企業(yè)活動策劃方案
發(fā)布時間:2023-08-14 企業(yè)活動策劃方案 活動策劃方案企業(yè)活動策劃方案系列六篇。
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企業(yè)活動策劃方案 篇1
公司跑步活動策劃方案
一、活動背景和目的
隨著現(xiàn)代社會工作節(jié)奏的加快和生活水平的提高,越來越多的人開始重視身心健康的問題。作為一家重視員工福利的公司,我們希望通過組織一次跑步活動來激發(fā)員工的健身意識,增強員工之間的團隊合作,并進一步加強公司的凝聚力。此次跑步活動旨在提升員工的身體素質(zhì),增強團隊凝聚力,倡導積極向上的工作生活態(tài)度。
二、活動時間和地點
1. 活動時間:定于公司周末休息日,具體安排請參見活動通知。
2. 活動地點:選擇一處安全、宜人的戶外跑步場地,如公園、體育場等,既能提供足夠的跑步空間,又能讓員工享受跑步的樂趣。
三、活動形式
1. 分項組隊:根據(jù)員工報名情況,將員工分為不同的跑步分項,如男子組、女子組、混合組等,以增加競技性和趣味性。
2. 自由組隊:員工也可以自由組隊參加活動,步行者、慢跑者、快跑者都可以參與,展現(xiàn)各自的風采。
3. 個人項目和團隊項目:除了個人跑步項目,還設置團隊接力項目,增加團隊合作和配合的要素。
四、活動流程
1. 早晨集合:活動當天早晨,在指定位置組織員工集合。主持人簡單介紹活動流程和注意事項,進行準備活動氣氛的熱身活動。
2. 跑步比賽:在活動場地上進行跑步比賽。根據(jù)不同的跑步項目,設計相應的起點和終點,并標明里程數(shù)和計時器。比賽過程中,設置幾個檢測點,對參賽選手進行體能和狀態(tài)的檢查,確保參賽選手的安全。
3. 團隊接力:設立團隊接力賽,團隊成員根據(jù)固定時間內(nèi)的規(guī)定順序完成接力賽,以團隊的整體成績決定名次。
4. 頒獎儀式:根據(jù)各組別的比賽結果,頒發(fā)相應的獎品和證書,以鼓勵參賽員工的積極參與和努力付出。
五、活動支持
1. 宣傳推廣:在活動前,通過公司內(nèi)部論壇、電子郵件等渠道發(fā)布活動的宣傳通知,向員工詳細介紹活動的目的、形式、時間和地點,并鼓勵員工積極報名參加。
2. 獎品設置:根據(jù)活動的不同組別和成績,準備相應的獎品和獎杯,以激發(fā)員工的競爭力和參與熱情。
3. 勉勵措施:對于活動中表現(xiàn)突出的員工,可以給予一定的獎勵和榮譽,如提供額外的假期、加薪等,以鼓勵員工參與到公司的健身活動中來。
六、活動安全和保障
1. 安全保障:在活動現(xiàn)場設置醫(yī)療急救點,配備專業(yè)醫(yī)療人員,并組織參賽員工進行體檢,確保參賽人員身體健康狀況。
2. 指導引導:為保證活動的順利進行,在活動現(xiàn)場設置指導員,對參賽員工進行活動指導和安全提示,引導員工正確選擇和使用跑步設備,降低受傷風險。
3. 物資準備:提前準備充足的飲用水和鹽分補充劑,以應對參賽選手可能出現(xiàn)的脫水和電解質(zhì)失衡等問題。
七、活動評估和總結
1. 活動數(shù)據(jù)統(tǒng)計:在活動結束后,對于各組別的參賽結果和比賽記錄進行整理和統(tǒng)計,以評估活動的效果和參與度。
2. 反饋問卷調(diào)查:通過匿名問卷調(diào)查的方式,征求員工對于此次活動的意見和建議,以改進未來類似活動的策劃和組織。
3. 活動總結報告:整理活動的過程和結果,撰寫活動總結報告,匯報給上級領導和相關部門,并對活動中的問題和不足進行反思和改善。
八、活動后續(xù)
為了保持員工的健身熱情,公司將定期組織類似的運動活動,如每月一次的團建運動日、每季度一次的公司接力賽等,以持續(xù)推動公司健康企業(yè)文化的建設,促進員工的身心健康發(fā)展。
通過本次公司跑步活動的策劃和組織,我們相信能夠增強員工之間的凝聚力,提升團隊合作能力,推動公司健康企業(yè)文化的發(fā)展,為公司的長期發(fā)展打下堅實的基礎。我們衷心希望這次跑步活動能夠給員工帶來快樂和動力,讓大家更加關注和關愛自己的身體健康。
企業(yè)活動策劃方案 篇2
1、提前通知活動參與人員,做好假期計劃安排的準備;
2、將全部活動對象分為四組,確定各組組長,旅游期間由各組長負責各組組員,以便緊急事情的傳達和聯(lián)系。組長有義務提醒組員安全問題,盡量避免意外發(fā)生;
3、旅游前需準備好幾種藥品,確定一人負責。旅游必備藥品有:
①防暈車類藥物:茶苯海明片(乘暈寧)等;
②抗感冒類藥物:泰諾感冒片、白加黑、新康泰克、速效傷風膠囊、維c銀翹片等;
③止瀉類藥物:黃連素、氟哌酸配合思密達服用可以迅速抗菌止瀉,伴有惡心嘔吐癥狀時可服用藿香正氣(液)等;
④外用藥:創(chuàng)可貼、碘酒、傷濕止痛膏。此外,紅花油可用于外傷或扭傷,風油精、清涼油可用于蚊蟲叮咬,氯霉素滴眼液用于普通眼疾。
企業(yè)活動策劃方案 篇3
裝修公司開業(yè)活動策劃方案
引言:開業(yè)對于一家裝修公司來說是一個重要的節(jié)點,它不僅標志著公司正式步入市場,更是為公司樹立品牌形象、吸引客戶、擴大知名度的機會。因此,一個成功的開業(yè)活動對于公司的發(fā)展至關重要。本文將詳細闡述一份裝修公司開業(yè)活動的策劃方案,希望能為廣大裝修公司提供一些有價值的參考。
1. 目標和宗旨
裝修公司開業(yè)活動的目標是宣傳公司品牌、增加知名度、吸引潛在客戶、擴大市場份額?;顒拥淖谥际钦故竟镜膶I(yè)性和創(chuàng)新能力,提供高質(zhì)量的裝修服務,增加客戶的滿意度,進一步建立信任和口碑。
2. 活動策劃小組的組建
組建一個由市場營銷經(jīng)理、設計師、銷售人員和公關專家組成的活動策劃小組,他們既能提供不同的專業(yè)意見,又能充分代表公司利益,確?;顒拥某晒M行。
3. 活動時間和地點
選擇一個適合的時間和地點舉辦開業(yè)活動至關重要。時間上要充分考慮市場的需求,選擇市場需求旺盛的季節(jié),同時也要避免其他重要節(jié)日的沖突。地點上可以選擇在公司新店的附近,或者在市中心繁華地段,以便擴大活動的影響力。
4. 活動內(nèi)容安排
(1)開業(yè)揭幕儀式:由公司高層領導發(fā)表致辭,揭開公司牌匾,標志著公司的正式開業(yè)。
(2)會客接待區(qū):設置舒適的接待區(qū),并準備飲品和零食供客人享用。
(3)產(chǎn)品展示區(qū):展示公司的優(yōu)秀裝修作品,供客戶參觀,同時也可以展示公司的專業(yè)性和創(chuàng)新能力。
(4)設計講座:邀請專業(yè)設計師為客戶講解裝修設計的流程和技巧,增加客戶對公司的信任感和興趣。
(5)現(xiàn)場示范:安排一臺實時裝修施工展示,展示公司的施工質(zhì)量和效率。
(6)抽獎活動:通過抽獎活動吸引參與者,增加活動的互動性和趣味性。
(7)客戶洽談區(qū):為有購買意向的客戶提供專業(yè)的咨詢和服務,達成合作意向。
5. 活動預算和推廣
一個成功的活動需要有合理的預算,并進行有效的推廣。預算可以包括活動場地租用、宣傳品制作、禮品采購、媒體宣傳等費用。推廣方面可以通過社交媒體、宣傳海報、傳真?zhèn)鲉巍⑽⑿殴娞柕韧緩竭M行。
6. 活動評估和后續(xù)跟進
活動結束后,對活動進行綜合評估,包括參與人數(shù)、客戶滿意度、銷售額等指標的分析。并及時跟進潛在客戶,提供個性化的服務和方案。
結語:一場成功的開業(yè)活動對于裝修公司的發(fā)展具有重要的推動作用。通過策劃一個有創(chuàng)意、有亮點的活動,裝修公司能夠樹立良好的品牌形象,吸引更多客戶,并創(chuàng)造更多商機。希望本文所述的策劃方案能為裝修公司開業(yè)活動提供一些有益的參考和幫助。
企業(yè)活動策劃方案 篇4
公司冬至策劃活動方案
隨著氣溫的降低,冬天逐漸降臨,冬至節(jié)也即將到來。為了讓員工能夠感受到公司的人文關懷,公司計劃策劃一系列的冬至活動,營造團結互動的氛圍,增強員工的凝聚力和歸屬感,并且為員工們送上一份暖心的禮物,從而全員共享溫馨節(jié)日氛圍。
一、自助午宴
待到冬至節(jié)當天,公司將為全體員工準備一頓豐盛的自助午宴。食物的品種非常多樣,既有葷食,也有素食,不僅營養(yǎng)豐富、美味可口,而且還能夠讓員工們在氣溫寒冷的季節(jié)增添些許的暖暖。同時,為了讓員工更好的享用這頓美食,公司還將在座位上準備好紅色的毛氈墊和溫暖的羊毛被子,給參加午宴的員工帶來更好的用餐體驗。
二、文藝娛樂活動
冬至節(jié)不僅僅是吃湯圓的節(jié)日,也是一個可與親友團聚的日子。因此,為了增進員工間的感情和溝通,公司認為在活動時加入文藝娛樂環(huán)節(jié)非常重要。公司將安排一些新年歌曲、時尚的音樂、文藝節(jié)目以及游戲環(huán)節(jié),讓員工們在輕松愉快的氛圍中互相交流,增進感情。
三、特別的禮物
在冬至到來之際,公司也為全體員工準備了一份特別的禮物,用以表達公司對員工的感激之情。禮物將以團體集體的方式進行,涵蓋文化、生活、實用等各個領域,滿足員工的多樣化需求。對于員工而言,這不僅是一份實實在在的禮物,更是公司對于員工勞動付出的一份認可和鼓舞,讓員工感受到崇高的人文關懷。
四、員工關愛活動
除了上述的活動,公司還計劃開展一些員工關愛活動。比如,由公司精心為員工們準備的護手霜、口罩等花費不菲的保暖用品,以及由企業(yè)為員工辦理的健康體檢、健康保險福利。這些舉措不僅能完善員工的福利保障體系,也能讓員工們更健康、更幸福地過冬至節(jié)。
綜上所述,公司策劃的這一系列冬至活動可以為全體員工營造一個良好的節(jié)日氛圍,感受到企業(yè)大家庭的溫暖關懷。同時,這既能增強公司員工的歸屬感,又能夠增加大家的凝聚力,為公司未來的發(fā)展打下堅實的基礎。
企業(yè)活動策劃方案 篇5
單位38婦女節(jié)活動策劃方案
一、活動背景
國際婦女節(jié)是每年的3月8日,旨在紀念婦女爭取平等權益的斗爭歷程。作為單位,我們應該充分關注婦女群體的權益,提高婦女意識,促進性別平等,激發(fā)婦女的潛能。因此,我們計劃在3月8日這一天,舉辦一場特別的婦女節(jié)活動,以表彰婦女的貢獻,鼓勵她們展示自己的才能。
二、活動目標
1. 提高婦女的自我認知和自信心,激勵她們投身各個領域的工作。
2. 加強性別平等的意識,促進男女在職場上的公平競爭。
3. 搭建婦女溝通交流平臺,增進團隊凝聚力和歸屬感。
三、活動內(nèi)容
1. 主題演講:邀請成功的女性代表或?qū)I(yè)人士,以分享她們的成功經(jīng)驗和面對挑戰(zhàn)的心得,激勵婦女群體不畏艱難,勇往直前。演講內(nèi)容可以包括職業(yè)生涯規(guī)劃、家庭與工作平衡等方面。
2. 婦女成就展覽:讓每位婦女參與者準備一份展板,展示自身在工作、學習或社會公益領域的成就。同時,可以邀請一些企業(yè)或社會組織專業(yè)人士組成評委團隊,對展板進行評選和打分。
3. 互動環(huán)節(jié):通過小組討論、游戲等形式,讓婦女群體積極參與,交流彼此的想法和經(jīng)驗??梢栽O置一些有獎競猜游戲,增加活動的趣味性和互動性。
4. 講座和培訓:針對婦女群體的需求,組織一些專題講座或技能培訓,涵蓋職業(yè)規(guī)劃、創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗分享、心理健康等領域。讓婦女們獲得更多的知識和技能,提升綜合素質(zhì)。
5. 社會公益活動:組織婦女參與一些公益活動,如植樹造林、走訪孤寡老人等,以傳遞關愛之情,展現(xiàn)婦女的社會責任感。
四、活動推廣
1. 制作宣傳海報,張貼在單位各個公共區(qū)域,并發(fā)送給各個部門和員工。
2. 在單位內(nèi)部的通訊平臺上發(fā)布活動相關信息,包括活動安排、時間、地點和參與方式等。
3. 利用社交媒體平臺和單位官方網(wǎng)站宣傳活動,吸引更多的關注和參與。
五、活動評估
1. 在活動結束后,進行問卷調(diào)查,了解參與者對活動的滿意度和反饋意見,以便今后改進活動內(nèi)容和組織方式。
2. 分析活動的參與率和效果,總結經(jīng)驗和教訓,為下一次活動做好準備。
通過以上幾項豐富有趣的活動,我們有信心能夠為婦女群體提供一次難忘的婦女節(jié)慶?;顒印OMㄟ^這次活動,能夠激發(fā)婦女的內(nèi)在潛力,鼓勵她們在職場和家庭中發(fā)揮更大的作用,并推動性別平等意識的增強。讓每一位婦女都能自信、堅強地面對生活和工作的挑戰(zhàn),成為充滿活力和自豪感的現(xiàn)代女性。
企業(yè)活動策劃方案 篇6
一、目的:
為活躍學生的課余文化生活,慶祝五四青年節(jié)。通過球賽為學生之間提供增進互相了解和溝通的機會,提高學生集體主義榮譽感,培育學生的凝聚力、向心力、歸屬感,鍛煉培養(yǎng)學生的體育精神。
二、主辦單位、承辦單位:
主辦:學校團委
承辦:學生會體育部
三、比賽時間、地點:
四、參賽范圍:
我校高一級以班為單位參加
五、比賽具體要求:
(1)比賽的組織成員要做好比賽的各項準備工作。
(2)比賽組織成員,必須職責明確,做到公平、公正、公開。
(3)整個比賽過程中,隊員應服從組織安排、聽從指揮。
(4)比賽過程中,注意安全。
(5)所有隊員應發(fā)揚團隊精神,保持“友誼第一,比賽第二”。
(6)比賽時間內(nèi)遲到10分鐘的球隊作自動棄權處理。
(7)如果在比賽的時間內(nèi)由于下雨而不能進行比賽的,就順延到第二天進行。
(8)在比賽的過程中必須服從裁判的判罰,否則取消參賽資格
(9)參賽隊伍不能請外援,必須是本班學生。
(10)各班必須推薦一位能勝任裁判工作的同學擔任此次比賽裁判,裁判員必須聽從賽務組的安排出勤,并做到公平公正。
六、競賽辦法:
1、采用淘汰賽辦法;
2、按制定的賽程圖抽簽結果進行比賽。
3、抽簽時間:20xx年x月xx日下午4:40學生會辦公室進行。
七、比賽規(guī)則
比賽采取兩場制,并做如下規(guī)定:上下半場比賽“毛時”計算,每半場20分鐘,中場休息5分鐘,每半場每隊有兩次暫停機會。
八、錄取名次及獎罰辦法
1、錄取前3名隊伍頒發(fā)獎狀。
2、大賽設體育道德風尚獎一個,頒發(fā)獎狀。
3、凡遲到10分鐘不到比賽場地的隊作棄權處理,在比賽中出現(xiàn)不服從裁判判決、打人、故意傷人、罷賽及弄虛作假等違紀現(xiàn)象經(jīng)核實,取消比賽資格和比賽成績。
九、體育道德風尚獎評比條件
1、遵守賽會的'各項規(guī)定,聽從指揮,按時上場和退場,善始善終地參加比賽。
2、遵守賽場紀律,端正比賽作風,尊重裁判,尊重對方,尊重觀眾。
3、虛心向兄弟隊學習,發(fā)揚寧失一球,不傷一人的良好體育道德風尚,賽出水平,賽出理想學生勝不驕敗不餒的良好的精神風貌與團結拼搏的學習作風。
4、關心集體,愛護公共財產(chǎn),講衛(wèi)生、講文明、講禮貌,積極為賽會做貢獻。
企業(yè)活動策劃方案 篇7
一、活動概要
1、活動介紹。
活動主題:《鬧元宵,砸大獎》。
活動對象: 關注_年2月8日。
舉辦場地:_有限公司。
承辦單位:_公司的好感;以大家喜聞樂見、形通俗易懂的游戲節(jié)目內(nèi)容、營造成一個充滿節(jié)日氛圍的“歡樂大舞臺”,充分體現(xiàn)群眾與元宵節(jié)同歡、同慶、同喜、同樂,激情沸騰的熱烈場景,使整場元宵晚會的氣氛達到最高潮,是更多的群眾認識了解_賬號,送紅包。
游戲規(guī)則:現(xiàn)場節(jié)目開始前,觀眾可以通過關注zz房產(chǎn)的zz賬號與會場大門處獲得現(xiàn)場贈送的紅包,紅包有三百個,只有進入會場且關注_賬號的前三百名觀眾可獲得紅包,一個賬號只能獲得一個紅包 ,經(jīng)現(xiàn)場服務人員驗證后領紅包者簽字領取,送完為止。
注:每個人只有一次獲得紅包的機會,同一個人多個zz賬號也只能獲得一個紅包。
道具:紅包三百個,發(fā)獎臺一個
獎品:進入活動現(xiàn)場并關注后獲1個紅包
所需人力:共五人,兩名保安在發(fā)獎臺兩邊維持現(xiàn)場秩序,一名服務人員負責檢查領紅包觀眾是否關注zz房產(chǎn)zz賬號,一名服務人員負責發(fā)紅包并監(jiān)督領紅包觀眾簽字,一名服務人員負責保管所有的紅包。
2、砸金蛋
游戲規(guī)則:晚會進程中段每位觀眾可通過所關注的_上參加砸金蛋抽獎活動,每個關注的賬號有三次砸金蛋機會,通過砸金蛋來隨機獲得現(xiàn)場所提供的不同獎品,獎品分為一等,二等,三等(如有需要可增加獎項),每次砸金蛋的中獎概率為百分之五十,中獎后觀眾_年4月26日星期六上午7點出發(fā)
三、活動口號:
放松心情、團結協(xié)作!
四、活動地點:
爬山
五、參加人員:
編委會成員、編輯部成員、所有通訊員、公司行政人員
六、活動費用:
預計4000-5000元
1、人員餐費計劃30人×50元=1500元2、車輛費用:預計600元(提供活動車輛者每車補助100)3、礦泉水:60元4、應急藥品:30元5、臨時備用:500元6、獎品費用:1500元
七、活動內(nèi)容:
為了讓大家彼此都能盡快熟悉了解,活動期間要進行部分團隊游戲,活動結束后要進行集體拍照。
八、注意事項
1、所有人員應注意安全,不允許單獨行動。不允許抽煙,現(xiàn)在是防火期。
2、爬山時間為2個小時,2個小時后返回山莊進行其他活動。
3、所有垃圾斗裝到食品袋中,不允許隨意亂扔。
4、行為舉止大方得體,注意維護公司形象,不在風景區(qū)里大聲喧嘩,亂扔垃圾,破壞公物,破壞環(huán)境。
5、期間出現(xiàn)任何突發(fā)情況時,要及時上報負責人,負責人及時處理好應變工作。
6、在游玩中,請各組確認人數(shù)、注意安全。
7、必須嚴格遵守時間規(guī)定,并準時到達集合點,及時清點人數(shù)。一切聽從負責人的安排。
8、請您保管好自己的行李。特別是手機、錢包及其他貴重物品。并應時刻提醒自己不要遺忘物品。
九、活動負責人
企業(yè)活動策劃方案 篇8
1、前期宣傳(12月19日至12月24日,聯(lián)通俱樂部負責,cea協(xié)助)
2、場地準備(12月20日至12月24日,聯(lián)俱負責,cea協(xié)助)
晚會入口布置。在晚會場地入口擺設圣誕樹(橙黃色),即許愿樹。(聯(lián)俱負責)
到場人員的位置安排。內(nèi)部提供好易貼,即便條貼,晚會參與者經(jīng)過晚會入口取得好易貼,進入晚會現(xiàn)場后根據(jù)取得的好易貼的顏色找到同色標志牌,進行自覺分組。
5、工作人員的相關工作安排(大型晚會,偶爾會有突發(fā)的小插曲,為了維護現(xiàn)場秩序,工作人員需要多名。cea負責成立一個4人機動小組,應付突發(fā)狀況。)
1、19:40—19:45:舞蹈《成人禮》(03:30分)。由勁舞拉開舞蹈帷幕,勁舞最易帶動全場氣氛,掀起觀眾欣賞熱潮。(節(jié)目必須提前做好準備,所需資料(音樂等)必須提前收集。)(cea教學部負責)
2、19:47—19:55主持人開場白。(cea文娛部、聯(lián)俱負責)
3、19:57—20:05(可延長)“magicalshow”魔術表演。(魔術應多樣化,注意與觀眾的互動,可以在現(xiàn)場任挑觀眾進行表演,具體情況做具體反應。忌冷場,內(nèi)咳嗽筆孿茸齪瞇坦ぷ鰨鞒秩擻Ω迷諞慌孕綣涑?,主持冉z梢韻茸鍪痙丁)(邀請表演嘉賓口才協(xié)會演藝部)
5、20:17—20:27街舞表演。街舞對觀眾有廣泛性與普遍性的吸引力,最能帶動全場氣氛,把全場氣氛提到頂端。(聯(lián)俱)
8、20:52—21:10match情侶配對游戲。主持人請出3名女孩、3名男孩(在分組中選,記得要普及),接著分別問他們的配偶條件(例如身高、發(fā)型、臉型等要求)。在座的觀眾如果聽到的條件符合自己的,就站起來。(忌冷場,所以主持人要隨機應變,可以在觀眾席上任選)。然后所有參與者配對,配對完畢后,配對者的手交叉在一起,比賽快剖橘子皮。最快完成的可以選擇禮物。最慢的一對要上演一出深情戲。參與者都有禮物。(優(yōu)帕飾演者送禮物)
10、挪圣誕樹。將晚會入口擺設的圣誕樹挪到晚會現(xiàn)場中央,該環(huán)節(jié)由圣誕老人、優(yōu)帕飾演者(主要)、以及四名機動小組成員(協(xié)助)負責。注意:如果現(xiàn)場混亂,應由機動小組組織觀眾自覺為圣誕樹挪出擺放位置,圣誕樹應小心挪動,如不慎倒落,機動小組立即協(xié)助)(聯(lián)俱、cea共同負責)
11、21:20—21:30交誼舞表演,同時作為帶動觀眾互動的壓軸節(jié)目。(注意互動細節(jié):可以在觀眾席上邀請觀眾與舞者一起跳舞,臺下也可以共舞,以交誼舞為基礎,可以適當調(diào)節(jié)音樂,例如:先放一些流水式音樂,由國標舞者帶動全場一起跳舞,可以一對一對互邀互跳。)主持人可以在現(xiàn)場走動,觀看舞蹈,帶動觀眾共舞,同時注意跳得好的若干組,可以頒發(fā)禮物。(cea外聯(lián)部)
12、21:30—21:40全體唱圣誕歌曲《wewishyouachristmas》。(形式:將圣誕樹置于場地中間,所有人圍成若干個圓圈,圣誕老人和優(yōu)帕共舞,圍繞圣誕樹。帶動全部觀眾一起狂歡。所有人為晚會歌唱,也為自己歌唱,晚會拉下帷幕。)
a.志愿者留下來清理晚會場地。內(nèi)部工作人員必須預先定下場地清理人員。
b.將此次活動成果匯總交到海大青年、校報記者站、校廣播站報道。
c.在海浪上發(fā)帖總結活動成果、對協(xié)會內(nèi)部博客進行更新宣傳。
d.協(xié)會對內(nèi)部成員進行活動總結。
e.把活動成果匯報到校團委相關機構并備案。
本場晚會所需物資:橫幅晚會現(xiàn)場布置所需物品音響燈光(閃燈)麥克風通訊費玫瑰花巧克力彩帶好易貼氣球簽字筆食品橘子圣誕樹圣誕服優(yōu)帕吉祥物顏色牌
企業(yè)活動策劃方案 篇9
根據(jù)集團公司開展質(zhì)量月活動的安排,結合公司年初工作會和半年經(jīng)濟活動分析會領導重要講話精神的要求,決定在9月份開展“質(zhì)量月”活動。本次活動要營造“質(zhì)量月”活動的濃厚氛圍,進一步將質(zhì)量管理工作與經(jīng)營轉(zhuǎn)型緊密結合,繼續(xù)推進提高質(zhì)量的攻關工作,推廣先進的質(zhì)量管理方法和經(jīng)驗,不斷提高公司質(zhì)量競爭力和綜合管理水平,進一步提升公司產(chǎn)品質(zhì)量,打造“中冶建工鋼構品牌”。
一、指導思想
結合公司20xx年質(zhì)量工作目標,進一步完善制度、強化管理,引導各項目、各班組、各分包作業(yè)隊增強質(zhì)量管理意識,努力提高項目質(zhì)量管理水平,提升公司的品牌及形象,爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)名牌工程,提高企業(yè)的聲譽,以科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局,以不斷增強的企業(yè)實力和核心競爭能力為主要的追求目標,以科技創(chuàng)新促進企業(yè)實現(xiàn)科學發(fā)展。
二、活動主題
推動“三個轉(zhuǎn)變”建設質(zhì)量強國
三、活動總要求
結合公司上半年經(jīng)濟活動分析會對下半年工作的安排及公司領導重要講話精神的要求,對鋼構廠的加工過程、項目部現(xiàn)場安裝過程等方面存在的質(zhì)量風險及相關薄弱環(huán)節(jié),全方位地制定縮小差距的措施并組織實施,引導和動員全體員工增強質(zhì)量意識,積極參與質(zhì)量工作,對標挖潛,降低生產(chǎn)消耗,提升產(chǎn)品質(zhì)量,促進公司技術質(zhì)量管理水平的不斷提高的目標。
四、活動時間
20xx年9月1日~9月30日。
五、活動內(nèi)容
“質(zhì)量月”期間的各項活動均按照集團公司的活動要求并結合公司各項目經(jīng)理部、鋼構廠實際情況開展,具體如下:
(一)大力營造“質(zhì)量月”的濃厚氛圍開展全員質(zhì)量知識普及教育
1.鋼構廠、各項目經(jīng)理部要以“質(zhì)量月”活動為主題,圍繞重點工作、亮點活動和焦點內(nèi)容做好宣傳教育工作,充分利用班前學習、分部、分項工程技術交底會等時間,學習公司開展質(zhì)量月活動的通知要求,自我剖析,通過廣泛的宣傳教育和深入討論,讓每一個員工從思想上真正認識到質(zhì)量與企業(yè)、質(zhì)量與市場、質(zhì)量與成本、質(zhì)量與員工的根本利益之間的關系,提高廣大員工的質(zhì)量意識,不斷追求和實現(xiàn)“高質(zhì)量”的目標,弘揚公司企業(yè)文化和質(zhì)量文化。
2.鋼構廠、各項目經(jīng)理部應組織以提升產(chǎn)品(工程)質(zhì)量為中心的學習活動。鋼構廠廠長、各項目部經(jīng)理應親自對施工現(xiàn)場的管理人員和工、班長等作業(yè)人員講解在生產(chǎn)過程易出現(xiàn)的質(zhì)量通病以及應對措施,通過此種以點帶面的方式從而讓每個作業(yè)員工都懂得如何將質(zhì)量通病發(fā)生率降到最低,如何使用最好的方法來降低質(zhì)量通病發(fā)生率。
3.鋼構廠、各項目經(jīng)理部應選擇適宜的區(qū)域懸掛“質(zhì)量月”宣傳橫幅,質(zhì)量工作宣傳展牌,發(fā)放宣傳畫和宣傳手冊等方式向職工普及質(zhì)量知識,宣傳“質(zhì)量、品牌、責任”,營造全員關注質(zhì)量的文化氛圍。
4.質(zhì)監(jiān)部利用公司電子顯示屏、宣傳欄、標語等企業(yè)文化陣地,全面?zhèn)鞑ハ冗M質(zhì)量方法、質(zhì)量知識和技術,以提升員工的質(zhì)量管理水平和崗位技能。
(二)開展產(chǎn)品質(zhì)量、工程質(zhì)量專項檢查,強化質(zhì)量意識的活動
鋼構廠、各項目部經(jīng)理部要進行質(zhì)量問題專項排查,組織開展質(zhì)量大檢查。首先要查施工過程質(zhì)量控制;施工中嚴格執(zhí)行國家和行業(yè)標準和技術規(guī)范情況;對影響結構安全和使用功能要求的部位要認真檢查,對發(fā)現(xiàn)質(zhì)量和安全隱患立即整改。并對質(zhì)量保證體系、制度的完善與明職責確、資料齊全情況和項目現(xiàn)階段施工特點和存在的問題,進一步細化分解,落實責任,加大對現(xiàn)場的監(jiān)管力度,嚴格執(zhí)行質(zhì)量問題追溯和反饋制度,增強責任心,從本質(zhì)上提升質(zhì)量管理水平。公司質(zhì)監(jiān)部對本次“質(zhì)量月”活動的開展情況進行進行監(jiān)督和指導。
(三)開展qc小組活動,提高員工解決質(zhì)量問題的手段和方法
鋼構廠、各項目經(jīng)理部要結合公司質(zhì)量年度工作規(guī)劃,針對施工現(xiàn)場出現(xiàn)的質(zhì)量通病和質(zhì)量問題,大力開展qc小組活動,及時總結提煉,鞏固活動成果并形成有效措施加以推廣應用,以培養(yǎng)和提高員工解決質(zhì)量問題的手段和方法,為公司20xx年度qc發(fā)布會輸送優(yōu)秀qc成果。
(四)活動要求
1.鋼構廠、各項目經(jīng)理部要按照公司的要求,高度重視,周密策劃,認真部署、動員、開展好“質(zhì)量月”活動。
2.鋼構廠技術廠長、各項目經(jīng)理部總工或技術負責人應對存在的質(zhì)量問題進行收集匯總、原因分析,采取相應的措施,切實提高了員工自主質(zhì)量管理的意識。
3.鋼構廠、各項目經(jīng)理部應對“質(zhì)量月”活動中的成果和取得的實效進行認真總結,并形成書面總結報告。并于9月30日前將書面報告和電子版資料報送質(zhì)監(jiān)部。
企業(yè)活動策劃方案 篇10
會議活動執(zhí)行方案
一.會前
1.與會議主辦方洽談,了解會議要求及所需服務項目。
2.提供會議所需要的機票、車票、住宿酒店、會議場所、交通等信息,并制定完備的會議預案書給會議方。
3.派專人協(xié)助客戶實地考察會議舉辦地的吃、住、會議場地、游、娛樂等相關方面的情況。
4.確定方案,簽訂合同,預付定金。
二.會中
1.會議接待:專人負責機場,車站的禮儀、接站、公關等服務。提前在酒店、會議室擺放好歡迎調(diào)幅、歡迎牌、簽到臺、指示牌等。
2.會前準備:準備好會議所需要的會議資料,會議用品,會議演講稿等會議相關物品。
3.會議場所:專人到會議室檢查會議室條幅、燈光、音響、茶飲等。
4.會議住宿:房間樓層及房間號確認,詢問是否有特殊要求。
5.會議餐飲:用餐時間、用餐標準及特殊客人(回民)的確認。
6.會議旅游:旅游線路行程、用車、導游是否增加景點等確認。
7.會議娛樂:娛樂消費形式、消費標準、娛樂地點的確認。
8.會議服務:會議代表合影留念、為代表提供文秘服務及相關服務。
三.會后
1、結帳:提供會議過程中的詳細費用發(fā)生明細及說明,專人與客戶進行核對并結帳。
2、資料:會議后的資料收集,根據(jù)客戶要求制作會議通訊錄或花名冊。
3、合影:會議期間參會人員集體合影,會議結束前沖印出來分發(fā)給每位與會人員以做留念。
大型會議活動策劃方案范文2016-12-1711:15|#2樓
所謂會議策劃,它是一種資源的整合與配置過程,都是在控制會議風險的基礎上,使會議效果最佳。要想會議開得好,風險控制早做到。大凡一場會議活動最可能出現(xiàn)的失誤,在不同的會議階段有不同的表現(xiàn)。比如:
大型會議活動策劃方案1、會前準備:會議主題和日程及任務分配不明確,參會人員毫無針對性,參會人員也準備得不充分。
大型會議活動策劃方案2、會議開始:會議程序太過繁復冗長,主持人能力有限,主題變動隨意,而且參會人員的層次參差不齊。
大型會議活動策劃方案3、會議進行:會議討論消極沉悶,甚至超出議題范圍,會議過程拖沓,常常表現(xiàn)為議而不決。
大型會議活動策劃方案4、會議總結:會議效果不明顯,工作安排沒有針對性,也沒有條理清晰的會議總結。
大型會議活動策劃方案5、跟蹤執(zhí)行:經(jīng)常是那完那了,根本沒有及時有效的后續(xù)工作跟進和信息反饋。
會議本身是一個很重要的管理工具和手段,通過會議策劃,可以很好地對會議中的各個細節(jié)嚴格把
關。猶如項目管理一樣,需要進行不斷地監(jiān)控、不斷地調(diào)整、不斷地跟進,以確保項目及時、出色地完成。比如會議準備方面的策劃,涉及到會議目標的設立、與會者的選擇、會議時間的選擇、會議地點的選擇、會議議程的擬定、會議通知的派發(fā)等等。
不僅如此,會場布置檢查的重點、預訂會議地點的重點考慮項目、簽訂書面合同時的注意事項、烘托良好的會議氛圍的技巧、會務管理人員分組、與會人員分組需注意的事項、會議證件的制作、會議紀念品、獎品的制備、會議名冊的編制、開會前24小時的驗收項目、開會前12小時的檢查工作細則,以及會務物品準備的名細等等,都非常重要。
范文:大型會議活動策劃方案
日前,我參與了一項“中國人口健康援助工程”系列活動的項目策劃。作為該項目的主要策劃人和執(zhí)行督導,我深深感到,要成功舉辦大型的會議活動,必須讓全體工作人員和與會代表明確該項活動的目的和意義。于是,我對本次會議的活動主題、活動宗旨、活動目的及活動目標都進行了反復提煉,現(xiàn)分享如下:
活動主題:
主標題:“中國人口健康援助工程”系列活動
副標題:《擁抱健康時代》專題講座暨“援助工程”啟動儀式
橫幅:了百姓心愿圓人類夢想
關愛時時有援助處處在
為天下家庭減輕負擔讓天下百姓快樂健康
活動宗旨:為天下家庭減輕負擔,讓天下百姓快樂健康。
活動目的:
讓各級計生與衛(wèi)生系統(tǒng)充分了解“中國人口健康援助工程”,了解其獨特的宣導和服務,以消除百姓對“援助工程”的陌生感及對高昂醫(yī)療費的恐懼心理。樹立“關愛時時有,援助處處在”的服務人口健康事業(yè)的品牌形象,從而促進“援助工程”的全面推進。
活動目標:
1、參會人數(shù):200人(綜合考慮到活動的整體效果、費用支出、到會人數(shù)、現(xiàn)場氣氛營造等因素,限200人規(guī)模較為理想)。
2、預期收獲:參與的單位和個人乘興而來,滿意而歸。
3、塑造形象:以各項產(chǎn)品和服務讓受益百姓記住“援助工程”,并樹立強勢品牌形象。
4、傳播品牌:形成一套成熟的品牌傳播方案,以不斷優(yōu)化復制。
為了控制風險和提升會議效果,我又對會議流程、現(xiàn)場管理及會場布置等做了精確設計,精確到從現(xiàn)在起的每人、每天、每事,甚至精確到會議當中的每人、每事、每分鐘。如:
時間事項
07:00盤點清查各種物品的準備情況。
07:10確定能夠到會的嘉賓,并建立與會代表數(shù)據(jù)庫、打印表格。
07:20相關人員帶齊各種物品從組委會出發(fā)。
07:50到達會場,開始會場外的布置。
08:30開始會場內(nèi)的布置,調(diào)試各種設備及網(wǎng)絡。
09:10會場布置完成,相關人員待命。
09:20與會代表開始在會場門口聚集,等待入場。
09:30開始入場,禮儀、檢票、護衛(wèi)、主持、與會代表、專家、領導等就位。
09:50播放視頻
09:55-10:00幕后音
10:00-10:05開場白
10:05-10:07
10:07-10:20
10:20鮮花
10:20-10:22
10:22-10:25
10:25-10:27
10:27-10:35
10:35鮮花
10:35-10:37
護衛(wèi)領導一入場,播放“拉德茨基進行曲”領導一講話護衛(wèi)領導一退場播放“退場音樂”主持護衛(wèi)領導二入場播放“拉德茨基進行曲”領導二講話護衛(wèi)領導二退場播放“退場音樂”
10:37-11:10專家演講:《擁抱健康時代》
11:10-11:30演示產(chǎn)品
11:30-11:40試點代表受贈,領導授匾/授牌
11:40-12:00受贈代表講話(4位)
12:00-12:05領導退場播放“會后音樂”
12:05-12:15代表入席午餐宴會
12:15-12:20組委會領導:祝酒詞
12:20-13:30午餐宴會/產(chǎn)品演示區(qū)及體驗區(qū)開始活動
13:30-14:00歡送嘉賓出場
14:00會場清理
小型會議策劃方案2016-12-1716:57|#3樓
現(xiàn)以在酒店召開小型會議為例做一策劃。
小型會議的策劃方案可分為:會前準備工作、會中接待工作、會后工作。
(一)會前準備工作
(1)確定會議議題。會議議題是會議討論的問題、決策的對象。
(2)擬定會議議程、日程及程序。議程,是會議所要通過的文件、解決的'問題的概略安排;日程,是在一般時間內(nèi)會議進行的具體安排,一般采用簡短的文字或表格方式,將會議期間每天上午、下午及晚上的活動列出即可。程序,是一次會議按照時間先后或依次安排的工作步驟。
(3)準備會議各類資料。會議資料包括:會議發(fā)言稿、報告、會議通告等。
(4)提出與會人員名單。
(5)選定酒店會場。會場大小適中,以每人平均2~3平方米為宜,酒店地點合適,交通發(fā)達,酒店設施齊全,客房及用餐等各方面條件優(yōu)越。
(6)會議經(jīng)費預算。預算內(nèi)容包括:住宿費、餐費、會場租賃費、文件印刷費、車旅費等。
(7)發(fā)布會議通知。各項會議準備工作基本就緒后,應盡早發(fā)出開會通知,參加人數(shù)較多或較莊重的會議宜發(fā)書面通知并請與會者回函確認。
(8)制定會議須知。內(nèi)容主要包括會議保密紀律、請假制度、作息時間及其他注意事項等。會議須知是否制定可視會議情況而定。
(9)布置會場。小型會議的會場布置要求簡單使用。確定會場布置形式,日常工作會議的會場布置多呈圓形、橢圓形、長方形、正方形、一字形等;座談會、討論會的會場布置多呈半圓形、回字形、U字形、口字形等;培訓班類型的會議會場布置多為設置講臺或講桌的教室形。座次的安排遵循中間高于兩邊、左邊高于右邊、前高于后、遠離門的高于離門近的等規(guī)律。
(10)制發(fā)會議證件。會議證件可分為會議正式證件和工作證件兩大類。會議正式證件可分為:代表證、出席證、列席證、簽到證、旁聽證、來賓證、入場證、請柬證等。工作證件可分為:工作證、記者證、出入證、汽車證等。
(11)了解與會者的基本情況。與會者基本情況
:單位、姓名、職務、性別、民族、抵達時間、抵達方式、日程安排等。
(12)落實檢查會場的情況及其他事項。會場情況:照明、擴音、服務、錄音、會場鮮花等,會議資料的分發(fā)及擺放。
(二)會中接待工作
(1)接站及協(xié)助與會者入住并通知與會者活動日程安排。
(2)安排好與會者開會期間的食宿。
(3)會議進行時密切關注會場設施設備(照明、擴音、錄音、錄象、電子文稿演示等)的運行,督促服務人員的服務工作。
(4)及時征求與會者意見并滿足其合理要求。
(三)會后工作
(1)征求與會者對接待工作的意見,并做好記錄。
(2)將訂購的返程票交到與會者手中。
(3)協(xié)助與會者結算費用。
(4)落實返程安排及送行車輛并送站。
(5)通知來賓單位接站。
(6)將會議的有關文字材料整理歸檔。會議記錄的格式:會議組織情況要寫明會議名稱、屆數(shù)或次數(shù)、時間、地點、出席人、列席人、缺席人(包括缺席原因)、主持人,會議記錄內(nèi)容:會議議程、議題、
討論過程、發(fā)言內(nèi)容、決定事項等。
(7)印發(fā)會議紀要、會議決定事項通知。
會議策劃方案2016-12-1711:16|#4樓
目錄...................................................................................................................................................1
前言...................................................................................................................................................1
一、會議主題...................................................................................................................................2
二、會議議題...................................................................................................................................2
三、會議目的...................................................................................................................................2
四、會議時間...................................................................................................................................2
五、會議地點...................................................................................................................................3
六、會議的組織...............................................................................................................................3
七、參加人員...................................................................................................................................3
八、會議日程...................................................................................................................................4
九、人員分工:...............................................................................................................................4
十、會議注冊費...............................................................................................................................5
十一、費用預算...............................................................................................................................6
十二、會議秘書處...........................................................................................................................7
第2屆(2015)中國管理學年會―全球化背景下的管理變革與創(chuàng)新
第2屆(2015)中國管理學年會―
全球化背景下的管理變革與創(chuàng)新
前言
21世紀,全球化進程的加快已成為世界經(jīng)濟發(fā)展的重要特點,它已顯示出強大的生命力和影響力,正對世界各國經(jīng)濟產(chǎn)生巨大的沖擊,尤其是對于傳統(tǒng)工業(yè)經(jīng)濟時代的管理模式和管理觀念提出了新的挑戰(zhàn),因而引起國際社會的廣泛關注。為了爭占新世紀的制高點,各國都在對傳統(tǒng)管理理論及實踐進行反思,圖求變新。在中國,伴隨著WTO進程的逐步深入,越來越多的企業(yè)走出國門參與國際競爭,其管理領域產(chǎn)生了廣泛變革。在全球化背景下,企業(yè)外在生存環(huán)境逐漸發(fā)生變化,企業(yè)之間競爭方式和手段與以往有所不同,采取的競爭策略也要作相應調(diào)整。這些變化給企業(yè)和經(jīng)營管理者帶來新機遇和新課題,提出了新挑戰(zhàn)。甚于此,研究全球背景下的管理理論和方法,探索中國企業(yè)如何通過管理變革和創(chuàng)新,提高管理現(xiàn)代化水平,增長國際競爭力,已成為我國管理界面臨的重大課題。
暨2015年12月于北京成功舉辦首屆中國管理學年會后,中國管理現(xiàn)代化研究會將于2015年11月21日至23日在南京舉辦第二次會議。第二屆中國管理學年會將給學者、企業(yè)家提供一個平臺,探討全球化背景下的企業(yè)如何在新的、復雜的國內(nèi)、國際環(huán)境中成功管理企業(yè),獲取競爭優(yōu)勢。本次會議將是中國管理科學界同行相互交流新思想、新理論、新方法和新成果的一次盛會。
1
第2屆(2015)中國管理學年會―全球化背景下的管理變革與創(chuàng)新
一、會議主題
全球化背景下的管理變革與創(chuàng)新
二、會議議題
1.組織與戰(zhàn)略
2.會計
3.金融
4.人力資源管理
5.運作管理
6.市場營銷
7.管理科學
8.信息管理
9.公共管理
10.創(chuàng)業(yè)與中小企業(yè)管理
三、會議目的
1.探討在全球化背景下,企業(yè)如何在新的、復雜的國內(nèi)、國際環(huán)境中成功管理企業(yè),獲取競爭優(yōu)勢。
2.探討中國企業(yè)如何通過管理變革和創(chuàng)新,從而提高管理現(xiàn)代化水平,增長國際競爭力。
四、會議時間
2015年11月21日至23日
2
五、會議地點
南京大學商學院
六、會議的組織
主辦單位:中國管理現(xiàn)代化研究會承辦單位:南京大學商學院
協(xié)辦單位:北京大學光華管理學院,清華大學研究管理學院,中國人民大學商學院,復旦大學管理學院,上海交通大學安泰經(jīng)濟管理學院,浙江大學管理學院,廈門大學管理學院,中山大學管理學院,電子科技大學管理學院(成都),中國礦業(yè)大學管理學院,南京信息工程大學經(jīng)濟管理學院,南京師范大學商學院,河海大學商學院,揚州大學管理學院,江蘇大學工商管理學院
資助單位:中國國家自然科學基金委員會
七、參加人員
1.年會組委會41人2.年會程序委員會28人3.組織與戰(zhàn)略專家7人
4.組織行為和人力資源管理專家6人5.會計與財務專家8人6.金融專家8人7.運作管理專家8人8.市場營銷專家9人9.管理科學專家8人10.信息管理專家8人11.公共管理專家8人
12.創(chuàng)業(yè)與中小企業(yè)管理專家8人
13.學生代表353人合計:500人
八、會議日程
九、人員分工:
(一)領導小組
組長:余波:負責本次會議的全面領導和總指揮,協(xié)調(diào)和監(jiān)督各工作組的工作;
副組長:鄭躍東:負責活動策劃、會場布置及會務工作。
成員:繆文斌、奚霞、溫榮華、范小東、楊媛、陳湘、歐瑋、蔣朝康、姚興林、趙剛、王吉
(二)分組及工作職責1、策劃布置組
組長:鄭躍東
成員:溫榮華、陳湘、歐瑋、蔣朝康
工作任務:
1)負責完成活動策劃方案的擬寫;
2)負責協(xié)助和監(jiān)督完成會議現(xiàn)場的布置及會議結束后的現(xiàn)場撤除工作;3)負責費用申請和發(fā)放;
2、會務組:組長:奚霞
成員:楊媛、姚興林、趙剛、范小東、王吉
工作任務:
1)負責各種物資的采購和準備;
2)負責專家們的邀請函(回執(zhí))準備、寄發(fā);3)負責參會人員,住宿、飲食安排;4)負責會議室安排;5)負責接待和陪同;6)負責參會人員接送;
7)負責各種資料的準備、裝袋和發(fā)放;8)負責對各工作組工作的協(xié)調(diào)、檢查和考核;
十、會議注冊費
(含會議資料,20日、21日、22日晚宴及21日、22日和23日的自助中餐。交通、住宿、保險等費用自理)
2015年11月10日前提交注冊費用(以匯款到帳日期為準,含10日),注冊費用標準為:
參會代表:1200元/人學生代表:600元/人
2015年11月10日后提交注冊費用(以匯款到帳日期為準),注冊費用標準為:
參會代表:1600元/人學生代表:800元/人匯款信息:收款單位:南京大學帳戶:4301011309001041656開戶銀行:工行漢口路分理處
附言請注明“管理學年會會務費(商學院);并注明參會人姓名及單位?!?/p>
十一、費用預算
固定支出(元)
可變支出(元)
預計總支出:
199800+139400=339200
十二、會議秘書處
中國江蘇南京市漢口路22號南京大學商學院聯(lián)系人:謝長生溫馨Email:
電話:(86)25-8368579683592077傳真:(86)25-83317769郵編:210093
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幼兒園舉辦的趣味活動,可以在某種程度上激發(fā)幼兒對學習的濃厚興趣,教師和孩子一起玩游戲,更是可以拉進師生之間的關系。為了提高孩子的好奇心,我們更加需要在活動之前準備好優(yōu)秀的活動方案。那么,關于幼兒活動方案要怎么寫呢?也許以下內(nèi)容“企業(yè)策劃方案六篇”合你胃口!但愿對你的學習工作帶來幫助。
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以前是一對紅色的大襪子,大小不拘,因為圣誕襪是要用來裝禮物的,所以是小朋友最喜歡的東西,晚上他們會將自己的襪子掛在床邊,等待第二天早上收禮?,F(xiàn)在,圣誕襪也作為一種圣誕節(jié)裝飾品掛于圣誕樹之上。
圣誕節(jié)裝飾:圣誕帽
圣誕帽是一頂紅色帽子,據(jù)說晚上戴上睡覺除了睡得安穩(wěn)和有點暖外,第二天你還會發(fā)現(xiàn)在帽子里多了點心愛的人送的禮物。在狂歡夜它更是全場的主角,無論你去到哪個角落,都會看到各式各樣的圣誕帽。圣誕帽也常用語圣誕節(jié)裝飾品。
圣誕節(jié)裝飾:圣誕節(jié)環(huán)
圣誕節(jié)裝飾品圣誕節(jié)環(huán)西方國家圣誕節(jié)其間掛在家門口用的裝飾品,通常用綠色的枝葉或藤條(松毛、松針等)和銀色的.金屬及金色的鈴鐺配以紅色的緞帶組成。主色調(diào)綠、白、黃、紅代表歡樂喜慶,上面寫著MERRY CHRISTMAS ,或者簡寫為X'mas 。簡單的裝飾物品,也能起到畫龍點睛的重要作用。
圣誕節(jié)裝飾:立體雪花或者發(fā)光雪花
房間的頂部可以懸掛立體雪花或者是發(fā)光雪花,雪花在白熾燈的照射下會很漂亮。如果用的是立體雪花,可以用上面的線條或者是魚線,上面黏貼的可以是寬膠帶。一高一低的進行懸掛。
圣誕節(jié)裝飾:圣誕樹
說到圣誕節(jié)裝飾品,就少不了圣誕樹了,它是圣誕節(jié)慶祝中最有名的傳統(tǒng)之一。通常人們在圣誕前后把一棵常綠植物如松樹弄進屋里或者在戶外,并用圣誕燈和彩色的裝飾物裝飾。并把一個天使或星星放在樹的頂上。用燈燭和圣誕節(jié)裝飾品把樅樹或洋松裝點起來的常青樹,作為圣誕節(jié)慶祝活動的一部分,而近代圣誕樹起源于德國。
企業(yè)策劃方案(篇2)
8、真情贊美(10分鐘)
活動規(guī)則:在一個大紙箱內(nèi),里面裝有寫有所有女生名字的紙條,由男生現(xiàn)場抽取,男生所抽到的女生姓名,則該男生要用真誠動情的話語對她進行贊美。
9、集體簽名(10分鐘)
活動簡介:大家在進行瘋狂對唱后,全體與會人員在工作人員事先準備好的卡紙上簽名留念,背景**為twins的《朋友仔》
10、(9:00~9:10)集體唱會歌:《我的未來不是夢》
11、(9:10~9:30)收場
八、活動人員安排:
主持人:虹宇,方帆
場地申請:海鵬、登珊(5月8日前完成)
話劇劇本選?。荷侪?/p>
組織戲劇排練:少瓊、權盛、水宇、廣能
歌曲準備流程:李芳負責培訓部;規(guī)劃部負責水宇(5月12日前準備好)
備料:**、逸然、海鵬、登珊、水玉
出勤統(tǒng)計:登珊(計劃部)、李芳(培訓部)
現(xiàn)場布置:現(xiàn)場所有人員
收場負責:少敏,權盛
現(xiàn)場活動安排:
現(xiàn)場服務:李芳、水宇
****:少瓊
所需人員:海鵬、天寶、俊濤
游戲裁判:虹宇、方帆
九、活動物資:
現(xiàn)場布置物資:氣球、充氣筒、繩子、透明膠帶、剪刀、彩筆、閃燈(辦公室借)、長線插座(辦公室借)、桌子(3張)、椅子(每人自帶、要另多帶一張)、鐵絲
活動過程物資:小桌子、**、長紅布、大木棍、白繩子、筆記本電腦(2臺)、麥克風(至少2個)、音箱、合約書、筆(簽字筆和中性筆)、制作紙箱、簽字用的卡紙
食品飲料類:可樂、雪碧、橙汁
糖果、餅干、小零食
紙巾、一次性杯
十、經(jīng)費預算
物資總計
氣球:1包×10元 10元
繩子:1卷×2元 2元
卡紙:2張×1元 2元
飲料:4瓶×7元 28元
食物:60元,60元,紙巾:2袋×3.5元,7元
一次性杯:3條×4元 12元
總計: 121元
企業(yè)策劃方案(篇3)
年會策劃方案的背景:
每年的年底不管是小公司還是大企業(yè)都會開一個年會,一方面是公司內(nèi)部做一個年底聚餐同時溝通一下感情,另一個更重要的方面就是對這一年的公司走向發(fā)展做一個總結同時也是對積極突出的員工做一個表彰,鼓勵員工再接再厲,共同促進公司的穩(wěn)步發(fā)展。
我們的公司麻雀雖小但是五臟俱全,這個公司年會也是要開的,并且是開的繪聲繪色。
年會的具體安排:
年會地點:公司會議室
年會人員:公司全體人員(不可缺席)
年會內(nèi)容:簡介(聚餐、總結、表彰、活動、領獎)
年會經(jīng)費預算:
經(jīng)費這個是個大前提,這個年會是相當重要的,我想做好了對公司對員工都是非常好的,因此這個經(jīng)費只要嚴格把關,不浪費、不克扣,還是沒問題的。(本著清晰明了)
俗話說要么不做要么咱就做好,我們公司那是做的相當成功的!
開年會就得有一個氛圍,那就是裝扮會議室,以下幾點值得大家參考
首先的一個小重點:許愿簽到墻
這個我不知道其他公司做不做但是我們公司是每年都要做的,這個有個深遠的意義呢,大家都把新一年的愿望寫上去,等到年會結束的時候,我們就會將這些簽到愿望小心的整理好,這個不僅是一個公司的文化同時也可以作為了解公司員工的途徑,只有真正關心了解了員工的需求、愿望,公司才可以做出一系列的安排措施,更有利于員工積極的工作公司的發(fā)展。
其次得說一下鮮花的布置,小細節(jié)決定大成功:
會議室鮮花布置:會議室鮮花布置的形式以低矮、匍匐形,宜四面觀賞的西方式鮮花為主,在沙發(fā)轉(zhuǎn)角處或靠墻處茶幾上也可用東方式鮮花。無論哪種鮮花形式,一是花要新鮮、艷麗、盛開。二是花無異味或濃香。三是花的.高度切忌遮擋與會者發(fā)言或交談的視線。鮮花的規(guī)格依會議的級別而定。
再次就是氣球,這個是要為年會活動做準備的,因此一定要做充分了。
我們公司自己組織了些人,大家奮力吹氣球順便把獎品能放的都放了進去、不能放的也貼上獎品,一共買了100個氣球,各種各樣的,就是要這種氣氛,同時同事之間也更加團結合作,促進了感情。個人覺得還是以粉色、紅色為好更加貼切。
再次就是會議室空間布置,總的而言就是要留下一個主席臺,場中要有一個大的空間方便大家活動,再就是酒水吃點要做的充分哦。
準備工作都準備好了,就等正點。
我們公司年會準時下午3點開始:
1.BOSS宣布年會開始,宣讀開幕詞,做一個年底的總結、表彰,并且為下一年的工作做一個部署。
2.各部門經(jīng)理做一個總結,為下一年的工作做部署。
3.先進個人做一個演講
4.表彰先進個人、先進部門
5.聚餐活動開始
大約18點左右上述流程就可完成了(因此主持人一定要把握好時間),接下類就是大家歡聚一起共同吃喝玩。
大家都知道喝酒就得助興要不大家就喝不起來的,因此一些必要的活動還是要有的,這下前面的布置就起到了作用。
下面就是我們的游戲環(huán)節(jié):
1.? 成語接龍:
道具:酒水、若干人
規(guī)則:主持人說一個成語指定下一個人要以第一個人成語的最后一個詞為開頭對接以此類推,誰么有對上來對不起請喝酒(女士可以飲料)
2:猜動物
人數(shù):多人
用具:紙片
方法:用事先準備好的紙片,在上面寫好各種動物,然后讓每個人分別抽取一個,不要讓別人知道。然后分別表演,不能說話,讓別人猜是什么職業(yè)。最終由一個裁判判定,一:表演者沒能夠表演出自己角色,罰酒。二:表演者生動的表演出了自己的角色,但回答者沒有才出來,回答者罰酒。
3:報拍7
人數(shù):無限制(夠大)
用具:沒有
方法:多人參與,從1-99報數(shù),但有人數(shù)到7的倍數(shù)(包括7)的時候,不許報數(shù),還要拍下一個人得后腦勺,下一個人繼續(xù)報數(shù)。如果報錯或是拍錯認,嘿嘿,就得罰酒。
雖然是個很小的游戲,很簡單的算術,但是沒有人可以避免犯錯。所以說:“人數(shù)是越多越好”
4: 熊來了(我愛你更有趣)
參加人員:約束8-15人,分成若干組
游戲規(guī)則:
(1)各組第一個人喊“熊來了”
(2)然后第2個人問:“是嗎?”
(4)3號再反問2號“是嗎?”,而2號也反問1號“是嗎?”
(5)前者再叫“熊來了”,2、3、4號傳下去
(6)如此每個人最初聽到“熊來了”時要反問“是嗎?”然后再回向前頭,第二次聽到“熊來了”時才傳給別人,而前頭的人不斷的說“熊來了”
(7)每組最后的人聽到第2次的“熊來了”時,全組隊員齊聲說:“不得了了!快逃!”然后全組人一起歡呼,最先歡呼的那一組便得勝。注意:正確了解規(guī)則,確實地重復回答。男女各半時可以用“熊來了”“我愛你”做口號,更有趣
5:活躍氣氛、搞笑成語接龍:這個游戲的名字只是用來迷惑大家,而并不是真的要接龍。選出幾位年輕人上臺,讓大家先在紙上寫出5個成語,因為游戲題目叫成語接龍,所以大家會考慮的是成語如何接龍,最后一個字該容易還是簡單。
企業(yè)策劃方案(篇4)
一、宣傳片立意:
解析內(nèi)容:通過公司VI傳導公司理念、企業(yè)文化、公司歷程、門店展示、部門機構、員工精神、歌唱比賽、公司榮譽、經(jīng)理演講等片段向客戶彰顯我公司雄厚實力,講述童話量販式KTV行業(yè)未來發(fā)展前景。由“為人類提供健康的、快樂的娛樂生活方式”,致力成為一家“受人尊敬的、美好體驗的文化娛樂連鎖企業(yè)”,的公司理念為切入點,策劃一部真實高,表述性強的宣傳片。
短片將通過畫面、聲音、語言全方位演述公司本著“為社會提供健康、快樂,取之社全,回報社會”的義務和責任為公司經(jīng)營理念,“人性化、規(guī)范化、合理化相結合的眾文化”為公司的管理文化,展現(xiàn)出公司獨特的服務特色和企業(yè)風范。
風格:謹慎、簡潔、柔和、生動公司宣傳片策劃方案藝術表現(xiàn):簡潔大方篇幅融合
畫面音樂配音緊密,聲音畫面,相互補充相互依,富裕思源,重溫四年之旅
1、引子鏡頭一:
結合童話公司“眾”的文化,引入“VI書本”的形象,生動的展示出文雅大氣的童話夢境。
出公司標志和名稱,要求清新、簡潔、特效要給予沖擊,(決定了晚上要重新嘗試)
公司介紹并簡短講解企業(yè)經(jīng)營理念,我公司服務的主要內(nèi)容。
實拍:圖片或視頻。如公司員工(同時多個員工辦公的鏡頭)(開會、企劃、運營、總經(jīng)理)、正常實施(圖片)、等,??穿插于各部分內(nèi)容中。
合作贊助商,陸續(xù)出現(xiàn)贊助商合作單位的標志。
全體員工體現(xiàn)歡快、朝氣的團隊風貌。
3、制作要求及進度安排:
1.畫面以時累積的素材為主,后期加工時對部分素材進行特技處理;
我以后應當提高重視!!對于當前和未來社會、政治、文化的敏感性,而不僅是對于某種事情事實上的格局變化。平時善于積累,遇到難題時,就會很快得出事實的價值判斷。
企業(yè)策劃方案(篇5)
時間:
20xx-xx-xx(17:30-19:30)小年夜
地點:
xx大酒店
預計參加人數(shù):
100左右
年會主題:
融合夢想贏在未來
目的:
1、弘揚企業(yè)文化理念,增強企業(yè)員工的凝聚力和向心力。
2、增強員工相互間的友誼和了解,和諧人際關系。
3、表彰企業(yè)優(yōu)秀團體和先進個人。
4、喜迎春節(jié),歡度新年。
一、籌備階段
一)酒店預定
1、提前15天預定好酒店并協(xié)商好年會場地等各項內(nèi)容。
二)節(jié)目編排
1、排練時間:20xx-xx-xx-----20xx-xx-xx期間的下班后
2、排練地點:辦公樓頂樓、外運辦公室或其他合適地點
3、年會節(jié)目確定后,人事部分別負責幾個大型節(jié)目的排練效果跟蹤與反饋,及時解決遇到的問題,若解決不了,及時上報。
4、各店的大型節(jié)目(兩人以上)自行推薦一個人負責安排本節(jié)目的排練地點和時間,并每2天向人事部相關負責人反饋排練效果。所需背景音樂自備,服裝道具向人事部相關負責人列出清單,及時反映遇到問題并盡快解決。
5、歌曲類節(jié)目自己準備伴奏并拷貝一份給人事部,自己抽時間練習,按要求(提前通知)到外運辦公室匯演一次成果。
6、主持人參與節(jié)目順序的編排,并組織串臺詞。
三)與會公司領導的安排
1、提前告知領導年會的具體時間和地點以及致辭準備和頒獎順序安排。
2、領導及其家屬座位的安排。公司領導胸花的準備。禮儀迎接及引導入座。
四)與會嘉賓的邀請與安排
1、年會開始前5-7天把邀請函附年會節(jié)目單一并送至嘉賓本人,并確定其能否參加,晚會當天再次確認嘉賓能否準時參加。
2、嘉賓胸花的準備。嘉賓的迎接與引導入座。
五)會場布置與酒店協(xié)調(diào)
1、負責人應提前1-2小時(或更早)到酒店與酒店負責人協(xié)調(diào)會場布置事項安排。
2、請酒店人員幫忙配合擺放會場的桌椅及安排公司領導和嘉賓的座位。
3、橫幅懸掛及年會舞臺的裝飾和布置。
4、請酒店配備一名專業(yè)音響師和多媒體操作員。
六)與會人員的安全返回
領導和嘉賓,公司包車和自駕車。員工,公司包車。
七)可能出現(xiàn)問題及解決方案
1、路上堵車
◆可提前2-3個小時出發(fā),避開下班高峰期。
2、公司領導或嘉賓遲到
◆盡量提前去接,若遲到可先開始節(jié)目。
3、演員遲到或缺席
◆若有平時陪練者可替代,演出照舊;否則,通知主持人跳過或取消該節(jié)目。
4、音響設備故障
◆提前調(diào)試好設備保證運轉(zhuǎn)正常,若出現(xiàn)故障及時聯(lián)系酒店專業(yè)音響設備維修人員排除故障。
5、出現(xiàn)醉酒
◆通知其家人、朋友或找專人陪護送回休息。
二、年會流程
1、員工入席(領取年會節(jié)目評選票及幸運抽獎號碼票)暖場音樂
2、公司領導及嘉賓入席公司歷程展示(短宣傳片)
3、開場舞蹈《快樂崇拜》
4、主持人開場白,介紹嘉賓及領導領導致辭、嘉賓發(fā)言
5、歌曲《好日子》(暫無)節(jié)目
6、游戲
7、節(jié)目
8、表彰頒獎典禮并合影,代表發(fā)言
9、幸運抽獎活動
10、節(jié)目
11、互動
12、節(jié)目
13、結束,全體家人合影留念
14、演員合唱《難忘今宵》或獨唱《越來越好》
15、歡送領導及嘉賓離場
三、項目分工及時間進度
xxx
四、參會員工須知
(一)員工無特殊情況必須參加公司年會,年會進行當中有急事需要離開現(xiàn)場的,需報經(jīng)辦公室主任批準同意后方可離開。
(二)晚宴及活動中,員工可著休閑裝或運動裝等;但在員工大會上,建議主持人及參加述職的人員著正裝出席。
(三)每位員工在大會、晚宴及休閑洗浴場合,都要注意人身安全及個人財物的保管。
(四)本次活動由辦公室內(nèi)負責組織,人力資源部協(xié)助,員工在活動現(xiàn)場可就任何問題和辦公室、人力資源部負責人取得聯(lián)系
企業(yè)策劃方案(篇6)
一、活動主題:生化學院09302班、09303班聯(lián)誼會
二、活動時間:20__年1月19日下午
三、活動地點:學校附近
四、活動方式:隨心所欲吃、玩、唱。
五、活動經(jīng)費來源:兩班同學自付,先預收50元,交給各班班長,多退少補。
六、活動工作安排:
活動負責人:趙亞娟、童木、鄭彩嬌、林晨、翟夢旭、倪碩、張紅偉
主要任務:負責聯(lián)系活動場所,維持秩序,確保大家安全(如有需要,以小組為單位)
七、出行方式,考慮到經(jīng)濟問題以經(jīng)濟節(jié)約為原則,由班級乘坐公交車。具體路線......
八、活動具體計劃
1、10點考完試后,10::20在學校門口集合,10:30從學校出發(fā)
2、11:00―13:00吃飯
3、13:00-14:30大伙在飯館玩會游戲、聊會天
九、聚會要求
1、本次班級聯(lián)誼活動班干部必須參加,其他同學如有急事,須向班長請假。
2、負責人一定要確保大家的安全。
3、本次活動要求組織者與參與者之間相互配合、相互支持,保持聚會各個環(huán)節(jié)的順利開展。
企業(yè)文化活動策劃方案
幼兒園開展主題活動,在某種情況下具有影響幼兒身體成長和認知的效果,幼師和幼兒們在活動中一起游戲,可以更好地增進班級之間的凝聚力。為了活動可以正常進行,就需要先準備好活動的方案。那么,哪些幼兒活動方案值得借鑒呢?經(jīng)過收集并整理,小編為你呈上企業(yè)文化活動策劃方案,供有需要的朋友參考借鑒,希望可以幫助到你。
企業(yè)文化活動策劃方案【篇1】
管是新老員工,在一開始的宴會中都不會很快融入在一起,那么游戲這個環(huán)節(jié)就可以促使大家融入在一起,更是穿針引線的使大家喝的更盡興,打破僵局,促使酒會晚會更加暢快。、
一:大型團隊游戲活動:團拜年
人 數(shù):無限制
用 具:酒 酒杯
方 法:大家相互之間進酒,拜年,祝福在新的一年
二:成語對接
參與人數(shù):全體
道具:無
方法:以生肖為話題,成語對接,第一個人說一個成語,第二個人以第一個人的成語最后一字為開頭對接成語,以此類推,沒有對出的罰:節(jié)目、喝酒
三:活躍氣氛、搞笑成語接龍:
這個游戲的名字只是用來迷惑大家,而并不是真的要接龍。選出幾位年輕人上臺,讓大家先在紙上寫出5個成語,因為游戲題目叫成語接龍,所以大家會考慮的是成語如何接龍,最后一個字該容易還是簡單。等大家都寫好之后,讓大家都把自己的成語向臺下觀眾讀一遍。然后讓每個人在5個成語前加上“我初戀時、我結婚時、我洞房花燭夜時、我結婚后、我的婚外戀”,這樣連起來就變成“我初戀時(第一個成語)、我結婚時(第二個成語)、我洞房花燭夜時(第三個成語)、我結婚后(第四個成語)、我的婚外戀(第五個成語)”。有時效果會意想不到的搞笑。我洞房花燭夜時七上八下.............
四:喝啤酒比賽
參與人數(shù):若干
工具 :酒、奶瓶
亮點在容器,用嬰兒的奶瓶當酒具~~ 叫一棒大男人上臺喝啤酒,規(guī)定時間內(nèi)誰喝得多水勝出 嘿嘿,最后的結果就是,男boss們嘴巴子很痛,哈哈
五:熊來了
參加人員:約束8-15人,分成若干組
游戲規(guī)則:
(1)各組第一個人喊“熊來了”
(2)然后第2個人問:“是嗎?”
(3)第1個人再對第2個人說:“熊來了”,此時2號再告訴3號“熊來了”
(4)3號再反問2號“是嗎?”,而2號也反問1號“是嗎?”
(5)前者再叫“熊來了”,2、3、4號傳下去。
(6)如此每個人最初聽到“熊來了”時要反問“是嗎?”然后再回向前頭,第二次聽到“熊來了”時才傳給別人,而前頭的人不斷的說“熊來了”
企業(yè)文化活動策劃方案【篇2】
1.活動前期工作:
a.個企宣傳圖稿
b.**宣傳
c.費用實施
2參會人員****:(3月初前確定)
主辦方負責人
共贏策略方案專家
及企業(yè)代表、相關成員
**記者
主持人,攝影師
3.發(fā)言稿的寫作:
創(chuàng)建人發(fā)言稿
行業(yè)領域代表發(fā)言稿
主持人開場白及客串詞
4.會議的籌備
會場布置及交流會用品的準備
座次的確定
請束的發(fā)放
5.招待會的準備
視具體與會人數(shù)定宴會席數(shù)量,預計(實際數(shù)據(jù)而定)招待用煙酒水的采購及菜單預定
座席位次的排序
6.內(nèi)部組織
宣傳確定,對外公布活動咨詢**
參會人員安排:入住處禮儀人員2人,賓客座位指南1人,現(xiàn)場協(xié)調(diào)員2人,錄像機1臺,攝像機1臺
招待會宴席每席安排我方專家或組織者至少一人7.各企業(yè)老總下榻酒店及返程機票預訂
8.會場布置
a.展架
b.條幅
c.鮮花
d.設備:攝影機,音響設備
e.簽到處
f.禮儀人員
9.會議用品的準備
a、 禮品(具體由負責人討論,可由企業(yè)提供)b.場地布置
c.請束
d.車輛及路線安排
企業(yè)文化活動策劃方案【篇3】
為了深植企業(yè)文化,爭取讓每一名員工都知道對企業(yè)文化有所了解,現(xiàn)擬定于20xx年11月4日開展一次企業(yè)文化知識競賽活動。為確?;顒禹樌M行,現(xiàn)制定以下計劃。
一、活動組織機構
(一)活動主要負責人:呂文韜、李金田
(二)競賽主持人:智郝
(三)競賽工作人員:劉曉楠、李成龍、張強、李政、張全勝等
(四)競賽仲裁委員會成員:戴書記、張總、魯總、呂文韜、田紅梅、趙秀梅等
二、參賽對象及參賽形式
這次比賽采取團體賽的形式。每個黨支部報告一個小組參加。每隊由三名隊員組成,并選出一名隊長進行現(xiàn)場抽簽。
三、比賽時間
暫定20xx年11月4日
四、比賽地點
五樓會議室
五、競賽內(nèi)容
《企業(yè)文化手冊》相關知識以及銀豐公司概況知識。
六、整體活動實施流程
(一)10月26日前出題、并下發(fā)通知于各黨支部
(二)10月25日11月3日訓練工作人員、采購競賽用品及獎品并布置競賽會場,各黨支部上《報參賽報名表》
(三)11月4日下午1點開始銀豐首屆企業(yè)文化知識競賽(四).知識競賽具體流程:
1主持人介紹了比賽的背景和目的,介紹了領隊、評委和參賽隊伍;
3、競賽開始;(中間穿插觀眾答題)4、競賽主持人宣布比賽結果,請領導頒獎;5、領導與參賽選手合影。
七、競賽規(guī)則
第一輪:初露鋒芒(個人必答題)
本輪規(guī)則:每人必須回答10分,共39道題,要求每位選手回答1道題,每道題的得分為10分。從一號臺開始依次由各隊1,2、3號選手分別回答,答題限時30秒。
其他組員不允許補充和提示,有違反扣10分。答對得10分,答錯、加班、補充、提示不得分。計時從出題完畢后開始。
第二輪:當機立斷(小組搶答題)
搶答題題型不限,共20題。每題分值為20分,在主持人讀題完畢,各隊方可搶答,同時計時開始,由一名隊員主答,其他隊員可以提示、補充,簡答題限時60秒。答對得20分,答錯或沒答錯扣20分。
違規(guī)搶答的參賽隊第一次違規(guī)搶答將取消本題搶答資格,其余各隊繼續(xù)對本題搶答。同組第二次違規(guī)回答扣20分。宣布搶答后10秒無人搶答,本題作為觀眾題。
企業(yè)文化活動策劃方案【篇4】
心之所向,所向披靡
企業(yè)文化活動策劃流程企業(yè)文化活動策劃方案
企業(yè)文化活動策劃方案過程?相信很多剛開始做文案的年輕合伙人賭遇到了一些問題,比如企業(yè)文化活動的策劃過程?今天,我們來看看活動流程的相關內(nèi)容,如下:
一、策劃書名稱盡可能具體的寫出策劃名稱,如“×年×月×日信息系×企業(yè)文化活動策劃方案書”,置于頁面中間。
二、活動背景:
這部分內(nèi)容應根據(jù)規(guī)劃書的特點,從以下幾項中選取
闡述;具體項目有:基本情況簡介、主要執(zhí)行對象、近期狀況、組織部門、活動開展原因、社會影響、以及相關目的動機。其次應說明問題的環(huán)境特征,主要考慮環(huán)境的內(nèi)在優(yōu)勢、弱點、機會及威脅等因素,對其作好多方面的分析(swot分析),將內(nèi)容放在環(huán)境分析的各項因素上,對過去現(xiàn)在的情況進行詳細的描述,并通過對情況的**制定計劃。
如果環(huán)境不明朗,應該輔以調(diào)查研究。
3、 活動的目的和意義:活動的目的和意義應以簡單明了的語言表達
要點表述清楚;當陳述目的要點時,活動的核心組成或計劃的獨特特征以及由此產(chǎn)生的產(chǎn)品
生的意義都應該明確寫出。
4、 活動名稱:根據(jù)活動的具體內(nèi)容、影響和意義,可以對活動進行多方面的概括
的名稱。
5、 活動目標:該部分需要明確目標和要實現(xiàn)的重點(目標選擇要滿足重要性、可行性和及時性)。
六、活動開展:
作為計劃的主體,績效過程應簡潔明了,以使人們?nèi)菀?/p>
理解。在這一部分中,它不僅限于單詞,還適合添加統(tǒng)計圖。計劃的工作項目應按時間順序排列,實施進度有助于驗證。另外,人員的組織配置、活動對象、相應權責及時間地點也應在這部分加以說明,執(zhí)行的應變程序也應該在這部分加以考慮。
七、經(jīng)費預算:
活動費用根據(jù)實際情況詳細計算
后,用清晰明了的形式列出。
8、 活動中應注意的問題和細節(jié):內(nèi)外部環(huán)境的變化必然會給實施帶來一定的不確定性
因此,當環(huán)境發(fā)生變化時,是否有應急措施,損失的概率有多大,造成的損失有多大,也應該在規(guī)劃中加以說明。
9、 活動負責人、主要參與者:注明組織者、參與者姓名、單位(如為團體策劃,應注明團體名稱及負責人)。
為了引導大家編寫和規(guī)范規(guī)劃書,有效開展各項活動,計劃書基本模式如下:
注:1。策劃書必須做封面,裝訂時從紙的長邊開始裝訂;2按上述格式提交部門級以上計劃的電子版和印刷版各一份。
企業(yè)文化活動策劃方案【篇5】
1、活動主題:
建立公司文化活動室
2、活動目的:
為了更好地彰顯我們公司“團結拼搏、求實創(chuàng)新”的企業(yè)精神,針對我們公司沒有完善的娛樂休閑場所,業(yè)余生活不夠豐富這一情況,經(jīng)公司總經(jīng)辦決定將新廠房的八樓作為員工文化活動室。
3、活動意義:
通過建立文化活動室,加強各部門的溝通與交流,進一步豐富企業(yè)員工的業(yè)余文化生活,加強精神文明建設,能夠激發(fā)在職員工的活力,更加熱情的投入到公司安全發(fā)展的各項工作中去。通過設立文化活動室,可以提高企業(yè)的凝聚力,促進企業(yè)文化建設和文化活動,促進公司全面和諧發(fā)展。
4、策劃內(nèi)容:
(一)相關布置:門上懸掛文化活動室牌匾、張貼管理制度、內(nèi)墻設置文化墻、內(nèi)墻張貼標語、文化墻張貼活動**。
(二)相關設備:乒乓球桌(1張)、臺球桌(1張)、凳子(15張)、紅色桌布(2條)、牌匾(1個)、空調(diào)(1臺)、玻璃桌(1張)垃圾桶(1個)、音響(一套)、
(三)運動設備:乒乓球(2副)、羽毛球(2副)、臺球(1副)、象棋(3副)、飛行棋(2副)、毽子(6個)、呼啦圈(2個)、拔河繩(1條)、籃球(1個)
(四)具體布置如下:
具體布局可根據(jù)實際情況調(diào)整。
文化部2013年5月29日
企業(yè)文化活動策劃方案【篇6】
一方面:在這個“企業(yè)盛會”中,企業(yè)領導與領導、員工與員工、領導與員工零距離接觸,與會者歡聚一堂,這不僅可以消除以往工作中的矛盾,還可以增進人與人之間的交流,實現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部的團結,增加企業(yè)凝聚力。
再一方面:在這個“家庭盛會”中,企業(yè)借以來總結回顧上一年度各項工作,對下一年作出安排和部署,并表彰年度各項先進,迎接新的一年,促進企業(yè)的企業(yè)文化建設,表達對員工的問候和愛戴。
活動主題:總結表彰上一年、戰(zhàn)略部署下一年
活動目的:振奮精神、統(tǒng)一目標、加強團結、再創(chuàng)輝煌
活動安排:
(一)企業(yè)全體大會議程安排
12:30 :全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就座,等候員工大會開始。(會堂播放入場背景音樂)
13:00—13:10 :大會進行第一項。音樂停,鞭炮響(背景鞭炮聲)。主持人宣布員工大會開始,向參會的全體員工介紹出席大會的企業(yè)主要領導同志,并鼓掌歡迎;(員工歡迎禮畢)請總經(jīng)理致《開幕辭》。
13:11 :大會進行第二項。各主要負責人分別作年終述職報告;(每個企業(yè)都不同,這個時間具體把握)
16:40—16:50 :大會進行第三項。請總經(jīng)理宣讀企業(yè)《上一年度關于表彰工作先進集體和個人的決定》。
16:50—17:00 : 主持人請獲得工作先進個人榮譽的優(yōu)秀員工上臺領獎,同時請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽證書及獎金紅包,先進個人與總經(jīng)理合影留念,主持人鼓掌祝賀。
主持人請先進個人的代表在現(xiàn)場發(fā)表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)
17:00—17:10 :主持人請獲得工作先進集體榮譽的相關負責人上臺領獎,同時請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽獎牌或獎杯,先進集體領獎人與總經(jīng)理合影留念,主
企業(yè)文化活動策劃方案【篇7】
宣傳公司活動策劃方案
一、宣傳目的
××公司企業(yè)形象宣傳主要針對公司內(nèi)部辦公環(huán)境,其主要目的為:整合公司形象,加強公司形象的宣傳力度。2、對外能夠起到宣傳公司企業(yè)文化、公司主要業(yè)務架構、公司主要研究產(chǎn)品、公司會議活動成功案例的作用。
二、對象:
(1)公司產(chǎn)品和服務(研究報告、會議活動等)
(2)公司品牌形象
三、內(nèi)容(精神文化的內(nèi)容)
與周邊社區(qū)開展聯(lián)誼會的活動:定期安排優(yōu)秀員工回訪周邊顧客,以此考核員工的敬業(yè)精神。比如,以一定的時間回訪一個社區(qū)的顧客,要求員工到顧客家里或以打電話的形式邀請顧客(最好是全家)到步步高或戶外參加聯(lián)誼會,活動以互動性為主,實施多樣化的方式,像登山、文藝表演、商品介紹和特購價、文化宣傳以及可以采取教顧客跳舞和其他知識等形式。
②印制有企業(yè)標志和企業(yè)文化的小生活用品,可以開展買贈活動:把各類文具用品或小商品貼上公司標志或公司企業(yè)文化標志,網(wǎng)址和經(jīng)營理念等,這樣可以達到對外宣傳公司的目的。
③在公司開設一個募捐箱。顧客和員工消費后的找零可以自愿放入募捐箱內(nèi),等到一定的時間,捐助給有困難的人。并在慕捐箱的旁邊寫上捐助榜,何月何日,多少金額的錢捐助于哪里,讓顧客和員工知道這些錢都流向何處,這也是一種企業(yè)文化。
④在公司大廳內(nèi)放置電視機,播放公司的企業(yè)文化宣傳、發(fā)展戰(zhàn)略光碟、本檔促銷活動、商品、熱點商品和新品錄像,讓顧客更直觀的了解公司。
⑤發(fā)行廠刊、公司報紙等宣傳公司企業(yè)文化。
⑥發(fā)行廠歌,請人填詞譜曲也是企業(yè)文化宣傳的一個方式。
⑦張貼企業(yè)文化宣傳標語,企業(yè)文化宣傳畫,在公司內(nèi)部進行文化宣傳。
(3)在生產(chǎn)區(qū)、宿舍區(qū)懸掛企業(yè)理念宣傳標牌;在辦公區(qū)設立帶企業(yè)名稱的銘牌;辦公用品、形象宣傳品、會議及接待用品、印發(fā)的文件材料、電子雜志、信封、會議桌牌、標語、視板、工作服、安全帽等均要帶有公司標志,并嚴格監(jiān)督。
(4)抓好公司宣傳欄、員工活動中心、公司內(nèi)刊、報欄、閱覽室等文化載體和陣地的建設,形成濃厚的企業(yè)文化建設氛圍。
(5)創(chuàng)辦公司內(nèi)部刊物,進一步弘揚公司的企業(yè)文化,樹立公司的正面形象,增強員工的歸屬感,推動公司企業(yè)文化建設持續(xù)健康發(fā)展。對被刊登的稿件進行獎勵,提高員工的參與積極性,形成一種積極向上的氛圍。
(6)組織管理層人員開展大討論活動,探討問題為:企業(yè)憑什么凝聚人心?借此機會征求各方面的意見,避免企業(yè)僅僅依賴職位和金錢作為獎勵員工的單一方式。
(7)倡導沒有任何借口的執(zhí)行文化,實現(xiàn)工作目標的剛性到位,樹立“必須執(zhí)行、立即執(zhí)行、深入執(zhí)行”的理念,做到忠誠企業(yè)、雷厲風行、重視過程、服從全局。
(8)倡導親情文化,實現(xiàn)企業(yè)的人性化管理,想方設法為員工排憂解難,調(diào)整夫妻員工的工作班組和工作時間,建立員工生日檔案,進一步完善《員工慰問暫行規(guī)定》,對員工家有紅白喜事、生病住院、子女升學等方面的情況,認真落實規(guī)定,使員工感受到公司大家庭的溫暖。
(9)規(guī)范員工日常行為,講究禮儀,提高員工品位,提倡語言文明、禮貌待人,利用媒體播出由中國人民大學金正昆教授主講的“現(xiàn)代禮儀常識講座”,促進全體員工做到“懂禮、知禮、用禮、善禮”。
三、制定公司的文化墻:文化墻的內(nèi)容可以包括以下幾部分
1.“公司簡介”是對公司發(fā)展情況的基本介紹,是讓新進員工以及外來人員了解公司的一個窗口。
2.理念識別(MI)”即公司宗旨,是公司發(fā)展及行動的指導原則,是公司的戰(zhàn)略發(fā)展目標也是公司和員工共同追求的方向。
3.“公司大事記及榮譽”是公司發(fā)展歷史的記錄,是員工榮譽感的源泉。
4.“典范標榜人物”是公司對優(yōu)秀員工的一種肯定,同時也是公司新老員工工作的動力以及目標,是對所有員工的最好激勵。
5.“公司動態(tài)欄”是關于公司近期發(fā)展目標及規(guī)劃,以及公司高層決策基本情況的體現(xiàn),是公司所有員工了解公司決策,制定自我工作方向的一個基準。
6.“公司組織架構及人力資源一覽表”是公司的基本架構及公司的基本人員情況,也是新進員工了解公司、熟悉公司的一種渠道
7.“通告、通知欄”是公司最新的決議事項,是員工及時了解公司相關政策、決定的通道。由公司綜合辦負責提供并及時更新。
8.“培訓專欄”是公司增強員工素質(zhì),為員工職業(yè)生涯發(fā)展進行規(guī)劃的最直接體現(xiàn),也是員工自我發(fā)展所迫切需要的。由總公司企管部負責根據(jù)部門及公司培訓計劃擬定,通過培訓專欄,讓員工了解培訓內(nèi)容的概況,并號召員工積極參與。
9.“文化活動欄”是公司發(fā)展員工業(yè)余生活,提高員工積極性,加強員工生活質(zhì)量,促進公司與員工之間的溝通的最好途徑,而且活動內(nèi)容應有創(chuàng)新,吸引員工踴躍參與。也可以是對職工的關懷,生日祝福,天氣預報,生活健康小常識等。會議及接待用品、印發(fā)的文件材料、電子雜志、信封、會議桌牌、標等均要帶有公司標志,并嚴格監(jiān)督。
五、創(chuàng)辦公司內(nèi)部刊物,進一步弘揚公司的企業(yè)文化,增強員工的歸屬感,推動公司企業(yè)文化建設持續(xù)健康發(fā)展。公司員工也可以投稿,對被刊登的稿件進行獎勵,提高員工的參與積極性,形成一種積極向上的氛圍。
六、規(guī)范員工日常行為,講究禮儀,提倡語言文明、禮貌待人,促進全體員工做到“懂禮、知禮、用禮、善禮”。
七、建立閱覽室等文化載體和陣地的建設,形成濃厚的企業(yè)文化建設氛圍,讓員工不僅能獲取到專業(yè)知識,更是能在書籍中收獲到喜悅與歡樂。
八、吧臺和游戲房等休閑區(qū)的建設,讓員工在勞累之余能喝一杯咖啡,泡一杯果珍,輕松一刻,緩解疲勞。游戲區(qū)的設置更是讓這些游戲愛好者有如回家一樣的親切。
九、組織開展各類活動,如籃球賽,運功拔河比賽,聯(lián)誼活動,旅游活動,技能比拼等促進員工關系、提升員工工作積極性。
十、倡導親情文化,實現(xiàn)企業(yè)的人性化管理,想方設法為員工排憂解難,建立員工生日檔案,進一步完善《員工慰問暫行規(guī)定》,對員工家有紅白喜事、生病住院、子女升學等方面的情況,認真落實規(guī)定,使員工感受到公司大家庭的溫暖。
10?!罢涡侣劇?、“時事”、“體育、娛樂”是員工了解國內(nèi)國外新聞、時事的途徑,同時也是為員工提供休閑的一種方式。
四、在辦公區(qū)懸掛企業(yè)理念宣傳標牌;辦公用品、形象宣傳品、
十一、網(wǎng)絡宣傳是公司對外形象宣傳的方式,在信息高速發(fā)展的現(xiàn)在,網(wǎng)絡宣傳已經(jīng)成為每一個公司企業(yè)文化宣傳不可忽缺的一部分。同時網(wǎng)絡也可以作為員工與高層管理者交流的一個通道,設置總經(jīng)理與員工交流版,員工可以用不計名的方式提出自己的一些想法和建議。企業(yè)文化建設是一項重要的、長期的戰(zhàn)略任務,我們要堅持不懈、持之以恒第切實抓出成效來。當然既不能好高騖遠,也不能敷衍了事。對于每一項計劃均要嚴格落實,及時監(jiān)督檢查,對于開展的各項活動要及時進行評估和指導,按階段做好各項工作流程,并且隨著外部環(huán)境和實施過程中的變化及時做出必要的調(diào)整,不斷發(fā)展完善,做到與時俱進、開拓創(chuàng)新,以期真正形成具有德高特色的企業(yè)文化。四、傳播手段:傳播理論認為,傳播可分為四大類,即個人傳播、人際傳播、組織傳播、大眾傳播,企業(yè)文化在對外傳播時尤其要善于借助以大眾媒體為依托的大眾傳播的巨大力量來取得更好的效果。人們按照傳播媒介方式的不同,把大眾媒體的發(fā)展劃分為4個不同的階段――紙媒介的傳統(tǒng)報紙、電波為媒介的廣播、基于電視圖像傳輸?shù)碾娨暦謩e被稱為第一、第二和第三媒體,而伴隨INTERNET的迅速發(fā)展,新興的基于互聯(lián)網(wǎng)傳輸?shù)拿襟w稱為網(wǎng)絡媒體即第四媒體(俗稱電子報紙)正在蓬勃興起。
五、部門:1)前臺
(2)辦公工位
(3)辦公區(qū)域墻面
(4)會議室/會客室
六、預算
三、預算
項目金額(元)備注設計費
20幅海報/噴繪,80元/個
海報/噴繪制作費
20幅,300元/個
Logo墻制作費
前臺包裝費
總計
3、具體區(qū)域/表現(xiàn)形式說明:
(1)企業(yè)文化宣傳部分以公司整體形象廣告為主,配合簡潔文案,達到整體宣傳效果。區(qū)域包括前臺、辦公區(qū)主要通道。約6幅海報/噴繪。
(2)公司主要業(yè)務架構、主要研究產(chǎn)品、會議活動等成功案例
作為此次形象宣傳的重點,對以上幾項內(nèi)容進行全新設計,區(qū)域包括辦公區(qū)周圍墻面、會議室/會客室,共約14幅海報/噴繪。其中:
l公司業(yè)務架構4幅左右――四大服務模式、10大業(yè)務領域、遍布全國代理機構圖、世界范圍內(nèi)合作伙伴圖;
l公司主要研究產(chǎn)品6幅左右――年度報告、季度報告、專題報告、市場趨勢預測(中小企業(yè)版)報告、專項咨詢產(chǎn)品;
l公司會議活動成功案例4幅左右――市場年會系列、服務年會、用戶年會、經(jīng)濟年會;
(3)公司LOGO墻,在大會議室的一面墻及前臺門口處分別制作2面公司logo墻面,以便為媒體采訪、團隊合影時作為背景使用,以強化公司品牌整體形象。
(4)前臺的標志換成公司新logo,并將接待臺外包裝翻新。
企業(yè)文化宣傳活動方案2016-09-228:50|#2樓
一、宣傳活動目標
圍繞企業(yè)文化核心理念,以“理念統(tǒng)一思想,文化提升品牌”為主題,在公司內(nèi)部統(tǒng)一進行宣傳。每一位員工參加企業(yè)文化集中培訓課應不少于8個課時,員工對企業(yè)文化認知及格率達到90%。
各部門應從企業(yè)發(fā)展的高度,充分認識宣傳推廣企業(yè)文化體系的重要性和緊迫性,要以學習企業(yè)文化為契機,提升公司各項管理水平,為實現(xiàn)公司愿景統(tǒng)一思想認識,扎實努力奮斗。
二、宣傳活動內(nèi)容
以企業(yè)文化體系為中心,結合其他的制度,以開展宣傳活動為重點,豐富企業(yè)文化宣傳內(nèi)容、完善企業(yè)文化體系,使企業(yè)文化貼近基層、貼近實際、貼近員工。
三、宣傳活動步驟
宣傳活動分為3個階段。
第一階段,準備。發(fā)放以企業(yè)文化為核心的書籍到各部門和項目部,通過張貼戶外廣告、制作宣傳牌、文化理念學習墻等方式,形成濃厚的學習氛圍,使企業(yè)文化漸入人心。
第二階段,深入學習。以一系列企業(yè)文化活動為載體,通過開展全公司培訓、各部門組織學習和培訓、企業(yè)文化知識競賽等活動,在全公司范圍內(nèi)營造濃厚的企業(yè)文化宣傳氛圍,使企業(yè)文化系統(tǒng)得到廣泛認知,企業(yè)文化的軟管理作用得到有效發(fā)揮。
第三階段,對外文化擴展。以召開會議和開展個來活動為載體,向公司外部人發(fā)放相關書籍,并邀請其聽講座、參加活動,廣泛宣傳企業(yè)文化的理念等。同時,通過各類媒體廣泛宣傳企業(yè)文化。
四、宣傳活動工作安排
(一)成立企業(yè)文化建設領導小組。
成立企業(yè)文化建設領導小組,統(tǒng)一領導企業(yè)文化建設工作,主要負責企業(yè)文化建設重大問題的決策,重要工作的安排部署,研究審定企業(yè)文化建設的指導思想、規(guī)劃、計劃、實施、推廣方案及其他重大事項。
(二)宣傳活動內(nèi)容
1、培訓宣傳人員。各部門推選企業(yè)文化宣傳員,使其經(jīng)過培訓后達到熟練講解企業(yè)文化理
念,熟知企業(yè)視覺識別系統(tǒng)的應用程度。
2、宣傳人員開展培訓工作。宣傳人員在各部門開展企業(yè)文化的培訓工作,是企業(yè)文化深入
基層,形成全員了解、認知的局面。
3、開展企業(yè)文化知識講座。由行政部配合企業(yè)文化建設領導小組開張企業(yè)文化知識系列講
座。
4、開展企業(yè)文化知識競賽,由行政部負責策劃、實施組織。
5、開展企業(yè)文化征文活動。由行政部配合企業(yè)文化建設領導小組面向全體員工開展征文活
動。
(三)檢查考核
由建設領導小組組織各部門進行企業(yè)文化宣傳考核,并設立獎懲制度。
(四)總結評價
各部門對宣傳推官企業(yè)文化的計劃、活動、過程控制以及取得的效果、發(fā)揮的作用等進行認真總結,撰寫總結報告,提出意見和建議,上報企業(yè)文化領導小組審閱。
企業(yè)營銷宣傳方案2016-09-2212:42|#3樓
就企業(yè)宣傳而言,只有文字圖片是遠遠不夠的,通過聲音、影像、文字、圖片于一體的企業(yè)宣傳片來提升企業(yè)形象、介紹企業(yè)現(xiàn)狀和產(chǎn)品,已經(jīng)成為企業(yè)非常重要的參展工具,可吸引更多的客戶關注。企業(yè)宣傳片可從不同層面、不同角度,全方位、多視角地為貴公司提供各種形式的形象宣傳、產(chǎn)品推介、市場營銷、品牌介紹等服務。其顯著特點是權威性強、覆蓋面廣、優(yōu)勢突出、影響持久、收效顯著,效應比電視廣告媒體宣傳效果更加詳細,而且資金投入相對比較少。強烈建議拍攝一部自己的企業(yè)宣傳片。
企業(yè)為什么要拍攝企業(yè)宣傳片呢??
很多企業(yè)都猶豫,有沒有必要制作企業(yè)宣傳片?它究竟能給企業(yè)帶來什么好處?下面就由我來告訴你們把:
企業(yè)宣傳片,對于一個企業(yè)來說,就相當于一個人的一張臉,無論是在展會,招商,終端店面,招標會議,我相信任何一個企業(yè)都不會不要臉的,所以拍攝企業(yè)宣傳片,在于當今社會來說已經(jīng)是一種必須,任何一人都不會說自己不要臉,當然任何一個企業(yè)也都不想在客戶,同行面前失去自身企業(yè)的尊嚴。所以企業(yè)宣傳片是時下所有企業(yè)的必須品,不但能夠提升公司的業(yè)績,而且可以提升企業(yè)的形象,未來三年內(nèi),我相信中國任何一個企業(yè)都會有一部自己的企業(yè)宣傳片,您公司為什么不走在別人的前面呢?
1、口頭銷售宣傳花去您大量的人力或精力去向客戶宣傳企業(yè)和產(chǎn)品,卻受限于銷售人員的個人素質(zhì),難免有疏漏之處和重點不突出的問題,而客戶也覺得枯燥無味,不盡如人意。
2、展會上,您花了大量的資金去印制宣傳冊,卻造成大量資料攜帶極其不方便的問題,增加了您和客戶的負擔。
3、報紙、雜志、電視廣告的宣傳只能觸及一個企業(yè)或產(chǎn)品的某個點,宣傳極其不全面,除電視廣告外的媒體都不能給予客戶最直觀、感性的認識。因此,企業(yè)宣傳片出現(xiàn)了。它就象一張藝術化的企業(yè)名片,綜合運用圖象、聲音、語言、文字等多種元素,全面地介紹企業(yè)。因為動態(tài)而更具煽動性,比平面媒體要豐富和翔實得多。一個好的企業(yè)宣傳片就如同一身合體、漂亮的衣服,它不僅能夠提升企業(yè)的整體形象,更能達到良好地推銷自我、展示實力的目的。無論是參加大型展會或是接待來訪嘉賓,隨時遞上一張涵蓋了企業(yè)諸多綜合信息的宣傳片光盤,不僅為您省去逐一介紹的麻煩,更讓客戶在輕松的環(huán)境中了解了企業(yè)的精神、文化、實力和發(fā)展狀況,達到全面宣傳的良好效果??v有千言萬語,不如一盤在手。這不僅是
個時尚的問題,更是您企業(yè)拓展的確實需要。
在實際的案例中,我們的客戶也大都從中獲益匪淺,如印刷設計行業(yè)的偶得設計公司,由于有企業(yè)宣傳片的幫助,沒有業(yè)務員的詳細講述,也能讓客戶很容易甄別出公司與一般印刷設計公司的不同,相信企業(yè)的實力。偶得也由此簽下若干大單。
企業(yè)需要什么樣的宣傳片?
無論哪個現(xiàn)代的成功企業(yè),經(jīng)過幾十年市場經(jīng)濟的洗禮,大都篩選出了一個具有較高文化修養(yǎng)和鑒賞水平,具有很強思辨意識和認識能力,具有專業(yè)的經(jīng)營風格和管理水平的領導群體。他們希望企業(yè)宣傳片能對他們的生存狀態(tài)及生活方式,價值取向,思維方式進行深度的挖掘,并賦予它獨特的文化內(nèi)涵,從而樹立在社會經(jīng)濟生活中獨特文化意義的企業(yè)形象;他們希望企業(yè)宣傳片能把他們的經(jīng)營戰(zhàn)略、發(fā)展目標、企業(yè)文化、企業(yè)規(guī)模、產(chǎn)品營銷以及一系列的數(shù)字和概念變成激-情奔涌的歌唱,變成美麗的詩;他們希望企業(yè)宣傳片應當具有較高尚的人格情操和絕不低俗的審美情趣,具有雄厚的思辨色彩、說服能力和思想的塑造力,具有刻骨銘心、發(fā)人深省的精神震撼力,具有引人向上、催人淚下的道德情感力量。那么我們怎么制作企業(yè)宣傳片呢?
每個企業(yè)要拍攝企業(yè)宣傳片,必須要做的第一步驟就是企業(yè)宣傳片策劃方案或企業(yè)宣傳片文案,企業(yè)宣傳片策劃方案或企業(yè)宣傳片文案是一個企業(yè)宣傳片的靈魂,它知道整個片子的任何進展,鏡頭如何拍攝,場景如何設定,語言如何組織,創(chuàng)意的所在,精華的所在,那么我們必須了解怎么寫企業(yè)宣傳片策劃方案或企業(yè)宣傳片文案,以及企業(yè)宣傳片策劃方案或企業(yè)宣傳片文案的總體構架是什么?
目前從事影視行業(yè)的人太多太多,真正專業(yè)的影視公司又少的可憐,所以今天就跟大家講一下企業(yè)宣傳片策劃方案或企業(yè)宣傳片策劃方案的結構,以及內(nèi)容,還有案例分析。
企業(yè)宣傳片策劃方案或企業(yè)宣傳片文案的內(nèi)容,一般性的方案和策劃主要體現(xiàn)以下內(nèi)容
1:首先是企業(yè)宣傳片策劃方案或企業(yè)宣傳片文案片頭內(nèi)容,如何展現(xiàn)一個企業(yè)的精髓,如果讓客戶第一眼就深深的'帶到你的企業(yè)當中,企業(yè)宣傳片策劃方案或
企業(yè)宣傳片文案的片頭起到最重要的作用,片頭起到總引得作用,把你企業(yè)最精華的部分展現(xiàn)在受眾的面前。所以企業(yè)宣傳片策劃方案或企業(yè)宣傳片文案得片頭一定要有創(chuàng)意,有新意,有特點。
2:企業(yè)宣傳片策劃方案或企業(yè)宣傳片文案的公司介紹,最常規(guī)的文案寫法,片頭過完肯定就是畫面定格在企業(yè)的名稱上面,接下來就是展現(xiàn)企業(yè)宣傳片策劃方案或企業(yè)宣傳片文案的公司介紹,公司的歷程,規(guī)模,榮譽,展現(xiàn)企業(yè)的風采,用具體的內(nèi)容來讓受眾感受到企業(yè)的實力。
3:企業(yè)宣傳片策劃方案或企業(yè)宣傳片文案的產(chǎn)品展示,公司的規(guī)模榮譽等全部都介紹過了,那么接下受眾最想了解的就是企業(yè)的產(chǎn)品了,你公司是做什么的,你的產(chǎn)品與同行業(yè)相比有哪些競爭優(yōu)勢,這些就是受眾最想了解的,所以企業(yè)宣傳片策劃方案或企業(yè)宣傳片策文案產(chǎn)品展示方面一定要拍出你們的特色,拍出企業(yè)的產(chǎn)品獨到之處。
4:企業(yè)宣傳片策劃方案或企業(yè)宣傳片文案在企業(yè)產(chǎn)品展示介紹以后,而接下來就是用一次數(shù)字還有一些權威來證明了,主要是拍攝企業(yè)的辦公區(qū),研發(fā)部門,廠區(qū)等,以企業(yè)實實在在的實力來展現(xiàn)企業(yè)的風采,讓客戶達到心靈的震撼從而讓受眾猶如身臨其境一樣,看完就相當于到企業(yè)去做了一個真實的參觀,企業(yè)宣傳片策劃方案或企業(yè)宣傳片策文案一定要在這個環(huán)節(jié)做到具體的付出,只有這樣才能達到預期的效果。
5:企業(yè)宣傳片策劃方案或企業(yè)宣傳片策文案最后一個環(huán)節(jié)就是企業(yè)面對機遇面向未來的一個挑戰(zhàn),一個企業(yè)無論昨天做的多么強大,有多么大的成就,那么也只是代表了昨天,面對未來的一個展望是你的受眾看到貴企業(yè)潛力的一個環(huán)節(jié),企業(yè)宣傳片策劃方案或企業(yè)宣傳片策文案的結尾展望的設計,也是非常重要的一個環(huán)節(jié),這個環(huán)節(jié)把握的好壞關系的受眾最終對你企業(yè)的總體一個印象以及未來潛力的一個直接評價。
一個企業(yè)宣傳片策劃方案或企業(yè)宣傳片策文案只要能把以上五點突出詳細的完美的表現(xiàn)出來,那么企業(yè)宣傳片策劃方案或企業(yè)宣傳片策文案就是非常成功的,目前國內(nèi)的企業(yè)都是中小規(guī)模,玩不起創(chuàng)意,以中國五千年的文化底蘊來看,就算你玩創(chuàng)意那么你想要的效果絕對無法表達,你的受眾也不一定接受,所以還是按照傳統(tǒng)的方式做一個優(yōu)秀企業(yè)宣傳片策劃方案或企業(yè)宣傳片策文案才是最重要。
制作流程:
1.推薦樣片供您分析通過QQ傳或快遞樣片(DVD類似您公司的樣片)
2.預約時間當面詳談
通常是執(zhí)行導演與創(chuàng)意人員一起來與您當面交流,并對該片提出初步框架
3.執(zhí)行導演與您進一步溝通需求
您需提供系統(tǒng)資料和詳細的制作要求
4.確定制作內(nèi)容、時間、價格標準
等待您對合作進度、方式、費用的確認
5.創(chuàng)意階段(分鏡頭腳本)
一般廣告、宣傳片等大約需要5-7天
6.提案、向客戶闡述創(chuàng)意
前后期制作人員共同參加提案,并就前后期制作的方方面面提出意見
7.創(chuàng)意方案審核
根據(jù)客戶意見修改磨合階段(1周左右)
8.方案確認、簽署制作合同
我們會提前跟您溝通合同內(nèi)容
9.預付制作費用
通常預付費用是全款的50%
10.拍攝前的勘察和選景
根據(jù)創(chuàng)意選景并與客戶共同商討拍攝前的準備工作
11.開機拍攝
前期拍攝時間一般在3天左右完成,有時也會到6-10天時間
12.后期剪輯、配音、配樂、合成配音前提供播音員樣音給客戶參考
13.提交樣片
外地通過特快專遞DVD、本地上門
14.樣片審核、修改修改時間一般在3天左右、客戶書面提出修改意見
15.提交正片
交正片時支付余款
16.輸出母盤、出光碟
如需批量壓膜,一般在6-10天
企業(yè)文化活動策劃方案【篇8】
峰宇2012---青春在這里閃光”活動策劃方案
一、活動簡介
為宣傳公司企業(yè)文化,鞏固過去一段時期公司在打造團隊和培訓方面取得的成果,培養(yǎng)青年人對企業(yè)責任意識,豐富員工業(yè)余文化生活,結合公司人才培養(yǎng)發(fā)展的精神,特舉辦峰宇2012——“青春在這里閃光”活動。
二、 主題
緊緊圍繞公司“至誠、大愛、創(chuàng)新”的核心價值觀,突出反映“以人為本、至誠至信”的理念,結合公司青年人的特點,通過征文、電影工作坊等形式,就以下一個或幾個方面為題開展活動。
1. 人才培養(yǎng)與公司發(fā)展;
2. 就工作中的某些環(huán)節(jié),我們怎樣做好愛崗敬業(yè);
3. 從“學習無界限”談如何提高自身修養(yǎng)意識;
4. 從“誠信為本”的角度談營銷的重要性;
5發(fā)生在我們身邊的真誠、愛心、創(chuàng)新的先進事跡;
6. 對“卓越品質(zhì)、高尚品格、一流品牌”公司愿景的描述;
7. 做高質(zhì)產(chǎn)品,塑高尚人品,營造企業(yè)品質(zhì)文化;
8欣賞與公司共同成長的精神過程;
9我是公司的一員,我的青春也是美好的;
10公司愿景,我們的責任和使命;
11如何看待個人成長與公司發(fā)展的關系;
12. 我為公司發(fā)展獻計策。
三、 組織
本次活動由公司人力資源部牽頭,選定作品參加。各部門選定的作品數(shù)量不得少于兩部。
四、 參賽對象
公司全體員工
五、 征文比賽參賽要求
1征集內(nèi)容應緊密聯(lián)系主題,符合公司實際,文理結合,個人建議自由表達;
2征集方式不限,字數(shù)不得少于;
3. 參賽作品分別由各部門主管匯總,按照文章的通用格式進行整理,于2012年7月30日前將稿件及其電子版交至公司人力資源部.
六、 評審及表彰辦法
1. 本次征文比賽設作品一等獎1名,二等獎2名,三等獎3名,參賽獎若干;
2. 對于作品評審公司將在8月10日前由高層討論決定,獲獎作品將頒發(fā)榮譽證書,并給予一定的獎勵,同時在公司宣傳欄公布。
七、電影工作坊
每月下旬,人力資源部根據(jù)員工需求和時間,以勵志電影或培訓**的形式組織各部門人員參與電影工作坊進行**學習,同時進行觀后分享。
人力資源部
2012年7月8日
企業(yè)文化活動策劃方案【篇9】
企業(yè)文化是現(xiàn)代企業(yè)管理體系的重要組成部分,是促進企業(yè)發(fā)展的長效機制。以下是企業(yè)文化活動策劃方案,歡迎參考。
為了深植企業(yè)文化,爭取讓每一名員工都知道對企業(yè)文化有所了解,現(xiàn)擬定于20xx年11月4日開展一次企業(yè)文化知識競賽活動。為確?;顒禹樌M行,現(xiàn)制定以下計劃。
一、活動組織機構
(一)活動主要負責人:xx、xx
(二)競賽主持人:xx
(三)競賽工作人員:xx、xx、xx、xx等
(四)競賽仲裁委員會成員:xx、xx、xx等
二、參賽對象及參賽形式
這次比賽采取團體賽的形式。每個黨支部報告一個小組參加。每隊由三名隊員組成,并選出一名隊長進行現(xiàn)場抽簽。
三、比賽時間
暫定2011年11月4日
四、比賽地點
五樓會議室
五、競賽內(nèi)容
《企業(yè)文化手冊》相關知識以及銀豐公司概況知識。
六、整體活動實施流程
(一)10月26日前出題、并下發(fā)通知于各黨支部
(二)10月25日——11月3日訓練工作人員、采購競賽用品及獎品并布置競賽會場,各黨支部上《報參賽報名表》
(三)11月4日下午1點開始“銀豐首屆企業(yè)文化知識競賽”(四).知識競賽具體流程:
1主持人介紹了比賽的背景和目的,介紹了領隊、評委和參賽隊伍;
3、競賽開始;(中間穿插觀眾答題)4、競賽主持人宣布比賽結果,請領導頒獎;5、領導與參賽選手合影。
七、競賽規(guī)則
第一輪:初露鋒芒(個人必答題)
本輪規(guī)則:每人必須回答10分,共39道題,要求每位選手回答1道題,每道題的得分為10分。從一號臺開始依次由各隊1,2、3號選手分別回答,答題限時30秒。
其他組員不允許補充和提示,有違反扣10分。答對得10分,答錯、加班、補充、提示不得分。計時從出題完畢后開始。
第二輪:當機立斷(小組搶答題)
搶答題題型不限,共20題。每題分值為20分,在主持人讀題完畢,各隊方可搶答,同時計時開始,由一名隊員主答,其他隊員可以提示、補充,簡答題限時60秒。答對得20分,答錯或沒答錯扣20分。
違規(guī)搶答的參賽隊第一次違規(guī)搶答將取消本題搶答資格,其余各隊繼續(xù)對本題搶答。同一參賽隊出現(xiàn)第二次違規(guī)搶答,扣除積分20分。宣布搶答后10秒無人搶答,本題作為觀眾題。
第三輪:精誠合作(小組風險題)
風險題共15題,分10分題、20分題,30分題3種,其中1—5題為10分;6—10題為20分題;11—15題為30分題,每隊有一次選題機會(可不選),分值由各隊自由選擇,由一名隊員主答,其他隊員可以提示、補充,風險題限時60秒,答對加對應分值。答錯、不答、超時扣除對應分值。計時從讀題完畢后開始。
各參賽隊按前二輪綜合得分由低到高順序進行選題,并列排名按參賽隊序號從低到高順序選題。
一決雌雄(附加題):如果出現(xiàn)分值并列情況,進行加試賽,共設3道附加題。加試賽全部為搶答題,題不計分只定輸贏,在同分值隊中用搶答的方法一次性決定,從高分并列先開始。
每隊派一名代表作答,限時60秒,答對勝出,答錯、超時、違規(guī)對方勝出。
觀眾題問:在比賽中,如果選手答錯或答不上來,這個問題將被視為觀眾題問。每輪比賽間歇期間,主持人為在場觀眾準備2道觀眾題,在舉手觀眾中隨機抽選作答,或回答正確的觀眾將有機會獲得一份精美禮品。
八、獎項設置
成立一等獎、二等獎、三等獎各一支,設立優(yōu)秀個人獎,對獲獎隊伍和個人頒發(fā)證書和獎品。
九、經(jīng)費預算
十、其他
各個支部代表隊需組織一個五人以上的助威團。
幼兒園六一系列活動策劃方案
每個地方都會有每個地方的兒童節(jié)活動,作好幼兒園六一兒童節(jié)活動方案,顯得尤其必要,活動方案指的是為某一次活動所指定的書面計劃,對新一年幼兒園六一兒童節(jié)活動方案有什么樣的想法呢?下面是幼兒教師教育網(wǎng)小編精心收集整理,為您帶來的《幼兒園六一系列活動策劃方案》,供您參考,希望能夠幫助到大家。
幼兒園六一系列活動策劃方案【篇一】
一、活動目的
一年一度的“六一”國際兒童節(jié)即將到來,為了讓孩子們過一個豐富多彩、快樂祥和的節(jié)日,給同學們一次表現(xiàn)自我的機會,同時,也為了展示我校素質(zhì)教育取得的豐碩成果,推進校園文化建設,經(jīng)學校研究決定,將隆重舉行20xx年慶“六一”文藝匯演。
二、組委會名單
組 長:xxx
副組長:xxx
組員:xxx xxx 各班班主任
三、前期工作內(nèi)容與人員安排
主持人:xxx 學生兩名
文藝節(jié)目組:xxx、各班班主任(負責文藝節(jié)目的排練、演出順序編排、催臺)
文稿組:xxx、各班班主任(負責串詞、獎狀)
后勤保障組:xxx、xx 、xxx xxx(負責環(huán)境布置、物資采購、器材搬運擺放等)
安全保衛(wèi)組:xxx、各班班主任及值周老師(負責維持演出秩序、學生紀律和安全)
道具、服裝、化妝:各班自備
評委:xxx xxx xxx xx xxx xxx 幼兒園一名
四、活動時間
20xx.5、25下午
五、活動內(nèi)容:
1、請大隊輔導員冷老師宣布新隊員名單
2、新隊員上臺,由六年級給新隊員佩戴標志。
3、新隊員宣誓。
4.山校長講話
5.學生代表講話
6、文藝匯演:
六、節(jié)目安排:(各班3-4個節(jié)目 )
為減輕老師的負擔,本次慶“六一”文藝匯演節(jié)目的準備,由各班班主任負責,統(tǒng)籌安排所本班的節(jié)目,要求每個班準備3---4個節(jié)目, 5月24日前將本班的節(jié)目安排報xxx老師。節(jié)目要求精選,思想內(nèi)容健康向上,有一定藝術質(zhì)量,不能搞應付,不能為完成任務而不重視節(jié)目演出效果。
七、節(jié)目評獎:
本次活動,對參加匯演的節(jié)目按評分標準進行評分,根據(jù)得分的多少為序,按如下設獎:一等獎1個;二等獎2個;三等獎3個。 幼兒園1個
八、節(jié)目要求:
1、節(jié)目內(nèi)型:綜合反映學生文化生活的歌舞戲曲、小品、相聲、歌劇等均可。
2、節(jié)目內(nèi)容:以反映學生素質(zhì)教育成果,展現(xiàn)學生健康向上的精神風貌,體現(xiàn)“六一”兒童節(jié)活潑歡快的節(jié)日氣氛充分展示個人風采,展示我校的藝術教育成果,展現(xiàn)我校風貌為主要目的。提倡大膽創(chuàng)新,活潑新穎。
九、節(jié)目要求:節(jié)目類型多樣化,節(jié)目內(nèi)容貼體生活,服裝相對整齊,道具精致,舞蹈藝術效果和音響藝術效果好。
幼兒園六一系列活動策劃方案【篇二】
方案一
一、活動目標
通過開展“六一”系列活動,使幼兒在積極的參與中體驗合作與交往的快樂,從而度過一個幸福、難忘的“六一”兒童節(jié);使家長在參觀和參與幼兒的節(jié)日慶?;顒又?,進一步感悟幼兒教育的觀念,從中使自己對如何教育孩子有所啟發(fā),通過向家長、社會展示幼兒的“六一”活動,進一步塑造本園的良好形象;同時,將幼兒園孩子們近期的所學效果展示給家長,讓家長看到孩子在幼兒園的全方面提升與成長,從而更好的促進我們的各方面如期順利完成。
二、活動主題和宣傳口號
1、活動主題:幼兒園的快樂,成長的空間
2、宣傳口號:幼兒園是孩子們快樂的天地,您的孩子將會在我們的.幼兒園度過快樂的童年,做快樂孩子,做快樂家長,做快樂老師?。ń夥藕⒆拥乃季S,使孩子會學;解放孩子的嘴巴,使孩子會說;解放孩子的雙手,使孩子會玩;解放孩子的雙手,使孩子會做自己力所能及的事。)
三、活動準備
1、布置富有歡慶氣氛的環(huán)境(班級環(huán)境及全園周圍環(huán)境)并張貼相關宣傳標語。如條幅、宣傳頁、噴繪、寫真、氣球、彩帶等等方面,讓幼兒園有全新的變化,同時可在活動前期,對幼兒園的環(huán)境進行大清除,大整理,給家長孩子們一個全新的空間。
2、以班為單位作好參加活動的準備:
(1)排練一些童話故事或富有情節(jié)的舞蹈節(jié)目;
(2)抓好幼兒生活技能的教育和學習;洗手絹、洗襪子、洗杯子等等生活用品,也可以練習掃地、擦桌子等等生活小細節(jié);
(3)培養(yǎng)幼兒與不同年齡班級的小朋友交往與和合作的能力;做游戲、借東西、過家家等等
(4)收集制作環(huán)保時裝的廢舊物品;每班設計一個結對子游戲,并做好游戲物品的準備。
(5)專業(yè)培養(yǎng)孩子們學習cys,方法,提前練習
6)材料樣品
3、由幼兒園準備活動獎品和禮品。(獎品可考慮凡是參與孩子均可以不同名義配發(fā)獎品,提高孩子參與活動的積極性,還可適當考慮加入家長的獎品準備)
4、準備場地、布置家長到位后的場地安排。提前做好各項工作。
四、活動內(nèi)容
(一)活動倡議
1、目的:為了使幼兒能度過一個愉快、難忘而有意義的“六一”兒童節(jié),倡議本園全體教師和全體家長積極為幼兒創(chuàng)設歡度“六一”的節(jié)日環(huán)境與氛圍,共同鼓勵幼兒積極參與“六一”節(jié)的各項活動。
2、時間:20xx年5月20日至20xx年6月1日。
3、對象:本園全體教師、幼兒和家長。
4、辦法:通過在本園的板報向教師、家長發(fā)出倡議和向每個幼兒的家長發(fā)送倡議書引起家長的重視,爭取全體教師和家長對此次慶?;顒拥呐浜吓c支持。
(二)系列活動
本次“六一”兒童節(jié)活動以“幼兒故事、童話劇、舞蹈表演”、“巧手兒比賽”、“小能人比賽”、“巧嘴兒比賽”、“結對子游園”、識字課展示等系列活動的形式來進行。
1、幼兒故事、童話劇表演、舞蹈表演賽
(1)目的:通過參加幼兒故事、童話劇的表演、舞蹈表演,培養(yǎng)幼兒對文學作品的興趣;培養(yǎng)幼兒對文學作品的表現(xiàn)力以及孩子對兒歌故事的動作支配能力。
(2)要求:每班準備一個幼兒故事或童話劇、舞蹈表演,體現(xiàn)人人參與;選材符合本班幼兒水平;表演活潑、大方;服裝設計符合劇情需要;根據(jù)劇情的需要配有一定的背景和表演用的道具;講述、配樂錄音良好。
(3)評獎:
根據(jù)表演評出節(jié)目表演獎、最佳舞臺設計、最佳小演員。
A、節(jié)目表演獎:從參賽的12個節(jié)目中評出特等獎2個,一等獎3個,二等獎7個;
B、最佳舞臺表現(xiàn)獎:從參賽的12個節(jié)目中評出最佳舞臺表現(xiàn)獎6個。
C、最佳小演員:從所有參賽的演員中評出最佳小演員10人。
2、巧手兒比賽(環(huán)保時裝設計和制作比賽)
(1)目的:通過舉行環(huán)保時裝設計和制作比賽,培養(yǎng)幼兒的動手制作能力及創(chuàng)新意識;進一步培養(yǎng)幼兒的環(huán)保意識。
(2)內(nèi)容與要求:要求幼兒人人參與,即參與收集廢舊物品、參與環(huán)保時裝的設計和制作;在制作的過程中保持周圍環(huán)境的清潔;要求幼兒的制作在1小時內(nèi)完成(可制作一件上衣或裙子或褲子)。也可以提前邀請家長一道與孩子們進行服裝的制作,互相配合,使家長體驗幼兒生活。
(3)比賽形式:以班為單位進行比賽,由帶班教師和生活老師組織指導幼兒制作活動,備課教師到抽簽的其他班跟班檢查、評比。
同時可舉行一場兒童時裝秀的節(jié)目,將孩子們制作的服裝穿在孩子們的身上,進行進一步的展示;同時家長也可以參與到其中,抽取幾位配合能力比較強的家長穿上自己制作的服裝與孩子們一道表演,展示幼兒園家園共育的良好作風,使家長能感受到幼兒園的潛力所在。
(4)評獎:
根據(jù)幼兒和家長的設計和制作情況評出班級獎和最佳作品獎,同時可以評出最優(yōu)秀家長獎。
A、班級獎:根據(jù)幼兒制作的總體情況分別評出特等獎3個,一等獎4個,二等獎5個
B、最佳作品獎:根據(jù)幼兒的環(huán)保時裝作品所表現(xiàn)出的創(chuàng)造性和制作的水平、質(zhì)量評出最佳作品50件給予獎勵。
C、最優(yōu)秀家長獎:根據(jù)家長在整個活動的實施過程中所表現(xiàn)出的配合能力、協(xié)助能力、表演能力等等方面選出幾位。
3、小能人比賽
(1)目的:通過開展“小能人比賽”,培養(yǎng)幼兒自己主動做事的好習慣;進一步提高幼兒動手做事的能力。
(2)要求:要求幼兒能迅速地把放在一起的玩具物品進行分類、整理,并放在合適的地方;要體現(xiàn)分工與合作,并有序地進行。
要求孩子能干凈、利落的將自己的個人物品進行整理并清洗、如清洗小杯子、小手娟等等,看孩子的獨立自主能力。
(3)比賽形式:大班選取“迷你餐廳”來進行玩具、物品的分類、整理比賽;中班選取娃娃家“小人國”來進行玩具、物品的分類、整理比賽;小班在本班級進行教室玩具、物品的分類、整理比賽。
可提前準備孩子們的一些日用品,并且把要用到的洗衣粉、洗衣盆、肥皂等等用品提前分好份,并備份好,看孩子們的速度、順序、質(zhì)量等等方面進行比賽。
(4)評獎:根據(jù)比賽的速度和分類、整理的現(xiàn)場結果分別評出一等獎、二等獎(學前班、大班一等獎2名,中班一等獎二名,小班一等獎一名,其余為二等獎)。
根據(jù)孩子們的清洗時間、清洗質(zhì)量等等方面進行評比,基本上參與的孩子都有不同獎項即可。
4、巧嘴兒比賽
(1)目的:通過開展比賽,促進我園幼兒的語言表達能力的進一步提高,即幼兒愛說、會說、敢說;培養(yǎng)幼兒大膽展現(xiàn)自我的精神面貌。
(2)內(nèi)容與要求:要求所有的選手均要參加以下三項內(nèi)容的比賽:
A、故事演講比賽:要求選手進行4分鐘以內(nèi)的故事演講,演講時,要求普通話準確,語調(diào)、表情、體態(tài)語言與故事情節(jié)相符。(滿分為10分)
B、環(huán)保時裝表演:要求選手們身著自己設計和制作的環(huán)保時裝(可以和爸爸、媽媽共同制作)隨著音樂大膽地進行時裝表演;隨后回答有關環(huán)保時裝設計和制作的有關問題。(表演和回答問題各5分,滿分為10分)
C、智力搶答:要求選手們根據(jù)主持人提出的問題進行搶答(分大、中、小三組進行搶答),每答對一題給1分。
(3)比賽形式:各班在進行預賽的基礎上,選派出3名幼兒參加平行班的半決賽,在半決賽中,學前班和大班共選出6名幼兒、中班選出5名幼兒、小班選出4名幼兒參加全園的決賽。
(4)評獎:根據(jù)參賽選手的總得分評選出巧嘴兒10名,其余評為優(yōu)秀選手。(冠軍、亞軍、季軍)
(5)比賽時間:預賽可在4月~5月靈活進行,半決賽在5月中旬進行,決賽在5月28日進行。
5、結對子游園
(1)活動目的:使幼兒通過參加游園活動,進一步感受到“六一”兒童節(jié)的快樂;培養(yǎng)幼兒與不同年齡的小朋友合作與交往的能力,并使他們體驗到合作與交往的快樂。
(2)活動要求:要求幼兒能積極、大膽地與不同年齡的小朋友結成對子參加“六一”游園活動。
(3)游戲內(nèi)容:每班設計一個游戲項目,游戲要求以兩人為單位進行設計。
(4)活動形式:幼兒結成對子后,到各個禮品分發(fā)放點領取“六一”禮品,然后和自己的對子一起自由到各游戲點參加游戲。
6、識字展示
(1)活動目的:往常情況下的六一節(jié)目基本上都為節(jié)目表演,而音樂舞蹈等等方面于家長而言,有可能僅是一時的感覺,而不能做為對幼兒園更進一步的了解,沒有特別的優(yōu)勢作為幼兒園的宣傳籌碼。進一步而言,家長喜歡什么,我們就可以投其所好,據(jù)不完全調(diào)查了解,目前縣級、鄉(xiāng)鎮(zhèn)級、農(nóng)村級幼兒園的家長一般情況下對幼兒園的要求基本上均為識字、算術、吃玩等等。于是我們也可以將幼兒園的識字作為游戲或者展示會表現(xiàn)給家長。比如“找朋友的游戲”、“扔球球的游戲”等等諸多游戲均可作為識字的展示。
(2)活動要求:學習cys項目一段時間的不同年齡段孩子,要求老師提前做好準備,如字寶寶的準備,還有與游戲配套用到的部分道具
(3)活動內(nèi)容:如下游戲,任意選擇均可!
1、指字卡游戲:老師將字卡分別放在教室的不同地方。一組小朋友讀,一組小朋友找,按時計算,先找到者為勝。
2、帶字卡做操:老師可帶領孩子做一個簡單的伸展運動,邊做動作邊讀字卡,老師做示范,孩子一起做,老師讀,孩子做動作,也可讓孩子一組讀,另一組孩子做動作。
3、我說你接:讓小朋友圍成一個圓圈站好,老師也給在其中,讀一張小朋友接一張,依次往下進行,所有的字卡分別讓小朋友接。
4、扔球讀卡:把小朋友分成若干組,圍成圓圈蹲或者坐,每組一個球,每組一部分字卡,一個孩子先拿球,然后將球滾出,球要依次滾到拿字卡的小朋友手中,拿字卡的孩子讀出自己手中的字卡,游戲反復進行。
5、找朋友:小朋友圍成一個長方形,一個小朋友拿著字卡站在外圍,在字卡放在哪個小朋友身后,哪個小朋友就站起來,拿著字卡找朋友。盡量讓每個孩子都有鍛煉的機會。
6、歌曲串編:老師啟發(fā)孩子開動腦筋,一起唱一首學過的兒歌,再把學的字卡編成曲調(diào)唱歌起來。比如“小燕子,穿花衣,年年春天來這里”用這個曲調(diào),換詞“太陽啊,日出哦”
7、變魔術:老師找一個裝飾的很漂亮的袋子,告訴孩子這是個神奇的袋子,里面能變出來很多好東西,請小朋友注意看,老師神秘的在袋子里摸幾下后,拿出一張字卡然后兩張、三張,讓孩子念完,并數(shù)數(shù)幾張字卡,再變出禮物發(fā)給孩子。
8、兔子找家:老師扮演老狼,其他小朋友扮兔子,老師把小朋友分成五組,提前在地上畫好五個大圈,每個圈里有一部分字卡,游戲開始時,播放一段音樂,小朋友用手做兔子耳朵,跟著跳,突然音樂停止,老狼出現(xiàn),小朋友跳進圈內(nèi),并大聲說出來字卡名字,狼抓住的速度慢,沒跳圈內(nèi)的小朋友,然后換狼的扮演者,繼續(xù)游戲。
9、拍手拍卡游戲:小朋友圍成長方形,請一名小朋友和別人,字卡拍手,老師發(fā)出什么指令,小朋友就拍誰和字卡,并讀出來,依次進行。
10、聽指令蹦跳:給小朋友發(fā)字卡,老師發(fā)出指令,比如“太陽”,字寶寶蹦一蹦。字卡輪流拿,小朋友一直換蹦。(注意安全)
11、串串香:把字卡排隊放在前面,把小朋友分成4組或兩組,老師讀哪張字卡,小朋友就像串串一樣,站成一隊,哪一組時間最短,哪組獲勝。
12、蘿卜蹲:把小朋友分成白紅蘿卜兩隊,一對蹲,另一隊讀字卡,輪流讀,哪對反應快,時間短,讀字卡又整齊,正確。哪隊獲勝。
13、彩色的氣球:老師把小朋友分成四組圍成4個圈,并準備紅黃藍綠氣球各一個,再分組分別為紅氣球……隊,4隊別讀字卡,那組表現(xiàn)好,就把氣球獎勵給那組,其他組給這隊棒一棒?!凹t氣球你真棒”
14、單腿跳:全班小朋友分組全部單腿跳,跳一下讀一張字卡2到3遍,誰堅持不住,誰出局站一邊,哪組剩下的人多哪組勝出。
15、和字卡交朋友:讓每個小朋友上臺,先介紹“我叫~~,你是“《日出》”很高興見到你,“再見”,每個小朋友介紹自己,說出來字卡的名字,既鍛煉了小朋友,又增加了趣味性。
16、說說指指:請一個小朋友上臺,老師可把字卡貼到黑板上,小朋友說哪張字卡,其他小朋友指那張字卡。
17、搶椅子:老師把椅子擺成一排,每把椅子上放上一張字卡,把小朋友分成兩組,站在椅子兩側(cè),放音樂,音樂一停,老師讀哪張字卡,小朋友也讀邊搶椅子上的字卡,并舉起來領小朋友讀,然后這個小朋友坐在這把椅子上不動,哪組小朋友搶的椅子多,哪組小朋友獲勝。
(4)活動形式:以游戲的方式去讓孩子展示所學的知識,既生動有趣還可以與家長互動,讓家長有參與,有口碑,有宣傳。
五、活動時間安排
5月20日----6月1日:可以選取幾個代表性的節(jié)目進行統(tǒng)一匯演,邀請全體家長參與,并選舉出幾個較為方便的節(jié)目,以便外出宣傳時可以繼續(xù)使用。
六、具體宣傳
目的:通過廣大家長的口頭宣傳與光盤方面的力量宣傳,使活動產(chǎn)生廣泛的影響,提高本園的知名度、美譽度,為隨后的招生工作產(chǎn)生良好的效應。
宣傳方式:
幼兒園六一兒童節(jié)活動方案5篇幼兒園六一兒童節(jié)活動方案5篇
1、可以邀請所有家長(包括本園的家長、外園的家長)、社會各屆的相關人士(如教育方面的相關領導、本地區(qū)域的相關知名人士)等等,人越多口碑宣傳的力量就越大;
2、同時可全程錄像,刻錄成為光盤以備發(fā)放給未參加現(xiàn)場活動的家長進行彌補式宣傳;
3、后期的跟進式宣傳,可以分派老師到幼兒園孩子家里進行家訪工作,了解家長對幼兒園的想法、建議、要求等等方面,同時要補充核實建立幼兒園的客戶檔案,以備下一步更好的宣傳幼兒園并提高幼兒園的本質(zhì)性工作;
4、如果有關系,也可以將所拍攝幼兒園活動作為電視報道形式在當?shù)仉娨暸_進行播放宣傳;
5、印發(fā)宣傳頁進行發(fā)放,讓家長更進一步了解幼兒園相關情況,并可在發(fā)放宣傳頁上使用具體性方法,如老師提成、減免學費、贈送小獎品等等相關方面進行具體一步的落實。
6、幼兒下鄉(xiāng),實地宣傳。宣傳不僅僅是老師的工作,如果孩子能參與其中,將會對幼兒園的宣傳起到更好作用。可以挑選出學的好的孩子,以及較好的節(jié)目,在老師的陪同下到各個村莊進行實地的宣傳。(具體方式可聯(lián)系客服人員。)
方案二:
一、活動目標
通過開展慶?!傲弧毕盗谢顒?,積極創(chuàng)設更多的機會,讓每個孩子都能找到自己的亮點,以點帶面,使每個孩子的個性得到飛揚,潛能得到充分的發(fā)揮,讓孩子在游戲中獲得更多的精神,如:團結合作。進一步感悟幼兒教育的新觀念,從而對如何教育孩子有所啟發(fā);通過向家長、社會展示幼兒的“六一”活動,進一步塑造本園的良好形象;增強教師、家長、孩子們的環(huán)保意識。
二、活動準備
1、布置富有歡慶氣氛的班級環(huán)境及全園周圍環(huán)境(五月二十三日布置操場,張貼宣傳標語“追求童年、追求快樂、追求智慧!”,五月二十三日前各班布置“六一”主題畫展)。
2、以班為單位作好參加活動的準備
(1)排練詩歌表演節(jié)目(四月中旬選定節(jié)目,五月十一日檢查服裝、道具、配樂準備并在各班教室試排,五月二十日全園彩排);
(2)注意收集制作環(huán)保玩具的廢舊物品(紙盒及其它相應材料)
(3)每班設計一個“親子”游戲或其它游戲(游戲第九周交),并做好物品準備工作(物品準備五月二十日檢查)。
(4)各班開展幼兒進行續(xù)編故事教育活動,使幼兒獲得續(xù)編故事的經(jīng)驗。
(5)各班調(diào)動家長的積極性,根據(jù)孩子的興趣和老師共同挖掘和培養(yǎng)孩子的某些“才藝”。
3、各班做好班級內(nèi)的“二幼之星”比賽時間安排,交一份計劃到園長室。
4、你就準備活動獎品和禮品。
5、**做好主持工作準備。
6、利用板報向教師、家長發(fā)出倡議和向每個幼兒的家長發(fā)出倡議書,引起家長的重視,爭取全體教師和家長對此次慶?;顒拥呐浜吓c支持。
五、活動時間及場地安排
5月26日:慶“六一”系列活動開幕式暨幼兒詩歌表演比賽,并向家長發(fā)放“環(huán)?!毙麄髻Y料。
5月27日:環(huán)?!坝杏玫募埡小敝谱鞅荣?;
5月30日:“二幼之星”比賽;
5月31日:慶?!傲弧眱和?jié)“結對子”游園暨頒獎大會。(內(nèi)容有:幼兒舞蹈表演;器械操表演;頒獎;“結對子”親子游園活動)
三、活動內(nèi)容與要求
1、幼兒詩歌表演賽
(1)目的:培養(yǎng)幼兒對文學作品的興趣;培養(yǎng)幼兒對文學作品的表現(xiàn)力。
(2)要求:每班準備一首幼兒詩歌;選材符合本班幼兒水平;幼兒人人參與;表演活潑、大方;服裝設計符合詩歌內(nèi)容需要;有一定的背景、表演道具;朗誦效果、配樂良好。
(3)評獎:
根據(jù)表演評出最佳表演獎、最佳舞臺設計、最佳音色獎。
2、環(huán)?!坝杏玫募埡小敝谱鞅荣?/p>
(1)目的:通過利用紙盒進行環(huán)保玩具設計和制作比賽,培養(yǎng)幼兒的動手制作能力、創(chuàng)新意識、環(huán)保意識;進一步樹立教師、家長良好的環(huán)保意識。
(2)內(nèi)容與要求:要求幼兒人人參與,即參與收集廢舊紙盒、紙箱及其他的廢舊材料,參與環(huán)保玩具設計和制作;在制作過程中保持周圍環(huán)境的清潔;要求幼兒的制作在1小時內(nèi)完成(主要材料用紙盒,可添加其它廢舊材料)。
(3)比賽形式:以班為單位進行比賽,由帶班教師和生活老師組織指導幼兒制作活動,備課教師到抽簽的其他班跟班檢查、評比。
(4)評獎:根據(jù)幼兒的設計和制作情況評出班級獎和最佳作品獎。
4、“二幼之星”比賽
(1)目的:通過開展比賽,促進我園幼兒的語言表達能力的進一步提高,即幼兒愛說、會說、敢說;培養(yǎng)幼兒大膽展示自我的精神面貌。
(2)內(nèi)容與要求:要求所有的選手均要參加以下三項內(nèi)容的比賽:
A、故事續(xù)編比賽:選手根據(jù)給定的故事線索進行故事續(xù)編,續(xù)編時要求能按照故事的線索編構出合理的故事情節(jié)和結局。
B、才藝比賽:要求選手們根據(jù)自己的興趣、特長表演一個節(jié)目;隨后根據(jù)其表演節(jié)目回答有關的問題(表演和回答問題各4分,服裝2分,滿分為10分)。
C、智力搶答:要求選手們根據(jù)主持人提出的問題進行搶答(分大、中、小三組進行搶答),每答對一題給1分。
(3)比賽形式:各班在進行班級賽的基礎上,選派出3名幼兒參加年級賽,在年級賽中,學前班和大班共選出6名幼兒、中班選出5名幼兒、小班選出4名幼兒參加全園的決賽。
(4)評獎:根據(jù)參賽選手的總得分評選出“二幼之星”10名,其余評為優(yōu)秀選手。
(5)比賽時間:班級賽可在5月靈活進行,年級賽在5月中旬進行,全園決賽在5月30日進行。
5、游園活動
(1)活動目的:使幼兒通過參加游園活動,進一步感受到“六一”兒童節(jié)的快樂,感受到幼兒園生活的快樂,感受到父母對自己的愛;培養(yǎng)幼兒與別人合作與交往的能力,并使他們體驗到合作與交往的快樂。
(2)游戲內(nèi)容:每班設計一個游戲項目(親子游戲或其它游戲)。
(3)活動形式:家長可與自己的孩子一同游戲。
四、擴大影響
目的:通過新聞界的報道及廣大家長的宣傳,使活動產(chǎn)生廣泛的影響,提高本園的知名度、美譽度,為隨后的招生工作產(chǎn)生良好的效應。
時間:5月20日至6月1日。
媒介:電視、報紙新聞、本園家長。
方法:發(fā)電視、報紙新聞通訊、板報宣傳、印發(fā)宣傳資料
方案三
一、活動目標:
1.通過開展慶?!傲弧毕盗谢顒樱e極創(chuàng)設更多的機會,讓每個孩子都能找到自己的亮點,使每個孩子的個性得到飛揚,從而感受到幼兒園生活的快樂,度過一個幸福、難忘的“六一”兒童節(jié)。
2.使家長在參加和參與幼兒的節(jié)日慶?;顒又校M一步感悟幼兒教育的新觀念;通過家長與孩子一起進行“六一”親子活動,讓孩子感受到父母對自己的愛;體驗到與家長一起游戲的快樂。增強家長與孩子情感意識。
二、活動主題、宣傳口號和活動倡議:
1.活動主題:學會快樂、學會合作、學會自信
2.宣傳口號:解放孩子的嘴巴,使孩子會說;解放孩子的雙手,使孩子會玩
3.活動倡議:為了使幼兒能度過一個愉快、難忘而有意義的“六一”兒童節(jié),倡議本園全體教師和全體家長積極為幼兒創(chuàng)設歡度“六一”的節(jié)日環(huán)境與氛圍,共同鼓勵幼兒積極參與“六一”節(jié)的各項活動。
三、活動準備
1.布置富有歡慶氣氛的環(huán)境(班級環(huán)境及全園周圍環(huán)境)
2.以班為單位作好參加活動的準備:
(1)前期準備:
師幼、家長共同參加班級慶“六一”環(huán)境布置;
開展幼兒進行講故事選拔活動和親子水果拼盤發(fā)動報名工作;
調(diào)動家長的積極性,根據(jù)孩子的興趣和老師共同挖掘和培養(yǎng)孩子的“才藝”。
每個孩子至少有一位家長來幼兒園陪孩子一起慶?!傲弧惫?jié)
(2)當天準備:
安排幼兒和家長的座位場地;
確定幼兒講故事和親子游戲順序,保證活動順利進行。
負責“幼兒講故事”打分工作和讓班級不參加水果拼盤制作的家長進行制作比賽的投票工作。
3.由幼兒園準備活動獎品和禮品。
4.各項活動的組織工作確定專人負責。
5.引起家長的重視,爭取家長對此次慶?;顒拥呐浜吓c支持。
四:活動安排:
1.活動時間:20xx年6月1日上午8:00――10:30
2.活動對象:幼兒園全體幼兒、全體教師、全體家長
3.活動地點:幼兒園大操場及各班活動室
4.活動形式:本次“六一”兒童節(jié)活動以“幼兒講故事比賽”、“親子水果拼盤制作比賽”系列活動的形式來進行。
5.活動負責人:園長和我
6.活動主持:我
7.秩序維持:各班班主任(講故事時要求家長和幼兒都要保持安靜)。
五.活動方案及具體事宜:
1.入場8:00以前完成。各班按指定位置坐好,主持人開場白(音樂開場)
2.升旗奏國歌。
3.園長講話,致六一賀詞。
4.向家長、幼兒介紹活動內(nèi)容及活動要求。
5.幼兒講故事比賽。
6.親子水果拼盤制作比賽。
7.發(fā)獎。
8.回各自班級品嘗水果。
9.活動結束
六:活動內(nèi)容與要求
1、幼兒講故事比賽
(1)目的:通過參加幼兒講故事比賽,激發(fā)幼兒對文學作品的興趣;培養(yǎng)幼兒對文學作品的表現(xiàn)力。促進我園幼兒的語言表達能力的進一步提高,即幼兒愛說、會說、敢說;培養(yǎng)幼兒大膽展示自我的精神面貌。
(2)要求:動作、表情、語言各方面都要有所表現(xiàn),選材符合本班幼兒水平;表現(xiàn)活潑、大方。
(3)評獎:由評委打出分數(shù)決定名次。根據(jù)評分(去掉最高分和最低分,得平均分)評出一等獎1個,二等獎2個,三等獎3個,其余為鼓勵獎。
2、親子“水果拼盤”制作比賽
(1)目的:通過利用各種不同的水果通過切、拼等方式進行包含寓意的造型設計制作比賽,培養(yǎng)家長和幼兒的動手制作能力、創(chuàng)新意識、合作意識、;進一步增強家長和幼兒良好的親子之情。
(2)內(nèi)容與要求:要求家長和孩子共同參與制作,分工明確,高效有序;在制作過程中保持周圍環(huán)境的清潔;在制作完成后家長和孩子都要知道拼盤所用水果的名稱和此拼盤所表示的寓意。
(3)比賽形式:以班為單位進行比賽,按小班――中班――大1班――大2班的順序進行,由班級老師負責組織本班家長和幼兒制作活動,并安排本班其他不參賽的家長根據(jù)水果拼盤的花色、設計造型和所含寓意進行投票評獎。
(4)評獎:評出一等獎1名、二等獎2名,其余為三等獎。
方案四
一、指導思想:
“六一”兒童節(jié)是孩子們最重要的節(jié)日,為了讓幼兒度過一個快樂、充實而有意義的節(jié)日,張澤幼兒園以“貫徹《幼兒園教育指導綱要》精神”為指針,以“禮儀教育”為活動宗旨,弘揚中華民族傳統(tǒng)美德,促進社會主義精神文明建設,培養(yǎng)幼兒良好的文明禮儀品質(zhì)。
二、活動目標:
通過開展慶祝“六一”活動,使幼兒在積極的參與中體驗合作與交往的快樂,從而度過一個幸福、難忘的“六一”兒童節(jié);使家長在參觀和參與幼兒的節(jié)日慶祝活動中,進一步感悟幼兒教育的觀念,從中使自己對如何教育孩子有所啟發(fā);通過向家長、社會展示幼兒的“六一”活動,進一步塑造本園的良好形象。
三、活動主題及口號:
主題:慶繽紛“六一”展幼兒風采享成長快樂
口號:“我能行,我努力,我真棒!”
四、活動安排:
1、活動時間:5月20日8:00園領導驗收幼兒園節(jié)目;5月26日9:00幼兒園內(nèi)節(jié)目彩排;
5月28日17:00,教師為小朋友化裝,18:30節(jié)目正式演出。
2、活動地點:農(nóng)工商超市門前。
3、參與人員:全園幼兒、家長、教師。
4、總策劃:張園長、吳園長
5、安全工作:各班班主任
6、主持人:教師主持,幼兒主持。
五、活動流程:
1、園長及領導代表講話。
2、幼兒文藝匯演。
六、活動準備:
1、布置富有歡慶氣氛的班級環(huán)境及全園周圍環(huán)境(張貼宣傳標語“我能行,我努力,我真棒!”)。
2、以班為單位作好參加活動的準備
(1)排練歌表演節(jié)目(四月中旬選定節(jié)目,五月十一日檢查服裝、道具、配樂準備并在各班教室試排,五月二十六日全園彩排);
(2)注意收集制作小品道具的廢舊物品(紙盒及其它相應材料)
(3)各班調(diào)動家長的積極性,邀請家長參與文藝演出,并安排時間家長彩排。
3、幼兒園準備活動獎品和禮品。
4、利用板報向教師、家長發(fā)出倡議和向每個幼兒的家長發(fā)出倡議書,引起家長的重視,爭取全體教師和家長對此次慶?;顒拥呐浜吓c支持。
七、活動方案及具體時間安排:
(一)、慶祝大會
1、入場18:30以前完成(各班按指定位置坐好,主持人開場白)
2、園長講話和領導發(fā)言
(二)幼兒文藝匯演。
本次“六一”兒童節(jié)活動以“幼兒文體節(jié)目表演”、“禮儀小品”、“超級變變變”、“教師和家長助興表演”等多種形式組成。
1、文體節(jié)目表演
(1)目的:讓幼兒在表演中感受節(jié)日的快樂,同時帶給大家愉快地節(jié)日體驗;培養(yǎng)幼兒大膽表達表現(xiàn)的能力。
(2)要求:選材符合幼兒水平的體裁;表演活潑、大方;服裝設計符合劇情需要;根據(jù)劇情的需要配有一定的背景和表演用的道具;講述、配樂錄音良好。
2、禮儀小品
(1)目的:通過小品,培養(yǎng)幼兒良好的禮貌行為習慣,同時影響周邊的人們。
(2)要求:選材具有典型性,能揭露或揭示當前幼兒的禮貌習慣;根據(jù)劇情需要配有一定的背景和表演用的道具;做好講述錄音準備。
3、超級變變變
(1)目的:通過幼兒的表演帶給大家一些。
(2)要求:選材要有愉悅氛圍的感染力;道具選擇適當,幼兒表現(xiàn)大方,音樂清晰。
4、教師和家長助興表演
(1)目的:教師和家長展示自己的風采,給幼兒良好的形象影響;為幼兒的節(jié)日增添色彩;加強幼兒、家長、教師三方的溝通、聯(lián)系、配合。
(2)要求:表演活潑、大方;根據(jù)表演的需要配有一定的背景和表演用的道具;自己準備好需要的音樂。
方案五:
一、活動目標
通過開展慶?!傲弧被顒樱褂變涸诜e極的參與中體驗合作與交往的快樂,從而度過一個幸福、難忘的“六一”兒童節(jié);使家長進一步感悟幼兒教育的觀念,從中使自己對如何教育孩子有所啟發(fā)。
二、活動主題和宣傳口號
1、活動主題:學會合作、學會交往、學會分享
2、宣傳口號:
我有一雙能干的手;保護我們的地球;愛護我們的環(huán)境;解放孩子的嘴巴,使孩子會說;解放孩子的雙手,使孩子會玩;解放孩子的雙手,使孩子會做自己力所能及的事。
三、活動準備
1、布置富有歡慶氣氛的環(huán)境(班級環(huán)境);
2、各班為單位作好參加活動的準備
四、活動內(nèi)容
(一)活動倡議
1、目的:為了使幼兒能度過一個愉快、難忘而有意義的“六一”兒童節(jié),倡議本園全體教師和阿姨積極為幼兒創(chuàng)設歡度“六一”的節(jié)日環(huán)境與氛圍,共同鼓勵幼兒積極參與“六一”節(jié)的各項活動。
2、時間:20xx年6月1日。
3、對象:本班兩位教師、全體幼兒和保育員阿姨。
(二)系列活動
本次“六一”兒童節(jié)活動以“玩游戲”、“擊鼓傳花進行歌表演”等系列活動的形式來進行。
A、玩游戲
(1)活動目的:使幼兒通過參加游園活動,進一步感受到“六一”兒童節(jié)的快樂;培養(yǎng)幼兒與小朋友合作交往的能力,并使他們體驗到合作與交往的快樂。
(2)活動要求:要求幼兒能積極、大膽地與小朋友參加“六一”游戲活動。
(3)游戲內(nèi)容:
1、貼鼻子
游戲規(guī)則:在紙上畫一個人頭,游戲者蒙上雙眼,原地轉(zhuǎn)五圈,而后讓游戲者走向指定的位置,把“鼻子”貼到人頭上,貼中者得獎。
2、搶椅子、
游戲規(guī)則:準備好七把椅子。椅子要圍成一圈。每次參賽的人數(shù)是八。參賽者圍著椅子跑。以鼓聲(或音樂)為信號。聲音一停,參賽者去搶椅子坐下。一局比賽后,沒搶到椅子的一個人被淘汰出局,椅子也要搬掉一把。每局下來,人數(shù)椅子數(shù)遞減。堅持到最后的人為優(yōu)勝者
3、快樂呼拉圈
游戲規(guī)則:在地上擺放五個空易拉罐。每個易拉罐之間的距離為二十厘米。參賽者應站在離易拉罐一米遠的地方,才能向易拉罐扔圈圈(圈圈的大小要適當)。每扔中一次即得獎。每人有三次機會。
4、看誰是投籃高手
游戲規(guī)則:事先準備好一個籃球和一個比籃球稍大一點的紙箱(或其它的,能讓投進即可)。參賽者每兩人為一組,分別投籃。一分鐘內(nèi),投中最多者為勝。
B、擊鼓傳花
(三)評獎
五、分享快樂,吃各種小吃,結束活動。
幼兒園六一系列活動策劃方案【篇三】
六月一日是全世界兒童的'節(jié)日。什么樣的“六一”才能讓孩子們享受節(jié)日的快樂?為了讓每一個幼兒過一個自主、開心、有意義的節(jié)日,使幼兒充分感受到節(jié)日的快樂和成人對他們的關愛,體驗愛與被愛的幸福與快樂,結合本園實際情況,我園在總結了歷年“六一”兒童節(jié)活動方案之后,經(jīng)過多方研討,特制訂__年“六一”活動方案:
活動目標:
1、開展慶六一系列活動,使幼兒積極參與,展現(xiàn)自我風采,體現(xiàn)合作與交往的快樂,感受關心他人的幸福。
2、家長在參觀和參與幼兒的節(jié)日慶祝活動中,進一步感悟幼兒教育的觀念,從而提升自己的家庭教育觀念,提升家園共育水平。
3、向家長、社會展示幼兒園的六一活動,進一步塑造本園的良好形象。
活動主題:
健康幸福美麗快樂
活動口號:
幸福的童年美如夢
活動準備:
一、排練階段準備
1、以班為單位做好參加活動的準備:
(1)根據(jù)幼兒園整體安排,排練形式多樣的節(jié)目,如合唱、舞蹈、團體操之類,保證每一位幼兒都參加。
(2)做好幼兒、家長節(jié)日前的思想工作。
(3)培養(yǎng)幼兒的交往與和合作能力。
3、召開家長會,向家長宣傳“六一”活動,以便家長做好配合工作。
4、各班根據(jù)“六一”活動安排做好各項工作的分配。
二、演出階段準備
1、布置富有歡慶氣氛的環(huán)境(班級環(huán)境及全園環(huán)境)并張貼相關宣傳標語。如條幅、氣球、彩帶等等方面,使幼兒園有全新的變化,同時在活動前期,對幼兒園的環(huán)境進行大清除,大整理,給家長孩子們一個全新的空間。
2、準備場地。提前做好各項工作。
活動形式:
1、小班組,在園內(nèi),以年級組為單位,組織活動。
2、中大班以節(jié)目的形式上臺演出。
幼兒園六一系列活動策劃方案【篇四】
這是一個充滿童趣的節(jié)日,為了讓孩子們能更好的在歡快中學習,方案如下:
一、活動目標
通過開展慶?!傲弧毕盗谢顒?,積極創(chuàng)設更多的機會,讓每個孩子都能找到自己的亮點,以點帶面,使每個孩子的個性得到飛揚,潛能得到充分的發(fā)揮,讓孩子在游戲中獲得更多的精神,如:團結合作。進一步感悟幼兒教育的新觀念,從而對如何教育孩子有所啟發(fā);通過向家長、社會展示幼兒的“六一”活動,進一步塑造本園的良好形象;增強教師、家長、孩子們的環(huán)保意識。
二、活動準備
(1)以班為單位作好參加活動的準備
(2)5月30號節(jié)目服裝的分配與統(tǒng)一
(3)活動地點的選定
(4)幼兒家長的選定(幫助主班畫妝)
三、活動過程
1、5月31下午1點開始化妝3點左右到達溫泉國際酒店8樓會議廳。
2、我們班有三個舞蹈分別是:《兩只蝴蝶》排在第七《濟公》排在第12《語言表演》排在第20
3、到達地點后由主班一次把表演的幼兒帶到演出廳等待,剩下的幼兒由配班組織并作好準備工作
4、活動結束由家長帶回
四、活動小結
一、高度重視,精心組織
我園高度重視慶“六一”系列活動的開展情況,各班帶班教師根據(jù)本班實際情況初步確定班級活動計劃,然后園內(nèi)召開教師會集體研究、各抒己見,制定整體活動方案。并將籌備工作落實到個人,形成人人參與的局面。在活動期間,努力營造良好的氛圍,擴大宣傳聲勢和影響,積極爭取社會各界對活動的支持和參與,使這次活動取得了較好的效果,受到了全體幼兒和家長的熱烈歡迎。
二、內(nèi)容豐富,
今年,我們在總結歷年慶“六一”系列活動經(jīng)驗的基礎上,注意充實新內(nèi)容,拓展新形式。全園200多名幼兒個個登臺亮相,載歌載舞,節(jié)目充分展示了自己的風采。通過這次慶祝活動,充分體現(xiàn)了我班孩子們天真無邪、積極向上的精神風貌。同時內(nèi)容也突破往年。在整個慶六一活動過程中我們也發(fā)現(xiàn)了很多工作中的失誤和不足,其一,活動的準備工作還做的不是很到位,顯得有些倉促,一些細枝末節(jié)還考慮的不成熟,以至于在活動過程就會出現(xiàn)過多的差錯,多多少少會造成一點負面影響。其二,教師之間的銜接配合做的不夠,責任工作過于分明,缺乏團結的凝聚力。
當然也不完全沒有成功之處,活動的過程中家長的心態(tài)是比較積極的,非常樂意主動地參與到我們的活動中來。同時我們也積累到了一些組織活動的經(jīng)驗,學會看到了我們的不足和我們的弱點,但我們不視它為缺憾,而把它看成我們走向成功的階梯。
企業(yè)母親節(jié)活動策劃方案
節(jié)日具有廣泛覆蓋、不斷重復、寓教于樂的特點,對人影響至深,所以重大的人倫節(jié)日對培養(yǎng)民族精神和凝聚力都是至關重要的。下面是小編精心整理的企業(yè)母親節(jié)活動方案(精選7篇),希望能夠幫助到大家。
企業(yè)母親節(jié)活動策劃方案 篇1
公司為弘揚中華民族傳統(tǒng)美德,提高員工的素質(zhì),筑牢員工"愛國、愛家、愛廠"思想基礎,增強員工"孝道"意識,全面推動企業(yè)健康發(fā)展,經(jīng)公司黨委研究決定,借助x年x月x日"母親節(jié)"之際,組織開展一次"感恩母親,從我做起"主題活動。
一、活動對象及方式:
以公司在崗員工雙重母親為對象,采取上門走訪方式,送去公司的問候以及一封以公司名義寫的"致偉大母親的一封信",同時送去慰問金,每位母親慰問金額為100元。
二、活動分工:
以公司工會為主,辦公室、財務科、黨辦協(xié)助。
三、活動步驟:
1、對在崗職工的母親居住地址及電話進行登記,摸清詳細的情況、劃定走訪區(qū)域、路線,輸入電子表格,保留存檔。
2、確定走訪路線及家庭,制定走訪日程計劃,確定走訪人員。
3、先期對和父母在一起生活的和睦家庭進行走訪慰問,留存影像資料。同時對職工父母75歲以上的進行登記存檔。
4、為每位職工母親送上一封公司"致偉大母親的一封信"和一本"第子規(guī)"讀本,為每位母親送上慰問金100元。
5、上門慰問人員要態(tài)度真摯,規(guī)范問候用語。具體是:"媽媽,您辛苦了,我代表我們公司領導和全體員工向您老人家問好了,這是我們公司送給您的禮物。希望您節(jié)日快樂幸福安康!"
6、走訪慰問范圍為市區(qū)內(nèi)居住的員工母親,如母親不在本地,采用電話問候方式,說明公司意圖,表達公司的問候。沒有雙重母親,已為人母的女員工,孩子在十歲以上的,有閱讀能力的可讓孩子讀公司致"偉大母親的一封信",孩子沒有閱讀能力可由父親或母親代讀信件,以求達到教育作用。
7、活動經(jīng)費:雙重母親為200元。單方母親為100元,沒有雙重母親,本人為母親的100元。
8、母親節(jié)前三天一分公司車廂懸掛"關愛母親從我做起,母親節(jié)快樂!"條幅,乘務員員戴康乃馨,座位放【母親節(jié)】--致全體乘客的一封信,并由乘務員宣讀給信件內(nèi)容。
四、活動要求:
要充分重視,周密安排,態(tài)度認真,以確?;顒訉嵤┑轿?,達到預期目的。要確保在"母親節(jié)"前三天時間里,每位在崗職工母親都收到公司的問候和關心。
企業(yè)母親節(jié)活動策劃方案 篇2
一年一度的母親節(jié)即將來臨,管理處將于x月x日舉行主題為“花香祝福,獻愛母親”——20xx年母親節(jié)插花活動,我們誠意邀請您的'參與,活動具體安排如下:
一、活動時間安排:
1、報名時間:20xx年xx月xx日17:30截止。
2、活動時間:20xx年xx月xx日上午10:00-12:00。
二、活動地點:
1、報名地點:各辦公人員請到各辦公樓首層前臺或通過對客服務部服務熱線xxx(分機:xxx)進行報名。
2、活動地點:后樓大會議廳
三、活動安排:
1、由管理處聘請的專業(yè)插花藝術老師現(xiàn)場進行插花技藝授課,各參加人員提問解疑,最后由授課老師從參加人員中挑選出2-3個作品進行講解。
2、參加人員現(xiàn)場創(chuàng)作自己的作品,可獨立完成或采用自由組隊的方式,每隊人數(shù)最多為2人,在管理處提供的花材中選擇合適的花材及容器,現(xiàn)場完成作品,并自擬作品題目。
3、參加作品將由管理處安排在主樓大堂集中展示。
請參加活動的用戶于報名截止時間前將報名表交到各辦公樓前臺。如用戶對上述事宜有任何疑問,歡迎致電管理處查詢。
企業(yè)母親節(jié)活動策劃方案 篇3
為增進客戶對公司產(chǎn)品認知,帶動銷售,借助“母親節(jié)”這一節(jié)日,母親節(jié)感恩主題活動,引導客戶對“母親節(jié)”關注,讓活動主題深入消費者情感深處,引發(fā)其“回報養(yǎng)育之恩”心結,從而達到共鳴,產(chǎn)生消費欲望。
活動:頷首致意母愛傾訴感恩心語
母親青春流逝見證了我們成長,母親積累滄桑讓我們擁抱明天。隨著年輪遞增,我們多了沉穩(wěn),但我們感恩母愛情感卻愈發(fā)甘醇濃烈。
【活動內(nèi)容】
1、活動期間,進店消費客戶均可以獲得母親節(jié)錄音賀卡一張;
2、隨賀卡代客戶郵寄至制定收件人地址。
【活動時間】
20xx.5.7-20xx.5.10
【活動目】
收集客戶資料,發(fā)現(xiàn)潛在客戶,擴大品牌影響力
【執(zhí)行網(wǎng)點】
公司旗下所有網(wǎng)點
【感恩共鳴】
在這個即將到來特殊日子里,我們一起向那暖暖三春陽光頷首致意,對偉大母親傾訴出發(fā)自肺腑感恩之情。
企業(yè)母親節(jié)活動策劃方案 篇4
一、活動背景
母親節(jié)是一個感謝母親的節(jié)日。這個節(jié)日最早出現(xiàn)在古希臘,而現(xiàn)代的母親節(jié)起源于美國,是每年5月的第二個星期日。母親們在這一天通常會收到禮物,康乃馨被視為獻給母親的花,而中國的母親花是萱草花,又叫忘憂草。為了表達對母親的敬愛之情,同時增強員工的家庭觀念和感恩之心,我們特別策劃了此次母親節(jié)活動。
二、活動目的`
1、弘揚中華民族的傳統(tǒng)美德,倡導感恩文化。
2、加強員工與家人的情感聯(lián)系,增進員工對母親的敬愛之情。
3、營造溫馨、和諧的公司氛圍,提高員工的歸屬感和凝聚力。
三、活動主題
“感恩母愛,共筑和諧”
四、活動時間
5月的第二個星期日全天
五、活動對象
公司全體員工及其母親
六、活動內(nèi)容
1、線上活動:
(1)母親節(jié)主題征文比賽:鼓勵員工撰寫與母親之間的感人故事或回憶,評選出優(yōu)秀作品并給予獎勵。
(2)母親節(jié)祝福墻:在公司內(nèi)部網(wǎng)站或社交媒體平臺上設立母親節(jié)祝福墻,員工可以在上面留下對母親的祝福和感謝。
(3)母親節(jié)知識競賽:通過線上問答形式,讓員工了解母親節(jié)的由來、意義和相關知識。
2、線下活動:
(1)母親節(jié)賀卡制作:組織員工制作手工賀卡,可以附上自己的照片或?qū)懮献约旱男穆?,作為母親節(jié)禮物送給母親。
(2)親子互動活動:邀請員工的母親來到公司,參加親子游戲、親子烹飪等互動活動,增進親子之間的感情。
(3)母親節(jié)感恩晚宴:晚上組織員工及其母親共同參加感恩晚宴,席間可以安排員工向母親表達感激之情,并進行節(jié)目表演等。
七、活動預算
詳細預算根據(jù)實際活動內(nèi)容和參與人數(shù)制定,包括材料費、場地費、餐飲費、獎品費等。
八、活動宣傳
通過公司內(nèi)部通知、海報、電子郵件、社交媒體等多種渠道進行活動宣傳,確保員工及時了解和參與。
九、活動評估
活動結束后,通過問卷調(diào)查、員工反饋等方式對活動效果進行評估,總結經(jīng)驗教訓,為今后的活動提供參考。
十、附則
本活動方案由公司活動策劃小組負責解釋和修訂。如有需要,可根據(jù)實際情況進行調(diào)整和完善。
企業(yè)母親節(jié)活動策劃方案 篇5
為提升餐廳的知名度和美譽度,增進目標消費群體對母親節(jié)的印象和記憶,通過媒體以親情進行包裝,號召做兒女的向父母親表達關愛和祝福,借勢造勢,強化家庭責任,反哺母親,奉獻孝心,值x月xx日母親節(jié)到來之際,策劃以感恩母親母愛永恒為主題的專題活動,具體方案如下:
一、活動目的
1、母親節(jié)促銷活動方案,提高品牌知名度。
2、提高目標消費群體在餐廳的購買率和消費額。
3、通過活動,增進餐廳和公眾的了解和溝通,制造新聞線索,擴大對外形象宣傳。
二、活動時間
20xx年x月xx日-xx日。
三、目標群體
母親節(jié)活動目標群體為25歲-45歲之間的時尚白領女青年和在政府機關、企業(yè)擔任中高層職務的成功人士。由于公務或商務繁忙,與家人在一起的時間一般較少,特別是與父母親在一起的時間更少,回報養(yǎng)育之恩的情結,可以引發(fā)其潛在的消費可能和情感需求。
四、活動主題
1、廣告主題:感恩母親母愛永恒!
2、廣告詞:世界上有一種最美麗的聲音,那便是母親的呼喚。
五、活動內(nèi)容
1、贈送康乃馨鮮花:凡20xx年x月xx日當天到店消費的女士每人贈送康乃馨x支。
2、微博抽獎:到店消費曬照,就有機會獲得價值228元的免費自助餐券。
3、生日祝福:凡x月xx日當天生日的女士,可憑身份證領取精美禮品一份。
4、女士營養(yǎng)菜單:餐飲部推出三道養(yǎng)顏營養(yǎng)菜肴。自助餐消費的女士可免費任選一道菜肴。
5、優(yōu)惠酬賓:活動期間原價228元觀景自助餐,母親節(jié)專享套餐:xxx元。xxx美食城推出母親節(jié)專享港式下午茶套餐。
六、活動宣傳
1、短信群發(fā):感恩母親母愛永恒!x月xx日xx餐廳推出母親節(jié)專享特惠活動,當天生日女士更有精美禮品贈送!
2、店內(nèi)pop:大堂、餐廳門口、一樓電梯口各一塊。
3、網(wǎng)絡推廣:通過官方微博、官方Vx展開線上推廣,x月x日開始預熱,x日起開展為期x天的線上抽獎活動,[emailprotected],每日送出一張自助餐免費券。
4、主流媒體:x月xx日、x月xx日,活動前、后軟文報道。
企業(yè)母親節(jié)活動策劃方案 篇6
一、活動背景
20XX年5月的第二個星期天是母親節(jié),作為一個向母親表達愛的節(jié)日,往往被快捷的生活節(jié)奏所代替,出于自身的不善表達,很多人也往往不知道以什么的方式來表達對母親的愛。母愛是世界上最偉大的愛。這樣的一個節(jié)日,我們希望人們能放慢生活的節(jié)奏,與我們一起,來共同表達對母親的愛以及祝福。
二、活動目的
1、營造溫馨的母親節(jié),提升公司形象,宣傳公司企業(yè)文化,心懷感恩。
2、推廣外賣渠道
3、采集客戶信息,為以后營銷建立數(shù)據(jù)庫
三、活動時間
20XX年5月x日
四、活動地址
xx披薩高新店、xx店、xx店
五、活動主題
媽媽披薩代表我的心
六、活動內(nèi)容
凡報名參加xx母親節(jié)活動“媽媽披薩代表我的心”的客戶親手動手做的披薩免費送,媽媽未到的客戶可免費送到家(僅限xx),進店者均可獲得神秘禮物一份。
七、活動流程
1、“媽媽愛心墻”上簽到
2、報名客戶親自動手為媽媽做愛心披薩
3、用完餐贈送神秘小禮品(精美賀卡)
八、活動宣傳語
媽媽,你問我愛你有多深?xx披薩代表我的心。
企業(yè)母親節(jié)活動策劃方案 篇7
一、活動目的
20xx年的5月x日是母親節(jié),學校為把母親節(jié)活動作為學校感恩教育的繼續(xù)與延伸,并以母親節(jié)活動為契機,對學生進行責任意識和行為習慣的養(yǎng)成教育。
二、活動目標
讓學生學會尊敬和關心長輩,懂得知恩、感恩、報恩。培養(yǎng)語言表達能力,動手實踐能力、綜合運用能力。
三、活動主題
媽媽,我愛你。
四、活動步驟
(一)宣傳發(fā)動階段
1、利用班隊會課和紅領巾廣播對學生進行感恩母親、母親節(jié)由來等宣傳教育。
2、各班積極發(fā)動學生參與感恩母親的活動。
3、各班根據(jù)不同年齡層選擇適合于學生的感恩活動內(nèi)容,讓學生參與感恩母親活動。
(二)具體實施階段,活動內(nèi)容參考。
1、幫媽媽洗一次衣服;向媽媽說一句真誠問候或祝福;給媽媽泡一杯茶;為媽媽洗一次腳;陪媽媽散一次步;為媽媽表演一段節(jié)目等等。
2、最想說的`話送給您
班主任組織、發(fā)動學生在母親節(jié)當天把自己平日里最想說但是一直沒有說出口的話寫下來念給身邊的女性長輩聽。
活動要求:各班在廣泛組織全體學生參與的基礎上,精選x份優(yōu)秀的話送至少先隊,以備在感恩長廊展出,剩下的各班張貼在班級內(nèi)。
4、為媽媽寫一張表示感謝的感恩卡,把最想對媽媽說的一句話寫在上面。四、五、六年級每班選送x張感恩賀卡。
5、開展“媽媽我愛你”主題征文活動。
6、學唱一首感恩母親的歌曲。
7、收集最感動媽媽的一張照片。
五、總結評比階段
1、評選感恩賀卡,張貼在感恩長廊。
2、評選優(yōu)秀“媽媽,我愛你”主題征文,張貼在感恩長廊。
3、評選“愛心小天使”,班級推薦,學校表彰。
企業(yè)光盤行動活動策劃方案
節(jié)約糧食,是每個公民應盡的義務,很多學校號召全校師生一起參與光盤行動相關的活動,我們一般會提前做好活動方案來確?;顒拥捻樌_展,如何才能寫出一份好的光盤行動方案呢?以下是幼兒教師教育網(wǎng)小編為大家收集的“企業(yè)光盤行動活動策劃方案”供大家參考,希望能幫助到有需要的朋友。
企業(yè)光盤行動活動策劃方案【篇一】
一、活動目的:
為倡導建立節(jié)約型和環(huán)境友好型校園,倡導文明用餐,節(jié)約糧食;同時培養(yǎng)學生勤儉節(jié)約,艱苦奮斗的.道德品質(zhì),減少我校的食物浪費量;培養(yǎng)同學們勤儉節(jié)約,艱苦奮斗的品質(zhì),幫助同學們養(yǎng)成節(jié)約意識和節(jié)約糧食的好習慣。
二、活動主題:舌尖上的光盤——我們在行動
三、主辦單位:共青團廣西師范學院師園學院委員會
承辦單位:廣西師范學院師園學院學生委員會
四、活動相關事宜:
1.活動對象:全院師生
2.活動時間:3月17日-3月29日
(1)第一階段:3月17日—21日活動初期宣傳
(3)第三階段:3月21日—29日 各班開展主題班會
(4)第四階段:3月21日—23日 照片征集
五、活動內(nèi)容:
活動一:各班級開展主題“光盤行動”班會
活動二:“光盤行動”照片征集
六、活動后續(xù)階段:
1,主題班會由各系推選出三個優(yōu)秀班級上交院會,由院會評比出前三名;
2,照片征集電子版發(fā)負責人郵箱,并把紙質(zhì)版交到院會辦公室,比便進行評比。
企業(yè)光盤行動活動策劃方案【篇二】
一、活動的背景:
最新統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示:中國每年浪費食物總量折合糧食約500億公斤,接近全國糧食總產(chǎn)量的十分之一。即使按保守推算,每年最少倒掉約2億人一年的口糧。所以為減少“舌尖上的浪費”
北京眾多餐廳開啟了行業(yè)內(nèi)的“光盤行動”,為顧客提供“半份菜”、“小份菜”、“熱菜拼盤”、免費打包等服務,鼓勵把沒吃完的剩菜打包帶走。價格按照“半份半價,小份適價”原則確定。另外有些餐館在打包時會收取餐盒或塑料袋費用的,此次提出可提供免費打包服務,不再收費,而且還要使用環(huán)保包裝,不提供一次性木筷和超薄塑料袋。
而在三門縣,我們的浪費現(xiàn)象處處存在,年關已近,無論公司聚會、同學會還是喜酒,飯局越來越來多,而浪費情況更是慘不忍睹,據(jù)我們調(diào)查平均一桌有3盤菜是被浪費的(即剩菜數(shù)超過一半而未打包),而平均10桌菜只有3桌是被打包的,浪費情況非常嚴重。
而且我們在調(diào)查過程中也詢問了關于“光盤行動”的問題,大家都表示知道“光盤行動”但是缺少面對面實際的志愿者宣傳,難以將這種理念深入大家心中。
二、活動目的:
引導人們從“菜點少了沒面子,打包帶走丟面子”向“懂得節(jié)約才幸福”轉(zhuǎn)變。使節(jié)約糧食的理念深入三門每一個人民的腦海中,共同構建節(jié)約型社會。
三、活動內(nèi)容:
(1)活動的前期宣傳:
1、網(wǎng)上宣傳:包括各x府網(wǎng)站、愛三門網(wǎng)站、貼吧、人人、QQ群及微博宣傳(技術宣傳部主要負責)
(2)活動開展:
1.“我光盤,我自豪”縣城設點宣傳:
宣傳時間:20xx年2月7日下午2點-5點
宣傳地點:首府廣場、步行街
宣傳形式:發(fā)放宣傳單;請市民觀看宣傳海報,一對一進行宣傳及理念傳遞
2.“讓我們一起光盤吧”--萬人簽字活動:
簽字時間:20xx年2月7日下午3點-4點
簽字地點:首府廣場、步行街
簽字形式:邀請群眾一起倡導“光盤行動”,一起在橫幅上簽字
3.【我是光盤族】--餐館宣傳。鼓勵光盤,鼓勵打包
活動時間:20xx年2月7日晚6點-7點半
活動地點:小餐館,快餐店及大酒店
活動形式:分發(fā)宣傳單;鼓勵打包,鼓勵打包;對打包顧客或沒有剩菜的顧客獎勵“我光盤,我光榮”榮譽徽章;并曬一曬大家的光盤戰(zhàn)績
(3)活動過程宣傳:
三門電視臺全程跟蹤報道;騰訊微博進行線上直播
(4)活動主要物資準備:
(5)活動總結:
活動結束后2月8日下午15點于“大學生創(chuàng)業(yè)孵化園辦公室” 進行總結。
四、活動注意事項:
1.物資必須提前準備好,聯(lián)系的電視臺等必須提前聯(lián)系好
2.在與市民溝通過程中會出現(xiàn)不理解或者態(tài)度不好者,志愿者必須控制好情緒。在團隊出發(fā)前強調(diào)一下
3.活動地點人流量較大,提前提醒保管好個人財務,宣傳必須保證2人出行,并且都有電話可以隨時聯(lián)系。
4.晚餐時段去餐館宣傳必須保證3人以上出行,并且一個隊伍保證有一個男生在。
5.天氣不好,若下雨則活動推遲至過年后。
五、活動經(jīng)費:
根據(jù)具體情況進行安排。
企業(yè)光盤行動活動策劃方案【篇三】
活動目標:
節(jié)儉既可以表現(xiàn)在不浪費資源,比如與我們生活密切相關的水。現(xiàn)在有些人不注意節(jié)約,隨便浪費,水龍頭擰不緊,一滴一滴往下滴,但他們沒有想過,就是那幾滴水,可以使那些缺水地區(qū)的人們用上許多天。節(jié)儉也可以表現(xiàn)為不浪費糧食,“鋤禾日當午,汗滴禾下土,誰知盤中餐,粒粒皆辛苦。”更是婦孺皆知。
培養(yǎng)幼兒節(jié)儉的良好習慣,防止和克服奢侈、浪費現(xiàn)象。
活動流程:
一、制定目標:
從節(jié)約水電入手,引導幼兒從身邊的小處著手,注意節(jié)約每一滴水、每一度電,養(yǎng)成隨手關水龍頭、關電燈開關等好習慣。
二、具體實施,使節(jié)儉教育轉(zhuǎn)化為具體的行動滲透于一日生活中
1.充分利用日常教學中的有利時機,有意識把“節(jié)儉”有關道理通過生動有趣的故事、詩歌、游戲等形式有機滲透與幼兒日常教學中,讓幼兒感知與體驗。
2.利用各種宣傳日,開展相應的教育活動。如:3月9日保護母親河日、3月12日植樹節(jié)、3月21日世界森林日、3月22日世界水日、3月23日世界氣象節(jié)等節(jié)日,開展相關的活動,讓幼兒懂得勤儉節(jié)約的美德,保護水、電、森林樹木等資源。并能自覺扮演“小小宣傳員,”把這些知識傳播給家長或他人,共同做好。
3. 抓住家園教育紐帶,幼兒理解“節(jié)儉”意義。 通過家園攜手,通力合作防止和克服家庭中的“奢侈、浪費”現(xiàn)象。如幼兒過生日,教師可以圍繞“節(jié)儉過生日,自制禮物,大家同樂”的活動內(nèi)容與家長攜手教育,充分利用身邊的廢舊物品制作禮物送給過生日的小朋友,體驗品嘗自制蛋糕的樂趣,懂得不隨意浪費物品,愛惜物品的良好習慣。
建設節(jié)約型社會是黨中央、國務院作出的重大決策,全社會要形成節(jié)約光榮、浪費可恥的社會風尚,把節(jié)約變成每一個人的自覺行動。那么我們也要積極行動,從小處著手,從小幫助幼兒樹立勤儉節(jié)儉的良好習慣,做一名全面發(fā)展,品行兼優(yōu)的祖國建設接班人
企業(yè)光盤行動活動策劃方案【篇四】
一、 活動主題:
不剩一粒, 不棄一粥, 節(jié)約糧食, 光盤行動,從我做起
二、 活動目的。
全校同學不但要爭當勤儉節(jié)約的行動表率, 更要做“光盤行動” 的宣傳使者, 積極倡導節(jié)約文化, 廣泛宣傳節(jié)約理念, 從自己的家庭做起, 發(fā)動和監(jiān)督自己的父母、 兄弟姐妹、親朋好友都參加到“光盤行動” 中來, 都來做一名“節(jié)約達人” 。 從學校到家庭再到社會, 通過小手拉大手, 使同學們的節(jié)約習慣能延伸到校園外, 讓更多家長向“浪費” 說不。
三、 活動安排
(一) 線上活動。
1、 倡議活動。 在各中隊微信群, 推送學校“厲行勤儉節(jié)約 反對餐飲浪費” 倡議書, 各隊員及家長在中隊微信群接龍承諾: 我承諾, 我踐行——“厲行勤儉節(jié)約反對餐飲浪費”。(全校中隊xx月xx日完成)
2、 學習“節(jié)儉小知識” , 爭當合格小隊員。 通過多種方式學習了解“勤儉、 節(jié)約、 浪費” 的小知識, 用自己喜歡的方式, 表達“厲行勤儉節(jié)約, 反對餐飲浪費” 的決心, 爭做新時代少先隊員。 。 (劉國帥級部, 各中隊做好宣傳,xx月xx日前發(fā)送到學校中隊微信群)
3、 “發(fā)現(xiàn)身邊的美——尋找身邊的“光盤達人” 。 用自己喜歡的方式, 記錄下身邊發(fā)現(xiàn)的節(jié)約故事。 (劉霞級部完成, 各中隊做好宣傳,xx月xx日前發(fā)送到學校中隊微信群)
4、 “加入光盤族, 對“浪費” 說不” ! 讓隊員以照片加文字的形式(一個小片段即可) , 說一說自己的“光盤”故事。 (吳海芝級部完成, 各中隊做好宣傳, xx月xx日前發(fā)送到學校中隊微信群)
5、 展示“勤儉節(jié)約行動” , 拒絕“舌尖上的浪費” 。選擇“讀、 寫、 做、 畫、 唱” 中的一種或幾種方式, 展示自己“厲行勤儉節(jié)約 反對餐飲浪費” 的行動。 (張華、 段鳳華級部完成。 各中隊做好宣傳,xx月xx日前發(fā)送到學校中隊微信群)
(二) 線下活動。
1、 教師集合學習期間, 柏校長宣讀倡議書, 學校教師在“厲行勤儉節(jié)約 反對餐飲浪費” 條幅上簽名承諾。
2、 召開“厲行勤儉節(jié)約反對餐飲浪費” 的主題班會。開學第一周, 各中隊輔導員利用少先隊活動課, 召開“厲行勤儉節(jié)約反對餐飲浪費” 的主題隊會。 屆時, 將主題隊會及時制作美篇宣傳, 有自己中隊公眾號的公眾號宣傳。 將主題隊會備課交徳工處, 隊會圖片上傳至學校 qq 相冊, 宣傳美篇或者公眾號推送到各中隊微信群及學校微信群。
3、 走進社區(qū), 開展“厲行勤儉節(jié)約 反對餐飲浪費” 宣傳。 (暫定五年級級部中隊參與) 。
(三) 積極參與學習、 留言、 投稿活動。
1、 做好“青春校園” 微信關注留言活動。 團市委、 市少工委 xx月xx日(周二) 通過“青春校園” 發(fā)出《從我做起、即可做起, 爭做“厲行節(jié)約, 杜絕浪費” 小先鋒》 倡議, 全市各級少先隊組織要積極行動起來, 廣泛轉(zhuǎn)發(fā)傳播, 引導少先隊員以實際行動踐行厲行節(jié)約新風尚, 同時鼓勵少先隊員在“青春校園” 微信倡議下方, 通過一句留言表表小決心、曬曬小行動。 留言時要注明學校+中隊+姓名, 團市委、 市少工委將擇優(yōu)遴選 100 條留言在“青春校園” 微信公眾號展示交流。
2、 掃描圖中二維碼, 關注齊魯少年, 參與“光盤達人”召集中, 速來接招投稿活動。
企業(yè)光盤行動活動策劃方案【篇五】
有一種節(jié)約叫“光盤”, 有一種公益叫“光盤”, 有一種習慣叫“光盤”。所謂光盤就是吃光你盤子里的東西?!肮獗P行動”的提出就是要我們拒絕“舌尖上的浪費”。
中共中央總書記、中央軍委主席習近平日作出批示,要求厲行節(jié)約、反對浪費。為弘揚勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng),引導廣大學生發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的作風,養(yǎng)成健康文明的生活習慣,我校將于從10月初起開展“光盤行動”主題宣傳教育活動,活動實施方案如下:
一、活動主題
“光盤”行動、從我做起、節(jié)約光榮、浪費可恥。讓“光盤”成為習慣,讓“節(jié)約”變?yōu)樽匀弧?/p>
二、活動目的
通過開展形式多樣的教育活動,大力弘揚中華民族勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng),大力宣傳節(jié)約光榮、浪費可恥的思想觀念,努力使厲行節(jié)約、反對浪費在全校學生中蔚然成風。提升學校文明程度指數(shù)為目標,積極宣傳餐桌文明知識,倡導餐桌文明行為,大力提倡文明用餐的良好風氣,培養(yǎng)健康文明的餐飲文化,凈化社會文化文明環(huán)境。
三、活動實施
1、宣傳倡議階段
在此次活動開始之初,重點進行工作部署與宣傳發(fā)動。先對我校所有班級的班主任和學生干部開展主題會議,發(fā)起倡議。隨后在我校所有班級中開展為期兩周的“光盤”行動主題班會,由各班班主任帶領同學們進行學習與宣傳。同時也通過學校廣播、在食堂懸掛標語“文明就餐提示”等進行宣傳,讓同學們充分的認識到“光盤”行動的重要性,從根本上認識與了解此次活動的目的意義。
2、組織實施階段
重點圍繞本次活動的主題,在校內(nèi)開展各項有關活動。
① 營造氣氛:在校內(nèi)繼續(xù)開展有關此次主題的外場宣傳活動。通過學校廣播、在食堂懸掛標語、文明就餐警句等進一步加強宣傳,做到人人知曉,人人了
解。
② 加強管理:在進餐時倡導同學們“光盤”,倡導同學們文明就餐。盤盤靜餐,人人節(jié)儉。
③ 擴大宣傳:組織我校學生干部在此次活動基礎上,擴大“光盤”的意義。在食堂懸掛標語、文明就餐警句,倡導同學們在生活的任何方面都要勤儉節(jié)約。節(jié)約用水、用電,擴大“光盤行動”影響。評選出每班光盤之星,進行表彰。
3、總結階段
及時總結和推廣活動中的經(jīng)驗,發(fā)揮典型示范作用,作好資料保存的工作。并對在此次活動中表現(xiàn)突出的同學進行表彰。
企業(yè)光盤行動活動策劃方案【篇六】
活動目標:
1、使幼兒了解糧食的生長過程。
2、讓幼兒明白糧食來之不易,要珍惜糧食。
活動準備:
儒靈童教材
活動過程:
一、活動導入:
1、帶領幼兒隨著儒靈童歌曲做律動。
2、帶領幼兒向孔夫子行三鞠躬禮儀。
二、新授課程
1、"聽"故事提問導入:小朋友,你們見過螞蟻窩嗎?為什么萌萌被抬進螞蟻窩?請聽故事《小螞蟻的倉庫》。
2、安靜聽《儒靈童》故事,情境導入。
教師提問:小螞蟻的倉庫怎么會有那么多好吃的?
故事總結:萌萌吃東西的時候總會把食物浪費,小螞蟻把萌萌丟下的食物抬回了家。當萌萌來到螞蟻倉庫后,羞愧極了,知道糧食來之不易,浪費是可恥的行為。小朋友,老師相信你們都是珍惜糧食的好孩子。
3、"看"動畫提問導入:你們知道我們做飯的大米是從哪里來的?
4、認真看《儒靈童》動畫,啟發(fā)思考,教師提出如下問題:
(1)大米的生長過程是怎樣的?
(2)為什么說農(nóng)民伯伯種糧食很辛苦?
(3)小朋友們今后你會怎樣珍惜糧食?
5、幼兒有疑問可再次觀看動畫,老師根據(jù)本班級幼兒共性特征及個體差異,對動畫進行暫?;虿シ牛Y合劇情節(jié)點,在幼兒已有經(jīng)驗上進行選擇性互動提問教學。
教師總結:小朋友們,農(nóng)民伯伯種糧食非常辛苦,從播種到鋤草、施肥、收割,不知灑下了多少汗水。曬黑了臉,累彎了腰,兩手磨出了厚厚的老繭,才能收獲糧食,我們要做珍惜糧食的好孩子,不能浪費。
三、圖譜演示,判斷對錯教師出示兩張圖片讓幼兒判斷對錯。
教師看圖總結:小朋友們,糧食來之不易,我們吃飯時要把碗里米飯吃干凈,不掉桌上和地上,圖中的寶寶吃飯時把米粒撒了一桌子,既不講衛(wèi)生又浪費,讓我們一起做個愛干凈不浪費的好孩子。
四、游戲互動,鞏固主題名稱
小雞吃米粒
準備:一些廢舊的紙揉成的紙團,幾個紙箱或者塑料桶
規(guī)則:教師請幾位小朋友變身為小雞"吃地上的米粒",伸出雙手的食指和拇指做小雞狀。每次只可以用手夾一粒米粒,然后把"吃"到米粒迅速的放到紙箱或塑料桶里??凑l把地上的米粒"吃"得又快又干凈,給與獎勵。
五、活動延伸,主題內(nèi)化
(1)帶領幼兒誦讀《弟子規(guī)》經(jīng)典。
(2)教師可在日常幼兒吃飯的時侯提醒幼兒不要浪費食物。
(3)和家長聯(lián)系,習慣養(yǎng)成延續(xù)至家庭中落實。
雷鋒活動策劃方案系列
準備萬全的方案,是很有必要的,根據(jù)企業(yè)單位對我們的要求。我們要準備開始寫個人的工作方案了,制定方案能提高我們的行動效率,您知道一份詳細的工作方案要怎么去撰寫呢?欄目小編收集并整理了“雷鋒活動策劃方案”,我們后續(xù)還將不斷提供這方面的內(nèi)容!
雷鋒活動策劃方案 篇1
一、活動主題:我們一起成長
二、活動目的:
1、本次演出活動是對孩子發(fā)展的肯定,進步的肯定,更是成長的肯定。借助本次演出,我們要向觀眾傳遞我園“全面教育”的教育理念、教學成果,從而擴大我園社會影響力,輔助秋季招生的順利開展。
2、在總結往年演出活動經(jīng)驗的基礎上,策劃出一套創(chuàng)新的方案,籌劃出一場別開生面的、專業(yè)的、觸動人心靈的文藝演出。
3、各個節(jié)目要緊緊圍繞“我們一起成長”的活動主題,運用多種多樣的藝術表現(xiàn)形式體現(xiàn)、凸顯出成長的過程、足跡、感悟、成果等等。
4、抓住三個高潮點“孩子的畢業(yè)”、“幼兒園六年的發(fā)展”、“教師隊伍的成長”,讓觀眾品味“成長”道路上的滋味、收獲和感悟。并借助于講述、談話、采訪等舞臺表現(xiàn)形式,抓住觀眾心靈的情趣點、情感點和情志點來觸動他們的心靈,引發(fā)共鳴。
三、活動形式:舞臺演出形式
四、活動地點及時間安排:
1、方案一:20__年7月31日上午《借用舞臺場地》
2、方案二:20__年7月31日下午5:00《幼兒園搭臺子》
五、總指揮:張桂華
六、總策劃:王麗
七、參與團隊:1、舞蹈組:
2、詩歌組:
3、美術組:
4、音響組:
5、服裝組:
6、后勤組:
7、安保組:
8、節(jié)目審核組:
9、邀請出席領導:
10、場地聯(lián)系:
11、節(jié)目主持:
12、節(jié)目串詞:
八、節(jié)目編排、彩排時間:
1、7月5號——9號,傳達主題,收集、策劃、創(chuàng)作節(jié)目
2、7月12號開始正式排演
3、7月16號檢查排演情況,對不合適的地方進行修改
4、7月23號節(jié)目進行彩排
5、7月27,第一次彩排。29號第二次彩排。31號正式演出。
九、節(jié)目編排原則:
1、歌舞類節(jié)目控制在2——3分鐘內(nèi),不可過長,舞蹈動作要簡單、易學有效果。
2、節(jié)目的編排要注重舞臺效果,大氣、熱鬧、舞臺飽滿。
3、注意孩子的臺風,上下場時間緊湊,不能拖拉。表情、動作到位。
十、節(jié)目詳細內(nèi)容:
1、開場舞、結束舞蹈、教師舞蹈、負責人:
2、幼兒詩歌朗誦:
3、四口之家、侯園長采訪、生日歌“切蛋糕”、對張院長的歌頌、老中青教師的談話等,王麗負責。
4、英語童話劇《白雪公主》:
5、小班:《情景表演》、《我們的偶像》
6、中班:《春曉》、《媽媽親、老師親》
7、大班:負責:《知識匯報》、《快樂的節(jié)日》、《天天向上》
十一:制定活動預案:1、防火預案2、防停電預案
雷鋒活動策劃方案 篇2
一、活動名稱
東華理工大學志愿者“三·五學雷鋒日”活動
二、活動背景
1963年3月5日,以毛主席為代表的老一輩無產(chǎn)階級革命家發(fā)出了“向雷鋒同志學習”的偉大號召。從此,雷鋒精神教育鼓舞了一代又一代中國人。47年來,雷鋒這個平凡的名字家喻戶曉、熠熠生輝,現(xiàn)今時代已發(fā)生巨大變化,但雷鋒依然活在我們的心里,雷鋒精神始終放射著奪目的光芒。雷鋒精神是中華民族傳統(tǒng)美德與共產(chǎn)主義光輝思想相結合的典范,它的核心是公而忘私,全心全意為人民服務的奉獻精神。雷鋒精神作為中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)和具有時代精神的道德楷模,已經(jīng)為全國人民所公認和接受,并且成為根植于每個人心中的高尚人格的追求目標。為響應校團委號召,東華理工大學精細化學品生產(chǎn)技術系特開展“三·五學雷鋒月”活動。
三、活動意義
1、響應校團委關于“向雷鋒同志學習”的號召,紀念雷鋒,弘揚雷鋒精神,使雷鋒精神代代相傳。
2、以“三·五學雷鋒活月”活動為契機,號召大學生積極為社會做好事,營造和諧融洽的校園氛圍。
3、提高大學生的公民意識和社會責任感,促進和諧社會的發(fā)展。
4、展現(xiàn)志愿者風采,履行志愿者義務,更好得為他人提供幫助。
四、組織機構
主辦單位:東華理工大學精細化工
承辦單位:撫州文昌橋頭老人院,計算機應用技術系
五、活動安排
活動內(nèi)容
1、與老人們聊天,交流情感,重點在傾聽老人的述說;
2、在聊天過程中,幫老人們(特別是行動不便的老人)做一些力所能及的事情(倒水,削水果,按摩等),在點滴細節(jié)上關懷老人傳遞溫暖;
3、給敬老院的老人們表演節(jié)目,打撲克,
4、和老人一起包餃子
時間地點
xx年3月3日,2點撫州文昌橋頭老人院(上沿河路)
前期工作
1、聯(lián)系敬老院,達成活動協(xié)議,并向其了解老人具體情況。
2、準備節(jié)目,收集一些冬天的健康保健知識和養(yǎng)生之道,介紹一些方便實用生活小竅門和健康知識,最近的食品安全問題以及國內(nèi)和國際的新聞及有趣的新聞。
3、參與活動志愿者有特長的(唱歌,跳舞)的同學優(yōu)先。
4、準備好看望老人的水果。
5、準備照相機記錄活動過程。
人員安排
總負責人:_
節(jié)目表演:_
表演道具、_
現(xiàn)場記錄:_
注意事項
1、志愿者要注意自身形象,自覺履行義務。
2、對待老人應注意自己的言行,要有充分的耐心和熱情,同時盡我們所能給予他們幫助。
3、把握活動流程,切勿遲到早退,影響集體行動。
4、準備好表演道具。
雷鋒活動策劃方案 篇3
以“雷鋒精神你我傳遞,魅力班級,從我做起”為主題。弘揚民族傳統(tǒng)與民族精神,弘揚雷鋒的“螺絲釘”精神。學校雷鋒精神,把握雷鋒精神的實質(zhì),培養(yǎng)樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀。使雷鋒就是賦予時代內(nèi)涵。以實際行動來促進同學的良好習慣的形成,進一步推進我班的精神文明建設,為創(chuàng)建文明班級作出自己應有的貢獻。
雷鋒精神你我傳遞,魅力533,從我做起
“學雷鋒”活動要立足本職,使學雷鋒深入到每個人心里,從我做起,從身邊小事做起,像雷鋒那樣干一行,愛一行,專一行。不留于形式。每位同學要高度重視,班干部精心組織,團結協(xié)作,班主任從旁協(xié)助指導。把此次活動作為本月工作的重點。加強對本次活動的宣傳,讓學雷鋒深入每個人鄉(xiāng)里。營造良好的精神氛圍,掀起學雷鋒活動的新高潮。
三月起
1、在班上與班干部進行策劃、布置“學雷鋒”活動方案
2、在班級對同學學雷鋒的內(nèi)容與意義等進行講解,增強同學對雷鋒精神的深入認識及新時代弘揚雷鋒精神的時代意義。
3、利用網(wǎng)絡、電視、廣播等的宣傳同學自行理解并對此開展“弘揚雷鋒精神”的討論會。
①什么是雷鋒精神?
②雷鋒精神是否過時?
③學雷鋒應如何從身邊小事做起?
④制定個人的學雷鋒活動計劃
學雷鋒活動貴在持之以恒,希望每位同學都以學習雷鋒活動為契機,積極學習雷鋒精神,做好實踐得出結論,增強班級凝聚力。把實際工作做好,讓同學的學風與精神面貌逗得到提高。