工會送溫暖活動總結(jié)

發(fā)布時間:2023-05-14 工會送溫暖活動總結(jié) 送溫暖活動總結(jié)

工會送溫暖活動總結(jié)系列12篇。

處理文檔是提高數(shù)據(jù)整理效率和質(zhì)量的有效方法，范文可以作為資料來借鑒。怎么樣寫出一篇好的范文？希望這份"工會送溫暖活動總結(jié)"能夠讓您對相關(guān)問題有更清晰的認識，希望對大家有所幫助！

工會送溫暖活動總結(jié) 篇1

XX按照市總工會的《關(guān)于20xx年元旦春節(jié)期間開展送溫暖活動的通知》精神，在單位范圍內(nèi)開展了春節(jié)送溫暖活動，現(xiàn)就相關(guān)情況匯報如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，統(tǒng)一部署

單位領(lǐng)導(dǎo)十分重視開展元旦、春節(jié)送溫暖慰問活動，單位專門組織了工會委員會議，專門對春節(jié)期間送溫暖活動進行布置，決定開展元旦、春節(jié)慰問活動，對貧困員工派專人進行看望、慰問;由于單位領(lǐng)導(dǎo)重視，人力和資金上得到了根本的保證，有力推動了元旦春節(jié)慰問活動的開展。

二、措施有力、力度增強

XX工會以強烈的使命感和責(zé)任感，把它擺上工會的重要議事日程，切實抓好困難員工的'生活保障工作，維護職工的合法權(quán)益，為了切實做好春節(jié)慰問工作，我辦工會首先對XX人員狀況進行了一次普遍摸底調(diào)查工作，在實施送溫暖活動中，我們對生活相對困難的干部職工，采取有針對性地進行困補等措施和辦法，切切實實的為他們排憂解難。由于采取有力的措施，使真正有困難的員工得到了及時的幫助，收到了較好的效果。

三、做實做細，落到實處

在送溫暖活動中，我們注重把日常幫扶工作與集中送溫暖活動有機結(jié)合起來，千方百計地為困難員工解決困難，當(dāng)好工會撫貧幫困第一責(zé)任人，拓展送溫暖領(lǐng)域;進一步把各項幫扶工作進一步落到實處，把幫扶救助工作做細做實。給他們每戶送去春節(jié)慰問款500元，以便使他們能過上一個歡樂祥和的春節(jié)，同時勉勵他們要自強自立，堅定信心，克服困難，渡過難關(guān)，送去了黨和組織上的關(guān)懷和溫暖。

通過本次對困難職工進行送溫暖活動，在對困難員工進行幫扶的同時，XX領(lǐng)導(dǎo)、工會還注意傾聽職工群眾的呼聲，進一步摸清了員工的具體困難和存在的一些實際問題，并將在今后工作中加以認真、區(qū)別對待，予以盡力解決。通過本次活動也更加激發(fā)廣大職工工作積極性，使大家能全身心地投入到建設(shè)富強、秀美、興福新XX的熱潮中去。

工會送溫暖活動總結(jié) 篇2

為切實關(guān)心困難職工的生活，根據(jù)上級工會的統(tǒng)一部署，我們扎實開展了春節(jié)送溫暖活動。現(xiàn)就20xx年春節(jié)期間關(guān)愛困難教職工送溫暖活動作如下總結(jié)：

　一、提高認識，加強領(lǐng)導(dǎo)

切實關(guān)心困難教職工的生活，深入開展扶貧幫困送溫暖活動，是構(gòu)建社會主義和諧社會和踐行科學(xué)發(fā)展觀的重要舉措。我校工會認真學(xué)習(xí)貫徹十七大四中全會精神，從維護社會穩(wěn)定、構(gòu)建和諧社會出發(fā)，從協(xié)助黨和政府解決困難職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的.利益問題入手，把送溫暖活動作為工會春節(jié)前的工作重點，真正把黨和國家及組織的關(guān)心與溫暖送到困難職工的心坎上。學(xué)校切實加強對送溫暖工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立了以xxx為組長，xx為副組長，xx為成員的春節(jié)送溫暖工作領(lǐng)導(dǎo)小組，黨團組織密切配合，積極支持，逐一摸清困難職工的家庭情況，并逐一登記備案。切實把關(guān)懷與溫暖送到困難職工家中，雪中送炭，幫助他們過一個歡樂祥和的春節(jié)。

　二、突出重點，講求實效

春季送溫暖工作領(lǐng)導(dǎo)小組通過登門慰問送錢物、幫助治療送健康、豐富生活送文化、結(jié)對幫扶送恒溫等途徑，豐富送溫暖慰問內(nèi)涵，取得明顯的實效。一是深入到困難教職工家中，全面了解他們的實際情況，做到“四清”，即摸清家庭情況、摸清思想狀況、摸清困難原因、摸清生活需求。二對困難教職工家庭進行一次普遍的走訪慰問，積極幫助病殘職工和離退休人員解決生活中的急難問題。三是把因患大病或長期慢性病、醫(yī)療支出過大影響基本生活等有突出困難的教職工家庭作為走訪慰問送溫暖的重點，切實幫助他們解決實際困難。本年度學(xué)校對重病人員逐一進行了慰問，并均給予xxx元慰問金。與此同時，學(xué)校工會還積極爭取黨政的支持和社會各方面的廣泛參與，多渠道、多形式籌措送溫暖資金，資助要嚴格規(guī)范資金的管理、使用，做到運作安全、專款專用、發(fā)放有序、監(jiān)督有力。x月x日學(xué)校召開了離退休老同志茶話會，對老同志進行慰問，對困難老同志進行經(jīng)濟上的資助，并每人發(fā)了一份價值xxx元的春節(jié)賀禮。x月x日學(xué)校春節(jié)送溫暖工作小組一行6人，登門逐戶慰問了共xx戶困難職工，共送去慰問金計xxx元。

　三、加強宣傳，造濃氛圍

學(xué)校工會充分利用校園之聲廣播、《樓中簡報》等輿論陣地和工具，及時宣傳學(xué)校黨組織、行政和工會組織對困難教職工的關(guān)心，宣傳扶貧幫困各項政策措施，宣傳廣大教職工互愛互助、增強信心、勇于克服各種困難的生動事例，擴大送溫暖活動的社會影響力和感召力，營造教職工廣泛參與、人人奉獻愛心的良好氛圍。

工會送溫暖活動總結(jié) 篇3

20xx年春節(jié)期間我局在全局范圍內(nèi)開展了送溫暖慰問活動，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，制定方案，精心組織

我局歷來重視工會送溫暖慰問活動，局領(lǐng)導(dǎo)責(zé)成工會專門對春節(jié)期間送溫暖活動進行布置，制定了活動方案，春節(jié)期間，我局通過形式多樣的走訪慰問活動，使全局人員特別是困難人員得到實惠。

二、摸底排查，明確對象

為做好慰問工作，我局工會首先對全局所有人員狀況進行了一次普遍摸底調(diào)查，登記建檔，確定了今年的慰問重點：一是工資收入較低的勞務(wù)派遣工;二是因重大疾病或突發(fā)災(zāi)難等原因造成家庭困難的職工;三是離退休的XX老干部。并根據(jù)對象的不同采取不同的幫扶措施，切切實實為他們排憂解難，使真正有困難的員工得到了及時的幫助，收到了良好的效果。

三、慰問活動開展情況

在20xx年送溫暖活動中，我局共籌集款物共計X萬元，慰問困難職工X人，勞務(wù)派遣工X人，一線職工X人;其中為全局職工準(zhǔn)備了春節(jié)年貨;為兩名困難黨員(XX，XX)每人發(fā)放慰問金X元;為勞務(wù)派遣工每人發(fā)放慰問金X元;慰問了發(fā)生家庭變故的XXX;局領(lǐng)導(dǎo)帶隊慰問了XXX同志;1月16日在XXX組織全體干部職工參加新春聯(lián)歡會。

在20xx年送溫暖活動中，我局領(lǐng)導(dǎo)、工會注意了解干部職工訴求和生活實際困難，作為今后工會工作的側(cè)重點。我局將在財經(jīng)政策允許范圍內(nèi)，最大限度地為職工排除后顧之憂，使大家全身心的投入到工作中去，為XXXX的持續(xù)安全健康快速發(fā)展作出更大貢獻。

工會送溫暖活動總結(jié) 篇4

1月—2月，鎮(zhèn)衛(wèi)生院家庭醫(yī)生服務(wù)團隊在鄉(xiāng)村醫(yī)生的配合下進村入戶開展健康扶貧冬季暖心服務(wù)活動，扎實推進家庭醫(yī)生個性化簽約服務(wù)。協(xié)同衛(wèi)健局同志，給計生特殊家庭送去慰問金。（高分范文網(wǎng) 977139.COM）

每到一戶，醫(yī)護人員都要仔細核準(zhǔn)貧困人口患病情況，完善健康檔案，并為患有大病貧困人口提供政策咨詢和就醫(yī)指導(dǎo)，做好與定點醫(yī)院的聯(lián)系、對接，做好高血壓、糖尿病、結(jié)核病、重性精神病等重大慢病規(guī)范管理。同時，醫(yī)護人員還大力宣傳健康扶貧政策，提高老百姓對政策的知曉度，深入開展健康教育與健康促進，進一步提高群眾健康素養(yǎng)，逐步養(yǎng)成良好健康習(xí)慣。

醫(yī)務(wù)人員認真地為他們進行聽診、測量血壓，對檢查過程中發(fā)現(xiàn)的問題提出治療意見，并就冬季常見病、多發(fā)病的日常保健預(yù)防和日常用藥服用等方面進行健康指導(dǎo)、針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，醫(yī)務(wù)人員詳細給予講解健康教育，解答群眾提出的健康咨詢問題并發(fā)放健康扶貧政策宣傳資料，得到了大家的廣泛認可和贊譽。

開展健康扶貧冬季暖心服務(wù)活動是我院以實際行動學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十九大精神，踐行以人民健康為中心基本方略的具體體現(xiàn)。

通過健康扶貧活動，廣大人民群眾對健康需求的獲得感和滿意度得到大幅度提升。貧困群眾能夠得到切切實實的實惠，有效的防止因病致貧和因病返貧。為農(nóng)村貧困人口脫貧提供了健康保障，進一步提高了群眾健康素養(yǎng)與健康意識，讓貧困戶慢性病患者切實感受到了政府健康扶貧帶來的紅利，在寒冷的冬天送去了黨和政府帶給的溫暖。

與此同時，我校工會還積極爭取黨政的支持和社會各方面的廣泛參與，多渠道、多形式籌措送溫暖資金，資助要嚴格規(guī)范資金的管理、使用，做到運作安全、?？顚Ｓ?、發(fā)放有序、監(jiān)督有力。1月12日學(xué)校召開了離退休老同志茶話會，對老同志進行慰問，對困難老同志進行經(jīng)濟上的資助，并每人發(fā)了一份春節(jié)賀禮。1月13日學(xué)校春節(jié)送溫暖工作小組一行5人，登門逐戶慰問了共14戶困難學(xué)生，共送去慰問金和慰問品計3000余元。

工會送溫暖活動總結(jié) 篇5

唐村中心學(xué)校年終送溫暖春節(jié)慰問活動工作總結(jié)為了落實縣教育工會關(guān)于開展春節(jié)期間走訪慰問離退休教職工工作的通知，根據(jù)上級有關(guān)文件精神，結(jié)合我校實際情況，認真做好春節(jié)期間走訪慰問離退休困難教職工工作。

一、提高認識，加強領(lǐng)導(dǎo)

在春節(jié)即將來臨之際，我校把走訪慰問在職和離退休困難教師工作列入議事日程，學(xué)校自接到淳教6號《關(guān)于春節(jié)期間走訪慰問離退休教職工工作的通知》文件后，學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員認真學(xué)習(xí)此文件內(nèi)容，通過學(xué)習(xí)，我們充分認識到在春節(jié)前走訪慰問離退休教師，對于弘揚中華民族尊老敬老的傳統(tǒng)美德，構(gòu)建社會主義核心價值觀有著十分重要的意義。學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)指示工會排出在職和離退休困難教師名單，校委會研究決定對在職和離退休困難教師進行慰問，學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)親自組織參加走訪慰問工作，真正把困難教師及離退休老同志生活中的實際問題解決好，讓困難職工感受到黨和政府的溫暖，把領(lǐng)導(dǎo)的溫暖關(guān)懷送到每個離退休教師家中。

二、登門拜訪，送去溫暖

20xx年1月21日由校長親自組織，將校委會10位成員分成5組，分赴長嶺、唐村、坑下、威坪、千島湖等5個片對在職困難教師和18位離退休教師及老領(lǐng)導(dǎo)進行慰問。向各位離退休教師傳遞了教育局和學(xué)校的溫暖關(guān)懷，并送上一些生活必需品和溫暖的關(guān)懷，了解每位老齡離退休教師的實際困難，能當(dāng)時給予解決的當(dāng)場解決，當(dāng)場不能解決的帶回學(xué)校，經(jīng)校委會討論尋求方法解決，確實不能解決的要給予情況說明，切實把黨和政府的溫暖送到離退休和困難教師的心坎里。

三、相互了解，增進感情。

通過對在職和離退休困難教師進行節(jié)前慰問，加強與在職和離退休困難教師的思想溝通，準(zhǔn)確掌握在職和離退休困難教師的思想動態(tài)，對在職和離退休困難教師提出的意見和建議，慰問組都認真聽取，同時勉勵離退休教師積極養(yǎng)老，科學(xué)養(yǎng)老，鼓勵家庭子女盡心盡孝，使離退休教師健康長壽，歡度晚年。通過慰問交談，學(xué)校和離退休教師之間有了進一步的了解，相互之間增進了感情。

工會送溫暖活動總結(jié) 篇6

為認真實踐“三個代表”的重要思想，深入貫徹黨的精神，更好地發(fā)揮黨聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用，切實解決困難員工的生活問題，進一步推動送溫暖工程的經(jīng)?；夜菊J真開展了20xx春節(jié)慰問送溫暖活動，現(xiàn)將該次活動小結(jié)如下：

　一、領(lǐng)導(dǎo)重視，統(tǒng)一部署

公司領(lǐng)導(dǎo)十分重視開展元旦春節(jié)送溫曖慰問活動，公司召開黨、政聯(lián)席會議，專門對春節(jié)期間送溫暖活動進行布置，決定開展形式多樣的春節(jié)慰問活動：一是在元旦春節(jié)前夕對困難員工，特困員工由工會進行一次困難補助;二是撥出春節(jié)慰問?？?，對全公司公亡(烈士)家屬，二期以上矽肺病人員、離退休干部職工以及退養(yǎng)人員共計339人進行春節(jié)慰問，其中發(fā)放春節(jié)慰問款115540元，并按照要求普遍進行一次走訪慰問，把溫暖送給每個員工;三是對在檔的13戶特困戶公司領(lǐng)導(dǎo)及工會干部親自逐一登門走訪，分別送上800-1200元的慰問款;四是對傷、病住院員工派專人進行看望、慰問;五是向上述人員發(fā)出慰問信;六是個別路途遙遠不能走訪的，進行電話、信函表示慰問。由于領(lǐng)導(dǎo)重視，人力和資金上得到了根本的保證，有力推動了元旦春節(jié)慰問活動的開展。

　二、突出重點、措施有力

公司工會以強烈的使命感和責(zé)任感，把它擺上工會的重要議事日程，切實抓好困難員工的生活保障工作，維護職工的合法權(quán)益，為了切實做好元旦春節(jié)慰問工作，公司工會首先對公司所有人員狀況進行了一次普遍摸底調(diào)查工作，并克服了人員居住分散，居住在外地離退休老人多，分散面廣、交通不便等諸多困難，特別是對居住在偏遠山區(qū)，山高路遠平時難以聯(lián)系的離退老人，逐一進行了事前專訪或?qū)ｉT聯(lián)系落實到人，及時發(fā)現(xiàn)了困難人員生活中存在的問題通過在元旦前集中一段時間做好特困員工人員家庭的核實摸底工作，及時調(diào)整充實了特困員工檔案，摸清了底數(shù)，為送溫暖活動提供了可靠的依據(jù)。在實施送溫暖活動中，我們注重突出重點，將生活一般相對困難和特別有災(zāi)有難大病等的區(qū)別開來，如特困、大病致貧員工、特困單親家庭等，進行一一有重點的排列確認，采取有針對性地進行困補等措施和辦法，切切實實的為他們排憂解難。由于抓住重點采取有力的措施，使真正有困難的員工得到了及時的幫助，收到了較好的效果。

　三、做實做細，落到實處

在送溫暖活動中，我們注重把日常幫扶工作與集中送溫暖活動有機結(jié)合起來，千方百計地為困難員工解決困難。

工會送溫暖活動總結(jié) 篇7

為深入貫徹××屆四中全會和省×次黨代會精神，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，協(xié)助黨委、政府做好職工群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，幫助困難職工和農(nóng)民工渡過一個溫馨祥和的春節(jié)，根據(jù)全總、省總和市委市政府的要求，20××年雙節(jié)期間，××市在全市范圍內(nèi)開展了以扶貧濟困解難事、溫馨和諧進萬家為主題的送溫暖活動。活動期間，各級黨員干部和工會組織積極深入到困難職工和農(nóng)民工家中幫疏導(dǎo)思想、幫落實政策、幫子女就學(xué)、幫實現(xiàn)就業(yè)、幫生產(chǎn)自救、幫安渡雙節(jié)，以實際行動把黨和政府的關(guān)愛送到了千家萬戶。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視制定方案夯實送溫暖活動基礎(chǔ)

市總領(lǐng)導(dǎo)非常重視送溫暖活動，站在落實三個代表、構(gòu)建和諧社會的高度，作為雙節(jié)期間工作的重中之重抓緊、抓實、抓出成效。

1、召開黨組會，專題聽取保障部制定的雙節(jié)送溫暖活動方案，明確目標(biāo)，責(zé)任到人。

2、下發(fā)了《關(guān)于做好20××年×旦、春節(jié)期間送溫暖活動的通知》，要求各級工會組織和工會干部履行職責(zé)、制定計劃、精心組織，傾心為困難職工和農(nóng)民工辦好事、做實事、解難事。

3、通過深入細致的調(diào)研，寫出了《關(guān)于市直困難企業(yè)和困難職工生產(chǎn)生活狀況的情況反映》，及時上報市委市政府，為深入開展雙節(jié)送溫暖活動夯實了基礎(chǔ)。

二、履行職責(zé)發(fā)揮優(yōu)勢編織工會送溫暖愛心網(wǎng)

雙節(jié)期間，市總工會發(fā)揮自身優(yōu)勢，精心安排、周密部署，深入開展了以進萬家門、知萬家情、解萬家難、暖萬家心為主題的送溫暖活動，通過送法律、送崗位、送培訓(xùn)、送物質(zhì)、送文化，切實解決了困難職工的過節(jié)難問題。

1、積極籌措資金。

為了保證送溫暖活動的有效開展，市總通過全總撥款、省總補貼、協(xié)調(diào)市財政、送溫暖基金利息等多方籌資90萬×，全部用于雙節(jié)期間的扶貧幫困，確保不讓一名職工因家庭困難而不能過年。

2、陪同省市領(lǐng)導(dǎo)慰問困難勞模、特困職工、農(nóng)民工和殘疾人。

在我們提前摸底調(diào)查的基礎(chǔ)上，×月18日上午，陪同××等省市領(lǐng)導(dǎo)走訪看望了兩戶困難勞模、一戶特困職工和一戶農(nóng)民工，每戶帶去了500×現(xiàn)金和米、面、油等過節(jié)物資；×月7日上午，陪同市四大班子領(lǐng)導(dǎo)慰問救助了四戶特困職工和2戶殘疾人；×月9日上午陪同省領(lǐng)導(dǎo)××看望了一戶困難勞模和一戶特困職工。

3、集中救助特困職工。

×月12－14日，分兩批對530名特困職工進行了集中救助，每人發(fā)放救助金400×。

4、組織用工洽談會。

×月26日，與勞動局聯(lián)合組織了迎雙節(jié)、送崗位失業(yè)職工、農(nóng)民工專場招聘會，有52家用工單位參會，涉及工種61個，提供崗位1708個，參會人員2600人，達成用工意向1170人。

5、召開受助大學(xué)生座談會。

×月9日上午，與曾經(jīng)救助過的部分在校大學(xué)生進行了座談，聽取了他們的學(xué)習(xí)生活情況匯報，以及需要解決的實際問題，針對問題制定20××年的助學(xué)工作。

6、看望困難工會干部。

×月13日上午，市總領(lǐng)導(dǎo)班子分成二路走訪看望了工作在第一線的11名困難工會干部，每人給與了400×慰問金，讓他們切實體會到了工會的娘家情。

7、公開熱線救助電話。

為了確保困難職工能得到及時的救助，我們向社會公布了熱線電話12351，每天24小時值班，力爭送溫暖工作不留死角。

三、采取措施結(jié)對救助推動雙百雙千幫扶活動深入開展

全市各級部門和黨員干部積極響應(yīng)市幫扶辦的號召，發(fā)揮自身優(yōu)勢，挖掘自身潛力，大力開展幫扶困難職工活動，以實際行動踐行了共產(chǎn)黨員先進性。據(jù)統(tǒng)計，全市有4872名黨員干部參加了幫扶活動，幫扶困難職工4910人，慰問金380萬×，油食品34。16萬斤，送崗位3277個，確保了不讓一名困難職工因家庭困難而發(fā)生意外。

1、以市幫扶活動辦公室的名義下發(fā)了《關(guān)于在雙節(jié)期間繼續(xù)開展雙百雙千幫扶活動的通知》，要求各級黨員干部要懷著對職工群眾的深厚感情，有針對性的開展幫扶活動，切實解決他們的生產(chǎn)生活問題。

2、部分單位和縣區(qū)多形式、多渠道籌措幫扶資金，夯實幫扶活動的物質(zhì)基礎(chǔ)。郾城區(qū)和臨穎縣召開了送溫暖捐助活動動員大會，縣區(qū)領(lǐng)導(dǎo)帶頭捐款捐物，為困難職工和農(nóng)民工奉獻愛心；市商務(wù)局發(fā)動黨員干部捐款3600×，全部發(fā)放到幫扶對象手中。

3、市領(lǐng)導(dǎo)身體力行、率先垂范，帶頭走進幫扶對象家中噓寒問暖、看望慰問，帶動了幫扶救助活動的深入開展。×月10日，市委書記××輕車簡從來到幫扶對象煤炭公司困難職工××家中走訪看望，送去了過節(jié)用的面粉、油、棉被和慰問金，并囑咐××要堅定信心、戰(zhàn)勝困難，早日擺脫貧困。市委副書記××、市政協(xié)××、市委常委、宣傳部長××、市委常委、副市長曹××、市委常委、政法委書記××、市人大副主任××、市政協(xié)副××等市領(lǐng)導(dǎo)也在百忙中抽出時間專門看望救助了幫扶對象，或以其它形式表示了對幫扶對象的關(guān)心和關(guān)注，受到了社會各界和困難職工的盛贊和好評。

工會送溫暖活動總結(jié) 篇8

春節(jié)期間，我校工會主席林桂珍與學(xué)校副書記副校長李建偉、閆春眀、劉宏圖等一起組織開展了全?！熬蠢现?，溫暖和諧”為主題的走訪活動，讓老教師們度過一個溫暖詳和的春節(jié)，把黨支部、工會的關(guān)懷送至各家各戶，總結(jié)如下：

一、為做好20xx年送溫暖工作，在12月25日就“兩節(jié)”送溫暖工作學(xué)校專門召開辦公會會議，要求20xx年元旦春節(jié)送溫暖活動，必須做到走訪慰問困難職工(尤其是老教師)要全面。工會牽頭負責(zé)認真落實，精心策劃周密安排，要求黨、政、工齊抓共管，工會組織實施。為“兩節(jié)”送溫暖活動做好前期工作。為確?！皟晒?jié)”期間的送溫暖工作落到實處，工會就對特困職工進行了認真細致的摸底排查，一是工資收入低的困難職工;二是對于重大疾病、重大事故、意外災(zāi)害、子女教育、各類災(zāi)害等原因造成家庭生活特別困難的職工。諸如將李詠梅老師(其丈夫肺癌去世、去世前無固定收入、兒子讀書)、李真老師(本人乳腺癌手術(shù)不能上班、孩子上學(xué))、趙志富老師(本人中風(fēng)多年，老伴無工作)登記建檔，建立困難職工檔案;

二、春節(jié)前夕，工會主席與各位副校長、副書記帶著慰問品走訪慰問了各位退休老教師等，為他們送去了慰問品和新春的祝福、學(xué)校的關(guān)懷以及工會的“溫暖”，讓他們感受到社會主義大家庭的溫暖和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷。同時感謝他們?yōu)榻逃聵I(yè)辛勤耕耘幾十年，無怨無悔的奉獻精神。聽取他們對學(xué)校教育發(fā)展的好的建議。并祝他們在新的一年里身體健康，生活愉快。

工會送溫暖活動總結(jié) 篇9

結(jié)合我市社區(qū)衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展實際，強化家庭醫(yī)生式服務(wù)模式，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，我院采取多種形式，認真開展了春節(jié)送溫暖活動，現(xiàn)將活動開展情況總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，統(tǒng)一部署

開展好春節(jié)送溫暖慰問活動，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)十分重視春節(jié)送溫暖活動，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)召開會議，專門對春節(jié)期間送溫暖活動進行了布置，做到了思想統(tǒng)一、要求明確、任務(wù)落實。

二、精心組織，形式多樣

1、愛心到病房。在春節(jié)來臨之際，醫(yī)院相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及工會主席一行來到住院病房看望、慰問病人，為肝癌、白血病、尿毒癥等因病致貧的困難病人送去春節(jié)慰問金，祝愿他們過一個祥和溫暖的春節(jié)。

2、在初一早晨，醫(yī)院還為因病不能回家過春節(jié)的住院病人每床位準(zhǔn)備了兩份熱氣騰騰的餃子，讓他們在住院的時候仍能感受到春節(jié)的喜慶祥和。二是針對全院職工及時足額發(fā)放過節(jié)費500元。

3、撥出春節(jié)慰問?？?，對除夕及大年初一的值班人員，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)做了相應(yīng)的安排，除夕晚上、初一早晨領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)備進行慰問活動，慰問到每一個科室、每一個個人，為辛苦了一年的他們送上慰問金及新年祝福的話語，除夕、初一還為值班人員準(zhǔn)備了熱氣騰騰的餃子，在喜慶中迎接春節(jié)的到來。

4、春節(jié)前對本院外地職工進行一次摸底排查統(tǒng)計活動，為因種種原因不能回家過春節(jié)的外地職工準(zhǔn)備了豐盛的年夜飯，安排相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)作陪。

5、是春節(jié)前對我院的先進科室、先進個人、先進衛(wèi)生工作者及有突出貢獻的科室進行了一系列慰問、表彰活動，并給予表彰、慰問金。

6、是為豐富活躍醫(yī)院廣大職工的文化生活，醫(yī)院工會在春節(jié)前舉行了喜聞樂見的文體活動，如沭陽縣中心醫(yī)院首屆“放心杯”象棋、摜蛋大賽。

春節(jié)期間送溫暖活動已列入我院工會一項日常工作，通過送溫暖活動，我院衛(wèi)生行業(yè)形象得到了提升，醫(yī)患關(guān)系進一步和諧！通過送溫暖活動，積極發(fā)揮醫(yī)院工會的凝集作用，把送溫暖活動工作目標(biāo)落在實處。通過送溫暖活動，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)、工會還注意傾聽職工群眾的呼聲，進一步摸清了廣大職工的具體困難和存在的一些實際問題，并將在今后工作中加以認真、區(qū)別對待，予以盡力解決。

工會送溫暖活動總結(jié) 篇10

20xx年元旦、春節(jié)期間我局在全局范圍內(nèi)開展了送溫暖慰問活動，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，制定方案，精心組織

我局歷來重視工會送溫暖慰問活動，局領(lǐng)導(dǎo)責(zé)成工會專門對元旦、春節(jié)期間送溫暖活動進行布置，制定了活動方案，元旦、春節(jié)期間，我局通過形式多樣的走訪慰問活動，使全局人員特別

二、摸底排查，明確對象

為做好慰問工作，我局工會首先對全局所有人員狀況進行了一次普遍摸底調(diào)查。登記建檔，確定了今年的慰問重點：一是工資收入較低的勞務(wù)派遣工；二是因重大疾病或突發(fā)災(zāi)難等原因造成家庭困難的職工；三是離退休的xx老干部。并根據(jù)對象的不同采取不同的幫扶措施，切切實實為他們排憂解難，使真正有困難的員工得到了及時的幫助，收到了良好的效果。

　三、慰問活動開展情況

在20xx年送溫暖活動中，我局共籌集款物共計x萬元，慰問困難職工x人，勞務(wù)派遣工x人，一線職工x人；其中為全局職工準(zhǔn)備了春節(jié)年貨；為兩名困難黨員xxx每人發(fā)放慰問金xxx元；為勞務(wù)派遣工每人發(fā)放慰問金x元；慰問了發(fā)生家庭變故的xxx；局領(lǐng)導(dǎo)帶隊慰問了xxx同志；x月xx日在xxx組織全體干部職工參加新春聯(lián)歡會。

在20xx年送溫暖活動中，我局領(lǐng)導(dǎo)、工會注意了解干部職工訴求和生活實際困難，作為今后工會工作的側(cè)重點。我局將在財經(jīng)政策允許范圍內(nèi)，最大限度地為職工排除后顧之憂，使大家全身心的投入到工作中去，為xx的持續(xù)安全健康快速發(fā)展作出更大貢獻。

工會送溫暖活動總結(jié) 篇11

為切實關(guān)心困難職工的生活，根據(jù)上級工會的統(tǒng)一部署，我們扎實開展了元旦春節(jié)送溫暖活動，現(xiàn)就xx年元旦春節(jié)期間工會送溫暖活動作如下總結(jié)：

一、提高認識，加強領(lǐng)導(dǎo)

切實關(guān)心困難教職工的生活，深入開展扶貧幫困送溫暖活動，是構(gòu)建社會主義和諧社會和踐行科學(xué)發(fā)展觀的重要舉措。我校工會認真學(xué)習(xí)貫徹縣總工會精神，從維護社會穩(wěn)定、構(gòu)建和諧社會出發(fā)，從協(xié)助黨和政府解決困難職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題入手，把送溫暖活動作為工會春節(jié)前的工作重點，真正把黨和國家及組織的關(guān)心與溫暖送到困難職工的心坎上。學(xué)校切實加強對送溫暖工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立了以楊校長為組長，工會人員為成員的春節(jié)送溫暖工作領(lǐng)導(dǎo)小組，逐一摸清困難職工的家庭情況，并逐一登記備案。切實把關(guān)懷與溫暖送到困難者家中，雪中送炭，幫助他們過一個歡樂祥和的春節(jié)。

二、突出重點，講求實效

元旦春節(jié)送溫暖工作領(lǐng)導(dǎo)小組通過登門慰問送錢物、幫助治療送健康、豐富生活送文化、結(jié)對幫扶送恒溫等途徑，豐富送溫暖慰問內(nèi)涵，取得明顯的實效。

一是深入到困難職工家中，全面了解他們的實際情況，做到“四清”，即摸清家庭情況、摸清思想狀況、摸清困難原因、摸清生活需求。

二對困難的六戶家庭，尤其對8.16水災(zāi)中受災(zāi)職工，進行一次普遍的走訪慰問，積極幫助他們解決生活中的急難問題。

三是把因患大病或長期慢性病、醫(yī)療支出過大影響基本生活等有突出困難的家庭作為走訪慰問送溫暖的重點，切實幫助他們解決實際困難。與此同時，我校工會還積極爭取黨政的支持和社會各方面的廣泛參與，多渠道、多形式籌措送溫暖資金，嚴格規(guī)范資金的管理、使用，做到運作安全、?？顚Ｓ?、發(fā)放有序、監(jiān)督有力。

12月21日學(xué)校召開了困難職工茶話會，對他們進行慰問，并每人發(fā)了一份春節(jié)賀禮。1月1日學(xué)校春節(jié)送溫暖工作小組一行5人，登門逐戶慰問了共六戶困難學(xué)生，共送去慰問金和慰問品計0.5萬余元。

三、加強宣傳，構(gòu)建氛圍

學(xué)校充分利用校園板報等輿論陣地和工具，及時宣傳學(xué)校黨組織、行政和工會組織對困難教職工的關(guān)心，宣傳扶貧幫困各項政策措施，宣傳廣大教職工互愛互助、增強信心、勇于克服各種困難的生動事例，擴大送溫暖活動的社會影響力和感召力，營造教職工廣泛參與、人人奉獻愛心的良好氛圍。

我們將繼續(xù)把關(guān)心困難職工作為我們工作的一部分，并一如既往地切實關(guān)心困難職工的生活，使困難職工感受到黨、國家及單位的溫暖，為構(gòu)建和諧淮安作出應(yīng)有的貢獻。

工會送溫暖活動總結(jié) 篇12

為更好地發(fā)揮黨聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用，切實解決困難員工的生活問題，進一步推動送溫暖工程的經(jīng)常化，按照集團公司工會54號《關(guān)于在春節(jié)期間繼續(xù)開展“送溫暖”活動的通知》文件要求，積極響應(yīng)集團公司“進千家門，知千家情，解千家難，暖千家心”送溫暖活動，我公司認真開展了春節(jié)慰問送溫暖活動，現(xiàn)將該次活動小結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，統(tǒng)一部署

公司領(lǐng)導(dǎo)十分重視開展春節(jié)送溫曖慰問活動，公司召開黨、政聯(lián)席會議，專門對春節(jié)期間送溫暖活動進行布置，決定開展形式多樣的春節(jié)慰問活動：一是在元旦春節(jié)前夕對困難員工，特困員工由工會進行一次困難補助;二是撥出春節(jié)慰問?？?，對全公司公亡(烈士)家屬，二期以上矽肺病人員、離退休干部職工以及退養(yǎng)人員共計339人進行春節(jié)慰問，其中發(fā)放春節(jié)慰問款115540元，并按照要求普遍進行一次走訪慰問，把溫暖送給每個員工;三是對在檔的13戶特困戶公司領(lǐng)導(dǎo)及工會干部親自逐一登門走訪，分別送上800-1200元的慰問款;四是對傷、病住院員工派專人進行看望、慰問;五是向上述人員發(fā)出;六是個別路途遙遠不能走訪的，進行電話、信函表示慰問。由于領(lǐng)導(dǎo)重視，人力和資金上得到了根本的保證，有力推動了元旦春節(jié)慰問活動的開展。

二、突出重點、措施有力

三、做實做細，落到實處

在送溫暖活動中，我們注重把日常幫扶工作與集中送溫暖活動有機結(jié)合起來，千方百計地為困難員工解決困難，當(dāng)好工會撫貧幫困第一責(zé)任人，拓展送溫暖領(lǐng)域;進一步把各項幫扶工作進一步落到實處，把幫扶救助工作做細做實。公司工會根據(jù)困難員工的申請，經(jīng)工會委員會聯(lián)席會議討論并在公開欄公布了121名困難員工名單，補助金額達57900元;并堅持公開的原則，實行公示制度，加強了群眾監(jiān)督。做到送溫暖資金?？顚Ｓ?，使送溫暖資金真正發(fā)放到了確實有困難的員工手中，給困難的員工帶去了溫暖，把黨的關(guān)懷送到廣大員工的心坎上。1月6日又撥出特困職工慰問款13000元，9日公司領(lǐng)導(dǎo)、工會主席及工會專管干部赴麗水、松陽，走訪慰問了先期的部分特困戶，給他們每戶送去春節(jié)慰問款，以便使他們能過上一個歡樂祥和的春節(jié)，同時勉勵他們要自強自立，堅定信心，克服困難，渡過難關(guān)，送去了黨和組織上的關(guān)懷和溫暖。1月13日，我公司黨政主要領(lǐng)導(dǎo)和工會主席到遂昌等地親自走訪慰問，并先后召開了座談會，對離退休員工及老干部進行了慰問和走訪，被走訪對象紛紛表示感謝，感謝黨和組織送來的深情厚意，在困難的時候能夠想到他們，切實幫助他們解決了實際問題。

通過本次對公司特困員工、傷病員工和離退休人員等進行送溫暖活動，在對困難員工進行幫扶的同時，公司領(lǐng)導(dǎo)、工會還注意傾聽職工群眾的呼聲，進一步摸清了員工的具體困難和存在的一些實際問題，并將在今后工作中加以認真、區(qū)別對待，予以盡力解決。

yJS21.com更多精選工作總結(jié)閱讀

送溫暖活動總結(jié)

最美好的是工作的時光，我們和時間在同步成長，工作總結(jié)應(yīng)該被我們安排進日程了，總結(jié)是我們必備的工作技能，如何寫出高質(zhì)量的工作總結(jié)？下面是小編幫大家整理的送溫暖活動總結(jié),希望你更多關(guān)注本網(wǎng)站更新。

送溫暖活動總結(jié) 篇1

1、提高認識，加強領(lǐng)導(dǎo)。

切實關(guān)心困難誠信計生戶的生活，深入開展扶貧幫困送溫暖活動，是構(gòu)建社會主義和諧社會和踐行科學(xué)發(fā)展觀的重要舉措。我鎮(zhèn)認真學(xué)習(xí)貫徹十八屆三中全會精神，從維護社會穩(wěn)定、構(gòu)建和諧社會出發(fā)，從協(xié)助黨和政府解決困難誠信計生戶最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題入手，把送溫暖活動作為我鎮(zhèn)春節(jié)前的工作重點，真正把黨和國家及組織的關(guān)心與溫暖送到困難誠信計生戶的心坎上。我鎮(zhèn)切實加強對送溫暖工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。

2、突出重點，講求實效。

春節(jié)送溫暖活動通過登門慰問送錢物、幫助治療送健康、誠信和諧送政策、豐富生活送文化、結(jié)對幫扶送恒溫等途經(jīng)，豐富送溫暖慰問內(nèi)涵，取得明顯的實效。一是深入到困難誠信計生戶家中，全面了解他們的實際情況，做到“四清”，即摸清家庭情況、摸清思想狀況、摸清困難原因、摸清生活需求。二對困難的家庭進行一次普遍的走訪慰問，積極幫助病殘計生戶和雙女結(jié)扎戶及獨生子女戶解決生活中的急難問題。三是把因患大病或長期慢性病、醫(yī)療支出過大影響基本生活等有突出困難的計生戶家庭作為走訪慰問送溫暖的重點為，切實幫助他們解決實際困難。與此同時，我鎮(zhèn)還積極爭取黨政的支持和社會各方面的廣泛參與，多渠道、多形式籌措送溫暖資金，并嚴格規(guī)范資金的管理、使用，做到動作安全、?？顚Ｓ?、發(fā)放有序、監(jiān)督有力。

送溫暖活動總結(jié) 篇2

在紫藤花助學(xué)服務(wù)中心管理組的指導(dǎo)下，在愛心企業(yè)和個人的支持下，在助學(xué)義工的積極參與下，20xx年12月2日，紫藤花助學(xué)服務(wù)中心平邑站20xx暖冬行動——為受助困難同學(xué)送溫暖活動圓滿成功。

本次活動得到了愛心企業(yè)和個人的大力支持，他們紛紛捐款捐物，賬目如下（單位：xx元）：收入：

小幸福500、圣金200、張元群（圣金朋友）200、韓淑紅200、真水無香100、齊先生（韓淑紅同事）200、楊玉彬200、逗你玩200+100+200+50、Sucker300、007笑笑:200、路西200、南海總島主50、婁寧200、老龔500、夢陽200、堂果先生200、云水禪心200、好韻200、日照東海閑人200、威海辛哥600、郯城飛城園林500、小鳳100、藍希極限345、莒南追風(fēng)200、放下的快樂200、粽子葉100、心情若水200 、香草200、憶南200、未來200、楊建（圣金朋友）200、海韻姐200、楊文1000、沒有背景只有背影（香草朋友）400、靜謐200元、大漠孤狼100元、海納百川1000元、雯雯200元、紅玉200元

合計：10945元

上年結(jié)余：1827.29

今年募集善款共計：10445+1827.29=12772.29

支出：

采購物資花費圍巾（60條）：1500

襪子（120雙）：264

暖手寶（60個）：900

保暖內(nèi)衣（60套）：2918

牛奶、火腿腸各60箱：6036

支出合計：11618

結(jié)余：12772.29-11618=1154.29

捐贈物資：有夢的人（小寶）捐贈棉衣60件，路西朋友捐贈手套60雙，包包和小鎖從臨沂轉(zhuǎn)過來愛心物資一宗，云曉制衣、童心、明陽媽媽、Lilili、冰雨333等愛心人士捐贈冬衣，共計400余件。

對于愛心人士捐贈的400余件冬衣，冰雨333利用休息時間進行了整理、熨燙、修補。云淡風(fēng)輕、夢夢的家、有夢的人、冰雨333、伊人、靜謐等不辭勞苦，對整理好的衣物進行了分揀、包裝、登記。

12月2日早上8點，參加送溫暖活動的義工們陸續(xù)到達集合地點，特別表揚小鎖等臨沂義工，他們凌晨5點出發(fā)，一路奔波提前到達集合地點，這種精神值得大家的學(xué)習(xí)，云總對參與義工進行分組、培訓(xùn)，交代了注意的事項，然后大家拍照合影。大家分頭行動，前往倉庫分裝物資。雖然早晨有點冷，但是福靈心至、春天的夢想等幾個男同志還是累的滿頭大汗，冰雨333、夢夢的家等也忙的不亦樂乎，大家齊心協(xié)力，很快就將物資分裝完畢。根據(jù)事先分好的小組，大家開始行動。

經(jīng)過一上午的走訪，我們將物資全部送到孩子們的手中。在走訪的過程中，義工們對孩子們的生活學(xué)習(xí)情況進行了簡單的了解，對他們?nèi)〉玫膬?yōu)異成績感到由衷的高興。

送溫暖活動總結(jié) 篇3

尊老愛幼是我們中華民族的傳統(tǒng)美德。我校根據(jù)上級文件精神，并結(jié)合學(xué)校教師實際情況，認真開展了對退休教師的送溫暖活動?，F(xiàn)將本次活動開展情況總結(jié)如下：

一、健全活動組織，精心策劃實施成立了《海子小學(xué)送溫暖活動領(lǐng)導(dǎo)小組》：組長：施輝章副組長：王峰

成員：明安營張紀(jì)國杜兆蘭

領(lǐng)導(dǎo)小組成員實行分工合作，對全校教職工實行摸底調(diào)查，經(jīng)濟較為困難，其余退休教師精神矍鑠，身體健康。針對以上情況，我校決定對較困難的五位教師采取給予適當(dāng)現(xiàn)金進行慰問的方式表達學(xué)校的一片敬意，對絕大多數(shù)退休教師采取請回來，開座談會的方式表達學(xué)校的一片深情。這樣，讓他們都能從小學(xué)這個集體中感受到溫暖和幸福。

二、以行動見真情，讓溫暖傳萬家

秋陽暖暖，情意濃濃。在學(xué)校工會和退協(xié)的共同組織下，我校退休教職工來到學(xué)校歡聚一堂，舉行迎春座談會。會上，首先學(xué)校工會領(lǐng)導(dǎo)和退協(xié)負責(zé)人分別匯報了學(xué)校一年來的工會工作和退協(xié)工作所取得的成績；接著，學(xué)校校長向全體退休教職工介紹了學(xué)校發(fā)展現(xiàn)狀及今后的工作思路，衷心希望退休教師要盡其所能為學(xué)校的發(fā)展發(fā)揮余熱；最后，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和退休教師們促膝談心，談時事，談家事，談人生，談理想……笑容瀉在每個人的臉上，甜蜜蕩在每個人的心頭。各位退休教師深情回憶了自己的教育教學(xué)生涯，感慨祖國改革開放30年的巨大變化，由衷感受到生活在這個新時代，心情舒暢，晚年幸福！

整個座談會充滿了溫情，大家在熱烈的氛圍中交談著，退休教師們都感到有一種回家的溫暖。政府黨委書記陳俊和、分管教育的副鎮(zhèn)長彭道學(xué)兩位領(lǐng)導(dǎo)也前來看望并慰問全體退休教師，祝他們晚年幸福安康，同時，真誠地希望他們能為教育的發(fā)展出謀劃策，指點迷津。會后，全體領(lǐng)導(dǎo)和退休教師共進午餐，提前享受中國傳統(tǒng)佳節(jié)春節(jié)的快樂、祥和。

由于較困難退休教師現(xiàn)居住較遠，沒能到校參加活動，學(xué)校依依打電話到每一位教師家里，詳細詢問他們的近況，送去學(xué)校的問候和祝福，所有退休教師都激動不已，感慨萬千。

送溫暖活動總結(jié) 篇4

近日，市殘聯(lián)黨組成員、副理事長雷建平一行到開州區(qū)宣講黨的十九屆六中全會精神，開展“關(guān)注殘疾·冬送溫暖”活動，為貧困殘疾人送去黨和政府的關(guān)懷與溫暖。

雷建平一行先后來到正安街道和竹溪鎮(zhèn)，走訪慰問殘疾人張業(yè)成、王端超、胡西珍，為他們送上了米、油、純牛奶和慰問金，并向他們致以新年的美好祝福，讓他們真切感受到黨和政府的關(guān)懷、社會的溫暖。

每到一家，雷建平都詳細了解他們的生活近況，困難原因，仔細詢問他們的身體、生活、經(jīng)濟收入等情況，鼓勵他們要保重身體、樹立信心、克服困難，甜蜜的日子在后頭。同時，他也囑咐當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)部門要多關(guān)心殘疾人的生活，多去他們的家中走走，采取有效舉措解決他們的`實際困難，幫助他們把生活越過越好，越過越紅火。

在走訪過程中，雷建平還向殘疾人及其親友宣傳了黨的十九屆六中全會精神和助殘惠殘政策。走訪結(jié)束后，聽取了開州區(qū)殘聯(lián)20xx年工作匯報和20xx年工作計劃。雷建平充分肯定了開州區(qū)殘聯(lián)20xx年的工作，希望開州區(qū)殘聯(lián)在下一步工作中基礎(chǔ)工作做得更實更細；打造開州區(qū)亮點，展示開州區(qū)特色，推動“十四五”殘疾人事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

送溫暖活動總結(jié) 篇5

篇一：郵政團委冬日陽光送溫暖活動總結(jié)

為了更好地貫徹落實全市社會建設(shè)工作大會和關(guān)于改善民生、維護穩(wěn)定的要求，在傳統(tǒng)節(jié)日中體現(xiàn)黨和政府關(guān)愛，在走訪慰問中了解青少年基本需求，努力做到困難青少年得實惠、團員團干受教育、各界青年創(chuàng)和諧，根據(jù)團市委《關(guān)于開展2011年上海共青團牽手行動--冬日陽光團員青年青春溫暖集中活動的通知》的文件精神，共青團上海市郵政公司從解決青年員工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題入手，在節(jié)日期間轟轟烈烈地開展了幫扶團青暖人心，凝聚團青創(chuàng)和諧為主題的送溫暖慰問活動，上海市郵政公司各級團組織積極參與，總共走訪、慰問困難青年員工近180人，慰問金額達35291.6，以實際行動把市公司黨委和團組織的關(guān)愛送到了員工家中。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，精心組織。

為做好2011年冬日陽光活動，公司團委在2011年1月初就下發(fā)了《關(guān)于開展2011年冬日陽光上海郵政團員青年青春溫暖行動的通知》到各基層團組織，并擬定了幫扶團青暖人心，凝聚團青創(chuàng)和諧為此次冬日陽光團員青年送溫暖活動的主題，市公司團委要求各基層團組織負責(zé)人就送溫暖工作專題召開會議進行動員部署，將此次冬日陽光活動作為節(jié)日前后的工作重點，必須做到走訪慰問特困青年員工全覆蓋。各級團組織認真落實市公司團委的要求，精心策劃、周密安排，建立了以黨政工團主要領(lǐng)導(dǎo)負總責(zé)、黨政工團齊抓共管、各級團組織實施、有關(guān)部門協(xié)調(diào)聯(lián)動的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和工作機構(gòu)，制定了分級管理、分片包戶、責(zé)任明確的實施辦法，為送溫暖活動做好了前期基礎(chǔ)工作。

二、摸底排查，明確對象。

為確保節(jié)日期間送溫暖工作落到實處，各基層團組織在1月初就對特困青年員工進行了認真細致的摸底排查，登記建檔，將關(guān)注焦點重點投向五類特困青年。一是建檔困難青年；二是工資收入較低的困難青年；三是由于重大疾病、重大事故、意外災(zāi)害、子女教育等原因造成家庭生活特別困難的青年員工；四是生活上有一定困難的勞動模范和團干部；五是生活困難的外來務(wù)工人員。通過摸底排查，各基層團組織明確了幫困對象，為送溫暖活動的順利開展提供了依據(jù)。

三、領(lǐng)導(dǎo)帶頭，訪貧問暖。

為了開展好此次冬日陽光送溫暖活動，各基層黨委、團委領(lǐng)導(dǎo)高度重視，不僅對送溫暖工作作出具體指示，按計劃、分階段、有步驟地予以阻止實施，同時親自帶隊，深入基層一線慰問困難青年，送上慰問金和慰問品，了解和關(guān)系他們的工作、生活和身體情況，同時勉勵他們鼓起勇氣，戰(zhàn)勝困難，這種種的舉措確保了困難青年及家庭溫暖過冬。1、1月27日上午，天氣寒冷，雪花飛舞，嘉定區(qū)郵政局團委在區(qū)局黨委領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，先后上門走訪慰問了城中路支局投遞員許晴冰和新成路支局營業(yè)員武薇兩名困難青年員工，送上新春祝福，勉勵員工及家屬正確對待眼前的困難，樹立信心，戰(zhàn)勝病痛，并送上慰問金和慰問品。一番安慰的話語，一份企業(yè)的關(guān)愛，在這個寒冷的冬天真正做到了雪中送炭，溫暖了困難員工及員工家屬的心。

2、寶山區(qū)郵政局團委認真開展了冬日陽光團員青年青春溫暖行動。1月至2月上旬期間，區(qū)局團委對本單位18名困難青年進行了走訪，送上慰問金及慰問品，詢問了解生活困難情況，并予以幫助解決。在送溫暖給困難青年的同時，區(qū)局團委堅持深入社區(qū)，將溫暖送至孤老及殘障人士，送至學(xué)校師生，在冬日里燃起了濃濃暖意。在開展本次困送溫暖活動的過程中，區(qū)局通過團委對所有幫困對象轉(zhuǎn)達了深切的問候和新年的祝福。

3、閔行區(qū)郵政局以區(qū)局內(nèi)困難青年（包括勞務(wù)工和外來務(wù)工青年）為主要幫扶主體，以走訪慰問、迎春聯(lián)誼、舉辦年夜飯和集體看春晚等多種手段為主要幫扶方式，從解決團員青年最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題著手，為困難青年提供切實有效的幫扶服務(wù)，共計慰問團員青年20名，慰問金額9700元，有效加強企業(yè)凝聚力、推動企業(yè)發(fā)展、共創(chuàng)和諧企業(yè)。

四、積極宣傳，創(chuàng)建和諧。

冬日陽光送溫暖活動期間，市公司團委在做好指導(dǎo)、協(xié)調(diào)工作的同時，加強宣傳和報道，利用青年工作例會、《上海郵政報》等載體，有力拓展活動影響，有效宣傳活動成果，掀起了市公司團委幫困送溫暖活動的高潮，使廣大團員青年切實感受到組織的關(guān)愛和企業(yè)大家庭的溫暖，促進了上海郵政這個大家庭的和諧，推動上海郵政新一輪的發(fā)展。不少困難團員青年也都紛紛表示，要以做好本職工作，為郵政多做奉獻來回報企業(yè)的關(guān)心和關(guān)愛。

通過開展此次冬日陽光送溫暖活動，使青年員工感受到了郵政企業(yè)對他們的關(guān)愛，發(fā)揮了團組織聯(lián)系青年，幫助青年的橋梁紐帶作用，切實解決了困難青年員工生產(chǎn)、生活問題，時刻將弱勢群體冷暖記在心頭，達到送溫暖、解難題、促發(fā)展的目的。在今后的工作中，我們將深入開展基層調(diào)研，廣泛開展各類扶貧助困送溫暖活動，更扎實、更細致作好送溫暖工作，傳遞真情，傳遞愛心，把關(guān)愛的觸角延伸到每個角落。

篇二：嚴冬送溫暖愛心促和諧

天津市41中高一七班團支部社區(qū)實踐活動總結(jié)

活動主題：嚴冬送溫暖愛心促和諧，關(guān)愛弱勢群體發(fā)揚雷鋒精神

活動時間：2011年12月23日

活動地點：津港里社區(qū)

參加成員：馮雷，王勇進，馬潤臣，王華琛，肖曼瑞

為了響應(yīng)學(xué)校團委開展主題團日活動的號召，充分發(fā)揮團員的先鋒模范帶頭作用，將雷鋒精神深入貫徹到青年學(xué)生群體中，深化中學(xué)生社會實踐和志愿服務(wù)活動，激勵和引導(dǎo)青年學(xué)生樹立服務(wù)人民、奉獻社會的志愿精神，充滿愛心、關(guān)愛老人、孝敬老人，尊敬師長，積極向上，在建設(shè)和諧社會中發(fā)出自己的光和熱，展現(xiàn)志達學(xué)子的良好形象和一流的的素質(zhì)。我班團支部在2011年12月23日參與了嚴冬送溫暖愛心促和諧，關(guān)愛弱勢群體發(fā)揚雷鋒精神為主題的團日活動。

活動的準(zhǔn)備工作：

1.召開團支委會議，討論活動計劃，初步確定活動方案。

2.召開團支部全體團員會議，廣泛收集團員們對活動方案的意見和建議，修改完善活動計劃。

3.向校團委溝通匯報，最終確定活動計劃。

4.與學(xué)校附近社區(qū)聯(lián)系，確定送愛心的低保戶孤寡老人。

5.到超市購買米、面、油等生活必需品，作為慰問禮品。

6.確定慰問領(lǐng)隊發(fā)言人，打好慰問腹稿。

活動的主要流程：

2011年12月23日中午，高一七班團員代表拿著早已準(zhǔn)備好的米面油等生活必須品在津港里社區(qū)集合，準(zhǔn)備參加嚴冬送溫暖愛心促和諧，關(guān)愛弱勢群體發(fā)揚雷鋒精神為主題的團日活動。人員到齊后在社區(qū)管理人員的帶領(lǐng)下到了孤老戶加進行慰問。慰問結(jié)束后，全體團員有序的返回了學(xué)校

活動意義和收獲：

通過活動我們不僅表達了我們對老人們的關(guān)心，更重要的是知道了他們生活的不易，懂得了青春的短暫，激勵了我們，讓我們更好的利用時間，在短暫的青春中創(chuàng)造不平凡的人生，也讓我們體會到了贈人玫瑰，手留余香的愉悅，更清楚的認識到了自己肩負的責(zé)任和使命。

尊老是中華民族的傳統(tǒng)美德，作為新世紀(jì)的中學(xué)生，更有責(zé)任和義務(wù)發(fā)揚這一傳統(tǒng)美德，這次活動使志愿者們了解了老人們的晚年生活，也給老人們帶去了歡樂。提高并培養(yǎng)了同學(xué)們的社會實踐能力和社會公德意識，也是同學(xué)們從老人身上學(xué)會了很多東西，明白了很多道理不僅僅知道占有，而是懂得了珍惜，懂得了用心去溫暖他人，擁有了一顆感恩的心。

日月更迭，相信不變的是我們對老人的那份真誠的祝福，今后的我們會盡可能多的去關(guān)心這些老人。只要人人都獻出一點愛，愛的火花將照亮這美麗和諧的社會！

篇三：愛從京城，情滿西南冬季送溫暖活動總結(jié)

2012順天府學(xué)教育中心愛從京城●情滿西南冬季送溫暖大型公益活動，是由北京順天府學(xué)教育中心發(fā)起的，通過發(fā)動北京地區(qū)中小學(xué)生捐贈家中閑置不穿的衣服、閑置不用的文具、閑置不看的書籍，給我國西南部地區(qū)貧困山區(qū)孩子，幫助他們改善生活條件和學(xué)習(xí)條件的大型送溫暖公益活動?；顒訉⒂?012年12月15日中午12點在東四綜合校區(qū)舉行活動啟動儀式，為貧困山區(qū)孩子募捐舊衣服、舊文具和舊書籍?；顒蝇F(xiàn)場，還將舉行聯(lián)合簽名活動，讓所有參與愛心捐贈的學(xué)生在活動背景墻上，為貧困山區(qū)的孩子送去一句溫暖的祝福。在12月15日1月27日，活動將持續(xù)接受愛心家長和愛心學(xué)生的捐贈，愛心學(xué)生和愛心家長，可任意選擇一家分校（東四綜合校區(qū)、安貞綜合校區(qū)、東直門綜合校區(qū)、崇文綜合校區(qū)、北苑綜合校區(qū)、萬柳綜合校區(qū)、柳芳綜合校區(qū)、奧體綜合校區(qū)）進行捐贈。為鼓勵孩子參與本次活動的積極性，順天府學(xué)還為愛心學(xué)生準(zhǔn)備了活動紀(jì)念愛心貼畫，所有參與捐贈的愛心學(xué)生和家長，均可獲得此獎勵。

公益送溫暖主題活動

1、活動啟動儀式

活動在東四校區(qū)舉行啟動儀式，并以東四校區(qū)為首站，輻射順天府學(xué)的其余七個校區(qū)。活動啟動儀式當(dāng)中，順天府學(xué)領(lǐng)導(dǎo)出席，并邀請大約200位家長與學(xué)生共同參與。啟動儀式過程中，由老師帶頭，捐贈相關(guān)衣服、學(xué)生文具與學(xué)生書籍，鼓勵學(xué)生與學(xué)生家長捐贈自己閑置不用的衣服、文具、學(xué)生書籍等，并邀請學(xué)生與家長在活動橫幅上簽名，并寫一句祝福話語，并署上自己姓名，送給西南地區(qū)貧困學(xué)校學(xué)生。

2、愛心捐贈，有愛更溫暖

活動啟動后，將在八個分校設(shè)立捐贈平臺，平臺設(shè)立在各分校的前臺，擺放2012順天府學(xué)教育中心愛從京城?6?1情滿西南冬季送溫暖愛心捐助臺，用于接受學(xué)生、家長與各界社會人士的愛心捐助。各分校接受捐贈時間為2012年12月15日2013年1月27日每天的早十點到下午的四點半（周六周天也接受捐贈）。

此次捐助活動只能捐助衣服（不限大人小孩）、學(xué)生文具、書籍等，不接受現(xiàn)金捐助。每位參與捐助的學(xué)生和家長，均可獲得2012順天府學(xué)教育中心愛從京城?6?1情滿西南冬季送溫暖活動愛心紀(jì)念貼畫，用于表彰學(xué)生參與公益活動的行為。順天府學(xué)教育中心，將統(tǒng)一為捐贈物品整理打包，并由順天府學(xué)教育中心出資，將募捐到的愛心物品發(fā)往受捐地點與受捐學(xué)校。

3、愛從京城，情滿西南成語連珠活動

活動從東四校區(qū)啟動后，將同時在七個校區(qū)開展愛從京城?6?1情滿西南成語連珠主題活動，愛從京城，情滿西南成語連珠主題活動是一項數(shù)字成語接龍游戲，活動將以一、二、三、四、五、六、七七個數(shù)字為題目，每個數(shù)字選定一個分校，學(xué)生在參與活動過程中，需要說出包含數(shù)字的成語，并說出成語的由來和含義，例如，東四校區(qū)作為一馬當(dāng)先站，那么在東四校區(qū)開展成語連珠活動時，將應(yīng)以一說成語，比如：一馬當(dāng)先，一心一意，一呼百應(yīng)，一舉兩得在開展公益愛心活動的過程中，幫助學(xué)生認識更多的成語和故事典故。

為保證公益送溫暖活動活動主題不偏離，在參與愛從京城，情滿西南成語連珠活動過程中，所有參與的學(xué)生需要至少捐助一份愛心物品，如閑置不穿的衣服，閑置不用的文具，閑置不看的書籍等等，否則將取消學(xué)生參與此次成語連珠活動的權(quán)利。

4、有愛才能學(xué)得更多

在送溫暖活動開展過程中，所有參與捐贈的學(xué)生和家長，都可以獲得順天府學(xué)送出的有愛才能學(xué)的更多公益活動回饋大禮包。學(xué)生和家長只要在順天府學(xué)任意一家分校捐贈愛心物品，均可獲得順天府學(xué)50元愛心回饋優(yōu)惠券，憑此優(yōu)惠券，在學(xué)生報名學(xué)習(xí)順天府學(xué)任意一款課程時（注：課程總價不低于1000元），享受減免50元學(xué)習(xí)費用優(yōu)惠，以此鼓勵學(xué)生更多的參與社會公益活動，培養(yǎng)學(xué)生的愛心。

5、冬季送溫暖活動總結(jié)大會

2013年1月27日，活動進入總結(jié)匯總階段，在東四綜合校區(qū)舉辦2012順天府學(xué)愛從京城情滿西南冬季送溫暖活動總結(jié)大會，統(tǒng)計本次活動所募捐到的公益物品總數(shù)，公布捐贈總?cè)藬?shù)，并對所有參與捐贈的學(xué)生、家長、社會群體與工作人員進行感謝。

篇四：2011年定海路街道冬日陽光送溫暖活動總結(jié)

2011年春節(jié)來臨之際，為了貫徹落實黨的十七大精神，切實關(guān)心和幫助特困青少年群體，讓特困青少年家庭度過一個溫暖、祥和的新春佳節(jié)，定海路街道團工委帶領(lǐng)青少年事務(wù)社工在2011年春節(jié)前開展以冬日陽光為主題的系列幫困送溫暖活動。

冬日陽光定海社區(qū)團員青年青春溫暖集中活動在團區(qū)委的大力支持下，以及在定海路社區(qū)（街道）黨（團）工委的關(guān)心下，向特困社區(qū)青少年、兩新組織困難青年職工共15人發(fā)放慰問金5400元，向兩新組織來滬青年職工發(fā)放電話卡40張，上門走訪社區(qū)困難青少年家庭22人，并送上祝福和過節(jié)年貨。

冬日陽光、同城關(guān)愛活動主要是為來滬務(wù)工人員子女送去溫暖和歡樂?；顒右詤⒂^楊浦城市規(guī)劃館、國歌廣場的形式，讓他們感受到來自社會的關(guān)懷，增強他們對上海的歸屬感。

冬日陽光、互助心樂活動主要是為陽光之家的智障青少年送溫暖和歡樂。社工和志愿者共同策劃了抓住陽光、挑戰(zhàn)歌王、方言滑稽戲、慶祝生日等互動游戲，為殘障青少年帶去平等互助的喜悅，增強了他們的社區(qū)歸屬感。

冬日陽光、老少同樂活動主要是為孤老提供服務(wù)。在社工的組織帶領(lǐng)下，志愿者們集思廣益，精心設(shè)計了一些小品和互動游戲，為老年人送上了祝福和歡樂。

送溫暖活動總結(jié) 篇6

XX年縣民政局共走訪慰問了614戶貧困職工，孤殘兒童家庭，共發(fā)放慰問金20多萬元。另外我們還通過組織社會人士，企業(yè)老板捐衣捐物的形式向五保戶，單親家庭送衣送物，得到了廣大市民的響應(yīng)，收到了良好的社會效果。

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。

我局把送溫暖活動和開展走訪慰問活動作為XX年開年的重要工作來抓，成立了由局長任組長、分管局長任副組長、相關(guān)股室負責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。同時明確了各項工作的具體負責(zé)人，確保了活動的順利開展。

二、提前準(zhǔn)備，精心謀劃。

根據(jù)民政工作主要服務(wù)“三個群體”（優(yōu)撫群體、弱勢群體和特殊群體）的工作特點，我局在XX年底就按照縣委、縣政府的部署，開始策劃了XX年兩節(jié)期間慰問困難群眾和走訪駐軍部隊的方案，首先將城鄉(xiāng)困難群眾慰問名額分配到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，及時進行調(diào)查摸底，為縣委縣政府統(tǒng)籌安排全縣的送溫暖活動提供了詳實的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。其次積極做好市、縣領(lǐng)導(dǎo)慰問困難群眾的前期準(zhǔn)備工作；第三是次積極與各駐軍部隊聯(lián)系，做好了縣委、縣政府走訪慰問部隊的各項前期準(zhǔn)備工作。第四是按照縣委、縣政府通知精神，做好本系統(tǒng)職工的獻愛心、送溫暖捐贈活動的宣傳發(fā)動工作。

三、認真組織實施

截止目前，我局已圓滿完成以下工作：

一是送溫暖、獻愛心捐贈。全局71名在職職工積極踴躍奉獻愛心，共捐贈4150元；

二是慰問城鄉(xiāng)困難群眾。全縣共慰問農(nóng)村五保戶、城鄉(xiāng)低保戶及生活困難的優(yōu)撫對象，山區(qū)、庫區(qū)、災(zāi)區(qū)的困難戶，孤殘兒童等計614戶，發(fā)放慰問金245600元；

三是慰問了xx病醫(yī)院、xx榮軍醫(yī)院、縣福利院及鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院，發(fā)放慰問資金74750元；

四是走訪慰問駐軍部隊。對駐鳳駐蚌12個部隊單位和縣公安局看守所開展走訪慰問，送去慰問金13萬元，增進了軍政軍民之間情誼。

2023工會活動總結(jié)系列12篇

文案處理是記錄工作經(jīng)驗和成果的方式，可以通過各種渠道進行搜索優(yōu)秀的范文。你對好的范文創(chuàng)作有什么想法呢？欄目小編為您整理的“工會活動總結(jié)”資料希望能夠幫到您，相信你閱讀本頁面后有一些收獲！

工會活動總結(jié)【篇1】

近日，某工會舉辦了一次招聘活動，此次活動不僅為企業(yè)提供潛在的優(yōu)秀人才，同時也為廣大求職者提供了一個尋找工作崗位的機會。以下是本次活動的詳細總結(jié)。

一、活動前期準(zhǔn)備

在活動前期，工會組織了招聘小組，負責(zé)宣傳、接洽、組織和統(tǒng)籌工作。招聘小組分別負責(zé)場地布置、招聘信息發(fā)布、求職者需求定位、公司招聘宣傳等工作。為了保障招聘現(xiàn)場的順利進行，小組在活動前期就做好了各項準(zhǔn)備工作。

二、活動現(xiàn)場情況

1. 招聘會現(xiàn)場

本次招聘會活動場地設(shè)在某大型商場內(nèi)，場地寬敞、明亮，為求職者和企業(yè)提供了良好的溝通交流機會。招聘會現(xiàn)場共設(shè)有30多個公司的招聘臺，提供的工作崗位涉及IT、金融、服務(wù)、制造業(yè)等多個領(lǐng)域。

2. 求職者情況

本次招聘會共吸引了超過5000名求職者參加，他們來自不同的專業(yè)、不同的城市，涉及到不同的工作領(lǐng)域。有些人穿著整齊，面帶微笑，自信且開朗；也有些求職者神色緊張，顯露出焦慮和不安。但他們都懷揣著對工作的熱情和對未來的美好向往。

3. 公司招聘情況

本次招聘會吸引了眾多知名企業(yè)的參與，其中不乏天津財經(jīng)大學(xué)、華夏銀行、邦寶盛世、富士電梯、英譯世紀(jì)、天津軌道交通等企業(yè)，這些企業(yè)向求職者呈現(xiàn)了極具吸引力的招聘崗位和優(yōu)厚的薪資待遇，并且提供了良好的職業(yè)發(fā)展平臺和廣泛的員工福利。

三、活動后期反思

本次活動取得了圓滿成功的效果，不僅使得求職者和企業(yè)之間的信息傳遞更加順暢，也為工會組織和企業(yè)提供了一個展示宣傳的平臺。此次活動成功的因素主要在于：

1. 準(zhǔn)確的招聘信息

為提高求職者和企業(yè)之間的匹配度，招聘方和工會組織在活動前期對招聘需求和求職者信息進行了必要的調(diào)查和了解，從而準(zhǔn)確把握了雙方的需要。

2. 多樣化的崗位需求

在企業(yè)招聘活動中，針對不同專業(yè)人才的需求提供了多樣化的工作崗位需求，使得求職者在選擇時更加自由和靈活。

3. 積極的宣傳推廣

工會組織積極宣傳推廣，多種途徑、多個角度，同時善于運用社交媒體等新媒體手段，向廣大求職者廣泛宣傳本次活動，從而吸引更多適合人才參加。

4. 完善的現(xiàn)場服務(wù)

為了讓求職者和企業(yè)參與者感受到良好的用人環(huán)境，招聘方提供了完善的現(xiàn)場服務(wù)，為企業(yè)提供資訊報告、評估就業(yè)需求，為求職者提供有關(guān)問題解答、簡歷制作、職業(yè)建議等服務(wù)。

總之，本次招聘活動成功組織了企業(yè)方和求職者之間的對接和交流，為更多待業(yè)者與優(yōu)秀企業(yè)達成合作提供了展示平臺。其意義不僅局限于單一的崗位需求和招聘空缺，更在于及時將求職者和企業(yè)聯(lián)系在一起，滿足了雙方的需求，實現(xiàn)更廣泛的共贏和互利。

工會活動總結(jié)【篇2】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和各位同事：

我有幸參加了本區(qū)工會組織的六一活動，現(xiàn)在把這次活動的總結(jié)和我自己的感受，向大家匯報。

活動時間為2021年6月1日上午9:00至11:00，地點為中心公園。本次活動的主題是“快樂童年，幸福成長”。

首先，讓我來談?wù)劵顒拥慕M織。本次活動的組織得非常好，一切準(zhǔn)備充分，工作人員也很熱情?；顒蝇F(xiàn)場的場地布置得非常精美，每個游戲攤位都有準(zhǔn)備專業(yè)的志愿者指導(dǎo)和解答，游戲也非常有趣味性，豐富了活動的內(nèi)容。同時，組織方還準(zhǔn)備了免費小吃和水，給所有參加活動的小朋友和家長們提供了保障。

其次，讓我來說說活動的節(jié)目和游戲。本次活動的游戲主題多樣，內(nèi)容豐富，包括了拔河比賽、扭秧歌、跳繩等多個小游戲，在保證娛樂性的同時，更加鍛煉了小朋友們的身體和團隊合作能力。此外，我們還有幸邀請到了一些專業(yè)的志愿者團隊幫助我們舉辦了些許優(yōu)秀的活動，例如扎氣球、涂色等等，這些活動非常受到小朋友們的喜歡，也吸引了許多家長前來參觀。

最后，讓我來總結(jié)一下活動的效果。要說這次活動是非常成功的，這一點從現(xiàn)場的氣氛就可看出。小朋友們都非常開心，很多小家伙不想離開，只希望這樣的活動能夠一直持續(xù)下去。這次活動不僅僅拉近了家庭之間的距離，更加編織了幼兒園、小學(xué)之間的友誼，為社區(qū)的現(xiàn)代化建設(shè)打下了一塊基礎(chǔ)。

總而言之，這次“快樂童年，幸福成長”的活動取得了圓滿成功，不僅讓大家度過了一個愉快的周末，還增加了社區(qū)居民的聯(lián)系，幫助大家建立了更好的相互了解的關(guān)系。我們期待著下一次規(guī)模更大、內(nèi)容更加充實的活動的到來！

謝謝各位！

工會活動總結(jié)【篇3】

20xx年，我校工會在上級教育工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照“集思廣益，切實維權(quán)”的工會工作方針積極開展工作，切實維護教職工的權(quán)益，在構(gòu)建和諧校園中發(fā)揮著積極作用。以學(xué)校工作大局為重，服從服務(wù)于學(xué)校的中心工作，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求搞好工會工作，依照工會章程依法依規(guī)維護好教職工的合法權(quán)益。在學(xué)校黨支部和校行政的關(guān)心支持下，全體工會委員團結(jié)協(xié)作，熱心為教職工服務(wù)，全體教職工積極參與工會組織的活動，積極主動開展工作努力使工會組織成為有吸引力的“教職工之家”。

一、完善教代會制度，推進學(xué)校民主建設(shè)

在加強民主參與和民主管理工作中，按照《工會法》、《中國工會章程》工會其他規(guī)程，先后制定并逐步完善了教代會規(guī)章制度和實施細則，為推進學(xué)校民主建設(shè)奠定了基礎(chǔ)，使工會能夠源頭參與學(xué)校各項政策的制定。根據(jù)教代會制度，學(xué)校堅持每學(xué)期召開一至二次教代會，聽取和審議校長工作報告，對學(xué)校工作提出意見和建議。幾年來，校工會在決定學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、獎勵性績效工資部分的發(fā)放，干部評議、教職工隊伍建設(shè)、職稱評定、學(xué)校辦學(xué)方向等重大工作中，能夠按照教代會規(guī)章制度和實施細則及時召開教代會，廣泛聽取廣大教師的意見和建議，并進一步修訂和完善，使決策更加符合我校實際，更加符合群眾意愿。民主化使我們的決策變的更科學(xué)化了，從而保證了學(xué)校各項工作在實施過程中的順利進行。

此外，還解決了許多教職工的實際問題，如學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生、困難

職工慰問等等，維護了教職工的切身利益。

在推進校務(wù)公開工作中，工會組織主動宣傳先進單位校務(wù)公開經(jīng)驗，經(jīng)常深入群眾聽取意見和建議，同時堅持原則督促按期召開教代會。每年學(xué)校組織召開的教代會上，校領(lǐng)導(dǎo)對學(xué)校整改措施、各項獎懲細則、財務(wù)工作等群眾關(guān)心的熱點問題向大會通報，使教師及時了解到學(xué)校的重大事務(wù)，以及學(xué)校面臨的困難和問題。這種堅持以教職工代表大會為基本形式和主要途徑落實校務(wù)公開制度，積極聽取群眾意見和建議的工作方法，得到了廣大教職工的贊揚。同時，學(xué)校整改工作透明度的增加也極大地調(diào)動了廣大教職工“民主治校、民主治學(xué)”的積極性，促進了黨群關(guān)系和黨風(fēng)廉正建設(shè)。

二、加強干部隊伍建設(shè)，建立健全工會組織

在學(xué)校工會主席的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持把工會整體工作貫穿于基層工作之中。經(jīng)常深入各工會成員家中，幫助解決困難教師的實際問題，使工會工作有了顯著成果。目前，一批有群眾基礎(chǔ)，熱心工會工作，能夠真正替職工說話辦事，有參政議政能力的年輕教師充實到工會工作崗位上來。由于基層工會組織力量的加強，促進了學(xué)校各項工作的`開展。使校工會的地位進一步得到了提高和認可。

三、加強理論學(xué)習(xí)，強化組織建設(shè)

工會組織注重提高工會成員思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，定期組織工會成員交流學(xué)習(xí)體會，深入學(xué)習(xí)鄧小平關(guān)于工人階級和工會理論和積極探討工作中存在的問題和解決方法。根據(jù)不同時期不同任務(wù)的需要，對工會成員進行培訓(xùn)，共同學(xué)習(xí)“十八大”精神、工會理論、《工會法》、新時期工會工作等方面理論統(tǒng)一思想和認識。通過學(xué)習(xí)，工會成員對工會的基本職能，工會存在和發(fā)展的根基，有了較深刻的認識，工作起來更加有深度。

為創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)條件，校工會組織為校工會委員及學(xué)校主要處室訂閱了相關(guān)工會工作報刊，提供了有關(guān)工會的法律法規(guī)、工會理論和業(yè)務(wù)知識等書籍，使工會成員能夠更多地了解工會知識和最新動態(tài)。

在崗位聘任中，學(xué)校對專職干部的工作進行了重新調(diào)整，并制訂出相應(yīng)的崗位職責(zé)，增強了工會干部的緊迫感和責(zé)任感。同時，規(guī)范了內(nèi)部管理制度，使工會成員團結(jié)協(xié)作、積極進取的精神得到進一步加強。

為了做好宣傳工作，學(xué)校工會克服各種經(jīng)費困難，通過“教工”刊物、宣傳欄等形式宣傳《工會法》及工會知識，報導(dǎo)工會的各項活動、先進人物和感人事跡，起到了良好效果。

工會活動總結(jié)【篇4】

工會創(chuàng)建活動總結(jié)

工會創(chuàng)建是一個組織建設(shè)的過程，旨在為企業(yè)員工構(gòu)建一個和諧、互助、進步的群體。在過去的幾年中，我們的企業(yè)工會不斷創(chuàng)新和發(fā)展，不僅在加強與企業(yè)的聯(lián)系和協(xié)調(diào)方面取得了很大的進展，而且也在加強員工的組織和文化建設(shè)方面開展了一系列有益的活動。本文將對我們工會創(chuàng)建活動的一些重要活動進行總結(jié)和評估。

工會成立與推選

在過去的幾年中，我們的企業(yè)工會成立和推選工作都取得了良好的成績。工會成立儀式在公司大廳隆重舉行，彰顯了工會成立的良好意愿和決心。工會推選活動則富有活力和團結(jié)，既有對優(yōu)秀員工的表彰，也有對新一屆工會組織人員的期望和支持。這些活動不僅加強了企業(yè)的凝聚力和向心力，而且也提高了員工的自豪感和工作積極性。

員工培訓(xùn)

員工培訓(xùn)是工會文化建設(shè)的重要方面。我們的工會注重員工學(xué)習(xí)、成長和交流。為此，我們制定了一系列的培訓(xùn)計劃和活動，如職業(yè)技能培訓(xùn)、安全健康知識培訓(xùn)、職業(yè)生涯規(guī)劃和心理健康課程。這些課程具有針對性和實用性，得到員工的積極響應(yīng)和支持。我們的員工培訓(xùn)活動已成為公司的一大亮點，極大地促進了員工的個人成長和企業(yè)的發(fā)展進步。

文體活動

文體活動是工會文化建設(shè)的另一個重要方面。我們工會鼓勵員工積極參與各種文體活動，如籃球、足球、羽毛球、攝影、書法等。這些活動不僅豐富了員工的業(yè)余生活，而且增強了員工的體質(zhì)、協(xié)調(diào)性和創(chuàng)造力。我們的工會文體活動已得到了廣泛的支持和認可，成為企業(yè)文化建設(shè)的重要組成部分。

社會責(zé)任

企業(yè)工會除了對員工進行文化建設(shè)外，還應(yīng)承擔(dān)社會責(zé)任和義務(wù)。我們的工會積極參與各種社會活動和義務(wù)，如捐款、志愿服務(wù)、環(huán)保倡導(dǎo)等。這些活動不僅彰顯了企業(yè)的社會形象和責(zé)任擔(dān)當(dāng)，而且也推動了社會文明進步和共建共享的理念。

總之，工會創(chuàng)建活動是一個不斷創(chuàng)新和發(fā)展的過程，需要企業(yè)的支持和員工的積極參與。感謝過去幾年中所有參與工會創(chuàng)建活動的企業(yè)和員工的付出和努力，我們的工會已走向一個更加成熟、完善和富有活力的階段。我們相信，在未來的日子里，我們的工會將會更加團結(jié)、創(chuàng)新和進取，為企業(yè)和員工的發(fā)展和進步奉獻更多的努力和智慧。

工會活動總結(jié)【篇5】

工會廚藝大賽活動總結(jié)

近日，本公司工會舉辦了一場久違的廚藝大賽活動，吸引了許多員工的熱情參與。在這場活動中，不僅展現(xiàn)了參賽者的廚藝，還促進了員工之間的交流和團結(jié)精神。

活動于周末舉行，工會提前做好準(zhǔn)備，場地布置得井井有條，每個參賽選手得到了一張裝飾的桌巾和烹飪用具，讓整個活動現(xiàn)場的氛圍更加溫馨。

比賽開始后，參賽選手有限時72分鐘的時間，憑借自己在家中積累的廚藝經(jīng)驗和獨特的創(chuàng)意，在規(guī)定的廚房設(shè)備中烹制出各自的特色菜式?；顒釉u分標(biāo)準(zhǔn)包括菜品味道、外觀、創(chuàng)意、時間掌控和衛(wèi)生等方面，評選出前三名和優(yōu)勝者。幸運抽獎也在比賽間歇環(huán)節(jié)安排，每位觀眾都期待能中一次獎。

整場活動充滿了氣氛。參賽選手們在聚光燈下表現(xiàn)得十分出色，展現(xiàn)出了展現(xiàn)出個人的廚藝特色。觀眾的歡呼聲和掌聲不斷響起，使整個氛圍變得非?；顫姾蜔崃?。

與此同時，在場的評委也發(fā)揮著重要的角色，他們嚴格根據(jù)評分標(biāo)準(zhǔn)對每個菜品進行了認真的品嘗和評判。評審過程中，評委們耐心地給予選手專業(yè)的點評意見，并就選手在烹飪過程中可能存在的一些問題進行講解和指導(dǎo)，使參賽者能夠不斷進步。

在最后的頒獎儀式上，我們欣喜地宣布了獲得前三名的選手。同時還特別表彰了最佳創(chuàng)意、最快上菜、最整潔衛(wèi)生獎。這些榮譽的頒發(fā)，給予參賽者們肯定和認可，也激發(fā)更多員工的參與熱情。

本次活動成功舉辦，展現(xiàn)出了公司的凝聚力和團隊精神?；顒硬粌H喚起了大家的廚藝熱情，還讓員工們有機會結(jié)交新朋友，了解彼此的廚藝技巧和特色菜品。更重要的是，活動增強了員工和公司之間的合作關(guān)系和打造了一個更加和諧的企業(yè)文化。

通過這次工會廚藝大賽活動，我們不僅加強了員工之間的溝通和交流，也促進了整個企業(yè)文化的建設(shè)。相信在未來的工會活動中，我們會有更多新鮮的創(chuàng)意和精彩的內(nèi)容，讓員工們享受到更多的團隊榮譽和成就感。

工會活動總結(jié)【篇6】

為弘揚中華民族敬老愛老的傳統(tǒng)美德，增強人們的社會責(zé)任意識與奉獻精神，6月25日上午，蕭山醫(yī)藥公司西門藥店與蕭山大樟樹群樟久隊一起走進了蕭山區(qū)戴村鎮(zhèn)農(nóng)村五保供養(yǎng)服務(wù)中心(戴村敬老院)，開展了“獻愛心、送清涼”活動，為老人們送去了愛心慰問品。

蕭山區(qū)戴村敬老院位于戴村鎮(zhèn)凌山村，在冊老人共有三十多位，全部是膝下無兒無女的孤寡老人，其中還有幾位患有殘疾。雖然敬老院依山傍水，寧靜怡人，但院內(nèi)老人們長年相依為伴，生活頗為孤獨和乏味。入夏后，天氣炎熱，蚊蟲較多，老人們還特別容易發(fā)生中暑等情況。因此，西門藥店的志愿者們特地帶去了風(fēng)精油、清涼油、花露水和一些防暑藥品。在慰問現(xiàn)場，志愿者們與老人們聊天談心并詳細了解他們的生活狀況，幫助老人們整理內(nèi)務(wù)、打掃衛(wèi)生，還為老人們老人測量血壓、指導(dǎo)日常飲食等，大家各司其職，忙得熱火朝天。

一句簡單的問候，一個簡單的握手，一份簡單的關(guān)懷對孤獨的老人都是彌足珍貴的。當(dāng)看到老人們那一張張笑臉時，志愿者們心里滿滿的喜悅也像水波一樣蕩漾開來了。大家紛紛表示，今后將繼承和發(fā)揚敬老愛老的傳統(tǒng)美德，為老年人多做一些力所能及的事。

工會活動總結(jié)【篇7】

工會拉練活動總結(jié)

為加強員工身體素質(zhì)，增強員工意志力和團隊協(xié)作能力，促進員工之間的團結(jié)和感情交流，我們工會在近期組織了一次拉練活動。

本次拉練活動要求參與的員工必須身體健康、能夠承受一定量的體力活動，并且在活動前進行充分的準(zhǔn)備工作，保證能夠安全順利地完成活動。為了保證員工的安全，我們對活動路線進行了詳細的勘測，確定了必要的安全措施，并進行了充分的保險投保。

活動當(dāng)天，我們的員工們早早地來到了起點。經(jīng)過簡單的準(zhǔn)備活動之后，大家在領(lǐng)隊和教練的帶領(lǐng)下，開始了這次拉練活動。

整個活動過程中，參與員工面臨了種種挑戰(zhàn)。在攀登險峰、跨過深谷、穿越濕地等環(huán)節(jié)中，每個人都發(fā)揮出了自己的盡力。在攀登時，大家緊緊地抓住手中的繩索和石材，把自己的身體向上拉。許多人在攀援時吸氧，鼓勵自己堅持下去。在穿越濕地時，大家跳躍嬉戲，享受著被泥巴覆蓋全身的快感，仿佛回到了兒時的游戲場。

雖然環(huán)節(jié)困難重重、汗流不止，但大家都真正體驗到了身體和心靈的快樂。在疲倦之余，大家還不忘互相鼓勵，開玩笑，使整個活動充滿了歡笑和快樂。

最終，每個人都圓滿地完成了整個過程，起點到終點一路上互相幫助、鼓勵，強烈地感受到了團隊的力量和個人的成長。

通過這次拉練活動，我們不僅鍛煉了身體，同時也提高了團隊合作和溝通能力，增加了彼此之間的信任和默契，增強了員工的自信心和凝聚力。

我們深信，通過這樣的活動，我們公司的團隊必將在未來更具凝聚力和戰(zhàn)斗力，以更好地完成公司的各項任務(wù)，迎接新的挑戰(zhàn)！

工會活動總結(jié)【篇8】

為全面貫徹落實《全民健身計劃》，大力發(fā)揚公司“精誠團結(jié)，規(guī)范高效，全力開創(chuàng)生產(chǎn)經(jīng)營新局面”企業(yè)文化核心價值觀，進一步豐富職工業(yè)余文化生活，增強企業(yè)凝聚力，不斷增強和提高全公司員工的健康水平，決定策劃組織開展一系列職工文體活動。

201x年度職工文體活動，根據(jù)具體實施方案要求組隊報名，采取分單項、分月度進行比賽的方式;以成立各種興趣小組，業(yè)余時間自行組織活動的方式;以增強趣味性，參加公司組織的'趣味運動會等活動貫穿全年活動之中。

3、歌手大賽(5月);

4、棋牌大賽(6月);

5、撕名牌比賽(7月);

6、趣味活動(11-12月);

7、勞動競賽(全年);

1、參賽隊員必須是公司在冊員工，不得臨時請人參賽，否則取消比賽資格;

2、參賽隊員的健康情況由各工會小組嚴格把關(guān)(患有高血壓、心臟病史及明顯器質(zhì)性病變的員工不能參加比賽)，各項比賽的報名表須經(jīng)工會小組長簽名后方為有效;

201x年度職工文體活動采取分單項設(shè)獎的方法，獎勵額度在各分方案中體現(xiàn)。

1、以上活動的訓(xùn)練和比賽均不能占用上班時間;

2、各單位接此通知后要積極行動，充分利用業(yè)余時間認真組織訓(xùn)練;

3、各單位負責(zé)人要引起高度重視，積極帶頭組織員工參加各個項目的比賽;

4、如有臨時調(diào)整，以辦公室的正式通知為主。

工會活動總結(jié)【篇9】

加強教師師德建設(shè)，提高教師師德水平是是貫徹黨的教育方針、落實素質(zhì)教育的重要任務(wù)，是提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的重要保證。本月我園開展了豐富多彩的師德教育活動，為全面構(gòu)建師德教育工程?？偨Y(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，周密計劃組織，確立切實可行的師德教育目標(biāo)

對于今年的師德活動月工作，我園領(lǐng)導(dǎo)高度重視，研究部署了師德活動月的各項工作。在師德活動月里，為不斷提高教師的思想、政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強教書育人、以身立教的社會使命感，加強尊重學(xué)生、保護學(xué)生的意識，學(xué)校制定了具體目標(biāo)：一是要培養(yǎng)教師積極進取、勇于拼搏、腳踏實地、敢于創(chuàng)新的意識。二是要樹立高尚師德、愛崗敬業(yè)、熱愛學(xué)生的形象。三是要具有講奉獻、顧大局，實干開拓的好作風(fēng)。教師立足崗位，從點滴小事做起，用愛心溫暖學(xué)生，用真心奉獻教育，用耐心服務(wù)學(xué)生，在崗位上做出貢獻

二、積極組織開展師德教育活動，不斷提高教師師德水平

1、學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，樹立高尚師德意識。在師德活動月里，我校教師認真學(xué)習(xí)，深入解讀《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,處處以《規(guī)范》為標(biāo)準(zhǔn)嚴格要求自己,樹立了教師的'崇高形象。

2、組織學(xué)習(xí)優(yōu)秀教師事跡，激發(fā)工作熱情。幼兒園教師工作熱情積極向上，大家在工作中比干勁、比貢獻。老師們認真?zhèn)湔n、上課、輔導(dǎo)學(xué)生，對學(xué)生的關(guān)愛多了，對教學(xué)嚴謹了，教師的精神面貌發(fā)生了根本轉(zhuǎn)變。教師的工作熱情空前高漲。

3、優(yōu)化師生關(guān)系，奠定教育基礎(chǔ)。建立新型的師生關(guān)系，樹立平等的

師生關(guān)系是目前學(xué)校所面臨的重要課題。我們老師都具體到幼兒家家訪，與幼兒交流思想，與家長切磋教子方法，努力使自己成為幼兒的良師益友，當(dāng)好幼兒成長的指導(dǎo)者和引路人，樹立了為幼兒的終生發(fā)展負責(zé)的信念。

總之，通過師德教育活動，提高了全體教師的思想覺悟，落實了師德教育要求，培養(yǎng)了教師愛崗敬業(yè)的意識，收到較好效果。

工會活動總結(jié)【篇10】

工會競走活動總結(jié)

近日我們工會組織了一次精彩的競走活動，參加的同事們都非常積極，整個活動充滿了熱鬧和歡聲笑語，現(xiàn)在我來為大家總結(jié)一下這次活動。

競走活動在周末早上開始，我們早早地來到了活動現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)活動場地已經(jīng)布置得非常好了，會場選在了公司緊鄰的一個公園，環(huán)境優(yōu)美，空氣清新，人們的心情也跟著愉悅了起來。

隨后，工會組織人員開始進行講解：活動包括男女組，男生需要走兩公里，女生走一公里，比賽時不能慢跑、不能停頓，真的是夠考驗體力的了。大家紛紛投入到熱烈的氛圍中，抱著積極的態(tài)度準(zhǔn)備展示自己的實力。

活動開始后，同事們一個接一個地完成了自己的任務(wù)，雖然中間有一些人因為個人原因退出了比賽，但氣氛并沒有受到影響，大家依舊充滿熱情，時刻關(guān)注著比賽現(xiàn)場發(fā)生的每一個細節(jié)。

比賽現(xiàn)場也發(fā)生了一些小插曲，比如有同事穿著鞋子跑派不上用場直接脫掉，有同事騎在別人的背上“豪華出場”，也有同事在比賽中因為口渴吃了點水果，不過這些都沒有影響同事們的高昂斗志，反而更增加了大家的凝聚力和團結(jié)意識。

終于，在經(jīng)過一個多小時的激烈角逐后，比賽落下了帷幕，最后獲獎的同事們激動人心的演講和迸發(fā)出來的熱烈掌聲，不僅極大地鼓舞了參加比賽的同事們，也表明了工會組織的成功舉辦了一次高質(zhì)量的活動。

回想這次競走活動，感觸最深的是它促進了公司同事之間的溝通和了解，也增加了工作中的凝聚力和歸屬感。通過這次活動，大家不僅鍛煉了身體，也體驗到了自己的實力所在，這種經(jīng)驗非常寶貴。

最后，感謝所有參與本次活動的工會同事，同時也期待未來公司工會能夠舉辦更多類似的有趣、有意義的活動，讓同事們重溫童年的快樂同時也增加個人魅力和團隊凝聚力。

工會活動總結(jié)【篇11】

本文以“工會國畫活動總結(jié)”為題，將對近期工會開展的國畫活動進行總結(jié)，并探討其意義和啟示。工會國畫活動作為一種文化活動形式，能夠豐富員工的文化生活、促進團隊建設(shè)、增強企業(yè)凝聚力。因此，工會國畫活動也逐漸成為了企業(yè)文化建設(shè)的一部分。

首先，在工會國畫活動中，員工們可以輕松的參與到繪畫中去，釋放心中藝術(shù)的熱情，增加溝通與交流。通過國畫活動，員工之間可以互相交流進入藝術(shù)世界的感受和心得，展現(xiàn)了員工之間友愛和團結(jié)的精神。同時，企業(yè)也能夠為員工提供一個展示才華和潛力的平臺，為員工提供一個將自己的藝術(shù)天賦展現(xiàn)出來的機會。

其次，工會國畫活動在促進團隊建設(shè)方面也起到了很好的作用。國畫藝術(shù)是中國傳統(tǒng)文化的重要組成部分之一，通過學(xué)習(xí)國畫，員工們能夠了解中華文化的深刻內(nèi)涵，與企業(yè)文化的理念相融合，共同締造企業(yè)文化的洋溢和企業(yè)精神的提升。在這個過程中，彼此間的互動和交流，讓員工逐漸形成了一個共處默契的藝術(shù)小團體，也增強了團隊的凝聚力和向心力。

最后，工會國畫活動的舉辦，也是一種發(fā)揚中國傳統(tǒng)文化的手段。國畫，作為中國傳統(tǒng)文化的瑰寶，符合當(dāng)代企業(yè)弘揚中華文化的理念。通過這種方式，使員工更好地了解和傳承中華文化，提高對中國文化的認識，培養(yǎng)員工的文化素養(yǎng)和藝術(shù)修養(yǎng)，把中華傳統(tǒng)美學(xué)帶進員工的心里，也讓員工更加深入地感受中華文明的博大精深之處。

綜上所述，工會國畫活動已經(jīng)開始滲透到不同企業(yè)，成為企業(yè)文化建設(shè)和員工拓展視野的一種強有力的文化形式。它能夠充分發(fā)揮員工的藝術(shù)潛力和創(chuàng)造力，一方面幫助員工放寬心情和緩解壓力，另一方面讓員工增進友誼和拓展視野，更重要的是讓員工在欣賞傳統(tǒng)文化的過程中深化對企業(yè)文化的理解，提升企業(yè)文化氛圍和實現(xiàn)團隊建設(shè)。在今后的企業(yè)發(fā)展中，值得各個企業(yè)繼續(xù)加強和發(fā)揚。

工會活動總結(jié)【篇12】

區(qū)工會六一活動總結(jié)

近日，我們區(qū)工會在六一兒童節(jié)期間組織了一系列的活動，讓孩子們度過了一個難忘的節(jié)日。在活動的策劃、組織和執(zhí)行過程中，我們遇到了一些問題，但也取得了一些成果?，F(xiàn)在，我將對這次活動進行總結(jié)和分析。

一、活動策劃

在活動策劃方面，我們提前一個月就開始考慮。我們先是進行了市場調(diào)查，了解了當(dāng)?shù)貎和瘋兊呐d趣愛好和需求。然后，我們考慮到孩子們的活動時間較長，所以我們決定將活動分為兩個部分：上午的兒童運動會和下午的兒童嘉年華。我們在策劃中也考慮到了活動的內(nèi)容、時間、場地、費用以及參與者等方方面面，同時也注意到了安全組織和應(yīng)急預(yù)案的制定。

二、活動組織

在活動組織方面，我們遇到了一些挑戰(zhàn)。首先，我們需要尋找場地。最終，我們在本區(qū)的體育中心租用了足球場和籃球場。其次，我們需要進行志愿者招募和培訓(xùn)。我們成功地招募了一批熱心的志愿者，并通過培訓(xùn)加強了他們的應(yīng)急處理能力和安全意識。最后，我們還必須協(xié)助保潔公司做好現(xiàn)場清潔和垃圾處理。

三、活動執(zhí)行

在活動執(zhí)行過程中，我們按照原先的計劃開展了一系列游戲和比賽，如跳繩比賽、吹氣球比賽、足球比賽等。我們還推出了一個小型嘉年華，提供各種飲品和小吃，為孩子們帶來甜蜜的體驗。同時，我們也規(guī)定了各項安全措施，如大人陪同、防護措施、急救應(yīng)急預(yù)案等。

四、活動評估

在活動結(jié)束后，我們對活動進行了評估。通過收集孩子們的反饋和家長們的意見，我們發(fā)現(xiàn)活動充分滿足了孩子們的需求，同時也獲得了家長們的認可。但我們也發(fā)現(xiàn)了一些問題。例如，我們的志愿者培訓(xùn)需要加強、遺失物品的回收等。

綜上所述，這次區(qū)工會六一活動總體成功，但我們也發(fā)現(xiàn)了問題。希望下次我們可以做到更好，為孩子們提供更好的服務(wù)和體驗。

工會溫暖活動總結(jié)

時間如流水般逝去，辛苦的工作即將落下帷幕，這是讓你對自己工作的認識，善于總結(jié)可以充分利用現(xiàn)有資源。寫工作總結(jié)應(yīng)該注意哪些方面？小編特地為你收集整理“工會溫暖活動總結(jié)”，歡迎大家與身邊的朋友分享吧！

工會溫暖活動總結(jié)(篇1)

為了繼續(xù)發(fā)揚黨聯(lián)系群眾、關(guān)心群眾的光榮傳統(tǒng)，為困難教職工，貧困兒童辦實事辦好事，在某某年元旦春節(jié)這個假期，我校根據(jù)上級文件精神，并結(jié)合學(xué)校教師實際情況，認真開展了對退休教師和孤兒的送溫暖活動。現(xiàn)將本次活動開展情況總結(jié)如下：

一、健全活動組織，精心策劃實施

我校根據(jù)某某縣教育委員會《某某縣工會關(guān)于做好全縣教育系統(tǒng)某某年元旦春節(jié)“送溫暖”走訪慰問活動的通知》精神，成立了《某某小學(xué)某某年元旦春節(jié)送溫暖活動領(lǐng)導(dǎo)小組》：

組長：某某某副組長：某某某

成員：某某某、某某某、某某某、某某某、某某某

領(lǐng)導(dǎo)小組成員實行分工合作，對全校教職工實行摸底調(diào)查，并建立困難職工檔案。經(jīng)過調(diào)查，我校退休教師某某某因退休后又回到學(xué)校代課，幫助解決差教師的困難，在上班的途中出現(xiàn)意外事故已經(jīng)治療好幾年他的腿都無法行走，無論是心里上還是經(jīng)濟上都需要關(guān)心和幫助。

還有我校剛退休的某某某老師在教育崗位上耕耘了好幾十個春秋，正可以享受晚年清福的時候，無情的癌癥給了他致命的打擊，精神崩潰，而且到某某醫(yī)院做了好幾次化療不僅花去了多年的積蓄還下了一些帳。還了解到我校一年級某某某同學(xué)，父親生亡與車禍，母親精神病患了已經(jīng)失蹤了六年，苦命的姐妹倆由八十多歲的爺爺奶奶帶，不幸的是爺爺也很不幸在去年去世，家里就只剩下連行動都不方便的奶奶照顧兩個孩子。

其余退休教師精神矍鑠，身體健康。針對以上情況，我校決定對兩位具有特殊情況的老師和可憐的孤兒采取給予適當(dāng)現(xiàn)金進行慰問的方式表達學(xué)校的一片敬意和關(guān)心，對絕大多數(shù)退休教師采取電話祝福的方式表達學(xué)校的一片深情。這樣，讓他們都能從永豐小學(xué)這個集體中感受到溫暖和幸福。

二、以行動見真情，送去溫暖和關(guān)心。

元旦前夕，學(xué)校依依打電話到每一位教師家里，詳細詢問他們的近況，送去學(xué)校的問候和祝福，所有退休教師及遺屬都激動不已，感慨萬千。某某年1月1日，冬陽暖暖，情意濃濃。在學(xué)校工會組織下，我校有宋校長、某某某、某某某、某某某、某某某、某某某等一起分別來到曾老師，王老師、學(xué)生某某某的家里送去慰問金，坐下來問寒問暖和帶去新年的祝福，笑容寫在每個人的臉上，甜蜜蕩在每個人的心頭。他們很感動并表示感謝。

工會溫暖活動總結(jié)(篇2)

　一、提高認識，加強領(lǐng)導(dǎo)

　二、突出重點，講求實效

春季送溫暖工作領(lǐng)導(dǎo)小組通過登門慰問送錢物、幫助治療送健康、豐富生活送文化、結(jié)對幫扶送恒溫等途徑，豐富送溫暖慰問內(nèi)涵，取得明顯的實效。一是深入到困難教職工家中，全面了解他們的實際情況，做到“四清”，即摸清家庭情況、摸清思想狀況、摸清困難原因、摸清生活需求。二對困難教職工家庭進行一次普遍的走訪慰問，積極幫助病殘職工和離退休人員解決生活中的急難問題。三是把因患大病或長期慢性病、醫(yī)療支出過大影響基本生活等有突出困難的教職工家庭作為走訪慰問送溫暖的重點，切實幫助他們解決實際困難。本年度學(xué)校對重病人員逐一進行了慰問，并均給予xxx元慰問金。與此同時，學(xué)校工會還積極爭取黨政的支持和社會各方面的廣泛參與，多渠道、多形式籌措送溫暖資金，資助要嚴格規(guī)范資金的管理、使用，做到運作安全、?？顚Ｓ?、發(fā)放有序、監(jiān)督有力。x月x日學(xué)校召開了離退休老同志茶話會，對老同志進行慰問，對困難老同志進行經(jīng)濟上的資助，并每人發(fā)了一份價值xxx元的春節(jié)賀禮。x月x日學(xué)校春節(jié)送溫暖工作小組一行6人，登門逐戶慰問了共xx戶困難職工，共送去慰問金計xxx元。

　三、加強宣傳，造濃氛圍

工會溫暖活動總結(jié)(篇3)

一、提高認識，加強領(lǐng)導(dǎo)

二、突出重點，講求實效

一是深入到困難職工家中，全面了解他們的實際情況，做到“四清”，即摸清家庭情況、摸清思想狀況、摸清困難原因、摸清生活需求。

二對困難的六戶家庭，尤其對8.16水災(zāi)中受災(zāi)職工，進行一次普遍的走訪慰問，積極幫助他們解決生活中的急難問題。

三是把因患大病或長期慢性病、醫(yī)療支出過大影響基本生活等有突出困難的家庭作為走訪慰問送溫暖的重點，切實幫助他們解決實際困難。與此同時，我校工會還積極爭取黨政的支持和社會各方面的廣泛參與，多渠道、多形式籌措送溫暖資金，嚴格規(guī)范資金的管理、使用，做到運作安全、?？顚Ｓ谩l(fā)放有序、監(jiān)督有力。

三、加強宣傳，構(gòu)建氛圍

工會溫暖活動總結(jié)(篇4)

活動主題：

嚴冬送溫暖愛心促和諧，關(guān)愛弱勢群體發(fā)揚雷鋒精神

活動時間：

20xx年12月23日

活動地點：

津港里社區(qū)

參加成員：

馮雷，王勇進，馬潤臣，王華琛，肖曼瑞

為了響應(yīng)學(xué)校團委開展主題團日活動的號召，充分發(fā)揮團員的先鋒模范帶頭作用，將雷鋒精神深入貫徹到青年學(xué)生群體中，深化中學(xué)生社會實踐和志愿服務(wù)活動，激勵和引導(dǎo)青年學(xué)生樹立服務(wù)人民、奉獻社會的志愿精神，充滿愛心、關(guān)愛老人、孝敬老人，尊敬師長，積極向上，在建設(shè)和諧社會中發(fā)出自己的光和熱，展現(xiàn)志達學(xué)子的良好形象和一流的的素質(zhì)。我班團支部在20xx年12月23日參與了嚴冬送溫暖愛心促和諧，關(guān)愛弱勢群體發(fā)揚雷鋒精神為主題的團日活動。

活動的準(zhǔn)備工作：

1.召開團支委會議，討論活動計劃，初步確定活動方案。

2.召開團支部全體團員會議，廣泛收集團員們對活動方案的'意見和建議，修改完善活動計劃。

3.向校團委溝通匯報，最終確定活動計劃。

4.與學(xué)校附近社區(qū)聯(lián)系，確定送愛心的低保戶孤寡老人。

5.到超市購買米、面、油等生活必需品，作為慰問禮品。

6.確定慰問領(lǐng)隊發(fā)言人，打好慰問腹稿。

活動的主要流程：

20xx年12月23日中午，高一七班團員代表拿著早已準(zhǔn)備好的米面油等生活必須品在津港里社區(qū)集合，準(zhǔn)備參加嚴冬送溫暖愛心促和諧，關(guān)愛弱勢群體發(fā)揚雷鋒精神為主題的團日活動。人員到齊后在社區(qū)管理人員的帶領(lǐng)下到了孤老戶加進行慰問。慰問結(jié)束后，全體團員有序的返回了學(xué)校

活動意義和收獲：

日月更迭，相信不變的是我們對老人的那份真誠的祝福，今后的我們會盡可能多的去關(guān)心這些老人。只要人人都獻出一點愛，愛的火花將照亮這美麗和諧的社會!

工會溫暖活動總結(jié)(篇5)

一、提高認識，加強領(lǐng)導(dǎo)

二、登門拜訪，送去溫暖

三、相互了解，增進感情。

工會溫暖活動總結(jié)(篇6)

為傳承和弘揚中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)美德,在臘八節(jié)來臨之際，泰州市海陵區(qū)城北街道趙公社區(qū)志愿者開展“暖心臘八粥，飄香社區(qū)行”熬臘八粥送溫暖活動，把關(guān)心和關(guān)愛之情傳遞給社區(qū)的低保、殘疾、孤寡老人，讓他們度過一個難忘的臘八節(jié)。

志愿者們早早就買好了糯米、紅豆、花生、紅棗、蓮子等熬煮臘八粥的材料。1月3日早上，不到6點，志愿者們就忙活開了，將煮粥的材料細心挑選洗凈，特別是紅棗由于怕老人們咀嚼不便，來幫忙的志愿者阿姨們將每顆紅棗的棗核都一一剔除，大家的臉上洋溢著笑容，忙得不亦樂乎。上午9點半，在趙公社區(qū)居委會活動室，一大鍋軟爛熱氣騰騰的臘八粥已經(jīng)熬好了，散發(fā)著陣陣香味。圍著桌子，老人們吃著、聊著，發(fā)出陣陣笑聲，吃完一碗社區(qū)志愿者就會及時再打一碗粥送上，社區(qū)工作人員還細心的將電視打開，吃完臘八粥的老人還可以在社區(qū)繼續(xù)看電視，享受到社區(qū)大家庭的溫暖。同時社區(qū)志愿者們還將臘八粥送到年紀(jì)大不方便行動的孤寡殘疾老人手中，獲得了這些老人的交口稱贊。

通過開展這類活動，既弘揚了傳統(tǒng)文化，又增進了社區(qū)與居民之間的感情，通過熬臘八粥，吃臘八粥，送臘八粥給社區(qū)孤寡、殘疾老人等，也進一步增強了社區(qū)的凝聚力。

工會溫暖活動總結(jié)(篇7)

根據(jù)市委、市政府、下鄉(xiāng)辦《關(guān)于開展春節(jié)慰問活動的通知》的文件精神，為切實做好春節(jié)期間對口幫扶慰問鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村貧困群眾生產(chǎn)生活的有關(guān)工作，積極構(gòu)建社會主義新農(nóng)村的和諧氛圍，確保對口幫扶農(nóng)村貧困群眾過上一個溫暖祥和的新春佳節(jié)，根據(jù)市委、市政府和市扶貧辦的安排布署，我局認真采取多項措施，加強慰問工作，收到了良好社會效果。今年春節(jié)慰問活動呈現(xiàn)出以下幾個特點：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視。

分局召開了會議，傳達了上級精神，對春節(jié)慰問活動做出了具體部署，并對具體工作提出了要求。

二、組織有力。

為了讓農(nóng)民群眾切實感受到黨和政府的關(guān)懷，本著以人為本、為民解困的精神逐一的到農(nóng)民家中慰問、走訪、送溫暖活動，幫助解決生產(chǎn)生活中的問題，為其提供扶貧資金5000元；

三、充分利用機會，廣泛各種質(zhì)量技術(shù)科普宣傳。

把質(zhì)量工作和農(nóng)民的生產(chǎn)、生活有機地結(jié)合起來，推動了春節(jié)期間慰問幫扶工作的深入開展。

在春節(jié)慰問活動中分局領(lǐng)導(dǎo)與被慰問人員進行了親切交談，了解其家里人的貧困情況，并致以新春的祝福和美好的祝愿：祝他們春節(jié)愉快，生活幸福，健康長壽！并囑咐他們在今后的生活中遇到困難及時與分局聯(lián)系，分局將盡的努力給予幫助。被慰問的人群紛紛對政府和分局表示由衷的感謝。

工會溫暖活動總結(jié)(篇8)

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，統(tǒng)一部署

二、措施有力、力度增強

三、做實做細，落到實處

工會溫暖活動總結(jié)(篇9)

為切實保障困難職工歡度春節(jié)，區(qū)總工會積極貫徹落實市交友辦（20xx）02號《關(guān)于在20xx年雙節(jié)期間開展交友幫扶送溫暖活動通知》文件要求，投入20.68萬元，扎實開展送溫暖活動，使881名困難職工感受到黨委、政府和工會組織的關(guān)懷和溫暖?，F(xiàn)將20xx年春節(jié)慰問送溫暖活動小結(jié)如下：

一、高度重視細安排

區(qū)委、區(qū)政府對送溫暖活動高度重視。區(qū)總工會召開主席辦公會研究提出慰問活動預(yù)案，區(qū)政府常務(wù)會議專題研究區(qū)總提交的慰問活動預(yù)案，并對部分慰問對象進行充實調(diào)整。區(qū)委常委會議審定通過區(qū)總工會主席提交的送溫暖活動方案，并以區(qū)委辦和政府辦的名義對區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)入戶慰問發(fā)文安排。

區(qū)總工會根據(jù)市總要求和區(qū)委、區(qū)政府會議決議，對春節(jié)送溫暖慰問活動進行認真詳細的部署。主要針對錄入幫扶系統(tǒng)的困難職工進行幫扶救助。一是在春節(jié)前夕安排29名縣處級領(lǐng)導(dǎo)和50名科級領(lǐng)導(dǎo)對79名領(lǐng)導(dǎo)干部交友幫扶對象入戶慰問；二是對區(qū)屬經(jīng)貿(mào)、民政、糧食、建設(shè)、農(nóng)業(yè)、教育等系統(tǒng)的企業(yè)困難職工共667人進行一次性生活救助，其中特困每人補助300元，困難職工每人補助200元；三是對區(qū)屬非公企業(yè)困難職工135人進行一次性生活救助，其中特困每人補助300元，困難職工每人補助200元。

二、入戶慰問送溫暖

29名縣處級領(lǐng)導(dǎo)和50名科級領(lǐng)導(dǎo)對79名領(lǐng)導(dǎo)干部交友幫扶對象入戶慰問。各位領(lǐng)導(dǎo)采取多種方式，一方面把春節(jié)慰問金送到困難職工手中，另一方面解困難職工的生活工作情況，幫落實政策、幫疏導(dǎo)思想、幫子女就學(xué)、幫再就業(yè)、幫生活解難等，從多個方面關(guān)愛困難職工，把黨和政府的溫暖送入困難職工的心中。區(qū)總工會領(lǐng)導(dǎo)還看望去年7月連遭意外的張揚、李甜兩個家庭，給還在醫(yī)院治療的張揚送去8000元慰問金，給正在家中休養(yǎng)的李甜送去5000多元慰問金，轉(zhuǎn)達區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)對他們的關(guān)心，祝愿他們盡快全面康復(fù)，開始新的生活。

三、集中救助辦實事

區(qū)總工會從2月2日到4日，利用3天時間給802名困難職工集中發(fā)放18.81萬元救助金，其中特困277人，每人補助300元，困難職工525人，每人補助200元。其中農(nóng)民工135人，救助3.2萬元。

區(qū)總工會還從工會經(jīng)費中拿出1800元對4名退休人員和2名職工遺屬給予慰問，按照市總要求對11名勞模也進行慰問，發(fā)放生活補助金6200元。

20xx年春節(jié)送溫暖活動目前已基本結(jié)束，這次活動領(lǐng)導(dǎo)重視，安排周密，實施及時，落實到位，使881名困難職工切實感受到黨委、政府和工會組織的關(guān)懷和溫暖，達到預(yù)期的工作目的。

工會溫暖活動總結(jié)(篇10)

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，統(tǒng)一部署

二、精心組織，形式多樣

5、是春節(jié)前對我院的先進科室、先進個人、先進衛(wèi)生工作者及有突出貢獻的科室進行了一系列慰問、表彰活動，并給予表彰、慰問金。

工會溫暖活動總結(jié)(篇11)

喜慶佳節(jié)來臨之際，缸窯街道按照上級部署，采取多項措施，遵循“四字經(jīng)”，即“實、全、真、樂”做好雙節(jié)期間聯(lián)歡、慰問工作。其中“實”是前提，“全“和“真”是關(guān)鍵，“樂”是目標(biāo)?！八淖纸?jīng)”有力促進街道春節(jié)慰問擺脫形式主義，真誠實在慰問困難群體，收到了良好社會效果。

一、“實”是指排摸慰問對象，了解對象的實際情況，是做好慰問工作的前提。街道把好“三關(guān)”切實定好春節(jié)慰問對象。第一關(guān)：自愿申請。凡要求幫困慰問的家庭，須由本人提出申請。第二關(guān)：民主評議。凡自愿申請的家庭，社區(qū)將其張榜公布，接受社區(qū)居民的監(jiān)督。第三關(guān)：上報審批。凡經(jīng)過民主評議的春節(jié)慰問的家庭，如實上報街道進行審批，如有不實，一律取消申報資格。

二、“全”是指春節(jié)慰問要做到全面。不落下一個，不忽視一家，是做好慰問工作的關(guān)鍵之一。街道針對不同的困難家庭，進行全面地走訪慰問。

三、“真”是指真情地慰問困難群體，不搞形式主義，不帶虛假面孔，是做好慰問工作的關(guān)鍵之一。街道慰問工作一定要做到真情實意，不作秀，不搞形式主義，傾聽群眾對街道工作的批評，真誠地談心，達到溝通和理解，讓群眾通過春節(jié)慰問，切切實實感受到街道心系居民的誠意和溫暖。

四、“樂”是指滿意街道春節(jié)聯(lián)歡、慰問工作，讓居民過一個開心年，是做好慰問工作的最終目標(biāo)。節(jié)前，缸窯街道通過形式各樣的活動給居民帶去情感上的溫暖，精神上的鼓勵和一定的物質(zhì)幫助，表達了街道心系居民的思想宗旨，讓他們過一個開心快樂的春節(jié)。

今年聯(lián)歡、慰問工作呈現(xiàn)出以下幾個特點：

一是動手早。缸窯街道于12月20日召開了雙節(jié)慰問調(diào)度會，對雙節(jié)走訪慰問工作做出了具體部署，制定了活動方案，并對具體工作提出了要求，要求大家早行動、早上報、早慰問，確保2月10日前，慰問工作圓滿結(jié)束。

二是范圍大。為了讓困難群眾切實感受到黨和政府的關(guān)懷，缸窯街道本著以人為本、為民解困的原則，共慰問低保戶313戶，孤寡空巢老人21戶，貧難黨員、特困下崗職工、貧困殘疾人員、勞動模范等247戶，低保邊緣戶15戶，單親家庭8戶，大病家庭6戶，并組織慰問慰問轄區(qū)內(nèi)養(yǎng)老院、部隊，慰問對象總?cè)藬?shù)達八百余人。此次雙節(jié)送溫暖活動共發(fā)放慰問物質(zhì)共計13萬余元。

三是標(biāo)準(zhǔn)高。雙節(jié)期間，缸窯街道全面慰問了轄區(qū)內(nèi)的困難家庭，慰問標(biāo)準(zhǔn)比往年大大提高，真正將慰問工作真正地做到位，使慰問對象切實感受到了黨和政府的關(guān)愛。

四是效果好。今年春節(jié)聯(lián)歡、慰問工作提早謀劃，周密部署，各項活動開展的有聲有色。街道和社區(qū)先后組織舉辦了“迎元旦健身長跑比賽”、“20xx迎新春聯(lián)歡會”、“相約警務(wù)室，警民心連心”座談會、“傳送我們的節(jié)日——小學(xué)生寒假動手活動”、“我健康我快樂健身舞大賽”、“傳承文化，經(jīng)典評劇大家唱”等一系列群眾性聯(lián)歡活動，以及走訪慰問福星公寓、駐軍部隊、困難群體等慰問活動。雙節(jié)期間聯(lián)歡、慰問各項活動已于2月10日全部結(jié)束。

今年的幫困送溫暖活動面廣、量大、將黨和政府的溫暖落到實處，通過組織各項活動，不僅使困難居民感受到了節(jié)日的溫馨和祥和，度過一個歡樂祥和的春節(jié)，同時，也展現(xiàn)了我街道和社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部和工作人員的良好形象，增強了缸窯街道的凝聚力和影響力。

工會溫暖活動總結(jié)(篇12)

集團公司工委：

為認真實踐“三個代表”重要思想，深入貫徹黨的十六大、十六屆五中全會精神，完成中國工會和黑龍江省工會工作會議提出的各項任務(wù)，更好地發(fā)揮黨聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用，切實解決困難職工的生產(chǎn)生活問題，用實際行動踐行“三個代表”重要思想、保持黨員先進性、時刻將弱勢群體冷暖記在心頭，達到送溫暖、解難題、促發(fā)展的目的，我廠多次組織機關(guān)干部深入基層調(diào)研，廣泛開展各類扶貧助困送溫暖活動，把關(guān)愛的觸角延伸到多個角落，受到了職工群眾的普遍贊譽，進一步推動了送溫暖工程經(jīng)?；?、制度化、社會化建設(shè)，現(xiàn)按照集團公司工委的要求，將華電能源牡丹江第二發(fā)電廠工會送溫暖系列活動開展情況總結(jié)如下：

一、認清形勢、認真領(lǐng)會活動精神-

開展了以“送溫暖、解難題、促發(fā)展”為主題的系列活動是新形勢下貫徹立黨為公、執(zhí)政為民的執(zhí)政理念，保持共產(chǎn)黨員先進性、改進機關(guān)干部作風(fēng)的需要；是關(guān)心群眾生產(chǎn)生活、密切黨群干群關(guān)系的需要；是維護社會穩(wěn)定，構(gòu)建社會主義和諧社會的需要。我們在認真學(xué)習(xí)上級有關(guān)“送溫暖、解難題”文件精神的基礎(chǔ)上，按照集團公司工委、省、市委、市政府的工作安排，結(jié)合我廠工會的實際情況，先后在20xx年年初及20xx年年初召開專題會議研究送溫暖事宜，廠黨委書記張亞軍、工會主席張德軍在會議上強調(diào)，全廠的黨員干部職工要充分認識為群眾“送溫暖、解難題”活動的重要意義，要深入體察群眾情緒，關(guān)心群眾疾苦,要切實把黨的溫暖、企業(yè)的關(guān)懷送到群眾的心窩里，把企業(yè)對困難職工群眾的救助落到實處。會議結(jié)束后，我們向基層工會下發(fā)了《關(guān)于開展二○○六年元旦、春節(jié)期間送溫暖活動的通知》，部署了今年的送溫暖工作，要求各單位把送溫暖工作擺在重要議事日程，作為當(dāng)前工作之重，及時幫助困難職工解決困難。同時我長工會成立了以張亞軍（張德軍）書記（主席）為組長的送溫暖活動領(lǐng)導(dǎo)小組，專門負責(zé)送溫暖具體事宜。

二、送溫送暖積極關(guān)心困難職工、弱勢群體

1、積極調(diào)研。20xx年11月、12月，在廠工會張德軍主席的組織帶領(lǐng)下，工會相關(guān)人員分別深入到發(fā)電分廠、燃料分廠等基層單位調(diào)研。通過與基層分工會工作人員交談、與特困戶交流、實地調(diào)查，我們重新登記統(tǒng)計到牡二廠共有特困職工16人；傷病職工12人；病保職工19人，其中患有精神分裂癥的10人。

2、組織募捐。20xx年12月16日，我們積極響應(yīng)牡丹江市政府號召，舉行為社會弱勢群體及特困群眾“送溫暖、解難題”捐款活動，倡議全廠黨員干部率先垂范積極參加捐助活動，切實幫助困難群眾解決好春節(jié)，我廠全體管理干部參加了此次的募捐活動。大家紛紛慷慨解囊為困難群眾捐款，短短一天時間就募得捐款多元。

3、送溫送暖。１月14日，在廠工會主席張德軍的帶領(lǐng)下，該廠黨政領(lǐng)導(dǎo)班子在工會工作人員的陪同下，走訪了社區(qū)戶特困居民。每到一戶，班子成員都詳細了解過年物資情況，并為每戶送去了干部們自籌的元現(xiàn)金。當(dāng)來到家時，該廠廠長、書記、工會主席分別握著老人噓寒問暖，老十分激動，握著張主席的手連連說“感謝”。當(dāng)天，牡二廠電視臺做了跟蹤報道。

在我廠工會的帶動下，各基層分工會大部分都開展了送溫暖活動，到元月31日止，全年共慰問特困職工及住院病人達20多人次，為逝者送去花圈20余人次，做好事30余人次，累計金額達到3萬余元，送去慰問物資價值2萬元，結(jié)成幫扶對子13對，全年共補助困難職工18戶，送去慰問金2萬余元為困難職工解決問題和辦實事共50余件，送去了黨和企業(yè)的溫暖。

三、加大力度，積極營造良好氛圍-

我們充分利用牡二廠自辦刊物《牡二文化》及企業(yè)局域網(wǎng)的優(yōu)勢，相繼對送溫暖活動進行了宣傳報道，介紹了我廠送溫暖情況，號召全廠黨員干部及職工群眾積極行動起來，為需要幫助的人奉獻愛心。有無為病人捐款的事例

通過對企業(yè)的特困職工、勞動模范和離退休人員進行送溫暖活動，對困難職工進行幫扶的同時，廠工會還注意傾聽群眾的呼聲，摸清了職工的具體困難，并在今后工作中予以解決。在送溫暖資金的籌集、管理、發(fā)放中，堅持公開、公平、公正的原則，嚴格遵守財務(wù)制度，加強了群眾監(jiān)督。走訪慰問方案經(jīng)過了廠黨政班子會議集體討論研究決定，在發(fā)放資金時，實行了公示制度，使送溫暖資金做到專款專用，進行登記造冊，使送溫暖資金真正發(fā)放到了確實有困難的職工手中，給最困難的職工帶去了黨和企業(yè)送去的溫暖。

工會送溫暖活動總結(jié) 篇1

在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)扶貧部門的工作指導(dǎo)下，我鎮(zhèn)扶貧工作認真遵循脫貧奔小康工程的指導(dǎo)思想和要求，緊緊圍繞上級部門下達的目標(biāo)任務(wù)，健全機制、制定規(guī)劃、強化責(zé)任、狠抓落實，提高了業(yè)務(wù)水平，取得了一定成績。春節(jié)將至，為確保全鎮(zhèn)每個低收入家庭能夠度過溫暖祥和的春節(jié)，切實把黨和政府的關(guān)懷送到低收入農(nóng)戶，全鎮(zhèn)上下積極做好春節(jié)走訪慰問“一對一”結(jié)對幫扶活動的安排。

一、扶貧工作開展情況及成效

1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和政府高度重視，召開全鎮(zhèn)干部職工關(guān)于春節(jié)走訪慰問“一對一”結(jié)對幫扶活動的會議，鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)親自安排并制定了詳細的慰問計劃。鎮(zhèn)直機關(guān)各單位參與結(jié)對幫扶人員由鎮(zhèn)統(tǒng)一安排時間走訪慰問;區(qū)直幫扶單位及相關(guān)人員由各(居)主動對接聯(lián)系，確保慰問工作落到實處。

2、結(jié)對幫扶干部職工深入所結(jié)對幫扶農(nóng)戶戶家中，了解幫扶對象的生活狀況、現(xiàn)實困難、發(fā)展愿望等方面需求，宣傳區(qū)委、區(qū)政府在扶貧開發(fā)、改善民生上的政策和措施，加深與幫扶對象的感情。根據(jù)結(jié)對幫扶家庭情況，全鎮(zhèn)干部職工認真落實慰問活動給予必要的資金或物質(zhì)慰問，保證所幫扶的低收入農(nóng)戶春節(jié)期間基本生活需求。

3、鎮(zhèn)扶貧工作人員認真做好結(jié)對幫扶慰問的宣傳動員，積極督促，確保慰問活動順利進行。并對結(jié)對幫扶慰問情況做好統(tǒng)計工作。

4、市級機關(guān)與區(qū)級機關(guān)走訪慰問一對一結(jié)對幫扶低收入350余戶，共1200余人。共發(fā)放物資折合人民幣110000余元。全鎮(zhèn)干部職工走訪慰問一對一結(jié)對幫扶低收入農(nóng)戶共發(fā)放物資折合人民幣20000余元。

二、存在問題

1、對部分貧困戶的幫扶，幫扶單位及幫扶人員仍處于形式上的給錢給物，不能真正起到幫扶致富作用。

2、對貧困戶的幫扶寬度和廣度有限，缺乏創(chuàng)造性。貧困農(nóng)戶對幫扶的依賴性較大，自我發(fā)展能力薄弱。

工會送溫暖活動總結(jié) 篇2

一、高度重視細安排

二、入戶慰問送溫暖

三、集中救助辦實事

區(qū)總工會還從工會經(jīng)費中拿出1800元對4名退休人員和2名職工遺屬給予慰問，按照市總要求對11名勞模也進行慰問，發(fā)放生活補助金6200元。

工會送溫暖活動總結(jié) 篇3

一、提高認識，加強領(lǐng)導(dǎo)

二、突出重點，講求實效

一是深入到困難職工家中，全面了解他們的實際情況，做到“四清”，即摸清家庭情況、摸清思想狀況、摸清困難原因、摸清生活需求。

二對困難的六戶家庭，尤其對8.16水災(zāi)中受災(zāi)職工，進行一次普遍的走訪慰問，積極幫助他們解決生活中的急難問題。

三是把因患大病或長期慢性病、醫(yī)療支出過大影響基本生活等有突出困難的家庭作為走訪慰問送溫暖的重點，切實幫助他們解決實際困難。與此同時，我校工會還積極爭取黨政的支持和社會各方面的廣泛參與，多渠道、多形式籌措送溫暖資金，嚴格規(guī)范資金的管理、使用，做到運作安全、專款專用、發(fā)放有序、監(jiān)督有力。

三、加強宣傳，構(gòu)建氛圍

工會送溫暖活動總結(jié) 篇4

一、領(lǐng)導(dǎo)重視。

分局召開了會議，傳達了上級精神，對春節(jié)慰問活動做出了具體部署，并對具體工作提出了要求。

二、組織有力。

三、充分利用機會，廣泛各種質(zhì)量技術(shù)科普宣傳。

把質(zhì)量工作和農(nóng)民的生產(chǎn)、生活有機地結(jié)合起來，推動了春節(jié)期間慰問幫扶工作的深入開展。

在春節(jié)慰問活動中分局領(lǐng)導(dǎo)與被慰問人員進行了親切交談，了解其家里人的貧困情況，并致以新春的祝福和美好的祝愿：祝他們春節(jié)愉快，生活幸福，健康長壽！并囑咐他們在今后的生活中遇到困難及時與分局聯(lián)系，分局將盡最大的努力給予幫助。被慰問的人群紛紛對政府和分局表示由衷的感謝。

工會送溫暖活動總結(jié) 篇5

1月—2月，鎮(zhèn)衛(wèi)生院家庭醫(yī)生服務(wù)團隊在鄉(xiāng)村醫(yī)生的配合下進村入戶開展健康扶貧冬季暖心服務(wù)活動，扎實推進家庭醫(yī)生個性化簽約服務(wù)。協(xié)同衛(wèi)健局同志，給計生特殊家庭送去慰問金。

開展健康扶貧冬季暖心服務(wù)活動是我院以實際行動學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十九大精神，踐行以人民健康為中心基本方略的具體體現(xiàn)。

工會送溫暖活動總結(jié) 篇6

集團公司工委：

一、認清形勢、認真領(lǐng)會活動精神-

二、送溫送暖積極關(guān)心困難職工、弱勢群體

三、加大力度，積極營造良好氛圍-

工會送溫暖活動總結(jié) 篇7

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，統(tǒng)一部署

二、措施有力、力度增強

三、做實做細，落到實處

工會送溫暖活動總結(jié)

工會送溫暖活動總結(jié) 篇1

工會送溫暖活動總結(jié) 篇2

工會送溫暖活動總結(jié) 篇3

工會送溫暖活動總結(jié) 篇4

工會送溫暖活動總結(jié) 篇5

工會送溫暖活動總結(jié) 篇6

工會送溫暖活動總結(jié) 篇7

工會送溫暖活動總結(jié) 篇8

工會送溫暖活動總結(jié) 篇9

工會送溫暖活動總結(jié) 篇10

工會送溫暖活動總結(jié) 篇11

工會送溫暖活動總結(jié) 篇12

送溫暖活動總結(jié)

送溫暖活動總結(jié) 篇1

送溫暖活動總結(jié) 篇2

送溫暖活動總結(jié) 篇3

送溫暖活動總結(jié) 篇4

送溫暖活動總結(jié) 篇5

送溫暖活動總結(jié) 篇6

2023工會活動總結(jié)系列12篇

工會活動總結(jié)【篇1】

工會活動總結(jié)【篇2】

工會活動總結(jié)【篇3】

工會活動總結(jié)【篇4】

工會活動總結(jié)【篇5】

工會活動總結(jié)【篇6】

工會活動總結(jié)【篇7】

工會活動總結(jié)【篇8】

工會活動總結(jié)【篇9】

工會活動總結(jié)【篇10】

工會活動總結(jié)【篇11】

工會活動總結(jié)【篇12】

工會溫暖活動總結(jié)

工會溫暖活動總結(jié)(篇1)

工會溫暖活動總結(jié)(篇2)

工會溫暖活動總結(jié)(篇3)

工會溫暖活動總結(jié)(篇4)

工會溫暖活動總結(jié)(篇5)

工會溫暖活動總結(jié)(篇6)

工會溫暖活動總結(jié)(篇7)

工會溫暖活動總結(jié)(篇8)

工會溫暖活動總結(jié)(篇9)

工會溫暖活動總結(jié)(篇10)

工會溫暖活動總結(jié)(篇11)

工會溫暖活動總結(jié)(篇12)

最新工會送溫暖活動總結(jié)(精華7篇)

工會送溫暖活動總結(jié) 篇1

工會送溫暖活動總結(jié) 篇2

工會送溫暖活動總結(jié) 篇3

工會送溫暖活動總結(jié) 篇4

工會送溫暖活動總結(jié) 篇5

工會送溫暖活動總結(jié) 篇6

工會送溫暖活動總結(jié) 篇7