勞保所個人工作計劃
發(fā)布時間:2024-05-16 勞保工作計劃2025勞保所個人工作計劃。
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勞保所個人工作計劃 篇1
隨著10級新生的到來,本系新學期的工作已相繼展開,我宿管部也相應制定出一系列計劃迎接新學期。本學期我部門將把好紀律作風關,改革創(chuàng)新為重點,抓好宿舍管理這方面的工作,在加強督促07、08級學生,嚴格要求09級學生的基礎上,正確引導新生過好大一期間的宿舍生活。以下是我部門新學期的工作計劃:一、內部成員工作的分工改革。時間:九月上旬內容:1、在招聘新干事前,由各個部長分別收集本?;蚱渌咝jP于該本部門的相關信息。2、借鑒他人一些先進有效的工作模式結合本系該部門的實際情況擬定招收成員的大概人數(shù)及大致分工。二、招新干事1、時間:9月中下旬2、具體內容:a、深入開展宿管部宣傳工作,讓新生充分了解宿管部,吸引更多的人才加入宿管部;b、本著公平公開公正的原則進行面試招新,以挑選適合我部門人才為重點,招收合格的新成員。
三、做好各項后勤工作如:校運會、三人籃球、?;@球賽等各種比賽要求:主要做好這幾項活動的后勤工作,及配合和協(xié)助學生會其他各部門做好我系學生會舉辦的活動的后勤工作。四、消防知識競賽時間:十一月份具體內容:宣傳消防知識,通過筆試的形式在知識競賽的過程使同學們獲得一定的自救安全能力。五、參加冬韻杯及舉辦娛樂活動。1、在宿管成員中選出優(yōu)秀選手參加比賽,以鍛煉我部門成員的膽量及發(fā)掘其潛能。2、適當舉辦類似于集體外游玩或夜晚聚會的活動,旨在增進成員們之間的感情,擴展他們的人際交往,豐富成員們的校園生活。六、宿舍檢查認真做好系的宿室檢查工作及積極配合院宿管宿舍工作。1、要求:加大宿舍管理力度,主要是宿舍的用電安全及環(huán)境衛(wèi)生。2、內容:采取特定檢查和突擊檢查兩種方式。七、實行熄燈制度,維持晚休的正常秩序,讓同學們有一個良好的休息環(huán)境。加強對宿舍區(qū)的管理檢查,給同學們營造一個良好的生活環(huán)境。八、登記留校。將寒假留校名單的各項登記做好。九、寫工作總結數(shù)學與信息技術系分團委學生分會宿管勞保部xx年9月1日
勞保所個人工作計劃 篇2
勞保所是一個非常重要的機構,致力于保障勞動者的權益和提供安全工作環(huán)境。作為勞保所的一名工作人員,我將詳細說明我的個人工作計劃,以確保我們可以有效地履行職責并實現(xiàn)我們的目標。
首先,我將加強對勞動法律法規(guī)的學習和了解。作為勞保所的一員,了解和熟悉相關的勞動法規(guī)是至關重要的。我將定期參加培訓和研討會,不斷提升自己的專業(yè)知識,并且通過學習不斷更新自己的知識和技能。只有具備了扎實的法律基礎,才能更好地為勞動者提供咨詢和法律援助服務。
其次,我將積極參與勞保所的工作和任務。作為一個團隊的一員,我將積極參與到勞保所的各項工作當中,承擔相應的職責和任務。我將積極參與與雇主、工會和其他相關機構的合作,共同推動勞動保障工作的開展。此外,我還將定期參與勞動法律咨詢和法律援助工作,為有需要的勞動者提供幫助和支持。
第三,我將加強對勞動者權益的保護和維護。作為勞保所的一員,我們的首要任務是保護勞動者的權益和利益。我將加強對勞動者權益保護的意識,站在勞動者的立場上,積極主動地為他們維權和提供幫助。我將注意收集和整理相關的法律案例和判例,為勞保所提供更全面的法律支持和指導。
最后,我將加強與社會各界的溝通和交流。勞保所是一個公益性機構,需要與社會各界保持良好的關系和合作。我將積極參與社會活動和公益事業(yè),在與其他機構和組織的合作中,發(fā)揮勞保所的作用和影響力。通過加強與雇主、工會、企業(yè)和其他相關機構的合作,共同推動勞動保障工作的開展,并提高勞保所的社會形象和口碑。
總結起來,作為勞保所的一名工作人員,我的個人工作計劃將以加強學習和提高專業(yè)素質為基礎,積極參與勞保所的工作和任務,加強對勞動者權益的保護和維護,并加強與社會各界的溝通和交流。通過這些努力和措施,我相信我能夠為勞保所的工作做出積極的貢獻,并不斷提升自己的能力和水平。最終實現(xiàn)勞保所的宗旨和目標,為廣大勞動者提供更好的保護和服務。
勞保所個人工作計劃 篇3
根據(jù)教育部《基礎教育課程改革綱要(試行)》、《義務教育課程設置實驗方案》、《山東省義務教育地方課程和學校課程設置指導意見(試行)》文件精神,結合我校實際,制訂本實施方案。
一、指導思想
以《_中央_關于深化教育改革全面推進素質教育的決定》和《關于基礎教育改革與發(fā)展的決定》、《基礎教育課程改革綱要》為指導,進一步深化基礎教育課程改革,規(guī)范課程實施行為,推進素質教育的深入實施;全面落實國家課程方案,開全課程、開足課時,減輕學生過重的課業(yè)負擔,遵循教育規(guī)律和學生成長規(guī)律,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力,培養(yǎng)學生終身學習的愿望和能力,為造就德智體全面發(fā)展的社會主義事業(yè)的建設者和接班人奠定基礎。
二、學校新課程實驗組織領導小組
組長:李傳濤
副組長:孫金偉
成員:郭方旭、趙祥濤
三、新課程實驗的工作目標和任務
1、嚴格按照教育部《義務教育課程設置實驗方案》的要求,以新的課程標準組織本次實驗,為新課程體系的完整積累經(jīng)驗。
2、完善開發(fā)和整合我校課程資源,特別是加強我校校本課程的開發(fā)和校本課程資源的建設的力度,開發(fā)適合我校師生的校本課程。
3、探索與新課程理念相適應的評價與考試制度,逐步形成、完善促進學生發(fā)展的評價體系,積極探索對學校和教師的評價改革,建立以教師自評為主,校長、教師、學生、家長共同參與,促進教師專業(yè)發(fā)展和學校不斷發(fā)展的課程評價體系和機制。
4、以素質教育的三個維度目標(知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度價值觀)的達成為導向,變革學生的學習方式和學校的教學模式,構成教學相長、共同發(fā)展的新型師生關系,引導學生學會學習,特別鼓勵學生研究性學習與合作學習,大力推進綜合實踐活動課程,大力推進信息技術在教學中的應用,積極探索與新課程實施相適應的教學、教研新模式。
5、加強德育探索與實踐,開辟在學科學習過程中形成正確價值觀的德育新渠道,努力開發(fā)道德教育、法制教育、心理健康教育、環(huán)境教育、科技人文教育等校本德育課程,構建與時代相適應的現(xiàn)代學校德育體系。
6、構建具有組織管理、學術支撐、操作實施功能的新課程推進組織體系,探索有效的校本教研、校本培訓、校本管理形式,以促進全體教職工樹立新的教育觀念,提高管理、研究、指導和教育教學能力,形成一支實施新課程的優(yōu)秀教師隊伍。
四、新課程實施計劃表
五、實施新課程理念評價
(一)對教師的評價
傳統(tǒng)課堂教學中的教師只是知識傳授者的“單一角色”。而在新課標理念下,教師要貫徹教學設計的“五核心原則”就必須從“單一角色”向“多元化角色”轉變。即:
1、教師是給學生一個獨立探索知識的空間和多元化信息渠道的提供者;
2、教師是豐富生動的問題情境的創(chuàng)設者;
3、教師是課堂研討氛圍的營造者;
4、教師是學生的探索計劃的指導者;
5、教師是學生探索過程中的鼓勵者;
勞保所個人工作計劃 篇4
勞保人員是負責保障員工工作環(huán)境安全和健康的工作人員,他們的工作計劃是為了確保公司遵守相關法律法規(guī),減少事故發(fā)生,并向員工提供必要的安全保護措施。下面是一個勞保人員的工作計劃樣例,詳細具體且生動描述了他們的工作內容和目標。
第一部分:工作目標
勞保人員的首要目標是確保員工的健康與安全。他們要預防和減少工作環(huán)境帶來的潛在風險和危害,以保護員工的身體和心理健康。他們還要確保公司遵守勞動安全法規(guī),并提供員工必要的安全培訓和指導。
第二部分:工作內容
1. 風險評估和管理
勞保人員要進行全面的風險評估,包括對勞動場所的物理、化學、生物和心理風險進行識別和分析。他們會檢查和評估各種設備、機械和工作流程,以確定潛在的問題和危險源。在評估后,他們將制定適當?shù)娘L險管理計劃,包括改進工作環(huán)境、添加防護設備、調整工作流程等。
2. 培訓和教育
勞保人員要提供必要的培訓和教育,以幫助員工了解工作環(huán)境中存在的風險和危險,并提供相應的安全措施。他們會組織各類培訓課程,如緊急疏散演習、防護設備使用培訓、危險品處理等。另外,他們還會定期向員工提供有關安全和健康的信息和宣傳材料。
3. 事故調查和報告
當工作場所發(fā)生事故或傷害時,勞保人員要及時調查并報告上級。他們會收集事故發(fā)生的詳細信息,包括事故原因、受傷程度等,并針對事故進行分析和評估,以制定預防措施和改進措施。
4. 安全設備和器材管理
勞保人員要負責管理和檢查所有安全設備和器材的狀況。他們會定期檢查消防設備、緊急疏散通道、防護服裝等,保證其正常運作和有效性。如果發(fā)現(xiàn)設備有損壞或過期,他們會及時更換或修理,以確保員工的安全。
5. 法律合規(guī)和政策制定
勞保人員要熟悉勞動安全法規(guī),確保公司的各項安全政策和程序符合法律要求。他們還要參與制定公司的安全政策和制度,確保員工能夠理解和遵守安全規(guī)定。
第三部分:工作計劃
1. 月度安全巡查:每月對工作場所進行全面巡查,包括設備、工作環(huán)境、工作流程等,及時發(fā)現(xiàn)并解決潛在的風險問題。
2. 安全培訓課程:每季度組織不同類型的安全培訓課程,包括緊急疏散演習、危險品處理等,確保員工具備必要的安全知識和技能。
3. 事故報告和調查:每次事故發(fā)生后,及時調查、報告,并制定改進措施。
4. 安全設備檢查:每周對安全設備進行檢查和維護,確保其正常運作。
5. 參與安全政策制定:每季度參與公司安全政策和制度的制定和更新工作。
6. 安全宣傳活動:每月組織安全宣傳活動,通過海報、宣傳單等方式提高員工對安全的重視和認識。
以上是一個勞保人員的工作計劃樣例,他們要通過風險評估和管理、培訓和教育、事故調查和報告、安全設備和器材管理等一系列措施來確保員工的安全和健康。這份工作計劃將幫助勞保人員有效地開展工作,減少事故發(fā)生,并提供良好的工作環(huán)境給員工。
勞保所個人工作計劃 篇5
作為一名勞保人員,工作計劃對于我們的日常工作至關重要。勞保人員的職責是確保工作環(huán)境的安全和健康,以降低員工和雇主面臨的風險。為了有效地履行這一職責,我們需要制定并執(zhí)行合理的工作計劃,下面我將詳細介紹一下勞保人員的工作計劃。
我們要進行工作場所的風險評估。這是我們的首要任務之一,我們需要對整個工作場所進行全面的檢查和評估,并識別潛在的危險因素。這可能包括檢查設備、機械和化學品的使用情況,以及勞動者暴露于有害物質或高風險工作環(huán)境的情況。在評估過程中,我們需要與員工和雇主進行交流,了解他們的工作經(jīng)驗和意見,以便更全面地評估潛在風險。
我們要制定和實施一系列風險管理措施?;谖覀冊陲L險評估中的發(fā)現(xiàn),我們需要開發(fā)和實施相應的控制措施,以減少或消除潛在的危險。這可能包括修改工業(yè)過程或設備設計,提供個人防護裝備,改善工作場所布局,實施培訓計劃等。我們需要與雇主密切合作,確保這些措施得到有效實施,并持續(xù)檢查和監(jiān)測它們的有效性。
另外,我們還要為員工提供必要的培訓和教育。我們要確保員工了解并能夠正確使用個人防護裝備,遵守安全規(guī)程和程序,并識別和報告潛在的危險。我們可能需要組織定期的安全會議或培訓課程,以提高員工對安全和健康問題的認識,并提供他們所需要的技能和知識,以應對不同的工作場景和緊急情況。
我們還需要進行日常的安全檢查和監(jiān)測。我們應該定期巡查工作場所,檢查工作條件是否符合安全標準和法規(guī)要求。我們需要確保緊急出口通道暢通無阻,滅火器和其他應急設備處于良好的工作狀態(tài),工作區(qū)域清潔整齊等。在監(jiān)測方面,我們可以使用安全設備例如氣體檢測儀、噪音計等,定期檢測環(huán)境因素是否在安全范圍內。
我們還應參與事故調查并提供相應的改進建議。如果發(fā)生事故或傷害事件,我們需要及時展開調查,找出導致事故的原因,并提出相應的改善建議。我們需要與雇主和員工合作,共同努力預防類似事件的再次發(fā)生,并持續(xù)改進工作環(huán)境的安全性和健康性。
小編認為,勞保人員的工作計劃包括風險評估、風險管理、培訓教育、安全檢查和監(jiān)測以及事故調查和改善建議。通過制定和執(zhí)行這一全面的工作計劃,我們能夠確保工作場所的安全和健康,最大程度地減少員工和雇主面臨的風險。勞保人員的工作計劃是一項重要而細致的工作,需要我們全身心地投入和持續(xù)不斷地努力,以確保每個人能在安全和健康的環(huán)境中工作。
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司法所個人工作計劃
日子如同白駒過隙,又迎來了一個全新的起點,此時此刻我們需要開始制定一個計劃。我們該怎么擬定計劃呢?下面是小編為大家收集的司法所工作計劃7篇,希望對大家有所幫助。
司法所個人工作計劃 篇1
1、社區(qū)矯正工作進一步做精做強
20xx年,xx司法所將進一步做好社區(qū)矯正精細化工作。一是做好矯正人員風險評估工作。通過社區(qū)矯正人員再犯罪風險評估等系統(tǒng),不斷完善風險防范機制,努力提高監(jiān)管安全工作的科學性、針對性和有效性。二是進一步做好社區(qū)矯正不穩(wěn)定因素排除。通過深入細致的排查分析,將影響社區(qū)矯正工作安全穩(wěn)定的因素查找出來,將社區(qū)矯正工作的安全隱患消滅在萌芽狀態(tài),做到防患于未然。三是加強社區(qū)矯正人員的教育幫扶工作。堅持“向教育要質量、向教育要安全”的工作理念,充分發(fā)揮教育在促進社區(qū)矯正人員心理和行為轉變中的作用,加強對社區(qū)矯正人員的道德、法制和時事政治教育,增強其法制觀念以及認罪悔罪、遵紀守法觀念。堅持分類教育和個別教育相結合,不斷增強教育矯正效果。
2、普法依法治理工作有新舉措
一是以創(chuàng)建四星級規(guī)范化司法所為契機,認真總結星級司法所創(chuàng)建工作經(jīng)驗,不斷推進基層民主法治實踐。下一步xx街道將結合轄區(qū)的特點,立足社會管理創(chuàng)新,以“服務與管理并重”的總體思路,狠抓街道普法依法治理工作,努力實現(xiàn)民主法治社區(qū)建設新成效。二是以“律師進社區(qū)”工作為契機,不斷拓展法律為民服務范疇。通過開展“律師進社區(qū)”工作,實現(xiàn)法制宣傳進社區(qū)、法律服務進社區(qū)、法律保障進社區(qū),形成社區(qū)法制建設新格局;主動為轄區(qū)企業(yè)風險防范等提供法律服務并出具法律意見書;積極參與社區(qū)矛盾糾紛調解。
3、人民調解品牌效果進一步發(fā)揮
20xx年,街道將繼續(xù)做好“三所聯(lián)動”的宣傳工作。司法所、公安派出所、律師事務所繼續(xù)堅持“三所聯(lián)動”工作各項的機制原則,共同參與、聯(lián)動調處。目前,司法所與派出所之間溝通狀況良好,律師事務所在“三所聯(lián)動”工作中提供法律服務與參謀作用尚待進一步發(fā)揮。下一步將進一步加強與結對律師事務所之間的溝通聯(lián)系,以共同加強建立協(xié)調有序、運轉有效的工作運行機制,逐步形成比較優(yōu)化的“三所聯(lián)動”工作運行機制。
司法所個人工作計劃 篇2
一、綜合治理工作與平安建設工作
1、起草、制訂、下發(fā)了年度社會治安綜合治理工作計劃和年度平安建設工作計劃,在日常工作中逐項對照落實。2、組織簽訂了年度社會治安綜合治理責任書兩萬余份,使城區(qū)各單位、鎮(zhèn)直各單位、各級基層組織做到了任務明確、責任落實。
3、組織召開了城區(qū)年度綜治工作會議,對去年工作進行了全面總結,對本年度工作進行了全面安排和部署。
4、認真落實綜治獎懲措施,對20xx年度綜治工作成績突出的單位和個人推薦上級表彰,對落后單位分別予以一票否決和重點管理。
5、廣泛開展綜治宣傳活動,認真組織了綜治宣傳月,集中宣傳日等宣傳活動,營造了城區(qū)綜治創(chuàng)安工作的濃厚氛圍。
6、定期開展了對城區(qū)治安混亂地區(qū)和突出治安問題的排查整治,及時制訂整治方案,落實整治措施。
7、定期組織各階段專項工作督查活動,每月進行一次專項督查,對督查結果認真評分,及時通報。
8、加強了綜治辦自身建設,辦公室軟硬件建設暨檔案管理工作規(guī)范化程度進一步提高。
9、深入開展社區(qū)警務室、綜治工作站、矛排工作站、綜治特派員、治安管理員、矛排信息員、治安巡邏隊等村級“一室兩站三員”建設,并初步取得階段性成果。
10、全面落實維穩(wěn)工作任務,對轄區(qū)內原xx習練人員進行了重新摸排并調整了幫教組織,適時開展了反xx專題宣傳活動。
11、認真組織上半年綜治自查工作,于6月份制訂下發(fā)專門文件和自查表,對上半年城區(qū)和本鎮(zhèn)綜治工作開展情況進行了全面自查。在全市組織的平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)專項檢查驗收中,被直接過渡為全市平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
二、司法行政工作
1、認真落實示范化司法所建設工作,對照省級示范司法所建設標準,逐項予以落實。
2、全面完善司法所檔案資料,分門別類、整理歸檔,基本達到規(guī)范化、經(jīng)常化的要求。
3、加強政法網(wǎng)站建設,認真學習微機管理知識,及時充實欄目文章,網(wǎng)站建設在全縣位居前矛。
4、定期開展“五五”普法宣傳教育活動,堅持黨政干部定期學法,采取多種形式深入宣傳“五五”普法的法律法規(guī)。
5、加強刑釋解教人員安置幫教工作,開展了三期對轄區(qū)內刑釋解教脫管人員摸底排查,全面落實排查、登記、銜接、立卷、幫教、安置等工作任務。
6、積極開展社會主義法治理念教育等主題教育活動,全所干警的政治業(yè)務素質得到進一步增強。
三、安全生產(chǎn)工作
1、適時組織了對轄區(qū)煙花爆竹非法生產(chǎn)銷售的專項檢查工作,對檢查中發(fā)現(xiàn)的非法生產(chǎn)儲存戶予以相應的治安處罰。
2、認真開展了午收防火、公路清障工作,保障了午收期間人民群眾生命財產(chǎn)安全。
3、適時組織了對磚瓦窯廠非法用工問題的專項排查整治,對各磚瓦窯廠生產(chǎn)經(jīng)營提出了嚴格要求。
4、對轄區(qū)內安全生產(chǎn)重大隱患進行了全面排查,對排查出的問題及時上報,協(xié)同相關職能部門共同解決。
5、適時開展了對水上運輸、建筑企業(yè)、中小學校、加油站點、入園企業(yè)等各方面的安全生產(chǎn)專項檢查活動。
四、民政、信訪工作
1、定期開展對全鎮(zhèn)基層矛盾糾紛的排查調處工作,全面落實矛排工作制度,對排查出的問題,安排專人,限定期限,領導包案,依法調處,完善相關卷宗,鎮(zhèn)矛排中心與村級矛盾工作站組建工作全面完成。
2、適時開展了對基層調解、治保人員的業(yè)務培訓,使基層工作人員的業(yè)務素質得到進一步提高。
3、民政工作的各專項工作得以認真落實,如城市低保、農村低保、救災、敬老院建設等工作均取得可喜成績。
4、殯葬改革力度得到進一步加強,鎮(zhèn)政府專門制訂出臺了相關工作意見,明確了獎懲措施,基層群眾的殯改意識明顯提高,殯改工作形勢逐步好轉。
五、存在的問題與不足
1、夏季城區(qū)治安形勢嚴峻,各類刑事案件高發(fā),基層群防群治措施難以全面落實。現(xiàn)有的一事一議收取標準不足以支持全年防范工作。
2、各單位技防手段尚待進一步加強,生活區(qū)管理難以實施封閉,給社會治安造成一定隱患。
3、城區(qū)液化氣經(jīng)營及個別加油站點存在無照經(jīng)營現(xiàn)象,需相關職能部門聯(lián)合執(zhí)法,落實整治措施。
4、部分信訪案件存在久拖不決的現(xiàn)象,造成重復上訪,成為不穩(wěn)定的因素。
5、城區(qū)xx宣傳單案件時有發(fā)生,需加大偵查打擊力度。
6、殯改工作形勢不容樂觀,起尸火化工作未能得以落實,土葬現(xiàn)象仍時有發(fā)生,長效機制有待健全。
7、因事務工作過多,給本人包點工作造成一定影響,未能經(jīng)常性深入包點社區(qū)。
六、下步工作打算
1、加大調研力度。經(jīng)常性深入基層調查了解基層情況,掌握第一手資料,為創(chuàng)新工作、改進工作、落實工作提供依據(jù)。
2、加大督查力度。定期對各專項工作開展情況進行督查,及時解決基層工作中存在的問題。
3、加大指導力度。適時開展業(yè)務培訓,起草制訂各類指導性文件材料,提高基層工作人員業(yè)務素質。
4、加大獎懲力度。認真落實各項獎懲措施,推進各項工作全面平衡開展。
5、加大創(chuàng)新力度。不斷改進工作方法,創(chuàng)新工作模式,樹立工作典型,推進新形勢下各項工作的進一步深入廣泛開展。
司法所個人工作計劃 篇3
一、在司法所建設工作方面,著重加強司法所隊伍建設
我所將以打造一支“講責任、重感情、作風強、素質高”的司法行政干警為目標,加強司法所隊伍建設,定期開展崗位練兵或業(yè)務主題實踐活動,鼓勵督促干警參加國家司法考試、自學考試,提高信息化應用水平,并充分利用“省干部在線學習”、“科學發(fā)展大講堂”等學習平臺,教育全體黨員保持先進性和純潔性,在充分調動工作人員的工作積極性方面做到所內紀律嚴明、分工明確、責任落實,財務公開、獎懲分明。
提高司法所工作人員在做好新形勢下群眾工作能力、維護社會公平正義能力、新媒體時代輿論引導能力、科技信息化應用能力、拒腐防變能力。
二、在人民調解工作方面
全鎮(zhèn)已建立16個鎮(zhèn)、村級人民調解委員會,xx年7月,鎮(zhèn)又成立了勞動爭議調解中心,目前鎮(zhèn)調委會因為是由司法所承擔工作任務,能正常開展工作外,其余各調委會基本上軟件資料基本上依賴司法所,今年我們所將14個村居責任到人,分別指導人民調解等各項司法行政職責內的工作,爭取xx年上半年各村居調委會能培養(yǎng)出1-2名專門負責調委會軟件資料的人民調解員。
加大人民調解員培訓力度,切實鞏固和完善人民調解、行政調解、司法調解、信訪調解四位一體的大調解工作機制。
信訪是溝通民意、表達民意、聽取民意的有效途徑,但現(xiàn)實中有些信訪變成救濟、解決糾紛的途徑,偏離了制度的初衷,積極協(xié)助基層政府處理好涉法涉訴信訪工作,引導涉法涉訴信訪問題在法治軌道內妥善解決,切實發(fā)揮基層司法所為黨政分憂、為群眾解難的職能優(yōu)勢。
另外理順基層安置幫教、社區(qū)矯正機構,現(xiàn)在有些書記、主任大多對這兩個工作還不太了解,年初本所將著重做好宣傳工作,為這兩項工作的開展打下基礎,因為這兩項工作一直都是司法所在做,為監(jiān)管好社區(qū)矯正人員,還要依靠基層村居力量。
三、安置幫教工作方面
這項工作需要經(jīng)常性的走村入戶,每年刑滿釋放人員有20名左右,現(xiàn)在很少能有聯(lián)系到,一方面與他們外出打工與給人失去聯(lián)系有關,另外一方面就是我們走訪的少,下一步本所將改變辦公方式,健全完善安置幫教工作聯(lián)動機制,主動會同公安、人力社保、民政、工商等行政部門,目前能做得是從企業(yè)獲得就業(yè)信息,第一時間提供給無業(yè)的.刑釋解教人員。
四、在社區(qū)矯正工作
嚴格按照《社區(qū)矯正實施辦法》規(guī)定的程序做好這項工作,做到廉潔執(zhí)法,規(guī)范執(zhí)法。
五、法律服務法律援助工作方面
本所有司法資格證,下一步將積極鍛煉她在法律服務方面的能力,爭取她能盡快獨立代理案件。
司法所作為基層法律援助站,為使困難群眾和弱勢群體了解法律援助這項惠民政策,需要法律幫助時能找到司法所,本所將在年初民工大量返鄉(xiāng)之際,在重大節(jié)日開展司法所開展法律服務方面的宣傳,另外,調動法律服務所的優(yōu)勢,形成團體去推銷司法所,開展好這方面的工作,也為目前司法所經(jīng)費短缺找出路。
六、加大對信息宣傳的重視力度
實實在在的工作做了,工作開展的有起色,才有好的新聞素材,相信本所能夠做好開展正面輿論的新聞引導。
司法所個人工作計劃 篇4
20xx年,桂園街道司法所的工作思路是根據(jù)上級司法行政部門的指導,緊緊圍繞街道黨工委辦事處的中心工作來開展各項基層司法行政工作,認真完成各項工作任務。以創(chuàng)建優(yōu)秀司法所為契機,在以往多年開展司法所規(guī)范化建設所積累的成果的基礎上,將工作做得更細更好,多出亮點。
一、人民調解工作
一是加大力度構建部門協(xié)作的大調解格局。由于矛盾糾紛多元化,司法所要適應形勢特點的需要,努力在構建部門協(xié)作的大格局上取得突破。要爭取街道黨工委辦事處的支持,堅持和法院(指導員)、公安派出所(警民聯(lián)調)開展人民調解協(xié)作的基礎上,加強與綜治、勞動、安辦等辦事處相關職能部門在糾紛調解方面的合作,形成協(xié)作機制,深入開展調解。
二是進一步做好社區(qū)人民調解工作。一是繼續(xù)做好對社區(qū)人民調解工作的實績量化考核工作;二是采取多種形式抓好社區(qū)專兼職調解員的培訓工作,用好專兼職調解員。
二、普法工作
20xx年,是“七五”年普法工作的第3年,街道將根據(jù)市、區(qū)“七五普法規(guī)劃” 的統(tǒng)一部署,結合實際情況,制定 “七五普法工作規(guī)劃”,將普法工作緊緊圍繞街道黨工委、辦事處的中心工作,開展多種形式的宣傳教育工作。
一是抓好公職人員的學法工作。一方面要在公職人員中開展相關宣傳活動,另一方面要重點在公職人員中普及責任意識、服務意識、廉潔意識、程序意識和權利保障意識,切實提高公職人員的法治觀念。
二是繼續(xù)抓好青少年的法制教育工作。圍繞未成年保護法、預防未成年的犯罪法開展形式多樣的宣傳教育活動。以為學校提供法律宣傳教育服務,組織學生共同參與法制宣傳活動為紐帶,與轄區(qū)學校加強普法工作共建關系。以各社區(qū)工作站為載體,做大七、八月份“青少年法制教育月”的品牌活動。
三是加強與勞動保障所的合作,根據(jù)不同行業(yè),企業(yè)和勞務工的法律需求不同,有針對性地開展法制宣傳教育活動。
三、社區(qū)矯正工作
一是進一步完善社區(qū)矯正工作的各項制度和管理辦法。并做好組織實施工作。
二是加強社區(qū)矯正工作人員的隊伍建設。一是配齊社區(qū)矯正工作不同職能的組織機構人員;二是加強相關組織機構人員的培訓工作。
三是努力探索社區(qū)矯正工作新方法新路子,充分發(fā)揮試點單位的作用。
四、安置幫教工作
一是進一步加強安置幫教工作的隊伍建設,完善各項規(guī)章制度,健全工作機制。
二是貫徹《刑釋解教人員安置幫教工作目標管理考核辦法》,加強刑釋解教人員的管理。一是更新安置幫教人員相關信息資料;二是繼續(xù)實行一對一幫教制度,加強聯(lián)系和跟蹤教育,切實為刑釋解教人員解決實際困難。三是會同街道勞動保障所、社區(qū)工作站等相關部門,想方設法,盡可能解決多一些刑釋解教人員的就業(yè)安置問題,建立安置幫教基地。
五、依法治街工作
深入貫徹落實依法治國基本方略,根據(jù)市、區(qū)政府的統(tǒng)一部署,做好法治街道(社區(qū))的創(chuàng)建工作,努力實現(xiàn)以法治促發(fā)展、靠法治保穩(wěn)定、用法治惠民生,營造良好的法治環(huán)境。
一是提高依法執(zhí)政能力,推進依法行政工作,進一步增強街道黨委的憲法意識和法治觀念,街道工作人員特別是領導干部要帶頭學法、守法、用法,牢固樹立科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的法治理念。
二是健全行政決策機制,推進法治政府建設,健全重大行政決策制度,推進行政決策的科學化、民主化、法治化,建立健全重大決策法律顧問制度和專家咨詢論證制度,實行重大決策實施后評價和責任追究制度。
三是建立健全法治監(jiān)督體系,推進基層民主法治建設,建立健全本級財政預決算、政府投資重點項目以及重大事項決策等程序的監(jiān)督體系,增強司法監(jiān)督、黨內監(jiān)督、政協(xié)民主監(jiān)督、人民群眾監(jiān)督和新聞輿論監(jiān)督的合力和實效。
六、“一社區(qū)一法律顧問”及公共法律服務平臺工作
繼續(xù)做好“一社區(qū)一法律顧問”及街道和社區(qū)的公共法律服務平臺的宣傳及推進工作,發(fā)揮社區(qū)及法律服務平臺律師的專業(yè)職能功效,為社區(qū)居民及組織提供專業(yè)的法律知識及咨詢,幫助轄區(qū)解決矛盾糾紛。法治已成為當代的最強音。通過建立一社區(qū)一法律顧問制度及街道、社區(qū)兩級公共法律服務平臺,推進法律普及和法律服務進社區(qū),發(fā)揮社區(qū)律師先鋒模范作用,幫助廣大群眾增強法治意識和法律風險防范意識,引導廣大群眾依法維護自身權益,依法表達利益訴求,促進社會矛盾化解與社會和諧穩(wěn)定。
司法所個人工作計劃 篇5
司法所在區(qū)司法局和街道黨工委的正確領導下,堅持科學發(fā)展,以黨的十八大精神為指導,以群眾路線教育為契機,全所上下開拓創(chuàng)新,扎實工作,圓滿完成了司法所的各項工作任務,相關工作得到了上級領導的高度評價。現(xiàn)將工作匯報如下:
一、嚴格程序,高度重視,做好合同監(jiān)管、項目競標工作。
項目競標、合同監(jiān)管工作是區(qū)委、區(qū)政府促進基層穩(wěn)定,維護群眾利益的一項重要措施,街道這兩項工作以在全街道全面展開。截止年底司法所共開展項目競標項目3個為集體增加收入30多萬元。目前司法所將15個村的365份農村合同納入了監(jiān)管,對各村在司法所備案的農村合同由律師事務所進行審核出具了法律意見書,并分類編號,建立臺帳,并對合同的執(zhí)行情況進行監(jiān)督,對不執(zhí)行合同的積極介入調解,調解不成的協(xié)助村提起司法訴訟。
二、成立村居司法服務站。
司法所接到區(qū)局《關于開展村居司法服務站建設的意見》后,在街道展開了成立司法服務站工作。首先選取了章靈二村進行工作試點,在村居建立了辦公場所,購置了辦公桌椅,將制度板牌上墻,由元序律師事務所對村居群眾定期進行法律服務。協(xié)調村居成立了工作小組,建立了工作檔案。目前司法服務站已經(jīng)正常開展工作。
三、完善人民調解工作,維護社會穩(wěn)定。
建立完善基層人民調解組織,規(guī)范各村調解室。街道及所轄15個村居都成立了人民調解委員會,完善了調委會的工作場所,統(tǒng)一刻制了印章,懸掛了標識和徽章,規(guī)范了文書格式。今年司法所共調解案件21件,并積極參與了多起重大疑難矛盾糾紛化解。有效維護了社會的`穩(wěn)定。
四、嚴格社區(qū)矯正工作制度,做好矯正對象的教育管理工作。
目前共管理社區(qū)矯正人員12人。針對轄區(qū)內的矯正對象,司法所嚴格按照《社區(qū)矯正實施辦法》的規(guī)定,實行一人一檔,落實電話匯報、走訪談話、思想?yún)R報、公益勞動、教育學習、考核獎懲、外出請假等各項管理制度。在社區(qū)矯正對象的接受、解除環(huán)節(jié),突出法律的嚴肅性,向矯正對象宣告應遵守的政策法規(guī)。同時指導矯正小組中的矯正對象家屬、村干部對矯正對象多理解和關心,使矯正對象自覺做到遵紀守法。
五、刑解安置幫教工作落實一人一檔,信息化管理。
轄區(qū)內所有安置幫教對象全部納入了管理服務范圍,刑釋解教人員信息管理系統(tǒng)運作良好,對刑解安置幫教人員落實一人一檔,信息化管理。制定具體的幫教計劃落實幫教措施,刑釋解教人員無重新違法犯罪。
六、開展形式多樣的活動,做好普法依法治理工作,提高群眾的法律意識。
司法所協(xié)助街道黨工委制定了《20xx年普法依法治理工作實施方案》,建立街道機關干部集體學法制度,通過集中學習,定期培訓的形式推進街道機關干部學法經(jīng)?;?、制度化。司法所在村居通過設立普法宣傳欄,設立普法圖書室等形式開展普法活動,有效提高了轄區(qū)內居民掌握法律知識的水平。上半年邀請律師在章靈小學為師生講解了法律知識,取得了很好的宣傳效果。
七、法律援助工作。
司法所利用與元序律師事務所結對子的條件,免費為村居和群眾提供法律咨詢服務。對家庭困難的群眾積極協(xié)調區(qū)法律援助辦公室對其進行法律援助。同時深入開展法律援助人民調解案件辦理工作,保質保量完成好上級安排的案件任務。
今年的工作已告一段落,司法所將認真總結工作中的經(jīng)驗,在今后的工作中務實創(chuàng)新,大膽探索,不斷提高業(yè)務素質,努力提升各項業(yè)務職能,認真完成上級安排的各項工作任務,爭取在工作中取的更好成績。
司法所個人工作計劃 篇6
20xx年全鄉(xiāng)在冊社區(qū)服刑人員3名,截止目前,共解矯5名,接管的矯正對象未出現(xiàn)一例漏管,脫管現(xiàn)象。每月5日組織社區(qū)矯正對象參加公益勞動八小時,每月20日組織社區(qū)矯正對象進行思想?yún)R報及開展八小時學法。截止今年,我鄉(xiāng)累計接收社區(qū)矯正人員20人,累計解除社區(qū)矯正人員18人。
1、建立完善領導組織機構、落實經(jīng)費保障。我鄉(xiāng)社區(qū)矯正由xx鄉(xiāng)司法所姜峰亮同志負責日常辦公,曹領寅同志任司法助理員。經(jīng)費保障構入財政預算,保障了社區(qū)矯正工作的正常開展。
2、組建社區(qū)矯正工作隊伍。xx鄉(xiāng)社區(qū)矯正工作小組成員由司法所人員、派出所管片民警、駐村干部、村委會工作人員和工作志愿者組成,提高了社區(qū)矯正工作質量和水平。
3、建交分工負責的協(xié)作機制。明確各村的責任、義務并要求16個村明確一名分管領導和一名工作人員為社區(qū)矯正聯(lián)絡員,負責處理涉及本村的社區(qū)矯正相關事宜。各村在分工負責的基礎上,密切配合,相互協(xié)作,積極發(fā)揮職能優(yōu)勢,有效促進社區(qū)矯正的開展。
4、xx鄉(xiāng)司法所設置了專門的社區(qū)矯正辦公室,為矯正對象開展學習、談心、匯報思想情況等活動提供了固定的場所,為社區(qū)矯正試點工作的順利開展提供了保障。
5、建立義務勞動制度。為加強全鄉(xiāng)社區(qū)矯正服刑人員的勞動改造和監(jiān)督管理,用真摯愛心提高矯正服刑人員的悔罪意識、責任意識及法律意識,引導其樹立正確的人生觀。xx鄉(xiāng)司法所組織我鄉(xiāng)社區(qū)矯正對象每月到義務勞動場所進行勞動。對社區(qū)矯正對象參加公益勞動都由司法所對矯正對象的勞動情況進行記錄,統(tǒng)一考察。
6、進一步貫徹工作制度。統(tǒng)一貫徹了社區(qū)辦公室工作制度、接收登記制度、監(jiān)督管理制度、培訓制度、會議制度、檔案管理制度等制度,并嚴格執(zhí)行各項制度規(guī)定,依法矯正。在此基礎上,又重點加強了三個方面的制度建設。一是結合社區(qū)矯正工作行為,建立了請示報告制度。二是建立了信息宣傳、統(tǒng)計等制度,并定期向市矯正辦上報各項信息和數(shù)據(jù)。三是建立了請銷假、談話制度,對請銷假的矯正人員要求到鎮(zhèn)司法所矯正辦報到請、銷假。
7、認真執(zhí)行《刑法》、《刑事訴訟法》、《社區(qū)矯正實施辦法》有關規(guī)定的基礎上,xx鄉(xiāng)司法所還建立了一套完整的管理體系。矯正對象進入社區(qū)矯正環(huán)節(jié)后,我們都要進行調查和走訪,全面掌握其基本情況,逐人建立檔案;為每名矯正對象確定1名工作人員和1-2名志愿者組成幫教小組,負責全程監(jiān)督、教育、管理;要求矯正對象每月進行口頭或電話匯報、書面匯報,并堅持做到“六個必須”。尤其是在與矯正對象第一次見面時,當面向其宣讀《社區(qū)矯正宣告書》,由矯正對象簽訂《接受社區(qū)矯正保證書》,牢固樹立和強化其服刑意識。
8、實施人性化改造,提高矯正質量。為了讓矯正對象感受到自由和不自由之間的差距,我們今年主要采取電話交談、來所會面、家庭走訪、個別談話、感化心靈等方式對矯正對象進行人性化的挽救。通過教育,從行為上、心理上對矯正對象起到極大的促動和震懾作用,增強社區(qū)矯正對象接受改造的自覺性和積極性。
人民調解工作
20xx年四季度xx鄉(xiāng)共排查矛盾糾紛59件(鄰里糾紛55件,婚姻家庭糾紛1件,工傷糾紛2件,其他糾紛1件),調處成功59件,調處率達100%,調處成功率100%,履行率100%。其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)調委會調解案件11件,村調委會調解案件48件。成功防止和避免集體上訪,制止和避免了群體性械斗。
1、發(fā)生重大矛盾糾紛時,各級調委會都能夠在獲悉情況后的第一時間組織人員趕赴現(xiàn)場,控制事態(tài)擴大,并主動介入糾紛的調處,直至糾紛妥善解決。
2、風起于青萍之末,重大疑難糾紛都有一個由小到大的發(fā)展過程,密切掌握矛盾的發(fā)展動向是調解工作順利開展的前提,因而我們不斷完善矛盾糾紛排查制度。每月開展常規(guī)排查,在“元旦”、“春節(jié)”、“五一”、“國慶”等重大節(jié)日前開展定期排查,在重要會議等敏感時期進行專項排查,做到定期排查與專門排查相結合。從村、社區(qū)擴展到各規(guī)模民營企業(yè),實現(xiàn)了排查范圍的全覆蓋。由于排查制度的不斷完善,使我們的調解工作掌握了主動,能夠在最佳時機介入矛盾糾紛的調處。做到排查一起、調處一起、化解一起,保證小矛盾不出村、大矛盾不出鎮(zhèn),為我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會的發(fā)展提供一個良好穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。
3、針對疑難案件,我們建立了大調解工作平臺,整合公安、綜治、司法、交通、衛(wèi)生等調解資源和力量,專門在xx鄉(xiāng)政府內設立調解室,并積極組建行業(yè)性、專業(yè)性調解組織,織密了調解組織網(wǎng)絡,做到統(tǒng)一受理、梳理、分流各類矛盾糾紛。
4、我們一直注重調解回訪工作,并使之制度化。通過回訪及時掌握糾紛調處的效果和協(xié)議履行情況,對不全面履行或不履行協(xié)議的,說服教育當事人,督促其履行協(xié)議。
5、組織開展各村調解員培訓。由司法所或法律服務所人員講課,內容包括法律知識、辦案中的實踐體會、調解協(xié)議書的制作等,提高各村調解員的業(yè)務能力。
6、xx鄉(xiāng)司法所成立了以鄉(xiāng)黨委主要領導為組長的人民調解矛盾糾紛排查工作領導小組,對于重大矛盾和突出問題,主要領導都親自過問,親手包案,定期分析研究,及時解決。
普法工作
現(xiàn)就我鄉(xiāng)“六五”普法工作(20xx-20xx年)總結如下:
(一)健全組織機構,完善普法工作機制。
成立領導組織和工作機構。xx鄉(xiāng)成立了“六五”普法工作領導小組,明確司法所作為領導小組下設辦公室,具體負責全鄉(xiāng)普法工作的指導、督促、檢查和管理工作。xx鄉(xiāng)普法工作領導小組定期召開會議,研究、部署、指導、推進全鄉(xiāng)法制宣傳教育工作,著力于普法工作整體推進,著力于普法工作平衡發(fā)展。
精心制定“六五”普法規(guī)劃。結合我鄉(xiāng)自身實際,xx鄉(xiāng)黨委政府制訂出臺了《xx鄉(xiāng)“六五”普法工作實施方案》,對“六五”普法工作進行了統(tǒng)一安排部署。做到了普法工作年初有計劃,工作有指導,活動有主題,年終有檢查,工作善始善終。
為普法工作提供經(jīng)費保障。xx鄉(xiāng)開設了鄉(xiāng)村規(guī)范化法制宣傳欄,每年將普法經(jīng)費納入財政預算,并為全鄉(xiāng)老百姓征訂干部讀本、群眾讀本、企業(yè)讀本、物權法、勞動合同法、促進就業(yè)法等普法書籍2000余冊。
加強基層普法隊伍建設。xx鄉(xiāng)建立了一支素質較高、群眾信任的法制宣傳教育工作隊伍。其中鄉(xiāng)、村級法制宣傳員隊伍30人,普法講師團18人,村法制文藝宣傳隊20個,宣傳隊員50余名。
(二)突出重點對象,促進普法宣傳。
一是領導干部帶頭學法用法。為使領導干部學法常態(tài)化、制度化、規(guī)范化,逐步建立和完善了黨委(組)中心組集體學法、政府辦公會前學法、學法情況登記、干部任前法律知識考試、決策咨詢等領導干部學法用法的長效機制和監(jiān)督制約機制。二是督促政府工作人員學法。為進一步督促工作人員學法,xx鄉(xiāng)開展形式多樣的學法活動。每個周一學習日舉辦1次集中學法活動,每位學員每年學法時間不少于40學時,參學率達到100%,學習過程中要有專門記錄本。三是加大青少年學法。xx鄉(xiāng)將法制教育融入學校教育的各個環(huán)節(jié),根據(jù)各類學校不同年齡階段學生的特點,開展適合青少年的法制講座、法制漫畫、演講比賽、法制文藝演出等豐富多彩的活動,并有針對性地開展以未成年人保護法、治安處罰法等為主要內容的法制教育。六五普法以來,xx鄉(xiāng)開展進校講法6場次,直接受教育學生達500多人。四是大力開展農民大講堂活動。為促進xx鄉(xiāng)農民進一步知法懂法,xx鄉(xiāng)每年組織開展“農民大講堂”活動2次以上,并向農民贈送法律圖書1000余冊。
(三)切實開展法律“六進”主題活動。
xx鄉(xiāng)制定了“法律六進”活動實施方案,以機關、農村、學校為重點,開展“法律六進”活動。一是開展法律進機關活動。xx鄉(xiāng)以憲法為核心,以履行崗位職責的相關法律法規(guī)為重點,適時的開展機關干部的法制培訓,教育引導廣大干部不斷推進依法行政,切實保障群眾的切身利益,全體機關人員100%參加受訓。二是開展法律進村兩委活動。xx鄉(xiāng)廣泛開展村民委員會組織法、農村土地承包法等相關法律法規(guī)的宣傳教育活動。重點加強了農村“兩委”干部的涉農、維穩(wěn)基本法律知識培訓活動,提高了農村基層干部用法律手段管理事務和處理矛盾糾紛的能力。邀請專家深入田間地頭宣講勞動合同法、法律援助條例、農村土地承包法等法律法規(guī)。三是開展法律進村活動。xx鄉(xiāng)將法律進村和農民的法制宣傳與惠民便民工作結合起來,通過社區(qū)法制宣傳櫥窗、社區(qū)法律圖書角等形式,構筑社區(qū)法制宣傳陣地,建設xx鄉(xiāng)的行政村法制文化,并充分利用這些陣地,圍繞社區(qū)居民關注的城市拆遷、環(huán)境污染、社會就業(yè)保險、入學就醫(yī)、環(huán)境保護、社會治安等經(jīng)常性地開展行政村法制宣傳30余次。四是開展法律進學?;顒印槿嫣岣咔嗌倌陮W法的興趣,增強守法意識,促進青少年身心健康發(fā)展。xx鄉(xiāng)將法制教育納入教學內容,配強法制副校長,并充分利用現(xiàn)場說法、圖片展覽、法制講座等形式活動10余次,積極宣傳《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》、《治安管理處罰法》等與學生學習生活相關的法律法規(guī),寓教于樂。
同時,xx鄉(xiāng)組織司法所工作人員,積極開展“送法上門”活動5次,加強對特殊群體的教育和關愛。一方面對經(jīng)濟困難、農村弱勢群體免費提供法律咨詢,免費調處糾紛,無償提供法律援助,使他們的合法權益得到有效的法律保護;另一方面加強對社區(qū)矯正對象和刑釋人員的政策、法律教育及安置幫教,通過走訪、解答咨詢、培訓幫扶等活動,積極幫助他們增強就業(yè)技能,拓寬就業(yè)途徑,xx鄉(xiāng)無重新犯罪人員。通過扎實開展“法律六進”活動,為促進全鄉(xiāng)經(jīng)濟健康發(fā)展和構建和諧社會創(chuàng)造了良好的法治環(huán)境。
(四)大力開展法治大講堂計劃活動。
一是xx鄉(xiāng)要求各村搜集匯總相關工作數(shù)據(jù)、信息等資料,建立普法工作臺賬。二是成立法治大講堂隊伍。xx鄉(xiāng)在16個村均建立完善了 “法制宣傳志愿員”和“法治文藝演出小分隊”等兩支隊伍,為廣大群眾學法知法守法提供了良好的法治氛圍。三是實現(xiàn)村法律顧問全覆蓋。xx鄉(xiāng)為16個村聘請了法律顧問,讓法律顧問全面參與到村的自治管理當中,參加村組的村民議事會議,用他們豐富的法律知識為村組建言建策,引導干部和村民在法律框架內科學決策。20xx年以來,xx鄉(xiāng)16個村法律顧問共開展法制培訓5場次,義務咨詢265人次,發(fā)送宣傳資料2000多份。
(五)圍繞中心工作,開展形式多樣的法治宣傳。
圍繞鄉(xiāng)黨委政府中心工作,針對廣大群眾關心的生態(tài)移民、環(huán)境污染、土地管理、道路建設、生活保障等熱難點問題,xx鄉(xiāng)組織鄉(xiāng)綜治辦、司法所、團委、婦聯(lián)等相關職能部門適時的開展普法宣傳活動。通過以廣播、電視、墻板報、標語、橫幅等形式,在土地征用、房屋拆遷、計劃生育、基層換屆、企業(yè)改制、土地流轉等工作當中,在“5.12防災減災日”、“6.26禁毒日”、“12.4法治宣傳日”等節(jié)點,廣發(fā)開展以憲法為核心廣泛宣傳促進經(jīng)濟發(fā)展、保障和改善民生、社會管理、反腐倡廉的法律法規(guī)和政策。20xx年以來,開展各類法律宣傳教育活動180次,共接受群眾咨詢2500人次、發(fā)放宣傳資料8000余份,受教育群眾達7000余人次,極大地推動了全鄉(xiāng)群眾學法、知法、守法風尚的形成。
司法所個人工作計劃 篇7
一、工作目標
進一步規(guī)范司法所、規(guī)范調委會和民主法治示范村的創(chuàng)建工作,使該項工作均達上級要求,努力爭創(chuàng)“人民滿意司法所”,逐步建立村級司法行政工作室,繼續(xù)開展“司法所進萬村大服務”活動,力爭并保持司法行政各項業(yè)務居于全市上游。
二、工作任務
(一)抓普法,推進依法治鎮(zhèn)工作深入開展
20xx年是 “六五”普法的開局之年,是開展平安創(chuàng)建活動的關鍵的一年。法制宣傳工作按照“六五”普法規(guī)劃和依法治鎮(zhèn)規(guī)劃的總體要求,著力打造改革發(fā)展的法治氛圍。
1、圍繞中心工作開展相關法律法規(guī)宣傳。今年我們將以廣播、櫥窗、橫幅、標牌、標語等媒體為主渠道,法制宣傳咨詢臺為依托,傳統(tǒng)形式與現(xiàn)代手段相結合的社會法制宣傳模式,突破就普法而普法的淺層次運作,為經(jīng)濟發(fā)展打造良好的法治環(huán)境。
2、繼續(xù)抓好重點對象的學法。進一步完善領導干部學法制度,健全學法培訓、學法筆記、學法考試和學法登記制度,提高領導干部依法決策、依法行政、依法辦事的能力。繼續(xù)抓好青少年法制教育,充分發(fā)揮法制副校長的職能作用。加強對企業(yè)管理人員及營銷人員的法制培訓等相關法律的普及。
3、不斷創(chuàng)新宣傳形式,鞏固拓展宣傳陣地。嚴格按照區(qū)普治辦的工作部署,結合實際,以創(chuàng)建民主法治示范村為工作重點示范點的數(shù)量和質量均符合上級有關要求。強力推進“平安欄桿”的創(chuàng)建工作和依法治鎮(zhèn)的工作,完善村民自治,調動基層干群學法用法的積極性,增強法制觀念和依法辦事的能力。
(二)抓基礎,加強網(wǎng)絡建設,全力維護社會穩(wěn)定。
1、加強人民調解工作。充分發(fā)揮人民調解工作在維護社會穩(wěn)定中的“第一道防線”作用。按照上級有關部署,成立由黨政統(tǒng)一領導、鎮(zhèn)綜治辦牽頭協(xié)調、司法行政為主、有關部門參與的社會矛盾糾紛調處中心;構建并完善“大調解”機制。規(guī)范化鎮(zhèn)調委會、規(guī)范化村級調委會的建設始終貫穿高起點規(guī)劃、高標準建設、高質態(tài)運行的理念。加強對村級調委會的工作指導力度,加強基層調解員的業(yè)務培訓,堅持重大糾紛快報制度和社情分析制度,做到抓早抓小抓苗頭,努力從行政執(zhí)法的源頭減少矛盾糾紛,確保年內無上訪、集訪,矛盾糾紛調解率100%,調處成功率達95%以上,著力提高人民調解工作實效。
2、強化司法所規(guī)范化建設。按照省司法廳規(guī)范化司法所“五有”、“六統(tǒng)一”的要求,立足我鎮(zhèn)實際,在申報規(guī)范化司法所的'基礎上,爭取鎮(zhèn)黨委、政府的關心和支持,進步規(guī)范司法所軟件建設。
3、落實各項幫教安置、社區(qū)矯正工作措施。進一步加大刑釋解教人員回歸銜接和管理力度,定期召開例會,明確職責,各項工作做到有安排、有措施、有檢查、有結果,及時向上匯報情況。做好刑釋解教人員的就業(yè)安置和生活保障工作,減少刑釋解教人員的重新犯罪率。探索并做好社區(qū)矯正工作,認真抓好社區(qū)矯正對象的移交、銜接和管理確保社區(qū)矯正工作扎實有效進行。4、做好信息調研工作。以信息化建設為牽引,時刻圍繞黨委、政府中心工作,抓住重點,及時向上級司法行政機關報送反映我鎮(zhèn)司法行政服務經(jīng)濟發(fā)展、改革開放和維護社會穩(wěn)定等方面動態(tài)的信息,力求上報原創(chuàng)信息,努力提高信息質量,力爭圓滿完成年初區(qū)局下達的工作任務。
(三)抓業(yè)務,全力推進“平安xx”創(chuàng)建工作
認真貫徹落實我鎮(zhèn)關于開展“創(chuàng)建平安xx”活動的實施意見,按照創(chuàng)建的總體要求,扎扎實實做好各項司法行政工作,確保穩(wěn)定的社會環(huán)境、良好的治安環(huán)境、誠信的發(fā)展環(huán)境、安全的生產(chǎn)生活環(huán)境等五大環(huán)境建設取得新的成就。
2025校園保安個人工作計劃
“校園保安個人工作計劃”之需求我們已經(jīng)為您準備妥當。想要督促自己進一步向工作目標前進,根據(jù)自己的工作性格制定適合自己的工作計劃。做任何工作都應有計劃,以明確目的,避免盲目性,使工作循序漸進,有條不紊。這些建議僅供參考請根據(jù)實際情況做出決定!
校園保安個人工作計劃 篇1
本著“安全第一,預防為主,綜合治理”的原則,全面加強學校安全工作,堅持預防為主、防治結合、加強教育,通過安全教育,增強學生的安全意識和自我防護能力,從而切實保障師生安全和財產(chǎn)不受損失,維護學校正常的教育教學秩序。要求扎實做好我校的安全工作,確保廣大師生生命、財產(chǎn)安全,確保無安全事件的發(fā)生。
一、嚴把安全關,落實安全管理目標
1、杜絕教職工違法犯罪。控制學生違法犯罪,確保犯罪率為零(無觸犯刑法的)。
2、落實治安崗位責任制度,避免發(fā)生被盜、火災、交通惡性案件,杜絕發(fā)生煤氣中毒死亡、溺水死亡、食物中毒死亡和其他重大責任事故,確保安全率100%(無嚴重致傷,無傷亡事故)。
3、確保國家重大政治活動期間,不發(fā)生各種危害社會治安的案件,保證重大政治活動的絕對安全。
4、及時按要求上報安全保衛(wèi)工作計劃、總結材料,做到及時上報各類材料,不遲報、漏報。
二、加強安全工作領導小組建設,落實安全責任
我校領導班子專門召開會議,提高對安全保衛(wèi)工作的高度重視,校長陳曉華同志為組長,負責全面工作;副校長朱慧靜同志為副組長,分管理學校安全(分校安全工作)及學生活動安全工作;項崇岳同志為安??浦魅?,負責學校安保工作。總務主任王海英同志負責財產(chǎn)保管;大隊部項慧敏為安全宣傳員,負責學生活動開展及宣傳。確保校園平安當作一件大事來抓,做到職責明確,責任到人,不留死角。
三、嚴格做好安全防范工作,實施各類安全措施
1、保持良好的校園治安秩序。領導干部要堅持深入基層,及時了解和掌握校內情報信息,及時發(fā)現(xiàn)和解決不安全問題,消除不安全的隱患。
2、落實重點和要害部位安全措施,確保要害部位的安全。供水、供電、廣播、電教儀器設備、財會室、實驗室、計算機房,認真落實安全措施,深入進行安全教育,各部門工作人員負責檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報,學校安全領導小組負責每學期定期檢查兩次,發(fā)現(xiàn)隱患及時排查,要做到發(fā)現(xiàn)及時、落實及時。特別是對學校門口進出的安全管理,嚴格做到進出有登記,課間有巡查,課后有人管(保安人員協(xié)同配合交警進行上下學交通安全管理)。學校實行教師車輛一律不能進出,確保校內的交通安全。
3、開展法制宣傳教育和崇尚科學的宣傳教育,各班要以法制安全教育為主題出一期板報,做好基礎預防工作。采取多種形式對教職工和學生進行遵紀守法崇尚科學、抵制為主要內容的教育活動。
4、組織全校教職工深入學習教育法律和法規(guī),嚴禁體罰和變相體罰學生。規(guī)定體健教師的教案上必須反映出對學生采取必要的安全保護措施的內容。教育學生遵紀守法,請司法部門專業(yè)人員為學生做一次法制報告,預防和控制學生的違法犯罪。
5、本學期將開展一次安全逃生演習、開展一次參觀實踐活動、開展一次安全講座及一次交通安全教育。學校定期對教工的車輛、學生的交通工具進行檢查,確保我校的交通安全率100%。
6、堅持學校領導帶班的值班制度,健全門衛(wèi)、巡邏、會客制度,嚴格值班紀律,對發(fā)現(xiàn)的重大案情、重要信息按雙線報告制度,以利于上級機關及時掌握信息,妥善處理。
7、學校辦公會議、教師會、校會、班會,逢會必講安全,且做好文字記錄。
8、班主任加強對學生的教育,提高學生的安全意識,另外要普及一些自衛(wèi)自護的知識。
9、學校組織教師組成義務消防隊,實地演練使用滅火器等技術,并請專門人員到校宣講有關知識。
10、層層簽定簽訂責任書,明確責任,各有關部門各負其責,要及時發(fā)現(xiàn)安全問題并及時匯報,相關領導要及時解決,誰出問題誰負責,哪個環(huán)節(jié)出了問題就追究哪個環(huán)節(jié)相關責任人的責任。
我校在安全保衛(wèi)工作方面,要緊緊圍繞確保穩(wěn)定這個大局,加強對我校人、財、物的安全管理,警鐘長鳴,常抓不懈,努力做好本年度的安全保衛(wèi)工作。
校園保安個人工作計劃 篇2
校園安全是一個學校管理的核心議題,而巡邏保安工作又是校園安全工作的重要環(huán)節(jié)之一。校園巡邏保安工作計劃就是針對這一點而制定的,其目的在于規(guī)范校園巡邏保安工作,并確保校園安全工作的有效開展。
一、背景
當前,我國各大學校正面臨著越來越嚴重的校園安全危機,而且不僅是針對學生,也包括老師和其他在校職工。校園內發(fā)生的不良事件不僅會影響到學校的安全和穩(wěn)定,更會對學生的身心健康產(chǎn)生極大的負面影響。因此,制定一份校園巡邏保安工作計劃顯得尤為必要。
二、目的
校園巡邏保安工作計劃的主要目的是促進校園安全工作的健康、規(guī)范、有效開展,為學生、教職員工以及其他相關方面保障安全和諧校園環(huán)境。
三、內容
1. 巡邏時間規(guī)定
根據(jù)學校實際情況,制定巡邏時間規(guī)定??梢岳妹刻斓纳舷抡n時間和晚自習時間等,在校園內進行巡邏。
2. 巡邏區(qū)域劃分
學校應該將巡邏區(qū)域進行科學劃分,包括校門、操場、教室、廁所等公共區(qū)域,每個區(qū)域內配備專門負責的保安員進行巡邏。
3. 巡邏人員配置
根據(jù)學校規(guī)模和實際情況制定巡邏人員配置。巡邏的安保人員應該是優(yōu)秀的保安隊員,人數(shù)應該足夠,以達到全面巡邏。
4. 巡邏設備配置
根據(jù)學校實際情況,為保安人員配備必要的巡邏設備,包括手電筒、通訊設備、警棒、執(zhí)法記錄儀等。
5. 巡邏制度
制定巡邏制度,包括巡邏路線、巡邏頻率、巡邏飲食、睡眠等細節(jié)。
6. 巡邏方式
制定巡邏方式,可以是單人、雙人或三人行動,以及步行、騎車等等,來應對不同的情況。
四、執(zhí)行
執(zhí)行校園巡邏保安工作計劃需要以下幾個步驟:
1. 明確責任
對學校內的各級管理人員,需要明確巡邏保安工作的職責和分工,保證員工工作的執(zhí)行和完成。
2. 人員培訓
對校園巡邏保安人員進行相關培訓,如高科技安保技術、訓練技巧等培訓,使人員有足夠的知識和能力處理各種情況。
3. 制度宣傳
根據(jù)校園巡邏保安工作計劃開展全員宣傳,使員工、學生和社會各界都了解巡邏保安工作的重要性和必要性。
4. 巡邏效果評估
一定時間后檢查校園巡邏保安工作的執(zhí)行情況,評估工作效果,相應的針對問題進行調整和補充。
五、總結
制定一份校園巡邏保安工作計劃對保證校園安全和整體穩(wěn)定有著重要意義。巡邏保安人員要有高度的責任感和使命感,務必時刻保持警惕,嚴格執(zhí)行巡邏相關制度和規(guī)定,提高校園內的安全環(huán)境,打造一個和諧安全的學習、工作和生活校園。
校園保安個人工作計劃 篇3
一、保持清醒頭腦,樹立安全理念
校園安全管理工作涉及方方面面,在諸多具體工作事務中都不同程度地存在著這樣或那樣的安全隱患以及管理薄弱環(huán)節(jié)。所以,我們必須充分認清校園安全管理工作的長期性和艱巨性,始終保持清醒的頭腦,不斷增強憂患意識,居安思危,言危求進,持續(xù)不懈地抓好校園各類性質的安全管理工作。新學期初,我們要緊密結合新中國成立65周年慶典活動,不斷加大安全管理力度,落實崗位責任管理措施,經(jīng)常排查和積極整改出現(xiàn)的新問題,嚴格制度、加強管理,維護校園正常秩序,切實推進校園安全發(fā)展與校園教育事業(yè)發(fā)展的同步進行。
二、加大安全檢查和管理力度,消除校園安全隱患
安全隱患是各類安全事故和突發(fā)事件的禍源,治理一項隱患,就可能避免一次事故,增加一分安全。因此,我們要嚴格校園安全管理職責,堅持校園安全管理制度,充分發(fā)揮校園保安隊伍、安全隱患檢查小組、安全巡查維修小組、安全保衛(wèi)組的職能作用,在隊伍中不斷灌輸和強化安全責任感、責任心、責任制和責任人的四種安全責任意識。使我們的校園安全管理和安全檢查工作真正做到制度化、經(jīng)常化和規(guī)范化。我們要將校園內部的邊邊角角、里里外外全部納入隱患排查整治范圍,力爭做到事先防范、有效防范各類安全事故的發(fā)生。同時,要通過廣泛、深入的宣傳教育和安全提示,使師生了解和掌握安全防范知識和自救自護技能,不斷增強安全防范意識。
三、校園安全工作要求和目標
1、認真學習和落實市、區(qū)教委、綜治辦、消防辦及公安機關等主管部門下發(fā)的有關安全工作的指示精神。認真完成上級交給我們的各項工作任務。
2、加強隊伍建設與管理工作,充分發(fā)揮校園保安隊伍、日常安全隱患檢查小組、日常安全巡查維修小組、安全保衛(wèi)組的職能作用。
3、堅持校園安全管理制度,不斷提高全體保衛(wèi)人員的自律意識,要求始終把安全防范工作放在首位。
4、開好每周安全保衛(wèi)工作例會,通過學習和交流統(tǒng)一認識,及時對校園安全工作狀況進行總結和分析,并力爭做到安全保衛(wèi)工作部署周到和落實到位。
5、抓好保衛(wèi)人員的業(yè)務學習和培訓工作。以學習法律、法規(guī)及安防、技防、消防等技能為主,不斷提高保衛(wèi)人員自身業(yè)務素質。
6、進一步落實保衛(wèi)人員各崗位工作職責,加強校園安全管理工作力度,確保校園大局穩(wěn)定和校園秩序良好,杜絕在校園內發(fā)生治安事件和安全事故。
7、樹立“五防”(防火、防盜、防破壞、防意外事故、防法等邪教組織滲透)意識。在做好人員防范工作的基礎上,還要充分發(fā)揮校園的技防設施、消防設施的作用,做好其日常檢查、維護和監(jiān)控工作。
8、嚴格校園門衛(wèi)執(zhí)勤制度,做好人員、車輛、秩序等方面的管理工作,守好校園大門第一關口。校外人員來訪、會客或辦事,門衛(wèi)要認真執(zhí)行進校聯(lián)系或身份確認制度,謝絕社會閑雜人員或無關人員進入校園。堅持校園夜晚治安巡邏制度。嚴格執(zhí)行機動車輛進出校園管理規(guī)定。確保校門區(qū)域正常秩序。
9、做好校園自行車管理工作,落實自行車安全管理制度。
10、做好節(jié)假日及重要政治活動日期間的安全保衛(wèi)工作,做好安全檢查、值班、巡邏等工作,確保校園平安。
11、做好校園舉辦的各種對內、對外活動的安全保衛(wèi)工作,如:高考、成考、咨詢會、家長會、研討會、公開課、參觀交流、外事活動以及外單位借用我校場地用來進行各種活動等等。從人員疏導、車輛管理、各崗位值勤及安全巡視等各項工作都要落實到位,確保校園秩序及活動的正常進行。
12、嚴格安全巡視檢查制度,做到任務明確、責任落實。做到天天有小查、周周有祥查,力爭消除校園內存在的安全隱患,特別對重點部門、部位要進行嚴密監(jiān)控。要防止失火、盜竊、傷害等一切重大事故的發(fā)生。
13、保衛(wèi)部在日常的工作中,要將校園安保工作的部署、安全防范、宣傳教育、專項治理、檢查整改等工作實行全程跟蹤督辦,除發(fā)揮校園保安隊伍、日常隱患檢查小組、日常巡查維修小組及安全保衛(wèi)組等專職組織的作用外,還要進一步加強對全體教職工,尤其是學生宿舍、食堂、實驗室、機房、圖書資料、體育場館等部門管理人員的安全防范教育,落實安全責任制,以達到全員共管,形成合力,確保校園安全與穩(wěn)定。
14、做好消防設施、技防設施的年檢驗收及維護保養(yǎng)工作,并做好對設施的日常檢查工作,保證設施始終處于正常的工作狀態(tài)。
15、加強師生安全教育工作。充分發(fā)揮學生處、團委的教育優(yōu)勢,辦好每學期的學生安全教育活動。要通過各種形式,如安全教育講座、主題班會、學生墻報、宣傳展板、宣傳橫幅、播放安全教育片、網(wǎng)絡教育、緊急疏散演習和消防演練等,向師生們進行安全教育,從而達到增強師生安全意識和提高安全防范能力的目的。
16、落實給新高一每一位學生和家長有關安全教育內容的信件:《關于做好學生安全工作的通知書》,要求學生和家長認真閱讀,認可后在上面分別簽字,學生、家長留一份,另一份交回校園備案。
17、落實全校師生進行緊急疏散演習和住宿學生進行緊急疏散演習活動。
18、落實校園義務消防隊及重點部門人員進行消防培訓和消防演練工作。
19、落實全校教職工、合同工簽定20xx年安全責任書工作。
20、在校園網(wǎng)絡里,開展網(wǎng)絡安全教育宣傳。
校園保安工作計劃(二)
為給我校全體師生創(chuàng)造一個舒適的工作和學習環(huán)境,確保全校師生的人身安全和財產(chǎn)安全,使萬昌校園更加繁榮昌盛、輝煌騰達,創(chuàng)建中國一流的名校,形成品牌,在兔年里保衛(wèi)安全工作再上一個臺階,我保安隊在本期特定如下計劃:
一、我們門衛(wèi)必須貫徹執(zhí)行黨的教育方針,緊密團結在校園領導周圍,為社會培養(yǎng)和造就“四有人才”真正做到社會效益第一,經(jīng)濟效益第二,育人于校園,服務于社會。
二、建立一支軍事過硬、業(yè)務素質過硬、服從命令、聽從指揮、團結務實的保安隊伍。
眾所周知我們xx校園是全國全省的優(yōu)秀民辦校園,在籍學生達四千余人,要挑起這么大規(guī)模校園的安全保衛(wèi)工作的擔子,實在是任重道遠,任務是非常艱巨的,我們門衛(wèi)人員要完成校領導交給的任務,首先是要建立一支軍事化的、團結務實的保安隊伍,再就是認真學習“三個代表”的理論思想,學習法律法規(guī),樹立為師生服務,為校園服務,為xx校園的事業(yè)勇于奉獻的精神,為達到此目的,我們所有保衛(wèi)人員在每星期內訓一次,每月軍事集訓不得少于12次,從而提高門衛(wèi)人員遇到突發(fā)性事件及緊急情況,快速反應的能力,每星期六除值班人員外,必須參加校園的會議及培訓,對校園領導的指示精神及時傳達和領會。嚴格要求保衛(wèi)人員著裝整齊,形象威嚴、思想品德高尚,生活上大家互相幫助,工作上相互鼓勵,培養(yǎng)大家奮發(fā)向上、工作兢兢業(yè)業(yè)的團隊精神。
三、規(guī)范管理制度,嚴格執(zhí)勤制度。
我們門衛(wèi)隊實行二班制,值班時間白班(早上7:30至晚上19:30),夜班(晚19:30至早上7:30),12小時制,并每班在下班前半小時(白班19:00,夜班7:00)巡、邏校園一周后方能交班,在保衛(wèi)人員執(zhí)勤時,我們保安隊制定了《保衛(wèi)人員工作管理制度》、《門衛(wèi)管理制度》、《來訪人員登記制度》、《車輛登記制度》,凡是來我校人員及車輛都要按規(guī)定進行登記和盤查,否則不許進入校園,保安人員必須有嚴格的交接班記錄,實行軍事化交接班制度,交接班人員相互敬禮、交接班動作規(guī)范整齊、執(zhí)勤有值班記錄,并有嚴格的作息時間,為了應付緊急突發(fā)事件的能力,提高保安人員的身體素質,制訂了《保安、消防軍(體)訓練考核標準及實施辦法》,并簽訂責任狀,真正做到上班時有考勤記錄,考核時有考核標準,值班時用制度來約束,管理保安人員,提高全體保安人員的工作積極性和各項素質。
四、把校園消防安全保衛(wèi)工作放在首位,確保本學期不出現(xiàn)任何刑事案件和無拐賣案件,安全事故為0。
針對校園學生多,而且學生的'素質較差,性格上、風俗上的差異,加上客觀環(huán)境比較重雜,為了使校園師生人身、財產(chǎn)得到保證,校園實行封閉式管理方法。
1、嚴格請假制度。學生請假必須按《請假通告》使用全校統(tǒng)一的請假條,班主任同意后,政教部簽字,門崗驗收、押校牌、登記清楚后方可出校門,如遇到特殊情況必須由班主任帶領到門崗登記清楚后方可外出,特殊情況除外。
2、雙休日保安隊派一名保衛(wèi)人員及部分護校隊員到城東市場巡邏、范圍覆蓋到校門口,到省三建公司大門外及懷化學院門口為重點查網(wǎng)吧、錄像廳、游戲室、溜冰場等公共場所,避免本校學生與社會青年發(fā)生沖突,及打架斗毆事件和被社會青年敲詐勒索的行為。
3、校園放、收假期間,門衛(wèi)在校門口處設點布崗,接送學生,確保學生能夠高高興興回家,安安全全返校。
4、加強重點部位防火防盜工作,制定火災疏散預案,增強防火意識,每天對全校的消防器材進行檢查,并在值班中有記錄,每周對消防器材進行統(tǒng)計,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,不能解決的及時匯報,組建男義務消防隊員,每周進行消防教育,讓他們每時每刻都有消防意識,發(fā)現(xiàn)問題,及時向保安隊匯報,在本學期把消防工作放在首位,對重點部位每天都要檢查和記錄,絕不能出現(xiàn)火災事故。
5、提高學生的法律意識。本期針對學生素質差、法律意識淡薄這以情況,政教部每期舉辦二期法制教育課,從而做到我校每個學生人人懂法,個個守法,在校是個合格的學生,在企業(yè)是個合格的員工。
六、做好違紀違規(guī)學生的備檔及教育,建立一支軍事化、高素質的護校隊。
1、為了使校園校風正,校保安隊對那些違紀違規(guī)決不手軟,該處分的整理好材料,該開除的備檔案,在會議上討論,嚴格按制度辦事,對于屢教不改的違紀違規(guī)學生,利用做課間操期間,拉到臺上亮相,從而給其他學生敲警鐘。
2、門衛(wèi)在本學期建立一支有組織、有紀律、有戰(zhàn)斗力的后備力量,每天對護校隊進行嚴格的軍事訓練,在校園樹立良好的形象,遇到突發(fā)事件能召之即來,來之能戰(zhàn),配合好保安隊完成校園交給各項任務。
七、建立治安聯(lián)防通道,建立好與懷化學院保衛(wèi)處、正好制藥廠、坨院派出所、犀牛村委會的業(yè)務來往,搞好周邊關系的協(xié)調工作。
八、協(xié)助后勤部及各部門搞好對學生進行素養(yǎng)教育,要求學生愛護校園的公共財產(chǎn),對破壞校園設施及公共財產(chǎn)的從嚴處罰,使學生養(yǎng)成良好的習慣。
XX校園門衛(wèi)
校園保安個人工作計劃 篇4
校園保安工作計劃是保障師生安全,維護校園秩序的重要手段,對于學校的安全環(huán)境和學校的教育教學質量有著至關重要的作用。本文將從建立安全意識、強化安全防范、加強安全巡邏等方面詳細探討校園保安工作計劃的具體實施。
首先,建立安全意識是校園保安工作計劃的基礎。學校應該加強對師生安全的宣傳教育,提高師生們的安全意識。學??梢越M織豐富多彩的安全教育活動,如開展安全知識講座、演練緊急疏散等,以提高師生對安全事故的應對和自我保護能力。同時,學校還可以通過建立安全意識教育的常態(tài)化機制,每個學期定期開展安全教育,形成長效安全意識教育機制,確保師生們養(yǎng)成正確的安全行為習慣。
其次,強化安全防范是校園保安工作計劃的重要任務。學校應該根據(jù)實際情況,對校園的重要部位進行細致的安全風險評估,制定科學合理的安全防范措施。例如,校門口設置安全檢查崗,及時發(fā)現(xiàn)和處理可疑人員;在教學樓和宿舍樓等重要區(qū)域安裝監(jiān)控設備,加強對區(qū)域內安全情況的監(jiān)控;配備安全防護設備,如滅火器、急救箱等,以便在緊急情況下進行及時處理和救援。此外,學校還應與當?shù)毓矙C關、消防部門等建立密切合作關系,加強對校園周邊環(huán)境的安全管控,確保學生們在校園內外的安全。
另外,加強安全巡邏是校園保安工作計劃的重要組成部分。學校應當建立健全安全巡邏制度,明確巡邏區(qū)域和巡邏時間,并配備專職或兼職的保安人員進行巡邏工作。巡邏人員應當經(jīng)過專業(yè)培訓和考核,具備較高的安全防護意識和應急處置能力。巡邏人員應當密切關注校園內外的安全情況,及時發(fā)現(xiàn)并處理各類安全隱患和問題。學校還可以借助現(xiàn)代科技手段,如安防監(jiān)控、人臉識別技術等,提高巡邏工作的效率和準確性。
此外,校園保安工作計劃還應加強與家長的溝通與合作。學校應建立健全家校安全聯(lián)動機制,及時將校園安全情況和相關解決措施告知家長,共同關心學生的安全。學??梢越M織家長參觀學校的安全設施,提高家長的安全意識,并通過家長會、家?;悠脚_等渠道征集家長關于校園安全的意見和建議,不斷完善校園保安工作計劃。
總之,校園保安工作計劃是保障師生安全、維護校園秩序的重要手段。通過建立安全意識、強化安全防范、加強安全巡邏等系列措施的具體實施,學校可以確保校園的整體安全環(huán)境,為師生們提供一個安全穩(wěn)定的學習和成長空間。只有在安全的氛圍下,學校才能更好地開展各項教育教學活動,提升教育教學質量。
校園保安個人工作計劃 篇5
新一年的學校工作,我們圍繞“深化新課程改革,強化教育科研,進一步加強校園建設,營造良好校園文化,踏實做好德育工作,進一步提高學校辦學水平,創(chuàng)學生一流、教師一流的名校”開展。
繼續(xù)做好學校常規(guī)工作。含黨風廉政建設、綜合治理、安全、創(chuàng)建、計劃生育。爭取各項考核優(yōu)秀。
踏實做好德育工作。根據(jù)今年的全市德育工作會議精神,進一步做好學校德育工作。更新德育觀念,落實《義烏市中小學做教育內容體系與活動系列》,結合學校實際制訂出我校實際的做人教育內容體系和活動系統(tǒng)。強化思想品德課的這個學校德育工作的主渠道的作用。把德育寓各學科教學之中,貫穿于教育教學各個環(huán)節(jié)。進一步提升校園文化的道德品味。樹立以德治校、經(jīng)德育人、經(jīng)德修身的理念,進一步健全小學生日常行為規(guī)范,組織學生學習新修訂的《小學生日常行為規(guī)范》,形成正確的輿論,建設良好的校園道德環(huán)境。建立和健全學校、家庭、社區(qū)三結合的德育機制,形成德育合力。構建非功利性的德育評價機制。
課程改革主要抓課堂教學,進一步研究師生互動,活動的形式與實質、課程的使用與教材的處理,進一步研究基礎與發(fā)展的問題。研究的主題為“課堂教學是關鍵,打破教師潛意識當中的領導角色,在教學語言、教學設計和教育機智上狠下功夫,做到任何時候都真正做到‘以學論教’,關注課堂中不合拍的學生,給予他們更多的‘愛’、‘信任’和微笑”,同時通過課程改革進一步促進教師的專業(yè)成長。做好課改成果向其他年級滲透,向其他兄弟學校輻射。爭取在xx年開一到二次規(guī)模較大全市的課改研討會。學校將出臺課改獎勵獎勵制度,以制度促進課改作的深化。同時做好課改資料的收集與整理工作。
強化教育科研,做到四xx周歲以下的老師人人有課題,爭取有課題成果獲市二等獎及以上。全體教師進一步樹立科研立校與科研強校的意識。繼續(xù)抓好教科研的全員培訓,發(fā)揮教科室的作用,培養(yǎng)一批教科研骨干教師。嘗試年級組合作備課,電子化備課。
促進教師專業(yè)成長。我們的'目標是教師在學科專業(yè)方面做到:是學科知識的專家,有扎實的學術功底,廣闊的學術視野,不斷更新的知識,有追逐學術前沿的意識。在教育專業(yè)上做到:把握教育的真諦,了解學生的發(fā)展的規(guī)律,學握現(xiàn)代教育技術,具備熱愛學生、關心學生、對學生認真負責的品質??傊?,學校將促教師的專業(yè)化成長為新一年工作重點,使我們的教師成為學科知識和學科教學專家,這也是培養(yǎng)一流學生和創(chuàng)一流學校的基礎。
加強校園基本建設,在明年上半年完成食堂餐廳及操場這兩個工程,解決好吃飯難的問題。同時向上級部門爭取教工宿舍這與學校大門與傳達室這個工程。計劃至二零零五年基本完成學校的校園建設。再向上級部門爭取學校硬件設施增添設備費,進一步改改善辦公條件,嘗試無紙化辦公。
強化校園文化建設,學校的每一處場所,每一棟建筑,每一處花草都要做到育人。在學校的走廊與通道上布置學生的美術作品。到下半年,向教育局申報四星級校園和綠色學校。
新的一年充滿了機遇與挑戰(zhàn)。新一年的工作以“創(chuàng)一流學?!睘橹行?,艱苦創(chuàng)業(yè),加大改革力度,深入推進素質教育。
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韶光易逝,人生即將步入一個嶄新的年頭,我們應該根據(jù)工作情況來制定新一年的物業(yè)保安工作計劃,能夠讓自己在工作上令人刮目相看。如何讓自己的物業(yè)保安的本工作計劃在眾多人中脫穎而出呢?為了讓您在使用時更加簡單方便,下面是工作總結之家小編整理的“物業(yè)保安年初個人工作計劃模板怎么寫”,僅供參考。
一、安全檢查要點
安全檢查的形式和方法有各種各樣。從檢查的時間上分,有節(jié)、假日檢查,季節(jié)性檢查和定期檢查。從檢驗范圍上分,有自我檢查、聯(lián)合檢查、互相檢查和不定期的抽查等。
開展安全檢查的程序,有四個階段。
1、準備階段,組織檢查力量,制定檢查計劃、目的、要求、檢查方法。
2、檢查階段,按照檢查的目的要求,深入被檢單位,以看、聽、問的方法進行認真細致的檢查。
3、整改階段,對發(fā)現(xiàn)的隱患、漏洞和不安全因素,研究整改措施,及時解決。
4、總結階段,寫出檢查報告,報告上級領導,備案存查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的重大問題及時解決。
二、治安災害事故預防要點
1、搞好宣傳教育。要利用各種機會,采取各種形式,向店員進行教育,提高店員維護和遵守規(guī)章制度的自覺性,保證安全。
2、領導和店員認真落實安全責任制,做好安全防范工作,切實防止治安災害事故的發(fā)生。
3、堅持安全檢查,堵塞漏洞。要定期或不定期的對管區(qū)公共場所易燃、易爆、危險物品和“五防”安全防范工作進行安全檢查,發(fā)現(xiàn)不安全的問題,應及時協(xié)同有關部門加以解決。
4、及時總結超市各部門的預防治安災害事故的經(jīng)驗,對好的部門和個人給予表揚和獎勵。對已經(jīng)發(fā)生的治安災害事故,要認真查清事故的原因,判明事故性質,對制造破壞事故的犯罪分子要嚴厲打擊,對玩忽職守的直接肇事者要報告上級,分清情況給予處理。
三、聚眾斗毆處理要點
成幫結伙聚眾斗毆,對超市危害很大,一旦發(fā)現(xiàn)和發(fā)生這類事件,就要采取果斷措施處理解決。其辦法是:
1、抓住苗頭,及早發(fā)現(xiàn),解決在萌芽階段。凡是成幫結伙聚眾斗毆的,總是事前互相串聯(lián),糾集人馬,準備工具或約定斗毆時間、地點,這些前兆只要我們在日常工作中注意收集、觀察,把耳目搞靈,事先是可以發(fā)現(xiàn)的。發(fā)現(xiàn)有聚眾斗毆的跡象,就要迅速組織力量,加強防范,掌握動向,及時做好充分瓦解和疏散工作,把事件消滅在萌芽之中。
2、發(fā)生這類事件,要立即報告,迅速組織人員趕赴現(xiàn)場,及時制止。對未斗毆起來的要驅散,對正在斗毆撕打的要責令或強制他們放下械具,停止武斗,發(fā)現(xiàn)傷者,要及時送往醫(yī)院搶救治療。
3、聚眾斗毆事件平息后,應留住雙方事主,并組織人員對參加斗毆的逐個登記,逐個進行調查核實,查清斗毆原因,進行調解,或送交公安機關處理。
四、保護盜竊現(xiàn)場要點
盜竊現(xiàn)場的保護方法,除在外圍現(xiàn)場設崗,不準無關人員進入外,重點是保護好犯罪分子經(jīng)過的通道、爬越的窗戶、打開的箱柜、抽屜等,現(xiàn)場保護人員不準從犯罪分子進出通道通行。對被打開或破壞的鎖頭,爬越的院墻和窗戶,盜取財物的箱柜、抽屜都要妥善保持原狀,以免留下新的痕跡,對撒落在地上的衣物、文件、紙張和作案工具等物品,一律不準接觸和移動。還要注意現(xiàn)場周圍有無犯罪分子徘徊逗留、坐臥的地方以及車輛或其他運輸工具等痕跡,如有也要加以保護。
五、超市營業(yè)區(qū)保安監(jiān)控要點
1、掌握活動于商場范圍的客人動態(tài),維護商場區(qū)域的秩序,注意發(fā)現(xiàn)可疑情況,并及時報告。
2、重點保護珠寶柜、銀行、古董柜等。
3、提高警惕,防止以購物為由進行扒竊、盜竊或詐騙財物。
4、收銀員應認真驗證鈔票、信用卡,防止使用假貨幣、假信用卡套購、詐騙。
5、營業(yè)柜內商品(包括展示陳列商品)由本柜營業(yè)員負責保護,原則上“誰主管,誰負責”。
6、保安員無特殊情況不得進入營業(yè)柜內。發(fā)生案件,營業(yè)員應立即上報部門主管和保安部,同時保護好現(xiàn)場。
7、勸告消費者不要在商場區(qū)域內閑談聊天。
8、對租賃商場從事經(jīng)營活動的廠家或個人在進出貨物時,原則上在晚間10:00以后進行。否則,保安人員有權給予阻攔。
六、停車及“的士”載客管理要點
1、超市的停車場的交通、治安、收費均為保安部負責,任何車輛的司機都應服從商場工作人員的管理。
2、超市停車場是收費公共停車場,只提供泊車方便,不負責保管,凡占泊位停車的車輛(排隊候客的出租車除外)均應照章交費,亂停亂放的車輛均酌情給予處理。
3、保安部派崗,只有經(jīng)考核結業(yè)并持有“調度證”的人員才有權對大堂前客人用車進行調度。
4、“的士”車輛應按指定位置排隊候客,不得亂停亂放或搶客拉客。
5、嚴禁“的士”司機使用商場內部電話或設施,商場工作人員有責任進行勸阻,勸阻不聽者可通知保安部處理。
6、調度員、門童、行李員等不得與“的士”司機攀拉關系、收受賄賂、提供方便,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)從嚴處理。
7、凡違反商場規(guī)定的“的士”司機,保安部將給予批評教育或處罰,直至宣布為“不受歡迎的人”。
8、保安員應維護好停車場的秩序,看護好停放的車輛,以防止損失。
9、遇有重大活動時,停車場中的任何車輛都應避讓重大活動的車輛,確?;顒拥陌踩?。
10、車輛(除面包車)原則上均應辦理地下停車證件,租用車位泊車;凡在地面上停車,照章收費或請其辦理“臨時停車證”。
11、制定停車場管理辦法、收費標準及范圍。
(一)工作目標
1、認真學習領會和全面貫徹落實公司經(jīng)營工作的一系列指示精神和決策部署,完成各項工作任務,完成公司確定的指標。
2、完善部門工作,培養(yǎng)一支紀律嚴明、訓練有素、熱情服務、文明執(zhí)勤、作風頑強、保障有力的保安隊伍。
3、做好與公司全體部門在各項工作的溝通、協(xié)調、協(xié)助工作。
4、抓好公司保安隊伍建設,做好招聘、培訓、訓練工作;形成良好的從招聘、吸收人才————培訓人才————培養(yǎng)人才————留住人才的良性循環(huán)機制。
(二)主要工作計劃措施
1、將安全治理工作列為第一重點,了解小區(qū)和周邊安全動態(tài),抓好日常安全治理工作的落實、檢查、監(jiān)督工作,確保小區(qū)的安全與秩序。
2、全力配合公司發(fā)展需要,加強保安管理工作,確?,F(xiàn)場保安管理工作有序開展,對外積極樹立保安形象,建立服務與管理窗口。
3、與員工建立良好的溝通渠道,提高治理能力,加強與員工的溝通,把握員工動態(tài),及時采取措施,以促進保安隊伍的進一步穩(wěn)定。
4、積極配合公司綜合保障工作,實行績效治理制度,使獎懲得到有效落實,以此提高員工的工作積極性與競爭力。
5、配合好各部門對小區(qū)的圍墻防護、修繕;綠化、區(qū)域衛(wèi)生等加大日常檢查工作,落實好36棟、40棟、43棟消防類設施到位。
6、嚴格控制出入各小區(qū)的人員與車輛,杜絕無關人員、車輛進入小區(qū);維護小區(qū)的安全,創(chuàng)造舒適、放心的居住和辦公環(huán)境。
7、做好各片區(qū)的巡查工作,特別是對重點部位的檢查,夜間、節(jié)假日期間加強巡查力度,確保安全。
8、與公司全體員工、合作單位、租戶形成群防群治,聯(lián)防保衛(wèi)巡查制度。
9、做好治安管理工作、消防工作及監(jiān)控系統(tǒng)管理和保密工作。
上個月的工作結束后,我們在工作的檢查中發(fā)現(xiàn)了許多的問題和漏洞,這讓我們被察覺到了自己的工作中有許多的不足,這樣的情況不僅會大大的降低小區(qū)的安全性,還讓我們的工作變得沒有意義。
作為保衛(wèi)安全的保安,要是我們的工作有一點重大的漏洞,那么我的工作就是沒有意義的!為此,我們必須將自己的工作好好的整改,將我們保衛(wèi)的漏洞全部填補起來!為此,在九月間我們要好好的進行一次大整頓,讓我們的工作都能步上正軌。對此,我們制定了以下九月的工作計劃:
一、對隊伍的整改想要完成一個高目標,就必須有一支高效率的隊伍,而我們的錯誤的問題,除了管理之外,最根本的問題就在我們的隊伍上!因為我們的隊伍中的隊員都是在自大江南北,這讓我們在管理和掌控上都有不少的麻煩。久而久之,甚至已經(jīng)是工作中的第一大重要失誤!這是不能容忍的!對于隊伍,我們必須進行嚴格的整改,對所有的隊員進行高要求、嚴規(guī)定!不能遵守者便不能繼續(xù)留在隊伍。其次還需要對隊伍進行嚴格的訓練,保證隊伍的防范能力。對隊員的安全意識進行培訓,讓他們在工作中能夠發(fā)現(xiàn)保衛(wèi)上的安全問題。
二、管理的改正現(xiàn)在這樣的成績,和管理也有許多的關系,想要管理好隊伍,首先管理層面就必須先做好榜樣。對自己嚴格要求,要嚴格對待隊伍,更要嚴格對待自己。在九月中,先對自己進行培訓,嚴格了解工作中的必備知識,多去學習,再將這些都教給隊伍中的隊員們,要主動的帶動隊伍的提升。
三、工作上的改正首先是我們的站崗工作,對進出的人員必須有所了解,外來人員和車輛必須嚴格做好記錄。對門外徘徊的可疑人士也要多加注意。在巡邏方面,需要多注意業(yè)主們投訴的地方,增加巡邏次數(shù),對各處設施也要進行檢查,保證業(yè)主們的生活安全。還有就是傳達室的快遞寄放問題,要進行有序的整理,不能隨意的堆放,更不能給業(yè)主們帶來財產(chǎn)的損失。四、總結在八月的檢查中,我們確是見識到了自己太多的不足,所以我們更因該加緊改正自己的錯誤!比錯誤的更可怕的,就是知道有錯誤卻不去改正!我們會好好的整改,讓廣大業(yè)主能有更放心,更舒心的居住環(huán)境!
我們在工作的時候經(jīng)常會力不從心,感覺完不成任務,我們都需要去寫一份工作計劃。制定好工作計劃,可以更好理清我們的工作思路。那么怎樣的工作計劃才能入了領導的眼呢?或許"安保處工作計劃怎么寫"是你正在尋找的內容,感謝您的參閱。
校園保安個人工作計劃 篇6
作為一名校園保安,我深知自己肩負著守護學校安全的重要使命。為了更好地履行自己的職責,我制定了以下個人工作計劃:
一、加強日常巡邏
正常情況下,我每天要對學校的各個區(qū)域進行巡邏。我會定時巡邏固定區(qū)域并不斷改變巡邏路線,確保所巡邏的區(qū)域涵蓋了校園所有重要區(qū)域,且無死角。如果發(fā)現(xiàn)校園內的異常情況,如有校外人員進入學校,未按規(guī)定攜帶校園卡的學生等,我會及時介入并做出處理,將校園安全事故的發(fā)生降到最小限度。
二、提高安全防范意識
我將積極與學生、教師溝通,并提高他們的安全防范意識。通過定期的安全教育講座、發(fā)放安全宣傳資料及安全演練等方式,加強學生和教職工的意識,讓他們理解到保護自己的重要性。我還將重點針對學校內的重點區(qū)域和設施進行安全提示和防范措施的宣傳,幫助他們更好地了解校園安全的重要性。
三、維護校園秩序
作為一名保安,我不僅要守護校園安全,同時也要維護校園秩序。我會密切關注校園內的各種事件和情況,并且協(xié)助學生和教職工解決遇到的問題。我會管理校園內的道路交通和停車場,確保車輛、學生和行人的安全。如果有不文明的行為出現(xiàn),我會及時制止并調解。
四、配合公安部門開展工作
如遇有大型活動或突發(fā)事件需要處理時,我會與公安部門密切配合,并積極參與相關配合工作。同時我會與周邊社區(qū)、商鋪以及其他單位保持聯(lián)系,并共同研究和推進校園防范工作。
五、加強個人能力和素質的提高
作為一名校園保安,除了具備豐富專業(yè)知識和一定的工作經(jīng)驗外,還需要具備很高的責任感和情感素質。因此,我會通過學習,提高個人素質,全面提高自己的專業(yè)技能,并積極與同行以及上級領導交流,為保衛(wèi)校園提供更好的服務。
通過以上的工作計劃,我相信我能夠有效地提升校園安全防范水平,為學校師生的安全提供更全面的保障。同時,在日常工作中,我也將不斷反思和總結,為提升自己的工作能力不斷創(chuàng)新和努力。
校園保安個人工作計劃 篇7
20xx年街道社會管理綜合治理和平安建設工作的主要任務是:認真貫徹全國、全省、全市、全區(qū)政法工作會議精神,按照中央、省委、市委、區(qū)委關于加強和創(chuàng)新社會管理的決策部署,緊緊圍繞服務全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展大局,以爭創(chuàng)“社會治安安全街道”為抓手,以維護社會穩(wěn)定為目標,以創(chuàng)新體制機制為動力,以推進信息化、項目化、網(wǎng)格化管理為手段,深化平安白洋灣建設,確保社會政治穩(wěn)定,確保社會大局平安,為率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化城區(qū)建設創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
一、深入推進大調解機制,積極預防和有效化解社會矛盾。
(一)加大矛盾糾紛的排處力度。深入一線,掌握實情,切實加強矛盾糾紛的排查、分析和研判,及時發(fā)現(xiàn)帶有傾向性、苗頭性的民生訴求信息,超前做好工作,著力提高發(fā)現(xiàn)、控制、調處、化解矛盾糾紛的能力。矛盾糾紛調處成功率要達98%以上。
(二)加大人民群眾來信來訪的處置力度。認真貫徹《信訪條例》,充分行使信訪部門的工處中心建設,進一步明確崗位職責,規(guī)范調解程序,健全工作制度,深化部門聯(lián)動,提高工作質效。
(三)規(guī)范村(社區(qū))人民調解委員會建沒。進一步健全制度,統(tǒng)一培訓調解員,提高調解業(yè)務水平,切實把矛盾化解在基層,解決在萌芽狀態(tài)。
(四)推行矛盾糾紛調處進企業(yè)。加強對轄區(qū)單位的管理,推動矛盾糾紛調解工作進企業(yè),把調解工作納入企業(yè)管理和文化建設中去。
二、深入推進社會管理創(chuàng)新,不斷強化以服務促管理的新模式。
(一)一是轉變觀念強化服務意識,努力為外來人員的就業(yè)、培訓等提供必要的條件和幫助;二是進一步加強外來人員信息社會化采集,逐步改進和規(guī)范社會管理方法,不斷提高信息采集率、輸入率,實現(xiàn)外來人員信息資源的有效共享;三是外來人口管理應堅持以“出租房房東”為信息源,村(社區(qū))為采集點,派出所和街道統(tǒng)一掌控的管理模式。既能做到掌控各類人員信息,又能突出重點加強服務與管理。
(二)加強居住房屋出租屋管理。依托“出租房屋管理工作平臺”,建立流動人口信息采集、分析研判、部門協(xié)作工作機制,完善房屋出租管理辦、街道流動人口服務管理中心及政府相關職能部門與政務網(wǎng)聯(lián)通的電腦終端。建立出租房屋信息采集、分類管理、治安責任、聯(lián)席會議和聯(lián)絡員會議、日常巡查和信息報送、日??己撕椭卮蟀甘录共橹贫?。
(三)加強特殊人群幫教管理。積極推進未成年人零犯罪社區(qū)(村)創(chuàng)建活動,充分發(fā)揮老干部、老戰(zhàn)士、老專家、老教師、老模范等“五老”的作用,把預防未成年人違法犯罪各項措施落到實處。貫徹落實中辦、國辦即將轉發(fā)的《關于進一步加強刑滿釋放解除勞教人員安置幫教工作的若干意見》,進一步加強社區(qū)矯正人員、吸毒人員、肇事精神病人和艾滋病患者等高危人群的教育、管理、轉化、治療,決不能漏管失控。
(四)加強公共安全監(jiān)管。進一步建立健全突發(fā)公共事件應急管理機制,加強和改進涉及公共安全的交通、消防安全管理和食品藥品、公共衛(wèi)生、特種設備安全及安全生產(chǎn)監(jiān)管,落實企業(yè)主體責任和政府監(jiān)管責任,加大對違法犯罪行為的查處力度,加強對易燃易爆、有毒有害物品的管理,預防和減少重大事故,堅決遏止群死群傷事故的發(fā)生。
三、深入推進社會治安防范工作,努力營造良好的治安環(huán)境。
(一)落實村(社區(qū))內部治安防控。建立和完善動態(tài)環(huán)境下預防和控制犯罪巡防機制,把聯(lián)防力量投向案件多發(fā)、防范薄弱、治安情況復雜的部位。大力開展群眾性義務巡防“紅袖標工程”建設,建立健全群防群治隊伍長效管理機制。
(二)堅決維護政治穩(wěn)定。嚴厲打擊等邪教組織違法犯罪活動,積極推進創(chuàng)建無邪教地區(qū)活動,按照“四個納入”的要求,加強教育轉化,建立長效工作機制,確保實現(xiàn)“三個確保、一個零指標”的工作目標。依法加強對宗教活動的有效管理,嚴密防范境外宗教勢力的滲透,堅決取締境外宗教組織非法傳教。
(三)堅決整治治安突出問題。今年將在鞏固去年綜合整治成果的同時,根據(jù)實際情況,繼續(xù)開展治安重點地區(qū)和突出問題整治。重點對違規(guī)收購廢品、違規(guī)出租居住房屋、聚眾賭博、“黑網(wǎng)吧”、“黑診所”、“黑車”等突出治安問題綜合整治。
四、深入推進基層基礎建設,夯實社會治安綜合治理工作基礎。
(一)著力加強村(社區(qū))綜治組織建設。今年街道將進一步規(guī)范村(社區(qū))綜治組織工作制度,切實發(fā)揮好以實戰(zhàn)型警務室為主體的“五位一體”社區(qū)(村)綜治辦作用,把社區(qū)(村)綜治組織建設同加強社區(qū)(村)黨組織和村(居)委會建設工作緊密結合起來。將于上半年組織一次以“強責任、求突破、創(chuàng)佳績”為主題的村(社區(qū))綜治法治干事培訓。
(二)著力加強系列平安創(chuàng)建。通過培育系列平安創(chuàng)建示范點,制定和規(guī)范各類系列平安創(chuàng)建標準,推進街道10個系列平安創(chuàng)建活動深入開展。推進綜治組織和矛盾糾紛排查調處機制在企事業(yè)單位和市場內部落實。推進“平安家庭”創(chuàng)建活動深入開展。推進綜治工作室進市場。今年將擇一整體建設較好、管理者重視平安建設的市場建立綜治工作室,以此為試點,總結推廣,最終將平安法治建設融入到各市場管理中,營造市場平安、守法的經(jīng)營環(huán)境,促進市場高效運轉。
(三)著力加強街道綜治中心建設。街道綜治中心建設重點在“聯(lián)”字上下功夫。今年將依靠街道綜治中心的平臺作用,充分調動和整合有效資源,形成黨政總攬,綜治牽頭,其他部門齊心參與的良好勢頭。推動“五聯(lián)”機制(矛盾聯(lián)調、治安聯(lián)防、工作聯(lián)動、問題聯(lián)治、平安聯(lián)創(chuàng))的有效運行,力爭在本區(qū)域內實現(xiàn)“大綜治”格局,共同維護本區(qū)域社會穩(wěn)定。
五、深入開展基層法治系列創(chuàng)建活動,進一步加強法治文化建設。
繼續(xù)深入開展法治江蘇合格區(qū)創(chuàng)建活動,進一步深化法治街道、民主法治示范村(社區(qū))、城鄉(xiāng)和諧社區(qū)等活動。健全完善企事業(yè)單位民主管理制度,推進企業(yè)事務公開,保障職工的合法權益。認真實施“六五”普法規(guī)劃,大力加強法制宣傳教育。切實抓好以領導干部、公務人員等重點對象的學法用法工作。創(chuàng)新法制宣傳教育的手段、形式,增強法制宣傳教育的針對性。尤其要把與經(jīng)濟發(fā)展、維護社會和諧穩(wěn)定、群眾生產(chǎn)生活密切相關的法律法規(guī)宣傳教育放有突出位置,增強公民依法維權和履行社會義務的意識,依托社會力量拓展法治宣傳的覆蓋面,努力把法治文化建設滲透和融入到村(社區(qū))、行業(yè)、企業(yè)、校園等各種文化建設的載體中去。不斷增強全體社會成員崇尚法治、維護法治、遵守法治的意識。
校園保安個人工作計劃 篇8
作為校園保安的一員,我們的職責是維持校園安全和秩序,保護師生人身財產(chǎn)安全。為了更好地完成自己的工作,制定個人工作計劃既是必要的,也是關鍵的。
第一步,分配工作量。根據(jù)校園的特點,不同的區(qū)域和場所的安全情況各不相同,我要合理地分配工作量,將時間和人力資源分配得更加合理。
第二步,加強巡邏力度。我會按照計劃,在特定時間和區(qū)域內展開巡邏,了解校園內的情況,及時發(fā)現(xiàn)和處理各種潛在的安全隱患。巡邏過程中不僅要注意環(huán)境和設施的安全,還要密切關注師生的行為舉止,發(fā)現(xiàn)異常情況時要及時介入處理。
第三步,參與校園安保工作的管理和協(xié)調。我會積極參與學校的安保管理制度,了解最新的安全政策和規(guī)定,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋,協(xié)調解決。在緊急情況下能夠和其他保安人員、教職工、學生家長和警察等部門形成有力的合作,積極維護校園的安全和秩序。
第四步,定期演練和技能培訓。作為校園保安人員,我們的工作需要一定的技能和實踐知識。我會參加定期的演練和培訓,提高自己的反應速度、處理問題能力和協(xié)調合作能力。同時,我也會在工作中積累經(jīng)驗,學習在實踐中遇到的問題,逐步提高自己的專業(yè)能力。
第五步,與師生建立良好的關系。建立良好的關系是保安工作中重要的一環(huán)。我會和學生家長和教職工建立起有效的溝通機制,了解他們的需求和關注點,在處理事務時考慮他們的意見和建議。在與學生交往中,要用平等、尊重的態(tài)度去和他們交流,幫助他們解決實際問題,增進互相的理解和信任。
總之,作為校園保安人員,我會時刻保持敬業(yè)精神,認真履行工作職責,以保護校園師生的安全為最大目標,努力護衛(wèi)學校平安。
財政所個人工作計劃
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財政所個人工作計劃【篇1】
一、按照《預算法》和《會計法》的規(guī)定,認真編制XX年財政財務收支預算草案。
二、做好所內職工崗位人員分工安排和業(yè)務手續(xù)的監(jiān)交。
三、嚴格項目資金管理。各項目資金支付要嚴格按照項目計劃、實施方案、合同協(xié)議及竣工決算報告等的規(guī)定,根據(jù)合同進度付款;且支付的票證要符合財務制度和稅收法規(guī)的相關規(guī)定,有經(jīng)辦人員、分管領導、鎮(zhèn)長和所長簽字方可核銷。
四、嚴格請、銷假制度,并作好在崗人員登記。
五、強化資金管理,進一步規(guī)范銀行賬務和統(tǒng)管單位會計核算。
六、搞好會計檔案的歸檔立案工作。
七、加強學習,按照所內學習制度的規(guī)定,定時不定時地組織職工學習相關法律法規(guī)和業(yè)務知識以及黨風廉政建設教育知識。
八、實行值班值日制度,以提高服務質量和當家理財水平,真正當好領導的參謀助手作用。
九、積極主動地配合黨委政府努力爭取外援,竭盡全力搞好節(jié)支增收工作。
十、加強職工之間的團結協(xié)作和與其他部門的關系。
十
一、搞好內務和環(huán)境衛(wèi)生建設。
十
二、服從安排,認真完成領導交辦的其他工作任務。
十
三、安排業(yè)余時間,對各部門上的出納人員進行業(yè)務操作培訓。
財政所個人工作計劃【篇2】
一、文明辦公,規(guī)范服務,實踐"國際級景區(qū)、五星級服務"
全所人員進一步轉變服務理念,創(chuàng)新服務體系,積極探索和大力推行"五項服務":一是文明服務。對辦事群眾,以禮相待、語言得體、態(tài)度謙和、耐心周到,使服務對象高興而來,滿意而去;二是規(guī)范服務。做到辦事依據(jù)、程序、時限、結果和收費項目、標準等全公開。三是高效服務。做到管理有序、制度健全、工作效率高、服務質量好;四是優(yōu)質服務。圍繞建設社會主義新農村大局,創(chuàng)新"三農服務體系"和方式,確保涉農補貼資金按時足額到戶,積極落實中央惠農政策;五是廉潔服務。健全懲防并重的治理體系,落實黨風廉政責任制。杜絕了"門難進、臉難看、事難辦或刁難群眾、作風粗暴、辦事馬虎、效率低下、敷衍塞責"等不良現(xiàn)象。
二、爭創(chuàng)"基層群眾滿意科所"
以"提升服務質量、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境"為重點,以"創(chuàng)先爭優(yōu)"和開展"講政治、練本領、強管理、上水平"為著力點,充分發(fā)揮財政職能作用,不斷創(chuàng)新工作機制,著力推進創(chuàng)建"群眾滿意基層站所"建設。
1、突出隊伍建設、爭創(chuàng)一流工作業(yè)績。
抓班子作風建設,發(fā)揮表率作用;抓學習教育,提高自律能力;抓勤政務實,提高服務能力。
2、突出制度建設、強化基層財政
財務管理措施得力、不斷完善財政基礎工作;規(guī)范管理、嚴格控制各項支出;加強街村級財務管理,確保基層政權的穩(wěn)定。
3、突出服務理念、落實好新時期的各項惠民政策。
三、全面推廣應用"鄉(xiāng)財鄉(xiāng)用縣監(jiān)管"軟件系統(tǒng),提高鎮(zhèn)財政業(yè)務,實現(xiàn)財政所微機化處理的能力,從根本上規(guī)范統(tǒng)一會計賬簿設置、憑證制作及業(yè)務處理。
財政所個人工作計劃【篇3】
(一)堅持依法治稅管費,確保財政收入均衡入庫。
我們將繼續(xù)做好增收節(jié)支工作,特別是增收工作,盡可能做大財政這塊蛋糕,為全鎮(zhèn)發(fā)展和穩(wěn)定提供財力支持。一要組織好稅收收入,挖掘增收潛力,做到應收盡收,并盡量做實收入。二要抓好非稅收入征管。我們將利用大水泥項目已試生產(chǎn)的有利時機,聯(lián)合國、地稅兩家及時跟蹤靠上,及時組織征收。
(二)進一步繼續(xù)突出保障重點,支持好全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展和重點項目建設。
一是始終把保工資發(fā)放作為各項支出的首要位置抓實抓好。當好領導的參謀和助手,確保社會穩(wěn)定。二是繼續(xù)抓好大項目跟蹤服務工作,確保中聯(lián)項目盡快進入全面生產(chǎn)經(jīng)營階段。三是抓好草根經(jīng)濟的規(guī)模培植工作。在政策、資金、信息、培訓、場地、資源等方面給予積極扶持,全面掀起草根經(jīng)濟發(fā)展新高潮。四是抓好水源地保護和森林滕州建設。計劃新植經(jīng)濟林及荒山綠化3400畝,總投資230萬元。
(三)建牢固樹立以民為本的公共財政觀念。
一是圍繞新農村建設,將更多的新增財政資金投向農村基礎建設,真正體現(xiàn)以民為本,為民聚財?shù)墓藏斦砟?。二是讓全?zhèn)干部職工和人民群眾在財政改革發(fā)展中得到更多實惠,促進經(jīng)濟的持續(xù)發(fā)展和社會的公平和諧。20xx年將加快社區(qū)服務中心基礎設施和配套工程建設。該工程總建筑面積2萬平方米,目前主體工程已經(jīng)完工,正進行裝飾裝修。繼續(xù)抓好鎮(zhèn)駐地升級改造工程建設,進一步優(yōu)化城鎮(zhèn)生態(tài)環(huán)境、基礎設施和綜合服務功能,提升城鎮(zhèn)形象,真正把羊莊建設成為區(qū)域性中心鎮(zhèn)。繼續(xù)抓好農村公路網(wǎng)化工程建設,對已完成硬化任務的路段,加強后期維護,對正在硬化的路段,加強質量監(jiān)管工作,切實把好事辦好。
(四)加強學習,創(chuàng)新機制,努力提高財政干部信息調研水平。
針對當前經(jīng)濟社會發(fā)展中亟待解決的熱點難點問題,深入群眾,調查研究,摸情況、提思路、出政策、拿措施,當好領導的參謀助手。
(五)繼續(xù)完善所內各項制度建設。
進一步完善各項制度,用制度管人管事;加強干部隊伍建設,改進管理方法,創(chuàng)新機制,努力提高財政精細化管理水平;加強理論和業(yè)務學習,不斷提升自身素質。
(六)做好鎮(zhèn)黨委政府安排的其他臨時性工作。
財政所個人工作計劃【篇4】
20xx年回龍財政所將按照回龍鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作,做好以下工作:
20xx年,按照市財政局的要求,在今年市財力趨于緊張的情況下,我們將努力做好財政預決算工作,年初做好資金預算的編制上報,年中嚴格按照年初市財政局下達的預算指標合理安排和使用資金,年終做好部門決算和財政決算工作,務必確保全年財政收支平衡。
20xx年,對回龍鎮(zhèn)轄區(qū)內的所有涉稅事項和納稅人進行摸底,積極培植新的稅源,為順利完成稅收任務打下堅實的基礎;進一步加大稅收征管力度和管理。
為加強專項資金的規(guī)范管理和使用,鎮(zhèn)財政所將繼續(xù)堅持客觀、公正、公平、公開的原則,嚴格資金撥付程序,明確資金用途和使用范圍,確保資金使用的合理性、合法性和合規(guī)性,有效促進全鎮(zhèn)土地整理項目及其他項目順利推進。
20xx年,在保障日常工作正常運轉的前提下,我們還要尋求新的發(fā)展,為此,鎮(zhèn)財政所將加強與上級部門的密切聯(lián)系,力求上級部門的支持和政策傾斜,多方籌措資金,不斷增加可支配收入,為我鎮(zhèn)各項事業(yè)的發(fā)展和進步提供有力的財力保障鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所工作計劃鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所工作計劃。
鎮(zhèn)財政的所有開支必須堅持先請示后開支的`原則,凡遇中心工作和重大活動(費用高于1000元),必須由具體經(jīng)辦人以書面報告的形式,造好預算,報分管領導核實,經(jīng)黨委會通過,鎮(zhèn)長簽字、財經(jīng)小組同意后方可開支,且開支額度必須控制在審批范圍內;其他日常零星開支(費用低于1000元)在報銷時,必須發(fā)票正規(guī),填寫規(guī)范,票面相符,報銷憑證由經(jīng)辦人簽字,經(jīng)分管領導審核簽字后,并于一周內到鎮(zhèn)長處簽批,最后到財政所進行報銷。
鎮(zhèn)財政所對在鎮(zhèn)上有撥款的單位、村(社區(qū))的撥款事項及額度做到心中有數(shù),針對類似村級轉移支付的撥款事項要編制好撥款計劃,并報書記、鎮(zhèn)長知曉。在撥付款項時,堅持會計管印鑒,出納管支票的原則,由出納根據(jù)領導簽批的款項及額度開據(jù)轉賬支票后,再交會計審核蓋章后方可辦理。在撥付財政專項資金時,鎮(zhèn)財政所做好參謀,確保資金專款專用。
鎮(zhèn)級財政票據(jù)管理實行領退制,從市財政局統(tǒng)一購買,用完后再到市財政局統(tǒng)一核銷。為加強票據(jù)管理,財政票據(jù)由鎮(zhèn)財政所出納負責管理,政府各辦室、村(社區(qū))需開票時,只能在鎮(zhèn)財政所代開,不予領用鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所工作計劃工作計劃。
加強對村(社區(qū))財務的監(jiān)管和督查力度,定期對各村(社區(qū))財務管理進行一次專項財務審計;定期不定期的對村(社區(qū))各項資金撥付和使用情況進行督查。
財政所個人工作計劃【篇5】
20xx年回龍財政所將按照回龍鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作,做好以下工作:
20xx年,按照市財政局的要求,在今年市財力趨于緊張的情況下,我們將努力做好財政預決算工作,年初做好資金預算的編制上報,年中嚴格按照年初市財政局下達的預算指標合理安排和使用資金,年終做好部門決算和財政決算工作,務必確保全年財政收支平衡。
20xx年,對回龍鎮(zhèn)轄區(qū)內的所有涉稅事項和納稅人進行摸底,積極培植新的稅源,為順利完成稅收任務打下堅實的基礎;進一步加大稅收征管力度和管理。
為加強專項資金的規(guī)范管理和使用,鎮(zhèn)財政所將繼續(xù)堅持客觀、公正、公平、公開的原則,嚴格資金撥付程序,明確資金用途和使用范圍,確保資金使用的合理性、合法性和合規(guī)性,有效促進全鎮(zhèn)土地整理項目及其他項目順利推進。
20xx年,在保障日常工作正常運轉的前提下,我們還要尋求新的發(fā)展,為此,鎮(zhèn)財政所將加強與上級部門的密切聯(lián)系,力求上級部門的支持和政策傾斜,多方籌措資金,不斷增加可支配收入,為我鎮(zhèn)各項事業(yè)的發(fā)展和進步提供有力的財力保障。
鎮(zhèn)財政的所有開支必須堅持先請示后開支的原則,凡遇中心工作和重大活動(費用高于1000元),必須由具體經(jīng)辦人以書面報告的形式,造好預算,報分管領導核實,經(jīng)黨委會通過,鎮(zhèn)長簽字、財經(jīng)小組同意后方可開支,且開支額度必須控制在審批范圍內;其他日常零星開支(費用低于1000元)在報銷時,必須發(fā)票正規(guī),填寫規(guī)范,票面相符,報銷憑證由經(jīng)辦人簽字,經(jīng)分管領導審核簽字后,并于一周內到鎮(zhèn)長處簽批,最后到財政所進行報銷。
鎮(zhèn)財政所對在鎮(zhèn)上有撥款的單位、村(社區(qū))的撥款事項及額度做到心中有數(shù),針對類似村級轉移支付的撥款事項要編制好撥款計劃,并報書記、鎮(zhèn)長知曉。在撥付款項時,堅持會計管印鑒,出納管支票的原則,由出納根據(jù)領導簽批的款項及額度開據(jù)轉賬支票后,再交會計審核蓋章后方可辦理。在撥付財政專項資金時,鎮(zhèn)財政所做好參謀,確保資金專款專用。
鎮(zhèn)級財政票據(jù)管理實行領退制,從市財政局統(tǒng)一購買,用完后再到市財政局統(tǒng)一核銷。為加強票據(jù)管理,財政票據(jù)由鎮(zhèn)財政所出納負責管理,政府各辦室、村(社區(qū))需開票時,只能在鎮(zhèn)財政所代開,不予領用。
加強對村(社區(qū))財務的監(jiān)管和督查力度,定期對各村(社區(qū))財務管理進行一次專項財務審計;定期不定期的對村(社區(qū))各項資金撥付和使用情況進行督查。
財政所個人工作計劃【篇6】
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所年初工作計劃
一、引言
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府的下屬單位,承擔著保障鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政收支平衡、推動經(jīng)濟發(fā)展的重要責任。為了提高工作效率,更好地服務鄉(xiāng)鎮(zhèn)居民,我們制定了一份詳細具體且生動的年初工作計劃,以確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所的各項工作能夠有序展開。
二、加強財政管理
作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所的首要任務,我們將進一步加強財政管理。首先,我們將優(yōu)化財政資源配置,確保資源有效利用,提高資金使用效率。其次,我們將制定財政制度,嚴肅財政紀律,減少財務違規(guī)行為的發(fā)生。同時,我們將加強對預算執(zhí)行情況的監(jiān)督,及時發(fā)現(xiàn)問題并加以解決。
三、推動財政收入增長
為了增加財政收入,我們將采取一系列措施。首先,我們將積極推進稅收改革,優(yōu)化稅收政策,促進企業(yè)發(fā)展。其次,我們將加強稅收征管,提高征管能力,確保稅收收入的準確計算。同時,我們還將積極開展稅收宣傳和培訓,提高納稅人的稅收意識和納稅自覺性。
四、加強財政支出管理
為了確保財政支出的合理安排,我們將加強財政支出管理。首先,我們將建立科學的預算管理制度,合理確定各項支出標準,防止超預算支出的發(fā)生。其次,我們將加強項目管理,提高項目資金使用效率,確保項目在合理的時間內落地。同時,我們還將加強對資金使用情況的監(jiān)督和評估,及時糾正不合理的支出行為。
五、深化財政改革
為了適應鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展的需要,我們將積極推進財政改革。首先,我們將推動財政體制改革,加強財政職能和責任的明確,提高財政資源配置的效率。其次,我們將加強財政監(jiān)督與審計,發(fā)現(xiàn)和解決財政支出中的不合規(guī)問題。同時,我們還將大力推進電子財務的使用,提高財政數(shù)據(jù)的精確度和自動化水平。
六、加強團隊建設
為了更好地履行職責,我們將加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所的團隊建設。首先,我們將規(guī)范內部管理,完善工作流程,提高工作效率。其次,我們將加強隊伍建設,提高工作人員的業(yè)務水平和綜合素質。同時,我們還將建立激勵機制,鼓勵工作人員積極進取,發(fā)揮個人的潛力和創(chuàng)造力。
七、加強與上級部門的溝通合作
為了更好地配合上級部門的工作,我們將加強與上級部門的溝通合作。首先,我們將建立定期溝通機制,及時了解上級部門的要求和政策。其次,我們將積極參與相關會議,提出合理建議,為上級部門的工作提供支持和幫助。同時,我們還將加強交流合作,與上級部門共同解決問題,促進工作的順利進行。
八、總結
通過制定這份詳細具體且生動的年初工作計劃,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所將能更好地履行職責,提高工作效率,為鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造良好的財政環(huán)境。我們相信,通過全體員工的共同努力,一定能夠實現(xiàn)這份工作計劃,為鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所的發(fā)展做出貢獻。
財政所個人工作計劃【篇7】
? ?鄉(xiāng)財政所二五年工作計劃 ? ?二五年是實施“十五”計劃的最后一年。范文先生網(wǎng),全國公務員公同的天地www 鄉(xiāng)財政工作的任務將會更加艱巨,更為繁重,抓好全年的財政工作,對于完成“十五”計劃具有十分重要的意義。 ? ?一、指導思想 ? ?堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹黨的十六大三中、四中全會精神,圍繞全面建設小康社會起步階段的重要任務,堅持發(fā)展是第一要務,積極支持經(jīng)濟發(fā)展,努力做大財政“蛋糕”,繼續(xù)推進財政改革和體制創(chuàng)新,嚴格財政監(jiān)督管理,促進全鄉(xiāng)物質文明、政治文明、精神文明協(xié)調發(fā)展。 ? ?二、農村稅費改革工作 ? ?⒈農業(yè)稅尾欠征收工作。年初,鄉(xiāng)財政所將制定 ? ?年度以前農業(yè)稅尾欠征收實施方案,并將尾欠征收任務落實到人。通過廣播、電視、標語等形式,加大農業(yè)稅政策宣傳力度,提高農民的納稅意識,爭取做到應收盡收。 ? ?⒉財政涉農補助資金發(fā)放工作。為了做好今年度財政涉農補助資金發(fā)放工作,今年,鄉(xiāng)財政所將采取“一卡制”。全鄉(xiāng)戶,一戶一卡。糧食直補資金,水稻良種補貼資金,退耕還林補助資金將全部上卡,確保財政涉農補助資金全額、及時發(fā)放到農民手中。 ? ?三、預算資金管理工作 ? ?今年.鄉(xiāng)財政所通過制定《鄉(xiāng)政府財務管理制度》,嚴格執(zhí)行財經(jīng)制度,嚴格收支兩條線管理制度,確保資金集中統(tǒng)籌使用,以緩解財政困難,促進鄉(xiāng)經(jīng)濟快速發(fā)展。 ? ?四、財政支持“三農”工作 ? ?在目前取消農業(yè)稅的形勢下,鄉(xiāng)財政所將轉變工作作風,努力在產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后給農民群眾提供服務,做到“財為民所謀、財為民所理、財為民所用”,從群眾中來到群眾中去,體諒農民疾苦,解決百姓困難,贏取百姓支持。不斷優(yōu)化財源結構,建立一個具有本地特色,基礎財源、主體財源、后續(xù)財源等多種財源并存的財源結構。 ? ?總之,在今年的工作中,鄉(xiāng)財政所將牢記“兩個務必”,轉變觀念,扎實工作,與時俱進,努力創(chuàng)新,發(fā)揚“團結務實齊奮進,艱苦拼搏創(chuàng)一流”精神,激發(fā)干部工作積極性、主動性、創(chuàng)造性,不斷壯大鄉(xiāng)財政實力,努力開創(chuàng)新時期鄉(xiāng)財政工作的新局面。 ? ?
財政所個人工作計劃【篇8】
轉眼間,我們又迎來了新的一年。在這一年中,我做為一名財政系統(tǒng)工作人員,要求自己從實際出發(fā),堅持高標準、嚴要求,力求做到業(yè)務素質和道德素質雙提高,順利的完成分配的各項工作任務,力爭做一名合格的財政工作人員?,F(xiàn)將本年度工作計劃如下:
一、思想上積極上進,用十八大精神武裝頭腦。首先,以積極的態(tài)度認真學習政治理論知識。在工作之余,我應以自學為主,通過廣播、電視、報紙、書刊認真學習鄧小平建設具有中國特色社會主義的理論,認真學習黨的十八大精神和科學發(fā)展觀。努力使自己的政治思想水平得到提高。
二、業(yè)務上不斷積累,提高素質。隨著新形勢對財政人員業(yè)務能力要求的提高,本人應該注重對業(yè)務知識的學習和積累。積極參加組織的業(yè)務培訓,提高自身業(yè)務素質,爭取工作的主動性。在工作之余,還要擠出時間自學業(yè)務知識,認真學習關于財政工作的有關法律、法規(guī)、方針、政策,并在工作中貫徹執(zhí)行這些政策規(guī)定。平時,我還要注重對電腦有關知識進行較為深入的鉆研,充分利用較為扎實的電腦知識使自已在日常工作中達到事半功倍的效果。
三、工作中要兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責。在工作中,我要以正確的態(tài)度對待各項工作任務,積極主動,勤勤懇懇,以強烈的工作責任心和工作熱情對待工作。
四、日常生活中應遵紀守法,熱忱參加各種有益活動。在日常生活中,我應該自覺維護社會公德,遵守所內的各項規(guī)章制度,生活勤儉節(jié)約,艱苦樸素、對人真誠,與同事團結合作,互幫互助,建立和諧的人際關系。
我相信,在這新的一年里,我將加強理論學習,進一步提高自身素質;增強大局觀念,苦干實干,努力提高工作質量和效率,積極配合領導同事們,為財政工作的發(fā)展貢獻自己微薄的力量!
財政所個人工作計劃【篇9】
今年以來,我所在鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下,在縣財政局的精心指導下,緊緊圍繞鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政工作,著眼于服務鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展,創(chuàng)造性開展工作,立足++鎮(zhèn)實際,努力開拓財源建設,保持財稅工作可持續(xù)發(fā)展,為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會和諧發(fā)展夯實經(jīng)濟基礎。
(一)2020年工作情況:
1、2020年涉及我鎮(zhèn)民生工程11項,包括農村危房改造完成改造工程、農村飲水安全鞏固提升工程、美麗鄉(xiāng)村建設正在穩(wěn)步推進、農村改廁及廢棄物資源化利、文化惠民工程等。發(fā)放類及其它類共10項,相關民生工程補助救助資金通過“一卡通”按月、季或一次性打卡發(fā)放到位。
2、2020年我鎮(zhèn)申報實施了3個一事一議財政獎補工程項目,總資金萬元,++中心廣場、油粉村路硬化等項目已竣工,資金已經(jīng)撥付到位。
3、2020年設置帳套30個,報賬發(fā)生業(yè)務309筆,村級收入900.35萬元,支出1057.09萬元,有力的促進管理++鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展。
4、涉農資金發(fā)放:2020年共發(fā)放涉農資金1440.35萬元,其中低保萬元、五保萬元、孤兒救助萬元、殘疾人生活救助萬元、農村危房改造資金萬元、扶貧產(chǎn)業(yè)發(fā)展資金萬元,其他類資金萬元。
(二)2021年工作計劃
1、做好日常業(yè)務學習與建黨百年黨史學習相結合。
2、抓好民生工程建設及惠民資金發(fā)放。
3、做好村級公益事業(yè)財政獎補資金工程工作,及時按規(guī)定報帳。
4、嚴肅財經(jīng)紀律,加強財政資金監(jiān)督及農村財務資金管理。
++縣財政局++財政所
2021年4月2日
供電所個人工作計劃
通過單位領導對于工作的通知要求,我們可以寫工作計劃對未來的工作做好安排。對工作計劃的掌握需要以整體的時間為維度來合理參考。怎樣才能寫出令人拍手稱贊的工作計劃?下面是小編為你精心整理的“供電所個人工作計劃”,建議你收藏本頁和本站,以便后續(xù)閱讀!
供電所個人工作計劃【篇1】
供電所季度工作計劃范文,希望對大家有所幫助。
今年以來,我們認真貫徹落實省市公司各項決策部署,深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,以安全穩(wěn)定為基礎,以質量效益為中心,以同業(yè)對標為抓手,以“三個建設”為保障,進一步轉變作風、強化管理、提升素質,加快發(fā)展,各項工作取得了新的進步,為實現(xiàn)全年目標打下了良好基礎。
一、一季度工作完成情況
今年1-3月份,累計完成購電量4.63億kWh,完成售電量4.38億kWh,較去年同期分別增長13.6%和12.2%,綜合線損率5.5%;電壓合格率99.95%,供電可靠率99.94%,電費回收率100%。完成主營業(yè)務收入2.53億元,完成利潤總額585萬元,實現(xiàn)稅費800萬元。
(一)堅持強基固本,確保安全穩(wěn)定局面。
嚴格落實各級安全責任,強化制度執(zhí)行,全面開展安全管理提升活動。逐級簽定了安全生產(chǎn)責任狀、安全承諾書、安全保證書,組織開展了春節(jié)前安全大檢查,針對存在的問題制定了整改措施,組織開展了安全大檢查“回頭看”工作。并認真組織安全日活動,深刻吸取系統(tǒng)內外事故教訓,組織全員學習配網(wǎng)安規(guī),員工安全意識、責任意識進一步增強。在電力設施保護統(tǒng)一上街集中宣傳日活動中,發(fā)放《電力設施保護條例》宣傳畫冊、《農村用電安全常識》、電力設施保護知識問答、護電宣傳標語、宣傳撲克等10000余份,接受群眾咨詢300余人次,取得良好的社會效應和宣傳效果。加大3G視頻監(jiān)控管理,做好作業(yè)現(xiàn)場安全督導,對發(fā)現(xiàn)的問題進行現(xiàn)場督導改正。一季度實現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故。
(二)加快電網(wǎng)建設,推動電網(wǎng)協(xié)調發(fā)展
科學制定了通信、防雷設備進行檢查消缺,對部分缺陷嚴重的設備返廠維修,確保了電網(wǎng)可靠安全運行。完成了紀昌莊司馬鹽化工項目選址、環(huán)境評價等工程前期準備工作,協(xié)助省電力設計院辦理了500kV石家莊特高壓站-彭村線路段路徑審批工作。一季度共計新增配變39臺,增容46臺。
(三)深化“三集五大”體系建設,推進人財物集約化管理。
按上級要求,對SAP系統(tǒng)中的歷史項目進行了全面清理,對ERP系統(tǒng)財務模塊中的固定資產(chǎn)及重點低值易耗品的用戶權限進行了重新收集,按照“三集五大”機構設置,在ERP和財務管控系統(tǒng)中進行了成本中心的修改維護,并結合新成本中心名稱,配合設備管理部門完成了設備臺賬的收集工作。
(四)加強規(guī)范化管理,提升運營水平
加強綜合計劃管理.每月召開經(jīng)濟活動分析會,加強經(jīng)營活動、指標動態(tài)監(jiān)控,確保項目規(guī)范實施。制定了《縣供電公司“大規(guī)劃”體系“二十四節(jié)氣表”》,進一步增強工作的計劃性和主動性,提高了工作質量和效率。積極開展縣供電企業(yè)、供電所同業(yè)對標工作,進一步完善了供電所同業(yè)對標管理及獎懲辦法和供電所對標指標體系。堅持依法治企,認真開展綜合檢查,開展了庫存物資利用管理、落實“”實施細則兩項效能監(jiān)察。圓滿完成第一季度各項審計工作。完成工程結算審計141個,審計金額420萬余元,審減25萬元。
(五)加強營銷精益化管理,提升經(jīng)營效益和服務水平
嚴格執(zhí)行經(jīng)濟活動分析和線損分析例會制度,下發(fā)了線損考核指標,落實了責任,每月根據(jù)實際線損完成情況嚴格兌現(xiàn)獎懲。充分發(fā)揮營銷稽查監(jiān)控作用,處理各類營銷稽查工單千商、萬戶”走訪活動,截止3月底,走訪531戶,收到建議32份,并逐一進行協(xié)調整改,進一步提高了行風建設水平。1-3月份累計完成接電189戶,容量47250千伏安,客戶滿意率100%。
(六)加強“三個建設”,為公司發(fā)展提供堅強保障
一是加強黨的建設。深入開展黨的.群眾路線教育實踐活動。我們認真貫徹落實活動部署,精心謀劃,全面動員,結合實際,制定方案,并廣泛征集意見和建議,著力解決在“四風”方面和供電服務等領域的突出問題,做到兩手抓、兩促進,真正把教育實踐活動的成效轉化為推動公司科學發(fā)展的強大動力。深化“青春建功”活動,組織“青年志愿服務小分隊”和“邢襄黃綠紅”服務小分隊,在王曉兵副處長,對我公司廉潔文化建設有機融入到業(yè)務中心工作,廉潔文化手冊的發(fā)放使用,以及廉潔風險點排查治理等工作,給予了高度評價。
二是加強企業(yè)文化建設。實施文化引領工程,開展“文化引航”、“文化塑魂”、“文化凝心”、“文化強基”行動,激發(fā)干部員工干事創(chuàng)業(yè)的熱情。在三八國際勞動婦女前舉行了“三八”女職工趣味運動會。加強宣傳,加強與媒體有效溝通,今年一季度在各大媒體發(fā)稿46篇,為公司發(fā)展營造良好的輿論環(huán)境。
三是加強隊伍建設。制定了素質優(yōu)良的管理、技術、技能人才隊伍。
二、二季度工作計劃
1、組織開展年配電網(wǎng)滾動規(guī)劃編制工作,按要求完成規(guī)劃報告的編制,同時配合市公司完成縣級配電網(wǎng)滾動規(guī)劃工作。
能控、在控。
百尺口變電站綜自改造工作,更換站內監(jiān)控系統(tǒng),更換全站主變保護、10kV保護及安全自動裝置15套。
4、合理安排電網(wǎng)運行方式,繼續(xù)做好春灌保供電以及迎峰度夏工作。
省、市公司要求進一步做好黨的群眾路線教育實踐活動各項工作。
施展才華、增進感情的平臺。
供電所個人工作計劃【篇2】
武漢公司專變用戶防反竊電工作總結
為了有效防范和打擊專變用戶的竊電行為,確保公司經(jīng)營效益不流失,武漢公司認真貫徹落實《湖北省電力公司關于進一步加強專變用戶防反竊電工作的通知》精神,全面而扎實地開展專變用戶防反竊電工作,制定了《武漢公司關于加強專變用戶防反竊電工作方案》,節(jié)點檢查計劃及進度表,明確了責任和檢查內容,建立健全專變用戶信息臺帳,強化措施巡查,以宣傳預防為先導,以贏得政府支持、公安部門配合打擊為動力,以查處大案要案為重點,初步形成了立體型的反專變用戶竊電高壓態(tài)勢,成效較為突出。
截止09年10月底,共實施專變現(xiàn)場檢查戶,查實專變竊電戶76戶,全公司稽(檢)查各類用戶萬戶,稽(檢)查共發(fā)現(xiàn)差錯問題和違約、竊電9821戶,補收電量5102萬千瓦時,補收電費2765萬元,收取違約使用電費756萬元;實現(xiàn)合理增收合計3520萬元,完成年計劃的172%,刑事、行政拘留竊電分子46人,判刑6人,辦理了四個重大竊電案件,從而維護了企業(yè)經(jīng)濟利益和合法權益,打擊了不法分子囂張氣焰。現(xiàn)就專變用戶防反竊電工作具體做法匯報如下:
一、加強宣傳 贏得支持
增強用電客戶法律意識,形成良好的供用電秩序,營造反竊電氛圍,提升防范意識,宣傳輿論是先導。武漢公司高度重視宣傳輿論的作用,投入了大量的人力和財力,加大了多渠道的宣傳力度,通過報
紙、廣播、電視、網(wǎng)絡、宣傳車、標語、傳單等向社會廣泛宣傳,鼓勵群眾舉報竊電,對搶電區(qū)域徹底曝光,引導民眾開展竊電行為危害性大討論,形成了一定的社會聲勢,先后組織二次千余人參加的大型反竊電上街宣傳活動,出動宣傳車輛200余臺次,張貼整治公告2000余張、標語余份,取得了良好的社會效果。
同時,反竊電工作離不開政府的領導和支持,更離不開公安機關等相關部門的配合,為贏得各級政府重視和關注,我公司多層面、多形式向市委、市政府反映武漢市嚴峻的竊電勢態(tài),以及竊電給國家、社會和企業(yè)造成的惡劣影響,爭取政策,贏得支持。經(jīng)多方努力,09年成功召開了《全市開展整頓用電秩序專項行動工作會議》,分管付市長、市公安局分管局長和省公司付總、公司總經(jīng)理單人作了重要講話。正由于政府的重視,公、檢、法、司、媒體等共同參與,使我市形成了反竊電的高壓態(tài)勢,取得了純企業(yè)行為難以達到的反竊電效果。
二、制定方案,健全臺帳,規(guī)范行為
今年來,武漢用電負荷創(chuàng)歷史新高,而專變竊電現(xiàn)象更加高科技化,面對嚴峻的形勢,武漢供電公司按省公司要求扎實地開展專變反竊電工作, 制定了《武漢公司關于加強專變用戶防反竊電工作方案》,健全了戶專變用戶信息臺帳,制定了a、b、c三類客戶節(jié)點檢查計劃和進度表,明確了責任和檢查內容,規(guī)范檢查行為,共實施專變現(xiàn)場檢查戶,查實專變竊電戶76家。
同時,為使專變防反竊電檢查工作規(guī)范化、標準化、程序化,
我公司制定出臺了《四級用電檢查工作實施方案》;為調動公安部門打擊竊電行為的積極性,增加配合行動的主動性,我公司設立專項獎勵資金,出臺了打擊竊電的獎勵制度;為規(guī)范和約束內部人員的檢查行為,制定了檢查工作的行為規(guī)則和技術標準。通過制度建設,使反竊電工作更趨規(guī)范、高效。
三、保持常態(tài),體系運作,強化檢查全覆蓋
針對專變用戶智能竊電現(xiàn)象在局部地區(qū)有所抬頭,其竊電具有隱蔽性強、查處難度大等特點,武漢公司在專變用戶防反竊電工作中嚴格按節(jié)點計劃和檢查進度表,進一步加強用電檢查組織體系建設,充實各級檢查人員,構建常態(tài)化、規(guī)范化、標準化的檢查網(wǎng)絡,持之以恒,開展反竊取電工作。
(一)保持常態(tài),體系運作
1、堅持每月一次大行動。在專變防反竊電中我公司每月堅持開展一次稽查中心和各供電公司共同參與的反竊電大行動,領導親自上陣,營銷隊伍主導,公安協(xié)助配合,機關、基層聯(lián)動,每次檢查行動做到了有效果、有統(tǒng)計、有匯總、有報告,網(wǎng)上有報道。
2、開展每月三次大巡查。保持反竊電常態(tài),落腳點在基層。13個供電公司稽查大隊,堅持每月三次的用電大巡查,以專變用戶、用電異動大戶、高線損的供電所,通過巡查,增強了反竊電的及時性,也達到了警示、威懾和教育的目的。
3、抓一線,做到日常查處不放松?;z)查班是反竊電檢查的最前沿陣地,我公司共有34個稽(檢)查班組,424名稽檢人員
常年活動在基層檢查一線,日常的檢查工作做到了責任細化,指標到人,考核到位,形成了計劃、檢查、處理、記錄、追究的閉環(huán)管理機制。
4、攻難點,集中優(yōu)勢兵力搞互查。通過不同線索,收集竊電舉報信息,對竊電疑難戶、釘子戶整合裝備資源,集中優(yōu)勢兵力,開展跨區(qū)域的交叉檢查。
(二)強化日常檢查,做好“三個把關”
1、把好抄核關。10kv、400v抄收嚴格分開,由不同部門進行管理,公變關口表不能由三新公司安裝、抄錄、維護。專變用戶抄收工作必需由全民職工擔任。每年輪換一次;同時在核算中發(fā)現(xiàn)異常,加強信息反饋,開展針對性復查。
2、把好《供用電合同》管理關。通過對《供用電合同》的全面清理,搞好合同續(xù)簽、補簽、修簽,除了讓客戶明確合同條款外,更重要的是讓客戶明了竊電的法律責任,明確竊電行為的后果。
3、把好檢查關。切實落實三級稽查、四級檢查和專變用戶月度反竊電巡查制度,工作進一步定向、定量、定責任,加大檢查的頻率和針對性,提高有效性。
(三)加強計量裝置著重檢查
1、計量箱柜的檢查。檢查電能計量箱柜是否完整、有無損壞,表門、前后柜門封鉛是否完好齊全。
2、電能表及端子盒的檢查。檢查電能表外觀及試驗端子盒、表殼、表端子蓋、程序門封鉛是否完好;電能表有無失流、失壓報警;
試驗端子盒電流聯(lián)片是否短接、電壓聯(lián)片是否脫開;表頭、端子盒有無多余短接線。
3、互感器的檢查。檢查互感器外觀有無破損;電壓互感器二次接線端子是否脫開、電流互感器二次接線端子是否短接;核對電流互感器銘牌及變比;核對一次電流與二次電流是否對應。
4、二次回路的檢查。檢查互感器至電能表二次連接導線是否完好;有無人為破壞的痕跡;檢查計量裝置接線是否正確。
截止09年10月底,共實施專變現(xiàn)場檢查戶,查實專變竊電戶76戶,全公司稽(檢)查各類用戶萬戶,稽(檢)查共發(fā)現(xiàn)差錯問題和違約、竊電9821戶,補收電量5102萬千瓦時,補收電費2765萬元,收取違約使用電費756萬元;實現(xiàn)合理增收合計3520萬元,完成年計劃的172%,
四、狠抓要案 形成威懾
查處大案、要案是專變反竊電工作的核心。 截止10月,我公司辦理了四個重大竊電案件,有跨省的遙控竊電案,有小煉鋼私自增容、改計量裝置竊電案,有大容量變壓器長期無表用電竊電案,還有巨額私自增容竊電案,其手段惡劣,性質嚴重,令人觸目驚心。
今年五月我公司稽查中心轉接省長信箱舉報,位于鄂州與武漢交界的左嶺小煉鋼廠竊電。專業(yè)檢查人員兩次不暴露身份,深入現(xiàn)場偵察,制定行動方案,之后聯(lián)合市公安干警深夜11點行動,現(xiàn)場制服武力頑抗分子,查實該煉鋼廠將200千伏安變壓器私自更換成800千伏安的劣質變壓器,并將計量電流互感器a、c兩相短路,竊電造成篇二:供電局2010反竊電工作總結 ***供電局2010年反竊電工作總結 2010年,***反竊電工作緊緊圍繞銀川供電局用電稽查工作要求和部署,結合寧電營銷發(fā)〔2010〕1226號文《關于開展反竊電專項活動的通知》,不斷加大反竊電工作力度,查處了一批竊電違法犯罪行為,有力打擊了竊電分子的囂張氣焰,維護了企業(yè)的合法權益。
一、加強反竊電工作宣傳 2010年,我局進一步加強了《電力法》、《電力供應與使用條例》、《寧夏回族自治區(qū)反竊電辦法》等電力法律、法規(guī)知識的宣傳和普及力度。本年度我局利用政府組織的“宣傳日”活動,在人口密集地區(qū)開展定點宣傳2次,散發(fā)宣傳材料余份,結合《電力法》、《電力供應與使用條例》等法律法規(guī)和典型案例。此外,我們還采取了一些群眾喜聞樂見的宣傳形式,2010年**月**日我局與**縣安監(jiān)局等地方政府部門和企業(yè)在**縣納家戶聯(lián)合開展了電力設施保護與反竊電宣傳進農村文藝匯演活動,在文藝表演前后向附近村民發(fā)放了宣傳材料并接受了群眾咨詢,即豐富了群眾的業(yè)余文化生活,又收到了良好的宣傳效果。通過大力開展反竊電宣傳活動,明確竊電是一種違法犯罪行為,明確哪些行為屬竊電范疇,樹立了廣大用戶“誠信用電”、“竊電違法”的社會意識,提高了人們的守法意識,增強“竊電可恥”的公眾意識,營造了全社會反竊電的良好氛圍。
二、深入調查分析,依法查處竊電,嚴厲打擊竊電犯罪行為
竊電這種違法犯罪行為,與一般盜竊案件相比,對人們的心理危害較小,但其對供電企業(yè)的不良影響是不言而喻的,我局領導對反竊電工作的開展給予了高度重視,全局各營銷部門都能以認真負責的態(tài)度對待此項工作。
1、我們首先開展摸底排查,對用戶負荷情況,電量變化規(guī)律進行分析,真正掌握我局竊電違法犯罪活動的基本情況。本年度我局共對轄區(qū)內***用戶***戶、***用戶***戶、***用戶***戶進行了普查。對于發(fā)現(xiàn)的竊電行為,我們均按照相關規(guī)定嚴格處理。截止目前,共查處竊電案件***起,補收電量***kwh,完成銀川供電局下達我局指標50萬kwh的***%補收電費***元,收取違約金***元。
2、***月份,我局配合**供電局用電稽查所對本局自用電情況進行檢查。在檢查中,發(fā)現(xiàn)****,目前,相關責任人都已受到嚴肅處理。
3、對轄區(qū)內個體商業(yè)、娛樂、餐飲場所進行了拉網(wǎng)式檢查,主要對計量裝置、電價、供用電合同簽訂和執(zhí)行等情況進行了檢查。我局轄區(qū)內北苑小區(qū)部分營業(yè)房原來因未從事商業(yè)活動,經(jīng)永寧縣城建局與我局協(xié)商,此類用戶執(zhí)行城鎮(zhèn)居民生活電價。在此次普查中,發(fā)現(xiàn)此類營業(yè)房已有***戶用于商業(yè)用途。
4、結合目前開展的小區(qū)智能電表改造工作,對已改造用戶用戶計量裝置進行徹底的檢查,同時充分掌握客戶計量裝置運行狀況。在專變用戶負控終端安裝工作中,對現(xiàn)場拆、裝電能表過程進行監(jiān)督,并對表計輪換流程進行督促、檢查。此外,我們還安排抄表人員對轄區(qū)內專變用戶計量箱損壞、上鎖情況進行統(tǒng)計上報,并安排裝表接電
班對破損表箱進行修復或更換,對無鎖表箱加鎖,共修復或更換表箱***個,加掛表箱鎖***把,從一定程度上增加了竊電的難度,預防了部分竊電行為的發(fā)生。
三、對計量裝置漏計和錯計進行了重點檢查和處理 2010年,我們對抄表人員反映的計費電能表與用戶側考核電能表電量相差較多的用戶進行了重點檢查。其中銀川興吉昌物業(yè)服務有限公司的高壓計量箱少計電量31萬kwh,所有電量均已在次月電費結算時進行了追補。亙元房地產(chǎn)開發(fā)公司因高壓計量箱故障,漏計電量***kwh,已于***月份對高壓計量箱進行了更換,并對漏計電量電費進行了追補。
四、將稽查電量指標細化分解,嚴格指標考核
年初,我局將**供電局下達我局的稽查電量指標細化分解至各營銷班組,并作為班組月度績效考核依據(jù)之一,通過嚴格指標考核來提高各班組開展反竊電工作的積極性和主動性。
五、扎實開展反竊電專項活動
根據(jù)寧電營銷發(fā)〔2010〕1226號文《關于開展反竊電專項活動的通知》要求,我局編制了《**縣供電局反竊電專項活動實施方案》?!斗桨浮访鞔_了此次專項活動的組織機構、活動安排、工作內容及要求。9月1日至目前,該項工作按照實施方案扎實推進。主要開展情況如下:
9月份查處竊電1戶,表計故障1戶,共補收電量kwh,補收電費.23元,收取違約金元,合計.48元; 10月份稽查班對縣城沿街商鋪進行了檢查,稽查班和裝表接電班結合智能電表更換工作對南市場、北苑小區(qū)和慶豐苑進行了檢查,查處竊電5戶,表計異常1戶,共補收電量kwh,補收電費.12元,收取違約金元,合計.46元。11月份對高耗能、小冶煉用戶計量裝置進行了檢查,其中**供電所供電區(qū)域內3戶、**營業(yè)站供電區(qū)域內2戶、**供電所供電區(qū)域內1戶。結合智能電表更換工作對部分小區(qū)居民及商業(yè)用戶進行了檢查,查處竊電2戶,表計燒壞追補電量1戶,共補收電量1374 kwh,補收電費元,收取違約使用電費元,合計元。 回顧本年度反竊電工作,雖然經(jīng)過多方努力,取得了一定成效,但我們也深刻地認識到,反竊電還有許多工作要做。一是查處竊電工作中,現(xiàn)場調查、獲取證據(jù)的工作比較難,還要繼續(xù)摸索;二是電力與政府及公安部門的聯(lián)系溝通還應長期化;三是要同日常的管理工作結合起來,一個階段突出一個重點而且兼顧全面。總之,打擊竊電是一個復雜的工作,涉及面廣,既是電力企業(yè)的用電營業(yè)管理,又是社會治安綜合治理的一項重要內容。我們將把打擊竊電這項工作長期不懈的開展下去,確保國家和企業(yè)的財產(chǎn)不受損失。篇三:智能儀表對反竊電工作的支持作用分析
智能儀表對反竊電工作的支持作用分析
宋潔
【摘要】:線損管理、反竊電以及電網(wǎng)安全運行是國家電網(wǎng)運營企業(yè)在用電、配電、輸電這些環(huán)節(jié)以及運營中的一個非常重要的指標。針對線損管理和反竊電,提出了基于智能儀表的反竊電創(chuàng)新技術,通過無線高壓型采集器進行高壓的精確測量,然后和電量采集設備結合,分析對比所獲取的多次變壓器電壓信息,發(fā)現(xiàn)實時計量數(shù)據(jù)有異常,證明智能儀表對反竊電工作有很大的作用。
【關鍵詞】:反竊電;線損管理;智能儀表 1.引言
伴隨經(jīng)濟的飛速發(fā)展,線損管理、反竊電以及電網(wǎng)安全運行是國家電網(wǎng)運營企業(yè)在用電、配電、輸電這些環(huán)節(jié)以及運營中的一個非常重要的指標。線損水平和故障率是測量電網(wǎng)供電管理水平的核心標志,亦是我國電力電網(wǎng)發(fā)展水平的重要標志。
在電網(wǎng)安全運行管理過程及線損管理中竊電是整個工作的核心部分。國家電網(wǎng)一直以來都對線損、反竊電以及整個電網(wǎng)的安全運行都保持高度重視的程度,但是因為每個地方的電源類型、電網(wǎng)結構以及負荷性質都存在很大的差異,國內電網(wǎng)的線損現(xiàn)狀以及安全運行存在很多亟待解決的問題,特別是由設備運行出錯以及竊電而導致嚴重的線損和安全問題,不僅破壞了正常運行的電網(wǎng)程序,進而構成很大程度的經(jīng)濟赤字,這樣給國家電網(wǎng)和國家?guī)砗艽蟮膿p失,也會在某種程度上帶來不穩(wěn)定的社會持續(xù)。
竊電一直是供電單位在電網(wǎng)正常運營和安全運行中最難解決的事情,盡管已經(jīng)從各方各面都采取了一定的防范措施,但因為道高一尺魔高一丈竊電的方式也越來越多,且越來越不易發(fā)覺,科技含量也越來越高,這帶來了大難度的反竊電工作。所以,需要對竊電相關的技術方法進行詳盡的研究,將相應的反竊電能力進行提高,從根本上防止竊電。 2 竊電目前形勢
竊電的原因是不正當獲取電能,少交或者不交電費,利用不正當?shù)姆椒ㄗ層嬰娫O備少計電或不計電。當前,竊電的現(xiàn)象逐漸有了這些現(xiàn)狀:竊電主體已經(jīng)從個人逐漸變成了單位;竊電覆蓋面已經(jīng)由農村逐漸變到了城鎮(zhèn),由照明生活逐漸變到生產(chǎn)經(jīng)營行業(yè);竊電方式由之前的單個作戰(zhàn)變到具有預謀和有組織的集體竊電;竊電也由簡單的竊電變?yōu)楦呖萍棘F(xiàn)代化的智能竊電。
針對竊電的方法,雖然有很多很多,但核心沒有任何的變化,常用都是基于計電的基本原理,主要分為以下方法:欠流法、欠壓法、擴差法、移相法、無表法。 3 反竊電的方法及分析 人工檢查
檢查用電的人員前去每個用戶所在地進行計電設備、供電電路、封口是否不正常。人工檢查能夠給予可靠的實時信息,但人工檢查需要提供很多的物力人力,不僅有大的成本,而且工作效率也很低,特別是較易打草驚蛇,讓竊電團伙有時間消除或離開竊電場所,且竊電團伙經(jīng)常里應外合或在時間上做手腳,達不到理想的反竊電成果。 計電設備加蓋封印
利用防撬、防偽的鉛封方式防竊電。這個反竊電方法面向的是一般鉛封防撬、防偽的功能差而采用的。將鉛封帽套鉛封處,并加印國家電網(wǎng)這些字樣與鉛封帽處,不僅要看的明顯,而且還要有相應的編號,配置完以后編號及其人員都要進行登記,這樣就加大了竊電者的竊電難度。因為鉛封帽和鉛封是綁在一塊的,鉛封打開后肯定會把鉛封帽弄壞,因此鉛封被打開之后不容易再恢復。這種方法可以有效監(jiān)測竊電的行為,但尚不可以獲取竊電的時間和電量。
配置負荷的管理
負荷的管理包括計電設備故障警報、遠程計電以及防竊電的功能,采用的是先進的高科技進而對計電設施的實時狀態(tài)進行實時監(jiān)控,可以獲得很好的反竊電成效。但是一般的負荷管理有一個很大的缺點,就是很難監(jiān)測繞過電表和繞過負控端的這些竊電現(xiàn)象。
表1 反竊電方法 配置專業(yè)的電表箱和計量箱
對于普通的竊電方式這個措施非常有效,適合配置在每個供電獨立的用戶處,特別是高計高供的防竊電更為有效。高計高供防竊電的方法就是對高壓側部分計電和供電,經(jīng)過計電設施安裝于高壓側,這樣加大竊電用戶更改計電設施和線路的實現(xiàn)難度,可以避免繞過計電 表形式的竊電,然后因為計電過程需要將大電流和高電壓變成小電流和低電壓,用戶依然有可乘之機,短路分流處于低壓的計電回路,可知高計高供方式的低壓處還是防竊電較為弱的環(huán)節(jié)。
4 智能儀表防竊電
對于大用戶計電監(jiān)控,智能儀表防竊電就是一種應用和技術方面的創(chuàng)新。智能儀表防竊電其基本的原理是,對客戶的專屬變壓器進行用電信息的兩次檢測,經(jīng)由主站對信息進行對比分析后,找出計電或竊電,最終實現(xiàn)大用戶計電的集約和實時化監(jiān)控。
智能儀表反竊電的重點就是高壓型的無線采集系統(tǒng),此采集系統(tǒng)要配置于變壓器上的一次側型電力線處,用來存儲、處理、采集一次側的用電信息,經(jīng)過低損無線的信道將數(shù)據(jù)發(fā)給采集終端,采集器是利用感應的方式對數(shù)據(jù)進行采集和取電。采集器配置環(huán)氧樹脂外封,戶內戶外都適合進行安裝。采集器從某種程度來講屬于采集后再進行測量,防止發(fā)生損壞或者或挪動位置,進而使得所獲取的信息真實有效,亦可當作與監(jiān)控比較的數(shù)據(jù)源,有效解決了防竊電的核心技術和關鍵問題。
智能儀表反竊電核心就是對比分析變壓器中
一、二次側是否存在異常的用電信息,為了防止系統(tǒng)的再次建設,在實際應用時可以將智能儀表防竊電和信息采集部門相結合,其主要包括無線高壓采集設備、數(shù)據(jù)轉換設備、采集終端以及電能表和計電采集主站,無線高壓采集系統(tǒng)還有電能表對
一、二次側電量信息分別進行獲取,經(jīng)過采集終端將所獲信息發(fā)送至主站,主站對比分析電量信息,因為一次側電量信息真實可靠,所以如果二次側電量信息發(fā)現(xiàn)有異?,F(xiàn)象,就可以發(fā)現(xiàn)是竊電行為還是計電的故障。 5 智能儀表反竊電應用
利用智能儀表反竊電的廣泛應用,不僅增加了反竊電發(fā)現(xiàn)的概率,而且可以及時的檢測到那些人工檢測和負荷管理設備都無法察覺的異常現(xiàn)象,可以有效地檢測出竊電和計電故障,有效減少電力部門的經(jīng)濟虧損。 供電企業(yè)配置智能儀表反竊電,增大了反竊電的成功率
竊電分子經(jīng)常里應外合或者在時間上做手腳,竊電時間經(jīng)常和供電部門的實際工作時間不在一起,這讓供電單位無從下手。對于智能儀表反竊電設備,可以全天候獲取電量信息,實時檢測電量狀況,增大了每個供電集團反竊電的成功率。
案例:用戶夜間持續(xù)竊電。檢查用電人員,定期的巡視檢查時發(fā)現(xiàn)了有一個用戶從3月8日下午開始,此用戶變壓器的
一、二次側用電信息對比沒有異常,是曲線分離形狀。晚上10點左右曲線成功重合。檢查用電人員利用智能儀器反竊電設備,對此用戶所有的竊電
曲線進行了詳細的記錄。于4月15日下午,檢查用電人員協(xié)助民警突擊檢查了此酒店,竊電團伙承認了竊電行為,之后用戶又恢復到的正常狀態(tài)。 強制一些用戶竊電
在竊電行為被查處后,大部分的竊電團伙都對智能儀表反竊電作用心有余悸,基本都不會在去竊電,使得智能儀表反竊電應用明顯提高。案例:智能儀表反竊電配置前后每個用電量進行了對比分析,可知在配置之前月平均用電量有.125kwh;配置智能儀表反竊電設備后月平均用電量有.125kwh。前后有了明顯的變化增大了238%,智能儀表反竊電設備作用非常大。
及時發(fā)現(xiàn)隱蔽性高的竊電
利用智能儀表反竊電設備及時查獲了那些高計高供的竊電用戶,這些用戶是將遙控器安裝于高壓計電箱中,實現(xiàn)分流竊電,此方法隱蔽性極高。 6 反竊電工作建議
逐漸推廣先進技術的智能儀表反竊電設備
依據(jù)各個供電企業(yè)的真實狀況,逐漸推廣先進技術的智能儀表反竊電設備,提升智能化反竊電水平,提升反竊電成功率。將目前擁有的校驗儀器及現(xiàn)場檢查這些反竊電裝置和與智能儀表反竊電設備相結合,不僅要防而且也要治。 深入廣泛開展用電法相關知識及其有關法規(guī)
利用電視、報紙、宣傳、廣播標語這些方式,大范圍宣傳電是商品和竊電違法的理念,加大勞苦群眾人民守法遵紀的觀念,并主動依靠法、檢、公的力量,時刻打擊竊電團伙。 建立一個專業(yè)型高水平反竊電團隊
反竊電工作不僅要求較強的原則性,而且還要求有很高的技術水平,不僅需要全體職工齊心協(xié)力,更需要有一個專業(yè)型高技術水平的反竊電團隊,這是反竊電工作順利進行的核心保障。
增強和法院、公安之間的協(xié)作,增加反竊電的程度
要與當?shù)胤ㄔ汉凸矙C關積極協(xié)作,對竊電者要做到依法追究、依法查處以及打防相結合的方式,只要這樣了才可以讓反竊電工作達到有效、合法、全面地順利進行,也才可以讓竊電者嘗盡褲頭,徹底遏制反竊電的壞趨勢。 7 結論 因為竊電現(xiàn)象層出不窮,反竊電工作的路子還很遠很長,是一個需要長期克服的復雜工程,其不僅和社會的法律和經(jīng)濟息息相關,而且還和社會的道德管理有著密切的聯(lián)系。如果
要徹底防止竊電現(xiàn)象,供電單位要引進先進技術,優(yōu)化監(jiān)督制度,使用智能儀表反竊電設備,增強檢查程度,才可以徹底減小電網(wǎng)線損,減小國家資產(chǎn)無形損失。
【參考文獻】
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對新形勢下竊電問題的思考
研 控計1217 姓名:鄭志偉 學號: 電,聯(lián)系著千家萬戶;電與我們的生活息息相關。隨著經(jīng)濟的飛速發(fā)展,電力更顯得日益緊張。于是,一些竊電者頻頻把黑手伸向電網(wǎng),挖空心思盜竊電能。 據(jù)了解,目前竊電行為中,以居民數(shù)量最多,主要是農村的少數(shù)用電戶;另外私營中小企業(yè)和個體工商戶也不少,如發(fā)廊、浴室、網(wǎng)吧、歌舞廳、餐飲娛樂企業(yè)等;小冶煉、小加工等高耗能企業(yè)的竊電行為也呈上升趨勢。近年來,竊電違法犯罪行為的主體已變得越來越多元化。
作為從小生在農村長在農村的一員,對竊電問題早有耳聞,農村竊電成風,由竊電造成的停電、電壓不穩(wěn)導致的燈光閃爍時有發(fā)生,從小深受其害,對此也早已深惡痛絕。在此從原因、特點、危害、觸犯的法律法規(guī)以及應對措施和建議等方面對新形勢下的竊電問題加以剖析和闡述,使“合法用電光榮,偷電竊電可恥”的觀念深入人心。
一、誘發(fā)竊電成風的原因分析
盜竊電能一直是困擾電力正常供應和電力行業(yè)健康發(fā)展的一個突出問題。具體來看,竊電行為與很多因素有關,包括用戶的法制觀念、道德觀念、社會經(jīng)濟發(fā)展水平、電價及用戶承受能力、電能計量設備的防盜可靠性、用電營銷管理水平、營銷人員素質、對竊電行為的處理方式等?,F(xiàn)僅對農村地區(qū)竊電成風的原因總結如下:
1、法制觀念淡薄。中華人民共和國能源部、公安部關于《嚴禁竊電的通告》頒布已5年,然而有不少人至今還不知道。電力是商品,偷電是盜竊犯罪行為,情節(jié)嚴重的受法律制裁,依法用電觀念,在許多人頭腦中成了一片荒漠地帶。
2、經(jīng)濟利益驅動。據(jù)了解,迎峰度夏時期是每年的用電高峰期,也是“電老鼠”偷食的多發(fā)季節(jié)。由于竊電有利可圖,不法分子不惜鋌而走險。從研究竊電主體的構成可以看出,業(yè)主和企業(yè)電工竊電案件較多,娛樂場所、餐飲、洗浴中心、租賃市場、房地產(chǎn)商、私營企業(yè)加工廠等都是竊電的“大頭”,違法居民也是很龐大的一個群體。這些用戶為牟取更大的利潤置國家利益和法律于不顧,把竊電作為開源節(jié)流、降本增收、發(fā)家致富的途徑。
3、受地方保護主義的干擾。有些地區(qū)的個人和單位,竊電的不法行為被電力管理部門查獲后,不但不接受處罰,相反地進行威脅、謾罵以至行兇報復,而當?shù)匾恍┗鶎咏M織和有關單位的主管部門,往往從小集團利益出發(fā),遷就、偏袒一方,在一定程度上縱容這類違法犯罪行為。
4、打擊不力,處理從輕。有關部門在查處非法偷電、竊電過程中,由于受社會上不正之風影響,檢查難,執(zhí)法難屢見不鮮。有的受客觀環(huán)境影響,網(wǎng)開一面,采取“重偷輕罰,輕偷不罰”的態(tài)度。打擊不力、處罰從輕是導致竊電屢禁不止的一個重要原因。
5、反竊電技術手段落后。目前,反竊電遭遇稽查難、取證難、定量難、執(zhí)行難的處境。可不法分子竊電手段正向著高技術性和高隱蔽性方向發(fā)展,相比之下 反竊電手段還相對滯后,反竊電技術裝備水平低,且目前的特定供電方式和供電設施、計量裝置等保護措施很難到位,為竊電者有了可乘之機。
二、新形勢下竊電行為呈現(xiàn)的特點分析
1、竊電面廣量大,人群多樣。竊電的現(xiàn)象不僅有農村里的農民、工人、電工、個體工商戶、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、村辦工業(yè)等,甚至還有城市的各種小型加工廠等,而且漸漸由私人竊電向集體企業(yè)竊電方向發(fā)展,竊電范圍不斷擴大。
2、竊電手段隱蔽,方法多種多樣竊電者的行為均因暫時的個人利益不顧國家法規(guī),挖空心思采取各種途徑竊電。有的在供電企業(yè)的供電設施上擅自接線竊電;有的繞越供電企業(yè)計費計量裝置竊電;有的偽造、啟封供電企業(yè)加封的表計封印竊電;甚至有的故意損壞供電企業(yè)計費計量裝置進行竊電等。導致國家電力資源流失嚴重,造成慘重的經(jīng)濟損失。
3、竊電時間長,數(shù)額越來越大。不少竊電者從小偷小摸開始,感覺無人發(fā)現(xiàn),自認為“風平浪靜”,所以膽子也越來越大,連續(xù)竊電作案,不僅時間長,數(shù)額越來越大。正因為竊電的時間越來越長,數(shù)量越來越大,有人甚至因此走入監(jiān)獄,付出慘痛代價。
4、無視國法,頂風作案突出。1990年1月31日,能源部、公安部關于《嚴禁竊電的通告》頒布以后,仍有不少人,利欲熏心,無視國法,繼續(xù)竊電,頂風作案。竊電者多是出自圖僥幸心理,自認為竊電幾次無人察覺,結果都因此受到一定程度的懲罰。
三、竊電造成的危害分析
竊電問題普遍,不僅嚴重干擾了正常的供電秩序和人民群眾正常用電,而且使國家經(jīng)濟遭受嚴重損失,已成為一個突出的社會問題。竊電對社會危害性極大,損害了供電企業(yè)的合法權利,導致國有資產(chǎn)大量流失。可見竊電不僅關系到供電企業(yè)的經(jīng)濟利益,還關系到整個和諧社會的電力安全和穩(wěn)定供應等一系列工作。主要表現(xiàn)在:
1、國家財產(chǎn)蒙受巨大損失。據(jù)統(tǒng)計0
8、09兩年武漢市被竊電量達億千瓦時直接經(jīng)濟損失億余元。竊電造成的間接經(jīng)濟損失,更是無法估量。
2、竊電行為危害人民群眾人身安全和電網(wǎng)安全。武漢電網(wǎng)作為東西互連的通道、南北交界的樞紐、全省聯(lián)網(wǎng)的中心,其安全地位十分重要。竊電行為危害巨大,輕則使低壓電氣設施受損,造成局部供電中斷;重則導致技術性電網(wǎng)事故,如果發(fā)生連鎖反應,還可能導致大面積停電的嚴重后果。另外,竊電者利欲熏心,不擇手段,極易在竊電時造成觸電傷亡事故,威脅他人的人身安全。據(jù)統(tǒng)計,近年因竊電引發(fā)的人身觸電傷亡事故,占到觸電事故的28%,在農村則高達%以上。08年和09年上半年因竊電造成的大面積停電268起,竊電所引發(fā)的火災事故也頻繁發(fā)生。
3、竊電分子踐踏社會道德和誠信原則,破壞了市場經(jīng)濟的公平競爭原則。他們不擇手段追求非法利益,嚴重破壞了正常的供用電秩序和社會經(jīng)濟秩序。一方面竊電者大大降低了生產(chǎn)成本,造成同業(yè)的不公平競爭,侵害了合法經(jīng)營者利益;另一方面在電力供應高峰時節(jié),守法用戶避峰用電,有的還要有序讓電,而非法用戶卻肆無忌憚地竊取能源,踐踏了公平、公正和道義。
4、竊電行為影響著社會的和諧。近年來,竊電行為從一般方法竊電發(fā)展到高科技竊電,從一家一戶的照明竊電發(fā)展到廠礦企業(yè)機關竊電,從用戶的普通竊電發(fā)展到傳播竊電技術和裝置的職業(yè)竊電,甚至發(fā)展到帶有黑惡性質的團伙竊電。竊電已經(jīng)成為一種嚴重的社會公害。在反竊電工作中,反竊電檢查人員被謾罵、
圍攻、恐嚇、毆打的事件時有發(fā)生,這類行為破壞了正常的供用電秩序,也擾亂了正常的社會經(jīng)濟秩序,影響了社會的和諧。
四、竊電違法行為的法律認定
1、法律規(guī)定構成竊電的行為包括: 1)在供電企業(yè)的供電設施上,擅自接線用電; 2)繞越供電企業(yè)的用電計量裝置用電; 3)偽造或者開啟法定的或者授權的計量檢定機構加封的用電計量裝置封印用電; 4)故意損壞供電企業(yè)用電計量裝置; 5)故意使供電企業(yè)的用電計量裝置計量不準或者失效; 6)采用其他方法竊電。
2、竊電行為的法律責任 1)民事責任
由于供電企業(yè)和用電人供用電法律關系的存在,故適用《電力法》、《合同法》的有關規(guī)定,竊電者應承擔停止竊電、賠償損失等違約責任,供電企業(yè)可以中止供電。 由于竊電者侵害了供電企業(yè)的合法財產(chǎn)權益,即使不存在供用電法律關系,依照《民法通則》規(guī)定,仍應承擔侵權責任,包括停止侵害、返還財產(chǎn)、賠償損失等。 2)行政責任
《電力法》第七十一條規(guī)定:盜竊電能的,由電力管理部門責令停止違法行為,追繳電費并處應交電費五倍以下罰款。 3)刑事責任
竊電數(shù)額較大或情節(jié)嚴重的,供電企業(yè)應提請司法機關依法追究刑事責任。盜竊電能構成犯罪的,應依法承擔刑事責任?!峨娏Ψā返谄呤灰?guī)定:(盜竊電能)構成犯罪的,依照刑法有關規(guī)定追究刑事責任。 《刑法》第二百六十四條:盜竊公私財物,數(shù)額較大或者多次盜竊的,處三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并處或者單處罰金;數(shù)額特別巨大或者有其他嚴重情節(jié)的,處三年以上十年以下有期徒刑,并處罰金;數(shù)額特別巨大或者有其他特別嚴重情節(jié)的,處十年以上有期徒刑或者無期徒刑,并處罰金或者沒收財產(chǎn)。
對于在查處竊電行為中有下列行為之一,應當給予治安管理處罰的,由公安機關依照法律的有關規(guī)定予以處罰;構成犯罪的,依法追究刑事責任:(1)毆打、公然侮辱履行職務的查電人員或者抄表收費人員的;(2)拒絕、阻礙電力監(jiān)督檢查人員依法執(zhí)行職務的。
五、應對竊電行為的措施
開展反竊電斗爭是一項長期而艱巨的工作任務,它需要全社會的共同努力。其實,反防竊電工作也是一個系統(tǒng)工程,它包括事前事中、事后管理三個階段,它需要全社會行動,相關部門的支持,廣大人民群眾的大力配合方能湊效。并采取以防為主,防治結合,防范嚴密,查處嚴厲治理措施,才能有效地防治竊電的發(fā)生,最大限度減少因竊電造成的損失。可以從以下幾方面著手:
1、立法:建立健全反竊電法制體系;
2、提升電能計量裝置科技含量;
3、建立健全竊電群眾舉報制度;
4、開展好專項整治活動;
5、開展廣泛的宣傳教育。
六、現(xiàn)階段應對竊電問題存在的困難和建議
目前,反竊電的困難主要表現(xiàn)在: 1、查證難。我國各項相關法規(guī)中對竊電行為的確認過于原則,缺乏可操作性,在正常工作中具體辦事人員很難把握,同時對于隨機性竊電,證據(jù)收集困難。查竊電就要查計量裝置和用電設施,很多時候就要進入用戶內部(如專變用戶的計量表都是裝在工廠或公司內,也有少數(shù)居民用戶計量表裝在房內,檢查時都必須用戶開門,因此取證很難)。若按正常程序進入,用戶有時間毀滅證據(jù);若強制進入,又不符合法律程序。 2、取證難。發(fā)現(xiàn)用戶竊電必須對竊電現(xiàn)場和竊電時間進行取證。竊電現(xiàn)場取證需要攝影錄像,而基層供電所一般只有普通照相機,給取證工作帶來不便。竊電時間的取證幾乎沒有辦法,竊電用戶只承認當天的竊電行為,并說竊電是老弱病殘者所為,使我們難以提取有效證據(jù)。有的甚至以死威脅檢查人員。
3、定量難。對于竊電用戶的定量只能依據(jù)《供電營業(yè)規(guī)則》的規(guī)定:不能確定竊電時間的,電力用戶按每日12小時計算,照明用戶按6小時計算,竊電日數(shù)也只能計算180天,計算時只能按現(xiàn)場查獲的竊電設備容量乘以竊電時間。所以對于長期竊電的用戶連基本電費也不能收回,更不用說處罰。而且《供電營業(yè)規(guī)則》不具備定刑的法律效力,這樣給竊電用戶逃脫法律制裁造成有利的空間,造成竊電惡性循環(huán)。 4、執(zhí)行難。供電稽查人員的尺度把握和強制力度遠遠不能震懾竊電分子,處罰時只能是兩看:一看居民家庭狀況,二看企業(yè)經(jīng)營狀況。同時人的社會屬性也給了竊電分子討價還價的空間,以致于將竊電分子抓了人臟俱獲,卻眼睜睜地看著他猖狂而去,不能將其繩之以法。
針對上述困難,我對反竊電工作有兩點建議: 第一,宣傳工作要做得到位。雖然有關反竊電的標語、宣傳牌在大街上、小區(qū)里隨處可見,這說明電力部門在宣傳方面確實下了不少功夫,但事實上很多居民對相關政策、法規(guī)的接受需要一個直接灌輸過程,也就是說需要有人來為他們做一番講解,這樣,政策、法規(guī)便容易在居民的頭腦中“生根發(fā)芽”。
第二,反竊電不能只靠專項檢查,應形成常態(tài)運行機制。對于竊電問題,長期以來,一些供電企業(yè)采取了定期的“專項檢查”,聯(lián)合公安等部門,以打“大戰(zhàn)役”的精神來整治竊電行為,往往事后很容易出現(xiàn)“回潮的勢頭。
反竊電斗爭是一項長期性任務,供電部門要加強日常管理工作,形成常態(tài)運行機制,保證正常的供用電秩序。
作為個人,我們也要以身作則,時刻注意自己及周邊人得行為,貢獻自己的微薄之力,為建立一個合法合理的用電秩序添磚加瓦!篇五:校園環(huán)保宣傳標語匯總
校園環(huán)保宣傳標語匯總
1校園美如畫,受益你我他
2、要想生活好,潔凈離不了
3、澆澆樹,樹兒對你點點頭;澆澆花,花兒對你笑一笑
4、人人知環(huán)保,世界多美好;人人愛環(huán)保,世界更美好
5、為了校園一片綠,珍惜腳下每棵草
6、隨地吐痰,人見人煩
7、保護水源,就是保護自己
8、人人會環(huán)保,生活才美好
9、環(huán)保環(huán)保我愛你,世界變得更美麗
10、垃圾帶走,美麗保留
11、生命和綠色擁抱 人類與生態(tài)共存
12、小草睡覺,請勿打擾。
13、請保護一草一木。
14、保護環(huán)境,人人有責。
15、我是“白雪公主”,請勿弄臟我的衣服。
16、我是整潔的墻壁,請勿給我“化裝”。
17、社區(qū)優(yōu)美環(huán)境,需要大家共同維護。
18、為了小區(qū)的整潔,請勿帶寵物到處大小便。
19、有了我——植物,家園才會更美麗。 20、為了家園更美,請勿摘花。
21、足下留情,春意更濃。
22、樹立環(huán)保理念,創(chuàng)建綠色家園。
23、別讓地球上最后一滴成為人類的眼淚。
24、小草在生長,大家別打擾。
25、美麗的環(huán)境,離不開大家的維護。
26、你栽一棵樹,我栽一棵樹,我們共同為地球添綠。
27、節(jié)約一滴水,地球更美麗。
28、愛護環(huán)境,就是關愛生命。
29、排放廢水少一刻,小魚歡樂多一刻。 30、帶走生活垃圾,保護自然環(huán)境。
31、學校是我家,保護環(huán)境靠大家。
32、保護環(huán)境,健康你我他。
33、不要踐踏草坪。
34、校園是我家,衛(wèi)生靠大家。
35、保護環(huán)境,從我做起。
36、請勿把垃圾扔入河內。
37、請勿摘花。
38、少些塵土,再現(xiàn)碧藍天空。
39、讓我們用汗水換來潔凈。 40、砍伐樹木,害人害己。
41、保護水源,留下純凈。
42、種一棵樹,就像給地球一份禮物。
43、讓小鳥擁有一片藍天。
44、不隨地亂扔垃圾。
45、讓動植物與我們同生存。
46、常州是我家,環(huán)??看蠹摇?/strong>
47、熱愛自然,保護自然,享受自然。
48、疏忽一時,痛苦一世。
49、行動起來,讓家園更美。 50、讓美麗環(huán)境因我們而存在。
51、足下輕輕,手下留情。
52、讓每一滴水都變得清澈透明,讓每一棵花草樹木都長得茂盛。
53、讓天空更藍,讓百花更艷,讓新鮮的空氣永留人間。
54、國家的發(fā)展,需要美好的環(huán)境。
55、讓保護環(huán)境成為我們的自覺行動。
56、請不要亂砍濫伐,讓小鳥有一個安全溫暖的家。
57、植樹造林,防止城市沙漠化。
58、小小一口痰,細菌千千萬。
59、芳草青青,踏之何忍。 60、有開有關,再用不難。(水) 6
1、伸出你的手,伸出我的手,讓紙屑遠離我們的校園。 6
2、讓金色的稀紀里蘊含著綠的可愛。 6
3、讓文明之花處處開放。 6
4、美好家園建設=保護環(huán)境+自覺遵守。 6
5、您的良好習慣,是創(chuàng)造優(yōu)美環(huán)境的保證。 6
6、被風吹,被雨打,請不要再傷害它。 6
7、請將廢電池送入規(guī)定的電池箱。 6
8、讓我們和小樹共同成長。 6
9、小樹小樹我愛你,就像老鼠愛大米。 70、垃圾身上粘害蟲,別讓垃圾到處跑。 7
1、小小垃圾危害多,不僅傷人還傷景。 7
2、同在藍天下,共享美好家園。 7
3、變廢為寶,點鐵成金。 7
4、垃圾也有用,請別亂扔它。 7
5、節(jié)約身邊的一點一滴,愛護我們共同的家園。 7
6、垃圾有家我送它,保護環(huán)境你我他。 7
7、說話輕輕,走路輕輕,上下樓梯也要輕。 7
8、噪音噪音,產(chǎn)生耳鳴,消滅噪音,萬物安心。 7
9、請不要亂丟垃圾,隨地吐痰,讓我們的家園更美好。 80、還天空蔚藍,還草地碧綠。 8
1、植樹造林,造福后代。 8
2、不要亂扔瓜皮果殼。 8
3、保護樹木,讓空氣更清新。 8
4、保護環(huán)境比吃飯更重要。 8
5、菜場整潔,大家開心。 8
6、我是白雪公主,請不要把我變成灰姑娘。 8
7、讓哺育我們的大地媽媽永遠健康美麗。
88、還魚兒潔凈明亮的家。 8
9、美好家園需要我們共同建設。
節(jié)約資源,保護環(huán)境,培養(yǎng)節(jié)能環(huán)保習慣,創(chuàng)建節(jié)能環(huán)保校園 -------本周五主題班會
1、建立班級節(jié)能環(huán)保制度,嚴格執(zhí)行國家節(jié)能環(huán)保標準,節(jié)約每一滴水、每一度電、每一粒糧食、每一張紙,節(jié)約資源、保護環(huán)境。各班在節(jié)約使用清潔衛(wèi)生工具,拖把、抹布、掃帚、廢紙簍等方面合理使用,嚴禁無故損壞,及時妥善保管,以延長使用壽命。各班制定班規(guī),嚴禁破壞桌椅等公共財物。
2、加強節(jié)能環(huán)保知識教育。在班級教育教學中充實豐富節(jié)能、環(huán)保教育內容,將節(jié)能、節(jié)水、節(jié)地、節(jié)糧、節(jié)材等教育內容,以靈活多樣的形式,納入班級課堂教學,真正落實節(jié)能環(huán)保進課堂。
3、組織開展以節(jié)能減排為內容的主題教育和學生社會宣傳活動。采取各種生動活潑、學生喜聞樂見的教育和宣傳形式,引導學生樹立節(jié)能環(huán)保的觀念,關注生活中的節(jié)約方式,學習和尋找節(jié)能的竅門和方法,熟悉要求、宣傳群眾、教育自己。
4、開展節(jié)能環(huán)保社會實踐活動。聯(lián)系能滿足學生參加節(jié)能環(huán)保社會實踐活動需要的基地,方便學生開展以節(jié)能環(huán)保為主題的社會實踐活動,使學生深化環(huán)保意識、掌握環(huán)保技能、養(yǎng)成環(huán)保習慣。組織學生節(jié)能減排科技創(chuàng)新小活動。
5、營造節(jié)能減排校園文化,搜集適合對學生進行節(jié)能環(huán)保教育的圖片和光盤的資源。利用各種方式,在學生中開展節(jié)能、環(huán)保宣傳活動,營造良好的班級文化氛圍。
6、開展“共建兩型校園”主題月活動,開展各色活動。 (1)各個班級設計不同的主題,開展主題班會。 (2)讓學生制作節(jié)能宣傳卡,家庭聚會時贈送給親朋好友,或是街頭宣傳時散發(fā)給行人。 (3)讓細節(jié)滲透節(jié)能教育的園地,教室墻壁上貼著“你的舉手之勞,可以阻止地球變暖”、電燈開關旁貼著“請別忘了,我也要休息” “人離燈熄,人走水?!?,在潛移默化中,讓節(jié)電、節(jié)水、節(jié)紙、節(jié)煤等成了學生的自覺行動和良好習慣。 (4)開展“我是綠色志愿者”的宣誓活動,開展“伸出雙手共節(jié)能,付出真心齊減排”橫幅簽名活動,讓學生立下為環(huán)保事業(yè)做貢獻的誓言。 (5)我們開展節(jié)約能源體驗與創(chuàng)意活動,如“節(jié)能減排金點子” 活動,培養(yǎng)學生從電視、報刊、雜志、網(wǎng)絡等各個渠道中搜集資料,通過這些小妙招的收集和展示,調動學生參與“節(jié)能減排”的積極性。 (6)利用廢舊物品制作漂亮的手工藝品,開展“環(huán)保生活,我們來做主”廢棄物品設計制作大賽,節(jié)能減排主題的小設計、小發(fā)明、小制作閃現(xiàn)他們的智慧。每年的簡約時裝秀也是一次提倡節(jié)能環(huán)保的重要活動,今年更應該把傳統(tǒng)節(jié)目辦出特色。 (7)我們開展節(jié)能“1+6”活動,也就是說,每一個學生,要帶動身邊6位朋友,向他們宣傳節(jié)能減排意識,用這種一人帶動幾個的辦法,會收到良好的效果。
以上活動可以班級選擇性的參加。充分尊重學生的意愿,開展學生真正感興趣能投入的活動形式,才能收到好的效果。 獎懲制度 1.每周五下午,兩型校園實施小組檢查的財產(chǎn)、衛(wèi)生、安全情況,除了仔細查看每個教室每個辦公室的用電用水情況、門窗桌椅保護情況外,還及時作好記載,總結成績,研究、解決問題,在每周會上反饋節(jié)能、環(huán)保、安全等情況,對管理較好的班級,辦公室及時予以表揚,反之則予以批評通告,每學期對各班各辦公室進行評比,對于環(huán)保、節(jié)能表現(xiàn)優(yōu)秀的老師,輔導員給予精神和適當?shù)奈镔|獎勵,對于造成惡劣影響的師生則予以適度懲罰。 2.設立獎勵基金,提高節(jié)能環(huán)保積極性
為提高各單位和個人的節(jié)能積極性,同時還設立節(jié)能獎勵基金,金額為每年500元,根據(jù)節(jié)能管理的成效,對在計劃用電(水),節(jié)約用電(水)和安全用電(水)的工作中做出突出貢獻的集體或個人,給予表彰獎勵。其中包含兩種激勵方式:
(1)鼓勵班級或個人向學校推薦節(jié)能新產(chǎn)品或提出合理化建議,經(jīng)采用收到明顯節(jié)能效果的,給予物質和精神獎勵。 ( 2)對于舉報竊電(水)、私接電(水)等違章用電(水)現(xiàn)象、對發(fā)現(xiàn)漏電(水)、浪費電(水)現(xiàn)象并給以及時修復、制止或匯報的班級或個人,根據(jù)具體情況進行獎勵。
供電所個人工作計劃【篇3】
一、
供電所黨支部作為一個黨組織,在黨的領導下,應當發(fā)揮黨的核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用,積極履行好黨支部的職責,為支持和推動供電所的工作順利開展,提高供電所職工的思想覺悟和綜合素質,建設一支忠誠可靠的堅強政治隊伍。為此,制定了以下工作計劃。
二、加強理論學習
1.組織黨員學習黨的創(chuàng)新理論,增強理論素養(yǎng)和政治意識;
2.推進黨的十九大精神宣講,開展理論團隊學習,形成共同認識;
3.組織黨員進行拓展學習,注重理論與實踐相結合。
三、加強黨員隊伍建設
1.定期召開黨支部會議,組織黨員交流學習、思想交流;
2.加強黨員日常教育管理工作,落實黨員教育責任制;
3.實施黨員發(fā)展計劃,加強黨員黨性修養(yǎng)。
四、加強組織力量建設
1.開展黨員組織關系發(fā)展工作,做好入黨積極分子的培養(yǎng)工作;
2.加強黨員隊伍建設,確保黨支部組織力量的完整和合理性;
3.發(fā)揮各支部黨干部的帶頭作用,建設一支高素質的黨員隊伍。
五、加強思想政治工作
1.多形式開展思想政治工作,加強對黨風廉政建設的監(jiān)督和管理;
2.推進黨委組織紀律和干部紀律教育,樹立良好的黨風形象;
3.開展主題黨日活動,豐富黨員參與組織生活的形式。
六、加強黨員活動組織
1.組織黨員參加志愿者服務活動,提高黨員的服務意識;
2.開展黨員活動,加強內部交流,增進黨員之間的凝聚力;
3.推動黨員余韻的廣泛參與,共同營造良好的黨建氛圍。
七、加強黨風廉政建設
1.加強黨風廉政建設宣傳,提高黨員的敬畏之心;
2.嚴格黨員干部的廉政教育,加強對黨員干部的管理;
3.開展廉政警示教育,加強反腐倡廉工作。
八、加強支部自身建設
1.完善黨支部制度建設,落實黨支部內部治理和工作規(guī)范;
2.加強黨員組織關系管理,確保黨員組織關系的穩(wěn)定性;
3.健全黨組織的宣傳機構和文化載體建設,推進黨風廉政建設。
以上就是供電所黨支部的工作計劃,黨支部將全力以赴,用實際行動推進各項工作的順利開展。同時,我們相信,通過黨支部的努力,供電所將迎來更加繁榮和發(fā)展的未來,職工的思想覺悟和綜合素質也將得到進一步提升。
供電所個人工作計劃【篇4】
(1)堅持以科學發(fā)展觀為指導,以服務社會主義新農村建設為宗旨,加快實施新農村電氣化村建設工程。
(2)強化安全管理工作,加強“三級”漏電保護器管理,確保全年無農電安全傷亡事故。
(3)認真做好季節(jié)性、迎峰度夏和重大節(jié)日期間的保供電工作。
(4)重抓營銷管理、繼續(xù)開展用電檢查、反竊電工作。完成2010年度各項經(jīng)營指標。
(5)做好供電所班組管理“4+1”建設工作,認真做好所內環(huán)境建設和企業(yè)文化建設,營造優(yōu)雅的辦公環(huán)境。
(6)加強職工隊伍的業(yè)務培訓和政治思想素質教育,建立一支政治素質高、業(yè)務技能強雙過硬的農電隊伍,加強優(yōu)質服務和行風建設,抓好黨風廉政建設,杜絕投訴、上訪等事件的發(fā)生,樹立良好的供電企業(yè)整體形象。
(7)鞏固星級供電所已有管理及發(fā)展成果在此基礎上提升創(chuàng)建省級示范供電所。
(8)配合公司生產(chǎn)技術部做好博興鎮(zhèn)“十二五”配網(wǎng)規(guī)劃編制,結合“十二五”規(guī)劃做好10千伏及以上電網(wǎng)調整和設施工作。
供電所個人工作計劃【篇5】
(1)進一步提高供電所規(guī)范化管理,按照上級文件精神和公司領導的具體部署,對照示范供電所的.具體標準,查找自身不足,不斷完善落實到位,全新打造創(chuàng)建省級示范供電所。
(2)進一步加強安全生產(chǎn)指標責任考核與安全教育,按照供電所規(guī)范化管理標準和要求,開展以班組為中心的安全學習活動,努力提高安全活動質量。堅持“以人為本”加強對員工進行安全教育和技能培訓,努力提高全員安全意識和技能操作水平,加大安全用電的宣傳力度。
(3)進一步加強經(jīng)營管理,堅持每月開展經(jīng)濟活動分析,進一步強化臺區(qū)線損四分制管理,加大電費回收考核、催交力度,確保電費100%按月結零,全面完成上級下達各項經(jīng)營指標。
(4)進一步強化優(yōu)質服務,建立以客戶為中心的服務體系,以“人民電業(yè)為人民”為服務宗旨,以滿足客戶需要為目標,大力倡導“盡心服務、盡力先行”的經(jīng)營服務理念,切實轉變工作作風,提高員工素質,增強服務意識,積極推行承諾服務和首問責任制,不斷完善營業(yè)窗口建設為客戶提供方方便、快捷、優(yōu)質的服務。
(5)進一步做好信息化系統(tǒng)管理,做好配電管理信息系統(tǒng)低壓臺區(qū)的信息維護與管理、以及可靠性系統(tǒng)的維護管理工作,使配網(wǎng)系統(tǒng)與可靠性系統(tǒng)基礎數(shù)據(jù)同步,并納入常態(tài)管理。
(6)進一步加強黨風廉政建設,積極開展創(chuàng)建“雙文明”單位,不斷加強黨性黨紀黨風教育,理想信念教育,通過教育,不斷提高防腐拒變的能力,進一步完善監(jiān)督機制和約束機制,杜絕違法違紀行為發(fā)生。
以上是我所一年來各項工作開展的基本情況及2010年重要工作任務和目標,相信在博興鎮(zhèn)黨委、政府正確領導下,在公司黨委的關心社會各界支持及全所員工的共同努力下,一定能夠使我所的各項工作平穩(wěn)較快的發(fā)展。
供電所個人工作計劃【篇6】
供電所上半年遵義城郊供電公司高橋供電所××××年上半年歲月如梭,一晃××××年時間已過去半年,在這半年的時間里,我所始終認真貫徹“三個代表”指導思想,大力開展優(yōu)質服務,力爭供電可靠率達到了以上,全國公務員公同的天地在轄區(qū)內得到廣大用電客戶的稱贊。我所在加強內部員工管理的基礎上,使各項經(jīng)濟指標都達到了較好的成績,無任何安全事故發(fā)生,安全生產(chǎn)天,具體情況從以下幾個方面作。一、××××年元月至六月,經(jīng)過全所人員的辛勤努力,我所較好地完成了各項經(jīng)濟指標。⒈完成購電量:萬;⒉完成售電量:萬;⒊綜合平均單價:元·;⒋綜合線損率:;⒌電費回收率:.二、加強員工內部管理,提高員工素質。員工的業(yè)務、技能素質直接關系到企業(yè)的生存和發(fā)展,這在客觀上就要求我們必須時時提高員工的素質。我所堅持每月定期對員工加強學習,并要讓員工明白一個道理,只有企業(yè)的“大家”,才有個人的“小家”,今天不努力的,明天就得努力地找。不僅要提高員工的技能素質,我所還不斷加強員工的思想素質教育,定期召開政治學習會議,特別是遵義供電局召開第十屆三次會員職工代表大會時,我所全體人員對職代會的召開非常關注,認真領會、貫徹職代會精神,并把職代會精神落實到實踐中去。三、“安全生產(chǎn),人人有責”、“安全第一、預防為主”、“學安規(guī)、懂安規(guī)、用安規(guī)”,這些話已成為我所人員嘴邊的“口頭禪”,大家心里都明白,只有時時加強自身的安全學習,提高安全事故的防范能力,才能保障自己的安全。我所每月的“安規(guī)”學習和“安全活動周”,大家都積極參加,在公司的領導下,大家在實踐中認真開展安康杯電力生產(chǎn)“五個一”活動,同時對我所的安全生產(chǎn)設備、勞動安全和作業(yè)環(huán)境、安全生產(chǎn)管理、危險點控制分析、安全大檢查五個方面作出安全性評價,對存在的問題和安全隱患,積極組織認真的分析和,并進行消缺,明確安全職責。在半年時間里,我所實現(xiàn)安全生產(chǎn)天,設備完好率達到以上,無任何安全事故發(fā)生的好記錄。四、在公司的正確領導下,我所出色地完成了上級交辦的各項任務。⒈截止××××年月中旬,我所一期、二期農網(wǎng)改造戶表安裝共計戶,戶表安裝率達到,使轄區(qū)內的老百姓都享受到“兩改一同價”的政策實惠。⒉在公司的安排下,我所提前完成轄區(qū)內線路電桿涂刷編號,并在涂刷過程中,認真巡視檢查出線路中的安全隱患,及時進行消缺。⒊我所每月不定期的對線路進行巡視檢查,××××年月,在巡視檢查中,我所人員發(fā)現(xiàn)高官管家灣支線管家灣配變的副桿存在較大的偏移,我所積極采取有效措施,避免了安全隱患的發(fā)生。針對合興組配變低壓出線,在落雨天經(jīng)常發(fā)生漏電擊人的情況,我所特申請上級部門在最短時間內對該線路用絕緣線進行了更換。五、狠抓線損管理,促經(jīng)濟效益發(fā)展。線損是衡量一個供電所管理的一把尺碼,線損的高低關系到企業(yè)的發(fā)展和效益,節(jié)能降損,是一項常抓不懈的。我所堅持每月召開線損分析例會,對存在的問題進行詳細分析和討論。在抓線損管理的過程中,嚴厲查處違章用電和竊電行為,不定期地組織用檢人員對負荷較大、用電量較多的線路和臺區(qū)進行抽查,共查處違章用電戶,竊電用戶戶。春季到來,針對八卦村片區(qū)樹木茂密的具體情況,我所多次協(xié)調有關部門對該片區(qū)進行砍青。截止××××年月中旬,我所轄區(qū)公用配變關口計量裝置已安裝和更換完畢,這對掌握轄區(qū)內配變線損的高低提供了有力的數(shù)據(jù)。六、深入優(yōu)質服務,樹行業(yè)新風。過去的××××年,我所在優(yōu)質服務方面已有良好的開端,××××年伊始,我所根據(jù)去年優(yōu)質服務的經(jīng)驗,大膽創(chuàng)新,服務形式從“要我服務”向“我要服務”的觀念轉變。在便民服務活動中,我所人員深入到農村基層,開展安全用電宣傳周活動,根據(jù)當?shù)鼐唧w情況,充分利用村委會開村民大會的機會,向來往的農民用戶宣傳、講解安全用電知識,發(fā)放各種宣傳資料千余份。在外出業(yè)擴安裝中,時時監(jiān)督本所人員按規(guī)章制度辦事,嚴禁向用戶吃、拿、卡、要,要求人員在語氣、態(tài)度和用語上要謙遜、禮貌,并要求用電客戶在安裝服務意見書上簽名。通過以上活動的開展,把我所的服務好壞以用戶接受不接受、滿意不滿意定為標準,通過服務機制的創(chuàng)新,真正地使用戶享受到“上帝”的待遇,同時也打出了我們供電行業(yè)的品牌。七、通過對半年的,同時也找出了我所的不足和差距。在規(guī)范化資料管理中,還存在一些資料欠缺和記錄不完善,和公司上級部門要求的標準還有一定的差距。根據(jù)半年來對高官線路線損的統(tǒng)計分析,該線路的線損率偏高。在本次安全性評價自查中,也暴露出我所電氣設備方面存在的一些問題。高官線路查評出的安全隱患較多,且電桿、金具、瓷瓶和導線老化,特別是雷達支線存在極大的火災隱患,對此,我所已向上級主管部門匯報了該線路的具體情況。八、下半年的打算。⒈針對高官線路線損率偏高,著重安排人員對該線路進行巡視檢查,找出線損偏高的原因,認真分析,制定合理的整治措施,把線損率控制在公司要求的范圍內。⒉對安全性評價出的的問題,和上級有關部門取得聯(lián)系,爭取在最短時間內對高官線路進行改造,徹底消除安全隱患。⒊按照省公司規(guī)范化管理的要求,進一步完善各種規(guī)范化管理資料。進一步加強職工的技術業(yè)務培訓,不斷創(chuàng)新,加大優(yōu)質服務力度,力爭使我所成為貴州省規(guī)范化管理的達標所。高橋供電所××××年月線路的線損率偏高。在本次安全性評價自查中,也暴露出我所電氣設備方面存在的一些問題。高官線路查評出的安全隱患較多,且電桿、金具、瓷瓶和導線老化,特別是雷達支線存在極大的火災隱患,對此,我所已向上級主管部門匯報了該線路的具體情況。八、下半年的打算。⒈針對高官線路線損率偏高,著重安排人員對該線路進行巡視檢查,找出線損偏高的原因,認真分析,制定合理的整治措施,把線損率控制在公司要求的范圍內。⒉對安全性評價出的的問題,和上級有關部門取得聯(lián)系,爭取在最短時間內對高官線路進行改造,徹底消除安全隱患。⒊按照省公司規(guī)范化管理的要求,進一步完善各種規(guī)范化管理資料。進一步加強職工的技術業(yè)務培訓,不斷創(chuàng)新,加大優(yōu)質服務力度,力爭使我所成為貴州省規(guī)范化管理的達標所。高橋供電所××××年月