最新育人導(dǎo)師工作總結(jié)(分享13篇)

發(fā)布時間:2025-05-17 育人導(dǎo)師工作總結(jié)

總結(jié)是指社會團(tuán)體、企業(yè)單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評價，從而肯定成績，得到經(jīng)驗，找出差距，得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識的一種書面材料，它可以幫助我們有尋找學(xué)習(xí)和工作中的規(guī)律，不如靜下心來好好寫寫總結(jié)吧。那么總結(jié)應(yīng)該包括什么內(nèi)容呢？下面是小編為大家整理的導(dǎo)師育人工作總結(jié)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

育人導(dǎo)師工作總結(jié) 篇1

入職濱湖壽春以來，學(xué)校就實行了導(dǎo)師制工作。學(xué)校始終堅持新課程教育理念，在推進(jìn)素質(zhì)教育的進(jìn)程中，特別注重德育與智育的均衡發(fā)展。學(xué)校實行導(dǎo)師制的管理模式有效地促進(jìn)了德育與智育聯(lián)動，促進(jìn)了學(xué)校的和諧、可持續(xù)發(fā)展。我擔(dān)任高一2班8位和高一6班8位學(xué)生的導(dǎo)師。現(xiàn)將一學(xué)期的導(dǎo)師工作總結(jié)如下：

定位：我們每一個教育工作者都應(yīng)樹立這樣一種理念：每一個學(xué)生都是重要的，學(xué)校和教師要對每一個孩子的發(fā)展負(fù)責(zé)。即使這個孩子身上存在著這樣那樣的問題，作為學(xué)校和老師也不能輕易放棄他。學(xué)生是人，問題學(xué)生同樣也是人，一個學(xué)生對于一個班級來說，或許只是1/39；對于一個學(xué)校來說，或許只是1/1000；但對于孩子的家庭來說，這個孩子就是100%。教育學(xué)生絕不只是班主任的事情，學(xué)校積極推行的導(dǎo)師制，就是要讓教師人人做學(xué)生的成長導(dǎo)師，讓學(xué)生人人受到應(yīng)有的關(guān)愛。在全員參與育人過程中，我注重從以下幾個方面加強(qiáng)對學(xué)生的引導(dǎo)，做了以下工作！

一、掌握學(xué)生思想狀況：主要是培養(yǎng)學(xué)生自尊自愛的精神、自我約束的意識和良好的道德品質(zhì)。在了解學(xué)生的性格特征、行為習(xí)慣、道德表現(xiàn)的基礎(chǔ)上，通過與學(xué)生的思想交流，及時了解學(xué)生的思想動態(tài)，對學(xué)生的錯誤思想及時糾正，對學(xué)生存在的不良行為和不良習(xí)慣進(jìn)行診斷分析，啟發(fā)引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)識自身存在的問題，幫助學(xué)生培養(yǎng)良好的道德品質(zhì)和行為習(xí)慣，確立遠(yuǎn)大的人生目標(biāo)，通俗點就是點燃熱情！

二、及時對學(xué)生進(jìn)行心理疏導(dǎo)：高中學(xué)生正處于從心理不成熟逐步走向成熟的時期。在平時的工作中我不但關(guān)心學(xué)生的身體健康，更關(guān)注學(xué)生的心理健康，促進(jìn)學(xué)生身心的和諧發(fā)展。及時幫助學(xué)生消除和克服心理障礙，加強(qiáng)學(xué)生的耐挫折教育。我針對不同學(xué)生的心理特點，敞開心扉與學(xué)生進(jìn)行心靈與心靈的對話，鼓勵學(xué)生表露自己的心理困惑，對學(xué)生進(jìn)行有針對性緩解學(xué)生的.心理壓力，消除學(xué)生的心理障礙，增強(qiáng)學(xué)生對失敗、挫折的心理承受能力。搞好心理疏導(dǎo)，關(guān)鍵是教師要平等地與學(xué)生真誠溝通，要耐心的傾聽學(xué)生的心理感受，要真正走進(jìn)學(xué)生的內(nèi)心世界。才能起到作用！

三、生活上的關(guān)心與指導(dǎo)：高中學(xué)生具備了一定的生活自理能力，但大多的學(xué)生是獨(dú)生子女，從小父母比較溺愛，生活自理能力相對較差。我校學(xué)生又基本是寄宿生，對學(xué)生的生活自理能力提出了較高的要求。作為導(dǎo)師，關(guān)心學(xué)生的飲食起居，幫助學(xué)生適應(yīng)學(xué)校生活，

樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，學(xué)會獨(dú)立生活，養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣，提高生活質(zhì)量，建立有利于身心健康、有利于提高學(xué)習(xí)效率的生活作息習(xí)慣。要引導(dǎo)學(xué)生自己的事情自己做，減少對父母的依賴，體諒父母的艱辛，學(xué)會有情有趣地學(xué)習(xí)、有滋有味地生活。快樂學(xué)習(xí)與生活!

四、學(xué)業(yè)上的輔導(dǎo)激發(fā)學(xué)生的

作為導(dǎo)師，我主要指導(dǎo)學(xué)生掌握學(xué)習(xí)方法，提高學(xué)習(xí)效率，指導(dǎo)學(xué)生學(xué)會安排時間，學(xué)會規(guī)劃自己的學(xué)習(xí)安排，培養(yǎng)學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力，指導(dǎo)學(xué)生端正學(xué)習(xí)態(tài)度，激發(fā)學(xué)習(xí)興趣，幫助學(xué)生確立終身學(xué)習(xí)的意識。及時發(fā)現(xiàn)學(xué)生的特長，挖掘?qū)W生的學(xué)習(xí)潛能，鼓勵學(xué)生學(xué)有所長，通過分析學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況，強(qiáng)化學(xué)習(xí)動機(jī)、學(xué)習(xí)興趣、學(xué)習(xí)方法、學(xué)習(xí)習(xí)慣的輔導(dǎo)，幫助學(xué)生激發(fā)學(xué)習(xí)動力，培養(yǎng)學(xué)習(xí)興趣，掌握科學(xué)方法，養(yǎng)成良好習(xí)慣，增強(qiáng)學(xué)習(xí)信心，形成學(xué)習(xí)風(fēng)格，最終使達(dá)到“想學(xué)、愿學(xué)、學(xué)會、會學(xué)”的目標(biāo)。這一學(xué)期，我給每位學(xué)生都單獨(dú)交流學(xué)習(xí)的得與失，及時了解學(xué)生狀況，不斷鼓勵他們朝著自己的目標(biāo)邁進(jìn)，另外，在導(dǎo)師工作的實施過程中，還存在一些問題：與學(xué)生溝通少，沒能做到有效輔導(dǎo)，另外跟家長的溝通少，沒能很好地了解學(xué)生在家的學(xué)習(xí)和生活情況。需要在日后的教學(xué)過程中，多加強(qiáng)此方面的努力。

導(dǎo)師制是開展優(yōu)質(zhì)教育與管理、造就高層次人才的一種行之有效的制度。在新課程改革形勢下，加強(qiáng)導(dǎo)師制的管理模式，同時提高導(dǎo)師的人、個人素質(zhì)和能力是必然趨勢。希望新的學(xué)年，我在導(dǎo)師工作上能做到更好。

育人導(dǎo)師工作總結(jié) 篇2

在參與全員育人導(dǎo)師制度的實踐探索中，我深刻體會到，這一創(chuàng)新教育模式不僅是對傳統(tǒng)教育理念的一次深刻變革，更是促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展、構(gòu)建和諧師生關(guān)系的重要橋梁。以下是我?guī)c真摯的心得與感悟，雖未直接提及您所列的限制詞匯，但力求全面而深刻地表達(dá)我的思考。

一、心靈的觸碰，共筑成長的港灣

全員育人導(dǎo)師制，讓我有機(jī)會以更加貼近學(xué)生心靈的姿態(tài)，走進(jìn)他們的世界。每一個孩子都是獨(dú)一無二的個體，他們有著不同的夢想、困惑與挑戰(zhàn)。在成為他們的導(dǎo)師后，我學(xué)會了傾聽，用耐心和同理心理解他們的每一次嘗試與挫敗。這種深入的交流，讓我意識到，教育不僅僅是知識的傳授，更是情感的共鳴與價值觀的引導(dǎo)。我們共同搭建起一座座心靈的港灣，讓愛與關(guān)懷成為學(xué)生成長路上最堅實的后盾。

二、個性化的引導(dǎo)，激發(fā)潛能的火花

在全員育人的實踐中，我尤為注重對學(xué)生個體差異的.尊重與個性化指導(dǎo)。每個孩子都有自己擅長的領(lǐng)域和待發(fā)掘的潛力，我的任務(wù)便是成為那把鑰匙，幫助他們開啟潛能的大門。通過定制化的學(xué)習(xí)計劃、興趣小組的參與以及日常的鼓勵與支持，我見證了一個又一個學(xué)生從迷茫走向自信，從平凡中綻放出獨(dú)特的光彩。這讓我堅信，教育應(yīng)當(dāng)是點亮而非熄滅學(xué)生的火花，引導(dǎo)他們探索自我，成就最好的自己。

三、家校共育，編織成長的網(wǎng)

全員育人不僅僅局限于校園之內(nèi)，更需家校緊密合作，共同編織一張全方位、多角度的成長網(wǎng)絡(luò)。我積極參與家長會、家訪等活動，與家長建立起良好的溝通機(jī)制，共同商討孩子的成長策略。在這個過程中，我深刻感受到，家庭是孩子的第一所學(xué)校，家長是孩子最親近的老師。只有當(dāng)學(xué)校教育與家庭教育形成合力，才能為孩子創(chuàng)造一個更加健康、積極的成長環(huán)境。

四、持續(xù)學(xué)習(xí)與自我反思，共赴教育的遠(yuǎn)征

參與全員育人導(dǎo)師制度，對我來說也是一場自我成長的旅程。我深知，作為一名教育者，必須保持學(xué)習(xí)的熱情，不斷更新教育理念，提升專業(yè)素養(yǎng)。在日常工作中，我堅持閱讀教育理論書籍，參加各類培訓(xùn)研討，與同行交流心得，不斷反思自己的教學(xué)實踐。我相信，只有教師自身不斷成長，才能更好地引領(lǐng)學(xué)生前行，共同在教育的征途中探索未知，收獲成長。

全員育人導(dǎo)師制度讓我深刻體驗到教育的溫度與力量。它讓我明白，教育是一場心與心的交流，是一場靈魂與靈魂的觸碰。在未來的日子里，我將繼續(xù)秉持這份初心與熱情，為學(xué)生的全面發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量，與學(xué)生們一同在成長的道路上攜手前行。

育人導(dǎo)師工作總結(jié) 篇3

在踏入全員育人導(dǎo)師學(xué)習(xí)之旅的每一個瞬間，我仿佛穿越了一片新的教育叢林，每一步都充滿了探索的喜悅與成長的收獲。這次學(xué)習(xí)經(jīng)歷，不僅是對我教育理念的一次深刻洗禮，更是對教育實踐方法的一次全面革新。

學(xué)習(xí)過程中，我深刻體會到“全員育人”這一理念的深遠(yuǎn)意義。它不再局限于傳統(tǒng)意義上的課堂教學(xué)，而是將教育的觸角延伸至學(xué)生生活的方方面面，強(qiáng)調(diào)每一位教師都是學(xué)生成長道路上的引路人。這種理念的轉(zhuǎn)變，讓我重新審視了自己的角色定位，從知識的傳授者轉(zhuǎn)變?yōu)榍楦械膬A聽者、心靈的引導(dǎo)者。

在與學(xué)生的互動中，我更加注重傾聽他們的聲音，理解他們的需求，關(guān)注他們的'成長。我開始嘗試用更加多元、更加包容的心態(tài)去面對每一個學(xué)生，努力發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點，并給予積極的肯定和鼓勵。這種變化不僅讓我與學(xué)生之間的關(guān)系變得更加和諧融洽，也讓我更加堅信教育的力量在于喚醒和激發(fā)每一個學(xué)生的內(nèi)在潛能。

同時，我也意識到，作為全員育人導(dǎo)師，我們需要不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和教育能力。這包括深入研究學(xué)生的成長規(guī)律和心理特點，掌握科學(xué)的教育方法和技巧；也包括不斷學(xué)習(xí)新的教育理念和理論知識，以拓寬自己的視野和思路。只有這樣，我們才能更好地履行自己的職責(zé)和使命，為學(xué)生的全面發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

此外，全員育人還強(qiáng)調(diào)家校合作的重要性。我深刻認(rèn)識到，家庭是學(xué)生成長的第一個課堂，家長是孩子的第一任老師。因此，我們需要積極與家長建立緊密的聯(lián)系和溝通機(jī)制，共同關(guān)注孩子的成長和發(fā)展。通過家校合作的方式，我們可以更加全面地了解學(xué)生的情況，制定更加科學(xué)合理的教育計劃，為學(xué)生的健康成長提供更加有力的保障。

通過這次全員育人導(dǎo)師的學(xué)習(xí)，我收獲頗豐。我更加堅定了自己的教育信念和追求，也更加清晰地認(rèn)識到了自己的責(zé)任和使命。我相信在未來的教育道路上，我會繼續(xù)秉持全員育人的理念和方法，為學(xué)生的全面發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量和智慧。同時，我也期待與更多的教育同仁一起攜手前行，共同書寫教育事業(yè)的輝煌篇章。

育人導(dǎo)師工作總結(jié) 篇4

通過學(xué)習(xí)全國教書育人楷模事跡，我發(fā)現(xiàn)這些楷模他都有一個共同點，那就是每個人都結(jié)合新時代新要求，圍繞守初心、擔(dān)使命、找差距、抓落實，把初心浸潤在每一項工作之中，把使命付之于每一個行動之上。

不忘初心，時時不忘。我們黨是用馬克思主義武裝起來的先進(jìn)政黨，始終把為中國人民謀幸福、為中華民族謀復(fù)興作為自己的初心和使命。作為一名黨員，要時時不忘初心、把人民放在心中最高位置、置頂位置。每個黨員都要有“我將無我，為了人民”的崇高境界，把初心浸潤在每一項工作之中；無論何時何地、無論何種條件，我們的一切工作都致力于實現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益。榜樣的故事告訴我們，只有時刻不忘，才能在新時代善作善成、一往無前，贏得光明未來；也無論我們走得多遠(yuǎn)，都不要忘記來時的路。

牢記使命，事事牢記。在具體工作中，每個人的職位有高低，分工有不同，但不管是誰，只要是黨員，就得按黨員的標(biāo)準(zhǔn)守初心、擔(dān)使命，把使命付之于每一個行動之上。在實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的奮斗征程上，全黨同志須臾不能忘記為什么出發(fā)、為誰出發(fā)，時時刻刻為黨的崇高使命頑強(qiáng)奮斗、永遠(yuǎn)奮斗。當(dāng)下，全國擁有黨員9000萬多，中國共產(chǎn)黨之所以能夠不斷發(fā)展壯大，正是因為黨始終堅守為人民謀幸福的初心，承擔(dān)起民族復(fù)興的使命，代表了人民利益，得到了人民的衷心擁護(hù)。

尋找差距，拉近距離。當(dāng)前，一些黨員干部在理論學(xué)習(xí)上同黨中央要求相比還存在不小差距，在實踐工作中同人民群眾的期待也存在一定的距離，同身邊的榜樣相比肯定存在一定的差距。但無論是誰，我們都得明白一個真理，政治上的堅定、黨性上的堅定、都離不開理論上的堅定，聚焦解決思想根子問題，是發(fā)現(xiàn)差距的“總鑰匙”，是解決問題的第一步。

抓好落實，就是當(dāng)擔(dān)使命。為人民謀幸福、為民族謀復(fù)興，是我們的初心和使命，每一個黨員同志都要以身邊的榜樣為榜樣，在自己的.職責(zé)范圍，做好本職工作，對照自己的差距，抓好工作的落實，做好人民的公仆，心系人民、心系中華民族，把初心浸潤在每一項工作之中，把使命付之在每一個行動之上，時時不忘初心、事事牢記使命。擔(dān)當(dāng)是一種胸襟，也是一種能力，我們要學(xué)習(xí)榜樣的覺悟、榜樣的修養(yǎng)、榜樣的作風(fēng)、榜樣的精神，來增強(qiáng)自己的才干、提高自己的本領(lǐng)，提升勇于當(dāng)擔(dān)的底氣，擁有善于擔(dān)當(dāng)?shù)哪芰Α?/p>

育人導(dǎo)師工作總結(jié) 篇5

第一段：介紹資助育人的重要性

資助育人是指通過資金或其他形式的支持，幫助貧困學(xué)生接受教育，提高其學(xué)習(xí)能力和綜合素質(zhì)，促進(jìn)其全面發(fā)展。資助育人的重要性不言而喻。教育是一個國家和社會發(fā)展的重要支柱，每個孩子都應(yīng)該有受教育的權(quán)利。然而，貧困家庭的孩子常常因為缺乏資金而無法接受良好的教育，從而使他們的發(fā)展機(jī)會受限。資助育人不僅有助于擴(kuò)大教育覆蓋面，并提高教育質(zhì)量，同時也是縮小貧富差距，實現(xiàn)社會公平的重要舉措。

第二段：個人參與的體驗與感受

我個人參與資助育人工作已有多年。每個孩子的成長都充滿了希望和無盡的潛力，然而，一些貧困家庭的'孩子因為經(jīng)濟(jì)困難而無法充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢。資助育人工作讓我看到了教育的力量。通過幫助這些孩子獲取教育資源，并提供支持和鼓勵，他們的學(xué)習(xí)能力和綜合素質(zhì)得到了明顯的提升。這不僅對孩子本人的未來發(fā)展有長遠(yuǎn)影響，也對整個社會產(chǎn)生積極影響。

第三段：知識的力量與人生的轉(zhuǎn)變

資助育人不僅僅是為貧困學(xué)生提供經(jīng)濟(jì)上的幫助，更是展現(xiàn)了知識的力量和人生的轉(zhuǎn)變。在資助育人過程中，我發(fā)現(xiàn)很多孩子的眼中充滿了對知識的渴望。他們努力學(xué)習(xí)，不僅為了改變自己，也為了改變家庭的命運(yùn)。通過充分利用資助所提供的機(jī)會，這些孩子的成績有了顯著提升，他們變得自信、樂觀、積極向上，以及具備了獨(dú)立思考和解決問題的能力。我曾見證過一位資助育人的學(xué)生，通過艱苦努力以優(yōu)異的成績考入了名牌大學(xué)，這讓我深受鼓舞。知識的力量不僅能改變個人命運(yùn)，而且可以影響整個社會的發(fā)展。

第四段：激發(fā)社會責(zé)任感與公民意識

通過參與資助育人工作，我意識到教育不僅是學(xué)校的責(zé)任，也是每個人的責(zé)任。無論是個人還是社會，都應(yīng)該關(guān)注貧困家庭的孩子，為他們提供幫助，使他們有機(jī)會受到優(yōu)質(zhì)的教育。資助育人的工作是一種社會責(zé)任感和公民意識的體現(xiàn)。每個人都應(yīng)該思考如何為資助育人貢獻(xiàn)自己的力量。這可能是提供物質(zhì)支持，也可以是提供志愿服務(wù)或其他形式的幫助。只有當(dāng)整個社會都積極參與到資助育人的工作中，才能實現(xiàn)社會公平和可持續(xù)發(fā)展。

第五段：總結(jié)結(jié)論

資助育人是一項艱巨而又有意義的工作，它不僅幫助了貧困家庭的孩子，也為社會的發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。通過資助育人工作，我深刻體會到教育的重要性和知識的力量。資助育人不僅是改變個人命運(yùn)的機(jī)會，更是激發(fā)社會責(zé)任感和公民意識的重要途徑。我相信，只要大家共同努力，為貧困學(xué)生提供更多的資助，我們將見證更多孩子從貧困中走出，實現(xiàn)自己的夢想，并為社會的發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。

育人導(dǎo)師工作總結(jié) 篇6

入職濱湖壽春以來，學(xué)校就實行了導(dǎo)師制工作。學(xué)校始終堅持新課程教育理念，在推進(jìn)素質(zhì)教育的進(jìn)程中，特別注重德育與智育的均衡發(fā)展。學(xué)校實行導(dǎo)師制的管理模式有效地促進(jìn)了德育與智育聯(lián)動，促進(jìn)了學(xué)校的和諧、可持續(xù)發(fā)展。我擔(dān)任高一2班8位和高一6班8位學(xué)生的導(dǎo)師?，F(xiàn)將一學(xué)期的導(dǎo)師工作總結(jié)如下：

定位：我們每一個教育工作者都應(yīng)樹立這樣一種理念：

每一個學(xué)生都是重要的，學(xué)校和教師要對每一個孩子的發(fā)展負(fù)責(zé)。即使這個孩子身上存在著這樣那樣的問題，作為學(xué)校和老師也不能輕易放棄他。學(xué)生是人，問題學(xué)生同樣也是人，一個學(xué)生對于一個班級來說，或許只是1/39;對于一個學(xué)校來說，或許只是1/1000;但對于孩子的家庭來說，這個孩子就是100%。教育學(xué)生絕不只是班主任的事情，學(xué)校積極推行的導(dǎo)師制，就是要讓教師人人做學(xué)生的成長導(dǎo)師，讓學(xué)生人人受到應(yīng)有的關(guān)愛。在全員參與育人過程中，我注重從以下幾個方面加強(qiáng)對學(xué)生的引導(dǎo)，做了以下工作!

一、掌握學(xué)生思想狀況：

主要是培養(yǎng)學(xué)生自尊自愛的精神、自我約束的意識和良好的道德品質(zhì)。在了解學(xué)生的性格特征、行為習(xí)慣、道德表現(xiàn)的基礎(chǔ)上，通過與學(xué)生的思想交流，及時了解學(xué)生的思想動態(tài)，對學(xué)生的錯誤思想及時糾正，對生存在的不良行為和不良習(xí)慣進(jìn)行診斷分析，啟發(fā)引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)識自身存在的問題，幫助學(xué)生培養(yǎng)良好的道德品質(zhì)和行為習(xí)慣，確立遠(yuǎn)大的人生目標(biāo)，通俗點就是點燃熱情!

二、及時對學(xué)生進(jìn)行心理疏導(dǎo)：

高中學(xué)生正處于從心理不成熟逐步走向成熟的時期。在平時的工作中我不但關(guān)心學(xué)生的身體健康，更關(guān)注學(xué)生的心理健康，促進(jìn)學(xué)生身心的和諧發(fā)展。及時幫助學(xué)生消除和克服心理障礙，加強(qiáng)學(xué)生的耐挫折教育。我針對不同學(xué)生的心理特點，敞開心扉與學(xué)生進(jìn)行心靈與心靈的對話，鼓勵學(xué)生表露自己的心理困惑，對學(xué)生進(jìn)行有針對性緩解學(xué)生的心理壓力，消除學(xué)生的心理障礙，增強(qiáng)學(xué)生對失敗、挫折的心理承受能力。搞好心理疏導(dǎo)，關(guān)鍵是教師要平等地與學(xué)生真誠溝通，要耐心的傾聽學(xué)生的心理感受，要真正走進(jìn)學(xué)生的內(nèi)心世界。才能起到作用!

三、生活上的關(guān)心與指導(dǎo)：

高中學(xué)生具備了一定的生活自理能力，但大多的學(xué)生是獨(dú)生子女，從小父母比較溺愛，生活自理能力相對較差。我校學(xué)生又基本是寄宿生，對學(xué)生的生活自理能力提出了較高的要求。作為導(dǎo)師，關(guān)心學(xué)生的飲食起居，幫助學(xué)生適應(yīng)學(xué)校生活，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，學(xué)會獨(dú)立生活，養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣，提高生活質(zhì)量，建立有利于身心健康、有利于提高學(xué)習(xí)效率的生活作息習(xí)慣。要引導(dǎo)學(xué)生自己的事情自己做，減少對父母的依賴，體諒父母的艱辛，學(xué)會有情有趣地學(xué)習(xí)、有滋有味地生活?？鞓穼W(xué)習(xí)與生活!

四、學(xué)業(yè)上的輔導(dǎo)激發(fā)學(xué)生的.作為導(dǎo)師：

我主要指導(dǎo)學(xué)生掌握學(xué)習(xí)方法，提高學(xué)習(xí)效率，指導(dǎo)學(xué)生學(xué)會安排時間，學(xué)會規(guī)劃自己的學(xué)習(xí)安排，培養(yǎng)學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力，指導(dǎo)學(xué)生端正學(xué)習(xí)態(tài)度，激發(fā)學(xué)習(xí)興趣，幫助學(xué)生確立終身學(xué)習(xí)的意識。及時發(fā)現(xiàn)學(xué)生的特長，挖掘?qū)W生的學(xué)習(xí)潛能，鼓勵學(xué)生學(xué)有所長，通過分析學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況，強(qiáng)化學(xué)習(xí)動機(jī)、學(xué)習(xí)興趣、學(xué)習(xí)方法、學(xué)習(xí)習(xí)慣的輔導(dǎo)，幫助學(xué)生激發(fā)學(xué)習(xí)動力，培養(yǎng)學(xué)習(xí)興趣，掌握科學(xué)方法，養(yǎng)成良好習(xí)慣，增強(qiáng)學(xué)習(xí)信心，形成學(xué)習(xí)風(fēng)格，最終使達(dá)到“想學(xué)、愿學(xué)、學(xué)會、會學(xué)”的目標(biāo)。這一學(xué)期，我給每位學(xué)生都單獨(dú)交流學(xué)習(xí)的得與失，及時了解學(xué)生狀況，不斷鼓勵他們朝著自己的目標(biāo)邁進(jìn)，另外，在導(dǎo)師工作的實施過程中，還存在一些問題：與學(xué)生溝通少，沒能做到有效輔導(dǎo)，另外跟家長的溝通少，沒能很好地了解學(xué)生在家的學(xué)習(xí)和生活情況。需要在日后的教學(xué)過程中，多加強(qiáng)此方面的努力。

育人導(dǎo)師工作總結(jié) 篇7

近年來，全社會對于教育的重視程度日益提高，而全員育人導(dǎo)師的工作則成為了學(xué)校教育中的重要一環(huán)。作為全員育人導(dǎo)師，其工作不僅僅是傳授知識，更是幫助學(xué)生樹立正確的價值觀和人生觀，使其前途更廣闊、根基更穩(wěn)固。本文將回顧自己作為全員育人導(dǎo)師的工作總結(jié)。

一、工作內(nèi)容

作為全員育人導(dǎo)師，我主要的工作內(nèi)容包括：

1、課堂教學(xué)。作為教師，課堂教學(xué)是最基本的工作內(nèi)容，需要在教學(xué)過程中，不斷開闊自己的知識面，進(jìn)行教育和引導(dǎo)學(xué)生，讓其了解自己所學(xué)的知識對應(yīng)的實際情況。

2、班級管理。每一位全員育人導(dǎo)師都要管理自己的班級。需要及時發(fā)現(xiàn)班級中的問題，并且通過自己的努力、班委的帶動，盡快解決問題，保證班級的.正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

3、德育工作。全員育人導(dǎo)師要對學(xué)生進(jìn)行德育工作的教育，幫助學(xué)生認(rèn)識到正確的價值觀，養(yǎng)成良好的習(xí)慣和行為。

二、工作感悟

作為全員育人導(dǎo)師，自己也經(jīng)歷了許多的挑戰(zhàn)和困難。但是，每一次挑戰(zhàn)和困難都讓自己對于教育工作有了更深入的認(rèn)識和理解。下面是幾點感悟：

1、引導(dǎo)和鼓勵學(xué)生。學(xué)生在成長過程中，需要有引導(dǎo)和鼓勵，幫助他們充分發(fā)揮自己的潛力。作為導(dǎo)師，我們應(yīng)該及時給予學(xué)生正面的評價和鼓勵，幫助他們信心增強(qiáng)，能力提高，更好地實現(xiàn)自己的價值。

2、不斷學(xué)習(xí)和提高。對于全員育人導(dǎo)師而言，教育工作需要不斷學(xué)習(xí)和提高，緊跟教育發(fā)展的腳步，把自己的知識和技能不斷地更新和提升，才能更好地教育學(xué)生。

3、注重個性化教育。學(xué)生之間的差異是普遍存在的，有些學(xué)生喜歡學(xué)習(xí)英語，有些喜歡學(xué)習(xí)音樂或者美術(shù)。全員育人導(dǎo)師應(yīng)該注重個性化教育，盡量滿足學(xué)生不同的興趣、愛好和需求，讓每一個學(xué)生都能得到全面的發(fā)展。

三、未來展望

未來，作為全員育人導(dǎo)師，自己會更加專注于教育工作，在教育過程中更加注重學(xué)生的個性化發(fā)展，多角度了解學(xué)生的情況，以讓學(xué)生能夠更加全面地發(fā)展。同時，我也期待著未來，希望能夠與同行們多多交流，共同分享教育的心得體會，努力為全社會的教育事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量。

以上就是我作為全員育人導(dǎo)師工作總結(jié)，雖然之前也曾經(jīng)擔(dān)任過導(dǎo)師，但是悟到要了解自己的工作成績和不足，每時每刻都希望能為學(xué)生帶來更多的實質(zhì)性幫助和影響。因此，我會不斷努力，認(rèn)真專注于教育工作，做出更出色的表現(xiàn)，為學(xué)生的人生添上更多的光彩。

育人導(dǎo)師工作總結(jié) 篇8

我縣教育局提出全員育人導(dǎo)師制以來，我校領(lǐng)導(dǎo)高度重視，立即召開了全體教師會議，傳達(dá)了上級相關(guān)精神，成立了全員育人導(dǎo)師制工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了切實可行的實施方案。印制了全員育人導(dǎo)師制活動記錄。具體總結(jié)為以下幾個方面：

一、合理安排，全面實施

學(xué)校按照的實際情況，讓學(xué)生根據(jù)自己的思想、學(xué)習(xí)、生活等方面的需求選擇可能對自己幫助最大的教師。導(dǎo)師根據(jù)自己所掌握的'班級情況，選擇受導(dǎo)學(xué)生，然后學(xué)校結(jié)合雙向選擇，初步列出導(dǎo)師名單，確定導(dǎo)師與受導(dǎo)學(xué)生，以保證每位導(dǎo)師帶徒計劃更好地完成。

二、明確職責(zé)，全員參與

我校把全員育人導(dǎo)師制作為加強(qiáng)學(xué)生德育工作的最重要的抓手。以班主任為主導(dǎo)，任課老師分包班內(nèi)學(xué)生，既要覆蓋全體學(xué)生，又要突出重點對象，即每位教師有學(xué)生可包，每位學(xué)生有教師可保。

職責(zé)上嚴(yán)格按照縣教育局的要求，著力關(guān)注家庭貧困、行為有偏差、心理有障礙、學(xué)習(xí)有困難、家庭環(huán)境不良、留守兒童等特殊群體學(xué)生，實行結(jié)對包保、跟蹤包保。重點做好“四項工作”，即思想引導(dǎo)、心理疏導(dǎo)、學(xué)習(xí)輔導(dǎo)、生活指導(dǎo)；定期開展談心交心活動，做到“四個必談”，即包保對象成績進(jìn)步時必談、成績退步時必談、行為有問題時必談、思想出現(xiàn)問題時必談，全程跟蹤了解學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活以及思想動態(tài)，及時排憂解惑，促進(jìn)學(xué)生健康成長。

三、嚴(yán)抓過程，精細(xì)管理

在活動中，做到每項活動有記錄，建立健全導(dǎo)師工作檔案和學(xué)生成長檔案，詳細(xì)記錄教師包保工作和學(xué)生成長過程。學(xué)校把全員育人導(dǎo)師制落實情況納入對教師的業(yè)績考核體系，對老師的量化考核包括班主任評價、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組評價、受導(dǎo)學(xué)生評價、學(xué)生家長評價等內(nèi)容。

育人導(dǎo)師工作總結(jié) 篇9

作為一名教育工作者，我們的使命是培養(yǎng)具有健全個性和全面素質(zhì)的未來人才。為了完成這一使命，我們不僅需要注重教育的學(xué)科內(nèi)容，更需要關(guān)注學(xué)生的全面發(fā)展。因此，我們將育人導(dǎo)師制度全員化，讓所有教職工成為學(xué)生的育人導(dǎo)師，充分發(fā)揮各自優(yōu)勢，共同育人。

一、制度建設(shè)

全員育人導(dǎo)師制度的實施需要制定詳細(xì)的制度和管理辦法。首先，我們明確了育人導(dǎo)師的角色和職責(zé)，即全面關(guān)注學(xué)生的身心健康和學(xué)習(xí)發(fā)展，輔導(dǎo)學(xué)生解決課堂內(nèi)外遇到的問題，推動學(xué)生道德素質(zhì)和能力的發(fā)展。同時，我們建立起全員育人導(dǎo)師的評價機(jī)制，對于育人導(dǎo)師工作的優(yōu)秀者進(jìn)行表揚(yáng)和獎勵，對于存在問題的人員進(jìn)行教育和批評，以確保育人工作的精準(zhǔn)性和有效性。

二、工作流程

實施全員育人導(dǎo)師制度后，我們建立起了工作流程，即學(xué)生問題反映—導(dǎo)師跟進(jìn)—問題解決。學(xué)生在學(xué)習(xí)生活中遇到問題，可以向班主任或教育助理反映，他們會第一時間通過學(xué)生問題平臺反映到導(dǎo)師處。導(dǎo)師在接受問題后，會認(rèn)真了解學(xué)生情況，給出專業(yè)的輔導(dǎo)建議和解決方案，并跟進(jìn)學(xué)生的實際情況，確保問題得到解決。

三、團(tuán)隊建設(shè)

全員育人導(dǎo)師制度的.實施，需要建立一個專業(yè)的團(tuán)隊，共同育人，讓學(xué)生得到綜合性的幫助和支持。團(tuán)隊成員需要結(jié)合自身專業(yè)和愛好，制定并實施育人導(dǎo)師計劃，定期開展集體反思和交流，共同探討育人工作的問題和優(yōu)化方案。同時，團(tuán)隊也要不斷提升自身的素質(zhì)和能力，以更好的姿態(tài)面對學(xué)生的問題和挑戰(zhàn)。

四、績效評估

全員育人導(dǎo)師的工作需要定期進(jìn)行績效評估，以了解育人導(dǎo)師制度實施的效果和育人工作的質(zhì)量，提出改進(jìn)意見和建議。評估內(nèi)容包括育人工作的基本情況、工作成果、問題發(fā)現(xiàn)和解決等各個方面，評估方式可以通過問卷調(diào)查、個人述職等方式來進(jìn)行。

五、成果展示

全員育人導(dǎo)師的工作成果需要定期進(jìn)行展示，讓學(xué)生和家長了解育人工作的實施效果和育人導(dǎo)師的專業(yè)素養(yǎng)。展示形式可以采用圖片展板、實物展示、專題報告等方式，展示內(nèi)容包括育人工作的計劃和實施情況、育人導(dǎo)師的工作成果和典型案例等。通過展示，可以讓全員育人導(dǎo)師更好地展示自己的工作成果，增強(qiáng)育人工作的質(zhì)量和效果。

通過全員育人導(dǎo)師制度的建立和實施，我們得到了很好的效果。學(xué)生的身心健康和學(xué)習(xí)發(fā)展得到了有力的支持，學(xué)校的育人工作得到了更好的推進(jìn)和發(fā)展。我們相信，全員育人導(dǎo)師制度的實施將給學(xué)生們帶來更加細(xì)致入微的關(guān)愛，也將為學(xué)校的育人工作打下更加堅實的基礎(chǔ)。

育人導(dǎo)師工作總結(jié) 篇10

“基礎(chǔ)扎實，身心健美，品行高尚，思維創(chuàng)新” 是建校之初就確定的學(xué)校培養(yǎng)目標(biāo)，這個目標(biāo)具有比較鮮明的時代特征和學(xué)校特點，而且在學(xué)校發(fā)展的第一個六年起到了很好的目標(biāo)導(dǎo)向作用。我們要堅信對孩子們一生有用的東西肯定能夠應(yīng)對中、高考的一時之需，我們要培養(yǎng)孩子們可持續(xù)發(fā)展的學(xué)力。要通過“真的教育”讓孩子成長為一個完整的人，一個人格健全的人，而不是以考試成績論英雄的被所謂的現(xiàn)代教育“異化”了的人。我們要成為培養(yǎng)“真人”的學(xué)校。并且把“十六字培養(yǎng)目標(biāo)”細(xì)化為“十個一”：一個好品德，一個好體魄，一身好氣質(zhì)，一個好成績，一副好口才，一筆好文字，一門好才藝，一身好習(xí)慣，一方好人氣，一個終身閱讀的習(xí)慣。要求各部門、各學(xué)科有針對性地通過教育、教學(xué)和管理過程予以細(xì)化和落實。并針對培養(yǎng)目標(biāo)學(xué)校從培養(yǎng)模式上進(jìn)行了各方面改革實踐與設(shè)計。

構(gòu)建現(xiàn)代學(xué)校制度，以平等開放，廣泛參與的民主管理模式保障學(xué)校的健康發(fā)展。樹立服務(wù)一線、服務(wù)育人的思想，強(qiáng)化全過程精細(xì)化管理實現(xiàn)效益最大化。學(xué)校規(guī)劃，各項改革方案，重要制度均提交教代會討論，并向各工會組征集提案，提案的落實化解了民辦學(xué)校的風(fēng)險，增強(qiáng)了我學(xué)校的發(fā)展力，也實現(xiàn)了制度管理的冰冷與人文管理的溫情藝術(shù)的有機(jī)協(xié)調(diào)。重大決策上會，廣泛征求意見其實就是一個宣傳和凝聚的過程。

一、按照《綱要》提出的“依法辦學(xué)、自主管理、民主監(jiān)督、社會參與”的要求，在總結(jié)提煉我們已經(jīng)形成的制度、經(jīng)驗的基礎(chǔ)之上，深入推進(jìn)現(xiàn)代學(xué)校制度的研究與建設(shè)。

二、全面啟動“教師培養(yǎng)機(jī)制”研究，以期對中學(xué)教師的.現(xiàn)狀，新時期中學(xué)教師的規(guī)格和校本培養(yǎng)模式等方面進(jìn)行積極的探索、實踐和總結(jié)提煉。為成都市提供可借鑒的經(jīng)驗。

三、努力建設(shè)課程主導(dǎo)的特色學(xué)校。為學(xué)生全面而又個性地發(fā)展提供多元化的課程，實現(xiàn)教育增值。

四、深化學(xué)生自主學(xué)習(xí)研究課題，學(xué)習(xí)“學(xué)思結(jié)合，知行統(tǒng)一，因材施教”的理念開展打造“學(xué)思課堂”的研究，促進(jìn)課堂教學(xué)方式和學(xué)生學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變，提升教學(xué)質(zhì)量。

圍繞一個中心——生命教育。把握住“愛”與“責(zé)任”這兩個主題詞，針對初高中學(xué)生的特點有的放矢地進(jìn)行。

落實兩個抓手——班會課提升青年班主任專業(yè)化水平，校節(jié)活動促進(jìn)學(xué)生全面而有個性地成長；

做好三個整合——學(xué)校、家庭、社會力量充分整合，深入開展“百名教師訪千家活動”。

強(qiáng)調(diào)四個自我——根據(jù)初高中學(xué)生的身心特點和成長規(guī)律，倡導(dǎo)和支持孩子們自我服務(wù)和自我管理，努力實現(xiàn)自我教育和自我發(fā)展。

育人導(dǎo)師工作總結(jié) 篇11

按照學(xué)院有關(guān)安排，從今年七月起，我負(fù)責(zé)對兩位新轉(zhuǎn)教的青年教師進(jìn)行一對一輔導(dǎo)，半年來主要完成以下工作。

一、教師職業(yè)價值觀的認(rèn)知

中外關(guān)于講師是做什么，核心價值觀是什么做出了很多論述，但是能夠做到知行合一是一件非常困難的事。

我用身體力行為我們年輕教師詮釋教師職業(yè)的價值觀，落實到每一個教學(xué)環(huán)節(jié)中去，按時上課、認(rèn)真?zhèn)湔n、認(rèn)真批改作業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度都是我們要不懈追求和堅持的東西，看似簡單，假如幾十年如一日的堅持下來應(yīng)該是非常難的。這恰是一個教師職業(yè)價值觀的最好體現(xiàn)。

結(jié)合我院為員工提出的提“愛長青、愛崗位、愛學(xué)生”的理念，貫徹好這個理念也是完善職業(yè)價值觀的重要途徑。個人的發(fā)展離不開組織的強(qiáng)大，同樣組織的發(fā)展也離不開個人的發(fā)展，在發(fā)展過程中重要的是如何做到個人價值觀和組織價值觀的統(tǒng)一，這個統(tǒng)一的過程就是“愛長青”；愛崗敬業(yè)是追去個人發(fā)展和統(tǒng)一價值觀的重要方法，作為一個老師要做的就是嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度、認(rèn)真?zhèn)湔n、按時上課、認(rèn)真?zhèn)湔n這些方面把愛崗位這個理念實踐出來；“愛學(xué)生”體現(xiàn)的是人文關(guān)懷和職業(yè)精神的體現(xiàn)，進(jìn)了教室，不管下面坐多少學(xué)生，學(xué)生身份是什么，就應(yīng)該義不容辭的向他們傳授知1識，向他們表達(dá)真善美的東西，在自己掌握知識范圍內(nèi)向?qū)W生虛心解釋問題，用敬畏的心站在講臺上。下面的學(xué)生有很多方面也會是我的老師，所以在做好愛學(xué)生的同時也不能放棄自身學(xué)習(xí)和一顆請教的心。

二、如何撰寫一個好的教案和做好課件

作為教師，教案撰寫是非常重要的一個部分，也是教學(xué)環(huán)節(jié)中最基礎(chǔ)的部分，撰寫一個好的教案在教學(xué)中是起到重要作用。

教案中主要體現(xiàn)出以下的幾個方面：

1、列出你的目標(biāo)，問問自己，你希望能夠?qū)崿F(xiàn)這個課程的目標(biāo)。目標(biāo)是什么？你想讓學(xué)生獲得的知識點是那些？

2、寫下新詞匯，如果課程會有相關(guān)新的詞匯，一定要記下來，以便您可以合并到教授的課程之中，并且怎么樣更好的結(jié)合。

3、教學(xué)方法選擇，這將是一個講座？一個實驗室鍛煉？學(xué)生們會怎樣做？將每一個學(xué)生是獨(dú)自學(xué)習(xí)還是有集體討論課？

4、寫出教學(xué)程序和材料清單，教授內(nèi)容順序的設(shè)計，所需要教學(xué)的材料的準(zhǔn)備。比如說：講到貨幣時準(zhǔn)備一些外國貨幣等。

5、寫出打算如何介紹課程，導(dǎo)言部分將包括對可能相關(guān)課程和本課程的介紹，一些背景資料的聲講述，以及有關(guān)的程序、細(xì)節(jié)和類型將與課課程相關(guān)聯(lián)。

6、決定你將如何評估課程，會不會有任何在課堂作業(yè)或家庭作業(yè)？你需要怎么評估？學(xué)生預(yù)計將如何實踐他們的技能？課程的教學(xué)分級，區(qū)分專業(yè)和非專業(yè)的學(xué)生。

2從這幾個方面著手會慢慢對所教課程有深度的把握和理解，是教學(xué)過程中會讓學(xué)生學(xué)到更多有效知識的重要途徑之一。

在做好課件方面，主要把握課件的數(shù)量，兩個方面：第一是一節(jié)課用多少張PPT，科學(xué)的結(jié)論是大約5—8分鐘做一張；第二課件上不要成為“螞蟻窩”，上面只是關(guān)鍵的標(biāo)題，不要有太多的文字，太多的文字讓學(xué)生不會注意聽教師語言描述；此外，設(shè)置比較輕松地背景和比較鮮明的對比，后排學(xué)生也能清晰看見大屏幕顯示出來的PPT。

三、在聽課過程中學(xué)習(xí)如何正確選取教學(xué)方法

教學(xué)方法是學(xué)生目標(biāo)學(xué)習(xí)行為導(dǎo)向，是教師和學(xué)生有效溝通的方法和手段，運(yùn)用適合的教學(xué)方法會事半功倍，在我的指導(dǎo)下，青年教師對我校主流教學(xué)方法的優(yōu)劣情況做一個總結(jié)：

直接講授教學(xué)方法：很通用的一種教學(xué)方法，在長青學(xué)院80%的老師所采用的教學(xué)方法。優(yōu)點有：有非常具體的學(xué)習(xí)目標(biāo)、同學(xué)們更容易理解課程的目標(biāo)、由于傳統(tǒng)是一種被廣泛接受的教學(xué)方法、能直觀的表現(xiàn)出教學(xué)的具體事實和基本技能；劣勢有：老師扼殺學(xué)生創(chuàng)造力、教師需要精心組織內(nèi)容的準(zhǔn)備和良好的口頭表達(dá)能力、上課步驟必須遵循的順序規(guī)定、學(xué)生可能沒有能力有效的高層次思考。

案例教學(xué)方法，從我校辦學(xué)理念和辦學(xué)特色的角度出發(fā)，這因該是體現(xiàn)“商”字，突出特色的教學(xué)方法，個人認(rèn)為該普遍推廣。這種方法的優(yōu)點有：通過案例提高分析和解決問題的能力、為學(xué)生探索解決復(fù)雜問題奠定了興趣基礎(chǔ)，至少培養(yǎng)了繼續(xù)學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)、鍛煉學(xué)生應(yīng)用新知識和新技能，并且會提高學(xué)生應(yīng)用新知識和新技能的熱情；劣勢主要有：不太適合低年級學(xué)生、教師在準(zhǔn)備案例材料的時候可能會有準(zhǔn)備材料滯后和不完整的情況、找不到學(xué)生普遍感興趣的案例。這就要求教師對案例有認(rèn)真的研究。

幻燈片教學(xué)，由于學(xué)校教學(xué)條件的落后，使用幻燈片教學(xué)的老師較少，這種方法不一定是很適合我校學(xué)生，它的`優(yōu)點有：給學(xué)生一個非常專業(yè)的感覺、通常更容易引起學(xué)生的注意，比如在幻燈片中加入可愛有趣的小圖畫，讓課堂在一個比較輕松地氛圍中展開教學(xué)、教師解放雙手，不用再黑板上演算和手寫，能介紹更多的信息量，提高引入內(nèi)容的速度和量；但是劣勢也表現(xiàn)在：由于信息量，學(xué)生大可能會提出更多的問題，但是我們學(xué)校一般是人數(shù)多的班或者是名師才能使用這種教學(xué)方法，在聽課過程中很難出現(xiàn)讓學(xué)生討論的時間和余地，最后學(xué)生接受大量信息而不能很好的消化信息，不一定能取得很好的效果。

yjs21.com小編精心推薦:

育人導(dǎo)師工作總結(jié)?|?導(dǎo)師工作總結(jié)?|?育人工作總結(jié)?|?德育導(dǎo)師工作總結(jié)?|?育人導(dǎo)師工作總結(jié)?|?育人導(dǎo)師工作總結(jié)

還有一種就是我們學(xué)校各系都普遍采用的一種方法，基本以學(xué)術(shù)講座的形式開展，請教授專家為學(xué)生講授專業(yè)前沿問題，這種方法的優(yōu)點有：為學(xué)生教授一種研究合乎邏輯的研究方法、為學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中提供啟發(fā)和一些有效經(jīng)驗，包括學(xué)術(shù)研究和學(xué)習(xí)方法；但是從我們學(xué)校實際的效果來看，有學(xué)生參與熱情不高、導(dǎo)致溝通比較單項、以至于后來學(xué)習(xí)效果基本不理想的一些問題。存在這些問題的原因主要是學(xué)生學(xué)習(xí)氛圍不好，有些學(xué)生知識準(zhǔn)備不夠等。

針對一些教學(xué)方法不足，為打造出我們系也在教學(xué)方法方面展開了積極的改變，為高年級學(xué)生開設(shè)專題課，主要特色是多位專家開展小班講座類課程(金融改革前沿專題和財政前沿專題)，這種教學(xué)方法的特點是：每位專家提出不同的意見，能夠引導(dǎo)學(xué)生關(guān)注本學(xué)科的前沿問題，找到個人的學(xué)習(xí)興趣所在，向介紹學(xué)生介紹出更多的學(xué)習(xí)方法，讓學(xué)生有充分的余地去參加討論，澄清和質(zhì)疑專家的觀點，讓學(xué)生思考也非?；钴S；但是這種教學(xué)存在一些問題，不可避免，比如專家的個人魅力掩蓋教授內(nèi)容，學(xué)生對專家的個人魅力的興趣超出內(nèi)容。

鑒于以上總結(jié)，要總結(jié)適合自己實際和在了解學(xué)生的基礎(chǔ)之上的教學(xué)方法。在實踐的摸索之中不斷提高，不斷改進(jìn)。路很長，需要努力的很多。

四、在教學(xué)各個環(huán)節(jié)加強(qiáng)探索

引導(dǎo)青年教師向?qū)熣埥毯拖驎緦W(xué)習(xí)相結(jié)合，用心去了解所教學(xué)生的基本情況，有助于提高個人的教學(xué)水平。學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)不斷提高個人修養(yǎng)和教學(xué)水平，努力早日成為一個合格的教師。

五、指導(dǎo)論文設(shè)計

指導(dǎo)青年教師按學(xué)院要求規(guī)范的論文格式，并向畢業(yè)生傳達(dá)，對畢業(yè)生論文進(jìn)行格式上的審核。

以上是本人對青年教師進(jìn)行輔導(dǎo)的主要內(nèi)容，當(dāng)然輔導(dǎo)是沒有時間地點限制的，有時是利用每周六的教研室活動進(jìn)行輔導(dǎo)，有時是在辦公室或在課堂的隨機(jī)輔導(dǎo)，由于時限問題有些輔導(dǎo)可能短期內(nèi)難見成效，在下學(xué)期我將圍繞青年教師在實踐教學(xué)中的薄弱環(huán)節(jié)重點進(jìn)行輔導(dǎo)。

育人導(dǎo)師工作總結(jié) 篇12

一、制定措施，全面實施

1、我校領(lǐng)導(dǎo)高度重視“全員育人導(dǎo)師”工作，成立了以校長為組長，校委會成員為成員的的全員育人導(dǎo)師制領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了切實可行的實施方案。方案中制定了工作目標(biāo)、工作制度和方法途徑等詳細(xì)內(nèi)容，讓教師有明確的育人工作思路。同時，經(jīng)教代會討論通過了《大場中學(xué)“全員育人導(dǎo)師制”實施及考核辦法》，全面落實全員育人導(dǎo)師制。

2、在雙向選擇的基礎(chǔ)上，⑴學(xué)校向?qū)W生提供所在班級的任課教師的聯(lián)系方式，讓學(xué)生了解各教師的情況；⑵學(xué)生根據(jù)自己思想、學(xué)習(xí)、生活等方面的需求選擇可能對自己幫助最大的教師。學(xué)校根據(jù)學(xué)生的'選擇情況，初步列出導(dǎo)師名單；⑶導(dǎo)師根據(jù)自己所掌握的班級情況，選擇受導(dǎo)學(xué)生；⑷學(xué)校根據(jù)師生雙方的選擇，在充分尊重導(dǎo)師和學(xué)生的前提下對師生的互選做適當(dāng)調(diào)整，最后確定導(dǎo)師與受導(dǎo)學(xué)生，以保證每位導(dǎo)師帶徒的完成。

3、教導(dǎo)處牽頭設(shè)計了《學(xué)生基本情況登記表》《學(xué)生成長記錄》《周六日家訪記錄》《學(xué)生談話記錄》等相關(guān)工作表格，讓教師在具體育導(dǎo)工作中記錄建檔，使學(xué)生的成長進(jìn)步有案可查。

二、明確職責(zé) 全員參與

為引導(dǎo)學(xué)生逐步學(xué)會規(guī)劃人生，為其終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)，要求導(dǎo)師全面了解所幫學(xué)生的情況（家庭背景、成長經(jīng)歷、學(xué)業(yè)成績、個性特征、生活及學(xué)習(xí)習(xí)慣等），學(xué)期初對承包學(xué)生當(dāng)課題去研究，寫出學(xué)生情況簡介。

幫助學(xué)生樹立科學(xué)的人生觀、價值觀，樹立遠(yuǎn)大的人生理想，制定長期與近期的學(xué)習(xí)成長目標(biāo)。對每一個承包的學(xué)生建立《xx學(xué)生成長記錄》，逐一制定教育計劃、措施。

⑶深入學(xué)生的生活實際和學(xué)習(xí)過程，關(guān)注學(xué)生心理狀態(tài)，做好心理健康教育與指導(dǎo)工作。對承包的學(xué)生每月至少談話一次，每學(xué)期不少于三次；談話后學(xué)生寫出感想。便于老師及時掌握受導(dǎo)學(xué)生情況。

⑷做好學(xué)生周六日節(jié)假日自主學(xué)習(xí)指導(dǎo)工作。教師對指導(dǎo)學(xué)生活動有記錄，記錄附在《xx學(xué)生成長記錄》后面。

⑸采用家訪、家長來訪、電話互訪、函件交流等形式，跟家長有效協(xié)調(diào)與溝通，幫助學(xué)生解決學(xué)習(xí)、生活上的實際困難。導(dǎo)師對所做的富有成效的工作，并有有文字記錄，記錄附在《xx學(xué)生成長記錄》后面。

⑹建立良好的師生關(guān)系，真正成為學(xué)生成長道路上的良師益友。

三、健全制度全心落實

1、建立學(xué)生成長檔案制度。導(dǎo)師對每位被導(dǎo)學(xué)生建立成長記錄袋，追蹤學(xué)生成長軌跡。導(dǎo)師根據(jù)被導(dǎo)對象的不同分別從學(xué)業(yè)成績及原因、品德行為缺陷及原因、興趣愛好及發(fā)展?jié)摿Φ确矫孢M(jìn)行分析、制訂發(fā)展措施。對每月的表現(xiàn)和每次調(diào)研進(jìn)行逐一登記并分析對照。

2、談心輔導(dǎo)與匯報制度。導(dǎo)師堅持每周至少一次與學(xué)生進(jìn)行個別談心，及時了解學(xué)生思想狀況，在學(xué)習(xí)時間、方法等方面幫助學(xué)生制訂切實可行的計劃。并要求受導(dǎo)學(xué)生每周一次以反思收獲的形式向?qū)焻R報生活學(xué)習(xí)情況。

3、建立健全學(xué)情會商機(jī)制。班主任每周組織召開一次班教導(dǎo)會，與班內(nèi)所有學(xué)生的成長導(dǎo)師一起分析本班學(xué)生在品德、心理、學(xué)習(xí)、紀(jì)律、活動等方面的基本情況，對本班需特別關(guān)注的學(xué)生逐一進(jìn)行分析研究，制定詳細(xì)的轉(zhuǎn)化對策并積極落實。級部每三周組織班主任、導(dǎo)師對需特別關(guān)注的學(xué)生逐班進(jìn)行集體“會診”，提出解決辦法并抓好落實，切實做好轉(zhuǎn)化教育工作。

4、建立學(xué)生積極參與制度。學(xué)校對學(xué)生提出明確要求,學(xué)生人人參與。學(xué)生尊敬成長導(dǎo)師，與成長導(dǎo)師坦誠交往、互相信任；經(jīng)常主動要求成長導(dǎo)師幫助分析自身狀況，指導(dǎo)制定個人成長規(guī)劃；認(rèn)真聽取并虛心接受成長導(dǎo)師的合理化建議。

育人導(dǎo)師工作總結(jié) 篇13

（一）積極爭取上級行政部門組織的各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)和實踐機(jī)會，多向其他特校優(yōu)秀校長學(xué)習(xí)取經(jīng)，培養(yǎng)創(chuàng)新精神；增加學(xué)習(xí)理論、閱讀書籍的時間和精力，不斷提高自己的人文素養(yǎng)和專業(yè)能力。

（二）把更多精力投入到學(xué)校規(guī)劃、學(xué)校管理和科研教改工作上。擠出更多時間深入教學(xué)一線，多參與教研活動，多與教師談心，多和家長溝通，在交流中發(fā)現(xiàn)經(jīng)驗，培育典型，找出問題，商討解決，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。

（三）爭取做反思型、研究型校長。對自己的工作勤于反思、勤于總結(jié)、勤于積累，實事求是地分析本校存在的問題，多思考學(xué)校的發(fā)展之道，多學(xué)習(xí)外地兄弟學(xué)校的辦學(xué)經(jīng)驗，找準(zhǔn)學(xué)校發(fā)展方向。

總之，在上級教育主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過全體師生的努力，學(xué)校取得了一些成績，這歸功于全體教職工的共同努力、辛勤工作。但我更應(yīng)清醒地看到不足，并加以改進(jìn)，但我相信在上級教育主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，有全體教師的齊心協(xié)力、腳踏實地、團(tuán)結(jié)協(xié)作，特殊教育學(xué)校一定能克難求進(jìn)，學(xué)校的發(fā)展一定會有新的突破。以上就是這一學(xué)期的工作述職，有不妥之處敬請各位領(lǐng)導(dǎo)予以批評指正！謝謝大家！

“一個孩子在充滿寬容的環(huán)境下成長，他學(xué)會了有耐心；一個孩子在充滿鼓勵的環(huán)境下成長，他學(xué)會了自信；一個孩子在充滿贊美的環(huán)境下成長，他學(xué)會了賞識他人；一個孩子在充滿認(rèn)同的環(huán)境下成長，他學(xué)會了愛惜自己……”這是美國教育部規(guī)定的中小學(xué)教師必讀書目《人這樣成長》中的一段話。從中我們得到啟示：教師應(yīng)成為學(xué)生成長的良師益友。稷下中學(xué)“全員育人導(dǎo)師制”以其現(xiàn)代化的教育理念和全新的育人管理模式有效的促進(jìn)了教師的專業(yè)成長和學(xué)生的全面發(fā)展，符合教育改革的潮流。同時，“全員育人導(dǎo)師制”作為一種新事物，仍需進(jìn)一步的加強(qiáng)科學(xué)論證和實踐探索。下面就本人近幾年全員育人工作情況總結(jié)如下：

“全員育人導(dǎo)師制”注重教育教學(xué)管理的理念轉(zhuǎn)變，用現(xiàn)代教育理念指導(dǎo)教育教學(xué)管理實踐，突出師生平等地位、全面發(fā)展和有效互動的理念，通過有效的制度建設(shè)促進(jìn)教師成長、學(xué)生全面發(fā)展和學(xué)校教育質(zhì)量的提升，取得了顯著成效。主要表現(xiàn)在：

1、增強(qiáng)了教師的“育人”意識，提升了教師隊伍素質(zhì)

教師是教育教學(xué)活動的直接實施者，是教育教學(xué)活動有效性的關(guān)鍵因素。傳統(tǒng)的教學(xué)模式下，教師以單一的傳授科學(xué)知識為教學(xué)目標(biāo)，在教學(xué)方法上以說教為主，忽略對學(xué)生的情感、態(tài)度的關(guān)注與培養(yǎng)。師生關(guān)系處于一種垂直的單向管理，師生之間平等地位和互動關(guān)系缺失，“育人”意識薄弱。經(jīng)過學(xué)?！叭珕T育人導(dǎo)師制”的實施，本人的教育教學(xué)理念明顯改變，在學(xué)生管理中注重與學(xué)生談心、及時交流、溝通，全面了解每個學(xué)生的家庭、學(xué)習(xí)、生活情況，針對性的幫助學(xué)生解決問題，培養(yǎng)學(xué)生的健全人格，育人責(zé)任感得到明顯增強(qiáng)。

2、促進(jìn)了學(xué)生的全面、健康成長，特別是促進(jìn)了學(xué)生健康人格的培養(yǎng)

“導(dǎo)師制”以一種“全人”的教育理念培養(yǎng)學(xué)生，提倡教師在關(guān)注學(xué)生學(xué)業(yè)進(jìn)步的同時，注重對學(xué)生的道德、品質(zhì)的培養(yǎng)，使生成長為一個自尊、自信、寬容的人，培養(yǎng)學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會生存、學(xué)會生活。學(xué)校自實施導(dǎo)師制以來，通過教師、學(xué)生、家長等各個方面的共同努力，學(xué)生的各方面素質(zhì)得到明顯提高，得到家長的普遍認(rèn)同。

3、增進(jìn)了家校聯(lián)系

美國學(xué)者xxx在其報告《教育機(jī)會均等》一文中最先提出：學(xué)校教育只是影響學(xué)生成績的一個很小的因素，學(xué)生的家庭背景等更多的影響了學(xué)生的學(xué)業(yè)成績。這一方面引起了我們對學(xué)校教育的質(zhì)疑，另一方面也啟示我們的學(xué)校教育不能走“象牙塔”的道路，需要加強(qiáng)與家庭、社會的聯(lián)系，全方面的了解學(xué)生的個人情況并施之個性化的.教育。“導(dǎo)師制”就此做了實踐性的探索。在學(xué)校的《學(xué)生成長導(dǎo)師工作手冊》中規(guī)定了導(dǎo)師的工作職責(zé)、導(dǎo)師工作的常規(guī)制度。

4、教師教育方法得到改進(jìn)，師生關(guān)系明顯改善

我在開展工作中，主要遵循以下原則：

（1）思想品德教育、心理輔導(dǎo)、生活輔導(dǎo)和學(xué)習(xí)方法相結(jié)合的原則。

（2）尊重、理解、熱情期望和嚴(yán)格要求相結(jié)合的原則。

（3）目標(biāo)引導(dǎo)、正面教育、協(xié)調(diào)影響、堅持不懈的原則。

我采取的工作方法主要有：

（1）“身教”育人、人格熏陶。在育人活動中我重視自身的人格修養(yǎng)，注重身教，以自己的模范人格為學(xué)生樹起前進(jìn)的目標(biāo)，以自身的人格魅力“隨風(fēng)潛入夜，潤物細(xì)無聲”，潛移默化地影響學(xué)生人格的塑造。

第三中學(xué)“全員育人導(dǎo)師制”以其現(xiàn)代化的教育理念和全新的育人管理模式有效的促進(jìn)了教師的專業(yè)成長和學(xué)生的全面發(fā)展，符合教育改革的潮流。同時，“全員育人導(dǎo)師制”作為一種新事物，仍需進(jìn)一步的加強(qiáng)科學(xué)論證和實踐探索。下面就本人近幾年全員育人工作情況總結(jié)如下:

1、增強(qiáng)了教師的“育人”意識，提升了教師隊伍素質(zhì)

2、促進(jìn)了學(xué)生的全面、健康成長，特別是促進(jìn)了學(xué)生健康人格的培養(yǎng)

3、增進(jìn)了家校聯(lián)系

美國學(xué)者xxx在其報告《教育機(jī)會均等》一文中最先提出:學(xué)校教育只是影響學(xué)生成績的一個很小的因素，學(xué)生的家庭背景等更多的影響了學(xué)生的學(xué)業(yè)成績。這一方面引起了我們對學(xué)校教育的質(zhì)疑，另一方面也啟示我們的學(xué)校教育不能走“象牙塔”的道路，需要加強(qiáng)與家庭、社會的聯(lián)系，全方面的了解學(xué)生的個人情況并施之個性化的教育。“導(dǎo)師制”就此做了實踐性的探索。在學(xué)校的《學(xué)生成長導(dǎo)師工作手冊》中規(guī)定了導(dǎo)師的工作職責(zé)、導(dǎo)師工作的常規(guī)制度。

4、教師教育方法得到改進(jìn)，師生關(guān)系明顯改善

我在開展工作中，主要遵循以下原則:

(1)思想品德教育、心理輔導(dǎo)、生活輔導(dǎo)和學(xué)習(xí)方法相結(jié)合的原則。

(2)尊重、理解、熱情期望和嚴(yán)格要求相結(jié)合的原則。

(3)目標(biāo)引導(dǎo)、正面教育、協(xié)調(diào)影響、堅持不懈的原則。

我采取的工作方法主要有:

(1)“身教”育人、人格熏陶。在育人活動中我重視自身的人格修養(yǎng)，注重身教，以自己的模范人格為學(xué)生樹起前進(jìn)的目標(biāo)，以自身的人格魅力“隨風(fēng)潛入夜，潤物細(xì)無聲”，潛移默化地影響學(xué)生人格的塑造。

推薦閱讀:

育人導(dǎo)師工作總結(jié)

最新廚師工作總結(jié)分享5篇

最新體育老師個人教學(xué)工作總結(jié)13篇

最新德育工作總結(jié)13篇