檢測站工作總結

檢測站工作總結模板。

本文的主題是關于“檢測站工作總結”的文章推薦，編輯今天為大家?guī)砹诉@篇文章。在職場上，文檔寫作技能是必須不斷提升的能力。通常，在寫作之前我們會瀏覽相關的范文，這些范文可以幫助我們更好地理解知識，應用于實際工作，并獲得更多的啟示。希望您能多關注本網(wǎng)站的更新！

檢測站工作總結 篇1

轉眼間，公司已經(jīng)正式運營近2個月了，回顧這2個月的成績，有收獲也有不足。隨著車輛的不斷增加，會遇到很多實習時候沒有遇到的問題，而這些問題的解決方法是想學也學不到的，同時也意識到自己的不足。公司成立之初，為盡快擺脫人員配備、技術力量、盈利能力差及社會同行業(yè)競爭等不利因素的影響，使公司快速走上具有一定競爭力及盈利能力的發(fā)展道路。公司在政策上給予優(yōu)惠，尤其是針對于內部員工，但是在放寬政策前提下，也發(fā)現(xiàn)了很多問題?，F(xiàn)將建議總結如下：

1、服務意識

因為好的服務能夠讓客戶感到溫馨，為客戶提供高效的檢測服務，是我們全體員工的職責。

建議對大廳人員進行窗口文明用語規(guī)范培訓，制定規(guī)范窗口文明用語。

建議對員工進行有針對性的業(yè)務知識培訓和企業(yè)精神宣傳，堅持正面灌輸，強化理念，增強員工的工作責任感，做到嚴格執(zhí)法，規(guī)范操作，使檢測工作無投訴。

2、服務為先利益為本

為給客戶提供便捷、高效、全方位的檢車服務

建議開通綠色檢測檢車通道服務：參與綠色檢車通道的客戶可以不排隊檢車，優(yōu)先照相等?？梢院捅竟揪W(wǎng)站的預約檢車欄目合并。同時計劃好環(huán)保、外觀、安檢的那條線為綠色通道預留。

建議大廳電視機的位置安裝大屏幕顯示器：為減少客戶的等待時間和提升大廳的形象，防止客戶在上傳簽章窗口，一直問自己的車是不是已經(jīng)審核通過。安裝后通過屏幕，客戶可以直觀的了解自己的.車處于何種狀態(tài)。以便及時復檢。

3、企業(yè)宣傳

因檢測站在經(jīng)營過程中的特殊性，主要針對客戶的針對性強。年檢的周期性長，以口碑傳口碑的宣傳速度是很慢的?，F(xiàn)在的客戶分為以下三種：

1、朋友介紹。

2、代理介紹。

3、社會車輛。

其中每天檢車數(shù)量朋友介紹占20%—30%、代理介紹占40%—50%、社會車輛20%—30%。綜上所述，其中朋友介紹的比例不會上升太快。因為朋友圈都是固定的。代理是為我們創(chuàng)造最多的，但是代理的可信度不是太高，一旦我們收復檢費，可能就會少一部分車，因為他們帶過來的車都不是太好的車。社會車輛才是最重要的。是客戶中最值得挖掘的潛在客戶，而口碑相傳的方法，廣告太慢，所以建議全方位、多方面進行廣告的宣傳建議如下：

3.1.平面媒體：

在報紙上做一個版面或者半個版面的，全面報導。使每個看報紙的人，都知道橋西區(qū)有個安源檢測站。檢車快捷、交通便利。服務優(yōu)質。

3.2.廣播媒體：

以廣播媒體宣傳為主，在針對性強的交通廣播做宣傳，使每個車主在潛移默化的意識中知道檢車的好去處，安源檢測站，充分利用廣播挖掘潛在的客戶。

3.3.網(wǎng)絡媒體：

4、加強行業(yè)溝通

作為社會的一項服務行業(yè)，來檢車輛的多少直接影響著公司效益。為此在做好自身優(yōu)質服務的同時，加強行業(yè)溝通協(xié)調也是至關重要的。

建議員工每隔段時間，去參觀下同行業(yè)的檢測站。在學習的同時也給公司帶來收益。

檢測站工作總結 篇2

金茂機動車檢測有限公司，座落于**市塘橋鎮(zhèn)花園村大唐路經(jīng)濟開發(fā)區(qū)內，該檢測站占地面積37000余平方米，內設機動車安全性能檢測,綜合性能檢測及環(huán)保檢驗三大檢測項目，檢測廠房占地面積約為8000平方米左右，總投入資金2500余萬元。

獲得資格許可后我們及時對專家提出的問題進行了整改并對相關環(huán)節(jié)進行了改進，具體如下：

1、結合實際工作中設備設施的操作步驟以及檢測服務相關的流程制訂出了符合本公司使用的作業(yè)指導書，令每個崗位分工明確，操作有序規(guī)范，提高了工作效率，保證了檢測服務的有效性及準確性。

2、根據(jù)程序文件中的相關要求，組織了比對試驗，包含人員之間的比對，設備設施的比對，通過比對分析出現(xiàn)誤差的可能性，針對性的進行解決，提高檢測報告的準確度。

3、質量手冊，程序文件經(jīng)過反復查驗，修改不足之處，依據(jù)相關技術文件規(guī)范要求制定，并通過內部審核，管理評審等程序完善相應內容。

4、完善了設備驗收的工作，按照專家的要求，及時同廠家聯(lián)系，辦理了驗收交接工作，使得設備設施的性能指標得到了保證，并記錄在案。

5、設備設施的相關保養(yǎng)措施及保養(yǎng)項目均制定了詳細的規(guī)章制度，并每月逐項進行保養(yǎng)操作，記錄在案，保證設備的穩(wěn)定運行，檢測工作的順利開展。

檢測站工作總結 篇3

我站在縣和檢測站的正確領導下，在縣檢測站領導的具體指導下，認真貫徹落實上級有關文件、會議精神和會議精神，以“”教育為核心，以“十六”大、“四中、五中、六中、七中等專業(yè)委員會”為依據(jù)，緊緊圍繞“安全第一，質量為先”工作目標，以“強化檢測管理、確保檢測安全”為主題的檢測工作方針，認真落實“預防為主、防治結合”的安全生產(chǎn)管理措施，以“安全生產(chǎn)年”活動為契機，狠抓“安全生產(chǎn)月”活動，切實加強檢測人員安全生產(chǎn)意識和責任意識，不斷提高檢測人員的業(yè)務素質，為全年檢測任務的完成打下了堅實的基礎。

一、加強領導，提高認識，強化責任

年初，我站召開了“安全生產(chǎn)月”活動動員大會，傳達了上級文件精神，提高了我站全體工作人員的安全意識和思想認識，強調了今年“安全生產(chǎn)月”活動的重大意義，要求全體職工牢固樹立“安全生產(chǎn)重于泰山”這一理念，切實負起責任，認真組織好“安全生產(chǎn)月”活動，進一步提高檢測人員的綜合素質，把“安全生產(chǎn)月”活動落實到實處。

二、加強安全教育培訓，提高檢測人員的安全技能

1、加強檢測人員安全意識教育，增強檢測人員的責任心和使命感。要求各工種的檢測人員要以檢測安全為主，認真開展各項安全活動和技術業(yè)務學習。通過安全培訓和現(xiàn)場操作等培訓，提高檢測人員的安全技術操作技能；要求各工種在檢測工作中要嚴格執(zhí)行《安全生產(chǎn)管理規(guī)定》中的安全操作規(guī)程，嚴防各類事故的發(fā)生。要求檢測人員在檢定的標準或指令下，認認真真完成各項檢測任務。要求全站人員牢記“安全第一、預防為主”的安全生產(chǎn)方針，按規(guī)定做好各項檢測工作，認真開展各項檢測工作，加強檢測安全教育培訓，提高檢測人員的安全操作能力。

2、加強檢測設備的安全性能教育，提高檢測人員安全性能。要求檢測人員要加強對機房和儀器設備的檢修和維護，對電氣設備加強檢查保養(yǎng)，確保電氣設備完好。要求全站人員要嚴格遵守安全操作規(guī)程，嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度，嚴格按規(guī)定執(zhí)行。要求全體檢測人員嚴格遵守《安全檢查規(guī)定》中的安全操作規(guī)程和規(guī)章制度，嚴肅查處各類事故。要求檢測人員要加強對設備的檢修和維護，確保設備完好。要求全站人員要加強對電氣設備的檢查和維護，確保電氣設備完好。要求全站人員嚴格遵守《安全檢查規(guī)定》中的安全操作規(guī)程，嚴格遵守規(guī)定的操作規(guī)程和規(guī)定。要求全站人員加強對設備的檢修和維護，確保電氣設備完好。要求全站人員認真開展各項檢測工作，加強對電氣設備的檢修和維護，確保電氣設備完好有效。要求全站人員加強對電氣設備的檢修和維護，確保電氣設備完好有效。要求全站人員認真開展各項檢驗工作，加強對電氣設備的檢修和維護，確保電氣設備完好有效。要求全站人員嚴格遵守規(guī)定，嚴格執(zhí)行電氣設備安全規(guī)范。

3、加強安全知識教育，提高防范意識。安全生產(chǎn)知識的宣傳教育和現(xiàn)場操作等培訓是搞好檢測安全工作的重要手段，要求全體人員要以“安全第一，預防為主”的方針，認真做好各項安全培訓工作，加大安全宣傳教育培訓的力度和深度，提高全員的安全意識和防范能力，杜絕事故的發(fā)生。

三、強化檢測管理，確保檢測安全

4、嚴格執(zhí)行“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)原則和安全操作技術，切實加強檢測工作的組織領導，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保檢測工作安全有效地進行。

5、認真做好檢測設備日常保養(yǎng)和維護工作。

6、加強對檢測設備的日常維護和檢修，確保檢測設備完好有效。

7、加強對檢測設備的日常維護和檢修工作。

8、加強對檢測設備的日常維護和保養(yǎng)。

9、加強對機房和儀器設備的日常檢查和維護。

四、加大檢測設備設施的使用和維護力度，確保檢測結果的準確性

10、加大檢測設備的檢修和維護力度，加強對檢測設備的日常保養(yǎng)和維護

檢測站工作總結 篇4

20XX年檢測中心在各級領導的正確領導下，全面貫徹落實市運管處工作會議精神，“求真務實、規(guī)范管理、責任到人、服務到位”的基本思路，嚴格按照檢測中心的任務和要求，在同事們的團結合作和關心幫助下，較好的完成全營運車輛的檢測工作。

一、思想政治表現(xiàn)、品德修養(yǎng)及職業(yè)道德方面

一年以來，檢測中心認真遵守勞動紀律，按時出勤，有效利用工作時間；堅守崗位，需要加班完成工作任務時加班加點，保證工作了的按時完成。認真學習相關知識，愛崗敬業(yè)，培養(yǎng)了強烈的責任感和事業(yè)心，認真負責地對待每一項工作。

二、全站各項工作的完善和落實

辦公室全體人員本著“認真負責”的工作理念，竭盡所能的為全站組織協(xié)調、宣傳和貫徹各項規(guī)章制度的實施，認真做好文件收發(fā)，檔案保密，會議通知，日用辦公用品發(fā)放，消防安全檢查等領導交辦的其他各項任務，確保了全站工作的穩(wěn)定有序。

技術設備科本著“把工作做的更好”的目標，工作上發(fā)揚開拓創(chuàng)新精神，扎扎實實干好本職工作，全年共組織小規(guī)模設備搶修6次，設備保養(yǎng)30余次，未出現(xiàn)一起因設備故障影響檢測的事件，并積極配合省標定小組圓滿完成了我中心設備的標定工作；充分利用工作外時間，組織檢測人員學習與車輛檢測有關的知識，共組織學習24次，12次考試，有效提高了中心檢測人員的業(yè)務知識能力和檢測操作規(guī)范性。

服務大廳始終堅持“微笑服務”的原則，耐心解答車主提出的疑問，提供好咨詢、導檢服務，為車主節(jié)省時間，以便更加快捷的辦理車輛的相關手續(xù)，同時加強對窗口的管理，要求每位在崗人員熟練掌握專業(yè)知識和技能，做到全心全意為人民服務的宗旨和正確的世界觀、人生觀、價值觀。

外檢室全體人員嚴守質量關，對所檢車輛做到從細從嚴檢查，對外檢不合格的車輛，耐心細致的給車主講解其車輛危害收，讓其及時改正，為了加強對營運車輛的監(jiān)督，要求對來檢車輛車身噴涂96520監(jiān)督電話，全體人員耐心講解監(jiān)督電話的重要性和必要性，并對未噴涂監(jiān)督電話的車輛進行噴涂，以精誠的服務，贏得車主的一致好評，全年共外檢車輛17000余臺，噴涂車輛8000余臺，圓滿完成了外檢任務。

引車室為了能夠使全市所有車輛安全性能和檢測數(shù)據(jù)更加準確，不定期的開展研討會，對在工作中出現(xiàn)的問題進行統(tǒng)一討論、認真分析，遇到疑難技術問題，即時請教有關專家排除困難，為轄區(qū)內的所檢車輛提供了一個安全的、科學的的檢測平臺，全年共檢測車輛16000余次。

總的來說20XX年檢測工作是圓滿的、順利的一年，在20XX年里，檢測中心還面臨著十分艱巨的任務，我們要堅定信心、搶抓機遇、趨利避害、克難求進、總結經(jīng)驗、彌補不足，為促進我市運輸事業(yè)的蓬勃發(fā)展，為提高我市營運車輛的安全技術性而努力奮斗。

檢測站工作總結 篇5

深入開展治庸問責活動。黨支部在第一時間組織全站干部職工集中討論學習，將此活動開展的重要性、必要性傳達到班組每一位成員，要求全體職工對照自己在日常工作中是否存在庸、懶、散現(xiàn)象進行自查，并對如何杜絕工作中的庸、懶、散現(xiàn)象明確了責任。開展本次活動就是要認真搞好作風整頓，以治理庸、懶、散問題為突破口，搞好作風整頓，進一步提高員工工作效率，轉變工作作風，以治庸提能力、以治懶提效率、以治散正風氣。

對于個人而言，實踐治庸問責精神，就是要認真負責地做好日常工作, 從自身做起,從點滴小事做起。

一、加強專業(yè)學習，增強業(yè)務能力。目前，武漢正處于大建設時期，不斷有新的橋梁隧道建設完成。與以往的橋梁相比，這些橋梁隧道施工技術復雜，管理檢測難度大。為確保橋梁安全必須要不斷加強橋梁檢測理論知識的學習，不斷提高橋梁管理檢測水平，適應社會的發(fā)展。

二、加強政治學習，提高自身修養(yǎng)。要牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀。學習法律法規(guī)和各項規(guī)章制度。增強遵紀守法觀念。

三、善于總結，認真解決在工作遇到的問題。橋梁檢測工作中，許多方面都需要有豐富的'經(jīng)驗，將好的工作經(jīng)驗與同事分享。通過一次又一次地討論，能提升檢測站的整體檢測水平。

四、樹立危機意識，促進嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。目前，許多的橋梁已使用多年，出現(xiàn)了不同程度的病害，我們在工作中必須認真仔細，發(fā)現(xiàn)問題及時上報，確保橋梁安全，以強烈的責任意識切實提高工作能力和執(zhí)行力。

通過本次治庸活動，使我得到了學習，在今后的工作中，我會提高自身的思想素質和專業(yè)技能，增強責任感、使命感和緊迫感，扎實做好各項工作，為武漢市的橋梁安全出自己的一份力量。

Yjs21.coM更多工作總結延伸讀

測試員工作總結模板

如何吸引他人的注意，使一篇好范文的開頭充滿吸引力？在撰寫文檔時，我們應該充分考慮到合理的工作流程和時間安排。范文初見即需要廣泛借鑒，幼兒教師教育網(wǎng)小編精心整理了一篇關于“測試員工作總結”的文章，快來一起欣賞吧。

測試員工作總結(篇1)

1、認真學習高效課堂相關理論，積極踐行高效課堂。 本學期，學校決定在高一級文科中實行高效課堂。根據(jù)學校安排，我積極學習相關理論知識，并參加了在扶風高中舉行的高考教學法研討會，具體領會他們對高效課堂的理解、實施方法；并和他們積極探討?；氐綄W校，積極參加教研、備課組活動，認真探討教法、學法，積極參加導學案的編寫工作。本學期共編寫導學案11課時，深受學校領導和老師的好評。在寶雞市教研室和我校聯(lián)合進行的同課異構活動中，自己上的高效課堂深受學校師生的好評。

2、認真鉆研教材，備好課并積極撰寫導學案。

根據(jù)教材內容及學生的實際，設計課的類型，擬定采用的教學方法，并對教學過程的程序及時間部署都作了詳細的記錄，認真填寫教學設計。每一課都做到“有備而來”，每堂課都在課前做好充分的籌備，并制作各種利于吸引學生注意力的有趣教具，課后及時對該課作出總結，寫好教學后記，并認真按搜集每課書的知識要點，歸納成集。

3、增強上課技巧，提高教學質量，使講解清晰化，條理化，

精確化，條理化，精確化，情緒化，活潑化，做到線索清晰，層次分明，言簡意賅，深入淺出。在課堂上特殊注意調動學生的積極性，增強師生交換，充分體現(xiàn)學生的主作用，讓學生學得容易，學得輕松，學得高興;注意精講精練，在課堂上老師講得盡量少，學活潑口動手動腦盡量多;同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生學習需求和學習能力，讓各個層次的學生都得到提高。現(xiàn)在學生普遍反映喜歡上語文課，就連以前極討厭語文的學生都樂于上課了。

4、虛心請教其他老師。

在教學上，有疑必問。在各個章節(jié)的學習上都積極征求其他老師的看法，學習他們的方法，同時，多聽老師的課，做到邊聽邊講，學習別人的長處，克服自己的'不足，并常常邀請其他老師來聽課，征求他們的看法，改良工作。

5、積極推進素質教育。

目前的考試模式仍然比較傳統(tǒng)，這決議了教師的教學模式要停留在應試教育的層次上，為此，我在教學工作中注意了學生能力的培育，把傳受知識、技巧和發(fā)展智力、能力結合起來，在知識層面上注入了思想情緒教育的因素，施展學生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。讓學生的各種素質都得到有效的發(fā)展和培育。

6、狠抓學風。

高二級（15）、（16）是理科平行班，，學生基礎較差的，學生對語文科不是很感興趣。15班上課紀律雖然比較好，但大部分學生都沒有專心聽講，課堂的效率不是很高。學習上存在的問題不敢問老師，作業(yè)也因為怕分數(shù)低而找別人的來抄，這樣就嚴重影響了造詣的提高。對此，我狠抓學風，在班級里倡導一種認真、求實的學風，嚴格批評抄襲作業(yè)的行動。與此同時，為了提高同窗的學習積極性，開展了學習競賽活動，在學生中興起一種你追我趕的學習風尚。16班大部分同窗學習語文的勁頭還不是很足，基礎雖然好，但是高分的同窗不多，一般都是集中在中等程度，也有個別的差生。有時我找來差生，了解原因，有些是不感興趣，我就跟他們講學習語文的重要性，跟他們講一些有趣的語文故事，提高他們的興趣;有些是沒有努力去學，我提出批評以后再加以激勵，并為他們定下學習目的，時時督促他們，輔助他們;一些學生基礎太差，抱著破罐子破摔的態(tài)度，或過分自卑，考試怯場等，我就輔助他們找出適合自己的學習方法，剖析原因，激勵他們不要懼怕失敗，要給自己信念，并且要在平時多讀多練，多問幾個為什么。同時，一有提高，即使很小，我也及時地表揚他們。經(jīng)過一個學期，絕大部分的同窗都養(yǎng)成了勤學苦練的習慣，形成了良好的學風。

測試員工作總結(篇2)

時間一晃而過，轉眼間在xx公司的試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷，也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間里您們給予了我足夠的寬容、支持和幫助，讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟，感受到了“不經(jīng)歷風雨，怎能見彩虹”的豪氣，也體會到了作為拓荒者的艱難和堅定。在對您們肅然起敬的同時，也為我有機會成為公司的一份子而驚喜萬分。

在這三個月的時間里，在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的不懈努力，改進實驗室管理，規(guī)范實驗室的運作，更好地融入到我們這個團隊，現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報。

一、通過公司對新員工入職培訓和在品質部各個崗位的實習，很快熟悉了公司的規(guī)章，感受企業(yè)文化熏陶，明白了作為一個管理者應具備什么樣的素質，在工作中精益求精，努力為公司做出自己的貢獻;品質部門內的實習，了解了生產(chǎn)工藝知識和產(chǎn)品檢驗規(guī)范，為更好的管理好實驗室提供了接口的平臺，擴大了對各個部門人員的熟悉，方便以后對工作的溝通，提升工作效率。

二、為了加強對實驗室的管理，更新了實驗室的流程，加強了儀器設備的維護和保養(yǎng)，培訓內部的操作人員，使其能夠保證我們檢測結果的可靠性。

三、實驗室管理程序文件的編寫，因為實驗室要規(guī)范化管理，目標是要通過國家實驗室認證，從現(xiàn)在開始，我們就已經(jīng)開始為以后的工作打下基礎，按照iec17025的系統(tǒng)去規(guī)范我們的工作。

四、xx實驗室的規(guī)劃完善和xrf儀器的選型評估，監(jiān)督不使用有害物質協(xié)議的簽署和收集，xrf檢測超標后情況的處理，保證我們使用的物料的環(huán)保符合性。

1、在今后的工作中，我將努力提高自身素質，克服不足，朝著以下幾個方向努力：學無止鏡，時代的發(fā)展瞬息萬變，各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種實驗室管理知識和化學分析知識，并用于指導實踐報告。

2、“業(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不斷學習業(yè)務知識，通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能。

3、不斷鍛煉自己的膽識和毅力，提高自己解決實際問題的能力，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，積極、熱情、細致地的對待每一項工作。

測試員工作總結(篇3)

測試員年度工作總結

隨著計算機技術的發(fā)展和應用領域的拓展，軟件測試成為軟件開發(fā)過程中至關重要的一環(huán)。作為軟件測試的從業(yè)人員——測試員，應該對自己一年的工作進行深入思考和總結。在此，本人將以自己的經(jīng)驗為例，分享一下測試員年度工作總結。

一、工作內容

測試員的主要工作內容是在軟件開發(fā)生命周期中進行測試。也就是說，測試員需要根據(jù)軟件需求和設計文檔編寫測試用例，對軟件各個模塊進行測試，并編寫測試報告。但是，具體的測試工作內容還要根據(jù)所涉及的軟件類型和版本有所區(qū)別。

例如，本人一年來主要負責的是一款在線教育平臺的測試工作。在這個過程中，我需要對該平臺進行功能測試、性能測試、安全測試等多方面的測試，并在測試過程中及時發(fā)現(xiàn)和記錄缺陷。

二、工作重點

測試員的工作重點應該是在產(chǎn)品質量和用戶體驗上。具體來說，就是要在測試過程中發(fā)現(xiàn)和記錄缺陷，并及時向開發(fā)人員反饋。

在反饋缺陷時，要盡可能的詳細說明缺陷的現(xiàn)象、復現(xiàn)步驟、影響程度等信息，以便開發(fā)人員能夠快速定位和解決問題。同時，要及時跟進缺陷處理進度，確保缺陷得以及時修復。

三、能力提升

測試員應該注重自身的能力提升，以提高測試效率和質量。具體來說，可以從以下幾個方面進行提升：

1.技術水平方面：熟練掌握測試工具的使用，了解自動化測試和性能測試等領域的知識，具備一定的編程基礎，能編寫簡單的腳本等。

2.測試方法方面：不斷學習掌握新的測試方法和技能，如黑盒測試、白盒測試、灰盒測試等。

3.溝通協(xié)調能力方面：與開發(fā)人員、產(chǎn)品經(jīng)理等的溝通協(xié)調是非常重要的，測試員需要具備一定的溝通能力和解決問題的能力。

四、總結與反思

測試員每年都要進行工作總結和反思，以了解自己的工作表現(xiàn)和不足之處?？偨Y要點主要包括：

1.工作成果方面：對測試任務完成情況、缺陷發(fā)現(xiàn)和處理情況、測試報告編寫水平等進行評估和總結。

2.能力提升方面：對自身技術水平、測試方法和溝通協(xié)調能力的提升情況進行評估和總結。

3.不足之處方面：對自己在工作中的不足之處進行反思和總結，并制定改進措施。

五、建議和展望

對于新入職的測試員，建議要盡快了解項目需求和測試計劃，并根據(jù)需求編寫測試用例和測試計劃。同時，要注意及時記錄和反饋缺陷，與開發(fā)人員進行溝通協(xié)調，及時解決問題。

在未來，測試員應該注重提高自己的測試技能和溝通協(xié)調能力，積極借鑒其他測試人員的經(jīng)驗和技巧，不斷提高自身的工作水平和質量，以為公司的產(chǎn)品質量和用戶體驗做出更大的貢獻。

測試員工作總結(篇4)

結本人個人總結如下：一、講政治、抓學習，不斷提高政治業(yè)務素質和政策理論水平，在實踐中積累工作經(jīng)驗，提高執(zhí)政能力，完善自我通過學習，自覺地用科學理論和業(yè)務知識武裝自己的頭腦，更好的運用國有企業(yè)改革改制政策和糧食局、供銷社老領導的工作作風指導自己的實踐；通過講政治，進一步堅定了共產(chǎn)主義信念，增強政治敏銳性和鑒別力，在政治上同黨中央保持高度的一致；通過講正氣，自覺抑制不正之風和腐敗現(xiàn)象的侵襲，牢固樹立宗旨觀念，堅持一切從人民利益出發(fā)，正確行使黨和人民賦予的權力。二、講政策，抓落實，進一步完善糧食企業(yè)改革改制，推進供銷系統(tǒng)改革改制1、上半年的工作小結 上半年在糧食局分管組織人事、招商引資、計劃生育等工作。就人事工作來說，對各個公司班子成員進行了調整，改變了原來癱瘓或半癱瘓狀態(tài)，提高干部隊伍素質，促進了企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。對離退休人員的工資執(zhí)行了社會發(fā)放，退休人員的檔案交給了社保局管理，為離休干部和殘退軍人辦理了醫(yī)保手續(xù)。解決企業(yè)所有人員的后顧之憂，維護了大局穩(wěn)定。就招商引資工作來說，進一步鞏固了的項目。加大的招商力度。就計劃生育工作來說，成立了計劃生育協(xié)會，建立了臺帳，落實了專干崗位津貼及獨生子女保健費。掌握了流入人口及常住人口的計劃生育情況。2、下半年的工作小結 下半年調到市供銷總社任監(jiān)事會主任以來，秉著實事求是的原則，抱著對組織、企業(yè)、工作負責的態(tài)度，對全系統(tǒng)進行了全面的調查了解，結合黨校學習寫了《供銷事業(yè)的改革、發(fā)展與創(chuàng)新之我見》的論文。同時對公平和哲橋二個區(qū)社的上訪事件進行了全面的調查核實，對供大的裝修工程、市郊供銷社和食雜果品公司的改造工程、以及幾個單位的招租事項都進行了全程監(jiān)督，保證了工程的順利進行，使社有資產(chǎn)得到了最大程度的增值。對辦社宗旨和辦社方向及社有資產(chǎn)的保值增值進行了監(jiān)督，有力地推進了供銷系統(tǒng)的`改革改制，保證了改制企業(yè)和廣大職工的利益。三、廉潔自律情況一是按守則自律。上級規(guī)定不準做的我絕對不做，上級要求達到的我爭取達到，不違章、不違紀、不違法，做個稱職的公務員。二是用制度自律。嚴格按照市委制定的廉政措施辦事。四、存在的問題回顧檢查自身存在的問題，我認為主要有以下二點：第一、學習不夠，缺乏過硬的業(yè)務知識。第二、性格急燥，遇事不冷靜?？傊?，我自認為是一個合格的公務員。?

測試員工作總結(篇5)

一學期來,本人認真?zhèn)湔n、上課、聽課、評課,及時批改作業(yè)、講評作業(yè),做好課后輔導工作,廣泛涉獵各種知識,...

轉眼三年的考核期已到，學校要求把個人三年的情況做一總結，我很是慚愧，覺得自己的工作熱情遠不如過去，看結果只能算是勉強符合考核的各項指標。其實從學校要求我們簽考核任務書起，我就產(chǎn)生抵觸情緒，并且是消極怠工。我總覺得高校教師的工作性質不能采取明確的量化標準進行考核，一年一定要發(fā)幾篇文章，申請多少科研經(jīng)費、幾個國家或地方級別的課題等等，否則就要如何這般。我喜歡教師這個職業(yè)，一是它的神圣——傳道授業(yè)解惑，二是它的自由與民主，這樣才可以使教師盡其所能發(fā)揮自己的聰明才智，創(chuàng)作性地工作。高校教師的工作一旦有了功利的目的和要求，則必然會使一些人只為應付考核做事，不求有的努力。而我這類人，沒有考核要求時還干勁十足，自從考核開始我就覺得不舒服，好像被人牽著鼻子走，有一個無形的枷鎖套在自己的脖子上，總是盡力逃避這種約束，以至于工作提不起勁，懶懶散散，一晃三年就過去了。

為了考核，我簡單地對自己三年的工作做了一個小結，上交組織。

方針、政策，遵守國家的法律、法規(guī)和各項規(guī)章制度，廉潔自律。自覺遵守學校各項管理規(guī)定和各項紀律。團結同志，忠誠黨的教育事業(yè)，嚴守職業(yè)道德和學術道德，為人師表，教書育人。

很好地履行教學計劃，認真組織教學，較好地完成了學院規(guī)定的教學任務。教學效果良好，受到學生的好評。

其次科研方面，結合社會學實際的教學和科研情況，積極申報教學科研項目，參與教學研究，努力提高教學科研能力;同時克服困難，積極爭取科研資金，三年的科研經(jīng)費超額完成，總體上完成學校要求的科研任務。最后在工作中，充分協(xié)調好各方面關系，與同事們一起共同完成學校交給的各項工作任務

兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇，始終保持認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風，求真務實、樂觀向上，具有較強的敬業(yè)精神和奉獻精神。關注自己專業(yè)的學科發(fā)展，不斷更新和完善自己的知識結構，提高自己的理論研究水平和教學水平。

總結三年來的思想、教學和科研情況，有成績也更有不足，我愿意在以后的工作中更加努力，在各方面取得更大的進步。

測試員工作總結(篇6)

心理健康顧問復習題

專業(yè)知識部分

I.選擇題（1-50題，每題1分，共50分。）

1.為了衡量心理健康，我們應該檢查穩(wěn)定性、和諧、熱情和（）

（A）心理活動的協(xié)調性

（B）一致性

(C) 復雜性

(D) 多維性

2.以下影響青少年心理健康的因素中，不屬于家庭因素的有（）（A）父母關系

（B）家庭教養(yǎng)方式（C）角色家庭成員模型 (D) 父母教育背景

3． ( ) 反映了心理健康狀況。

(A)自我評價、他人評價和社會功能狀態(tài)三個方面 (B)自我評價、社會功能狀態(tài)和相對評價三個方面 (C)自我評價、他人評價和語言水平 三方面 (D)自我評價、他人評價和情緒狀態(tài)三方面

4．以下關于兒童自閉癥的說法不正確()

(A) 兒童自閉癥不是發(fā)育障礙，而是以明顯的社交和溝通能力缺陷為特征 (B) 自閉癥兒童更能言善辯男孩多于女孩

(C)兒童自閉癥的主要特征 由于不同程度的人際障礙、狹隘的興趣和刻板的行為(D)，大約四分之三的兒童有明顯的智力障礙

p>

5、()表示心理健康咨詢可以幫助不同年齡段的個體排除正常發(fā)展的障礙，完成自身的發(fā)展任務，形成良好的人格和心理素質，提高心理成熟度，使身心和諧 全面發(fā)展，全面主動地增強適應學習、生活和社會的能力。

(A) 發(fā)展功能

(B) 人際心理治療 (C) 行為治療

(D) 認知

6。在心理健康個體輔導過程中，輔導應（）（A）根據(jù)輔導對象的特點（B）與輔導對象的家屬，自主制定輔導目標和計劃協(xié)商制定輔導目標和方案 (C) 與輔導對象協(xié)商制定輔導目標和方案 (D) 與輔導對象的同事協(xié)商制定輔導目標和方案

7．在輔導健康個體的過程中，（ ）不應該是輔導員應該保持素質的態(tài)度。 (A) 真誠

(B) 尊重 (C) 同情

(D) 積極關注

8.基本函數(shù)是()。

（A）發(fā)現(xiàn)人與人之間的個體差異，消除人與人之間的差異（B）找到人與人之間的個體差異，讓人與人之間的差異變大

(C) 發(fā)現(xiàn)人與人之間的個體差異，根據(jù)每個個體心理特征的差異，確定每個個體在一個連續(xù)統(tǒng)一體上的位置或位置。將個人分為兩個或多個類別 (D) 以發(fā)現(xiàn)人們之間的共同點

9 心理健康個體咨詢主要針對有 () (A) 精神障礙

(B) 精神疾病 (C) 一般精神問題的個人

(D) 主要心理創(chuàng)傷

10.以下關于心理健康個體的咨詢過程的描述是錯誤的（） （A）在建立咨詢關系時，咨詢師作為專家與咨詢對象進行溝通（B）問題，應多使用開放式問題 (C) 實施針對性輔導是整個心理健康輔導過程中最關鍵的階段 (D) 輔導過程中結束輔導 教師應檢查目標的達成情況

11.下列關于封閉式問題的說法錯誤的是（）（A）可以縮小討論范圍（B）很容易使輔導員處于被動狀態(tài)（C）有助于打破沉默和減少抑郁癥（D） 前提是輔導員對輔導員有信任感

12．認為如果發(fā)生不好的事情并且非常糟糕的想法屬于（）不合理的信念（A）絕對要求

（B）過度概括（C）非常糟糕，那么生產(chǎn)和銷售是非?？膳碌?/p>

(D) 極度自卑

13.整個咨詢關系中最重要的組成部分是 ( )。 (A) 同理心

(B) 尊重 (C) 關心

(D) 真誠

14. “輔導員協(xié)助小組成員說出他們模糊和未表達的感受”屬于（）反應技巧。 (A) 積極傾聽

(B) 移情理解 (C) 澄清

(D) 細化

15. 哪一個以下青少年心理健康小組培訓操作要領使用不當是（）反思 (C)輔導員要??及時提出引導性問題 (D)輔導員要??注意不要把教學觀點絕對化

16.小組訓練的核心是（）。 (A) 發(fā)揮小組成員的主動性和主觀性 (B) 輔導員使用正確的理論模型 (C) 輔導員與成員之間的互動

(D) 輔導員的主動性和指導

17.它是（ ）通常用于解決精神疾病和精神障礙。 (A) 心理健康咨詢和心理咨詢

(B) 心理健康咨詢和心理治療 (C) 心理健康咨詢和心理咨詢 (D) 心理健康咨詢

18。以下測試不受文化、知識、語言和種族的限制是() (A) Raven 標準測試

(B) 韋氏智力測驗 (C) 中國韋氏智力測驗( D) 對中小學生來說很困難

19.康奈爾健康問卷CMI主要用于（）（A）識別重度抑郁癥患者

（B）識別身體疾病和心理及心形線條情感和性格（C ) 評估一般健康狀況

(D) 篩查有精神和心理障礙的可疑人員和意志品質

20.一開始，讓輔導員進入讓他感到恐懼和焦慮的情況下的輔導方法屬于（）（A）系統(tǒng)脫敏

（B）填充法（C）厭惡方法

(D)角色扮演法

21．自卑者的行為是() (A) 提高聲音

(B) 經(jīng)常為自己辯護，但勇于接受挑戰(zhàn)和機遇 (C)他低著頭并避免目光接觸（D）具有符合事實的滿足感

22。輔導中強調情感 對溝通的正確理解應該是（ ）。 (A) 簡單的情感交流 (B) 簡單的理性交流 (C) 理性和理性，各有一半

(D) 骨干是理性，情緒要發(fā)于下原因功能的局限性

23．對于涉及嚴重團伙犯罪的未成年人，（）（A）自主輔導只能作為輔助手段（B）自主輔導可以完全恢復正常。

（C）輔導過程不能涉及法律機構，否則青少年會愈演愈烈

(D)輔導過程可以介入法律機構，但主要依靠自主輔導來糾正青少年的行為

（C）無私（D）保密

25.培養(yǎng)人際交往能力 最好的活動是 () (A) 角色扮演

(B) 小組討論 (C) 觀看視頻

(D) 講道

26.與不專心的人打交道時，輔導員應保持（）的態(tài)度（A）充滿愛心，耐心，需要經(jīng)常反饋（B）耐心，贊美和同情（C）真誠，要求頻繁的反饋和同情 (D) 欽佩、充滿愛心和同情心

27.輔導員在社會學習過程中進行培訓時，應注意（）

B) 處于焦慮狀態(tài)的個體往往思維混亂、雜亂無章，難以有效應對環(huán)境需求。

(C) 處于焦慮狀態(tài)的個體，難免會經(jīng)歷某種不愉快，而隨著焦慮程度的加深，個體在情緒、認知乃至行為上的不適會越來越多更明顯。 (D) 對模仿學習過程中的每一個進步給予適當?shù)膹娀?/p>

28.社交焦慮自我導向的方法包括()

(A) 盡量不要去人多的地方，要經(jīng)常反思自己。

(B) 你平時多看書。泛讀會讓你和朋友有很多對話 (C) 嚴格要求自己，做到最好

29.抑郁癥患者常見的非理性信念特征不包括 () (A) 極端化

(D) 負面 30. 當使用理性的認知-情緒療法，應注意()

(A)和輔導對象識別時，要確保輔導對象在認知和情感上接受它

(B) 當孩子出現(xiàn)一些不當行為時，需要增加獎勵，以保證孩子行為正確 (C) 增加懲罰的使用

(D)當孩子有不當行為時，他們應該能夠注意

31.情緒不穩(wěn)定的人一般是（）

（A）情緒起伏

（B）情緒高漲（C）愛情焦慮

(D) 情緒低落

32.下列關于輔導員對親子關系的基本輔導態(tài)度不恰當?shù)年愂鲋皇?) (A)避免過多卷入青少年家庭(B)避免妄想) 明確要求家長 (D) 選擇合適的輔導方式

33.用情感溝通解決親子沖突時，對話的最終結果應該是（）意識到自己的問題

(D)正確認識自己，接納自己，經(jīng)常對自己說：我一定要盡力而為

(D)父母和孩子雙方達成妥協(xié)

34.師生關系最典型的表現(xiàn)永遠是() (A)師生間的冷漠

(B)師生間的對抗 (C)師生間的暴力行為(D) 課堂上的師生沖突

35． ??可以通過心理健康解決的師生沖突包括以下幾種情況 (A) 老師體罰學生

(D) 師生之間的情感對抗

36．關于社會培訓的基本步驟，一個是（）是錯誤的描述（A）示范是第一步

（B）教練是指對教練行為的適當描述(C) 鍛煉是社會訓練的實踐階段 (D) 反饋是指對孩子的操練給予表揚

37.關于演練的錯誤說法之一是 () (A) 演練是社交技能訓練的一部分 重要部分 (B) 鍛煉過程本身就是行為強化的過程 (C) 鍛煉的過程應該由易到難循序漸進

(D) 練習的目標是讓孩子能夠在真實的同伴沖突中自由發(fā)揮 目標行為

38。對說謊行為進行咨詢是不恰當?shù)摹? (A) 警告來訪者，他再次這樣做會失去他人的信任 (B) 永遠不要讓來訪者從撒謊中獲益 (C) 避免過度行為

(D) 不要不要將撒謊與質量聯(lián)系起來

39.有些青少年采取“以眼還眼，以牙還牙”的方式，對對方進行攻擊性行為屬于（ ）（A）娛樂

（B）攻擊性 (C) 報復

(D) 習慣性

40、行為契約法是一種使用 () 來幫助個人管理其行為的方法 (A ) 強化

(B) 懲罰 (C) 強化與懲罰

(D) 懲罰與滅絕

41．常用來糾正攻擊性行為的方法有() (A) 角色扮演法

(B) 情緒宣泄法 (C) 示范法

(D) 所有以上方法都可以用

42．關于維持戒煙行為的不當表述之一是（）（A）采取戒煙行動不一定能達到戒煙的目的（B）維持戒煙行為可以保證戒煙成功（C）戒煙的關鍵在于輔導員的督導 (D) 戒煙癥狀較嚴重

43．以下（）不屬于網(wǎng)癮類型。 (A) 網(wǎng)絡關系成癮

(B) 網(wǎng)絡強迫成癮 (C) 網(wǎng)絡性成癮

(D) 電腦成癮

44。對于改變網(wǎng)癮的輔導方法，其中一個表述不當?shù)捻椖渴?) (A)厭惡法是一種比較常用的方法

(B)行為契約法由輔導員和輔導對象簽字（C）自我指導是一種自我管理的方法（D）家庭資源可用于輔導

（B）高自我評價（C）自信心低者

(D) 自控力低的人

46.人際交往問題的一種不恰當?shù)妮o導方法是()

(B)鼓勵輔導員站在別人的角度思考(C) 引導輔導員客觀地分析自己 (D) 引導輔導員正確評價他人

47.下列關于異性交際原則的陳述中，不恰當?shù)氖?) (A) 自然即美

(B) 把握分寸 (C) 以友誼為溝通的目的 (D) 建立親密的友誼

48.升學和職業(yè)咨詢常用的測試有() (A) HOLLAND Occupational Interest Test (B) SUPER Occupational Values ??Test (C) 16PF Personality Test (D) 以上都正確

49.不包括挫折抵抗問題的原因（）（A）過度依賴

(B) 逃避現(xiàn)實 (C) 社會壓力

(D) 意志薄弱 50. 對壓力相關問題的描述是正確的 () (A) 情緒焦慮和恐慌 (B) 回避或攻擊在行為方面（C）極端逆轉等心理問題（D）以上三種都有可能

2.選擇題（51-65題，每題2分，滿分30分）

51.自我意識是指個體對自己的洞穴和認識，包括（）（A）自我意識

（B）自我評價

（C）自我-經(jīng)驗

(D) 自我控制

52.社交恐懼癥癥狀的主要因素包括（）

（A）在家中自卑，對社交場合缺乏信心（B）自我評價低或害怕批評 p>

(C) 避免可怕的社交或自我表達情況，或忍受強烈的焦慮和痛苦 (D) 敢于抬頭看陌生人

53.影響青少年心理健康的社會因素包括 () (A) 學習環(huán)境

(B) 社區(qū)環(huán)境 (C) 社會文化

(D) 娛樂環(huán)境

54.關于中止咨詢的描述正確()

(A) 咨詢效果無效或完全無效時提出(B) 由咨詢雙方共同決定(C) ) 有時由輔導員發(fā)起

(D) 在被委托人輔導時，應詢問他們的動機以說服他們

55、下列哪項關于封閉式問題的陳述是正確的（）（A）可以縮小討論范圍（B）容易使輔導員處于被動地位（C）有助于打破沉默，減少抑郁（D）只要輔導員有意識信任輔導員

56。反應技巧的描述準確（）（A）積極傾聽是小組訓練的基本技巧之一（B）聲望是重要的反應技巧之一（C）支持是鼓勵和加強小組成員

(D) 清晰、同理心和抽象可以促進良好團隊氛圍的產(chǎn)生

57.青少年受環(huán)境干擾的表現(xiàn)包括（）（A）互相比較

（B）一味追星（C）加入不良幫派，表現(xiàn)出違規(guī)（D）情緒容易受他人影響

58.以下說法正確的是()

(A)如果在咨詢過程中，如果發(fā)現(xiàn)被咨詢者的恐懼癥狀有所改善，可以立即停止咨詢，否則被輔導者會變得更認真

(B)輔導員要??保持足夠的耐心，不斷鼓勵他堅持，因為只有堅持足夠長的時間，他才能最終克服恐懼

(C) 輔導員應該對輔導員很有幫助。對模仿學習過程中的每一個進步都給予適當?shù)膹娀?，在條件允許的情況下，應鼓勵其采取積極的行動，做一定的練習

(D)在確定輔導計劃前，輔導員應道德操守明確咨詢對象存在什么問題，說明咨詢者對咨詢對象的要求，做好咨詢前的心理準備

59。學習厭倦的原因有很多，主要是（）

（A）學生自己

（B）社會文化環(huán)境差（C）家庭教育環(huán)境

（D）學校教育

60，以下（）永遠是典型的親子關系形式（A）回避表現(xiàn)

(B) 叛逆行為 (C) 過度溺愛

(D) 過度依賴 6

1.減少師生沖突的主要途徑包括以下（）（A）糾正學生的不良行為（B））改進教師的教育和管理方法（C）培養(yǎng)教師對教育平等的尊重（D） ) 增加師生之間的交流

62.關于替代行為的描述，正確的是（ ） （A）目的是改變咨詢師的說謊行為 （B）替代行為必須合理可行 （C）替代行為必須是在現(xiàn)實生活中實際使用 (D) 找到替代行為意味著解決問題 6

3。關于網(wǎng)絡成癮的說法是正確的（）（A）成癮物質沒有影響（B）無法控制的上網(wǎng)沖動（C）個體社會功能顯著受損（D）個體心理功能不受影響 p>

64。對壓力問題的描述是正確的() (A) 行為不適應障礙 (B) 行為逃避或攻擊行為 (C) 極端逆轉等心理問題 (D) 情緒焦慮和恐慌

65。焦慮的主要生理表現(xiàn)是（）（A）入睡困難

（B）食欲不振（C）做噩夢問題1分，共20分）

66.心理健康是人在適應環(huán)境過程中心理體驗的狀態(tài)和水平

()6

7.父母的教育背景也是影響青少年心理健康的家庭因素之一。

() 6

8.青少年常見的情緒問題一般是焦慮、恐懼和抑郁。

() 6

9.抑郁癥的主要表現(xiàn)是對運動和生活失去興趣。

() 70. 心理健康咨詢主要分為三種類型：適應性咨詢、預防性咨詢和發(fā)展性咨詢。 () 7

1.心理健康個體咨詢的范圍包括一般心理問題的預防、一般心理問題的解決、嚴重心理障礙青少年的發(fā)現(xiàn)和轉診。

()

72.青少年群體培訓的對象是絕大多數(shù)處于心理健康狀態(tài)的青少年。

()

73.自閉癥兒童的主要特點是人際障礙、興趣狹隘、行為刻板。

()

74。自主性較差的青少年缺乏斷言可能有兩種情況：第一種情況是青少年沒有被任何人要求，這種情況下，我不知道該怎么辦。 另一種情況是避免需要您自己斷言的問題。

()

75.學習社交技能和獲得社會道德標準是幼兒心理健康的最大特點。 ()

76.注意力不集中的學生通常只會在目標明確的任務和無聊的任務上精力不足。在這種情況下也無法保持長期的關注。

()

77.恐懼是一種因處于危險之中的感覺而產(chǎn)生的不愉快情緒，所以恐懼是沒有用的，我們應該遠離恐懼。

（）

78.要改變自己的情緒不穩(wěn)定，首先要幫助自己體驗對方的感受，從而認清自己的情緒反應不合理的地方，然后才能控制自己的情緒。

()

79.在對說謊行為進行輔導時，輔導員宜警告輔導員，這樣會失去他人的信任。

()

80。青少年網(wǎng)絡成癮的原因包括：網(wǎng)絡本身的誘惑、青少年的好奇心、青少年自我實現(xiàn)需要的心理。

()

81.青少年的挫折承受能力問題是在挫折問題發(fā)生之后出現(xiàn)的。

() 8

2.對于社會適應能力較差的個體，必要時應對其施加一定的壓力。

() 8

3.技能、態(tài)度、責任心都在一定程度上影響著良好咨詢關系的建立。

()

84.教育和就業(yè)咨詢與其他心理咨詢最大的不同在于，其根本目的不是改變對方，而是幫助或引導對方做出決定。

（ ）

85.焦慮是一種復雜而持續(xù)的情緒狀態(tài)，以擔心、緊張或擔心為特征。需要，預期失敗或意識到失敗可能性的心理感覺。

()

應用技能部分

I.案例分析題（1-5題，共40分，請仔細閱讀以下案例，并在答題卡上回答以下問題）案例

1、 strong>

張曉（化名），二年級學生。從初中第一學期開始，我就開始玩電腦游戲，一發(fā)不可收拾。為了不讓章曉去網(wǎng)吧，家里還給他買了一臺電腦讓他玩電腦游戲。但他還是經(jīng)常離家玩電腦游戲，經(jīng)常逃課，考試時交上幾句話，有時甚至連試卷都不交。為此，他的父母給了他請假，不讓他上學。后來，他被安置在另一所學校臨時學習。在此期間，他并沒有停止玩電腦游戲。休學一年后，他被降級到現(xiàn)在的班級。開學沒多久，有同學請他玩游戲，他又去了，又出現(xiàn)了像以前一樣熬夜的現(xiàn)象。據(jù)說他已經(jīng)離開三天了。章曉的父母曾到心理診所為兒子咨詢，但效果并不理想。這一次，在班主任的勸說下，章曉的媽媽來到了學校的心理咨詢室。 “我們的愿望就是希望章曉每天都坐在教室里，不要離家出走，我們對他沒有更多的要求和想法?！闭聲詪寢専o奈的說道。

1。請分析一下張曉屬于哪種心理健康問題？

2.如果讓你輔導張曉，你會采用什么樣的輔導方法和步驟？ 案例

二、

張，女，15歲，從小學習進步，記憶力強，受到老師們的高度重視，每次市里有一些學科比賽，學校都會推薦她參加，這給她帶來了很大的精神壓力。她自己對數(shù)學不是很感興趣，但是老師還是很喜歡她的。她認為這是一種榮譽。學校和老師都非常看重自己，想要違抗他們并不容易。過了好久，考試前，她晚上睡不著覺，在考場里腦子里亂糟糟的，連復習的東西都記不起來了。無奈之下，她不得不求助于心理咨詢師。

3.請分析張某屬于哪種心理健康問題？有多嚴重？

4.張的心理問題的原因是什么？

5.如果讓你輔導張某，你會采取什么樣的輔導方式和步驟？

2.簡答題

1.請簡要說明團體訓練對改善青少年心理健康的作用和意義。

2.請簡要說明為自尊心低下的學生提供咨詢時應遵循哪些步驟？

3.青少年常見的行為問題有哪些？

三．作文題

想象一下，你作為負責學生心理健康教育的學校主管，你會如何構建“學生心理健康教育教學管理系統(tǒng)”？

測試員工作總結(篇7)

心理健康輔導員職責

心理健康輔導員在校長的領導下，全面負責校園心理健康教育的宣傳工作，營造心理教育的校園氛圍。

1.按照《中小學心理健康教育工作指導意見》和學校德育部工作精神的指導，工作要有計劃、有步驟地開展。

二、落實預防性心理教育工作方針，深入學生學習活動，了解學生心理問題傾向，開展心理教育宣傳工作及時。

三、嚴格按照《心理咨詢師執(zhí)業(yè)守則》開展咨詢工作，熱情接待學生和家長來訪咨詢，認真處理他們遇到的各種問題提高和幫助學生及其家長。家長及時調整心理狀況，及時對心理狀況異常的學生進行診斷和識別。

四、主動協(xié)助學校德育部門和各班主任開展各項工作，積極對學校教育教學工作提出相關專業(yè)意見。

5.把握多種方式，在全校積極開展各類心理健康宣傳咨詢活動，提高全校師生對心理健康知識的了解，提高自我意識。

6.負責組織開展學生心理測試服務，建立學生心理健康檔案，認真管理和使用。

七、協(xié)助處理學生的行為和異常心理事件，并指導處理。

八、負責心理健康教育隊伍的師資隊伍建設，提高和優(yōu)化教師的心理素質，并提供適當?shù)妮o導。

九、加強業(yè)務學習，不斷提高業(yè)務水平，提高心理健康教育和科研能力。 承擔心理咨詢與輔導的科學研究工作，積極總結心理輔導與輔導經(jīng)驗，探索心理輔導與輔導工作的理想模式。

測試員工作總結(篇8)

測試員試用期工作總結

2019年6月，我加入了一家軟件開發(fā)公司作為一名測試員。如今試用期接近尾聲，我想對這段時間所做的工作做個總結。在這個試用期里，我經(jīng)歷了許多新的挑戰(zhàn)和機會，學到了很多寶貴的經(jīng)驗和技能。

在試用期的第一周，我被分配到了一個新項目的測試團隊中。這個項目是一個新的電商網(wǎng)站，我們團隊的任務是確保網(wǎng)站的功能正常，并找出并報告任何可能的問題。我投入了全部精力，學習了項目的需求和設計，并制定了詳細的測試計劃。通過與項目經(jīng)理和開發(fā)人員的密切合作，我能夠及時調整測試策略，并在短時間內發(fā)現(xiàn)了幾個重要的問題。這些問題在網(wǎng)站正式上線之前得到了解決，從而確保了用戶的順利體驗。

在接下來的幾周里，我參與了多個項目的測試工作。每個項目都有不同的需求和挑戰(zhàn)，但我始終保持了積極主動的態(tài)度。我與開發(fā)人員和其他測試員緊密合作，并及時溝通和解決發(fā)現(xiàn)的問題。通過我的努力和團隊合作，我們成功地完成了所有項目，并贏得了客戶的贊賞。

除了項目測試之外，我還積極參加了公司內部的培訓和學習活動。我參加了關于軟件測試最佳實踐的研討會，并了解了最新的測試工具和技術。這些培訓使我更加熟悉測試領域的最新趨勢，并能夠更好地應用于我的工作中。

在試用期的最后一個月，我接到了一個特殊的任務——進行移動應用的測試。我之前沒有經(jīng)驗，但通過自學和團隊支持，我很快了解了移動應用的測試方法和注意事項。我制定了詳細的測試計劃，并使用各種移動設備進行了全面的測試。在測試過程中，我發(fā)現(xiàn)了許多性能問題和用戶體驗問題，并及時向開發(fā)人員報告。通過測試和反饋，應用得以改進，最終成功上線。

通過這段試用期的工作經(jīng)歷，我對軟件測試的技能和知識有了更深入的理解。我學會了制定測試計劃和策略，熟練使用各種測試工具和技術，并學會了與開發(fā)人員和其他團隊成員進行有效的溝通和合作。我還提高了問題分析和解決的能力，并學會了如何在限定時間內高效地完成任務。

在未來，我打算進一步深化我的測試技能，并在軟件測試領域取得更多的成就。我計劃參加更多的培訓和認證考試，提高自己的專業(yè)水平。我也希望通過不斷學習和實踐，成為一個出色的測試員，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

總之，這段試用期的工作經(jīng)歷對我來說是非常寶貴的。通過積極參與項目測試、參加培訓和學習，我學到了許多測試方法和技巧，并提高了自己的工作能力。我相信這段經(jīng)歷將成為我未來職業(yè)生涯中的重要里程碑，并會為我在軟件測試領域的發(fā)展鋪平道路。

測試員工作總結(篇9)

測試員轉正工作總結

轉正是每位測試員在職業(yè)生涯中都渴望達到的一個重要階段。在這個階段，測試員需要進行一系列的總結和反思，以評估自己在工作中的表現(xiàn)，并提出改進的建議。本文將詳細介紹我作為一名測試員的轉正工作總結，涉及工作表現(xiàn)、問題和解決方案、以及未來的職業(yè)規(guī)劃。

首先，我想總結一下自己在工作中的表現(xiàn)。作為一名測試員，我始終以高度的專業(yè)精神和責任感對待每一個項目。我努力理解產(chǎn)品需求，并制定詳細的測試計劃和策略。我準確地捕捉并記錄bug，并及時與開發(fā)人員和項目經(jīng)理進行溝通。我確保測試報告詳盡無遺，并提供了有價值的反饋和建議。此外，我還嘗試學習新的測試技術和工具，以提高自己的工作效率和質量。

然而，在工作過程中，我也遇到了一些問題。首先是關于時間管理的問題。有時候，項目的時間壓力迫使我在測試計劃中縮減一些關鍵步驟，這可能會對測試覆蓋率和質量產(chǎn)生負面影響。另外，我也發(fā)現(xiàn)有時候我對某些技術挑戰(zhàn)的應對能力較弱，需要更深入地學習和研究。此外，有時候我在和其他團隊成員溝通協(xié)作方面也存在一些困難，需要更積極地投入和交流。

為了解決這些問題，我采取了一系列的措施。首先，我改進了時間管理技巧，確保為每個測試階段分配足夠的時間，并合理安排測試優(yōu)先級。其次，我積極參加培訓和學習，在測試技術方面投入更多的時間和精力。我也主動尋求他人的幫助和意見，與團隊成員進行更多的交流和合作，以提高溝通效率和協(xié)作能力。

未來，我將繼續(xù)努力改進自己的技能和工作表現(xiàn)。我計劃深入研究自動化測試技術，并在實際項目中應用它們。我還希望加強對于新興技術的學習和掌握，如云計算和移動應用測試。此外，我計劃與其他測試團隊的成員共同思考和探索新的測試方法和策略，以提高整個測試團隊的效率和質量。

總之，作為一名測試員，我對自己在轉正工作中的表現(xiàn)進行了全面的總結和反思，并為未來設定了明確的職業(yè)規(guī)劃。盡管面臨一些挑戰(zhàn)和困難，但我相信通過不斷學習和改進，我能夠成為一個卓越的測試專業(yè)人員，并為團隊的成功貢獻更多的價值。

測試員工作總結(篇10)

共青團系統(tǒng)心理健康輔導員考核認證

管理處任職資格認證

心理健康輔導員論文

（初級）

編號：培訓中心：陜西衡山電大開放培訓中心

考試日期：2012年10月20日

心理咨詢師個人分析報告

（橫山縣烏鎮(zhèn)中心小學；方才東） 摘要：人生是一個過程，而心理成長也是如此，在一個過程中，每個人都會在成長過程中充滿喜怒哀樂。回首自己的成長過程，每一次努力都給我?guī)砹诵碌氖斋@，每一次哭泣，我都會變得更加堅強。有一顆愛，一顆感恩的心，才會有積極向上的人生。我希望通過心理咨詢的學習，能夠幫助他人，幫助自己，讓自己和身邊的人，尤其是我的學生，變得自信、樂觀、勤奮、進取，成為一個對社會有益的人。

關鍵詞：個人成長分析；職業(yè)分析

1個人成長分析

（一）性格類型

我是一個低調的人 謹慎、冷靜理性、平和穩(wěn)定的情緒，待人真誠大方，責任心強，敬業(yè)精神，朋友和同事都稱贊我善良，樂于助人。作為一名年輕的男教師，我最大的優(yōu)點是善于傾聽，能夠感同身受，細心觀察，愛心包容，熱愛學習，追求進步，能夠客觀地對待每一個學生，隨著年齡的增長，隨著年齡的增長，經(jīng)歷之后，我對現(xiàn)實生活中遇到的挫折和困難也有了一定的了解?，F(xiàn)在我善于思考，做事前常常三思而后行，卻不往前看。

同事評價：工作認真負責，責任心強，踏實能干，性格隨和，成就感強，思維敏捷，幽默風趣，愛學習，愛幫助他人，與時俱進與時俱進，做事沉著冷靜。

這些性格特征的形成，與我的心理成長史密不可分。

（2）人格與心理發(fā)展史

我出生在農(nóng)村，父親高中學歷。有兄弟姐妹四人。上面有一個姐姐，下面有一個弟弟和妹妹。我是老二。從小，父親就告訴我，生存需要愛和滿足，這形成了我對人的基本信任感。雖然在后來的發(fā)展中遇到了挫折，但我還是有“希望”這樣的積極性格。

2007年9月，告別親人，我獨自來到安康學院，踏入人生的另一條軌跡。在學習期間，我認真學習了各種科目，還接觸了心理學課程。正是因為這門課，我才能在生活中變得更好，關心他人，照顧家人，幫助朋友，快樂自我。更學會選擇與付出、得與失，真正做到心安、心安、寬以待人、善待自己！把握現(xiàn)在，照顧好今天，開心每一天。 2011年上班后，我能更正確地看待自己和他人。在不斷打磨自己的過程中，我對他人有了更清晰的認識和態(tài)度！在與人相處中，我總是告訴自己，沒有人是完美的，看別人的優(yōu)點。這些優(yōu)點都值得我學習。

(3)個人目標

在烏鎮(zhèn)中心小學，我先后教過數(shù)學、科學、道德與社會、音樂與藝術等學科。我要立足現(xiàn)在，把握今天，做好每一件事，發(fā)揮自己的長處，提升自己，尋找機會，學習各種技能，包括人際交往能力，處理事情的能力，從發(fā)展的角度看待自己洞察自己，多發(fā)現(xiàn)自己的不足，學習別人的優(yōu)點，不斷追求，追求人生的真正價值，展現(xiàn)自我，用所學的知識去改善他人，改善社會，回饋社會。

2 職業(yè)行為分析

大學畢業(yè)后，我成為一名小學教師。一年多的教學和工作經(jīng)歷讓我逐漸了解和了解學生。作為一名教師，我深感肩上的責任和壓力。雖然現(xiàn)在提倡素質教育，但社會和家長對學校的評價主要還是看成績和錄取率。長期超負荷的工作讓教師們不堪重負，而且由于工作壓力，他們的身心健康都受到了不同程度的影響。他一邊同情學生，一邊不由自主地繼續(xù)給學生施壓。對于學生來說，他們也背負著升學和就業(yè)的心理壓力。本來，這個年齡段的孩子在成長過程中有很多煩惱和困惑。沉重的學業(yè)負擔讓他們中的許多人感到沮喪、叛逆、厭學甚至厭世。他們需要有人來引導和緩解他們內心的焦慮和煩躁。在這種情況下，心理咨詢的重要性被提上了日程。如何讓他們有健全的人格，健康的身心，是我們作為老師努力的方向，所以希望通過自己的努力，系統(tǒng)地學習心理學和教育學的相關知識，用更加科學和專業(yè)知識。辦法幫助他們，讓他們成為祖國的棟梁。

參加心理咨詢師班的目的是成為一名心理咨詢師，而要成為一名合格的心理咨詢師，首先要有健康的心理狀態(tài)和完美的人格。因為心理咨詢的根本目的是幫助尋求者緩解因內心世界的沖突而產(chǎn)生的情緒和行為上的困擾，幫助他們在自我意識和自我完善中達到心理的健全和成熟。如果輔導員自己心里有認知盲點和未解決的矛盾和情緒障礙，就無法幫助求道者理清認知中的扭曲點，化解自己內心的矛盾和矛盾，他也未必能夠很好地幫助尋求者。無意識地將自己的不良情緒投射到幫助者身上。同時，只有擁有健康的心臟和健全的人格，才能有信心咨詢他人。通過自我反省、自我分析，或者在督導的幫助下，進一步了解自己，理清自己的“癥結”，進一步提升自己的人格，為以后的咨詢工作打下良好的個人素質基礎。 .

3 個結論

要成為一名優(yōu)秀的心理學家，我還有很長的路要走。咨詢既是一門科學，也是一門藝術。科學的真理不難理解，但將咨詢技術單獨應用于每個客戶并不容易。要想真正學好心理咨詢，尤其是掌握心理咨詢的技巧，創(chuàng)造性地工作，有效地幫助當事人解決問題，沒有捷徑可走。改進和完善。所以，刻苦學習和實踐，成為一名有責任感和自信的合格心理咨詢師，是我未來人生的方向。

參考文獻：

[1]《心理健康咨詢基礎理論》，主編：洪明，中國青年出版社2012年2月出版[2]《個人《心理健康咨詢輔導》，主編：洪明，中國青年出版社2012年2月出版[3]《心理健康輔導團培訓》，主編：洪明，中國青年出版社2012年2月出版社

測試員工作總結(篇11)

時間匆匆，我在公司試用的三個月過去了。這段時間，我在領導、同事們的支持和幫助下，用自己所學知識，在自己的工作崗位上，盡職盡責，較好的完成了各項工作任務。為公司做出了應有的貢獻。同時，身為一名化驗員我也在從思想到行動，從理論到實踐，進一步學習，提高自己的工作水平?，F(xiàn)將本人這段時間的工作總結如下：

一、努力學習，完善自我

隨著公司的發(fā)展，實驗室儀器的增加。為了更好的完成工作，在之前的工作基礎之上，又學習了水中油含量、柴油烴類組成(稀釋法)、hcl的測定等新的實驗方法，并且熟練掌握，較好的完成了相關的工作任務。其次在工作中也經(jīng)常遇到一些新的問題，通過和領導、同事們的商討研究最終解決。同時也對相關工作有了進一步的認識。

二、工作內容與體會

我的工作主要是配合研發(fā)一部的其它幾個崗位做相應的分析。

第一，配合重整催化劑評定崗位生成油的折光率和烴類組成分析。

第二，配合抽提組的芳烴抽提的柴油做烴類組成分析。

第三，配合代研究做的裂解油的黏度，酸值及色度等分析。

第四，負責研發(fā)一部水樣的水中油含量、水垢等相關分析。

另外在原油評價中負責酸值、蠟含量、硫醇硫、色度、冷慮點、黏度及逆流黏度等相關分析。參加溶劑生產(chǎn)負責取樣及黏度分析共二十一天。其次就是一些儲存油樣的色度分析及其它的一些實驗分析。另外我還積極配合其他同事完成了一些工作任務。

一年中，在領導和同事們的悉心關懷和指導下：我共完成色度數(shù)據(jù)xx多個。折光率數(shù)據(jù)xx個。黏度數(shù)據(jù)xx個。逆流黏度數(shù)據(jù)xx個。水中油數(shù)據(jù)xx個。熒光族組數(shù)據(jù)xx個。柴油族組成數(shù)據(jù)xx個。酸值數(shù)據(jù)xx多個。蠟含量數(shù)據(jù)xx個。密度數(shù)據(jù)xx個。冷慮點數(shù)據(jù)xx個。溴價溴指數(shù)數(shù)據(jù)xx個。

化驗工作精細瑣碎，而且由于我們主要是搞研發(fā)，所以不像煉油廠的化驗工作很有規(guī)律性。我們會經(jīng)常遇到不同的新問題，為了搞好工作，我不怕麻煩，細心觀察實驗現(xiàn)象，向領導請教、向同事學習、自己摸索實踐，認真學習相關業(yè)務知識，不斷提高自己的理論水平和綜合素質。

在實驗室工作安全意識和環(huán)保意識相當重要。所以我工作投入，能夠正確認真對待每一項工作，熟記各項安全措施，遇事不能慌。環(huán)保也是相當重要，做到每種化學試劑和需要處理的油樣，集中分類處理，不隨意亂倒。這些對環(huán)境都很有影響。在刷洗瓶子時，不隨便倒沾有油的污水。同時注意到實驗室的通風和各種化學試劑及油樣的擺放問題。

三、工作態(tài)度與勤奮敬業(yè)

我熱愛自己的本職工作，正確認真對待每一項工作，在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時完成各項工作。熱心為大家服務，認真遵守勞動紀律，保證按時出勤。有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。在作風上，能遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進，始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風。積極參加公司組織的各項活動，如春游，秋季五項全能體育比賽等。

總結這一年來的工作，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如很多實驗只是停留在簡單的操作而忽視了工作原理。實驗過程中由于自己的粗心導致實驗儀器損壞或實驗結果誤差較大等。還有個別實驗做得不夠熟練，不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進。通過這段時間的工作實踐，讓我懂得從事實驗分析工作一定要細心，不能放過一個疑點，有問題多請示，多匯報。

在今后的時間里，我將認真遵守各項考勤制度，努力學習有關石油化工的各項實驗分析方法及石油化工知識，爭取成為一名更為優(yōu)秀的全方面的實驗分析化驗員，為公司的發(fā)展獻出自己的一份力量。

測試員工作總結(篇12)

在測試部的工作時間快兩個月了，在這段時間里，深刻感受到這只團隊的向心力和凝聚力，充滿朝氣，奮斗的團隊，開闊的工作環(huán)境，讓大家可以高效率的交流經(jīng)驗協(xié)同工作?，F(xiàn)向領導做以下工作匯報。

試用期間我主要完成了兩個項目的測試工作。第一個項目是數(shù)據(jù)庫網(wǎng)站的功能測試。從20xx，總共7個工作日。先后與另外2名同事共同測試該產(chǎn)品。合作數(shù)據(jù)庫網(wǎng)站主要包括3個分庫，分別是數(shù)據(jù)庫1、數(shù)據(jù)庫2、數(shù)據(jù)庫3.首先我認真閱讀了開發(fā)部提交的測試申請及開發(fā)文檔，使用測試管理工具TestDirector編寫了測試計劃，針對產(chǎn)品的主要功能從整體上進行了模塊劃分；然后參照開發(fā)文擋的詳細設計部分，對系統(tǒng)的各項功能進行了測試用例的編寫工作。

在測試前期，由于剛接觸公司產(chǎn)品，對產(chǎn)品了解不深，發(fā)現(xiàn)的bug比較少，在與同事交流及不斷學習后，逐漸對產(chǎn)品有了一定的認識，發(fā)現(xiàn)的bug數(shù)逐漸增多。在此項目中我共提交bug數(shù)xx個，有效bug數(shù)為xx個，占總有效bug數(shù)的xx%。在對修改的bug進行驗證及回歸測試后，產(chǎn)品趨于穩(wěn)定，在測試結束前2天已沒在出現(xiàn)問題，之后我編寫并提交了測試報告。通過此項目，增加了我對公司數(shù)據(jù)搜索產(chǎn)品認識及Web方面測試經(jīng)驗，在與同事共同測試中，學到了很多測試技巧，與同事一起工作也變的更加默契。

我完成的第二個測試項目是“數(shù)字Search系統(tǒng)”的功能和性能測試，從20xx，歷時23個工作日。此項目是我和另外一個同事共同負責的。我主要負責部分功能測試bug提交，及性能測試。該系統(tǒng)主要有3部分構成，“數(shù)字搜索”、“數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)”和“科技庫”。在開發(fā)人員提交的測試申請中提到“當前的系統(tǒng)平均2天數(shù)據(jù)庫K會發(fā)生異?！?，所以本次測試重點放在性能測試及“數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)”和“科技庫”這2個新的子系統(tǒng)。

在前期的性能測試中，我碰到了很多問題，由于對“科技庫”系統(tǒng)檢索功能要從公網(wǎng)上下載部分圖片，所以在壓力控制上比較難操作，通過后面的多次試驗，逐漸掌握了各系統(tǒng)的壓力點，使整個系統(tǒng)負載均衡。壓力測試中我采用了單一腳本功能測試和多腳本組合功能測試，發(fā)現(xiàn)了很多問題，例如：測試前期發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)庫K異常自動重起，同過數(shù)據(jù)庫K開發(fā)組協(xié)助，解決了此問題；在高并發(fā)測試中發(fā)現(xiàn)IIS6、0死瑣現(xiàn)象，通過在網(wǎng)上論壇及微軟網(wǎng)站查找資料，修改了IIS6、0服務器的配置文件解決了死瑣問題；在對“數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)”進行的導航測試中，發(fā)現(xiàn)該Web程序采用了緩存機制，但通過與開發(fā)人員交流，得知并未對緩存采取控制，導致Web程序占用系統(tǒng)緩存持續(xù)增高，通過在網(wǎng)上搜集資料對IIS6、0的程序池做了調整，解決了此問題，排除了Web程序高緩存不能釋放的隱患；對“數(shù)字搜索”單腳本測試中發(fā)現(xiàn)Search與數(shù)據(jù)庫K存在兼容性問題，在壓力不是很大的情況下，數(shù)據(jù)庫K服務就會發(fā)生異常終斷，此問題也是直接導致公網(wǎng)數(shù)據(jù)庫發(fā)生異常的原因所在，因公網(wǎng)使用Search的壓力較小，所以表現(xiàn)的為2天發(fā)生異常。

此問題現(xiàn)在已經(jīng)通過變通的方法得以解決，根本問題，開發(fā)人員還在進一步的研究中，現(xiàn)在公網(wǎng)表現(xiàn)良好，數(shù)據(jù)庫K不在發(fā)生異常。通過這次性能測試，對性能測試工具LoadRunner的使用更加熟練，對數(shù)據(jù)庫K、IIS6、0，Windows日志分析有了一定經(jīng)驗，對發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)瓶頸上有了很大的體會，提交性能測試報告時，開發(fā)人員表示對我們的測試很滿意，進一步肯定了我們的測試工作。在功能測試中，我總共提交bug數(shù)xx個，有效bug數(shù)xx個，占總有效數(shù)的xx%。

經(jīng)過上面兩個項目的實踐，使我對公司產(chǎn)品在功能及性能上有了很大的認識，在工作中得到了同事們和開發(fā)人員的幫助，學到了很多新知識新技術，同時發(fā)現(xiàn)公司的員工無論從工作能力上還是個人素質上都非常優(yōu)秀，這也是我今后學習的榜樣，勢必在今后的工作中加倍努力奮斗迎頭趕上。今天我為公司驕傲，明天公司為我驕傲！

檢測員工作總結

企業(yè)現(xiàn)在都非常注重事務管理文檔的編寫，這也使得對于范文的需求大幅上升。尋找好的范文不僅可以加深我們對于教育重要性和未來趨勢的認知，也可以幫助我們更好地進行文檔撰寫。經(jīng)過仔細挑選，我認為“檢測員工作總結”是最具價值的文章，供大家參考。一起來看看吧！

檢測員工作總結(篇1)

20xx年，在上級領導部門的正確領導和各級主管部門的關心指導下，全面落實發(fā)展觀，根據(jù)年初總體工作部署和要求，結合本中心實際，認真努力工作，完成各項工作任務，取得了較好的工作成績?，F(xiàn)將20xx年工作總結和20xx年工作安排具體報告如下：

在上級部門的正確領導下，今年我中心積極認真地開展學習實踐發(fā)展觀活動，嚴格按照上級領導部門的要求，認真組織抓好學習實踐發(fā)展觀活動，做到規(guī)定動作不少，學習時間不少，工作學習兩不誤，以發(fā)展觀促進各項工作開展，圓滿完成學習實踐發(fā)展觀活動的各項任務。通過學習實踐發(fā)展觀，我中心掌握了先進理論，深刻地認識到：發(fā)展觀不僅是我國經(jīng)濟社會發(fā)展必須長期堅持的重要指導方針，是我們做好建筑工程檢測工作的強大思想武器。把牢固樹立和認真貫徹落實發(fā)展觀，同推進建筑工程檢測工作加快發(fā)展，完成各項任務聯(lián)系起來，切實按照上級領導部門的要求履行職責，做好工作，取得了積極成效。

我中心按照年度工作的總體部署，面對檢測工作任務量大、內容多的現(xiàn)狀，立足在思路上求新、措施上求細、工作中求實，認真做好工程材料檢測試驗工作和主體結構檢測。

一是加強對主體結構的檢測，突出抓好質量問題的處理。

對影響結構安全和不滿足主要使用功能的質量問題，作嚴肅查處，重點抓好工作中出現(xiàn)的通常質量問題。

二是轉變檢測方式，實行差別化管理。

將原來的預約式，通知式的檢測方式，轉變?yōu)楣こ萄膊楹椭攸c部位抽查。

三是對工程材料實行A、B樣抽檢。

以同一批號、同一規(guī)格的產(chǎn)品作為抽檢基數(shù)，同時抽取A、B兩組樣品，分別為初檢樣品和復檢樣品。其中B樣品用于在初檢不合格并產(chǎn)生爭議的情況下所進行的復檢，確保檢測結果的公平公正。

我中心加強檢測機構建設，提高檢測工作質量，重點做了兩方面工作：

一是長期不懈抓業(yè)務學習，通過每季度組織的職工內部技能比賽，強化崗位技能意識，提高職工整體素質。

二是加大設備更新資金投入力度，促使質量檢測工作由人工定性檢查向儀器設備定量檢查的轉化，真正達到用數(shù)據(jù)說話的目的，避免人為因素，維護檢測行為的性，把檢測中的質量控制向事中、事前轉移，做到防患于未然。

為服務社會，做好建筑工程檢測工作，取得良好的經(jīng)濟效益與社會效益，我中心采取一定的工作措施，保證各項工作的完成，抓以下三方面工作：

一是落實崗位責任。

我中心按照工作項目、工作概述、工作標準和所需知識技能等四方面內容，制定崗位責任，落實到人，做到每個部門、每個個人都有崗位職責，每件工作、每項事情都有人管、有人抓。

二是開展優(yōu)質服務。

優(yōu)質服務的關鍵在于方便人民群眾辦事，縮短辦事時限，提高工作效率。我中心一方面狠抓職工的業(yè)務培訓，提高職工的業(yè)務水平。另一方面樹立職工的優(yōu)質服務思想，要為建筑工程提供優(yōu)質服務，獲得人民群眾的滿意，全面提升我中心檢測服務的形象。

三是強化工作創(chuàng)新。

我中心工作領域廣泛、內容豐富、任務繁重，要做好檢測工作，創(chuàng)造經(jīng)濟效益和社會效益，必須強化工作創(chuàng)新。我中心以創(chuàng)新工作思路、創(chuàng)新工作方法開展各項檢測工作，取得良好效果。

我中心深刻認識到廉潔工作不僅事關建筑工程檢測事業(yè)的健康發(fā)展，而且關系到民心向背，影響著各項工作的落實。做到廉潔工作既是上級部門的要求，人民群眾的'希望，也是我中心每個干部職工的起碼道德要求。我中心十分重視廉潔工作，始終把它當作一項重要工作來抓，要求每個干部職工每時每刻都要做到廉潔工作，通過以廉促優(yōu)，確保廉政工作落到實處，注意從日常小事上維護自己的形象，做一名人民群眾滿意的建筑工程檢測人員。

1、勤奮學習，提高工作本領。

檢測人員平日忙于工作，業(yè)務學習鉆研不夠，要加強學習，學習發(fā)展觀與建筑工程檢測理論及業(yè)務技能，提高思想認識與業(yè)務知識，提高工作本領，切實做好各項檢測工作并提高工作效率。

2、健全完善各項制度，做好檢測工作。

我中心要健全完善各項制度，做到以制度管人，建立創(chuàng)新發(fā)展的工作機制，做好各項檢測工作，提高人民群眾對我中心檢測工作的滿意度。

3、落實黨風廉政建設，創(chuàng)廉潔民主作風。

我中心在檢測工作中要貫徹執(zhí)行上級領導部門有關黨風廉政建設責任制的統(tǒng)一部署，按照“責任到位、監(jiān)督到位、追究到位”的要求，認真填報廉政檔案報表，簽訂廉政建設責任書，明確責任，加強監(jiān)督。每個檢測員要以身作則，廉潔自律，不能發(fā)生任何違規(guī)現(xiàn)象。

20xx年，我中心雖然做了不少的工作，取得了一定成績，但是跟上級領導部門的要求和希望，還存在不小的差距。今后，我中心要繼續(xù)加強學習，深化管理，以發(fā)展觀的要求對照自己，衡量自己，以求真務實的工作作風，以創(chuàng)新發(fā)展的工作思路，奮發(fā)努力，把各項建筑工程檢測工作提高到一個新的水平，為地方經(jīng)濟發(fā)展和社會事業(yè)進步做出應有的貢獻。

檢測員工作總結(篇2)

20xx年我在本單位材料檢測科從事檢測工作以來，各方面都有所進步。

在工作上，有較強的責任心和能力，在公司領導的正確領導下，在同事們的熱情幫助與支持下，平時堅持學習業(yè)務知識，通過自身的不懈努力，提高操作技能，認真對待每一項試驗，做到所有試驗數(shù)據(jù)科學、真實、準確。

在思想上，有了進一步轉變，對檢測工作的嚴肅性以及責任感油然而生，更堅定了認真工作，做出一番成績的決心。

在作風上，能遵章守紀、團結同時、務實求真、樂觀上進，始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風。

今后的工作中將保持自己的思想認識的正確，擺脫工作生活中懶散墮落的想法，讓自己更熱情的投入到今后的工作當中。

在即將過去的一年里，本人能遵守公司及檢測部的各項規(guī)章制度，本著“客觀、公正、用數(shù)據(jù)說話”的原則，嚴格按照國家現(xiàn)行標準，負責報告發(fā)放蓋章及手工報告復印、配合民用建筑室內環(huán)境污染物檢測，各項檢測報告檔案資料歸檔，建筑建筑砂漿檢測、配合土工檢測數(shù)據(jù)的準確性和真實性，以及每一檢測步驟的合理性進行了認真的核查。

在工作中勤勤懇懇、虛心好學，遇到不懂的地方能虛心請教其他檢測員。對客戶熱情、周到、并堅持原則，按質、按量、按時完成檢測工作。維護了公司的形象和聲譽。在大家共同努力下超完成了今年的檢測工作任務。主要工作如下：認真做好檢測報告發(fā)放蓋章及手工報告復印，砂漿檢測，完成各項報告資料歸檔及勞保用品發(fā)放，配合完成土環(huán)刀與砂環(huán)刀、灌砂、砂最大最小干密度、級配碎石、水泥穩(wěn)定土、無側限抗壓、彎沉。

在工作期間學習砂、石、磚、水泥檢測。能認真及時記錄檢測所得的原始數(shù)據(jù)、檢測條件、檢測設備及維護使用情況、檢測依據(jù)等信息，為建筑建設嚴把質量關。認真維護、保養(yǎng)所保管的儀器、設備并做到及時歸擋，做好實驗儀器設備的出入庫工作，能認真學習業(yè)務知識，不斷提高檢測技術水平。維護實驗室的日常保潔工作，完成領導交辦的工作。工作質量成績方面：在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工作，達到預期的效果，保質保量的完成工作，工作效率高，同時在工作中學習了很多知識，也鍛煉了自己，經(jīng)過不懈的努力，使工作水平有了長足的進步，開創(chuàng)了工作的新局面，為公司及項目部做出了應有的貢獻。

總結一年的試驗工作，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足，比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這有待于今后的工作中加以改進。在以后的工作中，我將認真學習各項規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率方面進入一個新水平，為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻。

檢測員工作總結(篇3)

今年以來，xx縣環(huán)境監(jiān)測站在上級業(yè)務主管部門和局機關的指導下，按照雅安市環(huán)境監(jiān)測中心站關于印發(fā)《20xx年雅安市環(huán)境監(jiān)測方案實施細則》(雅市環(huán)測發(fā)﹝20xx﹞3號)的通知要求我站各項工作有序開展，各項監(jiān)測任務順利完成。現(xiàn)將xx縣環(huán)境監(jiān)測站20xx年監(jiān)測工作總結如下:

（一）20xx年3月份，完成萬里工業(yè)園區(qū)水、大氣、土壤環(huán)境質量監(jiān)測，為環(huán)境監(jiān)管提供了支持性的數(shù)據(jù)，同時對環(huán)境保護措施的實施打下堅實的基礎。

（二）完成了我縣空氣自動站的聯(lián)網(wǎng)工作。20xx年5月，我站自來水廠6參數(shù)環(huán)境空氣自動站與四川省環(huán)境監(jiān)測總站成功聯(lián)網(wǎng)，落實了專人負責運行，每日監(jiān)測數(shù)據(jù)經(jīng)審核后上傳至四川省環(huán)境空氣質量發(fā)布平臺。

（三）20xx年5、6月進行了監(jiān)測站各科室人員崗位設定，并提前準備計量認證資質的申報工作，現(xiàn)前期資料已基本準備齊全，待進一步完善。

（四）20xx年6月，完成了生態(tài)補償豐樂鄉(xiāng)斷面的采樣分析工作，并按照報送要求報送雅安市環(huán)境監(jiān)測中心站，委托并協(xié)助成都市華測檢測技術有限公司對永定橋縣級集中式飲用水源地進行水質監(jiān)測(永定橋，上下半年各一次)，并按時將監(jiān)測結果報送至市中心站。

（五）完成了重金屬污染綜合防治考核專項監(jiān)測(萬里工業(yè)集中區(qū))，對白巖河下游匯入庫前區(qū)前100米處區(qū)域水環(huán)境進行采樣分析，并按照要求向市中心站報送監(jiān)測結果。

（六）20xx年8月，參加省環(huán)境監(jiān)測總站舉行的環(huán)境監(jiān)測人員上崗考核理論集中考試，通過率100%，現(xiàn)已達到全站人員均持證上崗。

（七）20xx年9月，對xx縣萬里工業(yè)園區(qū)環(huán)境質量進行專項監(jiān)測，并將監(jiān)測結果報送局機關。

在接下來的.工作中，我們將對上一步工作進行總結和反思，對工作中存在的不足進行改進和提高。在保證工作質量的前提下，高效的完成我站以下工作計劃。

（一）本年度10月份，對生態(tài)補償豐樂鄉(xiāng)斷面進行采樣分析工作，并按照報送要求報送雅安市環(huán)境監(jiān)測中心站。

（二）在本年度11月份完成我站監(jiān)測人員現(xiàn)場操作上崗考核。

（三）對永定橋縣級集中式飲用水源地進行水質監(jiān)測(永定橋，上下半年各一次)，并按時將監(jiān)測結果報送至市中心站。

（四）進一步加強環(huán)境監(jiān)測綜合分析與評價方法的學習研究，提高環(huán)境質量綜合分析水平，保證站內工作人員的業(yè)務能力，定期或者不定期進行實驗操作訓練，同時，加強實驗室的日常維護和管理，分工到位，落實到具體的工作人員中去，為測工作提供有利保障。

（五）進一步加強業(yè)務能力培訓，加強業(yè)務知識的學習，順利完成各項監(jiān)測業(yè)務，以達標建設為重點，同時兼顧各項軟硬件工作的落實和開展，在縣政府和縣環(huán)保局的正確領導下，在市監(jiān)測站的指導下，各項工作繼續(xù)穩(wěn)步推進，站內職員盡心盡力做好自身工作，不斷加強理論知識和實驗技術水平。與此同時對于工作中遇到的問題，和下一階段要做好的工作，我站做好了充分的準備，不斷學習，在實踐中不斷思考，在思考中不斷求實，探索。為盡早把我站建設成優(yōu)質量的三級站而努力奮斗。

在領導的關懷和站內工作人員的共同努力下，我站的硬件設施以及人員配備已基本完成，相關業(yè)務開展狀況也有了較明顯的突破和進展。但是我站你依然還存在有待完善的地方，不管是實驗室的分配管理還是實驗人員的技術能力提高，都還存在一定的不足。在實驗室分配管理方面存在的問題一是由于實驗室安排不夠規(guī)范化、科學化，部分實驗室面積太小而實驗操作項目卻較多，略顯擁擠。二是藥品室還沒安裝通風設備。三是對實驗室衛(wèi)生值班安排表的制定還不都規(guī)范。在工作人員業(yè)務能力方面存在的問題一是對部分實驗操作還不夠熟練，實驗技能有待加強；二是監(jiān)測業(yè)務開展的正規(guī)化，程序化，需要站內明確各科室職責分工，加強內部協(xié)作；三是監(jiān)測工作人員的監(jiān)測理論知識還需進一步加強，各實驗小組應定期組織實驗人員進行理論知識的學習以加強自身能力。四是在應對突發(fā)性污染事件方面的應急能力的不足，在滿足目前常規(guī)監(jiān)測的同時，應該逐步建立應對突發(fā)事件的應急監(jiān)測能力。

檢測員工作總結(篇4)

伴隨著新年的鐘聲，我們依依惜別了任務繁重、碩果累累的20xx年，過去的一年，在項目部領導及同事的關心與幫助下圓滿完成了xxx等三個工程的路基檢測、檔案資料建立等各項工作。現(xiàn)結合日常工作總結如下:

一、在思想上自覺接受領導和同事們的監(jiān)督和幫助，堅持不懈地克服自身的缺點，彌補自己的不足，爭取在以后漫長的歲月中經(jīng)得起考驗。

做好自己的本職工作和日常工作入手，從我做起，從現(xiàn)在做起，從身邊小事做起并持之以恒，在本職工作中盡心盡力，為公司作出成績，不斷的提高自己的崗位本領，努力精通本職的崗位知識，腳踏實地的做好本職工作。

二、工作完成情況:

在這過去的一年當中，對工程的檢測任務是及時有序完成的，尤其是對常規(guī)的檢測基本上做到了及時、優(yōu)質。具體開展的工作有:

1、做好灰土層結構檢驗(其中包括見證檢驗;平行檢驗及抽檢部分)；

2、路基、橋涵缺口回填檢測；

3、配合項目部做些階段性檢查和抽查工作、按時統(tǒng)計試驗檢測；

4、定期完善歸檔內業(yè)資料；

5、督促現(xiàn)場施工人員抓好現(xiàn)場施工配比，礦料級配，控制好水泥劑量、含水量，按規(guī)定進行密實度檢測及資料整理。

6、深入施工現(xiàn)場，監(jiān)督檢查工程質量，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正處理并向領導匯報；

7、熟練掌握各種儀器設備操作規(guī)程及儀器的維修保養(yǎng)。

20xx年的結束，20xx年的到來，是開端也是結束，展現(xiàn)在自己面前的是一片任自己

馳騁的沃土，也分明感受到了沉甸甸的責任，在今后的工作和生活中我將繼續(xù)學習，深入實踐，不斷提升自我，不辜負公司給我的這個機會和領導以及同事對我的栽培，我會和公司一起成長......

檢測員工作總結(篇5)

轉眼間20__年進入到了12月份中旬，掐指算來我在環(huán)亞公司已經(jīng)工作兩年了。在這兩年工作上有好有壞，有成功也有失敗。在這一次的工作總結之際在此對兩年來的工作做一下總結和對未來的工作計劃。 在這兩年中，作為一名檢測員，我在思想上嚴于律己，熱愛自己的事業(yè)，以領導的要求嚴格要求自己，鞭策自己。積極參加公司組織的各項活動，半年來，我服從和配合領導做好檢測部門各項工作。我相信在以后的工作中，我會在領導的關懷下，在同事們的幫助下，通過自己的努力，克服缺點，取得更大的進步。在今后的日子里，我將更加努力工作，勤學苦練，使自己真正成為一個經(jīng)受得起任何考驗的檢測員。

回顧這兩年來的工作，我在部門各位前輩的鼓勵和教導下，在公司同事的配合和幫助下，按照公司的發(fā)展要求，盡我所能，基本完成了公司領導所安排的工作。通過兩年來年的工作與學習，我在工作模式及工作方式上都有了新的突破和較大的轉變，但是存在的問題還很明顯，這與我的社會經(jīng)驗和自身能力有很大的關系。面對繁瑣的事務性工作，我深知必須要強化自己的工作意識，加快工作節(jié)奏，提高工作效率，堅持周全、準確、認真的工作原則，把握住細節(jié)，認真對待每一項工作。

作為一名檢測員，我自己清醒的認識到，自己是保證建筑項目質量以及各工地各級間承上啟下、溝通協(xié)調的樞紐，是保證項目安全正常健康運行的中心。目前公司積極良好的發(fā)展，有很多以前沒有遇見

過的新項目、新技術擺在我的面前，雖然會有這樣那樣的困難，但我會更加努力做到做好。

這兩年來我一直在公司的混凝土部和保溫材料部做檢測工作對混凝土類的各項試驗以及部分保溫試驗有較好的認識并能熟練掌握各種實驗儀器的使用方法。并且在20__年中旬幫助公司認證了CNAS國家級實驗室的資格。

在未來的日子里我要將以下目標作為我努力的方向:

1、注意多向領導、同事虛心學習工作方法和工作形式，多與大家進行工作中的協(xié)調、溝通，從大趨勢、大格局中去思考、去謀劃、博采眾長，提高自身的工作水平。

2、要提高工作質量，還要具備強烈的事業(yè)心、高度的責任感。每一件事情做完以后，要進行思考、總結工作，真正使本職工作有計劃、有落實。尤其是要找出工作中的不足，善于自我反省。

3、愛崗敬業(yè)，勤勞奉獻，不能為工作而工作，日常工作要主動出擊而不是被動應付，要積極主動開展工作，擯棄浮躁、等待的心態(tài)，善謀實干，肯干事，敢干事，能干事，會干事。

4、平時多注意鍛煉自己的聽知能力。在日常工作、會議、領導講話等場合，做到有集中的注意力、靈敏的反應力、深刻的理解力、牢固的記憶力、機智的綜合力和精湛的品評力;在辦事過程中，做到?jīng)]有根據(jù)的話不說，沒有把握的事不做，不輕易許愿，言必行，行必果。

5、注意培養(yǎng)自己的綜合素質，把政治理論學習和業(yè)務學習結合起來，提高自身的政治素質和業(yè)務能力，為本職工作奠定基礎，從而做出更大的貢獻。

感謝公司在這兩年來給予我的各種機會，在未來的時間里，我一定再接再勵，甘為人梯，做好本職工作，踏踏實實奮斗在自己的崗位上。我堅信，只要肯努力就一定會做的更好，走的更遠。

檢測員工作總結(篇6)

今年以來，在市監(jiān)察支隊和縣環(huán)保局的正確領導下，獻縣環(huán)境監(jiān)察的大隊緊緊圍繞上級下達的環(huán)境監(jiān)察工作要點和縣環(huán)保局中心工作，以持續(xù)改善環(huán)境質量為目標，以環(huán)境保護與經(jīng)濟和諧發(fā)展為標準，依托20XX年環(huán)保專項行動方案，狠抓環(huán)境監(jiān)管執(zhí)法，努力創(chuàng)新環(huán)境監(jiān)管機制，著力加強環(huán)境監(jiān)察隊伍建設，積極推進了全縣環(huán)境監(jiān)察工作的開展。

一、20XX年工作完成情況

（一）加強宣傳報道，營造整治氛圍

6.5環(huán)境日，環(huán)境監(jiān)察的大隊會同法宣股和污水處理廠在縣城主要街道上設立資訊站，共接待咨詢群眾100余人次，發(fā)放宣傳材料1500余份、環(huán)保布袋1000余個。

（二）加大執(zhí)法力度，嚴厲查處環(huán)境違法行為，全面整治重點行業(yè)企業(yè)環(huán)境污染問題

自開展專項行動以來，大隊協(xié)同4個中隊，不定期檢查各企業(yè)的排污情況，環(huán)保設施運行情況，對全縣范圍內的瑪鋼鑄造行業(yè)企業(yè)、涉重金屬企業(yè)、“兩?！逼髽I(yè)等進行全面檢查排查，做到底數(shù)清楚，掌握企業(yè)的生產(chǎn)工藝和排污狀況。對查出的問題，依照國家有關環(huán)保法律法規(guī)從嚴從重處罰。

1、對老瑪鋼企業(yè)因治理不積極造成煙塵超標排放的，一律限期治理、停產(chǎn)或關閉。

2、對重金屬企業(yè)進行重點排查，經(jīng)排查我縣生產(chǎn)重金屬企業(yè)有三家，加大監(jiān)管力度，嚴格控制排污企業(yè)的污染治理設施正常運行，杜絕企業(yè)違法排放、違法處理含重金屬廢物。

3、重點檢查化工企業(yè)和危險廢物產(chǎn)生企業(yè)，增加監(jiān)察力度和頻次，著重檢查化工企業(yè)的污染治理設施運行情況、環(huán)境安全情況和應急處置能力，有效避免環(huán)境污染事故的發(fā)生；認真檢查危廢產(chǎn)生企業(yè)對危險廢物的儲存和轉移情況，堅決杜絕私自處置或轉交給無資質和處理能力的企業(yè)單位處置危險廢物。

4、取締“十五小”企業(yè)，著力解決群眾關心的熱點、難點問題。5月22日、10月16日協(xié)助縣政府和我局組織工商、公安、電力、鄉(xiāng)鎮(zhèn)等部門對我縣境內“十五小”企業(yè)開展了兩次專項取締行動，對部分屢禁屢犯，造成嚴重污染的違法企業(yè)，查抄生產(chǎn)設備和部分產(chǎn)品，公安部門對個別違法企業(yè)負責人進行了拘留，堅決清理取締了“十五小”企業(yè)38家，從根本上解決引起群眾關心的熱點問題。

（三）著力解決群眾關心的熱點環(huán)境問題，將解決關系群眾切身利益的環(huán)境污染問題放在重要位置

我大隊對近年來群眾反復投訴的危害群眾身心健康的突出環(huán)境問題，逐一進行梳理，采取有力措施，進行綜合治理，切實保障群眾的環(huán)境權益，維護了社會穩(wěn)定。尤其在期間，更把環(huán)境信訪的預防和處理工作作為平常工作的重點。今年以來，大隊共受理有效環(huán)境信訪案件78件，依法進行了調查處理，并及時反饋了處理結果，回訪了部分舉報人，群眾均表示滿意。

（四）進一步加大污染治理和污染減排重點企業(yè)監(jiān)管

增強了對各排污企業(yè)污染治理設施運行的監(jiān)管力度，重點加強了獻縣清源污水處理中心和各類企業(yè)污水處理設施的日常監(jiān)督檢查。加快了對獻縣清源污水處理中心、河北燕京啤酒有限公司等重點企業(yè)現(xiàn)有污水處理設施進行脫氮的升級改造，以及圓滿完成了氨氮在線監(jiān)控設施的建設和達標驗收。

（五）圓滿完成20XX年整治違法排污企業(yè)保障群眾健康環(huán)保專項行動和環(huán)境安全百日大檢查工作

今年的環(huán)保專項行動和環(huán)境安全百日大檢查同時進行，鞏固了20XX年環(huán)保專項行動的整治成果，又進一步集中整治了重點行業(yè)和飲用水源保護區(qū)及其他違法排污問題。通過這次專項整治行動和百日大檢查，嚴厲打擊了各類環(huán)境違法行為，切實解決了人民群眾關心的環(huán)境污染熱點、難點問題，促進了經(jīng)濟和社會的全面、協(xié)調、可持續(xù)發(fā)展，保障了人民群眾的身體健康，維護了人民群眾的環(huán)境權益；有效消除了生產(chǎn)企業(yè)存在的環(huán)境隱患，防范環(huán)境事故的發(fā)生，為我縣的環(huán)境安全提供了有效保障。

（六）順利通過環(huán)境監(jiān)察標準化建設驗收

在局領導的正確領導下，通過一年來的積極籌備和努力建設，經(jīng)過我局的鄭重申請，河北省環(huán)境保護廳于20XX年12月3日組織對獻縣環(huán)境監(jiān)察的.大隊標準化建設驗收，驗收小組由河北省環(huán)監(jiān)局、滄州市環(huán)保局共6人組成。驗收小組聽取了獻縣環(huán)保局關于環(huán)境監(jiān)察機構標準化建設的工作情況匯報和獻縣政府法制辦、編辦、財政局關于環(huán)境監(jiān)察機構編制、經(jīng)費保障工作的情況介紹，對獻縣環(huán)境監(jiān)察機構標準化建設的有關文件、檔案材料、執(zhí)法裝備、交通工具、取證設備、辦公設備和業(yè)務用房等方面進行了實地核查。一致同意獻縣環(huán)境監(jiān)察的大隊標準化建設通過驗收，為在今后的環(huán)境監(jiān)察工作中，實行依法執(zhí)法、科學執(zhí)法提供了有力保障。

（七）以提高應急處置能力為根本，不斷加強環(huán)境安全保障

獻縣環(huán)保局成立環(huán)境應急領導小組，7月份組織有關人員到兄弟縣市學習，我局和部分重點企業(yè)制定了突發(fā)環(huán)境事件應急響應程序，編制了突發(fā)環(huán)境事件應急預案。開展重點環(huán)境風險源排查和整治落實，對環(huán)境安全問題和污染隱患做到早發(fā)現(xiàn)、早處置、早消除，今年以來全縣未發(fā)生重大環(huán)境安全事故及因環(huán)境問題引發(fā)的重大群體性的事件。

（十）積極圓滿完成排污收費和環(huán)境違法處罰任務

20XX年，我縣排污費征收工作在市環(huán)保局統(tǒng)一安排部署下，進一步加大環(huán)境執(zhí)法力度，強化排污申報和排污收費，嚴格按照國家排污費征收政策，對轄區(qū)內污染源和污染物排放種類、數(shù)量等進行摸底調查，做到了申報登記全面、真實和準確。協(xié)助我局理順了收費程序，實現(xiàn)了依法、全面、足額、征收排污費，并圓滿完成了違法企業(yè)的處罰任務。

二、存在問題

環(huán)境監(jiān)察的大隊工作雖然取得了一定的成績，但我們也清醒的認識到，環(huán)境監(jiān)察工作距離上級要求還有一些差距和不足，主要表現(xiàn)在以下方面：

一是環(huán)境執(zhí)法力度有待于進一步加強。在現(xiàn)場執(zhí)法檢查、新建項目的督查、重點排污企業(yè)自動監(jiān)控設備運行管理上還存在著不全面、不到位的情況；對環(huán)境違法案件后督查力度不夠，造成個別違法企業(yè)整改不到位。

二是部分環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法人員業(yè)務素質有待提高，環(huán)境監(jiān)察機構的職責沒能得到充分發(fā)揮，對轄區(qū)污染源的監(jiān)管存在著不能及時發(fā)現(xiàn)問題，發(fā)現(xiàn)問題處理不到位的現(xiàn)象，業(yè)務學習有待加強，工作效率有待提高。

三是監(jiān)察隊與其他股室缺乏溝通，新建項目的環(huán)評、驗收、辦理排污許可證等情況，不能及時發(fā)現(xiàn)問題，及時查處。

試驗檢測工作總結

時間過得太快，工作在繁忙而緊張的氣氛中結束了，讓我們寫一份工作總結來結束這段時間的工作吧。工作總結，就是對某一階段的工作進行全面系統(tǒng)的分析。大家都想寫好工作總結，但是不會怎么辦？小編特意為大家收集整理了“試驗檢測工作總結”，在此提醒你收藏本頁，以方便閱讀！

試驗檢測工作總結 篇1

回顧這將近一年的工作，我感覺這一年既是忙碌又是充實的，以前在學校課本上所學的知識都是理論性的知識，而從實踐中點點滴滴積累起來的經(jīng)驗，才是我我一生的財富和珍藏。

在這一年里，有困難也有收獲，認真工作的結果，是完成了個人的職責，也加強了自身能力?，F(xiàn)將工作簡要總結如下：

一、政治、思想

本著強烈的主人翁意識，我從做好日常工作入手，從我做起，從現(xiàn)在做起，并持之以恒在本職工作中盡心盡力地做出成績，我要不斷提高自己的崗位業(yè)務，精通本職位的崗位知識，做本職工作的骨干手，腳踏實地的做好本職工作。

二、工作態(tài)度

無論在工作還是生活當中，我一直相信一分耕耘，一分收獲，所以我一直在努力，不斷努力學習，不斷努力工作。熱愛自己的本職工作能夠使我對待每一項工作，工作投入，按時出勤，有效利用工作時間，堅守崗位。

工期緊，人員少，試驗項目多，能夠做到跟班作業(yè)，保證按時完成檢測任務，保證工程檢測暢通，表現(xiàn)出我們試驗人員的動手能力強，發(fā)揚了我們試驗人員連續(xù)工作、吃苦耐勞的精神。

三、崗位職責

認真貫徹國家有關標準化，質量管理體系，產(chǎn)品質量監(jiān)督檢驗以及研究開發(fā)的方針政策，履行本崗位負責監(jiān)督檢測的工程產(chǎn)品的有關標準、試驗方法及有關規(guī)定，做到所做每項檢測都有章可依。

做好委托單接受，項目檢驗，資料，反饋等工作，做好跟蹤臺帳，便于日后查閱。

由于試驗檢測項目多，項目檢測時間不一，提前將工作做到位，避免施工單位技術人員不了解工程檢測要求及技術指標而延誤工期，影響進度。作為試驗人員，應本著貫徹質量方針，落實質量目標，遵守規(guī)章制度，全心全意服務與施工現(xiàn)場。

四、具體工作

我所從事的工作主要是對一些工程土建類材料（水泥、砂、碎石、鋼材、減水劑等）及成品（鋼筋焊件、混凝土試塊等）進行試驗、檢測；參與進行混凝土配合比試配試驗；對攪拌站混凝土的攪拌進行監(jiān)督；對現(xiàn)場混凝土及回填土進行控制工作等。

我剛參加工作時首先接觸到的是換填土檢驗，換填土雖然單一、枯燥，一般人都覺得那不就是換填土，有什么好做的，但我干了一段時間，其實并不是那么簡單：

從土的材料要求開始，土壤類別以及它的控制指標；什么部位需要換填土，什么部位需要換填砂石或者是3：7灰土都要有技術指標，換填機具的選用；換填之前條件是否具備？

地基強度是否達到規(guī)定要求，土的材料對最小干密度的要求，虛鋪厚度及壓實系數(shù)是否已確定，回填夯實達不到要求，那就要造成塌方，下沉，甚至造成更大的危害。

所以在后來逐漸接觸的其他材料檢驗前，在我心中已奠定干什么事情都不是那么簡單，不能有一絲含糊。

對于不合格的鋼材要及時進行雙倍復檢，等試驗報告出來后方可使用，如還不合格就要及時做退場處理。對于應經(jīng)合格的.鋼材做好試驗臺帳，以便檢閱核對。

我剛到項目部時對試驗也是一知半解，在各位同事的幫助下，我很快融入到工作中去了，不斷要求自己，不斷督促自己提高。

作為一名試驗工作者，對待工作我絲毫不敢懈怠，要求自己做到把工作中的得失和每次出現(xiàn)的問題記下來作為教訓，遇到疑難問題或者工作中的困難就向同事和領導請教，耐心的聽取他們的意見和建議。

因為我所在的部門大部分時間只限在一個小圈工作，我不能坐以待斃，我要及時與工長、技術接觸，了解工程程序、步驟，便于今后更好的服務于工作。

五、小結

這一年當中我雖然取得了一些小小的成績，但但相對于公司及上級領導對我們的重托還相差甚遠。在以后的工作中，我會更加的努力，不斷提高自己的專業(yè)技術水平，更好的完成領導交給的任務。拓寬思路，深化細化本職工作，努力為公司，更為自己的勝利做出更大貢獻。

試驗檢測工作總結 篇2

xx年中，在領導的關心指導下，在同事的支持幫助下，我不但勤奮踏實地完成了本職工作 ，而且順利完成了領導交辦的各項臨時任務，自身在各方面都有所提升。為了更好地做好今后的工作，總結經(jīng)驗，吸取教訓，本人就今年的工作總結為以下幾項

一、 工作態(tài)度.職業(yè)道德進入公司以來，我遵守公司各項規(guī)章制度，以廠為家，堅持只做對公司有益的事，也深刻體會到了“人與企業(yè)共發(fā)展”理念的深刻內涵，明白了個人的發(fā)展離不開公司的發(fā)展，只有每個人都忠于自己的公司，全體員工齊心協(xié)力，公司才能不斷發(fā)展，同時在公司的發(fā)展過程中，也帶動了個人的發(fā)展，提高了個人的工作能力和生活水平。二、嚴格履行崗位職責，扎實做好本職工作 一年來，本人以高度的責任感和事業(yè)心，自覺服從公司和領導的安排， 努力做好各項工作，較好地完成了各項工作任務。1、每天上班查看前一晚上的進料情況，保證所進原材料合格。2.了解當天生產(chǎn)計劃，明確工地施工部位和施工方式。

4、每天對混凝土試塊抗壓記錄進行檢查，及時掌握混凝土質量變化情況。發(fā)現(xiàn)異常情況，及時與質檢員、試驗室主任溝通，共同查找原因，及時解決。

5、觀察混凝土狀態(tài)，了解工地要求，通知質檢員做出合理調整。

6、負責與質量相關的所有資料的及時填寫、歸檔、整理及簽字（按月），確保質監(jiān)站檢查沒有錯誤。

7、質監(jiān)站委托配比及原材料試驗及領取報告。三 .工作中存在的不足 總結了一年來的工作，雖然取得了一點成績，自身也有一定的進步，但 是還存在著很多不足的地方

1.有時工作方面與公司的要求還有一定的差距。一方面，由于個人的能力和素質不夠高，一方面是工作量多、時間比較緊時，工作效率不高。工作時責任心不夠強，有點小馬虎。

2.在工作崗位上發(fā)揮還不夠明顯。對全局工作掌握不細，還不能主動、提前想辦法，許多工作還只能算是一般般。

3.在質量檢查方面不夠細致、專業(yè)知識不夠充足， xx年工作思路 （1）我將進一步發(fā)揚優(yōu)點，改進不足，全力做好本職工作。要保持良好的精神狀態(tài)，發(fā)揚吃苦耐勞、知難而進、精益求精、嚴謹細致、積極進取、“敢打敢上”的拼搏精神。理清工作思路，提高辦 事效率。

（2）在檢驗之前，我首先要了解需要檢驗的項目，檢測方法及技術要求等才能在檢查檢測工作中做好事前的準備工作 。并且在檢查前應該做好事前準備，檢查時認真監(jiān)督。

（3）在檢查過程中做好監(jiān)督工作，及時發(fā)現(xiàn)并糾正檢驗過程中存在的問題。對質量要求較高的加工工序的加工工藝的生產(chǎn)、全過程跟蹤檢查確保每道工序合格。對進場的構件嚴把質量關，以免構件 出現(xiàn)質量問題影響工程質量且浪費人工

試驗檢測工作總結 篇3

20xx年已經(jīng)過去了一半，在這半年的時間里，我主要的工作是在檢測試驗部做各種檢測試驗，在這期間付出了汗水，也得到了回報，那就是個人工作能力、業(yè)務能力的提升，并且可以能夠獨立準確的完成各種摩擦實驗。

身為檢驗員，這半年里我完成了摩擦材料洛氏硬度、摩擦性能、剪切強度、壓縮應變、受熱膨脹量、耐水耐油、內剪切強度、密度、丙酮萃取、摩擦性能拖曳、沖擊強度、抗壓強度以及抗拉強度等各類摩擦材料相關試驗，這半年以來完成相關試驗、出具各類原始記錄三百余份。目前做的試驗種類比較全面，雖然涉及的范圍比較廣，做起來比較費精力，但是我深知這是對自己的一種考驗，讓自己能熟悉各種公司業(yè)務所能涉及到的試驗，更能鍛煉自己做到全面發(fā)展，當一個全能人才。同時在七月底也參加了上海市的年度汽車用制動器襯片的樣品抽查工作，雖然期間經(jīng)歷了臺風帶來的惡劣天氣，但是在同事們的共同努力下，緊趕慢趕地還是圓滿的按期完成了抽查工作。

但是做的越多，暴露的問題就越多，在這半年里，我在某些試驗中吃不透標準規(guī)范，也沒有及時的深入學習，導致原始記錄中出現(xiàn)了一些錯誤，比如因為理解不夠導致在試驗中途方法有一些偏差，從而結果也出現(xiàn)了偏差，但好在前輩和領導在審批的過程中發(fā)現(xiàn)了并且及時改正，才得以避免可能出現(xiàn)的不好的影響。

下一步將發(fā)揮優(yōu)點，改進不足，拓寬思路，求真務實，全力完成好本職工作。

試驗檢測工作總結 篇4

即將過去，在一段時間中，我們一直在忙碌中度過：抽樣，檢尺寸，寫報告。然后把不合格的報告送配套部交相應的部門簽字，再把他們簽好的報告和配套申請待檢單一起進行蓋章整理，最后還要把配套申請待檢單送到庫房。在金融危機波及到我們廠的這一、二個月里，情況稍有緩解，但也只能說是處于飽和。有時為了把當天的事情做完，要延遲下班，第二天還要提前來上班。最忙的時候給人一種身心疲憊的感覺：既要保證外協(xié)件的質量，又要完成當天的事情。有時遇到急件而質量又不合格的還要和相關部門溝通。在檢的過程中，遇到不合格的地方還要給送貨方當時指出，說出該怎么做。在整個檢測過程中，由于技術部圖紙不到位，特別是新產(chǎn)品，往往是東西都送來了，圖紙卻沒到，也給我們增大了難度和工作量。在我們的不懈努力下，外協(xié)質量在不斷地改進：比如左的錐度，還有桿部外徑尺寸等都比原來變好。當然在其它方面還存在不足，還需要我們不斷地努力，怎樣提高外供件的質量，這是我們下一步的努力方向，也是我們今后的工作重點。

在一段時間中，我們一共檢了外協(xié)件通機曲軸類(包括毛坯，半成品，淬火件，鉆偏軸孔)共xx批次，其中不合格的有xx批次，占了xx.xx%，摩托車曲軸類(包括曲柄，連桿毛坯，半成品，淬火件，鉆深孔，滾花鍵齒等)共xx批次，其中不合格的有xx批次，占了總批次的xx.xx%，其它雜件類(包括各類正時，調速齒，滾針，軸承，墊片，甩油盤，鏈輪，定位銷，半圓鍵等)共xx批次，其中不合格的有xx批次，占了6.xx%。

通機曲軸類的不合格內容主要包括：毛坯的金相，切邊模處的飛邊，非加工部位的氧化皮，桿部的錯模以及精鍛毛坯的幾何尺寸等;半成品和淬火件的軸向長度，中心孔偏，桿部跳動大，曲拐分中偏以及表面銹蝕。

摩托車曲軸類的不合格項主要有：曲軸銷的金相，裂紋，外徑;曲柄的金相，銹蝕，中心孔深淺，消氣內外環(huán)差，端面厚薄以及其它幾何尺寸和表面碰傷;淬火連桿的金相和硬度。

其它雜件類的不合格項主要包括以下方面：滾針的漂移和金相，軸承的清潔度，半圓鍵的金相和硬度，齒類的m值和外觀，鏈輪的孔徑和金相，甩油盤的外徑和厚度，定位銷的外徑等。

對我來說是辛苦的一段時間，也是收獲的一段時間。通過對外協(xié)件的檢測，讓我對產(chǎn)品的常規(guī)錯誤有了掌握，在檢測時能重點進行抽查。既能很好地控制質量，又提高了檢測的效率，也讓我的能力得到了進一步的提升;通過在車間的走訪和與巡檢的溝通，知道哪些尺寸對后工序有無影響，讓我在作判斷時能心中有數(shù)，減少誤判，提高判斷的準確性，從而避免了不必要的爭端;通過和不同部門的溝通，也讓我的協(xié)作能力得到了加強，在處理問題時能更靈活，更得體。

讓我在辛苦的一段時間工作中不斷學習，在學習中不斷進步，在進步中不斷成長。

在即將到來的里，為了更好地控制外供件的質量，力爭把不合格品控制在廠外?？s短外供件在車間的流轉周期，提高生產(chǎn)效率。為提高我廠外出件的質量把好第一道關，還需要做好以下幾方面的事情：

1：技術圖紙或作業(yè)指導卡需即時發(fā)到我們這里，好讓我們提高檢測效率和準確率;

2：產(chǎn)品發(fā)生變更時，技術部門能即時將變更通知單發(fā)到我們這里，或是能即時將變更的尺寸在我們的圖紙上改過來，減少因這種錯誤而造成批量報廢的產(chǎn)生。

3：配備必需的檢測工具或工裝，減小檢測誤差;

4：給外協(xié)單位提供和我們用的一致的作業(yè)指導卡，讓他們提供的報告規(guī)范，和我們自己做的保持一致，以備外單位來檢查。

5：希望采購部在通知外供單位來貨時，能合理安排時間(特別是毛坯和半成品)，不要在同一時間幾個廠都來，特別是要到下班的時候。這樣，給我們和金相檢測的準確性都增大了難度。

6：遇到需即時解決的質量問題，請相關部門的相關人員能即時給于答復，不要讓外供件在我處停滯時間過長，以免耽誤生產(chǎn)計劃和進度。

是艱辛的一段時間，也是充滿希望的一段時間。在我們大家的共同的努力下，團結一致，共克時艱，打造精品曲軸，走向世界，創(chuàng)造美心曲軸的輝煌一定會實現(xiàn)。

試驗檢測工作總結 篇5

年前總結：

20xx年試驗室緊緊圍繞項目部總體工作安排下開展工作，較好的完成項目部部署的各項任務。認真、及時、準確的完成各種試驗、檢測工作，較好的配合物資部和工區(qū)正常進行施工?？偨Y本年度的工作情況：

1、對試驗室各項工作職責、管理制度、管理辦法進行了完善，制定了試驗室崗位職責、試驗儀器維修及保養(yǎng)制度、試驗檢測報告單填寫與保管制度、安全制度等；

2、落實試驗室各種材料的收樣以及檢測臺賬及時完善和更新；

3、按計劃準時準確的進行工區(qū)各種實體檢測和第三方抽檢檢測工作，保障實體質量和施工工序開展的先決條件；

4、試驗室日常按照規(guī)章制度、嚴格執(zhí)行檢測標準進行各種材料的送檢、檢測工作；

5、試驗室資料完善、積極配合軌道公司季度考核、年度考核和住建部以及各有關單位的隨機檢查考核；

6、竣工資料及時整理歸檔。

年假前計劃：

1、年前施工完成附屬主體的混凝土標樣試塊的送檢檢測工作；

2、試驗室各種材料的收樣以及檢測臺賬及時完善更新至年假開始時間；

3、同養(yǎng)試塊的留置和保存，年前到期同養(yǎng)試塊的送檢；

4、竣工資料及時整理歸檔。

年后復工計劃：

1、檢測報告資料更新完善；

2、同養(yǎng)試塊規(guī)整和送檢；

3、準時準確的進行各種材料的送檢計劃，保證復工后正常的施工；

4、竣工資料及時整理歸檔。

20xx年新的一年，加強學習，提高試驗檢測工作效率，縮短必要作業(yè)時間理順關系，勤溝通多匯報，加強同相關單位溝通與聯(lián)系，取得各方面支持和配合，加強工作計劃性和合理安排，有條不紊的開展各項工作。加強團結、齊心協(xié)力，扎扎實實干好本職工作，以高度責任心將工作穩(wěn)步向前推進。

試驗檢測工作總結 篇6

一、工程概況

xxxx線位于xxxx市北部，xxxx二級公路工程是S212線的一段，該改建工程起訖樁號為K0+000～K82+543.504，因中間有斷鏈實際全長82.03km，本項目共分為2個監(jiān)理標段，13個施工標段，其中路基工程分9個標、路面工程分2個標、交通安全設施工程分1個標。本監(jiān)理公司B02駐地監(jiān)理處承擔K31+139.134~K82+543.504，計51.244km路段的監(jiān)理任務。線路起于安仁縣新永樂江大橋南，途經(jīng)靈官廟、龍海塘、龍王市、柏林、金龜、黃泥坳，然后在永興城北面沿西向繞過永興縣城在魯永公路（既有xxxx線）相接。

該項目采用二級公路技術標準進行改善，設計行車速度為60Km/h，路基寬度12米，行車道寬度2×3.5m，硬路肩2×1.0m，土路肩2×1.5m。汽車荷載等級為公路-Ⅱ級，路面采用水泥混凝土結構。本項目按交通部頒發(fā)的《公路工程技術標準》（JTGB01—20xx）執(zhí)行。本監(jiān)理合同段主要工程數(shù)量：挖方xx萬m3，填方xx萬m3，涵洞xxm/道，排水及防護xx萬m3，大橋2236m/1座，中橋xxm/座，工程合同金額：路基4~9標344.3675萬元，路面11.12標萬元，交通工程標xx萬元。

二、工程監(jiān)理機構設置、人員和設備

xxxx線xxxx二級公路工程第二監(jiān)理合同段，采用招投標的方式，由湖南省匯林工程建設監(jiān)理有限責任公司中標，承擔該監(jiān)理合同段工程施工監(jiān)理任務。

根據(jù)合同規(guī)定和工程實際需要于20xx年6月監(jiān)理進場開展工作，成立監(jiān)理處下設工程部、合約部、試驗室、綜合辦公室、標段監(jiān)理組（六個標段駐地監(jiān)理組，隨著工程的進展到中后期增設一個路面監(jiān)理組和一個交通設施建設監(jiān)理組），配備人員30人，其中監(jiān)理人員25人。由于組織機構健全，監(jiān)理人員配備符合施工監(jiān)控要求。人員整體業(yè)務素質高，管理比較到位，工程一直處于受控狀態(tài)。

在成立監(jiān)理處的同時，組建監(jiān)理試驗室承擔監(jiān)理試驗任務，及時報請湖南省交通質監(jiān)站審驗批準，于20xx年1月11日獲得施工試驗檢測臨時資質的批復。

試驗室配置全套公路工程施工試驗檢測儀器設備，有2000KN液壓壓力機，600KN萬能壓力機，全套水泥新標準試驗儀器、標養(yǎng)室、養(yǎng)護室；全套土工試驗儀器；路基路面現(xiàn)場檢測設備。

按照合同文件（投標文件）的要求，配備3臺汽車，辦公設備電腦4臺，打印復印機1臺，打字機1部，傳真機1部；辦公、住宿條件等均能滿足監(jiān)理工作和生活上的需要。

三、加強監(jiān)理內部管理，搞好工程施工服務

1、為了確保工程得到有效監(jiān)控，我們根據(jù)監(jiān)理規(guī)范的要求和監(jiān)理工作的特點制定一整套內部管理制度和崗位職責，如各類人員崗位職責、監(jiān)理守則、廉政建設十不準、安全生產(chǎn)管理制度和監(jiān)理崗位職責，檔案管理制度，請假制度，財務、物資、車輛管理制度，獎懲辦法，監(jiān)理考核評定辦法等，監(jiān)理處與每人簽訂質量、安全、廉政責任狀以及綜合治理責任狀，由于制定了一系列制度和辦法，強化了內部管理，規(guī)范了巡視、檢查、旁站、檢驗工作，使監(jiān)理工作有章可循。

2、開展監(jiān)理人員崗前培訓：雖然我辦絕大多數(shù)人員參加公路工程過施工監(jiān)理，對監(jiān)理規(guī)范和施工技術規(guī)范比較熟悉，開展監(jiān)理工作有一定基礎，但考慮到該項目的特點為邊通車邊施工的舊路改造項目，所以在做法不盡相同，需要深入了解和熟悉，并根據(jù)現(xiàn)場實際有目的進行崗前培訓，采取講座、討論的方式，組織學習，業(yè)主總監(jiān)辦印發(fā)的《監(jiān)理實施細則》、《變更實施細則》、《計量實施細則》以及相關的施工技術規(guī)范，從而規(guī)范了監(jiān)理工作程序，進一步熟悉和掌握了技術規(guī)范的要求，增強了大家搞好監(jiān)理工作的信心。

3、加強理論學習，提高政治敏銳性和防止腐敗現(xiàn)象發(fā)生。根據(jù)監(jiān)理工作人員居住較分散，工地點多、線長，經(jīng)常夜晚施工旁站等特點，要求監(jiān)理人員以自學為主，利用施工空隙，晚上、雨天學習政治理論。在自學的基礎上，充分利用各種會議如監(jiān)理例會，組長、專業(yè)工程師碰頭會，組織大家一起學習。由于認識上的提高，端正了工作態(tài)度，決心干好本職工作，搞好工程監(jiān)理。堂堂正正做人、規(guī)規(guī)矩矩辦事，堅持原則，廉潔奉公，不謀私利，兩年多來未發(fā)生違規(guī)事件。

4、堅持以人為本，做好思想工作。部分監(jiān)理人員思想抵觸情緒比較大，認為現(xiàn)在監(jiān)理工作難做、責任大，外業(yè)時間長，工作條件差，施工隊伍難管理，工程質量難監(jiān)控。由于客觀上存在一些實際問題，加上主觀認識的偏差，產(chǎn)生畏難情緒，不安心監(jiān)理工作，對此我們開展耐心、細致思想工作，進行個別談心，交換意見，要求從主觀上去找原因，從工作能力、業(yè)務水平來看，我們并不人差，通過思想工作，使這部分同志認識有所提高，端正了態(tài)度，積極地做好監(jiān)理工作，主動幫助施工單位找問題和原因，決心改變被動局面。

通過學習，端正了態(tài)度，提高了認識，加強了全體監(jiān)理人員的責任心；通過思想工作和職業(yè)道德的教育，提高了全體監(jiān)理人員的職業(yè)道德素質；通過責任到人，增強了全體監(jiān)理人員的緊迫感和危機感；

四、工程質量控制

（一）施工準備階段

我們進場后立即開展工程施工準備工作，主要工作是：

1、熟悉施工承包合同，施工技術規(guī)范和施工圖紙，對圖紙中的疑問和問題，在設計交工會上提請設計單位答疑。

2、制定監(jiān)理規(guī)劃和編制監(jiān)理實施細則。根據(jù)招標文件和施工圖紙以及承包人合同文件，施工組織設計等文件和要求，針對性編制施工監(jiān)理規(guī)劃和監(jiān)理實施細則，為順利開展監(jiān)理工作和嚴格監(jiān)控工程質量、進度、投資提供保證。

3、審查承包人提交圖紙，對合同圖紙中各類結構物進行現(xiàn)場核對和補充調查，以保證原始資料的準確性、完整性。

4、審批施工組織設計，施工組織設計是承包人表達了施工中的全部活動，反映了施工組織及施工方法、工藝，施工人力、機械、材料的投入，施工進度、質量、安全以及主要經(jīng)濟指標，是確保施工質量，工期的主要文件依據(jù)，體現(xiàn)施工單位的組織管理水平。在審查施組時，有的項目部編制比較粗放或未按合同文件的要求或資源投入不足等，退回項目部進行修改和補充，然后重報監(jiān)理處批復。

5、審批承包人的質量保證體系，依據(jù)承包人的合同文件，配備質保體系相關人員，凡不符合要求的，請承包人更換、充實，為施工質量控制打下基礎。

6、審批承包人工地試驗室和標準試驗，試驗室主任和技術負責人，必須具備試驗檢測資質，按合同要求到位，否則不予批復。

7、復核施工測量資料，發(fā)現(xiàn)差錯，予以糾正和補缺。

8、審查承包人的施工機械設備，進場設備能否滿足各類工程施工需要以及設備能否正常運轉使用。

9、檢驗進場材料是否符合設計和規(guī)范要求，對各類材料進行抽檢試驗，凡不合格材料必須無條件清退出場，不得使用。

（二）施工階段

1、督促和檢查施工單位的質保體系

質量重于泰山，工程質量是施工單位干出來的，因此，做好質量控制的關鍵是施工單位必須擁有完備高效的質量保證體系，這個體系絕不是掛在項目部墻上的一張圖表，為此，要求各項目部建立健全質量保證體系，調配富有豐富施工經(jīng)驗，責任心強，組織協(xié)調能力強，符合合同要求具備相應資質的同志擔任總工、質檢工程師、施工員的質檢工作，積極配合監(jiān)理按監(jiān)理程序，嚴把現(xiàn)場施工質量關。把監(jiān)理的指令和要求及時傳達到一線施工隊，經(jīng)常對施工隊伍進行質量教育，使施工人員提高和樹立質量第一的思想，自覺地按設計和規(guī)范要求進行施工。我們定期、不定期檢查施工單位質保體系執(zhí)行情況和質保人員變動情況，有的項目部因工作需要調換質保人員，必須得到監(jiān)理處批準，更換的人員資質、經(jīng)驗、責任心不得低于調出人員，對個別質保人員調離未經(jīng)監(jiān)理處同意，向項目部提出批評，并要求立即充實，確保一線施工必須配備足夠質檢工程師和施工員，對個別不稱職質檢人員向項目部提出要求責令更換和清退，由于采取了強化措施，工程質量得到有效監(jiān)控，質量才能得到保證。

2、審批開工報告

開工報告是監(jiān)理對工程進行嚴格監(jiān)控，按監(jiān)理程序以及確保工程施工進度、質量、安全的重要環(huán)節(jié)，為此我們制定了開工報告審批制度和工作程序，嚴格把關。未經(jīng)批復的開工報告，不準開工，開工報告中試驗資料不全，質保、安保保證措施不完善，施工工藝方案，施工機具、人員、材料等生產(chǎn)要素不到位，不予批復，退回項目部要求進一步補充和完善，重新上報，經(jīng)審查符合要求后提出審查意見，要求項目部精心組織施工，現(xiàn)場監(jiān)理嚴格督促，認真檢查、落實施工組織情況。

3、加強全線導線、水準控制測量及施工放樣工作

我辦進現(xiàn)場后，首先對項目經(jīng)理部的測量儀器檢定情況及測量技術人員資質情況進行了普查，對不符合要求的限期整改落實，并規(guī)定了定期上報測量儀器檢定報告。其次，對設計圖紙測量控制點成果進行了復核檢查，要求各項目經(jīng)理部對GPS點、導線點及水準點進行了全線貫通復測。

4、加大試驗檢測和工序抽檢力度

反映工程質量的依據(jù)是試驗檢測的數(shù)據(jù)，用數(shù)據(jù)說話最有發(fā)言權，檢驗成果是指導工程施工，控制工程質量的依據(jù)。因此，我們十分重視承包人和監(jiān)理處試驗室的建設，經(jīng)常檢查承包人試驗室人員資質到位情況，試驗頻率和試驗成果，發(fā)現(xiàn)問題，對其進行整頓，檢測頻率必須達到規(guī)范要求，凡材料試驗、砼強度、彎拉強度、壓實度檢測現(xiàn)場監(jiān)理旁站。定期要求承包人對試驗設備進行標定。

監(jiān)理處試驗室試驗人員為確保工程內在質量，嚴格按施工技術規(guī)范的要求，認真履行崗位職責。試驗人員進場后積極開展土源調查和試驗和材料檢驗，砼配比標準試驗，同時按規(guī)范要求，抽檢頻率達xx%，抽檢試驗xx組數(shù)，其中土工試驗xx次，水泥試驗xx次，砂試驗xx次，碎石試驗xx次，鋼筋物理力學試驗xx組，鋼筋焊接試驗xx組，砂漿抗壓強度xx組，砼抗壓強度xx組，砼彎拉強度xx組，砼配合比xx個，砂漿配合比xx個，外加劑xx次。除上述抽檢外還檢測了路基彎沉xx點，路基、路面平整度xx點，路面抗滑構造深度xx點。

在檢測過程中，發(fā)現(xiàn)的問題，砼強度不合格，堅決要求炸掉返工。臺基礎，抽檢28d砼強度達不到設計要求，監(jiān)理處簽發(fā)工作指令，立即停止施工，請有資質檢測單位進行取芯試驗，檢測結果砼強度達到設計要求，才同意復工。

現(xiàn)場監(jiān)理為有效控制工程質量，加大工序控制力度，除了按程序對每道工序進行檢查符合要求后才能進行下道施工外，還獨立抽檢，全線工序抽檢頻率達到20%以上。

由于全體監(jiān)理人員重視試驗檢測和工序抽檢，使工程內在質量得到控制。

5、建立健全巡視、檢查、旁站制度

嚴格監(jiān)控施工現(xiàn)場，正副駐地，專業(yè)監(jiān)理工程師堅持工地巡視、檢查（檢測），監(jiān)理處每天都有人員在工地巡視，在檢查施工現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)存在的問題，要求承包人返工、整改。對于隱蔽工程、重要部位、重要構造物、承包人的試驗檢測、砼澆筑、預應力張拉等監(jiān)理進行全過程旁站，嚴格監(jiān)控施工工藝、工程材料、砼配比是否按設計和規(guī)范要求進行施工以及試驗檢測數(shù)據(jù)的真實性。對砼施工我辦采用開盤簽證制度，未經(jīng)現(xiàn)場監(jiān)理簽字，不得開盤。砼施工前監(jiān)理認真檢查和核對砼配比，水泥、砂、石及添加劑是否符合要求，施工設備、人員、材料數(shù)量是否滿足需要，查驗符合要求后簽字準予開盤。

在檢查施工過程中發(fā)現(xiàn)質量隱患、缺陷、通病，立即要求承包人整改、返工，問題帶有普遍性召開項目部經(jīng)理、總工、質檢工程師、施工隊負責人等有關人員參加的專題質量分析和整改會，提出整改措施。

五、工程進度控制

工程進度控制是監(jiān)理三大控制之一，監(jiān)理處加強進度控制，主要采取以下措施：

1、進場后在審查承包人施工組織設計時，根據(jù)合同工期對施工合同段影響工程進度的關鍵線路，要求承包人加強管理，加大投入，組織精兵強將加快施工進度。

2、認真審查承包人年度、季度、月進度計劃，若不符合工程實際情況和要求的，退回承包人調整重報，提出審查意見。在施工過程中發(fā)現(xiàn)影響進度的實際問題或人員、設備投入不足，及時向項目部指出，要求采取措施，需要協(xié)調的積極向有關部門及上級反映幫助解決。

3、經(jīng)常組織有關人員檢查施工單位人員、機械設備到位情況，督促他們根據(jù)施工現(xiàn)場實際情況增加相應的機械設備和施工人員，個別合同段因投入不足出現(xiàn)停工半停工狀態(tài)或工程嚴重滯后的情況，及時與承包人交換意見，要求項目部采取對策和強有力的措施，加大投入，加快工程施工進度。

4、為了解決施工單位普遍存在資金不足的問題，我們按合同文件的要求，監(jiān)理及時簽認進行計量，使工程款及時用到施工中去，緩解施工進度與資金不足的矛盾。通過施工單位努力拼搏，克服施工過程中的困難，主體工程基本上完成。

六、工程投資控制

1、工程變更：根據(jù)總監(jiān)辦統(tǒng)一要求，本合同段工程變更程序是根據(jù)工程施工的實際情況和長遠發(fā)展的需要以及地方政府（社會）的要求，承包人提出需要變更內容和理由的申請單（業(yè)主、設計、監(jiān)理也可提出變更），然后經(jīng)四方（業(yè)主、設計、監(jiān)理、承包人）到現(xiàn)場確認是否需要變更，形成會議紀要作為變更的依據(jù)。工程變更設計管理較規(guī)范，變更程序嚴格，手續(xù)齊全。

造成工程變更設計的主要原因：

①設計時土方調配盡量使用挖方土石，施工現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)部分路段土源不適宜填筑用料及老路沿線非適用土多，故增加借土填筑；

②增加涵洞排水工程項目多；

③增加軟基處理的變更；

④地質構造復雜，邊坡發(fā)生塌方，增加刷坡、護面墻；

⑤取消部分工程項目。

2、工程計量：監(jiān)理處按月認真簽認計量支付資料，工程計量依據(jù)工程量清單和工程變更設計確定的數(shù)量，計量時是以承包人實際完成并經(jīng)現(xiàn)場確認的數(shù)量為準，按清單單價進行計量支付，屬于新增項目，由承包人編報新增單價，經(jīng)監(jiān)理處初審，總監(jiān)辦批復。在辦理工程計量支付過程中，我們始終嚴格把關，凡現(xiàn)場監(jiān)理未簽認的不得計量；承包人上報數(shù)量與圖紙清單不相符時，雙方或三方到現(xiàn)場核實，重新確認數(shù)量進行計量支付；新增項目變更未經(jīng)審批或資料不全，暫緩計量；因施工存在質量問題、缺陷、通病未返工處理的暫緩計量。

3、完成主要工程量和工程造價：略

七、現(xiàn)場安全生產(chǎn)、文明施工控制

抓好安全生產(chǎn)是監(jiān)理工作一個重要內容，為此，我們重點抓好以下幾個方面的工作，駐地負總責，工程項目安全責任到人；每月定期組織對承包人的施工現(xiàn)場進行一次全面，深入的安全大檢查，并將檢查中發(fā)現(xiàn)和存在的問題。以文件的形式發(fā)通報，要求承包人立即糾正和限期整改，整改后向監(jiān)理處反饋。隨時檢查重點工點安全措施。

要求項目部加強文明施工管理，重點控制預制場，拌和站和施工現(xiàn)場的材料堆放，規(guī)范化施工和環(huán)境，發(fā)現(xiàn)不規(guī)范及時要求整改，做到文明施工。

八、工程質量評估

略

九、問題和建議

1、存在問題

各合同段在總監(jiān)辦、監(jiān)理處督促下，經(jīng)過自身的努力，均未發(fā)生質量、安全事故，工程質量得到控制經(jīng)初評各單位、分部工程達到合格，工程進度基本上按合同工期完成，投資控制在合同價之內。當然我們也清醒認識到工作還有差距，施工中仍然存在一些問題，如防排砌體施工不夠規(guī)范，出現(xiàn)局部砂漿不飽滿，片、塊石不平整，溝縫不圓順；砼澆筑錯臺、漏漿，顏色不一致，外觀比較差，構造物沉降縫，脹縫處理不規(guī)范等，要求項目部在交驗之前認真進行整改，以內實外美的工程產(chǎn)品，迎接檢查工作。

2、建議

①從工程招投標實際操作情況來看是比較規(guī)范的，但是中標單位本身沒有施工隊伍，而與社會上小施工隊伍名義上進行勞務合作，實質上大牌子，小隊伍，有些隊伍施工人員素質、設備比較差，很難達到“三個一流”的要求，項目部管理無法到位，給監(jiān)理工作增加了難度，質量通病無法杜絕，工程進度受到一定的影響。

②公路建設是國家百年大計，質量是生命，要確保工程質量，除了承包人自身努力，千方百計按質量要求組織施工，監(jiān)理進行嚴格監(jiān)控外，很重要的方面是工程造價，單價壓的太低，造成施工單位無利可圖，甚至造成虧損，一旦出現(xiàn)這種局面就很難保證施工質量，因此建議業(yè)主、有關部門在招投標報價不是越低越好，現(xiàn)在是市場經(jīng)濟，企業(yè)沒有盈利是不干的，價格大低造成的后果是顯而易見的。

③關于監(jiān)理的組織形式問題

公路施工監(jiān)理的組織形式與交通部的要求有所不同，社會監(jiān)理與業(yè)主工程管理混在一起，業(yè)主、社會監(jiān)理職責不清，社會監(jiān)理獨立性、公正性、公平性無法體現(xiàn)。本來業(yè)主、監(jiān)理、承包人都是建筑市場三大主體，通過合同、協(xié)議進行相互制約，三方之間關系是委托和被委托、監(jiān)理和被監(jiān)理以及承包合同之間的關系，用合同或協(xié)議的形式約束各方。因此，在處理相互之間關系不夠順。

xxxx公路工程建設在市政府、業(yè)主、質量監(jiān)督部門的正確領導、關心和大力支持下，各參建項目部和監(jiān)理處的全體人員經(jīng)過兩年多的艱苦奮斗、共同努力、相互配合、齊心協(xié)力、克服了各種困難，順利安全完成了合同內的全部工程項目。在各項目部組織工程質量自評的基礎上，監(jiān)理處經(jīng)過認真系統(tǒng)的對所監(jiān)理的工程項目進行了質量檢驗評定，確認所有工程項目的質量等級均達到了合格。我們在省、市和公司的領導下，一如既往站好最后一班崗，認真做好工程掃尾和缺陷責任期階段的監(jiān)理工作，為xxxx公路建設作出應有的貢獻！

試驗檢測工作總結 篇7

時間轉瞬即逝，已經(jīng)進入20xx年12月底了，回顧今年的工作歷程，作為一名路橋人，我在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的不懈努力，在工作崗位上取得了一定的成果，但也存在諸多不足?，F(xiàn)將工作總結如下：

在S243省道xx段B3標項目部試驗室，對進場的所有原材、半成品嚴格地按照要求進行檢驗，合格的'方可允許進場，對不合格的堅決清理出去，對合格的材料，要做好標識。做好試驗臺帳的記錄工作，保證要有足夠的試驗及檢測頻率，只有保證足夠的試驗及檢測頻率，才可正確判定工程質量的好壞，才可正確地去指導施工。嚴格做好中間工序的檢查驗收工作，每道工序自檢合格后方可申請監(jiān)理工程師驗收，待監(jiān)理工程師驗收合格后方可進行下一道工序。及時做好成品檢查驗收工作，及時填寫成品檢查記錄，做到簽證齊全。對不合格的產(chǎn)品堅決不予驗收。對于隱蔽工程的驗收，做到記錄齊全，盡可能拍有照片，在覆蓋之前必須通知監(jiān)理工程師驗收合格后方可覆蓋。加強對料場預制場和拌和場的管理，對鋼筋的堆放，做到鋼筋離地，鋼筋上有防水布或防水棚覆蓋，確保鋼筋不露天堆放，以免被銹蝕。水泥倉庫做到不漏水，水泥堆放離地，水泥分批堆放。砂石料場做好周圍的排水設施，防止污水污染砂石料，砂石材料分開堆放，界線清晰。拌和場及制場配合比標志清晰，橋梁工程施工嚴格用電子計量設備。按要求可不用電子計量設備的，也要設置好磅稱，嚴格做好配合比的控制工作。

在工作中可以全面系統(tǒng)地了解以往的情況，明確哪些是應該做的．肯定的，哪些是應該糾正和避免的，從成功中吸取經(jīng)驗，從失敗中記取教訓，以便下一步更好地實踐。20xx年即將離去，20xx年正在向我招手，我將繼續(xù)保持愛崗敬業(yè)的工作態(tài)度，強烈的責任感和事業(yè)心，積極主動認真的學習專業(yè)知識，以認真負責，嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，去迎接新的挑戰(zhàn)，在工作上發(fā)揮更大的作用，取得更大的進步。即將去的新項目，不管在任何崗位，我都一如既然，認真對待，不斷學習，以求更大的進步。作為路橋的一份子，為路橋事業(yè)的發(fā)展盡自己的一份綿薄之力。

檢測工作總結集錦

流逝的歲月是回不去的，我們完成了第一階段的工作內容，我們需要對這一段時間工作進行總結，工作總結，是對某階段內的相關工作進行分析和總結，做出指導性的結論。你是否正為寫工作總結而犯難呢？小編花時間特意編輯了檢測工作總結集錦，更多信息請繼續(xù)關注我們的網(wǎng)站。

檢測工作總結(篇1)

一是本人具有豐富的專業(yè)實踐經(jīng)驗和解決問題的能力。

20xx年-20xx年，在武廣鐵路客運專線中，任項目試驗員，配合完成設計完成了C60高性能混凝土配合比，完成了高鐵無砟軌道板相關試驗工作，順利通過鐵路部產(chǎn)品質量中心對軌道板廠的資格認證。通過調整外加劑的摻量等辦法，在項目解決了高性能混凝土現(xiàn)場拌合物性能差的問題。20xx年-20xx年，在湖北xx高速公路項目部任試驗主管，主持設計項目的全部40個混凝土配合比，并通過調正水泥種類，解決了C50后期強度低問題。20xx年-20xx年，任項目試驗室主任完成了xx地鐵7號線項目試驗室主任，通過重新布置聲測管位置解決了地鐵地連墻接縫處無法檢測的問題。20xx年1月至今分別參與了xx項目試驗室、xx高速項目試驗檢測工作，分別通過增設粉煤灰取樣罐解決xx項目的粉煤灰取樣未具代表性問題，通過對原材料的控制，解決了混凝土外觀色差等問題。

二是本人具有較強的實操能力和分析問題水平。

在xx項目試驗室工作中，主要負責原材料的`試驗工作。本人在工作中認真學習規(guī)范各項操作規(guī)范，對水泥、粉煤灰、外加劑、粗細集料、鋼筋等原材料的各項性能試驗都非常熟悉。特別對于混凝土彈性模量試驗，通過長期不斷的反復練習，掌握了調整兩側千分表讀數(shù)相差太大的問題，在鐵道部驗收軌道板工藝學試驗，由本人操作彈模試驗，并一次成功，受到了領導的表揚。在xx項目中，通過對水泥膠砂的強度試驗，并通過數(shù)據(jù)分析，找出了規(guī)律，最終為降低C50梁混凝土成本，增強其后期強度打下基礎。

三是本人具有較強的管理能力。

本人從20xx年開始擔任試驗室主任崗位，先后主持完成三個項目的試驗室建設、試驗檢測管理、實體驗收、竣工資料歸檔等工作。本人分別對公司20余個項目進行了技術幫扶和指導，特別是對x高鐵無砟軌道施工試驗工作和xx鐵路路基資料管理工作做了大量的指導，保證了項目的順利運轉。

通過長時間的實踐和學習，本人系統(tǒng)的掌握試驗檢測的各項目操作技能和管理技巧，有比較強現(xiàn)場實踐經(jīng)驗，通過自己不斷的努力，為項目的施工生產(chǎn)工作做了有效的技術保障。

檢測工作總結(篇2)

檢驗核酸檢測工作總結報告

引言：

核酸檢測，作為一種重要的檢測手段，用于檢測人體內的病原體，成為全球范圍內疾病防控中的重要環(huán)節(jié)。在過去的一段時間里，針對新型冠狀病毒的核酸檢測工作取得了重要成果。本文將詳細總結該工作的展開過程、技術優(yōu)勢以及存在的問題，并對未來的發(fā)展方向提出建議。

一、工作展開過程：

新型冠狀病毒在全球范圍內的爆發(fā)使得核酸檢測工作迅速展開。我們的工作從確立工作目標開始，構建了一個完善的核酸檢測體系。首先，我們建立了相應的樣本收集和傳遞系統(tǒng)，確保樣本能夠快速且準確地送達實驗室。其次，針對核酸提取方法，我們進行了多次實驗，最終確定了一種高效且可行的提取方案。此外，我們還全面優(yōu)化了PCR反應條件，提高了核酸檢測的準確性和靈敏度。最后，我們構建了一個完善的數(shù)據(jù)分析和結果報告系統(tǒng)，使得檢測結果能夠及時反饋給相關人員。

二、技術優(yōu)勢：

1. 高效性：針對核酸提取，我們采用了一種改進后的方法，大大提高了核酸提取的效率。在PCR反應過程中，我們優(yōu)化了反應條件，使得反應時間大大縮短，從而提高了檢測的效率。

2. 精確性：我們使用了高質量的試劑和儀器設備，并嚴格按照標準操作程序進行操作。經(jīng)過多次核酸檢測的驗證，我們的檢測結果準確度高達99%以上。

3. 快速性：我們追求的是檢測結果的快速反饋，為此，我們縮短了從樣本收集到結果出報告的時間，使得相關人員能夠及時采取必要的措施。

4. 專業(yè)性：我們擁有一支由專業(yè)人員組成的團隊，他們經(jīng)過系統(tǒng)的培訓和反復實踐，熟悉并掌握了核酸檢測所需的各項技能，能夠高效地開展核酸檢測工作。

三、存在的問題與挑戰(zhàn)：

1. 樣本收集難度大：由于新型冠狀病毒傳播的特殊性，有些地區(qū)的樣本收集難度較大，甚至無法及時收集到足夠的樣本。這給核酸檢測工作帶來了一定的困難。

2. 資源不足：由于核酸檢測的大量需求，有些地區(qū)的實驗室設施和人力資源不足，無法滿足大規(guī)模核酸檢測的需求。這對檢測工作的展開造成了一定的限制。

3. 檢測結果解讀困難：有時候，核酸檢測結果并不完全能夠準確判斷是否感染病毒，這需要臨床醫(yī)生根據(jù)其他臨床指標進行綜合判斷，因此，結果解讀仍然存在一定的困難。

四、未來發(fā)展方向與建議：

1. 增強樣本收集能力：加強對樣本優(yōu)化、收集、傳遞等環(huán)節(jié)的研究和改進，提高樣本收集的效率和準確性。

2. 增加實驗室設施和人力資源：加大對實驗室設施和人力資源的投入，增加核酸檢測能力，以應對可能的疫情發(fā)生。

3. 持續(xù)技術研發(fā)和創(chuàng)新：加強對核酸提取和PCR反應等環(huán)節(jié)的技術研發(fā)，提高檢測的靈敏度和準確性。同時，結合人工智能等新技術，研發(fā)更快速且準確的核酸檢測方法。

4. 與臨床醫(yī)生緊密合作：加強與臨床醫(yī)生的溝通和合作，共同研究和改進核酸檢測結果的解讀方法，提高結果的可靠性和可解釋性。

總結：

核酸檢測工作在新型冠狀病毒疫情中發(fā)揮了關鍵作用。我們通過建立完善的核酸檢測體系，優(yōu)化了工作流程和技術手段，取得了一定的成果。然而，存在的問題和挑戰(zhàn)仍然需要我們進一步解決和克服。未來，我們將繼續(xù)加強研發(fā)和創(chuàng)新，提高核酸檢測效率和準確性，并與臨床醫(yī)生緊密合作，共同努力打贏抗擊疫情的戰(zhàn)斗。

檢測工作總結(篇3)

飄雪，是冬天的一種美麗。雪花片片隨風舞，寒枝點點梅花香。紛紛揚漫天皆白，飄飄然行人匆匆。風門檐擾殘夢，雪落窗臺落閑花。風飄雪舞，猶是天女散花紛紛零亂，卷起來一些寒意。20xx-20xx學年第一學期期末檢測工作伴隨著冬日的飄雪已圓滿結束，現(xiàn)將本次考試情況總結如下：

1.19下午在參加完抽檢工作會議后，我們立即利用周六周天兩天按照抽檢考務安排，進行了期末檢測工作安排。我校三年級共83人，共設3個試場，按照學校上報教研室的學號依次安排試場，學生全部單人單桌，嚴肅強調考試紀律。

考務工作因天氣原因調整后，我們又根據(jù)學校實際情況，對學校的檢測方案進行了適當調整，確保期末檢測工作不出任何紕漏，確保交出一個領導放心，讓家長滿意的期末答卷。

我校本次閱卷工作嚴格按照試卷的評分標準，任課教師不參加自己所任學科的'閱卷工作，確保成績真實有效，并安排專人負責試卷登分工作，教學副校長親自監(jiān)督。

按教研室的統(tǒng)一部署，校領導高度重視本次考務工作，根據(jù)《棲霞市小學教學質量聯(lián)檢工作實施方案》的相關要求，成立考務領導小組，教導處協(xié)調學校各部門，嚴格組織和有序安排，及時召開學?？紕諘?，保證期末檢測工作順利進行 。

閱卷工作結束后，學校全體教師于周四下午對各學科平均成績進行了分析，然后專門召開教研組長和3年級任課教師試卷分析會議，對試卷和學生進行了認真到位的分析。從考試巡視和監(jiān)考教師以及閱卷教師反饋看，學生對答題紙已經(jīng)初步適應，能夠按部就班的進行答題。盡管我們在考前按照教研室提供的模板進行了數(shù)次模擬考試，但是答題卡的使用情況仍有一定問題，主要有：（1）個別學生鉛筆不是答題卡專用的鉛筆，涂一段時間后，涂的區(qū)域就會變窄，需來回涂幾次；(2)個別學生豎著涂答案；（3）學生改錯時，原答案擦得不干凈；（4）學生涂卡速度較慢。盡管在以后的教學中，我們會有針對性的對學生加強答題卡的使用練習。

各學科分析在單獨文件夾（各學科期末質量分析）

長關漫道真如鐵，而今邁步從頭越。盡管在期中檢測中我們學校取得了優(yōu)異的名次，但我們狠抓質量的腳步依然不敢放慢。在20xx年的教學工作中，我校會繼續(xù)總結經(jīng)驗教訓，抓過程，重細節(jié)，抓落實，重全面，講科學，求實效，查找弱點，克服難點，不斷加強學校教育教學管理水平，不斷加強教研教改力度，不斷完善教學過程管理，不斷做好教師及學生的思想工作，向管理要質量，向課堂要質量。

相信在教體局和教研室的統(tǒng)一領導下，我們繼續(xù)堅持求真務實的工作態(tài)度，堅持以抓鐵有印，踏石有痕的工作作風，全面提高教學質量， 小學一定會成為一所優(yōu)質的農(nóng)村小學。

檢測工作總結(篇4)

在這一年的工作里我主要在節(jié)能檢測科工作，在公司領導正確的領導下，以保證建筑工程質量為首要目標，努力拼搏，較好的完成了領導交辦的各項工作，下面將這一年的工作總結如下：

1、完成了全年科內員工考勤的工作，包括請假、抵假、未參加考勤及剩余假期、請假天數(shù)等的統(tǒng)計工作。

2、完成了節(jié)能現(xiàn)場檢測的工作任務，包括現(xiàn)場氣密性、錨栓拉拔、外保溫拉拔、外保溫鉆芯等檢測工作。

3、巖棉板和泡沫混凝土試驗以及報告的出具。

4、完成設備的內部校準及期間核查工作。

5、完成了部分司法鑒定工作的現(xiàn)場檢測任務及報告的出局。

6、完成了門窗三性設備的更新以及能力驗證。

1、在工作方面與領導的要求還有一定差距。一方面，由于個人能力和素質不夠高，一方面就是工作量多，和時間比較緊時，工作效率不高。工作時責任心不強、有點馬虎。

2、在工作崗位上發(fā)揮不夠明顯。對全盤工作情況掌握不夠細，不能主動、及早想辦法。

3、對于學習標準不夠系統(tǒng)，不知道怎么學習，只是在遇到問題才會去翻看標準，只是片面的學習。

第一，加強學習，技術掌握成熟；第二，拓寬專業(yè)知識：第三，認真學習，工作任勞任怨，接受公司安排的常規(guī)和臨時任務，并能認真及時地完成；第四，加強學習標準的方法。

20xx年的結束，20xx年的到來，是開端也是結束，展現(xiàn)在自己面前是一片任自己馳騁的沃土，也分明感受到了沉甸甸的責任，在今后工作中我將繼續(xù)學習，深入實踐，不斷提升自我，不辜負單位給我這個機會以及領導和同事對我的栽培。我不是最優(yōu)秀的，但我是最努力的！

檢測工作總結(篇5)

各位領導、各位同仁：

近年來，在市區(qū)兩級領導的大力指導支持下，***建設工程檢測中心設施設備逐步完善，業(yè)務能力不斷提高，中心立足于***建筑業(yè)發(fā)展實際，積極開展工作，為***建筑業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展提供了有力的技術保障。

一、基本情況

***建設工程檢測中心始建于財務室、檢測一科、檢測二科、檢測三科等科室，辦公檢驗場所達1138平方米。目前，中心擁有職工21人，一線檢測人員18人，其中技術人員14人，高級工程師2人，工程師以上6人，具有本科學歷4人，大專學歷8人。

為貫徹部分國家強制性規(guī)范，適應不斷提高的檢測標準和檢測要求，我中心近年來先后購置了建筑外窗保溫、建筑外窗三項物理性能、管材管件、開管插座、回彈儀、建筑外墻保溫、閥門檢測、電線電纜、防水材料及室內環(huán)境監(jiān)測等多項檢測設備近，目前中心擁有檢測設備，總價值水泥、防水材料、砂漿、建筑門窗、電線電纜、土工、外墻保溫、室內環(huán)境檢測等幾十個檢測項目，近百個參數(shù)測試能力。

隨著我區(qū)建筑業(yè)市場的迅猛發(fā)展，建筑材料的檢測復試量也不斷增多，一些問題和矛盾不斷突出和涌現(xiàn)。多年來，我們始終本著保證材料檢測質量，服務建筑行業(yè)的理念，按照“科學、嚴謹、熱情、高效”的管理思想積極開展各項檢測檢驗工作，為廣大建筑企業(yè)提供可靠數(shù)據(jù)，同時認真及時完成上級下達的抽檢任務，保障全區(qū)建筑業(yè)的健康穩(wěn)定發(fā)展，檢測試驗工作取得了較好的成績。

二、加強制度建設，保障管理體系穩(wěn)定運行

行業(yè)標準和實驗室操作規(guī)程進行建筑工程材料檢測工作，實驗室的所有記錄和報告規(guī)范、詳實，均符合管理體系的要求。我們制定了完善的管理制度，建立健全財務管理、政務公開、考核培訓、質量管理、技術創(chuàng)新等工作制度和規(guī)范。以轉變工作觀念，樹立服務理念為切入點，不斷提高服務水平，及時修訂和完善各項管理制度，如《廉政建設管理工作制度》、《作息時間工作制度》、《日常工作管理規(guī)定》等。

認真受理，熱情禮貌，服務周到，不斷增強主動服務、自覺服務、熱情服務的意識，進一步公開辦事程序、辦事標準、辦事時限、辦事結果。通過推行首問責任制，中心的服務水平明顯提升，工作作風不斷改進，辦事效率顯著提高，行為規(guī)范、運轉協(xié)調、公正透明、廉潔高效的中心運行機制進一步形成。

監(jiān)督檢查以及人員培訓計劃，并

認真組織實施。中心定期開展監(jiān)督檢查，每年進行一次實驗室質量管理的內部審核和管理審核，起到了規(guī)范程序和糾正不足規(guī)范檢測工作的作用，使職工在日常工作中有約束、有控制、有章法、有規(guī)矩，利用審核和培訓使員工明白建設工程檢測工作的重要性，中心的員工應該具有良好的職業(yè)道德和社會責任感，還要擁有高度的'集體意識、大局意識和主人翁意識，真正杜絕吃、拿、卡、要等不良現(xiàn)象。

三、扎實開展檢測工作，推行檢測試驗自動化管理系統(tǒng)

加強驗樣、留樣，確保檢測數(shù)據(jù)的真實性，確保了工程質量。

認真、準確、及時、高效的做好檢測報告，做到記錄核實正確、信息充分，并將責任落實到位。

3、中心還積極推行檢測試驗自動化管理系統(tǒng)，并在主管部門

的支持下，安裝了監(jiān)控攝像裝置，保證了試驗樣品在有記錄的條件下取樣送檢和送檢樣品備樣的完整性，尤其是影響主體結構的原材料（如鋼筋、水泥、"兩強抗壓"試樣），做到監(jiān)理人員和中心試驗員同時在場，見證檢測過程及檢測數(shù)據(jù)的科學、公正、準確，有效地防止了弄虛作假、徇私舞弊的不良行為，凈化了檢測環(huán)境，規(guī)范了檢測行為，確保了工程質量，為我中心贏得了良好信譽。

四、及時溝通信息，加強人員技術培訓

動載，積極邀請市檢測中心按標準檢測，對另一些未開展的檢測項目如：砼瓦、安全帽、安全網(wǎng)、暖氣片、石灰、腳手架用鋼管、扣件、螺栓連接副抗滑系數(shù)、巖棉管等項目及時溝通市檢測中心，到市檢測中心進行檢測，保證檢測結果的真實有效。同時對施工企業(yè)委托的各種原材料及時檢測并隨時掌控檢測過程和檢測結果，確保第一時間檢測，嚴格按檢測周期出具報告。對發(fā)現(xiàn)的問題、不合格的原材料檢測結果及時上報主管部門，并通過書面形式監(jiān)理公司及施工單位，嚴禁不合格材料用于建筑工程施工，確保了工程質量。

考核，提高隊伍建設，確保試驗人員準確掌握和應用建設工程原材料檢測標準，每年組織兩次培訓。檢測人員培訓和考核工作按計劃認真實施，檢測人員全部持證上崗，人員技術能力滿足檢測崗位要求。

通過認真嚴謹?shù)墓ぷ?，中心精神面貌、服務質量發(fā)生了全新改變，中心內部更加團結，社會評價不斷提高，2011年全年共完成各類建筑建材檢測項目19477組，不合格756組, 不合格率3.88％。

總結過去，我們在實際工作中積累了一些成功經(jīng)驗，取得了一定成績，這些成績都離不開上級主管部門、領導的大力支持和關愛。但我們也清醒的認識到我們的工作還有很多不足，和先進的兄弟檢測中心相比，還有待進一步完善和提高。檢測中心管理是一項長期、系統(tǒng)的工作，在以后的工作中，我們將以相關法律法規(guī)為基準，進一步規(guī)范自身管理，虛心學習兄弟單位的先進經(jīng)驗，提高檢測和服務水平，弘揚"科學、嚴謹、熱情、高效"的管理精神，再創(chuàng)檢測工作新業(yè)績。

檢測工作總結(篇6)

二、加強師資隊伍建設，繼續(xù)深化教學改革，穩(wěn)步提高教學質量 （一）建設一流師資隊伍，為提高教學質量提供可靠保障。注重穩(wěn)定與引進相協(xié)調，培養(yǎng)與使用相協(xié)調，采取有力措施建設素質優(yōu)良、結構合理、精干高效的師資隊伍。學校在一年內吸收多名大學生充實到教學第一線，引進人才和從企業(yè)中聘請技師教學，使師資隊伍的年齡結構和學歷結構進一步優(yōu)化；加大對青年教師的培養(yǎng)力度，并出臺一系列政策積極鼓勵教師在職進修以提高學歷水平，目前共有14名教師在深造。同時，選派青年教師到企業(yè)和兄弟學校學習，加快了建設“雙師型”教師隊伍的步伐。另外，注重師德教育，努力建設一支政治過硬、業(yè)務嫻熟、作風優(yōu)良的高素質、高水平、高技能教師隊伍。 （二）建立教學激勵機制，完善質量管理體系。學校本著有利于培育人才，有利于提高教學質量，有利于調動師生的積極性、主動性和創(chuàng)造性的原則，建立了一整套教學質量保證體系與激勵機制，在提高學校的教育教學質量方面發(fā)揮了重要作用。課程教學狀態(tài)評估制度、教學檢查制度、教師聽課制度、學生評教制度、教師評學制度等一系列教學管理制度的'建立和完善，使得我校的教學工作得以有序運轉。學校還通過教師講課比賽、技能比武、學生技能大賽等多種形式，促進教師在教學方法、講課技巧、授課方式等方面不斷改進，確保教學質量穩(wěn)步提高。 （三）深化教學改革，強化動手能力，提升學生綜合素質。為將學生培養(yǎng)成為高技能實用型人才，學校不斷深化教學改革，大力推進教學方法和手段的創(chuàng)新，由傳授知識為主的傳授型教學向以傳授知識、培養(yǎng)能力、形成素質為主的技能型教學轉變。在學校的統(tǒng)一領導下，充分發(fā)揮教研組長的作用，將各專業(yè)課程設置、教學計劃的調整與審訂、教材的使用、本專業(yè)教師任課安排、各教研組教研活動等交由教研組長負責，在課程安排上明確重點，基礎課為專業(yè)課服務，專業(yè)課為實習課服務，教學以實習為主，以培養(yǎng)學生的實際動手能力為目標。 ?三、適應市場需求，加強校企聯(lián)合 ，開拓招生、就業(yè)、鑒定、扶貧工作新局面 （一）調整專業(yè)設置，擴展招生思路。高度重視招生工作，精心組織，深入宣傳。在今年的招生工作中，傳統(tǒng)的紡織類專業(yè)以招收定向生為主；同時增設計算機網(wǎng)絡管理與維護、焊鉗、會計電算化等社會需求旺盛的熱門專業(yè)，擴展招生領域。今年我校共招生745人，超額完成了今年的招生計劃。 （二）密切校企聯(lián)系，開拓就業(yè)渠道。充分發(fā)揮我校作為全省唯一一所紡織類高級技校的優(yōu)勢，到各大紡織企業(yè)進行宣傳，與這些企業(yè)建立了良好的合作關系。并通過多種形式到相關地區(qū)進行考察和調研，與外資及合資企業(yè)建立人才供需關系，既拓展了就業(yè)渠道，又提高了就業(yè)質量。今年我校共安置就業(yè)1194人，就業(yè)率達94%。 （三）加大職業(yè)資格證書宣傳工作，擴大職業(yè)鑒定范圍。學校加大職業(yè)資格證書的宣傳力度，進一步完善職業(yè)技能鑒定管理體系制度，嚴格按照國家要求的鑒定程序，做好職業(yè)技能鑒定工作。今年我校被勞動和社會保障部批準為紡織行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定站，使我校成為全國僅有的兩家紡織行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定站之一，拓展了鑒定范圍，提高了學校的知名度。另外，在原有鑒定工種的基礎上申請增加了計算機專業(yè)的技能鑒定，使我校的鑒定工種進一步擴大。20，共鑒定646人 ，合格率達96.8%。 （四）發(fā)揮培訓基地作用，推進技師考評工作。經(jīng)省勞動和社會保障廳批準，我校被認定為河南省技師培訓定點單位。按照省廳的要求，我們精心準備、認真組織，高標準地完成技師考評工作。今年共鑒定技師64名，合格率為100%。 （五）積極開展扶貧培訓工作。年我校被河南省扶貧辦認定為勞務技能扶貧培訓基地。學校高度重視扶貧培訓工作，把它當作一項政治任務來完成。2005年我校先后在濮陽、周口、駐馬店、安陽等地累計招收并培訓貧困學生498人，為我省的扶貧工作做出了應有的貢獻。? 四、加強學生思想道德建設，做好學生管理工作，創(chuàng)造積極向上的學習氛圍 當前，全黨、全社會高度重視未成年人思想道德建設工作；加強學生思想道德建設，做好學生管理工作也是學校日常工作的重要內容。學校認真學習和貫徹有關文件精神，扎實有效地開展工作，努力營造積極向上的學習氛圍。由于成績突出，2005年我校的學生工作部獲得了河南省直機關“五一勞動獎狀”。 （一）加強思想政治教育，做好文明創(chuàng)建工作。學校通過定期召開工作經(jīng)驗交流會、學生思想動態(tài)分析報告會等形式全面深入地了解學生的所想所需，以主題班會、周記、黑板報、廣播室、宣傳欄、閱報欄為主要陣地對學生進行引導和教育。在全校學生中開展創(chuàng)建“文明班級”、“文明宿舍”、“文明學生”活動，涌現(xiàn)出來一批先進集體和先進個人。 （二）堅持“三貼近”原則，開展豐富多彩的活動。學校學生管理工作按照“貼近未成年人、貼近未成年人生活、貼近時代”的要求，開展豐富多彩的活動，引導學生樹立正確的道德觀念、具備良好的組織紀律、形成健康的精神風尚。新生入學通過軍事訓練和“素質素養(yǎng)，專心專業(yè)，法律法制，安心安全”等專題講座對其進行教育，使他們盡快適應校園生活。在青年節(jié)、建黨節(jié)、教師節(jié)、國慶節(jié)、校慶等重大節(jié)日前后組織安排相關的慶典和教育活動，教育廣大學生樹立愛黨、愛國、愛校的思想覺悟。充分發(fā)揮學生社團的核心作用，引導各社團開展形式多樣的活動，既陶冶了學生的情操，又豐富了學生的校園生活。 ?五、深化人事制度改革，完善各項管理制度 根據(jù)上級文件精神，并結合我校實際情況，積極穩(wěn)妥地在全校范圍內全面推行人事制度改革。通過實行人員聘用制度，實現(xiàn)了人事管理由身份管理向崗位管理的轉變，由行政任用關系向平等協(xié)商的聘用關系轉變；符合專業(yè)技術人員、管理人員、工勤人員各自崗位要求的人事管理制度初步建立。通過人事制度的改革，充實了一線隊伍，減少了行政人員。按照上級的規(guī)定和要求，我校分層簽訂的聘用合同全部完成，使學校的人事管理工作逐步走上規(guī)范化、科學化、法制化的軌道。 ?六、加大資金投入，加強基礎建設，改善辦學條件 2005年，學校加大資金投入，斥資100多萬元用于基礎設施建設，使辦學條件大為改善。 （一）投入40萬元用于計算機中心的建設、更新和改造；投入24萬元用于服裝實習工段的組建和改造工作，滿足了高層次教學需要。 （二）投入35萬元組建校園網(wǎng)，為扶貧和再就業(yè)的培訓工作打下了堅實的基礎，同時也提高了學校的管理水平和效率，拓展師生的知識和視野，推動了學校的快速發(fā)展。 （三）為適應企業(yè)定向培訓的需要，學校投資5萬元購買了劍桿織機等設備，更好地滿足了教學要求。

（四）整改校容校貌，建設精品校園。學校投入大量人力、財力用于校園改造，在校園新植綠化樹種，硬化裸露地面，增加夜景照明設施等，使廣大師生的工作和學習環(huán)境大為改觀，校園面貌煥然一新。

另外，在20學校實習工廠運行良好，財務、后勤、消防安全、計劃生育及離退休工作等方面都取得了良好的成績，教職工的福利待遇進一步提高。 此外，存在的主要問題及今后努力的方向 。隨著學校招生規(guī)模的逐步擴大和辦學層次的不斷提升，我們的整體管理水平亟待提高，發(fā)展意識和創(chuàng)新意識需要進一步強化，宣傳力度需要進一步加強。目前，各類職業(yè)院校都在抓住有利時機，謀求更大的發(fā)展；而我校相對優(yōu)勢并不明顯，校園空間狹小、先進的實習設備不足等瓶頸問題未能解決，嚴重制約了我校的發(fā)展步伐。 對此，我們要牢固樹立憂患意識和創(chuàng)新意識，抓住機遇，加快發(fā)展。要樹立新的辦學理念，大膽調整專業(yè)設置，開展多層次辦學。在現(xiàn)有的條件下，要樹立“品牌意識”，推出特色專業(yè)，建設花園式校園，在逐步實現(xiàn)外延擴張的同時，要更加注重內涵的充實和提高，不斷提高教學質量和管理水平，加強校園文化建設，營造良好的文化氛圍。 回顧一年的工作，我們要進一步理清思路、振奮精神，克服不足 ，繼續(xù)前進。要進一步加強學習，解放思想，更新觀念，提高認識，以更大的勇氣、膽識和魄力投入到新的工作中去。我們堅信，在河南省勞動和社會保障廳的正確領導下，在全體教職工的共同努力下，河南紡織高級技工學校一定能夠實現(xiàn)更大的發(fā)展，取得更大的成績；為我省經(jīng)濟的發(fā)展和社會進步培養(yǎng)出更多高技能人才，做出更大的貢獻。?

檢測工作總結(篇7)

時間過得真快，轉眼到公司 都三個月了，在領導們的指導下，在同事們的幫助下，我堅持學習理論知識，熟悉xx的所有文件。通過不斷的實踐，不斷的總結工作經(jīng)驗，使我在短短的一周內接任此工作。至今，已頂崗約三個月，在這三個月里，我嚴格遵守各項規(guī)章制度，嚴格按照xx的要求完成了自己崗位的各項職責。在這提出轉正之際，將我的思想，工作情況總結如下：

我作為一名黨員，時刻以黨員的標準來衡量和要求自己的言行，注意加強政治修養(yǎng)，加強思想道德建設，進一步提高自己的黨性認識。大到擁護黨的政策，嚴保黨的機密，小到遵守公司的規(guī)章制度，嚴保公司機密，嚴格按照xx的要求完成各項工作，嚴格遵守檢驗結果，做到數(shù)據(jù)準確、及時、有效。在工作中，我團結同事，協(xié)調的處理好同事與同事之間，同事與工作之間的關系，通過不斷的嚴格要求來提高自己的思想和職業(yè)道德。

在很多人看來，取樣是一件小事，可藥品生產(chǎn)型企業(yè) 就不一樣，取樣量，怎樣取都有規(guī)定。取樣之前要做好消毒措施，做好自我保護措施，就比如說去車間取樣時，要穿好防護衣服，手要用酒精消毒，取樣器具也要消毒等等，去庫房取樣時，必須在取樣車里取樣等等。

藥品生產(chǎn)不同于其他生產(chǎn)型的企業(yè)，它對生產(chǎn)環(huán)境，生產(chǎn)用水要求非常嚴格。

對于生產(chǎn)環(huán)境：要對各個生產(chǎn)房間的風速、風量、塵埃粒子、沉降菌、壓縮空氣進行檢測，連續(xù)生產(chǎn)時是每半年檢測一次（除壓縮空氣外，它是每一個月檢測一次），若停產(chǎn)15日，就得重新對環(huán)境的所有指標進行檢測。至今對車間環(huán)境檢測了2次，對壓縮空氣檢測了3次。

對于生產(chǎn)用水，每21天對生產(chǎn)用水的所有出口（共15個點）進行檢測（包括片劑車間，栓劑車間），每天對純水站的三個點進行檢測。檢測項目：性狀、酸度、硫酸鹽、鈣鹽、氯離子、硝酸鹽、二氧化碳、氨、不易揮發(fā)物、電導率等14項理化指標。至今對純水站的水已檢測60余次，對所有的點已檢測4次。

藥品的生產(chǎn)離不開原輔料、離不開包材，檢驗完后要出具相應的檢驗原始記錄和檢驗報告書。至今已檢測進廠原料、包材40批次，發(fā)現(xiàn)不合格產(chǎn)品2批（一批是：藥用固體硬片、一批是：尼扎替丁片說明書）。

公司長期生產(chǎn)的產(chǎn)品有5種，每一種產(chǎn)品都有中間體，半成品，成品。而我就要在每一個過程中去取樣檢測做好質量控制，每次取樣后，都要及時的做出結果來，以免誤了車間的生產(chǎn)。產(chǎn)品出來后，要做藥品的全檢，以免誤了產(chǎn)品的出廠時間。至今已檢測中間體，半成品40余次，檢測成品13批。

在xx的規(guī)定里，儀器的使用記錄非常重要，它可以在某一段時間里查出來你做的什么產(chǎn)品的檢測，是產(chǎn)品檢測的憑證，而儀器的維護保養(yǎng)就更重要了，儀器的好使用，儀器的準確性是離不開我對儀器的維護，保養(yǎng)和自校。對儀器的使用是當時做什么就填什么，對于儀器的維護、保養(yǎng)都是一個月一次，每次維護校正完后，都要填寫好相應的記錄。

我在這個崗位上做了很多工作，但無論做什么工作，我都是以飽滿的熱情對待自己的工作，勤勤懇懇、盡職盡責、踏踏實實完成自己的.本職工作。此崗位的工作紛繁復雜，領導臨時交辦性的工作比較多，這些都要求員工要具有較強的應變和適應能力。通過近兩年來的工作經(jīng)驗，我對此崗位的各項業(yè)務工作都有比較全面的了解與掌握！我想這一方面是自己工作的積累，更重要的是自己在這樣的工作崗位上、有這樣的工作機會，是領導和同事們信任和支持的結果！正因如此，我將更加珍視自己的崗位，以無比的熱情與努力爭取更大的進步！

總之，在這個崗位上收獲了很多，也學會了很多，這都離不開領導和同事們的支持，我深知自己還存在不足，事情繁雜，有些細節(jié)性的過程沒有考慮到，在今后的工作中，我將發(fā)揚自己的優(yōu)點，彌補自己的缺點，把工作做得更好。