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學生科工作總結(jié)(精華11篇)

發(fā)布時間:2025-02-24

充實的工作生活一不留神就過去了,這段時間以來的工作,收獲了不少成績,來為這一年的工作寫一份工作總結(jié)吧。那么寫工作總結(jié)真的很難嗎?下面是小編幫大家整理的學生科工作總結(jié),僅供參考,歡迎大家閱讀。

學生科工作總結(jié) 篇1

20xx年文理學院學生科在學生科全體人員的辛勤努力下,在馮院長的支持下,學院學生處指導下,積極配合其他科室和班主任的工作,勤勤懇懇、扎扎實實做好學生管理工作。以抓學生德育教育為主,嚴格管理,精心安排,認真做好各項工作,使學生管理工作再上一個新的臺階?,F(xiàn)簡單總結(jié)如下:

一、黨、團工作

學生科兼管著黨、團方面的工作,一年來,取得一定的成績。20xx級新生積極要求入黨,近180人向黨組織遞交了;46人向團組織遞交了入團申請書。20xx年度推薦優(yōu)秀團員近160人到業(yè)余黨校學習,15人被評為黨校優(yōu)秀學員;有140多人經(jīng)團總支推優(yōu);支部考察對象學生有114人,教師1人;發(fā)展預備黨員22人,其中老師4人,黨員轉(zhuǎn)正7人。

二、抓好學生的德育工作

一年來,始終把學生的德育工作放在首要位置,以貫徹落實《浙江三聯(lián)專修學院學生管理條例(暫行)》為核心,加大德育教育目標管理力度,使學生養(yǎng)成良好的行為習慣。

1、抓好學生日常行為規(guī)范

從貫徹《浙江三聯(lián)專修學院學生管理條例(暫行)》入手,抓好學生日常行為規(guī)范,學生基本做到了不穿奇裝異服,能尊敬師長,團結(jié)同學,校內(nèi)粗話、臟話、方言土語少了。學生良好的行為習慣,不能靠一朝一夕,需要長抓不懈。我們學生科老師及所有班主任老師首先是思想上重視、工作上扎實,嚴格要求每個學生,思想工作做在前頭。

2、加強團總支、學生會、學生社團的工作

本年度第一學期認真搞好了團總支、學生會、學生社團的增補工作,對有些崗位進行了調(diào)整,使德才兼?zhèn)涞膶W生加入到學生干部隊伍中來。20xx年11月26日,召開文理學院第三屆雙代會,會議選舉產(chǎn)生19位正式委員,11位得到籌備委員會提名。完善了學生組織的機構(gòu),充分發(fā)揮了其作用,做到了機構(gòu)健全,職責明確,目標一致,同心同德,使團總支、學生會、學生社團成為真正帶領廣大學生共同進步,充滿生機和活力的組織,為第七屆文化藝術節(jié)鋪平了道路。

三、抓好學生的思想道德教育

1、做好對學生的法制教育、紀律教育、安全意識的教育。

2、對學生立志為學的教育,激勵學習動力,加強學風建設。特別在考前,尤為注重努力營造學習氛圍,加強紀律管理。

3、負責新生軍訓和新生入學的始業(yè)教育。在軍訓期間,安排學生的體檢工作,對于體檢有問題的學生,要求回家休養(yǎng),醫(yī)生證明可以入學后,再給予辦理入學手續(xù)。

4、幫助學生解決心理問題,完善學生的心理品質(zhì),對于心理上有問題的學生,和家長聯(lián)系后,要求退學回家。

四、日常管理工作

1、評優(yōu)工作

負責優(yōu)秀學生激勵體系的建設和管理,主要是優(yōu)秀學員、優(yōu)秀學生干部、獎學金的組織評審工作。在20xx年5月,評出獲得獎學金10名,獲得優(yōu)秀學員56名,優(yōu)秀學生干部56名,優(yōu)秀社團干部2人。

2、困難補助工作

經(jīng)濟困難學生助學體系的建設和管理,包括學費減免和學生困難補助和按學期交費。20xx年上半年共資助54位家庭經(jīng)濟比較困難的學生,20xx年下半年共資助51位家庭經(jīng)濟比較困難的學生。

3、規(guī)范管理

做好學生矛盾糾紛的協(xié)調(diào)、違紀學生的處理和教育轉(zhuǎn)化工作、心理有問題的學生的心理輔導工作、學生日常行為規(guī)范管理,主要是到課率方面的考勤。根據(jù)文理學院現(xiàn)實管理的需要制定《學生警示通知》等相關的文件。通過一系列的整頓管理,促使:

(1)學生矛盾糾紛比去年減少50個百分點;

(2)違紀學生處理力度加強,違紀學生人數(shù)大大減少。但參加考試作弊受到處分的人數(shù)增加近2.5倍;

(3)心理問題的學生減少,與去年相比減少50%;

(4)學生日常行為規(guī)范比去年有所好轉(zhuǎn),單就晚歸、不歸來講比去年減少近15個百分點,主要是08級畢業(yè)班晚歸和不歸情況相對嚴重。

4、學生投保與理賠工作

負責學生醫(yī)療保險的體系的建設和管理,包括學生醫(yī)療保險的投保、理賠補助等工作。20xx年參加保險的學生736人。07級和08級、部分09級、10級未參加保險的學生與學校簽定投保自愿聲明。

5、學生“退、插、轉(zhuǎn)、參、休”等工作

做好學生退學、插班、轉(zhuǎn)學、參軍、休學等手續(xù)的審核和辦理工作。

6、招生工作

招生工作學生的發(fā)動、組織、培訓以及給招生學生編碼。報名參加招生學生300多人,教師和學生單招110多人,其中學生90多人,老師20多人,為學院的招生工作貢獻了自己的力量。

7、始業(yè)教育

做好新生軍訓和始業(yè)教育工作。文理學院20xx屆新生軍訓204人,通過全體師生的一致努力,文理學院獲得軍訓團體第一名的優(yōu)異成績。軍訓結(jié)束后,組織安排10屆新生參加學生手冊考試,讓新生盡快了解學校的管理制度,為今后的管理鋪平道路。

五、安全工作

1、對班級安全委員的指導與管理

學生安全無小事,安全工作必須踏實嚴謹?shù)淖龊谩W生科成立安全委員會,指派專門人員做好安全工作。每周一定期召開班級安全委員例會,請學院學生處安??剖Y少華老師就安全問題做專題講座,利用業(yè)余時間對班級的版權(quán)委員進行統(tǒng)一的培訓。使每個安全委員的敢于管理、善于管理、善于發(fā)現(xiàn)問題,能真正意義上成為學生科的好助手。

2、建立突發(fā)事件處理機制

成立突發(fā)事件處理小組,由科室負責人任組長,處理分院晚上20:30分后的突發(fā)事件。20xx年3月份開學以來,學生科共處理各類突發(fā)事件13起,有效的配合了學院綜合理值班工作和分院學社個的穩(wěn)定。

六、校園文化建設

1、“紅五月”平安周活動:在學生科努力下,各職能科室和系老師的積極配合下,取得了可喜的成績,教工組消防器材演練取得了第二;

2、組織了新生班級的籃球賽,活躍了氣氛,豐富了學生的業(yè)余生活;

3、組織了以“平安”為主題的演講比賽,向廣大學生宣傳關于注意安全的知識,達到了預期的目的和效果

4、組織學生進行班級間的拔河比賽,增加了學生和班級的凝聚力,達到了舉辦該活動的目的。

5、文理學院文學社開辦了五期文理信息報。

6、在第七屆文化藝術節(jié)上,通過學生努力,學生科老師組織,分院領導支持,取得了團體總分第一名的優(yōu)異成績。

7、新生班進行了教室優(yōu)化評比,新班主任老師比較重視,效果較好。

8、成功舉辦了“謳歌青春,暢想文理”主題活動和“誰‘煮'春秋”烹飪大賽,獲得了方案策劃第一名的成績,同時也獲得單項最高積分。

9、學生會協(xié)同團總支紀檢部,配合學生科安全委員會下寢室進行安全衛(wèi)生大檢查,主要查看學生寢室是否使用大功率電器、是否具有管制刀具。通過一系列的管理和檢查,文理學院學生所住寢室基本上杜絕了大功率電器,未曾發(fā)現(xiàn)管制刀具。

七、抓好科室建設

學生科是學院學生管理教育的主要職能科室,只有不斷加強科室建設,全面提高科室工作人員的素質(zhì),才能完成各項工作。學生科凌玉炎、申屠金坤2位老師的離職和楊勇老師的崗位調(diào)整后,在馮院長的指導下,調(diào)整學生科人員分工,最終順利過渡。

八、心理輔導工作

在新生剛開學之初,學生科要求班主任對所有本班的學生進行摸排,對于心理或生理存在問題的學生叫家長帶回家修養(yǎng)治療,較嚴重的.直接讓辦理退學手續(xù)。

九、職業(yè)指導工作

文理學院職業(yè)指導工作有聲有色,進行廣泛的校企合作,推薦畢業(yè)生就業(yè),例如推薦60位同學賽恩斯參加工作,實習單位對我們的畢業(yè)生相當?shù)臐M意,希望能進行長期的合作。在20xx年11月4日,組織召開畢業(yè)生招聘會,招聘現(xiàn)場火爆。12月21日組織杭州遠傳新業(yè)公司招聘會,文理學院參加招聘會的學生再創(chuàng)新高,參加招聘會的學生達270多人,超過預期人數(shù),到公司參觀的有74人,54人參加面試,48位通過面試。

十、二次創(chuàng)業(yè)

在二次創(chuàng)業(yè)方面,沒有多大的起色,沒有自己獨立的項目。爭取在20xx年學生科能有自己獨立的項目能夠運營。

十一、配合其他科室做好工作,完成學院分配給學生科的其他工作。

一年來,工作是辛苦的,也是充實的。在學院領導的幫助和關懷下,雖然取得一定的成績,但也有不足,力爭在下一年度繼續(xù)努力,認真貫徹執(zhí)行黨的教育方針,進一步加強學生的思想政治工作,促進學生全面發(fā)展,力爭把學生培養(yǎng)成新時代下的四有新人。

十二、存在的不足

1、對學生管理的具體措施落實的力度不夠;

2、管理人員能力和方法都不一樣,有待進一步的加強;

3、二次創(chuàng)業(yè)還沒有進展,還需要不斷的加強學習和實踐。20xx年爭取將管理工作在原有的基礎上再上一個臺階,特別是在二次創(chuàng)業(yè)方面能有較大的突破。

總之,學生科本學年在各科室的大力配合下圓滿地完成了各項工作,今后我們將進一步加強管理,提高意識,全力做好本科室工作。

學生科工作總結(jié) 篇2

在電氣學院學生會工作的這一年,我部在本學期取得了不少的成功經(jīng)驗與成績,科創(chuàng)部一聽這名字就是那么的上檔次,雖然平時工作量不大,但是在每一次的活動中我們都圓滿的完成了任務,取得了很好的效果。

在本學期,科技部共舉辦了兩次活動,一次是“挑戰(zhàn)杯”,一次是“大學生創(chuàng)業(yè)基金”,我們的任務就是組織同學們參加比賽,給他們一些幫助。

歲月如梭,上半學期很快就要過完了,我很慶幸自己有幸加入了學生會,成為學生會科創(chuàng)部這個大家庭中的一員。一學期來,在科技部的工作中,我收獲很多很多,既有成功的喜悅,也有失敗的苦澀,一筆筆經(jīng)驗實在是人生一筆筆寶貴的財富啊。

1.科創(chuàng)部的工作其實并不是不難,要時時刻刻為同學們著想,“挑戰(zhàn)杯”比賽中,當我們從一開始的進班宣傳,到整理各班的參賽名單,最后整理上交的`作品,在工作中,雖然事情很繁瑣,但是我們沒有抱怨,我們認真地完成每一步,幫助各位參賽的同學,我們從中也收獲了很多:學會了如何與他人交談,如何去接觸自己曾經(jīng)不了解的事。

2.在“科創(chuàng)基金”中,我們的主要工作就是做好同學與上級之間的聯(lián)系,我們幫他們交報名表,通知他們什么時間去參加比賽。

著眼我們現(xiàn)在科創(chuàng)部的工作其實不免有些單調(diào),但是我們過的充實。風雨里我們齊頭并進,陽光里我們共同灑脫!一張張永存的照片,一張張熟悉的笑臉,一個個出去工作的搭檔。

在工作中,我們將堅持以下幾點原則:

1、根據(jù)學生會的工作安排,制定并實施本部工作計劃,撰寫本部工作總結(jié)。

2、積極主動的搞好與學生會其他部門及兄弟系之間的關系。

3、完成主席交給的其它工作任務。

科創(chuàng)部的工作使我們更加成熟,它賦予我們的能力將有益于我們的一生,對于我們今后的工作和學習都將起到巨大的指引和輔助作用。雖然我們的工作能力有了巨大的提高,但我們的工作始終仍然艱苦,盡管如此,我們始終不能放棄,將這項工作踏踏實實的做到最好。

學生科工作總結(jié) 篇3

在各位領導和全體教職工的期盼中,學院在金色的季節(jié)中收獲了喜悅,邁上了一個新的臺階。隨著學院的正式成立,學院的各項工作也有了新的要求,為了適應新的要求和迎接新的挑戰(zhàn),中專部學生科將根據(jù)院領導和主管領導的要求實施“以人為本”, 不斷提高管理水平,建立高素質(zhì)的管理隊伍,堅持“三個一切”的工作原則,以全面提高學生素質(zhì)為目的,切實開展關愛教育和誠信教育,扎實做好各項工作,不斷完善各項德育管理制度,培養(yǎng)學生優(yōu)良的思想品德和行為習慣,為在校學生的學習、生活創(chuàng)造良好的氛圍,努力開創(chuàng)學生工作的新局面?,F(xiàn)將20xx年度我科工作總結(jié)如下:

本年度工作新思路

20××年,學院成立之初,因工作需要新建中專部學生科,我科成立伊始,全體同仁為盡快開展工作,打開局面。根據(jù)學院中專學生特點和我科現(xiàn)有資源,制定以下工作思路

一、組建和諧、上進、有責任感的學生管理隊伍。

1、七月底根據(jù)學院用人體制,通過本人申請;科室考察;分管領導審核,建立學生科工作人員管理隊伍,開展提高思想認識為主題的學習等工作,培養(yǎng)科室人員遵紀守法的`意識。創(chuàng)造和諧、團結(jié)、甘于奉獻的科室工作人員隊伍;

2、八月中旬組建學生科班主任隊伍,開展班主任學習的職責工作,著力提高班主任隊伍的工作大局觀念和敬業(yè)精神,為學生日常管理和思想教育工作奠定基礎。

二、完善日常管理機制,提高工作效率。

進一步明確崗位職責,提高工作效率和管理水平;加強行政事務的管理,嚴格考勤制度,加強階段工作考核;提高服務意識,要為教師和學生做出表率,要為教師和學生做好服務工作,努力要讓我院師生員工滿意。

三、實現(xiàn)管理的網(wǎng)絡化,加強管理的服務性。

1、做好科室網(wǎng)頁制作和資料更新;

2、做好班主任及班級考核工作,以及優(yōu)秀班主任評選工作;

3、健全、完善和貫徹各項學生管理制度,全面提高管理效能;

4、加強科室建設,增強服務意識、提高工作效率;

5、完成學院分配給中專部學生科的其它工作。

四、做好學院各部門的協(xié)同工作。

最近工作采取新措施

針對我院中專學生的現(xiàn)狀,結(jié)合我科班主任的工作特點,我科制定了以下措施:

1、嚴格執(zhí)行學生日??记谥贫?;

要求做到班主任和學生會雙重檢查,學生請假必須有班主任簽字和學生科蓋章方可生效。學生擅自離校的,班長必須在最短時間內(nèi)報告班主任。超過一天不歸者,班主任要及時上報科長并通知學生家長。辦公室干事、班主任、學生會要不定期、不定時進行檢查、抽查。對學生宿舍日報和學生考勤情況上報不真實者,給予學生本人、舍長、班長、班主任通報批評,取消學生本人本學年度評優(yōu)資格。由于學生干部嚴重失職導致學生發(fā)生重大安全事故的,要給予撤銷職務及相應紀律處分。

2、建立突發(fā)事件信息反饋網(wǎng)絡和應急預案;

(1)、建立突發(fā)事件信息反饋網(wǎng)絡。各班要建立由學生個人 ——班級(班長、團支書)——班主任——值班干事組成的信息反饋系統(tǒng),確保信息反饋渠道及時、準確、暢通。

(2)、建立突發(fā)事件應急預案。學生科及時發(fā)現(xiàn)具有前瞻性、預警性的信息,迅速收集、傳遞和上報,并負責協(xié)調(diào)、處理學生可能發(fā)生的各類突發(fā)性事件。發(fā)生突發(fā)事件后,要及時、有效地進行處理,避免事態(tài)的進一步蔓延擴大,并通過信息反饋網(wǎng)絡及時上報學生科,由科長在第一時間上報主管院領導。

3、針對上課期間睡覺、玩手機、說話學生較多的的情況,實行干事、班主任雙重不定時抽查,一旦發(fā)現(xiàn),及時對學生批評教育,以保證教學程序順利進行。

4、禁止校外租房和夜不歸宿制度。嚴禁學生在校外租房和夜不歸宿,違者給予記過以上處分,并告知學生家長。

5、根據(jù)學校實際,將校園衛(wèi)生治理工作進行細化,分級管理,劃片打掃,依據(jù)“誰打掃,誰負責”的原則將全校劃分若干個責任區(qū),確定責任人,做到責任明、界限清;每個責任區(qū)責任人各負其責,各司其職,使衛(wèi)生工作時時在抓,抓得落實,處處在抓,抓有成效,人人在抓,成績顯著。

6、安排班主任在開學初始積極與學生家長進行初次溝通,掌握學生家庭基本情況,學生的身體健康狀況,并記錄在冊。

7、安排科室干事、班主任并組織學生會成員定期對學生儀容儀表進行檢查。

8、強化“首問制”意識,凡是當天出現(xiàn)的問題力求當天解決,特別是對學生中出現(xiàn)的突發(fā)事件要處理及時,不留后遺癥。對家長來訪,,反映情況要及時處理,做到匯報、登記、處理方案、處理結(jié)果、再匯報、問題反饋一條線。

9、督促班主任做到“三進”,即進教室、進宿舍、進活動場所。“三出現(xiàn)”,即出現(xiàn)在學生學習有困難、行為有偏差、生活有困難的學生中。

10、定期與班主任及部分學生進行溝通,及時發(fā)現(xiàn)工作中的不足并予以改進。及時矯正部分學生的畸形心理,做好學生心理健康、介入、疏導教育工作,增強學生的抗挫能力和適應社會能力。

本年度取得的新成績

1、通過形式多樣的思想教育和主題班會使學生思想素質(zhì)有所提高,整體精神面貌得到改善;

2、課堂秩序有所好轉(zhuǎn),上課期間學生睡覺現(xiàn)象明顯減少,課堂氣氛活躍,學生學習積極性有所提高;

3、學生自覺維護校園環(huán)境衛(wèi)生,愛護校園公共設施,自覺做到不亂扔、亂倒、亂吐、亂畫、亂張貼。營造人人愛衛(wèi)生、講衛(wèi)生,人人愛校園的良好氛圍,創(chuàng)造宜人環(huán)境;

4、學生曠課、遲到、請假現(xiàn)象減少,出勤率得到基本保證;

5、通過加強教育和管理,本學期空堂課和晚自習自習紀律良好;

6、完成了1200多名20xx級中專學生助學金信息上報數(shù)據(jù)輸入工作;

7、多次組織學生進行舉行義務勞動,改善校園死角衛(wèi)生狀況;

8、積極組織學生開展各種文體活動,如中專部兵乓球比賽、校園歌手大賽、學院爬上比賽、學院籃球賽等,并且在學院男子籃球聯(lián)賽中獲得冠軍。

20××年度主要工作計劃

1、進一步完善輔導員工作制度,提高輔導員思想素質(zhì)、工作責任感和積極性;組織班主任定期進行業(yè)務交流,努力實現(xiàn)好方法大家用,有問題大家解決;

2、繼續(xù)加強學生素質(zhì)教育,完善學生日常管理制度,尋求新方法努力提高管理質(zhì)量;

3、做好學生就業(yè)動員、組織報名工作,配合就業(yè)部門完成20xx級學生就業(yè)安排工作;

4、根據(jù)就業(yè)辦整體部署做好09級學生離校工作,以及后期相關工作;

5、針對09級個別問題學生建立檔案,做好分析工作,并制定有針對性實施方案,為以后面對問題學生準備第一手資料;

6、準備迎接20xx級分校學生到校本部學習,展開新學年新一輪學生管理工作。

7、根據(jù)學工部學生公寓管理規(guī)定,制定具體公寓管理制度和切實可行的措施進行公寓管理,改善公寓現(xiàn)有管理現(xiàn)狀。

回顧20××年來的中專學生管理工作:有取得成績的喜悅,也有工作失誤帶來的遺憾;有令人難忘的美好時刻,也有讓人苦惱的短暫瞬間------通過總結(jié)使我們確確實實地感到:今天的成績不能令人自滿,遺憾和失誤會使人明天更聰明;苦惱總是短暫的,只有付出艱辛和努力才能創(chuàng)造出更加輝煌的業(yè)績。

學生科工作總結(jié) 篇4

在科創(chuàng)部我收獲了工作中的喜悅,但同時我又面臨著工作中的挑戰(zhàn)?,F(xiàn)將本月工作總結(jié)如下:

按時參加校團委的部長會議,認真做好會議紀律,準確把握會議精神,為以后工作的開展作思想上的指導;

按時召開部門系統(tǒng)會議,向各二級院系科創(chuàng)部仔細傳達每次會議的`精神,嚴格要求各院系科創(chuàng)部以為廣發(fā)同學服務為宗旨,以會議內(nèi)容為思想的指導,更好地為更多的同學服務。在2月25日中午,我們部門召開了科創(chuàng)部系統(tǒng)會議。會議上就“挑戰(zhàn)杯”答辯大會的結(jié)果作了簡要總結(jié),并且對3月份科創(chuàng)部的工作進行了說明和布置,而且會議上再次重申了各二級院系科創(chuàng)部考查制度;

嚴格按照考核制度要求各二級院系的科創(chuàng)部,加強與各科創(chuàng)部的聯(lián)系,多交流工作經(jīng)驗。鼓勵其提出對我部門的建議與意見,充分聽取不同的意見,努力改進我部門的工作方法;

積極配合常規(guī)檢查(政治學習檢查、勞衛(wèi)檢查、晚寢檢查、晚自習檢查、文明監(jiān)督),認真做好值班工作。

新老校區(qū)科創(chuàng)部聯(lián)系不夠,在往后的工作中,我們將努力加強兩個校區(qū)的聯(lián)系,使活動同步開展,資源共享;

照片質(zhì)量不高,在今后,我們將加大對新干部的培訓,熟練掌握攝影技巧,積極學習PS,確保照片質(zhì)量。

雖然我是大二干部,但是,我仍然發(fā)現(xiàn)自己的工作思想不成熟,處事考慮得不全面等等。在以后的日子里,我將不斷去學習,學習做人和處事。最后,在新的一個月里,讓我們共同期待更加精彩的學生會!

學生科工作總結(jié) 篇5

一、加大常規(guī)管理工作力度,促進校園平安建設

本學年學生科加強日常管理工作力度,力求在嚴、細、實上下功夫。充分發(fā)揮了學生干部的作用,對早讀、晚自習、英語寢室和上課紀律進行常規(guī)管理及檢查考核,特別是第二學期成立了“英語寢室檢查部”,對各宿舍英語寢室開展情況實行日檢查、周評比的考核辦法,保證了我系英語寢室學習活動的正常開展。

1、管理工作落到實處,考核評比責任到人。

(1)堅持做好學生日常行為規(guī)范教育及習慣養(yǎng)成教育。如學生科每天安排值班人員,分別對早操、早讀、晚自習的遲到和早退現(xiàn)象進行檢查、通報;為嚴格課堂教學秩序,我系安排各班長和任課教師分別對學生的上課情況進行檢查,一周匯總后分別交學生科和教務科,學生科、教務科各自匯總后,把結(jié)果報系領導進行及時處理,該辦法的實行有效解決了課堂不考勤和考勤結(jié)果不實的問題,也便于系領導對各班級的上課情況進行掌握,通過該措施學生的課堂出勤率有了明顯提高。為使班主任及時了解學生情況,每周班級例會時間學生科將上周學生“宿舍衛(wèi)生、違紀、考勤情況”進行通報,提高了班主任工作的針對性。

(2)建立健全學生評價體系。一是對違紀學生注重收集保存違紀資料進行登記,及時介入教育,在按學校規(guī)章予以處理的同時,耐心細致做好差生的轉(zhuǎn)化工作;二是建立表揚制度,對學生中的好人好事、拾金不昧、學習進步、出勤進步、比賽獲獎等諸多項目及時表揚,以促進學生進步,教育效果明顯。

(3)抓好學生干部制度建設和隊伍建設,充分發(fā)揮班干部、學生會干部的帶頭作用。每周定期召開一次兩委干部例會,及時檢查了解學生干部工作情況。本學年有系領導為學生干部進行了以“政治素質(zhì)”、“管理素質(zhì)”等為主要內(nèi)容的講座,培養(yǎng)學生干部自我管理、自我約束、服務同學的能力,要求他們做遵紀守法和學習上的模范,充分發(fā)揮學生干部的示范作用。

2、全方位做好“甲流”防控工作

20xx年下半年是全國“甲流”發(fā)病的高峰期,學生科及時啟動“甲流”防控緊急預案,積極有效做好“甲流”防控工作。9月5日開始實行每日晨檢制度,督促學生認真做好體溫測量工作,特別是的11月至12月期間學生的發(fā)燒人數(shù)明顯增加時,對出現(xiàn)發(fā)燒癥狀學生,及時安排老師或同學帶到校醫(yī)院就診,并根據(jù)校醫(yī)意見,及時進行隔離治療和觀察,期間學生科每天安排一名老師照顧他們的生活起居,進行心理輔導,幫學生消除恐慌心理。學生科還利用班會、板報多次進行“甲流”防控知識宣傳,提高學生的防控能力,同時加強宿舍衛(wèi)生的檢查與評比,督促學生保持好內(nèi)務衛(wèi)生,保證了我系正常的教育教學秩序。

3、加強安全教育,建設平安系院

首先,根據(jù)學工部要求及時對學生宿舍進行安全隱患排查,并及時報告學校進行整改;其次,加大學生安全教育力度。開學初與班主任簽訂了學生安全教育責任書,要求班主任對學生進行長期的安全教育;在每次班級例會中也都安排有關于安全教育的內(nèi)容。第三,加強對晚歸、曠宿、飲酒、打架等違紀行為的檢查和處理力度,對其危害性進行教育,提高學生的安全防范意識。

4、做好國家獎助學金等的發(fā)放工作。

根據(jù)學校文件要求,公平、公正地做好各類獎助學金的評選和發(fā)放工作,本年度共完成470余名同學的各類獎助學金評選工作,未出現(xiàn)違規(guī)或?qū)W生上訪現(xiàn)象;為做好困難學生幫扶工作,審核完善了151名家庭經(jīng)濟困難學生檔案;為41名學生申請辦理了生源地國家助學貸款、為21名經(jīng)濟困難學生發(fā)放學費減免和補助計12300余元,通過以上幫扶措施程度的使經(jīng)濟困難學生得以安心學習。

二、多種途徑和方法做好思想教育工作

對學生的思想教育要求教育者不但要有耐心、愛心、恒心,還要不斷學習新的`教育管理理念和教育管理方法,才能實現(xiàn)教育管理目標。

1、抓好迎新、入學教育和軍訓工作。

新生入學之初,學生科通過組織學習《濱州學院學生手冊》,對20xx級學生進行管理制度、組織紀律教育,同時安排教務科老師對學生進行了專業(yè)教育;通過緊張有序的軍訓工作,同學們增強了組織紀律性,磨練了意志,在比賽中我系獲得“軍訓優(yōu)秀組織獎”,培養(yǎng)了學生的集體榮譽感。

2、抓住教育契機,開展主題教育活動。

以春季運動會、第三屆大學生科技文化藝術節(jié)、濱州學院第四屆宿舍文化節(jié)、濱州學院第六屆心理健康教育月為關鍵點開展系列教育活動,用積極向上的文化活動占領學生的課余生活,共有近300人次參與了以上活動并榮獲各種獎項;同時我系組織開展了班級專業(yè)匯報演出、畢業(yè)生系列音樂會等活動,這些項目的開展,使學生的才能得到發(fā)揮,也給了學生一個發(fā)展的空間和展示的舞臺。

三、加強學生管理隊伍建設,提升德育工作水平

1、班主任隊伍建設

本學年學生科加強與班主任的溝通聯(lián)系,積極協(xié)助他們解決班級存在的問題,通過召開班主任座談會探討學生管理方面的成功經(jīng)驗和做法。每周日下午班會前召開班主任會議,傳達班會內(nèi)容、指導班主任開好班會,同時聽取班主任意見,統(tǒng)一思想認識。在工作中,以量化考核促工作成效,建立并實施完善的班主任評價體系,發(fā)揮評價體系的激勵作用,不斷加強班主任隊伍建設。

2、學生科自身隊伍建設

每學期初組織學生管理人員認真學習掌握自己的崗位職責內(nèi)容,要求不僅要鉆研業(yè)務,還要學習教育教學管理規(guī)律、學習心理學、法律常識,同時要學習和研究工作藝術,在工作中既要堅持原則又要講究方法。同時堅持每周召開一次學生管理工作例會,總結(jié)本周工作和明確下周工作重點,也加強了科室成員間的溝通。

四、加強團組織建設,開展豐富多彩的志愿者活動和校園文化活動

1、學期初組織進行團干部及學生會干部換屆選舉,產(chǎn)生新一屆的學生會干部,并進行工作培訓,培養(yǎng)學生的先進意識;組織20xx級六名團干部參加團委舉辦的“青年馬克思主義者培養(yǎng)工程”團課培訓;組織97名團員學生參加入黨積極分子黨章培訓;嚴格做好學生“推優(yōu)入黨”工作,本學年共向黨組織推薦優(yōu)秀團員學生22名。

2、我系學生志愿者活動活躍,每學期定期前往濱州市特殊教育學校,為音樂班的學生們表演聲樂、器樂節(jié)目,并對孩子們進行專業(yè)輔導;相應團委號召,我系團員學生為西南旱區(qū)、青海玉樹地震災區(qū)捐款共計4465元,同時系團總支積極發(fā)動全系學生為20xx級音樂教育班家庭困難的李文芳同學捐款8575元,體現(xiàn)了我系同學的愛心。

總之,本學年學生科積極工作,努力進取,限度地實現(xiàn)了德育的育人功能,使學生精神面貌有了較大改進,初步形成了健康向上、安定團結(jié)的良好局面。但在進步的同時我們也清醒地認識到我們的成績離學校、社會的要求還有很大差距,為此,我們決心繼續(xù)團結(jié)協(xié)作,為全面建設安全穩(wěn)定、文明和諧的校園環(huán)境而不懈努力。

學生科工作總結(jié) 篇6

在十一月月份的工作中,我部總結(jié)了上個月的工作經(jīng)驗,

一、常規(guī)工作

我部按照教育技術系學生會規(guī)定,舉行四次例會,每周準時例會一次,討論總結(jié)每一周的活動安排,吸取上一周的可取之處和有失之處,總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓。同時針對于大一的新干事,我部的部長以及副部,都積極的與他們聯(lián)絡,與大一新生交流經(jīng)驗,傳授一些工作上的經(jīng)驗,以及一些注意事項。

二、學風工作

繼續(xù)完善例會制度。在上個月的工作中,我部為了更好的完成各項工作,增進交流,在充分了解各個同學的上課時間之后,商議決定了例會時間,初步確立每周一次例會。安排人員做好例會記錄,以便隨時總結(jié)歸納,更好的.開展工作。完善例會制度之后,可以促進我部更好的開展工作,有更加充足的時間商討各種創(chuàng)新活動,豐富同學們的學校生活,更好的發(fā)揮科創(chuàng)部的作用。經(jīng)過上個月的各項工作,對上個月的各項工作進行了全方位的總結(jié),找出優(yōu)點,缺點,進行了分析。

三、特色活動

舉辦并進行金手指打字比賽。通過舉辦打字比賽,幫助同學適應在高科技的競爭社會所必須掌握的技能。在樂趣中提高了同學們對打字的認識。為日后踏入社會打下了良好的基礎。在打字比賽中找到與別人的差距,進一步提高自己的打字速度與打字能力。

以上是我部上個月的工作總結(jié),我部成員會在上個月的工作經(jīng)驗中,做好下個月的工作,積極努力,勇于創(chuàng)新,

由于能力有限,尚存部分不足,希望提出寶貴意見!

學生科工作總結(jié) 篇7

時間一晃而過,彈指之間,新的學期已經(jīng)過去一個多月。在這一個多月里,我部繼續(xù)秉承“科學創(chuàng)新積極進取”的原則,通過集體的努力,對改進后的制度進行了進一步的落實與完善,在工作上取得了一定的成果。為使我們科創(chuàng)部的工作更加順利地進行,特做工作如下:

1、我部在本月新開創(chuàng)了一個特色欄目,題為“科技@生活”,定期以展板的形式向大家展示各方面有關科技的.前沿信息。并在本月末制作了一個以“筆記本導購”為主要內(nèi)容的展板,旨在使大一新生對筆記本有進一步的了解。

2、完善了部內(nèi)的例會制度,每周的周二晚上開一次例會。會上大家總結(jié)上一周工作,并做出下一步的計劃。各部員之間及時進行交流、溝通,確保了工作的效率與質(zhì)量。

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3、進行了干事培訓工作,由于實行了副部分帶干事的方法,使干事們在較短的時間里完成了有普通同學到學生干部的蛻變,讓他們初步掌握了我們部一些特色活動的處理方法,明白了學生會工作的一些具體流程。

4、協(xié)助學生會文藝部,將我系迎新晚會辦得有聲有色,使新生感受到了教育技術系家一樣的溫暖。

教育技術系學生會科創(chuàng)部

學生科工作總結(jié) 篇8

20xx年是我校改革和發(fā)展的關鍵之年,學生科圍繞制定的工作總目標,在各級領導的關心支持下,同心協(xié)力,認真做好各項工作,順利完成了本年度的各項工作任務,現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下:

一.規(guī)范制度,抓內(nèi)部建設

學生科是學校學生管理教育的主要職能科室,只有不斷加強科室建設,全面提高工作人員的素質(zhì)和管理能力,才能完成好各項工作。今年,學校進行人事調(diào)整,我科室不斷完善崗位職責和科室值班制度,進一步深化班主任管理制度,做到人人崗位職責明確,事事有章可循,關鍵的時間段,重點部位,,及時地發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,服務學生,取得良好的效果。

二.加強班主任和輔導員管理,嚴格考核制度

班主任是班級的組織者,教育者和管理者,是學校實施教育,教學的得力助手,班主任在學生全面健康成長的過程中,起著關鍵的作用,班主任工作是做好學生管理工作的基礎。為了增強班主任對班級管理的責任意識,加大對班級學生的管理力度。明確崗位職責,經(jīng)常召開工作會議,對班級管理和年級管理中存在的問題進行講評。然后根據(jù)《班主任工作條例》和《班主任工作職責和考核制度》,對班級考核和年級常規(guī)工作量化考核相結(jié)合,充分調(diào)動其主觀能動性和工作的積極性,使我院學生的工作規(guī)范化,制度化。

三.加強學生德育教育,提高學生的綜合素質(zhì)

抓德育教育是今年學生科工作的重點之一,在提高學生的思想素質(zhì),培養(yǎng)良好行為習慣上以及怎樣做人方面狠下功夫,以學生日常行為規(guī)范為突破口,狠抓學生的職業(yè)養(yǎng)成教育。要求學生日?;顒又凶龅讲怀闊煵蝗景l(fā),留長發(fā);不講臟話,粗話;不亂扔雜物;不亂倒飯菜;保持校園整潔;不損壞公物,節(jié)約水電;尊敬師長,團結(jié)同學,正確處理同學之間的關系等。培養(yǎng)學生的公德意識,提高學生的綜合素質(zhì)。

四.切實抓好寢室、教室環(huán)境衛(wèi)生,美化環(huán)境育人

校園的衛(wèi)生好壞直接關系到學校的文化品質(zhì),讓學生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,不但能提高學生的文明程度,而且有助于大家的身心健康。尤其是藝術學校作為藝術型人才培養(yǎng)基地,環(huán)境育人尤為重要。因此,切實抓好寢室、教室環(huán)境衛(wèi)生工作也是今年學生科工作的重點之一。每周實行一次例行全校大掃除,每天寢室衛(wèi)生由學生科抽查,教室衛(wèi)生每天由學生會檢查,學生科派專人負責值周班級的工作安排,檢查和評比;對衛(wèi)生較差的寢室,教室及時通知整改,對破壞環(huán)境衛(wèi)生的現(xiàn)象及時予以糾正,實施嚴抓,嚴管;每天檢查評比的結(jié)果及時公布,并將評比結(jié)果與班級考核捆綁在一起,獎優(yōu)罰劣,大大提高學生講衛(wèi)生和維護環(huán)境衛(wèi)生的自覺性。今年的校園衛(wèi)生比以前有了很大的進步,宿舍教室美化有了大幅度提高。

五.加強學生會的管理與學生干部的培養(yǎng)

學生會在學校和學生之間發(fā)揮著橋梁與紐帶作用,學生會也是學生管理工作中的.骨干力量,充分調(diào)動他們的工作積極性,真正發(fā)揮他們的模范帶頭作用,有利于促進學校各項工作的開展。由于學生人數(shù)逐年擴招,學生在校時間又短,新老干部交替頻繁,給培養(yǎng)學生骨干帶來了一定的困難。今年學生會經(jīng)過了一次大的調(diào)整,從一、二年級學生中選拔一批能力較強,素質(zhì)較高的學生加入到學生會的隊伍之中,為了讓他們在學生管理中發(fā)揮作用,有針對性地對他們進行培養(yǎng)和教育,通過講座,交流,座談提高他們的工作能力。通過考核和老學生干部的經(jīng)驗介紹,提高他們業(yè)務水平,通過督促,檢查,評比提高他們的自身素質(zhì),目前這批學生骨干在學生會中發(fā)揮著重要作用,干部隊伍也較穩(wěn)定,學生自主管理工作走上規(guī)范之路。

六.抓好常規(guī)管理,確保各項工作任務的完成

1.利用班會和講座形式,對學生進行校規(guī)校紀教育,法制教育,安全教育,就業(yè)教育,文明禮儀教育,對學生中發(fā)現(xiàn)的不良行為及時提出批評與教育。增強學生遵紀守法意識和安全意識,培養(yǎng)學生的文明舉止,確保了校園的正常教學和生活秩序,一年來沒有任何重大人身傷亡事故,。

2.嚴格按現(xiàn)有的班主任和學生管理規(guī)定進行考核,切實保證了全體班主任工作考核良好以上;

3.積極主動地配合財務收繳學費,年學雜費在班主任的配合下,圓滿地完成任務。

4.按照學校規(guī)定圓滿完成兩學期的專業(yè)獎學金和優(yōu)秀干部、三好學生等評先評優(yōu)工作,

5.完成學校交給的其他各項工作任務。

七.積極配合開展各項文體活動,活躍學生的第二課堂

今年繼續(xù)積極配合支持團委搞好一些活動,組織了校園歌手大賽、第xx屆趣味運動會、感恩父親母親及失足青年轉(zhuǎn)化視屏報告會、組織社團及課外興趣小組活動,極大豐富了同學們的第二課堂,有力促進了學生全面進步。八.存在的不足之處

今年雖然努力工作,在學生管理工作中取得一點成績,但仍然存在不足之處:

1.班主任隊伍的建設還要進一步加強,管理水平有待創(chuàng)新;

2.管理制度和激勵機制需進一步完善。

3.學生的學風建設有待提高,如何提高學生的學習興趣,還有待我們?nèi)ヌ剿骱吞岣摺?/p>

4.進一步在學生中開展活動,活躍學校氣氛。

總之,總結(jié)過去工作中經(jīng)驗教訓,是為了明年更好地工作,在各級領導支持下我們力爭明年的學生管理更上一層樓。

學生科工作總結(jié) 篇9

(一)切實加強學生的思想教育,開展不同形式的教育活動,以紀念日為契機,開展主題教育,例如:紀念五四運動主題教育系列活動等系列活動,通過不同形式的教育活動開展,取得了良好的收效。

(二)組織完成了學校學院規(guī)定的系列教育活動,例如:入學教育、文明離校教育、新生軍訓、心里健康教育、誠信教育等多項教育內(nèi)容,通過教育活動,達到了提升學生素質(zhì)的良好效果。

(三)順利完成貧困生的助學貸款工作。我院學生大多來自農(nóng)村,家庭貧困,完成學業(yè)有一定的困難,據(jù)統(tǒng)計我院在籍的807人當中有437人是貧困生。通過學院、學校的和社會各界的共同努力。今年的貸款工作圓滿結(jié)束,今年我院的58名同學獲得貸款金額80余萬元。為學生完成求學之路,提供了重要保障。

(四)學院的獎、助學金評審委員會發(fā)揮作用明顯,學院的獎、助學金評審委員由學院領導和全體學生工作人員組成,該委員會遵照制度開展工作,在今年的國家獎學金助學金的評定與發(fā)放中起到了重要作用。共評審出我院407人獲得國家獎、助學金和勵志獎學金,共獲得獎金108萬元。

(五)社會實踐工作的影響面得到了擴展,并取得良好效果。

我院的'社會實踐工作將生產(chǎn)實習和社會實踐相結(jié)合,我院的近百名學生投身社會實踐,在實踐中增長了知識也鍛煉了自己的動手能力。除此之外,我院的大學生組建小分隊、大團隊和實踐個人,采取分散和集中相結(jié)合的方式,送科技,送文化到牡丹江、哈爾濱、和個農(nóng)場等地。并在今年的社會實踐評比中,我院有兩支團隊獲得了學校的獎勵,有26人獲得先進個人稱號。學院被評選為我校社會實踐先進分團委稱號。

(六)就業(yè)工作在上新臺階

今年我院有159名畢業(yè)生,學院的領導十分重視學生的就業(yè)情況,學院積極拓寬渠道,廣開門路,使得今年到我院來的用人單位多達100余家,提供就業(yè)崗位500余個,先后組織專場招聘會近50場,學院各級領導的通力合作下,今年的畢業(yè)生中有159人如期就業(yè),剩下的人員在畢業(yè)后半年中也都陸續(xù)找到合適的工作。動物醫(yī)學專業(yè)就業(yè)率達93.5%,動物科學專業(yè)就業(yè)率達到90.9%,草業(yè)科學專業(yè)就業(yè)率達到88.9%,我院的就業(yè)率在全校位居第一名。

(七)畢業(yè)生考研生學率再創(chuàng)佳績

今年我院共有畢業(yè)生總?cè)藬?shù)159,其中報考碩士研究生人數(shù)85人,考取人數(shù)為27人,升學率達到了31.78%。

(八)學生課余文化活動開展取得了優(yōu)異成績。

從開學到現(xiàn)在,學院先后組織開展了與大慶市環(huán)保局聯(lián)手舉辦的走進濕地愛鳥周活動,棋類大賽、冰上趣味運動會、科普知識宣傳、觀看愛國主義電影、乒乓球大賽、征文活動、球類聯(lián)賽等各種文體活動,同時積極參加學校組織的各類大賽,如:紀念五四青年節(jié)晚會、田徑對抗賽、北大荒知識競賽、辯論賽、校十佳歌手大賽等,我院學生在活動表現(xiàn)出色,在比賽中獲得了較好的成績:例如我學院參加環(huán)城跑取得全校第四、獲得十佳歌手大賽冠軍、獲得校棋類大賽象棋組的冠軍、獲校棋類大賽軍棋組的亞軍、獲校棋類大賽跳棋組冠軍等獎項。通過開展豐富多彩的校園文化活動,陶冶學生情操,培養(yǎng)學生綜合素質(zhì),在豐富他們課余文化活動的同時,也充分的鍛煉了他們的各方面才能。今年我院分團委也在活動中獲得了校表彰,分別是“社會實踐先進分團委”和“科技創(chuàng)新分團委”兩項殊榮。

(九)增加一項獎學金和一項素質(zhì)教育基金和兩個就業(yè)基地

通過院領導的不懈努力,我院今年新增一項企業(yè)獎學金六和獎學金,并完成了獎學金的發(fā)放,新增一項素質(zhì)教育金是英瑞斯素質(zhì)之星教育基金。該項基金主要用來提高學生的綜合素質(zhì),使學生的德、智、體等得到全面發(fā)展,使學生適應社會發(fā)展的需要。該公司每年出資兩萬元用來資助動物科技學院開展各項有利于提高學生綜合素質(zhì)的活動,同時獎勵那些在活動中表現(xiàn)突出的學生或是綜合素質(zhì)高的品學兼優(yōu)的大學生。兩個就業(yè)基地是哈爾濱英瑞斯飼料有限責任公司和哈爾濱青禾飼料公司兩家就業(yè)基地。

(十)另外值得一提的是,今年我院分團委在校五四青年節(jié)表彰中,榮獲了“社會實踐先進分團委”和“科技創(chuàng)新分團委”兩項殊榮。

學生科工作總結(jié) 篇10

20xx年是我校改革和發(fā)展的關鍵之年,也是我校搬遷賀州職教園區(qū)的喜慶之年,意味我校今后在賀州的發(fā)展既是大機遇也是大挑戰(zhàn)。我們學生科立足本質(zhì)工作,圍繞年初制定的工作總目標,在各級領導的關心支持下,同心協(xié)力,順利完成了本年度的各項工作任務,現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下:

一、規(guī)范制度,抓內(nèi)部建設

學生科是學校學生管理教育的主要職能科室,只有不斷加強科室建設,全面提高工作人員的素質(zhì)和管理能力,才能完成好各項工作。今年,我科室不斷完善崗位職責,進一步深化管理制度,做到人人崗位職責明確,事事有章可循,關鍵的時間段,時時有人值班,及時地發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,服務學生,取得良好的效果。

二、加強班主任和輔導員管理,嚴格考核制度

班主任是班級的組織者,教育者和管理者,是學校實施教育,教學的得力助手,班主任在學生全面健康成長的過程中,起著關鍵的作用,班主任工作是做好學生管理工作的基礎。為了增強班主任對班級管理的責任意識,首先用一些責任心強,有能力的班主任充實學生管理隊伍,明確崗位職責,每周召開班主任工作會議,對班級管理中存在的問題進行講評。同時把班級考核和常規(guī)工作量化考核相結(jié)合,充分調(diào)動其主觀能動性和工作的積極性,使我校學生的工作規(guī)范化,制度化。

三、加強學生德育教育,提高學生的綜合素質(zhì)

抓德育教育是今年學生科工作的重點之一,在提高學生的思想素質(zhì),培養(yǎng)良好行為習慣上以及怎樣做人方面狠下功夫,要求學生日常活動中做到不穿奇裝異服;不佩戴首飾;不涂脂抹粉,畫眼描眉;不染發(fā),留長發(fā);不講臟話,粗話;不亂扔雜物;不亂倒飯菜;保持校園整潔;不損壞公物,節(jié)約水電;尊敬師長,團結(jié)同學,正確處理同學之間的關系等。培養(yǎng)學生的公德意識,提高學生的綜合素質(zhì)。為此,我們還組織全體學生召開男生、女生健康大會。

四、切實抓好寢室、教室環(huán)境衛(wèi)生,美化環(huán)境育人

校園的衛(wèi)生好壞直接關系到學校的文化品質(zhì),讓學生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,不但能提高學生的文明程度,而且有助于大家的身心健康。因此,切實抓好寢室、

教室環(huán)境衛(wèi)生工作也是今年學生科工作的重點之一。每天寢室教室衛(wèi)生由學生會檢查,學生科派專人負責值周班級的工作安排,檢查和評比;對衛(wèi)生較差的寢室,教室及時通知整改,對破壞環(huán)境衛(wèi)生的現(xiàn)象及時予以糾正,實施嚴抓,嚴管;每天檢查評比的結(jié)果與班級考核捆綁在一起,評優(yōu)罰劣,大大提高學生講衛(wèi)生和維護校園環(huán)境衛(wèi)生的自覺性。今年的校園衛(wèi)生比以前有了很大的進步,宿舍教室美化有了大幅度提高。

五、加強學生會的管理與學生干部的培養(yǎng)

學生會在學校和學生之間發(fā)揮著橋梁與紐帶作用,學生會也是學生管理工作中的骨干力量,充分調(diào)動他們的工作積極性,真正發(fā)揮他們的模范帶頭作用,有利于促進學校各項工作的開展。由于學生人數(shù)逐年擴招,學生在校時間又短,新老干部交替頻繁,給培養(yǎng)學生骨干帶來了一定的困難。今年從xx級學生中選拔一批能力較強,素質(zhì)較高的學生加入到學生會的`隊伍之中。為了讓11級的學生會成員在學生管理中發(fā)揮作用,有針對性地對他們進行培養(yǎng)和教育,通過講座,交流,座談提高他們的工作能力;通過考核和老學生干部的經(jīng)驗介紹,提高他們業(yè)務水平;通過督促,檢查,評比提高他們的自身素質(zhì),同時我科還邀請學校領導對學生干部多次進行各專題講座,提高了他們的組織、管理、協(xié)調(diào)能力。目前這批學生骨干在學生會中發(fā)揮著重要作用,干部隊伍也較穩(wěn)定,學生自主管理工作逐步走上規(guī)范之路。

六、抓好常規(guī)管理,確保各項工作任務的完成

1、每周一集合開會,對學生進行校規(guī)校紀教育,法制教育,安全教育,文明禮儀教育,對學生中發(fā)現(xiàn)的不良行為及時提出批評與教育。增強學生遵紀守法意識和安全意識,培養(yǎng)學生的文明舉止,確保了校園的正常教學和生活秩序;

2、嚴格按現(xiàn)有的班主任和學生管理規(guī)定進行考核,切實保證了全體班主任工作考核良好以上;

3、按照學校規(guī)定圓滿完成兩學期的優(yōu)秀學生會干部、優(yōu)秀班干、三好學生等評先評優(yōu)工作。

4、積極配合招生辦、就業(yè)處等職能部門認真做好暑期招生宣傳工作,順利完成新生的入學工作;

5、圓滿完成20xx級汽修、農(nóng)機專業(yè)教學實習工作;

6、完成學校搬遷賀州職教園區(qū)的艱巨任務;

7.完成了學校交給的其它各項任務。

七、積極配合開展各項文體活動,活躍學生的第二課堂

為增強學生的體質(zhì),學校還舉行了一年一度的學生運動會,很好的展現(xiàn)了學生團結(jié)拼搏的精神。在國慶、中秋節(jié)日,以愛國、愛家為主題的板報評比也極大豐富了同學們的第二課堂,有力促進了學生全面進步。在9月份開展了男、女生座談會,10月份還舉辦了迎新生晚會和全校運動會,在11月份也開展了法制教育課,更豐富了學生的業(yè)余文化知識。

八、存在的不足之處

今年雖然努力工作,在學生管理工作中取得一點成績,但仍然存在不足之處:

1、學生科隊伍的建設還要進一步加強,管理水平有待創(chuàng)新;

2、管理制度和激勵機制需進一步完善;

3、學生的學風建設有待提高,如何提高學生的學習興趣,還有待我們?nèi)ヌ剿骱吞岣撸?/p>

4.班主任的工作有待進一步提高;

總之,總結(jié)過去工作中經(jīng)驗教訓,是為了明年更好地工作,在領導支持下我們力爭明年的學生管理更上一層樓。

九、明年的計劃

1、在開學后,做好穩(wěn)定工作及著手做好迎接xx級春、秋季新生準備工作;

2、對新生做好入學培訓和安全、穩(wěn)定工作,讓新生在校有回家的感覺,同時讓學生從“要我學”的思想觀念轉(zhuǎn)變成“我要學”;

3、繼續(xù)做好教學環(huán)境的衛(wèi)生工作;

4、加強學生德育教育工作,讓學生身心健康成長,辦家長、社會滿意的學校;

5、開展好學生第二課堂,豐富學生課余生活;

6、配合好學校把10級的學生安排好實習工作。

學生科工作總結(jié) 篇11

新學期始了,本著“科學創(chuàng)新,積極進取”的原則,我部開始對新學生工作進行了一系列的策劃和更新,我們總結(jié)了上學期原科創(chuàng)部的各項活動經(jīng)驗,對原有的活動進行了一系列的分析和評價,對原有的制度作了一系列的改進,力求在新的學期使科創(chuàng)部以一種全新的面貌展現(xiàn)給同學們,使科創(chuàng)部更加完善,以取得更好的發(fā)展。有總結(jié)如下:

首先,我部在系學生會成立后成功進行了改選。選取了紀琳琳擔任部長,曲叢叢和朱建龍擔任副部長。

其次,我部在系學生會的安排下進行了納新活動并產(chǎn)生了新的干事名單如下:趙君禹、劉平、于安帥。

在新成員確立以后,我部開始對新學期的工作做準備,我們先是向新成員詳細介紹了科創(chuàng)部的各項活動和工作,我們計劃完善例會制度和例會記錄,完善部內(nèi)各項工作制度,制定出較為完備的分工制度,

再者,我們對新學期的'工作進行了一系列的規(guī)劃,初步確定了新學期的各項活動計劃。

有了這一系列的準備,我們希望在新學期能有很好的發(fā)揮,希望科創(chuàng)部有很好的發(fā)展。

教育技術系學生會科創(chuàng)部

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