安全述職報(bào)告電力設(shè)計(jì)單位

安全述職報(bào)告電力設(shè)計(jì)單位精選。

編輯團(tuán)隊(duì)特別為您精選了一篇充滿洞見(jiàn)和價(jià)值的“安全述職報(bào)告電力設(shè)計(jì)單位”文章，相信您能發(fā)現(xiàn)有利于自身的信息。俗話說(shuō)，只有真正的實(shí)踐才能產(chǎn)生真知，尤其在一項(xiàng)任務(wù)即將完結(jié)之際。報(bào)告的使用領(lǐng)域日益擴(kuò)大，在撰寫總結(jié)報(bào)告時(shí)，務(wù)必注重挖掘事物的本質(zhì)和規(guī)律。

安全述職報(bào)告電力設(shè)計(jì)單位 篇1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我作為電力設(shè)計(jì)單位的一名設(shè)計(jì)師，根據(jù)工作職責(zé)和職業(yè)道德，向您安全述職報(bào)告。本報(bào)告主要涵蓋以下幾個(gè)方面：工作情況概述、安全管理情況、質(zhì)量管理情況、組織管理情況、問(wèn)題分析及改進(jìn)措施等。

一、工作情況概述

近年來(lái)，我們電力設(shè)計(jì)單位在電力設(shè)備的設(shè)計(jì)、改造和維護(hù)方面得到了長(zhǎng)足的發(fā)展。在設(shè)計(jì)中，我們不僅僅關(guān)注電氣設(shè)備的性能參數(shù)，更注重綜合考慮設(shè)備的安全性、實(shí)用性、可靠性和經(jīng)濟(jì)性。在施工中，我們堅(jiān)持嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家、地方和行業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)，保證施工現(xiàn)場(chǎng)的安全和完整性是我們發(fā)展的根本。

二、安全管理情況

安全管理是我們一直以來(lái)十分重視的問(wèn)題，我們堅(jiān)持“安全第一”的原則，始終把安全工作放在首位。我們實(shí)行全員參與、全過(guò)程管理、全方位覆蓋的安全管理體系，不斷加強(qiáng)安全教育和培訓(xùn)，使全體員工都有安全意識(shí)和安全責(zé)任心。我們還組織了安全生產(chǎn)知識(shí)競(jìng)賽和演習(xí)活動(dòng)，為保證生產(chǎn)過(guò)程中的安全提供可靠的保障。

三、質(zhì)量管理情況

質(zhì)量管理是我們電力設(shè)計(jì)單位的核心工作之一。我們已獲得了ISO9001國(guó)際質(zhì)量認(rèn)證，建立和完善了質(zhì)量管理體系。我們實(shí)行全員質(zhì)量意識(shí)、全過(guò)程質(zhì)量控制、全面質(zhì)量管理，保證了設(shè)計(jì)產(chǎn)品的質(zhì)量。我們還不斷進(jìn)行技術(shù)研發(fā)和質(zhì)量創(chuàng)新，提高設(shè)計(jì)產(chǎn)品的質(zhì)量和可靠性。

四、組織管理情況

電力設(shè)計(jì)單位的組織管理是工作成果的保證。我們建立了有效的組織管理體系，包括工作任務(wù)分配、工作目標(biāo)管理、工作流程管理等。我們?nèi)孢\(yùn)用項(xiàng)目管理的理念和方法，做好項(xiàng)目的策劃、實(shí)施和驗(yàn)收工作。我們還注重人才管理，為員工建立了良好的工作環(huán)境，提供了發(fā)展的機(jī)會(huì)。

五、問(wèn)題分析及改進(jìn)措施

在工作過(guò)程中，我們電力設(shè)計(jì)單位也存在一些問(wèn)題。比如，在工作中有時(shí)會(huì)發(fā)生人員不當(dāng)操作、材料質(zhì)量問(wèn)題等，這些問(wèn)題可能會(huì)影響設(shè)計(jì)產(chǎn)品的質(zhì)量和可靠性。為了解決這些問(wèn)題，我們要引起足夠的重視，加強(qiáng)員工安全教育和質(zhì)量管理培訓(xùn)，同時(shí)采取更加科學(xué)合理的管理措施，不斷加強(qiáng)質(zhì)量管理體系的建設(shè)。

綜上所述，作為電力設(shè)計(jì)單位的一名設(shè)計(jì)師，我們始終堅(jiān)持服務(wù)企業(yè)、服務(wù)社會(huì)的宗旨，全面貫徹安全第一、質(zhì)量第一的原則，積極推進(jìn)組織管理和技術(shù)創(chuàng)新。同時(shí)，我們也要不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、改進(jìn)管理，為電力行業(yè)的發(fā)展做出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

安全述職報(bào)告電力設(shè)計(jì)單位 篇2

安全述職報(bào)告：電力設(shè)計(jì)單位

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和同事們：

我在這里代表電力設(shè)計(jì)單位提交我們的安全述職報(bào)告。自成立以來(lái)，我們一直注重安全工作，積極遵守國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和行規(guī)。在過(guò)去的一年中，我們認(rèn)真履行各項(xiàng)職責(zé)，全面加強(qiáng)安全管理，深入推進(jìn)安全生產(chǎn)工作，大力實(shí)施安全生產(chǎn)五大工程，取得了顯著的成績(jī)。

一、加強(qiáng)安全制度建設(shè)

我們高度重視安全制度建設(shè)，積極推動(dòng)制度創(chuàng)新，不斷完善和加強(qiáng)各項(xiàng)制度的管理和執(zhí)行。

在過(guò)去的一年中，我們制定了一批涉及安全管理的政策和文件，完善了安全管理制度，進(jìn)一步加強(qiáng)了安全體系建設(shè)，實(shí)現(xiàn)了各項(xiàng)措施的全覆蓋和有效執(zhí)行，并加強(qiáng)了安全職責(zé)的落實(shí)和人員管理，保證了安全管理系統(tǒng)的穩(wěn)健運(yùn)轉(zhuǎn)。

二、全面加強(qiáng)安全監(jiān)管

電力設(shè)計(jì)單位是電力行業(yè)的重要組成部分，必須牢記安全監(jiān)管是我們的重要職責(zé)和使命。我們?nèi)婕訌?qiáng)安全監(jiān)管，嚴(yán)格把關(guān)，確保在施工、運(yùn)營(yíng)、維護(hù)中的安全風(fēng)險(xiǎn)得到有效控制。

在過(guò)去的一年中，我們加大了安全檢查力度，采取多種方式，確保各種安全措施得到落實(shí)。對(duì)與通訊、輸電線路、變電站一線工作相關(guān)的人員，進(jìn)行日常安全培訓(xùn)，提高宣傳教育的質(zhì)量和效果，保障了安全知識(shí)傳遞的全面性。

三、加強(qiáng)安全應(yīng)急管理

在安全生產(chǎn)中，安全應(yīng)急管理是學(xué)習(xí)和實(shí)踐的重要內(nèi)容，能否迅速應(yīng)對(duì)突發(fā)事件，直接關(guān)系到群眾生命和財(cái)產(chǎn)安全。我們?nèi)婕訌?qiáng)安全應(yīng)急管理，增強(qiáng)了應(yīng)急能力和應(yīng)急反應(yīng)能力，確保在突發(fā)事件中，能夠迅速做出處理，妥善處理險(xiǎn)情。

在過(guò)去的一年中，我們認(rèn)真組織，開(kāi)展安全演練，強(qiáng)化了應(yīng)急預(yù)案的編制和管理，增加了應(yīng)急處理設(shè)備和器材，為實(shí)現(xiàn)大規(guī)模應(yīng)急響應(yīng)提供了充分的保障。

總之，我們?cè)诎踩ぷ髦?，?jiān)持全面自查和專家檢查相結(jié)合，深化安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，開(kāi)展好安全生產(chǎn)月活動(dòng)，落實(shí)責(zé)任制，形成了強(qiáng)大的安全管理機(jī)制。在未來(lái)的工作中，我們將不斷挖掘體系內(nèi)部的優(yōu)勢(shì)資源，并對(duì)各類安全風(fēng)險(xiǎn)給與重視，繼續(xù)加強(qiáng)專題研究，不斷改進(jìn)完善和加強(qiáng)安全管理措施，推進(jìn)安全職責(zé)的落實(shí)，為提升電力行業(yè)綠色健康發(fā)展水平，貢獻(xiàn)力量。

附件：電力設(shè)計(jì)單位安全檢查報(bào)告情況

特此報(bào)告！

電力設(shè)計(jì)單位

20xx年xx月xx日

安全述職報(bào)告電力設(shè)計(jì)單位 篇3

安全述職報(bào)告

設(shè)計(jì)單位：電力設(shè)計(jì)單位

時(shí)間：2021年10月

一、事件概述

今年以來(lái)，電力設(shè)計(jì)單位在設(shè)計(jì)和施工中，發(fā)生了一些安全事故和安全隱患。其中，最為嚴(yán)重的一起事故是在某次輸電線路設(shè)計(jì)施工中，因?yàn)槭┕ぶ械囊恍┎灰?guī)范行為，導(dǎo)致荷載不平衡，致使輸電線路意外斷裂，造成了重大的人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。

二、安全責(zé)任

作為電力設(shè)計(jì)單位，在遇到這樣的安全事故和安全隱患的時(shí)候，我們首先要承擔(dān)相應(yīng)的安全責(zé)任。因?yàn)檫@樣的事故和隱患，很可能會(huì)造成人員傷亡、財(cái)產(chǎn)損失以及環(huán)境污染等嚴(yán)重后果，而這些都具有不可逆轉(zhuǎn)的性質(zhì)。

作為電力設(shè)計(jì)單位，我們要保證在設(shè)計(jì)和施工的整個(gè)過(guò)程中，安全是第一位的，要確保設(shè)計(jì)方案的科學(xué)性和可行性，并加強(qiáng)與施工單位的溝通與協(xié)調(diào)，促進(jìn)施工單位在施工中的規(guī)范操作和管理，杜絕一切可能帶來(lái)安全隱患的行為和操作。

同時(shí)，我們還要注重對(duì)安全隱患和事故的發(fā)現(xiàn)和處理，嚴(yán)格要求員工在工作中的安全意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí)，加強(qiáng)培訓(xùn)和教育，提高員工的安全意識(shí)，保證員工的工作安全和健康。

三、安全措施

為了避免以后類似的安全事故，電力設(shè)計(jì)單位采取了一系列安全措施：

1、建立完善的安全管理體系，確立和落實(shí)安全責(zé)任，由領(lǐng)導(dǎo)和各部門負(fù)責(zé)人對(duì)本部門的安全管理負(fù)總責(zé)；

2、加強(qiáng)對(duì)員工的安全教育和培訓(xùn)，提高員工對(duì)安全事故的預(yù)防和應(yīng)急處置能力，增強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)；

3、加強(qiáng)對(duì)施工單位的管理和監(jiān)管，與施工單位建立良好的合作關(guān)系，前期通過(guò)溝通、考察等方式，嚴(yán)格把關(guān)施工單位的資質(zhì)和實(shí)力，確保施工單位有足夠的條件承擔(dān)工程項(xiàng)目，對(duì)施工單位進(jìn)行督導(dǎo)和監(jiān)督檢查；

4、加強(qiáng)對(duì)工地的安全管理，建立安全檔案，編制安全生產(chǎn)計(jì)劃，并將整個(gè)施工過(guò)程分級(jí)管理，并建立安全監(jiān)控系統(tǒng)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理危險(xiǎn)情況；

5、加強(qiáng)與相關(guān)部門的溝通和協(xié)作，將施工過(guò)程中的問(wèn)題和困難及時(shí)反饋給相關(guān)責(zé)任部門處理，確保問(wèn)題的及時(shí)解決。

四、結(jié)論和建議

在今后的安全工作中，我們將從以下幾個(gè)方面入手，加強(qiáng)安全管理：

1、提高安全意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，按照規(guī)定使用勞保用品和防護(hù)設(shè)備；

2、加強(qiáng)安全監(jiān)督和檢查，定期檢測(cè)和維護(hù)設(shè)備設(shè)施，并完善故障應(yīng)急預(yù)案，一旦發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)進(jìn)行修繕；

3、加強(qiáng)安全教育和培訓(xùn)，培養(yǎng)員工自我保護(hù)和安全工作的意識(shí)，提高安全預(yù)防和事故處理的能力；

4、加強(qiáng)與施工單位和相關(guān)部門的溝通和協(xié)作，建立良好的合作關(guān)系，共同促進(jìn)工程安全管理的順利進(jìn)行。

總之，安全問(wèn)題是電力設(shè)計(jì)單位需要重點(diǎn)考慮的問(wèn)題，我們將切實(shí)履行安全責(zé)任，采取有效措施，確保項(xiàng)目的安全順利完成。

安全述職報(bào)告電力設(shè)計(jì)單位 篇4

安全述職報(bào)告：電力設(shè)計(jì)單位n4507.cn

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我是某電力設(shè)計(jì)單位的一名員工，特向您提交我個(gè)人在近期工作中所做的安全工作述職報(bào)告。在過(guò)去的一段時(shí)間里，我在工作中始終把安全工作放在首位，努力做到科學(xué)設(shè)計(jì)、合理規(guī)劃、精確預(yù)測(cè)，并不斷完善和推進(jìn)安全管理措施，為保障單位安全穩(wěn)定運(yùn)行做出了努力。

一、健全安全管理制度

作為單位的一員，我理解安全管理對(duì)系統(tǒng)電力設(shè)計(jì)工作的重要性。為了做好安全管理，我主動(dòng)參與部門安全制度修訂工作，推動(dòng)完善和健全了相關(guān)制度，確保在執(zhí)行過(guò)程中能夠有條不紊地進(jìn)行。同時(shí)，我也組織開(kāi)展相關(guān)培訓(xùn)，提高了員工的安全意識(shí)和技能水平，增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)的整體安全素質(zhì)。

二、加強(qiáng)安全宣傳教育

安全工作需要全員參與，我密切關(guān)注員工安全意識(shí)和安全技能的提升，通過(guò)定期的安全宣傳教育以及不定期的安全專題講座，激發(fā)和引導(dǎo)員工的學(xué)習(xí)熱情。同時(shí)，我還結(jié)合實(shí)際情況，制作了安全知識(shí)手冊(cè)和警示標(biāo)語(yǔ)等宣傳資料，增強(qiáng)員工對(duì)安全風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)知和識(shí)別能力。

三、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與控制

在電力設(shè)計(jì)過(guò)程中，風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和控制是非常重要的環(huán)節(jié)。我積極參與項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作，結(jié)合實(shí)際情況，制定了一系列安全控制措施。通過(guò)加強(qiáng)大數(shù)據(jù)分析，掌握最新的行業(yè)風(fēng)向標(biāo)，確保設(shè)計(jì)方案的安全性和可靠性。同時(shí)，我也積極與其他部門、單位進(jìn)行溝通與協(xié)作，共同探討和解決在實(shí)際操作中遇到的難題，確保設(shè)計(jì)方案的安全性得到最大化的保障。

四、案例分析與總結(jié)

為總結(jié)自身在安全工作中的經(jīng)驗(yàn)，我積極開(kāi)展案例分析和總結(jié)工作。通過(guò)對(duì)近期項(xiàng)目的安全評(píng)估和管理過(guò)程的回顧，我總結(jié)出一系列經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，并將其記錄并上報(bào)到了單位的工作總結(jié)報(bào)告中。通過(guò)案例分析和總結(jié)，我不僅能夠發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，同時(shí)也能夠及時(shí)提出改進(jìn)措施，并在今后的工作中得到更好的應(yīng)用。

總體來(lái)看，我在近期工作中始終堅(jiān)持把安全工作放在首位，通過(guò)加強(qiáng)安全管理制度、宣傳教育、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與控制等工作，保證了單位的安全穩(wěn)定運(yùn)行。同時(shí)，我在案例分析與總結(jié)中不斷改進(jìn)自己的工作方式，努力提升個(gè)人的安全意識(shí)和技能水平。但我也深知自己在工作中仍然存在不足，將以更積極的態(tài)度，更細(xì)致的工作作風(fēng)，更全面的掌握安全管理規(guī)程法規(guī)，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)安全管理工作。

感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)懷和支持，我將牢記使命，勇往直前，在推動(dòng)單位安全管理工作上再接再厲！

謹(jǐn)上述。

XXX

日期：XXXX年XX月XX日

安全述職報(bào)告電力設(shè)計(jì)單位 篇5

安全述職報(bào)告電力設(shè)計(jì)單位

一、安全生產(chǎn)意識(shí)的強(qiáng)化

作為電力設(shè)計(jì)單位，我們深知安全生產(chǎn)對(duì)于電力行業(yè)的重要性。在工作中，我們一直把安全放在首位，并且持續(xù)加強(qiáng)員工的安全意識(shí)。為此，我們針對(duì)不同人員定期開(kāi)展安全培訓(xùn)和演練，確保員工熟悉各類安全設(shè)備的使用，掌握相關(guān)安全技能，形成主動(dòng)預(yù)防、被動(dòng)防范的安全工作態(tài)度。

二、工程安全措施的完善

在設(shè)計(jì)項(xiàng)目過(guò)程中，我們采用科學(xué)、規(guī)范、創(chuàng)新的理念，結(jié)合國(guó)家相關(guān)法規(guī)及行業(yè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，制定了完善的工程安全措施。為此，我們加強(qiáng)與施工方的溝通，落實(shí)好設(shè)計(jì)方案中的工程安全措施，并且派專人進(jìn)行實(shí)地監(jiān)督，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決施工現(xiàn)場(chǎng)的安全問(wèn)題，保障工程的安全生產(chǎn)。

三、工作質(zhì)量的穩(wěn)步提升

除了強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識(shí)，我們更為重視工作質(zhì)量的穩(wěn)步提升，力求設(shè)計(jì)項(xiàng)目在安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)上，做到精益求精，保障設(shè)計(jì)工作的高標(biāo)準(zhǔn)、精細(xì)化 。為此，我們聚焦于創(chuàng)新技術(shù)進(jìn)步和工作效率提升，積極探索新的設(shè)計(jì)模式和工作方法，不斷提高團(tuán)隊(duì)的技術(shù)水平和工作效率。

四、應(yīng)急處置能力的提升

對(duì)于突發(fā)安全事件的發(fā)生，我們也進(jìn)行了充分的準(zhǔn)備和應(yīng)對(duì)。在平時(shí)工作中，我們不斷加強(qiáng)應(yīng)急處置能力的培訓(xùn)和演練，提高員工自救和互救能力。在實(shí)際工作中，我們也不斷完善應(yīng)急預(yù)案，合理規(guī)定應(yīng)急處置措施，及時(shí)對(duì)安全事件做出處置決策，減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。

五、總體評(píng)述

作為一家電力設(shè)計(jì)單位，我們始終保持以人為本的理念，灌輸安全文化和安全意識(shí)，充分發(fā)揮員工在安全生產(chǎn)中的重要性。持之以恒的安全培訓(xùn)和演練，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決安全問(wèn)題，優(yōu)化工程安全措施，全力提升工作質(zhì)量和效率，實(shí)現(xiàn)應(yīng)急處置的有效和高效，為設(shè)計(jì)單位健康發(fā)展保駕護(hù)航。

安全述職報(bào)告電力設(shè)計(jì)單位 篇6

安全是企業(yè)最關(guān)注的話題之一，一份安全述職報(bào)告對(duì)于電力設(shè)計(jì)單位來(lái)說(shuō)顯得尤為重要。下面是一份安全述職報(bào)告電力設(shè)計(jì)單位的主題范文。

安全述職報(bào)告電力設(shè)計(jì)單位

一、總體情況

本公司擁有豐富的電力設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)以及專業(yè)的設(shè)計(jì)人才，一直以來(lái)都以安全為第一要?jiǎng)?wù)，采取了多種預(yù)防和安全措施，全面保障了在電力設(shè)計(jì)、監(jiān)理和施工等各個(gè)方面的安全。

二、安全管理

1. 安全政策

公司堅(jiān)持安全、質(zhì)量、專業(yè)、誠(chéng)信的經(jīng)營(yíng)理念，持續(xù)加強(qiáng)安全管理，優(yōu)化管理流程，強(qiáng)化安全預(yù)防措施，提高職工安全意識(shí)和復(fù)合素質(zhì)。

2. 安全責(zé)任制

公司建立了安全管理體系和職責(zé)制度，將安全責(zé)任落實(shí)到相關(guān)人員，精確到操作一線，確保安全管理的有效實(shí)施。

3. 安全培訓(xùn)

公司定期開(kāi)展各種安全、技能等方面的培訓(xùn)，提高職工安全意識(shí)，增強(qiáng)職工應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力和素質(zhì)，引導(dǎo)職工自我保護(hù)，確保工作安全和順利。

4. 安全檢查

公司建立了各種有效的安全檢查機(jī)制，對(duì)所有的施工現(xiàn)場(chǎng)、設(shè)備、材料和人員進(jìn)行檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并采取有效措施加以解決。

三、安全措施

1. 現(xiàn)場(chǎng)安全

公司建立了安全管控機(jī)制，對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控，并定期安排專業(yè)人員進(jìn)行評(píng)估，檢查各項(xiàng)設(shè)備和機(jī)械是否符合要求，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。在施工現(xiàn)場(chǎng)，我們還積極推行安全教育，強(qiáng)化職工安全意識(shí)。

2. 設(shè)備安全

公司在購(gòu)置設(shè)備時(shí)，嚴(yán)格按照國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行篩選和安裝，并定期進(jìn)行保養(yǎng)和維護(hù)，確保各種設(shè)備工作安全和穩(wěn)定。

3. 施工安全

公司對(duì)施工方進(jìn)行資質(zhì)審查，控制施工方的素質(zhì)和能力，在確保質(zhì)量的前提下，保障施工現(xiàn)場(chǎng)安全。同時(shí)，我們還建立了施工安全監(jiān)督機(jī)制，保證施工過(guò)程中的安全。

四、安全效果

經(jīng)過(guò)多年的不懈努力和多種措施的采取，公司的安全水平得到了全面提高，并取得了明顯效果，得到了客戶的廣泛認(rèn)可和好評(píng)。

五、結(jié)論

公司認(rèn)為安全是一項(xiàng)長(zhǎng)期而又必須堅(jiān)持不懈的工作，只有在保證全面質(zhì)量的前提下，才能談到施工的可持續(xù)性。我們會(huì)一如既往地堅(jiān)持安全第一的原則，采取更加科學(xué)的管理方式和更加嚴(yán)格的措施，為客戶提供更為優(yōu)質(zhì)的、安全的設(shè)計(jì)服務(wù)。

安全述職報(bào)告電力設(shè)計(jì)單位 篇7

安全述職報(bào)告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)及各位評(píng)審專家：

我們電力設(shè)計(jì)單位在2019年度兢兢業(yè)業(yè)、扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作，全年未發(fā)生任何安全事故，在此向大家匯報(bào)我們的安全工作情況。

一、安全管理

本單位一直把安全管理放在工作的首位，建立完善的安全制度和管理規(guī)定，定期進(jìn)行安全培訓(xùn)教育，提高員工的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。同時(shí)加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全管理，采取多項(xiàng)措施確保作業(yè)人員安全，例如嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程、配備全套防護(hù)用品、設(shè)立安全監(jiān)管人員等。此外，對(duì)工地進(jìn)行巡查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決安全隱患，確保安全風(fēng)險(xiǎn)最小化。

二、電力設(shè)計(jì)

在電力設(shè)計(jì)過(guò)程中，我們始終堅(jiān)持精益求精、安全第一的原則，注重細(xì)節(jié)、創(chuàng)新設(shè)計(jì)。我們?yōu)槊總€(gè)項(xiàng)目配備了經(jīng)驗(yàn)豐富的工程師，配合嚴(yán)格的設(shè)計(jì)流程，確保設(shè)計(jì)效果。同時(shí)，在項(xiàng)目執(zhí)行的過(guò)程中，我們也會(huì)積極與客戶溝通，以評(píng)估和應(yīng)對(duì)潛在的風(fēng)險(xiǎn)。

三、安全預(yù)控

除加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全管理外，我們也致力于提高安全預(yù)控能力，對(duì)安全隱患進(jìn)行精準(zhǔn)排查，采取相應(yīng)措施進(jìn)行整改，形成層層落實(shí)的安全管理體系，如應(yīng)急預(yù)案制定、安全評(píng)估及規(guī)劃編制、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)等。我們還定期開(kāi)展安全演習(xí)，提高員工應(yīng)急處置能力和安全意識(shí)。

四、總結(jié)

在過(guò)去的一年中，我們始終堅(jiān)持安全第一的原則，切實(shí)加強(qiáng)安全管理，做到安全預(yù)控、精細(xì)化管理，并在每個(gè)項(xiàng)目中注重風(fēng)險(xiǎn)控制，確保了施工過(guò)程中的人身和財(cái)產(chǎn)安全。但同時(shí)我們也深知工作中還有很多需要改進(jìn)和提高的地方，我們將繼續(xù)努力，不斷提升安全管理水平，確保安全生產(chǎn)。

以上是本單位2019年度的安全工作總結(jié)和匯報(bào)，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)及評(píng)審專家的關(guān)注。我們將在未來(lái)的工作中，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)，創(chuàng)新工作思路和方法，加強(qiáng)安全工作，保障員工安全與健康，以更高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)為客戶創(chuàng)造更大價(jià)值。

安全述職報(bào)告電力設(shè)計(jì)單位 篇8

安全述職報(bào)告：電力設(shè)計(jì)單位安全管理主題范文

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！我是電力設(shè)計(jì)單位安全管理的負(fù)責(zé)人，今天我將向大家做一份安全述職報(bào)告。

今年以來(lái)，我單位在安全管理方面緊緊圍繞“人民群眾需要什么、我們就提供什么”的宗旨，把保障人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，堅(jiān)持安全生產(chǎn)責(zé)任制，深化安全管理改革，加強(qiáng)科學(xué)技術(shù)支撐，不斷提高安全管理水平，取得了一系列顯著成效。

首先，在安全生產(chǎn)責(zé)任制方面，我們著重加強(qiáng)對(duì)安全責(zé)任的落實(shí)。制定了一套嚴(yán)密的安全管理制度和責(zé)任分工方案，并通過(guò)組織安全培訓(xùn)、簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)以及加強(qiáng)督促檢查等措施，確保責(zé)任按崗位、按程序、按時(shí)限清晰明確、落實(shí)到位。同時(shí)，定期召開(kāi)安全生產(chǎn)工作例會(huì)，加強(qiáng)溝通協(xié)作，共同分析和解決工作中的安全隱患，為安全工作提供了有力的保障。

其次，在安全管理改革方面，我們積極推動(dòng)科技創(chuàng)新。通過(guò)引進(jìn)先進(jìn)的安全管理技術(shù)和設(shè)備，建立了一套完善的安全管理信息系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)了對(duì)生產(chǎn)過(guò)程的全過(guò)程監(jiān)控和數(shù)據(jù)記錄。同時(shí)，加強(qiáng)安全技術(shù)研究，改進(jìn)了傳統(tǒng)的安全管理方法，提高了工作效率。與此同時(shí)，我們還加強(qiáng)了對(duì)員工的安全教育和培訓(xùn)，提高了員工的安全意識(shí)和技能，為安全工作提供了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

再次，在科學(xué)技術(shù)支撐方面，我們加強(qiáng)了與相關(guān)科研機(jī)構(gòu)的合作。通過(guò)與科研機(jī)構(gòu)的合作，我們獲得了大量的安全管理方面的研究成果和技術(shù)支持。通過(guò)對(duì)這些成果的應(yīng)用和推廣，我們不斷提高了安全管理水平，提高了工作效率。

最后，在安全工作成效方面，我們?nèi)〉昧艘幌盗酗@著成果。今年以來(lái)，我們單位沒(méi)有發(fā)生安全事故，圓滿完成了各項(xiàng)安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)。各項(xiàng)安全指標(biāo)均達(dá)到或超過(guò)國(guó)家和行業(yè)要求，特別是在安全事故預(yù)防和應(yīng)急處理方面，我們?nèi)〉昧孙@著的成績(jī)。

當(dāng)然，我們也深知安全管理工作還存在一些問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)。目前，我單位存在的主要問(wèn)題是：?jiǎn)T工安全意識(shí)普遍偏低、相關(guān)安全規(guī)章制度不夠完善、安全培訓(xùn)體系尚未建立完善等。針對(duì)這些問(wèn)題，我們將采取一系列措施來(lái)加以解決，確保安全工作更加全面、深入。

總之，今年以來(lái)，我單位在安全管理方面取得了顯著成績(jī)，但也面臨一些挑戰(zhàn)。我們將深入貫徹落實(shí)黨的方針和政策，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷改進(jìn)工作，進(jìn)一步提高安全管理水平，確保電力設(shè)計(jì)單位的安全生產(chǎn)工作更上一層樓。

謝謝大家！

（字?jǐn)?shù)：1104字）

安全述職報(bào)告電力設(shè)計(jì)單位 篇9

安全述職報(bào)告

（電力設(shè)計(jì)單位）

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我是某電力設(shè)計(jì)單位的一名設(shè)計(jì)師，現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)我過(guò)去一年的工作情況，并就工作中的安全管理問(wèn)題進(jìn)行分析和總結(jié)。

一、工作情況匯報(bào)

在過(guò)去的一年里，我主要負(fù)責(zé)該單位的電力設(shè)計(jì)工作，具體包括以下幾個(gè)方面的任務(wù)：

1. 項(xiàng)目需求調(diào)研和分析：結(jié)合客戶需求和項(xiàng)目要求，進(jìn)行電力系統(tǒng)工程的調(diào)研和需求分析，編制項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案；

2. 電力系統(tǒng)設(shè)計(jì)：完成各類電力系統(tǒng)的設(shè)計(jì)工作，包括供電系統(tǒng)、配電系統(tǒng)、照明系統(tǒng)等；

3. 設(shè)備選型和材料采購(gòu)：根據(jù)項(xiàng)目需求和設(shè)計(jì)方案，進(jìn)行電力設(shè)備的選型和材料的采購(gòu)；

4. 施工圖紙繪制和審核：編制電力系統(tǒng)施工圖紙，并進(jìn)行審核；

5. 工程進(jìn)度控制和協(xié)調(diào)：跟進(jìn)電力系統(tǒng)工程的進(jìn)度，協(xié)調(diào)各個(gè)部門的配合，確保項(xiàng)目按時(shí)完成；

6. 安全管理：組織安全培訓(xùn)，督促員工遵守安全規(guī)定，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理安全隱患。

二、安全問(wèn)題分析和總結(jié)

在工作中，我認(rèn)真履行安全管理的職責(zé)，但也存在一些問(wèn)題和不足：

1. 安全意識(shí)欠缺：部分員工對(duì)安全問(wèn)題的重要性認(rèn)識(shí)不足，缺乏安全意識(shí)，導(dǎo)致在施工過(guò)程中出現(xiàn)了一些隱患和事故；

2. 安全培訓(xùn)不足：安全培訓(xùn)的內(nèi)容和頻率不夠，部分員工對(duì)于安全規(guī)定和操作規(guī)程的了解不夠全面和深入；

3. 安全管理不細(xì)致：在項(xiàng)目進(jìn)展過(guò)程中，由于時(shí)間緊迫和其他工作任務(wù)的壓力，我未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理一些潛在的安全隱患，導(dǎo)致存在著一定的工作風(fēng)險(xiǎn)。

針對(duì)上述問(wèn)題，我將采取以下措施改進(jìn)工作中的安全管理：

1. 加強(qiáng)安全培訓(xùn)：制定更全面的安全培訓(xùn)計(jì)劃和內(nèi)容，組織員工參加安全技能培訓(xùn)和交流活動(dòng)，提高員工的安全意識(shí)和安全操作技能；

2. 安全督導(dǎo)和檢查：加強(qiáng)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全督導(dǎo)和檢查，確保員工落實(shí)安全規(guī)定，消除安全隱患；

3. 提高安全管理水平：與其他相關(guān)部門合作，完善安全管理制度和流程，加強(qiáng)與承包商和施工單位的協(xié)調(diào)溝通，共同維護(hù)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全。

總結(jié)：

在過(guò)去一年的工作中，我緊密圍繞電力設(shè)計(jì)和工程進(jìn)展，努力提高自己的專業(yè)能力和安全管理水平。但也要清醒地認(rèn)識(shí)到，安全管理工作是一個(gè)長(zhǎng)期而復(fù)雜的過(guò)程，需要不斷加強(qiáng)和改進(jìn)。我將始終嚴(yán)格按照公司的安全管理要求，積極做好各項(xiàng)安全工作，為公司的發(fā)展和項(xiàng)目的順利進(jìn)行做出更大的貢獻(xiàn)。

感謝領(lǐng)導(dǎo)的支持與關(guān)心！

此致，

敬禮！

安全述職報(bào)告電力設(shè)計(jì)單位 篇10

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我是某電力設(shè)計(jì)單位文職人員，在過(guò)去一年的工作中，我最關(guān)注的事情就是安全問(wèn)題。在此，我向您匯報(bào)我們單位安全工作的情況，希望能夠給出有用的建議和意見(jiàn)。

一、安全工作總體情況

我們單位一直把安全工作放在首要位置，以防止各種重大事故的發(fā)生。過(guò)去一年中，我們根據(jù)企業(yè)管理的要求，持續(xù)加強(qiáng)了安全工作，安裝了一系列的監(jiān)控和安全設(shè)備，同時(shí)也針對(duì)員工的安全培訓(xùn)問(wèn)題做了很大的投入和改進(jìn)。

二、安全管理措施

1.對(duì)外來(lái)進(jìn)入人員的安全管理

外來(lái)人員指來(lái)訪客戶、外委單位人員、審核人等，我們都對(duì)他們進(jìn)行了認(rèn)證，同時(shí)也提供必要的安全知識(shí)培訓(xùn)。

2.對(duì)內(nèi)部人員安全管理

我們制定了一些作業(yè)規(guī)定書(shū)，如高處作業(yè)、電焊作業(yè)等，安排專門的安全檢查人員進(jìn)行約束和監(jiān)督，以確保一線員工的安全錘煉。同時(shí)也進(jìn)行了不定期的安全演習(xí)和防范措施演示，以提高員工的安全意識(shí)。

3.特殊作業(yè)的安全管理

對(duì)于架空線路、管井、高壓設(shè)施等特殊場(chǎng)所和設(shè)備，我們都制定了詳細(xì)的安全作業(yè)規(guī)范和流程，對(duì)作業(yè)人員進(jìn)行嚴(yán)格的安全培訓(xùn)和考核。同時(shí)也對(duì)領(lǐng)導(dǎo)和負(fù)責(zé)人進(jìn)行專業(yè)化安全培訓(xùn)，以在管理上守好安全底線。

三、安全管理成效

1.人員致傷事故的減少

我們通過(guò)加強(qiáng)對(duì)各種特殊作業(yè)場(chǎng)所、設(shè)施和設(shè)備的安全管理和操作規(guī)范，有效地減少了一些人員致傷事故。

2.常規(guī)安全風(fēng)險(xiǎn)的控制

在我們單位，每月都會(huì)召開(kāi)安全例會(huì)，對(duì)上個(gè)月的安全情況進(jìn)行討論和總結(jié)，并提出下個(gè)月的安全工作計(jì)劃。通過(guò)這些例會(huì)，有效地掌握了各項(xiàng)常規(guī)安全風(fēng)險(xiǎn)，一定程度地推動(dòng)了安全工作的推進(jìn)。

3.特殊未遂案例的解決

在安全工作中，有時(shí)難免會(huì)出現(xiàn)特殊案例，這時(shí)我們會(huì)采取各種措施，如聘請(qǐng)安全專家進(jìn)行咨詢、組織員工進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn)等，以有效對(duì)付各種安全風(fēng)險(xiǎn)。

四、存在的問(wèn)題及改進(jìn)意見(jiàn)

1.安全設(shè)備和設(shè)施的更新和補(bǔ)充

我單位安全設(shè)備和設(shè)施的更新和補(bǔ)充還不夠完善，有必要對(duì)一些安全設(shè)備進(jìn)行修繕或更換，以確保有效的安全防護(hù)措施。

2.員工的安全知識(shí)培訓(xùn)還需加強(qiáng)

我們已經(jīng)推進(jìn)安全知識(shí)培訓(xùn)工作，但還需要進(jìn)一步加強(qiáng)，加強(qiáng)員工的安全意識(shí)，尤其是對(duì)于一些特殊作業(yè)場(chǎng)所的安全操作規(guī)范，需要進(jìn)行更加深入的培訓(xùn)。

3.安全檢查工作的提高和完善

針對(duì)安全檢查工作，我們目前采取的是內(nèi)部員工進(jìn)行巡檢和檢查，但這種內(nèi)部檢查有時(shí)難以避免出現(xiàn)人性漏洞，可能會(huì)對(duì)安全問(wèn)題造成隱患，因此我們需要增加對(duì)外委專業(yè)人員的外委檢查，以更好的保障安全工作的進(jìn)行。

總之，我們單位在安全工作方面還存在一些問(wèn)題，但通過(guò)一系列有效的改進(jìn)措施和安全管理，已經(jīng)取得了一定的成效，我們將繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)安全的重視，為企業(yè)和員工共同建設(shè)安全的工作環(huán)境，謝謝領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注。

安全述職報(bào)告電力設(shè)計(jì)單位 篇11

安全述職報(bào)告電力設(shè)計(jì)單位

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

我是電力設(shè)計(jì)單位的設(shè)計(jì)師，今天很榮幸地向大家作安全述職報(bào)告，讓大家對(duì)我們的安全工作有更深入的了解。

為了確保我們單位的工作安全和員工的健康，我們一直把安全工作放在首位，把安全責(zé)任扛在肩上，全員參與，全方位貫穿。本次報(bào)告，我將從以下幾個(gè)方面來(lái)簡(jiǎn)要描述我們單位的安全情況。

一、安全措施

首先，我們積極推行安全措施，保證施工現(xiàn)場(chǎng)的安全環(huán)境，充分發(fā)揮各項(xiàng)規(guī)章制度和職責(zé)分工的作用，通過(guò)明確的流程、清晰的任務(wù)分工，有效地提升了施工作業(yè)的安全性、高效性和標(biāo)準(zhǔn)化程度。

其次，我們注重安全宣傳教育。員工定期參加安全培訓(xùn)和相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)考試，了解生產(chǎn)安全管理中的各種標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范和操作流程，并全程參與安全檢查，配合安全監(jiān)管工作開(kāi)展。

最后，我們不斷進(jìn)行安全改進(jìn)，規(guī)范施工作業(yè)，消除隱患。通過(guò)有效的安全整改措施，我們積極推動(dòng)了組織架構(gòu)、制度、文化等方面的整改工作，形成了符合安全標(biāo)準(zhǔn)的科學(xué)、完善、實(shí)用的工作機(jī)制和安全保障體系。

二、安全情況

本年度，我們單位未發(fā)生任何較大安全事故（安全生產(chǎn)事故等技術(shù)事故）、人傷亡事故和重大環(huán)境污染事故。通過(guò)有效的預(yù)防措施和提高員工安全意識(shí)，我們有效地有效消除隱患，維護(hù)了正常的安全生產(chǎn)秩序，保障了生產(chǎn)和員工的安全。

三、存在問(wèn)題

我們認(rèn)識(shí)到，安全培訓(xùn)仍需要進(jìn)一步加強(qiáng)。雖然去年我們單位進(jìn)行了全員職業(yè)衛(wèi)生安全培訓(xùn)，提高了員工的安全意識(shí)，但我們也需要更深入掌握先進(jìn)的安全技術(shù)理念和工作方法，加強(qiáng)員工的自身安全意識(shí)，提高安全管理的專業(yè)性和科學(xué)性，以減少意外事故。

四、下一步工作

為提升單位安全管理水平和技術(shù)能力，我們將加強(qiáng)安全宣傳教育和知識(shí)普及，以推動(dòng)安全管理工作的更加標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化和規(guī)范化。我們將制定更完善的安全管理措施，在實(shí)際操作中加強(qiáng)安全意識(shí)，進(jìn)一步發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子和安全管理員的作用，全員參與，全方位覆蓋，不斷提高員工安全管理能力和實(shí)際操作能力，建立和完善安全生產(chǎn)管理制度，確?！鞍踩谝弧钡脑瓌t得以貫徹落實(shí)。

總之，安全是生產(chǎn)工作的首要任務(wù)，我們將一如既往地始終把安全工作放在重要的位置，加強(qiáng)安全宣傳教育，加強(qiáng)安全防范體系建設(shè)，強(qiáng)化安全責(zé)任人的管理意識(shí)，完善安全保障機(jī)制，使安全管理成為制勝之道，贏在競(jìng)爭(zhēng)的起點(diǎn)。謝謝。

安全述職報(bào)告電力設(shè)計(jì)單位 篇12

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我是某電力設(shè)計(jì)單位負(fù)責(zé)安全的職工，特向您報(bào)告過(guò)去一年的工作情況，并就相關(guān)主題進(jìn)行總結(jié)和討論。

一、工作情況概述

過(guò)去一年，我們單位積極響應(yīng)上級(jí)對(duì)安全建設(shè)的重視，不斷加強(qiáng)安全管理工作，全面提升電力設(shè)計(jì)單位的安全生產(chǎn)水平。具體來(lái)說(shuō)，我們?cè)谝韵聨讉€(gè)方面進(jìn)行了系統(tǒng)而有針對(duì)性的工作：

1. 制定完善相關(guān)規(guī)章制度。在安全管理方面，我們修訂和制定了一系列相關(guān)的規(guī)章制度和操作規(guī)范，包括設(shè)立崗位責(zé)任制度、安全生產(chǎn)責(zé)任制度等，嚴(yán)格規(guī)定各崗位的職責(zé)和權(quán)限，確保工作人員能夠按照規(guī)范進(jìn)行工作。

2. 加強(qiáng)安全教育培訓(xùn)。我們積極組織開(kāi)展安全教育培訓(xùn)活動(dòng)，包括定期組織員工參加安全知識(shí)培訓(xùn)、開(kāi)展模擬演練等，提高員工的安全意識(shí)和應(yīng)急處置能力。

3. 安全隱患排查整改。我們組織專業(yè)的安全檢查隊(duì)伍，定期對(duì)各個(gè)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全隱患排查，及時(shí)整改存在的問(wèn)題，并對(duì)制度落實(shí)情況進(jìn)行檢查，確保施工現(xiàn)場(chǎng)的安全性。

4. 強(qiáng)化安全監(jiān)督檢查。我們與相關(guān)部門建立了聯(lián)絡(luò)機(jī)制，加強(qiáng)了與施工單位的溝通合作，定期進(jìn)行安全監(jiān)督檢查，確保各項(xiàng)安全措施得到有效執(zhí)行。

5. 技術(shù)創(chuàng)新和應(yīng)用。我們針對(duì)電力設(shè)計(jì)單位存在的安全隱患和問(wèn)題，積極加強(qiáng)技術(shù)創(chuàng)新和推廣應(yīng)用，利用先進(jìn)的技術(shù)手段提高工作效率和安全性，推動(dòng)電力設(shè)計(jì)單位的發(fā)展。

二、相關(guān)主題討論

在安全工作中，我們發(fā)現(xiàn)了一些重要問(wèn)題，并總結(jié)了以下主題：

1. 安全意識(shí)不足。部分員工對(duì)安全意識(shí)和安全責(zé)任的認(rèn)識(shí)還不充分，習(xí)慣于將安全問(wèn)題轉(zhuǎn)嫁給其他人，缺乏主動(dòng)性和責(zé)任感。因此，我們應(yīng)進(jìn)一步加強(qiáng)安全教育培訓(xùn)，提高員工的安全意識(shí)，培養(yǎng)員工自覺(jué)遵守安全規(guī)章制度的好習(xí)慣。

2. 安全管理不到位。盡管我們制定了相關(guān)的規(guī)章制度，但在實(shí)際工作中，由于管理不到位，導(dǎo)致一些安全隱患沒(méi)有及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決。我們需要加強(qiáng)對(duì)安全管理人員的培訓(xùn)和監(jiān)督，確保安全管理工作得到有效執(zhí)行。

3. 安全技術(shù)措施不合理。在一些工程項(xiàng)目中，存在一些設(shè)計(jì)方面的問(wèn)題，導(dǎo)致安全措施不夠合理、不夠完善，從而增加了施工過(guò)程中的安全風(fēng)險(xiǎn)。我們需要加強(qiáng)技術(shù)研究和應(yīng)用，不斷提升設(shè)計(jì)水平，確保安全技術(shù)措施能夠起到預(yù)防和控制作用。

4. 工作繁重壓力大。由于電力設(shè)計(jì)單位的工作任務(wù)繁重，同時(shí)面臨工期緊張等因素，部分人員可能會(huì)降低對(duì)安全的重視程度，從而可能導(dǎo)致安全問(wèn)題的發(fā)生。我們必須加強(qiáng)組織管理，合理安排工作，給員工提供良好的工作環(huán)境和工作條件，減輕工作壓力，保障安全工作的順利進(jìn)行。

三、下一階段工作建議

為了進(jìn)一步加強(qiáng)安全管理工作，我們提出以下建議：

1. 加強(qiáng)安全教育培訓(xùn)。定期開(kāi)展安全知識(shí)培訓(xùn)和演練，提高員工的安全意識(shí)和應(yīng)急處置能力。

2. 完善安全管理制度。進(jìn)一步細(xì)化安全管理規(guī)章制度，明確各崗位的職責(zé)和權(quán)限，加強(qiáng)對(duì)規(guī)章制度的執(zhí)行和落實(shí)情況的檢查。

3. 強(qiáng)化安全監(jiān)督檢查。與相關(guān)部門建立更緊密的合作關(guān)系，加大對(duì)施工單位的安全監(jiān)督檢查力度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和整改安全隱患。

4. 技術(shù)創(chuàng)新和應(yīng)用。積極推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新，研發(fā)和應(yīng)用更先進(jìn)的工程技術(shù)和設(shè)備，提高工作效率和安全性。

5. 改善工作環(huán)境和條件。合理安排工作，減輕員工的工作壓力，提高員工的工作積極性和責(zé)任感。

四、總結(jié)

通過(guò)過(guò)去一年的努力，我們單位在安全管理工作方面取得了一定的成績(jī)，但仍然存在一些問(wèn)題和不足。我們將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，進(jìn)一步加強(qiáng)安全工作，推動(dòng)電力設(shè)計(jì)單位的安全建設(shè)不斷提升，為保障電力工程施工的安全做出更大的貢獻(xiàn)。

謝謝！

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設(shè)計(jì)單位辭職報(bào)告(精選14篇)

居安思危，思則有備，有備無(wú)患。當(dāng)幼兒園教師的教學(xué)任務(wù)遇到困難時(shí)，往往都需要參考一下我們提前準(zhǔn)備參考資料。資料的意義非常的廣泛，可以指需要查到某樣?xùn)|西所需要的素材。參考資料可以促進(jìn)我們的學(xué)習(xí)工作效率的提升。你是不是在尋找一些可以用到的幼師資料呢？以下“設(shè)計(jì)單位辭職報(bào)告(精選14篇)”由小編為大家收集整理，僅供參考，歡迎大家閱讀。

設(shè)計(jì)單位辭職報(bào)告【篇1】

尊敬的x主任：

您好!

工作近四年來(lái)，發(fā)現(xiàn)自己在工作、生活中，所學(xué)知識(shí)還有很多欠缺，已經(jīng)不能適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需要，因此渴望回到校園，繼續(xù)深造。經(jīng)過(guò)慎重考慮之后，特此提出申請(qǐng)：我自愿申請(qǐng)辭去在一切職務(wù)，敬請(qǐng)批準(zhǔn)。在近四年的時(shí)間里，我有幸得到了單位歷屆領(lǐng)導(dǎo)及同事們的傾心指導(dǎo)及熱情幫助。工作上，我學(xué)到了許多寶貴的科研經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐技能，對(duì)科研工作有了大致的了解。生活上，得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與同事們的關(guān)照與幫助;思想上，得到領(lǐng)導(dǎo)與同事們的指導(dǎo)與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的工作經(jīng)驗(yàn)將是我今后學(xué)習(xí)工作中的第一筆寶貴的財(cái)富。在這里，特別感謝xxx(上級(jí)單位)A主任、B主任、C主任在過(guò)去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感謝Z主任在近二年來(lái)的關(guān)照、指導(dǎo)以及對(duì)我的信任和在人生道路上對(duì)我的指引。感謝所有給予過(guò)我?guī)椭耐聜?。望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請(qǐng)，并請(qǐng)協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)，在正式離開(kāi)之前我將認(rèn)真繼續(xù)做好目前的每一項(xiàng)工作。祝您身體健康，事業(yè)順心。并祝xxx、事業(yè)蓬勃發(fā)展。

辭職人：

20xx年xx月xx日

設(shè)計(jì)單位辭職報(bào)告【篇2】

尊敬的總經(jīng)理：

在這里度過(guò)了一段美好的時(shí)光，我想是時(shí)候該離開(kāi)了，其實(shí)早在xx年就想過(guò)要離開(kāi)，可那時(shí)候正是公司面對(duì)巨大挑戰(zhàn)的時(shí)刻，也是您事業(yè)的一個(gè)關(guān)鍵時(shí)刻，為了報(bào)答您對(duì)我的培養(yǎng)，我沒(méi)有理由不留下來(lái)與您并肩作戰(zhàn)?，F(xiàn)在，我們終于看到了勝利的光芒，我想應(yīng)該離開(kāi)了，天下沒(méi)有不散的宴席。

每個(gè)人都在懷揣著自己的理想，在社會(huì)中不停地奮斗與拼搏。我想我也應(yīng)該向自己有個(gè)交待了，十年的夢(mèng)想未能實(shí)現(xiàn)而深感不安，我堅(jiān)信在不遠(yuǎn)的時(shí)候我會(huì)成為一個(gè)教育者，一個(gè)有思想的設(shè)計(jì)師，并且，我會(huì)一直向著我的理想去憧憬與奮斗。

姜總，除此之外還有一些其他的因素加速而堅(jiān)定了我的離開(kāi)。四年八個(gè)月的時(shí)間里，我把全部的精力放在了工作上，沒(méi)有一點(diǎn)自己的空間，對(duì)家人，朋友和自己都無(wú)法交待，我需要時(shí)間去學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，去陪我的家人，但我無(wú)法做到。其實(shí)，我喜歡忙碌的生活，充實(shí)并且讓自己能夠充滿激情?？墒牵腋矚g去專注設(shè)計(jì)，讓自己能夠更有思想，但這一切做不到。每一天辦公室，工地，會(huì)場(chǎng)，三點(diǎn)一線的工作方式，繁雜的瑣事，無(wú)法讓自己的大腦清醒，可以說(shuō)對(duì)于一個(gè)報(bào)有一生為設(shè)計(jì)而奮斗的人來(lái)講，這無(wú)疑是一種殘酷的桎梏。近五年這樣的工作時(shí)間里，我得到了很多東西，比如經(jīng)驗(yàn)，比如為人處事，比如金錢等，但我可能會(huì)失去設(shè)計(jì)師應(yīng)有的激情與敏銳，這是我無(wú)法接受的。

再有，經(jīng)過(guò)了幾年的工作上的認(rèn)識(shí)，對(duì)xx集團(tuán)有了更加深刻的認(rèn)知，xx是一個(gè)偉大而充滿激情的企業(yè)，董事長(zhǎng)有著超越常人的遠(yuǎn)見(jiàn)與把握全局的能力。但是，這樣的企業(yè)中仍然存在著巨大的管理漏洞。人事，架構(gòu)，以及行為方式，有的讓人無(wú)法理解，也許，像我這樣層面的人是沒(méi)有辦法理解的，畢竟我不是專業(yè)的管理者。但我想，對(duì)于集團(tuán)，對(duì)于xx大業(yè)，怎樣把合適的人放在合適的位置上，這才是能夠持久發(fā)展的關(guān)鍵。在過(guò)去的日子里非常感激董事長(zhǎng)和您的厚愛(ài)，把我從設(shè)計(jì)師提到設(shè)計(jì)部經(jīng)理，再提到副總的位置。除了感激對(duì)我的信任之外，我想說(shuō)我并不適合這樣的工作，這樣只會(huì)使我更加地疲于奔命，而并非發(fā)揮我應(yīng)有的作用。

最后，感謝您對(duì)我工作與生活上的幫助，給予我成長(zhǎng)的環(huán)境，給予我發(fā)展的舞臺(tái)，感謝對(duì)我的信任，同時(shí)也感謝所有xx大業(yè)的同事們對(duì)我的幫助與肯定，希望xx大業(yè)越來(lái)越好。我會(huì)在xx年的最后的四個(gè)月里，用一樣的熱情，用一樣的投入，結(jié)束最后的工作，劃一個(gè)完整的句號(hào)。

此致

敬禮!

辭職人：xx

xx年xx月xx日

設(shè)計(jì)單位辭職報(bào)告【篇3】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

我是xx部門的員工xxx，我先向您說(shuō)聲：“抱歉！”抱歉在您忙碌的時(shí)候來(lái)打擾您，更抱歉，自己在此，要向您申請(qǐng)辭去自己在xxx的工作，希望領(lǐng)導(dǎo)能批準(zhǔn)。

我知道，這非常的突然，不僅是對(duì)您，對(duì)我來(lái)說(shuō)，也同樣感到非常的驚訝。我在20xx年來(lái)到公司，盡管算不上老資歷，但是也算是有了不少的經(jīng)驗(yàn)。更重要的是，自己在這些年來(lái)和大家的相處下，自己已經(jīng)深深的愛(ài)上了這個(gè)公司。在這里的大家是這么的熱情，是這么的溫暖。在我的心中，我早就將這里當(dāng)做了自己的家，而不僅僅是一個(gè)崗位！

我也知道，自己在這些年來(lái)，確實(shí)給您和大家造成了一些麻煩。自己因?yàn)轶@嘆的不足和知識(shí)的薄弱，在工作中常常犯下一些基本的錯(cuò)誤！您總是一邊嘆著氣一邊批評(píng)我。但是您也同樣會(huì)幫助我一點(diǎn)點(diǎn)改掉自己的這些錯(cuò)誤，改正了我的那些工作中的壞習(xí)慣！我真的很感謝您，您對(duì)我們來(lái)說(shuō)，既是老師，也是這個(gè)團(tuán)隊(duì)的家長(zhǎng)，您對(duì)我們的關(guān)心總是讓我們暖在心懷。真的很謝謝您的照顧，謝謝！

我真的很遺憾，很糾結(jié)，自己在這段時(shí)間里，一直在思考自己是否能繼續(xù)留下，一直在想自己未來(lái)還會(huì)不會(huì)留在這里。但是命運(yùn)總是無(wú)情的，自己沒(méi)有繼續(xù)留在這里的機(jī)會(huì)，更沒(méi)有拒絕的權(quán)利。我的身后還有家庭，還有父母。我必須去做，必須去完成自己的責(zé)任！

我知道，自己的離開(kāi)會(huì)給大家?guī)?lái)很多不必要的麻煩，對(duì)此我也感到非常的抱歉！希望領(lǐng)導(dǎo)和同事們能理解我的情況！

回顧過(guò)去，自己在xxx工作的這些年來(lái)，竟沒(méi)能為公司做出多少有意義的貢獻(xiàn)，對(duì)此，我真的感到非常的遺憾。但是，我明白，我們的團(tuán)隊(duì)非常的強(qiáng)大，盡管我沒(méi)能做出突出的貢獻(xiàn)，但是大家在一起努力，就能帶動(dòng)整個(gè)公司大步前進(jìn)！

我很遺憾，自己沒(méi)有機(jī)會(huì)加入其中了，但是，無(wú)論自己今后走到哪里，我都會(huì)以自己曾經(jīng)是一名xxx公司的一員而感到自豪！我都會(huì)不忘領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)，努力的提升自己，讓自己成為一名出色的設(shè)計(jì)書(shū)！

在這最后的最后，我祝愿xxx公司的領(lǐng)導(dǎo)和大家，工作順利，家庭幸福健康！祝愿xxx公司能在未來(lái)，越來(lái)越出色！

此致

敬禮！

辭職申請(qǐng)人：xxx

20xx年x月x日

設(shè)計(jì)單位辭職報(bào)告【篇4】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

抱歉，由于個(gè)人打算開(kāi)工作室，也是無(wú)法再在公司任職了，決定離職，也是無(wú)法為公司而做設(shè)計(jì)了，不過(guò)也是很感激擁有這么一個(gè)機(jī)會(huì)，在這成長(zhǎng)，在這也是付出，做出了一些成績(jī)，只是工作終究還是沒(méi)有自己來(lái)做自己去想做的好一些，也是讓領(lǐng)導(dǎo)您失望了，不過(guò)這也是我之前和你有聊過(guò)的，決定了，也是會(huì)離開(kāi)。

此次離職，也是之前我有過(guò)的一個(gè)想法，當(dāng)自己覺(jué)得合適的時(shí)候，是會(huì)開(kāi)自己的工作室而來(lái)接單，這樣的設(shè)計(jì)自由度也是高一些，但是收入也是不會(huì)那么的穩(wěn)定，不過(guò)愛(ài)人也是給予了支持，我也是想好了，才和領(lǐng)導(dǎo)您來(lái)說(shuō)的，在這，我是學(xué)到很多，不過(guò)也是公司的'管理以及設(shè)計(jì)的要求，其實(shí)也是有些禁錮我的設(shè)計(jì)，當(dāng)然這不是不好，而是為了要達(dá)到公司的要求，有公司的一個(gè)理念以及設(shè)計(jì)的風(fēng)格在那里，所以也是必須要如此的，我也是懂得，同時(shí)在這有限的框架里設(shè)計(jì)其實(shí)更是考驗(yàn)我們。我的工作也是得到肯定，當(dāng)然自己的能力我也是清楚的，作為設(shè)計(jì)師，我也是有個(gè)人的想法，其實(shí)想要做一名優(yōu)秀的設(shè)計(jì)師，很多時(shí)候也是要多種的嘗試，所以我也是考慮了，才決定開(kāi)工作室。

領(lǐng)導(dǎo)其實(shí)也是對(duì)于我很看重，很多的設(shè)計(jì)都是來(lái)找我做，不過(guò)我也是清楚，自己的一個(gè)情況，的確受到束縛，想要做好不是那么的簡(jiǎn)單，同時(shí)也是在工作上有些厭倦了，畢竟都是同一個(gè)風(fēng)格，沒(méi)有太多可以去嘗試的，自己也是不想再這樣下去，還是想自己去接單，去做自己想做的一些設(shè)計(jì)，可能前期會(huì)很困難，但是我也是可以預(yù)料到，同時(shí)也是明白做設(shè)計(jì)其實(shí)也是需要多去思考，多去找靈感，而困在一個(gè)風(fēng)格里面，其實(shí)對(duì)于我來(lái)說(shuō)，真的沒(méi)有太多的意義，自己也是想有一些突破。抱歉，無(wú)法再為工作做事情了，不過(guò)離職前的工作我會(huì)盡責(zé)的做好，該和同事去對(duì)接的會(huì)處理好，而今后的工作里頭，我也是會(huì)把在這收獲的用好感謝領(lǐng)導(dǎo)這些年對(duì)于我工作的一個(gè)支持，還有公司給予的一些肯定，讓我得到很多。

辭職人：××

20×××年××月××日

設(shè)計(jì)單位辭職報(bào)告【篇5】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

首先我想告訴您的是，我能來(lái)到貴公司工作是我的榮幸，我來(lái)到公司半年多了，我原本以來(lái)我可以一直在這工作下去的，我一直都抱著這樣的想法，在公司工作，但是現(xiàn)如今卻因?yàn)槲覀€(gè)人的一些原因，我不得不放棄我現(xiàn)在的設(shè)計(jì)師工作，為此我感到非常的惋惜和痛心，我的離職只能造成我自己的損失，像我這樣的設(shè)計(jì)師，外面一抓一大把，希望您早日尋找到讓您滿意的設(shè)計(jì)師，我真的沒(méi)辦法再跟公司一起努力了。

在這段時(shí)間我個(gè)人的進(jìn)步是不敢想象的，就是因?yàn)楣拘湃挝?，總是?huì)單獨(dú)給客戶給我，讓我的工作能力得到極大的鍛煉，在我實(shí)習(xí)的時(shí)候，我從來(lái)都沒(méi)有過(guò)這樣的待遇，貴公司對(duì)待員工的方式，真的讓我非常的喜歡，所以我在給客戶設(shè)計(jì)房子的時(shí)候，我沒(méi)有哪一單是注過(guò)水的，全部都是耗盡我所有的想法和精力完成的，絕對(duì)沒(méi)有任何的瑕疵，我跟客戶的溝通非常的密切，現(xiàn)在公司給我的那幾個(gè)客戶都已經(jīng)妥善的完成了工作，目前我手頭是沒(méi)有客戶的，我想我在這個(gè)時(shí)候離職就是最佳時(shí)機(jī)，這幾個(gè)單就算是我留在公司的東西吧，雖然說(shuō)比不上那些前輩們，但是也是可以有著自己的風(fēng)格和韻味的，否則也不會(huì)深得客戶的喜愛(ài)，我走也要把自己的工作完成我才會(huì)走，這是我對(duì)公司的尊重。

領(lǐng)導(dǎo)，從我上面的這些話，您也可以得知，我不是自己想離職的，我也是有苦衷的，我自從上班以來(lái)，無(wú)數(shù)次接到我家里人的電話，都覺(jué)得我工作的地方太遠(yuǎn)了，一年當(dāng)中只有過(guò)年這一次機(jī)會(huì)回去，其他的節(jié)假日時(shí)間是完全不夠的，所以我的工作的阻礙就來(lái)自我的父母，我家是北方的，我當(dāng)初考學(xué)校就在南方這邊，不到寒暑假絕對(duì)不回家，他們也是非常的想我，現(xiàn)在我畢業(yè)工作了，我還是選擇在南方工作，這就讓他們徹底的不開(kāi)心了，非得要我回去，要我在離家比較近的地方工作，我真的有堅(jiān)持過(guò)，否則我也不可能還能在您這工作大半年了，對(duì)不起面對(duì)他們的催促，我是在是受不了了，他們不管我是不是上班時(shí)間的，照樣給我打電話，我都快崩潰了，一個(gè)設(shè)計(jì)師在完成設(shè)計(jì)工作的時(shí)候，肯定不能被打擾的，但是父母的電話不接，那就是不孝啊。對(duì)不起，我最終還是妥協(xié)了，我想我還是老老實(shí)實(shí)的回到老家那邊找工作吧，歐文自知很難再找到像您這樣的好老板，想xx這樣的公平，看能力的公司了。

我的離職并不會(huì)給公司帶來(lái)什么損失，但是也希望您可以記得有我這么一個(gè)熱愛(ài)工作的人，在您這任職過(guò)一段時(shí)間，我也不會(huì)忘了這段經(jīng)歷的。

此致

敬禮！

辭職人：xx

20xx年x月x日

設(shè)計(jì)單位辭職報(bào)告【篇6】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

成為一名優(yōu)秀的設(shè)計(jì)師，擁有自己的工作室和工作品牌，這一直都是我的學(xué)習(xí)和工作的目標(biāo)，我也知道現(xiàn)在還遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到自己想要的水平，也完全沒(méi)有能力成為一名設(shè)計(jì)師，所以在自己認(rèn)識(shí)到自己現(xiàn)在所處的境地之后，我來(lái)到了XX公司，成為了一名設(shè)計(jì)師助理，我也是抱著一種學(xué)習(xí)的心態(tài)來(lái)學(xué)習(xí)的，但是也因?yàn)樽约郝氖煜ち斯镜墓ぷ骱驮O(shè)計(jì)師們的能力，我也深刻的感覺(jué)自己技不如人，也更加的堅(jiān)定了自己的繼續(xù)深造的決心。

剛來(lái)到公司的時(shí)候，我一直覺(jué)得所有的設(shè)計(jì)師都是和我差不多的想法，希望自己可以成為一個(gè)頂級(jí)的設(shè)計(jì)師，擁有屬于自己的品牌，將自己喜歡的事情發(fā)展成為自己的工作，我也一直覺(jué)得成為一名優(yōu)秀的設(shè)計(jì)師也是自己遲早的事情，我也覺(jué)得不管是自己的設(shè)計(jì)理念還是自己的工作態(tài)度，都能夠有能力成為一個(gè)設(shè)計(jì)師，但是來(lái)到這里之后，我真的認(rèn)識(shí)到了人外有人了，我也感覺(jué)自己好像對(duì)設(shè)計(jì)這個(gè)工作完全的不懂。我作為一名設(shè)計(jì)師助理，自己現(xiàn)在就連輔助他們完成設(shè)計(jì)都會(huì)感覺(jué)有點(diǎn)困難，來(lái)到公司之后，從自己開(kāi)始接觸到設(shè)計(jì)的工作開(kāi)始，我就沒(méi)有很好的休息過(guò)，每天都是在忙自己的工作，標(biāo)準(zhǔn)的工作時(shí)間根本不夠我完成自己的工作的，所以自己也只能在下班回家之后繼續(xù)加班，直到到深夜我才能完成自己當(dāng)天的工作，所以在自己的這段時(shí)間的工作當(dāng)中，我一直都在加班，我也更加的認(rèn)識(shí)到了自己的不足，慢慢的我也感覺(jué)自己現(xiàn)在的能力連設(shè)計(jì)師助理的工作都不能很好的完成，我才知道是自己想法太過(guò)于簡(jiǎn)單了，所以在自己思考了很久之后，我還是決定自己先離開(kāi)公司，去更好的完善和深造自己，去學(xué)習(xí)更多的關(guān)于設(shè)計(jì)的東西，盡管自己這段時(shí)間的工作非常的辛苦，但是自己也學(xué)到了很多，也更加的堅(jiān)定了自己不管有多困難都要一直在設(shè)計(jì)的道路上走下去。

現(xiàn)在自己也知道了要想成為一名合格的設(shè)計(jì)師，自己現(xiàn)在離這個(gè)目標(biāo)還有很遙遠(yuǎn)，但是我也不會(huì)放棄的，這次工作對(duì)我的打擊也很大，但是我會(huì)將這些打擊和難題都化成自己的力量，在之后更加認(rèn)真努力的學(xué)習(xí)，對(duì)于自己現(xiàn)在的辭職我非常的抱歉，但是我相信自己現(xiàn)在的離開(kāi)也是為了之后能夠更好的相遇，還望公司可以理解我的求學(xué)之心。

此致

敬禮！

辭職人：XXX

20xx年X月X日

設(shè)計(jì)單位辭職報(bào)告【篇7】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

非常感激您近五年來(lái)的關(guān)愛(ài)與培養(yǎng)，使我從一個(gè)普通的初入社會(huì)的設(shè)計(jì)師，培養(yǎng)成一個(gè)能在多方面小有成績(jī)的管理者?；厥走^(guò)去，從公司組建，經(jīng)歷了諸多的困難，今天終于有所成績(jī)，公司也逐漸步入正軌，這是眾人所期望已久的，看到公司的今天我感到無(wú)比的欣慰。

可是今天我不得不鼓起勇氣，提交這份辭職申報(bào)，我想是時(shí)候該離開(kāi)了，其實(shí)早在xx年就想過(guò)要離開(kāi)，可那時(shí)候正是公司面對(duì)巨大挑戰(zhàn)的時(shí)刻，也是您事業(yè)的一個(gè)關(guān)鍵時(shí)刻，為了報(bào)答您對(duì)我的培養(yǎng)，我沒(méi)有理由不留下來(lái)與您并肩作戰(zhàn)?，F(xiàn)在，我們終于看到了勝利的光芒，我想應(yīng)該離開(kāi)了，天下沒(méi)有不散的宴席。

每個(gè)人都在懷揣著自己的理想，在社會(huì)中不停地奮斗與拼搏。我想我也應(yīng)該向自己有個(gè)交待了，十年的夢(mèng)想未能實(shí)現(xiàn)而深感不安，我堅(jiān)信在不遠(yuǎn)的時(shí)候我會(huì)成為一個(gè)教育者，一個(gè)有思想的設(shè)計(jì)師，并且，我會(huì)一直向著我的理想去憧憬與奮斗。

領(lǐng)導(dǎo)，除此之外還有一些其他的因素加快而堅(jiān)定了我的離開(kāi)。四年八個(gè)月的時(shí)間里，我把全數(shù)的精力放在了工作上，沒(méi)有一點(diǎn)自己的空間，對(duì)家人，朋友和自己都無(wú)法交待，我需要時(shí)間去學(xué)習(xí)和生長(zhǎng)，去陪我的家人，但我無(wú)法做到。其實(shí)，我喜歡忙碌的生活，充實(shí)并且讓自己能夠充滿****?？墒?，我更喜歡去專注設(shè)計(jì)，讓自己能夠更有思想，但這一切做不到。每一天辦公室，工地，會(huì)場(chǎng)，三點(diǎn)一線的工作方式，繁純的瑣事，無(wú)法讓自己的大腦清醒，可以說(shuō)洞口一個(gè)報(bào)有一生為設(shè)計(jì)而奮斗的人來(lái)講，這無(wú)疑是一種殘酷的桎梏。近五年這樣的工作時(shí)間里，我得到了很多東西，比如經(jīng)歷，比如為人處事，比如金錢等，但我可能會(huì)失去設(shè)計(jì)師應(yīng)有的激情與敏銳，這是我無(wú)法接受的。

再有，經(jīng)過(guò)了幾年的工作上的認(rèn)識(shí)，對(duì)倫*集團(tuán)有了更加深刻的認(rèn)知，倫*是一個(gè)偉大而充滿激情的企業(yè)，董事長(zhǎng)有著超越常人的遠(yuǎn)見(jiàn)與把握全局的能力。但是，這樣的企業(yè)中仍然存在著巨大的管理漏洞。人事，架構(gòu)，以及行為方式，有的讓人無(wú)法理解，也許，像我這樣層面的人是沒(méi)誘法理解的，畢竟我不是專業(yè)的管理者。但我想，洞口集團(tuán)，洞口倫*大業(yè)，怎樣把適宜的人放在適宜的位置上，這才是能夠持久發(fā)展的關(guān)鍵。在過(guò)去的日子里非常感激董事長(zhǎng)和您的厚愛(ài)，把我從設(shè)計(jì)師提到設(shè)計(jì)部經(jīng)理，再提到副總的位置。除了感激對(duì)我的信任之外，我想說(shuō)我并不合適這樣的工作，這樣只會(huì)使我更加地疲于奔命，而并不是發(fā)揮我應(yīng)有的作用。

最后，感謝您對(duì)我工作與生活上的幫助，給予我生長(zhǎng)的環(huán)境，給予我發(fā)展的舞臺(tái)，感謝對(duì)我的信任，同時(shí)也感謝所有倫*大業(yè)的同事們對(duì)我的幫助與肯定，希望倫*大業(yè)越來(lái)越好。我會(huì)在xx年的最后的四個(gè)月里，用一樣的熱情，用一樣的投入，結(jié)束最后的工作，劃一個(gè)完整的句號(hào)。

此致

敬禮

申請(qǐng)人：xx

xx年xx月xx日

設(shè)計(jì)單位辭職報(bào)告【篇8】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

很抱歉，我決定辭職了，我想這份工作還是不那么適合我，我這段時(shí)間的工作讓我感到很累，很辛苦，對(duì)不起，您就當(dāng)我吃不了這種苦吧，裝修公司的室內(nèi)設(shè)計(jì)師工作跟我想象的差太遠(yuǎn)了，我也不是沒(méi)有堅(jiān)持過(guò)，但是我一想到我以后都要這么工作，我覺(jué)得還是算了吧，會(huì)有更好、更適合的工作在等著我，還望您不要怪我。

我之前是在xx市的一家公司做設(shè)計(jì)師，工作是十分的符合我的口味，對(duì)于我而言也是十分的輕松，但是我因?yàn)樽约旱囊恍┨厥馇闆r，我不得不回到老家這邊來(lái)公司，說(shuō)真的一線城市跟三線城市的差距還是巨大的，我們這里需要設(shè)計(jì)師的公司太少了，您這里也是我爸爸推薦我過(guò)來(lái)的，說(shuō)您是他的高中同學(xué)，我也沒(méi)想太多，反正室內(nèi)設(shè)計(jì)的工作我也會(huì)，一開(kāi)始覺(jué)得沒(méi)什么大不了的，相對(duì)我之前的工作，室內(nèi)設(shè)計(jì)的工作可簡(jiǎn)單多了，但是這份工作我討厭就是討厭在需要自己親自出馬！

我需要自己去客戶的樓房進(jìn)行實(shí)地考察，自己測(cè)量數(shù)據(jù)，然后拍照備案，我實(shí)在是搞不懂難道公司就沒(méi)有對(duì)應(yīng)的職位去干這份工作嗎？我之前的公司都是都要專員去進(jìn)行數(shù)據(jù)采集的，我從來(lái)不需要這么到處跑，我現(xiàn)在就是每接一個(gè)單子，我就需要自己跑一趟，我從來(lái)沒(méi)想到我一個(gè)做設(shè)計(jì)師的還要做這種工作。我需要親自去跟客戶對(duì)接，這也是我最討厭的一點(diǎn)，自己去找客戶詢問(wèn)他們想把自己的房子設(shè)計(jì)成什么樣子，或者說(shuō)想要加入什么元素，不想要那種選擇，整體的風(fēng)格偏向哪邊，裝修的預(yù)算是多少等等，我實(shí)在是不想跟客戶打交道。同樣的道理，在我以前的公司也是有專門的工作人員跟客戶對(duì)接，了解到客戶的需求之后，直接給我就可以了。在之前我哪里受過(guò)這種待遇啊，我每天只需要坐在自己的辦公室進(jìn)行自己拿手的設(shè)計(jì)就可以了，從來(lái)不需要出辦公室一步，我的工作能力我想這段時(shí)間您也看到了，我設(shè)計(jì)出來(lái)的方案悉數(shù)都被顧客采納了，從來(lái)沒(méi)有返回來(lái)修改過(guò)，我設(shè)計(jì)的這些方案，您也可以當(dāng)做案例給公司的那些設(shè)計(jì)師上上課。

您知道的，一旦曾經(jīng)有過(guò)一份好工作之后，自己的眼光也會(huì)變高的，就像您在有了一輛車，每天自己開(kāi)車上班之后，您也會(huì)看不上坐公交車上班的，同樣的道理，我既然那樣的大公司我都帶過(guò)，并且都可以勝任，我為什么要在這受罪，明明我配得更好的工作，跟之前工作相比，您給我的這份工作真的就是差遠(yuǎn)了，所以我還是辭職吧，我也不想自己每天不開(kāi)心的工作。

此致

敬禮！

XXX

20xx年XX月XX日

設(shè)計(jì)單位辭職報(bào)告【篇9】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

做設(shè)計(jì)師雖然待遇不錯(cuò)，但是卻非?？菰铮瑳](méi)有意思，我經(jīng)常為了設(shè)計(jì)一個(gè)網(wǎng)頁(yè)一個(gè)人要花費(fèi)很長(zhǎng)時(shí)間的思考，去考慮如何去做好一個(gè)頁(yè)面，雖然說(shuō)不算吃力，但是卻感到這不是我工作的想法。

我想換一個(gè)行業(yè)工作，不在做設(shè)計(jì)師，雖然這個(gè)工作好，但是太累，也太枯燥，我以前選擇做設(shè)計(jì)，也是因?yàn)樽约旱膶I(yè)是這方面的，但是發(fā)現(xiàn)自己在這個(gè)枯燥的崗位上根本就待不住，總是想要去改變，很多人認(rèn)為這樣做是非常不明智的，一份安穩(wěn)的工作不好嗎？可是這不是我要的，也不是我的最求，和我的想法完全不一致，和我的方向也一點(diǎn)都不對(duì)，這讓我在工作中反而感到了很大的壓抑，沒(méi)有任何動(dòng)力。

對(duì)于一個(gè)設(shè)計(jì)師來(lái)說(shuō)，一天到晚面對(duì)的就是枯燥的怠慢，需要考慮很多問(wèn)題，時(shí)刻設(shè)計(jì)，修改，每天如此，看著密密麻麻的代碼我感到自己整個(gè)人都快要炸了我不想變成這樣的人，想要的是自由輕松的工作，我也清楚這樣的工作不容易找到，但是我也不甘心一直這樣繼續(xù)工作啊，更多的是想要有一個(gè)全新的開(kāi)始，打開(kāi)新的局面，每個(gè)人都有自己的人生，我不想一輩子就呆著，如同一個(gè)機(jī)器一樣的去工作去完成任務(wù)，每天如此，每時(shí)每刻都如此，但我想要更多的改變。

我現(xiàn)在還年輕，有選擇的權(quán)利，如果年級(jí)大了沒(méi)有多大的精力的時(shí)候我是做不好自己工作的，我希望自己可以有一個(gè)新的開(kāi)始，有一個(gè)嶄新的未來(lái)，是我自己想要的，我突然這樣離開(kāi)也是選擇在這次放假時(shí)，畢竟到了年初之際公司也可以招到更加優(yōu)秀的人才，想必這樣也不會(huì)耽誤到公司的工作。

我感激公司給我設(shè)計(jì)師的崗位，至少在我畢業(yè)后這幾個(gè)月時(shí)間里一直都是公司領(lǐng)導(dǎo)和大家來(lái)幫襯我，讓我一直堅(jiān)持到了現(xiàn)在，但這也是我的極限了，我想離開(kāi)，想要換一個(gè)工作，去嘗試其他的事情，去平常世界的繁華和獨(dú)特，這也能夠讓我有更多的成長(zhǎng)和發(fā)展。

我只能不好意思的所以生辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的看重，我要離開(kāi)了，部門的發(fā)展以后就不會(huì)在參與，這也是我最后按照公司的規(guī)定遞交的辭職報(bào)告，希望領(lǐng)導(dǎo)能夠原諒我，不管如何這里工作了一段時(shí)間，能夠與大家相識(shí)也是一場(chǎng)緣分，緣聚緣散，希望未來(lái)還有在見(jiàn)之時(shí)。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

設(shè)計(jì)單位辭職報(bào)告【篇10】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

鑒于我的個(gè)人的能力及工作方式等因素的綜合考慮后，我最終決定辭去這份工作。在公司工作的四個(gè)多月里，我發(fā)現(xiàn)自己要學(xué)的東西還有很多。

離開(kāi)公司并沒(méi)有什么見(jiàn)不得人的秘密，我就是想離開(kāi)了，并不是有什么，我想有更好的發(fā)展，我感覺(jué)在公司于自己的人生方向不是很切合，所以我就選擇離開(kāi)，這是我在考慮了很長(zhǎng)時(shí)間之后作出的決定！

來(lái)公司時(shí)所說(shuō)的關(guān)于“介入市場(chǎng)”的問(wèn)題，我也只能是基于做好本職工作的基礎(chǔ)上，學(xué)習(xí)關(guān)于市場(chǎng)方面的知識(shí)，這樣一來(lái)，對(duì)我的設(shè)計(jì)工作也是很有幫助的，可以幫助我打開(kāi)思路，不局限于一個(gè)設(shè)計(jì)師的工作范圍。畢竟設(shè)計(jì)師不僅要關(guān)注設(shè)計(jì)的東西，還要關(guān)注設(shè)計(jì)之外的事物，這樣才會(huì)設(shè)計(jì)出更期待的作品。

離職沒(méi)有任何針對(duì)性，完全是出于個(gè)人能力的原因。我覺(jué)得自己的思維邏輯能力不是很強(qiáng)，適應(yīng)這個(gè)市場(chǎng)需要一個(gè)過(guò)程，再加上個(gè)人經(jīng)驗(yàn)不足，所以經(jīng)常會(huì)犯一些本職工作以外的錯(cuò)誤。談到本職工作，我覺(jué)得自己的能力還是有限的，但是我希望能把每一次設(shè)計(jì)當(dāng)成是自己成功的作品，所以我從來(lái)不會(huì)把設(shè)計(jì)當(dāng)成是一種以“量”來(lái)計(jì)算的工作，我的責(zé)任和工作是賦予它理念和靈魂?？偟膩?lái)說(shuō)還是很委婉的表達(dá)了我的想法，臨走之前我也不能小孩子氣，把“實(shí)話”都說(shuō)出來(lái)，彼此都知道怎么回事，我就不再多此一舉了。我也是在公司待著有點(diǎn)枯燥了，所以我才會(huì)選擇離開(kāi)，這并不是我要做的，我想我會(huì)在今后的工作中做的更好的，我會(huì)記住我在公司工作的場(chǎng)景，我會(huì)在以后的日子里記住公司對(duì)我的好的！

最后祝愿公司萬(wàn)事如意！生意興?。?/p>

辭職人：××

20×××年××月××日

設(shè)計(jì)單位辭職報(bào)告【篇11】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

此次突然之間向您遞交這一份辭職報(bào)告確實(shí)很唐突，但這也是我已經(jīng)考慮了很久的一件事情。我也曾有過(guò)一段很糾結(jié)的時(shí)光，但是最后我還是做出了這樣的選擇，我也相信您一定會(huì)諒解我的，所以這次還得打擾您幾分鐘的時(shí)間，為我這次離職做一次審批，也希望我能早日交接一下工作，不損失到公司的利益，我在此非常的感謝您，非常感謝。

成為一名設(shè)計(jì)師是一段很漫長(zhǎng)的路程，更是對(duì)自己內(nèi)心的一次磨礪。以前做設(shè)計(jì)助理的時(shí)候，日子很苦，有時(shí)候生活拮據(jù)到了一定的程度都開(kāi)始對(duì)生活起了疑心，這種感受是很痛苦的。而我也承受著這一種痛苦，成功的熬了過(guò)來(lái)，最終我也順利的轉(zhuǎn)正，成為了一名正式的設(shè)計(jì)師。但是生活有時(shí)候就是充滿著變動(dòng)的，在這個(gè)社會(huì)上，任何安穩(wěn)都不能算作是真正的安穩(wěn)，或許小小的一件事情就可以把這份安穩(wěn)打破，碎了一地。而我這次離職，也是因?yàn)樽约和蝗恢g想明白了一些事情，也終于給自己做出了一個(gè)決定。雖然在做決定的這個(gè)過(guò)程中真的很痛苦，但是當(dāng)自己熬了過(guò)來(lái)之后，發(fā)現(xiàn)眼前也是一片透亮，并沒(méi)有那么讓人感到痛苦。

我做設(shè)計(jì)師也有一年多了，時(shí)間并不是很長(zhǎng)，但是我的心卻已經(jīng)被這份工作熬垮了。我在做助理的時(shí)候就知道，設(shè)計(jì)并非我腦海中的那樣理想，它會(huì)和各類商業(yè)掛鉤，也顯得不會(huì)那么的純粹。但那只是我太過(guò)理想化的一個(gè)想象罷了。任何一份工作又怎么會(huì)是如此理想的呢？每個(gè)人都要生存，想要生存就必須要商業(yè)掛鉤，這是一種很正常的現(xiàn)象。之前或許是自己對(duì)事情太過(guò)理想化，然而造成了一些不良的個(gè)人情緒，但是好在自己也能夠慢慢的消化，慢慢的改正過(guò)來(lái)。所以我也成功的做到了設(shè)計(jì)師的位置上。

而這幾年的設(shè)計(jì)師經(jīng)驗(yàn)，又一次讓我走向了極端?？赡軐?duì)于我自己的性格而言，我確實(shí)不太適合這份工作吧。一開(kāi)始我相信自己可以做下去，但是漸漸地，我的沮喪越來(lái)越重，我對(duì)這份事業(yè)所有的期待也越來(lái)越淡，我最終找不到自己的價(jià)值所在了?；蛟S您會(huì)覺(jué)得現(xiàn)在的我還太年輕，想事情太過(guò)片面，但是對(duì)于現(xiàn)在的我而言，我只能達(dá)到這樣的一個(gè)水平，我愿意為自己的這一個(gè)選擇承擔(dān)后果，也請(qǐng)您諒解我的這個(gè)行為，很抱歉這次辭職為您帶來(lái)了困擾，再次說(shuō)一聲對(duì)不起。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

設(shè)計(jì)單位辭職報(bào)告【篇12】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

非常感激您近五年來(lái)的關(guān)愛(ài)與培養(yǎng)，使我從一個(gè)初入社會(huì)的設(shè)計(jì)師成長(zhǎng)為一個(gè)在多方面小有成績(jī)的管理者?；厥走^(guò)去，公司經(jīng)歷了諸多的困難，才終于有了今天的成績(jī)。可是今天我不得不鼓起勇氣，提交這份辭職申報(bào)，我想是時(shí)候該離開(kāi)了，其實(shí)早在xx年就想過(guò)要離開(kāi)，可那時(shí)候正是公司面對(duì)巨大挑戰(zhàn)的時(shí)刻，也是您事業(yè)的一個(gè)關(guān)鍵時(shí)刻，為了報(bào)答您對(duì)我的培養(yǎng)，我沒(méi)有理由不留下來(lái)與您并肩作戰(zhàn)?，F(xiàn)在，我們終于看到了勝利的光芒，我想也到了我離開(kāi)的時(shí)候了。

這四年零八個(gè)月的時(shí)間里，我把全數(shù)的精力放在了工作上，沒(méi)有一點(diǎn)自己的空間，對(duì)家人、朋友和自己都無(wú)法交待，我需要時(shí)間去學(xué)習(xí)和生長(zhǎng)，去陪我的家人。其實(shí)，我喜歡忙碌充實(shí)的生活，但我更喜歡去專注設(shè)計(jì)，讓自己能夠更有思想，這一切現(xiàn)在都無(wú)法達(dá)成。每一天辦公室、工地、會(huì)場(chǎng)三點(diǎn)一線的工作方式讓我漸漸失去了設(shè)計(jì)師應(yīng)有的激情與敏銳，這是我無(wú)法接受的。

最后，感謝您對(duì)我工作與生活上的幫助，給予我生長(zhǎng)的環(huán)境，給予我發(fā)展的舞臺(tái)，感謝對(duì)我的信任，同時(shí)也感謝所有xx的同事們對(duì)我的幫助與肯定，希望xx越來(lái)越好。我會(huì)在這最后的四個(gè)月里用一樣的熱情、一樣的投入結(jié)束最后的工作，為自己這段難忘的職業(yè)生涯劃一個(gè)完整的句號(hào)。

辭職人：xx

xx年xx月xx日

設(shè)計(jì)單位辭職報(bào)告【篇13】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司提出辭職。

來(lái)到xx也已經(jīng)兩年多了，每天來(lái)回奔波于新區(qū)與園區(qū)之間，雖然辛苦，但是依然感激公司給予機(jī)會(huì)。經(jīng)過(guò)了長(zhǎng)時(shí)間的思索考量，我最終還是決定離開(kāi)。

這幾年間我換了不少工作，從酒店設(shè)計(jì)到賣場(chǎng)設(shè)計(jì)再到房產(chǎn)設(shè)計(jì)，工作時(shí)間最長(zhǎng)的就是這次了。我總是憑著自己的直覺(jué)奔向自己的目標(biāo)，努力去參加每一份工作，感覺(jué)只有不斷重新跑到社會(huì)上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的選擇。

來(lái)到這個(gè)新環(huán)境，兩年多時(shí)間了。感覺(jué)很不錯(cuò)，特別想好好干下去，一直覺(jué)得這可能就是我頻繁換工作的終點(diǎn)了。我也一直盡心盡力地工作，在我家里裝修期間，最忙亂的時(shí)候我都堅(jiān)持下來(lái)了。記得剛進(jìn)公司的前三個(gè)月時(shí)間里，我?guī)缀趺刻於荚诩影?。我理解這個(gè)行業(yè)的苦衷，所以頻繁加班我也毫無(wú)怨言。但是如今很多狀況讓我感到對(duì)自己沒(méi)有信心，當(dāng)一切無(wú)法調(diào)和的時(shí)候，我只能選擇辭職。

部門現(xiàn)在正值轉(zhuǎn)型之時(shí)、用人之際，新的制度也即將啟動(dòng)。為了讓公司能有時(shí)間合理安排我手上這幾個(gè)項(xiàng)目工作，本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度，我現(xiàn)在鄭重向公司提出辭職。相信以公司目前給我的薪資，還可以找到比我更好的員工。

祝愿公司蒸蒸日上，興旺發(fā)達(dá)!

此致

敬禮!

辭職人：xxx

20xx年x月x日

設(shè)計(jì)單位辭職報(bào)告【篇14】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

選擇平面設(shè)計(jì)這一個(gè)行業(yè)是因?yàn)樽约旱膼?ài)好，離開(kāi)這個(gè)行業(yè)是自己的選擇，因?yàn)槲腋杏X(jué)公司對(duì)我們的束縛太多，讓我在工作中沒(méi)有多少靈感，也沒(méi)有多少成就，更是沒(méi)有學(xué)習(xí)多少東西，著不是我需要，我追求的。

來(lái)到我們公司工作時(shí)被公司高薪挖掘過(guò)來(lái)，這讓我覺(jué)得我受到了公司的重用，我也都一直盡心盡力的在努力工作中，可是經(jīng)過(guò)了一兩年的工作我發(fā)現(xiàn)公司并沒(méi)有把我重視，而只是把我當(dāng)做了一個(gè)招牌，用來(lái)吸引更多的其他人員，這讓我感到了自己受欺騙，我們?cè)O(shè)計(jì)師是靠付出勞動(dòng)作出自己的產(chǎn)品而不是用來(lái)吸引人才的工具，并且公司對(duì)我的重視程度不夠，給我的崗位也只是一個(gè)普通崗位，出了剛來(lái)公司的前三個(gè)月，按照我們的約定來(lái)給工資，但是到了后面我的工資就飛速減少，當(dāng)我提出異議時(shí)公司用兩年的合同來(lái)壓我，想要壓榨我的剩余價(jià)值，只是對(duì)于一個(gè)設(shè)計(jì)師的最大挑戰(zhàn)，我覺(jué)得遮掩的公司不值得我去繼續(xù)為之奮斗。

經(jīng)過(guò)了兩年的工作結(jié)束，合同已經(jīng)到期，現(xiàn)在我按照要求做最后的交接，不管之后有什么結(jié)果我都不會(huì)在選擇繼續(xù)留在公司工作，因?yàn)槲乙呀?jīng)非常生氣，我們來(lái)工作不是欺騙，而是互利共贏，利用合同的漏洞和陷阱來(lái)讓人不斷的付出這樣的做法明顯有欠妥當(dāng)。

當(dāng)我提出異議的時(shí)候公司才恢復(fù)了我原本的結(jié)果，但是后面對(duì)我的要求也非常嚴(yán)重，現(xiàn)在我已經(jīng)到了工作的尾聲不在受到公司的束縛，有權(quán)利離開(kāi)公司，所有我決定回在這周周三離開(kāi)，不管如何我都必須離開(kāi)因?yàn)樵诠疚业哪芰Σ坏貌坏桨l(fā)展還受到了很大的抑制，并不是我想要的工作，更不是我愿意的工作方式，我現(xiàn)在做的就是要改變重新開(kāi)始，我要給自己新的開(kāi)始，也要重新展開(kāi)自己的生活未來(lái)的自己選擇。

對(duì)于心中的一些想法我現(xiàn)在說(shuō)出來(lái)也是希望公司領(lǐng)導(dǎo)能夠了解，作出相應(yīng)的調(diào)整，畢竟公司是一個(gè)和平有潛力的公司就必須要重視公司中的每一個(gè)員工，只有通過(guò)正常渠道獲得大家的認(rèn)可才會(huì)得到更多的成長(zhǎng)和發(fā)展，著才能夠讓我們有更好的發(fā)展空間。

未來(lái)的發(fā)展如何就看公司領(lǐng)導(dǎo)的決策，公司大了很多時(shí)候做決策的時(shí)候不是簡(jiǎn)單的想一想，更要考慮這樣做的后果，多給公司發(fā)展的機(jī)會(huì)，多給公司成長(zhǎng)的時(shí)間。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

電力安全述職報(bào)告經(jīng)典

欄目小編對(duì)您的要求進(jìn)行了精心整理，提供了一份符合要求的" 電力安全述職報(bào)告 "文檔處理方法，包括電子文檔和紙質(zhì)文件的處理方式。在這種情況下，借鑒各種范文成為提升寫作素養(yǎng)的重要手段之一。您是否思考過(guò)如何提升您的寫作水平，寫出高水平的范文呢？

電力安全述職報(bào)告 篇1

安全述職報(bào)告：電力設(shè)計(jì)單位

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和同事們：

我在這里代表電力設(shè)計(jì)單位提交我們的安全述職報(bào)告。自成立以來(lái)，我們一直注重安全工作，積極遵守國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和行規(guī)。在過(guò)去的一年中，我們認(rèn)真履行各項(xiàng)職責(zé)，全面加強(qiáng)安全管理，深入推進(jìn)安全生產(chǎn)工作，大力實(shí)施安全生產(chǎn)五大工程，取得了顯著的成績(jī)。

一、加強(qiáng)安全制度建設(shè)

我們高度重視安全制度建設(shè)，積極推動(dòng)制度創(chuàng)新，不斷完善和加強(qiáng)各項(xiàng)制度的管理和執(zhí)行。

在過(guò)去的一年中，我們制定了一批涉及安全管理的政策和文件，完善了安全管理制度，進(jìn)一步加強(qiáng)了安全體系建設(shè)，實(shí)現(xiàn)了各項(xiàng)措施的全覆蓋和有效執(zhí)行，并加強(qiáng)了安全職責(zé)的落實(shí)和人員管理，保證了安全管理系統(tǒng)的穩(wěn)健運(yùn)轉(zhuǎn)。

二、全面加強(qiáng)安全監(jiān)管

電力設(shè)計(jì)單位是電力行業(yè)的重要組成部分，必須牢記安全監(jiān)管是我們的重要職責(zé)和使命。我們?nèi)婕訌?qiáng)安全監(jiān)管，嚴(yán)格把關(guān)，確保在施工、運(yùn)營(yíng)、維護(hù)中的安全風(fēng)險(xiǎn)得到有效控制。

在過(guò)去的一年中，我們加大了安全檢查力度，采取多種方式，確保各種安全措施得到落實(shí)。對(duì)與通訊、輸電線路、變電站一線工作相關(guān)的人員，進(jìn)行日常安全培訓(xùn)，提高宣傳教育的質(zhì)量和效果，保障了安全知識(shí)傳遞的全面性。

三、加強(qiáng)安全應(yīng)急管理

在安全生產(chǎn)中，安全應(yīng)急管理是學(xué)習(xí)和實(shí)踐的重要內(nèi)容，能否迅速應(yīng)對(duì)突發(fā)事件，直接關(guān)系到群眾生命和財(cái)產(chǎn)安全。我們?nèi)婕訌?qiáng)安全應(yīng)急管理，增強(qiáng)了應(yīng)急能力和應(yīng)急反應(yīng)能力，確保在突發(fā)事件中，能夠迅速做出處理，妥善處理險(xiǎn)情。

在過(guò)去的一年中，我們認(rèn)真組織，開(kāi)展安全演練，強(qiáng)化了應(yīng)急預(yù)案的編制和管理，增加了應(yīng)急處理設(shè)備和器材，為實(shí)現(xiàn)大規(guī)模應(yīng)急響應(yīng)提供了充分的保障。

總之，我們?cè)诎踩ぷ髦?，?jiān)持全面自查和專家檢查相結(jié)合，深化安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，開(kāi)展好安全生產(chǎn)月活動(dòng)，落實(shí)責(zé)任制，形成了強(qiáng)大的安全管理機(jī)制。在未來(lái)的工作中，我們將不斷挖掘體系內(nèi)部的優(yōu)勢(shì)資源，并對(duì)各類安全風(fēng)險(xiǎn)給與重視，繼續(xù)加強(qiáng)專題研究，不斷改進(jìn)完善和加強(qiáng)安全管理措施，推進(jìn)安全職責(zé)的落實(shí)，為提升電力行業(yè)綠色健康發(fā)展水平，貢獻(xiàn)力量。

附件：電力設(shè)計(jì)單位安全檢查報(bào)告情況

特此報(bào)告！

電力設(shè)計(jì)單位

20xx年xx月xx日

電力安全述職報(bào)告 篇2

我隊(duì)自建隊(duì)以來(lái)，始終把“安全生產(chǎn)”放在首位，在，采用強(qiáng)化職工安全意識(shí)、制訂落實(shí)安全制度、加強(qiáng)安全防護(hù)措施等一系列工作，實(shí)現(xiàn)了我隊(duì)全年安全生產(chǎn)無(wú)事故。

加大對(duì)員工的安全培訓(xùn)工作，提高全員的安全意識(shí)，我們利用“周一”安全活動(dòng)以及安全的班前講話和安全生產(chǎn)的派工單等等一系列的安全制度，強(qiáng)化全員的安全意識(shí)。加強(qiáng)安全防護(hù)措施，提高警惕，在工作前，首先強(qiáng)調(diào)此項(xiàng)工作中的隱患及防范措施，反復(fù)強(qiáng)調(diào)使每一名員工都有安全意識(shí)，工作中，強(qiáng)調(diào)工作負(fù)責(zé)人的安全責(zé)任，時(shí)刻提醒員工注意安全，重點(diǎn)工號(hào)隊(duì)干部盯現(xiàn)場(chǎng)、負(fù)責(zé)全面的安全工作。完善本隊(duì)各項(xiàng)安全管理制度，并做到了安全勞動(dòng)保護(hù)用具登記，嚴(yán)格執(zhí)行操作票制度，杜絕施工“三違”現(xiàn)象的發(fā)生。

（二）制定詳細(xì)的電力線路反事故技術(shù)措施（事故應(yīng)急預(yù)案）：

1、????????? 加強(qiáng)對(duì)線路本體的維護(hù)工作，強(qiáng)化線路的抗災(zāi)能力。如對(duì)線路的.桿基、拉線、導(dǎo)線等，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)反映，對(duì)一些嚴(yán)重缺陷進(jìn)行處理。加強(qiáng)線路巡視管理工作，特別是在高峰用電負(fù)荷時(shí)期，夏季的雨天，冬季大風(fēng)天氣，要嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)程要求，做好線路缺陷分類、處理工作。緊急缺陷不過(guò)夜，重大缺陷不過(guò)周，一般缺陷有安排。

2、????????? 開(kāi)辟線路通道。保證在惡劣天氣下不影響線路正常供電。主要是對(duì)油區(qū)高壓線路下的樹(shù)木進(jìn)行砍伐，避免因樹(shù)木頂線或倒斜而引起的線路停電。

3、????????? 加強(qiáng)設(shè)備本體管理。主要是加強(qiáng)對(duì)變壓器、避雷器、開(kāi)關(guān)等電氣設(shè)備的維護(hù)工作。對(duì)不合格、有問(wèn)題的設(shè)備要及時(shí)處理。對(duì)部分運(yùn)行時(shí)間長(zhǎng)，型號(hào)落后的設(shè)備進(jìn)行更換

4、????????? 抓好設(shè)備和線路中的接地裝置。特別是在雨季來(lái)臨之前，對(duì)線路進(jìn)行全面檢查和整改，避免部分地點(diǎn)造成線路停電和設(shè)備損壞。

5、????????? 應(yīng)急的組織措施：本隊(duì)要保證24小時(shí)干部值班，并保證值班電工監(jiān)守崗位，接到突發(fā)停電事故通知后，立即組織人員、備齊安全用具、帶齊備品、備件趕赴事故現(xiàn)場(chǎng)，做好安全措施后，進(jìn)行搶修。

（三）、集中力量整改線路隱患，做好線路設(shè)施的安全工作。

今年以來(lái)我們根據(jù)供電大隊(duì)生產(chǎn)計(jì)劃安排，緊緊圍繞“安全平穩(wěn)供電”具體做了以下工作：巡視線路198條次；掐電30多次；安裝低壓自動(dòng)限電裝置15臺(tái)；安裝西熔箱65臺(tái)；變壓器加油950Kg；砍伐影響線路通道的樹(shù)木1000多棵；線路整改包括變壓器加油、補(bǔ)打接地、拉線156條次；新井上電85井次；上、換收變壓器87臺(tái)次；查計(jì)量138臺(tái)次；新裝、恢復(fù)計(jì)量37臺(tái)次；線路檢修2條次；做電纜頭85個(gè)；化堵上電65井次；事故搶修20次，其中夜間搶修13次，

電氣二隊(duì)在7月份雨季來(lái)臨之際，針對(duì)雨季作業(yè)施工實(shí)際情況，強(qiáng)化安全管理，著重抓兩方面的工作：一是提高職工的安全意識(shí)，抓好班前講話和班組的日常安全管理，二是現(xiàn)場(chǎng)安全的糾違章挖隱患。首先，在小隊(duì)安全例會(huì)上針對(duì)雨季特點(diǎn)以及施工現(xiàn)場(chǎng)容易出現(xiàn)的事故隱患完善安全管理制度，認(rèn)真布置安全管理工作要點(diǎn)，開(kāi)展多種行之有效的安全教育，特別針對(duì)P3 616與L613線路連接點(diǎn)掐電時(shí)，由于帶電作業(yè)人員從12米高空作業(yè)，保險(xiǎn)帶未掛到保險(xiǎn)環(huán)而墜落，我們針對(duì)這起事件專門進(jìn)行了一次全隊(duì)安全教育，從中吸取深刻的教訓(xùn)。利用以往供電系統(tǒng)出現(xiàn)過(guò)的事故案例教育啟發(fā)職工，在職工耳邊敲警鐘，在職工腦子里打烙印。以《電工作業(yè)安全規(guī)范》為教材，扎扎實(shí)實(shí)地搞好電工安全知識(shí)培訓(xùn)和基本功訓(xùn)練。第三，堅(jiān)持周一安全活動(dòng)，在周檢查中發(fā)現(xiàn)高壓驗(yàn)電筆沒(méi)有電池，值班室內(nèi)有酒瓶子，接地棒螺絲未焊接，發(fā)現(xiàn)隱患后，我們馬上進(jìn)行了認(rèn)真整改。深入開(kāi)展反“三違”、查隱患治理活動(dòng)，提高安全工作水平，在此基礎(chǔ)上進(jìn)行嚴(yán)考核、嚴(yán)兌現(xiàn)。從上到下對(duì)安全生產(chǎn)都要高度重視，及時(shí)認(rèn)真抓好安全制度的落實(shí)。形成“人人管安全，事事保安全”的良好氛圍。

電力安全述職報(bào)告 篇3

安全述職報(bào)告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)及各位評(píng)審專家：

我們電力設(shè)計(jì)單位在2019年度兢兢業(yè)業(yè)、扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作，全年未發(fā)生任何安全事故，在此向大家匯報(bào)我們的安全工作情況。

一、安全管理

本單位一直把安全管理放在工作的首位，建立完善的安全制度和管理規(guī)定，定期進(jìn)行安全培訓(xùn)教育，提高員工的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。同時(shí)加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全管理，采取多項(xiàng)措施確保作業(yè)人員安全，例如嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程、配備全套防護(hù)用品、設(shè)立安全監(jiān)管人員等。此外，對(duì)工地進(jìn)行巡查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決安全隱患，確保安全風(fēng)險(xiǎn)最小化。

二、電力設(shè)計(jì)

在電力設(shè)計(jì)過(guò)程中，我們始終堅(jiān)持精益求精、安全第一的原則，注重細(xì)節(jié)、創(chuàng)新設(shè)計(jì)。我們?yōu)槊總€(gè)項(xiàng)目配備了經(jīng)驗(yàn)豐富的工程師，配合嚴(yán)格的設(shè)計(jì)流程，確保設(shè)計(jì)效果。同時(shí)，在項(xiàng)目執(zhí)行的過(guò)程中，我們也會(huì)積極與客戶溝通，以評(píng)估和應(yīng)對(duì)潛在的風(fēng)險(xiǎn)。

三、安全預(yù)控

除加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全管理外，我們也致力于提高安全預(yù)控能力，對(duì)安全隱患進(jìn)行精準(zhǔn)排查，采取相應(yīng)措施進(jìn)行整改，形成層層落實(shí)的安全管理體系，如應(yīng)急預(yù)案制定、安全評(píng)估及規(guī)劃編制、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)等。我們還定期開(kāi)展安全演習(xí)，提高員工應(yīng)急處置能力和安全意識(shí)。

四、總結(jié)

在過(guò)去的一年中，我們始終堅(jiān)持安全第一的原則，切實(shí)加強(qiáng)安全管理，做到安全預(yù)控、精細(xì)化管理，并在每個(gè)項(xiàng)目中注重風(fēng)險(xiǎn)控制，確保了施工過(guò)程中的人身和財(cái)產(chǎn)安全。但同時(shí)我們也深知工作中還有很多需要改進(jìn)和提高的地方，我們將繼續(xù)努力，不斷提升安全管理水平，確保安全生產(chǎn)。

以上是本單位2019年度的安全工作總結(jié)和匯報(bào)，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)及評(píng)審專家的關(guān)注。我們將在未來(lái)的工作中，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)，創(chuàng)新工作思路和方法，加強(qiáng)安全工作，保障員工安全與健康，以更高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)為客戶創(chuàng)造更大價(jià)值。

電力安全述職報(bào)告 篇4

一年來(lái)，按照公司黨委的統(tǒng)一安排，認(rèn)真履行職責(zé)，按照崗位職責(zé)要求，全面推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作、黨群工作、物業(yè)管理服務(wù)工作，較好地完成了年度各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)?，F(xiàn)將一年來(lái)工作情況報(bào)告如下：

一、認(rèn)真履職，年度目標(biāo)任務(wù)全面完成。

1.完成營(yíng)銷階段性工作。3月份之前，完成春節(jié)保電工作、完成部分客戶資產(chǎn)移交工作、完成部分營(yíng)銷增收工作、完成高壓大客戶報(bào)裝、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、用電檢查等營(yíng)銷日常工作。

2.進(jìn)行公司文明環(huán)境建設(shè)及檢查工作。按照公司年初文明環(huán)境創(chuàng)建及考核的意見(jiàn)的安排，綜合服務(wù)中心組織人員分別對(duì)6xx1區(qū)公司所轄的供電所按照屋面處理、內(nèi)外墻墻面粉刷、地面處理、簡(jiǎn)易材料棚搭建，所內(nèi)職工食堂冰箱配置、淋浴洗澡間淋浴器、噴頭、浴霸、衣帽柜配備等基本項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)核實(shí)。對(duì)確實(shí)需要進(jìn)行屋面處理、內(nèi)外墻墻面粉刷、簡(jiǎn)易材料棚搭建的，由綜合服務(wù)中心人員會(huì)同各xx公司管理人員現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量實(shí)際面積。所內(nèi)職工食堂需配置冰箱、需修建和改建淋浴洗澡間并配備淋浴器、噴頭、浴霸、衣帽柜等設(shè)備的，都經(jīng)過(guò)雙方確認(rèn)，做到應(yīng)配必配，節(jié)約資金，將有限的資金使用在確實(shí)需要的地方，防止虛報(bào)項(xiàng)目、浪費(fèi)資金。全市共確定7個(gè)試點(diǎn)供電所分別達(dá)到省公司五星及四星級(jí)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，達(dá)到了預(yù)期的效果。同時(shí)按照要求，每月對(duì)機(jī)關(guān)本部各單位、部門及各xx公司的文明環(huán)境進(jìn)行檢查、評(píng)比、通報(bào)，對(duì)環(huán)境衛(wèi)生差的單位按規(guī)定予以考核。

3.認(rèn)真貫徹落實(shí)中央“”，嚴(yán)格執(zhí)行《國(guó)家電網(wǎng)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施辦法》和落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”有關(guān)要求，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部履行“一崗雙責(zé)”、嚴(yán)守廉潔從業(yè)紀(jì)律“紅線”，較好完成了年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo)。

4.黨支部采取多種措施，加強(qiáng)組織建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，黨員、干部隊(duì)伍建設(shè)等方面的工作，取得較好的成效。

5.強(qiáng)化黨員素質(zhì)提升，全面建設(shè)一流的員工隊(duì)伍。

6.開(kāi)展后勤服務(wù)黨員特色活動(dòng)。開(kāi)展了“黨員進(jìn)小區(qū)”活動(dòng)、黨員綜合治理定期巡視，組織黨員、入黨積極分子開(kāi)展搶修在一線、值守在一線、服務(wù)在一線等活動(dòng)，搭建了黨員服務(wù)平臺(tái)，黨員的模范帶頭作用得到有效提升。

7.加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力。積極開(kāi)展內(nèi)容豐富、形式多樣的文化活動(dòng)，以提高員工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、大局意識(shí)，大大加強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)凝聚力，提高了員工工作熱情和工作效率。

8.突出“四個(gè)建設(shè)”，班子凝聚力感召力進(jìn)一步增強(qiáng)。全面提高員工政治思想素質(zhì)，增強(qiáng)安全生產(chǎn)隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展提供堅(jiān)強(qiáng)的保證，狠抓了員工隊(duì)伍的思想政治建設(shè)。

二、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育情況及突出問(wèn)題整改落實(shí)情況

針對(duì)查找出的政治理論學(xué)習(xí)不夠深入，理論功底淺薄、黨性修養(yǎng)不夠高，改造主觀世界不夠自覺(jué)主動(dòng)，缺乏艱苦奮斗的精神、密切聯(lián)系群眾不夠，宗旨觀念有所淡化的思想問(wèn)題和政治紀(jì)律約束意識(shí)不強(qiáng)等5項(xiàng)問(wèn)題，從認(rèn)真組織黨員干部進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)理論功底、進(jìn)一步改進(jìn)全體黨員干部的工作作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾，增強(qiáng)宗旨意識(shí)、樹(shù)立大局觀念，促進(jìn)后勤工作上水平，努力工作，無(wú)私奉獻(xiàn)、進(jìn)一步務(wù)實(shí)創(chuàng)新，增強(qiáng)工作實(shí)效、認(rèn)真執(zhí)行廉潔從政和廉潔自律的各項(xiàng)制度，加強(qiáng)對(duì)黨員干部及員工的職業(yè)道德教育等5個(gè)方面進(jìn)行了針對(duì)性的整改。全體黨員管理人員積極帶頭貫徹和落實(shí)上級(jí)黨政各項(xiàng)決策和部署，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，盡職盡責(zé)做好各項(xiàng)工作，并主動(dòng)提出新思路、新方案，拿出新舉措，開(kāi)創(chuàng)工作新局面。

三、今后工作的計(jì)劃和目標(biāo)

1.開(kāi)展作風(fēng)和執(zhí)行力建設(shè)。

2.完善運(yùn)行機(jī)制建設(shè)、找準(zhǔn)工作載體、確保穩(wěn)定大局。

3.創(chuàng)新黨建工作，積極用創(chuàng)新的精神推進(jìn)支部建設(shè)。

4.強(qiáng)化執(zhí)行力建設(shè)，優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高員工素質(zhì)。

5.以加強(qiáng)公司全面管理活動(dòng)為契機(jī)，支部積極支持行政工作，共同研究解決后勤管理工作中存在的突出問(wèn)題，進(jìn)一步建立健全管理、服務(wù)等各個(gè)層面的規(guī)章制度體系，從根本上把精細(xì)化、規(guī)范化管理貫穿于管理、文明建設(shè)始終，明顯提高管理水平。

電力安全述職報(bào)告 篇5

一、引言

電力配網(wǎng)GIS技術(shù)是將在線數(shù)據(jù)、用戶數(shù)據(jù)、電網(wǎng)結(jié)構(gòu)信息以及地理圖形信息等有機(jī)結(jié)合起來(lái)，最終幫助配電網(wǎng)以及相關(guān)設(shè)備實(shí)現(xiàn)正常運(yùn)行以及事故狀態(tài)下的監(jiān)控，最終實(shí)現(xiàn)對(duì)配電網(wǎng)的保護(hù)，并對(duì)用電管理和配電管理進(jìn)行動(dòng)態(tài)的控制。配網(wǎng)自動(dòng)化系統(tǒng)的搭建是一個(gè)系統(tǒng)工程，涉及到電子技術(shù)、計(jì)算機(jī)技術(shù)、通信技術(shù)以及網(wǎng)絡(luò)技術(shù)。

我國(guó)配網(wǎng)自動(dòng)化技術(shù)起步較晚，和歐美等發(fā)達(dá)國(guó)家相比要滯后，再加上我國(guó)電網(wǎng)在結(jié)構(gòu)和自動(dòng)化水平上與發(fā)達(dá)國(guó)家相比有較大差距。我國(guó)的配網(wǎng)自動(dòng)化系統(tǒng)在搭建的過(guò)程中不能過(guò)分借鑒國(guó)外經(jīng)驗(yàn)，需要我們電力工作人員認(rèn)真研究工作實(shí)際，開(kāi)發(fā)符合我國(guó)實(shí)際的配網(wǎng)自動(dòng)化系統(tǒng)，本文就此展開(kāi)分析和討論。

二、電力配網(wǎng)GIS系統(tǒng)設(shè)計(jì)

GIS技術(shù)主要是用于不同行業(yè)、不同領(lǐng)域內(nèi)的一種用于實(shí)現(xiàn)測(cè)繪功能、制圖功能、資源統(tǒng)計(jì)以及實(shí)現(xiàn)相應(yīng)管理的工具。電力配網(wǎng)工作涉及到的配電接點(diǎn)很多，而且設(shè)備分散度較高，設(shè)備的變動(dòng)動(dòng)作貧乏，管理工作對(duì)地域位置的依賴度很高，這些特點(diǎn)決定了電力配網(wǎng)自動(dòng)化系統(tǒng)可以用GIS系統(tǒng)來(lái)實(shí)現(xiàn)。GIS系統(tǒng)將數(shù)據(jù)庫(kù)和數(shù)字圖形顯示這兩塊進(jìn)行了分層，提高了工作效率，能夠大大提高系統(tǒng)信息的準(zhǔn)確度。

1、電力配網(wǎng)GIS系統(tǒng)建設(shè)意義

建設(shè)電力配網(wǎng)GIS系統(tǒng)的意義重大，能夠大大提高配網(wǎng)自動(dòng)化工作的工作效率，主要體現(xiàn)在如下幾點(diǎn)：

第一，提高配網(wǎng)管理工作的自動(dòng)化，大大減少系統(tǒng)運(yùn)行的維護(hù)費(fèi)用，有利于減少系統(tǒng)資源內(nèi)耗，提高了配網(wǎng)工作的經(jīng)濟(jì)效益；

第二，提高用電質(zhì)量和可靠性；

第三，多層面對(duì)配電系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)信息支持，提高工作效率。

2、電力配網(wǎng)GIS系統(tǒng)建設(shè)難點(diǎn)

從技術(shù)角度和系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)的角度出發(fā)，建設(shè)電力配網(wǎng)GIS系統(tǒng)的難度很高，分析如下：

第一，電力企業(yè)沒(méi)有系統(tǒng)開(kāi)發(fā)平臺(tái)，很難解決諸多應(yīng)用功能；

第二，電力系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè)和普通企業(yè)數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè)區(qū)別較大，數(shù)據(jù)的整合和使用難度較高；

第三，很多電力企業(yè)還沒(méi)有實(shí)現(xiàn)信息共享，與其他管理系統(tǒng)（ERP、OA等系統(tǒng)）接口建設(shè)難度高，GIS系統(tǒng)信息利用率較低；

第四，要增強(qiáng)電力配網(wǎng)GIS系統(tǒng)的通用性，需要我們建設(shè)統(tǒng)一的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，降低推廣和移植的難度；

第五，電力配網(wǎng)GIS系統(tǒng)使用電子地圖，需要定期進(jìn)行地圖數(shù)據(jù)庫(kù)的維護(hù)。

3、系統(tǒng)軟件結(jié)構(gòu)分析

電力配網(wǎng)GIS系統(tǒng)軟件結(jié)構(gòu)主要分為四個(gè)部分，系統(tǒng)平臺(tái)、運(yùn)行平臺(tái)、應(yīng)用系統(tǒng)部分以及接口集成部分：系統(tǒng)平臺(tái)是整個(gè)系統(tǒng)的基礎(chǔ)部分，要提供對(duì)所有數(shù)據(jù)信息、圖形信息、平臺(tái)環(huán)境以及GIS功能的支撐；運(yùn)行平臺(tái)部分要實(shí)現(xiàn)對(duì)組織機(jī)構(gòu)模塊、角色模塊、流程模塊、業(yè)務(wù)功能模塊以及權(quán)限管理模塊等部分；應(yīng)用系統(tǒng)主要要實(shí)現(xiàn)各種子系統(tǒng)和應(yīng)用功能的實(shí)現(xiàn)；接口集成部分要實(shí)現(xiàn)電力配網(wǎng)GIS系統(tǒng)與其他數(shù)據(jù)源之間的數(shù)據(jù)交換接口。

4、電力配網(wǎng)GIS系統(tǒng)平臺(tái)實(shí)現(xiàn)

近年來(lái)，GIS系統(tǒng)開(kāi)發(fā)技術(shù)已日漸成熟，變得越來(lái)越專業(yè)化，從事GIS業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)的公司也很多，但是從數(shù)據(jù)庫(kù)、服務(wù)器以及架構(gòu)結(jié)構(gòu)來(lái)分析，GIS技術(shù)主要有如下幾類：?jiǎn)螌酉到y(tǒng)，服務(wù)器、數(shù)據(jù)庫(kù)和應(yīng)用軟件都集中在一個(gè)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)上的解決方案，單層系統(tǒng)在系統(tǒng)架構(gòu)上比較簡(jiǎn)單、易行，而且系統(tǒng)內(nèi)部資源管理十分合理，但是功能不夠強(qiáng)大，對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)的支持也十分乏力；二層系統(tǒng)，將數(shù)據(jù)庫(kù)和應(yīng)用層分開(kāi)的解決方案，二層系統(tǒng)中將服務(wù)器和數(shù)據(jù)庫(kù)捆綁在一起，和單層系統(tǒng)相比已經(jīng)有了很大的進(jìn)步，能夠裝載相應(yīng)的操作系統(tǒng)，以便于系統(tǒng)的管理，但是在功能實(shí)現(xiàn)上還不夠強(qiáng)大；多層系統(tǒng)，最常見(jiàn)的就是三層系統(tǒng)，將數(shù)據(jù)庫(kù)、服務(wù)器以及客戶端分開(kāi)，由多個(gè)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)分別完成，功能強(qiáng)大，而系統(tǒng)的服務(wù)器往往使用高效的UNIx、Linux等操作系統(tǒng)管理線程和內(nèi)存的調(diào)度，效率很高。經(jīng)過(guò)多年發(fā)展，GIS系統(tǒng)基本都使用的多層系統(tǒng)，本文設(shè)計(jì)的電力配網(wǎng)GIS系統(tǒng)也是基于多層系統(tǒng)。

5、電力配網(wǎng)GIS系統(tǒng)需求分析

電力配網(wǎng)GIS系統(tǒng)主要抽象了輸電系統(tǒng)、變電系統(tǒng)以及變電系統(tǒng)三個(gè)部分，輸電系統(tǒng)部分要實(shí)現(xiàn)電能量采集模塊、SCADA/EMS模塊以及輸電生產(chǎn)管理模塊；變電系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)SCADA/EMS模塊功能、電能采集功能以及變電生產(chǎn)管理模塊功能；配電系統(tǒng)要實(shí)現(xiàn)SCADA/EMS模塊功能、點(diǎn)能量采集系統(tǒng)、配網(wǎng)自動(dòng)化模塊、營(yíng)銷模塊功能、負(fù)控系統(tǒng)功能、配電檢測(cè)系統(tǒng)功能以及用戶集抄功能。在這三部分功能的實(shí)現(xiàn)過(guò)程中，要依照IEC—61970/61968標(biāo)準(zhǔn)對(duì)變電設(shè)備、輸電設(shè)備以及配電設(shè)備進(jìn)行數(shù)學(xué)建模。

6、電力配網(wǎng)GIS系統(tǒng)特點(diǎn)分析

電力配網(wǎng)GIS系統(tǒng)和其他GIS系統(tǒng)的建設(shè)相比，具有自身的特點(diǎn)，需要在實(shí)現(xiàn)GIS系統(tǒng)基本功能的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)電力配網(wǎng)工作的諸多功能，所以在要求GIS建設(shè)的專業(yè)性同時(shí)，還需要電力配網(wǎng)GIS系統(tǒng)擁有十分強(qiáng)大的建設(shè)性，能夠根據(jù)要求進(jìn)行相應(yīng)的后續(xù)開(kāi)發(fā)。

電力配網(wǎng)GIS系統(tǒng)的另外一個(gè)特點(diǎn)在于工作節(jié)點(diǎn)和并發(fā)操作性，在配網(wǎng)工作中很多環(huán)節(jié)會(huì)要求能夠?qū)崿F(xiàn)遠(yuǎn)程節(jié)點(diǎn)的控制，在實(shí)現(xiàn)這些分散應(yīng)用要求的同時(shí)還必須保證系統(tǒng)的全局統(tǒng)一，保證數(shù)據(jù)庫(kù)的穩(wěn)定。

三、電力配網(wǎng)GIS系統(tǒng)應(yīng)用部分實(shí)現(xiàn)

1、電力配網(wǎng)GIS系統(tǒng)應(yīng)用實(shí)現(xiàn)

電力配網(wǎng)GIS系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)主要是為了滿足電力配網(wǎng)生產(chǎn)部門的需要，而電力配網(wǎng)部門日常事務(wù)性工作十分繁雜，所以對(duì)電力配網(wǎng)GIS系統(tǒng)系統(tǒng)的數(shù)據(jù)相應(yīng)速度要求很高，要能夠?qū)崿F(xiàn)實(shí)時(shí)相應(yīng)、邏輯建模和拓?fù)浞治觥?/p>

在應(yīng)用實(shí)現(xiàn)設(shè)計(jì)中一般應(yīng)用RGIS框架思想，RGIS思想就是應(yīng)用組件模式思想，應(yīng)用拓?fù)浞治龇椒ǎ凑障到y(tǒng)性能進(jìn)行相應(yīng)的功能開(kāi)發(fā)，從而最終實(shí)現(xiàn)GMapCtrl（圖形包）、UICtrl（界面）、NetC（網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)包）、edb（數(shù)據(jù)庫(kù)）以及本地系統(tǒng)。其中圖形包主要提供各種圖形的操作、管理和顯示功能；界面庫(kù)要實(shí)現(xiàn)各個(gè)操作面包和顯示容器的組件和控制，網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)包主要實(shí)現(xiàn)各種網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)和客戶數(shù)據(jù)的訪問(wèn)。此外，還要完成電力管理模塊，實(shí)現(xiàn)對(duì)電力網(wǎng)絡(luò)模型的建模，并協(xié)助網(wǎng)絡(luò)部分完成數(shù)據(jù)的分析和操作。

2、電力配網(wǎng)GIS系統(tǒng)工作機(jī)制

由于電力配網(wǎng)工作的特殊性，電力配網(wǎng)GIS系統(tǒng)的使用中要能夠?qū)崿F(xiàn)自定義裝載功能，實(shí)現(xiàn)一定的功能擴(kuò)展，而且要能夠?qū)Σ煌脩暨M(jìn)行權(quán)限的設(shè)置，并根據(jù)各種權(quán)限進(jìn)行數(shù)據(jù)的下載和上傳，所以在電力配網(wǎng)GIS系統(tǒng)應(yīng)用部分要應(yīng)用動(dòng)態(tài)業(yè)務(wù)的加載機(jī)制。

四、電力配網(wǎng)GIS系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)實(shí)現(xiàn)

1、GIS系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)特點(diǎn)分析

一般來(lái)說(shuō)，GIS數(shù)據(jù)庫(kù)的實(shí)現(xiàn)具有自身的特點(diǎn)，主要實(shí)現(xiàn)一定區(qū)域內(nèi)各種地理和管理信息的搜集，所以在圖形解讀和數(shù)據(jù)屬性的考察要求很高，和其他數(shù)據(jù)庫(kù)相比，GIS數(shù)據(jù)庫(kù)有如下特點(diǎn)：首先，GIS數(shù)據(jù)庫(kù)需要管理大量地理要素?cái)?shù)據(jù)的同時(shí)還要管理大量的空間數(shù)據(jù)，也就是說(shuō)要實(shí)現(xiàn)地理要素在空間分布實(shí)現(xiàn)上各類數(shù)據(jù)的搜集和管理，進(jìn)而保證各種數(shù)據(jù)之間的聯(lián)系；其次，GIS系統(tǒng)十分龐大，需要各種數(shù)據(jù)資源的支持，所以對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)的規(guī)模要求很大；最后，GIS系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)的更新周期比較特殊，從使用的角度上來(lái)看，更新周期較長(zhǎng)，但是查詢結(jié)果和現(xiàn)實(shí)情況發(fā)生偏離（一般是由于地方開(kāi)發(fā)等導(dǎo)致的偏離）時(shí)就需要數(shù)據(jù)庫(kù)的更新。

2、電力配網(wǎng)GIS系統(tǒng)數(shù)據(jù)模型實(shí)現(xiàn)

3、電力配網(wǎng)GIS系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)編碼分析

一般來(lái)說(shuō)在進(jìn)行數(shù)據(jù)庫(kù)編碼的過(guò)程中一定要遵循如下幾個(gè)原則：第一，唯一性，一個(gè)編碼表示且唯一表示一個(gè)實(shí)體或者屬性；第二，規(guī)范性，整個(gè)數(shù)據(jù)庫(kù)的編碼應(yīng)當(dāng)遵循一定的規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，做到有章可循；第三，兼容性，在進(jìn)行編碼的時(shí)候，要充分考慮GIS數(shù)據(jù)庫(kù)和其他應(yīng)用系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)數(shù)據(jù)的相互交流；第四，可擴(kuò)展性，在編碼的原理和機(jī)制確定過(guò)程中一定要遵循可擴(kuò)展性，要充分考慮系統(tǒng)的后期完善和修改；第五，穩(wěn)定性，數(shù)據(jù)的編碼不會(huì)隨著系統(tǒng)的變化而變化；第六，效率性，編碼的原理要充分考慮計(jì)算機(jī)的處理機(jī)制，從而充分提高GIS系統(tǒng)的工作效率。

五、結(jié)語(yǔ)

在當(dāng)前，GIS系統(tǒng)被應(yīng)用到很多行業(yè)和領(lǐng)域，在電力行業(yè)也是如此，做好電力配網(wǎng)GIS系統(tǒng)的設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)工作對(duì)于提高電力系統(tǒng)部門工作效率，合理優(yōu)化各項(xiàng)寶貴資源具有重大的現(xiàn)實(shí)意義，本文就此內(nèi)容展開(kāi)了分析和討論。

電力安全述職報(bào)告 篇6

20xx年，xx電力企業(yè)工作僅僅圍繞安全運(yùn)行，從班組安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)、基礎(chǔ)管理和精神文明建設(shè)等基礎(chǔ)點(diǎn)出發(fā)，加強(qiáng)班組管理，逐步提高班組綜合管理水平，順利完成了各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)。對(duì)于20xx年的工作成果，我在此做下總結(jié)：

一、建立制度，健全組織，確保班組建設(shè)順利開(kāi)展

廠部一直把班組建設(shè)工作放在十分重要的位置來(lái)抓，不斷強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)、健全組織。年做到了班組建設(shè)工作有人抓、有人管，分工負(fù)責(zé)，層層落實(shí)責(zé)任，實(shí)現(xiàn)管理到位。

我們結(jié)合企業(yè)改革、發(fā)展的現(xiàn)狀，認(rèn)真總結(jié)以往班組管理工作的經(jīng)驗(yàn)，量化目標(biāo)，不斷創(chuàng)新、完善班組建設(shè)考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)。我們修訂了《xx發(fā)電廠班組建設(shè)管理規(guī)定》，從安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)、基礎(chǔ)管理、文明創(chuàng)建、民主管理5個(gè)方面，確定了班組建設(shè)考核細(xì)則，為班組建設(shè)提供了考核標(biāo)準(zhǔn)。在此基礎(chǔ)上，各單位結(jié)合各自的工作實(shí)際和所屬班組專業(yè)特性及特點(diǎn)，制定了詳細(xì)的考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)和年度目標(biāo)。通過(guò)把效益工資分配同崗位責(zé)任大小相結(jié)合、與個(gè)人工作業(yè)績(jī)相結(jié)合，與班組管理和創(chuàng)新相結(jié)合，形成了工作中比、學(xué)、趕、超的良好勢(shì)態(tài)。

二、以安全文明生產(chǎn)為中心，認(rèn)真落實(shí)和貫徹班組建設(shè)工作的各項(xiàng)規(guī)章制度，突出班組建設(shè)工作的實(shí)效性

各個(gè)班組認(rèn)真落實(shí)“職業(yè)安全健康體系”和“質(zhì)量體系”要求，堅(jiān)持了每周的安全生產(chǎn)例會(huì)，認(rèn)真執(zhí)行了設(shè)備日常巡查制度、勞動(dòng)防護(hù)管理等規(guī)章制度，同時(shí)根據(jù)安監(jiān)部要求，積極開(kāi)展隱患排查整理工作。提高了班組成員的安全生產(chǎn)意識(shí)，確保了全廠設(shè)備和人身安全。

按照電廠定置管理、文明施工的管理要求，一線各班組做到了辦公室等場(chǎng)所的門窗玻璃齊全潔凈，辦公桌、椅、柜內(nèi)外放置物體整齊規(guī)范，工器具、備品備件等應(yīng)按規(guī)定排列有序。監(jiān)測(cè)分場(chǎng)大壩監(jiān)測(cè)班工作點(diǎn)多面廣，工作環(huán)境復(fù)雜，儀器設(shè)備昂貴。他們要求每位職工著裝做到符合安全防護(hù)的要求，現(xiàn)場(chǎng)管理符合文明施工要求。他們加強(qiáng)了資料管理工作，對(duì)技術(shù)檔案、資料、技術(shù)圖紙等重要資料由專人管理，使用書(shū)面材料和電子檔案雙備份，保存齊全完整，并定期交檔案室歸檔管理，文明、高效、保質(zhì)保量的完成分場(chǎng)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

三、規(guī)范班組記錄，加強(qiáng)基礎(chǔ)管理

我們對(duì)班組記錄進(jìn)行了規(guī)范，確定了班長(zhǎng)工作日志、技術(shù)、安全工作記錄及技術(shù)檔案資料記錄、職工培訓(xùn)記錄、政治學(xué)習(xí)與民主管理等，綜合治理工作記錄也要在班組記錄中進(jìn)行記載，對(duì)各部分的記錄內(nèi)容都提出了規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，要求有專人負(fù)責(zé)記錄整理。全年我們進(jìn)行了x次檢查，加強(qiáng)了基礎(chǔ)管理工作。

四、以班組長(zhǎng)為重點(diǎn)，加強(qiáng)了以班組為基礎(chǔ)的技術(shù)培訓(xùn)管理

20xx年，我們著重抓好班組長(zhǎng)的能力提升和培養(yǎng)。我們組織了班組長(zhǎng)培訓(xùn)班，聘請(qǐng)專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)就班組管理的理論為班組長(zhǎng)進(jìn)行授課，各班組長(zhǎng)都提交了參加培訓(xùn)的心得和體會(huì)。同時(shí)，我們聯(lián)系了同行業(yè)的x個(gè)電廠，分x批組織班組長(zhǎng)外出進(jìn)行了學(xué)習(xí)和考察，學(xué)習(xí)了兄弟單位的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，開(kāi)拓了班組長(zhǎng)的視野。在此基礎(chǔ)上，我們組織了班組長(zhǎng)培訓(xùn)班座談會(huì)，交流了學(xué)習(xí)心得和體會(huì)，提出了改進(jìn)班組各項(xiàng)管理工作的建議和意見(jiàn)。

各單位根據(jù)自身特點(diǎn)，開(kāi)展了形式多樣、富有成效的培訓(xùn)活動(dòng)。運(yùn)行分場(chǎng)每值每月開(kāi)展至少兩次考問(wèn)講解及至少兩次反事故演習(xí)，全年完成xx次考問(wèn)講解和反事故演習(xí)，同時(shí)組織值班員參加廠部事故應(yīng)急預(yù)案演練，提高了值班員處理突發(fā)事件的實(shí)戰(zhàn)能力。電一分場(chǎng)結(jié)合實(shí)際工作，采取現(xiàn)場(chǎng)和集中針對(duì)性培訓(xùn)，保衛(wèi)中心創(chuàng)新班組方式，建立了“周四學(xué)習(xí)制”，他們確定每周四為學(xué)習(xí)日，領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅(jiān)持參與每周四的班組職工安全和思想政治教育工作的學(xué)習(xí)，既密切了干群關(guān)系，又使每位職工切實(shí)認(rèn)識(shí)到安全的重要性和必要性，這樣的方式值得提倡和推廣。

五、扎實(shí)有效推進(jìn)精神文明建設(shè)和民主管理工作

全廠各班組較好的堅(jiān)持了政治學(xué)習(xí)制度，認(rèn)真開(kāi)展了十七大精神、集團(tuán)公司和電廠工作會(huì)、黨建會(huì)、職代會(huì)、普法等會(huì)議精神的學(xué)習(xí)，確保了各項(xiàng)會(huì)議精神在基層的貫徹落實(shí)。

20xx年是電廠的管理年，全廠各班組通過(guò)定期召開(kāi)民主生活會(huì)，實(shí)行重大問(wèn)題集體討論，貫徹落實(shí)上級(jí)精神，加強(qiáng)了民主管理工作。通過(guò)開(kāi)展創(chuàng)建職工之家和職工小家活動(dòng)，提高了班組成員的主人翁責(zé)任感和歸屬感，形成了團(tuán)結(jié)、互助、民主、和諧的良好風(fēng)氣。一線班組全部參加了“安康杯”，提出合理化建議55條，為全廠安全運(yùn)行做出了積極貢獻(xiàn)。

六、存在的問(wèn)題和不足

由于前臺(tái)和后臺(tái)的工作性質(zhì)有一定差別，班組建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)和起點(diǎn)也不同，水平差異較大。

前方一線班組普遍開(kāi)展的較規(guī)范，后方部分班組有相當(dāng)大的差距。

二是基礎(chǔ)管理工作缺乏，相當(dāng)一部分單位和班組做了很多工作，沒(méi)有相關(guān)記錄或記錄不完整；

三是有部分班組記錄有虛假成分。

四是部分班組沒(méi)有納入到班組建設(shè)的范圍。這些問(wèn)題要在以后的工作中進(jìn)行整改。

電力安全述職報(bào)告 篇7

為了更好地貫徹落實(shí)國(guó)家《安全生產(chǎn)法》，加強(qiáng)電力安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，確保我縣電網(wǎng)安全運(yùn)行、供用電管理安全生產(chǎn)，20xx年公司及各中層部門、基層班組對(duì)搞好安全生產(chǎn)工作非常重視，主要從查思想、查制度、查管理、查隱患和抓落實(shí)等五個(gè)方面進(jìn)行。加強(qiáng)了對(duì)生產(chǎn)、生活安全的管理，認(rèn)真抓好安全學(xué)習(xí)和對(duì)員工的安全教育，不斷完善安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制。嚴(yán)格地抓好安全工作規(guī)程和制度的貫徹執(zhí)行，加強(qiáng)安全檢查和監(jiān)督，抓電網(wǎng)設(shè)施的安全改造和維護(hù)維修。電網(wǎng)安全運(yùn)行，全公司安全生產(chǎn)情況正常。到目前止，全公司已連續(xù)x天，無(wú)安全生產(chǎn)傷亡事故發(fā)生。

現(xiàn)將公司20xx年的安全工作總結(jié)如下：

一、認(rèn)真抓好員工的安全教育工作

公司和各中層部門，做到抓安全學(xué)習(xí)不松懈，認(rèn)真組織員工進(jìn)行安全生產(chǎn)規(guī)程和業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)。

嚴(yán)格按照電業(yè)安全工作規(guī)程要求，對(duì)上崗前的員工進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)和考核，經(jīng)考核合格的人員才聘請(qǐng)錄用準(zhǔn)予上崗；對(duì)在崗工作的x多人員全面的進(jìn)行安規(guī)知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)布置和考核，并對(duì)其中x人因參加考核不認(rèn)真和安全知識(shí)不及格者進(jìn)行補(bǔ)考。個(gè)人安全考核成績(jī)列入年度員工考核檔案。 對(duì)“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的工作部署，按計(jì)劃有條不紊的進(jìn)行了實(shí)施，達(dá)到了預(yù)期效果和目的。

于20xx年x月x日公司黨總支、行政、公司工會(huì)和公司團(tuán)組織聯(lián)合組織了《黨史知識(shí)、安全知識(shí)》競(jìng)賽活動(dòng)，來(lái)自生產(chǎn)第一線的x個(gè)參賽隊(duì)的x名選手參加比賽。整場(chǎng)比賽在緊張、嚴(yán)肅、活躍的氣氛中進(jìn)行。經(jīng)過(guò)必答、搶答兩輪激烈的角逐，富陽(yáng)所獲得團(tuán)體第一名；變電站一隊(duì)獲得團(tuán)體第二名；調(diào)度室獲得團(tuán)體第三名。

通過(guò)安全培訓(xùn)學(xué)習(xí)、考核和開(kāi)展安全知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，增強(qiáng)了全體員工對(duì)電力安全生產(chǎn)的重要性和必要性的思想認(rèn)識(shí)。從“要我安全”向“我要安全”的轉(zhuǎn)變，是觀念上的一大進(jìn)步，把安全生產(chǎn)的重要性認(rèn)識(shí)提高到了一個(gè)新的高度。通過(guò)安全學(xué)習(xí)、考核，使其對(duì)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、規(guī)章制度和操作規(guī)程有了更進(jìn)一步的理解和掌握。對(duì)參加第二期農(nóng)網(wǎng)改造安裝的施工隊(duì)人員，由生產(chǎn)技術(shù)部和供用電管理部的技術(shù)人員給予上崗前安全知識(shí)培訓(xùn)。各供電營(yíng)業(yè)所、變電站、調(diào)度室等中層部門，做到按制度每月定期組織全體員工進(jìn)行安全學(xué)習(xí)，討論分析生產(chǎn)、消防、治安方面的安全情況，交流安全工作經(jīng)驗(yàn)。各部門負(fù)責(zé)人在召開(kāi)的員工會(huì)議上，做到將安全工作與生產(chǎn)管理工作一起布置。

二、健全各級(jí)安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)、安全生產(chǎn)制度，抓安全工作規(guī)章制度的貫徹

1、健全各級(jí)安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)

公司根據(jù)年初人員調(diào)整變動(dòng)及生產(chǎn)管理工作的需要，及時(shí)調(diào)整、充實(shí)了公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組、安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)、安全員和安全生產(chǎn)管理職責(zé)網(wǎng)絡(luò)，公司經(jīng)理主管全面的安全生產(chǎn)工作，副經(jīng)理負(fù)責(zé)分管的各部門的安全工作。供電營(yíng)業(yè)所、變電站、電力安裝服務(wù)公司等中層生產(chǎn)部門均相應(yīng)健全安全生產(chǎn)管理小組，部門主要負(fù)責(zé)人任安全管理小組長(zhǎng)，副職負(fù)責(zé)人或班組長(zhǎng)任安全員。公司任命安全員x人，部門任命安全員x人。

2、認(rèn)真抓好安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制的健全和落實(shí)

公司于年初修改完善了生產(chǎn)、消防、社會(huì)綜合治理安全責(zé)任制，與公司xx年的崗位經(jīng)濟(jì)責(zé)任制一同對(duì)中層部門下達(dá)落實(shí)執(zhí)行。并由公司經(jīng)理與副經(jīng)理、副經(jīng)理與中層部門負(fù)責(zé)人、中層部門負(fù)責(zé)人與員工分別簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任認(rèn)定書(shū)》、《消防安全責(zé)任認(rèn)定書(shū)》、《社會(huì)綜合治理責(zé)任認(rèn)定書(shū)》，將安全工作責(zé)任層層落實(shí)到中層部門、基層班組和個(gè)人。供電營(yíng)業(yè)所、變電站等生產(chǎn)部門，今年完善了部門的安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制，明確所（站）長(zhǎng)、副所（站）長(zhǎng)、班長(zhǎng)、員工的安全職責(zé)。

3、嚴(yán)格地抓安全生產(chǎn)工作規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行

公司在安全生產(chǎn)、教育方面舍得投入。今年共投入資金十幾萬(wàn)元，用于改善安全生產(chǎn)環(huán)境、為員工配備安全器具和增加、維護(hù)消防器材等方面硬件設(shè)施。

公司嚴(yán)格地抓變電站、x施工和電網(wǎng)運(yùn)行管理維護(hù)安全工作，嚴(yán)格執(zhí)行“兩票”、“三制度”。針對(duì)少數(shù)施工人員對(duì)“工作票”執(zhí)行不嚴(yán)的現(xiàn)象，著重對(duì)“工作票”執(zhí)行情況進(jìn)行了整改，使對(duì)“工作票”的規(guī)范執(zhí)行，以及遵守現(xiàn)場(chǎng)工作安全規(guī)章制度、工程安裝、管理維護(hù)工作技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到了規(guī)程的要求，杜絕了違規(guī)現(xiàn)象，從而使“二票”的合格率不斷提高，合格率達(dá)到100%。自我保護(hù)意識(shí)得到了提高，電網(wǎng)停電工作能在現(xiàn)場(chǎng)認(rèn)真做好重復(fù)驗(yàn)電、掛三相短路接地線。安全有了保障，促進(jìn)了農(nóng)網(wǎng)改造施工和電網(wǎng)維修工程的質(zhì)量做提高。

　三、努力開(kāi)展安全生產(chǎn)檢查、隱患處理

公司以及各中層部門，均加強(qiáng)了對(duì)安全生產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)督檢查和不安全隱患的處理工作。公司全年對(duì)電網(wǎng)設(shè)施、生產(chǎn)管理的安全情況進(jìn)行了三次檢查，分別是：x月下旬、x月下旬各一次，x月上旬一次。對(duì)中層部門的安全學(xué)習(xí)、落實(shí)執(zhí)行安全工作規(guī)章制度、開(kāi)展安全生產(chǎn)的具體工作情況，以及縣電網(wǎng)設(shè)備、線路的運(yùn)行安全狀況進(jìn)行全面檢查，將檢查發(fā)現(xiàn)存在的問(wèn)題及時(shí)反饋給被檢查部門，并督促進(jìn)行整改。供電營(yíng)業(yè)所、變電站等生產(chǎn)部門，也已做到每月和日常相結(jié)合的安全檢查，并將檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題認(rèn)真做好記錄和處理?？v到底”的管理要求。一個(gè)月后，又組織了x月x日至x日的安全生產(chǎn)回頭看檢查活動(dòng)?；仡^看檢查主要查對(duì)安全隱患的處理力度情況。

在x月x日，x市水電安全檢查組對(duì)縣電網(wǎng)進(jìn)行的安全生產(chǎn)檢查中，抽查了我公司所屬的兩個(gè)變電站。檢查組認(rèn)為變電站從運(yùn)行管理組織、組班人員的勞動(dòng)紀(jì)律與執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度、對(duì)設(shè)備的管理維護(hù)都是好的，安全生產(chǎn)狀況也較好。

經(jīng)過(guò)安全檢查，使公司和中層部門對(duì)生產(chǎn)中存在的不安全問(wèn)題有較全面的掌握，并及時(shí)的做出隱患處理措施。公司從電網(wǎng)安全運(yùn)行管理與農(nóng)網(wǎng)改造相結(jié)合入手，提前對(duì)縣城南門街配電臺(tái)區(qū)、酒廠對(duì)門配電臺(tái)區(qū)的高低壓線路和配電變壓器安裝臺(tái)架的整改，將富陽(yáng)鎮(zhèn)木榔村10kv支線架設(shè)于xx床段的xkm線路移開(kāi)線路另行架設(shè)。公司對(duì)安全生產(chǎn)器具定期檢驗(yàn)和及時(shí)配置，給生產(chǎn)一線等部門增配了五十多套上桿的踩鉤、安全帶等安全用具。變電站、供電營(yíng)業(yè)管理所對(duì)全縣的高壓線路，進(jìn)行了針對(duì)性的檢查和處理，砍伐、修整了多處線路下的樹(shù)木、竹子，更換修復(fù)線路拉線等突出的安全隱患問(wèn)題處理，確保夏季大風(fēng)雨時(shí)電網(wǎng)安全運(yùn)行。變電站還重點(diǎn)抓好富川至龜石35kv線路的瓷瓶更換和富陽(yáng)變、蓮山變、朝東變、麥嶺變和福利變的設(shè)備維護(hù)和維修。

　四、存在的問(wèn)題

1、各中層的安全學(xué)習(xí)，對(duì)員工的安全教育工作發(fā)展不平衡，個(gè)別部門的安全學(xué)習(xí)還不夠正常，安全學(xué)習(xí)的質(zhì)量和效果還需研究提高，對(duì)員工執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度的要求、監(jiān)督、考核還要進(jìn)一步加強(qiáng)。

2、電網(wǎng)的設(shè)備、設(shè)施有一部分不安全隱患狀況還相發(fā)嚴(yán)重，有待加快改造和處理。如蓮山變的主變壓器嚴(yán)重滲漏油，xkv高壓開(kāi)關(guān)柜殘舊五防功能達(dá)不到應(yīng)更換改造；x三座變電站的集控臺(tái)運(yùn)行多年后電子元件老化，控制屏臺(tái)功能不齊；電力線路由于改造更換導(dǎo)線后原拉線有些未作相應(yīng)改造，一些拉線被破壞折去的達(dá)不到及時(shí)發(fā)現(xiàn)和修復(fù)問(wèn)題，電力線路下或臨近的房屋建筑的處理、個(gè)別地段地的木竹影響線路運(yùn)行安全等；還未進(jìn)行農(nóng)網(wǎng)改造的農(nóng)村原配電臺(tái)區(qū)、線路設(shè)施殘缺、安全狀況很差。

3、個(gè)別員工對(duì)安全的重要性認(rèn)識(shí)不高，安全標(biāo)準(zhǔn)要求低，因而工作中做好自我安全防患不夠。

五、20xx年年安全工作計(jì)劃

20xx年安全工作要在原有工作的基礎(chǔ)上，緊緊的圍繞公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)開(kāi)展安全工作，重點(diǎn)抓好如下幾個(gè)方面：

1、繼續(xù)深入抓好各中層部門的安全學(xué)習(xí)，對(duì)員工安全思想教育活動(dòng)，使安全活動(dòng)平衡深入發(fā)展，在全公司形成良好的人人重視安全的局面。

2、進(jìn)一步搞好安全知識(shí)、業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)，用提高員工的業(yè)務(wù)知識(shí)來(lái)促進(jìn)安全工作向前發(fā)展，用先進(jìn)的技術(shù)和標(biāo)準(zhǔn)來(lái)提高安全保障。

3、繼續(xù)投入資金，進(jìn)一步完善安全工作硬件設(shè)施。

4、努力抓好電網(wǎng)設(shè)備設(shè)施的改造和隱患處理，完成變壓器殘舊設(shè)備的安全改造，加強(qiáng)對(duì)電力線路隱患的檢查和處理。

5、安全監(jiān)督工作由檢查為主，逐步向督促、協(xié)助有關(guān)部門做好隱患處理的方向發(fā)展，使存在的不安全問(wèn)題得到更快更好的解決。

6、抓好安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，使公司的安全生產(chǎn)管理等各項(xiàng)工作向制度化、規(guī)范化方向發(fā)展。

電力安全述職報(bào)告 篇8

安全述職報(bào)告電力設(shè)計(jì)單位

一、安全生產(chǎn)意識(shí)的強(qiáng)化

作為電力設(shè)計(jì)單位，我們深知安全生產(chǎn)對(duì)于電力行業(yè)的重要性。在工作中，我們一直把安全放在首位，并且持續(xù)加強(qiáng)員工的安全意識(shí)。為此，我們針對(duì)不同人員定期開(kāi)展安全培訓(xùn)和演練，確保員工熟悉各類安全設(shè)備的使用，掌握相關(guān)安全技能，形成主動(dòng)預(yù)防、被動(dòng)防范的安全工作態(tài)度。

二、工程安全措施的完善

在設(shè)計(jì)項(xiàng)目過(guò)程中，我們采用科學(xué)、規(guī)范、創(chuàng)新的理念，結(jié)合國(guó)家相關(guān)法規(guī)及行業(yè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，制定了完善的工程安全措施。為此，我們加強(qiáng)與施工方的溝通，落實(shí)好設(shè)計(jì)方案中的工程安全措施，并且派專人進(jìn)行實(shí)地監(jiān)督，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決施工現(xiàn)場(chǎng)的安全問(wèn)題，保障工程的安全生產(chǎn)。

三、工作質(zhì)量的穩(wěn)步提升

除了強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識(shí)，我們更為重視工作質(zhì)量的穩(wěn)步提升，力求設(shè)計(jì)項(xiàng)目在安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)上，做到精益求精，保障設(shè)計(jì)工作的高標(biāo)準(zhǔn)、精細(xì)化 。為此，我們聚焦于創(chuàng)新技術(shù)進(jìn)步和工作效率提升，積極探索新的設(shè)計(jì)模式和工作方法，不斷提高團(tuán)隊(duì)的技術(shù)水平和工作效率。

四、應(yīng)急處置能力的提升

對(duì)于突發(fā)安全事件的發(fā)生，我們也進(jìn)行了充分的準(zhǔn)備和應(yīng)對(duì)。在平時(shí)工作中，我們不斷加強(qiáng)應(yīng)急處置能力的培訓(xùn)和演練，提高員工自救和互救能力。在實(shí)際工作中，我們也不斷完善應(yīng)急預(yù)案，合理規(guī)定應(yīng)急處置措施，及時(shí)對(duì)安全事件做出處置決策，減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。

五、總體評(píng)述

作為一家電力設(shè)計(jì)單位，我們始終保持以人為本的理念，灌輸安全文化和安全意識(shí)，充分發(fā)揮員工在安全生產(chǎn)中的重要性。持之以恒的安全培訓(xùn)和演練，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決安全問(wèn)題，優(yōu)化工程安全措施，全力提升工作質(zhì)量和效率，實(shí)現(xiàn)應(yīng)急處置的有效和高效，為設(shè)計(jì)單位健康發(fā)展保駕護(hù)航。

電力安全述職報(bào)告 篇9

為了落實(shí)xx公司以人為本的安全生產(chǎn)工作理念，積極行動(dòng)推進(jìn)“強(qiáng)責(zé)任、守標(biāo)準(zhǔn)、查隱患、反違章、防事故”。在這一月里，我所的安全工作以防止人身傷亡事故為重點(diǎn)，始終追求“人員零違章，設(shè)備零缺陷，安全零事故”的安全工作目標(biāo)?，F(xiàn)將我一年來(lái)的安全工作情況總結(jié)如下：

一、今年安全生產(chǎn)基本情況及主要工作

我所始終認(rèn)真堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針不動(dòng)搖，始終堅(jiān)持把安全放在一切工作的首位，安全生產(chǎn)形勢(shì)總體平穩(wěn)。

1、依據(jù)省地電公司和局《xxx》，全面落實(shí)安全月崗位責(zé)任，建立安全生產(chǎn)月崗位責(zé)任制，明確每個(gè)崗位的安全職責(zé)，將責(zé)任落實(shí)到人頭，使每個(gè)人員都做到各司其職，各盡其職，努力提高全所人員的安全意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。

2、組織本所及營(yíng)業(yè)所全體員工學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)xx電網(wǎng)公司《xxx》等規(guī)程規(guī)定，積極落實(shí)省公司和局安全生產(chǎn)月精神，進(jìn)一步增強(qiáng)全所人員的責(zé)任意識(shí)和安全意識(shí)，做到自覺(jué)遵章守紀(jì)，主動(dòng)規(guī)避安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)。強(qiáng)化全員安全風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)勘查和工作組織，制定完善的安全措施和方案，嚴(yán)格落實(shí)作業(yè)前工作交底，做好危險(xiǎn)點(diǎn)分析預(yù)控，全面組織開(kāi)展線路設(shè)備檢查，嚴(yán)防人身事故的發(fā)生。

3、組織全所人員認(rèn)真對(duì)照安全生產(chǎn)月活動(dòng)中存在的問(wèn)題和安全規(guī)章制度要求，舉一反三，從嚴(yán)查糾管理性違章和行為性違章，進(jìn)一步強(qiáng)化“違章就是事故”的安全意識(shí)。自我安全防范意識(shí)，開(kāi)展無(wú)違章個(gè)人創(chuàng)建活動(dòng)，培養(yǎng)員工在日常工作中自覺(jué)遵章守紀(jì)的良好習(xí)慣。緊緊圍繞“責(zé)任是安全之魂、標(biāo)準(zhǔn)是安全之本”的活動(dòng)主題，積極開(kāi)展各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動(dòng)，提高全所員工對(duì)事故嚴(yán)重危害性的認(rèn)識(shí)，促進(jìn)全所人員自保、互保意識(shí)的提高。

4、加強(qiáng)低壓供電設(shè)施治理，提高設(shè)備健康水平。做到今后每月對(duì)配電室內(nèi)剩余電流動(dòng)作保護(hù)器進(jìn)行一次檢查，并按規(guī)定要求進(jìn)行試驗(yàn)，做好試驗(yàn)記錄，堅(jiān)決杜絕不合格的剩余電流動(dòng)作保護(hù)器投入運(yùn)行或私自退出運(yùn)行，從而確保了剩余電流動(dòng)作保護(hù)器的安裝率、投運(yùn)率和可靠動(dòng)作率均達(dá)xx%。

二、安全生產(chǎn)的重要性

安全生產(chǎn)月的開(kāi)展使我們更加認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)的重要，在平穩(wěn)的安全形勢(shì)下，我們要有憂患意識(shí)，居安思危，采取針對(duì)性措施，認(rèn)真分析解決存在的問(wèn)題，真正實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的可控、在控、能控。我們要清醒地認(rèn)識(shí)安全生產(chǎn)中存在的問(wèn)題和隱患的危害，要正視安全生產(chǎn)的差距和不足。

1、現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)開(kāi)展不完善，計(jì)劃性不強(qiáng)，安全管理水平有待進(jìn)一步提高。

2、部分人員的綜合素質(zhì)、安全意識(shí)有待加強(qiáng)和提高，雖沒(méi)有發(fā)生任何事故，但習(xí)慣性違章現(xiàn)象仍然存在。

3、不能嚴(yán)格執(zhí)行“兩票三制”等制度，兩票的執(zhí)行和辦理流程不規(guī)范。

三、為確保20XX年度安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，我所力爭(zhēng)做到

1、認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制;

2、加大開(kāi)展安全思想教育活動(dòng)的力度，加強(qiáng)職工安全教育培訓(xùn)工作，全面貫徹落實(shí)xx公司頒布的安全工作規(guī)定，提高全所職工的安全責(zé)任;

3、嚴(yán)格執(zhí)行“兩措”管理制度，認(rèn)真落實(shí)反措，確保全面完成兩措，做好安全工器具的試驗(yàn)工作，及時(shí)補(bǔ)充和完善不合格的安全工器具。

以上是我所安全月工作開(kāi)展的基本情況，20XX年我所在xx公司以及局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全所人員團(tuán)結(jié)一致，為建設(shè)社會(huì)主義和諧社會(huì)作出貢獻(xiàn)。

電力安全述職報(bào)告 篇10

本人自2012年3月份以“專職安全員”身份參加工作以來(lái)，一直以“做一名合格的安全員”做為現(xiàn)行本職工作的追求目標(biāo)。自肩負(fù)這個(gè)重任以來(lái)，我始終保持清醒的頭腦，勤勤懇懇、踏踏實(shí)實(shí)的態(tài)度來(lái)對(duì)待我的工作，在現(xiàn)行崗位上任職六年來(lái)，嚴(yán)格按照每年年初制定的安全工作目標(biāo)，全面貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全方針，強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理。在項(xiàng)目部有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的信任與支持下，我非常珍惜這個(gè)安全角色，以積極的態(tài)度投入到工作當(dāng)中，六年來(lái)的工作我感到非常充實(shí)。現(xiàn)將個(gè)人近年來(lái)的工作情況進(jìn)行總結(jié)如下：

1、以“做一名合格的安全員”作為自己工作的動(dòng)力，思想上圍繞愛(ài)國(guó)愛(ài)黨，行動(dòng)上處處想著局利益積極上進(jìn)，協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，加強(qiáng)有關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)法規(guī)宣傳及傳達(dá)，扎實(shí)作好安全培訓(xùn)工作，堅(jiān)定地履行《安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)》承諾，確保順利實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目部三級(jí)安全生產(chǎn)目標(biāo)。在管理中敬業(yè)愛(ài)崗，嚴(yán)謹(jǐn)安全意識(shí)和職業(yè)道德，對(duì)安全意識(shí)淡薄、經(jīng)驗(yàn)不足、怕麻煩、惰性思想作祟的苗頭，通過(guò)安全日活動(dòng)、安全例會(huì)進(jìn)行分析并扼殺在萌芽狀態(tài)。同項(xiàng)目部職工一起學(xué)習(xí)安全方面技能知識(shí)，吸取分析事故案例，總結(jié)事故教訓(xùn)，不斷增進(jìn)業(yè)務(wù)水平的提高，只要利于項(xiàng)目部發(fā)展利于安全生產(chǎn)的，自己身先立足。

2、在分管領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真對(duì)施工轄區(qū)的設(shè)備和人員進(jìn)行安全職能監(jiān)督，在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、考核安全生產(chǎn)工作中，杜絕習(xí)慣性違章行為，堅(jiān)決狠抓無(wú)證作業(yè)，堅(jiān)決懲治其他安全違規(guī)行為，使自己能夠掌握威脅安全生產(chǎn)的重大隱患與薄弱環(huán)節(jié)。

3、通過(guò)每日安全巡視及時(shí)了解安全生產(chǎn)情況。天天能到施工現(xiàn)場(chǎng)檢查安全生產(chǎn)、每月分四次對(duì)項(xiàng)目部所有轄區(qū)進(jìn)行全面檢查，組織相關(guān)人員對(duì)特種設(shè)備及車輛進(jìn)行檢查，落實(shí)督促相關(guān)部門、作業(yè)隊(duì)進(jìn)行維修和保養(yǎng)，使所有設(shè)備能健康穩(wěn)定運(yùn)行。

4、積極主動(dòng)牽頭做好“安全性評(píng)價(jià)工作”，做好“春季”、“夏季”、“秋季”“冬季”安全大檢查活動(dòng)，做好應(yīng)急預(yù)案編制及演練工作，做好每年的安全月活動(dòng)等，在這些活動(dòng)中以嚴(yán)、細(xì)、實(shí)的要求認(rèn)真扎實(shí)開(kāi)展，取得良好的效果，受到上級(jí)的表?yè)P(yáng)。

5、認(rèn)真履行職責(zé)，在落實(shí)“安評(píng)”工作中嚴(yán)把安全關(guān)，組織相關(guān)人員切實(shí)做好查評(píng)工作，不徇私情、嚴(yán)格執(zhí)行制度，進(jìn)一步提高了安全管理水平，大大改善了項(xiàng)目部的安全局面。

6、近幾年的安全工作圍繞“安全標(biāo)準(zhǔn)化”這一管理體系，主要從職業(yè)健康、安全、環(huán)保三大方面開(kāi)展。剛開(kāi)始從事安全工作時(shí)，工作經(jīng)驗(yàn)還不是很豐富，在工作中總是存在這樣或那樣的問(wèn)題。為了在短時(shí)間內(nèi)熟悉各項(xiàng)業(yè)務(wù)，我不斷地通過(guò)各種渠道學(xué)習(xí)安全知識(shí)來(lái)充實(shí)自己，并通過(guò)“安全標(biāo)準(zhǔn)化”工作鍛煉自己逐漸稱為一名合格的安全員。

7、多多扎根生產(chǎn)一線，廣泛吸取各方經(jīng)驗(yàn)。在工作中，我希望自己能有更多機(jī)會(huì)投身到生產(chǎn)一線，因?yàn)槟抢锬芙o與我成長(zhǎng)的充足養(yǎng)分。只有真正扎根于生產(chǎn)一線，才能對(duì)于職業(yè)健康、安全與環(huán)保有更深入地了解，促進(jìn)我更好的工作；與生產(chǎn)一線的職工多多溝通，廣泛吸取各方經(jīng)驗(yàn)，才能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，拓展我的工作思路，真正實(shí)現(xiàn)職業(yè)健康、安全與環(huán)境的協(xié)調(diào)發(fā)展。

8、正確處理好人際關(guān)系。在日常的工作中，同上級(jí)、機(jī)關(guān)同事、施工人員的交流比較多，在日常工作過(guò)程中就有可能存在這樣或那樣的問(wèn)題，難免出現(xiàn)摩擦。這就要求我擺正態(tài)度，積極避免此類問(wèn)題的發(fā)生。年輕人很容易在工作中表現(xiàn)得心浮氣躁，在處理問(wèn)題的時(shí)候就很可能考慮不夠周全，頭腦一沖動(dòng)做出不理智的事情，在工作中我努力避免。正確處理好與其他同事的關(guān)系，積極樂(lè)觀的幫助有困難的同事。

9、認(rèn)真開(kāi)展"安全生產(chǎn)月"各項(xiàng)工作，進(jìn)行了專項(xiàng)整治行動(dòng)和綜合督查。在全國(guó)“安全生產(chǎn)月”到來(lái)時(shí)，開(kāi)展各項(xiàng)安全活動(dòng)，例如：“三違”“三不傷害”等活動(dòng)，認(rèn)真做好安全教育培訓(xùn)工作。對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行電力安全知識(shí)、特殊工種安全知識(shí)等的專項(xiàng)培訓(xùn)。不斷對(duì)職工進(jìn)行安全方面的宣傳教育，增強(qiáng)職工的安全意識(shí)，真正使其從“要我安全”向“我要安全”轉(zhuǎn)變。并讓職工徹底的明白安全的重要性及“全國(guó)安全月”的由來(lái)等安全知識(shí)。

10、做好外協(xié)隊(duì)伍資質(zhì)審查和監(jiān)管工作。外協(xié)隊(duì)伍是我單位施工過(guò)程中不可或缺的協(xié)作單位，其作業(yè)人員普遍存在學(xué)歷偏低、安全意識(shí)淡薄、不服從管理等諸多問(wèn)題，所以做好外協(xié)人員的三級(jí)安全教育是監(jiān)管工作的重點(diǎn)。在工作中，我積極組織新進(jìn)人員進(jìn)行三級(jí)安全教育培訓(xùn)，切實(shí)將安全知識(shí)帶給每位施工人員，以“以人為本”的態(tài)度認(rèn)真完成培訓(xùn)課程，杜絕存在流于表面的現(xiàn)象發(fā)生；嚴(yán)格審查外協(xié)單位資質(zhì)，對(duì)農(nóng)民工工資發(fā)放及人身保險(xiǎn)購(gòu)買進(jìn)行過(guò)程監(jiān)控，確保每位施工人員的利益。

11、做好特種設(shè)備及車輛管理工作。每當(dāng)?shù)搅艘粋€(gè)新的項(xiàng)目部工作，我都會(huì)立即著手對(duì)車輛及特種設(shè)備的統(tǒng)計(jì)。近年來(lái)，國(guó)家及相關(guān)部門對(duì)特種設(shè)備的管理越來(lái)越嚴(yán)格，如果消息閉塞，特種設(shè)備管理不到位，項(xiàng)目部很有可能承受不必要的經(jīng)濟(jì)損失和名譽(yù)，所以在特種設(shè)備安裝前，我都會(huì)積極到相關(guān)部門進(jìn)行特種設(shè)備安裝告知工作，與他們進(jìn)行溝通和咨詢，保持良好合作關(guān)系，確保特種設(shè)備審驗(yàn)工作順利展開(kāi)；每個(gè)項(xiàng)目部車輛都比較多，種類也繁雜，規(guī)范、分類管理是我的制勝法寶，多與各位司機(jī)師傅取經(jīng)交流也是不可或缺的工作。

12、積極開(kāi)展隱患排查工作，切實(shí)做到安全事務(wù)心中有數(shù)。我在每個(gè)項(xiàng)目部都積極建立隱患排查治理制度并認(rèn)真開(kāi)展隱患排查登記工作，切實(shí)對(duì)治理過(guò)程進(jìn)行監(jiān)控和指導(dǎo)。認(rèn)真聽(tīng)取、收集班組的合理化安全建議和意見(jiàn)，向上級(jí)切實(shí)反映職工的安全心聲。

13、對(duì)環(huán)境方面，我根據(jù)《公司重要環(huán)境因素及控制措施》的通知及業(yè)主、監(jiān)理部的相關(guān)要求，制定了自己的環(huán)境控制目標(biāo)，并對(duì)重要環(huán)境因素進(jìn)行記錄，主要有固體廢棄物的排放、噪聲、粉塵、廢油、廢氣以及火災(zāi)?？刂拼胧┯校荷顓^(qū)設(shè)置了生活垃圾池，用于固體廢棄物的定點(diǎn)堆放，并定期掩埋；在辦公生活區(qū)設(shè)置了垃圾箱，收集一般的廢棄物；施工現(xiàn)場(chǎng)固體廢物包括廢鋼材、木材、五金材料等等，由項(xiàng)目部物資部組織及時(shí)回收，并分類存放，盡量做到合理回收再利

用，減少資源浪費(fèi)；為施工人員配備防塵勞保用品；對(duì)生活區(qū)和施工區(qū)實(shí)行每月不定期檢查，主要是電氣線路的檢查，防止發(fā)生電氣火災(zāi)和觸電事故發(fā)生。

14、依據(jù)業(yè)主、監(jiān)理部和公司的通知精神，我協(xié)助項(xiàng)目部順利完成了每年的防汛檢查和準(zhǔn)備工作，建立了生活區(qū)安全巡查制度，并制定、上報(bào)了詳細(xì)的防汛應(yīng)急預(yù)案和預(yù)案演習(xí)計(jì)劃。積極組織項(xiàng)目部施工人員參與工區(qū)的防汛演習(xí)，在演習(xí)中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，找出不足，確保真正時(shí)刻來(lái)臨時(shí)，能夠?qū)p失降低到最小。

15、不斷學(xué)習(xí)充實(shí)自己，完成更進(jìn)一層的扎實(shí)蛻變。安全是一個(gè)永恒的話題，安全知識(shí)的海洋也是浩瀚無(wú)邊的。我在工作之余，也在不斷對(duì)自己進(jìn)行充電。熟讀相關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)、相關(guān)工種安全操作規(guī)程，多多查閱相關(guān)安全技術(shù)知識(shí)，真正做一個(gè)新時(shí)代、新思想、有內(nèi)涵的專職安全管理人員。

六年來(lái)，由于對(duì)安全生產(chǎn)工作的高度重視，加上項(xiàng)目部各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)各部門各作業(yè)隊(duì)各班組的共同努力，項(xiàng)目部的安全生產(chǎn)工作取得了一些成績(jī)，未發(fā)生一起重大安全事故，為公司的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人員穩(wěn)定作出了貢獻(xiàn)。在肯定成績(jī)的同時(shí)，我也清醒地認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)治理工作仍存在一些不足：第一點(diǎn)是少數(shù)負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)意識(shí)不強(qiáng)，安全生產(chǎn)觀念還比較淡薄，存有僥幸心理；第二點(diǎn)是極少數(shù)作業(yè)隊(duì)安全隱患整改不及時(shí)、不到位，并呈動(dòng)態(tài)變數(shù)，一般小事故偶有發(fā)生；第三點(diǎn)是外協(xié)隊(duì)伍很多特殊工種沒(méi)有特殊工種上崗證，存在無(wú)證上崗問(wèn)題；第四點(diǎn)是安全生產(chǎn)宣傳教育需要持久深入開(kāi)展；這些問(wèn)題的存在，要求我不能盲目樂(lè)觀，

電力安全述職報(bào)告 篇11

光陰似箭，日月如梭，20xx年在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，我們始終堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，堅(jiān)持以人為本，搞好安全生產(chǎn)。今年我們按公司的要求，突出“三?！保瑢?shí)現(xiàn)“三無(wú)”，力爭(zhēng)“三少”，爭(zhēng)創(chuàng)“三百”，緊緊圍繞“發(fā)展、改革、管理、效益”八字方針，取得了一定的成績(jī)，實(shí)現(xiàn)了無(wú)誤操作，無(wú)觸電事故的目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)了今年安全生產(chǎn)三個(gè)一百天。

現(xiàn)就20xx年我們主要做的工作作一個(gè)總結(jié)：

一、全年安全生產(chǎn)指標(biāo)完成情況：

未發(fā)生輕傷及以上人身事故；未發(fā)生誤操作、誤觸電事故；未發(fā)生人為責(zé)任的重大設(shè)備損壞事故；未發(fā)生隱瞞事故的現(xiàn)象；未發(fā)生同責(zé)及以上的重大交通事故；未發(fā)生重大火災(zāi)事故；未發(fā)生由人員責(zé)任導(dǎo)致大面積停電的重大事故；未發(fā)生中斷本單位安全生產(chǎn)記錄的其他一般事故。只有維操隊(duì)發(fā)生了一起違章作業(yè)事故。

全年執(zhí)行變電工作票92張，操作票715張，合格率100。全工區(qū)全年未發(fā)生考核事故，至12月31日，全公司安全天數(shù)為1323天，實(shí)現(xiàn)了今年第三個(gè)百日安全無(wú)事故記錄。

二、今年主要工作回顧：

1、制訂嚴(yán)防死守措施，進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制

年初，在公司與股室負(fù)責(zé)人簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任狀的基礎(chǔ)上，我們層層簽訂了有硬指標(biāo)，操作性強(qiáng)的“安全生產(chǎn)責(zé)任狀”，將安全責(zé)任逐級(jí)分解，落實(shí)到了班組、個(gè)人。今年以來(lái)，工區(qū)安全生產(chǎn)工作任務(wù)相比去年面廣量大，為了繼續(xù)保持良好的安全形勢(shì)，完成我們的安全生產(chǎn)目標(biāo)，真正把嚴(yán)防死守的措施落實(shí)到位，我們針對(duì)本部門實(shí)際情況重新制定了安全生產(chǎn)嚴(yán)防死守措施，各班組（修試班、維操隊(duì)、變電站）紛紛將公司安全生產(chǎn)目標(biāo)分解落實(shí)到本班組，制定了實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)的具體措施，落實(shí)公司領(lǐng)導(dǎo)提出的安全生產(chǎn)嚴(yán)防死守各項(xiàng)要求。制定了工區(qū)各崗位人員的安全職責(zé)。

2、認(rèn)真克服去年安全工作的不足，認(rèn)真抓好班組建設(shè)，確保工區(qū)安全生產(chǎn)穩(wěn)定局面

新年伊始，我們?nèi)婵偨Y(jié)了20xx年工作，研究確定了工區(qū)20xx年工作總要求和重點(diǎn)工作任務(wù)，動(dòng)員全體職工進(jìn)一步理清思路、堅(jiān)定信心、振奮精神，開(kāi)創(chuàng)安全工作新局面。

工區(qū)各部門認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了省公司、州局領(lǐng)導(dǎo)在安全會(huì)議上的講話及魯經(jīng)理在去年年終總結(jié)會(huì)議上的20xx工作總結(jié)20xx年工作計(jì)劃內(nèi)容，認(rèn)真學(xué)習(xí)省公司、州局20xx年事故快報(bào)、安全通報(bào)及20xx年我工區(qū)發(fā)生的各類障礙、不安全情況匯編材料，圍繞查領(lǐng)導(dǎo)、查思想、查管理、查規(guī)章制度、查隱患五個(gè)方面全面查找20xx年在安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)、安全技能和安全培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)六要素、交通安全等方面存在的問(wèn)題。我們始終堅(jiān)定不移的貫徹執(zhí)行《安規(guī)》四項(xiàng)基本要求，加強(qiáng)了班組建設(shè)的開(kāi)展，做到了每月四次安全活動(dòng)，每季開(kāi)展一次反事故演習(xí)，自動(dòng)裝置正確動(dòng)作率達(dá)100。定期進(jìn)行了安全性評(píng)價(jià)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改。

3、堅(jiān)持安全生產(chǎn)“兩手抓”的工作方針

（1）、一手抓教育

a、安全教育：

為了讓每個(gè)職工都從心里面明確安全對(duì)我們工作的重要性，讓每個(gè)職工時(shí)刻警惕安全、注意安全，今年我們組織了二次安全知識(shí)教育，其中包括一次消防知識(shí)教育。

b安全培訓(xùn)：

按照年初公司制訂的安全培訓(xùn)計(jì)劃，我們每月組織了一次安全培訓(xùn)；完成了《電業(yè)安全工作規(guī)程》復(fù)習(xí)與考試；對(duì)工區(qū)新進(jìn)人員進(jìn)行了安全三級(jí)教育，為真正掌握新設(shè)備的性能和使用方法，不出現(xiàn)誤操作事故，今年10月15日我們邀請(qǐng)廠家人員在古丈變對(duì)維操隊(duì)全體人員進(jìn)行了微機(jī)防誤裝置現(xiàn)場(chǎng)手把手培訓(xùn)，。

c安規(guī)考試：

全工區(qū)安規(guī)考試分各生產(chǎn)單位、公司兩部分組織進(jìn)行。首先各部門自行組織本部門的安規(guī)考試，自行命題報(bào)工區(qū)審核后，均在3月份組織本部門職工進(jìn)行了安規(guī)考試，考試成績(jī)報(bào)工區(qū)歸檔。其后在5月份工區(qū)全體人員又一起參加由公司統(tǒng)一組織的安規(guī)考試，其中只有一人不滿足公司要求。對(duì)新進(jìn)上崗人員上崗前進(jìn)行了《安規(guī)》、《調(diào)規(guī)》考試。

d安全活動(dòng)：

班組安全活動(dòng)作為宣傳安全，加強(qiáng)教育的主陣地，各部門都很重視，全年工區(qū)各班組都按照工區(qū)的要求完成了安全活動(dòng)任務(wù)，取得了很好的效果。

（2）、一手抓現(xiàn)場(chǎng)。

為保證變電安全生產(chǎn)，我們聘任兼職安全員，負(fù)責(zé)監(jiān)督現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)，每次作業(yè)前我們都開(kāi)展了危險(xiǎn)點(diǎn)分析并采取了可靠的控制措施，嚴(yán)格執(zhí)行三交和工作票制度，經(jīng)常到現(xiàn)場(chǎng)檢查維操隊(duì)的倒閘操作以及操作票的填寫。為了搞好安全生產(chǎn)，我們將各變電站的設(shè)備按照主人責(zé)任制，分工到人，各司其責(zé)。變電設(shè)備，場(chǎng)地整齊、清潔、窗明幾凈，對(duì)設(shè)備定期進(jìn)行維護(hù)，巡視（發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)處理，保證設(shè)備時(shí)刻處于健康、安全運(yùn)行中。我們還重視防火防盜，消防設(shè)施定期檢查。防火標(biāo)志，警戒線標(biāo)志明顯，設(shè)備進(jìn)行了雙重編號(hào)。我們對(duì)巖頭寨變，羅依溪變少油開(kāi)關(guān)全部進(jìn)行了換油消缺工作，完成了河西變10kv開(kāi)關(guān)除銹噴漆工作，大大提高了供電的連續(xù)性和穩(wěn)定性。

4、工區(qū)開(kāi)展了季節(jié)性安全大檢查

為認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一,預(yù)防為主”的方針，深刻吸取近階段系統(tǒng)發(fā)生的事故教訓(xùn)，切實(shí)做好當(dāng)前安全生產(chǎn)工作，根據(jù)州局、公司要求，結(jié)合安全生產(chǎn)的實(shí)際情況，針對(duì)季節(jié)性特點(diǎn)，我工區(qū)全年開(kāi)展了春季、秋季、冬季安全大檢查工作。在檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行了通報(bào)和整改，各部門結(jié)合安全性評(píng)價(jià)和安全大檢查整改通知，及時(shí)消除了隱患和缺陷，并制定出了預(yù)防措施。

5、加強(qiáng)安全工器具的管理

為了保證人身安全，按照《安規(guī)》規(guī)定，我們于今年6月15日對(duì)各站安全器具進(jìn)行了交流耐壓試驗(yàn)，嚴(yán)格執(zhí)行工器具管理32字方針，常用調(diào)試設(shè)備按照貫標(biāo)的要求進(jìn)行了檢驗(yàn)，對(duì)不合格的及時(shí)進(jìn)行了封存，并進(jìn)行補(bǔ)齊，建立了安全工器具管理制度。

三、存在的問(wèn)題

1、現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)護(hù)力度還需進(jìn)一步加強(qiáng)，工區(qū)應(yīng)設(shè)立一個(gè)專職安全員，全權(quán)負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)護(hù)工作。

2、危險(xiǎn)點(diǎn)分析預(yù)控工作亦需進(jìn)一步加強(qiáng)，危險(xiǎn)點(diǎn)重點(diǎn)把握不明確，重點(diǎn)突出不夠。執(zhí)行防范措施少數(shù)作業(yè)人員不注重細(xì)節(jié)，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的危險(xiǎn)點(diǎn)，個(gè)別人預(yù)警不及時(shí)。

3、“三措”、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)編制，結(jié)合相應(yīng)工程實(shí)際情況，針對(duì)性還需加強(qiáng)，在作業(yè)人員層面對(duì)“三措”、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)的交底、學(xué)習(xí)效果不是很明顯，還不能保證每位作業(yè)人員熟悉和掌握。

4、違章違紀(jì)現(xiàn)象沒(méi)有得到徹底杜絕。

有些事故中，雖然職工素質(zhì)跟不上現(xiàn)代化設(shè)備的需要；但有些事故中，是職工安全意識(shí)差，預(yù)控措施沒(méi)有全面落實(shí)，麻痹大意，做事隨便，不依規(guī)程辦事，自己違章了都不知道。還需要進(jìn)一步加強(qiáng)職工安全意識(shí)的培訓(xùn)，要時(shí)刻警惕危險(xiǎn)點(diǎn)，注意安全。

總之，20xx年是我們變電人已全身投入到了古丈電網(wǎng)的維護(hù)與運(yùn)行工作中了，及時(shí)進(jìn)行了事故搶修，設(shè)備消缺，保證了全縣電網(wǎng)的穩(wěn)定運(yùn)行，工區(qū)所轄各變電設(shè)備和供電網(wǎng)絡(luò)基本上是安全的。20xx年即將過(guò)去，20xx年?duì)N爛的春天就要到來(lái)了，我們將在新的一年里繼續(xù)以“安全第一，預(yù)防為主”的工作方針努力工作，為企業(yè)的發(fā)展，經(jīng)濟(jì)效益的提高做出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

變電工區(qū)

20xx.12.15

電力安全述職報(bào)告 篇12

20xx年度行將結(jié)束，在新的一年來(lái)臨之際，對(duì)我班在20xx年度的工作作一下小結(jié)，一方面是對(duì)所做工作的回顧、再認(rèn)識(shí)，另一方面更主要的是為今后工作的順利進(jìn)行作好充分的準(zhǔn)備。

變電二隊(duì)20xx年度的工程量較大，基建安裝工作未間斷過(guò)。20xx年度基建工程為主，共承擔(dān)了7只110kv變電站的安裝、調(diào)試工程。（江東變、竹輝變、微盟變、熱鑫電廠、雙鳳變、九龍變、金貓水泥廠），35kv變電所1個(gè)，10kv變電所3個(gè)。在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和全班隊(duì)員的認(rèn)真施工熱情下，這些工程完成得都比較順利。

生產(chǎn)管理方面：

能夠合理安排班組的生產(chǎn)工作，按計(jì)劃組織生產(chǎn)，全面完成生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃和承包任務(wù)。譬如：有時(shí)遇到幾個(gè)工程并列的時(shí)候，每個(gè)工程的負(fù)責(zé)人都會(huì)詳細(xì)地制定出一份工作計(jì)劃，并按計(jì)劃施工，做到有條不紊。這樣既保證了工作人員的合理安排，又避免了工器具的分配，能做到文明生產(chǎn)、工完場(chǎng)清。全體班組人員都能嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律。對(duì)材料、工器具的管理，我們做得也是比較好的，每個(gè)工程結(jié)束后，材料、工器具都會(huì)有負(fù)責(zé)放置好，倉(cāng)庫(kù)管理融入6s管理，保證了倉(cāng)庫(kù)的整潔面貌。

安全管理方面：

縱觀全年的工作完成情況，在安全意識(shí)方面，全班人員確實(shí)上了一個(gè)新的臺(tái)階。能堅(jiān)持每周一次的安全活動(dòng)，確保每篇局、上級(jí)安全信息、來(lái)文傳達(dá)。工作現(xiàn)場(chǎng)中能夠互相照應(yīng)，對(duì)于某些不合格的想象能及時(shí)加以糾正，把一切事故隱患槍殺于萌芽狀態(tài)。工作交底、開(kāi)工會(huì)、收工會(huì)上，大家都能認(rèn)真的聽(tīng)。從某種意義聲講，既確保生產(chǎn)任務(wù)的順利進(jìn)行，又保證了施工的安全程度。

質(zhì)量管理方面：

老師傅門都能時(shí)常叮囑年輕人，要講究質(zhì)量，質(zhì)量應(yīng)該在首位。每個(gè)工程結(jié)束后，我們都要組織人員進(jìn)行工程質(zhì)量自檢。從而保證工程的百分百合格。

基礎(chǔ)工作方面：

班里的幾本記錄（包括班組生產(chǎn)日志、安全活動(dòng)記錄、技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)記錄、政治學(xué)習(xí)記錄、民主管理記錄）都記得比較齊全、整潔，內(nèi)容也符合要求哦們能做到每周必記，每月必錄?？梢哉f(shuō)，現(xiàn)在班組的管理水平有了一定的進(jìn)步。我們有時(shí)也搞一些活動(dòng)，特別在施工現(xiàn)場(chǎng)，作一些技術(shù)性的知道，為社會(huì)用工作一些示范，從而來(lái)提高社會(huì)用工專業(yè)技術(shù)水平，帶動(dòng)全班職工的學(xué)習(xí)熱情。班組的安全員每隔一段時(shí)間都會(huì)主動(dòng)幫助檢查個(gè)人安全工具的安全性，始終把它作為一項(xiàng)基礎(chǔ)工作來(lái)抓。

衛(wèi)生、紀(jì)律方面：

我們制定了自己的值日制度。值日人員都會(huì)盡職盡力。能保證大家有一個(gè)舒適的環(huán)境，都能主動(dòng)負(fù)責(zé)地搞好衛(wèi)生工作。班里的人員都能嚴(yán)格要自己，以高標(biāo)準(zhǔn)來(lái)衡量自己，樹(shù)立了一種真正主人翁的工作形象。

針對(duì)我隊(duì)員工逐步老化、無(wú)新正式工補(bǔ)充，戰(zhàn)斗力在逐步喪失的情況，按此趨勢(shì)經(jīng)歷3、5年，我隊(duì)依靠正式工做工程將無(wú)競(jìng)爭(zhēng)力，現(xiàn)我們正試圖從社會(huì)用工中打造出一支能打硬仗、技術(shù)過(guò)硬的新生隊(duì)伍。在20xx年，我們將沿這個(gè)思路把這個(gè)工作做得更深入。

一年結(jié)束，新一年即將開(kāi)始。我們?cè)谛碌囊荒暌欢〞?huì)干得更出色！一定會(huì)更好！

設(shè)計(jì)單位辭職報(bào)告

分離總會(huì)引發(fā)一些難以割舍的情感，很多人會(huì)因工作壓力過(guò)大而決定離開(kāi)。若想辭職，必須事先準(zhǔn)備好辭職申請(qǐng)書(shū)，而其中最為重要的部分莫過(guò)于辭職原因。幼兒教師教育網(wǎng)為您精心整理的這篇“設(shè)計(jì)單位辭職報(bào)告”將帶您進(jìn)入一個(gè)美妙的創(chuàng)意世界，請(qǐng)您將我的作品保留下來(lái)，與大家共享美好創(chuàng)意！

設(shè)計(jì)單位辭職報(bào)告【篇1】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

非常感激您近五年來(lái)的關(guān)愛(ài)與培養(yǎng)，使我從一個(gè)初入社會(huì)的設(shè)計(jì)師成長(zhǎng)為一個(gè)在多方面小有成績(jī)的管理者?；厥走^(guò)去，公司經(jīng)歷了諸多的困難，才終于有了今天的成績(jī)。可是今天我不得不鼓起勇氣，提交這份辭職申報(bào)，我想是時(shí)候該離開(kāi)了，其實(shí)早在xx年就想過(guò)要離開(kāi)，可那時(shí)候正是公司面對(duì)巨大挑戰(zhàn)的時(shí)刻，也是您事業(yè)的一個(gè)關(guān)鍵時(shí)刻，為了報(bào)答您對(duì)我的培養(yǎng)，我沒(méi)有理由不留下來(lái)與您并肩作戰(zhàn)?，F(xiàn)在，我們終于看到了勝利的光芒，我想也到了我離開(kāi)的時(shí)候了。

這四年零八個(gè)月的時(shí)間里，我把全數(shù)的精力放在了工作上，沒(méi)有一點(diǎn)自己的空間，對(duì)家人、朋友和自己都無(wú)法交待，我需要時(shí)間去學(xué)習(xí)和生長(zhǎng)，去陪我的家人。其實(shí)，我喜歡忙碌充實(shí)的生活，但我更喜歡去專注設(shè)計(jì)，讓自己能夠更有思想，這一切現(xiàn)在都無(wú)法達(dá)成。每一天辦公室、工地、會(huì)場(chǎng)三點(diǎn)一線的工作方式讓我漸漸失去了設(shè)計(jì)師應(yīng)有的激情與敏銳，這是我無(wú)法接受的。

最后，感謝您對(duì)我工作與生活上的幫助，給予我生長(zhǎng)的環(huán)境，給予我發(fā)展的舞臺(tái)，感謝對(duì)我的信任，同時(shí)也感謝所有xx的同事們對(duì)我的幫助與肯定，希望xx越來(lái)越好。我會(huì)在這最后的四個(gè)月里用一樣的熱情、一樣的投入結(jié)束最后的工作，為自己這段難忘的職業(yè)生涯劃一個(gè)完整的句號(hào)。

辭職人：xx

xx年xx月xx日

設(shè)計(jì)單位辭職報(bào)告【篇2】

尊敬的總經(jīng)理：

在這里度過(guò)了一段美好的時(shí)光，我想是時(shí)候該離開(kāi)了，其實(shí)早在xx年就想過(guò)要離開(kāi)，可那時(shí)候正是公司面對(duì)巨大挑戰(zhàn)的時(shí)刻，也是您事業(yè)的一個(gè)關(guān)鍵時(shí)刻，為了報(bào)答您對(duì)我的培養(yǎng)，我沒(méi)有理由不留下來(lái)與您并肩作戰(zhàn)?，F(xiàn)在，我們終于看到了勝利的光芒，我想應(yīng)該離開(kāi)了，天下沒(méi)有不散的宴席。

每個(gè)人都在懷揣著自己的理想，在社會(huì)中不停地奮斗與拼搏。我想我也應(yīng)該向自己有個(gè)交待了，十年的夢(mèng)想未能實(shí)現(xiàn)而深感不安，我堅(jiān)信在不遠(yuǎn)的時(shí)候我會(huì)成為一個(gè)教育者，一個(gè)有思想的設(shè)計(jì)師，并且，我會(huì)一直向著我的理想去憧憬與奮斗。

姜總，除此之外還有一些其他的因素加速而堅(jiān)定了我的離開(kāi)。四年八個(gè)月的時(shí)間里，我把全部的精力放在了工作上，沒(méi)有一點(diǎn)自己的空間，對(duì)家人，朋友和自己都無(wú)法交待，我需要時(shí)間去學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，去陪我的家人，但我無(wú)法做到。其實(shí)，我喜歡忙碌的生活，充實(shí)并且讓自己能夠充滿激情?？墒牵腋矚g去專注設(shè)計(jì)，讓自己能夠更有思想，但這一切做不到。每一天辦公室，工地，會(huì)場(chǎng)，三點(diǎn)一線的工作方式，繁雜的瑣事，無(wú)法讓自己的大腦清醒，可以說(shuō)對(duì)于一個(gè)報(bào)有一生為設(shè)計(jì)而奮斗的人來(lái)講，這無(wú)疑是一種殘酷的桎梏。近五年這樣的工作時(shí)間里，我得到了很多東西，比如經(jīng)驗(yàn)，比如為人處事，比如金錢等，但我可能會(huì)失去設(shè)計(jì)師應(yīng)有的激情與敏銳，這是我無(wú)法接受的。

再有，經(jīng)過(guò)了幾年的工作上的認(rèn)識(shí)，對(duì)xx集團(tuán)有了更加深刻的認(rèn)知，xx是一個(gè)偉大而充滿激情的企業(yè)，董事長(zhǎng)有著超越常人的遠(yuǎn)見(jiàn)與把握全局的能力。但是，這樣的企業(yè)中仍然存在著巨大的管理漏洞。人事，架構(gòu)，以及行為方式，有的讓人無(wú)法理解，也許，像我這樣層面的人是沒(méi)有辦法理解的，畢竟我不是專業(yè)的管理者。但我想，對(duì)于集團(tuán)，對(duì)于xx大業(yè)，怎樣把合適的人放在合適的位置上，這才是能夠持久發(fā)展的關(guān)鍵。在過(guò)去的日子里非常感激董事長(zhǎng)和您的厚愛(ài)，把我從設(shè)計(jì)師提到設(shè)計(jì)部經(jīng)理，再提到副總的位置。除了感激對(duì)我的信任之外，我想說(shuō)我并不適合這樣的工作，這樣只會(huì)使我更加地疲于奔命，而并非發(fā)揮我應(yīng)有的作用。

最后，感謝您對(duì)我工作與生活上的幫助，給予我成長(zhǎng)的環(huán)境，給予我發(fā)展的舞臺(tái)，感謝對(duì)我的信任，同時(shí)也感謝所有xx大業(yè)的同事們對(duì)我的幫助與肯定，希望xx大業(yè)越來(lái)越好。我會(huì)在xx年的最后的四個(gè)月里，用一樣的熱情，用一樣的投入，結(jié)束最后的工作，劃一個(gè)完整的句號(hào)。

此致

敬禮!

辭職人：xx

xx年xx月xx日

設(shè)計(jì)單位辭職報(bào)告【篇3】

服裝設(shè)計(jì)師辭職申請(qǐng)書(shū)

敬愛(ài)的領(lǐng)導(dǎo)，

您好!

感謝這段時(shí)間來(lái)的指導(dǎo)和培養(yǎng)，以及各位同事的照顧!

在這里我深深感受到自己對(duì)內(nèi)衣打版知識(shí)的貧乏及無(wú)能，未能給公司設(shè)計(jì)出漂亮精致的款式創(chuàng)造利益，占據(jù)市場(chǎng)份額而感到萬(wàn)分的抱歉。

這里的銷售人員，打版師傅，打版學(xué)徒，采購(gòu)，車版，車位，裁床，倉(cāng)管，前臺(tái)，清潔工，門衛(wèi)，廚師……都很重要，他們?yōu)楣緞?chuàng)造了實(shí)實(shí)際際的經(jīng)濟(jì)效益，每個(gè)季度加班加點(diǎn)的不計(jì)較個(gè)人利益，為發(fā)展公司，為打響品牌而努力，奮斗。他們是公司的財(cái)富，是不可或缺的人才。

而作為設(shè)計(jì)的我，在這里應(yīng)該稱為繪圖員。某次某打版師傅說(shuō)出了真相“就是個(gè)畫(huà)畫(huà)的而已”。真相也是這樣的，當(dāng)你費(fèi)盡心思作一個(gè)構(gòu)思，查參考書(shū)留意流行趨勢(shì)了解工藝做法，去把內(nèi)衣的各個(gè)部分用各種材料有機(jī)的結(jié)合起來(lái)以適合你所服務(wù)的品牌所設(shè)定的人群，再以圖稿的形式打印出來(lái)，并且已經(jīng)通過(guò)審批，卻很有可能因?yàn)椴环夏橙说膶徝廊の抖谂咛ルA段就流產(chǎn)了，它甚至只是一顆精子，未能與卵子結(jié)合，因?yàn)樗鼜膩?lái)沒(méi)有存在過(guò)，只是一個(gè)想法一個(gè)圖搞而已。這樣說(shuō)來(lái)也沒(méi)有什么可惜的，畢竟有人不喜歡就說(shuō)明它不是最好的。事實(shí)上，有若干款差點(diǎn)流產(chǎn)的款式在我的一再堅(jiān)持和某學(xué)徒的配合下誕生了，它恰恰引起大家的注意。這樣的事情也不是沒(méi)有的。被派發(fā)到不喜歡它們的人的手上的另外一些，就像是不聽(tīng)經(jīng)紀(jì)公司話的明星一樣被雪藏了。明星們尚且有咸魚(yú)翻身的機(jī)會(huì)，它們卻已經(jīng)墜入了地獄十八層永不超生。產(chǎn)生這樣的問(wèn)題的原因，個(gè)人認(rèn)為有以下幾個(gè)，

1.審美差異;

2.專心研究個(gè)人設(shè)計(jì)，無(wú)暇顧及繪圖員的款式;

3.認(rèn)為你是外行，只行內(nèi)人才可以并有能力設(shè)計(jì)。而此人也曾有言論“不能看某某的設(shè)計(jì)，要自己搞”)而作為某某人的我也明白每個(gè)人都希望他的主意能成為產(chǎn)品，所以就有了死胎的出現(xiàn)。當(dāng)然也與當(dāng)初沒(méi)有跟某師傅打好關(guān)系盡力迎合他有關(guān)。

以上的只是說(shuō)明一件事，在一個(gè)經(jīng)濟(jì)跟地位以及技術(shù)都沒(méi)有辦法實(shí)現(xiàn)提升的地方我只想要點(diǎn)尊嚴(yán)。切實(shí)的說(shuō)是價(jià)值感，自我認(rèn)同感，哪怕有一點(diǎn)點(diǎn)存在感也好。但比爾。蓋茨說(shuō)過(guò)“Theworldwon”tcareaboutyourself-esteem.Theworldwillexpectyoutoaccomplishsomethingbeforeyoufeelgoodaboutyourself.“(這世界并不會(huì)在意你的自尊。這世界指望你在自我感覺(jué)良好之前先要有所成就。)我認(rèn)為他說(shuō)得對(duì)，他也同樣說(shuō)過(guò)”Lifeisnotdividedintosemesters.Youdon“tgetsummersoffandveryfewemployersareinterestedinhelpingyoufindyourself.Dothatonyourowntime.”(生活不分學(xué)期。你并沒(méi)有暑假可以休息，也沒(méi)有幾位雇主樂(lè)于幫你發(fā)現(xiàn)自我。自己找時(shí)間做吧。)我想我需要點(diǎn)空擋的時(shí)間去發(fā)現(xiàn)自我。

申請(qǐng)人，

年 月 日

設(shè)計(jì)單位辭職報(bào)告【篇4】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

在公司做網(wǎng)頁(yè)的設(shè)計(jì)師，也是有了好幾年的時(shí)間了，而今我決定離職，也是由于家里的一些原因，之前也是請(qǐng)過(guò)好多次的假期，去處理家里的一些事情。我也是知道不能一直這樣，所以我還是下定決心，以家庭為重，回歸到家庭之中去，而不再這邊工作了，我也是正式的來(lái)向您遞交這份辭職的報(bào)告。

在做設(shè)計(jì)師的工作之中，我認(rèn)真的去按照要求把網(wǎng)頁(yè)給做好，無(wú)論是什么樣的要求，我都是盡量的去設(shè)計(jì)，去調(diào)整，以求最后能達(dá)到讓人滿意的效果，工作之中有收獲，也有累人的時(shí)候，不過(guò)很多時(shí)候，我都是感受到自己在工作之中的一些方面是還有挺大進(jìn)步空間的，特別是我知道作為網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)師，需要不時(shí)的去學(xué)習(xí)，去把最新的一些東西了解，不然很容易落后，一些方式或者樣式很容易被淘汰的，畢竟設(shè)計(jì)的一個(gè)更新真的好快。在這份工作之中，我也是學(xué)到挺多最新的一些設(shè)計(jì)理念，對(duì)于我的能力來(lái)說(shuō)，有了一個(gè)大的提升。

而離開(kāi)公司，辭去這份工作，有一些家里的原因，同時(shí)自己其實(shí)對(duì)于未來(lái)也是還有一些規(guī)劃，可能也是和公司的工作是有一些沖突的，所以我考慮過(guò)之后，也是確定了離職的一個(gè)想法，之前和領(lǐng)導(dǎo)溝通，也是有談過(guò)這件事情，領(lǐng)導(dǎo)也是挽留了我，不過(guò)我知道自己的想法是怎么樣的，也是經(jīng)過(guò)了這段時(shí)間的考慮，真的最后確定了，有一些不舍，但我也是必須對(duì)自己的家庭去負(fù)責(zé)，對(duì)自己的未來(lái)去負(fù)責(zé)的。也是要對(duì)公司的這份工作負(fù)責(zé)，不然忙的焦頭爛額，我也是很難去把工作給做好了的。

很多時(shí)候的決定，也是并不能如所有人的意愿，畢竟要考慮的方面是很多的，我也是會(huì)在最后這段時(shí)間，好好的去把工作和同事交接好，一些注意的事項(xiàng)，設(shè)計(jì)之中的一些技巧也是會(huì)教給同事，讓同事盡快的上手，接過(guò)我的工作，我知道可能對(duì)公司的設(shè)計(jì)工作可能有一些影響，但是我如果還在公司，又要處理家里的事情，那么可能兩頭都做不好，而我們出來(lái)做事，也是希望家庭更好的，所以也是望領(lǐng)導(dǎo)是能體諒我的，之前也是和您說(shuō)過(guò)我家庭的一些情況是怎么樣的，所以這個(gè)決定其實(shí)也是早晚都要下的，而今也是我要去決定了，所以我選擇了離開(kāi)公司，也是望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

設(shè)計(jì)單位辭職報(bào)告【篇5】

親愛(ài)的領(lǐng)導(dǎo)人:

非常抱歉，我現(xiàn)在正式向公司申請(qǐng)辭職。

自從我于_____年_____月_____日進(jìn)入_____有限公司已經(jīng)半個(gè)多月了。正是在這里，我開(kāi)始涉足社會(huì)，開(kāi)始從學(xué)生變成社會(huì)人。

作為一名設(shè)計(jì)師，自從我在_____年加入公司以來(lái)，我一直很喜歡這份工作。轉(zhuǎn)眼之間，歲月流逝，我想重新定義我未來(lái)的方向。誠(chéng)然，我對(duì)工作環(huán)境、團(tuán)隊(duì)、壓力甚至個(gè)人偏好都很滿意。然而，由于一些個(gè)人原因，我申請(qǐng)辭職。我希望你能盡快為我的工作找到合適的替代者。

在過(guò)去的半個(gè)月里，我利用公司給我的良好學(xué)習(xí)和鍛煉時(shí)間，學(xué)習(xí)一些新的東西來(lái)充實(shí)自己，增加我的知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。我想對(duì)公司半個(gè)月來(lái)的關(guān)心表示衷心的感謝。今天我選擇離開(kāi)不是因?yàn)槲液ε卢F(xiàn)在的工作，而是因?yàn)槲矣虚L(zhǎng)遠(yuǎn)的想法。我覺(jué)得我離我追求的目標(biāo)越來(lái)越遠(yuǎn)了。起初我懷著遠(yuǎn)大的抱負(fù)來(lái)到_____，只是為了找到一個(gè)可以給自己挑戰(zhàn)和奮斗機(jī)會(huì)的舞臺(tái)，但是道路越來(lái)越迷茫，如果人們不追求，他的生活將會(huì)很無(wú)聊。此外，當(dāng)我來(lái)到南方時(shí)，我經(jīng)常生病。我不太適應(yīng)這里的環(huán)境。我相信公司領(lǐng)導(dǎo)會(huì)原諒我的。

非常感謝您在此期間的教導(dǎo)和關(guān)心。在公司的這段經(jīng)歷對(duì)我來(lái)說(shuō)非常寶貴。在未來(lái)的任何時(shí)候成為公司的一員，我都會(huì)感到榮幸。我相信這段在公司的工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)發(fā)展的一個(gè)非常重要的部分。

我也很清楚，這是對(duì)我的一個(gè)考驗(yàn)，我希望公司在這個(gè)時(shí)候辭職。公司正在招聘員工，公司的所有工作都非常重視下一步。同時(shí)也在考慮公司未來(lái)晉升的合理性，本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度，為了不讓公司因?yàn)槲叶跊Q策上犯錯(cuò)，我鄭重提出辭去公司職務(wù)，希望公司能給予批準(zhǔn)。

我祝愿公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事有一個(gè)光明的未來(lái)。祝_____事業(yè)有成!同時(shí)希望批準(zhǔn)!

辭職者:

日期:

設(shè)計(jì)單位辭職報(bào)告【篇6】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

很遺憾，我此時(shí)已經(jīng)正式向公司提交了辭職申請(qǐng)。

xx，xx，20xx，我加入xx有限公司已經(jīng)半個(gè)多月了。正是在這里，我開(kāi)始涉足社會(huì)，開(kāi)始了從學(xué)生到社會(huì)人的職業(yè)生涯。

作為一名設(shè)計(jì)師，自從我加入XX年以來(lái)，我一直很享受這份工作。轉(zhuǎn)眼就過(guò)去了很多年，我要重新定義自己的未來(lái)方向。誠(chéng)然，我對(duì)工作環(huán)境、團(tuán)隊(duì)、壓力，甚至個(gè)人喜好都很滿意。但是，由于一些個(gè)人原因，我申請(qǐng)了辭職。希望你能盡快找到合適的人接替我的工作。

這兩周，我利用公司給的良好的學(xué)習(xí)和鍛煉時(shí)間，學(xué)習(xí)了一些新的東西來(lái)充實(shí)自己，增加了自己的知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。衷心感謝公司兩周來(lái)對(duì)我的照顧！今天選擇離開(kāi)，不是因?yàn)楹ε卢F(xiàn)在的工作，而是想了很久，覺(jué)得自己離追求的目標(biāo)越來(lái)越遠(yuǎn)了。一開(kāi)始懷揣著遠(yuǎn)大的志向來(lái)到xx，只是為了找一個(gè)能給我挑戰(zhàn)和奮斗機(jī)會(huì)的舞臺(tái)，但是道路越來(lái)越迷茫，一個(gè)人不去追求，他的人生就會(huì)很無(wú)聊.另外，我來(lái)南方經(jīng)常生病，對(duì)這里的環(huán)境也不是很舒服。我相信公司領(lǐng)導(dǎo)會(huì)原諒我的。

非常感謝您這段時(shí)間對(duì)我的教導(dǎo)和照顧。在公司的這段經(jīng)歷對(duì)我來(lái)說(shuō)非常寶貴。以后無(wú)論什么時(shí)候，我都會(huì)很榮幸成為公司的一員。我相信，在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)發(fā)展中非常重要的一部分。

我也很清楚，這個(gè)時(shí)候考慮辭職是對(duì)公司和我自己的考驗(yàn)。公司在招人的時(shí)候，所有的工作都得到公司和下一步的高度重視。也是考慮到公司未來(lái)發(fā)展的合理性，本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度，為防止公司因我而出現(xiàn)決策失誤，向公司鄭重提出辭職，希望公司會(huì)批準(zhǔn)的。

預(yù)祝公司領(lǐng)導(dǎo)和同仁前程似錦！祝XX事業(yè)蒸蒸日上！也尋求批準(zhǔn)！

此致，

致敬！

Resigner: XXX

XX , XX, 20XX

設(shè)計(jì)單位辭職報(bào)告【篇7】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

十分抱歉我沒(méi)有按照您的要求完成單頁(yè)的設(shè)計(jì)，而是寫了這篇稱之為辭職信的東西。因?yàn)槲矣X(jué)得無(wú)論是現(xiàn)在還是將來(lái)，zj的成敗都在這一念之間……

提筆千言不知該從何說(shuō)起，來(lái)zj已經(jīng)四個(gè)月零八天，可能算得上是zj的元老了，看到我們從7、8月份的輝煌走到今天的局面真的很心痛，一段時(shí)間里做夢(mèng)都是公司。不知道您是否真正的想過(guò)我們?yōu)槭裁磿?huì)變成今天這樣的局面。也許您又會(huì)說(shuō)，過(guò)去那些都是假繁榮，現(xiàn)在我們才是真的，可捫心自問(wèn)，x總您不覺(jué)得那時(shí)候的公司才是一個(gè)公司嗎？那時(shí)的我們才是真正的團(tuán)隊(duì)嗎？我們一起加班一起撒歡，只可惜現(xiàn)在的我們變成了這樣，x總您有想過(guò)真正的原因嗎？

我家里也開(kāi)著一個(gè)十幾個(gè)人的小廠，（當(dāng)然沒(méi)法跟您的企業(yè)相提并論），每逢工人們回家收秋的時(shí)候，我媽總是會(huì)把工人們沒(méi)卷起來(lái)的鋪蓋給洗了、縫好。因?yàn)榧依锔傻氖桥K活，工人的被子都特別臟，我看了都想給扔了，對(duì)我媽的這個(gè)舉動(dòng)更是不解——一個(gè)老板娘何必對(duì)他們這些窮的要命又臟的要命的工人這么好，可我媽說(shuō)：“你對(duì)別人好，別人才能給你好好干活?！?/p>

僅是一個(gè)普通的農(nóng)村婦女，僅是一句樸實(shí)的話，但我覺(jué)得這才是一個(gè)企業(yè)的生存之道?！八茌d舟亦能覆舟”這些道理，x總您比我們懂得多得多。可是您是怎么對(duì)待您的員工呢？且不說(shuō)合同如何規(guī)定，就說(shuō)說(shuō)我們公司的加班，是的，所有的公司都要加班，但我們公司的加班都在做什么呢？不到下班沒(méi)有活，不到下班沒(méi)有會(huì)，這就是zj的原則。每天上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)總是在公司晃來(lái)晃去，指手畫(huà)腳。弄得每個(gè)人不知所措，怨聲載道！每天你都在忙著應(yīng)付客戶，每次到下班的時(shí)候就要開(kāi)會(huì)，而且一開(kāi)就是一個(gè)多小時(shí)，我不知道我們所有的員工都要住在這里才好嗎？我們都是成年人我們都有家，都有朋友，雖然是出來(lái)打工，但同樣有人疼。

每天下班有人在家里等著吃飯，我們希望能把事情提前，不要把什么都拖到下班后都拖到晚上！可惜，x總這些您永遠(yuǎn)都不能明白！

誰(shuí)讓我們都要生活呢，我們?nèi)塘?，也認(rèn)了?？上總加班歸加班，你總是覺(jué)得我們白天上班的時(shí)候很閑很偷懶，平時(shí)活動(dòng)中心都是很瑣碎的事情，每一件都要一步一步去做，每個(gè)人都在盡自己努力希望公司能有更大的發(fā)展。過(guò)了7、8月的旺季顯得很冷清，但是程序還是一樣的程序，方法還是一樣的方法，什么事情都急不來(lái)的。再說(shuō)人氣不高難道是我們的責(zé)任？即便是旺季的時(shí)候我們也沒(méi)能按照您的規(guī)定完成業(yè)績(jī)，您有沒(méi)有想過(guò)這是為什么？不想給提成可以直接明說(shuō)，為什么一定要制訂一個(gè)大家都完成不了的目標(biāo)呢？您是怎么想的呢？我們的付出最終得到什么樣的回報(bào)？淡季到了雖然下班時(shí)間提前半個(gè)小時(shí)，但是還是一樣我們伴著星星一起回家。加班的時(shí)候您想都沒(méi)想，為什么下班的時(shí)間您這樣的卡我們？何不做個(gè)順?biāo)饲槟?？早下班還讓我們一點(diǎn)都不感激您，這是您要的結(jié)果嗎？

看到一個(gè)個(gè)員工離開(kāi)，我想您一定是無(wú)關(guān)痛癢。每一次員工的離開(kāi)，總是有人要對(duì)我們說(shuō)他們是如何的不能適應(yīng)公司，如何的不懂得珍惜，如何的失去機(jī)會(huì)，但我要告訴您的是，是有人要排除異己！每個(gè)人的離開(kāi)都是因?yàn)槟芰Σ恍?，因?yàn)樗麄兌加羞@樣那樣的個(gè)性、不服從公司的管理。我們公司的管理真的有那么重要嗎？為什么業(yè)績(jī)一直上不去，管理也是亂七八糟？就拿陳xx、劉xx，隋xx，都可以說(shuō)是公司的功臣，但這些曾經(jīng)在公司拼命的人，為什么都離開(kāi)了？您都是怎么對(duì)待他們的？

陳xx，雖然是兼職，早期的設(shè)計(jì)大部分都是他的功勞，最后又得到了什么？劉xx，他是如何為公司盡心盡力，而他的工資又拿到多少？還有隋xx，您都讓他們失望到了極點(diǎn)。戶外做活動(dòng)的時(shí)候，連最簡(jiǎn)單的方便面面包礦泉水都沒(méi)有，您居然還問(wèn)我們中午飯?jiān)趺闯?？不是一頓飯的問(wèn)題，只是我們一次次的小的付出需要一個(gè)回報(bào)，需要一個(gè)安慰，可是……

一次又一次的失望，最終也都變成了絕望，大家也只好選擇離開(kāi)。然而每一個(gè)人的離開(kāi)總是有領(lǐng)導(dǎo)要跟我們找那么多地“壞話”，其實(shí)誰(shuí)要走，為什么走，我們心里明鏡一樣。另外我告訴您，很多人現(xiàn)在過(guò)的比在zj好得多，無(wú)論是環(huán)境還是待遇，尤其最重要的是心情。從來(lái)不懂得珍惜的是您。

不積跬步無(wú)以至千里，不積小流無(wú)以成江海。每一個(gè)人的離開(kāi)都是公司一次一次的給我們的絕望所致。y總總是跟我們說(shuō)，公司剛起步，但是我們也要吃飯。我從來(lái)都沒(méi)提工資的問(wèn)題，因?yàn)槲夜居泻玫?發(fā)展不會(huì)虧待我們，但是現(xiàn)在我已經(jīng)夠累了，不想再加重自己的負(fù)擔(dān)，想多一點(diǎn)時(shí)間回家，多一點(diǎn)時(shí)間陪家人，多一點(diǎn)時(shí)間休息。當(dāng)然在我走后，y總肯定又有很多的“話”加在我身上了，什么素質(zhì)能力不高之類的，但我仁至義盡，我走了，公司省下我這筆薪水當(dāng)作我走之后再招新人的工資吧！

言盡于此，我想我們的走也是對(duì)的，否則我們這副“怨”女的形象也會(huì)影響到新員工，希望您能從新開(kāi)始，善待他們！

還是那句話，得道多助失道寡助，我都說(shuō)了這么多，意思也已經(jīng)相當(dāng)明了了，希望您善待員工，不要把女人當(dāng)男人使，把男人當(dāng)牲口用，否則鐵打的人都會(huì)撐不住的。誰(shuí)都不是傻子，每個(gè)人心里都像明鏡一樣。其實(shí)關(guān)心員工很簡(jiǎn)單，只要給他們一個(gè)可以喘氣的機(jī)會(huì)就可以。

最后還想說(shuō)一點(diǎn)，尋找適合我們公司發(fā)展的思想和制度，我們不是那什么大公司，不應(yīng)該讓一些條條框框給束縛住。當(dāng)然您要還是覺(jué)得那樣是對(duì)的，員工走人都是不識(shí)相的話我無(wú)話可說(shuō)，就當(dāng)我這封信白寫了。

辭職人：

日期：

設(shè)計(jì)單位辭職報(bào)告【篇8】

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好！來(lái)到公司研究院工作，已經(jīng)七個(gè)多月了。在這期間，我覺(jué)得研究所就像一個(gè)大家庭。大家相處融洽，相處融洽。在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，我學(xué)到了很多。對(duì)此表示衷心的感謝。從去年12月進(jìn)入研究所到現(xiàn)在，制作零件目錄幾乎成了我的全部工作。日復(fù)一日地制作零件目錄，讓我逐漸失去前進(jìn)的動(dòng)力，消耗著我前進(jìn)的勇氣和勇氣。自信使我看不到前進(jìn)的方向。工作上缺乏成就讓我感到猶豫和失望。每當(dāng)看到其他同事在做設(shè)計(jì)相關(guān)的工作，我只能聯(lián)想到零件目錄時(shí)，這種感覺(jué)就特別深刻。讓我覺(jué)得我不是這個(gè)地方的一部分，不是這個(gè)地方計(jì)劃的一部分。所有這一切都與我積極嘗試進(jìn)入研究所時(shí)的理想大相徑庭。

也很清楚，此時(shí)從公司辭職，是對(duì)公司本身的考驗(yàn)。該公司正在招聘人員，并且不斷推出新項(xiàng)目。各方面的工作都受到公司的高度重視。有條不紊地前進(jìn)。正是考慮到以后的工作安排，本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度，一方面是為了防止公司因?yàn)槲叶稿e(cuò)，另一方面是覺(jué)得自己不合適為了這份工作，我也想換工作。周圍環(huán)境。經(jīng)過(guò)慎重考慮，我決定辭去這份工作。我真的很舍不得離開(kāi)這家公司，舍不得離開(kāi)這些患難與共的同事。我無(wú)法忍受同事之間的真誠(chéng)和友好。短短一年時(shí)間，公司發(fā)生了許多可喜的變化。我很遺憾不能為公司的輝煌未來(lái)做出貢獻(xiàn)。只祝公司業(yè)績(jī)騰飛，公司領(lǐng)導(dǎo)和同事工作順利。 ！

我懇請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意我的離職。祝公司蒸蒸日上！

此致，

致敬！

Resigner: XXX

XX , XX, 20XX

設(shè)計(jì)單位辭職報(bào)告【篇9】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我是xx，這段時(shí)間的工作，不僅僅是出現(xiàn)問(wèn)題，還有在狀態(tài)上面也不佳，我實(shí)在是感覺(jué)很不好，沒(méi)有搞好自己的工作，我當(dāng)然是覺(jué)得吃力，這樣下去肯定是有問(wèn)題的，但是我對(duì)這份是很喜歡的，知道在個(gè)人能力上面我是有一些問(wèn)題出現(xiàn)，在這樣的環(huán)境下面并沒(méi)有達(dá)到好的要求，確實(shí)這樣下去是會(huì)很吃力的。

公司的點(diǎn)點(diǎn)滴滴中，我還是有很大的提高的，作為一名設(shè)計(jì)師，我當(dāng)然是需要不斷的學(xué)習(xí)，接觸一些的新的東西，讓自己更加的有靈感，我的回想這段時(shí)間以來(lái)的工作，我也更加是非常的充實(shí)，對(duì)于這一點(diǎn)我是充滿動(dòng)力的，也希望能夠不斷的加強(qiáng)自身能力的提高，并且也能夠得到更多的提高，希望在這方面可以追求足夠多的進(jìn)步，可是近期我越來(lái)越發(fā)現(xiàn)自己的狀態(tài)不對(duì)，這樣當(dāng)然是很不好的，我不愿繼續(xù)這樣發(fā)展下去了，實(shí)在是會(huì)有問(wèn)題，是我自己沒(méi)有遵守相關(guān)的規(guī)定，不好好的思考早晚都會(huì)出現(xiàn)錯(cuò)誤，在這方面我也是需要去認(rèn)真端正好的。

由于自己對(duì)工作的一意孤行，沒(méi)有按照原有的計(jì)劃進(jìn)行工作，導(dǎo)致后面出現(xiàn)的問(wèn)題，這實(shí)在是讓我覺(jué)得非常自責(zé)，這次問(wèn)題影響很不好，我作為xx的一員我覺(jué)得這也是我應(yīng)該要有的態(tài)度，公司的點(diǎn)點(diǎn)滴滴中我也覺(jué)得深有感觸，我一定會(huì)去做的更好一點(diǎn)的，做出辭職這個(gè)決定之后我也是輕松了很多，這樣下去確實(shí)是非常不好的，未來(lái)在學(xué)習(xí)方面，我也一定會(huì)遵守規(guī)章制度，除了提高專業(yè)能力之外，我也一定會(huì)發(fā)揮出自己更好的狀態(tài)，一定不會(huì)讓老師失望的，來(lái)到公司這段時(shí)間，我也明白了自己的進(jìn)步，以后必然會(huì)去積累足夠多的經(jīng)驗(yàn)，我也會(huì)一點(diǎn)點(diǎn)點(diǎn)的去做出好的調(diào)整。

這段時(shí)間我也是有非常大的提高，我相信接下來(lái)我可以做的更好才是，但實(shí)在是出現(xiàn)了不可挽回的錯(cuò)誤，個(gè)人在工作方面失誤，導(dǎo)致了問(wèn)題的出現(xiàn)，我現(xiàn)在也是自責(zé)萬(wàn)分，我讓您失望了，做設(shè)計(jì)工作兩年的時(shí)間了，我居然還犯了這樣低級(jí)的錯(cuò)誤，我實(shí)在是感覺(jué)很慚愧，對(duì)于公司的影響很不好，雖然在一些事情上面還是存在問(wèn)題，但是我相信以后我是可以做的更好的，我一直都沒(méi)有忘記自己的職責(zé)是什么，對(duì)于這方面，我也需要好好的思考，最后的這段時(shí)間我會(huì)做好交接，望您理解。

此致

敬禮！

辭職人：xx

20xx年x月x日

設(shè)計(jì)單位辭職報(bào)告【篇10】

尊敬的xx，

您好!承蒙信任，萬(wàn)分感激，從20xx年x月，時(shí)光荏苒，轉(zhuǎn)眼已近x個(gè)月，感謝您的照顧和栽培，使我受益匪淺。公司正值發(fā)展壯大之際，然而由于個(gè)人的原因，我卻要提交辭呈，退出公司的隊(duì)伍，離開(kāi)現(xiàn)在的崗位，深感抱歉，希望您能夠諒解和海涵。

從年初開(kāi)始，我初涉設(shè)計(jì)行業(yè)，除了對(duì)cad繪圖軟件略懂一二，其他條件則欠缺甚多。是您的信任、指引與嚴(yán)格要求，令我非常感動(dòng)，這也成為激勵(lì)我努力工作的動(dòng)力。在您的指教和其他同事的幫助下，經(jīng)過(guò)半年時(shí)光的工作和學(xué)習(xí)，我對(duì)業(yè)內(nèi)知識(shí)技能的掌握逐漸提高，至今有了一些進(jìn)步，故而對(duì)于公司的培養(yǎng)和鍛煉，在此向您表示衷心的感謝。

公司和諧的人際關(guān)系和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，一度讓我有了歸屬感，在這里我能努力工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)。我嘗試用一顆感恩之心，去回報(bào)公司對(duì)我的栽培。然而經(jīng)過(guò)數(shù)月的努力，我的業(yè)績(jī)始終沒(méi)有太大的起色且失誤頻頻，業(yè)務(wù)能力雖有提高卻進(jìn)步緩慢，無(wú)法為公司創(chuàng)造更大價(jià)值。對(duì)于工作的過(guò)失我始終無(wú)法釋懷，自知自己的能力有限難而堪大任，資質(zhì)魯鈍而智能困乏，不勝惶恐之至，有負(fù)您的期望和培養(yǎng)。如若長(zhǎng)此以往，無(wú)論對(duì)公司還是對(duì)我自己，都不能有所獲益，故而我懇請(qǐng)辭職，希望公司另?yè)褓t能，則公司可以提升業(yè)績(jī)，我也能夠稍緩內(nèi)疚之心。

能為公司效力的日子不多了，我一定會(huì)把好自己最后一班崗，并做好交接。離開(kāi)這個(gè)公司，離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，著實(shí)難以割舍，舍不得領(lǐng)導(dǎo)的諄諄教誨，舍不得同事之間那份真摯和友善。即將離別之際，由衷祝愿公司的發(fā)展在今后中業(yè)績(jī)蒸蒸日上，未來(lái)市場(chǎng)馬到成功，前程似錦，興旺發(fā)達(dá)!

此致

辭職人：xx

xx年xx月xx日

設(shè)計(jì)單位辭職報(bào)告【篇11】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我是公司設(shè)設(shè)計(jì)部的設(shè)計(jì)師xxx。相信您也知道最近正在考慮著辭職的事宜，但是在考慮又猶豫了這么久之后，我最終還是決定在此向您提出辭職的申請(qǐng)！望您能夠原諒！

這幾個(gè)月來(lái)，我一直在思考，在選擇。因?yàn)榧抑械囊恍┦虑?，我必須的考慮離開(kāi)這里。這也意味著我必須離開(kāi)公司，離開(kāi)設(shè)計(jì)部。在一開(kāi)始聽(tīng)到這個(gè)消息的時(shí)候，我是非常的反對(duì)的。作為一名設(shè)計(jì)部的一員，您親手將我教導(dǎo)起來(lái)！而在這些拼搏的日子里，我還沒(méi)能回報(bào)公司的教導(dǎo)之情！再者，這些日子的工作和生活，也讓我對(duì)這里產(chǎn)生了深深的依戀，我并不希望就此離開(kāi)這里。

但是，家庭的變化突然，一開(kāi)始的時(shí)候我還樂(lè)觀的以為可以勉強(qiáng)留下，不會(huì)對(duì)現(xiàn)在的生活造成太大的影響。但是，隨著之后的一連串變化，我認(rèn)識(shí)到了自己的錯(cuò)誤！生活確實(shí)變了，而且我已經(jīng)無(wú)力去改變。為此，我必須在x月左右離開(kāi)，按照公司的規(guī)定，我特提前向您申請(qǐng)辭職，望您能批準(zhǔn)。

對(duì)于這樣的事情發(fā)展，我是怎么也沒(méi)能想到的。您了解我，我并不愿意因?yàn)樯畹氖虑橛绊懙焦ぷ鳎辉敢膺@樣直接一走了之！更何況，在xxx公司，在設(shè)計(jì)部，還有這么多的朋友、同事，還有您和其他的領(lǐng)導(dǎo)！在工作的這些日子，我們?cè)缫呀?jīng)成為了同伴，成為了家人！過(guò)去我的工作并不順利，但是是每當(dāng)我遇上困難的時(shí)候后，您和大家總會(huì)在我的生活，成為我的支柱，讓我能有信心突破自己的困難，有信心成為一名很出色的設(shè)計(jì)師！但如今，我還沒(méi)有達(dá)到那樣的程度，卻不得不先一步離開(kāi)！這使得我非常的遺憾！

回顧這些，我真是越想越不舍得離開(kāi)，但是命運(yùn)如此，生活和工作可以由自己來(lái)決定，但是我卻不得不為身后的家人考慮。我很遺憾，但是我不會(huì)后悔，未來(lái)的道路并不會(huì)因?yàn)檫@次的改變而斷裂，只要堅(jiān)持前行，我也一定能找到未來(lái)的方向！

在寫下這份辭職報(bào)告的時(shí)候，我已經(jīng)坐下了決定，希望領(lǐng)導(dǎo)您能諒解我的困難。盡管我會(huì)離開(kāi)這里，但是在xxx工作的這些日子，我會(huì)一直記得。

最后的最后，我祝愿xxx公司步步高升，祝愿各位，工作順心，生活幸福！

此致

敬禮！

辭職申請(qǐng)人：xxx

20xx年x月x日

設(shè)計(jì)單位經(jīng)理述職報(bào)告范文

俗話說(shuō)，實(shí)踐是智慧的源泉，平常的學(xué)習(xí)工作中。我們需要做好寫報(bào)告的準(zhǔn)備，報(bào)告一般不要求上級(jí)機(jī)關(guān)針對(duì)報(bào)告內(nèi)容作出回復(fù)。?。為了滿足您的需求我們?yōu)槟鷾?zhǔn)備了一篇“設(shè)計(jì)單位經(jīng)理述職報(bào)告”，我們會(huì)逐步為您呈現(xiàn)該領(lǐng)域的歷史和發(fā)展趨勢(shì)！

設(shè)計(jì)單位經(jīng)理述職報(bào)告 篇1

董事局各位董事：

大家好！

我受___建筑規(guī)劃設(shè)計(jì)有限公司全委會(huì)的委托在此向董事局做20xx年___建筑規(guī)劃設(shè)計(jì)有限公司工作報(bào)告，請(qǐng)各位董事審議。

義狗忠誠(chéng)守護(hù)太平盛世，金豬值歲構(gòu)建和諧神州。過(guò)去的20xx年是我國(guó)“十一五”規(guī)劃開(kāi)局之年，我國(guó)經(jīng)濟(jì)更加發(fā)展，民主更加健全，生產(chǎn)更加進(jìn)步，文化更加繁榮，社會(huì)更加和諧，人民生活更加殷實(shí)。我市也吹響了“實(shí)施追趕型經(jīng)濟(jì)，實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展，奮力西部突圍”的戰(zhàn)斗號(hào)角。過(guò)去的一年，設(shè)計(jì)公司在董事局正確領(lǐng)導(dǎo)下，全體員工勤奮工作，依托主業(yè)，服務(wù)主業(yè)，在房產(chǎn)主業(yè)強(qiáng)勁發(fā)展的推動(dòng)下，完成了年初董事局下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)考核指標(biāo)。我司在20xx年春季和秋季籃球賽分別取得亞軍和冠軍的好成績(jī)，取得了歷史性的突破，我司選送的歌舞劇《新劉三姐》獲集團(tuán)“七一”文藝匯演第一名。

一、

二、工作措施及存在的問(wèn)題

20xx年，我們根據(jù)董事局的有關(guān)決議和設(shè)計(jì)公司年初工作規(guī)劃，采取了一系列的工作措施：

1、取消設(shè)計(jì)管理產(chǎn)值，參照集團(tuán)公司考核盈余獎(jiǎng)罰分配制度，建立了與利潤(rùn)掛鉤的考核盈余獎(jiǎng)罰分配制度。既保障了股東的權(quán)益，又充分調(diào)動(dòng)和激發(fā)全體員工的工作熱情，讓全體員工都關(guān)心企業(yè)的利潤(rùn)，積極增效減耗，開(kāi)源節(jié)流。

董事局考核盈余任務(wù)數(shù)掛鉤，設(shè)計(jì)人員產(chǎn)值任務(wù)與個(gè)人工資掛鉤，使產(chǎn)值任務(wù)的分配更加公平。

3、制定了內(nèi)部設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)流程。

4、修定完善了各專業(yè)產(chǎn)值分配比例，按項(xiàng)目類別和復(fù)雜程度調(diào)整了產(chǎn)值比例，更利于調(diào)動(dòng)設(shè)計(jì)人員的積極性。

5、制定了年度費(fèi)用預(yù)算，明確了公司和各生產(chǎn)處室各項(xiàng)支出的控制限額。增強(qiáng)了全員成本管理意識(shí)。

6、制定了產(chǎn)值統(tǒng)計(jì)月報(bào)表制度，將過(guò)去的年終提成統(tǒng)計(jì)分項(xiàng)目按月統(tǒng)計(jì)，既有效避免了差錯(cuò)，化解了矛盾和爭(zhēng)議，又及時(shí)為工資和風(fēng)險(xiǎn)考核的發(fā)放提供了依據(jù)。

幫、帶”的良好氛圍。

8、制定了設(shè)計(jì)人員超產(chǎn)假制度，規(guī)定超額完成一定數(shù)額的產(chǎn)值的員工可享受相應(yīng)的帶薪休假，鼓勵(lì)員工超產(chǎn)，關(guān)愛(ài)員工身心健康。

設(shè)計(jì)顧問(wèn)聘用管理制度、外聘工程師管理制度，使顧問(wèn)員工和特殊員工的管理有章可循。

制定了園林、裝飾兩處室改制實(shí)施辦法，使兩個(gè)處室實(shí)施私有化下的私有化，充分走向市場(chǎng)，迎接挑戰(zhàn)。

存在的問(wèn)題：

回首過(guò)去一年的工作，設(shè)計(jì)公司雖然取得了設(shè)計(jì)綜合產(chǎn)值（略去）萬(wàn)元，考核凈盈余（略去）萬(wàn)元的好成績(jī)，但我們清醒地認(rèn)識(shí)到這主要得益于房產(chǎn)主業(yè)的強(qiáng)勁增長(zhǎng)。設(shè)計(jì)公司的自身表現(xiàn)并不如人意，離董事局的要求和期望差距甚遠(yuǎn)，突出表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

特別能吃苦、特別能奉獻(xiàn)、特別能戰(zhàn)斗的工作作風(fēng)和精神氣質(zhì)沒(méi)有得到傳承和發(fā)揚(yáng)。

2、崗位職責(zé)不清，權(quán)責(zé)不明，管理層分工不明，沒(méi)有形成合力，管理水平不高。

3、設(shè)計(jì)進(jìn)度毫無(wú)保證。全年幾乎沒(méi)有一個(gè)施工圖設(shè)計(jì)項(xiàng)目按時(shí)交圖。這雖有多方面的原因，但內(nèi)部管理不到位，設(shè)計(jì)人員時(shí)間觀念淡薄，責(zé)任心差，市場(chǎng)意識(shí)差是主要原因。

4、設(shè)計(jì)和服務(wù)質(zhì)量下滑的趨勢(shì)沒(méi)有得到控制。各環(huán)節(jié)把關(guān)不嚴(yán)，全面質(zhì)量管理難以落實(shí)。今年一季度完成的設(shè)計(jì)項(xiàng)目報(bào)施工圖審查初審?fù)ㄟ^(guò)率為零且有違反強(qiáng)制性條文的錯(cuò)誤，嚴(yán)重?fù)p害了公司形象。

5、管理層思想不重視，有畏難情緒，定額設(shè)計(jì)沒(méi)有取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。洪江___廣場(chǎng)定額設(shè)計(jì)雖然在董事長(zhǎng)親自帶領(lǐng)下取得了重大成果，但并沒(méi)有將這一工作化為設(shè)計(jì)公司的工作流程。我們雖然擬訂了定額設(shè)計(jì)實(shí)施細(xì)則草案，但沒(méi)有對(duì)定額標(biāo)準(zhǔn)作深入細(xì)致的研究。

以上存在的突出問(wèn)題主要是總經(jīng)理角色意識(shí)缺位，管理水平不高，綜合協(xié)調(diào)能力不強(qiáng)造成的。本人辜負(fù)了董事局和設(shè)計(jì)公司全體同仁的信任與期望，在此，本人深感不安和內(nèi)疚。

三、工作體會(huì)

設(shè)計(jì)公司是智力密集型企業(yè)，設(shè)計(jì)行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)歸根到底是人才的競(jìng)爭(zhēng)，人才是最重要的生產(chǎn)資源。搞好設(shè)計(jì)公司工作的關(guān)鍵是要依靠___的企業(yè)文化和不斷地體制創(chuàng)新將管理和專業(yè)技術(shù)人()才特別是核心骨干緊密團(tuán)結(jié)在___的旗幟周圍。要充分利用集團(tuán)公司股分制改造為契機(jī)將設(shè)計(jì)公司打造成以房地產(chǎn)公司控股，核心骨干參股，產(chǎn)權(quán)清晰，權(quán)責(zé)分明，自主經(jīng)營(yíng)，自負(fù)盈虧的現(xiàn)代科技企業(yè)。

四、20xx年工作設(shè)想

1、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)

萬(wàn)元，其中內(nèi)部產(chǎn)值（略去）萬(wàn)元，外部產(chǎn)值（略去）萬(wàn)元。

萬(wàn)元。

2、制度建設(shè)

總工引咎辭職，相關(guān)人員按“四步曲”制度處理。

2）轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，修定完善設(shè)計(jì)進(jìn)度管理辦法，無(wú)正當(dāng)理由不按時(shí)保質(zhì)保量完成工作任務(wù)者，記“四步曲”一次，每延誤一天扣本專業(yè)設(shè)計(jì)費(fèi)5，所屬處室主任負(fù)連帶責(zé)任，一個(gè)季度累積兩次未能按時(shí)完成任務(wù)者將作勸退處理，一個(gè)處室一個(gè)季度累積有三次未按時(shí)完成工作者，處室主任應(yīng)引咎辭職，且不得參與當(dāng)年考核盈余分配。因不可抗力或房產(chǎn)原因?qū)е卵悠诘?，必須有房產(chǎn)書(shū)面同意延期意見(jiàn)報(bào)總經(jīng)理認(rèn)可備案。此項(xiàng)修定工作在3月底完成。

3）制定設(shè)計(jì)質(zhì)量考核管理辦法，設(shè)計(jì)成果圖應(yīng)符合國(guó)家規(guī)范和設(shè)計(jì)深度的要求，凡圖紙每出現(xiàn)一例違反強(qiáng)制性規(guī)范或有結(jié)構(gòu)安全隱患者，或出現(xiàn)重大設(shè)計(jì)失誤，每次扣罰該專業(yè)設(shè)計(jì)費(fèi)10，并承擔(dān)因此造成的直接損失。此項(xiàng)工作在3月底完成。

審核、審定、注冊(cè)師把關(guān)考核管理辦法，凡經(jīng)各環(huán)節(jié)把關(guān)會(huì)簽齊全的設(shè)計(jì)成果圖報(bào)送施工圖審查存在違反強(qiáng)制性條文、有結(jié)構(gòu)安全隱患、有保守浪費(fèi)等審查記錄之一者，審核、注冊(cè)師、審定人員各記“四步曲”一次，且每出現(xiàn)一處扣罰該專業(yè)產(chǎn)值的10。內(nèi)部把關(guān)程序中高級(jí)把關(guān)者對(duì)低級(jí)把關(guān)者的處罰同上。此項(xiàng)工作在3月底完成。

總工、處室主任、設(shè)計(jì)員、行政后勤人員崗位職責(zé)與考核管理辦法。

可行性研究報(bào)告、項(xiàng)目估算等工作，接受房產(chǎn)委托對(duì)住宅作品進(jìn)行研發(fā)，且研發(fā)成果可有償重復(fù)套用。設(shè)計(jì)公司每年拿出來(lái)6萬(wàn)元設(shè)計(jì)產(chǎn)值獎(jiǎng)勵(lì)研發(fā)小組成員。

7）修定完善設(shè)計(jì)服務(wù)管理辦法，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，每出現(xiàn)一次因服務(wù)態(tài)度或質(zhì)量引起的投訴經(jīng)查證屬實(shí)，當(dāng)事人記“四步曲”一次，且扣罰施工服務(wù)費(fèi)10，所在處室主任負(fù)連帶責(zé)任，一個(gè)季度累積三次被投訴經(jīng)查證屬實(shí)的作辭退處理。

8）完善財(cái)務(wù)管理制度，配備專職財(cái)務(wù)人員，加強(qiáng)成本核算與管理。

3、執(zhí)行力建設(shè)

強(qiáng)化管理，督導(dǎo)落實(shí)各項(xiàng)管理工作，特別要抓好內(nèi)部設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)流程、定額設(shè)計(jì)、設(shè)計(jì)質(zhì)量與服務(wù)、各環(huán)節(jié)把關(guān)質(zhì)量、設(shè)計(jì)進(jìn)度管理等工作。

4、人力資源建設(shè)

留得住、能發(fā)展。要讓___設(shè)計(jì)公司成為技術(shù)人才施展才華，發(fā)展事業(yè)的樂(lè)園。

幫、帶工作，要將技術(shù)骨干的主要精力放在培養(yǎng)新人的工作上來(lái)，只有新生力量成長(zhǎng)起來(lái)了，公司的發(fā)展才有希望。

開(kāi)展專題項(xiàng)目設(shè)計(jì)的討論。各處室每月的專業(yè)知識(shí)座談或講座，要求每個(gè)人都能上臺(tái)主講，使每個(gè)人都能得到鍛煉的機(jī)會(huì)。

有計(jì)劃組織分組外出考察學(xué)習(xí)，每人每年都有一次機(jī)會(huì)。

組織專家講座，每年至少兩次。

鼓勵(lì)員工參加注冊(cè)考試和職稱考試，提高專業(yè)理論水平和工作能力。合理安排工作，盡量為參加注冊(cè)考試的人員提供復(fù)習(xí)時(shí)間。

5、企業(yè)文化建設(shè)

充分依托集團(tuán)公司優(yōu)秀的企業(yè)文化載體，結(jié)合設(shè)計(jì)公司的行業(yè)特點(diǎn)，培育具有鮮明特色的設(shè)計(jì)公司企業(yè)文化。

體育活動(dòng)，開(kāi)展豐富多彩的業(yè)余娛樂(lè)活動(dòng)，增強(qiáng)公司凝聚力。

榮譽(yù)感，鼓勵(lì)員工多出作品，出好作品。

3）組織內(nèi)部設(shè)計(jì)競(jìng)賽活動(dòng)，充分發(fā)揮員工主觀能動(dòng)性，提高理論水平，將設(shè)計(jì)競(jìng)賽與產(chǎn)品研發(fā)緊密結(jié)合。

4）組織學(xué)術(shù)座談，鼓勵(lì)學(xué)術(shù)研究，獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)表論文。

6、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力

20xx年將是集團(tuán)公司積極應(yīng)對(duì)宏觀調(diào)控，調(diào)整節(jié)奏穩(wěn)健發(fā)展的一年，設(shè)計(jì)公司一定會(huì)在董事局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞主業(yè)，服務(wù)主業(yè)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高技術(shù)水平和改善服務(wù)質(zhì)量，重塑設(shè)計(jì)公司形象，為集團(tuán)又好又穩(wěn)發(fā)展做出更好更多的貢獻(xiàn)。

設(shè)計(jì)單位經(jīng)理述職報(bào)告 篇2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我是某設(shè)計(jì)單位的經(jīng)理，非常榮幸能夠向您匯報(bào)過(guò)去一年的工作情況。在這一年里，我們團(tuán)隊(duì)經(jīng)歷了許多挑戰(zhàn)和機(jī)遇，也取得了一些非常顯著的成績(jī)。

一、工作內(nèi)容

在這一年里，我們的主要工作內(nèi)容包括為客戶設(shè)計(jì)和完成各種類型的項(xiàng)目，如公共建筑、商場(chǎng)、住宅和辦公空間等。我們的工作涉及到項(xiàng)目的初步設(shè)計(jì)，到施工圖的制作，以及現(xiàn)場(chǎng)咨詢和指導(dǎo)的服務(wù)。

除此之外，我們也積極參加了各種專業(yè)會(huì)議和講座，不斷提升我們的專業(yè)水平和技能。

二、工作成績(jī)

在這一年里，我們?cè)诙鄠€(gè)項(xiàng)目中獲得了客戶的認(rèn)可和贊譽(yù)，部分項(xiàng)目還被評(píng)為優(yōu)秀案例。我們的工作不僅贏得了客戶支持，更加奠定了我們公司在市場(chǎng)上的地位，并且得到了社會(huì)各界的高度評(píng)價(jià)。

除此之外，我們團(tuán)隊(duì)的成員與各界專業(yè)人士進(jìn)行了廣泛的交流，建立了良好的合作關(guān)系。同時(shí)，我們也積極開(kāi)拓國(guó)際市場(chǎng)，在東南亞、非洲和中東地區(qū)有了一些新客戶。

三、團(tuán)隊(duì)建設(shè)

我們非常注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)，在這一年里，我們?yōu)閳F(tuán)隊(duì)成員提供了多種培訓(xùn)機(jī)會(huì)，以提高他們?cè)谠O(shè)計(jì)和技術(shù)方面的素質(zhì)。我們也組織了各種活動(dòng)，加強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)成員間的溝通和協(xié)作，提高了團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

同時(shí)，在過(guò)去一年里，我們也非常注重引入新血液，招聘了一些年輕而有才華的設(shè)計(jì)師，為團(tuán)隊(duì)注入了新的能量和活力。

四、未來(lái)發(fā)展

在未來(lái)，我們將繼續(xù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，通過(guò)招聘和培訓(xùn)，進(jìn)一步優(yōu)化我們的人才隊(duì)伍，并提高我們的專業(yè)水平和技術(shù)能力。

同時(shí)，我們也將更加開(kāi)拓市場(chǎng)，提高我們的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力，并通過(guò)更好的服務(wù)和質(zhì)量，贏得更多客戶的信任和支持。

最后，我代表我們的設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)，向您保證在未來(lái)的工作中我們將繼續(xù)努力，為我們的客戶提供最優(yōu)秀的設(shè)計(jì)服務(wù)，為公司創(chuàng)造更高的價(jià)值。

感謝您的支持和信任。

設(shè)計(jì)單位經(jīng)理

XXX

20xx年x月xx日

設(shè)計(jì)單位經(jīng)理述職報(bào)告 篇3

董事局各位董事：大家好！

我受XX建筑規(guī)劃設(shè)計(jì)有限公司全委會(huì)的委托在此向董事局做200X年XX建筑規(guī)劃設(shè)計(jì)有限公司工作報(bào)告，請(qǐng)各位董事審議。

過(guò)去的200X年是我國(guó)XXX規(guī)劃開(kāi)局之年，我國(guó)經(jīng)濟(jì)更加發(fā)展，民主更加健全，生產(chǎn)更加進(jìn)步，文化更加繁榮，社會(huì)更加和諧，人民生活更加殷實(shí)。我市也吹響了“實(shí)施追趕型經(jīng)濟(jì)，實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展，奮力西部突圍”的戰(zhàn)斗號(hào)角。過(guò)去的一年，設(shè)計(jì)公司在董事局正確領(lǐng)導(dǎo)下，全體員工勤奮工作，依托主業(yè)，服務(wù)主業(yè)，在房產(chǎn)主業(yè)強(qiáng)勁發(fā)展的推動(dòng)下，完成了年初董事局下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)考核指標(biāo)。我司在200X年春季和秋季籃球賽分別取得亞軍和冠軍的好成績(jī)，取得了歷史性的突破，我司選送的歌舞劇《新劉三姐》獲集團(tuán)“七一”文藝匯演第一名。

一、200X年度考核指標(biāo)完成情況（略）

二、工作措施及存在的問(wèn)題

200X年，我們根據(jù)董事局的有關(guān)決議和設(shè)計(jì)公司年初工作規(guī)劃，采取了一系列的工作措施：

1、取消設(shè)計(jì)管理產(chǎn)值，參照集團(tuán)公司考核盈余獎(jiǎng)罰分配制度，建立了與利潤(rùn)掛鉤的考核盈余獎(jiǎng)罰分配制度。既保障了股東的權(quán)益，又充分調(diào)動(dòng)和激發(fā)全體員工的工作熱情，讓全體員工都關(guān)心企業(yè)的利潤(rùn)，積極增效減耗，開(kāi)源節(jié)流。

2、修定完善了設(shè)計(jì)提成制度。將設(shè)計(jì)人員基本產(chǎn)值任務(wù)同公司基本運(yùn)行費(fèi)用預(yù)算、董事局考核盈余任務(wù)數(shù)掛鉤，設(shè)計(jì)人員產(chǎn)值任務(wù)與個(gè)人工資掛鉤，使產(chǎn)值任務(wù)的分配更加公平。

3、制定了內(nèi)部設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)流程。

4、修定完善了各專業(yè)產(chǎn)值分配比例，按項(xiàng)目類別和復(fù)雜程度調(diào)整了產(chǎn)值比例，更利于調(diào)動(dòng)設(shè)計(jì)人員的積極性。

5、制定了年度費(fèi)用預(yù)算，明確了公司和各生產(chǎn)處室各項(xiàng)支出的控制限額。增強(qiáng)了全員成本管理意識(shí)。

6、制定了產(chǎn)值統(tǒng)計(jì)月報(bào)表制度，將過(guò)去的年終提成統(tǒng)計(jì)分項(xiàng)目按月統(tǒng)計(jì)，既有效避免了差錯(cuò)，化解了矛盾和爭(zhēng)議，又及時(shí)為工資和風(fēng)險(xiǎn)考核的發(fā)放提供了依據(jù)。

7、修定了技術(shù)指導(dǎo)人考核辦法，明確了指導(dǎo)人與被指導(dǎo)人的權(quán)利和義務(wù)，有利于形成“傳、幫、帶”的良好氛圍。

8、制定了設(shè)計(jì)人員超產(chǎn)假制度，規(guī)定超額完成一定數(shù)額的產(chǎn)值的員工可享受相應(yīng)的帶薪休假，鼓勵(lì)員工超產(chǎn)，關(guān)愛(ài)員工身心健康。

9、制定了注冊(cè)師聘用管理制度、設(shè)計(jì)顧問(wèn)聘用管理制度、外聘工程師管理制度，使顧問(wèn)員工和特殊員工的管理有章可循。

10、制定了園林、裝飾兩處室改制實(shí)施辦法，使兩個(gè)處室實(shí)施私有化下的私有化，充分走向市場(chǎng)，迎接挑戰(zhàn)。

存在的問(wèn)題：

回首過(guò)去一年的工作，設(shè)計(jì)公司雖然取得了設(shè)計(jì)綜合產(chǎn)值（略去）萬(wàn)元，考核凈盈余（略去）萬(wàn)元的好成績(jī)，但我們清醒地認(rèn)識(shí)到這主要得益于房產(chǎn)主業(yè)的強(qiáng)勁增長(zhǎng)。設(shè)計(jì)公司的自身表現(xiàn)并不如人意，離董事局的要求和期望差距甚遠(yuǎn)，突出表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

1、工作作風(fēng)渙散。有的員工過(guò)分講究個(gè)人利益，斤斤計(jì)較個(gè)人得失。創(chuàng)業(yè)之初那種艱苦的環(huán)境下，老員工那種特別負(fù)責(zé)任、特別能吃苦、特別能奉獻(xiàn)、特別能戰(zhàn)斗的工作作風(fēng)和精神氣質(zhì)沒(méi)有得到傳承和發(fā)揚(yáng)。

2、崗位職責(zé)不清，權(quán)責(zé)不明，管理層分工不明，沒(méi)有形成合力，管理水平不高。

單位述職報(bào)告

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單位述職報(bào)告 篇1

生鮮配送公司年度工作總結(jié)

隨著人們生活節(jié)奏的加快和消費(fèi)觀念的升級(jí)，生鮮配送行業(yè)逐漸進(jìn)入高速發(fā)展期。2019年，我公司在行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的大背景下，憑借著優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)和精益求精的服務(wù)理念，完成了一系列讓人矚目的成績(jī)，這篇文章將對(duì)我們公司的年度工作進(jìn)行總結(jié)。

一、市場(chǎng)表現(xiàn)

今年，我公司在市場(chǎng)上的表現(xiàn)一直很矚目。我們公司擁有絕對(duì)領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)，成為行業(yè)知名品牌。以往生鮮配送行業(yè)的諸多問(wèn)題，在我們公司的運(yùn)營(yíng)下，實(shí)現(xiàn)了根本性的突破。在我們公司的成功經(jīng)營(yíng)下，用戶對(duì)我們的信任與日俱增，預(yù)計(jì)公司2020年的市場(chǎng)占有率將在全國(guó)上升3%以上。

二、團(tuán)隊(duì)建設(shè)

2019年，公司高度重視團(tuán)隊(duì)建設(shè)，注重員工素質(zhì)的培養(yǎng)和提高，實(shí)現(xiàn)了人才隊(duì)伍的強(qiáng)化，公司現(xiàn)有員工500人，總經(jīng)理及高管13人。目前公司成員人員主要由年輕的、有活力的團(tuán)隊(duì)組成，他們有著先進(jìn)的管理理念、靈活的勾結(jié)方式，一流的服務(wù)質(zhì)量得到了市場(chǎng)的高度認(rèn)可。我們預(yù)計(jì)，明年員工總數(shù)將擴(kuò)大至1000人左右。團(tuán)隊(duì)建設(shè)是公司成功的基本保證，公司將繼續(xù)加大基礎(chǔ)設(shè)施的投入，創(chuàng)造更好成長(zhǎng)空間和發(fā)展機(jī)會(huì)，不斷加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。

三、客戶滿意度

在客戶滿意度方面，公司取得了令人滿意的成績(jī)。通過(guò)廣泛收集客戶反饋意見(jiàn)，并在取得很多客戶的指導(dǎo)下，我們對(duì)生鮮是如何運(yùn)輸更合理、更快付出了心血，現(xiàn)在已經(jīng)通過(guò)效益檢驗(yàn)。公司此項(xiàng)工作為未來(lái)業(yè)務(wù)擴(kuò)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，我們公司創(chuàng)造良性市場(chǎng)環(huán)境，先進(jìn)的服務(wù)方式，快捷高效的配送系統(tǒng)，優(yōu)質(zhì)的生鮮產(chǎn)品。通過(guò)這些全方位、多層次的服務(wù)，公司未來(lái)將繼續(xù)優(yōu)化用戶體驗(yàn)，提升客戶滿意度。

四、技術(shù)創(chuàng)新

技術(shù)創(chuàng)新是公司成功的基本保障。公司從傳統(tǒng)的生鮮配送方式轉(zhuǎn)型為現(xiàn)代化的智能生鮮配送，不斷加大技術(shù)研發(fā)投入，加強(qiáng)生鮮配送信息管理系統(tǒng)的建設(shè)。在全國(guó)范圍內(nèi)實(shí)行GPS無(wú)線定位系統(tǒng)，達(dá)到對(duì)全國(guó)生鮮產(chǎn)品配送網(wǎng)絡(luò)的智能化、精細(xì)化管理，提出了更加嚴(yán)格完善的配送標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)現(xiàn)了從生產(chǎn)到配送的全流程可視化管理。公司在未來(lái)管理中將繼續(xù)提供有價(jià)值的高質(zhì)量服務(wù)，不斷開(kāi)拓新的營(yíng)銷領(lǐng)域，不斷創(chuàng)造更優(yōu)質(zhì)的管理平臺(tái)。公司將繼續(xù)通過(guò)技術(shù)創(chuàng)新，推動(dòng)智慧物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的發(fā)展。

五、社會(huì)責(zé)任

公司配送過(guò)程種種安全隱患，社會(huì)責(zé)任感是公司未來(lái)發(fā)展的根基。我們把社會(huì)責(zé)任放在首位，全方位提高公司的安全意識(shí)，堅(jiān)持對(duì)生鮮配送環(huán)節(jié)的安全性進(jìn)行嚴(yán)密防范，并對(duì)員工進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)緊急救助等方面的知識(shí)。我們將推進(jìn)網(wǎng)格化管控，多渠道做好社會(huì)公益事業(yè)，堅(jiān)持廣泛開(kāi)展慈善公益活動(dòng)，并在生鮮配送中宣傳環(huán)保理念，共同建設(shè)生態(tài)文明城市和可持續(xù)發(fā)展的社會(huì)。

總之，我們邀請(qǐng)所有利益相關(guān)者一起努力，做好2019年的工作總結(jié)，為更加美好的未來(lái)共同助力！

單位述職報(bào)告 篇2

歲末年首，轉(zhuǎn)眼間20__年已經(jīng)過(guò)去，在董事長(zhǎng)、總經(jīng)理以及各位領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，造價(jià)部作為一個(gè)新成立的部門，在不斷的茁壯成長(zhǎng)，蒸蒸日上的走向正軌。做大做強(qiáng)需要不斷的總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷的吸收新知識(shí)，不斷的改進(jìn)、創(chuàng)新。一個(gè)公司如此，一個(gè)部門亦如此。為了更好的做好今后的工作，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、吸取教訓(xùn)，現(xiàn)將20__后半年的工作總結(jié)如下：

一、本年度的工作業(yè)績(jī)：

1、本年度中，在大家的不懈努力之下，全年共交驗(yàn)單位工程__個(gè)，建筑面積共計(jì)____平米，投標(biāo)總報(bào)價(jià)共計(jì)___億元，工程結(jié)算款共計(jì)___億元，其中，完成小型工程施工投標(biāo)文件編制___項(xiàng);園區(qū)工程___項(xiàng)，計(jì)劃投標(biāo)___項(xiàng);完成工程竣工結(jié)算___項(xiàng)。

2、我部門為保證各項(xiàng)目目標(biāo)的完成，從以下幾個(gè)方面開(kāi)展了工作：

①前期準(zhǔn)備工作，落實(shí)工作，明確分工，高效完成每個(gè)項(xiàng)目，根據(jù)我部門的實(shí)際情況，為了能夠快速、高效的完成每項(xiàng)工作，我部門使各個(gè)項(xiàng)目都可以落實(shí)到人，做到了事事有人管、人人有專責(zé)。

②由于各專業(yè)人員設(shè)備的配備不完善，對(duì)于較大的項(xiàng)目，暫時(shí)還不能更好更快的完成任務(wù)。但是，我們堅(jiān)信通過(guò)不斷的提升自己、刻苦的鉆研業(yè)務(wù)和良好的職業(yè)素養(yǎng)、協(xié)力同心的團(tuán)隊(duì)，在不久的將來(lái)，造價(jià)部將會(huì)成為公司的頂梁柱。

③認(rèn)真致力于人才培養(yǎng)，努力建立一支執(zhí)行力強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)擁有一支優(yōu)秀的工作人員隊(duì)伍，是我們做好造價(jià)工作一個(gè)非常重要的前提條件。本年度中，我們雖然工作任務(wù)很重，但是我們未曾忘記要不斷的進(jìn)步;在工作中，我們非常注重人才的'培養(yǎng)，在領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助下，有經(jīng)驗(yàn)的預(yù)算員在不斷的追求上進(jìn)，自我深造;年輕的預(yù)算員們也在不斷的加緊學(xué)習(xí)，向有經(jīng)驗(yàn)的員工學(xué)習(xí);為了幫助年輕預(yù)算員的盡快的成長(zhǎng)，我們時(shí)常不定期的開(kāi)展小型研討會(huì)，讓大家在一起談?wù)劰ぷ骱蜕钪械慕?jīng)驗(yàn)與不足，取長(zhǎng)補(bǔ)短，互相學(xué)習(xí)。

④加強(qiáng)管理，提高績(jī)效，努力提高執(zhí)行力，為加強(qiáng)管理，充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性，我非常重視部門及員工的管理，通過(guò)管理工作的開(kāi)展，使我們對(duì)部門機(jī)構(gòu)的設(shè)置、流程的建立有了新的認(rèn)識(shí)，使管理人員和普通員工的工作能力都得到了較大的提高。

二、在看到工作成績(jī)的同時(shí)，也看到了我們專業(yè)配備存在的不足：

1、急需增加成熟的專業(yè)配備人員

由于造價(jià)部是一個(gè)新組建的部門，存在嚴(yán)重的人員流失，新員工又缺乏經(jīng)驗(yàn)，這便導(dǎo)致了技術(shù)力量配置不足，特別是缺少安裝工程的預(yù)算員。為了能充分發(fā)揮造價(jià)部的功能，希望公司領(lǐng)導(dǎo)給予重視和支持。

2、急需提高業(yè)務(wù)能力

由于部門技術(shù)力量的不足，需要加強(qiáng)對(duì)造價(jià)知識(shí)的學(xué)習(xí)，積極參加造價(jià)員、預(yù)算軟件操作的培訓(xùn)，爭(zhēng)取更多機(jī)會(huì)去施工現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)施工經(jīng)驗(yàn)，以提高組價(jià)的準(zhǔn)確性。

三、展望新的一年，任重而道遠(yuǎn)。

1、繼續(xù)大力加強(qiáng)學(xué)習(xí)，當(dāng)前是知識(shí)的時(shí)代，更是學(xué)習(xí)的時(shí)代。人們常說(shuō)：學(xué)歷再高的人不學(xué)習(xí)也會(huì)被淘汰，學(xué)歷再低的人只要學(xué)習(xí)就能進(jìn)步。在過(guò)去的一年中，總經(jīng)理及時(shí)的提出公司上下要形成學(xué)習(xí)的氛圍，要在工作中學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)中工作，通過(guò)學(xué)習(xí)，要形成“比，學(xué)，趕，幫，超”的學(xué)習(xí)和競(jìng)爭(zhēng)氛圍，進(jìn)而提升整體素質(zhì)，樹(shù)立長(zhǎng)效機(jī)制。面對(duì)如今殘酷的競(jìng)爭(zhēng)，不進(jìn)則退，不會(huì)學(xué)習(xí)，不努力學(xué)習(xí)就會(huì)落在別人后面，所以造價(jià)部也極力倡導(dǎo)，號(hào)召大家，加強(qiáng)學(xué)習(xí)。但是，學(xué)習(xí)不是一朝一夕，是靠慢慢積累和沉淀，厚積薄發(fā)。所以，在新的一年依舊大力提倡和發(fā)揚(yáng)學(xué)習(xí)精神，把學(xué)習(xí)落到實(shí)處。利用網(wǎng)絡(luò)的先進(jìn)快捷，在第一時(shí)間獲取造價(jià)方面的信息，學(xué)習(xí)更加優(yōu)秀的造價(jià)技巧和方法;繼續(xù)積極的參加廣聯(lián)達(dá)組織的各種培訓(xùn)，增強(qiáng)自己在軟件方便造價(jià)的不足。

2、繼續(xù)加強(qiáng)部門內(nèi)職工的團(tuán)結(jié)，做到大事將原則、小事將風(fēng)格，互相溝通，減少矛盾，使造價(jià)部成為一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗團(tuán)體。在今年的工作過(guò)程中，新老員工之間出現(xiàn)了一些不和諧的問(wèn)題，例如：老員工不愿意把自己的經(jīng)驗(yàn)教給新員工，站在私人的角度這是不可以理解的，畢竟這不是誰(shuí)天生就擁有學(xué)到的技能，也沒(méi)有誰(shuí)無(wú)師自通，老員工更應(yīng)該多幫助新人。公司要發(fā)展，公司需要的是團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，個(gè)人的力量微不足道，根本無(wú)法支持整個(gè)公司的運(yùn)營(yíng)，也不利于公司的發(fā)展。俗話說(shuō)“團(tuán)結(jié)就是力量”我們?cè)诮酉聛?lái)的工作中將會(huì)繼續(xù)加強(qiáng)部門內(nèi)職工的團(tuán)結(jié)，做到大家一起發(fā)展。

在這一年來(lái)，我們的工作雖然取得了一定的成績(jī)，但也存在很多不足，學(xué)習(xí)、服務(wù)還不夠，與領(lǐng)導(dǎo)的要求比，還有一定差距。在今后的工作中，更要不斷加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)并總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，克服不足，努力提高全員業(yè)務(wù)水平，為明年的造價(jià)業(yè)務(wù)做好更充分的準(zhǔn)備，實(shí)現(xiàn)公司利益的最大化，爭(zhēng)取為公司的崛起發(fā)揮更大更多的正能量。

單位述職報(bào)告 篇3

在新的一年里，我決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平，為公司經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展，貢獻(xiàn)自已應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量。在下一步的工作中，我要虛心向其他同行和同事學(xué)習(xí)工作和管理方面的經(jīng)驗(yàn)，借鑒好的工作方法;同時(shí)在業(yè)余時(shí)間努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識(shí)，擴(kuò)大獵取知識(shí)的范圍，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平，使自己的全面素質(zhì)再有一個(gè)新的提高，以適應(yīng)公司的發(fā)展和社會(huì)的需要。要進(jìn)一步強(qiáng)化敬業(yè)精神，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，提高完成工作的標(biāo)準(zhǔn)。

我想我應(yīng)努力做到：第一，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，盡快把三坐標(biāo)檢測(cè)技術(shù)掌握成熟;第二，拓寬專業(yè)知識(shí)面，參加檢驗(yàn)員資格培訓(xùn)和考試，盡快使自己成為一名合格的常規(guī)和臨時(shí)任務(wù)，并能認(rèn)真及時(shí)地完成;第三，熱愛(ài)本職工作，繼續(xù)學(xué)習(xí)有關(guān)質(zhì)量法規(guī)，要從政治思想、業(yè)務(wù)知識(shí)上加倍努力學(xué)習(xí)，提高水平和法律意識(shí)。

總之，心態(tài)決定狀態(tài)，狀態(tài)決定成敗!作要有恒心，對(duì)同事要有熱心，對(duì)，己要有信心!做最好的自己!

單位述職報(bào)告 篇4

本文將以“單位飯?zhí)脗€(gè)人年度工作總結(jié)”為主題，詳細(xì)介紹一年來(lái)飯?zhí)脝T工的辛勤付出和所取得的成績(jī)。

一、 崗位職責(zé)

作為飯?zhí)脝T工，我們的崗位職責(zé)是負(fù)責(zé)單位員工、學(xué)生的伙食服務(wù)，主要有菜品準(zhǔn)備、食材采購(gòu)、食品加工、飯菜分配、清潔衛(wèi)生等工作任務(wù)。

二、 工作總結(jié)

1.進(jìn)貨質(zhì)量得到保證

在一年的時(shí)間里，我們秉承著對(duì)食品安全的重視，認(rèn)真踐行“進(jìn)貨有一手，做飯有一手”的準(zhǔn)則，不僅堅(jiān)持每天對(duì)采購(gòu)的食材進(jìn)行質(zhì)檢，保障食品安全，而且提升了材料的質(zhì)量。無(wú)論是蔬菜、肉類、主食等食材，我們都選擇優(yōu)質(zhì)的原材料，并通過(guò)精細(xì)的制作工藝，將飯菜質(zhì)量提升至一個(gè)新高度，深受員工和學(xué)生的好評(píng)。

2.豐富菜品種類，提升營(yíng)養(yǎng)價(jià)值

為了讓員工和學(xué)生們能夠得到全面的營(yíng)養(yǎng)和豐富的口味選擇，我們不斷創(chuàng)新和嘗試，引進(jìn)獨(dú)具特色的美食，并開(kāi)發(fā)出適合不同口味的定制化菜品。針對(duì)員工對(duì)于飯菜偏淡的口味需求，我們選用天然調(diào)味品進(jìn)行烹飪；而對(duì)于學(xué)生的多樣化口味，我們推出了漢堡、披薩、酸辣粉等西式快餐和小吃，深受廣大學(xué)生的歡迎。

3.規(guī)范食品加工流程，保證質(zhì)量和衛(wèi)生

我們認(rèn)真落實(shí)“預(yù)防為主”的管理思想，嚴(yán)格控制食品加工的每個(gè)環(huán)節(jié)，通過(guò)規(guī)范的工作流程和系統(tǒng)化的管理模式，杜絕了食品污染和交叉感染的風(fēng)險(xiǎn)。在飯菜分配過(guò)程中，我們注重食物的溫度和口感，保證食品的優(yōu)質(zhì)口感。

4.清潔衛(wèi)生管理得到嚴(yán)格執(zhí)行

在飯?zhí)玫墓芾碇?，清潔衛(wèi)生也是十分重要的一環(huán)。我們充分認(rèn)識(shí)到衛(wèi)生管理是飯?zhí)霉ぷ鞯幕A(chǔ)和關(guān)鍵，積極推行“紅線制度”，進(jìn)行全方位的清潔，并在每個(gè)晨檢和夜檢時(shí)檢查衛(wèi)生情況，確保飯?zhí)铆h(huán)境清潔、衛(wèi)生。

三、 工作反思與總結(jié)

1. 加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作

我們深刻認(rèn)識(shí)到在工作中，團(tuán)隊(duì)協(xié)作是保證工作質(zhì)量和效率的關(guān)鍵。同時(shí)，更深刻的協(xié)作，也將帶來(lái)更多的信任、尊重與感情紐帶。因此，我們?cè)谌粘９ぷ髦?，加?qiáng)溝通，提升協(xié)作，配合工作，幫助別人解決問(wèn)題，并共同優(yōu)化飯?zhí)玫墓芾砹鞒獭?/p>

2.持續(xù)優(yōu)化飯菜品質(zhì)

提高食品質(zhì)量，使菜品在滿足員工和學(xué)生需求的同時(shí)更加豐富、有營(yíng)養(yǎng)、綠色健康。為此，我們將不斷地進(jìn)行包括食材采購(gòu)、制作加工、服務(wù)流程、員工培訓(xùn)等方面的優(yōu)化升級(jí)，恪守以顧客為中心的服務(wù)理念，更好地滿足顧客需求。

3. 系統(tǒng)化管理

我們要在規(guī)章制度、操作流程、管理制度等方面，建立全面、系統(tǒng)的管理模式，實(shí)現(xiàn)飯?zhí)霉芾淼目茖W(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化。在實(shí)施中，要注重對(duì)相關(guān)人員的培訓(xùn)和管理，確保每個(gè)人的工作都在系統(tǒng)化管理之下。同時(shí)，要通過(guò)各種宣傳和教育，樹(shù)立全員的衛(wèi)生意識(shí)，讓所有的人都清醒的知道各種衛(wèi)生問(wèn)題的重要性。

四、 展望未來(lái)

一年的努力得到了客戶的認(rèn)可與支持，但也意識(shí)到自身的不足。在今后的工作中，我們將進(jìn)一步優(yōu)化工作流程，持續(xù)提高飯菜品質(zhì)，完善制度建設(shè)，進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量和滿意度。我們相信，隨著團(tuán)隊(duì)的不斷優(yōu)化，飯?zhí)脮?huì)更加科學(xué)、規(guī)范管理，更好地服務(wù)于員工和學(xué)生。

單位述職報(bào)告 篇5

分子公司年度工作總結(jié)

一年又過(guò)去了，分子公司將過(guò)去的一年工作進(jìn)行了總結(jié)。在這一年中，我們經(jīng)歷了不少的挑戰(zhàn)與機(jī)遇，通過(guò)全體員工的努力與協(xié)作，公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作都得到了穩(wěn)健有力的推進(jìn)，呈現(xiàn)出了積極向上的發(fā)展態(tài)勢(shì)。

銷售業(yè)務(wù)

在銷售業(yè)務(wù)方面，今年我們?nèi)〉昧孙@著進(jìn)展。我們深入市場(chǎng)，不斷與客戶進(jìn)行溝通和合作，擴(kuò)大了合作伙伴網(wǎng)絡(luò)，有效提升了市場(chǎng)占有率。此外，我們還在產(chǎn)品質(zhì)量、品牌推廣和服務(wù)體系等方面進(jìn)行了不斷的提升，提升公司整體實(shí)力，增強(qiáng)了客戶的信任和滿意度。

研發(fā)業(yè)務(wù)

在研發(fā)業(yè)務(wù)方面，我們更是不斷加強(qiáng)創(chuàng)新能力。公司已經(jīng)構(gòu)建起專業(yè)的研發(fā)團(tuán)隊(duì)，開(kāi)展系列創(chuàng)新工作，不斷向前推進(jìn)前沿科技，并將其應(yīng)用到產(chǎn)品中。除了有自主研發(fā)的產(chǎn)品，我們也不斷開(kāi)展國(guó)內(nèi)外的技術(shù)合作，提升了公司的創(chuàng)新能力和技術(shù)水平。

重點(diǎn)突破

除了上述兩個(gè)方面的進(jìn)展以外，我們?cè)诮衲赀€推出了一系列讓人矚目的新業(yè)務(wù)。例如，我們發(fā)起了一項(xiàng)新的研究計(jì)劃，探討某些化學(xué)工業(yè)中普遍存在的廢品處理問(wèn)題。該計(jì)劃得到了業(yè)內(nèi)專家的重視和支持，成為了本行業(yè)的領(lǐng)頭羊。

另外，我們還成立了一組由核心員工組成的專家小組，協(xié)助分子公司為其部門制訂可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略。小組成員結(jié)合各自的專業(yè)知識(shí)，開(kāi)展可持續(xù)發(fā)展方面相關(guān)的研究和項(xiàng)目。這樣的舉措，不僅提升了公司的可持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)力，也充分發(fā)揮了員工的創(chuàng)造力和職業(yè)素養(yǎng)。

人員培養(yǎng)

分子公司始終堅(jiān)持人才培養(yǎng)的理念。我們定期為各個(gè)部門提供新人培訓(xùn)、技術(shù)培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等方面的培訓(xùn)課程，加強(qiáng)員工職業(yè)素質(zhì)，提高各部門人員的管理和工作能力。通過(guò)培養(yǎng)員工的專業(yè)素養(yǎng)和綜合素質(zhì)，公司不僅獲得了備受贊譽(yù)的專業(yè)團(tuán)隊(duì)，也提升了內(nèi)部管理水平。

總體來(lái)說(shuō)，本年度分子公司的發(fā)展良好。我們的目標(biāo)不只是賺取更多利潤(rùn)，而是通過(guò)團(tuán)隊(duì)合作實(shí)現(xiàn)公司的可持續(xù)發(fā)展。未來(lái)，我們將繼續(xù)推進(jìn)這些方面的工作，加強(qiáng)公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力，確保分子公司能夠在今后的發(fā)展中保持活力和競(jìng)爭(zhēng)力。

單位述職報(bào)告 篇6

單位職工個(gè)人年度工作總結(jié)

在年度結(jié)束之際，每個(gè)單位職員都要認(rèn)真總結(jié)自己這一年的工作，檢驗(yàn)自身成果，找出不足之處，為下一年的工作奠定基礎(chǔ)。本文將從三個(gè)方面分析個(gè)人年度工作總結(jié)的重要性、意義及如何撰寫個(gè)人年度工作總結(jié)。

一、個(gè)人年度工作總結(jié)的重要性

個(gè)人年度工作總結(jié)是每個(gè)單位在年終時(shí)進(jìn)行的一種重要的工作性質(zhì)綜合評(píng)價(jià)，是對(duì)于工作成果的全面檢查和對(duì)于下一年計(jì)劃的重要分析。因此，撰寫個(gè)人年度工作總結(jié)是具有重要意義的。而具體體現(xiàn)如下：

首先，有助于對(duì)自己的工作進(jìn)行深入思考。通過(guò)總結(jié)過(guò)去一年中的工作，可以分析工作中存在的問(wèn)題，找出自己的短板，并制訂下一年的工作計(jì)劃，從而在以后的工作中更加成功。

其次，有助于提高工作質(zhì)量。在年度工作總結(jié)中，需要詳細(xì)描述過(guò)去一年中完成的任務(wù)、所取得的成效以及存在的問(wèn)題和短板。這將有助于個(gè)人深刻認(rèn)識(shí)自己的缺點(diǎn)和不足，從而更加努力地提高自己的工作質(zhì)量，使自己在職務(wù)上更具競(jìng)爭(zhēng)力。

最后，有助于加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作。在組織員工撰寫個(gè)人年度工作總結(jié)時(shí)，往往是要進(jìn)行總結(jié)和分析，從而提高員工的工作效率，降低工作成本。在這個(gè)過(guò)程中，團(tuán)隊(duì)成員會(huì)相互檢查、相互學(xué)習(xí)和交流，共同提高辦公效率、工作質(zhì)量和工作效率。

二、撰寫個(gè)人年度工作總結(jié)的要點(diǎn)

1、 制定詳細(xì)的年度工作計(jì)劃。要使年度計(jì)劃實(shí)現(xiàn)，必須制定明確的工作目標(biāo)，劃定詳細(xì)的時(shí)間表、工作流程和工作進(jìn)度，最好作為年度計(jì)劃的第一步，制定一份詳細(xì)的年度工作計(jì)劃。

2、具體描述自己的工作完成情況。在年度工作總結(jié)中，應(yīng)當(dāng)詳細(xì)記錄自己在過(guò)去一年中取得的成果，包括完成情況及所遇到的困難，需要具體描述自己的工作完成情況。

3、分析自身在工作中存在的問(wèn)題以及不足之處。在工作中，一定會(huì)遇到各種各樣的問(wèn)題。在撰寫年度工作總結(jié)時(shí)，應(yīng)如實(shí)反映自己在工作中存在的問(wèn)題以及不足之處，以便下一年能更好地進(jìn)行工作。

4、提高工作質(zhì)量，發(fā)現(xiàn)自身的阻礙因素。 在工作中，每個(gè)人都會(huì)遇到很多阻礙因素，而阻礙因素是否改變，關(guān)鍵在于本人是否能自我反省、警惕。如果不能識(shí)別和理解阻礙因素，就無(wú)法進(jìn)一步改進(jìn)工作質(zhì)量和效率。

三、年度工作總結(jié)的撰寫結(jié)構(gòu)

個(gè)人年度工作總結(jié)通常分為三個(gè)部分：總體介紹、成果陳述和計(jì)劃展望。

1、 總體介紹

總體介紹部分應(yīng)該回答以下問(wèn)題：過(guò)去一年中的主要工作任務(wù)是什么？主要工作任務(wù)完成情況如何？工作重點(diǎn)是哪些？有什么感悟和體會(huì)等問(wèn)題。

2、 成果陳述

這一部分主要將個(gè)人工作內(nèi)容更細(xì)致地展現(xiàn)出來(lái)，包括完成工作的方法和措施，并提出自己的意見(jiàn)和建議。

3、 計(jì)劃展望

在總結(jié)過(guò)去一年工作的基礎(chǔ)上，我們需要對(duì)即將到來(lái)的新年進(jìn)行規(guī)劃。需要根據(jù)自己的工作實(shí)際情況，進(jìn)行良好的年度計(jì)劃，可制定可行的對(duì)策和目標(biāo)，以及學(xué)習(xí)和實(shí)踐方案。

總之，個(gè)人年度工作總結(jié)是績(jī)效管理和管理文化中的重要組成部分，必須制訂出符合本單位實(shí)際情況的個(gè)人年度工作總結(jié)。只有不斷反省自身的工作，才能不斷進(jìn)步。希望每個(gè)員工通過(guò)對(duì)自身工作的總結(jié)，能不斷提高自身的工作質(zhì)量，為各單位和組織的發(fā)展提供更好的保障。