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護理學習計劃

發(fā)布時間:2023-10-17 護理學習計劃

護理學習計劃(精選5篇)。

居安思危,思則有備,有備無患。當一次工作學習即將開始時,我們通常會提前查閱一些資料。資料通常是指書籍、報刊、圖表、圖片等。有了資料才能更好地安排接下來的學習工作!那么,你知道有哪些常見幼師資料嗎?推薦你看看以下的護理學習計劃(精選5篇),在此溫馨提醒你在瀏覽器收藏本頁。

護理學習計劃(篇1)

一、實習目的:

通過臨床實習幫助學生將理論知識及基本操作技能結合臨床實踐,應用到以病人為中心的高質量護理工作中,在臨床中以培養(yǎng)護生的自學能力、思維能力和探索精神為出發(fā)點;以培養(yǎng)護生臨床護理能力、護理教學能力、人際交流能力、護理管理和護理科研能力5個方面為目標。為畢業(yè)后的獨立工作打下扎實基礎,最終成為德才兼?zhèn)涞淖o理人員。

二、實習要求:

1、遵守本科室規(guī)章制度,按時上班,不能隨意離崗或調班,有事先請假。

2、上班期間注意儀表端莊,服裝整潔。

3、嚴格執(zhí)行各項護理操作規(guī)程,操作中嚴格執(zhí)行三查七對制度及遵守無菌技術原則。

4、理論聯(lián)系實踐,應用系統(tǒng)論知識,解決臨床專業(yè)問題。

5、應用溝通交流技巧,協(xié)調人際關系。

三、實習時間:三周

四、帶教計劃:

1、在護理部的直接領導下,由科室護理長具體管理,指定資歷深的教員負責指導實習生的實習活動,做到專人負責,堅持一對一式帶教。

2、熱情接待每一位新入科的護生,介紹病區(qū)環(huán)境。病房管理中有一整套消毒隔離防范制度與措施,傳授有關護理人員職業(yè)性感染防護知識,培養(yǎng)護生普及預防觀念。

3、樹立以人為本的服務理念,在實踐中學會尊重關愛病人,加強護患溝通交流。培養(yǎng)良好的個性心理特征,樂觀、開朗、謙虛、謹慎,與同事良好相處,恪守護理道德職責,全心全意為病人服務。

4、熟悉呼吸系統(tǒng)常見病及多發(fā)病的臨床護理要點如感染性疾病,慢阻肺。熟悉對危重病人進行初步的緊急處理和配合搶救工作,呼吸衰竭、重癥哮喘、肺心病、咯血的臨床觀察病變特點及護理重點。

5、具有??铺攸c的動脈血氣分析,氧氣霧化療法,以及各種類型呼吸器的使用,護理,觀察指標及儀器的保養(yǎng)。

6、分管病人,掌握病人的整體護理。熟悉護理文件的書寫規(guī)范及要求。

7.定時開展教學講課,每周小講課一次,每個月護理查房及臨床病例討論一次。每人進行實習生講課一次,在護士長的帶領下,參與病房管理,學習前沿知識,培養(yǎng)學生分析問題、解決問題的能力。

8認真對護生進行出科理論與操作考核,并將成績記錄在實習生手冊上,事實求是的寫在出科評語上,交由護士長審閱簽名。

10.具體安排如下:

教學目標

第一周

1、熟悉病區(qū)環(huán)境、布局、收住病種、了解護士排班方式、各崗位職責及科室規(guī)章制度。

2、了解本科室常見疾病的臨床癥狀與護理常規(guī)。

3、掌握無菌技術原則、查對方法,

4、了解及掌握給氧

法、氧氣霧化吸入療法。

5、學會常見標本采集。掌握結核菌素試驗及臨床意義。

第二周

1熟悉本專科常用藥物相關知識。

2了解機械通氣病人的護理及氣管切開術后的護理、吸痰法

3、掌握消毒隔離制度及空氣培養(yǎng)方法。

4、掌握對病人進行健康教育的方法和技巧。

5鞏固??评碚撝R及技術技能

6掌握特殊的治療檢查的護理

7了解輸血制度、壓瘡分期護理及檢查登記制度

8熟悉護理文件的書寫規(guī)范及要求

9熟悉整體護理,掌握一般護理,心理護理及特殊護理。

第三周

1、鞏固基礎護理和專

科技能,能夠獨立完成。

2、參與病房管理

3、初步熟悉臨床帶教,完成實習生小講課,培養(yǎng)教學人才

4、總結實習帶教經(jīng)驗

教學形式

1、介紹病區(qū)情況,醫(yī)療物品、藥品放置,收住病種及床位安排,講解各崗

位的職責,崗位跟班、掌握各班工作職責。介紹病房管理、病房感染管理、病房安全管理制度

2、講解本科室常見的疾病的癥狀與護理常規(guī)。

3、加強無菌觀念,強化三查七對制度將理論貫穿于臨床實踐中。

4、講解各種氧療方法及注意事項。

5、各種標本的采集

方法,示范PPD試驗操作及講解試驗的臨床意義

1本科常用藥物的藥理作用、劑量、用藥途徑、毒副作用、配伍禁忌

2講解講解氣管切開術后護理、呼吸機的應用及護理觀察、吸痰注意事項。3講解常見消毒液的作用、濃度及配置方法。

4介紹健康教育的方法、內容及與病人溝通的技巧。

1、

2、參加教學查房及業(yè)務學習,參加主任查房每周一次,參加醫(yī)院實習生大講座講解胸穿術、胸腔閉式引流、支氣管鏡檢查、經(jīng)皮肺穿刺術等特殊治療和檢查

的術前準備及術后護理

3、講解臨床輸血制度,壓瘡評估,臨床分期和護理及其檢查登記制度。

4、按照護理文件的書寫規(guī)范及要求講解病例書寫相關要點。

1、進行基礎護理操作及??乒ぷ骷寄苡柧?/p>

2、在護士長帶領下參與病房管理

3、每人進行一次小講課,并以評價。

4、出科理論及操作考試

5、實習反饋及鑒定呼吸內科帶教小組

護理學習計劃(篇2)

一、目的

通過學習新知識、新理論、新業(yè)務、新技術、新方法、新進展,使廣大護理人員能夠與時俱進、與時俱進、與醫(yī)療同步,不斷提高護理人員的整體素質和水平。

二、學習形式、內容和頻率

1、形式

通過理論講座、觀看光盤、多媒體等形式,要求各學科護士長輪流授課,必要時邀請更高水平的專家授課。

2、內容

護理期刊,報紙上的新知識,新理論,向上級學習的新內容。部門開展的法律法規(guī)、新業(yè)務、新技術等新知識可以增加專業(yè)知識的內容。

3、英國泰晤士報(1785年創(chuàng)刊)

護理部每年組織全院護理人員學習不少于10次,要求參加人數(shù)達到90%以上,科室每月組織本科室護理人員學習一至兩次。

三、嚴格要求,確保學習效果

講師需要提前備課和演講,講師要把重要內容寫在黑板上。與會人員認真聽講,做學習筆記,護理部不定期對學習筆記進行抽查。

護理學習計劃(篇3)

為規(guī)范進修人員管理,切實提高進修人員的護理業(yè)務水平,努力為基層醫(yī)院培養(yǎng)專業(yè)技術人員,特制定以下培訓計劃:

1.護理部接收進修護理人員后,首先組織其學習有關政策、法律、法規(guī),醫(yī)院規(guī)章制度,《四川省人民醫(yī)院關于進修、實習、見習的暫行管理規(guī)定》,介紹醫(yī)院環(huán)境及醫(yī)院情況及相關政策。

2.進修人員到病房后,臨床科室根據(jù)其具體學習要求及專業(yè),安排專業(yè)組長帶教,從??评碚撝R、專科操作技能等各方面入手,對其進行培訓。

2.1操作培訓方式:確定2-3項??谱o理操作技術為培訓考核重點,由護士長負責安排、組織實施,帶教老師負責進修護士的培訓。

2.2理論知識培訓:病房護士長負責安排定期以授課、專題講座、科室業(yè)務學習等方式組織進修人員學習專科知識,并組織1-2次護理查房。

2.3進修人員結合自身的情況,參加護理部組織的繼續(xù)教育講座。

3.進修人員考核:操作考核方式:由科護士長、病房護士長、帶教老師組成培訓考核小組負責進修護士的??萍寄芸己?。理論知識考核:病房護士長針對進修的??苾热荩栽嚲硇问綄M修護士進行考試??己顺煽內搿哆M修護士考核表》,進修結束后返回原單位。

護理學習計劃(篇4)

一、培訓考核內容:

1、理論知識的培訓與考核。以護士“三基”訓練、執(zhí)業(yè)護師考試、社區(qū)護士培訓教程為基礎,穿插院感管理以及規(guī)范出診護理文件書寫等內容,形式采取自學為主,配合各種科內講座和護理學會培訓講座。目的是掌握正確學習方法,學會舉一反三,牢固掌握知識點,夯實基礎知識。

2、操作技能的培訓與考核。內容為靜脈輸液、靜脈采血、留置針穿刺、肌肉(皮下)注射、皮內注射、無菌技術、鼻飼、導尿、換藥、霧化吸入、氧氣吸入、口腔護理、血壓測量、吸痰、心肺復蘇、心電圖、心電監(jiān)護儀、除顫儀、簡易呼吸機等。

二、培訓考核時間

1、理論知識。培訓時間:每周四下午3:30-5:00;考核時間:每月第2、4周的周四,一律閉卷形式,不及格者補考,成績納入每月個人考核。

2、操作技能。培訓演練:每天下午根據(jù)工作情況輪流進行;考核時間:每月的第1、3周進行,每月根據(jù)具體情況完成2-3項操作,要求熟練掌握,人人通過,由喬秀清和孫京輝負責。

三、培訓進程

1、護士“三基”訓練、執(zhí)業(yè)護師考試、社區(qū)護理培訓穿插進行,全部內容的學習與考核要求在20xx年7月底完成,8月份進行全面復習。

2、操作技能按上面內容配合臨床實際在每月底安排下月的訓練考核內容。

希望中心護注:5月份以后開始按上述方式重新輪換,8月底前完成。

3、學習方式:各站串講、幻燈

護士積極主動、團結進取,認真完成各項學習和工作,為中心的明天更美好而努力!

護理學習計劃(篇5)

骨科護理人員業(yè)務學習計劃

為了進一步提高我科醫(yī)療護理質量,配合2012年醫(yī)院等級評審工作的實施,有計劃的提高我科醫(yī)療護理人員專業(yè)技術水平,規(guī)范我科護理人員的醫(yī)療行為,保障醫(yī)療安全,營造一個學習氛圍濃厚的科室醫(yī)療環(huán)境,現(xiàn)制定2010年6至12月份科室業(yè)務學習工作計劃:

(一)、培訓目的規(guī)范臨床基本技術操作規(guī)程,強化臨床基本操作技能,提高骨科??漆t(yī)療護理的基本理論和基礎知識,并掌握多項具有專科特色的中醫(yī)實踐技能;掌握院內感染控制、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急、手足口病護理的基本知識。

(二)、培訓目標

1、全科護理人員業(yè)務學習考核參與率≥90%

2、全科護理人員基本理論和基本技能考核合格率達到100%

(三)、培訓對象:

骨二科全科的護理人員。

(四)、培訓方式

1、科室每周組織1次業(yè)務培訓,采用科室業(yè)務學習、教學查房、科室小講課等方式進行;

2、基本技能操作培訓由護士長及教學組長組織本科護理人員集中培訓。

(五)、培訓內容

1、護理理論及操作培訓,重點為對骨科??葡嚓P護理理論及操作的學習;

2、學習具有骨科特色的八項中醫(yī)實踐操作技能;

3、學習突發(fā)事件應急預案、院內感染、手足口病護理相關規(guī)定,要求掌握基本知識。

(六)、考核方式

1、每月對全科護理人員的基礎理論進行一次考核

2、每月對全科護理人員的基礎操作進行一次考核

附件:2010年業(yè)務培訓學習課程表(6—12月份)

骨科

2010年6月1日

附件:2010年業(yè)務培訓學習課程表(6—12月份)

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護理學習計劃精品


居安思危,思則有備,有備無患。在幼兒教育工作中,我們都有會準備一寫需要用到資料。資料是作用于人類社會實踐的一種可供參考的材料。參考資料可以促進我們的學習工作效率的提升。那么,關于幼師資料你了解哪些內容呢?小編現(xiàn)在推薦你閱讀一下護理學習計劃精品,請閱讀后分享你的朋友!

護理學習計劃 篇1

護理業(yè)務學習計劃為持續(xù)提升我院護理人員專業(yè)素質,進一步提高我院護理質量,達到二級醫(yī)院質量標準,根據(jù)我院實際情況,特制定本計劃:

一、各級護理人員繼續(xù)教育的培訓內容及安排:

1、科室每月組織一次護理業(yè)務學習,其余時間以自學為主。

2、每月組織一次護理查房。

3、每半年考一次基礎護理理論知識;每月組織一次護理技術操作考核。

4、參加總院組織的各種學術講座,以及三大基礎理論和操作考試。

5、認真學習核心護理制度,各種護理技術的操作,科室護理常規(guī)。

二、根據(jù)資歷不同,對各級護理人員的培訓要求:

(一)新的護理人員培訓計劃:

1、要求:以臨床基礎護理技能為主,兼學??谱o理知識和技術。能夠掌握基本的護理操作。

2、個培訓目標:

(1)加強職業(yè)道德教育,樹立職業(yè)理念,嚴格質量要求,加強護士素質培訓,養(yǎng)成良好的工作作風。

(2)學習醫(yī)院的規(guī)章制度和相關法律法規(guī)。

(3)結合臨床實際,抓好“三基”培訓,掌握各項護理操作規(guī)程。

(4)明確臨床護理程序和各班護士的職責。

(5)學習??谱o理的理論和技能。熟悉心內科常見疾病的護理程序。

(6)學會對患者進行健康教育。

(7)掌握護理文件的書寫,熟練填寫和書寫各種護理文件。

(8)掌握本科機房的常用操作技術。

3培訓計劃:

(1)鼓勵自學。參加總院、我院、科室組織的業(yè)務學習。

(2)高級護士應傳承、幫助和照顧他們。

(3)實踐培訓:利用護理業(yè)務查房、晨會提問等方式,通過實踐業(yè)務指導,加強基本技能培訓和系統(tǒng)理論學習。

(4)不定期進行技術操作和護理理論知識考核??己藘热轂槟壳搬t(yī)院組織培訓的各類護理操作相關知識和三項基礎知識。

4培訓計劃和方法:

(1)鼓勵自學。參加綜合醫(yī)院、我院、科室的專業(yè)學習,每年完成繼續(xù)教育學分。側重??萍膊〉淖o理知識和技能。

(2)高級護士應傳承、幫助和照顧他們。

(3)通過護理查房和實踐指導,加強基本技能培訓和系統(tǒng)理論學習。

(4)月度技術運行考核

護理學習計劃 篇2

為了加強我院護理人員護理質量管理,提高護理人員的整體素質,根據(jù)我科室的實際情況,特制定護理人員培訓計劃。

一、學習內容

1、復習鞏固護理的基礎知識、基本理論、基本技能和專業(yè)知識,提高與病人的溝通能力。

2、掌握產(chǎn)科常見疾病的護理,熟練掌握基礎護理技術操作、操作程序要達到規(guī)范化。

二、學習途徑

1、科室有計劃的組織講課、查房和安排業(yè)務學習。

2、參加院內、外組織的各種會議、專題講座、學習班等。

三、學習安排

具體學習安排分時間段完成分別以每天,每周和每月進行。

1、每天。

(1)每天利用晨會時間進行現(xiàn)場不定期提問,做到真正的在病人面前說出病人的病情治療這樣既鞏固了知識又讓病人對自己的病情有了更深的了解,比如胎膜早破病人能夠說出胎膜早破的定義治療原則,臨產(chǎn)病人能夠說出臨產(chǎn)的征兆等。

(2)每天不定時考察護理人員與患者的溝通能力,內容以自我介紹、入院介紹、母乳喂養(yǎng)知識和產(chǎn)后母嬰護理為主。

2、每周。

(1)每兩周組織一次業(yè)務學習,使護理人員在工作中能夠得到更快的進步,業(yè)務學習以書面和講座形式為主,必要時請有經(jīng)驗專家或老師指導進行,內容以產(chǎn)科知識和優(yōu)質護理服務為主。

(2)每兩周進行一次背誦考試事先布置背誦內容,有兩周的準備時間定于每周五下午進行現(xiàn)場背誦,背誦內容以產(chǎn)房工作制度、職責和產(chǎn)科知識為主。

(3)每兩周進行一次書面考試主要是選擇題形式,內容以背誦知識和護理三級理論為主以此來鞏固所背知識和護理理論知識。

3、每月。

(1)每月進行一次操作培訓,做到理論與實踐的結合,地點在本科室把所學知識運用到實踐中來。

(2)每月進行優(yōu)秀護士評選活動,為了調動大家的積極性每月進行優(yōu)秀護士的評選,在工作水平、服務態(tài)度、考試成績等各方面表現(xiàn)突出的護士評選出來,以無記名投票的方式進行,選舉1-2名優(yōu)秀護士并進行獎勵。

為了提高護理人員的整體素質,以優(yōu)質護理服務為準則,以上是根據(jù)科室具體情況制定的具體學習措施,如有不妥還需在實踐中進行改進。

護理學習計劃 篇3

作為一名護理工作管理者,以謙和的態(tài)度對待病人,努力為每一位病人減少每一分的痛苦是我們的使命,用這樣的信念在這兩年的護理工作中我部得到了病人的認可和領導的贊同。在接下來的`工作中,我準備將我詳細的護士長工作計劃范文這樣規(guī)劃:

一、加強護士在職教育,提高護理人員的綜合素質

(一)、按護士規(guī)范化培訓及護士在職繼續(xù)教育實施方案抓好護士的“三基”及專科技能訓練與考核工作

1、重點加強對新入院護士、聘用護士、低年資護士的考核,強化她們的學習意識,護理部工作計劃上半年以強化基礎護理知識為主,增加考核次數(shù),直至達標。

2、加強專科技能的培訓:各科制定出周期內??评碚撆c技能的培訓與考核計劃,每年組織考試、考核2―3次,理論考試要有試卷并由護士長組織進行閉卷考試,要求講究實效,不流于形式,為培養(yǎng)??谱o士打下扎實的基矗

3、基本技能考核:屬于規(guī)范化培訓對象的護士,在年內16項基本技能必須全部達標,考核要求在實際工作中抽考。其他層次的護士計劃安排操作考試一次,理論考試二次。

4、強化相關知識的學習掌握,組織進行一次規(guī)章制度的實際考核,理論考試與臨床應用相結合,檢查遵章守規(guī)的執(zhí)行情況。

(二)、加強人文知識的學習,提高護士的整體素養(yǎng)

1、組織學習醫(yī)院服務禮儀文化,強化護士的現(xiàn)代護理文化意識,先在護士長層次內進行討論,達成共識后在全院范圍內開展提升素養(yǎng)活動,制定訓練方案及具體的實施計劃。

安排全院性的講座和爭取派出去、請進來的方式學習護士社交禮儀及職業(yè)服務禮儀。

(三)、更新專業(yè)理論知識,提高??谱o理技術水平。

隨著護理水平與醫(yī)療技術發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀,各科室護士長組織學習??浦R,如遇開展新技術項目及特殊疑難病種,可通過請醫(yī)生授課、檢索文獻資料、護理部組織護理查房及護理會診討論等形式更新知識和技能。

二、加強護理管理,嚴謹護士長工作計劃,提高護士長管理水平

(一)、年初舉辦一期院內護士長管理學習班,主要是更新管理理念、管理技巧及護理服務中人文精神的培養(yǎng),當今社會人群對護理的服務需求,新的一年護理工作展望以及護士長感情溝通交流等。

(二)、加強護士長目標管理考核,月考評與年終考評相結合,科室護理質量與護士長考評掛鉤等管理指標。

(三)、促進護士長間及科室間的學習交流,每季組織護理質量交叉大檢查,并召開護士長工作經(jīng)驗交流會,借鑒提高護理管理水平。

三、加強護理質量過程控制,確保護理工作安全、有效

(一)、繼續(xù)實行護理質量二級管理體系,尤其是需開發(fā)提高護士長發(fā)現(xiàn)問題,解決問題的能力,同時又要發(fā)揮科室質控小組的質管作用,明確各自的質控點,增強全員參與質量管理的意識,提高護理質量。

(二)、建立檢查、考評、反饋制度,設立可追溯機制,護理部人員經(jīng)常深入各科室檢查、督促、考評。

(三)、進一步規(guī)范護理文書書寫,從細節(jié)上抓起,加強對每份護理文書采取質控員―護士長―護理部的三級考評制度,定期進行護理記錄缺陷分析與改進,增加出院病歷的缺陷扣分權重,強調不合格的護理文書不歸檔。年終護理文書評比評出集體第一、二、三名。

護理學習計劃 篇4

我當護士已經(jīng)兩年了。回顧過去的兩年,我的內心充滿了喜悅和苦澀。我一直以謙虛的態(tài)度對待患者,減輕患者的痛苦已經(jīng)成為我的使命,所以我配得上“白衣天使”的稱號。在20__的新的一年里,我們的護理工作也要更上一層樓。為此,特制定20__個人工作計劃:

一、工作目標

在20__,我想提高服務質量,更好地為診所服務。變以前的被動服務為主動服務,努力做到收發(fā)貨物積極主動、熱情主動、無差錯,及時溝通存在的問題,解決并落實,規(guī)范和細化各項工作規(guī)范。消毒滅菌準確徹底,刻不容緩。都說素質決定能力。我應該積極提高自己的素質,加強學習,爭取進步。認真學習醫(yī)院管理規(guī)范,協(xié)助護士長做好工作。

二、工作面

(一)學習管理規(guī)范

認真學習醫(yī)院管理規(guī)范,逐句分析學習,不懂就提問,協(xié)助護士長完成各項工作。掌握各項規(guī)章制度、操作規(guī)程、崗位職責和應急預案,做好各項工作。

(二)接受最新知識,提高專業(yè)素質

積極參加醫(yī)院組織的業(yè)務培訓,學習部門內部業(yè)務,不斷學習新的專業(yè)知識,提高自身專業(yè)素質,做好每一項工作。

(三)積極熱情服務,提升服務理念

“主動、及時、準確”地為患者服務。按照標準進行護理操作,樹立良好的服務形象,定期向患者咨詢,更周到地為每一位患者服務。

(四)加強個人修養(yǎng),樹立“天使”形象

加強基本技能培訓,包括思想政治、業(yè)務素質、醫(yī)德醫(yī)風、臨床技能等。提高自身思想政治素質,學習文化科學、專業(yè)實踐和管理科學知識,提高護理管理水平和質量。

三、保障措施

(一)加強基礎理論知識的學習

加強理論知識的學習,不斷豐富自己的專業(yè)技術知識,利用業(yè)余時間多閱讀護理相關書籍,密切關注護理知識的新動向。

(二)加強專業(yè)知識的操作

在工作中不斷總結經(jīng)驗教訓,做到膽大心細,客服心中有障礙。定期或不定期總結工作,遇到困難咨詢其他有經(jīng)驗的護士。

(3)做好基礎護理

規(guī)范護理工作,保持患者床面清潔,無異味、無污漬,物品擺放整齊,確保輸液滴劑遵醫(yī)囑煮熟,勤巡視輸液患者,善于觀察病情,及時解決問題。

以上是我個人20__年的工作計劃,可能還不是很成熟。我希望達到我想要的目的。新的一年,我會更加努力,認真負責地對待每一項工作,更好地為每一位患者服務,為醫(yī)院的建設貢獻自己的力量。

護理學習計劃 篇5

為了進一步提高我科醫(yī)療護理治療及我科醫(yī)療護理人員專業(yè)技術水平,規(guī)范我科護理人員的醫(yī)療行為,保障醫(yī)療安全,營造一個學習氛圍濃度的科室醫(yī)療環(huán)境,現(xiàn)制定20xx年科室學習工作計劃:

(一)培訓目的

規(guī)范臨床基本操作規(guī)程,強化臨床基本操作技能,提高骨科專科醫(yī)療護理的基本理論和基礎知識,并掌握多項具有??铺厣募寄?,掌握院內感染控制,突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急等的基本知識。

(二)培訓目標

1、全科護理人員集體參與業(yè)務學習考核。

2、全科護理人員基本理論和基本技能考核合格率達到100%。

(三)培訓對象骨科全體護理人員

(四)培訓方式

1、科室每月組織一次業(yè)務培訓,采用科室業(yè)務學習、查房,科室小講課等方式進行。

2、基本技能操作培訓由護士長組織本科護理人員集中培訓。

(五)培訓內容

1、護理理論及操作培訓,重點為對骨科專科相關護理理論及操作的學習。

2、學習突發(fā)事件的應急預案,院內感染護理相關規(guī)定、要求,掌握基本知識。

(六)考核方式

1、每季度對全科護理人員的基礎理論進行一次考核。

2、每季度對全科護理人員的基礎操作進行一次考核。

護理學習計劃 篇6

為進一步加強機關作風建設,加強政治業(yè)務學習,促進xx單位工作再上新臺階,努力把xx單位建設成為一個團結的集體、一個戰(zhàn)斗的集體、一個充滿活力的集體,現(xiàn)根據(jù)xx單位20xx度年工作安排,為深入開展政治、業(yè)務活動,特制定本年度學習計劃。

一、指導思想

高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導,以提高干部隊伍素質、增強工作創(chuàng)新能力為目標,在xx單位努力營造學習工作化、工作學習化的濃厚氛圍,在干部隊伍中確立人人學習,終身學習的理念。通過學習,全面提高干部隊伍的素質,增強干部應對新形勢、新機遇、新挑戰(zhàn)的能力,積極推進知識更新、工作創(chuàng)新,努力造就一支政治強、業(yè)務精、作風實的干部隊伍,為進一步促進xx單位工作更快更好發(fā)展,提供強有力的作風保證和素質支持。

二、基本原則

按照省委提出的工作要求,確保圓滿完成今年的各項工作任務,提高xx單位工作的認識,全體工作人員要有公開、公平、公正的理念、精湛嫻熟的專業(yè)知識、務實嚴謹高效的作風、團結和諧的意識、廉潔從政的品質的總體要求,堅持與時俱進,完善學習制度,創(chuàng)新學習方法,逐步提高干部學習的積極性、主動性和實效性;拓寬學習渠道,按照缺什么補什么、干什么學什么的原則,全面提高xx單位干部的業(yè)務素質和工作能力;堅持工作、學習有機結合,在學習和工作的實踐中,研究新情況,解決新問題,學習新知識,創(chuàng)造新經(jīng)驗,取得新進步,從而不斷提高基層xx單位各項業(yè)務水平。

三、學習內容

(一)、進一步加強政治理論學習。要努力學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想,開展社會主義榮辱觀教育活動,學習實踐科學發(fā)展觀。全體工作人員要進一步堅定政治立場、理想信念,帶頭學習,真正做到學深學透,學精學實,融會貫通。通過學習,保持思想上的先進性,提高用馬克思主義立場、觀點和方法研究新情況、解決新問題的能力,著力解決好基層司法行政工作在改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設新形勢下所面臨的現(xiàn)實問題。

(二)、進一步加強專業(yè)知識學習。全體工作人員要圍繞工作能力建設這一目標,根據(jù)工作職責的要求和崗位的特點,重點加強社會主義法治理念、xx單位工作實務、與工作關系密切的法律、法規(guī)學習。

一要加強崗位、業(yè)務知識的學習,優(yōu)化業(yè)務素質。全體工作人員既要精通自身所從事工作的業(yè)務知識,又要熟悉掌握與黨委、政府工作相關的法律法規(guī)等方面的知識,努力成為各項工作的行家里手。

二要加強新知識、新技能的學習。要注重學習和掌握信息化技術、電子政務等履行崗位職責必備的最新知識和技能。全體工作人員應熟練掌握計算機文字處理技術和基本的網(wǎng)絡技術。

(三)、進一步加強廉政教育。把公開、公平、公正、優(yōu)質、廉潔、高效的工作要求貫穿于政風、行風建設工作的全過程。積極開展廉政學習教育活動,在貫徹落實科學發(fā)展觀、社會主義榮辱觀、懲治和預防腐敗體系等方面,進一步統(tǒng)一思想,深化認識,增強自覺性和堅定性,促進全體工作人員廉潔從政,進一步樹立公開、公平、公正、高效的良好形象。

四、學習方法

(一)、進一步豐富學習的形式。要認真總結、借鑒其他xx單位成功經(jīng)驗,創(chuàng)新學習形式,增強學習的針對性和實效性,確保學習扎實有效。要堅持集中學習和個人自學相結合、政治學習和業(yè)務學習相結合、理論與實踐相結合、專題輔導與座談討論相結合,真正使學習制度化、經(jīng)?;?、工作化,促進工作人員政治、業(yè)務素質的大提高。

(二)、結合市黨委、政府的學習安排,xx單位工作人員必須每周一按時參加黨委、政府組織的政治學習,業(yè)務學習集中安排在每周五下午; 6月底前,要對學習情況進行一次小結,年底要進行全面總結。

(三)、積極參加市、區(qū)委舉辦的各種業(yè)務學習和培訓以及組織業(yè)務交流。

(四)、鼓勵和支持干部八小時以外的學習,每個干部要結合本職工作,并通過適當?shù)姆绞介_展自學活動。并根據(jù)要求撰寫心得體會。

五、保障措施

積極開展政治、業(yè)務學習活動是實踐三個代表重要思想的重要行動,是樹立和落實以人為本的科學發(fā)展觀、加強干部隊伍建設的必然要求,必須要高度重視,認真組織,扎實推進,務求實效。

加強組織領導,要把開展政治、業(yè)務學習活動作為xx單位一項重要工作來抓,按照上級的要求,日常學習要有學習筆記,xx單位要有學習記錄,每一階段學習完畢參學人員都要撰寫不少于5000字的個人學習心得。

護理學習計劃 篇7

一、加強護理安全管理,完善護理風險防范措施,有效的回避護理風險,為病人提供優(yōu)質、安全有序的護理服務。

1、不斷強化護理安全教育,把安全護理作為每周五護士例會常規(guī)主題之一,將工作中的不安全因素及時提醒,并提出整改措施,以院內、外護理差錯為實例討論借鑒,使護理人員充分認識差錯因素、新情況、新特點,從中吸取教訓,使安全警鐘常鳴。

2、將各項規(guī)章制度落實到實處,定期和不定期檢查,監(jiān)督醫(yī)學到位,并有監(jiān)督檢查記錄。

3、加強重點環(huán)節(jié)的風險管理,如夜班、中班、節(jié)假日等。實行apn排班及彈性排班制,減少交接班的頻次,減少工作中的漏洞,合理搭配年輕護士和老護士值班,同時注意培養(yǎng)護士獨立值班時的慎獨精神。

二、以病人為中心,提倡人性化服務,加強護患溝通,提高病人滿意度,避免護理糾紛。

1、主管護士真誠接待病人,把病人送到床前,主動做入出院病人健康宣教。

2、加強服務意識教育,提高人性化主動服務的理念,并于周二基礎護理日加上健康宣教日,各個班次隨時做好教育指導及安全防范措施。

三、建立檢查、考評、反饋制度,設立可追溯制度

護士長及質控小組,經(jīng)常深入病室檢查、督促、考評。考評方式以現(xiàn)場考評護士及查看病人、查看記錄、聽取醫(yī)生意見,發(fā)現(xiàn)護理工作中的問題,提高整改措施。

四、加強“三基”培訓計劃,提高護理人員整體素質

每周晨間提問x次,內容為基礎理論知識,專科理論知識,院內感染知識等。

護理專業(yè)主要學習什么

護理專業(yè)主要學習病理學、生理學、藥理學、健康評估、護理學基礎、內科護理學、外科護理學、婦產(chǎn)科護理學、兒科護理學、人體解剖學、急救護理學、康復護理學、社區(qū)護理學、老年護理學、護理心理學、人體結構與功能、病原生物與免疫學、生物化學、中醫(yī)護理等等。

出國留學網(wǎng)的小編為各位朋友們整理的關于護理工作計劃模板的相關內容如上文所述,大家如果你也為自己制定工作計劃的話,就可以參考上面的內容,總之,提前做好工作計劃,可以讓我們每天都有工作的目標。

護理學習計劃精華


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護理學習計劃【篇1】

2013年門急診護理人員業(yè)務學習計劃

為進一步提高我科醫(yī)療護理質量,配合2013年醫(yī)院等級評審工作的實施,有計劃的提高我科醫(yī)療護理人員專業(yè)技術水平,規(guī)范我科護理人員的醫(yī)療行為,保障醫(yī)療安全,營造一個學習氛圍濃厚的科室醫(yī)療環(huán)境,現(xiàn)制訂2013年1月至12月份科室業(yè)務學習工作計劃;

(一)培訓目的規(guī)范臨床基本技術操作規(guī)程,強化臨床基本操作技能,提高急診專科醫(yī)療護理的基本理論和基礎知識,并掌握多項具有??铺厣膶嵺`技能,掌握院內感染控制、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急、護理安全的基本知識。

(二)培訓目標

1、全科護理人員業(yè)務學習考核參與率>=100%

2、全科護理人員基本理論和基本技能考核合格率達到100%

(三)培訓對象

門急診的護理人員

(四)培訓方式

1、科室每月組織1次業(yè)務培訓,采用科室月業(yè)務學習、教學查房、科室小講課等方式進行

2、基本技能操作培訓由護士長及教學組長組織本科護理人員集中培訓

(五)培訓內容

1、護理理論及操作培訓,重點為對急診專科相關護理理論及操

作的學習。

2、學習具有急診科特色的操作技能。

3、學習突發(fā)事件應急預案、院內感染、護理安全相關規(guī)定,要求掌握基本知識。

(六)考核方式

1、每月對全科護理人員的基礎理論進行一次考核。

2、每月對全科護理人員的基礎操作進行一次考核。

附件:2013年業(yè)務培訓學習課程表(1—12月份)。

急診科護士長:邱薇 2012年12月25日

護理學習計劃【篇2】

護理是一項充滿挑戰(zhàn)和榮譽的工作。為了能夠在這個行業(yè)中取得成功,我需要制定一個全面的學習計劃,不斷增強我的專業(yè)知識和技能。以下是我的護理學習計劃。

第一步:獲得必要的資格證書

我的第一個目標是通過護理考試獲得注冊護士證書。我將會找到一位優(yōu)秀的導師,記錄自己的學習進度,參加專業(yè)培訓課程,并積極參與實踐操作。我也會尋找機會進行志愿服務,比如在社區(qū)醫(yī)院或護理機構為患者提供幫助,以便提升自己的護理技能和職業(yè)素養(yǎng)。

第二步:深入學習專業(yè)知識

我將會充分利用學校資源,參加課程和研討會,學習各種護理技術,包括急救,護理診斷,家庭護理和老年護理等。同時,我也會參加網(wǎng)絡課程,閱讀相應的專業(yè)文獻,以了解最新的護理趨勢和最佳實踐。

第三步:提高自己的領導和管理能力

我認為護理不僅僅是技能層面的表現(xiàn),還需要有一定的領導和管理能力。為此,我會尋找機會參加管理課程和研討會。我會在實踐中積累領導和管理經(jīng)驗,鍛煉自己的溝通,合作和決策能力。

第四步:保證自己的職業(yè)發(fā)展

我的最終目標是成為一名優(yōu)秀的高級護士,擁有更廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。為了實現(xiàn)這個目標,我將時刻關注自己的職業(yè)發(fā)展,掌握最新的職業(yè)趨勢和發(fā)展要求,不斷完善自己的求職材料和職業(yè)技能。

總之,護理是一項要求高度專業(yè)素養(yǎng)和技能的工作,而我將在我的學習計劃中積極提高自己的專業(yè)水平,實現(xiàn)我的護理職業(yè)理想。

護理學習計劃【篇3】

轉眼間,我已進入湖南省腫瘤醫(yī)院,開始我的實習工作。我想這能夠很好的把我這兩年的理論知識運用到實踐中去,同時這也是一次很好的鍛煉機會,我將好好把握,以下便是我這次的實習計劃。

首先我將從態(tài)度上重視這次實習工作。在工作期間,樹立正確的科學觀。充分認識護士工作的性質與任務,理解患者與護士之間的相互關系,對待每位患者都應該向對待自己的親人一樣。對醫(yī)院各項工作持有正確的態(tài)度,見習中充分發(fā)揮特長,在行動上表現(xiàn)出極大的熱忱。加強強道德修養(yǎng),嚴格要求自己。充分認識護士應具備的良好素質及護士在實際工作中所起的作用。

同時畢業(yè)實習是護理教學過程中重要的組成部分,是貫徹黨的教育方針,完成教學計劃的最后教學階段。我將努力鞏固和加深醫(yī)學基礎理論知識,訓練系統(tǒng)觀察病情和臨床思維能力,從而掌握常見病、多發(fā)病的臨床表現(xiàn)和護理技術,并學會初步護理常見病、多發(fā)病及疑難雜癥的能力。我將通過實習,來進一步提高政治思想覺悟、增強愛傷觀念、熱愛本職工作,

熟悉醫(yī)院各項護理規(guī)章制度及護師職責,學會病房管理技能,了解護理教學、護理管理、護理科研的基本程序與方法,為成為一名合格的護師奠定良好的基礎。在實習教學過程中,注重培養(yǎng)自己救死扶傷的人道主義精神和全心全意為人民服務的醫(yī)療作風,加強醫(yī)學道德修養(yǎng),遵紀守法,使之成為德智體美全面發(fā)展的應用型護理人才,為建設有中國特色的社會主義而貢獻自己的力量。

一、在實習過程中,我將嚴格遵守實習學生行為準則:

1、實習學生以實習護士資格分別在各醫(yī)院參加畢業(yè)實習,應自覺遵守國家法令,遵守學校及實習醫(yī)院的各項規(guī)章制度,積極參加醫(yī)院、科室的政治學習和有關活動,不斷提高政治思想覺悟。

2、樹立一切為病人的思想,做到關心體貼、耐心細致、認真負責、勤勤懇懇地為傷病員服務。

3、尊重帶習教師和醫(yī)院的工作人員,做到謙虛謹慎、實事求是、勤學好問、刻苦鉆研,通過實踐性教學,達到培養(yǎng)目標所要求掌握的知識、技能水平。

4、遇到問題及時請示匯報,嚴格執(zhí)行操作規(guī)程,防止差錯,杜絕醫(yī)療事故的發(fā)生。

5、愛護公物、儀器設備,節(jié)約用水用電,不準私接電線。如有物品損壞、丟失器材應按醫(yī)院規(guī)定處理。

6、遵守勞動紀律,要提前上班,按時下班,不得隨意離開工作崗位或調換實習科室。同時,沒有目標的人,宛如大海中失去方向的船只。

二、以下是我制定的實習工作的總體目標:

1.使自己成為熱愛社會主義祖國,熱愛護理專業(yè),具有良好職業(yè)道德的護理人才。

2.進行醫(yī)德培養(yǎng),遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度,遵紀守法,尊敬老師,團結同學,愛護和尊重病人,全心全意為傷病員服務。

3.訓練學生運用所掌握的基礎理論的專業(yè)知識于臨床,并加以深化;學習臨床工作方法,

訓練臨床思維,提高分析問題和解決問題的能力。

4.有對病人及大眾進行衛(wèi)生宣教和健康指導能力。

5.能運用護理程序解決病人的健康問題,滿足大眾健康需求,對病人實施整體護理。

6.具有良好的溝通技巧與服務對象及醫(yī)務人員進行交流。

7.能熟練進行基礎護理和專科護理操作。

8.能對內、外、婦、兒、精神常見病、多發(fā)病進行護理,初步具備獨立工作能力。

9.具備對急、重、危病人進行應急處理能力,并能配合搶救。

10.了解大手術的護理配合,勝任對中小型手術的護理配合和巡回工作。

11.熟悉社區(qū)護理的基本內容,包括家庭護理、預防接種等操作技能。

12.熟悉疾病護理小講課、初步具備對中專護生的臨床實習指導能力。

13.了解病房護理管理的基本內容。

14.了解臨床護理科研的基本方法和應用科研成果。因為年輕,我就應該勇于受挑戰(zhàn)。

護理學習計劃【篇4】

為不斷提高我院護理人員業(yè)務素質,進一步提高護理質量,根據(jù)我院實際情況,特制定此培訓計劃:

一、三基培訓及考核:

總目標:護理基本理論、基本技能操作合格率達100%。

1、培訓和考核對象:35歲以下護理人員

2、三基理論基礎知識培訓及考核

由科護士長帶頭或有講課能力的護理人員輪流主講。內容以護理基礎知識為主,具體安排如下:

(1)時間:每季度安排二次科內業(yè)務學習

(2)主講人:各科護士長

(3)內容:以繼續(xù)教育計劃為主

(4)地點:會議室

(5)參加人員:全體科內護理人員

(6)考核方法:每季度進行一次三基理論考試

3、三基技能培訓及考核

時間:每季度進行考核,根據(jù)護理部統(tǒng)一安排

方法:首先組織科內護理骨干進行培訓,合格后對本科護理人員進行技術指導然后由護理部對全體護理人員進行統(tǒng)一考核。

二、各級護理人員培訓計劃:

對各級各類護理人員”三基三嚴”培訓的目標及要求

(一)第1年新護士的培訓

1.培訓目標:

(1)做好崗前教育,教導愛崗敬業(yè)

(2)抓好“三基”(即基礎理論、基本知識、基本技能)與臨床實踐相結合。

(3)工作中要求掌握核心制度,各班職責,熟練掌握基礎護理操作技術。

(4)了解專科護理理論與技能。

2.具體要求:

安排各科室輪轉。護士長要經(jīng)常組織召開新護士座談會,了解其工作情況及有何困難,并對其工作進行評議,以求不斷克服缺點,盡快成長。

(1)新入院護士進入工作崗位前,必須接受護理部組織的“崗前培訓”和服務規(guī)范訓練。各科室由護士長做好環(huán)境、規(guī)章制度與各類工作職責的培訓。

(2)護士長應結合每個護士制定出具體培訓計劃。

(3)須加強臨床護理實踐,以臨床護理工作為主,三個月后再參加夜班輔班工作。

(4)參加所在科室及護理組織的各項業(yè)務學習。

(5)新參加工作的護士應不斷加強自身素質修養(yǎng)(包括思想素質、業(yè)務素質和身體素質)。工作時,要儀表端莊、態(tài)度和藹、工作認真、遵守勞動紀律、服從領導指揮、尊敬教學老師、勤奮好學、搞好團結。

(6)3個月必須勝任護士工作

(二)工作后1-3年護士的培訓

1.培訓目標:

(1)具有熟練的基礎護理技能。

(2)掌握護理基礎理論及護理專業(yè)知識。

(3)掌握各??浦委焹x器(如心電監(jiān)護儀、除顫器、人工呼吸機、輸液泵等)的操作方法。

(4)掌握各專科護理常規(guī)及護理技術

(5)能規(guī)范化書寫護理文書.

2.培訓方法:

(1)護理部結合醫(yī)院情況定出輪轉計劃和培訓內容

(2)各科護士長根據(jù)護理部制訂的輪轉計劃和培訓內容,結合臨床工作,有計劃地安排自學

(3)書寫護理病歷,不定期由護士長檢查審核。

(4)由護理部培訓基礎護理16項操作:如晨、晚間護理、口腔護理、表格書寫等操作。

(5)組織考試:每月份按護理部的部署,組織基礎護理操作考試、??评碚撝R與技能考試、護理學基礎知識等。

(6)出科前由輪轉科室負責進行理論及操作技術的考核,并就其服務態(tài)度和工作表現(xiàn)作出鑒定

(三)工作3—5年護士的培訓

1.培訓目標

(1)熟練掌握護理基礎理論知識及基礎護理操作技能,能制定完整的護理計劃。

(2)掌握??剖中g護理常規(guī)、技能及疾病健康教育知識。

(3)熟練地配合大手術及危重患者的搶救工作,掌握在緊急情況下的處理原則。

(4)達到護師任職條件者能有效指導護生的臨床實習。

2.培訓方法:

(1)科內根據(jù)個人特長,結合工作需要,分組進行護理工作

(2)科室應有計劃.有步驟地安排業(yè)務學習、小講課及組間輪轉.

(3)鼓勵自學或參加本科及大專的深造,也可以脫產(chǎn)學習等方法進修,以達到護理大專水平.

護理學習計劃【篇5】

作為一名護理工作管理者,以謙和的態(tài)度對待病人,努力為每一位病人減少每一分的痛苦是我們的使命,用這樣的信念在這兩年的護理工作中我部得到了病人的認可和領導的贊同。在接下來的`工作中,我準備將我詳細的護士長工作計劃范文這樣規(guī)劃:

一、加強護士在職教育,提高護理人員的綜合素質

(一)、按護士規(guī)范化培訓及護士在職繼續(xù)教育實施方案抓好護士的“三基”及??萍寄苡柧毰c考核工作

1、重點加強對新入院護士、聘用護士、低年資護士的考核,強化她們的學習意識,護理部工作計劃上半年以強化基礎護理知識為主,增加考核次數(shù),直至達標。

2、加強??萍寄艿呐嘤枺焊骺浦贫ǔ鲋芷趦葘?评碚撆c技能的培訓與考核計劃,每年組織考試、考核2―3次,理論考試要有試卷并由護士長組織進行閉卷考試,要求講究實效,不流于形式,為培養(yǎng)??谱o士打下扎實的基矗

3、基本技能考核:屬于規(guī)范化培訓對象的護士,在年內16項基本技能必須全部達標,考核要求在實際工作中抽考。其他層次的護士計劃安排操作考試一次,理論考試二次。

4、強化相關知識的學習掌握,組織進行一次規(guī)章制度的實際考核,理論考試與臨床應用相結合,檢查遵章守規(guī)的執(zhí)行情況。

(二)、加強人文知識的學習,提高護士的整體素養(yǎng)

1、組織學習醫(yī)院服務禮儀文化,強化護士的現(xiàn)代護理文化意識,先在護士長層次內進行討論,達成共識后在全院范圍內開展提升素養(yǎng)活動,制定訓練方案及具體的實施計劃。

安排全院性的講座和爭取派出去、請進來的方式學習護士社交禮儀及職業(yè)服務禮儀。

(三)、更新專業(yè)理論知識,提高專科護理技術水平。

隨著護理水平與醫(yī)療技術發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀,各科室護士長組織學習專科知識,如遇開展新技術項目及特殊疑難病種,可通過請醫(yī)生授課、檢索文獻資料、護理部組織護理查房及護理會診討論等形式更新知識和技能。

二、加強護理管理,嚴謹護士長工作計劃,提高護士長管理水平

(一)、年初舉辦一期院內護士長管理學習班,主要是更新管理理念、管理技巧及護理服務中人文精神的培養(yǎng),當今社會人群對護理的服務需求,新的一年護理工作展望以及護士長感情溝通交流等。

(二)、加強護士長目標管理考核,月考評與年終考評相結合,科室護理質量與護士長考評掛鉤等管理指標。

(三)、促進護士長間及科室間的學習交流,每季組織護理質量交叉大檢查,并召開護士長工作經(jīng)驗交流會,借鑒提高護理管理水平。

三、加強護理質量過程控制,確保護理工作安全、有效

(一)、繼續(xù)實行護理質量二級管理體系,尤其是需開發(fā)提高護士長發(fā)現(xiàn)問題,解決問題的能力,同時又要發(fā)揮科室質控小組的質管作用,明確各自的質控點,增強全員參與質量管理的意識,提高護理質量。

(二)、建立檢查、考評、反饋制度,設立可追溯機制,護理部人員經(jīng)常深入各科室檢查、督促、考評。

(三)、進一步規(guī)范護理文書書寫,從細節(jié)上抓起,加強對每份護理文書采取質控員―護士長―護理部的三級考評制度,定期進行護理記錄缺陷分析與改進,增加出院病歷的缺陷扣分權重,強調不合格的護理文書不歸檔。年終護理文書評比評出集體第一、二、三名。

護理學習計劃【篇6】

骨科護理人員業(yè)務學習計劃

為了進一步提高我科醫(yī)療護理質量,配合2012年醫(yī)院等級評審工作的實施,有計劃的提高我科醫(yī)療護理人員專業(yè)技術水平,規(guī)范我科護理人員的醫(yī)療行為,保障醫(yī)療安全,營造一個學習氛圍濃厚的科室醫(yī)療環(huán)境,現(xiàn)制定2010年6至12月份科室業(yè)務學習工作計劃:

(一)、培訓目的規(guī)范臨床基本技術操作規(guī)程,強化臨床基本操作技能,提高骨科專科醫(yī)療護理的基本理論和基礎知識,并掌握多項具有??铺厣闹嗅t(yī)實踐技能;掌握院內感染控制、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急、手足口病護理的基本知識。

(二)、培訓目標

1、全科護理人員業(yè)務學習考核參與率≥90%

2、全科護理人員基本理論和基本技能考核合格率達到100%

(三)、培訓對象:

骨二科全科的護理人員。

(四)、培訓方式

1、科室每周組織1次業(yè)務培訓,采用科室業(yè)務學習、教學查房、科室小講課等方式進行;

2、基本技能操作培訓由護士長及教學組長組織本科護理人員集中培訓。

(五)、培訓內容

1、護理理論及操作培訓,重點為對骨科??葡嚓P護理理論及操作的學習;

2、學習具有骨科特色的八項中醫(yī)實踐操作技能;

3、學習突發(fā)事件應急預案、院內感染、手足口病護理相關規(guī)定,要求掌握基本知識。

(六)、考核方式

1、每月對全科護理人員的基礎理論進行一次考核

2、每月對全科護理人員的基礎操作進行一次考核

附件:2010年業(yè)務培訓學習課程表(6—12月份)

骨科

2010年6月1日

附件:2010年業(yè)務培訓學習課程表(6—12月份)

護理學習計劃【篇7】

在護理培訓年基礎上,結合20xx年,以及我院護理人員有很多年輕護士,普遍護理經(jīng)驗不足的實際情況,制定20xx年護理業(yè)務學習計劃,重點偏向護理操作的培訓考核。

一、培訓內容

1、3月份皮下、皮內、肌肉注射、主講:張化

2、4月份留置針操作、輸液泵、微量泵的使用、主講:王文

3、5月份各種評估表的使用、交接班制度主講:王學、無菌技術主講:楚霞

4、6月份消毒隔離知識、心肺復蘇、查對制度、主講:孫霞

5、 7月份心電監(jiān)護、心電圖機的操作流程、處理醫(yī)囑制度、主講:龐龍

6、 8月份修訂后制度的培訓(醫(yī)用冰箱、高危藥品、急救車封車、各班護士職責、各能級護士職責)主講:王欣

7、 10月份臨床護理技術操作常見并發(fā)癥的預防及處理(鼻飼留置胃管、口腔護理)主講:孫瑋

8、 11月份針刺shang的處理流程、導尿(男女)主講:孫霞、王瑋

二、培訓時間:定于每月第三周星期五下午2點30分

三、培訓地點:七樓會議室或八樓示教室

四、培訓方式:在職護理人員參加,指定護理人員講課

五、根據(jù)20xx年度我院護理工作的實際情況,護理部業(yè)務學習內容可以有所更改,由護理部具體安排。

六、要求:

1、當月講課的人員,請于當月10號前將課件復印件交給護理部備案。

2、沒有特殊情況不得請假,年底以簽到次數(shù)統(tǒng)計,缺課達2次以上,年抵扣一次性獎金50-200元,值班護士由護士長簽名備注,病假、產(chǎn)假除外

3、年底根據(jù)全年培訓情況,評選3位備課講課認真負責的護理人員,給予獎勵。

4、請自帶筆記本,年底檢查

5、張垚、龐惠、楚霞(2—10月)各準備一次護理查房

護理業(yè)務學習計劃

為不斷提高我院護理人員業(yè)務素質,進一步提高我院護理質量,達到二級醫(yī)院質量標準,根據(jù)我院實際情況,特制定計劃:

一、對各級護理人員繼續(xù)教育的培訓內容與安排:

1、科室每月集中組織一次護理業(yè)務學習,其余時間以自學為主。

2、每月組織一次護理查房。

3、每半進行一次護理基礎理論知識考試;每月組織護理技術操作考核一次。

4、參加總院組織的各項學術講座和三基理論考試與操作考試。

5、認真學習護理核心制度、各項護理技術操作、以及科內護理常規(guī)。

二、根據(jù)年資不同,對各級護理人員的培訓要求:

(一)新上崗護理人員的培訓計劃:

1要求:以臨床基礎護理技能為主,兼學??谱o理知識和技術。能熟練掌握基礎護理操作。

2培養(yǎng)目標:

(1)加強職業(yè)道德教育,樹立專業(yè)思想,嚴格素質要求,加強護士素質培養(yǎng),養(yǎng)成良好的工作作風。

(2)學習院內各項規(guī)章制度和相關法律法規(guī)。

(3)與臨床實踐相結合抓好“三基”訓練,掌握各項護理操作規(guī)程。

(4)明確臨床護理工作程序及各班護士工作職責。

(5)學習專科護理理論和技能。熟悉心內科常見病的護理常規(guī)。

(6)學習為患者做健康教育。

(7)掌握護理文件書寫,熟練各項護理文書的填寫和書寫。

(8)掌握本科室常用的各項操作技術。

3培訓計劃:

(1)鼓勵自學。參加總院、本院及科內組織的業(yè)務學習。

(2)由高年資護士進行傳、幫、帶。

(3)在實踐中培訓:利用護理業(yè)務查房和晨會提問,通過實際業(yè)務指導加強基本功訓練和系統(tǒng)的理論學習。

(4)不定期進行技術操作,護理理論知識考核??己藘热轂槟壳搬t(yī)院已經(jīng)組織培訓的各項護理操作相關知識和三基知識。

4培訓計劃和方法:

(1)鼓勵自學。參加總院、本院及科內的業(yè)務學習,完成每年繼續(xù)教育學分。側重??萍膊〉淖o理知識和技能。

(2)由高年資護士進行傳、幫、帶。

(3)利用護理業(yè)務查房以及通過實際業(yè)務指導加強基本功訓練和系統(tǒng)的理論學習。

(4)每月進行技術操作考核

護理學習計劃【篇8】

為進一步加強機關作風建設,加強政治業(yè)務學習,促進xx單位工作再上新臺階,努力把xx單位建設成為一個團結的集體、一個戰(zhàn)斗的集體、一個充滿活力的集體,現(xiàn)根據(jù)xx單位20xx度年工作安排,為深入開展政治、業(yè)務活動,特制定本年度學習計劃。

一、指導思想

高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導,以提高干部隊伍素質、增強工作創(chuàng)新能力為目標,在xx單位努力營造學習工作化、工作學習化的濃厚氛圍,在干部隊伍中確立人人學習,終身學習的理念。通過學習,全面提高干部隊伍的素質,增強干部應對新形勢、新機遇、新挑戰(zhàn)的能力,積極推進知識更新、工作創(chuàng)新,努力造就一支政治強、業(yè)務精、作風實的干部隊伍,為進一步促進xx單位工作更快更好發(fā)展,提供強有力的作風保證和素質支持。

二、基本原則

按照省委提出的工作要求,確保圓滿完成今年的各項工作任務,提高xx單位工作的認識,全體工作人員要有公開、公平、公正的理念、精湛嫻熟的專業(yè)知識、務實嚴謹高效的作風、團結和諧的意識、廉潔從政的品質的總體要求,堅持與時俱進,完善學習制度,創(chuàng)新學習方法,逐步提高干部學習的積極性、主動性和實效性;拓寬學習渠道,按照缺什么補什么、干什么學什么的原則,全面提高xx單位干部的業(yè)務素質和工作能力;堅持工作、學習有機結合,在學習和工作的實踐中,研究新情況,解決新問題,學習新知識,創(chuàng)造新經(jīng)驗,取得新進步,從而不斷提高基層xx單位各項業(yè)務水平。

三、學習內容

(一)、進一步加強政治理論學習。要努力學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想,開展社會主義榮辱觀教育活動,學習實踐科學發(fā)展觀。全體工作人員要進一步堅定政治立場、理想信念,帶頭學習,真正做到學深學透,學精學實,融會貫通。通過學習,保持思想上的先進性,提高用馬克思主義立場、觀點和方法研究新情況、解決新問題的能力,著力解決好基層司法行政工作在改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設新形勢下所面臨的現(xiàn)實問題。

(二)、進一步加強專業(yè)知識學習。全體工作人員要圍繞工作能力建設這一目標,根據(jù)工作職責的要求和崗位的特點,重點加強社會主義法治理念、xx單位工作實務、與工作關系密切的法律、法規(guī)學習。

一要加強崗位、業(yè)務知識的學習,優(yōu)化業(yè)務素質。全體工作人員既要精通自身所從事工作的業(yè)務知識,又要熟悉掌握與黨委、政府工作相關的法律法規(guī)等方面的知識,努力成為各項工作的行家里手。

二要加強新知識、新技能的學習。要注重學習和掌握信息化技術、電子政務等履行崗位職責必備的最新知識和技能。全體工作人員應熟練掌握計算機文字處理技術和基本的網(wǎng)絡技術。

(三)、進一步加強廉政教育。把公開、公平、公正、優(yōu)質、廉潔、高效的工作要求貫穿于政風、行風建設工作的全過程。積極開展廉政學習教育活動,在貫徹落實科學發(fā)展觀、社會主義榮辱觀、懲治和預防腐敗體系等方面,進一步統(tǒng)一思想,深化認識,增強自覺性和堅定性,促進全體工作人員廉潔從政,進一步樹立公開、公平、公正、高效的良好形象。

四、學習方法

(一)、進一步豐富學習的形式。要認真總結、借鑒其他xx單位成功經(jīng)驗,創(chuàng)新學習形式,增強學習的針對性和實效性,確保學習扎實有效。要堅持集中學習和個人自學相結合、政治學習和業(yè)務學習相結合、理論與實踐相結合、專題輔導與座談討論相結合,真正使學習制度化、經(jīng)?;⒐ぷ骰?,促進工作人員政治、業(yè)務素質的大提高。

(二)、結合市黨委、政府的學習安排,xx單位工作人員必須每周一按時參加黨委、政府組織的政治學習,業(yè)務學習集中安排在每周五下午; 6月底前,要對學習情況進行一次小結,年底要進行全面總結。

(三)、積極參加市、區(qū)委舉辦的各種業(yè)務學習和培訓以及組織業(yè)務交流。

(四)、鼓勵和支持干部八小時以外的學習,每個干部要結合本職工作,并通過適當?shù)姆绞介_展自學活動。并根據(jù)要求撰寫心得體會。

五、保障措施

積極開展政治、業(yè)務學習活動是實踐三個代表重要思想的重要行動,是樹立和落實以人為本的科學發(fā)展觀、加強干部隊伍建設的必然要求,必須要高度重視,認真組織,扎實推進,務求實效。

加強組織領導,要把開展政治、業(yè)務學習活動作為xx單位一項重要工作來抓,按照上級的要求,日常學習要有學習筆記,xx單位要有學習記錄,每一階段學習完畢參學人員都要撰寫不少于5000字的個人學習心得。

護理學習計劃(優(yōu)選4篇)


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護理學習計劃【篇1】

護理業(yè)務學習計劃在護理培訓年基礎上,結合20xx年,以及我院護理人員有很多年輕護士,普遍護理經(jīng)驗不足的實際情況,制定20xx年護理業(yè)務學習計劃,重點偏向護理操作的培訓考核。

一、培訓內容

1、3月份皮下、皮內、肌肉注射主講張化

2、4月份留置針操作、輸液泵、微量泵的使用主講王文

3、5月份各種評估表的使用、交接班制度主講王學無菌技術主講楚霞

4、6月份消毒隔離知識、心肺復蘇、查對制度主講孫霞

5、 7月份心電監(jiān)護、心電圖機的操作流程、處理醫(yī)囑制度主講龐龍

6、 8月份修訂后制度的培訓(醫(yī)用冰箱、高危藥品、急救車封車、各班護士職責、各能級護士職責)主講王欣

7、 10月份臨床護理技術操作常見并發(fā)癥的預防及處理(鼻飼留置胃管、口腔護理)主講:孫瑋

8、 11月份針刺shang的處理流程、導尿(男女)主講孫霞、王瑋

二、培訓時間:

定于每月第三周星期五下午2點30分

三、培訓地點:

七樓會議室或八樓示教室

四、培訓方式:

在職護理人員參加,指定護理人員講課

五、學習內容:

根據(jù)20xx年度我院護理工作的實際情況,護理部業(yè)務學習內容可以有所更改,由護理部具體安排。

六、要求:

1、當月講課的人員,請于當月10號前將課件復印件交給護理部備案。

2、沒有特殊情況不得請假,年底以簽到次數(shù)統(tǒng)計,缺課達2次以上,年抵扣一次性獎金50—200元,值班護士由護士長簽名備注,病假、產(chǎn)假除外

3、年底根據(jù)全年培訓情況,評選3位備課講課認真負責的護理人員,給予獎勵。

4、請自帶筆記本,年底檢查

5、張垚、龐惠、楚霞(2—10月)各準備一次護理查房

護理學習計劃【篇2】

我當護士已經(jīng)兩年了?;仡欉^去的兩年,我的內心充滿了喜悅和苦澀。我一直以謙虛的態(tài)度對待患者,減輕患者的痛苦已經(jīng)成為我的使命,所以我配得上“白衣天使”的稱號。在20__的新的一年里,我們的護理工作也要更上一層樓。為此,特制定20__個人工作計劃:

一、工作目標

在20__,我想提高服務質量,更好地為診所服務。變以前的被動服務為主動服務,努力做到收發(fā)貨物積極主動、熱情主動、無差錯,及時溝通存在的問題,解決并落實,規(guī)范和細化各項工作規(guī)范。消毒滅菌準確徹底,刻不容緩。都說素質決定能力。我應該積極提高自己的素質,加強學習,爭取進步。認真學習醫(yī)院管理規(guī)范,協(xié)助護士長做好工作。

二、工作面

(一)學習管理規(guī)范

認真學習醫(yī)院管理規(guī)范,逐句分析學習,不懂就提問,協(xié)助護士長完成各項工作。掌握各項規(guī)章制度、操作規(guī)程、崗位職責和應急預案,做好各項工作。

(二)接受最新知識,提高專業(yè)素質

積極參加醫(yī)院組織的業(yè)務培訓,學習部門內部業(yè)務,不斷學習新的專業(yè)知識,提高自身專業(yè)素質,做好每一項工作。

(三)積極熱情服務,提升服務理念

“主動、及時、準確”地為患者服務。按照標準進行護理操作,樹立良好的服務形象,定期向患者咨詢,更周到地為每一位患者服務。

(四)加強個人修養(yǎng),樹立“天使”形象

加強基本技能培訓,包括思想政治、業(yè)務素質、醫(yī)德醫(yī)風、臨床技能等。提高自身思想政治素質,學習文化科學、專業(yè)實踐和管理科學知識,提高護理管理水平和質量。

三、保障措施

(一)加強基礎理論知識的學習

加強理論知識的學習,不斷豐富自己的專業(yè)技術知識,利用業(yè)余時間多閱讀護理相關書籍,密切關注護理知識的新動向。

(二)加強專業(yè)知識的操作

在工作中不斷總結經(jīng)驗教訓,做到膽大心細,客服心中有障礙。定期或不定期總結工作,遇到困難咨詢其他有經(jīng)驗的護士。

(3)做好基礎護理

規(guī)范護理工作,保持患者床面清潔,無異味、無污漬,物品擺放整齊,確保輸液滴劑遵醫(yī)囑煮熟,勤巡視輸液患者,善于觀察病情,及時解決問題。

以上是我個人20__年的工作計劃,可能還不是很成熟。我希望達到我想要的目的。新的一年,我會更加努力,認真負責地對待每一項工作,更好地為每一位患者服務,為醫(yī)院的建設貢獻自己的力量。

護理學習計劃【篇3】

為了進一步提高護理質量,配合創(chuàng)三甲評審工作的實施,有計劃的提高護理人員專業(yè)技術水平,規(guī)范護理人員的醫(yī)療互利行為,保障醫(yī)療護理安全,營造一個學習氛圍濃厚的醫(yī)療環(huán)境,現(xiàn)制定20XX年:

一、學習目的

1、規(guī)范臨床基本技術操作規(guī)程,強化臨床基本操作技能,提高臨床護理的基本理論和基礎知識。

2、緊緊圍繞以病人為中心,滿足患者需求,簡化工作流程,方便人民群眾,消除醫(yī)療服務中的各種不良現(xiàn)象。通過培訓,醫(yī)務人員做到儀容美、著裝美、語言美、行為美,服務熱情周到,工作團結協(xié)作,創(chuàng)建和諧醫(yī)患關系。

二、培訓的內容與安排

培訓方法:

1、科室每月組織1次業(yè)務培訓,包括小講課、教學查房、專題講座、危重凝難病例討論等。

2、每周2次護理業(yè)務知識提問(利用晨會時間,10分鐘)。

3、分級別、分時間進行護理操作示教及考核。

4、分級別、分內容進行業(yè)務知識學習及考核。

學習內容:

1、以學習三基及科室相關制度為基礎,并應用到臨床工作中。

2、學習工作制度、風險預案、崗位職責等必須掌握基本知識,并熟練實踐操作,定期考核。

3、結合本科室常見病,多發(fā)病的預防、護理及用藥知識等內容進行學習。

考核方法:

1、科室每月組織??评碚摵图寄芸己烁饕淮?。

2、急救模擬演練

3、做到有計劃、筆記、考核試卷。

三、對各級護理人員培訓的內容與安排:

1、每月至少組織1次護理業(yè)務學習。

2、每月組織1次護理業(yè)務知識查房或危重凝難病例討論。

3、每周2次護理業(yè)務知識提問(利用晨會時間,10分鐘)。

4、參加醫(yī)院組織的業(yè)務學習、三基理論考試和技術操作考核。

5、定期不定期組織學習、考核核心制度、相關法律知識、護理應急預案等。

護理學習計劃【篇4】

①掌握腫瘤病人靜脈輸液的注意事項和常用化療藥物的毒副作用及預防措施;

②腫瘤病人放療前后的護理,放療反應的預防及處理;

③掌握保密性醫(yī)療制度,與腫瘤病人進行有效的溝通,了解臨終病人的護理要求;

④熟悉各種護理記錄的書寫。危重患者搶救的配合及病情的觀察;

⑤了解電腦處理醫(yī)囑的程序。掌握溝通技巧掌握保密性醫(yī)療制度的使用,與腫瘤病人進行有效的溝通。在科內評選出與病人溝通較好的主管護士集中帶教入院宣教,健康教育,出院指導的溝通技巧,溝通中應注意的問題,如何與病人家屬進行溝通,并通過專題講座,護理查房,換位思考等形式強化護生的語言表達能力和溝通技巧,以取得患者的信任和配合。惡性腫瘤是一類嚴重危害人類生命的疾病,發(fā)病率呈逐年上升趨勢,在校學習期間,腫瘤科護理并沒有獨立分開及系統(tǒng)講解,而是屬于內,外科學護理中的一部分。各種化療方案的應用,化療藥物外滲的處理,放療儀器設備的應用,放療前后的注意事項,放療反應的處理等內容沒有系統(tǒng)的解釋。其專業(yè)性極強,比較抽象,不易理解和記憶,使學生產(chǎn)生更多的疑惑,教學內容與實際臨床工作脫節(jié)嚴重。針對這種情況,我們要求帶教老師不僅要有扎實的理論知識,還要有豐富的臨床經(jīng)驗,通過制定切實可行的實習計劃,采取分階段學習的方法和措施,使護生在較短時間內熟悉本科工作環(huán)境,掌握嚴格的操作技術及腫瘤科的常規(guī)護理。運用上述科學的帶教方法,使我們的臨床教學質量得到顯著提高。

多向醫(yī)生學習一下臨床,要注意微笑服務

護理學習計劃(精品13篇)


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護理學習計劃 篇1

為進一步加強機關作風建設,加強政治業(yè)務學習,促進xx單位工作再上新臺階,努力把xx單位建設成為一個團結的集體、一個戰(zhàn)斗的集體、一個充滿活力的集體,現(xiàn)根據(jù)xx單位20xx度年工作安排,為深入開展政治、業(yè)務活動,特制定本年度學習計劃。

一、指導思想

高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導,以提高干部隊伍素質、增強工作創(chuàng)新能力為目標,在xx單位努力營造學習工作化、工作學習化的濃厚氛圍,在干部隊伍中確立人人學習,終身學習的理念。通過學習,全面提高干部隊伍的素質,增強干部應對新形勢、新機遇、新挑戰(zhàn)的能力,積極推進知識更新、工作創(chuàng)新,努力造就一支政治強、業(yè)務精、作風實的干部隊伍,為進一步促進xx單位工作更快更好發(fā)展,提供強有力的作風保證和素質支持。

二、基本原則

按照省委提出的工作要求,確保圓滿完成今年的各項工作任務,提高xx單位工作的認識,全體工作人員要有公開、公平、公正的理念、精湛嫻熟的專業(yè)知識、務實嚴謹高效的作風、團結和諧的意識、廉潔從政的品質的總體要求,堅持與時俱進,完善學習制度,創(chuàng)新學習方法,逐步提高干部學習的積極性、主動性和實效性;拓寬學習渠道,按照缺什么補什么、干什么學什么的原則,全面提高xx單位干部的業(yè)務素質和工作能力;堅持工作、學習有機結合,在學習和工作的實踐中,研究新情況,解決新問題,學習新知識,創(chuàng)造新經(jīng)驗,取得新進步,從而不斷提高基層xx單位各項業(yè)務水平。

三、學習內容

(一)、進一步加強政治理論學習。要努力學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想,開展社會主義榮辱觀教育活動,學習實踐科學發(fā)展觀。全體工作人員要進一步堅定政治立場、理想信念,帶頭學習,真正做到學深學透,學精學實,融會貫通。通過學習,保持思想上的先進性,提高用馬克思主義立場、觀點和方法研究新情況、解決新問題的能力,著力解決好基層司法行政工作在改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設新形勢下所面臨的現(xiàn)實問題。

(二)、進一步加強專業(yè)知識學習。全體工作人員要圍繞工作能力建設這一目標,根據(jù)工作職責的要求和崗位的特點,重點加強社會主義法治理念、xx單位工作實務、與工作關系密切的法律、法規(guī)學習。

一要加強崗位、業(yè)務知識的學習,優(yōu)化業(yè)務素質。全體工作人員既要精通自身所從事工作的業(yè)務知識,又要熟悉掌握與黨委、政府工作相關的法律法規(guī)等方面的知識,努力成為各項工作的行家里手。

二要加強新知識、新技能的學習。要注重學習和掌握信息化技術、電子政務等履行崗位職責必備的最新知識和技能。全體工作人員應熟練掌握計算機文字處理技術和基本的網(wǎng)絡技術。

(三)、進一步加強廉政教育。把公開、公平、公正、優(yōu)質、廉潔、高效的工作要求貫穿于政風、行風建設工作的全過程。積極開展廉政學習教育活動,在貫徹落實科學發(fā)展觀、社會主義榮辱觀、懲治和預防腐敗體系等方面,進一步統(tǒng)一思想,深化認識,增強自覺性和堅定性,促進全體工作人員廉潔從政,進一步樹立公開、公平、公正、高效的良好形象。

四、學習方法

(一)、進一步豐富學習的形式。要認真總結、借鑒其他xx單位成功經(jīng)驗,創(chuàng)新學習形式,增強學習的針對性和實效性,確保學習扎實有效。要堅持集中學習和個人自學相結合、政治學習和業(yè)務學習相結合、理論與實踐相結合、專題輔導與座談討論相結合,真正使學習制度化、經(jīng)常化、工作化,促進工作人員政治、業(yè)務素質的大提高。

(二)、結合市黨委、政府的學習安排,xx單位工作人員必須每周一按時參加黨委、政府組織的政治學習,業(yè)務學習集中安排在每周五下午; 6月底前,要對學習情況進行一次小結,年底要進行全面總結。

(三)、積極參加市、區(qū)委舉辦的各種業(yè)務學習和培訓以及組織業(yè)務交流。

(四)、鼓勵和支持干部八小時以外的學習,每個干部要結合本職工作,并通過適當?shù)姆绞介_展自學活動。并根據(jù)要求撰寫心得體會。

五、保障措施

積極開展政治、業(yè)務學習活動是實踐三個代表重要思想的重要行動,是樹立和落實以人為本的科學發(fā)展觀、加強干部隊伍建設的必然要求,必須要高度重視,認真組織,扎實推進,務求實效。

加強組織領導,要把開展政治、業(yè)務學習活動作為xx單位一項重要工作來抓,按照上級的要求,日常學習要有學習筆記,xx單位要有學習記錄,每一階段學習完畢參學人員都要撰寫不少于5000字的個人學習心得。

護理學習計劃 篇2

一、培訓目標

培養(yǎng)護士具有良好的職業(yè)態(tài)度,濃厚的專業(yè)興趣,高昂的工作熱情,激發(fā)護理人員熱愛崗位,熱愛本職工作。掌握各項常規(guī)護理和部分專科疾病護理知識,逐步提高護士的專業(yè)素質。規(guī)范各項護理操作規(guī)程,提高護士的操作技能。能正確、規(guī)范、清晰地書寫護理病歷。掌握護理工作規(guī)章制度,做好安全護理,嚴格三查七對,防止差錯事故的發(fā)生?;菊莆瘴V夭∪说膿尵扰浜瞎ぷ鳌V鸩脚囵B(yǎng)護士的臨床觀察能力和評判性思維能力,及在解決臨床實際問題時的工作能力。

二、培訓方法

集中講小課,業(yè)務學習和疾病查房。示范培訓。臨床實踐中討論交流互動形式。書面資料發(fā)給自學形式。早會提問形式。

三、培訓內容

基本理論

科室相關制度及規(guī)定、各班職責(見分冊)

掌握各項護理管理制度的具體內容及在臨床工作中的應用。如交接班制度、查對制度、輸血制度、搶救制度等。

講解護理病歷書寫的規(guī)范要求。

基本知識

掌握科室各種疾病的護理要點。

基本技能

靜脈穿刺;鋪床法;呼吸皮囊的使用;心肺復蘇;床邊心電監(jiān)護儀的使用;吸氧、吸痰;無菌技術、輸液;各種標本采集法;進出入院病人的處理;背部護理(預防壓瘡護理);臥床病人更換床單;骨折病人的搬運,軸線翻身;備皮、導尿

具體做法:

1.護理部培訓

1.1崗前專業(yè)思想教育為減輕上崗前緊張情緒,熟悉環(huán)境,指導做一名合格護士,護理部協(xié)同醫(yī)院人事部門及相關科室安排一周左右的崗前教育。主要內容包括院史、專業(yè)思想及醫(yī)學道德教育,醫(yī)院的創(chuàng)業(yè)宗旨,各組織部門的情況介紹,護士行為規(guī)范,崗位紀律及工作制度,基本操作要求,明確質量標準,醫(yī)院內、外環(huán)境特點和市場競爭的壓力等。使她們對醫(yī)院的經(jīng)營活動和服務目標有一個明確的了解,從而激發(fā)護士們的主人翁責任感和在市場經(jīng)濟浪潮沖擊下獻身護理事業(yè)的決心。

1.2護理安全教育首先要教育她們學會尊重病人,學會處理各種紛繁復雜的人際關系,始終以理智的態(tài)度抑制非理性的沖動,以良好的服務態(tài)度和同情心,接待每位病人。學習《醫(yī)療事故處理條例》以及相關的醫(yī)療規(guī)范,以增強法制觀念,掌握遵照法律程序處理護患矛盾的能力,正確認識和處理護患糾紛,學習病歷書寫標準,使每一位護士都知曉護理記錄單在醫(yī)療糾紛舉證中的重要作用。認真執(zhí)行護理技術操作常規(guī),學會在保證病人的利益不受損害的同時保護自己,從細微之處做起,力求服務于病人開口前,讓病人稱心,讓家屬放心。

1.3禮教愛心教育組織安排外出參加禮儀學習的護士長對合同護士的進行禮教愛心教育,進行日常禮儀、電話禮儀、上崗禮儀、交接班規(guī)范等嚴格訓練,并將這些行為融入各項護理工作中,納入護理質控標準,使護士的形象工程、愛心意識得到了強化,護士的人文素質得以不斷提高。

1.4護理部按照全院護理人員培訓計劃把合同護士納入初級職稱護理人員培訓中,每2個月組織一次業(yè)務學習,每季度組織一次護理大查房,要求合同護士人人參加,并根據(jù)學習內容定期抽查學習筆記,考核檢查學習效果,真正做到學以致用,并把考核成績記入護士技術檔案,作為年終考核、末位淘汰的依據(jù)。

2.科室培訓

2.1崗位職責培訓合同護士分配到具體科室后,由科護士長安排年資最高的護師根據(jù)個人特點進行1~2個月的帶教指導,首先讓她們熟悉科室環(huán)境及各類物品的放置,講解科室的發(fā)展及特色,各種規(guī)章制度,??谱o理技術操作,護理質量標準等,并培養(yǎng)她們與其他醫(yī)護人員之間的協(xié)同服務精神,循序漸進地適應護士角色的轉變。

2.2護理技術操作培訓科護士長根據(jù)具體情況,親自帶教或由帶教老師進行一對一的培訓,在日常工作實踐中,從身邊的每一件小事做起,逐步熟練掌握各項護理技術操作,3個月內試用期護士由護理部直接考核,試用期滿考核合格后,每月由科護士長考核,護理部不定時抽考,成績與績效工資掛鉤。

2.3溝通能力培訓指派年資高有一定溝通經(jīng)驗的護師,通過入院評估、住院期間的健康教育、護理操作、特殊治療、出院指導等環(huán)節(jié),與病人交談,向病人解釋操作和疾病的相關知識以及培養(yǎng)良好的生活習慣和自我保健知識等通過實際訓練可提高與病人的交流能力,讓他們知道該與病人交談什么,如何去與病人交談,最終達到交談時輕松自如和充滿自信。

四、考核方法

基本素質考核

包括德、能、勤、績四項內容,結合病人的滿意滿意度調查結果,有無表揚,有無糾紛投訴等,由護士長記錄的平時成績。

理論和操作考試

護理部負責組織考核,理論和操作成績各占50%。

五、考核結果

合格、不合格

提高護理技能,掌握操作規(guī)范,提高自身素質,增加醫(yī)院的知名度。

護理學習計劃 篇3

一、指導思想

根據(jù)衛(wèi)生部關于“示范工程”的總體部署,在總結20xx年優(yōu)質護理服務經(jīng)驗的基礎上,根據(jù)衛(wèi)生部《關于推進優(yōu)質護理服務的`工作方案》的要求,以“落實責任制整體護理”為核心內容,在廣度和深度兩方面加大優(yōu)質護理服務推進力度,充分調動護士積極性,探索建立優(yōu)質護理服務的長效機制、績效考核機制,為更多患者提供安全、專業(yè)、全程的優(yōu)質護理服務。制定本工作方案。

二、具體計劃

(一)統(tǒng)一思想、提高認識、全院行動

1、醫(yī)院黨政領導高度重視,擬通過醫(yī)院各級各類工作會議反復強調,加大宣傳力度,爭取一季度開通醫(yī)院“優(yōu)質護理工作網(wǎng)”便于全院員工及時了解和關心護理工作的發(fā)展。

2、加強各個部門之間的組織協(xié)調,尤其進一步加大醫(yī)院支持保障系統(tǒng)對護理的投入,如電子醫(yī)囑在年內全面鋪開、口服藥物單包裝發(fā)送的逐步推進、供應中心包攬病區(qū)所有原代消毒物品的供給等,實現(xiàn)全方位的將護士還給病人,用全院之力共創(chuàng)優(yōu)質護理服務。

3、護理人員是推動優(yōu)質護理服務的主體。通過請進來、走出去、統(tǒng)一培訓,在去年二次全院交流的基礎上,年內進一步做好及時總結。繼續(xù)以全院交流形式發(fā)揮護士在推進責任制護理開展中的所想、所為,全面提高護理人員的工作積極性和主動參與意識。

(二)穩(wěn)步推進、扎實落實、重質保量

1、有計劃、有步驟穩(wěn)妥地鋪開優(yōu)質護理病房數(shù),力爭20xx年底全院優(yōu)質護理病房覆蓋率達到80%以上。積極推進優(yōu)質護理活動向門診、急診、手術室等其他科室延伸,只要是護士崗位、只要有患者的需求,我們的理念是“一切為了病人”如:倡導門診護士的耐心與熱情服務;強調手術過程患者安全第一;強化急診護士過硬的預檢、分診、急救與應急技能等,讓優(yōu)質護理服務遍及全院。

2、在試點病區(qū)成功的基礎上,逐步將優(yōu)化的護理模式及成功的經(jīng)驗向全院推廣:健全責任制崗位職責、扁平化分病人的排班模式、以病人為中心集基礎護理、病情觀察、治療、溝通和健康指導為一體的工作流程等。

3、以衛(wèi)生部“優(yōu)質護理醫(yī)院/病區(qū)評價標準”為參考依據(jù),制定我院優(yōu)質護理病房評定標準:除常規(guī)質量考核外,應增加合理實施排班、臨床服務體現(xiàn)專科特色及突出護士對患者了解的程度、護理措施的落實、護患溝通等實質性護理項目的評估細則。

4、以各護理單元的病人工作量為前提,兼顧并尊重護士意愿,用好、用活、用足現(xiàn)有的護理人力資源。完善護士技術檔案管理和分層管理模式。

5、完善績效考核體系。一季度重新修訂完成以不同崗位、不同風險、不同工作量、病家的反饋等綜合測評結果為依據(jù)的考核方法。真正體現(xiàn)多勞多得、優(yōu)質多得的合理分配原則,進一步提升護理人員的工作積極性和主動性。

6、利用自行設計的住院病人對責任護士護理工作滿意度的調查表和病區(qū)醫(yī)生對責任護士滿意度的調查表。加大對患者反饋的力度并盡力縮小內部反饋的水分。如:住院期間的護士長不定期反饋、護理部每月的有計劃反饋、護理部每季抽樣信訪反饋。改變反饋的方法如:護理部人員穿便服反饋、聘請院外第三方(在校大學生等)反饋。建立各護理單元病人滿意度檔案,用直觀的圖標形式動態(tài)反應滿意度的變化曲線,以便細化分析及時整改。

(三)夯實基礎、注重???、齊頭并進

1、立足專業(yè)發(fā)展,深化優(yōu)質護理內涵。完善、健全臨床護理工作規(guī)章制度、臨床護理技術規(guī)范及標準。在去年已完成3本“優(yōu)質示范工程”患者健康教育配套系列手冊的基礎上再完成《特殊檢查前后的護理》、《住院病人飲食指導》。

2、采取多種形式的學習方法,如:智力競賽、小試卷、晨會提問等來鞏固廣大護理人員對責任制護理及核心制度、健康教育知識點的理解與運用。

3、遵循“以人為本”的整體護理理念將基礎護理和??谱o理有機結合,通過包干制的基礎護理落實過程,廣泛接觸病員進一步落實??谱o理措施,借助??谱o理內涵,提升基礎護理品質。在年內的分級護理質量督查中充分體現(xiàn)基礎、??啤⑷宋淖o理的內涵即服務、質量、技能的綜合評估。

4、將護理安全貫穿于優(yōu)質護理的始終,關注重點環(huán)節(jié)、重點部門、重點對象的流程管理,注重質量、注重細節(jié)。強化安全意識、運用科學手段持續(xù)質量改進、開展循證證據(jù)臨床應用工作。

5、加強??谱o理隊伍建設。借助內外合力加大對重癥監(jiān)護、急診、手術室、血液透析等??迫瞬诺呐囵B(yǎng)。整合醫(yī)院的優(yōu)勢,加大輻射力。

6、進一步順應醫(yī)院發(fā)展,提高對患者的服務質量,重視學科新業(yè)務、新技能的學習、總結和提高。

(四)適時總結、弘揚先進、鼓勵創(chuàng)新

1、在我院獲得xx市護理質控中心“護理表格式書寫”改革成果獎的基礎上,在全院范圍內鼓勵創(chuàng)新,發(fā)揮護士潛能改革現(xiàn)有的護理用具和護理工作流程包括與護理工作相關的設施和習慣模式。借助小革革新、小發(fā)明、小改進,豐富護士工作內涵。提高對患者服務的安全度、舒適度,同時做到護理操作的省時、高效。

2、對護理服務中的先進病房和個人與每二年一次的校、市級“優(yōu)秀護士”評選相結合,及時的鼓勵和表彰。樹立典型、總結經(jīng)驗。及時宣傳、推廣,相互借鑒、取長補短。

護理學習計劃 篇4

為不斷提高我院護理人員業(yè)務素質,進一步提高我院護理質量,達到x級醫(yī)院質量標準,根據(jù)我院實際情況,特制定計劃:

一、對各級護理人員繼續(xù)教育的培訓內容與安排

1、科室每月集中組織x次護理業(yè)務學習,其余時間以自學為主;

2、每月組織x次護理查房;

3、每半進行x次護理基礎理論知識考試;每月組織護理技術操作考核x次;

4、參加總院組織的各項學術講座和三基理論考試與操作考試;

5、認真學習護理核心制度、各項護理技術操作、以及科內護理常規(guī)。

二、根據(jù)年資不同,對各級護理人員的培訓要求

(一)新上崗護理人員的培訓計劃:

1、要求:以臨床基礎護理技能為主,兼學??谱o理知識和技術。能熟練掌握基礎護理操作。

2、培養(yǎng)目標:

(1)加強職業(yè)道德教育,樹立專業(yè)思想,嚴格素質要求,加強護士素質培養(yǎng),養(yǎng)成良好的工作作風;

(2)學習院內各項規(guī)章制度和相關法律法規(guī);

(3)與臨床實踐相結合抓好“三基”訓練,掌握各項護理操作規(guī)程;

(4)明確臨床護理工作程序及各班護士工作職責;

(5)學習??谱o理理論和技能。熟悉心內科常見病的護理常規(guī);

(6)學習為患者做健康教育;

(7)掌握護理文件書寫,熟練各項護理文書的填寫和書寫;

(8)掌握本科室常用的各項操作技術;

3、培訓計劃:

(1)鼓勵自學。參加總院、本院及科內組織的業(yè)務學習;

(2)由高年資護士進行傳、幫、帶;

(3)在實踐中培訓:利用護理業(yè)務查房和晨會提問,通過實際業(yè)務指導加強基本功訓練和系統(tǒng)的理論學習;

(4)不定期進行技術操作,護理理論知識考核??己藘热轂槟壳搬t(yī)院已經(jīng)組織培訓的各項護理操作相關知識和三基知識;

護理學習計劃 篇5

護理業(yè)務學習計劃在護理培訓年基礎上,結合20xx年,以及我院護理人員有很多年輕護士,普遍護理經(jīng)驗不足的實際情況,制定20xx年護理業(yè)務學習計劃,重點偏向護理操作的培訓考核。

一、培訓內容

1、3月份皮下、皮內、肌肉注射主講張化

2、4月份留置針操作、輸液泵、微量泵的使用主講王文

3、5月份各種評估表的使用、交接班制度主講王學無菌技術主講楚霞

4、6月份消毒隔離知識、心肺復蘇、查對制度主講孫霞

5、 7月份心電監(jiān)護、心電圖機的操作流程、處理醫(yī)囑制度主講龐龍

6、 8月份修訂后制度的培訓(醫(yī)用冰箱、高危藥品、急救車封車、各班護士職責、各能級護士職責)主講王欣

7、 10月份臨床護理技術操作常見并發(fā)癥的預防及處理(鼻飼留置胃管、口腔護理)主講:孫瑋

8、 11月份針刺shang的處理流程、導尿(男女)主講孫霞、王瑋

二、培訓時間:

定于每月第三周星期五下午2點30分

三、培訓地點:

七樓會議室或八樓示教室

四、培訓方式:

在職護理人員參加,指定護理人員講課

五、學習內容:

根據(jù)20xx年度我院護理工作的實際情況,護理部業(yè)務學習內容可以有所更改,由護理部具體安排。

六、要求:

1、當月講課的人員,請于當月10號前將課件復印件交給護理部備案。

2、沒有特殊情況不得請假,年底以簽到次數(shù)統(tǒng)計,缺課達2次以上,年抵扣一次性獎金50—200元,值班護士由護士長簽名備注,病假、產(chǎn)假除外

3、年底根據(jù)全年培訓情況,評選3位備課講課認真負責的護理人員,給予獎勵。

4、請自帶筆記本,年底檢查

5、張垚、龐惠、楚霞(2—10月)各準備一次護理查房

護理學習計劃 篇6

一、加強護理安全管理,完善護理風險防范措施,有效的回避護理風險,為病人提供優(yōu)質、安全有序的護理服務。

1、不斷強化護理安全教育,把安全護理作為每周五護士例會常規(guī)主題之一,將工作中的不安全因素及時提醒,并提出整改措施,以院內、外護理差錯為實例討論借鑒,使護理人員充分認識差錯因素、新情況、新特點,從中吸取教訓,使安全警鐘常鳴。

2、將各項規(guī)章制度落實到實處,定期和不定期檢查,監(jiān)督醫(yī)學到位,并有監(jiān)督檢查記錄。

3、加強重點環(huán)節(jié)的風險管理,如夜班、中班、節(jié)假日等。實行apn排班及彈性排班制,減少交接班的頻次,減少工作中的漏洞,合理搭配年輕護士和老護士值班,同時注意培養(yǎng)護士獨立值班時的慎獨精神。

二、以病人為中心,提倡人性化服務,加強護患溝通,提高病人滿意度,避免護理糾紛。

1、主管護士真誠接待病人,把病人送到床前,主動做入出院病人健康宣教。

2、加強服務意識教育,提高人性化主動服務的理念,并于周二基礎護理日加上健康宣教日,各個班次隨時做好教育指導及安全防范措施。

三、建立檢查、考評、反饋制度,設立可追溯制度

護士長及質控小組,經(jīng)常深入病室檢查、督促、考評??荚u方式以現(xiàn)場考評護士及查看病人、查看記錄、聽取醫(yī)生意見,發(fā)現(xiàn)護理工作中的問題,提高整改措施。

四、加強“三基”培訓計劃,提高護理人員整體素質

每周晨間提問x次,內容為基礎理論知識,專科理論知識,院內感染知識等。

護理專業(yè)主要學習什么

護理專業(yè)主要學習病理學、生理學、藥理學、健康評估、護理學基礎、內科護理學、外科護理學、婦產(chǎn)科護理學、兒科護理學、人體解剖學、急救護理學、康復護理學、社區(qū)護理學、老年護理學、護理心理學、人體結構與功能、病原生物與免疫學、生物化學、中醫(yī)護理等等。

出國留學網(wǎng)的小編為各位朋友們整理的關于護理工作計劃模板的相關內容如上文所述,大家如果你也為自己制定工作計劃的話,就可以參考上面的內容,總之,提前做好工作計劃,可以讓我們每天都有工作的目標。

護理學習計劃 篇7

一、總體規(guī)劃

時間: (20xx年-20xx年,24歲至34歲)

美好愿望:工作進程順利,家庭美好幸福

職業(yè)方向:臨床護士

總體目標:進入三甲以上醫(yī)院踏實完成近十年的臨床護理工作

已進行情況:讀完本科

二、社會環(huán)境規(guī)劃和職業(yè)分析

1、社會一般環(huán)境:中國政治穩(wěn)定,經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展。在全球衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展迅速的形勢下,中國衛(wèi)生事業(yè)也在突飛猛進的發(fā)展;

2、衛(wèi)生職業(yè)特殊社會環(huán)境:由于中國的衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展需要更多的高素質、高技術、高能力的醫(yī)學人才,特別是臨床經(jīng)驗豐富的老師。

三、行業(yè)環(huán)境分析

行業(yè)分析:就中國的醫(yī)療體系中,醫(yī)護比例而言,中國仍需要大量的臨床護理工作者

四、個人分析與角色建議

1、個人分析:

(1)自身現(xiàn)狀:

英語水平一般,需要提高口語水平;盡快適應工作和社會,精通各項護理技術操作

(2)性格:內外兼有

特長:中醫(yī)刮痧

愛好:聽音樂,讀書,寫隨想

2、角色建議:

父親:“積極向上,不斷學習,能力要強”;

母親:工作要上進 ,婚姻不要誤。

老師:確定目標,勇往向前。

同學:“托希望與你,希望進軍國家衛(wèi)生部!”

五、職業(yè)目標分解與組合

職業(yè)目標:業(yè)務能力高的護理人士,優(yōu)秀的護理教育者。

1、20xx-20xx年:

成果目標;通過臨床工作,總結出適合當代中國護理教育的理論

學歷目標:碩士研究生畢業(yè),取得碩士學位;取得主管護師資格證、通過英語高級口語考試。

職務目標:護士長

能力目標:精通各項護理技能的操作,通過實習具有一定的實踐經(jīng)驗具備精湛的業(yè)務能力

2、20xx年-20xx年:

學歷目標:通過副主任護師的晉級

職務目標:護士長,優(yōu)秀教師

經(jīng)濟目標:4000-7000元/月

3、20xx年-20xx年:

學歷目標:攻讀并取得博士學位

職務目標:大學高級講師

能力目標:科研能力突出,在國外權威刊物發(fā)表論文;形成自己的護理管理理念,有很高的演講水平,具備組織、領導一個團隊的能力;帶領更多的護理教育者,提高中國護理教育工作。

經(jīng)濟目標:6000-10000元/月

六、成功標準

我的成功標準是個人事務、職業(yè)生涯、家庭生活的協(xié)調發(fā)展。順利進入醫(yī)院,掌握總結經(jīng)驗后盡快轉入教育工作。當然只要自己盡心盡力,能力也得到了發(fā)揮。

七、職業(yè)生涯規(guī)劃實施方案

實施存在的障礙:1、缺乏豐富臨床經(jīng)驗;2、缺少技能、創(chuàng)新能力;3、快速適應能力欠缺。

八、解決方法

1、教育培訓方法

(1)充分利用碩士研究生畢業(yè)前在校學習的時間,為自己補充所需的知識和技能。

(2)充分利用臨床實習階段的時間多做,多看,多問,多聽,多學。

(3)積極參加各種有意義的社會實踐活動。

2、討論交流方法

(1)在校期間多和老師、同學討論交流,畢業(yè)后選擇和其中某些人經(jīng)常進行交流。

(2)在工作中積極與直接上司溝通、加深了解;利用校友眾多的優(yōu)勢。

3、實踐鍛煉方法

(1)鍛煉自己的注意力,在嘈雜的環(huán)境里也能思考問題,正常工作。

(2)養(yǎng)成良好的學習習慣,多總結,善于動腦筋,思考出更簡潔的操作技術。

(3)充分利用自身的工作條件擴大社交圈

九、對職業(yè)規(guī)劃的看法

1、職業(yè)規(guī)劃為大框的職業(yè)信息方向;

2、規(guī)劃是對未來的計劃,但計劃總有變化,要因時而異,隨周圍一切的變化而變化;但總不變的是積極向前;

3、每個人心中都有一座山峰,雕刻著理想、信念、追求、抱負;每個人心中都有一片森林,承載著收獲、芬芳、失意、磨礪。一個人,若要獲得成功,必須拿出勇氣,付出努力、拼搏、奮斗。

護理學習計劃 篇8

要求以臨床基礎護理技能為主,兼學??谱o理知識和技術。

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精品文檔

能熟練掌握晨間護理、晚間護理、鼻飼、吸痰、吸氧、臥床病人更換床單及體溫單繪制等。每月對其進行技術操作考核,護理理論知識考核及院感知識考核。 2、畢業(yè)后1—5年輪轉護士的培訓 培養(yǎng)目標:

⑴具有熟練的基礎護理技能

⑵能掌握神經(jīng)外科、燒傷科治療監(jiān)護儀器:床邊心電監(jiān)護儀、電冰帽、冰毯、簡易呼吸器、呼吸機、高輻射燒傷治療機等。

⑶能掌握神經(jīng)外科、燒傷科常用藥品劑量及毒性反應 ⑷掌握護理文書書寫。

⑸能掌握心肺腦復蘇急救技術。

⑹能熟練掌握神經(jīng)外科、燒傷科常見病、多發(fā)病護理及圍手術期護理。 培訓計劃和方法: ⑴鼓勵自學

⑵由高年資護士進行傳、幫、帶

⑶在實踐中培訓:利用護理業(yè)務查房、舉辦專題講座以及通過實際業(yè)務指導加強基本功訓練和系統(tǒng)的理論學習。 ⑷每月進行技術操作考核、理論考試、院內感染知識考試。

護理人員培訓學習計劃

護理學習計劃 篇9

為了進一步提高我科醫(yī)療護理治療及我科醫(yī)療護理人員專業(yè)技術水平,規(guī)范我科護理人員的醫(yī)療行為,保障醫(yī)療安全,營造一個學習氛圍濃度的科室醫(yī)療環(huán)境,現(xiàn)制定20xx年科室學習工作計劃:

(一)培訓目的

規(guī)范臨床基本操作規(guī)程,強化臨床基本操作技能,提高骨科??漆t(yī)療護理的基本理論和基礎知識,并掌握多項具有??铺厣募寄?,掌握院內感染控制,突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急等的基本知識。

(二)培訓目標

1、全科護理人員集體參與業(yè)務學習考核。

2、全科護理人員基本理論和基本技能考核合格率達到100%。

(三)培訓對象骨科全體護理人員

(四)培訓方式

1、科室每月組織一次業(yè)務培訓,采用科室業(yè)務學習、查房,科室小講課等方式進行。

2、基本技能操作培訓由護士長組織本科護理人員集中培訓。

(五)培訓內容

1、護理理論及操作培訓,重點為對骨科??葡嚓P護理理論及操作的學習。

2、學習突發(fā)事件的應急預案,院內感染護理相關規(guī)定、要求,掌握基本知識。

(六)考核方式

1、每季度對全科護理人員的基礎理論進行一次考核。

2、每季度對全科護理人員的基礎操作進行一次考核。

護理學習計劃 篇10

一、目的

通過學習新知識、新理論、新業(yè)務、新技術、新方法、新進展,使廣大護理人員能夠與時俱進、與時俱進、與醫(yī)療同步,不斷提高護理人員的整體素質和水平。

二、學習形式、內容和頻率

1、形式

通過理論講座、觀看光盤、多媒體等形式,要求各學科護士長輪流授課,必要時邀請更高水平的專家授課。

2、內容

護理期刊,報紙上的新知識,新理論,向上級學習的新內容。部門開展的法律法規(guī)、新業(yè)務、新技術等新知識可以增加專業(yè)知識的內容。

3、英國泰晤士報(1785年創(chuàng)刊)

護理部每年組織全院護理人員學習不少于10次,要求參加人數(shù)達到90%以上,科室每月組織本科室護理人員學習一至兩次。

三、嚴格要求,確保學習效果

講師需要提前備課和演講,講師要把重要內容寫在黑板上。與會人員認真聽講,做學習筆記,護理部不定期對學習筆記進行抽查。

護理學習計劃 篇11

為進一步提高我科醫(yī)療護理質量,配合20xx年醫(yī)院等級評審工作的實施,有計劃的提高我科醫(yī)療護理人員專業(yè)技術水平,規(guī)范我科護理人員的醫(yī)療行為,保障醫(yī)療安全,營造一個學習氛圍濃厚的科室醫(yī)療環(huán)境,現(xiàn)制訂20xx年1月至12月份科室業(yè)務學習工作計劃;

(一)培訓目的

規(guī)范臨床基本技術操作規(guī)程,強化臨床基本操作技能,提高急診專科醫(yī)療護理的基本理論和基礎知識,并掌握多項具有專科特色的實踐技能,掌握院內感染控制、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急、護理安全的基本知識。

(二)培訓目標

1、全科護理人員業(yè)務學習考核參與率>=100%

2、全科護理人員基本理論和基本技能考核合格率達到100%

(三)培訓對象

急診的護理人員

(四)培訓方式

1、科室每月組織1次業(yè)務培訓,采用科室月業(yè)務學習、教學查房、科室小講課等方式進行

2、基本技能操作培訓由護士長及教學組長組織本科護理人員中培訓

(五)培訓內容

1、護理理論及操作培訓,重點為對急診??葡嚓P護理理論及操作的學習。

2、學習具有急診科特色的操作技能。

3、學習突發(fā)事件應急預案、院內感染、護理安全相關規(guī)定,要求掌握基本知識。

(六)考核方式

1、每月對全科護理人員的基礎理論進行一次考核。

2、每月對全科護理人員的基礎操作進行一次考核。

護理學習計劃 篇12

培訓方法:

1.全院醫(yī)生護士自學各項基礎護理操作流程。

2.醫(yī)療護理質量辦公室定期舉辦各類規(guī)范培訓課程,對全院人員分層次實施理論和技能培訓。

3.科室每月組織1次業(yè)務培訓,包括小講課、教學查房、專題講座等。

4、實施“三基”考核兩級負責制,醫(yī)院由醫(yī)療護理質量辦公室負責,科室主要由科室主任護士長負責。

學習內容:

(1)根據(jù)各科專業(yè)不同,開展各種形式的業(yè)務技術學習活動,以學習“三基”為基礎,同時掌握本專業(yè)國內外新進展,并應用到臨床工作中。

(2)學習傳染病防治法、消毒法、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例、藥品管理發(fā)、母嬰保健法等相關法律、法規(guī),必須掌握基本知識,并熟練實踐操作,定期考核。

(3)從健康衛(wèi)生入手,結合疾病預防,傳染病與常見病,多發(fā)病的預防及用藥知識等內容進行學習。

考核方法:

1.醫(yī)療護理質量辦公室每年組織2次全院性基礎理論考核,1次法律法規(guī)知識考核。

2.護理部每年對全院護士的基本操作技能進行考核2次。

3.醫(yī)務科每年對全院醫(yī)生的基本操作技能進行考核1次。

4.科室每月組織??评碚摵图寄懿僮鞲骺己?次。

5.急救常用技術采用現(xiàn)場操作演練考核,定期舉行急救模擬演練。

護理學習計劃 篇13

護理人員是患者接觸最多、最早、最密切的工作者,護理人員的素質和形象直接影響醫(yī)院形象,故應加強業(yè)務學習,注重人才培養(yǎng),提高護理隊伍整體素質。

一、加強愛崗敬業(yè)教育

貫徹“以病人為中心,以質量為核心”的服務理念,提高整體護士素質。

二、加強業(yè)務學習

護理每月組織全院性業(yè)務講座一次,每月組織護理業(yè)務和教學查房一次;科室堅持每月一次業(yè)務學習,每月一次晨會提問,堅持危重病人護理查房,開展疑難病例護理會診,堅持“三基”培訓與考核工作?!叭嘤栍媱潯币笕巳诉^關,并將成績納入個人檔案,作為個人考評的客觀依據(jù),形成一種比、學、趕、幫的氛圍,培養(yǎng)護理人員一套過硬的業(yè)務技術。

三、注重人才培養(yǎng),提高護理隊伍綜合實力

①根據(jù)護理發(fā)展需要,選派護理人員外出進修或參加護理新知識、新技術培訓班;

②鼓勵在職護理人員參加護理大專、大本的學習,向更高層次沖刺,并鼓勵護理人員積極撰寫論文,爭取實行護理論文零突破;

③在確保醫(yī)療、護理工作正常運轉的前提下,加快對三年以下的在崗護士的規(guī)范化培訓與重點科室護理人員的培訓;

④規(guī)范教學,加強對實習、進修、新上崗護士的臨床帶教工作;

⑤充分培訓護理人員組織參與性,操作比賽。x月x日護士節(jié)舉辦xx比賽。

四、加強護士職業(yè)道德教育和文明禮貌服務

要求護理人員嚴格執(zhí)行護士儀表規(guī)范,堅持文明用語,落實到每一個護理崗位。

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