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公寓部工作總結(jié)

發(fā)布時(shí)間:2024-04-05 公寓工作總結(jié)

公寓部工作總結(jié)推薦六篇。

寫文檔被認(rèn)為是一項(xiàng)令人頭疼的工作,當(dāng)大腦空白的時(shí)候,可以參考范文。大家了解的范文有哪些?編輯為您精心整理的“公寓部工作總結(jié)”馬上就要看到了,我們致力于為您提供更多的行業(yè)趨勢和發(fā)展動態(tài)!

公寓部工作總結(jié) 篇1

2021年轉(zhuǎn)瞬即逝,對于迎來第一個年度總結(jié)的公寓中心來說,這是一年充滿意義與成就的一年?;仡欉^去的一年,公寓中心經(jīng)歷了種種挑戰(zhàn)與機(jī)遇,也收獲了成功與成長。接下來,就讓我們一起來看看公寓中心2021年的個人年度總結(jié)。

一、目標(biāo)回顧

公寓中心的目標(biāo)主要包括:

1. 提升公寓服務(wù)水平,提高客戶滿意度;

2. 加強(qiáng)營銷推廣,擴(kuò)大公寓知名度;

3. 推進(jìn)房源開發(fā),增加房源數(shù)量;

4. 加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),提高員工工作素質(zhì)。

二、業(yè)務(wù)發(fā)展

1.提高公寓服務(wù)水平

在過去一年中,公寓中心始終以提高客戶滿意度為宗旨。嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程,建立客戶滿意度調(diào)查體系,加大故障保修處理力度,提高客戶服務(wù)體驗(yàn)。同時(shí),公寓中心還加強(qiáng)對其他綜合服務(wù)的管控,比如餐飲服務(wù)、清潔及衛(wèi)生、社區(qū)安全等方面,使得客戶的生活質(zhì)量和幸福感得到了很大的提升。

2.擴(kuò)大公寓知名度

為了更好地推廣公寓中心的品牌,公寓中心加強(qiáng)了營銷推廣工作。首先,公寓中心完善了官網(wǎng)和微信公眾號,以便于更好地向客戶展示自己的特色和優(yōu)點(diǎn);其次,公寓中心開展了多項(xiàng)宣傳活動,比如搞上線推廣活動、新客戶推薦活動、公寓中心品牌活動等,通過這些活動增加宣傳和知名度,使更多的潛在客戶能夠接觸到公寓中心。

3.推進(jìn)房源開發(fā)

公寓中心始終以加強(qiáng)房源開發(fā)為重點(diǎn)工作之一。通過加大開放區(qū)域,招募經(jīng)紀(jì)人等多渠道百分百地滿足客戶的房屋需求。同時(shí)與當(dāng)?shù)氐拈_發(fā)商、地產(chǎn)中介合作促進(jìn)了新房源的拓展。因此,公寓中心的房源數(shù)量不斷增加,讓更多的客戶提供了多種多樣的選擇,提高了公寓及周邊區(qū)域的繁榮度。

三、團(tuán)隊(duì)建設(shè)

1.培訓(xùn)提升

公寓中心注重員工培訓(xùn),不懈探索和創(chuàng)新培訓(xùn)模式,開展了多種形式的培訓(xùn),如銷售技巧、服務(wù)技能、管控等多方面發(fā)展。促使員工不斷提升工作能力,提高專業(yè)知識,進(jìn)而提高工作質(zhì)量和效率。

2.員工活動

除了日常的工作,公寓中心還為員工開展了多種形式的活動,如頂客VS公寓、每月之星選舉、年中公司旅游等,這些活動在增強(qiáng)員工團(tuán)隊(duì)凝聚力的同時(shí)也增強(qiáng)每個員工的歸屬感,讓他們更加積極活躍地對公寓的發(fā)展提出自己的意見和建議。

4.總結(jié)分享

一段時(shí)間很長,而一年不長。2021年的每一天,公寓中心都與當(dāng)前的自己作斗爭,對于取得的成績,再好都需要總結(jié),而每次總結(jié)都能更好地促使自己更進(jìn)一步。實(shí)踐總結(jié),經(jīng)驗(yàn)分享,讓公寓中心的每一位成員不斷地從經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)中吸取營養(yǎng),實(shí)現(xiàn)個人和團(tuán)隊(duì)的共同發(fā)展。

總之,2021年是公寓中心向成功邁進(jìn)的一年。通過不斷努力與探索,公寓中心在各方面都發(fā)展和成長了許多。隨著時(shí)間的不斷推進(jìn),公寓中心也將不斷發(fā)揮自身優(yōu)勢,開展更為豐富的工作,讓更多的顧客在公寓中心享受到高品質(zhì)的生活服務(wù)。未來,公寓中心將繼續(xù)努力,實(shí)現(xiàn)更多的目標(biāo),把公寓中心打造成為區(qū)域性的高品質(zhì)住宅生活服務(wù)商,為更多的人帶來美好的居住體驗(yàn)和生活品質(zhì)。

公寓部工作總結(jié) 篇2

學(xué)生公寓管理工作總結(jié)

隨著社會的發(fā)展,城市化進(jìn)程加快,教育事業(yè)蓬勃發(fā)展,學(xué)校的規(guī)模和學(xué)生的數(shù)量也在不斷地增加。學(xué)生公寓作為學(xué)生校園生活的重要組成部分,必須具備良好的管理工作。本文將著重從學(xué)生公寓管理工作的角度出發(fā),對公寓管理工作進(jìn)行一次總結(jié)。

首先,在學(xué)生公寓管理中,保障學(xué)生的基本權(quán)利和利益是不可忽視的。為了讓同學(xué)們在學(xué)生公寓里有良好的生活質(zhì)量,學(xué)生公寓管理必須嚴(yán)格落實(shí)學(xué)生公寓管理規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)。在公寓管理中,我們要重視保障學(xué)生的基本權(quán)利,如設(shè)置必要的消防設(shè)施和安全出口、完善衛(wèi)生環(huán)境,維護(hù)電器和網(wǎng)絡(luò)設(shè)施的正常運(yùn)行等。與此同時(shí),學(xué)校公寓管理人員應(yīng)在平時(shí)工作中教育同學(xué)要愛惜公共設(shè)施和公物。需要加強(qiáng)學(xué)生宿舍的管理,增強(qiáng)每個學(xué)生的責(zé)任心和積極性,保持宿舍的良好衛(wèi)生。

其次,學(xué)生公寓管理中對學(xué)生違規(guī)行為的處理也是至關(guān)重要的。在日常管理中,有的學(xué)生可能會存在不同程度的違規(guī)行為,如拉簾門、吸煙喧嘩、私拉電線等。這時(shí)候,學(xué)生公寓管理人員必須及時(shí)認(rèn)真地進(jìn)行處理,對違規(guī)行為嚴(yán)肅執(zhí)法,形成自覺遵守公寓管理規(guī)定的自覺意識。如果管理人員處理不當(dāng),將會給學(xué)生們造成很不良的效果。建議各高校加強(qiáng)對學(xué)生宿舍的管理人員隊(duì)伍的建設(shè),通過培訓(xùn)和實(shí)操的方式提高管理人員的管理水平和能力, 遵循法治原則, 堅(jiān)決打擊不法行為, 定期實(shí)施宿舍檢查, 對不良宿舍尤其是存在衛(wèi)生、治安問題的宿舍采取“一日通報(bào)、三日整治、五日發(fā)現(xiàn)和七日整改”的及時(shí)分步深入整改方法,把一線管理做到位。

最后,在學(xué)生公寓管理中,如何營造良好的服務(wù)氛圍也是重要的。學(xué)生公寓不僅僅是學(xué)生生活的場所,更應(yīng)該是一個溫馨、舒適、和諧的居住環(huán)境。學(xué)校各項(xiàng)管理和服務(wù)工作,都應(yīng)該以學(xué)生為中心,著力提高管理人員的服務(wù)意識和服務(wù)質(zhì)量,以真善美的態(tài)度和行為進(jìn)行管理服務(wù)。因此,管理人員在日常工作中要認(rèn)真負(fù)責(zé),盡可能地提供最好的服務(wù),創(chuàng)造一個提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的學(xué)生公寓氛圍。加強(qiáng)學(xué)生公寓自身的品牌建設(shè)和文化推廣,提升學(xué)生公寓的形象與聲譽(yù)。

綜上所述,學(xué)生公寓管理工作是一個很復(fù)雜的系統(tǒng),需要一個完整的管理和服務(wù)體系來落實(shí)到位。通過全方位的工作,保障學(xué)生權(quán)益,嚴(yán)格執(zhí)法、和諧服務(wù),有助于節(jié)約資源,提高學(xué)校宿舍的管理效率、質(zhì)量和服務(wù)水平,同時(shí)也能培養(yǎng)學(xué)生的好習(xí)慣。因此,學(xué)校應(yīng)在規(guī)范管理的同時(shí),注重在服務(wù)提升和理念創(chuàng)新上下功夫,為廣大學(xué)生營造出一個良好的學(xué)習(xí)、生活、工作環(huán)境,為學(xué)校和社會提供更優(yōu)質(zhì)、更優(yōu)秀的學(xué)生素質(zhì)。

公寓部工作總結(jié) 篇3

時(shí)光荏苒,白駒過隙,不知不覺間這一學(xué)期就過去了,我們理學(xué)院學(xué)生會公寓部的工作在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,在校公寓部的指導(dǎo)下也到了該總結(jié)的時(shí)候了。回首這一年走過的歷程,我們理學(xué)院學(xué)生會公寓部收獲了許多的艱辛與快樂,這一年不僅使我們個人得以成長,更是我們公寓部成長的一年。那一路的腳印足以證明這一切。這學(xué)期的工作主要總結(jié)以下幾個方面:

一、隊(duì)伍建設(shè)方面:

這學(xué)期,我們公寓部總共五名干事。在工作方面,能做到很好的分工合作。在素質(zhì)培養(yǎng)方面,我們部門參加了本院組織的干部培訓(xùn)班等相關(guān)活動,綜合素質(zhì)得到了提升,辦事效率也大大提高了。我們在今后的工作中定會做得更好,使得理學(xué)院學(xué)生會公寓部工作更上一層樓。

二、制度建設(shè)及檔案管理方面:

一個優(yōu)秀的部門必定有一個完善的制度檔案建設(shè)管理體制。這學(xué)期,我們逐步完善了公寓部各方面的體制,修改了各班公寓委員職責(zé)、寢室日常行為規(guī)范、寢室衛(wèi)生檢查標(biāo)準(zhǔn)等,另外,我們還增加了檔案管理制度、公寓委員開會制度及公寓部班級活動管理制度。同時(shí),加強(qiáng)了各個寢室成員的檔案資料的管理,使寢室檔案更加清晰明了,也使各個方面的制度體系更加完善。

三、衛(wèi)生檢查方面:

由于我們公寓部成員較少,日常工作較復(fù)雜、繁忙,而檢查衛(wèi)生又是我們公寓部的一個復(fù)雜和艱辛的任務(wù),經(jīng)商定我們達(dá)成一致:在公寓部檢查衛(wèi)生時(shí)將大

一、大二各班公寓委員也加入進(jìn)來。一方面,加強(qiáng)我們理學(xué)院學(xué)生會公寓體系的內(nèi)部聯(lián)系;另一方面,在檢查衛(wèi)生時(shí)做到相互監(jiān)督,保證公平、公正。時(shí)間上由原來一個周固定衛(wèi)生檢查兩次改為每周不定時(shí)抽查兩次。這種制度實(shí)施以后,我院公寓干部們更能相互合作,更加有干勁了,并且我院被批評的寢室數(shù)量明顯減少,而被表揚(yáng)的寢室數(shù)量越來越多。

四、信息管理方面:

應(yīng)校公寓部的要求,我們對理學(xué)院所以寢室成員進(jìn)行了床鋪標(biāo)簽的`定位,實(shí)現(xiàn)了人員與床鋪線性對應(yīng)。另外,還制定了一張完整的理學(xué)院寢室成員分布表,使同學(xué)們的檔案更加詳細(xì)。

五、活動方面:(優(yōu)美句子網(wǎng) 111642.cOM)

本學(xué)期,公寓部的活動不多,除了“星級文明寢室創(chuàng)建”活動外,我部門還主辦了“大學(xué)生職業(yè)技能強(qiáng)化”系列活動之“小制作,小發(fā)明”,“現(xiàn)場撰寫教案”大賽?;顒与m少,但價(jià)值不小。在活動過程中,我們雖做出了成績,但也存在著問題,比如說我們院學(xué)生在活動方面不是很積極,參加各項(xiàng)活動的人數(shù)都比較少,另一方面我們的宣傳力度還有待加強(qiáng)。

回首這學(xué)期,我們做了很多事,有成績也有不足。在無數(shù)次的交流與總結(jié)中,在我們理學(xué)院老師以及校公寓部的指導(dǎo)下我們相信我們理學(xué)院學(xué)生公寓部一定會把工作做得越來越好。

公寓部工作總結(jié) 篇4

一年來,學(xué)生宿舍管理科在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持和學(xué)生處的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在有關(guān)部門的大力配合下,緊緊圍繞學(xué)校的中心工作,堅(jiān)持教育、管理、指導(dǎo)和服務(wù)相結(jié)合的原則,以育人為核心,以服務(wù)為宗旨,以制度建設(shè)和科學(xué)管理為手段,積極致力于營造良好的育人環(huán)境。

1、基本完成宿舍調(diào)整工作有力確保了學(xué)校的安全穩(wěn)定大局。

2、順利實(shí)施宿舍晚間熄燈制度。為了配合校風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè),加強(qiáng)對學(xué)生的管理。

2、與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,繼續(xù)探索公寓管理新模式。

3、完善服務(wù)體系,實(shí)現(xiàn)向?qū)W生“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”的延伸。充分調(diào)動學(xué)生的積極性,嘗試開展了文明宿舍創(chuàng)建系列活動,現(xiàn)已經(jīng)完成了標(biāo)兵宿舍展示,宿舍安全、衛(wèi)生、裝飾評比大賽,文明宿舍建設(shè)座談等活動,其它活動也將陸續(xù)開展。

(1)加大宣傳力度。對于安全穩(wěn)定工作,我們注重正面引導(dǎo)。

(2)加強(qiáng)檢查與維修。為杜絕安全隱患,宿管建立了例常巡查制度,于每周一對各宿舍進(jìn)行安全巡查。

在我們完成任務(wù)、取得成績的同時(shí),應(yīng)該看到我們的工作中依然存在許多不足,例如:學(xué)生住宿條件有待進(jìn)一步改善;宿舍內(nèi)部衛(wèi)生情況難以令人滿意,文明宿舍建設(shè)尚有差距;對學(xué)生宿舍衛(wèi)生、紀(jì)律獎懲力度有待進(jìn)一步加強(qiáng);學(xué)生公寓管理的各項(xiàng)規(guī)章制度需要繼續(xù)完善和規(guī)范。

回顧即將過去一年,我們在保持宿舍管理工作平穩(wěn)有序運(yùn)轉(zhuǎn)的同時(shí),為學(xué)校的工作大局做出了一定貢獻(xiàn)。但我們清醒地認(rèn)識到,成績有限,差距很大!展望未來,我們將緊緊圍繞學(xué)校的育人目標(biāo)和工作中心,服從大局,積極探索、開拓創(chuàng)新,努力開創(chuàng)我校宿舍管理服務(wù)工作的新局面。

公寓部工作總結(jié) 篇5

公寓保潔工作是一項(xiàng)重要而多樣性的任務(wù),涉及到清潔和維護(hù)公寓的各個方面,確保居住環(huán)境的清潔、衛(wèi)生和舒適。本文將詳細(xì)介紹我在進(jìn)行公寓保潔工作時(shí)遇到的各種任務(wù)、挑戰(zhàn)和成就。

首先,公寓保潔工作的一個重要方面是保持公寓的整潔。這包括清掃和打掃各個房間,包括廚房、浴室、客廳和臥室。我采用了一系列的清潔工具和用品,如掃帚、拖把、吸塵器、肥皂和清潔劑,確保每個房間都保持干凈和有序。在這個過程中,我遇到了一些挑戰(zhàn),比如清潔難以到達(dá)的角落和清理頑固的污漬。然而,通過學(xué)習(xí)新的清潔技巧和使用更高效的清潔工具,我克服了這些挑戰(zhàn),并取得了很大的成功。

其次,公寓保潔工作還包括洗滌和更換床上用品和毛巾。這需要我每周定期清洗床單、被罩、枕巾和浴巾,并將其更換為新的干凈用品。我注意到,床上用品的清潔和更換對于居住者的舒適和健康非常重要。因此,我保持床上用品的新鮮和干凈,確保他們能夠享受到一個愉快的睡眠環(huán)境。

另一個需要關(guān)注的公寓保潔工作方面是清潔和消毒廚房和浴室。廚房是一個食物準(zhǔn)備和烹飪的區(qū)域,因此它需要特別的清潔和衛(wèi)生。我每天定期清潔櫥柜、臺面、灶具和冰箱,并消毒水槽、爐子和其他設(shè)備。浴室是一個容易生長細(xì)菌和霉菌的地方,所以它也需要定期清潔和消毒。我用消毒劑清洗馬桶、洗手盆、淋浴器和浴缸,確保浴室保持衛(wèi)生和清爽。

除了清潔工作,我還為公寓的保養(yǎng)和維修提供支持。這包括修復(fù)或更換各種設(shè)備和設(shè)施,如燈具、水龍頭和水槽。我收集并報(bào)告居住者提出的問題,并與相關(guān)的維修人員協(xié)調(diào)解決。這項(xiàng)工作要求我具備一定的技能和知識,以便能夠有效地執(zhí)行維修任務(wù)。通過我對公寓的維護(hù)和維修工作,居住者能夠享受到一個安全且良好維護(hù)的住宿環(huán)境。

在進(jìn)行公寓保潔工作時(shí),我也注意到居住者的需求和反饋。我與他們保持定期的溝通,并根據(jù)他們的要求和建議進(jìn)行調(diào)整和改進(jìn)。通過及時(shí)響應(yīng)和解決問題,我能夠建立良好的工作關(guān)系,使他們對公寓保潔工作感到滿意和高度贊賞。

在總結(jié)這項(xiàng)工作時(shí),我認(rèn)為公寓保潔工作是一項(xiàng)極富挑戰(zhàn)性但令人滿足的工作。通過保持公寓的整潔、舒適和衛(wèi)生,我能夠?yàn)榫幼≌咛峁┮粋€愉快的居住環(huán)境。通過不斷學(xué)習(xí)和改進(jìn),我能夠提高自己的能力和技能,為公寓保潔工作增添更多價(jià)值和質(zhì)量。在未來的工作中,我將繼續(xù)努力,為居住者創(chuàng)造更舒適和衛(wèi)生的居住環(huán)境。

公寓部工作總結(jié) 篇6


一、


公寓銷售工作一直以來都是一個非常有挑戰(zhàn)性的工作崗位。在這個競爭激烈的市場環(huán)境中,銷售人員需要全面掌握產(chǎn)品知識,具備良好的銷售技巧和談判能力。我在過去一年中全職從事公寓銷售工作,取得了一定的業(yè)績。在這篇文章中,我將對我過去一年的工作進(jìn)行總結(jié)和回顧。


二、銷售技巧


成功的公寓銷售離不開良好的銷售技巧。我在這一年中不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐,逐漸掌握了一些有效的銷售技巧。首先是了解客戶需求,通過深入的需求分析,提供合適的產(chǎn)品和方案。在與客戶面談時(shí),我注重傾聽和溝通,以確保更好地滿足他們的期望。其次是建立良好的客戶關(guān)系,通過及時(shí)、準(zhǔn)確的信息反饋,增加客戶對公寓的信任感。最后是激發(fā)購買欲望,采用有效的銷售技巧和營銷手段,促進(jìn)客戶決策。


三、產(chǎn)品知識


作為一個公寓銷售人員,必須全面了解所銷售的產(chǎn)品。這包括公寓的建筑結(jié)構(gòu)、裝修標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)施配置等方面的知識。我努力學(xué)習(xí)并掌握了這些知識,并在銷售過程中能夠清晰而生動地向客戶介紹和推銷產(chǎn)品。同時(shí),我還積極向公司提供反饋,關(guān)注市場和競爭的動態(tài),以便不斷優(yōu)化產(chǎn)品方案。


四、市場拓展


作為一個銷售人員,我們要積極主動地開拓市場。我在過去的一年中不斷尋找新的銷售機(jī)會,并通過參加房展、舉辦活動等方式進(jìn)行宣傳和推廣。我與房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人建立了良好的合作關(guān)系,通過他們的渠道增加了銷售機(jī)會。在市場拓展過程中,我也積累了大量的潛在客戶資源,并與他們建立了聯(lián)系,為將來的合作打下基礎(chǔ)。


五、團(tuán)隊(duì)協(xié)作


在公寓銷售工作中,團(tuán)隊(duì)協(xié)作是非常重要的。我與團(tuán)隊(duì)成員保持著良好的溝通和合作。我們相互之間分享經(jīng)驗(yàn),共同解決問題。在困難和挫折面前,我們能夠相互鼓勵和支持,共同克服困難。這種團(tuán)隊(duì)合作精神使得我們的銷售工作更加有效和高效。


六、總結(jié)與展望


在過去一年的公寓銷售工作中,我取得了一定的業(yè)績,但也面臨了不少挑戰(zhàn)和困難。通過不斷地學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我不斷提高自己的銷售技巧和產(chǎn)品知識,積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。未來,我將繼續(xù)努力,進(jìn)一步提升自己的銷售能力,為公司取得更好的業(yè)績貢獻(xiàn)力量。


在公寓銷售工作中,勤奮、堅(jiān)持和專業(yè)是取得成功的關(guān)鍵。我會始終堅(jiān)持自身的職業(yè)道德和原則,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),并不斷適應(yīng)市場的變化和發(fā)展。我對未來公寓銷售工作充滿信心,相信通過自己的努力和團(tuán)隊(duì)的支持,一定能夠取得更好的成績。

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公寓部工作總結(jié)分享


歲月姑娘邁著輕快的腳步向遠(yuǎn)方走去,越走越遠(yuǎn),這一階段的結(jié)束意味著下一階段的開端,在此之際就可以對自己做個總結(jié),看看自己的工作情況??偨Y(jié)就是總括事實(shí),得出結(jié)論,指明出工作中的缺點(diǎn)和存在的問題。那么在日常中怎么寫總結(jié)呢?下面由小編幫大家編輯的《公寓部工作總結(jié)分享》,相信你能從中找到需要的內(nèi)容!

公寓部工作總結(jié) 篇1

20xx年,xx市xxxx老年公寓在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,堅(jiān)持福利機(jī)構(gòu)的性質(zhì),在保證社會效益的前提下確保公寓發(fā)展,以為老年人服務(wù)為中心,認(rèn)真履行職責(zé),立足于服務(wù)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),取得一定的成績。具體工作總結(jié)如下;

一、完善了公寓的生活設(shè)施。

20xx年公寓投入10多萬元完成了對樓梯和三樓房間的整體裝修、二樓所有房間配齊了空調(diào)、電視機(jī)、床鋪、柜子、桌子、椅子等,裝修了3間樣板房、食堂走廊、公共衛(wèi)生間等地方,都統(tǒng)一進(jìn)行了翻新及維修、完成了41米水井的挖掘、對院內(nèi)全部綠化地帶苗木進(jìn)行全面施肥,打藥,除草等維護(hù)、食堂音響投影機(jī)、水電等進(jìn)行全面更新;新建一個多功能休閑大廳;為方便老人與家人溝通,還安裝了網(wǎng)絡(luò)視頻監(jiān)控,讓每位家屬坐在家里都能看到老人生活的情形。

二、公寓辦好了相關(guān)重要證件。

20xx年5月向石峰區(qū)發(fā)展和改革局申請了立項(xiàng),很快就得到批準(zhǔn)。先后于同年9月5日,通過了石峰區(qū)公安消防大隊(duì)的檢查,建設(shè)工程竣工驗(yàn)收合格;去年9月9日在石峰區(qū)衛(wèi)生局,辦理了餐飲服務(wù)許可證;20xx年2月24日經(jīng)石峰區(qū)衛(wèi)生局同意辦理了衛(wèi)生許可證。于20xx年9月上報(bào)區(qū)民政局材料,才同意籌辦“株洲市石峰區(qū)三湘xx老年公寓”社會養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的批復(fù),11月30日通過了市和區(qū)里的檢查驗(yàn)收,近日才下達(dá)正式營業(yè)批復(fù)。

三、健立健全各項(xiàng)管理制度。

為了推動老年公寓健康有序地發(fā)展。一是建立了與護(hù)理老人相適應(yīng)的各項(xiàng)規(guī)章制度及考核辦法;建立了《老年公寓院長崗位責(zé)任制》、《老年公寓護(hù)理員崗位責(zé)任制》、《關(guān)于財(cái)務(wù)、護(hù)理、食堂人員管理制度》、《門衛(wèi)工作制度》,以及黨支部黨員學(xué)習(xí)等一系列規(guī)章制度;初步完成了全面細(xì)化的崗位責(zé)任制。

二是建立了老人個人資料、健康狀況、聯(lián)系人等檔案資料。針對不斷出現(xiàn)的新情況、新問題,及時(shí)調(diào)整管理規(guī)則和制度,始終實(shí)行動態(tài)管理,適時(shí)出新的管理舉措。同時(shí)加強(qiáng)與老人的心理溝通,保證每天同老人談話,并定期安排老人與子女通話,設(shè)立親情熱線,通過談話滿足老人溝通的需要,減少老人孤獨(dú)感。

三是為了提高從業(yè)人員的服務(wù)水平,公寓有計(jì)劃地組織工護(hù)人員學(xué)習(xí)上級的有關(guān)政策和會議精神,要求他們端正服務(wù)態(tài)度,不斷提高對辦好老年公寓的重要性和必要性的認(rèn)識,自覺在實(shí)際工作中提高服務(wù)質(zhì)量、牢固樹立視老人為親人、視老人為父母的思想。

四是在公寓內(nèi),倡導(dǎo)"以老人為本"的服務(wù)理念,要求每位護(hù)理工作人員對待老人要“熱心、愛心、細(xì)心、耐心、知心”。堅(jiān)持每月一例會點(diǎn)評制,學(xué)習(xí)相關(guān)政策理論、規(guī)章制度,交流工作經(jīng)驗(yàn),探討工作方法,點(diǎn)評一月工作,布置下月工作,提高工作質(zhì)量和工作效果。

四、滿足每一位老年人生活要求。

一是讓老人吃得好。公寓一日三餐根據(jù)老人吃的特點(diǎn),早餐為白米稀飯,包子,饅頭、餃子,餛飩,中餐二葷一素一湯,晚餐是飯菜,面條,米粉.老年人該吃什么,怎么吃,寫得清清楚楚。較好地安排了老人的伙食;同時(shí),還每月征求一次老人意見、調(diào)整一次食譜,做到每天食譜不重樣,既適合老年人口味,又滿足營養(yǎng)需求。對身體素質(zhì)差和生病的老人,單獨(dú)安排飯菜,由服務(wù)人員送到老人房間。76歲的伍玉成患尿毒癥,骨折生活不能自理,公寓堅(jiān)持每天送飯,洗澡洗衣服,照顧大小便,其子女都要上班工作繁忙不能常在身邊,老人思想心結(jié)解開后,心情愉快,能吃能喝,睡覺也安穩(wěn)。

二是公寓對老人房間衛(wèi)生,被褥整理,衣物換洗等工作作了詳細(xì)的規(guī)定,根據(jù)老人的自理情況,責(zé)任到人,保證老人的被褥干凈、床鋪整潔、房間衛(wèi)生。冬天到了,公寓都把暖氣,煤爐供上,讓老年人始終有四季如春、溫暖如家的感覺。20xx年春節(jié),老年公寓內(nèi)有一些入住老人不愿回家,豐盛的團(tuán)圓飯?jiān)跍?zhǔn)備著,飯還沒開始,老人們和子女、家人正圍坐在桌前,聊得熱火朝天,處處洋溢著溫馨的節(jié)日氛圍。

三是讓老人玩好。公寓購置了麻將、撲克、象棋、室內(nèi)健身器材等,老人根據(jù)自己的愛好開展活動。服務(wù)員經(jīng)常陪老人們聊天、陪老人出去散步,還根據(jù)老人的要求,用汽車、輪椅等工具帶老人到炎帝廣場、沿江風(fēng)光帶,向老人們介紹株洲新變化,感受生活的新氣息。20xx年8月份,106歲老人彭羅氏,想到株洲街上看看,公寓安排人用輪椅推著她,晚上到炎帝廣場逛了一圈,并觀看了水幕電影;老人生日當(dāng)天,公寓為她辦了10多桌酒席,株洲主流媒體全部到場報(bào)道,麥波蛋糕總經(jīng)理謝葦還親自安排人,免費(fèi)送了一個價(jià)值3000多元的十層大蛋糕前來祝賀。

五、豐畗老人的業(yè)余文化生活。

石峰區(qū)婦聯(lián)領(lǐng)導(dǎo),淸水塘街道辦事處團(tuán)委、石峰區(qū)計(jì)生委、白馬居委會、株洲市16中師生等到公寓進(jìn)行了慰問;健仁堂科技公司修腳師上門專門為老人修腳;湖南師范大學(xué)11名志愿者學(xué)子,在公寓進(jìn)行為期一周的孝行服務(wù),幫助老人搞衛(wèi)生、擦地板、理發(fā)剪指甲、與老人聊家常等;公寓還專門邀請志愿者和社團(tuán)組織來為老人演花豉戲,租車組織老人去炎帝廣場看水幕電影和城市夜景,游覽湘江風(fēng)光帶,平時(shí)每天組織老人做早操、讀報(bào)、唱歌、打麻將、看電視,深受老人喜愛。

六、為入住老人進(jìn)行健康檢查。

重點(diǎn)是加強(qiáng)入住老人的日常保健,每位老人入住之日起即建立個人健康檔案,每天有護(hù)理人員查房,隨時(shí)掌握老人身體健康情況。做好夜班查房記錄,經(jīng)常測量血壓,小病送合同單位北區(qū)人民醫(yī)院住,大病送株洲市內(nèi)其它大醫(yī)院就診。平時(shí),發(fā)現(xiàn)那個老人病重,都會在第一時(shí)間送往定點(diǎn)醫(yī)院救治,然后再通知其子女來看;公寓每天護(hù)理工作細(xì)化,做到服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)上墻有登記,還邀請331眼科醫(yī)院、仁和眼科醫(yī)院醫(yī)生,分別對入住老人逐房逐人進(jìn)行白內(nèi)障檢查,查出的2例實(shí)施了白內(nèi)障免費(fèi)手術(shù),治療效果良好。

七、開辟“候鳥式”異地度假。

公寓根據(jù)老年人的需求,20xx年7月29號確定首批26名老人,正式入住山東威海福星老年公寓,第二批10月14日,組織10名老人赴“長壽之鄉(xiāng)”廣西巴馬,時(shí)間都是整整一個月??稍诋惖叵硎芴厣B(yǎng)生養(yǎng)老、康復(fù)保健、文化交流、旅游觀光于一體的新型養(yǎng)老模式。為了做好這一工作,公寓進(jìn)行了精心安排,要求老人去之前檢查身體,購買意外保險(xiǎn),帶上日常藥品;老人去花最少的錢,到外地享受星級住宿服務(wù),可躲避嚴(yán)寒酷暑,讓老人根據(jù)自己的喜好慢慢地游玩,又可以感受異地風(fēng)光,悠閑地享受著生活的樂趣。

八、加強(qiáng)同行聯(lián)系取長補(bǔ)短。

20xx年以來,公寓加強(qiáng)與擁有全國養(yǎng)老服務(wù)示范單位,全國百家杰出養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu),湖南康樂年華養(yǎng)老服務(wù)中心、瀏陽市康復(fù)托老中心、湘潭昭山木山?jīng)_休閑山莊、偉大國際株洲城市公園、株洲盛康集團(tuán)、云龍開發(fā)區(qū)交通村敬老院、天元區(qū)馬家河敬老院、大京水庫樂水養(yǎng)老山莊等的聯(lián)系,相互學(xué)習(xí)取長補(bǔ)短,收到好的成效。各自就湖南地區(qū)如何發(fā)展老齡事業(yè),做好公益慈善救助工作談了許多建設(shè)性的看法,對養(yǎng)老事業(yè)充滿了信心,達(dá)成了許多共識,也弄清了一些情況,為三湘xx老年公寓今后致力打造符合株洲市情的高端城市養(yǎng)生養(yǎng)老示范區(qū)打下基礎(chǔ)。

九、公寓成了孝行服務(wù)基地。

在過去的一年當(dāng)中,公寓解決空巢老人經(jīng)濟(jì)供養(yǎng)困難、照料負(fù)擔(dān)沉重、精神生活貧乏,服務(wù)老齡工作、推動精神文明建設(shè),致力于為孤寡老年群體提供志愿服務(wù)、應(yīng)急救助與文化活動,教育青少年孝行文化的孝行實(shí)踐。通過組織發(fā)展孝行志愿者,為老年群體提供優(yōu)質(zhì)的孝行(志愿)服務(wù)、全面提升老年群體幸福感等方面。被共青團(tuán)湖南省委、湖南省老齡委、湘潭大學(xué)、中國孝基金執(zhí)委會授予三湘xx老年公寓為株洲市孝行服務(wù)基地,旨在進(jìn)一步弘揚(yáng)中華孝道。

十、加大了三湘xx宣傳工作力度。

20xx年以來,公寓加大愛心服務(wù)力度,相應(yīng)地宣傳工作也就緊緊跟上,新建了文化室傳走廊,張貼了5大塊宣傳內(nèi)容。按照既定目標(biāo),認(rèn)真組織,精心策劃,堅(jiān)持穩(wěn)定、鼓勁、和諧、正面宣傳為主的方針,開展了一系列強(qiáng)有力的宣傳攻勢。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),到20xx年12月底止,三湘xx老年公寓共在網(wǎng)上發(fā)布信息近100篇,文字近20萬字,圖片1000余張。其中有多篇文章內(nèi)容被株洲日報(bào)、株洲晚報(bào)、株洲電視臺采用,有效地增進(jìn)了社會各界對老年公寓的了解、理解和支持,樹立了三湘xx老年公寓的良好形象,為公寓各項(xiàng)愛心服務(wù)工作的順利開展提供了輿論支持。

十一、認(rèn)真做好冬季防火工作。

為有效預(yù)防冬季火災(zāi)事故發(fā)生.公寓進(jìn)行了部署和落實(shí)。一是成立了消防應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組,確定總指揮王長征、副總指揮李耀林、滅火組組長劉守華、應(yīng)急救護(hù)主管易英姿、安全防護(hù)救護(hù)組組長易金玉、主樓疏散組組長陳登元,食堂疏散組組長易英姿、設(shè)備搶修組組長周志平并要求明確工作人員職責(zé),做到責(zé)任明晰,任務(wù)到人。

二是要求各部門按照職責(zé)分工,適時(shí)開展冬季防火安全大檢查,全面落實(shí)冬季防火工作措施。對公寓主樓、食堂、房間等,要經(jīng)常進(jìn)行用氣用電、消防安全隱患排查,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)糾正。同時(shí),突出抓好元旦、春節(jié)等重要節(jié)慶日的消防安全工作,確保萬無一失。

三是對個別房間老人使用電烤爐、電飯鍋等電器配備使用情況,進(jìn)行火災(zāi)隱患排查整治檢查活動,做到底數(shù)清、情況明,切實(shí)排除發(fā)現(xiàn)的火災(zāi)隱患,防止火災(zāi)事故發(fā)生。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé),誰檢查、誰負(fù)責(zé)”的原則,認(rèn)真落實(shí)工作責(zé)任制,對存在安全隱患,責(zé)令限期整改,決不走過場。

存在的主要問題

養(yǎng)老事業(yè)的發(fā)展面臨新的形勢、新的任務(wù)和新的要求,三湘xx老年公寓的工作還相當(dāng)艱巨,老人的入住率不高,老人的精神文化生活、老人的吃喝玩樂等方面的需求還得不到滿足,公寓的老人生活服務(wù),護(hù)理等管理有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

20xx年工作思路

20xx年是三湘xx老年公寓處在一個新階段,養(yǎng)老事業(yè)面臨許多新情況。我們將以學(xué)習(xí)貫徹十八精神為契機(jī),緊緊抓住以為老年人服務(wù)這個中心,圍繞“整體上水平,全面樹形象”的目標(biāo),在抓好民政局交辦的中心工作時(shí),努力做好自己的各項(xiàng)工作。

一、進(jìn)一步加大宣傳力度,提高公寓的入住率。

爭取政府支持,以實(shí)施養(yǎng)老政策為重點(diǎn),把符合條件的老人納入宣傳對象。對城市四區(qū)及周邊范圍,分季度大力進(jìn)行宣傳;充分利用株洲主流媒體優(yōu)勢,組織人員走街串戶進(jìn)行宣講,在此基礎(chǔ)上,繼續(xù)釆取優(yōu)惠床位的辦法,切實(shí)提高老人入住率。

二、進(jìn)一步完善設(shè)施,讓老人入住滿意。

增加投入購罝空凋、電視機(jī),將公寓三樓房間布罝成星級樣板房,增加床上用品和其它配套設(shè)施,走廊設(shè)置無障礙欄桿,方便老人出入。改善健身房,添加健身器材,與周邊大型廠礦企業(yè)保持聯(lián)系,逐步開展孝基金活動,讓老人入住滿意。

三、進(jìn)一步加大培訓(xùn),規(guī)范工作人員。

鞏固和完善工作職責(zé),依托職業(yè)培訓(xùn)基地,有計(jì)劃地輸送護(hù)理人員參加學(xué)習(xí),穩(wěn)定員工隊(duì)伍,進(jìn)行崗位培訓(xùn),使公寓服務(wù)護(hù)理水平更上一個新的臺階。做好門衛(wèi)看護(hù)工作,決不能讓一位入住老人走失。

四、進(jìn)一步擴(kuò)大交流,促進(jìn)和諸發(fā)展。

認(rèn)真貫徹落實(shí)養(yǎng)老服務(wù)要求,進(jìn)一步擴(kuò)大對外聯(lián)系,虛心學(xué)習(xí)兄弟單位的好經(jīng)驗(yàn)、好的作法,為開辟第二個養(yǎng)生基地,作好前期準(zhǔn)備。統(tǒng)一部署,做好預(yù)歨床位老人的穩(wěn)定工作,赴異地度假旅游,讓老人開開心心過好每一天。

公寓部工作總結(jié) 篇2

一、

隨著城市化進(jìn)程的加速,公寓作為城市居民的重要居住形式,其管理工作的重要性日益凸顯。本總結(jié)旨在回顧過去一年的工作,分析存在的問題,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),并展望未來的發(fā)展。通過本總結(jié),期望能提升公寓管理水平,提供更為舒適、安全、和諧的居住環(huán)境。

二、工作內(nèi)容概述

1. 公寓維護(hù)與修繕:定期對公寓進(jìn)行全面的檢查與維護(hù),包括但不限于電梯、空調(diào)系統(tǒng)、消防設(shè)施等,及時(shí)處理各類報(bào)修問題。

2. 安全管理:強(qiáng)化門禁管理,定期進(jìn)行安全巡查,組織消防演習(xí)和安全教育培訓(xùn),提升居民安全意識。

3. 清潔衛(wèi)生:制定并執(zhí)行嚴(yán)格的清潔衛(wèi)生規(guī)定,保持公寓公共區(qū)域的整潔。

4. 客戶服務(wù):處理居民的咨詢和投訴,提供租賃、續(xù)租、退租等業(yè)務(wù)服務(wù)。

三、重點(diǎn)成果

1. 安全事故率為零:通過嚴(yán)格的安全管理措施,實(shí)現(xiàn)了全年安全事故率為零的目標(biāo)。

2. 高滿意度評價(jià):通過優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),獲得了居民的高度評價(jià)和認(rèn)可。

3. 公寓設(shè)施升級:完成電梯更新?lián)Q代,提升了公寓設(shè)施的整體性能。

4. 社區(qū)文化建設(shè):成功組織了多次社區(qū)文化活動,增強(qiáng)了居民的歸屬感和凝聚力。

四、遇到的問題和解決方案

1. 問題:部分設(shè)施老化,維修成本高。

解決方案:制定全面的維修計(jì)劃,分階段進(jìn)行維修和更新。

2. 問題:部分居民違規(guī)行為難以管理。

解決方案:加強(qiáng)宣傳教育,對違規(guī)行為采取警告、罰款等措施。

3. 問題:社區(qū)活動參與度低。

解決方案:調(diào)查居民需求,設(shè)計(jì)更具吸引力的社區(qū)活動。

五、自我評估/反思

在過去的一年中,我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?,但也存在許多不足。在安全管理方面,雖然實(shí)現(xiàn)了零事故率,但應(yīng)對突發(fā)事件的反應(yīng)速度仍需提高;在客戶服務(wù)方面,雖然滿意度較高,但仍有提升空間;在設(shè)施維護(hù)方面,雖然進(jìn)行了全面檢查和維護(hù),但仍需加強(qiáng)對隱蔽設(shè)施的檢查力度。針對這些問題,我們將在未來的工作中加強(qiáng)培訓(xùn),提高工作人員的應(yīng)急處理能力;優(yōu)化服務(wù)流程,提升服務(wù)水平;同時(shí)加大設(shè)施巡查力度,確保公寓設(shè)施的正常運(yùn)行。

六、未來計(jì)劃

展望未來一年,我們將繼續(xù)秉持“服務(wù)至上”的理念,以提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)為目標(biāo),從以下幾個方面推進(jìn)工作:

1. 持續(xù)改進(jìn)公寓設(shè)施:計(jì)劃對公寓內(nèi)的廚房、衛(wèi)生間等公共區(qū)域進(jìn)行升級改造,提升居住品質(zhì)。

2. 加強(qiáng)安全管理:完善安全管理制度,提升監(jiān)控系統(tǒng)的覆蓋面,提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力。

3. 優(yōu)化客戶服務(wù)流程:簡化服務(wù)流程,提高服務(wù)效率,提升客戶滿意度。

4. 推進(jìn)數(shù)字化建設(shè):運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)手段提升管理效率和服務(wù)水平。

5. 社區(qū)文化建設(shè):計(jì)劃舉辦更多豐富多彩的社區(qū)文化活動,增強(qiáng)居民的歸屬感和凝聚力。

七、結(jié)語

過去一年的工作成果是我們前進(jìn)的動力,未來的挑戰(zhàn)是我們進(jìn)步的源泉。讓我們攜手共進(jìn),共同創(chuàng)造一個更美好的居住環(huán)境!

公寓部工作總結(jié) 篇3

一年來,學(xué)生宿舍管理科在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持和學(xué)生處的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在有關(guān)部門的大力配合下,緊緊圍繞學(xué)校的中心工作,堅(jiān)持教育、管理、指導(dǎo)和服務(wù)相結(jié)合的原則,以育人為核心,以服務(wù)為宗旨,以制度建設(shè)和科學(xué)管理為手段,積極致力于營造良好的育人環(huán)境。

1、基本完成宿舍調(diào)整工作有力確保了學(xué)校的安全穩(wěn)定大局。

2、順利實(shí)施宿舍晚間熄燈制度。為了配合校風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè),加強(qiáng)對學(xué)生的管理。

2、與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,繼續(xù)探索公寓管理新模式。

3、完善服務(wù)體系,實(shí)現(xiàn)向?qū)W生“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”的延伸。充分調(diào)動學(xué)生的積極性,嘗試開展了文明宿舍創(chuàng)建系列活動,現(xiàn)已經(jīng)完成了標(biāo)兵宿舍展示,宿舍安全、衛(wèi)生、裝飾評比大賽,文明宿舍建設(shè)座談等活動,其它活動也將陸續(xù)開展。

(1)加大宣傳力度。對于安全穩(wěn)定工作,我們注重正面引導(dǎo)。

(2)加強(qiáng)檢查與維修。為杜絕安全隱患,宿管建立了例常巡查制度,于每周一對各宿舍進(jìn)行安全巡查。

在我們完成任務(wù)、取得成績的同時(shí),應(yīng)該看到我們的工作中依然存在許多不足,例如:學(xué)生住宿條件有待進(jìn)一步改善;宿舍內(nèi)部衛(wèi)生情況難以令人滿意,文明宿舍建設(shè)尚有差距;對學(xué)生宿舍衛(wèi)生、紀(jì)律獎懲力度有待進(jìn)一步加強(qiáng);學(xué)生公寓管理的各項(xiàng)規(guī)章制度需要繼續(xù)完善和規(guī)范。

回顧即將過去一年,我們在保持宿舍管理工作平穩(wěn)有序運(yùn)轉(zhuǎn)的同時(shí),為學(xué)校的工作大局做出了一定貢獻(xiàn)。但我們清醒地認(rèn)識到,成績有限,差距很大!展望未來,我們將緊緊圍繞學(xué)校的育人目標(biāo)和工作中心,服從大局,積極探索、開拓創(chuàng)新,努力開創(chuàng)我校宿舍管理服務(wù)工作的新局面。

公寓部工作總結(jié) 篇4

篇一:公寓管理工作總結(jié)

建筑與環(huán)境工程學(xué)生公寓管理工作計(jì)劃

2011—— 2012年度第二學(xué)期

本學(xué)年,為切實(shí)加強(qiáng)學(xué)生公寓安全管理,實(shí)現(xiàn)為教學(xué)保駕護(hù)航的作用,在系領(lǐng)導(dǎo)和各級部的大力支持下,成立了學(xué)生公寓安全管理辦公室,下設(shè)2個值班中心,值班中心教師入住學(xué)生公寓,架起了學(xué)生和學(xué)校溝通的橋梁,實(shí)現(xiàn)了24小時(shí)無縫隙管理,為學(xué)生提供第一時(shí)間、第一現(xiàn)場的服務(wù)。值班中心成立以來,發(fā)現(xiàn)并排除了各類安全隱患,有效地預(yù)防了各類惡性安全事件的發(fā)生。本學(xué)期,為更好地服務(wù)學(xué)生,服務(wù)教學(xué),根據(jù)我系本學(xué)期工作實(shí)際制定計(jì)劃如下:

一、繼續(xù)高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的進(jìn)行公寓安全管理

為更好地做好學(xué)生安全工作,充實(shí)學(xué)生公寓管理隊(duì)伍,完善教師入住學(xué)生公寓制度。本學(xué)期所有專職輔導(dǎo)員都參與學(xué)生公寓安全管理,且入住學(xué)生公寓。這既有利于輔導(dǎo)員深入了解學(xué)生實(shí)際情況、有利于學(xué)生公寓管理。但反過來也增加了公寓管理的難度,因?yàn)槊總€老師的值班時(shí)間不固定,又各有工作特點(diǎn)。為此,上學(xué)期末便召開專題會議,對值班制度進(jìn)行了統(tǒng)一學(xué)習(xí),使每位教師明白自身所擔(dān)負(fù)責(zé)任之重大。同時(shí),加大代班領(lǐng)導(dǎo)對值班教師的督導(dǎo)檢查,從本學(xué)期實(shí)行學(xué)生干部(樓長、樓層長)對教師工作的反饋督導(dǎo)。確保本學(xué)期學(xué)生公寓安全管理的高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求工作風(fēng)格。

二、規(guī)范管理,進(jìn)一步完善學(xué)生公寓管理規(guī)章制度

公寓安全管理辦公室結(jié)合自身工作實(shí)際,將在現(xiàn)有學(xué)生公寓管理相關(guān)規(guī)章制度的基礎(chǔ)上,充分借鑒成功經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步建立和完善學(xué)生公寓安全管理規(guī)章制度,針對學(xué)生公寓人身安全、財(cái)物安全紀(jì)、用電安全、以及紀(jì)律、衛(wèi)生、財(cái)物等情況,在系領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,進(jìn)一步完善《學(xué)生公寓管理細(xì)則》、《公寓值班教師職責(zé)及管理辦法》、《學(xué)生公寓樓長、樓層長、舍長職責(zé)》、《管理辦公室教師職責(zé)分工》等制度。

其次,對各崗位職責(zé)進(jìn)行明確分工。結(jié)合公寓管理工作實(shí)際對人員安排等進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。

1、由x老師和x老師分別管理南北連個值班中心,負(fù)責(zé)值班中心各類事務(wù)的安排,以及值班中心公物的使用及保管。

2、x老師負(fù)責(zé)學(xué)院月度衛(wèi)生檢查、專項(xiàng)檢查和綜合治理,派公寓管理辦公室教師輪流參與。

力求做到以人為本,按章辦事,用制度來管理事,用制度來管理人,通過內(nèi)部良好的運(yùn)作機(jī)制來調(diào)動工作人員的積極性。

最后,完善管理辦教師聯(lián)系學(xué)生宿舍樓等制度,健全各種學(xué)生請假等表冊,并做好詳細(xì)記錄,做到事事有記載、事事有依據(jù)。努力實(shí)現(xiàn)學(xué)生公寓管理制度的系統(tǒng)化、條理化。

結(jié)合學(xué)院開展大學(xué)生宿舍文化節(jié)、加強(qiáng)學(xué)生宿舍管理等系列活動,積極配合、并以此為契機(jī)將我系學(xué)生公寓管理水平提高到了一個新的層次。為廣大學(xué)生創(chuàng)造了一個整潔、舒適、和諧、溫馨的生活環(huán)境。

三、突出重點(diǎn),狠抓學(xué)生公寓安全管理

安全與穩(wěn)定工作是學(xué)生公寓一項(xiàng)最重要并常抓不懈的工作,學(xué)生的潛意識當(dāng)中就認(rèn)為公寓是家,是可以放松對自己要求的場所。在這一方面嚴(yán)格按照學(xué)院的“安全管理規(guī)定”,結(jié)合我系學(xué)生公寓的特點(diǎn),不斷完善《公寓管理員工作職責(zé)》:

1、本學(xué)期力爭建立“學(xué)生進(jìn)出門登記制度”和“學(xué)生干部巡查制度”。

2、廣大管理人員牢固樹立“學(xué)生在公寓的時(shí)間就是我們的工作時(shí)間”的管理理念,安排好值班巡查。

3、公寓辦堅(jiān)持每天抽查宿舍樓至少1棟,抽查宿舍至少5個,每周對各級部宿舍進(jìn)行抽查1次。

4、針對各學(xué)生寢室的不同情況,耐心做好同學(xué)的思想工作加大監(jiān)管力度,嚴(yán)查大功率電器、管制刀具(沒收物品都備案)。并制定相應(yīng)的處罰制度。

5、嚴(yán)查學(xué)生夜不歸宿,積極處理學(xué)生晚歸、學(xué)生吵架、醉酒等事件。

6、完善“四級安全管理制度”(安全員、樓長、樓層長、舍長),積極配合各級部進(jìn)行日常的管理、檢查工作,實(shí)行每天工作情況匯報(bào),對突發(fā)事件力爭做到第一時(shí)間聽到、第一時(shí)間趕到。

7、在公寓的大廳設(shè)立各級宣傳欄,充分發(fā)揮同學(xué)們的自主管理能力。

8、堅(jiān)持每周出一輯“生活小貼士”,對學(xué)生進(jìn)行安全方面的溫馨提示,真正做到服務(wù)同學(xué)。

9、每周公布一次檢查結(jié)果,給廣大學(xué)生提供現(xiàn)實(shí)借鑒。

10、針對每天中午,下午和晚上的課外時(shí)間的工作盲點(diǎn),安排專人值班,勤轉(zhuǎn)勤看,杜絕學(xué)生打架等責(zé)任事故的發(fā)生。

四、加強(qiáng)公寓管理教師職業(yè)道德教育,不斷提高管理水平 根據(jù)系領(lǐng)導(dǎo)提出的要求,公寓管理教師管理水平和學(xué)生的生活息息相關(guān),培訓(xùn)教育好公寓管理教師是我們服務(wù)管理工作持續(xù)健康發(fā)展的動力,是促進(jìn)管理創(chuàng)新的靈魂。為此,本學(xué)期將通過以下方式提高相關(guān)教師的管理水平。

1、通過每周一的班主任工作例會,不斷強(qiáng)調(diào)公寓工作的重要性,適時(shí)提醒各突發(fā)事件的苗頭(如畢業(yè)答辯完成后學(xué)生聚餐、學(xué)生大補(bǔ)考、4月5日等特殊日子、以及國內(nèi)發(fā)生的重大事件)。

2、學(xué)高為師,德高為范,不斷加強(qiáng)師德教育,深入學(xué)生更能改變學(xué)生,為此,全體教師務(wù)必加強(qiáng)自身修養(yǎng),身要直,心要正,說話要有修養(yǎng),行為要光明磊落,要求學(xué)生做到的,自己首先要做到,給學(xué)生以積極和向上的印象。

3、通過各種手段加強(qiáng)所有工作人員愛崗敬業(yè)及職業(yè)道德教育,不斷自強(qiáng)教師的愛心與責(zé)任心。

4、公寓辦還要求所有工作人員牢固樹立為學(xué)生服務(wù)的理念,嚴(yán)禁打罵體罰學(xué)生。

5、發(fā)揮各教師的專業(yè)特長,給學(xué)生提供專業(yè)、就業(yè)、生活、學(xué)習(xí)等方面的指導(dǎo),使之親其師而信其道。

六、積極工作,切實(shí)為學(xué)生的學(xué)習(xí)生活保駕護(hù)航

管理辦公室全體工作人員將兢兢業(yè)業(yè),恪盡職守,切實(shí)完成自己的本職工作,有效地配合工業(yè)工程系的各項(xiàng)工作。在日常工作之外,公管部準(zhǔn)備進(jìn)行幾項(xiàng)專項(xiàng)檢查工作。

1、對學(xué)員公寓、北實(shí)驗(yàn)樓進(jìn)行重點(diǎn)安全隱患的徹底檢查,實(shí)現(xiàn)宿舍用電插座的統(tǒng)一安裝,插排使用的統(tǒng)一管理。

2、進(jìn)行各宿舍的吸煙安全專項(xiàng)檢查。

3、大功率用電器專項(xiàng)檢查。

4、各宿舍樓夾層的專項(xiàng)治理。

5、夜不歸宿(通宵上網(wǎng))專項(xiàng)檢查。

篇二:公寓管理工作總結(jié)1 公寓管理工作總結(jié)

本學(xué)期,我被安排到公寓樓,負(fù)責(zé)三樓女生的住宿。從主管到現(xiàn)在近兩個月來,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和全校師生的共同努力下,我在公寓管理工作中也收獲了許多?,F(xiàn)總結(jié)如下:

一、領(lǐng)導(dǎo)重視,職責(zé)明確

俗話說:安居才能樂業(yè)。強(qiáng)化公寓管理,不單是學(xué)生健康成長問題,更重要是學(xué)校的安全問題。學(xué)生良好行為習(xí)慣的形成,能有效提高學(xué)習(xí)效率,因此我校高度重視住校生管理工作,成立了學(xué)生公寓管理工作機(jī)構(gòu),學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo)都特別重視住校生的管理,把學(xué)生公寓管理放到了學(xué)校日常管理的重要位置。學(xué)生公寓管理由學(xué)??倓?wù)處負(fù)責(zé),各值班組協(xié)助共同管理,學(xué)校不僅把公寓管理工作納入每學(xué)期的學(xué)校工作計(jì)劃,而且每周召開的校務(wù)會議都有公寓管理方面的內(nèi)容,校長和分管領(lǐng)導(dǎo)都對相關(guān)公寓管理工作反復(fù)強(qiáng)調(diào),認(rèn)真布置并加以督查落實(shí)。

二、制度完善,科學(xué)管理

為了讓我們的管理工作更加科學(xué)、有效,我們公寓管理處制定了一系列的公寓管理制度,具體是:《三墩中心小學(xué)公寓管理制度》、《公寓管理員職責(zé)》、《宿舍安全保衛(wèi)制度》、《公寓財(cái)物保管制度》、《公寓內(nèi)務(wù)及衛(wèi)生制度》、《公寓夜間點(diǎn)名查鋪、巡查制度》、《宿舍內(nèi)務(wù)評分標(biāo)準(zhǔn)》等,用制度規(guī)范學(xué)生的行為,從而使住校生形成良好的行為習(xí)慣;實(shí)行公寓管理責(zé)任制,詳細(xì)規(guī)定了公寓管理員的工作職責(zé)和工作細(xì)則,責(zé)任落實(shí)到人;制定了有效的宿舍突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案和詳細(xì)的點(diǎn)名表、床位對應(yīng)表,做到衛(wèi)生檢查、出入請假登記、查鋪情況記錄等信息詳細(xì)、準(zhǔn)確。

為切實(shí)確保住校學(xué)生的安全,我們每天夜間由帶班領(lǐng)導(dǎo)、值班教師協(xié)助公寓管理員巡夜并做好查鋪記錄,每天夜間不定時(shí)巡查不少于三次,其中一次必須在午夜進(jìn)行。值班人員必須在午夜之后才休息,早上五點(diǎn)半起床,照看學(xué)生上衛(wèi)生間,七點(diǎn)到八點(diǎn)照看學(xué)生洗漱,整理床鋪,打掃宿舍及樓道衛(wèi)生。這樣的工作,完全顛倒了正常的作息

時(shí)間,別人休息是我們工作,別人工作室我們得休息,一旦遇到臨時(shí)分配的任務(wù),我們還得去做,這樣一來,我們的工作量就很大,別人是無法理解的。

三、分層分級,管理落實(shí)

住校生管理,是學(xué)校管理的一個難點(diǎn),要真正達(dá)到管理目標(biāo),必須狠抓落實(shí)。我校對住宿生實(shí)施分層、分級管理。將管理體系化,分管校長——公寓管理處——舍管員——值班教師,自上而下逐一落實(shí),做到層級分明,管理有效。在住校生管理過程中由分管校長宏觀指導(dǎo),分管處室制定總體管理計(jì)劃,公寓管理員和各值班組值班教師具體實(shí)施管理,并負(fù)責(zé)督促、檢查各宿舍管理工作方面的落實(shí)情況。遵循“誰管理、誰負(fù)責(zé)”的原則。各司其職,充分發(fā)揮了管理人員工作的主動性和學(xué)生的自覺性。

四、獎懲分明,加強(qiáng)管理

為了讓學(xué)生有一個更加安全、干凈、舒適的生活環(huán)境,養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,我們每天都由有管理員對每一個宿舍進(jìn)行檢查,包括內(nèi)務(wù)清潔、作息情況、安全隱患等;定期、不定期召開舍長會議,對舍長進(jìn)行宿舍管理培訓(xùn),組織部分舍長對宿舍內(nèi)務(wù)打分量化,讓學(xué)生參與到宿舍管理中來,提高他們的參與意識和管理能力;定期按照相關(guān)的制度、要求每天對宿舍進(jìn)行內(nèi)務(wù)的評比,并當(dāng)天及時(shí)在校務(wù)公開欄公布結(jié)果,表揚(yáng)優(yōu)秀,批評落后。與此同時(shí),我們根據(jù)學(xué)生住宿過程中出現(xiàn)的問題,及時(shí)要求班主任利用班會等時(shí)間教育學(xué)生,特別是加強(qiáng)對住校生的節(jié)約用電、用水、住宿秩序、愛護(hù)公物教育等。

五、存在問題,再加努力

我們在公寓舍管理上進(jìn)行了一些探索,也取得了比較顯著的效果,總體來看,公寓管理正逐步納入常態(tài)化、正規(guī)化、精細(xì)化。但是,仍有一定問題存在。

1、部分學(xué)生以打掃衛(wèi)生為借口,沒有請假條和學(xué)生證就企圖進(jìn)入公寓。希望班主任嚴(yán)格請假手續(xù),公寓管理員嚴(yán)格要求,并做好登記。

2、個別宿舍的學(xué)生為逃避內(nèi)務(wù)檢查扣分,私自撕毀床頭卡和門牌卡。以后類似事件將加以通報(bào),并加倍扣分。

3、有不少學(xué)生夜間將零食帶入公寓,更有甚者將零食、垃圾倒入公寓內(nèi)的下水管道,造成水管堵塞。

4、部分宿舍窗簾白天沒拉開,靠走廊的上窗也未及時(shí)打開通風(fēng)。還有的宿舍物品擺放凌亂,室內(nèi)有懸掛品。

5、個別宿舍內(nèi)衛(wèi)生打掃不夠徹底,留有死角,尤其是床底和陽臺。

6、學(xué)生的文明意識和行為習(xí)慣還參差不齊,存在浪費(fèi)水電,破壞水龍頭、電器的現(xiàn)象還比較嚴(yán)重,還需要我們和各位班主任繼續(xù)加大教育力度和管理力度。

新的學(xué)期,無論怎樣,我們將繼續(xù)本著一切為了服務(wù)學(xué)生的原則,向更加“精細(xì)化”管理模式發(fā)展,努力為住宿生營造一個舒適、溫馨的校園之家,讓學(xué)生滿意,家長放心,使學(xué)生能在平安、和諧的校園里快樂健康地成長。 篇三:樓管工作總結(jié)

關(guān)于“樓管好阿姨”的匯報(bào)

我是2012年來三峽大學(xué)南苑1棟做樓管工作的,當(dāng)時(shí)我心想,既來之則安之,既然擁有這份工作,就要把工作做到最好。一下是我的一些心得體會:

一、端正思想、理清思路,制定出每年的奮斗目標(biāo)

無論做什么最重要的是端正思想,要有把事情做好的決心,自從我揍上這個崗位,我就已經(jīng)決定努力做好每一步,得到領(lǐng)導(dǎo)及同學(xué)們的認(rèn)可。有了這個目標(biāo)后,我經(jīng)常和其他同事進(jìn)行交流,了解他們是怎樣做的,吸取他們的工作經(jīng)驗(yàn),為自己制定工作方案,每天該做什么做到心里有數(shù),對自己負(fù)責(zé),對領(lǐng)導(dǎo)以及學(xué)生負(fù)責(zé)。

二、明確工作范圍,盡職、盡責(zé)、盡力,用心做好本職工作。 我認(rèn)為一個樓區(qū)各項(xiàng)工作的好壞,與樓管有著密不可分的聯(lián)系,樓管不是單一的做門衛(wèi)工作,不僅是值好班,穩(wěn)坐值班室,看好大門,而是對樓區(qū)的安全,衛(wèi)生,消防,秩序等方面的一個整體工作,作為一個樓管更要想盡辦法做到盡心盡力位同學(xué)們創(chuàng)造一個安全、穩(wěn)定、文明和舒適的家園。作為一個樓管,要把同學(xué)們當(dāng)做自己的孩子,深入同學(xué)們中去,了解他們的思想,想辦法服務(wù)于學(xué)生,和同學(xué)們建立和諧的關(guān)系。

掌握整個樓棟學(xué)生的情況,深入宿舍和同學(xué)們交談,了解同學(xué)們的思想狀態(tài),聽取同學(xué)們的生活、學(xué)習(xí)、情緒等方面產(chǎn)生的問題,引導(dǎo)他們使用正確的方法去解決和化解同學(xué)之間的矛盾糾紛,對情況比較差的宿舍經(jīng)常過去坐坐,對整個樓區(qū)做到心中有數(shù)。

樹立起為學(xué)生服務(wù)的思想觀念,努力為同學(xué)們排憂解難,及時(shí)盡力為同學(xué)們解決問題,及時(shí)聯(lián)系后勤集團(tuán)維修人員,自己也參與維修工作,為同學(xué)們創(chuàng)建一個溫馨的家園。做好教育,和學(xué)生們談心,建立好良好關(guān)系,和諧感情,把一切問題妥善解決了。

三、相互交流,協(xié)調(diào)工作,取長補(bǔ)短,不斷進(jìn)步

樓管工作不是一個單一獨(dú)立的樓區(qū)工作,而是和院系、后勤、物業(yè)不可分割的一項(xiàng)系統(tǒng)工作,因此,必須做好和各方的協(xié)調(diào),爭取各方的支持,工作才能夠順利展開。同事之間搞好團(tuán)結(jié),做到工作不分你我,從我做起,做到每天的工作當(dāng)天完成,遇到難題多商量,做到認(rèn)識一致、團(tuán)結(jié)一致,搞好工作。

四、走著每一步,想著每一步,提前做好下一步工作

每學(xué)期第一個工作就是做好開學(xué)準(zhǔn)備工作,迎接同學(xué)們的到來,重關(guān)是宿舍設(shè)施的維修,電源、門窗、床,用水、用電等的維修。要想法聯(lián)系相關(guān)人員,盡快解決清掃工具的換新工作。特別是有新生進(jìn)校的時(shí)候,一定做到微笑服務(wù),笑迎八方學(xué)子,一定做到細(xì)致入微的服務(wù),飽滿的工作精神,文明、熱情、周到、有序,讓學(xué)生家長滿意。其中包括公寓用品的接收與發(fā)放。學(xué)生入住后還是要抓好樓區(qū)的安全穩(wěn)定,衛(wèi)生舒適干凈,確保同學(xué)們生活環(huán)境,讓同學(xué)們感覺到如家一般的溫暖。同時(shí)努力做好各種工作如登記,匯總,抽查,上報(bào)等。放假前及畢業(yè)后離校工作要做好財(cái)產(chǎn)看守,做好安全穩(wěn)定工作,確保畢業(yè)生安全離校,確保財(cái)產(chǎn)、設(shè)施安全,另外還有盡力完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)臨時(shí)工作。

五、每日的工作安排:

1、每天早上5:50起床為同學(xué)們提前開門,方便同學(xué)們的早讀。

2、檢查樓道安全及清潔衛(wèi)生,檢查完后回值班室值班,把好大門第一關(guān),做好各項(xiàng)登記,控制外來人員進(jìn)入大樓,嚴(yán)禁推銷及傳單派發(fā)人員進(jìn)樓。

3、配合維修人員的維修工作,完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)工作。

4、每晚22:00對全樓巡查,查各樓秩序,查看消防器材的情況,以及水電等的情況,并對樓道進(jìn)行打掃。

5、每晚23:00準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉寢室大門。

6、除了這些主要的工作外,作為一名樓管員,還有很多瑣碎的事情。例如,每天都有許都同學(xué)丟鑰匙或被同學(xué)鎖到屋外,每次我都會詳細(xì)的問明情況后,再做處理。許多推銷人員都會以各種理由進(jìn)入樓棟,每次我都會阻止并向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

總之,這幾學(xué)期工作以來,在辦公室?guī)孜活I(lǐng)導(dǎo)的關(guān)照下,在院系的大力支持下,在后勤集團(tuán)的幫助下我完成了學(xué)校交給我的各項(xiàng)任務(wù)。我爭取在以后的工作中更加努力,處理好同上級以及同學(xué)的關(guān)系,使兩者之間能夠連接起來,盡

最大的努力讓領(lǐng)導(dǎo)對我的工作放心,讓同學(xué)們在我所管理的樓上住的安心。 篇四:樓管工作總結(jié)

我是如何做樓管工作的

一、端正思想、理清思路,制定出每年的奮斗目標(biāo)

我是2006年來黃科大做樓管工作的,當(dāng)時(shí)我心想,既來之則安之,既然選擇了這項(xiàng)工作,就要把工作做到最好,處處以黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己,拜馬文太老師為師,經(jīng)常向他請教,經(jīng)常去汪茂仁老師、何福丹老師、蔡光福老師樓上看看,看他們是怎樣做的吸取他們的工作經(jīng)驗(yàn),為自己制定工作方案,9月份接管16#樓,當(dāng)時(shí)工作很忙,因?yàn)槭切聵?,任何事情都得從頭做起,在宿管科的支持下,很快完成了樓內(nèi)宿舍的配備工作,接住了商院全部畢業(yè)生入住,根據(jù)畢業(yè)生思想比較復(fù)雜的特點(diǎn),請教各位老師為本樓制定了以安全穩(wěn)定為中心的工作制度,常深入宿舍,依靠樓管會和同學(xué)們建立深厚的感情,和院系輔導(dǎo)員協(xié)調(diào)取得他們的支持,共同努力??刂凭置?,保障本樓安全穩(wěn)定。

對不同情況采取不同的管理辦法,和院系輔導(dǎo)員協(xié)調(diào)對一樓成教畢業(yè)生采取強(qiáng)硬的管理措施,調(diào)換樓管楊安龍任一樓樓管,管理辦法一變,很快控制了一樓局面,一直到畢業(yè)沒出現(xiàn)任何問題,整個樓區(qū)安全穩(wěn)定,順利送走了全部畢業(yè)生,在樓區(qū)交接時(shí)全樓財(cái)產(chǎn)齊全,無丟失,無損壞,就連一個鑰匙,一把掃帚都不少,離校時(shí),無出現(xiàn)混亂、亂扔亂拋現(xiàn)象,使院學(xué)生處,保衛(wèi)處都很滿意,得到了他們的一致好評。

二、明確工作范圍,盡職、盡責(zé)、盡力,用心做好本職工作。 我認(rèn)為一個樓區(qū)各項(xiàng)工作的好壞,與樓管有著密不可分的聯(lián)系,樓管不是單一的做門衛(wèi)工作,不僅是值好班,穩(wěn)坐值班室,看好大門,而是對樓區(qū)的安全,衛(wèi)生,消防,秩序等方面的一個整體工作,作為一個樓官員更要想盡辦法做到盡心盡力位同學(xué)們創(chuàng)造一個安全、穩(wěn)定、文明和舒適的家園。

做人師表,要把同學(xué)們當(dāng)做自己的孩子,深入同學(xué)們中去,了解他

們的思想,想辦法服務(wù)于學(xué)生,和同學(xué)們建立和諧的關(guān)系。

堅(jiān)持訪查制度,深入宿舍和同學(xué)們交談,認(rèn)真了解思想狀況,了解

同學(xué)們的思想狀態(tài),了解同學(xué)們的思想動態(tài),聽取同學(xué)們的生活,學(xué)習(xí),情緒等方面產(chǎn)生的問題,引導(dǎo)他們使用正確的方法去解決和化解同學(xué)之間的矛盾糾紛,對情況比較差的宿舍更應(yīng)該經(jīng)常過去坐坐,對整個樓區(qū)做到心中有數(shù)。

樹立起為學(xué)生服務(wù)的思想觀念,努力為同學(xué)們排憂解難,及時(shí)盡力

為同學(xué)們解決問題,及時(shí)聯(lián)系后勤集團(tuán)維修人員,自己也參與維修工作,為同學(xué)們創(chuàng)建一個溫馨的家園。做好教育,和學(xué)生們談心,尤其教導(dǎo)后進(jìn)學(xué)生,建立好良好關(guān)系,和諧感情,把一切問題妥善解決了。

三、樓管工作不是一個單一獨(dú)立的樓區(qū)工作,而是和院系、后勤、物業(yè)不可

分割的一項(xiàng)系統(tǒng)工作,因此,必須做好和各方的協(xié)調(diào),爭取各方的支持,工作才能夠順利展開,另外也減輕了辦公室的工作壓力,抽時(shí)間向四院反饋、溝通,協(xié)調(diào)和后勤、物業(yè)的關(guān)系,搞好工作。

四、根據(jù)宿管工作規(guī)律走著每一步,想著每一步,提前做好下一步工作,準(zhǔn)

備把工作做到位,每年第一個工作就是做好開學(xué)準(zhǔn)備工作,迎接新生的到來,重關(guān)是宿舍設(shè)施的維修,電源、門窗、床,用水、用電等的維修。要想法聯(lián)系相關(guān)人員,盡快解決清掃工具的換新工作。第二項(xiàng)是迎新工作,迎新新生是頭等大事,一定做到微笑服務(wù),笑迎八方學(xué)子,一定做到細(xì)致入微的服務(wù),飽滿的工作精神,文明、熱情、周到、有序,讓學(xué)生家長滿意。其中包括公寓用品的接收與發(fā)放。第三項(xiàng)是新生入住,入住后還是要抓好樓區(qū)的安全穩(wěn)定,衛(wèi)生舒適干凈,確保同學(xué)們生活環(huán)境,讓同學(xué)們感覺到如家一般的溫暖。第四項(xiàng),及時(shí)召開樓管會,學(xué)習(xí)樓管工作職責(zé),明確任務(wù),對樓管干部培訓(xùn),讓他們大膽工作。第五項(xiàng),努力做好辦公室布置的各種工作,登記,板報(bào),匯總,抽查,上報(bào)等。第六項(xiàng)是放假前及畢業(yè)后離校工作,做好財(cái)產(chǎn)看守,做好安全穩(wěn)定工作,確保畢業(yè)生安全離校,確保財(cái)產(chǎn)、設(shè)施安全,另外還有盡力完成辦公室下達(dá)的各項(xiàng)臨時(shí)工作

五、把我平時(shí)每日的工作時(shí)間安排給大家匯報(bào)一下:

1、每日08:00前提前接班,對大廳及大門周邊,值班室進(jìn)行保潔,確保大廳、大門、值班室干凈整潔。

2、08:00上樓抽查各宿舍,并做好記錄。

3、檢查完后回值班室值班,嚴(yán)格按照樓管十條進(jìn)行工作,把好大門第一關(guān),做好各項(xiàng)登記,控制女生及外來人員進(jìn)入大樓,配合女子維修工的維修工作,完成辦公室下達(dá)的各項(xiàng)工作。

4、每晚23:00后堅(jiān)持對全樓巡查,查各樓秩序,查看消防器材的在位情況,以及水電等的情況,然后回到樓管會住處溝通,了解情況,指出存在的問題,在24:00回值班室休息。

5、日常到學(xué)生宿舍和學(xué)生們溝通,尤其是畢業(yè)生宿舍,第二天交好班再下班。

六、

1、每項(xiàng)重要工作必須事先做好大力的宣傳工作,造出一種聲勢和氛圍,

讓大家知道下一步要做什么,達(dá)到工作順利完成的目的。例如09級宿舍文化月,商院學(xué)生會利用圖片展示于大廳,利用大廳巨幅標(biāo)語“師生同心,創(chuàng)造五星樓區(qū)”形成了上下齊心搞好文化節(jié)的氛圍,使文化月取得良好效果。

2、注意抓典型,以點(diǎn)帶面,全面展開。去年文化月,知道四樓同學(xué)熱情比較高,于是和樓管會結(jié)合,以四樓為重點(diǎn),先在四樓開展工作,動員每個宿舍都動手參加,對樓道進(jìn)行裝扮,每個人也都動手參與裝飾自己的宿舍,樓管會帶頭工作,取得了良好效果,樓層面目煥然一新,看到這樣,我們又隨即組織三樓,五樓,六樓,得干部進(jìn)行學(xué)習(xí)參觀,然后各樓層的工作馬上開始,爭相競爭,整個樓的效果就更上了一個臺階。商院和國際學(xué)院的宿舍布置、裝扮都獲得了不錯的成績。

3、利用大廳黑板書寫“師生同心,營造溫馨和諧樓區(qū)”提醒大家保持上年勞動成果,文明、禮貌、遵守紀(jì)律,講究衛(wèi)生,達(dá)到營造舒暢。溫暖的家園的這樣一個目的。

幾年來,我體會到造出聲勢和氛圍的這種做法效果真的非常好,以后在

工作中要堅(jiān)持這種方法。

七、同事之間搞好團(tuán)結(jié),做到工作不分你我,從給我做起,做到每天的工

作當(dāng)天完成,遇到難題多商量,做到認(rèn)識一致、團(tuán)結(jié)一致,搞好工作。 總之,幾年來在學(xué)生處領(lǐng)導(dǎo)下,在辦公室?guī)孜焕蠋煹年P(guān)照下,在院系的大力支持下,在后勤集團(tuán)的幫助下我完成了學(xué)校交給的給項(xiàng)任務(wù),和兄弟樓區(qū)相比之下還有差距,以后還要更多的學(xué)習(xí),用心探討管理經(jīng)驗(yàn),使樓區(qū)工作更上一層樓,有不妥之處還望各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正!

新1#樓樓層管理員

篇五:公寓管理工作總結(jié)doc 公寓工作總結(jié)

前階段工作 :

一、衛(wèi)生保潔方面。

1、保潔人員把1---6樓頂棚爆裂的墻皮進(jìn)行徹底清掃。

2、用84消毒液把每個樓層的浴池進(jìn)行清刷及消毒。

3每個房間的窗網(wǎng)清洗了一遍,并把破損的紗網(wǎng)進(jìn)

4時(shí)進(jìn)行了清掃及消毒,以備安排人員入住。

5潔工作。

1兩道門鎖進(jìn)行了更換,消除公寓安全隱患。

2高安全意識,對外來人員嚴(yán)格登記,夜間加強(qiáng)巡

1宿人員離開公寓后,工程人員及時(shí)把樓內(nèi)的12 個飲水機(jī)全部斷電,避免用電器因給水保溫耗電。

照明燈。

2平日不定時(shí)抽查入住人員房間的大功率用電

3“節(jié)約用水”標(biāo)示,提醒大家節(jié)約用水。隨手關(guān)閉

流水”。工程人員經(jīng)常檢查給水設(shè)備,防止自來水泄

存在的問題:

1到位的地方,個別地方容易形成死角。

2大功率電器,使用大功率電器的行為還沒徹

、保潔人員把公寓行了更換。 、把騰空的房間及、干好其他日常保

二、安全方面。 、把公寓入樓大門、要求保安人員提邏。

三、節(jié)能降耗措施。 、每天8點(diǎn)半,住個浴池?zé)崴鳌?每日7點(diǎn)熄滅走廊、每周五集中檢查、在浴池中張貼水龍頭,防止“長露。

、衛(wèi)生清掃還有不、個別房間還藏有底杜絕。

3、個別保安人員安全意識不強(qiáng),工作疏忽大意,忽略工作細(xì)節(jié),

存在安全隱患。

工作打算:

1、要求員工加強(qiáng)責(zé)任心,提高服務(wù)意識,干好本職工作。

2、提高衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)檢查力度,保潔工作及時(shí)到位。

3、提高安全意識,宣傳防范措施。徹底杜絕入住人員使用大功

率電器。

4、加強(qiáng)節(jié)假日值班,時(shí)刻提高警惕,真正把防火、防盜落到實(shí)

處、做到細(xì)處。

5、做好公寓的節(jié)能降耗工作,從點(diǎn)滴小事做起。

2011年5月

智苑公寓在“抓管理、強(qiáng)素質(zhì)、上臺階”活動中的工作措施

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高認(rèn)識,愛崗敬業(yè)。

組織公寓全體職工集中學(xué)習(xí)“抓管理、強(qiáng)素質(zhì)、上臺階”的要求,進(jìn)一步加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè);學(xué)習(xí)公寓管理規(guī)章制度及有關(guān)工作制度,明確工作職責(zé);通過職工會議做好階段性工作總結(jié),查找問題,轉(zhuǎn)變工作態(tài)度、改進(jìn)工作措施,提高工作實(shí)效。

二、節(jié)約水電,把節(jié)能降耗工作落到實(shí)處。(剛才已經(jīng)總結(jié))

三、提高服務(wù)質(zhì)量,令入住人員的滿意。

1、要求每位員工盡職盡責(zé)的完成本職工作,提高服務(wù)水平。不

頂撞住宿人員,對他們提出的問題以最快、最好的方式解決,解決不了的及時(shí)向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

2、主動與入住人員溝通,聽取他們對公寓管理的建議,也爭取

他們理解公寓的管理規(guī)定,配合我們的工作。

學(xué)生公寓管理員工作總結(jié)

樓棟管理員工作總結(jié)

公寓管理委員會工作計(jì)劃

學(xué)生公寓管理工作總結(jié)(共5篇)

公寓服務(wù)員工作總結(jié)

公寓部工作總結(jié) 篇5

20xx年是公寓業(yè)務(wù)范圍與增資擴(kuò)股的一年。全體員工在李萍院長的領(lǐng)導(dǎo)下精誠團(tuán)結(jié)一致,完成了20xx計(jì)劃的全部工作任務(wù)。我們始終以爭創(chuàng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)服務(wù)品牌為目標(biāo),秉承“老吾老,以及人之老”的核心價(jià)值理念,以中華民族尊老愛老的傳統(tǒng)美德精神為中心,本著為政府分憂,替百姓解難,為老年人養(yǎng)老、安居、健康提供最全面的服務(wù),堅(jiān)持以人為本的原則,為老年群體在生活中的健康監(jiān)護(hù)、日常照顧、精神慰藉、心理支持、康復(fù)、護(hù)理、臨終關(guān)懷、緊急救助等方面提供最全方位的服務(wù),幫助孤寡老人和貧困家庭解決生活困難,真正使老年人老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所學(xué)、老有所教、老有所為、老有所樂。現(xiàn)將20xx年度工作小結(jié)如下:

一、公寓轉(zhuǎn)變觀念,推行無紙化辦公

實(shí)行老人檔案與護(hù)理信息化管理,從20xx年底開始。院長辦通過強(qiáng)化培訓(xùn)使員工逐步掌握電腦操作,通過電腦記錄《護(hù)理交班記錄》。大部分?jǐn)?shù)據(jù)實(shí)現(xiàn)電子化,特別是實(shí)施公寓與敬老院遠(yuǎn)程數(shù)據(jù)的鏈接,達(dá)到統(tǒng)一管理。所有老人、員工數(shù)據(jù)通過數(shù)據(jù)庫管理,達(dá)到動態(tài)管理、即時(shí)掌握各種信息。各種表格電子化,數(shù)據(jù)不僅準(zhǔn)確全面,真正做到無紙化辦公。

二、提高認(rèn)識,增強(qiáng)防范意識

強(qiáng)化老人護(hù)理安全,針對公寓的特點(diǎn),我們重點(diǎn)抓好老人護(hù)理工作的安全:

1、強(qiáng)化員工安全教育,提高員工安全意識。我們每月員工會議時(shí)對員工進(jìn)行半小時(shí)“安全教育”;在員工中開展消防滅火、水電、器材使用等方面的知識和技能培訓(xùn),特別是滅火器的使用,以及“火災(zāi)防護(hù)流程”教育。

2、加強(qiáng)安全防護(hù)器材的保存和管理。實(shí)行分管院長部門全面負(fù)責(zé),分級管理,全員共管的安全行機(jī)制。

三、加強(qiáng)硬件建設(shè),促進(jìn)軟件建設(shè),提高老人護(hù)理水平

我們在強(qiáng)化硬件的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步完善軟件建設(shè),全面提高我院的老人護(hù)理水平。一是在社會志愿者的捐贈獲得“善款”xx元,新增三臺大功率洗衣機(jī)。安裝一套“IP網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控?cái)z像頭”,全面提高我院安全防范水平,二是強(qiáng)化員工職業(yè)技能培訓(xùn),兩名護(hù)理員通過國家培訓(xùn),獲得“護(hù)理專業(yè)中級證書”。目前公寓獲得國家中級護(hù)理員證書的.有三人、高級的一人,十五人獲得海南人事勞動局頒發(fā)的初級護(hù)理員證書。三是全面提高護(hù)理質(zhì)量,增強(qiáng)老人對養(yǎng)老院“養(yǎng)老”的信心,除每月對員工進(jìn)行護(hù)理考核外,獎勤罰懶。我們還通過老人家屬對員工進(jìn)行“滿意度”測評,達(dá)到提高護(hù)理水平的。

四、圍繞“運(yùn)行考核達(dá)標(biāo)”工作,全面提高內(nèi)部管理水平

在20xx年開始院長辦就向各部門下達(dá)加強(qiáng)“運(yùn)行規(guī)范考核達(dá)標(biāo)”工作制度,我們以“達(dá)標(biāo)”為動力,全面提高管理水平,提高護(hù)理技能,分階段、分層次地完善我院的各項(xiàng)管理制度。首先及時(shí)召開員工大會及時(shí)傳達(dá)國家養(yǎng)老政策信息,提高員工對“考核達(dá)標(biāo)”工作的認(rèn)識,二是對照“規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)”各部門自查自糾,分步實(shí)施,做到逐項(xiàng)達(dá)標(biāo)。三是完善文檔管理機(jī)制,做到“建立制度”、“嚴(yán)格執(zhí)行”、“逐項(xiàng)記錄”。

五、加強(qiáng)培訓(xùn)、提高技能,不斷提升集中供養(yǎng)服務(wù)質(zhì)量

公寓始終將管理隊(duì)伍和護(hù)工隊(duì)伍建設(shè)作為提高整體工作水平和工作能力的首要切入點(diǎn),與20xx年一樣先后組織管理和服務(wù)人員到外地學(xué)習(xí)交流,并結(jié)合公寓自身情況,制定出一套切實(shí)可行的管理方案。建立了定期培訓(xùn)制度,提升護(hù)理員的工作技能。員工進(jìn)入公寓必須先進(jìn)行崗前專業(yè)技能培訓(xùn),安全常識的教育考核等。平時(shí)每月組織員工進(jìn)行一次護(hù)理技能培訓(xùn),把培訓(xùn)內(nèi)容系統(tǒng)化,并將理論和實(shí)踐結(jié)合,把實(shí)際操作也納入培訓(xùn)范圍內(nèi)。

擴(kuò)展經(jīng)營思路。充分利用服務(wù)設(shè)施齊全、服務(wù)隊(duì)伍專業(yè)規(guī)范的優(yōu)勢,把服務(wù)送入社區(qū),積極開展了以“助餐、助急、助浴、助醫(yī)”為主要內(nèi)容的短期寄養(yǎng)、文化娛樂、醫(yī)療保健、聯(lián)誼互動等居家養(yǎng)老服務(wù)。利用公寓完善的設(shè)施和場地,組建了志愿者服務(wù)文化娛樂隊(duì)伍,吸引周圍的居家老人到公寓參加活動,實(shí)現(xiàn)公寓老人與社區(qū)老人的融合,取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益,“關(guān)愛老人人人有責(zé)”。

七、志愿者服務(wù)與合作

1、20xx年在志愿者服務(wù)上我們聯(lián)合了多所中學(xué)、與大中專院校愛心志愿者服務(wù)上門到敬老院、老年公寓、居家養(yǎng)老送溫馨與文藝表演活動,公寓員工自編自導(dǎo)了兩場精彩的文藝匯演。愛心活動得到老人與社會一致贊同,老人開心的說那些孩子就跟孫子孫女一樣可愛可親。在這方面我們基本上保障了每月都有志愿者服務(wù)團(tuán)隊(duì)到養(yǎng)老公寓慰問老人,每季度都有志愿者服務(wù)對下敬老院慰問五保戶(注:公寓20xx年志愿者上門服務(wù)x次,人數(shù)達(dá)到x人次;慰問老人的禮品金額約x元;敬老院志愿者慰問x次,人數(shù)約x人慰問物品約x元,物資一批總價(jià)值約x元)。

2、我們延續(xù)了與海南醫(yī)學(xué)院國際護(hù)理學(xué)院長期合作,同時(shí)作為國際護(hù)理學(xué)院的學(xué)生見習(xí)基地。國際護(hù)理學(xué)院志愿者學(xué)生將定期到我公寓做義工或慰勞人表演歌舞。

3、我們同時(shí)也是志愿者,20xx年我們向孤寡老人贈送了價(jià)值x元的慰問品,并繼續(xù)救助了孤寡老人何x(金額:x元),免除林x阿婆(孤兒王x的奶奶)x元的水電費(fèi)與伙食費(fèi)。

八、努力做好居家養(yǎng)老服務(wù)、敬老院管理、養(yǎng)老公寓管理等工作

居家養(yǎng)老服務(wù)方面:

1、美蘭社保局居家養(yǎng)老服務(wù):從09年開展居家養(yǎng)老服務(wù)以來,我們一直把上門服務(wù)質(zhì)量放在第一位,在20xx年在老人人數(shù)增加的同時(shí)我們沒有因?yàn)槿藬?shù)增加服務(wù)質(zhì)量下降或服務(wù)次數(shù)、時(shí)間減少的情況,20xx年內(nèi)我們實(shí)現(xiàn)了0投訴服務(wù)。一年以來我們開展的社區(qū)服務(wù)上門次數(shù)x次、累計(jì)服務(wù)時(shí)間x小時(shí)(政府核準(zhǔn)時(shí)間4469小時(shí))超出政府購買服務(wù)時(shí)間x個小時(shí)。

社保局居家養(yǎng)老服務(wù)工作雖然是全新的工作,但是經(jīng)過一年半的服務(wù)過程中我們實(shí)現(xiàn)了0投訴服務(wù)。

在居家養(yǎng)老服務(wù)過程中我們?yōu)槔先俗隽艘韵鹿ぷ鳎嘿I菜、做飯、洗衣被、個人清潔與家庭清潔、聊天讀書看報(bào)、陪同就醫(yī)、給老人倒屎倒尿、維修水電、安裝電視天線等服務(wù),受到老人與街坊連理的好評。一年中我們每逢老人住院公寓領(lǐng)導(dǎo)都會委托員工帶上溫馨的禮物與祝福到醫(yī)院看望,并交代工作人員及時(shí)跟蹤老人病情做好老人后勤保障工作。(比如王麗文親自多次免費(fèi)為住院老人熬湯;包餃子等)

敬老院管理方面:

x鎮(zhèn)敬老院現(xiàn)安置五保老人x人(其中自理x人;半護(hù)理x人;全護(hù)理x人),配備管理服務(wù)護(hù)理人員x人,自費(fèi)老人x人,孤兒一人。

為了更好的服務(wù)五保老人,從分體現(xiàn)了以人為本的管理理念。積極配合區(qū)民政局完善敬老院基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)(路燈設(shè)置;舊房改造成強(qiáng)制監(jiān)護(hù)區(qū);健身娛樂器材的配置),生活用品及娛樂設(shè)施一應(yīng)俱全?,F(xiàn)三江鎮(zhèn)敬老院內(nèi)環(huán)境優(yōu)雅,設(shè)備實(shí)施完善,綠草滿地,花果飄香,十分適宜老人居住,是五保老人安享天年的精神樂園和幸福家園。是發(fā)展庭院經(jīng)濟(jì),改善老人伙食。我們充分利用敬老院現(xiàn)有的空地,堅(jiān)持部分“以院養(yǎng)院”的辦院方針,大力發(fā)展庭院經(jīng)濟(jì)。養(yǎng)殖雞100多只,種植各類瓜果,全部用于改善老人伙食,發(fā)揮五保老人自身的優(yōu)勢鼓勵他們參與集體勞動。

為了更好的服務(wù)五保老人我們主要做以下兩方面工作:

1、時(shí)時(shí)翻新菜譜,讓五保老人吃得滿意。食堂伙食每餐有一葷一素,兩菜一湯,每周變換食譜,做到葷素搭配,營養(yǎng)豐富,以滿足老人們的不同口味并做好病號飯。

2、定期組織體檢,20xx年我們組織了所有入住五保戶與孤寡老人的免費(fèi)體檢工作,為確保老人身心健康。20xx年xx之家老年公寓還安排醫(yī)生護(hù)士每周定期巡診,配備各類常用藥品,每天可為老人測量血壓、血糖等數(shù)據(jù),定期為老人進(jìn)行細(xì)致全面的身體檢查,為每位老人建立病歷檔案,詳細(xì)記錄老人的身體狀況和病史等基本情況。同時(shí)我們還引進(jìn)xx中山醫(yī)院、xx中醫(yī)院xx分院、海南省中醫(yī)院專家小組為老人義、巡診。

九、在統(tǒng)籌管理方面我們秉承以人為本的方針:

1 、精心選人,配備一支賴以信任的堅(jiān)強(qiáng)班子

為了把養(yǎng)老院辦成具有一流水準(zhǔn)的養(yǎng)老院,我們首先是精選管理人員。養(yǎng)老院內(nèi)的每位工作人員都是經(jīng)過反復(fù)篩選認(rèn)可并嚴(yán)格培訓(xùn)擇優(yōu)錄取,特別是20xx年2月份引進(jìn)前海南省農(nóng)墾醫(yī)院總護(hù)長王文貞任護(hù)理院長后公寓各項(xiàng)護(hù)理工作有聲有色,服務(wù)更加有豐富多彩。院長李萍作為法人她不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),是一名組織觀點(diǎn)強(qiáng),思想素質(zhì)好,工作積極性高,敢于創(chuàng)新,勇于奉獻(xiàn),是一名處處以身作則的好領(lǐng)頭人。炊事員王寧是一名專職廚師,手藝精良。其次是解決工作人員的后顧之憂。我們對養(yǎng)老院工作人員一視同等對待,享受同等待遇,也及時(shí)為他們生活排憂解難,充分調(diào)動他們工作的積極性,安心地工作。

2、強(qiáng)化管理,在敬老院與養(yǎng)老院同時(shí)建立一個規(guī)范有序的服務(wù)中心。

加強(qiáng)養(yǎng)老院的管理,我們落實(shí)了管理責(zé)任制,達(dá)到了“二個到位”。

一是生活管理到位:各項(xiàng)管理設(shè)施征求大多數(shù)老人的意見,嚴(yán)格執(zhí)行食堂管理制度、衛(wèi)生制度、文體活動制度、值班制度、院規(guī)民約等一系列規(guī)章制度,定期組織全體員工學(xué)習(xí)新知識新技能,不斷提高自我服務(wù)技能。在敬老院五保老人之間,建立了互幫互助小組,相互之間開展幫護(hù)活動,使一些高齡、生活不能自理的老人能夠得到及時(shí)幫助。

二是工作管理到位:為調(diào)動院內(nèi)工作人員的工作極性,我們落實(shí)崗位責(zé)任考核制,每月有獎罰,年底有大獎。

3 、熱誠服務(wù),營造一座老有所樂的理想樂園

為讓老人們度過一個歡樂的晚年,我們在加大硬性設(shè)施建設(shè)投入的同時(shí),我們始終把服務(wù)工作放在第一位,繼續(xù)強(qiáng)化了“二個服務(wù)”。

一是社會化服務(wù):這些年來,全市上下尊老愛老已蔚然成風(fēng),大中專院校組織紅領(lǐng)學(xué)雷鋒志愿者服務(wù)對定期上門為公寓與敬老院打掃衛(wèi)生、送溫馨慰問品、表演文娛節(jié)目等愛老助老宣傳養(yǎng)老服務(wù)活動。

二是親情化服務(wù):對養(yǎng)老院的老人,我們總是千方百計(jì)滿足老人們的愿望,從不把老人當(dāng)外人看待,而是熱心、盡心、全心地做好服務(wù)工作。每位老人生病,工作人員都能像親人一樣地?zé)嵝姆?wù),在伙食上安排病號飯,不厭其煩地為他們端湯、送水、喂茶,守候床前,精心侍候,周到服務(wù)。每位生活不能自理的病危老人都是工作人員為其端屎拉尿,沒早沒晚地照料,直到安詳去逝。如今,養(yǎng)老院的老人可以玩得開心,吃得滿意,過得幸福。20xx年重陽節(jié)我們?yōu)槔先伺e辦“夕陽暖”的愛心文藝節(jié)目,引進(jìn)大學(xué)生志愿者舉辦兩場盛大的元旦文藝聯(lián)歡會,分別是海南師范大學(xué)愛心志愿者協(xié)會12月12日三江敬老院表演文藝節(jié)目與送溫馨活動;小記者海南站的小朋友們給老人帶來了歡歌樂舞、送溫馨活動得到老人一致好評。

在未來的20xx年工作重點(diǎn)是:銳意進(jìn)取、創(chuàng)新求實(shí)、促進(jìn)發(fā)展

一、 進(jìn)一步完善敬老院、養(yǎng)老公寓老人入住手續(xù)規(guī)范化、各項(xiàng)操作規(guī)范化與標(biāo)準(zhǔn)化

二、 各項(xiàng)工作責(zé)任細(xì)化與落實(shí)到位化

三、 加強(qiáng)志愿者服務(wù)定時(shí)與多元化

四、 提高服務(wù)質(zhì)量與服務(wù)層次化

五、 做好落實(shí)與xx市中醫(yī)院xx中醫(yī)院的協(xié)議工作

六、 做好啟動護(hù)理康復(fù)中心的工作

康復(fù)中心基本完工預(yù)計(jì)20xx年4月份開始試運(yùn)行,新的分院將會是一座全空調(diào)、設(shè)備設(shè)施比較完善的養(yǎng)老康復(fù)中心。

在過去一年中我們總共聘用了zz為員工。現(xiàn)有員工xx位、其中大專xx位、中專xx位下崗女工xx位。在員工中30到45歲的占xx%、20到30歲占xx%、其他年齡占x%。38位員工中行政管理人員x名、醫(yī)生x名、護(hù)士x名、按摩針灸師x名、廚房x名、護(hù)理員x名、家政服務(wù)員x名。在崗員工中女工占x%。在過去一年中我們十分感謝市民政局各位領(lǐng)導(dǎo)的支持與幫助,在未來發(fā)展中我們將一如既往的按照構(gòu)建和諧社會的要求,以關(guān)注社會養(yǎng)老事業(yè)、改善困難老人生活條件為目的,遵循“真誠、關(guān)愛、溝通、服務(wù)”的基本理念,以滿足人民群眾日益增強(qiáng)的養(yǎng)老服務(wù)需求為出發(fā)點(diǎn)把我養(yǎng)老公寓經(jīng)營管理好。在這我代表全體員工、老人、老人家屬向xx市民政局各位領(lǐng)導(dǎo)表示感謝!

公寓部工作總結(jié) 篇6

20xx年度即將結(jié)束,在過去的一年里,雁塔校區(qū)公寓辦在各級領(lǐng)導(dǎo)的支持與關(guān)心下,以及各單位各部門的協(xié)助下,順利完成了公寓辦的各項(xiàng)工作。

現(xiàn)將本年度工作總結(jié)如下:

1.20xx年加強(qiáng)員工內(nèi)部管理工作。新年之始,我部門加強(qiáng)對內(nèi)部員工的管理工作,多次開會強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)宿舍樓,教學(xué)樓值班人員工作職責(zé),嚴(yán)格要求工作人員按照各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行工作和管理。如:交接班制度,來客登記制度,學(xué)生課間登記制度,財(cái)產(chǎn)出入制度,安全保衛(wèi)制度。加強(qiáng)清潔工的紀(jì)律教育和工作質(zhì)量要求教育等。并且通過與學(xué)生代表談話,深層次了解我們員工工作中存在的問題,使得我們存在的問題得到及時(shí)更改,以便我們的工作更好的開展。

2.遵照學(xué)校要求開展學(xué)生衛(wèi)生防疫以及宿舍樓,教學(xué)樓的消毒工作。良好的學(xué)習(xí)環(huán)境是同學(xué)們學(xué)習(xí)的保障,本學(xué)期以來公寓辦與校醫(yī)院合作,對教學(xué)樓,宿舍樓進(jìn)行常規(guī)消毒40余次,為學(xué)生營造了良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,有效預(yù)防了肺結(jié)核,風(fēng)疹等傳染性疾病的發(fā)生和蔓延。

3.對公寓樓實(shí)行安全巡檢制度。為了學(xué)生的住宿安全,我們定期開展安全檢查,確保學(xué)生公寓的安全。全年開展安全檢查50余次,收繳違章電器用品等50余件,處理亂接電源事件20余起,確保了全年無重大事故發(fā)生。與此同時(shí),我們考慮到本校區(qū)線路老化的問題,對公寓樓和辦公樓實(shí)行限電管理,每天在固定的時(shí)間為教室和公寓供電,在固定的時(shí)間停止供電,以確保宿舍和教室的用電安全。

4.辦理20xx屆畢業(yè)生離校手續(xù)。20xx年6月,我校20xx屆畢業(yè)生畢業(yè)在即,炎炎夏日,我公寓辦在工作地方小,工作人員少,工作條件并不優(yōu)越的條件下,克服一切困難,總計(jì)為1076名學(xué)生辦理財(cái)產(chǎn)清查,退辦等各項(xiàng)手續(xù)。順利完成各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)清退工作,使得所有畢業(yè)生順利走上工作崗位,去實(shí)現(xiàn)他們自己的夢想。

5.開展20xx屆新生(包括補(bǔ)錄新生)入學(xué)的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。20xx年九月秋季開學(xué),面對數(shù)千名的入學(xué)新生,我公寓辦認(rèn)真組織開展各項(xiàng)新生入學(xué)準(zhǔn)備工作,如宿舍衛(wèi)生打掃,床位落實(shí),被裝打包發(fā)放,公共財(cái)產(chǎn)配備等工作,并且圓滿完成1186名(男生231人,女生955人)新生的迎接工作。

6.順利完成20xx年暑期留校學(xué)生的住宿問題。由于提升辦對雁塔校區(qū)進(jìn)行裝修,對我校學(xué)生的學(xué)習(xí),生活以及公寓辦的各項(xiàng)工作的開展都造成很大的困難。盡管如此,我公寓辦在克服一切困難的同時(shí)認(rèn)真辦理了20xx年暑假留校學(xué)生住宿問題,并且在動力中心停止為學(xué)生供應(yīng)熱水的情況下,各公寓樓堅(jiān)持為學(xué)生按時(shí)提供熱水,是學(xué)生暑期的住宿條件得到一定程度的改善,最終解決長安校區(qū),翠花校區(qū)及雁塔校區(qū)700余名學(xué)生的暑期住宿問題。

7.深入開展教學(xué)樓的管理工作。本學(xué)期以來。我公寓辦積極配合學(xué)校各項(xiàng)教學(xué)活動,認(rèn)真完成教學(xué)樓的調(diào)課,考試等各項(xiàng)安排。并且對教學(xué)樓損壞桌椅進(jìn)行維修,累計(jì)維修桌椅100余套。同時(shí)我們也將教學(xué)樓的衛(wèi)生,安全保衛(wèi)等一系列的工作作為我們工作的重點(diǎn),對教學(xué)樓每天堅(jiān)持按時(shí)打掃,安排工作人員巡視,負(fù)責(zé)教學(xué)樓的安全,保障了我們的教學(xué)環(huán)境安全可靠,為學(xué)生提供了良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。

8.做好省級“文明校園”評估工作的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。在我校創(chuàng)建省級“文明校園”的活動中,我公寓辦積極配合上級各部門對校園,教學(xué)樓,學(xué)生公寓,辦公樓,學(xué)生餐廳進(jìn)行衛(wèi)生檢查與指導(dǎo),使得創(chuàng)建省級“文明校園”的各項(xiàng)工作緊張有序的進(jìn)行。在該項(xiàng)工作的進(jìn)行過程中,我公寓辦加強(qiáng)對公寓樓,教學(xué)樓的管理,在工作人員少,工作量大,工作難度大的情況下,我公寓辦所有工作人員努力克服所有的困難,夜以繼日的堅(jiān)持工作,放棄周末休假的機(jī)會,對公寓樓以及教學(xué)樓的所有區(qū)域進(jìn)行徹底的衛(wèi)生打掃,包括門窗玻璃擦洗,部分樓道刷新和涂白。于此同時(shí)我公寓辦積極協(xié)助學(xué)校其他部門做好環(huán)境衛(wèi)生的整頓和檢查工作,使得我校環(huán)境衛(wèi)生得到徹底的改善,在創(chuàng)建省級“文明校園”的評審工作中順利通過。

9.開展雁塔校區(qū)公寓教室的年度維修工作。在20xx年雁塔校區(qū)年度維修工作中,我們?yōu)楦魉奚嵋约敖淌腋鼡Q燈泡1400余只,日光燈1300余只,插座50余個,開關(guān)80余個,水龍頭100余只,高水箱潔具20余套,玻璃30余平方米,并且完成了其他各項(xiàng)急、難、險(xiǎn)、重的工作任務(wù)。

10.20xx年寒暑假返家學(xué)生火車票購買工作。在寒暑假來臨之際為我院有購票需求的每一位學(xué)生都辦理了返家火車票的統(tǒng)計(jì),購買,發(fā)放,為他們回家提供方便,使他們順利的回家,有一個愉快的假期。

20xx—20xx學(xué)年度第一學(xué)期已經(jīng)結(jié)束,在過去的一學(xué)期里我們順利完成了上級領(lǐng)導(dǎo)部門交給我們的各項(xiàng)工作,但依然有很多的不足之處,我們公寓辦全體工作人員將一如既往的克服一切困難,努力更改我們的不足之處,使我們的各項(xiàng)工作做得更好,為我們學(xué)校升為西安財(cái)經(jīng)大學(xué)作出更大的努力和貢獻(xiàn)。

公寓部工作總結(jié) 篇7


近年來,隨著城市發(fā)展和人口增加,公寓市場正變得越來越火爆。作為一名公寓銷售人員,我有幸參與了這個種類獨(dú)特的房地產(chǎn)銷售行業(yè),并取得了一些成就。在此,我將就我所從事的公寓銷售工作進(jìn)行總結(jié),以期與大家分享我的經(jīng)驗(yàn)和心得。


作為一名公寓銷售人員,我深刻認(rèn)識到了與客戶建立良好的關(guān)系的重要性。在這一行業(yè)中,信任是達(dá)成交易的關(guān)鍵。因此,我努力提供高質(zhì)量的服務(wù),以贏得客戶的信賴和忠誠。我始終保持耐心和友好,傾聽客戶的需求和要求,并盡最大努力解決他們的問題。我耐心解釋項(xiàng)目的優(yōu)勢和特點(diǎn),并提供專業(yè)的建議,確??蛻裟軌蜃龀雒髦堑倪x擇。通過這種方式,我贏得了很多客戶的贊譽(yù)和推薦。


我深入了解了公寓市場的發(fā)展趨勢和客戶需求。公寓市場的特點(diǎn)是快速變化和競爭激烈。因此,作為一名銷售人員,要時(shí)刻關(guān)注市場動態(tài),了解各種公寓項(xiàng)目的優(yōu)勢和差異,才能在激烈的競爭中脫穎而出。我通過不斷學(xué)習(xí)和參加行業(yè)研討會,提高了自己的專業(yè)知識水平,保持了對市場的敏銳洞察力。我學(xué)會了分析市場數(shù)據(jù)和趨勢,預(yù)測未來的發(fā)展方向,并據(jù)此制定銷售策略,以滿足客戶需求,并取得良好的銷售業(yè)績。


我積極參與團(tuán)隊(duì)合作,共同完成銷售目標(biāo)。公寓市場是一個需要團(tuán)隊(duì)合作的行業(yè),沒有一個人能獨(dú)自完成所有的工作。在我的團(tuán)隊(duì)中,我與其他銷售人員和市場營銷人員密切合作,在協(xié)調(diào)和合作中共同努力,以達(dá)到預(yù)期的銷售目標(biāo)。我與團(tuán)隊(duì)成員分享我的經(jīng)驗(yàn)和策略,并從他們那里學(xué)習(xí)到了很多寶貴的知識和技巧。在團(tuán)隊(duì)合作中,我學(xué)會了傾聽他人的意見,并尊重每個人的貢獻(xiàn),從而達(dá)到團(tuán)隊(duì)的最佳狀態(tài)。


我努力提升自己的銷售技巧和能力。售樓員的技巧和能力直接影響銷售業(yè)績。因此,我不斷學(xué)習(xí)和訓(xùn)練自己的銷售技巧,掌握各種銷售技巧和策略,并不斷改進(jìn)和完善自己的表達(dá)能力和溝通技巧。我學(xué)會了如何有效地與客戶互動,如何引導(dǎo)他們對公寓項(xiàng)目產(chǎn)生興趣,如何解決他們的疑慮和顧慮。通過這些努力,我提高了自己的銷售實(shí)力,并取得了令人滿意的銷售成績。


小編認(rèn)為,作為一名公寓銷售人員,我有幸參與了這個獨(dú)特的房地產(chǎn)銷售行業(yè),并通過努力和經(jīng)驗(yàn)的積累取得了一定的成就。通過與客戶建立良好的關(guān)系,了解市場趨勢和顧客需求,與團(tuán)隊(duì)合作并提升個人銷售技巧,我取得了許多成功的銷售案例。我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和成長,不斷提高自己的銷售能力,并為公寓市場的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

公寓部工作總結(jié) 篇8


一、


公寓銷售工作一直以來都是一個非常有挑戰(zhàn)性的工作崗位。在這個競爭激烈的市場環(huán)境中,銷售人員需要全面掌握產(chǎn)品知識,具備良好的銷售技巧和談判能力。我在過去一年中全職從事公寓銷售工作,取得了一定的業(yè)績。在這篇文章中,我將對我過去一年的工作進(jìn)行總結(jié)和回顧。


二、銷售技巧


成功的公寓銷售離不開良好的銷售技巧。我在這一年中不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐,逐漸掌握了一些有效的銷售技巧。首先是了解客戶需求,通過深入的需求分析,提供合適的產(chǎn)品和方案。在與客戶面談時(shí),我注重傾聽和溝通,以確保更好地滿足他們的期望。其次是建立良好的客戶關(guān)系,通過及時(shí)、準(zhǔn)確的信息反饋,增加客戶對公寓的信任感。最后是激發(fā)購買欲望,采用有效的銷售技巧和營銷手段,促進(jìn)客戶決策。


三、產(chǎn)品知識


作為一個公寓銷售人員,必須全面了解所銷售的產(chǎn)品。這包括公寓的建筑結(jié)構(gòu)、裝修標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)施配置等方面的知識。我努力學(xué)習(xí)并掌握了這些知識,并在銷售過程中能夠清晰而生動地向客戶介紹和推銷產(chǎn)品。同時(shí),我還積極向公司提供反饋,關(guān)注市場和競爭的動態(tài),以便不斷優(yōu)化產(chǎn)品方案。


四、市場拓展


作為一個銷售人員,我們要積極主動地開拓市場。我在過去的一年中不斷尋找新的銷售機(jī)會,并通過參加房展、舉辦活動等方式進(jìn)行宣傳和推廣。我與房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人建立了良好的合作關(guān)系,通過他們的渠道增加了銷售機(jī)會。在市場拓展過程中,我也積累了大量的潛在客戶資源,并與他們建立了聯(lián)系,為將來的合作打下基礎(chǔ)。


五、團(tuán)隊(duì)協(xié)作


在公寓銷售工作中,團(tuán)隊(duì)協(xié)作是非常重要的。我與團(tuán)隊(duì)成員保持著良好的溝通和合作。我們相互之間分享經(jīng)驗(yàn),共同解決問題。在困難和挫折面前,我們能夠相互鼓勵和支持,共同克服困難。這種團(tuán)隊(duì)合作精神使得我們的銷售工作更加有效和高效。


六、總結(jié)與展望


在過去一年的公寓銷售工作中,我取得了一定的業(yè)績,但也面臨了不少挑戰(zhàn)和困難。通過不斷地學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我不斷提高自己的銷售技巧和產(chǎn)品知識,積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。未來,我將繼續(xù)努力,進(jìn)一步提升自己的銷售能力,為公司取得更好的業(yè)績貢獻(xiàn)力量。


在公寓銷售工作中,勤奮、堅(jiān)持和專業(yè)是取得成功的關(guān)鍵。我會始終堅(jiān)持自身的職業(yè)道德和原則,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),并不斷適應(yīng)市場的變化和發(fā)展。我對未來公寓銷售工作充滿信心,相信通過自己的努力和團(tuán)隊(duì)的支持,一定能夠取得更好的成績。

公寓部工作總結(jié) 篇9

勤勞創(chuàng)造價(jià)值,雙手共創(chuàng)潔凈校園清潔衛(wèi)生打掃工作總結(jié)2013年9月1日從學(xué)校進(jìn)入正?;慕虒W(xué)秩序,根據(jù)學(xué)院的同意部署和安排,整個學(xué)院的校園衛(wèi)生和督查任務(wù)由學(xué)生進(jìn)行復(fù)制,以“勞動周”的形式進(jìn)行輪流給每個區(qū)隊(duì)完成的相關(guān)的工作任務(wù)。站在我們學(xué)生的角度,我認(rèn)為學(xué)校這次是給我們一次學(xué)習(xí)“四群工作和群眾路線”的理論和實(shí)踐相結(jié)合的一次機(jī)會,作為當(dāng)代的大學(xué)生,作為入黨積極分子,我們應(yīng)該自覺加強(qiáng)為人民服務(wù)的思想修養(yǎng)。在學(xué)習(xí)中,我們很容易就發(fā)現(xiàn)貫徹群眾路線,是深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動應(yīng)堅(jiān)持的重要原則,在參與這次學(xué)習(xí)的過程中我們感覺到了這種理念。發(fā)動學(xué)生參與,也就是發(fā)動群眾參與,貴在掏真心、動真情、下真功。在加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,還要進(jìn)行實(shí)踐,堅(jiān)持理論與實(shí)踐相結(jié)合。要從身邊的小事做起,培養(yǎng)為人民服務(wù)的習(xí)慣和覺悟。開學(xué)后的第二周,由學(xué)生四大隊(duì)五中隊(duì)邢科三區(qū)隊(duì)負(fù)責(zé)全院的衛(wèi)生。從上周負(fù)責(zé)清潔衛(wèi)生的區(qū)隊(duì)手中接過后,區(qū)隊(duì)分為三個大組,負(fù)責(zé)相對應(yīng)區(qū)域的衛(wèi)生打掃,主要分為東院一個片區(qū),行政區(qū)一個片區(qū)以及主教學(xué)區(qū)一個片區(qū)。由于各個區(qū)域的情況都有所不周,邢科三區(qū)負(fù)責(zé)人在區(qū)隊(duì)里選出三名同學(xué)作為各組組長,負(fù)責(zé)與相關(guān)的工作人員進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào),帶領(lǐng)組員對相關(guān)區(qū)域進(jìn)行清潔。在清潔過程中,各組人員每天準(zhǔn)時(shí)到點(diǎn)進(jìn)行打掃,同學(xué)們都認(rèn)真的對每一個衛(wèi)生死角打掃得干干凈凈。

公寓部工作總結(jié)范文


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公寓部工作總結(jié)(篇1)

關(guān)于學(xué)生公寓一室管理,自20xx年2月開始,現(xiàn)將20xx年個人工作總結(jié)如下:

認(rèn)真做好公寓的日常值班管理、生活秩序管理、作息管理、財(cái)產(chǎn)管理等公寓管理和服務(wù)工作,保證學(xué)生正常的住宿和生活秩序,努力為學(xué)生提供良好的住宿和生活條件。

認(rèn)真做好公寓學(xué)生的報(bào)修統(tǒng)計(jì)工作,及時(shí)通知物業(yè)維修總務(wù)班的同志進(jìn)行維修,很好地保障了學(xué)生的學(xué)習(xí)生活。對于一些不能及時(shí)修復(fù)的問題,要及時(shí)耐心地做好解釋工作,避免因誤解而產(chǎn)生矛盾。

做好學(xué)生安全的宣傳工作,防止事故發(fā)生。找準(zhǔn)并制止不安全現(xiàn)象,只是治標(biāo),做好安全教育工作,讓安全意識真正深入學(xué)生的心里。在此基礎(chǔ)上,利用一切可以利用的形式,對學(xué)生進(jìn)行安全用電、防火防盜、自我保護(hù)、緊急避險(xiǎn)等方面的宣傳教育,使學(xué)生深刻認(rèn)識到安全財(cái)產(chǎn),特別是人身安全的重要性。

樹立以人為本,一切為了學(xué)生,一切為學(xué)生服務(wù)的理念,體諒學(xué)生,幫助解決他們的困難,真誠地關(guān)心每一個學(xué)生。對于患病或受傷的學(xué)生,將誠摯的關(guān)懷和問候,并盡其所能為學(xué)生提供幫助,讓學(xué)生在公寓里感受到家的溫暖。

遇事要鎮(zhèn)定,冷靜處理。在公寓管理工作沒多久的時(shí)候,一個男同學(xué)因?yàn)楹染坪屯瑢W(xué)吵了幾句話,賭氣從二樓的窗戶跳下來,摔斷了脊椎。那時(shí)候我問了情況,堅(jiān)持不讓其他同學(xué)幫忙,一直等到救護(hù)車來了才由專業(yè)的救護(hù)人員抬上車。為后續(xù)治療創(chuàng)造了有利條件,未出現(xiàn)更嚴(yán)重的后果。后來有一個女同學(xué),因?yàn)樾那椴缓迷趯嬍易詺ⅲ弥闆r后趕緊拔打120報(bào)警,第一時(shí)間趕到寢室,積極參與搶救自殺學(xué)生和安撫其他同學(xué)的工作,為學(xué)院的善后處理爭取主動。

本學(xué)期,我被安排到公寓樓,負(fù)責(zé)三樓女生的住宿。從主管到現(xiàn)在近兩個月來,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和全校師生的共同努力下,我在公寓管理工作中也收獲了許多?,F(xiàn)總結(jié)如下:

一、 領(lǐng)導(dǎo)重視,職責(zé)明確

俗話說:安居才能樂業(yè)。強(qiáng)化公寓管理,不單是學(xué)生健康成長問題,更重要是學(xué)校的安全問題。學(xué)生良好行為習(xí)慣的形成,能有效提高學(xué)習(xí)效率,因此我校高度重視住校生管理工作,成立了學(xué)生公寓管理工作機(jī)構(gòu),學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo)都特別重視住校生的管理,把學(xué)生公寓管理放到了學(xué)校日常管理的重要位置。學(xué)生公寓管理由學(xué)校總務(wù)處負(fù)責(zé),各值班組協(xié)助共同管理,學(xué)校不僅把公寓管理工作納入每學(xué)期的學(xué)校工作計(jì)劃,而且每周召開的校務(wù)會議都有公寓管理方面的內(nèi)容,校長和分管領(lǐng)導(dǎo)都對相關(guān)公寓管理工作反復(fù)強(qiáng)調(diào),認(rèn)真布置并加以督查落實(shí)。

二、制度完善,科學(xué)管理

為了讓我們的管理工作更加科學(xué)、有效,我們公寓管理處制定了一系列的公寓管理制度,具體是:《三墩中心小學(xué)公寓管理制度》、《公寓管理員職責(zé)》、《宿舍安全保衛(wèi)制度》、《公寓財(cái)物保管制度》、《公寓內(nèi)務(wù)及衛(wèi)生制度》、《公寓夜間點(diǎn)名查鋪、巡查制度》、《宿舍內(nèi)務(wù)評分標(biāo)準(zhǔn)》等,用制度規(guī)范學(xué)生的行為,從而使住校生形成良好的行為習(xí)慣;實(shí)行公寓管理責(zé)任制,詳細(xì)規(guī)定了公寓管理員的工作職責(zé)和工作細(xì)則,責(zé)任落實(shí)到人;制定了有效的宿舍突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案和詳細(xì)的點(diǎn)名表、床位對應(yīng)表,做到衛(wèi)生檢查、出入請假登記、查鋪情況記錄等信息詳細(xì)、準(zhǔn)確。

為切實(shí)確保住校學(xué)生的安全,我們每天夜間由帶班領(lǐng)導(dǎo)、值班教師協(xié)助公寓管理員巡夜并做好查鋪記錄,每天夜間不定時(shí)巡查不少于三次,其中一次必須在午夜進(jìn)行。值班人員必須在午夜之后才休息,早上五點(diǎn)半起床,照看學(xué)生上衛(wèi)生間,七點(diǎn)到八點(diǎn)照看學(xué)生洗漱,整理床鋪,打掃宿舍及樓道衛(wèi)生。這樣的工作,完全顛倒了正常的作息時(shí)間,別人休息是我們工作,別人工作室我們得休息,一旦遇到臨時(shí)分配的任務(wù),我們還得去做,這樣一來,我們的工作量就很大,別人是無法理解的。

三、分層分級,管理落實(shí)

住校生管理,是學(xué)校管理的一個難點(diǎn),要真正達(dá)到管理目標(biāo),必須狠抓落實(shí)。我校對住宿生實(shí)施分層、分級管理。將管理體系化,分管校長——公寓管理處——舍管員——值班教師,自上而下逐一落實(shí),做到層級分明,管理有效。在住校生管理過程中由分管校長宏觀指導(dǎo),分管處室制定總體管理計(jì)劃,公寓管理員和各值班組值班教師具體實(shí)施管理,并負(fù)責(zé)督促、檢查各宿舍管理工作方面的.落實(shí)情況。遵循“誰管理、誰負(fù)責(zé)”的原則。各司其職,充分發(fā)揮了管理人員工作的主動性和學(xué)生的自覺性。

四、獎懲分明,加強(qiáng)管理

為了讓學(xué)生有一個更加安全、干凈、舒適的生活環(huán)境,養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,我們每天都由有管理員對每一個宿舍進(jìn)行檢查,包括內(nèi)務(wù)清潔、作息情況、安全隱患等;定期、不定期召開舍長會議,對舍長進(jìn)行宿舍管理培訓(xùn),組織部分舍長對宿舍內(nèi)務(wù)打分量化,讓學(xué)生參與到宿舍管理中來,提高他們的參與意識和管理能力;定期按照相關(guān)的制度、要求每天對宿舍進(jìn)行內(nèi)務(wù)的評比,并當(dāng)天及時(shí)在校務(wù)公開欄公布結(jié)果,表揚(yáng)優(yōu)秀,批評落后。與此同時(shí),我們根據(jù)學(xué)生住宿過程中出現(xiàn)的問題,及時(shí)要求班主任利用班會等時(shí)間教育學(xué)生,特別是加強(qiáng)對住校生的節(jié)約用電、用水、住宿秩序、愛護(hù)公物教育等。

五、存在問題,再加努力

我們在公寓舍管理上進(jìn)行了一些探索,也取得了比較顯著的效果,總體來看,公寓管理正逐步納入常態(tài)化、正規(guī)化、精細(xì)化。但是,仍有一定問題存在。

1、部分學(xué)生以打掃衛(wèi)生為借口,沒有請假條和學(xué)生證就企圖進(jìn)入公寓。希望班主任嚴(yán)格請假手續(xù),公寓管理員嚴(yán)格要求,并做好登記。

2、個別宿舍的學(xué)生為逃避內(nèi)務(wù)檢查扣分,私自撕毀床頭卡和門牌卡。以后類似事件將加以通報(bào),并加倍扣分。

3、有不少學(xué)生夜間將零食帶入公寓,更有甚者將零食、垃圾倒入公寓內(nèi)的下水管道,造成水管堵塞。

4、部分宿舍窗簾白天沒拉開,靠走廊的上窗也未及時(shí)打開通風(fēng)。還有的宿舍物品擺放凌亂,室內(nèi)有懸掛品。

5、個別宿舍內(nèi)衛(wèi)生打掃不夠徹底,留有死角,尤其是床底和陽臺。

6、學(xué)生的文明意識和行為習(xí)慣還參差不齊,存在浪費(fèi)水電,破壞水龍頭、電器的現(xiàn)象還比較嚴(yán)重,還需要我們和各位班主任繼續(xù)加大教育力度和管理力度。

新的學(xué)期,無論怎樣,我們將繼續(xù)本著一切為了服務(wù)學(xué)生的原則,向更加“精細(xì)化”管理模式發(fā)展,努力為住宿生營造一個舒適、溫馨的校園之家,讓學(xué)生滿意,家長放心,使學(xué)生能在平安、和諧的校園里快樂健康地成長。

公寓部工作總結(jié)(篇2)

大學(xué)學(xué)生公寓物管處5月份工作總結(jié)提要:通過強(qiáng)化各級人員的考勤,關(guān)注員工勞動紀(jì)律,尤其關(guān)注節(jié)假日管理人員值班情況和員工工作狀態(tài),提高整個部門的工作作風(fēng)

大學(xué)學(xué)生公寓物管處5月份工作總結(jié)

XL學(xué)生公寓物管處5月份以“全面提升全員服務(wù)意識和服務(wù)技能”為工作重點(diǎn),提高公寓的服務(wù)質(zhì)量,現(xiàn)對5月份的具體工作總結(jié)如下:

一、關(guān)注服務(wù)的各個細(xì)節(jié),提升全員服務(wù)質(zhì)量

1、重新制定質(zhì)量檢查要求,優(yōu)化質(zhì)量記錄,并對樓棟文件盒進(jìn)行梳理,以標(biāo)準(zhǔn)化的要求規(guī)范我們的各項(xiàng)工作。

2、以開展第六屆質(zhì)量知識競賽為契機(jī),組織全員進(jìn)行應(yīng)知應(yīng)會的培訓(xùn),全面提高員工的質(zhì)量意識和服務(wù)技能。

4、對照示范性班組的要求,通過先進(jìn)樓棟評比的檢查,加大現(xiàn)場檢查的力度,不斷改進(jìn)服務(wù)中得不足,提高服務(wù)質(zhì)量。

二、加強(qiáng)安全教育,關(guān)注員工工作狀態(tài)

1、通過強(qiáng)化各級人員的考勤,關(guān)注員工勞動紀(jì)律,尤其關(guān)注節(jié)假日管理人員值班情況和員工工作狀態(tài),提高整個部門的工作作風(fēng)。

2、通過進(jìn)一步明確現(xiàn)場巡查的要求,提高現(xiàn)場巡查發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力,提高工作效率。

3、針對部分區(qū)域門禁系統(tǒng)、周界報(bào)警系統(tǒng)存在問題的'情況,加強(qiáng)管理員對門禁及周邊區(qū)域的關(guān)注,以確保區(qū)域的安全。

4、在學(xué)生公寓一組團(tuán)、四組團(tuán)開展安全巡展,重點(diǎn)對嚴(yán)禁違章使用電器進(jìn)行宣傳,以提高學(xué)生的安全防范意識和安全技能。

5、匯總四組團(tuán)工程遺留問題,以報(bào)告的形式上報(bào)基建處,部分問題以得到有效的解決。

三、加強(qiáng)與學(xué)工部門和學(xué)生社團(tuán)的聯(lián)系,開展各項(xiàng)共建活動,努力踐行“服務(wù)育人、管理育人”。

1、本月物管處與自管會開展了“宿管節(jié)”活動,通過共同參與對學(xué)生宿舍安全、衛(wèi)生等內(nèi)容的檢查,營造美好的安全宿舍環(huán)境。

2、與環(huán)境學(xué)院聯(lián)合開展“變廢為寶”第三課堂活動。

3、本月共有部門稿件2篇《平安公寓,從“認(rèn)人”抓起》,《珍愛生命 保護(hù)他人》。網(wǎng)絡(luò)表揚(yáng)1篇,《給浴工處顏主任和14幢阿姨點(diǎn)贊》、。學(xué)生稿件1篇,《珍愛生命,保護(hù)他人,請勿違章使用電器十大》被頂?shù)搅耸?/p>

四、其它工作

1、完成對固定資產(chǎn)的統(tǒng)計(jì).

6月份工作計(jì)劃表

序號 計(jì)劃內(nèi)容 執(zhí)行人 工作進(jìn)度 檢查 驗(yàn)證人

1 做好畢業(yè)生搬遷及后續(xù)工作(房間衛(wèi)生清掃、設(shè)備檢查維修) 各樓棟

全月 物管處

2 學(xué)期末總結(jié)(A、半年總結(jié)、B、典型案例、網(wǎng)絡(luò)輿情收集、C、檔案整理備份、D、評優(yōu)工作) 物管處 6月30日前 物管處

3 開展第六屆質(zhì)量知識競賽和房間拓荒的保潔技能競賽 質(zhì)量組 6月30日前 物管處

4 做好上半年《顧客(業(yè)主)滿意度調(diào)查表》調(diào)查、反饋工作 質(zhì)量組 6月30日前 物管處

5 利用端午節(jié)開展共建活動 質(zhì)量組 全月 物管處

6 完成集團(tuán)、公司交辦的其他臨時(shí)性工作 物管處 全月

物管處

公寓部工作總結(jié)(篇3)

我外語學(xué)院公寓部主要工作是:協(xié)助學(xué)管處做好宿舍、教師、環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督和檢查,引導(dǎo)學(xué)生保持校園、宿舍、教室衛(wèi)生,以創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境,保證身體健康。對寢室進(jìn)行定期和不定期的紀(jì)律檢查,堅(jiān)決查處各種不良行為;及時(shí)向同學(xué)反映宿管中心的最新消息,協(xié)助宿管人員檢查督促住宿學(xué)生的日常行為規(guī)范。

今年的各項(xiàng)活動已經(jīng)結(jié)束,公寓部的工作也即將畫上完美的句號,現(xiàn)在,我向大家報(bào)告一下公寓部在20xx、920xx、6的具體工作:

1、我們在每周進(jìn)行一次衛(wèi)生檢查,并會通報(bào)優(yōu)秀宿舍和較差宿舍,每學(xué)期結(jié)束前也會進(jìn)行一次“文明宿舍”評比活動,對獲得“文明宿舍”的寢室進(jìn)行表揚(yáng)和頒發(fā)證書、給予物質(zhì)上的獎勵。這很大程度上調(diào)動了同學(xué)的積極性,同學(xué)們大多也都很支持我們的這項(xiàng)工作。

2、組織召開生活委員和公寓委員大會,明確宿舍檢查標(biāo)準(zhǔn)和他們的職責(zé),并在衛(wèi)生檢查中實(shí)行樓層輪換制度,使衛(wèi)生檢查工作做到公開、公平、公正。

3、組織召開生活委員及宿舍長會議,宣傳安全知識,告誡大家不要使用大功率電器,并且不定期對宿舍進(jìn)行安全檢查,并協(xié)助書記和輔導(dǎo)員對宿舍進(jìn)行突擊檢查,盡力杜絕寢室不安全因素,為同學(xué)們創(chuàng)造一個安全的居住環(huán)境。

4、在各個部門的協(xié)助下,統(tǒng)計(jì)了學(xué)生宿舍的住宿情況,服務(wù)于新生的住宿安排。

5、在熄燈前對宿舍成員進(jìn)行不定期查寢,以防止外宿不報(bào)現(xiàn)象。

6、組織一系列活動:

(1)在十一月中旬參加學(xué)校舉行的宿舍衛(wèi)生經(jīng)驗(yàn)交流會,促進(jìn)了宿舍衛(wèi)生的保持。

(2)我們公寓部經(jīng)過半個多月的精心準(zhǔn)備,積極參與組織籌備我院于12月14日在音樂廳舉辦的外語學(xué)院周末文化廣場,贏得了領(lǐng)導(dǎo)老師同學(xué)們的一致好評!

6、其他協(xié)助性的工作:

(1)積極與學(xué)生會各部一起,進(jìn)行迎接新生活動。

(2)在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的組織下,公平的進(jìn)行學(xué)生會納新活動。

(3)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)和輔導(dǎo)員檢查宿舍違規(guī)電器。

(4)積極參加學(xué)生會的各項(xiàng)活動。

當(dāng)然,我們的'工作也存在以下不足之處:

(1)有一小部分同學(xué)忽視我們的工作,他們已經(jīng)習(xí)慣了自己的生活方式,覺得評不評得上“文明宿舍”都無所謂的。針對這種問題,我們會對那些同學(xué)曉之以理,說服他們配合我們的各項(xiàng)工作。

(2)在組織進(jìn)行宿舍晚會活動中,與其他部聯(lián)系較少,交流不足。盡管我們順利舉辦了活動,但同時(shí)也發(fā)現(xiàn)了本部門不足,并在以后的工作中加以改正。

現(xiàn)在,作為我公寓部的負(fù)責(zé)人,回想一年來學(xué)生會的工作,我們?nèi)〉昧藘?yōu)秀成績,這些成果離不開公寓部每個成員的辛勤付出;同時(shí)我們也遇到過很多的困難,面對困難,我們并沒有放棄,而是同心協(xié)力解決困難。我們一步步成長的腳步依然清晰,在路上,我們學(xué)會了團(tuán)結(jié)合作,學(xué)會了堅(jiān)強(qiáng)勇敢。在其中的酸甜苦辣都已化成成功的喜悅飛上我們的眉梢,因?yàn)槲覀儓?jiān)信:“只要我們團(tuán)結(jié)一心,公寓部必然憑著自己青春的汗水再造輝煌”。

公寓部工作總結(jié)(篇4)

又是一年期末時(shí),在即將過去的一年中,我作為學(xué)生公寓的一名管理員,在學(xué)校后勤的領(lǐng)導(dǎo)下,在“一切為了學(xué)生,為了一切學(xué)生,為了學(xué)生的一切”宗旨的指引下,我本年度在宿舍管理上取得了不小的成績,當(dāng)然也存在著需要改進(jìn)的問題,下面我將做出全面的總結(jié)。

首先,我認(rèn)真做好日常的值班管理、生活秩序管理、作息管理、資產(chǎn)管理等宿舍管理與服務(wù)工作,保障宿舍區(qū)住宿生活秩序正常,為學(xué)生提供了良好的住宿生活條件。學(xué)期初,我認(rèn)真做好學(xué)生的登記入住工作,詳細(xì)了解了每個宿舍的入住情況。一段時(shí)間下來,我對很多同學(xué)都有了深入的了解,為以后的管理工作打下了良好的基礎(chǔ)。另外,由于我在學(xué)生公寓樓工作時(shí)間很長,因此與很多同學(xué)都有了較深的交流和溝通,也與他們建立了良好的友誼,這讓我今后的工作得到了很多同學(xué)們的支持,工作起來也比較得心應(yīng)手。其次,我協(xié)調(diào)負(fù)責(zé)公寓維修的同志開展日常的維修服務(wù)工作,做好日常維修情況的跟進(jìn)、統(tǒng)計(jì)記錄工作,保障公寓水電設(shè)施使用、運(yùn)轉(zhuǎn)良好,滿足了同學(xué)們的住宿生活需要。本學(xué)期中,我認(rèn)真做好了公寓學(xué)生的報(bào)修統(tǒng)計(jì)記錄工作,然后及時(shí)通知物業(yè)后勤維修組的同志,沒有讓一次維修工作出現(xiàn)失誤。我也都是當(dāng)日工作當(dāng)日完成,很好的保障了同學(xué)們的學(xué)習(xí)生活。

再次,我協(xié)助好保衛(wèi)處做好學(xué)生宿舍區(qū)的安全保衛(wèi)工作,做好了安全教育和宣傳工作,加強(qiáng)了值班管理和巡查,做好了宿舍區(qū)視頻監(jiān)控系統(tǒng)的日常管理工作,維護(hù)了宿舍區(qū)的安全、穩(wěn)定。當(dāng)我值夜班時(shí),每次遇到遲歸的同學(xué),我都按學(xué)校的規(guī)定讓他們在記錄表上登記,并適當(dāng)詢問遲歸的原因,耐心地要求他們下次按時(shí)回來。

當(dāng)然,在過去的工作中,還存在著一些問題,比如對學(xué)生的衛(wèi)生教育、安全教育應(yīng)常抓不懈,科學(xué)管理、規(guī)范管理還不夠深入等。這些我在今后的工作中一定會高度重視,爭取早日克服。

總之,隨著學(xué)校制度的改變,在公寓管理方面必然會遇到新的挑戰(zhàn),但我堅(jiān)信在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我將會做的更好。

——學(xué)年下學(xué)期的工作即將結(jié)束,回顧本學(xué)期我們校宿管部的成長歷程,既有值得我們驕傲的方面和成功的經(jīng)驗(yàn),也有許多不足的方面和失敗的教訓(xùn)。本學(xué)期伊始,我們校宿管部就擬定了本學(xué)期的工作計(jì)劃。在學(xué)工處、校團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下,我們部門的工作很快地步入正軌,并按照本學(xué)期的工作計(jì)劃有條不紊地開展了各項(xiàng)工作。

月號我部與校女生部,心協(xié)在音樂廣場舉辦了一場慶“三八”節(jié)的綜藝活動,活動以知識問答、歌舞、表演相結(jié)合,我們部也別出心裁的推出了一個“寢室風(fēng)采展”節(jié)目,通過四個女生精彩的表現(xiàn),展現(xiàn)了當(dāng)代大學(xué)生的寢室文明,更教育了大家要珍惜寢室間這份難得的友誼。整個活動總體來說進(jìn)展都很順利,各個節(jié)目都達(dá)到了預(yù)期的效果。

月,我部與校生活部聯(lián)合進(jìn)行“學(xué)生生活”問卷調(diào)查。旨在傾聽同學(xué)們對校宿管方面的意見和建議,使我們的工作能夠有的放矢。更好的為同學(xué)服務(wù)。調(diào)查結(jié)果報(bào)告已刊登在第四十九期學(xué)生會工作簡報(bào)上.

月日,我們開始了全校衛(wèi)生普查工作,盡管同學(xué)們有些對此有疑議,但它的確有助于大學(xué)生良好的生活,學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成,提升江財(cái)寢室整體精神風(fēng)貌。它一方面有助于我們了解全校宿舍的整體情況,另一方面也可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)學(xué)生宿舍存在的一些安全隱患,從而即時(shí)得到解決。為規(guī)范全校衛(wèi)生普查工作,我們專門印發(fā)了《衛(wèi)生評分標(biāo)準(zhǔn)》,專門制作了檢查表和工

作證。對于每次暴露出來的全校衛(wèi)生最差寢室,我們進(jìn)行了全校通報(bào)并將通報(bào)結(jié)果送達(dá)各學(xué)院分團(tuán)委和在全校各樓棟張貼。

但由于檢查隊(duì)伍過于龐大,檢查人員來自各個學(xué)院因而不規(guī)范,不客觀公正的因素時(shí)有發(fā)生,在同學(xué)中間造成了不好的影響,簽于此種情況并征求同學(xué)們的意見。我們將校衛(wèi)生普查改為校衛(wèi)生抽查。每星期抽查~棟樓進(jìn)行抽查,原則上一個星期將全校樓棟抽查一遍,檢查時(shí)間為:~:,我們學(xué)校實(shí)行夏令時(shí)之后,我們又將這一時(shí)間改為:~:。為一步規(guī)范檢查工作,盡量作到客觀、公平、公正,我們從各學(xué)院抽調(diào)了優(yōu)秀的檢查人員來開展這項(xiàng)工作。我們對檢查人員還進(jìn)行了專門培訓(xùn),統(tǒng)一了衛(wèi)生檢查標(biāo)準(zhǔn)和要求。這項(xiàng)工作我們將進(jìn)行到停課前一周。

為配合學(xué)校對學(xué)生提出的“三自”要求,即自我管理、自我服務(wù)、自我監(jiān)督。并本著服務(wù)同學(xué)的目的,我們成立了大學(xué)生“三自”宿舍管理委員會,旨在探索學(xué)生宿舍自我管理的新模式。大學(xué)生“三自”宿舍管理委員會由學(xué)工處,校團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo),校宿管部牽頭,各院宿管部共同參與的組織,其基本動作模式是:全校學(xué)生宿舍以樓棟為單位劃分,各樓棟設(shè)樓長,成立樓棟管理委員會。樓棟管理委員會原則上由該樓棟中住宿人數(shù)較多的學(xué)院來主導(dǎo)成立,其下設(shè)信息員和委員(或者層長),信息員每周向校宿管部匯報(bào)一周來的樓棟信息,由我們匯總后報(bào)學(xué)工處,實(shí)現(xiàn)學(xué)校與學(xué)生之間信息的對稱,并作為一條信息渠道保存下來。

月日下午:我們在學(xué)工處會議室召開了第一次全校樓棟管理委員會工作會議,就委員會成立以來的工作情況進(jìn)行了交流。學(xué)工處主管領(lǐng)導(dǎo)盧建華處長也出席此次會議并且對我們的工作提出了具體要求,概括起來說為“一個主線,兩個亮點(diǎn),三項(xiàng)建設(shè)”即以“以人為本,服務(wù)為先,培養(yǎng)學(xué)生成長、成才”。兩個亮點(diǎn)即學(xué)生精神風(fēng)貌展示點(diǎn),校園文化新的增長點(diǎn)。三項(xiàng)建設(shè)即隊(duì)伍建設(shè),制度建設(shè),寢室文明文化建設(shè)。盧處長的工作指導(dǎo)進(jìn)一步為我們指明了工作思路和方向,我們將認(rèn)真總結(jié)和吸收,使我們的工作能卓有成效的開展。

月日下午:我們將在學(xué)工處會議室召開樓棟管理委員會第二次會議,我們將就委員會成立以來的工作做以總結(jié),并針對這個組織的動作模型和體系進(jìn)行座談,為下學(xué)期的工作積累經(jīng)驗(yàn)。

月中旬在金融學(xué)院網(wǎng)絡(luò)部的幫助下我們建立了部門網(wǎng)頁。這里有最新的信息發(fā)布,這里有心與心的交流,我們有部門簡介、情況概述、信息動態(tài)、樓棟信息反饋、留言板。歡迎點(diǎn)擊、關(guān)注、留言,讓我們攜手來共建美好家園。

月日我們推出了“春天的衣食住行”對一些生活方面出現(xiàn)的問題給同學(xué)們提個醒,使同學(xué)們在我們學(xué)校渡過一個愉快的的春天。

校宿管部愿意以一顆誠心,一份責(zé)任,無限服務(wù)與江財(cái)學(xué)子共建溫馨家園。

公寓部工作總結(jié)(篇5)

時(shí)光荏苒,轉(zhuǎn)眼20xx年即將過去,這是我們接管XX區(qū)老年公寓的第十三個年頭。在這一年里,XX區(qū)老年公寓在XX區(qū)鐘山集團(tuán)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在市、區(qū)民政局、區(qū)衛(wèi)計(jì)局等各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、幫助、支持下,積極圍繞民政部下發(fā)《養(yǎng)老機(jī)構(gòu)服務(wù)質(zhì)量評估細(xì)則》的五大類相關(guān)要求,繼續(xù)對公寓的硬件設(shè)施設(shè)備及軟件服務(wù)進(jìn)行了相應(yīng)的整改和提高,使各類服務(wù)管理進(jìn)一步規(guī)范。公寓全體工作人員齊心協(xié)力、共同努力,緊緊圍繞構(gòu)建和諧公寓的目標(biāo)和任務(wù),始終堅(jiān)持“科學(xué)規(guī)范管理、優(yōu)質(zhì)滿意服務(wù)、關(guān)愛社會老人、提高生活質(zhì)量”的服務(wù)理念,努力將老年公寓辦成全區(qū)為老服務(wù)的典范,成為老人安度晚年的美好家園。

公寓目前收住老人143人,床位使用 196張,床位使用率 98 %以上,入住老人平均年齡86歲,其中百歲老人1人,90歲以上老人35人,80-90歲老人81人,60-79歲老人26人,外省市老人6人,全年每季度的老人滿意度調(diào)查,滿意率始終保持在98%以上。

20xx年公寓全年投入,購置固定資產(chǎn)、財(cái)務(wù)軟件開發(fā)、消防投入、電器維修、房屋無障礙設(shè)施設(shè)備投入、食堂污水系統(tǒng)及垃圾存放點(diǎn)改造、監(jiān)控系統(tǒng)投入、呼叫系統(tǒng)投入、更換感應(yīng)門機(jī)組和電動門滾輪、更換部分衛(wèi)生間門及設(shè)施維修,確保了公寓正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

公寓衛(wèi)生所通過開發(fā)的《智慧養(yǎng)老服務(wù)云平臺》,及時(shí)錄入老人的各類相關(guān)信息,全年完成各類護(hù)理服務(wù)364416余次,常規(guī)醫(yī)療查房730次,護(hù)理巡查57683次,建立個人健康檔案185份,老人健康評估76次,測量血壓5366人次,測血糖245次,為老人配發(fā)口服藥27750次,注射胰島素2555次,緊急救護(hù)26次,陪送老人到醫(yī)院16次,并開展健康講座12次,開展護(hù)理員培訓(xùn)12次。

全年開展各類培訓(xùn)90次,其中市、區(qū)級培訓(xùn)34次,員工內(nèi)部消防安全教育及培訓(xùn)12場280余人次;市安居消防專業(yè)培訓(xùn)4場300人次;消防演練2場50人次;消防安全檢查48次;員工崗前培訓(xùn)28次、護(hù)理員專業(yè)培訓(xùn)12次。

全年共接待社會各界來訪10余次、慰問9次、志愿活動近160次,慰問演出3次,接待人員達(dá)3680余人次,公寓內(nèi)開展活動480余次,為152名老人開辦生日會,為新入住老人開展入住指導(dǎo)440次,為特殊老人開展心理慰藉與疏導(dǎo)約2400次。

加強(qiáng)員工培訓(xùn),提高其職業(yè)道德素質(zhì)

堅(jiān)持“以人為本,一切服務(wù)于老人”的工作思路,不斷完善院內(nèi)的服務(wù)規(guī)范和相關(guān)的監(jiān)督管理,強(qiáng)化素質(zhì)教育,從而增強(qiáng)員工為老服務(wù)的愛心、責(zé)任心和事業(yè)心,提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識,要求以“老人滿意”為最大目標(biāo),對待工作踏踏實(shí)實(shí)、業(yè)務(wù)熟練;對待老人熱情主動、和藹可親。公寓現(xiàn)有工作人員三十一名,醫(yī)護(hù)人員6名,均持證上崗,現(xiàn)公寓配備護(hù)理員分別為高級、中級、初級。我們始終強(qiáng)調(diào)優(yōu)質(zhì)滿意的服務(wù),重視與老人及家屬的交流和溝通,盡力滿足不同層次老人及家屬的需求。

不斷完善基礎(chǔ)設(shè)施,提供更加安全舒適的居住環(huán)境

今年以來,公寓針對民政部關(guān)于《養(yǎng)老機(jī)構(gòu)服務(wù)質(zhì)量評估細(xì)則》的相關(guān)要求,繼續(xù)投入了大量的精力用于各項(xiàng)設(shè)施設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng),以保證每位入住的老人能夠住得安全、舒適。根據(jù)消防部門對養(yǎng)老機(jī)構(gòu)消防安全管理的新要求,對消防泵房的設(shè)施設(shè)備進(jìn)行了更換,對消防控制系統(tǒng)和器材進(jìn)行定期維保;為了提高老人的安全保障,公寓對所有老人居室增設(shè)了呼叫設(shè)施;根據(jù)無障礙設(shè)施要求,對公寓南樓所有衛(wèi)生間、走廊及公共區(qū)域增添了扶手,提高保障老人安全的水平;由于食堂的排污系統(tǒng)先天問題造成下水堵塞,為此,公寓進(jìn)行了為期20天的施工,根據(jù)環(huán)保要求,重新購置了濾油池,變更下水通道,并對垃圾存放點(diǎn)進(jìn)行了改造,以保證符合環(huán)境保護(hù)及食品安全監(jiān)督部門的要求;根據(jù)需要對公寓二十多間老人居室更換了空調(diào)、電熱水器;由于部分老人居室衛(wèi)生間門嚴(yán)重腐蝕,更換了近二十間;根據(jù)財(cái)務(wù)管理的需要以及方便家屬,我們重新研發(fā)了財(cái)務(wù)管理的軟件,并開通了支付寶繳費(fèi)功能;由于戶外健身器材已到年限不能使用,今年申請給予更換。

以老人為中心,做好各項(xiàng)為老服務(wù)工作。

根據(jù)入住老人及子女不同層次的需求,提供人性化、個性化的優(yōu)質(zhì)服務(wù),注重個人衛(wèi)生和室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生,生活護(hù)理一條龍服務(wù),加強(qiáng)分級護(hù)理,分類管理,膳食服務(wù)周到,配餐合理,營養(yǎng)平衡,定期召開膳食管理委員會議,征求老人意見,盡量做到大多數(shù)人滿意,并且認(rèn)真做好健康宣教的工作,醫(yī)護(hù)人員每日四次查房,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決老人的身體不適,定期為老人檢測血壓和血糖,并做好病情記錄。為了使老年人生活豐富多彩,感受社會關(guān)愛,開展形式多樣的文娛活動:每天上午,在公寓社工的帶領(lǐng)下,老人們都要開展益壽保健操的活動;公寓還成立了老年書法小組、老年讀書會、歌唱小組、手工小組,每周定時(shí)開展活動;定期播放老人喜愛的經(jīng)典電影;每月開展一次生日會,邀請家屬為當(dāng)月壽星集體過生日,唱生日歌,吃生日蛋糕,送上小禮品,給予生日祝福;每位老人生病住院,公寓醫(yī)生都會帶上禮物與問候前去看望。

20xx年,老年公寓的老人們生活是安定祥和的、是溫馨舒適的;全體工作人員是團(tuán)結(jié)友愛的、是任勞任怨的;公寓各項(xiàng)工作的開展是有章可循的,是盡心盡力的。在今后的工作中,我們將一如既往、全心全意地為老年人服務(wù),為發(fā)展XX區(qū)養(yǎng)老福利事業(yè),構(gòu)建和諧社會、和諧公寓而努力!

公寓部工作總結(jié)優(yōu)選四篇


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公寓部工作總結(jié)【篇1】

我們樓管會是一個學(xué)生的民間組織,目的是為了進(jìn)一步維護(hù)我們廣大學(xué)生的利益。作為樓管會成員,我們秉承以誠服人,服務(wù)同學(xué)的宗旨,真正的為同學(xué)做實(shí)事,把同學(xué)們的事情當(dāng)成我們自己的事情,盡我們的能力去幫助同學(xué)們。

過去的一個學(xué)期中,我們主要工作就是輔助公寓輔導(dǎo)員檢查宿舍衛(wèi)生評選優(yōu)秀宿舍和排查宿舍內(nèi)的各種安全隱患。我的責(zé)任就是起承接的作用,對上級要配合有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的工作,把上級的指示及時(shí)的傳達(dá)到位;對下要鼓勵安撫同學(xué),要求他們盡職盡責(zé),能夠盡時(shí)準(zhǔn)確的完成領(lǐng)導(dǎo)的要求,平息同學(xué)們產(chǎn)生的.厭倦情緒,堅(jiān)持上級的要求。但在完了之后,經(jīng)常找他們談一談,說明特殊時(shí)期,特殊對待,讓大家都堅(jiān)持一下,達(dá)成彼此諒解。

在此學(xué)期內(nèi)我們進(jìn)行了消防滅火演練,評選優(yōu)秀寢室文化宿舍,重新布置了大廳,在課余時(shí)間監(jiān)督值班室助學(xué)崗值班人員。

在這一學(xué)期中,在工作的同時(shí),和我們層的同學(xué)們相互認(rèn)識了解,達(dá)成工作共識,創(chuàng)建干凈整潔的生活環(huán)境。

但是還有許多不足之處,主要是:

1、查房做不到十分到位,不是很細(xì)致,對其要求不是很高,不是十分苛刻的要求其達(dá)到衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

2、對勤工助學(xué)同學(xué)和勞動周同學(xué)的要求還不十分到位,檢查少。

3、整個內(nèi)務(wù)工作做得還不是盡善盡美,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有很大差距,今后仍需繼續(xù)努力。

總之:自己有決心和信心,爭取把1號樓辦成宿管中心的團(tuán)結(jié)和諧樓。

總結(jié)過去,我們做了大量認(rèn)真和務(wù)實(shí)的工作,但是我校學(xué)生公寓管理工作是一項(xiàng)與時(shí)俱進(jìn)的工作,新時(shí)代的學(xué)生特點(diǎn)多,變化大,有待研究和解決的問題還有很多。不過我將在今后的工作中將進(jìn)一步明確工作目標(biāo),以愛崗敬業(yè)道德規(guī)范要求和鞭策自己,扎扎實(shí)實(shí)做好每一階段工作,為迎接20**年教育工作做好準(zhǔn)備、打好基礎(chǔ),共同建設(shè)整齊潔凈、文明和諧的學(xué)生公寓。

公寓部工作總結(jié)【篇2】

本學(xué)年,在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和各部門的大力支持下,公寓科始終以“學(xué)生工作無小事”這一原則為行動指南,切實(shí)圍繞“打基礎(chǔ)、抓亮點(diǎn)”這一中心任務(wù),堅(jiān)持貫徹“全心全意為廣大同學(xué)服務(wù)”的宗旨,全體工作人員熱情周到、務(wù)實(shí)創(chuàng)新,積極按照學(xué)院各方面的要求展開工作,較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù),順利實(shí)現(xiàn)了預(yù)定的工作目標(biāo),明亮潔凈的生活環(huán)境和形成了健康文明、和諧向上的公寓文化氛圍,杜絕了安全事故的發(fā)生?,F(xiàn)將本學(xué)年學(xué)生公寓管理工作總結(jié)如下:

一、規(guī)范管理,進(jìn)一步完善學(xué)生公寓管理規(guī)章制度,真正做到制度管事、制度管人。

為規(guī)范管理,公寓科結(jié)合自身工作實(shí)際,在現(xiàn)有學(xué)生公寓管理相關(guān)規(guī)章制度的基礎(chǔ)上,充分借鑒兄弟院校的成功經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步建立和完善了學(xué)生公寓管理規(guī)章制度,針對學(xué)生公寓安全、紀(jì)律、衛(wèi)生、財(cái)物、服務(wù)、文化建設(shè)等情況,全面明確了學(xué)生公寓相關(guān)管理辦法,努力提高了學(xué)生公寓管理的規(guī)范化,做到有法可依,有章可循,為公寓管理工作的順利開展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。通過完善的《學(xué)生公寓管理辦法》、《學(xué)生公寓文明寢室評比辦法》、《公寓輔導(dǎo)員職責(zé)及管理辦法》、《學(xué)生公寓管理員職責(zé)及管理辦法》、《學(xué)生公寓衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》等制度對各崗位職責(zé)進(jìn)行了明確分工,并組織工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí),結(jié)合公寓管理工作實(shí)際對人員安排等也進(jìn)行了相應(yīng)的規(guī)定及調(diào)整,力求做到以人為本,按章辦事,用制度來管理事,用制度來管理人,通過內(nèi)部良好的運(yùn)作機(jī)制來調(diào)動工作人員的積極性。

除此之外,還建立了學(xué)生入住檔案、輔導(dǎo)員、班主任聯(lián)系寢室等制度,健全各種表冊,并做好了詳細(xì)記錄,做到了事事有記載、事事有依據(jù)。經(jīng)過近半年的努力學(xué)生公寓管理制度已基本系統(tǒng)化、條理化,具有我院特色的學(xué)生公寓管理體制已形成。

二、常抓公寓衛(wèi)生和宿舍文化建設(shè),讓學(xué)生養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。

本學(xué)期,按照學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)指示和要求,以“大學(xué)生文明修身活動”為契機(jī),開展了“創(chuàng)文明寢室,建溫馨公寓”活動。以學(xué)生公寓文明衛(wèi)生工作為重點(diǎn),以抓寢室文化為依托,在各系的大力配合下,緊密聯(lián)系校團(tuán)委、學(xué)生會,充分發(fā)揮學(xué)生自身積極性,從學(xué)生日常衛(wèi)生和寢室行為著手,大力宣傳健康文明的生活方式,多途徑、全方面加強(qiáng)教育,讓學(xué)生自覺養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。公寓科嚴(yán)格依據(jù)相關(guān)制度對學(xué)生寢室衛(wèi)生進(jìn)行檢查、公布、通報(bào)、評定。準(zhǔn)確、及時(shí)、公正的評估各班學(xué)生寢室的內(nèi)務(wù)衛(wèi)生、晚歸不歸、違紀(jì)用電等情況,并將存在的問題及時(shí)反饋給各系,共同教育,共同解決學(xué)生公寓存在的問題。

公寓科還對學(xué)生寢室內(nèi)物品擺放、內(nèi)務(wù)整理、衛(wèi)生工具放置等做了統(tǒng)一要求,力爭建設(shè)軍事化標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)生寢室。針對各學(xué)生寢室情況,我們要求各系公寓輔導(dǎo)員、管理員、保潔員及學(xué)生會干部耐心做好各寢室同學(xué)的思想工作,加大監(jiān)管力度,嚴(yán)禁垃圾隨意倒,夜間串寢室,大聲喧嘩等不文明行為的發(fā)生。同時(shí)還開展了清除口香糖痕跡、防止亂貼亂劃等活動,將一切影響學(xué)生公寓整體美觀的行為杜絕。促使學(xué)生養(yǎng)成了良好的衛(wèi)生習(xí)慣。我們還開展了為期一個月的學(xué)生宿舍文化建設(shè)活動,活動過程中,各系、各班積極配合、取得了較好的效果,并以此為契機(jī)將我校學(xué)生公寓管理水平提高到了一個新的層次。為廣大學(xué)生創(chuàng)造了一個整潔、舒適、和諧、溫馨的生活環(huán)境。

三、狠抓學(xué)生公寓安全管理,以安全和穩(wěn)定為公寓管理工作的第一要務(wù)。

安全與穩(wěn)定工作是學(xué)生公寓一項(xiàng)最重要并常抓不懈的工作,學(xué)生的潛意識當(dāng)中就認(rèn)為公寓是家,是可以放松對自己要求的場所。在這一方面嚴(yán)格按照學(xué)院的“安全管理規(guī)定”,結(jié)合學(xué)生公寓的特點(diǎn),修訂了《公寓管理員工作職責(zé)》。建立了“學(xué)生進(jìn)出門登記制度”和“學(xué)生干部巡查制度”。要求廣大管理人員牢固樹立“學(xué)生在公寓的時(shí)間就是我們的工作時(shí)間”的管理理念,安排好值班巡查,工作經(jīng)常到深夜,確保了無責(zé)任事故的發(fā)生。另一方面,全方位定期和不定期對公寓樓內(nèi)的消防設(shè)施進(jìn)行檢查并及時(shí)反饋給相關(guān)部門。嚴(yán)禁學(xué)生破壞消防設(shè)施,并在消防設(shè)施處設(shè)立醒目標(biāo)志,每個管理員室內(nèi)都配發(fā)了滅火器。使在第一時(shí)間內(nèi)能進(jìn)行滅火自救;另外還配合總務(wù)處對電力進(jìn)行檢修,不給學(xué)生提供使用大功率電器和易燃易爆生活用品的條件;加強(qiáng)違章用電和消防設(shè)施的檢查,既規(guī)范了室內(nèi)布線,又杜絕了私拉亂接電線的現(xiàn)象。

四、加強(qiáng)公寓輔導(dǎo)員和公寓管理員職業(yè)道德教育,不斷提高工作人員的管理水平。

根據(jù)院領(lǐng)導(dǎo)提出的要求,公寓管理員管理水平和學(xué)生的生活息息相關(guān),培訓(xùn)教育工作人員是我們服務(wù)管理工作持續(xù)健康發(fā)展的動力,是促進(jìn)管理創(chuàng)新的靈魂。首先,我們在日常工作中,通過每周四的.工作例會和階段性集中學(xué)習(xí)等形式,強(qiáng)調(diào)公寓工作的重要性,激發(fā)大家的工作積極性,結(jié)合考評辦法和扣發(fā)崗位津貼等形式正反兩方面促進(jìn)公寓管理工作,通過各種手段加強(qiáng)所有工作人員愛崗敬業(yè)及職業(yè)道德教育。學(xué)年工作開展的井然秩序,公寓財(cái)物管理情況良好和前一學(xué)年相比有較大提高。公寓辦還要求所有工作人員牢固樹立為學(xué)生服務(wù)的理念,嚴(yán)禁打罵體罰學(xué)生。強(qiáng)調(diào)要以長輩以老師的角色去關(guān)心學(xué)生、關(guān)愛學(xué)生,使自己成為學(xué)生生活上的良師益友。根據(jù)工作范圍和工作強(qiáng)度,各負(fù)其責(zé),各司其職,衛(wèi)生區(qū)責(zé)任到人。每天上午8點(diǎn)統(tǒng)一檢查使公寓內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生,真正做到了學(xué)生滿意,任何時(shí)候都經(jīng)受的起檢查和外來參觀者的檢驗(yàn)。

五、努力開辟多種宣傳途徑,對內(nèi)對外樹立我院學(xué)生公寓管理良好形象。

學(xué)年初,針對公寓管理信息閉塞、信息交流與反饋機(jī)制不健全的狀況,在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,認(rèn)真討論、集體研究,拿出立于實(shí)際的、切實(shí)可行的公寓管理宣傳工作方案,討論出了以“宣傳櫥窗”、“公寓通報(bào)”、“周末影院”為平臺,以信息發(fā)布、固定宣傳欄、服務(wù)熱線等為支點(diǎn)的宣傳工作體系。勉勵廣大師生思想重視、明確目標(biāo)、持之以恒,一定要把每一間寢室建設(shè)好,使其成為高雅、和諧的寢室,高雅和諧的公寓。通過工作動態(tài)、系部活動、寢室風(fēng)采等途徑,全面報(bào)道我院學(xué)生公寓管理新方法、新形象,大力展示了我院學(xué)生公寓的良好風(fēng)貌。

總結(jié)過去,我們做了大量認(rèn)真和務(wù)實(shí)的工作,但是我院學(xué)生公寓管理工作是一項(xiàng)與時(shí)俱進(jìn)的工作,新時(shí)代的學(xué)生特點(diǎn)多,變化大,有待研究和解決的問題還有很多。在今后的工作中將進(jìn)一步明確工作目標(biāo),扎扎實(shí)實(shí)做好每一階段工作,為下一步工作做好準(zhǔn)備、打好基礎(chǔ),共同建設(shè)整齊潔凈、文明和諧的學(xué)生公寓。

公寓部工作總結(jié)【篇3】

在過去的一年里,我本著以“學(xué)生的宿舍管理,加強(qiáng)舍風(fēng)建設(shè)”為重點(diǎn)開展工作。在院領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的支持幫助下,尤其是在萬院長和李處長的指導(dǎo)下,使公寓管理中心的工作順利結(jié)束?,F(xiàn)將具體工作總結(jié)如下:

一、公寓基本情況

自本學(xué)期開學(xué)以來,協(xié)助做好領(lǐng)導(dǎo)公寓管理的各方面工作。現(xiàn)公寓管理中心共12幢學(xué)生公寓,共有3位區(qū)長分別管理三個區(qū),15位生活輔導(dǎo)老師,其中5幢女生公寓,7幢男生公寓,在校學(xué)生11285人,特殊情況外宿1人,公寓實(shí)住人數(shù)11284人。

二、基本工作情況

1、根據(jù)開學(xué)初、新生入學(xué)、大三頂崗離校、學(xué)期末和日常管理等階段的特點(diǎn),進(jìn)行精細(xì)化管理,開展考評監(jiān)督,做到有計(jì)劃、有檢查、抓落實(shí)、認(rèn)真貫徹執(zhí)行學(xué)院制定的各項(xiàng)方針和政策,努力加強(qiáng)學(xué)習(xí),全面提高自身素質(zhì)。

2、制定公寓管理中心年度、學(xué)期、工作總結(jié)和計(jì)劃,及時(shí)做好部署和安排;每周組織召開公寓中心工作例會,嚴(yán)格會議考勤制度,全面掌握各項(xiàng)工作的落實(shí)情況。

3、全面熟悉、掌握全院各公寓情況,制定全院學(xué)生公寓住宿情況電子檔,方便學(xué)生公寓住宿管理,宿管部每周二嚴(yán)格檢查學(xué)生公寓的衛(wèi)生,每天對各公寓學(xué)生進(jìn)行就寢和安全檢查,檢查結(jié)果上報(bào)公寓中心。每天匯總學(xué)生晚歸、曠寢、酗酒、打架斗毆、違規(guī)用電以及其他各項(xiàng)違紀(jì)行為,對學(xué)生公寓違紀(jì)情況進(jìn)行日報(bào)制,及時(shí)把違紀(jì)情況抄送于各系團(tuán)總支書記和學(xué)生處進(jìn)行處理。本學(xué)期以來和各系相結(jié)合,積極上報(bào)曠寢323名,上報(bào)使用違章電器的學(xué)生26名、協(xié)助系部查出違章電器66件。根據(jù)新生報(bào)到,畢業(yè)生離校情況,及時(shí)做好學(xué)生住宿規(guī)劃和安排,確保學(xué)生正常、安全入住公寓,做到公寓環(huán)境整潔、秩序井然、安全舒適。

4、及時(shí)與其它部門溝通、協(xié)調(diào)工作。及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解決公寓管理和服務(wù)中出現(xiàn)的問題。制定公寓突發(fā)事件應(yīng)急處理辦法,及時(shí)有效的處理、應(yīng)對突發(fā)事件和事故。本學(xué)期共處理學(xué)生喝酒、打架、水電搶修、生病等緊急事件51件。

5、制定相關(guān)宿舍管理規(guī)定、寢室衛(wèi)生評比標(biāo)準(zhǔn)和住宿協(xié)議工作。每月進(jìn)行優(yōu)秀宿舍評選活動,對評選出的優(yōu)秀宿舍進(jìn)行物質(zhì)獎勵,本學(xué)期共評選出優(yōu)秀宿舍4個,均發(fā)放獎品以資鼓勵。優(yōu)秀宿舍嚴(yán)格按照評選制度進(jìn)行評選,分別從平時(shí)各科學(xué)習(xí)成績,宿舍內(nèi)衛(wèi)生以及平時(shí)嚴(yán)格遵守班級和公寓的規(guī)章制度等方面進(jìn)行選舉。本學(xué)期共評出優(yōu)秀宿舍287個,文明宿舍表彰15個,并對20xx-2018學(xué)年第一學(xué)期的新申請的66個文明宿舍進(jìn)行驗(yàn)收和考核。

6、與輔導(dǎo)員共同建立健全寢室長、層長、樓長隊(duì)伍建設(shè),每月定期召開會議,進(jìn)行星級寢室評比,努力促進(jìn)各項(xiàng)管理與服務(wù)工作的開展,要求各公寓樓建立QQ群,方便公寓的日常管理,能更及時(shí)的了解到在管理中出現(xiàn)的問題以及學(xué)生公寓中出現(xiàn)的問題。

7、負(fù)責(zé)輔導(dǎo)員的公寓管理方面的考核,落實(shí)責(zé)任制并檢查其考核的實(shí)際情況,做到量化考核、責(zé)任到人,定期評比。

8、建立健全公寓安全和管理緊急預(yù)案,確保公寓防火、防盜安全,積極配合后勤部門在公寓設(shè)施維護(hù)、增補(bǔ)、服務(wù)等方面工作。為杜絕安全隱患,安排生活輔導(dǎo)員對各公寓學(xué)生進(jìn)行安全教育,教育學(xué)生禁止使用大功率用電器,本學(xué)期以來,通過生活老師自查,學(xué)生會宿管部統(tǒng)一檢查,聯(lián)合學(xué)院保衛(wèi)科檢查,共收繳熱水壺、熱的快、小型電飯堡、酒精爐、等其它違章電器共計(jì)92多件。每學(xué)期定期進(jìn)行消防演練,20xx年11月9日在學(xué)生處李處長和保衛(wèi)科張?zhí)庨L的指導(dǎo)帶領(lǐng)下進(jìn)行了消防滅火大演練。

9、為督促學(xué)生認(rèn)真上課,為發(fā)揚(yáng)我院院風(fēng)院紀(jì),為保障學(xué)生安全特此制定鎖門制度及禁止宿舍用餐制度,鎖門制度于每天上午8:30——9:50執(zhí)行,禁止宿舍用餐制度于每天中午12:00各樓生活老師進(jìn)行排查,各樓學(xué)生積極配合使各項(xiàng)制度平穩(wěn)執(zhí)行!

三、總結(jié)

公寓管理工作作為學(xué)院學(xué)生管理工作的一個組成部分,也肩負(fù)著學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成教育的重任。培養(yǎng)學(xué)生良好的生活習(xí)慣,既是學(xué)院學(xué)生管理的必要要求,也是公寓管理的自身需要。回首過去一年的工作,我們公寓管理中心的工作也有很多的不足之處,在今后,我會積極進(jìn)取,優(yōu)化工作方法,使我院學(xué)生公寓在衛(wèi)生、安全等各方面不斷提高。

成績屬于過去,未來任重道遠(yuǎn)。我決心在以后的工作中,以更加飽滿的熱情,進(jìn)一步提高學(xué)生公寓管理和服務(wù)保障能力,為學(xué)院快速發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

公寓部工作總結(jié)【篇4】

時(shí)光荏苒,轉(zhuǎn)眼20xx年即將過去,這是我們接管XX區(qū)老年公寓的第十三個年頭。在這一年里,XX區(qū)老年公寓在XX區(qū)鐘山集團(tuán)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在市、區(qū)民政局、區(qū)衛(wèi)計(jì)局等各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、幫助、支持下,積極圍繞民政部下發(fā)《養(yǎng)老機(jī)構(gòu)服務(wù)質(zhì)量評估細(xì)則》的五大類相關(guān)要求,繼續(xù)對公寓的硬件設(shè)施設(shè)備及軟件服務(wù)進(jìn)行了相應(yīng)的整改和提高,使各類服務(wù)管理進(jìn)一步規(guī)范。公寓全體工作人員齊心協(xié)力、共同努力,緊緊圍繞構(gòu)建和諧公寓的目標(biāo)和任務(wù),始終堅(jiān)持“科學(xué)規(guī)范管理、優(yōu)質(zhì)滿意服務(wù)、關(guān)愛社會老人、提高生活質(zhì)量”的服務(wù)理念,努力將老年公寓辦成全區(qū)為老服務(wù)的典范,成為老人安度晚年的美好家園。

公寓目前收住老人143人,床位使用 196張,床位使用率 98 %以上,入住老人平均年齡86歲,其中百歲老人1人,90歲以上老人35人,80-90歲老人81人,60-79歲老人26人,外省市老人6人,全年每季度的老人滿意度調(diào)查,滿意率始終保持在98%以上。

20xx年公寓全年投入,購置固定資產(chǎn)、財(cái)務(wù)軟件開發(fā)、消防投入、電器維修、房屋無障礙設(shè)施設(shè)備投入、食堂污水系統(tǒng)及垃圾存放點(diǎn)改造、監(jiān)控系統(tǒng)投入、呼叫系統(tǒng)投入、更換感應(yīng)門機(jī)組和電動門滾輪、更換部分衛(wèi)生間門及設(shè)施維修,確保了公寓正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

公寓衛(wèi)生所通過開發(fā)的《智慧養(yǎng)老服務(wù)云平臺》,及時(shí)錄入老人的各類相關(guān)信息,全年完成各類護(hù)理服務(wù)364416余次,常規(guī)醫(yī)療查房730次,護(hù)理巡查57683次,建立個人健康檔案185份,老人健康評估76次,測量血壓5366人次,測血糖245次,為老人配發(fā)口服藥27750次,注射胰島素2555次,緊急救護(hù)26次,陪送老人到醫(yī)院16次,并開展健康講座12次,開展護(hù)理員培訓(xùn)12次。

全年開展各類培訓(xùn)90次,其中市、區(qū)級培訓(xùn)34次,員工內(nèi)部消防安全教育及培訓(xùn)12場280余人次;市安居消防專業(yè)培訓(xùn)4場300人次;消防演練2場50人次;消防安全檢查48次;員工崗前培訓(xùn)28次、護(hù)理員專業(yè)培訓(xùn)12次。

全年共接待社會各界來訪10余次、慰問9次、志愿活動近160次,慰問演出3次,接待人員達(dá)3680余人次,公寓內(nèi)開展活動480余次,為152名老人開辦生日會,為新入住老人開展入住指導(dǎo)440次,為特殊老人開展心理慰藉與疏導(dǎo)約2400次。

加強(qiáng)員工培訓(xùn),提高其職業(yè)道德素質(zhì)

堅(jiān)持“以人為本,一切服務(wù)于老人”的工作思路,不斷完善院內(nèi)的服務(wù)規(guī)范和相關(guān)的監(jiān)督管理,強(qiáng)化素質(zhì)教育,從而增強(qiáng)員工為老服務(wù)的愛心、責(zé)任心和事業(yè)心,提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識,要求以“老人滿意”為最大目標(biāo),對待工作踏踏實(shí)實(shí)、業(yè)務(wù)熟練;對待老人熱情主動、和藹可親。公寓現(xiàn)有工作人員三十一名,醫(yī)護(hù)人員6名,均持證上崗,現(xiàn)公寓配備護(hù)理員分別為高級、中級、初級。我們始終強(qiáng)調(diào)優(yōu)質(zhì)滿意的服務(wù),重視與老人及家屬的交流和溝通,盡力滿足不同層次老人及家屬的需求。

不斷完善基礎(chǔ)設(shè)施,提供更加安全舒適的居住環(huán)境

今年以來,公寓針對民政部關(guān)于《養(yǎng)老機(jī)構(gòu)服務(wù)質(zhì)量評估細(xì)則》的相關(guān)要求,繼續(xù)投入了大量的精力用于各項(xiàng)設(shè)施設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng),以保證每位入住的老人能夠住得安全、舒適。根據(jù)消防部門對養(yǎng)老機(jī)構(gòu)消防安全管理的新要求,對消防泵房的設(shè)施設(shè)備進(jìn)行了更換,對消防控制系統(tǒng)和器材進(jìn)行定期維保;為了提高老人的安全保障,公寓對所有老人居室增設(shè)了呼叫設(shè)施;根據(jù)無障礙設(shè)施要求,對公寓南樓所有衛(wèi)生間、走廊及公共區(qū)域增添了扶手,提高保障老人安全的水平;由于食堂的排污系統(tǒng)先天問題造成下水堵塞,為此,公寓進(jìn)行了為期20天的施工,根據(jù)環(huán)保要求,重新購置了濾油池,變更下水通道,并對垃圾存放點(diǎn)進(jìn)行了改造,以保證符合環(huán)境保護(hù)及食品安全監(jiān)督部門的要求;根據(jù)需要對公寓二十多間老人居室更換了空調(diào)、電熱水器;由于部分老人居室衛(wèi)生間門嚴(yán)重腐蝕,更換了近二十間;根據(jù)財(cái)務(wù)管理的需要以及方便家屬,我們重新研發(fā)了財(cái)務(wù)管理的軟件,并開通了支付寶繳費(fèi)功能;由于戶外健身器材已到年限不能使用,今年申請給予更換。

以老人為中心,做好各項(xiàng)為老服務(wù)工作。

根據(jù)入住老人及子女不同層次的需求,提供人性化、個性化的優(yōu)質(zhì)服務(wù),注重個人衛(wèi)生和室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生,生活護(hù)理一條龍服務(wù),加強(qiáng)分級護(hù)理,分類管理,膳食服務(wù)周到,配餐合理,營養(yǎng)平衡,定期召開膳食管理委員會議,征求老人意見,盡量做到大多數(shù)人滿意,并且認(rèn)真做好健康宣教的工作,醫(yī)護(hù)人員每日四次查房,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決老人的身體不適,定期為老人檢測血壓和血糖,并做好病情記錄。為了使老年人生活豐富多彩,感受社會關(guān)愛,開展形式多樣的文娛活動:每天上午,在公寓社工的帶領(lǐng)下,老人們都要開展益壽保健操的活動;公寓還成立了老年書法小組、老年讀書會、歌唱小組、手工小組,每周定時(shí)開展活動;定期播放老人喜愛的經(jīng)典電影;每月開展一次生日會,邀請家屬為當(dāng)月壽星集體過生日,唱生日歌,吃生日蛋糕,送上小禮品,給予生日祝福;每位老人生病住院,公寓醫(yī)生都會帶上禮物與問候前去看望。

20xx年,老年公寓的老人們生活是安定祥和的、是溫馨舒適的;全體工作人員是團(tuán)結(jié)友愛的、是任勞任怨的;公寓各項(xiàng)工作的開展是有章可循的,是盡心盡力的。在今后的工作中,我們將一如既往、全心全意地為老年人服務(wù),為發(fā)展XX區(qū)養(yǎng)老福利事業(yè),構(gòu)建和諧社會、和諧公寓而努力!

最新部門工作總結(jié)(推薦六篇)


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部門工作總結(jié) 篇1

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們

家好,本人于20xx年2月底來到行政事務(wù)部辦公室崗位,過去的一年,有感慨,有喜悅,有探索,有突破。在各級領(lǐng)導(dǎo)的助指導(dǎo)和同事們的支持下,通過不斷地實(shí)踐和積累,自身素質(zhì)和能力得到了較提高,視野更加開闊,現(xiàn)將一年來工作情況匯報(bào)

一、在工作中學(xué)習(xí),不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平

作為一名督導(dǎo),首先,只有自己的業(yè)務(wù)水平高了,才能贏得同事們的支持,也才能夠帶好、管好下面的人員。這對我一個剛從學(xué)校畢業(yè)的學(xué)生來說,更是有太多的東西讓我去學(xué)習(xí),隨著公司不斷的發(fā)展,對我們督導(dǎo)的工作提出了新的要求,通過學(xué)習(xí),我總能提前學(xué)習(xí)好各方面的能力,為下面的員工做好指導(dǎo)。

二、員工管理

要做好了員工的管理,指導(dǎo)工作,督志雖然不算什么領(lǐng)導(dǎo),但也管著一堆人,是領(lǐng)導(dǎo)信任才讓我擔(dān)此重任,因此,在工作中,我總是對他們嚴(yán)格要求,無論是誰,有了違紀(jì),決不姑息遷就,正是因?yàn)槲夷車?yán)于律已,膽管理,在生活中又能無微不至的關(guān)懷下面的員工,因此他們都非常尊重我,都服從我的管理,半年下來,我們從這些煩瑣的工作中也能總結(jié)出一個屬于自己的管理方法。

三、現(xiàn)場的管理

這是一個很的概念,它包含了好多的內(nèi)容,我從以下幾個小的方面來總結(jié)一下我的工作:

現(xiàn)場環(huán)境一樓詩司的門面,平時(shí)的人流量也是比較的,衛(wèi)生做得還不錯,但是我覺得我自己在有些應(yīng)該急的情況下我還不能完全的想到所有的辦法來應(yīng)對,同時(shí)我想對保潔的管理我也做得不到位

3、體外循環(huán)本來在這一個環(huán)節(jié)已經(jīng)比別人落后了,也因?yàn)檫@一次我害得一樓所有管理人員都受了處份,但同時(shí)我也通過這一次“學(xué)費(fèi)”,讓我從中學(xué)會了很多東西。我相信我通過這件事之后會對這些事更加的警惕。

4、商品管理這一環(huán)節(jié),在經(jīng)理我?guī)ьI(lǐng)下,控制得很有錯,總經(jīng)理總是要求我們不停的對他們的產(chǎn)品進(jìn)行檢查,當(dāng)然通過這些檢查也從中發(fā)些不少問題并能及時(shí)的映出來,把這些問題扼殺在萌芽狀態(tài),

四、抓好一級工作

給領(lǐng)導(dǎo)分憂,做為一個督導(dǎo),能夠在營業(yè)員一級解決的問題,我決不去麻煩領(lǐng)導(dǎo),對商場里的事,不失時(shí)機(jī)的向領(lǐng)導(dǎo)請示匯報(bào)。

通過去年總結(jié),我有幾點(diǎn)感觸同時(shí)也是明年一個計(jì)劃:

其一是要發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神。因?yàn)楣窘?jīng)營不是個人行為,一個人的能力必竟有限,如果家擰成一股繩,就能做到事半功倍。但這一定要建立在每名員工具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)、對工作的責(zé)任感、良好的品德這一基礎(chǔ)上,否則團(tuán)隊(duì)精神就成了一句空話。那么如何主動的發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神呢具體到各個員工,如果你努力的工作,業(yè)績被領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可,勢必會影響到你周圍的同事,家以你為榜樣,你的進(jìn)步無形的帶動了家共同進(jìn)步。之,別人取得的成績也會成為你不斷進(jìn)取的動力,如此產(chǎn)生連鎖應(yīng)的良性循環(huán)。其二是要學(xué)會與部門、領(lǐng)導(dǎo)、員工之間的溝通。公司的機(jī)構(gòu)分布就象是一張網(wǎng),每個部門看似立,實(shí)際上它們之間存在著必然的聯(lián)系。就拿現(xiàn)場部來說,日常業(yè)務(wù)和每個部門都要打交道。與部門保持聯(lián)系,要他們的相互配合,從中發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。這樣做一來有效的發(fā)揮了監(jiān)督職能,二來能及時(shí)的把信息饋到領(lǐng)導(dǎo)層,把工作從被動變?yōu)橹鲃?。其三是要有一顆永攀高峰的進(jìn)取之心。這就給我們基層管理人員提出了更高的要求——逆水行舟,不進(jìn)則退。如果想在事業(yè)上有所發(fā)展,就必需武裝自己的頭腦,來適應(yīng)優(yōu)勝劣汰的市場競爭環(huán)境。

人生能有幾回博,在今后的日子里,我們要化思想為行動,用自己的勤勞與智慧描繪未來的藍(lán)圖。

部門工作總結(jié) 篇2

回顧過去的一年,我負(fù)責(zé)遠(yuǎn)洋和萬達(dá)的保潔主管工作,在公司老總指導(dǎo)和大力支持下,在金經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下,按照公司的工作要求,本著“您的滿意,是我們永遠(yuǎn)的追求”的服務(wù)宗旨,“以人為本,以客為尊,以誠為源,以質(zhì)為先”的管理理念,以“上水平,創(chuàng)效益,樹品牌”作為發(fā)展目標(biāo),以“服務(wù)第一、客戶至上”作為每一位企業(yè)員工的信條。經(jīng)過全體企業(yè)員工的共同努力,開展了一系列的優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作,在此對20xx年的工作做以簡要總結(jié)??偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),找出不足,為20xx年的工作打好基礎(chǔ)。

第一、20xx年主抓的幾項(xiàng)工作:

一、認(rèn)真抓好保潔隊(duì)伍的整體素質(zhì)建設(shè),加強(qiáng)企業(yè)員工的思想教育工作。讓每位企業(yè)員工都能認(rèn)識到“公司是我家”、“我們大家是一個整體”、“保潔的榮辱就是我們大家的榮辱”。狠抓企業(yè)員工的服務(wù)意識,樹立“業(yè)主至上、服務(wù)第一”、“客戶就是上帝”讓每位企業(yè)員工在服務(wù)中都能設(shè)身處地的為住戶著想——“想住戶之所想,憂業(yè)主之所憂”,在業(yè)主開口前讓業(yè)主滿意,讓住戶深刻的感受到家的溫馨。同時(shí)還著力開展一些專業(yè)技能知識的學(xué)習(xí),因?yàn)橹挥性诓粩嗟膶W(xué)習(xí)進(jìn)取中才潛力求發(fā)展。使每一位企業(yè)員工始終鼓足勁、持續(xù)最旺盛的斗志。

二、進(jìn)一步建全了各項(xiàng)規(guī)章制度。以相關(guān)的規(guī)章制度來嚴(yán)格規(guī)范每位企業(yè)員工的日常工作、行為準(zhǔn)則,做到“定人定崗,職責(zé)到人”讓每位企業(yè)員工都能認(rèn)識到自我的不足之處,并用心尋求改善和進(jìn)取。

三、狠抓了保潔員的儀表、儀容和形像建設(shè),狠抓了企業(yè)員工的禮節(jié)禮貌管理。根據(jù)甲方和公司的要求,統(tǒng)一了著裝,經(jīng)常檢查企業(yè)員工的儀表儀容,檢查企業(yè)員工的禮節(jié)禮貌,使保潔隊(duì)伍做到了著裝整齊、有禮節(jié)有禮貌、精神飽滿、做到微笑服務(wù)。

四、定人、定崗、定位,職責(zé)到人。根據(jù)園區(qū)的實(shí)際狀況,依據(jù)每位企業(yè)員工的工作潛力和特長,劃點(diǎn)、劃片、劃區(qū),劃樓、劃樓道,定人、定崗、定位,做到了人人有事做,人人有職責(zé)區(qū),根據(jù)劃分的職責(zé)區(qū)狀況,每一天進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題立即指出,立刻糾正,始終持續(xù)了各區(qū)、各樓的衛(wèi)生干凈、整潔。讓住戶和甲方滿意。

五、十分重視上級的定期和不定期的檢查。今年,遠(yuǎn)洋公司檢查次數(shù)多,要求嚴(yán),標(biāo)準(zhǔn)高。對此狀況,我們高度重視,及時(shí)組織人力和物力,確保每一次檢查,讓業(yè)主滿意。幾次檢查沒有出現(xiàn)大的問題。維護(hù)了公司的形像。

六、注重搞好與甲方的關(guān)系。遠(yuǎn)洋當(dāng)主管期間,個性注重搞好與甲方的關(guān)系。深知搞好與甲方的關(guān)系,是工作開展的基礎(chǔ),便于我們工作。經(jīng)常與甲方的袁主管溝通,征求甲方的意見,增進(jìn)感情。對于提出的問題,及時(shí)整改,并請甲方檢查。

七、能自我的親和力團(tuán)結(jié)每一位企業(yè)員工,以自我的形像力去影響每一們企業(yè)員工,能與保潔企業(yè)員工打成一片,在對她們嚴(yán)格要求的同時(shí),做到生活上關(guān)心她們,體貼她們,有困難及時(shí)幫忙她們,解決她們的后顧之憂。讓她們放下包袱,輕裝上陣,一心一意撲在工作上。

八、能及時(shí)做好月度和周工作計(jì)劃。使工作做到有計(jì)劃性,目的性,做到有條不亂,無遺漏。

九、逐步規(guī)范保潔清潔用品出入庫的管理,狠抓節(jié)能降耗。為響應(yīng)公司的節(jié)能降耗號召,我們根據(jù)自身的實(shí)際狀況采取了,在每一天的工作中對各設(shè)備要勤檢查多清理,從而減少因設(shè)備保養(yǎng)不到位引起的報(bào)修;每位保潔員要做到人走燈滅,不用水時(shí)要及時(shí)關(guān)水龍頭,從一點(diǎn)一滴的小事做起,新領(lǐng)拖布掃把,先用東西綁扎好,拖布用釘子釘好加固,精心維護(hù),盡可能延長設(shè)備的使用壽命,袋子,抹布等,精心使用,能用三次,決不只用二次。在每月報(bào)領(lǐng)保潔用品時(shí),按計(jì)劃請領(lǐng),從不多領(lǐng),為公司節(jié)約開支。

十、嚴(yán)格按保潔管理作業(yè)程序和保潔標(biāo)準(zhǔn)及公司的檢查考核評分標(biāo)準(zhǔn),實(shí)行工作檢查制度,包括:自查、互查、主管檢查、抽查等檢查制度,將考核結(jié)果切實(shí)與企業(yè)員工工資掛鉤。做到獎勤罰懶,賞罰分明。堅(jiān)持每一天巡視園區(qū),有效制止各種違章現(xiàn)象,現(xiàn)場督導(dǎo)保潔工作。落實(shí)各種會議制度,堅(jiān)持天有天評,周有小結(jié),月有講評。

十一、十月份調(diào)任萬達(dá)主管以后,更是從零開始抓起,招聘人員、耗材統(tǒng)計(jì)和請領(lǐng),制定各種計(jì)劃,進(jìn)場、開荒,人員定崗、定位、溝通關(guān)系,事事想在前,件件做在前,樓上下來回跑。同時(shí)兼管太原街萬達(dá)廣場地下室的管理,不怕苦,不怕累,盡心盡職。

第二、存在的問題:

1、專業(yè)技能掌握不夠全面。隨著高科技的材料層出不窮,我們在清潔知識的方法上還無法全面的進(jìn)行徹底清潔,為日后工作中可能造成的工作失誤留下了隱患,我們還要在日后的工作中不斷學(xué)習(xí),努力豐富自我的知識面為日后工作的順利展開鋪好路。

不齊全。各種制度記錄的專業(yè)程度不足、不完善,無專業(yè)化的記錄表格,記錄缺乏整齊性、美觀性。

第三、整改措施:

針對以上的不足之處,我將在來年把工作重點(diǎn)放在專業(yè)技能知識的學(xué)習(xí)及培訓(xùn)上和加強(qiáng)各企業(yè)員工的服務(wù)規(guī)范上,讓我們的“個性化服務(wù)”能夠更好的向外發(fā)展出去,適應(yīng)各種不一樣的需求,讓業(yè)主滿意,讓甲方滿意,培養(yǎng)一支專業(yè)性能強(qiáng)、服務(wù)熱情周到、能打硬仗的保潔隊(duì)伍來回報(bào)公司對我們的栽培,讓我們這個大家庭不斷的繁榮,壯大下去。

在20xx年,保潔工作整體上有所提高,但在工作細(xì)節(jié)方面還存在著不足,清潔成本還有潛力可挖。在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在金經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在保潔員全體的努力下,將在20xx有更好的表現(xiàn)。

第四、目標(biāo)。

根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、目標(biāo)。

一、保潔工作標(biāo)準(zhǔn)化。

;先粗后細(xì)、一步到位、人走物清(即:一次做徹底,人走垃圾、雜物、工具全帶走)。把企業(yè)員工培訓(xùn)工作作為日常工作的指標(biāo)任務(wù),利用適當(dāng)?shù)臅r(shí)光每周一次,每次集中培訓(xùn),培訓(xùn)資料包括:《清潔基本技能》、《崗位職責(zé)》、《操作安全》、《清潔劑的性能和使用》、《機(jī)器設(shè)備的使用》等。同時(shí)在日常工作中不間斷的指導(dǎo)和培訓(xùn),培訓(xùn)工作貫穿整個20xx年度,培訓(xùn)完了要進(jìn)行考核,考核標(biāo)準(zhǔn):實(shí)際操考核xx0%合格,理論考核95%及格。

定人、定樓層,職責(zé)到人、崗位到人、簽訂崗位職責(zé)書。讓企業(yè)員工心中有標(biāo)準(zhǔn),日工作表上排列有順序,操作起來規(guī)范。整個工作區(qū)無死角,無遺漏。

班長在檢查工作中不走過場,要堅(jiān)持按標(biāo)準(zhǔn)檢查,自查、互查、班長檢查、主管檢查、抽查等檢查制度相結(jié)合,將檢查結(jié)果切實(shí)與企業(yè)員工工資掛鉤。堅(jiān)持每一天巡查,督促保潔工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。

二、管理要素實(shí)施正規(guī)化

1、基礎(chǔ)設(shè)施管理的`正規(guī)化。平時(shí)仔細(xì)檢查各種設(shè)施,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)修,故障但是夜。

工作方法正規(guī)化。制定各崗位工作標(biāo)準(zhǔn)及流程,不斷完善存在漏洞的地方,確保用正確的工作方法來指導(dǎo)企業(yè)員工,讓所有工作處于受控狀態(tài)。根據(jù)實(shí)際狀況制定各崗位的《崗位操作規(guī)程》及《檢查規(guī)程》、《培訓(xùn)規(guī)程》、《語言行為規(guī)范》及相關(guān)的工作技巧。并讓保潔企業(yè)員工熟記于心。

高窗、室外、電氣設(shè)備使用、機(jī)械設(shè)備使用作為重點(diǎn)資料進(jìn)行教育和提示,確保安全無事故,做到安全服務(wù)。

周評、周計(jì)、考勤正規(guī)化。及時(shí)做好各種報(bào)表,并使之正規(guī)化、程序化。

三、人力資源管理規(guī)范化

1、對企業(yè)員工進(jìn)行不一樣層次的培訓(xùn),為企業(yè)員工制定工作目標(biāo),鼓勵企業(yè)員工自我學(xué)習(xí)和自我發(fā)展,努力提高自我的綜合素質(zhì)。

樓道分散、面積大、公共區(qū)域性質(zhì)復(fù)雜,人口流動較大等特點(diǎn),標(biāo)準(zhǔn)化、良性化運(yùn)作起來。

工作中處理問題的靈活性、主動服務(wù)等方面的管理。

2)重視對企業(yè)員工的培訓(xùn)教育,提高企業(yè)員工職業(yè)道德和服務(wù)意識。

3)加強(qiáng)班長的基礎(chǔ)管理潛力。

可操作性強(qiáng)。

5)日常培訓(xùn),讓企業(yè)員工熟悉工作流程及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),升華服務(wù)質(zhì)量。

漏水、結(jié)冰等狀況讓企業(yè)員工熟練掌握應(yīng)對自如,不驚慌失措。

4、進(jìn)一步提高保潔員的工作效率和工作質(zhì)量,精益求精,加強(qiáng)監(jiān)督檢查力度。對保潔員進(jìn)行主動服務(wù)意識培訓(xùn),調(diào)整企業(yè)員工思想,鼓勵企業(yè)員工養(yǎng)成主動自查習(xí)慣,學(xué)會發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。只有善于計(jì)劃,工作才能按部就班,有條不紊地開展;只有善于總結(jié),發(fā)現(xiàn)不足,工作績效才能良性循環(huán)。

5、20xx年還要兼管太原街萬達(dá)地下室和北一路售樓處的管理,同樣和鐵西萬達(dá)的標(biāo)準(zhǔn)一樣,高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,做到業(yè)主滿意,甲方滿意。

四、業(yè)主、甲方檢查滿意化。

針對上級的檢查,高度重視,及時(shí)組織人力物力,搞好各項(xiàng)工作,讓甲方滿意,讓公司放心。

五、上下關(guān)系和諧化。

正確處理好與甲方的關(guān)系,正確處理好與企業(yè)員工的關(guān)系,使各種關(guān)系正?;?、和諧化,為工作創(chuàng)造一個良好的和諧的環(huán)境。

一分耕耘,一份收獲,工作任重而道遠(yuǎn)。我們要認(rèn)真總結(jié)過去的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),發(fā)揚(yáng)成績,克服缺點(diǎn),在總公司的指導(dǎo)下,在金經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,秣兵勵馬,不遺余力,全身心地投入到工作當(dāng)中,為萬達(dá)廣場的保潔工作再上新臺階,為創(chuàng)捷特品牌形像,作出更大的努力。

部門工作總結(jié) 篇3

大家好!我是今年xx月被入取到公司,任主辦會計(jì)一職,由于剛接手,對自己業(yè)務(wù)還不是很熟悉,所以管理還不到位,但是透過這段時(shí)間的努力以及在各部門同事們的大力支持和用心配合下,在財(cái)務(wù)會計(jì)工作崗位上取得了必須的成績,較好地完成了上級分配的各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作任務(wù)?,F(xiàn)將三個月來的財(cái)務(wù)工作狀況簡要總結(jié)如下:

一、20xx年度工作總結(jié)

(一)公司財(cái)務(wù)部工作執(zhí)行及完成的狀況

我們秉著財(cái)務(wù)工作“嚴(yán)謹(jǐn)、仔細(xì)、認(rèn)真、負(fù)責(zé)”的工作態(tài)度,嚴(yán)格遵守國家的財(cái)務(wù)會計(jì)制度、稅收法規(guī)和國家其他財(cái)經(jīng)法律法規(guī)及公司的財(cái)務(wù)制度,認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好財(cái)務(wù)工作,履行了財(cái)務(wù)職責(zé)。我們做好了對資金進(jìn)行的管理和結(jié)算,對于收到的資金能及時(shí)地存入銀行,每筆付款也做到了認(rèn)真核對,只有在相關(guān)手續(xù)完備無誤的狀況下才會進(jìn)行支付。在現(xiàn)金管理這方面,我們也能堅(jiān)持做到日清月結(jié),并及時(shí)調(diào)整銀行未達(dá)。同時(shí),我們堅(jiān)持天天登記現(xiàn)金日記賬,周周做應(yīng)收款報(bào)表,審核財(cái)務(wù)部一切付款憑證、合同,編造每月的稅務(wù)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)資料并每月向總部匯報(bào)工作狀況,更好地為公司領(lǐng)導(dǎo)帶給了財(cái)務(wù)收支信息。我們財(cái)務(wù)部的每位財(cái)務(wù)人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好了本職工作,認(rèn)真執(zhí)行了企業(yè)會計(jì)制度,實(shí)現(xiàn)了會計(jì)信息收集、處理和傳遞的及時(shí)性、準(zhǔn)確性。

(二)財(cái)務(wù)部工作執(zhí)行狀況分析

在財(cái)務(wù)部工作的這段時(shí)間里很好地完成了上級領(lǐng)導(dǎo)賦予的工作任務(wù),取得了必須成績,我覺得有以下幾點(diǎn)原因:工作態(tài)度上。要完成審核財(cái)務(wù)部一切開支憑證、合同,編造每月的稅務(wù)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)資料的工作就需要“嚴(yán)謹(jǐn)、仔細(xì)、認(rèn)真、負(fù)責(zé)”的工作態(tài)度。為了便于查賬人員的查賬工作,我們務(wù)必對稅務(wù)報(bào)表和會計(jì)檔案等這些賬務(wù)能做到仔細(xì)認(rèn)真,無差無漏,有根有據(jù)。3、學(xué)習(xí)態(tài)度上。要將會計(jì)工作做好,就就應(yīng)進(jìn)行再教育學(xué)習(xí)。多與財(cái)務(wù)部其他同志進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流,多參加相關(guān)對內(nèi)部控制和稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的專題講座,將自身知識與會計(jì)工作結(jié)合起來,才能更好地完成領(lǐng)導(dǎo)交與我的任務(wù)。

(三)公司財(cái)務(wù)部工作中溝通協(xié)調(diào)事項(xiàng)問題

財(cái)務(wù)部及時(shí)做好了稅務(wù)協(xié)調(diào)溝通工作,為總公司下屬的兩個分公司爭取到了部分賬目不用查賬的機(jī)會。為了確保公司的發(fā)展有序進(jìn)行,提高公司的運(yùn)行效率。我們財(cái)務(wù)部的三位財(cái)務(wù)人員同時(shí)與兩個國稅、地稅等稅務(wù)部門和一個服務(wù)類企業(yè)打交道,期間,我們做了超多協(xié)調(diào)溝通工作。用心與相關(guān)稅務(wù)主管部門聯(lián)系,爭取相關(guān)部門對我公司的理解與支持,最大限度的利用國家相關(guān)的企業(yè)稅收優(yōu)惠政策,為公司節(jié)約每一分資金,創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益,確保公司發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營工作的正常開展。雖然在稅務(wù)協(xié)調(diào)溝通的工作中遇到了困難,但是我們?yōu)榱斯?,為了盡到財(cái)務(wù)人員的職責(zé),即使硬著頭皮,也會努力做好做完。

(四)公司財(cái)務(wù)部工作績效的評估

我們財(cái)務(wù)部明確財(cái)務(wù)部會計(jì)人員的崗位職責(zé)權(quán)限、工作分工和紀(jì)律要求,要求各崗位人員根據(jù)本崗位的職責(zé)要求,認(rèn)真做好本職工作并將成效顯著工作納入政績考核體系。這樣,加強(qiáng)了財(cái)務(wù)部內(nèi)部核算監(jiān)督,強(qiáng)化了各崗位人員的職責(zé)感。

(五)對公司或財(cái)務(wù)部的幾點(diǎn)推薦

對于公司或財(cái)務(wù)部的管理,我有如下幾點(diǎn)推薦,如有不妥,敬請同事和領(lǐng)導(dǎo)指教:

ERP軟件需要的更新,使公司領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)全面掌握企業(yè)資源狀況。

復(fù)雜以及公司即將增加一個運(yùn)輸子公司,我們財(cái)務(wù)部的工作量和工作壓力也會更大,推薦總公司能夠增加相關(guān)的工作人員。

銀行回單的傳遞不夠及時(shí),給我們財(cái)務(wù)部的工作帶來了很大的難題,期望公司領(lǐng)導(dǎo)能協(xié)調(diào)這項(xiàng)工作,使發(fā)票的傳遞、銀行回單的傳遞能準(zhǔn)確及時(shí),保證財(cái)務(wù)核算的順利進(jìn)行。

內(nèi)部各部門定期核對賬目及臺帳來確保數(shù)據(jù)無誤,對各部門資金支出進(jìn)行及時(shí)反映和分析等措施。

5、提高財(cái)務(wù)部財(cái)務(wù)人員的核算水平和管理服務(wù)意識,提高財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)意識,加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員的定期培訓(xùn)。

二、20xx年度工作計(jì)劃

財(cái)務(wù)管理、管理會計(jì)和諧發(fā)展”為措施,針對財(cái)務(wù)部管理升級中存在的問題,按照統(tǒng)籌兼顧,逐項(xiàng)解決,不斷完善的原則持續(xù)進(jìn)行,將財(cái)務(wù)部管理的不斷升級、完善作為我們長期工作來開展。財(cái)務(wù)部將做到以下幾點(diǎn):

規(guī)范財(cái)務(wù)流程、提高財(cái)務(wù)做賬潛力。不斷的反省與總結(jié),提高財(cái)務(wù)管理工作質(zhì)量,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)管理的重要作用。推進(jìn)會計(jì)標(biāo)準(zhǔn)化工作,從基礎(chǔ)核算到日常整理流程進(jìn)行細(xì)則的規(guī)定、以構(gòu)成統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),個性是發(fā)票的報(bào)銷核算,要進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)范,嚴(yán)格執(zhí)行。“嚴(yán)謹(jǐn)、仔細(xì)、認(rèn)真、負(fù)責(zé)”是我們秉承的理念,盡我們財(cái)務(wù)部的全力去滿足公司每一個項(xiàng)目進(jìn)行對財(cái)務(wù)的細(xì)節(jié)要求,確保公司項(xiàng)目正常順利進(jìn)行。

每季度的所得稅匯算清繳工作,合理地降低各項(xiàng)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

內(nèi)部各部門定期核對賬目及臺帳來確保數(shù)據(jù)無誤,對各部門資金支出進(jìn)行及時(shí)反映和分析等措施。

成本、費(fèi)用的專項(xiàng)檢查,加強(qiáng)非生產(chǎn)費(fèi)用和可控費(fèi)用的控制、執(zhí)行力度,不能超支的絕不超支。

稅務(wù)等部門溝通、聯(lián)系,處理好與公司相關(guān)的財(cái)政、稅務(wù)事宜。

企業(yè)會計(jì)制度和國家有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)的學(xué)習(xí),結(jié)合會計(jì)人員考評辦法,逐步提高會計(jì)人員的專業(yè)知識、技能和職業(yè)決定潛力,以便更好的適應(yīng)公司發(fā)展的要求,全力做好公司的財(cái)務(wù)、核算等相關(guān)工作。

完善公司的財(cái)務(wù)核算,財(cái)務(wù)管理制度,使財(cái)務(wù)工作做到照章辦事。

季、月財(cái)務(wù)收支預(yù)算。同時(shí)切實(shí)加強(qiáng)兩級經(jīng)濟(jì)核算。

部門工作總結(jié) 篇4

部門員工工作總結(jié)


一、


作為部門的員工,我們在過去的一段時(shí)間內(nèi),努力工作、團(tuán)結(jié)協(xié)作,兢兢業(yè)業(yè)地完成了各項(xiàng)任務(wù)?,F(xiàn)在,我們將對這段時(shí)間的工作進(jìn)行詳細(xì)總結(jié),回顧我們的成績與不足,為今后更好地發(fā)展提供借鑒和經(jīng)驗(yàn)。


二、工作成果


1. 完成工作目標(biāo)


在這段時(shí)間里,我們積極響應(yīng)部門的安排和要求,認(rèn)真履行自己的職責(zé)。我們制定了明確的工作目標(biāo),并嚴(yán)格按照計(jì)劃完成了各項(xiàng)任務(wù)。通過團(tuán)結(jié)協(xié)作,我們成功地完成了部門定下的銷售目標(biāo),實(shí)現(xiàn)了銷售額的增長,為公司的發(fā)展做出了卓越貢獻(xiàn)。


2. 提高工作效率


為了更好地完成工作,我們不斷學(xué)習(xí)和提升自己的能力,學(xué)習(xí)新的知識和技能,并運(yùn)用到實(shí)際工作中。我們通過學(xué)習(xí)高效的工作方法、利用先進(jìn)的工具和技術(shù)等手段,極大地提高了工作效率。我們的工作速度更快了,質(zhì)量也更高了,使得整個部門的工作效率得到了明顯的提升。


3. 追求卓越


在過去的工作中,我們不斷挑戰(zhàn)自我,追求卓越。我們在工作中勇于創(chuàng)新,積極提出建設(shè)性的意見和改進(jìn)方案,不斷尋找和解決存在的問題。我們相互學(xué)習(xí),相互借鑒,共同進(jìn)步,使得整個團(tuán)隊(duì)的實(shí)力不斷提升,成為部門的中堅(jiān)力量。


三、存在的問題


1. 溝通不暢


在工作中,我們發(fā)現(xiàn)溝通不暢是我們的一個主要問題。在工作進(jìn)程中,信息傳遞不靈活,存在誤解和偏差。這導(dǎo)致了我們在一些關(guān)鍵決策上的協(xié)調(diào)困難,也影響了工作效率和質(zhì)量。


2. 缺乏團(tuán)隊(duì)意識


盡管我們通過相互借鑒和學(xué)習(xí),提升了自己的專業(yè)知識和能力,但我們發(fā)現(xiàn)我們在團(tuán)隊(duì)合作方面還存在一些問題。有時(shí)候我們過于關(guān)注個人利益,而忽視了團(tuán)隊(duì)利益,沒有形成良好的團(tuán)隊(duì)合作氛圍。這使得我們的工作產(chǎn)生了一定的協(xié)調(diào)問題,影響了整個部門的效果。


3. 缺乏自我約束


在工作中,我們也發(fā)現(xiàn)了自我的約束能力不夠強(qiáng)的問題。有時(shí)候我們可能會有拖延癥,或者在工作中追求完美而忽略了效率。我們需要更加自律,嚴(yán)格要求自己,提升自身的工作效果和質(zhì)量。


四、改進(jìn)措施


1. 加強(qiáng)溝通


我們應(yīng)該加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)成員之間的溝通??梢酝ㄟ^定期的會議、工作報(bào)告和溝通平臺,及時(shí)傳遞信息、解決問題、反饋意見。同時(shí),我們也應(yīng)該提高自己的溝通能力,學(xué)習(xí)更好地表達(dá)自己、傾聽他人的觀點(diǎn),以實(shí)現(xiàn)更好的團(tuán)隊(duì)合作。


2. 建立團(tuán)隊(duì)意識


我們需要建立和加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識,意識到我們是同一個團(tuán)隊(duì)的一員,共同追求團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)和利益。可以通過團(tuán)隊(duì)活動和集體討論等方式增進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員之間的了解和默契,形成團(tuán)隊(duì)凝聚力。


3. 增強(qiáng)自我約束


我們應(yīng)該時(shí)刻保持高度的自覺性和紀(jì)律性,樹立自己的自我約束意識??梢酝ㄟ^制定個人計(jì)劃、設(shè)定具體目標(biāo)和時(shí)間管理等方式,提高自己的工作效率和質(zhì)量。


五、結(jié)語


總結(jié)一段時(shí)間的工作,我們既有成果,也有不足。我們應(yīng)該為取得的成績感到自豪,但同樣要清醒認(rèn)識到存在的問題,并積極改進(jìn)。相信在全體員工的共同努力下,我們的部門將會更加出色地完成目標(biāo),并開創(chuàng)更加美好的未來。讓我們攜手合作,共同建設(shè)一個更加團(tuán)結(jié)、高效、有活力的部門!

部門工作總結(jié) 篇5

我是200*年4月22日來公司設(shè)計(jì)部工作的。三個月后轉(zhuǎn)的正。10月11日份被委任暫負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部日常工作。算起來來公司已經(jīng)1xxxx多月了,這段時(shí)間 對公司和部門有了一些了解。200*年已經(jīng)過去,我總結(jié)一下部門的工作,并提出了一些看法和部門建設(shè)的幾點(diǎn)建議。 一200*年設(shè)計(jì)部完成的主要工作(按時(shí)間順序)

(一)設(shè)計(jì)工作 會議室”裝修設(shè)計(jì)(設(shè)計(jì)完成,正在施工) 11.“兒研所底下一層”裝修設(shè)計(jì)(設(shè)計(jì)完成,施工完成) 12.“北京水泥廠辦公樓”裝修工程設(shè)計(jì)(方案設(shè)計(jì)完成,無反饋信息,未施工) 13.“茶莊”裝修工程設(shè)計(jì)(設(shè)計(jì)完成,施工完成) 14.“百盛三期”部分技術(shù)圖紙繪制

(二)其他工作(按時(shí)間順序) 花虎溝售樓處、兒研所病房樓工程實(shí)景拍攝

(三)參加業(yè)余學(xué)習(xí)活動(按時(shí)間順序) 參加“河北省廊坊新型建材展” 參加“農(nóng)村別墅展” 參加“梅日.梅蘭定級設(shè)計(jì)師俱樂部”

二對設(shè)計(jì)部目前工作的幾點(diǎn)看法 在這段時(shí)間里,我除了完成自己的設(shè)計(jì)任務(wù),去過公司所有的在施工地,盡量的多了解公司各個方面的情況及對設(shè)計(jì)部的需要。從而更好的為設(shè)計(jì)部的建設(shè)與發(fā)展貢 獻(xiàn)一分力量。我發(fā)現(xiàn)一些好的一面,同時(shí)也發(fā)現(xiàn)一些不足的一面,以下只是我的個人看法:

(一)值得繼續(xù)發(fā)揚(yáng)的一面: 1.員工的公司榮譽(yù)感強(qiáng).有主人翁精神 2.工作比較踏實(shí),能按時(shí)按量的完成公司對設(shè)計(jì)部個人下達(dá)的的各項(xiàng)事務(wù) 3.能很好遵守公司的規(guī)章制度,有責(zé)任心

(二)目前存在的問題: 1.分工過于個人化,團(tuán)隊(duì)意識不夠強(qiáng). 2.設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)相對不夠穩(wěn)定,也不夠多樣化,達(dá)不到鍛煉隊(duì)伍的目的. 3.人員專業(yè)素質(zhì)與心理素質(zhì)滿足不了設(shè)計(jì)部正常運(yùn)作的需要,缺乏創(chuàng)新意識, 4.方案設(shè)計(jì)與圖紙繪制水平與公司整體發(fā)展還有一定差距 5.出圖無統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),投標(biāo)圖紙裝訂不夠規(guī)范 6.工作積極性不夠高,缺乏自我管理與完善能力. 7.設(shè)計(jì)部資料沒有統(tǒng)一管理 8.設(shè)計(jì)參考資料極度缺乏. 9.系統(tǒng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)機(jī)會較少,對外交流和相互交流機(jī)也不多.

三.我的一點(diǎn)想法 設(shè)計(jì)部的發(fā)展的根本是設(shè)計(jì)人員的發(fā)展,設(shè)計(jì)人員應(yīng)該不斷學(xué)習(xí),不斷創(chuàng)新,要保持激情,又要成熟,設(shè)計(jì)人員工作應(yīng)是快樂的,工作即使學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)即使工作,設(shè) 計(jì)部應(yīng)是一個富有活力的部門,當(dāng)然這也有個”度”,這個度就是不影響工作,不違反公司的有關(guān)規(guī)定.我們不應(yīng)該有固定的模式去衡量一個設(shè)計(jì)師的能力,創(chuàng)新很 重要,更要有創(chuàng)造欲,我們要有創(chuàng)意很厲害的,要有繪圖很專業(yè)的,要有談判與演講很職業(yè)的,要有管理到位的,我們是一個團(tuán)隊(duì),團(tuán)隊(duì)精神就是應(yīng)該要發(fā)揮每一個 人優(yōu)勢,團(tuán)結(jié)合作我們需要專才,我們更需要全才,我們不需滿腹金文的人,我們需要懂得創(chuàng)造的人。

那么設(shè)計(jì)應(yīng)該怎么去做呢?很多所謂的”現(xiàn)代設(shè)計(jì)師”都有這么一個說法“天下設(shè)計(jì)一大抄,看你會抄不會抄”,設(shè)計(jì)師參考在設(shè)計(jì)時(shí)參考別人的作品與其他一些資 料是很正常的,也是必需的,牛頓說過這樣一句話”我站的高是因?yàn)槲艺驹谇叭说募绨蛏稀?可見設(shè)計(jì)參考的重要性.當(dāng)我們需要設(shè)計(jì)一個項(xiàng)目的時(shí)候,我們完全可 以通過各種渠道去參考一些資料如圖書、網(wǎng)絡(luò)、類似工程項(xiàng)目現(xiàn)場等,如果是這種意義上的“抄”也是好的,但是設(shè)計(jì)的”主心骨”應(yīng)該是自己的,也就是說設(shè)計(jì)一 定要有設(shè)計(jì)“靈魂”在里面,這需要靈感,要有思路.我們要不斷的思考,去尋找設(shè)計(jì)“靈感”,現(xiàn)在設(shè)計(jì)有很多風(fēng)格,雖然追求純粹某地方、某地區(qū)、某時(shí)代風(fēng)格 的大有人在,但隨著全球文化發(fā)展的趨勢,多元化的設(shè)計(jì)理念已經(jīng)成為主流,中國文化博大精深,生在中國自要中國的特色,我們在做設(shè)計(jì)上一定要注重文化吸取, 并及時(shí)了解相關(guān)新概念。 有了靈感,有了思路,有了方案,我們就要有很好的表達(dá)方式,不管是手繪還是電腦,不管是效果圖、動畫還是施工圖,我們呈現(xiàn)給別人的是獨(dú)特而成熟的設(shè)計(jì)作 品。 那么怎樣提高我們部門的繪圖能力呢!怎樣提高成本效益,安排舒適合理呢?“熟能生巧”我們要發(fā)揮了不同人員的特長,提高了工作效率,實(shí)現(xiàn)了規(guī)?;?jīng) 營。此外,公司與多家互補(bǔ)專業(yè)公司建立了聯(lián)系,其中包括建筑設(shè)計(jì)公司,效果圖制作公司,材料商以及施工企業(yè)等等單位合作,達(dá)到強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合。 敏感性和團(tuán)隊(duì)精神引領(lǐng)未來的精神,努力創(chuàng)造以學(xué)治道,以道治業(yè)的企業(yè)文化,企業(yè)需要這種文化,部門更需要這種文化。我們設(shè)計(jì)人員也應(yīng)該在自己的身心修養(yǎng)上 下功夫,謙卑的反省之后才能攀得更高,我們相互學(xué)習(xí),相互幫助,不斷地審視自我,超越自我,滿懷對設(shè)計(jì)工作高度責(zé)任感,對新知識新經(jīng)驗(yàn)的不斷學(xué)習(xí)積累,對 設(shè)計(jì)強(qiáng)烈的興趣和熱情,以及敏銳活躍的設(shè)計(jì)靈感,使其對每項(xiàng)任務(wù)都力求完美出色的完成,無論設(shè)計(jì)與出圖。 我一個剛到公司不久的新員工,亦以能得到這樣的信任與支持而倍感鼓舞,更將對前途充滿信心,領(lǐng)導(dǎo)其設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)共同開拓進(jìn)取,實(shí)現(xiàn)更高的設(shè)計(jì)理想。 。

四.迎接2011年 2004年已經(jīng)過去,2011年即將來臨,公司要發(fā)展離不開各個部門的發(fā)展。 “設(shè)計(jì)部”從某種意義上來講,是整個公司的“靈魂”,設(shè)計(jì)部的建設(shè),希望得到 公司領(lǐng)導(dǎo)們的重視和指導(dǎo)。這樣設(shè)計(jì)部才能盡快得到完善,從而推動公司更快的前進(jìn)。

部門工作總結(jié) 篇6

四月份,綜合部嚴(yán)格按照總支書記兼綜合部部長王利芳、綜合部副部長梁明的工作部署,抓好全廠勞動人事、物資供應(yīng)、檔案管理、后勤等工作,為廠生產(chǎn)機(jī)電工作的順利開展提供良好的服務(wù)。在領(lǐng)導(dǎo)正確領(lǐng)導(dǎo)和綜合部全體人員的共同努力下加上廠各部門的配合、支持下,我部門順利的完成了4月份辦公室的各項(xiàng)工作任務(wù)。

工作總結(jié)匯報(bào)如下:

一、后勤方面

1、為滿足“干部上講臺,培訓(xùn)到現(xiàn)場”活動所需的低值易耗品,保證滿足我廠辦公用品的正常使用。結(jié)合集團(tuán)公司“節(jié)約節(jié)儉”的要求,特根據(jù)我廠實(shí)際情況從公司行政科領(lǐng)取適量的低值易耗品。

餐飲手續(xù)。

二、培訓(xùn)方面

為全面提高綜合部專業(yè)技術(shù)水平,按照焦煤集團(tuán)《“干部上講臺,培訓(xùn)到現(xiàn)場”的指導(dǎo)意見》精神,四月份我部從三月份的每周一培訓(xùn),改為每周三培訓(xùn)(周一:專業(yè)知識培訓(xùn);周二:案例分析;周五:安全培訓(xùn)),做到培訓(xùn)有記錄;每月一考試,考試有成績。

三、計(jì)劃供應(yīng)方面

五一檢修計(jì)劃、元月未到貨計(jì)劃中的物資,并對到貨情況與計(jì)劃核實(shí)、建立臺賬,盡量滿足我廠的生產(chǎn)所需。

匯總、審核各部門計(jì)劃并及時(shí)簽字上交。

四、工資方面

本著“公平、公正、公開”“多勞多得、少勞少得”的理念,進(jìn)行工資分配。由于生產(chǎn)組織變動,特向公司申請額外的工資補(bǔ)助,合理對全廠工資進(jìn)行定員工資分配,更加有效的調(diào)動了職工們的工作積極性,保證了我廠各項(xiàng)任務(wù)順利完成。

四月份綜合部主要存在以下幾個方面的問題:

1、日常事務(wù)比較繁忙,協(xié)調(diào)內(nèi)部做好全局性管理工作考慮少。

2、組織協(xié)調(diào)工作還需要加強(qiáng),還存在不到位的地方。

3、對材料和配件學(xué)習(xí)不夠,由于辦公室人員的工作性質(zhì)比較特殊,有許多不確定性,集中全體人員學(xué)習(xí)比較困難,只能是部分人員參加學(xué)習(xí)。

程序化管理有所松懈,造成部份工作運(yùn)行緩慢。

五月份工作安排:

一、增強(qiáng)綜合部辦事效率,提高職工專業(yè)技術(shù)水平

1、記錄好內(nèi)部工作臺賬,使職工對自身工作做到心中有數(shù)。

2、繼續(xù)深入車間現(xiàn)場學(xué)習(xí),提高職工專業(yè)技術(shù)水平。

二、降低成本加工費(fèi),組織各部門5月中旬召開經(jīng)營分析會

急件使用情況、庫存情況、備品備件明細(xì),分清計(jì)劃中正常生產(chǎn)和項(xiàng)目改造的物資。

2、準(zhǔn)備經(jīng)營分析會所需的各項(xiàng)數(shù)據(jù)及資料,確保其順利召開。

三、繼續(xù)健全、完善選煤廠各項(xiàng)規(guī)章制度

四、明確綜合部各部分工作責(zé)任人的職責(zé)與權(quán)限

綜合部將在以后的工作中做好各項(xiàng)工作,繼續(xù)當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。加強(qiáng)綜合部人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高隊(duì)伍綜合素質(zhì)。盡管各項(xiàng)工作取得了階段性成績,但也存在著不足之處,有待于我們今后繼續(xù)改進(jìn)。在今后的工作中,我們將開拓進(jìn)取,扎實(shí)工作,與時(shí)俱進(jìn),爭取為新峪公司選煤廠做出更大的成績。

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