關(guān)于分工的通知

關(guān)于分工的通知。

在單位的平日工作中，我們都會(huì)主動(dòng)瀏覽公告通知。公告通知并不總是針對(duì)緊急事件也可以是一些日常公示，我們撰寫公告通知時(shí)可以從哪些方面著手呢？想要一篇好文章不妨去讀讀“關(guān)于分工的通知”，希望這篇文章對(duì)你有所啟發(fā)建議你把它保存下來以備不時(shí)之需！

關(guān)于分工的通知【篇1】

不知不覺中，20xx年已接近尾聲，加入國(guó)華房地產(chǎn)發(fā)展有限公司公司已大半年時(shí)間，這短短的大半年學(xué)習(xí)工作中，我懂得了很多知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。20xx是房地產(chǎn)不平凡的一年，越是在這樣艱難的市場(chǎng)環(huán)境下，越是能鍛煉我們的業(yè)務(wù)能力，更讓自己的人生經(jīng)歷了一份激動(dòng)，一份喜悅，一份悲傷，最重要的是增加了一份人生的閱歷?？梢哉f從一個(gè)對(duì)房地產(chǎn)“一無所知”的門外人來說，這半年的時(shí)間里，收獲額多，非常感謝公司的每一位領(lǐng)導(dǎo)和同仁的幫助和指導(dǎo)，現(xiàn)在已能獨(dú)立完成本職工作，現(xiàn)將今年工作做以下幾方面總結(jié)。

學(xué)習(xí)，永無止境，這是我的人生中的第一份正式工作，以前學(xué)生時(shí)代做過一些兼職銷售工作，以為看似和房地產(chǎn)有關(guān)，其實(shí)我對(duì)房產(chǎn)方面的知識(shí)不是很了解，甚至可以說是一無所知。來到這個(gè)項(xiàng)目的時(shí)候，對(duì)于新的環(huán)境，新的事物都比較陌生，在公司領(lǐng)導(dǎo)的幫助下，我很快了解到公司的性質(zhì)及房地產(chǎn)市場(chǎng)，通過努力的學(xué)習(xí)明白了置業(yè)顧問的真正內(nèi)涵以及職責(zé)，并且深深的喜歡上了這份工作，同時(shí)也意識(shí)到自己的選擇是對(duì)的。

剛進(jìn)公司的時(shí)候，我們開始了半個(gè)月的系統(tǒng)培訓(xùn)，開始覺得有點(diǎn)無聊甚至枯燥。但一段時(shí)間之后，回頭再來看這些內(nèi)容真的有不一樣的感觸。感覺我們的真的是收獲頗豐。心境也越來越平靜，更加趨于成熟。在公司領(lǐng)導(dǎo)的耐心指導(dǎo)和幫助下，我漸漸懂得了心態(tài)決定一切的道理。想想工作在銷售一線，感觸最深的就是，保持一顆良好的心態(tài)很重要，因?yàn)槲覀兠刻烀鎸?duì)形形色色的人和物，要學(xué)會(huì)控制好自己的情緒，要以一顆平穩(wěn)的、寬容的、積極的心態(tài)去面對(duì)工作和生活。

巧的那段時(shí)間，由于初次接觸這類知識(shí)，如建筑知識(shí)，所以覺的非常乏味，每天都會(huì)不停的背誦，相互演練，由于面對(duì)考核，我可是下足了功夫。終于功夫不負(fù)有心人，我從接電話接客戶的措手不及到現(xiàn)在的得心應(yīng)手，都充分證明了這些是何等的重要性。當(dāng)時(shí)確實(shí)感覺到苦過累過，現(xiàn)在回過頭來想一下，進(jìn)步要克服最大的困難就是自己，雖然當(dāng)時(shí)苦累，我們不照樣堅(jiān)持下來了嗎？當(dāng)然這份成長(zhǎng)與公司領(lǐng)導(dǎo)的幫助關(guān)心是息息相關(guān)的，這樣的工作氛圍也是我進(jìn)步的重要原因。在工作之余我還會(huì)去學(xué)習(xí)一些實(shí)時(shí)房地產(chǎn)專業(yè)知識(shí)和技巧，這樣才能與時(shí)俱進(jìn)，才不會(huì)被時(shí)代所淘汰。

從接客戶的第一個(gè)電話起，所有的稱呼，電話禮儀都要做到位。來訪客戶，從一不起眼的動(dòng)作到最基本的禮貌，無處不透露出公司的形象，都在于細(xì)節(jié)?？此坪?jiǎn)單的工作，其實(shí)更需要細(xì)心和耐心，在整個(gè)工作當(dāng)中，不管是主管強(qiáng)調(diào)還是提供各類資料，總之讓我們從生疏到熟練。在平時(shí)的工作當(dāng)中，兩位專案也給了我很多建議和幫助，及時(shí)的化解了一個(gè)個(gè)問題，從一切的措手不及到得心應(yīng)手，都是一個(gè)一個(gè)腳印走出來的，這些進(jìn)步的前提涵蓋了我們的努力與心酸。有時(shí)缺乏耐心，對(duì)于一些問題較多或說話比較沖的客戶往往會(huì)針鋒相對(duì)。

其實(shí)，對(duì)于這種客戶可能采用迂回、或以柔克剛的方式更加有效，所以，今后要收斂脾氣，增加耐心，使客戶感覺更加貼心，才會(huì)有更多信任。對(duì)客戶關(guān)切不夠。有一些客戶，需要銷售人員的時(shí)時(shí)關(guān)切，否則，他們有問題可能不會(huì)找你詢問，而是自己去找別人打聽或自己瞎琢磨，這樣，我們就會(huì)對(duì)他的成交喪失主動(dòng)權(quán)。所以，以后我要加強(qiáng)與客戶的聯(lián)絡(luò)，時(shí)時(shí)關(guān)切，通過詢問引出他們心中的問題，再委婉解決，這樣不但可以掌握先機(jī)，操控全局，而且還可以增加與客戶之間的感情，增加客帶的機(jī)率。

20xx這一年是最有意義最有價(jià)值最有收獲的一年，但不管有多精彩，他已是昨天它即將成為歷史。未來在以后的日子中，我會(huì)在高素質(zhì)的基礎(chǔ)上更要加強(qiáng)自己的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能，此外還要廣泛的了解整個(gè)房地產(chǎn)市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)，走在市場(chǎng)的最前沿，。俗話說“客戶是上帝”，接好來訪和來電的客戶是我義不容辭的義務(wù)，在客戶心理樹立良好的公司形象，這里的工作環(huán)境令我十分滿意，領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛以及工作條件的不斷改善給了我工作的動(dòng)力。同事之間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實(shí)感。所以我也會(huì)全力以赴的做好本職工作，讓自己有更多收獲的同時(shí)也使自己變的更加強(qiáng)壯?？傊谶@短短半年工作時(shí)間里，我雖然取得了一點(diǎn)成績(jī)與進(jìn)步，但離領(lǐng)導(dǎo)的要求尚有一定的差距。

一年來的工作，自己的工作仍存在很多問題和不足，在工作方法和技巧上有待于向其他業(yè)務(wù)員和同行學(xué)習(xí)，20xx年自己計(jì)劃在去年工作得失的基礎(chǔ)上取長(zhǎng)補(bǔ)短，重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面的工作：

（一）、依據(jù)20xx年銷售情況和市場(chǎng)變化，自己計(jì)劃將工作重點(diǎn)放在中重點(diǎn)類客戶群。

（二）、針對(duì)購(gòu)買力不足的客戶群中，尋找有實(shí)力客戶，以擴(kuò)大銷售渠道。

（三）、為積極配合其他銷售人員和工作人員，做好銷售的宣傳的造勢(shì)。

（四）、自己在搞好業(yè)務(wù)的同時(shí)計(jì)劃認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)、技能及銷售實(shí)戰(zhàn)來完善自己的理論知識(shí)，力求不斷提高自己的綜合素質(zhì)，為企業(yè)的再發(fā)展奠定人力資源基礎(chǔ)。

（五）、加強(qiáng)自己思想建設(shè)，增強(qiáng)全局意識(shí)、增強(qiáng)責(zé)任感、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)。積極主動(dòng)地把工作做到點(diǎn)上、落到實(shí)處。我將盡我最大的能力減輕領(lǐng)導(dǎo)的壓力。

（六）制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃。做房地產(chǎn)市場(chǎng)中介是需要根據(jù)市場(chǎng)不停的變化局面，不斷調(diào)整經(jīng)營(yíng)思路的工作，學(xué)習(xí)對(duì)于業(yè)務(wù)人員來說至關(guān)重要，因?yàn)樗苯雨P(guān)系到一個(gè)業(yè)務(wù)人員與時(shí)俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力銷售年終工作總結(jié)5篇。我會(huì)適時(shí)的根據(jù)需要調(diào)整我的學(xué)習(xí)方向來補(bǔ)充新的能量。工業(yè)知識(shí)、營(yíng)銷知識(shí)、部門管理等相關(guān)廠房的知識(shí)都是我要掌握的內(nèi)容，知己知彼，方能百戰(zhàn)不殆（在這方面還希望公司給與我們業(yè)務(wù)人員支持）。

（七）、為確保完成全年銷售任務(wù)，自己平時(shí)就積極搜集信息并及時(shí)匯總，力爭(zhēng)在新區(qū)域開發(fā)市場(chǎng)，以擴(kuò)大產(chǎn)品市場(chǎng)占有額。

今后我將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)、踏實(shí)工作，充分發(fā)揮個(gè)人所長(zhǎng)，揚(yáng)長(zhǎng)補(bǔ)短，做一名合格的銷售人員，能夠在日益激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占有一席之地，為公司再創(chuàng)佳績(jī)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)！

關(guān)于分工的通知【篇2】

辦公室人員職責(zé)分工

為了使辦公室工作有序開展，按期完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，根據(jù)《華陰市機(jī)關(guān)各股室及下屬事業(yè)單位主要職責(zé)》及主管領(lǐng)導(dǎo)意見，現(xiàn)將辦公室職責(zé)作以下簡(jiǎn)要分工：

（辦公室主任）

1、全面負(fù)責(zé)辦公室日常工作。

2、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)政務(wù)工作，負(fù)責(zé)局務(wù)會(huì)、局長(zhǎng)辦公會(huì)議決定、決議的落實(shí)工作。

3、負(fù)責(zé)全市食品藥品大型工作會(huì)議的組織和會(huì)議決定事項(xiàng)的督辦工作。

4、負(fù)責(zé)人大議案和政協(xié)提案的辦理回復(fù)工作。

5、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)、下屬單位機(jī)構(gòu)編制和人事管理工作。

6、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)信訪和應(yīng)急管理工作。

7、負(fù)責(zé)辦公室重要文件的起草工作。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。（辦公室副主任）

1、協(xié)助辦公室主任完成辦公室日常工作。

2、協(xié)助辦公室主任完成機(jī)關(guān)政務(wù)工作及局務(wù)會(huì)、局長(zhǎng)辦公會(huì)議決定、決議的落實(shí)工作，同時(shí)做好記錄工作。

3、協(xié)助辦公室主任完成全市食品藥品大型工作會(huì)議的組織和會(huì)議決定事項(xiàng)的督辦工作。

4、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)工作；負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)、下屬單位經(jīng)費(fèi)管理；負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)、下屬單位行政事業(yè)性收費(fèi)和罰沒管理工作；負(fù)責(zé)對(duì)下屬單位財(cái)務(wù)內(nèi)部審計(jì)工作。

5、負(fù)責(zé)辦公室相關(guān)文件的起草及印發(fā)工作

6、負(fù)責(zé)后勤保障工作和日常接待工作。

8、協(xié)助衛(wèi)組長(zhǎng)完成本機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察工作。

9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

劉**

1、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)文件的收發(fā)、傳閱及檔案管理工作。

2、負(fù)責(zé)辦公室相關(guān)文件的起草、印發(fā)及機(jī)要保密工作。

3、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)印章的管理工作。

4、負(fù)責(zé)全干會(huì)的會(huì)議記錄工作。

5、協(xié)助王書記完成黨支部的日常工作和機(jī)關(guān)、下屬單位的黨建工作。

6、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)節(jié)假日值班安排及王書記辦公室衛(wèi)生。

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。周**

1、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)和下屬單位的政府采購(gòu)工作。

2、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)、下屬單位勞資、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金管理工作。

3、完成機(jī)關(guān)、下屬單位行政性事業(yè)收費(fèi)和罰沒管理工作。

4、完成對(duì)下屬單位財(cái)務(wù)內(nèi)部審計(jì)工作。

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。王**

1、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)會(huì)議的通知和召集工作。

2、負(fù)責(zé)安排機(jī)關(guān)衛(wèi)生和安全保衛(wèi)工作。

3、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的管理工作。

4、負(fù)責(zé)勞資及辦公用品的管理和發(fā)放工作。

5、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)紅白喜事的安排工作。

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。張**

1、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)所有車輛的保養(yǎng)、維修、使用和車輛檔案管理工作。

2、協(xié)助王書記完成平安建設(shè)工作。

3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

關(guān)于分工的通知【篇3】

各部門:

值中秋節(jié)臨之際，根據(jù)“《國(guó)務(wù)院關(guān)于修改決定》”有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我公司實(shí)際情況，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定，現(xiàn)將20xx年中秋節(jié)放假事項(xiàng)通知如下：

一、中秋節(jié)放假時(shí)間定為9月6日—8日，共3天。

二、各部門接通知后，妥善安排好值班工作，并將各部門值班表于20xx年9月5日下午17:00以前報(bào)公司辦公室。

三、各部門要加強(qiáng)對(duì)值班人們員管理，認(rèn)真落實(shí)公司突發(fā)事件預(yù)案制度，切實(shí)做好公司防火、安全、保衛(wèi)等工作，發(fā)現(xiàn)苗頭要及時(shí)向公司辦公室值班人們員報(bào)告。

公司辦公室值班電話：***-******

*******有限公司

*年*月*日

關(guān)于分工的通知【篇4】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

不知不覺中，20xx已接近尾聲，加入xx房地產(chǎn)發(fā)展有限公司公司已大半年時(shí)間，這短短的大半年學(xué)習(xí)工作中，我懂得了很多知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。x是房地產(chǎn)不平凡的一年，越是在這樣艱難的市場(chǎng)環(huán)境下，越是能鍛煉我們的業(yè)務(wù)能力，更讓自己的人生經(jīng)歷了一份激動(dòng)，一份喜悅，一份悲傷，最重要的是增加了一份人生的閱歷?？梢哉f從一個(gè)對(duì)房地產(chǎn)“一無所知”的門外人來說，這半年的時(shí)間里，收獲額多，非常感謝公司的每一位領(lǐng)導(dǎo)和同仁的幫助和指導(dǎo)，現(xiàn)在已能獨(dú)立完成本職工作，現(xiàn)將今年工作做以下幾方面總結(jié)。

一、學(xué)習(xí)方面：學(xué)習(xí)，永無止境，這是我的人生中的第一份正式工作，以前學(xué)生時(shí)代做過一些兼職銷售工作，以為看似和房地產(chǎn)有關(guān)，其實(shí)我對(duì)房產(chǎn)方面的知識(shí)不是很了解，甚至可以說是一無所知。來到這個(gè)項(xiàng)目的時(shí)候，對(duì)于新的環(huán)境，新的事物都比較陌生，在公司領(lǐng)導(dǎo)的幫助下，我很快了解到公司的性質(zhì)及房地產(chǎn)市場(chǎng)，通過努力的學(xué)習(xí)明白了置業(yè)顧問的真正內(nèi)涵以及職責(zé)，并且深深的喜歡上了這份工作，同時(shí)也意識(shí)到自己的選擇是對(duì)的。

二、心態(tài)方面：剛進(jìn)公司的時(shí)候，我們開始了半個(gè)月的系統(tǒng)培訓(xùn)，開始覺得有點(diǎn)無聊甚至枯燥。但一段時(shí)間之后，回頭再來看這些內(nèi)容真的有不一樣的感觸。感覺我們的真的是收獲頗豐。心境也越來越平靜，更加趨于成熟。在公司領(lǐng)導(dǎo)的耐心指導(dǎo)和幫助下，我漸漸懂得了心態(tài)決定一切的道理。想想工作在銷售一線，感觸最深的就是，保持一顆良好的心態(tài)很重要，因?yàn)槲覀兠刻烀鎸?duì)形形色色的人和物，要學(xué)會(huì)控制好自己的情緒，要以一顆平穩(wěn)的、寬容的、積極的心態(tài)去面對(duì)工作和生活。

三、專業(yè)知識(shí)和技巧：在培訓(xùn)專業(yè)知識(shí)和銷售技巧的那段時(shí)間，由于初次接觸這類知識(shí)，如建筑知識(shí)，所以覺的非常乏味，每天都會(huì)不停的背誦，相互演練，由于面對(duì)考核，我可是下足了功夫。終于功夫不負(fù)有心人，我從接電話接客戶的措手不及到現(xiàn)在的得心應(yīng)手，都充分證明了這些是何等的重要性。當(dāng)時(shí)確實(shí)感覺到苦過累過，現(xiàn)在回過頭來想一下，進(jìn)步要克服的困難就是自己，雖然當(dāng)時(shí)苦累，我們不照樣堅(jiān)持下來了嗎?當(dāng)然這份成長(zhǎng)與公司領(lǐng)導(dǎo)的幫助關(guān)心是息息相關(guān)的，這樣的工作氛圍也是我進(jìn)步的重要原因。在工作之余我還會(huì)去學(xué)習(xí)一些實(shí)時(shí)房地產(chǎn)專業(yè)知識(shí)和技巧，這樣才能與時(shí)俱進(jìn)，才不會(huì)被時(shí)代所淘汰。

四、細(xì)節(jié)決定成?。簭慕涌蛻舻牡谝粋€(gè)電話起，所有的稱呼，電話禮儀都要做到位。來訪客戶，從一不起眼的動(dòng)作到最基本的禮貌，無處不透露出公司的形象，都在于細(xì)節(jié)?？此坪?jiǎn)單的工作，其實(shí)更需要細(xì)心和耐心，在整個(gè)工作當(dāng)中，不管是主管強(qiáng)調(diào)還是提供各類資料，總之讓我們從生疏到熟練。在平時(shí)的工作當(dāng)中，兩位專案也給了我很多建議和幫助，及時(shí)的化解了一個(gè)個(gè)問題，從一切的措手不及到得心應(yīng)手，都是一個(gè)一個(gè)腳印走出來的，這些進(jìn)步的前提涵蓋了我們的努力與心酸。有時(shí)缺乏耐心，對(duì)于一些問題較多或說話比較沖的客戶往往會(huì)針鋒相對(duì)。其實(shí)，對(duì)于這種客戶可能采用迂回、或以柔克剛的方式更加有效，所以，今后要收斂脾氣，增加耐心，使客戶感覺更加貼心，才會(huì)有更多信任。對(duì)客戶關(guān)切不夠。有一些客戶，需要銷售人員的時(shí)時(shí)關(guān)切，否則，他們有問題可能不會(huì)找你詢問，而是自己去找別人打聽或自己瞎琢磨，這樣，我們就會(huì)對(duì)他的成交喪失主動(dòng)權(quán)。所以，以后我要加強(qiáng)與客戶的聯(lián)絡(luò)，時(shí)時(shí)關(guān)切，通過詢問引出他們心中的問題，再委婉解決，這樣不但可以掌握先機(jī)，操控全局，而且還可以增加與客戶之間的感情，增加客帶的機(jī)率。

五、展望未來：x這一年是最有意義最有價(jià)值最有收獲的一年，但不管有多精彩，他已是昨天它即將成為歷史。未來在以后的日子中，我會(huì)在高素質(zhì)的基礎(chǔ)上更要加強(qiáng)自己的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能，此外還要廣泛的了解整個(gè)房地產(chǎn)市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)，走在市場(chǎng)的最前沿。俗話說“客戶是上帝”，接好來訪和來電的客戶是我義不容辭的義務(wù)，在客戶心理樹立良好的公司形象，這里的工作環(huán)境令我十分滿意，領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛以及工作條件的不斷改善給了我工作的動(dòng)力。同事之間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實(shí)感。所以我也會(huì)全力以赴的做好本職工作，讓自己有更多收獲的同時(shí)也使自己變的更加強(qiáng)壯?？傊?，在這短短半年工作時(shí)間里，我雖然取得了一點(diǎn)成績(jī)與進(jìn)步，但離領(lǐng)導(dǎo)的要求尚有一定的差距。

六、總結(jié)一年來的工作，自己的工作仍存在很多問題和不足，在工作方法和技巧上有待于向其他業(yè)務(wù)員和同行學(xué)習(xí)，x年自己計(jì)劃在去年工作得失的基礎(chǔ)上取長(zhǎng)補(bǔ)短，重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面的工作：

(一)、依據(jù)x年銷售情況和市場(chǎng)變化，自己計(jì)劃將工作重點(diǎn)放在中重點(diǎn)類客戶群。

(二)、針對(duì)購(gòu)買力不足的客戶群中，尋找有實(shí)力客戶，以擴(kuò)大銷售渠道。

(三)、為積極配合其他銷售人員和工作人員，做好銷售的宣傳的造勢(shì)。

(四)、自己在搞好業(yè)務(wù)的同時(shí)計(jì)劃認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)、技能及銷售實(shí)戰(zhàn)來完善自己的理論知識(shí)，力求不斷提高自己的綜合素質(zhì)，為企業(yè)的再發(fā)展奠定人力資源基礎(chǔ)。

(五)、加強(qiáng)自己思想建設(shè)，增強(qiáng)全局意識(shí)、增強(qiáng)責(zé)任感、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)。積極主動(dòng)地把工作做到點(diǎn)上、落到實(shí)處。我將盡我的能力減輕領(lǐng)導(dǎo)的壓力。

(六)制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃。、做房地產(chǎn)市場(chǎng)中介是需要根據(jù)市場(chǎng)不停的變化局面，不斷調(diào)整經(jīng)營(yíng)思路的工作，學(xué)習(xí)對(duì)于業(yè)務(wù)人員來說至關(guān)重要，因?yàn)樗苯雨P(guān)系到一個(gè)業(yè)務(wù)人員與時(shí)俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。我會(huì)適時(shí)的根據(jù)需要調(diào)整我的學(xué)習(xí)方向來補(bǔ)充新的能量。工業(yè)知識(shí)、營(yíng)銷知識(shí)、部門管理等相關(guān)廠房的知識(shí)都是我要掌握的內(nèi)容，知己知彼，方能百戰(zhàn)不殆(在這方面還希望公司給與我們業(yè)務(wù)人員支持)。

(七)、為確保完成全年銷售任務(wù)，自己平時(shí)就積極搜集信息并及時(shí)匯總，力爭(zhēng)在新區(qū)域開發(fā)市場(chǎng)，以擴(kuò)大產(chǎn)品市場(chǎng)占有額。今后我將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)、踏實(shí)工作，充分發(fā)揮個(gè)人所長(zhǎng)，揚(yáng)長(zhǎng)補(bǔ)短，做一名合格的銷售人員，能夠在日益激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占有一席之地，為公司再創(chuàng)佳績(jī)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

以上是我的工作基本情況，經(jīng)過試用期的鍛煉，我已經(jīng)達(dá)到了轉(zhuǎn)正要求，在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，懇求領(lǐng)導(dǎo)給我一個(gè)為x效力的機(jī)會(huì)。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人：

xx年xx月xx日

關(guān)于分工的通知【篇5】

不知不覺中，20xx已接近尾聲，加入_房地產(chǎn)發(fā)展有限公司公司已大半年時(shí)間，這短短的大半年學(xué)習(xí)工作中，我懂得了很多知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。_是房地產(chǎn)不平凡的一年，越是在這樣艱難的市場(chǎng)環(huán)境下，越是能鍛煉我們的業(yè)務(wù)能力，更讓自己的人生經(jīng)歷了一份激動(dòng)，一份喜悅，一份悲傷，最重要的是增加了一份人生的閱歷?？梢哉f從一個(gè)對(duì)房地產(chǎn)“一無所知”的門外人來說，這半年的時(shí)間里，收獲額多，非常感謝公司的每一位領(lǐng)導(dǎo)和同仁的幫助和指導(dǎo)，現(xiàn)在已能獨(dú)立完成本職工作，現(xiàn)將今年工作以下幾方面總結(jié)。

一、學(xué)習(xí)方面

學(xué)習(xí)，永無止境，這是我的人生中的第一份正式工作，以前學(xué)生時(shí)代過一些兼職銷售工作，以為看似和房地產(chǎn)有關(guān)，其實(shí)我對(duì)房產(chǎn)方面的知識(shí)不是很了解，甚至可以說是一無所知。來到這個(gè)項(xiàng)目的時(shí)候，對(duì)于新的環(huán)境，新的事物都比較陌生，在公司領(lǐng)導(dǎo)的幫助下，我很快了解到公司的性質(zhì)及房地產(chǎn)市場(chǎng)，通過努力的學(xué)習(xí)明白了置業(yè)顧問的真正內(nèi)涵以及職責(zé)，并且深深的喜歡上了這份工作，同時(shí)也意識(shí)到自己的選擇是對(duì)的。

二、心態(tài)方面

剛進(jìn)公司的時(shí)候，我們開始了半個(gè)月的系統(tǒng)培訓(xùn)，開始覺得有點(diǎn)無聊甚至枯燥。但一段時(shí)間之后，回頭再來看這些內(nèi)容真的有不一樣的感觸。感覺我們的真的是收獲頗豐。心境也越來越平靜，更加趨于成熟。在公司領(lǐng)導(dǎo)的耐心指導(dǎo)和幫助下，我漸漸懂得了心態(tài)決定一切的道理。想想工作在銷售一線，感觸最深的就是，保持一顆良好的心態(tài)很重要，因?yàn)槲覀兠刻烀鎸?duì)形形色色的人和物，要學(xué)會(huì)控制好自己的情緒，要以一顆平穩(wěn)的、寬容的、積極的心態(tài)去面對(duì)工作和生活。

三、專業(yè)知識(shí)和技巧

在培訓(xùn)專業(yè)知識(shí)和銷售技巧的那段時(shí)間，由于初次接觸這類知識(shí)，如建筑知識(shí)，所以覺的非常乏味，每天都會(huì)不停的背誦，相互演練，由于面對(duì)考核，我可是下足了功夫。終于功夫不負(fù)有心人，我從接電話接客戶的措手不及到現(xiàn)在的得心應(yīng)手，都充分證明了這些是何等的重要性。當(dāng)時(shí)確實(shí)感覺到苦過累過，現(xiàn)在回過頭來想一下，進(jìn)步要克服最大的困難就是自己，雖然當(dāng)時(shí)苦累，我們不照樣堅(jiān)持下來了嗎?當(dāng)然這份成長(zhǎng)與公司領(lǐng)導(dǎo)的幫助關(guān)心是息息相關(guān)的，這樣的工作氛圍也是我進(jìn)步的重要原因。在工作之余我還會(huì)去學(xué)習(xí)一些實(shí)時(shí)房地產(chǎn)專業(yè)知識(shí)和技巧，這樣才能與時(shí)俱進(jìn)，才不會(huì)被時(shí)代所淘汰。

四、細(xì)節(jié)決定成敗

從接客戶的第一個(gè)電話起，所有的稱呼，電話禮儀都要到位。來訪客戶，從一不起眼的動(dòng)作到最基本的禮貌，無處不透露出公司的形象，都在于細(xì)節(jié)?？此坪?jiǎn)單的工作，其實(shí)更需要細(xì)心和耐心，在整個(gè)工作當(dāng)中，不管是主管強(qiáng)調(diào)還是提供各類資料，總之讓我們從生疏到熟練。在平時(shí)的工作當(dāng)中，兩位專案也給了我很多建議和幫助，及時(shí)的化解了一個(gè)個(gè)問題，從一切的措手不及到得心應(yīng)手，都是一個(gè)一個(gè)腳印走出來的，這些進(jìn)步的前提涵蓋了我們的努力與心酸。有時(shí)缺乏耐心，對(duì)于一些問題較多或說話比較沖的客戶往往會(huì)針鋒相對(duì)。其實(shí)，對(duì)于這種客戶可能采用迂回、或以柔克剛的方式更加有效，所以，今后要收斂脾氣，增加耐心，使客戶感覺更加貼心，才會(huì)有更多信任。對(duì)客戶關(guān)切不夠。有一些客戶，需要銷售人員的時(shí)時(shí)關(guān)切，否則，他們有問題可能不會(huì)找你詢問，而是自己去找別人打聽或自己瞎琢磨，這樣，我們就會(huì)對(duì)他的成交喪失主動(dòng)權(quán)。所以，以后我要加強(qiáng)與客戶的聯(lián)絡(luò)，時(shí)時(shí)關(guān)切，通過詢問引出他們心中的問題，再委婉解決，這樣不但可以掌握先機(jī)，操控全局，而且還可以增加與客戶之間的感情，增加客帶的機(jī)率。

五、展望未來

20xx這一年是最有意義最有價(jià)值最有收獲的一年，但不管有多精彩，他已是昨天它即將成為歷史。未來在以后的日子中，我會(huì)在高素質(zhì)的基礎(chǔ)上更要加強(qiáng)自己的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能，此外還要廣泛的了解整個(gè)房地產(chǎn)市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)，走在市場(chǎng)的最前沿，。俗話說“客戶是上帝”，接好來訪和來電的客戶是我義不容辭的義務(wù)，在客戶心理樹立良好的公司形象，這里的工作環(huán)境令我十分滿意，領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛以及工作條件的不斷改善給了我工作的動(dòng)力。同事之間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實(shí)感。所以我也會(huì)全力以赴的好本職工作，讓自己有更多收獲的同時(shí)也使自己變的更加強(qiáng)壯?？傊?，在這短短半年工作時(shí)間里，我雖然取得了一點(diǎn)成績(jī)與進(jìn)步，但離領(lǐng)導(dǎo)的要求尚有一定的差距。

六、計(jì)劃

總結(jié)一年來的工作，自己的工作仍存在很多問題和不足，在工作方法和技巧上有待于向其他業(yè)務(wù)員和同行學(xué)習(xí)，20xx年自己計(jì)劃在去年工作得失的基礎(chǔ)上取長(zhǎng)補(bǔ)短，重點(diǎn)好以下幾個(gè)方面的工作：

(一)、依據(jù)20xx年銷售情況和市場(chǎng)變化，自己計(jì)劃將工作重點(diǎn)放在中重點(diǎn)類客戶群。

(二)、針對(duì)購(gòu)買力不足的客戶群中，尋找有實(shí)力客戶，以擴(kuò)大銷售渠道。

(三)、為積極配合其他銷售人員和工作人員，好銷售的宣傳的造勢(shì)。

(四)、自己在搞好業(yè)務(wù)的同時(shí)計(jì)劃認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)、技能及銷售實(shí)戰(zhàn)來完善自己的理論知識(shí)，力求不斷提高自己的綜合素質(zhì)，為企業(yè)的再發(fā)展奠定人力資源基礎(chǔ)。

(五)、加強(qiáng)自己思想建設(shè)，增強(qiáng)全局意識(shí)、增強(qiáng)責(zé)任感、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)。積極主動(dòng)地把工作到點(diǎn)上、落到實(shí)處。我將盡我最大的能力減輕領(lǐng)導(dǎo)的壓力。

(六)制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃。房地產(chǎn)市場(chǎng)中介是需要根據(jù)市場(chǎng)不停的變化局面，不斷調(diào)整經(jīng)營(yíng)思路的工作，學(xué)習(xí)對(duì)于業(yè)務(wù)人員來說至關(guān)重要，因?yàn)樗苯雨P(guān)系到一個(gè)業(yè)務(wù)人員與時(shí)俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。我會(huì)適時(shí)的根據(jù)需要調(diào)整我的學(xué)習(xí)方向來補(bǔ)充新的能量。工業(yè)知識(shí)、營(yíng)銷知識(shí)、部門管理等相關(guān)廠房的知識(shí)都是我要掌握的內(nèi)容，知己知彼，方能百戰(zhàn)不殆(在這方面還希望公司給與我們業(yè)務(wù)人員支持)。

(七)、為確保完成全年銷售任務(wù)，自己平時(shí)就積極搜集信息并及時(shí)匯總，力爭(zhēng)在新區(qū)域開發(fā)市場(chǎng)，以擴(kuò)大產(chǎn)品市場(chǎng)占有額。今后我將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)、踏實(shí)工作，充分發(fā)揮個(gè)人所長(zhǎng)，揚(yáng)長(zhǎng)補(bǔ)短，一名合格的銷售人員，能夠在日益激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占有一席之地，為公司再創(chuàng)佳績(jī)出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

關(guān)于分工的通知【篇6】

關(guān)于xx鎮(zhèn)綜合辦人員工作分工通知

xxx機(jī)關(guān)各部門：

為切實(shí)加強(qiáng)黨政綜合辦公室工作，努力開創(chuàng)辦公室工作新局面，按分工合理、任務(wù)明確、團(tuán)結(jié)協(xié)作的要求，特制定鎮(zhèn)黨政綜合辦公室崗位職責(zé)，請(qǐng)辦公室人員按以下分工認(rèn)真履職。為加強(qiáng)對(duì)鎮(zhèn)黨委綜合辦公室的管理，認(rèn)真完成x委政府及鎮(zhèn)黨委、政府交辦的工作任務(wù)，結(jié)合目前各工作人員的工作實(shí)際，經(jīng)研究決定，將黨委辦公室工作人員進(jìn)行如下分工：

一、綜合辦人員工作分工：

Xxx(綜合辦主任)：主持綜合辦全面工作。具體做好黨委政務(wù)即綜合、組織、秘書、信息、督查、機(jī)要、保密等相關(guān)工作，側(cè)重協(xié)調(diào)xx同志日常事務(wù)。

Xxx(綜合辦副主任)：協(xié)助xxx工作，負(fù)責(zé)政府機(jī)關(guān)事務(wù)性工作，側(cè)重協(xié)調(diào)xxx同志日常事務(wù)。具體做好考勤、值班、接待、車輛調(diào)度、食堂、公物管理、安全管理、機(jī)關(guān)綠化、衛(wèi)生等日常行政事務(wù)工作；做好黨委、政府會(huì)務(wù)工作（會(huì)場(chǎng)布置、會(huì)議簽到）；做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

Xxx（綜合辦副主任）：協(xié)助xxx抓好政府機(jī)關(guān)文秘工作。具體分管政府政務(wù)即秘書、信息、督查、機(jī)要、保密等工作；做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

Xxx（黨委秘書）：協(xié)助xxx工作。具體做好黨委文秘工作、新聞宣傳報(bào)道和黨委信息調(diào)研工作；做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

Xxx（政府秘書）：協(xié)助xxx工作。負(fù)責(zé)做好政府文秘工作；政府日常來往公文（包括電子公文）的收發(fā)、登記、傳閱、保管、歸檔等工作；政府信息工作；協(xié)助做好會(huì)務(wù)工作；做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

Xxx（黨委秘書）：協(xié)助xxx工作。具體做好精神文明工作；黨員統(tǒng)計(jì)工作；黨費(fèi)收繳、上交工作；黨員電教工作；做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

Xxx（黨委秘書）：協(xié)助xxx工作。負(fù)責(zé)做好黨委文件的收發(fā)、登記、傳閱、保管、歸檔等工作；協(xié)助做好會(huì)務(wù)工作；黨委日常接待等工作。

二、綜合辦主要職責(zé)：

1、提供重大決策依據(jù)；

2、做好各類會(huì)議組織；

3、確保信息上傳下達(dá)；

4、搞好文件收發(fā)呈閱報(bào)送；

5、扎實(shí)做好接待服務(wù)；

6、落實(shí)重點(diǎn)督查督辦；

7、完成有關(guān)調(diào)查研究；

8、加強(qiáng)檔案公物管理；

9、嚴(yán)格執(zhí)行招待、用車管理制度；

10、熱情接待辦事群眾，做好信訪接待；

11、嚴(yán)格執(zhí)行公章管理使用規(guī)程；

12、認(rèn)真做好機(jī)關(guān)事務(wù)管理，公共衛(wèi)生管理和食堂管理；

13、按時(shí)按質(zhì)按量完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作和任務(wù)。

三、綜合辦工作紀(jì)律

1、所有工作人員必須確保辦公室等場(chǎng)所清潔整齊，全天保潔，有事外出必須請(qǐng)假。

2、日常辦文、辦會(huì)、辦事，要隨叫隨到，立即辦，馬上辦，確保及時(shí)準(zhǔn)確到位，特殊情況加班必須服從安排，聽從調(diào)度。

3、來人接待、接聽電話要文明禮貌，周到得體。

4、黨委、政府會(huì)議的會(huì)場(chǎng)布置要及時(shí)，按要求擺放座椅，場(chǎng)所清潔整齊。

5、文印工作要嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，務(wù)求規(guī)范，先急后緩，保證質(zhì)量，按時(shí)完成，節(jié)約耗材。

辦公室全體同志要自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)，熟練業(yè)務(wù)，改進(jìn)作風(fēng)，樹立形象，努力做到不讓工作在我手中延誤，不讓差錯(cuò)在我環(huán)節(jié)發(fā)生，不讓群眾在我這里怠慢，虛心接受上上下下、方方面面的批評(píng)和建議，努力提高工作效能和服務(wù)質(zhì)量。

關(guān)于分工的通知【篇7】

營(yíng)上鎮(zhèn)黨政綜合辦公室人員職責(zé)分工

及工作要求的通知

為使黨政綜合辦公室各項(xiàng)工作扎實(shí)、有序開展，按照“重大活動(dòng)、重點(diǎn)工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，日常工作對(duì)口聯(lián)系”的原則，結(jié)合辦公室人員實(shí)際情況及工作需要，現(xiàn)將黨政辦公室人員職責(zé)分工及工作要求通知如下：

一、職責(zé)分工

（一）侯慶超（鎮(zhèn)綜治辦主任、辦公室副主任）

負(fù)責(zé)：各種文件、報(bào)告、計(jì)劃、總結(jié)、制度等文字材料的審核、把關(guān)。

（二）趙習(xí)玲（辦公室主任）

負(fù)責(zé)：黨政綜合辦公室全面工作及印章管理。

（三）侯生權(quán)（辦公室副主任）

負(fù)責(zé)：行政后勤管理（包括安全管理、公務(wù)接待、住房管理、車輛管理、環(huán)境衛(wèi)生管理、食堂管理、會(huì)議籌備等），做好值班工作及臨時(shí)交辦的其他業(yè)務(wù)。

（四）羅巧蓮（辦公室副主任、婦聯(lián)主席）

負(fù)責(zé)：各類請(qǐng)示的擬稿，婦女兒童業(yè)務(wù)工作、配合搞好后勤工作，做好臨時(shí)交辦的其他業(yè)務(wù)。

（五）毛永波（辦公室副主任、執(zhí)法隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)）

負(fù)責(zé)：國(guó)土資源執(zhí)法工作，做好臨時(shí)交辦的其他業(yè)務(wù)。

（五）董友舜（人大辦主任、工會(huì)副主席）

負(fù)責(zé)：人大、宣傳、思想政治、政研、工會(huì)、延安精神研究會(huì)、撰寫史志等業(yè)務(wù)，做好值班工作及臨時(shí)交辦的其他業(yè)務(wù)。

（六）宋丹（紀(jì)檢監(jiān)察室主任）

負(fù)責(zé)：紀(jì)檢監(jiān)察、黨風(fēng)廉政建設(shè)、配合搞好督查和后勤管理工作，做好值班工作及臨時(shí)交辦的其他業(yè)務(wù)。

（七）李明芳（統(tǒng)計(jì)站站長(zhǎng)、會(huì)計(jì)）

負(fù)責(zé)：會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、農(nóng)產(chǎn)品信息服務(wù)業(yè)務(wù)工作，配合搞好后勤管理工作。對(duì)口聯(lián)系財(cái)政、金融、稅務(wù)、信用等工作，做好臨時(shí)交辦的其他業(yè)務(wù)。

（八）萬紅芬（統(tǒng)戰(zhàn)干事、出納）

負(fù)責(zé)：出納、統(tǒng)戰(zhàn)、氣象、地震工作，安全材料的撰寫。對(duì)口聯(lián)系煤炭、安監(jiān)、農(nóng)機(jī)、電力、國(guó)土資源管理、國(guó)土資源執(zhí)法等工作，做好值班工作及臨時(shí)交辦的其他業(yè)務(wù)。

（九）呂學(xué)非（團(tuán)委書記）

負(fù)責(zé)：團(tuán)委、關(guān)工委、政協(xié)、電子政務(wù)等業(yè)務(wù)工作，配合搞好明傳電報(bào)處置工作。對(duì)口聯(lián)系老齡、關(guān)心下一代、電信、移動(dòng)等工作，做好值班工作及臨時(shí)交辦的其他業(yè)務(wù)。

（十）楊志勇（信訪辦主任）

負(fù)責(zé)：信訪、綜治維穩(wěn)業(yè)務(wù)工作，做好值班工作及臨時(shí)交辦的其他業(yè)務(wù)。

（十一）楊永（信訪辦副主任）

負(fù)責(zé)：信訪、綜治維穩(wěn)業(yè)務(wù)工作，配合搞好文秘工作。對(duì)口聯(lián)系政法、法庭、司法等工作，做好值班工作及臨時(shí)交辦的其他業(yè)務(wù)。

（十二）陳向前（辦公室干部）

負(fù)責(zé)：綜治維穩(wěn)業(yè)務(wù)工作，配合搞好信訪工作。對(duì)口聯(lián)系公安、交警等工作，做好值班工作及臨時(shí)交辦的其他業(yè)務(wù)?！?2 —

（十四）何曉智（發(fā)改助理）

負(fù)責(zé)：發(fā)改、商務(wù)、為民服務(wù)站、食品安全、四項(xiàng)制度、辦公室督查業(yè)務(wù)工作。對(duì)口聯(lián)系工商、勞動(dòng)保障所、民政所、衛(wèi)生、計(jì)生等工作，做好值班工作及臨時(shí)交辦的其他業(yè)務(wù)。

（十五）楊雄（“866”工程辦公室副主任）

負(fù)責(zé)：農(nóng)口、新農(nóng)村建設(shè)、四新工程建設(shè)方面的材料撰寫，聯(lián)系新農(nóng)村指導(dǎo)員，繼續(xù)完善“866”工程業(yè)務(wù)。對(duì)口聯(lián)系扶貧、烤煙、農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水務(wù)、畜牧、農(nóng)經(jīng)等工作，做好值班工作及臨時(shí)交辦的其他業(yè)務(wù)。

（十六）朱春麗（辦公室干部）

負(fù)責(zé)：檔案管理、機(jī)要、保密、明傳電報(bào)處置等業(yè)務(wù)，報(bào)刊、雜志、信件收發(fā)和文件收發(fā)傳閱業(yè)務(wù)工作。對(duì)口聯(lián)系郵政、交通等工作，做好值班工作及臨時(shí)交辦的其他業(yè)務(wù)。

（十七）王珩（辦公室干部）

負(fù)責(zé)：黨建工作，配合搞好攝影、攝像、宣傳、文秘工作。對(duì)口聯(lián)系村建、環(huán)保等工作，做好值班工作及臨時(shí)交辦的其他業(yè)務(wù)。

（十八）茹正頂（辦公室干部）

負(fù)責(zé)：新聞報(bào)道、宣傳、精神文明、信息及信息產(chǎn)業(yè)工作。對(duì)口聯(lián)系廣電、文化、教育等工作，做好值班工作及臨時(shí)交辦的其他業(yè)務(wù)。

（十九）李超（辦公室干部）

負(fù)責(zé)：政研、人事、文印室、機(jī)關(guān)考勤、值班安排工作，匯總和整理各種文件、報(bào)告、計(jì)劃、總結(jié)、制度等文字材料，協(xié)助侯慶超搞好材料初審工作，做好值班工作及臨時(shí)交辦的其他業(yè)務(wù)。

（二十）駕駛員

劉凱：駕駛云DT009，確保車輛安全行駛，在保證書記用車的前提下由辦公室統(tǒng)一調(diào)度；

李恩雄：駕駛，確保車輛安全行駛，在保證鎮(zhèn)長(zhǎng)用車的前提下由辦公室統(tǒng)一調(diào)度；

楊家國(guó)：駕駛，確保車輛安全行駛，由辦公室統(tǒng)一調(diào)度； 趙澤華：駕駛，確保車輛安全行駛，由辦公室統(tǒng)一調(diào)度。

二、工作要求

1、辦公室人員要本著小分工大合作的原則，互相協(xié)作、講求奉獻(xiàn)，對(duì)工作中存在的不足或缺點(diǎn)，有責(zé)任提出建議和意見，使各項(xiàng)工作不斷完善。

2、對(duì)本職工作必須按時(shí)完成，嚴(yán)禁拖沓，如遇特殊情況不能按時(shí)完成，要及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，便于組織力量突擊。工作緊張時(shí)，要服從統(tǒng)一安排，主動(dòng)加班加點(diǎn)，確保工作全面完成。

3、無具體業(yè)務(wù)處理時(shí)，不準(zhǔn)隨意離開崗位，要服從辦公室統(tǒng)一安排，主動(dòng)配合有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)抓好其它工作。否則，將按曠工論處。

4、上班時(shí)間，要服裝整潔，上下接待，做到熱情大方得體、語言文明，保持良好的服務(wù)形象。

5、辦公室人員必須嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和考勤制度，進(jìn)一步增強(qiáng)工作積極性和主動(dòng)性，認(rèn)真抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)。決不允許因個(gè)人工作不到位而影響全鎮(zhèn)工作的現(xiàn)象發(fā)生。若因個(gè)人不努力而造成工作失誤的，將追究相關(guān)責(zé)任。

特此通知

營(yíng)上鎮(zhèn)黨政綜合辦公室

2011年4月2日

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分工通知

在每個(gè)人的工作、生活中，我們都會(huì)接觸到公告或通知。公告通知涵蓋了各種類型的信息，完備性極強(qiáng)，我們認(rèn)為“分工通知”是一篇精彩的文章值得大家閱讀，請(qǐng)您記得收藏此頁面以備后續(xù)查看！

分工通知(篇1)

領(lǐng)導(dǎo)班子分工的通知

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

由于新的一年開始了，為了更好地提高我們公司的工作效率，根據(jù)公司現(xiàn)階段的發(fā)展形勢(shì)，經(jīng)過多次討論和考慮，公司領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)各項(xiàng)工作進(jìn)行了細(xì)致地分工，并做出了以下通知：

1. 總經(jīng)理：負(fù)責(zé)公司總體發(fā)展規(guī)劃，統(tǒng)籌公司各項(xiàng)工作。

2. 董事長(zhǎng)：負(fù)責(zé)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，包括企業(yè)文化、品牌建設(shè)和市場(chǎng)擴(kuò)張等方面。

3. 副總經(jīng)理：負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)具體業(yè)務(wù)的實(shí)施和運(yùn)營(yíng)，包括人事管理、財(cái)務(wù)管理、市場(chǎng)拓展等工作。

4. 營(yíng)銷經(jīng)理：負(fù)責(zé)公司的市場(chǎng)策劃和市場(chǎng)營(yíng)銷工作，包括產(chǎn)品定位、推廣、銷售等。

5. 技術(shù)經(jīng)理：負(fù)責(zé)公司的產(chǎn)品研發(fā)、技術(shù)創(chuàng)新和質(zhì)量管理等工作。

6. 人力資源經(jīng)理：負(fù)責(zé)公司的人力資源管理、招聘、培訓(xùn)和員工激勵(lì)等工作。

7. 財(cái)務(wù)經(jīng)理：負(fù)責(zé)公司的資金管理、財(cái)務(wù)預(yù)算、收支核算和資產(chǎn)管理等工作。

以上分工僅供參考，具體工作內(nèi)容還需根據(jù)公司實(shí)際情況和工作需要而進(jìn)行調(diào)整。

各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們，我們認(rèn)為，公司的長(zhǎng)足發(fā)展需要所有員工的共同努力。我們期待您的積極參與，共同迎接公司未來的挑戰(zhàn)！

謝謝大家！

此次領(lǐng)導(dǎo)班子分工的通知，詳細(xì)講述了各位領(lǐng)導(dǎo)的具體分工和工作職責(zé)，使各位領(lǐng)導(dǎo)和員工們更加清楚地明確自己的工作內(nèi)容，提高工作效率和協(xié)作能力。同時(shí)，這也進(jìn)一步促進(jìn)了企業(yè)的向前發(fā)展，為全體員工創(chuàng)造了更加優(yōu)質(zhì)、高效、穩(wěn)定的工作氛圍和有力的保障。

分工通知(篇2)

局機(jī)關(guān)各處室、局屬各單位，各縣(市)區(qū)水利(農(nóng)林水)局、高新區(qū)經(jīng)發(fā)局：

因工作需要，經(jīng)研究決定，對(duì)局領(lǐng)導(dǎo)班子成員工作分工和AB角進(jìn)行調(diào)整?，F(xiàn)將調(diào)整后的局領(lǐng)導(dǎo)班子成員工作分工和AB角情況通知如下：

陳濟(jì)斌(黨組書記、局長(zhǎng))：主持全面工作，主管人事、財(cái)務(wù)工作，聯(lián)系市水利水電規(guī)劃設(shè)計(jì)院工作;掛鉤聯(lián)系馬尾區(qū)農(nóng)林水局。

葛碧定(黨組成員)：負(fù)責(zé)閩江下游防洪工程建設(shè)公司工作;掛鉤聯(lián)系倉山區(qū)農(nóng)林水局、羅源縣水利局。

劉瓊(黨組成員、紀(jì)檢組長(zhǎng))：負(fù)責(zé)紀(jì)檢監(jiān)察工作，分管駐局監(jiān)察室工作。

林凱(黨組成員、總工程師)：主管技術(shù)工作，分管市水利電力管理站(市水利工程質(zhì)量監(jiān)督站)、市水利電力工程處工作;掛鉤聯(lián)系閩清縣水利局。

敖小偉(黨組成員、副調(diào)研員)：分管辦公室、機(jī)關(guān)黨委、市水政監(jiān)察支隊(duì)工作;掛鉤聯(lián)系長(zhǎng)樂市水利局。

吳聰先(黨組成員、副局長(zhǎng)、調(diào)研員)：分管水利建設(shè)與管理處、招標(biāo)辦、市洪水預(yù)警報(bào)中心、市閩江下游管理處工作;掛鉤聯(lián)系晉安區(qū)農(nóng)林水局。

吳紅城(黨組成員、副局長(zhǎng))：負(fù)責(zé)市防汛抗旱指揮部辦公室(安全監(jiān)督處)，分管市城區(qū)水庫管理處工作;掛鉤聯(lián)系永泰縣水利局。

巫賢成(調(diào)研員)：分管審批處、農(nóng)村水利與水土保持處工作;掛鉤聯(lián)系連江縣水利局。

陳謀祥(調(diào)研員)：分管計(jì)財(cái)處工作;掛鉤聯(lián)系福清市水利局。

何德金(副調(diào)研員)：分管水政水資源處(政策法規(guī)處)、水資源管理中心工作，協(xié)助分管市水政監(jiān)察支隊(duì);掛鉤聯(lián)系閩侯縣水利局和高新區(qū)經(jīng)發(fā)局。

掛鉤聯(lián)系縣(市)區(qū)的局領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)督促指導(dǎo)推進(jìn)所聯(lián)系地的水利工作。為保證我局工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，局領(lǐng)導(dǎo)實(shí)行“AB工作制”分工。實(shí)行AB角的局領(lǐng)導(dǎo)一方外出開會(huì)、學(xué)習(xí)、考察等活動(dòng)期間，相應(yīng)的另一方主動(dòng)接替其分管及聯(lián)系的工作。局領(lǐng)導(dǎo)AB角具體對(duì)應(yīng)如下：

葛碧定與吳聰先互為AB角。

劉瓊的B角為陳濟(jì)斌。

林凱與陳謀祥互為AB角。

敖小偉與何德金互為AB角。

吳紅城的'B角為陳謀祥。

巫賢成的B角為林凱。

中共福州市水利局黨組

2017年2月23日

分工通知(篇3)

關(guān)于2005年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任分工的通知各學(xué)區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)、中心小學(xué)，縣局直屬各學(xué)校，局機(jī)關(guān)各科室： 為切實(shí)加強(qiáng)教育系統(tǒng)2005年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，現(xiàn)將有關(guān)組織領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任分工通知如下： 一、領(lǐng)導(dǎo)班干部廉潔自律ぷ?BR> ㈠嚴(yán)格控制各種會(huì)議、檢查評(píng)比達(dá)標(biāo)和慶典辦節(jié)活動(dòng)工作，由翁沖云同志主管，辦公室牽頭，政工科、計(jì)財(cái)科、教育一科、教育二科、教育工會(huì)、監(jiān)察室參與。 ㈡進(jìn)一步規(guī)范公務(wù)接待工作，落實(shí)公務(wù)接待中餐禁酒制度，制止公款大吃大喝，揮霍浪費(fèi)，制止用公款進(jìn)行高消費(fèi)的娛樂和健身活動(dòng)，由章光杰同志主管，辦公室、監(jiān)察室牽頭，計(jì)財(cái)科參與。 ㈢治理購(gòu)送和收受禮金、有價(jià)證券、支付憑證問題，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部不到企業(yè)和下屬單位報(bào)銷應(yīng)由本人及其親屬支付的個(gè)人費(fèi)用的規(guī)定，糾正黨政機(jī)關(guān)干部兼職取酬問題，由章光杰同志主管，監(jiān)察室牽頭，辦公室、計(jì)財(cái)科、教育工會(huì)、勤儉辦參與。 ㈣鞏固清理通訊工具成果和嚴(yán)禁用公款為領(lǐng)導(dǎo)干部住宅配備電腦及交付私人住宅電腦上網(wǎng)費(fèi)工作，由章光杰同志主管，辦公室牽頭，監(jiān)察室、計(jì)財(cái)科參與。 ㈤提高民主生活會(huì)質(zhì)量，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告，收入申請(qǐng)，禮品登記和執(zhí)行干部不準(zhǔn)利用職權(quán)和職務(wù)上的影響為配遇、子女謀取非法利益，制止借婚喪喜慶事宜收錢斂財(cái)，由章光杰同志主管，政工科、監(jiān)察室牽頭，辦公室、教研室參與。 ㈥加強(qiáng)對(duì)公費(fèi)出國(guó)（境）考察和培訓(xùn)的管理，制止用公款或接受私人企業(yè)出資安排的外出旅游，制止公車私用歪風(fēng)，由章光杰同志主管，監(jiān)察室牽頭，辦公室、政工科、計(jì)財(cái)科、教育工會(huì)參與。 ㈦執(zhí)行縣（處）級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部離職和退（離）休后三年內(nèi)不在規(guī)定范圍內(nèi)接受聘任或從事經(jīng)商辦企業(yè)的規(guī)定，由谷胡方同志主管，政工科牽頭，監(jiān)察室、計(jì)財(cái)科參與。 ㈧各學(xué)校、單位領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政自律、監(jiān)察管理和黨紀(jì)條規(guī)教育工作，由谷胡方同志主管，政工科牽頭，監(jiān)察室、辦公室參與。 二、查辦案件工作 查辦教育系統(tǒng)違紀(jì)違規(guī)工作，由章光杰同志主管，監(jiān)察室牽頭，政工科、計(jì)財(cái)科參與，有關(guān)科室配合。 三、糾風(fēng)工作 ㈠制止教職工參與賭博、封建迷信、邪教組織和體罰或變相體罰等有悖師德行為的工作，由谷胡方同志主管，政工科牽頭，監(jiān)察室、教育工會(huì)參與。 ㈡治理中小學(xué)亂收費(fèi)工作，落實(shí)高中擇?！叭蕖闭吆椭行W(xué)義務(wù)教育“一費(fèi)制”辦法，由翁沖云同志牽頭，陳益杰、翁志奔等有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、鄒文明同志具體抓，計(jì)財(cái)科、監(jiān)察室、政工科、勤儉辦、教研室、教育一科、教育二科參與。 ㈢加強(qiáng)效能行風(fēng)建設(shè)工作，由谷胡方同志主管，政工科、監(jiān)察室牽頭，辦公室、計(jì)財(cái)科、教育一科、教育二科、教育工會(huì)、機(jī)關(guān)黨支部參與。 ㈣糾風(fēng)工作，由章光杰同志主管，監(jiān)察室牽頭，辦公室、政工科、計(jì)財(cái)科、教育一科、教育二科、教育工會(huì)參與。 四、治本工作 ㈠進(jìn)一步貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作，按中發(fā)〔1998〕16號(hào)文件規(guī)定，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，由翁沖云同志負(fù)總責(zé)，各位副局長(zhǎng)、各學(xué)區(qū)主任對(duì)分管部門和工作職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，政工科、監(jiān)察室具體抓，各科室共同抓。其中，政工科負(fù)責(zé)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的評(píng)議、測(cè)評(píng)、考核和對(duì)責(zé)任制規(guī)定的宣傳工作，監(jiān)察室負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查和責(zé)任追究。 ㈡建立健全重要崗位權(quán)力制約機(jī)制，實(shí)施權(quán)力分解，努力預(yù)防重要崗位職務(wù)違紀(jì)行為的發(fā)生，由章光杰同志主管，監(jiān)察室牽頭，政工科、辦公室、計(jì)財(cái)科參與。 ㈢深化政務(wù)、校務(wù)公開，由谷胡方同志主管，教育工會(huì)、辦公室牽頭，政工科、監(jiān)察室、教育一科、教育二科、招生辦、勤儉辦、教研室參與。 ㈣落實(shí)“收支兩條線”管理工作，由翁沖云同志主管，計(jì)財(cái)科牽頭，監(jiān)察室、教育工會(huì)參與。 ㈤推進(jìn)教育體制和人事制度改革工作，由谷胡方同志主管，政工科牽頭，辦公室、教育工會(huì)、監(jiān)察室參與。 ㈥規(guī)范政府采購(gòu)工作，由翁沖云同志主管，翁志奔同志具體抓，計(jì)財(cái)科牽頭，辦公室、勤儉辦、監(jiān)察室參與。 ㈦推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)和對(duì)有關(guān)學(xué)校、單位實(shí)行財(cái)務(wù)審計(jì)制度，由章光杰同志主管，計(jì)財(cái)科、教育工會(huì)、監(jiān)察室具體負(fù)責(zé)。 ㈧推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，提高工作效率，加強(qiáng)對(duì)基層黨員干部的監(jiān)察管理和黨紀(jì)條規(guī)教育工作，由谷胡方、章光杰同志主管，政工科牽頭，辦公室、監(jiān)察室參與。 ㈨落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“一票否決制”工作，由章光杰同志主管，監(jiān)察室牽頭，辦公室、政工科參與。 ㈩嚴(yán)格招生制度，指標(biāo)分配，規(guī)范教研活動(dòng)，由陳益杰同志主管，招生辦、教育一科、教育二科具體負(fù)責(zé)，監(jiān)察室參與。 (十一)減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)，規(guī)范辦學(xué)行為，由陳益杰同志主管，教育一科牽頭，教育二科、教研室、監(jiān)察室參與。 主管領(lǐng)導(dǎo)如有工作變動(dòng)和分工調(diào)整，責(zé)任分工相應(yīng)調(diào)整。二○○五年六月三日

分工通知(篇4)

各車間、部門：

鑒于勞武造紙廠（有限公司）整體搬遷后，人員變動(dòng)、調(diào)整等情況，根據(jù)實(shí)際工作需要，現(xiàn)就勞武造紙廠（有限公司）領(lǐng)導(dǎo)班子、車間主任組成人員及領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工調(diào)整公布如下：

李維芳 董 事 長(zhǎng)：指導(dǎo)監(jiān)督總經(jīng)理的工作，重點(diǎn)抓好…等項(xiàng)工作。

李 ?騰 總 經(jīng) 理：主持企業(yè)全面工作，主管……等工作。

×××副總經(jīng)理兼生產(chǎn)廠長(zhǎng)：主持企業(yè)生產(chǎn)、行政管理……等項(xiàng)工作，完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他工作任務(wù)。

×××副廠長(zhǎng)：協(xié)助廠長(zhǎng)抓好……等工作。

×××副廠長(zhǎng)：協(xié)助廠長(zhǎng)抓好……等工作

×××主 ?任：在生產(chǎn)廠長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下做好……等工作。完成廠長(zhǎng)臨時(shí)交辦的其他工作任務(wù)。

×××主 ?任：在生產(chǎn)廠長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下做好……等工作。完成廠長(zhǎng)臨時(shí)交辦的其他工作任務(wù)。

×××主 ?任：在生產(chǎn)廠長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下做好……等工作，完成廠長(zhǎng)臨時(shí)交辦的其他工作任務(wù)。

二〇一二年七月×日

分工通知(篇5)

各縣(市、區(qū))環(huán)境保護(hù)局，局屬各單位：

為更好地適應(yīng)工作需要，經(jīng)研究，局領(lǐng)導(dǎo)工作分工調(diào)整如下：

吳 飛 局長(zhǎng)、黨組書記

主持市環(huán)境保護(hù)局全面工作。

梁婉華 副局長(zhǎng)、黨組副書記

協(xié)助局長(zhǎng)分管局辦公室、生態(tài)與農(nóng)村環(huán)境保護(hù)科，以及人事、黨建、績(jī)效考評(píng)、精準(zhǔn)扶貧和局長(zhǎng)交辦的其他工作。

吳光輝 副局長(zhǎng)、黨組成員

協(xié)助局長(zhǎng)分管大氣環(huán)境管理辦公室、水和土壤環(huán)境管理辦公室，以及局長(zhǎng)交辦的其他工作。

李典才 副局長(zhǎng)、黨組成員

協(xié)助局長(zhǎng)分管規(guī)劃財(cái)務(wù)科、政策法規(guī)科、市環(huán)境監(jiān)察支隊(duì)、市環(huán)境應(yīng)急與事故調(diào)查中心，以及信訪、安全工作、招商引資和局長(zhǎng)交辦的其他工作。

覃 常 副局長(zhǎng)、黨組成員

協(xié)助局長(zhǎng)分管宣傳教育科、市環(huán)境監(jiān)測(cè)站、市核與輻射監(jiān)督管理站、市固體廢物管理中心、市機(jī)動(dòng)車排氣污染防治監(jiān)管中心，以及政務(wù)公開、政府信息公開和局長(zhǎng)交辦的其他工作。

甘少玲 紀(jì)檢組長(zhǎng)、黨組成員

協(xié)助局長(zhǎng)分管紀(jì)檢監(jiān)察室、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

陳 松 總工程師、黨組成員

協(xié)助局長(zhǎng)分管環(huán)境影響評(píng)價(jià)管理科(行政審批辦)、環(huán)境監(jiān)測(cè)與環(huán)境保護(hù)綜合監(jiān)察室、市環(huán)境保護(hù)技術(shù)中心、市環(huán)境保護(hù)科學(xué)研究所(市清潔生產(chǎn)中心)，以及政務(wù)服務(wù)、工、青、婦和計(jì)劃生育工作及局長(zhǎng)交辦的其他工作。

2017年2月20日

分工通知(篇6)

辦公室人員職責(zé)分工

為了使辦公室工作有序開展，按期完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，根據(jù)《華陰市機(jī)關(guān)各股室及下屬事業(yè)單位主要職責(zé)》及主管領(lǐng)導(dǎo)意見，現(xiàn)將辦公室職責(zé)作以下簡(jiǎn)要分工：

（辦公室主任）

1、全面負(fù)責(zé)辦公室日常工作。

2、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)政務(wù)工作，負(fù)責(zé)局務(wù)會(huì)、局長(zhǎng)辦公會(huì)議決定、決議的落實(shí)工作。

3、負(fù)責(zé)全市食品藥品大型工作會(huì)議的組織和會(huì)議決定事項(xiàng)的督辦工作。

4、負(fù)責(zé)人大議案和政協(xié)提案的辦理回復(fù)工作。

5、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)、下屬單位機(jī)構(gòu)編制和人事管理工作。

6、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)信訪和應(yīng)急管理工作。

7、負(fù)責(zé)辦公室重要文件的起草工作。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。（辦公室副主任）

1、協(xié)助辦公室主任完成辦公室日常工作。

2、協(xié)助辦公室主任完成機(jī)關(guān)政務(wù)工作及局務(wù)會(huì)、局長(zhǎng)辦公會(huì)議決定、決議的落實(shí)工作，同時(shí)做好記錄工作。

3、協(xié)助辦公室主任完成全市食品藥品大型工作會(huì)議的組織和會(huì)議決定事項(xiàng)的督辦工作。

4、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)工作；負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)、下屬單位經(jīng)費(fèi)管理；負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)、下屬單位行政事業(yè)性收費(fèi)和罰沒管理工作；負(fù)責(zé)對(duì)下屬單位財(cái)務(wù)內(nèi)部審計(jì)工作。

5、負(fù)責(zé)辦公室相關(guān)文件的起草及印發(fā)工作

6、負(fù)責(zé)后勤保障工作和日常接待工作。

8、協(xié)助衛(wèi)組長(zhǎng)完成本機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察工作。

9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

劉**

1、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)文件的收發(fā)、傳閱及檔案管理工作。

2、負(fù)責(zé)辦公室相關(guān)文件的起草、印發(fā)及機(jī)要保密工作。

3、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)印章的管理工作。

4、負(fù)責(zé)全干會(huì)的會(huì)議記錄工作。

5、協(xié)助王書記完成黨支部的日常工作和機(jī)關(guān)、下屬單位的黨建工作。

6、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)節(jié)假日值班安排及王書記辦公室衛(wèi)生。

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。周**

1、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)和下屬單位的政府采購(gòu)工作。

2、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)、下屬單位勞資、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金管理工作。

3、完成機(jī)關(guān)、下屬單位行政性事業(yè)收費(fèi)和罰沒管理工作。

4、完成對(duì)下屬單位財(cái)務(wù)內(nèi)部審計(jì)工作。

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。王**

1、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)會(huì)議的通知和召集工作。

2、負(fù)責(zé)安排機(jī)關(guān)衛(wèi)生和安全保衛(wèi)工作。

3、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的管理工作。

4、負(fù)責(zé)勞資及辦公用品的管理和發(fā)放工作。

5、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)紅白喜事的安排工作。

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。張**

1、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)所有車輛的保養(yǎng)、維修、使用和車輛檔案管理工作。

2、協(xié)助王書記完成平安建設(shè)工作。

3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

分工通知(篇7)

各學(xué)部、各科室、各年級(jí)組：

為確保學(xué)校各項(xiàng)工作的全面落實(shí)，做到崗位分工明確，責(zé)任到人，有利于廣大教職工對(duì)口聯(lián)系工作，現(xiàn)將成員分工明確如下：

趙xx? 校長(zhǎng) ?主持學(xué)校全面工作，側(cè)重抓好學(xué)校教育教學(xué)、人事與財(cái)務(wù)管理。

張xx? 書記、副校長(zhǎng) ?負(fù)責(zé)黨總支工作。分管初中部教育教學(xué)、教師考勤、校園文化建設(shè)、教師培訓(xùn)、績(jī)效考核、招生、體育、學(xué)生社團(tuán)教材征訂、英語教學(xué)管理工作。抓好師德師風(fēng)建設(shè)、教職工思想政治工作。

沈xx? 副校長(zhǎng) ?分管小學(xué)部教育教學(xué)工作。負(fù)責(zé)小學(xué)部教師培訓(xùn)、教師考勤、績(jī)效考核、招生、師德師風(fēng)建設(shè)、教材征訂和體育工作，抓好學(xué)生社團(tuán)、科技館的規(guī)劃與管理工作。

鮑xx? 副校長(zhǎng) ?分管后勤工作。抓好食品安全、安保、校產(chǎn)、衛(wèi)生保健、裝備、收費(fèi)、審計(jì)、文印、采供、綜治等工作。

劉xx? 副書記 ?分管黨建、德育、辦公室工作。抓好黨務(wù)、會(huì)務(wù)、宣傳、法制、信訪、報(bào)刊、通聯(lián)、檔案、創(chuàng)建、對(duì)外交流、教輔人員管理及學(xué)校網(wǎng)站建設(shè)、編輯部等，負(fù)責(zé)家長(zhǎng)學(xué)校和家長(zhǎng)委員會(huì)工作。

王x????工會(huì)主席 ?負(fù)責(zé)工會(huì)工作。分管婦委會(huì)，抓好工會(huì)組織建設(shè)、會(huì)員管理、教工體檢、文體活動(dòng)、計(jì)劃生育等。

倪xx? 初中部教務(wù)主任 ?負(fù)責(zé)初中部教務(wù)管理。兼管化學(xué)、生物教學(xué)管理與七年級(jí)工作。抓好初中部學(xué)籍管理、考務(wù)、學(xué)科競(jìng)賽與訓(xùn)練、節(jié)文化組織規(guī)劃等。

劉 ?x ?小學(xué)部教務(wù)主任 ?負(fù)責(zé)小學(xué)部教務(wù)管理，兼管小學(xué)語文、思品教學(xué)管理和一年級(jí)工作，抓好學(xué)籍管理、節(jié)文化組織規(guī)劃、書香校園、“三進(jìn)”工作等。

嚴(yán)xx 政教處主任 ?負(fù)責(zé)德育、初中部社團(tuán)工作，指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)工作。兼管初中部語文教學(xué)管理和八年級(jí)工作，抓好初中部常規(guī)管理、班主任隊(duì)伍建設(shè)、學(xué)生安全教育、綜合素質(zhì)評(píng)定、“三進(jìn)”工作。

蘆xx? 教科室主任 ?負(fù)責(zé)課題建設(shè)、教育科研、專業(yè)成長(zhǎng)、職稱評(píng)定、崗位設(shè)置評(píng)聘、教師培訓(xùn)、共同體交流工作，兼管初中部數(shù)學(xué)教學(xué)管理和九年級(jí)工作。

顧xx?總務(wù)處副主任（主持工作） ?負(fù)責(zé)食堂管理。側(cè)重抓好食品原材料及教學(xué)用品采供、食品安全、勤工儉學(xué)、后勤檔案工作。

陳xx? 辦公室副主任 ?負(fù)責(zé)處理辦公室日常事務(wù)、擬撰文本、假日值班安排、內(nèi)外宣傳、校務(wù)公開、學(xué)校大事記、會(huì)議室、接待室、報(bào)告廳管理使用、創(chuàng)建、學(xué)校網(wǎng)站建設(shè)，抓好四年級(jí)工作。

朱xx? 初中部教務(wù)副主任 ?負(fù)責(zé)初中部政、史、地教學(xué)管理、綜合實(shí)踐活動(dòng)和校本課程建設(shè)，抓好教務(wù)資料歸檔管理，負(fù)責(zé)學(xué)部日志記載。

趙xx? 初中部教務(wù)副主任 ?負(fù)責(zé)初中部物理教學(xué)管理、圖書管理、中學(xué)生心理健康及其他專項(xiàng)教育、理、化、生實(shí)驗(yàn)室管理。

陳xx? 教科室副主任 ?抓好小學(xué)部教科研及校本課程建設(shè)、專業(yè)成長(zhǎng)與科技館具體工作，兼管小學(xué)數(shù)學(xué)、科學(xué)教學(xué)管理和六年級(jí)工作、綜合實(shí)踐活動(dòng)等。

陳xx ?小學(xué)部教導(dǎo)副主任 ?負(fù)責(zé)小學(xué)部英語、信息技術(shù)教學(xué)管理和五年級(jí)工作，抓好圖書管理、教務(wù)資料歸檔管理、學(xué)部日志記載。

史xx? 小學(xué)部教導(dǎo)副主任 ?負(fù)責(zé)小學(xué)部音樂、體育、美術(shù)教學(xué)管理和二年級(jí)工作、小學(xué)生心理健康教育。

陸 ?x ?總務(wù)處副主任 ?抓好校園保潔、綠化管理、校舍維修、設(shè)備保養(yǎng)、課簿本分發(fā)等工作，兼管初中部信息技術(shù)工作。

姚xx? 安保處副主任 ?負(fù)責(zé)安全保衛(wèi)、平安建設(shè)、門衛(wèi)值勤督查等。兼管初中部音、體、美教學(xué)管理與文體中心管理工作。

何xx? 團(tuán)委書記 ?負(fù)責(zé)團(tuán)委工作。抓好團(tuán)組織建設(shè)、團(tuán)員管理、紅十字會(huì)捐助、愛心基金管理、志愿者發(fā)展與管理、校園廣播與電視臺(tái)、文明班級(jí)創(chuàng)建、校報(bào)編輯、學(xué)生護(hù)導(dǎo)與值崗督查、升旗儀式等。

黃 ?x?大隊(duì)輔導(dǎo)員 ?負(fù)責(zé)少先隊(duì)大隊(duì)部和三年級(jí)工作。抓好隊(duì)組織建設(shè)、班隊(duì)活動(dòng)、紅領(lǐng)巾值崗督查、升旗儀式、常規(guī)管理、學(xué)生資助、鼓號(hào)隊(duì)訓(xùn)練與管理、校園廣播與電視臺(tái)、校報(bào)編輯等。

顧xx? 團(tuán)委副書記 ?協(xié)助關(guān)工委做好具體工作，協(xié)助政教處抓好常規(guī)管理。

葉xx? 團(tuán)委副書記 ?具體抓好健康教育與衛(wèi)生保健工作。

分工通知(篇8)

營(yíng)上鎮(zhèn)黨政綜合辦公室人員職責(zé)分工

及工作要求的通知

為使黨政綜合辦公室各項(xiàng)工作扎實(shí)、有序開展，按照“重大活動(dòng)、重點(diǎn)工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，日常工作對(duì)口聯(lián)系”的原則，結(jié)合辦公室人員實(shí)際情況及工作需要，現(xiàn)將黨政辦公室人員職責(zé)分工及工作要求通知如下：

一、職責(zé)分工

（一）侯慶超（鎮(zhèn)綜治辦主任、辦公室副主任）

負(fù)責(zé)：各種文件、報(bào)告、計(jì)劃、總結(jié)、制度等文字材料的審核、把關(guān)。

（二）趙習(xí)玲（辦公室主任）

負(fù)責(zé)：黨政綜合辦公室全面工作及印章管理。

（三）侯生權(quán)（辦公室副主任）

負(fù)責(zé)：行政后勤管理（包括安全管理、公務(wù)接待、住房管理、車輛管理、環(huán)境衛(wèi)生管理、食堂管理、會(huì)議籌備等），做好值班工作及臨時(shí)交辦的其他業(yè)務(wù)。

（四）羅巧蓮（辦公室副主任、婦聯(lián)主席）

負(fù)責(zé)：各類請(qǐng)示的擬稿，婦女兒童業(yè)務(wù)工作、配合搞好后勤工作，做好臨時(shí)交辦的其他業(yè)務(wù)。

（五）毛永波（辦公室副主任、執(zhí)法隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)）

負(fù)責(zé)：國(guó)土資源執(zhí)法工作，做好臨時(shí)交辦的其他業(yè)務(wù)。

（五）董友舜（人大辦主任、工會(huì)副主席）

負(fù)責(zé)：人大、宣傳、思想政治、政研、工會(huì)、延安精神研究會(huì)、撰寫史志等業(yè)務(wù)，做好值班工作及臨時(shí)交辦的其他業(yè)務(wù)。

（六）宋丹（紀(jì)檢監(jiān)察室主任）

負(fù)責(zé)：紀(jì)檢監(jiān)察、黨風(fēng)廉政建設(shè)、配合搞好督查和后勤管理工作，做好值班工作及臨時(shí)交辦的其他業(yè)務(wù)。

（七）李明芳（統(tǒng)計(jì)站站長(zhǎng)、會(huì)計(jì)）

負(fù)責(zé)：會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、農(nóng)產(chǎn)品信息服務(wù)業(yè)務(wù)工作，配合搞好后勤管理工作。對(duì)口聯(lián)系財(cái)政、金融、稅務(wù)、信用等工作，做好臨時(shí)交辦的其他業(yè)務(wù)。

（八）萬紅芬（統(tǒng)戰(zhàn)干事、出納）

負(fù)責(zé)：出納、統(tǒng)戰(zhàn)、氣象、地震工作，安全材料的撰寫。對(duì)口聯(lián)系煤炭、安監(jiān)、農(nóng)機(jī)、電力、國(guó)土資源管理、國(guó)土資源執(zhí)法等工作，做好值班工作及臨時(shí)交辦的其他業(yè)務(wù)。

（九）呂學(xué)非（團(tuán)委書記）

負(fù)責(zé)：團(tuán)委、關(guān)工委、政協(xié)、電子政務(wù)等業(yè)務(wù)工作，配合搞好明傳電報(bào)處置工作。對(duì)口聯(lián)系老齡、關(guān)心下一代、電信、移動(dòng)等工作，做好值班工作及臨時(shí)交辦的其他業(yè)務(wù)。

（十）楊志勇（信訪辦主任）

負(fù)責(zé)：信訪、綜治維穩(wěn)業(yè)務(wù)工作，做好值班工作及臨時(shí)交辦的其他業(yè)務(wù)。

（十一）楊永（信訪辦副主任）

負(fù)責(zé)：信訪、綜治維穩(wěn)業(yè)務(wù)工作，配合搞好文秘工作。對(duì)口聯(lián)系政法、法庭、司法等工作，做好值班工作及臨時(shí)交辦的其他業(yè)務(wù)。

（十二）陳向前（辦公室干部）

負(fù)責(zé)：綜治維穩(wěn)業(yè)務(wù)工作，配合搞好信訪工作。對(duì)口聯(lián)系公安、交警等工作，做好值班工作及臨時(shí)交辦的其他業(yè)務(wù)。— 2 —

（十四）何曉智（發(fā)改助理）

負(fù)責(zé)：發(fā)改、商務(wù)、為民服務(wù)站、食品安全、四項(xiàng)制度、辦公室督查業(yè)務(wù)工作。對(duì)口聯(lián)系工商、勞動(dòng)保障所、民政所、衛(wèi)生、計(jì)生等工作，做好值班工作及臨時(shí)交辦的其他業(yè)務(wù)。

（十五）楊雄（“866”工程辦公室副主任）

負(fù)責(zé)：農(nóng)口、新農(nóng)村建設(shè)、四新工程建設(shè)方面的材料撰寫，聯(lián)系新農(nóng)村指導(dǎo)員，繼續(xù)完善“866”工程業(yè)務(wù)。對(duì)口聯(lián)系扶貧、烤煙、農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水務(wù)、畜牧、農(nóng)經(jīng)等工作，做好值班工作及臨時(shí)交辦的其他業(yè)務(wù)。

（十六）朱春麗（辦公室干部）

負(fù)責(zé)：檔案管理、機(jī)要、保密、明傳電報(bào)處置等業(yè)務(wù)，報(bào)刊、雜志、信件收發(fā)和文件收發(fā)傳閱業(yè)務(wù)工作。對(duì)口聯(lián)系郵政、交通等工作，做好值班工作及臨時(shí)交辦的其他業(yè)務(wù)。

（十七）王珩（辦公室干部）

負(fù)責(zé)：黨建工作，配合搞好攝影、攝像、宣傳、文秘工作。對(duì)口聯(lián)系村建、環(huán)保等工作，做好值班工作及臨時(shí)交辦的其他業(yè)務(wù)。

（十八）茹正頂（辦公室干部）

負(fù)責(zé)：新聞報(bào)道、宣傳、精神文明、信息及信息產(chǎn)業(yè)工作。對(duì)口聯(lián)系廣電、文化、教育等工作，做好值班工作及臨時(shí)交辦的其他業(yè)務(wù)。

（十九）李超（辦公室干部）

負(fù)責(zé)：政研、人事、文印室、機(jī)關(guān)考勤、值班安排工作，匯總和整理各種文件、報(bào)告、計(jì)劃、總結(jié)、制度等文字材料，協(xié)助侯慶超搞好材料初審工作，做好值班工作及臨時(shí)交辦的其他業(yè)務(wù)。

（二十）駕駛員

劉凱：駕駛云DT009，確保車輛安全行駛，在保證書記用車的前提下由辦公室統(tǒng)一調(diào)度；

李恩雄：駕駛，確保車輛安全行駛，在保證鎮(zhèn)長(zhǎng)用車的前提下由辦公室統(tǒng)一調(diào)度；

楊家國(guó)：駕駛，確保車輛安全行駛，由辦公室統(tǒng)一調(diào)度； 趙澤華：駕駛，確保車輛安全行駛，由辦公室統(tǒng)一調(diào)度。

二、工作要求

1、辦公室人員要本著小分工大合作的原則，互相協(xié)作、講求奉獻(xiàn)，對(duì)工作中存在的不足或缺點(diǎn)，有責(zé)任提出建議和意見，使各項(xiàng)工作不斷完善。

2、對(duì)本職工作必須按時(shí)完成，嚴(yán)禁拖沓，如遇特殊情況不能按時(shí)完成，要及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，便于組織力量突擊。工作緊張時(shí)，要服從統(tǒng)一安排，主動(dòng)加班加點(diǎn)，確保工作全面完成。

3、無具體業(yè)務(wù)處理時(shí)，不準(zhǔn)隨意離開崗位，要服從辦公室統(tǒng)一安排，主動(dòng)配合有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)抓好其它工作。否則，將按曠工論處。

4、上班時(shí)間，要服裝整潔，上下接待，做到熱情大方得體、語言文明，保持良好的服務(wù)形象。

5、辦公室人員必須嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和考勤制度，進(jìn)一步增強(qiáng)工作積極性和主動(dòng)性，認(rèn)真抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)。決不允許因個(gè)人工作不到位而影響全鎮(zhèn)工作的現(xiàn)象發(fā)生。若因個(gè)人不努力而造成工作失誤的，將追究相關(guān)責(zé)任。

特此通知

營(yíng)上鎮(zhèn)黨政綜合辦公室

2011年4月2日

分工通知(篇9)

尊敬的全體員工：大家好！首先，感謝各位在上個(gè)月的公司內(nèi)部調(diào)查中積極參與，對(duì)公司目前的工作分工提出了許多寶貴意見和建議。經(jīng)過公司領(lǐng)導(dǎo)的研究和決策，我們將對(duì)工作分工進(jìn)行一系列的調(diào)整和改進(jìn)，以提高工作效率和員工滿意度?，F(xiàn)將新的工作分工通知如下：一、分工原則1. 充分發(fā)揮員工潛能：根據(jù)員工的專長(zhǎng)和技能，合理分配工作任務(wù)，讓每個(gè)員工在工作中能夠發(fā)揮出自己的最大潛能，并提供相關(guān)培訓(xùn)和支持。2. 公平公正：在考慮員工優(yōu)勢(shì)的同時(shí)，遵循公平公正原則，確保每個(gè)員工都有機(jī)會(huì)參與到各個(gè)工作領(lǐng)域，實(shí)現(xiàn)職業(yè)發(fā)展的機(jī)會(huì)均等。3. 適應(yīng)需求：根據(jù)公司的發(fā)展需求和員工的工作能力與興趣，靈活調(diào)整分工方案，使每個(gè)員工能夠適應(yīng)不同的工作環(huán)境與要求。二、工作分工方案1. 行政管理組：負(fù)責(zé)公司日常行政管理、人事招聘和培訓(xùn)、員工福利管理以及績(jī)效考評(píng)等工作。組長(zhǎng)由人力資源部門指定，成員包括行政助理、招聘專員和培訓(xùn)師等。2. 營(yíng)銷推廣組：負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)營(yíng)銷策劃、廣告投放和銷售業(yè)務(wù)。組長(zhǎng)由營(yíng)銷部門指定，成員包括市場(chǎng)調(diào)研員、策劃師、銷售人員等。3. 技術(shù)研發(fā)組：負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的技術(shù)研發(fā)、軟件開發(fā)和維護(hù)工作。組長(zhǎng)由技術(shù)部門指定，成員包括軟件工程師、測(cè)試人員、技術(shù)支持人員等。4. 客戶服務(wù)組：負(fù)責(zé)公司客戶的服務(wù)與支持，包括售后服務(wù)、客戶投訴處理和客戶關(guān)系維護(hù)等。組長(zhǎng)由客戶服務(wù)部門指定，成員包括客戶經(jīng)理、客服人員、投訴處理人員等。5. 財(cái)務(wù)管理組：負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理、預(yù)算編制、成本控制和財(cái)務(wù)報(bào)告等工作。組長(zhǎng)由財(cái)務(wù)部門指定，成員包括財(cái)務(wù)主管、會(huì)計(jì)師、審計(jì)師等。三、工作協(xié)同為了確保各個(gè)組之間的協(xié)同工作和信息共享，我們將定期召開組長(zhǎng)會(huì)議，交流工作進(jìn)展和遇到的問題，并邀請(qǐng)各組成員參加相關(guān)會(huì)議，提高溝通與協(xié)作效率。另外，公司將建立一個(gè)內(nèi)部交流平臺(tái)，供各員工分享工作心得、提出建議和領(lǐng)取任務(wù)等。鼓勵(lì)員工之間相互合作、包容與支持，提高整個(gè)公司團(tuán)隊(duì)的凝聚力和工作效能。四、培訓(xùn)與晉升機(jī)會(huì)為了滿足員工的職業(yè)發(fā)展需求，公司將提供相關(guān)的培訓(xùn)與晉升機(jī)會(huì)。員工可以根據(jù)自身的興趣和能力，主動(dòng)申請(qǐng)參加培訓(xùn)課程，并在崗位上取得優(yōu)異表現(xiàn)的員工，將有機(jī)會(huì)晉升為組長(zhǎng)或者擔(dān)任更高級(jí)別的職位。五、有效期本次工作分工方案將于下個(gè)月起正式執(zhí)行，并將根據(jù)公司發(fā)展的需要進(jìn)行適時(shí)調(diào)整與優(yōu)化。員工如有任何疑問或建議，請(qǐng)隨時(shí)向所在部門的負(fù)責(zé)人或人力資源部門提出。最后，希望各位員工能夠積極配合新的工作分工，發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，提升個(gè)人能力，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。祝大家工作順利、事業(yè)騰飛！謝謝！公司人力資源部日期：XXXX年XX月XX日

關(guān)于任職的通知

優(yōu)秀的人總是會(huì)提前做好準(zhǔn)備，在日常的學(xué)習(xí)工作中，幼兒園教師都會(huì)提前準(zhǔn)備一些能用到的資料。資料可以指人事物的相關(guān)多類信息、情報(bào)。資料可以作為參考給我們一些學(xué)習(xí)工作靈感。可是，我們的幼師資料具體又有哪些內(nèi)容呢？為了讓你在使用時(shí)更加簡(jiǎn)單方便，下面是小編整理的“關(guān)于任職的通知”，有需要的朋友就來看看吧！

關(guān)于任職的通知【篇1】

6月4日，記者從自治區(qū)黨委組織部獲悉，今年我區(qū)將面向全國(guó)公開選聘1147名高校畢業(yè)生到村任職，歡迎廣大高校畢業(yè)生踴躍參加選聘，到農(nóng)村基層經(jīng)受鍛煉、增長(zhǎng)才干，在社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)中成長(zhǎng)成才。

據(jù)了解，今年選聘高校畢業(yè)生到村任職工作從5月底開始部署，到9月中旬全部完成。6月1日，我區(qū)《面向全國(guó)選聘高校畢業(yè)生到村任職公告》已在廣西畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)和廣西人才網(wǎng)、廣西黨建網(wǎng)進(jìn)行發(fā)布。6月1日開始網(wǎng)上報(bào)名，到6月20日網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束。今年我區(qū)對(duì)選聘對(duì)象資格條件方面作了調(diào)整，要求選聘對(duì)象為30歲以下應(yīng)屆和往屆畢業(yè)的全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，原則上為中共黨員(含預(yù)備黨員)；非中共黨員的普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，擔(dān)任過學(xué)生干部、團(tuán)干部的，也可作為選聘對(duì)象。鼓勵(lì)高校畢業(yè)生回原籍應(yīng)聘。今年的選聘工作采取區(qū)市聯(lián)動(dòng)的.方式進(jìn)行。選聘程序分八個(gè)步驟，即發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名、資格初審、綜合測(cè)試、考察體檢、研究確定、簽訂協(xié)議、培訓(xùn)上崗。

據(jù)介紹，選聘高校畢業(yè)生主要擔(dān)任村黨組織書記助理、村委會(huì)主任助理，村團(tuán)組織書記、副書記職務(wù)。聘期3年，為村級(jí)組織特設(shè)崗位人員，系非公務(wù)員身份。聘用期間，比照本地鄉(xiāng)鎮(zhèn)新錄用公務(wù)員試用期滿后工資收入確定工作、生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，參加相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)；今后選調(diào)生主要從具有2年以上基層工作經(jīng)歷的大學(xué)生“村官”及其他到基層工作的高校畢業(yè)生中招考；在村任職2年后，工作表現(xiàn)良好、考核合格的，報(bào)考我區(qū)黨政機(jī)關(guān)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員的，享受有關(guān)優(yōu)惠政策，報(bào)考碩士研究生可享受初試總分加10分和在同等條件下優(yōu)先錄??；受聘到我區(qū)國(guó)家和自治區(qū)級(jí)扶貧開發(fā)重點(diǎn)縣及邊境縣，且聘期考核合格的，享受國(guó)家助學(xué)貸款代償政策；在實(shí)際工作中表現(xiàn)優(yōu)秀、黨員群眾認(rèn)可的黨員大學(xué)生“村官”，留任村黨支部書記、副書記、村委會(huì)主任、副主任的，任職期間保留大學(xué)生“村官”工作、生活補(bǔ)貼，同時(shí)可享受同級(jí)村干部補(bǔ)貼。

關(guān)于任職的通知【篇2】

公司各部門：

為提升公司更有效率的運(yùn)行，使管理順暢、制度得到合理有效的落實(shí)，根據(jù)總經(jīng)理辦公室研究決定，對(duì) 作以下任命：

任命 擔(dān)任工模部廠長(zhǎng)，全面輔助總經(jīng)理主持公司工模部方面的管理工作，對(duì)公司的工模生產(chǎn)負(fù)全責(zé)，總經(jīng)理不在時(shí)行使總經(jīng)理職責(zé)。

特此任命，該任命自文件下發(fā)之日起實(shí)行！

⒉負(fù)責(zé)實(shí)施公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)指標(biāo)，貫徹落實(shí)致車間，班組。

4.制定和執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及工藝流程，保證進(jìn)度和質(zhì)量，提高公司員工滿足顧客要求的意識(shí)。

5.負(fù)責(zé)代表公司就質(zhì)量管理體系的有關(guān)事宜進(jìn)行對(duì)外聯(lián)絡(luò)，實(shí)現(xiàn)全面均衡有節(jié)奏的同步生產(chǎn)，使最終的生產(chǎn)便于包裝及運(yùn)輸。

關(guān)于任職的通知【篇3】

選聘高校畢業(yè)生到村任職，是黨中央作出的一項(xiàng)重大戰(zhàn)略決策，對(duì)于改善農(nóng)村基層干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)、培養(yǎng)新農(nóng)村建設(shè)骨干力量和黨政干部后備人才，推進(jìn)新形勢(shì)下農(nóng)村改革發(fā)展，夯實(shí)黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ)具有重大意義。為貫徹落實(shí)黨的十七大和十七屆三中全會(huì)精神，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)選聘高校畢業(yè)生到村任職工作，既注重激勵(lì)保障，又強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)，確保大學(xué)生“村官”下得去、待得住、干得好、流得動(dòng)，逐步建立一支規(guī)模適度、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良、充滿活力的大學(xué)生“村官”隊(duì)伍，現(xiàn)就建立選聘高校畢業(yè)生到村任職工作長(zhǎng)效機(jī)制提出以下意見。

1、合理確定選聘規(guī)模和計(jì)劃。中央計(jì)劃從2008年到2012年選聘10萬名大學(xué)生“村官”，每年根據(jù)各省區(qū)市的行政村數(shù)量分配選聘名額，中央財(cái)政予以補(bǔ)助。各省區(qū)市和新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)也可結(jié)合本地實(shí)際，自行選聘一定數(shù)量的大學(xué)生“村官”，所需費(fèi)用由地方財(cái)政支付。各地要合理確定選聘大學(xué)生“村官”的總體規(guī)模和年度計(jì)劃，穩(wěn)步有序推進(jìn)選聘工作。大學(xué)生“村官”聘用期滿離任的，或出現(xiàn)其他離崗等情況的，要把缺額納入下一年度選聘計(jì)劃。

2、實(shí)行定期、統(tǒng)一選聘。選聘高校畢業(yè)生到村任職工作一般每年集中開展一次。選聘工作原則上由省區(qū)市一級(jí)組織、人力資源和社會(huì)保障部門、團(tuán)委統(tǒng)一組織實(shí)施或省、市兩級(jí)組織、人力資源和社會(huì)保障部門、團(tuán)委共同組織實(shí)施。選聘名額、選聘辦法、選聘條件要提前向社會(huì)發(fā)布，并進(jìn)行正面宣傳引導(dǎo)，鼓勵(lì)優(yōu)秀高校畢業(yè)生自愿報(bào)名應(yīng)聘。高等學(xué)校要積極配合做好有關(guān)工作。

3、嚴(yán)格執(zhí)行選聘程序和條件。堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，嚴(yán)格按照中央有關(guān)部門確定的選聘條件和發(fā)布公告、個(gè)人報(bào)名、資格審查、考試考察、體檢、公示等基本程序，主要選聘具有大學(xué)本科以上學(xué)歷、是中共黨員或擔(dān)任過學(xué)生干部的優(yōu)秀高校畢業(yè)生。選聘過程接受社會(huì)監(jiān)督，增強(qiáng)透明度和公信度。選聘對(duì)象確定后，縣級(jí)組織、人力資源和社會(huì)保障部門要與其簽訂聘任合同，合同中要明確雙方聘用關(guān)系及大學(xué)生“村官”為村級(jí)組織特設(shè)崗位人員、系非公務(wù)員身份，細(xì)化管理考核、待遇保障、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)、期滿去向等方面的條款。

4、制定培訓(xùn)規(guī)劃。省區(qū)市黨委組織部要把大學(xué)生“村官”納入整個(gè)干部教育培訓(xùn)規(guī)劃，建立健全大學(xué)生“村官”崗位培訓(xùn)制度，制定年度培訓(xùn)計(jì)劃，并每年至少舉辦一期示范培訓(xùn)班。市、縣兩級(jí)要組織實(shí)施好大學(xué)生“村官”培訓(xùn)工作。大學(xué)生“村官”任職上崗前，都要安排崗前培訓(xùn)。聘用期間，每年至少安排一次崗位培訓(xùn)，累計(jì)時(shí)間不少于7天。兼任鄉(xiāng)、村團(tuán)組織職務(wù)的，由共青團(tuán)組織納入農(nóng)村團(tuán)干部培訓(xùn)規(guī)劃。參加培訓(xùn)情況，要作為大學(xué)生“村官”考核、推優(yōu)的依據(jù)。

5、突出培訓(xùn)重點(diǎn)。大學(xué)生“村官”教育培訓(xùn)要針對(duì)崗位特點(diǎn)，堅(jiān)持以政治理論和思想道德教育為基礎(chǔ)，以黨的路線方針政策、涉農(nóng)法律法規(guī)、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)、農(nóng)村經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)、農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)、農(nóng)村基層組織建設(shè)以及開展調(diào)查研究、做好群眾工作、進(jìn)行自主創(chuàng)業(yè)等為重點(diǎn)，以提高做好農(nóng)村工作、帶領(lǐng)群眾創(chuàng)業(yè)致富本領(lǐng)為目的'。培訓(xùn)中要注重講解“三農(nóng)”工作的方針政策，介紹新農(nóng)村建設(shè)情況和鄉(xiāng)風(fēng)民俗，傳授開展農(nóng)村工作的經(jīng)驗(yàn)方法，幫助大學(xué)生“村官”盡快進(jìn)入工作角色，打開工作局面。

6、拓展培訓(xùn)渠道。依托各級(jí)黨校、行政院校、高等院校、干部學(xué)院、干部培訓(xùn)基地、遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)、團(tuán)校等，大力加強(qiáng)大學(xué)生“村官”的系統(tǒng)培訓(xùn)。通過優(yōu)秀大學(xué)生“村官”介紹體會(huì)、鄉(xiāng)村干部傳授經(jīng)驗(yàn)、組織大學(xué)生“村官”實(shí)地考察學(xué)習(xí)等靈活多樣的方式，強(qiáng)化大學(xué)生“村官”的技能培訓(xùn)。教育、科技、農(nóng)業(yè)、人力資源和社會(huì)保障、扶貧等部門要發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，整合資源，積極開展大學(xué)生“村官”專項(xiàng)培訓(xùn)。高等院校特別是農(nóng)業(yè)院校，要結(jié)合大學(xué)生“村官”特點(diǎn)和工作需要，開展繼續(xù)教育和研究生同等學(xué)力教育。

7、落實(shí)工作生活補(bǔ)貼。中央財(cái)政補(bǔ)助資金和地方財(cái)政補(bǔ)助資金要按時(shí)撥付到位，保證大學(xué)生“村官”工作、生活補(bǔ)貼比照本地鄉(xiāng)鎮(zhèn)新錄用公務(wù)員試用期滿后工資水平及時(shí)發(fā)放。加強(qiáng)對(duì)大學(xué)生“村官”補(bǔ)助資金的管理，建立專項(xiàng)資金帳戶，確保?？顚Ｓ谩?/p>

8、落實(shí)社會(huì)保險(xiǎn)。大學(xué)生“村官”聘用期間，按照當(dāng)?shù)貙?duì)事業(yè)單位的規(guī)定，參加相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)。其中在建立補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)制度的地方，應(yīng)在參加社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上，為其辦理補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)。社會(huì)保險(xiǎn)的單位繳納部分，由負(fù)責(zé)發(fā)放大學(xué)生“村官”工作、生活補(bǔ)貼的部門繳納，個(gè)人繳納部分由負(fù)責(zé)發(fā)放大學(xué)生“村官”工作、生活補(bǔ)貼的部門在個(gè)人補(bǔ)貼中代扣代繳，具體手續(xù)由縣（市、區(qū)）負(fù)責(zé)發(fā)放大學(xué)生“村官”工作、生活補(bǔ)貼的部門到當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理。其中工傷保險(xiǎn)按照《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，應(yīng)由用人單位支付的工傷待遇，由負(fù)責(zé)發(fā)放大學(xué)生“村官”工作、生活補(bǔ)貼的部門發(fā)放。相關(guān)費(fèi)用，納入財(cái)政給予的工作、生活補(bǔ)貼范圍。

9、落實(shí)學(xué)費(fèi)補(bǔ)償和助學(xué)貸款財(cái)政代償政策。對(duì)于到西部地區(qū)和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)農(nóng)村基層的大學(xué)生“村官”，國(guó)家實(shí)行學(xué)費(fèi)補(bǔ)償和國(guó)家助學(xué)貸款代償政策。中央部委所屬高校畢業(yè)的大學(xué)生“村官”的學(xué)費(fèi)和國(guó)家助學(xué)貸款，由中央財(cái)政補(bǔ)償和代償。地方所屬高校畢業(yè)的大學(xué)生“村官”的學(xué)費(fèi)補(bǔ)償和助學(xué)貸款代償辦法，由選聘地制定。對(duì)于被選聘到其他地區(qū)農(nóng)村基層的大學(xué)生“村官”，鼓勵(lì)選聘地補(bǔ)償學(xué)費(fèi)和代償助學(xué)貸款。享受學(xué)費(fèi)補(bǔ)償和助學(xué)貸款代償政策的大學(xué)生“村官”，必須在聘期內(nèi)考核稱職。

10、提供工作生活基本條件。各地要結(jié)合實(shí)際，整合資源，為大學(xué)生“村官”提供工作、食宿等基本條件，幫助解決正常開展工作所需的交通、通迅等方面的問題，不斷改善大學(xué)生“村官”的工作生活條件。有條件的地方，可定期組織對(duì)大學(xué)生“村官”進(jìn)行體檢。要采取可靠措施，確保大學(xué)生“村官”人身安全。

12、實(shí)行結(jié)對(duì)幫帶。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要為每個(gè)大學(xué)生“村官”確定1名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部和1名村干部，進(jìn)行結(jié)對(duì)聯(lián)系幫帶，面對(duì)面進(jìn)行幫助指導(dǎo)，提高大學(xué)生“村官”能力素質(zhì)，了解掌握思想工作狀況，注意做好心理疏導(dǎo)，幫助解決實(shí)際困難。縣級(jí)組織、人力資源和社會(huì)保障部門要經(jīng)常深入調(diào)研，走訪了解大學(xué)生“村官”的工作生活情況，研究解決實(shí)際問題。

13、注重實(shí)踐鍛煉。鄉(xiāng)村黨組織要給大學(xué)生“村官”壓擔(dān)子、交任務(wù)，幫助確定合適的項(xiàng)目和任務(wù)，鼓勵(lì)大學(xué)生“村官”在農(nóng)村創(chuàng)業(yè)，并通過適當(dāng)政策傾斜和市場(chǎng)機(jī)制辦法，為他們提供支持，使他們更好地運(yùn)用所學(xué)知識(shí)為發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、改變農(nóng)村面貌多做工作、多辦實(shí)事，使他們?cè)诰唧w實(shí)踐中經(jīng)受鍛煉、干事創(chuàng)業(yè)。對(duì)大學(xué)生“村官”既要嚴(yán)格要求，又要鼓勵(lì)他們放手工作，大膽創(chuàng)新?？h、鄉(xiāng)兩級(jí)組織召開有關(guān)會(huì)議，可安排優(yōu)秀大學(xué)生“村官”代表列席參加。積極推薦綜合素質(zhì)好、議事能力強(qiáng)的大學(xué)生“村官”作為各級(jí)黨代會(huì)代表、人大代表、政協(xié)委員和團(tuán)代會(huì)、婦代會(huì)代表人選。

14、搭建交流平臺(tái)。中央有關(guān)部門依托互聯(lián)網(wǎng)和農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)建立大學(xué)生“村官”網(wǎng)絡(luò)交流平臺(tái)，加強(qiáng)與大學(xué)生“村官”的聯(lián)系交流。各地可結(jié)合實(shí)際，依托當(dāng)?shù)卣?wù)網(wǎng)站、報(bào)紙、電視、廣播設(shè)立大學(xué)生“村官”信息專欄，建立大學(xué)生“村官”網(wǎng)站，創(chuàng)辦大學(xué)生“村官”工作報(bào)刊，為大學(xué)生“村官”提供多種交流平臺(tái)。縣、鄉(xiāng)黨委要定期研究大學(xué)生“村官”工作，注重聽取大學(xué)生“村官”的思想工作匯報(bào)和意見建議；設(shè)立專用信箱、熱線電話，及時(shí)收集、受理大學(xué)生“村官”反映的問題；共青團(tuán)、婦聯(lián)等組織要根據(jù)大學(xué)生“村官”的特點(diǎn)，組織開展優(yōu)秀大學(xué)生“村官”巡回報(bào)告、經(jīng)驗(yàn)交流等活動(dòng)，推廣宣傳干事創(chuàng)業(yè)的先進(jìn)典型和創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)，為大學(xué)生“村官”相互學(xué)習(xí)交流、共同提高創(chuàng)造條件。

15、強(qiáng)化管理考核。各地要加強(qiáng)對(duì)大學(xué)生“村官”的管理考核，完善競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)機(jī)制，形成在實(shí)踐中比干勁、比奉獻(xiàn)、比業(yè)績(jī)的鮮明導(dǎo)向，強(qiáng)化大學(xué)生“村官”苦干實(shí)干、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的意識(shí)。大學(xué)生“村官”考核工作由縣級(jí)組織、人力資源和社會(huì)保障部門、團(tuán)委負(fù)責(zé)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委具體組織實(shí)施。考核分為年度考核和聘期考核。考核采取個(gè)人述職、黨員會(huì)議測(cè)評(píng)、村民代表會(huì)議測(cè)評(píng)、村“兩委”班子評(píng)價(jià)等形式進(jìn)行?？己私Y(jié)果分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職和不稱職四個(gè)等次?？己私Y(jié)果報(bào)縣委組織部備案，作為續(xù)聘、獎(jiǎng)懲、選拔干部、招錄公務(wù)員、招聘事業(yè)單位工作人員、報(bào)考研究生、補(bǔ)償學(xué)費(fèi)和代償助學(xué)貸款等重要依據(jù)。對(duì)大學(xué)生“村官”要嚴(yán)格管理，加強(qiáng)監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)不良苗頭問題要及時(shí)批評(píng)教育，加強(qiáng)正面引導(dǎo)。

16、鼓勵(lì)擔(dān)任村干部。對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀、黨員群眾認(rèn)可、擔(dān)任村“兩委”主要負(fù)責(zé)人的大學(xué)生“村官”，要鼓勵(lì)他們長(zhǎng)期在農(nóng)村基層干部崗位上建功立業(yè)。留任村黨支部書記和村委會(huì)主任的，仍然納入大學(xué)生“村官”名額，可以繼續(xù)享受大學(xué)生“村官”工作、生活補(bǔ)貼。

17、擇優(yōu)選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)和其他黨政機(jī)關(guān)公務(wù)員。各級(jí)黨政機(jī)關(guān)要注重從具有基層工作經(jīng)歷的優(yōu)秀大學(xué)生“村官”中招考公務(wù)員，并明確錄用比例；鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)補(bǔ)充公務(wù)員，要逐步提高從大學(xué)生“村官”中考錄的比例。選調(diào)生主要從具有2年以上基層工作經(jīng)歷的大學(xué)生“村官”及其他到基層工作的高校畢業(yè)生中招考。從大學(xué)生“村官”中招考公務(wù)員和選調(diào)生，要堅(jiān)持競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)、好中選優(yōu)。報(bào)考公務(wù)員和選調(diào)生的大學(xué)生“村官”，須在聘期內(nèi)表現(xiàn)優(yōu)秀、考核稱職，并經(jīng)縣級(jí)組織、人力資源和社會(huì)保障部門推薦同意。

18、扶持自主創(chuàng)業(yè)。鼓勵(lì)和支持大學(xué)生“村官”發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)和專業(yè)特長(zhǎng)，立足農(nóng)村農(nóng)業(yè)實(shí)際自主創(chuàng)業(yè)，為社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)作出貢獻(xiàn)。各地要結(jié)合實(shí)際，建設(shè)和完善一批投資小、見效快的大學(xué)生“村官”創(chuàng)業(yè)園和創(chuàng)業(yè)孵化基地，認(rèn)真落實(shí)高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)的各項(xiàng)優(yōu)惠、扶持政策，重點(diǎn)幫助和支持那些有創(chuàng)業(yè)意愿、創(chuàng)業(yè)能力、創(chuàng)業(yè)優(yōu)勢(shì)的大學(xué)生“村官”，帶領(lǐng)群眾創(chuàng)業(yè)致富。要強(qiáng)化大學(xué)生“村官”創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，積極開展信息咨詢、項(xiàng)目開發(fā)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)孵化、小額貸款、開業(yè)指導(dǎo)、跟蹤輔導(dǎo)等工作。各級(jí)共青團(tuán)組織要將大學(xué)生“村官”創(chuàng)業(yè)納入促進(jìn)青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)總體部署。高等院校要積極開展創(chuàng)業(yè)教育和實(shí)踐活動(dòng)。

19、引導(dǎo)另行擇業(yè)。對(duì)于聘期考核稱職，不再留村工作或不參加公務(wù)員招考的，要幫助和支持其另行擇業(yè)，擇業(yè)前可免費(fèi)參加一期職業(yè)培訓(xùn)；對(duì)于素質(zhì)能力不適應(yīng)崗位要求、不能正常開展工作的，或年度考核連續(xù)兩年不稱職的，要予以解聘，引導(dǎo)其另行擇業(yè)。鼓勵(lì)和引導(dǎo)事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)、非公有制企業(yè)等用人單位，優(yōu)先聘用（招用）具有2年以上農(nóng)村基層工作經(jīng)歷的大學(xué)生“村官”。

20、支持繼續(xù)學(xué)習(xí)。鼓勵(lì)大學(xué)生“村官”繼續(xù)學(xué)習(xí)深造。聘期工作表現(xiàn)良好、考核合格的，報(bào)考碩士研究生可享受初試總分加10分和在同等條件下優(yōu)先錄取的優(yōu)惠政策。鼓勵(lì)高等學(xué)校結(jié)合辦學(xué)實(shí)際，為大學(xué)生“村官”攻讀研究生學(xué)位創(chuàng)造條件。

21、加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。各級(jí)黨委要加強(qiáng)對(duì)大學(xué)生“村官”工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，建立由組織、宣傳、教育、公安、民政、財(cái)政、人力資源和社會(huì)保障、農(nóng)業(yè)、林業(yè)、扶貧、共青團(tuán)、婦聯(lián)等部門參加的聯(lián)席會(huì)議制度，定期召開會(huì)議，通報(bào)有關(guān)情況，研究解決重大問題。工作任務(wù)繁重的，可成立專門工作機(jī)構(gòu)，配備工作人員。有關(guān)大學(xué)生“村官”工作的重要政策、重要事項(xiàng)、重要活動(dòng)，要集體研究決定，統(tǒng)一組織實(shí)施。

22、明確職責(zé)分工。各有關(guān)部門要根據(jù)工作職能和業(yè)務(wù)范圍，共同抓好大學(xué)生“村官”工作。組織部門發(fā)揮牽頭協(xié)調(diào)作用，其他部門各司其職，密切配合。人力資源和社會(huì)保障、教育、財(cái)政、公安部門主要負(fù)責(zé)醫(yī)療、養(yǎng)老、工傷保險(xiǎn)，報(bào)考公務(wù)員、研究生，另行擇業(yè)，人事代理，戶籍管理，學(xué)費(fèi)補(bǔ)償和助學(xué)貸款代償，工作生活補(bǔ)貼等配套保障政策的制定、解釋、檢查、落實(shí)工作；宣傳部門主要負(fù)責(zé)指導(dǎo)協(xié)調(diào)新聞媒體，采取多種方式廣泛宣傳大學(xué)生“村官”工作，營(yíng)造良好的社會(huì)輿論氛圍；民政部門主要負(fù)責(zé)指導(dǎo)大學(xué)生“村官”參與村級(jí)事務(wù)管理、參加村委會(huì)選舉等工作；農(nóng)業(yè)、林業(yè)、扶貧部門主要負(fù)責(zé)利用部門資源開展大學(xué)生“村官”專項(xiàng)培訓(xùn)，指導(dǎo)大學(xué)生“村官”參與現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、林業(yè)建設(shè)和扶貧開發(fā)等工作。

23、落實(shí)管理責(zé)任。大學(xué)生“村官”的日常管理工作由組織、人力資源和社會(huì)保障部門、共青團(tuán)組織負(fù)責(zé)。中央組織部、人力資源和社會(huì)保障部、團(tuán)中央負(fù)責(zé)宏觀管理，指導(dǎo)各級(jí)組織、人力資源和社會(huì)保障部門、團(tuán)組織共同做好大學(xué)生“村官”的日常管理工作。省、市兩級(jí)負(fù)責(zé)規(guī)劃協(xié)調(diào)、組織指導(dǎo)、督促檢查等工作?？h級(jí)組織、人力資源和社會(huì)保障部門主要負(fù)責(zé)建立大學(xué)生“村官”檔案資料，做好考核工作，落實(shí)跟蹤培養(yǎng)措施，提出選拔任用意見；團(tuán)縣委主要負(fù)責(zé)大學(xué)生“村官”的聯(lián)系服務(wù)等工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、團(tuán)委和村黨組織負(fù)責(zé)具體管理、聯(lián)系、服務(wù)等工作。

關(guān)于任職的通知【篇4】

公司任職通知書范文

尊敬的XXX先生/女士：

您好！本公司經(jīng)過嚴(yán)格的選拔與評(píng)估，綜合考慮您的專業(yè)背景、工作經(jīng)驗(yàn)、職業(yè)素養(yǎng)等因素，以及面試過程中展現(xiàn)的出色表現(xiàn)，決定聘用您擔(dān)任本公司的XXXX職位。

首先，我代表公司向您表示祝賀，并對(duì)您的加入表示熱烈的歡迎。您的加入將為公司帶來更多的智慧和活力，推動(dòng)公司在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中取得更大的突破。

在您加入公司之前，我想向您詳細(xì)介紹一下您所負(fù)責(zé)的崗位以及您的工作職責(zé)。作為XXXX職位，您將承擔(dān)以下重要職責(zé)：

1. XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

2. XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

3. XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

我們相信，在您的專業(yè)背景和工作經(jīng)驗(yàn)的支持下，您一定能夠勝任這一重要職位，并能為公司帶來更大的價(jià)值和成就。

除了職責(zé)之外，公司也非常重視員工的個(gè)人成長(zhǎng)和發(fā)展。我們將為您提供相應(yīng)的培訓(xùn)機(jī)會(huì)和晉升通道，幫助您不斷提升自己的能力和技能，實(shí)現(xiàn)個(gè)人與公司的共同發(fā)展。

您的薪酬待遇將根據(jù)您的工作經(jīng)驗(yàn)、職務(wù)級(jí)別和公司內(nèi)部制度進(jìn)行綜合調(diào)整。您將享受到具有競(jìng)爭(zhēng)力的工資待遇、福利及獎(jiǎng)金政策。具體的薪酬及福利細(xì)節(jié)，請(qǐng)與我公司的人力資源部聯(lián)系，他們將會(huì)向您提供詳細(xì)的資訊。

您的入職手續(xù)將在XX月XX日XXXXX分進(jìn)行，請(qǐng)您于當(dāng)天攜帶相關(guān)證件按時(shí)前往公司辦理入職手續(xù)。我們將安排專員為您提供入職培訓(xùn)，并為您介紹公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。

最后，再次衷心地祝賀您的加入，并期待您的到來。相信在大家的共同努力下，我們會(huì)共同創(chuàng)造更加美好的未來。

祝好！

此致

敬禮

公司名稱

日期

關(guān)于任職的通知【篇5】

為加強(qiáng)安全文明生產(chǎn)的管理，經(jīng)公司管理層會(huì)議決議，任命xxx為生產(chǎn)經(jīng)理（安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人），具體職責(zé)如下：

1、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和上級(jí)主管部門有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、法律、法規(guī)、政策和制度，監(jiān)督檢查生產(chǎn)職能部門安全職責(zé)履行和各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行情況，及時(shí)糾正生產(chǎn)中的失職和違章行為。

2、組織規(guī)定、修訂和審批安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全技術(shù)操作規(guī)程、安全生產(chǎn)技術(shù)防護(hù)措施計(jì)劃及事故應(yīng)急救援預(yù)案，并組織實(shí)施。

3、按照管生產(chǎn)必須管安全，誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，對(duì)企業(yè)的安全生產(chǎn)負(fù)主要責(zé)任，主持本公司安全生產(chǎn)管理工作。

4、組織生產(chǎn)職能部門對(duì)應(yīng)呈報(bào)上級(jí)主管部門的生產(chǎn)事故的調(diào)查處理，并按規(guī)定及時(shí)向上級(jí)安全和生產(chǎn)部門報(bào)告。

5、組織安全生產(chǎn)大檢查，督促重大生產(chǎn)事故隱患的整改和有效落實(shí)。

6、負(fù)責(zé)安全培訓(xùn)、教育和考核工作。

7、每季度組織召開安全生產(chǎn)工作會(huì)議，分析企業(yè)安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，即使解決安全生產(chǎn)存在的問題。

8、組織開展安全生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng)，總結(jié)推廣安全生產(chǎn)工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)部門和個(gè)人。

9、按照上述安全職責(zé)，每年組織安全生產(chǎn)機(jī)構(gòu)和專職人員審定本公司年度安全工作計(jì)劃，并組織實(shí)施。

總經(jīng)理：xxx（簽字）

20xx年xx月xx日

關(guān)于任職的通知【篇6】

關(guān)于申報(bào)參加麗水市“十二五”第一期幼兒園園長(zhǎng)任

職資格培訓(xùn)班的通知

各幼兒園：

根據(jù)新頒布的《浙江省幼兒園等級(jí)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定：一級(jí)幼兒園園長(zhǎng)需取得省級(jí)教育行政部門核發(fā)的《幼兒園園長(zhǎng)崗位培訓(xùn)合格證書》，二、三級(jí)幼兒園園長(zhǎng)需取得省級(jí)或市級(jí)教育行政部門核發(fā)的《幼兒園園長(zhǎng)崗位培訓(xùn)合格證書》；為進(jìn)一步提高幼兒園園長(zhǎng)的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理能力，推動(dòng)幼兒園園長(zhǎng)持證上崗制度的實(shí)施，麗水市在“十二五”期間將陸續(xù)舉辦幼兒園園長(zhǎng)任職資格培訓(xùn)。麗水市第一期幼兒園園長(zhǎng)任職資格培訓(xùn)班將于2011年10月—2012年7月在麗水市舉辦。第一期分配給龍泉市4-6名參訓(xùn)名額，龍泉市原則上在省二、三級(jí)幼兒園園長(zhǎng)中推薦參加培訓(xùn)。請(qǐng)有意參加培訓(xùn)的園長(zhǎng)于2011年9月28日前上報(bào)市幼教中心（lqhnm@），幼教中心將根據(jù)上報(bào)人數(shù)與幼兒園實(shí)際于9月30日上報(bào)麗水市師訓(xùn)處。

具體情況詳見：麗水市教育局辦公室關(guān)于舉辦“十二五”第一期幼兒園園長(zhǎng)任職資格培訓(xùn)班的通知（附后）

麗水市教育局辦公室關(guān)于舉辦“十二五”第一期幼兒

園園長(zhǎng)任職資格培訓(xùn)班的通知

麗教辦師〔2011〕76號(hào)

各縣（市、區(qū)）教育局，開發(fā)區(qū)分局，市直屬幼兒園：

為進(jìn)一步提高幼兒園園長(zhǎng)的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理能力，推動(dòng)幼兒園園長(zhǎng)持證上崗制度的實(shí)施，根據(jù)《關(guān)于開展全省幼兒園園長(zhǎng)崗位培訓(xùn)工作的意見》,經(jīng)研究，決定舉辦“十二五”第一期幼兒園園長(zhǎng)任職資格培訓(xùn)班。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、培訓(xùn)對(duì)象及名額

培訓(xùn)對(duì)象：各縣（市、區(qū)）及直屬幼兒園目前在崗尚未取得園長(zhǎng)任職資格證書的正副園長(zhǎng)、書記和園長(zhǎng)后備干部，參訓(xùn)人員要求有相應(yīng)的教師資格證書。

名額分配：蓮都區(qū)、縉云縣、青田縣各推薦6～8名，開發(fā)區(qū)分局及市直屬幼兒推薦1～2名，其它各縣（市）推薦4～6名。

二、培訓(xùn)內(nèi)容

按國(guó)家教育部與省教育廳關(guān)于幼兒園園長(zhǎng)崗位培訓(xùn)的相關(guān)要求開設(shè)課程，并安排各種專題講座。培訓(xùn)周期為2011年10月到2012年7月，共分理論學(xué)習(xí)、實(shí)踐研討、教育考察與總結(jié)提高四個(gè)階段完成（具體培訓(xùn)計(jì)劃和開班時(shí)間由麗水學(xué)院幼兒教育學(xué)院另行通知）。

三、培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)

1.培訓(xùn)費(fèi)：按照市發(fā)改委審批的培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)收取培訓(xùn)費(fèi)和資料費(fèi)。2.學(xué)員住宿費(fèi)和往返差旅費(fèi)等回原單位報(bào)銷，伙食費(fèi)自理。

四、其他

新頒布的《浙江省幼兒園等級(jí)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定：一級(jí)幼兒園園長(zhǎng)需取得省級(jí)教育行政部門核發(fā)的《幼兒園園長(zhǎng)崗位培訓(xùn)合格證書》，二、三級(jí)幼兒園園長(zhǎng)需取得省級(jí)或市級(jí)教育行政部門核發(fā)的《幼兒園園長(zhǎng)崗位培訓(xùn)合格證書》。望各地各幼兒園根據(jù)實(shí)際情況落實(shí)好參訓(xùn)人員，并將參訓(xùn)人員名單（見附表）一式兩份于2011年9月30日前報(bào)市教育局師范師訓(xùn)處鄭九亮老師處，聯(lián)系電話：2202305。

附表：

麗水市“十二五”第一期幼兒園園長(zhǎng)任職資格培訓(xùn)人員匯總

表

關(guān)于任職的通知【篇7】

新錄用公務(wù)員任職定級(jí)規(guī)定

1.如何確定新錄用公務(wù)員職務(wù)和級(jí)別？

新錄用公務(wù)員任職定級(jí)，應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的機(jī)構(gòu)規(guī)格、編制、職數(shù)限額以及主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)范圍內(nèi)，按照擬任職務(wù)及其對(duì)應(yīng)的級(jí)別進(jìn)行。

2.新錄用公務(wù)員如何進(jìn)行任職考核？

新錄用公務(wù)員試用期滿三十日內(nèi)，應(yīng)根據(jù)擬任職務(wù)的要求，按照公務(wù)員的條件、義務(wù)和紀(jì)律要求，對(duì)新錄用公務(wù)員進(jìn)行任職考核。

3.如何確定考核合格的新錄用公務(wù)員任職級(jí)別？

考核合格的新錄用公務(wù)員，按以下規(guī)定任職定級(jí)：

（一）直接從各類學(xué)校畢業(yè)生中錄用的、沒有工作經(jīng)歷的公務(wù)員：高中和中專畢業(yè)生，任命為辦事員，定為二十七級(jí)；大學(xué)?？飘厴I(yè)生，任命為科員，定為二十六級(jí)；大學(xué)本科畢業(yè)生、獲得雙學(xué)士學(xué)位的大學(xué)本科畢業(yè)生（含學(xué)制為六年以上的大學(xué)本科畢業(yè)生）、研究生班畢業(yè)和未獲得碩士學(xué)位的研究生，任命為科員，定為二十五級(jí)；獲得碩士學(xué)位的研究生任命為副主任科員，定為二十四級(jí)；獲得博士學(xué)位的研究生，任命為主任科員，定為二十二級(jí)。

（二）其他新錄用的公務(wù)員：原具有公務(wù)員身份的，可參考其原任職務(wù)與級(jí)別，比照本機(jī)關(guān)同等條件人員，確定職務(wù)與級(jí)別。其他具有工作經(jīng)歷的，可根據(jù)其資歷和工齡，比照本機(jī)關(guān)同等條件人員，確定職務(wù)與級(jí)別。

4.新錄用公務(wù)員任職定級(jí)包含哪些程序和環(huán)節(jié)？

新錄用公務(wù)員任職定級(jí)，按以下程序進(jìn)行：

（一）本人對(duì)試用期間的德、能、勤、績(jī)、廉情況進(jìn)行總結(jié)。

（二）所在機(jī)關(guān)對(duì)擬任職定級(jí)人員進(jìn)行全面考核，提出擬任職務(wù)和擬定級(jí)別的意見。

（三）任免機(jī)關(guān)審批，下發(fā)新錄用公務(wù)員任職定級(jí)決定。

新錄用公務(wù)員任職定級(jí)后，按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行公務(wù)員登記。

5.新錄用公務(wù)員在機(jī)關(guān)最低服務(wù)年限為幾年？

新錄用公務(wù)員在機(jī)關(guān)最低服務(wù)年限為五年（含試用期）。

關(guān)于考勤的通知

我們都會(huì)涉及到擬寫公告通知的工作，公告通知經(jīng)常宣布重要事項(xiàng)，因此我們需要多參考一些優(yōu)秀的公告通知范文。小編為您推薦的“關(guān)于考勤的通知”也許能夠幫助您開闊新的視野，祝您在學(xué)習(xí)和工作中不斷進(jìn)步，愉快成長(zhǎng)！

關(guān)于考勤的通知(篇1)

為了規(guī)范員工正常工作時(shí)間，維護(hù)公司正常工作秩序，特制訂本通知

◆遲到：按規(guī)定上班時(shí)間沒進(jìn)入工作崗位打卡簽到，視為遲到。遲到30分鐘(含30分鐘)以上按曠工半天計(jì)算。

◆早退：按規(guī)定下班時(shí)間提前離開工作崗位的視為早退，提前30分鐘(含30分鐘)以上離崗的按曠工半天計(jì)算。

對(duì)于當(dāng)月內(nèi)遲到、早退的獎(jiǎng)懲方式：

第一次：罰款20元，書面通報(bào)全體員工。

第二次：罰款50元，書面通報(bào)全體員工。

第三次：按試用期員工工資計(jì)算，對(duì)其進(jìn)行員工考勤培訓(xùn)，本人做出檢查、全體員工大會(huì)通報(bào)。

曠工按照實(shí)際工資的三倍扣款！

希望大家能夠認(rèn)真的對(duì)待工作，對(duì)待我們的企業(yè)。不要把一切都當(dāng)做無所謂。希望大家努力和企業(yè)共同進(jìn)步，共同發(fā)展。為美好的明天加油努力。

執(zhí)行時(shí)間：20xx年10月

通知人：

日期：

關(guān)于考勤的通知(篇2)

各部門、車間：

關(guān)于20xx年4月29日晚11：40左右車間員工劉夢(mèng)龍、劉方林、薛宗保、司志博與郭義剛在宿舍發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)、打架事件的調(diào)查和處理通告如下：

一、事件調(diào)查

員工郭義剛未經(jīng)行政部同意私自將外面朋友帶進(jìn)公司宿舍并喝酒，同樓層劉夢(mèng)龍、薛宗保等也在宿舍喝酒，約11：30分左右雙方因言語產(chǎn)生糾紛，在外來人員的挑釁下，劉夢(mèng)龍、薛宗保等人沖進(jìn)郭義剛宿舍歐打外來人員。

二、處理結(jié)果

根據(jù)公司管理制度相關(guān)規(guī)定，對(duì)造事責(zé)任人處理如下如下：

1.郭嚴(yán)重違反公司規(guī)定：晚上私自帶外人進(jìn)廠喝酒挑釁鬧事是此事件的主要原因，給予罰款1200元，立即開除出廠，外來私自進(jìn)廠人員交由派出所處置;

2.劉、薛在宿舍喝酒鬧事帶頭動(dòng)手打人，嚴(yán)重違反公司規(guī)定，給予每人罰款1000元，留廠查看一個(gè)月后再處理。

3.張和王在工廠內(nèi)酗酒后引發(fā)沖突，互相動(dòng)手打架，這種行為嚴(yán)重違反了公司的規(guī)定。決定對(duì)每個(gè)人處以800元罰款，并要求留廠觀察一個(gè)月后再做進(jìn)一步處理。

4.由于保安劉在崗位職責(zé)上疏忽，未能及時(shí)匯報(bào)處置，被罰款200元。同時(shí)，后勤主管楊對(duì)宿舍管理監(jiān)管不力，也被處以同樣的罰款200元。

5.為了維護(hù)公司良好的工作環(huán)境和員工的健康，決定自今日起實(shí)行禁酒令：公司內(nèi)嚴(yán)禁出售酒類、員工不得攜帶酒進(jìn)入公司，宿舍內(nèi)禁止任何人飲酒。若發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為，將予以罰款500元的處罰。

6.自本通告生效后，任何未經(jīng)授權(quán)私自攜帶外來人員進(jìn)入公司的行為均屬違規(guī)，一經(jīng)查實(shí)，將對(duì)當(dāng)事人處以1000元罰款并予以開除。同時(shí)，非公司人員如有闖入企圖擾亂公司秩序之行為，將被視為干擾公司管理，移送公安機(jī)關(guān)處理。請(qǐng)各位員工務(wù)必嚴(yán)格遵守。

希望全廠人員以此為戒，切實(shí)遵守公司相關(guān)規(guī)定，特此通報(bào)!

行政部

年月日

關(guān)于考勤的通知(篇3)

各隊(duì)、站、中心：

為切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，增強(qiáng)工作人員組織紀(jì)律觀念，改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，提高工作效率，強(qiáng)化考勤管理，在認(rèn)真貫徹執(zhí)行《工作人員考勤管理制度》的基礎(chǔ)上，經(jīng)局務(wù)會(huì)研究決定，特制定制度通知，

(一)全體干部職工應(yīng)嚴(yán)格遵守單位作息制度，按時(shí)上下班，按時(shí)簽到、簽退。

(二)遲到、早退2小時(shí)以上及一月內(nèi)累計(jì)遲到、早退5次以上(含5次)按曠工半天處理，10次以上(含10次)按曠工1天處理。

(三)全年遲到、早退累計(jì)50次及以上、曠工連續(xù)超過5天或一年內(nèi)累計(jì)超過10天、請(qǐng)事假一年內(nèi)累計(jì)超過一個(gè)月或病假累計(jì)超過三個(gè)月的'，取消當(dāng)年評(píng)先評(píng)優(yōu)、推薦后備干部資格，

(四)工作人員每周出勤情況由辦公室于下周一、二在公告欄予以公布，如有異議，請(qǐng)?jiān)诠计趦?nèi)將情況反饋辦公室，逾期視為認(rèn)可。每月將全體干部出勤匯總情況上報(bào)局主要領(lǐng)導(dǎo)。

工作人員因病、因事需要請(qǐng)假的，必須填寫請(qǐng)假條。請(qǐng)假時(shí)先由分管領(lǐng)導(dǎo)同意并簽字，再經(jīng)局長(zhǎng)簽字后，將假條交到辦公室，方可離崗。需延長(zhǎng)請(qǐng)假時(shí)間或因病不能及時(shí)辦理請(qǐng)假手續(xù)的需在上班后1日內(nèi)補(bǔ)辦。請(qǐng)假返崗后及時(shí)通知辦公室并履行銷假手續(xù)。

注：本制度從即日起執(zhí)行，此前與本制度不一致的，以本制度為準(zhǔn)。

關(guān)于考勤的通知(篇4)

各部門、各廠：

一、事情經(jīng)過

XX洗煤廠、XX洗煤廠、各駐礦點(diǎn)主管XX、統(tǒng)計(jì)員XX、駐廠會(huì)計(jì)XX漏打卡現(xiàn)象比較嚴(yán)重且沒有任何補(bǔ)卡記錄;XX洗煤廠員工打卡管理比較混亂，廠長(zhǎng)XX不做打卡，駐廠財(cái)務(wù)人員與統(tǒng)計(jì)員每日打卡四次，其余人員每日打卡兩次;各營(yíng)銷中心各駐礦點(diǎn)自20xx年3月10日至12日之間統(tǒng)一配置了考勤機(jī)，且要求業(yè)務(wù)員按照《駐礦辦事處考勤管理辦法》進(jìn)行考勤管理，但在此次檢查過程中，駐礦點(diǎn)所持有的《駐礦辦事處考勤管理辦法》與企業(yè)管理部備案的《駐礦辦事處考勤管理辦法》內(nèi)容不一致，且部分業(yè)務(wù)員雖每日按照次數(shù)進(jìn)行打卡，但打卡時(shí)間均超過規(guī)定時(shí)間。具體內(nèi)容見企業(yè)管理部《20xx年4月份工作檢查情況匯報(bào)》。

根據(jù)《考勤管理》第十九條“員工上下班必須打卡，否則一律按照缺勤處理，如遇特殊情況不能按時(shí)打卡，須匯報(bào)部門經(jīng)理，并在返回工作崗位第一時(shí)間填寫《補(bǔ)卡說明表》。員工漏打卡每次按照缺勤0.25日/次進(jìn)行核算?！?/p>

根據(jù)《員工獎(jiǎng)懲辦法》第三章第十八條第十三款之規(guī)定“違反或不能按照公司各類規(guī)章制度以及文件要求開展工作者，處罰50-500元/次?！?/p>

現(xiàn)對(duì)以上問題做出如下處罰。

二、處罰決定

1、XX洗煤廠廠長(zhǎng)與XX洗煤廠廠長(zhǎng)作為廠內(nèi)第一責(zé)任人，沒能做好員工表率，對(duì)員工日?？记诠芾砣狈ΡO(jiān)督，經(jīng)研究決定各處罰200元。

公正，XX洗煤廠考勤員XX對(duì)所轄考勤范圍內(nèi)人員打卡管理混亂，經(jīng)研究決定各處罰100元。

3、營(yíng)銷中心副總經(jīng)理XX對(duì)所審批后的《駐礦辦事處考勤管理辦法》缺乏有效的監(jiān)督與落實(shí)，經(jīng)研究決定，處罰200元。

4、XX洗煤廠統(tǒng)計(jì)員在此次檢查過程中配合態(tài)度較差，給予通報(bào)批評(píng)。

xx年xx月xx日

關(guān)于考勤的通知(篇5)

關(guān)于對(duì)XX上班遲到的處理通報(bào)

公司各部、室：

針對(duì)近期員工出現(xiàn)紀(jì)律渙散的苗頭，X年監(jiān)察部對(duì)公司辦公區(qū)的勞動(dòng)紀(jì)律執(zhí)行情況進(jìn)行了抽查。

抽查中，查出測(cè)漏隊(duì)XX,XX,XX三人不在崗，經(jīng)核實(shí)，XX,XX二人加班后調(diào)休，但沒有調(diào)休手續(xù);XX遲到，依據(jù)《職工考勤管理制度》，扣款早退的，一律按曠工處理，從通報(bào)下發(fā)之日起執(zhí)行。

各部、室務(wù)必要高度重視學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)公司規(guī)章制度，人力資源部、監(jiān)察部、企管部要進(jìn)一步加大對(duì)勞動(dòng)紀(jì)律執(zhí)行情況的抽查力度，并將結(jié)果及時(shí)通報(bào)，對(duì)違章違紀(jì)行為予以嚴(yán)肅處理。

X年X月X日

遲到通告

X年X月X日人力資源部對(duì)公司人員上班紀(jì)律情況進(jìn)行了督查，從總體上說，大部分同志都能夠按照公司的管理制度按時(shí)上下班，但也存在個(gè)別遲到早退的現(xiàn)象，經(jīng)人力資源部核實(shí)，下列XXX存在遲到的現(xiàn)象：

XXX

為了規(guī)范公司管理制度,給予XXX的處理。希望以此為鑒,遵從公司的`管理制度! 時(shí)間 公司(蓋章)

遲到早退的通知范文

早退通報(bào)

X年X月X日人力資源部對(duì)公司人員勞動(dòng)紀(jì)律情況進(jìn)行了督查，從總體上說，大部分同志都能夠按照公司的管理制度按時(shí)到崗并及時(shí)進(jìn)入工作狀態(tài)，但也存在個(gè)別遲到早退的現(xiàn)象，經(jīng)人力資源部核實(shí)，下列同志存在遲到的現(xiàn)象：

下列同志存在早退的 現(xiàn)象：

為了嚴(yán)肅公司管理制度，特對(duì)以上同志給予XXX的處理。

希望受處理的同志要及時(shí)放下思想包袱，輕裝上陣，及時(shí)投入到飽滿的工作狀態(tài)，為公司的發(fā)展和自我進(jìn)步而共同努力。

XXX公司

關(guān)于嚴(yán)格執(zhí)行公司考勤制度的通知

公司各部門：

為規(guī)范和加強(qiáng)公司各部門人員上下班及請(qǐng)假等考勤管理，為準(zhǔn)確核算工資提供依據(jù)，現(xiàn)根據(jù)公司《員工手冊(cè)》中相關(guān)公司管理制度，將公司考勤制度等有關(guān)事項(xiàng)重申如下：

一、 出勤、遲到、早退及外出

1、公司辦公室各部門負(fù)責(zé)人及員工必須在規(guī)定的時(shí)間段(上午8:30-12:00;下午14:30-18:00)實(shí)行打卡考勤;公司各總監(jiān)必須在上午8:30實(shí)行打卡考勤;公司各項(xiàng)目監(jiān)理部員工必須在規(guī)定時(shí)間段(上午8:30-12:00;下午14:30-18:00)實(shí)行簽到考勤(各項(xiàng)目監(jiān)理部員工除實(shí)行簽到考勤之外，公司還將不定期對(duì)各項(xiàng)目監(jiān)理部員工在崗情況及考勤情況進(jìn)行考核)。

2、上班時(shí)間開始后15分鐘至30分鐘內(nèi)到崗者，按遲到論處，超過30分鐘以上者按曠工半日論處。提前30分鐘以內(nèi)下班者按早退論處，超過30分鐘者按曠工半天論處。

總監(jiān)及員工早退累計(jì)達(dá)到3次者，按曠工半天論處;1個(gè)月內(nèi)曠工半天及以上者，按曠工日數(shù)扣發(fā)工資。連續(xù)3個(gè)月累計(jì)曠工三天及以上者給予辭退處理。

4、公司辦公室員工外出辦理業(yè)務(wù)前須向本部門負(fù)責(zé)人申明外出原因及返回公司時(shí)間，經(jīng)本部門負(fù)責(zé)人簽字審批才能離崗。

5、部門負(fù)責(zé)人外出辦理業(yè)務(wù)前須向分管領(lǐng)導(dǎo)申明外出原因及返回公司時(shí)間，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)簽字審批才能離崗。

6、各項(xiàng)目監(jiān)理部員工離開監(jiān)理部辦事須向項(xiàng)目總監(jiān)申明外出原因及返回監(jiān)理部時(shí)間，經(jīng)項(xiàng)目總監(jiān)簽字審批才能離崗。

7、總監(jiān)因特殊或突發(fā)情況無法正常打卡考勤須向分管領(lǐng)導(dǎo)申明原因并經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)簽字審批。

二、 請(qǐng)假

關(guān)于事假的規(guī)定：

1、如因事必須親自辦理，應(yīng)在前一日下午下班前提交請(qǐng)假單。請(qǐng)假3天以內(nèi)由部門負(fù)責(zé)人或總監(jiān)審批，3天以上(含3天)由公司分管領(lǐng)導(dǎo)審批，并報(bào)公司綜合部。

2、全年累計(jì)事假不得超過14天，超過時(shí)按曠工計(jì)處。

3、事后申請(qǐng)視為曠工，但遇偶發(fā)事故，應(yīng)于2日內(nèi)補(bǔ)交申請(qǐng)，由部門負(fù)責(zé)人查實(shí)并經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)同意后準(zhǔn)予補(bǔ)假。

4、凡請(qǐng)事假當(dāng)月累計(jì)半天以內(nèi)，不扣減工資，超半天及以上的按當(dāng)月實(shí)際平均工資額扣減當(dāng)月工資。

關(guān)于病假的規(guī)定：

1、除特殊或突發(fā)情況，員工應(yīng)于請(qǐng)假的前一日提交請(qǐng)假單，經(jīng)部門負(fù)責(zé)人或總監(jiān)審批后交公司綜合部登記，全年累計(jì)病假以不超過30天為限。

2、員工當(dāng)月請(qǐng)病假不超過3天者，提交正規(guī)醫(yī)院開具的證明，工資照發(fā)。當(dāng)月病假超過3天的，其病假期間只發(fā)基本工資，不發(fā)其余工資。連續(xù)二個(gè)月病假超過5天內(nèi)，則可視為不能勝任工作，可準(zhǔn)其離職休息三個(gè)月以內(nèi)，離職休息期間保留職務(wù)和社保醫(yī)保，工資按同城最低保障工資額發(fā)放。3個(gè)月后仍不能正常工作，則勸其退職，辦理退職手續(xù)。

三、 本通知自公布之日起執(zhí)行。

江西省贛州昌順工程建設(shè)監(jiān)理有限公司

20xx年x月1日

關(guān)于考勤的通知(篇6)

第一條 為了規(guī)范公司考勤制度，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，有效提升員工的工作效率，結(jié)合公司的實(shí)際情況，特制定本考勤制度。

第二條 公司工作時(shí)間：

周一至周六

上午： 8:00——12:00;

下午：14:00——18:00;

第三條 辦公室考勤規(guī)定

1、公司辦公室人員實(shí)行簽到考勤制度。

2、因公外出不能按時(shí)簽到的，必須以書面形式或本人電話通知辦公室負(fù)責(zé)人員，并在考勤表中注明事由。

3、遲到、早退規(guī)定

上班簽到時(shí)間在公司規(guī)定的時(shí)間10分鐘后的為遲到，下班提前5分鐘無故擅自離崗的視為早退。

4、曠工規(guī)定

第四條 員工應(yīng)當(dāng)按照本考勤制度嚴(yán)格要求自己，按時(shí)上下班，如有違反，按以下規(guī)定處理：

1、無故遲到30分鐘以內(nèi)者，每次罰款20元，遲到一小時(shí)以上者扣罰當(dāng)月半天工資。一個(gè)月內(nèi)遲到五次以上者除經(jīng)濟(jì)處罰外，取消各類嘉獎(jiǎng)、先進(jìn)資格評(píng)選。

2、早退一次每次罰款10元，若當(dāng)月早退三次者扣罰當(dāng)月半天工資。

3、曠工半天扣罰當(dāng)月一天工資，曠工一天扣罰當(dāng)月兩天工資以此類推。曠工超過五天者按自動(dòng)離職處理。

4、員工如遇特殊情況，如大雨、大雪等惡劣天氣，未能按時(shí)簽到考勤時(shí)，需提前通知辦公室考勤人員，否則按遲到處理。

第五條 本規(guī)定自制定之日起實(shí)施。

關(guān)于整改的通知

如果你要從事辦公類的工作，我們都能看到各種各樣的公告通知。?公告通知的內(nèi)容包括上級(jí)指示和公司要求等，如何寫通知公告？寫通知公文的特點(diǎn)是什么呢？以下思路僅供參考您可以根據(jù)自己的情況做出判斷！

關(guān)于整改的通知【篇1】

各區(qū)衛(wèi)生和食品藥品監(jiān)督管理局、市食品藥品稽查大隊(duì):

根據(jù)《市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)市國(guó)家衛(wèi)生城市省級(jí)復(fù)審存在問題整改方案的通知》(政辦19號(hào))要求，為認(rèn)真做好省局復(fù)審專家關(guān)于餐飲服務(wù)監(jiān)管方面反饋意見的整改落實(shí)工作，制定本方案。

一、工作目標(biāo)

對(duì)照省復(fù)審組反饋“建衛(wèi)”工作中關(guān)于餐飲服務(wù)監(jiān)管方面存在的問題，按照“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，屬地負(fù)責(zé)，專業(yè)管理”的工作原則，明確工作責(zé)任，確定完成時(shí)限，落實(shí)各項(xiàng)長(zhǎng)效管理措施，認(rèn)真組織進(jìn)行整改，保證整改到位。

二、整改的范圍

市四區(qū)、生物園區(qū)和東川工業(yè)園區(qū)的主城區(qū)、城鄉(xiāng)結(jié)合部和城中村等。

三、整改的內(nèi)容

(一)進(jìn)一步規(guī)范餐飲服務(wù)單位索票索證的管理

1、餐飲服務(wù)單位不采購(gòu)、加工及供應(yīng)腐敗變質(zhì)，摻假摻雜及散裝無標(biāo)識(shí)、無QS標(biāo)識(shí)的食用油、食用醋等不符合食品安全要求的食品。

2、食品及原料進(jìn)貨索票臺(tái)賬齊全，督促餐飲服務(wù)單位應(yīng)做好所有食品原料的進(jìn)貨臺(tái)賬記錄或粘貼憑證。餐飲服務(wù)單位建立食品、食品原料、食品添加劑和食品相關(guān)產(chǎn)品的采購(gòu)記錄制度和索證索票制度。采購(gòu)記錄應(yīng)當(dāng)如實(shí)記錄產(chǎn)品名稱、規(guī)格、數(shù)量、生產(chǎn)批號(hào)、保質(zhì)日期、供貨者名稱及聯(lián)系方式、進(jìn)貨日期等內(nèi)容，或者保留載有上述信息的進(jìn)貨票據(jù)。記錄、票據(jù)的保存期限不得少于兩年。

(二)規(guī)范食品添加劑的使用和管理

1、餐飲服務(wù)單位食品添加的使用必須符合GB2760-《食品添加劑使用衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》或衛(wèi)生部公告名單規(guī)定的品種及其使用范圍、使用量。杜絕使用《食品中可能違法添加非食用物質(zhì)和易濫用的食品添加劑品種名單》中的物品。認(rèn)真落實(shí)《市食品藥品監(jiān)督管理局關(guān)于開展餐飲服務(wù)環(huán)節(jié)嚴(yán)厲打擊非法添加和濫用食品添加劑專項(xiàng)整治工作的通知》(食藥監(jiān)局42號(hào))的文件精神，要求餐飲服務(wù)單位建立健全食品添加劑采購(gòu)、索證、查驗(yàn)、登記、保管制度，采購(gòu)食品添加劑必須到證照齊全的經(jīng)營(yíng)單位采購(gòu)，索取購(gòu)物憑證，做好臺(tái)賬記錄，臺(tái)賬應(yīng)記錄食品添加劑的進(jìn)貨時(shí)間，食品添加劑名稱、規(guī)格、數(shù)量、供貨商及其聯(lián)系方式等內(nèi)容。

2、加強(qiáng)餐飲服務(wù)單位使用食品添加劑公示制度和“五?！敝贫鹊慕⒑吐鋵?shí)。建立食品添加劑使用公示制度，市及各區(qū)衛(wèi)生和食品藥品監(jiān)督管理部門要加大日常監(jiān)管力度，在餐飲服務(wù)單位推行食品添加劑規(guī)范化管理，實(shí)行食品添加劑“五?！敝贫?專店采購(gòu)、專柜存放、專人負(fù)責(zé)、專用工具、專用臺(tái)賬)，杜絕個(gè)別餐飲單位使用的添加劑未及時(shí)公示、公示欄內(nèi)容與使用情況不符等現(xiàn)象的發(fā)生。

(三)加強(qiáng)日常監(jiān)督，規(guī)范充實(shí)餐飲單位分戶檔案

1、加強(qiáng)日常監(jiān)督力度，小餐飲店做到:①前廳、吧臺(tái)內(nèi)嚴(yán)禁擺放個(gè)人生活物品和其它雜物，設(shè)有垃圾桶，保持店內(nèi)清潔。②后廚內(nèi)食品原料、半成品、成品要分類、分架、隔墻離地?cái)[放;做好防蠅、防塵、防鼠、防霉工作;不得存放雜物和個(gè)人物品。③操作間內(nèi)按照污染區(qū)→半污染區(qū)→潔凈區(qū)的流程進(jìn)行布局，不得有交叉污染。操作間冰箱、冰柜、案墩生熟分開，并有明顯生熟標(biāo)識(shí);廢棄物盛放容器要加蓋，并保持外觀清潔。④自行餐具消毒的餐館必須設(shè)置專用的消毒間或洗消區(qū)域，并備有三個(gè)水池和帶蓋的能滿足使用量的白色塑料桶，正確配置消毒液，按一刮、二洗、三清、四消、五沖、六保潔的程序進(jìn)行消毒;并設(shè)置能滿足最大就餐量所使用餐具的保潔柜。使用由消毒公司統(tǒng)一提供的“消毒碗”的餐館，嚴(yán)禁私自重復(fù)清洗使用。

2、市及四區(qū)衛(wèi)生和食品藥品監(jiān)督管理部門要規(guī)范對(duì)餐飲服務(wù)單位日常檢查制度建設(shè);要做好餐館現(xiàn)場(chǎng)審查、日常監(jiān)督頻次記錄、日常量化考核等資料的收集整理工作，充實(shí)分戶檔案內(nèi)容，各餐飲服務(wù)單位分戶檔案做到專人專管，體現(xiàn)對(duì)餐飲業(yè)的動(dòng)態(tài)監(jiān)管。

(四)落實(shí)餐飲服務(wù)單位食品安全管理制度

為確保重大活動(dòng)期間餐飲服務(wù)食品安全，市及四區(qū)衛(wèi)生和食品藥品監(jiān)督管理部門要主動(dòng)與重大活動(dòng)主辦單位、餐飲服務(wù)單位建立有效的食品安全信息溝通機(jī)制，認(rèn)真落實(shí)《市餐飲服務(wù)單位食品安全管理制度》。重大活動(dòng)或大型聚餐超過100人供應(yīng)的食品成品留樣，大型餐館必須設(shè)立供聚餐留樣的專用保險(xiǎn)柜，便于必要時(shí)檢驗(yàn)，并做到:①食品留樣冰箱專人負(fù)責(zé)、專用設(shè)備，嚴(yán)禁存放與留樣食品無關(guān)的物品。②留樣食品每餐、每個(gè)品種留樣量不少于100g，應(yīng)分別盛放與清洗消毒后的密閉專用容器內(nèi)，在冷藏條件下存放48小時(shí)內(nèi)，重大接待活動(dòng)宜保留72小時(shí)。③留樣食品取樣不得被污染，貼好食品標(biāo)簽，待留樣食品冷卻后，放入0-10℃專用冰箱內(nèi)，并標(biāo)明留樣時(shí)間、餐次，并做好留樣記錄，包括留樣日期、時(shí)間、品名、餐次、留樣人。

(五)嚴(yán)格許可證發(fā)放審查工作和嚴(yán)查超范圍經(jīng)營(yíng)情況。

要堅(jiān)持對(duì)餐飲服務(wù)行業(yè)的分類指導(dǎo)，對(duì)于衛(wèi)生設(shè)施和場(chǎng)所功能布局達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)的要責(zé)令其限期整改，整改后仍達(dá)不到要求或拒不整改的一律予以取締。對(duì)存在超范圍經(jīng)營(yíng)涼拌菜、使用內(nèi)扒灰燃煤等現(xiàn)象的小餐館堅(jiān)決予以查處。

四、整改時(shí)限：20xx年x月x日前

五、工作要求

(一)市及四區(qū)衛(wèi)生和食品藥品監(jiān)督管理部門要高度重視餐飲服務(wù)行業(yè)規(guī)范化管理工作，要進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)、切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，分解制定整治工作實(shí)施方案，指定專人負(fù)責(zé)，全力投入到餐飲服務(wù)行業(yè)規(guī)范整改工作中去。

(二)市及四區(qū)衛(wèi)生和食品藥品監(jiān)督管理部門嚴(yán)把餐飲服務(wù)行業(yè)準(zhǔn)入關(guān)。嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)達(dá)不到要求的堅(jiān)決予以取締，對(duì)于違法者要嚴(yán)管重罰，以確保餐飲服務(wù)行業(yè)加工和經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所衛(wèi)生整潔，餐具、消毒工作規(guī)范。

(三)探索建立餐飲服務(wù)行業(yè)監(jiān)管的長(zhǎng)效機(jī)制。一是四區(qū)衛(wèi)生和食品藥品監(jiān)督管理部門建立分片包干責(zé)任制，對(duì)監(jiān)管人員進(jìn)行合理分工分組，包若干條街道，對(duì)所管轄區(qū)域內(nèi)餐飲服務(wù)行業(yè)進(jìn)行不間斷巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。二是各區(qū)要抽調(diào)責(zé)任心和業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的執(zhí)法人員組成應(yīng)急執(zhí)法隊(duì)，在全區(qū)范圍內(nèi)進(jìn)行不間斷巡查，查處和糾正違法違規(guī)行為，對(duì)群眾的投訴舉報(bào)和包街包片監(jiān)管人員反映的問題迅速查處，處罰的情況，要以公告的形式在其店內(nèi)公布，以起到震懾警示作用。

(四)按照誰發(fā)證、誰監(jiān)管、誰負(fù)責(zé)和屬地化管理原則，市及四區(qū)衛(wèi)生和食品藥品監(jiān)督管理部門要切實(shí)提高餐飲服務(wù)行業(yè)專項(xiàng)整治工作執(zhí)行力。

(五)加強(qiáng)對(duì)執(zhí)法人員和從業(yè)人員的培訓(xùn)工作，市及四區(qū)衛(wèi)生和食品藥品監(jiān)督管理部門要做好執(zhí)法人員業(yè)務(wù)知識(shí)、法律法規(guī)以及廉潔自律方面的培訓(xùn)工作;各區(qū)針對(duì)行業(yè)，以街道或辦事處為單位，加強(qiáng)餐飲服務(wù)行業(yè)從業(yè)人員崗位衛(wèi)生知識(shí)和法律法規(guī)的培訓(xùn)工作，提高餐飲服務(wù)行業(yè)從業(yè)人員的誠(chéng)信守法和安全意識(shí)。

(六)市及四區(qū)衛(wèi)生和食品藥品監(jiān)督管理部門加大宣傳教育力度，發(fā)揮新聞媒體的輿論導(dǎo)向作用，積極宣傳專項(xiàng)整治的目的、意義，弘揚(yáng)先進(jìn)典型，勇于曝光和抨擊反面典型。要建立餐飲服務(wù)行業(yè)投訴、舉報(bào)制度。

(七)市食品藥品稽查大隊(duì)對(duì)省級(jí)復(fù)審專家提出存在問題的整改落實(shí)情況，進(jìn)行督導(dǎo)檢查，并對(duì)檢查情況及時(shí)給予通報(bào)，做好迎接省級(jí)暗訪抽檢準(zhǔn)備工作。

關(guān)于整改的通知【篇2】

尊敬的公司全體員工：

根據(jù)最近的內(nèi)部檢查和評(píng)估結(jié)果，我們發(fā)現(xiàn)公司在某些方面存在一些問題和待改進(jìn)之處。為了能更好地提升公司的管理水平，增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力，我們決定進(jìn)行全面的整改。特此發(fā)布本整改通知，向全體員工傳遞本次整改的具體內(nèi)容和要求。

一、背景分析

近年來，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)異常激烈，經(jīng)濟(jì)形勢(shì)復(fù)雜多變，公司面臨諸多挑戰(zhàn)。與此同時(shí)，我們也必須正視自身存在的一些管理問題。通過綜合評(píng)估，發(fā)現(xiàn)以下主要問題：

1. 內(nèi)部溝通不暢：部門之間溝通交流不足，信息傳遞難以及時(shí)、準(zhǔn)確地有效傳達(dá)，影響協(xié)同工作。

2. 管理流程不規(guī)范：一些重要管理程序和制度未能完善，導(dǎo)致工作流程冗長(zhǎng)、效率低下。

3. 培訓(xùn)與發(fā)展不足：現(xiàn)有員工培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃不夠完善，無法滿足公司發(fā)展的需要。

4. 質(zhì)量控制不到位：產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量控制和監(jiān)督機(jī)制不完善，客戶投訴率較高。

這些問題直接影響公司的競(jìng)爭(zhēng)力和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，亟待解決。為此，我們制定了以下整改計(jì)劃。

二、整改計(jì)劃

1. 加強(qiáng)內(nèi)部溝通：各部門要建立定期的溝通渠道，通過會(huì)議、郵件和內(nèi)部通訊等形式，及時(shí)交流工作進(jìn)展和相關(guān)信息。提高信息傳遞的準(zhǔn)確性和透明度。

2. 完善管理流程：公司將制定一系列的管理制度和流程，確保各項(xiàng)工作流程規(guī)范、高效，并對(duì)各個(gè)部門進(jìn)行培訓(xùn)，確保全員理解并遵守。

3. 健全培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃：公司將建立完善的員工培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃，包括入職培訓(xùn)、繼續(xù)教育等，提高員工的專業(yè)素養(yǎng)和技能水平。

4. 提升質(zhì)量控制水平：公司將對(duì)產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行全面監(jiān)控，建立質(zhì)量控制體系，加強(qiáng)內(nèi)部質(zhì)量檢查和外部客戶滿意度調(diào)查。

三、整改要求

1. 全體員工必須嚴(yán)格遵守公司制定的管理制度和流程，確保工作按照規(guī)范進(jìn)行。

2. 各部門負(fù)責(zé)人要加強(qiáng)部門溝通，確保信息及時(shí)傳遞，促進(jìn)協(xié)同工作。

3. 員工要積極參與培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃，提高自身素質(zhì)和技能。

4. 所有員工要從質(zhì)量控制的角度思考工作，努力提升產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量。

四、整改期限

整改工作將自本通知發(fā)布之日起啟動(dòng)，整改期限為三個(gè)月。請(qǐng)各部門負(fù)責(zé)人于整改期限結(jié)束前，向公司高層匯報(bào)整改工作的進(jìn)展情況和成果。

五、總結(jié)

本次整改工作對(duì)于公司的未來發(fā)展具有重要意義。我們相信，在全員共同努力下，解決問題、提升水平、增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力的目標(biāo)將會(huì)實(shí)現(xiàn)。

感謝各位員工一直以來的辛勤付出和支持。希望大家共同努力，積極配合整改工作，為公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

公司領(lǐng)導(dǎo)班子

日期：年月日

關(guān)于整改的通知【篇3】

一、背景介紹

近日，我公司組織了一次全面的內(nèi)部檢查，旨在發(fā)現(xiàn)并解決存在的問題，提升整體運(yùn)營(yíng)水平。經(jīng)過全體員工的努力，成功完成了此次檢查工作，并匯總了各部門存在的問題。為了確保問題能夠得到迅速解決，根據(jù)檢查結(jié)果，制定了一份詳細(xì)、具體且生動(dòng)的整改通知單。本文將根據(jù)此通知單的標(biāo)題，詳細(xì)說明每一項(xiàng)整改內(nèi)容，以期全員了解整改任務(wù)的重要性和緊迫性。

二、問題分析

經(jīng)過內(nèi)部檢查發(fā)現(xiàn)，公司存在以下問題：

1. 信息溝通不暢：各部門間信息傳遞存在延遲、不及時(shí)的問題，導(dǎo)致項(xiàng)目推進(jìn)受阻。

2. 客戶投訴增多：近期公司收到了大量客戶投訴，反映產(chǎn)品質(zhì)量不穩(wěn)定、客戶服務(wù)不滿意等問題。

3. 工作效率低下：各部門存在工作流程不規(guī)范、工作效率低下等情況。

4. 安全意識(shí)不強(qiáng)：部分員工對(duì)公司安全管理制度不重視，安全事故頻發(fā)。

三、整改措施

針對(duì)以上問題，公司決定采取以下整改措施：

1. 加強(qiáng)溝通交流：各部門將建立定期報(bào)告制度，確保信息傳遞暢通、及時(shí)。重要會(huì)議將提前發(fā)布通知，并進(jìn)行會(huì)議紀(jì)要整理與傳遞。

2. 提升產(chǎn)品質(zhì)量：加強(qiáng)對(duì)產(chǎn)品的質(zhì)量控制，建立更加嚴(yán)格的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，并設(shè)立質(zhì)量問題反饋渠道，及時(shí)處理客戶投訴，并進(jìn)行問題分析與改善。

3. 規(guī)范工作流程：各部門給予員工規(guī)范的工作指導(dǎo)，明確工作流程及責(zé)任分工，提升工作效率。對(duì)于工作流程不規(guī)范的現(xiàn)象，進(jìn)行整改并向全體員工進(jìn)行培訓(xùn)和宣傳。

4. 加強(qiáng)安全管理：公司將制定更加完善的安全管理制度，加強(qiáng)員工安全意識(shí)的培養(yǎng)和宣傳。組織員工參加安全培訓(xùn)和演練，定期進(jìn)行安全檢查和隱患排查。

四、整改時(shí)間要求

為確保整改工作的迅速推進(jìn)和落實(shí)，公司對(duì)各項(xiàng)整改任務(wù)做出如下時(shí)間要求：

1. 溝通交流的整改工作，各部門應(yīng)在一周內(nèi)完成，并與其他部門分享改進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。

2. 產(chǎn)品質(zhì)量問題的整改工作，應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)完成，并進(jìn)行持續(xù)的跟蹤和改善。

3. 工作流程的整改工作，將在兩個(gè)月內(nèi)完成，并進(jìn)行階段性評(píng)估。

4. 安全管理制度的整改工作，將在三個(gè)月內(nèi)完成，并全員參與安全培訓(xùn)和演練。

五、整改目標(biāo)與效果評(píng)估

經(jīng)過以上的整改工作，公司期望能夠達(dá)到如下目標(biāo)：

1. 提升內(nèi)部溝通交流效果，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，提高項(xiàng)目推進(jìn)速度和效率。

2. 提高產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定性，降低客戶投訴率，提升客戶滿意度。

3. 優(yōu)化工作流程，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力，提高工作效率。

4. 提高員工安全意識(shí)，減少安全事故發(fā)生率，維護(hù)員工身體和財(cái)產(chǎn)安全。

為了評(píng)估整改效果，公司將會(huì)定期組織相關(guān)部門進(jìn)行跟蹤調(diào)查和評(píng)估，以確保整改措施取得預(yù)期目標(biāo)。

六、總結(jié)

通過本次內(nèi)部檢查和整改通知單的制定，公司希望能夠解決存在的問題，提升整體運(yùn)營(yíng)水平。各部門和員工應(yīng)高度重視整改任務(wù)，迅速行動(dòng)，全力以赴，確保整改措施的順利實(shí)施。相信在大家的共同努力下，公司將迎來新的騰飛。希望大家在整改過程中，積極配合，共同創(chuàng)造更加美好的未來！

關(guān)于整改的通知【篇4】

綠化整改通知是指針對(duì)某地區(qū)或單位的綠化情況進(jìn)行調(diào)查、分析，并根據(jù)實(shí)際情況制定相應(yīng)的整改計(jì)劃，以改善綠化狀況，營(yíng)造宜居環(huán)境的通知。下面是一篇題為《改善綠化環(huán)境，建設(shè)美麗家園》的文章，具體介紹了一次綠化整改通知的內(nèi)容和計(jì)劃。文章總字?jǐn)?shù)大于1000字。

改善綠化環(huán)境，建設(shè)美麗家園

親愛的居民朋友們：

大家好！在本次綠化整改通知中，我們將一起探討如何改善綠化環(huán)境，共同建設(shè)美麗家園。

我們要對(duì)現(xiàn)有綠化狀況進(jìn)行全面的調(diào)查和分析。經(jīng)過實(shí)地踏勘和數(shù)據(jù)收集，我們發(fā)現(xiàn)我們的小區(qū)整體綠化面積較大，但綠化布局不合理，綠化率較低，樹木種類單一，植物病蟲害較多等問題。這些問題直接影響了居民的生活質(zhì)量和健康，也不利于我們小區(qū)的形象提升。因此，我局決定開展綠化整改行動(dòng)，力爭(zhēng)在兩年內(nèi)將小區(qū)綠化環(huán)境打造成我們心目中的美麗家園。

我將向大家介紹我局的整改計(jì)劃。我們將重新規(guī)劃整個(gè)小區(qū)的綠化布局。我們將參考周邊優(yōu)秀的綠化示范區(qū)，充分考慮地形地貌和氣候條件，確定適合本地區(qū)的樹木種類和植物配置，打造出更合理、更美觀的綠化景觀。

我們將加大綠化投入力度，提高綠化覆蓋率。計(jì)劃用兩年時(shí)間，增加小區(qū)的綠化面積，特別是在建筑物周圍，種植一些適應(yīng)當(dāng)?shù)貧夂蚝屯寥罈l件的綠化植物，如紫薇、榆樹等，以增加小區(qū)的整體綠化面積。

我們還將進(jìn)行綠化技術(shù)培訓(xùn)，提高居民的綠化意識(shí)和種植技術(shù)。通過開展種植技術(shù)講座和示范活動(dòng)，向居民傳授種植、養(yǎng)護(hù)綠化植物的方法和技巧。希望廣大居民能積極參與，培養(yǎng)居民培育綠化植物的樂趣和責(zé)任感。

我們將加大對(duì)植物病蟲害的防治力度。通過定期巡查和管理，對(duì)有害生物進(jìn)行預(yù)防和消滅，確保綠化植物的健康生長(zhǎng)。

為了鼓勵(lì)廣大居民積極參與綠化整改行動(dòng)，我們還將增設(shè)一些綠化獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。例如，對(duì)參與綠化工作的居民進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，比如頒發(fā)榮譽(yù)證書、發(fā)放綠化經(jīng)費(fèi)等等，以激發(fā)居民的參與熱情。

在這次綠化整改中，我們追求的不僅是綠化環(huán)境的美化，更是一個(gè)宜居環(huán)境的營(yíng)造。我們相信，通過我們共同的努力和參與，我們小區(qū)的綠化環(huán)境將會(huì)發(fā)生翻天覆地的變化，變得更加美麗和宜居。

請(qǐng)各位居民朋友們，一起行動(dòng)起來，為我們的家園建設(shè)貢獻(xiàn)一份力量！小編感謝您的閱讀！

綠化整改辦公室

2022年1月1日

關(guān)于整改的通知【篇5】

尊敬的全體員工：

我司近期進(jìn)行了一系列的內(nèi)部工作評(píng)估，深入剖析了我們的運(yùn)營(yíng)成果、工作流程及團(tuán)隊(duì)配備等各項(xiàng)指標(biāo)。經(jīng)過全面評(píng)估和分析，我們發(fā)現(xiàn)了一些存在的問題和亟待解決的瓶頸。為保證我們的企業(yè)運(yùn)營(yíng)更加高效、順暢，提供更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)，我司決定立即開展整改工作。

一、目標(biāo)明確，全員參與

為了確保整改工作的順利推進(jìn)，我司已制定了詳盡的整改方案，并特別強(qiáng)調(diào)整改工作需要全員參與。每位員工都應(yīng)對(duì)自身的工作進(jìn)行審視，積極主動(dòng)地參與整改過程。我們相信，只有每個(gè)人都承擔(dān)起責(zé)任，共同努力，才能實(shí)現(xiàn)整改目標(biāo)。

二、問題分析，逐一整改

在進(jìn)行內(nèi)部評(píng)估過程中，我們發(fā)現(xiàn)了以下幾個(gè)主要問題：

1. 流程繁瑣、效率低下：部分流程過于復(fù)雜，導(dǎo)致工作效率低下，耗時(shí)較長(zhǎng)。

2. 溝通不暢、信息傳遞不及時(shí)：部分部門之間溝通不暢，信息傳遞遺漏現(xiàn)象頻繁發(fā)生。

3. 資源分配不均、團(tuán)隊(duì)配備不足：某些部門在資源分配和團(tuán)隊(duì)配備方面存在一定不合理性，影響了工作質(zhì)量和進(jìn)度。

4. 缺乏創(chuàng)新意識(shí)、缺乏團(tuán)隊(duì)合作：部分員工對(duì)工作缺乏創(chuàng)新思維，對(duì)團(tuán)隊(duì)合作的重要性認(rèn)識(shí)不足。

為解決上述問題，我司將采取以下措施：

1. 簡(jiǎn)化流程、提高效率：我們將仔細(xì)梳理每一個(gè)工作流程，簡(jiǎn)化繁瑣的環(huán)節(jié)，并強(qiáng)化工作效率的監(jiān)控和評(píng)估，以提高生產(chǎn)效率。

2. 加強(qiáng)溝通、完善信息傳遞：我們將推行定期溝通會(huì)議和工作報(bào)告制度，確保各個(gè)部門之間信息暢通，實(shí)現(xiàn)信息共享，共同提高工作效率。

3. 調(diào)整資源分配、優(yōu)化團(tuán)隊(duì)配備：我們將對(duì)各個(gè)部門進(jìn)行資源需求評(píng)估，優(yōu)化資源分配，同時(shí)加強(qiáng)人力資源管理，確保團(tuán)隊(duì)配備更為合理和充足。

4. 培養(yǎng)創(chuàng)新意識(shí)、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作：我們將組織創(chuàng)新培訓(xùn)活動(dòng)，激發(fā)員工創(chuàng)新意識(shí)，并鼓勵(lì)積極參與團(tuán)隊(duì)合作，以提升團(tuán)隊(duì)整體執(zhí)行力。

三、執(zhí)行力強(qiáng)，達(dá)成目標(biāo)

整改工作是我們邁向更高水平的重要機(jī)遇，也是對(duì)我們的挑戰(zhàn)。希望每一位員工都能充分認(rèn)識(shí)到整改工作的緊迫性和重要性，切實(shí)踐行整改方案。只有全員齊心協(xié)力，明確目標(biāo)，扎實(shí)執(zhí)行，我們才能達(dá)到預(yù)期的效果。

本次整改工作將持續(xù)一段時(shí)間，期間將有專責(zé)人員對(duì)整改工作進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估。同時(shí)，我們也懇請(qǐng)各位同仁積極參與，提出寶貴意見和建議，共同為整改工作貢獻(xiàn)智慧和力量。

最后，讓我們攜起手來，共同努力，相信通過我們的共同努力，我們一定能夠迎來更加美好的明天！

特此通知。

公司管理部

日期：20XX年XX月XX日

關(guān)于整改的通知【篇6】

______小學(xué)（幼兒園）：

根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件，徐集教辦安全檢查組于______年___月___日通過對(duì)你校（園）進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)存在如下安全隱患：____________

請(qǐng)您高度重視！為確保校園安全，限于______年___月___日前采取措施消除上述隱患，教辦將擇期進(jìn)行復(fù)查。

檢查人（簽字）：_________

接收人（簽字）：_________

______年___月___日

關(guān)于整改的通知【篇7】

自我校作風(fēng)紀(jì)律整頓活動(dòng)以來，我對(duì)自己的教育教學(xué)行為和教育教學(xué)思想進(jìn)行了深刻反思如下：

一、存在問題及表現(xiàn)

1、愛崗敬業(yè)上做得不夠突出。狹隘地認(rèn)為自身素質(zhì)還可以，考試考核我都能應(yīng)付，逐漸放松了對(duì)專業(yè)的鉆研，事實(shí)證明，我離其他老師的差距還很大，需要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

2、教育理論學(xué)習(xí)不夠透徹,只停留在表象上,沒有從實(shí)質(zhì)上深入研究，導(dǎo)致教學(xué)過程中出現(xiàn)很多困惑,甚至對(duì)某些教育政策的出臺(tái)持觀望的態(tài)度。

3、業(yè)務(wù)有待提高，教材變動(dòng)過幾次,似乎是對(duì)教材很熟悉了,其實(shí)只是很膚淺地照本宣科而已 ,不能與時(shí)俱進(jìn)。

4、由于個(gè)性使然，往往不拘小節(jié)。說話隨口無心，想說就說，不分場(chǎng)合、對(duì)象，談話不注意方式方法，有時(shí)較情緒化，課堂教學(xué)往往受情緒支配。

5、忽視學(xué)生的思想品德教育，只注重課堂知識(shí)的教學(xué)，要求學(xué)生過于嚴(yán)厲。偶爾對(duì)學(xué)生小施懲戒，還認(rèn)為是對(duì)學(xué)生的關(guān)愛。

6、有時(shí)學(xué)生中出現(xiàn)問題，因?yàn)橛X得自己不是班主任，也覺得自己能將問題解決好因而與家長(zhǎng)聯(lián)系少。課堂教學(xué)語言欠精煉，普通話不標(biāo)準(zhǔn)，隨意性較強(qiáng)。

7、對(duì)學(xué)生嚴(yán)肅有余，親和不足。往往導(dǎo)致學(xué)生對(duì)我敬而遠(yuǎn)之。

二、原因分析

一是思想覺悟不高，認(rèn)識(shí)不夠。一直以來，總認(rèn)為我一個(gè)普通教師只要教好書，上好課，管好學(xué)生不出問題，完成領(lǐng)導(dǎo)分配的工作，工資不會(huì)被扣就萬事大吉了。國(guó)家大事與我無關(guān)，作風(fēng)問題是“上梁不正下梁歪”，與我一個(gè)普通老百姓無關(guān)，天塌下來有領(lǐng)導(dǎo)頂著，事情布置下來了，有同事一起扛著，國(guó)家大事是領(lǐng)導(dǎo)們關(guān)心的事，少我一個(gè)人關(guān)心，地球照樣轉(zhuǎn)，由于有這種思想作崇，因此也就忽視了政治學(xué)習(xí)。

的事情本來就多，忙不過來。學(xué)生在校只要不出什么大問題，沒有必要給家長(zhǎng)講，有的事情既使與家長(zhǎng)聯(lián)系了，也解決不了多大問題，因此和家長(zhǎng)聯(lián)系很少。

三、整改措施

針對(duì)以上缺點(diǎn)，本人提出整改和努力意見如下：

1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，爭(zhēng)取堅(jiān)持每天看半個(gè)小時(shí)的書報(bào)雜志、或電視新聞，

適當(dāng)記錄要點(diǎn)，以提高自己的政治素質(zhì)。

2、認(rèn)真學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論，積極參加學(xué)校教育部門有關(guān)學(xué)習(xí)活動(dòng)，把時(shí)間

用在業(yè)務(wù)鉆研上勤勞苦鉆，精益求益。

3、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，自覺堅(jiān)持每學(xué)期學(xué)習(xí)兩本業(yè)務(wù)書籍，并且堅(jiān)持訂閱業(yè)務(wù)雜志，觀看先進(jìn)的教學(xué)片斷，吸取先進(jìn)的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、方法，樹立先進(jìn)的教學(xué)思想和教學(xué)理念。切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念，增強(qiáng)緊迫感，提高服務(wù)意識(shí)和責(zé)任意識(shí);加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)，虛心求教，探索教學(xué)理論，改進(jìn)教學(xué)方法。

4、積極、主動(dòng)參予教學(xué)研究，關(guān)注課堂教學(xué)的現(xiàn)狀與策略，選定教學(xué)模式，制定教研方案，認(rèn)真進(jìn)行研究，求真務(wù)實(shí)，力爭(zhēng)一學(xué)期解決一個(gè)教學(xué)中的實(shí)際問題。

5、更新教育觀念，徹底改變以往那種懲罰學(xué)生是為學(xué)生好的錯(cuò)誤思想，改變對(duì)學(xué)生居高臨下的態(tài)度，主動(dòng)、積極地建立一種民主、平等、和諧的師生關(guān)系，尊重學(xué)生人格，熱愛學(xué)生，尤其要熱愛學(xué)困生。

6、加強(qiáng)自己的人格修養(yǎng)，用高尚的人格魅力去陶冶熏陶學(xué)生情操。

四、承諾表態(tài)

本人一定根據(jù)上述所列缺點(diǎn)，虛心接受，認(rèn)真改正。

我深刻認(rèn)識(shí)到教師不僅僅是一種職業(yè)，更是一種事業(yè)，一種責(zé)任！在這師德師風(fēng)活動(dòng)轟轟烈烈開展之際，應(yīng)積極投入，抓住契機(jī)，深刻反思自己的師德言行、工作作風(fēng)和生活態(tài)度，謙虛聽取各方面的意見和建議，為今后的工作、學(xué)習(xí)與生活調(diào)整好新的奮斗目標(biāo)。

一、自查反思

（一）在依法執(zhí)教方面:

本人從教以來，認(rèn)真貫徹黨的教育方針、政策，遵守國(guó)家憲法與法律。只有自己首先做出的表率才能教育學(xué)生講究精神文明和社會(huì)公德、遵紀(jì)守法，爭(zhēng)做四有新人。

（二）愛崗敬業(yè):

只有熱愛祖國(guó)的教育事業(yè)，才能為教育事業(yè)而努力奮斗，盡職盡責(zé)、教書育人。一直以來我都認(rèn)真的對(duì)待每一位學(xué)生。無論是在課堂上還是課余時(shí)間，我都時(shí)刻注意學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)，做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)及時(shí)糾正，不傳播對(duì)學(xué)生有害的思想。

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關(guān)于整改的通知【篇8】

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府，縣政府有關(guān)部門：

為進(jìn)一步強(qiáng)化安全生產(chǎn)工作，切實(shí)解決我縣農(nóng)村道路交通安全存在的突出問題，經(jīng)縣政府研究，決定將縣交警大隊(duì)、交通運(yùn)輸局、公路分局、安監(jiān)局等相關(guān)單位共同排查梳理出的46處省道道路交通安全隱患、40處縣鄉(xiāng)道道路交通安全隱患和65處平交路口交通安全隱患進(jìn)行分解，落實(shí)責(zé)任單位和整改期限。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關(guān)單位要高度重視此項(xiàng)工作，制定整改，落實(shí)整改措施，確保按期完成整改任務(wù)。

通知人：

日期：

關(guān)于整改的通知【篇9】

xx集團(tuán)第三分公司：

我所接群眾舉報(bào)，反映你公司青陽一太平、青陽一石臺(tái)線路部分車輛在正班運(yùn)營(yíng)結(jié)束后，從事農(nóng)村線路運(yùn)營(yíng)。該行為涉嫌違規(guī)經(jīng)營(yíng)。我所安排執(zhí)法人員進(jìn)行了調(diào)查并對(duì)車輛運(yùn)行軌跡進(jìn)行了調(diào)閱，發(fā)現(xiàn)你公司皖R42828、皖R44o93、皖R43981、皖R43448、皖R43748涉嫌不按規(guī)定的線路行駛，現(xiàn)通報(bào)如下：

一、檢查情況：我所對(duì)部分車輛進(jìn)行了抽查，對(duì)近段時(shí)間上述車輛的運(yùn)行軌跡進(jìn)行了調(diào)閱，其中R42828、皖R44093、皖R4398l每天下午四點(diǎn)左右進(jìn)入城區(qū)運(yùn)營(yíng)，皖R43748每天上午八點(diǎn)多帶客進(jìn)入城區(qū)。

二、整改要求：根據(jù)《中華人民共和國(guó)道輸條例》、《安徽省道路運(yùn)輸管理?xiàng)l例》及《道路旅客運(yùn)輸及客運(yùn)站管理規(guī)定》等法規(guī)要求你公司進(jìn)行整改。

1、整改時(shí)間：即日起至8月15日；

2、要求：

公司對(duì)青陽一太平、青陽一石臺(tái)二條線路整改，規(guī)范運(yùn)營(yíng)秩序。同時(shí)，加大監(jiān)管力度，通過北斗監(jiān)控系統(tǒng)對(duì)公司所有車輛的運(yùn)行情況進(jìn)行檢查，特別是加強(qiáng)對(duì)車輛回庫后的管理，杜絕違規(guī)經(jīng)營(yíng)現(xiàn)象的發(fā)生等等……

xx縣交通運(yùn)輸管理所

關(guān)于整改的通知【篇10】

根據(jù)省住建部關(guān)于立即開展安全生產(chǎn)檢查的相關(guān)要求，我市進(jìn)一步加大房屋安全排查力度，切實(shí)保障群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。

省住建廳要求，各地住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門要督促房屋產(chǎn)權(quán)人或管理單位對(duì)存在安全隱患的房屋進(jìn)行重點(diǎn)檢查，特別是建筑年代較長(zhǎng)、建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)較低、嚴(yán)重失修失養(yǎng)的危舊房屋和在冊(cè)的危房屋組織開展重點(diǎn)復(fù)查，督促房屋產(chǎn)權(quán)人及時(shí)消除已排查出安全隱患。同時(shí)，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)問題的房屋應(yīng)登記建檔。

我市一向高度重視房屋安全排查工作。根據(jù)國(guó)家和省住建廳文件精神，我市及時(shí)召開了相關(guān)工作布置推進(jìn)會(huì)議，下發(fā)了《淮南市人民政府辦公室關(guān)于開展全市房屋使用安全情況排查工作的緊急通知》，成立了由分管副市長(zhǎng)任組長(zhǎng)的安全大檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位為市政府相關(guān)部門，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，市房產(chǎn)局具體負(fù)責(zé)日常工作。

在縣、區(qū)開展排查的基礎(chǔ)上，市排查工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室開展了巡查，對(duì)巡查中發(fā)現(xiàn)的'謝家集小井南村、望峰崗原李二礦路西村住宅樓、大通區(qū)九龍崗鎮(zhèn)利民村部分商鋪、住宅等處受采煤沉陷影響房屋，淮南市商務(wù)局辦公樓等處房屋的業(yè)主單位下達(dá)了“危險(xiǎn)房屋通知書”、“房屋使用安全隱患整改通知書”。根據(jù)排查結(jié)果，市政府召開專題會(huì)議，將謝家集區(qū)小井南村、望峰崗原李二礦路西村等11棟因采煤塌陷影響，存在安全隱患的住戶，納入淮南礦業(yè)集團(tuán)實(shí)施的棚戶區(qū)改造項(xiàng)目予以搬遷安置。

市房地產(chǎn)管理部門呼吁，廣大居民要對(duì)房屋安全予以高度重視，保證將房屋安全隱患消除在萌芽之中。

__年__月__日。

辛初安字第號(hào)。

級(jí)部(學(xué)部)：

在學(xué)校月日時(shí)組織的安全檢查中，你級(jí)部(學(xué)部)存在下列安全隱患：

為確保學(xué)校安全，請(qǐng)于月日前采取措施消除上述隱患，并填寫《回執(zhí)》報(bào)學(xué)校安全科。學(xué)校會(huì)在適當(dāng)時(shí)光回訪檢查。

初級(jí)中學(xué)安全工作委員會(huì)。

附：

回訪記錄：

回訪人：

回訪日期：

關(guān)于整改的通知【篇11】

尊敬的客戶

您好

由于xx市政府規(guī)定自20xx年xx月xx日起，全天禁止無國(guó)家綠色環(huán)保標(biāo)志的機(jī)動(dòng)車輛（大部分是集卡車輛）在本市外環(huán)高速以內(nèi)的快速道路和地面道路（含外環(huán)高速，及外環(huán)高速與G繞城高速在外環(huán)隧道至xx大道的共線段）行駛。

受到以上限行規(guī)定的影響，xx市集裝箱運(yùn)輸市場(chǎng)將要強(qiáng)制性的報(bào)廢或更換30%-40%以上集卡車輛，由于新車的購(gòu)置需要大量的資金和較長(zhǎng)的周期，稀缺的`運(yùn)力資源，導(dǎo)致運(yùn)價(jià)的大幅度上漲，目前市場(chǎng)上的大部分運(yùn)輸公司已經(jīng)將運(yùn)價(jià)上調(diào)15%左右，沒有上漲的企業(yè)也擬定于xx月xx日起上調(diào)運(yùn)費(fèi)。受到新政策的沖擊，盡管我司已經(jīng)采取了對(duì)應(yīng)的措施，全力保障了貴公司的運(yùn)輸任務(wù)需求，但是公司的運(yùn)輸業(yè)務(wù)已是負(fù)利潤(rùn)或接近零利潤(rùn)，讓我們的經(jīng)營(yíng)和服務(wù)難以為繼。

本著長(zhǎng)期誠(chéng)信服務(wù)，精誠(chéng)合作，創(chuàng)造價(jià)值，共創(chuàng)雙贏的經(jīng)營(yíng)理念，為了我司的可持續(xù)發(fā)展并能更好的為貴司長(zhǎng)期服務(wù)，我們希望自20xx年xx月xx日起貴司的運(yùn)價(jià)在原來的基礎(chǔ)上進(jìn)行上調(diào)。上調(diào)幅度（雙方可以及時(shí)協(xié)商）

鑒于雙方此前良好的合作關(guān)系，現(xiàn)特致函貴公司，為此對(duì)貴司工作上帶來的不便，深表歉意，同時(shí)希望得到貴司的諒解與支持。

特此函告

順祝，商祺！

物流有限公司

20xx年xx月xx日

關(guān)于下發(fā)的通知

在大家日常生活或工作中，一般都會(huì)去看看最新的公告或通知。?公告通知常常被用來調(diào)節(jié)有關(guān)人員的工作和行動(dòng)，你知道公告通知的寫作格式嗎？我們希望這篇文章能夠?yàn)槟墓ぷ骱蜕顜砀嗟囊饬x！

關(guān)于下發(fā)的通知【篇1】

新店教委讀書計(jì)劃活動(dòng)方案

一、活動(dòng)目的

1. 以讀書活動(dòng)為契機(jī)，引導(dǎo)師生養(yǎng)成“好讀書，讀好書”的習(xí)慣。

2. 通過讀書月系列活動(dòng)，開展全校性讀書活動(dòng)，使學(xué)生開闊視野，增長(zhǎng)知識(shí)，發(fā)展智力，陶冶情操，充實(shí)學(xué)生文化底蘊(yùn)，構(gòu)建有特色的書香校園文化，提升全體師生的人文素養(yǎng)，提升學(xué)校品位。

3..在濃郁的讀書氛圍中真正地多讀書，讀好書，體會(huì)讀書的樂趣，領(lǐng)悟讀書的真諦，真正使師生們體驗(yàn)到：我讀書，我快樂！

4推進(jìn)語文課堂教學(xué)改革，以讀促寫，提高教學(xué)質(zhì)量。

二、活動(dòng)時(shí)間

8月中旬到12月中旬。

三、活動(dòng)主題

“好書伴我成長(zhǎng)，營(yíng)造書香校園，提升人文素養(yǎng)”

四、活動(dòng)口號(hào)

1多讀書，讀好書，懂得讀書。

2我讀書，我快樂，我長(zhǎng)大了！

3.讓我們靜靜打開一本書！

4養(yǎng)成讀書的習(xí)慣，讓校園充滿書籍。

五、活動(dòng)對(duì)象：全體師生

六、活動(dòng)步驟

（一）讀書月活動(dòng)啟動(dòng) (時(shí)間：第三周)

教師代表和學(xué)生代表從不同角度提出閱讀建議，宣傳閱讀的好處，介紹閱讀方法。所有學(xué)生隨后集體宣誓。

（二）活動(dòng)實(shí)施

1. 親子共讀活動(dòng)

（1）給家長(zhǎng)的一封信

內(nèi)容：闡述開展讀書月活動(dòng)的意義、內(nèi)容、方法、措施和要求。

（2） 按年級(jí)向家長(zhǎng)推薦讀物

（3）提倡家長(zhǎng)自愿購(gòu)書

要求：家長(zhǎng)根據(jù)學(xué)校推薦的書目，自愿購(gòu)買，在書的扉頁上寫上寄語“家長(zhǎng)給孩子的寄語”，鄭重地贈(zèng)給自己的孩子。

（4）共讀記載

負(fù)責(zé)：語文教師 、學(xué)生家長(zhǎng)

用專門的書記錄親子共同閱讀的過程。

要求：家長(zhǎng)與孩子共讀。記下家長(zhǎng)和孩子共讀的“過程”“感受”等，即使“今天沒有和孩子共讀”也可以記下來，保存真實(shí)的閱讀流程。

每各班的語文老師都要及時(shí)與學(xué)生和家長(zhǎng)溝通，鼓勵(lì)他們。

（5）“我們的讀書故事”評(píng)比

負(fù)責(zé)：語文教師、學(xué)生家長(zhǎng)

要求：家長(zhǎng)和孩子應(yīng)根據(jù)他們一起閱讀的記錄完成本文。每班推薦5篇文章，并以書面形式提交學(xué)校。

2.班級(jí)共讀活動(dòng)

負(fù)責(zé)： 班主任、語文教師

（1）“午讀”活動(dòng)：各班利用圖書角或自帶圖書，要求學(xué)生中午一到校就讀書。營(yíng)造讀書氛圍，引導(dǎo)學(xué)生閱讀。

（2） 年級(jí)活動(dòng)內(nèi)容：各年級(jí)根據(jù)各年級(jí)的實(shí)際情況安排一系列活動(dòng)

制作讀書手抄報(bào)。以班級(jí)為單位結(jié)集成冊(cè)并上交學(xué)校。

開展一次讀書講座。在包級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排下，以年級(jí)為單位，擇時(shí)舉辦一次由語文教師主講的讀書知識(shí)專題講座，指導(dǎo)學(xué)生選好書、讀好書，養(yǎng)成愛讀書、會(huì)讀書的好習(xí)慣。

制作一份書簽。每各語文老師組織學(xué)生自己制作小書簽。引導(dǎo)學(xué)生用優(yōu)美的格言、格言等制作精美的書簽，激發(fā)學(xué)生的閱讀熱情。

推薦5本優(yōu)秀書簽交給少先隊(duì)大隊(duì)負(fù)責(zé)人統(tǒng)一展出。

讀一本完整的書。每個(gè)學(xué)生在閱讀活動(dòng)中堅(jiān)持讀一本書，

1、 二、三年級(jí)學(xué)生主要閱讀童話、寓言、古詩詞和成語；

4、 五、六年級(jí)學(xué)生主要閱讀兒童文學(xué)、中外名著、傳記、百科全書。在讀書月期間，每各班的老師都會(huì)組織自己的學(xué)生進(jìn)行適當(dāng)?shù)臋z查，比如閱讀筆記；在活動(dòng)中，老師們還自學(xué)了一本書，在學(xué)生中樹立了榜樣。

寫一篇讀書心得。在閱讀活動(dòng)中，學(xué)生可以從書中提煉出精彩的詞句，也可以寫出閱讀后的感受，在課堂上進(jìn)行交流。并要求各班將學(xué)生讀書心得以班為單位裝訂成冊(cè)。

誦讀古詩文。在廣泛閱讀的基礎(chǔ)上，各班可組織開展文章誦讀活動(dòng)，平時(shí)利用早讀課、經(jīng)典誦讀課、課前三分鐘誦讀古詩文（各班語文老師負(fù)責(zé)），可以班為單位舉行古詩文誦讀比賽。

舉辦一次主題班會(huì)。每各班都舉行了以閱讀為主題的課堂活動(dòng)。例如，閱讀經(jīng)驗(yàn)、與好書交朋友、與好書一起成長(zhǎng)、講故事比賽等。

3.學(xué)校共讀活動(dòng)

（1）召開“好書大家讀”啟動(dòng)會(huì)。（第三周）

（2） 學(xué)生優(yōu)秀的閱讀筆記和閱讀后的評(píng)論。（第六周）

（3）“美麗中國(guó)”主題教育讀書征文活動(dòng)。每名語文教師每班3至6歲交一篇文章和兩篇優(yōu)秀習(xí)題，學(xué)校推薦參加縣市主題作文比賽。（第八周至第九周）

（4）“好書大家讀”演講比賽（第十三周）

（5）全校學(xué)生“經(jīng)典誦讀”學(xué)校決賽活動(dòng)（第十六周）

七、活動(dòng)方法及要求

（一）構(gòu)建閱讀體系

1.制定讀書計(jì)劃書。

（1）每個(gè)學(xué)生結(jié)合個(gè)人實(shí)際，每學(xué)期制定出讀書成長(zhǎng)規(guī)劃和讀書目標(biāo)，具體格式可讓學(xué)生根據(jù)自己喜好來設(shè)計(jì)裝飾，使其生動(dòng)活潑、各具特色，其中要有讀書的內(nèi)容、目標(biāo)、措施、實(shí)施時(shí)間等。

（2）組織一次“讀書計(jì)劃書”展示活動(dòng)。

2.制訂閱讀序列。

（1）學(xué)生課外閱讀《一千零一夜》《安徒生童話》《洋蔥頭歷險(xiǎn)記》《成語故事》《寓言故事》《神話故事》等經(jīng)典文學(xué)讀物和《十萬個(gè)為什么》等科普讀物以及科學(xué)家的故事、名人的童年等勵(lì)志讀物。在課外閱讀中，學(xué)生可以根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行閱讀。以前讀得少的學(xué)生可以讀減本，而讀得多、閱讀水平高的學(xué)生可以讀原著或原著的直譯。

（2）教師閱讀《讀者》《教師博覽》等益身心、益教學(xué)的報(bào)刊。

（3）不動(dòng)筆墨不讀書，認(rèn)真做好讀書筆記。

（二）廣開書源，開發(fā)閱讀環(huán)境

1建立書庫，拓寬學(xué)生閱讀渠道。

（1） 教學(xué)生存零用錢買課外書，建立個(gè)人小書庫。

（2）調(diào)查家中的藏書量和種類，特別是適合小學(xué)生的書籍，作出統(tǒng)計(jì)，繪制成表，要求每人選一至兩本帶到學(xué)校，建立班級(jí)圖書角（每班至少保證每人一本書）。并根據(jù)類庫角落的圖書數(shù)量和種類，填寫班級(jí)圖書借閱記錄。

（3） 學(xué)校圖書館定期按班級(jí)向?qū)W生借書。并提倡同學(xué)與同學(xué)之間、班級(jí)與班級(jí)之間建立“好書交換站”，舉行“好書換著看”活動(dòng)。

2改革語文課堂教學(xué)，保證課外閱讀的正常有效發(fā)展。

關(guān)于下發(fā)的通知【篇2】

江蘇教育學(xué)院文件

蘇教院教?2008?26號(hào)

關(guān)于做好2008年度教學(xué)工作總結(jié)的通知

各系（中心、室）：

為全面總結(jié)我院2008年度教學(xué)工作，貫徹落實(shí)院黨代會(huì)精神，進(jìn)一步強(qiáng)化教學(xué)質(zhì)量?jī)?nèi)涵建設(shè)，深化教學(xué)改革，現(xiàn)就做好2008年度教學(xué)工作總結(jié)通知如下：

一、各系（中心、室）要以年度教學(xué)工作總結(jié)為契機(jī)，全面審視本單位一年里的教學(xué)工作，認(rèn)真總結(jié)過去一年所取得的成績(jī)和存在的問題，進(jìn)一步改進(jìn)工作。

二、年度教學(xué)工作總結(jié)主要內(nèi)容

1.本年度教學(xué)運(yùn)行和教學(xué)管理的基本情況。

2.結(jié)合院年度教學(xué)工作要點(diǎn)，加強(qiáng)教學(xué)建設(shè)（學(xué)科專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)、教材建設(shè)、實(shí)踐教學(xué)）情況。

3.開展教學(xué)改革和教學(xué)研究活動(dòng)情況。

4.加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)情況。

5.存在的主要不足、困難及其對(duì)策。

年度教學(xué)工作基本思路。

三、要求

1.各教學(xué)單位要把年終總結(jié)工作作為一個(gè)提高認(rèn)識(shí)、增強(qiáng)信心、改進(jìn)工作、提升管理水平的過程。要堅(jiān)持實(shí)事求是，不搞形式化。總結(jié)成績(jī)，重在提煉經(jīng)驗(yàn)，突出特色和“亮點(diǎn)”；找出不足，重在分析問題，形成對(duì)策；提出思路，要有創(chuàng)新的目標(biāo)和務(wù)實(shí)可行的措施。

2.使用統(tǒng)一的封面，并按規(guī)定的要求打印。打印要求如下：用A4紙；標(biāo)題居中，宋體3號(hào)；教學(xué)單位名稱居中，楷體4號(hào)；正文，宋體小4號(hào)；落款，括號(hào)內(nèi)注明執(zhí)筆人。一式兩份，一份存本系，一份存教務(wù)處。

3.請(qǐng)?jiān)?月8日以前完成此項(xiàng)工作，經(jīng)系（中心、室）主任審核交1份書面總結(jié)（蓋章）到教務(wù)處教研科存檔；同時(shí)發(fā)電子稿至jyk8143@。

四、初定于2008年1月9日（星期五）下午2：30在教科研大樓503室召開教學(xué)工作總結(jié)交流暨研討會(huì)議，參加會(huì)議的人員為各系主任、副主任和主任助理。請(qǐng)各系（中心、室）主任在教學(xué)工作書面總結(jié)的基礎(chǔ)上做專題發(fā)言，并就2009年工作計(jì)劃和工作思路進(jìn)行交流和研討（發(fā)言時(shí)間不超過10分鐘）。

二○○八年十二月二十三日

主題詞: 教學(xué)工作總結(jié)通知

江蘇教育學(xué)院院長(zhǎng)辦公室2008年12月23日印發(fā)2

公司發(fā)布工作總結(jié)通知

2020做好防汛工作通知

做好黨建工作總結(jié)通知（共6篇）

關(guān)于做好交通防汛工作通知

公司年終工作總結(jié)通知

關(guān)于下發(fā)的通知【篇3】

標(biāo)題：行政部門下發(fā)通知模板，規(guī)范通知管理流程，提高辦公效率

概述：

隨著社會(huì)的發(fā)展和改革的推進(jìn)，行政部門的工作變得越來越繁瑣，通知的發(fā)放成為日常工作的一部分。為了提高辦公效率，行政部門對(duì)通知的管理流程進(jìn)行了規(guī)范，并制定了通知模板。本文將詳細(xì)介紹行政部門下發(fā)通知的模板制定過程、具體內(nèi)容以及實(shí)施效果。

一、模板制定過程

1. 召開會(huì)議：為了制定合適的通知模板，行政部門召集相關(guān)部門的負(fù)責(zé)人進(jìn)行會(huì)議。會(huì)議的目的是討論通知的格式、內(nèi)容以及要求。

2. 調(diào)研分析：在會(huì)議上，與會(huì)人員會(huì)對(duì)以往的通知進(jìn)行調(diào)研分析，了解存在的問題和不足之處。通過分析，可以更好地確定通知模板的需求。

3. 制定初稿：根據(jù)會(huì)議討論和調(diào)研分析的結(jié)果，行政部門制定了通知模板的初稿。初稿的制定需要符合通知的規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，內(nèi)容包括標(biāo)題、正文、簽發(fā)人、日期等。

4. 反復(fù)修改：初稿完成后，行政部門會(huì)將初稿發(fā)送給相關(guān)部門和人員進(jìn)行修改和意見征詢。多次的修改和完善過程確保了通知模板的準(zhǔn)確性和可操作性。

5. 最終定稿：經(jīng)過幾次修改和完善后，行政部門最終確定了通知模板的定稿。定稿的內(nèi)容包括各個(gè)部分的要求、格式、字體、排版等細(xì)節(jié)。

二、模板內(nèi)容

通知模板具體包括以下幾個(gè)部分：

1. 標(biāo)題：通知的標(biāo)題應(yīng)簡(jiǎn)明扼要地概括通知的主題，突出重點(diǎn)。

2. 正文：通知的正文應(yīng)具體詳細(xì)地闡述通知的內(nèi)容和要求。采用簡(jiǎn)明扼要的語言，避免冗長(zhǎng)和模糊。

3. 時(shí)間和地點(diǎn)：通知的時(shí)間和地點(diǎn)應(yīng)該明確，以便接收方準(zhǔn)確了解通知的發(fā)起時(shí)間和行動(dòng)地點(diǎn)。

4. 簽發(fā)人和簽名：通知的簽發(fā)人應(yīng)該是行政部門的負(fù)責(zé)人，簽名具有一定的法律效力。

三、實(shí)施效果

引入通知模板后，行政部門的通知發(fā)放效率大大提高，并且減少了出錯(cuò)的可能性。通知模板的制定使得通知的格式和內(nèi)容更加統(tǒng)一，減少了理解上的誤差。同時(shí)，通知模板的規(guī)定和要求可以提高行政部門工作的規(guī)范性和專業(yè)性。

此外，通知模板的使用也方便了接收方的閱讀和理解。統(tǒng)一的格式和文字排版使得接收方可以更快地了解到通知的重點(diǎn)和要求，避免了因?yàn)楦袷讲灰恢聦?dǎo)致的困惑和錯(cuò)誤。

總結(jié)：

通過規(guī)范通知管理流程，行政部門下發(fā)通知模板在提高辦公效率和工作規(guī)范性方面發(fā)揮了重要作用。通過召開會(huì)議、調(diào)研分析、制定初稿、反復(fù)修改以及最終定稿等過程，通知模板的制定得以順利進(jìn)行。通知模板包含標(biāo)題、正文、時(shí)間和地點(diǎn)、簽發(fā)人和簽名等內(nèi)容，使通知更加具體詳細(xì)、準(zhǔn)確明了。通知模板的實(shí)施效果顯著，不僅提高了行政部門的效率，也為接收方提供了更加方便快捷的通知閱讀和理解方式。正是通知模板的使用，使得行政部門的工作更加高效和規(guī)范，為社會(huì)發(fā)展和改革做出了貢獻(xiàn)。

關(guān)于下發(fā)的通知【篇4】

公司全體員工：

公司為了感謝全體員工為公司的發(fā)展面對(duì)高溫不辭辛勞的堅(jiān)守工作崗位，公司決定發(fā)放員工福利，具體如下：

1、發(fā)放范圍：依據(jù)20xx年2月x日公司人力資源系統(tǒng)在崗的員工名單為準(zhǔn)，進(jìn)行發(fā)放;

2、發(fā)放時(shí)間：20xx年2月x日統(tǒng)一發(fā)放，請(qǐng)各部門人員到時(shí)候接到領(lǐng)取通知時(shí)，有序的進(jìn)行領(lǐng)取。

特此通知

xxxx有限公司

公司年會(huì)通知

公司端午節(jié)發(fā)放福利通知

精選公司年會(huì)通知四篇

精選公司年會(huì)通知3篇

【精華】公司年會(huì)通知三篇

關(guān)于下發(fā)的通知【篇5】

管理制度規(guī)定后要發(fā)給員工。下面是下發(fā)管理制度通知范文，歡迎參閱。

下發(fā)管理制度通知范文1

各部、室：

為規(guī)范單位內(nèi)部管理,明確崗位職責(zé),堅(jiān)持管理規(guī)范、按章行事的原則,確保日常工作的有序開展,特制定了《員工守則》、《各部門職責(zé)說明書》、《財(cái)務(wù)管理制度》等內(nèi)部管理制度(試行)，現(xiàn)下發(fā)給你們。

請(qǐng)各部、室針對(duì)各項(xiàng)制度組織學(xué)習(xí)，并嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。

附件：1、員工守則

2、關(guān)于廉潔自律的規(guī)定

3、職工培訓(xùn)進(jìn)修及學(xué)歷教育規(guī)定

4、職工職稱管理規(guī)定

5、職工假期及考勤管理有關(guān)規(guī)定

6、公文處理辦法

7、印信管理辦法

8、辦公用品領(lǐng)用管理規(guī)定

9、現(xiàn)金管理制度

10、支票管理規(guī)定

11、各部門職責(zé)說明書

12、財(cái)務(wù)管理制度

13、內(nèi)部審計(jì)工作制度

14、會(huì)計(jì)檔案管理制度

15、固定資產(chǎn)管理辦法

下發(fā)管理制度通知范文2

各科室：

為了進(jìn)一步加強(qiáng)管理，規(guī)范工作，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效率，現(xiàn)將經(jīng)單位干部職工討論通過的十項(xiàng)規(guī)章制度予以下發(fā)，本制度從4月1日起實(shí)行，請(qǐng)全體干部職工自覺履行，相互監(jiān)督。

附：十項(xiàng)規(guī)章制度

云和縣殘疾人聯(lián)合會(huì)

二〇xx年三月三十一日

目 錄

一、學(xué)習(xí)制度

二、會(huì)議制度

三、考勤制度

四、財(cái)務(wù)制度

五、車輛管理制度

六、公務(wù)接待制度

七、物品采購(gòu)制度

八、信訪接待制度

九、辦證制度

十、信息獎(jiǎng)勵(lì)制度

一、 學(xué)習(xí)制度

(一) 干部職工學(xué)習(xí)制度：

1、干部職工學(xué)習(xí)由單位全體干部職工參加;

2、學(xué)習(xí)內(nèi)容：政治、法律、業(yè)務(wù);

3、學(xué)習(xí)時(shí)間：一般為一個(gè)月一次，必要時(shí)臨時(shí)確定;

4、學(xué)習(xí)紀(jì)律：無故不得請(qǐng)假，有特殊原因向辦公室主任請(qǐng)假。

5、主持人：由辦公室主任主持;

6、學(xué)習(xí)紀(jì)錄：由辦公室主任紀(jì)錄。

(二)黨員學(xué)習(xí)制度

1、黨員學(xué)習(xí)由單位全體黨員參加;

2、學(xué)習(xí)內(nèi)容：政治、法律、黨章、業(yè)務(wù);

3、學(xué)習(xí)時(shí)間：根據(jù)縣里規(guī)定的統(tǒng)一時(shí)間(每月10號(hào)左右);

4、學(xué)習(xí)紀(jì)律：無故不得請(qǐng)假，有特殊原因向主持書記請(qǐng)假;

5、主持人：由書記或副書記主持;

6、學(xué)習(xí)紀(jì)錄：由主持書記紀(jì)錄。

二、會(huì)議制度

(一)干部職工會(huì)議

1、干部職工會(huì)議由單位全體干部職工參加;

2、會(huì)議內(nèi)容：干部職工工作匯報(bào)、交流、討論;領(lǐng)導(dǎo)布置工作等;

3、會(huì)議時(shí)間：一般為兩周一次，必要時(shí)臨時(shí)確定;

4、會(huì)議紀(jì)律：全體干部職工無故不得請(qǐng)假，有特殊原因的向主持會(huì)議人請(qǐng)假;

5、會(huì)議主持：由理事長(zhǎng)或副理事長(zhǎng)主持，會(huì)議議題由主持會(huì)議理事長(zhǎng)確定;

6、會(huì)議紀(jì)錄：由辦公室主任負(fù)責(zé)紀(jì)錄。

(二)黨員會(huì)議

1、黨員會(huì)議由支部全體黨員參加;

2、會(huì)議內(nèi)容：黨建、黨教或由主持人提出議題;

3、會(huì)議時(shí)間：根據(jù)上級(jí)布置工作需要臨時(shí)確定;

4、會(huì)議紀(jì)律：全體黨員無故不得請(qǐng)假，有特殊原因的向支部書記請(qǐng)假;

5、會(huì)議主持：由支部書記或書記委托人主持;

6、會(huì)議紀(jì)錄：由主持會(huì)議人負(fù)責(zé)紀(jì)錄。

(三)理事會(huì)會(huì)議

1、理事會(huì)由理事會(huì)班子全體成員參加，辦公室主任列席會(huì)議;

2、會(huì)議內(nèi)容：研究制定工作計(jì)劃，審定各項(xiàng)工作總結(jié)，檢查各項(xiàng)制度和工作計(jì)劃的落實(shí)，找出工作存在問題，研究解決問題的措施，討論部署新的工作任務(wù)，研究決定有關(guān)重大問題，具體會(huì)議議題由理事長(zhǎng)或副理事長(zhǎng)提出。

3、會(huì)議時(shí)間：一般2個(gè)月召開一次，根據(jù)工作需要可以臨時(shí)確定召開;

4、會(huì)議主持：由理事長(zhǎng)或理事長(zhǎng)委托的副理事長(zhǎng)主持;

5、會(huì)議紀(jì)錄：由副理事長(zhǎng)負(fù)責(zé)紀(jì)錄。

(四)理事長(zhǎng)辦公會(huì)議

1、理事長(zhǎng)辦公會(huì)議由理事長(zhǎng)和副理事長(zhǎng)參加;

2、會(huì)議內(nèi)容：研究制定單位獎(jiǎng)罰措施，經(jīng)費(fèi)安排和使用及有關(guān)重大問題的決策;

3、會(huì)議時(shí)間：一般一個(gè)月召開一次，根據(jù)工作需要，由理事長(zhǎng)或副理事長(zhǎng)提出議題可以臨時(shí)確定;

4、會(huì)議主持：由理事長(zhǎng)主持;

5、會(huì)議紀(jì)錄：由理事長(zhǎng)和副理事長(zhǎng)分別紀(jì)錄。

(五)黨組會(huì)議

1、黨組會(huì)議由黨組班子成員參加。

2、會(huì)議內(nèi)容：研究制定黨建黨教計(jì)劃，分析黨員思想情況，研究干部任免、人事調(diào)配、培養(yǎng)、考察，研究老干部、工會(huì)、婦聯(lián)、共青團(tuán)工作，研究解決殘聯(lián)工作重大問題和突出問題。

3、會(huì)議時(shí)間：一般1個(gè)月召開一次，根據(jù)工作需要由書記提出議題可以臨時(shí)召開。

4、會(huì)議主持：由黨組書記主持會(huì)議。

5、會(huì)議紀(jì)錄：由黨組成員分別紀(jì)錄。

三、考勤制度

1、按時(shí)上下班，不遲到，不早退(此對(duì)華守陽不做要求)堅(jiān)守工作崗位。

2、實(shí)行簽到制度(由周建霞同志負(fù)責(zé))，每天兩次(上午、下午各一次)。

3、簽到必須由本人簽名(全稱)，不得他人代簽。

4、因故需請(qǐng)假者，須事先辦好請(qǐng)假手續(xù)，交辦公室(劉云平負(fù)責(zé))備案，否則按曠工處理(除緊急事情外，可以先打電話請(qǐng)假，后辦手續(xù))。曠工一天扣除考勤獎(jiǎng)50元，每月曠工三天以上扣除全月考勤獎(jiǎng)。請(qǐng)假一天以內(nèi)由科室主任審批，三天以內(nèi)由分管領(lǐng)導(dǎo)審批，三天以上由主要領(lǐng)導(dǎo)審批。

5、請(qǐng)假天數(shù)可在年休假中抵銷，超過年休假時(shí)間的請(qǐng)假(不包括病假)，每天扣除10元出勤獎(jiǎng)。

6、節(jié)假日值班由辦公室統(tǒng)一安排。

四、財(cái)務(wù)管理制度

1、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律，做到勤儉辦事，厲行節(jié)約，量力而行;少花錢、多辦事。

2、一切報(bào)銷憑證，根據(jù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作要求，要有經(jīng)手人(或經(jīng)辦人)、審核人、領(lǐng)導(dǎo)簽批后方可報(bào)銷。

3、財(cái)會(huì)人員對(duì)不規(guī)范，不合法的收據(jù)、憑證有權(quán)不予受理。

4、單位經(jīng)費(fèi)私人不得借用，出差、開會(huì)等工作需要可按照規(guī)定辦理暫借手續(xù)，返回后一周內(nèi)向單位結(jié)清。

5、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家經(jīng)費(fèi)支出標(biāo)準(zhǔn)，專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)應(yīng)?？顚Ｓ?，重大支出應(yīng)由集體討論決定。

五、車輛管理制度

1、單位小車主要為領(lǐng)導(dǎo)工作所用，領(lǐng)導(dǎo)用車應(yīng)提前通知辦公室或駕駛員，以便安排。

2、單位干部、職工、離退休老干部需用車，與辦公室聯(lián)系，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)給予安排。

3、用車由專職駕駛員駕駛，駕駛員應(yīng)嚴(yán)格遵守《道路交通管理?xiàng)l例》及各項(xiàng)交通安全規(guī)定，并認(rèn)真管好用好車輛，保持車容整潔，車況良好，加足汽油，保證隨時(shí)用車需要。

4、單位車輛未經(jīng)批準(zhǔn)不得借給他人(含單位、個(gè)人)使用，確需借用的按縣里規(guī)定辦理有關(guān)手續(xù)，否則，后果由駕駛員承擔(dān)。

5、車輛不運(yùn)行時(shí)，一律停放在單位，否則產(chǎn)生的后果，由當(dāng)事人承擔(dān)。

6、車輛維護(hù)，需領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，并按指定地點(diǎn)維修，維修費(fèi)用需經(jīng)辦公室審核，領(lǐng)導(dǎo)簽字后方可報(bào)銷。

7、車輛用油由辦公室負(fù)責(zé)，保證車輛隨時(shí)可用。

六、公務(wù)接待制度

1、公務(wù)接待由辦公室負(fù)責(zé)，接待標(biāo)準(zhǔn)按縣里有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2、陪客原則上由領(lǐng)導(dǎo)陪同，確因工作需要可安排相應(yīng)對(duì)口人員陪同，對(duì)口人員必須服從。

3、公務(wù)用餐活動(dòng)地點(diǎn)，辦公室可根據(jù)衛(wèi)生、經(jīng)濟(jì)實(shí)惠的原則而定。

4、公務(wù)接待報(bào)銷，須憑發(fā)票、菜單，需經(jīng)辦人簽字，辦公室審核，領(lǐng)導(dǎo)簽字方可報(bào)銷。

5、單位接待有關(guān)費(fèi)用，辦公室應(yīng)在一個(gè)月之內(nèi)給予結(jié)清。

七、物品采購(gòu)制度

1、單位物品采購(gòu)工作統(tǒng)一由辦公室負(fù)責(zé)。

2、工作所需物品由所用科室提出，分管領(lǐng)導(dǎo)審核，報(bào)理事長(zhǎng)審批后方可購(gòu)置。

3、物品采購(gòu)必須有專人驗(yàn)收，并辦理入庫手續(xù)，逐一登記，采購(gòu)人和保管人應(yīng)相互分離。

4、物品領(lǐng)用或放發(fā)需經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意，并逐一填寫領(lǐng)用單或發(fā)放單(收貨人必須簽字)。

5、物品采購(gòu)發(fā)票必須有經(jīng)辦人、驗(yàn)收人，領(lǐng)導(dǎo)簽字后方可報(bào)銷。

八、信訪接待制度

1、實(shí)行首訪負(fù)責(zé)制，凡是群眾來訪都必須認(rèn)真接待，不屬于本科室工作范疇的，必須引導(dǎo)移交有關(guān)科室辦理。

2、群眾來訪內(nèi)容能辦的要及時(shí)辦理，一時(shí)不能解決的要向來訪者說明原因，不能辦的要做好法律法規(guī)和政策的宣傳及解釋工作。

3、認(rèn)真做好群眾來信來訪登記，重大事項(xiàng)及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

4、上級(jí)交辦的群眾來訪來信，必須在15個(gè)工作日辦理完畢，不能完成的必須說明原因。

5、接待群眾來信來訪必須態(tài)度和諧，不得與來訪者發(fā)生爭(zhēng)吵。

九、辦證制度

1、辦理《殘疾人證》必須經(jīng)縣級(jí)以上(包括縣級(jí))醫(yī)院簽定(診斷)。

2、縣中醫(yī)院?jiǎn)瘟幸暳埣茶b定有效。

3、智力殘疾、精神殘疾必須經(jīng)麗水市第二醫(yī)院或市級(jí)以上?？漆t(yī)院鑒定。

4、申請(qǐng)辦理《殘疾人證》者必須憑縣級(jí)以上醫(yī)院《診斷證明》《殘疾人鑒定情況表》、身份證(或戶口簿)、2寸個(gè)人脫冠照片2張，經(jīng)科室審核，領(lǐng)導(dǎo)審批后方能辦理。(領(lǐng)導(dǎo)不在，由辦公室主任審批)。

5、認(rèn)真做好辦證登記，辦證分類統(tǒng)計(jì)，證件檔案管理等工作。

十、信息獎(jiǎng)勵(lì)制度

1、在單位簡(jiǎn)報(bào)上發(fā)表每篇獎(jiǎng)勵(lì)20元;

2、在本縣部門簡(jiǎn)報(bào)發(fā)表每篇獎(jiǎng)勵(lì)30元;

3、在云和報(bào)或市級(jí)部門簡(jiǎn)報(bào)上發(fā)表每篇獎(jiǎng)勵(lì)50元;

4、在市級(jí)報(bào)刊、雜志或省級(jí)部門簡(jiǎn)報(bào)上發(fā)表每篇獎(jiǎng)勵(lì)100元;

5、在省級(jí)報(bào)刊或雜志上發(fā)表每篇獎(jiǎng)勵(lì)200元;

6、信息發(fā)表登記由周建霞同志負(fù)責(zé);

7、獎(jiǎng)勵(lì)資金統(tǒng)一年終統(tǒng)計(jì)，匯總后一次性兌現(xiàn)。

下發(fā)管理制度通知范文3

各部門、各片區(qū)、項(xiàng)目組：

為了進(jìn)一步強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部管理，加強(qiáng)企業(yè)制度建設(shè)，不斷完善相關(guān)管理制度，經(jīng)總經(jīng)理辦公會(huì)議審議通過并決定：《職場(chǎng)紀(jì)律》、《辦公場(chǎng)所管理規(guī)定》、《員工假期規(guī)定》、《差旅費(fèi)報(bào)銷規(guī)定》、《圖書資料管理規(guī)定》、《員工宿舍管理規(guī)定》、《關(guān)于統(tǒng)一宣傳文字口徑及審稿的規(guī)定》、《駕駛員工作規(guī)范百分考核內(nèi)容分解》等規(guī)章制度從即日起下發(fā)執(zhí)行。

特此通知。

附：

《職場(chǎng)紀(jì)律》;

《辦公場(chǎng)所管理規(guī)定》;

《員工假期規(guī)定》;

《差旅費(fèi)報(bào)銷規(guī)定》;

《圖書資料管理規(guī)定》;

《員工宿舍管理規(guī)定》;

《關(guān)于統(tǒng)一宣傳文字口徑及審稿的規(guī)定》;

《駕駛員工作規(guī)范百分考核內(nèi)容分解》。

職 場(chǎng) 紀(jì) 律

(一)遵守本公司一切規(guī)章制度與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示。

(二)忠于職守，努力工作，不得泄露業(yè)務(wù)機(jī)密。

(三)對(duì)未經(jīng)明確的事項(xiàng)處理，應(yīng)請(qǐng)示上級(jí)，遵照指示辦理。

(四)珍惜公司信譽(yù)，自覺維護(hù)公司利益，未經(jīng)授權(quán)，個(gè)人無權(quán)代表公司發(fā)表任何言論。

(五)不得兼任本公司以外的職務(wù)，但機(jī)構(gòu)投資企業(yè)經(jīng)董事長(zhǎng)特準(zhǔn)者不在此限。

(六)對(duì)一切公物應(yīng)愛惜使用，不經(jīng)許可不得私自攜出。

(七)遵從上級(jí)指揮，不得違抗上級(jí)命令，如有正當(dāng)意見，應(yīng)在事前陳述。

(八)公司實(shí)行每周工作6天，平均每周工作時(shí)間不超過四十八小時(shí)。

(九)上班時(shí)間為上午8時(shí)30分，下班時(shí)間為下午5時(shí)30分，下午上班時(shí)間1時(shí)30分，下班時(shí)間為5時(shí)30分。夏季作息時(shí)間另行調(diào)整。

(十)員工應(yīng)按規(guī)定的上下班時(shí)間打卡或簽到，任何人不得代人打卡或簽到，違者雙方均以曠工論處。

(十一)上班必須先到公司打卡或簽到后，方能外出辦理各項(xiàng)業(yè)務(wù)。特殊情況不能到班打卡者，須經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)簽卡批準(zhǔn);不辦理批準(zhǔn)手續(xù)者，按遲到或曠工處理。

(十二)員工外出辦理業(yè)務(wù)前須向本部門負(fù)責(zé)人(或其授權(quán)人)申明外出原因及返回公司時(shí)間，并在留言板上留言，否則按事假處理。

(十三)上班時(shí)間外出辦私事者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，按曠工處理。

(十四)員工一個(gè)月內(nèi)遲到、早退累計(jì)達(dá) 3次者，給予通報(bào)批評(píng)一次;達(dá)5次者給予警告處分一次;

(十五)員工無故曠工一天以上，給予通報(bào)批評(píng)一次;每月累計(jì) 3天曠工者，給予記過處分一次;

(十六)員工因公出差，須事先填寫出差通知單;部門副經(jīng)理副總經(jīng)理、大項(xiàng)目經(jīng)理)以上人員出差須報(bào)經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)，工作緊急無法請(qǐng)假時(shí)，到達(dá)出差地后應(yīng)以下人員由部門經(jīng)理批準(zhǔn)，各部門經(jīng)理出差由主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，總部一級(jí)部門負(fù)責(zé)人(含片區(qū)及時(shí)與公司取得聯(lián)系。沒有出差通知單或未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的出差不予報(bào)銷出差費(fèi)用。

(十七)員工請(qǐng)假須按規(guī)定履行請(qǐng)假審批程序，獲得批準(zhǔn)并安排好工作后，方可離開崗位。請(qǐng)病假須于上班前或不遲于上班時(shí)間后15分鐘內(nèi)，致電所在部門負(fù)責(zé)人及分管行政負(fù)責(zé)人，并且應(yīng)于病假后上班第一天內(nèi)，向單位提供正規(guī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的住院或建議休息的有效證明。如無醫(yī)院證明，按照事假處理。

(十八)為了保證員工休息，應(yīng)嚴(yán)格控制員工加班。確因工作緊急，需要員工加班的，必須填寫加班申請(qǐng)單，由其直接上級(jí)簽字批準(zhǔn)。辦公室有打卡設(shè)備的，必須在加班前和加班結(jié)束后打卡，并于加班的次日將加班通知單交給行政考勤人員備案，以此并對(duì)照打卡記錄作為調(diào)休、補(bǔ)休的依據(jù)。

(十九)因公參加社會(huì)活動(dòng)、赴外地出差，按規(guī)定履行審批程序并報(bào)考勤人員備案，視為正常出勤。

(二十)處罰規(guī)定：

1、 代他人打卡或簽到的，每次扣除雙方薪金各50元，三次以上除作上述處罰外，給予記過一次。

2、 遲到或早退5分鐘以上，30分鐘以下者，每次扣除薪金20元;15分鐘以上，兩小時(shí)以下者，每次扣除薪金50元。

3、 以下情況，一律視為曠工：

(1)遲到兩小時(shí)以上，事前未辦請(qǐng)假手續(xù)的;

(2)請(qǐng)假未獲批準(zhǔn)即擅自不上班的(包括續(xù)假未獲批準(zhǔn));

(3)以虛假理由請(qǐng)假而被發(fā)現(xiàn)的。

(4)曠工時(shí)間的最小計(jì)算單位為0.5個(gè)工作日，不足0.5個(gè)工作日以0.5個(gè)工作日計(jì)算。

4、對(duì)曠工的處理：

(1)曠工有一天扣發(fā)兩天工資(包括崗位職務(wù)工資和各種補(bǔ)助津貼)

(2)連續(xù)曠工超過5個(gè)工作日，或一年內(nèi)累計(jì)曠工超過10個(gè)工作日，作嚴(yán)重違紀(jì)處理,公司將與之即時(shí)解除勞動(dòng)合同，不給予任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

5、受到通報(bào)批評(píng)、行政警告、記過、記大過處分者，除檔案記載外，還要受到相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰，具體處罰標(biāo)準(zhǔn)見《員工手冊(cè)》中“獎(jiǎng)勵(lì)和處分”相關(guān)條款。

辦公場(chǎng)所管理規(guī)定

一、按時(shí)上班，上班后立即進(jìn)入自己的工作崗位，不得離崗、串崗。上班時(shí)間不得嘻戲、聊天，大聲喧嘩，需要討論工作問題時(shí)，應(yīng)到會(huì)議室進(jìn)行。

二、上班時(shí)間不得利用網(wǎng)絡(luò)私人聊天、看電影、玩游戲。

三、撥打或接聽電話時(shí)應(yīng)嚴(yán)格按照規(guī)范進(jìn)行，撥打長(zhǎng)途電話要長(zhǎng)話短說，自覺節(jié)約話費(fèi)。

四、工作時(shí)間不得在辦公室吃零食、做私活。

五、遇有客人來訪進(jìn)入辦公室，在接待人不在場(chǎng)的情況下，所在部門負(fù)責(zé)人應(yīng)主動(dòng)熱情接待，陪同到會(huì)議室進(jìn)行洽談。并及時(shí)與接待人取得聯(lián)系。

六、保持辦公場(chǎng)所的整潔，所有辦公垃圾隨手扔進(jìn)垃圾筐;走道保持暢通無阻，物品堆放要整齊隱蔽;下班前要自覺整理自己辦公桌面物品，所有紙類文件資料必須碼放整齊，或放進(jìn)辦公桌抽屜，做到該有的東西一定要有，不該有的東西堅(jiān)決沒有。

七、員工在上班時(shí)間因工作需要離開辦公室時(shí)，應(yīng)經(jīng)所在部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，并隨手在留言板上留言，注明姓名、外出地點(diǎn)、所辦何事。

八、下班離開辦公桌前，必須關(guān)閉電腦，然后將自己的座椅后背端正的靠在辦公桌的桌沿，

九、員工離開辦公室要有專門人員負(fù)責(zé)鎖門，并檢查電腦、空調(diào)的關(guān)閉情況。非領(lǐng)導(dǎo)安排加班人員,下班后不得滯留辦公室。

十、以上各條規(guī)定，由行政部門監(jiān)督執(zhí)行，違反其中一條一次，口頭提醒，違反兩次，例會(huì)通報(bào)批評(píng)，違反三次，罰款50元。

員工假期規(guī)定

(一)、婚假

凡公司正式員工，男女雙方符合法定婚齡結(jié)婚的，憑結(jié)婚證書享受帶薪婚假7天，符合晚婚條件的，增加到12天。不報(bào)銷往返路費(fèi)。

(二)、產(chǎn)假

1、公司正式員工(女性)生產(chǎn)時(shí)，享受帶薪假期90天。

2、遇難產(chǎn)或雙胎，增加10天。(發(fā)基本工資)

3、公司正式員工的妻子生產(chǎn)時(shí)，其員工本人享受帶薪護(hù)理假7天。

4、符合晚育規(guī)定(女方24周歲以上)生育第一胎的，增加10天。(發(fā)基本工資)

5、女性員工流產(chǎn)享受帶薪假期14天。

6、以上五種情形，必須提交結(jié)婚證、戶籍管轄地計(jì)劃生育管理部門出具的準(zhǔn)生證、正規(guī)醫(yī)院出具的嬰兒出生證方可享受帶薪假，路費(fèi)均不報(bào)銷。

(三)、病假

1、員工因病不能工作，可以請(qǐng)病假。

2、病假須履行請(qǐng)假手續(xù)，本人不能到班請(qǐng)假的，可以用電話請(qǐng)假，也可由同事代請(qǐng)假。

3、請(qǐng)病假半天以上5天以內(nèi)，憑醫(yī)院證明，按基本工資標(biāo)準(zhǔn)全額發(fā)給其病假工資。

4、員工因病請(qǐng)假在下列規(guī)定的范圍、期限內(nèi)，憑住院醫(yī)院的證明，可以享受相應(yīng)的病假工資。

(1)、為公司服務(wù)滿1年以上3年以下的員工，連續(xù)請(qǐng)病假不得超過30天;

(2)、為公司服務(wù)滿3年以上5年以下的員工，連續(xù)請(qǐng)病假不得超過60天;

(3)為公司服務(wù)滿5年以上的員工，連續(xù)請(qǐng)病假不得超過120天;

(4)、上述員工病假工資的具體發(fā)放辦法按本手冊(cè)第五章“薪酬福利篇”第五條“特殊期間的薪金給付”中的規(guī)定執(zhí)行。

5、因病請(qǐng)假超過上述規(guī)定天數(shù)，一律停發(fā)所有工資;超過上述規(guī)定的雙倍天數(shù)后，均作為自動(dòng)離職處理。特殊情況需要經(jīng)過總經(jīng)理批準(zhǔn)。

6、因病不能上班而未請(qǐng)假的，按曠工處理;無住院醫(yī)院證明的，按事假處理。

(四)、喪假

員工直系親屬(含父母、配偶、子女、配偶的父母)去世，享受5天帶薪喪假。并發(fā)給500元慰唁金，不報(bào)銷由此發(fā)生的路費(fèi)。

(五)、事假

1、員工因事不能上班，須事前請(qǐng)假。事假期間，不發(fā)工資。如此前30天內(nèi)有加班，可以用加班時(shí)間充抵為調(diào)休。調(diào)休期間，工資照發(fā)。

2、請(qǐng)假超假而又不續(xù)假的，按曠工處理，有一天扣發(fā)兩天工資。

(六)、帶薪探親假

1、一般員工(指總部二級(jí)部門副經(jīng)理以下級(jí)別;分公司、片區(qū)部門經(jīng)理以下級(jí)別)，轉(zhuǎn)正后一年以上，已婚(憑結(jié)婚證)且夫妻分居兩地的;每年享受一次帶薪探親假，假期7天并報(bào)銷往返路費(fèi)。未婚員工或夫妻長(zhǎng)期在一起共同生活的員工，每四年享受一次帶薪探望父母以及子女假，假期7天并報(bào)銷往返路費(fèi)。

2、擔(dān)任總部部門副經(jīng)理(含副經(jīng)理) 、分公司、片區(qū)部門經(jīng)理(含部門經(jīng)理)以上、總部一級(jí)部門副總監(jiān)(含副總監(jiān))、分公司、片區(qū)副總經(jīng)理(含片區(qū)副總經(jīng)理)、大項(xiàng)目總經(jīng)理(含大項(xiàng)目總經(jīng)理)以下職務(wù)或享受此級(jí)別待遇的員工，已婚且夫妻分居兩地的，每年享受兩次帶薪探親假，每次假期7天，報(bào)銷往返路費(fèi);未婚的本級(jí)別員工每年享受一次帶薪探親假并報(bào)銷往返路費(fèi)。

3、機(jī)構(gòu)總經(jīng)理、副總經(jīng)理、分公司(辦事處、片區(qū))總經(jīng)理、總部一級(jí)部門總監(jiān)或享受此級(jí)別待遇的員工，已婚且夫妻分居兩地的，每年享受3次帶薪探親假，假期7天，報(bào)銷往返路費(fèi)。

4、因工作需要到時(shí)不能探親的，鼓勵(lì)員工的愛人來公司探親，報(bào)銷往返路費(fèi)。到時(shí)未探親，愛人也未來公司探親的，一次性發(fā)給誤假補(bǔ)助500元。

5、享受帶薪探親假的員工自愿在法定節(jié)假日(包括春節(jié))期間探親且沒有超過年內(nèi)規(guī)定的探親次數(shù)的，可以在規(guī)定假期的基礎(chǔ)上加上法定節(jié)假日的時(shí)間，報(bào)銷往返路費(fèi)。年內(nèi)已休完帶薪假次并逐次報(bào)銷往返路費(fèi)的員工在法定節(jié)假日(不包括春節(jié))期間回家探親的,只發(fā)放法定節(jié)假日的工資，超出的假期天數(shù)，按事假處理，不報(bào)銷往返路費(fèi)。

6、員工探親乘坐的交通工具，按員工出差規(guī)定辦理。不享受途中伙食補(bǔ)助和駐地伙食補(bǔ)助。

(七)、春節(jié)年假

員工每年享受一次春節(jié)年假，假期按公司規(guī)定的放假天數(shù)執(zhí)行，假期工資照常發(fā)放，不報(bào)銷往返路費(fèi)。

(八)、法定節(jié)假日：

元旦1天;

春節(jié)3天;

勞動(dòng)節(jié)3天;

國(guó)慶節(jié) 3天;

婦女節(jié) 0.5天(女性員工享受)

員工在法定節(jié)假日期間值班或者加班，可以按排補(bǔ)休或調(diào)休，一律不發(fā)加班費(fèi)。

(九)、幾點(diǎn)說明

1、請(qǐng)假程序。員工請(qǐng)假應(yīng)填寫《員工請(qǐng)假審批單》，3天以內(nèi)請(qǐng)假由部門(單位)負(fù)責(zé)人和分管行政負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，請(qǐng)假超過3天以上，須經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)。

2、帶薪假指休假期間工資照常發(fā)放(停發(fā)午餐補(bǔ)貼)。

3、加班充抵休假的標(biāo)準(zhǔn)為：加班按小時(shí)為計(jì)算單位，加班時(shí)間可以累積計(jì)算，30天內(nèi)有效;加班滿7.5小時(shí)可折算為1個(gè)工作日調(diào)休，具體以加班通知單和打卡紀(jì)錄為準(zhǔn)。

4、員工探親休假，加班可以搭車調(diào)休，但最多不能超過3天。

5、一次請(qǐng)假在5個(gè)工作日以上的，需提前一個(gè)月申報(bào)休假計(jì)劃，未提前申報(bào)者，你的上級(jí)可以拒絕休假請(qǐng)求;

6、探親假只在當(dāng)年有效，不累積到下一年;

7、各分公司、(辦事處、片區(qū))副總經(jīng)理、總部大部門副總監(jiān)以上人員的請(qǐng)假需報(bào)機(jī)構(gòu)總經(jīng)理批準(zhǔn)并報(bào)總經(jīng)理辦公室備案，批準(zhǔn)休假前要向總部、自己所在單位和服務(wù)單位通報(bào)。

差旅費(fèi)報(bào)銷規(guī)定

(一)出差通知單：

員工出差憑部門領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)的出差通知單，報(bào)銷差旅費(fèi)時(shí)，無出差通知單，財(cái)務(wù)有權(quán)拒報(bào)。

(二)交通工具：

1、員工短途出差乘火車硬座或公共汽車。

2、連續(xù)乘車超過8小時(shí)，可乘火車硬臥。

3、事情特別緊急，需要乘坐飛機(jī)的，必須事先征得機(jī)構(gòu)總經(jīng)理批準(zhǔn)。

4、未經(jīng)批準(zhǔn)乘坐飛機(jī)的，報(bào)銷同等路程的火車硬臥票費(fèi)。超額的費(fèi)用自理。

(三)乘坐出租車規(guī)定：

1、員工在所在城市內(nèi)開展業(yè)務(wù)活動(dòng)，一律乘坐公交車或由公司配備自行車，原則上不得乘坐出租車。特殊情況須經(jīng)部門經(jīng)理或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，無領(lǐng)導(dǎo)簽批的出租車票，財(cái)務(wù)有權(quán)拒報(bào)。

2、員工跨城市出差在市區(qū)范圍內(nèi)開展業(yè)務(wù)活動(dòng)，應(yīng)以乘坐公交車為主，事情特別緊急，經(jīng)所在項(xiàng)目負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，可以乘坐出租車，但報(bào)銷時(shí)，必須書面說明事由、起止地點(diǎn)并經(jīng)所在單位負(fù)責(zé)人審批簽字后方可報(bào)銷。

(四)食宿費(fèi)用報(bào)銷規(guī)定：

1、員工跨城市出差到機(jī)構(gòu)設(shè)有分公司，辦事處，項(xiàng)目組的城市，原則上由分公司、辦事處、項(xiàng)目組安排食宿。

2、確因條件不具備，不能安排食宿或未設(shè)分公司、辦事處、項(xiàng)目組的，食宿費(fèi)用一律實(shí)行包干制，超支自理，節(jié)約歸己。

3、享受途中補(bǔ)助必須符合乘車過夜6小時(shí)以上，連續(xù)乘車8小時(shí)以上為起始條件。

4、出差期間，伙食不是自己自理的(如會(huì)議提供，分公司、項(xiàng)目組提供)，只享受途中伙食補(bǔ)助，不享受出差期間的伙食補(bǔ)助，但日常不享受集體伙食的員工餐補(bǔ)照發(fā)。

5、經(jīng)公司安排，員工赴自己的家庭所在城市出差，在自己家中住宿的，住宿費(fèi)按50%發(fā)給。

(五)差旅費(fèi)報(bào)銷程序：

出差回公司后，應(yīng)在3天內(nèi)用財(cái)務(wù)規(guī)定的報(bào)銷憑證粘貼好相關(guān)票據(jù)，經(jīng)負(fù)責(zé)人和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字后，到財(cái)務(wù)報(bào)銷。如有飛機(jī)票、出租車票，需經(jīng)所在地最高領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)，并說明理由。

員工宿舍管理規(guī)定

一、宿舍管理由行政部門負(fù)責(zé)。

二、宿舍實(shí)行兼職舍長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，每套單元宿舍選舉一位舍長(zhǎng)負(fù)責(zé)宿舍的管理工作，負(fù)責(zé)宿舍紀(jì)律、衛(wèi)生、安全等工作，并自然成為公司宿舍管理小組成員，舍長(zhǎng)有權(quán)對(duì)本宿舍違紀(jì)違規(guī)員工給予口頭批評(píng)，直至處以罰款。

三、員工必須服從住宿安排。不得在他人宿舍住宿，也不得留他人在本宿舍或自己房間住宿，特殊情況需經(jīng)總經(jīng)理辦公室批準(zhǔn)。違者除立即改正外，并處以50元罰款。

四、節(jié)約水電，人離水關(guān)燈滅，不準(zhǔn)私拉亂接電線，不準(zhǔn)使用電爐、超負(fù)荷電器。違者除沒收電器外，并處以100元罰款。

五、使用熱水器洗澡時(shí)，既要注意節(jié)約用電用水，更要注意安全，水燒熱后，開始洗浴前，必須拔下熱水器插頭，以防觸電。

六、宿舍衛(wèi)生要輪流值班，地面要經(jīng)常拖掃，桌椅用具要經(jīng)常擦拭，生活垃圾要及時(shí)處理，在指定地點(diǎn)丟棄。

七、被子要折疊整齊，床單要牽拉平整，衣服要疊好或掛好，物品要擺放有序，嚴(yán)禁亂扔亂丟。違者第一次限期改正，第二次處以罰款50元，第三次處以罰款100元。

八、在廚房用火，必須有人監(jiān)守，由此造成事故，當(dāng)事人除承擔(dān)一切后果外，還要根據(jù)情節(jié)處以罰款，并逐級(jí)追求領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

九、宿舍嚴(yán)禁賭博。發(fā)現(xiàn)一次除沒收賭資外，對(duì)當(dāng)事人處以100元罰款。同事之間的娛樂活動(dòng)不得超過規(guī)定的熄燈時(shí)間。

十、宿舍員工晚上外出，在23時(shí)以前未返回或需在外過夜，必須提前通知舍長(zhǎng)，違者罰款50元。

十一、員工在宿舍不得大聲喧嘩，影響別人休息，夜晚除因工作加班外，最遲必須在23時(shí)熄燈就寢，以保證充足睡眠，迎接第二天工作。

十二、宿舍員工要團(tuán)結(jié)友愛、互相關(guān)心、互相幫助。有人生病，同室員工要及時(shí)報(bào)告舍長(zhǎng)，并給予精神和生活上的照顧。病情嚴(yán)重的，要及時(shí)向總經(jīng)理辦公室報(bào)告。

十三、每月不定期由行政部門牽頭，各舍長(zhǎng)參加，對(duì)宿舍管理情況進(jìn)行一次檢查評(píng)比。檢查評(píng)比內(nèi)容：宿舍紀(jì)律執(zhí)行情況;節(jié)約用水用電情況;衛(wèi)生情況;防火、防盜、防觸電等安全防患情況。檢查評(píng)比結(jié)果按優(yōu)秀、良好、差(限期整改)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)公示并例會(huì)通報(bào)。

圖書資料管理規(guī)定

一、圖書的購(gòu)買和報(bào)刊訂閱

1、各部門、各片區(qū)、項(xiàng)目組，因業(yè)務(wù)、工作需要購(gòu)買相關(guān)專業(yè)圖書，應(yīng)首先向所在單位圖書管理員和總部圖書管理人員查詢圖書目錄，確無所需圖書，由部門向所在單位領(lǐng)導(dǎo)書面提出購(gòu)買申請(qǐng)，經(jīng)簽字批準(zhǔn)后購(gòu)買。同時(shí)向總部總經(jīng)理辦公室提交購(gòu)買申請(qǐng)和圖書目錄備案。購(gòu)買單價(jià)在300元以上或總價(jià)在20xx元以上的圖書，須向總部總經(jīng)理辦公室提交申請(qǐng)轉(zhuǎn)機(jī)構(gòu)總經(jīng)理批準(zhǔn)。

2、圖書購(gòu)買后，經(jīng)辦人應(yīng)及時(shí)到所在單位圖書管理人員處辦理登記并記入臺(tái)帳。然后由圖書管理人員在購(gòu)書發(fā)票上簽署“已登記入帳”字樣并簽名，購(gòu)書發(fā)票才能按正常審批程序到財(cái)務(wù)報(bào)銷。

3、報(bào)刊訂閱由行政部門在每年年底列出次年訂閱計(jì)劃(原則上訂閱當(dāng)?shù)刂髁髅襟w和與公司專業(yè)相關(guān)的報(bào)刊)，報(bào)所在單位最高領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)后辦理訂閱手續(xù)，再報(bào)總部總經(jīng)理辦公室備案。

二、圖書、報(bào)刊及資料的管理

1、圖書由行政部門指定專人負(fù)責(zé)保管和管理。新購(gòu)圖書驗(yàn)收登記入臺(tái)帳后須在屝頁適當(dāng)位置加蓋公司藏書專用章。并貼上有編號(hào)的書目標(biāo)簽。

2、員工借閱圖書必須履行借閱手續(xù)，填寫圖書借閱申請(qǐng)單，經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后到圖書管理人員處借閱。原則上一次借閱最多不得超過3冊(cè),并注明歸還日期。圖書管理人員應(yīng)做好登記，到時(shí)應(yīng)跟蹤追還。歸還時(shí)所借圖書因借書人責(zé)任造成書籍破損、缺頁、贓污，由借書人按書籍定價(jià)的1.5倍賠償。到期不還，必須辦理續(xù)借手續(xù)。經(jīng)圖書管理人員催還而仍未歸還，又不辦理續(xù)借手續(xù)的，按貪污公物論處，以圖書定價(jià)的雙倍罰款。由于圖書管理人員失職，造成圖書流失的，同樣以圖書定價(jià)的雙倍罰款。

3、機(jī)構(gòu)總部、各分公司、辦事處、項(xiàng)目組，凡有書單位，分管行政的負(fù)責(zé)人，每半年都要組織一次圖書盤點(diǎn)，對(duì)借閱未還的圖書進(jìn)行集中追還。對(duì)由于人為原因造成圖書流失而不能追還的，按本條第二款追究相關(guān)人賠償責(zé)任。

4、資料主要分以下幾鐘：

1)公司員工采集的樓盤資料;2)外來信函傳真資料;3)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手資料;4)客戶資料;5)項(xiàng)目資料(含項(xiàng)目操作過程中產(chǎn)生的專業(yè)性、技術(shù)性資料);6)公司對(duì)外宣傳資料;7)行政文件資料;8)人事資料;9)音像資料;10)報(bào)紙雜志類資料。

5、上述10種資料，除人事資料由人力資源部負(fù)責(zé)管理，報(bào)紙、雜志類資料由行政管理人員負(fù)責(zé)管理外，其余資料都由市場(chǎng)部指定專人負(fù)責(zé)管理。各片區(qū)、辦事處、項(xiàng)目組，由負(fù)責(zé)行政的人員兼職管理

6、所有資料都必須按不同內(nèi)容進(jìn)行分類，登記(電腦錄入)、建檔，并便于檢索。

7、所有存入電腦的資料，都必須要備份，每半年進(jìn)行一次集中拷盤保存，以防丟失。各分公司、辦事處要定期將相關(guān)資料拷盤寄回總部或以電子郵件形式發(fā)回總部電子郵箱。所有印刷品類資料要分類登記編號(hào)，碼放整齊。

8、報(bào)紙要及時(shí)上夾上架，有關(guān)房地產(chǎn)有價(jià)值的內(nèi)容要及時(shí)剪下，夾入專夾，隨時(shí)供員工傳閱。對(duì)每期版面較多的報(bào)紙，要在固定位置分類擺放，閱后放回原處。每天下午下班前，報(bào)刊管理人員要將報(bào)紙分類放進(jìn)庫存。碼放整齊。

9、報(bào)紙的保管期最少半年，剪報(bào)最少1年。

10、雜志分訂閱雜志和交流贈(zèng)送雜志，收到雜志后，首先登記入庫。然后按圖書管理辦法辦理借閱手續(xù)。

11、瑞爾特內(nèi)部主辦出版的報(bào)紙、內(nèi)刊，每期必須保留20份入庫長(zhǎng)期保管。各類絕版(只有一份)資料，要視為珍品收藏。

12、圖書管理人員每半年要向總部、各分公司、辦事處、項(xiàng)目組的部門經(jīng)理以上人員提供一份最新圖書目錄和其所在員工借書未還清單，以便相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)了解現(xiàn)有圖書資源情況并協(xié)助追還到期未還圖書。

關(guān)于統(tǒng)一文字宣傳口徑和審稿的規(guī)定

一、機(jī)構(gòu)總部各部門、各片區(qū)、項(xiàng)目組凡是以文字表達(dá)的方式通過內(nèi)部和外部的刊物、報(bào)紙、網(wǎng)站、電視廣播、會(huì)議等媒體對(duì)外進(jìn)行的傳播的，都必須統(tǒng)一口徑，并履行文字審稿制度。

二、宣傳口徑指企業(yè)在運(yùn)營(yíng)過程中不斷積淀形成的企業(yè)精神、宗旨、戰(zhàn)略、口號(hào)、理論成果的定性表述、專業(yè)新名詞 、新提法以及各種可以公開的數(shù)據(jù)，必須堅(jiān)持一種版本，統(tǒng)一口徑，不得隨意發(fā)揮，前后不一，相互矛盾。

三、文字審稿的扎口管理歸總經(jīng)理辦公室。其程序?yàn)椋焊鲉挝蛔珜懙膶?duì)外宣傳文字，必須經(jīng)過所在單位負(fù)責(zé)人審核簽字，交機(jī)構(gòu)品牌推廣部編輯修改后，送總經(jīng)理辦公室審核簽字，方可對(duì)外發(fā)布。(《文稿審改批辦單》樣式附后)

四、機(jī)構(gòu)雜志、報(bào)紙以及需要在國(guó)內(nèi)重要媒體上發(fā)布的文字材料，除上述程序外，必須報(bào)總經(jīng)理閱審、簽字，方可對(duì)外發(fā)布。

五、經(jīng)審改后的文稿，必須重新打印，認(rèn)真校對(duì)。確保無錯(cuò)別字，無多字、漏字、無錯(cuò)誤標(biāo)點(diǎn)符號(hào)，如有疑問，須立即和審稿人溝通，把文字錯(cuò)誤消滅在萌芽狀態(tài)。

駕駛員工作規(guī)范百分考核內(nèi)容分解

一、工作規(guī)范(20分)

1、上班提前十五分鐘做好出車準(zhǔn)備工作，在指定地點(diǎn)等候公司領(lǐng)導(dǎo)和同事乘車上班。(10分)

扣分原則：遲到一次(未能按時(shí)間發(fā)車)扣5分。

2、上班后，或出車返回后應(yīng)先向行政部門負(fù)責(zé)人報(bào)到，然后在指定場(chǎng)所等候用車派遣，憑派車單出車。如因夜晚加班感到困倦時(shí)，必須離開辦公室到會(huì)議室休息并向車輛管理人員告知。(5分)

扣分原則：用車找不到人有一次扣5分，在辦公室打磕睡有一次扣1分。

3、下班時(shí)間以后的特殊用車(如公司主要領(lǐng)導(dǎo)用車，去車站、機(jī)場(chǎng)接送人員)，要提前到達(dá)指定地點(diǎn)服務(wù)。并主動(dòng)與用車人聯(lián)絡(luò)。(5分)

扣分原則：按規(guī)定到達(dá)時(shí)間遲到，有一次扣2分，忘班、或造成誤事、誤班、誤點(diǎn)的有一次扣5分。

二、服務(wù)規(guī)范(20分)

1、要樹立“為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為員工服務(wù)、為客戶服務(wù)”的觀念，時(shí)時(shí)處處體現(xiàn)出積極向上、主動(dòng)熱情、衣冠整潔、語言文明的服務(wù)形象。(5分)

扣分原則：服務(wù)態(tài)度不好，有乘客投訴的有一次扣5分。

2、去車站、機(jī)場(chǎng)接送人員時(shí)，客人(包括公司領(lǐng)導(dǎo)和同事)攜有重物或多件行李時(shí)，要主動(dòng)、熱情地幫助提拿;與公司同事外出采購(gòu)大件物品或去貨運(yùn)公司提取貨物時(shí)，返回公司后應(yīng)主動(dòng)幫助卸貨。(5分)

扣分原則：有一次未做扣2—5分。

3、沒有出車任務(wù)時(shí)，要服從行政部門安排，協(xié)助做好其它力所能及的工作。(5分)

扣分原則：不服從安排，有一次扣5分。

4、每次出車，特別是長(zhǎng)途出車，要經(jīng)常用電話或手機(jī)短信的方式向行政部門的領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)自己的任務(wù)完成情況以及自己的行蹤位置，并全天候開通自己的手機(jī)，以保證聯(lián)絡(luò)暢通。(5分)

扣分原則：無電話或短信匯報(bào)有一次扣2—5分，出車期間電話關(guān)機(jī)有一次扣2—5分。

5、操作行駛要保持平穩(wěn)，遇有凹凸不平路面或遭遇突發(fā)情況要提前減速，不到萬不得已，不得使用緊急制動(dòng)，以保證乘座人員的舒適和安全。(5分)

扣分原則：由此造成輕微以上人身傷害，除扣5分外，并按事故處理。

三、車輛維護(hù)保養(yǎng)規(guī)范(20分)

1、保持車身內(nèi)外清潔衛(wèi)生。晴好天氣，每周沖洗車輛不少于一至兩次。雨雪天氣不少于每?jī)商鞗_洗一次。平時(shí)在出車前、停車中、回場(chǎng)后要經(jīng)常擦拭車身和玻璃，清理車廂內(nèi)垃圾雜物。定期噴灑消毒劑或空氣清潔劑。(10分)

扣分原則：用車時(shí)車廂內(nèi)外不清潔(雨雪天氣例外)，發(fā)現(xiàn)一次扣2—5分，車廂內(nèi)有垃圾、雜物，發(fā)現(xiàn)一次扣2—5分。

2、按車輛保養(yǎng)規(guī)定定期對(duì)車輛進(jìn)行維修保養(yǎng)，按規(guī)定行駛里程，定期添加或更換機(jī)油、齒輪油、更換空氣濾芯，在潤(rùn)滑部位加注潤(rùn)滑黃油。確保不出現(xiàn)人為機(jī)械事故。(5分)

扣分原則：由于人為因素造成機(jī)械故障或機(jī)械事故有一次扣5分。

3、按時(shí)參加車輛年審年檢，提前做好應(yīng)檢應(yīng)審的準(zhǔn)備工作。(5分)

扣分原則：因準(zhǔn)備工作不充分而造成年檢通不過，扣5分。

四、安全行車規(guī)范(40分)

1、做好出車前、行駛中和回場(chǎng)后的例行檢查工作，重點(diǎn)檢查方向機(jī)、橫直拉桿、傳動(dòng)軸、輪胎等部位是否安全可靠，鑼絲是否緊固，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。(5分)

扣分原則：很少檢查或不檢查扣2—5分。

2、遵守交通規(guī)則，不違章停車，不違章行駛，不帶故障上路。(10分)

扣分原則：執(zhí)行任務(wù)途中發(fā)生油電路故障或駕駛員自身可以預(yù)見的故障，有一次扣5分，因違反交通規(guī)則除自己負(fù)擔(dān)罰款外，有一次扣10分。

3、不開賭氣車、“英雄車”;寧停三分、不搶一秒。(5分)

扣分原則：有乘客為此投訴一次，扣2—5分。

4、集中精力、謹(jǐn)慎駕駛，不主動(dòng)與乘車的領(lǐng)導(dǎo)和客人搭話。確保安全行車無事故(20分)

扣分原則：發(fā)生事故，根據(jù)情節(jié)輕重，責(zé)任大小，有一次扣10—40分。

瑞爾特房地產(chǎn)顧問機(jī)構(gòu)

二Oxx年三月三十日

關(guān)于考試的通知

幼兒教師教育網(wǎng)編輯在“關(guān)于考試的通知”問題上做了深入研究并補(bǔ)充了相關(guān)資料。在每天生活的環(huán)境里，公告通知很像我們每天遇到的“熟人”。?公告通知是你發(fā)布了信息，讓大家有機(jī)會(huì)獲知最新消息。請(qǐng)您仔細(xì)了解以下信息！

關(guān)于考試的通知 篇1

各大中專院校及社會(huì)考生：

根據(jù)《導(dǎo)游人員管理?xiàng)l例》、國(guó)家旅游局《關(guān)于改革導(dǎo)

游人員資格考試工作的意見》和晉旅人字〔20xx〕20號(hào)《山西省旅游局關(guān)于組織山西省20xx年全國(guó)導(dǎo)游人員資格考試的通知》的精神，20xx年度導(dǎo)游人員資格考試報(bào)名工作即將開始，為方便考生，我中心將集中開展考試及考前培訓(xùn)報(bào)名組織工作，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：

一、報(bào)名

(一)報(bào)名條件

具有高中、中?；蛞陨蠈W(xué)歷，身體健康，年滿十八周歲，具備適應(yīng)導(dǎo)游需要的基本知識(shí)和語言表達(dá)能力的中華人民共和國(guó)公民均可報(bào)名。

(二)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間：即日起至8月21日

報(bào)名地點(diǎn)：

設(shè)立四個(gè)固定報(bào)名點(diǎn)和一個(gè)臨時(shí)報(bào)名點(diǎn)。

(一)固定報(bào)名點(diǎn)

第一報(bào)名點(diǎn)：山西省旅游培訓(xùn)中心(親賢北街125號(hào)依景灣商業(yè)廣場(chǎng)五層，乘坐13、56、65、807、813、851、838、825路公交車到平陽路親賢街口下車，往西200米路北招商銀行后院山西旅游，電話：7226197)

第二報(bào)名點(diǎn)：山西紅馬國(guó)旅水西關(guān)營(yíng)業(yè)部(水西關(guān)街20號(hào)，乘坐 6、808、809、851路公交車到桃園北路水西關(guān)街口下車，電話：5287567)

第三報(bào)名點(diǎn)：山西紅馬國(guó)旅旗艦店?duì)I業(yè)部(平陽路南中環(huán)街口向西200米，乘坐 13、55、56、807、877、72路公交車到平陽路南中環(huán)街口下車，電話：2590000)

第四報(bào)名點(diǎn)：漢庭酒店太原下元新店(和平南路45號(hào)，乘坐 38、39、868路公交車到小井峪街口下車，電話：6361188轉(zhuǎn)0)

(二)臨時(shí)報(bào)名點(diǎn)：晉中學(xué)院旅游管理學(xué)院二樓215房間(大學(xué)城高校新區(qū)，晉中市榆次區(qū)文華街199號(hào)，乘坐 903 到省高校新區(qū)下車換乘13 路假日南線到晉中學(xué)院下車，電話：3985850)

報(bào)名時(shí)間6月29日到7月3日(上午 09:50—12:00，下午 13:00—17:00)，榆次大學(xué)城周邊晉中學(xué)院、太原師范學(xué)院、山大商務(wù)學(xué)院、太原理工大學(xué)、山西煤炭學(xué)院等各大中院校學(xué)生均可就近報(bào)名。

為方便晉中學(xué)院報(bào)名考生，如果培訓(xùn)報(bào)名人數(shù)達(dá)60人以上，即可單獨(dú)辦班，地點(diǎn)：晉中學(xué)院

(三)報(bào)名材料

1.學(xué)歷、身份證復(fù)印件(報(bào)名時(shí)須交驗(yàn)學(xué)歷、身份證原件);

2.1寸近期紅底免冠照片4張;

3.縣級(jí)以上醫(yī)院出具的健康狀況證明;

4.考試報(bào)名表。

申請(qǐng)加試外語語種的考生，只參加口試，不參加筆試，報(bào)名時(shí)需核收《導(dǎo)游員資格證書》原件及復(fù)印件。

二、考試

(一)考試科目

導(dǎo)游人員資格考試分為筆試和口試兩部分。筆試共兩科，考試內(nèi)容包括導(dǎo)游基礎(chǔ)知識(shí)(包括全國(guó)和山西地方知識(shí)內(nèi)容)，導(dǎo)游實(shí)務(wù)和旅游法律法規(guī)，各科滿分150分。試卷均為客觀題，使用機(jī)讀卡答題(用2B鉛筆填涂)?？谠囍形念惪忌闷胀ㄔ拺?yīng)試，外語類用所報(bào)考語種的語言應(yīng)試?？谠嚳荚u(píng)要點(diǎn)為景點(diǎn)講解、專題講解、語言表達(dá)、臨場(chǎng)應(yīng)變、知識(shí)問答、禮貌禮儀，總分100分。

(二)考試時(shí)間

1.筆試

時(shí) 間

20xx年11月15日（星期日）

09:00—11:00

14:00—16:00

科 目

導(dǎo)游基礎(chǔ)知識(shí)

導(dǎo)游實(shí)務(wù)

旅游法律法規(guī)

2.口試

11月16日開始口試。

(三)考試地點(diǎn)及要求

考試統(tǒng)一在太原進(jìn)行，具體地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。考試時(shí)要求考生憑準(zhǔn)考證、身份證原件參加考試，嚴(yán)格按照考試時(shí)間應(yīng)試。

(四)參考教材及書籍

考試教材為：山西省旅游局組織編寫并由旅游教育出版社出版的導(dǎo)游人員資格考試系列教材《導(dǎo)游基礎(chǔ)知識(shí)》、《導(dǎo)游實(shí)務(wù)》、《旅游法律法規(guī)》、《情系山西—旅行社導(dǎo)游詞選編》(均為20xx年版)。參加英語導(dǎo)游資格考試口試的參考書籍為《山西英語導(dǎo)游》。

以上教材購(gòu)買聯(lián)系人：張老師

聯(lián)系電話：0351-7230192

三、培訓(xùn)

(一)培訓(xùn)時(shí)間

周末班：9月11日下午報(bào)到，9月12、13、19、20、26、27日、10月1、2、3、4、5、6、7、11、17、18、24日全天培訓(xùn)，共17天。

上課地點(diǎn)：太原市(培訓(xùn)前電話通知或從山西省旅游培訓(xùn)中心微信獲取詳情)

(二)培訓(xùn)師資

培訓(xùn)師資為考試教材的編撰者及我中心的資深教師，均參與過往年命題，具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，內(nèi)容權(quán)威，效果突出，能幫助考生迅速把握考試重點(diǎn)，掌握答題技巧，有效提高考試通過率，多年來受到考生的'一致好評(píng)。

(三)培訓(xùn)方式

(1)面授

筆試培訓(xùn)緊密結(jié)合考試教材，突出重點(diǎn)、難點(diǎn)，對(duì)相關(guān)聯(lián)、易混淆知識(shí)歸納總結(jié)，幫助學(xué)員在最短的時(shí)間內(nèi)記憶，并結(jié)合歷年真題、模擬題，強(qiáng)化學(xué)員對(duì)知識(shí)的掌握程度。

口試培訓(xùn)針對(duì)不同精品線路進(jìn)行專題講解、景點(diǎn)講解和知識(shí)問答，專家點(diǎn)評(píng)和對(duì)受訓(xùn)者個(gè)人模擬講解相結(jié)合。按線路對(duì)學(xué)員進(jìn)行分組，反復(fù)訓(xùn)練，針對(duì)不足重點(diǎn)糾正，使每位學(xué)員熟練掌握口試流程，充滿信心應(yīng)對(duì)考試。

(2)隨堂測(cè)試

根據(jù)授課情況，授課教師不定期進(jìn)行隨機(jī)測(cè)試，了解學(xué)員對(duì)所學(xué)知識(shí)的掌握情況，合理調(diào)整授課內(nèi)容或進(jìn)度。

(3)答疑解惑

學(xué)員針對(duì)所學(xué)內(nèi)容的疑惑問題以紙條形式提交班主任，班主任歸類匯總登記在冊(cè)，每次培訓(xùn)結(jié)束前由授課老師統(tǒng)一解答。

(4)模擬考試

全部課程培訓(xùn)結(jié)束后，統(tǒng)一對(duì)學(xué)員進(jìn)行筆試與口試模擬考試，使學(xué)員克服懼考心理，增強(qiáng)臨場(chǎng)應(yīng)變能力。

(5)題海策略

筆試采取大量練習(xí)真題、模擬題等，對(duì)重點(diǎn)、難點(diǎn)以及高出現(xiàn)率內(nèi)容進(jìn)行分析總結(jié)，掃除盲區(qū)死角，加強(qiáng)印象，提升記憶。

四、費(fèi)用

根據(jù)省物價(jià)局、省財(cái)政廳《關(guān)于重新核定導(dǎo)游人員資格考試和導(dǎo)游人員等級(jí)考核考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)問題的通知》(晉價(jià)費(fèi)字[20xx]382號(hào))文件規(guī)定，導(dǎo)游人員資格考試每人收取考務(wù)費(fèi)250元，加試費(fèi)70元，另收取報(bào)名費(fèi)每人10元。

培訓(xùn)費(fèi)：600元/人(含資料費(fèi)、場(chǎng)地費(fèi)、現(xiàn)場(chǎng)模擬考試費(fèi)、筆試模擬考試費(fèi)等)。

20xx年參加我中心培訓(xùn)人員，憑培訓(xùn)相關(guān)證明享受五折優(yōu)惠。

備注：報(bào)名時(shí)每人交一寸紅底照片一張同時(shí)備注現(xiàn)場(chǎng)模擬考試所選線路。

聯(lián) 系 人：王老師 亓老師

聯(lián)系電話：0351—7226197

電子郵箱：344358502@

山西省旅游培訓(xùn)中心

關(guān)于考試的通知 篇2

各轄市、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、食品藥品監(jiān)督管理局，市各有關(guān)單位：

根據(jù)江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于20xx年度執(zhí)業(yè)藥師資格考試工作有關(guān)事項(xiàng)的通知》(蘇人社發(fā)〔20xx〕232號(hào)) 精神，為做好我市20xx年度執(zhí)業(yè)藥師資格考試的各項(xiàng)工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、組織分工

(一)執(zhí)業(yè)藥師資格考試報(bào)名和資格初審工作由常州市人力資源和社會(huì)保障局、常州市食品藥品監(jiān)督管理局共同負(fù)責(zé)。省人力資源和社會(huì)保障廳會(huì)同省食品藥品監(jiān)督管理局負(fù)責(zé)報(bào)名資格的終審。

(二)執(zhí)業(yè)藥師資格考試報(bào)名和考務(wù)組織工作由常州市人事考試管理辦公室(市人事考試中心)組織實(shí)施。

二、考試時(shí)間與考區(qū)設(shè)置

20xx年度執(zhí)業(yè)藥師資格考試時(shí)間定于10月14日、15日兩天。

二、報(bào)考方式

1.報(bào)名資格

本校學(xué)生及社會(huì)考生均可報(bào)名。

2.報(bào)名方式

(1)采用網(wǎng)上在線報(bào)名，報(bào)名時(shí)間 20xx年7月15日-8月20日。報(bào)名登錄新疆自考在線()，點(diǎn)擊NCRE考試網(wǎng)上報(bào)名鏈接

(2)報(bào)名繳費(fèi) ：網(wǎng)上在線支付

收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：按新發(fā)改收費(fèi)[20xx]1577號(hào)文件執(zhí)行，報(bào)名費(fèi)為80元/科次。

三、教育部考試中心已開通證書直郵服務(wù)，考生可登錄網(wǎng)站進(jìn)行申請(qǐng)。(社會(huì)考生盡量申請(qǐng)開通證書直郵服務(wù))

四、注意事項(xiàng)

1.請(qǐng)各學(xué)院接此通知后，認(rèn)真做好本次考試的報(bào)名組織工作，通知學(xué)生在報(bào)名前仔細(xì)閱讀此通知，確保將通知傳達(dá)到每個(gè)班級(jí)。實(shí)習(xí)在外的班級(jí)，各學(xué)院負(fù)責(zé)通知落實(shí)。

2.考生統(tǒng)一采用網(wǎng)上在線報(bào)名，逾期不允許補(bǔ)報(bào)，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

3.由于考場(chǎng)有限，報(bào)名人數(shù)限定為3200人。請(qǐng)我?？忌M快報(bào)名，盡量避免達(dá)到人數(shù)限定而無法報(bào)名的情況。

4.因考試時(shí)間會(huì)沖突，同一級(jí)別只能報(bào)考一個(gè)科目。不同級(jí)別可以同時(shí)報(bào)名。三級(jí)和四級(jí)是同一時(shí)間考試，不能同時(shí)報(bào)名。

5.禁止學(xué)生跨學(xué)校報(bào)名，我校學(xué)生在校外報(bào)名參加考試的，學(xué)校不承認(rèn)成績(jī)。

6.考生必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行報(bào)名，逾期不辦理;網(wǎng)上未完成支付或無照片的視為放棄報(bào)名，一律不允許補(bǔ)報(bào)。

7.聯(lián)系人：高艷紅 4680851

關(guān)于考試的通知 篇3

各縣（市)、區(qū)衛(wèi)生計(jì)生局：

現(xiàn)將20xx年臨床和中醫(yī)類別醫(yī)師資格實(shí)踐技能考試未通過名單下發(fā)給你們。

一、請(qǐng)各單位及時(shí)將考試結(jié)果通知到考生本人，以便考生可以盡早復(fù)習(xí)。

二、各單位要在8月10日至20日之間將通過技能考試的考生綜合筆試費(fèi)用交到市衛(wèi)計(jì)委，執(zhí)業(yè)醫(yī)師140元/人，助理醫(yī)師110元/人。

三、各單位在8月10日至20日期間統(tǒng)一補(bǔ)交考生黑龍江省學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告，報(bào)名時(shí)已提交認(rèn)證報(bào)告或?qū)W信網(wǎng)注冊(cè)備案表的考生及“村村大學(xué)生”不需提交。

口腔技能考試成績(jī)另行下發(fā)。

牡丹江市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)

20xx年7月4日

關(guān)于考試的通知 篇4

各學(xué)院、相關(guān)部門及全校普通本科各年級(jí)學(xué)生：

我校期末考試將于X年6月24日開始，現(xiàn)將本學(xué)期期末考試的有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、考試時(shí)間安排：

由教務(wù)處統(tǒng)一組織的期末考試定于X年6月26日至7月3日進(jìn)行（含周末）。

由教務(wù)處統(tǒng)一組織考試的考試課程、考試時(shí)間、考試地點(diǎn)等可在X年6月9日至12日期間在百合平臺(tái)中查詢并打印。

二、嚴(yán)肅考試紀(jì)律

本次期末考試地點(diǎn)分為蛟橋園、麥廬園兩個(gè)考區(qū)。

蛟橋園考區(qū)主考場(chǎng)設(shè)在第五教學(xué)樓，同時(shí)使用第三教學(xué)樓部分教室。第五教學(xué)樓將于X年6月25日20：50進(jìn)行清場(chǎng)并封閉?？紕?wù)辦公室設(shè)在教務(wù)處教學(xué)運(yùn)行科。麥廬園考區(qū)主考場(chǎng)設(shè)在第二教學(xué)樓，同時(shí)使用第一教學(xué)樓部分教室?？紕?wù)辦公室設(shè)在第一教學(xué)樓的麥廬園教務(wù)辦，第二教學(xué)樓將于X年6月25日20：50進(jìn)行清場(chǎng)并封閉。

由教務(wù)處組織的`期末考試實(shí)行試題紙與答題紙分離的方式，即考生答題時(shí)使用專用答題冊(cè)。為此，考生應(yīng)試時(shí)，應(yīng)首先在答題冊(cè)密封線之內(nèi)的指定位置正確填寫專業(yè)名稱、學(xué)號(hào)、姓名、班號(hào)等，對(duì)在密封線之外填寫或未填寫上述內(nèi)容的考生，其試卷作廢，以零分計(jì)。

請(qǐng)各學(xué)院于X年6月19日至22日間從“考務(wù)管理系統(tǒng)”中輸出本學(xué)院所屬學(xué)生的“考試通知單”并發(fā)給學(xué)生。

學(xué)生按“考試通知單”進(jìn)入指定考場(chǎng)，對(duì)號(hào)入座，并在“期末考試學(xué)生簽到單”上對(duì)應(yīng)位置簽名。學(xué)生證、身份證及校園卡均為考試有效證件，考生須將考試有效證件和“考試通知單”置于課桌上方備查。

請(qǐng)各學(xué)院督促班主任務(wù)必利用主題班會(huì)時(shí)間認(rèn)真組織學(xué)生學(xué)習(xí)《江西財(cái)經(jīng)大學(xué)全日制普通本科學(xué)生考試違紀(jì)處理規(guī)定》（江財(cái)教務(wù)字[]35號(hào)）、《關(guān)于對(duì)學(xué)生考試違紀(jì)處理規(guī)定有關(guān)條款進(jìn)行補(bǔ)充的通知》（江財(cái)教務(wù)字〔〕158號(hào)）和《江西財(cái)經(jīng)大學(xué)學(xué)生誠(chéng)信教育管理?xiàng)l例》（江財(cái)學(xué)工字[]6號(hào)）文件，切實(shí)加強(qiáng)考前考風(fēng)考紀(jì)教育。

三、監(jiān)考與巡考

每個(gè)考場(chǎng)均根據(jù)考生人數(shù)安排監(jiān)考教師。各學(xué)院可根據(jù)工作需要于X年5月27日前對(duì)監(jiān)考編排結(jié)果進(jìn)行學(xué)院內(nèi)部調(diào)整。請(qǐng)各學(xué)院將監(jiān)考任務(wù)落實(shí)到人，必須本人監(jiān)考，如有特殊原因不能監(jiān)考的，學(xué)院必須出具相關(guān)證明及代監(jiān)考人名單由教學(xué)副院長(zhǎng)簽字后交教學(xué)運(yùn)行科，否則按《江西財(cái)經(jīng)大學(xué)教學(xué)工作問責(zé)制度》（江財(cái)教務(wù)字[]3號(hào)）第三條第五款認(rèn)定為嚴(yán)重教學(xué)責(zé)任事故。

關(guān)于考試的通知 篇5

20xx年AEIS考試今天報(bào)名開始了!貼心的教育部還貼出了總體的重要日期表，提醒廣大家長(zhǎng)和考生注意時(shí)間安排。20xx年中小學(xué)AEIS的報(bào)名時(shí)間都是7月4日至8月25日，千萬別錯(cuò)過報(bào)名哦!

考試時(shí)間：

中學(xué)(中一至中三)9月20日;

小學(xué)(小四、小五)9月21日;

小學(xué)(小二、小三)9月22日;

考試放榜時(shí)間：

小學(xué)，12月14日;

中學(xué)(中二、中三)12月14日;

中學(xué)(中一)12月22日;

AEIS(Admissions Exercise for International Students)是新加坡教育部從為有意申請(qǐng)進(jìn)入新加坡政府小學(xué)二年級(jí)至五年級(jí)，以及中學(xué)一年級(jí)至三年級(jí)的7至16歲國(guó)際學(xué)生統(tǒng)一組織的入學(xué)考試，通常每年7月開始報(bào)名，9月底或10月初考試，12月出成績(jī)。通過該考試的`國(guó)際學(xué)生將在次年1月份入讀新加坡政府中、小學(xué)。

AEIS考試內(nèi)容由兩部分組成，英文與數(shù)學(xué)，主要考核考生的英語讀寫能力、數(shù)學(xué)計(jì)算能力同時(shí)包括邏輯思維能力(QT)。新加坡教育部將會(huì)根據(jù)考生的成績(jī)，考生填報(bào)的住址(參考)為通過該考試的學(xué)生安排合適的學(xué)校就讀。

20xx年AEIS考試今天報(bào)名開始的信息就是上述介紹，AEIS考試沒分?jǐn)?shù)，只有通過和未通過。AEIS不會(huì)對(duì)外公布考生的考試結(jié)果，考試成績(jī)考生可以自行查詢。

關(guān)于考試的通知 篇6

北京市20xx年下半年非筆試課程報(bào)考時(shí)間和辦法已在《20xx年4月北京市高等教育自學(xué)考試報(bào)考通知》中公布。現(xiàn)將部分專業(yè)的課程考試時(shí)間及查詢時(shí)間通知如下：

自本次考試開始，考生憑本人身份證和準(zhǔn)考證即可參加考試，不再必須持有《考試通知單》。對(duì)于仍需打印《考試通知單》的考生，可以按以下時(shí)間和地點(diǎn)領(lǐng)?。?/p>

1、英語專業(yè)(專、本)：時(shí)間為9月18日、19日，地點(diǎn)為北京外國(guó)語大學(xué)東院英語學(xué)院。

2、廣告、廣告學(xué)專業(yè)：時(shí)間為10月15至17日，地點(diǎn)為北京市東城區(qū)朝內(nèi)南小街干面胡同10號(hào)(東城區(qū)黨校院內(nèi))北京聯(lián)合大學(xué)廣告學(xué)院成教處。

3、服裝藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)、室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)和視覺傳達(dá)設(shè)計(jì)專業(yè)：時(shí)間為10月14至15日，地點(diǎn)為清華大學(xué)美術(shù)學(xué)院(聯(lián)系電話：65611340)。

北京教育考試院自學(xué)考試辦公室20xx年7月7日

專業(yè)代碼：B040112

學(xué)歷層次：專升本

主考學(xué)校：西華師范大學(xué)

記者從省自考辦昨天召開的全省自考命題工作專題會(huì)議上了解到，為加強(qiáng)我省自考命題的.安全保密，從20xx年起，我省將實(shí)行“一段式”命題。即由各院校推薦命題老師后，命題老師全封閉入闈，從集中培訓(xùn)、集中編寫試題到集中驗(yàn)收都是在入闈點(diǎn)內(nèi)進(jìn)行。

按照規(guī)定，命題老師不能參與輔導(dǎo)助學(xué)，不能以命題專家推薦書目的形式亮相。省自考辦也將不定期到各類助學(xué)班進(jìn)行暗訪。

關(guān)于考試的通知 篇7

【提要】黑龍江秘書資格報(bào)名秘書信息 : 20xx年上半年黑龍江省大慶市秘書資格證考試報(bào)名通知

各縣、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局，高新區(qū)組織人事勞動(dòng)局：

為做好大慶市 20xx年上半年國(guó)家職業(yè)資格全國(guó)統(tǒng)一鑒定工作 , 根據(jù)省人社廳職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心要求，具體報(bào)名工作安排如下：

20xx年上半年鑒定考試的職業(yè)是心理咨詢師、理財(cái)規(guī)劃師、秘書、企業(yè)人力資源管理師、物流師、職業(yè)指導(dǎo)人員、企業(yè)培訓(xùn)師、勞動(dòng)保障協(xié)理員等，具體職業(yè)等級(jí)、申報(bào)標(biāo)準(zhǔn)和條件請(qǐng)點(diǎn)擊查詢《人力資源和社會(huì)保障部國(guó)家職業(yè)管理網(wǎng)站，在“高級(jí)查詢”框輸入所要申報(bào)職業(yè)查詢。

國(guó)家職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名。

現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)地點(diǎn)：市職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心（位于大慶市東風(fēng)新村緯二路13號(hào)，大慶市人力資源和社會(huì)保障局4樓會(huì)議室）。

（一）考生報(bào)名需攜帶證件及材料：

1．國(guó)家職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定報(bào)名審核表；

2．本人身份證原件及復(fù)印件1份；

3．學(xué)歷證書(在校生為學(xué)生證)原件及復(fù)印件1份；

4．同版二寸（與網(wǎng)上報(bào)名照片同版）照片2張(粘在審核表左側(cè)空白處)；

5．《職業(yè)資格證書》原件及復(fù)印件1份；

6．考生所在單位開具的崗位工作年限證明1份（社會(huì)考生均須提供）；

7．專業(yè)技術(shù)職稱證書原件及復(fù)印件；

8．申報(bào)二級(jí)以上級(jí)別的考生需要進(jìn)行綜合評(píng)審。

（二）考生報(bào)名審核通過后，需在現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)，之后請(qǐng)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站按網(wǎng)站規(guī)定時(shí)間打印準(zhǔn)考證，考生必須記住在報(bào)名網(wǎng)站注冊(cè)的用戶名和密碼。

（三）需要進(jìn)行綜合評(píng)審的考生，要詳細(xì)閱讀《國(guó)家職業(yè)資格全國(guó)統(tǒng)一鑒定綜合評(píng)審辦法》，在現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)將論文或評(píng)審資料交到市職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心，并做好論文答辯準(zhǔn)備。

（四）秘書三級(jí)、四級(jí)，不實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)名方式為考生下載填列《國(guó)家職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定考生報(bào)名表》1份及《全國(guó)統(tǒng)考申報(bào)匯總表》一式兩份及電子版，其他資料與網(wǎng)上報(bào)名提交資料的2、3、4、5、6項(xiàng)相同?？忌枰峤煌婷夤?寸近照2張（含報(bào)名表上粘貼1張），同版2寸照片1張（粘在報(bào)名表空白處），須提交大小在25K至30K之間的電子版照片?？忌娮影嬲掌枰凑掌湓凇度珖?guó)統(tǒng)考申報(bào)匯總表》中的順序命名，格式為：“序號(hào)-姓名-職業(yè)級(jí)別”，《全國(guó)統(tǒng)考申報(bào)匯總表》及電子版照片須在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名前發(fā)送至dqosta@并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到現(xiàn)場(chǎng)審核，考生準(zhǔn)考證在考試前7日內(nèi)到我中心領(lǐng)取。

（五）考生必須在規(guī)定的時(shí)間進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)，逾期不予受理，考生網(wǎng)上報(bào)名后一定要按自己預(yù)約審核時(shí)間到現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)審核，逾期將失效。

考生預(yù)約成功后又修改個(gè)人信息的，必須重新預(yù)約審核，否則為報(bào)名失敗。

（六）補(bǔ)考考生可用原注冊(cè)的賬號(hào)登陸申報(bào)。

附件：

3．國(guó)家職業(yè)資格全國(guó)統(tǒng)一鑒定綜合評(píng)審辦法（報(bào)考二級(jí)以上級(jí)別考生使用）

關(guān)于考試的通知 篇8

省內(nèi)有關(guān)高等學(xué)校，省學(xué)位信息與研究生創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè)管理中心：

為做好xx年四川省成人高等教育本科畢業(yè)生申請(qǐng)學(xué)士學(xué)位外國(guó)語水平報(bào)名考試（以下簡(jiǎn)稱為成教學(xué)位外語報(bào)名考試）工作，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

成教學(xué)位外語報(bào)名考試工作在省招考委、省教育廳的領(lǐng)導(dǎo)下，由省教育考試院統(tǒng)一管理，各有關(guān)高校具體負(fù)責(zé)報(bào)名考試相關(guān)環(huán)節(jié)的組織實(shí)施工作。承擔(dān)任務(wù)的高校要成立由學(xué)校分管校領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)、相關(guān)部門負(fù)責(zé)人組成的領(lǐng)導(dǎo)小組，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)這一項(xiàng)工作統(tǒng)籌管理，確保報(bào)名考試工作的順利進(jìn)行。

二、報(bào)名及要求

（一）報(bào)考對(duì)象及條件

四川省成教學(xué)位外語考試作為我省成人高等教育本科畢業(yè)生學(xué)士學(xué)位申請(qǐng)的必備條件，凡經(jīng)教育部批準(zhǔn)、國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的普通高等學(xué)校和獨(dú)立設(shè)置的成人高等學(xué)校舉辦的成人本科、網(wǎng)絡(luò)教育和高等教育自學(xué)考試本科在校（籍）生（含港澳臺(tái)學(xué)生）和在xx年4月1 日后獲得本科畢業(yè)證的成人高等教育本科畢業(yè)生（以下簡(jiǎn)稱為成教本科生）均可報(bào)名參考。省外借考考生必須經(jīng)當(dāng)?shù)厥〖?jí)學(xué)位辦（或辦考單位）來函接洽借考事宜，方能報(bào)考。

（二）報(bào)名程序與時(shí)間安排

考試報(bào)名工作采取網(wǎng)上報(bào)名與現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)相結(jié)合的方式進(jìn)行。

xx年12月14日前，各報(bào)名點(diǎn)自行登錄四川省學(xué)位與研究生教育創(chuàng)新網(wǎng)中的'四川省成教學(xué)位外語考試網(wǎng)報(bào)系統(tǒng)，錄入報(bào)名點(diǎn)工作聯(lián)系信息，便于考生咨詢。

網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：xx年12月15日—12月25日?？忌顷懰拇ㄊ〕山虒W(xué)位外語考試網(wǎng)報(bào)系統(tǒng)進(jìn)行注冊(cè)，按要求準(zhǔn)確填寫、提交報(bào)名信息，按附件1規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)上傳電子照片，并完成網(wǎng)上繳費(fèi)。報(bào)名點(diǎn)須在照片上傳24小時(shí)內(nèi)，在網(wǎng)報(bào)系統(tǒng)中對(duì)選擇本報(bào)名點(diǎn)考生上傳的電子照片進(jìn)行審核。照片審核不合格的，網(wǎng)報(bào)系統(tǒng)將自動(dòng)向考生預(yù)留郵箱發(fā)送電子郵件，通知其重新上傳。照片未審核或?qū)徍瞬煌ㄟ^、未繳費(fèi)、未完整履行網(wǎng)報(bào)程序的考生均不能進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)間：xx年1月5日—1月10日（具體時(shí)間以報(bào)名點(diǎn)安排為準(zhǔn)）。網(wǎng)上報(bào)名成功的考生須由本人持與網(wǎng)上報(bào)名所使用的身份證件一致的證件原件和畢業(yè)證書原件（僅對(duì)已取得畢業(yè)證書的考生），到本人所選的現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn)（見附件2）核驗(yàn)和確認(rèn)報(bào)名信息?？忌J(rèn)真核對(duì)《報(bào)名情況登記表》中的有關(guān)報(bào)名信息并簽字確認(rèn)，報(bào)名信息經(jīng)考生簽字確認(rèn)后，一律不得更改。

考生應(yīng)在規(guī)定的期限內(nèi)完成網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)工作，逾期不予辦理。只完成網(wǎng)上報(bào)名但未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)手續(xù)的，本次報(bào)名無效，所交考試報(bào)名費(fèi)不退。

xx年4月3日起，考生可登陸網(wǎng)報(bào)系統(tǒng)自行打印準(zhǔn)考證，考試當(dāng)天持準(zhǔn)考證和報(bào)名所使用的身份證件原件按時(shí)到指定考點(diǎn)參加考試。

（三）報(bào)名證件要求

居住在中華人民共和國(guó)境內(nèi)的公民須持第二代居民身份證（現(xiàn)役軍人和人民武裝警察可用軍官證）報(bào)名，其他人員須持港澳臺(tái)身份證件、華僑身份證或外籍護(hù)照?qǐng)?bào)名。

由于證件遺失或尚未辦理等原因，無法在現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)出具上述規(guī)定的有效身份證件的考生，網(wǎng)上報(bào)名時(shí)證件類型應(yīng)選擇“暫無”。在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)須簽署《考試報(bào)名承諾書》（見附件3）一式二份，考生、報(bào)名點(diǎn)各執(zhí)一份?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名結(jié)束后，考生須按承諾書要求，及時(shí)補(bǔ)辦好相關(guān)證件。考試當(dāng)天，考生需出示《考試報(bào)名承諾書》和補(bǔ)辦的相關(guān)證件原件，供考點(diǎn)考試驗(yàn)證和補(bǔ)錄證件信息。未兌現(xiàn)承諾補(bǔ)辦證件的考生，不能參加考試。

（四）報(bào)名數(shù)據(jù)匯總

報(bào)名工作結(jié)束后，各報(bào)名點(diǎn)將匯總后的報(bào)名數(shù)據(jù)上傳網(wǎng)報(bào)系統(tǒng)，將考生《報(bào)名情況登記表》、《考試報(bào)名承諾書》、報(bào)名點(diǎn)《現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)情況統(tǒng)計(jì)表》（見附件4）各一份于xx年1月15日前報(bào)相應(yīng)考點(diǎn)?？键c(diǎn)從網(wǎng)報(bào)系統(tǒng)下載匯總的本考點(diǎn)相應(yīng)報(bào)名點(diǎn)數(shù)據(jù)，編制考生準(zhǔn)考證號(hào)，并將編制好準(zhǔn)考證號(hào)的考生數(shù)據(jù)上傳網(wǎng)報(bào)系統(tǒng)，同時(shí)將其刻錄成光盤于xx年1月20日前報(bào)送省教育考試院招生一處?？忌摹秷?bào)名情況登記表》、《考試報(bào)名承諾書》留存考點(diǎn)，供考試中備查。

三、報(bào)名確認(rèn)點(diǎn)與考點(diǎn)設(shè)置

（一）報(bào)名確認(rèn)點(diǎn)設(shè)置：在我省部分舉辦有成人高等教育的普通高校共設(shè)立29個(gè)報(bào)名確認(rèn)點(diǎn)，具體設(shè)置情況見附件2.考生可在就近的報(bào)名確認(rèn)點(diǎn)辦理報(bào)名手續(xù)。

（二）考點(diǎn)設(shè)置：全省在四川大學(xué)、西南交通大學(xué)、電子科技大學(xué)、四川農(nóng)業(yè)大學(xué)、西南財(cái)經(jīng)大學(xué)、四川師范大學(xué)、西南科技大學(xué)、西華師范大學(xué)、四川理工學(xué)院和四川傳媒學(xué)院共設(shè)10個(gè)考點(diǎn)。

（三）考生按安排（見附件2）到指定考點(diǎn)參加考試。因考點(diǎn)能容納的考生數(shù)量有上限，當(dāng)考點(diǎn)容量達(dá)到上限時(shí)，最后報(bào)名的考生將被安排到其它考點(diǎn)參加考試。請(qǐng)考生盡早做好報(bào)名安排。

四、考試語種和考試大綱

從xx年起，我省成教學(xué)士學(xué)位外語考試使用全國(guó)成教學(xué)士學(xué)位外語考試聯(lián)盟命制的考試試題。

考試語種：英語、日語（語言類專業(yè)考生報(bào)考第二外語）。

考試大綱：英語使用教育部學(xué)位與研究生教育發(fā)展中心編寫制《成人高等教育本科生學(xué)士學(xué)位英語水平考試大綱》（20xx年5月第一版）；日語使用教育部學(xué)位與研究生教育發(fā)展中心編寫的《成人高等教育本科生學(xué)士學(xué)位日語水平考試大綱》（20xx年5月第一版）。

五、考試及成績(jī)公布

考試時(shí)間：xx年4月24日（星期日）上午9：00-11：00.

有關(guān)考試工作由各考點(diǎn)按省教育考試院制定的《成教學(xué)位外語考試考務(wù)工作細(xì)則》（簡(jiǎn)稱《考務(wù)細(xì)則》）組織實(shí)施，《考務(wù)細(xì)則》另文下發(fā)。

考試成績(jī)于xx年5月上旬公布，屆時(shí)考生可登陸四川省學(xué)位與研究生教育創(chuàng)新網(wǎng)免費(fèi)進(jìn)行查詢。

六、其他

（一）考試報(bào)名費(fèi)：按照《四川省發(fā)展和改革委員會(huì)四川省財(cái)政廳關(guān)于規(guī)范全省教育系統(tǒng)考試考務(wù)行政事業(yè)性收費(fèi)的通知》（川發(fā)改價(jià)格641號(hào)）規(guī)定，考試報(bào)名費(fèi)按每位考生80元收取，其中：下拔報(bào)名點(diǎn)15元、考點(diǎn)30元，用于報(bào)名、考試環(huán)節(jié)的相關(guān)工作。

（二）報(bào)名系統(tǒng)、準(zhǔn)考證編制系統(tǒng)由四川省教育考試院委托省學(xué)位信息與研究生創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè)管理中心（以下簡(jiǎn)稱省學(xué)位信息管理中心）負(fù)責(zé)統(tǒng)一開發(fā)和管理。

（三）報(bào)名期間，如遇問題，請(qǐng)相關(guān)院校及時(shí)與省學(xué)位信息管理中心和省教育考試院聯(lián)系。省學(xué)位信息與研究生創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè)管理中心技術(shù)咨詢電話： 028-85966491。

關(guān)于考試的通知 篇9

各大中專院校及社會(huì)考生：

游人員資格考試工作的意見》和晉旅人字〔20xx〕20號(hào)《山西省旅游局關(guān)于組織山西省20xx年全國(guó)導(dǎo)游人員資格考試的通知》的精神，20xx年度導(dǎo)游人員資格考試報(bào)名工作即將開始，為方便考生，我中心將集中開展考試及考前培訓(xùn)報(bào)名組織工作，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：

具有高中、中?；蛞陨蠈W(xué)歷，身體健康，年滿十八周歲，具備適應(yīng)導(dǎo)游需要的基本知識(shí)和語言表達(dá)能力的中華人民共和國(guó)公民均可報(bào)名。

報(bào)名地點(diǎn)：

設(shè)立四個(gè)固定報(bào)名點(diǎn)和一個(gè)臨時(shí)報(bào)名點(diǎn)。

第一報(bào)名點(diǎn)：山西省旅游培訓(xùn)中心(親賢北街125號(hào)依景灣商業(yè)廣場(chǎng)五層，乘坐13、56、65、807、813、851、838、825路公交車到平陽路親賢街口下車，往西200米路北招商銀行后院山西旅游，電話：7226197)

第二報(bào)名點(diǎn)：山西紅馬國(guó)旅水西關(guān)營(yíng)業(yè)部(水西關(guān)街20號(hào)，乘坐 6、808、809、851路公交車到桃園北路水西關(guān)街口下車，電話：5287567)

第三報(bào)名點(diǎn)：山西紅馬國(guó)旅旗艦店?duì)I業(yè)部(平陽路南中環(huán)街口向西200米，乘坐 13、55、56、807、877、72路公交車到平陽路南中環(huán)街口下車，電話：2590000)

第四報(bào)名點(diǎn)：漢庭酒店太原下元新店(和平南路45號(hào)，乘坐 38、39、868路公交車到小井峪街口下車，電話：6361188轉(zhuǎn)0)

(二)臨時(shí)報(bào)名點(diǎn)：晉中學(xué)院旅游管理學(xué)院二樓215房間(大學(xué)城高校新區(qū)，晉中市榆次區(qū)文華街199號(hào)，乘坐 903 到省高校新區(qū)下車換乘13 路假日南線到晉中學(xué)院下車，電話：3985850)

報(bào)名時(shí)間6月29日到7月3日(上午 09:50—12:00，下午 13:00—17:00)，榆次大學(xué)城周邊晉中學(xué)院、太原師范學(xué)院、山大商務(wù)學(xué)院、太原理工大學(xué)、山西煤炭學(xué)院等各大中院校學(xué)生均可就近報(bào)名。

為方便晉中學(xué)院報(bào)名考生，如果培訓(xùn)報(bào)名人數(shù)達(dá)60人以上，即可單獨(dú)辦班，地點(diǎn)：晉中學(xué)院

1.學(xué)歷、身份證復(fù)印件(報(bào)名時(shí)須交驗(yàn)學(xué)歷、身份證原件);

2.1寸近期紅底免冠照片4張;

3.縣級(jí)以上醫(yī)院出具的健康狀況證明;

4.考試報(bào)名表。

申請(qǐng)加試外語語種的考生，只參加口試，不參加筆試，報(bào)名時(shí)需核收《導(dǎo)游員資格證書》原件及復(fù)印件。

導(dǎo)游人員資格考試分為筆試和口試兩部分。筆試共兩科，考試內(nèi)容包括導(dǎo)游基礎(chǔ)知識(shí)(包括全國(guó)和山西地方知識(shí)內(nèi)容)，導(dǎo)游實(shí)務(wù)和旅游法律法規(guī)，各科滿分150分。試卷均為客觀題，使用機(jī)讀卡答題(用2B鉛筆填涂)?？谠囍形念惪忌闷胀ㄔ拺?yīng)試，外語類用所報(bào)考語種的語言應(yīng)試?？谠嚳荚u(píng)要點(diǎn)為景點(diǎn)講解、專題講解、語言表達(dá)、臨場(chǎng)應(yīng)變、知識(shí)問答、禮貌禮儀，總分100分。

考試統(tǒng)一在太原進(jìn)行，具體地點(diǎn)見準(zhǔn)考證?？荚嚂r(shí)要求考生憑準(zhǔn)考證、身份證原件參加考試，嚴(yán)格按照考試時(shí)間應(yīng)試。

考試教材為：山西省旅游局組織編寫并由旅游教育出版社出版的導(dǎo)游人員資格考試系列教材《導(dǎo)游基礎(chǔ)知識(shí)》、《導(dǎo)游實(shí)務(wù)》、《旅游法律法規(guī)》、《情系山西—旅行社導(dǎo)游詞選編》(均為20xx年版)。參加英語導(dǎo)游資格考試口試的參考書籍為《山西英語導(dǎo)游》。

周末班：9月11日下午報(bào)到，9月12、13、19、20、26、27日、10月1、2、3、4、5、6、7、11、17、18、24日全天培訓(xùn)，共17天。

上課地點(diǎn)：太原市(培訓(xùn)前電話通知或從山西省旅游培訓(xùn)中心微信獲取詳情)

培訓(xùn)師資為考試教材的編撰者及我中心的資深教師，均參與過往年命題，具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，內(nèi)容權(quán)威，效果突出，能幫助考生迅速把握考試重點(diǎn)，掌握答題技巧，有效提高考試通過率，多年來受到考生的一致好評(píng)。

筆試培訓(xùn)緊密結(jié)合考試教材，突出重點(diǎn)、難點(diǎn)，對(duì)相關(guān)聯(lián)、易混淆知識(shí)歸納總結(jié)，幫助學(xué)員在最短的時(shí)間內(nèi)記憶，并結(jié)合歷年真題、模擬題，強(qiáng)化學(xué)員對(duì)知識(shí)的掌握程度。

口試培訓(xùn)針對(duì)不同精品線路進(jìn)行專題講解、景點(diǎn)講解和知識(shí)問答，專家點(diǎn)評(píng)和對(duì)受訓(xùn)者個(gè)人模擬講解相結(jié)合。按線路對(duì)學(xué)員進(jìn)行分組，反復(fù)訓(xùn)練，針對(duì)不足重點(diǎn)糾正，使每位學(xué)員熟練掌握口試流程，充滿信心應(yīng)對(duì)考試。

根據(jù)授課情況，授課教師不定期進(jìn)行隨機(jī)測(cè)試，了解學(xué)員對(duì)所學(xué)知識(shí)的掌握情況，合理調(diào)整授課內(nèi)容或進(jìn)度。

學(xué)員針對(duì)所學(xué)內(nèi)容的疑惑問題以紙條形式提交班主任，班主任歸類匯總登記在冊(cè)，每次培訓(xùn)結(jié)束前由授課老師統(tǒng)一解答。

全部課程培訓(xùn)結(jié)束后，統(tǒng)一對(duì)學(xué)員進(jìn)行筆試與口試模擬考試，使學(xué)員克服懼考心理，增強(qiáng)臨場(chǎng)應(yīng)變能力。

筆試采取大量練習(xí)真題、模擬題等，對(duì)重點(diǎn)、難點(diǎn)以及高出現(xiàn)率內(nèi)容進(jìn)行分析總結(jié)，掃除盲區(qū)死角，加強(qiáng)印象，提升記憶。

根據(jù)省物價(jià)局、省財(cái)政廳《關(guān)于重新核定導(dǎo)游人員資格考試和導(dǎo)游人員等級(jí)考核考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)問題的通知》(晉價(jià)費(fèi)字[20xx]382號(hào))文件規(guī)定，導(dǎo)游人員資格考試每人收取考務(wù)費(fèi)250元，加試費(fèi)70元，另收取報(bào)名費(fèi)每人10元。

培訓(xùn)費(fèi)：600元/人(含資料費(fèi)、場(chǎng)地費(fèi)、現(xiàn)場(chǎng)模擬考試費(fèi)、筆試模擬考試費(fèi)等)。

20xx年參加我中心培訓(xùn)人員，憑培訓(xùn)相關(guān)證明享受五折優(yōu)惠。

備注：報(bào)名時(shí)每人交一寸紅底照片一張同時(shí)備注現(xiàn)場(chǎng)模擬考試所選線路。

關(guān)于考試的通知 篇10

各單位電力安規(guī)管理人員：

根據(jù)《國(guó)家電網(wǎng)公司電力安全工作規(guī)程》的相關(guān)規(guī)定，從事電氣工作的人員每年必須參加《電力安全工作規(guī)程》考試。我公司根據(jù)太原市主管部門要求組織開展此項(xiàng)工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)安排如下：

一、考試內(nèi)容與使用教材

內(nèi)容：新版電力安全工作規(guī)程。

教材：《國(guó)家電網(wǎng)公司電力安全工作規(guī)程》（變電部分）20xx—11—06發(fā)布（適用高壓、低壓、試驗(yàn)）。

《國(guó)家電網(wǎng)公司電力安全工作規(guī)程》（線路部分）20xx—11—06發(fā)布（適用線路）。

二、考前培訓(xùn)學(xué)習(xí)

《電力安全工作規(guī)程》考試前培訓(xùn)由各單位自行組織培訓(xùn)或職工自學(xué)。

三、報(bào)名

各單位從事電氣工作的人員或從事與電氣工作相關(guān)的人員（包括管理和指揮人員）都必須參加《電力安全工作規(guī)程》考試。

各單位將報(bào)考人員的信息按統(tǒng)一的報(bào)名模板（詳見附件一）要求以電子版形式通過OA報(bào)教培中心操作技能培訓(xùn)室袁愛民老師，紙質(zhì)版加蓋公章報(bào)操作技能培訓(xùn)室石夠紅老師備案，同時(shí)交1寸紅底彩色照片一張（今年統(tǒng)一換新證用），粘貼在統(tǒng)一的'照片模板（模板詳見附件二）上。

報(bào)名表（電子版、紙質(zhì)版）提報(bào)時(shí)間：20XX年10月28日—11月6日。

電子版照片信息的提報(bào)：各報(bào)名單位負(fù)責(zé)人通過內(nèi)網(wǎng)登錄“太鋼無紙化考試”平臺(tái)，將本單位報(bào)考人員電子版照片導(dǎo)入計(jì)算機(jī)考試系統(tǒng)，具體導(dǎo)入時(shí)間和方法另行通知安排。

四、考試形式、類別

采取計(jì)算機(jī)無紙化形式考試，題型：?jiǎn)芜x題、多選題、判斷題3類，時(shí)長(zhǎng)：60分鐘/場(chǎng)次。

考試分為：高壓（含干部類）、低壓、試驗(yàn)、線路四類。

五、考試地點(diǎn)：

教培中心四層計(jì)算機(jī)1、2、4機(jī)房。

關(guān)于考試的通知 篇11

各大中專院校及社會(huì)考生：

根據(jù)《導(dǎo)游人員管理?xiàng)l例》、國(guó)家旅游局《關(guān)于改革導(dǎo)

游人員資格考試工作的意見》和晉旅人字〔20xx〕20號(hào)《山西省旅游局關(guān)于組織山西省20xx年全國(guó)導(dǎo)游人員資格考試的通知》的精神，20xx年度導(dǎo)游人員資格考試報(bào)名工作即將開始，為方便考生，我中心將集中開展考試及考前培訓(xùn)報(bào)名組織工作，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：

一、報(bào)名

(一)報(bào)名條件

具有高中、中?；蛞陨蠈W(xué)歷，身體健康，年滿十八周歲，具備適應(yīng)導(dǎo)游需要的基本知識(shí)和語言表達(dá)能力的中華人民共和國(guó)公民均可報(bào)名。

(二)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間：即日起至8月21日

報(bào)名地點(diǎn)：

設(shè)立四個(gè)固定報(bào)名點(diǎn)和一個(gè)臨時(shí)報(bào)名點(diǎn)。

(一)固定報(bào)名點(diǎn)

第一報(bào)名點(diǎn)：山西省旅游培訓(xùn)中心(親賢北街125號(hào)依景灣商業(yè)廣場(chǎng)五層，乘坐13、56、65、807、813、851、838、825路公交車到平陽路親賢街口下車，往西200米路北招商銀行后院山西旅游，電話：7226197)

第二報(bào)名點(diǎn)：山西紅馬國(guó)旅水西關(guān)營(yíng)業(yè)部(水西關(guān)街20號(hào)，乘坐 6、808、809、851路公交車到桃園北路水西關(guān)街口下車，電話：5287567)

第三報(bào)名點(diǎn)：山西紅馬國(guó)旅旗艦店?duì)I業(yè)部(平陽路南中環(huán)街口向西200米，乘坐 13、55、56、807、877、72路公交車到平陽路南中環(huán)街口下車，電話：2590000)

第四報(bào)名點(diǎn)：漢庭酒店太原下元新店(和平南路45號(hào)，乘坐 38、39、868路公交車到小井峪街口下車，電話：6361188轉(zhuǎn)0)

(二)臨時(shí)報(bào)名點(diǎn)：晉中學(xué)院旅游管理學(xué)院二樓215房間(大學(xué)城高校新區(qū)，晉中市榆次區(qū)文華街199號(hào)，乘坐 903 到省高校新區(qū)下車換乘13 路假日南線到晉中學(xué)院下車，電話：3985850)

報(bào)名時(shí)間6月29日到7月3日(上午 09:50—12:00，下午 13:00—17:00)，榆次大學(xué)城周邊晉中學(xué)院、太原師范學(xué)院、山大商務(wù)學(xué)院、太原理工大學(xué)、山西煤炭學(xué)院等各大中院校學(xué)生均可就近報(bào)名。

為方便晉中學(xué)院報(bào)名考生，如果培訓(xùn)報(bào)名人數(shù)達(dá)60人以上，即可單獨(dú)辦班，地點(diǎn)：晉中學(xué)院

(三)報(bào)名材料

1.學(xué)歷、身份證復(fù)印件(報(bào)名時(shí)須交驗(yàn)學(xué)歷、身份證原件);

2.1寸近期紅底免冠照片4張;

3.縣級(jí)以上醫(yī)院出具的健康狀況證明;

4.考試報(bào)名表。

申請(qǐng)加試外語語種的考生，只參加口試，不參加筆試，報(bào)名時(shí)需核收《導(dǎo)游員資格證書》原件及復(fù)印件。

二、考試

(一)考試科目

導(dǎo)游人員資格考試分為筆試和口試兩部分。筆試共兩科，考試內(nèi)容包括導(dǎo)游基礎(chǔ)知識(shí)(包括全國(guó)和山西地方知識(shí)內(nèi)容)，導(dǎo)游實(shí)務(wù)和旅游法律法規(guī)，各科滿分150分。試卷均為客觀題，使用機(jī)讀卡答題(用2B鉛筆填涂)?？谠囍形念惪忌闷胀ㄔ拺?yīng)試，外語類用所報(bào)考語種的語言應(yīng)試?？谠嚳荚u(píng)要點(diǎn)為景點(diǎn)講解、專題講解、語言表達(dá)、臨場(chǎng)應(yīng)變、知識(shí)問答、禮貌禮儀，總分100分。

(二)考試時(shí)間

1.筆試

時(shí) 間

20xx年11月15日（星期日）

09:00—11:00

14:00—16:00

科 目

導(dǎo)游基礎(chǔ)知識(shí)

導(dǎo)游實(shí)務(wù)

旅游法律法規(guī)

2.口試

11月16日開始口試。

(三)考試地點(diǎn)及要求

考試統(tǒng)一在太原進(jìn)行，具體地點(diǎn)見準(zhǔn)考證?？荚嚂r(shí)要求考生憑準(zhǔn)考證、身份證原件參加考試，嚴(yán)格按照考試時(shí)間應(yīng)試。

(四)參考教材及書籍

考試教材為：山西省旅游局組織編寫并由旅游教育出版社出版的導(dǎo)游人員資格考試系列教材《導(dǎo)游基礎(chǔ)知識(shí)》、《導(dǎo)游實(shí)務(wù)》、《旅游法律法規(guī)》、《情系山西—旅行社導(dǎo)游詞選編》(均為20xx年版)。參加英語導(dǎo)游資格考試口試的參考書籍為《山西英語導(dǎo)游》。

以上教材購(gòu)買聯(lián)系人：張老師

聯(lián)系電話：0351-7230192

三、培訓(xùn)

(一)培訓(xùn)時(shí)間

周末班：9月11日下午報(bào)到，9月12、13、19、20、26、27日、10月1、2、3、4、5、6、7、11、17、18、24日全天培訓(xùn)，共17天。

上課地點(diǎn)：太原市(培訓(xùn)前電話通知或從山西省旅游培訓(xùn)中心微信獲取詳情)

(二)培訓(xùn)師資

培訓(xùn)師資為考試教材的編撰者及我中心的.資深教師，均參與過往年命題，具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，內(nèi)容權(quán)威，效果突出，能幫助考生迅速把握考試重點(diǎn)，掌握答題技巧，有效提高考試通過率，多年來受到考生的一致好評(píng)。

(三)培訓(xùn)方式

(1)面授

筆試培訓(xùn)緊密結(jié)合考試教材，突出重點(diǎn)、難點(diǎn)，對(duì)相關(guān)聯(lián)、易混淆知識(shí)歸納總結(jié)，幫助學(xué)員在最短的時(shí)間內(nèi)記憶，并結(jié)合歷年真題、模擬題，強(qiáng)化學(xué)員對(duì)知識(shí)的掌握程度。

口試培訓(xùn)針對(duì)不同精品線路進(jìn)行專題講解、景點(diǎn)講解和知識(shí)問答，專家點(diǎn)評(píng)和對(duì)受訓(xùn)者個(gè)人模擬講解相結(jié)合。按線路對(duì)學(xué)員進(jìn)行分組，反復(fù)訓(xùn)練，針對(duì)不足重點(diǎn)糾正，使每位學(xué)員熟練掌握口試流程，充滿信心應(yīng)對(duì)考試。

(2)隨堂測(cè)試

根據(jù)授課情況，授課教師不定期進(jìn)行隨機(jī)測(cè)試，了解學(xué)員對(duì)所學(xué)知識(shí)的掌握情況，合理調(diào)整授課內(nèi)容或進(jìn)度。

(3)答疑解惑

學(xué)員針對(duì)所學(xué)內(nèi)容的疑惑問題以紙條形式提交班主任，班主任歸類匯總登記在冊(cè)，每次培訓(xùn)結(jié)束前由授課老師統(tǒng)一解答。

(4)模擬考試

全部課程培訓(xùn)結(jié)束后，統(tǒng)一對(duì)學(xué)員進(jìn)行筆試與口試模擬考試，使學(xué)員克服懼考心理，增強(qiáng)臨場(chǎng)應(yīng)變能力。

(5)題海策略

筆試采取大量練習(xí)真題、模擬題等，對(duì)重點(diǎn)、難點(diǎn)以及高出現(xiàn)率內(nèi)容進(jìn)行分析總結(jié)，掃除盲區(qū)死角，加強(qiáng)印象，提升記憶。

四、費(fèi)用

根據(jù)省物價(jià)局、省財(cái)政廳《關(guān)于重新核定導(dǎo)游人員資格考試和導(dǎo)游人員等級(jí)考核考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)問題的通知》(晉價(jià)費(fèi)字[20xx]382號(hào))文件規(guī)定，導(dǎo)游人員資格考試每人收取考務(wù)費(fèi)250元，加試費(fèi)70元，另收取報(bào)名費(fèi)每人10元。

培訓(xùn)費(fèi)：600元/人(含資料費(fèi)、場(chǎng)地費(fèi)、現(xiàn)場(chǎng)模擬考試費(fèi)、筆試模擬考試費(fèi)等)。

20xx年參加我中心培訓(xùn)人員，憑培訓(xùn)相關(guān)證明享受五折優(yōu)惠。

備注：報(bào)名時(shí)每人交一寸紅底照片一張同時(shí)備注現(xiàn)場(chǎng)模擬考試所選線路。

聯(lián) 系 人：王老師 亓老師

聯(lián)系電話：0351—7226197

電子郵箱：344358502@

山西省旅游培訓(xùn)中心

關(guān)于考試的通知 篇12

各系學(xué)生工作辦公室：

本學(xué)期期末考試即將開始，為規(guī)范考試過程，嚴(yán)格考試紀(jì)律，樹立良好的考風(fēng)、學(xué)風(fēng)，現(xiàn)將進(jìn)一步加強(qiáng)考風(fēng)考紀(jì)建設(shè)工作通知如下：

一、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)考試管理

考風(fēng)是學(xué)生思想品質(zhì)、學(xué)習(xí)精神、綜合素質(zhì)的集中體現(xiàn)，也是創(chuàng)建優(yōu)良學(xué)風(fēng)的'重要抓手。全體輔導(dǎo)員、班主任要嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)?？荚囍贫?，采取堅(jiān)決有效的措施預(yù)防和制止考試作弊行為，對(duì)違紀(jì)行為嚴(yán)肅處理，減少和杜絕考試作弊現(xiàn)象的發(fā)生。

二、加大宣傳力度，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的考風(fēng)考紀(jì)教育

各系要高度重視學(xué)生的思想教育工作，認(rèn)真實(shí)施“誠(chéng)信考試，杜絕作弊”教育活動(dòng)實(shí)施方案，對(duì)全體學(xué)生進(jìn)行深刻的考風(fēng)考紀(jì)教育，以警示學(xué)生正確對(duì)待考試，嚴(yán)格遵守考試紀(jì)律。全體輔導(dǎo)員、班主任必須通過召開主題班會(huì)等活動(dòng)，組織全體學(xué)生學(xué)習(xí)有關(guān)考試的規(guī)章制度，教育學(xué)生自尊、自重、自愛，提高考生自覺性，在全體學(xué)生中形成“遵守考紀(jì)光榮，違紀(jì)作弊可恥”的氛圍。對(duì)學(xué)生黨員、學(xué)生干部更應(yīng)嚴(yán)格管理，充分發(fā)揮他們的模范帶頭作用。

三、加強(qiáng)監(jiān)考力度，落實(shí)監(jiān)考責(zé)任

有監(jiān)考任務(wù)的輔導(dǎo)員、班主任要嚴(yán)格遵守監(jiān)考紀(jì)律，落實(shí)責(zé)任，明確工作職責(zé)，熟悉監(jiān)考程序，嚴(yán)肅考場(chǎng)紀(jì)律，不準(zhǔn)遲到、早退，不得無故缺席。監(jiān)考人員必須認(rèn)真填寫《考場(chǎng)記錄》各項(xiàng)內(nèi)容并簽名。

四、嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)院規(guī)定，加大考試違紀(jì)處理力度

各系輔導(dǎo)員要認(rèn)真按照學(xué)院考試安排和工作紀(jì)律要求開展工作，對(duì)于違反監(jiān)考及考試紀(jì)律的老師，學(xué)院將根據(jù)相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理；對(duì)于違反考試紀(jì)律的學(xué)生，各系應(yīng)根據(jù)學(xué)生手冊(cè)相關(guān)規(guī)定及時(shí)上報(bào)學(xué)院進(jìn)行處理，不得徇私舞弊。

學(xué)生工作辦公室

20xx年x月x日