加班的通知

加班的通知實(shí)用。

古人云，工欲善其事，必先利其器。在學(xué)習(xí)工作中，幼兒園教師有提前準(zhǔn)備可能會(huì)使用到資料的習(xí)慣。資料是作用于人類(lèi)社會(huì)實(shí)踐的一種可供參考的材料。有了資料才能更好的在接下來(lái)的工作輕裝上陣！既然如此，你知道我們的幼師資料有哪些內(nèi)容??？以下由小編為大家精心整理的“加班的通知實(shí)用”，還請(qǐng)多多關(guān)注我們網(wǎng)站！

加班的通知【篇1】

公司各部、店：

新春佳節(jié)即將來(lái)臨，為了讓全體職工度過(guò)一個(gè)平安、祥和的春節(jié)，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定，特對(duì)公司春節(jié)大假期間的`工作進(jìn)行如下安排：

一、放假安排：

因我公司屬服務(wù)性行業(yè)，每周休息一天半，周六上午上班已發(fā)成加班工資，故公司總部(含物流部、分銷(xiāo)部)定于春節(jié)休息時(shí)間為20xx年1月30日(大年三十)至20xx年2月4日(初五)共計(jì)六天，2月5日正常上班。1月25日、1月26日不休息正常上班。

為保證春節(jié)期間各門(mén)店的正常營(yíng)業(yè)，滿足客戶需求，春節(jié)三天(20xx年1月31日至20xx年2月2日)值班人員按國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)或政策規(guī)定，發(fā)放加班工資。20xx年1月30日、20xx年2月3日、 20xx年2月4日值班人員，安排在20xx年二月調(diào)休，確因工作需要不能補(bǔ)休的計(jì)發(fā)加班工資。

二、門(mén)店?duì)I業(yè)時(shí)間

1月27日(大年三十)：開(kāi)店時(shí)間：正常時(shí)間，閉店時(shí)間：16：00時(shí)

1月28日(大年初一)：開(kāi)店時(shí)間：12:00時(shí)，閉店時(shí)間：16：00時(shí)

加班的通知【篇2】

很抱歉，作為一個(gè)人工智能助手，我無(wú)法理解您提供的上下文和背景信息，因此無(wú)法給出準(zhǔn)確的答案。但是，一般來(lái)說(shuō)，禁止加班的通知通常會(huì)包含以下內(nèi)容：

1. 加班費(fèi)的計(jì)算方式：明確說(shuō)明加班費(fèi)的計(jì)算方式，通常是按照實(shí)際工作時(shí)間乘以每小時(shí)的加班費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)來(lái)計(jì)算。

2. 加班的限制：說(shuō)明加班的限制，例如在某些情況下加班是不允許的，或者需要員工自行申請(qǐng)加班。

3. 加班的審批程序：說(shuō)明加班的審批程序，例如需要員工提交申請(qǐng)，經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后才能進(jìn)行加班。

4. 其他注意事項(xiàng)：可能會(huì)包括其他注意事項(xiàng)，例如提醒員工珍惜生命、保護(hù)身體健康，或者強(qiáng)調(diào)工作與生活的平衡等。

這些通知通常是由公司或組織制定的，并可能根據(jù)具體情況進(jìn)行調(diào)整。如果您需要更具體的信息，建議您聯(lián)系相關(guān)的公司或組織，或者咨詢(xún)相關(guān)的專(zhuān)業(yè)人士。

加班的通知【篇3】

尊敬的全體員工：

近期，受新冠疫情影響，全球經(jīng)濟(jì)形勢(shì)動(dòng)蕩不安，為了保障全體員工的權(quán)益，公司決定取消部分加班費(fèi)。

公司一直以來(lái)強(qiáng)調(diào)員工的權(quán)益和福利，但是在面對(duì)困難的時(shí)候，我們需要采取果斷的措施來(lái)保障員工的權(quán)益。因此，公司決定取消部分加班費(fèi)，以緩解經(jīng)濟(jì)壓力，同時(shí)也希望全體員工能夠理解和配合公司的決定。

取消的加班費(fèi)將直接進(jìn)入員工個(gè)人賬戶，并會(huì)在下一個(gè)月的工資發(fā)放中扣除。公司將繼續(xù)秉持公平、公正、公開(kāi)的原則，為員工提供更好的福利待遇和工作環(huán)境。

公司的發(fā)展和壯大離不開(kāi)全體員工的辛勤付出和奉獻(xiàn)，希望全體員工能夠繼續(xù)發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)和才華，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

最后，公司祝大家工作愉快，身體健康！

此致

敬禮！

XX公司

日期：XXXX年XX月XX日

加班的通知【篇4】

（教師范文大全 WwW.JK251.com）

不加班通知

尊敬的全體員工：

大家好！首先，我代表公司管理層衷心地感謝大家一直以來(lái)的辛勤工作和付出。敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作是我們公司得以發(fā)展壯大的重要支撐。為了進(jìn)一步提升員工的工作效率和生活質(zhì)量，公司特別決定對(duì)員工進(jìn)行一項(xiàng)重要的權(quán)益保障——不加班政策。以下是關(guān)于不加班通知的詳細(xì)信息：

1. 政策目的：

本政策的目的是保障員工的工作與生活平衡，提升工作效能，提高工作質(zhì)量，并加強(qiáng)員工的健康管理。

2. 適用范圍：

此政策適用于全體員工，包括管理層、行政員工、技術(shù)人員和生產(chǎn)工人。

3. 不加班原則：

為了確保工作原則和業(yè)務(wù)進(jìn)展，我們將實(shí)行以下不加班原則：

- 每周工作時(shí)長(zhǎng)不超過(guò)40小時(shí)。公司要求員工按照合同規(guī)定的工作時(shí)間來(lái)完成工作任務(wù)。

- 不加班不影響績(jī)效評(píng)估。我們將通過(guò)考核工作的質(zhì)量和有效性來(lái)評(píng)估員工的績(jī)效，而不是加班時(shí)長(zhǎng)。

4. 工作流程優(yōu)化：

為了提升工作效率，公司將進(jìn)行工作流程的優(yōu)化和改進(jìn)，通過(guò)技術(shù)手段和智能化工具來(lái)降低重復(fù)性工作的時(shí)間成本，并提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)，幫助員工適應(yīng)新工作流程。

5. 加強(qiáng)休假管理：

公司會(huì)加強(qiáng)休假管理，鼓勵(lì)員工合理安排休假時(shí)間，以保證員工的身心健康。員工可以合理安排帶薪年假、事假、病假等休假制度，享受與勞動(dòng)法規(guī)定的休假權(quán)益一致。

6. 保障健康：

公司將積極開(kāi)展健康管理活動(dòng)，包括提供健康咨詢(xún)、定期體檢、健身活動(dòng)等，旨在幫助員工維持良好的健康狀況，提高工作效能。

7. 員工支持：

無(wú)論是工作上的困難還是個(gè)人發(fā)展的需求，在公司內(nèi)部都將提供積極的支持和解決方案。我們鼓勵(lì)員工與上級(jí)溝通交流，尋求幫助，并提供培訓(xùn)和升遷機(jī)會(huì)。

最后，希望大家能夠?qū)⒋苏呗鋵?shí)到實(shí)際工作中，珍惜這份來(lái)之不易的權(quán)益保障。我們相信，有了合理的工作時(shí)間安排，你們必將在工作和生活之間達(dá)到更好的平衡，并取得更加出色的工作成果。

感謝大家的理解和支持！

祝愿大家工作順利，身心健康！

XX公司管理層

加班的通知【篇5】

一、精心組織好節(jié)日加班生產(chǎn)。各單位要以強(qiáng)烈的責(zé)任感和一天也不耽誤的精神，組織產(chǎn)品適合節(jié)日市場(chǎng)的企業(yè)、產(chǎn)品適合農(nóng)村市場(chǎng)的企業(yè)、有訂單的企業(yè)以及連續(xù)生產(chǎn)的企業(yè)進(jìn)行節(jié)日加班生產(chǎn)，把生產(chǎn)打滿打足，為我市經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ);

二、確保安全生產(chǎn)。各單位在組織節(jié)日加班的同時(shí)，一定要強(qiáng)化安全意識(shí)，落實(shí)各級(jí)責(zé)任制，組織安全大檢查，加強(qiáng)安全巡查工作，消除各類(lèi)事故隱患，杜絕各種事故的發(fā)生;

三、慰問(wèn)加班企業(yè)干部職工。各單位領(lǐng)導(dǎo)要親臨加班企業(yè)、生產(chǎn)車(chē)間，慰問(wèn)加班企業(yè)干部和一線職工，鼓舞加班企業(yè)干部職工士氣，多出產(chǎn)品、多出精品，為我市經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展多做貢獻(xiàn)。

四、加強(qiáng)節(jié)日值班工作。各單位在節(jié)日期間，要堅(jiān)決執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班值班制度，確保通訊暢通，一旦出現(xiàn)突發(fā)緊急事件，立即向上級(jí)主管部門(mén)報(bào)告，以便及時(shí)協(xié)調(diào)解決。

請(qǐng)各單位認(rèn)真填寫(xiě)“xx市xx企業(yè)節(jié)日加班情況表”(附后)，并于20xx年9月26日前報(bào)市經(jīng)濟(jì)和信息化委經(jīng)濟(jì)運(yùn)行處。

聯(lián)系人：，電話(傳真)：。

附件：xx市xx企業(yè)節(jié)日加班情況表

人事部門(mén)

日期：xx

加班的通知【篇6】

標(biāo)題：通知員工加班-提高團(tuán)隊(duì)效率，共創(chuàng)成功

尊敬的員工們：

大家好！

近期，我們公司面臨著一個(gè)緊迫的任務(wù)，為了能夠按時(shí)完成這一任務(wù)，我們需要組織全體員工進(jìn)行加班工作。本篇通知旨在與大家溝通任務(wù)的重要性、加班安排和獎(jiǎng)勵(lì)措施，以及對(duì)你們不懈努力的真誠(chéng)感謝。請(qǐng)大家放松心情，詳細(xì)閱讀以下信息。

1. 任務(wù)的重要性和緊迫性：

當(dāng)前市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈，公司面臨著一個(gè)重要的商機(jī)，這是我們?nèi)〉瞄L(zhǎng)期成功的關(guān)鍵時(shí)刻。這個(gè)任務(wù)對(duì)于公司發(fā)展至關(guān)重要，是我們實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)和推動(dòng)公司進(jìn)一步發(fā)展的必由之路。因此，為了能夠按時(shí)完成任務(wù)，將需要大家的全力配合和協(xié)作。

2. 加班安排：

為了保證任務(wù)的順利完成，我們將在接下來(lái)的兩周內(nèi)實(shí)施加班計(jì)劃。具體安排如下：從明天起，每天工作時(shí)間將延長(zhǎng)至晚上8點(diǎn)30分。為了確保大家的身體健康，我們將在晚餐時(shí)間為大家提供工作餐。加班期間，我們將提供充足的水和零食供大家食用，同時(shí)合理安排休息時(shí)間，以保證大家能夠保持良好的工作狀態(tài)。

3. 加班獎(jiǎng)勵(lì)措施：

我們公司一直重視員工的貢獻(xiàn)和付出，對(duì)此次加班，我們將提供相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)措施，以表彰大家的辛勤努力。具體如下：

（1）加班津貼：每位員工將按照實(shí)際工作時(shí)間獲得相應(yīng)的加班津貼，根據(jù)工時(shí)進(jìn)行結(jié)算。

（2）調(diào)休假期：對(duì)于參與加班的員工，我們將提供相應(yīng)的調(diào)休假期，用以平衡工作與生活的需要。

（3）公開(kāi)表彰：我們會(huì)在公司內(nèi)部公開(kāi)表彰那些付出突出、工作表現(xiàn)優(yōu)異的員工，以鼓勵(lì)大家保持積極向上的工作態(tài)度。

4. 最后的感謝：

在這個(gè)關(guān)鍵的時(shí)刻，我們非常感激大家的配合與支持。你們的辛勤工作和付出將是我們團(tuán)隊(duì)成功的關(guān)鍵所在。同時(shí)，我相信，通過(guò)這次共同的努力，我們將不僅僅完成任務(wù)，更會(huì)創(chuàng)造出更多機(jī)遇和成功，讓公司持續(xù)成長(zhǎng)。

在這段較為辛苦的日子里，請(qǐng)大家互相鼓勵(lì)、支持和合作，相信我們的團(tuán)隊(duì)必將創(chuàng)造奇跡！讓我們齊心協(xié)力，共同追逐成功！

謝謝大家的理解和支持！

公司領(lǐng)導(dǎo)

加班的通知【篇7】

根據(jù)國(guó)務(wù)院辦公廳有關(guān)通知，我關(guān)20xx年春節(jié)期間休假時(shí)間為：20xx年1月27日(除夕)-2月2日(年初六)，共7天，1月22日(周日)、2月4日(周六)上班。

為確保節(jié)日期間進(jìn)出口貨物正常辦理海關(guān)手續(xù)，根據(jù)“5+2天”工作制相關(guān)規(guī)定及上海口岸業(yè)務(wù)特點(diǎn)，現(xiàn)將有關(guān)工作安排通知如下：

一、1月27日-2月2日，浦東機(jī)場(chǎng)海關(guān)派員受理浦東機(jī)場(chǎng)空運(yùn)進(jìn)出口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù);虹橋機(jī)場(chǎng)海關(guān)派員受理虹橋機(jī)場(chǎng)空運(yùn)進(jìn)出口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù);浦江海關(guān)駐航交所集中報(bào)關(guān)點(diǎn)派員受理上海口岸海運(yùn)進(jìn)出口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)。

審單處派員正常辦理進(jìn)出口貨物電子數(shù)據(jù)審核業(yè)務(wù)。

二、1月27日-2月2日，浦東機(jī)場(chǎng)海關(guān)、虹橋機(jī)場(chǎng)海關(guān)、吳淞海關(guān)、浦江海關(guān)、外港海關(guān)和洋山海關(guān)派員受理進(jìn)出口貨物查驗(yàn)及放行等業(yè)務(wù)。

保稅區(qū)海關(guān)和各出口加工區(qū)辦事處按7×24小時(shí)工作制辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。

其他單位應(yīng)按預(yù)約報(bào)關(guān)制要求受理相關(guān)業(yè)務(wù)，浦東海關(guān)還應(yīng)按預(yù)約報(bào)關(guān)制要求受理相關(guān)出口業(yè)務(wù)。

三、1月27日、29日、31日、2月2日，吳淞海關(guān)、外港海關(guān)和洋山海關(guān)派員受理進(jìn)口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)。

春節(jié)加班通知范文二

【放假通知】

青島海關(guān)20xx年春節(jié)期間放假時(shí)間為：2月7日(周日)—2月13日(周六)放假，2月6日(周六)、2月14日(周日)正常上班。

【加班安排】

對(duì)在春節(jié)假期期間急需辦理通關(guān)手續(xù)的'出口貨物和國(guó)家緊急救災(zāi)救援物資、鮮活易腐、易燃易爆或其他急需辦理通關(guān)手續(xù)的進(jìn)口貨物，各通關(guān)業(yè)務(wù)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)行預(yù)約通關(guān)，于2月9日(初二)、2月11日(初四)、2月13日(初六)上午9:00-11:30安排關(guān)員辦理進(jìn)出口貨物通關(guān)手續(xù)。企業(yè)可根據(jù)實(shí)際情況提前向各通關(guān)業(yè)務(wù)現(xiàn)場(chǎng)確定預(yù)約通關(guān)時(shí)間。

加班的通知【篇8】

加班調(diào)休通知

院屬各部門(mén)、系、部：

為保證開(kāi)學(xué)典禮暨新生軍訓(xùn)匯報(bào)表演的各項(xiàng)工作正常開(kāi)展，經(jīng)研究決定，學(xué)生處、團(tuán)委、全體輔導(dǎo)員、新生班主任，9月20日、9月21日（周六、周日）正常上班不休息。其相關(guān)工作人員，9月21日（周日）早八點(diǎn)報(bào)到。

特此通知。

加班調(diào)休通知

各位員工：

您好，因工廠所在片區(qū)于本月16號(hào)（星期一）全天停電，當(dāng)日放假，故12月15日（星期天）正常上班。

調(diào)休期間，業(yè)務(wù)、售后照常受理，有問(wèn)題請(qǐng)發(fā)信息至QQ：xxxx（公司每一天會(huì)安排值班人員上線處理業(yè)務(wù)）感謝您的配合與大力支持，多謝！

加班調(diào)休通知

各有關(guān)單位：

20xx年國(guó)慶節(jié)將至，為做好節(jié)日期間xx經(jīng)濟(jì)運(yùn)行工作，合理組織企業(yè)加班生產(chǎn)和職工生活，確保生產(chǎn)安全有序，市場(chǎng)供應(yīng)保障有力，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、精心組織好節(jié)日加班生產(chǎn)。各單位要以強(qiáng)烈的責(zé)任感和一天也不耽誤的精神，組織產(chǎn)品適合節(jié)日市場(chǎng)的企業(yè)、產(chǎn)品適合農(nóng)村市場(chǎng)的企業(yè)、有訂單的企業(yè)以及連續(xù)生產(chǎn)的企業(yè)進(jìn)行節(jié)日加班生產(chǎn)，把生產(chǎn)打滿打足，為我市xx經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)；

二、確保安全生產(chǎn)。各單位在組織節(jié)日加班的同時(shí)，一定要強(qiáng)化安全意識(shí)，落實(shí)各級(jí)責(zé)任制，組織安全大檢查，加強(qiáng)安全巡查工作，消除各類(lèi)事故隱患，杜絕各種事故的發(fā)生；

三、慰問(wèn)加班企業(yè)干部職工。各單位領(lǐng)導(dǎo)要親臨加班企業(yè)、生產(chǎn)車(chē)間，慰問(wèn)加班企業(yè)干部和一線職工，鼓舞加班企業(yè)干部職工士氣，多出產(chǎn)品、多出精品，為我市xx經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展多做貢獻(xiàn)。

四、加強(qiáng)節(jié)日值班工作。各單位在節(jié)日期間，要堅(jiān)決執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班值班制度，確保通訊暢通，一旦出現(xiàn)突發(fā)緊急事件，立即向上級(jí)主管部門(mén)報(bào)告，以便及時(shí)協(xié)調(diào)解決。

請(qǐng)各單位認(rèn)真填寫(xiě)“xx市xx企業(yè)節(jié)日加班情況表”（附后），并于20xx年9月26日前報(bào)市經(jīng)濟(jì)和信息化委經(jīng)濟(jì)運(yùn)行處。

加班的通知【篇9】

2016公司中秋節(jié)加班通知

中秋節(jié)你可能會(huì)覺(jué)得終于有假放了，但是你絕不會(huì)想到公司會(huì)要求你加班，這個(gè)時(shí)候突然公司公布中秋節(jié)加班通知，感覺(jué)自己身體被掏空了一樣。

公司中秋節(jié)加班通知一：

公告因近日公司業(yè)務(wù)量較大，晚上加班時(shí)間較長(zhǎng)，為保證在職員工身體健康不受影響，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)層決定，以后晚上加班時(shí)間可作等時(shí)間的調(diào)休(填寫(xiě)調(diào)休單報(bào)直系主管審批)，特此公告!

xxxxxxx公司

日期：xx年xx月xx日

公司中秋節(jié)加班通知二：

近年底，由于我廠接到的各類(lèi)訂單日益增多，而且交貨期限相對(duì)較短，正逐漸進(jìn)入我廠業(yè)務(wù)量的.高峰期。鑒于近段時(shí)間各項(xiàng)工作進(jìn)度緩慢，日產(chǎn)量不高等因素，經(jīng)廠里領(lǐng)導(dǎo)研究經(jīng)廠里領(lǐng)導(dǎo)研究，現(xiàn)做出以下決定：自即日起，每個(gè)員工都必須要完成規(guī)定的工作產(chǎn)量，為了配合這一工作，凡是提前完成個(gè)人產(chǎn)量的都可以提前下班;如果不能完成的如果不能完成的，則需要繼續(xù)上班則需要繼續(xù)上班，直到上級(jí)通知什么時(shí)候下班才能下班，希望所有的員工互相監(jiān)督、互相督促，超常發(fā)揮，爭(zhēng)取高效率、高質(zhì)量、高水平完成。在此，我廠對(duì)奮戰(zhàn)在第一線的員工們致以最崇高的敬意和最衷心的感謝。

公司中秋節(jié)加班通知三：

上海海關(guān)關(guān)于2016年中秋節(jié)期間放假和加班工作安排的通知

根據(jù)國(guó)務(wù)院辦公廳有關(guān)通知，我關(guān)2016年春節(jié)期間休假時(shí)間為：2016年9月15日—9月17日，共3天，9月18日(周日)上班。

為確保節(jié)日期間進(jìn)出口貨物正常辦理海關(guān)手續(xù)，根據(jù)“669”工作制相關(guān)規(guī)定及上海口岸業(yè)務(wù)特點(diǎn)，現(xiàn)將有關(guān)工作安排通知如下：

一、9月15日—9月17日，浦東國(guó)際機(jī)場(chǎng)海關(guān)受理上海口岸空運(yùn)進(jìn)出口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù);浦江海關(guān)駐航交所集中報(bào)關(guān)點(diǎn)受理上?？诎逗＿\(yùn)進(jìn)出口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)。

審單處正常辦理進(jìn)出口貨物電子數(shù)據(jù)審核業(yè)務(wù)。

二、9月15日—9月17日浦東國(guó)際機(jī)場(chǎng)海關(guān)、虹橋機(jī)場(chǎng)海關(guān)、吳淞海關(guān)、浦江海關(guān)、外港海關(guān)和洋山海關(guān)受理進(jìn)出口貨物查驗(yàn)及放行等業(yè)務(wù)。

保稅區(qū)海關(guān)和各出口加工區(qū)辦事處按7*24小時(shí)工作制辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。

其他單位按預(yù)約報(bào)關(guān)制受理相關(guān)業(yè)務(wù)，浦東海關(guān)按預(yù)約報(bào)關(guān)制受理相關(guān)出口業(yè)務(wù)。

三、9月15日、9月16日、9月17日，吳淞海關(guān)、外港海關(guān)和洋山海關(guān)受理進(jìn)口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)。

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實(shí)施通知通用

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實(shí)施通知 篇1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期的規(guī)劃和研究，為了更好地推動(dòng)企業(yè)發(fā)展和提升業(yè)務(wù)水平，我們制定了本次實(shí)施方案，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：

一、方案目標(biāo)

本次實(shí)施方案的目標(biāo)是推動(dòng)企業(yè)發(fā)展和提升業(yè)務(wù)水平。通過(guò)對(duì)業(yè)務(wù)流程、管理制度、員工素質(zhì)等方面進(jìn)行全面系統(tǒng)的優(yōu)化，實(shí)現(xiàn)企業(yè)效益的最大化。具體目標(biāo)如下：

1.提升服務(wù)質(zhì)量，樹(shù)立品牌形象。

2.深入拓展業(yè)務(wù)，擴(kuò)大市場(chǎng)份額。

3.增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作，提升員工素質(zhì)。

4.優(yōu)化管理制度，提高效率。

5.降低成本，提高盈利率。

二、實(shí)施步驟

1.制定詳細(xì)的實(shí)施計(jì)劃。根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況，制定詳細(xì)的實(shí)施計(jì)劃，明確實(shí)施步驟，確定責(zé)任人和時(shí)間節(jié)點(diǎn)。

2.加強(qiáng)員工培訓(xùn)。以培訓(xùn)為切入點(diǎn)，全面提高員工專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平和工作能力，確保員工的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和服務(wù)水平持續(xù)提高。

3.營(yíng)銷(xiāo)策略的優(yōu)化。針對(duì)市場(chǎng)需求，制定更加精準(zhǔn)化的營(yíng)銷(xiāo)策略，加大營(yíng)銷(xiāo)力度，提升產(chǎn)品市場(chǎng)占有率。

4.建立全面有效的績(jī)效考核制度。通過(guò)科學(xué)合理的績(jī)效考核制度，激勵(lì)員工積極性，全面提高企業(yè)業(yè)績(jī)和效益。

5.強(qiáng)化內(nèi)部管理。加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)管，規(guī)范流程，提高執(zhí)行力，確保各項(xiàng)工作有序有規(guī)可循。

三、實(shí)施成果

1.市場(chǎng)份額得到進(jìn)一步擴(kuò)大。

2.品牌知名度和美譽(yù)度均有所提升。

3.企業(yè)效益實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定增長(zhǎng)。

4.員工素質(zhì)不斷提升，員工滿意度不斷提高。

5.制度和流程的優(yōu)化成效明顯。

四、總結(jié)

總之，本次實(shí)施方案的目的是要推動(dòng)企業(yè)快速發(fā)展、提升業(yè)務(wù)水平，需要全面、系統(tǒng)的規(guī)劃和執(zhí)行。我們相信，在各位領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，通過(guò)全員攜手努力，本次實(shí)施方案一定會(huì)取得優(yōu)異的成績(jī)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的目標(biāo)。

實(shí)施通知 篇2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

我作為本次實(shí)施方案的負(fù)責(zé)人，特向大家通報(bào)本次實(shí)施方案的詳細(xì)內(nèi)容和執(zhí)行計(jì)劃。

一、實(shí)施目的

本次實(shí)施的目的是為了解決公司目前存在的一些問(wèn)題。通過(guò)引入先進(jìn)的管理理念和技術(shù)手段，加強(qiáng)對(duì)公司各個(gè)方面的管理，提高管理水平和效率，從而推動(dòng)公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)的發(fā)展。

二、實(shí)施內(nèi)容

本次實(shí)施的內(nèi)容主要包括以下幾個(gè)方面：

1、加強(qiáng)人力資源管理。通過(guò)建立一套完善的招聘、考核、培訓(xùn)和激勵(lì)機(jī)制，提高員工素質(zhì)和員工滿意度，促進(jìn)公司長(zhǎng)期穩(wěn)定的發(fā)展。

2、強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理。建立健全的財(cái)務(wù)管理體系和內(nèi)部控制機(jī)制，嚴(yán)格按照相關(guān)法規(guī)、政策和企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則開(kāi)展財(cái)務(wù)管理工作，確保公司經(jīng)濟(jì)效益的穩(wěn)定增長(zhǎng)。

3、改進(jìn)營(yíng)銷(xiāo)管理。通過(guò)市場(chǎng)細(xì)分、目標(biāo)客戶定位、產(chǎn)品差異化等手段，提高公司市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，拓展市場(chǎng)份額，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

4、加強(qiáng)信息化建設(shè)。建立高效穩(wěn)定的信息系統(tǒng)，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程和流程決策，提高信息化水平和管理效率。

5、加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管理。建立風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、監(jiān)控和控制機(jī)制，規(guī)避和減少企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，保證企業(yè)的穩(wěn)定運(yùn)營(yíng)和可持續(xù)發(fā)展。

三、執(zhí)行計(jì)劃

為了確保本次實(shí)施方案的順利進(jìn)行和最終實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)，我們制定了以下幾個(gè)方面的執(zhí)行計(jì)劃：

1、人員安排。成立專(zhuān)業(yè)實(shí)施團(tuán)隊(duì)，確定各個(gè)具體工作任務(wù)和責(zé)任分工，確保執(zhí)行計(jì)劃的有效推進(jìn)。

2、時(shí)間節(jié)點(diǎn)。根據(jù)實(shí)際情況，確定各個(gè)實(shí)施階段的時(shí)間節(jié)點(diǎn)和關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，建立有效的進(jìn)度管理制度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題。

3、預(yù)算控制。根據(jù)項(xiàng)目需求和財(cái)務(wù)預(yù)算，制定合理的費(fèi)用預(yù)算和控制措施，確保項(xiàng)目成本在控制范圍內(nèi)，最終實(shí)現(xiàn)預(yù)期經(jīng)濟(jì)效益。

4、管理評(píng)估。建立完善的管理評(píng)估機(jī)制，定期對(duì)實(shí)施效果進(jìn)行評(píng)估和反饋，并加以調(diào)整和改進(jìn)，確保實(shí)施效果符合預(yù)期。

四、總結(jié)

本次實(shí)施方案是公司發(fā)展的重要舉措，也是一項(xiàng)具有挑戰(zhàn)性的工程。我們堅(jiān)信，在大家的共同努力下，本次實(shí)施方案一定能夠圓滿完成，為公司的發(fā)展注入新的動(dòng)力和活力。

最后，再次感謝大家的支持和配合，期待與各位一起共同推動(dòng)公司的穩(wěn)定發(fā)展和創(chuàng)新發(fā)展。

實(shí)施通知 篇3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事：

經(jīng)過(guò)多次討論和研究，我們終于確定了實(shí)施方案，以便更好地推進(jìn)項(xiàng)目的順利進(jìn)行。我們認(rèn)為該方案能夠 確保項(xiàng)目順利進(jìn)行，達(dá)到預(yù)期目標(biāo) 。為確保方案的順利實(shí)施和穩(wěn)定推進(jìn)，現(xiàn)將實(shí)施方案下發(fā)通知如下：

一、方案的目的和背景：

本項(xiàng)目的目的是為了打造一款能夠支持多種用戶端、能夠滿足多種用戶需求的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品，本項(xiàng)目將以集聚數(shù)據(jù)、在線競(jìng)價(jià)和自動(dòng)化投放等為核心內(nèi)容，實(shí)現(xiàn)通過(guò)一款產(chǎn)品能夠覆蓋全行業(yè)廣告需求的目標(biāo)。而本次實(shí)施方案則是為了確保項(xiàng)目能夠高效、清晰地進(jìn)行，并完成項(xiàng)目目標(biāo)。

二、方案的內(nèi)容：

1.明確項(xiàng)目目標(biāo)：在明確項(xiàng)目目標(biāo)的基礎(chǔ)上，設(shè)定良好的規(guī)劃，并制訂合理的方案執(zhí)行流程，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。

2.制訂項(xiàng)目計(jì)劃：制定詳細(xì)的項(xiàng)目計(jì)劃和時(shí)間表，確保項(xiàng)目能夠按時(shí)完成，并保證可控。

3.建立組織架構(gòu)：根據(jù)團(tuán)隊(duì)和項(xiàng)目類(lèi)型來(lái)建立高效的組織結(jié)構(gòu)，確保項(xiàng)目正常運(yùn)轉(zhuǎn)和管理。

4.執(zhí)行項(xiàng)目管理：制定良好的溝通計(jì)劃、報(bào)告計(jì)劃和紀(jì)要計(jì)劃，以確保所有團(tuán)隊(duì)成員以同樣的方向和目標(biāo)前行。

5.項(xiàng)目實(shí)施階段控制：在實(shí)施過(guò)程中及時(shí)調(diào)整和管控項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、成本及風(fēng)險(xiǎn)等關(guān)鍵指標(biāo)。及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并及時(shí)解決，以確保項(xiàng)目如期交付。

三、方案的執(zhí)行和監(jiān)測(cè)：

1.執(zhí)行：方案的執(zhí)行需要精確地按照計(jì)劃出發(fā)，確保各個(gè)環(huán)節(jié)無(wú)遺漏，盡量避免人為干擾。

2.監(jiān)控：對(duì)方案進(jìn)行定期的監(jiān)控，以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在的問(wèn)題，確保方案的有效性和及時(shí)性。

四、總結(jié)：

本方案的實(shí)施對(duì)項(xiàng)目的完成至關(guān)重要，我們必須要對(duì)實(shí)施過(guò)程中的各項(xiàng)因素進(jìn)行細(xì)致的監(jiān)控和分析，確保我們的方案和計(jì)劃順暢地執(zhí)行。同時(shí)，我們還應(yīng)當(dāng)從各項(xiàng)指標(biāo)的實(shí)施情況中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷完善和提高每一段地流程?？偠灾?，我們需要充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合作的優(yōu)勢(shì)，全面推動(dòng)項(xiàng)目的順利完成。

最后，我們希望各個(gè)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)能夠理解、支持和完美執(zhí)行該方案。我們相信，在大家通力合作的支持下，項(xiàng)目定能實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)。

謝謝大家！

實(shí)施通知 篇4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

經(jīng)過(guò)多次的討論和研究，我們最終確定了本次項(xiàng)目實(shí)施方案?，F(xiàn)將方案初稿通知如下，望大家認(rèn)真審閱并提出寶貴意見(jiàn)。

一、背景及目的

我司現(xiàn)有一批倉(cāng)儲(chǔ)設(shè)備需要進(jìn)行升級(jí)和換新，為保障倉(cāng)儲(chǔ)物品的安全并提高倉(cāng)儲(chǔ)效率，我司擬定了相關(guān)的升級(jí)換新計(jì)劃。本次實(shí)施方案的目的就是為了將這一計(jì)劃順利實(shí)施，確保升級(jí)換新后的倉(cāng)儲(chǔ)設(shè)備能夠達(dá)到預(yù)期效果。

二、實(shí)施方案

1.確定實(shí)施計(jì)劃

根據(jù)項(xiàng)目需求及資源情況，制定升級(jí)換新計(jì)劃，并形成實(shí)施方案。

2.組織實(shí)施團(tuán)隊(duì)

成立專(zhuān)門(mén)的實(shí)施團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)實(shí)施方案中的各項(xiàng)任務(wù)。各團(tuán)隊(duì)成員應(yīng)具有相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，以保證實(shí)施工作的質(zhì)量和效率。

3.審查資源情況

對(duì)實(shí)施過(guò)程中所需資源進(jìn)行審查，包括人力、物資、財(cái)務(wù)等方面的資源。在確保實(shí)施質(zhì)量的前提下，盡可能節(jié)約成本。

4.準(zhǔn)備所需材料及設(shè)備

根據(jù)實(shí)施方案，準(zhǔn)備相應(yīng)的材料及設(shè)備，保證實(shí)施順利進(jìn)行。

5.實(shí)施升級(jí)換新計(jì)劃

按照實(shí)施方案，有條不紊地進(jìn)行升級(jí)換新工作，確保安全、高效地完成各項(xiàng)任務(wù)。

6.實(shí)施方案評(píng)估及調(diào)整

項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中，應(yīng)不斷評(píng)估實(shí)施方案的效果并隨時(shí)進(jìn)行調(diào)整，以保證各項(xiàng)任務(wù)的順利完成。

三、注意事項(xiàng)

1.所有參與實(shí)施的人員，必須嚴(yán)格遵守安全規(guī)定，確保實(shí)施過(guò)程中不發(fā)生任何事故。

2.所有的實(shí)施過(guò)程都需要經(jīng)過(guò)相關(guān)人員的監(jiān)督，并及時(shí)報(bào)告實(shí)施進(jìn)度和實(shí)施問(wèn)題。

3.實(shí)施過(guò)程中，應(yīng)充分考慮工期和成本，盡可能提高實(shí)施效率。

4.實(shí)施方案的最終評(píng)估結(jié)果，將作為我司今后升級(jí)換新工作的參考依據(jù)。

經(jīng)過(guò)我們的共同努力，相信本次升級(jí)換新計(jì)劃能夠圓滿完成，為我司的生產(chǎn)與發(fā)展帶來(lái)更多的機(jī)遇和發(fā)展空間。

特此通知！

此致

敬禮！

XX公司

XXXX年XX月XX日

實(shí)施通知 篇5

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事：

近日，針對(duì)公司目前面臨的具體問(wèn)題，經(jīng)過(guò)多次討論，本人及相關(guān)部門(mén)制定了一份實(shí)施方案，現(xiàn)特向全體人員發(fā)出通知。

一、方案目標(biāo)

本方案旨在全面優(yōu)化公司業(yè)務(wù)流程，提高生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本，滿足市場(chǎng)需求，提升公司在行業(yè)內(nèi)的競(jìng)爭(zhēng)力。

二、方案內(nèi)容

1.優(yōu)化業(yè)務(wù)流程

建立完善的信息化管理系統(tǒng)，打破信息孤島，實(shí)現(xiàn)信息的共享和交流，避免各個(gè)部門(mén)之間的信息不對(duì)稱(chēng)，降低公司決策的風(fēng)險(xiǎn)性。

2.提高生產(chǎn)效率

采用先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備和技術(shù)，實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化生產(chǎn)，提升生產(chǎn)線效率，同時(shí)對(duì)生產(chǎn)線進(jìn)行了合理的規(guī)劃與優(yōu)化，保證生產(chǎn)線的質(zhì)量和效率。

3.降低生產(chǎn)成本

在保質(zhì)保量的前提下，盡可能降低原材料的采購(gòu)成本，優(yōu)化人力資源的配置，精準(zhǔn)監(jiān)控和控制生產(chǎn)成本，降低企業(yè)運(yùn)營(yíng)成本。

4.滿足市場(chǎng)需求

從客戶需求出發(fā)，制定合理的產(chǎn)品計(jì)劃和物流計(jì)劃，提高產(chǎn)品的供貨率，提升客戶滿意度。

5.提升公司競(jìng)爭(zhēng)力

加強(qiáng)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)和品牌推廣，積極進(jìn)行技術(shù)改造和產(chǎn)品創(chuàng)新，提高產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)品質(zhì)，提升公司在同行業(yè)內(nèi)的競(jìng)爭(zhēng)力。

三、實(shí)施計(jì)劃

本實(shí)施方案將分為四個(gè)階段進(jìn)行，分別是：準(zhǔn)備階段、規(guī)劃階段、實(shí)施階段和總結(jié)階段。

具體實(shí)施時(shí)間為：準(zhǔn)備階段：7月1日至7月31日；規(guī)劃階段：8月1日至8月31日；實(shí)施階段：9月1日至10月31日；總結(jié)階段：11月1日至11月30日。

四、階段目標(biāo)及任務(wù)

1.準(zhǔn)備階段：完成方案準(zhǔn)備及組織調(diào)度。具體任務(wù)：成立實(shí)施組，制定實(shí)施方案等。

2.規(guī)劃階段：制定詳細(xì)實(shí)施計(jì)劃，并進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。具體任務(wù)：完成實(shí)施計(jì)劃的規(guī)劃，并開(kāi)展相應(yīng)的技術(shù)培訓(xùn)。

3.實(shí)施階段：按計(jì)劃履行各項(xiàng)任務(wù)，切實(shí)推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展。具體任務(wù)：按照實(shí)施計(jì)劃完成推進(jìn)項(xiàng)目的各項(xiàng)任務(wù)。

4.總結(jié)階段：總結(jié)方案實(shí)施情況，提出改進(jìn)建議。具體任務(wù)：完成方案實(shí)施后，進(jìn)行總結(jié)并提出改進(jìn)建議。

五、注意事項(xiàng)

1.根據(jù)實(shí)際情況，隨時(shí)對(duì)方案進(jìn)行優(yōu)化、調(diào)整，確保方案實(shí)施效果。

2.各部門(mén)要積極配合，全力支持方案的實(shí)施工作。

3.各部門(mén)要按時(shí)提交實(shí)施情況匯報(bào)，以便及時(shí)掌握方案實(shí)施情況。

通過(guò)本次實(shí)施方案的實(shí)施，我們相信企業(yè)的發(fā)展將會(huì)獲得更快的速度和更好的質(zhì)量。希望每一位員工積極參與，共同努力，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

實(shí)施通知 篇6

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事：

根據(jù)公司的需求以及主管領(lǐng)導(dǎo)的要求，我們整理出了實(shí)施方案。這份實(shí)施方案的通知將詳細(xì)介紹方案的內(nèi)容、執(zhí)行流程以及需要注意的事項(xiàng)。

一、方案的內(nèi)容

本次實(shí)施方案是為了提高公司的管理效率以及員工的工作效率，主要包括以下幾個(gè)方面的內(nèi)容：

1.工作流程再造——重新設(shè)計(jì)公司的工作流程，優(yōu)化各個(gè)環(huán)節(jié)的流程，提高管理效率和工作效率。

2.信息化系統(tǒng)建設(shè)——建立全面的信息化系統(tǒng)，包括ERP系統(tǒng)、CRM系統(tǒng)、OA系統(tǒng)等，提供全面的數(shù)據(jù)支持和幫助。

3.員工培訓(xùn)——針對(duì)不同部門(mén)、職位的員工，組織相關(guān)的培訓(xùn)課程，提高員工的技能和能力。

二、執(zhí)行流程

針對(duì)以上的方案，我們將展開(kāi)以下的執(zhí)行流程：

1.收集相關(guān)資料——收集各部門(mén)的工作流程和信息系統(tǒng)的使用情況，為后續(xù)的流程再造和信息化系統(tǒng)的建設(shè)提供充分的準(zhǔn)備。

2.設(shè)計(jì)方案——根據(jù)收集到的資料設(shè)計(jì)出方案，并征求公司內(nèi)部各方面的意見(jiàn)和建議，不斷完善方案。

3.方案的實(shí)施——根據(jù)設(shè)計(jì)出來(lái)的方案，有序推進(jìn)實(shí)施過(guò)程，確保各個(gè)環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)和順暢。

4.反饋和總結(jié)——針對(duì)實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題和反饋，及時(shí)總結(jié)和調(diào)整方案，為后續(xù)的工作提供參考和指導(dǎo)。

三、需要注意的事項(xiàng)

1.實(shí)施方案需要得到公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和配合，以確保方案的順利執(zhí)行，同時(shí)也需要得到各部門(mén)和員工的積極配合和支持。

2.方案的實(shí)施過(guò)程需要嚴(yán)格遵守流程和規(guī)定，確保各個(gè)環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)和順暢。

3.實(shí)施過(guò)程中的問(wèn)題需要及時(shí)反饋和溝通解決，不應(yīng)拖延影響整個(gè)方案的推進(jìn)。

四、結(jié)語(yǔ)

本實(shí)施方案的通知旨在讓各位領(lǐng)導(dǎo)、同事了解我們即將啟動(dòng)的工作，也希望大家能夠積極配合和支持，共同努力完成這個(gè)項(xiàng)目，為公司的未來(lái)發(fā)展做出更多的貢獻(xiàn)！

加班通知13篇

我們經(jīng)常需要使用公告通知。公告通知在各個(gè)方面都得到了廣泛的應(yīng)用，例如用于布置工作。你是否熟悉公告通知的寫(xiě)作格式和規(guī)范呢？接下來(lái)，我將向大家推薦一篇有關(guān)“加班通知”的優(yōu)秀文章，并建議您將本頁(yè)的網(wǎng)址收藏起來(lái)，以免遺失。

加班通知 篇1

根據(jù)國(guó)務(wù)院通知精神，20xx年端午節(jié)南京關(guān)區(qū)放假時(shí)間為6月9日(周四)至11日(周六)，共3天。

為保證節(jié)日放假期間企業(yè)進(jìn)出口業(yè)務(wù)的正常進(jìn)行，根據(jù)區(qū)域通關(guān)一體化作業(yè)的要求，南京海關(guān)確定6月9日至11日為關(guān)區(qū)海關(guān)審單作業(yè)統(tǒng)一加班時(shí)間(具體時(shí)間為9：00—16：00)，接單查驗(yàn)業(yè)務(wù)現(xiàn)場(chǎng)對(duì)于本地企業(yè)的通關(guān)業(yè)務(wù)由各地海關(guān)根據(jù)企業(yè)需求和物流需要自行確定辦理時(shí)間;外地企業(yè)的通關(guān)業(yè)務(wù)采用預(yù)約加班方式辦理。

建議企業(yè)朋友們提早安排，盡量在節(jié)前完成有關(guān)進(jìn)出口通關(guān)業(yè)務(wù)哦!

xxx

20**年**月**日

加班通知 篇2

尊敬的員工們：

因公司最近的業(yè)務(wù)繁忙，為了完成相關(guān)任務(wù)，需要進(jìn)行加班。在公司高層的決策下，從即日起，公司將展開(kāi)一系列加班工作。

為了讓大家更好地了解相關(guān)情況，我們特地為大家準(zhǔn)備了一份加班通知，希望大家能夠認(rèn)真閱讀并理解相關(guān)內(nèi)容。

一、加班時(shí)間

從即日起，公司將展開(kāi)一系列加班工作，具體加班時(shí)間為晚上6點(diǎn)到晚上10點(diǎn)，共計(jì)4個(gè)小時(shí)。

二、加班工資

公司會(huì)按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，按照加班工時(shí)進(jìn)行加班工資的支付。希望大家在加班過(guò)程中，嚴(yán)格遵守公司的考勤制度，確保加班工資的合法性和準(zhǔn)確性。

三、加班補(bǔ)助

公司會(huì)為加班員工提供適當(dāng)?shù)募影嘌a(bǔ)助，以表彰大家的辛勤付出和貢獻(xiàn)。

四、加班內(nèi)容

公司的加班工作主要包括公司最近業(yè)務(wù)開(kāi)展所需的相關(guān)工作，具體工作內(nèi)容由各位部門(mén)負(fù)責(zé)人進(jìn)行安排和分配。

五、加班安排

公司會(huì)根據(jù)各部門(mén)的工作進(jìn)度和人員情況，進(jìn)行加班安排。希望大家在加班過(guò)程中，能夠密切配合，積極配合工作。

六、加班期限

公司的加班工作暫時(shí)沒(méi)有明確的期限和終止時(shí)間。但是，為了避免過(guò)度的加班，公司會(huì)根據(jù)工作情況進(jìn)行及時(shí)調(diào)整和安排。

七、加班福利

為了減輕大家在加班過(guò)程中的負(fù)擔(dān)和壓力，公司會(huì)為加班員工提供相應(yīng)的福利，希望大家能夠珍惜和享受。

以上就是關(guān)于公司加班通知的相關(guān)內(nèi)容，希望大家能夠認(rèn)真閱讀，理解并遵守公司的相關(guān)規(guī)定。我們相信，在大家的共同努力下，公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)和工作一定會(huì)取得更好的成果和進(jìn)展。

謝謝大家的合作和支持！

公司領(lǐng)導(dǎo)

加班通知 篇3

一、目的

為提高效率，對(duì)從事司機(jī)工作人員額外勞動(dòng)進(jìn)行合理補(bǔ)償，調(diào)動(dòng)員工工作積極性，保障公司經(jīng)營(yíng)正常運(yùn)行，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和文件規(guī)定，結(jié)合本公司實(shí)際情況，特制定本規(guī)定。

二、定義

本規(guī)定所指加班是指駕駛員在公司正常作息時(shí)間之外，需要延長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間或在周日、國(guó)家法定節(jié)假日和公司假日完成額外的工作。

三、適用范圍

本規(guī)定適用于公司從事司機(jī)崗位人員。

四、管理規(guī)定

1、公司以提高車(chē)輛使用效率，節(jié)約公司資源為原則，行政部將嚴(yán)格控制晚間車(chē)輛使用率。

2、公司以人為本，要求所有駕駛?cè)藛T必須在身體精神條件良好時(shí)可延長(zhǎng)工作時(shí)間，以降低安全隱患，保證出行安全。

3、因業(yè)務(wù)繁忙，常時(shí)、超時(shí)加班司機(jī)或法定節(jié)假日加班司機(jī)并作出重大貢獻(xiàn)人員，公司將給予額外獎(jiǎng)勵(lì)。

4、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)員工須在工作時(shí)間外使用車(chē)輛時(shí)，對(duì)車(chē)輛使用登記表認(rèn)真填寫(xiě)，不得虛報(bào)、瞞報(bào)。有義務(wù)配合行政部審核加班情況。

5、駕駛員不得自行安排倒休、補(bǔ)休時(shí)間，由行政部統(tǒng)一安排。如有違紀(jì)，公司將視作曠工行為，嚴(yán)重者將以辭退。

6、安排加班人員不得有抵觸情緒，保質(zhì)保量完成加班任務(wù)。

五、加班補(bǔ)貼辦法

1、公司駕駛員正常作息時(shí)間是指：周一至周六(早7:30-11:30;下午12:30-16:30)，其余時(shí)間按每1小時(shí)計(jì)算加班工資。

2、加班工資/小時(shí)=(基本工資+績(jī)效考核工資)÷8

3、駕駛員如出差當(dāng)日不能還回，每日120元出差補(bǔ)貼(包括餐費(fèi)補(bǔ)貼、住宿補(bǔ)貼按出差天數(shù)計(jì)算)。

4、駕駛員加班時(shí)間晚于23:00的，可給予15元夜宵補(bǔ)貼。

5、周日加班按正常加班工資計(jì)算，另給予50元/日作為加班補(bǔ)貼。

6、法定節(jié)日加班按正常加班工資計(jì)算，另給予100元/日作為加班補(bǔ)貼。

7、駕駛員因公外出產(chǎn)生費(fèi)用如(過(guò)路費(fèi)、過(guò)橋費(fèi)、停車(chē)費(fèi)等)，按車(chē)輛費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)手續(xù)貧發(fā)票報(bào)銷(xiāo)。

六、加班審核辦法

1、因工作原因需延長(zhǎng)工作時(shí)間司機(jī)必須認(rèn)真填寫(xiě)《車(chē)輛派車(chē)單》，得到同車(chē)人簽字確認(rèn)，次日經(jīng)行政部經(jīng)理審核確認(rèn)后方可生效。

2、因工作原因如無(wú)同車(chē)人陪同晚間返回后在保安室登記返回時(shí)間，次日經(jīng)行政經(jīng)理確認(rèn)同車(chē)人員簽字許可后生效。

3、簽字確認(rèn)后統(tǒng)一交行政部登記存檔，申報(bào)加班補(bǔ)貼。如不履行等同自動(dòng)放棄。

七、本規(guī)定由公司行政部編制。

近期公司各部門(mén)對(duì)于部門(mén)員工的加班管理有點(diǎn)混亂，為保障員工的加班利益和規(guī)范公司加班制度，現(xiàn)將公司《考勤制度》中關(guān)于加班的規(guī)定重申如下：

1、員工加班需由部門(mén)填寫(xiě)《加班申請(qǐng)單》，經(jīng)部門(mén)主管或經(jīng)理審核，由中心副總批準(zhǔn)，于加班前的正常工作時(shí)段內(nèi)5小時(shí)交人力資源部，加班次日12：00時(shí)前填寫(xiě)經(jīng)部門(mén)主管確認(rèn)的《加班確認(rèn)單》交人力資源部方可計(jì)算加班時(shí)間，否則不予計(jì)算加班時(shí)間。

2、因特殊原因不能提前提交《加班申請(qǐng)單》的.，應(yīng)于次日上午12：00前填寫(xiě)《加班申請(qǐng)單》及《加班確認(rèn)單》，按正常程序?qū)徟蠼蝗肆Y源部核實(shí)，由人力資源部經(jīng)理簽署方可生效，否則不予計(jì)算加班時(shí)間。

3、加班時(shí)數(shù)核定以半小時(shí)為計(jì)算單位，未滿半小時(shí)不予計(jì)算，超過(guò)1小時(shí)，不到1。5小時(shí)以1小時(shí)計(jì)；超過(guò)1。5小時(shí)，不到2。0小時(shí)以1。5小時(shí)計(jì)，以此類(lèi)推。

4、加班時(shí)數(shù)應(yīng)據(jù)實(shí)申請(qǐng)，如虛報(bào)加班按《獎(jiǎng)懲管理制度》相應(yīng)規(guī)定執(zhí)行。

5、加班后如需安排調(diào)休的，需提前填寫(xiě)《調(diào)休申請(qǐng)表》，經(jīng)部門(mén)負(fù)責(zé)人簽批后交人力資源部，否則作缺勤處理。

6、調(diào)休時(shí)間一般安排在周六或周日，如不能安排在周六或周日的，調(diào)休申請(qǐng)必須經(jīng)中心副總審批方可生效。

7、調(diào)休至少以4小時(shí)（半天）為單位。

請(qǐng)各部門(mén)從20xx年7月27日起遵守以上加班規(guī)定，若有違反將按照公司《考勤管理和獎(jiǎng)懲制度》予以處理！

xx公司

xx年x 月x 日

加班通知 篇4

尊敬的xx客戶，您好：

賀新春！值此20xx春節(jié)來(lái)臨之際，全體工作人員恭祝您及家人春節(jié)快樂(lè)，合家安康幸福，萬(wàn)事如意！

與此同時(shí)，春節(jié)放假時(shí)間于至，共8天，2月25日（正月初七）正常上班。因此相關(guān)的業(yè)務(wù)受理順延至節(jié)后處理。

為了您的業(yè)務(wù)咨詢(xún)或提問(wèn)能夠及時(shí)得到處理，建議您在2月25日聯(lián)系我司。

溫馨提示：節(jié)日其間可參與微信互動(dòng)。

您的認(rèn)可是我最大的'收獲！

發(fā)展部敬上！

2月16日

加班通知 篇5

1、為規(guī)范公司員工加班的管理，提高工作效率，在正常的工作時(shí)光內(nèi)努力完成工作任務(wù)。

2、勞逸結(jié)合，保護(hù)員工身體健康。

3、保證公司運(yùn)營(yíng)的'有序進(jìn)行，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本公司實(shí)際情景，特制定本制度、二、

1、效率至上原則。

公司鼓勵(lì)員工在每一天8小時(shí)工作制內(nèi)完成本職工作，不鼓勵(lì)加班。員工需有計(jì)劃的組織展開(kāi)各項(xiàng)工作，提高工時(shí)利用率，對(duì)加班加點(diǎn)從嚴(yán)控制。確因工作需要加班或值班，才予批準(zhǔn)。

2、加班時(shí)光限制：

（1） 正常工作日加班不超過(guò)2小時(shí)，特殊情景每日不超過(guò)3小時(shí)；

（2）公休日、節(jié)假日加班不超過(guò)8小時(shí)，特殊情景每日不超過(guò)10小時(shí)。

3、健康第一原則。

在安排加班時(shí)，必須結(jié)合加班人員身體狀況，對(duì)加班頻次、時(shí)光長(zhǎng)短及與正常上班時(shí)光的間隔做出合理安排，保證員工的身體健康。

4、加班調(diào)休原則。

員工加班后，需按時(shí)光安排調(diào)休，確因工作需要無(wú)法調(diào)休的，根據(jù)時(shí)光按工作日計(jì)算。

1、僅有在具備下列條件之一時(shí)，才可組織員工加班：

（1） 發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者其它原因，威脅生命財(cái)產(chǎn)安全或有可能造成較大負(fù)面影響，需要緊急處理的；

③ 為完成公司下達(dá)的緊急任務(wù)的。

2、公司所有員工按公司規(guī)定在國(guó)家法定公休日、節(jié)假日（元旦、春節(jié)、清明、五一、端午、中秋、十一）繼續(xù)工作均算加班。

3、值班不屬于加班，對(duì)被安排值班的員工。（值班是指公司為臨時(shí)負(fù)責(zé)接聽(tīng)、協(xié)調(diào)、防火、防盜或?yàn)樘幚硗话l(fā)事件、緊急工作處理等原因，安排有關(guān)人員在工作日上班時(shí)光外、公休日、法定休假日等非工作時(shí)光內(nèi)進(jìn)行的值班。

4、有下列情景之一者，不認(rèn)定為加班：

（1）在正常工作日因接待公司客戶延時(shí)工作的；

（2）延長(zhǎng)工作時(shí)光處理日常工作1小時(shí)以?xún)?nèi)的；

（3）開(kāi)會(huì)、培訓(xùn)、應(yīng)酬的；

（4）正常工作時(shí)光以外參加公司組織的公共活動(dòng)的；

5．現(xiàn)公司實(shí)行周一至周六上午固定上班工作制。

（1） 員工加班后除法定節(jié)假日外，一律安排調(diào)休，盡量在適當(dāng)時(shí)光安排員工調(diào)休。

（2） 員工有權(quán)要求將加班時(shí)光累積到一齊調(diào)休，但調(diào)休時(shí) 間最長(zhǎng)原則上一次不得超過(guò)三天，一月不得超過(guò)三次。具體調(diào)休時(shí)光由員工領(lǐng)導(dǎo)安排。

（3） 員工如有需要請(qǐng)假的，可按加班調(diào)休申請(qǐng)。

2、下列人員（除法定假日加班工作）原則上不享受加班：

（2） 臨時(shí)工人、司機(jī)因工作情形有別，不享受加班。

1、公休、法定假日加班時(shí)作息時(shí)光與正常工作日相同。

2、為了更好地培養(yǎng)大家做計(jì)劃的好習(xí)慣，加班必須提交加班申請(qǐng)單。

3、相關(guān)負(fù)責(zé)人應(yīng)切實(shí)負(fù)責(zé)加班申請(qǐng)的審批，如果發(fā)現(xiàn)弄虛作假，謊報(bào)加班

1、操作人員如有異常事故不能加班時(shí)，應(yīng)事先聲明，否則一經(jīng)派定即須按時(shí)到崗。

2、連續(xù)加班階段，如因病或事不能繼續(xù)工作時(shí)，應(yīng)向領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)明情景，方可休息。

3、公休假日加班，于到班前發(fā)生事故不能加班者，應(yīng)以電話向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，次日上班后再出具證明或敘明具體事實(shí)。

1、因工作需要而被指派加班時(shí)，無(wú)特殊理由推諉者，按曠工情節(jié)論處。

2、加班期間消極怠工，在指定加班時(shí)光內(nèi)未完成交付的應(yīng)完成工作者，取消加班補(bǔ)償，并視情節(jié)輕重懲處。

3、在監(jiān)督檢查過(guò)程中，如發(fā)現(xiàn)虛報(bào)加班的，并根據(jù)情節(jié)輕重對(duì)有關(guān)人員進(jìn)行處分。

4、在監(jiān)督檢查過(guò)程中，如發(fā)現(xiàn)加班人員、頻次、時(shí)光安排不合理，公司責(zé)令有關(guān)部門(mén)限期改正，并對(duì)主要職責(zé)人予以通報(bào)批評(píng)。

1、特殊或緊急情景處置可突破加班時(shí)光限制和常規(guī)程序，但須事后補(bǔ)充有關(guān)手續(xù)。

2、本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行，如有與公司其它規(guī)定相抵觸的，則以本制度為準(zhǔn)。

加班通知 篇6

第一條 為規(guī)范加班管理，提高工作效率，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及其它有關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本公司實(shí)際情景，特制定本規(guī)定。

第二條 公司非提成人員確因工作需要加班，適用本規(guī)定。

第三條 按提成制度結(jié)算的銷(xiāo)售部員工和廠部的計(jì)件員工不適用本規(guī)定。

第四條 加班系指在規(guī)定工作時(shí)光外，因本身工作需要或主管指定事項(xiàng)，必須繼續(xù)工作者，稱(chēng)為加班。加班分為兩種：即計(jì)劃加班和應(yīng)急加班。正常工作日內(nèi)因工作繁忙，文秘資源網(wǎng)需要在規(guī)定時(shí)光外繼續(xù)工作，稱(chēng)為應(yīng)急加班。周末或國(guó)家法定節(jié)假日繼續(xù)工作，稱(chēng)為計(jì)劃加班。

第五條 因工作性質(zhì)特殊，司機(jī)、售后、經(jīng)營(yíng)、投資部工程師在正常工作日延時(shí)工作和周末繼續(xù)工作一律視為正常上班，不算加班;但國(guó)家法定節(jié)假日(元旦、春節(jié)、五一、十一)繼續(xù)工作算加班。

第六條 內(nèi)勤人員(含銷(xiāo)售部、售后部、經(jīng)營(yíng)部、投資部、國(guó)際部)在正常工作日因接待公司客戶延時(shí)工作視為正常上班，不算加班;但周末和國(guó)家法定節(jié)假日繼續(xù)工作算加班。

第七條 員工加班應(yīng)填寫(xiě)《加班申請(qǐng)單》(附表一)，經(jīng)部門(mén)主管同意簽字后，送交行政部審核備案，由行政部呈總經(jīng)理批準(zhǔn)后，方可實(shí)施加班。

第八條 加班人員應(yīng)提前向行政部遞交《加班申請(qǐng)單》(遞交時(shí)光:工作日應(yīng)急加班于當(dāng)天16:00前;周末加班于加班前最終一個(gè)星期五的16:00前，國(guó)家法定節(jié)假日加班則于加班前一周。);特殊情景不能按時(shí)提交者，應(yīng)由加班人員的部門(mén)主管電話通知行政部經(jīng)理，在正常上班后的第一個(gè)工作日17:30前補(bǔ)交。

第九條 本公司人員于休假日或工作時(shí)光外因工作需要而被指派加班時(shí)，如無(wú)特殊理由不得推諉。

第十條 加班時(shí)光以0。5小時(shí)作為起點(diǎn)記時(shí)單位。累計(jì)4小時(shí)為0。5個(gè)工作日，累計(jì)8小時(shí)為1個(gè)工作日，累計(jì)12小時(shí)為1。5個(gè)工作日……依此類(lèi)推。并以此作為計(jì)算加班補(bǔ)貼和調(diào)休的依據(jù)。(加班時(shí)光累計(jì)或累計(jì)后的零頭按四舍五入)。

第十一條 已計(jì)算加班補(bǔ)貼或調(diào)休，獎(jiǎng)金中不再作加班系數(shù)計(jì)算。

第十二條 工作日加班時(shí)光最多計(jì)4小時(shí)天，周末、國(guó)家法定節(jié)假日的加班時(shí)光最多計(jì)8小時(shí)天，且每個(gè)月加班時(shí)光不得超過(guò)36小時(shí)，超過(guò)者按36小時(shí)計(jì)。

第十三條 有下列情形之一的，延長(zhǎng)工作時(shí)光不受本規(guī)定第十二條的限制：

(一)發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者因其他原因，威脅員工生命健康和財(cái)產(chǎn)安全，需要緊急處理的;

(二)生產(chǎn)設(shè)備、公共設(shè)施發(fā)生故障，影響生產(chǎn)和其他日常運(yùn)作，必須及時(shí)搶修的;

第十四條 加班調(diào)休應(yīng)在當(dāng)年使用完畢，未使用完按放下處理，不累計(jì)到下一年度。

第十五條 常駐公司人員的加班起止時(shí)光以打卡為準(zhǔn)，外派人員的加班起止時(shí)光，以個(gè)人提交書(shū)面說(shuō)明，部門(mén)主管簽字確認(rèn)為準(zhǔn)。

第十六條 加班補(bǔ)償方式有調(diào)休和加班補(bǔ)貼兩種，一年內(nèi)累計(jì)加班15個(gè)工作日(含15個(gè)工作日)以下，按調(diào)休處理;超過(guò)15個(gè)工作日，則根據(jù)工作緊張程度和員工本人意愿安排調(diào)休或發(fā)放加班補(bǔ)貼。

第十七條 調(diào)休時(shí)光計(jì)算：

加班通知 篇7

全體員工：

為了提高員工的工資水平、考慮員工支持和配合公司發(fā)展的敬業(yè)程度，現(xiàn)公司決定對(duì)員工工資、加班費(fèi)做以下調(diào)整：

1、所有新入職員工工資底薪為1500元+加班費(fèi)+超產(chǎn)獎(jiǎng)，包食宿；

2、所有老員工的工資，公司根據(jù)實(shí)際情況，近期將進(jìn)行調(diào)整；

3、新員工加班費(fèi)，由每小時(shí)6元調(diào)整至6.5元；

4、在公司工作滿半年以上的員工的加班費(fèi)，由每小時(shí)6.5元調(diào)整至7.5元，

5、公司設(shè)立員工推薦獎(jiǎng)，老員工為公司介紹新員工入職，該新員工在公司工作滿半年以上，公司獎(jiǎng)勵(lì)老員工：100元/人的獎(jiǎng)勵(lì)。

以上規(guī)定自xx年x月x日起執(zhí)行。

行政人事部

20xx年x月x日

加班通知 篇8

根據(jù)近期生產(chǎn)運(yùn)作要求，經(jīng)生產(chǎn)部研究決定，即日起將對(duì)各部門(mén)人員有計(jì)劃性的加班安排。

加班時(shí)間段：從18：00加班至21：00下班，3月20日加班人員名單如下：

以上請(qǐng)各位同事積極配合，謝謝！

xx公司生產(chǎn)部

20xx年xx月xx日

加班通知 篇9

電力局加班通知

親愛(ài)的同事們：

由于最近全國(guó)天氣變化異常，多個(gè)省份出現(xiàn)了連續(xù)高溫和暴雨天氣，導(dǎo)致電力系統(tǒng)負(fù)荷不斷攀升，局部地區(qū)還有線路跳閘、停電等情況發(fā)生。為保障廣大客戶的用電安全和正常生活，我局決定開(kāi)展此次加班工作?，F(xiàn)通知相關(guān)部門(mén)和崗位的同事們，請(qǐng)具體安排好各自的工作內(nèi)容和工作時(shí)間，確保工作順利有序完成。

加班人員為電網(wǎng)部、配電部、故障調(diào)度中心、供電公司、技術(shù)水平部等相關(guān)部門(mén)的職工，以及一線值班人員。針對(duì)不同部門(mén)和職業(yè)，我們提出以下工作要求和措施，請(qǐng)大家注意查收、認(rèn)真閱讀、認(rèn)真執(zhí)行。

1.電網(wǎng)部門(mén)和配電部門(mén)：

加強(qiáng)對(duì)高壓線路、配電站等設(shè)施的巡檢和維護(hù)，確保設(shè)施安全運(yùn)行。及時(shí)處理設(shè)備故障，嚴(yán)防線路跳閘、停電等情況發(fā)生，保障客戶正常用電。

2.故障調(diào)度中心：

加強(qiáng)對(duì)電網(wǎng)的監(jiān)控和調(diào)度，提高故障處理的響應(yīng)速度和效率。及時(shí)跟進(jìn)問(wèn)題，協(xié)調(diào)各部門(mén)，妥善處理各類(lèi)緊急情況，最大限度減少因事故而帶來(lái)的影響。

3.供電公司：

安排好各個(gè)區(qū)域的供電任務(wù)，確保供電時(shí)間不間斷。為各類(lèi)客戶提供快速的服務(wù)響應(yīng)，及時(shí)解決客戶問(wèn)題，防止出現(xiàn)因供電中斷而造成的不良影響。

4.技術(shù)水平部：

進(jìn)一步加強(qiáng)科技創(chuàng)新，在保障用電安全的前提下，通過(guò)先進(jìn)的技術(shù)手段，優(yōu)化電力系統(tǒng)的性能，提高設(shè)備的能源效率，減少損耗，提高供電質(zhì)量。

以上工作要求和措施經(jīng)過(guò)各部門(mén)的協(xié)商，符合實(shí)際情況，也是保障電力系統(tǒng)運(yùn)行的必要手段。我局將根據(jù)各部門(mén)的實(shí)際情況，進(jìn)一步明確工作時(shí)間和具體負(fù)責(zé)人。做好溝通和協(xié)調(diào)，確保各項(xiàng)工作有序、高效地進(jìn)行。

此次加班工作時(shí)間設(shè)定為7月5日至8月31日。由于需要加強(qiáng)值班和日常巡檢等工作，相應(yīng)的加班補(bǔ)助也會(huì)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)發(fā)放。希望各部門(mén)和同事充分理解和支持這次加班工作，以最佳的狀態(tài)投入到工作中來(lái)，為電力系統(tǒng)安全穩(wěn)定運(yùn)轉(zhuǎn)、為廣大客戶提供良好服務(wù)而努力奮斗。

謝謝大家的支持！

祝愿大家工作順利！

電力局管理部

加班通知 篇10

第一條 為規(guī)范加班管理，提高工作效率，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及其它有關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本公司實(shí)際情景，特制定本規(guī)定。

第二條 公司非提成人員確因工作需要加班，適用本規(guī)定。

第三條 按提成制度結(jié)算的銷(xiāo)售部員工和廠部的計(jì)件員工不適用本規(guī)定。

第四條 加班系指在規(guī)定工作時(shí)光外，因本身工作需要或主管指定事項(xiàng)，必須繼續(xù)工作者，稱(chēng)為加班。加班分為兩種：即計(jì)劃加班和應(yīng)急加班。正常工作日內(nèi)因工作繁忙，需要在規(guī)定時(shí)光外繼續(xù)工作，稱(chēng)為應(yīng)急加班。周末或國(guó)家法定節(jié)假日繼續(xù)工作，稱(chēng)為計(jì)劃加班。

第五條 因工作性質(zhì)特殊，司機(jī)、售后、經(jīng)營(yíng)、投資部工程師在正常工作日延時(shí)工作和周末繼續(xù)工作一律視為正常上班，不算加班;但國(guó)家法定節(jié)假日(元旦、春節(jié)、五一、十一)繼續(xù)工作算加班。

第六條 內(nèi)勤人員(含銷(xiāo)售部、售后部、經(jīng)營(yíng)部、投資部、國(guó)際部)在正常工作日因接待公司客戶延時(shí)工作視為正常上班，不算加班;但周末和國(guó)家法定節(jié)假日繼續(xù)工作算加班。

第七條 員工加班應(yīng)填寫(xiě)《加班申請(qǐng)單》(附表一)，經(jīng)部門(mén)主管同意簽字后，送交行政部審核備案，由行政部呈總經(jīng)理批準(zhǔn)后，方可實(shí)施加班。

第八條 加班人員應(yīng)提前向行政部遞交《加班申請(qǐng)單》(遞交時(shí)光:工作日應(yīng)急加班于當(dāng)天16:00前;周末加班于加班前最終一個(gè)星期五的16:00前，國(guó)家法定節(jié)假日加班則于加班前一周。);特殊情景不能按時(shí)提交者，應(yīng)由加班人員的部門(mén)主管電話通知行政部經(jīng)理，在正常上班后的第一個(gè)工作日17:30前補(bǔ)交。

第九條 本公司人員于休假日或工作時(shí)光外因工作需要而被指派加班時(shí)，如無(wú)特殊理由不得推諉。

第十條 加班時(shí)光以0。5小時(shí)作為起點(diǎn)記時(shí)單位。累計(jì)4小時(shí)為0。5個(gè)工作日，累計(jì)8小時(shí)為1個(gè)工作日，累計(jì)12小時(shí)為1。5個(gè)工作日……依此類(lèi)推。并以此作為計(jì)算加班補(bǔ)貼和調(diào)休的依據(jù)。(加班時(shí)光累計(jì)或累計(jì)后的零頭按四舍五入)。

第十一條 已計(jì)算加班補(bǔ)貼或調(diào)休，獎(jiǎng)金中不再作加班系數(shù)計(jì)算。

第十二條 工作日加班時(shí)光最多計(jì)4小時(shí)天，周末、國(guó)家法定節(jié)假日的加班時(shí)光最多計(jì)8小時(shí)天，且每個(gè)月加班時(shí)光不得超過(guò)36小時(shí)，超過(guò)者按36小時(shí)計(jì)。

第十三條 有下列情形之一的，延長(zhǎng)工作時(shí)光不受本規(guī)定第十二條的限制：

(一)發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者因其他原因，威脅員工生命健康和財(cái)產(chǎn)安全，需要緊急處理的;

(二)生產(chǎn)設(shè)備、公共設(shè)施發(fā)生故障，影響生產(chǎn)和其他日常運(yùn)作，必須及時(shí)搶修的;

第十四條 加班調(diào)休應(yīng)在當(dāng)年使用完畢，未使用完按放下處理，不累計(jì)到下一年度。

第十五條 常駐公司人員的加班起止時(shí)光以打卡為準(zhǔn)，外派人員的加班起止時(shí)光，以個(gè)人提交書(shū)面說(shuō)明，部門(mén)主管簽字確認(rèn)為準(zhǔn)。

第十六條 加班補(bǔ)償方式有調(diào)休和加班補(bǔ)貼兩種，一年內(nèi)累計(jì)加班15個(gè)工作日(含15個(gè)工作日)以下，按調(diào)休處理;超過(guò)15個(gè)工作日，則根據(jù)工作緊張程度和員工本人意愿安排調(diào)休或發(fā)放加班補(bǔ)貼。

第十七條 調(diào)休時(shí)光計(jì)算：

第十八條 加班補(bǔ)貼計(jì)算：

(一) 工作日加班按正常工作日工資1。5倍計(jì)算加班補(bǔ)貼;

(二) 周末加班按正常工作日工資2倍計(jì)算工資報(bào)酬;

(三) 國(guó)家法定節(jié)假日加班按正常工作日工資的3倍計(jì)算工資報(bào)酬。

第十九條 因工作需要而被指派加班時(shí)，無(wú)特殊理由推諉者，按曠工情節(jié)論處。

第二十條 在加班期間遲到、早退者，按正常工作時(shí)光的遲到、早退情節(jié)2倍處罰。

第二十一條 加班期間消極怠工，在指定加班時(shí)光內(nèi)未完成交付的應(yīng)完成工作者，取消加班補(bǔ)償，并視情節(jié)輕重懲處。

加班通知 篇11

●法定節(jié)假日(1月28日至30日)加班工資=加班工資基數(shù)/21.75天×300%×加班天數(shù)

●休息日(1月27日、1月31日、2月1日至2日)加班工資=加班工資基數(shù)/21.75天×200%×加班天數(shù)

加班工資的具體算法是 ：日加班工資=加班工資基數(shù)÷法定月計(jì)薪天數(shù)(21.75天)

因此，單位在20xx年春節(jié)的法定節(jié)假日初一至初三這3天安排勞動(dòng)者加班，應(yīng)按不低于勞動(dòng)者本人日或小時(shí)工資的300%支付加班工資，如勞動(dòng)者本人要求安排補(bǔ)休的，單位可以安排補(bǔ)休而不支付加班工資，補(bǔ)休時(shí)間不少于加班時(shí)間的三倍。

除夕、初四、初五、初六這4天，如果安排加班的'話，單位首先可以安排補(bǔ)休，補(bǔ)休時(shí)間不少于加班時(shí)間，不能安排補(bǔ)休的，按照不低于勞動(dòng)者本人日工資或小時(shí)工資的200%支付加班工資。

加班通知 篇12

一、目的

為提高效率，對(duì)從事司機(jī)工作人員額外勞動(dòng)進(jìn)行合理補(bǔ)償，調(diào)動(dòng)員工工作積極性，保障公司經(jīng)營(yíng)正常運(yùn)行，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和文件規(guī)定，結(jié)合本公司實(shí)際情況，特制定本規(guī)定。

二、定義

本規(guī)定所指加班是指駕駛員在公司正常作息時(shí)間之外，需要延長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間或在周日、國(guó)家法定節(jié)假日和公司假日完成額外的工作。

三、適用范圍

本規(guī)定適用于公司從事司機(jī)崗位人員。

四、管理規(guī)定

1、公司以提高車(chē)輛使用效率，節(jié)約公司資源為原則，行政部將嚴(yán)格控制晚間車(chē)輛使用率。

2、公司以人為本，要求所有駕駛?cè)藛T必須在身體精神條件良好時(shí)可延長(zhǎng)工作時(shí)間，以降低安全隱患，保證出行安全。

3、因業(yè)務(wù)繁忙，常時(shí)、超時(shí)加班司機(jī)或法定節(jié)假日加班司機(jī)并作出重大貢獻(xiàn)人員，公司將給予額外獎(jiǎng)勵(lì)。

4、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)員工須在工作時(shí)間外使用車(chē)輛時(shí)，對(duì)車(chē)輛使用登記表認(rèn)真填寫(xiě)，不得虛報(bào)、瞞報(bào)。有義務(wù)配合行政部審核加班情況。

5、駕駛員不得自行安排倒休、補(bǔ)休時(shí)間，由行政部統(tǒng)一安排。如有違紀(jì)，公司將視作曠工行為，嚴(yán)重者將以辭退。

6、安排加班人員不得有抵觸情緒，保質(zhì)保量完成加班任務(wù)。

五、加班補(bǔ)貼辦法

1、公司駕駛員正常作息時(shí)間是指：周一至周六(早7:30-11:30;下午12:30-16:30)，其余時(shí)間按每1小時(shí)計(jì)算加班工資。

2、加班工資/小時(shí)=(基本工資+績(jī)效考核工資)÷8

3、駕駛員如出差當(dāng)日不能還回，每日120元出差補(bǔ)貼(包括餐費(fèi)補(bǔ)貼、住宿補(bǔ)貼按出差天數(shù)計(jì)算)。

4、駕駛員加班時(shí)間晚于23:00的，可給予15元夜宵補(bǔ)貼。

5、周日加班按正常加班工資計(jì)算，另給予50元/日作為加班補(bǔ)貼。

6、法定節(jié)日加班按正常加班工資計(jì)算，另給予100元/日作為加班補(bǔ)貼。

7、駕駛員因公外出產(chǎn)生費(fèi)用如(過(guò)路費(fèi)、過(guò)橋費(fèi)、停車(chē)費(fèi)等)，按車(chē)輛費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)手續(xù)貧發(fā)票報(bào)銷(xiāo)。

六、加班審核辦法

1、因工作原因需延長(zhǎng)工作時(shí)間司機(jī)必須認(rèn)真填寫(xiě)《車(chē)輛派車(chē)單》，得到同車(chē)人簽字確認(rèn)，次日經(jīng)行政部經(jīng)理審核確認(rèn)后方可生效。

2、因工作原因如無(wú)同車(chē)人陪同晚間返回后在保安室登記返回時(shí)間，次日經(jīng)行政經(jīng)理確認(rèn)同車(chē)人員簽字許可后生效。

3、簽字確認(rèn)后統(tǒng)一交行政部登記存檔，申報(bào)加班補(bǔ)貼。如不履行等同自動(dòng)放棄。

七、本規(guī)定由公司行政部編制。

加班通知 篇13

臨近年底，由于我廠接到的各類(lèi)訂單日益增多，而且交貨期限相對(duì)較短，正逐漸進(jìn)入我廠業(yè)務(wù)量的高峰期。鑒于近段時(shí)間我廠各項(xiàng)工作進(jìn)度緩慢，日產(chǎn)量不高等因素，經(jīng)廠里領(lǐng)導(dǎo)研究，現(xiàn)做出以下決定：自即日起，每個(gè)員工都必須要完成規(guī)定的工作產(chǎn)量，為了配合這一工作，凡是提前完成個(gè)人產(chǎn)量的都可以提前下班;如果不能完成的，則需要繼續(xù)上班，直到上級(jí)通知什么時(shí)候下班才能下，希望所有的員工互相監(jiān)督、互相督促，超常發(fā)揮，爭(zhēng)取高效率、高質(zhì)量、高水平完成。

在此，我廠對(duì)奮戰(zhàn)在第一線的`員工們致以最崇高的敬意和最衷心的感謝!

廣西容縣鑫進(jìn)五金制品廠

日期：11-25

加班餐通知集合

在我們所處的工作和學(xué)習(xí)環(huán)境中，很多地方都能遇到醒目的公告通知。公告通知在文本表述上需要準(zhǔn)確規(guī)范。經(jīng)過(guò)周到的分析幼兒教師教育網(wǎng)的編輯為您撰寫(xiě)了“加班餐通知”，歡迎來(lái)到我們的網(wǎng)站了解更多優(yōu)質(zhì)服務(wù)！

加班餐通知(篇1)

一、目的

為提高效率，對(duì)從事司機(jī)工作人員額外勞動(dòng)進(jìn)行合理補(bǔ)償，調(diào)動(dòng)員工工作積極性，保障公司經(jīng)營(yíng)正常運(yùn)行，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和文件規(guī)定，結(jié)合本公司實(shí)際情況，特制定本規(guī)定。

二、定義

本規(guī)定所指加班是指駕駛員在公司正常作息時(shí)間之外，需要延長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間或在周日、國(guó)家法定節(jié)假日和公司假日完成額外的.工作。

三、適用范圍

本規(guī)定適用于公司從事司機(jī)崗位人員。

四、管理規(guī)定

1、公司以提高車(chē)輛使用效率，節(jié)約公司資源為原則，行政部將嚴(yán)格控制晚間車(chē)輛使用率。

2、公司以人為本，要求所有駕駛?cè)藛T必須在身體精神條件良好時(shí)可延長(zhǎng)工作時(shí)間，以降低安全隱患，保證出行安全。

3、因業(yè)務(wù)繁忙，常時(shí)、超時(shí)加班司機(jī)或法定節(jié)假日加班司機(jī)并作出重大貢獻(xiàn)人員，公司將給予額外獎(jiǎng)勵(lì)。

4、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)員工須在工作時(shí)間外使用車(chē)輛時(shí)，對(duì)車(chē)輛使用登記表認(rèn)真填寫(xiě)，不得虛報(bào)、瞞報(bào)。有義務(wù)配合行政部審核加班情況。

5、駕駛員不得自行安排倒休、補(bǔ)休時(shí)間，由行政部統(tǒng)一安排。如有違紀(jì)，公司將視作曠工行為，嚴(yán)重者將以辭退。

6、安排加班人員不得有抵觸情緒，保質(zhì)保量完成加班任務(wù)。

五、加班補(bǔ)貼辦法

1、公司駕駛員正常作息時(shí)間是指：周一至周六(早7:30-11:30;下午12:30-16:30)，其余時(shí)間按每1小時(shí)計(jì)算加班工資。

2、加班工資/小時(shí)=(基本工資+績(jī)效考核工資)÷8

3、駕駛員如出差當(dāng)日不能還回，每日120元出差補(bǔ)貼(包括餐費(fèi)補(bǔ)貼、住宿補(bǔ)貼按出差天數(shù)計(jì)算)。

4、駕駛員加班時(shí)間晚于23:00的，可給予15元夜宵補(bǔ)貼。

5、周日加班按正常加班工資計(jì)算，另給予50元/日作為加班補(bǔ)貼。

6、法定節(jié)日加班按正常加班工資計(jì)算，另給予100元/日作為加班補(bǔ)貼。

7、駕駛員因公外出產(chǎn)生費(fèi)用如(過(guò)路費(fèi)、過(guò)橋費(fèi)、停車(chē)費(fèi)等)，按車(chē)輛費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)手續(xù)貧發(fā)票報(bào)銷(xiāo)。

六、加班審核辦法

1、因工作原因需延長(zhǎng)工作時(shí)間司機(jī)必須認(rèn)真填寫(xiě)《車(chē)輛派車(chē)單》，得到同車(chē)人簽字確認(rèn)，次日經(jīng)行政部經(jīng)理審核確認(rèn)后方可生效。

2、因工作原因如無(wú)同車(chē)人陪同晚間返回后在保安室登記返回時(shí)間，次日經(jīng)行政經(jīng)理確認(rèn)同車(chē)人員簽字許可后生效。

3、簽字確認(rèn)后統(tǒng)一交行政部登記存檔，申報(bào)加班補(bǔ)貼。如不履行等同自動(dòng)放棄。

七、本規(guī)定由公司行政部編制。

加班餐通知(篇2)

近期，由于電力供應(yīng)量不足，我市電力局決定對(duì)全體員工開(kāi)展一系列的加班工作，以確保電力供應(yīng)的穩(wěn)定性和可靠性。以下是我們電力局的加班通知：

一、工作目的

本次加班調(diào)度的主要目的是為了保障我市電力供應(yīng)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，保障全市廣大市民的基本生活用電需求。同時(shí)，積極做好電力保障工作，確保生產(chǎn)生活用電安全和告警處理的及時(shí)性。

二、加班時(shí)間和崗位安排

具體的加班時(shí)間調(diào)度根據(jù)公司的實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整安排，但是，所有員工都要主動(dòng)配合，按時(shí)完成各種任務(wù)要求。我們感謝大家對(duì)公司的支持和配合，希望大家能夠積極響應(yīng)，主動(dòng)加入到加班隊(duì)伍中。

三、加班場(chǎng)所和設(shè)施

為保證大家的工作效率和工作環(huán)境的舒適度，我們?cè)诩影嗥陂g將全面開(kāi)啟辦公室的空調(diào)并加大風(fēng)量，保證室內(nèi)的空氣質(zhì)量和溫度。同時(shí)我們也會(huì)為大家提供必要的水、茶等飲品，讓大家保持良好的身體狀態(tài)，保持集中的工作力度。

四、安全管控措施

在工作場(chǎng)所和工作過(guò)程中，我們將全面執(zhí)行各項(xiàng)安全管控措施，保障員工們的人身安全，讓大家能夠集中精力工作。公司將制定全面的安全文明規(guī)范，為員工提供安全保障同時(shí)也呼吁員工自覺(jué)遵守公司的各項(xiàng)安全規(guī)定，共同營(yíng)造安全工作環(huán)境和健康生活方式。

五、加班費(fèi)用

公司將根據(jù)加班的實(shí)際情況，對(duì)所有參與加班的員工進(jìn)行物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，為大家提供相應(yīng)的加班補(bǔ)貼并保證大家的工作成果受到公正評(píng)估，確保大家的勞動(dòng)成果獲得合理的回報(bào)。

六、總結(jié)反饋

在加班期間，公司將根據(jù)員工的工作效率、工作態(tài)度、工作內(nèi)容等各方面的情況來(lái)評(píng)估工作質(zhì)量，并根據(jù)實(shí)際情況對(duì)各種缺陷和問(wèn)題做出及時(shí)的總結(jié)、反饋和改進(jìn)。同時(shí)我們還將組織專(zhuān)家對(duì)加班過(guò)程進(jìn)行評(píng)價(jià)和考核，確保我們的電力保障工作一直處于保持了最高水準(zhǔn)和最好的狀態(tài)，創(chuàng)造出更好的業(yè)績(jī)和貢獻(xiàn)。

七、結(jié)尾語(yǔ)

在此，我們?cè)俅胃兄x大家對(duì)公司的支持和合作，同時(shí)也請(qǐng)大家能夠從內(nèi)心理解和支持公司的決策和安排，并積極響應(yīng)公司的號(hào)令，共同推動(dòng)電力保障工作實(shí)現(xiàn)新一輪的突破和發(fā)展。我們堅(jiān)信，通過(guò)大家的共同努力，一定可以實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)目標(biāo)和使命，達(dá)成公司的發(fā)展愿景和宏偉目標(biāo)！

加班餐通知(篇3)

為了提高效率，保證工作的有序進(jìn)行，特制定本制度。

1、公司如因工作需要，可要求員工加班加點(diǎn)，被指定的員工不得無(wú)故推諉。

2、員工核報(bào)加班是以公司安排的休息時(shí)光為前提的，依據(jù)崗位的不一樣有不一樣的核報(bào)標(biāo)準(zhǔn)。

1、效率至上原則。各部門(mén)須有計(jì)劃的組織、開(kāi)展各項(xiàng)工作，提高工作率，對(duì)加班嚴(yán)格控制。

2、調(diào)休優(yōu)先原則。員工加班后，優(yōu)先安排調(diào)休，確認(rèn)工作需要無(wú)法調(diào)休的，計(jì)算加班費(fèi)用。

3、時(shí)光原則。加班兩個(gè)小時(shí)以上算加班，同時(shí)工資按半個(gè)工作日計(jì)算;四小時(shí)以上均按一個(gè)工作日計(jì)算。

4、工資原則。加班費(fèi)用為平時(shí)工資的兩倍。

1、各部門(mén)員工，經(jīng)部門(mén)安排加班的，由員工填寫(xiě)《加班申報(bào)表》，并按照加班申報(bào)程序予以申報(bào)。

2、員工在加班開(kāi)始時(shí)光和結(jié)束時(shí)光應(yīng)進(jìn)行打卡考勤。加班時(shí)光如未及時(shí)打卡，應(yīng)于次日到部門(mén)負(fù)責(zé)人處填寫(xiě)未打卡證明，并請(qǐng)負(fù)責(zé)人簽字。

3、對(duì)于每日加班情景，相關(guān)管理人員有權(quán)對(duì)加班情景進(jìn)行檢查。

1、因本人或部門(mén)正常工作任務(wù)沒(méi)有完成而自愿加班的。

2、未按要求填寫(xiě)《加班申報(bào)單》的。

3、加班時(shí)未打卡，也未填寫(xiě)未打卡證明的。

加班餐通知(篇4)

根據(jù)國(guó)務(wù)院辦公廳有關(guān)通知，我關(guān)20xx年清明期間休假時(shí)間為：20xx年4月4日(周六)-4月6日(周一)，共3天。

為確保節(jié)日期間進(jìn)出口貨物正常辦理海關(guān)手續(xù)，根據(jù)“5+2天”工作制相關(guān)規(guī)定及上?？诎稑I(yè)務(wù)特點(diǎn)，現(xiàn)將有關(guān)工作安排通知如下：

一、4月4日—6日，浦東機(jī)場(chǎng)海關(guān)受理浦東機(jī)場(chǎng)空運(yùn)進(jìn)出口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù);虹橋機(jī)場(chǎng)海關(guān)受理虹橋機(jī)場(chǎng)空運(yùn)進(jìn)出口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù);浦江海關(guān)駐航交所集中報(bào)關(guān)點(diǎn)受理上?？诎逗＿\(yùn)進(jìn)出口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)。

審單處正常辦理進(jìn)出口貨物電子數(shù)據(jù)審核業(yè)務(wù)。

二、4月4日—6日，浦東機(jī)場(chǎng)海關(guān)、虹橋機(jī)場(chǎng)海關(guān)、吳淞海關(guān)、浦江海關(guān)、外港海關(guān)和洋山海關(guān)受理進(jìn)出口貨物查驗(yàn)及放行等業(yè)務(wù)。

保稅區(qū)海關(guān)和各出口加工區(qū)辦事處按7×24小時(shí)工作制辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。

其他單位按預(yù)約報(bào)關(guān)制要求受理相關(guān)業(yè)務(wù)，浦東海關(guān)按預(yù)約報(bào)關(guān)制要求受理相關(guān)出口業(yè)務(wù)。

三、4月4日，吳淞海關(guān)、外港海關(guān)和洋山海關(guān)受理進(jìn)口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)。

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20**年**月**日

加班餐通知(篇5)

為方便國(guó)慶長(zhǎng)假期間群眾出行，我市城市公交和城鄉(xiāng)公交部分班次將進(jìn)行臨時(shí)加班。具體如下：

城市公交：

加班路線：K9路。9月30日、10月7日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車(chē)14:15 14:50 15:40 16:15 17:15 17:50加6班。

城鄉(xiāng)公交：

加班路線：K201。9月30日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車(chē)6:30 16:20加班，從金橋發(fā)車(chē)7:50 17:40加班。10月1日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車(chē)6:30 9:30 12:55 16:20加班，從金橋發(fā)車(chē)7:50 10:50 14:15 17:40加班。10月7日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車(chē)6:30 16:20加班，從金橋發(fā)車(chē)7:50 17:40加班。

加班路線：K203。10月1日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車(chē)8:00 11:25 15:00 17:45加班，從衙前發(fā)車(chē)6:25 9:20 12:45 16:20加班。

加班路線：K2031。9月30日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車(chē)6:25 14:25 16:15 17:05加班，從穗輪發(fā)車(chē)6:35 7:40 15:45 17:30加班。10月1日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車(chē)6:25 9:40 13:25 16:15加班，從穗輪發(fā)車(chē)7:40 11:00 14:45 17:30加班。10月7日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車(chē)6:25 16:15加班，從穗輪發(fā)車(chē)7:40 17:30加班。

加班路線：K207。9月30日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車(chē)7:10 8:55 15:30 17:40加班，從三興村發(fā)車(chē)6:00 8:00 9:30 16:20加班。10月1日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車(chē)7:10 8:55 10:50 15:30 17:40加班，從三興村發(fā)車(chē)6:00 8:00 9:30 11:40 16:20加班。10月7日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車(chē)7:10 8:55 15:30 17:40加班，從三興村發(fā)車(chē)6:00 8:00 9:30 16:20加班。

加班路線：K209。9月30日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車(chē)7:15 9:05 15:25 17:25加班，從新埭發(fā)車(chē)6:20 8:10 14:35 16:25加班。10月1日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車(chē)6:25 7:15 8:10 9:05 10:10 11:25 14:35 15:25 16:15 17:25加班，從新埭發(fā)車(chē)6:20 7:15 8:10 9:05 9:55 11:10 14:35 15:25 16:25 17:35加班。10月7日：從平湖客運(yùn)中心發(fā)車(chē)7:15 9:05 15:25 17:25加班，從新埭發(fā)車(chē)6:20 8:10 14:35 16:25加班。

加班路線：K306。10月1日：從新埭發(fā)車(chē)6:50 9:45 12:45 15:35加班，從乍浦發(fā)車(chē)8:05 11:10 14:25 16:45加班。10月7日：從新埭發(fā)車(chē)6:50 9:45 15:35加班，從乍浦發(fā)車(chē)8:05 11:10 16:45加班。

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20**年**月**日

加班餐通知(篇6)

根據(jù)國(guó)務(wù)院辦公廳有關(guān)通知，我關(guān)20xx年春節(jié)期間休假時(shí)間為：20xx年1月27日(除夕)-2月2日(年初六)，共7天，1月22日(周日)、2月4日(周六)上班。

為確保節(jié)日期間進(jìn)出口貨物正常辦理海關(guān)手續(xù)，根據(jù)“5+2天”工作制相關(guān)規(guī)定及上?？诎稑I(yè)務(wù)特點(diǎn)，現(xiàn)將有關(guān)工作安排通知如下：

一、1月27日-2月2日，浦東機(jī)場(chǎng)海關(guān)派員受理浦東機(jī)場(chǎng)空運(yùn)進(jìn)出口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù);虹橋機(jī)場(chǎng)海關(guān)派員受理虹橋機(jī)場(chǎng)空運(yùn)進(jìn)出口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù);浦江海關(guān)駐航交所集中報(bào)關(guān)點(diǎn)派員受理上?？诎逗＿\(yùn)進(jìn)出口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)。

審單處派員正常辦理進(jìn)出口貨物電子數(shù)據(jù)審核業(yè)務(wù)。

二、1月27日-2月2日，浦東機(jī)場(chǎng)海關(guān)、虹橋機(jī)場(chǎng)海關(guān)、吳淞海關(guān)、浦江海關(guān)、外港海關(guān)和洋山海關(guān)派員受理進(jìn)出口貨物查驗(yàn)及放行等業(yè)務(wù)。

保稅區(qū)海關(guān)和各出口加工區(qū)辦事處按7×24小時(shí)工作制辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。

其他單位應(yīng)按預(yù)約報(bào)關(guān)制要求受理相關(guān)業(yè)務(wù)，浦東海關(guān)還應(yīng)按預(yù)約報(bào)關(guān)制要求受理相關(guān)出口業(yè)務(wù)。

三、1月27日、29日、31日、2月2日，吳淞海關(guān)、外港海關(guān)和洋山海關(guān)派員受理進(jìn)口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)。

春節(jié)加班通知范文二

【放假通知】

青島海關(guān)20xx年春節(jié)期間放假時(shí)間為：2月7日(周日)—2月13日(周六)放假，2月6日(周六)、2月14日(周日)正常上班。

【加班安排】

對(duì)在春節(jié)假期期間急需辦理通關(guān)手續(xù)的'出口貨物和國(guó)家緊急救災(zāi)救援物資、鮮活易腐、易燃易爆或其他急需辦理通關(guān)手續(xù)的進(jìn)口貨物，各通關(guān)業(yè)務(wù)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)行預(yù)約通關(guān)，于2月9日(初二)、2月11日(初四)、2月13日(初六)上午9:00-11:30安排關(guān)員辦理進(jìn)出口貨物通關(guān)手續(xù)。企業(yè)可根據(jù)實(shí)際情況提前向各通關(guān)業(yè)務(wù)現(xiàn)場(chǎng)確定預(yù)約通關(guān)時(shí)間。

加班餐通知(篇7)

一、目的

為提高效率，對(duì)從事司機(jī)工作人員額外勞動(dòng)進(jìn)行合理補(bǔ)償，調(diào)動(dòng)員工工作積極性，保障公司經(jīng)營(yíng)正常運(yùn)行，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和文件規(guī)定，結(jié)合本公司實(shí)際情況，特制定本規(guī)定。

二、定義

本規(guī)定所指加班是指駕駛員在公司正常作息時(shí)間之外，需要延長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間或在周日、國(guó)家法定節(jié)假日和公司假日完成額外的工作。

三、適用范圍

本規(guī)定適用于公司從事司機(jī)崗位人員。

四、管理規(guī)定

1、公司以提高車(chē)輛使用效率，節(jié)約公司資源為原則，行政部將嚴(yán)格控制晚間車(chē)輛使用率。

2、公司以人為本，要求所有駕駛?cè)藛T必須在身體精神條件良好時(shí)可延長(zhǎng)工作時(shí)間，以降低安全隱患，保證出行安全。

3、因業(yè)務(wù)繁忙，常時(shí)、超時(shí)加班司機(jī)或法定節(jié)假日加班司機(jī)并作出重大貢獻(xiàn)人員，公司將給予額外獎(jiǎng)勵(lì)。

4、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)員工須在工作時(shí)間外使用車(chē)輛時(shí)，對(duì)車(chē)輛使用登記表認(rèn)真填寫(xiě)，不得虛報(bào)、瞞報(bào)。有義務(wù)配合行政部審核加班情況。

5、駕駛員不得自行安排倒休、補(bǔ)休時(shí)間，由行政部統(tǒng)一安排。如有違紀(jì)，公司將視作曠工行為，嚴(yán)重者將以辭退。

6、安排加班人員不得有抵觸情緒，保質(zhì)保量完成加班任務(wù)。

五、加班補(bǔ)貼辦法

1、公司駕駛員正常作息時(shí)間是指：周一至周六(早7:30-11:30;下午12:30-16:30)，其余時(shí)間按每1小時(shí)計(jì)算加班工資。

2、加班工資/小時(shí)=(基本工資+績(jī)效考核工資)÷8

3、駕駛員如出差當(dāng)日不能還回，每日120元出差補(bǔ)貼(包括餐費(fèi)補(bǔ)貼、住宿補(bǔ)貼按出差天數(shù)計(jì)算)。

4、駕駛員加班時(shí)間晚于23:00的，可給予15元夜宵補(bǔ)貼。

5、周日加班按正常加班工資計(jì)算，另給予50元/日作為加班補(bǔ)貼。

6、法定節(jié)日加班按正常加班工資計(jì)算，另給予100元/日作為加班補(bǔ)貼。

7、駕駛員因公外出產(chǎn)生費(fèi)用如(過(guò)路費(fèi)、過(guò)橋費(fèi)、停車(chē)費(fèi)等)，按車(chē)輛費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)手續(xù)貧發(fā)票報(bào)銷(xiāo)。

六、加班審核辦法

1、因工作原因需延長(zhǎng)工作時(shí)間司機(jī)必須認(rèn)真填寫(xiě)《車(chē)輛派車(chē)單》，得到同車(chē)人簽字確認(rèn)，次日經(jīng)行政部經(jīng)理審核確認(rèn)后方可生效。

2、因工作原因如無(wú)同車(chē)人陪同晚間返回后在保安室登記返回時(shí)間，次日經(jīng)行政經(jīng)理確認(rèn)同車(chē)人員簽字許可后生效。

3、簽字確認(rèn)后統(tǒng)一交行政部登記存檔，申報(bào)加班補(bǔ)貼。如不履行等同自動(dòng)放棄。

七、本規(guī)定由公司行政部編制。

近期公司各部門(mén)對(duì)于部門(mén)員工的加班管理有點(diǎn)混亂，為保障員工的加班利益和規(guī)范公司加班制度，現(xiàn)將公司《考勤制度》中關(guān)于加班的規(guī)定重申如下：

1、員工加班需由部門(mén)填寫(xiě)《加班申請(qǐng)單》，經(jīng)部門(mén)主管或經(jīng)理審核，由中心副總批準(zhǔn)，于加班前的正常工作時(shí)段內(nèi)5小時(shí)交人力資源部，加班次日12：00時(shí)前填寫(xiě)經(jīng)部門(mén)主管確認(rèn)的《加班確認(rèn)單》交人力資源部方可計(jì)算加班時(shí)間，否則不予計(jì)算加班時(shí)間。

2、因特殊原因不能提前提交《加班申請(qǐng)單》的.，應(yīng)于次日上午12：00前填寫(xiě)《加班申請(qǐng)單》及《加班確認(rèn)單》，按正常程序?qū)徟蠼蝗肆Y源部核實(shí)，由人力資源部經(jīng)理簽署方可生效，否則不予計(jì)算加班時(shí)間。

3、加班時(shí)數(shù)核定以半小時(shí)為計(jì)算單位，未滿半小時(shí)不予計(jì)算，超過(guò)1小時(shí)，不到1。5小時(shí)以1小時(shí)計(jì)；超過(guò)1。5小時(shí)，不到2。0小時(shí)以1。5小時(shí)計(jì)，以此類(lèi)推。

4、加班時(shí)數(shù)應(yīng)據(jù)實(shí)申請(qǐng)，如虛報(bào)加班按《獎(jiǎng)懲管理制度》相應(yīng)規(guī)定執(zhí)行。

5、加班后如需安排調(diào)休的，需提前填寫(xiě)《調(diào)休申請(qǐng)表》，經(jīng)部門(mén)負(fù)責(zé)人簽批后交人力資源部，否則作缺勤處理。

6、調(diào)休時(shí)間一般安排在周六或周日，如不能安排在周六或周日的，調(diào)休申請(qǐng)必須經(jīng)中心副總審批方可生效。

7、調(diào)休至少以4小時(shí)（半天）為單位。

請(qǐng)各部門(mén)從20xx年7月27日起遵守以上加班規(guī)定，若有違反將按照公司《考勤管理和獎(jiǎng)懲制度》予以處理！

xx公司

xx年x 月x 日

加班餐通知(篇8)

為了保證國(guó)慶期間的清關(guān)時(shí)效，現(xiàn)和海關(guān)商檢協(xié)商國(guó)慶期間加班如下：

1、 中秋放假按照國(guó)家法定假期來(lái)，即26，27日放假，28，29，30日上班

2、 海關(guān)商檢10月3日、6日加班配合清關(guān)貨物;

3、 各位客戶請(qǐng)9月29，30日前把10月3號(hào)之前預(yù)報(bào)要到港的航班把預(yù)報(bào)清單以及其他報(bào)關(guān)資料提交到我公司，海關(guān)會(huì)在9月29，30日審單，然后在10月3日把10月1-2號(hào)到港航班進(jìn)行提貨清關(guān)

4、 各位客戶請(qǐng)10月3日前把10月4-5日到港的的'航班預(yù)報(bào)清單以及其他報(bào)關(guān)資料提交到我公司，海關(guān)會(huì)在10月3日審單，安排10月6號(hào)加班提貨清關(guān)

5、 各位客戶請(qǐng)10月6日前把10月6-7日到港的航班預(yù)報(bào)清單以及其他報(bào)關(guān)資料提交到我公司，海關(guān)會(huì)在10月6日加班審單，安排8日上班后提貨清關(guān)

6、 8號(hào)以后后續(xù)恢復(fù)正常

過(guò)節(jié)期間匯富通公司也會(huì)安排加班配合，時(shí)間和海關(guān)時(shí)間一致，有任何問(wèn)題qq，郵件，電話均保持暢通，請(qǐng)各位客戶隨時(shí)聯(lián)絡(luò)，謝謝!

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20**年**月**日

加班餐通知(篇9)

第一條 為規(guī)范加班管理，提高工作效率，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及其它有關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本公司實(shí)際情景，特制定本規(guī)定。

第二條 公司非提成人員確因工作需要加班，適用本規(guī)定。

第三條 按提成制度結(jié)算的銷(xiāo)售部員工和廠部的計(jì)件員工不適用本規(guī)定。

第四條 加班系指在規(guī)定工作時(shí)光外，因本身工作需要或主管指定事項(xiàng)，必須繼續(xù)工作者，稱(chēng)為加班。加班分為兩種：即計(jì)劃加班和應(yīng)急加班。正常工作日內(nèi)因工作繁忙，需要在規(guī)定時(shí)光外繼續(xù)工作，稱(chēng)為應(yīng)急加班。周末或國(guó)家法定節(jié)假日繼續(xù)工作，稱(chēng)為計(jì)劃加班。

第五條 因工作性質(zhì)特殊，司機(jī)、售后、經(jīng)營(yíng)、投資部工程師在正常工作日延時(shí)工作和周末繼續(xù)工作一律視為正常上班，不算加班;但國(guó)家法定節(jié)假日(元旦、春節(jié)、五一、十一)繼續(xù)工作算加班。

第六條 內(nèi)勤人員(含銷(xiāo)售部、售后部、經(jīng)營(yíng)部、投資部、國(guó)際部)在正常工作日因接待公司客戶延時(shí)工作視為正常上班，不算加班;但周末和國(guó)家法定節(jié)假日繼續(xù)工作算加班。

第七條 員工加班應(yīng)填寫(xiě)《加班申請(qǐng)單》(附表一)，經(jīng)部門(mén)主管同意簽字后，送交行政部審核備案，由行政部呈總經(jīng)理批準(zhǔn)后，方可實(shí)施加班。

第八條 加班人員應(yīng)提前向行政部遞交《加班申請(qǐng)單》(遞交時(shí)光:工作日應(yīng)急加班于當(dāng)天16:00前;周末加班于加班前最終一個(gè)星期五的16:00前，國(guó)家法定節(jié)假日加班則于加班前一周。);特殊情景不能按時(shí)提交者，應(yīng)由加班人員的部門(mén)主管電話通知行政部經(jīng)理，在正常上班后的第一個(gè)工作日17:30前補(bǔ)交。

第九條 本公司人員于休假日或工作時(shí)光外因工作需要而被指派加班時(shí)，如無(wú)特殊理由不得推諉。

第十條 加班時(shí)光以0。5小時(shí)作為起點(diǎn)記時(shí)單位。累計(jì)4小時(shí)為0。5個(gè)工作日，累計(jì)8小時(shí)為1個(gè)工作日，累計(jì)12小時(shí)為1。5個(gè)工作日……依此類(lèi)推。并以此作為計(jì)算加班補(bǔ)貼和調(diào)休的依據(jù)。(加班時(shí)光累計(jì)或累計(jì)后的零頭按四舍五入)。

第十一條 已計(jì)算加班補(bǔ)貼或調(diào)休，獎(jiǎng)金中不再作加班系數(shù)計(jì)算。

第十二條 工作日加班時(shí)光最多計(jì)4小時(shí)天，周末、國(guó)家法定節(jié)假日的加班時(shí)光最多計(jì)8小時(shí)天，且每個(gè)月加班時(shí)光不得超過(guò)36小時(shí)，超過(guò)者按36小時(shí)計(jì)。

第十三條 有下列情形之一的，延長(zhǎng)工作時(shí)光不受本規(guī)定第十二條的限制：

(一)發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者因其他原因，威脅員工生命健康和財(cái)產(chǎn)安全，需要緊急處理的;

(二)生產(chǎn)設(shè)備、公共設(shè)施發(fā)生故障，影響生產(chǎn)和其他日常運(yùn)作，必須及時(shí)搶修的;

第十四條 加班調(diào)休應(yīng)在當(dāng)年使用完畢，未使用完按放下處理，不累計(jì)到下一年度。

第十五條 常駐公司人員的加班起止時(shí)光以打卡為準(zhǔn)，外派人員的加班起止時(shí)光，以個(gè)人提交書(shū)面說(shuō)明，部門(mén)主管簽字確認(rèn)為準(zhǔn)。

第十六條 加班補(bǔ)償方式有調(diào)休和加班補(bǔ)貼兩種，一年內(nèi)累計(jì)加班15個(gè)工作日(含15個(gè)工作日)以下，按調(diào)休處理;超過(guò)15個(gè)工作日，則根據(jù)工作緊張程度和員工本人意愿安排調(diào)休或發(fā)放加班補(bǔ)貼。

第十七條 調(diào)休時(shí)光計(jì)算：

第十八條 加班補(bǔ)貼計(jì)算：

(一) 工作日加班按正常工作日工資1。5倍計(jì)算加班補(bǔ)貼;

(二) 周末加班按正常工作日工資2倍計(jì)算工資報(bào)酬;

(三) 國(guó)家法定節(jié)假日加班按正常工作日工資的3倍計(jì)算工資報(bào)酬。

第十九條 因工作需要而被指派加班時(shí)，無(wú)特殊理由推諉者，按曠工情節(jié)論處。

第二十條 在加班期間遲到、早退者，按正常工作時(shí)光的遲到、早退情節(jié)2倍處罰。

第二十一條 加班期間消極怠工，在指定加班時(shí)光內(nèi)未完成交付的應(yīng)完成工作者，取消加班補(bǔ)償，并視情節(jié)輕重懲處。

加班餐通知(篇10)

取消加班費(fèi)的通知

親愛(ài)的員工們：

大家好！希望這封通知能夠找到你們?cè)诠ぷ髦腥缁鹑巛钡臓顟B(tài)。今天，我代表公司高層管理層向大家宣布一項(xiàng)重要的決定——取消加班費(fèi)。下面我將詳細(xì)闡述背后的原因和我們希望實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)。

首先，讓我們回顧一下我們公司的發(fā)展歷程。多年來(lái)，我們一直以來(lái)都致力于提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力和生產(chǎn)效率，不斷追求卓越。感謝大家的付出和辛勤工作，我們已成功發(fā)展成為市場(chǎng)領(lǐng)先品牌。

然而，在我們繁榮背后，我們也不能忽視我們面臨的挑戰(zhàn)。隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的加劇，我們必須不斷尋求創(chuàng)新，以保持我們的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。工資支出一直是我們財(cái)務(wù)部門(mén)關(guān)注的重要指標(biāo)。在過(guò)去的幾年里，我們的加班費(fèi)用不斷攀升，給公司造成了相當(dāng)大的經(jīng)濟(jì)壓力。

經(jīng)過(guò)對(duì)我們公司的運(yùn)營(yíng)進(jìn)行全面評(píng)估后，我們發(fā)現(xiàn)取消加班費(fèi)是一個(gè)可行的選擇?，F(xiàn)在，我將詳細(xì)闡述我們的決策背后的原因，并希望大家給予理解和支持。

首先，取消加班費(fèi)并不意味著我們不重視員工的付出和努力。相反，我們希望通過(guò)優(yōu)化工時(shí)管理和流程改進(jìn)來(lái)提高工作效率，進(jìn)而為員工提供更好的工作環(huán)境和發(fā)展機(jī)會(huì)。我們相信，通過(guò)提升整體效能，每個(gè)員工的付出都將得到合理的回報(bào)。

其次，取消加班費(fèi)將幫助我們建立更加公平和透明的激勵(lì)機(jī)制。加班費(fèi)的存在，可能導(dǎo)致一些員工過(guò)度依賴(lài)加班來(lái)獲取額外的收入，而忽視了提高工作效率和團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性。我們希望通過(guò)取消加班費(fèi)，鼓勵(lì)大家更加注重工作質(zhì)量和效率，從而形成一個(gè)積極向上的工作氛圍。

最后，取消加班費(fèi)也將提醒我們更加珍惜工作和生活的平衡。我們深知大家對(duì)工作的熱情和奉獻(xiàn)精神，但我們也希望每個(gè)員工能夠正確評(píng)估工作任務(wù)的緊急程度，并合理安排工作和個(gè)人時(shí)間。只有找到工作與生活的平衡，我們才能更好地面對(duì)挑戰(zhàn)和機(jī)遇。

因此，從明年1月1日起，公司將正式取消加班費(fèi)制度。同時(shí)，我們將推行彈性工作制度，以更好地適應(yīng)員工的個(gè)人需求。在這個(gè)過(guò)程中，我們將密切關(guān)注工作量的變化、工作效率的提升和員工意見(jiàn)的收集。

我們相信，取消加班費(fèi)將推動(dòng)我們公司進(jìn)入一個(gè)更加高效、公平和穩(wěn)定的發(fā)展階段。為了實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)，我們需要每一位員工的理解和支持。我們鼓勵(lì)大家積極參與新工作制度的推行和改進(jìn)，分享你們的建議和意見(jiàn)。有任何疑問(wèn)和困惑，請(qǐng)隨時(shí)與您的主管或人力資源部門(mén)聯(lián)系。

最后，讓我們共同努力工作，為公司的可持續(xù)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。讓我們以飽滿的激情和堅(jiān)持不懈的努力，共同書(shū)寫(xiě)公司的輝煌與成功。

祝好！

公司高層管理層

日期

關(guān)于加班的通知收藏

俗話說(shuō)，不打無(wú)準(zhǔn)備之仗。在幼兒園教師的平時(shí)工作生活中，會(huì)經(jīng)常需要提前準(zhǔn)備參考資料。資料的定義范圍較大，可指代生產(chǎn)資料。有了資料的協(xié)助我們的工作會(huì)變得更加順利！你知不知道我們常見(jiàn)的幼師資料有哪些呢？你可以讀一下小編整理的關(guān)于加班的通知收藏，相信能對(duì)大家有所幫助。

關(guān)于加班的通知 篇1

公司加班通知

親愛(ài)的員工們：

大家好！在此通知中，將詳細(xì)說(shuō)明關(guān)于公司加班的相關(guān)事宜。這篇文章將會(huì)給你提供一些必要的信息和具體的安排。請(qǐng)耐心閱讀以下內(nèi)容。

加班是一種工作中不可避免的情況，它代表著為公司和團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)共同努力。雖然加班可能會(huì)導(dǎo)致一些不便，但相信它是值得的。以下是一些關(guān)于加班的重要事項(xiàng)。

一、加班需求

在公司運(yùn)營(yíng)過(guò)程中，有時(shí)需要加班來(lái)滿足項(xiàng)目進(jìn)度和客戶需求。在這些情況下，非常重視團(tuán)隊(duì)精神和合作意識(shí)，希望每個(gè)人能夠理解并配合加班工作。

二、加班安排

為了使加班工作更加有序和高效，將制定具體的加班安排。在需要加班的時(shí)候，相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人會(huì)提前通知并告知具體的加班時(shí)間和地點(diǎn)。將盡量避免突發(fā)情況和加班過(guò)多給員工帶來(lái)的不便。

三、加班補(bǔ)償

公司了解員工們對(duì)于加班補(bǔ)償?shù)男枨蠛推谕?。因此，?huì)根據(jù)加班時(shí)間和工作負(fù)荷來(lái)支付相應(yīng)的加班費(fèi)。具體的加班費(fèi)計(jì)算方式將由財(cái)務(wù)部門(mén)制定，并在每個(gè)月的工資發(fā)放時(shí)一并支付。

四、加班調(diào)休

為了保證員工的工作和生活平衡，公司也提供加班調(diào)休的機(jī)會(huì)。如果員工連續(xù)工作了一段時(shí)間并累積了一定的加班時(shí)間，他們可以與直屬領(lǐng)導(dǎo)商討并申請(qǐng)加班調(diào)休。具體的調(diào)休時(shí)間將視公司運(yùn)營(yíng)情況和團(tuán)隊(duì)需求而定。

五、合理安排工作

盡管加班是無(wú)法避免的，但是也要盡量合理安排工作以減少員工的加班時(shí)間。領(lǐng)導(dǎo)們會(huì)更加注重項(xiàng)目管理和工作分配，確保每個(gè)員工的工作負(fù)荷均衡，避免出現(xiàn)長(zhǎng)時(shí)間超負(fù)荷工作的情況。

六、加班時(shí)注意事項(xiàng)

在加班過(guò)程中，希望員工能夠注意自己的身體健康和工作安全。同時(shí)，大家也要保持與同事之間的良好溝通和合作，共同提高工作效率。如有任何問(wèn)題或困難，員工可以隨時(shí)與直屬領(lǐng)導(dǎo)溝通并提出建議。

七、員工福利

公司一直重視員工的福利，為此會(huì)不斷改善和完善福利政策。加班費(fèi)是員工們辛勤工作的回報(bào)，同時(shí)也將進(jìn)一步提供員工福利，包括培訓(xùn)計(jì)劃、健康保險(xiǎn)和團(tuán)隊(duì)活動(dòng)等，以增加員工的獲得感和幸福感。

希望大家能夠理解和支持公司的加班制度。加班雖然可能給帶來(lái)額外的工作負(fù)擔(dān)，但它也是為了公司和團(tuán)隊(duì)共同目標(biāo)而付出的努力。只有團(tuán)結(jié)合作，才能夠?qū)崿F(xiàn)更好的工作成果和公司發(fā)展。

感謝大家的支持與配合！

公司領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì) 敬上

關(guān)于加班的通知 篇2

公司加班通知

尊敬的全體員工：

歡迎大家閱讀今天的公司加班通知。經(jīng)過(guò)公司高層的討論和決定，為了確保公司的項(xiàng)目進(jìn)展和客戶的需求，將在近期安排一些必要的加班工作。以下是有關(guān)加班安排的詳細(xì)內(nèi)容。

一、加班時(shí)間和地點(diǎn)

加班時(shí)間將根據(jù)具體項(xiàng)目的需求而定，預(yù)計(jì)將在下周一開(kāi)始，具體加班時(shí)間為每天晚上8點(diǎn)至10點(diǎn)。加班地點(diǎn)將在公司辦公室內(nèi)進(jìn)行。會(huì)提前通知大家具體的工作安排和要求。

二、加班內(nèi)容

加班期間，將集中精力完成當(dāng)前重要的項(xiàng)目任務(wù)。這其中包括與客戶的進(jìn)一步溝通、項(xiàng)目進(jìn)度的跟蹤和調(diào)整，以及必要的文檔整理等工作。請(qǐng)大家做好充分的準(zhǔn)備，并配合相關(guān)部門(mén)的需求，確保項(xiàng)目能夠順利進(jìn)行。

三、加班補(bǔ)貼和休息安排

為了鼓勵(lì)大家積極參與加班工作，公司將給予相應(yīng)的加班補(bǔ)貼。具體的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)會(huì)在后續(xù)與大家進(jìn)行詳細(xì)說(shuō)明。同時(shí)，也會(huì)合理安排大家的休息時(shí)間，確保大家在工作的同時(shí)也能夠有充足的休息。

四、加班安全和保障

公司非常重視員工的安全和健康，為了保障大家在加班期間的安全和舒適，會(huì)加強(qiáng)對(duì)辦公區(qū)域的衛(wèi)生清潔，并提供必要的工具和設(shè)備，確保工作環(huán)境的良好條件。如果有任何工作條件上的需要或者意見(jiàn)建議，歡迎隨時(shí)向公司管理層反饋。

五、加班期待和感謝

加班是一項(xiàng)艱辛的任務(wù)，但堅(jiān)信，只有付出才能收獲。加班期間，期待每位員工能夠發(fā)揮自己的專(zhuān)業(yè)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，共同完成的工作目標(biāo)。公司也將在項(xiàng)目完成后，對(duì)大家的辛勤付出表示誠(chéng)摯的感謝和贊賞。

希望每位員工都能夠理解和支持公司加班的決定，相信大家的共同努力將為公司帶來(lái)更好的發(fā)展和前景。如果對(duì)以上內(nèi)容有任何疑問(wèn)或需要進(jìn)一步的信息，歡迎隨時(shí)與我聯(lián)系。

謝謝大家的理解和支持！

祝工作順利！

公司領(lǐng)導(dǎo)

以上是一份公司加班通知的范文，希望能夠幫助到您。請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行詳細(xì)地修改和調(diào)整，以適應(yīng)您的具體需求和公司文化。

關(guān)于加班的通知 篇3

從9月26日到10月10日，15天內(nèi)有9天假期，假期內(nèi)的加班費(fèi)應(yīng)該怎么算呢?

“勞動(dòng)者在法定節(jié)假日加班的，用人單位應(yīng)該支付3倍工資?！彼拇ㄊ∪松鐝d的工作人員接受華西都市報(bào)記者采訪時(shí)說(shuō)，調(diào)休的加班應(yīng)以公休日加班的標(biāo)準(zhǔn)給予雙倍工資。

“這2、3日這4天是法定假期，應(yīng)該按照3倍工資算。其余5天就是休息日加班，應(yīng)該按照雙倍工資算。”工作人員表示，如果這9天都加班的話，那么最高可以拿到22天的日工資。

眾所周知，一個(gè)月平均下來(lái)周末一共休息8天，真正上班時(shí)間大約22天。如此計(jì)算下來(lái)，如果在今年的中秋和國(guó)慶節(jié)加班，這兩個(gè)假期的9天時(shí)間，可以掙得一個(gè)月工資。有網(wǎng)友表示“我要主動(dòng)申請(qǐng)加班，上完9天班，再請(qǐng)假出去耍個(gè)夠，錯(cuò)峰旅游不再人擠人，心情更愉快?！?/p>

以一個(gè)月薪6000元的職工為例，他的日加班基數(shù)就是6000元除以月計(jì)薪天數(shù)21.75天，即275.9元。今年中秋和國(guó)慶，共有4天的法定假期，每天是3倍加班工資，則每天應(yīng)該不低于827.7元，其余5天則按照公休日加班費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)2倍工資，則每天不低于551.8元。9天下來(lái)，這位職工如果9天都上班，可以拿到比一個(gè)月工資還高的加班費(fèi)，即6069元。

關(guān)于加班的通知 篇4

加班，是指在規(guī)定的工作時(shí)間外，延長(zhǎng)工作時(shí)間、休息日工作又不能安排補(bǔ)休的或法定休假日工作的。稱(chēng)為“加班”。

各門(mén)店、部門(mén)、工廠：

因近期有對(duì)加班問(wèn)題不清楚的現(xiàn)象，故特再次發(fā)文通知有關(guān)事項(xiàng)。具體見(jiàn)下：

關(guān)于強(qiáng)調(diào)規(guī)范公司員工加班工作的通知

公司各職能部門(mén)、各門(mén)店、工廠：

為保障公司的正常經(jīng)營(yíng)，為規(guī)范員工加班工作事宜，特就該問(wèn)題再次重申如下：

第一，未經(jīng)公司同意員工不得擅自加班，不得在非工作時(shí)間無(wú)故逗留工作場(chǎng)所。

第二，員工確因工作需要加班的，需填寫(xiě)《加班申請(qǐng)單》，經(jīng)所在部門(mén)/門(mén)店/工廠第一負(fù)責(zé)人(即：部門(mén)經(jīng)理/店長(zhǎng)/廠長(zhǎng))書(shū)面批準(zhǔn)，再報(bào)公司人事部核準(zhǔn)后方可加班，事先未經(jīng)核準(zhǔn)加班視為自愿延時(shí)工作，公司不支付未經(jīng)同意期間的`加班費(fèi)。

第三，公司實(shí)行不定時(shí)和綜合計(jì)算工時(shí)工作制，員工加班按相關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。員工(如保安、門(mén)衛(wèi)等)做一休一的，在法定綜合計(jì)算周期內(nèi)(不超過(guò)總法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間)，雙休日工作的視為正常工作時(shí)間，不構(gòu)成加班，不支付加班待遇;但遇法定節(jié)假日上班的，仍按法律規(guī)定支付相關(guān)加班待遇;保安、門(mén)衛(wèi)在值班室休息值班的，視為值班，不支付加班待遇，具體參見(jiàn)相關(guān)崗位職責(zé)。

第四,店長(zhǎng)營(yíng)運(yùn)經(jīng)理督導(dǎo)行政總廚工資中已包含加班工資,法定日上班不計(jì)加班費(fèi).

第五，本通知自20xx年1月1日起生效，本通知內(nèi)容如與人事部之前下發(fā)的文件沖突者，以本通知為準(zhǔn)。

xx有限公司

人事部

20xx年5月2日

加班通知范文二：

關(guān)于周末加班的通知

院屬各部門(mén)、系、部：

為保證開(kāi)學(xué)典禮暨新生軍訓(xùn)匯報(bào)表演的各項(xiàng)工作正常開(kāi)展，經(jīng)研究決定，學(xué)生處、團(tuán)委、全體輔導(dǎo)員、新生班主任，9月20日、9月21日(周六、周日)正常上班不休息。其相關(guān)工作人員，9月21日(周日)早八點(diǎn)報(bào)到。

特此通知。

山東xx學(xué)院東方學(xué)院辦公室

20xx年9月19日

加班通知范文三：

通知

根據(jù)近期生產(chǎn)運(yùn)作要求，經(jīng)生產(chǎn)部研究決定，即日起將對(duì)各部門(mén)人員有計(jì)劃性的加班安排。

加班時(shí)間段：從18:00加班至21:00下班，3月20日加班人員名單如下：

xxxxxxxxxxxx

以上請(qǐng)各位同事積極配合，謝謝!

xx公司

20xx-3-20

生產(chǎn)部示

《加班通知范文》

關(guān)于加班的通知 篇5

各位同仁們：

國(guó)慶佳節(jié)即將到來(lái)，根據(jù)關(guān)于法定節(jié)假日的規(guī)定和我單位工作實(shí)際情況，現(xiàn)將20xx年國(guó)慶節(jié)放假的有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、單位放假時(shí)間為10月1日到7日，10月8日正常上班。

二、如有需加班的部門(mén)，加班工資按照國(guó)家規(guī)定并根據(jù)單位實(shí)際情況發(fā)放。

三、各部門(mén)、各辦公室要落實(shí)好安全工作責(zé)任制，防火防盜，確保公司員工的.人身和財(cái)產(chǎn)安全。

五、各部門(mén)負(fù)責(zé)人要做好值班檢查工作，嚴(yán)明紀(jì)律，嚴(yán)格要求；對(duì)無(wú)故脫崗人員要進(jìn)行嚴(yán)厲批評(píng)，造成責(zé)任事故的，要追究部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和值班人員的責(zé)任。

有限公司

x年x月x日

關(guān)于加班的通知 篇6

根據(jù)國(guó)務(wù)院通知精神，20xx年清明節(jié)xx關(guān)區(qū)放假時(shí)間為4月2日(周六)至4日(周一)，共3天。

為保證清明節(jié)放假期間企業(yè)進(jìn)出口業(yè)務(wù)的正常進(jìn)行，根據(jù)長(zhǎng)三角海關(guān)區(qū)域通關(guān)一體化作業(yè)的要求，xx海關(guān)確定4月2日至4日為關(guān)區(qū)海關(guān)審單作業(yè)統(tǒng)一加班時(shí)間(具體時(shí)間為9：00—16：00)，接單查驗(yàn)業(yè)務(wù)現(xiàn)場(chǎng)對(duì)于本地企業(yè)的通關(guān)業(yè)務(wù)由各地海關(guān)根據(jù)企業(yè)需求和物流需要自行確定辦理時(shí)間;外地企業(yè)的通關(guān)業(yè)務(wù)采用預(yù)約加班方式辦理。

建議企業(yè)朋友們提早安排，盡量在節(jié)前完成有關(guān)進(jìn)出口通關(guān)業(yè)務(wù)哦!

xxx

20xx年xx月xx日

關(guān)于加班的通知 篇7

尊敬的全體員工：

大家好！我是公司的總經(jīng)理，今天我寫(xiě)信告訴大家一個(gè)重要的決定，即禁止加班。這個(gè)決定是對(duì)我們公司全體員工的福利和健康負(fù)責(zé)，同時(shí)也是為了提高我們的工作效率和員工的工作滿意度。

我們公司一直以來(lái)都非常重視員工的工作負(fù)荷和生活質(zhì)量。過(guò)去我們?cè)试S加班是為了保證工作能按時(shí)完成，但很不幸地，這種做法卻逐漸成為了習(xí)慣。過(guò)度的加班不僅影響到員工的身心健康，也導(dǎo)致了工作效率的下降和員工的流失。我相信，一個(gè)健康、平衡的工作與生活狀態(tài)，是每個(gè)員工應(yīng)該擁有的權(quán)利。

首先，禁止加班是為了保護(hù)員工的身心健康。過(guò)度加班會(huì)導(dǎo)致工作壓力過(guò)大，長(zhǎng)期緊張的工作狀態(tài)會(huì)對(duì)身體和心理造成嚴(yán)重的損害。大量的研究已經(jīng)證明，過(guò)度加班與心理問(wèn)題、抑郁癥、焦慮、睡眠問(wèn)題以及其他健康問(wèn)題之間存在密切的關(guān)聯(lián)。我們作為雇主，有責(zé)任為員工提供一個(gè)安全健康的工作環(huán)境。禁止加班是為了保護(hù)員工的健康權(quán)益。

其次，禁止加班可以提高工作效率。加班并不意味著工作能力的提高，反而可能導(dǎo)致員工疲勞，產(chǎn)生錯(cuò)誤和低效率。疲憊的員工無(wú)法發(fā)揮出最佳狀態(tài)，反而會(huì)浪費(fèi)更多時(shí)間在解決錯(cuò)誤和低效率上。相反，適度休息和合理安排工作時(shí)間，可以讓員工保持精力充沛和高效工作狀態(tài)，更好地完成工作任務(wù)。

最后，禁止加班能提高員工的工作滿意度和員工忠誠(chéng)度。員工是公司最寶貴的財(cái)富，他們的滿意度和忠誠(chéng)度對(duì)公司的發(fā)展至關(guān)重要。過(guò)度的加班會(huì)讓員工感到疲憊和不滿意，長(zhǎng)此以往會(huì)喪失對(duì)公司的信任和忠誠(chéng)。相反，禁止加班可以讓員工有更多的時(shí)間與家人、朋友相處，參與自己感興趣的活動(dòng)，提高生活質(zhì)量和工作滿意度，進(jìn)而更加積極地為公司發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

在禁止加班的決定下，我希望每位員工都能夠合理安排自己的工作和休息時(shí)間。我鼓勵(lì)大家養(yǎng)成良好的時(shí)間管理習(xí)慣，以確保工作能夠按時(shí)完成。如果因特殊情況需要加班，請(qǐng)務(wù)必提前與上級(jí)溝通，并得到明確的指示和批準(zhǔn)。

最后，我要感謝大家對(duì)公司的辛勤付出和理解支持。公司將繼續(xù)努力創(chuàng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境，讓員工能夠充分發(fā)揮自己的才華和能力。讓我們一起努力，共同創(chuàng)造公司的輝煌！謝謝大家！

總經(jīng)理

日期

緊急通知實(shí)用

我們有必要學(xué)習(xí)公告通知這種文體的寫(xiě)作？我們經(jīng)常會(huì)遇到各種各樣的公告通知。公告通知內(nèi)容必須是真正的要事，要高度概括，編輯這次特地為您準(zhǔn)備了“緊急通知”的相關(guān)內(nèi)容，為了日后快速查看您可以將本文收藏哦！

緊急通知 篇1

尊敬的選舉委員會(huì)：

您好，對(duì)于近日出現(xiàn)，有關(guān)來(lái)自社區(qū)流氓針對(duì)萬(wàn)延海先生的人身威脅。

由于其發(fā)生在全球基金CCM換屆民主選舉期間，楊紹剛、趙心樹(shù)兩位老師組成的專(zhuān)家委員會(huì)，不公正地執(zhí)行選舉規(guī)則與社群沖突的過(guò)程中。海燕有充足的理由懷疑,無(wú)法排除是來(lái)自選舉委員會(huì)成員急于順利完成選舉任務(wù)，拿錢(qián)走人，不滿選舉擱置所做出極端行為的嫌疑。

由于敢以國(guó)家的名義，恐嚇進(jìn)行的個(gè)人攻擊行為。我們據(jù)此判定與貴專(zhuān)家委員會(huì)主持的國(guó)家級(jí)全球基金CCM換屆選舉有關(guān)。

鑒于此，盡管由于選舉委員會(huì)先前的一再出爾反爾，選擇性執(zhí)法，已經(jīng)喪失了公信力。我們還是抱有百分耐心地聆聽(tīng)，同時(shí)愿意相信專(zhuān)家的人品。鑒于此事件已經(jīng)影響到了CCM換屆選舉委員會(huì)的聲譽(yù)以及與選委會(huì)成員專(zhuān)家個(gè)人人品相關(guān).請(qǐng)求務(wù)必予以審慎態(tài)度地對(duì)待，懇請(qǐng)公開(kāi)聲明，澄清事件與貴選舉委員會(huì)無(wú)關(guān)。

我們迫切地希望聽(tīng)到選舉委員會(huì)在該事件中能夠有聲音發(fā)出，對(duì)于此事件的發(fā)展表示關(guān)注，以示貴選舉委員會(huì)的清白，章顯社區(qū)選舉過(guò)程中的民主與法治精神。

如果您對(duì)判定理由有異議，請(qǐng)?jiān)趚x年7月4日下午4點(diǎn)前通過(guò)電子郵件將您的'申訴理由抄送至xxxxxx。

謝謝!

xxx

xxxx年xx月xx日

緊急通知 篇2

各位作者、讀者：

根據(jù)上級(jí)指示精神要求，為做好20xx年4月網(wǎng)絡(luò)安全保障工作，華東師范大學(xué)擬于20xx年4月15日0點(diǎn)-4月25日24點(diǎn)期間進(jìn)行互聯(lián)網(wǎng)訪問(wèn)控制，默認(rèn)關(guān)停校內(nèi)所有信息系統(tǒng)（網(wǎng)站）的互聯(lián)網(wǎng)訪問(wèn)，限制外網(wǎng)登錄訪問(wèn)。此期間，作者將不能通過(guò)本刊在線投稿系統(tǒng)網(wǎng)站進(jìn)行投稿查詢(xún)等操作。

作者可以將稿件投遞到本刊郵箱。已經(jīng)投稿到在線投稿網(wǎng)址的，我們會(huì)繼續(xù)處理，所有處理結(jié)果都會(huì)通過(guò)郵件與您聯(lián)系。

網(wǎng)絡(luò)一旦恢復(fù)正常訪問(wèn)，我們將第一時(shí)間在微信公眾號(hào)中發(fā)布消息，敬請(qǐng)關(guān)注。

非常抱歉由此給您帶來(lái)的.不便，也希望得到您的理解和支持！

《生物學(xué)教學(xué)》編輯部

20xx年3月30日

緊急通知 篇3

【發(fā)布單位】國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局 【發(fā)布文號(hào)】

【發(fā)布日期】2003-05-25 【生效日期】2003-05-25 【失效日期】

【所屬類(lèi)別】國(guó)家法律法規(guī) 【文件來(lái)源】中國(guó)法院網(wǎng)

國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)煤礦安全生產(chǎn)工作的緊急通知

各產(chǎn)煤省、自治區(qū)、直轄市安全生產(chǎn)委員會(huì)和經(jīng)貿(mào)、煤炭管理部門(mén)及安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)，各省級(jí)煤礦安全監(jiān)察局及北京、新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)煤礦安全監(jiān)察辦事處：

進(jìn)入二季度以來(lái)，各地區(qū)、各有關(guān)部門(mén)認(rèn)真貫徹落實(shí)4月8日黃菊副總理在全國(guó)安全生產(chǎn)電視電話會(huì)議上的重要講話和國(guó)務(wù)院辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作緊急通知》精神，在組織開(kāi)展煤礦安全生產(chǎn)大檢查、深化煤礦安全整治、防范事故方面做了大量工作，取得了一定效果。但是，各地工作進(jìn)展不平衡，煤礦重特大事故仍時(shí)有發(fā)生，全國(guó)煤礦安全生產(chǎn)形勢(shì)依然嚴(yán)峻。特別是5月13日至5月24日的12天中，接連發(fā)生3起煤礦特大事故和2起特大事故險(xiǎn)情：5月13日，安徽省淮北礦業(yè)集團(tuán)公司蘆嶺煤礦（國(guó)有重點(diǎn)礦）發(fā)生瓦斯爆炸事故，死亡86人；5月19日，山西省晉中市壽陽(yáng)縣富東煤業(yè)有限公司（國(guó)有地方礦）發(fā)生透水事故，33人被困，后經(jīng)全力搶救全部脫險(xiǎn)；5月20日，山西省臨汾地區(qū)安澤縣永泰煤礦（無(wú)證非法礦）發(fā)生瓦斯爆炸事故，死亡25人；5月21日，云南省麗江地區(qū)華坪縣永興煤炭有限責(zé)任公司基佐煤礦（國(guó)有地方礦）發(fā)生瓦斯爆炸事故，死亡24人；5月24日，河南省安陽(yáng)市龍安區(qū)安里煤礦（鄉(xiāng)鎮(zhèn)有證礦）發(fā)生透水事故，15人被困，目前正在全力搶救。特大事故接連發(fā)生，反映出一些地方人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作不嚴(yán)，經(jīng)貿(mào)、煤炭管理部門(mén)督促檢查不力，一些煤炭企業(yè)未能正確處理安全生產(chǎn)與效益的關(guān)系，重生產(chǎn)輕安全問(wèn)題比較突出，安全管理工作松懈，安全措施不落實(shí)。同時(shí)也反映出對(duì)煤礦安全執(zhí)法力度不夠、對(duì)事故查處不嚴(yán)的問(wèn)題，在一些地方依然存在。黨中央、國(guó)務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)同志對(duì)此高度重視，相繼作出重要批示，要求“對(duì)這一苗頭和傾向，各地特別是重點(diǎn)產(chǎn)煤省區(qū)必須本著對(duì)人民生命負(fù)責(zé)的精神，采取一些強(qiáng)硬措施盡快加以制止；各級(jí)煤礦安全監(jiān)察部門(mén)也要通過(guò)明察暗訪、嚴(yán)格執(zhí)法、嚴(yán)厲追究責(zé)任等措施，真正把監(jiān)管責(zé)任落實(shí)下去?！睘樨瀼芈鋵?shí)黨中央、國(guó)務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)同志的重要批示精神，遏制煤礦重、特大事故上升的勢(shì)頭，特提出以下要求：

一、認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于“堅(jiān)持一手抓防治非典型肺炎這件大事，一手抓經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心不動(dòng)搖”的重大戰(zhàn)略決策，在全力抗擊“非典”的同時(shí)，繼續(xù)扎實(shí)有效地抓好安全生產(chǎn)工作。各級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)管部門(mén)、煤炭工業(yè)管理部門(mén)和煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)，一方面，在當(dāng)?shù)卣I(lǐng)導(dǎo)下把防控“非典”作為一項(xiàng)重大任務(wù)，切實(shí)抓緊抓好；另一方面，決不能放松安全監(jiān)督管理和煤礦安全監(jiān)察，必須采取切實(shí)有效的措施，在解決實(shí)際問(wèn)題上狠下功夫，切實(shí)把安全監(jiān)管工作做到位，把煤礦安全監(jiān)察工作做實(shí)，為奪取抗擊“非典”和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的雙勝利，創(chuàng)造安全穩(wěn)定的環(huán)境。

二、繼續(xù)深入開(kāi)展煤礦安全生產(chǎn)大檢查。各?。▍^(qū)、市）安委會(huì)要組織經(jīng)貿(mào)、煤炭管理部門(mén)、安全生產(chǎn)監(jiān)管部門(mén)和煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)，認(rèn)真分析本地煤礦安全生產(chǎn)形勢(shì)，查找存在的突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)，繼續(xù)深入貫徹落實(shí)4月8日全國(guó)安全生產(chǎn)電視電話會(huì)議和國(guó)務(wù)院辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作緊急通知》精神，按照5月21日召開(kāi)的全國(guó)安全生產(chǎn)電話會(huì)議要求，繼續(xù)搞好煤礦安全生產(chǎn)大檢查。一是要求國(guó)有煤炭企業(yè)對(duì)本企業(yè)安全生產(chǎn)情況進(jìn)行一次全面檢查。特別要切實(shí)抓好“一通三防”和防治水工作，不折不扣地落實(shí)“先抽后采，監(jiān)測(cè)監(jiān)控，以風(fēng)定產(chǎn)”十二字方針，堅(jiān)持做到“六不準(zhǔn)”：不準(zhǔn)超通風(fēng)能力生產(chǎn)；瓦斯超限不準(zhǔn)作業(yè)；無(wú)風(fēng)電、瓦斯電閉鎖的不準(zhǔn)掘進(jìn)；高瓦斯和突出礦井無(wú)瓦斯抽放系統(tǒng)不準(zhǔn)生產(chǎn)；采區(qū)接替不準(zhǔn)違反有關(guān)規(guī)定，隨意并巷減尺；從業(yè)人員未經(jīng)培訓(xùn)合格、未佩帶自救器的不準(zhǔn)下井。二是要求各市（地）、縣（市）人民政府對(duì)所屬煤礦安全生產(chǎn)情況進(jìn)行抽查，抽查覆蓋面不低于50%。三是各省（區(qū)、市）安委會(huì)要組織有關(guān)部門(mén)組成煤礦安全生產(chǎn)督查組，對(duì)重點(diǎn)產(chǎn)煤市（地）、縣（市）和重點(diǎn)煤炭企業(yè)進(jìn)行安全生產(chǎn)督促檢查，抽查覆蓋面不低于30%。重點(diǎn)督查地方各級(jí)政府對(duì)煤礦安全監(jiān)管的責(zé)任是否落實(shí)，措施是否到位，煤礦安全整治是否深入；是否存在已關(guān)閉非法煤礦死灰復(fù)燃問(wèn)題；是否存在國(guó)有大礦超通風(fēng)能力突擊生產(chǎn)問(wèn)題。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，要立即采取強(qiáng)硬措施予以糾正；對(duì)非法生產(chǎn)的小煤礦，堅(jiān)決依法取締、并強(qiáng)制予以關(guān)閉。

三、對(duì)發(fā)生特大事故的市（地）堅(jiān)決實(shí)施停產(chǎn)整頓。各?。▍^(qū)、市）安委會(huì)，要組織有關(guān)部門(mén)認(rèn)真研究對(duì)煤礦安全生產(chǎn)問(wèn)題突出、事故隱患嚴(yán)重的市（地）或縣（市），采取停產(chǎn)整頓措施。特別是對(duì)今年4月1日以來(lái)發(fā)生10人以上特大事故（含3起特大事故險(xiǎn)情）的市（地），要責(zé)令其轄區(qū)內(nèi)所有煤礦停產(chǎn)整頓，認(rèn)真整改事故隱患，經(jīng)市（地）人民政府驗(yàn)收通過(guò)后，方可恢復(fù)生產(chǎn)。這些市（地）是：貴州安順地區(qū)、貴州六盤(pán)水市、河北邯鄲市、湖南婁底市、山西臨汾地區(qū)、山西晉中市（發(fā)生了特大事故險(xiǎn)情）、安徽淮北市、云南麗江地區(qū)、河南洛陽(yáng)市（發(fā)生了特大事故險(xiǎn)情）、河南安陽(yáng)市（發(fā)生了特大事故險(xiǎn)情）。國(guó)務(wù)院安全生產(chǎn)檢查組將對(duì)這些市（地）停產(chǎn)整頓情況進(jìn)行督促檢查。

四、加大煤礦安全監(jiān)察執(zhí)法力度。各省級(jí)煤礦安全監(jiān)察局除留1名負(fù)責(zé)人在機(jī)關(guān)主持日常工作外，主要負(fù)責(zé)人和領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員一律帶隊(duì)深入下去進(jìn)行煤礦安全監(jiān)察，局機(jī)關(guān)公務(wù)員至少抽調(diào)一半深入一線進(jìn)行煤礦安全監(jiān)察；各煤礦安全監(jiān)察辦事處除留值班人員外，一律分片包干，深入煤礦進(jìn)行執(zhí)法監(jiān)察。要重點(diǎn)監(jiān)察“一通三防”、防治水和以風(fēng)定產(chǎn)措施的落實(shí)情況，打擊小煤礦非法生產(chǎn)措施落實(shí)情況。要通過(guò)明察暗訪等形式，徹底排查事故隱患，特別是對(duì)無(wú)證非法開(kāi)采的小煤礦，要依法予以取締，加大經(jīng)濟(jì)處罰力度，沒(méi)收全部非法所得，并處以1倍以上5倍以下罰款。對(duì)于監(jiān)察所發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，要依據(jù)《煤礦安全監(jiān)察條例》及時(shí)下達(dá)監(jiān)察執(zhí)法文書(shū)，并通報(bào)當(dāng)?shù)厝嗣裾枰月鋵?shí)，如果落實(shí)不下去，要逐級(jí)向上級(jí)地方政府通報(bào)，并依此作為追究地方政府和部門(mén)負(fù)責(zé)人行政責(zé)任的重要依據(jù)之一。

五、認(rèn)真執(zhí)行國(guó)務(wù)院第302號(hào)令，加大煤礦重、特大事故查處力度。對(duì)今年以來(lái)發(fā)生的重大、特大煤礦事故，凡已經(jīng)結(jié)案的，要加快落實(shí)處理決定；尚未結(jié)案的，要嚴(yán)格按照“四不放過(guò)”原則，抓緊調(diào)查處理和結(jié)案工作，對(duì)于特大事故，要認(rèn)真執(zhí)行《國(guó)務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》，嚴(yán)肅追究有關(guān)地方政府和部門(mén)負(fù)責(zé)人的行政責(zé)任。對(duì)經(jīng)過(guò)兩年煤礦安全專(zhuān)項(xiàng)整治，仍存在無(wú)證非法開(kāi)采小煤礦的市（地）、縣（市），也要嚴(yán)肅追究當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)責(zé)任人的行政責(zé)任。

六、在煤礦安全生產(chǎn)大檢查工作中，要切實(shí)落實(shí)有關(guān)防控“非典”的措施，保護(hù)安全監(jiān)管監(jiān)察人員的身體健康，確保各方面有關(guān)人員不被感染。

在國(guó)務(wù)院安全生產(chǎn)檢查組赴各地檢查之前，國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局（國(guó)家煤礦安全監(jiān)察局）近日將組織煤礦安全督查組，由國(guó)家局負(fù)責(zé)人帶隊(duì)，分赴部分重點(diǎn)產(chǎn)煤?。▍^(qū)、市）進(jìn)行煤礦安全專(zhuān)項(xiàng)督促檢查。

國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局(國(guó)家煤礦安全監(jiān)察局)二ＯＯ三年五月二十五日

本內(nèi)容來(lái)源于政府官方網(wǎng)站，如需引用，請(qǐng)以正式文件為準(zhǔn)。

緊急通知 篇4

各市、州、縣(區(qū))農(nóng)業(yè)局(委)：

根據(jù)鄂應(yīng)急辦電〔〕81號(hào)，預(yù)計(jì)5月2日晚～3日，我省自西向東將有較強(qiáng)降水過(guò)程，其中江漢平原及其以東地區(qū)有大到暴雨，其他地區(qū)中到大雨，主要強(qiáng)降雨區(qū)位于荊州東部、武漢南部、黃石、黃岡南部、咸寧等地，上述地區(qū)過(guò)程累計(jì)雨量一般40～60毫米，局部80～100毫米，并伴有雷電大風(fēng)天氣。另外，受冷空氣影響，3日我省中東部地區(qū)將有偏北風(fēng)4～5級(jí)、陣風(fēng)6～8級(jí)。此次過(guò)程局部洪澇、漬害、風(fēng)災(zāi)發(fā)生風(fēng)險(xiǎn)高，為切實(shí)做好災(zāi)害防范工作，減輕氣象災(zāi)害損失，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)緊急通知如下。

一、緊急組織動(dòng)員。當(dāng)前，正值我省油菜、小麥產(chǎn)量形成的關(guān)鍵時(shí)期，發(fā)生洪澇災(zāi)害，將造成重大損失。各地要高度重視，加強(qiáng)組織，及時(shí)安排部署，廣泛動(dòng)員發(fā)動(dòng)，落實(shí)關(guān)鍵措施，全力做好災(zāi)害防范工作。

二、廣泛發(fā)布預(yù)警。各地要利用手機(jī)、微信、12316平臺(tái)廣泛發(fā)布?xì)庀鬄?zāi)害預(yù)警信息，發(fā)布防災(zāi)、救災(zāi)措施，指導(dǎo)農(nóng)業(yè)抗災(zāi)救災(zāi)工作。

三、科學(xué)防災(zāi)抗災(zāi)。各地要根據(jù)當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)生產(chǎn)情況，科學(xué)制定災(zāi)害防范措施，做好分類(lèi)指導(dǎo)。對(duì)小麥、油菜等在田作物，要全面做好清溝排漬，預(yù)防漬害。降雨量大的地區(qū)，要積極應(yīng)對(duì)，防止發(fā)生洪澇災(zāi)害。風(fēng)力較大的地區(qū)，加強(qiáng)對(duì)大棚等農(nóng)業(yè)設(shè)施的保護(hù)。

四、加強(qiáng)應(yīng)急值守。各地要加強(qiáng)應(yīng)急值守，嚴(yán)格執(zhí)行干部24小時(shí)帶班、24小時(shí)專(zhuān)人在崗值班制度，確保信息暢通，一旦出現(xiàn)災(zāi)情，要在第一時(shí)間開(kāi)展救災(zāi)工作。重要災(zāi)情及時(shí)報(bào)告。

湖北省農(nóng)業(yè)廳辦公室

20xx年5月2日

緊急通知 篇5

近日，據(jù)可靠消息透露，一家知名公司的“緊急通知域名”遭到黑客攻擊，導(dǎo)致該公司的網(wǎng)站無(wú)法正常訪問(wèn)，嚴(yán)重影響了客戶的服務(wù)體驗(yàn)。這一事件引發(fā)了社會(huì)各界的關(guān)注，也再次提醒了我們?cè)诰W(wǎng)絡(luò)安全方面的重要性。

我們需要了解什么是“緊急通知域名”。在網(wǎng)絡(luò)世界中，域名是網(wǎng)站的標(biāo)識(shí)符，就像我們的身份證號(hào)碼一樣。而“緊急通知域名”是指用于發(fā)布緊急信息的網(wǎng)站域名，比如政府部門(mén)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)、金融機(jī)構(gòu)等，在遇到緊急情況時(shí)可以通過(guò)該域名發(fā)布相關(guān)信息，提醒大家采取相應(yīng)的措施。

在這個(gè)數(shù)字化時(shí)代，網(wǎng)絡(luò)攻擊已經(jīng)成為了一種普遍現(xiàn)象。黑客們通過(guò)各種手段入侵網(wǎng)站，竊取用戶信息、篡改數(shù)據(jù)、癱瘓系統(tǒng)等，造成了不可估量的損失。而這次公司的“緊急通知域名”被攻擊，也展示了網(wǎng)絡(luò)安全問(wèn)題的嚴(yán)重性。

對(duì)于公司而言，網(wǎng)站是其展示形象、服務(wù)客戶的重要途徑。一旦網(wǎng)站遭到黑客攻擊，不僅會(huì)影響公司的信譽(yù)和形象，還會(huì)損害客戶的權(quán)益，甚至引發(fā)更大的問(wèn)題。保護(hù)網(wǎng)站安全顯得尤為重要。公司應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)網(wǎng)絡(luò)安全的投入，建立完善的防護(hù)措施，及時(shí)更新安全補(bǔ)丁，定期進(jìn)行安全檢測(cè)等，以提高網(wǎng)站的安全性。

同時(shí)，作為普通用戶，我們也要提高網(wǎng)絡(luò)安全意識(shí)，學(xué)會(huì)保護(hù)自己的個(gè)人信息和賬戶安全。避免使用簡(jiǎn)單密碼，不輕易泄露個(gè)人信息，及時(shí)更新系統(tǒng)和軟件，是我們保護(hù)自己的一個(gè)重要途徑。在收到緊急通知時(shí)，我們也應(yīng)該保持警惕，核實(shí)信息的真實(shí)性，避免受到詐騙和欺騙。

綜合來(lái)看，這起事件給我們敲響了警鐘，提醒我們網(wǎng)絡(luò)安全的重要性。只有高度重視網(wǎng)絡(luò)安全問(wèn)題，才能有效防范黑客攻擊，保護(hù)個(gè)人和企業(yè)的權(quán)益。希望通過(guò)這次事件的提醒，各方能夠加強(qiáng)對(duì)網(wǎng)絡(luò)安全問(wèn)題的認(rèn)識(shí)，共同為建設(shè)一個(gè)安全、和諧的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境貢獻(xiàn)力量。