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小學科研工作計劃集錦6篇

發(fā)布時間:2022-12-19 小學科研工作計劃

用嚴格的計劃抓住生命中的機遇。我們需要開始著手制定個人工作計劃。寫工作計劃可以幫助我們建立統(tǒng)籌思維,把握工作中每一個步驟。我們是否真的清楚自己的工作計劃怎么寫呢?下面,我們?yōu)槟阃扑]了小學科研工作計劃集錦6篇,為方便后續(xù)閱讀,請你收藏本文。

小學科研工作計劃 (篇1)

一、指導思想

認真學習和貫徹落實省、市教育工作會議精神,積極推進無差別教育,以全面實施素質教育為宗旨,以提高教學質量為中心,以推進課程改革為重點,以課題研究為抓手,加大校本教研、校本科研的管理和研究力度,扎實有效地推行《xxxxxx》,牢固樹立研究意識、質量意識,創(chuàng)新管理制度,深化教學改革,采取可行措施,全面提升教學質量,使我校師生的綜合素質得到全面提高。

二、工作要點

1、積極開展學?!耙患壗處煛痹u優(yōu)課。參加區(qū)“一級教師”評優(yōu)課。

2、加大教學質量的監(jiān)控,指導力度.

3、重視對學生的輔導,做好輔優(yōu)補差工作。

4、做好課題的實施與結題工作。

5、繼續(xù)抓好教師“五認真”和學生“五認真”工作。

6、在學生中開展豐富多采的技能競賽活動。

7、教研組、科研組、課改組認真有效地開展活動。

8、做好課堂教學“堂堂清”工作。

9、加強學校健康教育教學。重視學生健康教育及衛(wèi)生管理工作。

10、組織教師聽區(qū)、全國名師課。

三、具體工作

1、加強學習,更新觀念,提高教師的教學水平。

在廣大教師中繼續(xù)倡導學習化的教育生活,強調“五個提倡”,即提倡每位教師至少擁有一份專業(yè)期刊,提倡每天一小時以上的閱讀,提倡每周寫一篇以上的教學札記,提倡每個季度寫一篇以上的教學總結或論文,提倡每年閱讀一部以上的教育專著。使用好教師自學記錄卡,教研組每月進行一次讀書交流活動。切實引導教師把學習化的教育生活作為一種自覺的追求,培養(yǎng)終身學習的良好習慣。

2、認真學習國家、省、市有關課改文件和國內(nèi)外先進的教學理論,認真學習《基礎教育課程改革綱要》及綱要解讀;重點學習基礎教育階段各學科課程標準;《校本研究與教師發(fā)展》;《教育科研操作手冊》;有關教學策略和教學評價的理論和經(jīng)驗;有關綜合實踐活動,校本課程開發(fā)的理論;其他有關課程與教學理論專著。完成區(qū)教研室提出的“六個一”的學習目標。校長室、教導處將利用業(yè)務學習時間對教師進行專題理論講座、案例分析等。課程標準的學習放在雙周二下午的教研活動時間,分語文、數(shù)學、藝體三大組進行。雙周三的業(yè)務學習以個案研究、教育敘事為重點。

3、抓好學校健康教育工作,重視學生健康教育及衛(wèi)生管理工作,要求教師上好每周的5課時,做到健康教師有教案上課,課下有學生作業(yè)本,期末有學生考核評價。教育學生認真學習健康教育,能牢固掌握體育基礎和技能,培養(yǎng)學生自覺鍛煉和養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,不斷提高學生的運動能力和自我調節(jié),自我評價,自我養(yǎng)護的能力。

4、健全教學管理機制,提高教學質量

采用“保底不封頂”的工作思路,重視對學生的輔導,尤其是學困生。建立學困生檔案,對學困生要分析到人。從教學觀、學生觀、教學方法、責任心上找出存在的問題以及解決的主要措施,有針對性的制定補差計劃、落實補差措施,實行動態(tài)管理,確保質量不滑坡,促進每一個學生的發(fā)展。

認真抓好教學質量監(jiān)控,對學科教學質量定期、不定期進行監(jiān)測。根據(jù)上級要求建立各學科、各年級段教學質量月報制。按月上報學生的學習狀態(tài)以及目標完成情況。對畢業(yè)班教學加大監(jiān)控力度,跟蹤分析評價,召開教學質量分析會,及時總結經(jīng)驗、找出問題并提出改進學科教學的意見,促進教學質量穩(wěn)步提高。

5、教師的教學工作除了平時的檢查,隨堂聽課外,對部分青年教師的教學工作進行認真調查,包括一聽(聽推門課)、二看(看備課、作業(yè)批改)、三座談問卷(開座談會、問卷調查)、四總結(在上述調查的基礎上總結教師成功的教學經(jīng)驗,指出教師在教學工作中存在的問題,并提出改進的措施和意見)。

6、在學生中開展各種技能活動,寫字比賽(以班級為單位發(fā)集體獎)、閱讀競賽、我們愛數(shù)學競賽、讀寫大賽等。

四、月工作安排

二月份:

1、制定傳達本學期教科研工作計劃。

2、組織教師參加?!耙患壗處熢u優(yōu)課”比賽。

3、制定教研組、科研組、課改組計劃。

4、制定學困生檔案。

5、制定各科計劃。

6、備課檢查。

7、組織教師參加新教材培訓。

8、制定“堂堂清”計劃。

三月份:

1、組織教師聽名師課。

2、課改、教研、科研組活動。

3、教學質量抽測。

4、開展“每人一課”評優(yōu)課活動.

5、準備“堂堂清”教研活動。

6、宣傳并組織申報泉山區(qū)“名教師”、“學科帶頭人”、“青年優(yōu)秀骨干教師”。

7、組織“十五”課題結題工作。

四月份:

1、檢查語文面試情況。

2、期中教學質量抽測。

3、檢查學困生檔案情況。

4、檢查備課。進行備課展覽。

5、檢查學生各項作業(yè)。進行作業(yè)展覽。

6、“堂堂清”教研活動。

五月份:

1、寫字競賽。

2、教學質量月測。

3、“我們愛數(shù)學”競賽。

5、作文競賽。

六月份

1、結束新課,教師進入復習。

2、期末考試,質量抽測。

3、教師撰寫學生寄語。

4、教師撰寫論文、工作總結。

5、中心教研組總結本學期活動情況。

6、收集課題資料及研究紀錄檔案、階段性研究報告。

7、教師教育理論學習考核。

8、上報教科研工作總結等材料。

9、整理學校檔案。

小學科研工作計劃 (篇2)

一、指導思想

貫徹全國教育工作會議精神和國家中長期教育規(guī)劃綱要,確立教育科研為發(fā)展教師、發(fā)展學生、發(fā)展學校服務的工作方向,圍繞以教育科研為突破口,以課題研究為載體,致力全面提升學校品位這一總體思路,按照學校工作計劃要求,樹立科研引路,教學創(chuàng)新理念,不斷豐富科研興校內(nèi)涵,為加強教師隊伍建設,促進教師專業(yè)成長和全面推進學校整體發(fā)展而服務。

二、主要工作:

(一)規(guī)范學習制度,強化理論學習

抓好教師的理論學習是做好學校教科研工作的最佳切入點。因此,本學期教科室將把組織教師學習作為一項重要工作來做好。我們將組織教師圍繞課題研究方面的內(nèi)容開展學習,及時推薦學習書刊及相關文章,引導教師利用網(wǎng)絡,書報,期刊學習教育理論,了解教育科研的新動態(tài),進一步提高教師的科研意識和水平。

(二)抓好課題研究,全面提高科研實效。

為了切實開展課題研究,全面提高科研實效,具體舉措如下:

1、構建教科研例會制,營造科研新氛圍。結合常規(guī)教科研活動,定期召開課題負責人例會和各課題組成員例會,收集、反饋課題實驗中老師們普遍遇到的問題和困惑,分析問題產(chǎn)生的原因;集思廣益,解決問題,保證課題研究的有效推進。

2、以課堂為課題研究主陣地,全面提高科研效率。

借全省開展“課內(nèi)比教學、課外訪萬家”的活動契機,在校內(nèi)開展開門講課、周周聽課的活動,努力營造人人講課、人人聽課、隨時研討的教研氛圍,幫助教師提高教學水平。

本學期,開展全校范圍內(nèi)的“教學大比武”,40歲以下的老師隨機抽簽確定講課內(nèi)容。每位教師參與教學比武的內(nèi)容不提前規(guī)定,具體課題由參加講課的教師提前到達指定的地點當場抽簽確定,同一學科同一天講課的教師都講同一內(nèi)容,隨機抽簽確定講課班級,隨機選定學科評委,同臺比武。40歲以上的老師采用先集體備課再上研討課的形式進行。

(三)抓好教科室常規(guī)工作,健全教科室的工作管理。

1、各教研組間周進行一次有效的主題活動,并作好簽到、活動記載等工作。教案要有設計意圖、板書、課后小結等環(huán)節(jié),學校行政定期抽查教研組活動的情況。

2、積極開展主題教研活動。雙周二第三節(jié)課進行教研主題活動,根據(jù)各教研組成員的具體情況組織安排,明確分工,做到定時間、定地點、定主題、定中心發(fā)言人。術科共設三個教研組,體音美組,英語組,其他的為綜合組,由組內(nèi)自定時間定期進行教研活動。為了保證教研活動的實效性校領導加大巡查力度,加強教研活動的管理。學期末評選優(yōu)秀教研組。

三、月主要工作安排:

二月份:

1、制定學校教科研工作計劃,布置本學期工作。

2、召開教研組長會議,確定教研活動時間。

3、召開課題組成員會議,宣布本學期新的課題《關注教學細節(jié)提高課堂教學實效的方法研究》和《經(jīng)典誦讀》。

4、上交教研組計劃和課題組計劃。

5、本月教研活動主題:怎樣確定一節(jié)課的教學目標?

三月份:

1、教研團隊活動,西塞山區(qū)習作教學比賽試講、評課。

2、各教研組開展課題研討活動(語文:“關注教學細節(jié)提高課堂教學實效的方法研究”和“經(jīng)典誦讀”。數(shù)學:“關注教學細節(jié)提高課堂教學實效的方法研究”和“空間與圖形教學中空間想象能力與概念形成的關系研究”。術科:“關注教學細節(jié)提高課堂教學實效的方法研究”。與語文教師講課比賽結合在一起)。

3、教師比武活動:40歲以下教師現(xiàn)場抽簽講課比賽(語文教師)。

4、審核收集的讀書筆記、教學反思。

四月份:

1、教師比武活動:40歲以下教師現(xiàn)場抽簽講課比賽(數(shù)學教師、術科老師)

2、大教研組活動:把數(shù)學和術科老師講課比賽和兩個課題《關注教學細節(jié)提高課堂教學實效的方法研究》、《空間與圖形教學中空間想象能力與概念形成的關系研究》結合起來開展教研活動。

3、小教研組活動:如何確定和落實一節(jié)課的教學目標?

五月份:

1、《空間與圖形教學中空間想象能力與概念形成的關系研究》課題組階段性小結會議。

2、40歲以上教師研討課。

3、本月收齊課題相關案例、論文。

4、月底進行一次各個課題研究階段性匯報交流。

六月份:

1、教科研工作總結,初步確定下學期工作。

2、各個課題組組長進行本學期小結。

3、對課題相關案例、論文進行評比、表彰,并爭取推薦到區(qū)級以上刊物發(fā)表。

4、優(yōu)秀教研組評比。

小學科研工作計劃 (篇3)

一、指導思想

進一步落實學?!耙钥蒲袨橄葘А?、“小學校研究大教育”、“教育以人為本”、“教學以生為本”等辦學理念,積極開展教育教學研究,造就和形成一支科研型、學者型的教師隊伍。全面推進素質教育,使學校教科、教研工作再上新臺階。

二、工作重點

1、抓好《現(xiàn)代小學生道德行為調控的實踐與研究》課題的研究工作和課題的結題驗收工作。

2、迎接市教科所對學校教科室的調研工作。

3、配合學校搞好新課改實施前對教師的通識培訓。

4、爭取有2-3篇科研論文在XX市級以上刊物上發(fā)表,3-5篇論文在市《進修與教研》雜志上發(fā)表。

5、加強教學研究力度,切實開展教研活動,夯實基礎,發(fā)展特色,不斷提高課堂教學質量。

三、工作任務及實施措施

㈠課題研究:

1、 加強對課題的指導,深入課堂及年級組,了解課題的進展情況,協(xié)調有關問題的解決。

2、召開課題學術研討會,征求各方面的建議,集思廣益。

3、組織實驗課題匯報會,展示實驗階段性成果。

4、 認真組織階段性驗收,并及時總結。

5、注重課題研究過程中各類資料的積累工作。為迎接課題的結題驗收,本學期還將對其各類資料作系統(tǒng)整理,做好驗收報告和總結的前期準備。

㈡教學研究:

1、各組要切實有效地開展教學研究活動,認真鉆研教材,正確把握學生素質教育發(fā)展目標,加強集體備課,加強對青年教師的傳幫帶,課堂教學中要在夯實基礎的前提下,努力體現(xiàn)現(xiàn)代教育觀念,體現(xiàn)學?!鞍l(fā)展性課堂教學模式”思想,并根據(jù)個人特長努力形成教學特色。其中三年教齡以內(nèi)的青年教師側重個人基本功提高,加強規(guī)范課的研究。骨干教師要在教學內(nèi)容、教學方法、教學組織形式、教學手段、教學流程方法作探索研究,逐步形成教學獨特的教學風格。其他教師的課堂教學要在不動搖“雙率”的情況下,提高科研含量。

2、認真開展“研訓一體化”教研活動,加強說課和評課環(huán)節(jié)。任課教師人人參與“研訓一體化”活動,嚴格按照“說課上課評課”順序進行。

3、加強聽課活動,堅持外出活動匯報制度。積極參加各地組織的教學活動,廣泛了解教改信息,返校后要及時匯報,以供的教師學習提高。

4、加強理論學習和業(yè)務學習,認真撰寫“教學隨記”。 各教研組根據(jù)本學科特點和實際情況,有計劃的組織專題教研和學習活動,做到每位教師都學深學透,都有所得。從而及時了解教改動態(tài)和前沿理論,并善于將學習和教學實踐聯(lián)系起來,對自身的教學情況作經(jīng)常反思,按時、認真撰寫“教學隨記”。

㈢常規(guī)工作:

1、認真做好教育科研的調查,分析、后測工作。規(guī)范科研管理,建立章程制度。

2、加強學??蒲泄歉申犖榈慕ㄔO。提出教育科研三個一要求:每年至少讀一本教育理論專著,搞一項教育實驗課題,撰寫一篇教育論文。 舉辦講座,使老師們掌握科研課題的選題、立項、具體實施的操作方法、結題報告撰寫等科研方法。

3、重視教師科研論文的撰寫及評選工作。繼續(xù)做好教師各類科研文章的閱讀、指導、修改工作,加強向外推薦的力度,爭取論文發(fā)表和獲獎率超過上學期。舉辦教師論文和教案的評優(yōu)工作。

四、具體安排

二月份 課題小組會議,傳達市教科室工作會議精神,布置本學期的學校課題研究工作。

2、各青年教師上交德育科研論文。

3、課題實驗全面展開活動。

三月份: 請有關專家作結題總結撰寫輔導報告。

2、課題實驗班教師結合課題進行課堂研討活動。

四月份:

1、課題實驗活動總結。

2、撰寫各子課題結題報告,在4月底前上交學校教科室。

五月份:

1、進行課題研究后測工作。

2、撰寫總課題結題報告,在5月底完成。

3、進行課題成果現(xiàn)場匯報活動。

六月份:

學校教科室完成總結。

一、活動目的

1、以科學課改實驗為中心,認真探索科學教學,領悟科學課程標準的精神,注重建立以探究為主的學習方式,堅定信心,銳意進取。

2、不斷加強完善自身的理論學術水平,出色完成優(yōu)秀論文撰寫。

3、認真組織、帶好一批學生,參加各級組織的比賽。爭取取得優(yōu)秀成績。

4、認真?zhèn)湔n、上課,開展“同上一堂課,共話新體會”為主要內(nèi)容的教研活動,實現(xiàn)教學研究質量的提高。

5、繼續(xù)探究并逐步完善能促進教師、學生發(fā)展的評價體系。

二、具體活動安排:

二月份:

1、新課程培訓。

2、制訂教研計劃。

3、迎接學校領導聽課準備。

三月份:

1、三月中旬科學老師校內(nèi)上公開課。

2、撰寫優(yōu)秀論文。

3、參加小學科學教研活動。

四月份:

1、上交小學科學優(yōu)秀論文。

2、四月中旬開展比賽的學生培訓工作。

3、向周邊兄弟學校取經(jīng)。

五月份:

1、繼續(xù)組織學生的培訓活動。

2、新課程培訓

六月份:

1、啟動科學課程、常識學科的實驗測試工作,組織學生筆試。

2、總結交流教研活動。

3、研討六年級下冊科學課程。(新體驗)

(一)加強教師隊伍建設,提高教師教育教學能力:高素質的教師隊伍,是深化教學改革,提高教學質量,推進素質教育的基礎和保證。

1、濾布加大培訓的力度。本著“年輕教師進步大,骨干教師出特色”的思想,堅持重點培養(yǎng),普遍提高的原則,對我校任課教師進行分層培養(yǎng)。在全校教師中倡導讀書學習活動,同時向老師推薦一些書目,鼓勵老師們廣聞博覽。

2.加強與市教科所和教研室的交流和聯(lián)系,走出去、請進來。學校將聘請縣教研室專家講座,引導教師學習先進的課改、科研方法,改進和完善我校教育科研工作。以課改拉動教師的學習,著力開展學習性組織的創(chuàng)建活動。本學期的學習重點是課程改革的相關理論,特別是校本研究的理論與實踐學習。以教研組組織教師自學與集中學習相結合。

(二)協(xié)助教導處落實教研活動的規(guī)范管理

1、壓濾機濾布加強備課的檢查。備課要實行分層管理,因人利導、注重實效、防止用單一化的備課模式統(tǒng)一要求教師。進一步深化集體備課活動。對優(yōu)秀教師應盡可能地激發(fā)他們的創(chuàng)造性,給他們提供廣闊的自主設計空間,并根據(jù)自身的特點,設計富有個性的教學方案。

2、加強平時上課的巡查。上課要倡導多樣化的課堂教學模式,優(yōu)化課堂教學過程,有效利用現(xiàn)代教育技術來提高課堂教學效率,要盡可能地為學生創(chuàng)設自主探究、交流、合作的機會,尊重學生的見解、重視學生的經(jīng)驗,引導學生關注生活,教師通過自身的人格魅力感染學生,建立和諧的師生關系。

小學科研工作計劃 (篇4)

一、指導思想

圍繞“促進教師專業(yè)成長,提高學校教學質量,打造學校教育品牌”的總體

工作思路,堅持科學發(fā)展的辦學宗旨,追求以實效為準則的學習目的。本學期,我校的教育科研工作,以“夯實常規(guī)管理深入教研一體”為目標。重點夯實學校教科研的常規(guī)管理工作,進一步細化、精簡,形成常態(tài)的科研習慣,同時以現(xiàn)有科研成果為基礎,繼續(xù)開展成果拓展,讓科研真正為實效的課堂服務,提升課堂的實效。并全面加強教師教學科研方面的指導,造就和形成一支科研型、智慧型、成長型的教師團隊。為教師搭建成長和飛翔的舞臺,讓學校的教學科研不斷前進!讓科研成為常態(tài),讓科研成就高效!

二、現(xiàn)狀梳理

我校的教育科研,近幾年來成果顯著,在10學年評為市級科研先進集體后一年多來,無論在科研課題的立項、成果評比上,都逐年遞增,學校的科研氛圍進一步濃厚。全校教師都已形成科研和教學一體的觀念,注重了平時課堂的反思和學習,形成了一支熱愛科研、愿意科研的教師隊伍,培養(yǎng)了一批科研方面的業(yè)務骨干。但同樣,學校在取得的一系列科研成果的推廣和如何讓科研更好的服務于一線的課堂上做的還是不夠,兩者在前進的道路上沒有齊頭并進。

其次,隨著學校規(guī)模的不斷擴大,青年教師的比例大量提升。學校教科研的梯隊建設上,存在不足。如何讓青年教師不斷成長,利用教科研提升自我,促進學校的持續(xù)發(fā)展,是學校教科研工作的一個重要課題。

再次,本學期我校共有38個區(qū)級及以上的課題需要結題,20xx年的課題申報工作也將開始,這是本學期教科研工作的重點。

三、工作目標

1、總目標:以教科研促專業(yè)成長,用教科研提教學質量。

2、進一步發(fā)揮科研室和科研骨干的作用,利用科研師徒結對,加強理論學習和交流。

3、認真做好科研室的檔案整理,科研網(wǎng)絡建設,加強課題實施的監(jiān)測力度,同時督促并組織教師的理論學習,使教師的教學思想始終處在最前沿,不斷提升科研實效。

4、以周一教材解讀、課題立項研究為突破口,提升學校的教學質量。

5、重視課題研究的草根性,提高課題研究的效率,立足于一線課堂的實際性研究,確保課題研究的質量,全面促進教師的專業(yè)成長。

6、抓好教科研工作的常規(guī)管理,推動教科研工作穩(wěn)步發(fā)展。

7、做好xx小學學術委員會的成立工作。

四、主要工作

本學期,學校教科研工作著力于進一步濃厚學??蒲形幕?,讓教科研成為教師日常工作的習慣,以科研促成長,以科研促質量,讓兩者齊頭并進相互支持,進一步提升我校的教科研水平。

(一)進一步營造學校科研文化

圍繞“夯實常規(guī)管理深入教研一體”這個主題,充分發(fā)揮骨干教師、三長、教研組、備課組的作用。規(guī)范學校和學科的常規(guī)管理。強調制度化,以規(guī)范的管理來促進教學質量和教師專業(yè)成長的雙飛。

1、科研成果推廣。充分利用好校園網(wǎng)絡“教育科研”板塊,利用成果上傳、問題探討、資訊報道等形式,充實板塊內(nèi)容,讓此版塊成為學校教科研的互動平臺。

2、教研活動和課題研究的融合性。借助各級立項課題,和本學期開展的各級教研活動有機融合,讓兩者相輔相成。

3、進一步提高周一教材解讀的實效性。各學科骨干教師圍繞各自學科的特點,確定教材解讀的重點性問題,并讓教材解讀貼合各學科,有機融入到各組或個人的科研課題中。

4、成立好學校的學術委員會,并利用學術委員會帶動學校的.科研氛圍。

(二)為20xx年各級成果評比助力

每年一度的科研成果評比,即是對學校和教師科研工作的檢驗和肯定,也是推動學校教科研水平不斷提升的有效平臺。本學期,科研室將著重組織好各級的科研成果評比。

除了在省市區(qū)各級立項的課題之外,同時也將學校立項的課題以及教師個人在研究的未立項的小課題,進行統(tǒng)一的指導引領。鼓勵教師進行教研組篩選同類和同質的問題進行合作研究。利用好學術委員會,開學初對非立項的課題報告進行指導、刪選和評比,送區(qū)參評。同時對各級立項課題邀請相關的專家,同時組織學校的科研力量,進行科研報告撰寫的指引。做好xx區(qū)教育局20xx年度教師科研成果評比的新動向。教科室將擔負起收集、反饋信息的任務,把好質量關,讓學校在科研成果評比中獲得佳績。

(三)務實做好20xx年度課題立項工作

在寒假中,有科研室布置教師進行20xx課題的申報方案。在開學初對所有教師的課題,進行匯總和刪選,同質問題進行合作研究,確定主要研究者,組員向課題負責人負責,進行合理分工,制定研究計劃。并組織好學校的相關人員力量,進行指導和改進,為20xx的各級課題申報,積極做好準備工作。

(四)深入構建學??蒲泄歉傻奶蓐牴ぷ?/p>

青年教師是學校未來發(fā)展的主力軍。為了引導教師樹立人人都是研究者的意識,幫助教師形成科研立校、科研興校、科研興師的觀念,同時讓學校的教科研發(fā)展能有階梯型和不斷發(fā)展的動力,鼓勵我們新教師和青年教師積極參加科研隊伍。做好對優(yōu)秀青年教師的科研引領和指導工作。利用網(wǎng)絡平臺,和學校立項課題數(shù)量的側重性,加大對青年教師進行課題研究的指導力度。進一步加強對青年教師科研工作的引導,要求青年教師認真填報校級課題立項申請,力爭區(qū)級課題立項。同時對青年教師的課題研究進行評比和表彰。

(五)搭建高平臺,走向更前沿

學校的教科研工作需要緊跟上級部門的步伐,需要走在前沿。本學期,科研室將利用各項資源,定期外請省、市、區(qū)級教育教學專家來校給教師做專題講座,為教師提供新理念,促進教師自我反思教學行為。同時,學校加強校本教科研培訓的整合,以各主學科的區(qū)級立項課題為載體,積極開展課題引領下的教學研究活動,以此落實課題研究的過程,并結合平時的課題常規(guī)管理流程,對課題申請書、論文、案例、開題報告、中期匯報、結題報告等的撰寫格式進行輔導,以此提升教師的課題文本的撰寫質量和開展課題研究的能力。

讓科研成為一種常態(tài),需要科研室引領,讓科研時時出現(xiàn)在教師的工作中。采取科研例會集中學習與教研組為單位學習的辦法,提升教師科研理論水平。本學期,由科研室牽頭,將在學期的各個時間段,組織課題立項、報告撰寫、開題論證、總結反思、科研交流等會議。重點加強課題研究和一線課堂緊密聯(lián)系的指導。青年教師則著重進行常規(guī)的內(nèi)容學習。

(六)協(xié)同組織“新荷杯”課堂評比活動。

聯(lián)合學校的各個部分,協(xié)同辦好學校一年一屆的“新荷杯”評比活動。并在有可能的基礎上,將評比活動和學校的省市區(qū)重點課題進行聯(lián)系,讓課堂教學和課題研究成為共同前進的一條線。

小學科研工作計劃 (篇5)

一、指導思想

堅持“向科研要質量,以質量求發(fā)展”的學校發(fā)展觀,發(fā)揮教科研中心服務、指導、研究、協(xié)作功能;以課堂教學為主陣地,堅持以課題研究為突破口,以集體備課為載體,充分發(fā)揮教科研在課課堂教學中的作用,激發(fā)教師科研積極性;幫助教師掌握和運用現(xiàn)代教育理論,不斷規(guī)范教師教學行為,深化學校特色建設,努力提高教育教學質量。

二、工作目標

1、進一步加強教研組和備課組管理,形成扎實有效的教研工作活動體系。

2、認真學習和進一步領會新的課程標準,扎實開展教學研究活動,優(yōu)化教學過程,創(chuàng)新教學方式,倡導教師在講授為主的授課方式下,恰當?shù)亟M織學生自主、合作、探究等學習活動。

3、改進教師的培訓工作,建立校本教師培訓制度,加強教師間教學能力的學習交流和新教師業(yè)務培訓及考核。

4、做好各級課題的研究、結題工作,鼓勵教師參與課題研究以及各類教學論文教學案例的撰寫,引領教師向專業(yè)化方向發(fā)展。

三、工作任務及實施措施

一、課題研究:

1、加強對課題的指導,深入課堂了解課題的進展情況,解決課題研究中的問題。2、參加第二批新教育實驗學校的申請,開展新教育實驗,經(jīng)典閱讀課題研究和開發(fā)區(qū)“xx”教育科研的三個小課題研究。3、提倡“問題-課題-學習-實踐-反思-總結”的研究方法,把學習放到問題情境中,要結合課堂教學進行研究,讓教師帶著問題走進課堂,帶著思考去研究,帶著經(jīng)驗去反思。理論聯(lián)系實際,注重課堂實踐。確保學有目的,學有實效。4、組織實驗課題課堂教學匯報,展示實驗階段性成果,注重課題研究過程中的各類資料的積累,認真進行階段總結。

二、教學研究

加強課堂教學研究,提高課堂效率。今年,我們將抓住教師在教學中遇到的各種困惑,通過開展案例研究、派教師參加各地的課改學習交流和確實有效的培訓和學習活動,轉變教師的教育觀念,提高教師的綜合素養(yǎng),最終達到提高課堂效率。繼續(xù)實施和完善聽課評課制度,集體備課制度、學校領導隨堂聽課制度、優(yōu)質課評選制度、嚴格考試考核制度等。優(yōu)化集體備課。加強備課組建設,精選備課組長,使合作備課的交流面更深更廣,使集體備課更具實效性。首先由備課組長挑選本學期的重點、難點課題,制訂集體備課計劃,確立中心發(fā)言人。每次集體備課先由中心發(fā)言人鉆研教材,收集材料,精心設計教案,并作中心發(fā)言。深化教學研究,提高教師課堂教學水平。學校領導每周進行課堂聽課,并及時給予點評、指導,及時了解課改動態(tài),每學期不少于20次。教導處還要對教師進行面對面的交流,一方面使領導與教師之間加強合作探討,共同熟悉教材、檢驗教法,積累教學經(jīng)驗,教師與教師之間進行隨機互評。結合每周一次的集體備課,平行班教師,特別是在同一學科的教師之間隨機進行聽課、評課活動??梢詸z驗集體備課教案的可操作性,也能促進教師之間互幫互學,取長補短,形成濃郁的研究氛圍,提高教師的教學水平。

校本教研:

學校校本教研開展教師自我反思活動:即教師的自我對話,對自己的教育教學行為進行思考、分析,根據(jù)自己制定的學科工作計劃,自覺學習并對自己教學行為進行分析,提出問題,制定對策。同伴互助活動:組織開展教師間互相聽課活動,組織學校各級骨干教師與普通老師“結對子”,進行“一幫一”活動。派教師外出聽課、研修,學習校外的教學經(jīng)驗,解決教師們思想和教學中的問題。名師帶動活動:發(fā)揮學校名師、骨干老師的作用,以匯報課、評優(yōu)課的形式,探討教學中的問題或困惑,提高課堂教學的有效性。

校本教研具體措施

1、以年組為單位,根據(jù)學校教學工作計劃,制定切實可行的年組教學工作計劃。

2、鼓勵教師撰寫優(yōu)秀的教學反思,教學隨筆,教學論文。每篇教案后要寫點滴反思,每月完成一篇教學反思。內(nèi)容為教師課堂教學中的切身體會的積累,可寫專題反思,也可寫日常教學中出現(xiàn)的諸多問題及改進措施,反思要有側重。

3、開展教師間互相聽課活動,每人每周至少聽一節(jié)課,教師要認真記好聽課筆記,把聽課意見或建議寫在聽課本上,課后要及時與授課老師交換意見或提出建議,以便改進教學方法,取長補短。同時組織督促校園名師、骨干教師按時進入被指導教師的課堂,及時對被指導教師的課堂教學進行指導。

小學科研工作計劃 (篇6)

小學下期科研工作計劃

一、指導思想為了學校的內(nèi)涵發(fā)展,教師是學校的根本生命力,科研工作繼續(xù)堅持科研興校、科研興教和科研育師的指導思想。在本期學??蒲泄ぷ魅匀蛔バ<壭≌n題提高教師的科研能力,重市級立項課題提升學??蒲兴?,逐步轉移到學校崇和尚美一生相隨的辦學理念,為學校提出的創(chuàng)美的校園,建美的課堂;當美的老師,育美的學生的工作思想而努力。二、工作目標1.提高教師的科研能力。2.完成校園八個小課題的研究工作。3.完成市級重點課題新時期學校德育工作時效性研究,并順利結題。4.有效開展現(xiàn)有課題的常規(guī)研究工作。5.新增校級課題《學校十二五教育發(fā)展規(guī)劃》,以獲得學校教代會審議通過的《規(guī)劃》為結題成果。三、工作措施1.加強對9個校級課題研究進程的指導和督促,加強研究過程的管理,確保研究的實效,使9個校級課題達成預期的研究成果。2.對現(xiàn)有的市級科研課題的結題工作要抓緊時間籌備,并爭取順利結題。3.和工會、綜合辦協(xié)調配合,做好全校教師的禮儀培訓工作。4.配合學校做好校園文化建設方案的論證、修訂完善工作。四、具體安排

月份主要工作安排負責部門或責任人備注21.科研課題例會2.擬定課題研究計劃科研室31.根據(jù)市直屬小學及主城部分市級示范小學科研大賽通知做好相關工作2.學校美術的推動特色工作3.主題式閱讀教學課題的開題工作4.構建小學和諧教育特色實踐與研究結題科研室41課題例會科研室51.結題工作培訓會2.做好新時期學校德育工作時效性研究的結題準備工作科研室61.八個校級課題的結題工作2.新時期學校德育工作時效性研究結題工作科研室

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為了提高工作質量和效率,我們要為自己的工作計劃做打算了。制定詳細工作計劃能夠讓我們更清晰地理解任務需求,歡迎閱讀我們?yōu)槟鷾蕚涞摹皩W??蒲泄ぷ饔媱潯毕嚓P信息,供有需要的朋友參考借鑒,希望可以幫助到你!

學??蒲泄ぷ饔媱?篇1

一、指導思想:

本學期的科研工作,將以教育行政工作會議和進修學校教學工作會議有關精神為指針,堅持科研先導工程,以課題研究為主線,以全面落實新課改為中心工作,以校本培訓為特色,以學習型團隊建設為重點,加強科研研究和管理,提高教師隊伍整體素質,促進教師專業(yè)化發(fā)展。

二、工作目標:

1.嚴格教育科研工作細則。繼續(xù)完善、健全教育科研工作的各項規(guī)章管理制度。嚴格教育科研課題的各項管理工作。

2、定期召開科研例會,及時總結經(jīng)驗部署下步工作。

3、確定參與課題研究教師的研究專題。

4、及時收集、整理、傳遞科研科普信息,積累好所有的科研材料和檔案。

5、召開課題研討交流會。

6、繼續(xù)加強課題研究與教育教學實踐的結合。

7、開展科研專題培訓和講座。

8、積極開展科研成果評定與推廣工作,制定科研獎勵制度。

三、主要工作:

(一)科研制度建設

1、按照以月為主的方式開展科研工作的考核,每月嚴格制定上交時間,并以課題組為單位上交每月的課題研究案例和反思。

2、組織人員課題培訓,月上交隨筆和教學敘事,組織課題課的聽課評課、反思和研討。

3、科研材料分類裝訂,集中管理,重在體現(xiàn)科研的研究進程。

4、對上年度在教育科研方面表現(xiàn)突出的教師給予表彰和獎勵。

(二)學習團隊建設

1、加強學習團隊建設,繼續(xù)以學習小組形式組織教師學習。圍繞有效教學的開展進行理論與業(yè)務的專題學習,并以學習團隊為單位定期組織交流活動。

2、以校本培訓為特色,提高廣大教師的教育科研能力,本學期針對課題研究組織23次培訓工作,特別是對教師進行教育科研的認識和能力的培訓以及有關新課程標準的再學習和有效教學知識的學習。

3、發(fā)揮科研骨干教師的優(yōu)勢,做好課題研究的引領工作,并帶動參與課題研究的教師共同研討,解決實際存在的問題。針對教師科研開展中的問題,進行有針對性的培訓,并及時總結反饋信息,促進教師科研能力的提升。

4、進行集體備課和個人備課有效性的探索,每次備課前組內(nèi)有一人事前準備好與全組教師進行經(jīng)驗、成果或信息的交流。學校本學期組織一次專題研討,初步形成基本備課模式。

5、為教師推薦理論學習的材料。購買、下發(fā)與課改有關的書籍。開展有效的校本培訓。積極創(chuàng)造機會為廣大教師的外出學習創(chuàng)造條件,給予支持。

6、支持和鼓勵教師將科研研究的經(jīng)驗總結到科研成果中來,并向全校教師推廣。鼓勵教師積極撰寫省、市、區(qū)的論文和案例。

(三)教研實踐

1、建立學校課題研究課制度,注重發(fā)揮團隊優(yōu)勢,組織跨學年的研討活動,提高研究課的質量。做到以問題為牽動,注重課后的評析與反思。

2、把校際聯(lián)動引向深入,本學期繼續(xù)邀請名師和專家到校授課和講座,并充分利用校內(nèi)名師資源,提高廣大教師的參與度,把學習與自身提高緊密結合起來。并積極創(chuàng)造條件使教師走出去,加強雙向交流活動。

3、組織校級科研競賽課活動,使其成為學校的常規(guī)工作,對參加上級各類競賽活動形成良好的競爭選拔機制。

4、認真完成好做為整改委基地學校的各項工作,創(chuàng)造條件參加基地的各項活動。

三月份:

1、制訂學校教科研工作計劃。

2、組織各子課題組成員的組內(nèi)科研學習。

3、歸納整理科研信息。

4、學校領導小組研究科研計劃。

5、開展綠洲杯課程標準再學習測試活動。

四月份:

1、組織理論學習和講座培訓。

2、開展科研課題專題課活動。

3、課題小組開展有效閱讀的學習研討活動。

4、上交科研論文和科研成果。

五月份:

1、科研自學筆記。

2、科研反思紀實。

3、以課題小組為單位的有效教學研討課系列活動。

4、綠洲杯教師基本功風采大賽。

六月份:

1、綠洲杯教學設計大賽

2、科研優(yōu)質課匯報

3、科研工作總結。

4、科研課題總結。

5、整理科研工作特色。

6、歸納整理科研本學期科研檔案。

學??蒲泄ぷ饔媱?篇2

一、工作思路:

認真貫徹市教育局、區(qū)教研中心工作計劃精神,繼續(xù)做好教學研究、課題研究和教科研服務工作,常規(guī)工作抓規(guī)范、重點工作抓突破、制度建設抓創(chuàng)新、教研管理抓評價、課題研究抓落實,繼續(xù)抓實一個核心,即進一步推進素質教育這個核心;繼續(xù)突出兩重點,即教研管理和教育科研;繼續(xù)實現(xiàn)三個轉移,即教研重心下移,教研中心轉移,課題研究前移;貫徹落實一個工程,即“雙高工程”。同時,開展好“教師讀書行動”,繼續(xù)加強學校教研組建設,積極推進“精彩主持”課堂教學改革,整體提高全鎮(zhèn)教育教學質量、教研科研水平。

二、主要目標任務

1、繼續(xù)深入開展“有效教學年”活動。力爭全鎮(zhèn)中小學教科研工作再上新臺階,爭創(chuàng)全區(qū)教科研工作先進單位。

2、繼續(xù)積極推進素質教育,全面落實省市區(qū)素質教育工作會精神,努力提高

課堂教學效益。

3、依托網(wǎng)絡教研,大力加強教師隊伍建設。全鎮(zhèn)依托省市區(qū)網(wǎng)絡教研網(wǎng)站,開展豐富多彩的網(wǎng)絡教研活動,激發(fā)教師教研熱情,努力提高網(wǎng)絡教研水平。

4、繼續(xù)完善以校為本的教研制度,推動校本教研活動的開展。

5、繼續(xù)組織指導校本課程的開發(fā)建設,并帶動特色學校建設。

6、繼續(xù)開展好“教師讀書行動”。通過教師團隊性參與、主題循環(huán)式推進策略,實現(xiàn)20xx年教師人人至少讀五部教育著作的目標。

7、繼續(xù)加強教研組建設。各校要明確教研組任務,充分發(fā)揮教研組功能,把教研組建設成學習型組織。

8、繼續(xù)推進“精彩主持”課堂教學改革。

9、加強各級各科課題實驗的過程管理,及時把課題研究成果推廣到教育教學中。

三、工作重點及措施

(一)加強教學常規(guī)管理。

1、堅持管理為主,保證教育教學高質量運行。將管理的重點聚焦于課堂教學,以“精彩主持”課堂教學改革為抓手,繼續(xù)深入開展“課堂教學效益年”活動,進一步優(yōu)化課堂教學的過程和手段。強化教學視導工作,扎實推進校級干部聽評課制度、 “包級部”制度和“包班”制度,強化課堂教學的研究與指導,深入開展多種形式教研活動,積極組織好“名師論壇”、“教育沙龍”活動。

(二)繼續(xù)抓教師隊伍建設,為進一步落實素質教育提供保障。

2、認真做好 “泰山名師”、各級“教學能手”、各級“學科帶頭人”的管理工作,切實發(fā)揮其輻射帶動作用,設立名師、名校長講壇,充分發(fā)揮他們的示范帶動作用。

3、認真開展好網(wǎng)絡教研活動。各校要依托學校的教研網(wǎng)站,認真組織老師們開展好豐富多彩的網(wǎng)絡教研活動,激發(fā)老師的教研興趣,讓老師們在教研中相互學習、相互提高。

4、認真組織好教師的各級各類培訓工作。

5、開展“教師讀書行動”,提高教師理論水平。具體要求:每位教師每周至少閱讀兩篇教育教學相關文章;每位教師每月至少閱讀一本教育教學刊物;每位教師每學期至少閱讀一本教育教學專著;每個學校有藏書豐富的圖書室和期刊齊全的閱覽教室;每個學校每學期至少舉行一次全員參加的讀書報告會或讀書論壇。

6、組織好教師基本技能訓練。強化教師基本技能訓練,主要開展好粉筆字、鋼筆字、毛筆字、普通話、計算機操作、課件制作六項基本技能訓練。從3月份開始,以學校為單位資質訓練,每項訓練結束,鎮(zhèn)教委辦、區(qū)科研中心組織教師過關考試。

(三)、繼續(xù)扎實開展好“有效教學年”活動,實施效益質量“雙高工程”。

7、繼續(xù)加強提高課堂教學效益問題的研究,把提高課堂教學效益設為全鎮(zhèn)教研系統(tǒng)的重大課題,層層分解任務,積極開展素質教育形勢下提高課堂教學效益的研究,完善課堂教學效益評價標準,開展課堂教學效益評價。深化課堂教學改革,強化以學生為主體的自主、合作、探究的“精彩主持”的研究,狠抓教學常規(guī)的落實,進一步提高課堂教學效益和質量。

8、廣泛開展各級各類優(yōu)質課評選活動和公開課、觀摩課、研究課等課堂教學研討活動,重點帶動教學實踐,全面提高課堂教學效益。

9、積極開展校本課程評選、優(yōu)秀教科研成果、優(yōu)秀教案設計、優(yōu)秀教學案例系列評選活動。分學段、學科召開新課程教材教法研討會和經(jīng)驗交流會,不斷總結課程改革經(jīng)驗,推廣先進典型。

10、深入開展校本教研,進一步轉變傳統(tǒng)教研方式。進一步調動廣大教師參與教學研究的積極性,各校教學管理人員要與教師共同協(xié)商、平等對話,發(fā)揮專業(yè)引領的作用,指導教師自主開展教研活動,扎實提高校本教研的質量和效益。一中、二中、中心小學要成為校本教研工作的排頭兵,發(fā)揮好龍頭帶動作用。

11、加強教研組建設。教研組是學校實施教學管理,開展教學活動的基層組織。教研組的建設和工作水平,直接關系到教師的專業(yè)發(fā)展和學校教育教學工作的規(guī)范、創(chuàng)新和發(fā)展。各校要進一步加強教研組建設,充分發(fā)揮教研組在實施新課程中的功能,挖掘教研組內(nèi)涵,深化校本教研,追求有效的教學管理,進一步提升我鎮(zhèn)教研水平。

12、繼續(xù)落實教研工作三個轉移,即教研重心下移,教學研究深入到每一個學校開展,促進基礎教育的均衡發(fā)展;教研中心轉移,從研究教師教法為主向研究學生的學法和發(fā)展為中心轉移,不僅關注學生的學習結果,更關注學生學習的過程和方法,依托“精彩主持”的學習模式,積極倡導探究式學習,引導學生學會思考,學會學習;課題研究前移,實施課題帶動戰(zhàn)略,按照“以科研帶動教研,以教研指導教學”的思路,大力開展以培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力、促進課程改革的主導性課題研究,推進素質教育的深入開展。

13、堅持教育科研先導,推進教育理論實踐創(chuàng)新。各校以省市重點課題為主導,全面落實教育科研計劃。加強教育科研隊伍建設,加強對課題實驗的過程管理,定期進行指導、檢查、評估。加大教育教學先進經(jīng)驗和科研成果的總結推廣力度,總結推廣一批區(qū)域教育發(fā)展、學科教學、學校管理、班主任工作等方面的經(jīng)驗。做好教科研中心網(wǎng)站、《泰山教育》、《泰山課改報》的供稿工作,做好《省莊教育》的編輯出版工作,大力推進教育科研成果的轉化。

14、積極推進“精彩主持”課堂教學改革。為進一步落實素質教育精神提出的轉變教與學方式的理念、提高學生自主學習能力,根據(jù)區(qū)教育局精神,結合我鎮(zhèn)實際,我們將繼續(xù)積極推進“精彩主持”課堂教學改革。

學??蒲泄ぷ饔媱?篇3

根據(jù)學校工作計劃的總體思路和要求,科研處制定以下工作計劃。

一、積極開展新課改實驗新課題研究活動,努力實現(xiàn)課堂效果最大化。

1、和教務處一起,組織教師探索新課改,提高課堂效率。推廣成功經(jīng)驗,立項出現(xiàn)的問題。

2、加強對立項課題的監(jiān)督、管理,抓落實、重實效。組織開展“十一五”傳美規(guī)劃課題的深入研究工作。

3、每一個教研組一年要完成課題立項校級2個以上,爭取省級以上課題1個,一年內(nèi)必須有1個課題在學校示范推廣。

4、組織教師參加全區(qū)實驗教學技能競賽活動和科技競賽制作活動。

二、繼續(xù)加強電教科研工作,努力實現(xiàn)教學手段的現(xiàn)代化。

(一)配合學校積極完善和利用現(xiàn)有的辦公條件、教學設施,為師生們創(chuàng)設良好的電教科研環(huán)境,促進學校教育教學的發(fā)展。

1、 加強多媒體教室、語音室、實驗室和圖書閱覽室及廣播室的管理。充分利用現(xiàn)有的技術設備為教學科研服務。

2、充分利用學校辦公電腦、課件制作室等硬件資源,加強軟件建設,促進現(xiàn)代化辦公。

3、進一步完善“項城一高網(wǎng)站”。充分利用網(wǎng)絡更好地宣傳一高形象,提升教師品位。

4、鼓勵教師踴躍申請省資源中心學科版主,對積極上傳、下載教育資源的教師,在學期結束時將給予一定表彰。

(二)積極組織教師參加各項電教科研活動,促進教師快速成長。

1、組織老師參加省市多媒體教育軟件大獎賽活動。

2、組織教師積極參加20xx年周口地區(qū)“科研成果獎”評比活動。

3、組織教師參加市教師課件制作評比活動 。

4、組織教師參加全區(qū)教學技能大賽活動。

三、進一步搞好教師培訓活動

1、配合辦公室繼續(xù)組織教師參加每年一度的全國繼續(xù)教育網(wǎng)網(wǎng)上培訓活動和研究生網(wǎng)上學習活動。

2、組織開展一次計算機網(wǎng)絡應用技能培訓,促使廣大教師學好、懂好、用好網(wǎng)絡平臺,如學會利用網(wǎng)絡空間、博客及論壇進行資源存儲、共享與交流。

3、科研處將繼續(xù)牽頭辦好校報《求真》,辦好廣播室為宣傳學校的各項工作起到積極作用,這是學??蒲刑幑ぷ饔媱澐段?。

4、學校邀請校外的專家和名師來校作學術報告,引領教師教育教學理念的發(fā)展。學術報告的內(nèi)容有學校管理理念、教學實踐的體驗、名師成長的體會、新課程改革、學生學法指導、心理健康教育、校本研究、課程改革和學校文化重建、中學戰(zhàn)略管理等。

四、做好論文撰寫工作的統(tǒng)計和獎勵。

提倡教師結合自己的教學實踐撰寫教育教學論文,鼓勵教師多發(fā)表論文和多參加論文交流活動。要求45歲以上(含45歲)教師一年至少有一篇論文在市級以上的刊物或報紙上發(fā)表或獲獎,45歲以下的教師一年有兩篇論文在市級以上的刊物或報紙上發(fā)表或獲獎;三年內(nèi)至少有一篇論文能用來指導自己的教學實踐并用之進行個案分析,將它刊登《求真》上,作為一種展示。學校將我校在市級以上的刊物上發(fā)表的文章匯編成《論文集》。

五、建立教師科研成果檔案,實行科研成果月通報制度。

每一個月的月底將各個教研組的科研成果進行統(tǒng)計公布,實行陽光工程。一年的結果將和教研組、教師的評優(yōu)評先結合起來。

學??蒲泄ぷ饔媱?篇4

關于學校教學科研工作計劃精選

時光飛逝,時間在慢慢推演,我們的工作又進入新的階段,為了今后更好的工作發(fā)展,來為今后的學習制定一份計劃。我們該怎么擬定計劃呢?以下是小編幫大家整理的關于學校教學科研工作計劃精選,希望對大家有所幫助。

一、指導思想

本學期,我校以關注課堂教學,提高課堂教學質量為工作重點,繼續(xù)貫徹執(zhí)行教育科研要為教育教學決策服務,為教育改革實踐服務,為繁榮教育科研事業(yè)服務,以課堂教學為主陣地,以課題研究為載體,充分發(fā)揮教科研的先導、服務功能,努力提高教科研質量,推動學校各項工作的持續(xù)快速發(fā)展。

二、工作目標

1、完善各項管理制度,規(guī)范教研活動。

2、著眼教師專業(yè)成長,培養(yǎng)教研骨干。

3、利用網(wǎng)絡教育資源,提高教研成效。

4、抓實課題實施過程,豐富教研成果。

三、工作要點

(一)加強理論學習,提高理論學習實效

隨著20xx版新課程標準的出版,需要我們及時地學習和研究,討論課改實驗中出現(xiàn)的新問題,研究新對策,提高實施水平。這就要求我們不斷學習,提高理論水平,提高實施水平。本學期,我們將有選擇性和針對性地組織教師進行學習,學習采用教師自學和集中培訓相結合的方式,學習內(nèi)容以自己的課題研究以及學科教學理論等方面的專著、教育教學刊物為主。要求理論聯(lián)系實際,結合自己的教育教學實踐,每月寫好教學隨筆,根據(jù)要求上傳至論壇。

(二)強化培訓指導,提高教師科研素質。

迅速提高學校教科研整體水平,力爭學校教科研質量上個新臺階,本年度將繼續(xù)通過走出去,請進來等方法,探索教學研究專業(yè)發(fā)展一體化之路,加強業(yè)務培訓。

1、學校將邀請專家、名師來我校進行現(xiàn)場授課和講座,以促進我校教師的專業(yè)發(fā)展。

2、認真組織教師參加各級各類培訓工作。做到學以致用,受訓培訓雙向互動,及時對教學科研工作進行認真的總結、反思,提煉成功的經(jīng)驗,尋求薄弱環(huán)節(jié),以加快我校教科研發(fā)展建設步伐。

(三)重視課堂教學,抓好教師隊伍建設。

繼續(xù)深入開展關注常態(tài)課程,推進有效教學活動,進一步優(yōu)化課堂教學的過程和手段。強化教學視導工作,扎實推進校級干部推門聽課制度、組內(nèi)輪課制度,強化課堂教學的`研究與指導,深入開展多種形式教研活動和教師各級各類競賽活動。

(四)抓好課題研究,細化過程管理。

加強理論指導教學實踐,依托學校xx課題《信息教育環(huán)境下的德育研究》,瞄準教改進程中的教學熱點、難點問題,把問題轉化為課題,以個人小課題為抓手,合力攻關,把研究做實、做深、做優(yōu),做出成效和影響。繼續(xù)深入開展有效課堂教學的研究,通過校級展示課研討、撰寫論文、校本教研等多種形式的研討,提高教師的執(zhí)教能力。

(五)加強宣傳力度,推廣科研成果。

本年度,我們將圍繞學校中心工作,積極鼓勵發(fā)動全體教師積極撰寫課題研究論文、教育教學案例及分析、教學隨筆等向各級各類刊物投稿,加大學校工作的宣傳力度。以校園網(wǎng)站為平臺,總結我校每月組織的各項教育教學活動,給廣大教師推薦前沿教育動態(tài),先進的教育理念及我校優(yōu)秀教師經(jīng)驗總結,促進廣大教師學習現(xiàn)代教育理念,借鑒和吸收現(xiàn)代教育研究以提高教育教學質量和水平。

四、活動安排

九月份:

1、制定校本教研計劃。

2、制定各學科教學計劃和班務工作計劃。

3、制定本學期教師個人成長發(fā)展規(guī)劃。

4、開學隨堂聽課。

5、小學質量分析會。

6、組織教師參加縣級論文評選活動。

7、組織教師心理健康教育培訓。

8、組織教師新版課程標準培訓。

十月份:

1、集體備課會。

2、名優(yōu)教師課堂展示活動。

3、新教師教學展示活動。

4、組織教師心理健康教育培訓及考核。

5、關注常態(tài)課程,推進有效教學系列活動二。

十一月份:

1、一年級拼音過關。

2、校第一次常規(guī)檢查。

3、教研組主題系列活動。

4、五年級英語書寫競賽。

5、期中檢測。

6、備課組集體備課活動。

7、候鳥文學社征文活動。

十二月份:

1、組織教師基本功競賽。

2、縣第三屆小學生童心習作現(xiàn)場賽。

3、迎新年學生手抄報比賽中高段年級。

4、教研組主題系列活動。

5、教師讀書和寫心得活動。

6、口算比賽。

一月份:

1、慶元旦學生經(jīng)典誦讀比賽。

2、校第二次教學常規(guī)檢查。

3、期末口試。

4、制定復習計劃,組織好復習、考試、質量分析。

5、開展班主任優(yōu)秀評語展評。

6、校本教研總結,做好各種資料整理歸檔。

學??蒲泄ぷ饔媱?篇5

一、指導思想

“十三五”時期,將是我校全面建成現(xiàn)代化一流中職學校的決勝時期,20xx年是制定并啟動 “十三五”規(guī)劃的第一年,也是我校發(fā)展史上具有重大意義的一年,我們要深入貫徹國家及省、市關于職業(yè)教育改革發(fā)展的精神,堅定“以人為本,民主管理,和諧發(fā)展”的核心理念及“合適教育,差異發(fā)展,成功人生的教育理念,堅持以問題為導向,堅持以質量為中心,以深化內(nèi)涵建設為動力,以強化學校治理能力為保障,建立更加科學現(xiàn)代的學校治理體系,實現(xiàn)更高水平的職業(yè)教育。

二、基本目標

大力度推進教育教學改革,切實提高教育教學質量,提升辦學內(nèi)涵,建設高水平現(xiàn)代化職業(yè)學校。圍繞學校“1234”人才培養(yǎng)模式,積極貫徹和實踐具有我校特色的“選擇性”課程改革方案,積極探索課堂教學和科研管理新思路;繼續(xù)深入研究“省課改”精神,改進教研方式,推動教科研工作重心下移,突出針對本校校情的教科研,指導研究適合本校教學的“真實、適用”的課改選修教材、課堂教學案例、教輔材料,豐富xx特色的“適業(yè)教學”的內(nèi)涵。

三、重點工作

1.規(guī)范管理:完善教學制度建設,全面實施各專業(yè)“選擇性”課程改革方案,加強教學質量監(jiān)測力度,優(yōu)化各項教學管理評價機制。

2.隊伍建設:強化跟蹤“合適教育結對工作”,分層培養(yǎng)制度落地,努力打造師資隊伍,發(fā)展構建“適業(yè)團隊”建設,構建“校級三層次梯隊”,對青年教師,組織“校級青年沙龍”活動,繼續(xù)請各級各類名師進行培訓。編制《優(yōu)秀教師成長錄》,激發(fā)青年教學成長動力。

3.課程改革:整合以往各項成果及資源,開發(fā)出適合校情的、各專業(yè)實情的課改,在全校推進課程改革。

4.評價改革:提升教研活動質量,繼續(xù)擴大教考分離范圍,進一步完善班級學風考核方案,強化信息技術與教改的融合力度。

5. 真實教研:做真實的中職課堂教學實效性研究,提煉出本校“真實、適用”的課改教材、教輔資料,力爭教師教科研各類成果獲獎率逐步提高。推進課題研究,圍繞“合適教育”和課改實踐生成多方向的立體研究。

四、具體工作

(1)繼續(xù)優(yōu)化、重構學校考核評價體系,并以新指標體系為引領,抓教風、學風,繼續(xù)教考分離試點,通過各種方式,如學校聯(lián)考、質量分析、教師評學、學生評教、課后教學評議及教學信息員反饋教風、學風信息,加強教學質量監(jiān)控體系和監(jiān)控制度建設,完善教學各環(huán)節(jié)評價。

(2)改革教研組管理辦法,激發(fā)教研組活力,改進教研方式,促進團隊合作,加強校本教研,讓教師在校本教研中成長。繼續(xù)落實以備課組為單位的單周教研活動,教研活動主題明確,提高活動效率,注重課堂教學的有效性研究。引導有效備課、有效上課、有效評價。繼續(xù)開展多樣主題的校本教研活動,并充分發(fā)揮“互聯(lián)網(wǎng)+”在教學與教研領域的應用優(yōu)勢,創(chuàng)新教學教研的手段,提高資源的利用率。

(3)完善選修課堂活動,豐富學生的校園生活。加強選修課程管理,將選修課程做科學分類,梯度化、層次化設計課程內(nèi)容,強化選修課程的評價和考核。教研組要根據(jù)本學科教師的特長特點以及專業(yè)特點,開展選修課堂項目。做到有教師、有計劃、有場地、有內(nèi)容、有成效、有總結。利用教師個性特長發(fā)展學生的個性特長,在現(xiàn)有的選修課中評選出較成熟的課程,嘗試特色課和巡回課。

(4)在“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下,必須推進信息技術在教學中的廣泛應用,推進基于網(wǎng)絡的教學內(nèi)容、教學方法改革,要加強教師信息素養(yǎng)和信息化教學能力的培養(yǎng),推動信息技術環(huán)境中教師角色、教育理念、教學觀念、教學內(nèi)容、教學方法以及教學評價等方面的變革,定期不定期舉辦信息化教學大賽,引領教師提高信息化教學綜合應用能力。

(5)落實教科研常規(guī)動作,將常規(guī)科研工作常態(tài)化,向精細化管理要成績。繼續(xù)加強宣傳造勢,擴大學校教科研工作的知名度和美譽度。堅持挖亮點,煉特色,科研領路,任務驅動,做好教師的分層培養(yǎng)。建立課題論文成果推廣機制,引導教師做真實的研究,對接省市各類評比,開展各類校級評比,加強對教師的正面引導。促進基于微課制作、微課程開發(fā)等,實施有效課堂變革,引領青年教師參與各類教育教學評比。

(6)為全面課改實施保駕護航,形成課改聯(lián)研共同體,讓課改走上快車道。在課改實踐中,要求各教研組選定重點工作,確定主題開展課改研究;積極探索落實“選擇性”課程改革方案,完善專業(yè)人才培養(yǎng)方案;加強學案導學、做學教一體、等項目建設。

學??蒲泄ぷ饔媱?篇6

一、指導思想

樹立科研服務意識,以《豐都縣教育科學研究所XX年度工作計劃》為指針,以積極實施素質教育全面提高教育質量為目的,以新的課程改革為主要內(nèi)容,積極進行教育科學研究。全面樹立“科研興校、科研興教”的理念,以科研為動力推動我校各項工作的全面發(fā)展。特制定XX年春期教科研工作思路。

二、工作策略

學校延續(xù)教科室、年級組、教研組(備課組)三級教研網(wǎng)絡,以教科室為中心,層層負責,逐級推進,保證每周有教研活動。

1、建立年級組,劉玉華為幼教組組長,曾珍為一至三年級年級組長,黃平為四至六年級年級組長,陳軍為七年級年級組長,白將軍為八年級年級組長,皮永紅為九年級年級組長,負責各年級組的教學協(xié)調、成績分析、教師會議、尖子生會議等工作。

各年級組設辦公室主任,羅吉瓊為一至三年級年級組辦公室主任,梅剛為四至六年級年級組辦公室主任,況顏為七至八年級年級組辦公室主任,熊祥林為九年級年級組辦公室主任。負責本年級組辦公室的安排、協(xié)調、保管等工作。

2、成立教研組(備課組)。

小學語文組:組長曾珍,成員有廖明權、古利娟、梁譚超、李亞紅、朱子清、秦淑玉、文幸、向娟、江美、李代數(shù)、彭海明;

中學語文組:組長皮永紅,成員有廖桂珍、黃勇、黃英玲、王興奎、張濤、況顏;

小學數(shù)學組:組長黃平,成員有李亞華、張小蘭、熊朝宏、彭海明、毛應普、李紅賢;

中學數(shù)學組:組長陳永才,成員有隆平、陳軍、亓朝霞、石傳利、陳鵬;

英語組:組長龔桂華,成員有白將軍、江政偉、羅嵐楓、蘭俠、楊曉慧、李立、向蘭艷;

理化生組:組長李文孝,成員有熊祥林、廖金梅、向彥橋;

政史地組:組長余桂蘭,成員有曾憲革、廖玉容、陳鄰酈;

藝體組:組長梅剛,成員有秦春容、車曉鈺、李春霞、陳德碧、譚雪霞、王希、羅吉瓊;

小學綜合學科組:組長李亞紅,成員梅剛、向蘭艷、車曉鈺、秦春容。

幼教組:組長劉玉華,成員有劉小義、馬小慶。

學科教師在教研組長的組織下,加強對本學科及相關學科之間的研究,并根據(jù)學校安排形成材料、記錄上交到科研處。

三、具體工作

(一)、以教研組為依托,開展與新課程改革相適應的校本教研活動。

1、校本教研專題研討會

活動形式:先由各教研組長在第三、四周根據(jù)本學科在教學“六環(huán)節(jié)”中確實存在的一些問題確定四次本期將進行的研討主題,上報教科室備案,再由教研組長確定中心發(fā)言人,中心發(fā)言人和交流發(fā)言人要根據(jù)確定的.主題認真準備發(fā)言材料且形成文字記錄;最后教研組長將開展的活動記錄和發(fā)言材料上交到教科室。

2、雙周業(yè)務學習促教師專業(yè)化發(fā)展活動

a、活動時間:雙周每周二下午17:30(冬季時間為16:30)。

b、活動方式:

①全體教師統(tǒng)一學習業(yè)務知識,學習的過程中必須做好記錄。

②觀看名師教學光盤,看完后組織教師進行評課,以達到聽、評課的統(tǒng)一,并最終形成聽課材料。

3、各教研組優(yōu)質課暨“三課”評選活動

a、先由教科室按教研組登記教師上課順序;

b、規(guī)定時間現(xiàn)場上課。

c、由常規(guī)考核領導小組按《豐都縣課堂教學評價表》對課堂質量進行打分;

d、評出各教研組一、二、三名,計算分數(shù)時去掉一個最高分和一個最低分然后求平均分算出;

e、獲獎將納入學校積分考核加分

4、集體備課活動

①、學期進行七次集體備課,提倡多樣性,內(nèi)容要有實效性。

②、以教研組為單位,在指定時間、地點進行集體備課,學校領導要及時深入?yún)⒓铀诮萄薪M備課。

③、重點備每單元的起始課,突出重點、難點,把握關鍵。

④、教研組長確定中心發(fā)言人、記錄人,共同交流教學過程、教學策略等,形成集體備課教案。

⑤、教研組長確定上課教師,以實現(xiàn)集體備課的運用。

⑥、組長按規(guī)定時間上交集體備課記錄。

5、認真學習昌樂二中271高效課堂理論和經(jīng)驗,深入推進課改工作,進一步推進小組合作學習的課堂教學模式。

①、成立課改領導小組:組長:曾憲革;副組長:白將軍 皮永紅;成員:黃平 向彥橋 毛應普 李文孝 隆平 張濤 李春霞及各教研組長。

②、高度重視,統(tǒng)一認識,全面推進課改工作;

③、積極開展先進的課堂理論和經(jīng)驗的培訓學習,汲取精華,開展教師體驗式學習研討;

④、開展專題研究,開展自主、合作、探究式學習言研討,小學3—6年級,中學7—9年級開展小組合作學習。

⑤、邀請教科所專家、教育學會專家到我校講學,對教師進行培訓;

⑥、開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)兄弟學校教育教學、教育科研聯(lián)誼活動。

6、教學反思活動

教師要針對自己的教學實際,靈活選擇教學反思的類型。如“課后反思”、“周后反思”、“月后反思”、“期中反思”。每月根據(jù)所上內(nèi)容手寫一篇教學反思,要求深刻、具體,有實效性,字數(shù)一千字以上。

7、加強對新教師的指導

一名大學生要做到從學生到教師角色的轉變,在各方面需要有很大的努力。為了盡快提高新教師的教學能力,提高業(yè)務水平,更新教育思想和教育理念,使新老師跟上高質量的推進素質教育的需要,為其能盡快成長,學校延續(xù)教學“一對一”傳幫帶制度。具體如下:陳軍指導陳鵬;龔桂華指導李立、劉玉華指導馬小慶。

要求:結對教師經(jīng)常相互聽課,聽課后詳細交流,提出建設性意見。

8、開辟幼兒教育科研新陣地,加強幼兒教育管理與監(jiān)督,提升幼兒教育品位。

9、開展特色工作,抓好第27屆科技創(chuàng)新大賽的一切工作,進一步提升我校科技教育含金量,打造山區(qū)科技教育新領域。(計劃另作安排)

(二)搞好常規(guī)工作不松懈

1、積極組織教師參加縣、鄉(xiāng)、校舉行的賽課活動和片區(qū)教研活動,讓教師出去多看、多聽、多交流、多總結來提高教師的教學水平。(注意:參加活動后要有相應的記錄并上交到教科室)

2、做好各類試題,上級文件的收集和整理工作,及時傳達,以便教師能把握教學方向。

3、做好干部大培訓和繼續(xù)教育的資料整理、上報工作。

4、辦好學法講座,選取對師生切實有用的學習內(nèi)容,力求實效。

5、堅持教師間相互聽課,聽課后提出相應的建議,不停留于形式,每期每位教師不少于20節(jié)其中中小學交叉聽課不少于5節(jié),教研組長25節(jié)其中中小學交叉聽課不少于8節(jié),中層干部30節(jié)其中中小學交叉聽課不少于10節(jié);學校校長不少于50節(jié)。(注意:學校行政將不定時隨堂聽課)

(三)以課題管理為依托,全面提高我校教育教學質量,積極推進“三化”管理質量年主題主題活動

一是抓好發(fā)展性閱讀課堂教學環(huán)節(jié)的微觀研究,每一步都要認真探討,讓每一個環(huán)節(jié)都真正有效;二是抓好小組合作學習研究,強化學生的管理,強調以學生為主體、以學習小組為的評價體系。三是抓好總結關,做好階段、學期總結,召開課題總結大會,交流先進成果,推廣普及提升研究水平。

(四)以遠程教育為平臺,提高教師充分利用信息技術的能力,充分利用網(wǎng)絡課程資源,實現(xiàn)資源共享。充分利用電教室的遠程教育進行課堂教學,充分利用現(xiàn)有的教學設備,做到用好電教設備,管好電教設備,使其為課堂教學服務。

(五)狠抓畢業(yè)班管理,加強畢業(yè)班教學研討,做到一訓基礎,二訓提高,三訓專題,四訓綜合,努力提高畢業(yè)班學生學業(yè)成績。

(六)做好名師、骨干教師的培養(yǎng)和提升工作。

四、具體活動安排見附表(1)。

三建鄉(xiāng)中心學校教科室

XX年2月7日

附表1:

三建鄉(xiāng)中心學校

XX年春教科研活動行事歷

周次

活動內(nèi)容

責任人

活動成員

備注

4周

教科研工作大會

皮永紅、向彥橋

全體教師

5周

各教研組集體備課一

各教研組長

全體教師

6周

專題研討活動一

各教研組長

全體教師

6周

業(yè)務學習 、教學反思

皮永紅、向彥橋

全體教師

7周

各教研組集體備課二

各教研組長

全體教師

8周

業(yè)務學習

皮永紅、向彥橋

全體教師

9周

課改培訓、各教研組集體備課三

各教研組長

全體教師

10周

課改培訓、教學反思

皮永紅、向彥橋

全體教師

10周

專題研討活動二

各教研組長

全體教師

11周

三課活動、各教研組集體備課四

各教研組長

全體教師

12周

三課活動、業(yè)務學習

皮永紅、向彥橋

全體教師

13周

各教研組集體備課五

各教研組長

全體教師

14周

業(yè)務學習、專題研討活動三

皮永紅、向彥橋

全體教師

15周

教學反思、各教研組集體備課六

各教研組長

全體教師

16周

業(yè)務學習

皮永紅、向彥橋

全體教師

16周

專題研討活動四

各教研組長

全體教師

17周

各教研組集體備課七

各教研組長

全體教師

18周

教學反思

皮永紅、向彥橋

全體教師

19周

專題研討論文

皮永紅、向彥橋

全體教師

20周

收集整理材料

皮永紅、向彥橋

全體教師

小學科研工作計劃


為了保證工作的及時性和準確性,同時需要我們著手制定一份下一階段工作計劃。又到了為寫計劃煩惱的時候了吧?出于您的要求我為您搜集了以下信息:“小學科研工作計劃”,建議你收藏并分享給其他需要的朋友!

小學科研工作計劃 篇1

一,指導思想

繼續(xù)貫徹執(zhí)行《全國基礎教育課程改革綱要》精神,把課程改革作為中心工作,大力推進素質教育為目標,進一步加強教育科研和教學研究工作,努力為學校教學改革提供有效的服務。發(fā)揚求真務實的工作作風,提高我校教科研工作的實效,進一步提高教育教學質量。

二,工作目標

堅持以科研興校,向科研要質量,加強教科研管理,確保科研工作沿著正確的方向穩(wěn)步發(fā)展。

三,主要工作

(一)進一步加強科研理論學習,提高教師科研水平。

1,構建學習型組織

根據(jù)學校工作計劃本學期教科室將積極走教研與我研相結合的道路,組織教師加強對教學中的難點和熱點問題的研究。努力構建自主學習型組織,重點圍繞《基礎教育課程改革綱要》和新課程標準的學習。教師每周學習不少于2小時,并做好相關的理論摘錄,同時鼓勵教師上網(wǎng)瀏覽,了解教育科研的新動態(tài)。強化科研意識,樹立人人都是教科研工作者的意識,積極投身于教改實踐。

2,加強師資培訓

為提高學校教科研整體水平,力爭學校教科研質量上一個新臺階,本學期我們除了繼續(xù)組織教師學習與校課題有關的教科研知識,還將協(xié)同教導處,圍繞學校的課題研究組織老師們有針對性地學習新課標。定期組織教師交流學習體會,交流研究經(jīng)驗。組織教科研骨干到兄弟學校參觀學習,拜師學藝,推進我校名師工程。

(二)加強管理,規(guī)范課題研究過程

建立具體完善的教科研領導組織機構,領導小組人員要進一步明確教科研工作職責。在校長親自指導下,由教科室主持日常的'教科研管理,組織工作。設立課題組,下設子課題組。初步形成我校教科研管理工作網(wǎng)絡。我們將每二個月召開一次課題組長碰頭會,主要是對課題執(zhí)行計劃情況,活動開展情況,資料建設情況,研究成果進行評分,通過評價規(guī)范課題操作。

3,扎實推進課改實驗,努力提高課程實施水平。

每一位老師都要扎扎實實學習課改精神,研究課程標準,鉆研實驗教材,探究教學方法,努力提高我校實施新課程的能力和水平。具體做法是:

1,積極參加課改實驗教師的培訓。

2,建立并且發(fā)揮好學科課改研究小組的作用。

3,認真組織和參加各級,各類課改研究活動。

四,工作安排

九月份

1,科研領導會議,制訂學校教科研工作計劃;

2,組建各課題組織機構,落實任務;

3,課題組長會議;

4,課題組研究活動;

5,組織如何寫教學反思學習活動。

十月份:

1,研究課(一)

2,課題組研究活動;

3,教科研知識的業(yè)務講座:如何說課

十一月份:

1,教師交流學習體會,交流研究經(jīng)驗;

2,研究課(二)

3,課外閱讀指導

十二月份:

1,課題組活動;

2,撰寫教育論文;

3,語文,數(shù)學課改工作例會

4,期末課題研究資料檢查;

5,總結本學期教科研工作;

6,評選教科研先進。

小學科研工作計劃 篇2

一、指導思想

2011年我校教科研工作以青島市教育科研工作會議精神為指針,緊緊圍繞膠州市教育改革和發(fā)展的中心工作,牢固樹立“真情奉獻教育,打造科研品牌”的意識,以“堅守、創(chuàng)新、服務”為工作理念,充分發(fā)揮教育科研的先導性作用,面向實際、開拓創(chuàng)新、突出實效,以扎實高效的工作業(yè)績進一步擴大教育科研在興教、強校、塑師方面的影響力,為推進素質教育深入實施和我校教育內(nèi)涵發(fā)展做出積極貢獻。

結合我校實際,樹立教師終生學習觀,以科研為載體,促進課堂教學質量提高,狠抓教育教學科研管理,更新教研形式,強化課題管理,樹立以“培養(yǎng)適應未來社會發(fā)展的人”的教育思想,不斷更新教學觀念,深入開展教學模式研究,全面提高教育科研水平。

二、工作目標

1、利用雙周業(yè)務學習搞好校本培訓,提高對教科研的認識,讓教師明白教科研內(nèi)涵,樹立“科研興校”的觀念,搞好業(yè)務培訓和專題培訓,提高教師的業(yè)務素質。

2、利用小組校級課題研究,通過學習、集體備課、教研活動等形式解決教學問題,從而提高教師教研水平,深化課堂教學模式改革,突出創(chuàng)新思維。

3、狠抓課題管理,繼續(xù)深入開展主導性教育科研課題—《小學生學習方法的研究與指導》課題研究,督促各階段的目標任務的完成。

4、發(fā)揮骨干教師的帶頭作用,每期組織一次專題培訓。搞好《教科研簡報》的組稿工作,提升教師專業(yè)知識。

5、繼續(xù)開展優(yōu)秀教案、優(yōu)秀讀書筆記、優(yōu)秀教研文章、優(yōu)秀作業(yè)本“四優(yōu)”評選創(chuàng)新特色活動,促進教科研、教育教學工作開展。

6、深入開展“書香校園”和“教師讀書人物”活動。

三、工作措施

(一)強化管理,注重績效

1、精心組織制定教科研工作計劃,切實履行計劃,及時收集相關過程資料。

2、建立教科研工作領導小組,領導親自掛帥,親臨各類教科研活動,校長、教科室主任每期撰寫專題文章至少1篇,至少參研一項校本教研專題或課題研究。

(二)切實開展專題研究,解決教學問題

1、以年級組為單位,每學年研究一個校本專題,扎實開展過程研究,力爭研究出較高水平的專題研究成果。本學期繼續(xù)開展口算、估算、筆算相結合,提高學生計算能力實踐研究市級課題研究,語數(shù)學科開展課堂教學模式研究。擬在非語數(shù)學科開展專題研究。

2、繼續(xù)執(zhí)行專題(課題)研究考評方案,嚴格兌現(xiàn)獎懲。

3、提供專題研究的時間、物質和經(jīng)費保障,注重研究實效。

(三)認真組織開展教學反思活動,提高課堂教學質量

1、堅持每課反思的常規(guī)反思活動,任課教師在教案中的教學后記中提煉出本課的反思點,做到課課反思,提升教學質量。

2、開展“三看”教學反思活動,看名師課堂,看同伴課堂,看自己課堂,通過DV記錄教師課堂實錄,再在教研活動中反思教學行為,優(yōu)化課堂教學。

(四)扎實開展教研活動,營造良好的教研氛圍

1、各教研組根據(jù)學科性質開展好教研活動。本期一月一次教研活動,其中有兩次為課題專題研討活動,學校組織一次大型活動。加大教研組活動的自主權,每組根據(jù)本組實際,開展豐富多彩的學科競賽活動、教學技能交流活動、教學研討活動、學習訪問活動等,教導處、教科室宏觀調控教研組活動,并給予大力支持。

2、組織全校教師開展各類活動競賽,本期與教導處一起將組織開展“四優(yōu)”評選、學科技能競賽。

(五)精心組織教師專業(yè)發(fā)展培訓,建立學習型教師隊伍

1、搞好遠程教育資源利用培訓,要求每位教師能熟練地運用其資源服務于自己的教學。

2、按校本培訓計劃,扎實搞好校本培訓工作。

3、組織教師參加上級舉辦的各類培訓活動,學習回來后上好匯報課或舉辦專題講座,使一人學習,大家受益。

4、開展校際業(yè)務研討活動。

5、抓好教師的業(yè)務學習,每雙周組織教師集體業(yè)務培訓,教研組圍繞專題(課題)研究開展專題培訓。

6、繼續(xù)開展師徒結對活動,力爭新教師盡快成為教學能手。

7、鼓勵師生多讀書,讀好書,結合德育處唱讀講傳活動,努力打造書香校園。

(六)加強課題管理,努力搞好教育科研工作

管理好現(xiàn)有教改實驗項目,做好實驗工作階段計劃總結,開展實驗研究,收集整理實驗資料,力爭縣級課題結題。教科室加大對各課題組的管理力度,加強對各課題組的督導工作,根據(jù)課題獎勵方案,對實施良好的課題組實施獎勵。

附活動安排、擬定教科研計劃、課題階段計劃。

2、業(yè)務學習、單元集體備課;各組擬定教研組工作計劃和校本課題階段計劃;

3、下達校本課題計劃;新教師亮相課;農(nóng)遠師資培訓

4、參加膠州市教育學會第十五屆年會暨“膠州市教育科研走進膠北現(xiàn)場會”

5、參加膠州市“現(xiàn)代班集體建構”現(xiàn)場研討會

6、參加膠州市第五屆“品讀經(jīng)典、感悟教育、音像演講”展示會

7、學校青年教師課堂教學大比武活動

8、組織教師參加省教科所論文評選活動

9、組織教師參加青島市教育局論文評選活動

10、“四優(yōu)”評選活動;教師教科研期終考評。

11.組織教師參加市“《每周一讀》·品讀經(jīng)典,感悟教育”優(yōu)秀論文評選活動

12.進行教育科研半年工作總結

13、參加市教科所舉辦的各種教育科研培訓班和學術交流活動

14、準備迎接膠州市教育科研年度評估

15、報送《2011年度教育科研立項課題申請書》和《2010年立項課題成果鑒定》等材料

16、進行學校教育科研工作總結。

小學科研工作計劃 篇3

膠萊小學教職工代表大會會議記錄

一、議程:

1、趙方華(教導主任)宣讀《膠萊小學三年(2011-2014)發(fā)展規(guī)劃》。

2、張金閣(校長)進一步對《膠萊小學三年(2011-2014)發(fā)展規(guī)劃》做解釋說明。

3、對《膠萊小學三年(2011-2014)發(fā)展規(guī)劃》進行分組討論。

4、表決通過。

二、時間:2011年9月23日

三、地點:二樓德育室

四、主持:寧吉峰

與會代表:張金閣 寧肇旭 寧吉峰 趙方華 王希玉

劉宗凱 吳一凡 于潔崔蓮于文梅

寧素珍 孫學武 賈曉虹 陳玉梅辛寧寧

尹修強 婁霞李會德劉丹

五、記錄:劉宗凱

會議內(nèi)容:

1、寧吉峰對本次會議組織情況和主要議程簡單說明。

2、趙方華宣讀《膠萊小學三年(2011-2014)發(fā)展規(guī)劃》。

3、張金閣(校長)進一步對《膠萊小學三年(2011-2014)發(fā)展規(guī)劃》做解釋說明。并提出要求:希望各位代表認真聽取、充分討論并以書面形式將意見報告工會。

4、對《膠萊小學三年(2011-2014)發(fā)展規(guī)劃》進行分組討論。代表發(fā)言:

(1)寧肇旭代表:三年規(guī)劃中,通過三年努力將學校辦成“環(huán)境優(yōu)、師資強、質量高、有特色”的青島市級規(guī)范化學校。“師資強”,雖然教師的來源我們說的不算,但是,我們可以通過校本培訓、舉辦專家講座、外出學習等建設一支有銳意改革意識、敬業(yè)愛校精神、高素質、高水平、相對穩(wěn)定的新型教師隊伍;著力培養(yǎng)個性鮮明、學有所長的學生;加大課題和課改研究力度,推廣課改及教研成果;完善特色建設體系,豐富學校發(fā)展內(nèi)涵,形成特色項目;不斷優(yōu)化學校管理,全面推進以課改為核心的素質教育工作,具有較高科學管理水平,辦學質量高效益。

(2)吳一凡代表:“四聲一影”活動的開展,可以依托重大節(jié)日、國旗下講話、班隊會活動以及各種紀念日等形成開展德育教育,塑造學生良好品德和健康人格。同時,各種各樣的體育活動,形形色色的文藝活動,多種形式的讀書活動都是“四聲一影”活動體現(xiàn)。

(3)尹修強代表:績效工資的發(fā)放主要是依據(jù)《教師量化考核方案》進行,堅持以人為本,以更好地調動廣大教職工的工作積極性為核心,充分發(fā)揮績效工資的激勵導向作用,進一步推進學校內(nèi)部管理體制改革,不斷增強辦學活力,全面提高教育教學質量?;驹瓌t:教職工績效工資的發(fā)放堅持以人為本,以德為先,注重實效,激勵先進的原則,適當拉開檔次,達到優(yōu)勞優(yōu)酬、多勞多得、獎勤罰懶、向一線教師傾斜的目的。范圍對象:績效工資的發(fā)放范圍為在編在職教

師。

(5)李會德代表:《規(guī)范》就學生的發(fā)展,我們就應該,以學生發(fā)展為本,充分尊重學生,信任學生,關愛學生,為不同層次的學生提供不同的發(fā)展空間和環(huán)境,讓不同層次的學生都能建立起自信,個性、愛好和特長都得到較為充分的發(fā)展,建立健全學生成長檔案袋,同時我們還要繼續(xù)深化課堂教學改革,積極探索提升質量的高效途徑和方法,規(guī)范教師的教學行為,繼續(xù)抓好過程性質量檢測與監(jiān)控,加強考核評價方式的研究,逐步完善學生評價制度。

(6)趙方華代表:教學質量的提高,關鍵是課堂教學質量的提高。教師要根據(jù)各年級、各學科學生的基礎和不同特點,制定教學目標,使“向40分鐘要質量”的口號真正落實到每一堂課,充分發(fā)揮課堂的主渠道作用。

第一,把功夫下在課前。教師上一堂課并不難,上一堂有質量的課就不容易,經(jīng)常上高質量的課就更不易,其功夫應該下在課前。教師要認真鉆研教材,仔細備課。必要時采取集體討論的方式備課。備詳細教案、備教學目標、備教學環(huán)節(jié)、備可能出現(xiàn)的教學中的意外情況、備教法和學法、備板書設計,必須嚴格做到六個統(tǒng)一,即統(tǒng)一教學計劃、教學內(nèi)容、教學進度、教學資料、測驗考試和教學目標。

第二,把力量放在課內(nèi)。教師每堂課盡可能做到優(yōu)質高效,必須遵守幾點原則:(1)必須明確本堂課教學目標;(2)必須讓學生積極參與教學活動;(3)必須當堂檢查、反饋和鞏固。

教導處對課堂教學質量的管理辦法是:(1)隨堂聽課,不打招呼,聽后個別交換意見,提出要求和建議。(2)組織中青年教師評優(yōu)課活動,促進教學質量的進一步提高。全校教師都可以聽,然后進行評課,共同研討課堂教學改革的經(jīng)驗和做法。

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5、表決通過。

大會用舉手表決的方式,全票通過。

小學科研工作計劃 篇4

落實校長室、教務處等部門工作要求,進一步深化課堂教學改革,積極探索和尋求培養(yǎng)學生主體參與意識、創(chuàng)新精神和實踐能力的有效途徑,認真鉆研新課標,培養(yǎng)教師的新課程理念,促進青年教師的快速成長。

1、深入校本研究,促進教師專業(yè)化發(fā)展。

2、加強“輕松教學、快樂教學,提高教學質量”為主線的教研活動,推進課程改革的深入開展。

3、配合學校抓好教案等教學常規(guī),提高教學水平。

4、開展富有意義、有趣的數(shù)學活動,提高學生的學習興趣。

教師作為新課程實施的重要主體,在實施中的表現(xiàn)將直接影響到整個新課程體系在社會中的影響和推進。因此,更新教師的教學理念,就成校本研究工作的首要任務。本學期我校數(shù)學學科組將會繼續(xù)組織教師進行新課標理論的學習與探討,同時組織教師多讀書、多聽課、多交流、多討論、集體備課等等,營造一個和諧、有研究氛圍的數(shù)學科組。

古人云:“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行?!敝挥型ㄟ^不斷的“實踐”,才可能獲得我們需要的“真知”。

(1)通過上研究課、交流課,互相借鑒,共同成長。

(2)通過舉行青年教師教學競賽,組織有經(jīng)驗的教師上觀摩課、公開示范課等教學活動,促進教師教學水平的提高,推進校本研究進程。

自我反思不是一般意義上的“回顧”,而是反省、思考、探索和解決教育教學過程中各個方面存在的問題,具有研究性質。通過反思,教師不斷更新教學觀念,改善教學行為,提升教學水平。

(1)開展教學觀念方面的反思。對照標準,反思自己的教學觀念是否跟上形勢需要。

(2)反思教學行為。自己的課,學生是否歡迎,每節(jié)課中,是否有亮點出現(xiàn)。

(3)反思教學效果。通過單元水平測試和其它檢查手段及時調整自己的教學,在全面實施素質教育的過程中,向質量要效益。

(二)加強“輕松教學、快樂教學,提高教學質量”為主線的教研活動,推進課程改革的深入開展。

本學期將加強每周教研組活動的指導,通過專題研究,以集體備課、研討交流、學習新課程標準等方式,發(fā)揚團隊協(xié)作精神,緊緊圍繞“輕松教學、快樂教學,提高教學質量”為主線的教研活動。

(1)教研組建設要注重課題研究與教研活動相結合,教學理念與教學實踐相結合,教研活動與培養(yǎng)新教師相結合,努力做到教研活動經(jīng)?;n}化和系列化,促使教研組建設上一個臺階

(2)嚴肅教研組集中活動紀律,教科研活動加強計劃的落實,做到“六有”:有地點、有記錄、有中心發(fā)言人、有中心議題、有參與面、有效果。

(三)抓好教案等教學常規(guī),培養(yǎng)學生學習數(shù)學的良好習慣。

小學科研工作計劃 篇5

姚周寨中學科研工作計劃

本學期為了使學校的教育科研再上一個更高臺階,努力發(fā)揮教育科研在學校教育改革與發(fā)展中的導向、決策和服務作用,將繼續(xù)積極開展教育教學工作計劃研究,造就和形成一支科研型、學者型的教師隊伍。全面推進素質教育,使學校教科、教研工作計劃再上新臺階。根據(jù)上級的指示精神,結合我校實際,做好本學期的教科研工作。

一、工作目標

1、抓好重點課題研究,力爭多出精品。

2、開展行動研究,加強教學反思,營造科研氛圍

3、加強教學研究力度,切實開展教研活動,發(fā)展特色,不斷提高課堂效率。

4、加強自身建設,認真學習研究現(xiàn)代化教學手段,發(fā)揮其實效性。

二、具體實施措施

㈠課題研究:

1、加強對課題的指導,深入課堂,了解課題的進展情況,協(xié)調有關問題的解決。

2、召開課題學術研討會,征求各方面的建議,集思廣益。

3、組織教師積極研究現(xiàn)代化教學手段,展示階段性成果。

4、認真進行階段性總結。

5、注重課題研究過程中各類資料的積累工作。

㈡教學研究:

1、切實有效地開展教學研究活動,認真鉆研教材,正確把握學生素質教育發(fā)展目標,加強集體備課,加強對青年教師的培養(yǎng),課堂教學中要在夯實基礎的前提下,努力體現(xiàn)現(xiàn)代教育觀念,改進傳統(tǒng)教學理念,并根據(jù)個人特長努力形成教學特色。骨干教師要在教學內(nèi)容、教學方法、教學組織形式、教學手段、教學流程方法作探索研究,逐步形成教學獨特的教學風格。其他教師的課堂教學要提高教科研含量。

2、加強聽課活動,堅持外出活動匯報制度。積極參加各種教學活動,廣泛了解教改信息,返校后要及時匯報,以供更多的教師學習提高。

3、加強理論學習和業(yè)務學習,認真撰寫“教學筆記”。有計劃的組織專題教研和學習活動,做到每位教師都學深學透,都有所得。從而及時了解教改動態(tài)和前沿理論,并善于將學習和教學實踐聯(lián)系起來,對自身的教學情況作經(jīng)常反思,按時、認真撰寫“教學筆記”。㈢常規(guī)工作:

1、認真做好教育科研的研究分析工作,規(guī)范科研管理,建立完善制度和措施。

2、加強學??蒲泄歉申犖榈慕ㄔO,發(fā)揮其積極作用。

3、重視教師科研論文的撰寫。繼續(xù)做好教師各類科研文章的閱讀、指導、修改工作,加強向外推薦的力度,爭取論文發(fā)表和獲獎率超過上學期。

2012.2

小學科研工作計劃 篇6

一、指導思想

以“立足基礎、注重過程、關注差異、提升品質”為工作目標,以落實教學管理常規(guī)和優(yōu)化課堂教學為抓手,深度推進“輕負高質”課堂教學研究,優(yōu)化研修策劃和研修策略,促進我市小學教育均衡發(fā)展和師資隊伍建設,全面提高教育質量。

二、工作目標

1.通過專題培訓和課堂活動設計、課例研討、寧波市教壇新秀備戰(zhàn)理論測試等活動,促使學校領導、教師重視德育課程的落實,重視品德學科的教學;促使學科教師業(yè)務素質與教學研究水平逐步提升。

2.依托名優(yōu)教師后備班、名師帶徒、學科中心組等多個研修團隊,深入開展“研修活動策劃與改進”系列活動,加強以“課堂學習方式優(yōu)化的的實踐研究”為主題的研修策劃,優(yōu)化研修過程,整合研修活動,充分發(fā)揮市級項目研修示范效應,提高區(qū)域研修和校本研修質量。

3. 加強學科研修團隊打造,充分發(fā)揮名優(yōu)骨干教師輻射引領作用,認真完成名優(yōu)教師后備班專業(yè)發(fā)展考核與展示工作。

4.開展學科小課題研修中期指導檢查活動,完成年度學科論文暨小課題研究成果評選活動,積極提煉小課題研修成果。

三、主要工作與措施

1.扎實開展小課題式系列研修活動。

主題研修以二個區(qū)域教研組為單位,加強研修策劃,整合優(yōu)化研修活動。在市名優(yōu)后備教師引領下,以各組的研究團隊為主體,以課堂教學為平臺,側重圍繞“新課標解讀”、“學習方式的優(yōu)化”二個方面開展教學研究活動。要求各組的研究團隊圍繞市級主題,結合本組所確立子課題,在前期研究的基礎上,選擇相關課例進行實踐研討,扎實開展研修活動并形成第二階段成果。市學科核心研究團隊要加強對各組的過程指導,確保各組有效開展小課題式系列研修活動。

重點做好:

(1)開展市級優(yōu)秀小課題中期指導活動,組織開展年度學科論文暨優(yōu)秀小課題成果評選活動,提煉小課題成果。

(2)完善各組的網(wǎng)絡研修平臺。研修的相關材料要及時放入相應的欄目。

(3)認真開展網(wǎng)絡研修活動,提高研修實效。充分發(fā)揮網(wǎng)絡研修平臺作用,定期開展教學問題探討等。

(4)注重研修成果的提煉與積累,有資料積累意識。

2.認真開展各項培訓活動。

(1)項目培訓。市學科組結合市級和區(qū)域教研組兩級主題研修活動將對全體申報品德學科培訓的教師進行每學期2天的項目培訓,要求各組研究團隊老師利用各校校本研修時機,精心設計一堂課例方案,在本校進行實踐,在此基礎上,各組采用同課異構的'方式推出一節(jié)課,參與市級層面的主題研討。

同時,要求各區(qū)域組有計劃開展相關活動,認真計劃并加以落實,培訓學員在規(guī)定時間里要認真參與活動、認真完成相關作業(yè)。

(2)名師帶徒和名優(yōu)教師后備班培訓。根據(jù)“三教合一”工作理念,名師帶徒和名優(yōu)教師后備班培訓應有機地整合在項目培訓、小課題研究、區(qū)域教研組的主題研修之中。充分發(fā)揮名優(yōu)教師后備班學員、名師、學科骨干在各類研修中引領作用,形成一定深度的觀點報告和課例文章,為區(qū)域項目培訓提供學術支持與保障。

3.加強課堂教學常規(guī)的落實。

(1)組織教師進一步認真學習、理解省市《學科教學常規(guī)的建議》。強化規(guī)范意識,提高教師落實教學常規(guī)的自覺性,努力在平時的教學中逐步得到落實。各校要加強教學五認真的落實與反饋,積極組織參與市級第二輪學科備課評估活動,鞏固備課管理成果。

(2)引領群體教師用好助教方案,減輕負擔,提高課堂實效。(骨干教師及中心組成員建議實施助教方案與個性設計相結合的備課規(guī)范;平時加強新課標的學習、教材解讀、教學設計和教后反思等)

(3)帶領教師加強學生學法的課堂教學研究。在各類研修中以優(yōu)化練習設計、優(yōu)化活動設計為抓手,深入開展學生學情分析、學習方法研究,相關學科積極推行“課堂書面作業(yè)不少于8分鐘”活動,提高課堂教學效率,發(fā)現(xiàn)、培植 “輕負高質”新典型、新做法,打造和提煉學科“以學定教、以教導學”特色。

四、分月主要工作

時間活動內(nèi)容參加對象地點

9月份1.區(qū)域組長、各教研組擬定計劃與研修方案(9月20日前完成)區(qū)域組長、后備班學員、帶徒學員和骨干團隊成員進修學校

2.學科優(yōu)秀小課題中期指導名師、骨干團隊成員進修學校

3.第一區(qū)域教研組主題研修活動

第一區(qū)域協(xié)作組成員、名師、學科骨干待定

10月1.第二區(qū)域組主題研修活動暨跨校帶徒課堂教學研究活動

上課教師:毛琴琴 汪梁峰 王明兒

點評:鄔敏敏 謝旭霞(10月11日)第二區(qū)域協(xié)作組成員、名師、全體帶徒學員尚田中心小學

2.名師教學藝術研討會部分教師 海曙中心小學

3. 名優(yōu)教師后備班學習培訓后備班成員待定

3.寧波市課堂教學展示活動

(觀摩課、評課、講座)10.31至11.1部分教師 鄞州鎮(zhèn)海北侖

11月1、寧波市教壇新秀備戰(zhàn)——理論測試相關教師進修學校

2.市級學科主題研修暨項目培訓活動

時間:11月20日

上課教師:張麗超、陳春玉、卓碧偉

點評:鄔亞君 鄔靜娜

講座教師:寧波名師 屠亞萍參加本學科項目培訓的全體學員居敬小學

12月學科論文評比和優(yōu)秀小課題成果評選相關教師待定

1月研修工作總結教研組長待定

小學科研工作計劃 篇7

個人教科研工作計劃

第三小學 王金超 2014-02 作為一名教師,要時刻告誡自己要不斷提高自身素質,注重自身創(chuàng)新精神與實踐能力、情感、態(tài)度與價值觀的發(fā)展,使自己真正成長為一名合格的人民教師,把自己的全部知識、才華和愛心奉獻給學生、奉獻給教育事業(yè)。我相信這也是每一個教師所追求的思想境界。為此,我為自己制定了教科研計劃,來不斷激勵自己進步。

一、指導思想:

積極推行素質教育,推進《新課程標準》,真正確立起與新課程相適應的體現(xiàn)素質教育的教育理念,以學生發(fā)展為根本,堅定不移地推進教學方式和學習方式的轉變,讓學生成為學習的主人。

二、努力方向及教科研計劃:

(一)自身業(yè)務方面:

1、爭取堅持養(yǎng)成及時反思和勤于積累的習慣。

2、努力改進課堂教學,激發(fā)學生的學習興趣,使他們變“苦學”為“樂學”。

3、認真上好每一節(jié)課,把教學能力的提高落實在每一天的課堂教學中。認真參加每一次的教研活動,認真思考并虛心學習。

4、認真對待每一個學生,認真處理每一件事情,協(xié)助班主任管理好班集體。

(二)個人進修方面:

1、堅持參加繼續(xù)教育學習。新課程的實施,迫切要求廣大教師加強學習、進修,盡快提高專業(yè)化水平?,F(xiàn)代教學需要教師既需要有扎實的學術根底,廣闊的學術視野,不斷更新知識、追逐學術前沿的意識,又需要把握教育的真諦,了解青少年發(fā)展的規(guī)律,掌握現(xiàn)代教育信息技術,具備熱愛學生、關心學生、對學生認真負責的品質。要想與時俱進,與新課程共同成長,就得堅持參加中小學教師繼續(xù)教育學習,以主人翁的心態(tài)投入到課程改革的浪潮中。

2、學習信息技術,不斷提升教育教學水平。

電腦現(xiàn)已被運用到各行各業(yè)中,電腦的運用大大推進了社會的發(fā)展,效率的提高。新世紀教育工作者應具備最先進的教育理念及駕驅課堂的能力,向40分鐘要質量。信息技術課堂就是提高學生的信息素養(yǎng),培養(yǎng)學生信息技術能力的主要渠道,所以在信息技術課堂上應該創(chuàng)新教法,以發(fā)展學生動手操作能力。

3、堅持理論學習,提高自身素質。

教師勞動不同于一般的勞動,教師的專業(yè)包括學科專業(yè)和教育專業(yè)兩個方面。教師既應該是學科知識方面的專家,又應該是學科教學方面的專家。這就要求教師要不斷學習科學文化知識,具備豐厚的文化底蘊,才能夠得心應手的運用于教學活動中。因此,要不斷的學習,不斷的積累。學習的書目主要是《山東教育》、《小學教育科研》、《小學語文教師》和一些教育文獻等。

(三)互相交流,促進教學能力的提高。

1、做好讀書筆記。知識在于積累,“厚積而薄發(fā)”是人民教師應具備的文化素養(yǎng),做好讀書筆記就能使知識不斷積累,思想與時俱進。

2、寫好教學反思,努力使自己業(yè)務水平再上新臺階。反思是自我提高的階梯,好好想想,看哪里做的不對。這樣會使我們保持一種積極探究的心態(tài),也會讓自己觀察研究自己的教學,對自己和他人的行為與觀念會有深層的認識。另外,反思是充分挖掘自己專業(yè)發(fā)展資源的主要方式,因而經(jīng)常做好讀書筆記、寫教學反思可以使自己業(yè)務水平再上新臺階。

3、寫好隨筆。隨時寫下工作中的點滴,通過總結寫下心得為以后的教育教學留下寶貴經(jīng)驗。

4、做好集體備課,與同事互相交流,一學期準備一節(jié)校級“公開課”。5、做好網(wǎng)上教研。通過網(wǎng)上教研,互相交流,群策群力,讓每個人最大限度地成長,并且增長專業(yè)知識,走教師專業(yè)化之路。

6、積極參加各項教科研活動。

7、在教學上為更好地相互促進、相互提高,搞好教師的結對幫扶。

(四)、繼續(xù)搞好教學小課題的研究,使自己在教研方面有所收獲。篇二:教師個人教研工作計劃

教師個人教研工作計劃

一、指導思想:

全面實施素質教育,學習《新課程標準》,以課堂為中心,以探索課堂教學的新結構和新模式為著力點,以轉變學生的學習方式,不斷培養(yǎng)學生自主探究、合作交流的意識與能力為著重點,使學生的學習真正得以提高和發(fā)展。

二、活動要點:

以參加集中學習、培訓和自學自研相結合為主要形式,進一步深入領會課改精神,加深對“課程標準”的理解,正確把握本年級的教學要求,以課改理論指導教學實踐,認真及時進行反思,提高課改理論水平。

三、具體活動內(nèi)容:。

1、本學期將以自學、交流、寫體會、等形式認真系統(tǒng)地學習,逐步樹立符合新課程標準的教學理念,并用新的教學理念指導教學工作。

2、積極、主動地參加校各班的課改培訓和學習,夯實自己的理論基礎,切實轉變觀念。培訓和學習中,要積極參與,深入反思自己的教學行為,以先進的課改精神矯正自己的教學行為,3、在課堂教學中,切實轉變自己的行為,正確把握化學教學的特點,積極倡導自主、合作、探究的學習方式,倡導開放的活動課程,全面提高學生的生物素養(yǎng)。

5、認真及時反思自己的教學行為,每月作好總結和課后反思。結合課堂實踐撰寫自己的心得體會、論文。

6、作好相關資料的收集和整理。

7、對各項工作進行認真的總結和評價。篇三:個人教科研工作計劃

教師個人教科研計劃 2014-9-10

一、指導思想

教育科學研究是教育工作的重要組成部分,為了不斷提高數(shù)學學科的教學質量,我們課題組將以課程標準為指南,以全面提高教學質量、全面提高學生素質為核心,增強以質量求生存、以質量求發(fā)展的意識,以提高課堂教學效益為中心,完善科研網(wǎng)絡,規(guī)范課題過程管理,追求實效。

二、具體工作

1、明確目標,解決問題 通過對《如何培養(yǎng)學生學習歷史的興趣》這一課題的系列研究,確立以下主要解決問題的方法:

(1)在學校范圍內(nèi)調查學生學習數(shù)學的現(xiàn)狀并進行分析,提出若干對策;

(2)在課堂上強化學生主人翁的意識,督促學生爭做學習的主人;

(3)教師的觀念與行為對學生學習數(shù)學產(chǎn)生興趣的影響;

(4)怎樣對學生的課堂積極性進行有效性評價。

2、扎實有效,實施規(guī)范化的課題管理

我將加強課堂教學常規(guī)工作,做到課前認真?zhèn)浜谜n,上課后及時反思并做好教學行為記載,為課題研究準備具體的材料。同時與學校課題相融合,開展研討課的活動形式,促進教師業(yè)務水平的提高。加強課題過程管理,不斷完善方案。

三、工作要點:

1、學期初認真學習學校教學常規(guī)。

2、認真鉆研數(shù)學大綱、教材,明確各章節(jié)的重點、難點,選擇適當?shù)姆椒ǎO計合理的教案。

3、加強集體備課(每周至少1次),搞好教學協(xié)作,充分發(fā)揮集體的力量,發(fā)揚公平競爭,取長補短,友好合作的精神,共同提高。

4、根據(jù)我校指定的課堂教學評價表,加強對上課這一環(huán)節(jié)的指導和督促,認真實施課程改革,深入開展探究式課堂教學活動,充分調動學生學習數(shù)學的積極性,學好數(shù)學。

5、加強聽課、評課活動。及時評價、反饋信息,并做好記錄,促進課堂教學質量的提高。

6、創(chuàng)造和珍惜一切向外學習交流的機會,進一步更新觀念,促進數(shù)學教學改革,提高數(shù)學教學質量。

7、從實效出發(fā),嚴密組織教學研究活動,要求教研活動課題化,形式多樣化

8、以“精講、互動、高效”為指導,全面提高數(shù)學課堂的質量。

9、以校本研究為主,繼續(xù)要求教師把每堂課都作為一個課題來研究,不斷地提高教研的能力。

10、教師參與課題研究,重點研究如何運用數(shù)學知識解決實際問題的能力,培養(yǎng)學生學習數(shù)學的興趣,讓學生在輕松、愉快的課堂氣氛和積極主動參與下掌握知識,發(fā)展能力,培養(yǎng)創(chuàng)新意識。

新的學期已經(jīng)開始,我將全身心投入到工作中,為做好自己的本職工作,認真學習、潛心研究,爭取我校的數(shù)學教育教學質量有更新、更大的飛躍。篇四:教師個人教科研計劃

教師科研工作計劃-促進專業(yè)化發(fā)展是每位教師的必修功課,是做好教育教學工作、提升教育教學質量的關鍵。本學期,為適應新的教學要求,結合實際情況,特制定自己的科研工作計劃:

一、方向與目標:

通過理論學習、教學實踐、信息技術運用、教育科學研究及同行、專家指導等途徑,努力提高教育創(chuàng)新思維能力、學科知識拓展能力、信息技術運用能力和教育科學研究能力。力爭通過一年的學習和實踐,以最快的速度適應教育教學要求,并在農(nóng)村中學生心理健康常見問題及對策研究方面開展研究實踐并有所成果。

二、步驟與方法:

1、加強理論學習,盡快適應工作需要。想要熟練利用心理學專業(yè)知識和心理咨詢專業(yè)技能為來訪者解決心理問題就要求教師需要具備深厚的心理學理論功底、扎實的心理咨詢技能訓練和豐富的實踐經(jīng)驗,這樣才能按照規(guī)范的程序,幫助來訪者解決心理問題,而不是直接幫助來訪者解決現(xiàn)實問題。為此,需要不斷學習,夯實理論基礎。本學期我擬定重點閱讀《沙盤游戲療法》、《沙盤游戲中的治愈與轉化》、《中學生心理健康100問》、《中小學生心理測量與心理檔案》《認知行為治療——心理健康問題的應對之道》、等書有關心理健康教育的書籍,豐富專業(yè)知識、提高專業(yè)素養(yǎng)、結合工作實踐,提高工作能力。

2、注重個案研究材料的積累。沒有個案材料的積累,也就很難 有心理健康教師的收獲和成長。為此,我要多走進學生的學習與生活中去,多了解學生的思想和心理現(xiàn)狀,力爭多做個案,逐步積累經(jīng)驗教訓,建立規(guī)范的咨詢檔案,不斷總結提高咨詢水平。咨詢檔案包括來訪者的基本資料、心理測試報告、每一次的咨詢記錄、咨詢效果、咨詢結束總結等等。珍視每一位來訪者帶給我的經(jīng)驗,在助人自助的過程中形成有價值的個案研究材料,在量的累積中促進質的提升。

3、多學習、勤動筆、善反思。除了向書本著作中學,還要虛心向身邊的同事學習實踐經(jīng)驗,借鑒每位教師因材施教、個別輔導的先進經(jīng)驗,及時做好學習筆記和經(jīng)驗描述的記錄。同時,要善于反思,著名教育心理學家波斯納提出了一個教師成長的公式:經(jīng)驗+反思=成長。應該將反思作為自己發(fā)展的源泉,靠反思推動自己的專業(yè)成長。積極對個別輔導和團體輔導進行反思,總結經(jīng)驗、發(fā)現(xiàn)不足、提出改進措施,不斷充實和提高自己。

三、預期成果:

制作相關課件、完成至少20篇學習筆記,通過學習、實踐和研究,撰寫《農(nóng)村中學生心理健康常見問題及對策研究》。

“志不強者智不達,言不行者行不果。”只有行動,才能有收獲,只有堅持,才能完成目標,我會以此自勉,堅持努力。劉艷杰 2015.8.28篇五:個人教科研工作計劃

教科研工作計劃

教師職業(yè)作為一種育人的職業(yè),對其勞動質量提出的要求是很高的、無止境的,所以,作為一名教師,我總是時刻告誡自己要不斷提高自身素質,注重自身創(chuàng)新精神與實踐能力、情感、態(tài)度與價值觀的發(fā)展,使自己真正成長為一名合格的人民教師,把自己的全部知識、才華和愛心奉獻給學生、奉獻給教育事業(yè)。我相信這也是每一個教師所追求的思想境界。為此,我為自己制定了教科研計劃,來不斷激勵自己進步。

一、指導思想:

以黨的十八屆三中全會精神作指導,全面貫徹黨的教育方針,積極推行素質教育,推進《新課程標準》,真正確立起與新課程相適應的體現(xiàn)素質教育的教育理念,以學生發(fā)展為根本,堅定不移地推進教學方式和學習方式的轉變,讓學生成為學習的主人。

二、努力方向及教科研計劃:

(一)自身業(yè)務方面:

1、爭取堅持養(yǎng)成及時反思和勤于積累的習慣。

2、努力改進課堂教學,激發(fā)學生的學習興趣,使他們變“苦學”為“樂學”。

3、認真上好每一節(jié)課,把教學能力的提高落實在每一天的課堂教學中。認真參加每一次的教研活動,認真思考并虛心學習。

4、認真對待每一個學生,認真處理每一件事情,認真參與每一次班級活動,協(xié)助班主任管理好班集體。

(二)個人進修方面:

1、堅持參加繼續(xù)教育學習。

新課程的實施,迫切要求廣大教師加強學習、進修,盡快提高專業(yè)化水平。優(yōu)秀的中學教師既需要有扎實的學術根底,廣闊的學術視野,不斷更新知識、追逐學術前沿的意識,又需要把握教育的真諦,了解青少年發(fā)展的規(guī)律,掌握現(xiàn)代教育信息技術,具備熱愛學生、關心學生、對學生認真負責的品質。要想與時俱進,與新課程共同成長,就得堅持參加中小學教師繼續(xù)教育學習,以主人翁的心態(tài)投入到課程改革的浪潮中。

2、學習信息技術,不斷提升教育教學水平。

電腦現(xiàn)已被運用到各行各業(yè)中,電腦的運用大大推進了社會的發(fā)展,效率的提高。新世紀教育工作者應具備最先進的教育理念及駕驅課堂的能力,向40分鐘要質量。信息技術課堂就是提高學生的信息素養(yǎng),培養(yǎng)學生信息技術能力的主要渠道,所以在信息技術課堂上應該創(chuàng)新教法,以發(fā)展學生動手操作能力。

3、提高自身素質,不斷學習進齲

教師勞動不同于一般的勞動,教師的專業(yè)包括學科專業(yè)和教育專業(yè)兩個方面。教師既應該是學科知識方面的專家,又應該是學科教學方面的專家。這就要求教師要不斷學習科學文化知識,具備豐厚的文化底蘊,才能夠得心應手的運用于教學活動中。因此,要不斷的學習,不斷的積累。

(三)互相交流方面:

1、做好讀書筆記。知識在于積累,“厚積而薄發(fā)”是人民教師應具備的文化素養(yǎng),做好讀書筆記就能使知識不斷積累,思想與時俱進。

2、寫好教學反思,努力使自己業(yè)務水平再上新臺階。反思是自我提高的階梯,好好想想,看哪里做的不對。這樣會使我們保持一種積極探究的心態(tài),也會讓自己觀察研究自己的教學,對自己和他人的行為與觀念會有深層的認識。另外,反思是充分挖掘自己專業(yè)發(fā)展資源的主要方式,因而經(jīng)常做好讀書筆記、寫教學反思可以使自己業(yè)務水平再上新臺階。

3、寫好隨筆。隨時寫下工作中的點滴,通過總結寫下心得為以后的教育教學留下寶貴經(jīng)驗。

4、做好集體備課,與同事互相交流。

5、做好網(wǎng)上教研。通過網(wǎng)上教研,互相交流,群策群力,讓每個人最大限度地成長,并且增長專業(yè)知識,走教師專業(yè)化之路。

6、積極參加各項教科研活動。

小學科研工作計劃 篇8

一、指導思想

堅持科學發(fā)展觀,全面貫徹黨教育方針,落實國家課程方案和鎮(zhèn)教辦教學工作會議精神,強化提高育人質量這一核心,用心研究、用心落實,全面推進素質教育,全面提高我校教育教學質量。

二、工作目標

1、認真貫徹落實市“素質教育質量效益雙高工程”,深入實施素質教育,促進我校教育教學質量的大幅度提高。

2、全面推進以“三環(huán)節(jié)”(預習、課堂、作業(yè))為重點的教學改革,優(yōu)化教學常規(guī),扎實提高課堂教學質量。

3、做好典型培植工作,發(fā)揮典型帶動作用,促進我校教育教學水平的整體提高。

4、推進課程改革。開全課程、開足課時,加強課程管理,建立科學的課程評價體系。

5、加強教師干部隊伍建設,提高我校教師隊伍的專業(yè)素質,努力建設成一支實施素質教育的優(yōu)秀團隊。

6、積極推進教學評價改革,以評促教、以評促學、以評促改,充分發(fā)揮評價的導向激勵作用。

7、加大措施,努力實現(xiàn)教研工作的“九個轉變”。即:從教學研究向教育研究轉變、從考試研究向質量研究轉變、從教材研究向課程研究轉變、從評優(yōu)選拔向培優(yōu)引領轉變、從師本課堂向生本課堂轉變、從講授技能向管理技能轉變、從重視教法向重視學法轉變、從論文評選向課題研究轉變、從終結評價向過程評價轉變。

8、我校以市級課題“小學生良好行為習慣培養(yǎng)的研究與實踐”為抓手,培養(yǎng)學生良好的行為習慣和學習習慣,全面提高小學教育教學質量。

9、教育科研:以創(chuàng)新教育實驗為抓手,以服務和引領素質教育為動力,按照“抓規(guī)范、抓研究、抓推廣、出成果”的“三抓一出”工作思路,突出抓好三項重點工作:一是常規(guī)管理精細化。加強教育科研規(guī)范管理,形成良好的教育科學研究運行機制,提高教育科研的科學化和規(guī)范化水平。二是重點工作特色化。重點抓好德育研究、課堂改進計劃、智慧型作業(yè)和小課題研究五項工作。三是整體工作上水平。按照重點突破、整體推進的工作措施,提高教育科研水平,適應素質教育新要求,切實發(fā)揮教育科研的引領作用。

10、技術課程教研:以實施“素質教育質量效益雙高工程”為抓手,以培養(yǎng)學生自學能力、提高課堂教學效率、促進現(xiàn)代教育技術應用為重點,完成優(yōu)質課、論文評選等活動,加大工作力度,加強評價引領,全面提高技術教育水平。

三、工作重點和措施

(一)扎實開展“素質教育質量效益雙高工程”,加快教育內(nèi)涵發(fā)展。

1、樹立科學的教育教學質量觀。校長是學校教育教學質量的第一責任人,通過推進素質教育,轉變質量增長方式,引領教師由原來主要靠“時間+汗水”轉到遵循規(guī)律、規(guī)范辦學行為、科學施教、“輕負擔、高質量”的內(nèi)涵發(fā)展之路上來。

2、明確學校質量目標及標準。學校明確教育教學質量目標,如學生培養(yǎng)目標、教師發(fā)展目標、各個年級、學科、課堂質量管理目標、學校管理目標、后勤服務目標等。明確質量標準,包括管理人員的管理工作質量標準、教師的教學工作質量標準、后勤人員的質量標準等。通過各項質量標準的制定,使全體人員明確各自在質量改進過程中的職責,以便能夠在日常工作中實施并實現(xiàn)質量改進。

3、健全教育教學質量監(jiān)控體系。要不斷完善學校教學質量監(jiān)控體系,完善校內(nèi)教學質量檢查項目及指標,強化各項制度執(zhí)行和落實。關注學生的綜合素質,通過對家長的口碑、學生的反饋及公眾的評估,逐步形成學校的品牌效應。學校及時了解、關注有關信息的反饋情況,了解社會對學校的要求,及時調整教育教學行為,提高質量保證的可信度和規(guī)范性。

(二)全面推進“三環(huán)節(jié)”教學改革,提高課程實施水平。

1、扎實推進“三環(huán)節(jié)”教學改革,積極推進教學創(chuàng)新。深化課前預習、課中改進和限時作業(yè)三個環(huán)節(jié)的研究和實施,制訂規(guī)范,抓好落實。

2、繼續(xù)實施“課堂教學改進計劃”,打造高效課堂。研究體現(xiàn)新課程理念的各科課堂教學模式,努力打造“輕負高效”課堂,促進學生全面、自主、和諧、持續(xù)發(fā)展。認真落實課堂教學“三著眼、三講清”(著眼于雙基,著眼于當堂消化,著眼于中差生;講清概念,講清聯(lián)系,講清作用)和“精講精練”(講難點、講聯(lián)系、講規(guī)律、講遷移;練思維、練方法、練基本功、練能力)要求,推進學案導學策略,建構以學案教學為主體的課堂教學新體系,提高課堂教學效益。

3、狠抓作業(yè)改革,落實當堂達標要求,精心設計作業(yè),精心批改作業(yè),精心反饋作業(yè),書面作業(yè)全批全改。

4、建立科學的課程體系。落實課程方案,開全課程,開足課時,加強課程管理,開展課程實施水平評估,抓好地方課程開設和校本課程開發(fā)建設工作,提高研究性學習和綜合實踐課程的開課效果。積極開展優(yōu)秀校本課程評選活動,以校本課程建設帶動特色學校建設。

(三)實施精細化管理,努力提高常規(guī)教學水平。

1、加強教學常規(guī)管理。學校對教師教學常規(guī)包括制定教學工作計劃、備課、課堂教學、輔導學生、作業(yè)批改、成績考核等環(huán)節(jié)進行檢查。指導學校優(yōu)化教學管理組織,發(fā)揮好教導處、教科室、班主任、教研組長在教學常規(guī)管理中的作用,探索常規(guī)教學管理模式,努力在工作的針對性和精細化上下工夫,扎實有效地把常規(guī)教學的各項要求落到實處。

2、抓制度創(chuàng)新,實現(xiàn)教學管理的科學化。根據(jù)市“素質教育質量效益雙高工程”評價方案和素質教育新要求,制訂切合實際的常規(guī)管理、校本教研、校本課程、成績評價等一系列教學管理制度。積極推行校本管理策略,把管理的重心由對工作的管理逐步轉向對人的管理,把教師專業(yè)發(fā)展放在管理的核心位置,充分發(fā)揮領導者的觀念引領和專業(yè)引領功能。

3、加強考試管理,強化質量分析。認真落實《山東省普通中小學考試管理規(guī)定》,加大對考試過程和質量分析的調控力度,充分發(fā)揮考試的診斷發(fā)現(xiàn)、改進矯正、激勵導向功能,做好教學質量監(jiān)測工作,全面提高學生的綜合素質。我校把質量檢測和成績分析作為改進教學和改進學習的重要手段。學校在質量檢測后要認真分析反映出的共性問題,查找問題背后的原因,跟蹤檢查集體備課、薄弱教師的教學、個性化幫扶、興趣小組培養(yǎng)等情況,促進薄弱教師的整改。教導處要強化跟蹤監(jiān)控,切實解決教學工作中突出問題,提高整改效果。

(四)扎實開展校本教研,提高常規(guī)教研的實效性。

1、創(chuàng)新教研方式。立足于“為了學?!薄ⅰ盎趯W?!焙汀霸趯W校中”的原則,圍繞“專業(yè)引領、同伴互助、教學反思”三個重點,深入開展“說—講—測—評—思”、“三課兩評一反思”、“我講我的教育故事”等多元化校本教研活動,區(qū)域性推動,常態(tài)化研究,多主體聯(lián)動,努力實現(xiàn)科研重心下移、中心轉移、課題研究前移,提高研究的實效性。

2、提高常規(guī)教研活動的針對性。加強“提高課堂教學效益問題”的研究,以此作為全校教學領域的重要課題。繼續(xù)開展優(yōu)質課、優(yōu)秀論文、優(yōu)秀課件、優(yōu)秀教育敘事、優(yōu)秀教育博客評比等活動,各項評比必須緊緊圍繞“三環(huán)節(jié)”改革和提高課堂教學效益展開,從實效出發(fā),把主要指標放在提高課堂教學效率上,著力解決教師在教學實踐中遇到的突出問題。

3、抓好養(yǎng)成教育,積極推進德育創(chuàng)新。以學會做人、學會生活、學會學習為目標,以培養(yǎng)學生良好習慣為重點,認真落實《寧陽縣中小學生良好行為習慣培養(yǎng)實施意見》,制定規(guī)范,抓好管理,樹立典型,提高德育工作的實效。

4、進一步加強名師隊伍建設。積極創(chuàng)造條件參加縣級以上教學名師、骨干教師、教學能手和學科帶頭人評選,加強對教學能手、學科帶頭人、優(yōu)質課一等獎獲得者的跟蹤培養(yǎng)與管理,更好地發(fā)揮他們的專業(yè)引領作用,鼓勵他們成為學科教學的專家。認真總結具有改革創(chuàng)新精神、教學水平高、個性特色鮮明、教學效果好、輕負擔高質量的優(yōu)秀教師事跡,各學科要發(fā)現(xiàn)培植1個典型,采取現(xiàn)場會、研討會等多種形式發(fā)揮典型的示范引領作用。同時,要深入研究和實踐“一段(年級)一?!?、“一科一題”、“一師一格”、“一人一長”的教研工作策略,促進我校教學工作的特色發(fā)展。

5、強化名生、優(yōu)生培養(yǎng)。各學校要加強對名生、優(yōu)生培養(yǎng)策略的研究,探索因材施教的新方法、新路子。一是學校要將優(yōu)生、名生培育納入教學計劃,落實到教學過程中。二是根據(jù)學校實際,進一步挖掘、開放自身教學資源,為優(yōu)秀學生的成長拓寬學習空間,為尖子生的持續(xù)發(fā)展奠定堅強的基礎和后勁。三是加強對作業(yè)設置與批改、輔導的研究,分層次布置課內(nèi)外作業(yè),為優(yōu)秀生的發(fā)展提供寬松的條件。四是加強對學生學習方式、方法的研究與指導,把探究性學習、合作學習、自主學習由課內(nèi)向課外延伸,切實轉變學生的學習方式。

(五)立足根本,提高教師專業(yè)化素質。

1、抓好教師全員培訓。扎實做好新課程教材培訓工作,采取網(wǎng)絡培訓和現(xiàn)場培訓相結合、參加上級培訓和縣級培訓相結合的方式,提高培訓效果。重點做好暑期小學教師新課程遠程研修及小學骨干教師培訓工作,全面提高廣大教師的師德水平和業(yè)務素質,為推進素質教育和提高教學質量提供有力的師資保障。

2、開展教學指導和專題培訓,幫助教師轉變教學觀念,改進教學方法,共同探討和解決教學中的疑難問題,提高教學水平。定期開展課堂教學系列研討活動,幫助廣大教師盡快提高業(yè)務能力。

3、加強教師教學基本功訓練,開展不同層次的崗位練兵和課堂教學水平系列達標活動。通過組織“匯報課”、“觀摩課”、“示范課”、“研究課”,為教師提供鍛煉的機會;通過開展多種形式的教學評比活動,為教師搭建發(fā)展的立體平臺。

4、抓好推普工作。落實省、市推廣普通話要求,深入開展普通話達標和普通話進課堂、進校園活動,積極推行教師持普通話等級證書上崗制度,參加縣級20xx年暑期教師普通話測試,提高廣大教師的普通話應用水平。

(六)加強教育科研管理,提高教育科研水平。

1、著力抓好縣第二屆教科研工作會議精神的落實,依據(jù)縣教科研工作意見和評估方案,進行專題調研,推動教育科研工作規(guī)范開展。

2、抓好市、縣級課題研究,以標志性課題為帶動,抓好“十一五”課題的結題,完成年度研究任務,推出一批研究成果。開展微型課題研究,圍繞“研究學生、解讀教材、教學設計”,積極參加20xx年縣級“百項微型課題研究行動計劃”實驗活動。

3、抓好新道德教育實驗,積極推進德育創(chuàng)新。在抓好養(yǎng)成教育的基礎上,抓好新道德教育實驗,繼續(xù)抓好學科德育研究,立足基礎文本,聯(lián)系學生生活,從學科走向德育,發(fā)揮課堂教學的德育價值。強化“抓德育就是抓質量”的意識和行動,積極參加縣級新道德研討會,總結推廣“從德育走向學科、從學科走向能力”的質量提升之路。以開展新道德教育實驗為抓手,全面優(yōu)化德育內(nèi)容,扎實推進德育創(chuàng)新。

4、抓好“課堂改進計劃”,提高課堂教學有效性。以構建有效課堂和高效課堂為目標,深入開展課堂觀察行動研究,形成觀察報告和案例,強化預習教學、質疑教學和達標教學研究,促進教師課堂教學由“有效—高效”的轉變,促進學生“自主—創(chuàng)新”學習,提高教與學的有效性。

5、抓好智慧型作業(yè)設計研究。以作業(yè)創(chuàng)新研究為重點,開展創(chuàng)新型作業(yè)設計研究,積極探索小學作業(yè)改革的新思路,提高作業(yè)設計的有效性。積極參加全縣智慧型作業(yè)設計研討會和現(xiàn)場會,推動課題研究成果。

6、抓好教師成長研究,促進教師專業(yè)成長。繼續(xù)開展教師讀書成長工程,加強年輕教師成長研究,提高教師基礎素質。積極參加教師讀書成長研討會,評選優(yōu)秀讀書人物;評選教育科研學術帶頭人,促進優(yōu)秀教師群體的成長。

7、開展小學創(chuàng)新課評選活動,推動課堂創(chuàng)新,提高課堂教學效益,積極參加全縣優(yōu)秀教科研成果評選活動,推廣優(yōu)秀教科研成果。

8、加強教育科研培訓。積極參加全縣舉辦的教科研各級培訓班,提高科研管理能力,提高課題研究、管理、結題、成果推廣等基礎能力。

小學科研工作計劃 篇9

霍城縣三宮鄉(xiāng)上三宮小學教科研工作計劃

(2020-2021學年第二學期)

為了使學校黨支部領導下的教科研工作充分體現(xiàn)我?!翱蒲信d校、科研興教,科研興師”的教育發(fā)展目標,在學校工作計劃的指導下,形成科學有效的科研氛圍,達到以課題帶動教學改革,以教育科研帶動提升教學質量,以教研工作促進師生全面發(fā)展的良好效果,特結合實際制定如下教科研工作計劃:

一、指導思想

堅持“問題即科研”,“教研即科研”的原則,以教師為主體,以課堂為主陣地,以解決教學中的實際問題為宗旨,以促進師生全面發(fā)展為目的,以培養(yǎng)師生的創(chuàng)新精神和實踐能力為核心。發(fā)揚課改精神,發(fā)展科研型群體,樹立和落實好大教研觀,堅定不移地走科研興校之路。

二、工作目標

1.優(yōu)化教研常規(guī)管理,提高工作的實效性。制定和完善教研工作各項制度,并組織大家學習,明確要求,指導工作。

2.加強教師的校本研修和外出培訓,提高理論水平和業(yè)務水平,轉變教學觀念。

3.著眼青年教師專業(yè)成長,培養(yǎng)教學骨干,發(fā)揮名優(yōu)教師的引領作用,解決內(nèi)驅力不足的問題,逐漸形成自己的教學風格。

4.抓學習,加強課題研究,不斷推進課堂教學改革,提高教師科研意識和能力。

5.進一步做好教科研工作,開展各類公開課教學研究活動,樹立榜樣和旗幟,提高教師的教學水平。

6.加強信息化設備在教育教學中的融合及使用,提高教師的專業(yè)化成長,進而優(yōu)化課堂,提高課堂教學成效。

三、工作要點及措施

(一)建立和完善機制,為教科研工作高效運作保駕護航。

1.組織落實。為了從宏觀的角度把握科研的進展,及時提供信息,給予必要的指導。成立以校長任組長,教科研主任任副組長、教研組長與教師為組員的教研教改組織、課改領導組織及課題實驗組織,進一步明確每個成員職責,強化責任,分解任務,形成齊抓共管的教科研氛圍。

2.制度落實。進一步制定并完善相關教科研的各項工作制度。使我??蒲泄ぷ黜楉椂荚谥贫裙芾淼姆秶鷥?nèi),做到科研工作有章可循,使教科研管理步入規(guī)范化的軌道。

3.職能落實。以校長為組長的課改領導小組,負責定向;以教科研主任為主的課題實驗組織負責安排指導;以組長為成員要負責組織和具體落實。這樣層層負責,責任到人,具體的內(nèi)容,再進行細致的分工,既考慮學科特點,又照顧教師的特長,使教師們有發(fā)揮自己優(yōu)勢的舞臺,從而促進科研工作的順利進行。

4.管理落實。每月至少一次教研組長會議和教學常規(guī)檢查,做好工作安排和要求,充分發(fā)揮他們的組織力和監(jiān)管力。對年輕組長多關心、指導。每周一次組內(nèi)教研活動和集體備課,跟組領導要參與。

(二)加強教科研隊伍建設,提升教科研隊伍整體素質。

1.加強對教師理論學習的督促與指導,進一步提高廣大教師的理論素養(yǎng)和水平。

采用集中學習(全校和組內(nèi))與個人自學相結合的形式積極進行理論知識的學習,并充分利用現(xiàn)代教育媒體積極組織教師學習先進的理念、做法,學習課改前沿精神,促進教師更深入地把握課程改革的內(nèi)涵。校長、教務主任、教科研主任及各位組長都要每學期做一次專題講座進行全校集中學習,要求每位教師寫業(yè)務學習筆記和心得每學期至少精讀一本教育教學著作,并促進教師向學習型、研究型轉變。還有課題專項理論學習,努力構建一支具有新課程思想和較強研究能力的科研型教師隊伍。

2.做好課程標準專題學習。

通過個人自學和組內(nèi)集中學習及研討交流加強培訓,教師要非常熟悉本學科本學段的課程標準要求,并把它附在教案前面,隨時參考。每學期開展兩次課標測試和現(xiàn)場撰寫一份教案的說課活動,來提升教師學以致用水平。

3.積極為教師創(chuàng)造各種學習機會,促進教師業(yè)務能力不斷提高。

(1)是支持教師外出學習。積極為老師創(chuàng)造各種出外學習的機會,讓更多的教師走出去,擴大眼界,通過學習把更多的先進理念、教學方法、研究成果帶回來,并及時與自己的教學實踐相融合、內(nèi)化、吸收。培訓三天以上者要給全體教師做有針對性的進行業(yè)務講座和匯報課,促使全體教師教研水平普遍提高。

(2)是加強教師信息技術的運用、利用課件加快現(xiàn)代教育的真正實施,通過錄播室分享專業(yè)教師的教學成果。

(三)組織師徒結對,加強對青年教師的傳幫帶。

常態(tài)化走近老師,走進課堂,了解教師教學情況與心聲,注重方法引領,為青年老師排憂解難。新進老師先進行培訓,明確本學期工作的重點,以青藍工程為抓手,一對一幫扶培養(yǎng),在業(yè)務上扶持,在品行上引導。要求青年教師每兩周做一份試卷;每月上一節(jié)匯報課,師傅必聽并反饋。充分發(fā)揮名優(yōu)教師的傳幫帶作用,平行班或同學科教師間也結對幫扶互助,共同學習進步。

(四)加大課題研究力度,深化科研興校工程,力爭教科研成果有突破。

各學科以“常規(guī)課”、“公開課”、“示范課”為研究途徑,充分發(fā)揮教研組作用,探索高效、高質課堂。以提高教育教學質量為目標,狠抓課題的管理實施,使課題真正落到實處,做到有計劃、有過程、有記載、有總結、有成果。加強對課題的指導,深入課堂,了解課題的研究情況,協(xié)調有關問題的解決。使業(yè)務學習、備課、上課、評課、集體備課、反思、研討交流、質量分析都能圍繞課題進行。

1.全員參與縣級課題研究。

根據(jù)我校目前學生學習習慣不好的現(xiàn)狀各教研組聯(lián)合開展一個共同的課題《培養(yǎng)小學生良好學習習慣的研究》。語文組9名教師;數(shù)學組10名教師;英語組2名教師,科學1名,體育2名,音樂1名,共25名教師。負責人是教科研主任唐潔老師,各學科組組長負責具體組織活動,收集資料。

2.加強研究過程管理與監(jiān)控。

本學期縣級課題《培養(yǎng)小學生良好學習習慣的研究》已進入結題階段,重點從以下幾個方面進行研究工作:(1)制定課題的第三階段研究計劃;(2)有針對性地開展一次調查問卷。(3)收集、整理和完善結題材料。(4)課題組成員每學期圍繞承擔的課題上好至少一節(jié)匯報課。(5)期末撰寫課題結題階段性總結和論文,并積極向各級刊物投稿。(6)撰寫結題報告。

(五)積極組織各類教研活動,提高教師的教學水平,從而提高教學質量。

1.扎實進行集體備課,提升教師專業(yè)能力,提高教學質量。為實現(xiàn)“科研強師”的目標,我校各科“四課”及課題研究課都采用集體備課的形式,充分發(fā)揮集體的力量與智慧。學期初各學科組根據(jù)教師教學進度做好學科學段集體備課計劃和安排,做到“四定”即定時間、定地點、定內(nèi)容、定主備人,各學科每學期集體備課不少于8次,議課過程詳實,教研組長及時小結,有初稿、定稿及教師上課使用的個性化教案,2.保質保量完成“四課”活動。每位教師每學期上一節(jié)高質量的公開課,先進行集體備課,再上公開課,體現(xiàn)新課標理念和課題研究的問題。加強公開課的研究,作為集體備課的展示,骨干教師要在教學內(nèi)容、教學方法、教學組織形式、教學手段、教學流程方法上作探索研究,逐步形成教學獨特的教學風格。給青年教師提供學習機會。加強教師溝通,執(zhí)教的教師通過反思寫出個性化教案。

3.加強并落實聽評課活動。聽評課活動由教研組長組織結合“四課表”進行安排,要注重活動的針對性和實效性,要為教科研活動和課題研究服務,可采取多種形式開展。課后及時組織本學科全體教師進行評課活動,就某個教學問題展開研討,教研組長及時收集授課教師的教案、教學反思、聽評課記錄,并整理成冊。

4.開展專題研討系列活動。本學期在各學科組全面展開專題研討系列活動不少于12次。首先要排出每一學科專題研討主題,如:圍繞課標的;圍繞課題的;圍繞教學課例的;圍繞學生學習的;圍繞提高教學質量的等等。其次制定好時間和中心發(fā)言人,再次細化每一主題所有參與者的發(fā)言方向及目標達成度。組長負責組織、記錄。同時要重視教研活動的策劃與安排,提前一周下發(fā)下周教研主題活動的計劃,促使教師有準備地參加教研活動。

每周一下午一課時進行校內(nèi)學科組教研活動,每周二語文組,周三數(shù)學組,周四英語組,周五其他科目進行學區(qū)連片教研活動和集體備課。

5.教科室組織“課程標準”培訓,并進行教學反思評比活動,提高教師的基本功能力。

6.學科教研組認真組織開展老師和學生的學科活動,提高活動的實效性。如:語文學科進行朗讀比賽,提升學生對課文朗讀的水平;數(shù)學組開展運算提升等。

7.各學科教研組做好階段性測試質量分析,期末測試后學校教科室要組織各個層面進行全面分析各學科成績,找差距,找不足,為提高教學質量打好基礎。

(六)積極配合教務主任做好對教師的每月業(yè)務常規(guī)大檢查。

主要成員是教務、教科研、各教研組長,本著公平、公正、公開的原則做出評定,列入考核,根據(jù)實際情況,嚴格考核,獎勵教科研成果,激發(fā)教師的教科研熱情,提升學校教科研的實力。并反饋給大家,及時督促整改。

(七)配合中心校做好“一拖三”錄播課堂的使用和聯(lián)片教研活動,把好的課堂教學資源及時共享。

(八)各學科教研組根據(jù)本教研組開展學科活動情況,每月完成一篇高質量的簡報。

霍城縣三宮鄉(xiāng)上三宮小學

2021年2月20日

小學科研工作計劃 篇10

一、指導思想

認真學習貫徹執(zhí)行新課程標準精神,不斷增強課程改革的使命感和責任感。深入開展音樂教育課程改革實驗和研究,不斷拓展音樂教育的空間。大力開發(fā)課程資源,努力提高音樂教育質量和師生人文素養(yǎng)。

二、工作目標

1、加強對教育教學理論的學習,積極參加校本培訓,強化校本研究。

2、加強課堂教學研究。以撰寫教學案例為載體,切實改進課堂教學,提高教學質量。

3、組織本學科教師深鉆音樂課程標準、結合教學實際鼓勵創(chuàng)新教法。

4、利用網(wǎng)絡教研平臺,學科組內(nèi)教師在教研室網(wǎng)站不斷更新建設。

5、營造“學習型”、“研究型”音樂教研組 。學習理論運用于音樂教學實踐,促進學生的自主、合作、探究學習。

6、音樂學科的課外活動,內(nèi)容要豐富、實在、指導學生積極開展活動。

三、具體工作

1、認真貫徹執(zhí)行新課程標準,更新教育教學觀念,運用新課程理念研究教材的知識結構,把握教材的教學要求,探索新教法,研究新學法,努力提高課堂教學效率。

2、充分發(fā)揮教師和學生的能力。促進學生審美意識、審美能力的提高。

3、以音樂課堂為主陣地,加強信息技術與學科教學的應用與發(fā)展,提高音樂教學的現(xiàn)代化。

4、結合教學實驗基地學校,切實促進音樂教師教學水平和課堂教學質量的提高。

四、教研主要工作安排

第二周:制定本學期教研活動計劃。

第三周:培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神創(chuàng)新能力。

第四周:學習《音樂課程標準解讀》。

第七周:學習《提高音樂課堂教學的時效性》。

第八周:公開課

第十一周:學習《淺談唱歌課中的教學藝術》

第十二周:學習《音樂教學的文體設計》

第十五周:學習《背唱—歌曲積累的重要手段》

第十六周:學習《小學音樂教學中的情感培養(yǎng)淺談》

第十七周:學習《新課程中的音樂活動》

第十九周:學習《音樂教學如何培養(yǎng)學生的創(chuàng)造能力》

第二十周:總結

科研年終工作計劃集錦


為了盡快完成領導的工作安排,我們需要事先規(guī)劃好下一階段工作了。工作計劃就是可行性目標和實施步驟的有機結合,你知道優(yōu)秀的工作計劃有哪些特點嗎?下面是小編為你精心整理的“科研年終工作計劃集錦”,僅供參考,歡迎大家閱讀本文。

科研年終工作計劃【篇1】

我??蒲泄ぷ饕浴笆晃濉闭n題中期管理為重點,以加強學??蒲惺乙?guī)范化建設為基點,以科研工作網(wǎng)絡化為突破點,以校本培訓為結合點,穩(wěn)中求進,爭取進一步做好教育科研工作。

一、加強科研工作規(guī)范化建設,進一步提高教育科研工作的層次與水平。

(一)加強學校教育科研工作規(guī)范化管理

1、學??蒲胁恳獙ψ陨淼慕逃蒲泄ぷ鬟M行自檢,針對面臨的問題召開本校教育科研座談會,共同尋求解決問題的方法,

2、加強學校教育科研檔案規(guī)范管理。進一步整理本校兩年來的教育科研檔案,做到檔案裝訂規(guī)范,使我校的科研工作達到有過程性檔案及系統(tǒng)性的總結。

(二)加強新村小學教育科研工作規(guī)范化管理

1、對本校教育科研工作繼續(xù)進行自檢自查。爭取及時有效地對存在突出個性的問題進行研究整改;繼續(xù)安排有針對性地集體培訓,為教師走向科研化奠定基礎。

2、樹立典型,以點帶面,大力加強學??蒲泄ぷ?。發(fā)揮典型的示范作用,是提高教育科研水平的有效方法。另外,在校內(nèi)積極樹立科研骨干典型,起到模范引領作用。

二、加強課題管理,做好省市區(qū)三級課題的管理工作。

1、做好市課題的管理工作。我?!笆晃濉背袚耸幸?guī)劃辦課題一項,這是我校教育科研工作的一項巨大轉折,因此,要高度重視,做到課題材料積累豐富、規(guī)范,能緊密結合教學實踐,形成良好成果。

2、發(fā)揮科研骨干作用,培訓科研精英,培養(yǎng)科研型人才,引領他們逐步完善“十一五”承擔課題。

三、抓科普活動,促進科研興校、科研興教進程。

1、充分利用教育學會作為學術團體的陣地作用,征集省市教育學會科研成果。在成果征集過程中,突出以課題為主線,在廣大教師中樹立“課題成果是精品”的`觀念。開展學校中“教育科研信息報”評選活動,將有價值的以學年、學科教育科研工作信息作為科研探討的內(nèi)容進行交流、評比;通過多種途徑交流我校教育科研工作得失,展示學校各級課題的進展情況,普及科研方法及課改理論,對樹立正確的科研意識起到了積極作用。

3、加強科研教師培訓,多聘請科研專家和骨干來我校指導,講座,提高我校教師的教育科研水平,促進學校教育科研工作的發(fā)展。

本學期,我校教育科研工作要做到扎實有效,為早日實現(xiàn)“科研管理規(guī)范化,課題研究實用化”的目標努力。

科研年終工作計劃【篇2】

一、指導思想

本學期,教導處將認真貫徹《基礎教育課程改革綱要》精神,以我校近期、遠期發(fā)展目標為先導,以我校學科發(fā)展定位為指針,加強校本培訓、教師管理力度,促進教師隊伍建設,加快教育信息化步伐,努力實現(xiàn)教學質量的持續(xù)攀升,進一步樹立“以人為本”的教育思想,促使師生素質更加全面和諧的發(fā)展,并不斷提升學校的辦學品位,讓校園真正成為師生的精神家園。

二、主要目標

1、加強教導處日常管理工作,以量化評比細則為準繩,使管理走向規(guī)范化、科學化、人文化,努力提高學校的教學管理水平。

2、加強新課程改革與研究力度,推進學校課程課時改革。以新課程理念為先導,以教學案例和反思為抓手,以課堂教改為重點,組織教師進一步學習新課程,解讀新課程,實踐新課程。

3、以校本研究為抓手,繼續(xù)加大“群研”工作的力度,鼓勵支持教師進行課題研究,使教師教學理論水平和業(yè)務能力得以有層次的提升。

4、加強師德建設工作及師資培訓力度,著重培養(yǎng)青年教師,促使“青藍工程”的可持續(xù)性發(fā)展,確保教師隊伍有層次,從而進一步促進教師的專業(yè)化發(fā)展。

5、迎接本學期各級各類各科教育教學競賽活動,認真組織好學生的賽前輔導工作,選拔、集中學生的優(yōu)勢兵力,采取分層輔導和集中訓練方式,力求做到務實有效出成績。

6、進一步做好名校聯(lián)盟網(wǎng)校遠程教育活動,展示名校風采,為學校的百年慶典呈獻佳作。

7、全面推進我校的精神文明建設工作和語言文字規(guī)范化教育工作,繼續(xù)爭創(chuàng)市級語言文字規(guī)范化示范校和自治區(qū)級精神文明單位,并重視在各學科教學中滲透環(huán)保教育內(nèi)容,繼續(xù)爭創(chuàng)環(huán)保綠色學校。

8、加強學生的身體、心理健康教育,重視紅十字會工作,以衛(wèi)生知識講座及學生喜聞樂見的自救防護演練活動為載體,促使學生和諧發(fā)展。

三、工作要點:

1、錘煉教師隊伍,促進專業(yè)發(fā)展。

教師的專業(yè)成長是一個自然發(fā)生的過程,或者說真正有效的學習提高是一種自我需求及自控行為。學校在這方面可以通過必要的規(guī)劃、組織,凝聚全體教師的力量,形成一個知識共享的網(wǎng)絡,共同建構教育的愿景。當教師置身于這一專業(yè)成長的團體里,自身的學習、實踐的愿望及能力就會大大地提升。

不斷學習,成就反思型教師。

加強教師的閱讀。引領教師落實并做到“五個一”。讀一本好書(與課改相關),充實并更新理念;做一本摘記,讀寫結合;參加一次點評或論壇,知行結合;練一手好字,夯實基礎;寫一篇論文或案例,感悟教育。

學校為教師外出交流教學、聽課、培訓提供更多機會,教師外出學習后需回校交流:可作匯報交流,可上移植課,可上傳書面材料,以此實現(xiàn)信息共享,共同提高。

提倡同行相習。學校要充分挖掘本校教師的可貴資源,加大“學科帶頭人、教學骨干、教壇新秀”三類人的培養(yǎng)力度,提供成功典范,促進青年教師的快速成長。

行為跟進,實踐教育新理念。

本學期,我校要抓住全國及本地區(qū)的各級各類教育教學類競賽的契機,通過教學研討課的授課、說課、制作課件、撰寫論文、講座等活動,實踐教育新理念,使骨干教師脫穎而出;并繼續(xù)落實每學期每位教師組內(nèi)研討課的交流展示,把這項活動當作提升教師教學研究能力、課堂教學水平的一個有力的平臺,促使教師素質的全面提高。

2、優(yōu)化教育教學管理,務實高效創(chuàng)新。

本學期,教導處將依照“研究——指導——管理——評價”的工作職責,以我校學科發(fā)展定位“語文為基礎,數(shù)學為龍頭,英語為特色,科學為核心;語數(shù)外科‘搭臺’,體音美‘唱戲’"為指針,著力抓好教研組建設,規(guī)范教學行為,增強制度化調控、評比、導向的力度,力爭使教育教學管理工作務實、高效、創(chuàng)新。

抓教學常規(guī)管理,促務實高效。

優(yōu)化課程結構,突出特長培養(yǎng)。教導處嚴格執(zhí)行國家課程安排計劃,開齊開全開滿大綱中規(guī)定的各學科課程,并繼續(xù)推進我校課程課時改革進程,教師授課嚴格執(zhí)行教學進度計劃,嚴格按照課程表授課,班主任不得隨意不擠、占、挪用體育、音樂、美術課。如有特殊情況需調課、代課必須經(jīng)過教導處許可方能進行。

規(guī)范備課,提高備課水平。各教研組要堅持一周一次集體備課制度。備課要做到:備教材、備學生、備教法和學法、備作業(yè)練習、備板書、備現(xiàn)代教育技術;要體現(xiàn)課標新理念、素質教育目標和創(chuàng)新意識;要精心設計編寫教案,教案上要標注備課日期。教案允許采取書寫教案或電子教案方式完成。繼續(xù)鼓勵各教研組發(fā)揮群研智慧,實施“集體備課,個人加減”,但決不允許照搬他人教案,無教案者不得進課堂講課。教研組長必須堅持每周檢查教案并簽字,教導處也將不定期抽查教案并小結。

備注:語文組的備課可采取“集體備課、資源共享、個人加減、課后反思”的備課方式進行備課。綜合學科的備課因同科不同課,故可采取“集思廣益、資源共享、個人加減、課后反思”的備課方式進行備課。

按照上級機關提出的“減負”要求,嚴格執(zhí)行我校制定的“減負”有關規(guī)定,要求教師在注意減輕學生過重的課業(yè)負擔的原則上合理有效地布置作業(yè),課堂教學中所布置的作業(yè)要全批全改,其中部分作業(yè)要面批面改并據(jù)反饋及時調整自己的教學。教導處將隨機進行作業(yè)批改的檢查或不定期以面向家長的問卷調查進行社會反饋,并適時總結。

教導處對教師的常規(guī)工作將淡化月檢查制,注重過程管理與調控。本學期,教導處將加強隨課堂的調研活動,通過“聽、看、問、反饋”四個環(huán)節(jié),了解教師教育教學的過程動態(tài),給教師以有效及時的幫助指導。(聽—隨堂聽教師的課堂教學;看——教師的備課反思、批改作業(yè)、業(yè)務筆記等;問——教師困難、學生看法;反饋——及時交流、及時反饋)

抓教研組管理,營造教研氛圍。

本學期,教導處繼續(xù)狠抓群研工作,立足教研組,教研組工作求真、求實、求活,充分發(fā)揮學校教研組長和骨干教師的.作用,集思廣益,繼續(xù)推行“集體備課、嘗試走班、集體評課”的群研制度,以課堂教學為主陣地開展教學研究,提升教師的教科研素養(yǎng)。

教導處將指導并督促各教研組組織本組教師開展立足課堂、面向學生、既狠抓教學質量又減輕師生課業(yè)負擔的扎實有效的教研組活動。本學期各教研組在堅持群研制度的基礎上,開展“教研組三個一活動”,即一次有指導意義的教材分析或班級管理經(jīng)驗的交叉研討,一份可操作性強的教研活動計劃和一份內(nèi)容充實的教研活動總結。建議各教研組開展一次學生學科競賽活動,以培養(yǎng)學生良好的學科情感,提高學生的學習熱情。在求真、求實、求活的教研活動中,讓老師們真正實現(xiàn)教學理念的刷新和教學行為的改變。

3、加強校園文化建設,促進學生全面、健康、和諧發(fā)展。

要強化教師職業(yè)道德建設,樹立學高為師、身正為范的職業(yè)精神,本學期將加大對教師儀容形象的引導力度;并以班級建設工作為重點,以校園、班級宣傳欄為窗口,以中共中央關于未成年人思想道德建設工作的文件為指導,重視學生的思想品德養(yǎng)成教育、行為習慣的養(yǎng)成教育以及學習習慣的養(yǎng)成教育,關注學生的身體心理健康的發(fā)展。

重視綜合學科的課堂教學,強化教學安全意識,關注大課間活動、校園宣傳欄和各類特長培訓活動,使“體音美‘唱戲’"的學科定位切實落到實處,讓我校綜合學科的課堂教學和校園活動為校園文化建設充分發(fā)揮應有的作用,以促使學生得以和諧全面地發(fā)展。

切實提高全校的語言文字規(guī)范意識和應用能力,使普通話成為我校的教學語言、校園語言,成為各部門、各單位的主要工作用語;使校園內(nèi)的文字應用基本規(guī)范,達到國家現(xiàn)行的文字政策和文字應用管理的法規(guī)規(guī)章和規(guī)范標準的要求,(本學期,練字課要求教師進行規(guī)范字的現(xiàn)場指導);繼續(xù)鞏固學生的基礎語言文字水平,同時更注重培養(yǎng)其語言文字規(guī)范意識,提高師生的素質,提升我校校園文化的品位。

教導處工作要堅持“四性”:即實踐性、實效性、科學性、全員性;樹立“三種意識”:即服務意識、改革意識、創(chuàng)新意識;做好兩種服務:一切為了教師,為了教師的一切,一切為了學生,為了學生的一切。本學期,教導處將繼續(xù)以新課程改革為契機,以校本教研為依托,以課題研究為動力,樹立合作意識,調動教師的教科研積極性,提升我校的教研水平,力爭切實做到“教研引路、立足校本、創(chuàng)新探索、夯實基礎”,努力創(chuàng)辦示范名校。

四、每月工作安排

(具體工作可隨自治區(qū)、市、天山區(qū)的教研工作計劃作機動安排)

二月份:

1、各學科參加教材分析

2、舉行開學典禮、明確新學期目標、正常教學秩序、上報學額

3、制訂各科教科研計劃、班主任計劃及業(yè)校特長培訓班計劃,發(fā)放各種表冊

4、教研組長校本培訓

5、相關學科競賽培訓輔導。

6、雙休日“趣味班”和作業(yè)、特長看護班的前期籌備工作

三月份:

1、組內(nèi)研究課啟動。

2、召開青藍工程工作會議

3、相關學科競賽集訓

4、“華杯賽”初賽(3月18日)

四月份:

1、相關學科參賽:自治區(qū)數(shù)學應用問題競賽、“華杯賽”決賽(4月22日)、“希望杯”預、決賽等

2、雙休日班和作業(yè)、特長看護班中期運行的相關管理工作

3、畢業(yè)班制定復課計劃

五月份:

1、特長培訓班成果大展演

2、青藍工程徒弟匯報觀摩課、基本功測評工作

3、迎“六一”系列活動

4、各學科制定期末分項測試計劃

六月份:

1、六年級升學考試

2、其他年級做好期末復習工作

3、組織學生期末考試

4、完成期末總結、資料歸檔工作

5、部署師生暑假活動

20xx年2月

科研年終工作計劃【篇3】

本年度科研處工作以教育理論為指導,以學校計劃為目標,以規(guī)范、科學為宗旨,落實我?!翱蒲信d校??蒲信d教”戰(zhàn)略,加強教育科研的管理,實現(xiàn)科研處工作規(guī)范化、科學化、制度化,努力提高學校教科研的水平,提高教師素質,推進新課改進程。具體安排如下;

一、認真組織理論學習,促進教師教科研工作水平

隨著課程改革的深入開展,科研工作越來越顯得重要。搞好教科研的根本是教師的觀念的真正轉變,教科研要以理論作為支撐點,因此,各年級組、備課組要根據(jù)不同需求,采取靈活多樣的學習形式,提高理論學習的針對性與實效性。本學期要組織教師學習《課程標準》、《課改實施意見》等有關文件,加深對其內(nèi)涵的理解和把握;針對理論學習和教學實踐中遇到的疑難問題,要扎實有效地開展好研討交流活動,促進教師教育教學觀念和行為的進一步轉變。在學習理論、總結經(jīng)驗的基礎上,組織教師進一步開展教改實踐,撰寫教育教學論文。參加各級各類論文競賽,鼓勵教師觀察一個教育現(xiàn)象、繼續(xù)開展讀一本好書、寫一篇教育隨筆、教育短文、教學反思活動,科研處適時督促,收集整理。學期末收集、整理教學案例及課改經(jīng)驗論文,并在校內(nèi)建立交流平臺,評選優(yōu)秀論文,充分展示教師的教育教學改革成果。

二、扎實進行課堂研究,努力提高課程實效。

每一位老師都要扎扎實實組織學習領會課改精神實質,研究課程標準,鉆研新教材,探究符合時代要求的教學方法,努力提高我校實施新課程的能力和水平。促進各學科的教學工作開展,力求全面提高教學質量。

認真組織和積極參加各級、各類課改研究活動。重點研究綜合實踐活動的開展、校本課程的開發(fā)、各科課堂教學的評價標準、新課程理念下教學活動各環(huán)節(jié)的改革。本學期科研處組織青年教師研究課,示范課,優(yōu)秀課,結合教務處老帶新工作,加大對青年教師的培訓力度。爭取使他們迅速成長,適應新課改以及學校教育教學的要求。

關注課改方向,研究我校的課程改革的突破口和實施方法,對教育評價進行探索,通過組織各類人員的聽課,征詢廣大教師的意見,在原有的“課堂教學評價表”的基礎上,制定新的符合新課程標準,符合我校情況的“課堂教學評價表”。

使之對教師的課堂教學有規(guī)范作用,使課堂教學更具有實效性。使對教師的評價和對各備課組的評價更客觀,更公平、更合理。

三、加強課題研究的過程管理,提高教科研工作的管理水平和實效。

⒈ 各級各類課題要嚴格執(zhí)行其相應的課題管理規(guī)定,實行課題管理責任人制度,加強對課題研究的過程管理,防止兩頭熱,中間冷。在研究的過程中,特別充分發(fā)揮好骨干教師的指導作用,提高研究的質量和水平。

⒉ 課題活動的開展要扎實有效。各課題研究在確定“實施細則”的基礎上,進一步抓實研究的過程,做到有研究計劃、有經(jīng)驗總結;每次活動有重點、有布置、有準備、有反饋、有理論學習和探討、有教學實踐和總結、有評價反思和資料積累。努力做到以課題研究的要求指導平時的教學實踐,把教改實踐的經(jīng)驗及時加以總結、交流、完善和推廣,以提高研究效益。

3、在校內(nèi)通過各種途徑,對我校目前研究情況較好的課題進行交流和推廣。參與學期和年終論文評選要與課題研究內(nèi)容相關。

四、以教科研活動為抓手,促進教師的專業(yè)成長。

1.切實做好青年教師的培養(yǎng)工作。通過上課、競賽、個案、論文交流等各類科研活動指導和培養(yǎng)青年教師。本學期繼續(xù)進行青年教師的集中培訓,利用每周一晚自習第三節(jié),聘請部分特級教師,高級教師,分專題進行培訓。

2、不斷總結反思校本研究的成功與失敗,使學校的教科研工作保持旺盛的活力。每位教師每學期要寫一篇教學論文或總結。

3、倡導教師按時填寫個人成長記錄,經(jīng)??偨Y、反思自己的成長過程,總結經(jīng)驗,找出不足,不斷提升自己的專業(yè)水平和綜合素質。

4、科研處努力增強服務意識,加強與學校各部門、各年級組、備課組的聯(lián)系和溝通,相互協(xié)調。發(fā)揮群體的優(yōu)勢,實現(xiàn)科研與教育教學的緊密結合。

5、科研處教研人員隨時聽課,要及時將自己的聽課評價與教師進行溝通,對教師授課的優(yōu)點與缺點給予指出,加強指導,促使教師進步成長。

五.其他工作

1、繼續(xù)研究,開發(fā)教育教學文摘,指導教師的教育教學活動,并適時整理成冊。

2、開發(fā)校本培訓教材,本學期組織、整理、編印一本青年教師培訓教材。

3、收集整理近幾年教師在各級各類刊物上發(fā)表的.論文、在各級各類評比中獲獎的論文,繼續(xù)出版寶坻一中論文集。

4、組織編輯出版雙月刊雜志《教學舞臺》(主要面對教師),刊登教師的教學論文、教學反思、優(yōu)秀教案、教育個案等,作為窗口,結合《一中月報》(主要面對學生),全面展示學校教育教學成果。

5、計劃出版《走進清華北大》,請考入清華大學、北京大學的歷屆學生,結合自己的大學生活、工作情況寫一些高中生活的回憶文章、或者提出有利于高中學習和成長的建議,指導在校的學弟、學妹們少走彎路,健康學習、生活。

具體工作安排:

三月份:

1、制定教科研計劃。

2、各備課組確定課題,課題組開展研究活動。

3、青年教師培訓。

4、青年教師研究課、骨干教師示范課時間、內(nèi)容確立。

5、區(qū)級教研課題階段總結。

四月份:

1、示范課,研究課。

2、課題組研究活動。

3、青年教師培訓。

五月份:

1、 期中教學質量調研

2、 各級各類課題交流。

3、青年教師培訓總結,評選優(yōu)秀學員。

六月份:

1、征集教學設計典型案例。

2、撰寫教育教學論文及總結。

3、期末教學質量調研。

4、備課組評估。

5、期末教育教學資料、課題研究資料匯總。

6、總結本學期教科研工作。

7、各類檔案整理。

科研年終工作計劃【篇4】

一、指導思想:

以學校計劃為依據(jù),區(qū)教科研工作指導綱要為準繩,在學校原有科研工作的基礎上,進一步發(fā)揮教育科研的引領作用,推進“快樂課堂”的建設。支持各項市、區(qū)、校課題項目建設,為教師的專業(yè)發(fā)展提供平臺,為學校教研組建設提供服務,為打造學校特色不懈努力。

二、工作目標:

1、立足學校教育實際,抓住帶有前瞻性的問題進行研究和探索。堅持“問題即課題,教學即研究,成長即成果”,有效開展課題研究,把學習與研究、教研與科研,教學與實踐緊密結合起來,以快樂課堂為載體,以校本培訓為主要形式,有效地推進我校的教育科研工作,讓廣大教師從教學研究中體驗到樂趣,享受到成果。

2、以區(qū)級重點課題《基于“綠色指標”下,小學生健康發(fā)展習慣培養(yǎng)的實踐與研究》和創(chuàng)智課堂建設子項目《基于綠色指標下,創(chuàng)智的快樂課堂的研究與實踐》為引領,在全方位、多途徑開展好習慣培養(yǎng)、高層次思維能力的研究的基礎上,推進“快樂課堂”的建設,確定“和諧”、“開放”的課堂的核心元素和行為表現(xiàn)。

3、加強課題研究。對已立項研究的課題,加強指導,督促按計劃開展課題研究工作,保證各項課題研究循序漸進,穩(wěn)步推進,用課題研究推動課堂教學,促進課堂效率的提高。

4、進一步推進學校的德育特色,完善校本教材《好習慣·好生活》,與學校習慣培養(yǎng)“雙十”體系緊密結合,凸顯習慣培養(yǎng)的時代性與有效性,從而達到使用最佳化。分年級有效實施校本課程《好習慣·好生活》,進行性別、集郵、兒哲、圍棋、足球文化等推廣類課程的校本化實施。

三、具體工作:

(一)注重教師學習,豐富科研知識

倡導讓學習引領研究,讓學習成為教師的工作方式。本學期結合校本培訓,注重教研組、備課組建設:在推進“快樂課堂”的建設的主題背景下,明確研訓要求,圍繞研究主題開展學科課題的研討與分享,不斷提升培訓有效性,并逐步打造學科教研特色。

(二)規(guī)范課題管理,提升科研內(nèi)涵

1、重點課題

①繼續(xù)推進落實學校主課題《基于綠色指標下,小學生健康發(fā)展習慣培養(yǎng)的實踐與研究》的研究,通過對學生道德習慣和學科學習習慣培養(yǎng)的研究,增強教師教學研究能力,提高教學有效性,促進學生習慣養(yǎng)成、能力提升。

②做好楊浦創(chuàng)新試驗區(qū)重大項目《創(chuàng)智課堂建設》子項目《基于綠色指標下,創(chuàng)智的快樂課堂的研究與實踐》的相關工作。

2、規(guī)劃課題

繼續(xù)進行市家庭教育指導規(guī)劃課題《小學德育教育中家長微型課程的開發(fā)和利用》、區(qū)規(guī)劃課題《小學生數(shù)學信息處理中探究能力的培養(yǎng)與提高》、《“紅領巾好習慣銀行”的實踐與研究》、《小學中高年級品德與社會學科課后活動作業(yè)的設計與評價》、《小學低年級體育教學游戲化的實踐與研究 》和各教研備課組課題的研討,通過對家長資源的有效利用;學科學習習慣培養(yǎng)、思維品質訓練;好習慣評價方式等研究,增強教師教學研究能力,提高教學有效性。保證各項課題研究循序漸進,穩(wěn)步推進,為新一輪楊浦區(qū)科研成果申報做好準備工作。

(三)借助課題申報,搭建展示平臺

抓好教研組課題建設,認真做好20xx年楊浦區(qū)教育科研課題立項的申報工作。根據(jù)學科特點和自己的積累,圍繞“創(chuàng)新實驗區(qū)”的建設確定課題研究方向。學校為教師的課題申報做好前期的輔導,為教師搭建展示自己科研水平的平臺,使教師的參與積極性得到大幅度提高,力爭使本年度80%的教師參與課題研究,為學校的科研水平的提升創(chuàng)設了良好的氛圍。

(四)重在課題實踐,開展校本培訓

本學期將進一步抓好校本培訓活動,確立以“規(guī)劃引領 實踐快樂課堂”為主題的20xx年春季校本培訓。注重校本教研的針對性和實效性,注重“名師引領、同伴互助、自主發(fā)展”策略,采取指導式培訓、自學式培訓、課堂式培訓、講座式培訓等多種形式,扎實開展富有我校特色的校本培訓活動,全力推進教師教科研成長。

科研年終工作計劃【篇5】

一、以課程改革為重點,指導新課程實驗

1、緊緊圍繞“新課程、新理念、新教材、新教法”這一主題,指導確立科研課題、安排活動。引領教師專業(yè)成長。

2、以“新課程研討日”活動為載體,開展科研新課程研討,做好課程研究工作;認真做好聽評課及集體備課活動,并及時總結、交流經(jīng)驗與完成科研成果。

3、充分開發(fā)和利用科研資源,實現(xiàn)資源共享。

4、完善教科研管理制度,強化教科研意識,加大資金投入,聘請專家指導,不斷提升教科研能力。三年內(nèi)獨立承擔區(qū)級課題1—2個。在校級課題下有年級組子課題,年級組課題下人人有課題。學校要認真規(guī)范課題的檔案管理。

5、建立教師教科研能力發(fā)展檔案,提升教師的合作研究意識和教育教學能力。

6、繼續(xù)深入研究“流動人員子女”教育的問題。不斷地發(fā)掘借讀生的優(yōu)勢,開發(fā)其思維潛能,提高他們的學習能力。以此帶動借讀生的全面發(fā)展。

二、拓寬渠道,扎實做好教學科學研究的后續(xù)培訓工作

1、走出去:

①組織部分教師參觀學習;

②參加各種形式的教科研、培訓活動,研訓結合。

2、請進來:與教科所通力協(xié)作,請知名教師做好“專家講壇”工作。

3、坐下來:按課程標準的理念進行新教材的實踐與研究。

①課例分析。

②經(jīng)驗介紹。

4、抓基礎工作,深入調查、了解學生和教師的現(xiàn)狀,發(fā)現(xiàn)問題,確定教科研課題。課題要“自下而上”,由“課堂教學的問題中生成”,由“學生”生成,由“教師”生成,要認真研究、探索解決問題的方法和策略,增強解決問題、申報課題、承擔課題的主動性。

三、具體安排

九月:

1、公布計劃,制定個人課題。布置北京市教育學會論文評比征文的工作。

2、完成北京市教育學會論文評比征文選送工作。

十月:

1、完成《充分發(fā)揮學生動手能力的優(yōu)勢,開發(fā)思維潛能,促進學生學習能力提高的研究》

《語文課堂教學目標設計的常見問題及對策的研究》

《弱勢群體子女教育問題研究》

《精心設計教學預設是提高數(shù)學課堂教學質量的有效途徑》四項課題的開題報告。

2、教師座談寫論文案例的心得和體會。

十一月:

1、引導教師積極參與各種教育教學論文、案例的撰寫征集與評選,促進教師的研究能力和總結提升能力。

2、組織教師外出教研聽評課。

十二月:

1、繼續(xù)開展尊重教育子課題和“流動人員子女”教育子課題的研究

2、組織一次校內(nèi)講座。

一月:

1、準備第一階段的小結,寫出本學期課題研究的論文。

2、上交本學期研究課題。

科研年終工作計劃【篇6】

1、請師徒結伴結對的教師繼續(xù)開展互相聽課學習和德育工作指導,并做好相關學習筆記(至少完成15次聽課和15次德育指導)。

2、新進教師將在10月申請繼續(xù)教育賬號,請準備好相關資料。已有賬號的老師請盡快將賬號轉入我校。關于繼續(xù)教育的學習請各位老師引起重視,學時不夠將影響評職稱。

3、請各位新教師按時參加雙流區(qū)研培中心組織的新教師培訓并做好相關學習筆記。

4、請各位新教師將“亮相課”的時間及時報到教科室,積極準備磨課。

5、科技節(jié)相關比賽活動將在本周繼續(xù)開展。

科學學科科技節(jié)活動:

11月20日二年級《環(huán)保小火車》

11月21日一年級《紙飛機比賽》

11月22日三年級《水火箭》

評委:綜合組老師

6、請數(shù)學組教師積極準備參加“成都市第16屆數(shù)學論文大賽”,要求原創(chuàng)。

7、本周將繼續(xù)開展“人人獻課”活動:

周二(11.20)

1.xx(校級2.3)

2.xx(組內(nèi)1.2)

3.xx(組內(nèi)1.4)

周四(11.22)

1.xx(組內(nèi)1.7)

2.xx(校級1.3)

3.xx(組內(nèi)3.3)

8、請“生態(tài)課堂”課題組的老師做好準備,本周三易主任到我校指導課題活動推進,語文組和課題組全員參與。流程如下:

(1)吳霞老師獻課;(請?zhí)崆皽蕚浜媒虒W設計和語文評價量表);

(2)語文組分年級組入座,并于課后分組研討;課題組分小組入座,并于課后分組評價;

(3)語文組教研組長或備課組長評課;

(4)課題組分小組評價;(每個組指定一個發(fā)言人);

(5)熊老師匯報階段性成果;(請?zhí)崆皽蕚浜孟嚓P課題資料);

(6)易主任指導。(溫馨提示:語文課資料準備:唐蓮萍;課題資料準備:xx;錄音:xx;照相:xx;會議記錄:xx;新聞稿+微信推送:xx;會議地點:多功能教室。時間:待定。)

9、教齡在5年之內(nèi)包含第5年的青年教師積極準備參加“雙流區(qū)教壇新秀比賽”。

10、校齡滿一年的教師都有資格參加本次“校級名優(yōu)教師”評選,請各位老師積極準備相關材料。

小學科研工作計劃2000字(通用6篇)


每一項工作都是從工作計劃開始的。做好工作計劃,主要是對我們的工作有更好的推動,這樣讓整個工作效率也提高不少,那么怎樣的工作計劃才算是一篇合格的工作計劃呢?經(jīng)過收集,幼兒教師教育網(wǎng)編輯為您獻上小學科研工作計劃 ,相信會對你有所幫助!

小學科研工作計劃 篇1

一、指導思想

認真貫徹落實上級教育工作會議和校本教研工作推進會精神,以新教體明電[20xx]139號文件精神為指導,以辦“均衡普惠、優(yōu)質特色、人民滿意”的學校和道德課堂構建為目標,以“基于標準的教學與評價”的研究、實踐為主線,以團隊建設、專業(yè)引領、內(nèi)涵發(fā)展、項目帶動、方式創(chuàng)新為抓手,繼續(xù)按照“抓兩課、育特色、促均衡”的具體工作思路,突出基礎教育課程建設、課堂教學改革、規(guī)范辦學行為和德育工作創(chuàng)新,努力提高研究水平和課程領導力,為教師專業(yè)發(fā)展和提升學校教育教學品質提供專業(yè)支持與服務。

二、工作目標

1、規(guī)范課堂教學行為,以“三環(huán)節(jié)”研究為突破口,積極推進課堂教學改革,以“提高課堂教學效益”為課題,突出重點,提高教師課堂教學水平,努力打造“輕負高效”課堂。

2、全面推進以“三環(huán)節(jié)”(預習、課堂教學、限時作業(yè))為重點的教學改革,優(yōu)化教學過程,提高課堂教學效率。

3、加強理論學習與教學實踐的聯(lián)系,實施“教師讀書成長”工程,促進每位教師專業(yè)發(fā)展,提高自我反思、自主發(fā)展、獨立開展教學研究的能力,促進教師向學習型、研究型轉變。

4、充分發(fā)揮教科研的引領作用,加強對各級各類課題的管理與調控,關注課題研究過程,抓落實,求實效,切實掌控課題研究動態(tài)。

5、扎實開展校本教研。圍繞“專業(yè)引領、同伴互助、教學反思”三個重點,深入開展“說—講—測—評—思”、“三課兩評一反思”、“我講我的教育故事”、“常態(tài)課堂案例研討、案例分析、教育敘事、教育沙龍”等多元化的校本研究活動。爭創(chuàng)省、市校本培訓示范校。

6、開展“有效課堂系列達標活動”。從“課標”、“教材”、“設計”、“課堂教學”等方面進行分項達標,深化課前預習、課堂教學和限時作業(yè)三個環(huán)節(jié)的研究和實施,優(yōu)化課堂結構,努力打造“輕負有效”的課堂,促進學生全面、自主、和諧、持續(xù)發(fā)展。

7、抓好語言文字工作。進一步鞏固推普成果,使普通話成為校園語言,爭創(chuàng)省語言文字規(guī)范化示范校。同時開展教師粉筆字、課件制作培訓,提高教師基本素質。

8、積極參加鎮(zhèn)、縣區(qū)域性校本教研活動,帶動學校的教學研究活動,提高研究的實效性。

三、采取措施

(一)規(guī)范課題管理,突出科研的實效性

深入開展課題研究,以課題研究為突破口,切實解決教學中的疑難問題,推進課程改革向縱深發(fā)展,注重課題研究的過程管理和課題成果的推廣,突出科研的實效性。

不斷樹立“圍繞教學搞科研,搞好科研促教學”的思想,充分發(fā)揮課堂作為課題研究的主陣地的作用,使課題研究做到基于教育教學,帶著課題進行日常的教育教學工作。

本學期,教導處將沿襲過去的成功做法,定期對各級課題進行階段推進,檢查落實研究的進展情況,確保課題研究的過程真實、有效。各教研組加強“三環(huán)節(jié)”教學中的小課題的有效研究,促進學校教學水平的均衡發(fā)展。

課題研究的基本要求為:課題組集中活動每學期不少于五次,內(nèi)容包括理論學習、實驗課研討、階段研究討論等;每個課題組要確保不少于3節(jié)課題研究課。各位實驗教師要開展好課題相關的實踐活動,確保在實踐中研究,在研究中實踐,并撰寫階段性研究報告或課題論文;各課題組必須要撰寫若干教育敘事或案例,我們所寫的課題論文、案例應該是對這些實踐活動的記錄、反思、概括。各課題組要作好研究實時記錄積累好學習文獻、典型課例教案、評課表及其他相關活動資料。

(二)加強教師隊伍建設,繼續(xù)促進教師專業(yè)化成長

本著“年輕教師進步大,骨干教師出特色”的思想,堅持重點培養(yǎng),普遍提高的原則,對我校任課教師進行分層培養(yǎng)。建立“以校為本”的教研機制,引導教師在學習中實踐、在實踐中反思、在反思中提高。本學年,我們將著力構建校本交流平臺,強勢推進校本研究,打造教師專業(yè)成長之路。

1、讀書反思提升

繼續(xù)實施“教師讀書成長”工程。堅持“四個為主、四個結合”的讀書策略:學習內(nèi)容以學習教育名著和新課程理論為主,與博覽群書相結合;學習形式以個人自學為主,與集體學習結合;學習時間以業(yè)余為主,與課余學習相結合;考核結果以理論指導實踐為主,與檢查交流讀書筆記和讀后感相結合,鼓勵教師廣聞博覽。全天開放圖書室和閱覽室,每位教師每周到閱覽室讀書不少于2課時。學校將把讀書活動列入教師專業(yè)發(fā)展考核及常規(guī)檢查中。具體要求如下:

(1)理論學習

①在理論筆記前兩頁以表格的形式制訂出本學期的讀書計劃,注明每次的學習周次、學習內(nèi)容(著作、刊物等)、出處、學習方式等。

②學習時間15周,每周一次,每次字數(shù)不少于500字。要注明每次的學習周次、學習內(nèi)容。

③學習內(nèi)容除每學月學習一次《鄭州教育科研》內(nèi)容以外,其他周次學習內(nèi)容自主安排。但是要求學習內(nèi)容必須摘自教育名著,教育教學類期刊。

④本學期將舉行讀書交流活動,以便評價老師們讀書效果。

(2)本學期將針對《鄭州教育科研》中的某篇文章進展開評論、或寫感悟。

(3)聽課記錄每周平均1節(jié)。結對拜師的師徒除教研組、備課組組織的聽課外,每學期互聽不少于3次。

深入開展“常態(tài)課堂案例研討、案例分析、教育敘事、教育沙龍、說課比賽”等多元化的校本研究活動。學校將于期中、期末前后組織教師理論測試、案例反思及試題評選等活動。教導處將加大抽查與展評的力度,并對檢查結果進行通報,樹立學習先進典型,并將檢查結果納入對教師個人和級部的考核,本學期重點突出對前后勤人員及領導干部理論學習的檢查。

2、專家引領輻射

一方面提倡教師從專業(yè)報刊及互聯(lián)網(wǎng)上學習和引進名家教學思想,積極參加各級的教研活動,并將活動中的先進理念和操作方法帶回來,和大家進行共享。另一方面我們將邀請專家、教研員進學校,引進他們新的理念和教學思想,促進我校教師的專業(yè)發(fā)展。本學期將繼續(xù)開展教學開放周教學活動,通過名師引領、課堂示范、專題研討等方式搭建有效的教科研交流平臺。認真參加鎮(zhèn)、縣教研共同體活動,充分發(fā)揮學校的示范輻射作用。所有教師必須按時參加相關學科的活動。如有事不能參加,必須提前請假,寫好請假條,然后依次由所在級部主任、教研組長、教導主任簽字方可生效。領導干部到教導處請假。如果缺勤均按大型活動不參加加倍扣考核分。

3、扎實開展校本教研

繼續(xù)探討主題化校本教研有效途徑,認真研究探討課改中出現(xiàn)疑難問題的原因及解決問題的策略,使教研組在學科建設、課改研究等方面發(fā)揮更大的作用。圍繞“專業(yè)引領、同伴互助、教學反思”三個重點,深入開展“說—講—測—評—思”、“三課兩評一反思”活動。

本學期仍然設語文、數(shù)學、英語、科學、品社(品生)、活動、藝體七個教研組。教研活動語文、數(shù)學每兩周開展一次,其他組每學月開展一次,每次活動不少于兩節(jié)課。教研活動的開展要嚴格按照“研—說—講—測—評—思”的思路,并開展連環(huán)式行為跟進的“三課兩評一反思”課例研究。基本流程是:首先,對教師的“常態(tài)課”,進行“一評”。關注原始教學問題,尋找個人經(jīng)驗與團隊智慧的差距。其次,在一評的基礎上上“改進課”,進行“二評”。關注教學問題的行為改進,尋求理念的內(nèi)化與教育效果外顯的差距;第三,在二評的基礎上上“提高課”,最終進行全程反思。通過反思,感悟教育智慧,改善教學行為,實現(xiàn)專業(yè)提升?!俺B(tài)課”“改進課”主要在備課組內(nèi)進行,備課組長要帶領同備課組老師全程參與,并邀請教研組長、骨干教師參與評課研討,找出不足,改進教學思路,再反復修改教案,直至定稿。執(zhí)教教師要不斷反思,并及時寫出反思總結。

充分發(fā)揮學校的“師徒”結對作用,舉行新一輪師徒結對儀式,并加強師徒開展活動的過程管理,完善“師徒工作常規(guī)”制度、“師徒結對考核”制度和“師徒獎勵”制度。

認真開展“教師教學素養(yǎng)達標提升活動”以教師普通話、硬筆書法、多媒體應用、教學才藝、“三環(huán)節(jié)”教學、“十個一”學科素養(yǎng)為主要內(nèi)容,以校本培訓為主要方式,強化組織訓練,造就一支師德修養(yǎng)高、業(yè)務素質精、教學技能強、教學基本功硬、適應素質教育新發(fā)展的教師隊伍。

認真開展小學教師遠程研修。各學科教研員要成為本學科網(wǎng)絡教研的引路人,并自覺參與滲透到學校和教師的網(wǎng)絡教研活動中去,促進學科的發(fā)展。

學校繼續(xù)實行領導包教研組制度。學校領導要積極參與教研活動,與教師共同研究,共同提高,并對教研活動進行指導。

4、開展基本功練兵活動

經(jīng)過幾年的培訓,我校教師的基本功水平有了很大提高。本學期將結合鎮(zhèn)教師素養(yǎng)達標活動,開展教師基本功大練兵活動。包括各學科基本功比賽以及全體教師三筆字比賽、說課比賽等,不斷提高教師的整體素質。搞好遠程研修。

5、支持教師外出學習

抓好“一人學習,眾人受益”式培訓。學校選派骨干教師或青年優(yōu)秀教師外出學習、培訓考察,回校歸來要求他們寫學習匯報材料,并利用校本培訓時間對全員教師進行培訓,傳達學習精神,產(chǎn)生一人學習,多人受益的效應。外出學習教師必須持學習通知,撰寫學習體會,并執(zhí)教觀摩課或進行專題講座后學校才報銷學習費用。

(三)進一步完善教科研機制

教科研是一項長期而艱巨的工作。要使這項工作逐步走向科學化、規(guī)范化、系列化,就必須在實踐中逐步探索,積累經(jīng)驗,不斷調整,充實內(nèi)容,進一步完善教科研機制。

(1)各項活動統(tǒng)籌安排,統(tǒng)一協(xié)調,列出負責人、內(nèi)容、時間、形式,及早公布,使活動明確有序,進展順利。

(2)建立考核與獎懲制度,以調動教師的積極性。級部要將校本學習及實驗課題納入教師常規(guī)業(yè)務檢查。教科室開展的各項活動將納入對明星教師及級部的考核。

(3)做好各種教科研檔案的整理歸檔工作。

小學科研工作計劃 篇2

一、指導思想

堅持科學發(fā)展觀,全面貫徹黨教育方針,落實國家課程方案和鎮(zhèn)教辦教學工作會議精神,強化提高育人質量這一核心,用心研究、用心落實,全面推進素質教育,全面提高我校教育教學質量。

二、工作目標

1、認真貫徹落實市“素質教育質量效益雙高工程”,深入實施素質教育,促進我校教育教學質量的大幅度提高。

2、全面推進以“三環(huán)節(jié)”(預習、課堂、作業(yè))為重點的教學改革,優(yōu)化教學常規(guī),扎實提高課堂教學質量。

3、做好典型培植工作,發(fā)揮典型帶動作用,促進我校教育教學水平的整體提高。

4、推進課程改革。開全課程、開足課時,加強課程管理,建立科學的課程評價體系。

5、加強教師干部隊伍建設,提高我校教師隊伍的專業(yè)素質,努力建設成一支實施素質教育的優(yōu)秀團隊。

6、積極推進教學評價改革,以評促教、以評促學、以評促改,充分發(fā)揮評價的導向激勵作用。

7、加大措施,努力實現(xiàn)教研工作的“九個轉變”。即:從教學研究向教育研究轉變、從考試研究向質量研究轉變、從教材研究向課程研究轉變、從評優(yōu)選拔向培優(yōu)引領轉變、從師本課堂向生本課堂轉變、從講授技能向管理技能轉變、從重視教法向重視學法轉變、從論文評選向課題研究轉變、從終結評價向過程評價轉變。

8、我校以市級課題“小學生良好行為習慣培養(yǎng)的研究與實踐”為抓手,培養(yǎng)學生良好的行為習慣和學習習慣,全面提高小學教育教學質量。

9、教育科研:以創(chuàng)新教育實驗為抓手,以服務和引領素質教育為動力,按照“抓規(guī)范、抓研究、抓推廣、出成果”的“三抓一出”工作思路,突出抓好三項重點工作:一是常規(guī)管理精細化。加強教育科研規(guī)范管理,形成良好的教育科學研究運行機制,提高教育科研的科學化和規(guī)范化水平。二是重點工作特色化。重點抓好德育研究、課堂改進計劃、智慧型作業(yè)和小課題研究五項工作。三是整體工作上水平。按照重點突破、整體推進的工作措施,提高教育科研水平,適應素質教育新要求,切實發(fā)揮教育科研的引領作用。

10、技術課程教研:以實施“素質教育質量效益雙高工程”為抓手,以培養(yǎng)學生自學能力、提高課堂教學效率、促進現(xiàn)代教育技術應用為重點,完成優(yōu)質課、論文評選等活動,加大工作力度,加強評價引領,全面提高技術教育水平。

三、工作重點和措施

(一)扎實開展“素質教育質量效益雙高工程”,加快教育內(nèi)涵發(fā)展。

1、樹立科學的教育教學質量觀。校長是學校教育教學質量的第一責任人,通過推進素質教育,轉變質量增長方式,引領教師由原來主要靠“時間+汗水”轉到遵循規(guī)律、規(guī)范辦學行為、科學施教、“輕負擔、高質量”的內(nèi)涵發(fā)展之路上來。

2、明確學校質量目標及標準。學校明確教育教學質量目標,如學生培養(yǎng)目標、教師發(fā)展目標、各個年級、學科、課堂質量管理目標、學校管理目標、后勤服務目標等。明確質量標準,包括管理人員的管理工作質量標準、教師的教學工作質量標準、后勤人員的質量標準等。通過各項質量標準的制定,使全體人員明確各自在質量改進過程中的職責,以便能夠在日常工作中實施并實現(xiàn)質量改進。

3、健全教育教學質量監(jiān)控體系。要不斷完善學校教學質量監(jiān)控體系,完善校內(nèi)教學質量檢查項目及指標,強化各項制度執(zhí)行和落實。關注學生的綜合素質,通過對家長的口碑、學生的反饋及公眾的評估,逐步形成學校的品牌效應。學校及時了解、關注有關信息的反饋情況,了解社會對學校的要求,及時調整教育教學行為,提高質量保證的可信度和規(guī)范性。

(二)全面推進“三環(huán)節(jié)”教學改革,提高課程實施水平。

1、扎實推進“三環(huán)節(jié)”教學改革,積極推進教學創(chuàng)新。深化課前預習、課中改進和限時作業(yè)三個環(huán)節(jié)的研究和實施,制訂規(guī)范,抓好落實。

2、繼續(xù)實施“課堂教學改進計劃”,打造高效課堂。研究體現(xiàn)新課程理念的各科課堂教學模式,努力打造“輕負高效”課堂,促進學生全面、自主、和諧、持續(xù)發(fā)展。認真落實課堂教學“三著眼、三講清”(著眼于雙基,著眼于當堂消化,著眼于中差生;講清概念,講清聯(lián)系,講清作用)和“精講精練”(講難點、講聯(lián)系、講規(guī)律、講遷移;練思維、練方法、練基本功、練能力)要求,推進學案導學策略,建構以學案教學為主體的課堂教學新體系,提高課堂教學效益。

3、狠抓作業(yè)改革,落實當堂達標要求,精心設計作業(yè),精心批改作業(yè),精心反饋作業(yè),書面作業(yè)全批全改。

4、建立科學的課程體系。落實課程方案,開全課程,開足課時,加強課程管理,開展課程實施水平評估,抓好地方課程開設和校本課程開發(fā)建設工作,提高研究性學習和綜合實踐課程的開課效果。積極開展優(yōu)秀校本課程評選活動,以校本課程建設帶動特色學校建設。

(三)實施精細化管理,努力提高常規(guī)教學水平。

1、加強教學常規(guī)管理。學校對教師教學常規(guī)包括制定教學工作計劃、備課、課堂教學、輔導學生、作業(yè)批改、成績考核等環(huán)節(jié)進行檢查。指導學校優(yōu)化教學管理組織,發(fā)揮好教導處、教科室、班主任、教研組長在教學常規(guī)管理中的作用,探索常規(guī)教學管理模式,努力在工作的針對性和精細化上下工夫,扎實有效地把常規(guī)教學的各項要求落到實處。

2、抓制度創(chuàng)新,實現(xiàn)教學管理的科學化。根據(jù)市“素質教育質量效益雙高工程”評價方案和素質教育新要求,制訂切合實際的常規(guī)管理、校本教研、校本課程、成績評價等一系列教學管理制度。積極推行校本管理策略,把管理的重心由對工作的管理逐步轉向對人的管理,把教師專業(yè)發(fā)展放在管理的核心位置,充分發(fā)揮領導者的觀念引領和專業(yè)引領功能。

3、加強考試管理,強化質量分析。認真落實《山東省普通中小學考試管理規(guī)定》,加大對考試過程和質量分析的調控力度,充分發(fā)揮考試的診斷發(fā)現(xiàn)、改進矯正、激勵導向功能,做好教學質量監(jiān)測工作,全面提高學生的綜合素質。我校把質量檢測和成績分析作為改進教學和改進學習的重要手段。學校在質量檢測后要認真分析反映出的共性問題,查找問題背后的原因,跟蹤檢查集體備課、薄弱教師的教學、個性化幫扶、興趣小組培養(yǎng)等情況,促進薄弱教師的整改。教導處要強化跟蹤監(jiān)控,切實解決教學工作中突出問題,提高整改效果。

(四)扎實開展校本教研,提高常規(guī)教研的實效性。

1、創(chuàng)新教研方式。立足于“為了學校”、“基于學?!焙汀霸趯W校中”的原則,圍繞“專業(yè)引領、同伴互助、教學反思”三個重點,深入開展“說—講—測—評—思”、“三課兩評一反思”、“我講我的教育故事”等多元化校本教研活動,區(qū)域性推動,常態(tài)化研究,多主體聯(lián)動,努力實現(xiàn)科研重心下移、中心轉移、課題研究前移,提高研究的實效性。

2、提高常規(guī)教研活動的針對性。加強“提高課堂教學效益問題”的研究,以此作為全校教學領域的重要課題。繼續(xù)開展優(yōu)質課、優(yōu)秀論文、優(yōu)秀課件、優(yōu)秀教育敘事、優(yōu)秀教育博客評比等活動,各項評比必須緊緊圍繞“三環(huán)節(jié)”改革和提高課堂教學效益展開,從實效出發(fā),把主要指標放在提高課堂教學效率上,著力解決教師在教學實踐中遇到的突出問題。

3、抓好養(yǎng)成教育,積極推進德育創(chuàng)新。以學會做人、學會生活、學會學習為目標,以培養(yǎng)學生良好習慣為重點,認真落實《寧陽縣中小學生良好行為習慣培養(yǎng)實施意見》,制定規(guī)范,抓好管理,樹立典型,提高德育工作的實效。

4、進一步加強名師隊伍建設。積極創(chuàng)造條件參加縣級以上教學名師、骨干教師、教學能手和學科帶頭人評選,加強對教學能手、學科帶頭人、優(yōu)質課一等獎獲得者的跟蹤培養(yǎng)與管理,更好地發(fā)揮他們的專業(yè)引領作用,鼓勵他們成為學科教學的專家。認真總結具有改革創(chuàng)新精神、教學水平高、個性特色鮮明、教學效果好、輕負擔高質量的優(yōu)秀教師事跡,各學科要發(fā)現(xiàn)培植1個典型,采取現(xiàn)場會、研討會等多種形式發(fā)揮典型的示范引領作用。同時,要深入研究和實踐“一段(年級)一?!?、“一科一題”、“一師一格”、“一人一長”的教研工作策略,促進我校教學工作的特色發(fā)展。

5、強化名生、優(yōu)生培養(yǎng)。各學校要加強對名生、優(yōu)生培養(yǎng)策略的研究,探索因材施教的新方法、新路子。一是學校要將優(yōu)生、名生培育納入教學計劃,落實到教學過程中。二是根據(jù)學校實際,進一步挖掘、開放自身教學資源,為優(yōu)秀學生的成長拓寬學習空間,為尖子生的持續(xù)發(fā)展奠定堅強的基礎和后勁。三是加強對作業(yè)設置與批改、輔導的研究,分層次布置課內(nèi)外作業(yè),為優(yōu)秀生的發(fā)展提供寬松的條件。四是加強對學生學習方式、方法的研究與指導,把探究性學習、合作學習、自主學習由課內(nèi)向課外延伸,切實轉變學生的學習方式。

(五)立足根本,提高教師專業(yè)化素質。

1、抓好教師全員培訓。扎實做好新課程教材培訓工作,采取網(wǎng)絡培訓和現(xiàn)場培訓相結合、參加上級培訓和縣級培訓相結合的方式,提高培訓效果。重點做好暑期小學教師新課程遠程研修及小學骨干教師培訓工作,全面提高廣大教師的師德水平和業(yè)務素質,為推進素質教育和提高教學質量提供有力的師資保障。

2、開展教學指導和專題培訓,幫助教師轉變教學觀念,改進教學方法,共同探討和解決教學中的疑難問題,提高教學水平。定期開展課堂教學系列研討活動,幫助廣大教師盡快提高業(yè)務能力。

3、加強教師教學基本功訓練,開展不同層次的崗位練兵和課堂教學水平系列達標活動。通過組織“匯報課”、“觀摩課”、“示范課”、“研究課”,為教師提供鍛煉的機會;通過開展多種形式的教學評比活動,為教師搭建發(fā)展的立體平臺。

4、抓好推普工作。落實省、市推廣普通話要求,深入開展普通話達標和普通話進課堂、進校園活動,積極推行教師持普通話等級證書上崗制度,參加縣級20xx年暑期教師普通話測試,提高廣大教師的普通話應用水平。

(六)加強教育科研管理,提高教育科研水平。

1、著力抓好縣第二屆教科研工作會議精神的落實,依據(jù)縣教科研工作意見和評估方案,進行專題調研,推動教育科研工作規(guī)范開展。

2、抓好市、縣級課題研究,以標志性課題為帶動,抓好“十一五”課題的結題,完成年度研究任務,推出一批研究成果。開展微型課題研究,圍繞“研究學生、解讀教材、教學設計”,積極參加20xx年縣級“百項微型課題研究行動計劃”實驗活動。

3、抓好新道德教育實驗,積極推進德育創(chuàng)新。在抓好養(yǎng)成教育的基礎上,抓好新道德教育實驗,繼續(xù)抓好學科德育研究,立足基礎文本,聯(lián)系學生生活,從學科走向德育,發(fā)揮課堂教學的德育價值。強化“抓德育就是抓質量”的意識和行動,積極參加縣級新道德研討會,總結推廣“從德育走向學科、從學科走向能力”的質量提升之路。以開展新道德教育實驗為抓手,全面優(yōu)化德育內(nèi)容,扎實推進德育創(chuàng)新。

4、抓好“課堂改進計劃”,提高課堂教學有效性。以構建有效課堂和高效課堂為目標,深入開展課堂觀察行動研究,形成觀察報告和案例,強化預習教學、質疑教學和達標教學研究,促進教師課堂教學由“有效—高效”的轉變,促進學生“自主—創(chuàng)新”學習,提高教與學的有效性。

5、抓好智慧型作業(yè)設計研究。以作業(yè)創(chuàng)新研究為重點,開展創(chuàng)新型作業(yè)設計研究,積極探索小學作業(yè)改革的新思路,提高作業(yè)設計的有效性。積極參加全縣智慧型作業(yè)設計研討會和現(xiàn)場會,推動課題研究成果。

6、抓好教師成長研究,促進教師專業(yè)成長。繼續(xù)開展教師讀書成長工程,加強年輕教師成長研究,提高教師基礎素質。積極參加教師讀書成長研討會,評選優(yōu)秀讀書人物;評選教育科研學術帶頭人,促進優(yōu)秀教師群體的成長。

7、開展小學創(chuàng)新課評選活動,推動課堂創(chuàng)新,提高課堂教學效益,積極參加全縣優(yōu)秀教科研成果評選活動,推廣優(yōu)秀教科研成果。

8、加強教育科研培訓。積極參加全縣舉辦的教科研各級培訓班,提高科研管理能力,提高課題研究、管理、結題、成果推廣等基礎能力。

小學科研工作計劃 篇3

一、指導思想

圍繞區(qū)教育局文件精神,堅持以科研為先導,深入貫徹科研興校理念,秉承“仁愛尚德、博愛樂學、寓愛于教、以愛導行”的辦學理念,立足課堂,堅持“小課題大教研”工作思路,發(fā)揮教科研的導向作用,以“十二五”課題研究為突破口,創(chuàng)造良好的研究氛圍,全面提高教育教學質量。

二、工作目標

堅持理論聯(lián)系實際原則,運用科學的思維和方法,潛心研究教育教學領域的新問題,努力探究新課程的有效教學模式,優(yōu)化課堂教學,提高課堂教學實效。開展好主題教研活動,抓好組內(nèi)研討活動,強化教師科研意識,調動研討積極性,抓好課題管理和成果轉化,重視教學反思的應用價值,通過教科研活動的開展推進我校名師工程的實施進程。

三、主要工作任務

1、進一步落實組內(nèi)研討活動方案。

各教研組要充分發(fā)揮一線教學的優(yōu)勢,制定可行的研討課題,定期開展好組內(nèi)研討活動。

2、做好“十二五”課題的跟蹤申報和管理工作。

學校將積極做好“十二五”課題的跟蹤申報工作,使我校的課題《愛心教育的有效策略研究》爭取市級立項。

積極深化課堂教學改革。以教師教學方式的轉變?yōu)橹攸c,繼續(xù)開展學科主題教研活動,通過開展“小課題、大教研”活動,不僅限于語數(shù)學科,在英、音、體、美等學科教學改革上,也要取得實質性的突破。不斷更新教師課堂教學觀念,深入開展課堂教學的深化研究工作,提高教師對現(xiàn)代課程觀、質量觀、教學觀和評價觀的認識;通過開展學科教學策略研究,強化對學科集體備課活動的指導,并以之促進課題研究。

3、重視教科研實用性,認真做好研究成果轉化工作。

全面落實義務教育課程標準,廣泛深入課堂,扎實開展課堂教學調研與指導,強化課堂教學目標落實,重視課程資源開發(fā)與建設。注重研究成果轉化,做好教學經(jīng)驗交流和論文推選工作。

4、開展好主題教研等研課活動,優(yōu)化課堂教學過程,提高課堂教學實效性。

以教學活動為載體,聚焦課堂教學,積極開展各科研討活動,使之成為教學的指南。每學期結合課堂教學實際,召開大型主題教研會;積極開展“每周一節(jié)公開課”活動,確保人人上一節(jié)公開課;認真開展好40周歲以上教師優(yōu)質課、骨干教師示范課、青年教師匯報課等研課活動。

5、做好校本課程的開發(fā)與實施工作,推進學校辦學特色的發(fā)展。

四、科研工作領導小組:

組長:馬長松

副組長:何金平

組員:高小朋、李福壽、熊翠平、彭劍宏

小學科研工作計劃 篇4

一、指導思想

本學期科研工作將緊緊圍繞學校的工作思路,積極走“以研促教”的道路,堅持以課題研究為載體,努力提高教科研質量,以推動學校各項工作的持續(xù)快速發(fā)展。

二、主要目標

以提升教師科研素養(yǎng)為抓手,以全面提高學生素質為根本,以課堂教學為主陣地,一解決教育教學中的實際問題為立足點,堅持理論研究與實踐研究相結合,踏實有效地開展課題研究,規(guī)范學校的教科研活動,促進學校發(fā)展。

三、具體目標

1、強化教師科研意識,使教師的科研理論水平和實踐能力有所提高。

2、加大課程改革力度,搞好校本課程的研究與開發(fā)。

3、有效進行教育科研的規(guī)范性管理。

4、以課題的研究帶動教科研工作的開展。

5、力求有一批有較高學術價值和推廣應用價值、能代表我校教育科研水平的研究成果。

四、主要工作

(一)重抓課題研究,強化過程管理

本學期堅持科研與教育教學相結合的原則,把教科研作為學校的重點工作來抓,在校長的親自帶領下狠抓課題研究工作,努力提高教科研工作實效,重視課題研究的資料積累、過程管理,力求做到科科實施課題研究,人人參與課題研究。目前,我校有2個市級在研課題,還有數(shù)學、英語、體育、美術、綜合實踐5個在研區(qū)級小課題。

(二)繼續(xù)抓好教學實驗研究

本學期將進一步抓好教學實驗研究工作,加強理論學習,加強實踐研究,加強資料積累,為區(qū)級小課題的結題以及綜合實踐省課題申報做好充分的準備。強化教科研的群體合作,著力進行個案研究、案例研究、行動研究,使教師在研究中學習,在研究中提高,在研究中發(fā)展。本學期將圍繞課題研究定期開展沙龍活動,認真學好相關理論,結合各級各類實踐課,凸現(xiàn)課題研究內(nèi)容,探討研究方法,交流研究心得,共同提高研究水平。并及時評價、總結、反思,建好研究檔案,豐富形成性資料。

(三)推廣科研成果,強化反思行為強化反思行為。

1、在加強理論學習,提升教師理論水平的基礎上,繼續(xù)加強課后反思,要求教師及時撰寫教后反思或隨筆,并有一定的針對性,切忌流于形式、泛泛而談,使教師養(yǎng)成勤于反思、善于反思的習慣,從而不斷提升業(yè)務能力。

2、推廣科研成果。鼓勵發(fā)動教師積極撰寫課題研究經(jīng)驗,課題研究論文、教育教學案例等,并將及時進行評比、交流,認真幫助及熱情鼓勵教師向各級教育教學刊物投稿,加大學校工作的宣傳力度。整理匯編教師的各類獲獎論文、案例,結合市級以上各類評獎活動,組織教師開展校級預選賽,把好質量關,推薦至市級以上評比,力爭做到參賽面廣,獲獎率高。整理綜合實踐活動成果,與教育部綜合實踐活動課程項目組聯(lián)合編輯出版課題成果“利用地域文化資源,開發(fā)綜合實踐活動課程”一書。

(四)獎勵鼓動,激發(fā)教師參與教科研活熱情

為了增強全體教師的教科研意識,提高教科研水平,也為了加強學校教育科研的過程管理,提高學校教育科研的品位和層次,本學期我校繼續(xù)施行課題研究獎勵制度。課題研究的教師撰寫的課研研究方案或實施計劃、課題研究階段性小結、課題研究過程資料、課題研究成果資料等都可以申報獲獎,學校給予適當?shù)莫剟?。同時繼續(xù)實行“教科研積極分子評比活動”,發(fā)揮科研骨干的帶動作用以及促進教師的研究積極性和參與熱情。

五、各月份工作安排

二月份:

1.制定本學期教科研工作計劃。

2.邀請專家指導,進行說課培訓講座

3.組織參加xx市第四屆綜合實踐活動組織促進獎、論文、案例、學生成果評比活動

4.做好上學期教科研積極分子評比統(tǒng)計工作

三月份:

與教育部綜合實踐活動課程項目組聯(lián)合編輯出版課題成果“利用地域文化資源,開發(fā)綜合實踐活動課程”一書。

四月份:

1、邀請專家到校進行“如何申報課題”方面都講座。

2、匯編學?!熬C合實踐活動課題實驗研究成果集”,參與教育部綜合實踐活動課程項目組課題研究成果都評比活動。

3、組織各學科參加各類論文、多媒體課件的作品征集和評比工作。

4、做好家長開放日課題成果都展示工作。

五月份:

1、組織教師認真學習教育理論。

2、在研課題組正常開展實驗研究。

3、實驗課研討活動。

4、組織有條件的教師進行市、區(qū)課題的申報。

六月份:

1、檢查和落實各在研課題開展實驗研究情況。

2、通過六月份xx市綜合實踐活動特約教研員培訓的活動,以課例為載體,做好綜合實踐活動兩個市級課題研究階段性成果展示活動。

七月份:

1.組織各小課題做好結題的工作

2.各課題組總結、交流、收集、整理材料。

3.總結與反思一學期的教科研情況。

小學科研工作計劃 篇5

一、指導思想:

以市區(qū)教科研工作指導綱要為依據(jù),結合學校工作計劃和科研三年發(fā)展規(guī)劃,進一步發(fā)揮教育科研的引領作用,推進學?!翱鞓氛n堂”的建設。繼續(xù)加強市、區(qū)、校科研課題管理,為課題的實踐創(chuàng)設條件,使科研成為教師自身發(fā)展的需求。

二、工作目標:

1、積極營造濃郁的教育教學研究氛圍,將教研、科研、教師培訓有機結合,鼓勵教師在教育教學實踐中發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、研究解決問題。

2、以市級課題《小學德育教育中家長微型課程的開發(fā)和利用》、區(qū)級一般課題《和諧、創(chuàng)智、開放的小學快樂課堂的實踐與研究》、區(qū)創(chuàng)智課堂建設子項目《基于綠色指標下,創(chuàng)智的快樂課堂的研究與實踐》為引領,全方位開展好習慣培養(yǎng)、高層次思維能力的研究,逐步形成家長微型課程資源庫,力求讓每一名學生在寬松、愉悅的文化氛圍中自主探究。定期舉行課題組例會,做好分析研究匯報工作,體現(xiàn)過程與結果并重。

3、加強課題研究。用課題研究推動課堂教學,促進課堂效率的提高。根據(jù)學校習慣培養(yǎng)“雙十”體系修訂學生“好習慣評價手冊”,建設《好習慣好生活》創(chuàng)新實驗室,實施“好習慣銀行”評價。繼續(xù)探索學校集郵特色,進行好性別、兒哲、圍棋、足游等推廣類課程的校本化實施。

三、具體工作:

(一)理論學習

結合校本培訓主題《聚焦快樂課堂,引領教師發(fā)展》,注重教研組、備課組建設:在推進“快樂課堂”的建設的主題背景下,明確研訓要求,教研組和備課組為龍頭,提高教科研工作實效,重在關注課堂中教與學突出問題的研究。圍繞“快樂課堂”的內(nèi)涵、基于課標、單元教學設計和教學五環(huán)節(jié)開展主題化的全學科的教科研活動。不斷提升培訓有效性,積極參加各級各類教育科研、教學研究競賽活動,逐步打造學科教研特色。

(二)課題研究

全國、市級課題

積極進行教育部規(guī)劃課題《多重熏陶理論下家庭學校社區(qū)關懷型教育共同體的創(chuàng)建》的研究,結合上海市家庭教育指導研究市級課題《小學德育教育中家長微型課程的開發(fā)和利用》的實踐與研究,由各年級申報家長微型課程,挖掘家長資源。邀請家長來校作專題的講課,逐步形成家長微型課程資源庫。

區(qū)級課題

積極進行區(qū)一般課題《和諧、創(chuàng)智、開放的小學快樂課堂的實踐與研究》,繼續(xù)以區(qū)創(chuàng)智課堂建設子項目《基于綠色指標下,創(chuàng)智的快樂課堂的研究與實踐》為引領,確立“和諧”、“創(chuàng)智”、“開放”的評價元素、行為表現(xiàn),全方位開展好習慣培養(yǎng)、高層次思維能力的研究。力求讓每一名學生在寬松、愉悅的文化氛圍中自主探究,掌握知識,激活思維,培養(yǎng)能力,懂得審美,并品嘗到成功的喜悅,體驗學校生活的快樂。

校級課題

抓好教研、備課組課題建設,為教師搭建展示自己科研水平的平臺,使教師的參與積極性得到大幅度提高,為學校的科研水平的提升創(chuàng)設了良好的氛圍。

分月進行相關課題組例會,做好分析研究匯報工作,體現(xiàn)過程與結果并重。

(9、10月份):《小學德育教育中家長微型課程的開發(fā)和利用》、《攜手“智爸慧媽”共建優(yōu)質教育》課題組

(11月份)《利用創(chuàng)新實驗室開發(fā)少先隊活動課程》課題組(校本課程)

(12月份)《創(chuàng)建和諧、創(chuàng)智、開放的小學快樂課堂的實踐與研究》課題組

(三)其他工作

1、分年級有效實施校本課程,做到專課專用。繼續(xù)參加區(qū)科研室組織的性別、集郵、兒哲、圍棋、足球文化等課程的推廣活動,并結合學校特色運用到我校的課程推廣活動中。

2、進一步完善好習慣培養(yǎng)評價體系的研究。繼續(xù)在一至五年級中開展“好習慣銀行”的評價,一學期分三次進行階段評價,階段性地進行積分幣的兌換,讓學生能享受好習慣養(yǎng)成給自己帶來的樂趣。

3、認真組織好教師參加各級各類教科研論文、征文、案例等撰寫活動,鼓勵青年教師積極參與其中,提升學??蒲姓w力量。做好教師各類科研文章的閱讀、指導、修改工作,加強向外推薦的力度,促進教師專業(yè)發(fā)展。

4、將教研、科研、師訓三個方面整合起來,努力做到以教研促科研,極力發(fā)揮教師的潛能,從而提高我校的教學質量。

小學科研工作計劃 篇6

本學期的課題研究活動仍將一如既往地進行著,不能為了課題而課題,將課題研究落實到教學的每時每刻,才是課題研究的真正存在的意義所在,本學期“構建快樂課堂”這一課題研究的側重點是“改進作業(yè)練習建立快樂評價機制”,本學期的教科研工作主要從以下幾方面入手:

一、通過多種途徑展開理論學習,夯實基礎。

1、通過課題網(wǎng)站互動交流,上傳與課題相關的理論知識,組織課題組老師學習,交流心得體會。

2、共讀教育經(jīng)典涵養(yǎng)底氣。在理論材料的選擇力求形式多樣,針對性,使其發(fā)揮最大的效用,我們采用自主選擇與共同學習相結合,要學期我們將深入研讀《童年的解放》和《萬人迷老師養(yǎng)成寶典》等書籍,了解學生并探索教育奧秘,繼續(xù)尋找構建快樂課堂、實施快樂教育的可行性策略。

3、學習新媒體技術,本學期學校將組織全體老師學習電子白板的運用技術,積極探索媒體環(huán)境下學生自主學習能力培養(yǎng)策略。

二、通過多種活動的有機整合,將課題研究落實課堂教學中去。

1、行政聽課,全面了解學校課改動向。課堂是教學的主陣地,唯有抓住課堂,認真上好每一堂課,才能提高教學效率,為全面了解學校課改進程,本學期繼續(xù)安排每周行政領導聽課,聽課時關注快樂課堂的打造,課標精神的落實,聽課后與老師及時溝通、交流。

2、同課異構,在多元解讀中求同存異。在課程改革的新形勢下,同課異構,是提升教學質量和教師專業(yè)素養(yǎng)的一種行之有效的校本教研方式。它既讓我們清楚地看到不同老師對同一教材的不同處理,不同的教學策略、迥異的風格所產(chǎn)生的不同的教學效果,又能打開教師的教學思路,有利于教師更深入地理解教材。

3、名師送教,共同打造快樂課堂。本學期,我們將繼續(xù)邀請武進區(qū)小學數(shù)學、科學、綜合實踐等名師來校送教,共同打造快樂課堂。

4、主題教研,提高常態(tài)教研活動品質。本學期,每月開展一次課題主題活動,希望能通過這幾次活動,使課題組教師不僅是一個理論上的提升,更是實踐研究能力的進步。老師每月寫好一篇有質量的教學反思或案例,上傳到課題網(wǎng)站,學校將進行檢查評分。

三、課題結題材料整理和新課題申報工作。

本學期12月份“構建快樂課堂”課題將參加武進區(qū)級結題,將整理《快樂課堂實踐研究的教案集》《快樂課堂實踐研究的反思集》以及構建快樂課堂的評價量表,請相關課題組成員通力合作,爭取好的成績。

教師要更快地專業(yè)成長就要養(yǎng)成研究思考的習慣,建議老師們積極申報小課題,開展日常研究。

四、活動安排:

九月份

1、制訂教科研工作計劃,學習《構建快樂課堂的行動研究實施方案(二)》,設計好教師的《行動觀察記錄本》。

2、開展第六屆校園讀書節(jié)活動

3、各教研組制訂本學期活動計劃,明確各教研組研究主題。

4、每位老師精心設計一道快樂作業(yè),在組內(nèi)交流。

5、組織教師學習研讀過程性評價指標,認同基本理念,明確具體要求,在這基礎上應用《觀察評價表》對自己的教學過程進行深入的總結反思,客觀的分析評價,撰寫9月份案例反思

十月份

1、各教研組開展教學研討活動,應用《觀察評價表》對教師的教學過程、教學行為、教學成效進行觀察分析,然后開展研討評議,幫助其總結經(jīng)驗,診斷問題,思考改進策略。

2、整理各學科的優(yōu)秀課例形成課例集

3、以“分層作業(yè),快樂你我”為主題撰寫10月份案例反思

十一月份

1、撰寫結題報告,整理結題材料

2、以“七彩卡評價的運用”為主題,撰寫11月份案例反思

十二月份

1、參加區(qū)課題結題活動

2、“新小好生音”主題沙龍活動。

3、各教研組展示教師的《行動觀察記錄本》撰寫12月份案例反思

一月份

1、語數(shù)外教研組教科研工作總結交流,評選教科研先進個人。

2、青年教師讀書交流活動。

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