拓展工作計劃
發(fā)布時間:2024-07-12 拓展工作計劃拓展工作計劃7篇。
為了保證任務(wù)執(zhí)行過程中的數(shù)據(jù)準確性,我們需要制定一份有自己風(fēng)格的工作計劃。工作計劃要如何制定呢?幼兒教師教育網(wǎng)的編輯花費了不少時間搜集整理了“拓展工作計劃”的相關(guān)內(nèi)容,感謝您的閱讀我們希望能成為您的閱讀習(xí)慣并收藏!
拓展工作計劃【篇1】
拓展專員工作計劃
拓展專員是一家企業(yè)中非常重要的職位,他們的主要職責是拓展新客戶,尋求新業(yè)務(wù)機會,為企業(yè)的業(yè)務(wù)發(fā)展做出貢獻。在如今競爭激烈的市場環(huán)境下,拓展專員的工作至關(guān)重要,需要有一份詳細且具體的工作計劃來指導(dǎo)他們的工作。
拓展專員需要對市場進行全面的分析,了解市場的發(fā)展趨勢和競爭狀況。通過調(diào)研市場,找出潛在的客戶群體和潛在的業(yè)務(wù)機會,為下一步的拓展工作提供依據(jù)。在此基礎(chǔ)上,拓展專員需要制定一個詳細的客戶拓展計劃,包括目標客戶群、拓展方式、拓展時間等方面的計劃。
拓展專員需要建立一個有效的客戶關(guān)系管理系統(tǒng),及時跟進潛在客戶和現(xiàn)有客戶,確保每一個客戶都得到及時的跟進和服務(wù)。拓展專員需要利用各種溝通渠道,包括電話、郵件、社交媒體等,與客戶進行溝通和交流,建立起良好的合作關(guān)系。同時,拓展專員需要不斷提升自己的溝通能力和談判技巧,以應(yīng)對各種復(fù)雜的商務(wù)環(huán)境。
拓展專員還需要與內(nèi)部團隊密切合作,共同推動業(yè)務(wù)的發(fā)展。拓展專員需要與銷售團隊、市場團隊等部門進行密切合作,共同制定營銷策略和銷售計劃,實現(xiàn)業(yè)務(wù)目標。拓展專員還需要與產(chǎn)品研發(fā)團隊密切合作,了解產(chǎn)品的特點和優(yōu)勢,為客戶提供專業(yè)的咨詢和建議。
拓展專員需要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的專業(yè)能力,保持競爭力。拓展專員需要不斷拓展自己的人脈資源,參加行業(yè)展會、研討會等活動,結(jié)識更多的行業(yè)專家和潛在客戶。同時,拓展專員需要不斷學(xué)習(xí)行業(yè)知識和市場動態(tài),保持自己的競爭力,為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。
在實施拓展專員工作計劃的過程中,需要不斷總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn),及時調(diào)整和完善計劃,確保工作的順利進行。拓展專員需要具備良好的執(zhí)行力和團隊合作能力,以應(yīng)對各種復(fù)雜的商務(wù)環(huán)境。通過以上工作計劃的執(zhí)行,拓展專員將能夠更好地拓展新客戶,尋求新業(yè)務(wù)機會,為企業(yè)的業(yè)務(wù)發(fā)展做出更大的貢獻。
拓展工作計劃【篇2】
一、背景介紹
隨著現(xiàn)代社會的發(fā)展,學(xué)校團建拓展活動已經(jīng)成為培養(yǎng)學(xué)生團隊合作能力、增強溝通技巧和培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)能力的重要途徑。以往的教室培訓(xùn)已經(jīng)不能滿足學(xué)生需求,因此,本文將根據(jù)學(xué)校團建拓展工作計劃的標題,詳細并生動地闡述一整套工作計劃。
二、目標設(shè)定
為了使學(xué)生更好地參與團建拓展活動,提升他們的團隊合作意識和組織協(xié)調(diào)能力,我們制定了以下目標:
1. 增強學(xué)生的團隊合作能力,使其學(xué)會與他人有效溝通和協(xié)作;
2. 培養(yǎng)學(xué)生的領(lǐng)導(dǎo)力和組織協(xié)調(diào)能力,使其能夠有效地管理和組織團隊活動;
3. 提升學(xué)生的問題解決能力和創(chuàng)新思維,培養(yǎng)他們的解決實際問題的能力。
三、活動策劃
為實現(xiàn)上述目標,我們計劃進行以下團建拓展活動:
1. 團隊合作項目
選擇一些需要團隊合作的項目,如盲人飲料制作、繩索攀登等,通過這些項目讓學(xué)生深入體驗團隊合作的重要性,培養(yǎng)他們的團隊合作精神和協(xié)作能力。
2. 溝通訓(xùn)練
開展溝通訓(xùn)練課程,教授學(xué)生有效溝通的技巧和方法。通過角色扮演、情景模擬等方式,讓學(xué)生學(xué)會正確表達自己的觀點和傾聽他人的意見,提升他們的溝通能力。
3. 領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)
組織學(xué)生參加領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)課程,學(xué)習(xí)各類領(lǐng)導(dǎo)力知識和技能。同時,組織學(xué)生參與團隊領(lǐng)導(dǎo)實踐活動,讓他們親自體驗領(lǐng)導(dǎo)團隊的責任和挑戰(zhàn),培養(yǎng)他們的領(lǐng)導(dǎo)才能。
4. 創(chuàng)新挑戰(zhàn)賽
舉辦創(chuàng)新挑戰(zhàn)賽,鼓勵學(xué)生嘗試新鮮事物,培養(yǎng)他們的創(chuàng)新思維和問題解決能力。比如,可以組織學(xué)生解決一個實際問題,如改善校園環(huán)境、提高學(xué)生學(xué)習(xí)效率等。
5. 團隊旅行
組織團隊旅行活動,為學(xué)生提供一個機會,讓他們在放松娛樂的同時,進一步加深團隊合作的體驗和認識。通過旅行,學(xué)生可以感受到真實的挑戰(zhàn)并合力解決問題,同時也能夠享受團隊合作的樂趣。
四、實施計劃
為確保團建拓展工作能夠有效開展,我們制定了以下實施計劃:
1. 制定詳細的活動計劃和時間表,確保每個活動環(huán)節(jié)的順利進行。
2. 確定活動所需的材料和設(shè)備,提前準備,避免出現(xiàn)意外情況。
3. 分配活動具體任務(wù)給相關(guān)負責人,確保每個環(huán)節(jié)的工作有人負責并落實。
4. 設(shè)立評估機制,定期對活動進行評估和總結(jié),及時調(diào)整和改進活動方案。
5. 建立有效的反饋機制,聽取學(xué)生和參與者的意見和建議,改善活動內(nèi)容和方式。
6. 充分宣傳活動,提前向?qū)W生和家長做好宣傳,爭取他們的積極參與和支持。
五、預(yù)期效果
通過以上的團建拓展工作計劃,我們預(yù)期獲得以下效果:
1. 學(xué)生團隊合作意識明顯提升,能夠主動與他人合作并完成團隊任務(wù);
2. 學(xué)生溝通能力得到大幅提升,能夠與他人有效地溝通和協(xié)商;
3. 學(xué)生領(lǐng)導(dǎo)力和組織協(xié)調(diào)能力得到培養(yǎng),能夠有效地管理和組織團隊活動;
4. 學(xué)生問題解決能力和創(chuàng)新思維得到鍛煉,能夠獨立解決實際問題;
5. 學(xué)生對團隊合作活動的興趣得到激發(fā),能夠積極參與并享受團隊合作的樂趣。
六、總結(jié)
通過本次學(xué)校團建拓展工作計劃的實施,相信學(xué)生們能夠全方位地提升團隊合作能力、溝通技巧和領(lǐng)導(dǎo)能力。這樣的團建拓展工作將為學(xué)生未來的發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ),并使他們更好地適應(yīng)和融入社會。
(注:以上僅為示例模板,實際文章內(nèi)容請根據(jù)具體需求進行針對性撰寫)
拓展工作計劃【篇3】
為實現(xiàn)鞏固拓展教育脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接,省教育廳、省鄉(xiāng)村振興局聯(lián)合制定了《關(guān)于實現(xiàn)鞏固拓展教育脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接的實施方案》。
我省教育領(lǐng)域?qū)⑷媛鋵?年過渡期要求,?堅持穩(wěn)定過渡、統(tǒng)籌推進、育人為本三大原則,以延續(xù)優(yōu)化幫扶政策、實現(xiàn)鄉(xiāng)村教育振興、推動教育振興鄉(xiāng)村三大任務(wù)為重點,從集中資源支持教育脫貧攻堅轉(zhuǎn)向鞏固拓展教育脫貧攻堅成果和全面推進鄉(xiāng)村振興,切實辦好人民滿意的鄉(xiāng)村教育,提升教育服務(wù)鄉(xiāng)村振興的能力和水平。
關(guān)注
//?重點任務(wù)//
(一)延續(xù)優(yōu)化教育幫扶政策
1.鞏固控輟保學(xué)成果
健全控輟保學(xué)工作機制,推進控輟保學(xué)從動態(tài)清零轉(zhuǎn)向常態(tài)清零,確保除身體原因不具備學(xué)習(xí)條件外脫貧家庭義務(wù)教育階段適齡兒童少年不失學(xué)輟學(xué)。
健全政府、有關(guān)部門及學(xué)校共同參與的聯(lián)控聯(lián)保責任機制。
健全數(shù)據(jù)比對機制,精準摸排輟學(xué)學(xué)生,納入臺賬動態(tài)管理,“一生一表”做好輟學(xué)學(xué)生工作檔案管理。
健全依法控輟治理機制,完善用法律手段做好勸返復(fù)學(xué)的工作舉措,嚴防輟學(xué)新增反彈,嚴防學(xué)生無正當理由長期請假造成事實輟學(xué)。
健全教學(xué)質(zhì)量保障機制,深化教育教學(xué)改革,不斷提高農(nóng)村教育教學(xué)質(zhì)量。
2.健全精準資助政策
進一步完善從學(xué)前教育到高等教育全學(xué)段的學(xué)生資助體系,健全精準資助政策。加強與民政、鄉(xiāng)村振興等部門的數(shù)據(jù)比對和信息共享,提高資助數(shù)據(jù)質(zhì)量。
創(chuàng)新資助資金發(fā)放機制和發(fā)放方式,在完善“福建省家庭經(jīng)濟困難學(xué)生精準認定線上服務(wù)平臺(福建助學(xué)APP)”的基礎(chǔ)上,探索建立智慧資助云平臺,更加安全及時地將資助資金發(fā)放給受助學(xué)生。
3.實施營養(yǎng)改善計劃
進一步改善農(nóng)村學(xué)生營養(yǎng)健康狀況,堅持以食堂供餐為主,提高學(xué)校食堂供餐比例和供餐水平。
全面應(yīng)用“營養(yǎng)改善計劃在線監(jiān)管平臺”,加強食品安全和資金安全監(jiān)管。
加強與市場監(jiān)管、衛(wèi)健、疾控等部門的合作,強化營養(yǎng)健康宣傳教育、食品安全及學(xué)校食堂檢查。
研究完善政府、家庭、社會力量共同承擔膳食費用機制,鼓勵本土優(yōu)質(zhì)企業(yè)參與學(xué)生營養(yǎng)改善計劃,降低成本,提高供餐質(zhì)量,擴大實施范圍。
4.落實兒童教育關(guān)愛
加強農(nóng)村留守兒童和困境兒童的關(guān)心關(guān)愛工作,強化控輟保學(xué)、教育資助、重度殘疾兒童送教上門等工作措施,對有特殊困難的兒童優(yōu)先安排在校住宿,不斷改善“照顧有人、親情有愛、學(xué)業(yè)有教、安全有保障、活動有場地”的留守兒童及困境兒童教育關(guān)愛工作格局。
加強心理健康教育,健全早期評估與干預(yù)制度,培養(yǎng)農(nóng)村兒童健全的人格和良好的心理素質(zhì),增強承受挫折、適應(yīng)環(huán)境的能力。
5.加強就業(yè)困難幫扶
全面掌握農(nóng)村家庭經(jīng)濟困難高校畢業(yè)生情況,建立“一對一”幫扶工作機制,實行“一生一策”分類幫扶和“一人一檔”動態(tài)管理。
加強農(nóng)村家庭經(jīng)濟困難畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)和能力培訓(xùn),創(chuàng)新就業(yè)招聘活動形式,鼓勵和支持用人單位通過網(wǎng)絡(luò)等形式開展宣講和招聘。
(二)全面實現(xiàn)鄉(xiāng)村教育振興
6.持續(xù)保障鄉(xiāng)村學(xué)前教育供給
推進學(xué)前教育普及普惠安全優(yōu)質(zhì)發(fā)展,推進“總園制”和鎮(zhèn)村一體化等辦園模式改革,督促指導(dǎo)各地通過政府購買、稅費優(yōu)惠、生均公用經(jīng)費獎補等方式加大扶持力度,引導(dǎo)扶持更多民辦園加入普惠行列。
推進幼兒園課程游戲化,加強地方本土資源開發(fā)與利用,持續(xù)實施幼小科學(xué)銜接攻堅行動計劃,糾正幼兒園“小學(xué)化”傾向。
7.持續(xù)優(yōu)化鄉(xiāng)村基礎(chǔ)教育條件
鞏固義務(wù)教育辦學(xué)條件成果,推進縣域城鄉(xiāng)義務(wù)教育一體化改革發(fā)展,建設(shè)城鄉(xiāng)緊密型教育共同體,提升鄉(xiāng)村學(xué)校管理標準化水平,打造鄉(xiāng)村溫馨校園。
統(tǒng)籌農(nóng)村義務(wù)教育有關(guān)專項資金,聚焦鄉(xiāng)村振興和新型城鎮(zhèn)化,加強義務(wù)教育薄弱環(huán)節(jié)改善與能力提升,優(yōu)化義務(wù)教育學(xué)校布局結(jié)構(gòu)調(diào)整,有序增加城鎮(zhèn)學(xué)位供給,注重補齊原省級扶貧開發(fā)工作重點縣農(nóng)村學(xué)校基本辦學(xué)條件短板。
支持設(shè)置鄉(xiāng)鎮(zhèn)寄宿制學(xué)校,保留并辦好必要的鄉(xiāng)村小規(guī)模學(xué)校。
做好易地扶貧搬遷后續(xù)扶持工作,完善教育配套設(shè)施,保障適齡兒童少年義務(wù)教育就近入學(xué)。
8.持續(xù)提升縣域高中教育水平
實施縣域普通高中發(fā)展提升行動計劃,擴大縣域普通高中優(yōu)質(zhì)資源,發(fā)揮其在縣域基礎(chǔ)教育的龍頭作用,帶動城鄉(xiāng)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展。
落實屬地招生政策,擴大優(yōu)質(zhì)普通高中招生名額定向分配至初中學(xué)校的比例,確保每一所農(nóng)村初中及薄弱初中都有一定比例學(xué)生被錄取到優(yōu)質(zhì)普通高中。
推進普通高中育人方式改革,突出德育時代性,強化綜合素質(zhì)培養(yǎng),拓寬綜合實踐渠道,辦好福建教育電視臺“空中課堂”,實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)教育資源共享,提升脫貧地區(qū)普通高中教育教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)水平。
加強普通高中與中等職業(yè)教育滲透融通,探索發(fā)展以專項技能培養(yǎng)為主的綜合高中或普職融通班。
加強對學(xué)生理想、心理、學(xué)習(xí)、生活、生涯規(guī)劃等方面指導(dǎo),幫助學(xué)生更好適應(yīng)高中學(xué)習(xí)生活。
9.持續(xù)扶持鄉(xiāng)村職業(yè)教育發(fā)展
提升脫貧地區(qū)職業(yè)教育建設(shè)水平,支持縣域中職學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展,辦好一批縣級職教中心,重點建設(shè)1-2個專業(yè)群,培養(yǎng)農(nóng)村急需的實用技術(shù)技能人才。
實施省級高水平職業(yè)院校和專業(yè)建設(shè)計劃,重點支持建設(shè)一批涉農(nóng)職業(yè)院校和鄉(xiāng)村振興相關(guān)專業(yè)群。
支持涉農(nóng)本科高校開展專升本函授教育,鼓勵職業(yè)院校承擔涉農(nóng)職業(yè)技能培訓(xùn)任務(wù)。
10.持續(xù)加強鄉(xiāng)村教師隊伍建設(shè)
繼續(xù)實施省級公費師范生培養(yǎng),支持地市與市屬本科高校聯(lián)合定向培養(yǎng)本土化教師。
持續(xù)開展鄉(xiāng)村優(yōu)秀青年教師培養(yǎng)獎勵計劃,通過獎勵和培養(yǎng)相結(jié)合的方式,培養(yǎng)一批鄉(xiāng)村骨干教師。
進一步組織開展鄉(xiāng)村教師省級專項培訓(xùn)項目,在全省部署開展名優(yōu)教師送培送教下鄉(xiāng)活動,繼續(xù)優(yōu)先安排革命老區(qū)縣鄉(xiāng)村教師到省市優(yōu)質(zhì)學(xué)校跟崗,不斷提升鄉(xiāng)村教師教育教學(xué)能力。深入推進“縣管校聘”改革,加快推進縣域內(nèi)教師交流輪崗,推動優(yōu)質(zhì)師資向鄉(xiāng)村合理流動,優(yōu)化鄉(xiāng)村教師資源配置。
11.持續(xù)拓展教育信息化成果
依托省教育資源公共服務(wù)平臺,繼續(xù)匯聚優(yōu)質(zhì)數(shù)字教育資源,推廣網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)空間建設(shè)和應(yīng)用,為鄉(xiāng)村地區(qū)學(xué)校、師生免費提供服務(wù)。
規(guī)劃建設(shè)省級教育專網(wǎng),推進全省縣(市、區(qū))建設(shè)教育專網(wǎng)并接入省級主干網(wǎng),推動實現(xiàn)包括鄉(xiāng)村地區(qū)學(xué)校在內(nèi)的各級各類學(xué)校接入快速穩(wěn)定綠色的互聯(lián)網(wǎng)。
構(gòu)建線上教育平臺,推動城鄉(xiāng)優(yōu)質(zhì)教育資源互補,實現(xiàn)全省教育均衡化發(fā)展。
(三)全力推動教育振興鄉(xiāng)村
12.繼續(xù)做好高校招生專項計劃工作
繼續(xù)實施省重點高校地方專項招生計劃,對專項計劃實施區(qū)域(原貧困縣)符合條件的普通類本科批錄取控制分數(shù)線上的考生仍執(zhí)行傾斜照顧政策,單列招生計劃、單獨招生批次、單獨組織錄取。
根據(jù)教育部統(tǒng)一部署,實施原建檔立卡貧困家庭畢業(yè)生“專升本專項計劃”,對建檔立卡貧困家庭學(xué)生報考專升本,單列招生計劃、單獨組織錄取。
13.加強鄉(xiāng)村振興人才培養(yǎng)
擴大基層服務(wù)項目計劃規(guī)模,在“一村一名大學(xué)生”計劃基礎(chǔ)上,升級打造“鄉(xiāng)村振興人才培養(yǎng)計劃”,持續(xù)做好“三支一扶”“服務(wù)社區(qū)計劃”等基層服務(wù)項目計劃。
推進“新農(nóng)科”建設(shè),加大涉農(nóng)高校、涉農(nóng)學(xué)科專業(yè)建設(shè)力度,調(diào)整優(yōu)化學(xué)科專業(yè)結(jié)構(gòu),升級改造現(xiàn)有涉農(nóng)學(xué)科專業(yè),支持高校開設(shè)鄉(xiāng)村振興相關(guān)專業(yè),構(gòu)筑新型農(nóng)科專業(yè)人才培養(yǎng)體系。
持續(xù)在更大范圍、更高水平、更深層次上開展中國國際“互聯(lián)網(wǎng)+”大賽“青春紅色逐夢之旅”活動,鼓勵青年大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新,吸納具有較強經(jīng)營意識的“一村一名大學(xué)生”進入農(nóng)村各類經(jīng)濟合作組織、家庭農(nóng)場工作,著力打造一批具有專業(yè)技能的新型農(nóng)民。
發(fā)揮鄉(xiāng)村振興人才培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)校引領(lǐng)作用,培育高素質(zhì)職業(yè)農(nóng)民,會同省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳實施高素質(zhì)農(nóng)民學(xué)歷提升工程。繼續(xù)探索產(chǎn)教融合、校企合作、工學(xué)結(jié)合的學(xué)歷繼續(xù)教育新模式,鼓勵高校廣泛參與農(nóng)民工學(xué)歷提升計劃,會同省總工會開展農(nóng)民工“求學(xué)圓夢行動”,幫助農(nóng)民工學(xué)員提升學(xué)歷、提高就業(yè)能力。
14.發(fā)揮高校智力幫扶優(yōu)勢
配合做好科技特派員選認工作,圍繞脫貧地區(qū)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和科技人才需求,積極選派高校優(yōu)秀專家及團隊下鄉(xiāng)。
推動高校發(fā)揮學(xué)科、人才、技術(shù)優(yōu)勢,主動對接鄉(xiāng)村振興產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要,深化校地、校校、校企合作,培養(yǎng)應(yīng)用型、復(fù)合型人才,推進面向農(nóng)村農(nóng)業(yè)的科技創(chuàng)新與成果轉(zhuǎn)化。
深化對口幫扶和研究生聯(lián)合培養(yǎng),繼續(xù)推進天津大學(xué)、廈門大學(xué)在學(xué)科建設(shè)、人才培養(yǎng)等方面分別對口幫扶龍巖學(xué)院、三明學(xué)院。
深入推動福州大學(xué)、福建師范大學(xué)、福建農(nóng)林大學(xué)與龍巖學(xué)院、三明學(xué)院、寧德師范學(xué)院、武夷學(xué)院開展研究生聯(lián)合培養(yǎng)工作。
立項建設(shè)若干面向農(nóng)村農(nóng)業(yè)的高科技創(chuàng)新平臺,加強平臺建設(shè)和運行管理。
15.深化閩寧教育對口協(xié)作
推進基礎(chǔ)教育對口幫扶,繼續(xù)組織好中小學(xué)優(yōu)秀教師“援寧支教”工作和寧夏校長、教師來閩跟崗學(xué)習(xí)工作,定期選派福建省教學(xué)名優(yōu)教師、專家赴寧開展講學(xué)交流、指導(dǎo)和培訓(xùn)工作。
強化閩寧兩省中小學(xué)結(jié)對幫扶活動,推進“互聯(lián)網(wǎng)+教育”結(jié)對共建,深化校際協(xié)作內(nèi)涵,提升協(xié)作水平。
強化職業(yè)教育閩寧協(xié)作,加強閩寧國家“雙高計劃”院校結(jié)對共建。
完善本科高?!?+8”協(xié)作機制,加強高等教育在線課程共建共享,不斷鞏固和擴大閩寧高等教育對口協(xié)作經(jīng)驗成果。
16.加強民族和西部地區(qū)人才培養(yǎng)
繼續(xù)辦好內(nèi)地西藏班、新疆班。
按照教育部的部署,繼續(xù)實施面向西部民族地區(qū)傾斜招生,落實高校民族預(yù)科及脫貧地區(qū)民族專項招生計劃,加大師范類、醫(yī)學(xué)類等急需緊缺人才培養(yǎng)力度。
配合落實國家少數(shù)民族高層次骨干人才培養(yǎng)計劃,加強民族地區(qū)高層次人才培養(yǎng),提高人才培養(yǎng)和人才需求契合度。
拓展工作計劃【篇4】
為進一步鞏固提升鎮(zhèn)脫貧攻堅成效,根據(jù)縣脫貧攻堅領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室印發(fā)的相關(guān)文件要求,結(jié)合我鎮(zhèn)實際,制定本實施方案。
一、手機APP信息核查校正工作及全國扶貧開發(fā)信息系統(tǒng)錄入工作
在疫情防控阻擊戰(zhàn)期間運用信息化手段做好扶貧對象信息數(shù)據(jù)核實核準工作:1、各級扶貧干部、幫扶責任人及貧困戶下載建檔立卡APP;幫扶責任人要使用APP對幫扶的貧困戶各項信息核實(通過電話核實),并通過APP功能提交村級核查。村級對幫扶責任人提交需修改的內(nèi)容進行核查,并由鎮(zhèn)一級研判后在國家系統(tǒng)(業(yè)務(wù)管理子系統(tǒng))中修改。鎮(zhèn)、村兩級扶貧干部要同步運用建檔立卡數(shù)據(jù)清洗規(guī)則,審核各項指標并將發(fā)現(xiàn)的疑似問題及時逐級反饋至幫扶責任人,由幫扶責任人再次核實并在APP中修改提交。2、就業(yè)、產(chǎn)業(yè)需求采集按照縣脫貧攻堅領(lǐng)導(dǎo)小組要求,對建檔立卡貧困人口和邊緣戶進行產(chǎn)業(yè)和外出務(wù)工需求采集。并錄入錄入全國扶貧開發(fā)信息系統(tǒng)二、開展“回頭看”“回頭幫”工作。目標要求:對照?“一超六有”和“一低五有”目標標準,開展78戶356人已脫貧人口和已退出貧困村的“回頭看、回頭幫”工作。脫貧戶核查:已脫貧戶是否穩(wěn)定實現(xiàn)“一超六有”,即已脫貧戶年人均純收入是否穩(wěn)定超過當年國家扶貧標準且不愁吃穿,義務(wù)教育、基本醫(yī)療、住房安全是否有保障,是否有安全飲用水、生活用電、廣播電視。退出村核查:已退出的貧困村(高山村、拉日村、卡魯村、東格村、俄日村、安古村)是否穩(wěn)定實現(xiàn)“一低五有”,即貧困發(fā)生率是否低于3%,是否有村級集體經(jīng)濟收入、硬化路、衛(wèi)生室、文化室、通信網(wǎng)絡(luò)。
二、重點內(nèi)容
1、貧困戶“一超六有”(1)產(chǎn)業(yè)、就業(yè)增收:對于有勞動能力的貧困家庭,看是否有支撐長期增收的穩(wěn)定產(chǎn)業(yè)或就業(yè)項,對于無穩(wěn)定產(chǎn)業(yè)或就業(yè)項目的貧困家庭,幫助其實現(xiàn)至少有一項長期增收的產(chǎn)業(yè)或就業(yè)項目。一是根據(jù)本村產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路,結(jié)合農(nóng)戶家庭實際情況和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的愿望,因地制宜發(fā)展特色種養(yǎng)殖業(yè),引導(dǎo)農(nóng)戶加入相應(yīng)專合組織,提高生產(chǎn)經(jīng)營能力和應(yīng)對風(fēng)險的能力;?二是結(jié)合貧困戶需求,依托就業(yè)技能培訓(xùn),增強貧困人口就業(yè)、?創(chuàng)業(yè)競爭能力;三是按照政策規(guī)定,多渠道開發(fā)農(nóng)村公益性崗位;四是加大就業(yè)信息宣傳,通過微信端、現(xiàn)場招聘會等形式擴大貧困戶就業(yè)渠道,引導(dǎo)有條件的貧困戶參與本地或異地就業(yè)轉(zhuǎn)移,實現(xiàn)穩(wěn)定收入。(2)義務(wù)教育:全面兌現(xiàn)國家教育惠民政策??磳W(xué)齡兒童是否有輟學(xué)現(xiàn)象,看國家助學(xué)政策是否兌現(xiàn)到位,貧困家庭學(xué)生是否按時足額得到國家資助,實現(xiàn)貧困家庭義務(wù)教育適齡人口無一人輟學(xué)。建檔立卡貧困家庭子女正在接受學(xué)前、小學(xué)、初中、高中、中職、專科、本科等階段的教育,符合《教育扶貧救助基金實施細則》資助條件的學(xué)生,經(jīng)審核后是否獲得相應(yīng)的專項資助。(3)健康扶貧:看符合條件的貧困戶是否享受財政代繳城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)保政策,看貧困戶是否100%參加基本醫(yī)療保險,看貧困戶看病是否實現(xiàn)縣域內(nèi)住院個人支付是否控制在5%以內(nèi),看是否有貧困戶因病返貧現(xiàn)象,看非貧困戶是否有因病致貧現(xiàn)象。幫助貧困戶實現(xiàn)簽約服務(wù)全覆蓋,全面推行貧困人口“先診療后付費”制度,全面實施“十免四補助”醫(yī)療扶持政策,對于大病困難家庭實施救助,?防止出現(xiàn)因病返貧。(4)安全住房:看貧困戶住房是否存在因自然災(zāi)害等不可抗力原因新造成住房不安全或房屋損毀,看貧困戶住房是否外觀破損、透風(fēng)漏雨、無功能分區(qū),看非貧困戶是否存在C.D級危房。幫助貧困戶、非貧困戶進行危房改造,?全面實現(xiàn)農(nóng)村居民住房安全有保障。(5)安全飲水:看貧困戶是否安全飲水有保障。(6)生活用電:看貧困戶家中生活用電能不能滿足照明、電視、冰箱、洗衣機等日常生活用電需求,看電壓是否符合國家標準,看室內(nèi)線路是否老化存在安全隱患。(7)廣播電視:看貧困戶是否能收聽收看廣播電視節(jié)目,看貧困戶家中接收設(shè)備是否正常工作。幫助貧困戶解決信號入戶和正常收聽收看廣香電視節(jié)目的問題。2、貧困村“一低五有”(1)產(chǎn)業(yè)增收:看是否有主導(dǎo)增收產(chǎn)業(yè),看主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)是否有帶動示范效應(yīng),看村級集體經(jīng)濟是否有持續(xù)穩(wěn)定的收入來源和健全的利益聯(lián)結(jié)機制,看村集體經(jīng)濟經(jīng)營性累積收入是否達到人均6元以上。(2)硬化路:看通村公路和村內(nèi)道路是否存在損壞,是否存在“暢返不暢”。幫助指導(dǎo)貧困村加強對損壞路面、路基及時維修加固?,及時進行邊溝清理;積極與縣級部門銜接爭取實施村道“暢返不暢”建設(shè),徹底解決出行難的問題。(3)通信網(wǎng)絡(luò):看是否存在通訊信號盲區(qū),?進一步改善貧困村通信能力,確保信號覆蓋和穩(wěn)定。(4)村文化室:幫助指導(dǎo)貧困村文化室規(guī)范運行管理,充分發(fā)揮作用,豐富群眾文化生活。(5)村衛(wèi)生室:看是否有合格鄉(xiāng)村醫(yī)生或巡回醫(yī)生,看是否運行正常、管理規(guī)范。幫助指導(dǎo)貧困村衛(wèi)生室規(guī)范運行,切實方便惠及老百姓,充分發(fā)揮作用。
三、工作要求
1.高度重視,加強組織領(lǐng)導(dǎo)。各幫扶單位、包村干部、駐村工作隊、村兩委等要把今年的“回頭看”“回頭幫”放在重要位置,形成各司其職、合力攻堅的責任體系,貧困村和非貧困村的貧困人口“回頭看”“回頭幫”工作要同安排、同部署、同落實,切實把工作做到實處。把“回頭看”“回頭幫”列入重要工作日程,強化組織實施,層層壓實責任。鎮(zhèn)脫貧攻堅辦要具體指導(dǎo)各村開展工作,有針對性的抓好工作落實,確保“回頭看”“回頭幫”工作取得實效。2.明確分工,?強化責任落實。各村兩委、駐村工作隊是“回頭看”“回頭幫”的責任主體,要充分保持與幫扶單位幫扶責任人的密切溝通和配合,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好一切幫扶力量開展“回頭看”“回頭幫”工作。對核查出的問題要抓好整改落實。3.強化落實,逐項補齊短板。認真落實,制定細化方案。認真工作短板和薄弱環(huán)節(jié),建立整改臺賬,明確問題措施,限定整改期限。
拓展工作計劃【篇5】
一、
近年來,市場競爭日益激烈,企業(yè)必須不斷拓展業(yè)務(wù)和尋找新的增長點,以保持競爭優(yōu)勢。業(yè)務(wù)拓展是企業(yè)實現(xiàn)長期可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵,我們制定了以下詳細而具體的業(yè)務(wù)拓展工作計劃,旨在為公司提供明確的目標和有效的方法,實現(xiàn)業(yè)務(wù)增長和市場份額的提升。
二、目標設(shè)定
1.目標一:實現(xiàn)銷售額增長20%
在當前市場環(huán)境下,我們將努力提高銷售額,旨在實現(xiàn)年度銷售增長20%的目標。為了達成這一目標,我們將開拓新市場,拓展新的客戶群體,并增加市場份額。
2.目標二:進一步完善產(chǎn)品線和服務(wù)體系
我們將注重產(chǎn)品線和服務(wù)優(yōu)化,以適應(yīng)市場需求和客戶要求的變化。通過研究競爭對手和市場趨勢,我們將改進產(chǎn)品特性、增加產(chǎn)品種類,并提供個性化的服務(wù),以滿足不同客戶的需求。
3.目標三:提高品牌知名度
通過積極展示企業(yè)形象和重視市場宣傳,我們將全面提升公司品牌知名度。我們將參加行業(yè)展覽、舉辦產(chǎn)品推廣活動、加強網(wǎng)絡(luò)推廣等手段,讓更多的潛在客戶了解和信任我們的品牌。
三、具體方案
1.拓展新市場
我們將通過市場調(diào)研等方式,找到潛在市場,了解客戶需求,制定拓展計劃。我們將重點關(guān)注新興市場和地區(qū),并進行細致的分析和評估。同時,我們將與地方政府合作,爭取政策支持和項目資源,以實現(xiàn)快速進入新市場的目標。
2.建立銷售團隊
為了更好地開拓市場,我們將建立一支高效且專業(yè)的銷售團隊。我們將通過招聘和培訓(xùn),吸引一批有經(jīng)驗、有激情的銷售人員加入我們的團隊。同時,我們將優(yōu)化銷售流程和管理制度,提高銷售效能和監(jiān)控。
3.加強客戶關(guān)系管理
客戶是業(yè)務(wù)的核心,我們將加強與客戶的溝通和關(guān)系管理。通過定期拜訪、電話聯(lián)系、郵件溝通等方式,我們將了解客戶的需求和反饋,及時解決問題,并提供個性化的服務(wù)。我們還將建立客戶信息管理系統(tǒng),以提高客戶滿意度和忠誠度。
4.持續(xù)創(chuàng)新和優(yōu)化產(chǎn)品線
為了滿足客戶多樣化的需求,我們將不斷創(chuàng)新和優(yōu)化產(chǎn)品線。我們將加強研究和開發(fā),引入先進的技術(shù)和工藝,提高產(chǎn)品的質(zhì)量和性能。我們還將加強與供應(yīng)商的合作,確保原材料的穩(wěn)定供應(yīng)和品質(zhì)。
5.加大市場宣傳力度
為了提高品牌知名度,我們將加大市場宣傳力度。我們將制定全面的市場推廣計劃,包括參加行業(yè)展覽、舉辦產(chǎn)品發(fā)布會、加強網(wǎng)絡(luò)推廣、提供優(yōu)惠和獎勵等。我們還將積極尋找有影響力的合作伙伴,進行品牌聯(lián)合營銷。
四、實施與監(jiān)測
為了確保工作計劃的順利實施和有效監(jiān)測,我們將做到以下幾點:
1.明確任務(wù)和責任
我們將明確每個團隊成員的任務(wù)和責任,并建立明確的工作流程。每位成員都將了解自己的工作目標和計劃,并定期匯報工作進展和問題。
2.定期評估和反饋
我們將定期評估工作計劃的執(zhí)行情況,并收集員工的意見和建議。根據(jù)評估結(jié)果,我們將及時調(diào)整工作計劃,以保證工作的高效和順利進行。
3.建立績效考評制度
我們將建立績效考評制度,根據(jù)個人和團隊的工作成果和貢獻,進行績效評估和獎勵。這樣可以激勵員工的積極性和創(chuàng)造性,確保目標的順利實現(xiàn)。
4.追蹤市場和競爭動態(tài)
我們將定期跟蹤市場和競爭動態(tài),及時調(diào)整工作計劃和市場策略。我們將收集市場數(shù)據(jù)和客戶反饋,對市場環(huán)境進行分析,及時做出決策和調(diào)整。
五、總結(jié)
通過以上詳細而具體的業(yè)務(wù)拓展工作計劃,我們將有效實現(xiàn)銷售增長、完善產(chǎn)品和服務(wù),提高品牌知名度。我們將積極開拓新市場,建立高效的銷售團隊,加強客戶關(guān)系管理,持續(xù)創(chuàng)新和優(yōu)化產(chǎn)品線,加大市場宣傳力度。我們相信,通過這些努力,我們能夠?qū)崿F(xiàn)業(yè)務(wù)的持續(xù)發(fā)展和市場份額的增長,確保公司在激烈的市場競爭中保持競爭優(yōu)勢。
拓展工作計劃【篇6】
市場拓展是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵戰(zhàn)略之一,尤其是在競爭激烈、市場飽和的情況下,不斷開拓新市場、尋找新客戶至關(guān)重要。在制定市場拓展工作計劃時,需要考慮各種因素,包括市場環(huán)境、競爭對手、目標客戶群等,為成功的市場拓展奠定基礎(chǔ)。
需要對目標市場進行深入的調(diào)研和分析,了解市場的特點、需求、競爭狀況等??梢酝ㄟ^市場調(diào)研報告、行業(yè)研究數(shù)據(jù)等方式獲取相關(guān)信息,從而制定針對性的市場拓展策略。在分析市場環(huán)境時,要考慮到傳統(tǒng)渠道和新興渠道的變化,比如互聯(lián)網(wǎng)、移動應(yīng)用等數(shù)字化市場的興起,以及消費者對品牌和服務(wù)的新需求。
要明確市場拓展的目標和定位,確定市場拓展的長期和短期目標。長期目標可以是打造自己的品牌形象、開拓新客戶群、增加銷售額等,而短期目標則可以是實現(xiàn)銷售增長、提高市場份額等。根據(jù)目標的不同,可以制定不同的市場拓展策略,比如圍繞產(chǎn)品特點展開宣傳、開展促銷活動、加大廣告投放等。
要建立有效的市場拓展團隊,確保團隊成員具有專業(yè)的市場拓展知識和技能,能夠有效執(zhí)行市場拓展計劃。團隊成員之間要相互配合、溝通順暢,共同努力實現(xiàn)市場拓展目標。在團隊建設(shè)過程中,可以組織市場拓展培訓(xùn)、定期舉行工作會議、激勵團隊成員等方式,提升團隊執(zhí)行力和凝聚力。
要選擇合適的市場拓展工具和策略,根據(jù)不同的市場需求和目標選擇不同的市場拓展方式。比如可以通過傳統(tǒng)的廣告宣傳、促銷活動、渠道拓展等方式吸引客戶,也可以利用互聯(lián)網(wǎng)、社交媒體等新興的數(shù)字化渠道進行市場拓展,提升品牌知名度和影響力。[趙老師教案網(wǎng) WWw.zJAN56.com]
要對市場拓展工作進行評估和調(diào)整,及時跟蹤市場拓展的效果和反饋,根據(jù)市場的變化情況進行調(diào)整和優(yōu)化。只有不斷學(xué)習(xí)和改進,才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地,實現(xiàn)持續(xù)的市場拓展和發(fā)展。
市場拓展工作計劃的寫作需要綜合考慮以上方面的因素,深入思考和分析,制定具體可行的措施和計劃,才能實現(xiàn)市場拓展的預(yù)期目標。只有不斷創(chuàng)新和實踐,才能在市場競爭中占據(jù)領(lǐng)先地位,實現(xiàn)企業(yè)的長期發(fā)展目標。
拓展工作計劃【篇7】
商會是一個由企業(yè)家自愿加入的組織,是一個非營利性的社會團體。商會是企業(yè)家在企業(yè)經(jīng)營與社會發(fā)展中自發(fā)組織起來的一種形式,旨在為會員企業(yè)提供交流、合作、服務(wù)等方面的支持。隨著我國市場經(jīng)濟的發(fā)展,商會日益成為民間經(jīng)濟發(fā)展重要的組織形式之一。
商會要想不斷壯大和發(fā)展,就必須通過拓展工作來提高自身的影響力和話語權(quán)。在這個過程中,商會領(lǐng)導(dǎo)者需要制定合理的拓展計劃,通過實際行動不斷地推進拓展工作,以達到提高會員企業(yè)的綜合實力和促進經(jīng)濟發(fā)展的目的。
首先,商會需要通過加強對會員企業(yè)的服務(wù)來促進拓展工作的開展。商會可以通過組織實施一系列的培訓(xùn)、交流和論壇等活動,幫助會員企業(yè)解決實際經(jīng)營中遇到的各種問題。同時,商會還可以采用各種方式為會員企業(yè)提供貿(mào)易咨詢、技術(shù)指導(dǎo)和市場推廣等方面的服務(wù),從而增強會員企業(yè)的核心競爭力和市場競爭力。
其次,商會應(yīng)該通過參加各種展覽會、行業(yè)峰會和商業(yè)論壇等活動來擴大自身的影響力。商會可以利用這些機會與同行業(yè)商會、行業(yè)領(lǐng)袖進行深入交流,并進行合作項目的洽談和協(xié)商。同時,商會還可以借助這些活動展示會員企業(yè)的最新產(chǎn)品和服務(wù),增加品牌的知名度,擴大市場份額。
再次,商會應(yīng)該加強與政府部門的聯(lián)系,積極參與國有企業(yè)的改革和民營經(jīng)濟的發(fā)展。商會可以作為會員企業(yè)的代表,向政府反映企業(yè)界面臨的問題和需求,為企業(yè)爭取政策支持和資源保障。同時,商會還可以與政府、國有企業(yè)和民營企業(yè)開展多種合作,實現(xiàn)利益共享和產(chǎn)業(yè)鏈融合,推動經(jīng)濟的協(xié)調(diào)發(fā)展。
最后,商會還應(yīng)該堅持自身形象的塑造,宣傳商會的使命和價值觀,提高商會的知名度和美譽度。商會可以通過制定宣傳計劃、發(fā)布商會新聞、組織商會文化活動等方式對外宣傳商會的理念、政策和工作成果,樹立商會的良好形象和信譽。
總之,商會的拓展工作是一個需要長時間積累和持續(xù)發(fā)力的過程。商會要想不斷壯大和發(fā)展,就必須通過加強服務(wù)、擴大影響、與政府和企業(yè)合作和宣傳塑形等方面對拓展工作進行有序推進,以實現(xiàn)會員企業(yè)和自身的全面發(fā)展和進步。
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拓展年度工作計劃14篇
怎樣寫好這份工作計劃呢?在每天繁雜的工作中想要保持冷靜,這個時候我們不妨將急需完成的工作撰寫成工作計劃。工作計劃體現(xiàn)了管理的全局視角,根據(jù)您需要的資料欄目小編為您精心整理了“拓展年度工作計劃”,品味這篇美妙的文字讓您別具一格!
拓展年度工作計劃 篇1
拓展年度工作計劃
每一家企業(yè)都需要一個長遠的計劃,來指導(dǎo)其今后的發(fā)展道路,使其實現(xiàn)更長遠的目標。而拓展年度工作計劃則是這樣一個計劃,它不僅可以幫助企業(yè)更為有效地發(fā)展,而且也能夠幫助企業(yè)提高其競爭力,實現(xiàn)持續(xù)發(fā)展。以下是針對拓展年度工作計劃的詳細說明。
一、確定發(fā)展方向
拓展年度工作計劃的第一步就是確定企業(yè)的發(fā)展方向。在確定這個方向時,企業(yè)需要充分考慮當前市場的情況以及未來的趨勢,同時也需要考慮客戶的需求和競爭對手的情況,從而確定一個最為適合的發(fā)展方向。這個方向不僅應(yīng)該包含了當前的業(yè)務(wù)方向,還應(yīng)該包括未來可能的拓展方向。
二、設(shè)定具體計劃
確定了發(fā)展方向之后,企業(yè)需要制定具體的計劃,來實現(xiàn)這個方向的目標。這個計劃需要具體明確,包括各項指標和細節(jié)。比如,計劃中應(yīng)該明確產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售和服務(wù)的具體安排、人員的配備、設(shè)施的更新等等。這樣才能保證企業(yè)按照計劃有序地運轉(zhuǎn),讓企業(yè)能夠?qū)崿F(xiàn)最終的發(fā)展目標。
三、考慮可行性和風(fēng)險
在制定具體計劃時,企業(yè)需要充分考慮可行性和風(fēng)險因素。為了讓企業(yè)的計劃成為現(xiàn)實,企業(yè)需要把計劃中的每一個具體項都過一遍可行性分析。同時也需要有充分的風(fēng)險應(yīng)對策略,以防止計劃出現(xiàn)偏差,對企業(yè)造成不必要的損失。
四、明確責任
在制定計劃時,還需要明確各個責任人的具體角色和職責。這些責任人需要在計劃執(zhí)行過程中緊密配合,共同推進計劃的實現(xiàn)。如果計劃的執(zhí)行中出現(xiàn)問題,責任人需要立即處理和解決,確保計劃按照既定方向推進。
五、優(yōu)化計劃
企業(yè)在執(zhí)行計劃的過程中,可能會遇到各種各樣的問題,這些問題可能導(dǎo)致計劃出現(xiàn)偏差。因此,企業(yè)需要對計劃進行不斷的優(yōu)化和調(diào)整,以適應(yīng)環(huán)境、適應(yīng)市場的變化。甚至,如果出現(xiàn)了長久以往的問題,企業(yè)需要考慮重新調(diào)整其發(fā)展方向和計劃,以保證企業(yè)始終處于一個良性的發(fā)展軌道上。企業(yè)應(yīng)該時刻關(guān)注行業(yè)動態(tài)和客戶需求變化,不斷推陳出新,根據(jù)市場的反饋對計劃進行優(yōu)化和改進。
總之,拓展年度工作計劃對于企業(yè)的發(fā)展來說非常重要。計劃的制定應(yīng)該合理、精細,并且需要貫徹到企業(yè)的每一個細節(jié)。當計劃制定成功,并得到認真執(zhí)行,企業(yè)將會走向成功的道路上。
拓展年度工作計劃 篇2
大綱:
一、拓展專員相關(guān)崗位職責;
二、制定拓展專員年度工作計劃;
三、拓展專員年度工作計劃細節(jié)展開;
四、總結(jié)。
一、拓展專員相關(guān)崗位職責
作為公司市場拓展部門的一員,拓展專員是負責拓展市場和客戶的關(guān)鍵職位之一。通常,他們的崗位職責包括以下幾個方面:
1.負責市場調(diào)研和分析,整理和歸納市場現(xiàn)狀、競爭對手情況等信息,為公司制定相關(guān)市場策略提供支持;
2.負責拜訪客戶,維護現(xiàn)有客戶關(guān)系,并開發(fā)新客戶資源;
3.負責商務(wù)談判,協(xié)調(diào)公司與客戶間的合作關(guān)系;
4.制定和執(zhí)行相關(guān)的營銷計劃,包括:市場營銷策略、宣傳推廣計劃、促銷方案等;
5.與其他部門協(xié)作,共同完成公司的目標和任務(wù)。
二、制定拓展專員年度工作計劃
由于拓展專員是公司市場拓展部門的中堅力量之一,其工作計劃的制定對于公司市場競爭力的提升非常重要。拓展專員在制訂工作計劃前需明確公司的年度目標和市場定位,并結(jié)合市場和客戶的需求特點,量身定制一份拓展專員年度工作計劃。
1.明確公司的年度目標和市場定位。根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標,確定適合公司發(fā)展的市場定位,明確今年的目標是銷售額、市場份額或其他方面,來制定相應(yīng)的拓展計劃。
2.建立完善的市場調(diào)研機制。為了更好地支持公司的市場決策和拓展工作,拓展專員需要建立完善的市場調(diào)研機制,及時收集現(xiàn)有客戶、潛在客戶、競爭對手以及市場動向等信息。
3.合理分配拓展資源。為了提高效率,根據(jù)市場和客戶的需求,拓展專員需要合理分配拓展資源,將工作力度集中于市場前景較好的產(chǎn)品和區(qū)域。
4.建立完善的客戶管理制度。拓展專員的工作主要圍繞著客戶展開,因此建立完善的客戶管理制度是非常關(guān)鍵的。通過有效地管理客戶關(guān)系、跟進客戶需求,提高客戶滿意度和忠誠度,這有助于進一步開發(fā)和拓展新客戶資源。
5.不斷完善營銷策略和推廣方案。根據(jù)市場和客戶的反饋,不斷完善和改進公司的營銷策略和宣傳推廣方案,吸引更多潛在客戶,提高品牌知名度和競爭力。
三、拓展專員年度工作計劃細節(jié)展開
1.建立“資源池”管理制度。建立“資源池”管理制度,將客戶信息、資源信息等進行分類,定期對不同資源進行回訪,促進成交。
2.拓展新市場。了解行業(yè)動態(tài)和發(fā)展趨勢,積極開拓新市場。
3.制定針對性營銷策略。根據(jù)不同市場和客戶的特點,針對性制定不同的營銷策略,提高客戶滿意度和品牌影響力。
4.加強行業(yè)合作。積極與行業(yè)內(nèi)相關(guān)企業(yè)合作,開展聯(lián)合營銷、技術(shù)交流等活動,提高公司的影響力和合作水平。
5.做好跟進工作。及時跟進項目進展和客戶反饋,在合作過程中及時解決問題,確??蛻魸M意度。
四、總結(jié)
拓展專員在公司市場拓展中發(fā)揮著非常重要的作用,其年度工作計劃的制定和執(zhí)行對于公司市場競爭力的提升非常重要。拓展專員應(yīng)該深入市場、客戶,并根據(jù)公司的發(fā)展目標、市場定位以及資源情況,制定出具有針對性的年度拓展專員工作計劃,并不斷完善計劃,實現(xiàn)公司的市場擴張和長期發(fā)展。
拓展年度工作計劃 篇3
隨著現(xiàn)代社會的不斷發(fā)展,物業(yè)管理行業(yè)成為了一個日益重要的領(lǐng)域。物業(yè)管理公司為業(yè)主提供了一系列專業(yè)服務(wù),包括維修、保潔、安全等各方面的管理。為了滿足業(yè)主的多樣化需求,并不斷擴大業(yè)務(wù)范圍,物業(yè)公司需要制定年度計劃來拓展其業(yè)務(wù)。
物業(yè)拓展年度計劃的目標是通過擴大服務(wù)范圍,提高服務(wù)品質(zhì),增加收入等手段,使物業(yè)公司在競爭激烈的市場中具備更大的競爭力。下面將詳細介紹物業(yè)拓展年度計劃的內(nèi)容。
在物業(yè)拓展年度計劃中,公司需要評估并確定目標客戶群體。這可以通過對周邊區(qū)域的市場調(diào)研和分析來實現(xiàn)。根據(jù)不同區(qū)域居民的需求特點,公司可以制定不同的服務(wù)方案,以滿足其需求。比如,在高檔住宅區(qū),公司可以提供更高級的保潔和維修服務(wù);而在商業(yè)區(qū),公司可以加強保安巡邏和安全維護工作。
根據(jù)目標客戶的需求,物業(yè)公司需要制定相應(yīng)的服務(wù)項目。這些項目應(yīng)該符合市場需求,能夠滿足客戶的期望,并且有競爭力。例如,公司可以增加新的維修項目,如家電維修、水電設(shè)備維護等,以提供更全面的服務(wù)。同時,公司還可以開設(shè)一些增值服務(wù),如花園綠化、健身設(shè)施維護等,以增加客戶的滿意度和粘性。
物業(yè)公司應(yīng)該努力提高服務(wù)品質(zhì)。只有提供高質(zhì)量的服務(wù),才能贏得客戶的信任和口碑。公司可以培訓(xùn)員工,提高其技能和服務(wù)意識,確保他們能夠及時有效地應(yīng)對客戶的需求。公司應(yīng)該建立健全的客戶投訴處理機制,及時解決客戶問題,并傾聽客戶的意見和建議,不斷改進服務(wù)。
除了提高服務(wù)品質(zhì),物業(yè)公司還需要加強市場營銷。通過有效的營銷策略,公司可以吸引更多的目標客戶,并提高市場份額。例如,公司可以組織一些推廣活動,如開展家庭保潔折扣活動、舉辦業(yè)主交流會等,來宣傳公司的服務(wù)優(yōu)勢,并吸引更多客戶。同時,公司還可以利用社交媒體和網(wǎng)絡(luò)渠道,加強宣傳和推廣工作,提升品牌知名度。
物業(yè)公司還可以考慮與其他相關(guān)行業(yè)合作,共同開展業(yè)務(wù)。通過與物業(yè)開發(fā)商、裝修公司、設(shè)備供應(yīng)商等建立合作關(guān)系,公司可以拓寬服務(wù)領(lǐng)域,提供更全面的解決方案。例如,公司可以與物業(yè)開發(fā)商合作,在項目規(guī)劃初期提供物業(yè)管理咨詢服務(wù),以最大程度地滿足項目需求。
物業(yè)拓展年度計劃是一個全方位、多層次的計劃,包括確定目標客戶群體、制定服務(wù)項目、提高服務(wù)品質(zhì)、加強市場營銷等。通過有針對性的策略和持續(xù)的努力,物業(yè)公司可以實現(xiàn)多樣化和可持續(xù)發(fā)展,成為市場中的佼佼者。
拓展年度工作計劃 篇4
一、背景介紹
隨著社會的發(fā)展,知識更新?lián)Q代日新月異,要想保持在自己所從事的領(lǐng)域保持競爭力,不斷學(xué)習(xí)和提升自己就成了必然的選擇。所以,拓展訓(xùn)練年度工作計劃在現(xiàn)在已經(jīng)越來越受到了注重。
二、拓展訓(xùn)練年度工作計劃的意義
拓展訓(xùn)練年度工作計劃是針對企業(yè)員工及團隊的素質(zhì)提升、自我探索以及團隊協(xié)作能力等因素進行的一系列活動的有計劃、有目的、有組織的工作計劃。在企業(yè)的日常管理中,其作用不容忽視,具體包括以下幾個方面:
1.提升員工的綜合素質(zhì)
構(gòu)建以學(xué)習(xí)為重心的企業(yè)氛圍,鼓勵員工重視知識、技能、經(jīng)驗的積累,提升員工的專業(yè)能力和綜合素質(zhì)。
2.開展多種形式的拓展活動
開展多種形式的拓展活動,如戶外拓展、實踐訓(xùn)練、社交活動等,有利于員工及團隊成員的自我探索,培養(yǎng)自信、團隊合作意識等。
3.促進心靈的和諧發(fā)展
企業(yè)是一個由人構(gòu)成的社會機構(gòu),員工的心靈健康對企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要。拓展訓(xùn)練年度工作計劃能夠促進員工的心靈和諧發(fā)展,提高員工的生活質(zhì)量。
三、拓展訓(xùn)練年度工作計劃的內(nèi)容
針對不同企業(yè)的不同情況,拓展訓(xùn)練年度工作計劃應(yīng)該具體根據(jù)企業(yè)本身的特點和員工的實際需求來制定工作內(nèi)容。下面以一個企業(yè)為例,詳細闡述具體的工作內(nèi)容。
1.提升企業(yè)員工的綜合素質(zhì)
通過定期組織員工參加專業(yè)課程、學(xué)習(xí)交流會等,提高員工的專業(yè)素養(yǎng);鼓勵員工參加技能鑒定考核,提高員工的綜合素質(zhì)。
2.開展多種形式的拓展活動
(1)戶外拓展:組織員工參加高空項目、沙漠穿越、野外露營等項目,提高員工的身體素質(zhì)和拓展能力。
(2)實踐訓(xùn)練:安排員工到生產(chǎn)一線擔任臨時崗位,體驗工人生活,感受一線員工的工作現(xiàn)狀,方便員工對企業(yè)的整體認識。
(3)社交活動:定期組織員工互動交流,如夏季燒烤、冬季晚會等,促進員工之間的情感交流,增強員工的凝聚力和向心力。
3.促進心靈的和諧發(fā)展
通過不定期的職業(yè)心理輔導(dǎo),以及安排一定時間的自由時間,讓員工有機會進行體育鍛煉、文藝活動等,緩解員工的心理壓力,促進員工的心靈健康發(fā)展。
四、總結(jié)
拓展訓(xùn)練年度工作計劃雖然工作量大、周期長,但是對于提升員工的綜合素質(zhì)、促進團隊協(xié)作、提高員工的心靈健康等方面都有著極為深刻的促進作用。一個好的拓展訓(xùn)練年度工作計劃不僅可以增強員工的職業(yè)生涯發(fā)展,更重要的是可以培養(yǎng)、提高企業(yè)員工的綜合素質(zhì)和心智成熟度,從而達到企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的目標。
拓展年度工作計劃 篇5
2011—2012學(xué)
數(shù)學(xué)學(xué)院素質(zhì)拓展部工作計劃
這是一個全新的開始,這是一個充滿未知與挑戰(zhàn)的開始,這也是一個奮發(fā)崛起的開始。轉(zhuǎn)眼間,素質(zhì)拓展部又迎來了新一屆的部長;轉(zhuǎn)眼間,素質(zhì)拓展部又開始了新的一年;轉(zhuǎn)眼間,素質(zhì)拓展部又走到了新的起點。這既是機遇,也是挑戰(zhàn);這既是創(chuàng)業(yè),也是守業(yè)。抓住機遇,迎接挑戰(zhàn),開拓創(chuàng)新,繼往開來!
在這新的一個學(xué)期中,我部門有以下計劃:
一、素質(zhì)拓展部干事招新及后續(xù)工作
1.由于部門的需要,我部將在2011級新生中招收12名干事。并將干事分為4組。不設(shè)組長,但是每次任務(wù)安排實行負責制,由部長安排人員負責。
2.我部將在開學(xué)初期積極與其他二級學(xué)院取得聯(lián)系,了解其活動安排情況,并將這些活動分配到各小組,讓我們的干事就活動的準備做出一個策劃,目的主要是為我院參賽同學(xué)提供更多比賽的資料,幫助他們獲得更好的成績,也是為了更好的鍛煉干事的綜合能力。
3.組織新干事第一次見面,詳細介紹素質(zhì)拓展部,讓新進干事對部門有一定深度的了解,了解部門的性質(zhì)及日常工作的流程和學(xué)生會的簡單運作。給部門干事講解《素質(zhì)拓展部制度(試行)》并布置任務(wù)。根據(jù)各干事的空余時間擬定例會時間,定時召開。了解每個成員各自分配的任務(wù)的進展情況,有什么問題或困難,以及活動結(jié)束后的總結(jié)。對提出的問題
全體成員集思廣益,爭取把工作做得更好。
二、工作安排
部長的工作:
① 負責部門的整體工作。
② 負責我院比賽的策劃、籌備、組織以及具體工作的安排。③ 負責籌備、組織我院同學(xué)積極參加其它二級學(xué)院的活動。④ 負責整理各項活動的后期資料以及加分情況。
⑤ 負責與其他二級學(xué)院素質(zhì)拓展部長的聯(lián)系,為比賽收集有關(guān)的信息和資料。
副部長的工作:
① 負責每次會議的記錄
② 負責準備每次比賽的紙質(zhì)資料,以及其他二級學(xué)院發(fā)放資料的領(lǐng)取并發(fā)放到各班。
③ 負責收集我院報名選手名單并負責上交參賽選手名單。④ 負責部門開會的通知和干事的管理。
三、素質(zhì)拓展活動的開展
1.認真籌劃我院十一月份舉辦的“微型課堂”的比賽,加強與其他我院各部的交流工作。
2.做好下學(xué)期數(shù)學(xué)百科知識競賽及我院特色活動的籌備工作。
3.對于其它二級學(xué)院舉辦的素質(zhì)拓展活動認真做好準備工作。具體實行辦法是:
① 加強與班委的聯(lián)系,讓班委對參賽同學(xué)的準備情況做好記錄并與我部及時交流工作。記錄的內(nèi)容包括時間、地點、人物、做的準備活動,遇到了哪些困難,如何解決的,哪些沒有解決等。
② 對班長的工作的監(jiān)督。每次活動結(jié)束后,及時上交給我部,我部門則對記錄做好檢查工作,并定期召開班長總結(jié)會議,通報情況。讓參賽的同學(xué)意識到他們不是一個人在“戰(zhàn)斗”,體會到我們班級及學(xué)院的溫暖。
四.對本學(xué)年《素質(zhì)拓展證書》的管理
1.確保對證書的宣傳及填寫的指導(dǎo)工作,以保證證書填寫的完整性與統(tǒng)一性。并在每半學(xué)期結(jié)束后就對每班每位同學(xué)素質(zhì)拓展活動做一個收集統(tǒng)計工作,避免學(xué)年結(jié)束后統(tǒng)計工作的混亂。
2.積極與院素質(zhì)拓展部及其他系部進行交流與溝通,并完成證書的認證工作。
以上便是素質(zhì)拓展部初步的工作計劃,存在不足之處,我們會結(jié)合以后的工作不斷完善。我們將以全心全意為同學(xué)服務(wù)為宗旨,認真履行職責,為數(shù)學(xué)學(xué)院的學(xué)生工作貢獻我部的力量。
數(shù)學(xué)學(xué)院素質(zhì)拓展部
2011年9月6日
拓展年度工作計劃 篇6
拓展個人年度計劃
作為一個年輕人,我深知拓展自己的能力和知識儲備的重要性。我制定了一個詳細、具體且生動的個人年度計劃,以保證我在未來的一年里能夠全面發(fā)展自己,并達到自己的目標。
我計劃通過參加各種與我所學(xué)專業(yè)相關(guān)的培訓(xùn)和工作坊來提高自己的專業(yè)能力。我目前是一名計算機科學(xué)專業(yè)的學(xué)生,因此我計劃參加一些與編程和軟件開發(fā)相關(guān)的培訓(xùn)課程,以提高我的編程水平和解決問題的能力。我還打算參加一些項目管理的課程,以提高我在團隊合作中的領(lǐng)導(dǎo)能力和組織能力。
我計劃學(xué)習(xí)一門新的外語。我意識到在當今的全球化時代,掌握一門外語已經(jīng)變得至關(guān)重要。我打算在接下來的一年里學(xué)習(xí)西班牙語。我認為學(xué)習(xí)西班牙語不僅可以幫助我與更多人進行交流,還能為我開辟更廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。
我計劃參與一些社會實踐活動,以增長見聞并回饋社會。我希望通過參與志愿者活動,為那些需要幫助的人提供援助。我相信這種經(jīng)歷能夠讓我更加關(guān)心社會問題,并培養(yǎng)我的團隊合作能力和社會責任感。
另外,我還計劃拓寬自己的閱讀范圍。我將盡量讀完一本書,包括經(jīng)典文學(xué)作品、自助成長類書籍和專業(yè)相關(guān)的圖書。我相信通過閱讀,我能夠拓寬自己的視野,獲取更多的知識,并提高我的寫作和表達能力。
我計劃參加一些與我所學(xué)專業(yè)相關(guān)的比賽和競賽。參加這些比賽不僅可以讓我提高自己的技能,還可以讓我接觸到更多優(yōu)秀的同行,并與他們交流學(xué)習(xí)。我相信這種比賽經(jīng)歷可以激發(fā)我的競爭意識和積極性,同時鼓勵我更加努力地學(xué)習(xí)和成長。
在整個年度計劃中,我還會定期進行回顧和評估,以確保自己在每一個目標上都能夠取得進展。我會制定詳細的計劃和時間表,以合理安排我的學(xué)習(xí)和實踐活動。同時,我也會充分利用各種學(xué)習(xí)資源和工具,如在線課程、學(xué)習(xí)平臺和學(xué)習(xí)群組,以提高自己的學(xué)習(xí)效率和質(zhì)量。
小編認為,我的個人年度計劃旨在拓展自己的能力和知識儲備,提高自己的專業(yè)能力和解決問題的能力。通過參加各種培訓(xùn)和工作坊、學(xué)習(xí)一門新的外語、參與社會實踐活動、拓寬閱讀范圍以及參加競賽和比賽,我相信我能夠全面發(fā)展自己,并在未來的一年里取得令人滿意的成果。
拓展年度工作計劃 篇7
為了提高員工的綜合素質(zhì)和團隊合作能力,公司決定開展一系列拓展訓(xùn)練活動。以下是公司在本年度內(nèi)計劃開展的拓展訓(xùn)練年度工作計劃。
一、拓展訓(xùn)練的介紹
拓展訓(xùn)練是一種以自然環(huán)境為背景,以團隊作為基本單位,以體驗式學(xué)習(xí)為特點的訓(xùn)練方式。通過拓展訓(xùn)練,員工可以在危險和不確定環(huán)境中接受挑戰(zhàn),了解自己的潛力和局限性,并且通過團隊合作來解決問題,提高團隊凝聚力和協(xié)作能力。
二、拓展訓(xùn)練的形式及時間
本次拓展訓(xùn)練分為兩種形式,包括日間拓展和夜間拓展。每種形式均為兩天一夜,時間分別為周六和周日。拓展訓(xùn)練的時間為每月的最后一個周末。
三、拓展訓(xùn)練的項目及內(nèi)容
1. 挑戰(zhàn)自我:在此項目中,員工需要通過攀巖、高空跳傘等活動來挑戰(zhàn)自己的極限,并且在團隊的支持下完成任務(wù)。
2. 團隊合作:員工需要通過建設(shè)營地、搭建橋梁等集體建設(shè)項目中,體驗到團隊合作的力量,并且學(xué)習(xí)到了解決問題的方法。
3. 溝通協(xié)作:通過教育訓(xùn)練解壓球、盲車、槍戰(zhàn)等項目來確保員工之間的溝通更加暢通,并且能夠?qū)€人行為和他人行為保持一定的距離。
四、拓展訓(xùn)練的指導(dǎo)老師
拓展訓(xùn)練的指導(dǎo)老師是經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn),擁有豐富經(jīng)驗的教練。他們將在拓展訓(xùn)練期間帶領(lǐng)員工完成各項項目,并且在整個過程中進行現(xiàn)場指導(dǎo)和糾正。
五、結(jié)語
通過本次訓(xùn)練,員工可以毫不費力地提升個人素質(zhì)、團隊合作和協(xié)作能力,讓員工們充分體驗到了團隊合作的妙處,更加感受到了用團隊的力量去實現(xiàn)目標的快捷感和樂趣。同時,也讓員工能夠更加積極地面對困難,勇于挑戰(zhàn)自我,成為更加全面發(fā)展的人才。
拓展年度工作計劃 篇8
隨著社會的不斷發(fā)展,求職市場變得越來越競爭激烈。許多公司為了提高員工的綜合素質(zhì),改善企業(yè)的團隊精神,在員工中開展了拓展訓(xùn)練項目。在這篇文章中,我們將為您詳細介紹一下"拓展訓(xùn)練年度工作計劃"。
一、工作計劃的背景
拓展訓(xùn)練,是指通過各種物理、心理、團隊建設(shè)、社交等方式,通過參與者之間的集體活動來達到培養(yǎng)團隊協(xié)作精神,提高個人承壓能力和創(chuàng)新創(chuàng)意等目的。此計劃是因大多數(shù)職場人士面對職場競爭時的不足而制定的。針對性地培養(yǎng)人際溝通,提高團隊協(xié)作意識能力等優(yōu)點,將有助于提升在職場中的核心競爭力。
二、工作計劃的實施
1、拓展訓(xùn)練課程
在拓展訓(xùn)練課程中,參加者將進行一系列的活動,包括團隊建設(shè)、完形、定向等強度大、良莠不齊的項目。課程由專業(yè)導(dǎo)游和團隊建設(shè)培訓(xùn)師聯(lián)手著手進行培訓(xùn)。通過這些活動,參與者會得到許多寶貴的工作技能,例如有效的溝通、領(lǐng)導(dǎo)力、實現(xiàn)任務(wù)的團隊合作等。
2、管理溝通訓(xùn)練
在這類訓(xùn)練中,員工以身作則、互相配合可以訓(xùn)練出更好的領(lǐng)導(dǎo)力,并了解如何通過策略性的傳遞信息和開發(fā)員工來促進業(yè)務(wù)增長。這種訓(xùn)練方式有助于提高員工有效地傳遞信息并促進團隊合作的能力。
3、目標設(shè)定和計劃安排
參加者需要先梳理公司的運營模式和當前狀態(tài),在此基礎(chǔ)上再制定公司和個人業(yè)務(wù)方向下的年度目標,緊接著通過團隊合作的方式完成使團隊有開創(chuàng)性和革新性的征服感。此項訓(xùn)練可以幫助參與者開展更加積極的作業(yè)實踐,并實現(xiàn)更高的自我式管理和領(lǐng)導(dǎo)技能。
4、管理和員工互動
在日常訓(xùn)練中,員工的日常管理也需要加強互動和交流。可以通過一系列工作安排來促進員工之間的互動,以此增加員工們在工作中的參與和交流。特殊調(diào)動機制,有利于員工實現(xiàn)快速的適應(yīng),因為強制性的流動機制能夠使員工在短時間內(nèi)適應(yīng)他們的新環(huán)境。
5、日常考核制度
日??己酥贫仁枪久恐芙o員工的考試,以核實所有員工的實際工作能力。測試范圍包括工作任務(wù)、身材狀態(tài)、領(lǐng)導(dǎo)力等。得分將和職級資格提拔([升職加薪])相掛鉤,以此促進員工的積極性。
三、全面推動計劃
除了上述的拓展計劃課程之外,還應(yīng)該要將計劃推廣給全公司。讓更多員工認識到硬實力與軟實力的優(yōu)缺點,在實際工作中,將二者互充,是一種很好的兼并方案??梢越M織分享會、講座等形式來推廣學(xué)習(xí)。
四、結(jié)束語
"拓展訓(xùn)練年度工作計劃"的實施旨在提高員工的綜合素質(zhì)和打造一支具有創(chuàng)新精神和行業(yè)領(lǐng)軍能力的團隊。公司應(yīng)該不斷優(yōu)化此計劃,同時開展更多針對性集體培訓(xùn),以促進員工的個人發(fā)展和公司全面發(fā)展。
拓展年度工作計劃 篇9
一、背景與意義
拓展訓(xùn)練是現(xiàn)代教育中重要的一種形式,往往能夠有效地達到教學(xué)目標。拓展訓(xùn)練活動不僅僅在課內(nèi),往往在課外更能夠體現(xiàn)其重要性。通過拓展訓(xùn)練,可以促進學(xué)生身體的健康發(fā)展,增強學(xué)生的自我認識和自信心,培養(yǎng)他們的領(lǐng)導(dǎo)能力,提高他們的團隊協(xié)作精神,這些都是在課內(nèi)很難達到的教學(xué)目標。
拓展訓(xùn)練的主要形式包括生存訓(xùn)練、探險訓(xùn)練、競技訓(xùn)練等,這些形式都要求學(xué)生有較強的身體素質(zhì)和敏銳的觀察力、判斷力,是一種身體與智力全方位鍛煉的方式。因此,拓展訓(xùn)練是提高學(xué)生綜合素質(zhì)的重要手段之一,也是現(xiàn)代教育中不可缺少的一環(huán)。
二、制定計劃的目的
拓展訓(xùn)練年度工作計劃的制定旨在貫徹執(zhí)行國家教育政策,提高教育教學(xué)質(zhì)量,促進大學(xué)生全面發(fā)展,同時落實學(xué)校特色教育,培養(yǎng)和提高學(xué)生的領(lǐng)導(dǎo)才能和團隊協(xié)作精神。拓展訓(xùn)練的主題和內(nèi)容將與校園文化和學(xué)科教育相結(jié)合,讓學(xué)生在正式的活動中體驗到學(xué)科知識的實際應(yīng)用。
三、計劃目標
(一)學(xué)生的身體素質(zhì)提高
通過拓展訓(xùn)練的各項活動,可以促進學(xué)生身體的健康發(fā)展,提高學(xué)生的身體素質(zhì),增強學(xué)生的體力、體質(zhì)、體液等方面的能力。
(二)學(xué)生能力的培養(yǎng)
在拓展訓(xùn)練的過程中,可以培養(yǎng)學(xué)生的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)作能力、創(chuàng)新能力、團隊合作能力等多方面的能力,讓學(xué)生在活動中體會到個人努力與團隊合作的互動關(guān)系。
(三)學(xué)生自我意識的培養(yǎng)
拓展訓(xùn)練可以培養(yǎng)學(xué)生的自我意識,提高他們對自我的認知和理解。在拓展訓(xùn)練中,學(xué)生必須挑戰(zhàn)自我、超越自我,才能在活動中取得成功。
(四)提高團隊協(xié)作精神
拓展訓(xùn)練可以幫助學(xué)生提高團隊協(xié)作能力,為未來的成長和發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。學(xué)生在活動中通過互相協(xié)作、互相幫助,彼此間產(chǎn)生了深深的友誼和感悟,為團隊的成長壯大奠定基礎(chǔ)。
四、計劃內(nèi)容
(一)組織開展生存訓(xùn)練
生存訓(xùn)練是一種體驗性和實踐性的教學(xué)形式,它通過模擬真實場景,讓學(xué)生在其中體驗不同的困難和挑戰(zhàn),讓他們在實踐中鍛煉自己的生存能力和適應(yīng)能力。其中可以包括野外生存訓(xùn)練、獨木橋、高空繩索等項目。
(二)組織開展競技訓(xùn)練
競技訓(xùn)練主要包括籃球、足球、排球以及田徑等各種項目。在各項比賽和訓(xùn)練中,學(xué)生可以提高自己的體能和心理素質(zhì),增強競技意識和集體榮譽感,同時也可以培養(yǎng)學(xué)生發(fā)揚團結(jié)協(xié)作精神,讓學(xué)生在團隊中發(fā)揮自己的才能。
(三)組織探險訓(xùn)練
探險訓(xùn)練包括戶外探險、游泳、皮劃艇、漂流等項目。以及借助視頻的用途透徹了解文化們在生活中遇到花樣百出的狀況以及他們想要達到的目標。
五、計劃實施
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)
教師應(yīng)該加強對拓展訓(xùn)練的組織和領(lǐng)導(dǎo)工作,確保每一項活動的安全和順利開展。
(二)注重安全保障
在拓展訓(xùn)練中,一定要注重安全保障問題,特別是在野外生存和高空繩索等高風(fēng)險項目中更需要保障學(xué)生的安全。
(三)注重實效性
拓展訓(xùn)練應(yīng)該追求實效性,避免簡單的“玩”或“?!保仨毺ぬ崒嵢プ寣W(xué)生在實踐中學(xué)到更多的知識和技能,達到教學(xué)目標。
(四)注重評估
應(yīng)該注重對拓展訓(xùn)練實施情況進行評估,這樣才能及時調(diào)整教學(xué)策略,不斷改進拓展訓(xùn)練的方式和方法,讓學(xué)生獲得更全面的提高。
六、結(jié)語
拓展訓(xùn)練年度工作計劃的制定與實施,是學(xué)校發(fā)展的重要戰(zhàn)略,也是提高學(xué)生綜合素質(zhì)的重要手段之一。在實施中,必須時刻注重安全保障和教學(xué)實效,不斷進行評估改進,讓拓展訓(xùn)練真正成為提高學(xué)生綜合素質(zhì)的重要教育環(huán)節(jié)。
拓展年度工作計劃 篇10
拓展個人年度計劃
隨著時間的推移,一個新的年代即將來臨。每當新的一年到來時,我們常常會制定一些計劃和目標,以指導(dǎo)自己在未來的日子里更加專注和有條不紊地前進。今年,我想拓展個人年度計劃,通過具體的目標和行動計劃,使自己在各個方面都能有所提升和發(fā)展。
第一步是健康管理。健康是一切的基礎(chǔ),只有身體健康,我們才能夠更好地投入到工作和學(xué)習(xí)中去。我計劃每天都要規(guī)律地鍛煉身體,包括適度的有氧運動和力量訓(xùn)練。我還打算改善自己的飲食習(xí)慣,增加蔬菜和水果的攝入量,并減少油膩和垃圾食品的攝入。我還會每年定期體檢,及時了解自己的身體狀況,并采取相應(yīng)的措施來保持健康。
第二步是學(xué)習(xí)和提升。作為一個職場人士,持續(xù)學(xué)習(xí)和提升自己的能力是至關(guān)重要的。我計劃每個月都參加至少一個與我的工作相關(guān)的培訓(xùn)或研討會,以更新自己的知識和技能。同時,我還計劃每天都要閱讀至少半小時的書籍,拓寬我的知識面,并培養(yǎng)自己的閱讀習(xí)慣。我還打算學(xué)習(xí)一門新的外語,以提升自己的國際化競爭力。
第三步是擴展人際網(wǎng)絡(luò)。人際關(guān)系對于個人的發(fā)展和職業(yè)的成功至關(guān)重要。我計劃每個季度都參加一次各類社交活動,結(jié)識更多的朋友和業(yè)內(nèi)同行。我還打算主動參與一些行業(yè)協(xié)會和組織,通過與他人的交流和合作,拓展我的人際網(wǎng)絡(luò),并獲得更多的機會和資源。
第四步是實現(xiàn)財務(wù)目標。財務(wù)管理是一個人發(fā)展的重要方面之一。我計劃每個月都做好個人財務(wù)規(guī)劃和預(yù)算,并合理控制自己的支出。我還計劃學(xué)習(xí)一些理財知識,了解各類投資渠道,并適時進行投資。通過有效的理財和投資,我希望能夠?qū)崿F(xiàn)自己的財務(wù)目標,并為未來的生活做好充分的準備。
我計劃每周都要安排一段時間來休閑和放松。工作和學(xué)習(xí)是重要的,但休息和放松也同樣重要。我計劃每周至少有一個晚上用來與家人和朋友共度美好時光,或者獨自享受一下屬于自己的寧靜。我還計劃每個月都去一次旅行,放松心情,體驗不同的文化和風(fēng)景。通過適時的休閑和放松,我相信自己能夠更好地調(diào)整狀態(tài),更加高效地投入到工作和學(xué)習(xí)中去。
簡而言之,我的拓展個人年度計劃涵蓋了健康管理、學(xué)習(xí)和提升、擴展人際網(wǎng)絡(luò)、實現(xiàn)財務(wù)目標以及休閑和放松等方面。通過制定具體的目標和行動計劃,我希望在未來的一年里能夠不斷進步,實現(xiàn)自己的個人成長和發(fā)展。我相信,只要堅持努力,并保持積極向上的心態(tài),我一定能夠讓自己變得更好、更強大、更自信。
拓展年度工作計劃 篇11
20xx年市場拓展部在公司及分支機構(gòu)全體同仁關(guān)心和支持下,逐步理清思路,打開工作局面,積極上功能、開拓市場。探索一條符合湖北國儲實際的市場拓展之路。
一、主要工作
(一)逐步明確倉庫未來發(fā)展定位。主要圍繞四個分公司發(fā)展定位進行梳理。在現(xiàn)有業(yè)務(wù)中進行分類,把符合未來定位及高附加值的優(yōu)質(zhì)客戶進行著重培養(yǎng),不符合的逐步淘汰。
(二)是積極跑市場,聯(lián)系新客戶,嘗試新領(lǐng)域。公司加緊與聯(lián)想集團的志勤美集物流公司的洽談,改造庫房硬件設(shè)施,引進IT產(chǎn)業(yè)進場;保持和新疆天業(yè)上市公司的聯(lián)系,打造化工原料物流配送中心。
(三)是加大宣傳力度,多渠道開展業(yè)務(wù)宣傳。積極開展申報湖北省重點物流倉庫工作;加緊趕制宣傳冊,目前清樣已經(jīng)出來;聯(lián)系專業(yè)公司著手廣告片腳本編制;針對武鋼業(yè)務(wù),給武鋼物流管理公司送去邀請函。
(四)是著眼市場,完善倉庫功能。積極與鄭交所聯(lián)系,申報菜粕和菜油籽期貨交割庫的申報工作;針對今年國家棉花收儲工作任務(wù)重的重要信息,積極開展棉花儲備庫的申報工作。
(五)加大合同管理力度,提高公司掌控能力。20xx年9月公司根據(jù)《合同管理辦法》(以下簡稱辦法)一年來的運行情況,結(jié)合公司合同管理實際進行了有針對性的修訂。辦法經(jīng)總經(jīng)理辦公會討論通過,于20xx年10月下發(fā)并試運行。同年11月要求各單位參照辦法將20xx年度合同執(zhí)行及無合同經(jīng)營情況進行匯總上報。對發(fā)現(xiàn)的問題正在有針對性的加以整改。
二、存在的不足
(一)各分支機構(gòu)對國家局完善體制機制的頂層設(shè)計理解不夠,對辦公司的目的理解不一,所以在推動完善分支機構(gòu)建設(shè)上參差不齊。
(二)由于思維慣性,業(yè)務(wù)員目前還只能限于本單位和現(xiàn)有業(yè)務(wù)領(lǐng)域,看市場的寬度和深度都不夠。
(三)要從原來的經(jīng)營人員轉(zhuǎn)化為公司業(yè)務(wù)人員,形成一個業(yè)務(wù)團隊還有較長的路要走,業(yè)務(wù)人員的素質(zhì)和相關(guān)業(yè)務(wù)知識有待提高。
三、20xx年工作計劃
第一、加大跑市場力度。市場是跑出來的,客戶是引進來的。那么,怎么跑市場?一是領(lǐng)導(dǎo)重視。領(lǐng)導(dǎo)重視就是壓力,壓力轉(zhuǎn)化為動力,可以增強業(yè)務(wù)人員主動跑市場的積極性,把跑市場變成一個常態(tài)性的工作,變被動為主動。領(lǐng)導(dǎo)重視就是支持,支持就能建立自信,樹立必勝的信心。二是建立健全有效的獎懲制度。有效的獎勵制度可以有效的提升員工對企業(yè)價值的認同,樹立對企業(yè)的忠誠,以便在此基礎(chǔ)上實現(xiàn)其人生價值。合理的懲罰制度可以規(guī)范其行為,提升責任心,激發(fā)反省能力,對不正確的價值和觀念進行改正,提升自我能力。三是明確市場方向。跑市場不能盲目,要根據(jù)需求有目的性和針對性的尋找客戶資源。要分析自身特點、客戶需求、市場動態(tài)。增強分析市場、研究市場、把握市場的能力。
第二,明確主營業(yè)務(wù),開辦專業(yè)市場
主營業(yè)務(wù)指企業(yè)為完成其經(jīng)營目標而從事的日?;顒又械闹饕顒?,是企業(yè)收入的主要來源。首先,結(jié)合自身特點,明確主營業(yè)務(wù)。武漢分公司、襄陽分公司為城市倉庫,具有較強的裝卸能力和快速交通通道,適合大宗商品物流和城市快銷品作業(yè)。孝感分公司具備棉花期貨交割資質(zhì)和多年棉花管理經(jīng)驗,適合以棉花期貨交割和收儲為主,發(fā)展化工產(chǎn)品和煙葉收儲。宜昌分公司在集裝箱業(yè)務(wù)上積累了不少經(jīng)驗,可以把集裝箱業(yè)務(wù)打造成主營業(yè)務(wù),逐步優(yōu)化收儲種類。各物流部也要結(jié)合當前的主營業(yè)務(wù),充分發(fā)揮成品油、煙葉和種子儲備的管理優(yōu)勢,及專用線的特有資產(chǎn)優(yōu)勢,固化主營業(yè)務(wù),拓展適合自身的特種業(yè)務(wù)。在明確主營業(yè)務(wù)同時,要打造一些有特色的專業(yè)市場,如棉花期貨交割市場,集裝箱業(yè)務(wù)市場,大型鋼材交易市場,城市快銷品市場,種子收儲、加工市場,竹木交易、加工市場等等。
第三,物流供應(yīng)鏈策劃
物流供應(yīng)鏈可以理解為一條有機的物流鏈條,從產(chǎn)品或服務(wù)市場需求開始,到滿足需求為止的時間范圍內(nèi)所從事的經(jīng)濟活動中所有涉及到的物流活動的部分所形成的鏈條。物流供應(yīng)鏈被許多企業(yè)視為生命線。物流供應(yīng)鏈管理在控制成本、降低庫存、分散風(fēng)險方面的作用已經(jīng)得到越來越多的企業(yè)家的認同和重視。供應(yīng)鏈物流大致分為三部分,采購,生產(chǎn),市場營銷。我們通常所說的物流往往局限于倉儲和運輸,實際上只包括在生產(chǎn)部分中。目前我們公司從事的物流就是生產(chǎn)部分的物流。這就需要我們?yōu)榭蛻舨邉澦奈锪鞴?yīng)鏈,結(jié)合我們自身優(yōu)勢向采購和市場營銷環(huán)節(jié)延伸。
第四,完善物流功能
要以生產(chǎn)物流環(huán)節(jié)為中心,積極向供應(yīng)鏈上下游兩端延伸和擴展。這種擴張需要具備和完善一些功能,如城市快銷品大部分都是丙類物資,而我們的倉庫大部分為丁類,需要進行升級改造;積極申請菜粕和油菜籽的期貨交割庫;申報棉花儲備倉庫。通過增加倉庫功能,不斷完善供應(yīng)鏈節(jié)點,打造核心競爭力。
第五、運用現(xiàn)代物流信息技術(shù)實施供應(yīng)鏈協(xié)同管理
物流信息化是現(xiàn)代物流的重要標志。目前,我們的物流信息程度還非常低。一項完整的現(xiàn)代物流活動,需要供應(yīng)鏈上多個節(jié)點企業(yè)協(xié)同配合才能完成。實施供應(yīng)鏈協(xié)同管理,就是針對供應(yīng)鏈上各節(jié)點企業(yè)的合作進行管理,從而提高供應(yīng)鏈的整體競爭能力。我們要與各節(jié)點企業(yè)建立利益共享與風(fēng)險分擔機制;與節(jié)點企業(yè)開展廣泛深入的合作,各分公司要先行搭建基于IT技術(shù)的信息共享平臺,實現(xiàn)及時相互溝通。
拓展年度工作計劃 篇12
8月份入職之后在了解了深東浩品牌的歷史背景、深東浩目前的招商加盟政策、深東浩品牌在全國市場的歷史和現(xiàn)狀以及現(xiàn)在深東浩男裝的定位、風(fēng)格等信息之后,我們部門對全國市場進行了區(qū)域劃分,我負責全國以下區(qū)域的拓展工作:北京、新疆、內(nèi)蒙古、河北、山西、黑龍江、海南、吉林、上海、江蘇、云南、河南、廣西、山東、貴州、廣東廣州:(韶關(guān)、佛山、江門、茂名、陽江、惠州、中山、潮州)
為此,我從以下幾方面對入職以來工作進行總結(jié):
1,拓展工作:入司以來,在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和指導(dǎo)下,對深東浩
品牌以全面了解,并清楚的了解到公司各方的實力以及工作環(huán)境,和公司的宏觀發(fā)展!在以上基礎(chǔ)上,本人積極努力工作,并對深東浩品牌進行了一系列的解說和宣傳!
2:公司發(fā)布會:在入司后,不到三個月的時間里,公司舉辦了第一次大型的品牌動態(tài)發(fā)布會,在本次發(fā)布會中,本人結(jié)合各方資源進行邀請,共邀請了26家客戶來參加!并在發(fā)布會中,努力與到場客戶進行溝通交流,解說深東浩品牌的各方優(yōu)勢和政策,確定了一定的意向加盟商!并為品牌的發(fā)展起到一定的作用!至此,希望我們今后會有更多更好的發(fā)布會活動來推廣宣傳深東浩品牌,為拓展全國市場打下基礎(chǔ)!
3:遇到的阻力和困難:1正式開展工作時已錯過今年拓展的好時機,大部分品牌更換已完成,且優(yōu)質(zhì)商圈的門面位置和商場位置也已調(diào)整完畢!2挖掘出的意向客戶很多資金不足!有資金的,在短時間內(nèi)無法找到合適的經(jīng)營場地!3目前深東浩品牌的知名度與同類品牌相比相對不具備優(yōu)勢,以及缺少大型的形像店和好的商場店,并且推廣力度小,推廣時間過短,知名度上得不到認可,不少意向客戶流失!
4:總結(jié)出的經(jīng)驗教訓(xùn):1對各方面有意經(jīng)營時尚男裝的客戶資料收集還要加強,并細致篩選鎖定近期可以達成合作的部分客戶重點跟進。2意向不強的客戶也要保持溝通,不能武斷放棄客戶3每個地區(qū)優(yōu)質(zhì)商圈出現(xiàn)的商鋪轉(zhuǎn)讓這一類的信息一定跟蹤到位。4邀約客戶要有具體日期,不能含糊不清。
5:拓展成績及回款:1截止目前,在我負責區(qū)域收集服裝經(jīng)營者有效信息300個以上,建立了個人客戶。2本人先后開發(fā)確定的客戶如下:一家省級代理,三家單店加盟!分別為:東莞茶山加盟店,佛山順德北窖加盟店,貴州遵義加盟店,江蘇省級代理商!現(xiàn)手中還有多家客戶意向強烈,我相信在明年上半年會全部開發(fā)拓展成功!3調(diào)查了部分同類男裝品牌的招商政策、定位、價位等,為與客戶談判打下基礎(chǔ)。4在以上拓展客戶中,本人共為公司在除去裝修款外,共回款達:610000元!
拓展年度工作計劃 篇13
20xx年對于深東浩品牌在全國市場的運作是至關(guān)重要的一年也是極具挑戰(zhàn)的一年,在目前深東浩品牌各方條件以及知名度還不是很成熟的條件下,我們部門本著勇于承擔、敢于拼搏的精神,對我們明年的工作定下高標準要求。我為自己定下了明年不低于15家店的拓店計劃,并要求自已年度回款達到不低于800萬同時,在開店質(zhì)量上也高標準要求自己,開形象店、開賺錢店。在客戶開發(fā)、店鋪選址、銷售服務(wù)等方面要求自己的工作更加細致、嚴謹、周到。結(jié)合以上,我列出自己明年工作計劃如下:
1、拓展省級代理商2家,區(qū)域代理商以級單店加盟商共計15家,年底回款額目標為20xx萬,為完成部門明年總體任務(wù)盡可能多的爭取多開店、早開店、開好店。多回款,早回款!
2、所負責區(qū)域市場調(diào)查及客戶資源建立
3、協(xié)同商品和督導(dǎo)共同做好客戶服務(wù)工作。即使將客戶需求、市
場情況、每個客戶的情況匯報相關(guān)部門,力爭深東浩品牌的客戶服務(wù)和客戶管理做到高水準。
4、不斷學(xué)習(xí)行業(yè)知識技能,以公司需求為導(dǎo)向,以服務(wù)于公司為目標,深入服裝行業(yè)做行業(yè)的精英,做不但能打江山,更能守江山、興江山的優(yōu)秀員工.
以上是我對入職以來的工作的總結(jié)和對20xx年工作的整體規(guī)劃,如有與公司整體前進步伐相悖、或需引導(dǎo)指正之處,請領(lǐng)導(dǎo)給予指引、修正。
何
20xx年12月31日
拓展年度工作計劃 篇14
拓展專員年度工作計劃
隨著市場競爭的加劇和消費者需求的不斷升級,公司過去的經(jīng)營策略不再適用,越來越多的企業(yè)開始注重市場拓展工作,以實現(xiàn)企業(yè)的長期發(fā)展。作為公司拓展部門的核心人員,拓展專員在市場拓展工作中扮演著重要的角色。為了更好地開展市場拓展工作,提高公司的市場競爭力,拓展專員需要制定一份合理實用的年度工作計劃。
一、了解市場需求
在制定年度工作計劃之前,拓展專員需要先了解當前市場的需求和趨勢,為公司的發(fā)展提供支撐。如何了解市場需求呢?可以通過以下渠道:
1、分析市場環(huán)境。了解當前市場的新動態(tài)和變化,對主要競爭對手進行深入的分析,并了解對手的優(yōu)勢和不足,有針對性地開展市場營銷工作。
2、收集市場數(shù)據(jù)。收集市場調(diào)查數(shù)據(jù)和消費者反饋意見,分析消費者的喜好、購買習(xí)慣和需求,以有針對性地開展市場推廣。
3、參與行業(yè)展會和會議。參加相關(guān)行業(yè)展會和會議,結(jié)識業(yè)內(nèi)相關(guān)人士,了解最新的市場趨勢和最新產(chǎn)品,以支持公司的市場拓展工作。
二、了解公司需求
拓展專員需要了解公司的整體經(jīng)營策略和市場發(fā)展計劃,以提供切實可行的拓展計劃。因此,拓展專員需要重點了解以下事項:
1、公司的競爭優(yōu)勢。了解公司的核心競爭優(yōu)勢,包括公司的產(chǎn)品優(yōu)勢、服務(wù)優(yōu)勢和品牌價值等,有針對性地開展市場推廣工作。
2、公司的市場定位。了解公司在市場定位上的策略和目標,與公司的營銷戰(zhàn)略相配合,以提高公司的市場占有率。
3、公司的銷售目標和預(yù)算。了解公司的銷售目標和預(yù)算,制定切實可行的市場拓展計劃,以實現(xiàn)公司銷售目標和市場份額的增長。
三、制定年度工作計劃
在了解市場需求和公司需求的基礎(chǔ)上,拓展專員需要制定一份合理實用的年度工作計劃。制定年度工作計劃的重要性在于,可以為公司提供長遠的市場發(fā)展規(guī)劃,方便公司的戰(zhàn)略決策和資源配置。
1、明確市場拓展目標。根據(jù)公司的銷售目標和市場定位,明確公司的市場拓展目標。市場拓展目標包括市場份額的增長、銷售額的提高、產(chǎn)品線的拓展等,具體目標應(yīng)該與公司的實際情況相符。
2、確定市場拓展策略和方案。根據(jù)市場調(diào)查和分析,制定符合公司實際情況的市場拓展策略和方案。市場拓展策略包括新產(chǎn)品的開發(fā)、市場推廣活動的實施、合作伙伴拓展、渠道建設(shè)等。
3、制定實施計劃和時間表。根據(jù)市場拓展目標和方案,制定詳細的實施計劃和時間表,包括市場推廣的具體方式和時間、合作伙伴的挑選和協(xié)議簽訂時間等,以提供有效地實施保障。
4、確定市場拓展預(yù)算。制定市場拓展預(yù)算,包括市場推廣費用、合作伙伴拓展費用、人員開支等,制定預(yù)算可以幫助公司進行資源配置和投入評估。
四、執(zhí)行年度工作計劃
年度工作計劃是為了實現(xiàn)公司的市場拓展目標,必須實際執(zhí)行,否則計劃只能是空中樓閣。在執(zhí)行年度工作計劃時,拓展專員需要注意以下事項:
1、按時按質(zhì)地完成工作。按照年度工作計劃和時間安排,認真、高標準、高質(zhì)量地完成工作,確保市場拓展工作的落實和目標的實現(xiàn)。
2、密切關(guān)注市場動態(tài)。了解市場動態(tài)和變化,不斷地調(diào)整市場拓展策略和方案,以適應(yīng)市場的需求和變化。
3、與同事和領(lǐng)導(dǎo)溝通協(xié)調(diào)。及時匯報工作進展情況,與同事和領(lǐng)導(dǎo)保持溝通和協(xié)調(diào),以便及時解決問題和提出建議。
五、總結(jié)年度工作
年度工作計劃執(zhí)行結(jié)束后,拓展專員需要對工作進行總結(jié),并提出下一年度工作的建議??偨Y(jié)時需要加強以下幾個方面:
1、市場拓展工作的成果??偨Y(jié)市場拓展工作的成果,包括市場份額和銷售額的增長以及產(chǎn)品線的拓展等。
2、市場拓展工作的不足之處??偨Y(jié)市場拓展工作的不足之處,分析原因并提出改進措施,為下一年度的工作提供指導(dǎo)。
3、下一年度工作的建議。根據(jù)市場動態(tài)和公司需求提出下一年度工作計劃的建議,具體包括市場拓展目標、策略和方案、預(yù)算等。
總之,拓展專員需要制定一份合理實用的年度工作計劃,以提高公司的市場競爭力,實現(xiàn)公司的長期發(fā)展。 完。
拓展工作計劃萬能模板12篇
為了更快地贏得公司的信任和支持,撰寫一份出色的工作計劃將有助于我們理順思路。工作計劃的目的是更好地規(guī)劃未來的工作方向。今天幼兒教師教育網(wǎng)的編輯為大家?guī)淼氖且黄P(guān)于“拓展工作計劃”的介紹文章,方便以后閱讀請將本頁面鏈接收藏起來!
拓展工作計劃(篇1)
新的學(xué)期,新的伙伴,新的環(huán)境。秋天本應(yīng)是一個收獲的季節(jié),而剛剛踏進校門的我很榮將擔任我支部本學(xué)年度的素質(zhì)拓展委員,在這個豐收的季節(jié)先播種,待到明年春暖花開之際再見成果如何。
大學(xué)的一切都是新奇而又陌生的,對于素質(zhì)拓展部門,剛開始我亦有一種陌生感,然而凡事都是從陌生到熟悉,在經(jīng)過了幾個禮拜的了解后,我對素拓部門的工作有了進一步的了解,在稍微有了點信心后,我在此做出如下工作計劃:
1.作為我支部的素質(zhì)拓展委員,首先我將按時參加部門例會,不請假或遲到早退,以嚴謹?shù)膽B(tài)度對待我的`工作,將上級指令及時傳達至支部各成員。
2.對于其他學(xué)院素質(zhì)拓展部門的工作我將給予最大限度的配合,鼓勵同學(xué)們在課后多參加有益于自身發(fā)展的課外活動,拓展知識面,為以后面向社會積累一定的知識技能,全面發(fā)展。
3.針對我院及各理學(xué)院各個支部舉辦的活動,我們將盡我支部的全部力量給予支持,對于我支部舉辦的活動,也將誠心邀請其他支部的成員參加。4.在針對我支部舉辦的素質(zhì)拓展活動中,我將集眾人之智慧,將素質(zhì)拓展活動辦好,盡量避免活動多而不實的現(xiàn)象,遵循同學(xué)們的意見,讓同學(xué)們既感受家的溫暖,又了解社會的真實性。
作為一名新生,我深知自己能力有限,可能還不能將這份工作做到最好,但我堅信,只要信心在,沒有什么不可能的。我也希望其他委員和部長們能給我多多提些建議,讓我把這份工作做好。
拓展工作計劃(篇2)
打贏脫貧攻堅戰(zhàn),全面建成小康社會后,要進一步鞏固拓展脫貧攻堅成果,全面推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,為扎實學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于鞏固拓展脫貧攻堅成果,全面實施鄉(xiāng)村振興的重要講話和指示精神,落實好市委、市政府關(guān)于鞏固拓展脫貧攻堅成果和全面實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的安排部署,切實落實2021年度財政鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接工作,特制定本實施方案。
一、指導(dǎo)思想
以習(xí)近平總書記關(guān)于鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接工作重要論述為行動指南,緊抓全市鞏固拓展脫貧攻堅成果提升契機,以加大銜接資金投入為基礎(chǔ),以推進統(tǒng)籌整合使用財政涉農(nóng)資金為抓手,以嚴格督促檢查和資金監(jiān)管為保障,以提高財政銜接資金績效為目標,著力推進財政鞏固脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接工作科學(xué)化、制度化、規(guī)范化,確保如期完成財政部門鄉(xiāng)村振興工作任務(wù)。
二、重點工作任務(wù)及責任分解
根據(jù)市委、市政府全面實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略決策部署,市財政局將重點圍繞銜接資金投入、統(tǒng)籌、監(jiān)管、績效4項工作任務(wù),結(jié)合上級財政部門的職責分解和積極履行行業(yè)職責要求,通過各部門協(xié)作配合,進一步做好七個方面工作。
(一)銜接資金投入
落實鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接“一摘四不摘”要求,嚴格落實省委、省政府“當年清理回收可統(tǒng)籌使用的存量資金中50%以上要用于精準扶貧,當年地方財政收入增量的15%增列專項扶貧預(yù)算,財政專項扶貧投入不低于上年度”總要求,目前預(yù)算股、農(nóng)業(yè)股已基本完成編制2021年銜接資金投入預(yù)算,下一步,要進一步加快預(yù)算執(zhí)行進度。另外,根據(jù)市實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)小組資金使用方案,財政部門及時將資金撥付到市扶貧專戶,督促市鄉(xiāng)村振興局撥付到位,切實保障銜接資金投入政策落到實處。
牽頭單位:預(yù)算股。責任單位:國庫收付中心、農(nóng)業(yè)股。
(二)銜接資金統(tǒng)籌整合
財政涉農(nóng)資金統(tǒng)籌整合工作由局鄉(xiāng)村振興領(lǐng)導(dǎo)小組負責牽頭,有關(guān)責任股室積極配合,按照省人民政府辦公廳《關(guān)于創(chuàng)新建立貧困縣資金整合機制實施精準扶貧的意見》等文件要求,進一步細化和明確統(tǒng)籌資金項目,各有關(guān)股室要根據(jù)股室職責及時列出資金統(tǒng)籌清單,凡涉及統(tǒng)籌范圍內(nèi)資金、上級安排及本級安排、當年安排及結(jié)轉(zhuǎn)資金,做到應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng)。原則上計劃統(tǒng)籌金額應(yīng)占一般公共預(yù)算支出的10%至12%左右;實際統(tǒng)籌率不低于80%,資金撥付率不低于80%。農(nóng)業(yè)股迅速形成赤壁市財政銜接資金專項統(tǒng)籌方案經(jīng)局鄉(xiāng)村振興領(lǐng)導(dǎo)小組同意后并報省財政廳備案。同時,適時對統(tǒng)籌方案進行優(yōu)化調(diào)整,按省定時限,必要時在當年8月份、11月份進行統(tǒng)籌調(diào)整,真正做實做細統(tǒng)籌。
牽頭單位:局鄉(xiāng)村振興辦。責任單位:農(nóng)業(yè)股、預(yù)算股、經(jīng)建股、社保股、教科文股、商貿(mào)股、企業(yè)股、金融股、行政政法股、經(jīng)管局、農(nóng)財局。
(三)銜接資金監(jiān)管
1、出臺產(chǎn)業(yè)發(fā)展獎補項目資金管理辦法和完善駐村工作隊工作經(jīng)費管理辦法。
按照中央、省、咸寧市關(guān)于產(chǎn)業(yè)發(fā)展獎補有關(guān)政策,由農(nóng)業(yè)股牽頭,出臺赤壁市產(chǎn)業(yè)發(fā)展獎補項目資金管理辦法,進一步規(guī)范產(chǎn)業(yè)發(fā)展獎補項目資金的管理,充分發(fā)揮產(chǎn)業(yè)發(fā)展獎補項目資金的效益,真正發(fā)揮財政資金四兩撥千斤的作用。
按照省、咸寧市關(guān)于駐村工作隊工作經(jīng)費管理相關(guān)政策,聯(lián)合市鄉(xiāng)村振興局,完善赤壁市駐村工作隊工作經(jīng)費管理辦法,切實加強駐村工作隊工作經(jīng)費監(jiān)管。
牽頭單位:局鄉(xiāng)村振興辦。責任單位:農(nóng)業(yè)股、監(jiān)督局。
2、完善銜接資金動態(tài)監(jiān)控。國庫收付中心、局鄉(xiāng)村振興辦為銜接資金動態(tài)監(jiān)控的主體單位,按照《赤壁市財政銜接資金動態(tài)監(jiān)控工作規(guī)程》要求,對納入平臺管理的各項數(shù)據(jù)實施動態(tài)管理,對各級各類財政銜接資金預(yù)算分配下達、資金支付、鄉(xiāng)村振興項目資金績效目標執(zhí)行等情況進行動態(tài)監(jiān)控。扶貧資金動態(tài)監(jiān)控系統(tǒng)實行專人負責制,股室股長負相關(guān)主體責任,監(jiān)控平臺數(shù)據(jù)上網(wǎng)前股室股長必須嚴格把關(guān)。銜接資金動態(tài)監(jiān)控情況實行月報制,由各相關(guān)股室每月報送到局鄉(xiāng)村振興領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室分析匯總有關(guān)情況,對財政銜接資金動態(tài)監(jiān)控推進緩慢、預(yù)警整改不及時等情況進行提醒,逾期未處理的要進行通報,確保銜接資金分配下達進度100%、預(yù)警信息處理率100%、績效目標規(guī)范填報率100%、支出進度不低于92%的目標。
牽頭單位:國庫收付中心、局鄉(xiāng)村振興辦。責任單位:農(nóng)業(yè)股、預(yù)算股、經(jīng)建股、社保股、教科文股、商貿(mào)股、企業(yè)股、金融股、行政政法股、信息中心、經(jīng)管局、農(nóng)財局。
3、建立常態(tài)化監(jiān)督檢查機制。
財政監(jiān)督局、局鄉(xiāng)村振興辦要把常態(tài)化監(jiān)督檢查作為提升財政資金效能的重要抓手,做好中央、省、市專項巡視、脫貧攻堅成果后評估反饋問題整改、銜接資金審計以及各類監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)問題整改工作,持續(xù)開展銜接資金監(jiān)管領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項治理。創(chuàng)新鄉(xiāng)村振興領(lǐng)域資金、項目監(jiān)督檢查的方式方法,進一步強化工作作風(fēng),加強日常監(jiān)督頻次,深入開展專項整治,提高監(jiān)督檢查覆蓋面、延伸度,對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政銜接資金使用情況進行全覆蓋監(jiān)督檢查,落實各項監(jiān)督檢查資金類別不少于50%,落實各項監(jiān)督檢查每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)抽查不少于20%的村,每個村抽查不少于10%的貧困戶要求。對重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)、重點村,集中精力,把問題查透,抓住深層次的問題,以點帶面,全面提升監(jiān)督檢查的權(quán)威和績效。強化檢查信息披露和結(jié)果運用,對監(jiān)督檢查反饋的普遍性問題和容易出問題的環(huán)節(jié),通過建立健全有關(guān)制度加以規(guī)范,進一步提升制度的約束力;對于已暴露的問題要找準短板,迅速解決;對未暴露出來的問題,要主動介入、抓早抓小,及時有效遏制。所有發(fā)現(xiàn)的問題一律舉一反三,一律落實跟蹤督辦,重大問題一律線索移送,最終確保所有問題清零。
牽頭單位:監(jiān)督局、局鄉(xiāng)村振興辦。責任單位:農(nóng)業(yè)股、社保股、教科文股、經(jīng)建股、金融股、預(yù)算股、國庫收付中心、農(nóng)財局。
(四)銜接資金績效管理
認真貫徹落實財政部、國務(wù)院扶貧辦、國家發(fā)展改革委《扶貧項目資金績效管理辦法的通知》和省市有關(guān)文件要求,由預(yù)算股牽頭,有序開展2020年和2021年銜接資金項目績效管理相關(guān)工作。各相關(guān)股室根據(jù)對口監(jiān)督的原則,及時跟蹤督辦銜接資金使用,切實發(fā)揮銜接資金績效,確保銜接資金各項績效管理工作同時期處于全省、咸寧市先進水平。
牽頭單位:預(yù)算股。責任單位:農(nóng)業(yè)股、經(jīng)建股、社保股、教科文股、商貿(mào)股、企業(yè)股、金融股、行政政法股、信息中心、農(nóng)財局。
(五)銜接資金公開公示
有關(guān)股室根據(jù)年度銜接資金有關(guān)情況,結(jié)合中央、省級層面資金清單,確定本年度銜接資金公開公示清單,報局鄉(xiāng)村振興辦備案,局鄉(xiāng)村振興辦協(xié)助信息中心在相關(guān)網(wǎng)站及時做好信息公開,公開的內(nèi)容包括資金分配文件、資金管理辦法和績效目標等信息。
牽頭單位:局鄉(xiāng)村振興辦、信息中心。責任單位:農(nóng)業(yè)股、預(yù)算股、經(jīng)建股、社保股、教科文股、商貿(mào)股、企業(yè)股、金融股、行政政法股、經(jīng)管局、農(nóng)財局。
(六)加強鄉(xiāng)村振興政策學(xué)習(xí)
緊扣中央、省市關(guān)于鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接工作的指示精神,學(xué)思踐悟習(xí)近平總書記重要論述、重要講話精神,采取多種方式組織全體干部參與到鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接政策“大學(xué)習(xí)”中來。多層次組織財政干部參加集中學(xué)習(xí)、開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)和專題講座,加強對鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接政策和習(xí)近平總書記鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接工作重要論述進行學(xué)習(xí)、解讀和討論。各黨支部在“主題黨日”和支部會上進行集中學(xué)習(xí)和討論,有關(guān)學(xué)習(xí)和討論記錄報局鄉(xiāng)村振興辦匯編。
牽頭單位:人事股、黨辦。責任單位:各黨支部、局鄉(xiāng)村振興辦。
(七)扎實開展駐村幫扶
根據(jù)市實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)小組工作要求,2021年,市財政局駐車埠鎮(zhèn)楓橋村、勤儉村、黃土村工作隊以鞏固拓展脫貧攻堅成果為重點,持續(xù)推動脫貧攻堅成效與鄉(xiāng)村振興有機銜接,建立防返貧保障機制,做好返貧人口和新發(fā)生貧困人口的監(jiān)測和幫扶,根據(jù)各幫扶村鞏固拓展鄉(xiāng)村振興工作具體情況,落實完成“十件實事”,制定好時間表、任務(wù)圖,切實加快力度,逐一高效落實到位。
牽頭單位:各駐村幫扶工作隊。
三、有關(guān)要求
為切實掌握各股室鞏固拓展鄉(xiāng)村振興成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接工作開展進度,推動財政鞏固拓展鄉(xiāng)村振興成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接職責落實,從7月份開始各股室落實情況專報制度,每月最后一天(節(jié)假日順延)將《2021年鞏固拓展鄉(xiāng)村振興成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接工作月報表》報送至市財政局鄉(xiāng)村振興領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(紙質(zhì)版蓋章和電子版同時報送),領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室分析匯總后報局領(lǐng)導(dǎo)閱示,2021年各股室鞏固拓展鄉(xiāng)村振興成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接工作作為局對各股室年度目標責任考核重要內(nèi)容。
拓展工作計劃(篇3)
時光荏苒,歲月如梭,不知不覺中在銀雁工作已經(jīng)快兩個月了,由于目前業(yè)務(wù)需要茲擬定新的業(yè)務(wù)拓展計劃以順利完成280萬收益的目標為大前提,初期計劃如下:
一、完善已有項目的鞏固和拓展工作。
對于已有客戶以往的應(yīng)對方式較為被動基本保持在以被動式服務(wù)理念進行業(yè)務(wù)往來(當有業(yè)務(wù)往來時,進行上門取件派送等工作),在今后的工作中應(yīng)該積極主動利用客戶拜訪的機會多看多聽高效有計劃地通過平時的交流了解銀行服務(wù)中存在的潛力項目進行了解,在適時地機會下和客戶洽談新的項目,多交朋友,用工作業(yè)績說話,把銀行的客戶關(guān)系網(wǎng)演變成自己的客戶,培養(yǎng)自身素質(zhì),以應(yīng)對不同人群的交流談判工作。
目前由于引言入駐呼市地區(qū)時間尚短,好多項目還有待鞏固,只有在完成已有項目維護的前提下,完善服務(wù)質(zhì)量提高工作效率,減少工作周轉(zhuǎn)時間,把爭取到的時間用于拓展新的服務(wù)工作項目。
二、利用閑置時間拜訪陌生客戶和有意項合作客戶。
客戶拜訪時應(yīng)做到以下幾點,拜訪客戶既體現(xiàn)了自身素質(zhì)的體現(xiàn),也能在與客戶會談時體現(xiàn)出公司優(yōu)勢和客戶眼中公司形象的樹立。
1、準備工作(個人衣著、公司資料,項目計劃書)
2、了解要拜訪的客戶資料公司檔案,在聊天中可以對客戶提出的一些問題及時做出反應(yīng),以免斷片。
3、工作項目案例備案(與客戶交談時舉例說明用)
4、與客戶交流時應(yīng)注意坐姿,眼神不要游離,要目視客戶禮貌性的對客戶的言談做出應(yīng)有的反應(yīng)。
5、說話時講究時機做到不搶話不插話,主動傾聽,察言觀色對客戶感興趣的事增強互動,把握氣氛。
6、開場白應(yīng)對上門造訪目的闡述清晰明了,但是生意往往都是人和人建立關(guān)系為先,雖然要以經(jīng)濟利益為先,但過于攻心的談話方式會拉遠與客戶的關(guān)系,所以積極主動建立關(guān)系才是開展工作的第一步。
7、拜訪結(jié)束后要注意微小細節(jié),包括關(guān)門出門等事物給客戶留下好的印象是開展工作的第一步。
走訪陌生客戶時應(yīng)做好拜訪地點的安排,規(guī)劃好行程安排拜訪順序,在省時高效為前提下,在初次拜訪時把客戶的信息準確記錄在案,初次拜訪應(yīng)注意拿捏好分寸,既不能急進也不能放緩,了解客戶需要,再次拜訪時準備好對應(yīng)方案,力求盡善盡美,方案設(shè)計要多樣化,防止突發(fā)事件的發(fā)生,應(yīng)對客戶的不時之需。
對于有合作意向的客戶應(yīng)在拜訪時做好充分準備工作,做好詳盡的工作計劃書,對于客戶所提的要求詳細記錄在案,對于其所提到的合作配套方案進行數(shù)據(jù)分析,合理分析數(shù)據(jù)核對好兩方利益保證利潤成本。
三、目前市場存在的機會與發(fā)展方向
1、目前同城郵遞派送合作項目只有民生一家,利益還不突出,主要原因是定價不高人員不夠派送成本不足,解決方案提高派送效率,增加派送人員,對一些疑難件和二次以上派送件增加成本預(yù)算,積極拓展新的銀行和項目配套服務(wù),體現(xiàn)出企工作拓展計劃書業(yè)自身優(yōu)勢,和同行業(yè)之間的服務(wù)質(zhì)量做出相應(yīng)的對比,擴大自身優(yōu)勢,在優(yōu)勢差距不大的情況下更加系統(tǒng)的完善服務(wù)內(nèi)容,提高服務(wù)質(zhì)量和效率。
2、企業(yè)中的信貸和資金鏈上有很多需要處理的等配套服務(wù),還存在很大的上升空間。例如,執(zhí)照的效驗和一些監(jiān)管項目的崗位空缺。
3、銀行大堂及外招人員的配套上崗服務(wù),目前只有交行的攜款和補錄人員,大堂服務(wù)項目,可以和銀行繼續(xù)深度合作,目前交行呼市只有四家,但是其他工農(nóng)中建還有很多擴展空間,希望以后通過關(guān)系建立和走訪使之成為一個主要經(jīng)濟利潤發(fā)展體系。
4、與銀行有關(guān)的客戶有些工作可能會需要通過公司于銀行建立長期合作意向也可以考慮通過實施。
5、各銀行網(wǎng)點提款機分布較廣,加鈔人員可協(xié)議外招,經(jīng)銀行專業(yè)人士培訓(xùn)后可上崗進行系統(tǒng)化網(wǎng)點便捷服務(wù)項目。(加鈔工作專業(yè)技能較為容易掌握,但在外招人員上崗過程中風(fēng)險較大,招聘困難,但是網(wǎng)點眾多潛在商機也不容小視,前期在和銀行洽談當中要做好詳盡的工作規(guī)劃安排,人員調(diào)配及風(fēng)險抵押,項目實施方案等詳盡項目策劃)
6、銀行活動及基金證券推廣工作,目前市場上的各類理財產(chǎn)品種類繁多,可通過學(xué)習(xí)積累經(jīng)驗,幫助銀行在各個企業(yè)機關(guān)餐飲娛樂等單位洽談長期投資合作等項目及活動捆綁等工作,減少銀行的工作難度,談成客戶,相應(yīng)外招人員可以適當利潤分成,提高員工積極性,更快更好的完善和銀行企業(yè)間的深度合作。
綜上所訴,銀雁公司在與銀行的合作談判中依然存在著大量的商機與深度合作機會,把握住自身的經(jīng)營服務(wù)優(yōu)勢,盡快且全面的引導(dǎo)銀行與我司達成長久的合作意向,準確的數(shù)據(jù)統(tǒng)計信息和過硬的團隊班底和人員的上崗配套服務(wù)一定能使各銀行企業(yè)與我司達成明確的合作意向,從而從各方面領(lǐng)域入駐銀行企業(yè)當中加速銀行企業(yè)的穩(wěn)定成長,帶給公司更高的利益,所以在今后的工作中要適時的把握好公司的發(fā)展方向提高員工的業(yè)務(wù)理念企業(yè)文化等知識水平的鞏固,從而使之成為銀行企業(yè)值得信賴的伙伴,更加便捷高效的完成既定目標,更好的完成和超越起初既定業(yè)務(wù)收入預(yù)想。
拓展工作計劃(篇4)
內(nèi)容簡介:
業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理根據(jù)公司的業(yè)務(wù)戰(zhàn)略制定具體的戰(zhàn)略實施計劃,業(yè)務(wù)推廣計劃,具體內(nèi)容包括指導(dǎo)和監(jiān)督市場調(diào)研和評估,創(chuàng)建相應(yīng)的銷售工具促進業(yè)務(wù)收入的增長,以及與相關(guān)社會公共部門建立聯(lián)系。
工作內(nèi)容:
制定和策劃可行的工作計劃和預(yù)算,檢查公司市場規(guī)劃和渠道策略運作,保證執(zhí)行效果;領(lǐng)導(dǎo)下屬拓展業(yè)務(wù)渠道,推動和調(diào)動公司資源進行客戶目標市場拓展;對客戶的需求進行深入研究和主動響應(yīng),制定相應(yīng)的營銷方案,為客戶定制個性化的產(chǎn)品,建立長期合作關(guān)系;負責和監(jiān)督營銷活動的策劃和實施。
職業(yè)要求:
教育培訓(xùn):
公共關(guān)系、市場營銷、企業(yè)管理及相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷
工作經(jīng)驗:
兩年以上業(yè)務(wù)拓展和大客戶銷售相關(guān)工作經(jīng)驗;具有較強的陌生拜訪及挖掘客戶能力;具備銷售計劃,銷售提案、向客戶或公司其他人員銷售適合其層級的價值定位的高度技巧;對業(yè)務(wù)的財務(wù)指標和額度具備一定的理解能力;具備持續(xù)的在銷售業(yè)績和利潤目標的要求下及巨大的時間壓力下完成工作的能力;具備與他人合作,對他人進行指導(dǎo),和與他人進行溝通的工作能力。
如何拓展業(yè)務(wù)業(yè)務(wù)員首要任務(wù)是銷售,如果沒有銷售,產(chǎn)品就沒有希望,企業(yè)也沒有希望。同時,業(yè)務(wù)員的工作還有開發(fā)市場的能力,只有銷售也是沒有希望的,因為你銷售出去的是產(chǎn)品或服務(wù),而只有不斷開發(fā)市場,才能夠建立起長期的市場地位,贏得長期的市場份額,為企業(yè)的銷售渠道建立了重要的無形資產(chǎn),為自己贏得了穩(wěn)定的業(yè)績。
那么一個優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員應(yīng)具備哪些條件呢?認為有以下八個條件:
一、自信心信心是人辦事的動力,信心是一種力量,只要你對自己有信心,每天工作開始的時候,都要鼓勵自己,我是最優(yōu)秀的!我是最棒的!信心會使你更有活力,要相信公司,相信公司提供給消費者的是最優(yōu)秀的產(chǎn)品,要相信自己所銷售的產(chǎn)品是同類中的最優(yōu)秀的,相信公司為你提供了能夠?qū)崿F(xiàn)自己價值的機會,相信你是能夠做好自己的銷售工作的。要能夠看到公司和自己產(chǎn)品的優(yōu)勢,并把這些熟記于心,要和對手競爭,就要有自己的優(yōu)勢,就要用一種必勝的信念去面對客戶和消費者。
在推銷產(chǎn)品之前要把自己給推銷出去,對自己要有信心,只有把自己推銷給客戶了,才能把你的產(chǎn)品推銷給客戶。
二、誠心凡是要有誠心,心態(tài)是決定一個人做事能否成功的基本要求,作為一個業(yè)務(wù)人員,必須抱著一顆真誠的心,誠懇的對待客戶,對待同事,只有這樣,別人才會尊重你,把你當作朋友。業(yè)務(wù)代表是公司的形象,企業(yè)素質(zhì)的體現(xiàn),是連接企業(yè)與社會,與消費者,與經(jīng)銷商的樞紐,你的言行舉止會直接關(guān)系到公司的形象無能你從事哪方面的業(yè)務(wù)都要有一顆真摯的誠心去面對你的客護,你的同事,你的朋友。
三、有心人"處處留心皆學(xué)問",要養(yǎng)成勤于思考的習(xí)慣,要善于總結(jié)銷售經(jīng)驗。每天都要對自己的工作檢討一遍,看看那些地方做的好,為什么?做的不好,為什么?多問自己幾個為什么?才能發(fā)現(xiàn)工作中的不足,促使自己不斷改進工作方法,只有提升能力,才可抓住機會。
機會是留給有準備的人,同時也是留給有心的人,作為業(yè)務(wù)員,客戶的每一點變化,都要去了解,努力把握每一個細節(jié),做個有心人,不斷的提高自己,去開創(chuàng)更精彩的人生。
四、意志力剛做業(yè)務(wù)其實很辛苦的,每天要拜訪很多的客戶,每天都要寫很多的報表,有人說:銷售工作的一半是用腳跑出來的,一半是動腦子的得來的銷售,要不斷的去拜訪客戶,去協(xié)調(diào)客戶,甚至跟蹤消費者提供服務(wù),銷售工作絕不是一帆風(fēng)順,會遇到很多困難,但要有解決的耐心,要有百折不撓的精神,要有堅強的意志力。只有這樣你才能做好銷售工作。
五、良好的心理素質(zhì)不管你干那行都要具有良好的心理素質(zhì),才能夠面對挫折、不氣餒。我們做業(yè)務(wù)要面對的每一個客戶都有不同的性格,自己受到打擊要能夠保持平靜的心態(tài),要多分析客戶,不斷調(diào)整自己的心態(tài),改進工作方法,使自己能夠去面對一切責難。只有這樣,才能夠克服困難,同時,也不能因一時的順利而得意忘形,要有一個平常心來面對工作。面對你的事業(yè)。
拓展工作計劃(篇5)
為鞏固脫貧攻堅成果,有效防止致貧返貧,切實提升脫貧質(zhì)量,按照中省決策部署和市委、市政府《關(guān)于打贏脫貧攻堅戰(zhàn)三年行動的實施方案》《關(guān)于建立鞏固脫貧攻堅成果長效機制的實施意見》要求,現(xiàn)就鞏固提升脫貧攻堅成果制定如下實施方案。
一、總體要求
全市現(xiàn)有建檔立卡貧困人口26.01萬某某79.91萬人,已脫貧24.27萬某某76.57萬人,剩余1.74萬某某3.34萬人。992個貧困村全部脫貧退出,鎮(zhèn)坪縣實現(xiàn)整縣脫貧摘帽,剩余9個貧困縣區(qū)全部達到脫貧摘帽標準,全市脫貧攻堅工作取得決定性進展。當前,全市脫貧攻堅已到?jīng)Q戰(zhàn)決勝、全面收官的關(guān)鍵時期,工作重心已由注重脫貧向脫貧和鞏固提升并重轉(zhuǎn)變,鞏固脫貧退出戶、出列村、摘帽縣成果成為今后一個時期重要而又緊迫的任務(wù)。各級各部門要認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于扶貧工作的重要論述,堅決貫徹中省脫貧攻堅決策部署,堅持做到責任不變、政策不變、力量不減、力度不減,一手抓剩余貧困人口脫貧,一手抓脫貧成果鞏固提升,確保到2020年底全市貧困人口穩(wěn)定實現(xiàn)不愁吃、不愁穿,義務(wù)教育、基本醫(yī)療、住房安全和飲水安全有保障,全市農(nóng)民人均可支配收入增長幅度高于全省平均水平,基本公共服務(wù)主要領(lǐng)域指標達到或接近全省平均水平,確保實現(xiàn)全面穩(wěn)定脫貧,確保脫貧成果經(jīng)得起歷史和實踐檢驗。
二、鞏固重點
2020年脫貧攻堅鞏固提升工作重點圍繞產(chǎn)業(yè)扶貧、就業(yè)扶貧、教育扶貧、健康扶貧、兜底保障、生態(tài)脫貧、安全住房、基礎(chǔ)設(shè)施、駐村幫扶、扶貧扶志、項目資金管理、扶貧資產(chǎn)管理等方面制定實施方案,抓好工作落實。
(一)鞏固提升產(chǎn)業(yè)扶貧成果。由市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局牽頭,市林業(yè)局、市水利局、市商務(wù)局配合,重點發(fā)展優(yōu)勢主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、培育市場經(jīng)營主體、健全帶貧益貧機制、壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟等工作,推動產(chǎn)業(yè)扶貧項目長期有效、實現(xiàn)貧困群眾穩(wěn)定增收。
(二)鞏固提升就業(yè)扶貧成果。由市人社局牽頭,重點抓好就業(yè)技能培訓(xùn)、公益專崗開發(fā)、勞務(wù)扶貧協(xié)作、新社區(qū)工廠提質(zhì)升級、創(chuàng)業(yè)就業(yè)體系拓展等工作,確保每個貧困家庭勞動力至少掌握1門實用技能、實現(xiàn)1人穩(wěn)定就業(yè)。
(三)鞏固提升教育扶貧成果。由市教體局牽頭,重點抓好落實教育資助政策、落實控輟保某某措施、均衡配置教育資源等工作,保障貧困家庭孩子接受九年義務(wù)教育,確保貧困家庭子女有學(xué)上、上得起學(xué)。
(四)鞏固提升健康扶貧成果。由市衛(wèi)健委牽頭,市醫(yī)保局、市稅務(wù)局配合,重點抓好貧困人口參加合作醫(yī)療和大病保險,醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)標準化建設(shè)、醫(yī)技人才隊伍建設(shè)、醫(yī)療保障政策完善、大病集中救治、疾病預(yù)防控制等工作,確保貧困群眾有地方看病、有醫(yī)生看病、有制度保障看病。
(五)鞏固提升兜底保障成果。由市民政局牽頭,市殘聯(lián)配合,重點抓好社會救助、殘疾人保障、社會組織助力等綜合保障體系建設(shè),確保喪失勞動能力且無法依靠產(chǎn)業(yè)就業(yè)幫扶脫貧的貧困人口實現(xiàn)兜底保障全覆蓋。
(六)鞏固提升住房安全成果。由市住建局牽頭,市搬遷辦配合,重點抓好農(nóng)村住房安全質(zhì)量監(jiān)督、動態(tài)管理、政策保障、及時幫扶,確保符合條件和有意愿的貧困群眾應(yīng)搬盡搬,應(yīng)改盡改,穩(wěn)定實現(xiàn)安全住房有保障。
(七)鞏固提升生態(tài)脫貧成果。由市林業(yè)局牽頭,重點抓好林業(yè)產(chǎn)業(yè)培育、公益林生態(tài)效益補償、聘用貧困勞動力擔任生態(tài)護林員等政策舉措,確保貧困人口持續(xù)穩(wěn)定增收。
(八)鞏固提升基礎(chǔ)設(shè)施成果。由市發(fā)改委牽頭,相關(guān)部門配合,重點抓好交通、水利、電力、網(wǎng)絡(luò)扶貧工作,加快補齊貧困地區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施短板,建立基礎(chǔ)設(shè)施后續(xù)管護長效機制,全面完成基本公共服務(wù)主要領(lǐng)域指標任務(wù)。
(九)鞏固提升駐村幫扶成果。由市委組織部牽頭,重點抓好優(yōu)化幫扶力量、加強教育培訓(xùn)、嚴格管理考核、強化激勵保障等工作,確保駐村幫扶隊伍不撤、力度不減、工作不斷。
(十)鞏固提升扶貧扶志成果。由市委宣傳部牽頭,重點抓好“誠孝儉勤和”新民風(fēng)建設(shè),加強政策引導(dǎo)和典型示范,持續(xù)激發(fā)貧困群眾脫貧增收內(nèi)生動力。
(十一)鞏固提升項目資金管理成果。由市財政局、市扶貧開發(fā)局牽頭,市審計局及相關(guān)部門配合,重點抓好扶貧領(lǐng)域資金全口徑監(jiān)管、扶貧項目大排查、扶貧審計監(jiān)督全覆蓋等工作,確保扶貧項目資金管理規(guī)范、使用精準、發(fā)揮效益。
(十二)鞏固提升扶貧資產(chǎn)管理成果。由市脫貧辦牽頭,市財政局及有關(guān)部門配合,重點抓好扶貧資產(chǎn)確權(quán)登記、運行管護、收益分配、資產(chǎn)處置等工作,確保扶貧資產(chǎn)保值增值、高效運轉(zhuǎn)、長期受益。
易地搬遷后續(xù)扶持工作是鞏固脫貧成果的重中之重,各級各部門要認真落實市委《關(guān)于做好易地搬遷后續(xù)扶持發(fā)展工作的指導(dǎo)意見》,由市發(fā)改委牽頭,相關(guān)部門配合,重點抓好創(chuàng)新服務(wù)管理機制、強化產(chǎn)業(yè)就業(yè)支撐、保障搬遷群眾權(quán)益、提高公共服務(wù)水平、加強社區(qū)綜合治理等工作,制定并落實系列專項工作方案,確保實現(xiàn)“搬得出、穩(wěn)得住、快融入、能致富”。
貧困村人居環(huán)境是脫貧成果的重要體現(xiàn),各級各部門要貫徹落實中省關(guān)于農(nóng)村人居環(huán)境整治有關(guān)要求,由市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局牽頭,相關(guān)部門配合,制定并落實專項工作方案,重點抓好生活垃圾治理、污水治理、“廁所革命”、農(nóng)業(yè)廢棄物資源化利用、村容村貌提升等工作,全力打造干凈整潔、宜居宜業(yè)美麗鄉(xiāng)村。
三、實施步驟
(一)全面查漏補缺。3月底前,各級各部門組織開展脫貧攻堅“回頭看”,重點排查“三落實”“三精準”“三保障”等方面突出問題,建立排查問題臺賬,落實整改責任。
(二)完善長效機制。4月底前,各級各部門對已經(jīng)建立的鞏固提升脫貧攻堅成果長效機制進行梳理完善,進一步細化工作舉措,確保制度更加穩(wěn)定、系統(tǒng)、全面,形成縱向?qū)蛹壨七M、橫向目標協(xié)同的制度體系和工作格局。
(三)加強統(tǒng)籌銜接。各級各部門加強脫貧攻堅和鄉(xiāng)村振興有效銜接,做好規(guī)劃、政策、措施對接,用鄉(xiāng)村振興鞏固脫貧攻堅成果,接續(xù)推動群眾生產(chǎn)生活改善。
四、保障措施
(一)夯實工作責任。各級各部門要不折不扣落實摘帽不摘責任、不摘政策、不摘幫扶、不摘監(jiān)管要求,層層明確任務(wù),級級壓實責任,確保工作力度不減、幫扶力量不減、扶持政策不減、資金投入不減。要切實抓好脫貧攻堅成果鞏固提升實施方案的落實落地,扛起主體責任,健全完善返貧監(jiān)測、動態(tài)幫扶、風(fēng)險防范等有效機制,細化實化鞏固提升具體舉措。
(二)加大政策支持。各級各部門要主動對接中省部署,統(tǒng)籌各方資源,保障政策供給。市、縣區(qū)財政繼續(xù)加大資金投入力度,全面整合各級各類涉農(nóng)資金,統(tǒng)籌安排資金支持非貧困村貧困人口脫貧,加大對不穩(wěn)定脫貧戶和邊緣戶政策幫扶,為全面鞏固提升脫貧成果提供堅強保障。
(三)強化工作指導(dǎo)。各級各部門要把鞏固提升脫貧攻堅成果與完成年度目標任務(wù)相結(jié)合,逐戶排查幫扶缺項,精準落實政策措施。要圍繞各自職責,加大督促指導(dǎo),密切協(xié)作配合,合力推進落實。要聚焦重點難點,加大對掛牌督戰(zhàn)縣區(qū)、鎮(zhèn)村工作指導(dǎo),確保補齊短板弱項。
(四)嚴格督查考核。市脫貧攻堅領(lǐng)導(dǎo)小組將鞏固提升脫貧攻堅成果工作列入各縣區(qū)和有關(guān)部門脫貧攻堅年度考核和重點督查內(nèi)容,定期開展督查督導(dǎo),對落實不力的嚴肅通報問責。加大宣傳力度,及時總結(jié)典型做法和成功經(jīng)驗,著力營造鞏固提升脫貧成果濃厚工作氛圍。
拓展工作計劃(篇6)
機電工程部質(zhì)量發(fā)展部2011-2012學(xué)期工作計劃
開學(xué)伊始,為了是使本學(xué)期部門工作能夠有序進行,本學(xué)期部門計劃如下:
一、 素拓部招新及后續(xù)工作
根據(jù)學(xué)生會統(tǒng)一招新計劃本部門擬定招新12名,最后留用8名。
招新后于第6周周三下午進行第一次部門會議,對本部門進行詳細介紹,讓新干事對本部門有所理解,明確本部門工作時間以及工作流程。
分發(fā)機電部評分規(guī)則,安排第7周正式獎金工作。
確定每周三下午6:00為部門例會時間,在例會期間對下午的工作進行總結(jié),對遇到的問題及時提出改進意見。
二、 素拓部加分工作具體安排
宣傳工作:第7周周一晚對大一各班進行跑班宣傳
宣傳內(nèi)容:素拓分加分具體時間,以及收集各班組著委員****,分發(fā)具體加分細則。
獎金工作時間:從第7周到第16周,每周三下午1:30-4:30(獎金時間可根據(jù)具體情況延長)。
加分地點:機電系學(xué)生會。
工作安排:1。將部門人員分成四組,四人一組工作;
2、對第
一、大二加分采取單雙周制度,具體安排為:
單周為大二加分,雙周為大一加分。
16周最后一次加分對所有大一大二有加分證明的進行加分,并通知各班組織委員進行班級素拓分統(tǒng)計于17周交予我部。
3、第17周周三對各班級素拓分進行匯總,對本學(xué)期工作總結(jié),結(jié)束本學(xué)期工作。
三、部門活動
1吉尼斯校園(11月由團委素拓部統(tǒng)一安排)
活動意義:通過自我挑戰(zhàn),發(fā)掘自身潛能,展現(xiàn)當代大學(xué)生的個性。
在學(xué)院團委素拓部活動的統(tǒng)一安排下,選拔期間又增加了我系其他吉祥因素
尼斯項目。
2機電創(chuàng)新能力大賽(12月14日)
本次活動的意義在于:通過競賽的方式發(fā)掘本系學(xué)生的創(chuàng)新人才,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力和創(chuàng)新意識。
三。期末誠信考試簽名推廣(17周)
活動意義:弘揚誠信,杜絕作弊,展現(xiàn)良好學(xué)風(fēng)。
四、其他安排
除本部門工作外,積極配合本部門其他部門開展活動。
以上是本部門本學(xué)期工作計劃。
機電工程系
素質(zhì)拓展部
2011-9-26
校園吉尼斯活動方案
在團團委的統(tǒng)一安排下,我們將增加自己的相關(guān)活動,這些活動將在學(xué)院運動員選拔期間進行。
一、 活動目的
豐富學(xué)生的課外生活,進一步活躍校園文化,培養(yǎng)學(xué)生的自主性和團隊精神,促進學(xué)生身心健康。
二、 活動意義
吉尼斯是向自我挑戰(zhàn),是對自己潛力的深度挖掘,在這里你能成為焦點,與平凡說再見,展現(xiàn)我們的個性,給自己一個舞臺。
三、 活動主辦:在院統(tǒng)一項目外,由素拓部主辦其他項目
4、 活動時間:11月(院統(tǒng)一項目部選手選拔期間)
五、 活動地點:
室內(nèi)工程在2號樓空教室進行,室外工程暫定為操場
六、 參賽對象:2011級學(xué)生
七、 活動項目
除院統(tǒng)一項目外增加項目
1、顛足球
規(guī)則:(1):在小組賽中,選手分組比賽,沒有時間。投擲次數(shù)最多的玩家獲勝。小組賽第一名選手進入下一輪
(2) :1v1斗牛,通過小組賽選手,為1v1斗牛抽簽。在1v1斗牛比賽中,球員只使用一個足球,來回彈跳球。先落地的選手輸?shù)舯荣?/p>
(3) :半決賽/決賽:通過1v1斗牛比賽,選擇四名選手參加半決賽和決賽。這是你展是你的技能的時候,不管是花式的還是街球式的。
輸贏規(guī)則,讓你的對手心服,或者讓你的人氣高于對手,你就贏了。
2、手指轉(zhuǎn)球大賽
規(guī)則:測試你的耐力和旋轉(zhuǎn)技巧,看看誰能把籃球轉(zhuǎn)的最長,勝利者也最長。
3、掌上明珠
規(guī)則:手拿乒乓球拍,球拍上放一個乒乓球,根據(jù)指定的路線來回行走(跑),1分鐘的記時,時間用完時,行進距離最長的獲勝,如果沒有完成比賽,則堅持時間久的勝出。
4、極限俯臥撐
規(guī)則:這是校園里最流行的健身方法之一。比賽限制在3分鐘內(nèi)。標準俯臥撐次數(shù)最多的玩家獲勝。
5、拇指超人
規(guī)則:在這個高效溝通的時代,發(fā)短信是每個潮州人必備的技能。選手自備**,主辦方提供一段50~的文字,比賽誰能最短時間內(nèi)將這段話打出來,打完之后交給裁判,裁判停止計時,錯一個字比賽時間增加一秒鐘,最后成績用時最少的勝出。
八、 活動流程
院活動統(tǒng)一安排后:確認活動方案,由宣傳部在系部進行板報宣傳,我部干事晚自習(xí)對各班進行宣傳招募比賽選手。
部門比賽將在活動開始前一周舉行,并確定相關(guān)候選人。
九、 經(jīng)費預(yù)算
材料費50元
每各項目的第一個人準備在20元內(nèi)贈送100元的小禮物。
共計150元。
機電工程系
素質(zhì)拓展部
2011-9-26
誠信考試條幅簽名宣傳活動
活動意義:弘揚誠信,杜絕作弊,展現(xiàn)良好學(xué)風(fēng)。
活動時間:17周周一中午
活動地點:2號食堂門口
活動主辦:機電系素質(zhì)拓展部
預(yù)算:8米橫幅1條約50元
記號筆4支約10元
機電工程系
素質(zhì)拓展部
2011-9-26
機電工程系創(chuàng)新能力大賽
一、 活動目的
通過本次大賽,我們將發(fā)掘本系的創(chuàng)新人才,為機電類學(xué)生提供一個展示自我的平臺。為了培養(yǎng)學(xué)生的自我創(chuàng)新能力,我們可以在未來的工作和生活中取得更好的發(fā)展。
二、 活動意義
展示當代大學(xué)生的自我風(fēng)格,探索自我創(chuàng)新能力,在學(xué)習(xí)中發(fā)現(xiàn),在生活中發(fā)現(xiàn),創(chuàng)新,為社會和生活服務(wù)。符合當今社會發(fā)展主流。
三、 活動主辦:機電系素質(zhì)拓展部
四、 活動時間:12月14日
五、 活動地點:2號樓申請一間教室
6、 參加人員:所有機電專業(yè)學(xué)生
七、 活動項目:
各類具有創(chuàng)新意義的制作注:可以為各類創(chuàng)新制作實體;
想象圖紙等。
必須指出創(chuàng)新,創(chuàng)新的意義及其對生活的影響。
八、 活動流程
12月5日,宣傳部在宣傳部開展黑板報宣傳
12月5日晚,自習(xí)對各班進行了班級宣傳,7日晚各班向我系提交了報名表。
12月14日下午,比賽舉行。參賽者在舞臺上展示了自己的作品,并回答了觀眾的提問。最終由投票產(chǎn)生一二三等獎。
九、 經(jīng)費預(yù)算
集體一二三等獎獎金
個人一二三等獎獎金
機電工程系
素質(zhì)拓展部
2011-9-26
機電工程系創(chuàng)新能力大賽報名表
拓展工作計劃(篇7)
在校團委、院領(lǐng)導(dǎo)、各兄弟部門的關(guān)心支與持下,我部在20xx年上學(xué)期順利完成工作并取得了不俗成績。展望20xx下學(xué)期,我部將繼續(xù)努力,發(fā)揚敢闖敢干,開拓創(chuàng)新的優(yōu)點,將我院素質(zhì)拓展工作推到一個新的高度。
素質(zhì)拓展部的工作是以提高大學(xué)生的思想政治素質(zhì)為核心,以提高大學(xué)生綜合素質(zhì)為著力點,以強化大學(xué)生人才培養(yǎng)工作的社會認同,做好課內(nèi)與課外的結(jié)合。大學(xué)生素質(zhì)拓展工作要為大學(xué)生成長成才提供了一個良好“社會環(huán)境”和“準社會環(huán)境”。在“思想政治與道德素養(yǎng),社會實踐與自愿服務(wù),科技學(xué)術(shù)與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),文化藝術(shù)與身心發(fā)展,社團活動與社會工作,技能培訓(xùn)”六個方面引導(dǎo)和幫助廣大學(xué)生完善職能結(jié)構(gòu),創(chuàng)新人才素質(zhì)評價的方式和完善人才評價的體系,進一步調(diào)動大學(xué)生參與素質(zhì)拓展的積極性,更好的培養(yǎng)高素質(zhì)的人才。學(xué)期伊始,現(xiàn)將本學(xué)期的幾項工作計劃歸納如下:
第一部分:素質(zhì)拓展認證工作
1、按素質(zhì)拓展項目的登記,申報,發(fā)布和更換等工作程序,申報本院負責落實的素質(zhì)拓展項目。
2、配合院學(xué)生會工作領(lǐng)導(dǎo)小組進一步學(xué)習(xí)《素質(zhì)綜合測評實施辦法》,為了調(diào)動廣大學(xué)生刻苦學(xué)習(xí),奮發(fā)向上的積極性,促進學(xué)生德智體全面發(fā)展,我部繼續(xù)將其與學(xué)年評先評優(yōu),獎學(xué)金評定直接掛鉤。
第二部分:規(guī)劃學(xué)期素質(zhì)拓展活動
1、搞好我院典型的`素質(zhì)拓展活動,收集資料,合理安排活動時間并協(xié)助做好宣傳工作。
2、緊密結(jié)合“儒風(fēng)海韻育人計劃”,組織演講團、辯論團、記者團、各體育特長隊的活動安排。具體說來就是定期舉辦演講比賽、辯論會等社團活動,豐富同學(xué)們的課余生活。
3、發(fā)布本院學(xué)生適合的素質(zhì)拓展項目目錄。在總結(jié)各部、各社團的活動規(guī)劃后,發(fā)布《信息技術(shù)與傳播學(xué)院素質(zhì)拓展規(guī)劃目錄》,將各階段各類活動的信息進行規(guī)劃,鼓勵主辦團體及時籌備,也為同學(xué)們留出充分的準備時間。
第三部分關(guān)于新生工作
20xx級新同學(xué)初入校門,在歡迎他們的同時,也要擔負起為他們提供最好的校園環(huán)境的責任。首先,一定要在開學(xué)初期就開始明確自己的人生規(guī)劃。這當然不是做決定,而是辨析自己、了解社會。使大家了解素質(zhì)拓展計劃,是積極適應(yīng)社會發(fā)展要求,順應(yīng)學(xué)生成才需求,進行大學(xué)生綜合素質(zhì)拓展的有效舉措。這項工作需要召開主題班會,并確保在課程開始的一個月之內(nèi)完成。
1、在各項活動中鼓勵大一同學(xué)參加,做好檔案記錄,對有特長、有能力的同學(xué)要重點培養(yǎng)。爭取做到人人有方向、個個有特長。
2、新生工作的另一個重點是做好檔案記錄,將素質(zhì)團證書完善、跟蹤填寫。在育人檔案方面也要嚴格要求。
3、積極開展新生的思想教育工作,宣傳黨的思想,開展理論學(xué)習(xí)月活動,提高思想道德修養(yǎng),把最優(yōu)秀的人才吸引到黨的周圍。
第四部分關(guān)于大四學(xué)生工作
大四畢業(yè)班的同學(xué)要做好檔案補錄工作,另外,結(jié)合就業(yè)服務(wù)部工作,開展部分與應(yīng)聘、就職等方面的培訓(xùn),為大四的同學(xué)走向工作崗位提供經(jīng)驗。
當然,這些計劃只是初步的規(guī)劃,具體工作實施需要大家的共同努力,需要各個部委的協(xié)作、幫助,希望本學(xué)期素質(zhì)拓展部能夠為同學(xué)們提供更加有質(zhì)有量的活動,希望素質(zhì)拓展部的工作更上一層樓。
拓展工作計劃(篇8)
為持續(xù)推動鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接,根據(jù)《中共中央國務(wù)院關(guān)于實現(xiàn)鞏固拓展脫貧成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接的意見》《中共山西省委山西省人民政府關(guān)于鞏固拓展脫貧攻堅成果有效銜接鄉(xiāng)村振興的實施方案》及《中共忻州市委忻州市人民政府關(guān)于實現(xiàn)鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接的實施意見》文件精神,結(jié)合我鄉(xiāng)實際,制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入貫徹落實習(xí)近平總書記視察山西重要講話重要指示,深人貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神,落實習(xí)近平總書記在中央農(nóng)村工作會議和全國脫貧攻堅總結(jié)表彰大會上的重要講話精神,按照省委“四為四高兩同步”總體思路、市委“336"戰(zhàn)略布局和縣委安排部署,堅持黨的全面領(lǐng)導(dǎo),堅持有序調(diào)整、平穩(wěn)過渡,堅持群眾主體、激發(fā)內(nèi)生動力,堅持政府推動引導(dǎo)、社會市場協(xié)同發(fā)力,保持主要幫扶政策總體穩(wěn)定,健全防止返貧動態(tài)監(jiān)測幫扶和農(nóng)村低收人人口常態(tài)化幫扶機制,持續(xù)提升脫貧攻堅成效,為實現(xiàn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化莫定堅實基礎(chǔ)。
二、主要原則
堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)。充分發(fā)揮鄉(xiāng)黨委統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導(dǎo)作用,穩(wěn)定現(xiàn)有體制機制,鄉(xiāng)村書記、第一書記鞏固脫貧攻堅成果和鄉(xiāng)村振興。
堅持平穩(wěn)過渡。按照中央、省委、市委要求,在主要幫扶政策保持總體穩(wěn)定的基礎(chǔ)上,各類扶貧政策分類優(yōu)化調(diào)整,合理把握調(diào)整節(jié)奏、力度和時限,增強脫貧穩(wěn)定性。
堅持群眾主體。堅持扶志扶智相結(jié)合,有效激發(fā)群眾內(nèi)生動力,充分發(fā)揮致富能人和帶頭人的示范引領(lǐng)作用,引導(dǎo)群眾有能力、有決心、有志氣通過自身努力改變低收入的現(xiàn)狀,防止出現(xiàn)政策養(yǎng)懶漢和泛福利化傾向,真正讓脫貧成果更牢固、更可持續(xù)。
三、目標任務(wù)
2020年脫貧攻堅目標任務(wù)完成后,黨中央明確設(shè)立5年過渡期。要實施脫貧攻堅成果鞏固拓展行動,把工作重心從打贏脫貧攻堅戰(zhàn)向鞏固拓展成果轉(zhuǎn)變,把工作任務(wù)從脫貧攻堅向推進鄉(xiāng)村振興轉(zhuǎn)變,做好過渡期內(nèi)體制機制、政策舉措、發(fā)展規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)就業(yè)、基礎(chǔ)設(shè)施、公共服務(wù)、機構(gòu)隊伍、考核機制等有效銜接,把脫貧攻堅、全面小康、鄉(xiāng)村振興貫通起來,落實好過渡期內(nèi)“四個不摘”要求,增強脫貧地區(qū)發(fā)展后勁和發(fā)展活力,促進脫貧人口穩(wěn)定就業(yè),發(fā)展壯大脫貧
村特色產(chǎn)業(yè),不斷提升農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施和基本公共服務(wù)水平,分層分類做好農(nóng)村低收人人口常態(tài)化幫扶救助,堅決防止發(fā)生規(guī)模性返貧,確保脫貧攻堅成果鞏固住、拓展好。
四、鞏固拓展脫貧成果
(一)健全防貧動態(tài)監(jiān)測和幫扶機制
對脫貧不穩(wěn)定戶、邊緣易致貧戶,以及因病因殘因災(zāi)因意外事故等剛性支出較大或收入大幅縮減導(dǎo)致基本生活出現(xiàn)嚴重困難戶,開展動態(tài)監(jiān)測,重點監(jiān)測其收入支出狀況、“兩不愁三保障”和飲水安全狀況、分戶子女家庭條件,合理確定監(jiān)測標準。建立健全農(nóng)戶申請、干部排查、鄉(xiāng)初審、部門比對、縣級審核相結(jié)合的易返貧致貧人口快速發(fā)現(xiàn)和響應(yīng)機制,精準分析返貧致貧原因,分層分類及時納人幫扶,實行幫扶對象動態(tài)管理,完善核查和銷號制度,實行動態(tài)清零。堅持預(yù)防性措施和事后幫扶相結(jié)合,認真落實“忻保障”政策,對符合“忻保障”條件的人口實施針對性幫扶,政策落實兌現(xiàn)率達到100%,確保無一人返貧。
(二)持續(xù)鞏固“兩不愁三保障”成果
1.健全控輟保學(xué)工作機制。提升農(nóng)村中小學(xué)教育質(zhì)量和水平,堅持就地就近服從就優(yōu)的原則,確保除身體原因不具備學(xué)習(xí)條件外,脫貧家庭義務(wù)教育階段適齡兒童少年不失學(xué)輟學(xué)。
2.健全因病返貧致貧風(fēng)險防范機制。落實分類資助參保政策,做好脫貧人口參保動員工作,保障有大病患者、重病患者的脫貧家庭基本生活。提升鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力,確保常見病、慢性病能夠在縣鄉(xiāng)村三級醫(yī)療機構(gòu)獲得及時診治。完善落實健康幫扶、慢病診療等支持政策,有效防范化解因病返貧致貧風(fēng)險。
3.健全農(nóng)村脫貧人口住房安全動態(tài)監(jiān)測機制。逐村逐戶排查脫貧戶住房安全情況,對新增住房安全風(fēng)險隱患農(nóng)戶,及時采取危房改造、閑置農(nóng)房置換或長期租賃、閑置公用房安置等方式保障低收入人口基本住房安全。
4.健全農(nóng)村供水工程長效管理機制。建立完善農(nóng)村飲水“建、管、用、維"長效管理機制,加快農(nóng)村供水工程智能水表計量設(shè)施安裝,并同步搭建聯(lián)網(wǎng)監(jiān)測平臺,安裝消毒設(shè)施,不斷提升農(nóng)村供水保障水平。
(三)做好易地扶貧搬遷后續(xù)扶持工作重點圍繞易地扶貧搬遷集中安置點,深人實施產(chǎn)業(yè)發(fā)展、就業(yè)扶持、“雙基"提升、社會融人“四大工程”,千方百計提高搬遷群眾產(chǎn)業(yè)就業(yè)收人,確保搬遷群眾穩(wěn)得住、有就業(yè)、能致富。完善安置點基礎(chǔ)設(shè)施和基本公共服務(wù)功能,提升安置點社區(qū)管理和服務(wù)保障水平,持續(xù)鞏固易地搬遷脫貧成果,加快建設(shè)體系健全、功能完善、管理有序、服務(wù)到位、環(huán)境優(yōu)美的文明幸福新家園。
(四)加強扶貧項目資產(chǎn)管理和監(jiān)督
對各類扶貧項目形成的資產(chǎn)進行全面核查和確權(quán)登記,分類摸清底數(shù),加強臺賬管理,防止資產(chǎn)流失。公益性資產(chǎn)要落實管護主體,明確管護責任,確保繼續(xù)發(fā)揮作用;經(jīng)營性資產(chǎn)要明晰產(chǎn)權(quán)關(guān)系,防止資產(chǎn)流失和被侵占,突出保值增值,采取市場化運作方式增加收益,資產(chǎn)收益重點用于項
目運行管護、鞏固拓展脫貧攻堅成果、村級公益事業(yè)等。確權(quán)到農(nóng)戶或其他經(jīng)營主體的扶貧資產(chǎn),依法維護其財產(chǎn)權(quán)利,由其自主管理和運營。
(五)著力提升鄉(xiāng)村發(fā)展水平
從基層黨建軟弱渙散、重大項目、生態(tài)安全保護、經(jīng)濟發(fā)展基礎(chǔ)薄弱、社會事業(yè)發(fā)展相對滯后的村中,確定一批鄉(xiāng)村振興重點幫扶村,從財政、金融、土地、人才、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、公共服務(wù)等方面給子集中支持,增強其區(qū)域發(fā)展能力。加快推進基本公共服務(wù)均等化,扎實推動實現(xiàn)共同富裕。
拓展工作計劃(篇9)
商會拓展工作計劃
一、項目背景
商會是在特定領(lǐng)域內(nèi)組成的,以發(fā)展聯(lián)絡(luò)會員、促進業(yè)務(wù)往來、倡導(dǎo)自律、維護行業(yè)權(quán)益、與政府溝通等為目的的地區(qū)性社團組織。商會在國家的市場經(jīng)濟中,發(fā)揮著越來越重要的作用。因此,為了更好地發(fā)揮商會的作用,我們計劃對商會進行拓展工作。
二、目標
商會拓展工作的目標在于:1、擴大商會影響力,提高商會知名度和認可度;2、加強與政府、企業(yè)、機構(gòu)等合作伙伴的合作,為商會會員提供更好的發(fā)展平臺;3、吸引更多高素質(zhì)、高質(zhì)量會員加入商會,共同推動行業(yè)的進步與發(fā)展。
三、拓展活動
1、線上拓展活動
(1)建立完善的網(wǎng)絡(luò)平臺,發(fā)布最新的行業(yè)動態(tài)和商會活動信息。
(2)組織知名專家進行線上交流講座,提高商會會員的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)素養(yǎng)。
(3)通過線上問卷和調(diào)查,了解商會會員及行業(yè)的需求和問題,并及時跟進解決。
2、線下拓展活動
(1)舉辦行業(yè)研討會、論壇等活動,提高商會會員的交流和合作。
(2)組織商會會員參加國際、國內(nèi)行業(yè)展覽會,擴大商會與國內(nèi)外同行的合作和交流,為商會會員開拓更廣闊的市場。
(3)組織商會會員參加商業(yè)考察、企業(yè)交流等實地考察活動,加深商會會員對行業(yè)的了解和認識。
3、拓展渠道
(1)與政府、企業(yè)、機構(gòu)等建立緊密聯(lián)系,制定合作機制,為商會會員提供相關(guān)資源和信息。
(2)與其他地區(qū)商會建立聯(lián)系,促進行業(yè)間交流,并組織聯(lián)合活動。
(3)與行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人建立聯(lián)系,引進更高端、更專業(yè)的人才資源。
四、實施方案
1、啟動商會拓展工作,成立工作組,并明確負責人、工作內(nèi)容和時間進度表。
2、根據(jù)拓展目標和拓展活動,制定詳細的工作計劃,包括具體的拓展方式、活動內(nèi)容、實施時間、預(yù)算等。
3、落實具體拓展活動的執(zhí)行方案,組織好活動的實施,確保拓展計劃的順利推進。
4、及時總結(jié)活動成果和問題,并不斷完善和調(diào)整拓展計劃,以達到預(yù)期目標。
五、預(yù)期成果
通過商會拓展工作,我們預(yù)期可以實現(xiàn)以下成果:
1、商會影響力進一步擴大,知名度和認可度提高,為會員提供更好的發(fā)展平臺。
2、與政府、企業(yè)、機構(gòu)等合作伙伴的合作進一步加強,為商會會員提供更全面的資源和信息。
3、更多高素質(zhì)、高質(zhì)量的會員加入商會,共同推動行業(yè)的進步和發(fā)展。
4、商會拓展工作成為商會的一項重要工作,為商會及會員創(chuàng)造更多的發(fā)展機會和價值。
六、結(jié)論
商會拓展工作對于商會的發(fā)展和會員的成長具有重要的意義。通過擴大商會的影響力和合作伙伴,增強商會的活力和創(chuàng)新能力,為會員提供更全面的服務(wù)和支持。因此,我們將全力推進商會拓展工作,為商會會員和整個行業(yè)的發(fā)展做出貢獻。
拓展工作計劃(篇10)
市場拓展月度工作計劃
市場拓展一直被認為是公司發(fā)展的重要手段之一,因此,定期制定市場拓展月度工作計劃,對公司的未來發(fā)展和業(yè)務(wù)戰(zhàn)略至關(guān)重要。而市場拓展月度工作計劃不僅僅是一個計劃,而是一個行動指南,它將指導(dǎo)團隊如何在每個月追求目標,追求正確的方法和正確的方向來推進業(yè)務(wù)的增長。
第一步,市場分析。市場分析是了解公司當前市場和競爭環(huán)境的步驟,這是推進市場拓展的第一步。在市場分析中,通過分析市場規(guī)模、市場領(lǐng)導(dǎo)者、市場前景等,確定公司的目標業(yè)務(wù)方向和競爭策略。此外,還需要通過網(wǎng)上調(diào)查、客戶訪談、分析競爭環(huán)境等方法,了解目前市場存在的難點和公司的優(yōu)勢以及不足之處,找到拓展市場的機會,并為下一步計劃制定做好準備。
第二步,確定目標。市場分析之后,需要對拓展的目標實現(xiàn)規(guī)劃和目標業(yè)績做出明確規(guī)劃。在這一步中,需要協(xié)同團隊達成共識,確定每個月的具體目標和工作計劃,確保每位成員都明白任務(wù)的緊迫性,并且清楚具體的目標和時間表達到轉(zhuǎn)化和增長計劃。
第三步,明確工作任務(wù)分配計劃。拓展市場需要團隊協(xié)作才能實現(xiàn),因此,制定明確的工作任務(wù)分配計劃至關(guān)重要。基于團隊成員的具體技能,根據(jù)市場必要的工作任務(wù),將任務(wù)分配給最適合從事這些特定工作的成員。同時,由于在每個月工作緊張,如何規(guī)劃時間,調(diào)節(jié)優(yōu)先事項也要同時考慮。
第四步,制定實施計劃和提高銷售技能。在每個月的計劃中,需要明確具體的行動計劃和執(zhí)行時間表,并指定哪些團隊成員負責實施此計劃。同時,在任務(wù)的實施期內(nèi),為了提高銷售能力,團隊需要不斷地分享最新市場信息和競爭策略。
最后,對每個月的工作計劃進行總結(jié)和分析。定期對市場拓展月度工作計劃進行總結(jié)和分析,評估行動計劃是否取得成果,是否達到預(yù)期目標。針對每個月的工作困難和發(fā)生的情況,總結(jié)其原因和經(jīng)驗教訓(xùn),并制定適當?shù)母倪M計劃,以便推進公司在未來的市場拓展中更加有效地實現(xiàn)目標。
總之,市場拓展月度工作計劃是公司為了追求商業(yè)成功而制定的指導(dǎo)性計劃和行動框架。它需要團隊協(xié)力,制訂明確的計劃,全力推進公司的商業(yè)增長。通過實施這個計劃,公司可以更好地在市場上擴展其業(yè)務(wù),更有效地滿足客戶需求,更好地發(fā)展公司的壯大。
拓展工作計劃(篇11)
我接受素質(zhì)拓展中心以來,在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、團委老師的信任在其他兄弟部門的幫助與支持下,圍繞一年的工作計劃,辛勤工作,積極團結(jié),順利完成預(yù)定的.目標,并取得了一定得成績。在提高院團委的影響力,營造學(xué)院的藝術(shù)、學(xué)習(xí)氛圍方面起到了積極的作用。但也存在著很多的不足之處,需要警惕并加以改進?,F(xiàn)對素質(zhì)拓展中心一學(xué)期來的工作總結(jié)如下:
開學(xué)伊始我們就在大一新生中招收新干事。由于新生的加入素拓中心的工作范圍擴大,工作負擔卻未減少,可見素質(zhì)拓展中心的招新形式顯得比較嚴峻,所以我們的招新既兼顧干事的素質(zhì)又要有足夠的人數(shù),重質(zhì)又重量。經(jīng)過初復(fù)兩輪面試,根據(jù)一技之長和綜合素質(zhì)以及潛力和上進心招收了12名同事。素拓中心的工作就在這些同事的共同努力下,順利開展的。一學(xué)期來干事的工作水平、交際能力和辦事能力等方面都有所進步,相信,在這些朋友的努力下,下學(xué)期素拓中心的工作會做的更好!
素拓中心的成員來自不同專業(yè)的大一、二、三的學(xué)生。大家在每一次的活動中相互了解并迅速的建立起深厚的友誼。同時,我們在吸收和整理了其他部門的先進經(jīng)驗下,與其他組織加強聯(lián)系與溝通。比如協(xié)助其他部門開展活動,促進了交流發(fā)展,鼓勵干事們積極參加其他部門舉行的各項活動,吸取了很多經(jīng)驗。鼓勵大家在工作上多交流,促進之間的感情。
總的來說雖然各個成員來自不同的專業(yè),但在內(nèi)部的溝通還是比較好的,經(jīng)過一學(xué)期彼此的認識和熟悉,很多同事不僅成為了工作上的好伙伴,而且是學(xué)習(xí)生活上的朋友。面對本學(xué)期的工作成績和以后的工作,大家都很為我們中心驕傲。
素拓中心負責沒周五播放電影,配合文法學(xué)院,定時播放,宣傳部每周制作海報,辦公室負責印制電影票。外聯(lián)部與培訓(xùn)部負責電影播放前的秩序問題。本活旨在豐富大學(xué)課余生活,提高大學(xué)生綜合素質(zhì)。活動期間我中心組織播放了許多有現(xiàn)實教育意義的影片,受到學(xué)校和老師的一致好評。電影都是原生播放,并邀請主校老師現(xiàn)場講解和評論。在看電影的同時也提升了學(xué)校的英文水平。
此次活動對學(xué)生的影響及教育意義是積極而深遠的。
一年一度的考研給考生帶來了極大地壓力。為幫助考生更好的學(xué)習(xí),并實現(xiàn)自己的考研夢,我中心特先后接到“文登”“領(lǐng)航”“海文”等帶來許多考研機構(gòu)的資深老師來我院進行學(xué)術(shù)講座。傳授學(xué)習(xí)方法及考試經(jīng)驗,并為考生帶來許多高質(zhì)量的學(xué)習(xí)資料。使得考生們在只知識和方法上得到了進一步的提升。
講座期間場場爆滿座無虛席。老師耐心細致的講解,考生專心致志的聽講使我們得知這此工作的實用性和積極性都得到體現(xiàn)。
經(jīng)院團委的提議和批準,由我素托中心主辦此次“人文之旅”系列講座。在豐富課余文化的同時也提升了我院學(xué)生的思想素質(zhì)。此系列講座涉及大學(xué)生生活得方方面面,在某種程度上起到了向?qū)У淖饔?。這也是我素托中心最具影響力的活動,講座期間老師幽默詼諧的講話方式及深入淺出的理論闡述讓我們深受鼓舞,可以說這是一次來自內(nèi)心深處的共鳴。應(yīng)廣大學(xué)生的要求,“人文之旅”系列講座將邀請更多的有識之士來我院講座,為學(xué)生帶來更多的文化享受。
本學(xué)期我們積極的同其他各一級組織達成“互相幫助、共同進步”目標的活動聯(lián)誼,像很多工作和生活上的交流是經(jīng)常進行的。這樣我們可以學(xué)到如何更好的展開工作和開展活動。本著虛心學(xué)習(xí)來接受和改進我們不足之處。
上學(xué)期我們與院團委辦公室召開了一次會,彼此交流如何開展工作的心得體會,為廣大的學(xué)生工作共同努力,為以后更好的合作奠定了基礎(chǔ)。本學(xué)期我們與其他各學(xué)生組織、部門的溝通上時取得了比較滿意的成績的,也樹立了校團委的威信以及活動的一個統(tǒng)籌作用。
素質(zhì)拓展中心是一個無論是思想覺悟還是辦事能力都要求嚴格的中心,因此,對干事的培養(yǎng)就顯得尤其重要。一個優(yōu)秀的組織必定要有一批綜合素質(zhì)強的成員。所以,在培養(yǎng)干事方面,我們做了很多努力。;令人欣慰的確實有看到他們進步。從最初的什么都不懂,到懂一點,在道能夠輕松應(yīng)對,從迷茫到自信,從幫手到主管,干事們也學(xué)會了與其他部門的同事的合作溝通。
對所有的工作,我們都實行“責任負責制”。每個工作的負責和配合都有具體的安排和管理?;旧弦粚W(xué)期下來,每個人都有機會負責某些工作,都漸漸熟悉其中的流程,要求等,也便于我們發(fā)現(xiàn)管理人才。
2、實行“部門負責制”
培養(yǎng)干事的分工協(xié)作能力,從與其他部門的接觸、分工、配合等一系列的工作都有專人來負責這樣寄給干事一個鍛煉自己的機會又有利于發(fā)現(xiàn)管理人才。完全放手讓他們?nèi)ヌ幚砀鞑块T的溝通與交流。負責人與負責任之間進行探討,全權(quán)負責。從聯(lián)系人員到工作實施,很有效地提高了他們的管理能力和協(xié)調(diào)能力。
除了傳統(tǒng)的工作外,素拓希望能夠改變以往不良的形象,不要以為素拓中心只是個中間“環(huán)節(jié)者”。我們學(xué)會從幕后走到臺前,我們有能力開辦很多有益于素拓形象的工作。除了部門特色節(jié)目外,我們還可以舉辦其他各類型的活動。下一屆的素拓中心的活動將繼續(xù)發(fā)揚雁陣團隊精神。在各個薄弱環(huán)節(jié)有所突破。我們也清醒的看到,在前進的道路上存在了很多不足。例如干部的素質(zhì)要進一步提高,和其他組織的聯(lián)系要進一步加強,我們的宣傳工作也有進一步的完善。但我們相信,有了對學(xué)生工作的熱情和工作態(tài)度,我們下學(xué)年的工作會有所突破,會再創(chuàng)我們素拓中心的輝煌。
一學(xué)期的工作即將結(jié)束,但素質(zhì)拓展中心的工作才剛剛開始,我們將面臨更大的挑戰(zhàn)??偨Y(jié)過去眺望未來,我們相信,在素質(zhì)拓展中心所有兄弟姐妹的共同努力下,校素質(zhì)拓展中心會翻開新的 篇章,開創(chuàng)輝煌、燦爛的明天。
感謝所有支持和幫助過素質(zhì)托張中心的朋友們,是你們的默默付出,才有我們幾天的收獲,真心的感謝你們!
拓展工作計劃(篇12)
拓展訓(xùn)練年度工作計劃
為了提高員工的綜合素質(zhì)和團隊合作能力,公司決定開展一系列拓展訓(xùn)練活動。以下是公司在本年度內(nèi)計劃開展的拓展訓(xùn)練年度工作計劃。
一、拓展訓(xùn)練的介紹
拓展訓(xùn)練是一種以自然環(huán)境為背景,以團隊作為基本單位,以體驗式學(xué)習(xí)為特點的訓(xùn)練方式。通過拓展訓(xùn)練,員工可以在危險和不確定環(huán)境中接受挑戰(zhàn),了解自己的潛力和局限性,并且通過團隊合作來解決問題,提高團隊凝聚力和協(xié)作能力。
二、拓展訓(xùn)練的形式及時間
本次拓展訓(xùn)練分為兩種形式,包括日間拓展和夜間拓展。每種形式均為兩天一夜,時間分別為周六和周日。拓展訓(xùn)練的時間為每月的最后一個周末。
三、拓展訓(xùn)練的項目及內(nèi)容
1. 挑戰(zhàn)自我:在此項目中,員工需要通過攀巖、高空跳傘等活動來挑戰(zhàn)自己的極限,并且在團隊的支持下完成任務(wù)。
2. 團隊合作:員工需要通過建設(shè)營地、搭建橋梁等集體建設(shè)項目中,體驗到團隊合作的力量,并且學(xué)習(xí)到了解決問題的方法。
3. 溝通協(xié)作:通過教育訓(xùn)練解壓球、盲車、槍戰(zhàn)等項目來確保員工之間的溝通更加暢通,并且能夠?qū)€人行為和他人行為保持一定的距離。
四、拓展訓(xùn)練的指導(dǎo)老師
拓展訓(xùn)練的指導(dǎo)老師是經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn),擁有豐富經(jīng)驗的教練。他們將在拓展訓(xùn)練期間帶領(lǐng)員工完成各項項目,并且在整個過程中進行現(xiàn)場指導(dǎo)和糾正。
五、結(jié)語
通過本次訓(xùn)練,員工可以毫不費力地提升個人素質(zhì)、團隊合作和協(xié)作能力,讓員工們充分體驗到了團隊合作的妙處,更加感受到了用團隊的力量去實現(xiàn)目標的快捷感和樂趣。同時,也讓員工能夠更加積極地面對困難,勇于挑戰(zhàn)自我,成為更加全面發(fā)展的人才。
體育拓展教學(xué)計劃精選9篇
為了迅速響應(yīng)公司下達的指標和任務(wù),因此,我們需要提前準備好新的工作計劃了。工作計劃,就是合理安排將要開展的工作量、任務(wù)數(shù)、時間進度等,如何寫一份好的工作計劃?也許以下內(nèi)容“體育拓展教學(xué)計劃精選9篇”合你胃口!相信你能從本文中找到需要的內(nèi)容。
體育拓展教學(xué)計劃(篇1)
體育是一門非常重要的學(xué)科,不僅可以培養(yǎng)學(xué)生的身體素質(zhì),也可以增強學(xué)生的團隊意識和協(xié)作能力。近年來,體育拓展逐漸成為學(xué)校體育教育的重要組成部分,通過體育活動的形式進行教育,達到培養(yǎng)學(xué)生能力的目的。本文將介紹一個體育拓展教學(xué)計劃,并探討其實施效果。
一、 題目
體育拓展教學(xué)計劃
二、 計劃目的
1. 通過體育拓展活動培養(yǎng)學(xué)生的團隊合作能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
2. 培養(yǎng)學(xué)生的自信心和決策能力,提高學(xué)生的身體素質(zhì)。
3. 增強學(xué)生的團隊意識和社交能力,培養(yǎng)學(xué)生的積極向上的心態(tài)。
三、 計劃內(nèi)容
1. 拓展訓(xùn)練
通過挑戰(zhàn)游戲、溝通協(xié)調(diào)、障礙攀爬等一系列豐富多彩的拓展訓(xùn)練項目,來培養(yǎng)學(xué)生的團隊合作和溝通協(xié)調(diào)能力。這些項目讓學(xué)生體驗到合作帶來的成功,以及溝通協(xié)調(diào)對于成功的重要性。并且在完成拓展項目的過程中,學(xué)生會對自己產(chǎn)生更大的信心,增強自身的決策能力。
2. 體育競技
體育競技項目是必不可少的,通過組織各種球類比賽、趣味運動會、田徑比賽等體育競技活動,來提高學(xué)生的身體素質(zhì)和團隊意識。這些活動可以讓學(xué)生更好地感受到合作與競爭的關(guān)系,幫助其在實踐中增長能力。
3. 社交活動
在社交活動中,學(xué)生可以體驗到友誼的珍貴。我們通過開展社交活動,讓學(xué)生更好地認識彼此,建立緊密的聯(lián)系,幫助學(xué)生更好地理解團隊合作和協(xié)作的重要性。例如,在營火晚會上舉辦才藝表演、唱歌、舞蹈等,讓學(xué)生們能夠在一個輕松愉悅的環(huán)境中展示自我,增進友誼。
四、計劃實施
1. 確定目標:教師應(yīng)該在課程開始前制定良好的計劃,明確培養(yǎng)學(xué)生何種能力,以及何種方法來實現(xiàn)目標。
2. 制定活動細節(jié):在選定具體訓(xùn)練項目或體育競技項目時,應(yīng)確保參與的人數(shù)均衡、具體分工與規(guī)范流程,細節(jié)越明確,計劃越易于實施。
3. 課堂授課:在體育拓展項目和競技比賽中,教師應(yīng)耐心指導(dǎo)學(xué)生,引導(dǎo)他們更好地參與活動,發(fā)掘每一位學(xué)生的優(yōu)勢和潛力。
4. 計劃執(zhí)行效果的評估:在活動結(jié)束后,教師應(yīng)及時評估計劃實施的效果,并及時調(diào)整,以保證學(xué)生能夠充分受益,達到預(yù)期目標。
五、 結(jié)果分析
通過對學(xué)生的實踐和觀察,本計劃的實施效果顯而易見。我們發(fā)現(xiàn),經(jīng)過體育拓展訓(xùn)練項目,學(xué)生的團隊合作和溝通協(xié)調(diào)能力得到了顯著提升,學(xué)生的自信心和決策能力也得到了提高。在體育競技活動中,學(xué)生更好地感受到了合作與競爭的關(guān)系,同時也提高了自身的身體素質(zhì)。在社交活動中,學(xué)生獲得了豐富的人際互動和交流機會,學(xué)會了如何更好地與他人協(xié)作。因此,本計劃在提高學(xué)生能力方面效果顯著。
六、 結(jié)論
綜上所述,體育拓展教學(xué)計劃是一個非常有效的教育方法,能夠領(lǐng)導(dǎo)學(xué)生更好地鍛煉身體,提高團隊合作和溝通協(xié)調(diào)能力等多方面能力。通過這個計劃,使學(xué)生更好地感受到的團隊協(xié)作和競爭的關(guān)系,以及在社交活動中體驗到友誼的珍貴。因此,我們鼓勵學(xué)校教育機構(gòu)將學(xué)生的活動課程拓展教學(xué)計劃融入到日常教育中,以提高學(xué)生的綜合素質(zhì)和自我能力。
體育拓展教學(xué)計劃(篇2)
體育拓展教學(xué)計劃
引言:
隨著社會的不斷發(fā)展,教育的重要性愈加突出,“體育拓展教學(xué)”作為一種獨特的教育方式,也逐漸受到了廣泛的關(guān)注。體育拓展教學(xué)是通過一系列的拓展活動來提高學(xué)生的人際交往能力、團隊協(xié)作能力、創(chuàng)新思維能力以及動手能力等綜合素質(zhì),并且最終體驗到成功的喜悅和成長的感受。根據(jù)當前教學(xué)實際和市場需求,本文將從“活動設(shè)計”和“教學(xué)實踐”兩個方面來闡述體育拓展教學(xué)的相關(guān)主題。
一、活動設(shè)計:
為了使拓展課活動順利開展和取得良好效果,活動的設(shè)計是至關(guān)重要的。一般來說,活動的設(shè)計不僅要結(jié)合學(xué)生的年齡、性別、興趣愛好等因素,而且還要充分考慮學(xué)生的心理和身體狀況,從而達到生動、有趣、富有挑戰(zhàn)性和實用性的教學(xué)效果。
首先,要注意活動的合理性,包括活動的目的、內(nèi)容和形式。通過明確活動目標和策劃合理的活動內(nèi)容和形式,能夠使學(xué)生在體驗過程中獲取自我提升和知識積累。例如,通過扭曲游戲、組建虛擬公司等生動形象的活動安排;以及通過拉力繩、攀巖、蛙跳等富有挑戰(zhàn)性的運動形式;都能夠提高學(xué)生的自信和信心,培養(yǎng)他們的集體榮譽感和責任感。
其次,要注重活動的可行性,包括活動安全、現(xiàn)場設(shè)施、人員配置等。通過對活動現(xiàn)場設(shè)施的考慮和適當?shù)娜藛T配置,能夠避免諸如觸電、墜落等安全事件發(fā)生,保障學(xué)生的身體安全和健康,也讓參與的學(xué)生可以充分享受拓展活動的愉悅。
最后,還要注重活動的評估,對活動進行反思和總結(jié)。通過對活動進行及時的復(fù)盤和評估,能夠及時發(fā)現(xiàn)和解決活動中存在的問題和不足,也可以對下一次活動的設(shè)計提供參考和借鑒。
二、教學(xué)實踐:
教學(xué)實踐是體育拓展教學(xué)中非常重要的一個方面。教師作為教育的主體,教學(xué)實踐的開展不僅需要對拓展教育有足夠的認識和理解,而且還需要具備豐富的教學(xué)經(jīng)驗和應(yīng)變能力。
首先,要精心組織學(xué)生參與拓展活動,充分發(fā)揮學(xué)生的主體地位。教師應(yīng)該讓學(xué)生自主組織、自主決策等,通過這種方式培養(yǎng)學(xué)生的獨立思考和自主學(xué)習(xí)的能力,讓學(xué)生自覺地參與體育拓展教育中的各種活動和任務(wù),同時也能夠有效地提高學(xué)生的合作精神和團隊協(xié)作能力。
其次,要注意活動中的心理輔導(dǎo),引導(dǎo)學(xué)生正確對待成功和失敗。在拓展活動中,要以裁判和觀察員的角色,對學(xué)生進行必要的心理輔導(dǎo),尤其是在有些學(xué)生不會很好地處理自己和他人的情緒時,需要給予相應(yīng)的關(guān)愛和輔導(dǎo),讓學(xué)生建立正確的自我意識和自尊心。
最后,還要注意拓展教育與常規(guī)教育的結(jié)合,使體育拓展教育能夠有效地輔助常規(guī)教育工作。如何將體育拓展教育與常規(guī)教育緊密結(jié)合,創(chuàng)新教學(xué)方式方法,促進學(xué)生的素質(zhì)全面提升和多元化發(fā)展,則是我們教師們需要深入思考和摸索的方向。
結(jié)語:
體育拓展教育是一種重要的教育方式,它為學(xué)生的全面發(fā)展做出了積極的貢獻。然而,要讓體育拓展教育真正發(fā)揮作用,需要注意各個方面的細節(jié)和技巧,通過精心的設(shè)計和教學(xué),來實現(xiàn)拓展教育的真正價值。
體育拓展教學(xué)計劃(篇3)
體育拓展教育計劃
體育拓展教育計劃旨在通過體育活動,加強學(xué)生的身體素質(zhì)、品行教育以及培養(yǎng)個體的社交能力。在本計劃中,學(xué)生將在一個有趣、安全和具有挑戰(zhàn)性的環(huán)境中,參與各種團隊活動和挑戰(zhàn),以發(fā)展其創(chuàng)新能力、團隊合作能力和領(lǐng)導(dǎo)力等方面的特長。
一、背景介紹
隨著生活水平的提高,社會對健康和體育素質(zhì)的要求也越來越高。然而,許多學(xué)生在學(xué)校體育教育中僅僅是按照規(guī)定的課本和計劃進行體育課程的學(xué)習(xí),而缺少更具挑戰(zhàn)性和有趣的體育活動。
為了更好地推動學(xué)生的身體素質(zhì)和全面發(fā)展,本計劃將通過以下活動來實現(xiàn):
1.拓展活動
2.戶外競技
3.團隊合作
4.領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展
二、拓展活動
本計劃旨在鼓勵學(xué)生參加一系列具有挑戰(zhàn)性和富有娛樂性的體育活動,以提高學(xué)生的身體素質(zhì)、自我認識和個人發(fā)展。
這些活動包括攀登、繩索、木板爬行、曲線滑行、氣墊跳躍、水上活動等。通過這些活動,學(xué)生將發(fā)現(xiàn)自己的潛力,并逐漸實現(xiàn)自我超越和成長。
三、戶外競技
一些戶外體育競技活動也是本計劃的一部分,如足球、籃球、排球等。這些活動旨在通過競技過程中的互動和協(xié)作,促進學(xué)生的個人社交發(fā)展和個性魅力的展示。同時,這些活動也可以激發(fā)學(xué)生對身體素質(zhì)和團隊合作的認識和重視。
四、團隊合作
在本計劃中,團隊合作是關(guān)鍵因素之一。為了培養(yǎng)學(xué)生的團隊合作精神,團隊建設(shè)活動是本計劃中的重要組成部分。這些活動包括解謎、小組游戲、競技比賽等,旨在讓學(xué)生有機會體驗和實踐各個角色的職責和作用。
五、領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展
在本計劃中,領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展被認為是一個重要的方面。學(xué)生將有機會發(fā)揮其才能,當他們分配到團隊的領(lǐng)導(dǎo)角色時,扮演起領(lǐng)導(dǎo)者的角色。領(lǐng)導(dǎo)力的發(fā)展除了通過實踐,還可以通過演講、討論、培訓(xùn)等方法進行。
六、總結(jié)
通過本計劃,學(xué)生將參與一系列具有趣味性、參與性和具有挑戰(zhàn)性的活動。通過這些活動,學(xué)生將發(fā)展他們的身體、認知能力、社交能力和領(lǐng)導(dǎo)才能,以便他們在未來的學(xué)習(xí)和生活中更加成功。
體育拓展教學(xué)計劃(篇4)
體育拓展教學(xué)計劃是一種新穎而富有挑戰(zhàn)性的教育方式,可以幫助學(xué)生鍛煉身體、開拓視野、增強團隊協(xié)作能力等。本文將就此主題,從以下幾個方面進行探討。
一、體育拓展教學(xué)計劃的意義
傳統(tǒng)教學(xué)方式主要是以課堂為中心,缺乏實踐和互動的機會,因此限制了學(xué)生的綜合發(fā)展。而體育拓展教學(xué)計劃則在自然環(huán)境中展開,學(xué)生可以在戶外運動中探索自然、發(fā)現(xiàn)自我,同時還能夠與同學(xué)產(chǎn)生更多的交流和互動,這有利于學(xué)生的全面發(fā)展。
二、體育拓展教學(xué)計劃的適用人群
體育拓展教學(xué)計劃不僅適合中小學(xué)的學(xué)生,還適合成人和職業(yè)人士。無論是學(xué)生還是職場人士,都需要鍛煉身體、增強團隊合作能力和領(lǐng)導(dǎo)能力,體育拓展教學(xué)計劃對于這方面的培養(yǎng)非常有益。
三、體育拓展教學(xué)計劃的實施
實施體育拓展教學(xué)計劃需要多方面的支持,包括學(xué)校、企業(yè)和社會各方面的資源協(xié)調(diào)。此外,在實施過程中,需要針對學(xué)生的特點和需求,設(shè)計不同的課程和活動,使之更加符合實際需要。
四、體育拓展教學(xué)計劃的培養(yǎng)目標
體育拓展教學(xué)計劃的培養(yǎng)目標包括:提高學(xué)生的體育素質(zhì),增強團隊合作精神,培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)才能,促進學(xué)生自我認知和自我發(fā)展。通過實踐訓(xùn)練,學(xué)生可以更加全面地發(fā)展自己,更加深入地了解自己的優(yōu)點和不足,為自己的未來奠定良好的基礎(chǔ)。
五、體育拓展教學(xué)計劃的未來發(fā)展
體育拓展教學(xué)計劃應(yīng)該從多個方面來解決,包括教育資源的整合、課程內(nèi)容的優(yōu)化以及多元化的教育方式的探索。同時,還需要公眾對于體育拓展教育的充分認知和支持,以推動這種教育方式的良性發(fā)展。
總體來說,體育拓展教學(xué)計劃是一種富有創(chuàng)造性、挑戰(zhàn)性和有益性的教育方式。對于學(xué)生和職場人士都有重要的意義,可以幫助他們更好地發(fā)展自己,塑造未來。在未來,體育拓展教學(xué)計劃應(yīng)該持續(xù)創(chuàng)新,不斷優(yōu)化,更好地服務(wù)于教育發(fā)展。
體育拓展教學(xué)計劃(篇5)
體育拓展教學(xué)計劃
1.前言
對于學(xué)生來說,體育活動不只是課內(nèi)運動課的一項必修課,還是學(xué)生體魄、體格、體態(tài)、體能、心理等各個方面全面發(fā)展的關(guān)鍵點之一。然而,在傳統(tǒng)的學(xué)校教育中,體育教育往往被較為疏忽,各種賽事競技的占比也被放大。因此,我們需要一種新的教育理念,即體育拓展教學(xué)計劃。該計劃不僅僅是規(guī)定學(xué)生參加各項體育運動的時間和要求,更是在學(xué)生參與各種體育活動的同時,注重對其品格等身心方面的培養(yǎng)和塑造。
2.目標
該計劃應(yīng)逐步達成學(xué)生多方面能力培養(yǎng)、身心健康發(fā)展、心變情成的目標。具體而言,有以下幾個方面:
1)體能方面:鍛煉學(xué)生身體素質(zhì),提高學(xué)生體能水平。
2)技能方面:提高學(xué)生各項運動技能的水平,加強學(xué)生對各種運動的興趣和熱愛。
3)品格方面:引導(dǎo)學(xué)生在體育活動中發(fā)展正直、勇敢、堅強、團結(jié)、互助、協(xié)作的品質(zhì),培養(yǎng)對倫理、道德的意識。
4)心理健康方面:培養(yǎng)學(xué)生自信、堅持、耐力的品質(zhì),增強學(xué)生心理的韌性和適應(yīng)力。
5)生活方式方面:倡導(dǎo)合理的飲食和生活方式,帶動學(xué)生養(yǎng)成健康的生活方式。
3.內(nèi)容
1)體育課程設(shè)置
在體育課程方面,應(yīng)盡量地設(shè)置開放性、多元化的體育課程,不斷挖掘新的體育項目,來滿足學(xué)生多元化的需求。例如:足球、籃球、排球、網(wǎng)球、羽毛球、乒乓球、跳繩、游泳、自行車、攀巖、滑雪、滑冰等。
2)體育比賽項目設(shè)置
應(yīng)該逐漸將專業(yè)比賽項目靠后,先注重學(xué)生的各種體育能力的全面發(fā)展。在比賽項目方面也應(yīng)優(yōu)化規(guī)則,使之更適合新手的學(xué)習(xí)和發(fā)展。舉例:
排球 增加傳接訓(xùn)練,減少扣球和攻擊練習(xí)
籃球 除了賽場上的正當防守外,更注重籃球的運球和傳球基礎(chǔ)技巧練習(xí),以及投籃的準確度
足球 少踢比賽,更注重團隊協(xié)作的訓(xùn)練
網(wǎng)球 注重基礎(chǔ)練習(xí),使用更輕的球拍讓初學(xué)者更容易掌握技巧
3)集體拓展活動和戶外體育活動
除了體育課程和比賽項目外,學(xué)校還可定期或隨機組織各種戶外探險活動,比如:徒步旅行、露營、考察野生動植物、露天烤肉等。這些活動可以更好地鍛煉學(xué)生的團隊協(xié)作意識、身體素質(zhì)和魄力,同時讓學(xué)校的教育活動呈現(xiàn)出更加活力和豐富多彩的面貌。
4.方案
1)制定體育教學(xué)計劃,并將其納入學(xué)校組織的綜合教育計劃。
2)選取優(yōu)秀的體育老師擔任體育課程的教學(xué)工作,并且向外發(fā)掘?qū)I(yè)教練,讓學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中得到專業(yè)的指導(dǎo)和建議。
3)增加球場、游泳池等體育場所的建設(shè),以滿足各項運動項目的舉辦和學(xué)生體育活動的需求。
4)增加學(xué)生課余時間的戶外活動,鼓勵學(xué)生發(fā)掘各自的體育興趣愛好。
5)擴大拼搏精神的宣傳,激發(fā)學(xué)生在體育運動中面對挫折、壓力時的毅力和勇氣。
5.總結(jié)
體育拓展教學(xué)計劃的實施是提高學(xué)生身心健康水平的重要途徑之一,能夠讓學(xué)生在體育教育的全方位覆蓋下充分發(fā)展,培養(yǎng)多個領(lǐng)域的技能和能力。因此,應(yīng)該通過組織多元化、開放性的體育課程和活動,為學(xué)生提供更多體育鍛煉和成長的機會,讓學(xué)校的體育教育推陳出新,更加契合現(xiàn)今學(xué)生多元化和個性化的需求。
體育拓展教學(xué)計劃(篇6)
體育拓展教學(xué)計劃
一、背景
隨著社會的迅速發(fā)展,人們對教育的要求也愈加嚴格。傳統(tǒng)的學(xué)科教學(xué)已經(jīng)不能滿足現(xiàn)代教育對綜合素質(zhì)的要求,注重“知識的輸出”而忽視“人格的塑造”。對此,教育學(xué)者開始關(guān)注體育教育的重要性,認為體育教育可以培養(yǎng)學(xué)生的自信心、勇氣、團隊合作意識和責任感等綜合素質(zhì),使學(xué)生在競爭激烈的社會中站穩(wěn)腳跟。
二、目的
為了促進學(xué)生全面發(fā)展,我們設(shè)計了一項名為“體育拓展教學(xué)計劃”的活動,旨在引導(dǎo)學(xué)生通過體育拓展項目鍛煉自身身體素質(zhì),培養(yǎng)團隊協(xié)作意識、自我管理能力和領(lǐng)導(dǎo)能力等綜合素質(zhì),提高綜合素質(zhì)。
三、適用范圍
此計劃適用于中小學(xué)各年級學(xué)生,并根據(jù)不同年級和學(xué)生的特點設(shè)置不同的體育拓展項目。
四、實施方案
1.選擇適宜的體育拓展項目
針對不同年級的學(xué)生,設(shè)計不同的體育拓展項目,如攀巖、懸崖繩索、越野、皮劃艇等項目。確保項目安全,同時讓學(xué)生感受到身體的極限和挑戰(zhàn)。
2.培養(yǎng)團隊協(xié)作意識
將學(xué)生分為小組,通過“互幫互助,相互合作”的方式完成任務(wù)。在任務(wù)過程中,鼓勵學(xué)生發(fā)揮自己的長處,學(xué)習(xí)傾聽、溝通和協(xié)作,提高團隊配合的能力。
3.鍛煉自我管理能力
在實施的過程中,學(xué)生需要做好自我管理,養(yǎng)成良好的責任心和自律性。通過在團隊活動中發(fā)揮作用和職責,激發(fā)學(xué)生的領(lǐng)導(dǎo)能力,提高學(xué)生的自我管理能力和自信心。
4.強化意識形態(tài)教育
通過體育拓展項目,增強學(xué)生的國家認同感和集體榮譽感,引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的價值觀和文化觀念。讓學(xué)生在鍛煉身體素質(zhì)的同時,獲得思想上的提高。
五、總結(jié)
“體育拓展教學(xué)計劃” 是一項全面促進學(xué)生綜合素質(zhì)的計劃,旨在培養(yǎng)學(xué)生探索、創(chuàng)新、合作、擔當和創(chuàng)造的能力。通過實踐探索了“新課程”的課程理念,從而使“體育拓展教學(xué)計劃”成為現(xiàn)代教育科學(xué)中的新潮流。希望通過此計劃,讓學(xué)生真正體會到身體和精神的升華,真正享受到學(xué)習(xí)的樂趣。
體育拓展教學(xué)計劃(篇7)
體育拓展教學(xué)計劃
一、前言
體育拓展教學(xué)計劃是一種特殊的教學(xué)方式,它通過體育活動來鍛煉學(xué)生的身體素質(zhì),同時也培養(yǎng)學(xué)生的認知、情感、社交等方面的能力。本文旨在介紹體育拓展教學(xué)計劃的相關(guān)概念、重要性、實施方法和效果評估。
二、概念
體育拓展教學(xué)計劃是一種將體育教育與拓展訓(xùn)練相結(jié)合的教學(xué)計劃。拓展訓(xùn)練是一種以特定的方式和環(huán)境為背景,旨在發(fā)展個人和團體的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通、合作和問題解決技能的計劃。因此,體育拓展教學(xué)計劃旨在通過體育活動和拓展訓(xùn)練來促進學(xué)生的身體和社會健康發(fā)展。
三、重要性
體育拓展教學(xué)計劃的實施可以提高學(xué)生的身體素質(zhì)和社會性能力,通過體育活動和拓展訓(xùn)練,學(xué)生可以鍛煉自己的毅力、意志力和適應(yīng)能力,同時也可以培養(yǎng)學(xué)生獨立思考和解決問題的能力。此外,體育拓展教學(xué)計劃可以幫助學(xué)生建立團隊意識和協(xié)作精神,提高學(xué)生的社會交往能力,促進學(xué)生之間的交流和合作。
四、實施方法
體育拓展教學(xué)計劃的實施可以采用以下方法:
1. 精心設(shè)計課程:體育活動和拓展訓(xùn)練需要有一個合理的結(jié)構(gòu)和計劃,因此在實施前需要精心設(shè)計課程,包括活動時間、活動流程、活動內(nèi)容和授課方式等方面的安排。
2. 指導(dǎo)學(xué)生:在體育活動和拓展訓(xùn)練中,學(xué)生往往需要進行自主探究和主動學(xué)習(xí),因此需要老師進行指導(dǎo)和輔導(dǎo),幫助學(xué)生理解和掌握活動要領(lǐng),避免出現(xiàn)意外和危險。
3. 營造氛圍:體育拓展教學(xué)計劃需要營造一個良好的氛圍,讓學(xué)生感受到活動的樂趣和意義,提高學(xué)生的參與和積極性。可以通過組織比賽、激勵獎勵、加強交流等方式來營造氛圍。
4. 安全保障:體育活動和拓展訓(xùn)練會涉及到一定的危險性,因此需要在實施前對場地、設(shè)備、食品、藥品等方面進行詳細考量和安排,確保學(xué)生的安全和健康。
五、效果評估
體育拓展教學(xué)計劃的效果可以通過以下方式進行評估:
1. 調(diào)查問卷:通過調(diào)查問卷了解學(xué)生對體育拓展教學(xué)計劃的認知、評價和反饋,包括學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、學(xué)習(xí)成績、體育素質(zhì)和社會能力等方面。
2. 實際成果:通過觀察學(xué)生的活動表現(xiàn)和成果來評估教學(xué)效果,包括學(xué)生的身體素質(zhì)、拓展訓(xùn)練技能、社會交往能力和協(xié)作能力等方面。
3. 教師評價:通過教師的評價來了解教學(xué)過程中存在的問題和不足,以及對學(xué)生的評估和鼓勵,提高教學(xué)質(zhì)量和效果。
六、結(jié)語
體育拓展教學(xué)計劃是一種創(chuàng)新的教育方式,它可以通過體育活動和拓展訓(xùn)練來提高學(xué)生的身體和社會能力,促進學(xué)生的全面發(fā)展。然而,在實施過程中也需要考慮安全、協(xié)作、評估等方面的問題,以確保教學(xué)效果和學(xué)生的安全和健康。
體育拓展教學(xué)計劃(篇8)
體育拓展教學(xué)計劃
隨著社會的發(fā)展和教育的進步,越來越多的學(xué)校開始注重學(xué)生的身心健康,體育教育也越來越受到關(guān)注。作為一種重要的體育教育形式,體育拓展已經(jīng)被廣泛地應(yīng)用于學(xué)校的體育教育中。在體育拓展中,學(xué)生能夠以一種合作、競爭和積極參與的方式,鍛煉身體、培養(yǎng)意志品質(zhì)、增強團隊合作精神以及適應(yīng)環(huán)境變化的能力。因此,在學(xué)校的體育教育中,我們應(yīng)該大力推廣體育拓展的教學(xué)計劃,幫助學(xué)生更好地發(fā)展他們的身心素質(zhì)。
一、體育拓展的教育意義
體育拓展是一種根據(jù)學(xué)生的年齡和能力開展的、以體育項目為基礎(chǔ)、以團隊合作為特色、注重情感教育和品德培養(yǎng)的教育形式。在體育拓展中,學(xué)生能夠通過團隊合作和競爭來激發(fā)個人的潛能,增強自信心和自主性,從而培養(yǎng)學(xué)生的協(xié)作精神、創(chuàng)新思維、社交能力、情感表達等多方面的素質(zhì)。
1. 培養(yǎng)協(xié)作精神
體育拓展注重團隊合作,通過組織學(xué)生參加各種團隊活動,讓他們體驗到個人和集體的關(guān)系。在團隊協(xié)作中,學(xué)生需要有團隊合作精神,不能只考慮個人利益,而是要為整個團隊考慮。這種體驗不僅能夠讓學(xué)生感受到集體的力量,而且也能夠培養(yǎng)學(xué)生的自主性和責任感,從而提高學(xué)生的自我管理和自我約束能力。
2. 培養(yǎng)創(chuàng)新思維
體育拓展鼓勵學(xué)生敢于冒險、嘗試新事物,從而培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新思維。在活動中,學(xué)生需要面對各種復(fù)雜的情況和挑戰(zhàn),需要通過自己的努力和創(chuàng)新來解決問題。在這個過程中,學(xué)生能夠提高自己的觀察能力和判斷力,增強自己的想象力和創(chuàng)造力,從而培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新思維。
3. 培養(yǎng)社交能力
體育拓展要求學(xué)生在活動中積極參與,并需要與他人合作解決問題。在這個過程中,學(xué)生需要了解他人的想法和需求,并通過積極的溝通來解決問題。這種互動不僅能夠促進學(xué)生之間的交流,而且也能夠增強他們的社交能力和人際交往技巧。
4. 培養(yǎng)情感表達能力
體育拓展注重情感教育,通過讓學(xué)生參加各種情感表達活動,培養(yǎng)學(xué)生的情感表達能力。在這個過程中,學(xué)生需要表達自己的想法和情感,并且需要了解他人的情感需求。這種體驗不僅能夠培養(yǎng)學(xué)生的情感意識和情感表達能力,而且也能夠促進學(xué)生之間的情感交流和情感理解。
二、體育拓展的教學(xué)方法
在體育拓展教學(xué)中,應(yīng)該充分考慮學(xué)生的身心健康和年齡特點,采用多種教學(xué)方法,使學(xué)生能夠在愉悅、輕松的環(huán)境中參與活動,并達到相應(yīng)的教育目的。
1. 漸進式教學(xué)法
漸進式教學(xué)法是指從簡單到復(fù)雜,由易到難,由淺入深地開展體育拓展各項活動。首先,教師應(yīng)該根據(jù)學(xué)生的年齡和能力,選擇適合的活動項目,給學(xué)生展示活動的要領(lǐng)和規(guī)則。隨后,教師應(yīng)該逐步增加活動難度和復(fù)雜度,以挑戰(zhàn)學(xué)生的能力,激發(fā)他們的興趣和熱情。
2. 情感教育法
情感教育法是指通過情感交流和情感體驗,培養(yǎng)學(xué)生的情感意識和情感表達能力。在體育拓展中,學(xué)生往往需要參與各種情感表達活動,如情感體驗、情景模擬等。通過這些教學(xué)活動,學(xué)生能夠更好地表達自己的情感和感受,提高情感交流和情感理解的能力。
3. 體驗式教學(xué)法
體驗式教學(xué)法是指通過親身體驗和感受,培養(yǎng)學(xué)生的實際操作能力和綜合素質(zhì)。在體育拓展中,學(xué)生需要參與各種實際操作活動,如攀登、繩結(jié)構(gòu)筑、戰(zhàn)略游戲等。通過親身體驗和感受,學(xué)生能夠更好地了解自己的潛能和能力,提高實際操作能力和綜合素質(zhì)。
三、體育拓展的教學(xué)實施
在推廣和實施體育拓展教育計劃時,應(yīng)以下列措施為基礎(chǔ):
1. 增加教師的體育拓展培訓(xùn)
教師是體育拓展教育的重要推動力量,應(yīng)該增加教師的體育拓展培訓(xùn),提高教師的體育拓展教學(xué)能力和授課水平。教師應(yīng)該熟知體育拓展教育的教學(xué)方法和實施步驟,能夠根據(jù)學(xué)生的年齡和能力,設(shè)計合適的體育拓展教學(xué)方案。
2. 設(shè)計多樣化的體育拓展活動
體育拓展教育具有多樣性和創(chuàng)新性,在設(shè)計體育拓展活動時,應(yīng)該根據(jù)學(xué)生的年齡、性別和能力水平,選擇不同的體育項目和拓展活動方式,如攀爬、繩結(jié)構(gòu)筑、戰(zhàn)略游戲、限時挑戰(zhàn)等。設(shè)計多樣化的體育拓展活動,能夠滿足不同學(xué)生的需要,提高教育效果。
3. 提供適當?shù)慕虒W(xué)資源
教學(xué)資源對于體育拓展教育的開展具有重要的支撐作用。學(xué)校應(yīng)該提供必要的體育拓展教學(xué)資源,如場地、裝備、教學(xué)材料等,確保體育拓展教學(xué)的順利進行。此外,還應(yīng)該加強學(xué)生的安全教育和傷病防護教育,確保學(xué)生的身心健康。
四、體育拓展的教學(xué)效果評估
在進行體育拓展教育計劃時,應(yīng)該根據(jù)教學(xué)目標和教學(xué)效果,對學(xué)生進行綜合評估。評估內(nèi)容應(yīng)該涵蓋學(xué)生的身心素質(zhì)、團隊合作精神、創(chuàng)新思維、社交能力和情感表達等方面。評估結(jié)果可以幫助教師認識到學(xué)生的優(yōu)點和不足,并以此為基礎(chǔ),進行科學(xué)的教學(xué)調(diào)整和追蹤輔導(dǎo),不斷提高教學(xué)質(zhì)量和效果。
綜上,體育拓展教學(xué)計劃在學(xué)校的體育教育中具有重要的意義。通過體育拓展教學(xué),學(xué)生能夠在自然環(huán)境中鍛煉身體、提高身心素質(zhì)、培養(yǎng)各方面的綜合素質(zhì),從而更好地適應(yīng)當前社會的變化和需求。因此,學(xué)校應(yīng)該大力推廣體育拓展教學(xué),給學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)的體育拓展教育服務(wù)。
體育拓展教學(xué)計劃(篇9)
作為當代教育的重要組成部分,體育教育在培養(yǎng)學(xué)生健康身心、團隊精神和綜合素質(zhì)中扮演著至關(guān)重要的角色。作為體育教育的一個重要分支,體育拓展教學(xué)在近年來備受關(guān)注,它通過一系列的戶外活動來提高學(xué)生的身體素質(zhì)、團隊合作和領(lǐng)導(dǎo)能力等多個方面。在本文中,我們將從體育拓展教學(xué)計劃的設(shè)計與實施、具體活動及教育價值等角度,探討體育拓展教學(xué)在發(fā)揮學(xué)科優(yōu)勢和培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì)方面得到的積極作用。
一、體育拓展教學(xué)計劃的設(shè)計與實施
1、課程目標明確
體育拓展教學(xué)計劃是一項較為復(fù)雜的課程體系,要想順利實施,必須在制定時確定清晰的課程目標。針對不同年級的學(xué)生,制定不同目標,確保每個學(xué)生都可以得到有效鍛煉和培訓(xùn)。同時,課程目標也要符合當下教育理念的要求,為學(xué)生綜合素質(zhì)的提高作出貢獻。
2、活動環(huán)節(jié)安排合理
體育拓展教學(xué)計劃的活動環(huán)節(jié)是非常關(guān)鍵的一步。在環(huán)節(jié)安排時要充分考慮學(xué)生的體能水平和實際情況,同時針對不同的活動環(huán)節(jié)制定相應(yīng)的教學(xué)方案和步驟。在緊張有序的活動中,帶領(lǐng)學(xué)生逐漸增強體能,開拓視野,培養(yǎng)團隊協(xié)作和領(lǐng)導(dǎo)才能。
3、活動場地選擇適宜
體育拓展教學(xué)的活動場地選擇也是非常重要的。教師要在設(shè)計體育拓展教學(xué)計劃時,根據(jù)學(xué)生的實際情況,選擇適合他們的場地。這可以使學(xué)生在活動中得到更好的鍛煉,同時避免不必要的危險。
二、具體活動及教育價值
1、短跑比賽
短跑比賽是體育拓展教學(xué)計劃的必不可少的一環(huán)。短跑比賽可以有效鍛煉學(xué)生的爆發(fā)力和柔韌性,同時也能增強學(xué)生的反應(yīng)速度和運動協(xié)調(diào)性,從而提高學(xué)生的身體素質(zhì)。此外,還可以增強學(xué)生的自信心和競爭意識,培養(yǎng)其勇氣和毅力。
2、繩索架
繩索架是一項集體活動,需要學(xué)生團隊合作來完成。在繩索架活動中,學(xué)生需要高度統(tǒng)一的協(xié)同作戰(zhàn),才能通過繩索架的各個難度點。這種活動可以培養(yǎng)學(xué)生的團隊合作精神和對于集體勝利的認識,同時還可以提高學(xué)生的自我控制、勇氣和決斷力。
3、跨越火焰
跨越火焰是一項非常刺激的活動。學(xué)生需要跨越一段不斷燃燒的火焰,這項活動不僅培養(yǎng)學(xué)生的自信心和勇氣,同時也是對學(xué)生膽量和勇氣的極大考驗。通過這個活動,學(xué)生可以更好地認識自己和他人,更好地適應(yīng)周圍環(huán)境。
三、體育拓展教學(xué)的教育意義
1、提高學(xué)生的身體素質(zhì)
體育拓展教學(xué)計劃可以有效提高學(xué)生的身體素質(zhì)。通過一系列的戶外活動,可以讓學(xué)生得到全方位的鍛煉,增強學(xué)生的爆發(fā)力、協(xié)調(diào)性、柔韌性和耐力等多個方面的體能素質(zhì),進而培養(yǎng)學(xué)生身體健康的習(xí)慣。
2、培養(yǎng)學(xué)生的團隊合作和領(lǐng)導(dǎo)能力
體育拓展教學(xué)計劃中的集體活動和隊長競爭都能夠很好地鍛煉學(xué)生的團隊合作意識和合作精神。在活動中,學(xué)生需要密切協(xié)作、有序分工,讓每個人的優(yōu)勢淋漓盡致,增強團隊的默契感。與此同時,參與領(lǐng)導(dǎo)競爭可以提高學(xué)生的領(lǐng)導(dǎo)能力和掌控能力,培養(yǎng)更好地溝通能力和集體指揮能力。
3、提高學(xué)生的自信心和勇氣
體育拓展教學(xué)計劃中的一系列活動,都是對學(xué)生勇氣和自信心的一個大考驗。參與這些活動可以讓學(xué)生更好地發(fā)現(xiàn)自我,并且對自己的能力會有一個更加清晰的認識。在活動中堅持和完成目標,可以積累更多的自信和勇氣,對學(xué)生的未來的人生成長產(chǎn)生積極的影響。
結(jié)語
體育拓展教學(xué)計劃在培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì)方面發(fā)揮著重要作用,它為學(xué)生提供了一個全新的鍛煉和學(xué)習(xí)平臺。在實施中,教師需要以學(xué)生為中心,制定符合實際的教育方案,綜合運用各種教學(xué)策略,從而達到全方位培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)。對于學(xué)生而言,參與這樣的運動項目也是一種享受和收獲,可以收獲更多的自我認知與自我肯定,同時也凸顯了體育技能和競技精神的重要性。
工作計劃展望
在領(lǐng)導(dǎo)提出要求后,我們需要提前開始準備下一階段的工作計劃。如果您正在尋找一種簡單且高效的工作計劃方法,我希望您能夠關(guān)注我寫的這篇關(guān)于“工作計劃展望”的文章,并將其中的內(nèi)容應(yīng)用到您的日常生活中!
工作計劃展望 篇1
一、發(fā)展中的“武恒”
“武恒團購”是于“武恒農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)科技”、“武恒酒業(yè)”、再到“武恒團購”的商業(yè)模式變遷,上年度的工作總結(jié)以及對將來的展望。山城系列產(chǎn)品,但都沒有收到很好的成效,果酒、紅酒、品牌白酒、營養(yǎng)飲品、食品等相關(guān)產(chǎn)品系列,并于規(guī)范化發(fā)展。同年蔡中富加入“武恒”,武恒團隊正式建立,資金投入總計市場運作、產(chǎn)品更新、資金申請、設(shè)備改進、團隊協(xié)作,“武恒團購”的影響力和市場占有額不斷攀升,“二號倉庫”的設(shè)立以及業(yè)務(wù)的拓展,“武恒”得到了聯(lián)發(fā)酒業(yè)公司的重視以及引起了同行的密切關(guān)注,武恒團隊也成為了川農(nóng)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)團隊的一支勁旅。
二、拼搏中的“武恒”
“大目標都是以小目標為階梯”,無論是學(xué)生市場,還是社會市場,“武恒”都是從零起步的!無論是資金籌集,還是市場運作,“武恒”都在以集團股份公司為藍本,不斷借鑒,不斷規(guī)范!“武恒”從最開始的幾千元貨款,到現(xiàn)在動輒籌集數(shù)萬元資金;從最開始的幾十元貨款進賬,到現(xiàn)在動輒數(shù)千元的日銷售額;從最開始的三五個寢室,六七個餐飲店客戶,到現(xiàn)在動輒數(shù)百個寢室以及團體組織,近百家餐飲店客戶與我們合作……通過這些數(shù)據(jù),我們看到了“武恒”的發(fā)展,也因為“武恒”的發(fā)展,說明了我們這個團隊擁有較強的`凝聚力、戰(zhàn)斗力,工作總結(jié)《上年度的工作總結(jié)以及對將來的展望》。不論這些成績顯著與否,可是都已經(jīng)成為過去,新一年的挑戰(zhàn)以及更顯著的成績還等著“武恒團隊”眾志團結(jié),奮力拼搏去獲得。
三、完善中的“武恒”
當“武恒”的辦事處與倉庫為一體的時候,我們還沒有完善的進貨渠道,沒有完善的供貨系統(tǒng),沒有財務(wù)體系,沒有成本利潤核算體系,沒有人員分工,沒有產(chǎn)品網(wǎng)站,沒有嚴格的市場區(qū)域劃分以及沒有正確的戰(zhàn)略布局……“事在人為”,通過團隊不斷努力,不斷規(guī)范,我們現(xiàn)在不但完善了進貨供貨渠道,初步降低了成本,同時我們還要進行內(nèi)部建制以及市場區(qū)域的擴張,進一步規(guī)范和完善我們這個年輕的團隊,同時讓各個方面走上規(guī)范化的道路,提高效率,創(chuàng)造更大的業(yè)績。
四、展望中的“武恒”
我們還不是商人,更不是企業(yè)家,但是我們要有企業(yè)家的思維智慧、心胸膽略以及抱負追求,故我們要始終遵循和堅持倡導(dǎo)“立德力行”的企業(yè)宗旨。因而,之前興起的“以高價轉(zhuǎn)讓股份而獲得高額的資金報酬”的做法是錯誤至極的,我們最初的理念就是為在校貧困大學(xué)生建立自強自立的一個小小創(chuàng)業(yè)平臺,希望能讓一部分自強不息的川農(nóng)貧困學(xué)子能在這個平臺上,通過自食其力,一邊搞好學(xué)習(xí),一邊努力減輕家庭供學(xué)的壓力。同時也讓一部分敢于挑戰(zhàn)、鍛煉自我的學(xué)生走入社會,錘煉自己,感受社會這所學(xué)校的教育,感悟社會中的酸甜苦辣,在這個過程中能將理論付諸實踐,積累更多的社會經(jīng)驗。作為團隊中的成員,我們絕不應(yīng)該期望轉(zhuǎn)讓團隊的股份來獲得高額的商業(yè)報酬,而是做好表率,將這種理念傳遞下去,讓更多的人收益,這才是有意義的。“武恒”不只是一個品牌,也是我們團隊凝聚力、戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力以及事業(yè)抱負的展現(xiàn),我們絕不期望他在激情消退中夭折,而是希望他能夠在我們眾志團結(jié)、持之以恒、務(wù)實拼搏中一天天崛起,做大做強!“武恒”的發(fā)展方向在哪里?“武恒”的奮斗目標是什么?“武恒”的道路還有多長?“武恒”的成就會有多大?“武恒”會給予我什么?這或許是我們每個團隊成員都在關(guān)心和思考的問題,但是,無論方向在哪里,我們是舉旗掌舵之人,就一定要,一定能找到正確的方向!無論奮斗目標是什么,我們是不畏艱難、激情滿懷的人,就一定要通過一致努力實現(xiàn)自我社會價值和達到自我目標,從而實現(xiàn)團隊價值和目標!無論道路還有多長,但是我們拼搏的步伐絕不停止!無論“武恒”給予我們什么,但是我們都要時刻謹記我們必須給予“武恒”做大做強的支持和努力。
只要能成就一個品牌,我們就能締造屬于團隊的商業(yè)宏圖!“武恒,為夢想持恒”。
屈志武
2018.2.21
工作計劃展望 篇2
教師個人工作計劃新學(xué)期規(guī)劃展望
一、前言
新學(xué)期即將開始,作為一名教師,我充滿了激情和期待。在新的起點上,我希望通過制定個人工作計劃,明確目標和任務(wù),為學(xué)生的發(fā)展和教育事業(yè)的進步貢獻自己的力量。以下將詳細闡述我的個人工作計劃。
二、目標設(shè)定
1.提高教學(xué)水平:通過不斷學(xué)習(xí)和研究,提升自身的教學(xué)技巧和專業(yè)素養(yǎng),努力創(chuàng)造積極的教學(xué)氛圍,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和主動性。
2.培養(yǎng)學(xué)生綜合能力:關(guān)注學(xué)生全面的發(fā)展,著力提升學(xué)生的思維能力、創(chuàng)新能力和實踐能力,幫助他們成為具備綜合素質(zhì)的人才。
3.與家長建立良好溝通合作關(guān)系:積極主動與家長進行密切聯(lián)系,加強家校合作,共同關(guān)心學(xué)生的成長和發(fā)展。
4.參與專業(yè)研討和培訓(xùn):充分利用學(xué)校和社區(qū)提供的專業(yè)培訓(xùn)機會,不斷更新教育理念和教學(xué)方法,提高個人的綜合素質(zhì)和專業(yè)水平。
三、具體計劃
1.教學(xué)計劃
(1)設(shè)計充實的教學(xué)活動,將具體課題有機結(jié)合,注重理論與實踐的結(jié)合,完成課程教學(xué)目標。
(2)研究并應(yīng)用新的教學(xué)方法和工具,創(chuàng)設(shè)多樣化的教學(xué)場景,提高課堂教學(xué)效果。
(3)定期進行教育教學(xué)反思,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),優(yōu)化教學(xué)過程。
(4)關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)進度和學(xué)習(xí)情況,根據(jù)學(xué)生的實際情況進行個性化輔導(dǎo)和指導(dǎo)。
2.學(xué)生指導(dǎo)計劃
(1)定期組織學(xué)生參加學(xué)科競賽和學(xué)科活動,幫助他們提升學(xué)科知識和技能。
(2)開展學(xué)習(xí)心理輔導(dǎo),幫助學(xué)生克服學(xué)習(xí)難題和困惑,提高學(xué)習(xí)動力和自信心。
(3)定期與學(xué)生進行學(xué)業(yè)規(guī)劃和職業(yè)規(guī)劃,幫助他們明確目標和方向,為未來的發(fā)展提供支持和引導(dǎo)。
3.家校合作計劃
(1)定期與家長進行面談或電話溝通,及時了解他們對學(xué)生學(xué)習(xí)和發(fā)展的意見和建議,共同關(guān)注學(xué)生的成長。
(2)定期組織家長會,向家長們介紹學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和教育教學(xué)工作,增加家校溝通的密度和深度。
(3)利用在線平臺和微信群等工具,與家長保持及時溝通,分享學(xué)生學(xué)習(xí)情況和教育信息。
4.專業(yè)研究和培訓(xùn)計劃
(1)主動參與學(xué)校和社區(qū)組織的專業(yè)研討活動,與同行交流經(jīng)驗,提高教學(xué)水平。
(2)參加相關(guān)培訓(xùn)課程,增強專業(yè)知識和技能,不斷更新教育理念。
(3)積極參與學(xué)科團隊和教研組活動,開展教學(xué)案例分享,提升教學(xué)研究水平。
四、展望與期待
通過個人工作計劃的執(zhí)行,我期望能夠?qū)崿F(xiàn)以下目標:
1.提升自身的教學(xué)水平和教育理念,為學(xué)生提供更好的教育教學(xué)服務(wù)。
2.激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和主動性,培養(yǎng)他們的創(chuàng)新能力和實踐能力。
3.建立良好的家校合作關(guān)系,與家長共同關(guān)心學(xué)生的成長和發(fā)展。
4.積極參與專業(yè)研究和培訓(xùn),不斷提高個人的專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力。
總之,通過制定個人工作計劃,我將全力以赴,兢兢業(yè)業(yè),扎實工作,為實現(xiàn)教育教學(xué)的高質(zhì)量發(fā)展而努力奮斗!
工作計劃展望 篇3
建設(shè)新農(nóng)村中去,更好的服務(wù)于我們的社會主義新農(nóng)村建設(shè),為解決“三農(nóng)”問題,為舊縣村的新農(nóng)村建設(shè)奉獻自己的一份力量。絕不辜負大學(xué)生“村官”這一稱號,做一名讓組織和群眾都滿意的大學(xué)生“村官”。
在20xx年里,我將在以往的工作基礎(chǔ)上,總結(jié)經(jīng)驗,尋找方法,再接再厲,以更加以飽滿的熱情投身到工作中去,以科學(xué)發(fā)展為統(tǒng)領(lǐng),以新農(nóng)村建設(shè)為目標,以為民謀利益為根本,擬好新的一年工作計劃。我將從以下幾方面開展工作:
一、要不斷提高自身的素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,更好的為村民服務(wù)。
村干部學(xué)習(xí)農(nóng)村工作方法,向書本學(xué)習(xí)農(nóng)村理論知識,從各方面提升自己。特別是加強農(nóng)村基礎(chǔ)知識和關(guān)于農(nóng)村的各項方針政策的學(xué)習(xí),不斷充實和完善自我,拓寬自身知識層面,以更好地為新農(nóng)村建設(shè)服務(wù)。
多渠道與外界接觸,積累基層工作經(jīng)驗,增強解決糾紛技巧。同時,更充分利用遠程教育平臺,及時、經(jīng)常為群眾提供各類信息,切實做到“想群眾所想,急群眾所急”。要始終把百姓擺在首位,把加快農(nóng)村發(fā)展,致富百姓做為頭等大事。
二、深入鄉(xiāng)村進行調(diào)查研究
投入時間,努力掌握第一手資料,了解群眾所思、所想、所需,及時匯報,為更好地為群眾辦實事,做好事,為村支兩委提供下一步的工作思路和依據(jù)打下堅實基礎(chǔ)。
三、強化服務(wù)意識,提高服務(wù)質(zhì)量。
增強責任感、壓力感,提高工作效率明確工作職責,牢固樹立服務(wù)意識,深刻體會服務(wù)精髓,在黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下更好的服務(wù)群眾,服務(wù)人民。解決群眾最關(guān)心熱點、難點問題,做好為群眾謀利,提高村支兩委的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
繼續(xù)做好群眾工作和村委會日常事務(wù),推進村務(wù)信息公開,貼近村民,打好群眾基礎(chǔ),在實際工作中樹立村干部良好的形象,構(gòu)建和諧的政民關(guān)系,以利于各項工作的'開展。繼續(xù)做好以改善民生為重點的農(nóng)村各項工程的建設(shè),把群眾利益放在首位,真正為人民群眾做好事、做實事,切實提高農(nóng)村群眾整體生活質(zhì)量。
要更好的融入到群眾中去,與群眾們打成一片。在新的一年里,將會有新的工作任務(wù),要更多的走進田間地頭、走進弱勢群體、走進工作一線。要及時了解村里各項工作的動向,多向村干部和村民們學(xué)習(xí),多與他們溝通交流,了解村里的各種問題,以便及時的解決。同時,還可以多向村民們學(xué)習(xí)一些農(nóng)業(yè)知識,參加一些農(nóng)村的實踐活動。
農(nóng)村條件雖然相對艱苦,但農(nóng)村工作是一項光榮的富有挑戰(zhàn)性的事業(yè)。適應(yīng)并利用相對艱苦的條件,不僅是對自己素質(zhì)和能力的一種磨練,更是人生難得的一筆財富。我面對現(xiàn)實,適應(yīng)環(huán)境,轉(zhuǎn)變自己以往生活方式,用充實的生活內(nèi)容來彌補生活條件的落差。不斷磨練自己,使自身綜合素質(zhì)不斷提高,還為以后的發(fā)展夯實基礎(chǔ)。
農(nóng)村工作無小事,我認真對待每一樣工作,用心處理每一個細小的矛盾,解決問題都本著注重實際和注意創(chuàng)新想結(jié)合,注意提高自己工作的方式方法!,遵循老老實實做人,踏踏實實工作的原則!力求高質(zhì)量的完成每一項工作,體現(xiàn)一名大學(xué)生村官的素質(zhì)!讓我們以飽滿的精神狀態(tài),塌實的工作作風(fēng),投入到如火如荼的社會主義新農(nóng)村建設(shè)中去,奉獻自己的青春年華,實現(xiàn)自己的人生價值!
總之,在新的一年里,要進一步加強學(xué)習(xí),嚴格要求自己,提高農(nóng)村工作本領(lǐng),努力為群眾做好事、辦實事、解難事,為加快新農(nóng)村建設(shè)步伐做出自己應(yīng)有的貢獻,從而不辜負上級領(lǐng)導(dǎo)對我的期望和支持。
工作計劃展望 篇4
1、天才就是最強有力的牛,他們一刻不停地,一天要工作小時。
2、耐力,是一種不顯山石露水的執(zhí)著;是一種不懼風(fēng)不畏雨的堅忍;是一種不圖名不圖利的忠誠。
3、為國家增創(chuàng)更多財富,為人民增加更多福祉,為民族增添更多榮耀。
4、轉(zhuǎn)眼之間一年又將要過去,回顧一年來的工作,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的無私的幫助和指導(dǎo)下,經(jīng)過這段時間的學(xué)習(xí)和實際操作較好地完成了各項工作任務(wù)。
5、20xx年是不平凡的一年,通過全體員工的共同努力,公司各項工作取得了全面勝利,各項經(jīng)營指標均創(chuàng)歷史新高。在面對成績歡欣鼓舞的同時,我們也清醒地看到我們在營銷工作及售后服務(wù)工作中的諸多不足,尤其在市場開拓的創(chuàng)新上,精品服務(wù)的理念上,還大有潛力可挖。
6、一流的標準、科學(xué)的方法、嚴實的作風(fēng)、恒久的韌勁、強烈的責任。
7、信念的力量在于即使身處逆境,亦能幫助你鼓起前進的船帆;信念的魅力在于即使遇到險運,亦能召喚你鼓起生活的勇氣;信念的偉大在于即使遇到不幸,亦能促使你保持崇高的心靈。
8、多謀安全之策,多干安全之事,多求安全之效。
9、一個人無法改變外界的環(huán)境,但是可以改變自己。
10、責任勝于能力,責任早就魅力。
11、有權(quán)必有責、用權(quán)受監(jiān)督、失職要問責、違法必追究。
12、善于學(xué)習(xí)、敏于思考、勇于探索、勤于實踐。
13、總結(jié)一年的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里,我將認真學(xué)習(xí)各項政策規(guī)章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻!
14、在將來迎來的一年中,我會繼續(xù)努力,將我的工作能力提高到一個新的檔次,不辜負大家對我的期望,我會盡我所能的工作,幫助公司實現(xiàn)發(fā)展,相信公司的明天會更好!
15、知之愈明,則行之愈篤;行之愈篤,則知之益明。
16、時間飛逝,光陰如梭,回顧即將過去的20xx年,是辛苦的一年、歡樂的一年、付出的一年、也是收獲的一年,這一年各項工作開展得扎實有效,為了給明年的工作打下良好的基礎(chǔ),我將全年的工作進行如下總結(jié):
17、力戒形式主義,做到不虛;結(jié)合正在做的事情,做到不空;緊緊圍繞的總要求,做到不偏;壓實各級責任、做好整改,做到不飄。
18、走出荊棘,前面就是鋪滿鮮花的康莊大道。
19、時光荏苒,轉(zhuǎn)眼20xx年過去了,回顧一年的工作感受很多,收獲很多。其中也包含了各級領(lǐng)導(dǎo)的'培養(yǎng),教育和同事的幫助,關(guān)心,也包涵了自己的辛勤耕耘和不懈努力的辛酸。
20、科普作家高士其在科學(xué)實驗中得了甲型腦炎,全身癱瘓,舌頭僵硬,講話困難,但長期以頑強的毅力。
21、在學(xué)深吃透上下功夫,在以知促行上用氣力,在常抓不懈上出真招,在服務(wù)群眾上見實效。
22、春風(fēng)春雨春燦爛,新年新歲新起點。20xx年將是xx公司在建筑業(yè)的改革之年,創(chuàng)新之年,奮進之年。新的征途已經(jīng)指明,新的戰(zhàn)斗已經(jīng)開始。藍圖已繪,戰(zhàn)鼓已響,航建鐵軍定將不負使命,再譜新篇,共同創(chuàng)造昆明公司美好的明天。
23、平常之心、平淡之欲、平實之風(fēng)。
24、年度總結(jié):懶惰指數(shù)有所下降,勤奮呈上升趨勢,傷心指數(shù)回落的很快,反之快樂占據(jù)了主導(dǎo)優(yōu)勢。,拒絕人生熊市,爭創(chuàng)牛市一片!
25、有些課目訓(xùn)了,不代表訓(xùn)精了;有些內(nèi)容練了,不代表練實了;有的訓(xùn)練時間夠了,不代表訓(xùn)強了。
26、用權(quán)出于公心,用人體現(xiàn)公道,辦事力求公正。
27、風(fēng)雨過后,眼前會是鷗翔魚游的天水一色。
28、常思落實之責,勤想落實之事,大興落實之風(fēng)。
29、自信不是孤芳自賞,也不是夜郎自大,更不是得意忘形,毫無根據(jù)的自以為是和盲目樂觀;而是激勵自己奮發(fā)進取的一種心理素質(zhì),是以高昂的斗志、充沛的干勁、迎接生活挑戰(zhàn)的一種樂觀情緒,是戰(zhàn)勝自己、告別自卑、擺脫煩惱的一種靈丹妙藥。
30、放棄了對社會的責任,就背棄了對自己所負使命的忠誠和信守。
31、有人說,假如你非常熱愛工作,那你的生活就是天堂;假如你非常討厭工作,你的生活就是地獄。
32、世界上沒有快樂的地方,只有快樂的人。
33、只要向著陽光,陰影就在背后。
34、繁忙的一年又快過去了,回望20xx年,真是感慨萬千,有得有失。20xx年真是難忘的一年,感謝領(lǐng)導(dǎo)的大力栽培,和同事們的支持和幫助。努力開拓市場,對內(nèi)狠抓生產(chǎn)管理、保證質(zhì)量,以市場為導(dǎo)向,今年全球性金融危機的挑戰(zhàn),搶抓機遇,銷售部全體人員團結(jié)拼搏,齊心協(xié)力完成了本年度的銷售工務(wù)。
35、想群眾之所想,急群眾之所急,解群眾之所憂。
36、如果你曾經(jīng)經(jīng)歷過冬天,那么你就會有春色。
37、人有所畏,其家必和;國有所畏,其政必興;行有所畏,其業(yè)必成。
38、很多時候,累與不累,不取決于事件本身,而最終取決于我們對事件的心態(tài)。
39、一竿子插到底,直奔實踐最前沿。
40、信仰之基一時一刻也不能松動,精神之鈣一絲一毫也不能缺少。
41、體現(xiàn)了教育為先和實踐為要的一貫要求,體現(xiàn)了使命引領(lǐng)和問題導(dǎo)向的有機統(tǒng)一。
42、對待領(lǐng)導(dǎo)的批評,境界高的人會說是領(lǐng)導(dǎo)的愛護,而境界不太高的人說,是領(lǐng)導(dǎo)的尖刻:對待下級的直言,前者會說,年輕的人的方法慢慢會提高的,后者則說,不懂事,不尊重老同志。
43、擰緊“總開關(guān)”,找準“切入點”,杜絕“空對空”。
44、這半年的工作,我認真積極的去做好了,每個月評比的時候,雖然并沒有拿到第一,但是我也是一直在前幾名的,而我的努力也是得到了很多的收獲。
45、立身不忘做人之本、為政不移公仆之心、用權(quán)不謀一己之私。
46、找出問題癥結(jié),查清人為原因,逐一核實落地,嚴肅追責問責。
47、事關(guān)宗旨本色、事關(guān)人心士氣、事關(guān)發(fā)展大局。
48、面對厄運,植物尚能毫不氣餒,等待生機。
49、敢于擔當責任,勇于直面矛盾,善于解決問題。
50、融入新體制、應(yīng)對新挑戰(zhàn)、適應(yīng)新要求。
51、目標不一定是需要達到的,目標往往只是用來幫助你瞄準方向。
52、思想的穿透力、審美的洞察力、形式的創(chuàng)造力。
53、強者或弱者不是用單一的外表來衡量的。
54、不去羨慕別人,你才會找到自己的生活,完成你自己的事業(yè),達到自己的目標,過好你自己的日子。
55、責任成就自我。
工作計劃展望 篇5
鑒于開盤到現(xiàn)在的銷售業(yè)績一直都不理想,我作為國際花園售樓部副經(jīng)理有不可推卸的責任,我們的銷售及管理工作質(zhì)量必須提高,市場上投資商鋪的客戶是有限的,我們要剖析市場細分市場,全力以赴做好銷售工作。
根據(jù)2017年的銷售工作,市場反應(yīng)的'問題如下:
一、市場方面:
1、市場動向:信息搜集不夠,對其他樓盤信息掌握不夠全面,影響與客戶的溝通。
2、客戶開發(fā):一直以來置業(yè)顧問發(fā)傳單和電話約客,不能擴大宣傳面,基本大街上的人都對傳單產(chǎn)生厭惡感了,導(dǎo)致發(fā)了單子也很少人問津;
3、客戶維護:由于置業(yè)顧問欠缺銷售技巧,與客戶溝通說辭太單調(diào),理據(jù)太單薄,不能激發(fā)客戶購買欲;
二、管理方面:
1、來訪來電登記不夠明確,有些自來客戶不能留下聯(lián)系方式以至于流失客戶;
自圓其說,不能達到專業(yè)化給予客戶所需;
請假的管理不夠到位,沒真正做到勞逸結(jié)合使得員工心態(tài)散漫,不能全身心的投入工作中;
2018的工作重點:
針對2017年出現(xiàn)的問題,我們十月份的工作重點有
一、市場方面:
1、做好市場調(diào)研,分析周邊各樓盤的優(yōu)劣勢,做詳細對比表,做到知己知彼,百戰(zhàn)不殆;
2、有針對性的進行宣傳,固定時間,固定地點讓置業(yè)顧問出去發(fā)單子;
二、銷售方面:
1、改變銷售策略,運用假銷控進行后期銷售,營造熱銷的氛圍;
2、優(yōu)化說辭,讓置業(yè)顧問統(tǒng)一口徑,先說服自己再說服客戶,在談客戶時不要因為說辭使客戶產(chǎn)生誤解和不信任;
3、對于老客戶和潛在客戶,要經(jīng)常保持聯(lián)系,爭取帶來新客戶;并能從與老客戶練習(xí)過程中獲得更多客戶信息和市場行業(yè)信息;
4、做好售樓部日志記錄工作,做好客戶資源的入檔,和數(shù)據(jù)的及時統(tǒng)計;
三、人員方面
1、置業(yè)顧問要加強學(xué)習(xí),提高自己的專業(yè)知識水平,并端正自己的管理與被管理意識;
2、改變每天會議方式,置業(yè)顧問每早匯報昨天的成績和今天的工作計劃,讓每個人的生活工作都有計劃有規(guī)矩,匯報完后要無條件按計劃執(zhí)行,
3、要有好業(yè)績就得加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開拓視野,豐富知識,采取多樣化形式,除專業(yè)知識外更要注重銷售技巧的培訓(xùn)與鍛煉,把專業(yè)知識與銷售技巧相結(jié)合。
4、不定期抽查專業(yè)知識,90分過關(guān),不過關(guān)者罰款十元充為售樓部公費和停輪排一天;
四、十月份對自己有以下要求
1、每天做好工作計劃,按計劃執(zhí)行工作,一刻也不能懈怠;
2、一周一小結(jié),每月一大結(jié),看看有哪些工作上的失誤,及時改正下次不要再犯,并根據(jù)總結(jié)改變工作方式,自身管理水平要盡快提高;
3、置業(yè)顧問接待客戶時要旁聽,適時幫助職業(yè)顧問談客戶,必須每次想辦法留下客戶聯(lián)系方式,以便做好回訪工作才有可能不會丟失這個客戶。
4、要不斷加強業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí),多看書,上網(wǎng)查閱相關(guān)資料,與同行們交流,向他們學(xué)習(xí)更好的方式方法。
5、及時向上層領(lǐng)導(dǎo)匯報工作及工作狀態(tài),不能與公司斷絕聯(lián)系,以免讓公司誤會我們有“天高皇帝遠,不服天朝管”的思想;
6、和開發(fā)商多多溝通,爭取讓開發(fā)商重新建立起對我們的信任;
7、客戶遇到問題,不能置之不理一定要盡全力幫助他們解決。要先做人再做生意,讓客戶相信我們的工作實力,才能更好的完成任務(wù)。
8、自信是非常重要的。要經(jīng)常對自己說我是最好的,我是獨一無二的。擁有健康樂觀積極向上的工作態(tài)度才能更好的完成任務(wù)。
9、和公司其他員工要有良好的溝通,工作中遇到各種各樣的困難,要向公司請示,向同事探討,抓好細節(jié)共同努力克服。為公司做出自己最大的貢獻;
為充分發(fā)揮大家的積極性,實施多勞多得,不勞不得,實干加巧干,確保本月的銷售工作計劃能如期完成。
以上工作計劃僅供參考,具體情況大家還得結(jié)合一下自己的工作,這樣才可以寫出一份符合自己的工作計劃,才能更有效的提高工作效率,加快辦公速度,節(jié)省時間。