職工工作總結

職工工作總結(匯集5篇)。

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職工工作總結 篇1

個人年終總結醫(yī)保經(jīng)辦人員

到x月底止，全縣已參加基本醫(yī)療保險的單位達xxx個，投保人數(shù)xxxxx人;參加大病互助的單位xx個，參保人數(shù)xxxx人;打入鋪底資金的單位x個;已征繳基金萬元，其中：基本醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金萬元，個人帳戶基金萬元，收繳率達xx%;大病互助金萬元，收繳率為xx%;鋪底資金萬元。

據(jù)統(tǒng)計到x月底止，全縣參保職工住院達xxx人次，基本醫(yī)療保險基金預計應支付萬元，已支付萬元，報付率達xx%;此外，有xx名患病職工進入大病互助金支付段，應支出大病互助金萬余元，已支付萬元。

到x月底止，基金收支在總體結構上雖然保持了"以收定支，略有結余"的平衡，但因其存儲量的大幅降落，基金抵御突發(fā)風險的能力已被大大削弱。因此，下階段的征繳工作必須有新的、更大、更快的進展，來增強基金的保障能力。

現(xiàn)有xxx名離休干部，xx名二等乙級以上傷殘軍人由醫(yī)保中心代管。這部份人員的醫(yī)療費用由財政按xxxx元/人列入預算，半年經(jīng)費為萬元。截止到x月x日，我中心共代報xxx人次，共計元的醫(yī)藥費。目前，缺口的萬元醫(yī)藥費暫未報付。

醫(yī)保中心微機房經(jīng)過緊張籌備，已把各參保單位xxxx年度的業(yè)務數(shù)據(jù)及參保職工信息輸入了數(shù)據(jù)庫，更新了資料庫，目前計算機網(wǎng)絡系統(tǒng)功能均能正常運作，為醫(yī)保中心各項工作制度的完善，各項機制的高效運作打下了一個好的基礎。

為了加強與各定點醫(yī)療機構的交流，通過培訓使之熟悉好我縣相關的基本醫(yī)療保險政策，我們于xxxx年x月xx日至x月xx日在縣九觀橋水庫賓館舉辦了首屆基本醫(yī)療保險定點醫(yī)療機構培訓班暨xxxx年度總結表彰會。各定點醫(yī)院均按通知要求派出了專職人員參加培訓班，實到xx家醫(yī)院共xx人。戴子炎副書記、曾副縣長、曠助理調研員、市醫(yī)保中心文主任也分別在會上發(fā)表了重要講話。這次培訓班是非常及時、必要的，也是富有成效的，我們以培訓班交流學習的方式，既找出了現(xiàn)有差距，又找到了改進辦法，為今后醫(yī)保制度的規(guī)范運作樹立了風向標。

各定點醫(yī)療機構都很支持醫(yī)保的各項工作，有經(jīng)濟實力的醫(yī)療機構都按要求添置了計算機網(wǎng)絡設備?，F(xiàn)在可以與我縣醫(yī)保聯(lián)網(wǎng)結算的醫(yī)療機構已達xx家。

為確保統(tǒng)籌基金用在"刀刃"上，堅決杜絕套取統(tǒng)籌基金的行為，有效遏制不合理醫(yī)療費用的增長，我們加強了監(jiān)管和審查。由于我們基礎工作到位，基本上杜絕了冒名頂替、套取統(tǒng)籌基金的行為，有效地遏制了醫(yī)療費用過快增長。在費用審核上，做到該支付的一分錢不少，該拒付的一分錢不給。由于我們工作人員嚴格執(zhí)行政策，她們多次遭白眼、被謾罵、受委屈，但仍然以笑臉相待，耐心解釋說明。正是源于她們的公正和無私，最終贏得了各定點醫(yī)院和廣大參保職工的理解與支持。

在縣政府和財政的關懷下，醫(yī)保經(jīng)辦機構工作人員的基本工資納入了財政統(tǒng)發(fā)，解決了同志們的后顧之憂，大家都表示今后要更加努力工作，不辜負政府和人民對我們社保機構的關懷和厚望。

醫(yī)療保險制度改革是社會關注的焦點，為使醫(yī)療保險政策深入人心，我們堅持以輿論宣傳為導向，并采取全方位、多形式的方法廣泛宣傳醫(yī)療保險政策。上半年，我們舉辦了醫(yī)保知識競賽，免費發(fā)放了《就診需知》、《ic卡使用說明》、《醫(yī)?？煊崱返刃麄髻Y料各計萬份。我們還通過《勞動與保障》的專欄節(jié)目大力宣傳醫(yī)保政策，增進了廣大參保人員對醫(yī)保工作的理解和支持，在他們心中逐漸樹起了"xxx醫(yī)保"優(yōu)質服務的好形象。由于我們周到的宣傳，過去對醫(yī)保不滿的、發(fā)牢騷的、講怪話的現(xiàn)象逐漸少了，理解、支持的呼聲高了。

職工工作總結 篇2

群眾林權制度改革是今年林業(yè)工作的重中之重，我區(qū)按照試點先行，梯級鋪開的原則，根據(jù)統(tǒng)一部署安排，我站全體工作人員集中精力全力參與群眾林權制度改革工作，完成生態(tài)公益林確權劃界工作。目前林改確權工作已經(jīng)基本完成。

根據(jù)林業(yè)局內部分工，我站負責監(jiān)督采石場等臨時占用林地管理，在工作中將采石場臨時占用林地工作作為重點進行規(guī)范。并嚴格按照《xx》的規(guī)定，對需要臨時使用林地的單位或個人，嚴格按照程序申報各項材料，實行行政許可制度。根據(jù)我區(qū)的特殊狀況，我們將臨時占用林地時效定為一年。由于我區(qū)的采石企業(yè)大部分都處在生態(tài)公益林范圍內，導致目前我區(qū)采石企業(yè)臨時占地的手續(xù)難以辦理。

為保護我區(qū)森林資源安全，遵照《xx》的有關規(guī)定，在木材收購、銷售、運輸、加工、利用等各個環(huán)節(jié)進行嚴格監(jiān)督管理。一是對申辦木材經(jīng)營許可證的申請人，嚴格實行資格審核。經(jīng)現(xiàn)場調查核實，報林業(yè)行政審批科審批。二是對貼合條件的木材經(jīng)營戶進行事后監(jiān)督，使其行為在森林法允許的范圍內進行。目前，全區(qū)共有木材經(jīng)營戶xx家，加工戶x家，其生產、經(jīng)營加工行為都在我們的監(jiān)管之中，尚未發(fā)生違法經(jīng)營現(xiàn)象；并對違法運輸木材、違法占用林地的行為進行查處，切實保護了我區(qū)的森林資源。

一方面加強對森林、林木采伐伐后管理，實施木材采伐現(xiàn)場監(jiān)督，對還林實際狀況進行檢查，制止違法采伐、收購無證木材的行為。另一方面，進一步規(guī)范林木采伐辦理程序，對所有的采伐申請單位或個人進行采伐可行性分析和采伐規(guī)劃，認真做好限額采伐前的采伐作業(yè)設計等前期工作，將工作落實到每株樹、每個農戶，為加強保護我區(qū)的森林資源、合理利用林木資源做貢獻。

透過今年用心努力的開展工作，我站已經(jīng)取得了必須成績，完成了績效考核目標，但是也存在著一些問題。所以，在今后工作中，我們將繼續(xù)加大林業(yè)行政執(zhí)法力度，努力做好本職工作，以優(yōu)異的成績，展現(xiàn)新時期林業(yè)工作者的新形象。

職工工作總結 篇3

從踏入果嶺的第一步開始明白一份工作的不易，所以在乎每一分收獲，自進入酒店財務部做一名前臺收銀開始，近一年的工作和學習，在領導的帶領下，在同事的幫助下，嚴格要求自己，自覺履行酒店規(guī)章制度和XX工作紀律，認真完成各項必須所要完成的工作內容，現(xiàn)將一年來的工作情況作以簡要總結：

一， 服從管理，慮心學習

做為一名收銀員，最重要的是要明白心中的責任，在領導的合理安排下，認真學習業(yè)務知識，從進前臺的那一刻，深知前臺是酒店的窗口，代表著酒店的形象，言行舉止一定要嚴格要求自己，收銀員工作紀律銘記在心，加快腳步熟悉前臺的基本情況，從房態(tài)圖到辦理入住，從押金單到賓客賬單，從小吧到雜項收費，從退房結賬到發(fā)票統(tǒng)計，等等。每一步操作都認真地跟著老員工一步步學習，實踐中慮心接受老員工對自己的批評和建議，堅持向領導和同事學習，取人之長補已之短，努力豐富自己，提高自己。

二， 尊重自己的工作，尊重每一個人

堅信一點：任何人沒有貴賤之分，只有境遇，經(jīng)驗和基礎的差異，從工作的開始尊重我們的職業(yè)，只有在我們?yōu)閯e人打工時尊重我們的工作，我們的職業(yè)，我們才會在自己的工作領域內，勤懇努力，有所成就。顧客是上帝，同事是兄弟，領導是家人，在果嶺這個環(huán)境優(yōu)美的大家庭里，我們相互尊重，相互學習，相互創(chuàng)造，部門與部門之間像接力賽一樣，把關在每一個重要環(huán)節(jié)，為酒店創(chuàng)效益創(chuàng)佳績。

三， 注重細節(jié)，服務第一

記得章銀環(huán)經(jīng)理培訓的“100-1=0”這個質量公式，在百分之百的用心服務中，要想客人之所疑，要替客人之所急，我牢牢記著質量公式的最后一句話：服務工作無小事，一切應從細節(jié)入手。正是這樣，多為客人考慮一點，自己的服務質量將提高一點，一點點的積累，一點點的進步，不僅證實了自己的能力，也為XX工作中增添光彩，努力努力，顧客是上帝。當然，面客中難免出現(xiàn)差錯，但要學會客服困難，遇到問題及時上報領導，在原則的基礎上靈活處理。

四， 明確目標，正確把握

用學習的眼光去看待工作，不僅學好XX業(yè)務知識，熟練操作XX工具和流程，還要更多地了解酒店企業(yè)文化，前臺是似一個綜合信息處理器，要學的東西有很多，與客交流中也可以從中學到很多包括做人做事的道理，這樣就不會一直只停留在一個階段，從工作的開始就給自己定一個方向，要做到什么程度是要給自己一個完美的交待，明確自己的目標，讓自己更清楚自己正在做什么和下一步需要怎么做。通過自己的努力，10年8月份進入辦公室工作，開始了解日夜審工作內容，辦公室基本工作流程，辦公室具體工作任務，在堅持XX員職責的同時牢記辦公室人員工作職責，在領導的信任和同事的監(jiān)督下，努力完成各項晉級考核，先將自己的目標畫上一個完美的逗號，因為，這并不是自己所期望的，小小的認可將不斷的激勵自己前進，前進，現(xiàn)將明年工作計劃作以簡要概括：

(一)深入學習，責人責已

不能停止學習的腳步，不能放慢學習的進度，對酒店對部門對崗位熟知并負責，在要求員工的同時更加嚴格要求自己，樹立標本，樹立形象

(二)加強監(jiān)督，嚴格把關

每一個崗位都代表著財務部，更代表著酒店，監(jiān)督員工的每一項工作也正是對自己工作的監(jiān)督，避免錯賬，減少風險，將一切犯錯誤的可能性及時打消，保證每一筆賬清楚，每一項收入準確

(三)陽光心態(tài)，相互創(chuàng)造

端正工作態(tài)度，遇事不急不躁，做到穩(wěn)，準，優(yōu)，講效率比質量，團結同事，關心下屬，服從管理和安排，積極配合，不斷鼓勵，讓每一位XX員感受到財務部的溫暖，相互學習，求長補短

(四)再接再厲，永創(chuàng)佳績

沒有好的個人，只有好的團隊，每一年都會有每一年的收獲，20XX年即將到來，近期前臺人員少，已經(jīng)停休，上班時間長，消耗體力大，努力解決人員流失問題，確保員工的休息時間，用最短的時間內招聘兩名新員工。與各部門協(xié)調一致，共同進步。

以上是我個人的一個工作初步計劃，可能具體的還不夠完善和成熟，但是我會盡我最大努力去執(zhí)行，請領導審核。如有不完整的地方不對的地方也請領導補充并及時加以指導。

總結三：

20XX即將結束，在這一年里我收獲很多。作為一名年輕員工，我非常感謝公司提供給我一個學習和成長的平臺?；厥走@一年，我對自己做了如下的總結。

1.在思想認識上：我認為作為一名xxxx集團的員工，都應該做到熱愛集體，團結同事，尊重領導，做事以大局出發(fā)，不搞特殊化，不以個人為中心，不做有害集體的事，不惡意詆毀企業(yè)，做一個堂堂正正的人，要飽含熱情，積極向上的為企業(yè)奉獻。我作為一個年輕員工，還存在許多不足之處，更應該謙虛好學，多向領導，長輩們請教，學習他豐富的工作經(jīng)驗和廣泛全面的知識，不斷進步，努力向上，彌補自己的不足之處。

2.在工作方面：我遵守勞動記律，按時完成領導交給我的工作，對待工作一絲不茍，精益求精。我積極主動，遇到困難勇往直前，不推卸責任，不懂就問，團結同事，配合領導，創(chuàng)造條件去完成任務，爭取做到令領導滿意，令自己欣慰。上半年，我們對生產裝置做了“三查四定”，從流程、安裝、材料、質量等做了詳細檢查，我嚴格對照圖紙，查找有無不符合圖紙之處。同時結合自己的工作經(jīng)驗，查看是否有設計漏項，施工適量隱患，是否便于操作。

3.在學習方面：今年上半年，我學習了工藝流程，裝置操作規(guī)程，以及煉油基本知識等。在今年的下半年，我因公司需要，到xxxx化工有限公司學習裝置的操作。在培訓中，嚴格按規(guī)章制度辦事，執(zhí)行帶隊領導的命令，學習了正常操作，產品質量控制和調節(jié)，開停車，事故處理，設備檢修與日常維護，DCS操作和現(xiàn)場手動操作，理論知識。在學習中，我積極向師傅請教，不懂就問，吸取師傅的工作經(jīng)驗，總結每個師傅的長處，觀察師傅獨特的操作方式。

作為員工，我明白，公司要發(fā)展，員工就要努力奮斗。公司只有依靠全體員工的共同努力，才能贏得利潤，才能生存下來，只有每一個員工都創(chuàng)造出經(jīng)濟效益，員工自己才能獲得應該得到的薪水，公司也才能運轉下去。今天不努力工作，明天努力找工作。這是個最簡單的道理，所以我竭盡全力，爭取學習更多更好的技術，在將來給公司創(chuàng)造更大的利益，我的未來才會更加美好。

在新的一年里，我將會繼續(xù)不斷的完善自己，在思想上“見賢思齊，見不賢而自省”，不斷地向先進、優(yōu)秀的同事學習。在技術上，多學，多想，多觀察，學習別人的長處，彌補自己的短處。在工作上嚴格要求自己，精益求精，實事求是，不自滿，不輕浮，做到一次比一次好。

我堅信我會做的更好!

職工工作總結 篇4

一、加強作風建設，提升服務水平

(一)進一步改進干部隊伍工作作風。按照區(qū)委“兩查兩提升”作風集中教育活動要求，全面加強作風效能建設。發(fā)放作風建設活動征求意見表，就思想作風、組織紀律、工作作風、工作效率、服務保障、廉潔自律六方面情況，廣泛征求意見;并設置了“民情收集意見箱”，公開民情熱線電話。單位主要負責人切實履行“一崗雙責”的職責，認真落實好中央、省、市和區(qū)委有關干部隊伍作風建設的規(guī)定和要求，對全局干部要嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，分階段開展好改進工作作風工作，努力建設一支能夠用心想事、用心謀事、用心干事的干部隊伍。

(二)加強黨風廉政建設。以領導干部為重點，進一步開展理想信念教育、權力觀教育和廉潔從政教育，逐步完善制度體系。一是堅持用制度管人、用制度管事、用制度管權。嚴格執(zhí)行領導干部廉潔自律的有關規(guī)定，充分發(fā)揮制度的約束作用，抓好黨風廉政責任制的落實。二是完善制度體系。積極推進依法采購進程，完善協(xié)議供貨、定點采購操作程序和《區(qū)政府采購中心廉潔從業(yè)制度》、《采購中心財務制度》等規(guī)章制度使政府采購管理工作向規(guī)范化發(fā)展;健全財務管理制度，規(guī)范了財務運行行為。

二、圍繞中心工作，認真履職盡責

(一)抓好日常管理，保障機關高效運轉。

一是積極做好接待工作。圓滿完成了元宵焰火晚會、杏花節(jié)、

20XX年成都(青白江)首屆國際櫻花文化節(jié)等活動以及國家部委聯(lián)合調研組、春城書記、張寧生副主席及市政協(xié)港澳委員一行等中央、省市領導及各地來賓41批次，3370余人，出色地完成了各項接待任務。

二是做好會議服務管理。完成各類大型會議服務109次，小型會議服務264次。成功完成了區(qū)委工作會議、“兩會”、成都市區(qū)(市)縣機關事務管理局長工作交流會、“成都(青白江)首屆國際櫻花文化節(jié)”項目集中簽約儀式等會務服務工作。

三是加強食堂管理。派專人深入食堂，加強管理，豐富菜品品種，提高菜肴質量，改善服務態(tài)度。嚴把食品安全關，增強食品衛(wèi)生安全意識。并認真做好區(qū)領導的早、中餐服務工作。

四是規(guī)范公務車輛管理。一是做好車輛管理“三定點”工作。委托區(qū)政府采購中心招標，對全區(qū)公務用車實行“三定點”，確定了2家保險單位、3家維修單位和2家加油單位。二是規(guī)范接待車輛管理。合理安排調度，登記使用接待車輛，保障重大活動和領導公務用車，派車400余次。三是為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、區(qū)級黨政群機關和事業(yè)單位辦理車輛編制19輛，辦理車輛過戶車輛編制2輛，報廢注銷車輛編制1輛，辦理出入市委市政府辦公區(qū)的車輛通行證13個。

五提升環(huán)境服務水平。一是保秩序。加強大院秩序管理，對進出車輛實行刷卡管理，定點定車號停車。二是保凈化。對機關大院實行全天候衛(wèi)生保潔，實行動態(tài)管理，確保機關大院四季潔凈、衛(wèi)生。三是保綠化。提高植物檔次，增加養(yǎng)護次數(shù)和盆花數(shù)量，共租擺植物1000余盆。

六是加強社會治安綜合治理。一是加強保安隊伍的管理和技能訓練，提高保安人員素質。嚴格執(zhí)行門衛(wèi)登記制度、院內巡查清場制度、安全生產責任制和社會治安綜合治理責任制等工作。二是定期對消防栓、滅火器等設施設備進行檢查，消除安全隱患，保證設備始終處于良好的運行狀態(tài)。三是做好上訪和重大活動及大假的安全保衛(wèi)工作，確保機關安全無事故。

(二)打造低碳機關，全面推進機關節(jié)約。

我局圍繞我區(qū)《低碳經(jīng)濟發(fā)展試驗區(qū)建設工作方案》，完善節(jié)能減排機制，打造低碳機關。一是做好全區(qū)機關單位水、電、氣、油統(tǒng)計工作。二是抓好節(jié)能產品、設備清單內節(jié)能產品的采購，嚴格執(zhí)行國家有關強制采購或優(yōu)先采購的規(guī)定。三是3月31日，成都市區(qū)(市)縣機關事務管理局長工作交流會在我區(qū)順利召開。會議以建設節(jié)約型機關為主題，對推進加快建設低碳機關具有重要意義。我局將嚴格管理減少能耗支出，抓好節(jié)能改造，倡導無紙化辦公，推進我區(qū)低碳經(jīng)濟試驗區(qū)建設。

(三)推行政府采購，節(jié)約財政資金。

區(qū)政府采購中心一季度采購預算為5788.02萬元，實際采購金額5436.15萬元，節(jié)約金額351.87萬元，節(jié)約率為6.08%。執(zhí)行政府集中采購規(guī)模與歷年同期相比呈現(xiàn)大幅增長，櫻花節(jié)系列工程等重大項目采購優(yōu)質高效完成，沒有出現(xiàn)一次工作失誤，沒有發(fā)生一起投訴事件。

(四)全力保障首屆國際櫻花文化節(jié)。

按照成都(青白江)首屆國際櫻花文化節(jié)籌備組的統(tǒng)一安排，積極做好接待服務工作。一是召開了專題工作會，制定了接待工作方案，并落實責任人。成立了以局長黎欣為組長的工作小組，下設車輛停放保障組、現(xiàn)場接待組、休息廳保障組、餐廳協(xié)調組、酒店協(xié)調組、物資保障組、安保組、禮儀服務組，全力做好活動期間各項保障工作。二是在全區(qū)機關事業(yè)單位中抽調90余名工作人員組成接待隊，并邀請專業(yè)禮儀老師和武裝部教官對接待人員進行有針對性的禮儀、隊列培訓，提高了接待人員禮儀引導、接待服務的基本素質。三是對機關駕駛員進行交通安全知識培訓，強化機關駕駛員安全駕駛意識，保障櫻花節(jié)期間行車安全。四是合理調配人員和物資，確保了國際櫻花節(jié)開幕式及活動期間的各項接待任務圓滿完成。五是積極做好歡樂中國行活動各項接待服務準備工作。

(五)積極準備全國山地自行車冠軍賽。

一是為做好20xx年全國山地自行車冠軍賽(成都?青白江站)接待工作，我局負責運動員村的后勤保障工作，制定了運動員村工作方案，工作小組下設前臺服務組、客房服務組、餐飲服務組、接待服務組、賽車管理服務組、設備保障組、食品衛(wèi)生監(jiān)督組、安全保衛(wèi)組、醫(yī)療服務組。二是加強與其他單位的協(xié)調溝通，完成了運動員村配套改造、餐廳客房服務外包、車輛保障、酒店聯(lián)系等前期準備工作，完成了運動員村服務人員及食堂人員投入使用前的培訓工作，并做好運動員村的日常管理和接待工作，確保順利完成冠軍賽后勤保障工作。

職工工作總結 篇5

20xx年，在農業(yè)部漁業(yè)局和全國水產技術推廣總站直接關懷和大力支持下，在四川省水產局的直接領導下，我場根據(jù)國家級水產原良種場的任務要求及自身發(fā)展的需求，經(jīng)過一年全場干部職工的努力，圓滿完成了原良種生產任務，并且順利通過農業(yè)部五年一次的原良種場復查驗收?，F(xiàn)將情況總結如下：

一、基本情況

四川省長吻鮠原種場，四川省斑點叉尾鮰良種場是按照四川省機構編制委員川編發(fā)（20xx）32號和（20xx）21號文件批準成立的副縣級事業(yè)單位；為四川省水產局直屬，核定人員編制10人。內設有綜合科，生產技術科，開發(fā)經(jīng)營科?，F(xiàn)有職工28名（含聘用人員），其中管理人員5名，專業(yè)技術人員7名（研究員1人，高級工程師1人，中級職稱3人，初級職稱2人）。我場是農業(yè)部農計函（20xx）430號文件批準的合并建設項目，于20xx年8月完成并通過農業(yè)部基本建設竣工驗收，20xx年底投入試運行。20xx年10月經(jīng)國家水產原良種委員會專家評審驗收，取得國家級長吻鮠原種場，國家級斑點叉尾鮰良種場的資質。20xx年7月18日再次通過復查驗收。

我場屬成都平原都江堰自流灌溉區(qū)，位于四川省崇州市中心外

3公里處，距成都市中心37公里，距成溫邛高速4公里，40分鐘可

到雙流機場。目前我場共計占地430畝，已建成精養(yǎng)池280畝，其中原種場魚池105畝，良種場魚池80畝，增掛的四川省水產引育種中心魚池98畝；具有進排水系統(tǒng)工程1套，4.7公里；工廠化苗種繁育車間1座，1004平方米；實驗、辦公、綜合用房四棟，共計1580平方米。實驗室配有物品稱量、水質分析，魚病檢測、細菌培養(yǎng)、分析等配套實驗設施，配有四川首套水質在線監(jiān)測系統(tǒng)，可實時監(jiān)測水質情況。辦公室配有現(xiàn)代化辦公設施，可供20人同時辦公。

二、原良種生產情況

1、長吻鮠原種保種工作

作為國家級長吻鮠原種場，核心工作是完成長吻鮠原種的保種

工作。按照農業(yè)部《水產種苗管理辦法》和《主要養(yǎng)殖魚類原種良種生產技術操作規(guī)程》的規(guī)定，嚴格按照長吻鮠原種生產技術路線，開展長吻鮠原種親魚和后備親魚的收集、培育和篩選等工作。一直以來，我場均直接從長江宜賓段——長江上游魚類資源保護區(qū)收集的當年長吻鮠稚魚，經(jīng)初步篩選后放入四川省農業(yè)科學院水產研究所宜賓試驗場內的一級選育區(qū)飼養(yǎng)。收集的長吻鮠必須經(jīng)過“看、測、檢”三個過程的篩選，才能作為原種進入下一級飼養(yǎng)，并經(jīng)過4至5次淘汰而最后成為原種。

20xx年，我場共計篩選長吻鮠一齡原種2100尾，50-70g/尾；二齡原種20xx尾，535-720g/尾；三齡原種1476尾，1340-1870g/尾；四齡原種89尾，1940-2765g/尾。并向省內外提供四齡長吻鮠原種3000余斤，600余尾。

表1 長吻鮠原種庫存一覽表

2、建立斑點叉尾鮰種質資源庫

我場今年爭取到省財政科技興漁項目資金25萬，用于建設西南地區(qū)的斑點叉尾鮰種質資源庫。該項目由我場負責，與通威股份公司合作，將其在西南地區(qū)所擁有的斑點叉尾鮰原種進行資源整合，目前擁有美國洪澤湖引進的密西西比品系的.斑點叉尾鮰906尾，美國奧薩格文斑點叉尾鮰漁場引進的19622尾斑點叉尾鮰，由水產技術推廣總站贈予的斑點叉尾鮰28000尾。對各批次人工篩選出的斑點叉尾鮰增加電子標記，建立一個可追溯來源的斑點叉尾鮰種質資源庫，為科學育種打好基礎。

表2 美國來源斑點叉尾鮰種質資源表

3、繼續(xù)做好斑點叉尾鮰聯(lián)合育種工作

20xx年，我場繼續(xù)承擔了農業(yè)部水產技術推廣總站，“斑點叉尾

鮰聯(lián)合育種”的工作。目前保有20xx年的家系4個，分別是098-2-3,0919-2-4,0914-2-3，目前各家系長勢良好。今年7月，我場又成為全國僅有的四家聯(lián)合育種擴繁苗種養(yǎng)殖單位之一。兩次共計接收斑點叉尾鮰擴繁一組24000余尾，目前存活約6000尾；擴繁二組21000余尾，目前存活約5000尾。兩個家系較前幾個家系同期長勢更好，并且均重達到60g/尾。

表3 聯(lián)合育種斑點叉尾鮰種質資源表

4、斑點叉尾鮰良種繁育及后備親本培工作

20xx年，我場充分利用好國家級斑點叉尾鮰良種場這個平臺，與通威股份公司原種場合作，一起搞好20xx～20xx美國來源的斑點叉尾鮰4-6齡后備親魚、親魚培育及選育工作，共生產后備親魚、親魚40000公斤。并在去年的基礎上，增加產卵缸，改善現(xiàn)有的人工繁殖條件，包括孵化車間水質、曝氣增氧設施、紫外殺菌系統(tǒng)、鍋爐加溫系統(tǒng)，并提高了親魚產卵量，共繁殖出斑點叉尾鮰水花1000萬尾，育成大規(guī)格魚種18萬尾。為今后我場進一步加強早繁工作，建成西南片區(qū)最大的斑點叉尾鮰苗種基地奠定了基礎。

三、順利通過五年一次的復查驗收工作

根據(jù)國家對國家級原良種場的要求，今年7月18日接受了全國水產原良種審定委員會對我場的基本條件、技術條件、原良種生產質量管理、經(jīng)營管理等四個方面進行的復查評估。

一是專家組按照《國家級水產原良種場復查考評表》中的40項內容對國家級長吻鮠原種場進行考評，結果為：38項“符合”，2項“基本符合”，關鍵項全部為“符合”。復查組認為該場在基本條件、技術條件、原良種生產質量管理、經(jīng)營管理等四個方面，符合國家級水產原種場的要求，現(xiàn)場復查為“通過”。并建議：進一步加強原種遺傳多樣性保護。

二是專家組按照《國家級水產原良種場復查考評表》中的40項內容對國家級斑點叉尾鮰良種場進行考評，結果為：38項“符合”，2項“基本符合”，關鍵項全部為“符合”。復查組認為該場在基本條件、技術條件、原良種生產質量管理、經(jīng)營管理等四個方面，符合國家級水產良種場的要求，現(xiàn)場復查為“通過”。并建議：進一步完善苗種繁育設施，提高繁育效率。

四、切實做好技術支撐與人員培訓等工作

一是強化技術依托。為了彌補原種場技術力量的不足，提高原種場科技水平，與四川省農科院水產研究所簽訂了“技術依托協(xié)議”，聘請了該所3名（其中1名長期擔任兼職副場長）相關專家、教授作為兼職技術指導，長期參與相關技術管理、人員培訓、技術操作規(guī)范的制定、原種選育、良種繁育、水質分析、魚病防治等工作，為原種場生產的順利進行提供了技術保障。

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部長工作總結（匯集5篇）

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部長工作總結 篇1

在過去的一學期里，我和生活部共同成長進步。從招新開始，生活部便融入了新鮮血液，我與這些生活部的新成員一起為學生工作而奮斗。在過去的一學期里，生活部無論是在內部建設還是各項活動中，都做了巨大改進和創(chuàng)新。

一、內部建設：

在過去的一學期里，生活部融入了八股新鮮力量。我們成為了一個新的團體，為了更好的建設這個團體，我們完善了生活部部門制度，嚴格規(guī)范每位成員。另一方面，為了使我們的團隊更加和諧和睦，我們建立了生活部成員個人檔案，以便成員之間的互相了解。

二、部門活動：

在過去的一學期里，生活部在創(chuàng)先爭優(yōu)的旗幟下成功的開展了幾項有意義的活動。

1、愛心提示欄：為學員各個寢室張貼了包括學校保衛(wèi)處、校醫(yī)院、學工部、心理咨詢中心、黨員聯(lián)系人等的聯(lián)系方式的愛心提示欄，為同學們建立更良好的安全體系，便于同學們在有需要時尋求幫助。

2、黨員服務一對多：我們與學生黨員一起走進學生寢室，為同學們宣傳安全知識，關心同學們的生活健康及心理健康狀態(tài)。

3、校園十大不文明行為評選活動：通過展板投票的形式，讓全校同學參與到活動中來，提高同學們的文明意識，自覺維護大學生形象。

4、和諧文明寢室：我們每月檢查一次同學們的寢室衛(wèi)生狀況，督促大家自覺維護寢室環(huán)境衛(wèi)生，嚴格按照評分細則給寢室打分，根據(jù)各寢室每月得分情況評選出學期末和諧文明寢室。

三、個人心得：

在過去的一學期里，我努力擔任好部長一職，與生活部的成員們一起奮斗，認真做好學院交給我們的每項工作。我很慶幸有一只這樣的團隊與我一起工作，一起成長。在過去的一學期里，我們所做的各項工作，雖不能稱得上完美，但我們盡心盡力，努力向優(yōu)秀靠近。在開展活動的同時，我也收獲了很多，比如，與干事的友誼，團隊合作的愉快等。生活部帶給我的不僅有這些，還有自我價值實現(xiàn)的滿足感。當然，任何事情都不會是一帆風順的，在工作中，我當然也遇到過不如意的時候，但這些困難，都將成為我日后生活中一筆寶貴的財富。我也因生活部而成長。

四、新學期希冀：

在新的一學期里，我們的工作重心也會根據(jù)實際情況而改變。這學期我們將更注重培養(yǎng)干事，鍛煉干事自己處理問題的能力。我希望我和我們的成員能夠繼續(xù)發(fā)揚生活部不怕吃苦的精神，為學院師生服務。

以上使我的個人工作總結，希望在新的一學期里，我與生活部能更好的進步，為學院師生奉獻自己的力量！

部長工作總結 篇2

篇1：部長申請書 尊敬的領導： 你們好：

我叫董文龍，來自b計算機116班，現(xiàn)為自律委管理一部的一員。作為一名普通的干事，我在自律委已經(jīng)鍛煉了快一年了。一年來，自律委的經(jīng)歷教會了我很多東西，我也渴望能繼續(xù)留在自律委為廣大同學做更多的服務。時值自律委換屆，我鄭重提出申請，競選自律委管理一部副部長一職。

大學生自律委員會是個很重要的組織，而管理部也是自律委中非常重要的部門，各種日常工作以及各種活動都需要管理部來完成或輔助完成，因此這是個非常能鍛煉人的部門，這也是我當初加入管理一部的原因，經(jīng)過了將近一年的鍛煉，我也得到了很多，比如怎樣積極有效的完成各項工作，怎樣為人處世，怎樣協(xié)調好工作與學習的關系，還有很多朋友，從原來不敢跟陌生人講話到現(xiàn)在可以很從容的敲開別人宿舍的門查晚歸，在此非常感謝各位主席和我的部長們對我平時的鍛煉和教導。 今天在這競選管理一部副部長，是因為我認為自己具備擔任這一職務的素質，在平時工作中，我有吃苦耐勞的精神，在常規(guī)工作中一絲不茍，有責任心，在自律委有活動時，，不怕苦，不怕累，不怕麻煩，盡最大努力力完成部長每次布置的任務。同時我認為我有一定的管理能力，組織能力，我相信我能組織好管一的各項工作。

我已經(jīng)做好準備為自律委奉獻出自己更多的力量，同時我也相信自己能勝任這一職務

假如我有幸當選，我會在各方面更加嚴格要求自己，同時盡自己最大努力帶好管理一部，并積極配合其他兄弟部門的各項工作，讓管一在自律委這個大家庭中發(fā)光發(fā)熱，不辜負主席和部長們的期望。對于今后的工作，我認為應該聯(lián)系實際，我們自律委是一個成熟的學生組織，有著完善的組織機構和規(guī)章制度，但我們不能滿足于現(xiàn)狀，，而要不斷改進他的不足之處，讓自律委能更好的發(fā)展，在做每件事之前，我會制定好計劃，然后嚴格按照計劃行事，，制定計劃之前廣泛征詢廣大群眾的意見，盡量使計劃完善。

如果我當選了管理一部副部長，我準備從以下幾個方面完善管理一部： 1． 合理安排每個干事的工作時間和強度，提高工作效率。

2． 加強我部與其他部門的交流，可以組織干事互相“體驗生活”，周末組

織各項活動，如籃球賽，聚餐等來加強我部與其他部的感情，加強凝聚力，同時互相學習好的工作方法。

3． 部門內部不定時組織茶話會形式的聚會，在輕松的氛圍下，讓干事說出

平時說不出的意見，完善部門工作，同時干事之間也能加強交流，增加感情與部門凝聚力。篇2：學習部部長申請書

酒店管理系團總支學生會學習部部長 競選申請書

尊敬的領導老師：

我叫***，來酒店管理系09級9班，現(xiàn)為系學生會學習部的一員。作為一名普通的干事，我在系學生會已經(jīng)鍛煉了快一年了。一年來，學生會的經(jīng)歷教會了我很多東西，我也渴望能繼續(xù)留在學生會為廣大同學做更多的服務。時值學生會換屆，我鄭重提出申請，競選系學生會學習部部長一職。

作為一個學生自我管理的組織，學生會在大學生活中發(fā)揮著十分重要的作用。它是溝通老師與學生的橋梁，是學生自我管理的平臺，更是我們鍛煉自身能力，實現(xiàn)自我價值的大舞臺。與中學的學生會相比，大學里的學生會方可稱之為真正意義上的學生會。它真正是由學生自我組織、自我管理，我們各方面的能力在這里得到最大程度的鍛煉。可以說，在進入大學校園以前，大學的學生會就是一個我深深向往的地方。 去年秋天，我有幸通過納新，成為酒店管理學生會大家庭中的一員。在近一年的工作中，在各位老師與學長的指導下，我對學生會有了更加深入的認識，自己的工作能力也有了長足的進步。我積極參與學習部的各項活動，認真完成部長交給的各項任務。在班級中，我擔任的是團支書一職，可以說非但不與學生會的工作相沖突，反而是相互促進，相得益彰。此次提出申請，競選系學生會學習部部長一職，我認為自己具有以下幾點優(yōu)勢：

其次，我具有較強的溝通能力與組織能力?；厥锥d的生活經(jīng)歷，我發(fā)現(xiàn)自己是一個樂于也善于與人溝通的人。在生活中，我善于交際，在周圍有著不錯的口碑；在班級工作中，我善于協(xié)調各方關系，有力的增強了班級的凝聚力；在學生會的工作中，我與各成員合作融洽，保持著良好的合作氛圍。 最后，也是最重要的一點，我具有頑強的作風和不怕吃苦的決心。任何事情都不會一帆風順，在將來的工作中，難免會遇到各種各樣的不如意，但我有一個信念，那就是困難是用來克服的，困難更是一種提高自我能力的絕好契機。今后的工作中，不管遇到怎樣的困難，我都會迎難而上，走過風雨，將看到絢麗的彩虹。

當然，我的不足也是很明顯的，那就是缺乏當機立斷的作風，和獨當一面的能力。這方面的能力也是我在今后的學習與生活中，將要不斷鍛煉的。

如果我能夠成功當選為學習部部長，我將積極配合學生會歌部門工作，聽從老師安排，提高辦事效率，爭取使學習部的工作更上一個臺階。我擬從以下幾個方面開展我的工作： 1．完善制度

在學習部工作一年，總結著一年工作，發(fā)現(xiàn)本部門還是存在不少亟待解決的許多問題，最為突出的就是制度不夠完善。比如學生早晚自習出勤的處理，以及與各班有關系的各項工作的考核制度等。 2.招新工作

培養(yǎng)新成員，使他們早日堪當大任。幾個月后，又將有一批新鮮血液注入進來。作為一名學長，我將保持學習部的優(yōu)良傳統(tǒng)，像我的學長對我們一樣關心指導新成員。針對新成員不了解規(guī)程，不熟悉格式的問題，我會讓老成員中的佼佼者定期為他們講解，以老帶新，手把手的教他們寫策劃以及辦公軟件的使用等，要使他們不斷得到鍛煉，并在鍛煉中快速成長。 3．團結部門，濃厚氣氛

為了使學習部成員之間盡快相互了解，方便部門內部工作的開展，活躍部門的氣氛，并使學習部變得更加的團結，準備在招新后舉行一次小party，讓成員之間增進友誼和經(jīng)驗的交流。并希望聯(lián)系前任部長創(chuàng)建學習部群，形成學習部特色文化，使學習部艱苦奮斗的歷史得以銘記，學習部的故事得以流傳。 4.做好培訓工作

為了使本部成員盡快成長，為以后的工作打下基礎，我部將做好相關的培訓工作，比如策劃能力及策劃書的撰寫；辦公軟件的基本使用；口頭表達能力的培養(yǎng)等。 55.知識交流，優(yōu)秀圖書推薦，社會經(jīng)驗交流活動

知識交流活動，關于專業(yè)知識，大家各抒己建，談談各自的看法和認識。推薦優(yōu)秀的圖書，知識共享，以促進大家的進步社會經(jīng)驗交流，大多數(shù)都是剛踏出高中的，為促進大家適應社會和以后的工作，推薦有社會經(jīng)驗的同學進行交流。 6 6.酒店管理系教學督導隊

秉承酒店管理系“勤奮、嚴謹、求實、創(chuàng)新”的優(yōu)良傳統(tǒng)，本部門將會遵照我系的指示以及方案書的計劃，著力組建教學督導隊，建設我系良好學風，力爭做好教學督導隊工作，盡力為同學們營造一個良好的學習氛圍。此項工作將主要由學習部監(jiān)督指導并由各班學習委員執(zhí)行。

7 7.擴大辯論賽規(guī)模和影響力

辯論賽的主要目的在于加強學風建設,提高邏輯思維能力,心理應變能力以及口頭表達能力,豐富大家的課余生活,增進他們對社會的了解和認識。 這學期我部承辦的第二屆辯論大賽舉辦的很成功，應學生處領導及系領導的要求，我部將會把辯論賽的影響力擴大到全校。 8．積極配合團委學生會其他部門開展活動

如體育部的“3vs3#籃球比賽，文藝部的k歌大賽，生活部的禮儀風采大賽等。 期末考試前開展推廣”誠信考試”的活動

除了借鑒上學期在橫幅上簽名的方法外，計劃將學籍處罰條例公示一段時間，讓對此不關心或不重視的同學對”誠信考試”有更深的認識。如果可以最好附上曾經(jīng)的案例，以更好得起到警示作用。

此計劃僅是初步的，仍需在實踐操作中改進和補充。 如果這次我能夠競選成功，我將決不辜負老師和同學對我的信任，塌實工作，積極創(chuàng)新，配合好部長的工作，以自身行動兌現(xiàn)自己的諾言。當然，如果這次我未能當選，說明我的能力還不夠，經(jīng)驗還不足。我將繼續(xù)努力學習，繼續(xù)為酒店管理系學生會的發(fā)展貢獻自己微薄的力量，實現(xiàn)自身的價值。 望系領導及老師批準。

此致 敬禮

申請人 ***** 2010年5月12日篇3：部長申請書 ***大學***學院

團總支學生會部長申請書

尊敬的團總支老師，親愛的主席團成員，各部部長：

您們好！ 我是*級*班的***，來自**，現(xiàn)為院學生會**部的一員。作為一名普通的干事，我在學生會已經(jīng)鍛煉了近四個月。學生會的經(jīng)歷教會了我很多東西，激發(fā)了我的團學熱情，我渴望能繼續(xù)留在學生會為同學們做更多的服務。時值學生會換屆，我鄭重提出申請，競選學生會生心部部長一職。

回顧上一學期，感動頗多，不管是校運動會，還是籃球賽，不管是院迎新晚會，還是學生會的聚餐，都會有我的身影，固然有時會有點兒累，但我覺得上一學期很充實，很快樂。同時，作為一名普通的部員，我也深深體會到我院團總支學生會大家庭的溫暖，不管是主席團，各部部長，還是我們學生會的部員們，無論是在工作上，還是在生活中，都能感受到大家的關心。

同時，我也擔任了班級****，從工作中，我學會了怎么與他人相處、怎么解決一些問題、怎么處理好各班****之間的關系、怎么處理學習與工作之間的矛盾。我也深深地體會到****在同學們生活中的重要性。假如我當上了學生會***部部長，實現(xiàn)了我的愿望，我也不會為此而滿足，我要進一步完善自己，提高自己各方面的素質，以飽滿的熱情和積極的心態(tài)去對待每一件事情；在工作中大膽創(chuàng)新，虛心地向別人學習。我也清楚地認識到自己的能力還有待提高，但是我相信夢想+奮斗=成功，我會永不止步地向前,直到達到那個目標為止.因此,我為下一學期的宣傳部設計了藍圖：

宣傳部工作計劃

團總支宣傳部毋庸置疑是一個很重要的部門，負責對我院學生會活動的宣傳及其他有關事項的宣傳工作，積極宣傳黨的路線、方針、政策以及學院的有關政策和精神。也可以通過各種宣傳方式促進同學與學院及兄弟學生會的聯(lián)系，促進學院與學校及校內各院系之間的交流，提高學生會的影響力。學生會宣傳部對提高我院學生會的知名度和美譽度都起到了的作很大的作用，為我院的學生會的發(fā)展大有裨益。

一． 宣傳部相關工作

1．配合各個兄弟部門以及學校的活動進行宣傳，如安全教育活動、籃球賽、辯論賽、詩歌朗誦比賽等，確保學院每項活動的順利開展；

2.配合重大活動的組織以及進行，配合學生會組織的關于 “五四”先進表彰等五四青年節(jié)一系列的活動；

3.重大節(jié)日的宣傳工作。在確定具體日期后，根據(jù)需要做好文化節(jié)日的宣傳，也可以和網(wǎng)絡技術部合作，在網(wǎng)上做好我院重大事件的宣傳工作；

4.適時開展有宣傳部特色的比賽，如為自己班級設計海報展示自己班級的風采與特點。 也可以在父親節(jié)、母親節(jié)和教師節(jié)前舉辦節(jié)日賀卡設計比賽，表達對父母和老師的尊敬和感謝，充分挖掘同學們的宣傳才華，加強系文化氛圍，還可以調起同學們對父母和老師們的感激之情。

5.對新部員的培訓：通訊、海報、攝影三個小組的負責人在開學初應對新成員做一定的培訓，促使新成員盡快了解我部的工作；

6.按時最近的各項大型活動情況以照片和文字的形式張貼在宿舍櫥窗內，把最近校內的活動、工作情況告知同學們；

二． 宣傳部內部建設

優(yōu)化部門的制度建設，合理分工，使成員發(fā)揮其所長，同時也要注重質量和效率。

宣傳部的工作和任務不是局限的，我們所做的不僅是宣傳好每場活動，讓同學們知道活動的時間地點，還要宣傳我們學院，展示出我們學院的良好風貌與團結奮進的精神，提高影響力。 如果我能夠成功當選為部長，我將積極配合團總支學生會各部門工作，聽從老師安排，提高辦事效率，爭取使我部的工作更上一個臺階，以下是我的個人工作計劃：

個人工作計劃

在不經(jīng)意的忙碌中，一個學期又悄然度過，迎來了新的學期，就會有新的目標，就會有新的計劃。

一、認真完成本職工作

1.保質保量的完成本職工作；

2．在完成本部門工作的同時，有能力的話可以幫助其他部門，團結互助； 3．努力學習，不讓自己的專業(yè)課落下；

4．注意自己的言行，是自己能起到帶頭模范作用；

由于院學生會各部門分工不分家，所以我們除了做好本職工作外，在其它部門組織活動時給予大力配合；

二、開展豐富多彩的校園活動

組織我部門的特色活動，以及配合團總支學生會其他部門開展各項活動，豐富我們的課余生活；

三、工作要求：

1、工作時要認真仔細，有效率；

2、要講文明禮貌，在工作中注意自己的言談舉止，為學院爭光；

3、在實踐中積累經(jīng)驗，熟練學生會的各項工作，提高自身水平；以上是我部本學期的大體個人工作計劃，實際工作中計劃可以會有少許的變化，但我會盡力把工作做到最好，追求完美。 如果這次我能夠競選成功，我也不會辜負老師和同學對我的信

任，踏實工作，配合好部長的工作，以自身行動兌現(xiàn)自己的諾言。當然，如果我落選，我不會氣餒，我會不斷自我改善，做到更好。我會積極配合學生會的工作、響應學生會的號召，繼續(xù)前進，爭取有更加出色的表現(xiàn)。 此致 敬禮

申請人： 年月日

部長工作總結 篇3

尊敬的各位領導、評委老師、同事們：

大家好！XX年是XX高速公路項目開工和有序推進工作的關鍵之年。這一年來，在公司領導和部長的支持下，在部室同仁的協(xié)助下，使我在工作中不斷的成長、進步，現(xiàn)將一年來的工作情況總結如下：

一、XX年度工作總結作為質監(jiān)部副部長，我主要協(xié)助部長分管全線試驗檢測管理工作，主要內容有：工地試驗室監(jiān)督管理、原材料質量監(jiān)控和工程實體質量檢測等三個方面。XX年，我以標準化工地試驗室建設和試驗檢測體系管理為抓手，以質量檢測為主線，全面響應公司精細化管理的質量方針，取得了一定的成績。主要有以下三個方面。

第一方面：做好工地試驗室備案工作，為項目合規(guī)建設做好基礎工作針對本項目設立總承包項目部的特殊性，各分部工地試驗室備案與以往不同，為了早日取得工地試驗室資質，保證項目能夠合法依規(guī)向前推進，從部室職責范圍出發(fā)，我多次與省交通質監(jiān)局就工地試驗室備案事項進行溝通。先后完成總承包項目部單位和監(jiān)理單位工地試驗室備案手續(xù)基礎資料的填寫、申報，并于XX年X月10日，順利完成了所有工地試驗室備案工作。

第二方面：做好試驗人員培訓考核，嚴把人員關項目建設關鍵因素在于“人”，所以說要做好項目管理的首要任務就是要做好對人的管理。XX年，我主要通過以下三個方面加大對檢測人員的管理。

一是組織進行試驗檢測人員上崗考核，建立試驗人員臺賬、管理系統(tǒng)和試驗人員專家?guī)?。按照合同文件要求對各試驗室的試驗人員進場、到崗情況進行了履約檢查，對掛證人員和確不能勝任工作的試驗人員進行補充和更換，加強人員動態(tài)管理，并及時將檢查情況以向公司進行了反饋。

二是為了切實提高試驗人員業(yè)務素質和技術水平，在部長的指導下，由我牽頭制定了試驗管理、質（抽）檢方法頻率、試驗資料等6項培訓計劃。以多種形式組織全線施工單位、監(jiān)理單位的試驗負責人以及資料員參加的試驗資料大講堂活動、質（抽）檢、試驗資料標準化填寫與整理培訓活動，保證了質量保證資料各項措施的有效落實；

三是組織進行了專題考試。按照公司管理思路以及部室管理要求，在資料專題培訓結束后，組織所有資料管理與填寫人員進行了一次專題的考試。通過考試進一步提升各類人員對試驗資料重要性的認識，提高試驗資料管理人員素質，奠定了現(xiàn)資料齊全、同步的基礎。

第三方面：做好工程過程質量檢測，確保質量可控。試驗檢測是保證工程質量的一項很重要的管理手段。為了做好試驗檢測管理工作，今年以來，部室通過加強對工地試驗室的標準化建設要求，建立總監(jiān)辦試驗檢測運轉體系，強化第三方檢測機構作用等多種方式，及時按要求完成料源地調查、進場材料抽檢、實體過程抽檢等多項過程檢測活動，為質量過程管控達到預定目標起到很好作用。

一是組織進行了料源地調查。質量監(jiān)督部先后組織調查共計X余處料源地，了解材料產量、分布等情況，完成了料源地調查報告；取樣X多份，送至有資質的試驗檢測機構進行了料樣檢測，出具試驗檢測報告X余份，確保了以質量合格的原材料應用到項目建設中。

二是組織第三方單位實地抽檢。

1)全年共進行了X次現(xiàn)場集中檢測，重點對料源地、進場材料、工程實體進行了檢測。進場主要原材料鋼筋X項，合格率X%，集料X項，合格率X%，；抽查工程實體主要指標壓實度、混凝土強度，幾何尺寸X組，合格率X%。

2）按照合同約定要求隧道監(jiān)控量測單位人員和儀器按時到場并成立了項目部。自進場以來已開展了洞內外巡查、地質超前預報、地表沉降、洞內變形、圍巖壓力觀測、初支檢測等工作，出具了監(jiān)控量測報告X余份。

三是要求監(jiān)理單位強化過程抽檢作用。截止目前，結合工程進度情況，監(jiān)理單位累計抽檢工程實體涵洞、橋梁樁基幾何尺寸X項，合格率X?%，涵洞、橋梁樁基混凝土強度X項，合格率X%，工程抽檢質量處于受控狀態(tài)。

二、XX年取得成績、問題及XX年工作計劃

1、XX年工作取得的成績和存在的問題取得成績：

（1）按照既定目標，完成了試驗室建設和報驗工作；

（2）認真貫徹了XX高速公路標準化建設要求；

（3）通過試驗檢測工作，確保施工質量處于可控狀態(tài)；

（4）工地試驗室人員、設備、程序管理均按照相關目標順利開展。

存在問題：

（1）試驗檢測數(shù)據(jù)指導施工質量控制的反應速度不夠；

（2）試驗檢測信息反饋及時性差；

（3）試驗檢測人員培訓工作較少。

2、XX年工作計劃

（1）開展X次結合施工現(xiàn)場的技術培訓，提高和統(tǒng)一試驗檢測人員認識。

（2）每季度開展一次試驗室評比工作，通過表揚先進，批評后進，提高所有試驗檢測人員的崗位責任感。

（3）組織全線工地試驗室進行結果比對和試驗比武，加強試驗數(shù)據(jù)的分析工作，切實提高各級工地試驗室質量控制水平。

（4）配合其他部門做好相關工作。

三、XX年度自身進步

在過去的一年中，為了更好的完成本職工作，我查閱了大量的與工程質量管理有關的資料，認真學習了現(xiàn)行與公路檢測相關的標準、規(guī)范、試驗規(guī)程及試驗方法等，使自己的專業(yè)理論知識得到了提高。

工作之余，我通過不斷積累專業(yè)知識，總結實踐工作經(jīng)驗，在國家級期刊發(fā)表論文兩篇，為明年評高級工程師積極做準備。

四、若本人成為部門負責人或XX組長后的工作規(guī)劃和工作思路若本人有幸成為部門負責人或XX組長，我將主要從以下幾個方面展開工作：

1、以人為本，知人善用

首先我會了解部室所有人員的工作能力及特長，從而安排合適的崗位，發(fā)揮個人的主觀能力性，并肯定每個人的工作成果，使其充分體會到成就感和自我價值的實現(xiàn)。同時，利用交流與勾通，及時掌握部室人員的思想動態(tài)，引導全體人員齊心協(xié)力，共同為實現(xiàn)公司建設目標努力。

2、全局考慮，主抓重點

XX年是工程建設最為關鍵的一年，工期緊，任務重，難點多，要想實現(xiàn)公司年底完成路基、橋涵工程建設的目標，難度較大。因此要從全局考慮，主抓工程建設的關鍵點和控制點，通過集思廣議，羅列清單，分清急緩，逐項制定解決方案和解決期限，盡可能為工程開展創(chuàng)造有利條件。

3、分析問題，及時調整

通過對參建單位上報的報表數(shù)據(jù)的統(tǒng)計及日常巡查中了解的情況，分析目前工程建設中存在的主要問題，預測實現(xiàn)施工計劃的可能性，對存在問題或偏離計劃的情況，通過現(xiàn)場整頓或者批評、督促、指導等方式及時做出相應調整，以事前預控、事中檢查為主控方向，把控制點提前，確保工程按計劃進行。

4、用好監(jiān)理，控制過程

本著公司“一體化”管理模式，在工程開展過程中，我把監(jiān)理單位的人員及設備投入以及進場監(jiān)理人員的業(yè)務水平和素質做為重點檢查的內容，依靠監(jiān)理對工程施工過程的質量、安全、進度、費用等進行全面控制，按照公司相關的管理辦法對監(jiān)理做出正確的評價，并對監(jiān)理在控制過程中的正確決定預以肯定和支持，激發(fā)監(jiān)理的積極性和主動性，充分發(fā)揮其在工程建設第一線的管控作用。

5、挖掘典型，獎罰分明

在工程開展前期，我將按照公司施工標準化的相關規(guī)定，安排部室人員對各施工單位進行排查模底，結合各自的施工管理水平及工程建設特點，挖掘各類典型，并采取正面現(xiàn)場觀摩會和反面現(xiàn)場教育會等方式予以鼓勵和批評，以起到鼓勵先進，鞭策落后的作用。

6、重視學習，提升素質

若做為部門或XX負責人，我會把學習做為日常工作中的重要部分，列出計劃，利用晚上或雨天，組織部室所有人員學習公司文件及有關規(guī)范，加深對公司管理要求的認識和對自身專業(yè)知識水平的提高，通過討論和探討，營造出良好的學習氛圍。

五、對公司管理方面的建議

1、建議進一步實施專業(yè)化分工，培養(yǎng)專業(yè)化的人才；

2、加強對管理人員經(jīng)常進行專業(yè)化的培訓、學習和提高。

六、結語

回顧一年的工作有辛苦、有汗水、也有歡樂與笑語，在XX年的工作中，我將以積極、誠懇的人生態(tài)度和務實、創(chuàng)新的工作態(tài)度，充分發(fā)揮我的一切潛能，以昂揚的工作熱情和高度的工作責任心，加倍努力地工作，為XX高速公路的建設做出自己最大貢獻，以上不足之處，請大家批評和提出寶貴意見。

部長工作總結 篇4

**運輸部長工作總結**

作為運輸部長，我在過去一年中經(jīng)歷了許多挑戰(zhàn)和機遇。在這篇文章中，我將詳細總結我在工作中所取得的成就以及面臨的困難，并展望未來的發(fā)展方向。

我要回顧過去一年中我們團隊所取得的一些重要工作成果。在交通運輸方面，我們成功推動了多項重要的基礎設施建設項目，包括修建道路、橋梁以及改善公共交通系統(tǒng)。這些工程不僅改善了城市的交通擁堵問題，也提高了運輸效率，為市民提供了更加便捷的出行方式。同時，我們還加強了對交通安全的監(jiān)管，積極推動道路交通法規(guī)的制定和執(zhí)行，有效降低了交通事故發(fā)生率。

在物流運輸方面，我們通過建立物流信息平臺和優(yōu)化物流配送網(wǎng)絡，大大提高了貨物運輸效率。同時，我們積極開展國際貨運合作，加強與周邊國家的物流交流，促進了地區(qū)貿易的繁榮發(fā)展。

除此之外，我們還注重運輸業(yè)的現(xiàn)代化轉型，積極推進智慧交通建設，推廣電子支付和無人駕駛技術，為未來的運輸發(fā)展奠定了良好的基礎。

然而在取得這些成就的過程中，我們也遇到了一些困難和挑戰(zhàn)。首先是人才短缺的問題，運輸行業(yè)技術含量高，需要大量專業(yè)人才的支持。在過去一年中，我們加大了對人才培養(yǎng)的投入，開展了多項培訓計劃和人才引進政策，取得了一定成效。但是仍需要繼續(xù)加強人才隊伍建設，以適應運輸業(yè)快速發(fā)展的需求。

其次是資金不足的問題，運輸基礎設施建設需要巨額資金投入，但是目前財政預算有限，無法滿足全部需求。我們正在積極探索多種融資渠道，包括PPP模式、政府補助以及國際合作等方式，盡力解決基礎設施建設資金短缺問題。

對未來的發(fā)展規(guī)劃，我認為我們需要進一步加強與相關部門的協(xié)調合作，推動交通運輸體系的整體協(xié)調發(fā)展。我們還需要進一步推進信息化和智能化建設，提高運輸效率和服務水平。同時，我們還將多方尋求資金支持，推動基礎設施建設和運輸產業(yè)的繁榮發(fā)展。

作為運輸部長，我將繼續(xù)努力推動運輸業(yè)的現(xiàn)代化轉型，為人民群眾提供更加便捷、安全和高效的運輸服務。我們將堅持“以人為本、科技興運、綠色發(fā)展、共享共贏”的發(fā)展理念，努力推動我國交通運輸事業(yè)走在世界前列。愿我們的努力能為運輸事業(yè)的發(fā)展貢獻一份力量。

部長工作總結 篇5

____年底，我經(jīng)過調用來到了____公司，分管____建設工程房建四標段部分單體工程，經(jīng)過短時間的溝通，做到與部門之間以及總包單體相互熟悉，了解到房建四標段當時的內部管理及施工狀況。____年6月，我在領導的關心、培養(yǎng)及公司各部門的配合下，使我的工作能力有較大提高，并接手____工程的所有外裝深化設計施工及消防專業(yè)系統(tǒng)深化設計施工等各項聯(lián)系工作，并在工作中得到公司班子成員的認可，由項目經(jīng)理提升為工程部副部長，協(xié)助部長日常各項工作，而后全面負責四標段所有單體施工管理工作。目前，通過領導的大力支持，經(jīng)過工程部各位項目經(jīng)理的配合及自身的長期努力，我所管轄的房建四標段已完成工程實體17棟，其中校方驗收9棟，8棟正在保潔，其余2棟按20____年6月底前完工的工期要求正在施工。通過近兩年的工作做以下幾點總結。

在調到____公司以后，由于所在部門工程部人員少，工作量大，我作為項目經(jīng)理，積極服從公司領導的安排，遵守單位規(guī)章制度，提前到崗，支持配合、盡責盡職做好各項工作。分管四標段后，認真分析該標段實際情況及特點，制定自己的一套管理辦法。在____工程五個標段里四標段施工進度最慢，管理較為混亂。為解決施工進度問題，我主動從總包工長及分包單位負責人入手，每天堅持早七點與各施工班組同開班前生產會，聽取當天安排的施工內容是否合理，晚八點查看夜間加班情況，總結當天完工節(jié)點是否落實到位，尤其____年底，為搶抓春節(jié)前40天工期節(jié)點，我堅持將每棟單體當天施工內容檢查完畢后才離開，經(jīng)常顧不上吃早飯，經(jīng)過一段時間的努力，我所管轄各單體的施工進度顯著提高，得到領導的初步認可。

在協(xié)助部門經(jīng)理的工作中，我做好對每位員工的服務工作，整理每次部門例會、公司例會、現(xiàn)場協(xié)調會等會議的紀要工作，由于一些重要的會議紀要是公司相關部門開展工作的依據(jù)，對施工現(xiàn)場具有指導意義，我經(jīng)常為滿足明天工作的需要，反復斟酌用詞，到半夜才行成稿件，認真的落實公司領導每次會議精神的傳達，保障了公司司令的暢通，再次得到了領導認可。由于自己性格比較開朗樂觀、善于交際，領導分配增加了新的任務，就是____設計院與各總包單位幕墻專業(yè)、消防專業(yè)深化設計單位的溝通協(xié)調工作，接到工作后，我詳細安排了深化、出圖、審圖、確認等各項工作的時間節(jié)點，并不厭其煩的催促進度情況，經(jīng)常與各設計師通話半小時以上，且有時為配合盡快完善圖紙駐守____設計院兩天，當面逐條逐項解決，保證了現(xiàn)場瓷板幕墻、玻璃幕墻及消防各系統(tǒng)室內部分的施工進度。

記得剛到公司的時候，領導經(jīng)常批評我說，做事要有重點，不能眉毛胡子一把抓，經(jīng)過領導指點和向身邊同事的學習，我每天在筆記本上記下當天內重要事項，久而久之，形成習慣。像最近一些圖書館、校前區(qū)的材料進場情況，比如吊頂鋁板、鏡面不銹鋼、精裝木門、自流平地面、坡道鋪裝等等不用再寫也記得它們何時進場、何時完工。當然養(yǎng)成這樣的習慣也要自己付出努力，比如領導關心的圖書館室內大廳玻璃幕墻工程，我為了解決八層節(jié)點問題，保障內裝節(jié)點，先是聯(lián)系設計院出圖而后蹲在施工現(xiàn)場督促施工進度，由于上步工序不完工，架體搭設無法拆除直接影響整個四至八層的內裝施工，在幕墻保溫正在施工時落下來的巖棉掉入眼睛，導致角膜發(fā)炎后，我仍滴著眼藥堅持三天，保證了內裝的施工節(jié)點。在討論二層大廳吊頂方案時，到設計院進行溝通，我本著不出結果不罷休的態(tài)度，從下午兩點討論到晚上十一點，最終把排版圖、材料、分格節(jié)點做法、吊頂龍骨等全部確定下來，連夜回到項目與總工交待。

____工程是省市重點工程，我在公司堅持認認真真做事、清清白白做人的原則，在工作中樹立起正確的人生觀、價值觀。正確對待權力，認真履行好職責，不參與任何總包、分包工程及所管施工內容，積極完成領導交辦事項，努力做好本職工作。

時光荏苒，光陰似箭，自八月份到公司工程部上班以來，已有五個月之久，從中經(jīng)歷了很多坎坷，也學到了很多東西，工程部也一直在一個比較繁忙的狀態(tài)下運轉。

電梯行業(yè)是一特種行業(yè)，工程部是公司對外的窗口，代表公司對外連接。工程部在20____年里沒有做出什么好的成績，好多項目都是虧損，這不全是我們工程部的問題，我們工程部不是推卸責任。我們工廠生產的產品質量好大一部分不盡人意，存在大部分的整改，缺件少件一堆。直接造成安裝質量不達標，工期延誤工期。要不就是為了更換或整改來來往往把時間金錢都浪費在來回跑的車旅費上。工程部管理的各個項目的安裝質量，安全記錄都直接關系公司的效益。所以必須貫徹安全第一，質量第一的理念。在售后服務中要熱誠服務，耐心解答。日常保養(yǎng)要周到認真，細致檢查一要做到無死角。在這新舊交替的時候，我們工程部對公司提出在20____年銷售力保500臺，力爭1000臺的發(fā)展發(fā)展規(guī)劃充滿希望。我部現(xiàn)在大力培養(yǎng)后續(xù)力量，大力灌輸保證質量安全第一、熱誠高效的服務，要讓工程部每個員工都有安全意識、質量意識、服務意識。在安裝、維保兩大塊都花大力的整合。隨時可為公司在20____年的發(fā)展沖鋒陷陣。決不會因工程部延誤工期，或售后服務不到位，而拖公司的后腿。對公司提個建議：我們工廠的生產能力讓人擔憂，請公司領導大力抓生產質量，不要再走20____年的老路。美化配件包裝。(導軌包裝發(fā)運一定要用角鐵夾緊)。各個噴漆件表面一定要無油化處理。裝箱發(fā)貨一定要有照片留底，如有缺漏件我們有據(jù)可查。我們優(yōu)力德電梯的品牌在新的一年以品質好、售后服務到位的一個嶄新面貌出現(xiàn)在廣大用戶面前，使我們優(yōu)力德品牌全面推開。

最后：祝愿優(yōu)在新的一年里，力德電梯廠在新的一年，事事順意，以優(yōu)異的品質、到位的售后服務，譜寫新的 篇章。

教職工代表工作總結匯集

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教職工代表工作總結 篇1

均田小學第三屆教職工代表大會

黨支部工作報告

各位領導、代表、來賓：

均田小學第三屆教代會今天開幕了，這是我校政治生活中的一件大事，在此，我代表學校黨支部向大會表示熱烈的祝賀，向各位代表、來賓致以誠摯的問候和衷心的感謝。

自第二屆教代會以來，在上級黨委的領導和關心下，緊緊依靠全體黨員和廣大教職工，與學校行政齊心協(xié)力，共謀學校發(fā)展。我校黨支部、全體教職員工以毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以干部作風建設和師德建設為重點，堅持以先進性建設為總體思路，圍繞學校發(fā)展目標，不斷加強黨組織的自身建設，形成了一個具有凝聚力的基層黨組織，為學校教育教學工作的順利開展，推進和諧校園的建設，起到了政治核心的作用，現(xiàn)將主要工作報告如下：

一、以理論學習為先導，促進政治思想建設

我黨支部一貫堅持正確的輿論導向，以毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和“十七大”精神來教育黨員和全體教職工。黨支部以黨員組織生活、教工政治學習和黨員遠程教育學習為主要陣地，有計劃地開展廣泛的教育活動。黨支部先后組織全體黨員對“三個代表”重要思想、新黨章、“十七大”精神、和諧社會、科學發(fā)展觀、新義務教育法、社會主義榮辱觀等黨的理論和文件進行系統(tǒng)學習，1

組織討論，寫體會，開展交流。做到理論聯(lián)系實際，指導自己的工作實踐，我支部先后組織開展了“新一輪思想解放大討論”、“民主評議政風行風”、“廉政文化進校園”、“深入學習實踐科學發(fā)展觀”等專題教育活動，通過不斷地教育學習，黨員的思想政治素質得到相應的提高，黨員的先鋒模范作用也得到了充分體現(xiàn)，更多的黨員教師默默奉獻在本職崗位，帶動周圍的同志努力完成學校的各項任務，作出了出色的貢獻。幾年來，生源分散的均小，道路崎嶇的均小，無一安全事故。惡劣環(huán)境中的均小，教學質量穩(wěn)中有升。

二、加強黨員和干部隊伍建設

要抓好一所學校，必須建設一支朝氣蓬勃、真抓實干、廉潔奉公、精干高效的黨員、干部和教師隊伍。

（1）黨員干部作表率，緊急關頭沖在前。無論是“兩基”攻堅還是斗暴雪，黨員干部都能召之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之必勝。我校黨員帶領教職工進村入戶，耐心細致地進行宣傳動員，保障入學率達100℅.（2）加強黨支部的隊伍建設，積極慎重做好黨員發(fā)展工作。近幾年來，支部重視在非黨員教師中積極開展黨的理論知識的宣傳學習，同時通過黨員的努力工作，展示黨組織的形象，吸引了更多的教師，特別是青年教師靠攏黨組織?，F(xiàn)有1名青年教師向支部遞交入黨申請書，為了幫助該同志盡快成長，我們通過黨員聯(lián)系制度，給申請人指定兩名黨員同志充當培養(yǎng)聯(lián)系人，積極開展工作，經(jīng)常與這些人談心交流等，鼓勵這些人努力工作，做出成績，并在條件成熟的時候，及時將他們吸收入黨。目前，我校黨員人數(shù)6人，占全校教職工總數(shù)的40℅.充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和戰(zhàn)斗堡壘作用。

（3）利用節(jié)日對學生進行愛國主義教育，堅持國旗下講話，教育學生，繼承遺志，感謝黨恩，遵紀守法，刻苦學習。

（4）按照黨章規(guī)定，定期組織黨員參加黨組織的民主生活會，既是黨員的權利，又是黨員的義務，為了提高每個黨員的黨性和自身素質，定期組織黨員學習黨章，民主評議黨員，講政治、講正氣、講奉獻，不損害黨的形象，開展批評與自我批評，不斷總結工作中存在的問題和不足，不斷改進和完善。

三、參與學校管理，把準學校發(fā)展方向

依法治校，以德立校，在實行校長負責制的過程中，要充分發(fā)揮黨組織的先鋒模范作用和監(jiān)督作用。不僅如此，在學校，黨支部就是融合劑、催化劑，是校園和諧發(fā)展、校園文化意識形成的主要倡導者和領導者；對學校的各方面工作都要關注并促動。

（1）構建了科學民主的決策機制。黨支部要掌握政策，為學校決策提供政策依據(jù)和方向，提倡民主治校，注重確立教師在學校中的主體地位。黨支部的工作充分調動了教職工的積極性，提高教職工自覺參與學校民主管理的積極性，大家共謀學校的改革與發(fā)展，共謀學校教育教學質量的提高。

（2）積極參與學校的日常管理。學校和黨支部重視組織領導班子成員學習科學的管理理念，修改和制定各項規(guī)章制度，按計劃行事，用制度約束人、激勵人，保證了各項工作的有條不紊、高效地開展，也使學風、教風、作風乃至整個校風在潛移默化中得到不斷優(yōu)化。

積極參與德育管理，加強德育隊伍建設。黨支部肩負著德育的重要工作，支部工作中，大膽鼓勵，進行宏觀指導，對具體操作不過多干預；支持德育隊伍、班主任隊伍的培養(yǎng)建設。

（3）為了實現(xiàn)學校的可持續(xù)發(fā)展，學校黨政領導堅持“以人為本”的管理思想。管理中倡導所有干部為教育教學服務，為教職工服務的理念，為被管理對象著想，充分滿足其事業(yè)、生活、待遇的各種合理需求，營造良好的工作與學習環(huán)境，讓教職工心情愉快地工作，充分發(fā)揮他們工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。做到各項工作分工把守、通力合作。

（4）支持、指導工會、少先隊的工作。黨支部注重發(fā)揮少先隊作用，在少先隊的活動中鍛煉他們，給任務，壓擔子。讓他們緊張而活潑、愉快健康地成長。

四、存在的問題和今后努力的方向

1、由于我們的能力和水平有限，因此，我們的工作還存在一些缺點和不足，主要表現(xiàn)在：政治學習的內容和形式還比較單調；精神文明建設方面的活動還不夠豐富；對黨員管理教育還不夠嚴格；對中青年教師的關心和幫助還不夠多等等。

2、面對現(xiàn)在的工作，多而雜，壓力很大。但我們要清楚地看到：有壓力才有動力，有動力才會提高，工作才能協(xié)調發(fā)展。我們要有精神，滿腔熱情地展示自己，努力工作，開拓創(chuàng)新。我相信，有新一輪領導的奮力拼搏，有全體教師的大力支持，有黨、政、教辦領導的重

視，均田一定會后來居上。我深信，明天的均小比今天更好。

同志們，近幾年年來，在鎮(zhèn)黨委和教育局黨委的領導下，在全體黨員同志和全體教師的支持下，支部按照上級黨委的要求，在學校工作中努力加強自身建設，努力發(fā)揮好政治核心作用，努力發(fā)揮黨員先鋒模范作用，努力發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，保證了學校各個時期的中心工作能順利開展并取得預期效果。在此，我代表支部向全體黨員表示衷心的感謝，也希望大家一如既往支持工作，讓我們更加緊密地團結起來，不畏艱難、銳意進取，朝著既定的目標而奮斗！

最后，預祝大會圓滿成功！

均田小學黨支部

2012年5月24日

教職工代表工作總結 篇2

益家窩小學教職工代表大會開幕詞 各位領導、各位代表、同志們：

在舉國上下深入學習、貫徹中國共產黨第十六屆六次全會精神之際，柞水縣職業(yè)中專第三屆教職工代表大會隆重開幕了。這次大會的召開，是我校政治生活中的一件大事，也是我校進一步規(guī)范民主管理的一件大事，更是關系到學校全面發(fā)展的大事。在這里，我代表學校黨支部、行政會向大會的勝利召開表示熱烈的祝賀！向不辭辛苦來我校指導工作的各位領導表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！

教職工代表大會是教職工參與學校民主管理和民主監(jiān)督的基本組織形式。開好職代會，將對加強職工民主參與、民主管理、民主監(jiān)督的力度，強化教職工的主人翁責任感，充分調動教職工的積極性和創(chuàng)造性，發(fā)揮教職工在學校的主力軍作用，提高學校管理水平，推進學校教育改革，加快學校發(fā)展步伐，發(fā)揮重要的作用。

自第二屆職代會以來，我校內部運行機制改革不斷深入，教育教學質量明顯提高，教學設施不斷完善，校園環(huán)境和面貌發(fā)生了翻天覆地的變化，學校在省市縣及社會各界有比較好的聲譽和位次。校工會、教代會在學校黨支部領導和上級工會的指導下，能夠堅持黨的基本路線、配合學校行政會圍繞學校的中心工作履行工會的職能，在推動學校教育教學改革、推進學校民主管理、調動教職工積極性、維護教職工合法權益、全面推進素質教育、以及加強工會自身建設等方面，做出了富有成效的工作。

我們要不斷發(fā)揚成績，克服不足，開好這次職代會。本次大會的任務是：

1、審議學校工作報告；

2、審議學校財務工作報告；

3、審議學?！笆晃濉币?guī)劃；

4、審議學校骨干教師和學科帶頭人、教研教改能手、德育能手評選辦法；

5、征集并答復職工代表提案。

各位代表們，同志們，我們國家的性質是社會主義，人民是國家的主人。就學校而言，教職工是學校的主人，校領導是主人的管家，職代會就是管家向主人匯報工作、接受主人的監(jiān)督和評議的會議。我熱切希望各位代表要切實履行好代表職責，真正發(fā)揮好代表的作用。我校目前正在創(chuàng)國家級重點職中，讓我們以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，用科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局，抓住機遇，更新觀念，振奮精神，團結一心，扎實工作，積極構建和諧校園，全面提高我校教育教學質量，為早日實現(xiàn)國家級重點的目標而努力奮斗！

在這里，讓我們以熱烈的掌聲預祝我校第三屆教職工代表大會圓滿成功！尊敬的各位會員，同志們：

今天我們乘著黨的十七大和全國兩會的東風，又歡聚一堂，召開九屆一次教工大會，行使自己民主參政議政的權利，共商學校發(fā)展大計，這是全體教工政治生活中的一件大事。在這美好的時刻，我謹代表學校黨支部對大會的隆重召開表示衷心的祝賀，對各位教工的辛勤勞動致以最誠摯的謝意。

回顧過去的2007年，我們在不安中行走著，誠慌誠恐，在經(jīng)過了一陣酸楚之后，我們用辛勤的勞動和小小的收獲，向社會展示了學校領導班子同心同德的團隊精神，廣大教工務實的工作態(tài)度，以及全體同學天天進步的良好風貌。2007年，聚合了同志們的智慧和才華，浸透了同志們的汗水和辛勞。也許我們的付出并沒有完全得到應有的回報，但我們無怨無悔，我們問心無愧！

2008年，我們需要站在新的起點上，求高、求實、求好、求快地發(fā)展。求高，即學校的目標定位要高，我們的教育教學質量進步的腳步力求再大些。求實，即自覺遵循教育教學規(guī)律，在大力推進素質教育，積極實施新課程的進程中，誠實做人，踏實從教，扎實研究，務實高效，再創(chuàng)實績。求好，即實施精致管理，追求精益求精，防止和克服夜郎自大、自我滿足、自我陶醉的不良情緒，重反思多自省，將每一件平凡的小事做好

子云小學第一屆教職工大會開幕詞

工會主席

趙健

尊敬的各位領導、各位老師

你們好！在黨支部、高度重視和關懷下，今天我們迎來了子云小學第一屆教代會開的隆重召開，出席本次教職工代表會的是全體教職工，教代會的召開是我校廣大職工政治生活中的一件大事，是充分發(fā)揮全體職工智慧和凝聚職工力量的一個重要載體。在此，我謹代表大會主席團，向蒞臨大會的領導和特邀代表、列席代表表示熱烈的歡迎！向各位職工代表，并通過你們向全校教職工致以崇高的敬意和親切的問候。

教職工代表大會是教職工行使民主權利、參與學校民主管理、民主決策、民主監(jiān)督的基本形式，是學校管理體制的重要組成部分，也是學校領導與教職工進行民主協(xié)商、溝通信息的重要渠道，加強教代會建設是學校黨、政、工和廣大教職工的共同責任。

在過去的幾年中，學校工會在校黨支部領導下，緊緊圍繞學校各時期的中心工作，充分發(fā)揮工會組織的橋梁作用，團結全校教職工，以飽滿的熱情、以主人翁的態(tài)度，積極投入到學校各項教學改革中去，在學校物質文明和精神文明建設方面取得了可喜的成績。同時工會作為群眾組織，代表教職工的利益，依法維護教職工的合法權益，盡心盡力履行工會應盡的職責和義務，堅持了為教職工服務的宗旨，得到了教職工的信賴與支持。在此，我僅代表學校全體同志向全體教職工對我們工作的大力支持表示衷心的感謝！在新時期里我們有信心、也有決心，切實圍繞學校各時期的中心工作，為實現(xiàn)學校的向前發(fā)展而努力工作。

本次教代會，我們將嚴格按《綿陽市教科文衛(wèi)系統(tǒng)職工代表大會工作規(guī)范》的通知精神,認真地實踐職工代表大會的職能。本次大會，一是要總結職工代表大會幾年來在工作中取得的工作成績和經(jīng)驗，以及找出在工作中存在那些薄弱環(huán)節(jié)，以便指導下一步的工作，二是進行工會委員和教職工代表的換屆選舉，全體職工代表將投票產生新一屆的工會領導班子，希望新一屆工會領導班子和工會委員們珍惜這個施展才華和為職工服務的機會，更好地發(fā)揮工會職能，代表黨組織團結職工、關心職工，維護廣大職工的合法權益；充分發(fā)揮和調動廣大職工的積極性和創(chuàng)造力，以創(chuàng)新的精神和求實的態(tài)度，推動工會工作的發(fā)展和進步，創(chuàng)造新的業(yè)績。三是聽取審議《學校工作報告》、《學校財務報告》、《工會工作報告》、《工會財務報告》等材料，希望各位代表本著為學校負責、為每一位教職工負責的精神，認真工作、積極發(fā)表意見，為學校的深化改革出謀獻策，為學校在新的一年中各項工作有新的突破做出努力。本次教代會的召開，不僅對學校教職工起團結激勵的作用，而且對我校今后的各項工作將產生深遠的影響，希望全體代表以高度責任感、飽滿的熱情，貢獻自己的聰明才智，開好此次教代會，順利完成大會安排的各項議程。真正把這次會議開成一個發(fā)揚民主、凝聚人心、求真務實、開拓進取的大會

預祝本次教代會圓滿成功！尊敬的各位領導,老師,大家好!我校第一屆三次教工大會在教文局黨委、工會的親切關懷下，在舉國上下認真貫徹黨的十七大會議精神，構建和諧社會，落實科學發(fā)展觀的喜慶日子里，勝利的召開了。首先我代表學校黨支部、行政，向本屆教工大會的召開表示熱烈的祝賀！代表學校領導、全體教師，對光臨本次大會的局領導，表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！

這次大會的召開，是我校發(fā)展史和全體教職工政治生活中的一件大事，它將對我校繼續(xù)深化改革，強化管理，提高質量，產生巨大的推動作用。是學校領導和教職工進行民主協(xié)商、溝通信息的主要渠道，也是廣大教職工參與學校民主管理，共謀學校發(fā)展的一次盛會。

這次大會的主要任務是：審議并通過《校長工作報告》、《學校教師德能勤績考核制度》、《教師獎勵制度》、《教師請假制度》、《財務收支報告》《會費使用報告》。同志們：我們鐵小是一所海州區(qū)規(guī)模比較大的學校。如今，隨著社會的發(fā)展，教育的需求不斷擴大，社會對學校的要求也越來越高。我們將面臨著更多、更嚴峻的挑戰(zhàn)！這就更需要我們在工作上進一步“求真務實、開拓創(chuàng)新、奮發(fā)進取”，更需要我們進一步營造一種凝心聚力、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和健康發(fā)展的工作環(huán)境。因此，這次大會希望同志們以高度的責任感和使命感，以飽滿的熱情集思廣益，認真履行自己的神圣職責，我相信，經(jīng)過全體教師的共同努力，本次大會一定是一次堅定信心，凝聚力量的大會；是一次團結奮進，開拓創(chuàng)新的大會；更是一次貫徹落實十七大會議精神，落實科學發(fā)展觀，推動我校各項工作再上新臺階再創(chuàng)新佳績的大會。

最后預祝大會取得圓滿的成功！謝謝！

六、其它。第一屆三次教工大會閉幕詞

2008-04-17 09:40 來源: 鐵路小學 作者：張錦輝 網(wǎng)友評論 0 條 瀏覽次數(shù) 167 各位同志們：

海州區(qū)鐵路小學第一屆三次教工大會，在教文局黨委、工會的親切關懷領導下，經(jīng)過大家的共同努力，順利地完成了大會各項議程和任務，會議即將結束。

這次會議是在全校師生深化教育教學改革和加快實施學校發(fā)展規(guī)劃的關鍵時刻召開的一次重要會議。盡管會期短，但會議內容比較豐富，安排緊湊，效率較高。同志們能以高度負責的態(tài)度和精益求精的精神，全面審議了學校工作報告，提出了許多有利于深化學校改革和加快學校發(fā)展的建議。這次會議既是一個民主團結、集思廣益的大會，也是一個振奮精神的大會。

教職工大會是學校職工行使民主權利，參與學校民主管理和監(jiān)督的基本組織形式，我們一定要著眼于學校改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，從具體實際出發(fā)，不斷探索和逐步完善教職工大會制度，正確地處理好學校和個人的利益關系，自覺地維護教工大會的權威和教代會的權利，支持和監(jiān)督學校的行政工作，推動依法治校；團結和動員廣大教職工發(fā)揚主人翁精神，保證學校教育和教學任務的順利完成，努力培養(yǎng)和造就具有創(chuàng)新能力和創(chuàng)新精神的社會主義建設者和接班人。

各位老師們：

這次會議所審議和通過的學校工作報告，對今后學校改革和發(fā)展提出了更艱巨的任務，我們全體職工一定要樹立高度的事業(yè)心和責任感，以自己的模范行動團結帶領全校教職工，為實現(xiàn)教代會提出的奮斗目標而努力！希望全體教師認真貫徹落實黨的十七大會議精神，構建和諧、科學發(fā)展、開拓創(chuàng)新、熱愛校園、顧全大局、樂于奉獻，切實執(zhí)行《師德規(guī)范》和“嚴謹、求實、開拓、創(chuàng)新”的校風；嚴格執(zhí)行從嚴治校所必須的規(guī)章制度，為振興學校各項事業(yè)的不斷發(fā)展，為共創(chuàng)鐵小教育更輝煌的明天作出更大的貢獻！

鐵路小學第一屆三次教工大會表決辦法

2008-04-17 09:40 來源: 鐵路小學 作者：張錦輝 網(wǎng)友評論 0 條 瀏覽次數(shù) 55

1、為保證教職工充分表達自已的意愿，充分行使自已的民主權利，切實提高教工大會的議事水平，經(jīng)研究決定，海州區(qū)鐵路小學第一屆三次教工大會對各項報告采用舉手表決方式。為確保表決順利進行，特制定本辦法。

2、本辦法，經(jīng)教工大會預備會表決同意執(zhí)行。

3、全體與會教工參加表決。

4、舉手表決各項報告決議時，按同意，不同意和棄權三項，進行舉手表決。關于提案征集處理情況報告

2008-04-17 09:40 來源: 鐵路小學 作者：張錦輝 網(wǎng)友評論 0 條 瀏覽次數(shù) 71 教工同志們：

我受學校班子的委托，向本次教工大會做提案征集與處理情況報告，請審議。

鐵路小學第一屆第一次教工大會提案征集工作從2005年11月中旬開始到2005年12月30日結束，共征集提案40件，去掉重復提案，表述不清的提案，經(jīng)整理歸納有效提案40件。教師隊伍建設方面4件，教育科研10件，教育教學管理10件，學校辦學條件方面8件，教師福利生活7件，其它1件。這次教工提案大多數(shù)都很實際，建議有價值，體現(xiàn)了教職工關心學校教育改革與發(fā)展的主人翁精神，體現(xiàn)了參政議政的民主意識，也證明了廣大教職工對學校班子的信任與支持，因此我代表學校班子對全體教工表示謝意。

鐵路小學第一屆三次教工大會會序

2008-04-18 09:00 來源: 鐵路小學 作者：張錦輝 網(wǎng)友評論 0 條 瀏覽次數(shù) 131

1、宣布開會

2、學校領導致詞

3、聽取審議《校長工作報告》

4、聽取審議《聘任小學高級教師評審方案》、《關于教師（職工）德、能、勤、績考核制度實施細則》、《教師請假制度》、《教師獎勵制度》、《教師管理條例》

5、聽取審議《財務收支情況報告》《會費使用情況報告》

6、校長做提案征集解答

7、大會分組討論

8、大會表決并通過大會決議

9、領導講話

10、宣布閉會

兩校一中心第三屆教職工代表大會閉幕詞

尊敬的各位領導、各位代表們：

兩校一中心第三屆教職工代表大會已經(jīng)圓滿完成了預定的各項議程，就要勝利閉幕了。會議期間，與會代表認真審議、通過了學校工會七年來的工作報告、工會財務報告、校長工作報告，代表們認為校長工作報告和工會工作報告客觀全面總結了學校和工會的工作成績，明確了學校和工會今后的發(fā)展方向。經(jīng)過大會主席團和全體代表的努力工作，本次大會充分醞釀和民主選舉產生了新一屆工會委員會和經(jīng)費審查委員會，為我校工會工作的順利開展提供了新的組織保證。借此機會，我提議讓我們以熱烈的掌聲，對當選的新一屆工會委員會的各位委員表示熱烈的祝賀！對各位代表和為本次大會的勝利召開籌備而做了大量工作的同志表示衷心的謝意！尤其是對上屆，以及歷屆工會委員會所付出的辛勤勞動表示崇高的敬意和誠摯的感謝！

這次大會從籌備到召開，一直是在學校黨委的關懷下進行的。學校黨委很重視本屆職代會，多次指導籌備工作，聽取工會籌備工作的匯報和請示。在大會開幕式上，校黨委又向大會寫了賀詞，對工會在過去的幾年中發(fā)揮的重要作用給予了充分的肯定，同時對工會工作提出了新的更高要求，為學校工會今后工作指明了方向。

在過去幾年中，學校工會在校黨委領導下，緊緊圍繞學校各時期的中心工作，充分發(fā)揮工會組織的橋梁作用，團結全校教職工，以飽滿的熱情、積極投入到學校各項教學改革中去，同時工會作為群眾組織，代表教職工的利益，依法維護教職工的合法權益，盡心盡力履行工會應盡的職責和義務，堅持為教職工服務的宗旨，得到了全校教職工的信賴與支持。

今后，學校工會將繼續(xù)在校黨委的領導與指導下，全力以赴支持學校以教育教學為中心，積極主動地配合校黨委中心工作開展工作。關心職工生活，維護教職工的合法權利是學校工會組織的義務。因此，我們將繼續(xù)把關心職工生活、解決職工工作、生活中的實際困難作為工會工作的主要任務來抓。無論平時、還是節(jié)日，工會盡可能為職工爭取更多的福利待遇來改善職工生活；我們將一如既往的組織更多、更精彩的形式多樣的有益身心健康的文體活動，豐富教職工的文化生活，加強我校的精神文明建設，提高工會工作凝聚力。

本次大會時間短、任務重，但出席這次會議的代表們以高度負責的精神、團結協(xié)作、認真工作、順利完成了大會預期的各項任務，為學校今后的建設和學校工會工作，提出很多寶貴建議，如：

1、代表們對校長所作的工作報告很滿意，提出的下工作計劃既有創(chuàng)新又切實可行；工會工作報告，既全面、又實在的反映了上屆工會所做的工作。

2、建議學校工會要積極參政、議政，充分發(fā)揮職代會的作用，參與學校民主管理。

3、希望學校按期召開職工代表大會，聽取群眾意見，解決實際問題。

4、繼續(xù)做好校務公開工作，接受民主監(jiān)督，做到民主治校，依法治校，以德治校。

作為學校的一員，我們有信心、也有責任支持學校以教學為中心，擴大招生規(guī)模，提高辦學層次，在校黨委的領導下，調動各方面的積極因素，齊心協(xié)力，團結一致，群策群力，立足本職。以實際行動開創(chuàng)學校建設的新局面。希望在座的工會代表要繼續(xù)努力工作，為兩校一中心的發(fā)展在各自的崗位上做出更大的成績和貢獻。

現(xiàn)在我宣布兩校一中心第三屆教職工換屆選舉暨職代會勝利閉幕！祝各位領導及各位代表身體健康！田鎮(zhèn)中心小學第三屆三次教工大會 閉

幕

詞

各位領導、老師們：

在鎮(zhèn)教辦、工會的關懷指導下，我校全體教職工的精誠合作下，這次教工大會圓滿完成了各項任務。這次大會始終貫穿著求真務實的精神，洋溢著濃厚的民主氣氛。各位同志本著對工作高度負責的態(tài)度和主人翁的責任感、使命感，審議并通過了周校長所做的《學校工作報告》，劉校長所做的《工會工作報告》，尹主任所做的《教學質量分析報告》，卓主任所做的《財務工作報告》。報告客觀、公正、準確的總結了我校作為省級規(guī)范化學校推行素質教育以來，進行小班化實驗，培養(yǎng)創(chuàng)新型人才所取得的成績。通過會議，廣大教職工提高了認識，統(tǒng)一了思想。大家認識到在競爭日趨激烈的今天，要實現(xiàn)辦學規(guī)模、結構、質量、效益多方面的和諧統(tǒng)一，要保持和促進學?？焖?、健康、持續(xù)的發(fā)展，就必須以人才培養(yǎng)為中心，以學科建設為龍頭，以師資隊伍建設為重點，以提高素質為核心，以增強辦學活力、增進辦學效益為目標，聚精會神抓教學，放開手腳抓質量。只要我們上下一心，我們學校一定會在新的教育形勢下取得更加輝煌的成績。

各位老師，相信這次教工會的成功召開，必將對我校的全面發(fā)展產生積極而深遠的影響。讓我們共同攜起手來，精誠團結，解放思想、轉變觀念、與時俱進、開拓創(chuàng)新，按照本次大會提出的要求，認真落實各項任務，加快改革發(fā)展，推進民主辦學，共同構建和諧校園，努力開創(chuàng)學校工作的新局面?，F(xiàn)在我宣布田鎮(zhèn)中心小學第三屆三次教工大會閉幕！

教工大會閉幕詞 如皋市丁堰中學

同志們：

丁堰中學第九屆教工大會第一次會議歷時四天，已圓滿完成大會的各項議程。會議期間，全校教職工聽取并審議了《八屆工委會工作報告》、《2004年學校工作報告》、《2004年財務決算與2005年財務預算報告》《九屆一次會議提案收集及解答報告》，選舉產生了新一屆工會委員會、經(jīng)審委員會和女工委員會。在此，我謹代表學校黨政對會議的圓滿成功表示熱烈的祝賀。

本次會議，是在新的時期召開的一次重要的會議，會議客觀分析了近年來學校所取得的成績、存在的不足，針對教育發(fā)展的新形勢以及我校實際，明確了今后一段時期學校工作的總體思路及工作目標，必將對學校的發(fā)展產生重大的影響。

會議認為：創(chuàng)建省三星級高中是順應教育新形勢、實現(xiàn)學校各項事業(yè)跨越式發(fā)展的重要舉措，是學校堅定不移的工作目標，也將是我們銳意進取、扎實工作的不竭動力。

會議強調：教育教學質量是學校的生命線、生存線，更是創(chuàng)建工作的重中之重。學校將進一步堅持教學中心地位，切實落實措施，加強教師隊伍建設，加強教育教學常規(guī)管理，努力提升教師隊伍的專業(yè)水平和業(yè)務水平，提高課堂教學的效益。力爭全面超額完成市局下達的各項指標。

會議號召：全校教職工要進一步解放思想、振奮精神，以“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹黨的教育方針，落實科學發(fā)展觀，始終把學生的健康成長作為全部工作的出發(fā)點和落腳點，大力弘揚求真務實精神，搶抓機遇、迎難而上，為學校的跨越式發(fā)展作出自己應有的貢獻。

本次會議，得到了市教育工會的精心指導與大力支持，今天，市教育工會倪主席在百忙中參加我們的會議，并對學校的發(fā)展、工會、教育教學等方面的工作提出了明確具體的要求，這對學校今后的工作必將具有重要的指導意義，我提議，讓我們再一次以熱烈的掌聲向

表示衷心的感謝。

現(xiàn)在，我宣布：丁堰中學九屆一次教職工大會議勝利閉幕！

全體起立，奏國際歌。

新當選的三委員會的委員留會。其余同志散會。

鐵路小學教師管理條例

2008-04-11 08:00 來源: 鐵路小學 作者： 網(wǎng)友評論 0 條 瀏覽次數(shù) 171

學校鼓勵廣大教師積極上進、勤奮工作，但對不能自覺按照教師職業(yè)道德規(guī)范要求自己，違反勞動紀律的教師、工人，予以適當罰款。辦法如下：

1、不顧全大局，不服從分配者待崗處理。

2、教師間影響團結，無理取鬧者，酌情處理，嚴重者警告處理。

3、教師不得體罰或變相體罰學生，若造成嚴重后果，給學校帶來不良影響的，學校對其進行違紀處理，并上報上級組織部門。

4、教師與家長溝通時要講究方式方法，如果諷刺、挖苦引起家長不滿，造成嚴重后果，給予警告處分。

5、教師不得對自己的教育對象進行有償補課，不亂收費，不得到其他補習班做兼職教師。如違反規(guī)定，發(fā)現(xiàn)后對該教師進行違紀處理。

6、違反教學常規(guī)（私自竄課、不按時進課堂=提前下課、座著講課等）發(fā)現(xiàn)一次扣款20元。違反安全操作規(guī)程，視情節(jié)輕重酌情處理。

7、上級組織質量測評，在全局倒數(shù)1、2、3名，分別罰30、20、10元，主管領導同罰。

8、擅自離崗，發(fā)現(xiàn)1次扣款20元。

9、工作期間打麻將、喝酒發(fā)現(xiàn)1次扣款20元。

10、工作期間干私活或委派學生干私活，私自讓學生回家為教師辦事發(fā)現(xiàn)1次扣款20元。

11、串辦公室、串教室，影響其它人上課，發(fā)現(xiàn)1次扣款10元。

12、學校門衛(wèi)工作期間不得擅自離崗，不得喝酒、打麻將，發(fā)現(xiàn)一次扣款20元。門衛(wèi)失職，造成經(jīng)濟損失的，折價賠償，嚴重者上報教文局處理。海州區(qū)鐵路小學教師請假制度

2008-04-11 08:00 來源: 鐵路小學 作者： 網(wǎng)友評論 0 條 瀏覽次數(shù) 279

教師因病、因事不能來?；蛟诎诵r的工作中因病、因事需要離校（中途離開學校，不論時間長短），必須到值周領導處進行請假。下面就請假做如下規(guī)定：

一、遲到：

1、教師上班遲到一次扣2元。

2、早7.50——8.00之間到校即為遲到，8.00后到校視為請假。

3、極特殊天氣遲到不扣款。

二、請假：

1、建立請假制度，臨時請假向值周領導請假（有課不給假），一天及一天以上向學校主管領導請假，事畢后向領導銷假。

2、病假（住院且2日內上交縣以上醫(yī)院住院證明的）不扣款。門診診斷證明不在不扣款之列。

3、其它情況耽誤一日（請假且校領導批準）扣20元，半日扣10元，不請假視為曠工。一年累計曠工7天，學校不予考核，不予評優(yōu)，不能晉升工資。

4、學校在月末統(tǒng)計出勤情況，月總結時統(tǒng)計教師請假次數(shù)及時間，按時間累計，滿八小時為一日。

5、產假：大齡150天，剖腹產加15天。小齡90天；人流：15天、中期流產30天、上環(huán)：3天、取環(huán)：2天。婚假：大齡10天，小齡3天；喪假：3天。以上各類假含節(jié)假日，寒暑假在內。

三、加、扣款：

1、每月由校長和工會主席統(tǒng)計扣款，扣款由本人在每月月底上交工會，本人不交者由學校后勤上報局財務科扣除。

2、“二課”同平時上課代課，每節(jié)課加款5元。（公出者由學校出資給代課教師加款）

四、全勤獎

學校設立全勤獎，半年全勤者獎勵50元。

五、有關說明

1、對停薪留職人員、離崗在家、沒有安排工作的人員不對其進行業(yè)務考核，也不給予獎勵。

2、以上考核細則各項條款，一旦有同上級教育主管部門有關文件規(guī)定不一致的，按上級部門規(guī)定執(zhí)行。

3、本細則各部門考核分數(shù)可按比例縮小及增加。

4、本如有上級部署新的任務列入考核，另加考核分數(shù)由考核領導小組確定。

5、本考核細則最終解釋權歸?？己祟I導小組。鐵路小學教師獎勵制度

2008-04-11 08:00 來源: 鐵路小學 作者： 網(wǎng)友評論 0 條 瀏覽次數(shù) 961

為激勵教師開拓進取，提高教師素質，提高教育教學質量，提高辦學效益，形成良好的教學風氣，做到優(yōu)勞優(yōu)酬，特制定本制度。

一、教育教學獎：

1、展示類。（經(jīng)層層選拔通過現(xiàn)場競技所獲獎項，如：優(yōu)質課、基本功競賽等，以展示過程和證書為準。）

國家級 省級 市級 區(qū)級 校級

一等獎 500元 300元 100元 100元 50元 二等獎 400元 200元 80元 三等獎 300元 100元 50元 80元 50元 ———— ————

2、成果類。（通過提交材料所獲獎項，如：論文、科研成果等，以證書為準。）國家級 省級 市級

50元 30元 20元

注：此項包含發(fā)表的文章，刊物需為由國家公開發(fā)行的正規(guī)報刊，以報刊原件為準。

3、成績獎。（各級質量測評，以評比結果為準。）（1）、參加全局質量測評，單項各率（高分率、低分率、及格率、優(yōu)秀率）獎勵前三名，綜合名次獎勵前五名。

綜合名次 高分率 低分率 及格率 優(yōu)秀率

50元 40元 30元

50元 40元 30元

50元 40元 30元 ———— ————

———— ———— 第一名 500元 50元 第二名 400元 40元 第三名 300元 30元

第四名 200元 ———— 第五名 100元 ———— ———— ————

注：主科以語數(shù)雙科總成績?yōu)闇?。?）、學校期末考試，按各年組班級數(shù)30%（保留整數(shù)）獎勵，以語數(shù)雙科總名次為準。

年組

第一名 50元 第二名 30元

（3）、提高率。每提高一個名次獎勵20元。

二、競賽活動獎：

1、體育類指導獎。（1）、綜合項目。（如：運動會，以比賽過程和獎狀為準。）

區(qū)級

第一名 500元 第二名 400元 第三名 300元

（2）、單項比賽指導獎。（如：長跑、球類比賽等，以比賽過程和獎狀為準。）

區(qū)級

第一名 150元 第二名 100元 第三名 50元

2、綜藝類指導獎。（1）、經(jīng)排練指導多數(shù)學生現(xiàn)場參賽。（如：文藝匯演、主題班隊會等，以比賽過程和指導證書為準。）

國家級 省級 市級 區(qū)級

一等獎 1000元 500元 200元 100元 二等獎 800元 400元 150元 80元

三等獎 600元 300元 100元 60元

注：參賽作品需獨立創(chuàng)編、訓練的按此獎勵標準執(zhí)行，否則按承擔任務量酌情給予獎勵。（2）、經(jīng)指導提交材料參賽。（不收取參賽費的，以指導證書為準。）國家級 省級 市級

50元 30元 20元（3）、交參賽費，學生自愿參賽項目。（如繪畫、征文、英語奧比賽等，以指導過程和指導證書為準。）國家級 省級 市級 30元 20元 10元

三、特殊貢獻獎： 如遇特殊競賽活動，參與比賽并在比賽中獲得大獎，為學校爭得榮譽者，將經(jīng)領導班子例會研究決定給予相應獎勵。

說明：

（一）、以上獎項均指由上級教育系統(tǒng)下達通知并由學校決定組織參與的活動。

（二）、團體獎和個人獎并存時，以其中一項的最高額度進行獎勵。

（三）、同一篇文章重復得獎或發(fā)表的，按最高級別發(fā)獎。

（四）、一項活動經(jīng)層層選拔，分獲不同級別獎項的，以獎勵最高級別為原則，不重復獲獎。

（五）、指導多人參加同一活動獲獎，只獎勵一個最高獎。

（六）、證書上獲獎等級與獎勵標準中等級名稱不相符時，由學校領導研究確定。

（七）、如上級組織對其所獲獎項給予資金或物資獎勵時，學校不予重復獎勵。

（八）、本方案由全校教職工大會討論通過后執(zhí)行，解釋權歸學校所有。海州區(qū)鐵路小學教師考評方案

2008-04-11 08:00 來源: 鐵路小學 作者： 網(wǎng)友評論 0 條 瀏覽次數(shù) 331（草

案）

建立教師考評方案目的有二，其

一、為學校管理走向科學化，使教師工作規(guī)范化、制度化，從而調動廣大教師工作的積極性、自主性和創(chuàng)造性，以達到獎勤罰懶的目的；其

二、為今后教師評職、晉級、雙聘奠定學?？己嘶A。本方案分為兩部分，一是常規(guī)工作部分。二是加分部分。常規(guī)工作以德、識、能、責、績五個方面對教師進行考核。第一章：組織領導機構 1．考核領導小組

組

長：王麗香

賀貴軍 組

員：張錦輝

曲麗梅

2、師德考核小組

組

長：賀貴軍

王麗香

組

員：張錦輝

王宏軍

趙宇飛

3、各項活動考核小組： 組

長：趙宇飛

組

員：王宏軍

趙宇飛

4、教學工作考核小組： 組

長：徐德剛

組

員：曲麗梅

李敬杰

5、勞動紀律考核小組：

全體領導班子

6、以上考核領導小組，每學期要按照自己分管考核職責范圍，對全校每位教職員工打分一次，并保送考核領導小組，由?？己祟I導小組統(tǒng)一匯總。第二章：師德考核實施細則

1、師德考核，每學期為一考核單位，考核滿分為10分，由師德考核小組負責日常考核。

2、全校教職工要堅持全面貫徹黨的教育方針，積極遵守教師職業(yè)道德，做到教書育人，為人師表。對違反師德者，特別是粗暴對待學生、毆打學生、歧視學生者，根據(jù)情節(jié)及社會影響，采取“評先”、“評優(yōu)”一票否決制，當年師德考核為最低分。

3、全校教職工要積極參加學校組織的政治業(yè)務理論學習和師德教育活動。對無故不參加學習者，每發(fā)生一次扣2分；對要求驗收的政治、業(yè)務學習筆記漏交一次扣2分；不記學習筆記內容的，發(fā)現(xiàn)一次扣2分。第三章：各項活動考核實施細則

1、活動考核，每學期為一考核單位，考核滿分為30分，（以少先隊、政教處考核項目為準）由活動考核組負責日?？己恕?/p>

2、所考核內容，為本學期重點活動。

3、輔導員（班主任）要積極組織學生參與校各項活動無故不參與者，扣5分。

4、全校不同工作崗位的人員（包括課任等教師）要聯(lián)系自己的工作實際，恪盡職守，積極工作。對不能按時，按量完成學校有關部門或上級交辦的工作任務，對不服從領導分配，其中包括領導臨時交給的工作任務不完成，給學校整體工作造成影響者，要給失職人員扣10分。

5、活動的內容較多，對于沒有包括進去本項職責考核內容的，一經(jīng)發(fā)生，由校領導小組認定，參照以上考核內容，進行認定和打分。第四章：考核實施細則

一、德。（20分）

1、遵守國家法律、法規(guī)，遵守學校的各項制度，積極參加政治學習、有筆記，各種材料上交及時。

2、遵守學校的各項制度，落實教育工作的各項規(guī)程。（有班會、隊會、教育計劃、總結、各種記錄??體現(xiàn)出來。）

3、尊重學生，無體罰與變相體罰，無諷刺家長，無亂收費，不以學生為營利目的??尊重學生個性發(fā)展，從正面對學生進行教育。對違反師德者，特別是粗暴對待學生、毆打學生、歧視學生者，根據(jù)情節(jié)及社會影響，采取“評先”、“評優(yōu)”一票否決制，當年師德考核為最低分。

4、團結同志，無和同志口角、爭執(zhí)，組際間同志們相處和諧。

5、為人師表。

①服裝整潔、談吐文明、舉止大方。

②在辦公室文明辦公，無亂串辦公室、教室現(xiàn)象。③認真、及時參加會議、活動、升旗等各項工作。④杜絕遲到、早退、漏崗等無政府行為。

⑤病事假及時請假、銷假。

6、積極響應學?；蛏霞壍母黜椞栒佟＠纾悍瞰I活動、捐款、獻血等）

7、服從領導、聽從分配、認真完成自己本職工作任務。

二、識。

1、學歷情況。

2、學歷水平。

①有自學筆記，每月至少2000字，且與自身業(yè)務有關，字跡清晰，具有實效性。②有政治、業(yè)務筆記。

③平時觀察了解教師學識水平，聽課中考察教師相關學科或本學科知識面寬廣情況。④學?；蛏霞墝處煹臏y試。

三、能。

㈠、教育能力。（25分）

1、班隊會的開展情況，以實際開展為主，以記錄為輔。

2、獲學校流動紅旗一次加0.5分。

3、結合教材適時對學生進行思想教育，既看教案、又看課堂。

4、家長學校，每學期至少一次家長會。

5、駕馭課堂能力強，效果較好。

6、班風正、學風正，做好學困生工作，保證所教班級學生輟學率為零。

7、科任教師的值周情況。㈡、教學能力。

1、教學成績，以學校及上級測試為主，期末20分。

提高幅度：

2、備課及教案情況。

3、上課情況。

4、作業(yè)批改情況。

5、家長、學生的反饋情況。

6、因材施教的情況。以上按學校教學管理辦法執(zhí)行。㈢、科研能力。

1、集體備課。

①不缺席。②有記錄。③有內容。④有中心發(fā)言人。⑤有實效。

2、聽課筆記達到規(guī)定的節(jié)數(shù)至少15節(jié)以上，達到規(guī)定節(jié)數(shù)記滿分，沒達到扣分。聽課筆記嚴禁抄襲，注重實效，內容不能過簡，有自己的聽課意見。

3、承擔的實驗課題，要有計劃、有總結、有成果。（課例、論文）

4、主動參加校本教研，承擔校本課程任務。

5、主動參與編課，且有好的成績，主動上研究課、示范課。

6、自主實驗課題，且有成果。

7、寫論文在書上及刊物中發(fā)表文章。

四、責。

對學年組長、學科組長及工勤人員、圖書員、保健員、保衛(wèi)、工人、中層管理人員進行考核。

五、績。

1、教師獲優(yōu)秀課及優(yōu)秀論文予以加分。

2、區(qū)以上統(tǒng)考學生成績情況。

3、①為學校輸送各方人才，且支持學生比賽，學生獲得名次（區(qū)級以上）也給班主任加分。②班級參加學校體育比賽按取得成績加分。

4、①班級參加學校及區(qū)以上競賽按獲獎情況加分。②學校參加區(qū)以上活動獲獎情況。③班級為學校各隊輸送學生。

④教師獲各級各類輔導、編導獎情況。

教職工代表工作總結 篇3

教職工暨工會會員代表大會的工作報告范文

各位代表：

我受第三屆工會委員會的委托，向大會報告工作，請予審議。

XX年工作回顧

一年來，校工會在校黨委、校行政和上級工會領導下，以服務學校發(fā)展為主線，積極投身學校民主政治建設、文化建設、和諧校園建設；以維護教職工權益為基本職責，全心全意為教職工做好事、辦實事、解難事；以建設教職工滿意的溫馨之家為目標，全面加強自身建設，團結動員廣大教職工為學校改革發(fā)展和穩(wěn)定做出了新的成績。

一、圍繞中心，服務大局，凝心聚力促進發(fā)展

圍繞黨政目標，拓展教育內容。圍繞學校解放思想、改革創(chuàng)新，奮力實現(xiàn)“兩個轉變”的工作重心，校工會與宣傳部聯(lián)合組織了“學習貫徹黨的xx大精神，弘揚奧運精神”知識競賽，各級工會配合黨組織舉辦黨的xx大精神學習輔導講座、抗震救災事跡報告會，組織參觀“紀念改革開放30周年”成果展覽，組織學習中國工會xx大精神，舉辦《勞動合同法》、《工會法》學習輔導等，凝聚了廣大教職工一心一意謀發(fā)展的向心力。

圍繞教學科研，引導建功立業(yè)。為推進學?！皒x”規(guī)劃的深入實施，各級工會配合組織或承辦“三育人”活動34場次，參加教職工2900人次；配合組織或承辦技能競賽和崗位練兵活動38場次，參加教職工2300人次；開展征集合理化建議活動44次，參加教職工2800人次。機械學院的“真空平板玻璃太陽能集熱群干燥系統(tǒng)”被評為“揚州市十佳節(jié)能減排職工技術創(chuàng)新成果”，能動學院、農牧場、產業(yè)處的3項建議獲“揚州市節(jié)能減排合理化建議獎”，能動學院、農牧場、產業(yè)處、后勤集團的9項“節(jié)能減排”建議獲揚州市教科文衛(wèi)工會“優(yōu)秀合理化建議獎”；化學化工學院1位老師獲“江蘇省五一巾幗標兵”稱號，外語學院1位老師被授予“揚州市勞動模范”稱號，生技學院、法學院的兩位老師分別被表彰為揚州市教科文衛(wèi)系統(tǒng)“師德模范”、“師德先進個人”；農學院作物栽培教研室被江蘇省總工會授予“工人先鋒號”稱號，化學化工學院物理化學教研室被揚州市教科文衛(wèi)工會授予“工人先鋒號”稱號。

圍繞民主管理，推進“教代會”工作。校工會認真履行“教代會”工作機構職責，積極承擔校三屆一次“教代會”的有關籌備工作，修訂的`《教職工代表大會暫行規(guī)則》、《教職工代表大會提案工作實施辦法》已經(jīng)大會通過并頒布實施；認真履行提案工作委員會辦公室職責，采用多種形式促進提案的處理落實工作，提案滿意率、基本滿意率有新的提高。校工會修訂了《二級教職工代表大會（教職工大會）會務指南》，化學、廣陵、物理、旅烹（食品科學與工程）、建工、醫(yī)學院、能動、信息、外語、生技、機械、獸醫(yī)、數(shù)學、動科等14個學院先后召開了二級“教代會”，推進了學院的民主管理，促進了學院的建設和發(fā)展。

二、關愛會員，拓展服務，全面體現(xiàn)人文關懷

互助濟困送溫暖，真情關愛教職工。校工會修訂了《在職工會會員互助金管理辦法》，增加了補助經(jīng)費，提高了補助標準，全年發(fā)放互助金和特殊困難補助129人次計71500元。汶川特大地震發(fā)生后，廣大教職工以各種方式表達對災區(qū)同胞的同情和慰問，校領導登門慰問了家庭受災的教職工和參加抗震救災教職工的家屬。各級黨政領導和工會十分關心結婚、生育、受傷、生病、亡故、遭遇意外事故的教職工，校、院工會慰問教職工970人次，其中校工會慰問96人次發(fā)放慰問費計55300元，學校主要領導看望了部分重病教職工，使教職工真切感受到了組織的溫暖。

拓展服務辦實事，真心幫助教職工。為促進教職工的身心健康，組織心理、醫(yī)療、運動、膳食等健康講座近30場次，參加教職工2500多人次。舉辦了“我愛我家”歡迎新教職工系列活動。組織女教職工健身、時裝表演、女教授合唱訓練等活動90場次，2800多人次參加。各院級工會開展的女教職工和青年教職工專題活動56場次， 1600多人次參加。舉辦了XX年中小學招生咨詢活動，幫助部分教職工子女解決了跨教區(qū)入學問題。首次采用校內驗血、獻血的方式，為168名教職工無償獻血提供了服務，我校被表彰為揚州市“無償獻血先進單位”。在繼續(xù)做好家用汽車、商品房優(yōu)惠團購的同時，為179戶教職工辦理中國電信家庭寬帶優(yōu)惠上網(wǎng)，增設了家用電器團購和圖書優(yōu)惠展銷項目。各院級工會積極辦實事、做好事，受益教職工2300多人次。為緩解矛盾，協(xié)調關系，各級工會干部參與民事調解和勞動關系協(xié)調49次，一位同志被評為“江蘇省模范勞動爭議調解員”。校工會被揚州市總工會評為 “辦實事、做好事、解難事先進單位”。

教職工代表工作總結 篇4

高峰完小2013年教職工代表大會工會工作報告

各位代表

同志們

一年來，我校工會在學校黨支部的正確領導下，根據(jù)鎮(zhèn)中心學校和教育工會的工作部署，深入學習理論，認真學習深入貫徹黨的十八大精神，堅持以法治會，加強自身建設，充分發(fā)揮職能，在組織教職工參加建設和諧校園、積極開展群眾性文體活動、幫扶困難教職工等方面發(fā)揮了積極的作用。現(xiàn)將本工作總結如下：

一、加強師德建設 提高教職工隊伍整體素質

一年來校工會協(xié)助校長組織教師學習宣傳十八大精神，學習了《教師法》、《教育法》等與教育教學相關的法律知識，工會配合黨支部學習科學發(fā)展觀，開展黨的十八大主題宣傳教育活動及文明班級評比活動，工會還組織教師通過學習，不斷提高師德水平。

二、做好教代會工作 實施民主管理

教職工代表大會是學校實行民主管理的基本形式，是教職工行使民主管理的主渠道。為了落實職權，規(guī)范程序，充分調動教職工的積極性，主動參與學校民主管理、民主監(jiān)督。聽取校長工作報告，年終聽取校長管理學校的財務報告和重大經(jīng)費的使用情況，聽取校級行政領導的個人述職報告，并對他們進行了合理化的評議。

三、堅持實施送溫暖工程

學校工會始終把送溫曖工程作為工會的常規(guī)性工作來抓，凡教職工有紅、白事時校工會都組織人員前往看望慰問。關心困難職工的生活，堅持為教職工尤其為困難職工辦實事、做好事、解難事、送溫暖。堅持在春節(jié)期間對離退休教師、患病教師慰問，平時對患病住院教師能及時看望慰問，同時，做好互助互濟捐款及補助工作，春節(jié)前向學校行政及鎮(zhèn)工會、教育工會反映，幫助他們申請補助金，獲得鎮(zhèn)工會和教育工會的支持，為他們解決了燃眉之急。

四、開展有益健康的文體活動

為了展現(xiàn)學校教職工積極向上的精神風貌，營造和諧校園文化，提高教職工的身體素質，增強廣大教職工的身體素質，推進師德群體創(chuàng)優(yōu)活動，積極為教師購買體育活動器材組織教職工開展體育活動，經(jīng)常組織教職工進行乒乓球、籃球友誼比賽。今年又舉行了全校教職工羽毛球、籃球、乒乓、跳繩、跳棋等文體活動，教職工反映良好。

五、開展校務公開促進學校發(fā)展

為進一步學習和實踐科學發(fā)展觀，落實黨的全心全意依靠教職工辦學的指導方針，強化學校民主管理，實行依法制校，確保教職工對校務工作享有知情權、參與權和監(jiān)督權，增強教職工的主人翁意識，更好的調動全體教職工和社會參與支持學校工作的自覺性，加強學校行政領導班子和黨風廉政建設，完善內部監(jiān)督制約機制，密切干群關系，提高學校管理水平和辦學效益。學校多渠道多形式開展校務公開，討論研究學校工作，有關涉及教師切身利益的重大事宜都要通過教師大會，學校有關學生收費都要在大門口公開欄公示于學生與家長，每年召開兩次學生家長會，為學校的發(fā)展提合理化意見建議。有關重大制度如教師請假制度獎懲制度都要通過教師大會，教師討論通過才開始執(zhí)行。通過校務公開，促進干群關系，提高教育教學工作效率。總之 學校工會在學校黨支部和行政部門的大力支持下及全體教職工的共同努力下，做了一定的工作，取得了一定的成績。但在總結成績的同時，我們也清醒的認識到存在許多不足，許多地方仍須改進。在新的一年里，我們將繼續(xù)發(fā)揚成績，克服存在的問題，發(fā)揮好工會職能，不斷提高管理和服務水平，積極發(fā)揮黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用，積極主動地為學校辦實事，為教職工辦好事。我們相信，在全體教職工的共同努力下，學校工會的明天會更美好。

高峰完小工會

2013年8月

教職工代表工作總結 篇5

各位代表、同志們：

現(xiàn)在，我代表學校向本屆代表大會做行政工作報告，請予審議并提出意見和建議。

我校從去年7月份盟委行署決定并宣布重新組建、9月份掛牌開學至今，已歷時一年半時間。一年多來，我們以鄧小平教育理論、黨的十五大科教興國戰(zhàn)略方針以及xx同志三個代表理論為指導，以崇高的責任、堅定的信念，經(jīng)歷了中專辦學難、生源不足、辦學體制徘徊的陣痛，克服了經(jīng)費緊張、設備不齊、教學區(qū)分散等困難，全體師生在學校黨政的領導下，團結進取、努力工作、勤奮學習，使各方面的工作都取得了可喜成績。這一年，是全校師生開拓探索的一年，是學校各項事業(yè)穩(wěn)步前進的一年，也是在激烈的辦學競爭中，艱難跋涉、不懈奮斗、碩果累累的一年。

現(xiàn)在，我首先具體回顧一下過去一年多的工作：

一、管理教育工作，組織及時，內容豐富，形式多樣，學校面貌為之一新。去年秋季，“三校”合并，開學迫近，新學校百事待興，教職工人心思治。在時間緊任務重的情況下，我們抓住工作重點，及時組織，循序漸進地開展了各項管理教育工作，使學校工作很快步入正規(guī)并順利進展。

建立組織機構，落實責任到位。從去年秋季開學前的科級干部競爭上崗開始到目前，我們先后建立了9個黨支部、18個行政科室；根據(jù)上級各有關部門的要求和學校工作需要，我們還建立了業(yè)余黨校、精神文明建設委員會、文明市民業(yè)余學校、綜合治理委員會、崗位責任考核小組、防火防毒幫教等十幾個群眾性活動組織。而且每個組織、每項工作都有學校黨政領導分工負責，做到黨務政務、例行公務、群眾性活動組織健全、責任分明，為學校各項活動的開展奠定了組織基礎。

建立各種規(guī)章制度，管理工作初見成效。新學校成立、教職工增加、學生質量變化的事實告訴我們，學校管理必須制度化。因此一年來，我們重視并逐步建立健全了多種規(guī)章制度。XX年12月涉及全校各科室和全體教職工的《教職工崗位責任制及有關規(guī)定》制訂出臺，并印發(fā)于各科室試行。與之相繼，學校崗位責任考核小組開始查崗、考核，使學校管理工作有章可循，教職工出勤率、工作效率明顯提高，機關作風明顯改觀。而且，這一制度的執(zhí)行，也帶動了教學管理、總務伙食管理等管理制度的制訂與執(zhí)行：《教研室量化考核辦法》、《教師工作量考核辦法》、《科室經(jīng)費承包辦法》、《伙食管理辦法》等管理制度先后制定并付諸實施。當然，學校各種規(guī)章制度在執(zhí)行中還存在一些弊端和問題有待完善解決，可是我們堅信，學校在制度化管理的工作中邁出了成功的一步。

思想政治教育、精神文明建設并蒂開花。學校是培養(yǎng)塑造人才的陣地。學校培養(yǎng)出的人才整體素質如何，關系到社會主義事業(yè)的興衰成敗，也直接關系到學校的聲譽和前景。因此，一年來，我們以xx同志“以德治國”的思想為指導，對黨的思想建設、師生思想政治工作、學校精神文明建設和綜合治理工作給予了極大重視；廣大師生以積極的態(tài)度、良好的精神風貌，出現(xiàn)在學校組織的各項活動中，在以德育人方面做出了一定成績。

領導帶頭，政治教育扎實有效。學校成立初，我們就成立了以黨政一把手為領導的基層業(yè)余黨校和精神文明市民學校，并舉辦了黨員、積極分子輪訓，開設了黨課、文明課教育，請校內外教員輔導了“三個代表”理論，宣講了當代青年的理想和擇業(yè)觀。本學期，學校又成立了以校領導、環(huán)節(jié)干部為主要成員的政治理論學習中心組，并于10月份開辦首次中心組讀書會，學習了xx“七一”講話和黨的十五屆六中全會“決定”，在學習的基礎上，學校領導帶頭，與會人員廣泛發(fā)言，聯(lián)系學校與科室具體工作談了體會，不僅對所學內容的核心問題進行了一次扎扎實實的理解，而且達到理論聯(lián)系實際、指導實際的目的。與此同時，黨委民主生活會在征求民主意見、自我剖析、批評和自我批評、總結工作、制定整改措施等一系列有組織、有計劃、有步驟的程序中召開，黨委成員在會上開誠布公，取長補短，進一步充實了思想、理清了思路。此外，我們還在廣大師生中舉辦普法教育、職業(yè)素質教育、新生行為規(guī)范教育等講座；在學生中，通過政治課、德育課、班團活動等多種渠道，開展了愛國主義、集體主義、社會公德、職業(yè)道德、法制與紀律方面的教育，培養(yǎng)提高了廣大學生的思想品德素質。學校還把每周三下午做為支部和科室學政治學業(yè)務的間周活動日，使學習活動開展得廣泛深入。

文體活動卓有成效，校園文化異彩紛呈。中專校園是青年學生生活成長的地方，理當充滿生動活潑、健康向上的生活氣息；三校合并后的教職工也需要在辦公室以外的各種活動中互相了解，形成合力，增強協(xié)作精神。因此，一年來，學校對校園文體活動和校園文化和其它活動給予了足夠重視，有些大型競賽活動是領導親自組織帶頭，黨政工團齊抓共管。一年來，我們及時地舉行了學校首屆田徑運動會，出色地參加了市直黨委舉辦的“紅旗飄飄”演比賽和市直院校校園文藝匯演等大型文體活動。從這些活動中，我們不僅得到了榮譽，更重要的是看到了感召力、凝聚力和競爭力。另外，在整個學校園地中，我們還經(jīng)常看到圖文并茂的櫥窗板報、《青年心聲報》、豐富多采的知識競賽、形式多樣的節(jié)日紀念活動與捐款獻血等愛心活動。這些情趣高雅、集知識性與娛樂性于一體的活動，使廣大師生受到陶冶，得到教益，而且活躍了校園氣氛，增加了學校文化色彩和文明氛圍。

表彰激勵，成績矚目。為了使學校工作中學有榜樣、樹有典型，在過去的一年多，學校按照《教職工崗位責任制及有關規(guī)定》與一年一度表彰工作的要求，根據(jù)教職工具體工作表現(xiàn)、教師量化考核結果和群眾評選，表彰獎勵了13名優(yōu)秀黨員、3名黨務工作者、9名優(yōu)秀教師、14名先進教育工作者、4名優(yōu)秀班主任、2個先進黨支部、7個先進科室。其中兩名同志被評為鄂爾多斯市直機關優(yōu)秀黨務工作者和優(yōu)秀黨員，王**同志被評為自治區(qū)級優(yōu)秀教師。另有7名同志在年底干部考核中，受到工資晉級獎勵。在學生中，也有大批三好學生、優(yōu)秀團員、優(yōu)秀班團干部、先進班級體受到學校表彰獎勵。其中，有兩個班級（246班、98礦機班）被評為市級先進班集體。學校在XX年參與市、區(qū)兩級政治的各類比賽和評比活動中，更是榮譽載冊、捷報頻傳：3月份學校被重新認定為市級文明學校，6月份大中專院校軟排、女籃比賽分別獲第二名，6月份獲市直機關演講比賽優(yōu)秀組織獎，7月份紀念黨的80周年鄂爾多斯市大型歌會獲一等獎，學校黨委在市直機關大型聯(lián)評中，被評為20個“先進基層黨組織”之一。

二、以教學為中心，改善辦學條件，提高教學質量，真正實現(xiàn)教書育人。教學工作是學校的中心工作，辦學條件、師資質量、教學管理的先進性、教學內容方法的實用性、科學性和提高教學質量密切相關，都是辦好學校必備的客觀因素。一年多來，我校教學工作者在中專生源質量下降的情況下，一方面利用原有的`教學設施設備克服困難，努力教學，一方面發(fā)揮主觀能動性，積極探索，實施教改，把學校教學工作搞得既靈活又扎實，既完成了教學計劃，又達到了育人的目的。

因陋就簡，改善教學條件。三校合并后，人員歸并，教學點集中，但是，教學場地、教學設施設備或閑置或分散，給教學工作造成一定困難。在這種情況下，學校想教學所想，按教學所需，將原設施設備在原財校、工校、技校之間進行了及時的搬遷改造工程。現(xiàn)在，除禮儀服務實習場地暫未搬遷外，電工、汽修、鉗工、烹飪實習車間已全部搬回校園。學校已成為能容納23個教學班，供電教、財會、汽修、機電、烹飪等十多種專業(yè)教學、實習，940名學生住宿，300名學生同時就餐的中等職業(yè)技術學校。

專業(yè)教師集中，師資隊伍壯大。三校合并時，為我校集中了一批專業(yè)課教學的精兵強將，這對于從事職業(yè)技術教育的中專學校來說，無疑是件大好事?，F(xiàn)在全校在編人員206人中，教研室編制內的教師就有118人，他們可以肩負起語文、數(shù)學、政治、英語、體育等9門基礎課，電算化會計、財會、工民建、毛紡、烹飪等50多門專業(yè)技術課的教學工作，和學校教輔人員及行政管理人員共同形成一個數(shù)量多、質量高的教職工群體?，F(xiàn)在，學校教職工中，有本科學歷91人，?？茖W歷77人，高講15人，講師75人，助講52人，是一支能夠擔負管理、教育、服務“三育人”的師資隊伍。

積極探索教學改革，努力提高教學質量。近年來，經(jīng)過多種層次多種類型招生篩選后的中專生底子薄、質量差，但是，我們仍然負有使其學有所知學有所長的責任，這就更需要我們在教學管理和教學內容與方法上做一些改革，充分調動教師教的積極性、學生學的主動性，通過雙向努力，共同提高教學質量。一年來，我們把提高教學質量做為教學工作的目的，把教學管理做為提高教學質量的手段，充分調動了學、教、管三方面的積極性，基本上完善了教學管理，加強了教學改革。首先，我們在明確辦學思路，提高管理水平上下功夫，強化教務工作和教研室在教學管理中的突出作用，使廣大教師和教務管理人員樹立了高度的責任感和使命感，然后在充分醞釀討論的基礎上，出臺了一套較為成熟的管理辦法《教研室量化考核辦法》和《教師工作量考核辦法》，并得到及時執(zhí)行，克服了“重制訂，輕執(zhí)行”的不足。執(zhí)行中，我們還加大了考核評估的力度，實行教務處、教研室、教師、學生考核測評相結合，做到了評估的科學性、準確性。并將教研室、教師考核結果分等級分檔次給予獎勵或批評教育，形成了競爭激勵機制，增強了教學效果。其次，我們以抓實踐性教學為突破口，拓寬了教改思路。在教學中，我們注重理論結合實踐的教學方法，強化了專業(yè)課技術課的實習實驗工作，增強了專業(yè)技術知識的實踐性與可操作性：電算化課上機練習，會計課模擬實習，工民建、汽修、鉗工、烹飪等專業(yè)技術教學都可以在校內外實習實驗場地實際操作，在看得見摸得著的實踐性教學中，加深了學生對專業(yè)理論的理解，提高了學生的專業(yè)知識與技能，即提高了教學質量。另外，我們正準備在新情況下對中專教學大綱、教學內容、教學計劃做新的探討。

試用期工作總結工地匯集5篇

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試用期工作總結工地【篇1】

時間飛逝，轉眼在收銀崗位里的我已有x月。在這里，我有過歡喜，有過悲傷，但更多是收獲，成了我成長路上的一筆財富。在此，我感謝領導給了我這個平臺，讓我得到很好的鍛煉。給了我施展才華的舞臺。我將珍惜我的選擇——做一名合格的房地產收銀員。

記得曾聽說過這樣一句話：“越是艱苦的地方，越能鍛煉人的意志，越能使人感到充實?！眮淼絰x工作之后更能感到這句話的意義。每天基本上在同一個收銀臺工作幾個小時，面對的是數(shù)不清的顧客，其中的艱辛是不言而喻的。但我并沒有因此而放棄過，特別是在我們xx店，門口特別冷，現(xiàn)在是冬天，我們所受的冷更是能夠想象得到的。每次特別上x號臺的員工，手、腳全部都凍腫了，夏天太陽直射著我們，但我并沒有因此而放棄過堅持?！邦櫩途褪巧系邸钡淖谥?，在收銀員這平凡的崗位上，肩上的擔子卻不輕：每天重復著相同的工作，還要對顧客解釋他們所有的疑問，而且不管顧客說了多么刻薄的話，都必須學會忍耐，把所有的委屈壓在心底。

在過去的工作中，我們總會遇到一些問題，比如價格與電腦不符時，我們應及時通知值班長進行核實，并要請顧客耐心等待，還有就是一定要運用微笑服務，當你對顧客微笑時，不管顧客對我們有多么不滿，此時他的心情一定會隨之晴朗。微笑是最迷人的表情，一個微笑不費分文卻給予甚多，懂得對生活微笑的人，將會擁有美麗的人生，當你微笑時世界也在對你微笑。再就是要講究語言藝術：“溫語慰心三冬暖，惡語傷人七月寒?！辈灰c顧客發(fā)生爭執(zhí)，不侮辱、挖苦、諷刺顧客。

作為一名房地產收銀員，我深深知道我們就是xx的窗口。在工作中嚴格遵守收銀員操作規(guī)范的同時，應有飽滿的熱情，用會心的微笑接待身邊每一位顧客，面對日益競爭的今天，怎樣才能留住顧客，贏得顧客滿意?我們唯一取勝的籌碼就是提供優(yōu)質的服務。在以后的工作里嗎，只有努力學習，提高自身素質，提升服務技巧，讓顧客高興而來，滿意而歸。

以上就是我在工作中所感觸最深的，希望自己以后能夠在工作中努力做到這些。我相信，只要我們所有的員工齊心協(xié)力，xx明天會更加輝煌!

試用期工作總結工地【篇2】

白駒過隙，轉眼我在xx公司已經(jīng)工作快半年了，自xx年x月x日到崗，至今x月有余，在這x個月里，我體會到了完全不同于學校的生活氛圍，這對于剛入職場的我來說，某種意義上來說也是一大挑戰(zhàn)。回望xx年度的工作生活，感受到公司及身邊的人這一年來發(fā)生的巨大變化，身邊的同事也都在不斷進步著，朝著同一個目標奮斗著。新的一年到來了，也帶來了新的挑戰(zhàn)，在我們準備以全新的面貌來迎接新年的到來時，也不忘來回顧和總結過去一年來所做的努力。

自公司成立到現(xiàn)今已經(jīng)x年了，我很榮幸能在剛踏入社會時加入這個團隊，跟大家一起慢慢成長。自xx年以來，公司的隊伍在慢慢壯大，引進了專業(yè)人才，專業(yè)水平得到了很大的提高，團隊建設正在逐步走向規(guī)范，各部門職能作用也在逐漸明確化。

年度主要工作事項及成果梳理回顧這x年來的工作，我在公司領導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過x年來的學習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將x年來的工作事項總結如下：

1、維護銷售臺賬及整套銷售報表，及時更新銷售數(shù)據(jù)，定時上報有關銷售報表。

2、銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計，定期制作各期銷售報表，如日報、周報、月報等。

3、維護銷售臺賬和日期銷控表，定期做本項目傭金結算。

4、行政助理休假時做好案場日常行政事務，如物料、考勤等，以及及時和開發(fā)商溝通銷售流程方面的工作。

5、就特殊優(yōu)惠、房源等信息及時跟甲方負責人溝通并確保規(guī)定時間內取得結果。

6、負責督促置業(yè)顧問認購之后其他后續(xù)手續(xù)的辦理，確保現(xiàn)場銷售程序順利進行。

未達目標的工作分析上述工作事項，在剛接手工作的時候，由于業(yè)務不熟練，工作中出現(xiàn)過一些紕漏，給領導和其他同事造成了一些不便，對此本人深感慚愧。之后在各位領導和同事的幫助指導下，加強自己的業(yè)務操作能力，逐漸能獨立完成工作，到現(xiàn)在已可以做到按照公司的規(guī)定嚴格要求自己，能較好的完成本職工作。但是還是有一些做的不太到位的地方，在這x個月期間，我在工作中還有一些不足之處有待改進：

首先，做事還是不夠細心，導致工作中犯了一些本不該出現(xiàn)的失誤，這一點在之后的工作中我一定會盡量避免。

其次，在與開發(fā)商接洽時，要注意溝通方式，盡量做到雙贏。

再次，在工作中，要不焦躁，腳踏實地，面對繁雜的工作時，盡量做到有條有理，主次分明。在今后的工作中，我一定注意以上所述的不足之處，完善自己在工作中的缺陷，盡快在自己的崗位上能夠游刃有余。

xx年工作改進措施

針對xx年度工作中的不足，根據(jù)本職工作的性質，現(xiàn)對自己提出以下改進措施，希望在新的一年里，能在本職工作上有更大的突破，為公司的長遠發(fā)展盡一份綿薄之力。

1、業(yè)務體行政助理的工作要求細心、有條理，在xx年里，我一定要進一步改進工作方式，遇到工作不急躁，確保從自己手里出的每一個表格都完美無缺。

2、注重自己的工作方式，整合人際關系。在執(zhí)行現(xiàn)場制度的時候，公私分明，責任到人。

3、加強自己在辦公自動化方面的操作能力，提高工作效率。

4、進一步改進工作方式，避免重復性工作。

工作感悟近半年的工作經(jīng)歷，已經(jīng)開始改變當初學生時代的我，生活習慣、思維方式等各方面都有所改變，期間我個人也是收獲頗豐，工作中，最重要的就是效率二字，在效率的基礎上講求質量。在銷售一線，最忌諱的就是拖沓，一個人的工作沒有完成，就會導致后續(xù)的工作無法進行。

試用期工作總結工地【篇3】

試用期的工作短暫又充實，做銷售這一行我初次踏入，自己的這幾個月的試用期真實的感受到的了一名銷售的不易，一個工作需要我們花時間去適應，就像這次的工作一樣，我們總是在工作的時候面臨著這些不適應，只有通過字自己的不努力，讓工作變得充實輕松，試用期我一直在努力，在同事們領導的幫助下，很多技能自己不知道的一些銷售知識大大的提升了， 在工作中能力是一個關鍵，我們自己有一個很高的能力做好這間事情絕對是有成就感的，現(xiàn)在試用期工作結束，我不敢說自己做到的了怎樣怎樣，但這試用期的工作我真正的覺得自己做好了，我相信一個工作組好一定是值得慶祝的，也就這試用期的工作我做一番總結。

一、初步適應工作

來到xx房地產公司，我作為一名新人，其實內心還是很多感想的，做這個工作的時候我一直在想著自己未來的一個方向，這需要堅定地意志，我也知道作為一名房地產銷售工作不是一個簡單的活，我時常會把這個工作當自己未來的規(guī)劃，剛開始就是很不適應，自己初次做銷售工作很多東西其實它不是一個的好的選擇，就比如說這個工作，但是我還是堅定了自己，我覺得工作往往就是需要這樣的形式去取面對，適應跟不適應也就是我們努力一點點罷了，剛開始做這個工作，我一直在適應環(huán)境，適應工作，這是一定的，適應這里環(huán)境從日常的工作做起，房地產銷售需要一個穩(wěn)重的心態(tài)，穩(wěn)重的心態(tài)就是在工作中不斷打磨，打磨自己內心的那份堅定。

二、工作經(jīng)過

說到自己這試用期的工作經(jīng)過，這是一個很值得一提的，我是從來沒有做過這份工作，但是來到了xx公司我其實很感動，這里很多同事都是精英分子，很多同事都愿意把自己的心得跟我講，盡管是在試用期但是我的心態(tài)的一直很好，我也想做出一番好的業(yè)績美當然這在當時似乎離我很遙遠，就是因為這樣我也在慢慢的適應，我很是好學學習每一個人的經(jīng)驗一些銷售方面的知識，我喜歡深究或許一件事情我會反復的琢磨，但是我確實不厭其煩，試用期短短的時間，我在平時的工作中還是學習到了很多，這不僅僅是同事們的經(jīng)驗，還有我在日常工作中跟客戶交流的一些經(jīng)驗，這是我慢慢的積累的，試用期我的業(yè)績不明顯，但是我的進步是看得見的。

三、自身不足

我太過于鉆一個牛角尖，其實做房地產銷售是需要靈活應用的，有著些缺點我一定會逐步的改善，把銷售工作做好。

今后的工作中我還要不斷學習、不斷完善自我的業(yè)務水平、知識技能，遵守良好的職業(yè)道德。最后，我將不懈的努力和拼搏，努力實現(xiàn)自己的人生價值。更好的服務于公司。

試用期工作總結工地【篇4】

工作總結20xx 年即將告一段落，回顧這一年來的工作，在公司領導 的正確領導下，在部門領導的大力支持與關心下，我本著認真負 責、不斷學習的工作態(tài)度，嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，以最 快、最好的工作質量完成本職工作，現(xiàn)將一年來的工作情況總結 如下

在20xx年的工作中，作為財務部的一員，我主要負責銷售 收款和數(shù)據(jù)錄入及統(tǒng)計核對工作， 面對繁雜瑣碎的大量日常性工 作，自我強化認真負責的工作態(tài)度和為客戶服務的工作意識，注 意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，力求準確、及時，避免疏漏和 差錯。

一、認真做好基礎的銷售收款和退款工作。作為財務部派駐 在銷售部的收款員， 面對客戶收取房款和退款是我最為基本的工 作職責。這一工作看似簡單，實則需要以及其認真和細致耐心的 工作態(tài)度去面對，需要時時刻刻堅守在工作崗位。因為這可以說 是公司整體工作的重中之重，關系到公司最為基本的利益，如果 發(fā)生差錯將對公司的利益造成極大的損失； 同時作為公司的一員 在面對客戶的時候也要求必須認真確、毫無差錯的完成收款工 作，始終強化為客戶服務的工作態(tài)度。

二、及時準確的做好銷售回款和客戶資料的錄入、統(tǒng)計及核 對工作。銷售收款環(huán)節(jié)結束后，還需要對當天的收款情況和銀行發(fā)放的按揭客戶的按揭貸款做好錄入和整理， 需要了解并掌握客 戶購房合同的簽訂情況，以便全面把握公司銷售收款的整體狀 況，及時準確的按月、季度、年度編制領導需要的各項報表，以 便領導及時了解和掌握公司的銷售收款情況， 布置安排其他工作 的開展和落實。另外，定期和銷售部進行銷售收款的核對工作， 確保沒有一絲一毫的差錯和遺漏， 并對到期未收回的銷售款項進 行催收工作，確保公司的利益不受損失。

三、積極配合其他同事完成對業(yè)主交房時天然氣、維修基金的代收代繳工作。

年初、由于國家維修基金繳納的新政策的出臺， 使得公司維修基金代收代繳工作必須搶時搶點的提前完成，為了不給公司造成損失，在公司和部門領導班子的迅速決策之下，我 和其他同事一起加班加點、在保證準確無誤的前提下，迅速的完 成了維修基金的錄入、提交、繳納工作，保證了公司的利益最大 化。

四、協(xié)助其他同事完成潤祥小區(qū)經(jīng)濟適用房的收款工作，雖 然這項工作不屬于我的職責范圍，但是由于情況特殊，需要我協(xié) 助其他同事完成，我仍然以認真的工作態(tài)度，細致的做好收款和 數(shù)據(jù)錄入以及資料交接工作。

過去的一年時間里， 還要感謝領導對我工作的大力支持和對 我個人的熱心關懷，督促我不斷提高業(yè)務知識和工作技能，讓我 感受到公司集體對我個人成長的幫助和給予我的溫暖。

綜上所述，雖然自己盡職盡責、盡自己最大努力做了很多事情，但由于缺乏經(jīng)驗、很多方面考慮的不夠周全，因而還是有不 夠完美的地方。在今后的工作中我一定吸取這一年來的經(jīng)驗教 訓，繼續(xù)以認真負責的工作態(tài)度，力求以更飽滿的工作精神，把 工作完成的更快、更好、更有效率。同時不斷學習和進步，更加 充實自己的業(yè)務知識和工作技能， 以便為明年的結算工作打好基 礎、做好準備。

試用期工作總結工地【篇5】

在以前我總是盼望早點到社會參加工作，因為我總覺得工作是一件很容易的事，可是當我離開校園，真的進入社會實習后，才真正體驗到工作并不是想象中的那樣，它不是一件容易的事。每天早上都要按時起床，坐公交車去上班，到下午八點才能回家。在工作中也不能有絲毫的馬虎，沒有機會讓自己犯錯誤，所以每天都要打起精神工作。身邊都有同行在看著你。

當我邁進大學生活的最后一個年頭，站在我們面前的就是那個向往已久的工作社會，我們的心已經(jīng)開始飛進那里。我們高興、我們興奮，因為我們終于可以在這個巨大的舞臺上展現(xiàn)自我，但我們還需要時間去了解這個社會。學校為了把我們平穩(wěn)的送上社會的大舞臺，為適應今后的社會工作奠定基礎，同時完成大學教育的最后一個重要環(huán)節(jié)，專門安排了我們畢業(yè)實習。

由于對房地產銷售十分感興趣，所以我來到德匯營銷租賃有限公司進行實習工作。實習是以獨立業(yè)務作業(yè)方式完成的。實習的內容只要有兩個：一個是戶外廣告的招商，另一個是房產銷售——置業(yè)顧問?，F(xiàn)在實習已經(jīng)結束，回頭總結我的實習報告，感到十分的欣慰。它使我在實踐中了解了社會，讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識，也打開了視野、增長了見識，為我即將走向社會打下堅實的基礎。基本上達到了學校要求的實習目的。為了表達我收獲的喜悅，我將主要以房產銷售工作來談我的實習體會。

德匯營銷租賃有限公司是x年6月經(jīng)國家批準，由具備資深、卓越專業(yè)能力的成功人士錢金耐創(chuàng)建的德匯實業(yè)集團的分屬子公司，是具有專業(yè)資質的房地產企業(yè)。公司秉承“德載重任，匯鑄永恒”的經(jīng)營宗旨，堅持“兩種經(jīng)營模式”銷售策劃運作的獨創(chuàng)理念，力求使每個開發(fā)項目達到人與環(huán)境的天人合一。

公司的主要業(yè)務是專業(yè)從事房地產開發(fā)項目的全程策劃、樓盤整合營銷、推廣等，是烏魯木齊市納稅先進單位。公司成功策劃銷售了多個樓盤，如：德匯國際廣場，德匯大酒店，新疆圖書批發(fā)城，火車頭國際采購基地，溫州大酒店等，電視、報紙進行過多次全方位報道，公司現(xiàn)擁有優(yōu)秀的房地產和市場營銷精英及管理人員。公司旗下的火車頭國際采購基地，以整體團隊形成從定位、設計、推廣和行銷四位一體介入地產開發(fā)全過程，提供項目開發(fā)中的專業(yè)整合服務，保障項目運營中眾多環(huán)節(jié)精準實施，從而創(chuàng)造集成績效，推動服務之伙伴企業(yè)形成強大的可持續(xù)市場競爭能力。我就是從這個部門開始我的實習生涯的。

我實習工作分為兩個階段，前一個階段是在銷售部做戶外廣告的招商工作，工作內容是主動尋找客戶，給客戶講商鋪的地理位置和價格等，如果客戶有意就和約談判。后一階段就是在售房部做置業(yè)顧問，工作的主要內容是接待客戶，給顧客介紹樓盤的信息，并幫助客戶計算房屋的總價。幫助他們更好的了解整個樓盤的情況。同時給顧客提出一些我們自己的見解。有時配合辦公室人員處理日常工作。下面是我畫出的兩個工作的業(yè)務流程圖和樓盤銷售基本流程圖。戶外商鋪招商的業(yè)務流程：尋找顧客——合約訪談——談判——客戶追蹤——簽約——售后服務。房地產銷售的業(yè)務流程：尋找顧客——現(xiàn)場接待——談判——客戶追蹤——簽約

——入住——售后服務。

通過近兩個月的實習，基本上掌握了公司的工作流程，并且能夠獨立的完成工作。并能獨立的計算房屋總價、簽定商品房買賣合同。如：維修金=總房款x2%、產證費=300、契稅=總房款x3%、保險費=貸款額x0.05%x年限、交易印花稅=總房款x0x03%等等。還有了解到在一個公司上班工作態(tài)度是非常重要的，一般老板都喜歡工作努力的員工。與同事的相處也是非常重要，因為一個公司就是一個團隊，一個項目的完成是需要一個好的團隊共同完成的，如果沒有一個和睦、團結的團隊，項目是不能順利完成的。通過這兩個月實習發(fā)現(xiàn)公司在營銷過程中也存在一些問題，下面我主要以在房產銷售過程中發(fā)現(xiàn)的問題來談談我的看法。

一由于銷售人員對產品不熟悉、對競爭樓盤不了解、迷信自己的個人魅力等原因導致產品介紹不詳實。解決的辦法是：樓盤公開銷售以前的銷售講習，要認真學習，確實了解及熟讀所有資料。進入銷售場時，應針對周圍環(huán)境，對具體產品再做詳細了解。多講多練，不斷修正自己的促詞。隨時請教老員工和部門主管。端正銷售觀念，明確讓客戶認可自己應有尺度，房屋買賣才是最終目的。

二由于現(xiàn)場繁忙，沒有空閑、自以為客戶追蹤效果不大、銷售員之間協(xié)調不夠，同一客戶，害怕重復追蹤原因未做客戶追蹤的解決辦法：每日設立規(guī)定時間，建立客戶檔案，并按成交的可能性分門別類。依照列出的客戶名單，大家協(xié)調主動追蹤。電話追蹤或人員拜訪，都應事先想好理由和措詞，以避免客戶生厭。每日追蹤，記錄在案，分析客戶考慮的因素，并且及時回報現(xiàn)場經(jīng)理，相互研討說服的辦法。盡量避免電話游說，能邀請來現(xiàn)場，可以充分借用各種道具，以提高成交概率。

三由于客戶對產品不了解，想再作比較、同時選中幾套商鋪猶豫不決、想付定金，但身邊錢很少或沒帶，喜歡卻遲遲不作決定的解決辦法：針對客戶的問題點，再作盡可能的詳細解釋。若客戶來訪兩次或兩次以上，對產品已很了解，則應力促使其早早下決心?？s小客戶選擇范圍，肯定他的某項選擇，以便及早下定簽約。定金無論多少，能付則定；客戶方便的話，應該上門收取定金。暗示其他客戶也看中同一套商鋪或商鋪即將調價，早下決定則早定心。

四由于客戶是銷售人員的親朋好友或關系客戶、不同的銷售階段，有不同的折讓策略而出現(xiàn)客戶間折讓不同。解決辦法：內部協(xié)調統(tǒng)一折扣給予的原則，特殊客戶的折扣統(tǒng)一說詞。給客戶的報價和價目表，應說明有效時間。盡可能了解客戶所提異議的具體理由，合理的要求盡量滿足。如不能滿足客戶要求時，應耐心解釋為何有不同的折讓，謹請諒解。態(tài)度要堅定，但口氣要婉轉。

五由于簽約人身份認定，相關證明文件等操作程序和法律法規(guī)認識有誤、簽約時，在具體條款上的討價還價（通常會有問題的地方是：面積的認定，貸款額度及程度，工程進度，建材裝潢，違約處理方式，付款方式……）、客戶想通過挑毛病來退房，以逃避因違約而承擔的賠償責任而出現(xiàn)的簽約問題的解決辦法：仔細研究標準合同，通曉相關法律法規(guī)。兼顧雙方利益，以‘雙贏策略’簽訂條約細則。耐心解釋，強力說服，以時間換取客戶妥協(xié)。在職責范圍內，研究條文修改的可能。對無理要求，應按程序辦事，若因此毀約，則各自承擔違約責任。

小學英語實習總結實習學校：縣龍山中心學校實習時間：35天（x.03.01—x.04.02）指導教師：指導班主任：實習生：實習班級：三（1）班實習內容：小學英語課（三年級）、實習班主任實習目的：實習是大學教育最后一個極為重要的實踐性教學環(huán)節(jié)……

從7月7號開始到8月1號，近一個月的時間，我在杭州日報社部做了一名實習生。想到7月6號那天得知消息之后便開始興奮。后來更是得知我是將兩名大二新聞專業(yè)學生給踢掉，自己搶到了那個實習崗位時，更加的覺得自豪。

證券公司實習總結第一篇為期一個月的實習生活轉眼間即將畫上圓滿的句號，在證券公司這段期間，我們充分感受到作為一個證券從業(yè)人員的酸甜苦辣，也了解了作為一名證券從業(yè)者的工作身上肩負的責任和義務。

題記：x于2月16日已經(jīng)自己坐飛機回到了今日學堂，按照學堂的慣例，每個孩子都要在開學后對假期總結做ppt并演講，侯老師要對孩子們的狀態(tài)分別做梳理和引導，并通過心態(tài)調整和體能恢復等訓練，讓大家迅速收心，回到學堂正常的學習生活。

一實習單位簡介

中國光大銀行成立于1992年8月，是由中國光大（集團）總公司控股，亞洲開發(fā)銀行等228家中外股東參資入股的國內第一家國有控股有國際金融組織參股的銀行。

x年寒假我來到了莘冠塑料制品公司實習，因為剛剛學習了會計課，本身我就對會計很感興趣，經(jīng)朋友介紹就來到這里實習。短短1個月的工作過程使我受益匪淺。不僅會計專業(yè)知識增長了，最主要是懂得了如何更好的為人處事。

作為一名市場部的實習生，搜集信息，市場推廣是一項簡單而重要的工作。在搜集樣本及信息的過程中，我了解到了很多業(yè)內的公司及其品牌。了解了從信息搜集，電話跟蹤，建立聯(lián)系，到制作標書，投標中標的整個過程。

社會實踐只是一種磨練的過程。對于結果，我們應該有這樣的胸襟：不以成敗論英雄，不一定非要用成功來作為自己的目標和要求。人生需要設計，但是這種設計不是憑空出來的，是需要成本的，失敗就是一種成本，有了成本的投入，就預示著的人生……

度林場職工工作總結5篇

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度林場職工工作總結 篇1

xx年，本人在市林場的正確領導下，嚴格要求自己，刻苦鉆研業(yè)務知識，不斷提高個人理論知識和業(yè)務水平，工作上積極主動，遵守紀律，團結同志，圓滿完成了所在站點的各項工作任務，得到了場領導的好評和肯定?，F(xiàn)將一年來的工作總結如下：

一、加強政治理論，業(yè)務學習方面

一年來，本人能夠重視加強政治理論和業(yè)務知識學習，努力提高自身政治水平和各種能力。

一是在工作中，堅持邊工作邊學習，結合自己工作實際特點，利用空閑時間，認真學習黨的17大和科學發(fā)展觀精神，同時加強了《中華人民共和國森林法》、《森林防火條例》等相關業(yè)務知識的學習并做好了對群眾的宣傳教育工作。

二是牢固樹立三個離不開思想，團結同志，加強雙語學習，向身邊的漢族同志學習漢語，不斷提高了個人的漢語水平和說話、溝通能力，通過對漢族同志教哈語字母和普通日常對話，進一步加深了各民族之間的團結和感情

二、日常工作方面

1、今年我在前高管護站工作，在此工作期間，我能夠嚴格遵守站點各項工作制度，做到按時到崗、不遲到、不早退，做到有事請假打招呼，積極參加勞動，搞好站點的衛(wèi)生

和日常工作，能夠服從組織領導和安排，按時完成領導交辦的各項工作任務。

2、積極開展森林防火、林木管護宣傳教育工作。對廣大農牧民群眾采取通俗易懂的形式，大力宣傳了《中華人民共和國森林法》、《森林防火條例》等法律法規(guī)

3、今年冬天因發(fā)生雪災，在場區(qū)領導的安排下，積極參加了野生黃楊的救助工作，同時開春季節(jié)參加了義務植樹按時按點完成了所交辦的工作任務。

4、認真做好了站內的工作，站內屋前屋后種植了葡萄，對菜地進行了整地。

回顧一年來的工作，我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步，但離上級的要求，還有一定的不足，今后工作中，我將嚴格要求自己，努力克服缺點和不足之處，發(fā)揚成績，刻苦學習業(yè)務知識，積極向上，勤奮工作，爭取在xx年的工作中取得好的成績，為林場的各項事業(yè)做出自己一份力量。

度林場職工工作總結 篇2

一年來，我場在上級黨和政府的正確領導及林業(yè)主管部門的具體指導下，認真貫徹落實黨的方針政策，堅持改革創(chuàng)新，以“保持共產黨員先進性教育”為契機，抓管理求效益，把振興林場經(jīng)濟，發(fā)展林業(yè)生產，推向新的高潮，回顧全年工作，我們總結為以下幾個方面:

一、全年工作情況

(一)狠抓營林生產促林場后勁

我們深深體會到要振興林業(yè)，使我場經(jīng)濟不斷向前發(fā)展,開拓創(chuàng)新，形成良性循環(huán)，真正做到青山常綠，后繼有林，就必須把營林生產放在工作首位。因此，我場始終不渝地把造林、撫育擺在全場工作的重要位置。

1、計劃完成造林300畝，實際完成316畝，成活率在95%以上，且生長良好。

2、計劃出材3037立方(其中間伐37立方)，采伐楠竹1.77萬根。實際完成出材3037立方(其中間伐37立方)，采伐楠竹1.77萬根。

3、計劃完成中幼林撫育20xx畝，實際完成2685畝。

4、銷售木材1940立方，楠竹6800根，實現(xiàn)銷售收入94萬元;加工廠實現(xiàn)銷售圓木1000立方，銷售收入35萬元,實現(xiàn)利潤3萬元,同時安排了4名同志就業(yè)。

5、完成退耕還林500畝，配套荒山造林750畝，且層層簽訂了合同，現(xiàn)正在整地造林。

(二)狠抓管理促林場經(jīng)濟效益

在市場經(jīng)濟的新形勢下，抓好經(jīng)營管理工作是調動職工積極性、鞏固林場經(jīng)濟的一項重要決策。因此，我場把管理工作、健全各項規(guī)章制度，特別是財經(jīng)制度當作一項主要任務來抓，具體為“四個管”工作：

1、管人

我場堅決貫徹黨和政府“以人為本”的指導思想，根據(jù)實際情況，不斷抓思想教育、業(yè)務培訓、安全學習。方法上我們采取開會上課與討論消化相結合，學習文件與講解精神實質相結合，會議教育與個別談心相結合。大大提高了全場政治思想素質和業(yè)務水平。今年我場就有歐治平，盧玉兵兩位同志晉升為技師職稱。在用人上我們任人唯賢，做到看得準，用得上，靠得住，信得過，受到全場上下的一致好評。

2、管勞動紀律

我場采取勞動任務與勞動福利掛鉤，分片包干負責，并以合同的形式規(guī)范起來，有效避免了吃“大鍋飯”的弊端，同時也調動了職工的積極性，特別是支部黨員的身體力行，率先垂范有力地發(fā)揮了“共產黨員”的先鋒模范作用。

3、管理產品質量

我們對產品管理實行“三對口”即：內山收方與集材驗收要對口;集材驗收與入庫數(shù)要對口;產品出庫與財會帳目要對口。在整個業(yè)務過程實行“誰出錯誰賠償”制度。由于產品管理制度的健全，多年來未出現(xiàn)過霉爛變質現(xiàn)象。

4、管財務

在財經(jīng)管理上，我們堅持一只筆審批，有效控制了亂批亂開支違反財經(jīng)制度的行為;另個還由財會人員每月公布一次收支情況。大大增強了財務透明度。

(三)狠抓護林防火促林木蓄積量增長

實踐證明，護林防火工作的好壞關系到林場的前途和命運。加強護林防火工作，是保護森林資源，增加立木蓄積量的一項重要措施。我場今年主要做了以下四個方面的護林防火工作：

1、加強護林防火工作的具體領導

堅持實行“誰主管誰負責”“縱向到底橫向到邊”的制度，成立了新的安全領導小組和應急撲火隊，大小會議上講護林防火，制定措施并總結表彰先進。

2、加強護林防火宣傳工作

安全就是效益。安全生產、護林防火是林業(yè)發(fā)展的有力保障。我場年初在認真貫徹《安全生產法》的同時，大力進行安全宣傳，張貼安全標語1700多條，出動宣傳車30臺次，做好護林防火牌600多塊，每月專門召開一次護林員會議，支部成員下工區(qū)講安全、督生產。

3、健全安全生產制度

場部與各工區(qū)、各線、加工廠簽訂了《安全生產責任狀》，完善了護林防火值班制度，配備各種防火用具。堅持“安全第一、預防為主”的指導思想、堅持“護林防火、積極消滅”的方針、堅持“打早、打小、打了”的火災撲救措施。

4、加大查處消滅隱患

安全檢查工作是一項預防性工作。今年我場多次突擊檢查各工區(qū)、各線、加工廠的安全情況，發(fā)現(xiàn)隱患，立即勒令整改。由于我場上下同心抓安全，全年無一起大小安全事故和火災報警現(xiàn)象)狠抓班子團結促各項工作的平衡發(fā)展場黨支部是全場的領導核心，建設好一個領導班子，是一個帶有全局性的問題。我場在黨支部的統(tǒng)一領導下，艱苦奮斗、團結一致、努力工作、廉潔奉公。七月份開展的“保持共產黨員先進性”教育活動，更是把班子建設推向高潮，場支部乘勢帶動工會、共青團跨入先進行列，計劃生育工作同時也被提到黨支部的重要議程，全年無一例違反計劃生育案件發(fā)生。

二、突出成績

我場今年除在營林生產和管理和安全工作上取得了可喜成績外，還有以下四項突出成績。

(一)改建辦公樓和職工住房

我場職工住房及辦公樓原系70年代建電站時的辦公和保管房，加之林區(qū)雨霧經(jīng)常，對樓房刷蝕十分嚴重，可以說是下雨天外面大雨里面小雨，場支委也多次研究改建改建，但限于資金問

題，一直懸而未決，今年，我場投入23.8萬元，對其進行改建裝修，新修職工住房12套，改建辦公房16套，添置電腦、傳真機、家庭影院等辦公設備及職工娛樂配套設備。該項目建設于七月份建成使用，有力提供了職工安心山區(qū)、以場為家的物質保障，美化了林場形象。

(二)硬化東徐公路路面

東徐公路65%純屬山路，路面基礎極差，且彎道多而陡，是我場木材運輸、職工上下班的必經(jīng)之路。在局黨委、加義鎮(zhèn)政府及有關部門支持下，由我場牽頭，幾經(jīng)周折，多方交涉，終于在今年五月份爭取到了該段公路路面硬化的工程。我場計投資45萬元，縣林業(yè)局撥款10萬元，合計投入55萬元，加上周邊企業(yè)和村里出資出力，籌集國家撥款外資金。目前，該項目已處于收尾階段，估計在本月月底通車。

(三)買山經(jīng)營，盤活資源

我場有山林面積1.3萬余畝，在全縣四個國有林場中是面積最小的，針對于近年人員增長過速，木竹經(jīng)濟增加過慢，山林資源過少等現(xiàn)實情況，場支委專門委派了一名支委成員，專職負責買山經(jīng)營，盤活資源。繼20xx年一次性買進加義鎮(zhèn)高段村230畝山林后，今年又在加義鎮(zhèn)連云村買進殘林130余畝，用以進行速生豐產林營造，現(xiàn)該山已全部改造完成了更新造林。

三、存在的問題

我場目前存在的主要問題有以下三點：

(一)人員多、文化素質低首先是領導班子人員多，共有8人;其次是計時人員多，包括干部在內共計30人，占在職人員的30%;三是退休人員多;同時，職工工資、采伐工價大幅度上調，致使林場管理等非生產性費用大大增加。職工中有70%為初中以下文化，崗位競爭不激烈，效率較低，通過教育今年有所提高，但仍有不小差距。

近年來，國家對林場投入較少，又遭受了罕見的冰雪和洪水災害，加上公路養(yǎng)護和東徐公路路面硬化耗資巨大，致使林場財務緊張。有些工區(qū)的通訊照明還不能得到徹底解決。

(三)資源少、攤派多、社會負擔重

多年來國有林場在體制方面始終沒有得到體順，屬于半企半事性質，人員經(jīng)費沒有得到縣級財政支撐，且近年來由于農場并入鄉(xiāng)鎮(zhèn)的沖擊，林場地位在上級政府重視方面也略有降低。部門鄉(xiāng)鎮(zhèn)攤派也逐年增加，比如說公路維護方面，林場在道路未硬化前，每年要向東徐公路管理處交納20xx元;還有電費方面，在同等地位，林場周圍的思源、高段、連云、鎮(zhèn)辦林場等幾個單位每度電0.5元，而我們的要1元，此項，林場每年要多交電費2萬余元。

四、工作思路

(一)堅持營林工作的主線，抓住主營業(yè)務不放松。

(二)拓寬木材深加工的路子，超額完成上級主管部門交給的任務。

(三)執(zhí)行走開發(fā)求發(fā)展的方針，爭取項目逐項到位。

(四)加大改革步伐，完善山林承包責任制，改善職工工作和生活環(huán)境。

(五)繼續(xù)切實抓好安全工作，做到無一起山林火警火災。

(六)繼續(xù)實施楠竹山承包。

一年來,我場雖說取得了一定的成績,在資金困難的情況下修路買山,維修職工信住房,進行楠竹承包改革,完成了先進性教育活動,迎難面對冰雪洪水災害,實現(xiàn)了資源資金雙增長,生產生活雙豐收,實現(xiàn)了無火警火災，無安全事故，無計劃生育違法現(xiàn)象，無地下、xx功蹤跡。但與上級的要求還有一定差距，我們將以先進性教育活動整改方案為目標，狠抓營林、林政、業(yè)務三項建設，發(fā)展高效林業(yè)，為保證我場青山常在，資源永續(xù)利用而不懈努力。

度林場職工工作總結 篇3

20xx年，本人在市林場的正確領導下，嚴格要求自己，刻苦鉆研業(yè)務知識，不斷提高個人理論知識和業(yè)務水平，工作上積極主動，遵守紀律，團結同志，圓滿完成了所在站點的各項工作任務，得到了場領導的好評和肯定?，F(xiàn)將一年來的工作總結如下：

一、加強政治理論，業(yè)務學習方面

一年來，本人能夠重視加強政治理論和業(yè)務知識學習，努力提高自身政治水平和各種能力。

一是在工作中，堅持邊工作邊學習，結合自己工作實際特點，利用空閑時間，同時加強了《中華人民共和國森林法》、《森林防火條例》等相關業(yè)務知識的學習并做好了對群眾的宣傳教育工作。

二是牢固樹立＂三個離不開＂思想，團結同志，加強＂雙語＂學習，向身邊的漢族同志學習漢語，不斷提高了個人的漢語水平和說話、溝通能力，通過對漢族同志教哈語字母和普通日常對話，進一步加深了各民族之間的團結和感情。

二、日常工作方面

1、今年我在前高管護站工作，在此工作期間，我能夠嚴格遵守站點各項工作制度，做到按時到崗、不遲到、不早退，做到有事請假打招呼，積極參加勞動，搞好站點的衛(wèi)生和日常工作，能夠服從組織領導和安排，按時完成領導交辦的各項工作任務。

2、積極開展森林防火、林木管護宣傳教育工作。對廣大農牧民群眾采取通俗易懂的形式，大力宣傳了《中華人民共和國森林法》、《森林防火條例》等法律法規(guī)。

3、今年冬天因發(fā)生雪災，在場區(qū)領導的安排下，積極參加了野生黃楊的救助工作，同時開春季節(jié)參加了義務植樹按時按點完成了所交辦的工作任務。

4、認真做好了站內的工作，站內屋前屋后種植了葡萄，對菜地進行了整地。

回顧一年來的工作，我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步，但離上級的要求，還有一定的不足，今后工作中，我將嚴格要求自己，努力克服缺點和不足之處，發(fā)揚成績，刻苦學習業(yè)務知識，積極向上，勤奮工作，爭取在20xx年的工作中取得好的成績，為林場的各項事業(yè)做出自己一份力量。

度林場職工工作總結 篇4

20xx年，在林業(yè)局黨政班子的正確領導下，本人能夠自覺踐行 “三個代表”重要思想，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，以“經(jīng)濟建設”為中心，認真履行工作職責，緊緊圍繞構建和諧社會目標，積極探索國有林場改革發(fā)展之路，認真執(zhí)行和完成林業(yè)局黨政班子提出的各項工作任務，并帶領全場干部職工同心同德，堅持把發(fā)展作為第一要務，大力推進國有林場管理水平，促進各項工作的開展，較好地完成了全年的各項任務，使我場的各項工作都上了一個新的臺階。下面，把我一年來的工作情況述職如下：

一、加強政治理論學習，不斷提高自身素質，

一年來，認真學習了鄧小平理論和“三個代表”重要思想，以科學發(fā)展觀為指導，樹立全心全意為人民服務的思想，用黨員的標準嚴格要求自己。為了不斷提高自身素質，增強思想覺悟，適應自身所肩負工作的崗位要求，使自己能夠成為一名讓群眾滿意、稱職的干部，本人能夠積極參加上級組織開展的各種學習培訓活動，帶頭參加場領導班子組織的各項學習活動。

二、落實黨風廉政建設責任制，加強自身廉政建設，確保清正廉潔

我作為一名受黨教育多年的領導干部，我時刻以廉潔自律為從政之本，從思想上高度重視反腐倡廉工作，認真執(zhí)行中央關于黨員領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，處處以優(yōu)秀共產黨員為榜樣，嚴格要求自己，遵守黨性原則，樹立黨員領導干部的良好形象。在思想上做到了強化學習，不斷改造自己的世界觀、人生觀和價值觀，筑牢思想上拒腐防變的思想防線，把搞好自身廉潔作為推動各項工作的重要保證，在抓學習、抓組織、抓落實、抓制度建設上下功夫，營造了廉潔清明的環(huán)境。不斷提高自己的理論修養(yǎng)、廉潔自律、拒腐防變的能力，增強自己的反腐倡廉的責任感和使命感。在工作中做到廉潔從政，當好反腐倡廉的表率，能堅持組織原則和工作紀律，按照組織程序辦事。在市場經(jīng)濟的條件下，時刻保持清醒的頭腦。

三、林業(yè)生產及其它工作

（一）林業(yè)生產

1、 邵家窯溝營林區(qū)退耕還林地更新補植造林xxx畝。

2、 為加快荒山綠化，切實搞好我場退耕還林“退一還二”工程，我們今年對現(xiàn)有荒山全部實施了退耕還林“退一還二”工程，進行重造和補植xxxx畝。

3、 采伐跡地人工補植造林

近兩年來天氣干旱少雨及林木病蟲害，導致部分采伐跡地樹木毀枝、枯死，去年春季我們進行了人工補植造林，對部分樹木毀枝地塊還進行了平茬作業(yè)，使其重新萌發(fā)新枝。

4、 幼林撫育管護工作

去年我場對退耕還林幼林地及采伐跡地更新造林幼林地，進行了全面的中耕、除草等撫育管護工作。在絕大部分采伐跡地更新造林地內，都進行了林糧間作、林經(jīng)間作，既增加了經(jīng)濟收入，又減少了撫育管護成本。

5、 森林病蟲害防止

去年，我場退耕還林及采伐跡地更新造林地，遭受了歷年來罕見的蟲災，使幼林地樹葉幾乎被蟲子吃光。在這個嚴峻的形勢下，廣大職工采取化學方法進行了積極的防治，防治面積在5000畝左右。

6、 護林防火工作

我場領導班子及森林公安派出所對護林防火工作都非常重視，在春防、秋防及節(jié)假日期間，場領導及辦公室人員輪流值班，關注防火工作，同時加強防護隊伍建設、培訓及防火器具的養(yǎng)護與維修，達到全年無火警、火情。

（二）基礎設施建設

1、 棚戶區(qū)改造樓房入住前的各項準備工作

為了我場職工能盡早地脫離危舊房，搬進棚戶區(qū)改造樓房，我場積極響應和配合林業(yè)局及樓房施工方的各項舉措，較好地完成了收繳房款、收集貸款人員資料等樓房入住前的準備工作。

2、 場部及派出所辦公樓建設

為了加快林業(yè)發(fā)展步伐，適應國有林場標準化建設及森林公安派出所規(guī)范化建設要求，改善辦公條件，我場場部及派出所在鄰近G111國道新家屬區(qū)東側新建一棟二層辦公樓，建筑面積xxx平方米。該工程已于20xx年10月份開工，上凍之前已經(jīng)完成基礎及地下室部分工程，今年4月份繼續(xù)施工，5月末6月初主體工程基本完工，然后進行內部裝修，預計7月末可全部竣工交付使用。

3、 葡萄園建設

我場現(xiàn)有在職下崗職工40余人，為了解決這部分

在職下崗職工再就業(yè)，拓寬職工就業(yè)渠道，增加職工收入，改善職工生活，促進林場經(jīng)濟持續(xù)、快速、健康地發(fā)展，20xx年我場籌措資金xxx余萬元，在場部東側建設葡萄園一處，包括葡萄大棚24棟9600m2，工作室672 m2，以及所需苗木和水、電、道路等配套設施，建成后承包給在職下崗職工經(jīng)營，從事葡萄種植業(yè)生產。另外，20xx年底，經(jīng)過與市農電局積極溝通、協(xié)調，農電局決定，將我場葡萄園高低壓配電線路工程納入國家農網(wǎng)改造計劃內，僅此一項，初步預計國家將投入農網(wǎng)改造資金xx多萬元。

4、 通訊線路建設

在我場積極努力及配合下，由興安盟聯(lián)通公司投資xx多萬元，架設高速光纖通訊線路15公里，將于今年初竣工交付使用，實現(xiàn)固話通訊及高速寬帶上網(wǎng)。

5、 新建辦公樓綠化建設

在新建辦公樓大院內，我們進行了運土回填，機械平整等工作。然后發(fā)動全體辦公室工作人員及派出所干警，義務在院內四周進行了綠化，栽植云杉25株，垂榆22株，垂柳53株，五角楓6株，銀中楊92株。

（三）多種經(jīng)營情況

去年種植業(yè)總面積xxx萬畝，均為殘次林及采伐跡地更新造林地林糧、林經(jīng)間作，由于去年夏季伏天雨水較勤，種植業(yè)收成較往年好些。養(yǎng)殖業(yè)方面奶牛產業(yè)由于奶價及蒙牛方面頻頻出現(xiàn)問題，導致我場奶牛業(yè)出現(xiàn)下滑的局面。

四、20xx年工作重點

（一） 進一步學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，全面落實科學發(fā)展觀；從思想上高度重視反腐倡廉工作，做到嚴以律己，廉潔自律，嚴格執(zhí)行黨風廉政責任制。

（二） 做好招商引資工作，同時向上級積極爭取項目資金，為林場的經(jīng)濟發(fā)展注入活力。

（三） 向上級林業(yè)主管部門積極爭取采伐指標，清理已死亡林木，盡力減少資源損失。

（四） 進一步抓好采伐跡地和退耕還林地的撫育管理、護林防火等工作。

（五） 認真做好新建辦公樓工程及其院內綠化工作。

（六） 多方籌措資金繼續(xù)建設葡萄園，再建葡萄大棚20棟及其配套設施，徹底解決在職下崗職工再就業(yè)問題。

（七） 在抓好林農生產的同時，解放思想，拓寬思路，積極探索，調整結構，搞好第三產業(yè)生產，增加資金來源渠道，全面提高職工經(jīng)濟收入。

（八） 積極做好棚戶區(qū)改造樓房入住前的各項準備工作。 特此報告，請審查。

度林場職工工作總結 篇5

20xx年，我場在主管局黨政班子的正確領導及上級業(yè)務部門的大力支持和幫助下，全面遵循局黨總支、林業(yè)局的部署，堅持以“三個代表”重要思想為指導，以“經(jīng)濟建設”為中心，緊緊圍繞構建和諧社會目標，積極探索國有林場改革發(fā)展之路，全場上下同心同德，全面貫徹落實發(fā)展觀，各項工作有條不紊、突飛猛進。一年來我場領導班子在經(jīng)濟形勢異常嚴峻，資金極度緊張等諸多困難面前審時度勢，密切配合，迎難而上，堅持把發(fā)展作為第一要務，大力推進國有林場管理水平，促進各項工作的開展，較好的完成了各項工作任務，現(xiàn)將我場20xx年的工作開展情況總結如下：

一、黨務工作

(一)轉變觀念，統(tǒng)一思想，把深入學習實踐科學發(fā)展觀活動作為黨建工作的首要任務

科學發(fā)展觀是指導我們攻堅克難、戰(zhàn)勝危機的根本指導思想。20xx年，場黨支部高度重視，周密部署、精心組織，圍繞以科學發(fā)展觀的重要論述為依托，系統(tǒng)地開展了科學發(fā)展觀學習實踐活動。本著突出主題，注重實效，把深入學習實踐科學發(fā)展觀活動作為今年我場黨建的首要任務來抓，并把解放思想、提高認識、依靠群眾、發(fā)揚民主、改革創(chuàng)新、解決問題、完善體制貫穿始終，做到了將學習實踐活動與促進林場建設發(fā)展結合起來，與提高干部職工自身素質、加強隊伍建設結合起來，與推動各項林業(yè)生產工作結合起來。

(二)加強學習，照章辦事，把加強制度建設作為支部基礎工作的重點來抓

學習教育活動做到了“四結合”：一是與鄧小平理論和“三個代表”重要思想的宣傳學習相結合;二是提升黨員的思想理論水平與林場經(jīng)營發(fā)展相結合;三是積極應對當前形勢，增強林場發(fā)展的時代感和緊迫感與職工隊伍建設相結合;四是與構建和諧社會，全面推進林場各項工作相結合。照章辦事，加強制度建設，建立健全了各項規(guī)章制度。加強溝通協(xié)調，狠抓班子建設，增進內部團結。開展形勢任務教育活動，面對當前形勢，定期組織黨員學習，組織召開黨員專題民主生活會，統(tǒng)一了干部職工的思想認識，進一步增強了黨支部的凝聚力、向心力。

(三)加強黨支部組織建設，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用今年，根據(jù)局黨總支的部署及要求，我場黨支部成立了新的支部組成人員，使其各有分工，各司其職，各負其責。

二、林業(yè)生產完成情況

(一)退耕還林地更新補植造林

我場邵家窯溝營林區(qū)，有兩塊退耕還林地，面積920畝，由于該林地距離場部較遠，導致管理不到位，造林不成林的現(xiàn)象，年初經(jīng)我場職工代表會議研究通過，將該林地承包給有能力整地、補植造林、中耕、撫育及管護的本場職工，經(jīng)過一年的各項林業(yè)生產，現(xiàn)效果明顯，其樹木成活率及保存率均已達到國家造林技術規(guī)程要求。

(二)實施荒山退耕還林“退一還二”工程

為加快荒山綠化，切實搞好我場退耕還林“退一還二”工程，發(fā)揮森林蓄水保土、調節(jié)氣候、改善環(huán)境、減少自然災害的作用，促進林場經(jīng)濟發(fā)展，扭轉以往荒山造林由林場實施，又因經(jīng)費短缺，無力管護，造成屢造屢毀的現(xiàn)象，今年四月份經(jīng)職工代表會議研究通過，將我場全部荒山承包給熱愛林業(yè)，責任心強，有志于荒山造林的本場職工。經(jīng)過春季整地，雨季造林、種樹，現(xiàn)荒山治理成效顯著。

(三)采伐跡地人工補植造林

由于近兩年來天氣干旱少雨及林木病蟲害，導致部分采伐跡地樹木毀枝、枯死，今年春季我們進行了人工補植造林，對部分樹木毀枝地塊還進行了平茬作業(yè)，使其重新萌發(fā)新枝。經(jīng)過補植造林及平茬作業(yè)之后，這部分地塊樹木長勢良好。

(四)幼林撫育管護

幼林撫育管護是保證樹木正常生長的關鍵措施，今年我場對退耕還林幼林地及采伐跡地更新造林幼林地，進行了全面的中耕、除草等撫育管護工作。在絕大部分采伐跡地更新造林地內，都進行了林糧間作、林經(jīng)間作，既增加了經(jīng)濟收入，又減少了撫育管護成本。

(五)森林病蟲害防止

今年，我場退耕還林及采伐跡地更新造林地，遭受了歷年來罕見的蟲災，使幼林地樹葉幾乎被蟲子吃光。在這個嚴峻的形勢下，廣大職工采取化學方法進行了積極的防治，防治面積在5000畝左右。

(六)護林防火

我場領導班子及森林公安派出所對護林防火工作都非常重視，在春防、秋防及節(jié)假日期間，場領導及辦公室人員輪流值班，關注防火工作，同時加強防護隊伍建設、培訓及防火器具的養(yǎng)護維修，達到全年無火警、火情。

(七)中耕撫育文冠果20畝

我場于20xx年種植文冠果20畝，成活10萬株，經(jīng)過今年細心經(jīng)營管理，現(xiàn)長勢喜人，保存率100%。

三、基礎設施建設

(一)棚戶區(qū)改造樓房建設

我場現(xiàn)有危舊房130戶，去年國家和自治區(qū)下發(fā)文件，每戶職工補貼兩萬元，用于棚戶區(qū)改造樓房建設，該項目于20xx年10月末動工，經(jīng)過今年一年的緊張施工，現(xiàn)已基本竣工，但因水、電、暖等配套設施暫無法解決，該樓房計劃于20xx年6月份交付使用。我場棚戶區(qū)改造樓房共計82戶，其中離退休職工18戶，遺屬人員9戶，在職職工53戶，其它人員2戶。

(二)場部及派出所辦公樓建設

我場現(xiàn)有辦公用房，系1991年所建。由于年代久遠，已經(jīng)舊不堪，簡陋落后，加之我場森林公安派出所亦無辦公場所，與我場場部同在現(xiàn)有辦公用房中辦公，已無法滿足辦公及工作需要。為了加快林業(yè)發(fā)展步伐，適應國有林場標準化建設及森林公安派出所規(guī)范化建設要求，改善辦公條件，我場場部及派出所在鄰近G111國道新家屬區(qū)東側新建一棟二層辦公樓，建筑面積994平方米，總工程造價為1,391,600.00元。該工程所需資金由以下辦法籌措：一是出售現(xiàn)有場部及派出所辦公用房及大院;二是上級撥付派出所建房款16萬元;三是申請國家貧困林場基礎設施建設專項資金。該工程已于今年10月份開工，上凍之前已經(jīng)完成基礎及地下室部分工程，明年4月份繼續(xù)施工，5月末6月初主體工程基本完工，然后進行內部裝修，預計7月末可全部竣工交付使用。

(三)葡萄園建設

我場現(xiàn)有在職下崗職工40余人，為了解決這部分在職下崗職工再就業(yè)，拓寬職工就業(yè)渠道，增加職工收入，改善職工生活，促進林場經(jīng)濟持續(xù)、快速、健康地發(fā)展，由我場籌措資金100余萬元，在場部東側建設葡萄園一處，包括葡萄大棚24棟9600m2，工作室672 m2，以及所需苗木和水、電、道路等配套設施，建成后承包給在職下崗職工經(jīng)營，從事葡萄種植業(yè)生產。

(四)通訊線路建設

在我場積極努力及配合下，由興安盟聯(lián)通公司投資60多萬元，架設高速光纖通訊線路15公里，將于今年底竣工交付使用，實現(xiàn)固話通訊及高速寬帶上網(wǎng)，解決了建場35年來懸而未決的一個難題，它必將對我場的發(fā)展與進步具有劃時代的意義。

(五)葡萄園配電線路工程建設

經(jīng)過我場領導積極爭取，烏蘭浩特市農電局決定，將我場葡萄園10/0.4千伏配電線路工程納入國家農網(wǎng)改造任務內，現(xiàn)正處于緊張的規(guī)劃設計階段，近日內可開工建設。整個葡萄園配電線路工程設計線路長度3.8公里，用電戶87戶，初步預計國家投入農網(wǎng)改造資金60多萬元。

(六)新建辦公樓綠化建設

在新建辦公樓大院內，我們進行了運土回填，機械平整等工作。然后發(fā)動全體辦公室工作人員及派出所干警，義務在院內四周進行了綠化。本次平整院落動用推土機10臺次，鏟車2臺次，翻斗車4臺次，動用土方近3000立方米。院落四周綠化栽植云杉25株，垂榆22株，垂柳53株，五角楓6株，銀中楊92株。綠化栽植樹木動用鉤機12臺次，四輪拖拉機10臺次，雇工22人次，義務工25人次。

(七)道路綠化建設

今年4月份，我場對從G111線至場部道路路旁樹進行了全面補栽，共補栽銀中楊120株，出動鉤機4臺次，四輪拖拉機6臺次，雇工8人次，義務工10人次。

四、多種經(jīng)營情況

(一)種植業(yè)

今年種植業(yè)總面積1.7萬畝，均為殘次林及采伐跡地更新造林地林糧、林經(jīng)間作，總產量1530噸，總產值345萬元。其中，糧食作物1.5萬畝，產量1500噸，產值225萬畝;經(jīng)濟作物0.2萬畝，產量30噸，產值120萬元。

(二)養(yǎng)殖業(yè)

1.我場從20xx年開始發(fā)展職工養(yǎng)殖奶牛，經(jīng)過五年的繁育，目前已有奶牛189頭，養(yǎng)殖奶牛戶數(shù)14戶，年產值20萬元左右。

2.我場響應市委政府的號召，發(fā)展育肥牛產業(yè)，動員干部職工養(yǎng)殖育肥牛，已有4戶職工建牛舍，總面積1200平方米，投資40余萬元，今年購進小齡架子牛150頭，預計經(jīng)濟效益達到5萬元。

3.今年來，由于實施市政府封山禁牧令，舍飼羊產業(yè)在我場悄然興起。目前，場區(qū)內養(yǎng)羊戶4戶，存欄羊240只。

4.我場下崗職工郭祝平、袁桂霞夫婦二人自籌資金辦規(guī)?；B(yǎng)雞場，生產綠色、環(huán)保無公害雞產品，現(xiàn)已經(jīng)過國家商標局商標注冊，其注冊商標為“郭羅鍋”。為扶持下崗職工再就業(yè)，我場在解決雞場場地方面，專門規(guī)劃出一塊山崗地，供建設養(yǎng)雞場用。

(三)加工業(yè)

我場現(xiàn)有木材加工廠1家，電焊、維修加工廠2家。

(四)商業(yè)

我場現(xiàn)有商店3家，年產值4.5萬元。

五、經(jīng)濟情況

20xx年，林場收入與支出情況

(一)收入情況

全年收入為327萬元，其中財政撥款98萬元，其它收入153萬元(含風能征地費)，油料補助55萬元，派出所建房款16萬元，盟局植被恢復費5萬元。

(二)支出情況

全年經(jīng)費支出320萬元，其中工資81萬元，職工五險53萬元，生產性支出160萬元，其它支出26萬元。

六、存在問題

(一)資金短缺是近年來制約我場經(jīng)濟發(fā)展的最大問題。我場是三級差額撥款單位，除財政差額撥款外，沒有其它經(jīng)濟收入。

(二)道路條件極差：我場現(xiàn)有一條自G111線至場部的砂石路，長3公里、寬10米，已不適應林場的發(fā)展，應改造為黑色瀝青或混凝土路面。另外，其它通往林地的道路路況更差，也需要進行合理建設改造。

(三)沒有國家項目投資。

(四)管理人員過多，借調人員工資難以支付。

七、20xx年工作計劃

(一)做好招商引資工作，同時向上級積極爭取項目資金，為林場的經(jīng)濟發(fā)展注入活力。

(二)向上級林業(yè)主管部門積極爭取采伐指標，清理已死亡林木，盡力減少資源損失。

(三)進一步抓好采伐跡地和退耕還林地的撫育管理、護林防火等工作。

(四)認真做好新建辦公樓工程及其院內綠化工作。

(五)葡萄園建設：明年多方籌措資金繼續(xù)建設葡萄園，再建葡萄大棚20棟及其配套設施，徹底解決在職下崗職工再就業(yè)問題。另外，也為在職職工、遺屬人員專門規(guī)劃出一片土地，用于他們自建或由場方代建(受益者出資)葡萄大棚及其配套設施。

(六)在抓好林農生產的同時，解放思想，拓寬思路，積極探索，調整結構，搞好第三產業(yè)生產，增加資金來源渠道，全面提高職工經(jīng)濟收入。

(七)森林公園續(xù)建：我場森林公園于20xx年9月動工興建，由于建設資金不足，于20xx年末即停止建設，目前建設與管理處于停滯狀態(tài)。為了達到原規(guī)劃標準，發(fā)揮森林公園的作用，我們計劃向上爭取資金，進行后續(xù)建設。

(八)積極配合烏蘭浩特市農電局，做好各項準備工作，順利完成葡萄園配電線路建設工程任務。

(九)積極做好棚戶區(qū)改造樓房入住前的各項準備工作。