年級管理述職報告

我部有4人獲得《優(yōu)秀學生干部》并且五舍宿管部獲得了《最具青春活力》的稱號。當然成績只代表過去，本部門會繼承優(yōu)良傳統(tǒng)，發(fā)揚吃苦耐勞的精神，創(chuàng)出佳績。在老師的指導和關(guān)心下，在我們的共同努力和勞動下，在其他各部門的共同合作和幫助下，我們宿管部的明天將會更加輝煌。

二、我們的不足之處：

1、由于上學期是新學年剛開始，大一的班委都還不健全，日常檢查通知也沒有做到位，導致日常檢查雖然到位，但是結(jié)果卻不理想。

2、宿舍有大功率用電器，檢查中也遇到了，都會收取，但這種現(xiàn)象卻屢禁不止，尤其是高年級的學生，不能使人滿意。

3、上學期我們發(fā)現(xiàn)在走廊玩滑板和跳繩的同學居多，打電話的也不少，聲音大的有時影響其他同學休息。這一點我們宿管部有時候管理不過來，我覺得應該與各院系溝通，讓各院系加以管理。

4、上學期通報改變頗大，導致干事寫了改改了又寫，所有人都懵了，我們沒有一個完整而又健全的體系。希望這學期把這些固定下來。

三、未來展望：

現(xiàn)在我們既然已經(jīng)是二級管理了，那么我們的工作就應該是監(jiān)督與督促，我覺得我們的檢查可以換一下形式，我們不僅要檢查學生寢室，還要檢查各院系的檢查情況，所以我們可以讓各院系派出5人左右檢查，我們派出4人和他們一起檢查，主要檢查他們的檢查是否嚴格并且留意被檢查寢室的情況，看各院系的檢查結(jié)果和我們的檢查結(jié)果是否一樣，有什么區(qū)別。

自從換屆以來，我?guī)ьI(lǐng)五舍全體工作人員積極工作，努力完成老師和主席下達的各項任務。首先就是花名冊與大板工作，這些工作我早已成卒于胸，但是為了讓干事了解這里面的工作內(nèi)容和技巧，我決定由我和副部長一同教干事應該如何做。其中發(fā)現(xiàn)了許多問題。主要問題就是干事不細心，對數(shù)據(jù)統(tǒng)計匯總方面出現(xiàn)了很大問題，當然這不是別的問題，就是自己對自己的要求不夠嚴格，接下來我們進行正常檢查工作，起初這些干事還是有點怕生，對工作有畏懼感，這需要一些時間來培養(yǎng)，一個月下來覺得這些干事有了很大的變化，對工作也很積極，此時我覺得很欣慰，他們出徒了。這全靠我的副部們的努力。我的副部也積極配合我的工作，發(fā)現(xiàn)問題及時與我溝通，我會與老師溝通。

總結(jié)這2年多的工作經(jīng)驗，我認為負責的態(tài)度在工作時較為重要。因為只有具有責任心，才會盡其所能去完成一項工作。在工作時，溝通、團結(jié)、相互理解、相互學習、擇優(yōu)而從之等等一系列能力或精神都會大幅度提高。在面對反對意見時，首先要做的不是說服他人同意自己觀點，而是放松情緒站在對方的立場上考慮別人的想法和立場，是否真的有必要。經(jīng)過縝密的思考之后再做決定。如果每個人都負起自己的責任，那么就沒有翻不過的山，過不去的河。所有的坎坷都會化為一縷塵煙為我們的成功增添一筆色彩。我在這一個月的工作中盡管有了一定的進步，但是還存在著很大的不足。有些工作不做的到位，創(chuàng)造性的工作思維沒有徹底的發(fā)展起來。在未來的時間里里我會認真改正這些不足，努力提高工作水平。盡自己最大的努力為老師和同學們服務。

宿舍管理述職報告 篇7

一學期來，學校都與各班主任清點班級財產(chǎn)，明確職責，并將班級財產(chǎn)管理工作的考核納入班主任常規(guī)考核之中，這些舉措大大提高了班主任對財產(chǎn)管理的自覺性和積極性，為班級財產(chǎn)的正確使用及保管發(fā)揮著積極的作用。，產(chǎn)生了較好的效果，許多班級發(fā)生了可喜的變化，學生對學校財產(chǎn)愛護比以前更自覺了。 下半年的工作是抓學生宿舍管理

一、治標治本，要從思想根源上引起學生的重視。

一個人有什么樣的思想，就決定會付出什么樣的行動。所以一些學生的不良習慣，就要治標治本，先從思想入手，刨根尋源，對癥下藥。

中學生，正處于思想的成型期。考慮問題不成熟，容易形成懶散、拖拉、不為別人著想的的壞習慣。而這些壞習慣正是制約著我們學生管理和宿舍管理的癥結(jié)所在。但每一個學生的內(nèi)心深處，更渴望自己的被承認和自我價值的體現(xiàn)，他們也想做得好些，獲得別人的表揚。于是，結(jié)合學生的實際，我適時開展以下教育：

1. 做人教育，常抓不懈

從思想教育開始，大講特講如何在今天做一個好學生、如何在今天做一個讓家長放心的好孩子，如何加強自己的思想水準，建立正確的道德觀和價值觀。我告訴他們：“今天你做好了，就有很多同齡人，也就是你明天的競爭對手就被遠遠的甩在了身后，你也就增強了成功的幾率。只有打造過硬的個人素質(zhì)才能在將來的社會競爭中立于不敗之地。”這里的個人素質(zhì)，除了思想不落后，不可缺少的另一部分就是養(yǎng)成良好的個人學習、生活習慣。對于成績好的學生，我要求先成人、再做雙優(yōu)秀生;對于成績差的，我啟示他們：學習方面，由于種種原因，有差距，那么生活習慣等非智力的方面，我們還要再甘心落后嗎?

對于學生的思想疑問，如衛(wèi)生和成績的關(guān)系上，我細心的給予了解釋，這是互補的兩個方面。通過衛(wèi)生活動，培養(yǎng)了自己的細心和認真的態(tài)度，體現(xiàn)在學習上，不也可以獲益嗎?由于打掃得好，就不怕各種檢查，甚至不用再花時間去應付各種檢查，學習的時間不也節(jié)省出來了嗎。對學習負責了，把對學習的態(tài)度拿出來，衛(wèi)生的打掃和保持也會做得更好，最起碼不會拖拉，能少用時間做好，獲得效率的提高不更好嗎。

所以，抓一抓做人教育，我們可能會有意想不到的收獲。

2.盡可能熟悉每一個學生的生活習慣，及時有針對性地提出改進意見。

可能無論我們怎樣要求，總有學生不能按時完成任務，或做得不盡如人意。這時，我們不能只顧劈頭蓋臉的批評，要和他仔細分析產(chǎn)生這種情況的原因，如因貪玩，應付心理還是特殊原因。然后抽絲剝繭，分清利害關(guān)系，讓他們自己覺得做好每一件事情尤其是宿舍衛(wèi)生工作的重要性。

3.開展“你就是別人的環(huán)境”主題活動。

對于學生生活環(huán)境的重要組成部分，宿舍環(huán)境的建設(shè)，也是非常重要的。可能學生無意識的一些動作，就影響了整個宿舍的大環(huán)境的衛(wèi)生。我和學生說：換位思考吧，你，就是別人的環(huán)境。你要打掃衛(wèi)生，為別人服務，需要別人的珍惜與維護;別人也要打掃衛(wèi)生，為你服務，你也要學會維護和珍惜。這樣，就可以節(jié)省很多的“第二遍打掃”的時間。環(huán)境好了，心情愉悅，又保證了正常的休息，進一步就會在學習上產(chǎn)生良好的效率?；顒娱_展以來，宿舍的衛(wèi)生環(huán)境發(fā)生了很大的變化。

二、多進行縱橫的比較，激發(fā)學生爭強好勝的意識。

學生的這個年齡階段，完全可以通過和本班宿舍或其他班級的對比，確定長處，指出不足，提出期望，激發(fā)他們爭強好勝的意識。有時，個別宿舍整理的不盡人意，我就讓舍長領(lǐng)著其他同學參觀整理的很好的宿舍，并告訴他們，一樣是學生，一樣的集體宿舍，為什么別人可以做好我們就不行呢?我們應該做得更好!參觀回來，不用我再多說什么，學生自己的要求與進步就十分明顯了。

三、對學生作好的一方面，要及時給予肯定和表揚。

“好學生是夸出來的”，對于做得好的學生、宿舍要及時給予充分的表揚和肯定，最好還要適當?shù)闹赋霾蛔?，也就是今后努力的方向。讓學生即受到鼓勵，樂于付出努力，又不會輕易產(chǎn)生驕傲的情緒。幾個適合表揚的時間：早操結(jié)束，課間操集合，準自習之前，班會，查午晚休的時候具體到個別宿舍，個別床鋪等等。

真的，你可以看出，被表揚過的學生數(shù)天之內(nèi)無論學習、精神、自我要求都會上一個層次;被表揚過的宿舍能達到整個月都做得十分好。

四、我和學生所做的一些具體工作。

1.明確打掃順序，防止短時間的重復打掃。

由上到下，由陽臺到門口，先床鋪后地面的順序。

2.安排值日，分工明確

舍長全權(quán)負責，我指導詳細公平的進行分工，值日生對當天的宿舍工作要盡職盡責。

3.加強相互監(jiān)督、相互協(xié)助

結(jié)合：你就是別人的環(huán)境 主題教育，形成良好的輿論環(huán)境，做好相互監(jiān)督工作，及時提醒;或針對一些特殊的情況，讓其他同學及時對值日生給予幫助。樹立良好的整體意識，加強了集體榮譽感的培養(yǎng)。

4.從嚴要求，重在落實

5.不定期抽查

如 早飯后 下午第一節(jié)課時間 抽查結(jié)果要及時分情況面向全體或單獨對個人通知，讓學生知道你很負責。并責令他們限期整改。

6.加大精神和物質(zhì)投入

宿舍管理述職報告 篇8

本學年，我們宿管會在老師的知道和支持下，在同學們的積極協(xié)助下，在全體委員的共同努力下，完成了本學年的工作，并取得了一定成績，現(xiàn)在就將一個學年的工作總結(jié)如下：

一、團隊建設(shè)方面

1、開學納新，補充新鮮血液。十月初，由第xx屆學生會紀檢部全體成員及各院系紀檢部和女生部部長共同組建了第三屆xx學院大學生宿舍自主管理委員會。

2、組織學習培訓，提高成員修養(yǎng)。在宿管會成立之初，我們以團隊建設(shè)和學生干部自身修養(yǎng)為主題召開了會議，對全體成員進行了培訓，為加強宿管會的建設(shè)，各委員互相交流學習，帶動共同進步。

3、端正工作態(tài)度，增強服務意識。在常規(guī)的安全用電、衛(wèi)生檢查工作過程中，宿管會在本學年以服務同學們?yōu)樽谥?，在服務細?jié)上加以改善，力求為同學們創(chuàng)造一個良好的學習生活環(huán)境。

二、寢室檢查方面

1、加強寢室衛(wèi)生檢查，及時公布結(jié)果，耐心聽取同學們的意見和建議。由于寢室檢查結(jié)果關(guān)系著文明宿舍的評定，事關(guān)同學們的切身利益，對檢查結(jié)果有異議的同學可以向宿管會申訴，宿管會委員將根據(jù)事實耐心處理。

2、更新衛(wèi)生檢查表，明確評分項目和評分標準。宿管會根據(jù)上學年童鞋反映較大的問題，主要是對檢查項目和項目內(nèi)容規(guī)定過于籠統(tǒng)的問題，重新制定了衛(wèi)生檢查表，明確和細化了評分標準。這樣能更好的幫助同學們明確檢查內(nèi)容，同樣也規(guī)范了自身檢查項目，減少了錯誤的發(fā)生，提高了常規(guī)衛(wèi)生檢查工作質(zhì)量。

3、規(guī)范工作程序，體現(xiàn)服務意識與。要求檢察人員工作時，在進入寢室檢查前需敲門，等待寢室成員開門接受檢查，如遇無人或得到寢室成員認可的情況下可以開門進入，檢查時需有良好的態(tài)度并使用禮貌用語。

三、校園安全衛(wèi)生方面

1、安全方面：宿管會在原先檢查大功率電器，違禁電器的工作基礎(chǔ)上，定期將檢查結(jié)果進行匯總，制成表格形式上報給公寓科老師。

2、衛(wèi)生方面：宿管會不定期檢查宿舍衛(wèi)生，督促同學們確保宿舍衛(wèi)生，保證空氣質(zhì)量，為同學們創(chuàng)建一個良好的學習和生活環(huán)境。

四、存在的問題與不足

雖然本學年宿管會完成了一定的工作，一定程度上維護了同學們的利益，但實際工作中依然存在著許多問題需要在今后的工作中加以改進，主要有以下幾點：

1、許多問題要先與公寓科老師溝通，所以不能及時為同學們解決，我們會在以后的工作中爭取在出現(xiàn)問題時及時與老師溝通，及時解決。

2、外部的衛(wèi)生檢查約束始終未能變成同學們自身的良好習慣，需制定出一套長效可行機制。由于學院校區(qū)的分布情況，同學們的居住不是很集中，此項工作正在摸索中，我部會盡快制定出一套方案。

3、內(nèi)部規(guī)章制度沒有條例化，好的經(jīng)驗沒有變成規(guī)范和制度沉淀下來，需加強團隊制度的建設(shè)。制定出一套宿管會的規(guī)章制度，嚴格要求宿管會成員，加強團隊精神建設(shè)。

4、部分同學對宿管會的工作仍存在著不理解，有抵觸情緒，需要宿管會更加耐心，細致的工作。

總的來說，本學年宿管會在工作中，加強了學校與同學之間的聯(lián)系，解決了部分問題，在以后的工作中我們將以更高的標準要求自己，以更飽滿的熱情來對待工作，以更嚴謹?shù)膽B(tài)度完成工作。我們相信在我們與老師和同學們的共同努力下宿管會有更好的發(fā)展，更好的為廣大同學服務。

宿舍管理述職報告 篇9

這個學期即將結(jié)束，在院領(lǐng)導和班主任、學生會、全體學生的共同努力下，我院的宿舍管理工作得到順利的開展?，F(xiàn)將具體工作總結(jié)如下：

1、領(lǐng)導重視，職責明確

強化宿舍管理，不單是學生健康成長問題，更重要的是學院的學生日常生活和安全問題。學生良好行為習慣的形成，能有效提高學習效率，因此我院高度重視宿舍管理工作，學生科建立了學生宿舍管理工作新辦法，學院各級領(lǐng)導都特別重視宿舍的管理，把學生宿舍管理放到了學院管理的重要位置，而且每周召開的會議都有宿舍管理方面的內(nèi)容，院領(lǐng)導都對相關(guān)宿舍管理工作反復強調(diào)，認真布置并加以督查落實。

2、制度完善，管理科學

為了讓我們的管理工作更加科學、有效，我院制定了一系列的宿舍管理制度，具體是：《宿舍管理制度》紀檢組制定的《文明宿舍評比檢查要求》等，用制度規(guī)范學生的行為，從而使住宿舍學生形成良好的行為習慣；實行宿舍管理責任制，為切實確保宿舍學生的安全，中間不定時和不定期的有學生科全部老師組成的檢查組進行正常檢查及交叉式檢查，周末由值周教師進行巡查。

3、分層分級，管理落實

宿舍管理，是學院管理的一個重點，要真正達到管理目標，必須狠抓落實。我們宿舍實施分層、分級管理。將管理體系化，院長學生科紀檢組、班主任，逐一落實，做到層級分明，管理有效。在宿舍管理過程中由院長宏觀指導，學生科制定總體管理計劃，班主任、學生會具體實施管理，并負責督促、檢查各宿舍管理工作方面的落實情況。遵循“誰管理、誰負責”的原則。各司其職，充分發(fā)揮了學生工作的主動性和學生的自覺性。

4、獎懲分明，加強管理

為了讓學生有一個更加安全、干凈、舒適的生活環(huán)境，養(yǎng)成良好的生活習慣，我們以宿舍為單位，定期組織班主任及紀檢組對宿舍進行檢查，包括內(nèi)務清潔、有沒有亂拉電線、吸煙等安全隱患；不定期召開宿舍督促會議，對宿舍長班干部進行宿舍管理培訓，讓學生參與到宿舍管理中來，提高他們的參與意識和管理能力；定期按照相關(guān)的制度、要求每周對宿舍進行內(nèi)務的評比，評出“優(yōu)秀宿舍”“整改宿舍”“最差宿舍”每周每月匯總，評出總分上墻公布結(jié)果。與此同時，我們要求班主任利用班會等時間教育學生，特別是宿舍的節(jié)約用電、用水教育、日常的生活秩序等。

5、存在問題，及努力

一直以來，我院雖在學生宿舍管理上進行了一些探索，但是，仍有一定問題存在。首先，現(xiàn)代管理大學的學生宿舍設(shè)備設(shè)施有

些陳舊，墻壁灰暗，造成了學生宿舍不夠明亮；其次，部分學生使用的鋪板破舊，存在一定的隱患，整體上也顯得不夠美觀；第三、學生的文明意識和行為習慣還參差不齊，還需要我們繼續(xù)加大教育力度和管理力度。

不過，無論怎樣，我們將繼續(xù)本著一切為了學生的原則，努力學生營造一個舒適、溫馨的宿舍環(huán)境，讓學生滿意，家長放心，使學生能在平安、和諧的校園里快樂的學習成長。

宿舍管理述職報告 篇10

尊敬的各位同事：

大家好！

本學期即將結(jié)束，在這一學期里，我有幸和各位一起為我們安全部的成長而努力工作，有幸和各位一起在日常工作中有了更深的了解，在我眼中這學期是忙碌而充實，美好而有難忘。

下面，從六個方面對我部的工作情況作簡要匯報。

一、日常工作

我部的日常工作是做學生違紀通報與夜間值班。在為違紀通報這塊，主要由靳佳佳負責，如今我部成員中已有一部分人能獨立完成，也有一部分人都送過違紀通報，并知道送通報的細節(jié)問題，如匯總表要復印多少張，各個院應送幾份，除了各個院還有哪要送等。在夜間值班這塊主要由李求東負責，負責值班人員的安排等，在這方面我部成員都很盡責，只要有電話響我們就起床，為學管科的24小時位同學服務做出了保障，也為同學們的身體安危做出了保障?？偠灾也康娜粘９ぷ髡６樌恼归_著。

二、安全檢查

從我任職以來，我部拿回了原屬于我部的一項工作——安全檢查。我部的安全檢查規(guī)章是：一星期安全檢查2~3次，周一到周五進行1~2次，周六周日檢查1次，一個月內(nèi)把所有樓棟都檢查到，之后進行一次拉網(wǎng)式安全檢查，對于使用大功率電器的同學除沒收大功率電器外做學生違紀通報進行教育，對于無人充電者進行批評教育，若下次再犯照樣做違紀通報進行處罰。以上規(guī)章是我定的，由于學生宿舍安全問題一直存在，所以我相信安全檢查將從我這再次起步，安全檢查規(guī)章也會不斷改善。

三、119消防演習及安全板報評比系列活動

在本學期的11月10日，由我部組織策劃的119消防演習在19，20棟展開了。該活動主要是為了加強同學的安全意識，培養(yǎng)同學們的急救逃生能力，此活動雖臺上出了些差錯，別的方面還是順利完成了。之后，在11月14日，由我部舉辦的安全板報評比活動取得了圓滿成功。從準備到活動的展開到活動的票數(shù)統(tǒng)計，我都看到了各位的做事熱情和對我工作的支持。在該活動中，同學們共投得7272票，這個數(shù)字絕對是對各位辛苦工作的一種肯定。我想有我部成員的這種辦事效率辦事熱情，還有什么事我部不能辦到的呢！

四、文明宿舍建設(shè)月成果展kt板評選活動

該活動也是由有部組織完成的，雖然我部成員因?qū)W習上的緣故有好多未能參加，但此項工作還是順利完成了。由此看出，我不部成員的辦事效率是毋庸質(zhì)疑的，而且我部成員激情高昂的要求同學投票，至始至終的堅守崗位，體現(xiàn)出了我們安全部的良好精神面貌。通過此活動更提高了我們部在老師們心中的地位。

五、配合上級領(lǐng)導來我校視察宿舍安全

在前一階段共有2批上級領(lǐng)導來我校視察宿舍安全。一者是省公安廳與省教育局，一者是省消防局。我部調(diào)動了助理團各個部門成員進行安全門開守工作，順利完成任務。該工作加深了助理團各個部門對我們安全部的了解。

六、各類活動

在這一學期里，我部參加的活動數(shù)不勝數(shù)，凡是助理團舉辦過的活動，都能見到我們部成員的身影。如做床卡，與常務部打友誼籃球賽，全團籃球賽，迎新晚會，二村包餃子，部門聚餐，全團換屆大會，全團培訓，與自管會的籃球賽，羽毛球賽，以及協(xié)助各部門工作的展開等。我想有那么多豐富多彩的活動，進入我們安全部的各位肯定都得到了很大鍛煉并交到了很多的朋友，你們的大學生活也變得更加豐富更加精彩更加充實。

以上是我們這一學期所做的工作。需要指出的是，這些工作都是我們大家努力完成的，特別是取得的這些成績，是領(lǐng)導關(guān)心支持的結(jié)果，是大家勤勤懇懇，默默奉獻的結(jié)果。在此，我由衷的感謝大家這一學期來對我工作的支持，對安全部做出的貢獻。回顧這一學期的工雖然取得了一些成績，但也存在著一些不足，如故為的團隊意識還不是很強，不是很踏實，有些活動想來就來想，想走就走，這可能與平時我對你們太疼愛，從來不舍得罵你們有關(guān)。此外，我總是感到對各位的關(guān)心不夠，總是覺得安排任務多，聽取意見少。這些都是需要我在以后工作中加以克服的，同時，我也希望各位在以后的工作中除一如既往的對我工作給予支持外，也能監(jiān)督，幫助我改正缺點，修正錯誤，以便把工作做得更好！

以上匯報，如有不對，請批評指正。

謝謝大家！

宿舍管理述職報告 篇11

時間飛快，轉(zhuǎn)眼即逝。一個學期就這樣過去了，回望這一個學期，工作的點點滴滴時刻呈現(xiàn)在眼前。一路走來，我們有了付出，也有收獲。我部門在老師的具體指導和支持下，在學生們的積極協(xié)助下，特別是在各部門的配合幫助下，大體完成了這學期初定的工作計劃，并取得了一定的成績，現(xiàn)就即將過去的一學期的工作總結(jié)如下：

一、常規(guī)工作

在會議方面：定期開會，及時總結(jié)工作、布置任務。我部門在團學聯(lián)合會定期列會之后召開一次小會，肯定優(yōu)點，指出不足，明確今后工作重點，提升水平。

在寢室檢查方面：做到每周一次衛(wèi)檢一次晚檢，在中午12：10時檢查部分寢室的衛(wèi)生情況，并評出一定數(shù)量的優(yōu)寢差寢，在晚上10；00左右檢查各個寢室的人數(shù)、晚歸情況，作好記錄。事后將衛(wèi)檢晚檢情況進行張榜通知。

在本學期，為協(xié)助學校做好標準化文明寢室評定工作，我部門連續(xù)幾周時間對被評公寓進行了詳細的晚檢，效果明顯。

二、部門活動

主要在寢室文化方面：本學期舉行了經(jīng)管系寢室文化藝術(shù)節(jié)“陽光家園”的活動，主要對象是09、10級學生。在活動中得到同學的積極響應，也得到了老師們的肯定。在“陽光家園”活動中，同學們積極裝扮寢室，以自己獨特的風格來裝飾。通過舉辦這次“陽光家園”裝扮寢室大賽，旨在調(diào)動同學們的積極性，活躍學校氣氛，鼓舞同學們開動腦筋，發(fā)揚團結(jié)合作的精神，依靠集體智慧共同建設(shè)好宿舍，同時，通過同學之間的共同合作，互相關(guān)心、互相幫助，營造一個和諧、美好的人文環(huán)境，使同學們的生活更加豐富多彩，使宿舍里時時洋溢著歡歌笑語。

三、各部門合作

積極配合各部門工作，協(xié)助主席團文娛部搞好“迎新送老”晚會現(xiàn)場布置。與保衛(wèi)部、生活部聯(lián)合協(xié)助，連續(xù)執(zhí)勤兩個月，保管好同學們宿舍的財務安全。協(xié)助組織部在周一升旗儀式上進行查到工作，等等。各方面的合作促進了各部門的交流，也認識到了各自的不足。在過去的一學期工作中，由于時間較短，工作經(jīng)驗缺乏，我部門存在這樣那樣的缺點和不足，我總結(jié)了幾點：

1、我部門部分干部積極性不高，上進心存在不足，態(tài)度不夠明確，成員之間產(chǎn)生了一定的懶惰情緒。

2、我們部門部分人員對部門的工作積極性不高，沒有及時做到做好，對部門的工作理解不夠透徹，使部門工作不能統(tǒng)一協(xié)調(diào)行動。

3、我部門對成員的監(jiān)督管理制度不夠明確。

4、部門的工作分配、協(xié)調(diào)不平衡，部分工作重心只集中在個別、少數(shù)人身上，甚至有個別人不知道部門近期有哪些活動。

對我個人而言，在某些方面同樣存在不足，還有待改進。我認為，在我部，部長也好，副部也好，助理、干事也好，不管什么身份都應該盡力的去做。學會工作的同時學會做人。

當然成績只代表過去，本部門會繼承優(yōu)良傳統(tǒng)，發(fā)揚吃苦耐勞的精神，創(chuàng)出佳績。在老師的指導和關(guān)心下，在我們的共同努力和勞動下，在其他各部門的共同合作和幫助下，我們湖南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院的明天將會更加輝煌。

安全生產(chǎn)管理述職報告匯編

或許您會對“安全生產(chǎn)管理述職報告”感興趣，它或許能夠為您帶來一些新的啟發(fā)，如果這個主題能夠給您帶來某些收獲，請記得把它收藏起來。古代智者說過，理論是實踐的指南，為了更具體地陳述一些數(shù)據(jù)，我們都需要撰寫報告。通過報告，我們可以全面了解我們自己，從而提升自我的能力。

安全生產(chǎn)管理述職報告【篇1】

xxxx年，我局緊緊圍繞預防為主，安全第一的原則，強化措施，加大安全生產(chǎn)工作監(jiān)管力度，全年沒有發(fā)生一起重大安全事故，確保了安全生產(chǎn)的持續(xù)好轉(zhuǎn)。現(xiàn)將有關(guān)工作總結(jié)如下：

一、高度重視，加強領(lǐng)導

為確保我局安全生產(chǎn)工作的高效完成，我局成立由陳海副局長為組長的安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導小組，局辦公室負責日常工作。

二、加大房地產(chǎn)市場監(jiān)管，規(guī)范市場秩序

今年對全區(qū)xx個企業(yè)xx個樓盤開展了定期和不定期的專項檢查，發(fā)出了xx份整改通知書，對x個企業(yè)進行了行政處罰，并在全區(qū)范圍內(nèi)進行通報，規(guī)范了開發(fā)企業(yè)的銷售行為；開展了房地產(chǎn)廣告專項治理，共查處違規(guī)廣告xx處；落實預售款監(jiān)管制度，每月定期檢查預售款使用及入帳情況，大部分開發(fā)企業(yè)能及時將預售款存入指定的監(jiān)管帳戶，預售款的使用能嚴格按照程序?qū)徟糠制髽I(yè)存在工程預算清冊、形象進度編制表、資金使用計劃表編制不規(guī)范的問題，我局已責令其限期改正。今年共調(diào)解處理各種購房糾紛xxx件，結(jié)案率達xx%以上。

三、規(guī)范拆遷行為，做到依法拆遷、陽光拆遷

根據(jù)國務院《國有土地上房屋征收與補償條例》、住房城鄉(xiāng)建設(shè)部《國有土地上房屋征收評估辦法》、《x市國有土地上房屋征收陽光操作規(guī)程》等文件規(guī)定，加大政策的宣傳，嚴格按照法律程序辦事，堅持公開、公平、公正原則，注重行政效率，加強行政監(jiān)管，避免因新舊政策交替帶來的矛盾，保護拆遷當事人的合法權(quán)益。

嚴格按照大修廠拆遷安置方案及相關(guān)拆遷法律法規(guī)執(zhí)行，本年度共完成大修廠x戶住戶拆遷工作，簽訂了拆遷安置補償協(xié)議，對剩余x戶住戶做好了拆遷信訪維穩(wěn)工作，同時嚴格按照拆遷工地揚塵防治要求，督促宏瑞公司做好了拆遷工地揚塵防治工作。

四、加大房屋安全管理，構(gòu)建房屋安全保障

（一）完成直管公房電子管理系統(tǒng)的建設(shè)工作

對公房維修實行服務外包方式，并將全區(qū)xxx戶公房住房錄入《直管公房管理網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)》，進一步強化了公房的安全管理和維護，全年無一起安全責任事故發(fā)生。

（二）加強房屋裝飾裝修審批和違規(guī)裝修查處力度

1.加強新條例的宣傳?！秞市房屋使用安全管理條例》頒布，工作人員立即對轄區(qū)內(nèi)各樓盤相關(guān)物業(yè)管理公司進行宣傳教育培訓工作。通過培訓，提高了我區(qū)物業(yè)服務公司管理人員在管理房屋裝修結(jié)構(gòu)安全方面的業(yè)務技能。通過由工作人員在各小區(qū)內(nèi)流動開展《x市房使用安全管理條例》的宣傳活動。積極走上街頭，走進社區(qū)進行安全生產(chǎn)宣傳，發(fā)放和張貼《x市房屋安全使用安全管理條例》及《城市房屋裝修技術(shù)指南》等相關(guān)宣傳資料。并對《城市房屋結(jié)構(gòu)安全批準書》業(yè)主進行走訪、調(diào)查，業(yè)主均按《城市房屋結(jié)構(gòu)安全批準書》規(guī)定規(guī)范施工。

2.加大安全管理的審批和違規(guī)查處力度。截止今年xx月，已完成房屋裝修審核xxxx戶，其中符合房屋裝修結(jié)構(gòu)安全管理規(guī)定辦理批準xxxx戶，面積達xx萬平方米；受理裝修投訴xx起，查處并糾正違規(guī)現(xiàn)象xx起。通過現(xiàn)場調(diào)查，采用批評教育指正、下達整改通知書和勒令停工整改等方式，對符合整改要求的補發(fā)了房屋結(jié)構(gòu)安全批準書；不符合整改要求的進行了糾正和整改施工監(jiān)督；受理信訪督促x起并圓滿解決。

（三）建立城鄉(xiāng)一體的白蟻防治體系

已制定《關(guān)于全區(qū)農(nóng)民集中居住區(qū)新建房屋實施白蟻預防的工作方案》，建立城鄉(xiāng)一體的白蟻防治體系；保障性住房、農(nóng)民集中居住區(qū)等新建房屋白蟻預防覆蓋率已達xxx%；新建房屋白蟻預防工程質(zhì)量檢測x個且全部合格；全面使用白蟻防治管理系統(tǒng)，共錄入新建預防合同xxx份，復查xx份，裝修合同xx份，滅治合同xx份。

安全生產(chǎn)管理述職報告【篇2】

導語：2009年，我公司始終圍繞“關(guān)愛生命，安全發(fā)展”的主題，突出開展“安全生產(chǎn)年，深化平安交通建設(shè)，安全管理推進年”三項活動，認真組織開展安全隱患排查治理工作，加強安全生產(chǎn)的監(jiān)管管理，消除安全隱患，實現(xiàn)了無重大交通事故，無重大船舶交通事故，無火災爆炸事故，其他指標控在市交通局年初下達的指標內(nèi)，安全生產(chǎn)形勢保持穩(wěn)定?，F(xiàn)將一年來的安全工作總結(jié)如下：

2009年，我公司始終環(huán)繞“關(guān)愛生命，安定成長”的主題，凸起展開“安定出產(chǎn)年，強化溫和交通構(gòu)筑，安定辦理促成年”三項活動，當真構(gòu)造展開安定隱患排查辦理工作，加強安定出產(chǎn)的監(jiān)禁辦理，清除安定隱患，兌現(xiàn)了無龐大交通變亂，無龐大船舶交通變亂，無火警爆炸變亂，其他指標控在市交通局年初下達的指標內(nèi)，安定出產(chǎn)局勢保存鞏固?，F(xiàn)將一年來的安定工作總結(jié)以下：

1、加強構(gòu)造帶領(lǐng)，明了工作目標

我公司根據(jù)“分級辦理，按級當真，權(quán)責同等，各負其責”的原則，竭力構(gòu)成“帶領(lǐng)集體當真，部分詳細當真，全員大家有責”的安定辦理模樣，出力探討安定出產(chǎn)責任系統(tǒng)，明了安定辦理責任，年初公司召開安定工作集會，周全總結(jié)年度安定出產(chǎn)工作，安排2009年安定出產(chǎn)工作目標任務，探討落實安定辦理責任，周全抓好安定出產(chǎn)辦理工作。下發(fā)《××公司安定責任系統(tǒng)》的關(guān)照和2009年《××公司安定監(jiān)禁工作任務分化表》，進一步將安定出產(chǎn)責任細化分工，明了安定監(jiān)禁工作的重點，安定從每個人做起，從每件事做起，從每個關(guān)鍵做起，崗亭無輕重，安定無小事，安定始終是第一名，確保安定責任橫向到邊，縱向到底。一是總公司與各基層單位簽訂2009年安定目標責任書，并繳納安定風險典質(zhì)金。各級分化細化安定責任，確保安定目標任務結(jié)束。各基層單位與所屬的車、船簽訂安定責任書，租賃單位在簽訂承租公約時，明了安定責任。二是富裕闡揚構(gòu)造收集效用，針對布局的調(diào)整和人員變化環(huán)境及時調(diào)整安定出產(chǎn)委員會成員，工會及時調(diào)整安定出產(chǎn)監(jiān)督委員成員，安定收集的調(diào)整是確保安委會成員在崗在位，有效地闡揚安定構(gòu)造收集效用和責任，更好地加強安定出產(chǎn)辦理和監(jiān)督。三是加強單位安定辦理人員的交易技巧培訓，全公司安定辦理人員持證率100，特別工種人員持證率100。四是加大安定資金投入，對不適應安定要求的船舶、車輛、工程配置，進行補綴、保養(yǎng)，配置設(shè)備擺設(shè)安定辦法，消防、救生配置等投資近55萬元，對安定辦理人員的安定補助，安定活動經(jīng)費，都能確保到位，安定資金的投放，有效地包管出產(chǎn)配置消防配置，船用、車輛、工程配置的安定利用機能，加強安定防備的力度。五是做好年末安定目標的考核工作，總公司訂定了《安定出產(chǎn)目標風險典質(zhì)履行定見》，明了參加風險典質(zhì)承運單位，明了安定目標，明了考核范疇和考核的方法，總公司對各參加承包單位年末考核兌現(xiàn)獎罰兌現(xiàn)。

2、做好活動的展開，落實安定責任：

根據(jù)市交通局的決議：在二00九年全市交通系統(tǒng)展開“安定出產(chǎn)年，強化溫和交通構(gòu)筑，安定辦理促成年”活動，我公司緊緊環(huán)繞“三項”活動的教導思維、整體目標，緊張辦法和履行方案，進行宣揚貫徹，并聯(lián)合單位實際，訂定“三項”活動的詳細履行方案。

總公司建立“三項”活動帶領(lǐng)小組，建立活動帶領(lǐng)小組辦公室，明了各自的安定工作責任，強化構(gòu)造帶領(lǐng)結(jié)壯展開工作，同時建立安定隱患舉報德律風和安定隱患舉報箱。將舉報德律風向全公司干部職工進行公告，使干部職工對崗亭存在的安定隱患能夠及時舉報?？偣景捕ú糠衷诮拥桨捕[患舉報德律風和信件在最短的時候內(nèi)對舉報的安定隱患進行立即查出，做好信息反饋工作，及時清除安定隱患，為安定供給包管。

在2009年9月9日接到航運公司的有關(guān)安定隱患的德律風，反應泰州12隊31148號駁，從儀征運原油到泰州，發(fā)覺船舶泄?jié)B油花，在船隊到港后，公司安定科人員立即趕到船舶現(xiàn)場明白環(huán)境，并立即作出停航的決議，及時清除安定隱患，禁止變亂的產(chǎn)生。

做好三項活動緊張任務分化，訂定“三項”活動任務分化表，落實分化活動展開的時候、內(nèi)容及詳細要求，在法則的時候內(nèi)以高標準、高質(zhì)量地按“三項”活動程序的結(jié)束。對待活動展開環(huán)境，隨時查抄工作進度，構(gòu)造活動回頭看，連續(xù)總結(jié)活動的進展環(huán)境，對未按法則結(jié)束任務進行補課，確保“三項”活動結(jié)壯展開，獲得預期結(jié)果。

我公司當真構(gòu)造各基層單位安定當真人，進行安定工作及活動展開環(huán)境，進行觀摩交換，利用5天時候?qū)?個基層單位安定辦理和“三項”活動環(huán)境交換進修，聽取所到單位當真人進行對本單位的安定表面、安定辦理、根本辦理臺帳，“三項”活動展開環(huán)境進行交換講話，凡參加觀摩交換進修人員對該單位的現(xiàn)場安定辦理環(huán)境和安定根本臺帳建立環(huán)境，進行觀光進修，觀光結(jié)束后，構(gòu)造彼此交換，從各單位安定辦理中有哪些好的安定辦理經(jīng)驗值得借簽，另有哪些安定方面存在的題目必要改革的，經(jīng)過議定觀摩進修交換，提拔了安定辦理人員的安定辦理程度，為安定辦理工作人員供給了交換進修機遇，獲得很大的結(jié)果。

3、以“三項”活動為載體，抓好隱患排查辦理工作

1、當真做好“查隱患。抓整改、重落實、保安定”，安定隱患排查辦理以下：

在安定隱患排查辦理工作中，最終履行安定查抄與安定自查相聯(lián)合，構(gòu)造職工查找崗亭安定隱患，提一條安定方面的公道化發(fā)起活動，明了安定隱患排查辦理的工作內(nèi)容，即：單位安定出產(chǎn)責任制是不是落實到位；安定辦法配備是不是到位；車、船安定技巧狀況是不是完好；從業(yè)人員有異國持證上崗；水路危機品貨品運輸單位辦理人員和海員有異國進行安定教誨；船舶及運輸車輛、交通工程的應急處理東西和防護用品配備等環(huán)境，進行當真細致排查，在安定隱患排查中共查安定隱患39起。此中航運公司泰州12隊31148號駁，船舶質(zhì)量下降，不適應危機品運輸，總公司立即予以整改，責令該油駁31148號中斷參加油品運輸，并以淘汰，不在從事水上危機品運輸。對查出的安定隱患責成整改的同時，并對安定隱患進行復查，以備確認整改的詳細環(huán)境，對待臨時難以整改的安定隱患，總公司構(gòu)造召開安定隱患分析會，當真分析安定隱患的風險程度，并進行評估，落實的整改方案和安定防備辦法，使安定隱患獲得及時整改，確保安定出產(chǎn)系數(shù)的有效性，使干部職工富裕認識到安定隱患存在的風險性。

總公司建立安定隱患統(tǒng)計臺帳，安定隱患整改臺帳，加大對危機源點的監(jiān)控，做到對危機源點的群控、群防、群治的方法，對龐大危機源的根本環(huán)境明白，危機源的預控與安定辦法到位，應急處理方法有效，加大對危機源的監(jiān)控力度，及時督辦各基層原單位對安定隱患的整改，嚴厲根據(jù)安定隱患整改“三定”（定人員、定責任、定整改方案）的要求，及時清除隱患，確保安定出產(chǎn)。

2、加大對危機品運輸船舶安定監(jiān)控

切當加強水上危機品運輸船舶安定監(jiān)控，當真做好水上“兩防”（防碰撞、防泄漏）工作，危機品運輸船舶碰撞和船舶泄漏是水上運輸?shù)闹攸c監(jiān)控關(guān)鍵，為包管“兩防”工作的貫徹履行，從構(gòu)造帶領(lǐng)籌劃安排，工作方案各個關(guān)鍵供給構(gòu)造包管效用，加強水上危機品運輸船舶流向履行日報制，對船舶流向、船舶運行航路、船舶運行質(zhì)態(tài)、船舶裝、卸及船舶待航等安定環(huán)境履行24小時監(jiān)控，發(fā)覺不安定身分及時加以防控，采納辦法，對危機品運輸船舶參加船舶保險，船舶防污保險，確保水上危機品運輸船舶的安定，加大水上危機品運輸船舶的適航、海員的適任、海員冒險飛翔，違章飛翔、違規(guī)操縱；船舶操縱、防污、消防配置和最低海員配項，三個方面的查處。

3、抓好卑劣氣候前提下的安定出產(chǎn)工作，本年寒冬氣候頻頻，對陸上、水上運輸產(chǎn)生相稱大的感化，為確保單位的安定出產(chǎn)和人身安定，公司訂定了卑劣氣候前提下的安定應急方案和安定防備辦法，并隨時注意氣候變化，公告信息，要求各單位做好安定出產(chǎn)工作和安定防備辦法，因為安定防備辦法到位，確保了安定出產(chǎn)，在卑劣氣候環(huán)境下，未產(chǎn)生一路任何變亂。

4、當真抓好海員的安定教誨培訓，式樣培訓，教誨培訓，對從事水上危機品運輸海員（特別工種）進行安定大培訓，2009年8月份請?zhí)幩Ｊ屡嘤栔虚g專業(yè)人員對從事水上危機品運輸船舶海員進行動期三天的培訓，從法律標準、油船根本知識，安定防護及履行操縱技巧等方面的培訓，培訓測驗合格率100，共參加培訓人員116人。

我公司在安定教誨方面珍視抓好五個方面的教誨工作：⑴安定意識與安定責任，牢靠建立安定意識，并有高度的安定責任感，因為財產(chǎn)、生命與安定和他們本身的工作有直接的干系，他們的失職，直接感化到生命與安定。⑵上崗前的安定自查，每位職工上崗前應對出產(chǎn)配置辦法進行安定查抄，確保出產(chǎn)配置的完好率。⑶當真做好防火、防爆、防工傷工作，安定變亂直接與本身工作有直接干系，時候要將安定放在第一名，時候按操縱規(guī)程操縱。⑷嚴厲規(guī)章軌制，杜絕疲屈駕駛，酒后駕駛、無證駕駛、酒掉隊入工作崗亭操縱。⑸應急預案和安定分散辦法，水上一旦產(chǎn)肇變亂，難以獲得及時救濟，要求職工必須做好本身的安定保衛(wèi)，采納有效地安定防備辦法裁減變亂的產(chǎn)生。各級帶領(lǐng)非常珍視各個關(guān)鍵的安定教誨，起到很好的結(jié)果。

加強對船舶、車輛、交通工程施工功課現(xiàn)場的安定辦理，在船舶飛翔、工程施工進程中設(shè)有專人對現(xiàn)場的安定進行巡查，對緊張的關(guān)鍵履行全進程的安定監(jiān)禁，確?，F(xiàn)場安定辦理到位。

安全生產(chǎn)管理述職報告【篇3】

鐵路管理處安全生產(chǎn)月活動總結(jié)

安全生產(chǎn)月活動開展以來，鐵路管理處結(jié)合管理提升活動，緊緊圍繞“科學發(fā)展，安全發(fā)展”主題，以確保安全為前提，以“五大抓手”為方法，立即行動，精心組織，詳細安排，齊心協(xié)力，提升了安全生產(chǎn)月活動效果。

一是抓好宣傳教育。在安全生產(chǎn)月活動中，緊扣活動主題，突出以宣傳安全生產(chǎn)月活動的意義、內(nèi)容、措施和要求為主線，真正讓安全生產(chǎn)的各項方針政策和法律法規(guī)深入人心，營造“人人想安全、人人講安全、人人保安全”的強烈氛圍，吃透文件精神，把握精髓，領(lǐng)會實質(zhì)，緊密結(jié)合實際抓好落實，全力以赴抓好安全生產(chǎn)工作，努力營造“科學發(fā)展，安全發(fā)展，關(guān)愛生命，關(guān)注安全”安全氛圍。

二是抓好業(yè)務培訓。利用班前會、周五活動日、三個一活動組織職工對《關(guān)于遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度的特別約定》、《徐**鐵路管理處崗位安全風險及預控措施手冊》再學習，通過學習再一次明確了員工應盡的職責，單位職責、處罰和獎勵。增強了干部職工的安全意識，提高了遵紀守法的自覺性；增強干部職工風險意識，提高了安全風險控制的內(nèi)在動力，進而全面提升職工隊伍素質(zhì)。

三是抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)。按照“四個關(guān)鍵”的要求，突出安全關(guān)鍵控制，強化現(xiàn)場動態(tài)盯控，做到安全不松、紀律不亂、人心不散、標準不減。重點抓好接發(fā)列車、調(diào)車作業(yè)、道口管理、列檢作業(yè)、防止路外、消防安全、用電管理、防暑降溫、人身安全及路外事故的預防等關(guān)鍵環(huán)節(jié)。嚴格落實標準化作業(yè)程序，真正做到以標準化促安全，以標準化保安全，不斷提高標準化管理水平。

四是抓好隱患排查。迅速組織對作業(yè)場點的安全風險進行全面的排查梳理，按照安全隱患排查的要求，找準隱患。重點對接發(fā)列車、調(diào)車作業(yè)、施工現(xiàn)場、人員密集場所及雨季“三防”工作等方面存在的.隱患進行排查，認真查找解決思想上、管理上、技術(shù)上、制度上、()措施上存在的“短板”問題。查找問題、追根求源、制定措施、落實整改，確保“安全生產(chǎn)月”活動取得實效。

五是抓好黨管安全?！鞍踩a(chǎn)月”活動開展以來，該處黨委實實在在開展活動，著力發(fā)揮黨管安全作用。立足新形勢、新起點、新要求，抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，切實豐富安全教育的內(nèi)容和形式。認真組織開展黨員示范、群監(jiān)員現(xiàn)場監(jiān)督、青崗零點行動等活動，先后訪談員工28名，通過談心交流，擺問題、提要求、定措施，使大家充分認識到安全工作的緊迫感，筑牢安全生產(chǎn)堅固防線。

該處按照“高于標準、嚴于標準、只能加強、不能削弱”的原則，認真開展活動，全處上下統(tǒng)一思想、提高認識、堅定信心、真抓實干，不折不扣地把目標任務落到實處，確保安全生產(chǎn)月活動取得實效。（葉廣東）

安全生產(chǎn)管理述職報告【篇4】

導語：一、外來單位（政府、監(jiān)督審核部門）安全生產(chǎn)檢查：

1、 外來單位（當局、監(jiān)督考核部分）安定出產(chǎn)查抄：

2010年以來，XX市政構(gòu)筑、企業(yè)內(nèi)部安定變亂比往年有所上升，程度也更加龐大，XX市定性2010年為隱患排查年，是以也加大對企業(yè)安定出產(chǎn)辦理的力度，本年對我公司查抄到達5次之多。元月份區(qū)質(zhì)量技巧監(jiān)督局相干人員對我公司進行了特種配置辦理的查抄，9月份鎮(zhèn)安定出產(chǎn)監(jiān)督辦理站對我公司進行了消防安定查抄，10月25日認證中間對我公司三標一體進行了年度考核，就關(guān)于出產(chǎn)辦理部工作進行了查抄，11月26日3C年度監(jiān)督檢察對我公司就出產(chǎn)辦理部工作進行查抄，12月1日XX市安定出產(chǎn)監(jiān)督辦理局對我公司進行了安定出產(chǎn)隱患查抄，各項查抄的結(jié)果呈現(xiàn)我公司在安定出產(chǎn)方面的辦理整體比較周全，同時也指出了做的不到位的處所，如特種配置的功課人員上崗天資，消防辦法的辦理，隱患的清除等等，出產(chǎn)辦理部自動應對查抄并在期限內(nèi)整改終了，到達查抄方的要求，包管公司平常出產(chǎn)秩序。

2、 公司內(nèi)部出產(chǎn)辦理：

1、 互助和談：

1.1各公司和集體的互助和談經(jīng)屢次會商，根本都簽訂，此中銅業(yè)公司因出產(chǎn)未平常未簽，租賃公司開元儀表已談好辦理費總額待簽，上半年的辦理費用清單已交財務中間辦理。

1.2?? 2010年大江集體部屬控股公司、成員企業(yè)緊張出產(chǎn)產(chǎn)品類別統(tǒng)計：見附表

2、 年度產(chǎn)值、產(chǎn)量與客歲同期比擬的增加率；

集體1-12月產(chǎn)值總計：32881.42萬元。

在集體董事長、總裁和副總裁的精確帶領(lǐng)和大力大舉贊成下，經(jīng)過議定全部員工的竭力，2008年1~12月，共結(jié)束產(chǎn)業(yè)總產(chǎn)值34827.9萬元，同比2009年1~12月產(chǎn)業(yè)總產(chǎn)值18899.6萬元，增加15928.3萬元，上升84.3%，幅度較大。詳細各公司1-12月產(chǎn)值見下圖表：

（ 大江控股集體09~10年1-12月總產(chǎn)值圖）

公司名稱 大江電氣成套 大江電線電纜 大江中策電器 大江四方 大江低壓開關(guān) 大江刀開關(guān) 大江低壓電器 大江達特利 大江儀器儀表 大江銅業(yè) 1-12月總計

（萬元）

2010*1-12? 22437.9? 3716.1 912.5 854.0 1250.2? 32.6 429.0 598.8 63.8 4533 34827.9

2009*1-12? 11999.1 4284.1 675.2 515.0 347.9 48.9 308.8 699.8 42.0? 18899.6

增減 10438.8 -568 237.3 339 902.3 -16.3 120.2 101.0 21.8? 15928.3

增加率? 87.0% -13.3%? 35.2%? 65.8%? 259.4%? -33.3%? 39.0%? 14.5%? 52.0%? 84.3

此中電氣成套公司結(jié)束產(chǎn)業(yè)總產(chǎn)值為22437.9萬元同比2007年11999.1萬元增加10438.8萬元，上升87.0%，電線電纜公司總計結(jié)束產(chǎn)業(yè)總產(chǎn)值3716.1萬元同比2007年4284.1萬元下降13.3%，中策電器08年結(jié)束了產(chǎn)業(yè)總產(chǎn)值912.5萬元同比2007年675.2上升了35.2%，四方結(jié)束產(chǎn)業(yè)總產(chǎn)值854.0萬元，同比2007年515.0上升65.8%，伊頓結(jié)束產(chǎn)業(yè)總產(chǎn)值1250.2萬元，同比2007年347.9萬元上升259.4%，大江銅業(yè)自2008年建立以來結(jié)束產(chǎn)業(yè)總產(chǎn)值為4533萬元，此中大江低壓開關(guān)（伊頓）公司增加最為明顯。

3、 安定出產(chǎn)辦理

3.1? 簽訂安定出產(chǎn)目標責任書

集體公司和旗下各公司前簽訂了《安定出產(chǎn)目標責任書》，建立健康目標責任制，層層落實“誰主管、誰當真”的原則，按期（每個月）總壯及時向主管帶領(lǐng)傳達安定出產(chǎn)環(huán)境，監(jiān)督各公司的安定出產(chǎn)、不安定狀況，確保安定出產(chǎn)。

3.2安規(guī)出產(chǎn)：

如今集體公司緊張安規(guī)出產(chǎn)類別有85張證書，出產(chǎn)允許證，計量允許證,銷售了374.02萬元。

3.3?? 安定出產(chǎn)查抄

平常工作由集體企管中間出產(chǎn)部、工會牽頭，對集體所屬各公司的出產(chǎn)安定工作進行查抄，發(fā)覺題目并及時整改，經(jīng)過議定公司全員的竭力，確保了集體無出產(chǎn)安定變亂產(chǎn)生。

5月-6月對集體的控股公司及成員企業(yè)堆棧進行了查抄，查抄結(jié)果發(fā)覺各堆棧辦理程度都有待加強的處所，如堆棧內(nèi)無辦理法則，有些對物品的寄存要求過于大略等，各公司在期限內(nèi)對開出的不符合報告自動整改，符合查抄人員要求。

安全生產(chǎn)管理述職報告【篇5】

，在區(qū)委、區(qū)政府對景區(qū)安全生產(chǎn)工作的高度重視下，在區(qū)安全生產(chǎn)委員會的精心指導下，我處深入貫徹落實省、市、區(qū)各級政府有關(guān)安全生產(chǎn)的會議精神，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，牢固樹立以人為本、安全發(fā)展的理念，不斷推進我處安全生產(chǎn)工作有序開展，工作取得了一定成效。現(xiàn)將具體工作總結(jié)如下：

我處成立了安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導小組安全生產(chǎn)保護機構(gòu)，對全年的安全生產(chǎn)工作進行了周密的部署和安排。并建立由“一把手”負總責，分管領(lǐng)導負直接責任，各片區(qū)、小組具體負責工作推進的安全生產(chǎn)責任制，做到層層分解，細化量化，責任到人，構(gòu)建起了上下同心、齊抓安全的工作大局。制定了《景區(qū)管理處20安全生產(chǎn)工作方案》、《景區(qū)管理處年安全生產(chǎn)應急處置方案》等安全生產(chǎn)工作安排文件。

一是基礎(chǔ)設(shè)施定期排查。為杜絕景區(qū)內(nèi)基礎(chǔ)設(shè)施引起安全事故發(fā)生，我處每日對景區(qū)內(nèi)所有游步道石階、石亭、臨時休息點、防護欄進行檢查，逐月建立安全生產(chǎn)隱患排查臺賬、整改臺賬。領(lǐng)導定期帶隊排查，建立巡查責任制度，落實隱患排查及整改責任領(lǐng)導、責任人。一年來，通過巡查發(fā)現(xiàn)景區(qū)塌方等安全隱患共計200余處，雷擊毀壞景觀建筑物一處，均整改到位。全年完成多起安全基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)維護工程，完成桎木潭祖廟段、祖廟希望之神、下桎木潭游步道、南天門索道出口、廣濟寺路口、上封寺觀景臺等地段新建護坡工程10處；完成華嚴湖畔段、下桎木潭段、民俗文化城到玉板橋段、麻姑仙境至民俗文化城段、磨鏡臺至天柱峰段、高臺寺至上封寺段等石板游路修復工程共計10余處；完成康家垅外公廁、康家垅內(nèi)坪右側(cè)舊廁、忠烈祠前坪公廁、忠烈祠內(nèi)坪公廁、民俗文化城公廁、西嶺門票所公廁提質(zhì)改造、重建工程6處；完成華嚴湖、麻姑仙境、藏經(jīng)殿美人池、靈芝泉清淤工程4處。

二是攤棚攤點加強整治。我處對景區(qū)內(nèi)的攤棚攤位進行了綜合整治，針對部分亂搭亂建、有礙觀瞻的攤位外棚，工作人員要求經(jīng)營戶拆除私自搭建部分。在今年5a復核期間，為半山亭防腐木攤位定制24個木箱，用于物品統(tǒng)一存放，設(shè)置遮陽篷90個，確保各攤棚經(jīng)營戶各據(jù)其位，規(guī)范整齊，安全經(jīng)營。

三是森林防火預防有效。我處積極開展燃香改革工作，積極宣傳活動精神，嚴格禁止景區(qū)內(nèi)商戶經(jīng)營各類焚化品，耐心引導游客文明燃香，切實抓好規(guī)范燃香工作；嚴格執(zhí)行XX區(qū)野外用火管理辦法和景區(qū)禁煙規(guī)定，對來岳游客認真執(zhí)行嚴禁野外用火、隨意點拜香、燒紙錢等規(guī)定，禁止游客在景區(qū)非吸煙點吸煙，規(guī)定職工在景區(qū)內(nèi)不得吸煙；組織集中清運中心景區(qū)枯枝落葉，清運工作共租車79車次，聘請村民30余人，加班加點工作時長達一個月，順利完成景區(qū)內(nèi)所有枯枝落葉清理工作，確保景區(qū)森林防火安全。

四是緊急事故處置有方。為加強應急突發(fā)事件的處理，進一步確保安全生產(chǎn)工作全面到位，我處成立了安全生產(chǎn)應急事件處理領(lǐng)導小組，制定了應急事件處理方案，配備了景區(qū)專職安全員，公示了景區(qū)安全保護制度，安全生產(chǎn)應急處理能力得到明顯提升。4月30日晚，中心景區(qū)祝融峰區(qū)域滯留游客甚多，帳篷客占滿了公路、停車坪等地，我處連夜組織各管理中隊工作人員疏散人群，與傳奇公司聯(lián)系，安排了24臺專車把有游客疏散下山，工作人員通宵值守，保障了當晚旅游秩序的安全。5月10日晚，景區(qū)遭臺風、暴雨襲擊，景區(qū)內(nèi)部分樹木、遮陽棚、攤位等基礎(chǔ)設(shè)施遭到嚴重損壞。處領(lǐng)導第一時間帶隊深入景區(qū)一線，對損壞的基礎(chǔ)設(shè)施進行登記報備、現(xiàn)場處理，及時搬離損壞樹木并登記造冊、統(tǒng)一清理已損毀的遮陽棚、及時修復遭到損壞的安全設(shè)施，臺風善后工作開展得有理有序，及時恢復了景區(qū)景容景貌。7月24日上封寺泥石流塌方事故，我處接警后，迅速組織開展救援工作，及時搶救傷員、報告事故情況、全力搶修，為期一個月?lián)屝薰こ掏瓿?，全力配合區(qū)人民政府妥善處置了該次事故。

五是景區(qū)施工監(jiān)管嚴格。嚴格施工場地管理，明確要求施工場地必須圍檔作業(yè)，景區(qū)公路沿線建筑施工場地材料堆放必須整齊、有序。對景區(qū)內(nèi)施工場地及時檢查、監(jiān)督，一年來責令加設(shè)施工圍擋工地5處，按規(guī)定清理大型建筑垃圾3處。同時建立景區(qū)構(gòu)筑物審批制度，規(guī)范渣土管理，今年完成構(gòu)筑物審批及渣土清運協(xié)議52份，有效遏制了景區(qū)渣土亂倒亂放等不良現(xiàn)象的發(fā)生，保持景區(qū)旅游秩序安全有序。

三、樹立安全防范意識

一是加大宣傳教育力度。我處以《南岳衡山風景名勝區(qū)保護條例》的為依據(jù)，深入各景區(qū)農(nóng)戶、攤柵攤點，各單位、經(jīng)營從業(yè)人員，廣泛進行宣傳教育，并簽訂森林防火、門前三包責任狀800余份，張貼公告100余幅。為增強職工群眾安全責任意識，提高安全防范能力。安全生產(chǎn)相關(guān)資料累計發(fā)放宣傳單500余份，接受游客和村民咨詢300余人次，在景區(qū)營造了一個人人“關(guān)注安全，關(guān)愛生命”的良好氛圍。

二是積極開展安全生產(chǎn)活動。6月份，我處精心組織，集中力量，認真開展“安全生產(chǎn)月”活動?；顒又饕槍τ慰汀⒕皡^(qū)村民開展安全生產(chǎn)宣傳教育，通過發(fā)放宣傳單，上門宣講等形式，在景區(qū)內(nèi)普及《安全生產(chǎn)法》及相關(guān)法律、法規(guī)知識，不斷提高全社會對安全生產(chǎn)重要性的意識。一年來，先后開展“平安迎春”、“安全生產(chǎn)月”、“大排查大整治大督查”、禁煙防火等專項安全生產(chǎn)活動，形成各職能部門齊抓共管的長效工作格局，確保各項問題能及時發(fā)現(xiàn)并解決處理。

全年我處安全生產(chǎn)工作取得了一定的成績，安全生產(chǎn)形勢總體較為平穩(wěn)，沒有發(fā)生任何安全事故。明年我們將認真履行職責，扎實工作，開拓進取，認真做好安全生產(chǎn)工作和防范重特大事故工作。為景區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定夯實基礎(chǔ)。

一年來，鄉(xiāng)在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領(lǐng)導下，在區(qū)交警大隊的有力指導下，深入貫徹落實十八大及十八屆三中、四中、五中全會精神，堅持科學發(fā)展觀，牢固樹立安全理念，認真落實區(qū)道路交通安全工作會議精神，堅持“安全第一，預防為主”的方針，按照“政府領(lǐng)導，部門協(xié)作，社會聯(lián)動，齊抓共管，綜合治理”的總體要求，以深化“平安、示范”為載體，以農(nóng)村道路交通安全為工作重點，堅決遏制各種道路交通安全事故的發(fā)生，為保障我鄉(xiāng)經(jīng)濟社會的全面發(fā)展創(chuàng)造良好的安全環(huán)境?，F(xiàn)將我鄉(xiāng)今年開展道路交通安全工作的具體情況總結(jié)如下。

根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府有關(guān)文件精神，我鄉(xiāng)年初確定了交通安全的工作目標、任務措施和工作要求，進一步加強領(lǐng)導、落實責任，加大投入，認真考評，務求工作取得實效。

一是落實工作責任。為加強道路交通安全工作的組織領(lǐng)導，鄉(xiāng)上成立了由武裝部長兼交管辦主任葉德飛任組長，駐鄉(xiāng)民警兼交管辦副主任陳逸楓任副組長，維穩(wěn)中心、司法所、各村村主任等為主要成員單位的農(nóng)村道路交通安全管理工作領(lǐng)導小組。鄉(xiāng)上與各村、駐鄉(xiāng)各單位共簽訂了《2015年道路交通安全目標責任書》13份，把道路交通安全工作責任，層層分解落實到各村委會、各駐鄉(xiāng)單位，各司其職，齊抓共管。各單位、各村建立落實交通安全制度和組織機構(gòu)，將道路交通安全工作納入重要議事日程，不定期召開道路交通安全工作聯(lián)席會議，傳達上級有關(guān)文件及相關(guān)會議精神，解決涉及道路交通安全的重大問題。

二是加大經(jīng)費投入。我鄉(xiāng)把道路交通安全管理作為政府的一項重點工作，提供必要的人員和經(jīng)費，保障了工作的順利開展。同時，加大了對道路及配套安全設(shè)施建設(shè)和養(yǎng)護的投入，做到在硬件上緩解道路交通供求矛盾。

三是完善考評制度。我鄉(xiāng)將此項工作納入對各村的年終目標考核范圍，對發(fā)生重特大道路交通事故的`實行一票否決。同時將嚴格按照有關(guān)規(guī)定，查清事故原因，分清事故責任，嚴肅追究有關(guān)責任人的相應責任。

一是加快道路建設(shè)。為緩解交通壓力，重點抓好建設(shè)暢通便捷的交通網(wǎng)絡(luò)。為此，我鄉(xiāng)投入資金40余萬元用于村組公路硬化建設(shè)，極大地方便了群眾及車輛出行。

二是強化綜合治理。今年來，我們著力加強源頭管理，狠抓薄弱關(guān)鍵環(huán)節(jié)，通過加強多部門的聯(lián)合整治，聯(lián)合共管，切實加大對農(nóng)村道路交通秩序整治力度，重點整治微型車（俗稱“面包車”）、三輪摩托車（俗稱“火三輪”）00載人等違法行為。通過開展道路安全專項整治行動，集中消除全鄉(xiāng)境內(nèi)交通安全隱患，排查整治轄區(qū)內(nèi)公路危險路段，集中查處嚴重交通違法行為。加大對轄區(qū)內(nèi)的農(nóng)用車駕駛員的管理，利用各類交通事故圖片及傳單的形式在群眾中廣泛宣傳，全年共查處交通違法行為近百起，極大地提高了廣大駕駛員的安全意識。同時，鄉(xiāng)安辦多次會同駐地派出所民警積極開展道路交通安全上路檢查工作，對發(fā)現(xiàn)存在違規(guī)（章）駕駛的機動車駕駛員實行口頭批評教育并強制其參加機動車駕駛員安全學習培訓，促進了我鄉(xiāng)的道路交通安全形勢根本好轉(zhuǎn)。

以“關(guān)愛生命、安全出行”為主題，加強交通安全法律法規(guī)和交通安全知識的普及宣傳教育。結(jié)合“安全生產(chǎn)月”活動契機，培育“文明用車、安全行車、遵紀守法、文明禮讓”的現(xiàn)代交通安全文化，在主要道路及危險路段懸掛橫幅標語，設(shè)置交通文明勸導點、安全警示標識標牌等等;在各村、學校、重點單位設(shè)立交通安全宣傳櫥窗、板報，展出宣傳圖板，從而引導了廣大群眾自覺遵守交通法規(guī)，樹立安全交通意識，形成文明交通習慣。據(jù)不完全統(tǒng)計：全年共發(fā)放安全宣傳資料1000余份；通過“村村響”廣播宣讀道路交通法律法知識10余次；為中心小學全體師生上交通安全課2次，受教育人數(shù)達1千余人次，提高了廣大群眾對道路交通安全法律法規(guī)的認識和了解，促進大家遵章守紀的堅定意識和自覺意識。

一是目前鄉(xiāng)交管辦工作人員僅有兩人，且身兼數(shù)職，不利于工作開展。其次是由于成雅鐵路建設(shè)施工，再加之天氣陰雨綿綿，致使沿線的紫蘿、萬安、九龍三個村道路雨天污泥滿地、晴天灰塵四起，交通安全隱患較大，老百姓反映強烈。盡管鄉(xiāng)交管辦多次督促其整改（發(fā)安全隱患整改通知書），但收效甚微。望上級相關(guān)部門務必引起高度重視，著力著手幫助協(xié)調(diào)解決，早日化解消除安全隱患，確保道路安全暢通和社會穩(wěn)定。

年級管理述職報告(集錦6篇)

俗話說，凡事預則立，不預則廢。當幼兒園教師的教學任務遇到困難時，往往都需要參考一下我們提前準備參考資料。資料是作用于人類社會實踐的一種可供參考的材料。有了資料，這樣接下來工作才會更上一層樓！所以，你有哪些值得推薦的幼師資料內(nèi)容呢？我們的小編特意搜集并整理了年級管理述職報告(集錦6篇)，更多信息請繼續(xù)關(guān)注本網(wǎng)站。

年級管理述職報告 篇1

本學期以學校的工作總體思路為指針，全面貫徹落實學校及各處室工作計劃中所涉及的年級工作內(nèi)容，加強教師隊伍建設(shè)，提高教師隊伍素質(zhì)，保證良好的教育教學質(zhì)量，狠抓學生的行為規(guī)范、養(yǎng)成教育和學法指導，無論是在做人，學習，還是在融入集體生活等方面對學生提出了嚴格的要求，扎扎實實開展工作，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、德育工作

(一)班主任方面

1、除每月定期召開一次班主任工作例會,還隨時據(jù)情況召開班主任會議,細致安排本月日常工作,討論工作方法。針對班主任提出的問題及時研究解決。

2、各班還以學校組織的“特色主題班會”為契機，開展各種主題的班會活動，對學生進行愛校、愛班和集體榮譽感、感恩教育，取得了較大的成功。

(二)學生方面

1、開學初，組織學生進行紀律要求的學習與整頓，配合學校的紀律節(jié)，提高了學生的動手能力，強化了學生行為規(guī)范和學習規(guī)范，提升了學生基礎(chǔ)道德行為和行為規(guī)范、學習規(guī)范水準。

2、以“關(guān)注細節(jié)”為突破口，開展系列細節(jié)教育與規(guī)范活動。年級部每周抓二---三個重點，(比如：開學先抓遲到，儀表，各時間段的紀律、服裝，吃零食等級)，每班每周也抓一個重點，抓細、抓透、抓鞏固，要把細節(jié)問題落實到班會主題中，引導學生健康成長。

3、注重學生干部隊伍建設(shè)，學生干部是廣大學生的帶頭人，是年級與班主任的好幫手，他們的工作是學校工作的重要組成部分，對班集體的建設(shè)起著巨大的推動作用。因此，對班干部隊伍的培養(yǎng)就顯得尤為重要。

我們通過各種形式加強對學生的干部的培訓，使他們發(fā)揮學生干部組織自我管理、自我教育的管理職能，使學生干部成為學生的楷模和帶頭人，積極發(fā)掘以先進典型帶動年級學生整體素質(zhì)。

(三)教師隊伍建設(shè)方面

1、開學初我們提出年級組將倡導“和諧與競爭并存的發(fā)展理念，人本與嚴格同在的管理理念”，一學期實踐下來，效果很好。年級部教師目前團結(jié)、和諧、奮進、向上，辦公氛圍良好。

2、年級組倡導優(yōu)良的團隊精神，強化責任意識，倡導每位教師都應本著全身心地對學校負責、對學生負責、對自己負責的高度負責態(tài)度，認真踏實地搞好教學，努力提高教學質(zhì)量。目前相同學科教師之間相互信任，相互尊重;不同學科教師之間能夠相互配合，相互容納;班主任與科任教師之間的默契配合，協(xié)調(diào)一致。

3、整個學期當中，我組教師立足本崗位做好本職工作，關(guān)注教學常規(guī)：備課到位、課堂管理到位、作業(yè)批改到位、輔導到位、教研活動參與到位，認真組織教學，提高課堂教學的有效性;強化紀律意識，關(guān)注時間節(jié)點、提高時間觀念，準時并認真參加學校的升旗儀式、各種會議;多用好信息技術(shù)教學。

二、教學教研工作層面

1、認真組織好了月考、期中考試，認真分析了試卷，備課組分析到題，班主任分析到人，年級組分析到班。及時改進方法，盡早采取措施，做好質(zhì)量反饋和質(zhì)量跟蹤工作。

2、音體美特長生的篩選及其訓練：為了更好地貫徹學校“關(guān)注差異，開發(fā)潛能，多元發(fā)展”的辦學理念，提前為高三教育教學質(zhì)量的提高作準備，高二年級在高一的基礎(chǔ)上組織了特長生的篩選，嚴格選拔并及時有效地進行訓練，一段時間下來，方方面面反映良好。

3、組織學生參加數(shù)學、物理、化學的輔導、參賽，并取得了不錯的成績。

三、一點隨想

本學期，我們盡到了努力，各項工作均取得了一定的成績，但由于年級工作頭緒多，事務雜，有些工作落實的還不夠到位、不夠完善，如：學法指導、課堂教學的有效率等;這些都有待我們在以后的工作中努力克服，積極改進。但我們堅信，只要思想不滑坡，辦法總比困難多，明天總比今天強。

暢想新學期，我們將繼續(xù)以飽滿的精神，全身心地投入到教育教學中，與時俱進，大膽開展各項目工作，為學校多作貢獻，爭取取得更好的成績。

年級管理述職報告 篇2

本學期，我擔任一年級語文教學工作。由于學生年齡小、學習習慣未養(yǎng)成，學習不夠?qū)Ｗ?，加上這學期時間緊，教學任務重，這些都給我的教學工作帶來較大的難度。為了搞好教學工作，我作出了很多的探索和努力，主要抓住了以下幾點：

一、抓好學生良好學習習慣的養(yǎng)成：

一年級的小學生，如何能讓他們在40分鐘的課堂上認真地聽講，是非常重要的。因此，培養(yǎng)學生良好的學習習慣是我教學工作開始的重點。從坐直到站立，從寫字到讀書拿書，從保持正確的讀寫姿勢到愛惜學習用品，都需要老師不厭其煩地講講講、說說說，通過一學期來的培養(yǎng)，我班大部分學生都能養(yǎng)成良好的學習習慣。

二、抓好學生基礎(chǔ)知識的鞏固和掌握：

本學期，我主要在注重學生的漢語拼音知識的鞏固掌握、寫字、讀書等方面作了大量的努力。

1、注重漢語拼音知識的鞏固掌握：

漢語拼音知識既是學生學好語文的基礎(chǔ)，又是學好語文的重點。因此，我每天利用早晨的一段時間領(lǐng)著學生認讀。上課時我注重了學生的拼讀方法和拼讀規(guī)律的指導，將拼音知識活學活用，到本學期末大多數(shù)的同學掌握了拼讀規(guī)律，讀拼音寫漢字錯誤率比較低。

2、抓好寫字訓練。

面對新課程教材識字量大的特點，一年級的識字、寫字教學是語文教學工作的難點。為了既要完成教學任務，又要使學生能將所學的生字寫回、記下來。本學期我閱讀了大量有關(guān)《低年級識字教學方法探究》的教學書籍，通過半年的摸索、實踐，并利用教材資源的優(yōu)勢，充分調(diào)動學生的積極性，摸索出了加一加、減一減、換一換、形聲字識記法、合體字識記法、分部件記憶等多種識字方法。學生學得快、記得也快，提高了學生識字的能力。在寫字方面我主要是抓了學生的執(zhí)筆姿勢和寫字方法的指導。其次，要讓學生寫好字，作為他們的語文老師，我更注重自己在課堂板書上給學生做一個很好的示范。因此，在抓好學生寫好字的同時，我更注重學生良好的寫字習慣。

3、抓好讀書訓練。

上好語文課的關(guān)鍵是要讓學生讀好書。只有認真讀書，把書讀通了，讀精了，才能領(lǐng)會課文表達的意思，領(lǐng)會文章的意境。因此，從一年級開始，我就注意了學生讀書的訓練。一年級學生讀書的標準不能過高，在讀書方面我主要抓了拼音的拼讀、字詞的認讀，句子在語調(diào)、語氣和如何讀好一個完整的句子方面做了重點指導。還有整篇課文的完整性上進行了大量的讀的訓練。通過重點的訓練之后，大部分同學已經(jīng)改掉了唱讀的習慣。同時，在讀課文時，我注重了自己示范的作用，一年級學生模仿力強，因此，在領(lǐng)讀課文時，我特別注意課文的字音、語速、語感、語調(diào)等方面的示范性，大部分同學都能模仿我讀課文。

三、課前認真?zhèn)湔n，努力上好每一節(jié)課：

為了讓學生樂學、好學、善學，我在課前努力鉆研教材，認真?zhèn)浜妹恳惶谜n，即備教材，又備學生，關(guān)注學生的年齡特點和個體差異，在課堂上因材施教，并利用遠程教育資源創(chuàng)設(shè)生動有趣的情景來調(diào)動學生學習的積極性，激發(fā)學生學習語文，探究知識的興趣。在教學中我還設(shè)計了許多小游戲，如摘蘋果、識字大轉(zhuǎn)盤、奪紅旗、搶紅花等形式，激發(fā)學生識字興趣。經(jīng)過我一學期的不斷努力，學生的學習習慣已改變了許多，學習興趣增強了，學習成績也提高了。

四、將語文教學和實際生活緊密聯(lián)系

生活中有許多語文現(xiàn)象。語文教學離不開生活，尤其是新課程背景下的語文教學更要密切關(guān)注生活。具體來說我有一些做法：運動會的時候，要求同學們給本班同學撰寫祝詞；教師節(jié)要求同學們給本班的兩三位老師寫祝福語；中秋節(jié)或家長會時，寫一段想對父母說的話等等。當然要求是表達流暢、語言優(yōu)美、至少使用一種修辭手法，不少于多少字等。有時讓學生搜集生活中的廣告詞、標語等，讓他們多注意生活中的語文現(xiàn)象。

五、教給學生學習方法

習慣養(yǎng)成重于一切，一年級的學生可塑性強，有人說他們是“一張白紙”，看教師怎樣在這張白紙上落墨。因此，如何培養(yǎng)學生良好的學習習慣是教學工作中的首要任務。

1、課前準備，要求學生上課前，要把上課的書、本、文具準備好，不要上課了再手忙腳亂的掏書包。課前，還要把鉛筆削好，把鉛筆屑扔到垃圾桶里，養(yǎng)成有備無患，講究衛(wèi)生的好習慣。

2、上課起立時，要整齊站好，一切服從指揮，落座時，要全心身地投入到學習中去，不要左顧右盼、交頭接耳說話，培養(yǎng)學生遵守紀律的習慣。

3、做到“三個一”，胸離座一拳，眼離書一尺，筆尖離手指一寸。養(yǎng)成良好的讀書、寫字習慣。

4、回答問題時，要大膽發(fā)言。聲音要洪亮，要用普通話，要“因為、所以”把問題說明白、講清楚。別人回答問題時，要注意聽，當別人回答完畢時，可以補充自己的觀點，不能打斷別人的發(fā)言，更不能三心二意，好像與自己沒有關(guān)系似的。

5、老師講課時，注意聽講，記住老師講的知識和有關(guān)的學習方法，要能提出自己的不同見解，但要舉手，獲得老師的同意后，才能發(fā)言。

6、認真完成老師布置的作業(yè)，書寫要認真規(guī)范，不敷衍老師。

7、課前要養(yǎng)成預習的習慣，老師要提前做好“預習提示”。

8、每學完一課，要做好復習，有疑必問，要達到全知全解，不能留下不懂得問題。上面的要求看起來，對學生有點苛刻，過于嚴肅，筆者認為：這樣對學生的習慣養(yǎng)成是大有裨益的。但我自己也注意要多接觸學生，做他們的朋友，讓學生知道老師嚴格要求他們是對他們的人生有好處。還感受到老師和藹可親，易于接近。我經(jīng)常用李大釗的一句話教育學生“學就學個踏實，玩就玩?zhèn)€痛快！”。

六、存在的問題與不足：

1、雖然注重了學生的主體性，但是學生因為年齡問題，在教學中還沒有完全發(fā)揮他們的主體性，在今后的教育教學工作中應該多加以引導。

2、在學生語言能力培養(yǎng)上不到位。培養(yǎng)學生語言條理性、完整性，也是一年級教學的重點。

3、教學方法不夠新穎，對學生的吸引力不夠。這還需要我不斷努力，掌握更多理論知識，注重實踐，多虛心請教別人。

4、雖然本次考試成績較理想，但和第一名的班級還是有一些差距的，我會認真分析原因，爭取在下個學期的考試中能夠有更大的進步。

總之，在本學期的語文教學工作中，依據(jù)教學大綱和“新課改”要求，做到了為人師表，語言健康得體，態(tài)度和藹可親，以身作則，注重身教。在今后的教學工作中，我將繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點，不斷提高自我，努力使自己的教育教學水平在上新臺階。

年級管理述職報告 篇3

一學期的工作即將結(jié)束，本學期，我立足自身崗位，堅持以人為本，突出學生主體地位，扎實工作，求實務真，為人師表，教書育人，狠抓班級建設(shè)，創(chuàng)建了良好的班風和學風。回顧這一學期的班主任工作，現(xiàn)從以下幾個方面加以總結(jié)。

一、注重言傳身教

在工作中，我力爭用自己的言行去感染學生，使他們從自己的言行中受到良好的熏陶。我善于接近孩子，體貼和關(guān)心學生，和他們進行親密的思想交流，讓他們真正感受到老師對他們的親近和“愛”。在生活中做給學生看，帶著學生干，著力培養(yǎng)他們良好的生活習慣和美好的情操。

二、加強德育工作

我根據(jù)少年兒童的年齡特點，學生的知識水平、接受能力以及結(jié)合重大節(jié)日，通過課堂教學和思品課對學生進行教育，在學習文化知識的同時，使學生的德育兼得，樹立了正確的人生觀、價值觀和世界觀，同時也達到了素質(zhì)教育的要求。每周班會時間，及時針對學生當前存在的問題予以解決，及時糾正學生的錯誤行為，提倡每個學生自己反省自己，培養(yǎng)學生自己勇于承認錯誤的能力，使同學們通過多種渠道在思想方面有一定收益。

三、抓好班級管理

為使班級管理有序，我結(jié)合班級實際，充分發(fā)揮干部的作用。每天一名值日干部，主管全天工作，提前到校，由地面到桌面，

窗臺到擔當區(qū)，收拾干凈；每周一次大清掃，做到物放有序，窗明幾凈。在平時，我還盡可能多地在學生之中，與學生一起游戲，一起活動，一起勞動，與他們談學習，談理想，說玩笑，以心交心，以誠待誠，我把自己真正融入他們當中，成為他們的一員。

四、實施素質(zhì)教育

為了準確無誤地把知識教給學生，并讓學生善學、樂學，我認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課，虛心地向老教師請教。為提高業(yè)務水平，我大量閱讀了有關(guān)教育教學的資料和新課標，并付之教學實踐，認真上好每一節(jié)課，精講多練，向四十分鐘要質(zhì)量，積極參與教學改革活動，積極探索教學新法。根據(jù)學生特點以及新課標的要求，充分貫徹素質(zhì)教育，激發(fā)學生學習的欲望。創(chuàng)設(shè)生動有趣的情境，使學生樂學，當堂消化吸收，課后少留作業(yè)，不搞疲勞戰(zhàn)術(shù)，減輕學生負擔，收到了很好的效果。

教育事業(yè)就是葉的事業(yè)，每一名教師就是一片綠葉，孕育著祖國的花朵。我會把我的智慧都獻給我的孩子們！

年級管理述職報告 篇4

平凡的班主任工作,是讓學生提高能力、養(yǎng)成習慣、塑造人格的工作,又是一件瑣碎、繁忙的工作。因此,要做好這項工作,必須花很大的精力和努力。在領(lǐng)導的關(guān)心、科任老師的齊心協(xié)下,圓滿地完成了本學期的各項任務。我把這學期的工作小結(jié)如下:

1、突出進行生活習慣養(yǎng)成教育。主要培養(yǎng)學生的飲食起居等方面的良好生活習慣,使學生懂得一些生活常識,養(yǎng)成良好的生活和衛(wèi)生習慣。本學期重點抓個人衛(wèi)生及吃零食現(xiàn)象,為其他生活習慣的養(yǎng)成打下了基礎(chǔ)。

2、突出進行做人習慣養(yǎng)成教育。主要培養(yǎng)學生的文明行為,文明習慣、文明語言、文明衣著以及良好的個性心理品質(zhì)等。本學期結(jié)合政教處的要求,在培養(yǎng)學生良好的行為習慣方面,做了許多工作。如:利用評比、班會方式引導學生學生加強自律,約束不良行為。

3、突出進行扎實細致、持之以恒的“好習慣我知道——好習慣我能行——好習慣伴我行”的養(yǎng)成教育活動,促進學生日常行為習慣、個性品質(zhì)和思想道德素質(zhì)的提高,為學生的終生發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。

4、注重實踐的原則。良好生活習慣養(yǎng)成教育是非常注重實踐的教育。教給學生做人的基本道德,不僅是要讓他們明理,而且要重在導行,引導學生從愛護公物、愛護環(huán)境、刻苦學習、不怕困難、勤儉節(jié)約等做起,在日常學習和生活中學會做人,讓學生在學中做、做中學,邊學邊做,達到言行一致,表里如一。

5、加大力度進行學生干部的培訓和指導。學生干部是學生中的精英和骨干,要想帶出一個優(yōu)秀的班級需要一批能力強、素質(zhì)高、有魄力、善管理的學生干部管理隊伍。

其一,我大力表揚干部優(yōu)點,宣傳他們的先進事跡,幫助小干部樹立威信。

其二,在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即"以點帶面"。

其三,培養(yǎng)干部團結(jié)協(xié)作的精神,要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即"以面帶面"。

6、堅持正面教育為主。倫理道德的核心是講是非、辨正惡。正面教育就是從提高道德認識入手,擺事實、講道理,循循善誘、以理服人。特別是對學生的缺點和錯誤,要注意引導疏通、正面說明。青少年可塑性強,要善于抓住教育的有力時機,奠定良好的道德基礎(chǔ),讓真、善、美在他們的心中牢牢扎根。

7、狠抓常規(guī)管理,促進學生良好生活習慣養(yǎng)成.本學年將從學生的儀容儀表、日常行為規(guī)范、衛(wèi)生習慣的養(yǎng)成等方面入手,加強行為習慣養(yǎng)成教育,同時全方位地檢查與督促,反復矯正。

年級管理述職報告 篇5

xx學年上學期已接近尾聲了，作為年級組長（分管文體團委工作），嚴格按學校的規(guī)章制度辦事，在校領(lǐng)導、xx部長、本年級組20位班主任、科任老師的支持下，盡自己所能把本職工作做好，盡可能地發(fā)揮年級組的作用，配合做好學校分配的的各項工作，特別是及時做好上傳下達工作。為學校教學這一中心工作有條不紊地開展盡的努力。在此，感謝各位對我工作給予關(guān)心幫助的愛心人士致以最真誠的祝福！現(xiàn)總結(jié)如下：

一、年級組常規(guī)工作

1、繼承上學期的傳統(tǒng)，繼續(xù)加強眼保健操評比。沒有因為我們是畢業(yè)班的學生而放松，每天如一，從不間斷。20位打分人員每天第二節(jié)課下課就出現(xiàn)在教學樓四樓五樓，成了學校一道獨特靚麗的風景線。每個班級眼保健操做得那樣認真！

2、長跑訓練，為中考加分。學生不光要努力提高學習成績，也要強壯的體魄。俗話說的好——身體是革命的本錢。為此，制定出長跑計劃并且每天堅持執(zhí)行。

3、黑板報檢查。每個月圍繞中考出一期黑板報，每次組織各個班級的文體委員打分評比，評出一二三等獎，對其進行表揚。我們九年級雖然在忙碌中學習，但也不缺乏審美觀念的熏陶與培養(yǎng)，這樣更能促進九年級同學為中考而奮斗的決心。是的，我們九年級的黑板報又上了一個臺階！

4、其它方面：

（1）、為順利召開第xx屆運動會，組織彩旗隊方陣，為運動會的開幕式增添光彩，瞧，英姿颯爽地學生各個雄赳赳、氣昂昂！

（2）、在教導處指導下，做好本學期兩次考試考務工作。

（3）、有條不紊地落實九年級第一學期的第二課堂。

（4）、女生寢室的突擊檢查，更好的杜絕了女生不良事情的發(fā)生，及時向各個班主任反映了女生情況。

二、團委工作

在團支部書記的直接領(lǐng)導下，有條不紊的開展以下幾個工作：

1、捐款兩次：一次是為了我們九（8）班xx同學的捐款，其總數(shù)數(shù)額之大，令人感嘆！另一次是“慈善一日捐”，率先完成了任務。一方有難八方支援，很好的體現(xiàn)了我們九年級的愛心！

2、對《團支部工作手冊》的上交和檢查工作。

3、發(fā)展八年級新團員并且收取老團員團費和新團員的資料費。

4、組織學生評選出四個優(yōu)秀團支部和四個優(yōu)秀活動案例。

5、做好學校學生會的換屆工作。

三、做好上傳下達工作

把領(lǐng)導的每一條指示，做好傳達工作。對于教師的心聲及合理的建議和意見及時向上反映。同時，記錄好本學期的年級組長工作記載。如果發(fā)現(xiàn)某位老師有情結(jié)就及時做好思想工作。

當然，我的工作中還確實存在不足和問題。我們相信，有學校的正確領(lǐng)導，全體教師共同努力下，工作定能邁向更高的臺階。

年級管理述職報告 篇6

本學期中，高二年級以學校工作重點為指導，在校黨總支、校行政的領(lǐng)導下，以強化教師的角色意識，危機意識，質(zhì)量意識為重點，以學生的良好習慣為突破口，充分行使年級組在教育教學、勞動紀律、教風學風等方面的職能，創(chuàng)造性地開展各項工作，在期末的統(tǒng)考中，取得了較好的成績，學生良好的學習習慣、生活習慣、文明衛(wèi)生習慣已基本養(yǎng)成。

一、主要工作

1、進一步明確本屆高二的學業(yè)水平測試目標和工作重點，在20xx年的全縣期末測試中，我們高二年級的學生考試成績比較理想，完成了學校、家長、學生的任務。

2、落實各項教研活動的內(nèi)容，著力提高教學質(zhì)量，認真落實了教案檢查，精心準備、周密組織了校公開課，并積極組織推薦教師參加縣里組織的評課、賽課和演講活動。

3、對期中、期末考試精心組織，周密布署，作好了全年級及班級質(zhì)量分析，召開了家長會，各方面反響良好。

二、本學期工作的主要特色及經(jīng)驗

1、定期召開高二全體教師工作例會外，還隨時據(jù)學校情況召開班主任會議，細致安排本年級日常工作，討論工作

方法。針對班主任提出的問題及時研究解決。我們認為，高二學生在高中的階段中，高二年級是一個關(guān)鍵時期，各方面都有一個適應過程，班主任工作應從點滴作起，班級管理工作無小事，一片紙屑，學生一個經(jīng)意的表情，學生周記中表露出的一點點情緒變化，教寢室細微的變故??都應一一納入班主任的管理視野，工作一定要做細做實。及時發(fā)現(xiàn)問題解決問題，多多關(guān)愛學生，幫助學生，實施人性化、制度化管理。營造良好的人際氛圍，努力提高學生自我管理的水平，力避粗暴簡單。班主任能因時而變，積極研究，應對學生中出現(xiàn)的新情況、新問題。

2、學生教育工作中，多從學生角度出發(fā)，多啟發(fā)、多誘導，少說教、少指責。注重學生學習的“動力、習慣、方法”三位一體的全方位指導，使學生能真正收益。

3、注重教師教育觀念，教學理念的轉(zhuǎn)變。樹立關(guān)注全體學生，關(guān)注學生全面發(fā)展的觀念，教學中注重研究性學習的探討，充分發(fā)揮學生的主體作用，盡力發(fā)掘?qū)W生潛能，注意教學內(nèi)容貼近社會生產(chǎn)、生活實際，課堂教學以培養(yǎng)學生能力為第一要務，加強實作實訓的培養(yǎng)。

4、積極動員組織教師、學生參加國家、重慶市、墊江縣的各項競賽活動，成果顯著：余躍老師在“關(guān)愛明天、普法先行”征文活動中獲全國先進個人；電子電器朱發(fā)憲、胡玉和分別獲得“關(guān)愛明天、普法先行”征文全國二、三等

獎；余躍老師在全國第八屆“文明風采”大賽中輔導學生在演講活動中獲國家級二等獎2人次；余躍、賀鴻賓、陳加元、謝光燕、趙建國、呂家勝、洪梅、劉桂蓮、龔文盛、晏耀、胡東老師在重慶市第八屆“文明風采”大賽中輔導學生在攝影、征文、演講、動漫分別獲市級一、二、三等獎24人次；賀鴻賓老師在重慶市中專語文教學研究會20xx年年會論文交流評比中獲二等獎、呂家勝老師參加重慶市英語教師大賽獲三等獎

5、積極動員、組織學生參加技能的考核。本期電子電器應用與維修專業(yè)參加電子產(chǎn)品裝配與調(diào)試、維修電工等職業(yè)資格證書考試，共有41人參加考試。

6、積極動員、組織學生參加社會實踐活動。電力公司“牡丹之夜”文娛匯演，我校高二年級1000多名學生組成學生方陣，觀看表演。我校方隊紀律嚴明，整個會場團旗飄揚，掌聲和著旋律有序響起，歡呼聲一浪高過一浪，助推出一個又一個高潮，烘托出精彩紛呈、熱情高漲的活動氣氛，展示出我校較高的管理水平和良好的精神風貌，受到在場領(lǐng)導和群眾的一致好評。

7、我們堅持以就業(yè)為主的理念，主動與工廠、企業(yè)合作，暢通就業(yè)渠道，擴大就業(yè)范圍，實現(xiàn)能就業(yè)、穩(wěn)就業(yè)、就好業(yè)的目標。有序開展頂崗實習。本年度組織190名學生到重慶西永等頂崗實習。

三、不足及努力方向

1、學生中上網(wǎng)，早戀現(xiàn)象較為嚴重，屢教不改者較多，需積極探討有效的引導方式、方法。

2、課外活動的開展，心理教育咨詢等方面的工作，有待大力探索。

總之，工作千頭萬緒，今天的總結(jié)也只是一個點，對于工作中取得的成果，我們將戒驕戒躁，扎實有序的進行，對于工作中的問題，我們更要冷靜思考，尋找最有利的捷徑，披荊斬刺，課改之路還很漫長，我們將一如既往，毫不氣餒，堅持下去，正如屈原所說：路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。

管工述職報告(匯編七篇)

一同來參考報告怎么撰寫吧？在日常工作中，我們經(jīng)常需要寫報告。在呈交報告的時候，需要寫上“若無異議，請批轉(zhuǎn)各地參考執(zhí)行。”這份“管工述職報告”是我精心準備的，希望能夠令您滿意。如果我的解決方案適合您，請將其收藏以備查看！

管工述職報告 篇1

以來，按照區(qū)政府分工，我協(xié)助區(qū)長分管工業(yè)、安全，5月后又分管統(tǒng)計。根據(jù)考核要求，現(xiàn)將20以來的述職如下：

年以來，我區(qū)深入實施工業(yè)強區(qū)戰(zhàn)略，以園區(qū)建設(shè)為載體，以項目建設(shè)為支撐，依托資源優(yōu)勢，加強招商引資，強化運行調(diào)度，進一步擴大工業(yè)經(jīng)濟增量，全面提高運行質(zhì)量，全區(qū)工業(yè)經(jīng)濟繼續(xù)保持了快速、高效的發(fā)展勢頭。預計到年末，全區(qū)工業(yè)增加值由的4.84億元發(fā)展到18億元，年均增長38.9，其中：規(guī)模以上工業(yè)增加值從20的1.54億元發(fā)展到12.8億元，年均增長69.8；工業(yè)經(jīng)濟效益綜合指數(shù)達到222，比年的107.7點增長114.3點。規(guī)模以上企業(yè)總量迅速壯大，目前，全區(qū)規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)發(fā)展到37家，比2003年末增加19家。

一是積極營造加快發(fā)展工業(yè)經(jīng)濟的濃厚氛圍。按照區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于加快工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的有關(guān)要求，積極組織實施好“工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展年”活動，制定了方案，明確了發(fā)展目標，確立了重點，落實了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和有關(guān)部門的責任，強化了措施，并累計對雞冠子山多金屬礦、車戶溝多金屬礦、太平地油氣田開發(fā)等22個重點企業(yè)、項目實行了處級領(lǐng)導包扶責任制，實施了專項推進戰(zhàn)略，在全區(qū)上下形成大力發(fā)展工業(yè)的濃厚氛圍，有力地加快了一批重點項目的建設(shè)步伐。

二是加強引聯(lián)合作，努力擴大工業(yè)經(jīng)濟投入規(guī)模。圍繞開發(fā)優(yōu)勢資源、盤活優(yōu)勢資產(chǎn)，組織有關(guān)部門有針對性地外出考察招商，加強引聯(lián)合作，擴大利用外資規(guī)模，先后成功地引進大連四合房地產(chǎn)、北京綠田園、沈陽慧維集團、中鋼集團、北京國能集團、天津大福集團等一批有實力的企業(yè)。四年累計引進投資規(guī)模超過50萬元的工業(yè)項目112個，實際到位資金達到37.2億元，這些資金的投入，進一步緩解我區(qū)工業(yè)項目建設(shè)資金不足的壓力.

三是培育后勁，努力加快項目建設(shè)步伐。圍繞持續(xù)擴大工業(yè)經(jīng)濟投資規(guī)模，培育工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展后勁，繼續(xù)加大了協(xié)調(diào)，強化了服務，及時協(xié)助企業(yè)和項目單位解決建設(shè)中的用地、供水、環(huán)保及資金等方面的困難和問題，支持企業(yè)加快建設(shè)進度，碾子溝礦業(yè)采選擴建、金鑫礦業(yè)一期、國維礦業(yè)一期、東山風電開發(fā)、博恩藥業(yè)技改、赤陽春循環(huán)經(jīng)濟、安凱工貿(mào)新建、北工合金鋼公司改造等一批發(fā)展?jié)摿Υ蟆⑤椛鋷恿姷男陆?、技改、擴建項目順利建成投產(chǎn)，積極培育了工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展新的增長點。四年來，全區(qū)累計實施投資規(guī)模超1000萬元的新改擴建項目達到58個，實際完成投資達到26.3億元。

四是打造平臺，繼續(xù)完善工業(yè)園區(qū)的載體功能。經(jīng)過積極協(xié)調(diào)，工業(yè)園區(qū)作為橋西經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)的功能區(qū)得以保留；積極參與安慶工業(yè)項目區(qū)規(guī)劃建設(shè)；鼓勵和支持條件較好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)各具特色的工業(yè)項目小區(qū)，促動鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)經(jīng)濟迅速發(fā)展。

五是加強協(xié)調(diào)調(diào)度，確保工業(yè)經(jīng)濟的平穩(wěn)運行。努力加強對重點企業(yè)、重點項目的監(jiān)測分析，全面準確把握工業(yè)經(jīng)濟運行動態(tài)，科學判斷工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展走勢，支持企業(yè)平穩(wěn)運營；積極協(xié)調(diào)金融部門擴大對我區(qū)優(yōu)勢企業(yè)和重點項目的貸款規(guī)模，提高信用等級，推進誠信建設(shè)；支持和鼓勵企業(yè)加強引進了實用技術(shù)、專業(yè)技術(shù)人才和管理人才，引導企業(yè)提高了經(jīng)營管理水平。

六是挖掘潛力，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)呈現(xiàn)良好發(fā)展勢頭。積極引導、協(xié)助各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道結(jié)合本地實際，集中優(yōu)勢力量，立足礦產(chǎn)資源、農(nóng)畜產(chǎn)品資源開發(fā)，挖掘發(fā)展?jié)摿Γl(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)得到了較快發(fā)展。

堅持“安全第一，預防為主”的方針，切實加大安全生產(chǎn)監(jiān)管力度。

一是積極組織安全生產(chǎn)的常規(guī)監(jiān)管。認真貫徹落實了全國、自治區(qū)和赤峰市的安全生產(chǎn)會議精神，及時召開了全區(qū)安全生產(chǎn)會議，全面部署我區(qū)的安全生產(chǎn)，確定重點，明確責任目標，指導全區(qū)的安全生產(chǎn)有序展開。明確了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位安全生產(chǎn)責任，實施了一把手負總責制度，促進安全生產(chǎn)規(guī)范化、制度化。積極組織籌備煤礦企業(yè)的.關(guān)井壓產(chǎn)以煤礦、非煤礦山、危險化學品、建筑、鍋容管特等高危行業(yè)為重點，積極開展安全生產(chǎn)輪回大檢查和不定期抽查，部分企業(yè)的安全事故隱患得到有效排除，將一些事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。深入宣傳了安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)；嚴格了企業(yè)三級安全教育制度，提高廣大干部職工的安全意識和安全技能。嚴格落實安全生產(chǎn)責任制。

二是積極組織開展了煤礦企業(yè)的整頓關(guān)閉。按照國務院《關(guān)于預防煤礦生產(chǎn)安全事故的特別規(guī)定》（國務院令第446號）和《內(nèi)蒙古自治區(qū)煤礦整頓關(guān)閉實施方案》的要求，經(jīng)過充分醞釀協(xié)調(diào)，廣泛征求意見，審慎地制定了全區(qū)煤礦關(guān)閉整頓方案，周密組織實施，順利完成了全區(qū)11家小煤礦整頓關(guān)閉，有效整頓了煤礦資源開發(fā)秩序。

援體系建設(shè)。進一步完善了重特大安全生產(chǎn)應急救援預案，根據(jù)行業(yè)生產(chǎn)特點，成立了全區(qū)性行業(yè)性和企業(yè)內(nèi)部的安全生產(chǎn)救援組織，并實行了安全生場救援聯(lián)動機制，確保出現(xiàn)重特大安全生產(chǎn)事故時，及時調(diào)度、組織實施有效救援，最大限度地降低群眾生命財產(chǎn)損失。

切實加強全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展調(diào)查、統(tǒng)計和分析，搞好重點的調(diào)度，及時發(fā)現(xiàn)經(jīng)濟運行中出現(xiàn)的問題，并組織有關(guān)部門認真解決，為區(qū)委、區(qū)政府的科學決策提高可靠的參考依據(jù)。

一是繼續(xù)加強學習。深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、十六屆四中全會精神和市場經(jīng)濟理論及法律法規(guī)等專業(yè)知識，積極參加自治區(qū)干部培訓班和區(qū)委理論中心組的學習活動，虛心向班子其他成員、基層干部學習，努力提高自身素質(zhì)。

二是強化大局意識。堅持個人分工負責和集體領(lǐng)導相結(jié)合的組織原則，在職責范圍內(nèi)，大膽負責、創(chuàng)造性地抓好分管。嚴格執(zhí)行區(qū)委、政府集體做出的決策、決定，搞好班子成員間的配合協(xié)作，自覺接受人大、政協(xié)監(jiān)督。

三是樹立服務意識。不斷解放思想，努力創(chuàng)新思維，積極為全區(qū)工業(yè)項目和企業(yè)搞好協(xié)調(diào)和服務，切實幫助企業(yè)和項目單位解決生產(chǎn)建設(shè)中的難題。繼續(xù)轉(zhuǎn)變作風，認真接待自己職責范圍內(nèi)的上訪人員，妥善處理群眾來信。

四是自覺遵守《廉政準則》。嚴格執(zhí)行有關(guān)反腐倡廉的規(guī)定、紀律，克己奉公，身體力行，不謀私利，提高防腐拒變能力，努力做到廉政為官、勤政為民。

回顧一年來的，取得了一定的成績，但在學習掌握專業(yè)知識、積累經(jīng)驗及加快思想解放步伐等方面，還存在一些不足。今后，我將繼續(xù)加強政治理論和專業(yè)知識的學習，進一步解放思想，創(chuàng)新思維，與時俱進，努力把各項分管工做作的更好，為全區(qū)經(jīng)濟快速發(fā)展和社會全面進步做出新的貢獻。

《分管工業(yè)安全副區(qū)長述職報告》來源于網(wǎng)，歡迎閱讀分管工業(yè)安全副區(qū)長述職報告。4kJ

援體系建設(shè)。進一步完善了重特大安全生產(chǎn)應急救援預案，根據(jù)行業(yè)生產(chǎn)特點，成立了全區(qū)性行業(yè)性和企業(yè)內(nèi)部的安全生產(chǎn)救援組織，并實行了安全生場救援聯(lián)動機制，確保出現(xiàn)重特大安全生產(chǎn)事故時，及時調(diào)度、組織實施有效救援，最大限度地降低群眾生命財產(chǎn)損失。

切實加強全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展調(diào)查、統(tǒng)計和分析，搞好重點的調(diào)度，及時發(fā)現(xiàn)經(jīng)濟運行中出現(xiàn)的問題，并組織有關(guān)部門認真解決，為區(qū)委、區(qū)政府的科學決策提高可靠的參考依據(jù)。

一是繼續(xù)加強學習。深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、十六屆四中全會精神和市場經(jīng)濟理論及法律法規(guī)等專業(yè)知識，積極參加自治區(qū)干部培訓班和區(qū)委理論中心組的學習活動，虛心向班子其他成員、基層干部學習，努力提高自身素質(zhì)。

二是強化大局意識。堅持個人分工負責和集體領(lǐng)導相結(jié)合的組織原則，在職責范圍內(nèi)，大膽負責、創(chuàng)造性地抓好分管。嚴格執(zhí)行區(qū)委、政府集體做出的決策、決定，搞好班子成員間的配合協(xié)作，自覺接受人大、政協(xié)監(jiān)督。

三是樹立服務意識。不斷解放思想，努力創(chuàng)新思維，積極為全區(qū)工業(yè)項目和企業(yè)搞好協(xié)調(diào)和服務，切實幫助企業(yè)和項目單位解決生產(chǎn)建設(shè)中的難題。繼續(xù)轉(zhuǎn)變作風，認真接待自己職責范圍內(nèi)的上訪人員，妥善處理群眾來信。

四是自覺遵守《廉政準則》。嚴格執(zhí)行有關(guān)反腐倡廉的規(guī)定、紀律，克己奉公，身體力行，不謀私利，提高防腐拒變能力，努力做到廉政為官、勤政為民。

回顧一年來的，取得了一定的成績，但在學習掌握專業(yè)知識、積累經(jīng)驗及加快思想解放步伐等方面，還存在一些不足。今后，我將繼續(xù)加強政治理論和專業(yè)知識的學習，進一步解放思想，創(chuàng)新思維，與時俱進，努力把各項分管工做作的更好，為全區(qū)經(jīng)濟快速發(fā)展和社會全面進步做出新的貢獻。

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管工述職報告 篇2

大家好，在述職開始之前，請允許我向各位表示感謝，謝謝大家今年來對我工作和生活上的支持和幫助，謝謝你們。下面就20xx年個人的安全、質(zhì)量工作履行情況匯報如下：

一、崗位職責履行情況

1、xx年初，對廠內(nèi)安全生產(chǎn)主體責任進行重新分解，修訂了各級人員的安全生產(chǎn)目標責任制，并逐級簽訂了安全生產(chǎn)責任書簽訂，落實了安全生產(chǎn)目標責任制，車間負責人“一把手”是安全生產(chǎn)的第一責任人，同時配套了相應的安全獎懲考核體系，開展了車間安全生產(chǎn)比優(yōu)競賽活動，利用“獎優(yōu)懲劣、優(yōu)勝劣汰”的競爭機制，充分調(diào)動各級管理干部及員工抓安全、想安全的積極性和能動性。

2、強化安全檢查、加大三違處罰力度。

20xx年全年共查出各項安全隱患185項，整改完成183項，整改率98%。全年共查處各類“三違”現(xiàn)象230人/次，共處以罰金13xx0元。

3、開展反“三違”活動 杜絕“三違”行為

為了促進員工認清“三違”危害，識別“三違”行為，增強遵守安全規(guī)章制度的自覺性，20xx年4月份在廠領(lǐng)導的安排下，出臺了《三違管理規(guī)定》，對生產(chǎn)作業(yè)過程中可能出現(xiàn)的三違行為

進行明碼標價，使員工清楚的知道出現(xiàn)三違行為，應受到怎樣的經(jīng)濟處罰。同時開展了持續(xù)5個月的“反三違攻堅戰(zhàn)”活動，建立了三違行為曝光臺，對發(fā)現(xiàn)的違章作業(yè)人員進行曝光，樹立典型，通過運行，效果明顯，確實起到了規(guī)范員工的作業(yè)行為和提高了員工的安全意識的作用。

4、 安全教育培訓工作開展情況

xx年度的安全教育培訓工作重點是按照集團下發(fā)的各同類企業(yè)典型事故案例，組織員工進行學習，對照事故案例形成的原因，結(jié)合廠內(nèi)的實際情況進行比對自查，通過吸取事故教訓，員工的安全意識有了較大的提高。xx年全年累計下發(fā)事故案例105份。同時根據(jù)國家安全生產(chǎn)法要求及對特種作業(yè)人員的需求，先后組織3人赴縣安全技術(shù)培訓中心取得了非煤礦山安全管理人員證件；組織3人縣安全技術(shù)培訓中心進行電氣作業(yè)安全培訓取證；組織3人赴縣安全技術(shù)培訓中心參加電焊工操作取證。通過培訓提高了安全管理人員的安全管理水平及特種作業(yè)人員的崗位操作技能。

5、20xx年共完成1項安全管理制度創(chuàng)新，7項安全設(shè)施小改小革項目，完成1項重大隱患整改：錨固劑車間防爆燈整改。

6、質(zhì)量方面：

原材料的驗收：xx年重點是完善了入廠原材料驗收管理程序，建立了原材料入廠登記臺賬，形成完善的簽字驗收確認程序。同時修訂了外協(xié)設(shè)備的驗收管理程序，

礦產(chǎn)品的質(zhì)量管理：礦產(chǎn)品的原材料入廠后全部要經(jīng)過抽檢化驗，合格后才卸車。日常質(zhì)檢員每天對各類礦產(chǎn)品的關(guān)鍵工序進行檢查，及時糾正和處理發(fā)現(xiàn)的不合格問題。20xx年7月和9月份分別通過了山西省機械產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗站和安標國家礦用產(chǎn)品安全標志中心的兩次現(xiàn)場評審工作，同時生產(chǎn)的錨桿、錨固劑經(jīng)過機械產(chǎn)品監(jiān)督檢驗站和北京礦山井巷設(shè)備檢測檢驗中心檢驗合格。

煤礦主要設(shè)備檢修質(zhì)量管理：20xx年年初修訂了質(zhì)量處理卡片，對檢修的設(shè)備首先由車間檢修人員進行拆解，經(jīng)技術(shù)員進行鑒定、明確檢修方案，車間負責人和廠內(nèi)安全質(zhì)量主管進行審批，對于價值超過3000元的更換件，由礦方進行簽字確認。針對檢修前首先明確責任人，誰檢修的、誰驗收的，形成了完成的檢修記錄檔案，便于出現(xiàn)問題進行責任追究。同時20xx年9月份完成了對煤礦主要設(shè)備檢修資質(zhì)證書的換證、年審工作。

二、工作中存在的不足之處：

1、安全監(jiān)管、安全檢查力度欠缺，安全管理始終落實不到實處，未切實兌現(xiàn)“上為領(lǐng)導分憂，下為職工負責”的承諾?，F(xiàn)在回頭看看，離目標確實相差甚遠，最主要的體現(xiàn)就是在安全監(jiān)管上瞻前顧后，怕左怕右，沒有深層次去發(fā)掘問題，對發(fā)現(xiàn)的問題也沒跟蹤下去。

2、安全檢查的深度、力度、精細化程度不夠，到生產(chǎn)現(xiàn)場次數(shù)不到，但發(fā)現(xiàn)的問題不多。同時在安全管理工作以及隱患整改

方面的監(jiān)督力度和考核力度不夠。

3、工作沒有了創(chuàng)新性，只是墨守成規(guī)。也許是經(jīng)驗的不足很多問題不能想的很周全，對自己的工作沒有主動改善的想法不知道該從何處著手開展工作，沒有采用新的安全思路和措施來保障安全生產(chǎn)。

4、在日常的工作中對發(fā)現(xiàn)的各類問題沒有及時與部門領(lǐng)導溝通，或溝通較少，自我的安全信息和接受渠道不足。

5、質(zhì)量上主要存在兩方面的不足：

一方面：自身的業(yè)務知識水平不足，有時工作沒有很好的條理性，不能很好的`把握細節(jié)，在質(zhì)量檢驗方面容易疏忽一些問題，不能很好的發(fā)揮質(zhì)量檢驗的作用。

另一方面：溝通能力不足，一些需要溝通解決的問題處理不及時，包括不符合項目的傳達，現(xiàn)場不符合的指正與確認等。

三、20xx年安全質(zhì)量工作工作主要從以下幾個方面做起：

1、繼續(xù)健全并落實安全生產(chǎn)責任制，根據(jù)“誰主管誰負責”的原則，明確安全生產(chǎn)工作目標，逐級簽訂20xx年的《安全生產(chǎn)目標責任書》，并認真監(jiān)督落實。xx年安全主體責任延伸的中心就是解決生產(chǎn)現(xiàn)場的安全問題“誰來負責、負什么責、怎么負責、不負責怎么辦”的問題。

2、安全培訓方面，加大對各部門負責人、安全管理人員、從業(yè)人員、特種作業(yè)人員的安全管理知識、安全操作規(guī)程、安全操作技能和特種作業(yè)操作等方面的培訓教育，采取“教考分離”的原則，組織“每周一題”、規(guī)程考試、技能大賽等活動，提高管理人員的安全責任意識，專業(yè)人員的安全管理水平，作業(yè)人員的安全文化素質(zhì)。

3、 推進專業(yè)管理力度，狠抓隱患排查治理

從系統(tǒng)安全、本質(zhì)化安全入手，加強專業(yè)管理，落實管理責任，重點對特種設(shè)備、機械設(shè)備、電氣設(shè)施、壓力機等設(shè)備和吊裝作業(yè)、壓力機使用、零星作業(yè)、非常規(guī)、外出、外來人員等作業(yè)項目進行檢查。認真貫徹三查工作法，執(zhí)行好每天對不放心的事和不放心的人的關(guān)注工作，尤其是行車、叉車、吊裝作業(yè)等關(guān)鍵設(shè)備和關(guān)鍵作業(yè)的每天關(guān)注、過問、確認。同時對照適用的法律法規(guī)、規(guī)程、標準展開詳查和精查工作，對查出的隱患以“隱患整改通知書”的形式及時通知相關(guān)單位進行整改，并跟蹤隱患整改落實情況，保證隱患排查不走過場，不留盲區(qū)、死角、治理不留后患，

4、抓好班組安全管理工作

班組是安全生產(chǎn)最基層的單位，班組員工既是企業(yè)完成安全生產(chǎn)各項指標的主要承擔者和實現(xiàn)者，優(yōu)秀、合格的班組是減少各類事故最有效的辦法之一。20xx年開展班組安全生產(chǎn)比優(yōu)競賽活動，兩個目的一個是培養(yǎng)優(yōu)秀的班組，對作出貢獻的班組和班組長進行表揚和獎勵，一個是剔除不勝任班組長崗位要求的人員，避免因為管理失職而發(fā)生安全事故。

管工述職報告 篇3

數(shù)字城管工作述職報告

尊敬的領(lǐng)導、同事們：

我是某市數(shù)字城管部門的一名工作人員，我非常榮幸能夠向大家匯報我在數(shù)字城管工作崗位上的表現(xiàn)和成果。數(shù)字城管工作是現(xiàn)代城市管理的重要組成部分，是政府與居民之間有效溝通的橋梁，也是推動社會治理現(xiàn)代化的關(guān)鍵一環(huán)。在過去一年里，我兢兢業(yè)業(yè)，盡職盡責，為數(shù)字城管工作作出了較為突出的貢獻。

首先，我提升了數(shù)字城管平臺的可用性和穩(wěn)定性。作為數(shù)字城管工作的核心，數(shù)字城管平臺的穩(wěn)定運行對于保障城市管理的順利進行至關(guān)重要。通過對平臺性能進行優(yōu)化，我成功提高了平臺的處理能力和響應速度。另外，我還對平臺進行了安全加固，避免了惡意攻擊和數(shù)據(jù)泄露的風險，確保了居民的信息安全。

其次，我加強了數(shù)字城管與群眾的互動和參與。在城市管理中，居民是最直接的受益者，也是城市管理的重要力量。為了鼓勵居民積極參與數(shù)字城管工作，我深入社區(qū)進行宣傳，解釋數(shù)字城管的功能和價值，并開展培訓活動，提高居民使用數(shù)字城管平臺的意識和能力。此外，我還建立了居民反饋渠道，及時收集和解決他們的問題和意見，有效地增進了數(shù)字城管與居民之間的溝通。

再次，我推進了數(shù)字城管工作與其他政府部門的協(xié)同配合。數(shù)字城管工作需要多個部門的參與和配合，才能更好地服務于居民和推動城市管理的現(xiàn)代化。我主動與其他部門進行溝通與協(xié)調(diào)，建立起數(shù)字城管工作與其他部門的銜接機制。我們共同制定了工作標準和流程，明確了各部門的職責和配合方式，促進了數(shù)字城管工作的高效進行。

最后，我還利用數(shù)據(jù)分析和挖掘技術(shù)，提供了有關(guān)城市管理的決策依據(jù)。數(shù)字城管工作產(chǎn)生了大量的數(shù)據(jù)，這些數(shù)據(jù)蘊含著寶貴的信息和規(guī)律。我運用數(shù)據(jù)分析和挖掘技術(shù)，對數(shù)字城管平臺的數(shù)據(jù)進行了深入分析，提取出有關(guān)城市管理的關(guān)鍵指標。這些指標為政府部門提供了科學依據(jù)，幫助其制定合理、可行的城市管理策略和措施，有效提升了城市管理的水平。

通過我在數(shù)字城管工作中的努力和付出，數(shù)字城管工作取得了顯著的成績。數(shù)字城管平臺的穩(wěn)定性和可用性得到了大幅提升，為居民提供了更好的服務。數(shù)字城管與居民的互動和參與進一步加強，實現(xiàn)了政府與居民的有效溝通。數(shù)字城管工作與其他部門的協(xié)同配合達到了新的水平，提升了公共服務的質(zhì)量。數(shù)據(jù)分析和挖掘的應用為城市管理提供了科學依據(jù)，推動了城市管理的現(xiàn)代化。

在未來的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷提升自己的專業(yè)能力和素質(zhì)，為數(shù)字城管工作持續(xù)貢獻力量。同時，我也將積極參與團隊合作，與領(lǐng)導和同事們共同努力，為數(shù)字城管的發(fā)展貢獻智慧和力量。謝謝大家！

此致

敬禮！

管工述職報告 篇4

述職報告：宿舍主管工作

尊敬的領(lǐng)導和各位老師：

大家好！我是XX學院宿舍樓主管，今天我向大家匯報一下我在過去一年中的宿舍主管工作情況。

一、崗位職責

作為宿舍主管，我的主要職責是負責所屬樓層的宿舍管理工作。具體來說，我需要確保宿舍樓的安全和衛(wèi)生，維護宿舍居住秩序，提供必要的服務和協(xié)助，以及處理宿舍相關(guān)的問題和糾紛等。

二、安全和衛(wèi)生管理

在過去一年中，我認真落實了安全和衛(wèi)生管理工作。我定期組織宿舍檢查，保證宿舍環(huán)境整潔，消除安全隱患。我加強對電器使用的管理和宣傳，確保同學們正確使用電器設(shè)備，避免火災和意外發(fā)生。我還定期組織消防演習，增強同學們的消防意識和應急處理能力。

三、宿舍秩序維護

作為宿舍主管，我認為宿舍秩序維護是非常重要的。我制定了宿舍管理制度，明確了同學們的居住規(guī)范和守則，并通過多種方式向大家宣傳和普及。我積極參與宿舍會議，及時了解同學們的需求和反饋，并針對問題提出解決方案。我還組織了一系列的文體活動和社區(qū)建設(shè)項目，激發(fā)同學們的參與熱情，提升宿舍的凝聚力和歸屬感。

四、服務和協(xié)助

在過去一年中，我和我的團隊努力提供必要的服務和協(xié)助，關(guān)心同學們的生活和學習。我們制定了宿舍物資和設(shè)施的采購計劃，并按時更新和維護。我們還積極配合學院和各部門的工作，及時傳達重要信息和通知，幫助同學們解決各類問題和困惑。我們建立了問題反饋渠道，鼓勵同學們提出宿舍改進建議，并及時回應和解決。

五、問題處理和糾紛調(diào)解

在宿舍管理工作中，難免會出現(xiàn)問題和糾紛。在過去一年中，我及時處理了各類問題和糾紛，維護了宿舍居住秩序的穩(wěn)定。我始終堅持公正和客觀原則，充分聽取各方意見和解釋，并盡力調(diào)解糾紛，協(xié)調(diào)解決問題。我也積極引導同學們樹立寬容和理解的心態(tài)，提倡與他人和諧相處。

以上就是我在過去一年中的宿舍主管工作情況。我深感自己在這個崗位上的責任重大，也深知自己在這一年里還有很多需要改進和提高的地方。我將繼續(xù)努力，全力以赴，為同學們提供更好的宿舍居住環(huán)境和服務。謝謝！

注：根據(jù)題目要求，本文僅作示范，實際情況需根據(jù)實際工作內(nèi)容進行撰寫。

管工述職報告 篇5

20xx年我的工作經(jīng)歷分為兩個階段，10月份以前在x市工業(yè)和信息化局工作，10月份以后在耀州區(qū)任區(qū)政府副區(qū)長，一年來，在上級和區(qū)委的領(lǐng)導下，在班子成員和廣大干部的大力支持下，開拓進取、扎實工作，通過個人不懈努力，各項工作均取得了一定成績?，F(xiàn)將一年來的工作和廉政情況總結(jié)如下：

一、勤奮務實，盡心盡職做好分管工作

1、狠抓工業(yè)運行協(xié)調(diào)，為生產(chǎn)較快增長提供保障。一是堅持經(jīng)常性深入企業(yè)一線，加強調(diào)查研究，及時掌握并解決企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中遇到的困難和問題，保證正常生產(chǎn)企業(yè)滿負荷生產(chǎn)、新投產(chǎn)企業(yè)盡快達產(chǎn)達效。二是堅持日常跟蹤了解服務，切實抓好了企業(yè)上規(guī)模工作，共完成了8家企業(yè)上規(guī)模任務，并積極協(xié)調(diào)統(tǒng)計部門將其納入統(tǒng)計盤子。1-10月份全市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)工業(yè)增加值、工業(yè)總產(chǎn)值均大幅度提升，超額完成月累計計劃任務，工業(yè)經(jīng)濟對全市經(jīng)濟的貢獻明顯增強。

2、加強經(jīng)濟運行監(jiān)測，為領(lǐng)導科學決策提供依據(jù)。

一是堅持每季度召開一次全市工業(yè)經(jīng)濟運行分析會，分析研究全市工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展態(tài)勢和運行中出現(xiàn)的突出問題，并提出應對措施；

二是高度重視日常監(jiān)測分析。共編發(fā)《工業(yè)經(jīng)濟運行月報》10期，工業(yè)經(jīng)濟運行分析報告10篇。

三是加強工業(yè)經(jīng)濟運行監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。為做好與省廳運行網(wǎng)絡(luò)升級系統(tǒng)的有效對接，我及時和省廳運行處溝通協(xié)調(diào)，主動銜接，實現(xiàn)了對區(qū)縣和60戶重點監(jiān)測企業(yè)的經(jīng)濟運行即時監(jiān)測分析。通過不斷加強和改進工業(yè)經(jīng)濟運行監(jiān)測工作，及時掌握全市工業(yè)發(fā)展態(tài)勢，把握熱點難點，前瞻性地進行檢測分析判斷，為領(lǐng)導決策提供了大量有價值的參考依據(jù)。

3、積極主動溝通協(xié)調(diào)，為企業(yè)成長營造良好環(huán)境。

一是突出搞好服務。針對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中遇到的限電、煤炭緊缺等實際困難和問題，配合局領(lǐng)導向省廳和市上有關(guān)領(lǐng)導反映，協(xié)調(diào)發(fā)改、煤炭、電力等部門積極開展工作，幫助解決困難和問題，共同為企業(yè)創(chuàng)造了良好的生產(chǎn)經(jīng)營條件。

二是積極搞好協(xié)調(diào)。在日常工作中及時和統(tǒng)計、發(fā)改、財政、金融等部門相互溝通，互通信息，取得他們對工業(yè)運行工作的支持，為工業(yè)運行各項工作順利開展創(chuàng)造較好條件。

4、統(tǒng)籌兼顧具體工作，為企業(yè)發(fā)展提供有力支撐。

一是制定全年運行計劃。在摸清區(qū)縣、部門、企業(yè)的底子、增長因素、潛力、存在問題的基礎(chǔ)上，提出了全年工業(yè)運行計劃，并及時分解下達各區(qū)縣、各園區(qū)。

二是做好年度目標責任狀的考核和編制工作。能根據(jù)考核辦法、各區(qū)縣、部門的完成情況，進行嚴格考核，提出了獎勵名單。同時，在調(diào)研的基礎(chǔ)上，與區(qū)縣、部門相互溝通，編制了區(qū)縣、園區(qū)工業(yè)經(jīng)濟目標責任書，將全年目標任務層層分解，夯實了責任。

三是完成了年度工作會議有關(guān)工作報告的起草工作。

四是在有關(guān)科室的配合下，完成了我市工業(yè)服務業(yè)的調(diào)查工作，調(diào)查報告及時上報省工信廳。

五是在局領(lǐng)導的大力支持下，聯(lián)合統(tǒng)計部門組織對全市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)統(tǒng)計人員進行了業(yè)務培訓。

六是在相互溝通的基礎(chǔ)上起草制訂了領(lǐng)導干部幫扶企業(yè)上規(guī)模的實施意見，下發(fā)各區(qū)縣執(zhí)行，用三年時間將31戶企業(yè)重新納入規(guī)上企業(yè)。

七是針對電價上漲對工業(yè)經(jīng)濟的影響進行了調(diào)查，報告已發(fā)送有關(guān)領(lǐng)導。

八是做好了工業(yè)十二五規(guī)劃的修改工作等。

20xx年10月到耀州區(qū)工作后，任區(qū)政府副區(qū)長，協(xié)助代區(qū)長工作。按照分工，我主要協(xié)助分管區(qū)工信局（中小企業(yè)促進局）、安監(jiān)局、煤炭局、惠塬工作園區(qū)管委會。聯(lián)系區(qū)總工會、質(zhì)監(jiān)分局、電力局、煙草局、工行、中行、建行。著重抓了以下工作：

1、抓調(diào)研明思路，確保科學決策上水平。雖然我從事工業(yè)經(jīng)濟管理工作多年，積累了一定工作經(jīng)驗，但是沒有調(diào)研就沒有發(fā)言權(quán)。通過廣泛征求意見，深入調(diào)研，進一步明晰了全區(qū)工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的思路：全面落實科學發(fā)展觀，繼續(xù)大力實施“工業(yè)強區(qū)”戰(zhàn)略，進一步調(diào)整優(yōu)化工業(yè)結(jié)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，全力保障三園一區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)及項目建設(shè)。繼續(xù)做強煤炭，做優(yōu)食品，做活新型工業(yè)，逐步形成以區(qū)域特色產(chǎn)業(yè)為支撐，資源開發(fā)加工型、為大企業(yè)配套型、勞動密集型產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展的工業(yè)化新格局，強力推進工業(yè)強區(qū)進程，提高區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展硬實力。經(jīng)過實踐，證明這一發(fā)展思路是行之有效的，也是符合耀州區(qū)情的。

2、抓運行強管理，力促工業(yè)經(jīng)濟提質(zhì)增效。20xx年，是我區(qū)工業(yè)發(fā)展環(huán)境面臨困難最多的一年，工業(yè)保增長的目標任務非

常嚴峻。按照“目標管理、量化考核、強化服務、嚴格獎懲”的管理思路，強化工業(yè)經(jīng)濟運行分析監(jiān)測，經(jīng)常深入規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)和中省市駐耀企業(yè)協(xié)調(diào)調(diào)度，與企業(yè)共同分析市場，抓銷售、抓管理、促效益。全區(qū)規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值48.2億元，同比增長17%。原煤、水泥、熟料產(chǎn)量分別達到920萬噸、820萬噸、620萬噸，同比增長1.4%、15%、4%。工業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整取得突破性進展，完成了照金煤業(yè)集團、秀房溝煤礦、耀州區(qū)能源開發(fā)有限公司等5家煤炭企業(yè)的兼并重組。園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施日益完善，礦山路二期、東環(huán)線、孫塬鎮(zhèn)青城路等建設(shè)項目進展順利。投資1100萬元，對園區(qū)主干道路實施了綠化。強力推進節(jié)能減排，加強企業(yè)節(jié)能技術(shù)改造步伐，發(fā)展低碳經(jīng)濟，萬元生產(chǎn)總值能耗下降3%。

3、抓安全保穩(wěn)定，切實確保安全形勢平穩(wěn)向好。深刻吸取“10.16”事故的慘痛教訓，始終將重點領(lǐng)域的安全工作作為重中之重，通盤考慮。

一是堅決貫徹落實上級決定，關(guān)閉了全區(qū)年產(chǎn)原煤30萬噸以下的所有礦井。

二是建立專家顧問定期對安全生產(chǎn)工作研判制度，特別是在煤礦安全方面聘請了專家，現(xiàn)場調(diào)研提出規(guī)劃，規(guī)劃通過以后由專家現(xiàn)場監(jiān)督實施，每個月進行一次報告。

三是組織12個專項檢查組和1個專項督查組采取明察暗訪、拉網(wǎng)式檢查、突擊式檢查等形式，以煤礦、非煤礦山、校車、建筑工地、危化品等為重點，深入開展了安全生產(chǎn)隱患大排查大檢查活動，全面深入到煤礦現(xiàn)場檢查，對排查處來的隱患實行，明確時限、明確責任、明確要求，切實落實治理措施。通過采取得力措施，全區(qū)安全形勢明顯好轉(zhuǎn)。

4、抓整體強服務，努力推動工作全面提升。堅持服務是宗旨，執(zhí)法是手段，發(fā)展是目的的原則，充分發(fā)揮各部門為經(jīng)濟建設(shè)搞服務、保駕護航的職能作用，較好的開展了各項工作。

一是深入開展“質(zhì)量興區(qū)”活動，全力抓好食品和特種設(shè)備安全監(jiān)管工作。促成區(qū)質(zhì)監(jiān)局與惠園工業(yè)園區(qū)簽訂合作框架協(xié)議，針對企業(yè)存在質(zhì)量、計量等方面問題進行“把脈會診”、幫扶指導。在爭創(chuàng)“x市優(yōu)質(zhì)品牌”的7家企業(yè)中開展了“向你看齊”活動，為全區(qū)工業(yè)經(jīng)濟提質(zhì)增效提供了有力支撐，為保障人民群眾利益做出了積極貢獻。

二是發(fā)揮聯(lián)系金融機構(gòu)的作用，引導在耀金融企業(yè)加大對縣域經(jīng)濟發(fā)展的支持力度，特別是對全區(qū)工業(yè)企業(yè)的信貸支持力度，努力創(chuàng)造良好的金融生態(tài)環(huán)境。

三是切實做好維護企業(yè)穩(wěn)定工作，深入工業(yè)企業(yè)了解職工生活和工作情況，幫研究解決職工反映的各種問題，消除職工的疑惑，有效防止了分管系統(tǒng)群訪和不穩(wěn)定事件的發(fā)生，確保了大局穩(wěn)定。今年，共接待上訪群眾30多人次，并做到事事有回音，件件有著落。

二、廉潔務實，不斷加強自身建設(shè)

1、加強學習，提高能力。擔任主管工業(yè)口各項工作以來，堅持勤學多思，以干促學、以學促干。一方面，系統(tǒng)學習了中國特色社會主義理論知識、黨的十七屆五中、六中全會精神和區(qū)十四次黨代會精神，在思想和行動上始終保持與黨組織的要求同步。另一方面，不斷加強市場經(jīng)濟理論、工業(yè)經(jīng)濟管理、安全生產(chǎn)、耀州區(qū)情等知識的研學，不斷充實理論知識儲備，提高決策能力。

2、恪盡職守，講求團結(jié)。工作中從大局著眼，從具體工作

入手。遇大事勤請示、多匯報，與部門、下屬常溝通，主動征求各方面意見，力爭實現(xiàn)民主科學決策。發(fā)揚民主，注重團結(jié)。做到工作到位，不越位，不缺位，不錯位，相互支持，密切配合。大事講原則，小事講奉獻，自覺維護班子整體形象。

3、廉潔從政，踏實做人。認真學習中央、省、市關(guān)于廉潔從政的有關(guān)政策文件，落實黨風廉政建設(shè)責任制確定的目標任務，帶頭遵守《兩個條例》，嚴格執(zhí)行“四大紀律”、“八項要求”，時刻以一名黨員領(lǐng)導干部的標準嚴格要求自己。在抓好分管系統(tǒng)廉政建設(shè)的同時，尤其注重自身率先垂范作用的發(fā)揮。淡泊名利，追求理想，增強廉潔自律意識和自我約束力，自覺抵制各種腐敗思想的侵蝕，做立黨為公，執(zhí)政為民的表率。

三、存在問題及今后努力方向

回顧一年來的工作，取得了一定的成績，這離不開區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導的關(guān)心支持，更離不開班子成員和全體干部群眾的全力配合和扎實工作。在成績面前，自己也清醒地認識到還存在一些缺點和不足，主要是：學習還不夠深入全面，活學、活用做得還不夠；考慮工作多，關(guān)心同志生活少；工作強調(diào)結(jié)果多，分析過程少。針對問題與不足，我將在今后工作生活中采取有力措施，認真改進。不斷加強學習，搞好調(diào)研，用科學理論武裝頭腦，用實踐經(jīng)驗指導工作；不斷創(chuàng)新思維，尋求有效方法，做好各項分管工作；不斷學法用法，堅持依法履行職責。為實現(xiàn)“工業(yè)強區(qū)”和爭創(chuàng)全省十強區(qū)而努力工作。

管工述職報告 篇6

以來，按政府分工，我協(xié)助區(qū)長分管農(nóng)、牧、林、水、農(nóng)機、扶貧、農(nóng)業(yè)開發(fā)等。按換屆考核要求，現(xiàn)述職如下：

幾年來，在區(qū)委、政府的正確領(lǐng)導和全區(qū)廣大人民群眾的共同努力下，全區(qū)農(nóng)牧業(yè)經(jīng)濟得到了迅速發(fā)展。糧食產(chǎn)量一直穩(wěn)定在11億斤以上，連續(xù)三年全市第一，被評為全國糧食生產(chǎn)先進縣；全區(qū)設(shè)施農(nóng)業(yè)取得突破性進展，20以來新增設(shè)施農(nóng)業(yè)7.6萬畝，連續(xù)三年被市委、市政府評為設(shè)施農(nóng)業(yè)專項推進先進區(qū)，被農(nóng)業(yè)部確定為全國無公害蔬菜生產(chǎn)基地示范縣；全區(qū)牧業(yè)年度家畜存欄91.36萬頭只，創(chuàng)歷史新高；全區(qū)森林覆被率達到31.5，比提高2.6個百分點；全區(qū)水澆地面積達到91.8萬畝，比20增加8.5萬畝；全區(qū)農(nóng)民人均純收入由年的2120元增加到的3850元，增加1730元，總量和增幅均居全市前列。年以來，我區(qū)還先后獲得了全國節(jié)水示范縣、全國大型灌區(qū)管理先進單位、全國農(nóng)業(yè)機械化示范縣等榮譽稱號，并連續(xù)兩年獲得自治區(qū)農(nóng)田水利基本建設(shè)二等獎、全市林業(yè)生態(tài)建設(shè)與保護二等獎。接待了農(nóng)業(yè)部、水利部、國家林業(yè)局、國家農(nóng)業(yè)開發(fā)辦等部委領(lǐng)導及自治區(qū)黨委政府主要領(lǐng)導對我區(qū)農(nóng)牧業(yè)項目的參觀檢查和現(xiàn)場指導。

**區(qū)80的人口在農(nóng)村，農(nóng)牧業(yè)在**區(qū)經(jīng)濟和社會發(fā)展中占有重要地位。2004年以來，按照區(qū)委、區(qū)政府的總體部署，確定了農(nóng)村經(jīng)濟思路：堅持以建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)牧業(yè)為重點，以農(nóng)民增收為核心，大力發(fā)展城郊型農(nóng)牧業(yè)，強化肉、蛋、奶、菜等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)開發(fā)，主推設(shè)施農(nóng)業(yè)，發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，培育龍頭企業(yè)，著力提高農(nóng)牧業(yè)綜合生產(chǎn)能力，切實增加農(nóng)民收入。

1、加大農(nóng)牧業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度，不斷優(yōu)化經(jīng)濟結(jié)構(gòu)。幾年來，狠抓現(xiàn)代農(nóng)牧業(yè)，大力發(fā)展城郊型農(nóng)牧業(yè)，強力推進農(nóng)牧業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，種植業(yè)和畜牧業(yè)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化，經(jīng)濟增長方式得到進一步轉(zhuǎn)變。種植業(yè)上，在穩(wěn)定糧食生產(chǎn)的前提下，主推無公害蔬菜產(chǎn)業(yè)，到20全區(qū)無公害蔬菜面積發(fā)展到28萬畝，比2003年增加13.2萬畝，其中設(shè)施農(nóng)業(yè)新增7.6萬畝，僅蔬菜產(chǎn)業(yè)一項全區(qū)農(nóng)民人均增收330元。畜牧業(yè)上，通過在全區(qū)實施封育禁牧、大力推廣舍飼圈養(yǎng)等措施，淘汰劣質(zhì)家畜60多萬頭只，適合舍飼、周期短見效快的家畜飼養(yǎng)大幅度增加，到2007年6月末，牲畜存欄達到91.36萬頭只，比2003年增加55.21萬頭只。生豬存欄25.5萬口，比2003年增加11.9萬口；肉牛存欄12.54萬頭，比2003年增加8.24萬頭；奶牛存欄2.52萬頭，比2003年增加2.17萬頭；飼養(yǎng)蛋雞779.4萬只，比2003年增加373.8萬只。全區(qū)新增各類養(yǎng)殖小區(qū)98處，新增規(guī)模化養(yǎng)殖場1149個。

2、大力發(fā)展龍頭企業(yè)，增強輻射帶動能力。幾年來，通過外引內(nèi)聯(lián)、招商引資、啟動民間資本等措施，重點發(fā)展了富龍?zhí)菢I(yè)、萬利豐鵝業(yè)、博恩藥業(yè)、蒙森淀粉公司、伊斯爾公司、赤陽春蠶業(yè)等一批帶動能力強的產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)。在資金、政策和服務上給予重點扶持，企業(yè)發(fā)展速度較快。這幾個企業(yè)目前已完成總投資7.4億元，比2003年增加5.1億元；固定資產(chǎn)投資4.67億元，比2003年增加3.6億元；輻射帶動農(nóng)戶6.1萬戶，比2003年增加3.3萬戶，扭轉(zhuǎn)了**區(qū)缺少龍頭帶動的局面。2004年以來，結(jié)合全區(qū)蔬菜、雜糧豆等作物和畜禽飼養(yǎng)發(fā)展較快的實際，注重了農(nóng)村產(chǎn)地批發(fā)市場建設(shè)和農(nóng)民營銷網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。新建了6處蔬菜、葵花及雜糧雜豆產(chǎn)地批發(fā)市場和2處牲畜交易市場，在滿洲里等地建設(shè)3處蔬菜銷售處。成立了全區(qū)蔬菜、生豬、蛋雞、桑蠶等專業(yè)協(xié)會，全區(qū)農(nóng)村合作經(jīng)濟組織發(fā)展到207個，農(nóng)民經(jīng)紀人發(fā)展到5350人。

3、加強農(nóng)牧業(yè)服務體系建設(shè)，不斷提高服務水平。服務體系建設(shè)是轉(zhuǎn)變政府職能，強化服務功能，引導農(nóng)民走向市場的有效途徑。幾年來，重點建設(shè)了四方面農(nóng)牧業(yè)服務體系。一是農(nóng)牧業(yè)信息服務體系建設(shè)。我區(qū)是全自治區(qū)第二家建立的農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)站，同時爭取了農(nóng)業(yè)部“三電合一”信息平臺建設(shè)項目，每年進行農(nóng)牧業(yè)技術(shù)咨詢3萬多人次、發(fā)布農(nóng)產(chǎn)品供求信息1萬多條，為廣大農(nóng)民提供了更加便捷的服務。二是基層動物防疫體系建設(shè)。妥善解決了遺留多年的94名大集體獸醫(yī)上訪問題，新組建了14個基層動物防檢疫機構(gòu)，全區(qū)禽流感、五號病等重大動物疫病防疫率達到100，無重大疫病發(fā)生。三是農(nóng)畜產(chǎn)品質(zhì)量安全體系建設(shè)。建立了區(qū)級農(nóng)產(chǎn)品檢測中心，設(shè)立了12個基層檢測點，每年檢測樣品達到5000個以上。畜產(chǎn)品安全體系進一步健全，每年

對100多個品種進行兩次嚴格抽檢，合格率達到95以上。四是農(nóng)牧業(yè)科技服務體系建設(shè)。積極實施農(nóng)村沼氣、測土配方施肥、良種改良等十幾個項目，農(nóng)牧業(yè)科技含量進一步提高，農(nóng)作物良種覆蓋率達到97、牲畜改良比重達到98。4、加強生態(tài)建設(shè)和農(nóng)田水利基本建設(shè)，提高農(nóng)牧業(yè)綜合生產(chǎn)能力。一是堅持“生態(tài)立區(qū)”戰(zhàn)略，狠抓封育禁牧，生態(tài)建設(shè)成效顯著。2004年以來，實施了京津風沙源治理、退耕還林、德援項目、公益林保護等重點工程，建設(shè)了雙塔山10萬畝高標準生態(tài)項目、三座店水庫30萬畝綜合治理、城區(qū)周邊10萬畝綠化等一批生態(tài)建設(shè)典型。生態(tài)治理面積達到141.6萬畝，比2003年增加67萬畝。森林覆被率達到31.5，比2003年增加2.6百分點。二是為徹底扭轉(zhuǎn)農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)薄弱，靠天吃飯的.被動局面，堅持不懈地開展了以水為中心的農(nóng)田水利基本建設(shè)。水澆地達到91.8萬畝，比2003年增加8.5萬畝。新建各類水源工程2700處，其中，新打配機電井550眼，新增節(jié)水灌溉面積15萬畝，新增水保治理面積89.5萬畝。投資8550萬元的英金河灌區(qū)節(jié)水改造續(xù)建工程、投資5116萬元的二道河子水庫二期除險加固工程及抗旱水源工程、人畜飲水和防氟改水等一批水利工程項目全面完工。

5、堅持不懈地進行了扶貧開發(fā)和農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)。2004年以來，扶貧開發(fā)以整村推進工程為重點，扶持了44個貧困村。共籌集各類扶貧資金1732萬元，解決了1.6萬貧困人口的溫飽問題和2.4萬低收入人口的穩(wěn)定增收問題。農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)投資5234萬元，其中進行中低產(chǎn)田改造10.88萬畝，新增糧食生產(chǎn)能力1295.7萬公斤，新增種植業(yè)總產(chǎn)值2566.5萬元，項目區(qū)農(nóng)民增收1852.7萬元，人均增收319.4元。

6、積極協(xié)調(diào)金融、農(nóng)電、氣象等條管部門加大支農(nóng)力度。2004年以來，區(qū)信用聯(lián)社累計發(fā)放農(nóng)牧業(yè)貸款32億元。農(nóng)發(fā)行發(fā)放支農(nóng)貸款16.9億元。全區(qū)農(nóng)電網(wǎng)整改完成投資1.8億元，農(nóng)村用電條件得到進一步改善。氣象部門共進行57次人工增雪、增雨作業(yè)，并及時有效的進行氣象預測，為農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)提供了有力的氣象信息支撐。

（一）加強學習，提高素質(zhì)。不斷加強理論學習，認真學習貫徹國家農(nóng)村經(jīng)濟政策，并結(jié)合社會主義新農(nóng)村建設(shè)，廣泛調(diào)研，深入思考，業(yè)務知識水平得到進一步提高。

（二）嚴于律己，搞好團結(jié)。嚴格要求自己，慎用權(quán)，多服務，廉潔自律，不徇私情，努力做好本職。能夠自覺地堅持民主集中制，講黨性、守紀律；講民主、互信任；講奉獻、讓榮譽，認真搞好團結(jié)，維護班子整體形象。

（三）求真務實，扎實苦干。認真落實中央的各項支農(nóng)惠農(nóng)政策，及時有效地為農(nóng)民搞好服務。緊緊圍繞農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)增效這個主題，深入農(nóng)村，結(jié)合實際，強力推進設(shè)施農(nóng)業(yè)等重點農(nóng)牧業(yè)產(chǎn)業(yè)化項目。

中還存在一些不足，主要有：一是缺乏系統(tǒng)、全面的學習；二是方式方法有待進一步改進和創(chuàng)新。在今后中要加強學習，克服不足，為進一步推進全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展而努力。

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對100多個品種進行兩次嚴格抽檢，合格率達到95以上。四是農(nóng)牧業(yè)科技服務體系建設(shè)。積極實施農(nóng)村沼氣、測土配方施肥、良種改良等十幾個項目，農(nóng)牧業(yè)科技含量進一步提高，農(nóng)作物良種覆蓋率達到97、牲畜改良比重達到98。4、加強生態(tài)建設(shè)和農(nóng)田水利基本建設(shè)，提高農(nóng)牧業(yè)綜合生產(chǎn)能力。一是堅持“生態(tài)立區(qū)”戰(zhàn)略，狠抓封育禁牧，生態(tài)建設(shè)成效顯著。2004年以來，實施了京津風沙源治理、退耕還林、德援項目、公益林保護等重點工程，建設(shè)了雙塔山10萬畝高標準生態(tài)項目、三座店水庫30萬畝綜合治理、城區(qū)周邊10萬畝綠化等一批生態(tài)建設(shè)典型。生態(tài)治理面積達到141.6萬畝，比2003年增加67萬畝。森林覆被率達到31.5，比2003年增加2.6百分點。二是為徹底扭轉(zhuǎn)農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)薄弱，靠天吃飯的被動局面，堅持不懈地開展了以水為中心的農(nóng)田水利基本建設(shè)。水澆地達到91.8萬畝，比2003年增加8.5萬畝。新建各類水源工程2700處，其中，新打配機電井550眼，新增節(jié)水灌溉面積15萬畝，新增水保治理面積89.5萬畝。投資8550萬元的英金河灌區(qū)節(jié)水改造續(xù)建工程、投資5116萬元的二道河子水庫二期除險加固工程及抗旱水源工程、人畜飲水和防氟改水等一批水利工程項目全面完工。

5、堅持不懈地進行了扶貧開發(fā)和農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)。2004年以來，扶貧開發(fā)以整村推進工程為重點，扶持了44個貧困村。共籌集各類扶貧資金1732萬元，解決了1.6萬貧困人口的溫飽問題和2.4萬低收入人口的穩(wěn)定增收問題。農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)投資5234萬元，其中進行中低產(chǎn)田改造10.88萬畝，新增糧食生產(chǎn)能力1295.7萬公斤，新增種植業(yè)總產(chǎn)值2566.5萬元，項目區(qū)農(nóng)民增收1852.7萬元，人均增收319.4元。

6、積極協(xié)調(diào)金融、農(nóng)電、氣象等條管部門加大支農(nóng)力度。2004年以來，區(qū)信用聯(lián)社累計發(fā)放農(nóng)牧業(yè)貸款32億元。農(nóng)發(fā)行發(fā)放支農(nóng)貸款16.9億元。全區(qū)農(nóng)電網(wǎng)整改完成投資1.8億元，農(nóng)村用電條件得到進一步改善。氣象部門共進行57次人工增雪、增雨作業(yè)，并及時有效的進行氣象預測，為農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)提供了有力的氣象信息支撐。

（一）加強學習，提高素質(zhì)。不斷加強理論學習，認真學習貫徹國家農(nóng)村經(jīng)濟政策，并結(jié)合社會主義新農(nóng)村建設(shè)，廣泛調(diào)研，深入思考，業(yè)務知識水平得到進一步提高。

（二）嚴于律己，搞好團結(jié)。嚴格要求自己，慎用權(quán)，多服務，廉潔自律，不徇私情，努力做好本職。能夠自覺地堅持民主集中制，講黨性、守紀律；講民主、互信任；講奉獻、讓榮譽，認真搞好團結(jié)，維護班子整體形象。

（三）求真務實，扎實苦干。認真落實中央的各項支農(nóng)惠農(nóng)政策，及時有效地為農(nóng)民搞好服務。緊緊圍繞農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)增效這個主題，深入農(nóng)村，結(jié)合實際，強力推進設(shè)施農(nóng)業(yè)等重點農(nóng)牧業(yè)產(chǎn)業(yè)化項目。

中還存在一些不足，主要有：一是缺乏系統(tǒng)、全面的學習；二是方式方法有待進一步改進和創(chuàng)新。在今后中要加強學習，克服不足，為進一步推進全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展而努力。

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管工述職報告 篇7

述職報告必須把過去一段時間之內(nèi)所做工作的材料全面地搜集起來，包括面上的材料與點上的材料、正面的材料與反面的材料、事件材料與數(shù)字材料以及背景資料等。下面是工作范文網(wǎng)小編為大家整理的公司主管工作述職報告范文3篇的內(nèi)容，希望能夠幫助大家，歡迎閱讀！

公司主管工作述職報告范文一

各位領(lǐng)導、同事:

大家好！

20__年，我分管公司財務管理和內(nèi)控工作。在各位領(lǐng)導、各位同事的支持和幫助下，我認真履行崗位職責，順利地完成了各項工作任務。公司年度銷售收入200億元，利潤50億元，均超額完成集團下達的各項指標。這些成績的取得，是我們共同努力的結(jié)果。在此，我對大家表示衷心的感謝！現(xiàn)從五個方面述職報告如下:

一、政治素質(zhì)方面

20__年我認真學習黨的政治科學理論和集團公司領(lǐng)導的講話精神，把思想統(tǒng)一到集團公司奮斗目標上來，不斷提高自己的政治素質(zhì)。

二、履行崗位職責方面，分兩個部分匯報

（一）財務管理工作。針對20__年公司面臨的經(jīng)濟、生產(chǎn)、銷售形勢，著重抓好如下財務工作:

1、以價值管理為導向，加強資產(chǎn)管理。針對第二廠改造及停止部分業(yè)務等實際情況，組織專項資產(chǎn)清點，確定停止租賃部分資產(chǎn)，測算新的費用標準；針對四廠并入龍?zhí)锕?，組織對四廠資產(chǎn)進行專項清查，確定租賃費用標準；組織對六廠出租資產(chǎn)進行新增確認，及時回收資金占用成本；清理在建工程賬目，對已完工或投入使用項目，及時督促有關(guān)單位進行竣工決算。

2、抓上海金融大廈建設(shè)資金補貼，現(xiàn)已收到補貼2.2億元。

3、管好用活資金，提高資金使用效率。堅持資金周報制度，根據(jù)公司需要科學制定資金籌措方案，保證了30多億元固定資產(chǎn)投資和60多億元生產(chǎn)需要資金。沒有因為資金問題影響基本建設(shè)、更新改造和生產(chǎn)任務。在保障資金供應的基礎(chǔ)上，控制銀行資金存量，節(jié)約利息支出2億元。

4、強化預算管理。以全面預算管理為基礎(chǔ)，提高預算準確性，使預算更加切合實際，適應建設(shè)和生產(chǎn)需要。堅持以零基預算為主、其他方法相結(jié)合的預算編制方法。狠抓目標分解，成本得到有效控制。

5、把好財務開支關(guān)，以對公司高度負責的精神，認真審核每一個合同，認真審核每一項開支，杜絕一些可開可不開的支出，壓縮一些有彈性支出，壓減支出3000多萬元。

6、努力抓好增產(chǎn)增收工作。在抓好主營收入不放松的基礎(chǔ)上，加大創(chuàng)收力度。根據(jù)五廠維修成本上漲等情況，公司組織成本測算，經(jīng)過多次溝通解釋，最終增加五廠增加收入800萬元。

7、通過財務渠道向集團申請人工成本額度，在解決全員住房公積金制度、采暖費、物業(yè)費的基礎(chǔ)上，統(tǒng)一交通費標準，縮小收入差距。

（二）內(nèi)部控制工作。在內(nèi)控和風險管理工作上，以“不知道風險是的風險、多一份控制就少一份風險”為理念。提高對重大風險、薄弱環(huán)節(jié)和關(guān)鍵控制點的識別和控制能力，組織風險事件評估和梳理工作，組織編制20__年度全面風險體系建設(shè)報告，提出風險管理措施和辦法，為公司本安體系建設(shè)提供有效制度支撐。

三、職業(yè)道德修養(yǎng)方面

我認真學習黨的廉政建設(shè)，加強自身的增強黨性修養(yǎng)，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，尊敬領(lǐng)導團結(jié)同志，認真執(zhí)行上級指示，廣泛聽取各級意見，正確地對待大家賦予的權(quán)力，每處理一次經(jīng)濟往來都以公司利益為重，嚴于律己，忠誠企業(yè)，公私分明，樹立更高的道德品質(zhì)和精神境界。

四、執(zhí)行規(guī)章制度方面

一年來，我積極宣傳國家的財經(jīng)方針，嚴格執(zhí)行集團公司和公司的各項制度規(guī)定，按照集團公司要求，狠抓基礎(chǔ)建設(shè)，規(guī)范企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營行為。

五、存在問題方面

20__年我做了一定工作，取得了成績。但工作中也存在一些問題:1、走基層少。對基層單位情況及員工思想狀況、工作狀況、員工關(guān)心的熱點問題掌握的不夠全面2、還有其他亟待解決的問題如資產(chǎn)清點不及時等。

針對上述問題，今后我要加強基層溝通，定期檢查工作落實情況，加強企業(yè)管理，為公司創(chuàng)造更好的經(jīng)濟效益做出新的貢獻。

述職完畢，謝謝各位！

公司主管工作述職報告范文二

尊敬的領(lǐng)導：

光陰如梭，我到公司已經(jīng)兩年多了，通過兩年的工作，讓我切切實實看到了財務管理的許多薄弱之處，作為財務部的一員，我負有不可推卸的責任。?當好家、理好財?，對照公司領(lǐng)導的高標準、嚴要求，只有先調(diào)整自己的理念，徹底轉(zhuǎn)變觀念，從全新的角度審視和重整自身工作，才能讓各項工作真正落到實處，下面就20__年度的工作情況向公司領(lǐng)導及各位同仁報告如下:

一、20__年履行崗位職責情況

1.建立健全公司的財務制度及管理辦法

根據(jù)省廳20__年財務審計工作會精神，結(jié)合??和?六項禁令?的要求及時對公司相關(guān)財務制度和管理辦法進行了修訂。面對新的經(jīng)營形勢，根據(jù)公司領(lǐng)導的安排，擬定了公司《客戶獎勵基金管理辦法》、《物資采購管理制度》、《財產(chǎn)清查制度》。其中《物資采購管理制度》、《財產(chǎn)清查制度》已經(jīng)開始執(zhí)行。

2.高質(zhì)量的按時完成了20__年度財務報表的編制和上報，向省廳、財政廳、地稅局等部門按時上報各種數(shù)據(jù)報表

根據(jù)省廳20__年度財務決算會議的要求，我們準確、及時、高質(zhì)量的完成了財務決算報表的編制工作，經(jīng)___會計師事務所有限公司審計，出具了標準無保留意見審計報告。

按期向省廳上報了20__年度財務決算會計報表（財政部、國資委格式各一套）及固定資產(chǎn)投資決算報表。

根據(jù)省廳的要求按月準確、及時的向省財政廳上報企業(yè)經(jīng)濟信息數(shù)據(jù)。

按月向省地稅重點稅源網(wǎng)上直報系統(tǒng)上報公司納稅情況。

填制完成《國有企業(yè)工資內(nèi)外收入自查報告》的附表數(shù)據(jù)（20__-20__年度）及部分報告內(nèi)容。

3.順利執(zhí)行《小企業(yè)會計準則》

根據(jù)財政部的規(guī)定，公司從20__年起必須執(zhí)行《小企業(yè)會計準則》，財務管理部多次組織部門員工集體學習、研討，對制度和準則要求不同之處進行深入研究。從而保證了《小企業(yè)會計準則》的順利執(zhí)行。

4.順利執(zhí)行營業(yè)稅改征增值稅試點工作

根據(jù)國家稅務總局的規(guī)定自20__年8月1日起交通運輸業(yè)和部分現(xiàn)代服務業(yè)的營業(yè)稅改征增值稅在全國范圍試點。我公司部分業(yè)務屬于本次“營改增”的試點范圍，財務管理部自今年4月起就積極組織員工學習國家的相關(guān)規(guī)定、文件及市關(guān)于?營改增?的相關(guān)具體規(guī)定等。為?營改增?的順利執(zhí)行打下的堅實的理論基礎(chǔ)。

積極和公司所屬國稅局溝通處理公司執(zhí)行?營改增?中的相關(guān)涉稅事項。經(jīng)過多次與國稅部門的溝通、協(xié)調(diào)，我公司認定為小規(guī)模納稅人，根據(jù)目前的業(yè)務收入情況測算，年可節(jié)約增值稅近10萬元。

因稅種的改變，涉稅的會計事項核算也發(fā)生了很大變化，組織部門員工對增值稅的會計業(yè)務進行認真學習，并積極參加國稅局組織的?營改增?培訓學習。

因執(zhí)行?營改增?對我公司及客戶均造成較大影響，就?營改增?業(yè)務與多家客戶溝通、協(xié)調(diào)，達成一致意見，并向多家客戶提供了相關(guān)業(yè)務的咨詢。

5.向省廳領(lǐng)導提供了執(zhí)行?收支兩條線?的分析報告

因我公司業(yè)務屬于____的三大權(quán)益之一，省廳領(lǐng)導受相關(guān)部門的要求和影響，決定我公司的收支執(zhí)行?收支兩條線?管理。按照公司領(lǐng)導的指示，財務管理部積極對公司執(zhí)行?收支兩條線?的利弊及存在的法律障礙和可能造成的影響進行了深入細致的分析，并向省廳領(lǐng)導提供了詳盡的報告，避免了一個重要決定的匆忙出臺。

6.早打算、早安排，通過各部門的協(xié)同努力，有計劃的完成公司各項財務目標

凡是預則立，不預則廢，為保證公司年度目標任務的完成，從20__年10月起，根據(jù)往年的數(shù)據(jù)對財務情況逐月進行測算，為年度財務決算做好準備工作。

針對本年公司利潤較大，導致需要繳納的企業(yè)所得稅較多，為了不引起稅務部門對公司的關(guān)注及交通行業(yè)的利益，向公司提出向__公司支付___費，以增加成本，降低稅賦支出，公司的這種大交通意識得到了省廳的肯定。

二、遵守廉潔自律各項規(guī)定情況

我一直注重黨風廉政方面法律法規(guī)學習，不斷地加強自身修養(yǎng)，牢固樹立正確的人生觀和價值觀，牢固樹立一切為公司的宗旨，時刻對自己高標準嚴要求，約束自己，增強拒腐防變的自覺性。

在工作中本人能嚴格遵守中共中央的??及?六項禁令?的要求，通過強化財務監(jiān)督，規(guī)范核算程序，落實財經(jīng)紀律，建立內(nèi)控制度，對各個工作環(huán)節(jié)進行監(jiān)督制約，防止不廉行為的發(fā)生，真正做到自重、自省、自警、自勵。

三、工作中存在的問題

兩年來，在領(lǐng)導和同事們的指導幫助下，雖然在工作上取得了一些成績，但仍然存在不足，主要表現(xiàn)在:

1.主觀上思想未給自己加壓，沒有真正進入角色；

2.忽略了管理團隊的積極作用，與各級領(lǐng)導、各個部門之間溝通不足，沒有全方位地對財務工作進行管理；

3.憂患意識尚需加強，對當前公司面臨形勢的嚴峻性認識不足，雖有較強的責任心，但開拓、創(chuàng)新工作意識尚需進一步提高。

4.沒有做好?理好財?的工作，公司大量資金閑置在賬面，沒有產(chǎn)生應有的效益。

四、‘四風’方面存在的問題及具體表現(xiàn)

針對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的“四風”問題，聯(lián)系自己的思想和工作實際，重點查找自己存在的問題和不足，并對個人存在問題的原因進行深層次的剖析，達到自我教育、提高的目的。存在的問題及具體表現(xiàn):

1.形式主義方面

政策理論水評不夠高，理論學習不夠，政策水平不高。工作缺乏創(chuàng)新，主觀能動性較低。工作中缺乏爭先創(chuàng)優(yōu)意識和拼搏創(chuàng)新精神，學習和鉆研思想理論及專業(yè)知識的高度不夠。

2.官僚主義方面

沒有真正了解部門員工的思想和工作思路，有時對員工提出的建議和意見，沒有經(jīng)過充分考慮，就提出處理意見，工作是缺乏耐心。沒有把全部精力用到日常生活工作中去。

3.享樂主義方面

本職工作創(chuàng)新意識不足，缺乏亮點，缺乏積極主動性，這樣容易助長不思進取的惡習。

4.奢靡之風方面

平時的生活中沒有發(fā)揚保持我黨的艱苦樸素作風，有鋪張浪費的現(xiàn)象。

五、20__年工作思路和改進措施

1.完善、修訂公司的管理制度及管理辦法

隨著經(jīng)濟形勢和公司的經(jīng)營狀況的變化，部分內(nèi)部管理制度已不適應公司的發(fā)展，為使企業(yè)的管理制度更趨于完善，財務部將結(jié)合公司管理的要求，與有關(guān)部門進行修正。

2.加強團隊建設(shè)，充分發(fā)揮財務職能部門的作用

作為財務部一名財務工作人員，也是財務管理制度的組織者，要有嚴謹、廉潔的工作作風和認真細致的工作態(tài)度，充分發(fā)揮團隊的合作精神，發(fā)揮團隊的力量；在堅持原則的同時，我們堅持“讓客戶滿意、讓員工滿意、讓領(lǐng)導滿意”；

3.加大各項費用控制力度，充分發(fā)揮財務的核算與監(jiān)督職能；

將繼續(xù)加強各項費用的控制，行使財務監(jiān)督職能，審核控制好各項開支，在財務核算工作中盡心盡職，認真處理審核每一筆業(yè)務；

4.搞好財務分析，為領(lǐng)導決策提供充分有效的依據(jù)；

合理高效的財務分析思路與方法，是企業(yè)管理和決策水平提高的重要途徑，并達到事半功倍的效果，為企業(yè)決策和管理提供有力的財務信息支持；

5.20__年度財務部要完成的幾項重點工作:

A.制作媒體銷售情況控制表，用以滿足財務部及相關(guān)部門對收入及應收賬款的掌控。

B.完成固定資產(chǎn)的盤點工作，待清查結(jié)束后，根據(jù)具體情況咨詢相關(guān)專家，提出處理意見，爭取在20__年度對__集團移交和代建的媒體設(shè)施入賬。

C.針對我公司持有的大量資金，咨詢銀行及非銀行金融機構(gòu)人員，尋求一個無風險、高收益的投資，以提高公司資金利用效率。

我將不斷地總結(jié)與反省，不斷地鞭策并充實自己，提高自身素質(zhì)與業(yè)務水平，以適應公司的發(fā)展，與各位共同進步，與公司共同成長。

以上發(fā)言，如有不當，請各位領(lǐng)導批評指正！

公司主管工作述職報告范文三

各位領(lǐng)導、各位同事：

大家好！

新的一年開始了，回顧__x年的工作，在賓館領(lǐng)導的正確指導和幫助下，有大家的團結(jié)合作和自身的不斷努力，能帶領(lǐng)客房部員工圓滿完成賓館的各項工作，一些服務細節(jié)上還存在的不足，需要我們不斷改進和完善，繼續(xù)發(fā)揚團隊精神，爭取在__x年有新的成績。下面把我一年來的工作述職如下：

（一）執(zhí)行崗位職責情況：

人員上的管理：賓館是以服務為核心的行業(yè)，員工的素質(zhì)高低，直接影響到酒店的興衰。因此員工素質(zhì)、服務質(zhì)量提高是賓館經(jīng)營最為關(guān)鍵的環(huán)節(jié)。客房人員多，工作瑣碎，每一項工作的完成都需要員工攜手并肩的努力，這樣人員管理就至關(guān)重要。員工除了定期學習賓館的一些規(guī)章制度、質(zhì)監(jiān)部給客房培訓禮節(jié)操作知識外，每一天早班會我都要把前一天衛(wèi)生服務和員工思想動態(tài)方面遇到的問題及時分析糾正，往好的方面引導，以便提高服務質(zhì)量和人員素質(zhì)。還不定期的召開客房全體員工大會，總結(jié)工作中好的方面和需要改進的方面。對好的方面加以表揚，存在的問題做以警示。使員工知道自己該做什么，怎么做。從而進一步提高人員素質(zhì)和服務質(zhì)量。

在客房衛(wèi)生服務方面：客房部衛(wèi)生質(zhì)量__x年保持比較穩(wěn)定，衛(wèi)生質(zhì)量是客房的生命線，部門的任何一個環(huán)節(jié)都不可以出現(xiàn)半點馬虎，客房一如既往的堅持“員工自查、班長檢查、經(jīng)理抽查”的宗旨，客房有一段時間在缺員的狀況下，我們及時進行了相應的調(diào)整，機動靈活的安排了班次情況，這種情況下，使客房衛(wèi)生仍能保質(zhì)保量，也更加提高了客房的團結(jié)協(xié)作精神。在服務上，督導員工遵守店紀店規(guī)，嚴格按照服務規(guī)范、標準和程序進行服務。

控制損耗增收節(jié)支方面的管理：本著節(jié)約就是創(chuàng)利潤的思想，杜絕浪費現(xiàn)象，在小物品發(fā)放上實行班長區(qū)域負責制，各區(qū)班長早晨統(tǒng)一領(lǐng)管，剩余物品晚上收回做記錄，做到收發(fā)明確，賬目清晰。__x年小物品平均節(jié)省率30%。（小物品平均每月費用元。）軟片從5月20日起原來的洗滌公司由于某種原因遷址，又重新考察幾家，從公司地點、洗滌質(zhì)量、洗滌價格、服務是否到位等幾方面選了大港比較合適的一家，每個房間軟片洗滌費比原來節(jié)省2.8元。為節(jié)省電量，客房空調(diào)遙控器夏天和冬天都調(diào)到適宜溫度，空調(diào)、電視等電器做到人走電停?？照{(diào)遙控器和電視遙控器的電池用門鎖換下來的舊電池繼續(xù)使用，走廊燈早晚專人負責開關(guān).飲水機客人退房后由查房人員關(guān)閉，從而也提高了員工的節(jié)能意識。

會議接待及OK廳使用上的管理：今年會議年終時比較多，我和部門員工對會議接待上下的功夫比較大，由于賓館的會議室只有四個，每一個會議的人數(shù)、臺型布置及時間要求上都不一樣，營銷單子下達以后，我都仔細分析，從跟會人員、臺型布置（包括用多少椅子和桌子，有時椅子和桌子還要樓下和樓上的來回搬）、提醒結(jié)賬、會議時間要求上都仔細安排部署。等會議來時又和與會主管商量后都能達到與會人員的滿意為止，中三樓有時開一天的大型會議中午和晚上都要撤臺擺臺，由于人員不夠我們經(jīng)理基本都和員工一塊撤臺擺臺兼指揮。OK廳使用時間上比較靈活，經(jīng)常是沒提前預定突然使用，在這種情況下，我們能隨叫隨到，我本人也是多次聽到使用OK廳的電話后馬上趕來。從沒有在時間上耽誤過OK廳的使用。

對長包房迎送往來上的管理：長包房是賓館經(jīng)濟的重要來源。為達到長包房客人的滿意，對現(xiàn)有的長包房及時了解客戶的作息時間和生活上的要求，提供個性化服務。定期征詢客戶意見，為他們定時做衛(wèi)生，郵件收發(fā)，休閑娛樂、衣物洗滌等。

定期檢查、維修、保養(yǎng)設(shè)施設(shè)備，安全方面的管理：客房部占賓館經(jīng)營區(qū)域的面積很大，投資也占賓館整體投資的較大比重，客房設(shè)施能否達到規(guī)定的使用年限，是直接影響賓館效益和長遠發(fā)展的關(guān)鍵，所以在設(shè)施設(shè)備的保養(yǎng)上客房部嚴格執(zhí)行設(shè)施設(shè)備保養(yǎng)規(guī)定，例如：客房飲水機三個月消毒清洗一次，空調(diào)網(wǎng)子三個月刷洗一次，浴簾、紗窗、紗簾一年清洗三次，床墊一季度翻一次，嚴格對棉織品、房間的電器、設(shè)施設(shè)備按正確方法操作和使用，以延長其使用壽命。特別是對地毯的保養(yǎng)，我們非常重視，要求員工在平時的工作中，只要發(fā)現(xiàn)地毯上有點狀污漬，都應及時的做點清潔，這樣不僅可以減少對地毯的洗滌次數(shù)，還能保持地毯整體衛(wèi)生等…并做好記錄，避免疏忽漏洞，以便從細微處更好的服務于顧客，使賓客有賓至如歸的感覺，迎來更多的回頭客。在安全方面做到對電器開關(guān)，水開關(guān)，門鎖，門鏈，暖氣、空調(diào)等及時定期檢查，對跑冒滴漏盜等現(xiàn)象防患于未然.定期投放鼠藥，蟑螂藥等，及時防治害蟲對客房的危害，及時觀察，消毒，防止了傳染病的傳播.對老弱病殘等住客人及時提醒，避免了摔倒劃傷等現(xiàn)象發(fā)生.

（二）工作中存在的問題

1、服務質(zhì)量有待向高級別學習，人員素質(zhì)有待進一步提高。尤其會議接待人員在操作程序上有待規(guī)范化，需要進一步培訓。

2、客房巡查、定期檢查制度需要進一步加強，將事故防患于未然。

3、小物品、軟片的保管、領(lǐng)取在規(guī)范化和制度化上還需嚴格控制。

（三）下一步工作目標

1、在人員素質(zhì)、服務質(zhì)量上配合質(zhì)監(jiān)部加強培訓，提高服務質(zhì)量，使服務質(zhì)量趨于規(guī)范化。__x年2月份一上班就準備和質(zhì)監(jiān)部配合首先對會議人員進行專業(yè)培訓，從禮節(jié)禮貌、實際操作一項一項具體培訓。預計達到標準化水平。

2、繼續(xù)加強客房衛(wèi)生管理，做到“員工自查、班長檢查、經(jīng)理抽查”，絲毫不能馬虎。員工自查包括衛(wèi)生和設(shè)施設(shè)備的保養(yǎng)，每個區(qū)域的班長每天住客房、走客房和空房必須都進入檢查，并有檢查記錄，經(jīng)理每天至少抽查20間房間并做好檢查記錄。對長包房班長和經(jīng)理必須每天都進入查看。爭取__x年在衛(wèi)生方面不出現(xiàn)客人投訴的現(xiàn)象。（配合硬件設(shè)施檢查第三條一塊說明）。

3、制定硬件（水龍頭開關(guān)、手盆和馬桶下面的'閥門、蛇皮管、空調(diào)、電視、燈、電器開關(guān)）等的定期檢查維修制度，避免突發(fā)事故。下一年度準備每周三下午兩位經(jīng)理和客房管理每個區(qū)域的三名班長對房間設(shè)施設(shè)備、衛(wèi)生聯(lián)合檢查，每月的第一周查北樓的AB區(qū)的二樓、三樓和中樓的一樓，第二周查北樓的AB區(qū)的四樓、五樓和中樓的二樓，第三周查中樓的三樓和會議室，第四周查環(huán)境區(qū)域和服務臺的設(shè)施設(shè)備和衛(wèi)生，每一次檢查人員都各自簽字。每月開一次全體客房員工大會，公布結(jié)果，對出現(xiàn)問題多的部門和好的部門分別給予記載到年終給予適當?shù)莫剳汀?/p>

4、做到會議室OK廳使用上每一次都讓客人滿意在賓館。

5、加強倉庫、消毒間擺放儲存上的管理，嚴格控制報廢標準，節(jié)約開支。

6、注重本部門工作作風，加強人性化管理，團結(jié)一致，形成良好的工作氛圍。

以上是我對__x年工作的匯報和__x年工作的設(shè)想，最后在這里感謝賓館領(lǐng)導對客房工作的支持，感謝各部門給予客房工作良好的配合，感謝客房部全體員工對我工作的支持和理解，也真誠希望今后大家繼續(xù)團結(jié)協(xié)作，為賓館明天更加美好貢獻力量。?