作風(fēng)整頓報(bào)告

作風(fēng)整頓報(bào)告范例十四篇。

經(jīng)驗(yàn)時(shí)常告訴我們，做事要提前做好準(zhǔn)備。當(dāng)一次工作學(xué)習(xí)即將開(kāi)始時(shí)，我們通常會(huì)提前查閱一些資料。資料可以指人事物的相關(guān)多類信息、情報(bào)。有了資料，這樣接下來(lái)工作才會(huì)更上一層樓！那么，你知道有哪些常見(jiàn)幼師資料嗎？下面是小編精心為你整理的“作風(fēng)整頓報(bào)告范例十四篇”，歡迎閱讀，希望你能閱讀并收藏。

作風(fēng)整頓報(bào)告 篇1

(一)執(zhí)行力方面

在執(zhí)行本職崗位職責(zé)方面，基本能做到有令就行，有禁有止，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，能夠做到有安排、有回音，有反饋，嚴(yán)格按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成任務(wù)。工作中缺乏創(chuàng)造性、前瞻性，有的工作缺乏總結(jié)，有時(shí)存在拖拉現(xiàn)象。

(二)團(tuán)結(jié)方面。

在團(tuán)結(jié)方面，能夠自覺(jué)維護(hù)大局，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事，在與其他部門進(jìn)行業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)時(shí)，能夠積極溝通，及時(shí)處理，對(duì)待外來(lái)訪客能夠積極主動(dòng)詢問(wèn)事由，并對(duì)其訴求反饋領(lǐng)導(dǎo)并處理。但仍存在一定的問(wèn)題，辦公室作為公司對(duì)外的一個(gè)窗口部門，我個(gè)人缺乏主人翁意識(shí)，沒(méi)有及時(shí)溝通與了解各部門工作動(dòng)態(tài)的工作方法，在與基層部門工作聯(lián)系上不能夠主動(dòng)溝通，在企業(yè)宣傳方面還存在一定的欠缺。

(三)紀(jì)律作風(fēng)方面。

能夠嚴(yán)格遵守和執(zhí)行公司的規(guī)章制度，不遲到早退，遇事請(qǐng)假，并按規(guī)章制度及時(shí)辦理請(qǐng)假手續(xù)。但對(duì)于規(guī)定的上班時(shí)間不能夠提前到班，沒(méi)有足夠高的工作責(zé)任心。

(四)工作效率不高

對(duì)干好工作責(zé)任意識(shí)理解不夠到位，自我定位不夠高，造成了分析問(wèn)題、解決問(wèn)題站位不高，視野不廣、思路不寬、辦法不多，認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)有指示，我聽(tīng)從完成即可，習(xí)慣于按部就班的工作，一定程度上影響了工作的實(shí)效。

作風(fēng)整頓報(bào)告 篇2

為認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)關(guān)于在全縣事業(yè)機(jī)關(guān)單位中開(kāi)展個(gè)人作風(fēng)紀(jì)律整頓自查報(bào)告文件的要求，本人積極參加本單位的反思檢查整改活動(dòng)，確實(shí)從

一、存在問(wèn)題

1、

總的說(shuō)來(lái)，本人還是能夠時(shí)刻把

2、學(xué)習(xí)作風(fēng)方面：

反省自查，本人在學(xué)習(xí)

比較之后，才又有了新的感悟和收獲，主要表現(xiàn)在學(xué)習(xí)內(nèi)容失于單一，綜合學(xué)習(xí)還有不夠的現(xiàn)象；學(xué)習(xí)關(guān)于

3、工作作風(fēng)方面：

回顧自己多年的工作，雖然在“慢、散、浮”等方面沒(méi)有什么問(wèn)題，在嚴(yán)守紀(jì)律，嚴(yán)謹(jǐn)工作，熱忱服務(wù)等方面也做得比較好，但是對(duì)照上級(jí)

4、

作為副局長(zhǎng)，作為

是很強(qiáng)，還有待進(jìn)一步提高；自身模范帶頭作用的表率力還不是太強(qiáng)，還有待進(jìn)一步增強(qiáng)；團(tuán)結(jié)

5、紀(jì)律作風(fēng)方面：

深刻反省，自覺(jué)反思，自己確實(shí)能夠自覺(jué)遵守

二、存在問(wèn)題原因分析

通過(guò)認(rèn)真反思，仔細(xì)梳理目前自身存在的各種問(wèn)題和不足，深刻分析其中原因，本人

1、接受

2、自我要求力不強(qiáng)，沒(méi)有處理好工作和學(xué)習(xí)的矛盾，是造成自己學(xué)習(xí)時(shí)間少、學(xué)習(xí)內(nèi)容單一，接受知識(shí)不平衡的原因；

3、對(duì)自身工作紀(jì)律要求還不是很嚴(yán)格，工作缺乏積極主

動(dòng)的超前性，認(rèn)真嚴(yán)格的細(xì)致性，是工作中粗心大意不夠細(xì)致入微、對(duì)本單位及本系統(tǒng)各單位及

4、不敢、不愿惹人，缺乏惹人鍛煉和

三、下一步努力方向

結(jié)合自身存在的問(wèn)題，今后我將朝以下方面努力：

1、加強(qiáng)

2、做到學(xué)有計(jì)劃，內(nèi)容安排合理，綜合學(xué)習(xí)，不偏科。結(jié)合自身工作實(shí)際，把握緩急，學(xué)有先后，以“缺什么，就先補(bǔ)什么”的原則，廣納知識(shí)，虛心向身邊人學(xué)習(xí)，使自身綜合素質(zhì)能力不斷提高。認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，加強(qiáng)工作鍛煉，夯實(shí)工作基礎(chǔ)，努力提高自己工作的能力；加強(qiáng)學(xué)習(xí)，虛心請(qǐng)教，深入鉆研，遇到問(wèn)題多看多問(wèn)多想，多向周圍的同志請(qǐng)教；開(kāi)拓創(chuàng)新，積極進(jìn)取，科學(xué)運(yùn)用工作方法，妥善處理各種問(wèn)題，努力提高自己的工作能力和水平。對(duì)待各項(xiàng)工作，不推諉、不拖延，高效率、快節(jié)奏、高質(zhì)量地完成。

3、工作上嚴(yán)于律己，加強(qiáng)自我約束，積極主動(dòng)，及時(shí)高效地完成上級(jí)部門及本級(jí)

4、通過(guò)不斷加強(qiáng)

5、進(jìn)一步遵紀(jì)守法，嚴(yán)于律己，起好模范帶頭作用，輻射并影響本單位本系統(tǒng)的職工，促使他們自覺(jué)遵紀(jì)守法，做行業(yè)模范，不出現(xiàn)不正之風(fēng)，不損害群眾利益，全心全意為

作風(fēng)整頓報(bào)告 篇3

人不光是靠他生來(lái)就擁有的一切，而是靠他從學(xué)習(xí)中所得來(lái)的一切來(lái)造就自我。下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編為您推薦煙草專賣局組織生活會(huì)班子集體對(duì)照檢查材料。

根據(jù)行業(yè)上級(jí)和xxx市委市政府的相關(guān)要求，今天召開(kāi)組織生活會(huì)。希望大家認(rèn)真總結(jié)“xx”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)的成績(jī)和不足，結(jié)合“維護(hù)核心見(jiàn)諸行動(dòng)”主題教育活動(dòng)和“xx”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，對(duì)照市局“政治功能強(qiáng)不強(qiáng)，“四個(gè)意識(shí)”牢不牢，“四個(gè)自信”有沒(méi)有，工作作風(fēng)實(shí)不實(shí)，發(fā)揮作用好不好，自我要求嚴(yán)不嚴(yán)，觀念、能力和狀態(tài)適不適應(yīng)新形勢(shì)需要”七個(gè)方面的要求，深入查擺具體問(wèn)題，積極開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。下面結(jié)合個(gè)人的認(rèn)識(shí)、同志們的意見(jiàn)和全體職工的10余條建議，就今年黨支部建設(shè)情況、存在的不足和今后改進(jìn)方向與各位交流，請(qǐng)大家多提寶貴意見(jiàn)。

一、黨支部建設(shè)情況。

今年以來(lái)，在省市局黨組和xxx市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，xxx市煙草專賣局（營(yíng)銷部）以落實(shí)全面從嚴(yán)治黨各項(xiàng)要求為重點(diǎn)，大力加強(qiáng)思想、組織、作風(fēng)和反腐倡廉建設(shè)，扎扎實(shí)實(shí)鞏固“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，認(rèn)真開(kāi)展常態(tài)化制度化活動(dòng)，切實(shí)夯實(shí)了黨建工作基礎(chǔ)，建強(qiáng)了黨支部，為各項(xiàng)工作順利開(kāi)展奠定了良好基礎(chǔ)。

（一）思想建設(shè)方面。

思想政治建設(shè)不僅是協(xié)調(diào)人際關(guān)系、保持企業(yè)隊(duì)伍穩(wěn)定、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、實(shí)現(xiàn)社會(huì)和諧的必要條件，更是共產(chǎn)黨人各項(xiàng)行動(dòng)的指揮中樞。思想政治工作開(kāi)展的深入與否，直接關(guān)系到黨建工作開(kāi)展的成功與否，因此，今年我們著重從三個(gè)方面加強(qiáng)思想建設(shè)。

一是以全省系統(tǒng)黨建工作會(huì)議精神為指引，不斷統(tǒng)一思想、明確任務(wù)。全省系統(tǒng)黨建工作會(huì)作為山西煙草歷史上第一次全面部署黨建工作的會(huì)議，充分體現(xiàn)了省局黨組抓好黨建工作的決心。會(huì)后，我們分別組織班子成員、全體黨員和職工對(duì)宋局長(zhǎng)重要形式的學(xué)習(xí)活動(dòng)，不斷堅(jiān)定黨員理想信念、增進(jìn)黨性修養(yǎng)。1-11月，我局（營(yíng)銷部）共召開(kāi)支委會(huì)15次、黨小組會(huì)21次、黨員大會(huì)8次、專題組織生活會(huì)1次、基層領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)1次，開(kāi)展講黨課活動(dòng)5次，組織黨員開(kāi)展集中學(xué)習(xí)11次、觀看警示教育紀(jì)錄片10余次、學(xué)習(xí)先進(jìn)黨員事跡2次、重溫入黨誓詞2次、組織黨建知識(shí)測(cè)試3次，撰寫(xiě)學(xué)習(xí)心得、研討交流材料120余篇。

（二）作風(fēng)建設(shè)方面。

一是組織黨員干部深入學(xué)習(xí)黨的重要文獻(xiàn)，加深黨員對(duì)黨史黨情的了解，堅(jiān)定黨員干部理想信念，通過(guò)組織學(xué)習(xí)《習(xí)近平的七年知青歲月》、《習(xí)近平總書(shū)記的成長(zhǎng)之路》等內(nèi)容，切實(shí)提高全體黨員腳踏實(shí)地、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。

二是進(jìn)一步落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律制度，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人禮品登記、收入申報(bào)和個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度，積極推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)，全面加強(qiáng)廉政教育和風(fēng)險(xiǎn)防控，進(jìn)一步夯實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

（三）幫鄉(xiāng)扶貧工作方面。

一是在xxx市委市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，多次參加市委市政府、鄉(xiāng)黨委政府脫貧攻堅(jiān)會(huì)，并召開(kāi)扶貧會(huì)議，與鄉(xiāng)黨委包片領(lǐng)導(dǎo)、村委主要領(lǐng)導(dǎo)積極溝通、共商脫貧措施，確保扶貧工作做到位。

二是認(rèn)真開(kāi)展調(diào)研，深入xxx，詳細(xì)了解該村14個(gè)貧困戶具體情況，有針對(duì)性地進(jìn)行思想引導(dǎo)、政策宣傳、實(shí)際幫助、精神撫慰等工作，為解決貧困戶上學(xué)子女學(xué)費(fèi)問(wèn)題，8月份組織全體干部職工開(kāi)展了捐款助學(xué)活動(dòng)，通過(guò)2017年積極與鄉(xiāng)政府民政部門協(xié)調(diào)等努力，駐村工作隊(duì)兜底脫貧12戶，剩下2戶計(jì)劃2018年脫貧。

二、黨支部工作中存在的不足及原因。

盡管今年我們對(duì)黨支部建設(shè)工作投入了很大精力，與往年相比，在工作的重視上、力度上有所加強(qiáng)，但是按照黨的十九大報(bào)告關(guān)于基層黨組織要成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的要求，做好員工的思想政治工作，發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用要求，并對(duì)照7個(gè)方面進(jìn)行認(rèn)真查擺，仍然還存在一些不足之處：

（一）關(guān)于政治功能強(qiáng)不強(qiáng)方面?？傮w上講，支部班子能夠始終與黨中央保持高度一致，堅(jiān)決貫徹落實(shí)上級(jí)黨組織決定和決議，政治鑒別力、敏銳感、堅(jiān)定性是合格的。但是，仍存在以下問(wèn)題：一是政治擔(dān)當(dāng)有所欠缺。班子成員面對(duì)社會(huì)上各種思潮的激蕩碰撞，理想信念受到了一定程度的紛擾，有時(shí)對(duì)身邊發(fā)生的不正之風(fēng)抵制不夠堅(jiān)決，有時(shí)對(duì)于熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題缺乏旗幟鮮明的輿論引導(dǎo)，有時(shí)因工作繁忙把理論學(xué)習(xí)當(dāng)成負(fù)擔(dān)，放松了黨性錘煉，弱化了政治勇氣和政治擔(dān)當(dāng)。二是政治引領(lǐng)作用弱化。沒(méi)有真正把黨建工作同業(yè)務(wù)工作有機(jī)融合，滿足于學(xué)文件、看講座、聽(tīng)匯報(bào)、建檔案，在統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，服務(wù)中心、跟進(jìn)督查、成果檢驗(yàn)等方面做得還不夠。

（二）關(guān)于“四個(gè)意識(shí)”牢不牢方面。支部班子能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，始終牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，自覺(jué)做到“四個(gè)服從”，堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺(jué)在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致，堅(jiān)決貫徹和執(zhí)行上級(jí)組織的各項(xiàng)決策部署，主要存在問(wèn)題是落實(shí)工作的針對(duì)性、實(shí)效性還需要不斷提高，比如，對(duì)于上級(jí)部署的工作，有的工作雖然落實(shí)了，但效果還不夠理想。

（三）在“四個(gè)自信”有沒(méi)有方面。支部班子能夠自覺(jué)用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦，深刻認(rèn)識(shí)到中國(guó)特色社會(huì)主義道路是實(shí)現(xiàn)社會(huì)主義現(xiàn)代化、創(chuàng)造人民美好生活的必由之路，中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系是指導(dǎo)黨和人民實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的正確理論，中國(guó)特色社會(huì)主義制度是當(dāng)代中國(guó)發(fā)展進(jìn)步的根本制度保障，中國(guó)特色社會(huì)主義文化是激勵(lì)全國(guó)人民奮勇前進(jìn)的強(qiáng)大精神力量。存在的主要問(wèn)題是，理論學(xué)習(xí)不全面、不系統(tǒng)、不深入，對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)，存在碎片化問(wèn)題，沒(méi)有很好地運(yùn)用聯(lián)系的觀點(diǎn)和方法開(kāi)展學(xué)習(xí)。

（四）在工作作風(fēng)好不好方面。支委班子能夠認(rèn)真踐行黨的群眾路線和“三嚴(yán)三實(shí)”要求，堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)的優(yōu)良作風(fēng)。主要問(wèn)題是，一是工作力度“小”，思想上還存在愿意干短期內(nèi)能見(jiàn)效、容易干、出成績(jī)的事，對(duì)一些難事、苦事、見(jiàn)效慢的事，抓的積極性不高，缺乏攻堅(jiān)克難的志氣、敢闖敢試的銳氣、大膽負(fù)責(zé)的膽氣，還存在繞著走、推著干的問(wèn)題；二是工作措施“虛”，一些工作沒(méi)有實(shí)實(shí)在在抓到位，上級(jí)檢查說(shuō)成績(jī)、亮點(diǎn)多，將問(wèn)題講缺點(diǎn)少，有的工作把說(shuō)了當(dāng)做了，把做了當(dāng)做好了。

（五）在作用發(fā)揮好不好方面。班子緊緊聚焦建設(shè)成為“宣傳黨的主張、貫徹黨的堅(jiān)定、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求、做好思想政治工作、團(tuán)結(jié)動(dòng)員群眾、推動(dòng)改革發(fā)展”堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘目標(biāo)，認(rèn)真履行黨章賦予的職責(zé)，各方面工作得到了加強(qiáng)。但對(duì)照“提升組織力、突出政治功能”的新要求，還有一些差距。主要有，一是對(duì)內(nèi)教育引領(lǐng)和聯(lián)系服務(wù)上，支部班子成員與黨員接觸交流的主動(dòng)性不強(qiáng)，支部凝心聚力的作用還需進(jìn)一步發(fā)揮；二是在對(duì)外教育引領(lǐng)和聯(lián)系服務(wù)上，組織動(dòng)員黨員參與聯(lián)系群眾的活動(dòng)載體較少；三是黨員管理規(guī)范化水平仍需不斷提高，開(kāi)展思想?yún)R報(bào)、黨性分析等工作抓的不夠緊，匯報(bào)工作多，匯報(bào)思想少。四是從嚴(yán)治黨的責(zé)任和壓力傳遞的還不夠，對(duì)黨員的一些“小毛病”提醒的不夠、追究的不夠，沒(méi)有很好地把全面從嚴(yán)治黨“抓到底”。

（六）在自我要求嚴(yán)不嚴(yán)方面。支部班子高度重視自身建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)民主集中制，建立健全各項(xiàng)制度，不斷提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。主要問(wèn)題，一是黨小組活動(dòng)抓的不夠緊，有時(shí)候不能嚴(yán)格按要求組織開(kāi)展集中學(xué)習(xí)；二是在聯(lián)系基層上被動(dòng)做的多、主動(dòng)下去的少，深入市場(chǎng)調(diào)查研究較少，帶頭作用不夠明顯。

（七）觀念、能力和狀態(tài)適不適應(yīng)新形勢(shì)需要方面。工作中，支部班子成員把提高素質(zhì)、增強(qiáng)本領(lǐng)作為十分緊迫的任務(wù)，大家的理論水平、實(shí)際工作能力有了一定提高。但嚴(yán)格對(duì)照黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)，素質(zhì)能力還有較大差距：一方面提高素質(zhì)能力的緊迫感不夠強(qiáng)。部分同志對(duì)提高自身能力素質(zhì)是有危機(jī)感的。

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作風(fēng)整頓報(bào)告 篇4

按照市局黨組的安排部署，縣局及時(shí)召開(kāi)民主生活會(huì)，圍繞學(xué)習(xí)、思想和工作實(shí)際，開(kāi)展了批評(píng)和自我批評(píng)，深入、細(xì)致的查找了局機(jī)關(guān)在思想觀念、工作作風(fēng)和工作效率等方面

對(duì)存在的突出問(wèn)題，深入分析問(wèn)題原因，研究整改措施，報(bào)告如下：

一、存在的主要問(wèn)題

1、思想觀念開(kāi)拓不足，謀發(fā)展、想問(wèn)題思路不寬，眼光不遠(yuǎn)，分析、解決問(wèn)題還是用老觀點(diǎn)、老辦法，沒(méi)有創(chuàng)新意識(shí)。

2.一些員工組織觀念薄弱，缺乏扎實(shí)的工作作風(fēng)，工作精神差，效率低下，缺乏積極的工作作風(fēng)。

3、一些干部職工存在作風(fēng)虛浮現(xiàn)象，不能夠深入基層、深入群眾，做本職工作較多，深入調(diào)查研究較少，工作不深、不透、不實(shí)。

4少數(shù)職工作風(fēng)懶散，組織紀(jì)律不嚴(yán)，上班遲到早退，做與工作無(wú)關(guān)的事情。

二、存在問(wèn)題的主要原因

1主動(dòng)學(xué)習(xí)的意識(shí)識(shí)不夠的。它側(cè)重于醫(yī)學(xué)、醫(yī)療器械等專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，而忽視了政治理論的學(xué)習(xí)。部分職工存在自我感覺(jué)良好、小富即安的思想，認(rèn)為只是夠用就行，沒(méi)有必要過(guò)多

學(xué)習(xí)。他們不應(yīng)該主動(dòng)學(xué)習(xí)新知識(shí)，研究新情況，解決新問(wèn)題。

2、部分干部職工對(duì)待工作不夠主動(dòng)、積極，只滿足于完成上級(jí)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示，領(lǐng)導(dǎo)布置就干，不布置就拖，催了才動(dòng)，不催不動(dòng)，說(shuō)一步走一

我們不能把工作做得扎實(shí)、深入、細(xì)致。

3、少數(shù)職工只安于表面，認(rèn)為把自己分內(nèi)的事做好就可以，工作還停留在說(shuō)得過(guò)去、交得了差的層面，對(duì)問(wèn)題不作深層次的分析，不深刻思考，沒(méi)有俯下身子、放下架子，不

我們可以深入企業(yè)和群眾，調(diào)查研究食品藥品監(jiān)管的新情況、新問(wèn)題，但不能了解民情、了解民意、傾聽(tīng)民聲。

4、少數(shù)職工不能用嚴(yán)肅的紀(jì)律約束自己，認(rèn)為只要工作能夠按時(shí)完成，上下班晚點(diǎn)早點(diǎn)沒(méi)關(guān)系，找時(shí)間做一些與工作無(wú)關(guān)的事情。同時(shí)，該局對(duì)干部職工工作紀(jì)律監(jiān)管不嚴(yán)

，也是出現(xiàn)作風(fēng)懶散的原因。

三、整改措施、責(zé)任人及時(shí)限

1要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷提高部門員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)。一是堅(jiān)持不懈地用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“****”重要思想武裝頭腦，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，用唯物主義

立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法觀察和分析問(wèn)題。完善學(xué)習(xí)制度，繼續(xù)堅(jiān)持集體學(xué)習(xí)，并通過(guò)自學(xué)、互學(xué)和辦公會(huì)等多種形式學(xué)習(xí)，努力提**部職工的理**底和素養(yǎng)。

責(zé)任人：

完成時(shí)限：201x年12月31日前

2、進(jìn)一步解放思想，求真務(wù)實(shí)，開(kāi)拓進(jìn)取，不斷增強(qiáng)干部職工政治責(zé)任感、使命感和愛(ài)崗敬業(yè)的事業(yè)心，牢固樹(shù)立大局意識(shí)。要增強(qiáng)干部職工工作的主動(dòng)性和科學(xué)性，就要認(rèn)真思考

前頭，想細(xì)想全，克服盲目性，變被動(dòng)為主動(dòng)，做到“有的放矢”。

責(zé)任人：

完成時(shí)限：201x年12月31日前

３、認(rèn)真履行調(diào)查研究、深入基層、深入實(shí)際、集思廣益的良好工作作風(fēng)，增強(qiáng)內(nèi)部凝聚力和向心力，用務(wù)實(shí)的工作責(zé)任心和使命感，圓滿完成各項(xiàng)工作。全體干部職工特別

是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要深入到企業(yè)和群眾中去調(diào)查研究食品藥品監(jiān)管工作的新情況、新問(wèn)題，自選課題，寫(xiě)出一份高質(zhì)量的調(diào)查報(bào)告，交活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

責(zé)任人：

完成時(shí)限：201x年12月31日前

4、進(jìn)一步強(qiáng)化干部職工紀(jì)律意識(shí)，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，完善機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度，形成用制度管人、用制度管事的長(zhǎng)效機(jī)制。

責(zé)任人：

完成時(shí)限：201x年11月30日前

作風(fēng)整頓報(bào)告 篇5

?2018年以來(lái)，西豐縣人民檢察院認(rèn)真開(kāi)展規(guī)范司法行為、優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境專項(xiàng)活動(dòng)，對(duì)此次專項(xiàng)活動(dòng)高度重視，周密部署，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，深入排查司法不規(guī)范問(wèn)題，積極開(kāi)展全面整治，取得了良好效果。

一、主要工作情況

（一）及時(shí)傳達(dá)上級(jí)文件精神，廣泛進(jìn)行動(dòng)員部署

專項(xiàng)活動(dòng)方案下發(fā)后，院領(lǐng)導(dǎo)高度重視，我院制定了《西豐縣檢察院開(kāi)展“規(guī)范司法行為、優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境”專項(xiàng)活動(dòng)實(shí)施方案》，通過(guò)召開(kāi)黨組會(huì)，全院干警大會(huì)，部門負(fù)責(zé)人會(huì)等形式，就專項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)行動(dòng)員、部署、并就實(shí)施細(xì)節(jié)做出詳細(xì)安排。

（二）成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定工作方案

我院成立了專項(xiàng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，根據(jù)專項(xiàng)活動(dòng)的內(nèi)容和重點(diǎn)，結(jié)合西豐實(shí)際，研究制定了《西豐縣檢察院開(kāi)展“規(guī)范司法行為、優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境”專項(xiàng)活動(dòng)實(shí)施方案》，對(duì)專項(xiàng)活動(dòng)涉及到的部門和相關(guān)工作人員具體工作安排，分解細(xì)化目標(biāo)任務(wù)、工作責(zé)任、時(shí)間要求，詳細(xì)列明每個(gè)階段需要做的工作，每個(gè)階段的要求與起止時(shí)間。

（三）嚴(yán)格信息報(bào)送制度，暢通信息渠道

對(duì)我院專項(xiàng)活動(dòng)信息進(jìn)行及時(shí)收集、整理和報(bào)送，建立了通暢的信息報(bào)送渠道，以確保信息能夠及時(shí)、準(zhǔn)確、客觀的反映我院專項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)展情況，以便上級(jí)院及時(shí)掌握工作動(dòng)態(tài)。

（四）全面覆蓋，組織全體檢察人員認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)上級(jí)精神

我院通過(guò)黨組中心組學(xué)習(xí)、支部學(xué)習(xí)、集體學(xué)習(xí)、討論交流等多種方式開(kāi)展學(xué)習(xí)活動(dòng)，對(duì)高檢院服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)28條，服務(wù)非公經(jīng)濟(jì)18條，服務(wù)科技創(chuàng)新15條意見(jiàn)；省院充分發(fā)揮檢察職能加快推進(jìn)遼寧老工業(yè)基地新一輪振興發(fā)展服務(wù)40條意見(jiàn)和《食品藥品行政執(zhí)法與刑事司法銜接工作辦法》、《中共中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于完善產(chǎn)權(quán)保護(hù)制度依法保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的意見(jiàn)》等一系列專項(xiàng)活動(dòng)中應(yīng)知應(yīng)會(huì)的相關(guān)文件進(jìn)行精讀，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)上級(jí)精神。

（五）立足辦案，依法履職

一是突出打擊民生領(lǐng)域違法犯罪。積極參與食品藥品安全專項(xiàng)整治，依法打擊食品藥品生產(chǎn)、流通、質(zhì)量監(jiān)管領(lǐng)域的犯罪活動(dòng)，為人民群眾飲食安全、用藥安全提供司法保障。加大對(duì)能源資源保護(hù)、環(huán)境污染防治、環(huán)境監(jiān)管等環(huán)節(jié)職務(wù)犯罪的查辦力度，嚴(yán)肅查處國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員不作為、亂作為案件，推動(dòng)完善生態(tài)環(huán)境監(jiān)管體系。

二是突出打擊金融領(lǐng)域違法犯罪。積極參與整頓和規(guī)范金融領(lǐng)域秩序，依法打擊非法吸收公眾存款、集資詐騙等犯罪，建立健全相關(guān)案件辦理機(jī)制，選派業(yè)務(wù)骨干依法及時(shí)辦理，確保案件質(zhì)量和效果。

三是突出打擊擾亂市場(chǎng)秩序犯罪。依法打擊合同詐騙、非法經(jīng)營(yíng)等違法犯罪活動(dòng)，維護(hù)公平有序、和諧穩(wěn)定的市場(chǎng)秩序。

四是突出對(duì)刑事、民事、行政訴訟活動(dòng)的監(jiān)督。綜合運(yùn)用多種監(jiān)督手段，統(tǒng)籌推進(jìn)生效民事裁判監(jiān)督、審判程序監(jiān)督和執(zhí)行活動(dòng)監(jiān)督，重點(diǎn)監(jiān)督糾正裁判不公、虛假訴訟、惡意訴訟、違法執(zhí)行和訴訟過(guò)程中審判人員違法行為等問(wèn)題。

二、專項(xiàng)活動(dòng)中排查出的司法不規(guī)范問(wèn)題

通過(guò)排查，共發(fā)現(xiàn)三方面十五項(xiàng)問(wèn)題，具體為:

（一）司法理念需進(jìn)一步提升。主要表現(xiàn)在主動(dòng)走訪聯(lián)系企業(yè)時(shí)候少，通過(guò)辦案化解企業(yè)內(nèi)部和企業(yè)之間矛盾能力與群眾需求有差距，應(yīng)對(duì)新類型、新領(lǐng)域經(jīng)濟(jì)犯罪案件還沒(méi)有較為成熟有效的方式方法，聯(lián)系和服務(wù)企業(yè)方面尚未形成長(zhǎng)態(tài)機(jī)制。

（二）辦理涉企案件還存有司法不規(guī)范現(xiàn)象。主要表現(xiàn)在辦案時(shí)語(yǔ)氣過(guò)硬，著裝不規(guī)范，法律文書(shū)填寫(xiě)不全，接待企業(yè)人員來(lái)訪工作形式單一，涉企案件訴訟權(quán)利解釋不到位，聽(tīng)取企業(yè)律師意見(jiàn)不充分，法制宣傳和犯罪預(yù)防工作需進(jìn)一步深入開(kāi)展。

（三）司法作風(fēng)不夠扎實(shí)。主要表現(xiàn)在服務(wù)企業(yè)、服務(wù)大局

的意識(shí)還需進(jìn)一步加強(qiáng)，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、微信等現(xiàn)代化、信息化形式接受企業(yè)監(jiān)督的能力和水平還有差距，主動(dòng)學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)犯罪領(lǐng)域新法條、新規(guī)定自覺(jué)性有待提升，受司法改革影響辦理涉企案件積極性不高。

下一段時(shí)間，我們將針對(duì)上述存在的司法不規(guī)范問(wèn)題，制定整改方案和整改措施，認(rèn)真加以整改。

西豐縣人民檢察院

2018年6月19日

作風(fēng)整頓報(bào)告 篇6

一、存在的主要問(wèn)題。

表現(xiàn)好，沒(méi)有什么問(wèn)題需要自查自糾。對(duì)此次活動(dòng)認(rèn)識(shí)片面，存有偏差，態(tài)度不夠端正。

2、服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)。雖然自己在柜臺(tái)服務(wù)整治工作中做得也不錯(cuò)，但為整體工作的大局做得較少，未有很好地為企業(yè)出謀劃策，沒(méi)有針對(duì)實(shí)際情況，想辦法，解難題，因此，工作上起色不大。

做深、做細(xì)。不注重業(yè)務(wù)知識(shí)的全面性，等到問(wèn)題的出現(xiàn)再想辦法解決。在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情，有時(shí)會(huì)采取逃避的方法，不是自己積極力求尋找對(duì)策，而是單一等待辦法自己出現(xiàn)，缺乏一種刻苦鉆研拼搏向上的精神。

二、存在問(wèn)題的主要原因。

上述這些問(wèn)題的存在，雖然有一定的客觀因素，但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時(shí)間，自己結(jié)合理論學(xué)習(xí)，對(duì)自身存在的主要問(wèn)題和不足也多次進(jìn)行認(rèn)真反思，深刻剖析產(chǎn)生這些問(wèn)題的根源與危害，從主觀上查找原因，概括起來(lái)主要有以下幾個(gè)方面：

教條化，因而不能準(zhǔn)確把握形勢(shì)。

2、業(yè)務(wù)知識(shí)鉆研不夠，沒(méi)有深刻意識(shí)到業(yè)務(wù)水平的高低對(duì)工作效率和質(zhì)量起決定性作用，業(yè)務(wù)水平要有提高，必需要對(duì)業(yè)務(wù)鉆研，而自己在業(yè)務(wù)方面存有依賴性，認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)會(huì)有指示，我不用先急著干，害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)的計(jì)劃，故在開(kāi)展工作中有時(shí)比較盲目，缺乏一定自信。

3、工作方法簡(jiǎn)單，只安于表面，把自己份內(nèi)的事做好就可以了，處理事情方法比較簡(jiǎn)單，沒(méi)有創(chuàng)新精神，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)，對(duì)問(wèn)題不作深層次的分析，思考不深刻，有時(shí)把工作作為負(fù)擔(dān)，未注意到工作方法的完善會(huì)給自己的'工作帶來(lái)動(dòng)力。

三、今后的整改措施。

1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身的政治素質(zhì)。

刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，夯實(shí)基礎(chǔ)，靈活運(yùn)用合理的方法和措施。熱愛(ài)本職工作，干一行愛(ài)一行，虛心好學(xué)，遇到問(wèn)題多看多問(wèn)多想，多向周圍的同志請(qǐng)教。

作風(fēng)整頓報(bào)告 篇7

1、思想作風(fēng)方面：

總的說(shuō)來(lái)，本人還是能夠時(shí)刻把黨的利益放在第一位，把工作放在第一位，把服務(wù)群眾放在第一位，時(shí)時(shí)處處想著自己代表著黨和政府的形象，決不能破壞黨和政府的光輝形象。但對(duì)照上級(jí)提出的各項(xiàng)要求，用高標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己的話，仍然存在一些不盡如人意的地方，主要表現(xiàn)在思想的緊迫度還不夠高，創(chuàng)新意識(shí)還不夠強(qiáng)，科學(xué)發(fā)展手段還不夠多，有時(shí)候工作思路不清晰、方法少，精力不夠充沛，有時(shí)甚至影響了工作的迅速推進(jìn)。

2、學(xué)習(xí)作風(fēng)方面：

反省自查，本人在學(xué)習(xí)黨的方針政策理論方面確實(shí)做到了積極學(xué)習(xí)，努力踐行，力爭(zhēng)提升，確實(shí)做到了聽(tīng)黨指揮，跟黨前進(jìn)，步調(diào)一致。但在和同志們做了橫向

比較之后，才又有了新的感悟和收獲，主要表現(xiàn)在學(xué)習(xí)內(nèi)容失于單一，綜合學(xué)習(xí)還有不夠的現(xiàn)象；學(xué)習(xí)關(guān)于黨的方針性和政策性的知識(shí)比較多，關(guān)于相關(guān)的理論性、業(yè)務(wù)性和法律性的知識(shí)比較少，存在相關(guān)知識(shí)學(xué)習(xí)欠平衡的現(xiàn)象。

3、工作作風(fēng)方面：

回顧自己多年的工作，雖然在“慢、散、浮”等方面沒(méi)有什么問(wèn)題，在嚴(yán)守紀(jì)律，嚴(yán)謹(jǐn)工作，熱忱服務(wù)等方面也做得比較好，但是對(duì)照上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提出的要求和制定的標(biāo)準(zhǔn)反省思考，自己仍然有改進(jìn)的空間，比如有時(shí)候工作的主動(dòng)性還有點(diǎn)不足，在貫徹執(zhí)行上級(jí)部門和領(lǐng)導(dǎo)安排的工作時(shí)偶有粗心大意不夠細(xì)致入微的情況，對(duì)自身工作紀(jì)律要求不夠嚴(yán)格，對(duì)本單位及本系統(tǒng)各單位及領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)管不夠到位等，這些都是自己在今后的工作中需要加以注意并且需要格外注意的情況。

4、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)方面：

作為副局長(zhǎng)，作為領(lǐng)導(dǎo)班子的成員，作為一把手的助手和大力支持者，作為具體業(yè)務(wù)的承辦者，自己確實(shí)做到了兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇，任勞任怨，默默奉獻(xiàn)。領(lǐng)導(dǎo)分配下的工作從未推三阻四，從未敷衍了事，從未不負(fù)責(zé)任，自己擁有的就是踏實(shí)工作，就是嚴(yán)格要求。這一點(diǎn)做好了，但在另一方面卻又顯現(xiàn)了困難：自己的領(lǐng)導(dǎo)力還不夠強(qiáng)，還有待進(jìn)一步加強(qiáng)；領(lǐng)導(dǎo)的思路和方法都比較單一，還有待進(jìn)一步拓展思路；具體的領(lǐng)導(dǎo)方法上缺乏主管能動(dòng)性和高超藝術(shù)性，還有待于進(jìn)一步提升；激發(fā)全體職工工作的自覺(jué)性的能力上還不

是很強(qiáng)，還有待進(jìn)一步提高；自身模范帶頭作用的表率力還不是太強(qiáng)，還有待進(jìn)一步增強(qiáng)；團(tuán)結(jié)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、促進(jìn)彼此工作配合協(xié)調(diào)、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力還不是很夠，還沒(méi)有把所有同志潛藏在心靈深處的強(qiáng)勁工作能力挖掘出來(lái)使之發(fā)揮更大效果等等，這些都是自己在以后的工作中需要下大力氣去整頓提高的地方。

5、紀(jì)律作風(fēng)方面：

深刻反省，自覺(jué)反思，自己確實(shí)能夠自覺(jué)遵守黨組織“五嚴(yán)守、五禁止”的紀(jì)律要求，確實(shí)能夠做到嚴(yán)于律己，嚴(yán)于自責(zé)，嚴(yán)守紀(jì)律，確實(shí)能做到不散漫，不拖沓，不敷衍。但對(duì)照黨中央紀(jì)律作風(fēng)的要求，自己又清醒的看到，自己的模范春風(fēng)還沒(méi)有吹到單位的所有細(xì)節(jié)地方，自己的模范之光還沒(méi)有照亮工作的方方面面，自己的模范紀(jì)律作風(fēng)的帶動(dòng)作用力還不夠強(qiáng)。這些在以后的工作中還要進(jìn)一步加強(qiáng)。

作風(fēng)整頓報(bào)告 篇8

干部作風(fēng)整頓活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，通過(guò)系統(tǒng)學(xué)習(xí)和深入思考，我進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部干部作風(fēng)整頓活動(dòng)，是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力的必然要求，是貫徹科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的現(xiàn)實(shí)需要，是推進(jìn)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變、提升工作效能的重要保證，是一次自我加壓、自我完善、自我提高的良好機(jī)遇。在認(rèn)真學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，對(duì)照“五看五查”，結(jié)合自身的工作崗位職責(zé)，對(duì)照自己平時(shí)的實(shí)際工作及思想動(dòng)態(tài)，深刻反思自身在思想、工作、作風(fēng)等方面存在的問(wèn)題，并對(duì)自己進(jìn)行了深層次的剖析，使自己受到了一次深刻的思想教育和黨性鍛煉。

一、查擺存在的問(wèn)題：

（一）在解放思想方面還不夠大膽，不敢闖，不敢冒，墨守成規(guī)。要么坐井觀天，淺嘗輒止；要么小進(jìn)則滿，缺乏危機(jī)意識(shí)，還存在無(wú)過(guò)就是功的思想。

（二）在為民意識(shí)、發(fā)展意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和廉潔意識(shí)方面薄弱，具體表現(xiàn)：志書(shū)出來(lái)往往束之高閣，沒(méi)有主動(dòng)讓志書(shū)進(jìn)學(xué)校、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)軍營(yíng)、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)機(jī)關(guān)，志書(shū)記錄的是人民群眾創(chuàng)造歷史的活動(dòng)，而人民群眾卻很少了解，這是為民意識(shí)和服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)的表現(xiàn)；發(fā)展意識(shí)不強(qiáng)的突出表現(xiàn)就是在思想深處，總是感覺(jué)單位是事業(yè)全供的“參公”單位，工資有保障，干好正常的工作就可以了，高瞻遠(yuǎn)矚的戰(zhàn)略性發(fā)展好像離我們很遠(yuǎn)，所以發(fā)展意識(shí)不強(qiáng)就很容易表現(xiàn)出來(lái)；廉潔意識(shí)不強(qiáng)的突出表現(xiàn)就是認(rèn)為單位無(wú)權(quán)無(wú)勢(shì)，腐敗幾率很低，所以很容易從思想上麻痹。

（三）機(jī)關(guān)作風(fēng)懶惰、虛假、浮躁、扯皮“四大頑癥”在自己身上都有不同程度的表現(xiàn)：懶惰在實(shí)際工作中表現(xiàn)為習(xí)慣于單憑老方式老辦法想問(wèn)題，不想多動(dòng)腦筋，有時(shí)習(xí)慣于憑主觀意志去辦事，工作缺少主動(dòng)性和創(chuàng)造性；虛假表現(xiàn)在自己身上就是往往說(shuō)得多，做得少，說(shuō)的大，做的小，這樣工作中就難免多少有點(diǎn)虛假的成分；浮躁突出表現(xiàn)有時(shí)不能靜心，遇事有時(shí)候表現(xiàn)無(wú)所適從，需要拍板時(shí)患得患失，沒(méi)有主見(jiàn)；扯皮的表現(xiàn)形式反映在自己所帶的團(tuán)隊(duì)有時(shí)因各自分管的工作職責(zé)不清造成一定扯皮現(xiàn)象，影響了工作的正常開(kāi)展。

（四）執(zhí)行力度不夠。執(zhí)行力層層衰減的具體行為，從我自身查找原因，往往就是因?yàn)闆](méi)有認(rèn)真領(lǐng)會(huì)上頭的意思，或者說(shuō)重視的就不夠，首先從我這里就打了折扣，就更不用說(shuō)到底下了，所以執(zhí)行力層層衰減的源頭在我自己。

（五）效能不高。在我自己身上和我所帶的團(tuán)隊(duì)中表現(xiàn)的比較突出，本來(lái)一天能干完的工作非要拖三天，本來(lái)三天就能夠干完的活非要拖上一周。效能低下還表現(xiàn)在能力上的差別，自己深感各方面能力都很有限，特別是對(duì)外聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)上。這樣在綜合因素的聚集下效能低下就見(jiàn)怪不怪了。

（六）優(yōu)化環(huán)境制度落實(shí)不到位。有些制度出臺(tái)了，但落實(shí)的不了，有些還不成熟尚在制訂中。

二、存在問(wèn)題的思想根源

（一）自己對(duì)政治理論和黨的路線方針政策的學(xué)習(xí)還不夠全面深入，理解把握得還不夠準(zhǔn)確，理論聯(lián)系實(shí)際還不夠廣泛。從主觀上自己對(duì)理論學(xué)習(xí)的重要性和緊迫性有所放松，認(rèn)為通過(guò)黨委組織的經(jīng)常性學(xué)習(xí)，平時(shí)閱看的大量文件和領(lǐng)導(dǎo)講話，再加上或長(zhǎng)或短的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和日常工作較為廣泛的接觸面，從中也能學(xué)習(xí)到許多理論和各方面知識(shí)，因此，思想深處有一種自滿情緒。在表面看來(lái)，也在讀書(shū)、寫(xiě)材料，投入也不少，但就是不能掌握科學(xué)理論的精神實(shí)質(zhì)和科學(xué)體系。這種學(xué)習(xí)，雖然也在學(xué)，但都是形而上學(xué)的學(xué)，并沒(méi)有達(dá)到學(xué)習(xí)的應(yīng)有目的，充其量也只能是低水平的學(xué)習(xí)。同時(shí)，因過(guò)多地強(qiáng)調(diào)工作繁忙這一客觀原因，而沒(méi)從主觀上去克服困難，不能做到靜下心來(lái)擠時(shí)間刻苦勤奮地學(xué)習(xí)，直接影響著工作能力的提高。

（二）雖然自己在工作中堅(jiān)持把全心全意為人民服務(wù)作為根本的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，但是面對(duì)不斷涌現(xiàn)出的新的問(wèn)題，自己研究分析得不夠深入、不夠透徹，所以對(duì)出現(xiàn)的新問(wèn)題、新動(dòng)向認(rèn)識(shí)不足、觀察不夠，把握不準(zhǔn)，往往是憑經(jīng)驗(yàn)辦事。

（三）思想觀念還不適應(yīng)新形勢(shì)的要求。對(duì)以人為本、樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識(shí)和理解不深刻，解放思想、轉(zhuǎn)變觀念不夠，不能夠靈活運(yùn)用馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法分析研究和解決問(wèn)題，缺乏開(kāi)拓創(chuàng)新的精神，求實(shí)、務(wù)實(shí)、抓落實(shí)的作風(fēng)還不過(guò)硬，導(dǎo)致對(duì)一些工作雖然進(jìn)行了安排部署，但在貫徹落實(shí)上沒(méi)能一抓到底，有些應(yīng)及時(shí)解決的群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題沒(méi)有及時(shí)解決。

（四）在廉潔自律方面存在的問(wèn)題，說(shuō)明自己對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐斗爭(zhēng)是關(guān)系黨的生死存亡的大問(wèn)題的認(rèn)識(shí)不足，正確的政績(jī)觀、權(quán)利觀、利益觀樹(shù)立得不牢固，對(duì)自己的要求還不嚴(yán)，標(biāo)準(zhǔn)還不高，防微杜漸意識(shí)不夠強(qiáng)，沒(méi)有充分認(rèn)識(shí)到領(lǐng)導(dǎo)干部的一言一行對(duì)社會(huì)風(fēng)氣的影響極大。

三、下一步整改措施

（一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)。進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺(jué)性、緊迫性，通過(guò)學(xué)習(xí)，牢固樹(shù)立共產(chǎn)主義的理想信念，緊跟不斷發(fā)展變化的新形勢(shì)，進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、憂患意識(shí)。加強(qiáng)學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想和黨的十七大精神，注重學(xué)以致用，理論聯(lián)系實(shí)際，不斷增強(qiáng)政治敏銳性和前瞻性，更好地全面貫徹黨的路線方針政策，全面提高自身素質(zhì)。不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平，解放思想，擴(kuò)寬執(zhí)行思路，改進(jìn)執(zhí)行方法，加強(qiáng)工作的主動(dòng)性和創(chuàng)造性。

（二）善于思考。沒(méi)有思考就沒(méi)有智慧，沒(méi)有思考能力的干部就難以形成獨(dú)到見(jiàn)解。特別是在工作遇到困難時(shí)一次深思熟慮，勝過(guò)百次草率行動(dòng)。思考的越深入，目標(biāo)就越清晰，做起事來(lái)就越到位，越能產(chǎn)生事半功倍的效果。

（三）轉(zhuǎn)變作風(fēng)。在轉(zhuǎn)變作風(fēng)中首先要積極工作，增強(qiáng)群眾觀念、其次要牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)，努力為困難群眾排憂解難。

作風(fēng)整頓報(bào)告 篇9

在我院開(kāi)展“整飭勞動(dòng)紀(jì)律、組織紀(jì)律”活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，我首先帶領(lǐng)科室成員認(rèn)真按照院領(lǐng)導(dǎo)部署要求，積極學(xué)習(xí)段院長(zhǎng)講話、進(jìn)行交流，認(rèn)真查找問(wèn)題，通過(guò)學(xué)習(xí)和征求科室意見(jiàn)與建議，按照“八榮八恥”規(guī)定，并對(duì)照段院長(zhǎng)講話“解決六個(gè)問(wèn)題、理順七個(gè)關(guān)系”的要求，對(duì)自己工作、思想、學(xué)習(xí)、作風(fēng)等各方面做了深核剖析，找出了自己在工作中存在的問(wèn)題和不足，認(rèn)真分析出了存在問(wèn)題的主要原因，有針對(duì)性的制定了下步措施，現(xiàn)將情況報(bào)告如下：

一、存在的主要問(wèn)題

經(jīng)過(guò)對(duì)照檢查，總體上來(lái)說(shuō)，我能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行“八榮八恥”各項(xiàng)規(guī)定要求，對(duì)個(gè)人、家屬及身邊工作人員嚴(yán)格要求，沒(méi)有違規(guī)違紀(jì)行為。但由于受社會(huì)環(huán)境的影響，我覺(jué)得自身還有做得不到位的地方，平時(shí)工作中陷于具體事務(wù)多，學(xué)習(xí)、思考、研究不夠，在“八榮八恥”貫徹落實(shí)上，宏觀、深層次地思考、研究一些問(wèn)題不夠，對(duì)有關(guān)制度的落實(shí)抓的不夠，對(duì)一些不良現(xiàn)象，批評(píng)教育多，硬起手腕處理少等等。主要表現(xiàn)在：

㈠學(xué)習(xí)方面。平時(shí)在工作中，忙于事務(wù)性工作多，缺少學(xué)習(xí)的自覺(jué)性、主動(dòng)性。學(xué)習(xí)的質(zhì)量不高、范圍不廣、深度和廣度不夠，缺乏深刻的.分析理解，沒(méi)有真正做到融會(huì)貫通。理論與實(shí)際結(jié)合得不夠緊密，指導(dǎo)工作效果不夠明顯。

㈡工作方面。一是工作效率有待進(jìn)一步提高。平時(shí)工作中，有些工作環(huán)節(jié)，認(rèn)識(shí)還沒(méi)有完全到位，工作方法略顯簡(jiǎn)單，還需在今后工作生活中，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高明辨是非的能力，提高政治敏銳性和政治鑒別力，透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì)。

㈢作風(fēng)方面。有時(shí)組織紀(jì)律觀念不夠強(qiáng)，開(kāi)展批評(píng)與自己批評(píng)較少。工作中發(fā)現(xiàn)他人說(shuō)話辦事不對(duì)的地方，有時(shí)沒(méi)有及時(shí)地進(jìn)行批評(píng)指出。工作抓得不夠細(xì)，勞動(dòng)紀(jì)律要求不夠嚴(yán)，創(chuàng)新意識(shí)不夠強(qiáng)，工作激情不夠大。

㈣廉政勤政方面。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，能夠嚴(yán)格按照“八榮八恥”要求去做，基本上做到勤儉自律，反對(duì)卡拿吃要，抵制拜金主義，但在具體的工作中，自己對(duì)自己要求還不太嚴(yán)格，節(jié)約計(jì)劃性不強(qiáng)，沒(méi)有很好地發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)。

二、存在問(wèn)題的原因分析

以上本人在思想、作風(fēng)、工作等方面存在的問(wèn)題，分析其造成的原因，盡管是多方面的，但說(shuō)到底還是主觀上不夠努力的結(jié)果，說(shuō)白了，還是自己的世界觀、價(jià)值觀、人生觀有問(wèn)題，根子在思想，從深層次上分析，主要有以下幾點(diǎn)：

㈠學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)不夠高。從客觀上總是強(qiáng)調(diào)工作忙、任務(wù)重，沒(méi)有處理好工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系。

㈡進(jìn)取意識(shí)不夠強(qiáng)。工作中存在開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，認(rèn)為把自己分管的工作搞好了，就算完成任務(wù)了。主觀上還存在工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，懶惰思想作怪等現(xiàn)象，在實(shí)際生活和工作中還有松口氣、歇歇腳的念頭。只考慮客觀因素，沒(méi)有從主觀因素上分析，還不能做到雷厲風(fēng)行，工作上還缺少一抓到底的耐心，狠抓貫徹落實(shí)的決心，缺乏進(jìn)取精神和發(fā)展意識(shí)。所有這些造成了自覺(jué)性、主動(dòng)性，超前創(chuàng)新性發(fā)揮不好。

㈢作風(fēng)不夠深入

三、改進(jìn)措施

㈠要強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)。要正確處理好工作與學(xué)習(xí)的矛盾，認(rèn)真學(xué)習(xí)“八榮八恥”的規(guī)定，學(xué)習(xí)段院長(zhǎng)講話，通過(guò)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，夯實(shí)自身的思想政治基礎(chǔ)，增強(qiáng)抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。

㈡要強(qiáng)化進(jìn)取意識(shí)，抓住主要矛盾，找準(zhǔn)工作的突破口。一抓到底，抓出成效。同時(shí)，不斷加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，密切聯(lián)系群眾，注意工作方法，提高工作效率，不斷加強(qiáng)自己處理實(shí)際問(wèn)題的能力。

㈢要強(qiáng)化廉政意識(shí)，要進(jìn)一步對(duì)照檢查，做一個(gè)廉潔的領(lǐng)導(dǎo)干部。作為科室領(lǐng)導(dǎo)，我將認(rèn)真遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，注意從思想源頭上下功夫，以“八榮八恥”為鏡子，以段院長(zhǎng)講話為動(dòng)力，時(shí)刻對(duì)照、檢查自己的行為，提高自己的綜合素質(zhì)，做到頭腦清醒，政治堅(jiān)定，做到清正廉潔，自重，自省，自警，自勵(lì)，以身作則，嚴(yán)格按照規(guī)定和制度辦事。

在實(shí)際工作中，我將始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé)，不講無(wú)原則的話，不辦無(wú)原則的事，凡是要求同事做到的，自己必須首先做到；要求別人不做的，自己帶頭不做。堅(jiān)持公平正直，嚴(yán)于律己，不徇私情，珍視和正確行使黨和人民賦予的權(quán)力，勤勤懇懇地做好各項(xiàng)工作，始終堅(jiān)持公平公正原則，公平辦事，公正做人。

作風(fēng)整頓報(bào)告 篇10

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府，縣城區(qū)街道辦，縣直各部門、市駐靈各單位：

根據(jù)《縣深化干部作風(fēng)整頓活動(dòng)督導(dǎo)工作方案》的整體部署和深化干部作風(fēng)整頓活動(dòng)督導(dǎo)工作第二次會(huì)議安排，縣深化干部作風(fēng)整頓活動(dòng)組織督導(dǎo)組分組對(duì)全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道辦）、縣直各部門和市駐靈各單位深化干部作風(fēng)整頓活動(dòng)第二階段整改落實(shí)工作進(jìn)行了全面督導(dǎo)檢查?，F(xiàn)將督導(dǎo)情況通報(bào)如下：

按照督導(dǎo)工作會(huì)議安排，從9月12日開(kāi)始，5個(gè)組織督導(dǎo)組利用一周時(shí)間，深入13個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)及城區(qū)街道辦、63個(gè)縣直部門及16個(gè)市駐靈單位，依據(jù)《關(guān)于認(rèn)真做好深化干部作風(fēng)整頓活動(dòng)第二階段工作的通知》（作風(fēng)整頓辦發(fā)〔20xx〕20號(hào)），采取聽(tīng)匯報(bào)、查資料、看整改成效等形式，重點(diǎn)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子整改方案制定情況、意見(jiàn)建議和問(wèn)題歸納梳理情況、問(wèn)題整改銷號(hào)情況、九項(xiàng)載體活動(dòng)和特色載體活動(dòng)開(kāi)展情況等進(jìn)行了詳細(xì)了解掌握，對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行了面對(duì)面反饋，督促少數(shù)單位進(jìn)行了“補(bǔ)課”，并對(duì)今后的整改工作提出了明確要求?？傮w來(lái)看，全縣深化干部作風(fēng)整頓活動(dòng)轉(zhuǎn)入第二階段之后，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位普遍高度重視、認(rèn)真研究制定并上報(bào)整改方案、梳理歸納查找到的問(wèn)題、明確整改責(zé)任及時(shí)限要求、落實(shí)整改任務(wù)、深入開(kāi)展載體實(shí)踐活動(dòng)，取得了較好成效。

經(jīng)對(duì)比分析，綜合評(píng)定，總體來(lái)看，活動(dòng)開(kāi)展扎實(shí)、整改工作富有實(shí)效的單位有57個(gè)，對(duì)整頓活動(dòng)重視不夠，各方面工作進(jìn)展遲緩、被動(dòng)應(yīng)付，比較差的單位有10個(gè)，其余26個(gè)單位屬于中間等次。

1、查找問(wèn)題深入，整改落實(shí)到位。大多數(shù)單位能夠按照《關(guān)于認(rèn)真做好深化干部作風(fēng)整頓活動(dòng)第二階段工作的通知》要求，通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、走訪黨員和群眾等形式，自查自找、深入征求各方面意見(jiàn)建議，針對(duì)查找到的問(wèn)題，分別召開(kāi)班子會(huì)和職工會(huì)進(jìn)行通報(bào)，并結(jié)合自身的工作職責(zé)，積極展開(kāi)討論、深刻剖析，討論制定了整改方案。各單位還普遍落實(shí)了整改責(zé)任人制度、整改情況定期通報(bào)制度、整改臺(tái)帳登記與銷號(hào)制度、整改時(shí)間進(jìn)度限期制度等，使查找到的問(wèn)題得到了有效解決。

2、主題活動(dòng)特色鮮明，氛圍營(yíng)造濃厚。各單位普遍通過(guò)走訪群眾、懸掛橫幅、強(qiáng)化宣傳等方式，營(yíng)造了濃厚的活動(dòng)氛圍。大多數(shù)單位把作風(fēng)建設(shè)與當(dāng)前工作緊密結(jié)合，立足本部門本行業(yè)工作實(shí)際，認(rèn)真開(kāi)展縣上提出的9項(xiàng)主題活動(dòng)，同時(shí)，突出特色，扎實(shí)開(kāi)展了形式多樣的“自選動(dòng)作”，取得較好成效?？h紀(jì)委發(fā)起了千人民主評(píng)議行風(fēng)活動(dòng)，對(duì)一些行政執(zhí)法部門、行業(yè)服務(wù)窗口單位的工作服務(wù)狀況進(jìn)行了認(rèn)真調(diào)查，并反饋了情況?？h農(nóng)工辦牽頭組織了“領(lǐng)導(dǎo)干部下基層扶貧幫困活動(dòng)”，組織各包抓單位為鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村社送困難補(bǔ)助金、幫扶物資及有關(guān)技術(shù)、信息。14個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道辦）和18個(gè)主管部門緊密配合，認(rèn)真開(kāi)展了基層站所“雙評(píng)雙議”活動(dòng)。鎮(zhèn)黨委制定了完善的“雙評(píng)雙議”實(shí)施意見(jiàn)，邀請(qǐng)縣“雙評(píng)雙議”辦領(lǐng)導(dǎo)和23個(gè)主管部門負(fù)責(zé)人出席，分兩個(gè)會(huì)場(chǎng)召開(kāi)了包括縣黨代表、人大代表、政協(xié)委員和服務(wù)對(duì)象代表參加的300多人的大會(huì)，鎮(zhèn)屬23個(gè)基層站所負(fù)責(zé)人述職述廉，黨委主要領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng)，參會(huì)人員認(rèn)真進(jìn)行民主評(píng)議，取得了實(shí)實(shí)在在的效果?？h公安局要求全體民警在整改活動(dòng)中努力做到“五個(gè)結(jié)合”，即將整改活動(dòng)與“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”主題實(shí)踐活動(dòng)緊密結(jié)合、與開(kāi)展校園周邊秩序集中整治活動(dòng)緊密結(jié)合、與公安中心工作緊密結(jié)合、與搶險(xiǎn)救災(zāi)活動(dòng)緊密結(jié)合、與愛(ài)民實(shí)踐活動(dòng)相結(jié)合，推動(dòng)了干部作風(fēng)整頓活動(dòng)向縱深方向發(fā)展?？h財(cái)政局與相關(guān)部門緊密配合，通過(guò)入戶詢問(wèn)、查看賬目、交流座談等形式，對(duì)近三年來(lái)全縣惠農(nóng)惠民資金落實(shí)情況進(jìn)行了全面清理清查，使惠農(nóng)惠民資金落實(shí)更加透明。縣環(huán)保局對(duì)機(jī)關(guān)各項(xiàng)制度進(jìn)行了全面清理，完善了機(jī)關(guān)管理制度，制定了工作目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)和績(jī)效考核工作實(shí)施辦法，開(kāi)展了城區(qū)噪音整治專項(xiàng)活動(dòng)，優(yōu)化了機(jī)關(guān)環(huán)境，整改成效明顯。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各單位黨組織還緊密結(jié)合實(shí)際，深入推動(dòng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)開(kāi)展，督促各支部和黨員對(duì)承諾的事項(xiàng)進(jìn)行了一次“回頭看”，促進(jìn)了承諾事項(xiàng)的落實(shí)。

3、干部管理嚴(yán)格，作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變。各單位通過(guò)制度的“廢、改、立”，進(jìn)一步建立健全了民主監(jiān)督、績(jī)效考核、行業(yè)管理、財(cái)務(wù)管理、干部管理、責(zé)任追究等制度，落實(shí)了崗位責(zé)任制、首問(wèn)負(fù)責(zé)制、服務(wù)承諾制、一次性告知制、限時(shí)辦結(jié)制、“一把手”問(wèn)責(zé)制等制度，形成了系統(tǒng)配套、操作便利、運(yùn)行規(guī)范、落實(shí)有效的作風(fēng)建設(shè)制度保障體系，促進(jìn)了干部作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制的形成。大多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位嚴(yán)格落實(shí)了從嚴(yán)管理干部的要求，進(jìn)一步加強(qiáng)了干部職工教育管理，深入整治各種不良風(fēng)氣，嚴(yán)格落實(shí)日?？记诳己酥贫?，堅(jiān)決落實(shí)禁酒令，加大業(yè)務(wù)知識(shí)的`培訓(xùn)，干部一心一意干工作，全心全意搞服務(wù)的氛圍更加濃厚，機(jī)關(guān)作風(fēng)得到明顯轉(zhuǎn)變。

4、下屬單位活動(dòng)開(kāi)展正常，效果明顯。各主管部門在抓機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動(dòng)的同時(shí)，充分履行監(jiān)管職責(zé)，下功夫抓了下屬單位的干部作風(fēng)整頓活動(dòng)。公安局、衛(wèi)生局、工商局、法院、司法局、教育局、農(nóng)牧局等單位不僅專題討論下屬單位開(kāi)展活動(dòng)情況，還安排專人督導(dǎo)下屬單位開(kāi)展作風(fēng)整頓情況，幫助下屬單位查找存在的問(wèn)題，收集各類意見(jiàn)建議，督促下屬單位制定切實(shí)可行的整改方案，完善各類檔案資料，嚴(yán)格按照縣作風(fēng)整頓辦和機(jī)關(guān)自身要求分階段開(kāi)展整頓工作，不回避問(wèn)題，不護(hù)短，使得下屬單位長(zhǎng)期存在的許多影響行業(yè)部門聲譽(yù)的問(wèn)題得到有效糾正，整頓效果比較顯著。

通過(guò)督導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)活動(dòng)中也存在一些問(wèn)題：一是活動(dòng)進(jìn)展不平衡?？傮w看，主管部門好于下屬單位，縣屬單位好于市駐靈單位，機(jī)關(guān)事業(yè)單位好于企業(yè)。目前，仍有少數(shù)單位重視不夠，行動(dòng)遲緩，既未認(rèn)真梳理歸納問(wèn)題，也不按時(shí)制定上報(bào)整改方案，整改落實(shí)不到位，應(yīng)付差事、走過(guò)場(chǎng)。二是檔案資料不完善，整改措施不具體。一些單位沒(méi)有對(duì)查找及征求到的問(wèn)題及意見(jiàn)建議進(jìn)行歸納梳理，沒(méi)有建立整改銷號(hào)登記冊(cè)，資料不完善，反映不出活動(dòng)的全貌。相當(dāng)一部分單位對(duì)于要上報(bào)的情況、統(tǒng)計(jì)表及小結(jié)等報(bào)送不及時(shí)。三是少數(shù)單位對(duì)干部教育管理仍不夠嚴(yán)格，個(gè)別干部自由散漫、不遵守機(jī)關(guān)管理制度的問(wèn)題依然存在。

下一步，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位要按照《靈臺(tái)縣深化干部作風(fēng)整頓活動(dòng)實(shí)施方案》要求，進(jìn)一步抓好整改落實(shí)，繼續(xù)完善各類管理制度，做好活動(dòng)總結(jié)和鞏固成果各項(xiàng)工作，建立作風(fēng)整頓的長(zhǎng)效機(jī)制，確?；顒?dòng)取得實(shí)效。

作風(fēng)整頓報(bào)告 篇11

作風(fēng)整頓報(bào)告應(yīng)由本人根據(jù)自身實(shí)際情況書(shū)寫(xiě)，以下僅供參考，請(qǐng)您根據(jù)自身實(shí)際情況撰寫(xiě)。

標(biāo)題：加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，推動(dòng)工作落實(shí)

一、

本次報(bào)告旨在介紹當(dāng)前作風(fēng)建設(shè)中存在的問(wèn)題和不足，分析其原因，提出改進(jìn)措施和建議，以期推動(dòng)工作更好地落實(shí)。

二、正文

（一）當(dāng)前作風(fēng)建設(shè)中存在的問(wèn)題和不足

1. 思想觀念轉(zhuǎn)變不夠快，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)；

2. 工作效率不高，執(zhí)行力不強(qiáng)；

3. 作風(fēng)不實(shí)，服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)；

4. 生活作風(fēng)不正，廉潔意識(shí)不強(qiáng)。

（二）原因分析

1. 思想認(rèn)識(shí)不到位；

2. 教育引導(dǎo)力度不夠；

3. 制度建設(shè)不完善。

（三）改進(jìn)措施和建議

1. 加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，提高思想認(rèn)識(shí)；

2. 加強(qiáng)制度建設(shè)，規(guī)范行為舉止；

3. 加強(qiáng)監(jiān)督檢查，強(qiáng)化執(zhí)行力度。

三、案例分析

以某單位為例，該單位在作風(fēng)建設(shè)中存在一些問(wèn)題，如工作效率低下、服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)等。針對(duì)這些問(wèn)題，我們提出了以下改進(jìn)措施：

1. 加強(qiáng)教育培訓(xùn)，提高干部職工的思想認(rèn)識(shí)和服務(wù)意識(shí)；

2. 完善管理制度，明確工作職責(zé)和工作流程；

3. 加強(qiáng)監(jiān)督檢查，對(duì)違規(guī)行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的整改后，該單位的作風(fēng)有了明顯改善，工作效率和服務(wù)質(zhì)量也有了顯著提升。這個(gè)案例說(shuō)明了通過(guò)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)可以有效地推動(dòng)工作落實(shí)。

四、與展望

通過(guò)以上分析和總結(jié)可以看出，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)是推動(dòng)工作落實(shí)的重要保障。我們應(yīng)該始終保持清醒頭腦，認(rèn)真對(duì)待存在的問(wèn)題和不足，積極采取有效措施加以改進(jìn)。同時(shí)，我們也應(yīng)該不斷探索新的方法和途徑，不斷提高自身的素質(zhì)和能力水平，為推動(dòng)事業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

作風(fēng)整頓報(bào)告 篇12

根據(jù)單位的統(tǒng)一安排部署，從2月9日到11日開(kāi)展了為期三天的區(qū)委黨校機(jī)關(guān)思想紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)。2月9日召開(kāi)了全校機(jī)關(guān)塑造思想紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)。學(xué)習(xí)張魯軍書(shū)記講話、吳磊區(qū)長(zhǎng)的《政府工作報(bào)告》。下午自學(xué)了《中國(guó)共產(chǎn)黨黨校工作條例》、《20xx—20xx年干部教育培訓(xùn)改革綱要》。2月10日上午學(xué)習(xí)了《改造我們的學(xué)習(xí)》、《反對(duì)自由主義》、《一靠理想、二靠紀(jì)律》。下午聽(tīng)取了《塑造陽(yáng)光心態(tài)打造和諧團(tuán)隊(duì)》。通過(guò)學(xué)習(xí)教育和深入思考，我個(gè)人對(duì)紀(jì)律作風(fēng)整頓有了更深的理解，對(duì)自身存在的問(wèn)題也有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)。現(xiàn)在對(duì)照工作實(shí)際，作如下剖析：

1、開(kāi)拓創(chuàng)新的精神還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。雖然，過(guò)去在自己的本職工作中做得也不錯(cuò)，但也存在一些問(wèn)題，在工作方法上創(chuàng)新性不夠，不能夠舉一反三創(chuàng)造性的完成工作。

2、業(yè)務(wù)知識(shí)鉆研不夠。表現(xiàn)在：對(duì)待備課有時(shí)不夠主動(dòng)、積極，只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)安排的專題，同時(shí)對(duì)專題備課鉆研不夠，不能深入挖掘，難處原創(chuàng)精品。認(rèn)為只要按時(shí)完成備課就算了事了。缺乏一種刻苦鉆研到底的精神。

3、在組織紀(jì)律方面存在執(zhí)行制度不嚴(yán)，對(duì)請(qǐng)銷假制度執(zhí)行不夠嚴(yán)格。

上述這些問(wèn)題的存在，雖然有一定的客觀因素，但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時(shí)間，自已結(jié)合理論學(xué)習(xí)，對(duì)自身存在的主要問(wèn)題和不足也多次進(jìn)行認(rèn)真反思，深刻剖析產(chǎn)生這些問(wèn)題的根源與危害，從主觀上查找原因，概括起來(lái)主要有以下幾個(gè)方面：

1、政治學(xué)習(xí)不夠，理論功底淺薄，平時(shí)只滿足于讀書(shū)、看報(bào)，參加單位集中組織的學(xué)習(xí)多，自學(xué)少，對(duì)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，特別是“八個(gè)方面風(fēng)氣”的思想還沒(méi)有深刻地領(lǐng)會(huì)，鉆研不夠，聯(lián)系實(shí)際不夠，使自己對(duì)理論知識(shí)的理解與實(shí)際脫鉤，沒(méi)有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化，因而不能準(zhǔn)確把握形勢(shì)。

2、開(kāi)拓創(chuàng)新精神不夠。沒(méi)有深刻意識(shí)到備課水平的高低對(duì)工作效率和質(zhì)量起決定性作用，業(yè)務(wù)素養(yǎng)要有提高，必需要對(duì)備課專題進(jìn)行鉆研，而自己在業(yè)務(wù)方面存有惰性，認(rèn)為只要能完成備課任務(wù)，是不是原創(chuàng)是不是精品，沒(méi)有太大的關(guān)系。缺少那種當(dāng)仁不讓、舍我其誰(shuí)的信念，不愿意下功夫深入鉆研。

3、工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)，僅對(duì)本科室面上的事情做的.多，但是對(duì)整體工作還缺乏系統(tǒng)化和高質(zhì)量的要求。

1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身的政治素質(zhì)。紀(jì)律教育學(xué)習(xí)是終身的事情，任何時(shí)候都不能放松。今后我不僅要學(xué)黨的理論、重大政策和會(huì)議精神知識(shí)，更要認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、倡導(dǎo)的“八方面風(fēng)氣”和“八榮八恥”等重要論述，提高自己的政治理論修養(yǎng)，堅(jiān)定自己的政治信念。進(jìn)一步增強(qiáng)紀(jì)律觀念，增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí)，樹(shù)立正確世界觀、人生觀、價(jià)值觀，做到自重、自省、自警、自勵(lì)。以高度的責(zé)任感、事業(yè)心，以勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)的作風(fēng)，完成單位各項(xiàng)工作。

2、要積極開(kāi)拓進(jìn)取，提高工作水平。要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)鍛煉，努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)；講究方法，注重實(shí)際，加強(qiáng)自己工作能力和修養(yǎng)；要想辦法，辦實(shí)事，把工作提高到一個(gè)新的水平。

3、模范遵守各貢規(guī)章制度。明確自己的職責(zé)，告訴自己什么可以做，什么不能做，以中國(guó)共產(chǎn)黨的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，向先鋒模范看齊，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度對(duì)待工作，以熱誠(chéng)的態(tài)度對(duì)待同志。

4、加強(qiáng)自我改造，自我完善，努力提高綜合素質(zhì)。充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性。提高對(duì)學(xué)習(xí)重要性和迫切性的認(rèn)識(shí)，自覺(jué)、刻苦地鉆研授課業(yè)務(wù)，夯實(shí)基礎(chǔ)，靈活運(yùn)用合理的方法和措施。遇到問(wèn)題多看多問(wèn)多想，工作扎扎實(shí)實(shí)、提高工作效率，當(dāng)日事當(dāng)日畢。

作風(fēng)整頓報(bào)告 篇13

根據(jù)《全縣干部作風(fēng)整頓大行動(dòng)問(wèn)題查找和整改階段的實(shí)施意見(jiàn)》的安排部署，通過(guò)一段時(shí)間深入細(xì)致的查找存在的作風(fēng)問(wèn)題，通過(guò)相互評(píng)查和征求意見(jiàn)，總結(jié)出存在以下問(wèn)題：

一、系統(tǒng)地學(xué)習(xí)政治理論方面比較欠缺，特別是結(jié)合工商市場(chǎng)監(jiān)管執(zhí)法實(shí)際開(kāi)展理論學(xué)習(xí)不夠。本人雖然從未間斷過(guò)學(xué)習(xí)，但工商市場(chǎng)監(jiān)管的新知識(shí)越來(lái)越多，新的法律法規(guī)不斷增加，由于平時(shí)忙于基層管理日常事務(wù)，學(xué)習(xí)勁頭不夠足，自己習(xí)慣用什么學(xué)什么，今天學(xué)點(diǎn)這、明天學(xué)點(diǎn)那，結(jié)果什么都懂點(diǎn)，什么也不精，學(xué)到的知識(shí)不系統(tǒng)、不深不透；恒心和毅力不夠；在學(xué)習(xí)方面就存在搞實(shí)用主義，不相關(guān)的就不過(guò)問(wèn)，對(duì)上級(jí)的有些重點(diǎn)工作了解不深不透。

二、工作作風(fēng)有待于進(jìn)一步提高。主要表現(xiàn)在一是不能時(shí)刻保持謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度，還存在著自由散漫主義，上班時(shí)間玩游戲，被縣紀(jì)委查處，并通報(bào)批評(píng)，對(duì)我來(lái)說(shuō)是一次很大的教訓(xùn)，看似是一件小事，但是在四大行動(dòng)期間我無(wú)視文件規(guī)定，仍然不嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律，這也是我工作作風(fēng)不扎實(shí)的表現(xiàn)，最深層的問(wèn)題還是我的思想認(rèn)識(shí)不夠。

三、思想觀念仍需解放。工作中多數(shù)是處于奉命行事，落實(shí)任務(wù)，不能做到想領(lǐng)導(dǎo)之未想，超前思考，提前預(yù)測(cè)，及時(shí)準(zhǔn)備，工作的全局性、前瞻性、創(chuàng)新性不夠，有教條主

義、本本主義傾向，敢試敢闖、求新求變的意識(shí)不夠強(qiáng)；工作方法不夠活，自己認(rèn)準(zhǔn)的事理，就抓住不放，甚至自以為是，不善于吸取他人意見(jiàn)，在處理問(wèn)題上不夠靈活，方法不夠多。

通過(guò)這次的干部作風(fēng)大整頓行動(dòng)，我認(rèn)識(shí)到千里之堤，潰于蟻穴，公與私的考驗(yàn)涉及工作和生活的方方面面，細(xì)微之處見(jiàn)精神，小節(jié)之處看品格。要從大處著眼，小處入手，從點(diǎn)滴做起，要進(jìn)一步提高思想政治素質(zhì)和精神境界，切實(shí)在思想上筑起拒腐防變的堅(jiān)強(qiáng)防線，這樣才能有力地杜絕和防范違法違紀(jì)問(wèn)題的發(fā)生。

作風(fēng)整頓報(bào)告 篇14

自紀(jì)律作風(fēng)教育整頓活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，**處領(lǐng)導(dǎo)以及《曹妃甸海事處嚴(yán)肅紀(jì)律整頓作風(fēng)教育活動(dòng)實(shí)施方案》要求，結(jié)合自身實(shí)際，詳細(xì)制定實(shí)施方案，認(rèn)真嚴(yán)格實(shí)施，辦事處領(lǐng)導(dǎo)高度重視，以身作責(zé)，各職工積極參與，認(rèn)真剖析，查找不足。通過(guò)學(xué)習(xí)、查找、整改，取得了良好的效果。

1、 領(lǐng)導(dǎo)高度重視，教育整頓目的明確

教育整頓活動(dòng)由**負(fù)總責(zé)，整頓強(qiáng)調(diào)以下幾點(diǎn)：一是做到一手抓教育整頓，一手抓工作落實(shí)，要把教育整頓激發(fā)出的工作熱情轉(zhuǎn)化為促進(jìn)各項(xiàng)工作的動(dòng)力，以各項(xiàng)工作的成效檢驗(yàn)教育整頓的效果。二是要通過(guò)這次教育整頓，使全體職工樹(shù)立“守紀(jì)律、強(qiáng)作風(fēng)、樹(shù)形象”的思想觀念，端正態(tài)度，使執(zhí)法人員的宗旨意識(shí)、道德意識(shí)和法紀(jì)意識(shí)得到增強(qiáng)。

三是狠抓海事執(zhí)法人員思想作風(fēng)、工作作風(fēng)等方面存在的突出問(wèn)題，引導(dǎo)大家樹(shù)立良好的海事形象，規(guī)范工作、生活、學(xué)習(xí)、訓(xùn)練秩序。四是對(duì)照《嚴(yán)肅紀(jì)律整頓作風(fēng)教育活動(dòng)實(shí)施方案》的具體內(nèi)容進(jìn)行教育,引導(dǎo)全體職工不斷提高自身的綜合素質(zhì)，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。

2、教育內(nèi)容廣泛，思想基礎(chǔ)牢固。

在學(xué)習(xí)教育的第一階段，**辦公室組織全體員工深入學(xué)習(xí)規(guī)章制度。重點(diǎn)進(jìn)行以下內(nèi)容的學(xué)習(xí)：《海事行政執(zhí)法人員八大紀(jì)律及八項(xiàng)措施》、《河北海事局工作人員八小時(shí)以外行為規(guī)范及監(jiān)督管理規(guī)定（試行）》、《直屬海事系統(tǒng)工作人員處分辦法（試行），及《河北海事行政執(zhí)法規(guī)范》、《河北海事局工作人員八小時(shí)以外行為規(guī)范及監(jiān)督管理規(guī)定（試行）》、《海事行政執(zhí)法過(guò)錯(cuò)和錯(cuò)案責(zé)任追究暫行規(guī)定》等。

學(xué)習(xí)多以座談會(huì)形式展開(kāi)，我們集中時(shí)間、集中人員，確保內(nèi)容一項(xiàng)不漏，一個(gè)不少。通過(guò)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)了廣大職工的大局意識(shí)、法紀(jì)意識(shí)，增強(qiáng)了遵紀(jì)守法意識(shí)。其次，我辦事處在抓好職工作風(fēng)紀(jì)律教育學(xué)習(xí)的同時(shí)，還及時(shí)上網(wǎng)搜集作風(fēng)紀(jì)律整頓信息、資料，吸取先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，彌補(bǔ)自身不足，力爭(zhēng)做到教育整頓學(xué)習(xí)內(nèi)容更全面、更具體。

三、全面摸底排查，認(rèn)真查擺剖析

**辦事處人員全面細(xì)致深入排查隊(duì)伍建設(shè)中存在的突出問(wèn)題，有的放矢地進(jìn)行集中教育整頓，確保教育整頓的針對(duì)性、實(shí)效性，累計(jì)開(kāi)展座談會(huì)8次，組織職工**了廉政教育片。辦事處每位職工對(duì)照紀(jì)律作風(fēng)集中教育整頓活動(dòng)方案深入查擺剖析，寫(xiě)出剖析材料，認(rèn)真查擺問(wèn)題和問(wèn)題的癥結(jié)所在，制定切實(shí)可行的整改措施，落實(shí)整改方案，對(duì)查找的問(wèn)題及時(shí)糾正、及時(shí)整改。

總之，**辦事處要以這次活動(dòng)為契機(jī)，嚴(yán)格隊(duì)伍管理，克服隊(duì)伍中存在的個(gè)別同志作風(fēng)松散、紀(jì)律松弛的問(wèn)題苗頭，建立長(zhǎng)效機(jī)制，確實(shí)使這次教育整頓活動(dòng)取得的效果得以長(zhǎng)足發(fā)展，保持隊(duì)伍高度穩(wěn)定，為圓滿完成全年工作任務(wù)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

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作風(fēng)整頓自查報(bào)告

紙上得來(lái)終覺(jué)淺，絕知此事要親身實(shí)踐。在我們的學(xué)習(xí)或工作中，我們經(jīng)常需要撰寫(xiě)報(bào)告來(lái)總結(jié)和展示我們的工作成果和發(fā)現(xiàn)。寫(xiě)報(bào)告不僅可以加深對(duì)所學(xué)知識(shí)的理解，也是培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)的重要方式之一。以下是幼兒教師教育網(wǎng)編輯為您整理的一些關(guān)于“作風(fēng)整頓自查報(bào)告”的內(nèi)容，建議將此頁(yè)面添加到您的收藏夾中以便于瀏覽和參考！

作風(fēng)整頓自查報(bào)告【篇1】

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身的素質(zhì)和能力

認(rèn)真學(xué)習(xí)書(shū)本知識(shí)，做到全面學(xué)習(xí)和重點(diǎn)學(xué)習(xí)相結(jié)合，不斷給自己“加油”和“充電”，經(jīng)常和同事們相互交流、相互競(jìng)賽，努力提高自己的教學(xué)水平和能力;認(rèn)真學(xué)習(xí)各種規(guī)章制度，樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè)和安全教學(xué)的責(zé)任意識(shí);積極參加學(xué)校的思想政治學(xué)習(xí)，努力提高自己的思想素質(zhì)。

2、嚴(yán)于律已，增強(qiáng)為學(xué)生服務(wù)的意識(shí)

我們工作的最終目標(biāo)要體現(xiàn)在為學(xué)生服務(wù)上。所以在教學(xué)工作中，自己始終要圍繞為學(xué)生服務(wù)這先決條件，嚴(yán)于律已，一絲不茍地干好自己的本質(zhì)工作。多抽時(shí)間與學(xué)生進(jìn)行溝通和交流，，增強(qiáng)為學(xué)生服務(wù)的責(zé)任意識(shí)。

3、開(kāi)拓創(chuàng)新，樹(shù)立大局意識(shí)

在教學(xué)工作中，要開(kāi)拓創(chuàng)新，敢于突破常規(guī)思維，想別人之所沒(méi)想、所不想，樹(shù)立敢闖、敢冒的精神，只要所思、所識(shí)、所想、所為符合教學(xué)工作的要求和學(xué)生的實(shí)際，就大膽地干。自己要勇于剖析自己。經(jīng)常對(duì)照檢查自己的思想和言行，做到有則改之，無(wú)則加勉;要積極地開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。虛心向其他同志請(qǐng)教，請(qǐng)別人幫助查找問(wèn)題，對(duì)于別人的批評(píng)和指正，自己決不敷衍，堅(jiān)決摒棄面子思想。努力樹(shù)立大局意識(shí)和集體意識(shí)，一切以學(xué)校大局為重，服從學(xué)校和領(lǐng)導(dǎo)的安排，認(rèn)真做好教學(xué)工作?？朔嫉没际У乃枷腩檻]，把自己塑造成一位具有時(shí)代開(kāi)拓精神和創(chuàng)新意識(shí)的人。

根據(jù)局黨委的部署，. 在局機(jī)關(guān)內(nèi)開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)整頓教育活動(dòng)。在第一階段，通過(guò)學(xué)習(xí)有關(guān)文件、主題討論，以多種形式在全體民警中開(kāi)展學(xué)習(xí)，通過(guò)學(xué)習(xí)討論，使全體民警更牢固掌握各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定，增強(qiáng)了法紀(jì)觀念和遵紀(jì)守法的自覺(jué)性，深刻認(rèn)識(shí)到民警違法違紀(jì)問(wèn)題產(chǎn)生的根源及其危害性，從中吸取了教訓(xùn)，筑牢了思想道德防線，改進(jìn)了工作作風(fēng)，通過(guò)這次紀(jì)律教育整頓學(xué)習(xí)，使全體民警深刻體會(huì)到在我們公安隊(duì)伍中存在問(wèn)題的嚴(yán)重性和在公安機(jī)關(guān)開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)教育整頓的緊迫性和重要性。

通過(guò)學(xué)習(xí)教育和深入思考，我個(gè)人對(duì)紀(jì)律作風(fēng)整頓教育有了更深的理解，對(duì)自身存在的問(wèn)題也有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)?，F(xiàn)在對(duì)照工作實(shí)際，作如下剖析：

作風(fēng)整頓自查報(bào)告【篇2】

按照局黨組要求，結(jié)合自身工作實(shí)際，我用心參加了此次作風(fēng)整改活動(dòng)。通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)同志在巡察反饋問(wèn)題整改暨作風(fēng)整頓推進(jìn)會(huì)上的講話，我對(duì)深入開(kāi)展作風(fēng)紀(jì)律整頓教育活動(dòng)的重要性、必要性和緊迫性有了更加深刻的認(rèn)識(shí)，各方面有了很大的收獲和提高。根據(jù)講話精神對(duì)照自我，重點(diǎn)從思想意識(shí)、紀(jì)律作風(fēng)、工作能力等方面檢查剖析自身存在的問(wèn)題，及時(shí)查擺在遵守黨紀(jì)國(guó)法、踐行“3456”行業(yè)準(zhǔn)則、守牢“四個(gè)底線”等方面存在的差距和不足。

一、存在的問(wèn)題

（一）業(yè)務(wù)知識(shí)不足，理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠。

（二）為人民服務(wù)宗旨意識(shí)不夠牢固。

（三）無(wú)私奉獻(xiàn)意識(shí)不強(qiáng)，工作作風(fēng)還需務(wù)實(shí)。

二、存在問(wèn)題的根源

考慮自身存在這些問(wèn)題有諸多方面的思想根源，其中有客觀的因素，但更主要的是主觀因素造成的。主要表現(xiàn)在三個(gè)方面：

一是對(duì)政治學(xué)習(xí)“走過(guò)場(chǎng)”。平時(shí)的理論學(xué)習(xí)停與形式，只是從字面上去理解意思，學(xué)習(xí)時(shí)缺乏思考，沒(méi)有深入理解理論知識(shí)的精髓，在聯(lián)系實(shí)際工作時(shí)沒(méi)能充分發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，在工作的開(kāi)拓進(jìn)取上也就存在著差距，這是自身存在諸多問(wèn)題和差距的一個(gè)重要根源。

二是為群眾服務(wù)意識(shí)不夠強(qiáng)。

三是工作方法簡(jiǎn)單，創(chuàng)新意識(shí)不夠。只安于表面，把自己分內(nèi)的事做好就可以了，處理事情方法比較簡(jiǎn)單，沒(méi)有創(chuàng)新精神，工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，對(duì)問(wèn)題思考不深刻，有時(shí)把工作作為負(fù)擔(dān)。習(xí)慣用老辦法、老經(jīng)驗(yàn)來(lái)處理工作，不能勇于打破老框框、老套路。思維方式、創(chuàng)新意識(shí)和其他同志相比還有差距，工作思路不夠開(kāi)闊。

作風(fēng)整頓自查報(bào)告【篇3】

這次紀(jì)律作風(fēng)整頓教育活動(dòng)，使自己看清了自己在工作中存在的一些問(wèn)題，但關(guān)鍵不是查找了問(wèn)題，分析了原因就行了，關(guān)鍵是今后怎樣按照各項(xiàng)管理制度和要求，特別是按照在新時(shí)期共產(chǎn)黨員保持先進(jìn)性的基本要求，針對(duì)自身存在的問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)，為督促自己拿出實(shí)際行動(dòng)，扎扎實(shí)實(shí)地解決每一個(gè)具體問(wèn)題，始終做一名合格的機(jī)關(guān)干部。針對(duì)自己在工作中存在種種問(wèn)題，我將在以后的工作中，認(rèn)真反思，加以改進(jìn)，時(shí)時(shí)開(kāi)展自我批評(píng)，嚴(yán)格要求自己，堅(jiān)持不為私心所擾，不為名利所累，不為物欲所動(dòng);行動(dòng)上要增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識(shí)，不計(jì)得失，盡力盡心干好每一項(xiàng)工作，做到不抱怨、不計(jì)較、不拈輕怕重，待人寬，對(duì)己嚴(yán)，勇于奉獻(xiàn)，正確對(duì)待領(lǐng)導(dǎo)交付任務(wù)，保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)，工作中要在“精、細(xì)、嚴(yán)、實(shí)”上下功夫，細(xì)心認(rèn)真，有條不紊地處理每一項(xiàng)工作，提高自己綜合素質(zhì)。具體做到以下幾點(diǎn)：

一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、不斷提高自己的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，當(dāng)前，國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)復(fù)雜多變，如果不保持政治上的警惕，不增強(qiáng)政治敏銳性、政治洞察力，是非常危險(xiǎn)的。馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想是一脈相承的科學(xué)理論體系，只有全面、系統(tǒng)、準(zhǔn)確地學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)，才能融會(huì)貫通，把握其精神實(shí)質(zhì)，掌握科學(xué)的世界觀和方法論。我將繼續(xù)深入學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，用唯物主義立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法觀察問(wèn)題、分析問(wèn)題，牢固樹(shù)立正確的世界觀和人生觀，做到政治上更加成熟，理想信念更加堅(jiān)定。認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)黨的大政方針和政策，激發(fā)愛(ài)崗敬業(yè)的熱情，積極投身到工作中去，在平凡的崗位上做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量，圓滿完成各項(xiàng)任務(wù)。

二是進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，在求真務(wù)實(shí)上狠下功夫。工作中，我將堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的原則以高度的政治責(zé)任感、使命感和愛(ài)崗敬業(yè)的事業(yè)心，靈活運(yùn)用合理的方法和措施，勇于實(shí)踐，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，以高度工作責(zé)任感和踏實(shí)工作作風(fēng)，真正做到全心全意為人民服務(wù)，熱愛(ài)本職工作，干一行愛(ài)一行，虛心好學(xué)，遇到問(wèn)題多看多問(wèn)多想，多向周圍的同志請(qǐng)教。同時(shí)我要努力學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)，特別是現(xiàn)代高科技知識(shí)。腳踏實(shí)地、勤勤懇懇的扎實(shí)工作作風(fēng)完成黨和人民交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。工作中多動(dòng)腦子想辦法，堅(jiān)持原則，不做“老好人”。發(fā)揚(yáng)勇于開(kāi)拓創(chuàng)新、敢于勝利的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，多和同事交流，努力開(kāi)拓工作新局面。

三是進(jìn)一步強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)，在嚴(yán)以律己上下功夫。堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，更加嚴(yán)格地遵守各項(xiàng)，時(shí)時(shí)處處，不該說(shuō)的話不說(shuō)，不該做的事不做，服從大局，聽(tīng)從指揮，令行禁止。作為一名機(jī)關(guān)干部，要始終保持清醒的頭腦，緊跟時(shí)代脈搏，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，以高度的政治責(zé)任心和踏實(shí)的工作作風(fēng)，堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，堅(jiān)持實(shí)事求是的思想、路線，以嚴(yán)格、公正、文明執(zhí)法作為座右銘，爭(zhēng)做一名優(yōu)秀的國(guó)家公職人員。

四是牢記宗旨，勤政為民，加強(qiáng)紀(jì)律，切實(shí)改變作風(fēng)不實(shí)的面貌。針對(duì)自己工作不深入，作風(fēng)不踏實(shí)，勤政為民服務(wù)意識(shí)不濃的表現(xiàn)。通過(guò)學(xué)習(xí)，認(rèn)識(shí)要大大提高，徹底改進(jìn)自己工作和思想不相適應(yīng)的環(huán)節(jié)，切實(shí)加強(qiáng)自己的紀(jì)律觀念，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)，充分發(fā)揮機(jī)關(guān)干部的優(yōu)良傳統(tǒng)，以務(wù)實(shí)的姿態(tài)迎接新的工作挑戰(zhàn)。一是做到多調(diào)查研究，多為群眾辦事，多了解民情，多化解民怨，二是多宣傳黨的方針政策，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，多為群眾研究發(fā)展路子，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)騰飛和人民富裕作出自己最大的努力。

以上是我在干部紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)中對(duì)自身存在問(wèn)題和改進(jìn)措施的剖析，如有不足之處，希望大家及時(shí)批評(píng)指正!

總之，我將以這次紀(jì)律作風(fēng)整頓教育活動(dòng)為契機(jī)，在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助支持下，在思想作風(fēng)整頓活動(dòng)中，繼續(xù)查找自己在各方面存在的不足和問(wèn)題，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改正不足，不斷充實(shí)、提高和完善自己，真正使自己的思想得到進(jìn)一步凈化、工作得到進(jìn)一步提高、作風(fēng)得到進(jìn)一步改進(jìn)、行為得到進(jìn)一步規(guī)范，努力把領(lǐng)導(dǎo)分配給自己的各項(xiàng)工作做好，取得成效。為黨的事業(yè)添磚加瓦。

作風(fēng)整頓自查報(bào)告【篇4】

作風(fēng)專項(xiàng)整頓自查報(bào)告

一、引言

作風(fēng)是一個(gè)組織的靈魂，是一個(gè)國(guó)家、一個(gè)政黨、一個(gè)團(tuán)體的形象窗口。良好的作風(fēng)能夠有效推進(jìn)各項(xiàng)工作，形成良性循環(huán)，進(jìn)一步提升整個(gè)組織的凝聚力和影響力。為進(jìn)一步加強(qiáng)本單位的作風(fēng)管理，經(jīng)過(guò)自查整頓，特將自查結(jié)果匯總，撰寫(xiě)此份《作風(fēng)專項(xiàng)整頓自查報(bào)告》，以饗上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同仁們。

二、整頓前的問(wèn)題

在整頓前，本單位存在一些突出的問(wèn)題。首先，在工作態(tài)度上，存在浮躁、急功近利的問(wèn)題。有部分同志在工作中不夠細(xì)致，不注重細(xì)節(jié)，導(dǎo)致工作質(zhì)量不高，任務(wù)完成不盡人意。其次，在工作紀(jì)律上，存在一些違規(guī)違紀(jì)行為。少數(shù)同志對(duì)待工作有失公允，存在搞“關(guān)系戶”現(xiàn)象，嚴(yán)重影響了工作環(huán)境。另外，在工作效率方面，存在資源浪費(fèi)、效率低下的現(xiàn)象。一些同志工作不夠主動(dòng)，遇到問(wèn)題缺乏創(chuàng)造性思維，耗費(fèi)了大量人力物力，結(jié)果工作效益不高。

三、整頓措施及效果

為解決上述問(wèn)題，本單位針對(duì)作風(fēng)專項(xiàng)整頓開(kāi)展了一系列的措施。首先，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，制定了詳細(xì)的整頓方案。方案包括整頓目標(biāo)、整頓要求、整頓方式等，為整頓工作提供了明確的指導(dǎo)。其次，組織開(kāi)展了專題培訓(xùn)。通過(guò)培訓(xùn)，增強(qiáng)了同志們的責(zé)任感和使命感，激發(fā)了積極性和創(chuàng)造性。同時(shí)，加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)，建立了嚴(yán)肅的紀(jì)律約束機(jī)制。對(duì)于違紀(jì)現(xiàn)象，本單位嚴(yán)肅查處，從源頭上杜絕了違紀(jì)行為。

經(jīng)過(guò)整頓，本單位取得了明顯的效果。首先，在工作態(tài)度上，同志們的浮躁情緒得到了有效的改變。工作中注重細(xì)節(jié)、認(rèn)真負(fù)責(zé)，工作效果大大提升。其次，在工作紀(jì)律方面，本單位克服了關(guān)系戶現(xiàn)象，形成了風(fēng)清氣正的工作環(huán)境。另外，工作效率也得到了明顯提高。同志們充分發(fā)揮了主動(dòng)性和創(chuàng)造性，工作更為高效、精準(zhǔn)。

四、存在的不足及改進(jìn)措施

整頓過(guò)程中，也存在一些不足之處。首先，在整頓力度上，與初衷不完全符合。整頓初期，部分同志對(duì)整頓工作抱有抵觸情緒，表面上配合，但實(shí)際執(zhí)行不力。其次，在整頓時(shí)為臨時(shí)行動(dòng)，缺乏長(zhǎng)效機(jī)制的考慮。整頓期間工作效果較好，但經(jīng)過(guò)整頓后，是否能夠持續(xù)保持良好的工作作風(fēng)，需要后續(xù)的長(zhǎng)期管理。

為解決上述問(wèn)題，本單位將采取以下措施。首先，加強(qiáng)整頓的宣傳和解釋工作。通過(guò)引導(dǎo)同志們正確理解整頓的意義和目的，提高他們的認(rèn)知水平。其次，建立長(zhǎng)效的監(jiān)督機(jī)制。通過(guò)制定各項(xiàng)規(guī)章制度，明確經(jīng)常檢查與考核，確保整頓的效果能夠持久。另外，繼續(xù)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的力度，堅(jiān)持工作作風(fēng)的問(wèn)題不斷整改與提升。

五、總結(jié)

作風(fēng)專項(xiàng)整頓是一項(xiàng)重要的工作，通過(guò)本單位的整頓措施，取得了初步成效。但我們也要看到，作風(fēng)的形成和改變需要一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程。只有不斷地加大作風(fēng)建設(shè)的力度，堅(jiān)持不懈地整改與提升，才能真正達(dá)到良好的工作作風(fēng)。希望上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同志們能夠?qū)Υ藞?bào)告給予進(jìn)一步的意見(jiàn)和指導(dǎo)，共同努力，推動(dòng)本單位的作風(fēng)建設(shè)不斷邁上新的臺(tái)階。

作風(fēng)整頓自查報(bào)告【篇5】

為了認(rèn)真貫份紀(jì)律作風(fēng)教育整頓動(dòng)員大會(huì)精神，端正工作態(tài)度，改善紀(jì)律作風(fēng)，促進(jìn)做好工作，透過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)，查找不足，改善提高，使我在思想上、工作上、生活上對(duì)自己的要求和實(shí)際行動(dòng)都有了很大的提高，再對(duì)照工作實(shí)際，剖析如下：

一、存在的主要問(wèn)題

1、業(yè)務(wù)知識(shí)不夠鉆研。表現(xiàn)在：對(duì)待工作有時(shí)不夠主動(dòng)、積額，只滿足于完成上級(jí)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)鉆研不夠，不注重業(yè)務(wù)知識(shí)的全面性，等到問(wèn)題的出現(xiàn)再想辦法解決。認(rèn)為只要按時(shí)完成工作就算了事了，缺乏一種刻苦鉆研的精神。認(rèn)為自己已有的一些業(yè)務(wù)知識(shí)可以應(yīng)付目前的工作了，滿足現(xiàn)狀，對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的掌握求精求深不夠。雖然感到有潛在的壓力和緊迫感，但缺三自信心，缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、持之以恒的學(xué)習(xí)精神和態(tài)度。

2、工作作風(fēng)還需務(wù)實(shí)。工作作風(fēng)不錢扎安，開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)不夠。工作上往往是領(lǐng)導(dǎo)安排什么工作就干什么，遇到困難，經(jīng)常會(huì)產(chǎn)生畏難情緒，急躁心理。在工作的敬業(yè)精神，務(wù)實(shí)作風(fēng)方面，自己還有很大差距，埋頭干工作多，主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作和思想少;與同事談心交流不夠，談思想、交流業(yè)務(wù)工作較少。表現(xiàn)在：對(duì)待工作有時(shí)報(bào)有應(yīng)付了事的態(tài)度，沒(méi)有做到腳踏實(shí)地，總想在工作中找到捷徑，最好不要花費(fèi)太多的精力就可以把事情做好。有時(shí)由于私心作怪，存在“多做多錯(cuò)，少做少錯(cuò)，不做不錯(cuò)”的態(tài)度，除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，省得惹禍上身。

二、存在問(wèn)題的主要原因

上述這些問(wèn)題的存在，既有客觀因素，但更主要的還是主觀因素所造成。概括起來(lái)有以下幾個(gè)方面：

1、政治學(xué)習(xí)不夠，理論功底淺薄。平時(shí)只滿足于單位組織的學(xué)習(xí)，自學(xué)少，對(duì)理論缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，特別是對(duì)***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想還沒(méi)有深刻地領(lǐng)會(huì)，鉆研不夠，聯(lián)系實(shí)際不夠，使自己對(duì)理論知識(shí)的理解與實(shí)際脫鉤，沒(méi)有做到常學(xué)常新，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化，因而不能準(zhǔn)確把握形勢(shì)。

2、開(kāi)拓創(chuàng)新精神不夠。沒(méi)有深刻意識(shí)到業(yè)務(wù)水平的高低對(duì)工作效率和質(zhì)量起決定性作用，業(yè)務(wù)水平要有提高，必須要對(duì)業(yè)務(wù)鉆研，而自己在業(yè)務(wù)方面存有依賴性，認(rèn)為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)會(huì)有指示，我不用先急著干，上面有安排再開(kāi)展工作，害怕自己先做做不好，缺乏一定自信。

3、工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)。僅對(duì)局里面上的事情做的多，但是還對(duì)工作還缺乏系統(tǒng)化和高質(zhì)量的要求。

三、今后的整改措施

1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身的政治素質(zhì)。紀(jì)律教育學(xué)習(xí)是終身的事情，任何時(shí)候都不能放松。今后我不僅要學(xué)法律、老干部政策知識(shí)，更要認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想。用黨的先進(jìn)理論武裝自己的頭腦，提高自己的政治理論修養(yǎng)，堅(jiān)定自己的政治信念。進(jìn)一步增強(qiáng)紀(jì)律觀念，增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí)，樹(shù)立正確世界觀、人生觀、價(jià)值觀，自覺(jué)地加強(qiáng)黨性煅煉，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵(lì)。以高度的責(zé)任感、事業(yè)心，以勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)的作風(fēng)，完成黨和人民交給的各項(xiàng)任務(wù)。

2、要積極開(kāi)拓進(jìn)取，提高工作水平。要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)鍛煉，努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì);講究方法，注重實(shí)際，加強(qiáng)自已工作能力和修養(yǎng);要想辦法，辦實(shí)事，把工作提高到一個(gè)新的水平。

3、模范遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。明確自己的職責(zé)，告訴自己什么可以做，什么不能做，以中國(guó)共產(chǎn)黨的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，向先鋒模范看齊，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度對(duì)待工作，以熱誠(chéng)的態(tài)度對(duì)待同志。

4、加強(qiáng)自我改造，自我完善，努力提高綜合素質(zhì)。充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性。提高對(duì)學(xué)習(xí)重要性和迫切性的認(rèn)識(shí)，自覺(jué)、刻苦地鉆研各項(xiàng)業(yè)務(wù)，夯實(shí)基礎(chǔ)，靈活運(yùn)用合理的方法和措施。遇到問(wèn)題多看多想，工作扎扎實(shí)實(shí)、提高工作效率，當(dāng)日事當(dāng)日畢，做到對(duì)國(guó)家對(duì)群眾負(fù)責(zé)。

這次紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)是自我改造、自我完善，自我提高的教育活動(dòng)，具有很強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)性和針對(duì)性，是我們隊(duì)伍建設(shè)的一項(xiàng)迫切而重要的任務(wù)，我要認(rèn)真學(xué)習(xí)，扎實(shí)整改，用飽滿的熱情和昂揚(yáng)的斗志，認(rèn)真做好各項(xiàng)工作，為我鎮(zhèn)發(fā)展作出更多的貢獻(xiàn)。

作風(fēng)整頓自查報(bào)告集合十二篇

寫(xiě)報(bào)告并沒(méi)有想象中難吧？每當(dāng)我們的任務(wù)結(jié)束后，越來(lái)越多人會(huì)去使用報(bào)告。正文的引言部分是報(bào)告的開(kāi)頭語(yǔ)，這篇“作風(fēng)整頓自查報(bào)告”的文章充滿著靈感與智慧肯定是值得你收藏的，敬請(qǐng)您花費(fèi)幾分鐘閱讀此文！

作風(fēng)整頓自查報(bào)告(篇1)

自中心組織全體干部職工開(kāi)展“整頓機(jī)關(guān)作風(fēng)、治理消極現(xiàn)象”專項(xiàng)整頓活動(dòng)以來(lái)，組織科室認(rèn)真學(xué)習(xí)了近期中心機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓文件，并就每個(gè)人在工作職責(zé)、工作紀(jì)律中存的問(wèn)題進(jìn)行了梳理剖析。通過(guò)此次活動(dòng)的開(kāi)展，增強(qiáng)了部門員工的責(zé)任感，提高了工作積極性和積極性?，F(xiàn)就剖析情況匯報(bào)如下：

一、存在的問(wèn)題

（1） 部門工作人員缺乏主動(dòng)性，對(duì)自己沒(méi)有嚴(yán)格要求，往往對(duì)任務(wù)的完成感到滿意。特別是在信訪工作中，遇到難以解決的問(wèn)題時(shí)，往往有完成任務(wù)的計(jì)劃，有人會(huì)以事了結(jié)的想法，不積極想辦法解決。

（2） 學(xué)習(xí)缺乏主動(dòng)性、系統(tǒng)性和深度。作為法制信訪科的工作人員，有關(guān)房地產(chǎn)法律法規(guī)都要熟記在心，但是目前科室人員學(xué)習(xí)不夠主動(dòng)，往往要單位組織學(xué)習(xí)時(shí)學(xué)習(xí)，平時(shí)也只滿足于看看報(bào)紙，讀讀文件，沒(méi)有學(xué)習(xí)計(jì)劃，鉆得不深，學(xué)得不夠。此外，與往年相比，該部門今年組織的培訓(xùn)學(xué)習(xí)次數(shù)有所減少，執(zhí)法人員的培訓(xùn)也有所放松。

二、整改措施和方法

1、提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)

作為一名法制信訪工作人員，隨著房地產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展，群眾信訪問(wèn)題越來(lái)越多樣化，要想做好這方面的工作，就需要我們工作人員不斷加強(qiáng)理論知識(shí)學(xué)習(xí)，提高自身素養(yǎng)。下半年，我們將積極與宣教科對(duì)接，將不定時(shí)的組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)，另外，嚴(yán)格按照年初制訂的執(zhí)法人員培訓(xùn)計(jì)劃，定期組織培訓(xùn)，年終進(jìn)行考試。

2轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效率

今后在工作中，改進(jìn)工作作風(fēng)，提高工作效能。雖然我們不是窗口科室，但是日常工作不免和形形色色的群眾接觸，這就要求我們要以窗口科室的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，尤其是面對(duì)信訪人時(shí)，說(shuō)話做事要考慮自己的身份和所處環(huán)境，不能圖一時(shí)之外，該說(shuō)的說(shuō)，不該說(shuō)的也隨口而出，嚴(yán)格要求自己，努力做好本職工作。

通過(guò)這次專項(xiàng)整治活動(dòng)，我發(fā)現(xiàn)了自己的缺點(diǎn)和不足，同時(shí)也更加明確了自己的責(zé)任。今后，我將轉(zhuǎn)變思想，堅(jiān)決執(zhí)行中心各項(xiàng)管理制度，刻苦學(xué)習(xí)房地產(chǎn)法律法規(guī)，不斷用新知識(shí)、新理念武裝自己的頭腦，增強(qiáng)自己的才干，提高駕馭工作的能力。

作風(fēng)整頓自查報(bào)告(篇2)

醫(yī)務(wù)人員作風(fēng)整頓自查報(bào)告

近年來(lái)，我國(guó)醫(yī)療水平得到了長(zhǎng)足的提升，然而一些醫(yī)務(wù)人員在醫(yī)療過(guò)程中的不當(dāng)行為，卻多次引起公眾的不滿和爭(zhēng)議。為了促進(jìn)醫(yī)患關(guān)系的健康發(fā)展，深入推進(jìn)作風(fēng)整頓工作，我醫(yī)療機(jī)構(gòu)組織開(kāi)展了醫(yī)務(wù)人員作風(fēng)整頓自查活動(dòng)，并提交自查報(bào)告。以下將結(jié)合實(shí)際情況，詳細(xì)說(shuō)明我院醫(yī)務(wù)人員作風(fēng)整頓自查報(bào)告。

一、存在問(wèn)題

1、醫(yī)療過(guò)程中言語(yǔ)粗魯、態(tài)度惡劣

在醫(yī)療過(guò)程中，個(gè)別醫(yī)務(wù)人員在和患者交流時(shí)存在口氣粗、態(tài)度惡劣的問(wèn)題，這種行為不僅會(huì)影響患者對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的評(píng)價(jià)，更會(huì)引起患者的不滿和心理萎靡。

2、嫌疑人強(qiáng)制體檢、濫用職權(quán)

由于醫(yī)療機(jī)構(gòu)處于公共場(chǎng)所，嫌疑人被抓后可能被警方強(qiáng)制帶到醫(yī)院進(jìn)行身體檢查。但是，我們發(fā)現(xiàn)一些醫(yī)務(wù)人員對(duì)嫌疑人進(jìn)行強(qiáng)制體檢，甚至濫用職權(quán)，這種行為不僅違反了嫌疑人的人權(quán)，更破壞了醫(yī)療機(jī)構(gòu)的良好形象。

3、醫(yī)生粗心大意導(dǎo)致低級(jí)錯(cuò)誤

醫(yī)生工作量大、壓力大，但是這并不能成為犯錯(cuò)誤的理由。我們發(fā)現(xiàn)一些醫(yī)生在醫(yī)療過(guò)程中粗心大意，比如患者藥物處方錯(cuò)誤、操作不當(dāng)?shù)?，這種低級(jí)錯(cuò)誤會(huì)危及患者生命安全，醫(yī)務(wù)人員應(yīng)高度警醒。

二、整改措施

1、醫(yī)務(wù)人員文化素質(zhì)的提升

提高醫(yī)務(wù)人員文化素質(zhì)是最為重要的一步，通過(guò)組織開(kāi)展文化教育活動(dòng)，讓醫(yī)務(wù)人員不斷提升自身文化水平，從而提高醫(yī)務(wù)人員的責(zé)任感和敬業(yè)精神，避免因醫(yī)護(hù)人員言行不當(dāng)而引起患者不必要的痛苦。

2、規(guī)范醫(yī)療過(guò)程

制定標(biāo)準(zhǔn)醫(yī)療流程，推廣醫(yī)生簽名、護(hù)士填寫(xiě)檢查結(jié)果等過(guò)程的規(guī)范化操作，還可以增加醫(yī)患溝通互動(dòng)的環(huán)節(jié)，提高醫(yī)生的聽(tīng)取意見(jiàn)、尊重患者的態(tài)度。

3、分清醫(yī)療、公安工作職責(zé)

醫(yī)療機(jī)構(gòu)和公安機(jī)關(guān)是兩個(gè)不同的機(jī)構(gòu)，有不同的功能和職責(zé)。醫(yī)院應(yīng)該明確人權(quán)保護(hù)的觀念,需要有人到場(chǎng)時(shí)應(yīng)該要保證醫(yī)學(xué)意義上的合規(guī)、合法，醫(yī)院只提供診斷治療、醫(yī)托管等傳統(tǒng)服務(wù)，凡涉及人身檢查、樣本采集等工作，應(yīng)由專門的人員、帶專門的證件進(jìn)行，醫(yī)務(wù)人員要避免協(xié)助公安機(jī)關(guān)進(jìn)行強(qiáng)制體檢。

4、提高醫(yī)務(wù)人員解決問(wèn)題能力

醫(yī)務(wù)人員只有在實(shí)踐過(guò)程中不斷解決難題，才能不斷提高自己的技術(shù)水平和解決問(wèn)題的能力。通過(guò)建立討論交流、記錄改進(jìn)方案等方式，促進(jìn)醫(yī)生之間的互幫互助和信息交流，以此來(lái)緩解因工作量過(guò)大而產(chǎn)生的壓力，避免犯低級(jí)錯(cuò)誤。

三、思考問(wèn)題及反思

對(duì)于存在的問(wèn)題，我們?cè)趩?dòng)整頓工作前已有部分了解，但在具體實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)了一些疏漏和不足。我們認(rèn)識(shí)到，作風(fēng)整頓不能只是一次簡(jiǎn)單的表演，更需要長(zhǎng)期實(shí)踐和推進(jìn)，避免光在表面上跑個(gè)形式、裝點(diǎn)門面，而忘記整頓的真正目的和意義。

四、結(jié)語(yǔ)

在今后的醫(yī)療過(guò)程中，我們將認(rèn)真落實(shí)提出的措施，在醫(yī)療過(guò)程中嚴(yán)格遵守職業(yè)道德和行為規(guī)則，努力提高醫(yī)患關(guān)系，以良好的作風(fēng)和專業(yè)的技能，彰顯我醫(yī)療機(jī)構(gòu)的社會(huì)責(zé)任和良好形象，為患者提供更加全面、高效和優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。

作風(fēng)整頓自查報(bào)告(篇3)

為不斷加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)，解決干部職工隊(duì)伍中存在的思想、紀(jì)律、作風(fēng)的'等方面存在的突出題目，進(jìn)一步同一思想，振奮精神，增強(qiáng)使命感、責(zé)任感、緊急感，增進(jìn)全年各項(xiàng)工作任務(wù)的美滿完成。我校以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大、市“兩會(huì)”及市委、市政府全會(huì)精神，堅(jiān)持“思想教育為主，正面教育為主，自我教育為主”的原則，積極展開(kāi)思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)。通過(guò)展開(kāi)思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)，我校緊密聯(lián)系實(shí)際，認(rèn)真查擺在思想、紀(jì)律、作風(fēng)等方面存在的題目，結(jié)合本校的實(shí)際情況進(jìn)行深入反思、深入檢查、自省自警。

一、展開(kāi)活動(dòng)情況

在積極組織學(xué)習(xí)和認(rèn)真征求意見(jiàn)的同時(shí)，我們還展開(kāi)了以下幾個(gè)活動(dòng)：

一是展開(kāi)紀(jì)律作風(fēng)自查活動(dòng)。校領(lǐng)導(dǎo)班子成員以身作則、率先垂范，認(rèn)真查找本身在紀(jì)律作風(fēng)方面存在的突出題目，各科室、教研組依照職責(zé)權(quán)限，認(rèn)真查找本科室、教研組在紀(jì)律作風(fēng)方面存在的題目和不足，全體教職工結(jié)合本身工作實(shí)際展開(kāi)自查活動(dòng)。自查活動(dòng)主要查找全校教職工對(duì)黨和國(guó)家政策法規(guī)、市委市政府、上級(jí)主管部分作出的重大決策部署的執(zhí)行情況，看政令是不是暢通;履行工作職責(zé)和精神狀態(tài)情況，看是不是存在履行職責(zé)不到位、作風(fēng)漂浮等題目;看是不是存在辦事效力低等題目;本職工作執(zhí)行情況，看是不是存在個(gè)人時(shí)間觀念不強(qiáng)、推委扯皮、辦事拖拉;各項(xiàng)規(guī)章制度落實(shí)情況，看是不是存在遲到、早退，不按規(guī)定請(qǐng)銷假，中午無(wú)故飲酒，上班時(shí)間上網(wǎng)、玩游戲等題目。

二是展開(kāi)專題討論。緊密聯(lián)系全市職業(yè)教育事業(yè)發(fā)展的實(shí)際，針對(duì)如何加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)、進(jìn)步工作效力、切實(shí)增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)等題目認(rèn)真組織專題討論。著力解決紀(jì)律作風(fēng)意識(shí)不強(qiáng)、工作思路沒(méi)創(chuàng)新、工作方法不靈活、工作效果沒(méi)亮點(diǎn)的題目。

二、自查中存在的主要題目

經(jīng)過(guò)展開(kāi)深進(jìn)的自查活動(dòng)，發(fā)現(xiàn)我校仍存在以下突出題目：

1、政治思想方面：在自查中發(fā)現(xiàn)部份教職工平時(shí)只滿足于讀書(shū)、看報(bào)，參加單位集中組織的學(xué)習(xí)多，自學(xué)少，學(xué)馬克思主義理論就更少，對(duì)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論缺少系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，特別是對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的領(lǐng)會(huì)不夠深入，研究不夠，理論聯(lián)系實(shí)際不夠，使自己對(duì)理論知識(shí)的理解與實(shí)際脫鉤，沒(méi)有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得情勢(shì)化、教條化，因此不能正確掌控情勢(shì)。

2、工作方面：在自查中發(fā)現(xiàn)部份教職工自我要求不夠嚴(yán)格，缺少工作的主動(dòng)性、進(jìn)取性，安于分內(nèi)工作，常常是處于奉命行事，落實(shí)任務(wù)，不能站在全局的高度，思考題目，處理矛盾。在工作中碰到繁瑣、復(fù)雜的事情，有時(shí)會(huì)采取回避的方法，不是自己力求尋覓對(duì)策，而是等待領(lǐng)導(dǎo)批示。工作的效力意識(shí)、責(zé)任意識(shí)比較淡薄。

3、作風(fēng)方面：在自查中發(fā)現(xiàn)部份教職工安于表面，把自己分內(nèi)的事做好就能夠了，存在船到橋頭自然直的想法，缺少創(chuàng)新意識(shí)，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)，沒(méi)有很好地深進(jìn)基層、深進(jìn)實(shí)際，處理事情方法比較簡(jiǎn)單、表面，未留意到工作方法的完善會(huì)給自己的工作帶來(lái)動(dòng)力。

4、紀(jì)律方面：在自查中發(fā)現(xiàn)，有的教職工紀(jì)律意識(shí)不強(qiáng)，存有遲到、早退，不遵守會(huì)議和集體學(xué)習(xí)紀(jì)律等情況，本身的紀(jì)律束縛性和紀(jì)律觀念不強(qiáng)。在財(cái)務(wù)管理制度方面，假如碰到突發(fā)情況，偶然會(huì)出現(xiàn)：先購(gòu)買，后填寫(xiě)物品購(gòu)置申請(qǐng)單的現(xiàn)象。

5、廉政建設(shè)方面：在自查中發(fā)現(xiàn)，有的教職工對(duì)有些題目親身調(diào)查研究少，聽(tīng)取匯報(bào)多;夸大他人實(shí)施的多，自已親身落實(shí)的少，不能針對(duì)性地展開(kāi)工作。存在好人主義思想，在處理題目時(shí)，明知有些方法不妥，但礙于上下級(jí)情面，關(guān)系單位情面，便不再堅(jiān)持，以為“反正有領(lǐng)導(dǎo)唆使，即便錯(cuò)了也有領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)著”。對(duì)下屬的管理方面也一樣存在好人主義思想，能過(guò)則過(guò)，能不批評(píng)就不批評(píng)，能不得罪就不得罪。

6、管理制度建設(shè)方面：在自查中發(fā)現(xiàn)，我校管理制度仍存在很多不盡公道和需要進(jìn)一步完善和健全的地方。例如會(huì)議制度缺少對(duì)遲到、早退教師的處罰措施，請(qǐng)假、遲到現(xiàn)象嚴(yán)重;教師上課制度缺少對(duì)教師上課情況的分析反饋機(jī)制和競(jìng)爭(zhēng)鼓勵(lì)機(jī)制;班主任工作考評(píng)制度不完善，對(duì)班主任的工作成績(jī)和能力評(píng)定方式單一;學(xué)生校外實(shí)習(xí)管理體系需進(jìn)一步完善，學(xué)校要與企業(yè)建立良好的信息溝通機(jī)制，及時(shí)反饋學(xué)生的實(shí)習(xí)情況;需建立和完善學(xué)生信息管理系統(tǒng)，嚴(yán)把免學(xué)費(fèi)申請(qǐng)程序，確保讓家庭真正困難的學(xué)生受益，同時(shí)針對(duì)目前大量企業(yè)的培訓(xùn)需求，還沒(méi)有構(gòu)成一個(gè)公道的培訓(xùn)管理機(jī)制。

7、財(cái)務(wù)制度方面：在自查中發(fā)現(xiàn)學(xué)校財(cái)務(wù)工作復(fù)雜，工作職員配備較少，致使報(bào)賬、記賬不及時(shí);因無(wú)人專管票據(jù)審核，常常出現(xiàn)漏簽現(xiàn)象;學(xué)校目前財(cái)務(wù)報(bào)賬程序及票據(jù)填寫(xiě)有待規(guī)范，票據(jù)使用標(biāo)準(zhǔn)有待同一。

三、存在題目的主要緣由

一是對(duì)政治學(xué)習(xí)“走過(guò)場(chǎng)”。停于情勢(shì)，敷衍了事，平時(shí)固然常常學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，但思想上未引發(fā)高度的重視，學(xué)習(xí)目的不夠明確，學(xué)習(xí)時(shí)缺少思考，只從字面上理解，沒(méi)有熟悉其思想的精華，使自己對(duì)理論知識(shí)的理解與實(shí)際脫鉤，沒(méi)有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得情勢(shì)化、教條化。

二是業(yè)務(wù)水平不高。沒(méi)有深入意想到業(yè)務(wù)水平的高低對(duì)工作效力和質(zhì)量起決定性作用，有的同道缺少敬業(yè)精神，在實(shí)際工作中經(jīng)常得過(guò)且過(guò),在業(yè)務(wù)方面存有依靠性，以為領(lǐng)導(dǎo)會(huì)有唆使，不先急著干，畏懼自己先做做不好。自己沒(méi)有一整套學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)的計(jì)劃，在展開(kāi)工作中比較盲目，有時(shí)缺少一定自信。

三是工作方法簡(jiǎn)單。安于表面，把自己分內(nèi)的事做好就能夠了，處理事情方法比較簡(jiǎn)單，有無(wú)創(chuàng)新精神，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)，對(duì)題目不作深層次的分析，思考不深入，有時(shí)把工作作為負(fù)擔(dān)，未留意到工作方法的完善會(huì)給自己的工作帶來(lái)動(dòng)力。

四、整改措施和努力方向

針對(duì)自查中發(fā)現(xiàn)的題目，我校在今后的工作中將側(cè)重進(jìn)行整改，并要請(qǐng)教職工要依照查找出的題目，切實(shí)加強(qiáng)本身紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，在以后的工作中，要認(rèn)真反思，加以改進(jìn)，時(shí)時(shí)展開(kāi)自我批評(píng)，嚴(yán)格要求自己，堅(jiān)持不為私心所擾，不為名利所累，不為物欲所動(dòng);行動(dòng)上要增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識(shí)，不計(jì)得失，盡心盡力干好每項(xiàng)工作，做到不抱怨、不拈輕怕重，待人寬，對(duì)己嚴(yán)，勇于奉獻(xiàn)，始終保持高昂向上的精神狀態(tài)，有條不紊地處理每項(xiàng)工作，進(jìn)步綜合素質(zhì)。具體做到以下幾點(diǎn)：

1、切實(shí)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，進(jìn)步政治素質(zhì)。學(xué)校定于每周二下午由校領(lǐng)導(dǎo)組織教職工集體學(xué)習(xí)時(shí)勢(shì)政治，貫徹中心精神。不但認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，更要認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論 “三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀等科學(xué)理論，精讀有關(guān)重點(diǎn)文章，及時(shí)學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的文件精神，用理論武裝自己的頭腦，進(jìn)步自己的政治理論修養(yǎng)，堅(jiān)定自己的政治信念。進(jìn)一步增強(qiáng)紀(jì)律觀念，增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí)，建立正確世界觀、人生觀、價(jià)值觀，自覺(jué)地加強(qiáng)黨性煅煉，遵紀(jì)遵法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵(lì)。以高度的責(zé)任感、事業(yè)心，以勤勤奮懇、扎扎實(shí)實(shí)的作風(fēng)，以百折不饒、知難而進(jìn)的勇氣完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

2、認(rèn)真履行職責(zé)，進(jìn)步工作水平。要不斷進(jìn)步對(duì)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)重要性和迫切性的熟悉，自覺(jué)、刻苦地研究業(yè)務(wù)。加強(qiáng)鍛煉，夯實(shí)基礎(chǔ)，努力進(jìn)步自己工作的能力;在每周三下午，學(xué)校各教研組長(zhǎng)組織教研組成員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，教育教職工要酷愛(ài)本職工作，干一行愛(ài)一行，虛心好學(xué)，深進(jìn)研究;要開(kāi)辟創(chuàng)新，積極進(jìn)取，靈活應(yīng)用公道的方法和措施，展開(kāi)工作，處理題目，努力把工作能力進(jìn)步到一個(gè)新的水平。

3、努力加強(qiáng)本身建設(shè)，進(jìn)步服務(wù)能力。要進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、憂患意識(shí)，在強(qiáng)化教育意識(shí)上下工夫;要把個(gè)人的尋求融進(jìn)到教育事業(yè)的需要中，正確對(duì)待權(quán)利、金錢、名利，時(shí)刻遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，切實(shí)加強(qiáng)本身紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步進(jìn)步我校的本身形象。針對(duì)以上要求，學(xué)校組織名師到我校講課，并請(qǐng)出教育局副局長(zhǎng)劉選林為我校作題為“奉獻(xiàn)單位、成績(jī)自我”的出色報(bào)告會(huì)，使全校教職工深有感悟，對(duì)人生的意義和價(jià)值有了更進(jìn)一步的熟悉。

4、進(jìn)一步健全完善學(xué)校管理規(guī)章制度。確保學(xué)校規(guī)章制度的正當(dāng)性、公道性和有效性，不斷完善學(xué)校內(nèi)部管理體制和運(yùn)行機(jī)制。如：完善會(huì)議制度中針對(duì)遲到、早退現(xiàn)象的處罰措施;健全教師上課信息反饋機(jī)制和競(jìng)爭(zhēng)鼓勵(lì)機(jī)制;對(duì)班主任工作成績(jī)和能力的評(píng)定方式不再只限于單一方式，賞罰相應(yīng)，完善班主任考評(píng)機(jī)制，進(jìn)步班級(jí)管理效能;加強(qiáng)對(duì)實(shí)習(xí)、畢業(yè)學(xué)生的跟蹤指導(dǎo)，與企業(yè)建立信息反饋機(jī)制;針對(duì)當(dāng)前大量企業(yè)的培訓(xùn)需求，盡快構(gòu)成一個(gè)科學(xué)培訓(xùn)管理機(jī)制，完善培訓(xùn)規(guī)范和程序。

5、繼續(xù)加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，規(guī)范票據(jù)審核程序和填寫(xiě)要求;及時(shí)正確記錄賬務(wù)收支并裝訂成冊(cè)方便查閱和審核;對(duì)收費(fèi)及開(kāi)據(jù)財(cái)政票據(jù)的班主任及老師進(jìn)行培訓(xùn)，嚴(yán)格規(guī)范財(cái)政票據(jù)的填開(kāi)工作，保證學(xué)生學(xué)費(fèi)足額及時(shí)上交財(cái)政專戶;加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理和使用，在固定資產(chǎn)購(gòu)置時(shí)，嚴(yán)格依照政府采購(gòu)程序進(jìn)行采購(gòu)，并根占有關(guān)規(guī)定，建立賬簿實(shí)物核對(duì)制度，建立健全財(cái)務(wù)制度，會(huì)計(jì)職員對(duì)各項(xiàng)財(cái)物增減變動(dòng)和結(jié)存情況及時(shí)記錄核對(duì)，做到賬賬符合，賬實(shí)符合。

下一步，我校將繼續(xù)查擺本身和干部職工在各方面存在的不足和題目，進(jìn)一步進(jìn)步思想熟悉，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改正不足，進(jìn)步自己，真正使自己的思想得到進(jìn)一步凈化、工作得到進(jìn)一步進(jìn)步、作風(fēng)得到進(jìn)一步改進(jìn)、行為得到進(jìn)一步規(guī)范，工作獲得實(shí)實(shí)在在的效果，推動(dòng)職業(yè)教育事業(yè)的發(fā)展。

作風(fēng)整頓自查報(bào)告(篇4)

公管系余宏

自“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”思想紀(jì)律作風(fēng)教育整頓活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，根據(jù)總隊(duì)黨委的具體安排和有關(guān)要求，圍繞“學(xué)習(xí)法律規(guī)定，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)；整頓紀(jì)律作風(fēng)，規(guī)范工作秩序；堅(jiān)守工作崗位，確保平穩(wěn)過(guò)渡”的主要內(nèi)容，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《公務(wù)員法》、《人民警察法》，現(xiàn)針對(duì)工作中存在的突出問(wèn)題，從思想上、工作上、學(xué)習(xí)上進(jìn)行了自查。

一、參加紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)情況

開(kāi)展整頓紀(jì)律作風(fēng)活動(dòng)以來(lái)，我嚴(yán)格按照總隊(duì)部署，積極參加學(xué)習(xí)，認(rèn)真查找問(wèn)題。他們一方面認(rèn)真學(xué)習(xí)發(fā)布材料和有關(guān)規(guī)定，積極參加院、系組織的學(xué)習(xí)會(huì)議，另一方面及時(shí)寫(xiě)出經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)，要主動(dòng)檢查要求，找出實(shí)際工作和個(gè)人思想中存在的問(wèn)題和不足，努力加以糾正。

特別是要嚴(yán)格工作紀(jì)律和生活紀(jì)律，從小事做起，全力重建總隊(duì)形象。

二、自查存在的問(wèn)題

1、在開(kāi)展“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)中，片面地自我滿足，自認(rèn)為工作好、表現(xiàn)好，沒(méi)有什么問(wèn)題需要自查自糾。對(duì)這一活動(dòng)的認(rèn)識(shí)識(shí)片面的，存在偏差，態(tài)度不夠端正。

2政治學(xué)習(xí)堅(jiān)持不夠，學(xué)習(xí)水平不高。由于日常忙于教案，學(xué)習(xí)領(lǐng)袖人物的理論和思想少，政治理論的更新不夠，不能用新的政治理論來(lái)武裝頭腦，指導(dǎo)工作。在這方面，我認(rèn)為我做得還不夠，還有一定的差距，我的思想跟不上客觀形勢(shì)的發(fā)展變化。

3、業(yè)務(wù)知識(shí)不夠精通。表現(xiàn)在：對(duì)待工作滿足于完成上級(jí)和領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，在工作中遇到難題，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示，說(shuō)一步走一步，未把工作做實(shí)、做深、做細(xì)。

不要注重商業(yè)知識(shí)的全面性，遇到問(wèn)題就去解決。在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情，有時(shí)會(huì)采取逃避的方法，不是自己積極力求尋找對(duì)策，而是單一等待辦法自己出現(xiàn)，缺乏一種刻苦鉆研拼搏向上的精神。

三、存在問(wèn)題的原因

我認(rèn)為，造成上述問(wèn)題，既有客觀原因，也有主觀原因。客觀地說(shuō)，工作真的很忙，缺少足夠的思考和學(xué)習(xí)的時(shí)間，缺乏所有的工作能力和精力。從主觀上看，他們平時(shí)政治學(xué)習(xí)不夠，缺乏政治進(jìn)取精神，有時(shí)作風(fēng)松散，紀(jì)律渙散。

四、整改措施和努力方向

針對(duì)工作和生活中存在的紀(jì)律、作風(fēng)等問(wèn)題，在今后的工作中，我會(huì)嚴(yán)格要求自己，具體做到以下三點(diǎn)：

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高政治素質(zhì)。要通過(guò)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高自己的政治理論修養(yǎng)，堅(jiān)定自己的政治信念，增強(qiáng)紀(jì)律觀念，強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)，樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。要自覺(jué)地加強(qiáng)黨性煅煉，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵(lì)，以高度的責(zé)任感、事業(yè)心，以勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)的工作作風(fēng)，以百折不饒、知難而進(jìn)的勇氣，完成好黨和人民交給的各項(xiàng)任務(wù)。

2.要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)和鍛煉，努力提高專業(yè)知識(shí)水平，增強(qiáng)工作能力，把工作提高到新的水平。要虛心求學(xué)，深入研究，多看問(wèn)題，多問(wèn)多想，向周圍同志請(qǐng)教，努力提高工作質(zhì)量；我們要積極進(jìn)取，努力提高綜合素質(zhì)。

3、服從大局，提高凝聚能力。要在進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、憂患意識(shí)，服從意識(shí)上下功夫，要在優(yōu)化總隊(duì)形象上下功夫，時(shí)刻牢記自己的一言一行所代表的不是個(gè)人的行為，而是總隊(duì)的整體形象；要加強(qiáng)同同志的思想交流，團(tuán)結(jié)同志，互相幫助，互相尊重，相互信任，真情相待。

作風(fēng)整頓自查報(bào)告(篇5)

1、提高認(rèn)識(shí)、端正態(tài)度。我們要充分認(rèn)識(shí)這次會(huì)議的意義、目的、要求和需要解決的突出問(wèn)題。對(duì)出現(xiàn)的工作不力、辦事效率低下、紀(jì)律松垮、管理不力等問(wèn)題，要有得力的解決措施和明顯成效，防止走形式、走過(guò)場(chǎng)。

2、認(rèn)真開(kāi)展“回頭看”活動(dòng)，要從辦公室的全局出發(fā)，抓住重點(diǎn)，找準(zhǔn)問(wèn)題，對(duì)自查自糾中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題組織“回頭看”，切實(shí)做好整改，認(rèn)真把作風(fēng)整頓抓實(shí)抓好，使我單位面貌發(fā)生新的變化。

3、統(tǒng)一部署、加強(qiáng)協(xié)調(diào)。要把作風(fēng)整頓納入工作日程，精心組織，科學(xué)安排，確保作風(fēng)整頓和日常工作既正確又促進(jìn)。各部門負(fù)責(zé)人要親自關(guān)注，做到思想到位、工作到位。

通過(guò)整頓工作作風(fēng)，為全年完成各項(xiàng)任務(wù)奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

4、注重宣傳、強(qiáng)化督察。要切實(shí)加強(qiáng)作風(fēng)整頓活動(dòng)的宣傳報(bào)道和資料收集。員工要互相監(jiān)督，及時(shí)解決問(wèn)題，及時(shí)匯報(bào)本單位活動(dòng)進(jìn)展情況，確保作風(fēng)整頓活動(dòng)取得實(shí)效。

通過(guò)這次思想作風(fēng)整頓活動(dòng)，我們將繼續(xù)查擺自己在各方面存在的不足和問(wèn)題，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到進(jìn)一步凈化、工作得到進(jìn)一步提高、作風(fēng)得到進(jìn)一步改進(jìn)、行為得到進(jìn)一步規(guī)范，努力提高我單位的整體形象，請(qǐng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及紀(jì)律檢查部門的領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督我們的工作。

2010年7月14日

作風(fēng)整頓自查報(bào)告(篇6)

自紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，根據(jù)專項(xiàng)活動(dòng)實(shí)施方案的具體安排和有關(guān)要求，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、宋遠(yuǎn)方同志在“全面提升年”活動(dòng)動(dòng)員部署大會(huì)上的講話和在紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)上的講話、張旋宇同志在“全面提升年”活動(dòng)動(dòng)員部署大會(huì)上的講話和在紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)上的講話、《關(guān)于開(kāi)展“全面提升年”活動(dòng)的意見(jiàn)》、《關(guān)于進(jìn)一步優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的意見(jiàn)》、《關(guān)于開(kāi)展“轉(zhuǎn)變作風(fēng)提高效能年”活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》、《關(guān)于**聊城市委辦公室、市**辦公室的通知》、八條禁令和《中共臨清市委臨清市人民**關(guān)于開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)的意見(jiàn)》。針對(duì)上半年工作中存在的問(wèn)題，從思想上、工作上、學(xué)習(xí)上進(jìn)行了自查，經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)教育和深入思考，我個(gè)人對(duì)紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)有了更深的理解，對(duì)自身存在的問(wèn)題也有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)。

一、上半年工作總結(jié)

半年來(lái)，我始終堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己，勤奮努力，時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，努力實(shí)踐“****”重要思想，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，在自己平凡而普通的工作崗位上，努力做好本職工作。在具體工作中，我努力做好物資工作和服務(wù)工作

一是負(fù)責(zé)協(xié)助起草和校對(duì)各類文件及領(lǐng)導(dǎo)講話，上半年共協(xié)助起草和校對(duì)**文件4篇，參閱件1篇，各類匯報(bào)及講話20余篇，無(wú)重大錯(cuò)誤或疏漏。

二是協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)迎接各項(xiàng)檢查督導(dǎo)，上半年共迎接省**教育工作專項(xiàng)督導(dǎo)、聊城市教育工作綜合督導(dǎo)、體育衛(wèi)生工作督導(dǎo)、教育均衡發(fā)展專項(xiàng)督導(dǎo)、聊城市老齡工作專項(xiàng)調(diào)研等。

三是協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各項(xiàng)會(huì)議的會(huì)務(wù)工作，上半年召開(kāi)了聊城市構(gòu)建和諧師生關(guān)系現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、教育示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、老年體育蕘會(huì)議、手足口病防治工作會(huì)議、全市衛(wèi)生工作會(huì)議、和諧宗教活動(dòng)場(chǎng)所創(chuàng)建推進(jìn)工作會(huì)議等。

第四，領(lǐng)導(dǎo)要積極做好領(lǐng)導(dǎo)和后勤工作，這樣才沒(méi)有后顧之憂。

按時(shí)、按質(zhì)按量完成辦公用車等費(fèi)用報(bào)銷審核工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的一些日常辦公細(xì)節(jié)。

二、存在問(wèn)題

圍繞紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)，我深刻地認(rèn)識(shí)到了紀(jì)律作風(fēng)整頓的重要性和必要性，紀(jì)律是執(zhí)行路線、完成任務(wù)的根本保證，作風(fēng)是事關(guān)人心向背、事業(yè)興衰的大事。在新的歷史時(shí)期，加強(qiáng)學(xué)科作風(fēng)建設(shè)具有特殊而重要的意義。在這次活動(dòng)中，經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)教育和深入思考，我個(gè)人對(duì)紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)有了更深的理解，對(duì)自身存在的問(wèn)題也有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)：

1政治學(xué)習(xí)堅(jiān)持不夠，學(xué)習(xí)水平不高。由于日常工作繁忙，平時(shí)讀書(shū)看報(bào)的時(shí)間比較少，學(xué)習(xí)領(lǐng)袖人物的理論和思想少，政治理論的更新不夠，不能用新的政治理論來(lái)武裝頭腦，指導(dǎo)工作。學(xué)習(xí)的自覺(jué)性不強(qiáng)、鉆勁不夠、學(xué)習(xí)重點(diǎn)不清、學(xué)習(xí)深度不夠，在學(xué)習(xí)方面，我認(rèn)為自己還做得很不夠，思想跟不上客觀形勢(shì)發(fā)展變化。

2事實(shí)上，理論與理論還有一定差距，政策理論水平還不夠高。理論和實(shí)踐之間有一定的差距。這一理論的精髓還沒(méi)有得到很好的理解，不能完全應(yīng)用于工作實(shí)踐。當(dāng)我們抓住問(wèn)題的主要矛盾時(shí)，有時(shí)就分不清主次了。

對(duì)政策理論的學(xué)習(xí)不夠，對(duì)各種政策的精神實(shí)質(zhì)還沒(méi)有吃透，工作中，難免會(huì)碰到這樣或那樣的新情況、新問(wèn)題，處理起來(lái)時(shí)就不得不臨時(shí)查找文件和資料，耽誤工作進(jìn)度。

3、對(duì)工作的熱情不夠。日常工作單調(diào)而又枯燥乏味，剛接觸時(shí)，還覺(jué)得新鮮，但日復(fù)一日地重復(fù)，思想上也就有所動(dòng)搖，工作熱情有所減退，對(duì)工作的積極性也大不如前，滋生了不求有功，但求無(wú)過(guò)的工作態(tài)度。艱苦奮斗的精神有待加強(qiáng)，犧牲休息時(shí)間抓緊處理工作的緊迫感有所放松，工作“蹲、靠、守”的功夫還不到家。

三、查找原因

我認(rèn)為，造成上述問(wèn)題，既有客觀原因，也有主觀原因?？陀^地說(shuō)，工作比較忙，缺乏足夠的時(shí)間思考和學(xué)習(xí)。從主觀上看，他們平時(shí)政治學(xué)習(xí)不夠，缺乏政治進(jìn)取精神，有時(shí)作風(fēng)松散，紀(jì)律渙散。

工作方法簡(jiǎn)單，只安于表面，把自己份內(nèi)的事做好就可以了，處理事情方法比較簡(jiǎn)單，沒(méi)有創(chuàng)新精神，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)，對(duì)問(wèn)題不做深層次的分析，思考不深刻，有時(shí)把工作作為負(fù)擔(dān)，未注意到工作方法的完善會(huì)給自己的工作帶來(lái)動(dòng)力。

四、整改措施

針對(duì)工作和生活中存在的紀(jì)律、作風(fēng)等問(wèn)題，在今后的工作中，我會(huì)嚴(yán)格要求自己，具體如下：

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高政治素質(zhì)。要通過(guò)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高自己的政治理論修養(yǎng)，堅(jiān)定自己的政治信念，增強(qiáng)紀(jì)律觀念，強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)，樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。要自覺(jué)地加強(qiáng)黨性煅煉，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵(lì)，以高度的責(zé)任感、事業(yè)心，以勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)的工作作風(fēng)，以百折不饒、知難而進(jìn)的勇氣，完成好各項(xiàng)工作任務(wù)。

2積極探索，開(kāi)拓進(jìn)取，提高工作水平。注重方法，注重實(shí)踐，加強(qiáng)自身工作能力和修養(yǎng)，開(kāi)拓創(chuàng)新，積極進(jìn)取。要加強(qiáng)自我完善和自我完善，努力提高綜合素質(zhì)。

充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性。我們要更加自覺(jué)、刻苦地學(xué)習(xí)材料，夯實(shí)基礎(chǔ)，靈活運(yùn)用合理的方法和措施。熱愛(ài)本職工作，干一行愛(ài)一行，虛心好學(xué)，遇到問(wèn)題多看、多問(wèn)、多想，多向周圍的同志請(qǐng)教，進(jìn)一步提高材料水平和服務(wù)水平。

3、服從大局，提高凝聚能力。要在進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、憂患意識(shí)，服從意識(shí)上下功夫，要時(shí)刻牢記自己的一言一行所代表的不是個(gè)人的行為，而是辦公室的整體形象，自覺(jué)執(zhí)行相關(guān)“禁令”和各項(xiàng)規(guī)章制度;要在加強(qiáng)與同志間的思想交流上下功夫，團(tuán)結(jié)同志，相互幫助、相互尊重、相互信任、真情相待。

一年的時(shí)間已經(jīng)過(guò)半，總結(jié)半年來(lái)的工作，基本達(dá)到了時(shí)間過(guò)半，任務(wù)過(guò)半，但也存在一定的問(wèn)題，我一定會(huì)以此次紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)為契機(jī)，認(rèn)真整改，扎實(shí)工作，為建設(shè)富裕文明的文化旅游強(qiáng)市做出新的貢獻(xiàn)。

作風(fēng)整頓自查報(bào)告(篇7)

按照上級(jí)要求，結(jié)合工作實(shí)際，我積極參加整改活動(dòng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了聊城市紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)會(huì)議和《臨清市關(guān)于開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)的意見(jiàn)》以及張書(shū)記、王市長(zhǎng)在全市干部作風(fēng)整頓動(dòng)員大會(huì)上的重要，及時(shí)查擺自己在大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、效率意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)等五個(gè)方面存在的差距和不足。

一、不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，逐步提升作風(fēng)意識(shí)

自從開(kāi)展機(jī)關(guān)作風(fēng)教育整頓活動(dòng)以來(lái)，我嚴(yán)格按照市委、市政府的要求，在辦公室的統(tǒng)一安排部署下，積極參加學(xué)習(xí)，認(rèn)真查找問(wèn)題。在學(xué)習(xí)方面，除積極參加單位組織的集中學(xué)習(xí)外，個(gè)人還堅(jiān)持自學(xué)，及時(shí)撰寫(xiě)體會(huì)。在堅(jiān)持學(xué)習(xí)的同時(shí)，我還注意對(duì)照要求，查找實(shí)際工作中和個(gè)人中的問(wèn)題和不足，努力糾正干部隊(duì)伍中存在的作風(fēng)懶散、紀(jì)律松弛、工作效率低下等問(wèn)題。同時(shí)，對(duì)照 “八條禁令”的規(guī)定，嚴(yán)明機(jī)關(guān)干部工作紀(jì)律，并且努力從自身做起、做點(diǎn)滴做起，努力使自已成為合格的機(jī)關(guān)干部。

二、仔細(xì)查擺問(wèn)題，深刻剖析原因

一是政治理論學(xué)習(xí)還不夠深，學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)不高。由于平時(shí)忙于一般性事務(wù)、會(huì)務(wù)比較多，對(duì)理論知識(shí)的學(xué)習(xí)不夠深入，特別是在時(shí)間上難以長(zhǎng)期保證。平時(shí)只滿足于讀書(shū)、看報(bào)、學(xué)習(xí)文件，參加單位集中組織的學(xué)習(xí)多，自學(xué)時(shí)間少，對(duì)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要、科學(xué)發(fā)展觀缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，對(duì)實(shí)質(zhì)領(lǐng)會(huì)的不深不透，理論聯(lián)系實(shí)際做的還不夠，在運(yùn)用科學(xué)理論指導(dǎo)實(shí)踐方面還存在很大差距。

二是工作創(chuàng)新意識(shí)還不夠強(qiáng)，工作方法過(guò)于簡(jiǎn)單。處理事情方法比較簡(jiǎn)單，沒(méi)有創(chuàng)新，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)，對(duì)問(wèn)題不作深層次的分析，思考不深刻，有時(shí)把工作作為負(fù)擔(dān)。沒(méi)有很好地深入基層、深入群眾、深入實(shí)際，走程序性的老路，特別是缺乏先進(jìn)地區(qū)大膽改革、敢為人先的。

三是自我要求不嚴(yán)，主動(dòng)超前少。在理論學(xué)習(xí)中，沒(méi)有很好地堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，沒(méi)能及時(shí)用科學(xué)分析出現(xiàn)問(wèn)題的原由，及時(shí)糾正主觀認(rèn)識(shí)上出現(xiàn)的偏差。只滿足于做好份內(nèi)的工作，完成自己的目標(biāo)任務(wù)，對(duì)全局的工作、大局的問(wèn)題考慮的還比較少、想的還不夠多。缺乏工作的積極性、主動(dòng)性、進(jìn)取性，超前服務(wù)意識(shí)還不夠強(qiáng)，經(jīng)常處于被動(dòng)服務(wù)、奉命行事、落實(shí)任務(wù)，不能站在全局的高度思考問(wèn)題、解決矛盾，參謀助手作用發(fā)揮的還不夠好。

三、明確重點(diǎn)，積極整改

一是進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。今后我要認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要和科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真學(xué)，及時(shí)學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)的文件，提高自己的政治理論修養(yǎng)，堅(jiān)定自己的政治信念。進(jìn)一步增強(qiáng)紀(jì)律觀念、紀(jì)律意識(shí)，樹(shù)立正確世界觀、人生觀、價(jià)值觀，自覺(jué)加強(qiáng)性煅煉，遵紀(jì)守法、廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵(lì)。以高度的責(zé)任感、事業(yè)心，勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)地做好各項(xiàng)工作。

二是積極開(kāi)拓進(jìn)取，提高工作水平。在今后的工作中，我將認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，加強(qiáng)工作鍛煉，夯實(shí)工作基礎(chǔ)，努力提高自己工作的能力；加強(qiáng)學(xué)習(xí)，虛心請(qǐng)教，深入鉆研，遇到問(wèn)題多看多問(wèn)多想，多向周圍的同志請(qǐng)教；開(kāi)拓創(chuàng)新，積極進(jìn)取，科學(xué)運(yùn)用工作方法，妥善處理各種問(wèn)題，努力提高自己的工作能力和水平。樹(shù)立“服從要堅(jiān)決”、“落實(shí)不走樣”的工作態(tài)度。對(duì)交辦的各項(xiàng)工作，不推諉、不拖延，高效率、快節(jié)奏、高質(zhì)量地完成。

三是進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè)，提升服務(wù)意識(shí)。結(jié)合全面提升年活動(dòng)的開(kāi)展，始終牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，積極適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)的需要，進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、憂患意識(shí)，為決策出謀劃策，獻(xiàn)智獻(xiàn)力；時(shí)刻遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，增強(qiáng)拒腐防變的責(zé)任感和緊迫感。時(shí)刻以樹(shù)立機(jī)關(guān)干部良好形象為自己行動(dòng)、處世的準(zhǔn)則，在生活上嚴(yán)格要求自己，敢于抵制各種不正之風(fēng)和腐敗行為，努力做到勤政廉潔。

作風(fēng)整頓自查報(bào)告(篇8)

為推進(jìn)干部紀(jì)律作風(fēng)整頓集中活動(dòng)學(xué)習(xí)征求意見(jiàn)自查自糾階段工作，我校根據(jù)市衛(wèi)生局《關(guān)于市直衛(wèi)生系統(tǒng)開(kāi)展干部紀(jì)律作風(fēng)整頓集中活動(dòng)的實(shí)施方案》(駐衛(wèi)辦【】14號(hào))文件精神，緊緊圍繞干部紀(jì)律作風(fēng)整頓集中活動(dòng)主題，重點(diǎn)抓好**********和組織生活會(huì)、認(rèn)真對(duì)照檢查、接受群眾監(jiān)督評(píng)議等關(guān)鍵環(huán)節(jié)。認(rèn)真查找和及時(shí)整改干部紀(jì)律作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題，切實(shí)把干部紀(jì)律作風(fēng)整頓工作落到實(shí)處。

1、專題**********和組織生活會(huì)突出“廣、細(xì)、全、真”。

一是征求意見(jiàn)求“廣”。對(duì)廣泛征求到的意見(jiàn)認(rèn)真匯總梳理，重點(diǎn)查找領(lǐng)導(dǎo)班子在發(fā)展思路、發(fā)展方式、民生保障、干部能力作風(fēng)等方面存在的突出問(wèn)題。

二是談心交心求“細(xì)”。領(lǐng)導(dǎo)班子成員在會(huì)前開(kāi)展了相互談心活動(dòng)，溝通思想，交換看法，互相理解，互相幫助，形成共識(shí)。

三是發(fā)言材料求“全”。每個(gè)班子成員都撰寫(xiě)了書(shū)面發(fā)言稿，全面理清對(duì)干部紀(jì)律作風(fēng)整頓集中活動(dòng)的認(rèn)識(shí)、分析檢查存在的突出問(wèn)題、今后努力方向和整改措施。四是雙向批評(píng)求“真”。學(xué)校黨委專門邀請(qǐng)市衛(wèi)生局紀(jì)工委書(shū)記尚彥河同志參加**********。

隨后，各支部召開(kāi)組織生活會(huì)，班子成員和中層干部緊扣干部紀(jì)律作風(fēng)整頓集中活動(dòng)主題，開(kāi)誠(chéng)布公地談問(wèn)題、找原因、提建議，深入查找班子、中層干部和個(gè)人在深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀方面存在的突出問(wèn)題、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題，認(rèn)真吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。

2、對(duì)照檢查突出“準(zhǔn)、實(shí)、明、效”。

領(lǐng)導(dǎo)班子在對(duì)照檢查中重點(diǎn)把握好以下四個(gè)方面：

一是分析形勢(shì)“準(zhǔn)”，準(zhǔn)確分析當(dāng)前國(guó)家加大中職教育力度給我校發(fā)展工作帶來(lái)的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，廣大黨員干部在貫徹落實(shí)干部紀(jì)律作風(fēng)整頓集中活動(dòng)上形成了共識(shí);

二是分析現(xiàn)狀求“實(shí)”，實(shí)事求是地反映黨的xx大以來(lái)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的情況和省委提出的“四個(gè)重在”的要求，簡(jiǎn)明扼要概述取得的成績(jī)，系統(tǒng)梳理存在的問(wèn)題，分析問(wèn)題的主客觀原因，特別是主觀方面原因;三是規(guī)劃目標(biāo)求“明”，進(jìn)一步明確干部紀(jì)律作風(fēng)整頓集中活動(dòng)的目標(biāo)方向、總體思路、工作要求和主要措施，在學(xué)習(xí)集中活動(dòng)中可以解決的突出問(wèn)題和經(jīng)過(guò)一段時(shí)間努力可以解決的重要問(wèn)題，以及解決問(wèn)題的新舉措;四是改進(jìn)作風(fēng)求“效”，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)、改進(jìn)作風(fēng)。對(duì)照檢查后，通過(guò)信函、意見(jiàn)箱、電子郵件、舉報(bào)電話等渠道進(jìn)一步傾聽(tīng)民聲、征求各方面的意見(jiàn)、建議，突出檢查分析問(wèn)題、理清科學(xué)發(fā)展思路。

3、群眾監(jiān)督評(píng)議突出“誠(chéng)、精、詳、透”。

組織群眾評(píng)議對(duì)照檢查報(bào)告求“誠(chéng)”、“精”，邀請(qǐng)熟悉學(xué)校發(fā)展歷程情況的政協(xié)委員、老教師、普通黨員和學(xué)生家長(zhǎng)代表參加座談會(huì)，就領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)干部紀(jì)律作風(fēng)整頓集中活動(dòng)的認(rèn)識(shí)深不深、問(wèn)題查找得準(zhǔn)不準(zhǔn)、原因分析透不透、發(fā)展思路清不清、工作措施可不可行等方面進(jìn)行精評(píng)。公開(kāi)對(duì)照檢查報(bào)告求“詳”、“透”，將進(jìn)一步修改后的對(duì)照檢查材料在校內(nèi)公示，開(kāi)通了“意見(jiàn)箱”、組織進(jìn)行了滿意度測(cè)評(píng)，滿意率為97%。積極鼓勵(lì)廣大黨員干部參與互動(dòng)，把自己的意見(jiàn)談深談透，真正使****************工作更好地反映實(shí)際情況，更好地體現(xiàn)群眾意愿，更好地凝聚集體智慧;更加廣泛地形成領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大黨員干部在干部紀(jì)律作風(fēng)整頓集中活動(dòng)上的共識(shí)，確保干部紀(jì)律作風(fēng)整頓集中活動(dòng)扎實(shí)有效地推進(jìn)。

作風(fēng)整頓自查報(bào)告(篇9)

按照市委、市政府市直機(jī)關(guān)思想作風(fēng)教育整頓活動(dòng)的要求,我局及時(shí)安排,認(rèn)真部署。第一階段，以學(xué)習(xí)為主，第二階段在抓好學(xué)習(xí)同時(shí)，突出自查自糾、互查互糾這個(gè)重點(diǎn)，現(xiàn)根據(jù)有求，將個(gè)人自查自糾情況報(bào)告如下。

一、參加機(jī)關(guān)作風(fēng)教育整頓活動(dòng)情況。

自從開(kāi)展機(jī)關(guān)作風(fēng)教育整頓活動(dòng)以來(lái)，我能夠按照市委、市市政府和本局的安排，積極參加學(xué)習(xí)，認(rèn)真查找問(wèn)題。在學(xué)習(xí)方面，無(wú)論是單位組織的職工學(xué)習(xí)會(huì)，還是中心小組學(xué)習(xí)會(huì)，我都按時(shí)參加，沒(méi)有缺席。除了集體學(xué)習(xí)外，個(gè)人還堅(jiān)持自學(xué)。學(xué)習(xí)之后，及時(shí)撰寫(xiě)心得體會(huì)。在堅(jiān)持學(xué)習(xí)的同時(shí)，我還注意對(duì)照要求，查找實(shí)際工作中和個(gè)人思想中的問(wèn)題和不足，努力糾正干部隊(duì)伍中存在的作風(fēng)懶散、紀(jì)律松弛、工作效率低下等問(wèn)題。同時(shí)，對(duì)照市委出臺(tái)《關(guān)于市直機(jī)關(guān)干部“八不準(zhǔn)”的規(guī)定》，嚴(yán)明機(jī)關(guān)干部工作紀(jì)律，并且努力從自身做起、做點(diǎn)滴做起。同時(shí)積極配合領(lǐng)導(dǎo)班子做好本單位、本行業(yè)的思想作風(fēng)建設(shè)，努力把自已成為合格的機(jī)關(guān)干部，努力使本單位成為高效、廉潔、勤政、開(kāi)拓型的機(jī)關(guān)。

二、自查自糾情況。

市委要求黨組成員著重查擺四個(gè)方面的問(wèn)題，我局黨組根據(jù)本行業(yè)的實(shí)際，另外還要求我們要查服務(wù)意識(shí)，看是否做到“服務(wù)五滿意”。在方式上，除了個(gè)人自查外，還動(dòng)員和組織干部職工幫助局黨組成員個(gè)人查找問(wèn)題，分析原因，進(jìn)行整改。

對(duì)照黨組成員查找的五個(gè)重點(diǎn)、機(jī)關(guān)干部查找的三個(gè)重點(diǎn)進(jìn)行自查，自己認(rèn)真我個(gè)人總體上還做得比較好。

一是大局觀念好、有強(qiáng)烈的全局意識(shí)。我們班子人少，既有分工，責(zé)權(quán)明確；同時(shí)，更多的合作。不管是份內(nèi)份外，只要有任務(wù)，只要有利工作，有利事業(yè)的發(fā)展，大家都是心往一處想，勁往一處使，沒(méi)有一點(diǎn)相互推諉、相互扯皮、爭(zhēng)權(quán)奪利的現(xiàn)象。比如，我是分管＆＆工作，但我沒(méi)有片面強(qiáng)調(diào)這部分的作用和重要性，而是用整體觀念對(duì)待本單位每項(xiàng)工作和任務(wù)。

二是民主集中制貫徹執(zhí)行好。在我們黨組內(nèi)，無(wú)論是我，還是另外兩位成員，都做到了“大事多商量、小事多通氣、無(wú)事多溝通”。在決策上，遵循“少數(shù)服從多數(shù)”，不搞“一言堂”。在日常工作上，以制度管人管事管已，按規(guī)定程序處理工作。

三是嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律。做到了不越權(quán)、不越位，沒(méi)有公款私用，更沒(méi)有設(shè)立小金庫(kù)。涉及到個(gè)人的財(cái)經(jīng)問(wèn)題，嚴(yán)格按財(cái)務(wù)管理制度執(zhí)行，不該報(bào)銷的，一分錢也不多報(bào)。

四是認(rèn)真搞好團(tuán)結(jié)，充分發(fā)揮團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。我一直把搞好團(tuán)結(jié)作為我個(gè)人工作的'重要要求之一，不利于團(tuán)結(jié)的事不做，不利團(tuán)結(jié)的話不說(shuō)，也從不為了取悅?cè)罕姸诒澈髮?duì)其他領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)三道四。事實(shí)上，我們班子各個(gè)成員也都十分注重搞好團(tuán)結(jié)，不鬧無(wú)原則糾紛?？梢哉f(shuō)，我們這個(gè)領(lǐng)導(dǎo)集體是個(gè)團(tuán)結(jié)的集體，是個(gè)戰(zhàn)斗的集體。對(duì)此，我們的上級(jí)主管部門也給予了充分的肯定。

另外，在平時(shí)的機(jī)關(guān)作風(fēng)上，個(gè)人也是做得比較好。

一是十分注意工作紀(jì)律。我從參加工作以來(lái)，就養(yǎng)成了不遲到、不早退的習(xí)慣，一般都要提前10分鐘到辦公室。到了辦公室，就認(rèn)認(rèn)真真地做事，沒(méi)有擅自脫崗，加之＆＆業(yè)務(wù)工作本身也決不允許脫崗、漏崗現(xiàn)象出現(xiàn)。無(wú)論什么時(shí)候，我都不參預(yù)賭博。

二是責(zé)任感較強(qiáng)，精神狀態(tài)好。我從普通群眾到中層干部，直至現(xiàn)在走上本局的領(lǐng)導(dǎo)崗位，我都有一種不甘落后的信念，千方百計(jì)要把自己的工作做好。事實(shí)上，我所做的一切也受到了了的肯定。三是能不斷充實(shí)自已，努力提高工作技能和效率。在工作和生活中，能堅(jiān)持學(xué)習(xí)，努力使自己不掉隊(duì)。辦事比較率，工作標(biāo)準(zhǔn)要求較高，特別是對(duì)新技術(shù)、新技能，要求別人能做到的，自己同樣也要做到。

當(dāng)然，與越來(lái)越高的工作要求相比，與不斷發(fā)展的形勢(shì)相比，個(gè)人身上仍存在一些問(wèn)題和不足。一是自身的能力和知識(shí)的局限，在新的形勢(shì)和新的任務(wù)面前，有時(shí)有心有余而力不足之感，不能主動(dòng)出擊，只能被動(dòng)應(yīng)付。二是作為管理者，嚴(yán)格管理工作和身邊的工作人員做得不夠，作風(fēng)不夠大膽。

市委發(fā)起的機(jī)關(guān)思想作風(fēng)教育整頓，看得準(zhǔn)，抓得緊，對(duì)機(jī)關(guān)作風(fēng)有很好的促進(jìn)，對(duì)機(jī)關(guān)干部個(gè)人也有很好的提高，我仍將象前一段時(shí)間一樣，按照要求，結(jié)合實(shí)際，一步一步抓緊抓好。

近年來(lái)，xxx街道圍繞“強(qiáng)基層、優(yōu)服務(wù)、補(bǔ)短板、促提升”要求狠抓“第一書(shū)記”和駐村干部的管理與服務(wù)，充分發(fā)揮第一書(shū)記和駐村干部在基層黨建、扶貧攻堅(jiān)等領(lǐng)域中的積極作用，有效地推動(dòng)了基層組織的全面建設(shè)。

一、基本情況

1、優(yōu)化服務(wù)。全力做好“第一書(shū)記”和駐村干部的后勤工作，同時(shí)建立聯(lián)系指導(dǎo)機(jī)制，明確了各駐村班子成員聯(lián)系指導(dǎo)村“第一書(shū)記”和駐村干部的工作，積極協(xié)調(diào)解決“第一書(shū)記”和駐村干部在工作中存在的困難和問(wèn)題，形成工作合力，為“第一書(shū)記”和駐村干部有效開(kāi)展工作提供了組織保障。街道黨委定期組織召開(kāi)“第一書(shū)記”和駐村工作組工作交流座談會(huì)，分析研究貧困村存在的問(wèn)題，指導(dǎo)制定工作目標(biāo)和措施，為他們開(kāi)展工作理清思路。

2、強(qiáng)化管理。嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)銷假制度，加強(qiáng)“第一書(shū)記”和駐村干部到崗履職等情況的日常管理，采取定期督查、隨機(jī)抽查、實(shí)地查看等方式，及時(shí)了解、掌握工作動(dòng)態(tài)和工作開(kāi)展情況，倒逼“第一書(shū)記”在基層一線謀實(shí)事、創(chuàng)實(shí)業(yè)。同時(shí)，開(kāi)設(shè)微信群，實(shí)行實(shí)名登記入群，通過(guò)微信群反映情況、交流心得、探討問(wèn)題。黨政辦不定期對(duì)“第一書(shū)記”和駐村干部的工作進(jìn)行督查，采取明查暗訪、民意測(cè)評(píng)和查看民情日記、座談臺(tái)賬、考勤記錄等多種形式，及時(shí)掌握他們工作開(kāi)展情況。

二、存在的問(wèn)題

一是農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)欠缺，難以得心應(yīng)手地開(kāi)展工作。農(nóng)村工作面廣量大，直接與基層黨員群眾打交道，需要較高的政策理論和實(shí)踐操作能力，不僅要有工作熱情，還要有開(kāi)展基層工作的能力和辦法。個(gè)別“第一書(shū)記”和駐村工作組因農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)不足，有時(shí)難以把握要領(lǐng)，推進(jìn)工作有心無(wú)力，甚至好心辦壞事。

二是深入基層調(diào)研不夠，存在“蜻蜓點(diǎn)水”現(xiàn)象。個(gè)別“第一書(shū)記”眼高手低，缺乏吃苦耐勞的精神，心存“差不多、過(guò)得去”的思想，遇事能避則避，能躲則躲，工作紀(jì)律性差，消極應(yīng)付，沒(méi)有真正安心在村里工作，隔三岔五請(qǐng)假，村里干部群眾難見(jiàn)其蹤影。

三、整改措施

一是加強(qiáng)培訓(xùn)，著力提升掛職干部解決實(shí)際問(wèn)題的能力。加強(qiáng)對(duì)“第一書(shū)記”的任職培訓(xùn)，采取組織觀看電教片、邀請(qǐng)z專家授課、組織“第一書(shū)記”交流討論等方式，豐富“第一書(shū)記”農(nóng)村工作技巧、涉農(nóng)政策和法律法規(guī)等方面的知識(shí)，幫助他們了解基層情況、規(guī)律和特點(diǎn)，掌握基層工作的方式方法，增強(qiáng)抓黨建、保穩(wěn)定、促發(fā)展的能力。

二是提升境界，高度重視掛職工作。既要對(duì)第一書(shū)記提出硬性規(guī)定，也要對(duì)派出單位明確責(zé)任義務(wù)，無(wú)論是幫扶單位、幫扶村還是掛職干部本人，都應(yīng)該也必須給予掛職工作以高度重視，把市委組織部的所有要求真正落到實(shí)處。建立以一把手掛帥的領(lǐng)導(dǎo)小組，專題研究幫扶工作把幫扶工作納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部本人述職述廉的重要考核內(nèi)容，以此作為單位領(lǐng)導(dǎo)、掛職干部的選拔任用的重要依據(jù)之一，讓幫扶單位真心幫扶、用心幫扶，讓掛職干部以掛職為榮，真正沉得下、駐得下、干得好，實(shí)現(xiàn)幫扶單位和幫扶村的雙贏。

三是嚴(yán)格工作紀(jì)律，建立科學(xué)考核機(jī)制。強(qiáng)化管理考核，制定切實(shí)可行、具體有效的常態(tài)化監(jiān)督管理機(jī)制和實(shí)績(jī)考評(píng)機(jī)制，重點(diǎn)考核為群眾出了什么思路，辦了哪些實(shí)事，取得哪些成果，使“第一書(shū)記”肩上有擔(dān)子、心中有責(zé)任，確保真蹲實(shí)駐，真正融入。

醫(yī)院作風(fēng)整頓自查報(bào)告十二篇

您可以看到幼兒教師教育網(wǎng)為您整理的這篇文章名字叫“醫(yī)院作風(fēng)整頓自查報(bào)告”，在如今人們?cè)絹?lái)越注重自身素養(yǎng)的時(shí)代。越來(lái)越多的人會(huì)選擇使用報(bào)告，而“下情上達(dá)”則是制作報(bào)告的目的?；蛟S許多人都會(huì)覺(jué)得寫(xiě)報(bào)告很困難吧？希望這篇文章能在需要時(shí)給予您幫助和支持。

醫(yī)院作風(fēng)整頓自查報(bào)告 篇1

作為一名專業(yè)的醫(yī)療從業(yè)人員，整頓醫(yī)院作風(fēng)的自查報(bào)告是必不可少的一項(xiàng)工作。在整頓醫(yī)院作風(fēng)的過(guò)程中，我們必須認(rèn)真對(duì)待每一個(gè)問(wèn)題和細(xì)節(jié)，結(jié)合實(shí)際情況，以行動(dòng)證明我們的決心和誠(chéng)意。

一、整頓醫(yī)院作風(fēng)工作的背景和目的

醫(yī)院作風(fēng)整頓是當(dāng)前醫(yī)療行業(yè)的一個(gè)重大問(wèn)題，作為醫(yī)療從業(yè)人員，我們必須做出積極的應(yīng)對(duì)措施。這個(gè)問(wèn)題的背景在于，醫(yī)療市場(chǎng)的流動(dòng)性和競(jìng)爭(zhēng)性越來(lái)越大，而醫(yī)療從業(yè)人員的服務(wù)質(zhì)量和職業(yè)操守卻越來(lái)越低，醫(yī)患矛盾越來(lái)越嚴(yán)重。作風(fēng)整頓的目的在于建立一種全新的醫(yī)療服務(wù)環(huán)境，提高醫(yī)療服務(wù)的品質(zhì)和效率，建立健康良好的醫(yī)患關(guān)系，提高醫(yī)院的公信力和美譽(yù)度。

二、醫(yī)院作風(fēng)整頓自查報(bào)告內(nèi)容

1. 員工培訓(xùn)和管理：醫(yī)院的服務(wù)質(zhì)量和衛(wèi)生管理是直接反映員工素質(zhì)的重要指標(biāo)。在整頓醫(yī)院作風(fēng)的過(guò)程中，我們必須重視員工培訓(xùn)和管理，提高員工的職業(yè)操守和服務(wù)態(tài)度，規(guī)范行為舉止，并對(duì)衛(wèi)生管理進(jìn)行強(qiáng)化。此外，我們還需要落實(shí)日常管理方案，規(guī)范每個(gè)員工的日常工作內(nèi)容和工作標(biāo)準(zhǔn)。

2. 病人服務(wù)質(zhì)量：病人服務(wù)是醫(yī)院好壞的體現(xiàn)，如果我們的病人服務(wù)不當(dāng)，很難獲得病人的信任和滿意度。在整頓醫(yī)院作風(fēng)的過(guò)程中，我們要落實(shí)“以病人為中心”的理念，提高服務(wù)質(zhì)量，滿足病人的需求，適度調(diào)整服務(wù)態(tài)度和服務(wù)內(nèi)容，提升病人的滿意度和信任度。

3. 醫(yī)療管理質(zhì)量：醫(yī)療服務(wù)環(huán)境的良好狀況，是醫(yī)院作風(fēng)整頓的另一個(gè)重要指標(biāo)。通過(guò)完善醫(yī)療管理機(jī)制，規(guī)范醫(yī)療服務(wù)流程和醫(yī)療質(zhì)量，我們可以提高醫(yī)療服務(wù)的水平，打造行業(yè)標(biāo)桿，提高公眾的滿意度和信任度。

4. 內(nèi)部監(jiān)管機(jī)制：內(nèi)部監(jiān)管機(jī)制是整頓醫(yī)院作風(fēng)的重要保障之一。建立完善的內(nèi)部監(jiān)管機(jī)制，對(duì)員工工作行為進(jìn)行監(jiān)管和管理，并加大對(duì)員工違法違規(guī)行為的打擊力度，才能確保醫(yī)院的公信力和管理力度。

三、整頓醫(yī)院作風(fēng)的具體措施

1. 完善培訓(xùn)和管理機(jī)制：制定員工培訓(xùn)方案，加強(qiáng)員工職業(yè)操守和服務(wù)態(tài)度的培訓(xùn)；完善員工考評(píng)機(jī)制，加強(qiáng)員工的考核和管理。

2. 提高病人服務(wù)質(zhì)量：建立病人服務(wù)監(jiān)督機(jī)制，提高病人滿意度，并加強(qiáng)對(duì)患者的診療管理，加強(qiáng)對(duì)病人隱私的保護(hù)。

3. 完善醫(yī)療質(zhì)量管理機(jī)制：結(jié)合實(shí)際情況，針對(duì)醫(yī)療服務(wù)流程和醫(yī)療質(zhì)量，建立完善的醫(yī)療管理機(jī)制，制定各項(xiàng)規(guī)章制度，確保服務(wù)流程合法合規(guī)。

4. 加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)管：制定各項(xiàng)監(jiān)管措施，加強(qiáng)員工行為的日常監(jiān)督，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理不合規(guī)行為。

四、結(jié)論

整頓醫(yī)院作風(fēng)是醫(yī)院管理的重中之重，是提高醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量和管理水平的必然選擇，也是其生存發(fā)展的重要保障。在完成整頓醫(yī)院作風(fēng)的自查報(bào)告后，我們必須要結(jié)合實(shí)際情況，落實(shí)整改措施，持之以恒，不斷完善醫(yī)院管理的各項(xiàng)工作。

醫(yī)院作風(fēng)整頓自查報(bào)告 篇2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我謹(jǐn)代表醫(yī)院全體員工，就工作作風(fēng)整頓問(wèn)題向您提交自查報(bào)告，以便更好地規(guī)范我們的行為和工作質(zhì)量。

一、存在的問(wèn)題

在工作作風(fēng)方面，我們?nèi)匀淮嬖谝恍﹩?wèn)題，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

1. 工作效率不高。部分醫(yī)護(hù)人員在工作流程上存在問(wèn)題，工作效率不高，導(dǎo)致患者等待時(shí)間延長(zhǎng)。

2. 工作態(tài)度不端正。部分醫(yī)護(hù)人員工作態(tài)度不端正，缺乏主動(dòng)性和積極性，沒(méi)有盡到自己的職責(zé)和義務(wù)。

3. 醫(yī)療垃圾和廢棄物的處理不當(dāng)。醫(yī)院在醫(yī)療垃圾和廢棄物的處理方面存在問(wèn)題，沒(méi)有做到及時(shí)、有效地處理。

4. 服務(wù)質(zhì)量有待提高。醫(yī)院在服務(wù)質(zhì)量方面存在問(wèn)題，部分醫(yī)護(hù)人員缺乏服務(wù)意識(shí)和耐心，對(duì)患者的態(tài)度不夠友好。

二、存在問(wèn)題的原因

這些問(wèn)題的產(chǎn)生，主要是由于醫(yī)院內(nèi)部管理不夠嚴(yán)格，缺乏規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化的管理。同時(shí)，也與我們醫(yī)護(hù)人員的素質(zhì)和態(tài)度有關(guān)，他們需要不斷提高自身素質(zhì)和工作態(tài)度，以更好地服務(wù)于患者。

三、解決方案

為了解決這些問(wèn)題，我們采取了以下措施：

1. 提高工作效率。我們將加強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員的培訓(xùn)和教育，提高他們的工作效率和質(zhì)量。同時(shí)，我們也制定了具體的工作流程和規(guī)范，以規(guī)范醫(yī)護(hù)人員的工作效率。

2. 工作態(tài)度不端正。我們將加強(qiáng)對(duì)醫(yī)護(hù)人員的管理和教育，提高他們的服務(wù)意識(shí)和耐心，使他們更好地對(duì)待患者。同時(shí)，我們也建立了嚴(yán)格的考核制度，對(duì)不履行職責(zé)的醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行處罰和糾正。

3. 醫(yī)療垃圾和廢棄物的處理不當(dāng)。我們將加強(qiáng)對(duì)醫(yī)療垃圾和廢棄物的處理和管理，制定嚴(yán)格的規(guī)章制度，確保醫(yī)療垃圾和廢棄物得到及時(shí)、有效地處理。

4. 服務(wù)質(zhì)量有待提高。我們將加強(qiáng)對(duì)醫(yī)護(hù)人員的培訓(xùn)和教育，提高他們的服務(wù)質(zhì)量和態(tài)度。同時(shí)，我們也建立了嚴(yán)格的考核制度，對(duì)不履行職責(zé)的醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行處罰和糾正。

以上是我們醫(yī)院整頓工作作風(fēng)的自查報(bào)告，希望能夠得到您的重視和幫助，共同為建設(shè)更好的醫(yī)院而努力。

敬禮！

醫(yī)院作風(fēng)整頓自查報(bào)告 篇3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我謹(jǐn)代表醫(yī)院全體員工，就醫(yī)院工作作風(fēng)整頓問(wèn)題，向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下：

一、存在的問(wèn)題

(一)醫(yī)療工作責(zé)任心缺失

醫(yī)院的醫(yī)療工作責(zé)任心存在一些問(wèn)題。部分醫(yī)生對(duì)患者責(zé)任心不足，缺乏對(duì)醫(yī)療工作的熱情和積極性，導(dǎo)致醫(yī)療工作質(zhì)量和效率下降。

(二)工作效率不高

醫(yī)院工作效率存在一些問(wèn)題。部分醫(yī)院工作人員缺乏積極性和主動(dòng)性，缺乏有效的組織和協(xié)調(diào)，導(dǎo)致醫(yī)療工作效率低下。

(三)服務(wù)質(zhì)量差

醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量存在一些問(wèn)題。部分醫(yī)院工作人員缺乏對(duì)服務(wù)質(zhì)量的深刻認(rèn)識(shí)和重視，缺乏對(duì)患者的關(guān)心和服務(wù)，導(dǎo)致患者滿意度下降。

二、解決問(wèn)題的措施

(一)加強(qiáng)醫(yī)療工作責(zé)任心

醫(yī)院應(yīng)加強(qiáng)對(duì)醫(yī)生的醫(yī)療工作責(zé)任心的教育和培訓(xùn)，提高醫(yī)生對(duì)醫(yī)療工作的熱情和積極性，促進(jìn)醫(yī)生與患者之間的良好溝通，確保醫(yī)療工作質(zhì)量和效率。

(二)提高工作效率

醫(yī)院應(yīng)加強(qiáng)對(duì)醫(yī)院的組織和協(xié)調(diào)，提高醫(yī)療工作的效率和可靠性。醫(yī)院應(yīng)建立有效的醫(yī)療工作流程和制度，提高醫(yī)療工作人員的工作效率。

(三)提高服務(wù)質(zhì)量

醫(yī)院應(yīng)加強(qiáng)對(duì)醫(yī)院工作人員的培訓(xùn)和教育，提高他們對(duì)服務(wù)質(zhì)量的認(rèn)識(shí)和重視，促進(jìn)他們對(duì)患者的關(guān)心和服務(wù)，提高患者滿意度。

三、總結(jié)

醫(yī)院工作作風(fēng)整頓是一項(xiàng)長(zhǎng)期而重要的工作，醫(yī)院應(yīng)加強(qiáng)對(duì)醫(yī)院工作作風(fēng)的整頓和提升，提高醫(yī)院的醫(yī)療工作質(zhì)量和效率，提高患者的滿意度和信任度。

最后，我謹(jǐn)代表醫(yī)院全體員工，感謝您的關(guān)注和支持。

醫(yī)院作風(fēng)整頓自查報(bào)告 篇4

醫(yī)院作風(fēng)整頓自查報(bào)告

一、前言

為消除醫(yī)院工作中存在的諸多不規(guī)范和不文明行為，嚴(yán)正整頓醫(yī)院作風(fēng)，營(yíng)造好的醫(yī)療服務(wù)環(huán)境，特組織醫(yī)院作風(fēng)整頓活動(dòng)。本報(bào)告是醫(yī)院整頓活動(dòng)的自查報(bào)告，旨在向社會(huì)公眾展現(xiàn)我們整頓活動(dòng)的努力和成果。

二、整頓活動(dòng)的背景和目的

隨著醫(yī)療服務(wù)逐漸擴(kuò)大化、革新化的進(jìn)行，諸如“看病難”“醫(yī)生工作負(fù)荷大”“號(hào)販子猖獗”“過(guò)度治療”“醫(yī)療糾紛層出不窮”等問(wèn)題日益凸顯，引起了社會(huì) 的廣泛關(guān)注。而這些問(wèn)題的產(chǎn)生，不僅是個(gè)別患者的不文明行為，更重要的是醫(yī)院與患者的信息傳遞、溝通失誤，以及醫(yī)院管理體制中的不完善和監(jiān)管不到位。于是，醫(yī)院整頓活動(dòng)應(yīng)運(yùn)而生，目的在于提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，恢復(fù)人民群眾對(duì)醫(yī)療事業(yè)的信任，同時(shí)也要求醫(yī)務(wù)人員忠誠(chéng)于自己的職業(yè)使命，依法履行職責(zé)。而本次自查的目的，是為了反思自身的問(wèn)題，加以改善和完善。

三、整頓活動(dòng)的具體內(nèi)容

1.師德建設(shè)

醫(yī)院對(duì)所有醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行職業(yè)道德培訓(xùn)和教育，加強(qiáng)引導(dǎo)和監(jiān)管，落實(shí)問(wèn)責(zé)制度，以確保醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的提高。

2.服務(wù)宣傳

醫(yī)院積極推行健康知識(shí)宣傳和醫(yī)學(xué)科普活動(dòng)，提高患者的健康意識(shí)和醫(yī)療素養(yǎng)，增強(qiáng)患者對(duì)醫(yī)療服務(wù)的信任和滿意度。

3.治療方案

醫(yī)院推行優(yōu)化診療方案，減少藥品和檢查的不必要開(kāi)具，并監(jiān)督醫(yī)務(wù)人員按照標(biāo)準(zhǔn)操作，確保診治方案的科學(xué)和準(zhǔn)確性。

4.信息公開(kāi)

醫(yī)院加強(qiáng)信息公開(kāi)，嚴(yán)格按照國(guó)家相關(guān)政策法規(guī)，通過(guò)網(wǎng)站、微信公眾號(hào)等多種渠道向社會(huì)公開(kāi)醫(yī)院和醫(yī)務(wù)人員的公共信息，包括醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)等相關(guān)方面。

5.援助病人

醫(yī)院著力加強(qiáng)對(duì)援助病人的服務(wù)，幫助他們解決好醫(yī)保、救助、免費(fèi)診療等方面的問(wèn)題，并對(duì)援助病人進(jìn)行心理疏導(dǎo)和心理治療，降低社會(huì)矛盾的發(fā)生。

四、自查結(jié)果

經(jīng)過(guò)多次自查和客觀評(píng)估，醫(yī)院在整頓活動(dòng)中取得了一定的成效。整頓活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，醫(yī)院主動(dòng)與社會(huì)各界聯(lián)系，積極收集各方意見(jiàn)，不斷做好自查自改工作，同時(shí)加強(qiáng)對(duì)醫(yī)院醫(yī)療行為的規(guī)范和引導(dǎo)，增加了醫(yī)院內(nèi)部協(xié)調(diào)的機(jī)會(huì)，降低了醫(yī)療糾紛的發(fā)生率，提高了醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和職業(yè)道德水平。

五、今后的工作展望

作為一家醫(yī)療機(jī)構(gòu)，醫(yī)院將繼續(xù)堅(jiān)持落實(shí)國(guó)家相關(guān)政策法規(guī)，推動(dòng)醫(yī)療行業(yè)的良性發(fā)展，持續(xù)推進(jìn)醫(yī)院整頓活動(dòng)，在醫(yī)院管理和醫(yī)務(wù)人員服務(wù)中不斷提高，增強(qiáng)社會(huì)群眾的信任，實(shí)現(xiàn)健康醫(yī)療與和諧社會(huì)的有機(jī)結(jié)合。

醫(yī)院作風(fēng)整頓自查報(bào)告 篇5

醫(yī)院作風(fēng)整頓自查報(bào)告

為進(jìn)一步推進(jìn)醫(yī)院精神文明建設(shè)，加強(qiáng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)作風(fēng)管理，保障醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和安全，我院自開(kāi)展“醫(yī)院作風(fēng)整頓”活動(dòng)以來(lái)，全面展開(kāi)了自查自糾工作。

自查期間，我們以“加強(qiáng)執(zhí)業(yè)道德建設(shè)，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量”為目標(biāo)，對(duì)醫(yī)院及各科室、各職能部門的作風(fēng)管理進(jìn)行了全面檢查和整改。下面，本人將整合各部門開(kāi)展自查的情況，并分別從以下四個(gè)方面進(jìn)行匯報(bào)。

一、隊(duì)伍建設(shè)方面

作為一名醫(yī)護(hù)人員，衛(wèi)生職業(yè)精神是維護(hù)患者生命健康的重要基礎(chǔ)。本次自查，我們發(fā)現(xiàn)部分醫(yī)護(hù)人員存在情緒波動(dòng)、內(nèi)心不穩(wěn)定等問(wèn)題，給患者就醫(yī)帶來(lái)了不良的影響。為此，我們采取了以下措施：

1.組織職業(yè)道德教育培訓(xùn)，加強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員的思想道德教育，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。

2.加強(qiáng)班組建設(shè)，落實(shí)崗位責(zé)任，建立考核制度，提高醫(yī)護(hù)人員的工作積極性和職業(yè)道德水平。

二、服務(wù)意識(shí)方面

服務(wù)意識(shí)是醫(yī)院建設(shè)中最為重要的方面之一，有效的服務(wù)意識(shí)可以幫助患者更好的獲得醫(yī)療服務(wù)，也是提升醫(yī)院整體形象的重要策略。本次自查，我們發(fā)現(xiàn)部分醫(yī)務(wù)工作者對(duì)患者服務(wù)意識(shí)不夠強(qiáng)烈，導(dǎo)致患者不滿就醫(yī)體驗(yàn)。為此，我們采取了以下措施：

1.倡導(dǎo)“一站式”服務(wù)理念，明確職業(yè)行為準(zhǔn)則，提高服務(wù)質(zhì)量。

2.建立健全患者投訴處理機(jī)制，接受患者意見(jiàn)和建議，及時(shí)作出回應(yīng)，積極改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。

三、管理流程方面

管理流程是醫(yī)院作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)之一，嚴(yán)格的管理流程可以保證醫(yī)療機(jī)構(gòu)各項(xiàng)工作的高效運(yùn)營(yíng)。本次自查，我們發(fā)現(xiàn)部分科室的管理流程和制度不完善，部分醫(yī)務(wù)工作者對(duì)工作流程不夠熟悉，導(dǎo)致醫(yī)療服務(wù)效率不高。為此，我們采取了以下措施：

1.制定科室內(nèi)部管理制度，推行責(zé)任落實(shí)制度，規(guī)范工作流程。

2.完善患者服務(wù)運(yùn)營(yíng)機(jī)制，建立患者信用積分制度，加快醫(yī)療服務(wù)的運(yùn)轉(zhuǎn)速度。

四、文明習(xí)慣方面

文明習(xí)慣是醫(yī)院作風(fēng)建設(shè)中最為基礎(chǔ)的方面之一，良好的文明習(xí)慣可以幫助醫(yī)院打造優(yōu)質(zhì)的工作環(huán)境。本次自查，我們發(fā)現(xiàn)一些醫(yī)務(wù)工作者對(duì)基本文明習(xí)慣不夠重視，醫(yī)院衛(wèi)生環(huán)境不夠干凈整潔。為此，我們采取了以下措施：

1.建立崗位職責(zé)考核制度，推進(jìn)相關(guān)人員加強(qiáng)自律，規(guī)范服務(wù)行為。

2.加強(qiáng)醫(yī)院衛(wèi)生環(huán)境的日常清潔和維護(hù)，配備專門的清潔人員，確保醫(yī)院內(nèi)部環(huán)境的干凈整潔。

以上就是我院開(kāi)展“醫(yī)院作風(fēng)整頓”活動(dòng)的匯報(bào)，通過(guò)開(kāi)展此項(xiàng)活動(dòng)，我院的醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和安全得到了有效保障。我們將繼續(xù)在醫(yī)療服務(wù)的各個(gè)方面不斷創(chuàng)新，推動(dòng)更高水平的醫(yī)療服務(wù)，為患者提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。

醫(yī)院作風(fēng)整頓自查報(bào)告 篇6

近年來(lái)，醫(yī)療事故頻發(fā)，醫(yī)患關(guān)系日益緊張，醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量不斷被質(zhì)疑，醫(yī)院作風(fēng)也備受關(guān)注。為了更好地為人民群眾提供高質(zhì)量、高效率的醫(yī)療服務(wù)，各醫(yī)院紛紛開(kāi)展了作風(fēng)整頓自查。我院作為地區(qū)三甲醫(yī)院，也積極響應(yīng)國(guó)家和地方的號(hào)召，展開(kāi)了一系列整頓自查工作，并制定了《醫(yī)院作風(fēng)整頓自查報(bào)告》?，F(xiàn)將本次自查報(bào)告公之于眾，向社會(huì)各界匯報(bào)我院醫(yī)療服務(wù)工作的改進(jìn)情況和成效。

一、檢查的內(nèi)容

本次醫(yī)院作風(fēng)整頓自查內(nèi)容主要包括：醫(yī)院管理規(guī)范化、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、服務(wù)態(tài)度、門診流程、醫(yī)療流程、醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)保服務(wù)、醫(yī)療設(shè)施等方面。通過(guò)對(duì)各項(xiàng)內(nèi)容的自查，發(fā)現(xiàn)了我們工作中存在的問(wèn)題，明確了改進(jìn)方向和具體措施。

二、存在的問(wèn)題

我們?cè)谧圆檫^(guò)程中發(fā)現(xiàn)了一些問(wèn)題，主要有以下幾個(gè)方面：

1. 醫(yī)院管理規(guī)范化不夠：各科室對(duì)管理制度的理解程度存在偏差，對(duì)細(xì)節(jié)的執(zhí)行不夠嚴(yán)格；

2. 醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育不足：一些醫(yī)療工作者在患者面前表現(xiàn)出不尊重患者的態(tài)度，沒(méi)有體現(xiàn)出職業(yè)道德高尚；

3. 服務(wù)態(tài)度有待提高：由于醫(yī)院工作量大、壓力大，有時(shí)部分工作人員在服務(wù)態(tài)度上存在瑕疵；

4. 門診流程不夠順暢：部分門診流程比較繁瑣，患者需要排隊(duì)等待，時(shí)間較長(zhǎng)，容易引起不滿；

5. 醫(yī)療流程有待完善：部分患者接受醫(yī)療操作時(shí)存在害怕、不適等情況，需要增強(qiáng)醫(yī)療流程中對(duì)患者的關(guān)懷和安慰；

6. 醫(yī)療質(zhì)量仍有提升空間：盡管在醫(yī)療技術(shù)方面我們?nèi)〉昧撕艽筮M(jìn)步，但是一些細(xì)節(jié)方面需要我們進(jìn)一步重視；

7. 醫(yī)保服務(wù)還需改進(jìn)：一些患者在享受醫(yī)保服務(wù)時(shí)遇到一些瓶頸，需要我們進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)醫(yī)保服務(wù)的理解和宣傳；

8. 醫(yī)療設(shè)施有待更新：醫(yī)院設(shè)施老化，有些儀器設(shè)備陳舊，需要進(jìn)一步加大投入力度，更換老化設(shè)備。

三、改進(jìn)措施

本次自查報(bào)告推出了一系列改進(jìn)措施，以提高醫(yī)院服務(wù)水平和治療效果，包括專業(yè)技能培訓(xùn)、員工敬業(yè)精神培養(yǎng)、文明接待行動(dòng)、文明治療行動(dòng)、整合醫(yī)療資源、加強(qiáng)與醫(yī)保聯(lián)系、加強(qiáng)設(shè)施和信息化建設(shè)等方面。通過(guò)培養(yǎng)醫(yī)務(wù)人員的敬業(yè)精神和服務(wù)意識(shí)，提高醫(yī)院服務(wù)水平，創(chuàng)造良好的就醫(yī)環(huán)境，加強(qiáng)醫(yī)院設(shè)施建設(shè)，改善患者看病體驗(yàn)，提高患者就醫(yī)滿意度。

四、自查成效

通過(guò)本次醫(yī)院作風(fēng)整頓自查，我們深刻地認(rèn)識(shí)到了存在的問(wèn)題和不足之處，在規(guī)范化管理、提高服務(wù)水平、加大設(shè)施和信息化投入等方面采取了有效措施。在自查的基礎(chǔ)上，本院服務(wù)水平有了很大的提高，醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量得到更好的保障，患者的就醫(yī)體驗(yàn)得到了大大的提升，深受廣大患者的好評(píng)和贊譽(yù)。在未來(lái)的工作中，我們將進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè)和提高服務(wù)水平，為廣大患者服務(wù)做出更大的貢獻(xiàn)。

醫(yī)院作風(fēng)整頓自查報(bào)告 篇7

醫(yī)院作風(fēng)整頓自查報(bào)告

一、前言

隨著社會(huì)的發(fā)展和人們的生活水平的提高，醫(yī)療服務(wù)已經(jīng)成為了現(xiàn)代社會(huì)最基本的公共服務(wù)之一。作為醫(yī)療領(lǐng)域的主要服務(wù)提供者，醫(yī)院不僅要具備高水平的醫(yī)療技術(shù)和設(shè)備，更要具備良好的服務(wù)態(tài)度和作風(fēng)。作風(fēng)好壞直接關(guān)系到醫(yī)院的形象，而醫(yī)院的形象則會(huì)影響到整個(gè)醫(yī)療行業(yè)的形象。為此，本院于近期開(kāi)展了醫(yī)院作風(fēng)整頓自查活動(dòng)，旨在提高醫(yī)護(hù)人員的服務(wù)意識(shí)和工作效率，進(jìn)一步提升醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量和形象。

二、活動(dòng)內(nèi)容

為了開(kāi)展本次醫(yī)院作風(fēng)整頓自查活動(dòng)，本院采取多種形式。

1.開(kāi)展服務(wù)態(tài)度、職業(yè)道德等方面的培訓(xùn)

通過(guò)開(kāi)展服務(wù)態(tài)度、職業(yè)道德等方面的培訓(xùn)，提高醫(yī)護(hù)人員的專業(yè)知識(shí)和服務(wù)意識(shí)。同時(shí)，為了迎接日益增加的外來(lái)患者，我們還加強(qiáng)了對(duì)外語(yǔ)培訓(xùn)的支持力度，提高醫(yī)護(hù)人員的多語(yǔ)種服務(wù)能力。

2.整頓醫(yī)院內(nèi)部管理

本院對(duì)醫(yī)院管理制度和服務(wù)流程進(jìn)行了重新梳理和完善。加強(qiáng)對(duì)醫(yī)療器械和藥品的管理，建立了更為完善的藥品進(jìn)貨和使用的電子化管理系統(tǒng)，確保藥品使用的質(zhì)量和安全。此外，我們還加強(qiáng)了對(duì)危重病人的護(hù)理和關(guān)注，定期對(duì)病人的生命體征進(jìn)行監(jiān)測(cè)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理可能的危急情況。

3.加強(qiáng)各科室之間的協(xié)調(diào)與配合

為了提高醫(yī)院的工作效率，我們加強(qiáng)了各科室之間的協(xié)調(diào)與配合。加強(qiáng)了部門之間的溝通和交流，優(yōu)化醫(yī)生和患者之間的溝通渠道，推廣線上預(yù)約掛號(hào)，幫助患者更加便捷地獲取醫(yī)療服務(wù)。

三、亮點(diǎn)和成效

通過(guò)本次醫(yī)院作風(fēng)整頓自查活動(dòng)，我們?nèi)〉昧艘韵鲁尚В?/p>

1.醫(yī)護(hù)人員的服務(wù)態(tài)度得到了極大地改善。經(jīng)過(guò)培訓(xùn)和管理流程的完善，醫(yī)護(hù)人員的服務(wù)意識(shí)得到了提高，醫(yī)患之間的矛盾得到了有效緩解。

2.醫(yī)院管理體制和服務(wù)流程得到了完善。加強(qiáng)藥品和器械的管理，確保藥品使用過(guò)程的規(guī)范和安全。

3.科室之間的協(xié)調(diào)與配合更加緊密。部門之間的溝通和交流更加順暢，進(jìn)一步提升了醫(yī)院服務(wù)效率。

四、未來(lái)計(jì)劃

為了進(jìn)一步提升醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量和形象，我們將繼續(xù)深入推進(jìn)醫(yī)院作風(fēng)整頓工作，切實(shí)加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)部和外部的環(huán)境及管理，讓患者感受到我們的用心和誠(chéng)意。我們還將進(jìn)一步研究市場(chǎng)需求和國(guó)際先進(jìn)醫(yī)療服務(wù)理念，不斷提高醫(yī)院的醫(yī)療水平和服務(wù)質(zhì)量。

五、結(jié)束語(yǔ)

本院將一如既往、用心服務(wù)每一位患者，并在醫(yī)院作風(fēng)整頓方面持續(xù)投入更多的心力和資源，讓每一位患者感受到“名醫(yī)之院，溫情之家”的特殊氛圍。同時(shí)，我們也呼吁社會(huì)各界關(guān)注醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和醫(yī)院作風(fēng)，共同推動(dòng)醫(yī)療行業(yè)的改革和發(fā)展。

醫(yī)院作風(fēng)整頓自查報(bào)告 篇8

一、前言

近年來(lái)，我院一直圍繞服務(wù)人民群眾的宗旨，積極推進(jìn)全員醫(yī)德合格教育和醫(yī)院作風(fēng)整頓，重視醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。然而，我們也要清醒地認(rèn)識(shí)到，醫(yī)院作風(fēng)整頓不是一勞永逸的任務(wù)，而是一個(gè)不斷進(jìn)行、不斷提高的長(zhǎng)期工程。為此，我院積極組織開(kāi)展了醫(yī)院作風(fēng)整頓自查工作，針對(duì)存在的問(wèn)題，進(jìn)行了深刻反思，制定了具體的改進(jìn)舉措，以進(jìn)一步推進(jìn)醫(yī)院作風(fēng)整頓工作，為病患提供更加優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。

二、自查情況

1.工作態(tài)度和專業(yè)水平

（1）存在一些醫(yī)務(wù)人員工作態(tài)度不端正、不夠認(rèn)真、不盡責(zé)任，需要進(jìn)一步加強(qiáng)培訓(xùn)和教育。

（2）醫(yī)務(wù)人員專業(yè)水平差異較大，有些醫(yī)生不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力，但也有一部分醫(yī)生缺乏學(xué)習(xí)的態(tài)度，需要進(jìn)一步激發(fā)他們的學(xué)習(xí)熱情。

2.診療規(guī)范和服務(wù)質(zhì)量

（1）存在一些醫(yī)務(wù)人員在診療中違規(guī)操作，需要進(jìn)一步加強(qiáng)規(guī)范化培訓(xùn)和規(guī)章制度的執(zhí)行。

（2）醫(yī)師之間交流不暢，需要進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)交流和學(xué)習(xí)活動(dòng)，提高醫(yī)師之間的橫向聯(lián)系。

（3）對(duì)于患者宣教不充分、服務(wù)不周到等問(wèn)題同樣存在，需要進(jìn)一步加強(qiáng)服務(wù)質(zhì)量的提升，引導(dǎo)醫(yī)務(wù)人員更加密切關(guān)注患者需求，掌握行業(yè)新動(dòng)態(tài)，適應(yīng)新需求。

3.管理機(jī)制和制度建設(shè)

（1）存在一定管理機(jī)制不統(tǒng)一、制度建設(shè)不夠完備的問(wèn)題，有些部門工作沒(méi)有明確的法規(guī)文件指引，需要進(jìn)一步完善制度文件，加強(qiáng)管理機(jī)制的建設(shè)。

（2）工作流程中還存在不少環(huán)節(jié)不夠順暢的情況，需要進(jìn)一步完善工作流程，減少卡口環(huán)節(jié)，提高工作效率。

三、自查后的改進(jìn)舉措

1.醫(yī)務(wù)人員相關(guān)措施

（1）采取更嚴(yán)格的考核機(jī)制，優(yōu)勝劣汰。

（2）加強(qiáng)對(duì)醫(yī)務(wù)人員的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，提高醫(yī)務(wù)人員的專業(yè)技能和工作態(tài)度。

（3）鼓勵(lì)醫(yī)務(wù)人員更多地互相交流，橫向溝通。

2.服務(wù)質(zhì)量相關(guān)舉措

（1）醫(yī)院將為患者提供更多方便、貼心的服務(wù)，讓患者的就醫(yī)體驗(yàn)得到進(jìn)一步提升。

（2）推行醫(yī)院全員服務(wù)意識(shí)培訓(xùn)，增加醫(yī)務(wù)人員服務(wù)意識(shí)，提高患者滿意度。

（3）加強(qiáng)政策學(xué)習(xí)和對(duì)新入院醫(yī)師的業(yè)務(wù)培養(yǎng)，為醫(yī)師的發(fā)展提供更好的機(jī)會(huì)和平臺(tái)。

3.管理體制相關(guān)舉措

（1）完善各項(xiàng)規(guī)章制度、管理制度，形成更加規(guī)范化的管理模式，增加工作的流程和效率。

（2）進(jìn)行科學(xué)管理和精神激勵(lì)，及時(shí)獎(jiǎng)懲積極因素，促進(jìn)醫(yī)院文化常態(tài)化建設(shè)。

四、總結(jié)

在醫(yī)院作風(fēng)整頓的過(guò)程中，我們都清楚地認(rèn)識(shí)到作風(fēng)整頓工作是一個(gè)不斷提高的過(guò)程，需要我們不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、彌補(bǔ)不足，進(jìn)一步推進(jìn)醫(yī)院作風(fēng)整頓工作，為廣大患者提供更加優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)，為實(shí)現(xiàn)全民健康做出努力。最后，我們相信，經(jīng)過(guò)醫(yī)院全體醫(yī)務(wù)人員的共同努力，一定能夠把醫(yī)院作風(fēng)整頓工作做得更加出色，推動(dòng)我院更好地服務(wù)社會(huì)大眾。

醫(yī)院作風(fēng)整頓自查報(bào)告 篇9

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我代表醫(yī)院全體員工，對(duì)醫(yī)院工作作風(fēng)進(jìn)行整頓自查，以下是我們的自查報(bào)告：

一、存在的問(wèn)題

1. 工作效率低：醫(yī)院的工作效率低下，部分醫(yī)生和護(hù)士在工作中態(tài)度懶散，缺乏主動(dòng)性和積極性，影響了工作的質(zhì)量和效率。

2. 醫(yī)療流程不規(guī)范：醫(yī)院的醫(yī)療流程不夠規(guī)范，部分醫(yī)生和護(hù)士在處理患者疾病時(shí)缺乏專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能，對(duì)患者不夠認(rèn)真，存在粗心大意和不負(fù)責(zé)任的現(xiàn)象。

3. 醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量差：醫(yī)院在醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量方面存在一定的問(wèn)題，部分醫(yī)生和護(hù)士缺乏對(duì)患者的關(guān)注和尊重，對(duì)患者不夠耐心，存在醫(yī)術(shù)不精和態(tài)度不好的現(xiàn)象。

二、整頓措施

1. 提高工作效率：醫(yī)院將加強(qiáng)對(duì)醫(yī)生的培訓(xùn)和指導(dǎo)，提高醫(yī)生的工作效率和醫(yī)療技能，優(yōu)化醫(yī)療流程，提高工作效率和質(zhì)量。

2. 提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量：醫(yī)院將加強(qiáng)對(duì)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)管，提高醫(yī)生和護(hù)士的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)，提高醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量和滿意度。

3. 加強(qiáng)員工培訓(xùn)：醫(yī)院將加強(qiáng)對(duì)員工的培訓(xùn)，提高員工的專業(yè)技能和職業(yè)道德，加強(qiáng)員工之間的溝通和協(xié)作，提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力和工作效率。

三、下一步計(jì)劃

1. 制定提高工作效率的規(guī)章制度：醫(yī)院將制定相關(guān)的規(guī)章制度，加強(qiáng)對(duì)員工的管理和約束，提高員工的工作效率和醫(yī)療技能。

2. 提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量：醫(yī)院將加強(qiáng)對(duì)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)管，提高醫(yī)生和護(hù)士的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)，提高醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量和滿意度。

3. 加強(qiáng)員工培訓(xùn)：醫(yī)院將加強(qiáng)對(duì)員工的培訓(xùn)，提高員工的專業(yè)技能和職業(yè)道德，加強(qiáng)員工之間的溝通和協(xié)作，提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力和工作效率。

以上是醫(yī)院整頓工作作風(fēng)自查報(bào)告，希望領(lǐng)導(dǎo)能夠?qū)ξ覀兊墓ぷ鬟M(jìn)行指導(dǎo)和支持。

謝謝！

醫(yī)院作風(fēng)整頓自查報(bào)告 篇10

醫(yī)院作風(fēng)整頓自查報(bào)告

一、導(dǎo)言

自2019年11月開(kāi)始，全國(guó)各級(jí)醫(yī)院開(kāi)展了一系列作風(fēng)整頓活動(dòng)，旨在推動(dòng)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的提高，增強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的社會(huì)責(zé)任感和親和力，形成積極向上的醫(yī)療服務(wù)文化。本院于2020年1月份開(kāi)始了作風(fēng)整頓自查工作，全院上下共同努力，同心協(xié)力，取得了初步成果?，F(xiàn)將本次自查報(bào)告公開(kāi)，并就下一步工作提出建議和推進(jìn)措施。

二、自查目標(biāo)

1、減少因工作失誤給醫(yī)療患者帶來(lái)的不良影響；

2、提高醫(yī)護(hù)人員的態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量；

3、規(guī)范醫(yī)院的日常業(yè)務(wù)流程，優(yōu)化服務(wù)環(huán)節(jié)。

三、自查內(nèi)容

本次自查圍繞醫(yī)院服務(wù)流程展開(kāi)，分別從掛號(hào)、就診、醫(yī)療服務(wù)、藥品管理、醫(yī)患溝通這五個(gè)方面進(jìn)行自查評(píng)估。通過(guò)組織醫(yī)務(wù)人員、護(hù)理人員和病患家屬進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查、患者滿意度評(píng)估、服務(wù)情況考察、醫(yī)療檢查和藥品管理的規(guī)范等方式全面挖掘出本院的服務(wù)短板，進(jìn)而推進(jìn)改進(jìn)措施的落實(shí)。

四、自查結(jié)果

本次自查共涉及各項(xiàng)自查內(nèi)容近500多個(gè)，經(jīng)過(guò)評(píng)估和分析，發(fā)現(xiàn)本院存在以下問(wèn)題：

1、部分醫(yī)務(wù)人員工作懶散乏力、缺乏敬業(yè)精神，影響服務(wù)質(zhì)量。

2、醫(yī)護(hù)人員辭職離開(kāi)情況頻繁，導(dǎo)致醫(yī)護(hù)隊(duì)伍不穩(wěn)定、服務(wù)質(zhì)量難以維持。

3、醫(yī)護(hù)人員工作時(shí)間過(guò)長(zhǎng)、工作強(qiáng)度過(guò)大，導(dǎo)致疲勞度增加，工作效率降低；

4、藥品管理制度不盡完善，藥品采購(gòu)、出入庫(kù)等流程存在管理短板，造成巨大的醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)。

5、部分醫(yī)療設(shè)備設(shè)施陳舊、技術(shù)水平落后。部分設(shè)備存在故障，但維修周期長(zhǎng)，影響救治速度。

五、改進(jìn)措施

鑒于自查結(jié)果，本院將采取以下改進(jìn)措施：

1、加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員教育培訓(xùn)，提高其醫(yī)德、醫(yī)風(fēng)水平，強(qiáng)化服務(wù)品牌，樹(shù)立良好形象；

2、加強(qiáng)醫(yī)護(hù)隊(duì)伍穩(wěn)定性，建立長(zhǎng)期工作機(jī)制，提高福利待遇，加強(qiáng)評(píng)價(jià)考核系統(tǒng)的建設(shè)；

3、完善工作時(shí)間與壓力的考核制度，合理安排醫(yī)務(wù)人員的工作時(shí)間和任務(wù)，在不影響服務(wù)質(zhì)量的前提下減少其過(guò)度疲勞；

4、加強(qiáng)藥品采購(gòu)及管理的制度完善，進(jìn)一步提高信息化程度，規(guī)范藥品的使用和管理流程，保障患者用藥安全；

5、增加醫(yī)療設(shè)備維護(hù)支出，優(yōu)化設(shè)施管理流程，提高設(shè)備的使用壽命和利用率，增強(qiáng)科技含量和診斷治療效果。

六、結(jié)語(yǔ)

本次醫(yī)院作風(fēng)整頓自查工作，實(shí)現(xiàn)了對(duì)本院服務(wù)短板的全面發(fā)掘和評(píng)估，為下一步的工作提供了重要依據(jù)，同時(shí)也暴露了本院在醫(yī)務(wù)服務(wù)、藥品管理、醫(yī)療設(shè)施等方面存在的問(wèn)題和缺陷，我們要以一貫務(wù)實(shí)的態(tài)度和堅(jiān)定的決心，推動(dòng)改進(jìn)措施的深入落實(shí)，進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量和滿意度，為患者提供更加優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。

醫(yī)院作風(fēng)整頓自查報(bào)告 篇11

近年來(lái)，醫(yī)院作風(fēng)問(wèn)題引起了社會(huì)的廣泛關(guān)注。為了進(jìn)一步提升醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量和形象，增強(qiáng)患者的信任和滿意度，我院于20XX年X月X日開(kāi)始開(kāi)展醫(yī)院作風(fēng)整頓自查。本次自查以“盡心盡責(zé)、醫(yī)者仁心，為百姓健康服務(wù)”為總體目標(biāo)，重點(diǎn)從醫(yī)療服務(wù)管理、醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)操守、醫(yī)療費(fèi)用收取等方面進(jìn)行了全面檢查和自我審視。

一、醫(yī)療服務(wù)管理檢查

我們針對(duì)醫(yī)療服務(wù)管理方面進(jìn)行了全面的自查，重點(diǎn)檢查了患者接待、患者就診流程、醫(yī)療設(shè)備配備和維護(hù)情況、藥品品種和質(zhì)量情況、醫(yī)護(hù)人員衛(wèi)生及職業(yè)操守等方面。

1. 患者接待和就診流程方面，我們加強(qiáng)了工作流程、規(guī)范了操作流程、從服務(wù)管理入手，重視服務(wù)態(tài)度，堅(jiān)持以人為本的原則，落實(shí)到實(shí)處。

2. 醫(yī)療設(shè)備配備和維護(hù)方面，我們對(duì)各科室的醫(yī)療設(shè)備進(jìn)行了全面檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改，維修和保養(yǎng)確保設(shè)備的正常使用，切實(shí)保障患者的健康需求。

3. 藥品品種和質(zhì)量方面，我們不但堅(jiān)持使用優(yōu)質(zhì)藥品，同時(shí)也加強(qiáng)了藥品質(zhì)量的管理和監(jiān)測(cè)，全面落實(shí)了藥品檢查和驗(yàn)收制度，確?；颊哂盟幍陌踩陀行?。

4. 醫(yī)務(wù)人員衛(wèi)生和職業(yè)操守方面，我們注重醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)操守，從工作素質(zhì)、工作態(tài)度、職業(yè)道德等方面進(jìn)行培訓(xùn)和教育，全面提高了醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)質(zhì)量和綜合素質(zhì)。

二、醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)操守檢查

醫(yī)務(wù)人員是醫(yī)院最重要的資源之一，他們的服務(wù)態(tài)度和職業(yè)操守關(guān)系到患者的治愈效果和醫(yī)院的形象。因此，我們針對(duì)醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)操守進(jìn)行了全面檢查，主要檢查了醫(yī)務(wù)人員的資格證書(shū)、執(zhí)業(yè)證書(shū)、勞動(dòng)合同等方面。

1. 醫(yī)務(wù)人員的資格證書(shū)、執(zhí)業(yè)證書(shū)等方面，我們要求所有的醫(yī)務(wù)人員必須符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定，進(jìn)行組織架構(gòu)的整合，增加管理靈活性和科學(xué)性。

2. 醫(yī)務(wù)人員的勞動(dòng)合同和福利待遇方面，我們加強(qiáng)了對(duì)醫(yī)務(wù)人員的勞動(dòng)權(quán)益保護(hù)，保障了醫(yī)務(wù)人員的合法權(quán)益。

三、醫(yī)療費(fèi)用收取檢查

醫(yī)療費(fèi)用的收取涉及到患者的利益，我們必須要認(rèn)真開(kāi)展醫(yī)療費(fèi)用的收取檢查，保障患者的權(quán)益。

1. 醫(yī)療費(fèi)用的收取標(biāo)準(zhǔn)方面，我們嚴(yán)格按照國(guó)家《醫(yī)療收費(fèi)管理辦法》和醫(yī)院的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收取醫(yī)療費(fèi)用，確?；颊叩暮戏?quán)益。

2. 醫(yī)保、自費(fèi)支付方面，我們要求醫(yī)療費(fèi)用必須按照醫(yī)院規(guī)定的醫(yī)保、自費(fèi)支付的方式進(jìn)行，保證醫(yī)療費(fèi)用的公正、合理和透明。

本次檢查和自我審視，使得我們進(jìn)一步意識(shí)到醫(yī)院作風(fēng)整頓的必要性和重要性，同時(shí)也發(fā)現(xiàn)了不少不足之處。我們將認(rèn)真總結(jié)和分析檢查結(jié)果，推進(jìn)整改和完善措施，確保醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量和形象的穩(wěn)步提升，不斷滿足人民群眾的健康需求，為建設(shè)文明、和諧、健康的社會(huì)做出更大的貢獻(xiàn)。

醫(yī)院作風(fēng)整頓自查報(bào)告 篇12

一、前言

醫(yī)院作為醫(yī)療服務(wù)行業(yè)的重要組成部分，在為患者提供醫(yī)療服務(wù)的同時(shí)，也肩負(fù)著維護(hù)醫(yī)療行業(yè)公信力、保護(hù)患者權(quán)益的責(zé)任。然而，在長(zhǎng)期的醫(yī)療服務(wù)中，一些醫(yī)務(wù)人員和管理人員面臨的壓力和工作負(fù)荷導(dǎo)致了不少不良現(xiàn)象的出現(xiàn)。為改善醫(yī)院作風(fēng)，修復(fù)醫(yī)患關(guān)系，我院在近期開(kāi)展了一次作風(fēng)整頓自查活動(dòng)。現(xiàn)將活動(dòng)所涉及的主題進(jìn)行總結(jié)和反思，并提出下一步改進(jìn)措施。

二、主題一：醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量

醫(yī)院的核心服務(wù)是醫(yī)療服務(wù)，醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的好壞是醫(yī)院形象和聲譽(yù)的體現(xiàn)。本次自查發(fā)現(xiàn)，在醫(yī)生和護(hù)士的服務(wù)態(tài)度、醫(yī)療操作技術(shù)、醫(yī)療設(shè)備管理等方面存在不足。為了改進(jìn)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，我們將采取以下措施：

1、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療操作規(guī)范，增加培訓(xùn)和技能提升機(jī)會(huì)，提高醫(yī)務(wù)人員的技術(shù)水平。

2、加強(qiáng)設(shè)備管理，增加設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的投入，確保設(shè)備運(yùn)行狀況良好。

3、加強(qiáng)醫(yī)患溝通，提高醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)態(tài)度和溝通技巧，增加患者滿意度。

三、主題二：醫(yī)療費(fèi)用透明

醫(yī)療服務(wù)是一項(xiàng)特殊的服務(wù)，醫(yī)療費(fèi)用的透明度對(duì)于醫(yī)院和患者之間的信任關(guān)系有著至關(guān)重要的作用。本次自查發(fā)現(xiàn)，醫(yī)療費(fèi)用的收費(fèi)過(guò)程存在一定的不透明性，這不僅影響了患者的信任，也導(dǎo)致了醫(yī)院的形象受到了損害。為了增加醫(yī)療費(fèi)用的透明度，我們將采取以下措施：

1、制定明確的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，并公示在醫(yī)院的窗口和官方網(wǎng)站上。

2、加強(qiáng)對(duì)醫(yī)療費(fèi)用收取情況的監(jiān)督和管理，消除收費(fèi)漏洞，避免出現(xiàn)收費(fèi)不規(guī)范的情況。

3、加強(qiáng)對(duì)醫(yī)療費(fèi)用的說(shuō)明和解釋，讓患者了解具體的收費(fèi)情況，避免產(chǎn)生疑慮和質(zhì)疑。

四、主題三：醫(yī)生診療行為規(guī)范

醫(yī)生作為醫(yī)學(xué)知識(shí)和技術(shù)水平的代表者，其診療行為和醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量直接關(guān)系到患者的健康和生命安全。本次自查發(fā)現(xiàn)，在醫(yī)生診療行為和規(guī)范方面存在不足，其中表現(xiàn)最為突出的是藥品處方行為的規(guī)范性不足。為了規(guī)范醫(yī)生診療行為，我們將采取以下措施：

1、對(duì)醫(yī)生的診療行為進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)督和管理，依據(jù)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)制定檢查標(biāo)準(zhǔn)，保障醫(yī)務(wù)人員的規(guī)范行為。

2、制定合理藥品處方管理制度，加強(qiáng)對(duì)藥品的分類管理和定價(jià)規(guī)定。

3、加強(qiáng)藥品和診療費(fèi)用的審核管理，避免濫開(kāi)處方和過(guò)度開(kāi)藥的現(xiàn)象。

五、主題四：醫(yī)患關(guān)系的改善

醫(yī)患關(guān)系是醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量的重要衡量標(biāo)準(zhǔn)，醫(yī)患關(guān)系好的醫(yī)院可以吸引更多的患者，提高醫(yī)院的上市品牌度。本次自查發(fā)現(xiàn)，在醫(yī)患關(guān)系方面，醫(yī)院存在一些不足，表現(xiàn)為醫(yī)生與患者的溝通不充分，缺乏人性化的服務(wù)等方面。為了改善醫(yī)患關(guān)系，我們將采取以下措施：

1、加強(qiáng)對(duì)醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)意識(shí)培訓(xùn)，提高其對(duì)患者的關(guān)注和接待能力。

2、改善醫(yī)院環(huán)境，提高醫(yī)院整體服務(wù)水平。

3、建立患者評(píng)價(jià)系統(tǒng)，接受患者的建議和反饋，不斷改進(jìn)醫(yī)院服務(wù)。

六、總結(jié)

醫(yī)院作風(fēng)整頓自查活動(dòng)是醫(yī)院管理的一項(xiàng)重要措施，通過(guò)對(duì)醫(yī)院內(nèi)部的各項(xiàng)管理工作進(jìn)行全面檢查，并提出改進(jìn)意見(jiàn)和措施，可以有效地提高醫(yī)院的整體服務(wù)水平，增強(qiáng)醫(yī)院形象和信譽(yù)度。我們將一如既往地堅(jiān)持質(zhì)量第一的原則，優(yōu)化醫(yī)療服務(wù)流程和服務(wù)質(zhì)量，為廣大患者提供更優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。

醫(yī)院作風(fēng)整頓自查報(bào)告十三篇

我們應(yīng)當(dāng)如何寫(xiě)報(bào)告呢？不管是上學(xué)還是工作的時(shí)候，我們會(huì)頻繁使用到報(bào)告。報(bào)告通常只關(guān)注事實(shí)，這篇文章主要介紹了一下“醫(yī)院作風(fēng)整頓自查報(bào)告”希望大家能夠喜歡，以下提供一些關(guān)于此問(wèn)題的建議和解決方案供參考！

醫(yī)院作風(fēng)整頓自查報(bào)告 篇1

醫(yī)院作風(fēng)整頓自查報(bào)告

一、前言

為消除醫(yī)院工作中存在的諸多不規(guī)范和不文明行為，嚴(yán)正整頓醫(yī)院作風(fēng)，營(yíng)造好的醫(yī)療服務(wù)環(huán)境，特組織醫(yī)院作風(fēng)整頓活動(dòng)。本報(bào)告是醫(yī)院整頓活動(dòng)的自查報(bào)告，旨在向社會(huì)公眾展現(xiàn)我們整頓活動(dòng)的努力和成果。

二、整頓活動(dòng)的背景和目的

隨著醫(yī)療服務(wù)逐漸擴(kuò)大化、革新化的進(jìn)行，諸如“看病難”“醫(yī)生工作負(fù)荷大”“號(hào)販子猖獗”“過(guò)度治療”“醫(yī)療糾紛層出不窮”等問(wèn)題日益凸顯，引起了社會(huì) 的廣泛關(guān)注。而這些問(wèn)題的產(chǎn)生，不僅是個(gè)別患者的不文明行為，更重要的是醫(yī)院與患者的信息傳遞、溝通失誤，以及醫(yī)院管理體制中的不完善和監(jiān)管不到位。于是，醫(yī)院整頓活動(dòng)應(yīng)運(yùn)而生，目的在于提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，恢復(fù)人民群眾對(duì)醫(yī)療事業(yè)的信任，同時(shí)也要求醫(yī)務(wù)人員忠誠(chéng)于自己的職業(yè)使命，依法履行職責(zé)。而本次自查的目的，是為了反思自身的問(wèn)題，加以改善和完善。

三、整頓活動(dòng)的具體內(nèi)容

1.師德建設(shè)

醫(yī)院對(duì)所有醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行職業(yè)道德培訓(xùn)和教育，加強(qiáng)引導(dǎo)和監(jiān)管，落實(shí)問(wèn)責(zé)制度，以確保醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的提高。

2.服務(wù)宣傳

醫(yī)院積極推行健康知識(shí)宣傳和醫(yī)學(xué)科普活動(dòng)，提高患者的健康意識(shí)和醫(yī)療素養(yǎng)，增強(qiáng)患者對(duì)醫(yī)療服務(wù)的信任和滿意度。

3.治療方案

醫(yī)院推行優(yōu)化診療方案，減少藥品和檢查的不必要開(kāi)具，并監(jiān)督醫(yī)務(wù)人員按照標(biāo)準(zhǔn)操作，確保診治方案的科學(xué)和準(zhǔn)確性。

4.信息公開(kāi)

醫(yī)院加強(qiáng)信息公開(kāi)，嚴(yán)格按照國(guó)家相關(guān)政策法規(guī)，通過(guò)網(wǎng)站、微信公眾號(hào)等多種渠道向社會(huì)公開(kāi)醫(yī)院和醫(yī)務(wù)人員的公共信息，包括醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)等相關(guān)方面。

5.援助病人

醫(yī)院著力加強(qiáng)對(duì)援助病人的服務(wù)，幫助他們解決好醫(yī)保、救助、免費(fèi)診療等方面的問(wèn)題，并對(duì)援助病人進(jìn)行心理疏導(dǎo)和心理治療，降低社會(huì)矛盾的發(fā)生。

四、自查結(jié)果

經(jīng)過(guò)多次自查和客觀評(píng)估，醫(yī)院在整頓活動(dòng)中取得了一定的成效。整頓活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，醫(yī)院主動(dòng)與社會(huì)各界聯(lián)系，積極收集各方意見(jiàn)，不斷做好自查自改工作，同時(shí)加強(qiáng)對(duì)醫(yī)院醫(yī)療行為的規(guī)范和引導(dǎo)，增加了醫(yī)院內(nèi)部協(xié)調(diào)的機(jī)會(huì)，降低了醫(yī)療糾紛的發(fā)生率，提高了醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和職業(yè)道德水平。

五、今后的工作展望

作為一家醫(yī)療機(jī)構(gòu)，醫(yī)院將繼續(xù)堅(jiān)持落實(shí)國(guó)家相關(guān)政策法規(guī)，推動(dòng)醫(yī)療行業(yè)的良性發(fā)展，持續(xù)推進(jìn)醫(yī)院整頓活動(dòng)，在醫(yī)院管理和醫(yī)務(wù)人員服務(wù)中不斷提高，增強(qiáng)社會(huì)群眾的信任，實(shí)現(xiàn)健康醫(yī)療與和諧社會(huì)的有機(jī)結(jié)合。

醫(yī)院作風(fēng)整頓自查報(bào)告 篇2

近年來(lái)，醫(yī)院作風(fēng)問(wèn)題引起了社會(huì)的廣泛關(guān)注。為了進(jìn)一步提升醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量和形象，增強(qiáng)患者的信任和滿意度，我院于20XX年X月X日開(kāi)始開(kāi)展醫(yī)院作風(fēng)整頓自查。本次自查以“盡心盡責(zé)、醫(yī)者仁心，為百姓健康服務(wù)”為總體目標(biāo)，重點(diǎn)從醫(yī)療服務(wù)管理、醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)操守、醫(yī)療費(fèi)用收取等方面進(jìn)行了全面檢查和自我審視。

一、醫(yī)療服務(wù)管理檢查

我們針對(duì)醫(yī)療服務(wù)管理方面進(jìn)行了全面的自查，重點(diǎn)檢查了患者接待、患者就診流程、醫(yī)療設(shè)備配備和維護(hù)情況、藥品品種和質(zhì)量情況、醫(yī)護(hù)人員衛(wèi)生及職業(yè)操守等方面。

1. 患者接待和就診流程方面，我們加強(qiáng)了工作流程、規(guī)范了操作流程、從服務(wù)管理入手，重視服務(wù)態(tài)度，堅(jiān)持以人為本的原則，落實(shí)到實(shí)處。

2. 醫(yī)療設(shè)備配備和維護(hù)方面，我們對(duì)各科室的醫(yī)療設(shè)備進(jìn)行了全面檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改，維修和保養(yǎng)確保設(shè)備的正常使用，切實(shí)保障患者的健康需求。

3. 藥品品種和質(zhì)量方面，我們不但堅(jiān)持使用優(yōu)質(zhì)藥品，同時(shí)也加強(qiáng)了藥品質(zhì)量的管理和監(jiān)測(cè)，全面落實(shí)了藥品檢查和驗(yàn)收制度，確保患者用藥的安全和有效性。

4. 醫(yī)務(wù)人員衛(wèi)生和職業(yè)操守方面，我們注重醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)操守，從工作素質(zhì)、工作態(tài)度、職業(yè)道德等方面進(jìn)行培訓(xùn)和教育，全面提高了醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)質(zhì)量和綜合素質(zhì)。

二、醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)操守檢查

醫(yī)務(wù)人員是醫(yī)院最重要的資源之一，他們的服務(wù)態(tài)度和職業(yè)操守關(guān)系到患者的治愈效果和醫(yī)院的形象。因此，我們針對(duì)醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)操守進(jìn)行了全面檢查，主要檢查了醫(yī)務(wù)人員的資格證書(shū)、執(zhí)業(yè)證書(shū)、勞動(dòng)合同等方面。

1. 醫(yī)務(wù)人員的資格證書(shū)、執(zhí)業(yè)證書(shū)等方面，我們要求所有的醫(yī)務(wù)人員必須符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定，進(jìn)行組織架構(gòu)的整合，增加管理靈活性和科學(xué)性。

2. 醫(yī)務(wù)人員的勞動(dòng)合同和福利待遇方面，我們加強(qiáng)了對(duì)醫(yī)務(wù)人員的勞動(dòng)權(quán)益保護(hù)，保障了醫(yī)務(wù)人員的合法權(quán)益。

三、醫(yī)療費(fèi)用收取檢查

醫(yī)療費(fèi)用的收取涉及到患者的利益，我們必須要認(rèn)真開(kāi)展醫(yī)療費(fèi)用的收取檢查，保障患者的權(quán)益。

1. 醫(yī)療費(fèi)用的收取標(biāo)準(zhǔn)方面，我們嚴(yán)格按照國(guó)家《醫(yī)療收費(fèi)管理辦法》和醫(yī)院的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收取醫(yī)療費(fèi)用，確?；颊叩暮戏?quán)益。

2. 醫(yī)保、自費(fèi)支付方面，我們要求醫(yī)療費(fèi)用必須按照醫(yī)院規(guī)定的醫(yī)保、自費(fèi)支付的方式進(jìn)行，保證醫(yī)療費(fèi)用的公正、合理和透明。

本次檢查和自我審視，使得我們進(jìn)一步意識(shí)到醫(yī)院作風(fēng)整頓的必要性和重要性，同時(shí)也發(fā)現(xiàn)了不少不足之處。我們將認(rèn)真總結(jié)和分析檢查結(jié)果，推進(jìn)整改和完善措施，確保醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量和形象的穩(wěn)步提升，不斷滿足人民群眾的健康需求，為建設(shè)文明、和諧、健康的社會(huì)做出更大的貢獻(xiàn)。

醫(yī)院作風(fēng)整頓自查報(bào)告 篇3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我謹(jǐn)代表醫(yī)院全體員工，對(duì)醫(yī)院工作作風(fēng)進(jìn)行整頓自查，并提交本報(bào)告。

一、存在的問(wèn)題

(一)工作效率低下，忙碌而缺乏效率。部分醫(yī)生、護(hù)士工作效率低下，缺乏責(zé)任心，經(jīng)常出現(xiàn)拖延、重復(fù)、粗糙等情況。

(二)服務(wù)態(tài)度不好，缺乏耐心和熱情。部分醫(yī)生、護(hù)士對(duì)患者缺乏耐心和熱情，態(tài)度生硬，不文明。

(三)醫(yī)療操作不規(guī)范，存在違規(guī)行為。部分醫(yī)生、護(hù)士醫(yī)療操作不規(guī)范，存在不嚴(yán)謹(jǐn)、不規(guī)范、不安全等情況。

(四)工作效率與質(zhì)量之間存在矛盾。醫(yī)院工作效率與質(zhì)量之間存在矛盾，部分工作質(zhì)量較高的任務(wù)，醫(yī)院工作效率較低，影響了醫(yī)院的整體形象。

二、整頓措施

(一)加強(qiáng)員工培訓(xùn)，提高職業(yè)素養(yǎng)。醫(yī)院將加強(qiáng)對(duì)員工的職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)，提高員工的專業(yè)水平和職業(yè)道德，樹(shù)立良好的醫(yī)院形象。

(二)優(yōu)化工作流程，提高工作效率。醫(yī)院將優(yōu)化工作流程，減少不必要的環(huán)節(jié)，提高員工的工作效率。

(三)提高服務(wù)態(tài)度，增強(qiáng)患者滿意度。醫(yī)院將提高服務(wù)態(tài)度，增強(qiáng)患者滿意度，提高患者的信任感和忠誠(chéng)度。

(四)加強(qiáng)醫(yī)療操作規(guī)范，確保醫(yī)療安全。醫(yī)院將加強(qiáng)醫(yī)療操作規(guī)范，確保醫(yī)療安全，減少醫(yī)療事故的發(fā)生。

(五)加強(qiáng)工作效率與質(zhì)量之間的平衡，提高醫(yī)院整體效率。醫(yī)院將加強(qiáng)工作效率與質(zhì)量之間的平衡，提高醫(yī)院整體效率，更好地服務(wù)于患者。

三、結(jié)論

醫(yī)院工作作風(fēng)需要整頓，醫(yī)院將采取一系列措施，加強(qiáng)員工培訓(xùn)，優(yōu)化工作流程，提高服務(wù)態(tài)度，加強(qiáng)醫(yī)療操作規(guī)范，提高醫(yī)院整體效率，更好地服務(wù)于患者。

本報(bào)告僅為醫(yī)院整頓工作作風(fēng)的自查報(bào)告，不代表醫(yī)院的態(tài)度和意見(jiàn)。請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審批。

此致

敬禮！

報(bào)告人：XXX

20XX年XX月XX日

醫(yī)院作風(fēng)整頓自查報(bào)告 篇4

作為一名專業(yè)的醫(yī)療從業(yè)人員，整頓醫(yī)院作風(fēng)的自查報(bào)告是必不可少的一項(xiàng)工作。在整頓醫(yī)院作風(fēng)的過(guò)程中，我們必須認(rèn)真對(duì)待每一個(gè)問(wèn)題和細(xì)節(jié)，結(jié)合實(shí)際情況，以行動(dòng)證明我們的決心和誠(chéng)意。

一、整頓醫(yī)院作風(fēng)工作的背景和目的

醫(yī)院作風(fēng)整頓是當(dāng)前醫(yī)療行業(yè)的一個(gè)重大問(wèn)題，作為醫(yī)療從業(yè)人員，我們必須做出積極的應(yīng)對(duì)措施。這個(gè)問(wèn)題的背景在于，醫(yī)療市場(chǎng)的流動(dòng)性和競(jìng)爭(zhēng)性越來(lái)越大，而醫(yī)療從業(yè)人員的服務(wù)質(zhì)量和職業(yè)操守卻越來(lái)越低，醫(yī)患矛盾越來(lái)越嚴(yán)重。作風(fēng)整頓的目的在于建立一種全新的醫(yī)療服務(wù)環(huán)境，提高醫(yī)療服務(wù)的品質(zhì)和效率，建立健康良好的醫(yī)患關(guān)系，提高醫(yī)院的公信力和美譽(yù)度。

二、醫(yī)院作風(fēng)整頓自查報(bào)告內(nèi)容

1. 員工培訓(xùn)和管理：醫(yī)院的服務(wù)質(zhì)量和衛(wèi)生管理是直接反映員工素質(zhì)的重要指標(biāo)。在整頓醫(yī)院作風(fēng)的過(guò)程中，我們必須重視員工培訓(xùn)和管理，提高員工的職業(yè)操守和服務(wù)態(tài)度，規(guī)范行為舉止，并對(duì)衛(wèi)生管理進(jìn)行強(qiáng)化。此外，我們還需要落實(shí)日常管理方案，規(guī)范每個(gè)員工的日常工作內(nèi)容和工作標(biāo)準(zhǔn)。

2. 病人服務(wù)質(zhì)量：病人服務(wù)是醫(yī)院好壞的體現(xiàn)，如果我們的病人服務(wù)不當(dāng)，很難獲得病人的信任和滿意度。在整頓醫(yī)院作風(fēng)的過(guò)程中，我們要落實(shí)“以病人為中心”的理念，提高服務(wù)質(zhì)量，滿足病人的需求，適度調(diào)整服務(wù)態(tài)度和服務(wù)內(nèi)容，提升病人的滿意度和信任度。

3. 醫(yī)療管理質(zhì)量：醫(yī)療服務(wù)環(huán)境的良好狀況，是醫(yī)院作風(fēng)整頓的另一個(gè)重要指標(biāo)。通過(guò)完善醫(yī)療管理機(jī)制，規(guī)范醫(yī)療服務(wù)流程和醫(yī)療質(zhì)量，我們可以提高醫(yī)療服務(wù)的水平，打造行業(yè)標(biāo)桿，提高公眾的滿意度和信任度。

4. 內(nèi)部監(jiān)管機(jī)制：內(nèi)部監(jiān)管機(jī)制是整頓醫(yī)院作風(fēng)的重要保障之一。建立完善的內(nèi)部監(jiān)管機(jī)制，對(duì)員工工作行為進(jìn)行監(jiān)管和管理，并加大對(duì)員工違法違規(guī)行為的打擊力度，才能確保醫(yī)院的公信力和管理力度。

三、整頓醫(yī)院作風(fēng)的具體措施

1. 完善培訓(xùn)和管理機(jī)制：制定員工培訓(xùn)方案，加強(qiáng)員工職業(yè)操守和服務(wù)態(tài)度的培訓(xùn)；完善員工考評(píng)機(jī)制，加強(qiáng)員工的考核和管理。

2. 提高病人服務(wù)質(zhì)量：建立病人服務(wù)監(jiān)督機(jī)制，提高病人滿意度，并加強(qiáng)對(duì)患者的診療管理，加強(qiáng)對(duì)病人隱私的保護(hù)。

3. 完善醫(yī)療質(zhì)量管理機(jī)制：結(jié)合實(shí)際情況，針對(duì)醫(yī)療服務(wù)流程和醫(yī)療質(zhì)量，建立完善的醫(yī)療管理機(jī)制，制定各項(xiàng)規(guī)章制度，確保服務(wù)流程合法合規(guī)。

4. 加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)管：制定各項(xiàng)監(jiān)管措施，加強(qiáng)員工行為的日常監(jiān)督，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理不合規(guī)行為。

四、結(jié)論

整頓醫(yī)院作風(fēng)是醫(yī)院管理的重中之重，是提高醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量和管理水平的必然選擇，也是其生存發(fā)展的重要保障。在完成整頓醫(yī)院作風(fēng)的自查報(bào)告后，我們必須要結(jié)合實(shí)際情況，落實(shí)整改措施，持之以恒，不斷完善醫(yī)院管理的各項(xiàng)工作。

醫(yī)院作風(fēng)整頓自查報(bào)告 篇5

我院領(lǐng)導(dǎo)干部在縣委、政府和衛(wèi)生局的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)《中國(guó)共產(chǎn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，堅(jiān)持黨要管黨的原則和從嚴(yán)治黨、治政的方針，堅(jiān)持標(biāo)本兼治，綜合治理，扎實(shí)有效地開(kāi)展工作，使廉潔從政工作有了新的進(jìn)展，促進(jìn)了醫(yī)院的改革、發(fā)展和穩(wěn)定大局，現(xiàn)將領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政自查自糾情況匯報(bào)如下：

一、單位自查情況

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)。為了切實(shí)抓好我院領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政工作，成立了以院長(zhǎng)為組長(zhǎng)廉潔從政工作領(lǐng)導(dǎo)小組。明確了黨政一把手擔(dān)負(fù)廉潔從政建設(shè)第一位責(zé)任，負(fù)總責(zé)。認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，按照《廉政準(zhǔn)則》的要求，逐條落實(shí)，嚴(yán)格自律。

2、以隊(duì)伍建設(shè)為根本，加強(qiáng)廉潔從政、廉潔從醫(yī)教育。我院把職業(yè)道德教育作為落實(shí)廉潔從政建設(shè)責(zé)任制的重點(diǎn)工作來(lái)抓，形成職業(yè)道德培訓(xùn)教育制度化、經(jīng)?；?。從而促進(jìn)了二個(gè)轉(zhuǎn)變和三個(gè)提高：即管理觀念轉(zhuǎn)變和服務(wù)理念轉(zhuǎn)變；職業(yè)道德、工作責(zé)任心、遵紀(jì)守法自覺(jué)性提高。

3、加強(qiáng)制度建設(shè)，抓好專項(xiàng)治理。按照縣紀(jì)委關(guān)于廉潔從政的有關(guān)規(guī)定，始終把加強(qiáng)廉潔從政建設(shè)作為各項(xiàng)工作的切入點(diǎn)，堅(jiān)持從制度建設(shè)著手，結(jié)合“八個(gè)嚴(yán)禁”、“五十二個(gè)不準(zhǔn)”的規(guī)定，落實(shí)了廉潔從政的相關(guān)文件：《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的實(shí)施細(xì)則》、《關(guān)于黨員、干部廉潔自律若干規(guī)定》、《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)的若干規(guī)定》、《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部收入申報(bào)的若干規(guī)定》、《貫徹落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)的規(guī)定》。《醫(yī)院接待制度》、《小車管理制度》、《物資采購(gòu)及基建工程招投標(biāo)制度》等廉政制度。同時(shí)針對(duì)社會(huì)上大操大辦、請(qǐng)客送禮等不正之風(fēng)，醫(yī)院又及時(shí)出臺(tái)了《關(guān)于禁止職工參與賭、毒、黃等違紀(jì)活動(dòng)的規(guī)定》、《關(guān)于反對(duì)鋪張浪費(fèi)和請(qǐng)客送禮的規(guī)定》，使醫(yī)院廉潔從政工作能有章可循。針對(duì)目前醫(yī)藥購(gòu)銷活動(dòng)中的各種不良行為，我們堅(jiān)持關(guān)口前移，從體制、機(jī)制、制度等方面探索黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的新方法、新路子，并及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，出臺(tái)了一系列舉措。第一、建立了藥品、醫(yī)用材料采購(gòu)管理制度。第二、加強(qiáng)了對(duì)藥品采購(gòu)和銷售的管理。清理整頓藥品采購(gòu)渠道，抓好藥品集中招標(biāo)采購(gòu)工作。力求從源頭上對(duì)購(gòu)藥不正之風(fēng)進(jìn)行堵塞。對(duì)未實(shí)行集中招標(biāo)、議價(jià)采購(gòu)的骨科鋼板、常用診斷試劑等醫(yī)用材料，必須引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，由醫(yī)院自主進(jìn)行招標(biāo)(議標(biāo))采購(gòu)。第三、嚴(yán)禁醫(yī)務(wù)人員、藥劑人員或有關(guān)統(tǒng)計(jì)人員向外提供處方統(tǒng)計(jì)。

4、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律方面的問(wèn)題開(kāi)展了專項(xiàng)檢查。經(jīng)過(guò)檢查沒(méi)有發(fā)現(xiàn)收受禮金、違規(guī)多占和買賣住房、利用職權(quán)委托理財(cái)或獲取內(nèi)幕信息謀取不正當(dāng)利益等方面的情況。在選拔任用干部方面，沒(méi)有違規(guī)行為。沒(méi)有挪用公款的行為。沒(méi)有講排場(chǎng)、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費(fèi)的行為。沒(méi)有違反規(guī)定決定或者批準(zhǔn)興建、裝修辦公樓、培訓(xùn)中心等樓堂館所，超標(biāo)準(zhǔn)配備、使用辦公用房和辦公用品等行為。

二、領(lǐng)導(dǎo)干部檢查情況

1、對(duì)照中紀(jì)委“八個(gè)嚴(yán)禁”，經(jīng)認(rèn)真檢查，沒(méi)有發(fā)現(xiàn)利用職務(wù)上的便利為請(qǐng)托人謀取利益，以明顯低于市場(chǎng)的價(jià)格向請(qǐng)托人購(gòu)買房屋、汽車等物品；以明顯高于市場(chǎng)的價(jià)格向請(qǐng)托人出售房屋、汽車等物品；以其他交易形式非法收受請(qǐng)托人財(cái)物；利用職務(wù)上的便利為請(qǐng)托人謀取利益，收受請(qǐng)托人提供的干股；利用職務(wù)上的便利為請(qǐng)托人謀取利益，由請(qǐng)托人出資，“合作”開(kāi)辦公司或者進(jìn)行其他“合作”投資；利用職務(wù)上的便利為請(qǐng)托人謀取利益，以委托請(qǐng)托人投資證券、期貨或者其他委托理財(cái)?shù)拿x，未實(shí)際出資而獲取“收益”，或者雖然實(shí)際出資，但獲取“收益”明顯高于出資應(yīng)得收益；利用職務(wù)上的便利為請(qǐng)托人謀取利益，通過(guò)賭博方式收受請(qǐng)托人財(cái)物；利用職務(wù)上的便利為請(qǐng)托人謀取利益，要求或者接受請(qǐng)托人以給特定關(guān)系人安排工作為名，使特定關(guān)系人不實(shí)際工作卻獲取所謂薪酬；利用職務(wù)上的便利為請(qǐng)托人謀取利益，授意請(qǐng)托人以其他形式，將有關(guān)財(cái)物給予特定關(guān)系人；利用職務(wù)上的便利為請(qǐng)托人謀取利益之前或者之后，約定再在其離職后收受請(qǐng)托人財(cái)物，并在離職后收受等情況。

2、經(jīng)過(guò)自查、檢查，我院領(lǐng)導(dǎo)干部沒(méi)有違反“52個(gè)不準(zhǔn)”的行為。

3、醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真執(zhí)行《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》，及時(shí)向局黨委及縣委、縣政府匯報(bào)情況。

醫(yī)院作風(fēng)整頓自查報(bào)告 篇6

近年來(lái)，醫(yī)療事故頻發(fā)，醫(yī)患關(guān)系日益緊張，醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量不斷被質(zhì)疑，醫(yī)院作風(fēng)也備受關(guān)注。為了更好地為人民群眾提供高質(zhì)量、高效率的醫(yī)療服務(wù)，各醫(yī)院紛紛開(kāi)展了作風(fēng)整頓自查。我院作為地區(qū)三甲醫(yī)院，也積極響應(yīng)國(guó)家和地方的號(hào)召，展開(kāi)了一系列整頓自查工作，并制定了《醫(yī)院作風(fēng)整頓自查報(bào)告》?，F(xiàn)將本次自查報(bào)告公之于眾，向社會(huì)各界匯報(bào)我院醫(yī)療服務(wù)工作的改進(jìn)情況和成效。

一、檢查的內(nèi)容

本次醫(yī)院作風(fēng)整頓自查內(nèi)容主要包括：醫(yī)院管理規(guī)范化、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、服務(wù)態(tài)度、門診流程、醫(yī)療流程、醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)保服務(wù)、醫(yī)療設(shè)施等方面。通過(guò)對(duì)各項(xiàng)內(nèi)容的自查，發(fā)現(xiàn)了我們工作中存在的問(wèn)題，明確了改進(jìn)方向和具體措施。

二、存在的問(wèn)題

我們?cè)谧圆檫^(guò)程中發(fā)現(xiàn)了一些問(wèn)題，主要有以下幾個(gè)方面：

1. 醫(yī)院管理規(guī)范化不夠：各科室對(duì)管理制度的理解程度存在偏差，對(duì)細(xì)節(jié)的執(zhí)行不夠嚴(yán)格；

2. 醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育不足：一些醫(yī)療工作者在患者面前表現(xiàn)出不尊重患者的態(tài)度，沒(méi)有體現(xiàn)出職業(yè)道德高尚；

3. 服務(wù)態(tài)度有待提高：由于醫(yī)院工作量大、壓力大，有時(shí)部分工作人員在服務(wù)態(tài)度上存在瑕疵；

4. 門診流程不夠順暢：部分門診流程比較繁瑣，患者需要排隊(duì)等待，時(shí)間較長(zhǎng)，容易引起不滿；

5. 醫(yī)療流程有待完善：部分患者接受醫(yī)療操作時(shí)存在害怕、不適等情況，需要增強(qiáng)醫(yī)療流程中對(duì)患者的關(guān)懷和安慰；

6. 醫(yī)療質(zhì)量仍有提升空間：盡管在醫(yī)療技術(shù)方面我們?nèi)〉昧撕艽筮M(jìn)步，但是一些細(xì)節(jié)方面需要我們進(jìn)一步重視；

7. 醫(yī)保服務(wù)還需改進(jìn)：一些患者在享受醫(yī)保服務(wù)時(shí)遇到一些瓶頸，需要我們進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)醫(yī)保服務(wù)的理解和宣傳；

8. 醫(yī)療設(shè)施有待更新：醫(yī)院設(shè)施老化，有些儀器設(shè)備陳舊，需要進(jìn)一步加大投入力度，更換老化設(shè)備。

三、改進(jìn)措施

本次自查報(bào)告推出了一系列改進(jìn)措施，以提高醫(yī)院服務(wù)水平和治療效果，包括專業(yè)技能培訓(xùn)、員工敬業(yè)精神培養(yǎng)、文明接待行動(dòng)、文明治療行動(dòng)、整合醫(yī)療資源、加強(qiáng)與醫(yī)保聯(lián)系、加強(qiáng)設(shè)施和信息化建設(shè)等方面。通過(guò)培養(yǎng)醫(yī)務(wù)人員的敬業(yè)精神和服務(wù)意識(shí)，提高醫(yī)院服務(wù)水平，創(chuàng)造良好的就醫(yī)環(huán)境，加強(qiáng)醫(yī)院設(shè)施建設(shè)，改善患者看病體驗(yàn)，提高患者就醫(yī)滿意度。

四、自查成效

通過(guò)本次醫(yī)院作風(fēng)整頓自查，我們深刻地認(rèn)識(shí)到了存在的問(wèn)題和不足之處，在規(guī)范化管理、提高服務(wù)水平、加大設(shè)施和信息化投入等方面采取了有效措施。在自查的基礎(chǔ)上，本院服務(wù)水平有了很大的提高，醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量得到更好的保障，患者的就醫(yī)體驗(yàn)得到了大大的提升，深受廣大患者的好評(píng)和贊譽(yù)。在未來(lái)的工作中，我們將進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè)和提高服務(wù)水平，為廣大患者服務(wù)做出更大的貢獻(xiàn)。

醫(yī)院作風(fēng)整頓自查報(bào)告 篇7

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門：

我謹(jǐn)代表醫(yī)院全體員工，就醫(yī)院工作作風(fēng)整頓問(wèn)題，向您提交一份自查報(bào)告。

一、存在的問(wèn)題

1. 工作效率低：部分醫(yī)護(hù)人員在處理工作任務(wù)時(shí)，態(tài)度不積極，工作效率不高，影響了醫(yī)院的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

2. 醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量差：部分醫(yī)護(hù)人員在為患者提供醫(yī)療服務(wù)時(shí)，沒(méi)有嚴(yán)格按照醫(yī)療規(guī)范操作，存在操作不當(dāng)、治療不及時(shí)等問(wèn)題，影響了患者的身心健康。

3. 服務(wù)意識(shí)差：部分醫(yī)護(hù)人員缺乏服務(wù)意識(shí)，沒(méi)有將患者滿意度作為工作的首要目標(biāo)，影響了醫(yī)院的聲譽(yù)和形象。

二、整頓措施

1. 提高醫(yī)護(hù)人員的工作效率：加強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員的培訓(xùn)，提高他們的專業(yè)技能和工作效率，同時(shí)優(yōu)化工作流程，提高工作效率。

2. 提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量：加強(qiáng)對(duì)醫(yī)護(hù)人員的教育和培訓(xùn)，提高他們的醫(yī)療水平和職業(yè)道德，確?；颊叩玫絻?yōu)質(zhì)、高效的醫(yī)療服務(wù)。

3. 增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)：加強(qiáng)醫(yī)院文化建設(shè)，提高醫(yī)護(hù)人員的服務(wù)意識(shí)，促進(jìn)患者與醫(yī)護(hù)人員之間的溝通和信任，提高患者滿意度。

三、預(yù)期效果

通過(guò)整頓工作作風(fēng)，醫(yī)院將提高員工的工作效率和醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，提升醫(yī)院的品牌形象和聲譽(yù)，患者滿意度和醫(yī)院運(yùn)轉(zhuǎn)效率將得到提高。

四、總結(jié)

醫(yī)院是患者尋求幫助和解決問(wèn)題的重要場(chǎng)所，我們將繼續(xù)加強(qiáng)醫(yī)院文化建設(shè)，提高員工的服務(wù)質(zhì)量和工作效率，為患者提供更好的醫(yī)療服務(wù)。

此致

敬禮！

醫(yī)院全體員工

2023年2月24日