建經(jīng)部工作總結(jié)

建經(jīng)部工作總結(jié)五篇。

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建經(jīng)部工作總結(jié) 篇1

一、闡述管理的概念

管理是一個組織的整體活動，是一個有效的控制過程。概況的講就是利用組織內(nèi)有限的資源，去實現(xiàn)一個特定的目標(biāo)。在這個過程中通過一定的手段對現(xiàn)有資源有效合理的配置和控制。它涉及的主要內(nèi)容包括人員、設(shè)備設(shè)施、材料、方法、環(huán)節(jié)。

管理是一門科學(xué)也是一門藝術(shù)。我們常對一個管理好的企業(yè)贊揚說；他們有一套行之有效的科學(xué)的管理體系，領(lǐng)導(dǎo)成員具有很高的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。

管理作為人類的一項實踐活動，廣泛地存在于現(xiàn)實社會中，它對于任何性質(zhì)任何類型的組織都具有普遍意義。人們在各類的社會活動中將成功的經(jīng)驗分類的進(jìn)行總結(jié)歸納，并以理性的思維進(jìn)行科學(xué)的提煉使之條理化、系統(tǒng)化、程序化，從而出現(xiàn)了管理體系。

二、闡述管理的目的

我國的酒店業(yè)自1980年起至今經(jīng)歷了高速的發(fā)展過程。酒店規(guī)模也從以前只能提供食宿，到現(xiàn)在集休閑、娛樂、辦公、商務(wù)、食宿、會議于一體的綜合性酒店。

在這個發(fā)展過程中不只是規(guī)模，數(shù)字發(fā)生的變化，其酒店內(nèi)部的管理也從原各自為政的管理方法發(fā)展為國際性，集團(tuán)性的管理。

這當(dāng)中盡管各管理集團(tuán)的管理手段和管理細(xì)節(jié)各有不同但管理目的是一至的主要表現(xiàn)在：

1、建立一套科學(xué)有效的服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)管理體系。

2、組織內(nèi)部建立分工明確各負(fù)其則的規(guī)章制度。yjS21.CoM

3、降低成本給單位帶來良好的經(jīng)濟(jì)效益。

4、制定明確的規(guī)范化的各崗位的工作標(biāo)準(zhǔn)。

5、為客戶提供規(guī)范化，標(biāo)準(zhǔn)化的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

6、用規(guī)范化管理代替經(jīng)驗管理。

7、疏通管理渠道，加強(qiáng)勾通協(xié)作發(fā)揚團(tuán)隊精神減少管理成本。

8、通過培訓(xùn)提高企業(yè)內(nèi)員工的自身素質(zhì)和質(zhì)量意識。

9、提高企業(yè)的生存能力和競爭能力。

10、對企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展負(fù)責(zé)。

11、在市場上樹立良好的企業(yè)形象。

綜上所述管理的目的就是迎合市場的變化，通過相應(yīng)的管理手段以最少的投入獲得最大的回報。

三、闡述酒店工程部的位置和重要性；

酒店服務(wù)分為前臺區(qū)和后勤區(qū)。工程部除負(fù)責(zé)客人投訴小修，及安裝會議設(shè)備，并提供服務(wù)外，主要工作在后勤區(qū)，故工程部在酒店中為后勤部門。其主要任務(wù)是為酒店其它部門提供良好的服務(wù)。并確保所管轄設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)。由于酒店所有的設(shè)備運行均由工程部負(fù)責(zé)，同時現(xiàn)代酒店是集住宿、餐飲、辦公、運動鍵身、視聽會義、購物、治病美容等為一體的綜合場所。所用的設(shè)備設(shè)施日趨完善，對設(shè)備的依賴程度也與日俱增，一旦設(shè)備出現(xiàn)故障，服務(wù)就要受到影響，幾乎無法由人來代替，所以說工程部管理的好壞直接影響到酒店的服務(wù)質(zhì)量，銷售價格，安全及利潤，工作效率及酒店的聲譽(yù)等。總而言之，工程部的管理是搞好酒店經(jīng)營管理的基礎(chǔ)，一旦基礎(chǔ)出現(xiàn)問題將威脅到整個大廈。

四、闡述工作目標(biāo)

一個酒店工程管理的好壞，我們認(rèn)為并不只是看他的管理系統(tǒng)是否科學(xué)、各種規(guī)章制度是否健全，當(dāng)然沒有一個科學(xué)的管理體系是不行的，但主要的還是看他如何的將現(xiàn)有的管理體系正常的運作，同時在運作中通過各種手段、各種渠道完善所執(zhí)行的管理體系。

一個酒店工程管理體系運作的是否成功有效，在酒店的各個區(qū)域、各個方面均能體現(xiàn)出來，它門是有共同特征的主要體現(xiàn)如下；

1、酒店各處的環(huán)境和建筑外觀完好，整齊、干凈、無破損。

2、酒店內(nèi)各處的公共標(biāo)志正規(guī)、整潔。

3、各種照明燈具完好有效。

4、客房及所有服務(wù)區(qū)的服務(wù)設(shè)施完整有效。

5、后勤區(qū)干凈、整潔、明亮。

6、各工程系統(tǒng)的運行安全可靠，運行標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到政府的要求，并取得運行合格證書。

7、各區(qū)域分散設(shè)備外觀整潔，運行正常。

8、所有機(jī)房干凈、整潔、明亮。

9、工程管理制度齊全有效。

10、各種工程資料齊全完整。

11、所有員工分工明確，服務(wù)制度規(guī)范化，標(biāo)準(zhǔn)化。著裝整潔，精神面貌，行為舉止，符合服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。

12、各類日常管理表格，齊全有效。

13、各類設(shè)備檔案保存完好，記錄真實可靠。

14、準(zhǔn)確按時的完成各種年度計劃及預(yù)算。

建經(jīng)部工作總結(jié) 篇2

在學(xué)校工會的指導(dǎo)下、財經(jīng)部領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下以及在廣大工會會員的積極參與下，本學(xué)年財經(jīng)部工會各項活動熱烈開展。主要體現(xiàn)在如下方面：

1.主動關(guān)心教職工生活。工會本著為教職工多做好事和實事的宗旨，本學(xué)期開展了送溫暖活動，帶著學(xué)校節(jié)日發(fā)放的慰問品，組織老師們慰問困難、生病及添孩的10多位教工，把學(xué)校的關(guān)心送到每個教職工的心坎上，真摯的關(guān)懷為廣大教職工解除了后顧之憂，使他們得以全身心地投入到教育教學(xué)活動中，為學(xué)校發(fā)展作貢獻(xiàn)。

2.定期開展各種文娛活動。如組織女教工在三八婦女節(jié)看電影、組織教職工象棋比賽、開展教職工卡拉OK比賽、舉辦教師集體生日會(兩場)、教職工文藝匯演等等，使老師們真切感受到財經(jīng)部大家庭的溫暖，豐富了我部教職工的業(yè)余生活。老師們在一次次的活動中不僅陶冶了身心，更增進(jìn)了同事之間的了解，彼此間建立了深厚的友誼，營造了一個和諧愉快的工作環(huán)境。

3.積極開展體育鍛煉活動。本學(xué)期組織了教職工乒乓球男女雙打比賽活動，還組織參加了學(xué)校羽毛球比賽，在我部多名羽毛球高手缺席的情況下仍獲得第四名。通過比賽，有效緩解了教職工日常的工作壓力，使我部教職工充分享受到了運動的樂趣，促進(jìn)了彼此之間的交流互動，營造了健康向上的氛圍。

4.按規(guī)定安排外出。根據(jù)學(xué)校工會的計劃，本學(xué)期組織了工會會員外出到惠東進(jìn)行療養(yǎng)活動。通過這次外出療養(yǎng)，讓我部教職工精神上得到放松和滿足，在被祖國的大好河山所吸引、所陶醉的同時，也深深體會到了工會對每一位教職工的關(guān)心。

這學(xué)期開展了豐富多彩的工會活動，美中不足的是教職工的參與還不夠積極。希望下一學(xué)年，能進(jìn)一步動員我部教師參加各種活動，促進(jìn)我部教職工身心健康發(fā)展。

建經(jīng)部工作總結(jié) 篇3

本人20_年度任項目部生產(chǎn)部主任?，F(xiàn)就本人20_年度的工作作如下簡要總結(jié)。

水利工程是一項艱苦的工作，施工環(huán)境、條件等相對較差、較偏僻，面對此種環(huán)境，本人在自己的崗位上勤勤懇懇，毫無怨言。在干好自己本職工作的同時，積極配合項目部領(lǐng)導(dǎo)及施工隊伍，精心組織、合理安排，圓滿完成業(yè)主、監(jiān)理要求的各項施工任務(wù)。

由于工程的嚴(yán)肅性、特殊性及任務(wù)的艱巨性，我積極配合項目部各部門精心組織，建言獻(xiàn)策，合理組織、調(diào)配勞動力，截止目前，各項工作進(jìn)展順利。

面對工程的施工任務(wù)的緊迫性、艱巨性，本人在工作中勇周到考慮，精心組織。在工作上由一名執(zhí)行者變?yōu)楣ぷ鞯闹笓]者，身感責(zé)任重大，始終嚴(yán)格要求自己。在工作崗位上堅持理論學(xué)習(xí)，加強(qiáng)自身修養(yǎng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行上級單位的經(jīng)營戰(zhàn)略方針及各種管理辦法，不斷提高思想覺悟和工作能力，服從領(lǐng)導(dǎo);在業(yè)務(wù)方面，不斷地通過認(rèn)識自我，克服自滿，正視差距，交流經(jīng)驗，互相溝通，虛心學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短。

在制度管理方面。嚴(yán)格按照上級單位管理制度要求，制定工程質(zhì)量和安全的目標(biāo)計劃及相應(yīng)措施，監(jiān)督、檢查指導(dǎo)實施情況，積極配合完成上級單位要求的各種工程資料的及時上報。

在工程質(zhì)量方面。質(zhì)量是企業(yè)發(fā)展之根本，是企業(yè)開拓市場的“通行證”，是我們獲取市場的基礎(chǔ)。在施工過程中，嚴(yán)格按照投標(biāo)文件及技術(shù)規(guī)范、施工圖紙和設(shè)計變更等有關(guān)條款進(jìn)行規(guī)范化施工，負(fù)責(zé)質(zhì)量管理、施工過程控制、檢驗、試驗工作，嚴(yán)格執(zhí)行“三檢制”。發(fā)現(xiàn)質(zhì)量隱患和問題及時采取措施進(jìn)行預(yù)防和糾正，保證工程順利進(jìn)行。建立、健全和完善質(zhì)量保證體系，加強(qiáng)質(zhì)量管理，實行程序化操作，規(guī)范化控制，標(biāo)準(zhǔn)化管理，按照合同進(jìn)行各項合同業(yè)務(wù)管理，為承攬工程創(chuàng)建更為有利的外部環(huán)境，提高我局對外市場的信譽(yù)。

在安全生產(chǎn)與文明施工方面。堅持“管生產(chǎn)必須管安全”，“安全生產(chǎn)，預(yù)防為主”。安全是生產(chǎn)之保證，是工程建設(shè)工程項目的重中之重，加強(qiáng)思想意識，保障安全生產(chǎn)?！鞍踩笔亲畲蟮摹柏敻弧?，也是工程項目最大的節(jié)約。要視項目在安全上的投入，等于在項目上的盈利。在施工過程中，建立健全了安全保證體系，并始終把安全工作放在首位，將一切盡可能發(fā)生的安全隱患消除在萌芽狀態(tài)中。

本人在20_年度，在施工過程中，負(fù)責(zé)現(xiàn)場施工管理、工程結(jié)算及成本管理工作。在技術(shù)上力求兢兢業(yè)業(yè)，抓住關(guān)鍵細(xì)節(jié)，按時組織圖紙會審，遇到問題及時與設(shè)計溝通聯(lián)系，及時解決施工圖紙中存在的實際問題;在合同外項目工程量簽認(rèn)方面，積極爭取合同外項目工程量的申報、簽證，力求項目利益的最大化;在材料管理方面，合理組織、安排材料的綜合利用，保證周轉(zhuǎn)材料的合理利用，尤其是小型消耗材料的管理使用方面，力求節(jié)約，從多方面控制材料的不必要浪費。

總之，通過本人在20_年度的工作中，在干好自己的本職工作的同時，積極努力配合項目部領(lǐng)導(dǎo)及項目部各部室的工作，一心一意為項目的利益著眼，力求項目利益的最大化，為項目的發(fā)展獻(xiàn)一份自己的微薄之力。

建經(jīng)部工作總結(jié) 篇4

20xx年已經(jīng)過去，我們將迎來新的一年，回首20xx，有成績也有不足，我將總結(jié)過去一年工作中的不足，戒驕戒躁、腳踏實地一步一個腳印的走下去，努力做得更好，以自己的實際行動來證明。在新一年我會帶領(lǐng)工程部，精誠團(tuán)結(jié)，恪盡職守，努力完成全年的工作任務(wù)、工作目標(biāo)。

下面我將20xx年的工作情況做以下匯報。

（一）20xx年工作內(nèi)容：

20xx年6月份以來，由我負(fù)責(zé)林橋社區(qū)生活保障房工程項目，總建筑面積192777。31平方米，結(jié)構(gòu)采用框架————核心簡結(jié)構(gòu)體系，工程地下一層和二層為地下停車場和人防設(shè)施，一至五層裙樓為大型商業(yè)群體，本項目東西各一座塔式辦公樓和南向兩座板式公寓組成，該工程為公司重點工程項目，

20xx年6月18日開工以來。完成了地質(zhì)勘擦、監(jiān)理單位、土石方、基坑降水支護(hù)以及樁基工程的招標(biāo)工作。合同簽訂及組織施工工作，施工圖紙設(shè)計、人防圖紙設(shè)計、消防圖紙設(shè)計審查手續(xù)，目前基坑降水支護(hù)工程已接近尾聲，土方開挖也已過半。

（二）工程招標(biāo)工作：

完成了林橋社區(qū)生活保障房工程監(jiān)理單位、土石方、基坑降水支護(hù)、樁基施工及招標(biāo)代理公司的招標(biāo)工作。嚴(yán)格對投標(biāo)隊伍進(jìn)行考察，爭取選用綜合實力強(qiáng)的施工單位，保障總體工程的順利進(jìn)行。

（三）工程總體的控制目標(biāo);

（1）工程質(zhì)量完成情況：

林橋社區(qū)生活保障房工程是公司20xx年重點建設(shè)項目，我作為項目總工，開始了項目部的組建工作。首先根據(jù)林橋社區(qū)生活保障房工程的工作要求，建立了質(zhì)量管理體系、項目管理目標(biāo)和管理人員崗位責(zé)任制。林橋社區(qū)生活保障房工程的質(zhì)量目標(biāo)為創(chuàng)建“無質(zhì)量通病工程”，為此制定了許多預(yù)防措施和實施辦法。為保證整個目標(biāo)的實現(xiàn)，我組織項目部管理人員根據(jù)自己的實踐經(jīng)驗，結(jié)合工程的特點，編制了項目部質(zhì)量預(yù)防措施。工程開工以后，我們嚴(yán)格控制施工質(zhì)量，在施工過程中，我要求堅決落實公司預(yù)防措施內(nèi)容，并且堅持進(jìn)行樣板引路，同時組織管理人員對其他在建工程進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)，作到揚長避短，提高了項目部人員的質(zhì)量爭先意識。

（2）工程生產(chǎn)及進(jìn)度控制：

林橋社區(qū)生活保障房工程開工以后，我按照公司要求工期，組織制定了施工進(jìn)度網(wǎng)絡(luò)計劃以及勞動力計劃。并且根據(jù)施工進(jìn)度要求，與各個施工班組簽訂了質(zhì)量、進(jìn)度、安全控制協(xié)議書。對其具體進(jìn)度、生產(chǎn)內(nèi)容提出了具體要求。在生產(chǎn)過程中，我根據(jù)實際情況，通過制定月計劃和周計劃，對整個工程生產(chǎn)進(jìn)行了控制管理。施工初期，因降水支護(hù)施工單位因組織不周密，勞動力出現(xiàn)不足，工程進(jìn)度緩慢。對此，項目部多方召集人員，經(jīng)過努力，基本上保證了施工的要求。

（3）安全、設(shè)備管理：

施工進(jìn)場的準(zhǔn)備期間，根據(jù)項目工程特點，制定了設(shè)備需用計劃，并組織了布置和安裝。施工中，我堅持將安全管理作為日常管理的重點，將確保職工的生命安全作為自己的第一要務(wù)?？蚣芄こ?，支撐體系和臨邊防護(hù)是安全管理的重點，為此，我從以下幾個方面加強(qiáng)了管理工作：

①加強(qiáng)安全技術(shù)交底工作。通過進(jìn)場時的三級安全教育、上崗時的專項安全交底來加強(qiáng)職工的安全意識。

②加強(qiáng)安全檢查和巡視，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時整改，杜絕安全隱患。加強(qiáng)建筑物臨邊的安全防護(hù)。同時，對現(xiàn)場的全部設(shè)備實行了專人專機(jī)管理。設(shè)備進(jìn)場時項目部統(tǒng)一進(jìn)行檢查，合格后進(jìn)行接受。施工中，定期進(jìn)行設(shè)備的維修、保養(yǎng)和檢查，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時進(jìn)行修理更換。

（四）工作存在的不足：

①工程質(zhì)量：在基坑降水支護(hù)工程施工中，由于前期地質(zhì)勘探不完善，基坑降水支護(hù)施工單位，由于思想上有所放松，監(jiān)理單位監(jiān)管不嚴(yán)，造成施工質(zhì)量不理想。這對我來說是一個教訓(xùn)，提醒自己對后期的工程管理需要進(jìn)一步加強(qiáng)。

②施工進(jìn)度：因基坑降水支護(hù)施工單位的人員與機(jī)具組織不利，工期嚴(yán)重拖延，嚴(yán)重影響土方開挖進(jìn)度，對我們的整體施工進(jìn)度造成影響。還需要自己進(jìn)一步加強(qiáng)進(jìn)度管理、總結(jié)不足，加強(qiáng)人力組織，彌補(bǔ)前期施工的不足。

（五）下一年工作計劃：

在新的一年中，我將從以下幾點作出努力、作好工作。做好整體施工管理工作：

①繼續(xù)抓好林橋社區(qū)生活保障房工程項目管理工作：在20xx年的主要工作為基礎(chǔ)及主體施工，時間緊、任務(wù)重?？紤]到項目總工期要求我將繼續(xù)抓好施工生產(chǎn)進(jìn)度控制，積極組織好人力投入，確保工程按照預(yù)期要求全部完成。

②加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，繼續(xù)提高管理水平：隨著時代的前進(jìn)、新技術(shù)的運用，必須進(jìn)行專業(yè)技術(shù)知識的再教育。所以，在新的一年中，我打算首先加強(qiáng)學(xué)習(xí)專業(yè)知識。另一方面，積極學(xué)習(xí)他人的先進(jìn)之處，作到揚長避短，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識，開拓視野。

③進(jìn)一步作好施工管理工作：

很好的總結(jié)過去，才能更好的服務(wù)未來。新的一年中，我要進(jìn)一步重點作好3個方面的管理：

一是人的管理。人是管理的組織者和執(zhí)行者，項目管理人員不能松懈，只有全體管理人員密切配合，各負(fù)其責(zé)，才能作到施工各個環(huán)節(jié)環(huán)環(huán)相扣，整體工作才能井然有序。

二是物的管理。也就是材料的管理。20xx年，我將繼續(xù)在項目管理中作好限額領(lǐng)料制度，并且進(jìn)一步細(xì)化，定期與工程預(yù)算量進(jìn)行對比分析，找出不足，制定對策。

三是法的管理。也就是施工方法的研究和管理。在公司各項預(yù)防措施的基礎(chǔ)上，結(jié)合工程實際特點，進(jìn)行優(yōu)化和改進(jìn)，形成一套行之有效的施工方法，以便于指導(dǎo)施工和工人操作。

總之，在新的一年中，我將進(jìn)一步提高自己，研究和改進(jìn)項目管理辦法，將來把工作做得更好、更加完美，為企業(yè)發(fā)展盡最大努力。

建經(jīng)部工作總結(jié) 篇5

時間渡過了一年又一年，轉(zhuǎn)眼間，新的20xx年就到眼前了。作為xxx賓館的總經(jīng)理，在過去的一年來，我嚴(yán)格的計劃賓館的發(fā)展計劃，與各部門領(lǐng)導(dǎo)和同事門一起努力，積極為xxx賓館的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

在過去一年來，盡管市場并不怎么順利，但是我們認(rèn)真改進(jìn)，積極對業(yè)務(wù)進(jìn)行擴(kuò)展。雖然最終的成績算不上特別的出色，但這一年的工作成長上卻有了不少的收獲。

如今，反思在這一年來的情況，盡管在工作中收獲了不少，但也有很多的不足和值得總結(jié)的方面，在此，我對這一年的個人情況總結(jié)如下：

一、思想調(diào)整

作為xxx賓館的總經(jīng)理，這一年的工作中我自身的思想壓力也很大。年初起工作就很不順利，很多問題，甚至就處理我自身的工作就已經(jīng)焦頭爛額，沒有的更多的精力去思考賓館的其他細(xì)節(jié)。這也導(dǎo)致工作出現(xiàn)了不少的問題。

但好在，在工作中我及時認(rèn)識到了自身的不足，并了解了許多的東西。后來，我在思想上較好的提高了自己，并能管理好自我的狀態(tài)，逐步改進(jìn)了工作中的問題。為賓館計劃了這一年能來方向和管理要求，并得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。

二、工作的情況

在今年的工作中，我們根據(jù)賓館和市場的情況進(jìn)行了嚴(yán)格的調(diào)整，并對業(yè)務(wù)和服務(wù)方面都進(jìn)行了嚴(yán)格的改進(jìn)，積極發(fā)揮賓館的優(yōu)勢，抓住季節(jié)和節(jié)日禮品的賣點，在銷售節(jié)日的流量上廣做活動，較好的挽回了之前的不足。

此外，在今年來，我們著重加強(qiáng)了員工服務(wù)工作上的管理，通過對員工積極的管理，加強(qiáng)了就帶的服務(wù)，再加上衛(wèi)生和裝潢上的改善，在新老客戶中都取得了不錯的評價，各個網(wǎng)絡(luò)平臺上的評價也有了較好的提升，為銷售成績的提升帶來了不錯的幫助。

三、自我的不足

在工作的管理方式上，我還有很多不足的地方，有些方面太過草率，沒能多聽取員工們的意見，結(jié)果導(dǎo)致不少員工的動搖，結(jié)果在一開始弄的比較混亂。好在，及時的調(diào)整之后，問題基本得到了解決，但這的問題卻依舊牢記在我的心中，我會好好的記住自己的問題。并在接下來的工作多多聽取員工們的意見，培養(yǎng)出xxx賓館的優(yōu)秀員工團(tuán)體，為賓館的發(fā)展貢獻(xiàn)出更多的力量。

建經(jīng)部工作總結(jié) 篇6

回顧這一年半來自己的工作和學(xué)習(xí)生涯，有喜有憂，有坎坷，也有收獲，取得的成績同志們也是有目共睹的，不再一一列舉。但是我想說明的是，成績是來之不易的，這里面包含著行領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和今天在座的全行干部門職工的幫助和支持，尤其是包含著科技部門全體工作人員的辛勤勞動和艱苦努力。這一年來，我作為科技部門的負(fù)責(zé)人，只不過是做了一些應(yīng)該做的工作，具體的可以概括為如下五個方面：

一、加強(qiáng)管理、保障安全

銀行科技工作中，安全為首要任務(wù)，科技工作的成果就在于各種銀行業(yè)務(wù)都能正常無事故的順利開展。首先，保障安全的最有力手段就是制度，我本著這一原則，多次與部門門內(nèi)部門人員討論制度的問題，對原有的崗位責(zé)任進(jìn)行了調(diào)整，制定了新的崗位責(zé)任制度，強(qiáng)調(diào)了崗位的必要性和重要性，將崗位責(zé)任細(xì)化，責(zé)任到人，在管理層面有了明確的管理分工，使科技工作在有序的環(huán)境下進(jìn)行。并且，在部門門全體工作人員的共同努力下，保障了各項修訂后制度和新建制度的貫徹執(zhí)行。其次，網(wǎng)絡(luò)和信息系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運行是科技部門工作的命脈，只有整個信息系統(tǒng)保持穩(wěn)定、連續(xù)、高效的運行，我們才能在這個基礎(chǔ)上談下一步的發(fā)展，才能夠充分發(fā)揮已有的和新開發(fā)的業(yè)務(wù)產(chǎn)品的作用。為保證系統(tǒng)的安全運行，在年初時，為部門門內(nèi)部門配備了移動值班電話，從而縮短了故障產(chǎn)生時的延滯時間。在年初時，我提出了保障ATM及POS的銀行卡地區(qū)網(wǎng)系統(tǒng)整體可用率達(dá)到99%以上的目標(biāo)。盡管我們的地區(qū)網(wǎng)系統(tǒng)在20xx年時頻繁出現(xiàn)波動，但通過我們對系統(tǒng)的二次改造后，今年的系統(tǒng)運行一直都是非常穩(wěn)定的。我在加強(qiáng)管理、保障運行方面付出的努力取得了預(yù)期的效果。

二、科技項目、重點實施

在科技項目方面，20xx年由總行推出的新產(chǎn)品和對原有業(yè)務(wù)系統(tǒng)的更新的項目很多。首先，我們要支持業(yè)務(wù)部門門參與激烈的市場競爭?？傂袨闈M足市場競爭需要而開發(fā)的產(chǎn)品在各種信息渠道中已經(jīng)介紹的很多，但就沈陽的地區(qū)特色和我行的特點，各業(yè)務(wù)部門門提出了一些項目需求，如：銀證通系統(tǒng)、薪加薪系統(tǒng)、單證中心系統(tǒng)等。在行領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)業(yè)務(wù)部門門、各支行的配合下，這些新產(chǎn)品得到了及時的上線，豐富了我行的產(chǎn)品線，增強(qiáng)了服務(wù)功能，逐步建立了一定的市場競爭優(yōu)勢，對于將來改善我行的客戶結(jié)構(gòu)起到了重要的推動作用和支撐作用。

以往我行的系統(tǒng)中由于總行的滯肘，有些不利于市場開拓的方面。通過我們以及其他分行的相關(guān)反饋，總行今年已對這些問題進(jìn)行了一些相應(yīng)的改進(jìn)。如：ATM、CRS等自助設(shè)備的客戶操作流程更新，由原來的先吐卡后出鈔的方式改為先出鈔后吐卡，方便了客戶取款操作；自助查詢機(jī)系統(tǒng)改造，增加了查詢機(jī)中的理財一互通的代理功能等。

三、把握全局、團(tuán)結(jié)協(xié)作

我覺得，科技部門是銀行中至關(guān)重要的職能部門門，給行里把好關(guān)、做好后勤保障是我義不容辭的責(zé)任。一年來，我堅持站在全行的角度考慮問題，客觀的分析有關(guān)科技對行內(nèi)行外的影響。今年，針對我行部門分網(wǎng)點UPS電池不能正常工作的情況，我提出了要求更換的建議，因為一旦網(wǎng)點停電不能正常營業(yè)，對行里的影響非常大。此建議得到了行里的認(rèn)可，并在年終決算前完成了所有網(wǎng)點的更換。

科技部門門身為銀行的二線服務(wù)管理部門門，加強(qiáng)同有關(guān)人員和相關(guān)部門門的團(tuán)結(jié)和協(xié)調(diào)，是做好科技服務(wù)工作的重要條件。為了搞好部門門內(nèi)部門工作人員的團(tuán)結(jié)，我認(rèn)真實行民主集中制，堅持廣納諫言，虛心接受不同觀點的意見，不獨斷專行，不剛愎自用。對每個科技部門工作人員，都一視同仁，使他們既有一定的責(zé)任，又有相應(yīng)的權(quán)力，責(zé)權(quán)利相統(tǒng)一，從而最大限度地調(diào)動了科技部門工作人員的積極性，從沒有發(fā)生爭功諉過，爭權(quán)奪利的現(xiàn)象。

四、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象

一年來，我十分注意加強(qiáng)科技部門工作人員的思想作風(fēng)和紀(jì)律建設(shè)，最大限度地發(fā)揮科技部門的整體效能，著力塑造勤奮、高效、務(wù)實的機(jī)關(guān)部門門形象。一方面我對科技部門工作人員做到生活上關(guān)心，工作上支持，學(xué)習(xí)上鼓勵，紀(jì)律上嚴(yán)格約束，堅決抵制和克服各種不正之風(fēng)。另一方面我堅持做到嚴(yán)于律己，率先垂范。一直以來，我十分注意加強(qiáng)自己的管理水平和業(yè)務(wù)能力的提高，不斷培養(yǎng)自己指導(dǎo)實踐、駕馭全局的能力，做到思想上自律、學(xué)習(xí)上主動、工作上富有創(chuàng)造性。平時在工作中做到勤于實踐，敏于思考，勇于創(chuàng)新。身為一名科技人員，要求我們針對事務(wù)實事求是，要有腳踏實地的工作作風(fēng)，培養(yǎng)了我一種務(wù)實的工作態(tài)度。做為一名要害部門門的負(fù)責(zé)人，我始終堅持清正廉潔的作風(fēng)，堅持自警、自勵、自省、自勉。作為一名中層干部門，我起到了承上啟下的作用，事事服從行領(lǐng)導(dǎo)的安排，將行里的精神和工作指導(dǎo)思想灌輸給每一名工作人員。作為工作人員的領(lǐng)導(dǎo)，我始終堅持要給工作人員創(chuàng)造學(xué)習(xí)和鍛煉自己的機(jī)會，讓每位工作人員都能在工作中提高自己，完善自己，豐富自己的工作經(jīng)驗，使得工作人員在工作中尋找到自身的社會價值。

五、總結(jié)經(jīng)驗、改進(jìn)不足

經(jīng)過一年多的工作，取得了一定的成績，使自己的能力也提高了不少，但是還存在很多不足的地方。

1、由于我參加工作時間不長，社會經(jīng)驗還不是很豐富，管理能力還有欠缺的地方。希望以后，領(lǐng)導(dǎo)多多指出，多多批評，使我能夠逐漸的完善自己，提高自己的工作水平。

2、深入基層較少，由于科技部門自身工作壓力比較大，工作量較為繁重，很少到各業(yè)務(wù)部門門和各支行去了解業(yè)務(wù)人員的工作狀況，不能夠及時了解業(yè)務(wù)人員的工作狀況，通過科技手段改進(jìn)業(yè)務(wù)人員的工作環(huán)境。

20xx年是我行求發(fā)展的一年，從科技角度更應(yīng)該加大對一線工作人員的技術(shù)支持，我認(rèn)為應(yīng)該從以下幾個方面著手：

1、深入基層了解業(yè)務(wù)人員的工作情況，從科技角度改善業(yè)務(wù)人員的工作方式，提高業(yè)務(wù)人員的工作效率。

2、加大系統(tǒng)安全管理力度，保障系統(tǒng)穩(wěn)定運行，為一線工作人員及客戶提供穩(wěn)定的系統(tǒng)環(huán)境。

3、加強(qiáng)計算機(jī)設(shè)備及微機(jī)使用的管理，為計算機(jī)設(shè)備建立檔案，規(guī)范業(yè)務(wù)人員的計算機(jī)操作。充分發(fā)揮各支行計算機(jī)管理員的作用，對各支行業(yè)務(wù)人員的計算機(jī)操作進(jìn)行規(guī)范控制。

4、普及業(yè)務(wù)人員的計算機(jī)知識，加強(qiáng)對業(yè)務(wù)人員的計算機(jī)應(yīng)用培訓(xùn)。

5、及時快捷的相應(yīng)業(yè)務(wù)部門門提交的各項系統(tǒng)開發(fā)需求，為業(yè)務(wù)部門門的市場拓展做好技術(shù)方面的支持。

回顧過去，展望未來。坦率地講，我在行領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)下，在同志們的支持和配合下，做出了點滴的成績，但這都是微不足道的。由于自己水平有限，能力有限，所以在工作和學(xué)習(xí)中仍有許多不盡人意的地方，仍有這樣或那樣的缺點和錯誤。我決心在今后的工作中，一方面發(fā)揚成績，再接再勵，一方面自省、自警、自強(qiáng)、自勵，為XX的事業(yè)，做到鞠躬盡瘁，死而后己。

建經(jīng)部工作總結(jié) 篇7

6月27日至今，我進(jìn)XX公司已有半年了，時間雖短，但對于我來說，卻是受益匪淺的。這期間，在單位領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)和同事們的關(guān)心支持下，我逐步對公司有了全新的認(rèn)識與了解。在這半年里，有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛，也有遇到困難和挫折時惆悵，時光過得飛快，不知不覺中，充滿希望的 20xx年就伴隨著新年伊始已入尾聲?？梢哉f，20xx年是公司推進(jìn)行業(yè)改革、拓展市場、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵年。

在工作中，我自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結(jié)工作方法，一方面，干中學(xué)、學(xué)中干，不斷掌握方法積累經(jīng)驗。我注重以工作任務(wù)為牽引，依托工作崗位學(xué)習(xí)提高，通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉，較快地提高自己業(yè)務(wù)知識。

另一方面，不斷豐富知識掌握技巧。在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下，不斷進(jìn)步，逐漸摸清了工作中的基本情況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點。 在這半年的工作中，我制定了德吉勞務(wù)服務(wù)管理體系，編訂了服務(wù)意識培訓(xùn)，編制了制造公司業(yè)務(wù)提成激勵方案和政策，梳理合同文件。

進(jìn)公司有洽談一次永川客戶拌合站的服務(wù)業(yè)務(wù)，后以失敗告終，在這過程中，分析了原因，并總結(jié)經(jīng)驗。爭取在明年初與瀾籌公司商談拌合站合作事宜簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議。由于公司魚嘴拌合站即將搬遷，得尋求新的建站地址，多方跑動和場地考察，初步已確認(rèn)幾塊地，爭取明年初落實到位，確定搬遷地址和時間。

在的工作中，必須以客戶為中心，“標(biāo)準(zhǔn)化的產(chǎn)品，個性化的服務(wù)”的營銷方針必須落地，做好售后服務(wù)，提高產(chǎn)品的銷量，樹立重交瀝青品牌。加大“連鎖加盟”的工作拓展，力爭做到西部行業(yè)第一。只有公司品牌樹立了，服務(wù)跟上了，公司才會做大做強(qiáng)。

在里，對新的東西學(xué)習(xí)不夠，工作上往往憑經(jīng)驗辦事，憑以往的工作套路處理問題，表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。在今后的工作中要不斷創(chuàng)新，及時與領(lǐng)導(dǎo)、同事進(jìn)行溝通，執(zhí)行公司管理的相關(guān)規(guī)定，提高服務(wù)意識，同時在工作中嚴(yán)格要求自己，提升自己的管理和業(yè)務(wù)能力。

在明年的工作中，我會繼續(xù)努力，多向領(lǐng)導(dǎo)匯報自己在工作中的思想和感受，及時糾正和彌補(bǔ)自身的不足和缺陷。我們的工作要團(tuán)結(jié)才有力量，要合作才會成功，才能把我們的工作推向前進(jìn)!我相信重慶重交瀝青砼再生制造有限公司在會有更加輝煌的成就!

建經(jīng)部工作總結(jié) 篇8

一、經(jīng)營方面：

客房完成的營業(yè)總額為14XX17.19元（其中住房總收入為14017074.00元、客房雜項金額為183643.19元），月平均營業(yè)額為1183393.10元（其中月平均住房收入為1168089.50元，月客房雜項金額為15303.60元），累計住房總數(shù)達(dá)到了45750間，年度平均房價為306.38元，住房率為89.52％。

根據(jù)以上數(shù)據(jù)，再結(jié)合年度分析，客房各項指標(biāo)較二零零四年有所上升，但離酒店下達(dá)的營業(yè)指標(biāo)（月均一百二十萬）還有一定的差距，主要是受第一季度和九月份的影響，但是基本保持著上升的趨勢，客房住房收入在酒店領(lǐng)導(dǎo)的指示下，以“能高則高”、“不留空房”、“留住每一位賓客”為原則，除個別月份受酒店客房整體裝修和旅游淡季因素外較為穩(wěn)定，然而客房雜項收入不太穩(wěn)定，主要因素表現(xiàn)在會議接待和酒水方面。

會議接待方面問題：酒店只有兩個會議室，四樓多功能廳名為“多功能會議廳”但實質(zhì)上并不能夠滿足許多商務(wù)會議、培訓(xùn)會議客人的需求。一是供客人上網(wǎng)的端口有限，只能提供一個端口，這樣一來客人得自帶相應(yīng)設(shè)備，給客人造成一定的麻煩，建議購買相關(guān)設(shè)備一套，放于電腦房保管，客房會議使用所需時臨時登記領(lǐng)用；二是會議白板質(zhì)量差，不便于保管，一年內(nèi)更換了幾次，酒店培訓(xùn)會議比較多，針對培訓(xùn)型會議，客人不好使用，晃動大，書寫的字其他人不好觀看，建議購買一個電子白板，免去了普通白板的更換費用和白板筆的費用；三是面積有限，不便于擺設(shè)客人所想的擺法，人數(shù)多的會議接不了，人數(shù)少的會議又閑費用太高，建議酒店讓銷售部根據(jù)客人人數(shù)、會議內(nèi)容和會議成本來靈活定價；四是供客人休息的場所沒有，而且會議室周圍就近的洗手間只有一個，還是男女公用的。十五樓行政會議室只可容納二十人，屬于小型會議室，其不利因素在于：一是沒有定制多種桌套，如十人開會也還得用二十個人使用的桌套和桌子，桌子是拼湊而成，可定制多一種桌套便于更少人數(shù)來開會；二是沒有音響設(shè)備。

酒水方面問題：個別酒水相對深圳同檔次酒店費用偏高，還沒有完全抓住客人的消費心理和嗜好進(jìn)行采購酒水并配入客房。在零五年第三季度期間，調(diào)查了深圳個別酒店客房的酒水情況，作了相應(yīng)調(diào)整，將開心果取消，把蘇打水更換為王老吉，此舉略有成效，使得客房雜項收入在后兩個季度期間保持在月平均三萬左右。

二、服務(wù)、衛(wèi)生質(zhì)量方面：

服務(wù)質(zhì)量在零五年里保持比較穩(wěn)定，對客服務(wù)投訴率較高的時間段在七、八月份，出現(xiàn)此原因的主要因素是住房率在那段時間最高，人員流失比較嚴(yán)重，新員工進(jìn)入部門之后不能盡快的與其他（她）員工融為一體，缺乏團(tuán)體意識，以及欠缺基層管理人員的正確引導(dǎo)，基于這些因素，部門開展了一系列的內(nèi)務(wù)整頓，首先是從老員工的心態(tài)入手，多做思想教育工作，讓老員工更深層的意識到自己在酒店及部門所起的作用、擔(dān)當(dāng)?shù)慕巧尷蠁T工體會到酒店及部門對于他們的重視程度，達(dá)到手把手的以老帶新，另外，在不斷的梳理投訴中，發(fā)現(xiàn)了問題的另一因素，在于部門員工服務(wù)過度和缺乏親情服務(wù)，不是讓客人感到厭煩就是讓客人根本無法體會到酒店對客人的重視，走了兩個極端，沒有讓賓客體會到賓至如歸的感覺，部門就開展了一系列的趣味性的部門及班組培訓(xùn)，再加上管理人員的親歷親為，在后期避免了此現(xiàn)象的惡化，得到了好轉(zhuǎn)。

衛(wèi)生質(zhì)量是客房的生命線，部門的任何一個環(huán)節(jié)都不可以出現(xiàn)辦點馬虎，客房一如既往的堅持“員工自查、部長檢查、經(jīng)理抽查”的宗旨，在酒店領(lǐng)導(dǎo)的不斷指導(dǎo)下，得到了不斷的提高。本酒店客房出租率和續(xù)住率整體來說是比較高的，在此情況下，每日續(xù)住房的請急打掃相對比較早，再加上客人每日的入住時間也很早，為了及時的供應(yīng)前臺可出租房，所以客房幾乎保持在一種“趕房”的狀態(tài)之下，而且期間有一段時間內(nèi)，客房一直保持在缺員的狀況下，即使這些客觀因素的出現(xiàn)，部門還是在酒店領(lǐng)導(dǎo)的寬容和信任下，及時進(jìn)行了相應(yīng)的調(diào)整，將原有的衛(wèi)生班全部固定樓層情況更改為了單人固定樓層、專人頂替樓層、三名機(jī)動延時上班和下班以補(bǔ)缺特殊時間段的空崗、其余機(jī)動靈活安排的情況，更加提高了團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，做到了隨叫隨到、互相幫忙，保住了客房的生命線。

建經(jīng)部工作總結(jié) 篇9

20xx年就快結(jié)束，回首20xx年的工作，有碩果累累的喜悅，有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛，也有遇到困難和挫折時惆悵，時光過得飛快，不知不覺中，充滿希望的20xx年就伴隨著新年伊始即將臨近?？梢哉f，20xx年是公司推進(jìn)行業(yè)改革、拓展市場、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵年?，F(xiàn)就本年度重要工作情況總結(jié)如下：

1、20xx年里，我自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)，虛心求教，不斷理清工作思路，總結(jié)工作方法，一方面，干中學(xué)，學(xué)中干，不斷掌握方法積累經(jīng)驗，我注重以工作任務(wù)為牽引，依托工作崗位學(xué)習(xí)提高，通過觀察、摸索、查閱資料和實錘煉，較快地完成任務(wù)。另一方面，問書本，問同事，不斷豐富知識掌握技巧。在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下，不斷進(jìn)步，逐漸摸清了工作中的基本情況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點。

2、20xx年上半年，公司已制定了完善的規(guī)程及考勤制度20xx年下半年，行政組織召開20xx年的工作安排布置會議年底工作目標(biāo)完成情況考評，將考評結(jié)果列入各部門管理人員的年終績效。在工作目標(biāo)落實過程中宿舍管理管理完善工作制度，有力地促進(jìn)了管理水平的整體提升。

3、經(jīng)過這樣緊張有序的一年，我感覺自己工作技能上了一個新臺階，做每一項工作都有了明確的計劃和步驟，行動有了方向，工作有了目標(biāo)，心中真正有了底!基本做到了忙而不亂，緊而不散，條理清楚，事事分明，從根本上擺脫了剛參加工作時只顧埋頭苦干，不知總結(jié)經(jīng)驗的現(xiàn)象。就這樣，我從無限繁忙中走進(jìn)這一步，又從無限輕松中走出這一年，還有，在工作的同時，我還明白了為處事的道理，也明白了，一個良好的心態(tài)，一份對工作的熱誠及其相形之下的責(zé)任心是如何重要。

4、總結(jié)下來：在這一年的工作中接觸到了新事物、產(chǎn)生了許多新問題，也學(xué)習(xí)到了許多新知識、新經(jīng)驗，使自己在思想認(rèn)識和工作能力上有了新的提高和進(jìn)一步的完善。在日常的工作中，我時刻要求自己從實際出發(fā)，堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，力求做到業(yè)務(wù)不知素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高。

5、對新的東西學(xué)習(xí)不夠，工作上往往憑經(jīng)驗辦事，憑以往的工作套路處理問題，表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。

6、本部有個別員工，驕傲情緒較高，工作上我行我素，自己為是，公司的制度公開不新遵守，在同事之間挑撥是非，嘲諷，冷語，這些情況不利于同事之間的團(tuán)結(jié)，要從思想上加以教育或處罰，為企業(yè)創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和形象。

在今后的工作中要不斷創(chuàng)新，及時與員工進(jìn)行溝通，向廣大員工宣傳公司管理的相關(guān)規(guī)定，在明年的工作中，我會繼續(xù)努力，多向領(lǐng)導(dǎo)匯報自己在工作中的思想和感受，及時糾正和彌補(bǔ)自身的不足和缺陷。我們的工作要團(tuán)結(jié)才力量，要合作才會成功，才能把我們的工作推向前進(jìn)!我相信：在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下，公司的明天更美好!

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黨支部黨建工作總結(jié)

寫一篇好的范文有哪些要點？文檔處理是我們成功管理個人和家庭事務(wù)的重要工具，讓腦子的知識充沛，閱讀范文是很有必要的。高水平的范文，可以幫我們快速上手寫作，我們聽了一場關(guān)于“黨支部黨建工作總結(jié)”的演講讓我們思考了很多，經(jīng)過閱讀本頁你的認(rèn)識會更加全面！

黨支部黨建工作總結(jié) 篇1

導(dǎo)語：年初以來，雙灤區(qū)陳柵子鄉(xiāng)南山根村黨支部按照上級黨委的工作要求及工作思路，始終把科學(xué)發(fā)展觀貫穿于黨建組織工作的全過程，時刻牢記黨的宗旨,明確工作目標(biāo),理清工作思路,圍繞提高黨的執(zhí)政能力和加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)這條主線，著力發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，深入開展在基層黨組織和黨員中“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，切實加強(qiáng)了南山根村黨支部的建設(shè)和管理，黨建工作的質(zhì)量和水平有了顯著的提高，在工作開展中，村黨支部堅持從

年初以來，雙灤區(qū)陳柵子鄉(xiāng)南山根村黨支部根據(jù)上級黨委的工作要求及工作思路，始終把科學(xué)成長觀貫穿于黨建構(gòu)造工作的全進(jìn)程，時候緊記黨的主旨,明了工作目標(biāo),理清工作思路,環(huán)繞進(jìn)步黨的在朝本領(lǐng)和加強(qiáng)黨的進(jìn)步性構(gòu)筑這條主線，出力闡揚黨支部的戰(zhàn)役堡壘和前鋒榜樣效用，深切展開在基層黨構(gòu)造和黨員中“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，切當(dāng)加強(qiáng)了南山根村黨支部的構(gòu)筑和辦理，黨建工作的質(zhì)量和程度有了明顯的進(jìn)步，在工作展開中，村黨支部堅定從本村實際動身，找準(zhǔn)黨建與經(jīng)濟(jì)工作的聯(lián)合點，立異思路，美滿軌制，落實責(zé)任，結(jié)壯工作，兌現(xiàn)了黨建與經(jīng)濟(jì)社會和諧成長。

1、環(huán)繞科學(xué)成長，結(jié)壯有效展開創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

基層黨構(gòu)造的創(chuàng)先爭優(yōu)活動是進(jìn)修實踐活動的延展和強(qiáng)化，是保存和闡揚共產(chǎn)黨員進(jìn)步性的長效機(jī)制。在活動展開中，我村以“強(qiáng)核心，爭創(chuàng)一流支部，促成長，構(gòu)筑生態(tài)文明村”為活動主題，以興村富民、進(jìn)修進(jìn)步、爭當(dāng)榜樣為活動目標(biāo)，以樹以工錢本之基，走和諧成長之路為載體，結(jié)壯展開了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，活動展開中我村緊緊環(huán)繞成長當(dāng)代農(nóng)業(yè)、加強(qiáng)根本辦法構(gòu)筑，增進(jìn)農(nóng)民增收創(chuàng)先爭優(yōu)，一是加大小流域辦理力度，平整地皮400畝，栽果樹4.2萬棵。二是構(gòu)筑通農(nóng)田環(huán)山路3米寬，8000米；三是履行引水上山，結(jié)束了400畝山地水利灌溉工程；四是對XX畝水田和蔬菜大棚架設(shè)了凹凸壓線路，每個大棚都配齊了卷簾機(jī)，別的新成長蔬菜大棚80戶，85畝，建花草大棚32畝。五是成長散養(yǎng)柴雞6戶，15000只，養(yǎng)豬4戶300頭。

2、定崗定責(zé)、量化辦理，富裕闡揚農(nóng)村黨員前鋒榜樣效用。

村黨支部根據(jù)農(nóng)村黨員的職業(yè)特點，對全村35名黨員，配置了致富樹范崗、助人幫困崗、政策宣揚崗、治安調(diào)整崗、文明新風(fēng)崗、村容保護(hù)崗、村務(wù)監(jiān)督崗、黨建關(guān)聯(lián)崗八個崗?fù)?，?jīng)過議定黨員自我認(rèn)崗、支部定崗和公示明崗的程序，對每名黨員設(shè)定崗?fù)?、明了職?zé)，使黨員根據(jù)目標(biāo)化、詳細(xì)化、責(zé)任化要求，深切展開爭創(chuàng)“五個好”村支部和黨員“五領(lǐng)先”活動，獲得了明顯結(jié)果。一是策動黨員31名深切展開了環(huán)境衛(wèi)生整治工作，料理街道XX米，溝渠5條1000米，料理廢料XX立方米，新建了廢料池7個。二是整修田間路基1600米，籌劃近期掃數(shù)硬化。

3、抓典范，嚴(yán)把關(guān)，促成“四議兩果然”工作上程度。為包管“四議兩果然”軌制的履行結(jié)果，珍視立異，進(jìn)一步美滿工作軌制，嚴(yán)把三個關(guān)隘。一是嚴(yán)把支部發(fā)起關(guān)。對村內(nèi)干系大眾切身長處的龐大事變，富裕征詢黨員、解任村干部、村民代表等人員的定見，大都人贊成方可參加發(fā)起內(nèi)容。對專業(yè)性強(qiáng)的事變，富裕收羅有關(guān)部分專業(yè)人員定見，符合有關(guān)法律標(biāo)準(zhǔn)，方可進(jìn)入“四議兩果然”工作程序，交支部委員聚集體探討，構(gòu)成初步定見，禁止支部發(fā)起的盲目性，鞏固了村黨支部的威望。二是嚴(yán)把決議履行關(guān)。村民代表集會或村民集會決議經(jīng)過議定的事變，必須明了責(zé)任人，在村黨支部帶領(lǐng)下，由村委會構(gòu)造履行，簽訂目標(biāo)責(zé)任書，使決議經(jīng)過議定的事變有人當(dāng)真，有規(guī)束厄狹隘，按質(zhì)按量按時地結(jié)束。三是嚴(yán)把履行進(jìn)程監(jiān)督關(guān)。在活動履行進(jìn)程中，富裕闡揚村務(wù)果然監(jiān)督小組和民主辦財小組的效用。村務(wù)果然監(jiān)督小組當(dāng)真監(jiān)督本村決議事變是不是根據(jù)決議履行，并對進(jìn)度、結(jié)果等進(jìn)行全程監(jiān)督、查抄；民主辦財小組當(dāng)真對“四議兩果然”軌制經(jīng)過議定的村級龐大事變的財務(wù)出入環(huán)境進(jìn)行考核把關(guān)，并及時向大眾果然。經(jīng)過議定美滿程序，使“四議兩果然”工作法更加科學(xué)公道，增進(jìn)了“四議兩果然”軌制的有效履行，軌制履行以來，南山根村根據(jù)“四議兩果然”工作法，料理料理不法建的漁池10個，反對禁止籌劃處理房院10處，辦理民事膠葛21起，救助堅苦貧苦大眾辦理低保30戶。

4、立異方法，狠抓支部班子和黨員步隊構(gòu)筑，連續(xù)加強(qiáng)黨構(gòu)造的戰(zhàn)役力。

根據(jù)“在黨員中培養(yǎng)致富妙手、在優(yōu)秀致富妙手中培養(yǎng)黨員、把黨員中的優(yōu)秀致富妙手培養(yǎng)成村干部”的思路，竭力構(gòu)筑思維政治本質(zhì)強(qiáng)、個人致富本領(lǐng)強(qiáng)和帶領(lǐng)大眾共富本領(lǐng)強(qiáng)的“三強(qiáng)”型班子。同時，建立高中生、復(fù)員軍人、技巧妙手檔案，并從中培養(yǎng)入黨自動分子。成長黨員，既堅定標(biāo)準(zhǔn)，珍視質(zhì)量；又不責(zé)怪責(zé)怪，本年成長自動分子轉(zhuǎn)預(yù)備黨員4名，培養(yǎng)自動分子4名，培養(yǎng)后備干部2名。

黨支部黨建工作總結(jié) 篇2

中學(xué)黨支部黨建工作年終小結(jié)

中學(xué)黨支部黨建工作年終小結(jié)

在教育局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我校黨總支以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機(jī),以組織建設(shè)、廉正文化進(jìn)校園建設(shè)、黨鳳廉政建設(shè)、師德師鳳建設(shè)、黨支部制度建設(shè)、隊伍建設(shè)為重點，以學(xué)習(xí)建設(shè)、活動建設(shè)為載體，緊緊圍繞教育教學(xué)工作，扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，充分發(fā)揮學(xué)校基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，不斷夯實黨建工作的基礎(chǔ)，創(chuàng)新黨建工作的形式，豐富黨建工作的內(nèi)涵，拓展黨建工作的外延，努力推動黨建工作向更高的目標(biāo)邁進(jìn)，從而為深化教育教學(xué)改革、提高辦學(xué)質(zhì)量提供了堅強(qiáng)有力的保證。

一、抓組織建設(shè)，努力提升學(xué)校黨建工作水平。

在組織建設(shè)上一是按照 “黨要管黨”的要求，堅持把黨建工作擺在重要位置，把黨建工作列入學(xué)校工作重要的議事日程，精心組織、周密安排，做到有計劃、有措施、有檢查、有總結(jié)。二是進(jìn)一步理順學(xué)校黨、政、工、團(tuán)等方面的關(guān)系，做到分工明確，責(zé)任到人，目標(biāo)一致，互相協(xié)調(diào)，確保黨建工作的有序開展。三是健全了學(xué)校黨建工作的協(xié)調(diào)組織機(jī)構(gòu)，建立了黨員責(zé)任區(qū)，實行黨總支委員責(zé)任到年級，每位黨員聯(lián)系1至2名教師制度，充分發(fā)揮總支成員及黨員在黨的思想政治教育工作中的作用。四是按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的要求，培養(yǎng)入黨積極分子，發(fā)展優(yōu)秀教師入黨，做到思想上教育、政治上關(guān)懷、工作上培養(yǎng)、組織上關(guān)心、有專人培養(yǎng)聯(lián)系。需要完整內(nèi)容請點這里

二、抓制度建設(shè)，健全黨員學(xué)習(xí)教

育的長效機(jī)制。

在制度建設(shè)上一是堅持“三會一課”制度，按時召開總支委員會、總支委員大會和各黨支部組織生活會，每學(xué)期至少舉行一次黨課講座。二是堅持民主生活會制度，由黨員每半年就本人的思想、工作、學(xué)習(xí)及做群眾工作等情況向黨支部及黨員作一次匯報。通過提高生活會質(zhì)量來提高解決自身問題的能力。三是堅持民主評議黨員制度，每年對黨員的表現(xiàn)情況進(jìn)行一次民主評議，并召開支委、群眾座談會，保證民主評議黨員活動取得實效。四是堅持定期講座制度，學(xué)校黨總支成員圍繞黨建工作和教育教學(xué)的難點、熱點、疑點等問題，每學(xué)期至少舉行一次專題講座，宣講黨的基本知識，介紹先進(jìn)的個人事跡、教改思想。五是堅持黨政領(lǐng)導(dǎo)干部聽課制度，要求每位黨政班子成員每周必須聽課一到二節(jié)，為教師作出榜樣。

三、抓隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

學(xué)校黨總支歷來十分重視提高黨員干部和教師的整體素質(zhì)。并按照“發(fā)揮一個作用、堅持兩個在前、奉行三個在后、履行四個服務(wù)和達(dá)到五個提高的要求，在廣大黨員和教師中開展以老帶新、以能帶新的傳幫帶活動，每學(xué)年進(jìn)行學(xué)校優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀班主任的評選活動，每學(xué)期都安排學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手、黨員同志開設(shè)示范課，加大名師工程的推動力度，使他們成為不同年齡段、不同學(xué)科、不同層次的標(biāo)桿。

四、抓學(xué)習(xí)建設(shè)，全面提高黨員的素質(zhì)。

在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，我校全體黨員積極參與，黨外群眾熱情支持，黨支部把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與解決單位和個人存在的問題結(jié)合起來，圍繞“如何發(fā)揮黨員的先進(jìn)性、提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量”這一主題，對學(xué)校工作建言獻(xiàn)策，并開展批評與自我批評，提煉出學(xué)校保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)模范的基本要求為：發(fā)揚傳統(tǒng)續(xù)佳

績，把握機(jī)遇求發(fā)展；聚精會神抓管理，一心一意提質(zhì)量；履職盡責(zé)做先進(jìn)，同舟共濟(jì)創(chuàng)輝煌。我們要求全體行政干部首先要有“四情”，即對學(xué)校有感情，對師生有熱情，對工作有激情，對困難有豪情。其次要帶頭發(fā)揚“埋頭苦干，扎實工作，求真務(wù)實，爭先進(jìn)位”的精神，要不受任何干擾，不為私利誘惑，甘于吃苦，樂于奉獻(xiàn)，探求科學(xué)高效的管理思路。我們要求全體黨員努力提高師德修養(yǎng)，做為人師表的榜樣；刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識，做教育教學(xué)的能手；積極參與課程改革，做教育創(chuàng)新的先鋒；出色完成自身工作，做履職盡責(zé)的模范；自覺遵守法律法規(guī)，做依法執(zhí)教的標(biāo)兵；自覺抵制不良風(fēng)氣，做廉潔從教的先進(jìn)。

我校還建立了“創(chuàng)先爭優(yōu)”專題網(wǎng)站，及時發(fā)布學(xué)校創(chuàng)先爭優(yōu)活動信息，有各階段計劃、總結(jié)和各種活動安排以及有關(guān)的黨建文章上百篇。隨著的創(chuàng)先爭優(yōu)不斷深入開展，創(chuàng)先爭優(yōu)活動與教育教學(xué)相互促進(jìn)，學(xué)校黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)、充分發(fā)揮了黨員干部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

五、抓活動建設(shè)，豐富黨建工作的內(nèi)涵。

加強(qiáng)對黨員的科學(xué)發(fā)展觀理論的學(xué)習(xí)、把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與學(xué)校實際相結(jié)合，推進(jìn)學(xué)校黨建工作是一項長期而艱巨的任務(wù)。為了賦予這項活動以鮮活的現(xiàn)實意義，結(jié)合學(xué)校的事業(yè)發(fā)展和實際情況，本學(xué)年我校明確提出了“兩全”工作目標(biāo)：即團(tuán)結(jié)一致，埋頭苦干，全力爭創(chuàng)高質(zhì)量的綏三中；凝心聚力，扎實工作，全面提升教育質(zhì)量和辦學(xué)水平。這離不開全體教職員工的共同努力，而黨員的帶頭作用更舉足輕重。為此，我校積極開展主題實踐活動，確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動成為群眾滿意工程，開展了 “六個一”活動：自學(xué)一篇教育教學(xué)理論文章并撰寫一篇論文或調(diào)查報告；邀請黨政人士為黨員做一次專題報告會；組織黨員外出接受一次實地教育；建立一個責(zé)任區(qū)或聯(lián)系點搞教育教學(xué)調(diào)查研究；幫

教一位學(xué)習(xí)困難生；開一堂教學(xué)公開觀摩課。另外，學(xué)校全體黨員從2010年開始，在每月正常繳納黨費之外，還要繳納一筆“特殊黨費”，用以充實學(xué)校扶貧幫困基金。每年這筆3000多元的“特殊黨費”發(fā)放給兩三名品學(xué)兼優(yōu)、家境困難的學(xué)生，幫助他們解決燃眉之急。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動活動中，黨總支又組織黨員開展“三結(jié)對三服務(wù)”捐款活動，像這樣長期保持黨員“立足崗位作貢獻(xiàn)創(chuàng)先爭優(yōu)爭先鋒”的優(yōu)良傳統(tǒng)，在我校黨員中已蔚然成風(fēng)。那一世范文網(wǎng)

六、很抓廉正文化進(jìn)校園的建設(shè)。

為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子、教職員工和全體學(xué)生的思想道德建設(shè)，促進(jìn)廉政文化建設(shè)，推進(jìn)廉政文化進(jìn)校園工作，根據(jù)市、縣教育局有關(guān)文件精神，經(jīng)研究決定，從2010年11月起，在我校開展廉政文化建設(shè)活動。

黨支部黨建工作總結(jié) 篇3

人不以規(guī)矩則廢，黨不以規(guī)矩則亂。黨的規(guī)矩不可逾越。今年，我們要扎實開展一準(zhǔn)則、一條例、一規(guī)則的學(xué)習(xí)活動，就是要切實增強(qiáng)規(guī)矩意識，不斷深化依規(guī)治黨認(rèn)識。我們始終強(qiáng)調(diào)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要以黨的政治規(guī)矩為準(zhǔn)繩，在政治上講忠誠，組織上講服從，行動上講規(guī)矩。通過深入開展遵守黨規(guī)和嚴(yán)守政治規(guī)矩學(xué)習(xí)教育，堅定不移貫徹黨的路線方針政策，忠誠履行黨和國家賦予地稅部門的職責(zé)任務(wù)，堅決防止和糾正上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止的行為。

對黨忠誠是黨員干部最根本的政治品質(zhì)。對黨忠誠就是要堅決執(zhí)行黨的決定，說了就干，定了就辦。沒有了規(guī)矩意識，我行我素，恣意妄為，工作就會失了"向"，就喪失了作為黨員的最起碼條件。在當(dāng)今社會思想多樣、社會價值多元、社會思潮多變的新形勢下，地稅干部要堅定政治清醒，堅定政治立場;要鍛造規(guī)矩意識，堅守對黨忠誠的政治操守，在改革大潮面前迎難而上，()在復(fù)雜矛盾面前敢于碰硬、敢于較真，不被各種雜音所擾，不被各種誘惑所困，不被各種艱險所阻。任何時候、任何情況下，始終做到在思想上、政治上、行動上同上級(區(qū)局黨組)保持高度一致，自覺維護(hù)上級(區(qū)局黨組)的權(quán)威，不折不扣執(zhí)行好上級(區(qū)局黨組)的決策部署。決不能搞陽奉陰違、當(dāng)面一套背后一套，要常修為政之德，常懷憂黨之心，恪守興黨之責(zé)，時刻牢記宗旨，始終把黨放在心中最高位置，牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責(zé)是為黨工作，做到忠誠于組織，任何時候都與黨同心同德。

要本著對組織、對事業(yè)負(fù)責(zé)的態(tài)度，正確處理個人與組織的關(guān)系，嚴(yán)格執(zhí)行請示報告制度，對于該請示報告而未報告的，或者未如實報告的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理。堅決糾正個人主義、自由主義，堅決克服組織渙散、紀(jì)律松弛等現(xiàn)象。要切實養(yǎng)成在規(guī)矩約束下工作的習(xí)慣，通過積極融入到營造良好政治生態(tài)的實踐中，正確用權(quán)，在思想上、作風(fēng)上、精神上進(jìn)一步強(qiáng)起來。

黨支部黨建工作總結(jié) 篇4

XX村黨支部工作匯報

XX村有7個村民小組，2個行政村合并，共有人口1453人，現(xiàn)有黨員58名，土地面積919畝，設(shè)XX村支部委員會。

2015年以來村黨支部以黨的十八大的精神為指導(dǎo)，堅持貫徹執(zhí)行黨的十八大精神，特別是黨在農(nóng)村的各項路線、方針、政策。以黨的廉潔紀(jì)律要求黨員、干部，堅持為群眾辦實事，關(guān)注群眾生產(chǎn)、生活中遇到的問題和困難，確保在第一時間解決。努力完成上級黨委政府交給的各項中心工作。在堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)和加強(qiáng)黨的建設(shè)全面從嚴(yán)治黨方面存在以下問題：

一、村支部缺乏對黨員黨性和道德教育。新黨章、新憲法只發(fā)放學(xué)習(xí)資料，不組織黨員、干部學(xué)習(xí)，對社會道德缺乏宣傳，缺乏教育，導(dǎo)致少數(shù)黨員忘記了自己是一名共產(chǎn)黨員身份，受到了村民的指責(zé)。

二、組織生活不正常。認(rèn)為大部分年輕黨員都外出打工，生活會召開不起來，加之認(rèn)為開會越多，話越多，缺乏開展批評與自我批評教育，導(dǎo)致少數(shù)黨員干部政治意識不高，大局意識不強(qiáng)。每年的民主生活會只在冬訓(xùn)班召開，平時很少召開。

三、村級經(jīng)濟(jì)發(fā)展不快，只滿足現(xiàn)狀。認(rèn)為村部有幾間門店房，有了房出租幾萬元就足夠了，只要不借債，不欠債就滿足，缺乏進(jìn)取精神，沒有真正發(fā)揮黨支部是村級經(jīng)濟(jì)發(fā)展的帶領(lǐng)人。

四、村干部的考核不能動真碰硬，特別“雙禁”考核，發(fā)現(xiàn)有火點的現(xiàn)象，不能對組長動真罰款，只批評教育，從而小火點不斷，群眾指責(zé)村干部不負(fù)責(zé)任。平時的工作只部署，缺督查，缺考核。年終發(fā)放報酬時有打和牌現(xiàn)象，導(dǎo)致兩委會成員在平時的工作中主動性不強(qiáng)，有依賴的現(xiàn)象。

五、村支部對村兩委會成員缺乏工作節(jié)奏的督查，使有些工作、有些當(dāng)時能解決的矛盾不能立即解決。拖拉推諉，影響了其他工作的正常開展，使矛盾更加復(fù)雜，更加激化，更加帶來了化解的難題，群眾指責(zé)村干部辦事不力，回避矛盾，沒有發(fā)揮村干部應(yīng)盡的責(zé)任。

六、評議低保工作不嚴(yán)謹(jǐn)，沒有真正發(fā)揮票決制的作用，只憑主觀看問題，看家庭，沒有真正了解家庭及社會關(guān)系的真實情況，沒有為黨委、政府決策提供依據(jù)。審查時不慎重，導(dǎo)致條件相當(dāng)?shù)膽魯?shù)情緒不滿，與村支部造成對立面，有失公平的現(xiàn)象。

七、借款程序不規(guī)范，未按“五議三公開”程序辦理手續(xù)。按規(guī)定應(yīng)簽訂借款協(xié)議，有償還能力的擔(dān)保人簽字，再通過“五議三公開”的程序，方可出借。雖然每年足額收取了利息，但違背了財務(wù)規(guī)定。

八、兩委會成員對群眾的溝通少，怕多溝通帶來麻煩，帶來更多的工作，更多的矛盾，能回避的盡量回避，多一事不如少一事，即使到群眾中走訪，方法欠妥、態(tài)度生硬，脾氣粗暴，導(dǎo)致群眾對村干部有怨言，不理解，甚至造成信訪，嚴(yán)重?fù)p壞了黨和政府在群眾的形象。

九、少數(shù)村干部工作作風(fēng)不實，不能真正關(guān)心群眾的切身利益，如群眾應(yīng)享受的惠農(nóng)政策、國家的補(bǔ)貼補(bǔ)助，不能按時補(bǔ)助到位，工作失誤，還找多方的理由，忘記自己是人民的公仆，是為人民服務(wù)，為群眾辦實事的。

以上存在的問題主要是村黨支部對黨員干部的學(xué)習(xí)不夠，有些學(xué)習(xí)只流于形式，特別是對黨員的旨宗教育不夠，對村兩委會成員考核不到位，教育不到位，導(dǎo)致工作缺乏責(zé)任心，缺乏擔(dān)當(dāng)意識。具體整改措施如下：

一、加強(qiáng)對黨員、村兩委成員政治思想教育，尤其是黨的旨宗教育，特別是村兩委班子更加注重政治學(xué)習(xí)，做到以德為先，做一名真正合格的共產(chǎn)黨員。

二、正常開展“兩學(xué)一做”教育活動，把黨的路線、方針、政策宣傳到黨員、群眾中去，定期上好黨課，過好組織生活，開展批評與自我批評活動，村兩委班子成員多找自己工作中不足和差距。

三、多方想方設(shè)法，增加村級集體純收入，特別是從涵養(yǎng)稅源上下功夫，克服滿足于現(xiàn)狀的想法，帶領(lǐng)XX村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出新貢獻(xiàn)，多辦民生實事。

四、制定好村干部的考核細(xì)則，在平時的各項工作中嚴(yán)格考核。考核滯后的除在村民代表大會上通報外，年終扣除報酬（按考核細(xì)則執(zhí)行），激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的斗志，激發(fā)干事的主動性。積極性。

五、加強(qiáng)對村兩委會班子成員工作督查，每周匯報一次本周的工作情況。發(fā)現(xiàn)問題、矛盾，絕不容忍拖拉、推諉，敢于面對，在第一時間解決在本村組。

六、在評議低保工作中，嚴(yán)格按照上級部門的有關(guān)規(guī)定、程序辦理，做到應(yīng)保盡保，不符合條件的一律不得上報，杜絕審查過程中工作不嚴(yán)謹(jǐn)，不負(fù)責(zé)任。杜絕優(yōu)親厚友，人情關(guān)系。

七、嚴(yán)格按照“五議三公開”的程序辦理借款手續(xù)。做到按期按時結(jié)算利息，確保重要事項程序化、規(guī)范化，并及時向群眾公開，保證權(quán)力在陽光下運行。

八、兩委會成員加強(qiáng)到群眾中、老黨員中多走訪，多溝通，宣傳黨在農(nóng)村的各項路線、方針、政策，多征求他們對本村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的寶貴意見。多聽聽他們的生產(chǎn)、生活中的實際困難和需求，做到態(tài)度謙和，為本村各方面的發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策。

九、兩委會班子成員在平時的工作中，做到認(rèn)真、細(xì)致多了解情況，多方溝通，做到群眾應(yīng)享受的各種補(bǔ)貼、補(bǔ)助要按時落實到位。面對各種漏報、瞞報的要嚴(yán)肅問責(zé)，誰造成的后果由誰負(fù)責(zé)。

黨支部黨建工作總結(jié) 篇5

導(dǎo)語：今年以來，x區(qū)x鄉(xiāng)村黨支部，認(rèn)真貫徹落實上級黨委基層黨建責(zé)任制目標(biāo)要求，緊緊把握自身在村黨建工作中牽頭抓總、當(dāng)好表率的具體職責(zé)定位。按照“抓黨建、凝合力、謀發(fā)展，抓發(fā)展、夯基礎(chǔ)、促黨建”的工作思路，以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機(jī)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全村廣大黨員干部群眾艱苦奮斗、開拓創(chuàng)新、扎實工作，提升了黨建工作水平，有力地推進(jìn)了全村經(jīng)濟(jì)社會各項事業(yè)的又好又快發(fā)展。

本年以來，x區(qū)x鄉(xiāng)村黨支部，當(dāng)真貫徹落實上級黨委基層黨建責(zé)任制目標(biāo)要求，緊緊把握本身在村黨建工作中牽頭抓總、當(dāng)好榜樣的詳細(xì)職責(zé)定位。根據(jù)“抓黨建、凝合力、謀成長，抓成長、夯根本、促黨建”的工作思路，以展開創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機(jī)，聯(lián)合帶領(lǐng)全村廣大黨員干部大眾艱苦搏斗、開辟立異、結(jié)壯工作，提拔了黨建工作程度，有力地促成了全村經(jīng)濟(jì)社會各項奇跡的又好又快成長。

1、狠抓黨員干部教誨辦理，構(gòu)建打造黨建工作的“核心工程”。

一是構(gòu)筑“進(jìn)修型、思慮型、進(jìn)步型”兩委班子。堅定每個月一次兩委進(jìn)修軌制和業(yè)余自學(xué)軌制，在班子成員中展開以“學(xué)表面、學(xué)科技、學(xué)法律，查思維、查決議信念、查風(fēng)格，增進(jìn)黨性見解加強(qiáng)、增進(jìn)經(jīng)濟(jì)成長、增進(jìn)黨群干群干系進(jìn)一步密切”為緊張內(nèi)容的“三學(xué)、三查、三促”活動，互幫相促，樂于交換，構(gòu)成“工作進(jìn)修化、休閑進(jìn)修化、糊口生涯進(jìn)修化”氛圍，同時利用農(nóng)家書屋，構(gòu)造黨員干部利用業(yè)余時候進(jìn)修黨的表面知識、科技適用技巧及別的文學(xué)、人物傳記等冊本，增加知識，別的還構(gòu)造黨員干部大眾參加區(qū)、鄉(xiāng)、村進(jìn)行的教誨培訓(xùn)3次，解放思維，開辟了黨員干部視野。二是堅定“三抓”進(jìn)步成長黨員質(zhì)量，即：抓培養(yǎng)，夯實成長黨員工作根本。抓辦理，強(qiáng)化黨員進(jìn)步效用輻射。抓軌制，力求黨建工作典范科學(xué)。經(jīng)過議定連續(xù)健康美滿抓軌制與落實，典范了成長黨員工作，優(yōu)化了黨員步隊布局，增進(jìn)了黨的基層構(gòu)造構(gòu)筑，如今，x村共有黨員41名，新成長黨員2名，自動分子轉(zhuǎn)預(yù)備黨員2名，培養(yǎng)自動分子7名，培養(yǎng)后備干部3名。

2、深切展開創(chuàng)先爭優(yōu)活動，激活力作榜樣。

自展開基層黨構(gòu)造和黨員“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動以來，x村將“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動參加了村支部、村委會緊張議事日程當(dāng)中，5月20日召開了村兩委班子集會，當(dāng)真進(jìn)修了鄉(xiāng)黨委、當(dāng)局關(guān)于在基層黨構(gòu)造和黨員中展開創(chuàng)先爭優(yōu)活動履行方案及有關(guān)工作安排，又從本村實際動身細(xì)致訂定了以“抓黨建強(qiáng)辦理，激活力作榜樣，創(chuàng)機(jī)制謀成長”為主題的創(chuàng)先爭優(yōu)活動履行方法，建立了以村支部布告為組長，村兩委人員為成員的創(chuàng)先爭優(yōu)活動帶領(lǐng)小組，深切展開了建立活動。

在建立活動中，經(jīng)過議定構(gòu)造黨員重溫入黨誓詞、進(jìn)修黨的政策，彼此交換評論辯論，以典范樹范村為榜樣比成長，黨員之間比“崗?fù)し瞰I(xiàn)”等各種式樣，鼓勵了村兩委和黨員活力，使創(chuàng)先爭優(yōu)活動起到了明顯結(jié)果，一是富裕闡揚黨支部效用為x村西小區(qū)48戶村民料理了大家?guī)l(wèi)生遺留題目，并訂定了環(huán)境衛(wèi)發(fā)展效保潔軌制，從根本上辦理了村西小區(qū)一到雨季糞池漲滿，糞便到處流，村民行走堅苦題目；二是富裕闡揚黨員前鋒榜樣效用，策動35名黨員投入到新農(nóng)村構(gòu)筑環(huán)境衛(wèi)生整治活動中，自4月份起用時38天時候，料理了因構(gòu)筑承唐高速輔道拆遷和村民建房遺留廢料1XX立方米，料理門路2條總長2400米，在此根本上，建立了環(huán)境衛(wèi)生整治長效機(jī)制，新建了廢料池9個，為了辦理全鄉(xiāng)廢料堆放處理題目，x村黨支部自動策動黨員幫忙鄉(xiāng)當(dāng)局做占地戶思維工作，和諧辦理征占農(nóng)戶山地補(bǔ)償題目，最終在本村山灣子山溝內(nèi)，新建了全鄉(xiāng)大型廢料場一處。

3、闡揚黨建工作的牽引力和策動力，創(chuàng)機(jī)制謀成長。

x村始終把黨建工作和中間工作關(guān)聯(lián)起來，富裕闡揚黨建牽激發(fā)舉動用，切當(dāng)為人民大眾創(chuàng)辦了一批功德實事。一是在區(qū)鄉(xiāng)的幫扶下，為51個農(nóng)戶安置蔬菜大棚卷簾機(jī)51套。二是經(jīng)過議定黨支部構(gòu)造黨員大眾進(jìn)修科技知識和聘請技巧專家講課，以黨員帶大眾，蒔植各種蔬菜500畝，栽植各種樹木25000棵，成長農(nóng)戶養(yǎng)豬1000頭。新建便民煤場3個，成長沼氣30戶。三是深謀細(xì)化為民生，為了真正辦理x村萬畝稻田和蔬菜大棚上水難題目，年初村兩委構(gòu)成共識，策劃了年內(nèi)構(gòu)筑2700米滲溝渠籌劃，在上級的幫扶下，如今已結(jié)束超平測量XX米，構(gòu)筑滲溝渠便道600米。

4、強(qiáng)基固本，深切落實四議兩果然軌制。

為進(jìn)一步兌現(xiàn)加強(qiáng)黨的帶領(lǐng)與富裕發(fā)揚基層民主的有效聯(lián)合，加快鞭策新農(nóng)村構(gòu)筑的順利展開，x村從工作實際動身，一抓聯(lián)動，健康責(zé)任系統(tǒng)。二抓培訓(xùn)，加強(qiáng)落實本領(lǐng)。三抓宣揚，構(gòu)建濃厚氛圍。四抓落實，進(jìn)步工作程度。經(jīng)過議定堅定“四抓”辦法，強(qiáng)化對“四議兩果然”工作法的推行履行。增進(jìn)了村工作順利展開，特別是在上半年籌建村級活動場合構(gòu)筑進(jìn)程中，村黨支部嚴(yán)厲把關(guān)，根據(jù)“四議兩果然”工作程序，肯定了占大地積1400平方米集村部、村民議事、黨員活動為一體的活動場合一處，如今征地拆遷工作已順利結(jié)束。

x村經(jīng)過議定深切展開創(chuàng)先爭優(yōu)活動，當(dāng)真踐諾黨建工作職責(zé)，用真勁，叫真章，兌現(xiàn)由“被動抓”向“自動抓”，由“應(yīng)付抓”向“務(wù)實抓”，由“一人抓”向“合力抓”的真正變化，首創(chuàng)了x村黨建工作新場面。

黨支部黨建工作總結(jié) 篇6

積極鼓勵和支持黨員參加志愿服務(wù)和文體活動，關(guān)心關(guān)愛黨員干部，營造和諧工作環(huán)境。一是參加志愿服務(wù)活動，支部黨員在G20峰會、全國城市文明指數(shù)測評、3月份學(xué)雷鋒主題活動月時，有的參加夜巡協(xié)助社區(qū)做好維穩(wěn)工作，有的到服務(wù)大廳參加文明引導(dǎo)，有的到戴夢得廣場為群眾免費提供法律宣傳、政策咨詢。二是做好結(jié)對幫扶和慰問工作，每年走訪結(jié)對村(社區(qū))困難家庭，送去米油等慰問品和慰問金;重陽節(jié)和春節(jié)時慰問老同志、老黨員，送去慰問品和單位的祝福。三是組織參加各類健康有益的文體活動，組織黨員參加了市直機(jī)關(guān)乒乓球、羽毛球比賽，參加了市直機(jī)關(guān)書畫、攝影文藝團(tuán)隊，參加了干部職工療休養(yǎng)、迎新春園藝培訓(xùn)、餃香花紅一家親等活動，融洽了干群關(guān)系，增強(qiáng)了單位凝聚力。

今年以來，機(jī)關(guān)黨支部各項工作雖然取得了一定的成績，但與上級的要求相比還有一些差距，主要有以下幾個方面的不足：一是思想上重視不夠，一定程度上存在重業(yè)務(wù)輕黨建的情況，特別是當(dāng)改革任務(wù)較重時，這種情況尤為突出。二是支委會班子的整體工作水平還有待提高，戰(zhàn)斗力還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。三是關(guān)心關(guān)愛黨員不夠，主動服務(wù)意識不強(qiáng)，組織黨員開展活動不多，對如何激發(fā)黨員活力、充分發(fā)揮黨員工作積極性方面還缺少有效的辦法和具體舉措。

201X年，機(jī)關(guān)黨支部決心在“中心”黨組和機(jī)關(guān)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，突出黨要管黨、從嚴(yán)治黨主線，牢牢把握服務(wù)中心、建設(shè)隊伍兩大核心任務(wù)，重點抓好以下五項工作：一是重視黨建工作，特別是要發(fā)揮黨支部在推動中心工作中的戰(zhàn)斗堡壘作用。二是努力爭創(chuàng)五型標(biāo)尖黨支部，提升支委會履職能力，促進(jìn)支部建設(shè)規(guī)范化。三是推進(jìn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作齊頭并進(jìn)，助推行政審批和公共資源交易工作。四是擦亮“陽光優(yōu)家”機(jī)關(guān)服務(wù)品牌，鞏固省級文明單位創(chuàng)建成果，進(jìn)一步提升服務(wù)意識。五是組織黨員參加集體活動，促進(jìn)和諧機(jī)關(guān)建設(shè)。

黨支部黨建工作總結(jié) 篇7

____年是推進(jìn)“十三五”規(guī)劃的重要之年，局黨委以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為抓手，堅持全面從嚴(yán)治黨這條主線，進(jìn)一步加強(qiáng)黨的思想、組織、制度、作風(fēng)和反腐倡廉建設(shè)，努力開創(chuàng)黨建工作的新局面。

一、主要做法

(一)加強(qiáng)機(jī)關(guān)思想政治建設(shè)，不斷提高黨員隊伍素質(zhì)

認(rèn)真開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀(jì)，把握習(xí)近平總書記系列重要講話的豐富和核心要義，同時充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)、多媒體、微信等載體作用，科學(xué)制定機(jī)關(guān)黨建活動菜單。通過開展“四個一”讀書學(xué)習(xí)活動，瞻仰烈士陵園，組織“道德講堂”、專題講座、黨章黨規(guī)知識競賽等多種活動，促使思想性、知識性和趣味性的有機(jī)結(jié)合，不斷增強(qiáng)黨員的政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識。

(二)夯實基層基礎(chǔ)，著力推進(jìn)機(jī)關(guān)黨的組織建設(shè)

一是加強(qiáng)班子建設(shè)。著重打造政治堅定、團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)、勤政廉潔，富有創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的班子，發(fā)揮核心作用，凝聚集體智慧。二是加強(qiáng)隊伍建設(shè)。切實做好黨員發(fā)展工作，按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)”的方針，吸引更多的非黨職工向黨組織靠攏，儲存發(fā)展的后備力量，鼓勵廣大干部職工利用業(yè)余時間進(jìn)行知識深造和更新。三是加強(qiáng)制度建設(shè)。完善了黨委學(xué)習(xí)、工作制度、發(fā)展黨員和繳納黨費制度等各項規(guī)章制度，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部緊扣“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育開展批評與自我批評，促使黨內(nèi)生活制度化、規(guī)范化，在重大事項決策時堅持民主集中制原則，集體討論研究予以決定。

(三)創(chuàng)新工作舉措，努力打造機(jī)關(guān)黨建工作特色

深入開展“綠葉品質(zhì)、和諧后勤”黨建品牌創(chuàng)建工作，積極放大黨建品牌效應(yīng)，指導(dǎo)實踐，推進(jìn)工作。扎實開展?fàn)巹?chuàng)“群眾滿意的窗口服務(wù)單位”和“黨員先鋒崗”黨建工作示范點創(chuàng)建活動，發(fā)揮黨員干部在本職崗位上的模范帶頭作用，積極營造“想干事、敢干事、會干事”的工作氛圍。深入開展“大走訪大落實”活動，廣開言路聽民意。印制“干群連心卡”，逐戶發(fā)給農(nóng)戶，召開“民意懇談會”收集社情民意和困難群眾名單，確定重點走訪對象。組織黨員干部組成“黨員服務(wù)隊”、“黨員義工隊”參加黨員志愿服務(wù)活動，在履行社會責(zé)任、服務(wù)人民群眾的過程中盡義務(wù)、作奉獻(xiàn)，突出踐行宗旨服務(wù)群眾的活動主題。

完善懲防體系建設(shè)，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和“一崗雙責(zé)”，按照“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的責(zé)任要求，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書的簽訂、落實和督促檢查，自覺執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告制度，全年沒有發(fā)現(xiàn)一起違規(guī)情況。通過參觀紀(jì)委廉政教育中心，給每個黨員干部敲醒了警鐘。組織黨員干部學(xué)習(xí)政治理論、相關(guān)文件、指示及有關(guān)法律法規(guī)等，并結(jié)合實際對干部進(jìn)行理想信念教育、職業(yè)道德教育、紀(jì)律作風(fēng)教育和反腐倡廉警示教育。深入貫徹落實懲防體系工作要點，抓好局中層干部黨風(fēng)廉政承諾制度的落實，把守住底線、不越紅線作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的最基本要求，大力弘揚艱苦奮斗、清正廉潔的良好風(fēng)氣，增強(qiáng)拒腐防變的能力。

二、存在問題及原因

我局黨建工作中取得了一定成效，與上級部門的要求和兄弟單位的相比，還存在很多不足：

(一)思想認(rèn)識還需提高。沒有充分認(rèn)識到黨建工作對推動機(jī)關(guān)事務(wù)管理工作的重要保證作用，不能按照職責(zé)要求，投入足夠的時間和精力去研究、謀劃、部署、推動基層黨建工作。

(二)黨建工作缺乏創(chuàng)新。在推進(jìn)黨建工作改革創(chuàng)新過程中，思想不解放、思路不開闊，個性化活動少，缺乏開拓創(chuàng)新。

(三)對黨員的監(jiān)管機(jī)制不完善。圍繞履行黨建工作責(zé)任制，局黨委雖然建立健全了一系列制度，但在實際工作過程中，存在對制度落實不到位、履行職責(zé)不到位等問題，缺乏行之有效的監(jiān)管手段，激勵問責(zé)機(jī)制不夠完善。

三、____年下半年工作思路及打算

____年下半年，我局將繼續(xù)按照市委黨建工作的統(tǒng)一部署，結(jié)合工作實際，積極做好黨建工作。具體做好以下幾點：

(一)強(qiáng)化思想政治建設(shè)。落實黨委中心組學(xué)習(xí)計劃，大力推進(jìn)“學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化”。組織黨員干部繼續(xù)深入“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，逐步建立健全學(xué)習(xí)機(jī)制，做到有計劃，有安排，有部署，有總結(jié)，努力營造良好學(xué)習(xí)環(huán)境，形成濃厚的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。

(二)強(qiáng)化黨員隊伍建設(shè)。立足“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、主動服務(wù)、提高效率”，引導(dǎo)黨員發(fā)揮先鋒模范作用，提高黨員履職能力，樹立高效服務(wù)、廉潔服務(wù)的理念。認(rèn)真開展領(lǐng)導(dǎo)干部下基層“三解三促”活動、百團(tuán)千村“大走訪大落實”活動、“7+1”黨員義工活動等，積極做好幫扶結(jié)對工作，提升扶貧解困力度，為改善民生獻(xiàn)策獻(xiàn)力。

(三)強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)。繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實市委關(guān)于《落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的實施意見》，建立廉政風(fēng)險防控機(jī)制;進(jìn)一步推進(jìn)機(jī)關(guān)黨務(wù)公開工作，筑牢拒腐防變的制度防線。建立科學(xué)合理的用人機(jī)制，逐步完善制度機(jī)制體系，做到用制度管權(quán)、靠制度管人、靠制度管事。

(四)強(qiáng)化黨的組織建設(shè)。始終堅持明確黨的責(zé)任管理機(jī)制，做到分工明確，責(zé)任到人，黨委書記負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓。定期召開民主生活會、“三會一課”、黨員活動日等活動，狠抓先進(jìn)支部和發(fā)展黨員工作，提高基層支部的整體素質(zhì)，不斷增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

黨支部黨建工作總結(jié) 篇8

xx村系xx鎮(zhèn)第三大行政村，現(xiàn)有土地面積22486畝，其中水田面積2217畝，毛竹林4500畝，用材林地13000畝，經(jīng)濟(jì)林2769畝；轄xx、邱林、消溪、圳后、九際五個自然村，12個村民小組，786戶，現(xiàn)有人口3247人，16周歲以下538人，16-59周歲2252人，60周歲以上的457人。中共黨員74名，大中專學(xué)歷以上15名，其中大學(xué)生村官一名。為打造幸福農(nóng)村提供豐富的人力資源和人才資源儲備。xx村新一屆兩委班子自產(chǎn)生以來，在xx鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，秉持上一屆兩委的正確實踐經(jīng)驗，虛心向安寧、上庠等黨建示范村學(xué)習(xí)，向其他兄弟村具有豐富農(nóng)村工作經(jīng)驗的老主干們請益，結(jié)合黨的十八大建設(shè)美麗中國的報告精神，以無償提供33畝土地重建xx鎮(zhèn)中心小學(xué)為契機(jī)，主動融入xx鎮(zhèn)“建設(shè)工貿(mào)旅游生態(tài)小城鎮(zhèn)”的良好氛圍中，把建設(shè)美麗xx、幸福xx作為本屆班子三年的總體規(guī)劃加以落實。幸福xx建設(shè)分為黨建和村建兩大板塊。xx村黨建工作內(nèi)容包括村級組織活動場所建設(shè)，三會一課，六簿一冊，遠(yuǎn)程電教，168黨建工作機(jī)制，創(chuàng)新黨員發(fā)展模式，創(chuàng)建“萬木林之星”博客網(wǎng)頁，建立流動黨員qq群，以22336黨建示范點為模板，建立具有本村特色的黨建工作模式，按照上級組織的要求加以落實并做好迎檢準(zhǔn)備工作。建立“三公帶兩委”“五心當(dāng)書記”的工作理念。充分發(fā)揮黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，以黨建帶動村建。結(jié)合“五村聯(lián)創(chuàng)”創(chuàng)建富裕農(nóng)村為契機(jī)，切切實實的做一些讓群眾看得見，感受得到的公益事業(yè)。xx村黨建在常規(guī)的工作之中有所創(chuàng)新，主要體現(xiàn)在一、創(chuàng)建黨員發(fā)展新模式：xx村申請入黨人員達(dá)70多人，大家都有心向黨組織靠攏，都想真真切切的為村民做些好事實事。但發(fā)展名額有限。xx村黨支部引進(jìn)學(xué)校發(fā)展黨員的模式，不定期的召集申請入黨人員進(jìn)行教育培訓(xùn)，參加村集體公益活動。比如關(guān)愛老人兒童，街道衛(wèi)生清理整治，森防，消防的應(yīng)急行動，以及植樹造林綠化村莊活動。把那些入黨動機(jī)純正，有真心實意服務(wù)農(nóng)村的公德意識，具有先進(jìn)性和代表性的同志作為培養(yǎng)對象，將他們推薦為入黨積極分子候選人，制作選票，讓黨員投票表決，選出當(dāng)年的黨員發(fā)展對象。二、經(jīng)過學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神，xx村黨支部總結(jié)出“三公帶兩委，五心當(dāng)書記”的工作理念?！叭珟晌本褪且划?dāng)村干部要有“公德”。村級組織是村民自治組織，村干部只拿補(bǔ)貼沒有工資。xx村人口多，相應(yīng)的管理事務(wù)就多，村民發(fā)生的事務(wù)隨意性大，隨時隨地的找村干部處理事情。村干部在村里工作幾乎沒有白天黑夜和節(jié)假日。所以，當(dāng)好村干部一定要有無私奉獻(xiàn)的公德心，做好時時刻刻的為村民排憂解難的心理準(zhǔn)備。二處理群眾事情要講“公道”。村級管理很多事的處理都受到家族勢力，黑惡勢力的影響，一些村民為達(dá)到自己私人目的，對村干部惡言相向、威逼利誘。我們村干部要不為所動，不被誘惑，不懼邪惡。處理農(nóng)村事務(wù)要依法依規(guī)的公道處理，不要為了少數(shù)人的利益而損害大多數(shù)人的利益。用集體利益的損失來換取部分村民的支持。三管理村務(wù)財務(wù)要存“公心”。村干部在集體利益面前要把持住正常心態(tài)，堅守住道德底線?！靶牟灰潱植灰L”，吃人的嘴短，拿人的手軟。避免和社會上的一些非法斂財、吃喝嫖賭的人員來往，把社會上的一些不良風(fēng)氣拒之村門之外，營造一個積極向上，風(fēng)清氣正的社會環(huán)境?！拔逍漠?dāng)書記”就是一要“虛心”增強(qiáng)能力。要虛心學(xué)習(xí)各種政策，依法行政、依規(guī)辦事。尤其是計劃生育，強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)，勞動就業(yè)和社會保障等工作政策性非常強(qiáng)，只有領(lǐng)悟把握了政策法規(guī)，才能確保正確的工作方向。要虛心向群眾請教。敢于讓群眾參與到社會管理中來，把社會管理公開化、透明化，通過推進(jìn)村務(wù)公開，讓群眾有機(jī)會了解、有條件監(jiān)督村里的工作。二要“實心”帶好隊伍。要實心實意團(tuán)結(jié)村支兩委。支部書記必須把村干部凝聚起來，要以誠相待，互相信任支持；要善于溝通，經(jīng)常談心交心；要寬容忍耐，能容人、容事、容臉兒；要有高姿態(tài)，多講一點風(fēng)格。把原則性與靈活性結(jié)合起來，既講工作原則，也講工作靈活性，要集思廣益，善于和大家商量。要實心實意培育后備力量。切實抓好發(fā)展黨員工作，嚴(yán)格按發(fā)展黨員程序培養(yǎng)素質(zhì)高、有前途，能夠帶領(lǐng)群眾致富的好苗子來成長接班。要在聯(lián)系群眾、動員群眾、服務(wù)群眾方面充分調(diào)動和發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。三要“真心”貼近群眾。要多與群眾溝通，深入了解群眾的所思、所想、所盼、所憂，將心比心，以心換心，虛心聽得進(jìn)群眾的意見，經(jīng)得起群眾的抱怨，讓群眾有地方說話，讓群眾說的話不白說，群眾才會多一份滿意。要從保護(hù)群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題入手，從看得見、摸得著的事情做起，群眾易于接受，也很支持工作。四要“熱心”提供服務(wù)。要樹立服務(wù)意識突出服務(wù)重點，想方設(shè)法為農(nóng)民群眾提供信息服務(wù)、技術(shù)服務(wù)、資金服務(wù)、政策法規(guī)服務(wù)。

黨支部黨建工作總結(jié) 篇9

__年在上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，氣象局黨支部以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的__大和__屆三中全會精神，全面實踐“三個代表”，樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持黨要管黨，從嚴(yán)治黨的方針，圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)這個重點，抓住保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動這個契機(jī)，全面推進(jìn)黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)，為完成以氣象服務(wù)工作為中心的各項工作任務(wù)和構(gòu)建和諧社會的目標(biāo)提供堅強(qiáng)的思想、政治和組織保證。

一、抓責(zé)任落實，把黨建工作擺在重要位置

黨支部高度重視黨建工作，召開會議進(jìn)行了專題研究，對黨建工作進(jìn)行了安排部署，明確了全年黨建工作的目標(biāo)和任務(wù)，從而把黨建成工作納入重要議事日程。進(jìn)一步健全了黨支部黨建工作目標(biāo)責(zé)任制、績效考核制?？茖W(xué)設(shè)定目標(biāo)體系，層層分解，細(xì)化量化，責(zé)任到人，嚴(yán)格考核，逐項兌現(xiàn)。形成了上下貫通的責(zé)任體系，構(gòu)建起了上下同心共抓黨建成的良好運行機(jī)制。

二、抓組織建設(shè)，構(gòu)筑堅強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘

為促進(jìn)基層黨支部和黨員“兩個作用”的有效發(fā)揮，建立和完善黨員訪談制度，我局黨支部開展支部成員和黨員、黨員和黨員之間的談心活動，結(jié)成對子，搞好幫扶，溝通思想，加深感情，增強(qiáng)黨的向心力、凝聚力。本支部共有3名離退休老黨員，根據(jù)他們的生活實際，我局定期走訪老黨員，及時看望生病的老黨員，給他們送去關(guān)懷和溫暖。在“七、一”、“十、一”、老人節(jié)，中秋節(jié)，元旦，春節(jié)等重大節(jié)日期間，進(jìn)行走訪、召開座談會，向他們通報全局的工作，征求他們對氣象局工作的意見，充分發(fā)揮他們的積極作用。為了豐富老黨員的精神生活，統(tǒng)一為他們征訂了《老年報》、《支部生活》、等報刊，并將有關(guān)刊物派專人及時送到退休老黨員手中，讓他們及時了解有關(guān)信息，關(guān)心黨的事業(yè)，永葆共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。

三、抓制度完善，提高黨建工作水平

1.按照民主集中制的根本組織原則，逐步建立和完善黨內(nèi)情況通報制度、重大決策征求意見制度，推行黨務(wù)公開，增強(qiáng)黨組織工作的透明度，充分保障廣大黨員的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)，使黨員更好地了解和參與黨內(nèi)事務(wù)，形成生動活潑的黨內(nèi)政治生活。

2.修訂完善了離退休黨員和預(yù)備黨員及后進(jìn)黨員管理的十多項黨建工作制度，使黨建工作進(jìn)一步規(guī)范化、制度化。

3.認(rèn)真落實調(diào)查研究制度。黨支部成員深入群眾內(nèi)部調(diào)查研究，探索解決黨建工作中問題的途徑和辦法。

4.為進(jìn)一步搞好黨建調(diào)研和信息，共投遞黨建信息×篇。

四、抓落實，完成黨建工作任務(wù)

今年以來，我們注重把黨員干部的思想政治工作同精神文明建設(shè)融為一體，與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，從小事抓起，從日常工作做起，把發(fā)揮黨員作用落實到每項日常工作中。

——發(fā)揮黨員在精神文明建設(shè)中的表率作用。在本質(zhì)職工作中，由黨員帶頭著重抓好形象的塑造工作。用語文明的形象。樹立文明執(zhí)法的形象;熱情服務(wù)、樹立公仆形象;樹立清正廉潔、秉公執(zhí)法者的形象。

——堅持開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，使廣大黨員在動物防疫監(jiān)督工作當(dāng)中，開拓創(chuàng)新、勤奮工作、樂于奉獻(xiàn)。形成了在氣象服務(wù)工作中“一個支部一面旗，一名黨員一盞燈”的良好局面。堅持不懈開展“三會一課”，嚴(yán)格按制度要求完成了黨支部的民主生活會等黨內(nèi)正?；顒?。按時足量完成了黨費的收繳工作。開展了民主評議黨員、民主測評黨員干部活動。

五、服務(wù)一個中心，深化黨建、精神文明建設(shè)工作內(nèi)涵。

__年氣象局黨建工作計劃中就明確對黨建、精神文明建設(shè)工作提出了明確的方向——以氣象現(xiàn)代化建設(shè)工作為中心，不斷完善氣象服務(wù)工作手段，為落實這一工作理念，著重強(qiáng)化“四種意識”。

1.發(fā)展意識。黨的__大報告指出：“必須把發(fā)展作為黨執(zhí)政興國的第一要務(wù)?！边@充分表明在我們黨面臨各種繁重任務(wù)中，發(fā)展始終是第一位的任務(wù)。因此，作為氣象部門，緊緊圍繞氣象現(xiàn)代化發(fā)展這個第一要務(wù)，把黨建、精神文明建設(shè)工作與大力發(fā)展氣象服務(wù)手段尤其是加快氣象基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)結(jié)合起來，讓黨建、精神文明工作有內(nèi)容、有載體、有活力，為加快發(fā)展提供堅強(qiáng)有力的思想、政治、組織和人才保證。同時，把培養(yǎng)干部職工尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部的發(fā)展意識作為黨委、支部工作的重要內(nèi)容來抓，起到了很好的效果。去年來，我局先后投資幾萬元，完成氣象預(yù)警中心大樓、氣象預(yù)報電視電話會商系統(tǒng)建設(shè)，這將為我縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)起到保駕護(hù)航作用。

2.服務(wù)意識。黨建工作的定位如何，決定了在開展黨建工作中的工作切入點的問題，是關(guān)系到黨建工作成效的大小問題。因此，氣象局堅定不移地將黨建工作定位在服務(wù)的角色上，走出就黨建而抓黨建的思維定勢，為加快氣象事業(yè)建設(shè)提供強(qiáng)有力的保障和服務(wù)功能。在今年氣象現(xiàn)代化建設(shè)中，黨建工作的有效實施為工程建設(shè)排除了后顧之憂，成為促進(jìn)工程建設(shè)后勤保障部。

3.創(chuàng)新意識。改革創(chuàng)新是推動發(fā)展的根本動力，也是抓好黨建、精神文明工作的必然要求。在繼承和堅持過去行之有效的好傳統(tǒng)、好方法的同時，在實踐中不斷探索新方式、新途徑、新辦法，使黨建、精神文明工作更好地適應(yīng)加快發(fā)展的要求。做到活動載體創(chuàng)新、工作思路創(chuàng)新、工作方法創(chuàng)新。在活動載體創(chuàng)新方面，我們采用各項活動互為載體、互為補(bǔ)充、互相促進(jìn)的結(jié)合，形成齊抓共管高效率機(jī)制。

4.爭先意識。爭先創(chuàng)優(yōu)是推動發(fā)展的外在動力，也是推進(jìn)黨建、精神文明建設(shè)等工作上新臺階的有效措施。我們通過開展各項爭先創(chuàng)優(yōu)活動，通過黨建創(chuàng)行、精神文明創(chuàng)建、“文明窗口”競賽、行風(fēng)評議、機(jī)關(guān)效能建設(shè)測評等爭先創(chuàng)優(yōu)活動，有效地激發(fā)廣大黨員干部的爭先創(chuàng)優(yōu)意識，增加外在壓力和動力，營造了一種你追我趕的良好氛圍，切實發(fā)揮了各項工作“走前頭”作用。

六、存在問題

一年來，盡管我們在黨建方面做了不少工作，取得了一定的成績，但也有不足和差距，主要表現(xiàn)為：

1.一些制度有待進(jìn)一步健全和落實還不到位;

2.是按照上級要求，基層黨支部規(guī)范化建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng);

3.是支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用有待進(jìn)一步發(fā)揮。這些問題都需要我們在今后的工作中認(rèn)真研究加以解決。

今后，我們將進(jìn)一步深化學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)，夯實思想能力基礎(chǔ);進(jìn)一步夯實組織基礎(chǔ);狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，進(jìn)一步夯實作風(fēng)基礎(chǔ);加強(qiáng)精神文明建設(shè)，進(jìn)一步夯實群眾基礎(chǔ);提高黨務(wù)干部素質(zhì)，加強(qiáng)黨的自身建設(shè)，為開創(chuàng)明溪縣氣象局氣象工作的新局面而不懈奮斗!

黨支部黨建工作總結(jié) 篇10

2020年，在市委市政府關(guān)心支持以及市政局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我處支部以十八大及十八屆六中全會精神、十九大精神為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神，緊緊圍繞我處黨建工作總結(jié)，積極開展各項活動，現(xiàn)將黨建總結(jié)如下:

一、2020年黨建工作情況

(一)狠抓黨員干部思想政治和業(yè)務(wù)知識教育

為進(jìn)一步提高黨員干部的綜合能力，我處組織全體黨員干部職工學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神、黨的十九大精神、自治區(qū)第十一次黨代會精神和領(lǐng)導(dǎo)干部條例等有關(guān)的法律法規(guī)，積極參加市級和主管局的各類培訓(xùn)，利用網(wǎng)絡(luò)教育等平臺，組織觀看了精準(zhǔn)扶貧紀(jì)錄片，培訓(xùn)學(xué)習(xí)內(nèi)容涉及思想政治、法律法規(guī)、消防應(yīng)急、業(yè)務(wù)知識、崗位技能等方面，有效提升了黨員干部職工的理論和業(yè)務(wù)水平，提高了黨員、干部的管理水平和決策能力，為全面履行工作職責(zé)促進(jìn)照明工作上臺階打牢了思想基礎(chǔ)。據(jù)統(tǒng)計，共學(xué)習(xí)了中央、自治區(qū)、XX市領(lǐng)導(dǎo)重要講話精神和相關(guān)文件資料20份;學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》等黨內(nèi)法規(guī)法紀(jì)4冊;征訂《家風(fēng)十章》、《擔(dān)當(dāng)讀本》、《黨的十九大報告學(xué)習(xí)輔導(dǎo)百問》等書籍及其他重要刊物10冊;參觀警示教育3次;觀看視頻教育片2部;參觀了“發(fā)展新成就人民獲得感”——迎接黨的十九大專題圖片展21人次;參觀紅色教育基地30人次;參加市政局組織、照明處組織的集中理論學(xué)習(xí)和專題討論會17期，約68學(xué)時。

(二)以制度建設(shè)為抓手，黨建工作走上規(guī)范化

1.堅持“三會一課”、黨務(wù)公開等制度。2020年以來，召開了12次黨小組會議，支委會議12次，黨課4次，黨員大會5次，舉辦了4期黨務(wù)公開宣傳專欄版報。

2.抓好黨員發(fā)展工作。按照黨員的發(fā)展方針要求和發(fā)展程序，2020年，按期轉(zhuǎn)正了一名預(yù)備黨員。目前全處共有正式黨員26名，其中在職黨員21名，退休黨員5名。

3.黨員交納黨費情況。我處每位黨員都能按照《黨章》的相關(guān)規(guī)定，在每月黨日活動結(jié)束后，積極足額的交納黨費。

4.按時召開相關(guān)會議。2020年6月份，召開黨員領(lǐng)導(dǎo)干部組織生活會;召開黨員大會上通報黨員上半年參加組織生活會情況;黨員領(lǐng)導(dǎo)干部向黨支部報告?zhèn)€人思想、作風(fēng)和工作情況，接受黨員評議。

5.抓好支部換屆和黨組織優(yōu)化設(shè)置工作。我處支部今年7月底已經(jīng)完成了支部換屆工作，8月底完成支部優(yōu)化設(shè)置工作。

6.打造黨建示范點，做到黨員活動場所“六個有”。黨支部換屆之后，我處支部更新了黨員活動室的黨務(wù)公開欄，黨內(nèi)生活制度均上墻，完成了黨員活動示范基地建設(shè)任務(wù)，使我處黨建工作走上了良性發(fā)展的軌道。

(三)以活動為載體，增強(qiáng)黨建工作活力

1.開展“兩學(xué)一做”和“三爭”活動。我處黨支部把提高黨員政治思想素質(zhì)作為黨建重點，強(qiáng)化黨的理論知識學(xué)習(xí)，深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動，學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記系列重要講話和黨的十九大精神，將“爭創(chuàng)六好支部”、“爭當(dāng)八桂先鋒、爭做合格黨員”活動工作落到實處，提高了全體黨員政治思想素質(zhì)。

2.開展“走進(jìn)群眾、改進(jìn)服務(wù)、解決難題”主題實踐活動。

(1)開展“興水利、助脫貧、惠民生”主題活動，2020年4月19日由支部書記帶隊到平南縣大鵬鎮(zhèn)農(nóng)福村，幫助農(nóng)福村疏通灌溉農(nóng)田的水溝，保證農(nóng)田水源的供給。

(2)走街串巷察實情做調(diào)研，為群眾解難題。今年我處黨員干部分別前往東湖社區(qū)和棉新社區(qū)調(diào)研照明設(shè)施事宜。經(jīng)過調(diào)研為東湖社區(qū)水流勾巷居民加裝路燈，解決照明死角，更加方便居民夜晚出行。為棉新社區(qū)聚福巷居民更換老化的路燈線路400多米，消除了存在的安全隱患，保障了社區(qū)居民的人身安全和更加方便居民夜間出行。

3.開展主題“黨日活動”情況。截止目前，我處黨支部開展了“訪貧問苦結(jié)窮親”、“解放思想我先行”、“情系社區(qū)作奉獻(xiàn)”、“志愿服務(wù)樹形象”、“警鐘長鳴保純潔”、“三亮三比當(dāng)先鋒”等11次黨日活動。通過開展主題“黨日活動”，不斷增強(qiáng)黨員干部的“四個意識”，嚴(yán)格規(guī)范黨內(nèi)政治生活，進(jìn)一步激發(fā)廣大黨員干事創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)先爭優(yōu)的熱情，為打造“四力”新XX、加快建成西江流域核心港口和新興工業(yè)城市提供堅強(qiáng)的組織保證。

4.開展“在職黨員進(jìn)社區(qū)”活動。

(1)開展志愿檢修維修服務(wù)。組織路燈維修人員對社區(qū)路燈線路、控制箱進(jìn)行檢修，保證了社區(qū)路燈的正常運行。據(jù)統(tǒng)計，今年以來，修復(fù)社區(qū)路燈50多盞，處理社區(qū)路燈線路故障23處、配電箱故障5個，更換破損燈具30多盞，加裝路燈改善了社區(qū)照明環(huán)境，贏得了市民群眾的好評。

(2)積極參與社區(qū)建設(shè)。開展走街串巷察實情活動，調(diào)查登龍橋社區(qū)照明環(huán)境，根據(jù)該社區(qū)實情，將登龍橋社區(qū)牛門塘小區(qū)路燈安裝納入我處路燈安裝工程項目建設(shè)任務(wù)，為該小區(qū)居民安裝路燈30盞，大大改善了小區(qū)照明環(huán)境;為改善該社區(qū)治安環(huán)境，我處支持該社區(qū)進(jìn)行“天眼”工程建設(shè)，贊助安裝費1000元，為加強(qiáng)社區(qū)治安防控，改善社區(qū)治安環(huán)境貢獻(xiàn)出一份力。

(四)以開展“黨建+”脫貧攻堅工作為契機(jī)，錘煉增強(qiáng)黨性。

1.組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加XX城市管理黨建聯(lián)盟“聯(lián)盟同行 助推脫貧”主題黨日活動。我處葉華濤書記帶隊到平南縣大鵬鎮(zhèn)農(nóng)福村參加市政黨組組織開展的“聯(lián)盟同行助推脫貧”主題黨日活動，與駐農(nóng)福村第一書記和村委進(jìn)行座談交流，詳細(xì)了解農(nóng)福村貧困戶數(shù)量、生產(chǎn)生活現(xiàn)狀、致貧原因、目前急需解決的問題等情況，做好記錄，并鼓勵村委要積極做好帶頭作用，在政府和自身努力下讓村里面的貧困戶脫貧致富。座談會結(jié)束后，對農(nóng)福村的54戶貧困戶進(jìn)行親切的慰問，給他們送去慰問金，讓他們感受到市政局黨組織對他們的關(guān)懷。

2.開展“七一”走訪慰問活動。一是召開困難黨員座談會，由梁修志副局長代表局黨組向我處2名困難黨員分別發(fā)放300元慰問金。二是走訪慰問退休老黨員和社區(qū)困難黨員。由黨支部書記覃若彬同志帶隊，深入到退休老黨員家中慰問我處退休老黨員3名，并代表局黨組給他們分別送去300元的慰問金，讓老黨員感受到黨組織的關(guān)懷和溫暖。三是到掛點的登龍橋社區(qū)慰問2名困難黨員，并給他們分別送去價值約200元的慰問品，讓他們感受到市政局黨組對他們的關(guān)懷。

3.開展“扶貧濟(jì)困-愛心捐助·情曖貧困戶”捐款活動。組織全體職工開展捐款活動2次，共收到職工的愛心捐款1777元，為貧困戶貢獻(xiàn)了綿薄之力。

二、存在問題

(一)極個別黨員在開展黨內(nèi)學(xué)習(xí)時自覺性不夠強(qiáng)，對開展“兩學(xué)一做”等專題活動重要意義認(rèn)識還不夠全面、透徹。

(二)黨員的創(chuàng)新意識有待提高，先鋒作用還沒有完全體現(xiàn)出來。

三、下一步工作計劃

(一)抓好支部的自身建設(shè)，堅持“三會一課”制度，有組織、有計劃地抓好黨員思想政治教育，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，充分發(fā)揮政治思想這個武器，使支部工作更高效、團(tuán)隊更有戰(zhàn)斗力。

(二)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制，重大決策和重要工作堅持集體討論決定，確保決策的民主化、科學(xué)化;樹立公仆意識，從自身做起，嚴(yán)格黨員準(zhǔn)則，爭做群眾的楷模、時代的先鋒。

(三)繼續(xù)開展黨內(nèi)關(guān)愛活動，結(jié)合春節(jié)、七一等節(jié)日慰問困難職工、困難黨員、老黨員等，關(guān)心他們的生活。

(三)繼續(xù)深入開展“雙聯(lián)系”活動和“在職黨員進(jìn)社區(qū)”活動。積極探索干部聯(lián)系群眾的有效途徑，推動我處事業(yè)蓬勃發(fā)展。

部門工作總結(jié)五篇

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部門工作總結(jié) 篇1

2017年上半年，人民銀行霍邱縣支行緊扣上級行黨委和縣委、縣政府的戰(zhàn)略決策和重點工作部署，突出穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，秉持 “從嚴(yán)從實、開拓創(chuàng)新”的工作方針，以加強(qiáng)黨的建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以簡政放權(quán)提升金融惠民服務(wù)效能為目標(biāo)，以建設(shè)普惠金融體系、金融助力精準(zhǔn)扶貧為切入點，緊密結(jié)合我縣實際，加大貨幣政策傳導(dǎo)和窗口指導(dǎo)力度，切實維護(hù)全縣金融穩(wěn)定，優(yōu)化金融服務(wù)水平，全力推動全縣經(jīng)濟(jì)金融提質(zhì)增效升級和持續(xù)健康發(fā)展?，F(xiàn)將上半年主要工作情況報告如下。

一、2017年上半年主要工作情況

（一）貫徹穩(wěn)健貨幣政策，發(fā)揮窗口指導(dǎo)作用

1.加大對地方經(jīng)濟(jì)的支持力度。上半年，共組織召開全縣金融形勢分析會議2次，政銀企對接活動2次，實現(xiàn)了政銀企對接常態(tài)化。截至5月末，各項存款余額302.1億元，比年初增加34.5億元，余額同比增長11%；各項貸款余額165.28億元，比年初增加22億元，余額同比增長22.3%。全縣全金融機(jī)構(gòu)存貸比54.7%；新增存貸比63.8%。各項存款首次突破300億元大關(guān),新增貸款超過去年全年新增,實現(xiàn)了落實穩(wěn)健貨幣政策與支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的有機(jī)統(tǒng)一。

2.推進(jìn)金融創(chuàng)新。引導(dǎo)金融機(jī)構(gòu)開展“一行一品”創(chuàng)新金融產(chǎn)品，加大對“三農(nóng)”和小微企業(yè)的支持力度，其中農(nóng)行霍邱支行在全市率先開展“勸耕貸”，為新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體農(nóng)業(yè)社會產(chǎn)業(yè)化服務(wù)“量身定制”產(chǎn)品，精準(zhǔn)對接農(nóng)業(yè)社會化服務(wù)組織成效顯著。持續(xù)推進(jìn)“政銀擔(dān)”信貸業(yè)務(wù)開展,重新修訂了實施辦法。不斷推動“稅融通”信貸業(yè)務(wù),實現(xiàn)了增量擴(kuò)面。上半年，通過應(yīng)收賬款平臺為縣城投公司融資6筆，金額3.8億元,保持全市領(lǐng)先。

3.推進(jìn)全縣金融精準(zhǔn)扶貧工作。與縣金融辦、縣扶貧開發(fā)辦公室聯(lián)合出臺了《關(guān)于抓緊落實2017年全縣扶貧小額信貸目標(biāo)任務(wù)的通知》（邱銀發(fā)[2017]14號）、《關(guān)于抓緊落實2017年全縣銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)扶貧小額信貸目標(biāo)任務(wù)的通知》(邱銀發(fā)[2017]15號)、《關(guān)于進(jìn)一步分解2017年全縣扶貧小額信貸目標(biāo)任務(wù)的通知》（邱銀發(fā)[2017]16號），將2017年全縣確保扶貧小額信貸任務(wù)分解到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和各商業(yè)銀行，確保了精準(zhǔn)對接。截至2017年6月20日，已發(fā)放5336筆，金額21079.8萬元，已完成全年任務(wù)目標(biāo)的52.7%。探索扶貧再貸款與扶貧小額信貸有機(jī)結(jié)合，截至2017年5月末，霍邱農(nóng)村商業(yè)銀行利用人民銀行扶貧再貸款累計發(fā)放10850萬元。

4.充分發(fā)揮窗口指導(dǎo)作用。按月編發(fā)《霍邱金融快訊》，向縣委、縣政府、地方政府相關(guān)部門和金融機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人分析報送全縣月度金融運行情況，反映金融動態(tài),提供金融信息服務(wù)。召開宏觀審慎評估工作會議,著重對宏觀審慎評估工作進(jìn)行解讀和貨幣政策工具的宣傳，確保轄內(nèi)2家法人機(jī)構(gòu)對MPA工作做到整體規(guī)劃、合理安排信貸增量,嚴(yán)格執(zhí)行穩(wěn)健中性的貨幣政策，嚴(yán)格控制信貸投放的總量、節(jié)奏和結(jié)構(gòu),取得了明顯成效。

（二）深化金融改革創(chuàng)新，維護(hù)縣域金融穩(wěn)定

5.加強(qiáng)重點領(lǐng)域、重點行業(yè)的風(fēng)險監(jiān)測排查。結(jié)合霍邱鐵礦價格對鐵礦石價格分析和實時動態(tài)監(jiān)控，按時上報霍邱支持鋼鐵煤炭等行業(yè)化解過剩產(chǎn)能工作動態(tài)信息,重點完成了對中鋼集團(tuán)安徽劉塘坊礦業(yè)有限公司不良貸款重組情況報告。全年共編發(fā)《霍邱金融調(diào)研與分析》共3期，上報的《對六安市霍邱縣融資平臺公司債務(wù)情況的調(diào)查分析》被合肥中支采用。按時完成了上級行安排的21次各類快速調(diào)查任務(wù)。

6.依法有序做好存款保險制度實施各項工作。4月24日至6月19日，依法有序開展了對2家地方法人機(jī)構(gòu)的存款保險評級和現(xiàn)場核查工作，按時完成了任務(wù)。扎實做好投保機(jī)構(gòu)上半年保費核定與歸集工作。

（三）繼續(xù)加強(qiáng)金融監(jiān)管，提升依法行政水平

7.扎實做好“兩管理 兩綜合”工作。一是召開銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)專題會議，開展2016年度金融機(jī)構(gòu)執(zhí)行人民銀行有關(guān)規(guī)定情況進(jìn)行全面評估。二是組織開展對霍邱縣農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司金融統(tǒng)計業(yè)務(wù)行政執(zhí)法檢查。三是加強(qiáng)利率市場監(jiān)管，兩節(jié)期間對全轄銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)開展暗訪和現(xiàn)場檢查，對部分成員違反自律規(guī)定進(jìn)行了通報和約談，促進(jìn)了利率市場規(guī)范健康發(fā)展。

8.加強(qiáng)金融消費權(quán)益保護(hù)工作。一是召開全縣“金融消保培訓(xùn)班”，邀請六安市中心支行負(fù)責(zé)消保工作的領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，全轄銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)及部分保險公司共有35名相關(guān)工作人員參加了培訓(xùn)。二是配合中心支行辦公室完成《安徽省金融消費權(quán)益保護(hù)環(huán)境評估指標(biāo)體系》修改建議反饋任務(wù)。三是開展殘損幣回籠宣傳活動，向社會公眾普及殘損幣回籠知識，上半年共累計無償為消費者兌換殘損幣1萬多元。滿足消費者對小面額人民幣需求，累計投放小面額原封新券3522.6萬，回籠小面額殘損幣1822萬元。

9.進(jìn)一步加強(qiáng)反洗錢監(jiān)管。一是對建行、郵儲、霍邱村鎮(zhèn)銀行、國元農(nóng)業(yè)保險、平安人壽開展反洗錢走訪工作，全面掌握轄內(nèi)反洗錢工作總體水平。二是宣傳貫徹反洗錢3號令，加大業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)力度，邀請六安中支會計財務(wù)科（反洗錢科）領(lǐng)導(dǎo)對霍邱聯(lián)合村鎮(zhèn)銀行高管、反洗錢各條線人員進(jìn)行反洗錢業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

10.強(qiáng)化反假貨幣工作。上半年共收到銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)、公安機(jī)關(guān)解繳假人民幣總面值6.3575萬元，同比減少55%。上半年共計開展反假貨幣專題宣傳3次，參加宣傳人員15人次，散發(fā)宣傳資料2000余份，接受反假幣咨詢230人次。

11.進(jìn)一步推進(jìn)依法行政工作。一是圍繞“法治央行”的目標(biāo)，規(guī)范政務(wù)公開、行政許可、執(zhí)法檢查、行政處罰等業(yè)務(wù)操作流程，細(xì)化自由裁量權(quán)，進(jìn)一步實現(xiàn)依法行政工作新跨越、新突破，深入防控法律風(fēng)險和廉政風(fēng)險。上報的《在金融精準(zhǔn)扶貧中做好政府信息公開的思考》被總行《政務(wù)公開動態(tài)》采用。二是嚴(yán)格執(zhí)法證管理，扎口統(tǒng)一保管執(zhí)法證，規(guī)范執(zhí)法證領(lǐng)取繳回登記。三是加強(qiáng)執(zhí)法培訓(xùn)。組織執(zhí)法人員積極參加上級行組織的行政執(zhí)法資格培訓(xùn)。四是落實普法 義務(wù)，組織開展了“3·15”、“6·14”等系列金融普法宣傳活動。

（四）加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，提升金融服務(wù)水平

12.進(jìn)一步推進(jìn)社會信用體系建設(shè)。在支行辦公樓一樓開設(shè)個人征信查詢窗口，5月份購進(jìn)并啟用了一臺個人自動查詢機(jī)，提高了查詢效率，方便了群眾。開展征信業(yè)務(wù)專題培訓(xùn)，邀請六安市中心支行征信專家授課。加強(qiáng)征信教育，上半年共開展了“6·14信用記錄關(guān)愛日” 等4次征信宣傳活動，發(fā)放征信宣資料2000余份，接待咨詢500人次。6月份，邀請了六安市中心支行征信管理專業(yè)人員開展了涉農(nóng)金融機(jī)構(gòu)農(nóng)村信用體系系統(tǒng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并將授信戶納入農(nóng)村信用體系系統(tǒng)錄入，作為小額扶貧貸款評級授信的重要依據(jù)。截至2017年5月末，共辦理個人信用報告查詢7263份，查詢業(yè)務(wù)量同比增長220%，辦理發(fā)放機(jī)構(gòu)信用代碼證330戶，注銷機(jī)構(gòu)信用代碼證134戶。

13.進(jìn)一步優(yōu)化農(nóng)村支付結(jié)算服務(wù)。組織轄內(nèi)金融機(jī)構(gòu)開展了“打擊非法集資犯罪”、“打擊銀行卡買賣”等主題宣傳活動，凈化本地金融運行環(huán)境。其中，與霍邱縣公安局聯(lián)合開展的“5·15經(jīng)偵宣傳日”宣傳活動信息被霍邱縣政府的網(wǎng)站頭條采用，霍邱金融志愿者“打擊非法集資犯罪”大型宣傳活動信息被南京分行采用。多途徑建設(shè)惠農(nóng)金融服務(wù)室，全轄已建成惠農(nóng)金融服務(wù)室398個。聯(lián)合六安市中心支行支付結(jié)算科開展農(nóng)村支付結(jié)算工具創(chuàng)新及惠農(nóng)金融服務(wù)室建設(shè)調(diào)研工作。

14. 進(jìn)一步提升國庫業(yè)務(wù)服務(wù)水平。實現(xiàn)業(yè)務(wù)上半年“零差錯”，國庫資金“零風(fēng)險”。共辦理一般預(yù)算收入20.02億元。一般預(yù)算支出45.77億元。繼續(xù)推進(jìn)財稅庫銀橫向聯(lián)網(wǎng)工作和國庫惠民直接發(fā)放業(yè)務(wù)。TIPS業(yè)務(wù)量占比達(dá)99.82%。6月份與4家集中支付代理行重新簽訂集中支付代理清算協(xié)議，強(qiáng)化集中支付代理行非現(xiàn)場監(jiān)管。派員參加中心支庫對中國工商銀行六安分行代理國庫業(yè)務(wù)執(zhí)法檢查工作，以查促學(xué)，提升國庫人員執(zhí)法監(jiān)督水平。完成上級行對霍邱支行履職審計后國庫業(yè)務(wù)問題整改工作和2017年國庫業(yè)務(wù)管理自查及問題整改工作。積極開展國債銷售月巡查工作，上半年，實現(xiàn)國債銷售額912.97萬元。上半年，共辦理憑證式國債約定轉(zhuǎn)存業(yè)務(wù)6筆，金額33.5萬元，有效維護(hù)了國債投資者收益。

（五）推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，嚴(yán)格規(guī)范內(nèi)部管理

15. 加強(qiáng)黨的建設(shè)，全面推進(jìn)從嚴(yán)治黨。一是堅持中心組學(xué)習(xí)制度，開展調(diào)研式學(xué)習(xí)，班子成員帶頭學(xué)理論、提素質(zhì)，撰寫學(xué)習(xí)心得和調(diào)研論文。二是強(qiáng)化支部建設(shè)，加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)。堅持“一課三會”制度，購買《全面從嚴(yán)治黨面對面》圖書，做到黨員人手一冊，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動常態(tài)化，積極探索與兄弟行黨支部開展了“互聯(lián)互學(xué)促進(jìn)步、兩學(xué)一做爭當(dāng)先”主題活動。三是認(rèn)真落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，規(guī)范管理宣傳陣地，加強(qiáng)核心價值觀宣傳教育和思想政治工作。

16. 落實“”精神，不斷強(qiáng)化內(nèi)控內(nèi)管。嚴(yán)格落實“”和“五項禁令”要求，對照2016年南京分行、合肥中支黨委巡視組對霍邱支行巡視整改意見進(jìn)行認(rèn)真整改，并得到上級行的認(rèn)可。積極配合六安市中心支行審計部門對李勇行長的履職審計工作，并對審計發(fā)現(xiàn)問題組織各部門進(jìn)行積極整改。6月份認(rèn)真開展違反規(guī)定精神問題專項整治自查工作，認(rèn)真排查自2013年以來違反規(guī)定精神等突出問題。修訂完善支行內(nèi)控制度，規(guī)范內(nèi)部管理，進(jìn)一步規(guī)范了人員經(jīng)費和工資計劃管理，加強(qiáng)公務(wù)接待就餐管理，嚴(yán)禁酒桌辦公。嚴(yán)肅勞動紀(jì)律，強(qiáng)化內(nèi)部管理。

17.規(guī)范財務(wù)管理。一是成立支行預(yù)算管理委員會，合理編制預(yù)算項目庫，嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算序時進(jìn)度。二是根據(jù)《中國人民銀行會計檔案管理辦法》（銀辦發(fā)〔2016〕255號）開展會計檔案清查工作，對清查的檔案提出初步處理意見，對會計檔案管理工作提出相關(guān)建議。

18.強(qiáng)化安全保衛(wèi)工作。一是抓好發(fā)行庫守衛(wèi)、發(fā)行基金押運管理等日常性工作，確保了上半年安全無事故。二是按照合肥中支保衛(wèi)處年初工作安排，在六安中支保衛(wèi)科的關(guān)心下，對霍邱支行監(jiān)控室進(jìn)行軟硬件進(jìn)行升級改造，于2017年6月實行非武裝守衛(wèi)值班，圓滿完成上級行部署工作。三是開展安全檢查，認(rèn)真排查風(fēng)險點。4月份，對支行IT基礎(chǔ)設(shè)施自查，對發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行整改。5月份，對內(nèi)網(wǎng)終端部署安裝“安全一體化”軟件。成立支行涉恐隱患排查整治專項行動工作小組，開展專項排查。6月份，督促轄區(qū)各地方性商業(yè)銀行，按時間完成銀行卡受理終端注冊工作。

（六）落實從嚴(yán)治黨要求，加強(qiáng)反腐倡廉工作

19.壓實兩個責(zé)任，強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)監(jiān)督。一是堅決落實中央有關(guān)“紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)意見必聽，線索具體的信訪舉報必查”要求，認(rèn)真履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的職責(zé)。加強(qiáng)對元旦、春節(jié)、5.1和端午節(jié)等重要節(jié)日期間廉潔自律工作提醒，杜絕“節(jié)日腐朽”現(xiàn)象發(fā)生。二是繼續(xù)深化廉政文化示范點建設(shè)。3月份組織觀看警示教育片《丫山清風(fēng)》； 4月份組織開展“清明祭英烈 看齊見行動”革命精神教育活動；6月份組織組織學(xué)習(xí)了《人民銀行系統(tǒng)2016年違紀(jì)系列案例》，充分發(fā)揮的警示教育和風(fēng)險提示作用，提高黨員干部風(fēng)險防控能力。上報紀(jì)檢廉政信息7篇，其中被南京分行采用5篇，努力做到學(xué)思踐悟，養(yǎng)成嚴(yán)、細(xì)、深、實的工作作風(fēng)。三是堅持“三談兩述”工作制度和領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告制度。4月份認(rèn)真組織干部職工開展專項排查工作。5月份，霍邱支行組織開展中層干部述職述廉測評會。堅持每季開展對領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定情況的監(jiān)督檢查。

20. 推進(jìn)文明單位創(chuàng)建。一是全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神，深入落實總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略，加強(qiáng)社會主義核心價值觀宣傳教育。二是突出迎接、宣傳、貫徹黨的XX大這條主線，抓班子、帶隊伍、促業(yè)務(wù)、強(qiáng)管理，著力落實年度創(chuàng)建方案，提升職工文明素質(zhì)，為支行順利完成上半年工作目標(biāo)提供了堅強(qiáng)的思想保證和良好的文化氛圍。三是深入推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，促進(jìn)各級黨組織和廣大黨員的學(xué)習(xí)行為實現(xiàn)常態(tài)化，進(jìn)一步增強(qiáng)“四個意識”堅定“四個自信”。四是深入開展?fàn)巹?chuàng)“紅旗黨支部”、“黨員示范崗”活動，切實加強(qiáng)黨組織的思想政治建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，引領(lǐng)支行黨員干部發(fā)揮先鋒模范作用。五是加強(qiáng)人文關(guān)懷，組織職工參加拓展訓(xùn)練、體檢、中心支行舉辦的各類征文、業(yè)務(wù)競賽，強(qiáng)化支行特色樓道文化建設(shè)。六是組織支行職工對單位包村的幫扶對象深入調(diào)研，做到每月一次到幫扶對象家中，傾聽群眾的呼聲，真心實意、一心一意地幫助群眾辦實事，確保幫扶對象按期脫貧。七是組織全縣金融系統(tǒng)志愿者積極開展學(xué)雷鋒等志愿活動，其中在世界獻(xiàn)血日組織全行員工投身社會公益義務(wù)獻(xiàn)血活動被縣電視臺記者采訪，增強(qiáng)了員工的社會愛心和參與社會公益活動的'積極性。

部門工作總結(jié) 篇2

20xx年度，是我局繼20xx年“三位一體”變革后調(diào)整運營的一年，也是全區(qū)糧食部分改制后的第五年。全年的財政作業(yè)，在分局的正確領(lǐng)導(dǎo)和市局有關(guān)科室的輔導(dǎo)下，較好地完結(jié)了各項作業(yè)使命。到十一月止，全區(qū)累計完結(jié)盈余1萬元，估計全年底子能完結(jié)盈虧相等，完結(jié)上級的方針查核使命。一年來，咱們首要做好了如下幾方面的作業(yè)：

一、加強(qiáng)管帳根底作業(yè)，狠抓管帳根底處理

底層核算單位自從20xx年十一月份撤并后，現(xiàn)在只剩下糧食收儲公司一個管帳核算單位，全部管帳事務(wù)由公司一起歸口處理。財政股敦促底層企業(yè)嚴(yán)厲履行國家有關(guān)財政準(zhǔn)則規(guī)則，依照《管帳法》和《新管帳準(zhǔn)則》的規(guī)則，標(biāo)準(zhǔn)企業(yè)管帳核算，健全管帳根底作業(yè)，保證管帳數(shù)據(jù)的實在性和精確性。20xx年11月份，分局審計和財會一起對收儲公司的管帳根底作業(yè)和財政處理進(jìn)行了查看和監(jiān)督。

二、強(qiáng)化財政處理，嚴(yán)控費用開支

年頭，局務(wù)會對底層單位的費用開支擬定了全年財政包干方案，依照人頭，對各單位的費用施行定額包干處理。

依據(jù)年頭方案，對各項費用包干項目由公司管帳一起造冊，由分局領(lǐng)導(dǎo)和公司分級批閱，嚴(yán)把費用開支關(guān)。到11月停止，合計開支處理費用147萬元，比上年同期削減51萬元，下降34。7%。

三、加強(qiáng)收買資金處理，做好糧食收買作業(yè)

本年國家又康復(fù)了最低保護(hù)價收買方針，收買的糧食歸于中心直屬庫，告貸直接由中儲糧承貸。為了做好本年的收買作業(yè)，處理好收買資金的運用和分配，財政上對糧食收買資金施行統(tǒng)籌安排，底層糧所收買的糧食，施行收多少糧，付多少款，對收買資金進(jìn)行嚴(yán)厲監(jiān)管，堅決防止呈現(xiàn)資金搶占移用現(xiàn)象。到現(xiàn)在停止，共收買早稻113萬公斤，晚稻61萬公斤，臨儲糧晚谷222萬公斤，付出糧款768。43萬元，沒有呈現(xiàn)任何事端。

四、搞好清倉查庫，做好資金清算作業(yè)

本年，是全國性糧食庫存大清查及方針性糧食補(bǔ)助資金大清查，在這一嚴(yán)重的作業(yè)中，財會股活躍自動，打開自查自糾，合作省、市、區(qū)各級清查組，對全區(qū)的各個庫點，各項補(bǔ)助進(jìn)行清查和核對。因為作業(yè)自動，方法得力，在這次大清庫核帳過程中，我局帳實相符，實貸相符，補(bǔ)助到位，資金到位。

五、及時、精確、無缺地做好財政信息的報送作業(yè)

作業(yè)責(zé)任心不斷加強(qiáng)，每月精確及時地將全區(qū)的財會電訊月報和季度報表匯總上報給單位領(lǐng)導(dǎo)和上級主管部分，并進(jìn)一步加強(qiáng)財政剖析作業(yè)，前進(jìn)管帳報表和財政剖析質(zhì)量，保證了數(shù)據(jù)的實在性，及時性，無缺性，為上級主管部分和分局領(lǐng)導(dǎo)供給精確的管帳資料。在做好內(nèi)部報表報送作業(yè)的一起，還做好了國稅部分的報稅作業(yè)以及國資委報表的報送作業(yè)，上一年的財政信息作業(yè)還得到了上級的必定和表彰。

總歸，回憶曩昔，展望未來。本年度內(nèi)所獲得的效果和做的一些作業(yè)也是應(yīng)該的，已成為曩昔，面臨來年，咱們的作業(yè)負(fù)重致遠(yuǎn)。在新的一年里，咱們股室的首要作業(yè)方針和使命是：

繼續(xù)加強(qiáng)對底層企業(yè)的財政根底作業(yè)輔導(dǎo)，強(qiáng)化財政監(jiān)督處理。繼續(xù)做好本職作業(yè)，做好各項報表的匯總上報作業(yè)，為上級主管部分和分局領(lǐng)導(dǎo)供給精確的管帳資料。

部門工作總結(jié) 篇3

20xx年，在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，我們圍繞公司的經(jīng)營目標(biāo)和工作任務(wù)，克服人員少、底子薄的不利因素，積極開展各項工作。完成的工作主要有圖紙數(shù)字化、帶新人、新廠工藝設(shè)備定型等三部分，具體內(nèi)容如下：

1.20xx年度上半年，基于廠區(qū)設(shè)備圖紙的老舊，殘缺不全，錯誤較多、查找困難等原因，我部門對老舊設(shè)備圖紙進(jìn)行了審閱、完善、數(shù)字化。圖紙的數(shù)字化有利于圖紙錯誤的減少、查閱、保存、修改與創(chuàng)新。上半年度我部門完成了3-1翻車機(jī)圖紙數(shù)字化(合計210張圖紙)、6-17罐籠圖紙數(shù)字化(合計115張圖紙)、ts0301-301-04阻車器圖紙數(shù)字化(合計96張圖紙)、1-23井上固定天輪圖紙數(shù)字化(合計21張圖紙)、2-9抓捕器圖紙數(shù)字化(合計92張圖紙)3-3翻車機(jī)數(shù)字化、16-4前傾式翻矸架圖紙的數(shù)字化、k3/k4給煤機(jī)圖紙的數(shù)字化、3-8高位翻車機(jī)等圖紙的數(shù)字化?，F(xiàn)在各部門需要以上生產(chǎn)圖紙時，直接給予數(shù)字化后的圖紙，省去了在眾多老舊圖紙中查找需要圖紙的時間，也減少了圖紙在傳閱過程中由于數(shù)據(jù)的修改造成的誤差。圖紙數(shù)字化過程中發(fā)現(xiàn)了老舊圖紙數(shù)處的錯誤的地方，也發(fā)現(xiàn)不符合現(xiàn)在生產(chǎn)的'地方，經(jīng)過和各部門的商討研究，對這些老舊圖紙不符合現(xiàn)在生產(chǎn)的地方進(jìn)行了完善。

2.20xx年度下半年我部門李偉同志被借調(diào)到西廠工作。協(xié)助西廠質(zhì)檢科、技術(shù)科等部門圖紙數(shù)字化工作，配件圖的繪制等技術(shù)工作。為西廠生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行起到了積極的作用。

3.20xx年度下半年我部門還牽頭新廠的設(shè)備布置及工藝規(guī)劃工作。主要包括新廠區(qū)新設(shè)備的定型、技術(shù)認(rèn)證、新廠區(qū)設(shè)備布局的設(shè)計、新舊廠區(qū)設(shè)備的安裝就位等工作。推進(jìn)的新廠區(qū)的建設(shè)速度，為新廠區(qū)進(jìn)快投入生產(chǎn)起到了積極的作用。

4.20xx年度末，iso9000認(rèn)證復(fù)審工作在我廠展開，我部門人員準(zhǔn)備大量工作材料、積極協(xié)調(diào)各部門迎接本次認(rèn)證工作，配合認(rèn)證老師進(jìn)行企業(yè)的檢查指導(dǎo)等工作，并順利通過iso9000認(rèn)證復(fù)審。通過此次iso9000認(rèn)證復(fù)審工作，發(fā)現(xiàn)了我廠存在的缺點和不足，力求在下年度完善、落實廠里的制度，以求符合iso9001-20xx質(zhì)量管理內(nèi)容，使公司步入正規(guī)化。

部門工作總結(jié) 篇4

大學(xué)英語教學(xué)部2010年工作總結(jié)

2010學(xué)年度，在院黨委的高度重視和大力支持下，大學(xué)英語教學(xué)部全體教職工團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，積極進(jìn)取，共謀發(fā)展，教學(xué)工作井然有序，管理工作成績卓然，各項工作都取得了較好的成績，現(xiàn)將各項工作情況總結(jié)如下：

一、思想政治作風(fēng)建設(shè)及“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動

1.開展學(xué)習(xí)討論《院長在暑期干部培訓(xùn)班上的講話》的活動

2010年9月4日，院長在暑期干部培訓(xùn)班上作了重要講話，大學(xué)英語教學(xué)部結(jié)合大學(xué)英語教學(xué)部的工作實際，以“學(xué)習(xí)講話內(nèi)容，豐富理論厚度，踐行講話內(nèi)涵”為理念，分別召開大學(xué)英語教學(xué)部部務(wù)會和教職工全體會議學(xué)習(xí)討論，同志們一致認(rèn)為院長報告是通過長期的對高等教育深入細(xì)致的思考，以學(xué)院實際為基礎(chǔ)，結(jié)合服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的戰(zhàn)略凝結(jié)而成的。

學(xué)習(xí)討論《院長在暑期干部培訓(xùn)班上的講話》后，大學(xué)英語教學(xué)部形成了貫徹落實講話精神的具體措施，措施以院長講話精神為指導(dǎo)，涉及大學(xué)英語教學(xué)部工作的各個方面，這些措施的實施有助于服務(wù)全院的大學(xué)英語教學(xué)，從而提高全院學(xué)生的英語應(yīng)用能力，更好地為提高學(xué)生的綜合人文素質(zhì)服務(wù)。

2.在黨員教師中開展“爭先創(chuàng)優(yōu)、爭做崗位先鋒教學(xué)獎”活動

根據(jù)《中共棗莊學(xué)院委員會關(guān)于深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)、爭做崗位先鋒教學(xué)獎評選活動的實施方案》的有關(guān)要求，根據(jù)大學(xué)英語教學(xué)部的工作實際，進(jìn)一步創(chuàng)新教育教學(xué)模式，切實強(qiáng)化教學(xué)督導(dǎo)，大學(xué)英語教學(xué)部在黨員教師中開展了“爭先創(chuàng)優(yōu)、爭做崗位先鋒教學(xué)獎”活動。

在講課活動前，大學(xué)英語教學(xué)部制定了“爭先創(chuàng)優(yōu)、爭做崗位先鋒教學(xué)獎活動實施方案”，從教學(xué)和科研兩方面進(jìn)行量化。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動專題上，對這次活動作了廣泛宣傳，廣大黨員教師熱情很高，積極踴躍報名參加，通過緊張激烈的聽課評課和教學(xué)材料評價，我部評選出兩名教師參加學(xué)院的總決賽。教學(xué)獎本次活動充分展現(xiàn)了我部黨員教師良好的師德師風(fēng)，激發(fā)了黨員教師的振奮精神，使黨員教師的黨性觀念得到進(jìn)一步增強(qiáng)，先鋒模范作用得到進(jìn)一步發(fā)揮，并促進(jìn)了大學(xué)英語教學(xué)部全體教師英語教學(xué)水平的提高。

二、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作

大學(xué)英語教學(xué)部始終重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，按照《中共學(xué)院意見》的要求和部署

開展工作，通過召開會議、專題報告、談心得體會、觀看廉政建設(shè)教育影片等形式，不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。大學(xué)英語教學(xué)部還加大了黨風(fēng)廉政教育、監(jiān)督、改革等制度建設(shè)力度，完善工作程序，實施精細(xì)化管理，逐步形成科學(xué)、嚴(yán)密、完備、管用的反腐倡廉工作體系。

大學(xué)英語教學(xué)部還大力推進(jìn)發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范作用活動，在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中，建立共產(chǎn)黨員健全承諾、踐諾、評諾制度，黨總支召開了黨員大會，黨員結(jié)合崗位職責(zé)和本人實際確定承諾事項，公開承諾事項、踐諾措施、完成時限、完成目標(biāo)等具體內(nèi)容，把黨組織和黨員個人承諾事項向師生公布。黨員承諾工作有助于提高黨員意識，是充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用的有效載體。

大學(xué)英語教學(xué)部還堅持財務(wù)公開、透明制度，在召開大學(xué)英語教學(xué)部全體教職工會議時，向全體教職工通報本單位財務(wù)情況，做到財務(wù)公開，收支透明。

三、常規(guī)教學(xué)工作

1.繼續(xù)實施大學(xué)英語分級教學(xué)

積極探索大學(xué)英語分級教學(xué)新模式，根據(jù)全體新生英語水平測試成績對學(xué)生進(jìn)行了分類，嘗試將全院分級改為系內(nèi)分級，由三級教學(xué)改為兩級教學(xué)，有效地節(jié)約了教學(xué)資源，并保證了教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生管理水平的進(jìn)一步提高。

2.考研英語輔導(dǎo)和專升本英語輔導(dǎo)工作

為了配合我院各系的考研工作和專升本工作，大學(xué)英語教學(xué)部組織業(yè)務(wù)素質(zhì)高，責(zé)任心強(qiáng)的多名老師進(jìn)行2011屆英語考研輔導(dǎo)、專升本英語輔導(dǎo)?？佳杏⒄Z輔導(dǎo)和專升本英語輔導(dǎo)在2010年8月20日至29日順利開展，在教務(wù)處的周密組織下，大學(xué)英語教學(xué)部認(rèn)真組織實施，教師充分背課，分模塊進(jìn)行輔導(dǎo)，輔導(dǎo)效果比較明顯。大學(xué)英語教學(xué)部將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，探討英語教學(xué)規(guī)律，結(jié)合我院實際情況，使下一步工作更加扎實有效。

3.大學(xué)英語

四、六級輔導(dǎo)工作

為進(jìn)一步提高大學(xué)英語

四、六級考試首次過關(guān)率，大學(xué)英語教學(xué)部認(rèn)真研究制定大學(xué)英語

四、六級考試考前培訓(xùn)方案，采取隨堂輔導(dǎo)的方式，各班英語任課教師集中利用考試前一個月的時間，對我院參加四級考試的二年級學(xué)生進(jìn)行有針對性的模擬訓(xùn)練和輔導(dǎo)培訓(xùn)，使學(xué)生熟悉考試流程，收到了較好的效果。

4.推行形成性評估改革，規(guī)范課堂教學(xué)秩序

我部積極探索學(xué)生英語成績評定方式的新模式，決定采取形成性評估的方法，將學(xué)

生的平時成績與上課出勤記錄、課堂表現(xiàn)、作業(yè)成績掛鉤，學(xué)生平時成績占總成的20%，期末考試成績占總成績的80%，這種新的成績評定辦法成為提高學(xué)生英語成績的良好的激勵和制約機(jī)制，進(jìn)一步提高了學(xué)生聽課效率，調(diào)動了學(xué)生的積極性、主動性和自覺性。

5.加強(qiáng)教學(xué)督導(dǎo)，全面提高教學(xué)質(zhì)量

為進(jìn)一步規(guī)范教師教學(xué)行為，我部督導(dǎo)組對每位教師進(jìn)行了聽課評課，并對每位教師的教學(xué)情況打分排名，作為評優(yōu)、晉升職稱的重要依據(jù)之一。具體做法是：督導(dǎo)組五位成員，對所有教師的授課至少聽課一節(jié)，逐一點評、打分，最后督導(dǎo)組根據(jù)每位成員的打分，形成每一位教師的授課綜合排名，這次的聽課評課活動極大地促進(jìn)了教師認(rèn)真教學(xué)的積極性、主動性、自覺性。

6.認(rèn)真組織教師手寫教案展評活動

為了規(guī)范教學(xué)秩序，實現(xiàn)精細(xì)化管理的要求，我部認(rèn)真組織了上一學(xué)期教師手寫教案的展評活動。本學(xué)期開學(xué)初，每位教師把上一學(xué)期的教案交到部辦公室，先組織全體教師進(jìn)行了查閱，還組織了英語系和本部的專家進(jìn)行了認(rèn)真評選，有九位教師的教案被評為優(yōu)秀教案，在全體教師會議上進(jìn)行了表揚，同時，對個別不認(rèn)真?zhèn)湔n的教師也進(jìn)行了批評，教師震動很大，效果非常顯著。

7.推行聽課評課活動，相互學(xué)習(xí)，共同提高

根據(jù)大學(xué)英語教學(xué)部年輕教師較多的實際，我部適時出臺教研室的年度工作計劃，認(rèn)真組織日常教學(xué)檢查和考核，認(rèn)真開展了以教研室為單位的集體備課活動，并形成教案，印刷成冊，人手一份，作為教師授課 的重要資料。另外，我部開展了教師聽課評課活動，我們將37位教師分成四個聽課小組，每位教師都要聽取本組所有成員的授課，每人聽課課時數(shù)不少于6課時，由組長組織本組成員逐個分析點評。在部全體教師會議上，四位組長分別就本組聽課評課情況向全體教師報告，總結(jié)經(jīng)驗，找出問題，提出今后努力的方向，收到了較好的效果，廣大青年教師受益匪淺。

8.加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)課程建設(shè)

為了規(guī)范課程建設(shè)，全面提高全院大學(xué)英語教學(xué)水平，我部重視優(yōu)質(zhì)課程和精品課程的建設(shè)工作，今年，《大學(xué)英語視聽說》被評為院級優(yōu)質(zhì)課程，極大地促進(jìn)了全院大學(xué)英語教學(xué)水平的提高。

四、科研教研工作

大學(xué)英語教學(xué)部制定了《大學(xué)英語教學(xué)部科（教）研獎勵辦法》，鼓勵教師在教好課的同時，做好科研和教研工作，在教學(xué)中搞科研，以科研教研促進(jìn)教學(xué)。根據(jù)科研統(tǒng)計

結(jié)果顯示，2010年度我部教師共發(fā)表論20多篇。副教授主持的《大學(xué)生英語綜合應(yīng)用能力的多元立體化培養(yǎng)模式研究》獲得2009-2010年山東省大學(xué)英語教學(xué)改革立項課題，此次我院獲得省教育廳立項，標(biāo)志著我院大學(xué)英語教學(xué)改革再上一個新的臺階。除此之外，我部教師還獲得院級科研計劃重點項目1項；院級科研計劃青年項目3項；院級教學(xué)改革立項1項，院級“優(yōu)質(zhì)”課程一門。

五、英語競賽及第二課堂活動

1.認(rèn)真籌備，精心輔導(dǎo)，周密組織學(xué)生參加全國大學(xué)生英語競賽

全國大學(xué)生英語競賽是教育部批準(zhǔn)的全國唯一的大學(xué)生英語綜合能力競賽活動，賽前我部充分利用網(wǎng)絡(luò)等宣傳材料進(jìn)行了廣泛宣傳，各位教師在課堂講課活動結(jié)束后進(jìn)行了廣泛發(fā)動，今年我院參賽人數(shù)創(chuàng)歷史新高，達(dá)1802人，參賽及獲獎人數(shù)居省同類院校前列，有11位同學(xué)獲得全國一等獎，82位同學(xué)獲得全國二等獎。

2.參加第二屆山東省科技外語大賽并取得優(yōu)異成績

我院在第二屆山東省大學(xué)生科技外語大賽中獲得優(yōu)異成績。山東省大學(xué)生科技外語大賽由山東省科學(xué)技術(shù)協(xié)會、山東省教育廳和山東省科學(xué)院共同主辦。我院今年首次組隊參賽。我部認(rèn)真組織選拔賽，并精心組織賽前輔導(dǎo)。我院選派的3名學(xué)生全部獲得二等獎。我院獲優(yōu)秀組織單位獎。

3.我院在山東省第七屆高職高專實用英語口語大賽中取得優(yōu)異成績

2010年9月26日，由山東省教育廳主辦的山東省第七屆高職高專實用英語口語大賽在山東交通學(xué)院落下帷幕，來自全省各地近40所高校的近90名學(xué)生參加了大賽。我院選派專業(yè)組和非專業(yè)組各一名學(xué)生代表學(xué)院參賽，均取得了優(yōu)異成績，我院今年首次組隊參加該類競賽，在教務(wù)處的指導(dǎo)下，大學(xué)英語教學(xué)部和外國語系認(rèn)真組織學(xué)生參加初賽選拔，并精心組織了賽前輔導(dǎo)。本次競賽充分展示了我院外語教學(xué)的課程改革成果，提高了大學(xué)生的英語口語應(yīng)用能力，展示了我院學(xué)生良好的精神風(fēng)貌。

4.我院在山東省2010年“外研社杯”全國英語演講大賽（決賽）中表現(xiàn)出色 2010年11月14日，山東省2010年“外研社杯”全國英語演講大賽（決賽）在山東師范大學(xué)校本部音樂廳隆重舉行，我院派出的選手在比賽中表現(xiàn)出色。

“外研社杯”（原“CCTV杯”）全國大學(xué)生英語演講大賽是由教育部高等學(xué)校的學(xué)外語教學(xué)指導(dǎo)委員會，教育部高等學(xué)校英語專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)委員會，外語教學(xué)與研究出版社，山東省大學(xué)外語教學(xué)研究會主辦，山東師范大學(xué)外語教育學(xué)院承辦。來自山東省40多所高等院校的44名選手參加了山東省賽區(qū)的總決賽。比賽分為定題演講、即興演講、

外籍教師即興提問和知識問答四個環(huán)節(jié)，全方位對選手的演講水平和反應(yīng)能力進(jìn)行考察。我院派出的學(xué)生在比賽中不畏強(qiáng)敵，較好地展示了我院大學(xué)生綜合運用英語的能力，促進(jìn)了我院大學(xué)英語教學(xué)改革再上新臺階。

六、人才引進(jìn)工作

大學(xué)英語教學(xué)部承擔(dān)著全院外國語系以外所有系的外語教學(xué)工作，存在著學(xué)生人數(shù)多，教師數(shù)量不足的問題，教師授課任務(wù)繁重，在科研和教研上無法投入充足的精力。為了緩解這種情況，大學(xué)英語教學(xué)部決定開展人才引進(jìn)工作。按照學(xué)校人事處的安排，大學(xué)英語教學(xué)部本著“優(yōu)中選優(yōu)”的原則，從思想品德、教學(xué)能力、科研能力和學(xué)校層次等各個方面對所有應(yīng)聘人員進(jìn)行初步考察。之后，確定優(yōu)秀學(xué)生參加試講，按照大學(xué)英語教學(xué)部人才引進(jìn)方案的計劃，對應(yīng)聘人員的面試成績、試講成績、綜合獎勵和科研成績進(jìn)行量化，最后和三名應(yīng)聘人員順利簽約。

七、圖書資料室及語音發(fā)射臺工作

1、考慮到大英部圖書資料較少，沒有資料室的現(xiàn)狀，部領(lǐng)導(dǎo)積極和圖書館聯(lián)系，借來圖書資料架一套，并擠出資金購置一批學(xué)術(shù)期刊。由于大英部坐班人員較少，沒有專門的圖書資料管理員，只得從辦公室騰出一塊地方放置圖書資料書架，擺放各種學(xué)術(shù)期刊，供廣大教師參閱，有力地促進(jìn)了教師科研和教研水平的提高。

2、大英部始終重視語音發(fā)射臺的維護(hù)和更新工作。大英部制定了詳細(xì)的管理員崗位職責(zé)和語音發(fā)射臺安全管理條例。時刻注意防火，防盜，安排專門人員定期檢查維護(hù)，確保機(jī)器工作正常，順利地完成了全國大學(xué)英語

四、六級考試等各項考試任務(wù)。除此之外，考慮到學(xué)生對英語聽力練習(xí)的需求，大英部制定了英語聽力材料的詳細(xì)播出計劃，關(guān)照到了各個層次的英語學(xué)習(xí)者的需要，堅持教材聽力材料與課外聽力材料相結(jié)合的原則，使學(xué)生即鞏固了課本知識，又開闊了視野，并從聽力訓(xùn)練中獲得了新知識。

2010年12月28日

部門工作總結(jié) 篇5

一場新舊交替的大雪送走了繁忙20xx年，迎來了充滿期望的20xx年，又給xx寫下了一段內(nèi)容豐富的前史，一同又給xx翻開了簇新的一頁，更給咱們xx財政部留下了許多需求回憶、考慮、總結(jié)的東西。

20xx年在xx公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在總公司財政部的輔導(dǎo)下，在公司各部分的緊密協(xié)作下，在財政部各位職工的辛勤盡力下，財政部順利的完結(jié)了20xx年度的各項作業(yè)使命，為xx公司全面完結(jié)總公司下達(dá)的各項政策使命作好了財政部應(yīng)做的作業(yè)。

1、完結(jié)了公司財政部本職的財政核算、監(jiān)督作業(yè)，完結(jié)了各種報表的編制、報送等作業(yè)，完結(jié)了資金分配、運用等作業(yè)。

2、協(xié)作完結(jié)了上市公司的各項審計作業(yè)。

3、財政部磅房完結(jié)了本榨季的質(zhì)料、輔料、產(chǎn)品發(fā)貨等過磅稱重、開票、付款作業(yè)。

4、完結(jié)了本錢、費用的預(yù)算、查核和底子操控作業(yè)。

5、完結(jié)了公司下達(dá)的人員訓(xùn)練、本部分的安排建造等作業(yè)。

盡管財政部20xx年的各項作業(yè)已底子順利完結(jié)、但在曩昔的一年中財政部依然存在許多問題：

1、安全知道不行激烈、導(dǎo)致財政部在20xx年息工期發(fā)生被盜作業(yè)，給財政部的安全敲醒了警鐘。

20xx年3月14日早7點15分發(fā)現(xiàn)財政部被盜，這一次事端給咱們財政部及xx干部、職工一次深入的防火、防盜閱歷。

（1）財政部是企業(yè)的中心部分，無論是財物仍是材料的安全問題弄不好就會構(gòu)成企業(yè)巨大的丟掉。

（2）應(yīng)深入知道到防盜門不必定就能防盜，穩(wěn)妥柜不必定就能穩(wěn)妥。保安人員不必定就能保住安全。

（3）對企業(yè)現(xiàn)金事務(wù)量大、距銀行較遠(yuǎn)的客觀事實，應(yīng)進(jìn)一步完善安全方法。穩(wěn)妥柜決不能放置隔夜現(xiàn)金、不能由于現(xiàn)金流大就只考慮事務(wù)而忽視安全。

以上閱歷使咱們清醒的知道到財政人員應(yīng)進(jìn)一步強(qiáng)化安全知道，不能依托詳細(xì)的硬件等方法，有必要進(jìn)步思維知道、在知道上加大安全防備力度。

2、處理細(xì)節(jié)不到位、導(dǎo)致磅房存在處理縫隙，給不法人員構(gòu)成可程之機(jī)。

磅房是財政部處理的物流體系的一個重要環(huán)節(jié)，是企業(yè)的一個非常重要的經(jīng)濟(jì)部分，處理稍有忽略就會給企業(yè)構(gòu)成經(jīng)濟(jì)丟掉。磅房發(fā)現(xiàn)被裝置遙控器，充沛闡明咱們在這方面還存在處理縫隙，應(yīng)強(qiáng)化處理、阻塞縫隙。

（1）應(yīng)嚴(yán)厲查看進(jìn)入磅房作業(yè)人員的道德品質(zhì)及社會聯(lián)絡(luò)。

（2）堅持磅房作業(yè)人員的相對安穩(wěn)，強(qiáng)化道德品質(zhì)、思維知道教育。

（3）對丟掉鑰匙、或息工期把鑰匙留給儲運部以滿意發(fā)貨作業(yè)等鑰匙活動或丟掉狀況應(yīng)及時收繳或換鎖。

（4）根絕非部分職工特別是物流體系職工的頻頻進(jìn)出磅房。

（5）應(yīng)防范外界部分因事務(wù)作業(yè)有必要的比方校驗、修理等方面或許存在的專業(yè)作業(yè)進(jìn)程中咱們安全思維麻木導(dǎo)致的縫隙。

（6）守時或不守時請出產(chǎn)部等專業(yè)人員進(jìn)行安全查看。

3、財政常識技術(shù)學(xué)習(xí)不行、不同的崗位作業(yè)人員替換性不強(qiáng)。

咱們公司是一個在海外的上市公司，上市公司有其不同的查看程序及口徑，一同xx公司經(jīng)過長時刻的運營構(gòu)成了一套有差異的財政核算口徑及處理形式，再有近年來財政準(zhǔn)則及準(zhǔn)則不斷改動，而咱們從不同職業(yè)或企業(yè)應(yīng)聘來作業(yè)的財政人員經(jīng)過幾年的作業(yè)對自己所從事的作業(yè)比較了解、對不同崗位的作業(yè)在細(xì)節(jié)上交流不行、內(nèi)容不了解，當(dāng)某個人員不在崗時就不能習(xí)慣公司處理的要求，因而咱們有必要加強(qiáng)相互之間的交流、學(xué)習(xí)，進(jìn)一步自學(xué)才能，乃至擠出時刻來團(tuán)體學(xué)習(xí)、體會貫穿，以習(xí)慣公司不斷打開的處理需求。

4、安排建造不到位，短少人力資源、沒有儲藏好可用的財政作業(yè)人員。

由于商場經(jīng)濟(jì)的改動、人員活動比較大，企業(yè)和個人之間存在雙向選擇，而咱們財政部對專業(yè)人員要求比較高，一同財政部又是定員、定崗。由于人力資源方面沒有作好資源貯存，就呈現(xiàn)了財政人員產(chǎn)日子動時咱們沒有可及時補(bǔ)償?shù)目捎萌藛T，使咱們的作業(yè)隨時處于被迫的局勢。因而咱們有必要和行政部加強(qiáng)交流，在這方面想方法、尋方法從被迫轉(zhuǎn)為自動。

5、企業(yè)文明訓(xùn)練不到位、單個職工對企業(yè)的行為知道不行、還沒有徹底進(jìn)入到xx文明的氣氛之內(nèi)。

xx盡管盡管現(xiàn)已運營三年，但職工對xx的文明，xx的處理理念，xx的內(nèi)控程序，還沒有徹底體會。作為財政人員，每個職工都應(yīng)該以財會人員特有的作業(yè)精力進(jìn)行作業(yè)，便是要咱們細(xì)心再細(xì)心，細(xì)心再細(xì)心，不能有過失，有必要要用財會人員的作業(yè)道德和敬業(yè)精力來嚴(yán)厲對待本職作業(yè)，企業(yè)的財政部是企業(yè)的中心部分，這就要求咱們做為財政人員有必要從思維高度嚴(yán)厲對待這份作業(yè)，知道它的重要及崇高性，愛崗敬業(yè)?？墒窃蹅兊呢斦藛T在往常的作業(yè)中經(jīng)常發(fā)生數(shù)據(jù)聚集不精確、串戶、鉤稽聯(lián)絡(luò)不正確，材料收拾報送不及時，磅房職工閱歷還不行、對稱重進(jìn)程中一些蒙混人員的行為依然眼力不行，思維上還存在麻木大意，還短少企業(yè)忠實文明、奉獻(xiàn)文明的精力。這就要求咱們不斷的進(jìn)行企業(yè)文明的教育，使職工的思維知道和企業(yè)的處理行為響一同，和企業(yè)的打開同步。

6、履行不到位、履行力短缺。

財政部的作業(yè)是一行歸納性的作業(yè)、牽扯到各部分、牽扯到方方面面，特別是暫時性質(zhì)的作業(yè)許多，并且及時性比較強(qiáng)，可是職工在履行方面履行力不行、滿意不了及時性的要求，使詳細(xì)作業(yè)不能有用、及時的完結(jié)。特別是財政部磅房就一個衛(wèi)生問題在整個榨季都沒有得到有用改觀。這些充沛闡明咱們在息工期對履行力的訓(xùn)練仍是沒有得到履行，政令還不一同，知道還不深入。需求咱們在XX年持續(xù)加強(qiáng)履行力的訓(xùn)練。盡力進(jìn)步履行力才干保證咱們政令一同、才干保證咱們作業(yè)準(zhǔn)時、有用的完結(jié)。

7、單個職工團(tuán)隊精力不行，團(tuán)體榮譽(yù)感不強(qiáng)，全局概念不行。

由于財政部特別是磅房每人的作業(yè)都比較詳細(xì)，作業(yè)內(nèi)容單一，因而構(gòu)成了各自自掃門前雪的局勢，當(dāng)咱們開票事務(wù)量大、開不過來時沒有人樂意自動的去幫忙、即便安排幫忙也很被迫，短少團(tuán)隊精力、短少全局觀念，給作業(yè)拖了撤退腿。因而在08年咱們有必要強(qiáng)化團(tuán)隊知道的教育、增強(qiáng)團(tuán)體榮譽(yù)感，構(gòu)成一股繩，使咱們的整體作業(yè)進(jìn)一步得到進(jìn)步。

8、費用、本錢操控不力、剖析不及時，作業(yè)自主性不強(qiáng)、依然存在等、靠的被迫思維，活躍性、自動性不行。

關(guān)于費用、本錢的操控需求從大處著眼、小處著手，可是財政部沒有把眼光放遠(yuǎn)，沒有對全廠各部分、各方面的費用去挖潛、去深究、去查詢，看有沒有糟蹋、看能不能節(jié)省，而是很被迫的承受，對超標(biāo)的現(xiàn)象不能有用的加以操控，被迫的依托各部分自己來操控。比方全廠的許多修修補(bǔ)補(bǔ)，美化等許多項目到了來人報帳要錢時才知道發(fā)生了費用，沒有事前的預(yù)知性、底子對費用發(fā)生的多少無法操控、也對費用的超標(biāo)預(yù)警不了，短少自動性。

一同，財政部也不能夠及時的招集會議，對已發(fā)生的費用本錢去開會剖析，給各部分以警示，以輔導(dǎo)，即便招集會議各部分對有領(lǐng)導(dǎo)參加和沒領(lǐng)導(dǎo)參加表現(xiàn)出重視程度顯著不同，財政部作為牽頭部分沒有構(gòu)成開會剖析的常規(guī)、使咱們對此項作業(yè)短少重視。每月財政部把各部分的費用節(jié)超狀況放在網(wǎng)上、能夠說各部分沒有幾個去看、構(gòu)成虛設(shè)，時刻一長也就麻木。

這些充沛闡明咱們在費用、本錢的操控上作業(yè)自主性不強(qiáng)、活躍性、自動性不行，從思維上沒有把費用、本錢的操控落到實處。

在XX年咱們有必要想方法、想方法去改動這一現(xiàn)象，活躍自動的去全面了解，走出財政部、了解信息、履行狀況、細(xì)心剖析，加強(qiáng)操控，進(jìn)步咱們的自動性、活躍性和剖析的及時性，實在的把費用、本錢的操控作業(yè)搞好、盡力完結(jié)費用操控政策。

20xx年現(xiàn)已降臨，新的一年又將開端，回憶曩昔展望未來，財政部將細(xì)心總結(jié)、吸取閱歷，活躍學(xué)習(xí)，勇于創(chuàng)新，持續(xù)加強(qiáng)企業(yè)文明的訓(xùn)練、增強(qiáng)團(tuán)隊精力；盡力學(xué)習(xí)新的財政準(zhǔn)則、準(zhǔn)則，進(jìn)步財政常識、作業(yè)技術(shù)；加強(qiáng)安全知道教育，阻塞處理縫隙，盡力使財政部的各項作業(yè)在新的一年里進(jìn)一步進(jìn)步、為完結(jié)新一年的作業(yè)使命而盡力奮斗。

精神文明創(chuàng)建工作總結(jié)經(jīng)典五篇

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精神文明創(chuàng)建工作總結(jié) 篇1

?青華街道農(nóng)村精神文明建設(shè)工作總結(jié)

青華街道自2016年成立以來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)委宣傳部和區(qū)文明辦的精心指導(dǎo)下，街道結(jié)合實際，不斷豐富載體，創(chuàng)新工作機(jī)制，扎實有效地開展精神文明建設(shè)活動，有力推進(jìn)了及街道經(jīng)濟(jì)社會及各項事業(yè)健康協(xié)調(diào)發(fā)展，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、明責(zé)任、抓落實，形成精神文明建設(shè)合力

街道黨工委、辦事處始終把精神文明建設(shè)作為街道工作重中之重，一是將精神文明工作列入黨工委重要議事日程，納入領(lǐng)導(dǎo)班子中長期工作規(guī)劃，對標(biāo)《貫徹落實黨委意識形態(tài)工作責(zé)任制實施細(xì)則》，推行“一崗雙責(zé)”制。成立了黨工委書記為組長，主任為副組長，各部門分管領(lǐng)導(dǎo)為成員的精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。建立了黨政“一把手”親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，班子成員共同抓的工作機(jī)制。二是堅持把精神文明作為基層黨建和政權(quán)建設(shè)重要內(nèi)容，與經(jīng)濟(jì)建設(shè)同部署、同落實、同檢查、同考核。三是堅持每月一次專題調(diào)研，每季一次深刻思想檢查，形成凡會必研精神文明新常態(tài)。采取會議傳達(dá)、懸掛橫幅、刷寫標(biāo)語、印發(fā)宣傳材料等各種途徑，大力宣傳精神文明建設(shè)的目的、意義及工作要求，營造了濃厚的輿論氛圍。

二、講道德、創(chuàng)文明，提升全民道德素質(zhì)

一是認(rèn)真開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。借力“兩學(xué)一做”，扎實推進(jìn)社區(qū)換屆和基層組織建設(shè)各項工作，不斷強(qiáng)化黨工委核心領(lǐng)導(dǎo)地位和黨員先鋒模范作用。二是豐富文明創(chuàng)建載體。在街道開展“五星級文明戶”、最美家庭等評選活動。采取多種形式進(jìn)行愛國主義、集體主義、社會主義和社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育。在重大節(jié)日，如春節(jié)、五四青年節(jié)、六一、七一、重陽節(jié)等節(jié)日廣泛開展有益文體活動，加深對形勢的了解和認(rèn)識，增強(qiáng)了建設(shè)有中國特色社會主義的信心和決心。在學(xué)校中廣泛開展“希望工程”、“青年志愿者”、教育活動，讓他們形成良好道德風(fēng)尚。三是加強(qiáng)民主政治建設(shè)。認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加大反腐倡廉工作力度。開展了形式多樣的黨性黨風(fēng)教育、警世教育活動。堅持做好政務(wù)、村務(wù)公開工作，堅持民主選舉、民主監(jiān)督、民主管理、民主決策，提高村民自治水平。依法依規(guī)完成了鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)班子換屆。

三、興文化、樹新風(fēng)，推動文體事業(yè)繁榮發(fā)展

一是開展形式多樣的文體活動。2017年街道組織開展各類演出，電影下鄉(xiāng)放映，啟動鄉(xiāng)村記憶、開展全民健身工程、完善農(nóng)村書屋建設(shè)。二是壯大基層文體隊伍。積極推動民間文藝團(tuán)體的發(fā)展，調(diào)動民間辦文化、辦體育的積極性。組織村、學(xué)校及街道文藝團(tuán)隊骨干參加區(qū)級專業(yè)培訓(xùn)。建立街道中老年健身活動中心，社區(qū)健身隊常年活動在各街道。

四、辦實事、惠民生，經(jīng)濟(jì)社會各項事業(yè)取得新進(jìn)展

街道黨工委、辦事處牢牢抓住第一要務(wù)，立足自身實際，緊緊依托區(qū)位、資源、人文等優(yōu)勢，適時調(diào)整發(fā)展思路，積極調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)，實現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)步發(fā)展。一是扎實開展安全生產(chǎn)大檢查、隱患排查治理、?“打非治違”等動，嚴(yán)格杜絕安全事故發(fā)生。成立以來，街道無一列較大安全事故發(fā)生和重大食品、藥品安全事故法發(fā)生。二是規(guī)范化建設(shè)了便民服務(wù)中心，落實了工作人員責(zé)任，堅持了工作督查，優(yōu)化了辦事程序，提高了辦事效率，方便了群眾辦事。全面推進(jìn)共青團(tuán)工作，組織開展青年志愿者服務(wù)行動，積極開展各類教育活動，為中國特色社會主義建設(shè)培養(yǎng)了一批有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的德、智、體、美、勞全面發(fā)展的接班人。三是認(rèn)真抓好婦女創(chuàng)業(yè)、就業(yè)工作，使婦女兒童合法權(quán)益得到保護(hù)。大力治理鎮(zhèn)村環(huán)境，開展了“五清”、“五亂”治理活動，實現(xiàn)了清潔化、秩序化、優(yōu)美化目標(biāo)。大力推進(jìn)環(huán)保工作，加強(qiáng)河道治理、場鎮(zhèn)污水治理、揚塵污染治理、農(nóng)村面源污染治理等各項環(huán)境保護(hù)工作。

街道黨工委始終堅持“團(tuán)結(jié)、履職、務(wù)實、創(chuàng)新”原則，建制度，立規(guī)矩，明職責(zé)，嚴(yán)紀(jì)律，努力打造團(tuán)結(jié)務(wù)實，作風(fēng)過硬，富有戰(zhàn)斗力好班子。認(rèn)真執(zhí)行四項制度，嚴(yán)明組織規(guī)矩。認(rèn)真執(zhí)行主題黨日制度，認(rèn)真落實“三會一課”記實報告制度，實行一會一記實、一會一報告、一會一備案。認(rèn)真落實黨員定期匯報思想工作制度，黨員每季度至少向所在支部匯報一次思想、政治、學(xué)習(xí)、工作、繳納黨費、為民辦事等情況；認(rèn)真執(zhí)行民主評議黨員和處理不合格黨員制度，重點加強(qiáng)“三不”黨員批評教育和管理。落實“兩項”要求，爭做合格黨員。認(rèn)真落實中央“九嚴(yán)禁、九一律”、省委“六個堅決查處”、區(qū)委“五個決不允許”換屆工作紀(jì)律要求。認(rèn)真落實中央及省委“干在實處走在前列”、“做合格黨員，當(dāng)干事先鋒”要求，創(chuàng)新開展黨員“守望相助”活動，以“四鄰群眾”為服務(wù)對象，積極做好政策幫講、困難幫扶、發(fā)展幫帶、矛盾幫調(diào)等工作。

總的來說，街道精神文明建設(shè)工作雖然取得了不少成績，但也存在不可忽視的問題和不足：比如群眾參與面不廣，缺乏內(nèi)涵，缺乏創(chuàng)新；參與公共管理、公共服務(wù)、公共援助的理念有待進(jìn)一步提高，廣大村民的公民責(zé)任和公益精神有待進(jìn)一步加強(qiáng)。在今后的工作中，我們將認(rèn)真加以改正，創(chuàng)新工作思路和做法，廣泛調(diào)動全民參與的積極性和主動性，創(chuàng)文明新風(fēng)、促社會和諧，不斷推進(jìn)農(nóng)村精神文明建設(shè)進(jìn)程，不斷改變廣大農(nóng)民的精神風(fēng)貌，為全區(qū)精神文明建設(shè)再做新貢獻(xiàn)。

精神文明創(chuàng)建工作總結(jié) 篇2

為促進(jìn)農(nóng)村精神建設(shè)向縱深發(fā)展，XX縣根據(jù)《關(guān)于做好全省第四輪文明單位結(jié)對幫扶農(nóng)村精神文明創(chuàng)建工作的通知》(豫文明辦﹝2016﹞15號)要求和市文明辦的安排部署，積極在全縣組織開展文明單位結(jié)對幫扶農(nóng)村精神文明創(chuàng)建活動。XX縣共有國家級文明單位1個，省級文明單位19個，市級文明單位27個，縣級文明單位26個，共計73個文明單位。全縣文明單位緊緊圍繞“產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風(fēng)文明、治理有效、生活富?！钡哪繕?biāo)，以提高農(nóng)村思想道德文化素質(zhì)和農(nóng)村社會文明程度為根本，與15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)的80多個貧困村結(jié)成對子。各文明單位充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，積極幫助農(nóng)村整治環(huán)境衛(wèi)生，改善村容村貌，完善基礎(chǔ)設(shè)施，制定村規(guī)民約，開展清潔家園，開展文明創(chuàng)評和移風(fēng)易俗活動，有力地促進(jìn)了農(nóng)村精神文明建設(shè)，取得了明顯成效，在全縣上下形成了城鄉(xiāng)共建、扶貧濟(jì)困、互助互愛、人人行動的良好風(fēng)氣，受到農(nóng)民群眾的普遍歡迎和好評。

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，健全幫扶機(jī)制

XX縣把文明單位中開展結(jié)對幫扶活動當(dāng)作一項“民心工程”來實施，切實擺上重要議事日程，結(jié)合實際制定下發(fā)了具體實施意見和幫扶方案，召開動員大會，對結(jié)對幫扶活動進(jìn)行布置和安排。采取1個文明單位幫扶1-2個行政村的形式，組織全縣各級文明單位與87個行政村開展結(jié)對幫扶，幫扶工作由單位主要領(lǐng)導(dǎo)作為第一責(zé)任人，并抽調(diào)精干人員駐村開展工作。同時，建立健全競爭激勵機(jī)制，把結(jié)對幫扶工作成效列入文明單位申報、評選的重要依據(jù)，縣文明辦還成立了督導(dǎo)組，定期不定期深入各幫扶示點村進(jìn)行督導(dǎo)，對好的典型和好的做法，通過簡報和新聞媒體廣泛進(jìn)行宣傳，對工作不力的幫扶單位提出整改意見，確保各項幫扶項目落到實處。

二、加強(qiáng)規(guī)劃指導(dǎo)，強(qiáng)化幫扶責(zé)任

縣文明辦按照整合資源、連線成片打造亮點、抓好示范帶動的總體要求，把農(nóng)村精神文明建設(shè)幫扶工作與脫貧攻堅有機(jī)結(jié)合起來，積極組織各級文明單位深入各幫扶村摸清情況，結(jié)合自身實際，制定具體可行的幫扶方案，確定幫扶工作項目，明確幫扶工作目標(biāo)和責(zé)任人，并與各幫扶單位簽訂了幫扶工作責(zé)任書，明確幫扶任務(wù)、形式和時間，做到責(zé)任落實到位。在幫扶工作開展過程中，加強(qiáng)對各單位幫扶工作的督導(dǎo)，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時整改，做到跟蹤問效，充分調(diào)動各幫扶單位的積極性，增強(qiáng)責(zé)任心，發(fā)揮人才、信息、項目、資金等方面的優(yōu)勢，整合各單位的資源，形成工作合力，切切實實為老百姓辦實事、辦好事，為促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。

三、突出工作重點，豐富幫扶內(nèi)涵

XX縣文明單位結(jié)對幫扶工作重點圍繞培育新型農(nóng)民、移風(fēng)易俗、清潔家園、孝善敬老等工作深入開展。

(一)開展宣傳教育活動。在村內(nèi)人群密集區(qū)域、文化廣場周邊、主次干道兩側(cè)等顯著位置建設(shè)文化墻，在村口和村內(nèi)主次干道兩側(cè)選擇合適位置，廣泛設(shè)置學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神、脫貧攻堅和移風(fēng)易俗等方面的宣傳標(biāo)語。組織本單位志愿者利用雙休日和節(jié)假日時間，深入貧困村分片包戶宣傳扶貧政策。

(二)開展移風(fēng)易俗活動。在廣泛征求干部群眾意見的基礎(chǔ)上，建立健全村民議事會、道德評議會、紅白理事會、禁毒禁賭會等群眾組織，制定“四會”章程，完善“四會”組織機(jī)構(gòu)，確定“四會”工作流程，充分發(fā)揮“一約四會”作用。參照《XX縣文明節(jié)儉辦理婚事標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《XX縣文明節(jié)儉辦理喪事標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，結(jié)合貧困村實際，在廣泛征求干部群眾意見的基礎(chǔ)上，認(rèn)真制定并廣泛宣傳本村文明節(jié)儉辦理紅白事標(biāo)準(zhǔn)，在村內(nèi)顯著位置設(shè)置本村文明節(jié)儉辦理紅白事標(biāo)準(zhǔn)，大力推行婚事新辦、喪事簡辦，堅決遏制因婚因喪致貧返貧現(xiàn)象。

(三)開展典型選樹活動。深入挖掘和宣傳農(nóng)民群眾中的先進(jìn)人物和道德典型，按照孝老愛親、助人為樂、誠實守信、敬業(yè)奉獻(xiàn)、見義勇為等五個類別，選樹道德模范和身邊好人，引導(dǎo)廣大群眾崇德向善、見賢思齊。深入挖掘和宣傳孝老愛親典型人物，每年開展一次“好兒女、好媳婦、好婆婆”等先進(jìn)典型選樹活動。加強(qiáng)孝老愛親教育，強(qiáng)化子女贍養(yǎng)義務(wù)，組織子女進(jìn)行孝善敬老承諾。

(四)開展文化體育活動。建設(shè)或完善村級綜合文化服務(wù)中心，豐富群眾文化生活。在春節(jié)、元宵、清明、端午、七夕、中秋、重陽等傳統(tǒng)節(jié)日期間，組織開展“我們的節(jié)日”主題活動。組織開展送戲進(jìn)村、送書畫進(jìn)村、義寫春聯(lián)等活動，豐富和活躍農(nóng)民群眾的文化生活。

(五)開展文明創(chuàng)建活動。按照愛國愛鄉(xiāng)、遵紀(jì)守法、文明新風(fēng)、勤勞致富、誠實守信、助人奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)和睦、文化學(xué)習(xí)、衛(wèi)生整潔、計劃生育等星級標(biāo)準(zhǔn)，每年開展一次“十星級文明戶”創(chuàng)評活動。加強(qiáng)農(nóng)村志愿服務(wù)隊伍建設(shè)，幫助貧困村建設(shè)一支志愿服務(wù)隊伍。按照“精準(zhǔn)志愿”要求，組建“三關(guān)愛”(關(guān)愛留守老人、關(guān)愛留守兒童、關(guān)愛留守婦女)、文化服務(wù)、清潔家園、鄰里糾紛調(diào)解、移風(fēng)易俗五支志愿服務(wù)隊伍，就近就便組織開展鄰里守望、扶貧濟(jì)困、扶弱助殘、關(guān)愛留守老人兒童、移風(fēng)易俗等活動。同時，各級文明單位也組織本單位志愿者經(jīng)常深入貧困村，開展以科技服務(wù)、脫貧培訓(xùn)、醫(yī)療保健、文體活動、法律服務(wù)、心理疏導(dǎo)等為主要內(nèi)容的志愿服務(wù)。幫建村級家風(fēng)家訓(xùn)館，以“家和萬事興”為主題，在貧困村扎實開展“傳家訓(xùn)、立家規(guī)、揚家風(fēng)”活動，組織廣大農(nóng)戶亮出家訓(xùn)、家規(guī)或家風(fēng)，并統(tǒng)一設(shè)置在農(nóng)戶門口進(jìn)行展示，引導(dǎo)廣大家庭成員積極踐行尊老愛幼、男女平等、夫妻和睦、勤儉持家、鄰里團(tuán)結(jié)的家庭美德，推動形成愛國愛家、相親相愛、向上向善、共建共享的社會主義家庭文明新風(fēng)尚。

三年來，各級文明單位進(jìn)一步加大幫扶工作投入，擴(kuò)大幫扶項目，拓展幫扶內(nèi)容，幫扶資金總數(shù)達(dá)4687多萬元，幫扶項目1326多個，有力促進(jìn)了城鄉(xiāng)精神文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展。 據(jù)不完全統(tǒng)計，2018年度XX縣共有73個文明單位參與結(jié)對幫扶工作，組織開展各類農(nóng)村教育培訓(xùn)390場次，開展文藝演出、電影下鄉(xiāng)500多場次;送圖書13.6萬余冊;送文體器材500余件(套)，各類幫扶資金達(dá)3125余萬元。

精神文明創(chuàng)建工作總結(jié) 篇3

孝昌縣人民防空辦公室

2009年度文明創(chuàng)建工作總結(jié)

2009年，人防辦在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣創(chuàng)建辦的指導(dǎo)下，按照深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動和十七屆四中全會精神的總體要求，立足人防實際工作，大力開展文明創(chuàng)建活動，緊密結(jié)合文明機(jī)關(guān)建設(shè)的有關(guān)要求，精心制定方案，真抓實干，銳意進(jìn)取，取得了良好成效，促進(jìn)了人防事業(yè)的發(fā)展。

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

今年初辦黨支部及時召開專題會議，把創(chuàng)建精神文明和準(zhǔn)軍事化作為09年重點工作之一，組織全辦人員集中學(xué)習(xí)《2009年創(chuàng)建省級文明縣城實施方案》和《關(guān)于分解省級文明縣城工作任務(wù)的通知》文件精神，公布了《人防辦2009年文明創(chuàng)建工作計劃》，明確了辦創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組工作職責(zé)和要求，辦主任、創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)組組長陳宏偉同志要求大家，一定不要滿足于過去成績，要看到我們自身差距，明確創(chuàng)建工作目標(biāo)，真抓實干，以此帶動人防各項工作的新突破。

二、強(qiáng)化落實

一是抓好政治學(xué)習(xí)。今年3月份以來，我辦積極組織開展了深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，制定了辦中心組和全體人員學(xué)習(xí)計劃，堅持每月干部職工學(xué)習(xí)理論業(yè)務(wù)知識四次，

1規(guī)定每周五下午為集中學(xué)習(xí)時間，整個學(xué)習(xí)由學(xué)習(xí)中心組負(fù)責(zé)，要求每人學(xué)習(xí)筆記不少于1萬字，心得體會不少于3篇，分散自學(xué)每人每周不少于4小時。通過自學(xué)、互學(xué)、集中學(xué)習(xí)等形式，增強(qiáng)了干部職工科學(xué)發(fā)展意識，樹立了創(chuàng)新意識，實現(xiàn)了思想解放，作風(fēng)大轉(zhuǎn)變，有力促進(jìn)人防事業(yè)跨越式發(fā)展。

二是抓好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。采取“請進(jìn)來、走出去”的人防專業(yè)培訓(xùn)方式，今年我們組織全辦人員赴省人防進(jìn)行專業(yè)知識培訓(xùn)；組織綜合股、工程股到大冶、武穴人防辦學(xué)習(xí)請教人防行政處罰成功案例；組織全辦人員到駐我縣部隊51分隊學(xué)習(xí)內(nèi)務(wù)、內(nèi)勤、事務(wù)管理和“三防”知識；組織辦人員到應(yīng)城、安陸人防辦學(xué)習(xí)交流；請縣法院工作人員到我辦進(jìn)行文明執(zhí)法、依法行政講座和指導(dǎo)。同時還廣泛開展崗位練兵、自學(xué)成材等活動，今年全員績效考核6位同志都是優(yōu)秀等次。

三是抓好宣傳教育。針對孝昌人防工作起步晚的特點，通過抓宣傳，努力營造人防工作氛圍。首先是抓法律法規(guī)宣傳，通過制作固定櫥窗、懸掛橫幅、散發(fā)宣傳單、定向發(fā)放讀本和電視上字幕宣傳等形式，起到了良好的效果，提高了全民的人防意識。其次是開展人防宣傳進(jìn)學(xué)?；顒樱诳h委黨校把人防知識納入干部理論培訓(xùn)課程，進(jìn)行干部職工的人防知識培訓(xùn)；在縣東城中學(xué)開展人防知識進(jìn)課堂，向?qū)W生配

備防空知識教材1000本。組織試點班84名學(xué)生通過學(xué)習(xí)后測試人均80分以上。第三是積極向新聞媒體報送稿件。向省人防報送新聞稿件8篇，其中用稿1篇；向市人防報送稿件17篇，已采用6篇；向縣兩辦報送相關(guān)信息15篇，已采用6篇，學(xué)實辦采用1篇。第四是創(chuàng)新宣傳形式，構(gòu)建和諧人防。2009年7月9日舉辦了以宣傳構(gòu)建平安人防、和諧人防為主題的“人防杯”女子書畫作品展。第五抓好各級領(lǐng)導(dǎo)的宣傳工作，為縣“四大家”相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)訂閱《中國人民防空》雜志10余份，讓領(lǐng)導(dǎo)為我縣城市建設(shè)合理規(guī)劃人防工程提供科學(xué)依據(jù)，為人防工作的快速發(fā)展作正確決策。

四是抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是以學(xué)實活動為主線，進(jìn)行職業(yè)道德和警示教育，教育干部職工廉潔奉公、勤政為民，推動科學(xué)發(fā)展，建設(shè)和諧孝昌。二是堅持集中民主制，班子內(nèi)部講團(tuán)結(jié)，講民主；工作中注重發(fā)揮合力，凡涉及重點項目安排、重大人事任免、重大事項決策以及大額度資金使用等大事方面，始終堅持集體研究，并形成了一項制度，加以認(rèn)真執(zhí)行。三是堅持黨風(fēng)廉政責(zé)任制，年初制定了人防辦黨風(fēng)廉政“一崗雙責(zé)”和反腐倡廉實施方案，制定了“一把手”親自抓，負(fù)總責(zé)，并結(jié)合人防實際將反腐倡廉建設(shè)融入人防工作各個環(huán)節(jié)。

五是抓好作風(fēng)建設(shè)。人防辦結(jié)合作風(fēng)建設(shè)年創(chuàng)建活動，按照“政治堅定、業(yè)務(wù)精湛、紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)過硬、廉政高效”的要求，組織開展普通話、計算機(jī)和法律知識培訓(xùn)，到

部隊進(jìn)行軍訓(xùn)，使干部職工的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)得到了提高，作風(fēng)紀(jì)律進(jìn)一步加強(qiáng)，服務(wù)質(zhì)量不斷優(yōu)化，“準(zhǔn)軍事化”特點明顯體現(xiàn)，機(jī)關(guān)面貌煥然一新。

六是抓優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。一是09年我辦依據(jù)經(jīng)濟(jì)發(fā)

展環(huán)境民主評議工作方案，繼續(xù)推行“兩集中、兩到位”，強(qiáng)化窗口管理，簡化辦事程序，壓縮了審批時間，提高了辦事效率。二是服務(wù)開發(fā)區(qū)項目建設(shè)，為兩家落戶開發(fā)區(qū)的項目，在報建工程時，及時提供政策依據(jù)，派專人聯(lián)系有設(shè)計人防工程資質(zhì)的專業(yè)設(shè)計單位，為開發(fā)商提供人防工程技術(shù)層面的支持。在涉及人防行政審批和收費項目上，主動服務(wù)，限時辦結(jié)，為加快開發(fā)區(qū)建設(shè)發(fā)展提供快速高效的服務(wù)環(huán)境。

七是抓好機(jī)關(guān)管理。我辦把創(chuàng)建“五型機(jī)關(guān)”和建設(shè)人防機(jī)關(guān)“準(zhǔn)軍事化”、創(chuàng)建文明單位有機(jī)結(jié)合起來，建立機(jī)關(guān)長效管理機(jī)制，機(jī)關(guān)內(nèi)外做到了美化、亮化，室內(nèi)窗明幾凈，用品擺放整齊劃一，單位標(biāo)識完整，工作人員著裝整潔、精神振作、言語文明，辦公秩序井然。

三、文明創(chuàng)建促進(jìn)發(fā)展

一是通過加強(qiáng)精神文明建設(shè)，促進(jìn)了人防工作全面創(chuàng)

新。全年辦結(jié)行政許可、行政審批27件，無差錯、無投訴，結(jié)建工程和易地費的收繳大幅超過去年。

二是通過加強(qiáng)精神文明建設(shè)，促進(jìn)了依法行政水平的

提升。我辦人員依據(jù)《中華人民共和國人民防空法》、《湖

北省實施＜人民防空法＞辦法》，做到依法行政、依法辦事、文明執(zhí)法，嚴(yán)格按人防執(zhí)法程序辦事，做到以理服人，以情感人，以法律約束人，沒有發(fā)生一起執(zhí)法過錯行為，促進(jìn)了人防依法行政水平。

三是通過精神文明建設(shè)，帶動了人防服務(wù)效能的改善。行政服務(wù)中心的人防窗口，連續(xù)多次被評為“先進(jìn)窗口”。辦領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常帶著同志們到建設(shè)一線，到項目一線，到服務(wù)對象中去研究解決人防工作。我縣人防部門成立一年多的時間，城市防空警報器安裝4臺套，人防工程建設(shè)2252㎡（中心廣場），易地建設(shè)費收繳較上年大幅提升，人防應(yīng)急指揮中心即將動工興建，基本實現(xiàn)了“宣傳搞起來、工程建起來、警報響起來”的工作局面，12月中旬省人防領(lǐng)導(dǎo)和市軍分區(qū)領(lǐng)導(dǎo)到孝昌視察人防工作時，給予了充分肯定和表揚。

孝昌縣人民防空辦公室

二○○九年十二月二十日

黨建和精神文明創(chuàng)建工作總結(jié)

銀行精神文明創(chuàng)建工作總結(jié)

精神文明創(chuàng)建工作計劃

精神文明創(chuàng)建標(biāo)語

精神文明建設(shè)工作暨文明單位創(chuàng)建工作總結(jié)（某局）

精神文明創(chuàng)建工作總結(jié) 篇4

根據(jù)《關(guān)于開展20x-20x年度上海工程技術(shù)大學(xué)“文明單位” “文明部處”和“文明窗口”評選工作的通知》的有關(guān)要求，圖書館黨政領(lǐng)導(dǎo)班子以中國特色社會主義理論體系為指導(dǎo)，深入落實科學(xué)發(fā)展觀，要求廣大圖書館工作人員立足工作崗位創(chuàng)先爭優(yōu)，進(jìn)一步加強(qiáng)精神文明建設(shè)，為開創(chuàng)圖書館科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展新局面，提供堅實的思想基礎(chǔ)和強(qiáng)大的精神動力。

一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和班子建設(shè)，著力提高政治素養(yǎng)

圖書館始終把加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)、用先進(jìn)的政治理論武裝全館職工作為圖書館精神文明建設(shè)的首要任務(wù)來抓。圖書館堅持全館政治理論學(xué)習(xí)制度和中心組學(xué)習(xí)制度，每雙周五下午為圖書館全體職工的政治理論學(xué)習(xí)時間，2019年至今共開展理論學(xué)習(xí)15次，做到次次有安排，有記錄。先后組織學(xué)習(xí)了《x同志在慶祝清華大學(xué)建校100周年大會上的講話》、《x同志在慶祝中國共產(chǎn)黨成立__周年大會的重要講話》、滕書記作的《講黨性、重品行、作表率》集中黨課報告、滕書記在工程大價值取向大討論動員大會上的講話等，要求每位工作人員認(rèn)真研讀和學(xué)習(xí)，接著以小組為單位，分組討論學(xué)習(xí)心得。圖書館教職工紛紛表示要把理論學(xué)習(xí)貫徹和落實到實際工作中，指導(dǎo)實踐，爭當(dāng)表率。圖書館黨政領(lǐng)導(dǎo)班子堅定高校圖書館辦館理念，積極貫徹學(xué)?？傮w部署，總攬圖書館事業(yè)發(fā)展大局，領(lǐng)導(dǎo)圖書館全體員工成功舉辦讀者服務(wù)月活動，推進(jìn)圖書館改革創(chuàng)新，切實加強(qiáng)圖書館領(lǐng)導(dǎo)班子思想建設(shè)，堅持民主集中制度，做到黨政分工不分家，合理分配工作，明確個人職責(zé)，注重團(tuán)結(jié)協(xié)助，不做不利于圖書館發(fā)展的事，不說不利于圖書館形象的話，倡導(dǎo)正風(fēng)正氣，維護(hù)集體形象，實行集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定的決策原則，落實統(tǒng)一管理、合理配置、依法行政的管理原則，認(rèn)真傾聽群眾的呼聲和合理訴求，從圖書館實際出發(fā)，努力改善職工的工作條件、學(xué)習(xí)條件和生活條件，努力為職工做好事、辦實事、解難事，帶頭發(fā)揚艱苦奮斗和勤儉辦館的優(yōu)良傳統(tǒng)，帶頭執(zhí)行學(xué)校人財物等各項規(guī)章制度，受到全館上下的肯定和支持。

二、加強(qiáng)規(guī)范管理和政務(wù)公開，創(chuàng)造性的開展讀者服務(wù)工作

為了能更好地為廣大讀者服務(wù)，更好地提高館內(nèi)工作人員的業(yè)務(wù)素養(yǎng)和服務(wù)質(zhì)量，提升管理水平，規(guī)范工作程序，提高工作效率，努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、務(wù)實型、創(chuàng)新型、和諧型的圖書館，圖書館加強(qiáng)制度建設(shè)，制定了包括《圖書館經(jīng)費管理制度》、《圖書館財務(wù)管理規(guī)定》、《圖書館突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案》《圖書館借閱規(guī)則》、《圖書館教師研究室使用規(guī)則》、《研究生學(xué)位論文、本科優(yōu)秀畢業(yè)論文提交辦法》、《圖書館違規(guī)處理細(xì)則》、《寄包箱使用規(guī)則》等各項規(guī)章制度，并匯編成《圖書館規(guī)章制度與業(yè)務(wù)規(guī)范》和《圖書館使用手冊》供工作人員和讀者翻閱。圖書館近兩年開通了網(wǎng)上續(xù)借、采用“占座取締條”減少占座現(xiàn)象，評選校園“閱讀明星”，推出“考研圖書專架”，嘗試實行圖書“分借統(tǒng)還”，進(jìn)行各閱覽室的“文明窗口”評比、組織中文和外文原版圖書的讀者現(xiàn)場薦書活動、對文獻(xiàn)資源的使用效率進(jìn)行評估、進(jìn)行讀者滿意度調(diào)查等等一系列活動，并以一年一度的讀者服務(wù)月活動為載體，創(chuàng)造性的開展讀者服務(wù)活動。

三、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，營造和諧的工作氛圍

圖書館以“讀者至上，服務(wù)育人”為服務(wù)宗旨，始終注重作風(fēng)建設(shè)，努力提高服務(wù)質(zhì)量、解決讀者的實際問題，以提高師生滿意度為導(dǎo)向，全面實施“師生滿意度提升計劃”。為了能夠讓讀者的問題在第一時間內(nèi)得到解決，圖書館推行首問責(zé)任制，堅決做到不拖拉、不推諉、不扯皮。圖書館做好自身工作的同時，能以大局為重，積極配合人事處、財務(wù)處、教務(wù)處、學(xué)生處、研究生處等其他部處的工作，高效完成學(xué)校的各項工作。

圖書館在每臺計算機(jī)上安裝屏幕保護(hù)程序，宣傳本閱覽室服務(wù)功能，為讀者提供更多的信息;精心呵護(hù)綠色盆栽，既凈化空氣，又可美化閱覽環(huán)境，使圖書館環(huán)境清新整潔。在業(yè)余時間，圖書館教職工積極踴躍的參與學(xué)校組織的各項文體活動，如教職工堅持每天做廣播體操，還有校運動會、健美操、海派秧歌、羽毛球、乒乓球、瑜伽等，申報組建“太極拳愛好者協(xié)會”、舉辦女性健康沙龍、承辦校工會的青年教師聯(lián)誼活動等,不僅豐富了職工的業(yè)余文化生活，而且增強(qiáng)圖書館的凝聚力，為圖書館營造出一派和諧的氛圍。

四、圍繞圖書館中心工作和部門特色，注重典型宣傳和教育

圖書館注重典型培育，2019年評選出第四閱覽室獲得“文明窗口”稱號，通過樹立先進(jìn)窗口典型，切實發(fā)揮先進(jìn)人物、部門的先鋒模范作用，積極引導(dǎo)廣大教職工向身邊人學(xué)習(xí)。從2019年至今，通過圖書館全體教職工的努力，圖書館在學(xué)校各項評比中獲得了多項榮譽(yù)——“讀者服務(wù)月”連續(xù)兩年獲校精神文明創(chuàng)建特色項目和優(yōu)秀項目，圖書館黨支部獲“先進(jìn)基層黨組織”稱號，“黨群互動小組”活動獲“基層黨建優(yōu)秀案例”，教工團(tuán)支部獲“2019年校十佳好人好事”，黨建研究課題分別獲得2019年度的二等獎和2019年度的三等獎，“誠信文化校園行——圖書、期刊、影視推薦”獲?！敖M織生活最佳案例”，信息咨詢部獲2019-2019年度校先進(jìn)集體。同時，也涌現(xiàn)出了不少先進(jìn)個人，楊寅華榮獲?！皟?yōu)秀黨務(wù)工作者”稱號，盛芳榮獲?！皟?yōu)秀教育工作者”，王興旺榮獲“五四優(yōu)秀青年標(biāo)兵”，沈元蕊榮獲“五四優(yōu)秀青年”等榮譽(yù)等，圖書館廣大教職工在典型培育和自我教育中形成了勤奮工作、甘于奉獻(xiàn)的精神面貌。圖書館嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校輿論宣傳管理規(guī)定，注重網(wǎng)絡(luò)文明，由專人負(fù)責(zé)圖書館網(wǎng)站、黨務(wù)公開網(wǎng)的定時維護(hù)和更新，積極報送部門工作動態(tài)，2019年至今，向校園網(wǎng)共報送新聞116篇，錄取率100%。

精神文明建設(shè)的開展，在提高圖書館廣大教職工的素質(zhì)、增強(qiáng)凝聚力、塑造圖書館文化、加強(qiáng)黨組織的建設(shè)、促進(jìn)圖書館的和諧發(fā)展方面發(fā)揮了重要作用。圖書館將進(jìn)一步探索精神文明建設(shè)的新途徑、新方法、新機(jī)制，加強(qiáng)符合時代要求的思想政治宣傳教育工作，最大限度地調(diào)動一切積極因素，為圖書館的和諧發(fā)展提供精神動力，努力形成精神文明建設(shè)和業(yè)務(wù)工作相互促進(jìn)的良好局面。

精神文明創(chuàng)建工作總結(jié) 篇5

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

一、黨總支基本情況。

xxxx。

（一）強(qiáng)化思想引領(lǐng)抓黨建。近年來，我們始終用上級決策統(tǒng)一思想認(rèn)識、引領(lǐng)實踐行動，公司下發(fā)了《xxx》計劃后，我們認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會，及時制定落實措施。今年初，總經(jīng)理在公司兩會做了《xxx》的工作報告，我們認(rèn)為：總經(jīng)理的講話，立意高遠(yuǎn)、舉旗定向，鼓舞人心、令人振奮，深刻分析了公司當(dāng)前內(nèi)、外部環(huán)境和面臨的機(jī)遇挑戰(zhàn)，提出了開啟建設(shè)一流能源互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)新征程的新時代戰(zhàn)略目標(biāo)；我們及時組織全體員工深入領(lǐng)會講話精神，以之籌劃年度工作，作為依據(jù)和遵循，確保年度工作開好頭、起好步。

（二）強(qiáng)化理論武裝抓黨建。今年，是學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神的開局之年，是全面建成小康社會的決勝之年，也是實施“十三五”規(guī)劃的關(guān)鍵之年。我們采取理論學(xué)習(xí)、集中宣講、領(lǐng)導(dǎo)帶頭、座談討論、知識競賽等方法，及時組織員工深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，在公司上下開展大學(xué)習(xí)活動，引導(dǎo)干部職工全面領(lǐng)會“八個明確”和“十四個堅持”的豐富內(nèi)涵，筑牢“四個意識”。舉辦主題演講、征文比賽、知識競賽等活動，不斷把學(xué)習(xí)宣傳貫徹引向深入。

（三）強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)抓黨建。注重強(qiáng)化黨員干部的“大黨建”意識，構(gòu)建黨支部履行主體責(zé)任、書記承擔(dān)第一責(zé)任、班子成員分工負(fù)責(zé)、相關(guān)部門齊抓共管的黨建工作組織領(lǐng)導(dǎo)體系。班子成員以身作則，對黨建責(zé)任公開承諾、張榜公布，接受群眾監(jiān)督；年初先后與支部書記、黨小組長簽訂《黨建工作責(zé)任書》明確了支部書記15項、黨小組長10項職責(zé)；結(jié)合所轄生產(chǎn)和營銷兩個黨支部特點，制定完善考核細(xì)則，將黨建工作量化評比；每季度開展支部書記、黨小組長述職評議，讓黨建工作橫向?qū)?biāo)、縱向評比；每月指派干部到基層參加組織生活，充分發(fā)揮指導(dǎo)作用。

（四）強(qiáng)化創(chuàng)新方式抓黨建。緊緊圍繞理論學(xué)習(xí)、中心業(yè)務(wù)、黨員管理和活動載體等方面創(chuàng)新，以xxx為引領(lǐng)，研究確立了“基礎(chǔ)建設(shè)年、責(zé)任落實年、管理提升年”的總體思路，研究細(xì)化了6個方面、16項措施；將黨建工作與公司“二十四”節(jié)氣表相結(jié)合，實施“每月一主題”活動；實施“黨員量化評價”，將中心工作量化到人，實現(xiàn)黨建工作與中心工作同部署、同責(zé)任、同考核，如在臺區(qū)線損治理過程中，實行總支委員、支部委員分片包干制，有效推進(jìn)了臺區(qū)線損治理工作。創(chuàng)建“黨員干部微信群”平臺，開通“xxxx”，利用信息化手段提升黨建效果。

（五）強(qiáng)化融入滲透抓黨建。始終秉承“抓黨務(wù)促業(yè)務(wù)強(qiáng)服務(wù)”理念，持續(xù)深化“黨旗飄揚?黨員身邊無違章、優(yōu)質(zhì)服務(wù)我先行、作風(fēng)建設(shè)我表率”活動，認(rèn)真查找身邊安全隱患和違章現(xiàn)象。通過舉辦“轉(zhuǎn)變作風(fēng)創(chuàng)佳績、立足本職爭一流”演講比賽，以“不忘初心跟黨走”為主題，組織開展了“不忘初心憶黨崢嶸歲月重整行裝為黨增輝添彩”主題活動；組。

當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看織員工思想動態(tài)調(diào)研，掌握現(xiàn)實“活思想”，開展“寫一份家書”活動，提升了公司凝聚力；以“回憶入黨初衷堅定理想信念”為主題，組織了重溫入黨宣誓、過好“政治生日”、講述“我的入黨”故事和“兩學(xué)一做”知識競賽，引導(dǎo)黨員堅定理想信念、強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。

（六）強(qiáng)化表率作用抓黨建。深化“優(yōu)質(zhì)服務(wù)我先行”活動，引導(dǎo)營銷服務(wù)人員熟知制度、規(guī)范言行，提高服務(wù)風(fēng)險防范意識，不斷提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平；加強(qiáng)園區(qū)xx服務(wù)中心黨員服務(wù)隊建設(shè)，充分發(fā)揮“黨員服務(wù)隊”引領(lǐng)示范作用，設(shè)立“黨員示范崗”，開通“一站式服務(wù)”、“預(yù)約服務(wù)”等綠色通道，引導(dǎo)廣大黨員提前了解園區(qū)規(guī)劃，主動對接客戶需求，在職教園區(qū)、飛地園區(qū)、南部園區(qū)核心區(qū)業(yè)擴(kuò)報裝過程中，推行提前介入、邊答復(fù)邊受理、邊施工邊驗收機(jī)制；以創(chuàng)建“先鋒黨支部”為契機(jī)，引導(dǎo)黨員結(jié)合崗位工作踐行黨員承諾，不斷提升工作質(zhì)量和水平；組織參加xx評選，積極開展“我是黨員向我看齊”活動，切實使黨員樹好標(biāo)桿、當(dāng)好樣板。

（七）強(qiáng)化群團(tuán)功能抓黨建。以關(guān)注青年員工微心理變化為前提，通過建立“特情、特困、特優(yōu)”的特需員工檔案，了解掌握思想動態(tài)和困難狀況，及時反映合理訴求，研究提出對策建議。采取“走下去”、“請進(jìn)來”等方式，員工“說話”的渠道；積極開展“我對組織有話說”和“我對黨員有話說”活動，通過團(tuán)支部對黨支部提意見、團(tuán)員對黨員提意見，深入查找黨組織和黨員存在的不足，營造和諧穩(wěn)定的內(nèi)部環(huán)境，積極鼓勵青年員工參加各類技能競賽、創(chuàng)新創(chuàng)效及qc成果發(fā)布。組織員工開展包餃子、趣味運動會、拓展訓(xùn)練，定期開展“學(xué)雷鋒?青春光明行”主題團(tuán)日活動，組織“夏季送清涼”、“七一送關(guān)懷”活動，傳遞黨組織的關(guān)懷和溫暖，建立了以“安全生產(chǎn)”、“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”、“作風(fēng)建設(shè)”等為主題的企業(yè)文化長廊，充分發(fā)揮公司“企業(yè)文化建設(shè)示范點”作用。

黨支部黨建工作總結(jié)10篇

時間總是不肯停歇，相信你在這段的工作中收獲很多。寫一個工作總結(jié)吧，通過工作總結(jié)，我們可以為以后工作發(fā)展理清了方向。那么寫總結(jié)還需要注意什么呢？由此，小編為你收集并整理了黨支部黨建工作總結(jié)10篇感謝您的參閱。

黨支部黨建工作總結(jié) 篇1

中學(xué)黨支部深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，堅持不懈抓好黨建工作，助力推進(jìn)教育改革發(fā)展，力爭實現(xiàn)美好教育目標(biāo)。

一、黨組織概況

XX中學(xué)黨支部現(xiàn)有黨員共40名，其中在職黨員28名，退休黨員12名。2020年，截至11月底，XX中學(xué)黨支部共召開黨員大會6次;黨支部支委會13次;黨小組會議合計20次;組織生活會2次;開展主題黨日活動11次;書記上黨課4次。

二、黨建陣地建設(shè)

為更好地開展黨建工作，全面提升黨建水平，XX中學(xué)黨支部不斷強(qiáng)化黨建陣地建設(shè)。

三、主要工作

(一)黨的思想建設(shè)和意識形態(tài)工作

XX中學(xué)黨支部十分重視全體黨員的思想理論教育，通過觀視頻、聽講座、上黨課、寫感悟和做測試等多種形式對全體黨員進(jìn)行思想理論教育，提高全體黨員的黨性修養(yǎng)。

(二)黨員輪訓(xùn)

以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導(dǎo)，全面貫徹落實省委、蘇州市委和昆山市委相關(guān)全會精神，XX中學(xué)黨支部制定了黨員輪訓(xùn)方案，有序開展各項輪訓(xùn)工作，確保輪訓(xùn)期間每位黨員完成“五個一”，即參加一次集中學(xué)習(xí)、參加一次解放思想大討論活動、精讀一本書籍、撰寫一篇體會文章、推動解決一個群眾關(guān)心的實際問題。

(三)黨員教育管理

XX中學(xué)黨支部嚴(yán)格執(zhí)行黨員活動“三會一課”制度，定期召開組織生活會，開展民主評議，做好各項活動的記載，督促黨員每月按時交納黨費。同時，通過開展豐富多彩的黨日活動，通過黨員示范課、黨員閱讀交流會、致敬老黨員和各類志愿服務(wù)等活動增強(qiáng)組織凝聚力，強(qiáng)化全體黨員的責(zé)任意識、服務(wù)意識和先鋒意識。

為全面推進(jìn)黨組織建設(shè)，搭建黨建共建平臺，形成“共建組織、共抓隊伍、共享資源、共謀發(fā)展”的黨建工作新格局，在XX商務(wù)城中等職業(yè)學(xué)校黨支部和XX中學(xué)黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，兩校開展了學(xué)習(xí)交流活動。

(五)一校一品建設(shè)

XX中學(xué)黨支部創(chuàng)建“紅色加油站 先鋒益起來”品牌項目，通過參與各類志愿服務(wù)活動激發(fā)全體黨員的責(zé)任意識和服務(wù)意識，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

四、黨建亮點和特色

01、黨建引領(lǐng)心理教育 隨著社會的發(fā)展和教育改革的不斷深化，人們越來越關(guān)注青少年的心理教育問題。XX中學(xué)黨支部專門成立心理健康服務(wù)小組，充分發(fā)揮黨員“做表率、當(dāng)先鋒”的模范帶頭作用和基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。

02、黨建引領(lǐng)家校合作 XX中學(xué)黨支部深化黨建家校共建活動，黨建引領(lǐng)助推家校合作，共鑄孩子美好明天。

03、黨建引領(lǐng)青年教師培養(yǎng) 青年教師的培養(yǎng)，是學(xué)校師資建設(shè)的關(guān)鍵所在。在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，XX中學(xué)實施青年教師培養(yǎng)計劃，鋪就青年教師成長進(jìn)階之路。

總結(jié)

不忘初心跟黨走，牢記使命勇?lián)?dāng)。這一年，學(xué)校黨支部通過各項黨建工作增強(qiáng)了黨員的責(zé)任意識和使命擔(dān)當(dāng)，提升了支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在今后的工作中，全體黨員必將繼續(xù)發(fā)揮先鋒模范作用，立足崗位，踏實進(jìn)取，踐行美好教育理念，做人民滿意的教育!

黨支部黨建工作總結(jié) 篇2

xx村系xx鎮(zhèn)第三大行政村，現(xiàn)有土地面積22486畝，其中水田面積2217畝，毛竹林4500畝，用材林地13000畝，經(jīng)濟(jì)林2769畝；轄xx、邱林、消溪、圳后、九際五個自然村，12個村民小組，786戶，現(xiàn)有人口3247人,16周歲以下538人，16-59周歲2252人，60周歲以上的457人。中共黨員74名，大中專學(xué)歷以上15名，其中大學(xué)生村官一名。為打造幸福農(nóng)村提供豐富的人力資源和人才資源儲備。

xx村新一屆兩委班子自產(chǎn)生以來，在xx鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，秉持上一屆兩委的正確實踐經(jīng)驗，虛心向安寧、上庠等黨建示范村學(xué)習(xí)，向其他兄弟村具有豐富農(nóng)村工作經(jīng)驗的老主干們請益，結(jié)合黨的十八大建設(shè)美麗中國的報告精神，以無償提供33畝土地重建xx鎮(zhèn)中心小學(xué)為契機(jī)，主動融入xx鎮(zhèn)“建設(shè)工貿(mào)旅游生態(tài)小城鎮(zhèn)”的良好氛圍中，把建設(shè)美麗xx、幸福xx作為本屆班子三年的總體規(guī)劃加以落實。

幸福xx建設(shè)分為黨建和村建兩大板塊。xx村黨建工作內(nèi)容包括村級組織活動場所建設(shè)，三會一課，六簿一冊，遠(yuǎn)程電教，168黨建工作機(jī)制，創(chuàng)新黨員發(fā)展模式，創(chuàng)建“萬木林之星”博客網(wǎng)頁，建立流動黨員QQ群，以22336黨建示范點為模板，建立具有本村特色的黨建工作模式，按照上級組織的要求加以落實并做好迎檢準(zhǔn)備工作。建立“三公帶兩委”“五心當(dāng)書記”的工作理念。充分發(fā)揮黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，以黨建帶動村建。結(jié)合“五村聯(lián)創(chuàng)”創(chuàng)建富裕農(nóng)村為契機(jī)，切切實實的做一些讓群眾看得見，感受得到的公益事業(yè)。

xx村黨建在常規(guī)的工作之中有所創(chuàng)新，主要體現(xiàn)在一、創(chuàng)建黨員發(fā)展新模式：xx村申請入黨人員達(dá)70多人，大家都有心向黨組織靠攏，都想真真切切的為村民做些好事實事。但發(fā)展名額有限。xx村黨支部引進(jìn)學(xué)校發(fā)展黨員的模式，不定期的召集申請入黨人員進(jìn)行教育培訓(xùn)，參加村集體公益活動。比如關(guān)愛老人兒童，街道衛(wèi)生清理整治，森防，消防的應(yīng)急行動，以及植樹造林綠化村莊活動。把那些入黨動機(jī)純正，有真心實意服務(wù)農(nóng)村的公德意識，具有先進(jìn)性和代表性的同志作為培養(yǎng)對象，將他們推薦為入黨積極分子候選人，制作選票，讓黨員投票表決，選出當(dāng)年的黨員發(fā)展對象。

二、經(jīng)過學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神，xx村黨支部總結(jié)出“三公帶兩委，五心當(dāng)書記”的工作理念。

“三公帶兩委”就是一當(dāng)村干部要有“公德”。村級組織是村民自治組織，村干部只拿補(bǔ)貼沒有工資。xx村人口多，相應(yīng)的管理事務(wù)就多，村民發(fā)生的事務(wù)隨意性大，隨時隨地的找村干部處理事情。村干部在村里工作幾乎沒有白天黑夜和節(jié)假日。所以，當(dāng)好村干部一定要有無私奉獻(xiàn)的公德心，做好時時刻刻的為村民排憂解難的心理準(zhǔn)備。

二處理群眾事情要講“公道”。村級管理很多事的處理都受到家族勢力，黑惡勢力的影響，一些村民為達(dá)到自己私人目的，對村干部惡言相向、威逼利誘。我們村干部要不為所動，不被誘惑，不懼邪惡。處理農(nóng)村事務(wù)要依法依規(guī)的公道處理，不要為了少數(shù)人的利益而損害大多數(shù)人的利益。用集體利益的損失來換取部分村民的支持。

三管理村務(wù)財務(wù)要存“公心”。村干部在集體利益面前要把持住正常心態(tài)，堅守住道德底線?！靶牟灰?，手不要長”，吃人的嘴短，拿人的手軟。避免和社會上的一些非法斂財、吃喝嫖賭的人員來往，把社會上的一些不良風(fēng)氣拒之村門之外，營造一個積極向上，風(fēng)清氣正的社會環(huán)境。

“五心當(dāng)書記”就是一要“虛心”增強(qiáng)能力。要虛心學(xué)習(xí)各種政策，依法行政、依規(guī)辦事。尤其是計劃生育，強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)，勞動就業(yè)和社會保障等工作政策性非常強(qiáng)，只有領(lǐng)悟把握了政策法規(guī)，才能確保正確的工作方向。要虛心向群眾請教。敢于讓群眾參與到社會管理中來，把社會管理公開化、透明化，通過推進(jìn)村務(wù)公開，讓群眾有機(jī)會了解、有條件監(jiān)督村里的工作。

二要“實心”帶好隊伍。要實心實意團(tuán)結(jié)村支兩委。支部書記必須把村干部凝聚起來，要以誠相待，互相信任支持；要善于溝通，經(jīng)常談心交心；要寬容忍耐，能容人、容事、容臉兒；要有高姿態(tài)，多講一點風(fēng)格。把原則性與靈活性結(jié)合起來，既講工作原則，也講工作靈活性，要集思廣益，善于和大家商量。要實心實意培育后備力量。切實抓好發(fā)展黨員工作，嚴(yán)格按發(fā)展黨員程序培養(yǎng)素質(zhì)高、有前途，能夠帶領(lǐng)群眾致富的好苗子來成長接班。要在聯(lián)系群眾、動員群眾、服務(wù)群眾方面充分調(diào)動和發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

三要“真心”貼近群眾。要多與群眾溝通，深入了解群眾的所思、所想、所盼、所憂，將心比心，以心換心，虛心聽得進(jìn)群眾的意見，經(jīng)得起群眾的抱怨，讓群眾有地方說話，讓群眾說的話不白說，群眾才會多一份滿意。要從保護(hù)群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題入手，從看得見、摸得著的事情做起，群眾易于接受，也很支持工作。

四要“熱心”提供服務(wù)。要樹立服務(wù)意識突出服務(wù)重點，想方設(shè)法為農(nóng)民群眾提供信息服務(wù)、技術(shù)服務(wù)、資金服務(wù)、政策法規(guī)服務(wù)。要以改善服務(wù)態(tài)度、豐富服務(wù)內(nèi)容、暢通服務(wù)渠道、創(chuàng)新服務(wù)載體、完善服務(wù)制度等措施為重點，改進(jìn)服務(wù)方式，提高服務(wù)水平，達(dá)到高效服務(wù)、主動創(chuàng)穩(wěn)、由民作主三個轉(zhuǎn)變。

五要“誠心”樹好形象。要清正廉潔正義。村支部書記必須嚴(yán)格要求自己，干事要干凈，帶好頭、帶好班、帶好隊，做到心中有正氣，身上有骨氣，關(guān)鍵時刻站得出，站得穩(wěn)，豁得出。要樂于奉獻(xiàn)，不計報酬，不計得失，帶頭樹立良好風(fēng)尚，穩(wěn)步實施村級組織管理。

xx村黨支部在以黨建帶動村建方面用16個字來概括：即路通、水凈、道潔、電穩(wěn)、燈亮、村綠、民富、村寧等八個方面。

一、路全通。xx村通往最邊遠(yuǎn)的一個自然村，九際自然村的2.16公里的公路硬化，項目已經(jīng)爭取好多年，涉及村民的呼聲逐年增多，況且xx村全村近10個村民小組5800多畝的毛竹林分布在九際村周圍?？梢挥鲇昙?，原來的砂石路頃刻就變成坑坑洼洼的泥濘路，冬春筍和毛竹無法及時運出銷售。村民錯過購銷的黃金價格時間，經(jīng)濟(jì)利益受到直接的損失。xx村采用一事一議籌資籌勞的方式，籌集48萬元建設(shè)資金，用于該條公路的改建。該工程于2012年8月14日開工，于2012年9月12日圓滿竣工，至此，xx村的最后一個未實施硬化的公路終于通了起來。

二、水更凈。xx村的自來水，都是未經(jīng)處理的山澗水，晴天的時候水質(zhì)還不錯，可一到下雨天，村民飲用的就都是黃泥漿的自來水，水質(zhì)的問題困擾了xx村許多年。對此，xx村向水利部門申請農(nóng)村飲水改造工程得到批準(zhǔn)實施，總造價61萬多元，改造范圍涉及xx村前后街、丘林自然村、白馬自然村?；菁叭丝?000多人，該工程的施工隊目前正在加緊施工，春節(jié)前，村民就能夠飲用到優(yōu)質(zhì)純凈的自來水了。

三、道路潔。xx村村民長期以來養(yǎng)成的垃圾亂堆亂放、房屋建設(shè)不按規(guī)劃、建筑殘渣長期不清理的陋習(xí)，使xx村的新農(nóng)村建設(shè)毫無建樹。新一屆兩委班子成立后，立即組織xx村義務(wù)消防隊成員，以及踴躍向黨組織靠攏，申請入黨的68位村民。舉行“xx是我家，美化靠大家”為主題的衛(wèi)生清理整頓活動。通過張貼公德宣傳材料，加大宣傳力度，并擬定村規(guī)民約，對xx村前后街的亂堆亂放進(jìn)行重點整治，并安放30多個垃圾桶讓村民定點傾倒。街道環(huán)境衛(wèi)生得到實質(zhì)性的改善，這一舉措得到村民的一致好評，xx村也將把這項工作常態(tài)化的進(jìn)行下去。

四、電求穩(wěn)。xx村的用電線路，和靛墩等村同網(wǎng)同線，由于線路長，故障多，經(jīng)常停電，村民怨聲載道，甚至引起幾十位村民聚集供電所訴訪的事件。xx村新一屆兩委將容易造成破壞社會和諧穩(wěn)定的事件，當(dāng)成一項重中之重的工作來抓。在其誕生在萌芽狀態(tài)時就加以預(yù)防控制，希望把這些不穩(wěn)定的因素處理在萌芽狀態(tài)。經(jīng)兩委向xx鎮(zhèn)供電所申請，得到xx鎮(zhèn)供電所的大力支持，xx村后街的前期供電線路改造工程已經(jīng)完成，并爭取在2014年之前將xx村的供電線路全面整改完畢。

五、燈要亮。xx村的路燈由于分布較散，且都是采用25瓦的節(jié)能燈，亮度不夠，照明不足，村民夜行不便。xx村作為xx鎮(zhèn)政府所在地的集鎮(zhèn)村，埂尾、七道、甚至七道村張墩自然村都用上亮化燈。一到夜晚，xx村相較埂尾等村的夜景形成了鮮明的對比。如此巨大的反差，以及村民對村干部的反應(yīng)，給新一屆村兩委班子的工作造成巨大的心理壓力。通過向鎮(zhèn)供電所交流溝通后，自籌資金，購置材料，爭取在2013年春節(jié)之前，讓xx村的孤黑之夜亮麗起來。

六、村變綠。村綠是建設(shè)美麗xx的一個重要舉措，是xx村建設(shè)幸福農(nóng)村的一個鋪墊。來到xx村，不見一棵樹，不開一朵花，沒有一塊綠地，未聞一縷花香。這是村民的心中之痛，是兩委干部的愧疚欠缺。如今，xx村村級組織場所已經(jīng)落成，并搬遷入住辦公。原來已成危房的舊村部近4000多平方米占地面積的土地。計劃在2013年開春之際拆除危房，這塊村中空地將被建造成為集老年人活動中心，體育健身中心，休閑娛樂中心，三位一體的綠色農(nóng)民公園。在新村部和新建中心小學(xué)公路沿線植樹造林，改變xx村只見磚墻不見樹的落后面貌。

七、民更富。xx村是筍竹大村，產(chǎn)材大村，而且二、三產(chǎn)業(yè)相對于非集鎮(zhèn)村來講更具有優(yōu)勢，農(nóng)民創(chuàng)收途徑更多。但存在工業(yè)基礎(chǔ)薄弱，無規(guī)工企業(yè)，深加工企業(yè)欠缺的現(xiàn)實情況。況且整個xx鎮(zhèn)的生產(chǎn)資源單一，來料加工的成本過大。發(fā)展本地企業(yè)前景不大樂觀。xx村在筍竹、原木生產(chǎn)的基礎(chǔ)上，應(yīng)該充分利用集鎮(zhèn)村的土地優(yōu)勢，大力發(fā)展特色農(nóng)業(yè)種植和生態(tài)小區(qū)的建設(shè)。近兩個月來xx村丘林小組300畝的綠化草皮種植基地和xx村第八組180畝有機(jī)蔬菜種植基地的合同簽約項目已經(jīng)落地。在盤活荒廢農(nóng)田，提高土地利用率，增加村民收入上起到積極的促進(jìn)作用。集鎮(zhèn)區(qū)土地將以建設(shè)生態(tài)小區(qū)的模式進(jìn)行開發(fā)，提高土地附加值，增加集體收入。

八、村安寧。幸福農(nóng)村的前提條件是和諧與穩(wěn)定，沒有一個和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境，團(tuán)結(jié)的領(lǐng)導(dǎo)集體，幸福農(nóng)村的實現(xiàn)就無從談起。而農(nóng)村基層組織選舉，就是造成族群撕裂，矛盾聚集，班子分散的重要誘因。很多村都是因為選舉后遺癥沒有妥善處理好，導(dǎo)致各項公益事業(yè)建設(shè)舉步維艱，經(jīng)濟(jì)發(fā)展停滯不前，受損害的最終還是我們廣大村民。xx村兩委在尊重退職村干部和團(tuán)結(jié)在職村干部上，以肯定他們的成績，開展自我批評，以誠相待，以理服人，取其精華，去其糟粕，增進(jìn)友誼，互相進(jìn)步等幾個方面來促進(jìn)各種人際關(guān)系的調(diào)和。讓退職干部發(fā)揮余力，以老帶新，承前啟后，繼往開來。xx村并將繼續(xù)發(fā)揮村級調(diào)解室處理農(nóng)村糾紛的先鋒隊作用。關(guān)口前移“見微知著，一葉知秋”，將村民的矛盾糾紛處理在萌芽狀態(tài)。在xx村營造一個和諧安寧的社會環(huán)境，為最終實現(xiàn)幸福農(nóng)村建設(shè)的目標(biāo)奠定堅實的社會基礎(chǔ)。

上述八項工作之外，計劃生育作為我國的一項基本國策，也是我村實施村務(wù)管理中不可或缺的一項內(nèi)容。計生工作經(jīng)過近兩個月的努力整改，利用各項會議強(qiáng)調(diào)，LED滾動屏，公告欄等宣傳媒介，加大計生政策的宣傳力度。增加計生中心戶長福利待遇，增強(qiáng)計生中心戶長的工作積極性。提高計生結(jié)扎戶的慰問補(bǔ)助金，由原來的村委會補(bǔ)助24元提高到50元，小組再補(bǔ)助50元。書記和計生管理員在結(jié)扎對象術(shù)后回家即進(jìn)行回訪，讓結(jié)扎對象感受到組織的溫暖，使這項工作更具人性化。至此，我村近期已有7名對象主動落實結(jié)扎手術(shù)，6名計劃外生育戶主動繳納社會撫養(yǎng)費，雙查率提高20%。雖然有所進(jìn)步，但仍任重而道遠(yuǎn)，應(yīng)常抓不懈，不容放松。

雖然我村按既定規(guī)劃逐步推進(jìn)各項工作的進(jìn)程，但仍存在不少問題亟待解決。

一、換屆后人員變動較大，新的村干部對村民委員會工作還很陌生，還沒有完全適應(yīng)村委會的工作，有些工作一時銜接不上。兩委之間的關(guān)系還在不斷的磨合當(dāng)中，兩委還沒有真正凝聚在一起形成合力。

二、xx村歷史遺留問題多，特別是第七、八組的自留山問題兩委還沒妥善處理好。“以木還貸”訴訟官司進(jìn)入二審程序，村民對該宗案件的判決關(guān)注度很高，對今后的村務(wù)發(fā)展將產(chǎn)生重要的影響。

三、集體經(jīng)濟(jì)進(jìn)一步的削弱，負(fù)債額超過歷史新高，怎么樣提高集體經(jīng)濟(jì)，鞏固集體資產(chǎn)，村委會正常的辦公經(jīng)費如何保障，都是擺在新一屆兩委班子面前的一道難題。

四、穩(wěn)定工作出現(xiàn)新的動向，十一組村民與國有林場的山林權(quán)屬糾紛，第三組與九堡村際上自然村毛竹林權(quán)屬糾紛等在2013年都可能出現(xiàn)新的變化，要提高警惕，密切關(guān)注村民的動向，掌握第一手情況，隨時準(zhǔn)備應(yīng)對。

五、新校園建設(shè)原三四組提供30畝，加上道路拓寬部分的3畝土地，實際用地33畝，其中3畝為四組另外提供，四組村民對補(bǔ)償還存在異議，地面建筑物還未拆除，還需做大量的群眾工作。

總之，人民群眾對幸福的期待，不僅包含著改善物質(zhì)生活的需求，社會和諧穩(wěn)定和村容村貌的改變?！靶腋＾r(nóng)村”建設(shè)作為提升社會主義新農(nóng)村建設(shè)水平的有效載體，還必須加強(qiáng)精神文明建設(shè)，提高村民的公德意識。自覺的維護(hù)公共建設(shè)的成果。推進(jìn)“產(chǎn)業(yè)增收、家園清潔、公共服務(wù)、農(nóng)民素質(zhì)、基層基礎(chǔ)”等五大提升工程上下功夫，以此來提高農(nóng)民的幸福指數(shù)，幸福xx建設(shè)才能夠得到全面的發(fā)展。

老百姓心中有桿秤。幸福不幸福，老百姓最有發(fā)言權(quán)。不管采取什么形式，什么措施，最關(guān)鍵的是要記住一個理：群眾在你心中有多重，你在群眾心中就有多重。你把群眾放在心上，群眾才會把你放在心上。因此，一切工作的實施，須將提升群眾的幸福感為優(yōu)先條件才實在，才會有實現(xiàn)的可能。實實在在的為村民做點立竿見影的事情，空談虛度一屆，實干興村三年。

黨支部黨建工作總結(jié) 篇3

金臺中學(xué)黨支部2012黨建工作總結(jié)

2012年，學(xué)校黨支部在區(qū)教體局黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想及十八大精神為指導(dǎo)，以服務(wù)師生員工為宗旨，以創(chuàng)建“黨建工作示范?！睘樽ナ?，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”為重點，以多種活動載體為動力，切實發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的核心帶頭作用，為促進(jìn)學(xué)校更快發(fā)展提供了精神動力和組織保障。

一、加強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)教育，以理論學(xué)習(xí)為基礎(chǔ)，提高黨員隊伍的思想素質(zhì)。

1、日常學(xué)習(xí)與主題教育相結(jié)合，全面開展黨員教育。

堅持將“三會一課”作為黨組織的重要工作長抓不懈。定期召開支部大會，組織黨員集體學(xué)習(xí)。班子成員帶頭，全體黨員參與，提高學(xué)習(xí)質(zhì)量，深刻領(lǐng)會學(xué)習(xí)內(nèi)容，將學(xué)習(xí)成效認(rèn)真落實到本職工作中，切實提高領(lǐng)導(dǎo)干部解決問題的能力，提高黨員教師教書育人的能力。此外，根據(jù)上級黨委的安排，結(jié)合學(xué)校實際，先后開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“為群眾辦實事，為黨旗添光彩”、“踐行師德創(chuàng)先爭優(yōu)、辦人民滿意教育”、“黨史教育”、“支部換屆”等主題教育，緊緊圍繞學(xué)校的中心工作，在學(xué)校上下形成了良好的學(xué)習(xí)氛圍。

2、多種學(xué)習(xí)形式相結(jié)合，創(chuàng)新開展黨員教育。

除了集中學(xué)習(xí)和自學(xué)之外，今年的黨員教育在形式上更加新穎。例如建立黨員巡邏崗等學(xué)習(xí)實踐平臺、通過各項主題實踐活動加強(qiáng)黨員的宗旨意識等，使黨員提高了學(xué)習(xí)興趣，激發(fā)了學(xué)習(xí)動力，保證了學(xué)習(xí)成效。

3、多方面學(xué)習(xí)內(nèi)容相結(jié)合，深入開展黨員教育。

從政治理論、理想信念、黨風(fēng)廉政等方面，豐富黨員教育內(nèi)容，力求形成教育內(nèi)容的系列化，使黨員能夠?qū)W深學(xué)透。一是抓政治理論教育的系列化。組織黨員系統(tǒng)學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想及十八大精神，特別是組織黨員學(xué)習(xí)黨的十八大會議精神，使每個黨員始終同黨中央在思想上和行動上保持一致；二是抓理想信念教育系列化。我們安排了多個黨課時間進(jìn)行了共產(chǎn)主義理想信念系列教育，幫助黨員樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀；三是抓反腐倡廉教育系列化。定期組織干部學(xué)習(xí)中紀(jì)委有關(guān)文件和中央領(lǐng)導(dǎo)同志的重要講話精神，使大家時刻繃緊拒腐防變這根弦。

4、學(xué)習(xí)形式多樣化，創(chuàng)新開展黨員教育。

堅持全員學(xué)習(xí)、經(jīng)常學(xué)習(xí)相結(jié)合。采用學(xué)習(xí)文件材料、領(lǐng)導(dǎo)上黨課，邀請退休老領(lǐng)導(dǎo)組織座談討論、知識測試和撰寫讀書筆記等多種形式進(jìn)行學(xué)習(xí)。

二、以主題活動為載體，扎實有效地推動組織建設(shè)水平。

今年，認(rèn)真組織開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動、領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年活動和慶祝黨的十八大順利召開系列活動等。

1、高度重視，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為了開展好各項活動和工作，黨支部召開會議，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定實施方案，分階段召開總結(jié)性會議并對下一階段的工作作出指導(dǎo)性安排。活動過程中注重統(tǒng)籌兼顧，把學(xué)習(xí)活動同推動中心工作緊密結(jié)合起來，確保了中心工作和主題活動開展”兩不誤”。

2、是深入基層，密切黨群聯(lián)系。開展“為群眾辦實事，為黨旗添光彩”活動，學(xué)校中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部全部重心下移，深入基層，分別在學(xué)校科室、教研組和教學(xué)班級設(shè)立聯(lián)系點，圍繞學(xué)校的管理、教學(xué)工作開展調(diào)研，通過與教職員工、學(xué)生交流談心，查找工作管理、思想建設(shè)等方面存在的問題，提出建議或解決辦法，并制定整改措施，切實幫助解決存在的難題。開展了“大手牽小手”活動，黨員帶頭，全體教職工深入到各個班級，每人分配2個學(xué)生，從生活、學(xué)習(xí)上對他們進(jìn)行幫助和引導(dǎo)。

3、注重實效，確保群眾滿意。全體黨員針對自己的工作作出公開承諾，并由支部書記進(jìn)行點評，確保承諾事項合理有可行性。堅持以人為本，把群眾是否滿意、是否得實惠作為評價、衡量和檢驗各項主題活動的最終標(biāo)準(zhǔn)。堅持邊學(xué)、邊查、邊改，努力做到查找問題更加貼近群眾實際，整改措施更加符合群眾愿望，使主題活動成為為教職工辦實事、解決難題的滿意工程和加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)、活躍黨建工作的基礎(chǔ)工程。

4、建章立制，形成長效機(jī)制。一是通過活動中的查找出的問題，進(jìn)一步查缺補(bǔ)漏，及時完善了各部門的管理制度和干部崗位職責(zé)。二是建立完善了各項制度，把加強(qiáng)組織建設(shè)、提高黨員素質(zhì)提高到了一個新水平。

三、以組織建設(shè)為保證，提高黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力。

1、強(qiáng)化責(zé)任落實，健全支部工作責(zé)任制。

制定了黨建工作計劃，并將工作任務(wù)落實到班子成員中，形成了黨建工作支部書記親自抓、分管委員專門管的工作格局。

2、堅持抓好黨員發(fā)展工作。

注重培養(yǎng)工作在一線的青年骨干入黨，建立培養(yǎng)聯(lián)系人制度。上級組織的黨課、知識競賽等活動讓積極要求上進(jìn)的青年同志參加，在青年教師中播下黨的理想信念種子，提高青年教師思想政治覺悟，確保黨員發(fā)展工作的質(zhì)量。

五、以“抓黨風(fēng)、樹正氣、守紀(jì)律”為目標(biāo)，加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)。

1、加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政警示教育，自覺構(gòu)筑拒腐防變的思想防線。使領(lǐng)導(dǎo)干部樹立了正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀。

2、積極推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實，要求中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格遵守廉潔從政的各項規(guī)定。

3、完善和推進(jìn)基層民主法制建設(shè)。認(rèn)真開好教職工代表大會，聽取教職工的意見和建設(shè)，公開進(jìn)行崗位承諾。進(jìn)一步加強(qiáng)校務(wù)公開建設(shè)，及時將重大決策、工程項目招投標(biāo)、職稱評審等事項進(jìn)行公示，自覺接受群眾監(jiān)督，增強(qiáng)學(xué)校管理的透明度。

在今后工作中，我們將按照區(qū)教體局黨工委的要求，統(tǒng)一思想，加大工作力度，按照“黨員教育經(jīng)?；?、黨內(nèi)生活制度化、黨員管理規(guī)范化、發(fā)揮作用具體化、服務(wù)群眾長期化”的目標(biāo)要求，學(xué)習(xí)和實踐科學(xué)發(fā)展觀，以高度負(fù)責(zé)的精神，嚴(yán)格認(rèn)真的態(tài)度，求真務(wù)實的作風(fēng)，凝聚各方面力量，促進(jìn)學(xué)校各項工作邁上新的臺階。

黨支部黨建工作總結(jié) 篇4

2018年，是深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,全面落實從嚴(yán)治黨,不斷加強(qiáng)思想建設(shè)制度化常態(tài)化的一年。這一年，我黨支部充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，始終堅持緊緊圍繞大學(xué)及醫(yī)院總體工作要求，全面依靠全體黨員和教職工，在各自的崗位上，不忘初心，守土盡責(zé)，努力前行。現(xiàn)將支部工作總結(jié)如下：

一、“一月一主題”——支部工作計劃好、易落實。

一直以來，支部工作往往容易被邊緣化，隨意性大。為了避免這樣的情況發(fā)生，院黨委及總支就召開了支部委員會、黨員大會，通過研究討論，圍繞工作的總體要求，擬定出了詳細(xì)的工作計劃，從每一個月的教育主題，到學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)時間、主要負(fù)責(zé)人、大致活動的安排等，都作了詳實的計劃和安排。其中每月的教育活動，主題鮮明，與學(xué)校工作結(jié)合緊密，避免了交叉或者重復(fù)，不過多增加黨員們的額外負(fù)擔(dān)，也便于落實。

二、“兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育活動” ——支部工作真扎實、有創(chuàng)意。

(一)扎實進(jìn)行“三會一課”。

按照“保證數(shù)量、提升質(zhì)量、創(chuàng)新方式、豐富內(nèi)容”的要求，我校黨支部進(jìn)一步規(guī)范黨的組織生活，認(rèn)真落實“三會一課”制度。本年度的“三會一課”呈現(xiàn)以下三個亮點：

一是學(xué)習(xí)方式靈活多樣。主要采取了集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)、支部書記講黨課與一般黨員講微黨課、專題學(xué)習(xí)與集中討論、作學(xué)習(xí)筆記與撰寫心得體會、理論學(xué)習(xí)與實際行動相結(jié)合等學(xué)習(xí)方式，不斷提高”三會一課“的質(zhì)量。

二是學(xué)習(xí)內(nèi)容豐富多彩。學(xué)習(xí)了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗的相關(guān)要求和相關(guān)的典型案例、深入開展大談心大談話活動、開展政治體檢等，通過聯(lián)系實際學(xué)、帶著問題學(xué)、不斷跟進(jìn)學(xué)，領(lǐng)會掌握基本精神、基本內(nèi)容、基本要求，全體黨員真正做到了學(xué)而信、學(xué)而思、學(xué)而行。

三是學(xué)習(xí)行動領(lǐng)導(dǎo)帶頭。領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)習(xí)，干部帶頭講黨課、干部帶頭發(fā)言、干部帶頭行動，為全體教職工做出示范。

(二)創(chuàng)意開展“主題黨日”。

按照上級要求和我支部工作計劃，本期一共進(jìn)行了三次既有創(chuàng)意、又有教育意義的“主題黨日”活動。

七月：今年七一我們迎來了中國共產(chǎn)黨建黨96周年。在這個重要紀(jì)念日來臨之際，第六黨總支根據(jù)上級黨組織的工作部署并結(jié)合支部實際，開展了演講比賽。通過活動加強(qiáng)了黨支部的自身建設(shè)，充分調(diào)動了每一位黨員的積極性、主動性、創(chuàng)造性，煥發(fā)了新的工作活力，把黨員的思想和行動同一到教育教學(xué)工作上來，發(fā)揮了黨支部的政治核心作用和黨員的先鋒模范作用。

八月：為深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，進(jìn)一步加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，日前，院黨委組織黨員赴烏魯木齊檔案局進(jìn)行實地參觀，接受革命傳統(tǒng)教育。

九月：捐贈衣物活動是由50支部書記趙星發(fā)起，全科同志參加，以關(guān)愛南疆窮困人員為目的的愛心活動。旨在利用這次活動激發(fā)同志們的愛心，體現(xiàn)黨支部和諧的風(fēng)貌，更為以后黨支部愛心活動的開展起了一個好頭。

十月：10月1日，新中國迎來68歲華誕，舉國同慶。紅旗高掛、迎風(fēng)飄揚，處處洋溢喜慶的節(jié)日氣氛。對很多人來說，這一天是也是國慶長假首日，大家或是與家人朋友結(jié)伴遠(yuǎn)行，或是在家休息調(diào)節(jié)身心，愜意享受假日。但是，我院干部職工堅守崗位，一如既往辛勤工作、默默奉獻(xiàn)，用這種別樣的方式祝福祖國生日快樂，愿祖國明天更加燦爛美好。

10月18日上午9時，黨的十九大在北京人民大會堂開幕。50黨支部組織集中收看活動，通過觀看開幕式現(xiàn)場直播認(rèn)識到黨的十九大是我們黨在全面建成小康社會決勝階段、中國特色社會主義發(fā)展關(guān)鍵時期召開的一次十分重要的會議。對共產(chǎn)黨帶領(lǐng)全國各族人發(fā)繼續(xù)全面建成小康社會、加快推進(jìn)社會主義現(xiàn)代化、開創(chuàng)中國特色社會主義新局面具有重大而深遠(yuǎn)的意義。

十二月：組織黨員觀看《厲害了，我們的新時代》，分為《新時代什么樣》《新使命是什么》《新思想新在哪》《新征程怎么走》《新部署怎么干》《偉大工程怎么建》六集。該節(jié)目以“中國特色社會主義進(jìn)入新時代”為主題，以黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為主線，邀請理論專家系統(tǒng)解讀、青年學(xué)者和基層代表暢談體會、場內(nèi)外觀眾互動討論，同時還引入觀眾喜愛的智能機(jī)器人、動畫、饒舌說唱等趣味形式，生動呈現(xiàn)新時代新思想的豐富和重大部署，以社會大眾特別是青年群體的視角領(lǐng)會十九大精神、學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、感悟新時代新征程新氣象新作為。

(三)規(guī)范建設(shè)“基層組織”。

1.支部全面落實三會一課制度，積極開展專題教育活動，加大對黨員的理論培訓(xùn)和思想道德建設(shè)教育。黨支部每月定期進(jìn)行“學(xué)轉(zhuǎn)促”自查，定期繳納黨費，定期開展談心談話活動，認(rèn)真查擺問題，撰寫對照檢查材料，擺正心態(tài)，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。

2.由院黨委牽頭，每個黨員統(tǒng)一發(fā)放《黨員必備手冊》及《中國共產(chǎn)黨章程》、《習(xí)近平的七年知青歲月》、《黨的十九大報告輔導(dǎo)讀本》，支部發(fā)放《實踐論，矛盾論》、《黨員學(xué)習(xí)工作筆記》、《黨內(nèi)政治生活的紅線》、《習(xí)近平講故事》、《學(xué)思踐悟》，等進(jìn)行自主學(xué)習(xí)，統(tǒng)一訂購《黨支部工作》《求是》《特別關(guān)注》等黨刊輪流傳閱，不斷強(qiáng)化黨員干部政治理論學(xué)習(xí)，提高政治素養(yǎng)。

三、“黨風(fēng)廉政建設(shè)” ——支部工作有重點、不懈怠。

“黨風(fēng)廉政建設(shè)”一直以來都是支部工作的重點，以制度來規(guī)范，以監(jiān)督來強(qiáng)化，把黨風(fēng)廉政建設(shè)貫穿于“廉潔辦學(xué)，廉潔從教，廉潔自律”這一主線始終。50黨支部通過專題報告、專題培訓(xùn)、觀看廉政教育片等多種形式深化廉政學(xué)習(xí);通過走訪群眾、黨員民主測評，定期進(jìn)行專項工作回訪督查等方式，引導(dǎo)監(jiān)督全體黨員自覺遵守黨的黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，樹立正確的人生觀，做“四有“合格黨員。

在今后的黨建工作中，我支部將嚴(yán)格按照上級黨委的要求，一如既往的凝心聚力抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，推動黨建工作創(chuàng)新爭優(yōu)，提升黨建工作水平，切實發(fā)揮黨的基層組織戰(zhàn)斗堡壘作用，為醫(yī)院發(fā)展提供堅強(qiáng)的組織保障。

黨支部黨建工作總結(jié) 篇5

2020年，光幼兒園聯(lián)合黨支部在縣委、縣委組織部的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在縣社會組織黨委、縣教科體局黨委的精心指導(dǎo)下，按照“抓好黨建促發(fā)展”的總體思路，以“圍繞教學(xué)抓黨建，抓好黨建促教學(xué)”的基調(diào)，圓滿完成黨建工作目標(biāo)任務(wù)，現(xiàn)報告如下。

XX縣XX陽光幼兒園聯(lián)合黨由XX幼兒園和陽光幼兒園于2020年11月聯(lián)合申請成立，共有教職工37人，正式黨員教師5人、預(yù)備黨員2人、入黨積極分子2人。聯(lián)合黨支部成立以來，堅持把黨建工作作為引領(lǐng)兩園健康發(fā)展的重要保證，以團(tuán)結(jié)凝聚職工為主線，以促進(jìn)支部作用發(fā)揮為根本，主動尋找黨建工作與學(xué)前教育業(yè)務(wù)的支點和切入點，努力打造片區(qū)精品幼兒園。

一、履行黨建工作職責(zé)情況

(一)在確立辦學(xué)理念上注重發(fā)揮聯(lián)合黨支部的引領(lǐng)作用。我們深知只有明確辦學(xué)的方向，才能使學(xué)校穩(wěn)定和發(fā)展。聯(lián)合黨支部與兩園董事會、學(xué)校行政班子一起探討兩所幼兒園的辦學(xué)理念和辦學(xué)思想，牽頭組織教師進(jìn)行教育思想大討論，做到相融共生、和諧發(fā)展。一是為滿足幼兒接受優(yōu)質(zhì)教育而辦學(xué)，以“特色辦學(xué)、優(yōu)良服務(wù)、質(zhì)量立校、追求卓越”為辦學(xué)方向;二是端正教育思想，確保幼兒接受優(yōu)質(zhì)、科學(xué)的教育，以“教育改變孩子、管理落實教育、方法體現(xiàn)藝術(shù)、服務(wù)溫暖人心”為教育主張;三是不斷改革，使優(yōu)質(zhì)教育始終充滿活力，以“安全教育責(zé)任化、生活教育活動化、基礎(chǔ)教育廣泛化、特長教育差異化”為教學(xué)路徑，使兩園幼兒教育充滿活力、盡顯品質(zhì)。

(二)在助推教師成長上注重發(fā)揮聯(lián)合黨支部的凝聚作用。把關(guān)愛幼兒教師的成長作為支部工作重要內(nèi)容，著力打造一支業(yè)務(wù)優(yōu)良、作風(fēng)過硬、熱愛教育的幼兒教師隊伍。一是營造良好環(huán)境，吸引優(yōu)秀人才。聯(lián)合黨支部從抓支部班子、行政班子素質(zhì)建設(shè)入手，不斷提升在園教師人格修養(yǎng)，不斷改善學(xué)校環(huán)境氛圍，不斷提升教師工作條件。二是注重使用培養(yǎng)，激發(fā)教師成就感。以師德建設(shè)為抓手，牽頭組織師德培訓(xùn)，協(xié)調(diào)兩園董事會每年撥出2萬元專項經(jīng)費用于教師培訓(xùn)、教學(xué)研究和教改項目的研發(fā)，在學(xué)期工作計劃的審議中，確保研究教育教學(xué)的工作比例不低于60%。三是關(guān)心教師需求，解決后顧之憂。積極與省、市培訓(xùn)機(jī)構(gòu)對接，加強(qiáng)教師技能培訓(xùn)、文憑提升及綜合素質(zhì)的提高。目前，兩園教師中大學(xué)本科學(xué)歷9人、大專學(xué)歷20人、中專學(xué)歷8人，兩園參加全縣幼兒教師技能大賽獲一等獎3人、優(yōu)秀獎5人。

(三)在開展教育服務(wù)上注重發(fā)揮聯(lián)合黨支部的核心作用。一是按照共建共享的原則，配備黨員活動陣地，常態(tài)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，采取講黨課、搞研討、談心得等形式，組織兩園黨員學(xué)習(xí)黨的理論知識，黨的十九大精神及省、市、縣全委會精神，把“三會一課”落在實處。二是以“開展黨員先進(jìn)性教育，爭創(chuàng)家長滿意教師”為載體，落實黨員教師及非黨員教師的經(jīng)常性考評，以爭創(chuàng)“黨員先鋒崗”為載體，設(shè)立“心理輔導(dǎo)崗”、“家園聯(lián)系崗”等先鋒崗，增強(qiáng)了兩園教師爭先創(chuàng)優(yōu)意識。三是著力開展“教育服務(wù)”教改項目，確立“安全服務(wù)、生活服務(wù)、心理服務(wù)、信息服務(wù)”等四大方面優(yōu)質(zhì)教育服務(wù)體系，對各班教育服務(wù)負(fù)面信息實行臺賬式管理，并作為教師績效考核的重要依據(jù)。

(四)在履行社會責(zé)任上注重發(fā)揮聯(lián)合黨支部的示范作用。不忘責(zé)任，方得始終。聯(lián)合黨支部既注重教育教學(xué)工作中的引領(lǐng)作用，更不忘黨組織肩負(fù)的社會責(zé)任。一是扎實開展結(jié)對幫扶活動。按照全縣“兩新”組織結(jié)對幫扶方案安排部署，聯(lián)合黨支部掛聯(lián)幫扶涪陽鎮(zhèn)石龍寺村，與該村14戶貧困戶結(jié)成幫扶對子，2020年組織兩園黨員教師到該村開展走訪幫扶活動累計11次，為貧困戶送去大米、菜油、化肥、水泥、電線、防寒衣被及慰問金共計10000余元。二是大力開展困境兒童助學(xué)活動。組織兩園開展“師愛不求回報、微笑愛滿天下”為主題的金秋助學(xué)活動，要求黨員教師每人幫扶2名困境兒童、鼓勵非黨員教師每人幫扶1名困境兒童，2020年秋學(xué)期兩園共資助困境兒童61人、免費接納涪陽片區(qū)隨遷兒童13人、贈送兒童讀物80余套。三是積極參加社會公益活動。2020年，聯(lián)合黨支部組織兩園教師積極參加涪陽鎮(zhèn)紅江社區(qū)開展的“文明場鎮(zhèn)、你我同行”共創(chuàng)活動，義務(wù)參加社區(qū)各類活動10余次;參加涪陽愛心社、義工社、老年活動中心等文藝匯演5次，為涪陽鎮(zhèn)文明創(chuàng)建活動傳播了正能量。

通過黨建引領(lǐng)，兩園在學(xué)校管理、教師成長、教育教學(xué)方面成效顯著，學(xué)校影響也得到顯著擴(kuò)大，深得社會各界人士和各級部門認(rèn)可。同時我在抓民辦學(xué)校黨建工作有三點體會：一是離不開業(yè)主的重視，只有業(yè)主重視，才有抓黨建的底氣和勇氣;二是離不開上級組織的指導(dǎo)，縣委組織部、上級相關(guān)部門的經(jīng)常性指導(dǎo)，讓我們在工作中明晰了方向、懂得了方法，確保把黨建工作抓好抓實;三是離不開活動載體的支撐，就黨建抓黨建，肯定會缺乏凝聚力和影響力，也只有結(jié)合業(yè)務(wù)實際，通過開展各類活動，才能正真激發(fā)黨員的先鋒作用、增強(qiáng)黨組織的凝聚力。

二、存在的主要問題

一是支部陣地建設(shè)有待進(jìn)一步改善。因兩園硬件條件限制，目前聯(lián)合黨支部陣地設(shè)在XX幼兒園園長辦公室，與行政辦合署辦公，設(shè)置不夠規(guī)范，不便于組織黨員開展活動。

二是個別黨員認(rèn)識有待進(jìn)一步增強(qiáng)。部分教師對黨建工作不理解不支持，認(rèn)為自己教好書、管好孩子就行，對黨的認(rèn)識和態(tài)度不夠明確。

三是黨員教師隊伍還有待進(jìn)一步壯大。幼兒園教師流動快，且很多都是青年女教師，對黨的認(rèn)識不足，入黨積極性不高，目前黨員隊伍正向影響力偏弱。

三、下一步工作打算

2020年，我們將按照今天的會議精神，特別是領(lǐng)導(dǎo)的講話精神為指引，進(jìn)一步強(qiáng)化聯(lián)合支部政治功能，重點抓好三個方面的工作。

一是抓好思想政治建設(shè)。以學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為契機(jī)，主動參與“不忘初心、牢記使命”主題教育，不斷創(chuàng)新黨建工作方法，增強(qiáng)黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，促進(jìn)我園各項工作的健康發(fā)展。 二是抓好人才隊伍培育。以支部思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)為載體，進(jìn)一步抓好對各項制度的落實，抓好班子建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)和教職工隊伍建設(shè)，提升整體工作實效。三是抓好教育教學(xué)工作。進(jìn)一步加強(qiáng)黨建對教育教學(xué)工作的指導(dǎo)作用，深入兩園各個年級組，傾聽教師心聲。做好教師的政治思想工作，激發(fā)工作熱情，提高教學(xué)能力，營造風(fēng)正氣順、創(chuàng)先爭優(yōu)的工作氛圍。

黨支部黨建工作總結(jié) 篇6

下面是小編為大家整理的2022黨支部黨建工作總結(jié)（2022年）,供大家參考。

今年以來，XX黨支部堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，聚焦年度工作要點，著眼常態(tài)疫情防控形勢下經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，主動扛起全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任，以釘釘子精神，一步一個腳印地推進(jìn)工作落實，圓滿地完成了各項工作任務(wù)。

一、完成的工作情況

（一）政治建設(shè)堅強(qiáng)有力

立足工作實際，聚焦目標(biāo)任務(wù)，制定“三個要點、兩個清單、一個措施”，即《XX黨支部2021年黨建工作要點》《2021年機(jī)關(guān)黨的建設(shè)工作要點》《2021年XX黨支部學(xué)習(xí)要點》《XX黨支部2021年度落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任責(zé)任清單和任務(wù)清單》《XX黨支部2021年加強(qiáng)政治生態(tài)建設(shè)工作措施》，把黨中央、省委、市委關(guān)于思想政治建設(shè)的部署要求一貫到底、落地落實。嚴(yán)格落實“三會一課”制度，及時跟進(jìn)學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記最新講話精神及指示要求，研究部署工作，把準(zhǔn)把穩(wěn)建設(shè)方向和大局。

（二）思想建設(shè)效果明顯

始終把加強(qiáng)思想建設(shè)貫穿黨建工作始終，先后組織XX次專題研討，XX黨小組討論，XX外出學(xué)習(xí)，XX支部聯(lián)建，每月向各黨小組下發(fā)理論學(xué)習(xí)材料，通過支部書記帶頭學(xué)、一般黨員干部普遍學(xué)，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨史，重點學(xué)習(xí)黨紀(jì)黨規(guī)，不斷夯實思想根基。按照統(tǒng)一部署，開展“意識形態(tài)大查擺大討論”活動，一邊組織黨員干部深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，一邊圍繞專題進(jìn)行研討，組織黨員交流心得體會，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員干部責(zé)任心使命感，激發(fā)了干事創(chuàng)業(yè)熱情。

（三）干部隊伍建設(shè)不斷增強(qiáng)

為激勵黨員擔(dān)當(dāng)作為精神，開展并完成三級調(diào)研員及以下職級晉升XX人，做好公務(wù)員和機(jī)關(guān)工勤年度考核工作和工資晉級晉檔工作。積極探索新形勢下黨員干部監(jiān)管模式，對目前教育管理黨員的日常情況、遇到的問題進(jìn)行梳理。積極開展干部培訓(xùn)，制定培訓(xùn)計劃，將黨的建設(shè)與業(yè)務(wù)工作相結(jié)合，組織全體干部參加專題學(xué)習(xí)，組織參加黨風(fēng)廉政建設(shè)、家風(fēng)教育等專題的學(xué)習(xí)，并邀請專家學(xué)者講解XX管理工作，更新觀念。進(jìn)一步完善規(guī)范黨員管理制度，出臺于培訓(xùn)、教育、考勤、請銷假、考核等規(guī)定，加強(qiáng)對干部的管理。建立聯(lián)席會議制度、健全溝通協(xié)調(diào)機(jī)制、確定工作目標(biāo)、明確責(zé)任人，研究制定印發(fā)了《實施方案》。組織“XX大講堂”活動，鼓勵引導(dǎo)黨員干部發(fā)揮特長，營造全員學(xué)習(xí)的濃厚氛圍。

（四）組織建設(shè)更加規(guī)范

深入貫徹落實《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》《中國共產(chǎn)黨黨和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》，推動“三會一課”、黨員管理、發(fā)展黨員等工作科學(xué)化、規(guī)范化、制度化開展，全面提升黨組織工作水平。下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范主題黨日活動、“三會一課”制度落實的通知》，對落實主題黨日活動、“三會一課”制度進(jìn)一步細(xì)化規(guī)范。今年以來，組織開展支部黨員大會XX次，支委會XX次，上專題黨課XX次。認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制，對涉及全局性、改革性的重大課題和事關(guān)全體干部職工切身利益的重大事項，嚴(yán)格落實“三重一大”議事規(guī)則，切實做到“該過會的一律過會，須決議的集體研究”。嚴(yán)肅規(guī)范專題組織生活會和年度組織生活會，用心開展談心談話，認(rèn)真批評與自我批評;嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用制度。創(chuàng)新黨建活動形式，開展紀(jì)念建黨100周年系列活動，評選表彰優(yōu)秀黨員人，政治文化氛圍更加濃厚，組織力不斷增強(qiáng)。

（五）黨風(fēng)廉政建設(shè)有效推進(jìn)

把黨風(fēng)廉政建設(shè)放在重中之重，積極開展警示教育，組織全體黨員干部收看警示教育片，開展交流討論，撰寫出了心得體會。及時向各黨小組傳達(dá)了違紀(jì)違法案例，解決思想根子的問題。在春節(jié)、元旦、國慶、五一等關(guān)鍵時間節(jié)點開展廉政提醒，通過發(fā)放廉潔短信、節(jié)前廉政談話、發(fā)倡議書等方式，防止“四風(fēng)”反彈。開展“小金庫”專項治理，完善制定《“小金庫”專項治理工作方案》，明確了十七條治理重點和各階段時間；設(shè)置了局舉報電話和舉報信箱，嚴(yán)格自查自糾，至今未接（收）到任何舉報電話及信件。

二、疫情防控工作情況

在新冠肺炎疫情爆發(fā)后，XX黨支部迅速制定防控工作方案，成立防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組。做好內(nèi)部防控工作。一是加強(qiáng)教育宣傳。及時轉(zhuǎn)發(fā)上級關(guān)于疫情防控的文件，召開專題會議，并提出防疫要求，全面做好貫徹落實。大力宣揚疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展“雙戰(zhàn)雙贏”的好人好事、先進(jìn)典型。傳達(dá)黨中央、習(xí)近平總書記關(guān)于新冠肺炎疫情防控重要指示精神和新冠肺炎疫情期間復(fù)工復(fù)產(chǎn)2個《資料匯編》，對疫情防控期間思想政治建設(shè)起到了很好的指導(dǎo)作用。二是加強(qiáng)人員管理。及時通知黨員干部結(jié)束春節(jié)休假，提前回到單位上班；動員和組織黨員干部深入社區(qū)、市場和企業(yè)，幫助基層開展疫情防控、維護(hù)市場秩序和復(fù)工復(fù)產(chǎn)。及時組織黨員干部學(xué)習(xí)疫情期間市委市政府的要求，開展警示教育，深入社區(qū)、市場、企業(yè)，對分檢、駐守、幫扶、監(jiān)督等情況進(jìn)行實地檢查，促進(jìn)黨員干部履職盡責(zé)。三是加強(qiáng)內(nèi)部保障。對工作人員和外來人員進(jìn)行嚴(yán)格篩查，每日排查體溫異常情況和隔離人員；對辦公環(huán)境定時消毒，購買和分發(fā)口罩、消毒液等疫情防護(hù)用品；采取分時分餐制度，加強(qiáng)食堂管理。對我支部復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控措施開展自查工作，對于發(fā)現(xiàn)的問題及時整改，確保疫情防控效果。

三、存在問題

一年來，在XX黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，XX黨支部全面從嚴(yán)治黨工作取得了一定的成效，但對標(biāo)先進(jìn)一流，仍存在些許問題，主要表現(xiàn)在：一是抓黨員干部思想政治建設(shè)力度不夠，措施不豐富，形式有些單一，工作載體有待進(jìn)一步創(chuàng)新;二是制度貫徹落地還需進(jìn)一步做到善始善終，后續(xù)跟進(jìn)督促檢查的制度還有待完善;三是工作開展習(xí)慣于老套路，滿足于過得去，創(chuàng)新工作的措施不多，工作推進(jìn)緩慢，結(jié)合工作實際，謀劃打造特色亮點品牌較少。

四、下一步工作安排

針對存在的問題，XX黨支部將堅持問題意識和實干導(dǎo)向，補(bǔ)短板，全力推動工作取得新突破，再上新臺階。

（一）強(qiáng)化政治統(tǒng)領(lǐng)，推動思想政治建設(shè)深一度

自覺提高政治站位，持續(xù)強(qiáng)化政治建設(shè)，把做好思想政治建設(shè)作為黨支部重要工作議題，定期研究分析，加強(qiáng)組織指導(dǎo)，創(chuàng)新工作載體，著力破除“會上讀讀、文件看看、檢查抓抓”的工作陋習(xí)，要盤活資源，用好政策，豐富形式，注重實效，真正把加強(qiáng)職工思想政治建設(shè)同提升組織凝聚力、中心向心力、隊伍戰(zhàn)斗力和增強(qiáng)攻堅克難、爭先創(chuàng)優(yōu)使命擔(dān)當(dāng)有機(jī)結(jié)合起來，實現(xiàn)心往一處想、勁往一處使，同心同德、有為優(yōu)為的工作目標(biāo)，進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識，堅定理想信念，凝聚發(fā)展共識，夯實發(fā)展根基。

（二）深化制度落地，推動跟進(jìn)督促檢查嚴(yán)一格

梳理匯總黨的各項制度政策文件，在吃透領(lǐng)會制度精神實質(zhì)上下功夫，精準(zhǔn)把握制度出臺的背后邏輯和目標(biāo)要求，進(jìn)一步增強(qiáng)制度執(zhí)行的責(zé)任心和使命感。重點抓好理論學(xué)習(xí)、“三會一課”、主題黨日、批評與自我批評、黨內(nèi)談心談話、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部基層聯(lián)系點、執(zhí)紀(jì)監(jiān)督“四種形態(tài)”等制度的嚴(yán)格規(guī)范落地。要加強(qiáng)制度執(zhí)行情況的日常監(jiān)督力度，定期自查抽查，對于執(zhí)行有偏差、不到位、走形式的現(xiàn)象要及時制止并嚴(yán)肅批評，全力維護(hù)制度執(zhí)行的政治性、規(guī)范性和嚴(yán)肅性，確保制度挺進(jìn)基層、干在細(xì)處，抓在日常。

（三）優(yōu)化工作思路，推動特色亮點謀劃進(jìn)一步

要在扎實做好全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實規(guī)定動作的基礎(chǔ)上，不斷開拓工作思路，積極借鑒五星黨支部優(yōu)秀做法，結(jié)合工作實際，謀劃特色亮點工作。堅持圍繞中心、建設(shè)隊伍、服務(wù)群眾，嚴(yán)格黨的組織生活，嚴(yán)格黨員教育管理，把日常督導(dǎo)情況作為評先評優(yōu)的基本依據(jù)。進(jìn)一步加強(qiáng)制度建設(shè)，明確職責(zé)分工，加強(qiáng)黨員干部素質(zhì)能力建設(shè)，確保各項工作順利開展。

黨支部黨建工作總結(jié) 篇7

2018年，***黨支部以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指引，緊緊圍繞“維護(hù)核心、鑄就忠誠、擔(dān)當(dāng)作為、抓實支部”主題教育實踐活動的工作思路，深化推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，以提高黨員素質(zhì)，強(qiáng)化黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用為目標(biāo)，大力加強(qiáng)思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，認(rèn)真落實黨建工作的各項要求，為支部發(fā)展提供了強(qiáng)有力的政治保證。一、貫徹落實黨建工作責(zé)任制。黨支部高度重視黨建工作，支部書記切實履行好黨建工作第一責(zé)任人責(zé)任，親自部署、實施黨建工作，嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”責(zé)任，加強(qiáng)對支部黨建工作的指導(dǎo)、督促工作。二、嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”等規(guī)章制度一是利用現(xiàn)有條件抓好黨員活動室的使用，建立健全黨內(nèi)各項制度，完善黨建工作臺賬資料。二是嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”制度，及時召開支部大會，開展上黨課活動。今年以來，黨支部共召開支部大會11次，開展上黨課活動4次。三是按時足額收繳黨費，嚴(yán)格按照黨員工資表測算每位黨員應(yīng)繳黨費標(biāo)準(zhǔn)，足額收繳并及時上交分局黨總支。三、認(rèn)真組織主題實踐活動。一是開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動，創(chuàng)學(xué)習(xí)型黨組織。嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定，貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，創(chuàng)廉政型黨組織。二是開展慶祝建黨96周年系列活動，開展了優(yōu)秀共產(chǎn)黨員評選，民主評議黨員等主題活動。三是認(rèn)真開展批評與自我批評。四、抓學(xué)習(xí)，扎實開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動一是迅速安排部署。推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化實施方案》會議精神，對“兩學(xué)一做”進(jìn)行全面安排部署，成立了“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化實施方案，準(zhǔn)備了《習(xí)近平總書記系列重要講話讀本》、《全面從嚴(yán)治黨面對面》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《紀(jì)律處分條例等學(xué)習(xí)資料》，為全體黨員制作了黨員學(xué)習(xí)手冊。二是精心組織學(xué)習(xí)教育。采取集教學(xué)與自學(xué)相結(jié)合，書本學(xué)與網(wǎng)絡(luò)學(xué)相結(jié)合，確保學(xué)習(xí)教育與本職工作兩不誤、兩促進(jìn)。重點組織學(xué)習(xí)了黨章、紀(jì)律處分條例和廉潔自律準(zhǔn)則，學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記的系列講話。每位黨員認(rèn)真做好筆記，撰寫了學(xué)習(xí)心得體會。黨支部組織開展學(xué)黨章知識測試活動，在職黨員全體參與了測試活動；

黨支部書記開展上黨課活動。創(chuàng)新和豐富黨日活動形式內(nèi)容，采取“走出去、請進(jìn)來”的方式，組織觀看《厲害了，我的國》《榜樣》等專題教育片。

三是組織開展專項整治活動。按照局委黨委要求，開展了黨組織關(guān)系集中排查活動，對全體黨員黨組織關(guān)系進(jìn)行了整理，開展黨費收繳集中清理整治工作，開展黨支部換屆專項整治活動等。四是開展黨員承諾踐諾評諾及志愿服務(wù)活動，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。組織黨員通過多種方式查找自身存在的問題，深刻剖析問題存在原因，提出整改措施；

通過佩戴黨徽等形式亮明黨員身份，公開亮出承諾，爭做合格黨員。

五、發(fā)展黨員嚴(yán)格程序、保證質(zhì)量

嚴(yán)格黨員發(fā)展程序是確保黨員發(fā)展質(zhì)量的制度保證和重要環(huán)節(jié)，我支部在發(fā)展黨員過程中，嚴(yán)格按照《中共中國發(fā)展黨員實施細(xì)則》、《黨章》要求，對入黨申請人的組織培養(yǎng)和教育、入黨積極分子的確定和考察培養(yǎng)、黨員發(fā)展對象的確定和推薦、黨員發(fā)展對象的培訓(xùn)和政治審查、預(yù)備黨員的討論接收和審批、預(yù)備黨員的教育考察和轉(zhuǎn)正、入黨工作文書檔案的管理等多項工作進(jìn)行規(guī)范。2018年我支部確定入黨積極分子兩名，并按規(guī)定定期進(jìn)行培養(yǎng)考察。一年來，我支部堅持一手抓黨建，一手抓生產(chǎn)，進(jìn)一步在抓基礎(chǔ)、抓學(xué)習(xí)、抓隊伍、抓作風(fēng)上下功夫，充分發(fā)揮好黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部的先鋒模范作用，影響和帶動廣大干部職工，扎實工作，為分局的養(yǎng)護(hù)事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量。

中共***黨支部

2018年11月29日

黨支部黨建工作總結(jié) 篇8

2020年，在新發(fā)展集團(tuán)及公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下，XX高速指揮部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神、全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，緊緊把握“圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的思路，以“兩學(xué)一做”、“三嚴(yán)三實”、“新恒通講堂”等學(xué)習(xí)教育為載體，不斷加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)和教育防范，不斷推進(jìn)黨建工作創(chuàng)新，為推動項目建設(shè)提供強(qiáng)有力的思想和組織保證。截至目前，XX高速已超額完成年度投資任務(wù)目標(biāo)，項目路基、橋梁、隧道、涵洞等分項工程順利建設(shè)，以黨建工作為引領(lǐng)，匠心匠造品質(zhì)XX、共建共享綠色公路。

一、黨支部2020年亮點工作總結(jié)

(一)抓好班子建設(shè)，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用

1.支部筑堡壘，統(tǒng)領(lǐng)全局謀劃發(fā)展。

指揮部黨支部嚴(yán)格按照公司黨委工作部署和要求，認(rèn)真制定了2020年指揮部黨建工作要點，重點提出要把握新形勢，找準(zhǔn)新定位，增強(qiáng)黨支部主體責(zé)任意識，落實黨建工作責(zé)任制，按照“把方向、管大局、保落實”總要求，緊扣全區(qū)縣縣通高速公路項目投資建設(shè)管理目標(biāo)，充分發(fā)揮黨支部政治核心作用，抓好“六個從嚴(yán)”，即思想教育、管黨治企、干部管理、作風(fēng)建設(shè)、反腐倡廉、制度執(zhí)行，全面加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)，構(gòu)建新形勢下黨建工作新機(jī)制，切實體現(xiàn)出黨建工作的新作為，助推指揮部各項工作邁向新臺階。

2.嚴(yán)格遵守制度要求，落實民主集中制

指揮部嚴(yán)格遵守公司制度要求，規(guī)范民主決策工作程序和職責(zé)，使黨組織的工作更加制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。嚴(yán)格貫徹落實民主集中制原則，堅持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，凡涉及公司管理生產(chǎn)的重大決策、重大項目安排、大額資金運作事項及重要人事任免，都要由領(lǐng)導(dǎo)集體協(xié)商討論，進(jìn)行表決，作出決定，從而為指揮部黨支部政治核心作用的發(fā)揮找到了準(zhǔn)確坐標(biāo)，有效發(fā)揮了黨支部的政治核心作用。

(二)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化

指揮部持續(xù)通過專題黨課、主題活動、宣傳教育等形式，在指揮部范圍內(nèi)全面開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，營造“兩學(xué)一做”文化，形成推動指揮部全年工作的強(qiáng)大動力。

1.組織專題黨課

黨支部書記為全體黨員講授黨課《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、新《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等專題黨課，要求黨員牢固樹立黨章黨規(guī)黨紀(jì)意識，尊崇敬畏黨章，把黨規(guī)黨紀(jì)刻印在心、落實于行，自覺做守紀(jì)律、講規(guī)矩的模范，永葆共產(chǎn)黨人政治本色。

2.學(xué)習(xí)重要講話精神

指揮部組織全體人員學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記在“2020年新年賀詞重要講話精神”、“紀(jì)念馬克思誕辰200周年大會上的講話”精神等。要求全體人員要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會講話精神，并以此指導(dǎo)和推動各項工作，增強(qiáng)“四個意識”，牢固樹立“四個自信”，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，抓好各項決策部署貫徹落實。

3.開展黨日活動等主題實踐活動

指揮部將“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育與主題實踐活動“新恒通講堂”有機(jī)結(jié)合，在“新恒通講堂”中開設(shè)道德講堂和廉政學(xué)習(xí)教育講堂，使“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化。此外，指揮部還積極開展黨日活動，今年迎七·一組織XX高速指揮部組織全體人員前往南湖公園李明瑞韋拔群烈士紀(jì)念碑舉行“不忘初心?牢記使命”主題黨日活動，通過開展“六個一”活動，即接受一次紅色教育，上一堂專題黨課，重溫一次入黨誓詞，慰問一名老黨員活動，舉辦一場十九大精神知識競賽活動，組織一次愛心獻(xiàn)血活動，迎接黨的97歲生日。通過回顧黨經(jīng)過艱辛的努力所取得的豐功偉績，激發(fā)了廣大黨員同志牢記黨的宗旨的歷史責(zé)任感和使命感，提升了黨支部的凝聚力，激勵全體黨員和廣大職工群眾奮力開啟新時代公司更高質(zhì)量發(fā)展新征程。

4.持續(xù)組織觀看大型政務(wù)片。

指揮部先后組織觀看了《厲害了我的國》、《將改革進(jìn)行到底》、《輝煌中國》等大型政務(wù)片，體會黨的偉大改革進(jìn)程給人民群眾帶來的獲得感。

5.不斷加強(qiáng)“兩學(xué)一做”宣傳力度。

指揮部持續(xù)通過板報、公司微信公眾號、內(nèi)部通訊軟件等形式進(jìn)行宣傳教育，使“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動在指揮部全面鋪開。不斷發(fā)揮文化長廊的宣傳力量，積極響應(yīng)了十九大社會精神文明建設(shè)的要求，將核心價值觀深入指揮部員工的生活，通過潛移默化的作用，營造風(fēng)清氣正、崇尚向善、文明和諧的氛圍。

6.發(fā)放學(xué)習(xí)資料

2020年向全體黨員發(fā)放了《新時代面對面》、《中國共產(chǎn)黨的九十年》、《習(xí)近平談治國理政》(第二卷)、《廣西北部灣投資集團(tuán)有限公司黨務(wù)工作學(xué)習(xí)文件資料匯編》等多本讀物。此外，指揮部還向全體黨員發(fā)放了“學(xué)習(xí)十九大精神”專用筆記本。

(三)培新推優(yōu)，孕育人才

指揮部黨支部嚴(yán)把德才標(biāo)準(zhǔn)，堅持公正用人，擴(kuò)寬用人視野，激勵員工積極性，致力于造就一支忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)建設(shè)隊伍。

指揮部目前黨員人數(shù)為17人，占比46%。通過2020年的努力，已成功吸納了6名入黨積極分子，黨支部的影響力和號召力進(jìn)一步擴(kuò)大;在指揮部任職得到提拔的員工共6人，其中2人從指揮部部門正職提拔為公司中層副職，1人從指揮部部門副職提拔為指揮部部門正職，3人從指揮部主辦提拔為指揮部部門副職。

指揮部領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視對人才的培養(yǎng)，積極做好傳幫帶工作，正確引導(dǎo)，讓新人少走彎路，盡快使他們鍛煉成為獨當(dāng)一面崗位能手。

(四)打造學(xué)習(xí)型組織，營造濃厚學(xué)習(xí)氛圍

1.持續(xù)開展“新恒通講堂”活動。

“新恒通講堂”活動給了想登臺、敢登臺、愿登臺的員工擔(dān)任講師的機(jī)會，給他們搭建了一個自我展示的平臺，使他們心理素質(zhì)、演講能力得到了鍛煉，業(yè)務(wù)知識得到進(jìn)一步強(qiáng)化，并強(qiáng)化了各部門間相互配合、相互協(xié)調(diào)、相互支持的關(guān)系，促進(jìn)指揮部各項工作的順利開展。本年度，指揮部新恒通講堂已順利舉辦18期，授課內(nèi)容涵蓋制度宣貫、技術(shù)交流、經(jīng)驗分享等多個板塊，提高了指揮部人員的業(yè)務(wù)能力和管理水平，為全力打造“品質(zhì)XX，綠色高速”提供堅實的人才保障，為公司取得良好的經(jīng)濟(jì)效益、人才效益和社會效益奠定堅實的基礎(chǔ)。

2.創(chuàng)新開展“朗讀者”讀書活動。

為有效打造“學(xué)習(xí)型”、“服務(wù)型”的團(tuán)隊，指揮部一直以來高度重視職工書屋的建設(shè)工作，經(jīng)過去年的努力，職工書屋被自治區(qū)總工會正式確定為2020年“全區(qū)工會職工書屋示范點”。為爭創(chuàng)“全國工會職工書屋示范點”，指揮部已完成對原有書屋的“升級改造”，目前，藏書圖書2512冊、報刊16種，配置電腦2臺，職工書屋成為了內(nèi)聚人氣、外樹形象的職工文化品牌。

指揮部依托職工書屋，組織開展了多期“朗讀者”比賽，特別是在黨的十九大召開后、全國上下掀起學(xué)習(xí)黨的十九大精神的熱潮之際，黨支部適時舉辦了“學(xué)習(xí)十九大，共筑中國夢”“朗讀者”、“國防教育在我心”主題朗誦比賽，參賽的朗讀者或慷慨激昂，或婉轉(zhuǎn)深情，或娓娓道來，深情地歌頌了黨和祖國取得的偉大成就?；顒釉邳h員群眾中十分受歡迎，廣西交通報等媒體多次對活動進(jìn)行報道。

(五)積極開展“千人志愿服務(wù)?助力精準(zhǔn)脫貧”系列活動

今年5月和11月，指揮部積極響應(yīng)公司系列志愿服務(wù)活動“千人志愿服務(wù)·助力精準(zhǔn)脫貧”，分別開展了第二期和第三期“助力脫貧·愛心助學(xué)”之“貧困學(xué)子進(jìn)項目”、“讓書本插上夢想的翅膀”活動，持續(xù)為高速公路建設(shè)沿線的貧困學(xué)子及其家庭送去溫暖與關(guān)愛。此次活動中，XX高速指揮部與當(dāng)?shù)貓F(tuán)委、教育局等相關(guān)部門形成聯(lián)動，繼續(xù)幫扶沿線的14名貧困學(xué)子，搭建青年志愿者與貧困學(xué)子之間溝通的橋梁，給貧困學(xué)子提供物質(zhì)、精神等方面的援助，贈送書籍和資助費總額超過70200元，解決貧困學(xué)子學(xué)習(xí)、生活中的困難，幫助他們安心學(xué)習(xí)，順利完成學(xué)業(yè)。

除了愛心助學(xué)以外，XX高速指揮部還積極關(guān)心貧困地區(qū)孩子們的精神文體生活，并在5月29日開展了又一個“千人志愿服務(wù)·助力精準(zhǔn)脫貧”單項活動，組織大化縣六也鄉(xiāng)中心小學(xué)足球愛好者開展足球聯(lián)誼，圓山區(qū)學(xué)子足球夢。在此次志愿服務(wù)活動中，志愿者們?yōu)榍蜿牭拿總€孩子準(zhǔn)備了三套足球服，供他們訓(xùn)練、比賽使用。8月21日，XX高速指揮部青年志愿者們到一線施工現(xiàn)場開展以“XX志愿活動 精準(zhǔn)六送基層”(分別為“送物資”、“送健康”、“送培訓(xùn)”、“送文化”、“送政策”和“送安全”)為主題的夏季送清涼活動，慰問高溫下忙碌在施工現(xiàn)場的一線工人，并送上防暑降溫慰問品。11月15日，指揮部組織全線各參建單位熱心認(rèn)購“愛心玉米”4980斤，金額為12450元，積極幫扶大化縣貢川鄉(xiāng)什隴村的玉米戶，助力貧困村早日脫貧摘帽。

指揮部在在大力推進(jìn)項目建設(shè)、力爭早日打通當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展大動脈的同時，積極響應(yīng)中央關(guān)于精準(zhǔn)扶貧的號召，把扶貧的視角延伸到貧困家庭最關(guān)心的子女教育問題上。在未來幾年，指揮部將把“扶智”活動持續(xù)深入開展下去，更好的履行企業(yè)的社會責(zé)任，服務(wù)沿線百姓，幫助沿線貧困學(xué)子筑起屬于他們的中國夢。

各項志愿者服務(wù)活動得到了全線參建人員的大力支持，取得了較好的成果，得到了新華社、中國新聞網(wǎng)、光明日報、經(jīng)濟(jì)日報、廣西日報、南國早報、廣西交通報、河池日報等主流媒體的關(guān)注與報道。并分別榮獲共青團(tuán)大化瑤族自治縣和共青團(tuán)巴馬瑤族自治縣贈予的“千人服務(wù)·交通扶貧”、“捐資助學(xué)·愛心飛揚”榮譽(yù)稱號。在接下去的幾年，指揮部還會不斷擴(kuò)充活動內(nèi)容、優(yōu)化活動形式，將助學(xué)活動持續(xù)開展下去，不斷提高XX高速的影響力和美譽(yù)度。

(六)優(yōu)質(zhì)高效打造品質(zhì)工程，著力提升青年服務(wù)水平

為深入推進(jìn)賀州至巴馬高速公路(都安至巴馬段)項目品質(zhì)工程示范創(chuàng)建工作，指揮部以“工匠精神”助推品質(zhì)工程建設(shè)，2020年，指揮部組織全線開展系列“工匠大師”評選活動，并于11月承辦了廣西新發(fā)展交通集團(tuán)縣縣通高速公路項目“工匠大師”總決賽及頒獎活動，XX高速派出的各參賽選手取得了優(yōu)異的成績，XX指揮部并以總分第一獲得了“優(yōu)秀團(tuán)隊獎”的殊榮。

指揮部積極開展“安全生產(chǎn)月”、“質(zhì)量月”等系列活動，使得項目內(nèi)創(chuàng)建品質(zhì)工程建設(shè)濃厚氛圍，使品質(zhì)工程理念深入人心，使崇尚質(zhì)量、精益求精、匠心建造、追求卓越的“工匠精神”得到傳承和弘揚，為確保本項目工程建設(shè)質(zhì)量、安全打下良好基礎(chǔ)。

“品質(zhì)隧道”一直是XX高速指揮部致力于打造品質(zhì)工程的重中之重，作為全區(qū)在建公路最長的隧道——發(fā)瑞隧道(5334米)，指揮部根據(jù)隧道的難點、特點以及人員的結(jié)構(gòu)情況有針對性的成立了“發(fā)瑞隧道青年突擊隊”，圍繞隧道施工急、難、新、險、重等任務(wù)，“青年突擊隊”開展系列攻堅克難活動，做到“黨有指揮、團(tuán)有行動”，充分發(fā)揮青年人才的創(chuàng)新、創(chuàng)效作用，從而培養(yǎng)一支能夠獨立作戰(zhàn)、甘于奉獻(xiàn)的青年生力軍。

指揮部注重凝聚青年、團(tuán)結(jié)青年、帶領(lǐng)青年建功立業(yè)等相關(guān)工作，以“黨建帶團(tuán)建、團(tuán)建促黨建”的思路緊密結(jié)合交通行業(yè)工作特點，以建設(shè)“品質(zhì)XX·綠色公路”為目標(biāo)，確立了建設(shè)五個“一流”組織的創(chuàng)建思路，通過一年以來的努力，XX高速指揮部青年集體獲得了自治區(qū)交通運輸行業(yè)青年文明號集體。

(七)全面提升宣傳工作，積極傳播正能量

指揮部在做好建設(shè)工作的同時，高度重視宣傳工作，認(rèn)真完成公司下達(dá)的各項宣傳任務(wù)，通過中新社、新華網(wǎng)、經(jīng)濟(jì)日報、光明日報、廣西日報、廣西電視臺等主流媒體平臺，緊密圍繞“品質(zhì)XX·綠色公路”主題進(jìn)行大力宣傳，既提升了XX高速的影響力、同時也有效地鼓舞了廣大參建者的士氣。此外，指揮部還積極創(chuàng)新，通過做圖冊，印手冊，推送微信公眾號，拍攝宣傳片、建設(shè)紀(jì)實片和微電影的形式來開展形式多樣的宣傳工作，并取得了良好的成效，其中《遷動人心》獲得了2020中國企業(yè)文化年會“最美責(zé)任之聲”代言作品;《匠心彼心》獲得了中國交通報“中國交通?輝煌40年”主題微電影比賽上的展播和入圍資格。

2020年，指揮部積極開展宣傳信息報送工作，并密切與外部媒體聯(lián)系，在新華社、中國新聞網(wǎng)、光明日報、經(jīng)濟(jì)日報、廣西日報、廣西電視臺、廣西交通報、河池日報等主流媒體共發(fā)布了65條新聞信息(其中市縣級27條、省部級16條、國家級22條)，取得了優(yōu)異的成績，提升了XX高速項目和公司的知名度，擴(kuò)大了指揮部的影響力。

二、黨支部2020年黨建工作重點和方向

黨的十九大是在全面建成小康社會決勝階段，中國特色社會主義進(jìn)入新時代的關(guān)鍵時期召開的一次十分重要的會議，是一次不忘初心，牢記使命、高舉旗幟、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的大會。會議著眼黨和國家事業(yè)繼往開來，并提出了具有全局性、戰(zhàn)略性、前瞻性的行動綱領(lǐng)，在中華民族偉大復(fù)興征程上樹起一座新的歷史豐碑，是各項工作的行動指南。學(xué)習(xí)好、宣傳好、貫徹好黨的十九大精神，是指揮部當(dāng)前和今后一個時期的首要政治任務(wù)。指揮部全體黨員要牢固樹立“四個意識”，迅速掀起宣傳貫徹黨的十九大精神學(xué)習(xí)的熱潮，切實用黨的十九大精神特別是習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。

(一)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹“十九大”精神

一是要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。黨支部書記作為首要責(zé)任人，要搶先學(xué)、深入學(xué)，把十九大精神學(xué)懂悟透，要帶頭給支部黨員上好專題黨課;要認(rèn)真制定本支部的學(xué)習(xí)計劃，豐富學(xué)習(xí)載體，做到學(xué)習(xí)有組織有計劃，提高學(xué)習(xí)的針對性。二是抓好學(xué)習(xí)落實。要按照公司黨委的統(tǒng)一部署，認(rèn)真按照學(xué)習(xí)計劃，細(xì)化學(xué)習(xí)要求，有計劃、分步驟地抓好實施，同時防止出現(xiàn)以會議落實會議，以文件落實文件的現(xiàn)象，不能喊口號、流于形式。三是自覺推動工作。以學(xué)習(xí)貫徹宣傳十九大為動力，把黨的十九大報告提出的一系列重大戰(zhàn)略舉措，落實到XX高速項目建設(shè)上來。

(二)注重黨建工作質(zhì)量和實效

一是堅持融入中心做工作，堅持縣縣通投資管理和黨建工作“四同步”，同時加強(qiáng)基層黨建工作指導(dǎo)。二是黨建活動突出主題特色，要找準(zhǔn)開展活動、發(fā)揮作用的著力點和契合點，運用科學(xué)的黨建活動載體，真正打造黨建亮點，豐富公建工作品牌內(nèi)容。三是完善黨內(nèi)監(jiān)督，管好黨內(nèi)生活。要結(jié)合當(dāng)前新形勢，探索科學(xué)的基層黨組織建設(shè)方式和基層黨員管理教育方式，努力建立健全教育、管理、服務(wù)黨員的長效機(jī)制。

(三)黨建融入建設(shè)管理

以十九大的精神為指引，將黨建與建設(shè)管理相結(jié)合，充分發(fā)揮黨組織的堡壘作用、黨員先鋒模范作用，把突擊隊、示范崗等融入到一線工作中，激勵廣大員工為企業(yè)發(fā)展建功立業(yè)，促進(jìn)人才隊伍建設(shè)，為企業(yè)的發(fā)展提供了重要的人才保障。把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢、人才優(yōu)勢延伸到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理的各個層面、各個領(lǐng)域，實現(xiàn)企業(yè)黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作的深度融合，助推項目發(fā)展。

黨支部黨建工作總結(jié) 篇9

XXXXX有限公司黨支部黨建工作總結(jié)

2018年，在集團(tuán)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，XXXXX有限公司黨支部以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹總書記系列重要講話和黨的十九大全會精神，緊緊圍繞“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化教育，扎實抓好思想教育、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉等全面工作開展，著力發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用。在黨政的緊密配合下，截止今年12月份，公司在房地產(chǎn)市場持續(xù)低迷的不利條件下，通過發(fā)揮黨員干部主觀能動性深入挖潛、積極拓展XXXXX工程業(yè)務(wù)，保持了經(jīng)營收入的穩(wěn)定增長。同時，公司在服務(wù)便民上加大工作力度，推出了微信平臺收費、支付寶繳納XXXXX水費服務(wù)等五種便捷繳費方式，有效解決了用戶交費難問題。在內(nèi)部管理方面，公司重點加強(qiáng)規(guī)范化建設(shè)，嚴(yán)格了車輛管理、去向牌制度和接待申請制度，實行了全員掛牌上崗和黨員亮身份，并對執(zhí)行情況隨機(jī)進(jìn)行綜合檢查，有力推動了作風(fēng)轉(zhuǎn)變和效能提升，實現(xiàn)了服務(wù)創(chuàng)優(yōu)、經(jīng)營創(chuàng)效、文化創(chuàng)新、和諧共建。

一、思想政治工作方面

公司黨支部始終堅持思想政治教育和人文關(guān)懷緊密結(jié)合，立足以先進(jìn)的思想引領(lǐng)人、以良好的制度激勵人、以真誠的關(guān)懷感動人，從而把全司黨員、干部、職工有效的凝聚起來，形成事業(yè)發(fā)展的共同合力。圍繞全年思想政治工作重點，認(rèn)真抓好“三會一課”，組織召開黨員大會17次，其中集中學(xué)習(xí)6次、黨課學(xué)習(xí)5次、組織生活會2次、專題討論4次；堅持“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化，每月組織一次全員集中視頻講座學(xué)習(xí)，“全民讀書月”活動購買配發(fā)學(xué)習(xí)書籍10套組織黨員自學(xué)，并先后開展了重溫歷史，緬懷先烈，做新時代合格共產(chǎn)黨員”的紅色教育主題黨日活動；“不忘初心，牢記使命”為主題的專題討論；學(xué)習(xí)黃群等同志先進(jìn)事跡的專題討論活動等。年初召開黨員大會對全年黨建工作進(jìn)行了專題研究部署，完成了2018年黨組織和黨員公開承諾工作，與各科室簽訂了“2018年黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書”，繼續(xù)堅持執(zhí)行公司全員掛牌上崗、黨員亮身份、黨員示范崗等，民主選舉推薦集團(tuán)黨委表彰優(yōu)秀共產(chǎn)黨員2人；全面落實黨建重點任務(wù)，及時完成了調(diào)入人員的黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、組織參加市國資委入黨積極分子培訓(xùn)班1人。

二、基層組織建設(shè)方面

一是大力推進(jìn)規(guī)范化黨支部建設(shè)。公司對黨建工作給予了充足的資金保障，黨支部進(jìn)一步完善了黨員活動陣地建設(shè)、黨務(wù)政務(wù)公開以及日?；顒娱_展。從年初開始，公司就對黨政工作做到了同時研究、同步部署，結(jié)合公司實際制定了“2018年黨建工作計劃”和“黨建學(xué)習(xí)計劃”，按照集團(tuán)黨委要求組織了黨員信息排查，繼續(xù)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化開展，在每月生產(chǎn)調(diào)度會前專門安排40分鐘組織全體黨員和干部職工進(jìn)行集中學(xué)習(xí)，取得了積極效果。

二是認(rèn)真抓好黨員管理和黨員發(fā)展。今年，由于人事有所變動，公司黨支部及時完成了黨員組織關(guān)系的對接，確保調(diào)入黨員嚴(yán)格按規(guī)定參加組織生活。同時，支部根據(jù)集團(tuán)黨委確定的標(biāo)準(zhǔn)，完善了黨員信息、黨費收繳等管理臺帳，對黨員黨費進(jìn)行了及時足額收繳，此外，公司黨支部組織1人參加了市國資委的入黨積極分子培訓(xùn)班，派人參加了市國資委、集團(tuán)黨委的各種黨務(wù)工作培訓(xùn)，切實提升了黨務(wù)人員和入黨積極分子的素質(zhì)能力。

三是不斷加大黨建宣傳工作力度。在進(jìn)一步鞏固和提高客服中心黨建示范窗口建設(shè)的基礎(chǔ)上，結(jié)合“兩學(xué)一做”實施了公司全員掛牌上崗、黨員亮身份，將公司所有接管的XXXXX泵房的管理責(zé)任落實到每個黨員，建立黨員責(zé)任崗，實現(xiàn)了巡查維護(hù)、安保維穩(wěn)的常態(tài)化和長效化，切實發(fā)揮了黨員模范帶頭作用，突出了黨建和業(yè)務(wù)工作的緊密結(jié)合、共同推進(jìn)。

三、作風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作方面

公司黨支部把重點放在鞏固和提高黨員干部的服務(wù)意識、廉政意識上，嚴(yán)格把控對外業(yè)務(wù)和文明辦事工作環(huán)節(jié)。一是與公司全體黨員分別簽定了“黨風(fēng)廉政目標(biāo)責(zé)任書”，并結(jié)合部門工作特點提出了具體細(xì)化的目標(biāo)要求；二是重視群眾反映問題的查處，通過警示談話、部門自查、支部督查、專案調(diào)查等多管齊下的方式，落實了對違紀(jì)違規(guī)問題零容忍的硬性要求；三是把結(jié)合時事講廉政、結(jié)合案例作教育作為公司生產(chǎn)調(diào)度會、部門早會、支部大會的必講內(nèi)容，做到及時講、處處講，時刻拉緊反腐警繩，起到了防微杜漸、警鐘長鳴的作用。截至目前，公司未出現(xiàn)一例關(guān)于索拿卡要和黨員干部違紀(jì)違規(guī)的群眾投訴，文明、公開、廉潔辦事之風(fēng)形成氛圍。

四、推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化方面

公司黨支部成立了以支部書記唐小雄為組長的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化開展工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了具體的學(xué)習(xí)教育安排表，召開了公司全體動員大會和專題黨課，組織黨員加強(qiáng)黨章黨規(guī)和總書記系列重要講話的學(xué)習(xí)，安排支部書記和集團(tuán)分管領(lǐng)導(dǎo)主講專題黨課5次，評議推薦先進(jìn)表彰2人。開展了《中華人民共和國監(jiān)察法》知識測試、《憲法》和《黨章》相關(guān)知識搶答賽及“不忘初心、牢記使命”專題討論會等。同時，結(jié)合公司實際，對黨員活動室進(jìn)行升級改造，將黨員活動室與職工之家聯(lián)建，提高活動室利用率，保證了黨員活動陣地建設(shè)的目標(biāo)、任務(wù)、穩(wěn)步推進(jìn)。此外，公司還成立了專門小組、建立了綜合檢查工作機(jī)制，對各部門廉潔自律、工作效能、勞動考勤等6個方面隨機(jī)進(jìn)行監(jiān)督檢查，著力推動作風(fēng)建設(shè)的常態(tài)化，切實做到將“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育與實際結(jié)合、并落到實處。今年11月份，公司還集中組織開展了“兩學(xué)一做”便民服務(wù)日活動，集中公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、全體黨員和入黨積極分子在大漢龍城小區(qū)為用戶推廣微信平臺繳費、支付寶繳費等五種便捷繳費方式，獲得了良好的社會反響。

回顧一年來的工作，公司黨支部在人手緊、任務(wù)重的情況下，通過全體積極努力較好的完成了集團(tuán)黨委下達(dá)的各項工作，黨組織和黨員的凝聚力、帶動力日益突顯，在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和發(fā)展建設(shè)上發(fā)揮了骨干作用。今后，公司黨支部將在繼續(xù)抓好日常工作的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步深化規(guī)范化支部建設(shè)，努力實現(xiàn)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營更加緊密的結(jié)合，推動XXXXX全面工作再上一個新的臺階。

XXXX年XX月XX日

黨支部黨建工作總結(jié) 篇10

(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，不斷強(qiáng)化政治引領(lǐng)。不斷加強(qiáng)黨員干部思想政治教育，引導(dǎo)全體黨員干部堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀，始終保持清醒的政治頭腦。一是突出學(xué)習(xí)重點。以黨的十九大精神、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想以及習(xí)近平總書記系列重要講話精神為主要內(nèi)容，抓好理想信念教育，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”、“四個服從”;以新《黨章》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和《廉潔自律準(zhǔn)則》為主要內(nèi)容，抓好黨紀(jì)黨風(fēng)建設(shè)，強(qiáng)化政治紀(jì)律和組織紀(jì)律;以意識形態(tài)教育為重點，筑牢黨員干部思想意識防線，不斷完善安監(jiān)局門戶網(wǎng)站、微信公眾號、微信群的安全管理;以《安全生產(chǎn)法》《行政許可法》《甘肅省安全生產(chǎn)條例》等相關(guān)法律法規(guī)為主要內(nèi)容，抓好安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法能力和專業(yè)知識教育。二是創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式。結(jié)合安監(jiān)局工作實際，將單周星期五下午集中學(xué)習(xí)調(diào)整為每周上班第一天上午集中學(xué)習(xí)，每次集中學(xué)習(xí)必學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想或習(xí)近平總書記系列講話，重點學(xué)習(xí)了《習(xí)近平談治國理政(第二卷)》《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想三十講》。通過微信設(shè)置了“安監(jiān)局黨支部黨建學(xué)習(xí)交流群”，經(jīng)常性推送黨建有關(guān)會議文件精神、應(yīng)知應(yīng)會知識和先進(jìn)典型經(jīng)驗等，切實加強(qiáng)黨員干部學(xué)習(xí)教育。三是提高學(xué)習(xí)成效。安監(jiān)局黨支部堅持每季度組織召開一次交流討論，組織黨員干部圍繞黨建新知識、新理念或者熱點話題開展討論，加深理解、學(xué)以致用。每半年圍繞黨建基礎(chǔ)知識和應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容組織開展一次知識競賽或者有獎問答，確保黨員干部牢記黨建相關(guān)內(nèi)容。

(二)加強(qiáng)隊伍建設(shè)，嚴(yán)格履行黨建工作主體責(zé)任。緊緊圍繞全面從嚴(yán)治黨的總體要求，不斷強(qiáng)化黨組核心建設(shè)，切實抓好政治履職。一是堅持正確的政治方向。認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨中央和上級黨組織關(guān)于基層黨建工作有關(guān)會議文件精神，及時研究制定安監(jiān)局黨建工作計劃、制度和措施并組織實施。二是認(rèn)真落實黨建責(zé)任。始終把抓好基層黨的建設(shè)工作作為首要任務(wù)，把黨建工作擺上重要議事日程，納入年度工作計劃，強(qiáng)化對黨建工作的安排部署及工作指導(dǎo)，真正形成了黨支部書記親自抓，支部委員配合抓，黨務(wù)工作人員具體干的齊抓共管工作格局。三是扎實推進(jìn)黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實市、縣黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)方案，結(jié)合實際制定局黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)推進(jìn)計劃，對照《金昌市黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作考評驗收指標(biāo)》，認(rèn)真查找支部存在的問題，制定切實可行的工作措施，逐項整改落實。四是健全完善各項黨建工作機(jī)制。修訂完善了《安監(jiān)局黨組會議制度》《安監(jiān)局黨組學(xué)習(xí)制度》《黨建工作制度》等，進(jìn)一步健全了黨組研究重大事項、支委會定期專題研究黨建、黨支部書記抓黨建工作報告等黨建工作制度。

(三)突出工作重點，切實加強(qiáng)黨員隊伍日常管理。一是認(rèn)真開展組織生活。以“三會一課”和“主題黨日”為主要內(nèi)容，定期組織集中學(xué)習(xí)、先鋒指數(shù)測評、黨員民主評議、按期繳納黨費等，加強(qiáng)黨員考核管理，提高黨性修養(yǎng)，教育引導(dǎo)黨員干部發(fā)揮好示范引領(lǐng)作用。二是繼續(xù)推行“履職承諾”制度。要求黨員干部立足本職崗位，每月確定承諾事項，自覺接受分管領(lǐng)導(dǎo)及辦事群眾監(jiān)督，促使黨員干部不斷增強(qiáng)宗旨意識，改進(jìn)工作作風(fēng)，提升服務(wù)效能。三是健全黨內(nèi)關(guān)懷機(jī)制。對機(jī)關(guān)黨員和聯(lián)系村黨員情況進(jìn)行摸底，開展重要節(jié)日期間對聯(lián)系村老黨員、貧困黨員的慰問活動。今年以來，在春節(jié)和七一期間，共走訪慰問聯(lián)系村和社區(qū)黨員7人。四是在職黨員到社區(qū)工作有序開展。充分發(fā)揮在職黨員的先鋒模范作用，利用節(jié)假日以及八小時工作以外的時間，組織局機(jī)關(guān)14名黨員干部到各社區(qū)參與社區(qū)義務(wù)活動，努力構(gòu)建資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)、共駐共建的黨建工作新格局。

(四)強(qiáng)化廉潔教育，正風(fēng)肅紀(jì)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。局黨支部高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，年初召開了專題會議，研究部署年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，提出年度工作要點，結(jié)合工作實際制定黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作計劃;并把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任分解到人，做到有部署、有檢查、有整改，形成一把手負(fù)總責(zé)，其他班子成員各司其責(zé)，一級抓一級，層層抓落實的工作局面。嚴(yán)格按照“一崗雙責(zé)”的要求，加強(qiáng)干部職工監(jiān)督管理，按要求對下屬單位和各股室負(fù)責(zé)人進(jìn)行廉政責(zé)任約談，提高其拒腐防變的意識和能力。堅決貫徹落實民主集中制原則，進(jìn)一步健全和完善黨內(nèi)監(jiān)督制度，加強(qiáng)對重點領(lǐng)域的管理監(jiān)督，凡屬“三重一大”事項，均由局黨組會議集體討論決定，保證了決策過程的科學(xué)民主和結(jié)果的公正合理;嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律，在財務(wù)收支管理，財務(wù)領(lǐng)報手續(xù)上，嚴(yán)格實行財務(wù)管理制度。今年以來采取以會代訓(xùn)、專題培訓(xùn)等形式開展廉政教育3次，組織觀看警示教育片1次，使干部職工的責(zé)任意識、廉政守紀(jì)意識進(jìn)一步增強(qiáng)，促進(jìn)了各項工作的順利開展。

(五)改善工作作風(fēng)，不斷提高為民服務(wù)能力。縣安監(jiān)局黨支部認(rèn)真組織開展作風(fēng)建設(shè)年活動，對照6個方面的整治重點，梳理歸納出領(lǐng)導(dǎo)班子存在的問題13條，班子成員的20條問題。制定了《永昌縣安監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)問題整改臺帳》和《永昌縣安監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)班子成員作風(fēng)問題整改臺賬》，認(rèn)真研究對策，采取有效措施，逐條逐項進(jìn)行整改。深入推進(jìn)“放管服”改革，將以往由縣安監(jiān)局受理初審、市安監(jiān)局許可的6項審批事項，全部協(xié)調(diào)由市安監(jiān)局直接受理，減去了縣級辦理流程，辦理時間縮短10天。將行政審批事項集中到辦公室，將行政審批權(quán)限向“首席代表”授權(quán)，將原來的23項行政審批事項精簡合并為7項，全部納入“最多跑一次事項”進(jìn)駐政務(wù)大廳代辦窗口辦理。牢固樹立“重服務(wù)、輕處罰”的監(jiān)管原則，深入企業(yè)檢查時先開展宣傳教育，提高企業(yè)人員安全生產(chǎn)責(zé)任意識，指導(dǎo)企業(yè)提升安全管理水平。