用人勞務合同協(xié)議

用人勞務合同協(xié)議(系列5篇)。

您是否對寫好合同而感到困惱呢？在大家越發(fā)的相信法律的時代里，簽訂合同是減少爭吵的重要措施，閱讀“用人勞務合同協(xié)議”或許能夠幫助您更好地理解這個問題，如果您在閱讀本文的過程中能夠獲得一些啟發(fā)那就是我的目的！

用人勞務合同協(xié)議【篇1】

雇主(甲方)：

住址：

雇員(乙方)：

住址：

依照《中華人民共和國合同法》及有關法律法規(guī)規(guī)定，遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則，雙方就本項目工地勞務用工事項協(xié)商一致，訂立本合同。

一、工程概況

1、工程名稱：

2、工程地點：

3、施工內容：

4、工程期限：

用工開始日期：________年_______月_______日，用工結束日期；________年_______月_______日。

5、工作崗位：

二、結算方式

1、根據(jù)工程所在地預算定額規(guī)定，計算乙方實際施工內容的定額工日，結算標準________元/工日。根據(jù)定額工日數(shù)乘以結算標準確定最終結算總價。

2、勞務費：________元。

(1)無論采用上述何種結算方式，甲方均先向乙方支付生活費。具體支付辦法為：簽訂本合同次月開始，每月支付一次，標準為________元/人。乙方完成本合同全部施工內容，并達到本合同約定要求后，經雙方確認結算金額，甲方一次性將結算余額全部支付乙方；若乙方施工工期跨越春節(jié)，則甲方于春節(jié)前20天向乙方結算已完工程量80%的人工工資，其余20%待乙方全部完成本合同施工內容后，一次結算。

(2)乙方承擔本合同之外的施工內容，事前須征得甲方書面同意，事后7日內向甲方簽證確認，否則甲方不予結算工資。

三、雙方責任

1、甲方責任

(施工交底和______級安全教育，并供施工圖紙。

(電源，提供乙方人員的住宿。

(胸卡等有關證件。

(4)工程完工時，及時組織人員驗收。

(5)按時支付勞務費。

2、乙方責任

(上崗證等)，保證提供證件的真實性和有效性。

(領取工資以及處理與其相關的事務。

(交底和方案組織施工，必須更改時應征得甲方的書面同意，否則甲方有權拒絕驗收和結算工資。

(生活區(qū)必須佩戴胸卡，不得帶無關人員進出現(xiàn)場和生活區(qū)，非作業(yè)時間，不得進入工地。

(傳染病等影響從事本工種施工和他人健康的各種疾病。如因乙方殘疾而造成的安全事故，其后果全部由乙方承擔；進場后甲方發(fā)現(xiàn)乙方人員中健康狀況不適于現(xiàn)場施工作業(yè)者，必須無條件退場。

(生活和社會秩序，由此所引起的一切后果，乙方承擔全部責任，并無條件退場。

四、工程質量與驗收

1、驗收以《建筑工程質量評定標準》及國家和工程所在地的其他強制性標準和規(guī)范為依據(jù)。

2、施工中若國家或地方頒布強制性標準或規(guī)范則執(zhí)行新標準或規(guī)范。

3、未達到本合同約定的質量標準，乙方需進行返工，直到達到本合同約定的質量標準，并承擔返工費用。甲方向乙方約定的質量標準的費用已包含在本合同價中，乙方不得再要求增加費用。

4、乙方應向及時甲方辦理隱蔽工程和中間工程的檢查與驗收手續(xù)。

5、甲方一經發(fā)現(xiàn)乙方在施工中未能按驗收規(guī)范和質量評定標準施工，乙方必須返工；由于乙方原因造成質量事故，其返工費用由乙方承擔：此類返工不順延工期。

五、安全施工

1、乙方應保證施工過程中無重大安全事故，若發(fā)生事故時因乙方原因造成的，由乙方負全責。

規(guī)定及甲方管理制度。

3、對甲方提供的安全生產設施，乙方應檢查合格后方可使用。乙方不得擅自拆除或損壞甲方采取的安全防護措施；如遇特殊情況需拆除的，必須征得甲方同意，否則由此引起的一切后果由乙方承擔；乙方認為甲方的安全措施不完善的，可向甲方提出，甲方應及時處理。

4、所有人員進入施工現(xiàn)場必須穿戴安全防護用品，特殊作業(yè)必須采取系安全帶等安全措施，禁止吸煙。

六、工程保護

甲方提供的材料、成品及設備的產品保護工作由乙方負責，期間發(fā)生損壞、遺失，乙方自費予以修復和賠償。

施工工具、設備的保管和維護工作，以及公共部位的成品保護。

七、違約責任

1、施工期間發(fā)生以下之一情況，均視為乙方違約，甲方有權單方面終止合同，并追究違約方的責任。

(1)接到甲方的進場通知未按期進場。

(2)因乙方原因造成重大安全事故或存在重大質量事故隱患且不及時整改。

(3)乙方連續(xù)兩個月未完成甲方的進度計劃。

設備損壞的，乙方應承擔賠償責任。

安全、文明施工、標化工地要求，乙方承擔違約責任，違約金按乙方結算金額計算。

八、其他

1、本合同一式______份，甲方執(zhí)______份，乙方執(zhí)______份。

2、本合同自雙方簽字后生效，至乙方全部施工完畢，甲方結算后終止。

合同簽訂地的人民法院起訴。

4、本合同未盡事宜，雙方協(xié)商。

甲方：

負責人：

聯(lián)系方式：

合同簽訂地：

合同履行地：

簽訂時間：________年_______月_______日

乙方：

負責人：

聯(lián)系方式：

合同簽訂地：

合同履行地：

簽訂時間：________年_______月_______日

用人勞務合同協(xié)議【篇2】

編號：____________________

甲方(用工單位)名稱： ____________________

法定代表人：____________________

地址： ____________________

乙方姓名： ____ 性別： ____ 出生年月： ____

家庭住址： ____________________

居民身份證號碼： ____________________

導游資格證號碼：____________________

導游證號碼： ____________________

導游等級： ____________________

根據(jù)《中華人民共和國民法典》等有關法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上，協(xié)商一致，簽訂本合同，以資共同遵守。

一、甲方是依法取得旅行社業(yè)務經營許可，在工商行政管理部門登記的旅行社。乙方通過導游資格考試，在相關旅游行業(yè)組織注冊并取得導游證。

二、甲方聘請乙方為旅游者提供導游服務，并支付導游服務費等勞務報酬。

三、單團導游服務期間：乙方按團隊旅游行程為旅游者提供導游服務的期間。

四、導游服務的內容：乙方按照旅游服務合同、行程單的約定為旅游者安排住宿、餐飲和游覽等活動，提供向導、講解等相關旅游服務。

五、導游服務的要求：乙方以其專業(yè)技能和導游知識為旅游者提供優(yōu)質的導游服務。乙方應當遵守《旅游法》、《導游人員管理條例》等法律法規(guī)的規(guī)定，遵守甲方制定的《導游人員服務規(guī)范》和其他對導游人員管理的規(guī)定。

六、導游的職業(yè)道德和行為準則：乙方具備良好的職業(yè)道德，嚴格執(zhí)行旅游行程安排，不得擅自變更旅游行程或者中止導游服務，不得擅自安排購物場所或另行付費旅游項目。

七、甲方的要求：甲方委派乙方為旅游者提供導游服務，不得要求乙方墊付團隊旅游費用，不得向乙方收取人頭費以及其他任何費用。甲方應當按時全額支付勞務費。

八、勞務報酬、支付時間和方式：

乙方勞務報酬包括：

1、導游服務費：____ 元/天;

2、出團補貼：____ 元/天;

3、其他：

旅游行程結束后3日內，乙方報銷團隊費用時支付勞務報酬;

支付方式： ____________________

九、安排乙方工作的程序和方式：甲方至少提前一天向乙方提出委派請求，乙方同意的，前往甲方辦公場所領取旅游行程單、導游輔助用品、領取必要的團費并辦理財務手續(xù)。

甲方委派乙方提供導游服務的，應當出具《導游服務委派單》，載明注明旅游者人數(shù)、旅游行程期間、接送時間等。

《導游服務委派單》是本合同的組成部分。本合同生效后，甲方委派乙方提供導游服務的，以《委派單》為準。

十、乙方帶團費用報銷：旅游行程結束后3日內，乙方應當?shù)郊追截攧詹块T報銷該團費用。

十一、乙方違反法律法規(guī)和甲方管理規(guī)定導致甲方受到行政罰款處罰的，乙方應當承擔該罰款。

十二、乙方帶團過程中知悉的甲方旅游產品成本、客戶資料、供應商協(xié)議價格、甲方團隊財務數(shù)據(jù)、運營模式等甲方未公開并采取保密措施的經營信息為起商業(yè)秘密，乙方負有保密義務。乙方不得泄露或者提供給其他人使用。乙方違反保密義務給甲方造成損失的.，應當承擔賠償責任。

十三、乙方的人身損害賠償:乙方提供導游服務過程中發(fā)生人身損害的，甲方投保旅行社責任保險中包含乙方責任保險。

十四、合同期間，乙方的社會保險由乙方自行承擔。

十五、違約責任

1、乙方逾期無正當理由不按時報銷團費的，應承擔每日 元的違約金，甲方不再另行委派乙方提供導游服務，并解除本合同。

2、乙方提供導游服務過程中違反旅游合同約定或者擅自變更旅游行程安排給旅游者造成經濟損失的，甲方賠償后可以向乙方追償，乙方應當承擔甲方的損失。

3、乙方無正當理由三次以上拒絕接受甲方委派導游工作的，甲方可以解除本合同。

4、甲方未按時支付勞務費的，每日應支付____ 元的違約金;乙方可以解除本合同。

十六、爭議處理

雙方因履行本合同發(fā)生爭議，可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向人民法院提起訴訟。

十七、其他事項

1、本合同期內，乙方實際居住地、聯(lián)系方式等發(fā)生變化的，應當及時告知甲方。

2、本合同有效期____ 年，自20__年 月 日起至202____ 年 ____月 ____ 日止。

3、勞務服務期間：乙方接受甲方委派后，實際為旅游者提供服務時起至乙方完成導游服務工作時止。勞務服務期間以《導游服務委派單》確定的為準。

4、本合同經雙方簽名、蓋章后生效，一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，乙方注冊單位留存一份。

甲方蓋章：____________________ 乙方簽名：____________________

法定代表人或負責人簽名： ____________________

簽章日期： ____________________ 簽名日期：____________________

用人勞務合同協(xié)議【篇3】

1.甲乙雙方協(xié)商決定，自本合同簽訂之日起，甲方為乙方提供語音、平臺推廣服務平臺。

2.乙方在甲方所提供之指定平臺進行互聯(lián)網在線服務，乙方同意甲方對其進行推廣宣傳，并根據(jù)甲方需求進行配合。

3.乙方授權甲方在IS語音平臺相關的運營中進行使用其肖像權。

4.甲方同意乙方可用在甲方指定平臺內獲得的元寶兌換相對應價值的人民幣。乙方根據(jù)甲方給予的指定帳號進行結算，第一個月指定賬號收入元寶折合人民幣低于500元的累計在次月一并結算。乙方結算的費用中不包括特殊禮物對應價值的元寶，同時，乙方帳號獲得元寶后未經甲方許可不予轉讓出去，一旦在贈收明細中查詢到元寶轉讓給其他賬號記錄該賬號停止結算。

5.本次語音合作具有排他性，乙方在合作期內不得與任何同類平臺進行合作，甲方同類公司如：YY語音、9158虛擬社區(qū)、呱呱視頻等語音、視頻平臺。同時，乙方未經甲方許可不允許為ISpeak軟件中其他頻道進行勞務服務，或在運營過程中引導甲方現(xiàn)有頻道客戶進入其他頻道。

6.在合約期內，甲方支付乙方經雙方確認后的勞務收入，確認方式：乙方使用指定賬號在每月25號左右統(tǒng)一結算元寶數(shù)據(jù)并由雙方核對。

7.乙方使用指定賬號在甲方指定平臺的在線上麥活躍時間不低于60小時。

8.雙方需要暫時或者永久變更所提供的服務，包括但不限于服務內容的增加、減少、中止或終止、服務費率的變更，應提前10天以書面形式通知對方，并需要就變更內容通過書面形式向對方進行詳細的說明和解釋。因通知不及時產生的后果對方不予承擔。

用人勞務合同協(xié)議【篇4】

甲 方:

乙 方:

簽訂日期: 年 月 日

甲方(用人單位)

用人單位名稱

用人單位住所

法定代表人或負責人

乙方(勞動者)

姓 名 性 別 出生年月

文化程度 聯(lián)系方式

戶籍所在地

實際居住地

居民身份證號碼

有效證件名稱 證件號碼

社會_____個人編號

甲,乙雙方根據(jù)中華人民共和國_____和有關法律,法規(guī)規(guī)定,在遵循合法,公平,誠實信用原則的基礎上,經平等自愿,協(xié)商一致簽訂本合同,并共同遵守本合同所列條款.

一,勞動合同期限

(一)本合同為二年以上(含二年)固定期限勞務派遣勞動合同.約定合同期自 年 月 日起至 年 月 日止.

(二)甲方派遣乙方到用工單位的派遣期限自 年 月 日起至 年 月 日止.

二,工作地點和工作內容

(一)甲方派遣乙方的用工單位名稱 .

(二)乙方同意根據(jù)工作需要,被派遣從事 崗位(工種)工作.

(三)乙方的工作地點: .

(四)乙方的被派遣從事工作崗位如發(fā)生變化,甲方應與乙方協(xié)商一致后變動乙方的工作崗位.

(五)乙方應按用工單位的要求按時完成規(guī)定的工作任務.

(六)甲方與用工單位派遣協(xié)議到期或提前解除時,本合同尚未到期的,甲方應及時安排乙方到其他用工單位工作,并協(xié)商變更本合同.

三,工作時間和休息休假

(一)甲,乙雙方經協(xié)商確認執(zhí)行下列 條款,乙方工作時間平均每周不超過四十小時,并保證乙方每周至少休息一日.

A,用工單位實行每天 小時工作制,每周工作 天,每周休息 天.

B,用工單位實行輪班制,安排乙方實行 班 運轉工作制,每班工作時間為 小時.

(二)用工單位安排乙方的 工作崗位,經批準屬于實行不定時工作制崗位,雙方依法執(zhí)行不定時工作制規(guī)定.

(三)用工單位安排乙方的 工作崗位,經批準屬于實行綜合計算工時工作制崗位,雙方依法執(zhí)行綜合計算工時工作制規(guī)定.

(四)甲方應要求用工單位嚴格遵守法定的工作時間,控制加班加點,保證乙方的休息與身心健康,用工單位因工作需要必須安排乙方加班加點的,應與工會和乙方協(xié)商同意,并依法給予乙方補休或支付加班加點工資.

(五)甲方依法為乙方安排帶薪年休假,具體休假時間雙方協(xié)商決定.

四,勞動報酬

(一)甲方應當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資.

(二)甲方承諾每月 日為發(fā)薪日,月工資 元.

(三)按照同工同酬原則,甲方應督促用工單位向乙方依法支付加班費,績效獎金和與工作崗位相關的福利待遇,用工單位未支付的,由甲方墊付.

(四)合同期內甲方未能安排乙方工作,甲方應按照不低于蘇州市最低工資標準支付乙方報酬.

(五)甲方應按國家和地方有關規(guī)定為乙方繳納住房公積金.

五,社會_____

(一)雙方依法參加社會_____,按時足額繳納各項社會_____費,其中依法應由乙方繳納的部分,由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳.

(二)乙方發(fā)生工傷事故或患職業(yè)病的,甲方應要求用工單位負責及時救治,或提供可能的幫助,并在規(guī)定時間內,由甲方向勞動保障行政部門提出工傷認定申請,為乙方依法辦理勞動能力鑒定,并為享受工傷_____待遇履行必要的義務.

六,_____,勞動條件和職業(yè)病危害防護

(一)甲方應要求用工單位向乙方履行如實告知可能產生職業(yè)病危害崗位的義務,并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育,防止勞動過程中的傷亡事故,減少職業(yè)危害.

(二)甲方應要求用工單位為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品,安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,應定期為乙方進行健康檢查,并在乙方離崗前進行健康檢查.

(三)因乙方從事的工作崗位有職業(yè)危害可能,在用工單位的監(jiān)督下,乙方須采取以下防護措施: .乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規(guī)程.乙方對用工單位管理人員違章指揮,強令冒險作業(yè),有權拒絕執(zhí)行.

(四))甲方應要求用工單位按照國家關于女職工,未成年工的特殊保護規(guī)定,對乙方提供保護.

(五)乙方患病或非因工負傷,甲方按照國家關于醫(yī)療期的規(guī)定依法支付乙方醫(yī)療期內的病假工資.

七,甲乙雙方約定的其他內容

八,勞動爭議處理

(一)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議,可以協(xié)商解決.不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的,可以向勞動爭議_____委員會申請_____.甲乙雙方也可以直接向勞動爭議_____委員會申請_____.提出_____要求的一方應當自勞動爭議發(fā)生之日起法定時效內向勞動爭議_____委員會提出書面申請.對_____裁決不服且符合起訴條件的,可以自收到_____裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟.

(二)甲方和用工單位違反勞動保障法律,法規(guī)和規(guī)章,損害乙方合法權益的,乙方有權向勞動保障行政部門和有關部門投訴,給乙方造成損害的,甲方和用工單位承擔連帶賠償責任.

九,其他事項

(一)勞動合同期內,乙方戶籍所在地,實際居住地,聯(lián)系方式等發(fā)生變化,應當及時告知甲方和用工單位.

(二) 本合同未盡事宜,按國家,省和市有關規(guī)定執(zhí)行,沒有規(guī)定的,通過雙方平等協(xié)商解決.

(三)本合同不得涂改.

(四)本合同如需同時用中文,外文書寫,內容不一致的,以中文文本為準.

(五)本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份.

(六)本合同附件包括: .

法定代表人或負責人簽名: 乙方簽名:

甲方蓋章:

簽章日期: 簽名日期:【dg15.COm 工作總結之家】

附件

勞動合同變更記錄

經雙方協(xié)商同意,對 年 月 日簽訂的勞動合同作如下變更:

法定代表人或負責人簽名: 乙方簽名:

甲方蓋章:

簽章日期: 簽名日期:

用人勞務合同協(xié)議【篇5】

咀方(單位)名稱：_______________大學

乙方(職工)姓名：___________________

性別：_______出生年月：____________

文化程度：___________________________

專業(yè)技術職務：_______________________

參加工作時間：_______________________

身份證號碼：_________________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《江蘇省事業(yè)單位實行聘用制暫行辦法(試行)》、國辦發(fā)(20xx)35號文《國務院辦公廳轉發(fā)人事部關于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》以及國家其他有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經平等協(xié)商，自愿簽訂本聘用合同確定勞動關系并共同遵照執(zhí)行。

一、合同期限

本合同采用下列方式之第()種

1.固定期限合同：自_______年_______月_______日起，至_______年_______月_______日止，為期_______年_______月;其中試用期為_______個月，試用期自_______年_______月_______日起，至_______年_______月_______日止。合同期內實行人事代理，人事檔案放人才交流中心管理。

2.無固定期限合同，除按規(guī)定變更、解除、終止外，本合同可至乙方達到退休年齡時終止。

3.甲方安排乙方從事______________特定工作任務為期限，自_______年_______月_______日至該任務完成后，本合同即終止執(zhí)行。

二、工作內容和條件

1.甲方根據(jù)單位情況和有關人事政策法規(guī)，通過雙向選擇、擇優(yōu)聘任、競爭上崗等方式，確定乙方的工作崗位，其崗位職責按簽訂的崗位聘任合同或崗位責任書執(zhí)行。

2.甲方根據(jù)乙方的崗位及工作要求，為乙方提供必需的工作條件和勞動保護措施，保障乙方的安全與健康。

三、報酬和保險、福利待遇

1.根據(jù)按勞分配為主體、多種分配方式并存的分配制度、甲方依據(jù)國家有關規(guī)定和乙方完成工作任務等情況，以貨幣形式按月核發(fā)乙方應得的工作報酬，不得克扣或無故拖欠，并根據(jù)國家有關規(guī)定，為乙方建立檔案工資。

2.甲方按規(guī)定為乙方辦理養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療等項社會保險，其中，乙方個人應交納的部分，由甲方按月從乙方的工資中代為扣納，統(tǒng)一辦理相關手續(xù)。

3.乙方在合同期內的工時制度、公休假日、女工保護待遇，因工負傷、致殘和死亡待遇，非因工負傷和患病待遇均按國家及本省有關規(guī)定執(zhí)行。

四、工作紀律

1.甲方應明確并切實加強單位內部的崗位責任制，建立健全考核制度，做到職權清楚、責任明確、考核嚴格、獎懲分明。

2.甲方有權根據(jù)國家現(xiàn)行有關法律、法規(guī)和政策，制定本單位的規(guī)章制度，乙方有違反的，甲方可按規(guī)定給予必要的處理。

3.乙方應努力學習政治文化，積極參加崗位技能培訓，忠于職守，服從領導，團結同志，努力完成本職工作。

五、聘用合同的變更、解除、終止

1.因特殊情況致使合同無法履行，經雙方協(xié)商同意可以變更本合同的相關內容，也可以解除本合同。

2.乙方有下列情況之一的，甲方可以解除本合同：

(1)在試用期間被證明不符合聘用條件的。

(2)嚴重違反甲方規(guī)章制度和工作紀律，經批評教育仍不改正的。

(3)嚴重失職，營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的。

(4)被依法追究刑事責任的。

(5)乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不服從另行安排適當工作的。

(6)連續(xù)兩年考核不合格的，又不服從組織安排或重新安排后年度考核仍不合格的。

(7)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，經當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的。

3.有下列情況之一的，乙方可以解除聘用合同：

(1)試用期內的。

(2)甲方未按照國家規(guī)定或聘用合同支付工作報酬或提供工作條件的。

(3)按照國家規(guī)定乙方經甲方同意考入普通高等、中等專業(yè)學校，應征入征，以及經甲方同意調出的。

4.有下列情況之一的，聘用合同終止：

(1)聘用合同期滿。

(2)雙方約定的終止條件出現(xiàn)的。

(3)乙方被開除、自動離職以及死亡的。

5.有下列情況之一的，甲方不得終止或解除聘用合同：

(1)乙方因工負傷或者患職業(yè)病醫(yī)療終結，經有關部門確認喪失或部分喪失勞動能力的。

(2)乙方患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的。

(3)乙方是女職工在孕期、產期、哺乳期內的。

(4)國家法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

六、合同解除方式

咀乙雙方解除合同應以書面形式通知對方，其中有本聘用合同第五條第2款的第5.6.7項情形的，應提前_______天通知對方。

七、違約和解除合同責任

咀方或乙方不履行合同義務或履行合同義務不符合本合同約定的，應承擔繼續(xù)履行、采取補救措施或者賠償損失等違約責任。

1.乙方系甲方出資培訓或引進的，乙方違約或提出解除合同，如雙方訂有協(xié)議，培訓費或引進費問題按協(xié)議規(guī)定辦理;如雙方沒有簽訂協(xié)議，甲方可適當收取費用，數(shù)額按培訓或引進后乙方加甲方服務的年限，以每年遞減所支費用的______%的比例計算。

2.乙方與甲方解除聘用合同，涉及商業(yè)秘密、知識產權等方面問題，而給甲方造成經濟損失的，按國家相應的法律、法規(guī)，乙方應給予甲方必要的經濟賠償。

八、聘用合同爭議的處理

咀乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應協(xié)商解決。

九、雙方其他約定

1.乙方在合同期內必須遵守甲方的各項規(guī)章制度。

2.乙方購買甲方住房或享受甲方購房補貼，乙方基本服務期(_______年)滿前，房產證由甲方保管?；痉掌跐M且考核合格的，房產證交給乙方。

3.乙方若提前解除合同，需向甲方繳納違約金，違約金金額按______________號文執(zhí)行。

4.合同期滿后甲方可根據(jù)需要及乙方各方面表現(xiàn)決定是否續(xù)聘，乙方可決定是否繼續(xù)應聘。

十、其他事項

1.本合同一式三份，由甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執(zhí)一份，一份存入檔案。

2.本合同應當由當事人簽字，確因故需代簽的，須經合法授權，否則，代簽無效。

3.本合同在生效后，若有條款與國家新頒布實施的法律、法規(guī)或政策抵觸的，以國家新的法律、法規(guī)或政策為準。

4.本合同未盡事宜，按國家規(guī)定及《_______省事業(yè)單位實行聘用制辦法(試行)》執(zhí)行，國家及《______省事業(yè)單位實行聘用制辦法(試行)》沒有規(guī)定的，由甲乙雙方依現(xiàn)行法律、法規(guī)和政策商定。

咀方：_____________________(蓋章)

咀方代表(簽字)：_________________

乙方：_____________________(簽字)

___________年_________月_________日

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單位勞務合同協(xié)議書系列

隨著經濟的發(fā)展，我們已經離不開合同了。我們要從哪里借鑒合同的格式？經過不懈努力“單位勞務合同協(xié)議書”是幼兒教師教育網的編輯挑選出來的精品之一，相信你閱讀本頁面后有一些收獲！

單位勞務合同協(xié)議書【篇1】

甲方：___________

地址：___________

電話：___________

乙方：___________

地址：___________

電話：___________

甲、乙雙方根據(jù)國家法律、法規(guī)的規(guī)定，就甲方派遣其合同制員工(以下簡稱勞務人員)至乙方工作之有關事宜，在平等自愿、互信互利的基礎上，經協(xié)商一致，簽訂本合同。

第一條 甲乙雙方合作期限

甲、乙雙方合作期限為_______年，自本合同生效之日起計算。

第二條 勞務人員的派遣

1.乙方向甲方提出勞務派遣書面申請，經甲乙雙方確定后簽訂本合同。乙方可自行招聘勞務人員，也可委托甲方招聘。

2.經乙方與求職人員雙向選擇后，乙方將決定錄用人員的名單、工作期限、擬安置的工種、工作崗位及地點、崗位要求、勞務人員在法定時間提供正常工作之情況下的月工資及福利待遇、各項保險、住房公積金額以及勞務人員崗位調整情況等具體列明，以書面的形式提交甲方并作為本合同的附件。

3.甲方根據(jù)乙方提交的有關記載著被乙方決定錄用人員的具體名單、工作期限、工資福利待遇等書面材料，分別與錄用的人員簽訂勞動合同，建立勞務人員檔案，辦理繳交社會保險、退工、工傷等手續(xù)。

第三條 勞務人員的工作期限

1.勞務人員的工作期限自勞務人員應向乙方工作報到之日起至工作期限屆滿且勞務人員與乙方辦妥交接手續(xù)止。

2.勞務人員的試用期包括在工作期限內。工作期限在六個月以下的，試用期不得超過十五日;工作期限在六個月以上一年以下的，試用期不得超過三十日;工作期限在一年以上兩年以下的，試用期不得超過六十日。乙方對同一勞務人員只能試用一次。

第四條 勞務人員的工資、社會保險及福利待遇等

1.勞務人員在法定時間內提供正常勞動的情況下，試用期月工資與試用期滿后的月工資由甲方與勞務人員具體協(xié)商確定并書面載明作為本合同的附件，工資標準的確定應符合規(guī)定要求。乙方需要勞務人員延長工作時間的，應采用面洽或預先告知等適當方式與勞務人員進行協(xié)商，并依法給付加班工資。

2.甲方依照廈門市有關社會保險規(guī)定的標準，為勞務人員繳納的養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育保險、特種行業(yè)保險和住房公積金等費用由乙方承擔。

3.乙方應于每月_______日前向甲方逐月支付應付給勞務人員的工資和應繳納的社會保險費、住房公積金。當月日前報到的勞務人員的工資按全月標準支付;當月_______日后報到的工資按半月標準支付，但社會保險費和住房公積金需按全月標準支付。因勞務人員報到日期的原因而致乙方未能及時給付勞務人員第一個月工資及社會保險費的，乙方應于次月_______日前一并補足支付給甲方。甲方根據(jù)乙方提供的勞務人員當月的工資清單及社會保險、住房公積金額，在次月_______日前支付給勞務人員，并負責辦理勞務人員社會保險費、住房公積金繳交手續(xù)。根據(jù)崗位考核，個人工資有出人的，在本人下月工資中進行清算。

4.勞務人員在工作期限內發(fā)生工傷或其他事故，乙方負責搶救，并及時通知甲方。甲方負責辦理工傷保險待遇的申請手續(xù)。除由社會保險機構承擔勞務人員和第三人的部分保險待遇外，其余應由甲方向勞務人員和第三人承擔的各種相關費用由提供崗位的乙方承擔。

5.乙方應按照國家有關規(guī)定為勞務人員提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境及勞動條件，保障勞務人員的工作安全。

6.乙方可根據(jù)需要對勞務人員進行業(yè)務和技能方面的培訓，其培訓費用由乙方和勞務人員直接商定。

7.勞務人員在乙方工作期間享有法定的節(jié)假日、婚假、產假等待遇。

第五條 甲方的管理費收取

1.乙方依據(jù)甲方實際派遣的勞務人員人數(shù)，按月向甲方給付勞務人員管理費。乙方使用派遣人員在_______人以下的，管理費標準為每人每月元;人以上人以下的，管理費標準為每人每月_______元;_______人以上的，管理費標準為每人每月_______元。當月_______日前向乙方報到的勞務人員當月管理費按全月的標準計算;當月_______日后向乙方報到的勞務人員，當月管理費按半價支付。

2.乙方應在每月_______日前將甲方上月應得的勞務管理費和勞務人員上個月的養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育保險、特種行業(yè)保險和住房公積金等費用匯人甲方指定的銀行賬號。因雙方與勞務人員均可諒解的原因而致乙方未能及時向甲方給付的各項費用，乙方應于次月日前一并補足支付給甲方。

第六條 勞務人員的教育管理

1.乙方負責教育、管理在乙方工作的勞務人員，甲方予以配合。

2.乙方遵照國家法律、法規(guī)及本單位的實際情況，制定教育和管理勞務人員的規(guī)章制度并書面告知勞務人員，該規(guī)章制度應提供給甲方備案。

3.乙方應加強商業(yè)秘密保密措施。勞務人員和甲方有義務保密，不得泄露。甲方違反保密義務對乙方造成損失的，甲方承擔賠償責任;勞務人員違反保密義務對乙方造成損失的，由乙方直接追究勞務人員責任并承擔崗位管理不善責任。

第七條 勞務人員工作期限的解除

(一)協(xié)商解除勞務人員工作期限

1.甲、乙雙方經協(xié)商一致，并征得勞務人員同意，勞務人員的工作期限可以提前解除。乙方提出并經各方協(xié)商一致解除勞務人員工作期限的，甲方因此與勞務人員解除勞動合同并向勞務人員給付應給付的經濟補償金而產生的一切相關費用由乙方承擔。

2.勞務人員以書面形式提前_______天通知甲方決定不在乙方工作的，或勞務人員不同意乙方調換工作崗位、工種或加大工作強度而決定不在乙方工作的，乙方同意與甲方解除勞務人員的工作期限，但乙方可要求甲方在_______日內補充新的勞務人員至乙方工作。

(二)乙方解除勞務人員的工作期限

1.勞務人員發(fā)生下列情形之一的，乙方應及時向甲方反映，經甲方核實后，乙方可以隨時書面通知勞務人員與甲方解除勞務人員工作期限，向甲方退回勞務人員，并可就勞務人員的過錯行為所造成的損失向勞務人員主張賠償：

(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(2)嚴重違反乙方規(guī)章制度或勞動紀律的;

(3)嚴重失職，營私舞弊，泄露商業(yè)秘密，對乙方造成重大損害的;

(4)被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)的;

(5)有侵占財產、盜竊、賭博、打架斗毆等行為之一的.。

2.勞務人員發(fā)生下列情形之一的，乙方應及時向甲方反映，經甲方核實后，乙方可以提前_______日以書面形式通知甲方及勞務人員解除勞務人員的工作期限，并向甲方退回勞務人員甲方因此與勞務人員解除勞動合同并向勞務人員給付應給付的經濟補償金等而產生的一切相關費用由乙方承擔。

(1)勞務人員患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事乙方另行安排工作的;

(2)勞務人員不能勝任乙方安排的工作，經過培訓或調整工作崗位仍不能勝任工作的;

(3)乙方決定錄用勞務人員時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使乙方無需再錄用勞務人員，經甲、乙雙方及勞務人員協(xié)商不能達成新合意的。

(三)乙方不得解除勞務人員工作期限

勞務人員發(fā)生下列情形之一時，乙方不得提前解除勞務人員的工作期限并向甲方退回勞務人員，否則，甲方因此與勞務人員解除勞動合同并向勞務人員給付應給付的經濟補償金及賠償金等而產生的一切相關費用均由乙方承擔：

(1)患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動能力的;

(2)患病或者負傷，在規(guī)定醫(yī)療期內的;

(3)女職工在孕期、產期、哺乳期內的。

(四)甲方解除勞務人員工作期限

1.勞務人員在試用期內決定不在乙方工作的，甲方可隨時提出與乙方解除勞務人員工作期限。乙方應按勞務人員實際工作天數(shù)向甲方給付勞務人員工資、社會保險費用及甲方應得的管理費等。

2.乙方以暴力、威脅或者非法限制勞務人員人身自由的手段強迫勞務人員勞動，或未按照國家有關規(guī)定提供勞動條件的情形而使勞務人員決定不在乙方工作的，甲方有權與乙方解除勞務人員工作期限。甲方因此與勞務人員解除勞動合同并向勞務人員給付應給付的經濟補償金等而產生的一切相關費用由乙方承擔。

3.乙方沒有按照本合同約定及時向甲方給付勞務人員工資、社會保險費、管理費及檔案管理費等各種費用時，甲方有權與乙方解除勞務人員工作期限。甲方因此與勞務人員解除勞動合同并向勞務人員給付應給付的經濟補償金等而產生的一切相關費用由乙方承擔。

甲方與勞務人員簽訂的勞動合同，未經協(xié)商一致乙方不得變更，勞務人員與甲方發(fā)生勞動爭議，經相關機構處理應支付給勞務人員的一切費用，如果是由乙方原因造成的，全部由乙方支付。

第八條 離職手續(xù)

在勞務人員的工作期限解除或終止時，甲方應督促勞務人員與乙方辦妥離職交接手續(xù)，交還從乙方領取的物品等。因乙方原因拖延辦理解除或終止手續(xù)的，一切責任由乙方承擔。

第九條 違約責任

1.任何一方違約而給對方造成損失的，均應向對方承擔賠償責任。

2.乙方未按合同約定及時向甲方給付勞務人員工資、社會保險費用、住房公積金、管理費等，甲方未按合同約定及時給付勞務人員工資、繳交社會保險費和住房公積金等，均按涉及金額的_______編加收日滯納金，過錯方還應承擔因此而被社會保險基金

征繳部門、住房公積金征繳部門征收的罰款、滯納金等費用。

3.乙方違約解除勞務人員工作期限的，除應承擔甲方因此與勞務人員解除勞動合同并向勞務人員給付應給付的賠償金等而產生的一切相關費用外，還應向甲方給付就該被解除勞務人員在剩余工作期限甲方應可收取的管理費及檔案管理費之總額。

第十條 爭議解決

甲、乙雙方在履行本合同的過程中發(fā)生爭議，應協(xié)商解決。協(xié)商不成，可提交司法解決。

第十一條 雙方認為需要約定的其他事項：______________________

第十二條 其他

1.本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商訂立補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有同等的法律效力。

2.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。一式四份，甲、乙雙方各執(zhí)二份。

甲方：______________________

甲方代表：__________________

開戶銀行：__________________

賬號：______________________

日期：_____年_____月______日

乙方：______________________

乙方代表：__________________

開戶銀行：__________________

賬號：______________________

日期：_____年_____月______日

單位勞務合同協(xié)議書【篇2】

甲方：____________________________

住所：____________________________

郵編：____________________________

聯(lián)系電話：________________________

乙方：____________________________

性別：____________________________

身份證號：________________________

住址：____________________________

郵編：____________________________

聯(lián)系電話：________________________

第一條、協(xié)議期限

自_______年_____月_____日至_______年______月_____日止，乙方試用期為______天。

第二條、工作內容

乙方在協(xié)議期內由甲方派往___________________，工作崗位由所派往的單位負責安排與調整，乙方愿意服從。

第三條、勞務報酬

乙方的勞務報酬由所派往的單位根據(jù)乙方工作崗位確定具體標準，該標準不低于北京市最低工資，由所派往單位直接支付乙方，或先支付甲方，再由甲方每月6日支付乙方。

第四條、甲方的責、權、利

1.負責要求所派往的單位為乙方提供乙方所承擔工作必需的工作條件；

2.要求乙方遵守國家法律法規(guī)和所派往單位的工作規(guī)定；

3.負責對乙方違反甲方和所派往單位工作規(guī)定的行為作出相應處理。

第五條、乙方的責、權、利

1.遵守國家法律法規(guī)及甲方和所派往單位的各項工作規(guī)定；

2.維護甲方及所派往單位的聲譽及正當利益，如造成損害或經濟損失，乙方應承擔相應責任；

3.乙方患職業(yè)病或因工負傷的工資及醫(yī)療待遇按國家和北京市有關規(guī)定由所派往的單位承擔；患病或非因工負傷的工資和醫(yī)療待遇由乙方商原企業(yè)承擔。

第六條、協(xié)議的解除、終止與續(xù)延

1.試用期內甲、乙雙方均可隨時通知對方解除本協(xié)議；

2.協(xié)議期間，雙方均可解除本協(xié)議，但應提前7日通知對方。未提前通知的，每延遲一日，須向對方支付一日的違約金，標準為乙方的日工資；

3.協(xié)議期滿，雙方均可終止本協(xié)議；若均無提出異議，本協(xié)議自動逐月續(xù)延。

第七條、協(xié)議的變更

1.協(xié)議有效期內，任何一方情況發(fā)生變化，需要變更協(xié)議時，應書面送達另一方，另一方應在15日內作出書面答復。

2.雙方協(xié)商一致，方可變更協(xié)議有關內容，變更后的協(xié)議或協(xié)議附件由雙方簽字有效。

3.雙方協(xié)商不一致，本協(xié)議即行解除。

第八條、違約責任

1、甲方違反本勞務協(xié)議給乙方造成損失的，應按乙方受損情況賠償；

2、乙方在協(xié)議期內擅自離職的，應賠償甲方的經濟損失。

第九條、其他

本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力，經甲乙雙方簽章生效。

甲方（公章）：_________ 乙方（公章）：_________

法定代表人（簽字）：_________ 法定代表人（簽字）：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

單位勞務合同協(xié)議書【篇3】

甲方：____________________

乙方：____________________

依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及其相關法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，甲乙雙方按照平等、自愿的原則，經甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂如下勞動合同。

一、合同期限

本合同有效期自____年____月____日至____年____月____日止。

二、工作內容及職責要求

1、工作內容：______________。

2、工作職責及要求：__________________。

三、勞動報酬及保險待遇

在本勞動合同中用工期限內，甲方以現(xiàn)金的形式，每月應向乙方支付不低于____元

的勞動報酬;按照相關勞動法規(guī)的規(guī)定，甲方還應向乙方支付不低于元的勞動保險費用。甲方每月共____計向乙方支付人民幣____元。乙方當月的勞動報酬，甲方最遲應在當月末后的五日內支____付，遇法定節(jié)假日順延。

乙方在甲方上班勞動期間，甲方應向乙方提供必要的勞動及保護條件。乙方在上班勞動____時間，如由于甲方原因造成的工傷，按國家工傷法規(guī)由甲方承擔責任。如由于乙方違反勞動____紀律或勞動操作規(guī)程及自身、自然因素發(fā)生的傷、病，由乙方自行承擔責任。

四、勞動紀律

乙方必須遵守國家的法規(guī)、法紀和職業(yè)道德及甲方的各項管理規(guī)章制度，服從甲方的工____作安排和日常管理，接受甲方安全教育，其具體要求如下：

五、勞動合同的變更、續(xù)簽、解除和終止

甲乙雙方在本合同的有效期內，可以遵循平等自愿，協(xié)商一致的原則，依法變____更勞動合同中的部分條款或解除終止勞動合同。

乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除或終止勞動合同：

1、嚴重違反勞動紀律或嚴重違反甲方依法建立的各項規(guī)章制度的;

2、在工作中，未能履行崗位職責，嚴重失職，給甲方造成重大損失的;

3、有連續(xù)曠工行為的;

4、被勞動教養(yǎng)或判刑等依法追究刑事責任的。

甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時提出解除或終止勞動合同：

1、甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫其勞動的;

2、甲方未按勞動合同約定支付其勞動報酬的;

3、甲方未按勞動合同約定、另行強加工作任務和未能提供勞動條件的。

凡有以上條款情形之一的，無論甲乙雙方中的一方提出解除或終止勞動合同，都必須以書面的形式，提前十五天，通知對方。

六、違約責任

甲方的違約責任

1、在合同期間，甲方無故不按時支付或克扣乙方的勞動報酬待遇，甲方應按當月乙方勞動報酬的20%支付補償金給乙方;

2、甲方無故解除勞動合同，除全額支付當月勞動報酬外，應另全額支付一個月的勞動報酬的'違約補償金。

乙方的違約責任

1、在合同期間，乙方未遵守甲方的各項規(guī)章制度，在工作中未按規(guī)定程序操作，恪盡職守，給甲方造成經濟損失的，乙方應負責全部賠償。

2、未按合同要求認真履行崗位職責，在工作中，未能達到甲方要求的，甲方應根據(jù)乙方勞動的實際情況扣減當月的勞動報酬。

3、乙方單方無故解除勞動合同，甲方除不支付當月勞動報酬待遇外，乙方應另按一個月的勞動報酬標準向甲方賠償違約金。

七、其它未盡事宜，由甲乙雙方共同協(xié)商，可簽訂補充條款，作為此合同附屬文件，具有同等效力。

本合同一式四份，甲乙雙方各一份，人事部門一份，財務部門一份，均具有同等的法律效力。

甲方：__________________

乙方：__________________

_____________年___月___日

單位勞務合同協(xié)議書【篇4】

甲方（用人單位）：________________________

乙方（勞動者）：________________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及有關法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定，經甲乙雙方平等自愿、協(xié)商一致訂立本合同。

一、合同期限

本合同________年____月___日起至________年____月___日止；其中試用期為_______月。

二、工作內容

乙方同意按甲方生產（工作）需要安排在 崗位工作，完成該崗位該承擔的各項工作內容。

三、勞動保護和勞動條件

1、為使乙方完成生產（工作）任務，甲方應根據(jù)國家有關生產安全、勞動保護、衛(wèi)生健康等規(guī)定，為乙方提供必要的生產（工作）條件，保障乙方的安全和健康；乙方在生產（工作）中要遵守有關操作規(guī)程、愛護甲方的工具等財產。

2、甲方執(zhí)行國家的工時制度，甲方不隨意延長乙方的工作時間；甲方經審批執(zhí)行特殊工時制度的，應告知乙方。

3、《根據(jù)中華人民共和國職業(yè)病防治法》的有關規(guī)定，用人單位與勞動者在訂立本合同時，應事先將工作過程中可能產生的職業(yè)病危害及其后果職業(yè)病防護措施和待遇等如實告知勞動者，并在勞動合同中寫明，不得隱瞞或者欺騙。

四、勞動報酬

1、甲方支付乙方的工資不低于政府規(guī)定的最低工資標準的基礎上，雙方協(xié)商：確定乙方的月工資為基礎工資加計件形式工資提成，甲方按規(guī)定支付乙方加班加點工資。

2、甲方于每月_______日前發(fā)放乙方上個月工資；甲方支付有困難的，經單位工會同意、勞動保障部門批準，延期支付時間最長不得超過________日。

五、社會保險和福利待遇

按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

　六、勞動紀律

1、甲、乙雙方應嚴格執(zhí)行國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。乙方必須遵守甲方依法制訂的各項內部管理制度。

2、乙方應遵守職業(yè)道德，不得損害甲方或客戶利益。

　七、教育與培訓

用人單位依據(jù)國家有關職業(yè)教育與就業(yè)準入的有關規(guī)定以及本單位的實際情況為勞動者提供職業(yè)教育和技能培訓。用人單位與勞動者在訂立本合同時，涉及國家規(guī)定的就業(yè)準入工種，應事先告知勞動者需要獲得勞動保障部門核發(fā)的相應職業(yè)資格證書，并在勞動合同中寫明相應的技術等級，不得招用不具備職業(yè)資格的人員。

八、勞動合同的解除、變更、終止

1、用人單位依據(jù)勞動法第二十六條二十七條、勞動者依據(jù)勞動法第三十一條提前解除合同的，任何一方應提前________日以書面形式通知對方。

2、經甲乙雙方協(xié)商一致，可變更合同相關內容。合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，應當即行終止。甲方應當在期限屆滿________日前就終止或續(xù)訂的意向書面通知乙方，由于生產工作需要，經雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂勞動合同。

九、違反勞動合同的責任

1、本合同一經簽訂，甲乙雙方必須嚴格執(zhí)行。甲乙雙方任何一方違反本合同，違反方應支付對方違約賠償金：_______元。

2、一方違反本合同，涉及經濟補償?shù)陌磭矣嘘P規(guī)定執(zhí)行。乙方在合同期間（含轉崗）由甲方出資進行職業(yè)技術培訓的，乙方違反本合同，若雙方訂有培訓協(xié)議的，按培訓協(xié)議乙方向甲方支付違約賠償金；若無培訓協(xié)議，按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

3、因不可抗力造成本合同不能履行或經濟損失的，可不承擔違約責任。

十、雙方約定的其他事項：

乙方應嚴格保守甲方商業(yè)秘密，不得損害甲方利益，不得向同行業(yè)或其他人員泄漏甲方技術資料和內部商業(yè)信息，否則由乙方承擔由此對甲方造成的直接和間接損失，并承擔賠償責任。

十二、本合同依法訂立即具有法律效力，雙方必須嚴格履行。本合同未盡事項或條款如與今后國家規(guī)定相抵觸時，按國家規(guī)定執(zhí)行。

十三、甲乙雙方在本合同履行中發(fā)生勞動爭議，應協(xié)商解決；也可以向本單位或所在地鎮(zhèn)勞動爭議協(xié)調委員會申請調解，調解不成或不愿調解的，可向海鹽縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向海鹽縣人民法院起訴。

十四、本合同一式________份。甲乙雙方各執(zhí)________份，簽證機關留存________份。

甲方（單位蓋章）：________________________

乙方簽字：________________

簽證日期：__________年_____月___日

單位勞務合同協(xié)議書【篇5】

甲方(用人單位)名稱： 住所：法定代表人： 性別：

乙方(勞動者)姓名：

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限

第一條 甲、乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限：

(一)固定期限：自用工之日 年 月 日起至 年月 日止。

(二)無固定期限：自用工之日 年 月 日起至法定的終止條件出現(xiàn)時止。其中試用期自 年 月 日至 年 月 日止，期限為天。

二、工作內容和工作地點

第二條 根據(jù)甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的工作地點 從事 崗位(工種)工作。經甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作地點、工作崗位(工種)。

第三條 乙方應按照甲方要求，完成 工作數(shù)量，并達到 質量標準。

三、工作時間和休息休假

第四條 甲乙雙方選擇實行以下第 種工時制度：

(一)實行標準工時工作制度。

(二)實行綜合計算工時工作制度。

(三)實行不定時工作制度。

四、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

第五條 甲方應嚴格執(zhí)行國家和地方有關勞動保護的法律、法規(guī)和規(guī)章，為乙方提供必要的勞動條件和勞動防護用具，建立健全生產工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。

第六條 對乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的，甲方應按國家有關規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查，在合同期內應定期對乙方進行職業(yè)健康檢查。

第七條 甲方有義務負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。

第八條 乙方有權拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權提出批評并向有關部門檢舉控告。

五、勞動報酬

第九條 乙方試用期的工資標準為 元/月(試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者本合同第十條約定的工資的80%，并不得低于用人單位所在地的最低工資標準)。

第十條 乙方試用期滿后，甲方應根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方實行以下第 種工資形式：

(一)計時工資。乙方的工資由以下幾部分組成：其標準分別為 元/月。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動，按新的工資標準確定。

(二)計件工資。甲方應制定科學合理的勞動定額標準，計件單價約定為 元。

(三)其他工資形式:

第十一條 甲方應以法定貨幣形式按月支付乙方工資，發(fā)薪日為每月 日，不得克扣或無故拖欠。甲方支付乙方的工資，應不違反國家有關最低工資的規(guī)定。

第十二條 實行標準工時制度，甲方安排乙方延長日工作時間，應支付不低于乙方工資的150%的工資報酬;安排乙方在休息日工作又不能安排補休的，應支付不低于乙方工資的200%的工資報酬;安排乙方在法定休假日工作的，應支付不低于乙方工資的300%的工資報酬。 第十三條 實行綜合計算工時和不定時工作制度，甲方安排乙方月工作時間超過167.4小時，應支付不低于乙方工資的150%的工資報酬;安排乙方在法定休假日工作的，應支付不低于乙方工資的300%的工資報酬。

六、社會保險

第十四條 甲方應按國家和地方有關社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險費用;社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。

甲乙雙方解除、終止勞動合同時，甲方應按有關規(guī)定為乙方辦理職工檔案和社會保險轉移等相關手續(xù)，出具解除或者終止勞動合同證明書。乙方應及時辦理工作交接手續(xù)。

七、雙方約定的事項

第十五條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容;

(一)甲方出資,為乙方提供法定以外培訓的約定

(二)保守商業(yè)秘密的約定

(三)補充保險和福利待遇的約定：

(四)其他事項的約定：

八、 勞動合同的變更、解除和終止條件

(一)經合同雙方當事人協(xié)商一致，勞動合同的內容可以變更。

(二)勞動合同的解除：

1、試用期內，甲乙雙方均可提前七天書面通知對方終止合同，或以償付七天工資代替通知，乙方違約需繳納培訓費用。

2、試用期滿后，根據(jù)崗位不同，一般崗位甲乙雙方均可提前一個月書面通知對方或以償付一個月工資代替通知。

3、符合下列情況的，甲方可以解除勞動合同：

(1)甲方因營業(yè)情況發(fā)生變化，而多余的職工又不能改換其它工種;

(2)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(3)乙方患病或因公負傷，規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能調整做其它工作或患有慢性疾病及傳染病;

(4)乙方嚴重違反酒店勞動紀律和規(guī)章制度，并造成一定后果，根據(jù)酒店有關規(guī)定應予以辭退的;

(5)乙方不服從工作分配或不勝任本職工作的;

(6)嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成一定損害的;

(7)乙方因觸犯國家法律法規(guī)被拘留、勞動教養(yǎng)、判刑，甲方將作開除處理，本勞動合同隨之終止。

4、有下列情形之一，乙方可以解除本勞動合同：

(1)經國家有關部門確認，甲方勞動條件、衛(wèi)生條件惡劣，嚴重危害了乙方身體健康的;

(2)甲方不按規(guī)定支付乙方勞動報酬的;

(3)甲方工資低于當?shù)貏趧尤嗣裾?guī)定的最低工資標準支付勞動者工資報酬。

(三)勞動合同的終止：

1、勞動合同規(guī)定的期限屆滿時;

2、雙方約定的終止勞動合同的條件出現(xiàn);

3、勞動合同一方主體消亡，勞動合同即行終止。

(四)其他事宜：

在合同期滿前一個月，甲方應當向乙方提出終止或續(xù)訂勞動合同的書面意向，并辦理有關手續(xù)。甲方未及時辦理合同終止、續(xù)訂手續(xù)而形成事實勞動關系關發(fā)生爭議的，應當承擔相應的法律責任。

九、其 他

第十六條 甲乙雙方勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂按國家和本省有關規(guī)定執(zhí)行。

第十七條 本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決，與今后國家和本省有關規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行。

第十八條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________

_________年________月_______日 _________年________月_______日

單位勞務合同協(xié)議書【篇6】

甲方：________________________________(聘用方)

乙方：________________________________(受聘方)

現(xiàn)通信地址________________________________________

聯(lián)系電話________________

為建立勞動關系，明確權利義務，依據(jù)勞動法、勞動合同法等有關法律規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立本合同。

第一條本合同期限自________年________月________日起至________年________月________日止。其中試用期為________年________月________日起至________年________月________日止。

第二條甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在________工作崗位，乙方的工作任務為______，工作地點為________________________。經雙方協(xié)商同意，甲方可以調換乙方的工種或崗位及工作地點。

乙方應認真履行崗位職責，遵守各項規(guī)章制度，服從管理，按時完成工作任務。

第三條乙方按甲方規(guī)定完成工作任務的`，甲方于每月________日支付工資，支付的工資為_______元/月，其中試用期的工資為________________元/月?；蛘邔嵭杏嫾?，計件單價為________。

第四條工作時間和休息休假、社會保險、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護等按照法律法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定執(zhí)行。

第五條雙方解除或終止勞動合同應按法定程序辦理，甲方為乙方出具終止、解除勞動合同的通知書或相關證明。符合法律、法規(guī)規(guī)定的，支付乙方經濟補償。

第六條其他未盡事項按照國家及地方現(xiàn)行有關規(guī)定執(zhí)行。

第七條雙方其他約定________________________________________________。

第八條本合同雙方各執(zhí)一份，涂改或未經授權代簽無效。

甲方：____________公司乙方：______(簽字蓋章)

(蓋章)：______身份證號碼：______

授權代表住址：______

簽字蓋章：______聯(lián)系電話：______

簽訂日期：______年______月______日

單位勞務合同協(xié)議書【篇7】

甲方(用人單位)名稱：_______________

地址：________________________

單位所有制性質：_______________

法定代表人(委托代理人)姓名：____________

乙方(勞動者)姓名：____________

性別：__________________________

年齡：__________________________

民族：__________________________

文化程度：______________________

籍貫：_____省_____市_____縣(區(qū))_____鄉(xiāng)(鎮(zhèn))_____村(街)_____號

現(xiàn)住址：_________________________

屬于：農業(yè)人口___________________

非農業(yè)人口_______________________

身份證號碼：____________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關規(guī)定，經甲、乙雙方平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同。

一、合同期限

本合同期限自_____年_____月_____日起，至_____年_____月_____日止。其中試用期_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

二、生產(工作)任務

根據(jù)甲方企業(yè)生產(工作)需要，乙方同意甲方安排，從事_____崗位，為_____工種，承擔_____生產(工作)任務。其中應達到的數(shù)量(班產)質量指標為：_______________.

三、勞動保護和勞動條件

根據(jù)工作崗位需要，按照國家有關政策規(guī)定，甲方應配備必要的勞動安全保護和防護設施。

四、勞動報酬

(一)甲方依據(jù)有關政策規(guī)定和單位的實際，支付乙方在試用期內的工資為_____元。試用期滿，根據(jù)乙方的崗位，技能水平，承擔的任務等情況，定為每月_____元。(乙方從事的工種為全額計件工資制，經甲、乙雙方協(xié)商月工資按計件單價結算，具體辦法雙方約定為：__________) .

(二)加班工資為每小時_____元。法定節(jié)假日每小時_____元。

(三)乙方從事夜班工作的，甲方應按規(guī)定支付乙方夜餐費。

(四)按照國家及企業(yè)的有關規(guī)定，乙方應享受_____等，每月計_____元，津貼_____元，獎金_____元。

五、勞動保險福利待遇以及社會養(yǎng)老保險均按現(xiàn)行有關政策執(zhí)行

六、權利和義務

(一)甲方權利

1.依據(jù)國家的__________有關規(guī)定，結合本企業(yè)的實際情況，有權制定廠規(guī)廠紀。

2.根據(jù)《企業(yè)職工獎懲條例》及有關法規(guī)、政策，甲方有權對職工實施獎勵、處分、經濟處罰。

(二)乙方權利

1.乙方享有與其他工人相同的主人翁地位，參加企業(yè)民主管理。

2.乙方享有與其他工人相同的政治榮譽和政治待遇(入黨、入團、評選先進、模范等).

3.甲方有違反合同的行為，乙方有權向當?shù)貏趧又俨脵C構申請仲裁。

(三)甲方義務

1.負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、安全生產、廠規(guī)廠紀等教育、培訓、考核與管理。

2.甲方保證乙方享有國家規(guī)定的勞動、工作、學習、生活條件。

(四)乙方義務

1.自覺遵守各項勞動紀律、規(guī)章制度，聽從指揮，服從管理。

2.刻苦鉆研業(yè)務技術，盡職盡責完成生產(工作)任務。

3.嚴格遵守合同規(guī)定的各項條款。

七、勞動合同的解除與終止

(一)在下列情況下，甲方可以解除勞動合同：

1.在試用期內，發(fā)現(xiàn)不符合招用條件的;

2.患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

3.按照國務院《國營企業(yè)辭退違紀職工暫行規(guī)定》應予以辭退的;

4.甲方宣告破產或者瀕臨破產處于法定整頓期間的;

5.違反勞動合同規(guī)定的。

(二)被依法追究刑事責任，因工或非因工死亡的，勞動合同自行解除。

(三)在下列情況下，乙方可以解除勞動合同：

1.經國家有關部門確認，勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣，無有效保護措施，嚴重危害工人身體健康的;

2.甲方不能按照勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的;

3.甲方不履行勞動合同或違反國家法規(guī)、政策，侵害工人合法權益的;

4.經甲方同意，被招為合同制工人或參軍、自費考入中等以上專業(yè)學校的。

(四)在下列情況下，企業(yè)不得解除勞動合同：

1.勞動合同期限未滿又不符合第七條(一)款規(guī)定的;

2.合同期內經勞動鑒定委員會確認患有職業(yè)病或因工負傷的;

3.患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的;

4.女工在符合國家規(guī)定的孕期、產假、哺乳期間的;

5.符合國家其他規(guī)定條件的。

(五)合同期滿必須終止合同。因生產(工作)需要，可按照規(guī)定重新辦理招用手續(xù)。

(六)任何一方解除勞動合同，應提前30天通知對方，方可辦理解除合同手續(xù)。試用期內解除合同及(二)款中規(guī)定解除勞動合同的除外。

八、違反勞動合同應承擔的責任

本合同一經簽訂，雙方必須嚴格執(zhí)行。任何一方違反勞動合同，給對方造成經濟損失的，對方有權根據(jù)其責任和造成的后果，追究違約金_____元，賠償金_____元。如因不可抗力造成不能履行合同，以致給對方帶來損害時，違約方可不承擔法律責任。

九、雙方認為需要規(guī)定的其他事項(略)

十、勞動合同鑒證

本合同簽訂后，必須到當?shù)貏趧有姓块T的仲裁機構進行鑒證。

十一、勞動爭議處理

因本合同發(fā)生爭議，當事人應在爭議發(fā)生6個月內以書面形式向當?shù)刂俨梦瘑T會申請仲裁。

甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

單位勞務合同協(xié)議書【篇8】

甲方（用人單位）名稱：

乙方（勞動者）名稱：

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》以及相關法律、法規(guī)的規(guī)定，經甲、乙雙方平等自愿、協(xié)商一致，共同簽訂并履行本合同所列條款。

一、勞動合同期限

合同期限自20xx年9月1日起至20xx年9月1日止。

二、工作內容和工作地點

1、乙方同意根據(jù)甲方生產（工作）需要，從事定崗位具體職責和要求。

2、乙方的工作地點：本公司或甲方根據(jù)生產（工作）需要安排的其他地點。

三、工作時間

1、甲方依法保證乙方的休息權利；

2、甲方在遵守有關法律法規(guī)規(guī)定的前提下，可以根據(jù)工作需要安排乙方加班，乙方應服從甲方的統(tǒng)一安排。

四、勞動報酬

1、甲方每月以貨幣或轉賬形式支付乙方工資，月工資15日前發(fā)放。

五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

1、甲方根據(jù)國家有關法律法規(guī)，建立安全生產制度。乙方應嚴格遵守甲方的勞動安全制度。雙方嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故發(fā)生，減少職業(yè)危害。

2、甲方根據(jù)生產崗位的需要，按照國家有關勞動安全的規(guī)定為乙方配置和完善必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。

六、規(guī)章制度

1、甲方依法制定單位規(guī)章制度，并通過有效方式及時告知乙方。公司簡易勞動合同范本。

2、乙方服從甲方工作管理，并嚴格遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。

七、勞動合同變更、解除和終止公司簡易勞動合同范本。

1、甲乙雙方變更、解除、終止勞動合同依照《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律法規(guī)執(zhí)行。

2、雙方若有一方要求解除勞動合同，應提前三十日以書面形式通知另一方，甲方應在滿三十日前出具解除勞動合同證明，在此期間乙方應堅守崗位。

八、勞動爭議處理及其他

1、甲乙雙方因履行勞動合同發(fā)生爭議，應協(xié)商解決；協(xié)商不成或不愿協(xié)商的，可向當?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。

2、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（蓋章）：

乙方（簽名）：

法人代表：

合同簽訂日期：年月日

單位勞務合同協(xié)議書【篇9】

甲方：＿有限公司

乙方：

身份證號碼：

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國民法典》的相關規(guī)定，經甲方與乙方協(xié)商一致，雙方同意解除勞動合同。達成協(xié)議如下：

1.協(xié)議甲乙雙方于______年____月____日簽訂了合同期限從______年____月____日至______年____月____日的勞動合同，解除勞動合同日期為______年____月____日，雙方的勞動關系隨之終止;

2.協(xié)議乙方應于本協(xié)議簽訂之日起日內按照甲方的要求歸還屬于甲方所有的文件、資料、辦公用品、電子文檔以及其他一切物品，并按甲方要求妥善辦理工作業(yè)務移交手續(xù)。

3.協(xié)議甲方根據(jù)《中華人民共和國民法典》的有關規(guī)定，在乙方辦理完本協(xié)議第2條所述事項并經甲方確認后，甲方支付乙方經濟補償金。

4.協(xié)議乙方在甲方的最后工作日至______年____月____日止，甲方支付給乙方的報酬也結算亦至______年____月____日止，社會保險金、公積金于次月繳交。

5.協(xié)議甲方根據(jù)相關規(guī)定，向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續(xù)。

6.乙方保證對于甲方的商業(yè)秘密及其他信息，乙方不會以任何形式進行復制、保留或帶離甲方經營場所。離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。

7.除上述所列事項外，在各自履行完相應義務后，甲乙雙方不再存有任何勞動和經濟糾紛。

8.本協(xié)議書壹式叁份，具有同等法律效力，甲乙雙方各執(zhí)壹份，另外壹份用于辦理退工手續(xù)。

9.本協(xié)議書自雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方：＿有限公司 乙方：

______年____月____日 ______年____月____日

單位勞務合同協(xié)議書【篇10】

甲方：

乙方：

為了工作管理規(guī)范，明確雙方權利和義務，特簽定聘用協(xié)議如下：

一、乙方在甲方任職期間屬臨時聘用人員，試用期兩個月，上崗時須一次性交納醫(yī)療質量保證金______元，雙方自愿簽定聘用協(xié)議書。

二、乙方任職工作期間，自覺遵守醫(yī)院規(guī)章制度，享受甲方在職正式工作人員的節(jié)假日生活福利待遇。試用期間工資______元/月，試用期滿合格后由雙方根據(jù)工作崗位、個人能力、執(zhí)業(yè)證書持有情況商定；試用期內不享受浮動工資待遇，待期滿后由科室負責人根據(jù)工作情況發(fā)放。聘用期間，每滿一年，根據(jù)工作情況、業(yè)績調整一次工資待遇；聘任期間所發(fā)工資包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和失業(yè)保險待遇。

三、甲方有義務向乙方提供任職、晉職資格考試的相關證明；根據(jù)工作需要，乙方可以申請到上級醫(yī)院進修學習（另行簽定進修協(xié)議）。

四、乙方在工作期間各種待遇同正式工作人員，年度內違規(guī)3次以上或不聽勸告，予以解聘。非工作期間發(fā)生人身意外傷害，責任自負。

五、聘任期滿需解、辭聘時，雙方提前一個月通知對方。乙方離崗時，甲方退還全部醫(yī)療質量保證金（不計利息），不再負責安置。

六、乙方聘期未滿私自辭聘或給甲方造成工作困難或損失時，甲方有權扣除醫(yī)療質量保證金并不再退還。甲方無故解聘乙方，須雙倍返還保證金。

七、甲方如因工作需要，經縣衛(wèi)生局和縣人事局批準，優(yōu)先錄用乙方為正式工作人員。因上級部門政策或第三方原因導致本協(xié)議不能履行時，本合同自動終止，甲乙雙方免責。

八、1、乙方有下列情形之一者，甲方可以解聘：

（1）不能履行協(xié)議或不能勝任本職工作的；

（2）因公負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作；

（3）違反工作紀律和規(guī)章制度給工作造成嚴重損失的；

（4）不服從安排、不認真工作或曠工年滿5天的。

2、有下列情形之一者，乙方可以辭聘：

（1）甲方不能履行協(xié)議的；

（2）工作生活中確有特殊困難不能繼續(xù)履行協(xié)議的；

（3）經過甲方同意的其他情形。

3、任何一方無正當理由不得隨意終止協(xié)議，如一方違反協(xié)議規(guī)定，另一方可以提出終止協(xié)議。

4、因上級政策規(guī)定或其它不可抗拒因素，使協(xié)議無法繼續(xù)履行時，要提前解除協(xié)議。

九、本聘任協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各一份。

十、聘期為一年，自簽定之日起執(zhí)行。

(聘期___年___月___日___年___月___日）

以上未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。

甲方：___（蓋章）乙方：___（蓋章）

___年___月___日

單位勞務合同協(xié)議書【篇11】

此雇用合同由_________(以下簡稱雇主)和_________(以下簡稱雇員)締結。根據(jù)本合同，雇主將聘用雇員且雇員同意受聘于雇主就以下所規(guī)定的工作提供服務和履行義務。

一、義務和責任

合同雙方同意雇員將受聘從事_________工作，并履行以下職責。

二、期限

本合同有效期為_________(年、月)，從_________年_______月_______日起至_________年______月______日止。

三、工作日和工時

雇員每周工作從星期_____至星期_____，每天從______點至______點，一周共_____小時。

四、報酬

雇主同意就雇員的服務提供以下報酬：

1.每(小時)_______美元;

2.每加班(小時)_______美元，每兩周結算一次，支票支付。

3.其他報酬(紅利、傭金等)，數(shù)額及計算辦法如下：

五、扣除款

每次發(fā)薪時，除從雇員報酬中扣出應繳之(_______)稅收和社會保險費外，雇主不得克扣雇員所得，本條例另有規(guī)定以及經工長或工長代理人同意的除外。其他扣除項目為(寫出扣款目的和數(shù)目)：________________________。

六、主要工作地

雇員主要工作地為______________。但根據(jù)雇主業(yè)務性質所需，在不違犯勞工政策和規(guī)定情況下，雇主也可要求雇員在_________地以內其他選區(qū)履行職責。

七、差旅費

在本合同到期或中止(不論中止原因如何)時，雇主將負責雇員返回雇傭地的機票費用。

八、保險和費

雇主應負責雇員的醫(yī)療保險或負擔雇員的全部醫(yī)療費用，包括___________________地以外的轉診和轉院費，如雇員因故死亡，雇主應承擔尸體保存及運回原地的費用。

九、最近的血親的通知

雇員在出現(xiàn)重病或死亡情況，雇主應立即通知其最近的血親，雇員最近的血親的姓名和地址如下：___________________。

十、食宿及其他

雇主必須保證提供以下方便：

1.(作記號以選擇或不選擇此項)雇主提供住宿，每月收費_________美元。(同上)雇主免費提供住宿。(同上)雇員自備住宿(附聲明和房租協(xié)議)

2.每日_________餐，每月收費_________元。

3.(同上)雇員自理伙食。

4.(同上)上下班在雇主指定地下車，免收車費。

5.(同上)津貼：___________________。

6.(同上)其他：__________________________。

十一、其他規(guī)定

下列附加規(guī)定適用于本合同：__________________________________

(制定或附加工作和膳宿規(guī)則，以及雇員行為規(guī)范。附加規(guī)定的每一頁都必須經雇主和雇員簽字。)

十二、終止合同

本合同可根據(jù)下列規(guī)定終止：

1.無故：由一方當事人提前_________天以書面通知另一方當事人;或

2.因故：在工長或其代理人力圖調解爭議失敗后，由一方當事人提前_________天以書面通知另一方當事人。因故解除合同時，雇主應支付雇員合同解除生效前的薪金，并為雇員購買他(她)返回雇傭地的單程機票。下列任何一條均構成合同終止理由：

a.雇員_________次無故曠工和(或)_________次無故上班遲到;

b.雇員行為疏忽魯莽，或不完成任務;

c.在_________地犯下重罪或兩項或兩項以上輕罪;

單位勞務合同協(xié)議書【篇12】

甲方：_________________(以下簡稱甲方)

乙方：_________________(以下簡稱乙方)

為明確甲乙雙方在施工過程中的權利、義務和經濟責任，促進雙方搞好配合工作。經雙方友好協(xié)商，遵循平等、自愿、公平和誠信的原則簽訂本協(xié)議，以便雙方共同遵守。

一、工程地址及名稱：_________________

二、工程范圍：乙方包工期、包質量(合格)，直到工程竣工為止，工程量按實際測量計算。

三、甲方負責技術人員現(xiàn)場交底(圖紙)及安排指導工作，提供所有材料及水電到位。協(xié)助乙方人員施工順利進行，避免造成延誤工期。乙方工人在施工期間，甲方提供乙方工人的住宿場地。

四、取費標準及協(xié)議價款：鋪貼地板磚每平方米為_______元，鋪貼墻磚每平方米為_______元，鋪貼走邊(波打線)、踢腳線每米單獨為_______元，鋪貼樓梯踏步每米為_______元，另踏步走邊、擋水線、踢腳線按每米單獨為_______元。

五、工程期限：本工程從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日竣工結束，施工期內因甲方原因，變更及遇到人力不可抗拒因素，工期相應順延。

六、工程價款以及結算方式：乙方工人進場施工每人每天甲方預付50元生活費給工人，其它工作施工甲方按月進度90%工程款結

算給乙方。余款10%施工結束7天內一次性付清工程款給乙方。

七、乙方負責向甲方提供施工、勞動力和材料使用計劃，甲方要配合協(xié)調乙方的工作，直到竣工為止。

八、以上協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字后生效，未盡事宜，另行協(xié)商解決。

甲方：_________________

乙方：_________________電話：_________________

電話：_________________聯(lián)系地址：_________________

聯(lián)系地址：_________________身份證號碼：_________________

身份證號碼：_________________日期：_________________

2024用人勞務合同協(xié)議(匯編6篇)

不為明天做好準備的人是沒有未來的，在平日里的學習中，幼兒園教師時常會提前準備好有用的資料。資料一般指生產、生活中閱讀，學習，參考必需的東西。有了資料的協(xié)助我們的工作會變得更加順利！那么，想必你在找可以用得到的幼師資料吧？經過收集，小編為您獻上2024用人勞務合同協(xié)議(匯編6篇)，僅供參考，大家一起來看看吧。

用人勞務合同協(xié)議 篇1

甲方（使用部門）名稱：__________________

乙方（受聘人員）姓名：__________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及有關法律、法規(guī)和政策的規(guī)定，經雙方平等協(xié)商，訂立本勞動合同。

一、使用崗位及期限

甲方聘用乙方在_________崗位工作。期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作內容

乙方同意按甲方工作需要，在學校后勤崗位工作，履行職責，完成任務。

乙方應遵守甲方依法制定的管理制度。

三、勞動保護和工作條件

甲乙雙方都必須嚴格執(zhí)行國家有關工作時間、勞動保護、安全衛(wèi)生等規(guī)定。甲方應為乙方提供符合規(guī)定的工作條件。乙方應嚴格遵守各項安全操作規(guī)程。

四、工作報酬

乙方每月工資為_________元（含五險一金）。以實際工作計。其工作期間病事假工資的發(fā)扣見《蓬南中學臨時工管理辦法》。

五、工作紀律

甲乙雙方應嚴格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。甲方制定的各項具體的內部管理制度必須合法。乙方應服從甲方的管理。

六、勞動合同變更、終止、解除的條件

（一）勞動合同確需變更的，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。

（二）勞動合同期滿或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，勞動合同即行終止。經雙方同意，可續(xù)簽勞動合同。

（三）乙方有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同：

1、在使用期內被證明不符合使用條件的；

2、曠工或者無正當理由逾期不歸，經批評教育無效，曠工時間連續(xù)超過三天的；

3、嚴重失職、瀆職或違法亂紀，對甲方利益造成重大損害的。

（四）有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應當提前三十日以書面形式通知乙方：

1、乙方患病或非因公（工）負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作的；

2、乙方不能勝任崗位工作，經培訓后也不能勝任的。

3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化，致使原合同無法履行，經甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。

（五）有下列情況之一的，甲方不得依據(jù)本條第（四）款的規(guī)定解除或終止勞動合同：

1、乙方患病或者負傷在醫(yī)療期內的；

2、乙方因公負傷并被確認喪失或部分喪失工作能力的；

3、國家法律、法規(guī)另有規(guī)定的。

（六）乙方在聘期內勞動教養(yǎng)以及被判刑的，勞動合同自行解除。

（七）乙方提出解除勞動合同的，應當提前三十日以書面形式通知甲方。

（八）有下列情況之一的，乙方可以隨時提出解除勞動用合同：

1、在使用期內，甲方未支付工資的；

2、甲方未按照勞動合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的；

3、國家法律、法規(guī)另有規(guī)定的。

（九）經甲乙雙方協(xié)商一致，勞動合同可以解除。

七、違反勞動合同的責任

甲乙雙方違反合同規(guī)定，均應承擔相應的違約責任。違約內容在第八條中約定。造成對方經濟損失及人身傷害的，還應按實際損失承擔法律及經濟賠償責任。

用人勞務合同協(xié)議 篇2

甲方：

乙方：

根據(jù)(中華人民共和國勞動法)，甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致，誠實信用的基礎上簽訂本合同。

一、勞動合同期限：自_____年_____月_____日至二工地結束之日。

二、工作內容：所有工地上的水電暖安裝及其它的另星安裝及維修。

三、工作時間：根據(jù)建筑行業(yè)的行規(guī)，每日工作時間為10小時，超過時間作加班處理。

四、勞動報酬：原有工人在去年日工資的基礎上每日加5元，新來工人每日工資為元，如有中途跳槽，違紀或其它嚴重犯錯誤被公司除退的每日工資扣20元。

五、付款方式：每人每月領生活費二千元，當月出勤不足9天不得領生活費，10—14天領一千元，15—30天的足額領取生活費，工地結束后一次性領取余額工資，用現(xiàn)金支付。

六、安全：乙方施工人員必須牢牢記住安全第一的方針，上班必須戴安全帽，高空作業(yè)必須系安全帶并正確使用工具及機械，甲方管理人員有權處罰及教育乙方施工人員的不安全行為，乙方施工人員有權拒絕甲方管理人員對安全不利的亂指揮，如乙方施工人員違反安全規(guī)定，違規(guī)操作造成安全事故所造成的一切損失由乙方自行承擔。

七、文明及紀律：乙方施工人員嚴格遵守法規(guī)，法律及工地現(xiàn)場的各樣紀律，不打架、不盜竊公司及個人財產，工友之間相互尊重及互愛，如在工地現(xiàn)場相互打架，每人次罰款五百元，并自行負責醫(yī)藥費及誤工費，在施工時，保管好安裝材料及工具，如發(fā)現(xiàn)盜竊電線、電纜、閥門等材料及工具的，除五倍的罰款外，日工資扣三十元，而且立即除退，情況嚴重的移交司法部門處理。

八、本合同一式二份，甲乙雙方各持一份，在全額領取工資后，本合同自行廢除。

甲方簽字：乙方簽字：

_____年_____月_____日

用人勞務合同協(xié)議 篇3

甲方：__________

乙方：___________

為了滿足________________等地區(qū)眾多的用工需求，經雙方協(xié)商，甲方同意安排乙方組織的務工人員就業(yè)，具體有關事項如下：

一、甲方為了乙方務工人員提供的.就業(yè)企業(yè)必須在________________及其周邊地區(qū)。

二、乙方帶領務工人員到本所前三天必須通知甲方，便于甲方提前做好安置準備，以提前安置效率。_______________歲;技工類人員不得超過______歲，均須持有效證件。乙方人員到達本所后，辦理費用收繳手續(xù)，標準按雙方協(xié)議安置收費標準執(zhí)行從繳費之日起三天內甲方協(xié)助乙方解決務工人員的就業(yè)問題，超過三天時間，乙方務工人員的食宿由甲方負責，直以安置妥當為止。

四、甲方所安排的企業(yè)收務工人員入廠費用不能超過______元/人。

五、甲方安置乙方務工人員進廠后，甲方向乙方務工人員提供為期一年免費跟蹤服務，一年以內再找工作，不再收取任何中介費。

六、甲方安排的就業(yè)工廠必須屬于合法企業(yè)，乙方務工人員進廠后，應享受同廠同類職工的同等待遇;并保證試用期不能超過______個月，試用期工資______元左右。計件制根據(jù)工廠制度而定，試用期之后的工資憑個人能力而定。

七、甲方按乙方規(guī)定的條件安置乙方務工人員入廠，乙方務工人員不愿上班時，甲方按安置成功處理，所收費用不能退還。若甲方不能在協(xié)議時間內安排乙方務工人員進廠，甲方負責提供乙方務工人員的食宿，務工人員進廠后，由于自身原因被廠方解雇者，其后果自負。若屬甲方信息廠方情況不符或信息變動，導致務工人員不能進廠或工資侍遇不能達到協(xié)議要求時，甲方應無條件再次安置。

八、乙方需對就業(yè)的務工人員做好指導工作，使他們具有吃苦耐勞的精神，并具備積極向上的擇業(yè)心態(tài)。

九、乙方所帶勞務必須由跨世紀人才交流服務所安置，若違此條，則此份安置協(xié)議無效，并且乙方所及經濟問題與甲方無關。

十、未盡事宜，另行協(xié)商。

十一、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，望共同遵守，如有違約按相應條款執(zhí)行。

甲方：___________

乙方：___________

______年______月______日

______年______月______日

用人勞務合同協(xié)議 篇4

用人單位(甲方)：___________________________________________

地址：_______________________________________________________

電話：_______________________________________________________

法定代表人：_________________________________________________

職務：_______________________________________________________

勞動者(乙方)：_____________________性別：_______年齡：_____

籍貫：____________________身份證號碼：_________________________

電話：____________________住址：_____________________________

乙方系甲方自________________________公司借用人員。根據(jù)《中華人民共和國民法總則》、《中華人民共和國合同法》和有關規(guī)定，甲乙雙方經友好協(xié)商，就借用期間各自的權利、義務達成如下協(xié)議：

一、合同期限

乙方自______年______月______日至______年______月______日被______________________公司派往甲方參加______________________項目的管理工作。

二、工作紀律

乙方在甲方借用期間，須遵守甲方的勞動紀律和各項規(guī)章制度，服從甲方的管理、完成甲方交給的工作任務。乙方如有嚴重違紀行為，甲方可隨時解除本協(xié)議，并通知______________________公司，由該公司對乙方進行處理。

三、工資

1.甲方承擔乙方的工資，標準為__________元/月，每月__________日支付上月工資。

2.工資必須以貨幣形式支付，不得以實物及有價證券替代貨幣支付。

3.支付方式為下列第_______種形式

(1)現(xiàn)金支付

(2)以銀行轉賬方式支付費用給乙方

開戶行：__________________________________

戶名：____________________________________

銀行賬號：________________________________

四、保險費用

乙方的各項社會保險費用，按國家規(guī)定由其勞動關系所在單位承擔。

五、甲方權利義務

1.如乙方違反勞動紀律給甲方造成直接經濟損失，甲方有權終止本合同并追究其賠償責任。

2.甲方不可無故拖欠、苛扣乙方工資，按時支付乙方的勞動相應所得工資、報酬。

六、乙方權利義務

1.乙方須遵守國家法律法規(guī)，接受甲方的領導，服從甲方的管理和工作安排。

2.乙方須保質保量完成本職工作任務，做到勤勉敬業(yè)，忠于職守。

3.乙方享有按甲方規(guī)定的工資標準(不低于最低工資標準)支付的`勞動報酬。

4.乙方在甲方服務期間，對甲方的商業(yè)秘密和技術秘密負有保密義務。乙方因泄密給甲方造成損失的，應予以賠償。

七、合同解除、終止

1.甲乙任何一方若解除本協(xié)議，均須提前_______日書面通知對方。否則應向對方支付_______個月工資的代通知金(以乙方月工資為標準)。

2.甲乙任何一方若終止本協(xié)議，應于協(xié)議期滿前_____日書面通知對方。否則，本協(xié)議自動延續(xù)一個周期。

八、其他

1.本合同條款如與國家法律、法規(guī)、政策相悖時,以國家、法規(guī)、政策為準。

2._____________________________________________________________

3._____________________________________________________________

九、爭議解決

本合同項下發(fā)生的爭議，由雙方當事人協(xié)商解決或申請調解解決;協(xié)商或調解不成的，可以提交___________仲裁委員會仲裁或向_________________人民法院提起訴訟。

十、合同生效

本合同經甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份，其中甲方執(zhí)________份，乙方執(zhí)________份。

合同生效后，甲乙雙方對合同內容的變更或補充應采取書面形式，作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。

甲方(蓋章)：___________________ 乙方(簽字)：___________________

法定代理人：______________________ 身份證號：______________________

聯(lián)系方式：______________________ 聯(lián)系方式：______________________

_______年_______月_______日_______年_______月_______日

用人勞務合同協(xié)議 篇5

發(fā)包人(甲方)：

承包人(乙方)：

為了順利的完成后續(xù)工程收尾和前期工程保修工作，更好方便雙方勞務費的結算和農民工工資的支付。

甲、乙雙方在遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則，進一步完善原勞務合同內涵，經雙方協(xié)商一致定立如下補充協(xié)議，以便雙方在今后履行過程中共同執(zhí)行。

一、原安裝工程承包合同為勞務承包合同，為了方便工程款結算和支付，經雙方協(xié)商同意將原合同承包人《____集團有限公司》變更為《____勞務有限公司》(賬號：____)。

二、原合同框架內增加的工程內容(代購材料款、中水系統(tǒng)安裝、B座樓安裝工程、裙房9層安裝工程、主樓20層21層安裝工程、其他變更等)，合同暫定價為550萬元(伍佰伍拾萬元整)作為勞務費支付的控制指標，最終以工程承包的勞務費結算總價為準。

三、本協(xié)議的其他條款均執(zhí)行原勞務承包合同中甲、乙雙方約定的條款。

四、本協(xié)議和原勞務承包合同具有同等的法律效率。

甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________

_________年________月_______日 _________年________月_______日

用人勞務合同協(xié)議 篇6

甲方：_____________________

乙方：_____________________

甲方因生產(工作)需要，經勞動部門批準，同意招用乙方為臨時工，根據(jù)《全民所有制企業(yè)臨時工管理暫行規(guī)定》及_________人民政府有關規(guī)定，經雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同。

第一條合同期限

合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

第二條生產(工作)任務

乙方同意服從甲方的生產(工作)需要，在_________崗位，承擔_________生產(工作)任務。

第三條生產(工作)條件

根據(jù)工作崗位需要，并參照國家有關規(guī)定，甲方應配備必要的安全防護設施：_________，并發(fā)給乙方勞動保護用品：_________，保健食品費：_________元。

第四條勞動紀律

甲方應依據(jù)國家的有關規(guī)定制定各項規(guī)章、制度。具體內容：_________。乙方應嚴格遵守各項紀律，服從管理，積極做好工作。

第五條勞動時間與勞動報酬

勞動時間：甲方實行每周_________日工作制，每日_________小時制，因生產(工作)需要加班時，應控制每日加班不超過3小時，每月加班不超過36小時，加班要提前通知乙方，由甲乙雙方商定。

勞動報酬：按國家有關規(guī)定和單位的實際，根據(jù)乙方崗位和承擔的任務定為每日_________元。加班工資：法定節(jié)日為________元，公休假和平日為_________元：夜間工作的，每晚(班)發(fā)給乙方夜餐費_________元;獎金根據(jù)單位效益和乙方勞動貢獻定為每月_________元至_________元。如乙方從事的工作便于實行勞動定額考核經甲乙雙方商定，實行全額計件工資制的，月工資按計件單結算，具體辦法雙方約定為：_________。

在合同期間，如發(fā)生停工待料，甲方每天發(fā)給乙方_________元，作為基本生活費用。

第六條社會保險福利待遇

1.在本合同期內，甲乙雙方應按養(yǎng)老保險規(guī)定，繳納養(yǎng)老保險費，每月甲方負擔_________元，乙方負擔_________元。乙方繳納金額，由甲方按月在乙方當月工資中扣繳。乙方如符合招工條件，單位又有指標，可招為勞動合同制工人，所繳納的養(yǎng)老保險可隨同轉移，合并計算繳費年限。

2.乙方因工死亡待遇及因工負傷在醫(yī)療期內的待遇與合同制工人相同，因工負傷醫(yī)療終結，由勞動鑒定委員會確定其傷殘程度。完全喪失勞動能力的，與合同制工人同等對待，部分喪失勞動能力的，企業(yè)應當安排力所能及的工作，合同期滿，根據(jù)其傷殘程度，由甲方按照省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定的具體辦法辦理。

3.乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期最長不超過_________個月。醫(yī)療期內待遇應當與合同制工人同等對待，傷病假期間，由甲方酌情發(fā)給生活補助費。乙方在甲方工作半年以上，醫(yī)療期滿尚未痊愈被解除勞動合同的，由企業(yè)發(fā)給一次性醫(yī)療補助費_________元，乙方死亡的，甲方應發(fā)給喪葬補助費_________元，一次性發(fā)給供養(yǎng)直系親屬救濟費_________元。

4.乙方在甲方工作一年以上，重新簽訂合同的，甲方應按國家規(guī)定安排乙方探親，服務每滿一年假期為_________天;乙方如遇婚、喪、女工懷孕、分娩、哺乳，甲方應按規(guī)定安排假期。上述假期為有薪假期，超出規(guī)定日期的，經批準按事假處理。

第七條合同的變更、終止、解除

1.甲方因轉產，調整生產項目或者由于情況變化，經乙方同意，可以變更合同的相關內容。

2.合同期滿后即終止執(zhí)行，并辦理終止合同手續(xù)。如生產(工作)需要，甲方繼續(xù)招用乙方，需要經乙方同意，并經勞動部門批準，雙方重新簽訂合同。

3.在合同期內，乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

(1)患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿不能復工的;

(2)按照《國營企業(yè)辭退違紀職工暫行規(guī)定》屬于應予辭退的;

(3)甲方宣告破產，或者瀕臨破產處于法定整頓期間的。

4.在合同期內，甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：

(1)經國家有關部門確認，勞動安全衛(wèi)生條件惡劣，無有效保護措施損害工人身體健康的;

(2)甲方不按合同規(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)兩個月不支付工資的;

(3)甲方不履行勞動合同，或違反國家勞動法規(guī)、政策、侵犯工人合法權益的;

(4)經甲方同意，自費考入中等專業(yè)以上學?；騾⒓由鐣泄た荚囈驯讳浫〉摹?/p>

5.在合同期內，乙方有下列情況，甲方不得解除合同：

(1)合同期未滿，又不符合本條第3項規(guī)定的;

(2)患職業(yè)病因工負傷并經勞動鑒定委員會鑒定的;

(3)患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的;

(4)女工孕期、產假和哺乳期間的。

6.一方要求解除合同的，必須提前三十日通知對方。但因本條第3項(2)的規(guī)定解除合同的除外。

7.乙方被開除，勞動教養(yǎng)或判刑的，勞動合同自行解除。

第八條雙方認為需要約定的事項

1.甲方為乙方提供住房，房租、水、電費由乙方自負。房租按商品房標準收取的，甲方應給乙方住房補貼每月為_________元;如乙方自行解決住房的，甲方應給乙方住房補貼，每月為_________元。

2.甲方自辦食堂的，按飯菜成本收費，不辦食堂，在外搭膳的，所需管理費由甲方支付。甲方給乙方膳食補貼每月_________元。

3.甲方按國家規(guī)定，每月應給乙方各類補貼共_________元。

4.除國家規(guī)定以外，在_________況下，甲方可解除合同。

5.除國家規(guī)定以外，在_________情況下，乙方可解除合同。

6.計件工資制的，月工資結算辦法：_________。

7.其他需約定事項：_________。

第九條違約責任

任何一方違反勞動合同，給對方造成經濟損失的，對方有權根據(jù)責任和造成的后果，追究違約金_________元，賠償金_________元。

第十條因本勞動合同發(fā)生的爭議，當事人應在爭議發(fā)生十五日內向本企業(yè)勞動調解委員會申請調解(因開除，辭退違紀職工以及職工辭退，自動離職發(fā)生的爭議可直接申請仲裁或向法院起訴)。調解無效，甲乙雙方協(xié)商一致選擇：_________。

1.按企業(yè)勞動爭議處理有關規(guī)定，向當?shù)貏趧又俨梦瘑T會申請仲裁。

2.向當?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。

第十一條本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)、政策有抵觸的，按國家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。

第十二條本合同逢簽訂之日起生效，一式_________份，甲乙雙方各持_________份，涂改或未經合法授權代簽無效。

甲方簽字：___________________乙方簽章：___________________

___________年________月_____日___________年________月_____日

版勞務合同(系列5篇)

隨著法治精神地不斷發(fā)揚，人們愈發(fā)重視合同，合同出現(xiàn)在我們生活中的次數(shù)越來越多，簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。那么常見的合同書是什么樣的呢？以下是小編為大家整理的勞務承包合同電子版，希望對大家有所幫助。

版勞務合同 篇1

單位（甲方）：__________

勞動者（乙方）：__________

身份證號：__________

依據(jù)《勞動法》、《合同法》等相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方就解除勞務關系達成如下協(xié)議：

1、甲、乙雙方依據(jù)《勞動法》、《合同法》等法律法規(guī)，自_____年_____月_____日起解除雙方的勞務協(xié)議（退休返聘協(xié)議）關系。

2、乙方于_____年_____月_____日進入甲方公司工作，任職崗位為：_______，并于_____年_____月_____日向甲方提出辭職，甲方同意乙方辭職。

3、乙方應在_____年_____月_____日前辦妥工作交接手續(xù)，歸還甲方所有或提供使用的工作物品并共同書面確認。

4、本協(xié)議為對解除雙方勞務關系的最終處理，解除關系后，乙方不得再以任何理由為由追究甲方的任何法律責任，或因此向勞動行政管理部門投訴。乙方如有違約的`，乙方應向甲方支付甲方所承擔損失金額的三倍違約金。

5、乙方離開甲方的公司后，乙方對其知悉的甲方尚未公開的商業(yè)秘密負有保密義務。如乙方泄露甲方商業(yè)機密給甲方造成損失的，因賠償甲方的經濟損失。

6、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，簽字后生效，具有同等法律效力。

甲方：__________

乙方：__________

__________年__________月__________日

__________年__________月__________日

版勞務合同 篇2

甲方（發(fā)包方）：_________

乙方（承包方）：_________

甲、乙雙方在平等、互利的基礎上，甲方把海南潤城國際項目以包工形式發(fā)包給乙方。

一、項目概況

1、工程名稱：海南潤城國際公寓。

2、工程地點：海南省澄邁縣金江鎮(zhèn)。

3、結構形式：框架結構。

4、最高層數(shù)：十七層。

5、建筑面積：22503.06平方米。

二、施工質量要求

本項目施工質量標準為合格，乙方應嚴格按照國家施工驗收規(guī)范的標準施工及驗收，確保工程質量達到標準。

三、工期

酒店部分自_________年_________月_________日開工，_________年_________月_________日竣工，公寓部分_________年_________月_________日開工，_________年_________月_________日竣工。

四、承包方式

此工程承包形式為包工，即乙方負責所有設計圖紙中的土建、水（兩米以內的給水、排水、消防水）電（兩米以內的動力、照明、消防電、電視、電話、可視、對講、數(shù)字有線等弱電）建安工程的人工、機械設備、施工機具、周轉材料（模板、支撐、施工腳手等）及

防護材料{“四口”和“五臨邊”的防護及外腳手架（鋼管、工字鋼、平網、立網等）}。土建工程中的基槽土方開挖、內外門窗、玻璃幕、干掛石材施工由甲方負責，乙方配合。

五、合同價款

按平方米單價計算合同價款，368元/m2（面積按建筑面積），此單價不包括稅金，不包括施工用水、電費，臨時設施費，暫定合同總價為：捌佰萬元人民幣，決算按實際建筑面積乘以平方米單價進行計算。甲方已進行的基礎墊層及承臺鋼筋綁扎、支模、磚模、承臺砼澆注等工程量的人工費和機械費經甲乙方協(xié)商從乙方合同價款中扣除。

六、甲方權利與責任

1、甲方有權力按照國家的驗收規(guī)范和施工操作規(guī)程對乙方的施工質量進行監(jiān)管、指導，乙方如無正當理由拒不執(zhí)行甲方技術管理人員提出的合理意見，甲方有權按照工程管理辦法（乙方簽字確認的補充協(xié)議）的有關規(guī)定對乙方進行處罰，如乙方沒有正當理由拒絕在罰款單上簽字，甲方技術管理負責人可以在罰款單上注明乙方拒簽，甲方將對乙方進行此項罰款額的二倍進行處罰，在乙方的進度款中扣除。

2、甲方及時按照合同約定的時間支付乙方進度款。

3、甲方按乙方提出的合理的材料計劃對乙方進行材料供應工作，乙方指定材料進場時間及位置，乙方負責卸貨，甲方對提供的材料質量負責。

4、甲方負責臨水、臨電接入施工現(xiàn)場，乙方負責水、電接入施

5、甲方負責本工程的`技術內業(yè)和資料整理工作，乙方給予相應配合。

6、甲方直接分包工程內外門窗、玻璃幕、干掛石材的施工，乙方應進行友好地配合，而且不收取配合費及施工機械使用等費用。

7、甲方指定有資質的消防單位指導乙方進行消防工程施工，消防單位負責消防內業(yè)及消防驗收，乙方給予相應配合。

七、乙方權利與責任

1、乙方根據(jù)工程特點及隊伍的實際情況組織施工，乙方編制施工總進度計劃報甲方審批確認，甲方審批的總進度計劃乙方應嚴格執(zhí)行，同時對總計劃進行分解，形成月計劃，周計劃以保證總計劃。

2、乙方對本項目的施工質量負責，如果乙方施工質量不合格，甲方權利要求乙方按國家標準進行整改，所產生損失全部乙方負責。

3、乙方對所承包工程的生產安全負直接責任，如乙方管理疏忽造成安全事故，乙方除負責安全事故本身造成的損失外，甲方可以根據(jù)此事故對社會及本項目的影響對乙方進行不少于五萬元的罰款。

4、乙方應服從甲方委托的監(jiān)理公司的監(jiān)理人員的監(jiān)督和管理，乙方有權拒絕來自各方的勒、卡、要行為，同時可以向此行為人的上級進行如實反映。

八、付款方式

乙方進入現(xiàn)場施工至±0.000，甲方按地下室建筑面積的80%乘以平米單價付款，每月的形象進度款按主體框架完成建筑面積的60%

九、違約責任

1、乙方如不能如期竣工，每延誤一天罰乙方貳拾萬人民幣，如乙方提前竣工，每提前一天，甲方獎勵乙方壹萬元。提前30天，甲方獎勵乙方四拾萬元人民幣。

2、乙方施工質量無法滿足國家驗收標準，乙方又沒有質量保障措施，甲方有權利把乙方清出施工現(xiàn)場，所有損失由乙方負責。

3、乙方月計劃無法滿足項目的總計劃，乙方應拿出趕工措施經甲方總工程師及項目總監(jiān)審批，如果乙方執(zhí)行過程依然無法滿足整體進度要求，甲方有權利把乙方清出施工現(xiàn)場，所有損失由乙方負責。

4、甲、乙雙方應嚴格執(zhí)行合同內容，信守承諾，如甲、乙雙方發(fā)生爭議應協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可向工程所在地人民法院提起訴訟。

本合同一式四份，甲、乙雙方各執(zhí)兩份，本合同自簽字之日起生效。

甲方（公章）：_________

乙方（公章）：_________

法定代表人（簽字）：_________

法定代表人（簽字）：_________

_________年____月____日

_________年____月____日

版勞務合同 篇3

甲方：________________

乙方：________________

一、工程概括

工程名稱：

工程地點：

二、工程承包范圍：

1、工程人工費：鋼筋制作及綁扎，混凝土澆注，木板制作和安裝，機械安裝和使用。

2、工程作用輔材包括：機械與機具、支模所用板材及架料，五金。

3、建設規(guī)模：610萬平米，如甲、乙雙方不愿合作，可協(xié)商解除合同。

三、合同工期：

開工日期：以甲方正負零起后開始計算。

竣工日期：不可抗拒的因素除外，工期順延。

四、質量標準乙方必須按圖施工，工程質量標準為合格工程，施工中若不按圖施工和工程質量問題、返工重作所造成的`損失，由乙方負責。

五、合同價款：按建筑面積該項目設計圖紙及該合同約定的標準事項每平方米______元(人民幣)，基礎另行計算。

六、付款方式乙方進場后做到建筑面積達到1萬平米時，甲方一次性支付乙方工程款，以后付款方式以此內推，工程全部竣工后____日內付清。逾期按銀行同期利率標準的4倍計息，從逾期之日起超出____日息轉本按2-4倍計息。

七、保證金退還方式：保證金在乙方建筑面積達到1萬平方米之時，甲方退還乙方保證金。

八、雙方責任與義務

甲方責任

1、甲方必須按質、按量準時給乙方提供原材料;

2、甲方必須按照按約定付款給乙方;

3、甲方負責工程所用的三通一平及費用;

4、甲方必須購買二份保險;

5、由甲方原因導致工程停工，工期順延并承擔相應的責任。

6、甲方必須對乙方的所有輔材必須看管，不得任意丟失和轉借，否則照價賠償。

乙方責任

1、乙方在施工過程中必須按圖施工，對甲方所供材料必須節(jié)儉和愛護，若導致浪費返工必須照價賠償。

2、乙方必須按質、按量、按約定進度安全完工，若導致質量，工期約定范圍必追究其責任。

3、乙方進場所有人員必須戴好安全帽;

4、必須安全文明施工，若不按施工程序導致安全事故由乙方負責。

5、乙方必須買一份保險另注：甲方所有鋁合窗、幕墻、卷閘門、防盜門安裝不含在本次協(xié)議中。

九、合同生效

合同訂立時間：________年____月____日

合同訂立地點：本合同雙方約定，甲、乙雙方簽字后生效。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

________年____月____日________年____月____日

版勞務合同 篇4

轉讓方（甲方）：

身份證號碼：

受讓方（乙方）：

身份證號碼：

甲、乙雙方經友好協(xié)商，就汽修廠轉讓事宜達成以下協(xié)議：

一、甲方將自己位于花土溝修理一條街汽修部轉讓給乙方經營，建筑面積為 平方米，并保證乙方同等享有甲方在原有房屋轉讓合同中所享有的權利與義務，及房屋使用權和土地使用權均歸乙方所有。

二、汽修廠轉讓給乙方后，乙方同意代替甲方交納水電費及其他各項費用，但不包括甲方轉讓前所欠費用。

三、轉讓后汽修廠現(xiàn)有的裝修、裝飾及其他所有設備全部歸乙方所有。

四、甲方應該協(xié)助乙方辦理該汽修部的工商營業(yè)執(zhí)照等相關證件的手續(xù)，但相關費用由乙方負責，乙方接手前該汽修部所有的一切債權、債務均由甲方負責；接手后的一切經營行為及產生的債權、債務由乙方負責。

五、乙方在營業(yè)執(zhí)照等相關手續(xù)交接完后，于 年月 日前一次性向甲方支付轉讓費共計人民幣 元，大寫： ，上述費用已包括第三條所述的'裝修、裝飾、設備及其他相關費用，此外甲方不得再向乙方索取任何其他費用。

六、甲方應予日內（即年 月 日）交付該汽修部的使用權，如甲方逾期交付汽修部使用權，甲方應每日向乙方支付轉讓費的千分之一作為違約金，逾期10日的，乙方有權解除合同，并且甲方必須按照轉讓費的10%向乙方支付違約金。

七、如因自然災害等不可抗因素導致乙方經營受損的與甲方無關，但遇政府規(guī)劃，國家征用拆遷店鋪，其有關補償歸乙方。

八、如前承租人即甲方轉讓汽修部時有隱情，（比如事先知道這地方要拆遷或是有其它會給乙方經營造成影響的問題，但在轉讓時未能如實告知乙方），乙方有權解除合同并要求甲方退還轉讓費。

九、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字之日起生效。

甲方簽字：

日期：

乙方簽字：

日期：

版勞務合同 篇5

發(fā)包方：（以下簡稱甲方）

承包方：（以下簡稱乙方）

根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》等法律、法規(guī)的有關規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿原則的基礎上，經友好協(xié)商，就乙方承包甲方勞務事宜，特簽訂本合同，以便雙方遵守。

一、承包期限：

從______年______月______日至______年______月______日止

二、承包內容和工作時間：

承包期間，執(zhí)行非全日制工作制，承包內容為：

三、承包費及支付時間和方式：

承包費為每月元，甲方于次月 日前以現(xiàn)金方式支付乙方當月承包費。

四、甲方的權利義務：

1、對乙方工作進行監(jiān)督、檢查。

2、為作業(yè)人員提供工作期間必要的工作條件。

3、協(xié)調在工作中與相關部門的關系。

4、按時足額支付乙方勞務費用。

五、乙方的權利義務

1、乙方進場作業(yè)須遵守甲方的各種規(guī)章制度，確保安全。

2、愛護建筑物及室內外設施，注意節(jié)水節(jié)電。

3、如因乙方失誤造成甲方物品壞的，由乙方承擔賠償責任。

六、其它：

1、在承包期內，非經甲方書面同意，乙方不得將本合同約定的工作轉包他人或擅自聘請他人，如乙方違反本條規(guī)定，由此造成的一切后果由乙方自行承擔，與甲方無關。

2、在承包期內，任何一方提出提前終止合同，需提前一個月書面通知對方即可，且不承擔違約責任。因受國家政策、政府行為、自然災害、意外事故導致本合同不能履行的雙方免責。

3、乙方按照不低于10萬元標準辦理相應的人身意外商業(yè)保險，保費由乙方自付（若出意外，超出保險公司理賠范圍外的`一切責任、費用由乙方自行承擔，甲方不負任何責任。）。

4、甲方對乙方在作業(yè)中出現(xiàn)的質量問題及違章作業(yè)，有權進行教育。第一次口頭警告，如不見效，發(fā)警告通知書，如仍不見效，甲方可解除承包合同。

5、一方給對方送達的書面通知，對方應予簽收，如對方拒絕簽收的，發(fā)送通知的一方按對方寫在本合同落款處的地址郵寄送達，視為送達成功。

6、承包期滿時是否續(xù)約或終止合同，甲、乙雙方均提前壹個月通知對方。

7、本合同若有未盡事宜，將由雙方協(xié)商處理。

8、本合同壹式貳份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份：

甲方〔蓋章〕：乙方〔簽名〕：

代表人：身份證號：

地址：地址：

簽訂日期：簽訂日期：

技術服務協(xié)議合同(系列6篇)

在人們保護自我權益的觀念越來越強的當下，合同的誕生便是對雙方最好的保障。合同訂立的結果是在合同當事人之間建立合同關系，一份正式的合同有哪些要注意的？下文內容僅供參考使用。

技術服務協(xié)議合同(篇1)

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2022圖書館系統(tǒng)技術支持服務協(xié)議書模板正文內容

一、協(xié)議雙方

甲方：_________________

乙方：_________________

二、協(xié)議內容

經甲乙雙方友好協(xié)商，應甲方要求乙方提供以下服務：

1.協(xié)助甲方進行圖書館系統(tǒng)維護并且建立系統(tǒng)維護記錄。

2.上門進行軟件的維護，及時發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。

3.根據(jù)甲方的需要，修改系統(tǒng)的配置文件、帳戶、打印輸出格式、統(tǒng)計報表輸出格式等。

4.根據(jù)甲方軟件使用情況及設備情況制定科學的數(shù)據(jù)備份方案和方法，并協(xié)助甲方進行日常數(shù)據(jù)備份。

5.協(xié)助同一版本軟件的升級工作。

6.根據(jù)甲方的要求，制作圖書館的主頁

7.乙方負責甲方操作員現(xiàn)場培訓。

8.甲方免費參加乙方在_________或_________組織的操作員培訓。

三、費用

其一年技術支持服務費用為所購軟件的_________%。

四、服務方式

上門及電話服務，二十四小時內響應。

五、服務期限

自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日，有效期為_________年。

六、付款方式

1.自簽約之日起，甲方向乙方支付技術支持服務費。

2.乙方收到用戶支付的技術支持服務費后，即開始為甲方提供服務。

七、違約責任

按經濟法，合同雙方友好協(xié)商解決。

八、本協(xié)議一式二份，有效期為_________年，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起即生效，雙方均應嚴格遵守。

甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________

代表(簽字)：_________代表(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

簽訂地點：_____________簽訂地點：_____________

技術服務協(xié)議合同(篇2)

甲方：

乙方(培訓人員)：

根據(jù)《勞動法》等有關規(guī)定，甲乙雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎上達成如下條款，以共同遵守。

第一條：培訓服務事項

甲方根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需要，同意出資送乙方參加培訓，乙方參加培訓結束后，回到甲方單位繼續(xù)工作服務。

第二條：培訓時間與方式

(一)培訓時間：自 年 月 日至 年 月 日，共 天;

(二)培訓方式：脫產、半脫產、函授、業(yè)余、自學

第三條：培訓項目與內容

(一)參加培訓項目： 。

(二)培訓主要內容：

第四條：培訓效果與要求

乙方在培訓結束時，要保證達到以下水平與要求：

(一)取得培訓機構頒發(fā)的成績單、相關證書、證明材料等;

(二)甲方提出的學習目標與要求：

1、能夠熟練掌握應用專業(yè)或相關理論知識;

2、具備勝任崗位或職務實踐操作技能和關鍵

任務能力。

3、其他要求：

第五條：培訓服務費用

(一)費用項目、范圍及標準

1、培訓期內甲方為乙方出資費用項目包括：工資及福利費、學雜費、教材費、往返交通費、住宿費、餐飲費、出差補貼等。

2、費用支付標準：

1)工資及福利費：工資元(或享受相應崗位級別工資標準);福利保險按甲方統(tǒng)一規(guī)定標準執(zhí)行;

2)學雜費：元;

3)教材費：元;

4)往返交通費：元;

5)住宿費：元;

6)餐飲費：元;

7)出差補貼：元;

8)其他費用：元。

培訓費用合計：RMB 元(大寫： )。

(二)費用支付的條件、時間與期限

1、滿足本協(xié)議第四條各款約定，甲方向乙方應支付出資費用范圍內全部培訓費。

2、工資及福利性費用發(fā)放：按工廠相關規(guī)定執(zhí)行;

3、其他費用包括學雜費、教材資料費、交通費、食宿費、通訊費等：

4、所有培訓費用的報銷支付在培訓結束后一周內辦理完畢，過期后由乙方自行負擔。

第六條：甲方責任與義務

(一)在培訓前與乙方簽定勞動用工合同，確立勞動關系;

(二)保證及時向乙方支付約定范圍內的各培訓費用;

(三)保證向乙方提供必要的服務和條件;

(四)在培訓期間，做好培訓指導、監(jiān)督、協(xié)調和服務工作。

第七條：乙方責任與義務

(一)保證完成培訓目標和學習任務，取得相關學習證件證明材料;

(二)保證在培訓期服從管理，不違反甲方與培訓單位的各項政策、制度與規(guī)定;

(三)保證在培訓期內服從甲方各項安排;

(四)保證在培訓期內定期向甲方溝通，匯報學習情況;

(五)保證在培訓期內維護自身安全和甲方一切利益;

(六)保證在培訓期結束后，回到甲方參加工作，服從甲方分配，服務期限達到 年以上，服務期從 年 月 日至 年 月 日。

第八條：違約責任

(一)發(fā)生下列情況之一，乙方承擔的經濟責任：

1、在培訓期結束時，未能完成培訓目標任務，未取得相應證書證明材料，乙方向甲方賠償兩倍的全部培訓成本費用(全部培訓成本費用包括甲方出資全部培訓費用和因乙方參加培訓不能為甲方提供服務所損失的機會成本);

2、在培訓期內違反了甲方和培訓單位的管理和規(guī)定，按甲方和培訓單位獎懲規(guī)定執(zhí)行;

3、在培訓期內損壞甲方形象和利益，造成了一定經濟損失，乙方補償甲方全部經濟損失;

4、培訓中期自行提出中止培訓或解除勞動用工合同，乙方向甲方賠償兩倍全部培訓成本費用和勞動合同違約補償金;

5、培訓期結束回到甲方工作后，未達到協(xié)議約定的工作年限，乙方賠償部分培訓費用。賠償費用=培訓費用(約定服務年限-已服務年限)÷約定服務年限

(二)發(fā)生下列情況之一，甲方承擔的經濟責任：

1、甲方未按約定向乙方支付全部或部分培訓費用，按協(xié)議向乙方支付培訓費用;

2、因甲方原因提出與乙方終止培訓協(xié)議或解除勞動用工合同，向乙方支付勞動合同違約補償金。

(三)發(fā)生違約情況時，除補償經濟損失外，另一方可提出解除培訓協(xié)議或終止勞動用工合同。

第九條：法律效力

本協(xié)議作為甲、乙雙方所簽定勞動用工合同的附件，經雙方簽字后，具有法律效力，并在乙方人事檔案卷宗中保存。

第十條：附 則

(一)未盡事宜雙方可另作約定;

(二)當雙方發(fā)生爭議不能協(xié)商處理時，由當?shù)貏趧又俨貌块T或人民法院處理;

(三)本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________　法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日　_________年____月____日

技術服務協(xié)議合同(篇3)

合同編號：______________

甲方：__________

乙方：__________

鑒于：本合同簽約各方就本合同書中所述技術秘密的技術內容、成果權益、收益分配、費用支付、違約責任以及與之相關的技術及其資料等內容經過平等協(xié)商，在真實、充分地表達各自意愿的基礎上，合同雙方就_________項目的技術服務(該項目屬_________計劃)，根據(jù)《中華人民共和國民法典》之規(guī)定，達成如下協(xié)議，由簽約各方共同恪守。

第一條 合同性質

本合同屬于：

技術咨詢合同□

技術培訓合同□

技術中介合同□

第二條 服務項目名稱

項目名稱：_______________

第三條 技術服務合同的內容、方式、和要求

技術指標和參數(shù)(或考核指標)：________________________

技術服務質量、期限保證：______________________________

技術服務方式：________________________________________

第四條 合同履行期限、地點和方式

1.合同履行期限：本合同分以下_________個階段履行

第一階段：從_________年_________月_________日到_________年_________月_________日止;

第二階段：從_________年_________月_________日到_________年_________月_________日止;

第三階段：從_________年_________月_________日到_________年_________月_________日止;

2.合同履行地點：本合同約定在_________方所在地履行。

合同應約定履行地點，合同沒有約定的，推定在接受服務方所在地履行。

3.合同履行方式：___________________________________。

第五條 工作條件和協(xié)作事項

委托方為服務方提供如下條件：

提供資料、數(shù)據(jù)、樣品、材料等包括：_________________________

提供場地、設施和試驗條件等包括：___________________________

提供上述條件時間：_________________________________________

第六條 驗收標準和方法

1.技術服務或者技術培訓按______________________標準，采用_________方式驗收，由_________方出具服務或者培訓項目驗收證明。本合同服務項目的保證期為______________________。在保證期內發(fā)現(xiàn)服務質量缺陷的，服務方應當負責返工或者采取補救措施。但因委托方使用，保管不當引起的問題除外。

2.驗收標準：____________________________

3.驗收方式：鑒定會、專家評估，或由接受服務方單方認可即視為驗收通過。

第七條 報酬和支付方式

1.報酬：本項目報酬為(服務費或培訓費)：______元。服務方完成專業(yè)技術工作，解決技術問題需要的經費，由_____方負擔。

2.支付方式采用以下第_________種方式：

(1)一次總付：_________元，時間：_________年_________月_________日

(2)分期支付：_________元，時間：_________年_________月_________日

(3)按利潤_________%提成， 期限：_________年_________月_________日至_________年_________月_________日

(4)按銷售額_________%提成，期限：_________年_________月_________日至_________年_________月_________日

第八條 違約金或賠償損失額的計算

1.違反本合同第_________條約定，_________方應承擔違約責任，承擔方式和違約金額如下：______________________

2.違反本合同第_________條約定，_________方應承擔違約責任，承擔方式和違約金額如下：______________________

第九條 服務方權利義務

(一)服務方權利

1.服務方有接受委托方提供的技術資料、數(shù)據(jù)、樣品、材料及工作條件的權利;

2.服務方交付工作成果后，有接受委托方支付報酬的權利;

3.委托方逾期不領取工作成果的，服務方有處分其成果的權利，扣回委托方應當支付的報酬和請求賠償損失的權利;

4.委托方逾期不提供物質技術條件的，服務方有權解除合同。

(二)服務方義務

1.按照合同約定的服務項目解決技術問題，保證工作質量;

2.傳授解決技術問題的知識;

3.服務方發(fā)現(xiàn)委托方提供的技術資料、數(shù)據(jù)、樣品、材料或者工作條件不符合合同的約定的，及時通知委托方;

4.服務方在履行合同期間，發(fā)現(xiàn)繼續(xù)工作對材料、樣品或者設備有損壞危險時，應及時通知委托方;

5.服務方完成的工作成果需要保密的，應根據(jù)合同種約定的保姆范圍和期限履行保密義務;

6.技術服務合同標的在保證期間內發(fā)現(xiàn)服務質量有缺陷的，服務方應負責返工或采取補救措施。

第十條 委托方權利義務

(一)委托方權利

1.有權要求服務方完成指定的工作項目;

2.有權要求服務方傳授解決技術問題的知識;

3.有權利用服務方所完成的技術成果;

4.在服務方根本違約時，有權解除合同，要求服務方賠償損失或者支付違約金。

(二)委托方義務

1.按照約定接受服務方的工作成果，并支付報酬;

2.按照合同約定未服務方提供工作條件，完成配合事項;

3.委托方所提供的技術資料、數(shù)據(jù)、樣品、材料或者工作條件不符合合同約定的，應當在雙方約定的期限內補充、修改或更換;

4.在服務方發(fā)現(xiàn)繼續(xù)工作對材料、樣品或者設備等有損害危險并通知委托方后，委托方應當在約定的期限內作出答復;

5.委托方應當在合同約定的期限范圍內履行保守秘密的義務。

第十一條 委托方違約責任

1.違反合同約定，影響工作進度和質量，不接受或者逾期接受服務方的工作成果，支付的報酬不得追回，未支付的報酬應當支付。

2.未按合同約定提供有關技術資料、技術數(shù)據(jù)、相關文件、工作條件、影響工作質量、進度，應當支付數(shù)額為報酬總額_______%的違約金。

3.未按合同約定按期接受服務方的工作成果逾期兩個月，應承擔支付服務方數(shù)額為報酬總額______%的違約金或賠償損失的責任

4.未按合同約定的時間、方式、地點支付服務方報酬逾期達兩個月，應承擔歸還工作成果、支付報酬、賠償損失的責任。

5.未按合同約定接受工作成果逾期達六個月，應支付服務方數(shù)額為報酬總額_________%的違約金、賠償金、保管費。

6.違反合同約定的保密義務應當支付數(shù)額為報酬總額_________%的違約金或者賠償損失的責任。

7.違約方承擔違約責任后，簽約方約定本合同內容：

(1)繼續(xù)履行□

(2)不再履行□

(3)是否履行再行協(xié)商□

第十二條 服務方違約責任

1.未按照合同約定，按期、保質完成工作成果，應承擔免收報酬、支付違約金或者賠償損失。

2.未按照合同約定的期限交付工作成果，退還委托方提供的技術資料、技術數(shù)據(jù)、文件，返還已支付的報酬，應當支付數(shù)額為報酬總額_________%的違約金，并賠償委托方因此而產生的損失。

3.因服務方自身的原因丟失或者損壞、污染委托方提供的技術資料、技術數(shù)據(jù)、文件和其他物品的，應承擔由此而給委托方造成的損失或按合同約定應當支付數(shù)額為報酬總額_________%的違約金。

4.對工作成果在保證期出現(xiàn)的問題，承擔補救責任或賠償責任。

5.不履行保密義務，應承擔由此而造成的損失或支付數(shù)額為報酬總額_________%的違約金。

6.違約方承擔違約責任后，簽約方約定本合同內容：

(1)繼續(xù)履行□

(2)不再履行□

(3)是否履行再行協(xié)商□

甲方：__________

乙方：__________

時間：__________

技術服務協(xié)議合同(篇4)

乙方：_________________。

現(xiàn)有工程，甲方因施工現(xiàn)場項目管理人員經驗不足，特委托乙方對甲方的現(xiàn)場管理人員進行技術支持和指導。本工程（協(xié)議書）本著公平、公正、誠實守信、協(xié)議雙方自愿的原則，具體約定內容如下：

________________。

_________________。

中水工程。

中間計量、現(xiàn)場簽證、工程變更、實驗、工程資料（包含安全資料，不包含施工方案）。

20xx年xx月xx日。合同截止時間：_________________。

小寫：xx元。大寫：xx萬元整。

固定價格合同，合同價格固定不變。（此價格只包含合同范圍內的工作，若增加項目需另收取費用）。

1、按合同約定的付款式支付乙方的技術服務費用。

2、向乙方提供技術服務時所需要的車輛及相關人員，并負責將乙方送回乙方指定地點。

3、乙方技術服務時（施工現(xiàn)場）向乙方提供午餐和晚餐及人員住宿。

4、乙方若無重大過錯不得終止合同的履行，乙方若拒絕履行應履行的義務，甲方有終止合同履行的權利。

5、甲方承擔合同價款的稅金，并以現(xiàn)金的`形式支付給乙方。

6、提供乙方臨時使用的辦公室、辦公桌、打印機、臺式電腦一臺、資料編制軟件一套、打印用的紙張及施工中有關文具用品、實驗儀器和實驗化學藥品。

7、配合乙方辦理施工許可證和開工前的全部手續(xù)。

1、負責工程從開工進場到竣工資料移交且工程結算完成的全過程技術服務。主要內容為施工過程中的計量申報、現(xiàn)場簽證、工程變更、竣工結算、施工過程中的實驗檢測及資料編制（包含安全資料）。

2、不得無故中斷或終止技術服務，工程未竣工驗收結算、資料移交之前，不得終止技術服務。

3、甲方如不按合同約定支付技術服務費，乙方有終止履行合同的權利。

4、本著互諒的心態(tài)，最大限度的給甲方提供服務，在工作日必須到現(xiàn)場時，不得以不正當?shù)慕杩谕七t。

5、休息日：乙方人員自行安排休息日，以不影響甲方正常施工為前提。

合同簽字生效之時，甲方需向乙方支付合同額的50%，20xx年農歷春節(jié)前支付40%，工程外業(yè)完工后支付10%。

1、若甲方無故終止履行合同，乙方不承擔任何賠償責任。

2、若乙方無故終止履行合同，乙方需退還由甲方所支付的金額，已完成的合同內容由雙方協(xié)商進行支付。

仲裁。

工程所在地。

本合同一式兩份，甲乙雙方各一份。本合同雙方簽字時生效。

甲方：_________________（簽字）。

日期：_________________

乙方：_________________（簽字）。

日期：_________________

技術服務協(xié)議合同(篇5)

甲方：

乙方：

聯(lián)系人：

聯(lián)系人：

聯(lián)系電話：

聯(lián)系電話：

傳真：

傳真：

手機：

手機：

qq：

qq：

郵箱：

郵箱：

第一條：經甲、乙雙方友好協(xié)商，就甲方所需微信服務達成以下共識。雙方申明、雙方都已理解并認可了本協(xié)議的所有內容，同意承擔各自應承擔的權利和義務，忠實地履行本協(xié)議。

第二條：服務內容：

1、 乙方負責對微信日常的內容編輯、更新、維護，并在每日上午12：00前對編輯好的內容群發(fā)圖文，乙方需保證每天發(fā)送一次信息，每次信息最多不超過八條圖文廣播，甲方如有活動、重要新聞更新，需提前一天告知乙方。群發(fā)圖文模板參考：

3、 乙方應配合甲方做好建立在微信平臺上的相關推廣活動;

4、 乙方應根據(jù)甲方需求做好微信關鍵詞自動應答，自動應答的關鍵字主要有：

(2) 甲方開展的宣傳活動，乙方應配合設置好相應的自動應答關鍵字及內容;

(3) 特殊事項關鍵字，如無法確認目的的關鍵字，由甲乙雙方協(xié)商并確定應答內容;

5、乙方需完成甲方微信公眾平臺的接口開發(fā)，實現(xiàn)常規(guī)管理功能;

第三條：乙方的權利和義務

1、提供專人與甲方聯(lián)絡。

2、按合同相關約定，為甲方提供微信營銷服務。

3、在合作期間，如未征得甲方同意，乙方不得擅自改變微信企業(yè)信息。

4、在要求的期限內，完成合同規(guī)定項目，并通知甲方進行驗收。

5、乙方針對甲方約定的服務達標時應及時通知甲方，甲方也應即時通過互聯(lián)網查看效果確認，如甲方未能即時確認，則該服務的合同生效日以乙方發(fā)出通知的第三日為準。

6、乙方不得將甲方提供的資料傳播、出售給第三方。

第四條：甲方的權利和義務

1、提供專人與乙方聯(lián)絡。

2、甲方必須保證微信信息的合法性和真實性，如因此引起糾紛，乙方不承擔任何法律責任。

3、合同簽訂后，甲方提供微信賬號以及密碼等各種必要的資料和授權。

5、按照合同的約定，及時支付費用。如因乙方過錯未能如期完成合同約定內容，甲方有權終止合同，并要求乙方按比例退還相應款項。

6、合作期間甲方不得將乙方策劃的微信活動信息復制、傳播、出售或許可給其它第三方。

第五條：驗收標準

1、乙方應以電話、傳真或電子郵件等方式提供運營結果。

2、運營結果達到到約定效果即為驗收合格。

3、甲方請及時填寫驗收確認信息。

4、驗收期限為七天，如果甲方超過驗收期未驗收，乙方將視為驗收滿意。

5、甲方完成驗收后以合同提供的聯(lián)系方式及時聯(lián)系乙方。

第六條：違約責任

1、乙方在簽訂本合同后，證實無法向甲方提供約定服務，甲方有權與乙方中止合同。

2、任何一方有證據(jù)表明對方已經、正在或將要違約，可以提出中止履行本合同，但應及時通知對方。

3、若對方繼續(xù)不履行、履行不當或者違反本合同，該方可以解除本合同并要求對方以合同額賠償損失。因地震、火災等自然災害、戰(zhàn)爭、罷工、停電、停網、政府行為等造成雙方不能履行本合同義務，雙方通過書面的形式通知對方，本合同即告中止。

4、合同時間終止時，乙方未完成合同規(guī)定要求，應按照相應比例進行退款。

第七條：付款方式

合同費用總計人民幣_____________元。

付款時間

自本合同簽訂之日起五個工作日內，甲方向乙方支付本次合同費用。

第八條：

服務期限：

甲方(公章)：_________

乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________

法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

技術服務協(xié)議合同(篇6)

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2022技術服務協(xié)議通用版正文內容

技術服務合同（2）

合同類別：

合同編號： 科技合字（ ）第 號

項目名稱：

委　托　方： （公章）（甲方）

服　務　方： （公章）（乙方）

中　介　方： （公章）

合同登記機關： （公章）

簽訂日期： 年 月 日

合同

有效期限： 年 月 日至 年 月 日

一、服務的內容、方式和要求：

二、委托方應提供的工作條件和協(xié)作事項：

三、履行合同的期限、地點和方式：

四、驗收標準和方法：

五、報酬及支付方式：

六、違約責任：

七、爭議的解決辦法：

委

托

方

（公章）

負責人：

地　址

電　話

帳　號

開戶銀行

服

務

方

（公章）

負責人：

地　址

電　話

帳　號

開戶銀行

中

介

（公章）

負責人：

地　址

電　話

帳　號

開戶銀行

鑒

證

單

位

意見：

（公章）　負責人：

年月日

公

證

單

位

意見：

（公章）　負責人：

年月日

本合同一式 份。其中委托方 份，服務方 份，中介方 份，鑒證單位 份，公證單位 份，承接方所在地技術市場管理機構２份（其中１份報 技術市場管理辦公室）。

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