漁業(yè)工作總結(jié)

漁業(yè)工作總結(jié)九篇。

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漁業(yè)工作總結(jié) 篇1

作為一名漁業(yè)大數(shù)據(jù)工程師，我的主要職責是利用大數(shù)據(jù)技術(shù)和分析方法，實現(xiàn)漁業(yè)數(shù)據(jù)的收集、處理、分析和應(yīng)用。在這個過程中，我需要不斷探索創(chuàng)新、不斷精進自己，才能推動業(yè)務(wù)發(fā)展和產(chǎn)業(yè)升級。

一、數(shù)據(jù)采集和清洗

首先，我需要負責對漁業(yè)數(shù)據(jù)的采集和清洗。這需要我們制定合理的數(shù)據(jù)采集計劃，選擇合適的數(shù)據(jù)采集工具和方法，并嚴格按照標準化流程進行操作，保證采集到的數(shù)據(jù)是準確、完整、及時的。

其次，我需要對采集到的數(shù)據(jù)進行清洗和預處理。這包括去掉重復記錄、缺失值填充、異常值檢測和修正等一系列操作，以保證分析結(jié)果的準確性和穩(wěn)定性。

二、數(shù)據(jù)分析和建模

其次，我們需要對采集到的數(shù)據(jù)進行深度挖掘和分析，從中發(fā)掘出有價值的信息。這需要我們運用大數(shù)據(jù)分析工具和技術(shù)，對數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計學、機器學習、人工智能等多種方法分析，提取出關(guān)鍵信息，如捕撈量、品種、漁具型號等重要數(shù)據(jù)。

在數(shù)據(jù)分析的基礎(chǔ)上，我們需要建立數(shù)據(jù)模型，通過模型預測和決策支持，來優(yōu)化和改進漁業(yè)生產(chǎn)和管理。這需要我們熟練運用數(shù)據(jù)建模軟件和算法，進行模型優(yōu)化和評估，并及時反饋運營決策和資源配置。

三、數(shù)據(jù)應(yīng)用和創(chuàng)新

最后，我們需要將數(shù)據(jù)輸出成可視化的數(shù)據(jù)報告，以便決策者和管理者了解漁業(yè)生產(chǎn)狀況和趨勢，以便進行決策和創(chuàng)新。這需要我們選用合適的數(shù)據(jù)可視化工具和技術(shù)，可視化分析數(shù)據(jù)結(jié)果，生成可操作的報告，進行資訊的傳遞與分發(fā)。

此外，我們還需要不斷探索數(shù)據(jù)應(yīng)用新領(lǐng)域和新場景，通過創(chuàng)新的數(shù)據(jù)挖掘方法和技術(shù)，實現(xiàn)數(shù)據(jù)的價值最大化和實際效益最優(yōu)化。

總之，在數(shù)據(jù)工程師的日常工作中，需要具備扎實的數(shù)據(jù)分析基礎(chǔ)，熟知數(shù)據(jù)采集、分析、建模和應(yīng)用的流程和方法，具備較高的技術(shù)水平和團隊協(xié)作能力，才能夠成功地完成工作任務(wù)，為漁業(yè)生產(chǎn)和管理的發(fā)展做出貢獻。

漁業(yè)工作總結(jié) 篇2

今年以來，縣水產(chǎn)局在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導下，以發(fā)展現(xiàn)代漁業(yè)為目標，以園區(qū)建設(shè)為抓手，突出發(fā)展?jié)O業(yè)“3+1”模式，即黃河三寶（黃河大閘蟹、黃河甲魚、黃河鯉魚）和觀賞魚養(yǎng)殖，水產(chǎn)工作亮點層出，成效顯著。全年新增漁業(yè)養(yǎng)殖面積5700畝，達4.2萬畝，產(chǎn)量1.75萬噸,產(chǎn)值2.7億元。XX縣被評為“中國河蟹之鄉(xiāng)”，黃河灣大閘蟹獲得中國名蟹大賽金杯獎。今年主要工作主要在品牌漁業(yè)、特色漁業(yè)、園區(qū)漁業(yè)、休閑漁業(yè)、健康漁業(yè)五個方面“新”。

（一）品牌漁業(yè)實現(xiàn)新突破。以發(fā)展“黃河三寶”為重點，打造名優(yōu)水產(chǎn)養(yǎng)殖品牌基地和生態(tài)綠色漁業(yè)。黃河鯉魚養(yǎng)殖面積達1.3萬畝,甲魚專門養(yǎng)殖面積2000畝,黃河大閘蟹5600畝，推出了精包裝、深加工的“黃河三寶”特色水產(chǎn)品，齊河產(chǎn)“黃河三寶”已成為山東省十大漁業(yè)品牌的重要組成部分。一是做好品牌創(chuàng)建。3月份，引進上海水產(chǎn)大學實驗基地新培育的第四代優(yōu)質(zhì)蟹苗60萬只，投放到馬集鎮(zhèn)黃津灣漁業(yè)養(yǎng)殖基地及開發(fā)區(qū)圣喜朝陽漁業(yè)養(yǎng)殖基地，采用“種草、投螺、套養(yǎng)、育肥”的健康養(yǎng)殖模式，培育綠色、有機品牌的黃河大閘蟹;積極做好中國河蟹協(xié)會的工作， 6月26日XX縣被中國漁業(yè)協(xié)會河蟹分會命名為“中國河蟹黃河生態(tài)養(yǎng)殖基地”，10月 1日被命名為“中國河蟹之鄉(xiāng)”。加強對山東科淼生態(tài)甲魚養(yǎng)殖公司養(yǎng)殖基地的扶持，幫助其辦理養(yǎng)殖證、無公害認證，養(yǎng)殖面積發(fā)展至1200 余畝，如今已成為江北單體生態(tài)甲魚養(yǎng)殖面積最大的基地。生產(chǎn)的“金壽”牌生態(tài)黃河甲魚在直營青島、濟南等市場后，今年4月份又成功在北京建立了直銷店。開展精品黃河鯉魚建設(shè)，創(chuàng)建的.省級黃河鯉魚良種場，是山東省兩大黃河鯉魚養(yǎng)殖基地（齊河、東平）之一。二是做好品牌宣傳。推出精包裝、深加工“黃河三寶”產(chǎn)品。加大資金投入，聘請知名的包裝策劃公司設(shè)計制作禮品包裝盒。制作了“黃河三寶”宣傳片，在央視一套、四套及新聞頻道連續(xù)播放，參加10月中旬在濟南舉辦的農(nóng)交會，11月在江蘇舉辦第三屆中國名蟹大賽，并獲得金杯獎。在京臺高速路設(shè)立廣告宣傳牌，在濟南山東大廈、超市設(shè)專柜展銷，在德州和齊河設(shè)專賣店。目前，人們對齊河產(chǎn)“黃河三寶“認知程度，與日俱增。大眾日報、德州日報等報社進行專題報道，并在各個媒體進行廣泛宣傳。10月1日-7日舉辦了中國（齊河）首屆黃河灣大閘蟹美食節(jié)，美食節(jié)期間隆重推出了黃河灣大閘蟹、黃河鯉魚、黃河甲魚即“黃河三寶”特色漁業(yè)品牌產(chǎn)品，舉行了“中國河蟹之鄉(xiāng)”授牌儀式和大閘蟹廚藝大賽、河蟹文化展示和釣蟹比賽等多項活動，有力宣傳了“黃河三寶”水產(chǎn)品。

（二）特色漁業(yè)取得新進展。將觀賞魚養(yǎng)殖作為我縣特色漁業(yè)進行開拓創(chuàng)新，先后到淄博、高唐、徐州、內(nèi)江、平湖等地考察觀賞魚養(yǎng)殖項目，引進北京客商在開發(fā)區(qū)建設(shè)200畝的觀賞養(yǎng)殖基地，并引導本縣漁民發(fā)展觀賞魚養(yǎng)殖，全縣觀賞魚養(yǎng)殖面積達到570畝，有金魚、錦鯉、草金三大系列，紅頭、紅草、紅獅、龍睛等十多個品種，年產(chǎn)觀賞魚200萬尾。通過濟南柏寧觀賞魚市場和網(wǎng)絡(luò)銷售，9月份以來，濟南、濰坊、淄博、濟寧以及河南、河北等本省和外省的魚商陸續(xù)來齊河選購觀賞魚，現(xiàn)已銷售觀賞魚一百多萬尾，齊河已發(fā)展成省會濟南周邊較大的觀賞魚養(yǎng)殖基地。

漁業(yè)工作總結(jié) 篇3

20xx年，是風調(diào)雨順、政通人和、精彩紛呈的一年，我局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，解放思想，開拓創(chuàng)新，求真務(wù)實，奮力爭先，漁業(yè)經(jīng)濟大發(fā)展、服務(wù)水平大提升、部門形象大轉(zhuǎn)變，各項工作都取得了較好的成績，是進入新世紀以來最好的一年?；仡櫼荒陙淼墓ぷ?，我們具體做了以下幾項工作：

一、以推進依法管海為重點，海域管理工作實現(xiàn)新突破。

二、以結(jié)構(gòu)調(diào)整為重點，漁業(yè)經(jīng)濟呈現(xiàn)新態(tài)勢

三、以項目推進為重點，海洋與漁業(yè)活力大增強

四、以保護漁業(yè)資源為重點，行政執(zhí)法工作開創(chuàng)新局面

五、以學習十六屆四中全會為重點，機關(guān)建設(shè)再上新水平

今年以來，局黨委認真組織全系統(tǒng)廣大黨員干部認真學習十六屆四中全會精神，把學習貫徹十六屆四中全會精神與做好本單位本部門的工作緊密結(jié)合起來，取得了顯著的成效。突出抓“三種能力”建設(shè)。一是以提高執(zhí)政能力建設(shè)為重點，加強領(lǐng)導班子建設(shè)。要求班子成員必須增強學習、創(chuàng)新、溝通、決策等四種能力，著力強化思想政治、道德法律、科學文化、身體心理等四種素質(zhì)，大興團結(jié)、務(wù)實、民主、高效等四種風氣，使班子的凝聚力得到進一步增強，在群眾中樹立了良好的形象，有崇高的威信。二是以提高服務(wù)經(jīng)濟能力建設(shè)為重點，加強機關(guān)作風建設(shè)。能牢固樹立服務(wù)觀念，切實發(fā)揮部門作用，把支持農(nóng)業(yè)、服務(wù)農(nóng)村、幫助農(nóng)民作為義不容辭的責任，盡責盡力搞好服務(wù)，切實幫助漁（農(nóng)）民解決在發(fā)展中遇到的`實際困難。能改進工作作風，能經(jīng)常深入一線進行調(diào)查研究，深入農(nóng)村，接觸農(nóng)民，傾聽呼聲，及時調(diào)查發(fā)現(xiàn)的新情況新問題，分析研究對策，為廣大漁（農(nóng)）民排憂解難。轉(zhuǎn)變工作方法，能堅持解放思想，實事求是，與時俱進，積極探索在新形勢下組織海洋與漁業(yè)工作的新辦法、新舉措，創(chuàng)造性地開展工作，為全縣經(jīng)濟建設(shè)作出積極的貢獻。三是以提高拒腐防變能力為重點，加強黨員干部隊伍建設(shè)。局黨委按照黨風廉政建設(shè)的總體要求，注重超前防范，著力打造廉明的黨員干部隊伍。突出抓好學習教育。認真組織學習《兩個條例》，提高廣大黨員干部的自覺性。突出抓好制度建設(shè)。局黨委始終把黨風廉政建設(shè)擺在各項工作的重要位置，堅持把黨風廉政建設(shè)與經(jīng)濟建設(shè)、精神文明建設(shè)緊密結(jié)合起來，做到一起布署，一起落實，一起檢查，一起考核，在具體工作中，黨委書記對全局的黨風廉政建設(shè)負總責，班子其它成員實行誰主管，誰負責，堅持相互配合，齊抓共管，形成橫向到邊、縱向到底的組織責任體制，不斷完善各項規(guī)章制度，規(guī)范行為。突出抓好各項監(jiān)督。不斷強化自身監(jiān)督，積極開展民主監(jiān)督，完善監(jiān)督機制，加強責任考核，出現(xiàn)問題，及時整改。今年以來，系統(tǒng)內(nèi)沒有發(fā)生一起違法違紀案件。今年以來局黨委認真做好黨建工作，今年共發(fā)展新黨員5人。改革工作進展順利?？h淡水一、二場“事轉(zhuǎn)企”改革已全部到位，東洋公司、特水公司兩個企業(yè)已順利完成破產(chǎn)結(jié)案工作。切實抓好維穩(wěn)工作。由于領(lǐng)導重視，責任明確，措施到位，全系統(tǒng)沒有發(fā)生一起赴省、赴京上訪、集訪事件。

20xx年工作雖然取得了一些成績，但與領(lǐng)導要求，與經(jīng)濟發(fā)展相比，還存在著不少問題，主要表現(xiàn)在：一是漁業(yè)經(jīng)濟整體發(fā)展質(zhì)量不高。全縣漁業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整還不優(yōu)，無公害標準化生產(chǎn)力度不大，產(chǎn)品加工轉(zhuǎn)化能力薄弱，制約著全縣漁業(yè)經(jīng)濟的快速發(fā)展；二是服務(wù)經(jīng)濟建設(shè)水平不高?？萍紲笥谏a(chǎn)的發(fā)展，科技應(yīng)用水平較低，科技投入較少，市場、信息服務(wù)功能薄弱；三是機關(guān)作風建設(shè)有待于進一步加強。機關(guān)工作人員的潛能沒能得到充分發(fā)揮，進取心和發(fā)展意識不強，作風不夠?qū)嵲诘鹊龋覀儽仨氄曔@些問題，并在今后的工作中必須著力加強克服和解決。

20xx年是實現(xiàn)“十五”計劃的最后一年，也是關(guān)鍵之年，我們將以黨的十六屆四中全會精神為指針，以促進農(nóng)民增收為中心，圍繞建設(shè)海洋經(jīng)濟強縣和漁業(yè)經(jīng)濟強縣兩大目標，緊緊抓住優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提質(zhì)增效，依法執(zhí)法、規(guī)范管理，依法管海、市場運作這三個重點，全力實施特色漁業(yè)、質(zhì)量安全、龍頭建設(shè)、資源保護、服務(wù)創(chuàng)新等五大工程，與時俱進，開拓創(chuàng)新，為加快我縣早日躋身全國百強縣作出積極的貢獻。

漁業(yè)工作總結(jié) 篇4

在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，在上級業(yè)務(wù)部門的大力支持下，20xx 上半年，我局以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全縣海洋與漁業(yè)工作，緊緊圍繞漁業(yè)增效、漁民增收和漁區(qū)穩(wěn)定，注重漁業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)業(yè)優(yōu)化，強化漁業(yè)科技服務(wù)與科學管理，促進海洋與漁業(yè)健康、可持續(xù)發(fā)展。

上半年海洋與漁業(yè)經(jīng)濟運行特點

（一）海洋與漁業(yè)經(jīng)濟總體發(fā)展平穩(wěn)：1～6 月，全縣水產(chǎn)品總產(chǎn)量21.8 噸，比去年同期減少4.6%；其中海洋捕撈產(chǎn)量17 萬噸，同比減少5.6%；海水養(yǎng)殖產(chǎn)量43812 噸，同比減少0.7%；淡水養(yǎng)殖產(chǎn)量3360 噸，同比增長0.5%；水產(chǎn)

養(yǎng)殖面積22.5 萬畝，同比略減；漁業(yè)總產(chǎn)值13.43 億元，同比減少2.9%。

（二）水產(chǎn)養(yǎng)殖生產(chǎn)保持穩(wěn)定：水產(chǎn)養(yǎng)殖總面積24.5 萬畝，其中海水養(yǎng)殖面積20 萬畝，淡水養(yǎng)殖面積4.5 萬畝，基本與上年持平。三大水產(chǎn)品“龍型”產(chǎn)業(yè)發(fā)展平穩(wěn)，大黃魚養(yǎng)殖網(wǎng)箱1.25 萬只，放養(yǎng)魚苗700 萬尾；梭子蟹養(yǎng)殖面積

6.5 萬畝，放養(yǎng)蟹苗7500 斤；南美白對蝦養(yǎng)殖面積2 萬畝，放養(yǎng)苗種10 億尾。水產(chǎn)苗種生產(chǎn)健康發(fā)展，已繁育蝦類9.22 億尾，梭子蟹1878 公斤，青蟹130 萬尾，大黃魚1400 萬尾，黑鯛220 萬尾。

（三）捕撈生產(chǎn)依然嚴峻：1～6 月份，我縣海洋捕撈總產(chǎn)量17.06 萬噸，比去年同期的18.07 萬噸減少5.6%。

漁業(yè)工作總結(jié) 篇5

在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，在上級業(yè)務(wù)部門的大力支持下，20xx上半年，我局以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全縣海洋與漁業(yè)工作，緊緊圍繞漁業(yè)增效、漁民增收和漁區(qū)穩(wěn)定，注重漁業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)業(yè)優(yōu)化，強化漁業(yè)科技服務(wù)與科學管理，促進海洋與漁業(yè)健康、可持續(xù)發(fā)展。

上半年海洋與漁業(yè)經(jīng)濟運行特點

（一）海洋與漁業(yè)經(jīng)濟總體發(fā)展平穩(wěn)：1～6月，全縣水產(chǎn)品總產(chǎn)量21.8萬噸，比去年同期減少4.6%；其中海洋捕撈產(chǎn)量17萬噸，同比減少5.6%；海水養(yǎng)殖產(chǎn)量43812噸，同比減少0.7%；淡水養(yǎng)殖產(chǎn)量3360噸，同比增長0.5%；水產(chǎn)養(yǎng)殖面積22.5萬畝，同比略減；漁業(yè)總產(chǎn)值13.43億元，同比減少2.9%。

（二）水產(chǎn)養(yǎng)殖生產(chǎn)保持穩(wěn)定：水產(chǎn)養(yǎng)殖總面積24.5萬畝，其中海水養(yǎng)殖面積20萬畝，淡水養(yǎng)殖面積4.5萬畝，基本與上年持平。三大水產(chǎn)品“龍型”產(chǎn)業(yè)發(fā)展平穩(wěn)，大黃魚養(yǎng)殖網(wǎng)箱1.25萬只，放養(yǎng)魚苗700萬尾；梭子蟹養(yǎng)殖面積6.5萬畝，放養(yǎng)蟹苗7500斤；南美白對蝦養(yǎng)殖面積2萬畝，放養(yǎng)苗種10億尾。水產(chǎn)苗種生產(chǎn)健康發(fā)展，已繁育蝦類9.22億尾，梭子蟹1878公斤，青蟹130萬尾，大黃魚1400萬尾，黑鯛220萬尾。

（三）捕撈生產(chǎn)依然嚴峻：1～6月份，我縣海洋捕撈總產(chǎn)量17.06萬噸，比去年同期的18.07萬噸減少5.6%。上半年全縣共投入海洋捕撈漁船2800余艘，出海6—8航次。其中大馬力漁船580對，總產(chǎn)量10.56萬噸，漁船單位平均產(chǎn)值65萬元；拖蝦漁船150艘，產(chǎn)量0.48萬噸，平均產(chǎn)值19.5萬元；單拖漁船150艘，產(chǎn)量0.92萬噸，平均產(chǎn)值26萬元；其它小型作業(yè)漁船、漲鰻苗作業(yè)漁船生產(chǎn)效益與去年同期基本持平。由于底層經(jīng)濟魚類資源的減少和柴油價格持續(xù)上漲的雙層影響，我縣捕撈生產(chǎn)漁船的股東收入比去年每股減少近2萬元。

（四）水產(chǎn)加工態(tài)勢良好：1～5月份縣級以上27家龍頭企業(yè)加工總產(chǎn)量41368噸，同比增長21.44%，產(chǎn)值43467萬元，同比增長0.37%，銷售額45058萬元，同比減少0.28%，實現(xiàn)利稅2364萬元，同比下降39.65%，其中利稅實現(xiàn)增長的企業(yè)共有7家，出口創(chuàng)匯4154.3萬美元，同比增長6.48%。

漁業(yè)工作總結(jié) 篇6

今年上半年漁業(yè)安全生產(chǎn)工作按照省、市畜牧水產(chǎn)局的工作部署，在市安委的領(lǐng)導下，我局高度重視，精心組織，狠抓落實，在漁業(yè)安全監(jiān)督管理工作上堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，做到思想認識到位，安全措施到位，責任落實到位，執(zhí)法管理到位。今年上半年通過開展一系列隱患排查和專項治理行動，有效防范和遏制了漁業(yè)安全事故的發(fā)生，促進了我市漁業(yè)安全生產(chǎn)狀況進一步好轉(zhuǎn)。今年上半年共開展?jié)O業(yè)安全生產(chǎn)專項整治3次，出動執(zhí)法人40人次，檢查漁船120艘次，排查治理隱患漁船60余艘，其中一般安全隱患3項，已整改2項，無重大安全隱患。

一、主要工作

(一)成立領(lǐng)導機構(gòu)，制定漁業(yè)船舶安全事故應(yīng)急預案和專項整治工作方案

為加強組織領(lǐng)導，我局成立了20xx年漁業(yè)船舶安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組，由局長、分管領(lǐng)導和業(yè)務(wù)股站負責人組成，領(lǐng)導小組辦公室設(shè)在漁政管理站，并制定漁業(yè)船舶安全事故應(yīng)急預案和漁業(yè)安全生產(chǎn)隱患排查專項整治行動實施方案，明確了指導思想、工作目標、任務(wù)和措施。

(二)廣泛宣傳教育，提高安全意識

按照“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，結(jié)合我市漁業(yè)生產(chǎn)實際情況，我局以漁民為重點，著重宣傳《安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國漁業(yè)法》、《湖南省漁業(yè)條例》等法律法規(guī)。上半年共舉辦安全基本知識、漁業(yè)保險等法律法規(guī)，漁船典型事故安全講座培訓7余次，制作標語，印發(fā)宣傳資料1000余份。利用電視臺、報紙、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體多形式，多渠道對安全生產(chǎn)方面的法律法規(guī)進行宣傳。上半年漁政管理站執(zhí)法人員分赴黃市、大義、泗門洲、灶市、南陽、蔡子池、遙田、肥田、新市、大市等沿河鄉(xiāng)鎮(zhèn)，組織漁民召開座談會20余次，把宣傳手冊發(fā)到漁民手中，面對面地宣傳相關(guān)法律法規(guī)，并結(jié)合一些漁船事故來教育、警示漁民，讓漁民吸取教訓，時刻牢記安全第一的意識。

(三)認真落實《安全生產(chǎn)承諾書》

我局嚴格按照省、市漁業(yè)行政主管部門和市安委的工作要求和部署，市漁政管理站對全市已登記在冊漁民簽訂了《安全生產(chǎn)承諾書》和《保護漁業(yè)資源承諾書》。通過簽訂《安全生產(chǎn)承諾書》，增強了漁民安全生產(chǎn)和保護漁業(yè)資源的意識，明確了責任。

(四)加大執(zhí)法力度，強化安全監(jiān)管

采取以漁船為核心，以漁民安全生產(chǎn)為工作對象，以漁船船主自查自糾和漁政執(zhí)法檢查相結(jié)合的辦法進行。根據(jù)我市漁船的實際，嚴格制訂安全生產(chǎn)各項防范措施，全面開展安全隱患大排查，特別針對漁船載客、大風大浪、洪水等惡劣天氣作業(yè)，救生設(shè)備不齊等采取切實有效措施，全面、系統(tǒng)、徹底排查安全隱患，狠抓安全隱患整治。

1、檢查漁船持證情況，確?！叭C”齊全。

2、檢查漁船是否有載客載貨情況。

3、檢查船檢期限、救生、消防、通信設(shè)施的配備等。

4、檢查漁船的安全適航情況，重點檢查漁船的船體、主機運行以及漏水情況，穩(wěn)性情況。

5 檢查是否有電，炸魚等違法行為。

(五)積極開展?jié)O業(yè)安全生產(chǎn)專項整治

為了有效的、最大限度的預防和減少安全事故的發(fā)生，我局針對漁船存在的突出問題和安全隱患，制定整治方案和措施，強化對不適航狀態(tài)漁船的監(jiān)管，責令整改，整改率達到90%。同時加強重點水域、復雜水域的通航秩序維護，嚴厲查處漁船違規(guī)作業(yè)行為，特別是漁船載客載貨運輸和非法電、炸、毒魚等行為，打擊違章捕撈，有效避免了漁業(yè)安全事故的發(fā)生。

二、存在的問題

1、漁民安全生產(chǎn)的意識有待進一步提高。部分漁民文化素質(zhì)低，思想觀念落后，存在僥幸心理，安全生產(chǎn)意識淡薄。

2、監(jiān)管范圍廣，監(jiān)管力度不足。管理范圍點多、線長、面廣，漁民漁船比較分散，執(zhí)法管理有一定困難。

3、存在許多低質(zhì)量的漁業(yè)船舶。一些年久失修或接近報廢的漁船仍然在航行作業(yè)，屢禁不止，給漁業(yè)安全生產(chǎn)留下較大隱患。

三、下半年工作打算

1、繼續(xù)加大漁業(yè)安全法律法規(guī)等宣傳力度，切實提高漁民安全生產(chǎn)意識。

2、繼續(xù)實施對漁民安全生產(chǎn)專項培訓，提高漁民自身的安全防范意識，提高漁民抗災救災能力，真正做到防患于未然。

3、繼續(xù)加大針對違章載客、載貨和非法作業(yè)，漁船的整治力度，進一步消除安全隱患。

漁業(yè)工作總結(jié) 篇7

為全面貫徹落實全省漁業(yè)安全工作及休閑漁業(yè)基地安全工作規(guī)范管理現(xiàn)場會精神，切實保障休閑漁業(yè)參與者人身安全，促進休閑漁業(yè)產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展，根據(jù)省局《關(guān)于開展休閑漁業(yè)基地安全大檢查的通知》要求，我市于“五一”前后開展了休閑漁業(yè)基地安全大檢查，緊緊圍繞休閑漁船安全和水產(chǎn)品質(zhì)量安全兩大重點，檢查休閑漁業(yè)基地15家，其中省級休閑漁業(yè)基地11家，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、安全檢查與宣傳教育相結(jié)合。提高休閑漁業(yè)基地安全水平首先在于增強安全意識，我市在安全大檢查過程中不失時機地向休閑漁業(yè)基地經(jīng)營者介紹安全工作的重要性，宣傳相關(guān)政策法律法規(guī)，剖析典型安全事故的成因，介紹安全防范措施，使經(jīng)營者樹立安全就是效益的理念，自覺加強安全工作。

二、休閑漁船檢查與推廣相結(jié)合。目前我市還沒有一艘登記在冊的休閑漁船，我們將普通捕撈或養(yǎng)殖漁船、“三無”船舶等其它船舶違規(guī)經(jīng)營休閑漁業(yè)活動的行為列為重點檢查對象，通過檢查未發(fā)現(xiàn)上述行為，同時向經(jīng)營戶介紹申領(lǐng)休閑漁船的條件和相關(guān)程序，為今后休閑漁船納入規(guī)范化管理的軌道奠定良好的基礎(chǔ)。

三、養(yǎng)殖用藥檢查與藥殘抽檢相結(jié)合。水產(chǎn)品作為休閑漁業(yè)基地主要供應(yīng)產(chǎn)品，與消費者的身體健康息息相關(guān)。我們將休閑漁業(yè)基地的水產(chǎn)品質(zhì)量安全工作作為重中之重，在此次安全大檢查，對休閑漁業(yè)基地的藥品、飼料倉庫進行認真檢查，檢查是否貯存或使用禁用漁藥，未發(fā)現(xiàn)違法使用氯霉素、孔雀石綠、硝基呋喃類等禁用漁藥的行為，但部分單位的用藥記錄、生產(chǎn)記錄、銷售記錄還不夠規(guī)范完整，執(zhí)法人員當場作出責令限期整改的決定，同時對部分單位進行藥殘抽檢，累計抽取4批次甲魚、鯽魚、鳊魚樣品，樣品將送檢驗機構(gòu)進行檢測，如檢測呈陽性，將按照百分之百追溯的要求依法嚴肅處理。

從此次檢查的情況來看，我市休閑漁業(yè)基地沒有發(fā)現(xiàn)重大安全隱患，但也存在部分基地安全意識不強、安全防護設(shè)施不足、安全管理制度不健全等問題，我局今后將進一步加強休閑漁業(yè)基地安全管理，著力抓好以下幾個方面的工作，使休閑漁業(yè)基地安全有保障。

一是加強經(jīng)營者和從業(yè)人員安全培訓，提高安全意識和應(yīng)急救助能力。

二是定期開展休閑漁業(yè)基地安全監(jiān)督檢查，重點加強省級休閑漁業(yè)示范基地的監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患并督促落實整改。

三是增加休閑漁業(yè)基地水產(chǎn)品抽檢頻次，對抽檢呈陽性單位依法進行處理；進一步督促規(guī)范“三項記錄”制度，確保真實性和完整性。

四是健全休閑漁業(yè)基地特別是省級休閑漁業(yè)基地的安全管理制度；配備必要的救生、消防等安全設(shè)備，提高安全事故處置能力。五是建立休閑漁業(yè)基地安全管理考核制度，建議將水產(chǎn)品抽檢合格率、違規(guī)記錄情況、配合抽檢和執(zhí)法檢查情況等內(nèi)容作為評定省級休閑漁業(yè)基地和相關(guān)項目的重要依據(jù)。

漁業(yè)工作總結(jié) 篇8

根據(jù)20xx年全區(qū)漁業(yè)工作集會和通遼苗種和諧會的要求，赤峰市聯(lián)合本地實際，訂定了切當可行的20xx年漁業(yè)工作年度籌劃，并當真構(gòu)造履行，在20xx年上半年結(jié)束了既定的工作目標。根據(jù)內(nèi)漁政精神，現(xiàn)總結(jié)以下：

一、上半年漁業(yè)出產(chǎn)策劃成長態(tài)勢。

1、當局贊成成為漁業(yè)成長的巨大動力。

20xx年赤峰市當局仍然非常珍視漁業(yè)，上半年連續(xù)劃撥支農(nóng)資金贊成漁業(yè)的成長，給各旗縣區(qū)作出了榜樣，進一步進步了赤峰市漁業(yè)的職位處所。緊張贊成的方面有：強化水產(chǎn)品安定，攙扶紅山區(qū)水活潑物疫病防治站的構(gòu)筑，策動報告無公害水產(chǎn)品基地認定和產(chǎn)品認證；抓好水產(chǎn)苗種改進和引進，加強寧城縣熱水魚種場水產(chǎn)良種場構(gòu)筑；進行品種布局調(diào)整，在紅山區(qū)橋北鎮(zhèn)漁場等xx家漁場進行新品種養(yǎng)殖。

在xx月份市當局副市長籌辦親身帶隊，各緊張漁區(qū)的旗縣區(qū)帶領(lǐng)、重點漁業(yè)單位的當真人參加，到漁業(yè)發(fā)財?shù)貐^(qū)進行觀察和招商引資，旨在利用外來資金、技巧和辦理，富裕開掘赤峰市的漁業(yè)資本潛力，進步漁業(yè)科技含量，加快成長步調(diào)。市當局如此連續(xù)地珍視漁業(yè)，給全市漁業(yè)的急劇成長帶來了新的、更大的契機。

2、水產(chǎn)品市場營銷環(huán)境。

跟著人民糊口生涯程度的連續(xù)進步和食物安定意識的加強，更兼水產(chǎn)辦理部分的大力大舉宣揚，赤峰市水產(chǎn)品作為綠色無公害食物愈來愈遭到消耗者的青睞，具有必定的代價優(yōu)勢。20xx年上半年代價與20xx年同期持平，同類魚比外埠池塘水產(chǎn)品超過xx元/公斤以上。規(guī)格以上本地魚市場零售代價是：草魚xx元/公斤，鯉魚xx元/公斤，鯽魚xx元/公斤，雅羅魚xx元/公斤，花鰱xx元/公斤，白鰱xx元/公斤。

可是因為異國起碼的市場監(jiān)督機制，大部分消耗者又貧乏水產(chǎn)品格量辨別本領(lǐng)，外埠便宜水產(chǎn)品仍毫無把握地進入赤峰市場，連續(xù)構(gòu)成的推銷場面，緊張進攻著本地漁業(yè)的健康成長。是以，必須加快市場準入軌制的履行，利用檢疫、質(zhì)量監(jiān)督等漁政伎倆確保水產(chǎn)品安定，利用非貿(mào)易壁壘保護水產(chǎn)品市場秩序。同時大力大舉調(diào)整漁業(yè)布局，兌現(xiàn)漁業(yè)的全年性出產(chǎn)和反季候銷售，完全變化處所漁業(yè)春放秋捕、集結(jié)上市的陋俗，從而確保漁業(yè)健康、連續(xù)、急劇的成長。

3、漁業(yè)水域補水環(huán)境。

干旱缺水還是制約漁業(yè)成長的緊張題目，20xx年上半年赤峰市降水尚可。

（1）有50%的水面經(jīng)過議定補水保持了原有面積，是漁業(yè)出產(chǎn)的緊張氣力，如xx水庫、xx水庫、xx水庫、xx水庫、xx水庫、xx湖、xx湖、xx水庫等。

（2）有20%的水面縮減面積不大，能夠保持平常漁業(yè)出產(chǎn)，如xx水庫、xx水庫、xx漁場等。

（3）有30%的水面異國規(guī)復到原有面積，有的水深不敷，達不到魚類越冬的要求。有的餌料生物貧乏、蒸發(fā)量過大鹽堿度升高，魚類發(fā)展遲鈍，進步水產(chǎn)品產(chǎn)量比較堅苦。如xx川庫、xx水庫、xx漁場、xx漁場、xx漁場、xx漁場等。

4、責任目標落實和漁業(yè)出產(chǎn)環(huán)境。

（1）兌現(xiàn)水產(chǎn)品總產(chǎn)量xx噸。

（2）投放水花魚苗xx億尾，此中自繁xx億尾。

（3）落實中小水面半精養(yǎng)面積xx畝，網(wǎng)箱養(yǎng)殖xx平方米，網(wǎng)攔養(yǎng)殖xx萬平方米，池塘養(yǎng)殖名優(yōu)特xx畝，大銀魚養(yǎng)殖xx萬畝，養(yǎng)蟹面積xx萬畝（此中稻田、葦塘xx萬畝）。

二、xx河道域優(yōu)良水產(chǎn)品財產(chǎn)帶構(gòu)筑。

1、連續(xù)展開大中水面網(wǎng)欄養(yǎng)殖、網(wǎng)箱養(yǎng)殖和中小水面半精養(yǎng)。

網(wǎng)欄養(yǎng)殖在xx水庫、xx水庫、xx水庫進行，養(yǎng)殖面積333萬平方米，緊張養(yǎng)殖品種為草魚、武昌魚、黃顙魚；網(wǎng)箱養(yǎng)魚在xx川庫、xx水庫、垂綸臺水庫進行，面積xx平方米，緊張養(yǎng)殖品種為草魚、鯉魚、羅非魚；中小水面半精養(yǎng)在xx漁場、xx水庫進行，面積xx畝，緊張養(yǎng)殖品種為草魚、鯉魚。

2、連續(xù)抓好優(yōu)良水產(chǎn)品移植增殖工作。

年初共投放大銀魚卵xx億粒，面積xx萬畝，此中紅山川庫xx億粒、哈日朝魯xx億粒、扎斯臺漁場xx億粒、沙那水庫xx億粒。因為市場連續(xù)低迷，本年蟹苗代價走高，河蟹養(yǎng)殖大幅度滑坡，養(yǎng)殖面積急劇縮減，僅為xx萬畝。別的連續(xù)在草原水庫引進投放了青魚和黃顙魚，旨在轉(zhuǎn)化小型低值野雜魚蝦。中小水面半精養(yǎng)緊張養(yǎng)殖老例魚類，旨在摸索成魚長年連續(xù)上市的路子，謀求最好效益。

3、調(diào)整養(yǎng)殖品種，成長名優(yōu)水產(chǎn)品池塘養(yǎng)殖。

在紅山區(qū)橋北鎮(zhèn)漁場、松山區(qū)山前漁場、右旗草原水庫、元寶山冷水漁場、寧城縣熱水魚種場、阿旗烏和朝魯、克旗五一灌區(qū)魚池等水面，總面積xx畝，投放鱸魚、青魚、黃顙魚、淡水白鯧、彩虹雕、彩鯽和河蟹等苗種xx噸。元寶山區(qū)利用煤礦地下疏干水連續(xù)進行鮭鱒魚養(yǎng)殖，籌劃本年出產(chǎn)鮭魚、虹鱒魚xx噸。寧城縣熱水魚種場在保存出產(chǎn)羅非魚出產(chǎn)的同時，又引進了黃顙魚和德國鏡鯉親魚xx尾，為來歲的出產(chǎn)打下了精良的根本。

4、休閑漁業(yè)。

近幾年，赤峰市把在休閑漁業(yè)作為調(diào)整漁業(yè)布局的緊張內(nèi)容來抓。在紅山區(qū)橋北漁場、林西縣魚種場、松山區(qū)漁場、喀喇沁旗魚種場、右旗草原水庫、翁旗魚種場和元寶山電廠漁場等地，本年又進一步美滿辦法，進步辦事質(zhì)量。

5、水產(chǎn)品加工。

在水產(chǎn)品加工上，克旗達來諾日湖的鯽魚和雅羅魚，紅山川庫、阿旗哈日朝魯湖的大銀魚，紅山川庫的鯽魚都采納了禮品盒精包裝，銷路很好。此中克旗達來諾日湖鯽魚的代價為12元/公斤、雅羅魚代價為16元/公斤，紅山川庫的鯽魚、草魚代價為14元/公斤。上半年經(jīng)過議定加工的水產(chǎn)品總范圍為170噸。在品牌建立方面，我市達里湖鯽魚和雅羅魚已注冊為內(nèi)蒙古名牌水產(chǎn)品。；紅山川庫和寧城縣打虎石水庫正在報告鯽魚、草魚等魚類品牌。

三、漁政辦理。

20xx年xx月xx日，聯(lián)合全國水日、中國水周宣揚之際，市局構(gòu)造紅山區(qū)、xx區(qū)水利局法律人員上路宣揚有關(guān)法律，張貼公告，大力大舉營建以法治漁、依法興漁的出產(chǎn)氛圍。各水域策劃者掃數(shù)領(lǐng)取《水域養(yǎng)殖利用證》，水產(chǎn)辦理部分建檔后，進行程序化辦理，本年要當令展開驗證工作。全市漁船總數(shù)xx艘，掛號數(shù)xx艘，占總數(shù)的xx%；查驗漁船xx艘，占總數(shù)的75%。

四、水產(chǎn)品格量辦理。

跟著《水產(chǎn)養(yǎng)殖質(zhì)量安定辦理法則》的履行，我市進一步加強了水產(chǎn)養(yǎng)殖質(zhì)量安定工作，連續(xù)向養(yǎng)殖單位和個人宣揚水產(chǎn)養(yǎng)殖質(zhì)量安定知識，進步了他們的認識。本年又有5處水面進行了無公害水產(chǎn)品產(chǎn)地認定的報告，總面積4萬畝。 在病害防治上，20xx年治愈魚病的水面至今異國復發(fā)，本年重點加強了防備、監(jiān)控和測報工作。 在水產(chǎn)品市場準入方面，根據(jù)自治區(qū)漁業(yè)局的安排、市區(qū)兩級當局的唆使和水產(chǎn)品市場的近況，經(jīng)技巧監(jiān)督局、衛(wèi)生局、防疫站、工商局等部分贊成，已自籌部分資金籌辦建立紅山區(qū)水產(chǎn)品格量監(jiān)督檢疫所，旨在確保水產(chǎn)品的食物安定。

如今赤峰市的食物安定遭到社會各界的廣泛存眷，觸及食物的各行業(yè)均建立和美滿了疫病防治機構(gòu)，而漁業(yè)尚屬空白。20xx年水活潑物的食物安定已肯定為赤峰市漁業(yè)部分的緊張本能機能，經(jīng)過議定水產(chǎn)專業(yè)疫病防治機構(gòu)的本能機能效用，確保赤峰市的水產(chǎn)品格量安定，增進全市漁業(yè)出產(chǎn)健康成長。由市水產(chǎn)站牽頭，以紅山區(qū)活潑物疫病防治站為基地，對全市水產(chǎn)品的出產(chǎn)、捕撈、運輸、加工和銷售進行周全質(zhì)量辦理。

五、漁業(yè)科技工作。

本年連續(xù)在翁旗大泡子漁場和xx水庫進行“淡水牧場技巧”的推行，進一步美滿了網(wǎng)具和飼料配制，使之更加成熟。此中翁旗大泡子漁場單產(chǎn)到達xx公斤，總產(chǎn)到達xx噸。xx水庫進行試出產(chǎn)。 在敖漢旗四道灣鎮(zhèn)展開稻田養(yǎng)殖面積1萬畝，品種為河蟹、鯉魚。 年內(nèi)展開漁業(yè)適用技巧培訓班xx期，培訓xx人。

六、漁業(yè)苗種系統(tǒng)構(gòu)筑。

強化良種供給，贊成寧城縣熱水魚種場水產(chǎn)良種場構(gòu)筑。20xx年春季，跟著大部分漁業(yè)水域面積的規(guī)復，養(yǎng)殖單位和養(yǎng)殖戶苗種需求量入手下手增加。針對較好的苗種市場局勢，赤峰市寧城縣熱水魚種場在水花魚苗出產(chǎn)之前就做好了富?；I辦。在自治區(qū)漁業(yè)局的大力大舉贊成下，進一步改進出產(chǎn)前提，加強了出產(chǎn)本領(lǐng)。魚種場細致安排了培養(yǎng)親魚、清整培養(yǎng)池、調(diào)整水質(zhì)、關(guān)聯(lián)用戶等工作。從xx月初到xx月中旬，共出產(chǎn)水花xx萬尾，此中草魚xx萬尾，鯉魚xx萬尾，花鰱xx萬尾、白鰱xx萬尾。除自留xx%外，別的xx%售出。 根據(jù)自治區(qū)水產(chǎn)苗種調(diào)運會的要求，赤峰市水產(chǎn)站在苗種調(diào)運上做了當真的和諧工作。

一是建立全區(qū)一盤棋的思維，利用赤峰市水產(chǎn)站多年的諾言，向赤峰市的部分用戶細致、腳結(jié)壯地地介紹了通遼魚苗早繁場的環(huán)境，把他們保舉給通遼早繁場，做到資本共享、供需共贏。

二是和諧赤峰市寧城縣熱水魚種場利用區(qū)位優(yōu)勢開辟新市場，把苗種推向河北的承德、唐山、平泉、遼寧的朝陽、凌原等地。因為出苗時候、魚苗規(guī)格、數(shù)量、質(zhì)量、代價以及售中、售后跟蹤辦事都富裕滿足了用戶的要求，銷售非常順利，用戶比較如意。其間共向河北唐山、承德下板城、平泉等地銷售水花魚苗xx萬尾，遼寧xx萬尾。唐山養(yǎng)殖戶放苗后覺得熱水的草魚苗種質(zhì)量好、數(shù)量足，運輸、下塘成活率到達80%以上，比南邊苗xx%的成活率超過xx個百分點，要求再購進xx萬尾草魚水花。但因為時候已晚出產(chǎn)調(diào)理存在極大難度，本年沒能滿足，來歲籌辦擴大出產(chǎn)范圍，進行訂單出產(chǎn)。同時，根據(jù)用戶反饋的需求信息，對本年下一步出產(chǎn)進行了調(diào)整，估計再向河北、遼寧地區(qū)銷售夏花魚苗xx萬尾，秋片魚種xx噸。

三是鞏固xx市本地市場，及時與用戶雷同，進步辦事意識和質(zhì)量。其間共在本地銷售水花魚苗xx萬尾。

七、漁業(yè)根本辦法構(gòu)筑、信息報送、連續(xù)加強招商引資工作。

為了加快漁業(yè)財產(chǎn)化的步調(diào)，擴大出產(chǎn)范圍、進步企業(yè)效益、和諧市場營銷，敖漢旗、xx縣已建立了漁民協(xié)會，展開了引進水產(chǎn)苗種、技巧教導、招商引資、開辟市場等工作。赤峰市漁業(yè)協(xié)會和養(yǎng)蟹協(xié)會籌辦在年內(nèi)正式建立，肯定辦公地點，吸納xx名會員，構(gòu)成長處的互助體?，F(xiàn)已在市水產(chǎn)站建立水產(chǎn)品市場信息系統(tǒng)，由專人匯集、分析、處理、儲藏、發(fā)送肯定的市場信息，隨時為企業(yè)供給有效的辦事，聯(lián)合開辟市場，增進合股互助。

中斷xx月份，已在內(nèi)蒙古漁業(yè)信息網(wǎng)上公告信息xx條，給企業(yè)和養(yǎng)殖戶傳達信息xx條。 為補充漁業(yè)資金不敷，赤峰市連續(xù)加強了招商引資工作。近幾年赤峰市寶貴的漁業(yè)資本已引發(fā)周邊投資者的存眷，為了確?；ブ娉?，市水產(chǎn)站以第三者的身份參加兩邊的互助，本著依法策劃、剛正公道、互利互惠、誠篤守信的原則簽訂和談，并監(jiān)督履行。前后促成了草原水庫與盤錦互助養(yǎng)殖南美白對蝦，敖漢旗四道灣鎮(zhèn)、翁旗下泡子漁場與盤錦互助養(yǎng)殖河蟹。上半年共引進資金xx萬元。xx月份市當局構(gòu)造招商引資成行后，還可進一步擴大招商引資范圍。 赤峰市本年的重點項目“紅山區(qū)水活潑物疫病防治站”和“克旗達里諾爾漁政船”的前期工作己經(jīng)結(jié)束，可研已經(jīng)上報自治區(qū)漁業(yè)局，待項目批復后構(gòu)造履行。

八、存在題目。

1、水產(chǎn)品市場急需開辟和美滿。

如今感化赤峰市漁業(yè)成長的緊張題目不是技巧而是市場，因為技巧水溫和養(yǎng)殖方法的差別，外埠池塘魚低價推銷來由已久，緊張感化了我市漁業(yè)的平常成長。應(yīng)當建立典范的漁政監(jiān)督機制，經(jīng)過議定水產(chǎn)品格量查抄和檢疫等伎倆，利用非貿(mào)易壁壘把握外埠水產(chǎn)品的推銷場面，從而確保水產(chǎn)品的食物安定，進步本地漁業(yè)的比較效益。別的，要切當辦理養(yǎng)殖品種適銷對路的題目，切忌盲目引進新品種，造成產(chǎn)品滯銷。

2、養(yǎng)殖方法亟待改革。

如今我市漁業(yè)出產(chǎn)方法均為秋季捕撈，集結(jié)上市，因為竟相壓價，極易構(gòu)成爛市，難以獲得最好經(jīng)濟效益。是以必須采納網(wǎng)箱、網(wǎng)攔、天然水面半精養(yǎng)的方法，進行全年性出產(chǎn)，做到一年四季均衡供給市場，進步經(jīng)濟效益。

3、池塘前提每況愈下，養(yǎng)殖面積固然裁減幅度不大。

可是淤積、滲漏緊張，實際能夠利用的僅xx多畝，池塘養(yǎng)殖成長遭到極大的制約，一些池塘養(yǎng)殖品種和養(yǎng)殖技巧得不到富裕引進和推行。

九、下半年工作安排。

1、連續(xù)抓好網(wǎng)箱、網(wǎng)攔、天然水面半精養(yǎng)、池塘養(yǎng)殖、稻田養(yǎng)殖的后期工作，確保品種、單產(chǎn)、總產(chǎn)達標。

2、強化水產(chǎn)良種場系統(tǒng)構(gòu)筑，重點贊成寧城縣熱水魚種場構(gòu)筑。

3、加強水產(chǎn)養(yǎng)殖質(zhì)量安定工作，建立紅山區(qū)水活潑物疫病防治站，互助自治區(qū)水產(chǎn)探討所結(jié)束xx個水面無公害水產(chǎn)品產(chǎn)地水樣檢測工作。

4、報送漁業(yè)信息xx條，全年到達xx條以上。

5、加強漁政辦理工作，確保出產(chǎn)安定。

6、做好漁業(yè)觀察工作，擴大招商引資范圍。

漁業(yè)工作總結(jié) 篇9

作為一名漁業(yè)大數(shù)據(jù)工程師，我從事的主要工作是收集、處理和分析漁業(yè)相關(guān)的數(shù)據(jù)。我的工作職責不僅僅涉及技術(shù)層面，同時還需要和其他團隊密切合作，了解他們的需求，提供相應(yīng)的數(shù)據(jù)支持。

在日常工作中，我首先需要進行數(shù)據(jù)收集，包括從各個漁業(yè)場所、船只和設(shè)備中收集數(shù)據(jù)。這些數(shù)據(jù)可以包括魚類數(shù)量、種類、平均大小等信息，同時還有設(shè)備使用記錄、捕魚方式、捕魚時間等。

對于收集到的數(shù)據(jù)，我需要進行數(shù)據(jù)處理，其中包括數(shù)據(jù)清洗、篩選、去重等操作，以確保數(shù)據(jù)的準確性和可靠性。在數(shù)據(jù)處理的過程中，也需要考慮數(shù)據(jù)的格式和結(jié)構(gòu)，以便于后續(xù)的數(shù)據(jù)分析和使用。

一旦數(shù)據(jù)處理完成，我會將數(shù)據(jù)存儲到數(shù)據(jù)庫中，以便于后續(xù)的數(shù)據(jù)分析和使用。在數(shù)據(jù)庫的架構(gòu)和設(shè)計上，我需要考慮到數(shù)據(jù)的規(guī)模和類型，以及方便快捷的數(shù)據(jù)查詢和備份。

在數(shù)據(jù)存儲和管理的基礎(chǔ)上，我需要進行數(shù)據(jù)分析并提供分析結(jié)果。這些分析結(jié)果可以包括魚類的分布情況、捕魚效率、捕魚方式的優(yōu)化建議等，同時還需要與其他團隊密切合作，從而為提高漁業(yè)生產(chǎn)效率和保護漁業(yè)資源做出貢獻。

在工作中，我需要掌握多種數(shù)據(jù)分析工具，比如Python、R、SQL等。同時還需要熟悉各種漁業(yè)設(shè)備和技術(shù)，了解漁業(yè)市場和政策動態(tài)，從而為數(shù)據(jù)分析和提供意見建議提供支持。

作為一名漁業(yè)大數(shù)據(jù)工程師，我還需要不斷學習和更新自己的知識，從而能夠更好地適應(yīng)不同的技術(shù)和市場環(huán)境。同時還需要具備良好的團隊合作和溝通能力，與其他團隊成員協(xié)作共事，達成共同的目標。

在未來，隨著漁業(yè)數(shù)據(jù)的增多以及新技術(shù)的發(fā)展，漁業(yè)大數(shù)據(jù)工程師的工作將會變得更加重要和廣泛。我們需要不斷學習和掌握新技術(shù)，發(fā)掘更多的數(shù)據(jù)價值，為漁業(yè)的可持續(xù)發(fā)展做出更大的貢獻。

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it行業(yè)工作總結(jié)九篇

我們需要多閱讀優(yōu)秀范文，范文是提升寫作能力的重要工具，你是否了解過范文的具體構(gòu)成？這里有關(guān)于“it行業(yè)工作總結(jié)”的一些相關(guān)資訊您絕不能錯過，相信這篇內(nèi)容能夠滿足您的需求！

it行業(yè)工作總結(jié)(篇1)

閥體行業(yè)個人工作總結(jié)

一、工作背景及目標

作為閥體行業(yè)的從業(yè)人員，在過去的一年里，我在公司的銷售部門擔任銷售經(jīng)理職位。我的工作目標是提高公司的銷售額，提升品牌知名度，增加市場份額，同時提升團隊的合作和競爭力。

二、工作重點及成果

在過去一年里，我工作的重點主要集中在以下幾個方面：

1.市場開拓與拓展：通過與潛在客戶的溝通和洽談，我們開辟了一些新的合作渠道，并與一些有影響力的合作伙伴建立了長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。這些合作關(guān)系為公司帶來了可觀的銷售額，并提升了公司在市場中的影響力。

2.客戶服務(wù)與滿意度：為了提供更好的客戶服務(wù)，我積極與客戶保持聯(lián)系，確保及時解決他們的問題和需求。我們通過優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和快速的響應(yīng)時間，提高了客戶的滿意度，并贏得了一些客戶的長期合作。

3.團隊管理與培訓：作為銷售經(jīng)理，我負責領(lǐng)導一個銷售團隊。我注重團隊的合作和團結(jié)，通過定期的團隊會議和培訓，提升團隊成員的銷售技巧和專業(yè)素養(yǎng)。團隊成員的銷售業(yè)績得到了顯著的提升，整體的銷售額也得到了大幅度的增長。

三、遇到的困難與解決辦法

在工作中，我也遇到了一些困難和挑戰(zhàn)。例如，市場競爭激烈，一些潛在客戶對我們的產(chǎn)品缺乏信心，很難簽下合作。一些客戶對產(chǎn)品價格提出質(zhì)疑，導致談判進展緩慢。針對這些困難，我采取了以下解決辦法：

1.提升產(chǎn)品質(zhì)量與技術(shù)：我與技術(shù)部門密切合作，不斷提升我們的產(chǎn)品質(zhì)量和技術(shù)水平，以增加客戶對我們產(chǎn)品的信任。同時，我及時跟進客戶的需求和反饋，對產(chǎn)品進行改進和優(yōu)化，以滿足客戶的要求。

2.建立合理的價格體系：通過市場調(diào)研和產(chǎn)品成本分析，我制定了合理的價格策略，并與客戶進行了充分的溝通和解釋，使客戶認可我們產(chǎn)品的價值，以及我們提供的售前和售后服務(wù)。

3.培訓團隊銷售技巧：為了提升團隊的銷售能力，我組織了一系列的培訓活動，包括銷售技巧培訓、客戶溝通技巧培訓等，幫助銷售人員更好地與客戶溝通和洽談，從而提高銷售轉(zhuǎn)化率。

四、心得體會與展望

通過一年的工作，我深刻認識到閥體行業(yè)的競爭激烈和需求多元化。作為銷售經(jīng)理，我們不能僅僅滿足于傳統(tǒng)的銷售方式和角色，而是應(yīng)該適應(yīng)市場的變化，不斷學習和提升自己的能力，以應(yīng)對市場的挑戰(zhàn)。

未來，我將更加注重與客戶的深入溝通和了解，及時調(diào)整銷售策略和方向。同時，我會加強團隊的培訓和激勵措施，幫助團隊成員提升銷售技巧和專業(yè)素養(yǎng)，共同實現(xiàn)公司銷售目標的同時，提高自己的領(lǐng)導能力和團隊管理能力。

小編認為，作為閥體行業(yè)的從業(yè)者，我會不斷努力和進取，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量，并與團隊一起成長和進步。

it行業(yè)工作總結(jié)(篇2)

關(guān)于通訊行業(yè)個人的工作總結(jié)

辭舊迎新的鐘聲再一次響起，這一次送走的是有價值、有收獲的！也同樣有著歡笑與煩惱。

一、20**年的總結(jié)：

1、收獲

團結(jié)協(xié)作的團隊。朝著目標的每一個穩(wěn)定的大踏步前進不可缺少的都是需要整個團隊的精誠合作。而現(xiàn)在這一團隊已然成型，且我們也已融入其中。這實為20**年最大的收獲。

2、價值

最優(yōu)的性價比、靈活多變的商業(yè)運作在徐匯、在長寧、在南匯、在浦東在全上海屢屢打敗以上海電信、網(wǎng)通為主其他各色良莠不齊的運營、代理公司。貼心的交流、優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品使我們獲得了以跨國企業(yè)、上海知名度較高的企業(yè)為主的一部分形象客戶。通過與客戶商洽、討論、談判、簽約、收費等一系列接觸整個團隊都開拓了思路，也總結(jié)出了屬于韻杰屬于我們每個人的寶貴經(jīng)驗。

20**年對于我們的客戶是有價值的，他們獲得了我們?yōu)槠浯蛟斓姆Q心如意的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品與服務(wù)；

不斷總結(jié)提高的，為公司效益、為最大程度實現(xiàn)自我價值，不斷燃燒自己的精英。

20**年對于我們每個人是有價值的，能夠與一批志同道合的朋友們一起為實現(xiàn)大家共同的目標而努力，這個世界沒有比這更愉快的事情！

3、意義

堅定，直到強大至無法磨滅，在于我們都眼望著共同的目標奮發(fā)向上且站在同一起跑線上 ！

20**年我們站在了同一個起跑線上朝著共同的目標前進了一小步，20**年我們必然前進一大步！

4、煩惱

有為眼前小利而以次棄好的、有藉他人品牌而獲生存權(quán)力的,只要我們堅持自己，“韻杰網(wǎng)絡(luò)——組網(wǎng)專家”的必然會俞加響亮！網(wǎng)速慢，小至中病毒、機器死機都找我們的；有無理取鬧拖延付費的；有要求幫助申請電話、退用原先網(wǎng)絡(luò)服務(wù)的，幸在高層英明領(lǐng)導之下全都圓滿解決，獲得了客戶的廣泛好評。

20**年我們必將堅持細心周到的服務(wù)與最優(yōu)的性價比這二個基本點，為公司的效益與“韻杰網(wǎng)絡(luò)——組網(wǎng)專家”這一響亮的口號更加響亮而不懈努力！

二、20**年的.展望

1、個人工作目標

更與奧運金牌無關(guān)（極富游泳天賦卻從未下水）。XX年個人工作目標為銷售額突破人民幣50萬元。

2、個人目標的完成

廣泛維護好目前關(guān)系較好的部分客戶，以目前“三知客戶”（即知道對方使用的產(chǎn)品、價格，知道對方的需求，知道對方的負責人）為重點發(fā)展對象，XX年因某種原因未能達成合作的客戶、因相關(guān)合約限制無法深入商榷的客戶為輔，以最終完成銷售目標為宗旨，“產(chǎn)品與服務(wù)”兩大拳頭打遍上海。為韻杰網(wǎng)絡(luò)的品牌效應(yīng)、經(jīng)濟效益與社會效益而盡自己最大程度的努力！

3、新的工作方式

a、對于反復無法聯(lián)系到人的客戶，可以選擇換人、換方式的辦法反復重擊，不行還有傳真及郵件，總之韻杰網(wǎng)絡(luò)的宣傳普及不是任何人能夠擋得住的；

b、郵件宣傳，可以作為廣泛的宣傳使用，對公司及個人普遍適用，目前局限于無大量實用的郵件地址，倒是公司客戶可進行部分篩選集中利用其他時間大量搜索而讓其保留我公司的產(chǎn)品介紹及聯(lián)系方式。郵件宣傳也有著自己的局限性，但因其傳播簡便易于保留的特點也不失為電話溝通的極好的一個補充；

c、寫字樓租售中介，與公司或個人均可達成相關(guān)默契，若以銷售額的

如年底銷售部擴大會議上曹經(jīng)理所說“碩果磊磊！

it行業(yè)工作總結(jié)(篇3)

某縣農(nóng)業(yè)行業(yè)扶貧工作總結(jié)

2019年以來，縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展中心高度重視、扎實推進茶桑產(chǎn)業(yè)扶貧工作，深入貫徹落實中央、省、市、縣關(guān)于堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的戰(zhàn)略部署，切實將行業(yè)扶貧工作真正落到實處，現(xiàn)結(jié)合本單位工作實際，將2019年本中心行業(yè)扶貧工作落實情況總結(jié)如下：

一、幫扶村基本情況

按照縣扶貧工作統(tǒng)一部署，縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展中心結(jié)對幫扶全縣兩個重點貧困村，漫水河鎮(zhèn)平田村和東西溪鄉(xiāng)楊樹口村，2019年安排19位干部職工參與結(jié)對幫扶55戶183人。2018年度結(jié)對幫扶的平田村和楊樹口村兩個村已出列，結(jié)對幫扶對象已脫貧53戶172人，還有2戶6人擬2019年度脫貧。

（一）平田村轄23個村民組，606戶，2228人。2016年建檔立卡在冊貧困戶87戶276人，貧困發(fā)生率12.8%。至2018年已脫貧73戶244人，貧困發(fā)生率下降至0.85%，2019年計劃脫貧13戶19人?？h農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展中心現(xiàn)安排9名干部職工結(jié)對幫扶，幫扶對象24戶88人，2018年底已全部脫貧。

（二）楊樹口村轄20個村民組，398戶1460人。2016年建檔立卡貧困戶134戶394人，貧困發(fā)生率26.9%。至2018年度全村已脫貧120戶356人，貧困發(fā)生率下降至1.3%以下，2019年計劃脫貧3戶11人,2020年脫貧3戶7人?？h農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展中心現(xiàn)安排10名干部職工結(jié)對幫扶，幫扶對象31戶95人，2018年已脫貧29戶86人，2019年擬脫貧1戶3人。

二、扶貧工作開展情況

一是全縣43個貧困村都確定了特色主導產(chǎn)業(yè)，發(fā)展特色種養(yǎng)業(yè)專業(yè)村全部達標，其中確定特色主導產(chǎn)業(yè)的是茶葉的有37個村（楊樹口村和平田村在列），15個貧困村實現(xiàn)了“一村一品”達標認定，其中十一個村是茶葉，占比73%。

二是2016年全縣建檔立卡貧困戶11801戶、32102人， 2019年實施特色種養(yǎng)業(yè)項目貧困戶6589戶，項目覆蓋率達76%，其中2019年茶葉產(chǎn)業(yè)發(fā)展占比79%。產(chǎn)業(yè)獎補23368畝茶園。截止目前，共采購良種茶苗桑苗819.49萬株，新建良種茶園桑園基地3210畝，15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，2401戶貧困戶受益。其中茶苗747.72萬株，新建茶園2492畝，12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，55個村（社區(qū)），2205戶貧困戶受益；桑苗71.77萬株，新建桑園718畝，

2019年楊樹口和平田兩個貧困村累計免費發(fā)放茶苗76.8萬株，桑苗5000株。

三、幫扶舉措

1、組織有力，責任明確。成立領(lǐng)導小組，安排專人分管負責，制定年度扶貧工作計劃和幫扶工作制度。明確包保工作任務(wù)，定期研究部署扶貧工作。

2、定期開展調(diào)研。主要領(lǐng)導定期到村開展扶貧調(diào)研，認真查找扶貧工作存在的問題，分析解決問題并形成調(diào)研報告，為結(jié)對幫扶村出謀劃策。同時包保干部定期開展走訪，扶貧領(lǐng)導小組根據(jù)走訪反饋情況，認真開展研究，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決問題，全面提高全體扶貧幫扶干部業(yè)務(wù)水平，推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展中心脫貧攻堅工作。

3、主攻特色產(chǎn)業(yè)，拓寬增收渠道。

一是大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)。結(jié)對幫扶的平田村和楊樹口村已初步建成了一定規(guī)模的茶葉基地、蠶桑基地，為群眾增收脫貧打下了堅實基礎(chǔ)。

二是發(fā)揮農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展中心職能作用，大力推廣茶葉和蠶桑新技術(shù)，通過舉辦扶貧知識培訓、農(nóng)民職業(yè)技術(shù)培訓等培訓班，面向全縣開展技術(shù)培訓，推動全縣茶桑技術(shù)發(fā)展。

it行業(yè)工作總結(jié)(篇4)

紡織行業(yè)個人工作總結(jié)

一、工作背景和職責

本人在紡織行業(yè)已經(jīng)從事工作多年，擁有豐富的實踐經(jīng)驗。在這個行業(yè)中，我主要的職責是負責生產(chǎn)線的運作管理，確保生產(chǎn)任務(wù)的按時完成，同時還要提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。為了達成這些目標，我還需要積極溝通和協(xié)調(diào)與其他部門的合作。

二、工作總結(jié)

在這段時間里，我成功完成了多個重要項目，其中最值得一提的是改善生產(chǎn)線的流程。我通過詳細研究生產(chǎn)線的運作情況和分析生產(chǎn)數(shù)據(jù)，重新調(diào)整和優(yōu)化了生產(chǎn)流程，大大提高了生產(chǎn)效率。同時，我還建立了一套完善的質(zhì)量控制體系，確保產(chǎn)品的質(zhì)量符合標準和客戶的要求。

除了技術(shù)優(yōu)化和質(zhì)量控制，我還注重團隊管理和員工培訓。我深知一個團結(jié)和高效的團隊對于達成目標至關(guān)重要。我注重培養(yǎng)員工的團隊合作意識和責任感，激發(fā)他們的潛力并指導他們提高工作技能。通過培訓和團隊建設(shè)，我成功地促使團隊成員之間的合作和溝通，提高了生產(chǎn)線的整體效能。

在這個行業(yè)中，我也遇到了一些困難和挑戰(zhàn)。紡織行業(yè)的競爭激烈，市場需求不斷變化，這給生產(chǎn)計劃帶來了很大的壓力。為了應(yīng)對這種變化，我主動與市場部門保持密切聯(lián)系，及時了解市場需求和趨勢。這使我能夠提前調(diào)整生產(chǎn)計劃，以適應(yīng)市場需求的變化。在與供應(yīng)商的合作中，我也采取了積極的溝通和協(xié)商的策略，以確保原材料的及時供應(yīng)和質(zhì)量保證。

三、自我反思和展望

在這段時間的工作中，我從中學到了很多寶貴的經(jīng)驗。我更加深入地了解了紡織行業(yè)的特點和挑戰(zhàn)，掌握了解決問題的技巧。我也意識到作為一個管理者，溝通和團隊合作能力是非常重要的。我將繼續(xù)提升自己的溝通和領(lǐng)導能力，以更好地管理和激勵團隊。

未來，我將繼續(xù)關(guān)注行業(yè)的發(fā)展趨勢，并不斷提升自己的專業(yè)知識和技能。我計劃通過參加行業(yè)研討會和培訓課程來進一步提升自己的專業(yè)素養(yǎng)。同時，我也希望能夠面對更多的挑戰(zhàn)和機遇，不斷推動紡織行業(yè)的發(fā)展，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

通過這段時間的工作，我不僅提高了自己的工作能力和專業(yè)素養(yǎng)，也加深了對紡織行業(yè)的理解和認識。我將繼續(xù)努力，為公司的發(fā)展和紡織行業(yè)的繁榮做出更大的貢獻。

it行業(yè)工作總結(jié)(篇5)

電力有限公司座落于馳名中外、風光迤邐的微山湖畔，東依京滬高鐵、京福高速和104國道，西臨京杭大運河，北接曲阜機場、南靠徐州觀音機場，搭建起了輻射全國的空中與地面立體化交通大動脈。地理位置優(yōu)越，交通便利。公司從多晶硅電池、高端組件集成到系統(tǒng)發(fā)電，擁有布局完整的產(chǎn)業(yè)鏈。產(chǎn)品主要應(yīng)用于光伏電站、新能源地產(chǎn)、城市照明、軍用衛(wèi)星發(fā)電、大型服務(wù)器供電電源及偏遠地區(qū)供電等多種領(lǐng)域。電力有限公司擁有德國、意大利等全球頂級設(shè)備的全自動化電池制造車間、梅耶博格的高智能組件無人操作車間，電池組件產(chǎn)能達到2GW;在提高研發(fā)制造能力的同時，注重產(chǎn)業(yè)鏈的延伸，在全球布局構(gòu)建光伏發(fā)電系統(tǒng)，成立26個光伏電站商務(wù)開發(fā)團隊開拓國內(nèi)外市場。主要面向美國、日本、巴基斯坦、泰國為主的歐美市場和亞非市場及國內(nèi)重點省市，年底總裝機容量達到2GW。

公司自運營以來，始終以光的速度在發(fā)展，立志用綠色光電資源打造人類宜居環(huán)境，并成為引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的風向標。集團及公司幾年來連獲“全球新能源企業(yè)500強”、“中國民營企業(yè)500強”，并摘取“中國制造業(yè)企業(yè)500強”、“光伏電站——商業(yè)成就大獎”、“山東省十大新型戰(zhàn)略產(chǎn)業(yè)項目”、“山東省光伏龍頭企業(yè)“等多項桂冠，累計獲得榮譽200余項。

Realforce-power——潤峰電力，給您真正的力量!讓世界永遠充滿和煦陽光、清新空氣，讓光和電在這里交匯，給人類戰(zhàn)勝自然、征服霧霾的能量，讓地球永葆青春翠綠。電力有限公司座落于馳名中外、風光迤邐的微山湖畔，東依京滬高鐵、京福高速和104國道，西臨京杭大運河，北接曲阜機場、南靠徐州觀音機場，搭建起了輻射 全國的空中與地面立體化交通大動脈。地理位置優(yōu)越，交通便利。公司從多晶硅電池、高端組件集成到系統(tǒng)發(fā)電，擁有布局完整的產(chǎn)業(yè)鏈。產(chǎn)品主要應(yīng)用于光伏電 站、新能源地產(chǎn)、城市照明、軍用衛(wèi)星發(fā)電、大型服務(wù)器供電電源及偏遠地區(qū)供電等多種領(lǐng)域。電力有限公司擁有德國、意大利等全球頂級設(shè)備的全自動化 電池制造車間、梅耶博格的高智能組件無人操作車間，電池組件產(chǎn)能達到2GW;在提高研發(fā)制造能力的同時，注重產(chǎn)業(yè)鏈的延伸，在全球布局構(gòu)建光伏發(fā)電系統(tǒng)， 成立26個光伏電站商務(wù)開發(fā)團隊開拓國內(nèi)外市場。主要面向美國、日本、巴基斯坦、泰國為主的歐美市場和亞非市場及國內(nèi)重點省市，年底總裝機容量達到 2GW公司自運營以來，始終以光的速度在發(fā)展，立志用綠色光電資源打造人類宜居環(huán)境，并成為引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的風向標。集團及公司幾年來連獲“全球新能源企業(yè)500 強”、“中國民營企業(yè)500強”，并摘取“中國制造業(yè)企業(yè)500強”、“光伏電站——商業(yè)成就大獎”、“山東省十大新型戰(zhàn)略產(chǎn)業(yè)項目”、“山東省光伏龍頭 企業(yè)“等多項桂冠，累計獲得榮譽200余項。

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it行業(yè)工作總結(jié)(篇6)

輕輕地，我們在青春校園里相遇。在這里我們輕快地舞動、盡情地揮灑著我們的汗水，我們知道今天的付出就是明天的收獲；在這里我們輕快地舞動、盡情地展現(xiàn)著我們的青春，我們知道青春的花朵只有綻放才有撲鼻的芬芳

記得第一次看到這所學校時，我還是懵懂無知，看到花園似的校區(qū)、美麗典雅的教學樓，情不自禁感到了一種美好和憧憬，后來我?guī)е鴮Τ踔袑W習的熱情與希望、對成長的探索與追求，如愿以償?shù)某蔀榱诵@里的一份子，在這里，我張揚著生命的光鮮，領(lǐng)略著知識的無限。

三年的美好時光轉(zhuǎn)瞬即逝，經(jīng)過這近三年的歷練與考驗，我想我已為自己、為關(guān)心呵護我的人們完成了一份滿意的答卷。在這段時間里，老師的教導、同學的關(guān)愛、以及學校里的一切對我的幫助與服務(wù)，都成為了我人生中一筆筆寶貴的財富，他們是我初中記憶里的全部，而自己與大家之間的那份情誼我想我會永遠珍藏。

我們終將有一天會離開。現(xiàn)在，每當我走進學校，我的心中總蕩漾著依依不舍的情懷，學校的一草一木、一人一景都是那樣的親切和美好。高大挺拔的椰子樹，還有板報上一張張紀念留影，被電腦、投影儀裝扮齊全的多媒體教室，舒適溫馨的宿舍，設(shè)施完備的操場，所有的一切都留下了我們的喜怒哀樂、成長變遷。

人們都說，前世的五百次回眸，換來今生的一次偶遇，相遇便是緣啊，又更何況我們朝夕相處了那么多年的“親人”呢？每一位老師都像一位慈母，她深深地愛著我們每一個人，我們的每一點進步，她都看在眼里，她會用輕柔的手撫摸著我們，讓我們感受心靈的激動與喜悅；當我們犯錯時，她又會投來既有些責備又心存寬容的目光，用春風化雨般的愛來滋潤我們迷茫的心靈。還有我親愛的同學們，近三年的同窗友誼，讓我們學會了彼此相信與依賴。在這期間，我們的生活有過低谷，但我們相互扶持、鼓勵，是你們的溫馨笑容、班級溫暖的氣氛，讓我們都走了過來，讓我們學會去愛、去堅持、去相信“陽光總在風雨后”。

兩年多來的生活，我們過得充實而美麗。我們流過淚，卻伴著歡笑；我們踏著荊棘，卻嗅得萬里花香。這么多的日日夜夜，有學校這個大家庭的陪伴，我感到十分的幸福，而今天，我們即將畢業(yè)，但我只想說：畢業(yè)是一切都并非結(jié)束的鄭重開始，畢業(yè)是一切都沒有飄散的深沉銘刻。

長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海，讓時間作證，承載著湖南師大附中?？谥袑W的殷切希望和深情囑托，我們一定會做擁有智慧并富有激情的人，做胸懷大志并腳踏實地的人，做德才兼?zhèn)洳⒂糜趧?chuàng)新的人，做富有責任并敢挑重擔的人！請學校領(lǐng)導、老師放心，今天，我

們以作為湖南師大附中?？谥袑W的學生為榮；明天，湖南師大附中?？谥袑W一定會以我們——祖國的棟梁為傲！

最后我想說，我熱愛我的學校，熱愛這里的.一切！

謝謝大家，我的演講結(jié)束。

演講稿2

伴隨著新世紀的鐘聲，又一個三月，輕輕的從我們身邊走過，給我們留下春的溫暖，給我們留下風的和煦，給我們留下愛的溫馨，更給我們留下一曲世紀新歌。

為這首新歌譜下第一個音符的便是我們敬愛的孫校長。記得那是一個清晨，我早早的來到學校做值日。蒙蒙的晨霧中，我發(fā)現(xiàn)一個身影在前面的甬路上晃動，突然，他彎下腰去，從地上撿起什么，然后走向垃圾箱。我走過去一看，那人竟是我們的孫校長，而他撿起的竟是一片臟兮兮的廢紙！我驚呆了，這就是我們的校長，而他似乎并未想到這些，只顧朝前走去。我突然覺得他那躍動的身軀就像一個跳動的音符，他身后的一串腳印構(gòu)成了一首美妙的旋律，那是春風之歌，那是奉獻之歌，那是文明之歌，那是榜樣之歌，他正引導著我們?nèi)ビ哟禾斓牡絹怼?/p>

回到班上，我把這件事告訴了大家，大家紛紛表示要以孫校長為榜樣，做一個愛班,愛校，愛他人的文明少年。于是，在暖暖的春風中，在明媚的陽光中，一個個幼小的身影在人們的眼前閃現(xiàn)，一個個亮麗的音符在人們的耳畔奏響，一曲曲動人的旋律在校園的上空回旋。你看，教室里，一盆盆鮮花競相開放，一股股香氣沁人心脾，這是調(diào)皮大王姚東洋改過的心聲；操場上，一盆盆清水嘩嘩作響，一棵棵小樹舒枝展葉，那是謝寧和王本超的功勞；你再看，路燈下，一個胖乎乎的小男孩，蹬著石頭，翹著腳尖，伸著小手，把亮了一夜的路燈拉滅。他就是一（班的吉靜和李月芳。你聽，起風了，是誰在把教室的窗戶一扇扇關(guān)好？不用問，一看那機靈的身影便知道是六（班的于春曉在為老人們送來歡聲笑語……不用再舉更多的例子了，從班內(nèi)到班外，從校內(nèi)到校外，從晨光熹微到暮色降臨，一張張燦爛的笑臉在證明，一聲聲悅耳的童音在證明，一陣陣朗朗的書聲在證明，一個個勤奮的身影在證明，整齊劃一的體操動作在證明，氣勢恢宏的健身鞭也在證明，玉師附小的800多名師生正在用愛心吟誦著一首首感人的詩篇，正在用行動譜寫著一曲曲文明的樂章，正在用真情演奏出一支時代的強音！

這正是：世紀春風暖心窩，

校園內(nèi)外好春色。

師生共育文明花，

香滿乾坤譜新歌。

謝謝大家！

演講稿3

老師、同學們：

你們好！我演講的題目是“讓我們的校園更美好”。

春回大地，萬物復蘇。小草發(fā)芽了，樹木變綠了。在新世紀的第一個植樹節(jié)來臨之際，我們學校運來了一車又一車的樹木、花草和草皮，頓時校園換新裝，舊貌變新顏，大片大片的綠色呈現(xiàn)在我們面前。學校為了給我們創(chuàng)建一個優(yōu)美、舒適的學習環(huán)境，為了我們能夠更加健康活潑地成長，想方設(shè)法，千方百計，籌措資金，給我們的校園增添了片片新綠，建成了一座座花圃，培植了一塊塊草皮，栽上了一棵棵樹苗。

作為一名中學生我們應(yīng)該做些什么呢？我們能不能為校園栽上一棵小樹，給花圃增添一朵鮮花，為草皮澆上一盆清水呢？如果還不能做到，那么我想至少我們也應(yīng)該為保護我們校園美麗的環(huán)境出一份力氣，盡一點責任吧。

近幾天，天氣越來越暖和了，學校小賣部賣冷飲的生意也越來越紅火了。我們班的包干區(qū)就在小賣部旁邊，自然也就遭了殃。一下課，小賣部里擠得水泄不通，同學們捧著一塊塊食品，咬著一支支棒冰，吸著一袋袋冷飲，吃著、笑著、鬧著從小賣部出來了，少數(shù)同學將包裝紙、冷飲袋隨手一丟，于是我們的包干區(qū)上花花綠綠的包裝紙、冷飲袋隨著陣陣春風在地上輕飛漫舞，上下翻飛，可謂我們校園中別具一格的一道風景線，它與我們學校新砌的花圃，剛植的草皮是那樣的格格不入。

這下我們打掃包干區(qū)的同學可就有事可干了。一下課就得住守包干區(qū)——專撿包裝紙、冷飲袋、冰棍棒。有時遇上大風，我們只好追著飛舞的紙袋，跟它們打游擊。剛剛拾干凈了，又有人扔下了，不信請看：一些花花綠綠的紙片正從樓上悠悠飄下，似天女散花一般。氣得我們干脆不拾了。我們回到教室，任憑他們?nèi)G吧、扔吧。不一會兒，我們包干區(qū)上就已稀稀疏疏地點綴著那些花花紙、紅綠袋了，真是五彩繽紛。管它呢，拾了就扔，扔了就拾，誰有這么多功夫呢？正在賭氣，忽然，我們透過窗戶看見已經(jīng)退了休而又有中風后遺癥的丁老師，他正挪動著蹣跚的雙腿，顫巍巍地從宿舍走出，來到我班包干區(qū)，慢慢地蹲下，伸出那雙實在不靈便的手，抖抖索索地，一個一個地將地上的雜物慢慢地撿起，撿起… … 啊！丁老師，您為我們能有一個潔凈、優(yōu)美、舒適的學習環(huán)境，不顧年老體衰，忘了病魔纏身，一下課就到商店附近撿除垃圾，我們還有什么理由躲在教室里呢？那可是我們的包干區(qū)啊！我們不再賭氣了，我們的眼睛濕潤了，我們趕緊奔向我們的包干區(qū)，繼續(xù)去撿那不知什么時候才能撿完的垃圾。

同學們，愛護校園，美化環(huán)境，人人有責。當你正想隨手扔出瓜皮果殼的時候，請你多走幾步路，把它放入垃圾箱；當你走路看見地上飄著紙片的時候，請你彎彎腰，將它撿起來。如果我們?nèi)巳藵嵣碜詯?，個個遵守公德，我們的校園一定會更加干凈、整潔、美麗。同學們，為了我們能有一個更優(yōu)美、更舒適的學習環(huán)境，為了我們能更加健康活潑地成長，讓我們攜起手來，共同創(chuàng)造一個美好的校園環(huán)境。我們的校園一定會更加美好！

謝謝大家！

it行業(yè)工作總結(jié)(篇7)

律回春暉漸，萬象始更新。我們告別成績斐然的不吃苦不耐勞就會被淘汰”的理念努力的工作，不斷的提升自己的工作水平和技術(shù)能力。

有一段時間我放松了對自己的`要求，在公司領(lǐng)導的批評指導下我及時認識到了自己的錯誤并及時進行了改正。我也認識到自己的不足之處，理論知識水平還比較低，管理力度不夠，需要學習的知識還很多。今后，我一定認真克服缺點，發(fā)揚成績，刻苦學習、勤奮工作，在明年的工作中我要努力工作，深刻認識自己的問題與不足，努力改變自己，適應(yīng)工作要求，為公司的發(fā)展貢獻自己全部的力量。我想我應(yīng)該努力做到：

使自己成為一個燃氣行業(yè)專業(yè)的施工管理人員。

新方法，力爭把工作做到最好。

3、不斷充電，增強自己的實際管理能力努力提高自己的理論管理水平。

按質(zhì)、按量完成任務(wù)。

預防為主”的方針，積極投入到工作中，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時處理，不等不靠，安全隱患不解除不放過。

質(zhì)量第一”，我深知質(zhì)量對一個企業(yè)來說多么的重要，所以我要熟悉圖紙，熟悉規(guī)范，深入工地，進行質(zhì)量檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時上報及時處理，把質(zhì)量隱患消滅在施工過程之中。并繼續(xù)對質(zhì)量通病進行分析并預防，爭取把質(zhì)量通病問題降到最低。

7“文明施工”是一個企業(yè)的窗口，也是一面鏡子，他代表著一個企業(yè)的形象，所以也要繼續(xù)加強對文明施工的管理工作。

it行業(yè)工作總結(jié)(篇8)

一、《辦法》對融資性擔保機構(gòu)屬性進行了明確，規(guī)范了市場準入

1.關(guān)于融資性擔保的定義

融資性擔保是指擔保人與銀行業(yè)金融機構(gòu)等債權(quán)人約定，當被擔保人不履行對債權(quán)人負有的融資性債務(wù)時，由擔保人依法承擔合同約定的擔保責任的行為。

融資性擔保公司是指依法設(shè)立，經(jīng)營融資性擔保業(yè)務(wù)的有限責任公司和股份有限公司。

2.關(guān)于市場準入與從業(yè)人員

《辦法》規(guī)定融資性擔保行業(yè)市場準入實行許可證制度。融資性擔保公司設(shè)立、變更和終止須由所在地融資性擔保公司監(jiān)管部門審查批準，異地分支機構(gòu)的設(shè)立須由公司所在地和分支機構(gòu)所在地的監(jiān)管部門審批。融資性擔保公司在獲得監(jiān)管部門頒發(fā)的經(jīng)營許可證并在工商行政部門注冊后，才能經(jīng)營融資性擔保業(yè)務(wù)。

《辦法》還規(guī)定設(shè)立融資性擔保公司，應(yīng)當具有符合任職資格的董事、監(jiān)事、高級管理人員和合格的從業(yè)人員，應(yīng)當具有健全的組織機構(gòu)、內(nèi)部控制和風險管理制度。以上規(guī)定改變了以前只要在工商局注冊后就可設(shè)立融資性擔保公司的條件，規(guī)范了市場準入。

二、《辦法》規(guī)定融資性擔保機構(gòu)業(yè)務(wù)范圍須經(jīng)監(jiān)管部門審批，并明確禁止融資性擔保機構(gòu)從事貸款和變相吸收存款等行為。

1.業(yè)務(wù)范圍方面

《辦法》規(guī)定融資性擔保公司所經(jīng)營的擔保業(yè)務(wù)和投資業(yè)務(wù)須經(jīng)監(jiān)管部門批準。

經(jīng)監(jiān)管部門批準后，融資擔保公司可經(jīng)營貸款擔保、票據(jù)承兌擔保、項目融資擔保、信用證擔保和其他融資性擔保業(yè)務(wù)，訴訟保全擔保、投標擔保、預付款擔保、工程履約擔保、尾付款如約償付擔保等履約擔保，與擔保業(yè)務(wù)有關(guān)的融資咨詢、財務(wù)顧問等中介服務(wù)。

融資性擔保公司在同時滿足有關(guān)條件時，可以從事再擔保和辦理債券發(fā)行擔保業(yè)務(wù)。

2.自有資金投資范圍

《辦法》規(guī)定了融資性擔保公司可以以自有資金進行投資，投資范圍限于國債、金融債券及大型企業(yè)債務(wù)融資工具等信用等級較高的固定收益類金融產(chǎn)品，以及不存在利益沖突且總額不高于凈資產(chǎn)20%的其他投資。

《辦法》對融資性擔保公司資金運用范圍的規(guī)定遵循了安全性、流動性和收益性原則，對擔保公司確保自有資金安全，維持較高的資產(chǎn)流動性，及時履行代償責任具有積極意義。

3.禁止從事的業(yè)務(wù)范圍

《辦法》還規(guī)定了融資性擔保公司不得從事吸收存款、發(fā)放貸款、受托發(fā)放貸款和受托投資等業(yè)務(wù)。

目前，一些擔保公司由于收取的擔保費率較低，擔保業(yè)務(wù)規(guī)模不大，擔保業(yè)務(wù)收益低，擔保公司的利潤主要來源于貸款利息收入。

此外，一些地區(qū)的擔保公司實際上是當?shù)卣耐度谫Y平臺，除從事?lián)I(yè)務(wù)外，還從事受托貸款、受托投資等業(yè)務(wù)。

《辦法》中限制資金運用的范圍對這些擔保公司的經(jīng)營可能會產(chǎn)生比較大的影響。

三、《辦法》對融資性擔保機構(gòu)的杠桿率和風險集中度進行了明確規(guī)定

1.關(guān)于放大倍數(shù)

《辦法》對融資性擔保機構(gòu)的杠桿率和風險集中度進行了明確規(guī)定。融資性擔保公司的融資性擔保責任余額不得超過其凈資產(chǎn)的10 倍。

這一規(guī)定旨在限制融資性擔保機構(gòu)的擔保放大倍數(shù)，以保證擔保機構(gòu)保持充足的資本。由于擔保公司的客戶信用質(zhì)量不同，采用的反擔保措施差異較大，因此擔保機構(gòu)承擔的擔保風險差也存在較大的差異。

《辦法》規(guī)定的融資擔保業(yè)務(wù)10 倍的杠桿率對于控制擔保機構(gòu)總體風險略顯粗略。

2.關(guān)于單一客戶的規(guī)定

對單一客戶集中風險，《辦法》規(guī)定擔保機構(gòu)：

A.對單個被擔保人提供的融資性擔保責任余額不得超過凈資產(chǎn)的10%;

B.對單個被擔保人及其關(guān)聯(lián)方提供的融資性擔保責任余額不得超過凈資產(chǎn)的15%;

C.對單個被擔保人債券發(fā)行提供的擔保責任余額不得超過凈資產(chǎn)的30%。

由于目前國內(nèi)的債券發(fā)行人的信用等級較高，《辦法》對單一債券發(fā)行人的擔保責任余額限制在擔保機構(gòu)凈資產(chǎn)的30%以內(nèi)，高于一般融資擔保的限額比例。《辦法》對風險集中度的限制，有助于擔保機構(gòu)控制客戶集中風險。

3.關(guān)于債券擔保限額的規(guī)定

《辦法》對債券擔保限額的規(guī)定也為擔保機構(gòu)從事債券擔保業(yè)務(wù)創(chuàng)造了一定的空間。

目前，擔保公司還為中小企業(yè)集合債券提供擔保。集合債券發(fā)行人由若干家中小企業(yè)構(gòu)成。

這種情況下，擔保公司為集合債券提供擔保責任限額不能適用單一客戶限額比例，這可能需要對擔保機構(gòu)對單一債券的擔保責任額度進行限制。

擔保行業(yè)進入跨行業(yè)專業(yè)人才競爭時代！

1、 目前鞏義的有幾個擔保公司，根據(jù)自己的資金情況，把錢貸出去，但卻收不回來，原來貸款的業(yè)務(wù)員也辭職了。估計是和用款人一起穿一條褲子的。因此，如果出現(xiàn)這樣的情況，就通過*社會，但問題仍然還是解決不了。半夜去家里，或者是扣車，或者是抓人，但最后，就是沒錢。

2、 這樣500萬的款子，就這樣的黃了。因此，目前的擔保公司，有錢，但就是不知道該如何往外貸。這樣的事情，代表了一部分的情況。

3、 目前這些擔保公司是根據(jù)大腦來工作。沒有任何的管理和風險控制機制。只要覺得這個人可以，也認識，或者是憑大腦，看了就把款子放出去了。因此風險很大。

4、 而市場上很大的潛力，是在2和3線城市，根據(jù)這樣的客戶資源，可以利用所謂的人網(wǎng)，天網(wǎng)，地網(wǎng)，把所謂的資源給利用起來。這樣的理論是可行的，但如果做起來，則很復雜。不是說的那么簡單和順利的。

5、 每個項目的情況不同，風險也是不同的。

6、 通過把觸角或者是終端的建立，用扁平化的管理，把市場抓住，這樣，率先把市場做大。把基層的.市場做起來，通過一個市場管理中心，通過啟動一個地產(chǎn)的項目，來把資金盤活，這就是擔保公司目前尋找的市場機遇。

7、 而這樣的前提是可以理解的。但做起來需要的過程和思路是范圍很小的，必須選擇項目的方式很單一，必須要有3個步驟，對項目進行把控。這些個人才，要懂電腦，懂地產(chǎn)，懂擔保，懂風險控制，會管理團隊，會溝通客戶，會市場分析，會項目論證，對地產(chǎn)的發(fā)展和操作以及未來的風險和利潤要有預測和預算等功能，這樣的合理性人才，是很難得的，同時，也要有做事情的專業(yè)態(tài)度和方式。

8、 而目前對于融資的力量，說是在10天或者20天內(nèi)，基本可以拿到，或者聚集到1個億到2個億，這樣的速度其實很容易，對于大的地產(chǎn)或者擔保機構(gòu)，但關(guān)鍵是如何把這個資金合理的合法的，而且有控制風險的情況下，把利潤實現(xiàn)，通常的做法是在3到6個月內(nèi)，實現(xiàn)短平快的利潤。這是目前擔保公司通常最理想的狀態(tài)。

9、 但其實，實際情況并不是想的這么簡單。因為，項目一旦啟動，風險就會伴隨，并不是按當初想的那么如期或者順利進行。因此，需要有經(jīng)驗和豐富的操作實戰(zhàn)的地產(chǎn)專業(yè)人員，同時有抵押，有各種行業(yè)通懂的專業(yè)人才，才可以控制將來的風險。這需要的是時間的積累和行業(yè)的知識。

10、 其實上邊談到的3個步驟，很簡單，但要做好。需要很專業(yè)的人才，1是要有市場調(diào)研，前期的事項的研究和市場的預測以及風險的前期把握。2是要項目論證，這個項目的可行性論證，以及利潤，風險的中期控制。3是后期管理和資金動向的管理，通過后期各種有效措施，讓后期風險的控制得到管理。通過這個過程，是最大化的控制風險和利用專業(yè)知識，讓資金得到安全和合理合法的實現(xiàn)利潤的過程，就是擔保公司所實現(xiàn)的預期利潤。

11、 通常的目前，利息在4分左右的是屬于正常的。而且基本上，目前，取得的資金，3分以內(nèi)都屬于融資的合理市場行情。換句話說，只要你融資，就可以給出3分的利潤。

12、 放出來的款子，由于時間成本和利潤的要求，時間越長，越造成利息的加高，否則就沒有利潤了。因此，造成4分。5分，6分的短期高息。而這樣的情況，通過短平快的操作地產(chǎn)項目，實現(xiàn)1度戰(zhàn)略?；蛘呓凶鰺粺?5度?；蛘?8度的水。我們實現(xiàn)了。 水的燒開，把最后的柴火加上去，實現(xiàn)利潤。然后，分得利息。通常，實現(xiàn)地產(chǎn)項目的可銷售狀態(tài)，幫助支付費用，拿到預售許可，或者是實現(xiàn)封頂。資金的回籠，可以立刻銷售，然后，歸還資金。

it行業(yè)工作總結(jié)(篇9)

芯片行業(yè)個人工作總結(jié)

作為一個在芯片行業(yè)工作多年的從業(yè)者，我深刻體會到這個行業(yè)的快速發(fā)展和變化。在這個充滿競爭的行業(yè)中，我不僅感到了工作的壓力，也體驗到了自己不斷成長和進步的喜悅。以下是我對自己在芯片行業(yè)的工作總結(jié)。

我認為在芯片行業(yè)工作最重要的品質(zhì)是專業(yè)知識的掌握與應(yīng)用。由于芯片行業(yè)的技術(shù)日新月異，我們必須不斷學習新的知識和掌握新的技能。我時刻保持學習的態(tài)度，不僅參加各種行業(yè)會議和研討會，還積極閱讀相關(guān)的書籍和論文。我通過持續(xù)的學習，不斷提升自己的專業(yè)知識水平，增加了我在團隊中的競爭力。

溝通與合作能力在芯片行業(yè)中至關(guān)重要。由于我們工作的性質(zhì)決定了我們需要與各個領(lǐng)域的專業(yè)人士進行合作，包括硬件工程師、軟件工程師、測試工程師等。良好的溝通與合作能力對工作的順利進行非常關(guān)鍵。我通過參與團隊項目，并積極與同事們交流與協(xié)作，提高了自己的溝通與合作能力。在團隊中，我不僅學會了傾聽他人的意見和建議，也可以清晰地表達自己的想法和觀點。

對于一個芯片工程師來說，問題解決能力是非常重要的。在芯片設(shè)計和制造的過程中，經(jīng)常會遇到各種各樣的問題和挑戰(zhàn)。作為一個經(jīng)驗豐富的芯片工程師，我懂得如何快速分析和解決問題。我始終保持冷靜和理性的態(tài)度，通過深入分析和系統(tǒng)性思考，找到問題的根源，并采取相應(yīng)的解決方案。在面臨困難和挑戰(zhàn)時，我從未放棄，而是堅持不懈地尋找解決辦法。

作為一個在芯片行業(yè)工作的從業(yè)者，我始終保持積極的工作態(tài)度和高度的工作責任心。芯片行業(yè)的競爭激烈，只有在積極主動的工作態(tài)度下，才能應(yīng)對各種變化和挑戰(zhàn)。在我從事的每一個項目中，我始終將項目的成功視為自己的責任，并且盡力保證項目的順利進行和高質(zhì)量的完成。我相信，只有保持積極的工作態(tài)度和高度的責任心，才能在芯片行業(yè)中取得更大的發(fā)展和進步。

小編認為，我的芯片行業(yè)個人工作總結(jié)可以概括為專業(yè)知識的掌握與應(yīng)用、溝通與合作能力的提升、問題解決能力的強化、以及積極的工作態(tài)度和高度的工作責任心。通過不斷地努力和提高自己，在芯片行業(yè)這個競爭激烈的領(lǐng)域中，我相信我會繼續(xù)取得更大的成就和成功。

2025工作總結(jié)企業(yè)（匯總九篇）

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工作總結(jié)企業(yè)【篇1】

20xx上半年是充實忙碌而又快樂的半年?；厥走^去，展望未來！在公司的指引下，在部門領(lǐng)導的關(guān)心幫助及同事之間的友好合作下，我們的工作學習得到了不少的進步。

一、提高服務(wù)質(zhì)量，規(guī)范前臺服務(wù)

前臺是展示公司的形象、服務(wù)的起點。對于客戶來說，前臺是他們接觸我們公司的第一步，是對公司的第一印象，是非常重要的。所以前臺在一定程度上代表了公司的形象。同時，公司對客戶的服務(wù)，從前臺迎客開始，好的開始是成功的一半。有了對其重要性的認識，所以我們一定要認真做好本職工作。努力提高服務(wù)質(zhì)量。認真接聽每一個電話，對反應(yīng)的問題認真解答做好記錄同時根據(jù)信息涉及的部門或責任人進行調(diào)度、傳遞、匯報?？蛻魜碓L時我們將時刻注重保持良好的服務(wù)態(tài)度，熱情的接待。在合適的環(huán)境下巧妙回答客戶提出的問題。做到笑臉相迎、耐心細致、溫馨提示等。在業(yè)余時間我們將加強學習一些關(guān)于電話技巧和服務(wù)禮儀知識。不斷的為自己充電，以適應(yīng)公司的快速發(fā)展。

根據(jù)記錄統(tǒng)計，20xx年我來公司開始：填寫鋼、鋁基價80余次、接待來訪客人30余次、訂飲用水300余次、做員工考勤表2次、轉(zhuǎn)接電話200余次、更新通訊錄3次、快遞收發(fā)100余次、盤點申購庫存3次、收發(fā)傳真50余次、打印文件100余次、打掃衛(wèi)生80余次、周末轉(zhuǎn)接電話4次、指紋登記10余次等。

二、做好倉庫管理，按時盤點倉庫，做好物品歸類

嚴格接照公司制度，做到每件物品進出都有登記。及時查看物品的完好情況，對缺少或損壞的物品及時上報相關(guān)部門進行采購或維修。根據(jù)統(tǒng)計xx年10月份至今共辦理各部門各項物品入庫20余次，入庫物品都配有相應(yīng)出庫記錄。

三、應(yīng)以大局為重，不計較個人得失

不管是工作時間還是休假時間，公司有臨時任務(wù)分配，我們都服從安排，積極去配合，不找理由推脫。

作為xx的一員，我們將奉獻自己的一份力量為公司效命。平時積極參加公司組織的活動，加強同事之間的感情和部門之間的溝通。并且多了解公司的基本情況和經(jīng)營內(nèi)容。為了往后能更好的工作不斷的打下基礎(chǔ)。

雖然前臺的工作有時是比較的瑣碎，但大小事都是要認真才能做好。所以我們都會用心的去做每一件事。感謝部門領(lǐng)導的教誨和公司給予我們的機會；通過這將近x個月的工作，我也清醒地看到了自己還存在許多不足，在以后的日子里我們將加強學習，努力把工作做得更好！

今年x月份的時候，我應(yīng)聘了xx酒店，成為了xx酒店前臺的一名員工。如今工作的時間還只有幾個月而已，不過我已經(jīng)深深的感受到工作的辛苦了。下面是我這段日子里工作的小結(jié)：

作為前臺人員，我們每天需要做的就是面對好各種客戶，并對他們給的賬單條進行結(jié)賬。我們酒店每天早上9點左右就開門了，但是不營業(yè)，基本上要等到11點左右才會開始接受訂餐。而我作為前臺人員，盡管一早沒有客人，但我還是需要早早的在崗位上站著。

我們前臺總共有四名員工，分為兩個班。早班是早上9點到下午3點半，而晚班則是下午3點到晚上9點左右，視情況不同我們還需要留守一名員工進行值班。因為很多客人往往因為聊天盡興而會弄到很晚。有時候到晚上10點鐘，餐廳人員都走的差不多了，只剩一些安保人員了，我們才會去稍加催促。晚上10點半之前是死線，盡管有些不禮貌，但是我們還是會去催促客人早些結(jié)賬。因為每天的收據(jù)單我們都需要進行統(tǒng)計的，將這一整天的各項賬單進行整合，然后交由給財務(wù)部門。每一筆賬單都是需要對清楚的，如果有遺漏，那就是需要我們自己進行補償了。

x月份的時候，有一次我們晚上在結(jié)賬的時候，發(fā)現(xiàn)今天的賬單支出和收益差了幾十塊錢，這筆賬對不上，我想起來因為中午大堂經(jīng)理在我們這里點了辣椒炒肉外帶，她說有急事晚點再來給，因為是酒店內(nèi)部員工點餐，所以我們也沒有太在意。但是知道晚上結(jié)賬的時候，她也沒有來我們前臺，沒有辦法，而且時間也很晚了，早就過了下班的時間。我們只好暫時把自己的錢補上去。第二天的時候正好遇見了她，和她說了這件事，她才反應(yīng)過來，但是告訴我們說她直接跟廚房說取消了這個單，沒有在我們前臺消單，但是當天的單據(jù)當天處理，我們現(xiàn)在也沒法再改正了，也只好默默吃了這個虧。也是經(jīng)過這件事情，我們前臺改變了之前的員工內(nèi)部點單的混亂情況，而是和顧客一樣，當場點單，當場付款，不搞特殊性。

因為我的工作態(tài)度認真，所以盡管我只是剛?cè)肼殠讉€月，酒店就把我調(diào)去管理大堂了，升職成為大堂副經(jīng)理，之前那位經(jīng)理因為一些事情而離職了。在之后的日子里，我也會繼續(xù)做好自己的本職工作的。

工作總結(jié)企業(yè)【篇2】

公司飼料員個人工作總結(jié)

時光如梭，忙碌中又到了年末，在這辭舊迎新之際，回顧一年來的工作歷程，總結(jié)過去，思索未來，取過去之長、補未來之短，有利于在以后更好的做好本職工作。從領(lǐng)導身上我體會到了敬業(yè)與關(guān)懷，在同事身上我學到了勤奮與自律，繁忙并充實是我對工作的最好總結(jié)。

自8月到公司總工辦任資料員以來，我盡心盡力地做好本職工作。本年度我的主要工作及總結(jié)如下：

一、本年度完成的主要工作、；

1、負責土建、水電暖項目的所有圖紙的接收、清點、登記、發(fā)放、歸檔、管理工作。在收到工程圖紙并進行登記以后，按規(guī)定向有關(guān)單位和人員簽發(fā)，由收件方簽字確認。負責收存全部土建、水電暖項目圖紙，按各專業(yè)圖紙目錄的順序，對建筑、結(jié)構(gòu)、給排水、電氣、暖通施工圖等建筑工程圖紙進行分類整理管理。

2、負責土建、水電暖施工項目技術(shù)及文件上傳下達，及時處理施工中需建筑設(shè)計院解決的問題，領(lǐng)當事人與建筑設(shè)計院聯(lián)絡(luò)對接。

3、負責收集本部門文件、資料及施工過程中所有技術(shù)變更的發(fā)放、回收、借閱、傳閱等工作。每天收到的'文件性資料都做到在當天內(nèi)與各部門交接完成，其他資料在沒有特殊的情況下都在一到兩天內(nèi)處理完成，無資料積壓、不明等情況。無論是對公司內(nèi)部科室還是與監(jiān)理單位、施工單位來往的資料都建立了詳細的登記臺帳。

二、工作心得及不足

作為資料員，各分部分項內(nèi)容繁多，特別是工期緊，邊施工邊設(shè)計，設(shè)計圖紙很難一次定稿，難免會有修改，需要細致和耐心的工作態(tài)度。在這幾個月的時間中，通過各級部門的多次檢查，在資料方面雖然沒有太大的缺陷，但是還是暴露出了一些需要改進的地方，這給我指明了改進的方向，也相應(yīng)的督促和提高了我的整體水平，同時還需要多認真學習好規(guī)范規(guī)程及有關(guān)文件資料，掌握好專業(yè)知識，提高自己的工作能力，及時做好個人的各項工作。

三、工作目標和計劃

本項目質(zhì)量目標高，需要進一步認識工作的復雜性，對資料要求高，難度大，在今后的工作中需進一步加強吃苦耐勞的工作精神，發(fā)揮自己的專長，盡量減少資料缺失及最快的速度發(fā)放到相關(guān)人員，為保障現(xiàn)場施工順利打下基礎(chǔ)。

工作總結(jié)企業(yè)【篇3】

為了切實加強黨的建設(shè)，推進機關(guān)黨建工作與時俱進，提高機關(guān)黨建水平，更好地為經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)。按照“新時期機關(guān)黨的工作要緊緊圍繞新時期黨的中心工作來開展，要緊貼形勢，緊貼實際;要創(chuàng)新形式，適應(yīng)發(fā)展，與時俱進，不斷增強黨組織的號召力、凝聚力和戰(zhàn)斗力”的要求，宣傳部支部積極實踐、勇于探索，進一步推進部機關(guān)黨建工作“四項創(chuàng)新”，來拓展視野、激發(fā)活力，不斷探尋宣傳部機關(guān)黨建工作新路子。

一、以“兩大教育”為主題，推進黨建工作內(nèi)容創(chuàng)新。

機關(guān)黨建的核心是保持黨員隊伍的先進性，提高黨的執(zhí)政能力，更好的服務(wù)群眾。在上級黨委的領(lǐng)導下，按照“干部作用在一線發(fā)揮，黨員形象在崗位塑造，思想工作在科室落實”的整體要求，宣傳部支部進一步加強黨員管理，開展了各種教育活動來創(chuàng)新黨建工作內(nèi)容。一是開展了保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。以《黨章》做為學習的重點，通過專題學習、心得交流、專題研討等方式，認真學，反復讀，領(lǐng)會黨章精神，并且深入持久學、結(jié)合實際學，做到真學、真懂、真用，使之真正成為每個黨員干部的行動指南。組織黨員干部觀看谷文昌、鄭邦明等先模人物的先進事跡報告會;組織開展黨員、領(lǐng)導干部兩個《條例》的學習與測試活動，對照檢查、自我教育，進一步使黨員樹立先進模范意識，強化黨員干部的自我警醒和自我約束。并深入開展“黨章謹記在心中”等四個主題活動，塑造新時期共產(chǎn)黨員的新形象，體現(xiàn)新時期共產(chǎn)黨員的先進性。二是開展社會主義榮辱觀教育活動。我部在社會主義榮辱觀教育中，結(jié)合正在開展的第三批先進性教育活動，把黨員是否做到“八榮八恥”列入先進性教育整改提高范圍，要求全體黨員對照“八榮八恥”進行認真學習討論，深入剖析自己的思想，檢點自己的言行，做到知榮知恥、揚榮棄恥、興榮抑恥，并開辟了專門的宣傳欄，進行宣傳教育，來推動全體黨員在本職崗位上貫徹黨的宗旨、當好人民公仆，在社會生活中，做“八榮八恥”的積極實踐者。

二、以“三項創(chuàng)建”為載體，推進黨建工作陣地創(chuàng)新。

1、以創(chuàng)建“黨建工作先進單位”為載體，進一步加強機關(guān)黨建的爭優(yōu)創(chuàng)先工作。我部在創(chuàng)建“黨建工作先進單位”中，始終堅持“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”，有力地促進了各項工作的協(xié)調(diào)發(fā)展。一是黨的組織建設(shè)成效明顯。圍繞區(qū)委的中心工作，努力抓好領(lǐng)導班子建設(shè)、部機關(guān)黨支部建設(shè)和黨員干部隊伍建設(shè)，部關(guān)黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力、和戰(zhàn)斗力不斷增強，戰(zhàn)斗堡壘作用得到充分發(fā)揮，有利促進各項工作的扎實開展。二是機關(guān)黨建工作有效開展。黨建工作規(guī)范化建設(shè)扎實推進，被區(qū)直機關(guān)黨工委授予“黨建工作先進單位”稱號。三是機關(guān)效能建設(shè)得到加強。我部認真貫徹省、市、區(qū)委關(guān)于加強機關(guān)效能建設(shè)的通知精神，著力加強機關(guān)效能建設(shè)，不斷完善部機關(guān)運行機制，進一步提高了工作效率和服務(wù)質(zhì)量，保證了部機關(guān)各項工作的順利開展。

2、以創(chuàng)建“省級文明單位”為載體，大力推進機關(guān)精神文明主陣地建設(shè)。在繼續(xù)保持市級“文明單位”榮譽稱號的基礎(chǔ)上，圍繞領(lǐng)導班子堅強、工作成效顯著、精神狀態(tài)良好、科教文體發(fā)展、單位秩序井然、環(huán)境整潔優(yōu)美六條文明單位創(chuàng)建標準，夯實基礎(chǔ)，總結(jié)經(jīng)驗，抓好薄弱環(huán)節(jié)的整改，大力開展文明創(chuàng)建和機關(guān)文化建設(shè)，努力提高干部職工的思想道德素質(zhì)、科學文化水平和現(xiàn)代文明素養(yǎng)，為大力發(fā)展部機關(guān)黨建工作提供強有力的精神動力、智力支持和思想保證。一是加強領(lǐng)導、完善機制、落實責任，形成一把手親自抓、分管領(lǐng)導負責抓的工作機制，進一步增強領(lǐng)導班子的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是認真貫徹落實《公民道德建設(shè)實施綱要》，深化“三德”教育。開展了“在社會做個好公民、在單位做個好干部、在家庭做個好成員”為主題的道德實踐活動，保持了良好的精神狀態(tài)。

三是加強綜合治理，創(chuàng)造優(yōu)美工作環(huán)境。通過對辦公場所改造裝修，配備電腦、傳真機等辦公設(shè)備，改善辦公條件;加強單位基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的規(guī)劃整治，進行了優(yōu)化、凈化、綠化和美化，營造了舒適的辦公環(huán)境。四是完善了文體設(shè)施，建立了健身房、圖書資料室、黨員活動室，購置了舞臺組合音響和燈光、健身器械等一批文體器材，豐富了部機關(guān)干部的文體生活。五是開展“樹為民形象，創(chuàng)文明機關(guān)”活動，營造高效廉潔的政務(wù)環(huán)境，按照“鞏固、提高、延伸、輻射”的要求，深入持久地組織開展文明單位、文明科室、文明樓院、文明家庭等群眾性創(chuàng)建活動，保證了單位工作井然有序，并取得了良好的工作成效，通過我部深入開展創(chuàng)建活動，積極探索精神文明建設(shè)的新路子，20通過省級文明單位驗收，實現(xiàn)爭創(chuàng)省級文明單位的目標。

3、以創(chuàng)建“文化宣傳網(wǎng)絡(luò)”為載體，進一步拓展黨建工作的宣傳陣地建設(shè)。在圍繞“如何用先進的思想文化占領(lǐng)農(nóng)村陣地”上，我部探尋一種貼近群眾，靈活高效的宣傳模式，以延伸農(nóng)村宣傳文化網(wǎng)絡(luò)的觸角，促進先進文化走進農(nóng)戶，滿足農(nóng)民對知識的需求。在全市獨創(chuàng)科技文化中心戶和計生文化中心戶，陣地前移，加強了新時期農(nóng)民的思想政治工作，形成傳播先進思想文化的有效載體;抓住農(nóng)村宣傳文化中心(站)建設(shè)工作，想方設(shè)法多方籌資為宣傳文化中心“添磚加瓦”，贈送圖書、桌椅、書櫥、電視、音響等。我部還通過贈送重點黨報和閱報設(shè)施的形式，依托人群相對集中的鄉(xiāng)村醫(yī)療門診部、雜貨店、農(nóng)宅，在全區(qū)14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)了首批40戶村民閱報點，經(jīng)過近一年的試行，實踐證明，這一宣傳模式符合現(xiàn)階段農(nóng)村實際，是可行的。同時還在815路設(shè)置了四個閱報欄，使重點黨報能及時與廣大市民見面，使黨的各項路線、方針、政策的宣傳落到實處。

三、以“四大活動”為紐帶，推進黨建工作方式創(chuàng)新。

我們把當前開展的先進性教育活動作為機關(guān)黨建增活力，造氛圍，聚民心，樹形象的有力契機，加強宗旨意識，密切聯(lián)系群眾，創(chuàng)新黨建工作方式，為群眾辦實事、好事，促使黨員強化宗旨觀念，提高服務(wù)意識。一是開展送溫暖、獻愛心活動。組織黨員幫助殘疾弱勢群體，排憂解難，深入所聯(lián)系的淡坪村，走訪慰問已故黨員的老母親___特困戶及解決實際問題：危房維修、協(xié)調(diào)兒孫贍養(yǎng)的法律問題并督促其履行贍養(yǎng)義務(wù)等。并發(fā)動全體黨員干部積極為支援坑頭老區(qū)建設(shè)捐款活動。二是組織便民、利民服務(wù)活動。組織黨員深入掛點淡坪村，積極主動為群眾辦實事、辦好事：①為淡坪行政村街面修筑水泥路，改善全村道路和衛(wèi)生狀況。②為淡坪10個自然村安裝衛(wèi)星地面接收前端，使群眾能夠收看到電視，豐富群眾的精神生活。③聯(lián)系電信部門為淡坪村安裝電話，方便村民同外界的聯(lián)系、溝通。④設(shè)立醫(yī)療站，解決淡坪村、黃連坑村、牛呈村三個村群眾看病難問題。⑤發(fā)動群眾投工投勞，建設(shè)簡易攔河壩，修筑明渠引水灌溉，解決當?shù)剞r(nóng)田缺水問題。⑥對原有自來水工程進行完善規(guī)范，使群眾都能夠飲用到干凈衛(wèi)生的自來水。⑦幫助修理淡坪行政村村委樓。⑧為淡坪行政村村部添置辦公桌椅，改善辦公的條件。⑨為淡坪行政村設(shè)置村文化農(nóng)技聯(lián)絡(luò)點，無償提供書、報、雜志供村民閱讀，豐富村民文化生活，使先進文化能夠切實占領(lǐng)農(nóng)村陣地。⑩是扶持山地開發(fā)性生產(chǎn)，開墾種茶，每畝支持資金500元，加快當?shù)氐慕?jīng)濟建設(shè)步伐。三是開展環(huán)境衛(wèi)生專項整治活動。在全區(qū)開展愛國主義衛(wèi)生運動中，發(fā)動和組織全體黨員深入街道、社區(qū)、樓院、村街、公共娛樂場所清理環(huán)境衛(wèi)生，美化、綠化環(huán)境，解決臟亂差和衛(wèi)生死角，為群眾創(chuàng)造清潔、美好的生活環(huán)境。四是組織開展崗位奉獻活動。組織黨員通過“黨員先鋒崗”、“黨員示范崗”等形式，以先進人物為榜樣，立足崗位，積極完成單位或社會中急、難、險、重的突擊任務(wù)，為構(gòu)建和諧社會出主意、想辦法、獻計策，立足崗位當先鋒，愛崗敬業(yè)作表率。一是各科室根據(jù)所承擔的職能，制定每一位工作人員的崗位職責，做到任務(wù)明確，責任到人，并做好相關(guān)職能的工作調(diào)研，撰寫調(diào)研文章，提高崗位奉獻水平。二是我部在區(qū)委常委、宣傳部長___的領(lǐng)導下，組織全體黨員按部隊標準，統(tǒng)一著裝，帶好全套防汛抗洪裝備，積極投身防抗臺風工作，要求本部和下屬各單位的全體黨員干部群眾在“海棠”“泰利”“龍王”等臺風到來之前，隨時做好防抗臺風的準備，并深入受災第一線，做好抗臺風搶險救災工作。

四、以“五類”文體活動為契機，推進黨建工作宣傳創(chuàng)新。

創(chuàng)新黨建宣傳方式，結(jié)合各種節(jié)慶日、紀念日，通過與各機關(guān)、企事業(yè)單位、學校、社會團體及各界人士聯(lián)合，主辦、承辦、協(xié)辦各種群眾喜聞樂見的文化活動，來宣傳黨的路線、方針、政策。

一是以慶祝元旦、春節(jié)等節(jié)慶日為主題舉辦書畫影展、手工藝制品展、燈謎競猜活動和“動感地帶杯”青少年街舞挑戰(zhàn)賽;二是為紀念“七一”、“八一”等紀念日為主題舉辦集郵展、書畫展、“紅色之旅”影像展、“抗日戰(zhàn)爭勝利60周年愛國詩歌朗誦會”和“激情廣場大家唱”文藝晚會;三是以宣傳“平安__”建設(shè)為主題在畬族歌舞團舉辦了“平安蕉城”晚會、在長興城廣場舉辦了“平安進社區(qū)”廣場文藝演出以及“攜手共建平安__文藝巡回演出”，深入全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道巡回演出達16場;四是為宣傳全民健身、弘揚中華武術(shù)舉辦“__區(qū)首屆武術(shù)比賽”、“年武術(shù)年會暨迎新年聯(lián)歡晚會”;五是為體現(xiàn)海外游子的“赤子情懷”牽頭舉辦了“音樂舞蹈專場——__籍海內(nèi)外藝術(shù)家暨區(qū)音樂舞蹈協(xié)會匯報演出”。通過廣泛開展群眾性文體活動，使黨的路線方針政策得到生動形象的宣傳和落實，進一步鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)。

一年來，我們雖然做了一些工作，也取得了一定的成績，但離上級黨委的要求還相差很遠，與兄弟單位相比還有一定的差距。我們要以這次會議為契機，虛心學習兄弟單位的好經(jīng)驗，好做法，促進我部機關(guān)黨建工作再上一個新臺階。

工作總結(jié)企業(yè)【篇4】

個人培訓總結(jié)和收獲感悟(一)：

此次的培訓學習，使自我的理論基礎(chǔ)，道德水準，業(yè)務(wù)修養(yǎng)等方面有了比較明顯的提高，進一步增強了學習理論的自覺性與堅定性，增強了做好新形勢下本職工作的本事和信心。參加本期培訓本人主要有以下幾方面體會和收獲：

一、經(jīng)過培訓，使我進一步增強了對學習重要性和迫切性的認識

培訓是一種學習的方式，是提高業(yè)務(wù)知識的最有效手段。21世紀是知識經(jīng)濟社會，是電子化、網(wǎng)絡(luò)化、數(shù)字化社會，其知識更新、知識折舊日益加快。一個國家，一個民族，一個個人，要適應(yīng)和跟上現(xiàn)代社會的發(fā)展，唯一的辦法就是與時俱進，不斷學習，不斷提高。經(jīng)過培訓班的學習，使我進一步認識到了學習的重要性和迫切性。認識要應(yīng)對不斷更新的工作要求要靠學習，要靠培訓，要理解新思維、新舉措。要經(jīng)過學習培訓，不斷創(chuàng)新思維，以創(chuàng)新的思維應(yīng)對競爭挑戰(zhàn)。我真正認識到加強培訓與學習，是我們進一步提高業(yè)務(wù)知識水平的需要。加強培訓與學習，則是提高自身工作本事最直接的手段之一，也是我們提高業(yè)務(wù)水平的迫切需要。僅有經(jīng)過加強學習，才能取他人之長補己之短，僅有這樣，才能不負組織重望，完成組織交給的工作任務(wù)。

二、經(jīng)過學習培訓，使我清楚地體會到要不斷加強素質(zhì)、本事的培養(yǎng)和鍛煉

1、是要不斷強化全局意識和職責意識?！叭忠庾R”，是指要站在全局的立場研究問題，表此刻政治上是一種高度的覺悟，表此刻思想上是一種崇高的境界，表此刻工作上是一種良好的姿態(tài)。要求我們用正確的思路來思考解決當前存在的問題，就是要求我們要有超前的思維，要有悟性，有創(chuàng)新精神，而不是僅僅做好自我負責的那一方面的工作了事，要始終堅持開拓進取的銳氣;要牢記“全局意識”，自覺適應(yīng)目前形勢發(fā)展需要，認真學習實踐科學發(fā)展觀活動，不斷增強使命感和社會職責感，提高自身本事素質(zhì)和調(diào)整好精神狀態(tài)，為社會發(fā)展獻計獻策，貢獻力量。要樹立群眾利益第一位，局部服從整體，小局服從大局的原則，始終堅持健康向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，增強勇于攻克難關(guān)的進取意識，敢于負責，勇挑重擔。

2、是要加強溝通與協(xié)調(diào)，熟練工作方法。要學會溝通與協(xié)調(diào)，要善于與領(lǐng)導、職工、相關(guān)服務(wù)單位進行溝通，要學會尊重別人，不利于團結(jié)的話不說，不利于團結(jié)的事不做，進取主動地開展工作。要經(jīng)常反思工作、學習和生活，把反思當成一種文化，經(jīng)過反思，及時發(fā)現(xiàn)自身存在的問題。

3、是要敢于吃虧、吃苦、吃氣，弘揚奉獻精神。“三吃”是一種高尚的自我犧牲精神、奉獻精神，是社會的主流風氣。就是要為人處世要心胸開闊，寬以待人。要多體諒他人，遇事多為別人著想，即使別人犯了錯誤，或冒犯了自我，也不要斤斤計較，以免因小失大，傷害相互之間的感情。要樹立奉獻精神，樹立“吃苦、吃虧、吃氣”的思想。吃別人吃不了的苦，做別人做不了的事，忍別人忍不了的事，嚴格要求自我。

4、是要寬宏很多，學會包容。包容是一門藝術(shù)，是一種境界，要到達這種境界，就必須擁有博愛的心，博大的胸襟，還要有一份坦蕩、一種氣概，包容是贏得朋友的前提，包容是人生的財富。包容不等于遷就和放任自流，包容別人的過錯，是為了讓別人更好地改過，與人相處要學會容納、包涵、寬容及忍讓，做到心理相容。

5、是要注重禮貌禮儀，增強綜合素質(zhì)。禮貌禮儀是生活和工作的根基，是體現(xiàn)一個國家和民族禮貌程度、經(jīng)濟實力的重要標志，沒有了禮貌，就沒有了基本的道德防線。我們每一個人都應(yīng)當具備禮貌素質(zhì)，做一個堂堂正正的人，做一個懂禮貌、有禮貌的謙謙君子，禮貌就是我們素質(zhì)的前沿，擁有禮貌，就擁有了世界上最為寶貴的精神財富。僅有當每一個人都具備了禮貌素質(zhì)，我們這個國家的整體素質(zhì)才能提高。我們要從自我做起，從每一件小事做起，做禮貌事，說禮貌話，讓禮貌禮儀成為社會發(fā)展的主流，讓我們的素質(zhì)上一個臺階。

6、是要廉潔自律，加強思想道德修養(yǎng)。要認真學習科學發(fā)展觀重要思想，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)利觀、地位觀、利益觀。廉潔勤政，嚴格自律，自覺理解監(jiān)督。認真貫徹執(zhí)行上級關(guān)于廉潔自律的各項制度和規(guī)定，不斷提高拒腐防變的本事，堂堂正正做人，踏踏實實做事。要用自我高尚的品德和人格力量去感召人、凝聚人，始終做到自重、自省、自警、自勵，在職工中樹立廉潔從政、勤政為民的良好形象。

個人培訓總結(jié)和收獲感悟(二)：

在初夏的季節(jié)里，懷著滿心的激動與期待，我來到陜西省學前教育學院，與100位小學學科帶頭人培養(yǎng)對象，十分榮幸參加了首批陜西省中小學學科帶頭人高級研修班。學院旁的歷史博物館彌漫的文化氣息，讓我對這座古城迷醉;100位小學精英匯聚一堂思想流動碰撞，教育生命的張力讓我振奮。14天的學習，我在省課程改革的前沿陣地，教育研究的繁盛之處，我被這些專家們對教育的執(zhí)著和熱情所打動，被他們的專業(yè)精神所折服。這次高密度，高頻度的學習，是我們專業(yè)成長的補給站，更是未來發(fā)展的導航塔。這次培訓，是我未來個人發(fā)展規(guī)劃的新起點。在兩周的學習中我感受很深。

一、聆聽精彩報告

在陜西學前師范學院里，王越群、嚴華銀等教授為我們解讀了骨干教師三級體系的構(gòu)建策略，明確了學科帶頭人的主角定位，讓我明白了自我參與學習的價值和意義，更讓我感受到了學科帶頭人的使命感。張雄教師的講座《名師是怎樣煉成的》、潘燏教師的《小學數(shù)學教學研究—從新課標的變化談起》讓我們認真審視自我的專業(yè)素養(yǎng)，對照自身對自我有了更高的要求和期許。上海浦東教育發(fā)展研究院的章建文教師，她從理論和實踐兩方面結(jié)合起來深入淺出的給了我們名師工作坊建設(shè)的方法理念。北京師范大學的吳國珍教授利用兩個時段為我們詳細介紹了教育敘事的原理方法和寫作技巧。并經(jīng)過沙龍的形式進行了教育故事分享會，使每一個參與培訓的教師靜下心來回想了發(fā)生在自我身上的教育小故事，我們在交流中有了更深體悟，在聆聽中有教育的共鳴。

這些講座交流，或深刻，或睿智，或沉穩(wěn)，或思辨，無不滋潤著我的心田。專家們以鮮活的實例和豐富的知識及精湛的理論闡述，使我們的教育教學觀念發(fā)生了很大的變化，更重要的是我們從專家們的身上學到了做學問和做人的道理。他們的講座折射出一種職責：國家昌盛，系于教育;教育昌盛，系于我身!在那里，我的心靈得以凈化，人格得以升華。

二、確定課題研究，明確工作任務(wù)。

6月8日，陜西省教育規(guī)劃辦的雷守軍教師為我們做了《學科帶頭人如何做課題研究》的專題講座。著重分析了一線骨干教師做課題研究的困惑和有利條件，提出了“問題即課題，工作即研究，經(jīng)驗即成果”的科研觀念，列舉了貼近一線教師教育教學實際的鮮活案例，又深入淺出的從“為什么”、“是什么”、“怎樣做”和“怎樣樣”等四個層面談了課題研究的基本范式，還強調(diào)了一線教師做的課題必須是解決自我在教育教學中發(fā)現(xiàn)的“真問題”，必須具有綠色、環(huán)保、草根性，切忌“假、大、空”，解決了教師們進行課題研究的畏難心理。6月9日，各學科分別進行了學員與各導師交流確定研究方向和課題的應(yīng)對面溝通會。每位學員就自我選擇課題的原因，確定研究的方向，未來研究的資料向各導師提出了自我的想法，在各導師的認真指導下，我們31位數(shù)學教師紛紛確定了自我的研究課題。使課題研究開展的價值得到保障。

經(jīng)過本次的學習，我獲益匪淺。在今后的日子里，我將不斷地學習理論知識，用理論指導教學實踐，研究和探索教育、教學規(guī)律，把科研和教學結(jié)合起來，做一個專家型、學者型的教師。更重要的是要做一個合格的學科帶頭人，帶動身邊的一大批青年教師進取做好教師，做好學問，做好教研，向?qū)＜倚徒處熯~進。因為我們明白：一個人走路會走得快，僅有一群人走路才走的遠!讓我們在教育的路上同行!

個人培訓總結(jié)和收獲感悟(三)：

家長是孩子的第一任教師，家長的一言一行都潛移默化地影響著孩子。所以，家長工作便成為我們?nèi)粘９ぷ鞯闹匾M成部分，增強教師與家長的溝通藝術(shù)是做好家長工作的保障，現(xiàn)結(jié)合本班家長工作的情景和特點，談一談自我的幾點做法和體會：

一、充分的，必要與非必要的互動所謂互動想必大家都明白，是交流與溝通，那什么是必要與非必要呢?除了日常與家長之間關(guān)于孩子的交流，包括離園時的交談，各種活動時候的交流等。更有必要的是，采用多種方式、經(jīng)常性地與家長交流，能夠用飛信、

二、加強學習，轉(zhuǎn)變教師觀念與家長觀念。

利用業(yè)務(wù)學習，組織教師研讀《綱要》“組織與實施”。促進教師不斷反思當前家長工作中存在的問題。一切為了孩子，在爭取家長的支持、理解和合作的同時。讓家長也能學會“移情”，站在幼兒的角度思考問題，深刻了解幼兒所需要的以及幼兒的想法和感受。

三、必要的說話技巧

俗話說“一句話十樣說，話不投機半句多”，同樣的一個意思，用不一樣的措辭來表達，會得出不一樣的成果。在與家長的接觸交談中，異常注意講求技巧。例如;孩子犯了過錯，不是直接找家長告狀，而是像嘮家常般先說說孩子平時的情景以及長處和提高，再對孩子的缺陷提出提議，讓家長了解教師的心意。做為一名幼兒教師還應(yīng)以一種平等、友好的心態(tài)來對待每一位家長，將家長視為朋友，虛心聽取家長的提議，樂意與家長交談，讓教師與家長關(guān)系變得比較融洽。如對愛挑剔的家長，要以細致的耐心來對待家長的挑剔，以進取的態(tài)度和方法來改變家長的埋怨。

四、讓家長也充滿著童心

適當?shù)陌鸭议L當初大孩子，增強家長參加配合各項活動的進取性，比如有些家長覺得活動麻煩繁瑣，而不愿意參加，教師能夠用較為簡便的語氣告知幼兒：“要批評XXX的爸爸了，這么不進取?！边@時候，幼兒肯定不愿意自我的父母被教師批評了，從而鼓動父母進取參加各項活動。又或者，在家長工作做得好時，在班級里表揚幼兒，獎勵貼貼紙小果果等措施，讓幼兒覺得我的爸爸媽媽是最棒的，同時也賦予了家長做成事的極大自豪感。

另外能夠評選好家長，以點帶面發(fā)揮榜樣作用，讓更多家長能感受到家校合作的重要性。家長工作是一門藝術(shù)，教師能否做好家長工作直接影響到孩子的發(fā)展。幼兒教育僅有經(jīng)過家園配合，才能有效的提高保教工作的質(zhì)量，促進幼兒的全面發(fā)展。在以后的工作中我們還將繼續(xù)努力，尋找家長工作的各種有效途徑，探索一些新的方法，使我們班的家長工作更上一個新臺階。

個人培訓總結(jié)和收獲感悟(四)：

近一個月來，培訓班在培訓領(lǐng)導小組全體人員和全體授課教師、學員的共同努力下，圍繞在培訓中育人的目標，以加強新員工職業(yè)道德建設(shè)、完成從學生到職業(yè)人的主角轉(zhuǎn)變?yōu)楹诵?，以灌輸公司企業(yè)文化、掌握基本工作本事為重點，吸取第一屆培訓班的經(jīng)驗，進一步探索和改革培訓資料、培訓方式，取得了較好的培訓效果?，F(xiàn)我就整個培訓班的情景作總結(jié)發(fā)言。

一、培訓資料豐富、課程安排合理

為確保培訓效果，在開班前一個月，培訓領(lǐng)導小組針對新學員的特點，從實際出發(fā)，認真商討、仔細斟酌、科學設(shè)置、合理安排課程資料。既有混凝土結(jié)構(gòu)、施工技術(shù)規(guī)范等專業(yè)知識的學習，又有CAD制圖、辦公等常用軟件的運用，既有如何養(yǎng)成良好的職業(yè)素養(yǎng)和規(guī)劃好職業(yè)生涯的介紹，又有階段感悟座談會的交流，并在此基礎(chǔ)上摻插了鍛煉個人意志的軍訓、培養(yǎng)團隊精神的拓展訓練及展示大學生個人風采的才藝表演等。同時，經(jīng)過觀看《建黨偉業(yè)》、《阿甘正傳》等影片，使學員們在勞逸結(jié)合的同時，受到勵志教育。能夠說，此次培訓班的資料是為學員們量身定做的，針對性很強。

二、教師備課認真、授課方式多樣

此次培訓班配備了強大的師資力量，既有公司技術(shù)發(fā)展處、安全處、質(zhì)量處等部門上，實踐和專業(yè)理論知識比較豐富的行家，又有來自八分公司的教學經(jīng)驗豐富的人力資源專員、8S主管等，他們多方位、多角度，系統(tǒng)的講解使學員們，尤其是一些跨專業(yè)的學員對建筑施工的各個方面有了一個全面的了解，熟悉了業(yè)務(wù)、增長了知識、提升了素質(zhì)、提高了水平。同時，教師們認真負責的態(tài)度，仔細周到的備課、聲情并茂的講解、靈活多樣的教學，使得培訓活動始終在一種寓教于樂的氛圍中進行，博得了學員們的一致認可與喜愛，確保學員們真正學到了知識，得到了提高。

三、學員進取參與、課堂氣氛活躍

較之去年，本期培訓班學員們的學習熱情和主動參與性有了很大的增強。一是基本所有學員都能按時上課，不遲到、不早退，較少有無故曠課的情景發(fā)生，出勤率高;二是課堂氣氛活躍，學員們能進取配合講師的提問，互動情景

好、參與熱情高，尤其是對學習中不懂、不會的問題，能主動課后聯(lián)系教師，體現(xiàn)出了較高的學習進取性;三是踴躍參加企業(yè)文化活力營、團隊才藝展示等各項活動，展現(xiàn)出了良好的個人風采，培訓班上，學員們還自編、自排、自演了舞蹈、健身操、獨唱、朗誦等節(jié)目來慶祝一個月相聚的時光，體現(xiàn)了很好的團隊精神。

此外，在今年的培訓中，還有一項亮點活動，就是開展了寫“給TOP的一封信”活動，在信中，每個學員向領(lǐng)導匯報培訓情景，學習感悟等，同時，還附有“自我革新宣言”，使每個學員做出承諾，堅持良好習慣，實現(xiàn)自我改變。經(jīng)過活動的開展，一方面能夠?qū)⒚恳晃粚W員的學習情景反饋給各自的領(lǐng)導，另一方面，也是督促學員們養(yǎng)成良好的工作習慣，激發(fā)他們愛崗敬業(yè)的熱情。

四、人員緊密配合，組織工作有序

在培訓過程中，所有工作人員都能以大局為重，克服自身工作繁忙的困難，認真為培訓班做好服務(wù)工作。八分公司從教室布置到硬件設(shè)施、從衛(wèi)生條件到飲食安全，均做了詳細周到的部署，在去年的基礎(chǔ)上有了很大的改善，確保了學員們學得安心。班主任認真負責，從課堂到課后，細心全面地關(guān)心每個學員，確保了培訓班的井然有序。綜合辦公室作為這次培訓班的牽頭部門，更是全員參與，從前期的開班準備，到培訓過程中密切關(guān)注培訓動態(tài)，再到今日的結(jié)業(yè)典禮，為培訓班的順利舉辦做了很多工作。

總結(jié)一個月的培訓情景，應(yīng)當說，在大家的共同努力下，全體學員不僅僅學到了專業(yè)知識，并且意志品質(zhì)得到了很好的鍛煉，綜合素質(zhì)得到了明顯提高，發(fā)展?jié)摿σ驳玫匠浞诛@現(xiàn)，學習效果比較明顯。但在培訓過程中，也發(fā)現(xiàn)了一些問題，例如，一些非本專業(yè)的學生，對所講的專業(yè)知識不能理解，所以，今后培訓班我們將研究增設(shè)實踐課程，讓學員在學習理論的同時增加實踐機會，從而增強他們的感性認識，將專業(yè)知識學得更扎實。

學員們，培訓雖然已經(jīng)結(jié)束，但對你們來說，新的征程剛剛開始。大家來自各個分公司、項目部，當回到各自不一樣的工作崗位后，相信大家必須能夠?qū)⑦@次培訓所學、所感、所悟很好地運用到工作中，恪守職業(yè)道德，發(fā)揚創(chuàng)新精神，團隊精神，做好本職工作，為企業(yè)的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻!

同志們，培訓是一種長效投入，也是公司實現(xiàn)“人才戰(zhàn)略”的重要手段，我們相信經(jīng)過這樣不斷的培訓，必須能為公司源源不斷地輸送人才，為企業(yè)更好更快地發(fā)展夯實基礎(chǔ)。

我的總結(jié)發(fā)言完了，多謝大家!

個人培訓總結(jié)和收獲感悟(五)：

去年，家長學校剛開學時，我可是懷著一份懷疑、納悶和期待的心境去迎接的，總以為這樣的幾次演講能學到什么，在家庭教育觀上難道會有什么幫忙嗎?可是，經(jīng)過這一年下來的幾次專家、教師們的精彩專題講座，使我確實獲益匪淺，從而對家庭教育的觀念、方法上有了很多的改變以及新的想法，下頭我就談?wù)勛晕业囊恍┫敕ā?/p>

孩子是父母的寶，也是我們生命中的最重要的瑰寶，對孩子的教育可是比生命還重要，如果沒能好好的教育自我的孩子，他將來不只是社會的負擔，更是我們自我的負擔?？墒请S著社會的快速變遷，教育孩子變得比以前更困難并且復雜，因為孩子獲得信息的速度太快，來源也太多，常常因為如此，孩子無法分辨對與錯?這個時候，孩子就需要大人的引導，尤其是父母，因為他們可是孩子的第一任教師，也是對孩子成長中影響最大的人，所以以身作則是十分重要的，你期望孩子往哪個方向走，你就必須努力做孩子的榜樣，不要以為是大人在教育孩子，其實在這互動過程中，我們從小孩子身上學到的遠比小孩從我們身上學到的更多，所以不要吝嗇于和孩子接近，他們的純真可愛，更能凈化升華我們的心靈。

除了做好父母的榜樣外，在現(xiàn)實生活中，我發(fā)此刻很多方面都是我們父母應(yīng)當要引起重視的，比如：1、想太多，對兒女有過多的擔心，例：擔心孩子作業(yè)跟不上、生活不適應(yīng)等。2、做太多，替兒女承擔太多的職責，例：替孩子拿書包、復習課業(yè)等。3、罵太多，情緒遷怒時，不理性的話往往脫口而出，結(jié)果挫折了孩子的自尊心，也造成親子關(guān)系惡劣。4、給太多，無論是物質(zhì)生活的補償，或是口頭上的贊美，有時給了太多，造成孩子不知感恩或自我膨脹。5、要太多，為了不讓孩子輸在起跑點，結(jié)果安排了過多的學習，讓孩子大感吃不消。6、玩太少，親子之間太少趣味的休閑活動，欠缺開懷大笑的共同回憶。7、愛太少，父母當然關(guān)愛孩子，但在行動表達上，總是不夠具體和明確，使得親子相處上減少了互動的潤滑劑。8、知太少，可能忙于工作，可能忙于家事，往往忽略現(xiàn)代信息吸收，親子之間只能談些日?，嵤隆?/p>

經(jīng)過幾天的學習，我收獲頗多，感觸頗深，在獲得知識的同時，也認識到了自我在理論素質(zhì)、工作水平、思想觀念中存在的差距和不足，今后，我要把握住各種學習的機會，本著做一名小學生的態(tài)度，向書本學、向?qū)嵺`學，向身邊的同志學，經(jīng)過多種途徑、采取多種方法豐富自我的知識，努力鍛造自我，提高自我，使自我成為無愧于人們的合格的干部。

總之，每個孩子都有不足或缺點，每個孩子都有向上向善的心，都有其閃光點。做為孩子的第一任教師，我們更應(yīng)完善自我，以一顆尊重的心、平常的心、寬容的心去對待孩子，以便能促進孩子的身體和心靈的全面健康發(fā)展。

教師們，辛苦了!

工作總結(jié)企業(yè)【篇5】

我從進入公司接管行政專員的工作，在上級領(lǐng)導的關(guān)心、支持、領(lǐng)導下以及各部門的配合按照公司方針政策，行政人事部的工作特點：做好常規(guī)工作，進一步提高工作效率、確保各項工作的正常運作；進一步強化各項服務(wù)工作，為生產(chǎn)經(jīng)營提供周到快捷的后勤保障服務(wù)；儲備、創(chuàng)新人力資源管理工作，為公司發(fā)展，生產(chǎn)經(jīng)營提供動力支持；加強制度執(zhí)行力度等。在20xx年的工作中，也都是圍繞上述思路展開工作。努力服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營，適時調(diào)整招聘、用工管理思路。

回首過往，公司陪伴我走過人生很重要的一個階段，使我懂得了很多，領(lǐng)導對我的支持與關(guān)愛，令我明白到人間的溫情，在此我向公司的領(lǐng)導以及全體同事表示最衷心的感謝，有你們的協(xié)助才能使我在工作中更加的得心應(yīng)手，也因為有你們的幫助，才能令到公司的發(fā)展更上一個臺階，較好的完成各項工作任務(wù)。其年終工作總結(jié)如下：

一、人事管理方面

1、建立、建全、規(guī)范不事檔案（新進、離職、調(diào)動、升級）管理

（1）重新對現(xiàn)有人員進行了建檔工作，現(xiàn)員工檔案齊全，證件齊全。

（2）對各部門、人員進行分組編號建檔，并存入電腦，便于工作操作和核查、調(diào)動和管理。

（3）辦理公司新進、離職、調(diào)動等手續(xù)；對離職人員的自離、辭工、病退等實行分類整理存檔，并存入電腦中，便于查證；同時做好調(diào)動、提拔人員等檔案資料信息保管，月底傳新進、離職、調(diào)動人員名單到財務(wù)。

（4）實行各部負責人對在職人員的人數(shù)每周進行統(tǒng)計，并對離職人員、新進、調(diào)動人員作周報表統(tǒng)計并與人事部進行核對，方便了部門、人事、財務(wù)查找、結(jié)算管理，增強了人力資源管理。

（5）及時做好檔案材料的收集、整理、歸檔。

2、招聘

（1）部門傳人員增補單。

（2）根據(jù)部門人員的實際需要有針對性、合理性招聘一批員工，以配備各崗位。通過采取一系列切實措施，如廣發(fā)招聘信息、網(wǎng)上招聘、定點招聘等各種辦法攬用工人才，卓有成效。

3、宿舍管理

（1）公司共有宿舍80間（包含外租房）：針對宿舍有些住宿人員情況不明、檔案混亂，進行了整理、清查，重新建檔并在檔案上注明部門、組別及編號，以及在每個房間的檔案上分類注明床的張數(shù)以及床的名稱（鐵床或木床）。在查找、了解宿舍情況和安排住宿上方便快捷、清楚明了，并把檔案存入電腦中。

（2）合理安排員工住宿情況，其中管理房間住舍有8間；集體員工17間（男占12間，女占5間）；夫妻房52間；保姆、出租、臨時工各1間。

（3）對宿舍的財產(chǎn)進行登記整理建檔。

（4）對宿舍的環(huán)境、衛(wèi)生、紀律進行整頓、通告、檢查、管理，對有異常的進行處理。

4、嚴肅勞動紀律

（1）加強考勤管理，在全公司上下協(xié)助下抓按時上、下班時間，規(guī)范考勤制度。

（2）嚴格考勤制度責任的落實。

（3）加強請假制度、放行條管理，對不履行請假手續(xù)或未打卡者擅離崗者，堅決予以查實并作出處理，這樣即維護考勤制度的嚴肅性，又從另一方面激勵了在崗員工的積極性，進而大大改善了公司的工作作風。

5、認真做好常規(guī)工作

包括：優(yōu)秀員工、工資、升級和其它的核定審查工作；對廠牌、考勤卡的補辦進行核實查證辦理等等各項工作。

二、行政、辦公室事務(wù)、總務(wù)方面

1、貫徹執(zhí)行公司領(lǐng)導指示

做好上、下聯(lián)絡(luò)溝通工作，及時向領(lǐng)導反映情況，反饋信息；搞好各部門間相互配合，綜合協(xié)調(diào)工作；對各項工作和計劃的督辦和檢查；

2、根據(jù)領(lǐng)導意圖，起草工作作計劃和其他文稿

負責公司來往信函的收發(fā)、登記、傳閱、批示；做好公司文件的通知、審核、傳遞、催辦、檢查。加強辦公文件、檔案管理。在文件收發(fā)上做到下發(fā)的文件適時送達有關(guān)部門辦理，為公司貫徹落實上級精神、及時完成工作任務(wù)提供了有力的保證；同時，檔案管理做到井然有序，隨時為公司查詢服務(wù)；加強文字材料的草擬打印工作，能按規(guī)定的時間和內(nèi)容要求完成。

3、協(xié)助公司領(lǐng)導，完善、制定公司制度，并執(zhí)行貫徹公司制度

三、建議

行政人事工作對一個不斷成長和發(fā)展的公司而言，是非常重要的基礎(chǔ)工作，也是需要公司上下通力合作的工作。各部門配合共同做好工作的項目較多，因此需要公司領(lǐng)導予以重視和支持。自上而下轉(zhuǎn)變觀念與否，各部門提供支持與配合的程度如何，都是行政人事部工作成敗的關(guān)鍵。所以行政人事部在制定年度目標后，在完成過程中懇請公司領(lǐng)導與各部門予以協(xié)助。

20xx年公司是緊張忙碌的，行政部工作責任大，但我始終以飽滿的工作熱情投入工作，兢兢業(yè)業(yè)，履行行政、人事等各項工作職責、執(zhí)行公司的規(guī)章制度，較好的完成了各項工作任責。當然，行政部在今年的工作中還存在粗糙等不足，將在來年工作中改進和糾正。隨著公司的發(fā)展壯大，根據(jù)需求進行人力招聘、加大宣傳力度和員工培訓等完成各工項工作，以及嚴格實行和執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，可以預料來年我們的工作將更加繁重，要求也更高，為此，我將更加勤奮的工作，努力為公司做出貢獻。

編輯推薦

時光如閃電飛馳，明年的工作已經(jīng)開始和我們招手了，我們要日思夜想崗位的年度總結(jié)了。通過復盤上一年的工作，才能很好地開啟下年工作。你對寫崗位是怎么看待的呢？經(jīng)過收集，欄目小編整理了幼兒老師年度工作總結(jié)個人，或許你能從中找到需要的內(nèi)容。

工作總結(jié)企業(yè)【篇6】

在20xx年初的時候，咱們企業(yè)的領(lǐng)導就給我們?nèi)耸虏肯逻_了指示，那就是要在今年里招聘一批新的優(yōu)秀員工，畢竟社會在發(fā)展，如果咱們企業(yè)不注入一些新活力的話，那么發(fā)展勢頭一定會減緩下去，所以按照領(lǐng)導們的要求，我們部門在網(wǎng)上發(fā)布了更多的招聘信息，同時也提高了入職的基本要求，而且我們也將不少的注意力都轉(zhuǎn)移到了尚未畢業(yè)的大學生上，因為這個時間段的大學生學習能力較強，而且也比較好管理，對企業(yè)來講是十分不錯的選擇。為了應(yīng)對更復雜繁忙的局面，我也一直都提升自己的個人能力，畢竟人事可不是那么好當?shù)模紫鹊檬煜ぷ约旱钠髽I(yè)，然后再熟悉社會上的情況，還得對心理學這一塊有所了解才行，這樣才能把自己的工作給開展好。

光是20xx年這一年的招聘工作，就讓我有點手忙腳亂了，為了達到各部門的指標，我經(jīng)常在一天之內(nèi)要面試十多名的應(yīng)聘者，除了少部分的人的確是不合適咱們企業(yè)的要求之外，其余的人我都是認真詳細的了解了他們的工作經(jīng)驗和個人能力，然后再根據(jù)綜合得分選取合適的人才。我除了要負責好招聘工作外，也得處理好企業(yè)內(nèi)部的事情，因為咱們企業(yè)的員工也不少，相比與其它部門的同事，咱們?nèi)耸虏窟€是顯得有點單薄，只有寥寥幾人，畢竟想做好人事工作是需要較強的工作經(jīng)驗的，不然不僅會顯得自己不夠?qū)I(yè)，還會讓企業(yè)外的人看了笑話，所以我為了不給咱們企業(yè)惹麻煩，我經(jīng)常會去參加一些培訓班或者去聽聽講座，了解別人是怎么開展人事工作的，通過一段時間的學習，我終于覺得自己是有了一點點的長進，至少在處理工作的時候沒有再顯得過于慌亂了。

在20xx年里，我會做好自己分內(nèi)的工作，并配合好其它部門的工作，爭取讓咱們企業(yè)在新年里有更大的發(fā)展！

工作總結(jié)企業(yè)【篇7】

忙繁繁忙間，我們行將走過充滿感動和堅強的20xx年。對我個人而言，這是收獲頗豐的一年。

這一年中我和大家一樣都經(jīng)歷著感動、辭別、收獲、感激和努力，不論是生活還是工作都讓我重新注視了自己以往做人做事的態(tài)度和方式，得到了成長。特別是參加工作后，在領(lǐng)導和同事們的支持和幫助下，各方面所得到的錘煉都使我受益匪淺。在此，我須真誠的向各位領(lǐng)導和同事表達我深深的謝意，感謝大家在這段時間給予我的足夠?qū)捜荨⒐膭詈蛶椭?。下面就我參加工作以來的思想和工作學習進行以下三方面的扼要總結(jié)。

一、思想意識的轉(zhuǎn)變與提升

剛剛走出校園的我，沒有任何的工作體會，走上工作崗位初始也未參加過專業(yè)的培訓，很多專業(yè)知識對我來說雖然極具吸引力，但還是非常陌生，和其他同事相比自知存在著太大的差距。而我也知道自己的缺點之一就是急躁粗心，很多事情太急于完成績導致了很多的毛病。再加上雖然同在生產(chǎn)部，但是很多事情我卻心有余而力不足。所以隨著這些擔憂，初來時的興奮逐漸被壓力所取代，心里也總是倍感愧疚和自責。這在通過大家的幫助和自己的學習，逐漸進入工作狀態(tài)后，不安與緊張漸漸得到了平復，自己也有了自信和做好工作的決心。

二、工作學習的回想與總結(jié)

初入廠時老員工對我們進行的一系列安全教育和培訓都給我留下了極深的印象。由于忽視任何小的隱患都有可能造成今后大的事故。雖然我不從事技術(shù)操作性工作，相對工作的危險性比較小，但是在平時的工作中我也始終牢記“安全第一、預防為主”的方針，向老員工學習，使自己個人安全生產(chǎn)的意識不斷得到提高和增強，為公司實現(xiàn)全年無事故做出自己應(yīng)盡的努力。

試用期是學習的主要階段，所以在剛來公司時，在主控室隨著同事們值班的時間比較多，通過他們認真詳細的講授，我也學會了很多值班時觸及的工作內(nèi)容以及變電站設(shè)備的專業(yè)知識。

值班工作看似一層不變，但是耐心和仔細卻是不可缺少的，而這一點我就做的很不夠。在這方面本來的學習基礎(chǔ)就不扎實，隨著時間的推移，工作量增多，很少有時間能夠完成完完全整一天的值班工作，再加上個人學習主動性不強，所以導致很多故障仍舊沒有記住，值班操作步驟不能熟練完成。在今后的工作中我應(yīng)多加強專業(yè)方面的學習。

在月底作月度報表是我接到的第一個工作任務(wù)。雖然通過這幾個月來的不斷學習，大部分的'工作現(xiàn)在已經(jīng)能夠做到自己完成了，但是面對龐大的數(shù)據(jù)還是會感覺緊張，由于多一個0和少一個0就是天壤之別。但是越急躁就越容易出錯，想快點完成工作的心理也是導致運算毛病頻頻顯現(xiàn)的原因。在年度總結(jié)里再次提到在試用期總結(jié)中已經(jīng)提過的這個問題，我自己實在覺得很不好意思也很愧疚。在今后的工作中我會連續(xù)向老員工們學習，認真負責，戒驕戒躁，特別是對數(shù)據(jù)的統(tǒng)計上，應(yīng)仔細的進行檢查，哪怕多算一次也要保證其正確性。

為迎接總公司的秋查工作，我作為資料員和同事一起完成了對資料室的檔案和文件分類整理、編目、裝訂、補充、更換裝具、標簽，并輸入微機的工作。雖然期間也很努力，但是在事實眼前我不能不承認自己的工作做的很不到位，質(zhì)量不高。這和我平時對資料室的文檔和資料的了解不夠細，不夠?qū)?，不夠充分有直接的原因。在今后對資料室的工作中我一定端正態(tài)度，認真對待，加強主動性，通過對各類文檔、資料多加熟悉，使檔案工作納入公司要求的規(guī)范化和精細化軌道，同時也方便同事們查閱。

除此之外，配合同事工作、認真完成交辦的各項任務(wù)也是我的主要工作之一。雖然工作很瑣碎，但我仍會以積極的心態(tài)去對待，力所能及的去完成。

三、存在的不足與今后的努力方向

通過三個月的工作，我發(fā)覺了自身存在的很多缺點與不足。例如與同事們溝通少，學習工作的主動性不強，工作時缺少摸索，也不注意總結(jié)，特別是在工作中仔細不夠，又容易急躁，在很多事情的處理上都不成熟，做不到兼顧計劃。這些都是導致工作顯現(xiàn)毛病、給同事帶來麻煩的主要原因。在今后工作中，除了一如既往地聽從各級領(lǐng)導安排，虛心向各位領(lǐng)導和同事學習他們對待工作的認真態(tài)度和強烈的責任心外，也應(yīng)當加強與同事之間的溝通交換，通過不斷學習和總結(jié)增加自己的知識面，逐漸加強和豐富自己的業(yè)務(wù)知識的學習，努力提高工作水平，以至把每一項工作都做到位、做好。同時更應(yīng)當加強個人修養(yǎng)，修正自己的行動，自覺加強學習。也期望大家在我做的不好的地方及時的加以糾正和批評，我都會虛心的接受并改正。

在新舊交替的時刻作出以上的總結(jié)，是對自己過去的自省也是對今后生活工作的鼓勵。展望鄰近的20xx年，我意識到，只有行動上有方向，工作上有目標，心中才能真正有底，才能夠做到忙而穩(wěn)定，緊而不散，條理清楚，事事分明，逐漸擺脫剛參加工作時只顧埋頭干，不知摸索總結(jié)的現(xiàn)象。

工作總結(jié)企業(yè)【篇8】

尊敬的各位領(lǐng)導各位同事：

大家好!20_年即將過去，在這一年的工作當中，在各位領(lǐng)導，各位同事的幫助下，自己在工作方面取得了一些成績，下面就將本人今年的工作總結(jié)匯報如下，也請各位領(lǐng)導同事提出寶貴意見及建議。

在今年的工作當中，主要負責綠地項目中__至__，__煤炭運輸運費的結(jié)算工作，在新成立的質(zhì)押物流小組當中負責發(fā)貨信息的管理工作。

在綠地具體的工作中主要是記帳，輸帳，清算運費工作，司機拿著有效單據(jù)來結(jié)算本次運費，在結(jié)算運費時要做到不快不慢，有條不紊，認真看清單據(jù)上各項數(shù)據(jù)，以及有關(guān)人員的簽字確認，在單據(jù)無問題的情況下為司機辦理運費的結(jié)算，當單據(jù)出現(xiàn)問題時積極協(xié)助司機處理單據(jù)問題，以幫助司機盡快完成運費的結(jié)算工作，以加快自己的工作效率，提高車輛運輸頻率，為公司帶來更高的利益。

每日夜晚在工作完畢后，會對當天登記的數(shù)據(jù)進行確認，同時也會讓同事進行二次審核，以確保數(shù)據(jù)不會出現(xiàn)錯誤。在確認無問題的情況下，將報表發(fā)給公司。

在年末時加入了質(zhì)押物流工作小組，在工作小組中主要負責各項目的數(shù)據(jù)管理，因這些項目都為新增加的項目，需要提前做大量的前期準備工作，如登記各公司的公司信息，建立電子檔案等等，在工作中也會遇到有自己處理不了的事情，會積極向同事及領(lǐng)導請教，積極處理出現(xiàn)的問題，以達到雙方都滿意的程度。

隨著20_年即將過去，我也在工作當中不斷的成長，在成長的過程當中也發(fā)現(xiàn)了些問題需要改正，如專業(yè)知識的學習，缺乏耐心，還有就是與人的溝通技巧，這些東西都是我在以后的工作當中要努力改進的地方。

我雖然在平凡的崗位上工作，但是我把企業(yè)的事當作自己的使命、任務(wù)。自己工作的方向、前進的動力，就是做好自己的本職工作的同時在工作中提高自己、發(fā)展自己，進而成為企業(yè)發(fā)展前進最堅強、最牢固的力量，帶動企業(yè)在行業(yè)中脫穎而出，成為行業(yè)的佼佼者。

物流工作總結(jié)篇五

20__年，__物流營運中心在公司領(lǐng)導的高度重視和全力支持下，認真執(zhí)行公司整合施行的方案，精細化管理全局，不斷提升駕駛員、管理人員的職業(yè)素質(zhì)和服務(wù)水品，緊密關(guān)注市場動態(tài);進取擴大業(yè)務(wù)規(guī)模;精心尋求新產(chǎn)業(yè)突破;有效執(zhí)行項目績效獎勵制度;切實改善員工工作環(huán)境。全體員工同心同德、群策群力，確保了公司主營業(yè)務(wù)穩(wěn)步發(fā)展，產(chǎn)業(yè)多元化探索有所收獲，超額完成了上班年度的目標任務(wù)。現(xiàn)將20__年度工作總結(jié)以及工作打算報告如下：

一、主要業(yè)績指標完成情景

一年來，物流營運中心秉承“集思廣益，多勞多得”的工作作風，克服了眾多困難，廣開營銷渠道，嚴控內(nèi)外成本，確保利潤最大化，實現(xiàn)收入12_535、28元，同比增長50、99%，完成總進度的51、68%，實現(xiàn)利潤2、1萬元，完成利潤目標的52、5%;圓滿完成了__公司下達的收入利潤指標，實現(xiàn)“時間過半，收入過半，利潤過半”的目標。

二、主要工作開展情景

1、穩(wěn)步發(fā)展現(xiàn)營業(yè)務(wù)

__項目完成收入432076、9元，占總收入的35、58%。目前該項業(yè)務(wù)收入占比較大，在確保該業(yè)務(wù)穩(wěn)步發(fā)展的同時進取拓展相應(yīng)市場，目前分公司已和昭通市__公司__物流中心就__至____配送項目達成初步意向性協(xié)議。目前已完成線路勘測，__零售點布局，配送線路設(shè)計等前期工作。

2、改變營銷策略

__收入777837、38元，占總收入的64、04%;__營業(yè)部收入2896元;__營業(yè)部收入1725元。度，物流營運中心認真執(zhí)行公司領(lǐng)導的指導方針，即：由公司領(lǐng)導帶領(lǐng)部門班子開發(fā)大客戶市場，讓駕駛員在運輸配送過程中尋找客戶;動員公司內(nèi)部員工利用自我的信息源開發(fā)客戶，“三管齊下”的營銷策略。目前，由公司領(lǐng)導帶領(lǐng)并成功攻克的有__、__、__、__、__等大客戶。由公司內(nèi)部員工發(fā)展的有__、__等客戶。認真執(zhí)行公司領(lǐng)導下達的獎勵政策，動員廣大員工的進取性，使公司的發(fā)展更上一個新的臺階。

3、進取發(fā)展新型物流業(yè)務(wù)

公司領(lǐng)導帶領(lǐng)相關(guān)部門職員奔赴市場，親力親為，進取發(fā)展供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)，涉及鋼材市場、礦產(chǎn)品市場、煙酒類市場等，目前已和__鋼材市場進取聯(lián)系，客戶有明確貸款意向，期望得到__公司在業(yè)務(wù)上指導。

4、國際物流業(yè)務(wù)發(fā)展

公司領(lǐng)導經(jīng)過多方努力在__地區(qū)尋找發(fā)展到國外的的客戶。目前公司領(lǐng)導正研討，經(jīng)過__地理優(yōu)勢(接壤_，_，_)，發(fā)展省外、國外的雙向運輸中轉(zhuǎn)專線，已發(fā)展的目標客戶目前僅__對外貿(mào)易。

三、下一步工作打算

認真貫徹__公司“轉(zhuǎn)型增效”的總體路線，明確發(fā)展思路，從傳統(tǒng)物流向現(xiàn)代物流發(fā)展，精細化管理人員和設(shè)備，節(jié)儉成本，進取營銷。

針對這一發(fā)展思路，物流營運中心對今后發(fā)展有以下幾點思考：

1、結(jié)合物流信息綜合管理平臺，精細化管理，節(jié)儉成本擴大效益。

2、維護目前合作客戶，提升部門各員工職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)道德，提倡“服務(wù)優(yōu)質(zhì)化、嚴懲不良化”。

3、繼續(xù)從傳統(tǒng)物流向現(xiàn)代物流的轉(zhuǎn)變發(fā)展，開發(fā)相應(yīng)現(xiàn)代物流項目，發(fā)展目標客戶。

4、繼續(xù)貫徹施行公司領(lǐng)導提出的“三管齊下”的營銷策略，開拓市場、勇闖高峰。

工作總結(jié)企業(yè)【篇9】

回憶這半年來的工作，我在公司領(lǐng)導及各位同事的支持與協(xié)助下，嚴格要求自己，遵照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的變更，現(xiàn)將半年來的工作狀況總結(jié)如下：

一、辦公室的日常管理工作。

辦公室對我來說是一個全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的負責人，自己醒悟地相識到，辦公室是總經(jīng)理室干脆領(lǐng)導下的綜合管理機構(gòu)，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒，在文件起草、供應(yīng)調(diào)研資料、數(shù)量都要為決策供應(yīng)一些有益的資料，數(shù)據(jù)。有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會議支配、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強化工作意識，留意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務(wù)，力求周全、精確、適度，幸免疏漏和過失，至今根本做到了事事有著落。

1、理順關(guān)系，辦理公司有關(guān)證件。公司成立伊始，各項工作幾乎都是從頭起先，須要辦理相關(guān)的手續(xù)及證件。我利用自己在xx部門工作多年，部門熟、人際關(guān)系較融洽的優(yōu)勢，踴躍為公司辦理各類證件。通過多方努力，我只用了月余時間，辦好了xxx證書、工程立項手續(xù)xxxx產(chǎn)權(quán)證產(chǎn)等。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調(diào)作用。

2、剛好了解xxxxx狀況，為領(lǐng)導決策供應(yīng)依據(jù)。作為xxxxx企業(yè)，土地交付是重中之重。由于xxx的拆遷和我公司開發(fā)進度有親密關(guān)聯(lián)，為了早日取得土地，公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一，利用一切有利資源，采納有效措施，到xx、xx拆遷辦等單位，踴躍和有關(guān)人員溝通、溝通，剛好將所了解的拆遷信息、工作進度、問題反應(yīng)到總經(jīng)理室，公司領(lǐng)導在最短時間內(nèi)駕馭了xx及拆遷工作的進展，并在此根底上進一步支配交付工作。

3、踴躍響應(yīng)公司號召，深化開展市場調(diào)研工作。依據(jù)公司（xx號辦公會議精神要求，我針對目前xx房地產(chǎn)的開展狀況及房屋租售價格、市場需求、開展趨勢等做了具體的市場調(diào)查。先后到土地、建立、房管部門具體了解近年房地產(chǎn)開發(fā)各項數(shù)據(jù)指標，走訪了一些商業(yè)部門如xx，xx又到xx花園、xx花園、xx小區(qū)調(diào)查這些物業(yè)的租售狀況。就x號地塊區(qū)位優(yōu)勢提出“商業(yè)為主、住宅為輔、凸現(xiàn)區(qū)位、統(tǒng)籌兼顧”開發(fā)個人設(shè)想。

4、謹慎做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作，負責辦公會議的記錄、整理和會議紀要提煉，并負責對會議有關(guān)決議的實施。謹慎做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作；公司全部的`文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作。協(xié)作領(lǐng)導在制訂的各項規(guī)章制度根底上進一步補充、完善各項規(guī)章制度。剛好傳達貫徹公司有關(guān)會議、文件、批示精神。

5、落實公司人事、勞資管理工作。組織落實公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤限制監(jiān)視工作，依據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同，遵照有關(guān)規(guī)定，到勞動管理部門辦好繳納社保（養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險）的各項手續(xù)。表達公司的標準性，解決員工的后顧之憂；

6、切實抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。遵照預算審批制度，組織落實公司辦公設(shè)施、宿舍用品、勞保福利等商品的選購、調(diào)配和實物管理工作。辦公室裝修完畢后，在x月份遵照審批權(quán)限完成了購置辦公用品、通訊、復印機、電腦等設(shè)備的配置工作。切實做好公司通訊費、款待費、水電費、車輛運用及饋贈品登記手續(xù)，嚴格遵照程序核定運用標準；

7、做好公司董事會及其他各種會議的后勤效勞工作。董事會在xxxx召開期間，謹慎做好會場布置、食宿支配工作。落實好各種會議的會前打算、會議資料等工作。

二、加強自身學習，提高業(yè)務(wù)水平

由于感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、實力和閱歷與其任職都有必須的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學習，向書本學習、向四周的領(lǐng)導學習，向同事學習，這樣下來感覺自己半年來還是有了必須的進步。經(jīng)過不斷學習、不斷積累，已具備了辦公室工作經(jīng)歷，能夠比擬沉著地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理實力、綜合分析實力、協(xié)調(diào)辦事實力和文字言語表達實力等方面，經(jīng)過半年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的看法對待各項工作任務(wù)，熱愛本職工作，謹慎努力貫徹到實際工作中去。踴躍提高自身各項業(yè)務(wù)素養(yǎng)，爭取工作的主動性，具備較強的專業(yè)心，責任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

三、存在的問題和今后努力方向

半年來，本人能敬業(yè)愛崗、締造性地開展工作，取得了一些成果，但也存在一些問題和缺乏，主要表此時此刻：第一，辦公室主任對我而言是一個新的崗位，很多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高；其次，有些工作還不夠過細，一些工作協(xié)調(diào)的不是非常到位；第三，自己的理論水平還不太適應(yīng)公司工作的要求。

在新的一年里，自己決心謹慎提高業(yè)務(wù)、工作水平，為公司經(jīng)濟跨越式開展，奉獻自己應(yīng)當奉獻的力氣。我想我應(yīng)努力做到：第一，加強學習，拓寬學問面。努力學習房產(chǎn)專業(yè)學問和相關(guān)法律常識。加強對房地產(chǎn)開展脈絡(luò)、走向的了解，加強四周環(huán)境、同行業(yè)開展的了解、學習，要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當前狀況做到心中有數(shù)；其次，本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報；真正做好領(lǐng)導的助手；第三，注意本部門的工作作風建立，加強管理，團結(jié)相同，勤奮工作，形成良好的部門工作氣氛。不斷改良辦公室對其他部門的支持實力、效勞水平。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護公司利益，踴躍為公司締造更高價值，力爭取得更大的工作成果。在辦公室工作缺乏主要有：

1、缺乏根本的辦公室工作學問，在開展詳細工作中，時時表現(xiàn)生澀，甚至有時還覺得不知所措；

2、對我局各部門的工作狀況缺乏全面詳細的了解，從而影響到相關(guān)公文寫作的進展；

3、對電腦學問的駕馭度較低，這干脆影響到相應(yīng)的工作質(zhì)量；

4、工作細心度不夠，經(jīng)常在小問題上出現(xiàn)錯漏；

5、辦事效率不夠快，對領(lǐng)導的意圖領(lǐng)悟不夠到位等。

就總體的工作感受來說，我覺得這里的工作環(huán)境是比擬令我滿足的是領(lǐng)導的關(guān)愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動力；其次是同事間的友情關(guān)心以及協(xié)作互助給了我工作的愜意感和踏實感；第三就是目前正在營造形成我們局特有的“企業(yè)文化”氣氛給了我工作的信念。

我知道，上面的工作表現(xiàn)或許不能讓領(lǐng)導感到滿足，假如完全依據(jù)這些表現(xiàn)來確定是否可以接著留在這里工作學習，坦白說，我自己并沒有太大的信念。但我堅信自己能夠在今后的工作中會表現(xiàn)得更好，保證讓領(lǐng)導滿足。

就業(yè)工作總結(jié)(通用九篇)

忙碌的工作也結(jié)束了，我們又將迎來新的工作。這不，又到了寫總結(jié)的時候了。副標題往往指明工作總結(jié)的內(nèi)容、單位、時間等。好的的工作總結(jié)需要怎么去寫？下面，我們?yōu)槟阃扑]了就業(yè)工作總結(jié)(通用九篇)，相信你能找到對自己有用的內(nèi)容。

就業(yè)工作總結(jié)(篇1)

更好的貫徹落實《唐山市人民政府關(guān)于進一步加強就業(yè)再就業(yè)工作的通知》，市勞動局、市婦聯(lián)等11個單位聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于貫徹落實市政府進一步加強就業(yè)再就業(yè)工作若干問題的意見》，按照此文件精神，為了更好的配合就業(yè)局做好下崗、失業(yè)職工就業(yè)和再就業(yè)工作，我們婦聯(lián)組織從關(guān)注女性就業(yè)為切入點，緊緊圍繞“中心”建設(shè)，積極組織婦女技能培訓，引導、扶持婦女創(chuàng)業(yè)，努力拓寬婦女就業(yè)渠道;加快婦女服務(wù)陣地建設(shè)，以提高婦女的就業(yè)水平。為此我們很抓了培訓中心建設(shè)，并以搞好培訓和落實就業(yè)單位為兩個突破點，為她們廣開就業(yè)門路，積極尋找就業(yè)單位，使廣大婦女通過技能培訓找到自己合適的就業(yè)崗位。下面我們就工作的開展情況做以簡要匯報。

一、以中心建設(shè)為主線，強化內(nèi)部管理

樂亭縣巾幗家政培訓中心自xx年4月成立以來，經(jīng)過一年的努力，中心以初具規(guī)模，各種教學設(shè)備齊全，功能完善，師資力量比較雄厚，并且具有嚴謹?shù)慕虒W態(tài)度和較高的教學素質(zhì)。中心圍繞所設(shè)的家政服務(wù)專業(yè)課程，針對社會需求及學員要求，開設(shè)了《家庭保潔》、《下水道疏通》、《月嫂》、《中老年人家庭護理》、《養(yǎng)花知識問答》、《奶牛養(yǎng)殖》、《社交服務(wù)禮儀》等課程，結(jié)合理論課程組織學員實地參觀學習等，使參加培訓的學員學到了一技之長，為他們立足社會、找到適合自己的崗位打下堅實的基礎(chǔ)，受到了廣大學員及全社會的一致好評。去年一年，培訓中心共招收下崗失業(yè)人員、農(nóng)村剩余女勞動力等學員近1000人次。

對于中心的建設(shè)情況，單位主要領(lǐng)導非常重視，建立健全了各項規(guī)章制度。以實現(xiàn)教育思想現(xiàn)代化、學校管理規(guī)范化、辦學條件標準化和學員素質(zhì)優(yōu)良化為管理目標，按照《民促法》， 中心不斷優(yōu)化育人環(huán)境，科學規(guī)范管理，制定了《學校管理制度》、《教師管理制度》、《學員管理制度》、《衛(wèi)生管理制度》、《財務(wù)管理制度》、以及《辦學發(fā)展規(guī)劃》等一系列管理制度。

領(lǐng)導班子統(tǒng)一思想，帶頭學習，認真負責，嚴格制度，使教師隊伍素質(zhì)不斷提高。為了開闊視野，拓寬教學思路，學校領(lǐng)導多次到北京等地參觀、考察、學習。根據(jù)社會用工信息設(shè)置相應(yīng)的家政服務(wù)專業(yè)課程，組織教師定期業(yè)務(wù)培訓，并組建成立了家政服務(wù)培訓教學評價小組、教師考核工作組、學員評價及管理工作組、課程設(shè)置及學生選課指導工作組，各小組分工明確，各司其職，保證了新課程實驗工作的順利實施。并根據(jù)實際情況全面、系統(tǒng)的制定了《年度教學計劃》，從根本上改變了任課教師的教學觀念。

去年，學員大部分是下崗、失業(yè)人員和農(nóng)村女剩余勞動力，雖然有豐富的社會經(jīng)驗和一定的專業(yè)技術(shù)，但在家政服務(wù)專業(yè)技能上基本是空白。根據(jù)這種情況，中心定期組織教師進行思想與業(yè)務(wù)等方面的學習與交流，不斷拓展自己的知識領(lǐng)域，使教學思路適應(yīng)變化的需要，更好的全面完成了學員培訓計劃。在教學過程中，老師根據(jù)不同學員的不同專業(yè)基礎(chǔ)因人施教，本著學以致用的原則，有意識地引導學生溶入社會實踐，積極為參加培訓的學員聯(lián)系用人單位，為他們鋪就業(yè)路，搭就業(yè)橋。

二、豐富授課內(nèi)容，做大做強"婦"字號家政品牌

按照上級婦聯(lián)要求，針對就業(yè)需求和學員要求，開設(shè)必修課和選修課兩部分課程，必修課為《職業(yè)道德》、《勞動法常識》和有關(guān)的再就業(yè)優(yōu)惠政策;選修課包括家政服務(wù)的多項技能培訓，主要有：中老年人家庭護理、科學看護嬰幼兒、如何當好月嫂、家庭保潔、鐘點工及疏通下水道等。今年我們又新增擇業(yè)觀教育、服務(wù)禮儀、社交禮儀等課程，圍繞"家"字做文章，不斷豐富授課內(nèi)容，準備聘請北京教授、唐山、縣農(nóng)口部門專家授課，采取集中培訓為主，自學、參觀相結(jié)合的方式，培養(yǎng)出一批懂家政知識、知家政禮儀、能家政服務(wù)、長家政技能的月嫂、宴嫂、護嫂、潔嫂、廚嫂。

三、靈活培訓形式，搞好崗前培訓的新突破

為使參加培訓的學員真正學到一技之長，為他們立足社會、找到適合自己的工作崗位、實現(xiàn)自身價值打下堅實的基礎(chǔ)，我們不斷拓展培訓領(lǐng)域，采取靈活多樣的培訓形式，充分調(diào)動學員的積極性、創(chuàng)造性。做到了三個結(jié)合：一是授課與參觀相結(jié)合，改變那種單純坐在教室里聽老師講課的傳統(tǒng)模式，在理論授課的同時，加大外出參觀學習的課時;二是學習與應(yīng)用相結(jié)合，把培訓時課堂上老師講的知識與實際操作相結(jié)合，以便牢固掌握，避免"紙上談兵"的培訓方式;三是集中授課與自學交流相結(jié)合，使學員更好地把教師傳授的`知識穩(wěn)固掌握，給其自學交流的機會，讓他們互相學習，取長補短。為此，我們選樹了一批下崗再就業(yè)明星，為打響"婦"字號家政品牌，我們建立了"婦"字號基地，組織學員參觀考察，到下崗再就業(yè)明星李述靜、張建俠、申素英等創(chuàng)辦的華爍公司、御名園食府、遠大瓦廠和大學畢業(yè)自尋創(chuàng)業(yè)路的陳杰的海水孵化養(yǎng)殖場等民營企業(yè)進行現(xiàn)場參觀，通過理論授課、現(xiàn)場參觀、典型教育，進一步轉(zhuǎn)變學員的擇業(yè)觀，使他們盡快適應(yīng)形勢需要，勇闖就業(yè)路，找到適合自己的工作崗位。

四、開展定單定向上崗，落實就業(yè)上崗的新突破

培訓是手段，就業(yè)才是目的。我們還立足職能，努力拓寬就業(yè)渠道，在認真做好教育教學工作、使參加培訓的學員學到多種技能的同時，我們注重就業(yè)實效，積極幫其聯(lián)系就業(yè)單位。與此同時我們還積極鼓勵下崗失業(yè)人員轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念，采取自謀職業(yè)和組織起來就業(yè)等多種靈活的就業(yè)形式，廣辟就業(yè)渠道，早日實現(xiàn)就業(yè)。主要采取以下三種措施：

一是積極與縣再就業(yè)局、人才市場配合，舉辦就業(yè)洽談會，為學到一技之長的學員搭就業(yè)橋，鋪上崗路。

二是與縣內(nèi)外多家合資、獨資企業(yè)建立用工供求關(guān)系，發(fā)展訂單定向上崗，有針對性地培訓專業(yè)人才，安排學員就業(yè)。為此，我們專門走訪了唐山中厚板廠，恒安薄板廠，汽車零件廠以及承啟大酒店、信達集團和遠洋賓館等就業(yè)需求量大的企業(yè)，并與這些企業(yè)掛鉤，為他們急需人員進行專業(yè)培訓，并簽定勞動就業(yè)合同，使下崗失業(yè)人員通過技能培訓，掌握一技之長，爭取早日走上就業(yè)崗位。

三是延伸就業(yè)渠道，組織縣內(nèi)優(yōu)秀女老板、女經(jīng)理，建立"婦"字號基地，以典型人事影響學員，使他們樹立敢闖市場的信心和決心，激勵他們不斷開闊視野，轉(zhuǎn)變觀念，積極尋找新的就業(yè)門路，建新崗、立新業(yè)。

以上是我們在就業(yè)培訓方面的做法，通過舉辦下崗職工培訓班，使我們深深體會到，提高下崗失業(yè)人員的基本素質(zhì)，是實現(xiàn)他們早日就業(yè)的前提和條件，以前由于計劃經(jīng)濟的體制，使廣大職工技能單一，知識面窄，自身素質(zhì)不能適應(yīng)飛速發(fā)展的經(jīng)濟建設(shè)的需要。要實現(xiàn)再就業(yè)，在社會上占穩(wěn)腳跟，必須徹底解決自身的弊端，多學新技術(shù)，掌握真本領(lǐng)，并能靈活運用和發(fā)揮。這樣才能在新的崗位上發(fā)揮自己的優(yōu)勢，在社會上占有自己的一席之地，“是金子總要發(fā)光的”，即便是再下崗，也能靠自己的真才實學找到新的就業(yè)崗位。所以培訓優(yōu)為重要和關(guān)鍵。以后我們還需要在培訓形式靈活多樣上再下工夫，爭取使更多的下崗失業(yè)人員通過技能培訓，盡快擺脫無業(yè)的捆饒，成為社會上自食其力的勞動者。

就業(yè)工作總結(jié)(篇2)

1、有些畢業(yè)生對基本的就業(yè)問題仍存在疑問，這就說明該部分學生對就業(yè)工作的重視程度不高。

2、學生自主創(chuàng)業(yè)的實踐難度較大。自主創(chuàng)業(yè)的學生往往創(chuàng)業(yè)愿望很高，但在實際創(chuàng)業(yè)過程中遇到的問題比想象的要大很多，個別地方存在國家政策落實不到位的問題。

1、積極拓展就業(yè)渠道，努力建立實習合作基地，多給學生創(chuàng)造實習和工作的機會，充分利用網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢，促進畢業(yè)生就業(yè)。

2、強化教學改革，加強學風建設(shè)，提高畢業(yè)生綜合素質(zhì)和就業(yè)能力，以適應(yīng)社會發(fā)展需要。

3、做好畢業(yè)學生的就業(yè)指導和思想教育工作，畢業(yè)學生就業(yè)是其人生的關(guān)鍵一步，如何樹立正確的擇業(yè)觀非常重要，學校設(shè)立就業(yè)指導課，就業(yè)維權(quán)教育，創(chuàng)業(yè)教育等相關(guān)課程，鼓勵學生走自主創(chuàng)業(yè)、靈活就業(yè)的成才之路并樹立先就業(yè)、再擇業(yè)、后創(chuàng)業(yè)的就業(yè)思想。加強畢業(yè)生畢業(yè)后就業(yè)創(chuàng)業(yè)的意識。使他們充分認識到走出學校走向社會他們所肩負的責任。

本次的畢業(yè)生就業(yè)咨詢服務(wù)工作開展得非常順利。真正達到了切實解答畢業(yè)生就業(yè)所面臨的種種疑問，使畢業(yè)生認清就業(yè)形勢、熟悉就業(yè)政策、了解就業(yè)程序、提高學生的就業(yè)競爭力及社會競爭力。結(jié)合我院實際情況與畢業(yè)生合力形成關(guān)心就業(yè)、參與就業(yè)的良好氛圍，充分發(fā)揮了就業(yè)與創(chuàng)業(yè)實習基地建設(shè)的作用，提高畢業(yè)生對就業(yè)工作

就業(yè)工作總結(jié)(篇3)

我處堅持把政治理論學習作為樹立和增強干部隊伍事業(yè)心、責任感的大事來抓，進一步提高干部隊伍政治素質(zhì)和文化素質(zhì)。堅持集中學習與獨立學習相結(jié)合，并嚴格學習考勤和學習紀律，做好學習筆記。扎實有效地開展了“作風建設(shè)年”活動，切實加強思想作風、學風、工作作風、領(lǐng)導作風和生活作風建設(shè),弘揚新風正氣,抵制歪風邪氣。嚴把黨員入口關(guān)，落實發(fā)展黨員工作責任制，積極穩(wěn)妥地做好發(fā)展黨員工作。上半年，我處發(fā)展正式黨員1名，預備黨員1名，對3名入黨積極分子進行了培訓。

1、養(yǎng)護市場化試點工作今年4月底，我們對江蘇昆山、蘇州、南京等地的城市綠化養(yǎng)護市場化運作、城市雕塑、綠化養(yǎng)護新技術(shù)等進行了考查，圓滿地完成了養(yǎng)護市場化調(diào)研工作。目前已初步確定養(yǎng)護市場化試點的范圍，并已經(jīng)著手準備養(yǎng)護承包計劃書的編制。

2、園林養(yǎng)護基地建設(shè)我們多次會同規(guī)劃辦對園林養(yǎng)護基地選址問題進行調(diào)研，目前初步選址在北山公園入口附近。

3、虎山頂平臺延伸工作作為十大工程之一的虎山公園平臺及園路建設(shè)，由于資金等方面原因，局里現(xiàn)已更改為虎山園路建設(shè)，目前我們已經(jīng)完成虎山頂平臺、虎山園路及北入口的第一輪方案評審，止6月底已進入第二輪方案調(diào)整階段。

4、制定《城市綠地領(lǐng)養(yǎng)辦法》我們已于3月份將起草的《城市綠地領(lǐng)養(yǎng)辦法》上報市政府，等待批準出臺。

5、節(jié)能公園試點工作我們已經(jīng)確定新中堂綠地為節(jié)能公園的試點，并按照節(jié)能型園林的要求，制定了節(jié)能公園改造方案，將在新中堂綠地內(nèi)增加適宜本土生長的喬灌木數(shù)量，引進百山葉草、石蒜、鳶尾等地被花卉，對現(xiàn)有的灌木進行適當調(diào)整，采取上爬下趴的植物來美化邊坡等。

6、新增城市雕塑作為另一項十大工程之一，我們已完成了雕塑選址和雕塑主題的調(diào)研，完成雕塑方案競賽文件編制，并向六家單位發(fā)出了設(shè)計邀請，各項準備工作就緒，已進入實質(zhì)性啟動階段。

1、綠化審批嚴格有序嚴格按照《城市綠化條例》和《行政許可法》的要求，規(guī)范程序，嚴格執(zhí)法，上半年受理了臨時占用綠地申請14件，改變綠化規(guī)劃申請16件，砍伐移植城市樹木申請3件。

2、綠化驗收加大力度我處對申請要求綠化驗收的單位及時安排相關(guān)人員組織參加驗收，嚴格按照相關(guān)要求執(zhí)行，上半年共完成50件綠化驗收工作。

1、進一步抓好綠地的正常性養(yǎng)護工作加強精細管理，使公共綠地花木、草坪生長正常，達到基本無病蟲害、無雜草、無成片死缺株。上半年修剪草坪5次，噴施農(nóng)藥喬木2次，灌木4次，防銹病、小地老虎、霉腐病等化學防治雜草2次。灌木全面修剪3次，行道樹修剪1次，并針對影響電力電信等設(shè)施行道樹進行專門修剪。

2、合理安排、科學配置、突出重點、增添亮點，努力做好市區(qū)環(huán)境美化工作我們積極做好市區(qū)主干道路擺花和重要區(qū)域景點布置工作，增添了節(jié)日氣氛和勃勃生機，今年還新增加了夏堇、千日紅、美女櫻等新品種，上半年共種植擺放草花30萬余盆。 （五）抓好安全生產(chǎn)，積極開展安全生產(chǎn)月活動

我處實行安全生產(chǎn)自查自糾制度，上半年進行重點安全生產(chǎn)檢查次。重點是枯死樹木、護欄、車輛、路段人員人身安全、倉庫防火防盜、樹池、樹坑、公園、游園安全設(shè)施、安全預案準備情況，對發(fā)現(xiàn)的隱患及時排除。我們還積極開展了安全生產(chǎn)月活動，開展了安全生產(chǎn)培訓、安全知識競賽、園林機械操作大比武等活動，形式多樣，內(nèi)容豐富，富有實效。

針對今年小街小巷整治工作任務(wù)，我們成立了領(lǐng)導小組，積極做好了小街小巷的調(diào)查摸底情況，制定了工作安排，各項工作都在有條不紊地進展。

上半年，雖然我們的工作取得了一定成效，但影響全年各項目標任務(wù)完成的問題依然存在。一是虎山園路建設(shè)資金未落實；二是園林養(yǎng)護基地選址未確定，資金未落實，無法啟動基地建設(shè)；三是我們沒有登高作業(yè)車，對行道樹修剪只能采取爬梯的方式，存在一定的'安全隱患；四是缺少車輛，無法開展經(jīng)常性園林綠化巡邏。

下半年，我們的工作要緊緊圍繞建設(shè)規(guī)劃局年初確定的各項目標任務(wù)，采取措施，精心組織，周密安排，確保年底交一個滿意的答卷。

加強基層建設(shè)，確保指標圓滿完成，具體抓好以下5項工作。

1、完成綠地養(yǎng)護承包計劃，完成招投標任務(wù)，將市場況機制引入市區(qū)園林綠地養(yǎng)護管理中，搞好試點工作。

2、加緊園林養(yǎng)護基地的選址工作，確保年底前能啟動基地建設(shè)工作。

3、高標準、高質(zhì)量完成虎山園路延伸工作。

4、搞好節(jié)能公園的試點工作。

5、完成城市雕塑工作。

1、抓好抗臺抗旱工作，確保植物安全過夏。

2、繼續(xù)抓好安全工作，杜絕重大事故，確保不發(fā)生安全事故。

1.加大協(xié)調(diào)力度，推動各項工作順利開展分管領(lǐng)導和有關(guān)科室加強對重點工程的督導，狠抓建設(shè)，加快進度，力爭全面完成責任書所下達的指標。

2、加強黨建工作,為園林事業(yè)提供組織保障深入學習、全面貫徹黨的精神，加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)；按照黨章規(guī)定，做好入黨積極分子的發(fā)展、培訓和教育工作；以提高職工道德素質(zhì)為核心，以創(chuàng)建社會主義和諧社會為目標，加強和改進思想政治工作，貫徹落實廉政建設(shè)的各項規(guī)定，深入開展反腐倡廉思想教育，完善監(jiān)督機制，落實黨風廉政建設(shè)責任制。

就業(yè)工作總結(jié)(篇4)

回顧這幾個月以來，我部在各領(lǐng)導、主席的悉心指導下，在全體部門成員的共同努力和全體同學的大力支持下，拓展工作思路，圍繞系里中心工作，堅持以人為本的工作理念，為同學服務(wù)的工作原則，狠抓實干，開拓進取。在落實日常工作的前提下，大膽創(chuàng)新，緊密聯(lián)系同學，在不斷摸索中探索出適合我部的工作方式，開展了一系列貼近同學、服務(wù)同學的活動為同學的就業(yè)提供了幫助。 現(xiàn)就這幾個月來的工作總結(jié)如下：

1.調(diào)查統(tǒng)計我系大一和大二各班家教兼職情況，為以后我系學生找兼職做好充分的準備，能及時為他們提供家教的機會，鍛煉自己能力的'舞臺。

2.采訪大三正在實習的學生，通過采訪了解在就業(yè)中遇到的問題，吸取他們寶貴的經(jīng)驗教訓，為以后就業(yè)做好充分的思想準備。

3.調(diào)查有關(guān)我系各班專業(yè)的就業(yè)方向前景，而且為我系學生提供一些就業(yè)溫馨提示，積極為同學們提供全方位就業(yè)資訊。

4.通過不同的渠道調(diào)查了解大學生最喜歡的行業(yè)、當今社會最熱門的工作，以及許多面試的技巧等各方面關(guān)于就業(yè)的信息，讓同學能及時掌握當今社會的就業(yè)熱門，更好的規(guī)劃自己的就業(yè)生涯。

5.我部積極配合就業(yè)輔導站組織兼職招聘活動，與各商家親密接觸，親身體驗，揣摩不同商家的心理，同時積極主動去關(guān)注一些就業(yè)資訊，從而能為同學提供一些更真實的就業(yè)信息，使同學的就業(yè)舞臺更加寬廣。

6.同時，我部還積極參加學校里和系里舉行的活動，協(xié)助各部門工作，幫助他們維持會場紀律，協(xié)助日常常規(guī)的檢查，增強集體的凝聚力。

成績屬于過去，奮斗成就未來。我部深知我們距離成功還有很長的路，我部所有成員將繼續(xù)做好本職工作，自強不息，奮斗不止，開拓創(chuàng)新，穩(wěn)中求進，與其他各部一道為實現(xiàn)創(chuàng)建一流學生會的目標奮進！

就業(yè)工作總結(jié)(篇5)

各項指標完成情況：

截止5月末，我區(qū)新就業(yè)20xx人，新增就業(yè)1666人，分別完成全年指標的65%和65%,其中領(lǐng)證人員就業(yè)1279人，完成全年指標的65%，其中“4050”人員就業(yè)237(360)人，完成全年指標的66%;就業(yè)培訓951人，完成全年指標的54%,創(chuàng)業(yè)培訓203人(380),完成全年指標的68%;職業(yè)介紹2867人，完成全年指標的52%，其中介紹成功就業(yè)1156人，完成全年指標的64%;勞務(wù)輸出1765人,完成全年指標的59%;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3.8%。

主要工作開展情況

一、分解落實責任，加強目標考核責任制

3月中旬，區(qū)就業(yè)局召開了全區(qū)就業(yè)再就業(yè)工作會議，安排部署了xx年就業(yè)再就業(yè)工作，制訂下發(fā)了《區(qū)xx年就業(yè)再就業(yè)工作目標分解》。按照1個鎮(zhèn)、7個街道勞動保障事務(wù)所進行了指標分解，落實責任到鎮(zhèn)、街道黨政一把手及各勞動保障工作人員，納入年終目標考核，層層落實責任，形成了齊抓共管的工作格局。我們從強化指導入手，制定考核制度和獎懲制度，完善了就業(yè)再就業(yè)目標體系。對考核優(yōu)秀、超額完成指標的單位和個人，區(qū)就業(yè)局將授予“先進集體”和“先進個人”的稱號，反之，則通報批評，從而充分調(diào)動各街道、社區(qū)及個人的工作積極性。

二、宣傳落實就業(yè)再就業(yè)政策，營造良好的就業(yè)再就業(yè)氛圍

我們充分發(fā)揮宣傳工作的先導作用，通過區(qū)政務(wù)網(wǎng)、《雙鴨山日報》等媒體，以專項宣傳、發(fā)放宣傳單、和下基層入戶面對面等形式積極宣傳國家、省、市的就業(yè)再就業(yè)政策，進一步轉(zhuǎn)變了各類失業(yè)人員的就業(yè)觀念，樹立新的就業(yè)理念，為推動我區(qū)的就業(yè)再就業(yè)工作營造良好的氛圍。

(一)積極開展專項宣傳活動。根據(jù)全區(qū)階段性工作重點，開展再就業(yè)援助月、春風行動、民營企業(yè)招聘周等系列活動。

1、開展就業(yè)援助服務(wù)，幫扶就業(yè)困難群體。我們開展了“上門走訪、送就業(yè)政策、送就業(yè)崗位、送職業(yè)指導、送培訓信息、送困難補助”的“一走五送”再就業(yè)援助月活動。針對全區(qū)847名特困援助對象的實際困難，因人而宜開展再就業(yè)援助活動?；顒釉缕陂g，我們共提供就業(yè)崗位500多個，發(fā)放再就業(yè)政策宣傳單余份，散發(fā)《就業(yè)援助卡》1000余張，發(fā)放困難補助金16萬余元，同時還送去米、面等實物。通過解決他們生活中遇到的困難，讓就業(yè)困難群體切實感受到黨和政府的溫暖和愛心。

2、開展“春風送崗位”活動，服務(wù)農(nóng)村勞動者。我們組織開展了以“保障民工權(quán)益、促進城鄉(xiāng)和諧”為主題的“春風行動宣傳月”活動，為進城務(wù)工的農(nóng)村勞動者和本區(qū)農(nóng)村富余勞動者提供良好的就業(yè)服務(wù)。我們還設(shè)立了“農(nóng)村勞動者就業(yè)服務(wù)窗口”，為他們提供免費的職業(yè)介紹、職業(yè)指導和培訓服務(wù)。活動期間，我們發(fā)放“xx年春風行動援助單”余張，提供政策咨詢350余人次。同時，我區(qū)組織了50名農(nóng)村勞動者參加了市就業(yè)局組織的“春風行動”勞務(wù)交流招聘會，其中23人達成意向性協(xié)議。

3、開展“民營企業(yè)招聘周”活動。5月下旬，我們舉辦了以“為高校畢業(yè)生就業(yè)搭橋，為民營企業(yè)招聘人才服務(wù)”為主題的“民營企業(yè)招聘周”宣傳活動。本次活動，為高校畢業(yè)生、農(nóng)民工及民營企業(yè)提供“送政策、送崗位、送技能、送服務(wù)”的“四送就業(yè)服務(wù)”。活動周期間共發(fā)放宣傳單5000余份，提供就業(yè)崗位500多個，達成意向性協(xié)議197人，其中高校畢業(yè)生17人，農(nóng)村勞動者25人，失業(yè)人員155人，簽訂職業(yè)技能培訓意向45人，維權(quán)及法律援助66人。同時組織了120名失業(yè)人員、高校畢業(yè)生和農(nóng)村勞動者參加市就業(yè)局舉辦的“民營企業(yè)招聘專場”。

(二)開展申辦和發(fā)放《就業(yè)失業(yè)登記證》工作。為進一步建立健全我區(qū)就業(yè)登記和失業(yè)登記制度，規(guī)范就業(yè)和失業(yè)登記行為，我們?yōu)樗蟹蠗l件的人員辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》，做到應(yīng)發(fā)盡發(fā)，持證人員可享受有關(guān)就業(yè)優(yōu)惠扶持政策。截至5月末已發(fā)放《就業(yè)失業(yè)登記證》5935本。同時開展《再就業(yè)優(yōu)惠證》年檢工作，截至5月末，年檢4648人，全部進行金保工程網(wǎng)上錄入。

(三)申報靈活就業(yè)人員社保補貼。5月下旬，我們在全區(qū)大力宣傳申報而及遺漏的靈活就業(yè)人員社保補貼政策，同時為310名遺漏的靈活就業(yè)人員補發(fā)社保補貼資金31萬余元。

就業(yè)工作總結(jié)(篇6)

今年，我縣的就業(yè)和再就業(yè)工作在縣委、縣政府的重視下，在省、市勞動保障主管部門的關(guān)心支持下，切實加強領(lǐng)導，嚴格按照中央和省、市的部署和要求，認真落實再就業(yè)工作目標責任制，采取切實有效措施，實行積極的就業(yè)政策，建立健全市場導向的就業(yè)機制，開辟多種就業(yè)形式促進就業(yè)和再就業(yè)。想方設(shè)法完善就業(yè)服務(wù)體系，不斷提升就業(yè)服務(wù)水平。在各級政府及財政、國稅、地稅、工商等相關(guān)職能部門的共同努力下，全面完成了省、市下達的就業(yè)和再就業(yè)的各項任務(wù)。XX年全縣城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為2.6%，現(xiàn)全縣就業(yè)局勢穩(wěn)定，促進了我縣經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展。

根據(jù)省政府《關(guān)于建立再就業(yè)工作目標責任制的通知》及有關(guān)會議的部署和要求，我縣結(jié)合實際，認真研究，全面部署抓落實。

（一）根據(jù)工作需要，調(diào)整縣再就業(yè)工作領(lǐng)導小組，由主管縣長任組長，成員由縣府辦、勞動保障局、財政局等19個有關(guān)部門組成。

（二）召開再就業(yè)工作會議，對再就業(yè)工作進行全面的動員和部署。

（三）健全機構(gòu)和設(shè)立勞動保障工作平臺。成立了縣公益性職業(yè)介紹管理服務(wù)中心，現(xiàn)有x名工作人員，均由財政撥款；成立了縣就業(yè)服務(wù)管理中心（自收自支）；每個鎮(zhèn)都設(shè)立了勞動保障事務(wù)所，經(jīng)費由財政撥給。

（四）建立健全領(lǐng)導協(xié)調(diào)議事機構(gòu)。設(shè)立了縣再就業(yè)工作領(lǐng)導小組、小額擔保貸款協(xié)調(diào)小組、縣級勞動關(guān)系三方協(xié)調(diào)會議制度等機構(gòu)，這些機構(gòu)對關(guān)系就業(yè)和再就業(yè)工作的重要決策和具體問題經(jīng)常進行研究，為推動我縣就業(yè)再就業(yè)工作提供了組織保障。

（五）制訂出臺有關(guān)文件，明確各鎮(zhèn)、各部門的工作職責。我縣先后制訂出臺了《關(guān)于切實做好下崗失業(yè)人員再就業(yè)工作的意見》（x委發(fā)[XX]28號）、《關(guān)于建立再就業(yè)工作目標責任制的通知》（x府[XX]63號）、《印發(fā)xx縣再就業(yè)工作目標責任制考評辦法的通知》（x府辦[XX]63號）、《xx縣關(guān)于推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)進一步做好農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓就業(yè)方案》、《xx縣農(nóng)民工跨地區(qū)就業(yè)服務(wù)管理辦法》等相關(guān)文件，進一步把城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)和再就業(yè)工作作為宏觀調(diào)控的優(yōu)先目標，明確各鎮(zhèn)和縣直有關(guān)部門的工作職責，形成了黨政一把手親自抓、負總責，各部門密切配合的齊抓共管的就業(yè)和再就業(yè)工作機制。

在再就業(yè)工作中，我縣根據(jù)上級有關(guān)會議和文件精神，相應(yīng)制訂出臺再就業(yè) 各項優(yōu)惠政策和措施，并抓好落實，有效地促進了就業(yè) 和再就業(yè)。

（一）制訂出臺各項優(yōu)惠政策。先后制訂出臺了《xx縣下崗失業(yè)人員小額擔保貸款管理辦法》、《xx縣再就業(yè)社會保險補貼辦法》、《xx縣再就業(yè)崗位補貼辦法》、《轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于幫扶大齡就業(yè)困難人員實現(xiàn)再就業(yè)的通知》、《xx縣下崗失業(yè)人員從事微利項目小額擔保貸款財政貼息資金管理實施細則》、《“零就業(yè)家庭”就業(yè)援助辦法》等操作性強的政策文件。

（二）大張旗鼓地開展政策宣傳。為全面啟動再就業(yè)工程，使再就業(yè)各項優(yōu)惠政策人人皆知，人人積極響應(yīng)、支持和參與解決下崗職工再就業(yè)工作，我縣各級各有關(guān)部門廣泛開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的政策宣傳活動，先后在xx鬧市區(qū)舉辦了3 期大型的政策宣傳咨詢活動，接受咨詢?nèi)藬?shù) 1000 多人；縣廣播電視部門跟蹤報道再就業(yè)政策和新聞 28條。

（三）認真落實各項優(yōu)惠政策。一是對就業(yè) 服務(wù)企業(yè)、安置下崗失業(yè)人員的企業(yè)給予稅收、貸款等方面的優(yōu)惠。到去年底止，全縣已辦起建材包裝、餐飲商貿(mào)、家政服務(wù)、種養(yǎng)等各類型的就業(yè)服務(wù)企業(yè)16家，安置城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員826人。鼓勵下崗失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)和自謀職業(yè)，鼓勵企業(yè)吸納下崗失業(yè)人員。兩年來共發(fā)放小額擔保貸款13筆25萬元，社會保險補貼68人共58萬元，崗位補貼224人共36.54萬元。二是發(fā)放《再就業(yè)優(yōu)惠證》，有58名國有企業(yè)下崗失業(yè)人員申領(lǐng)了《再就業(yè)優(yōu)惠證》。三是給予稅費優(yōu)惠。兩年來，工商部門減免下崗失業(yè)人員管理費0.144萬元；國稅部門免征稅收1.2萬元；地稅部門減免稅收270.51萬；衛(wèi)生部門減免證照體檢費4000多元；廣播電視部門對城區(qū)域范圍內(nèi)領(lǐng)取“綠卡”的53戶有線電視用戶實行半價收費,減免金額6360元；縣勞動和社會保障部門全體干部職工開展“一對一”幫扶下崗職工活動，積極為45戶下崗職工提供政策咨詢、就業(yè)信息、就業(yè)培訓等方面的實實在在幫助。建立了“4050”人員資料庫和“零就業(yè)家庭”臺帳，想方設(shè)法為就業(yè)困難群體就業(yè)提供援助，使下崗失業(yè)人員感受到了黨和政府的關(guān)懷。

為了從根本上解決就業(yè)和再就業(yè)問題，近年來，我縣堅持把發(fā)展作為第一要務(wù)，千方百計穩(wěn)定就業(yè)形勢，開發(fā)就業(yè)崗位。通過培訓提升，落實就業(yè)崗位。

（一）深化改革穩(wěn)定崗位。深化改革是建立社會主義市場經(jīng)濟的必然要求。從短期來看，企業(yè)改革必然會給職工就業(yè)的穩(wěn)定帶來一定的影響，但從長遠來看，企業(yè)改革對保證企業(yè)生存發(fā)展、穩(wěn)定就業(yè)將產(chǎn)生積極的意義。為盡量減輕企業(yè)改革造成的振蕩，近年來， 我縣按照改而有序、關(guān)而不亂、破而再生的.改革思路，對全縣19 間國有工業(yè)企業(yè)全面實施了以產(chǎn)權(quán)制度為核心的企業(yè)改革，其中破產(chǎn)7間、產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓 3間、拍賣 3間、租賃5間、承包經(jīng)營 1間。在深化國企改革過程中，我縣積極探索轉(zhuǎn)制形式，把穩(wěn)定就業(yè)崗位放在突出位置。如對實施破產(chǎn)的企業(yè)，我們普遍采取邊破產(chǎn)、邊租賃的辦法，既使大多數(shù)職工保住了就業(yè)崗位，維護了社會穩(wěn)定，又確保了企業(yè)改革的順利進行，得到了上級黨委、政府的充分肯定。

（二）發(fā)展經(jīng)濟開發(fā)崗位。擴大就業(yè)的根本出路在于發(fā)展經(jīng)濟。作為山區(qū)和經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)，招商引資是發(fā)展經(jīng)濟最有效和最直接的途徑。近年來，特別是去年以來，我縣積極優(yōu)化投資環(huán)境，加大招商引資力度，大力吸引外來投資，促進民間投資，開發(fā)新的就業(yè)崗位，認真解決勞動力出路問題。去年以來全縣新引進和洽談的項目有124個，投資總額 26.5 億元。這些項目的建成投產(chǎn)，為解決就業(yè)出路，促進就業(yè)和再就業(yè)創(chuàng)造了良好的條件。

（三）培訓提升，增強素質(zhì)，充實崗位。為增強下崗失業(yè)人員和新成長勞動力的就業(yè)競爭力，以適應(yīng)市場需求，我們十分注重通過培訓不斷提高勞動者素質(zhì)。一是開展各類專業(yè)技能培訓。共開展電工、焊工、鉗工、計算機文字錄入處理員、計算機系統(tǒng)操作員、美容美發(fā)、按摩工、摩托車維修工、縫紉工、大圓機擋車工以及種養(yǎng)、家政服務(wù)、珠繡技術(shù)等10 多個工種的培訓。二是按照個人擇業(yè)要求突出抓好定向職業(yè)培訓。三是舉辦下崗失業(yè)人員轉(zhuǎn)崗培訓。兩年來，免費培訓下崗失業(yè)人員565人，培訓后的就業(yè)率達65%（其中參加珠繡技術(shù)培訓110人，全部都實現(xiàn)了再就業(yè)）。

按照“整合資源、完善體系、健全制度、優(yōu)化服務(wù)”的方針，想方設(shè)法完善就業(yè)服務(wù)體系，提升就業(yè)服務(wù)水平，努力促進我縣就業(yè)局勢穩(wěn)定和經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展。

一是在縣委縣政府的關(guān)心重視下，劃撥了xxxx平方米的土地建勞動力市場綜合樓。根據(jù)山區(qū)小縣的實際，建成集職業(yè)培訓、職業(yè)指導、職業(yè)介紹、再就業(yè)服務(wù)、勞動事務(wù)代理、社會保險接續(xù)等多功能的縣勞動力市場綜合樓，20xx年動工興建，在省市的支持下，xxxx年x月xx日投入使用。今年，在一樓大廳舉辦了多場企業(yè)下崗黨員和農(nóng)村困難黨員招聘會，15個企業(yè)提供了473多個崗位，有115名失業(yè)人員實現(xiàn)了再就業(yè)。充分發(fā)揮了勞動力市場的功能作用，社會反響良好。

二是設(shè)立了勞動保障工作平臺。全縣x個鎮(zhèn)均在XX年9月底前建立了勞動保障事務(wù)所，配備專兼職工作人員12人，人員經(jīng)費列入財政撥款，實現(xiàn)了機構(gòu)、人員、經(jīng)費、場地、制度和工作“六到位”。并將就業(yè)服務(wù)工作延伸至每個社區(qū)。

三是加快勞動力市場信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。

（1）建立勞動力資源信息庫。依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作平臺，開展城鄉(xiāng)勞動力資源調(diào)查，建立勞動力資源的基本信息庫和臺帳。

（2）抓好鎮(zhèn)勞動保障事務(wù)所的硬件設(shè)施建設(shè)。在省廳的關(guān)心支持下，現(xiàn)各鎮(zhèn)勞動保障事務(wù)所都配有電腦、電話、傳真機、打印機等辦公設(shè)施。

（3）建立了穩(wěn)定、全面的勞動力市場供求信息收集、發(fā)布渠道（政府網(wǎng)），形成信息運作暢通、快捷的勞動力市場信息網(wǎng)絡(luò)。

（4）建成了職業(yè)介紹、職業(yè)培訓、職業(yè)指導、再就業(yè)服務(wù)、勞動事務(wù)代理、社保接續(xù)等窗口“一站式”服務(wù)的就業(yè)服務(wù)大廳。

四是做好城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)工作。為加快實現(xiàn)全面小康社會，實行城鄉(xiāng)勞動者平等就業(yè)制度，推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)，進一步做好農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓和就業(yè)，設(shè)立了兩個培訓基地和兩個培訓點，年培訓xxxx人以上，提高了勞動者素質(zhì)，增強了就業(yè)競爭力。同時建立了3個農(nóng)村勞動力就業(yè)安置基地（深圳xxxx電子公司、汕頭xx汽車配件公司、惠州xxx特公司），加大了勞務(wù)輸出力度，使農(nóng)村1000多戶貧困家庭解脫了貧困。

做好就業(yè)和再就業(yè)工作，是貫徹“三個代表”重要思想，堅持立黨為公、執(zhí)政為民的實際行動，是實現(xiàn)國家長治久安的重大政治任務(wù)。我縣就業(yè)和再就業(yè)在縣委政府領(lǐng)導的重視下，在省市的關(guān)心支持下，通過各級各部門和全系統(tǒng)干部職工的共同努力，工作雖然取得一定的成績，實現(xiàn)了就業(yè)形勢的基本穩(wěn)定，但我們清醒地認識到，我縣就業(yè)形勢仍然不容樂觀，下崗失業(yè)人員數(shù)量較大、就業(yè)和再就業(yè)難和結(jié)構(gòu)性失業(yè)矛盾等問題仍然比較突出，就業(yè)的任務(wù)仍然相當艱巨。因我縣是山區(qū)小縣，經(jīng)濟總量小，財政比較困難。隨著就業(yè)的競爭，要求學習培訓掌握技能的人比較多。同時根據(jù)信息化的要求，辦公設(shè)施和勞動力市場信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)都需大筆資金配套，懇請省市對我們山區(qū)貧困小縣多給予支持幫助。我們將在今后工作中，認真貫徹落實上級有關(guān)就業(yè)和再就業(yè)工作的各項方針政策和會議精神，認真學習各地的先進經(jīng)驗和做法，團結(jié)努力，進一步加大工作力度，促進就業(yè)和再就業(yè)，為全面建設(shè)小康社會，維護安定團結(jié)的政治局面和促進我縣經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。

就業(yè)工作總結(jié)(篇7)

2014年1—6月份，在縣委縣政府的堅強領(lǐng)導和上級部門的有力指導下，我局以深入貫徹黨的十八大、省委十三屆七次全會和縣委十六屆三次全會精神為指導，以服務(wù)振興發(fā)展為根本任務(wù)，堅持服務(wù)大局、責任為重、民生為本，努力擴大養(yǎng)老保險覆蓋面，切實加強基金征繳，積極推進人社系統(tǒng)民生工作的管理服務(wù)，各項民生工程階段性任務(wù)指標完成較好?，F(xiàn)將民生工作情況匯報如下：

一、主要工作措施及成效

(一)統(tǒng)籌做好各類群體的就業(yè)服務(wù)工作

一是開展就業(yè)援助月活動。為切實幫助烈士子女和殘疾人就業(yè)問題，開展了以“就業(yè)幫扶真情相助”為主題的“就業(yè)援助月”活動，通過認真制定援助計劃、落實援助責任、提供就業(yè)崗位、落實社會保障等有效措施，促使活動取得成效。二是搭建平臺促就業(yè)。舉行就業(yè)招聘大會，有61家企業(yè)來到現(xiàn)場，2568人次報名求職，1851人達成就業(yè)意向。三是強化高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)工作。開展高校畢業(yè)生就業(yè)情況調(diào)研，開展送見習崗位進單位、進鄉(xiāng)鎮(zhèn)等活動，加大見習單位管理力度，做好見習單位評估，監(jiān)督見習單位開展工作。四是落實再就業(yè)政策，確保各項優(yōu)惠政策落實到位。做好社保補貼發(fā)放前期準備工作，本著應(yīng)發(fā)盡發(fā)的原則，通過嚴格的資格審查，今年上半年，共為420名下崗失業(yè)人員換發(fā)了《就業(yè)失業(yè)登記證》。五是推進統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)工作。堅持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌原則，健全城鄉(xiāng)勞動者平等就業(yè)制度，進一步完善培訓、就業(yè)、維權(quán)三位一體工作機制，積極拓展農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)渠道，引導農(nóng)村富余勞動力合理有序流動，推動農(nóng)民工就地就近轉(zhuǎn)移就業(yè)。六是多渠收集發(fā)布用工信息。通過網(wǎng)絡(luò)、播放電子顯示屏、張貼招工簡章等多種形式將網(wǎng)絡(luò)、勞動保障信息員搜集到的用工信息進行及時發(fā)布，使求職人員能夠及時、準確地了解到最新的用工需求。

(二)加大就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓力度，提升就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力

一是大力開展“訂單”、“定向”式培訓，大力開展技能培訓“進企、下鄉(xiāng)”活動和企業(yè)職工在崗的職業(yè)技能提升培訓。積極探索“培訓+實訓”的培訓模式，推進培訓與實訓有序接軌。二是強化動態(tài)管理，分類做好各類群體的技能培訓和創(chuàng)業(yè)培訓，全面完成各項培訓任務(wù)。目前為止，共開展創(chuàng)業(yè)培訓9期，完成培訓240人;工業(yè)園區(qū)培訓10期，完成培訓596人;家庭服務(wù)業(yè)從業(yè)人員培訓2期，完成培訓120人。

(三)穩(wěn)妥推進三支一扶工作，全面完成下達指標

2014年，我縣三支一扶工作上級下達招錄任務(wù)20人，計劃招錄25人，目前正在考錄當中。今年期滿人員11人，需安置11人，2人通過公務(wù)員筆試，服務(wù)期滿考核工作即將進行，對服務(wù)期滿考核合格且自愿留在基層單位工作的人員，按政策在9月底已全面接受安置到位。

(四)健全社會養(yǎng)老保險管理機制，提升社會養(yǎng)老保障服務(wù)水平

一是參保人數(shù)和基金征繳大幅增長。截至2014年5月，全縣參保職工人數(shù)達到2.32萬人，完成全年任務(wù)的97.89%;實際繳費人數(shù)1.3萬人，?；鹫骼U3068萬元。

二是養(yǎng)老保險待遇水平大幅提高。2014年企業(yè)退休人員人均月增加養(yǎng)老金416.36元，增長32.3%，是歷年基本養(yǎng)老金調(diào)整增量較大的一次。2014年月人均養(yǎng)老金1701.94元。1-5月，全縣參保離退休人數(shù)達到5445人，發(fā)放養(yǎng)老金5155萬元，同比增長1203萬元，增幅達30.44%。

三是被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險工作始終走在全市乃至全省前列。按照土地換保障和?；?、保底線的原則，率先在全省開展被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險工作，初步構(gòu)建了妥善解決被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障問題的長效機制。省社保中心將縣納入全省首批被征地農(nóng)民基本養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌縣(市、區(qū))，經(jīng)驗做法在全省養(yǎng)老保險運行分析會上作了介紹，經(jīng)驗材料被省社保中心選送報人力資源和社會保障部。截至今年5月，全縣被征地農(nóng)民社會保障人數(shù)達到4522人，其中參加基本養(yǎng)老保險3354人、享受養(yǎng)老生活補助1168人，參保養(yǎng)老保險人數(shù)完成全年任務(wù)的134.16%，城市規(guī)劃區(qū)內(nèi)被征地農(nóng)民做到了應(yīng)保盡保。

四是城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險擴面穩(wěn)步增長。截止目前，我縣2014年度參保人數(shù)為8.81萬人，發(fā)放人數(shù)2.29萬人，本年度保費累計征繳715.73萬元，發(fā)放基礎(chǔ)養(yǎng)老金772.69萬元。

(五)多措舉推進醫(yī)療保障保民生

一是強化宣傳，以保障民生為主線，加快全民醫(yī)保步伐。扎實推進職工醫(yī)保工作。深入到各企業(yè)單位，動員企業(yè)參加職工醫(yī)療保險;通過采取"政府主導、醫(yī)保主抓、部門協(xié)作、基層操作"的工作措施，居民醫(yī)保工作全面開展。對低收入家庭、“三無”人員、低保對象、無工作優(yōu)撫對象、完全喪失勞動能力的重度殘疾人主動與民政或相關(guān)部門聯(lián)系，創(chuàng)造條件幫助他們參保。二是強化征收，以突出稽核為核心，確?；饝?yīng)收盡收。同時我們還實現(xiàn)了銀行代繳的收費形式，方便了參保人員的繳費，提高工作效率。截至目前，城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險參保人數(shù)達到41826人、基金征繳總額達到1786萬元。城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險。我縣城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險參保繳費人數(shù)為19675人。其中農(nóng)民工參保繳費人數(shù)1689人。我縣城鎮(zhèn)居民參保繳費人數(shù)為22151人。城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險的財政年人均補助提高至320元/人.年。三是強化監(jiān)控，以抓漏堵源為措施，有效防止了基金流失。加強基金支出源頭的管理。定期不定期到定點醫(yī)療機構(gòu)走訪住院病人，嚴格入院時的人、證核對和平時的費用核對;不斷完善醫(yī)保服務(wù)協(xié)議，要求定點醫(yī)療機構(gòu)做到合理檢查、合理用藥，基本醫(yī)療保險藥品備藥率達到100%,在源頭上減少了基金的浪費與流失;建立醫(yī)療機構(gòu)競爭退出機制。對符合醫(yī)保規(guī)定的各類醫(yī)療機構(gòu)公平競爭，促使費用降低的目的，解決參保人員看病貴的問題;加強門診慢性特殊疾病的管理，實行“一年一復查”、“一年一辦理”、“手冊跟蹤管理”的`模式，進一步加強門診慢性特殊疾病“準入關(guān)”。

二、下一步工作打算

(一)進一步夯實就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)基礎(chǔ)，做好各類群體的就業(yè)服務(wù)工作。加強“一網(wǎng)五點”建設(shè);開展人力資源市場、鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障服務(wù)平臺績效考評的星級評定;多渠收集發(fā)布用工信息。開展新一輪的高校畢業(yè)生就業(yè)見習服務(wù)工作;進一步落實就業(yè)再就業(yè)各項優(yōu)惠政策;進一步做好統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)工作。

(二)根據(jù)貼息資金科學發(fā)放小額貸款。一是加強調(diào)控措施落實。轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)工作方法，正確處理好政策調(diào)整與完成任務(wù)和創(chuàng)業(yè)需求間的矛盾;嚴格按照市里調(diào)控要求開展工作，實現(xiàn)逐步緩解貼息資金壓力前提下，確保完成全年目標任務(wù)。二是實行工作重點轉(zhuǎn)移。以小企業(yè)扶持作為重點，新增發(fā)放貸款占比至少50%。在有限的個貸規(guī)模中，要以“初次、小額、特色和困難群體”為主要元素來展開工作。三是狠抓小貸質(zhì)量管理。繼續(xù)抓好綠色通道建設(shè);要根據(jù)經(jīng)濟形勢做好風險預判，采取有效措施，確保貸得出、收得回。

(三)加大就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓力度，提升就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。進一步推動農(nóng)村危舊土坯房改造工匠培訓工作，完成全年目標任務(wù);大力開展“訂單”、“定向”式培訓;強化動態(tài)管理，分類做好各類群體的技能培訓和創(chuàng)業(yè)培訓，全面完成各項培訓任務(wù)。

(四)大力加強各項保險擴面征繳工作。繼續(xù)采取多種貼近參保對象喜聞樂見的形式，參與并督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)做好各項保險政策的宣傳和征收力度，確保《社會保險法》家喻戶曉、深入人心。加強勞動保障監(jiān)察執(zhí)法工作。組織開展清理整頓用人單位不為職工參保、不足額繳納社保費等專項執(zhí)法活動，對繳費不正常企事業(yè)單位進行重點稽核，徹底摸清參保單位基本情況，確保參保單位如實申報、如實繳納保險費，確保各項保險費應(yīng)收盡收。加大違法行為的查處力度。按時足額發(fā)放養(yǎng)老、工傷、生育、醫(yī)療、失業(yè)保險等各項社會保險待遇。

(五)進一步完善制度，強化基金管理。要求相關(guān)職能部門建立健全業(yè)務(wù)經(jīng)辦責任追究制、保險基金內(nèi)控管理制度等各項管理制度，以制度管事管人，加強各項保險基金管理，確保各項保險基金安全和平穩(wěn)運行。

(六)抓好社會保障卡管理服務(wù)與信息系統(tǒng)錄入工作。積極做好社會保障卡管理、服務(wù)與應(yīng)用工作，并配合做好第二批社保卡發(fā)放工作。同時，將2014年參保繳費情況及時、準確錄入信息系統(tǒng)，并做好數(shù)據(jù)維護工作。

就業(yè)工作總結(jié)(篇8)

半年來，在縣委、縣政府的關(guān)心及縣人事勞動和社會保障局的正確領(lǐng)導下，根據(jù)市勞動就業(yè)服務(wù)管理局下發(fā)的XX年工作要點，以十六大精神指針，結(jié)合“保持共產(chǎn)黨員先進性教育”活動和“兩評一創(chuàng)”活動，周密部署、統(tǒng)一安排，積極扎實的開展、落實就業(yè)和再就業(yè)各項工作目標任務(wù)，努力把我縣就業(yè)服務(wù)工作提高到一個新的水平，現(xiàn)將半年工作情況匯報如下：

一、目標任務(wù)完成情況

（一）完善就業(yè)服務(wù)功能，促進就業(yè)再就業(yè)工作穩(wěn)步前進

到目前為止，國企下崗失業(yè)人員再就業(yè)721人，占總?cè)蝿?wù)數(shù)的68.7%；城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員1924人，完成年度任務(wù)的51%；幫助困難人員再就業(yè)75人；富余勞動力勞務(wù)輸出35625人（其中有組織輸出3908人，勞動部門組織了3386人），完成年度任務(wù)的50%；免費培訓下崗失業(yè)人員400人，其中創(chuàng)業(yè)培訓30名，完成全年任務(wù)的54%；免費職介982人，占年度任務(wù)的51%；城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以內(nèi)。積極開展工業(yè)園區(qū)技術(shù)崗位對接實施工作，根據(jù)省就業(yè)服務(wù)管理局的統(tǒng)一安排，我縣于6月16日在文化宮門口召開了“安?？h改善農(nóng)民進城就業(yè)政策宣傳活動暨工業(yè)園區(qū)企業(yè)專場招聘會“活動，活動取得很好的成效。

（二）繼續(xù)做好失業(yè)保險擴面征繳工作，促進就業(yè)工作的發(fā)展

積極開展以事業(yè)單位和非公有制經(jīng)濟組織參保為重點的擴面繳工作，至6月底，收繳失業(yè)保險金124萬元，占全年收繳任務(wù)的57%，其中事業(yè)單位擴面征繳25個，擴面人數(shù)為1010人，為做好今年失業(yè)保險擴面征繳工作奠定了很好的基礎(chǔ)；全縣失業(yè)保險參保人數(shù)為14500人，享受失業(yè)保險金待遇人員累計6830人次，發(fā)放失業(yè)保險金107.57萬元、醫(yī)療補助金11.07萬元，從而有力地保障了下崗失業(yè)人員的基本生活，促進了社會的穩(wěn)定；重新核對了繳費基數(shù)，根據(jù)《江西省失業(yè)保險經(jīng)辦業(yè)務(wù)規(guī)程》，年初已要求各參保單位重新申報，并拷好軟盤，把參保單位信息輸入電腦實行微機化管理，及時對各參保單位失業(yè)人員變化情況進行核準、登記、造冊，準確掌握各參保單位失業(yè)金的繳納情況，更好地完善失業(yè)保險臺賬。

（三）繼續(xù)以小額貸款為重點，進一步推動再就業(yè)政策的落實

結(jié)合去年工作經(jīng)驗及我縣實際情況，我縣今年的小額貸款工作開展較早，在年初就發(fā)放87.5萬元,完成全年任務(wù)的35%，但由于客觀原因，致使此項工作暫時沒有實質(zhì)性的進展；落實社保補貼享受人員xx人，社保補貼金xx萬元。

（四）結(jié)合“保持共產(chǎn)黨員先進性教育”和“兩評一創(chuàng)”活動，加強理論學習，提高全體工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)

繼續(xù)做好就業(yè)再就業(yè)各項統(tǒng)計工作，做到統(tǒng)計數(shù)據(jù)“完整、準確、統(tǒng)

一、及時”；加強新聞媒體的聯(lián)系，做好就業(yè)再就業(yè)宣傳工作；以開展“保持共產(chǎn)黨員先進性教育”和“兩評一創(chuàng)”活動為契機，加強對全體工作人員的業(yè)務(wù)培訓和政策學習，提高了工作人員的開拓創(chuàng)新能力、依法行政的辦事能力、化解矛盾的群眾工作能力和清正廉潔的自律能力，大大提高了工作人員的整體素質(zhì)，辦事效率和為人民服務(wù)的意識得到進一步增強。

二、存在的困難及下一步工作打算

雖然半年來我縣勞動就業(yè)各項工作進展較順利，但也存在一些困難和不足。

（一）失業(yè)保險費征繳難。中省屬單位自從市局96年移征后，我局曾多次上門做宣傳催繳工作，但一直未果，其欠繳“理由”有：

1、條條上面已交。

2、報賬制單位，無此項開支。

3、效益欠佳，無能力承擔。主要單位為：電信、郵政、移動、農(nóng)行、建行、農(nóng)發(fā)行、信用社、大光山煤礦。

（二）小額貸款工作受阻，由于財政擔?；疬t遲不能到位，致使此項工作無法正常開展下去。

（三）由于企業(yè)改組改制破產(chǎn)等原因，失業(yè)保險參保人數(shù)呈下降趨勢。

（四）農(nóng)村勞動力整體素質(zhì)偏低，制約了富余勞動力的轉(zhuǎn)移。

針對以上種種困難，我局有信心在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，在下半年的工作中，將重點加強失業(yè)保險金征繳工作宣傳力度，嚴格落實政策規(guī)定，維護職工的合法權(quán)益；加強與財政部門的聯(lián)系和溝通，爭取財政對再就業(yè)工作資金的支持，確保就業(yè)和再就業(yè)工作的順利進行；繼續(xù)做好其它各項工作目標任務(wù)的開展，力排困境，開拓創(chuàng)新，全面推進我縣就業(yè)再就業(yè)工作的開展。

就業(yè)工作總結(jié)(篇9)

時光匆匆，轉(zhuǎn)眼20xx年即將過去。在這一年里，我在街道辦事處黨工委和社區(qū)領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，積極肯干、響應(yīng)號召，努力完成上級分配的任務(wù)，下面就把這一年來我所分管的工作總結(jié)如下：

我社區(qū)有居民約3180戶，7314人，社區(qū)占地面積71平方公里．其中下崗失業(yè)人員834人，正在領(lǐng)取失業(yè)金人員28人。

1.做好下崗失業(yè)人員的接收與再就業(yè)工作。每月下崗失業(yè)人員到社區(qū)報到，我都會做到逐人登記做好失業(yè)金救濟工作，并建立《下崗失業(yè)人員臺帳》、《領(lǐng)取失業(yè)保險金人員登記臺帳》、《4050及就業(yè)困難人員就業(yè)狀況臺帳》、《下崗失業(yè)人員就業(yè)狀況臺帳》、《新增勞動力資源登記臺帳》、《領(lǐng)取再就業(yè)優(yōu)惠證人員臺帳》、《用工信息登記表》、《失業(yè)人員求職登記冊》等，掌握了下崗失業(yè)人員的第一手資料，并錄入微機，實行微機化管理。

2、積極組織培訓和就業(yè)推薦。為解決下崗失業(yè)人員就業(yè)難問題，我社區(qū)為下崗失業(yè)人員大開方便之門，免費登記招工信息和求職信息,自接管工作以來共收集用工信息35條，社區(qū)先后共10人參加免費培訓，并安排就業(yè)。社區(qū)還積極收集、反饋用工信息，經(jīng)常與用工單位聯(lián)系溝通，找崗位，尋門路，努力為他們“牽線搭橋”好讓他們再次走上工作崗位。

3、4050大齡靈活就業(yè)人員的社保補貼工作繼續(xù)進行。國家給予4050大齡人員的優(yōu)惠政策，使4050靈活就業(yè)人員得到國家的社保補貼，解決他們的困難。雖然4050政策每天都有咨詢4050相關(guān)政策的，我都會耐心的一一解答。社區(qū)現(xiàn)享受“4050”保險補貼待遇人員119人，全年處理“4050”靈活就業(yè)人員社會保險補貼到位問題16人次，二次發(fā)放保險補貼11384.5元。

4、今年，我社區(qū)響應(yīng)政府號召，為廣大社區(qū)居民辦理“全民醫(yī)保”。我們社區(qū)以廣播、通知、上門走訪宣傳等方式，全方位、多角度的向廣大社區(qū)居民宣傳“全民醫(yī)保”的相關(guān)政策，共辦理全民醫(yī)保274人，低保73人使廣大社區(qū)居民真正了解并享受到國家的優(yōu)惠待遇。

健康教育是提高公民健康和健康水平行為有效的措施，自接管工作以來，認真做好健康教育筆記，定期開展形式多樣內(nèi)容較為豐富的健康教育活動。社區(qū)還利用宣傳櫥窗和黑板報廣泛進行健康知識宣傳，通過健康教育活動的開展和衛(wèi)生知識的普及宣傳，有效的提高了居民健康行為和知識的知曉率的形成。在精神病防治工作上，我能夠堅持定期隨訪并做好筆記，根據(jù)家庭病床患者的情況及時投藥，有效的減少了精神病患者的發(fā)病率。精神病防治工作是一項長期持續(xù)的工作，在下一年度的工作里還需要我們鍥而不舍的努力。

企業(yè)員工年終工作總結(jié)（九篇）

光陰流轉(zhuǎn)變幻無常，我們的工作也步入了最后沖刺的階段。在這個節(jié)點上，也許可以提前撰寫一份職位年度工作總結(jié)，從過去的經(jīng)驗中獲取啟示，為未來的道路做好準備。那么如何確保我們的職位年度工作總結(jié)具有一定的深度呢？最近，我們參加了一場關(guān)于“企業(yè)員工年終工作總結(jié)”的演講，它給了我們很多思考的機會。以下是一份閱讀資料，供大家參考。

企業(yè)員工年終工作總結(jié) 篇1

時光飛逝?；厥走@一年的工作，緊張而又平淡，但就在這一個個緊張平淡的日子里，我一步一個腳印，踏實穩(wěn)健地走來。我積極認真地做好本職工作的同時負責完成好班組布置的各項任務(wù)。下面我就這一年的工作做一簡要的匯報總結(jié)：

一、思想方面

我熱愛我的工作，更應(yīng)踏實工作，兢兢業(yè)業(yè)，恪盡職守，積極參加組織的政治學習。以此主動提高自己的思想覺悟，始終以飽滿的精神投入到工作中來。

二、自覺加強理論學習，組織紀律性強

加強理論學習，首先是從思想上重視。理論源于實踐，又高于實踐。切實地提高了自己的思想認識，同時注重加強對外界時政的了解，通過學習，提高了自己的政治敏銳性和鑒別能力，堅定了立場，堅定了信念，在大是大非問題面前，能夠始終保持清醒的頭腦。

什么是該做的，什么是不該做的，更促進了我的進步。首先，我深刻而清楚地認識到自己的缺點和不足，并在生活中循序漸進地改善，一個人改正錯誤和缺點的過程我想不會再一朝一夕。所以我做好了充分的心理準備。

尤其，在組織生活會上，同志們再次提出了我的不足之處，這使我感到自己還有很多路要走還有很多是要學，當然自己的努力是少不了的。我有信心明年總結(jié)的時候可以完全改正一些不足和缺點。因為我是一名工作人員了，就應(yīng)該拿出吃苦耐勞的精神，如果連自己的缺點都不能克服還談什么先鋒模范作用。這一年里，我積極響應(yīng)配合車間組織的多次活動，配合當前的理論前沿，為自己補充新鮮血液。

當然，加強理論學習仍將是今后工作和生活中的一項主要的內(nèi)容。不斷加強學習，以適應(yīng)社會發(fā)展的需要，不斷的提高自己的政治理論素質(zhì)，以適應(yīng)社會經(jīng)濟發(fā)展的客觀要求。

三、學習刻苦，積極參加各種活動

作為新世紀的化工工人，我很驕傲，當然壓力也從來沒有離開過。我突然感覺自己好像有好多東西需要學習，所以我不敢放松學習，希望在有限的學習生涯中更多地學到點東西，為將來能更好地為人民服務(wù)作準備。

在去學習活動中，不但認識了不少老員工，也給了我一個鍛煉自己交際能力的場所，。自己從這次活動中收獲不少，就是從這次活動中，我知道了，只要有決心，沒有做不到的事。

四、自己的缺點和不足

當然，這一年還留給我一些缺點和不足。首先，在思想上，與新時期人員的標準之間還存在有一定的差距。還需要進一步加強思想政治學習，深入領(lǐng)會，并堅持作到身體力行。以更加飽滿的學習熱情，以更加積極的精神面貌，開展工作學習;還需要進一步加大對思想政治理論的學習，不斷提高個人的思想理論水平。不斷加強對人生觀、世界觀、價值觀的改造，爭取成為一名優(yōu)秀的工作人員。

其次是工作能力還有待進一步的提高。這也是我的近期目標和努力方向。通過多參加各種學習活動，我想會有明顯的改善，這也能增加自己的群眾基礎(chǔ)，更廣泛地投身到工作中，堅定為人民服務(wù)的決心。

最后，今后的生活和工作中，我要發(fā)揮帶頭作用，認真努力地完成自己的分內(nèi)工作，注意生活中的細節(jié)繼承發(fā)揚好習慣，堅決摒棄壞習慣。嚴格按照標準衡量自己，，做好群眾的思想工作、在向周圍群眾宣傳路線、方針、政策，進一步提高自己的綜合素質(zhì)。

企業(yè)員工年終工作總結(jié) 篇2

忙忙碌碌的一年即將結(jié)束，在這一年的工作中也發(fā)生了各種各樣的大事小情，有過迷茫、有過不知所措，但更多的是對這份工作存有的熱情，因此總體來看也是碩果累累，在與公司同仁的共同努力下，公司也是創(chuàng)造了新的業(yè)績，是意外之喜，更是努力過后的滿足，那么對這一年的工作也做一份總結(jié)，并對明年的工作加以展望。

一、與同事共克時艱

今年較為重要的應(yīng)屬幾次項目的合作，在這期間我和同事們遇到了大大小小，千奇百怪的問題，在解決的過程當中，我們也是一度的焦頭爛額，有過泄氣，但好在我們都及時調(diào)整了狀態(tài)，齊心協(xié)力一起思考解決辦法，這個過程充滿了不容易，但是我們選擇團結(jié)合作，直面困難，最后成功完成相應(yīng)項目。雖然很累，但一切都是值得的。

二、自我的認識與提升

在這一年的工作中我時刻保持愛崗敬業(yè)的精神，踏實的工作，不斷地加強自我的學習，在存有困惑的問題上及時請教他人，絕不會不懂裝懂，那么在這個過程中，我也不斷地積累經(jīng)驗，對于每次出現(xiàn)的問題也會進行詳細的記錄，從而可以讓自己在下次有類似的問題時可以及時地找到解決辦法，這也是自我能力的一種提升。與此同時，也不斷提高自身的思想認知，因為我明白只有自己的思想達到一定的高度，才能夠適應(yīng)公司的發(fā)展，才能夠跟上社會的發(fā)展，這是一個需要不斷積累的過程，因此在日常的工作中也會時刻提醒自己。

三、積累的經(jīng)驗和收獲

在這一年的工作中，我也在不斷地進行自身經(jīng)驗的積累，小到每一次任務(wù)，大到每一次項目，在這過程中或許會遇到很多的困難，但是這也都是成長的印記。那么，在這個過程中，我也收獲了一定的知識，認識到了團隊協(xié)作的重要性，感受到了公司整體積極向上的氛圍，這些都讓我在工作中更加的有方向，更加清晰自己的目標，從而發(fā)揮出自己最大的價值。

四、自身存在的不足

回顧自己這一年的工作，也認識到自身存在的不足，比較嚴重的就是，做事有時會不細心，在日常的工作中我也嘗試了改變，對比之前來說確實有了一定的改善，但是仍要繼續(xù)改正，畢竟錯誤不分大小，所以還是要在最大程度上提高自身的細心程度。

五、對未來的規(guī)劃

對于明年的整體規(guī)劃上，時刻提醒自己的一句話“努力做到比去年好”，在項目上也會更加的上心，而且盡可能的提高工作效率，保證工作質(zhì)量，計劃明年有新的提升。

今年的工作總結(jié)是對自己工作的一次反省，同時也期待自己明年的狀態(tài)更上一層樓，公司業(yè)績再創(chuàng)新高!

企業(yè)員工年終工作總結(jié) 篇3

伴著新年歡快的氣氛，20___年在緊張和忙碌中過去了。回首過去的一年，或許沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也確實經(jīng)歷了不平凡的考驗和磨礪。在這辭舊迎新之際，對本部門一年來的工作做以總結(jié)，同時祈愿我們公司明年會更好。

一、做好設(shè)備維護

本年度車間能按年度保養(yǎng)計劃進行設(shè)備的月保養(yǎng)，并能按設(shè)備周期檢測計劃進行關(guān)鍵檢測設(shè)備的周期校準。設(shè)備出現(xiàn)問題做到早準備，早發(fā)現(xiàn)，早解決。生產(chǎn)設(shè)備基本可滿足公司的生產(chǎn)需求。車間天天不忘安全，不管什么情況，都嚴格遵守安全守則，按操作規(guī)程工作。全年度未發(fā)生重大人身傷害、設(shè)備損壞之類的安全事故。年初按設(shè)備維護保養(yǎng)計劃完成了熱脫扣檢測、型式試驗設(shè)備的校準工作，保證了產(chǎn)品檢測的可靠性。通過幾次集中維修，更換密封圈及易損、老化部件，解決了設(shè)備漏油的問題，同時也基本消除注射機的現(xiàn)有其它隱患。

二、進行現(xiàn)場管理

經(jīng)過查找相關(guān)資料補充、細化了原來的5s管理規(guī)定、工位器具管理規(guī)定、周轉(zhuǎn)搬運管理規(guī)定。對車間現(xiàn)場的原料部件、合格品、返修品、廢品、工量具、工位器具、生活用品、生產(chǎn)垃圾等都做了詳細規(guī)定。并組織班組長及其成員學習，將5s管理深入傳播到員工當中。對生產(chǎn)現(xiàn)場以車間班組為單位劃分5s區(qū)域及責任人，每個班組的每臺設(shè)備，工作臺都有專人負責，做到日清掃、周整理、月整頓。

三、減少不必要返修工序，控制返修工時

制定完善了新的工資管理規(guī)定，每批次零部件、產(chǎn)品完成后，由班長收集核實班組成員在本批次零部件、產(chǎn)品所完成工作及數(shù)量，確認無誤后在工票上簽章，并連同本批次零部件、產(chǎn)品的臨時計劃單、入庫票、成品轉(zhuǎn)序卡/交檢單一起交到車間統(tǒng)計上賬。取消原來與返修相關(guān)的計件工序，工票上只能反映出所做的返修工作及數(shù)量，返修工時由車間給出。同時，根據(jù)實際情況對車間計件工資的基數(shù)提高，如有加班，除計件工資外，每小時還有一定的加班工資。

企業(yè)員工年終工作總結(jié) 篇4

在過去的一年里，我以“服從領(lǐng)導、團結(jié)同志、認真學習、扎實工作”為準則，不斷改進工作方法，提高工作效率，充分發(fā)揮崗位職能，克服了任務(wù)重、人員少，工作要求高等困難，接待工作任務(wù)取得了一定的成績，為了發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，為了今后更好的開展工作，為了讓領(lǐng)導，同事們更好的監(jiān)督指導我的工作，現(xiàn)將本人20xx年的表現(xiàn)及工作情況總結(jié)如下，請予以審議：

一、提高接待工作能力

我始終把學習放在重要位置，自覺加強政治理論學習。一是在工作中，嚴格遵守機關(guān)各項規(guī)章制度和接待工作制度，服從領(lǐng)導，團結(jié)同志。二是通過多看、多聽、多想、多問、多做，熟練掌握接待工作的重點和要點，把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)，在點滴實踐中逐步提高了自己服務(wù)領(lǐng)導、服務(wù)接待任務(wù)的意識和能力。三是能夠當好助手，將領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)切實做好。

二、把握接待工作重點

在接待工作中我以經(jīng)費合理運用為核心，以物質(zhì)保障為基礎(chǔ)，以保障接待項目正常運轉(zhuǎn)為目標，切實將接待管理、服務(wù)和保障工作落到了實處。在每次接待任務(wù)下達之后，我都要明確接待的主要對象以及服務(wù)的重點項目等，便于我對重點對象實行一對一的服務(wù)，以保證做好整個接待活動。

三、提高接待服務(wù)質(zhì)量

面對各種復雜不同的接待任務(wù)，我通過認真仔細研讀《接待工作方案》，并根據(jù)現(xiàn)實情況和可能出現(xiàn)的一些困難，注重抓住工作環(huán)節(jié)上的重點。安排好各級領(lǐng)導的住宿工作是保證接待任務(wù)完成質(zhì)量的重要一環(huán)，關(guān)系到與會領(lǐng)導能否正常有序的進行工作的情緒和心理動態(tài)，所以，我從住宿、餐飲的管理入手，在與會領(lǐng)導報到以后，根據(jù)領(lǐng)導的喜好和生活習慣將他們的住宿、餐飲切實安排好，并利用晚飯后閑余時間，逐個樓層房間進行查看，詳細講解客房的清掃程序、衛(wèi)生標準及日常服務(wù)流程等，使與會人員盡快熟悉環(huán)境，進入工作角色，同時，也拉近了我們之間的距離，在他們遇到問題和困難的時候，使我能及時的送上真誠的問候，從而全力做好接待管理、服務(wù)和保障工作。

四、存在的不足和新一年的工作目標

回顧本年度的學習和工作，有成績也有不足。作為一名接待辦辦事員，學習方面做得不足，在接待工作中應(yīng)急能力還需要提高，還有就是工作的創(chuàng)新能力上還不夠。今后我將從以下幾方面著手展開工作：

1、加強學習。不斷加強思想政治、業(yè)務(wù)知識和科學發(fā)展觀的學習，改變觀念，以發(fā)展的眼光看問題，努力提高個人的工作能力和綜合素質(zhì)，使自身的理論基礎(chǔ)、業(yè)務(wù)水平、工作方法等適應(yīng)新形式的要求。

2、做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作。在接待過程中，我將嚴格按照接待規(guī)則和流程操作，實行規(guī)范化、程序化服務(wù)，確保工作高效、有序、有條不紊。

3、能夠當好助手。積極與各級領(lǐng)導進行交流，在工作上和思想上的問題及時匯報，積極爭取領(lǐng)導對工作中不足進行批評指正，使接待工作能夠更加完善，對各種突發(fā)事件，及時提出合理化解決辦法。

4、做好模范帶頭的“標兵”。要繼續(xù)發(fā)揚接地辦艱苦、樸素、節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，處處做到率先垂范，將勤儉、節(jié)約融入到生活中和工作中，切實為我接待辦的發(fā)展護好航。

總結(jié)過去，是為了肯定成績，找出不足;展望未來，是為了以后進一步的提高。新起點、新希望。站在20xx年的起點，我將滿懷信心，以更清醒的頭腦、更旺盛的斗志、更奮發(fā)的姿態(tài)、更勤奮敬業(yè)的精神和更充沛的干勁，把接待工作做得更加出色。

企業(yè)員工年終工作總結(jié) 篇5

回首上半年的工作，有碩果累累的喜悅，有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛，也有遇到困難和挫折時惆悵，時光過得飛快，不知不覺中已經(jīng)過去了半年。

一、虛心學習，努力工作，圓滿完成任務(wù)

（一）我自覺加強學習，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結(jié)工作方法，一方面，干中學、學中干，不斷掌握方法積累經(jīng)驗。我注重以工作任務(wù)為牽引，依托工作崗位學習提高，通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉，較快地完成任務(wù)。另一方面，問書本、問同事，不斷豐富知識掌握技巧。在各級領(lǐng)導和同事的幫助指導下，不斷進步，逐漸摸清了工作中的基本情況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點。

（二工程維修主要有：衛(wèi)生間后墻貼瓷磚，天花修補，二棟宿舍走廊護欄及宿舍陽臺護欄的維修，還有各類大小維修已達幾千件之多！

（三）愛崗敬業(yè)、扎實工作、不怕困難、勇挑重擔，熱情服務(wù)，在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用。

二、心系本職工作，認真履行職責，突出工作重點，落實管理目標責任制

（一）上半年，企業(yè)已制定了完善的規(guī)程及考勤制度，行政部組織召開了的工作安排布置會議實行工作目標完成情況考評，將考評結(jié)果列入各部門管理人員。在工作目標落實過程中宿舍管理完善工作制度，有力地促進了管理水平的整體提升。

（二）對清潔工每周不定期檢查評分，對好的獎勵，差的處罰。

（三）做好固定資產(chǎn)管理工作要求負責宿舍固定資產(chǎn)管理，對固定資產(chǎn)的監(jiān)督、管理、維修和使用維護。

（四）加強組織領(lǐng)導，切實落實消防工作責任制，為全面貫徹落實“預防為主、防消結(jié)合”的方針，企業(yè)消防安全工作在上級領(lǐng)導下，建立了消防安全檢查制度，從而推動消防安全各項工作有效的開展。

三、主要經(jīng)驗和收獲

在安防工作以來，完成了一些工作，取得了一定成績，總結(jié)起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲：

（一）只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業(yè)務(wù)，才能更好適應(yīng)工作崗位。

（二）只有主動融入集體，處理好各方面的關(guān)系，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。

（三）只有堅持原則落實制度，認真統(tǒng)計盤點，才能履行好用品的申購與領(lǐng)用。

（四）只有樹立服務(wù)意識，加強溝通協(xié)調(diào)，才能把分內(nèi)的工作做好。

（五）要加強與員工的交流，要與員工做好溝通，解決員工工作上的情緒問題，要與員工進行思想交流。

四、加強檢查，及時整改，在工作中正確認識自己

（一）開展常規(guī)檢查。把安全教育工作作為重點檢查內(nèi)容之一。冬季企業(yè)對電線和宿舍區(qū)進行防火安全檢查。

（二）經(jīng)過這樣緊張有序的半年，我感覺自己工作技能上了一個新臺階，做每一項工作都有了明確的計劃和步驟，行動有了方向，工作有了目標，心中真正有了底！基本做到了忙而不亂，緊而不散，條理清楚，事事分明，從根本上擺脫了剛參加工作時只顧埋頭苦干，不知總結(jié)經(jīng)驗的現(xiàn)象，還有，在工作的同時，我還明白了為人處事的道理，也明白了，一個良好的心態(tài)、一份對工作的熱誠及其相形之下的責任心是如何重要。

（三）總結(jié)下來：在這半年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問題，也學習到了許多新知識、新經(jīng)驗，使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中，我時刻要求自己從實際出發(fā)，堅持高標準、嚴要求，力求做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高。

五、聽取員工的意見

要定期召開工作會議，兼聽下面員工的意見，敢于薦舉賢才，總結(jié)工作成績與問題，及時采取對策！

六、存在的不足

總的來看，還存在不足的地方，還存在一些亟待我們解決的問題，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

1、對新的東西學習不夠，工作上往往憑經(jīng)驗辦事，憑以往的工作套路處理問題，表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。

2、本部有個別員工，驕傲情緒較高，工作上我行我素，自已為是，企業(yè)的制度公開不遵守，在同事之間挑撥是非，嘲諷，冷語，這些情況不利于同事之間的團結(jié)，要從思想上加以教育或處罰，為企業(yè)創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和形象。

3、宿舍偷盜事件的發(fā)生，雖然我們做了不少工作，門窗加固，與其企業(yè)及員工宣傳提高自我防范意識，但這還不能解決根本問題，后來引起上級領(lǐng)導的重視，現(xiàn)在工業(yè)園已安裝了高清視頻監(jiān)控系統(tǒng)，這樣就能更好的預防被盜事件的發(fā)生。

七、下步的打算

為了做好新的工作，突出做好以下幾個方面：

（一）積極搞好與員工的協(xié)調(diào)，進一步理順關(guān)系；

（二）加強管理知識的學習提高，創(chuàng)新工作方法，提高工作效益；

（三）加強基礎(chǔ)工作建設(shè)，強化管理的創(chuàng)新實踐，促進管理水平的提升。

在今后的工作中要不斷創(chuàng)新，及時與員工進行溝通，向廣大員工宣傳企業(yè)管理的相關(guān)規(guī)定，提高員工們的安全意識，同時在安全管理方面要嚴格要求自己，為廣大企業(yè)員工做好模范帶頭作用，我會繼續(xù)努力，多向領(lǐng)導匯報自己在工作中的思想和感受，及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。我們的工作要團結(jié)才有力量，要合作才會成功，才能把我們的工作推向前進！我相信：在上級的正確領(lǐng)導下，公司的明天更美好！

企業(yè)員工年終工作總結(jié) 篇6

我于20××年××月××日加入到項目部，在這一年的工作中，得到了單位領(lǐng)導的精心培育和教導，通過自身的不斷努力，無論是思想上、學習上還是工作上，都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲。通過這一年的工作與學習，使我認識到一名合格工程師的成長是一個前景光明、充滿希望同時又需要付出努力和心血的過程，也是一個需要不斷完善不斷發(fā)展的長期的過程。以下是我在這一年的自我總結(jié)：

一、思想方面

思想是行動的指南，一個人如果想把工作做好，就必須先樹立自己的工作思維。作為一名黨員，嚴格要求自己，自覺接受黨員和同事們的監(jiān)督和幫助，堅持不懈地克服自身的缺點，彌補自己的不足，，我認真的學習和滲透公司的主流文化思想，并將其運用到實際工作中，與公司保持一致。

二、工作方面

我從做好本職工作和日常工作入手，從我做起，從現(xiàn)在做起，我一直相信一份耕耘，一份收獲，所以我一直在努力，不斷努力學習，不斷努力工作。從身邊小事做起并持之以恒，熱愛自己本職工作能夠正確認真對待每一項工作，工作投入，按時出勤，有效利用工作時間，堅守崗位。工期緊，任務(wù)繁多，能夠做到跟班作業(yè)，保證按時完成各種任務(wù)，保證工程的順利進行，表現(xiàn)出我們施工員的員責任心強，發(fā)揚了我們施工員連續(xù)工作、吃苦耐勞的精神。在本職工作中盡心盡力，孜孜不倦地作出成績，我要不斷的提高自己的崗位本領(lǐng)，努力精通本職的崗位知識，做本職工作的骨干和行家里手，腳踏實地的做好本職工作。

三、學習方面

作為××屆的一名新員工，只有不斷提升自己的知識水平和技術(shù)水平，才能更好的完成自己的工作。工作中遇到不懂的問題時，多向師傅和其他同事請教。平時多到工地上去，多看多問，這樣才能不斷增加自己的現(xiàn)場經(jīng)驗。還應(yīng)該認真的學習公司的一些管理體制和規(guī)范有了一定的了解，在工作中以公司標準化管理的標準來嚴格要求自己。

當然，現(xiàn)在我還有很多不足的地方：經(jīng)驗匱乏，知識和技術(shù)水平不夠扎實等。我一定會加倍努力，不斷的去完善自己，提高自己的工作能力。

總結(jié)一年來的工作，我個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都有了很大的進步。在今后的工作中，我將一如既往地做事，一如既往地為人，爭取獲得更好的成績。

企業(yè)員工年終工作總結(jié) 篇7

秉著“為人民服務(wù)”的原則，又在崗位上努力奮斗了一年!這已經(jīng)是本人加入國家公務(wù)員隊列以來度過的第四個春秋了，為幫助和創(chuàng)造人民幸福生活作出的工作計劃，好似還是昨日的事情，今日已經(jīng)要把其總結(jié)整理了。在這一年里，本人依然是那個初心不改的少年，即使臉上有了皺紋，我也沒讓皺紋爬到我的心上。下面將本年度的個人工作做一個簡短的總結(jié)，讓自己未來的工作也能因此而更加明朗：

一、不斷提高道德水平，提升自己的理論修養(yǎng)

在國家公務(wù)員隊列里度過的第四個春秋，可以說是酸甜苦辣都又嘗了一遍的。這也讓我深刻的意識到，要想把為人民服務(wù)的工作做好，首先要提高的是自己的道德水平。在今年的工作中，本人不斷閱讀和學習“學習強國”以及相關(guān)的理論書籍，為自己的道德水平的提高做到了“嚴于律己，寬以待人”，也為自己的理論修養(yǎng)做了打牢地基的工作。這些工作都是外在看起來看不太出的工作，但我相信這些工作能夠讓本人的工作態(tài)度有一個完全的轉(zhuǎn)變。

二、不斷提高業(yè)務(wù)水平，提升自己的工作能力

雖然說起來國家公務(wù)員要做的事情，無非是“為人民服務(wù)”，但“為人民服務(wù)”的隊列里，也是有各種不同分工，才有了“為人民服務(wù)”這項合作的。尤其是本人的崗位是辦公室的專業(yè)技術(shù)崗，如果不提高業(yè)務(wù)水平，是沒辦法提升自己的工作能力的。在今年的工作中，本人積極參加國家組織的各項相關(guān)培訓，把自己的業(yè)務(wù)水平提高放在一個自己相當重視的位置，最后得到的成績也算是對得自己所有的付出吧!提高了業(yè)務(wù)水平，讓自己的工作能力有了一個質(zhì)的提升!

三、不斷提高理解水平，提升自己的社交能力

要說今年的工作中，讓我有些困惑的，或許還是得提到人際交往的問題。雖然本人來此工作已達四年之久，但本人與單位同事之間的關(guān)系沒有什么很好的改善，而本人又是深知社交能力也是工作能力考查的一個維度，于是針對此問題，本人不斷提高自己的理解水平，盡可能的去寬容所有人與己不同的想法和意見，去體諒和理解別人，也算是在一定程度上提升了自己的社交能力吧!

企業(yè)員工年終工作總結(jié) 篇8

時間不經(jīng)意的流逝，我被抓的很匆忙。在企業(yè)的這一年里，我的工作在領(lǐng)導的指導下完成了?；仡欁约旱墓ぷ?，發(fā)現(xiàn)自己取得了不錯的成績。現(xiàn)在我也在做著今年落后于以往的工作。總結(jié)如下：

一、日常工作

我是企業(yè)的一名普通員工，我的工作就是為大家服務(wù)，幫你打印各種文件和檔案，幫你收集檔案，然后整理出來。在周會上，我會整理會議材料，安排好會議室的環(huán)境，為領(lǐng)導和大家提供一個良好的見面環(huán)境。當然，會議期間我也會做相應(yīng)的會議記錄，幫助領(lǐng)導整理會議思路，做詳細的工作匯報。當客戶來企業(yè)參觀或洽談合作時，做好接待工作。在接待過程中，做好相應(yīng)的服務(wù)，建立注冊客戶的來訪信息，方便下次客戶再來時更好的接待服務(wù)。

二、學習

在這一年里，我自己也知道我對自己的工作還是不太了解，所以為了對自己的工作有更深入的了解，我付出了很大的努力和大家一起學習。如果日常工作中出現(xiàn)問題，一定要積極向大家請教，嚴格對待工作，不要讓自己在工作中放松。當我做錯一件事的時候，我會及時反思和批評自己，從中吸取經(jīng)驗教訓，盡量不要在同一件事上犯同樣的錯誤。除了向別人學習，我還積極參加員工培訓，學習更好的業(yè)務(wù)知識，加強理論，為后續(xù)工作打下良好的基礎(chǔ)。

三、缺點

這一年，我的工作也是不足的。我做事沖動。面對嚴峻的問題，我很容易沖動地解決，而不是試圖冷靜地解決，這導致冒犯了一些客戶。不善于傾聽，總是在別人的事情中間打斷別人，中途打斷別人，使得與大家的溝通出現(xiàn)很大問題，不利于我處理工作。做事不太注重細節(jié)，總是不小心忽略了很多問題，導致有些工作只能半途而廢，處理得當才能開始，耽誤了很多時間，沒能及時完成工作。

通過這一年在企業(yè)的工作，我的優(yōu)勢得到了充分的發(fā)揮，但我也發(fā)現(xiàn)了自己的很多不足，也學會了自己的個人缺點。我知道自己的缺點。如果我不改正，我以后的工作就不會順利。所以，在接下來的一年的計劃中，第一件事就是改變自己的缺點，讓自己的優(yōu)勢發(fā)揮的更好，更多的體現(xiàn)自己在企業(yè)中的價值，為企業(yè)的發(fā)展而努力。

企業(yè)員工年終工作總結(jié) 篇9

回顧在企業(yè)工作的這一年，我也是去完成領(lǐng)導交代布置的一個任務(wù)，和企業(yè)一起去度過了難關(guān)，也是讓自己有了成長，一年下來，工作忙碌但是也是有成績的，在此我也是就過去的工作情況來做好年終的一個總結(jié)。

這一年，我們企業(yè)也是經(jīng)歷了很多，去克服疫情所帶來的困難，雖然艱難，但是大家一起的努力，也是把危機給度過了，讓我們企業(yè)可以更好的發(fā)展，而作為一名老員工，我也是積極的去參與到工作里頭，去帶好新人，去鼓勵大家一起克服困難，對于一些問題同事們處理不了的，我也是積極的來幫助，來用自己的經(jīng)驗去帶著大家一起完成任務(wù)，而一年下來也是有了一些成績，當然我也是知道這是離不開領(lǐng)導的指示，也是大家一起努力才能做到位的而不是一個人的付出就夠了，工作是只有團結(jié)大家一起來做，那么成績也是會更好的。也是很感謝同事們都是愿意去付出，一起努力。才有了我現(xiàn)在的一個成績，同時也是不能驕傲反而是要去繼續(xù)的來做好才行，對于工作我知道，以后也是有很多要去努力做到位的，在來年要有更大提升。

除了做好了工作，我也是積極的提升自己的一個能力多去學習，雖然對于崗位工作自己是熟悉了，但是也是對于企業(yè)有很多的方面自己都是可以去學習去提升的，畢竟自己懂得并不是那么的多，而想要在企業(yè)走的更遠，以后有晉升的機會能把握住，那么不但是崗位工作要做好，同時也是要多去了解自己想要做的崗位工作，同時多去學習，能力有了，那么機會才能是可以去抓住的。而企業(yè)組織的培訓我也是積極的參與了，來讓自己有進步，同時也是讓我感受到的確也是以前的工作自己有一些方面是可以繼續(xù)的去優(yōu)化的，同時我也是多和同行去交流，去對最新的行業(yè)情況有了解，來讓自己可以更好的掌握新的一個行業(yè)動態(tài)去處理好工作。

一年時間過去了，但工作也是繼續(xù)的去開展，對于來年也是有自己的一個計劃，我也是會繼續(xù)的來做到，并盡到自己作為老員工的職責去帶好新人，去讓大家一起進步，來讓工作開展的更好，去有更好的成績來被領(lǐng)導肯定，同時對于自身的一些方面也是會繼續(xù)的優(yōu)化提升，相信來年我們企業(yè)也是會做的更好的。