培訓(xùn)通知
發(fā)布時間:2024-06-02 培訓(xùn)通知培訓(xùn)通知(精選十一篇)。
當(dāng)處理日常事務(wù)時,隨處都可能見到公告通知。?公告通知是政府宣布法定事項的重要方式。有請你讀一下以下的“培訓(xùn)通知”,感謝您的收藏和關(guān)注希望您能將這篇文章分享給您周圍的朋友們!
培訓(xùn)通知【篇1】
親愛的家長:
你們好!20xx年春節(jié)我中心放假時間安排如下:
20xx年1月24日(周二)~2月5日(周日)期間放假,共13天。2月6日(農(nóng)歷年初十)正常上課。
預(yù)祝您及家人新年快樂,闔家幸福!
假期注意事項
1.傳染病預(yù)防??缒昶陂g避免帶孩子前往人群擁擠、空氣污濁的場所。冬季是上呼吸道傳染的高發(fā)季節(jié),希望家長引起高度重視,采取積極預(yù)防措施,做好防范工作。
2.注意飲食衛(wèi)生。合家團(tuán)圓或親朋好友聚餐時,不要讓孩子吃生、冷、硬的食品,更不要暴飲暴食。水果和零食也不能多吃,以免引起孩子的腸胃不適。
xxxx培訓(xùn)中心
20xx年1月17 日
培訓(xùn)通知【篇2】
為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大和十七屆四中、五中全會精神,全面落實科學(xué)發(fā)展觀,提高農(nóng)村黨員干部素質(zhì)和能力,建設(shè)一支適應(yīng)新形勢新任務(wù)需要的高素質(zhì)干部隊伍, 根據(jù)上級要求,結(jié)合全鎮(zhèn)農(nóng)村黨員干部建設(shè)的實際,對20年農(nóng)村黨員干部培訓(xùn)工作作如下規(guī)劃:一、指導(dǎo)思想
深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,全面貫徹黨的十七大和十七屆四中、五中全會精神,緊緊圍繞“東臺沖刺五強(qiáng),鹽城躋身30強(qiáng)”這一目標(biāo),以提高質(zhì)量、提高能力為目標(biāo),遵循“務(wù)實、務(wù)實、實效”的原則, 不斷用黨的基本知識和理論武裝黨員干部,用黨的優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)教育黨員干部,用實用技術(shù)充實黨員干部。 培養(yǎng)造就一支忠誠敬業(yè)、德才兼?zhèn)?、適應(yīng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要的農(nóng)村黨員干部隊伍,為實現(xiàn)鎮(zhèn)重點工作重大突破提供理論支撐、智力支撐、思想引導(dǎo)和知識儲備,加快五街由大鎮(zhèn)向強(qiáng)鎮(zhèn)、強(qiáng)鎮(zhèn)向名鎮(zhèn)轉(zhuǎn)變。
二、培訓(xùn)對象和重點
1、突出黨員的培養(yǎng)。為了提高黨員的覺悟,發(fā)揮先鋒模范作用,通過集中學(xué)習(xí)、黨課教育、討論和主題活動,時間不少于3天。同時,根據(jù)黨員的實際情況和工作需要,確定特色鮮明的黨日主題,組織黨員開展學(xué)習(xí)實踐活動。
2.突出兩個村委會的團(tuán)隊培訓(xùn)。著力建設(shè)一支忠誠、敬業(yè)、有能力、講道德的農(nóng)村(社區(qū))黨組織和經(jīng)濟(jì)領(lǐng)導(dǎo)人隊伍。通過遠(yuǎn)程教育、集中輪訓(xùn)等。圍繞年度工作計劃,推進(jìn)重點工作的落實,并做好對兩個村委會的定期培訓(xùn)。集中培訓(xùn)時間不少于5天,以提高他們的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和管理水平。
3.突出培養(yǎng)“兩新”組織中的黨委書記。為了提高“兩新”組織黨組織領(lǐng)導(dǎo)的綜合素質(zhì)和工作能力,將為“兩新”組織黨務(wù)工作者舉辦不少于2天的培訓(xùn)班。
4.突出培養(yǎng)優(yōu)秀黨員。為培養(yǎng)一批政治素質(zhì)高、影響力大、行業(yè)和項目引領(lǐng)作用強(qiáng)的優(yōu)秀黨員,我們將通過專題講座、實地考察、現(xiàn)場觀察和集中討論等方式,組織優(yōu)秀黨員進(jìn)行集中培訓(xùn),結(jié)合人才發(fā)展規(guī)劃的實施和我鎮(zhèn)第三產(chǎn)業(yè)旅游和高效特色農(nóng)業(yè)的發(fā)展要求,開展以專業(yè)技能培訓(xùn)為重點的引導(dǎo)性培訓(xùn),時間不少于3天。
5.突出大學(xué)生村官培養(yǎng)。圍繞培養(yǎng)社會主義新農(nóng)村建設(shè)中善于做群眾工作的領(lǐng)導(dǎo)者,我們采取了鎮(zhèn)黨校集中培訓(xùn)、先進(jìn)村實踐培訓(xùn)、邀請優(yōu)秀農(nóng)村干部傳授經(jīng)驗等多種方式。培訓(xùn)內(nèi)容包括市場條件、縣情、鎮(zhèn)情、黨和國家農(nóng)村工作政策法規(guī)、農(nóng)村基層工作基礎(chǔ)知識、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)基礎(chǔ)知識、基層工作安全教育等。培訓(xùn)時間不少于3天。
三、培訓(xùn)內(nèi)容
在20__年,全鎮(zhèn)黨員干部的培訓(xùn)重點是以下內(nèi)容:
1.spi
2.巡回訓(xùn)練。依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育培訓(xùn)崗位,通過深入鄉(xiāng)村巡回講座、播放音像電影、發(fā)放科技理解卡等方式,開展設(shè)施農(nóng)業(yè)、肉牛產(chǎn)業(yè)、新農(nóng)村建設(shè)等知識的針對性培訓(xùn)。
3.黨建網(wǎng)絡(luò)與遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)。利用黨建網(wǎng)絡(luò)和黨員教育渠道信息豐富、覆蓋面廣、靈活快捷、生動直觀、緊密結(jié)合全鎮(zhèn)實際的優(yōu)勢,編輯播出人們喜歡的政治理論、政策法規(guī)、科普知識、實用技術(shù)和技能等節(jié)目,積極組織廣大農(nóng)村黨員干部觀看,讓他們隨時在家接受新知識、新技能。
4.實訓(xùn)。選擇具有代表性和說服力的模型進(jìn)行現(xiàn)場教學(xué),提高培訓(xùn)效果。在聘請專家教授或富裕專家現(xiàn)場教授最新富裕技術(shù)和提供科技咨詢方面,組織黨員干部到先進(jìn)地區(qū)或當(dāng)?shù)叵冗M(jìn)村學(xué)習(xí),增強(qiáng)教育培訓(xùn)的吸引力和有效性。
V.保障措施
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。黨組織要進(jìn)一步提高認(rèn)識,切實把培養(yǎng)農(nóng)村黨員干部列入議事日程,指定專人負(fù)責(zé),有組織、有計劃、有步驟地做好這項工作。將教育培訓(xùn)與深化“三級聯(lián)合創(chuàng)新”相結(jié)合,實施“能力提升”工程,深入開展科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)實踐,有效提高培訓(xùn)質(zhì)量和效果。
2.加強(qiáng)管理。完善農(nóng)村黨員干部培養(yǎng)目標(biāo)管理責(zé)任制。各村要制定培訓(xùn)計劃,明確培訓(xùn)任務(wù),確立培訓(xùn)目標(biāo),層層分解任務(wù),層層落實。培訓(xùn)目標(biāo)的完成情況應(yīng)納入黨建目標(biāo)考核,并與村黨組織的績效和工資掛鉤。
3.擔(dān)保資金。培養(yǎng)農(nóng)村基層干部和黨員是一項涉及面廣、規(guī)模大的工作,必須有一定的資金保障。各級黨組織積極籌集資金,確保場所、經(jīng)費和教材到位。
培訓(xùn)通知【篇3】
全院各科室:
目前,我國上海、安徽、江蘇等地相繼確診人感染HxNx禽流感病例,為加強(qiáng)我院醫(yī)護(hù)人員對人感染HxNx禽流感疫情防控工作,有效應(yīng)對可能出現(xiàn)的疫情,提高疫情的應(yīng)急處置能力,切實保障醫(yī)護(hù)人員的防控能力和人民群眾身體健康和生命安全,醫(yī)院對HxNx禽流感進(jìn)行一次防控知識培訓(xùn),請全院各級人員積極參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)。參訓(xùn)人員攜帶學(xué)分卡準(zhǔn)時參加。屆時將授予院內(nèi)II類學(xué)分x.x分,培訓(xùn)安排如下:
一、時間:xxxx年x月xx日(星期四)下午xx∶xx~xx∶xx
二、地點:醫(yī)療綜合大樓五樓會議室
三、培訓(xùn)內(nèi)容:
1.《人感染HxNx禽流感診療方案》主講人:xxxx
2.《人感染HxNx禽流感醫(yī)院感染預(yù)防與控制技術(shù)指南(xxxx年版)》主講人:xx
通知人:
日期:
培訓(xùn)通知【篇4】
2017年新疆高級會計人員繼續(xù)教育培訓(xùn)通知
根據(jù)《新疆維吾爾自治區(qū)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育條例》、《新疆維吾爾自治區(qū)會計人員繼續(xù)教育實施辦法》(新財會〔2014〕30號)以及自治區(qū)高級會計人員繼續(xù)教育實施情況,自治區(qū)財政廳決定委托新疆財經(jīng)大學(xué)、西南財經(jīng)大學(xué)、東北財經(jīng)大學(xué)舉辦2017年自治區(qū)高級會計人員繼續(xù)教育培訓(xùn)班。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:
一、培訓(xùn)對象
具有高級會計師任職資格的'人員、自治區(qū)及中央駐疆企業(yè)事單位財務(wù)負(fù)責(zé)人或財務(wù)骨干。其中:取得高級會計師任職資格的人員應(yīng)當(dāng)按規(guī)定參加繼續(xù)教育,所在單位應(yīng)當(dāng)給予必要的支持。
二、培訓(xùn)計劃
(一)新疆財經(jīng)大學(xué)會計學(xué)院培訓(xùn)班
培訓(xùn)時間:
第一期(行政事業(yè)類)
2017年5月23日—25日,5月22日報到
第三期(企業(yè)類)
2017年5月26日—28日,5月25日報到
第三期(企業(yè)類)
2017年10月17日—19日,10月16日報到
第四期(行政事業(yè)類)
2017年10月20日—22日,10月19日報到
第五期(企業(yè)類)
2017年10月24日—26日,10月23日報到
培訓(xùn)地點:新疆財經(jīng)大學(xué)會計學(xué)院(烏魯木齊市北京中路449號)。
計劃培訓(xùn)人數(shù):1000人。
(二)西南財經(jīng)大學(xué)會計學(xué)院企業(yè)班
培訓(xùn)時間:2017年4月12-15日,4月11日報到。
培訓(xùn)地點:西南財經(jīng)大學(xué)會計學(xué)院(成都市光華村街55號金沙圓前臺)。
計劃培訓(xùn)人數(shù):100人。
(三)東北財經(jīng)大學(xué)行政事業(yè)班
培訓(xùn)時間:2017年8月2日-5日,8月1日報到。
培訓(xùn)地點:東北財經(jīng)大學(xué)(大連市沙河口區(qū)217號)。
計劃培訓(xùn)人數(shù):100人。
三、培訓(xùn)內(nèi)容
培訓(xùn)內(nèi)容包括新發(fā)布的財務(wù)規(guī)則、會計準(zhǔn)則和會計制度,企業(yè)、行政事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范,管理會計知識,最新財稅政策,會計信息化工作規(guī)范,領(lǐng)導(dǎo)能力及綜合素質(zhì)提升等內(nèi)容,由學(xué)院選聘優(yōu)秀師資及部分校外專家學(xué)者集中授課。
四、培訓(xùn)費用
新疆財經(jīng)大學(xué)會計學(xué)院培訓(xùn)班按照物價部門核準(zhǔn)的收費標(biāo)準(zhǔn)收取培訓(xùn)費用。西南財經(jīng)大學(xué)會計學(xué)院企業(yè)班、東北財經(jīng)大學(xué)行政事業(yè)班收取學(xué)員培訓(xùn)費(含食宿費)1930元/人。學(xué)員交通費用等按照國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、培訓(xùn)組織
各地州市財政局、自治區(qū)及中央駐疆單位匯總填報《2017年自治區(qū)高級會計人員繼續(xù)教育培訓(xùn)申請表》(附件),并加蓋單位公章。參加新疆財經(jīng)大學(xué)會計學(xué)院培訓(xùn)請將申請表影印件發(fā)送郵件至新疆財經(jīng)大學(xué)會計學(xué)院;參加西南財經(jīng)大學(xué)、東北財經(jīng)大學(xué)培訓(xùn)請將申請表影印件發(fā)送郵件至自治區(qū)財政廳會計處,按報名先后順序確認(rèn)培訓(xùn)資格,額滿為止。
參加培訓(xùn)的學(xué)員請自行前往學(xué)校報到,培訓(xùn)費用可在報到時繳納。
自治區(qū)財政廳會計處聯(lián)系人:祁新濟(jì),聯(lián)系電話:(0991)2359413(傳真)。電子郵箱631991321@。
新疆財經(jīng)大學(xué)會計學(xué)院聯(lián)系人:江新民,聯(lián)系電話:(0991)7842124、7804686、13899990050,電子郵箱:YunDong128@、kj.zy@。
西南財經(jīng)大學(xué)會計學(xué)院聯(lián)系人:周正蓉,聯(lián)系電話:(028)87092405、18508197895。
東北財經(jīng)大學(xué)聯(lián)系人:熊大明,聯(lián)系電話:(0411)84710326、13332265959。
培訓(xùn)通知【篇5】
各學(xué)院、各單位:
根據(jù)校歷及學(xué)校工作安排,現(xiàn)將xxxx年暑假放假安排及有關(guān)事項通知如下:
一、時間安排
1、假期、7月13日至8月31日放假,9月1日(周日)報到,2日(周一)正式上課。
2、新生報到、8月22日xxxx級本科新生入學(xué)報到;8月31日xxxx級研究生新生入學(xué)報到。
3、中層干部會、8月30日(周五)上午9、00在會議中心報告廳召開全校中層干部大會,部署新學(xué)期工作。
二、假期工作及有關(guān)要求
1、各單位要貫徹落實學(xué)校安全工作會議精神,切實做好各項安全檢查工作,尤其是對校園治安、消防、飲食、交通、防汛和危險品管理等方面存在的安全隱患要認(rèn)真進(jìn)行整改;要對師生進(jìn)行一次安全知識教育,防止意外事件發(fā)生。
2、自今年始,新生報到時間提前,相關(guān)單位要做好充分準(zhǔn)備,按照學(xué)校xxxx年迎新工作安排意見的要求,切實做好相關(guān)迎新工作;各有關(guān)單位要積極配合繼續(xù)教育與教師培訓(xùn)學(xué)院、招生就業(yè)處做好暑假期間相關(guān)工作,確保各項工作正常進(jìn)行。
3、各單位要嚴(yán)格執(zhí)行假期值班工作制度,單位領(lǐng)導(dǎo)要帶班并確保聯(lián)絡(luò)暢通,重要情況和信息要及時上報。各單位于7月11日前將本單位值班表通過網(wǎng)上辦公系統(tǒng)報學(xué)校辦公室和保衛(wèi)處。
附件、xxxx年暑假面授期間班車安排。
xx校長辦公室
日期:
培訓(xùn)通知【篇6】
各中小學(xué)、幼兒園:
根據(jù)市教育局安排,全市校園安全保衛(wèi)工作培訓(xùn)班即將舉行,現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:
一、培訓(xùn)時間:10月20日至22日,報到時間為10月20日下午2:00前,下午2:30準(zhǔn)時上課,安全保衛(wèi)工作培訓(xùn)通知,工作總結(jié)《安全保衛(wèi)工作培訓(xùn)通知》
二、培訓(xùn)地點:寧波華茂東錢湖酒店(東錢湖旅游度假區(qū))。
各校、園接通知后,請認(rèn)真組織人員按時參加培訓(xùn)。培訓(xùn)期間,參訓(xùn)人員應(yīng)嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律,不得缺席。報到時請帶2寸照片一張,住宿、伙食、交通費自理。各中心幼兒園負(fù)責(zé)通知下屬幼兒園參加好培訓(xùn)。
鎮(zhèn)海區(qū)教育局
培訓(xùn)通知【篇7】
同仁:
茲定于X年X月X日舉行X培訓(xùn)。為此,我們榮幸地邀請您參加本次培訓(xùn)學(xué)習(xí)?,F(xiàn)將具體事宜通知如下。
1、培訓(xùn)內(nèi)容、授課形式、培訓(xùn)目的。
2、您課前需要準(zhǔn)備的材料和物品清單。
3、培訓(xùn)時需攜帶的材料和物品清單。
4、食宿問題說明(如果是外訓(xùn)且培訓(xùn)時間不止一天就必須說明住宿問題)。
5、停車位說明(是否有足夠的'停車位,自費還是免費)。
6、簽到時間:X年X月X日,時分。
7、結(jié)束時間:X年X月X日,時分。
8、培訓(xùn)地點:路號X樓X室。
9、本次培訓(xùn)項目負(fù)責(zé)人:;
10、請您屆時準(zhǔn)時出席,我們將熱忱地恭候您的光臨。
人力資源部
X年X月X日
培訓(xùn)通知【篇8】
各市、區(qū)旅游行政主管部門,局各處室(事業(yè)單位);
各相關(guān)單位:
為進(jìn)一步加強(qiáng)全市旅游系統(tǒng)信息和新聞宣揚(yáng)工作,完善基層信息收集上報機(jī)制,把控信息報送時效,拓寬媒體宣揚(yáng)平臺,剛好、全面、精確地報道旅游工作的新狀況、新進(jìn)展、新成果,呈現(xiàn)蘇州旅游形象,擬定于七月下旬舉辦“20xx年蘇州市旅游系統(tǒng)信息宣揚(yáng)工作培訓(xùn)班”?,F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:
一、培訓(xùn)目的
充分相識加強(qiáng)旅游信息報送及新聞宣揚(yáng)的重要意義,切實增加新形勢下加強(qiáng)旅游信息和新聞宣揚(yáng)工作的'主動性、主動性,提升全市旅游信息宣揚(yáng)工作的專業(yè)度和有效性。
二、時間地點
時間:20xx年7月28日下午1:30報到,2:00開課;29日上午培訓(xùn),下午信息員采風(fēng)活動;
地點:蘇州科技城源宿酒店
蘇州市高新區(qū)科技城武夷山路77號。
三、參與對象
1.市旅游局各處室(事業(yè)單位)信息宣揚(yáng)員;
2.各市、區(qū)旅游行政主管部門相關(guān)科室負(fù)責(zé)人和信息宣揚(yáng)員;
3.全市各級旅游度假區(qū)信息宣揚(yáng)員;
4.部分重點旅游企業(yè)和旅游鄉(xiāng)鎮(zhèn)信息宣揚(yáng)員(詳細(xì)名單附后)。
四、培訓(xùn)內(nèi)容
培訓(xùn)班擬支配“政務(wù)信息和政務(wù)公開工作溝通及優(yōu)秀政務(wù)信息案例賞析”“信息文體寫作技巧”等專題,邀請市委市政府信息處專家、相關(guān)行業(yè)專家做專題報告。授課老師和學(xué)員座談,現(xiàn)場答疑解惑,溝通閱歷。開展信息宣揚(yáng)好稿評比和互選活動,以評比推動信息員取長補(bǔ)短、提高實際采寫實力。
五、其他事項
1.請各地、各有關(guān)單位根據(jù)通知要求選調(diào)人員參與培訓(xùn)。報名請登錄依據(jù)要求填寫報名信息,上傳電子證件照片,并打印報名表,培訓(xùn)當(dāng)天遞交報名表,報名截止7月22日;
2.市區(qū)參訓(xùn)人員原則上擔(dān)心排住宿,有特別要求請聯(lián)系主辦單位:
3.請參訓(xùn)人員事先支配好工作,不得無故缺席;
4.培訓(xùn)費用由財政補(bǔ)貼。
六、聯(lián)系方式
蘇州市旅游局
20xx年7月18日
培訓(xùn)通知【篇9】
2016年浙江省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)招錄工作通知
各市、縣(市、區(qū))衛(wèi)生計生委(局),有關(guān)高等醫(yī)學(xué)院校,省級醫(yī)療單位:
浙江省2016年住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)報名招生工作即將開始,根據(jù)《關(guān)于建立住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)制度的指導(dǎo)意見》和《浙江省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)實施辦法(試行)》等文件的要求,現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:
一、報名招生對象
申請參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)學(xué)員應(yīng)熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè),身體健康,品德良好,遵紀(jì)守法,報名類別包括以下幾類:
(一)符合臨床、口腔類別醫(yī)師資格考試報考條件規(guī)定專業(yè)范圍的應(yīng)、往屆本科及以上學(xué)歷醫(yī)學(xué)畢業(yè)生(參加“5+3”模式)和臨床大專學(xué)歷醫(yī)學(xué)畢業(yè)生(參加助理全科醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn),“3+2”模式);
(二)已取得《醫(yī)師資格證書》需要參加培訓(xùn)的人員;
(三)通過2016年全國碩士研究生招生考試,已被我省醫(yī)學(xué)高等院校招錄的臨床醫(yī)學(xué)碩士專業(yè)學(xué)位的.全日制研究生。
二、報名方式
學(xué)員報名實行網(wǎng)絡(luò)填報。登錄“浙江省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)信息管理系統(tǒng)”,在“西醫(yī)學(xué)員注冊”欄注冊,經(jīng)注冊獲取用戶名和密碼,并使用注冊信息在“西醫(yī)系統(tǒng)”或“學(xué)員招錄”欄登錄系統(tǒng),進(jìn)入“填報志愿”模塊,填寫個人基本信息、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷并選擇填報志愿。
三、志愿填報招錄及時間安排
我省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)招錄按照“雙向選擇,統(tǒng)籌調(diào)配”的原則進(jìn)行,實行公開招錄,擇優(yōu)錄取。
(一)志愿設(shè)置:第一批為國家級培訓(xùn)基地;第二批為國家級后備培訓(xùn)基地;第三批為省級培訓(xùn)基地。每批均設(shè)3個志愿(三批次基地名單見附件1)。
(二)志愿填報:由學(xué)員本人填報個人信息,選報培訓(xùn)的專業(yè)學(xué)科(主要包括內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科、兒科、急診科、神經(jīng)內(nèi)科、皮膚科、眼科、耳鼻咽喉科、精神科、小兒外科、康復(fù)醫(yī)學(xué)科、麻醉科、放射科、超聲醫(yī)學(xué)科、核醫(yī)學(xué)科、醫(yī)學(xué)檢驗科、臨床病理科、口腔科、全科醫(yī)學(xué)科、助理全科醫(yī)學(xué)科)和培訓(xùn)基地。志愿提交前請學(xué)員認(rèn)真核對相關(guān)信息,提交后無法修改。學(xué)員須在8月5日0∶00—8月12日24∶00完成志愿填報。
(三)志愿審核:由學(xué)員送培單位負(fù)責(zé),須在8月15日24∶00前完成。
(四)招生錄?。河膳嘤?xùn)基地負(fù)責(zé),按國家級培訓(xùn)基地、國家級后備培訓(xùn)基地和省級培訓(xùn)基地的順序錄取,基地按照學(xué)員3個志愿依次招錄。招錄時間:嚴(yán)格按照《2016年浙江省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)學(xué)員招錄時間安排表》(見附件3)。
(五)統(tǒng)籌調(diào)劑:三批志愿錄取結(jié)束后對未被錄取的學(xué)員,由省衛(wèi)生計生委組織省域內(nèi)調(diào)劑,市衛(wèi)生計生委(局)組織市域內(nèi)調(diào)劑,醫(yī)學(xué)院校組織對附屬醫(yī)院進(jìn)行調(diào)劑。統(tǒng)籌調(diào)劑時間:各市衛(wèi)生計生委(局)及高等醫(yī)學(xué)院校:8月23日8∶00—8月25日18∶00;省衛(wèi)生計生委:8月26日8∶00—8月30日18∶00;
(六)招錄公示:省衛(wèi)生計生委將擬招錄名單在“浙江省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)信息管理系統(tǒng)”進(jìn)行公示,公示時間為7個工作日。招錄公示期:8月31日—9月8日。
(七)新招錄培訓(xùn)學(xué)員需在規(guī)定時間內(nèi)到培訓(xùn)基地報到,無故逾期2周不報到者視為自動放棄培訓(xùn)資格,3年內(nèi)不得參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)。招錄后原則上不再變更培訓(xùn)基地。
四、招錄計劃
2016年各培訓(xùn)基地的招錄計劃按照核定的規(guī)模數(shù)招錄(見附件2)。招錄規(guī)模=核定的年規(guī)?!?-在培人員數(shù)。
五、其他事項
(一)2016年“5+3”全科學(xué)員均須在具有全科專業(yè)基地的國家級培訓(xùn)基地接受培訓(xùn)。根據(jù)國家下達(dá)給我省400名“5+3”全科醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)任務(wù),全科醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地原則上須送培“5+3”全科學(xué)員不少于2人,社區(qū)實踐基地原則上須送培“5+3”全科學(xué)員不少于1人 醫(yī),學(xué).全在.線搜集.整理 。
(二)各培訓(xùn)基地要加大對兒科、精神科、婦產(chǎn)科等緊缺專業(yè)的招收力度(不得低于去年招錄人數(shù)),并作為培訓(xùn)基地考核評估的重要指標(biāo)。
(三)基層衛(wèi)生人才定向培養(yǎng)畢業(yè)生按要求納入住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)。
各有關(guān)單位要高度重視,認(rèn)真組織協(xié)調(diào),按時間節(jié)點做好審核、調(diào)劑等工作,保證招錄順利進(jìn)行。
政策咨詢聯(lián)系人:張琪峰0571-87709658
張人杰0571-87709063
網(wǎng)絡(luò)支持:4008880052,0571-87062722。
附件:1.2016年三批次招錄基地名單
2.2016年浙江省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)招生計劃
3.2016年浙江省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)學(xué)員招錄時間安排表
浙江省衛(wèi)生計生委辦公室
2016年8月3日
培訓(xùn)通知【篇10】
為加快我校教育改革發(fā)展步伐,加強(qiáng)學(xué)科骨干教師隊伍建設(shè),盡快建立一支學(xué)科門類齊全、年齡結(jié)構(gòu)合理、數(shù)量一定、專業(yè)水平較高的學(xué)科骨干教師隊伍,特制定本規(guī)劃。首先,確立教師隊伍建設(shè)的目標(biāo)
建立一支熱愛教育、無私奉獻(xiàn)、具有現(xiàn)代教育思想和理念、具有較高理論水平、教育教學(xué)水平和教育科研能力、掌握現(xiàn)代科學(xué)知識、在教育教學(xué)中充滿創(chuàng)新精神和能力、滿足素質(zhì)需求、具有高等教育背景的高素質(zhì)骨干教師隊伍。
二是開展骨干教師選拔
1、熱愛教育事業(yè),有較強(qiáng)的職業(yè)創(chuàng)新意識和責(zé)任感,關(guān)心學(xué)生,工作表現(xiàn)突出。
2.有良好的師德,能模范遵守《中共中央關(guān)于加快水利改革發(fā)展的決定》,當(dāng)?shù)闷鹄蠋煛?/p>
3.教育思想是正確的,面向全體學(xué)生,面向?qū)W生的全面發(fā)展。
4.具有系統(tǒng)扎實的教學(xué)理論、基礎(chǔ)學(xué)科理論和專業(yè)知識,具有較強(qiáng)的教學(xué)能力和豐富的教學(xué)經(jīng)驗,能夠通過各種有意義的活動對學(xué)生進(jìn)行思想道德教育,教學(xué)效果良好。
5.具有較強(qiáng)的教育科研能力,能夠撰寫和發(fā)表具有一定指導(dǎo)意義的教育教學(xué)經(jīng)驗總結(jié)、研究報告和論文。
6.能夠獨立承擔(dān)公開課、研究班、實驗班等教學(xué)任務(wù),是學(xué)科教學(xué)工作的排頭兵。
7、有較強(qiáng)的科技意識,能掌握和運用現(xiàn)代教育手段和教學(xué)媒體。
三、學(xué)科骨干教師的培養(yǎng)形式
堅持理論聯(lián)系實際、專家指導(dǎo)與獨立實踐相結(jié)合、崗位提升與出國留學(xué)相結(jié)合的原則?;赾lassroo
3.堅持科研與培訓(xùn)相結(jié)合,充分發(fā)揮教學(xué)科研優(yōu)勢促進(jìn)培訓(xùn)??蒲小⒔虒W(xué)、科研培養(yǎng)團(tuán)隊,培養(yǎng)團(tuán)隊,堅持學(xué)科培養(yǎng),科研提高。
4.鼓勵自我提升。通過積極學(xué)習(xí),參加高水平的學(xué)術(shù)培訓(xùn)和各種比賽,可以提高自己的知識水平和能力水平,不斷提升自己,早日成長。
5.科研訓(xùn)練與教學(xué)研究相結(jié)合;自學(xué)指導(dǎo)與理論學(xué)習(xí)和實踐提高相結(jié)合。
四.管理措施
1.學(xué)校負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)教學(xué)組織,監(jiān)控骨干教師的日常教學(xué)實踐過程、實驗研究過程,努力發(fā)揮骨干教師的作用。
2.每位骨干教師提交培訓(xùn)經(jīng)歷、經(jīng)歷、案例報告等。每學(xué)期。
3.每個骨干教師培訓(xùn)一名非骨干教師,非骨干教師在每學(xué)期結(jié)束時寫一份培訓(xùn)過程報告,提交給學(xué)校,作為評估骨干教師培訓(xùn)結(jié)果的依據(jù)。
培訓(xùn)通知【篇11】
"寒假將至,為深入貫徹落實黨中央、國務(wù)院決策部署,進(jìn)一步鞏固校外培訓(xùn)治理成效,嚴(yán)防學(xué)科類培訓(xùn)隱形變異,強(qiáng)化非學(xué)科類培訓(xùn)監(jiān)管,幫助廣大中小學(xué)生度過一個平安祥和、豐富充實、輕松愉快的假期。近日,教育部印發(fā)通知,部署各地教育行政部門認(rèn)真做好寒假期間校外培訓(xùn)治理工作,其中明確要嚴(yán)厲打擊以“家政服務(wù)”“眾籌私教”“游學(xué)研學(xué)”“冬令營”等名義進(jìn)行變相違規(guī)培訓(xùn)等。
通知指出,當(dāng)前,正處于實現(xiàn)中央部署的“雙減”工作三年目標(biāo)任務(wù)的關(guān)鍵階段,各地校外培訓(xùn)治理工作雖然取得了階段性成效,但仍然存在無證無照經(jīng)營等多種違法違規(guī)行為。各地要——充分認(rèn)識做好寒假校外培訓(xùn)治理工作承上啟下的重要意義,發(fā)揮好“雙減”工作專門協(xié)調(diào)機(jī)制作用,就寒假校外培訓(xùn)治理工作制定專門方案、明確治理任務(wù)、細(xì)化舉措分工,確保各項工作平穩(wěn)有序開展。
通知要求,各地要——加強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)法,健全校外培訓(xùn)執(zhí)法體系,嚴(yán)格規(guī)范公正文明開展執(zhí)法,用好網(wǎng)格化綜合治理體系,嚴(yán)查違規(guī)培訓(xùn),加大違法違規(guī)案例曝光力度;要嚴(yán)防安全風(fēng)險,組織安全專項檢查,指導(dǎo)機(jī)構(gòu)開展安全自查自糾、加強(qiáng)日常安全管理,常態(tài)化開展“爆雷”“冒煙”監(jiān)測,用好校外培訓(xùn)社會監(jiān)督員隊伍,認(rèn)真及時核查處置各類問題和線索;要強(qiáng)化藝考培訓(xùn)監(jiān)管,重點關(guān)注機(jī)構(gòu)開展集中住宿培訓(xùn)的情況,著重維護(hù)招生考試秩序,嚴(yán)查藝術(shù)類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展學(xué)科類培訓(xùn)等違法違規(guī)行為。
通知強(qiáng)調(diào),各地要——推進(jìn)綜合施策,確保“雙減”政策落地落實,強(qiáng)化年審工作,推動機(jī)構(gòu)全部納入全國校外教育培訓(xùn)監(jiān)管與服務(wù)綜合平臺管理。強(qiáng)化預(yù)收費監(jiān)管,指導(dǎo)機(jī)構(gòu)全面使用合同示范文本,將收費標(biāo)準(zhǔn)等信息向社會公開,嚴(yán)防惡意漲價,引導(dǎo)家長使用“校外培訓(xùn)家長端”APP進(jìn)行購課、繳費,切實維護(hù)家長學(xué)生合法權(quán)益。組織豐富多彩的文體活動,鼓勵學(xué)校、社區(qū)探索開展托管服務(wù),探索做好科學(xué)教育“加法”,營造良好假期氛圍。
12下一頁
近日,教育部發(fā)出通知,要求嚴(yán)厲打擊寒假期間存在的變相違規(guī)培訓(xùn)現(xiàn)象。這是為了保護(hù)學(xué)生的身心健康,維護(hù)教育公平的重要舉措。
寒假是學(xué)生休息和放松的時間,也是他們進(jìn)行自主學(xué)習(xí)和充電的機(jī)會。然而,一些變相違規(guī)培訓(xùn)卻利用這個時機(jī),以各種名義開展培訓(xùn)活動。這不僅影響了學(xué)生正常的寒假休息和學(xué)習(xí)安排,還給家庭增加了經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。
通知指出,變相違規(guī)培訓(xùn)主要表現(xiàn)為以下幾種情況:
首先,一些培訓(xùn)機(jī)構(gòu)以各種名義組織寒假班,要求學(xué)生參加。這些寒假班內(nèi)容和正常課程重復(fù),學(xué)生被迫進(jìn)行重復(fù)學(xué)習(xí),造成學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān)過重。
其次,一些培訓(xùn)機(jī)構(gòu)以游學(xué)、夏令營等名義組織寒假活動,但實際上是以培訓(xùn)為目的,強(qiáng)迫學(xué)生報名參加。這種變相違規(guī)培訓(xùn)不僅浪費學(xué)生的時間和精力,還增加了家庭的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。
還有一些培訓(xùn)機(jī)構(gòu)以提供“特殊課程”為名,打著“提高學(xué)生能力”、“增加競爭力”的旗號,吸引家長報名。然而,這些所謂的特殊課程往往與學(xué)生的學(xué)習(xí)需求和發(fā)展規(guī)律不符,只是為了賺取更多的利潤。
教育部要求各級教育行政部門要高度重視寒假期間的違規(guī)培訓(xùn)問題,加強(qiáng)組織和協(xié)調(diào),嚴(yán)查違規(guī)行為。各地要建立舉報機(jī)制,鼓勵學(xué)生和家長積極舉報違規(guī)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),保護(hù)他們的合法權(quán)益。
同時,教育部還要求各學(xué)校要切實履行監(jiān)管責(zé)任,對學(xué)生參加違規(guī)培訓(xùn)班的情況進(jìn)行調(diào)查和處理。學(xué)校要加強(qiáng)與家長的溝通,提高他們的培訓(xùn)意識和辨別能力。
此外,教育部還要求各級教育行政部門要加強(qiáng)對培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的管理和監(jiān)督。要依法嚴(yán)厲打擊存在違規(guī)行為的培訓(xùn)機(jī)構(gòu),嚴(yán)肅處理相關(guān)責(zé)任人。
總之,教育部的通知是對寒假期間變相違規(guī)培訓(xùn)的嚴(yán)厲打擊。通過加強(qiáng)監(jiān)管,嚴(yán)查違規(guī)行為,保護(hù)學(xué)生的身心健康,維護(hù)教育公平,我們能夠讓寒假成為學(xué)生充電和休息的好時光。
"yjs21.cOm更多幼師資料編輯推薦
云培訓(xùn)通知(精選十五篇)
在現(xiàn)實社會中,我們都不可避免地要接觸到通知,通知的種類比較多,根據(jù)其不同的作用可主分為轉(zhuǎn)文性通知、指示性通知、事務(wù)性通知、任免通知等。還是對通知一籌莫展嗎?下面是小編為大家整理的培訓(xùn)通知,僅供參考,大家一起來看看吧。
云培訓(xùn)通知 篇1
各位手游項目的求職者:
你們好!
由于我公司手游項目本月人力能完全滿足訂單,針對前期來我公司面試經(jīng)過(微信查詢)的求職者,請耐心等候公司本月的新員工培訓(xùn)時間,預(yù)計推遲在本月15號以后,如確定培訓(xùn)時間,我們將第一時間電話通知各位求職者,給您造成的不便,敬請諒解!
感激大家的關(guān)注和配合!特此通知!
通知人:
日期:
云培訓(xùn)通知 篇2
機(jī)關(guān)科室、各事業(yè)部:
根據(jù)X有限公司關(guān)于加大企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)力度的會議精神,切實有效的開展企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn),人力資源部定于本月開展《中華人民共和國經(jīng)濟(jì)合同法》的`相關(guān)培訓(xùn),相關(guān)內(nèi)容如下。
培訓(xùn)內(nèi)容:
《中華人民共和國經(jīng)濟(jì)合同法》通例培訓(xùn)、合同談判風(fēng)險規(guī)避
培訓(xùn)時間:
20xx年5月25日9:00-11:30
簽到時間:
20xx年5月25日8:40
培訓(xùn)地點:
行政樓二樓會議室
名額分配:
機(jī)關(guān)科室7人,事業(yè)部6人,事業(yè)部6人,事業(yè)部6人。
人力資源部
20xx年x月xx日
云培訓(xùn)通知 篇3
機(jī)關(guān)科室、各事業(yè)部:
根據(jù)XXXX有限公司關(guān)于加大企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)力度的會議精神,切實有效的開展企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn),人力資源部定于本月開展《經(jīng)濟(jì)合同法》的相關(guān)培訓(xùn),相關(guān)內(nèi)容如下。
培訓(xùn)內(nèi)容:通例培訓(xùn)、合同談判風(fēng)險規(guī)避 培訓(xùn)時間:20xx年5月25日 9:00-11:30
簽到時間:20xx年5月25日 8:40
培訓(xùn)地點:行政樓二樓會議室
名額分配:機(jī)關(guān)科室7人,XXX事業(yè)部6人,XXX事業(yè)部6人,XXX事業(yè)部6人。
通知人:
日期:
云培訓(xùn)通知 篇4
各分團(tuán)委、各級學(xué)生組織:
為了充分發(fā)揮學(xué)生干部在“自我管理、自我教育、自我服務(wù)”中的先鋒模范作用,進(jìn)一步提升我院學(xué)生干部管理水平以及綜合素質(zhì),院團(tuán)委將于11月-12月集中舉辦20xx年學(xué)生干部培訓(xùn)班。
一、培訓(xùn)目的
進(jìn)一步提升學(xué)生干部的思想政治素養(yǎng),增強(qiáng)學(xué)生干部的`大局意識、服務(wù)意識、創(chuàng)新意識,使學(xué)生干部們進(jìn)一步明確工作職責(zé)和自身定位,塑造榜樣形象,服務(wù)青年成長。
二、培訓(xùn)主題
外塑形象 內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)
三、培訓(xùn)安排
(一)新銳訓(xùn)練營
培訓(xùn)單位:各二級學(xué)院團(tuán)委
培訓(xùn)時間:11月
培訓(xùn)對象:新生班班長、團(tuán)支部書記、學(xué)生組織干事等
培訓(xùn)目標(biāo):著重培養(yǎng)其團(tuán)隊合作、組織文化和工作技能
(二)骨干訓(xùn)練營
培訓(xùn)單位:院團(tuán)委
培訓(xùn)時間:11月-12月
培訓(xùn)對象:院、二級學(xué)院學(xué)生組織學(xué)生干部
培訓(xùn)目標(biāo):著重培養(yǎng)其管理決策、溝通技巧和領(lǐng)導(dǎo)技能
(三)領(lǐng)袖訓(xùn)練營
培訓(xùn)單位:院團(tuán)委
培訓(xùn)時間:11月-12月
培訓(xùn)對象:院、二級學(xué)院學(xué)生組織負(fù)責(zé)人
培訓(xùn)目標(biāo):著重培養(yǎng)其統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、管理決策和團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力
(四)社團(tuán)精英訓(xùn)練營
培訓(xùn)單位:院團(tuán)委
培訓(xùn)時間:11月-12月
培訓(xùn)對象:院、二級學(xué)院學(xué)生社團(tuán)負(fù)責(zé)人
培訓(xùn)目標(biāo):著重培養(yǎng)其工作意識、社團(tuán)管理能力和創(chuàng)新意識
四、培訓(xùn)要求
1、各級訓(xùn)練營都要選拔品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生干部參加,領(lǐng)袖訓(xùn)練營、社團(tuán)精英訓(xùn)練營根據(jù)實際情況選拔,骨干訓(xùn)練營各二級學(xué)院從團(tuán)委、學(xué)生會、社聯(lián)、宿管會等組織中選拔不超過15名學(xué)生干部參加,并將訓(xùn)練營報名匯總表(見附件2)于11月8日下班前交團(tuán)委。
2、所有參訓(xùn)學(xué)員按時參加培訓(xùn)活動。不得隨意缺席、遲到、早退。如確有事不能參加者,應(yīng)履行請假手續(xù)(以院、二級團(tuán)委章為準(zhǔn))。無故遲到、早退或曠課第一次警告,第二次取消培訓(xùn)資格。
3、努力提高學(xué)習(xí)效率。全體學(xué)生干部上課應(yīng)認(rèn)真聽講,積極思考,主動參與討論,仔細(xì)記好筆記。
4、培訓(xùn)考核。訓(xùn)練營按人數(shù)將分成6個班,配助理班主任一名,負(fù)責(zé)本班學(xué)員管理工作,并成立臨時團(tuán)支部,負(fù)責(zé)各類具體活動的組織。學(xué)員的考核由助理班主任和臨時團(tuán)支書完成。成績評定:考勤成績占30分(無故缺勤一次該項為零分),平時表現(xiàn)占50分,參與成效占20分(根據(jù)匯報結(jié)果打分)。四項總分達(dá)到60分以上者方可合格。成績合格的頒發(fā)學(xué)生干部培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書。培訓(xùn)結(jié)束后將評出優(yōu)秀學(xué)員若干名,并給予相應(yīng)獎勵。
云培訓(xùn)通知 篇5
馳騁教育培訓(xùn)中心是一所專業(yè)致力于中小學(xué)課外輔導(dǎo)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。我們的辦學(xué)宗旨是為哈密地區(qū)的中、小學(xué)教育作最大的貢獻(xiàn),力求讓每一個孩子都能在培訓(xùn)學(xué)習(xí)中得到更好的提升!
學(xué)校老師均是重點大學(xué)畢業(yè),擁有從一線教師崗位退休教師,老中青結(jié)合,教學(xué)經(jīng)驗豐富,雄厚的人才實力,高端的組織培訓(xùn),豐富的教學(xué)經(jīng)驗,保障了學(xué)校師資力量的專業(yè)與強(qiáng)大。
一、培訓(xùn)目的
平時班學(xué)生以培養(yǎng)學(xué)習(xí)習(xí)慣開發(fā)自主學(xué)習(xí)能力、教師引導(dǎo)學(xué)習(xí),從思想方面誘導(dǎo)使其知道學(xué)習(xí)重要性從而自主學(xué)習(xí),當(dāng)成績穩(wěn)定時會選擇停課等方式進(jìn)而不再補(bǔ)課,真正考好大學(xué)的學(xué)生有幾個在補(bǔ)課,全憑自主學(xué)習(xí),因此平時班培養(yǎng)其行為習(xí)慣學(xué)習(xí)能力為主。周末班、課時班、暑假班主要針對拔高學(xué)生學(xué)習(xí)能力,精益求精,鉆研精神為目的。
二、中心輔導(dǎo)特色
1、學(xué)生入學(xué)進(jìn)行學(xué)業(yè)水平測試,對學(xué)生的測試成績進(jìn)行分析。依據(jù)分析結(jié)果,針對學(xué)生的基本學(xué)習(xí)狀況,為學(xué)生安排課程并制定相應(yīng)的輔導(dǎo)方案。
2、采取分班制。按照學(xué)生所輔導(dǎo)的學(xué)科水平進(jìn)行分班,設(shè)置培優(yōu)班。
3、以單科突出,提高總分為目的。
4、學(xué)生每晚在機(jī)構(gòu)進(jìn)行作業(yè)輔導(dǎo),定時完成作業(yè),集中進(jìn)行問題解答,以提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效率。
5、以教書育人為出發(fā)點,在傳道授業(yè)解惑的同時,加強(qiáng)對學(xué)生的思想品德教育,培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)、自我管理的堅毅品格,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性;不定期對學(xué)生進(jìn)行心理疏導(dǎo),加強(qiáng)學(xué)生的心理健康教育,讓學(xué)生健康輕松的'學(xué)習(xí)。
6、根據(jù)學(xué)生需求,開設(shè)學(xué)科平時班、周末班,有針對性地學(xué)習(xí),補(bǔ)差提優(yōu)。講課一律開設(shè)小班制,分層次教學(xué),因材施教。
7、實行獎懲制度,促進(jìn)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。
8、老師會針對學(xué)習(xí)的重點和難點因材施教,并通過課后復(fù)習(xí)、輔導(dǎo)等教學(xué)活動,激發(fā)和培養(yǎng)每位學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,并且讓學(xué)生不定時進(jìn)行反講演練,徹底搞懂所學(xué)知識,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。
9、組織公益活動,培養(yǎng)學(xué)生的社會責(zé)任感。
10、會不定期舉行課外活動,注重對學(xué)生的素質(zhì)教育,促進(jìn)同學(xué)間的團(tuán)結(jié)友愛。
三、開設(shè)課程
小學(xué)開設(shè)課程:數(shù)學(xué)、英語
初中開設(shè)課程:數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、英語
高中開設(shè)課程:數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、英語
本中心常年招收學(xué)員
四、取得成果
1.20xx年度,25名初三學(xué)員考入地區(qū)二中14名,重點錄取率56%;20xx年度19名初三學(xué)員,考入地區(qū)二中9名,兵團(tuán)二中1名。重點高中錄取率52.6%
2.現(xiàn)階段紅星中學(xué)年級前五名均在本中心學(xué)習(xí),王偉楦、劉晨帆、唐琛、馬小軒同學(xué)。同時有四中年級前200名4人。初一初二均有年級前列學(xué)生在此努力學(xué)習(xí)中。出色學(xué)員劉飛飛年級,李皖豫不信您來看!
3.本學(xué)期預(yù)計有7-8名學(xué)生可考入哈密地區(qū)二中,2-3名特長生以身份進(jìn)入省重點高中學(xué)習(xí)。
4.本中心獲得家長感謝信十余份,皆是感謝教師認(rèn)真負(fù)責(zé)之類,憑良心辦學(xué),靠本事吃飯。
五、關(guān)于我們
我們成長于普通家庭,開始時都是因貼補(bǔ)學(xué)費而在大學(xué)期間就在做家教,本人至現(xiàn)在已經(jīng)做9年家教,不敢與名師媲美,但我敢與眾人較高下,逐漸的尋找、發(fā)現(xiàn),我們形成了一個19人志同道合的團(tuán)隊。曾經(jīng)我們面對家長的緊急求助獻(xiàn)過血,凌晨三四點鐘學(xué)生因逆反心理離家出走我們尋遍街道找尋孩子,貧困家庭我們無償資助過,帶領(lǐng)學(xué)生集體去倡導(dǎo)保護(hù)環(huán)境,看望孤寡老人等公益活動,引領(lǐng)學(xué)生徒步鍛煉等等,促進(jìn)學(xué)生德智體美勞的綜合發(fā)展;這一切的一切只緣于教育,這是一個良心活,需要我們大家共同努力。
六、暑假班安排
暑假班一期:開始于7月11日,結(jié)束于7月31日,于7月10日前進(jìn)行預(yù)報名,每上五天休息一天,針對學(xué)生群體為小學(xué)4-6年級,初一初二初三年級,屆時初中開設(shè)科目為數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、英語;小學(xué)開設(shè)科目為:數(shù)學(xué),英語。另開特色英語科目樂易音標(biāo)班(針對群體小學(xué)初中未學(xué)英語或者音標(biāo)基礎(chǔ)差的學(xué)生皆可)
云培訓(xùn)通知 篇6
各科室:
為了使新入職的`員工盡快適應(yīng)、熟悉我院環(huán)境,使其在較短時間內(nèi)對我院有一個細(xì)致、全面的了解,對我院文化盡快產(chǎn)生認(rèn)同感和歸屬感,我院將對新員工進(jìn)行崗前培訓(xùn),要求各科室積極組織新員工按時參加培訓(xùn)。
一、崗前培訓(xùn)內(nèi)容
1、醫(yī)院發(fā)展愿景及學(xué)科建設(shè)
2、醫(yī)院文化建設(shè)
3、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)及行風(fēng)建設(shè)、職業(yè)道德規(guī)范
4、醫(yī)務(wù)人員行為規(guī)范
5、公共場所安全消防及個人安全防護(hù)
6、醫(yī)院規(guī)章制度;工資結(jié)構(gòu)、福利待遇
7、院感及手衛(wèi)生
8、醫(yī)保合療政策
9、醫(yī)患關(guān)系中服務(wù)意識的樹立及溝通能力的培養(yǎng)和風(fēng)險防范
10、醫(yī)院信息化建設(shè)
11、健康教育;疫情及死亡病例報告知識
12、醫(yī)療法規(guī)知識,醫(yī)療專業(yè)知識,十五項核心制度
13、護(hù)理規(guī)章制度、職責(zé)、應(yīng)急預(yù)案,護(hù)理文件書寫規(guī)范
二:培訓(xùn)地點:五樓會議室
三:培訓(xùn)時間:20xx年8月26日---9月5日2:30—6:00
(星期六、星期日不培訓(xùn))
報到時間:20xx年8月26日上午9時—12時
四、參加培訓(xùn)人員
醫(yī)療人員:
劉歡 高華 陳聰 申笑笑 張麗 王靜 陳龍 慕超 王浩瑜 陳超 劉梅 馮瓊 杜俊英 魏傳琦 忽海洋 王珊 武佳唯 李香玉 楊青 王妍 賈琨 宋奇 付囡 閻嬌娟 王帥帥 周潤 秦婉玉 顧悅 郭貝貝 白曉紅
朱俊
護(hù)理人員:
楊麗 肖芳 張麗娜 姜娜娜 張璐 閆甜 陳鳴鶴 羅強(qiáng) 李璐 溫萍 楊慧 吳亭亭 趙敏 高媛 張娜 李云肖 苗朵 杜雅潔 楊志箐 魏小靜 侯聰 楊娟 周家偉 崔明璐 王麗萍 高佳寧 王亞茹 陳聰雅 張梅梅 郭敏 陰媛媛 鄒穎 賀蕾 馬媛 侯海妮
職能科室人員:
張佩佩 劉白雪 桂丹 黨瑩 姬蓉章 盧朝輝 康占敏 李山峰 史越 劉英英 馬悅 惠思博 李懿
五、培訓(xùn)要求:
為了確保培訓(xùn)的嚴(yán)肅性、規(guī)范性,提高培訓(xùn)質(zhì)量,參加培訓(xùn)人員要嚴(yán)格遵守培訓(xùn)管理和要求,培訓(xùn)時準(zhǔn)時簽到,不得遲到、早退或無故缺課,必須外出時需要請假,培訓(xùn)時請關(guān)閉手機(jī)或調(diào)到振動。培訓(xùn)結(jié)束時進(jìn)行考試,考試不合格人員將延長試用期。
二0xx年八月十六日
云培訓(xùn)通知 篇7
各有關(guān)人員:
根據(jù)國家質(zhì)檢總局《特種設(shè)備作業(yè)人員監(jiān)督管理辦法》和《特種設(shè)備作業(yè)人員考核規(guī)則》的有關(guān)規(guī)定,湖南省特種設(shè)備管理協(xié)會擬定于10月份在株洲市舉辦一期電梯安裝維修作業(yè)人員(T1/T2)培訓(xùn)考核班?,F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:
一、參加人員
(一)已按要求網(wǎng)上報名并審核通過的`人員(名單見附件),審核未通過的人員請于10月9日之前將資料不合格項郵寄至協(xié)會;
(二)20xx年12月至20xx年8月考試不合格需補(bǔ)考的人員。
二、時間安排
報到時間:10月14日下午
培訓(xùn)時間:10月15日至10月19日
理論實操考試時間:10月20日
三、補(bǔ)考安排
20xx年12月至20xx年8月考試不合格需補(bǔ)考的人員于10月13日之前將個人信息發(fā)至1019538536@qq.com郵箱(注明“補(bǔ)考”),10月20日上午在湖南德力通電梯有限公司持本人身份證補(bǔ)考理論或?qū)嵅佟?/p>
四、其他
(一)未按報名通知要求將資料郵寄至協(xié)會的人員,請于10月9日之前按報名通知的要求將報名資料郵寄協(xié)會,審核通過后方可參加考試。(報名通知鏈接)。
(二)考前培訓(xùn)自愿參加。不參加培訓(xùn)直接考試的人員于10月20日在湖南德力通電梯有限公司持本人身份證參加考試。
(三)協(xié)會聯(lián)系人:趙欣
云培訓(xùn)通知 篇8
各人身險公司市級分支機(jī)構(gòu)、保險行業(yè)協(xié)會:
為貫徹落實《商業(yè)銀行代理保險業(yè)務(wù)監(jiān)管指引》,促進(jìn)銀保業(yè)務(wù)規(guī)范發(fā)展,保監(jiān)局近期制定了相關(guān)規(guī)范性文件,為抓好文件落實,決定召開銀保業(yè)務(wù)規(guī)范培訓(xùn)會議,現(xiàn)通知如下:
一、會議時間
xx年5月18日(周三)上午9點(會期半天)
二、會議地點
保監(jiān)局三樓會議室
三、參加人員
各公司分管銀保業(yè)務(wù)副總及銀保部門負(fù)責(zé)人、保險行業(yè)協(xié)會部門負(fù)責(zé)人
四、會議內(nèi)容
1、銀保業(yè)務(wù)規(guī)范培訓(xùn)
(1)中國保監(jiān)會、中國銀監(jiān)會關(guān)于印發(fā)《商業(yè)銀行代理保險業(yè)務(wù)監(jiān)管指引》的通知
(2)保監(jiān)局、銀監(jiān)局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《商業(yè)銀行代理保險業(yè)務(wù)監(jiān)管指引》的通知
(3)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)誤導(dǎo)風(fēng)險控制、維護(hù)老年投??蛻魴?quán)益的通知
(4)關(guān)于印發(fā)《xx市人身險公司銀保業(yè)務(wù)培訓(xùn)指引》的`通知
(5)關(guān)于印發(fā)《xx人身保險公司銀保渠道業(yè)務(wù)費用監(jiān)測暫行辦法》的通知
2、局領(lǐng)導(dǎo)講話
五、相關(guān)要求
請各公司于5月17日下午四點前將參會人員名單發(fā)送郵件至:
聯(lián)系人:
電話:
xxx
20xx年xx月xx日
云培訓(xùn)通知 篇9
尊敬的各位考生:
首先感謝大家在過去一年給予我校的.鼎力支持。在20xx年春節(jié)即將來臨之際,資料管理下載培訓(xùn)全體員工恭祝大家新春愉快,合家歡樂,萬事如意,鼠年大吉。
為了歡慶傳統(tǒng)的新春佳節(jié),根據(jù)國家規(guī)定和我校的具體情況,我公司春節(jié)放假時間已定為20xx年x月xx日(農(nóng)歷臘月廿十三)-20xx年x月x日(農(nóng)歷正月十一),xx月xx日(農(nóng)歷正月十二)恢復(fù)正常上班。
因放假給您帶來的不便,敬請諒解!
放假期間,值班電話為資料管理下載。
如果在放假期間復(fù)習(xí)中有什么問題,請做好登記,節(jié)后會統(tǒng)一回復(fù)!
xxx公司
20xx年xx月xx日
云培訓(xùn)通知 篇10
集團(tuán)各部門、各下屬子公司:
為培養(yǎng)一支優(yōu)秀的員工隊伍,某某新能源集團(tuán)有限公司人事行政部擬開展第二次新員工入職培訓(xùn),現(xiàn)就相關(guān)事項通知如下:
一、培訓(xùn)時間:
20xx年5月22日至6月xx日
二、培訓(xùn)地點:
集團(tuán)公司會議室
三、參訓(xùn)人員:
集團(tuán)20xx年新入職員工(名單見《某某新能源集團(tuán)培工作大綱》)
四、參訓(xùn)要求:
1、請各部門提前安排好工作,并通知本部門參培人員按時參加培訓(xùn)。如有特殊情況不能參加,請?zhí)崆皶娓嬷耸滦姓浚ㄐ杞?jīng)部門經(jīng)理簽字)。
2、參培人員請攜帶紙筆,準(zhǔn)時參加培訓(xùn),不得遲到及無故缺席。
3、培訓(xùn)課程結(jié)束后,所有參培人員必須參加閉卷考試,考試成績將與試用期考核掛鉤??荚嚥缓细袢藛T將延長試用期,直至考試合格后方可轉(zhuǎn)正。
特此通知。
xx公司人事行政部
20xx年五月二十一日
云培訓(xùn)通知 篇11
各縣(市、區(qū))農(nóng)業(yè)局(農(nóng)水局):
根據(jù)省農(nóng)業(yè)廳《關(guān)于開展xx年陽光工程培訓(xùn)基地申報認(rèn)定工作的通知》(贛陽辦[xx]1號)要求,經(jīng)對你處報來的陽光工程培訓(xùn)基地的材料進(jìn)行審核,現(xiàn)同意批復(fù)xx市職業(yè)中學(xué)等單位為xx年陽光工程培訓(xùn)基地,望你們嚴(yán)格按照省廳有關(guān)文件的要求,認(rèn)真組織實施好陽光工程培訓(xùn)。
附件:xx市農(nóng)業(yè)局陽光工程培訓(xùn)基地名單
通知人:
日期:
云培訓(xùn)通知 篇12
公司屬各單位:
為響應(yīng)政府關(guān)于開展20xx年“安全生產(chǎn)月活動”的要求,我司本著“安全第一、預(yù)防為主”的原則,同時為保證公司安全生產(chǎn),消除安全和火災(zāi)隱患,現(xiàn)定于20xx年xx月xx日上午在江北站培訓(xùn)室,進(jìn)行消防安全知識和安全知識培訓(xùn),請各單位按以下要求準(zhǔn)時參加。
一、培訓(xùn)時間:20xx年xx月xx日上午9:00開始。
二、培訓(xùn)地點:xx公司xxx培訓(xùn)室。
三、培訓(xùn)主講:五進(jìn)消防中心、集團(tuán)生產(chǎn)安全中心。
四、培訓(xùn)目標(biāo):通過培訓(xùn),了解火災(zāi)隱患,提高警惕,預(yù)防事故。
五、培訓(xùn)內(nèi)容:消防安全知識講解。
六、培訓(xùn)對象:各站安全管理員、修理班班長、機(jī)修班班長、汽修班班長。(名單附后)
xxx
20xx年xx月xx日
云培訓(xùn)通知 篇13
各單位:
為進(jìn)一步加強(qiáng)公司法制宣傳教育,提高全體員工的法律觀念意識,營造良好的法治氛圍,公司決定對全體員工進(jìn)行法制教育培訓(xùn),現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:
一、培訓(xùn)計劃
1、培訓(xùn)時間:20xx年9月26日—9月29日,各單位具體培訓(xùn)時間詳見附件。
2、培訓(xùn)地點:辦公大樓二樓報告廳。
3、培訓(xùn)內(nèi)容:法律法規(guī)、道路交通及防火防盜常識。
4、培訓(xùn)對象:公司全體員工(公司高級主管及一級主管除外)。
二、相關(guān)要求
1、為確保培訓(xùn)工作順利進(jìn)行,各單位需委派一名工作人員全程參與跟蹤本單位員工的培訓(xùn)工作,保證參訓(xùn)率100%,并負(fù)責(zé)本單位參訓(xùn)情況的'統(tǒng)計工作。
2、參訓(xùn)員工須自行攜帶筆記本和筆,培訓(xùn)結(jié)束當(dāng)場考試。
3、培訓(xùn)期間須將手機(jī)調(diào)至振動或關(guān)機(jī)狀態(tài),嚴(yán)禁吸煙。
4、嚴(yán)格遵守培訓(xùn)時間安排,遲到者一律不得參加當(dāng)場培訓(xùn)和考試。
特此通知
xx公司保衛(wèi)處
20xx年9月20日
云培訓(xùn)通知 篇14
各有關(guān)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府:
根據(jù)縣人民政府和市檔案局有關(guān)檔案工作要求,經(jīng)縣政府分管領(lǐng)導(dǎo)同意,決定舉辦20xx年度第一期社會主義新農(nóng)村建設(shè)檔案工作示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案業(yè)務(wù)專題培訓(xùn)班,現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:
1、《四川省社會主義新農(nóng)村建設(shè)檔案工作示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)評定標(biāo)準(zhǔn)》的指標(biāo)解釋。
2、機(jī)關(guān)單位檔案室建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)及要求。
3、機(jī)關(guān)檔案工作基礎(chǔ)業(yè)務(wù)知識。
4、行政村(社區(qū))文件材料收集歸檔范圍及保管期限表。
20xx年8月11日(星期二)上午9:00在xx縣檔案館三樓會議室報到,時間2天。
1、xx(兼)職工作人員。
2、縣檔案局(館)全體職工。
1、本次培訓(xùn)班食宿自理,培訓(xùn)結(jié)束后,回原單位按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)報銷。請各鄉(xiāng)鎮(zhèn)參訓(xùn)人員于8月11日上午9:00前簽到。
2、請各鄉(xiāng)鎮(zhèn)于20xx年8月10日12點前將參訓(xùn)人員信息報送至xx縣檔案局辦公室。聯(lián)系人:左萍,聯(lián)系電話:xx
云培訓(xùn)通知 篇15
各縣(市、區(qū))農(nóng)業(yè)局(農(nóng)水局):
根據(jù)省農(nóng)業(yè)廳《關(guān)于開展xx年陽光工程培訓(xùn)基地申報認(rèn)定工作的通知》(贛陽辦[xx]1號)要求,經(jīng)對你處報來的陽光工程培訓(xùn)基地的.材料進(jìn)行審核,現(xiàn)同意批復(fù)xx市職業(yè)中學(xué)等單位為xx年陽光工程培訓(xùn)基地,望你們嚴(yán)格按照省廳有關(guān)文件的要求,認(rèn)真組織實施好陽光工程培訓(xùn)。
附件:xx市農(nóng)業(yè)局陽光工程培訓(xùn)基地名單
20xx年x月xx日
轉(zhuǎn)培訓(xùn)通知十一篇
在每個人日常的生活環(huán)境里,公告通知就像我們的“熟人”。公告通知用于傳遞重要信息,如果你想要了解相關(guān)的“轉(zhuǎn)培訓(xùn)通知”信息請參考下方的資料,我們將會為您帶來更多實用有用的信息請您持續(xù)關(guān)注我們的網(wǎng)站!
轉(zhuǎn)培訓(xùn)通知 篇1
各公司、各部門:
為了進(jìn)一步提高公司員工的綜合素質(zhì),加強(qiáng)公司對外的.整體形象,經(jīng)公司常務(wù)理事會決定:聘請XXX對我公司員工進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)。現(xiàn)將培訓(xùn)有關(guān)事宜通知如下:
一、培訓(xùn)主要資料
1、員工心態(tài)
2、職場商務(wù)禮儀
3、知識技能
4、管理素質(zhì)
二、培訓(xùn)時間
20xx年5月5日至20xx年10月27日(每周六午時2:00至5:00)
三、培訓(xùn)人員:
各公司、各部門全體員工
四、培訓(xùn)地點:
紅桔林會議室
五、培訓(xùn)要求
1、凡公司的在冊員工必須參加,請各公司、各部門上報培訓(xùn)花名冊(回執(zhí)單附后)于5月3日前報長元公司行政辦公室。
2、請妥善安排好工作,不得請假。
3、請參訓(xùn)人員帶好筆記本,做好記錄。學(xué)習(xí)結(jié)束后統(tǒng)一考試。
XXXXXXXXX有限公司
20xx年XX月XX日
轉(zhuǎn)培訓(xùn)通知 篇2
紅色培訓(xùn)通知
為推進(jìn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,深入貫徹落實黨的十九大精神,更好地挖掘紅色資源,弘揚(yáng)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,營造愛國主義教育氛圍,我單位將舉行一次“紅色培訓(xùn)”活動?,F(xiàn)將有關(guān)通知如下:
一、活動時間
本次活動將于7月1日至7月10日舉行,共計10天。活動每天從早上8:30開始,下午5:00結(jié)束。
二、活動地點
本次活動的培訓(xùn)地點為西安市雁塔區(qū)白鹿原紅色教育館。
三、活動內(nèi)容
本次培訓(xùn)活動,我們邀請了一批經(jīng)驗豐富的專家和教授,他們將為大家講授以下內(nèi)容:
1.紅色歷史:通過走訪延安革命紀(jì)念館,了解中國革命歷史,感悟紅色文化的奧義和意義。
2.黨史教育:通過黨史教育,進(jìn)一步深入理解中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)革命、建設(shè)、改革的歷史進(jìn)程和寶貴經(jīng)驗。
3.農(nóng)村發(fā)展:通過調(diào)研中國農(nóng)村的現(xiàn)狀和問題,了解現(xiàn)代化的農(nóng)村發(fā)展道路和方向。
4.品格塑造:通過紅色美德教育,引領(lǐng)大家在實踐中錘煉紅色精神、砥礪品格,增強(qiáng)為民服務(wù)的意識和責(zé)任感。
四、參與對象
本次培訓(xùn)活動面向全體在崗員工,包括處級、科級干部以及一般職員。
五、活動要求
1.參與方式:參與本次培訓(xùn)活動的員工應(yīng)提前報名并經(jīng)審批通過方可參加。擬參加活動的員工需填寫報名表,經(jīng)所在部門主管和企業(yè)總經(jīng)理簽字蓋章后交至工會辦公室。
2.著裝要求:參加培訓(xùn)活動的員工應(yīng)穿著整潔、舒適的服裝,以適應(yīng)活動現(xiàn)場的環(huán)境要求。
3.紀(jì)律要求:參加培訓(xùn)活動的員工應(yīng)自覺遵守紀(jì)律、做到安排妥善,不得無故遲到、早退,如因特殊原因不能按時參加培訓(xùn),請?zhí)崆案嬷?/p>
4.學(xué)習(xí)要求:參加培訓(xùn)活動的員工應(yīng)認(rèn)真聽講,主動交流討論,積極學(xué)習(xí)和交流。嚴(yán)禁抄襲、抄寫和泄露培訓(xùn)中的知識和信息。
六、注意事項
1.社會管理和安全保障:長途出行需提前備好行李,并妥善安排好交通和住宿。如需醫(yī)療服務(wù),請?zhí)崆案嬷?,我們將為您安排最?yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。
2.培訓(xùn)負(fù)責(zé)人的聯(lián)系方式:如有疑問和需要,可及時與培訓(xùn)負(fù)責(zé)人進(jìn)行聯(lián)系,聯(lián)系方式為XXXXXXX。
通過本次活動,我們相信能夠進(jìn)一步增強(qiáng)大家民族精神和愛國主義意識,為推進(jìn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略貢獻(xiàn)自己的力量。讓我們一起行動起來,努力學(xué)習(xí)、提高素質(zhì),為祖國的繁榮和發(fā)展貢獻(xiàn)我們的力量!
轉(zhuǎn)培訓(xùn)通知 篇3
各縣區(qū)婦幼保健院(站):
為提升我市醫(yī)療衛(wèi)生人員婦幼保健技術(shù)水平和服務(wù)能力,提高婦幼保健服務(wù)質(zhì)量,保障婦女兒童身心健康,針對20xx年我市婦幼衛(wèi)生工作中的薄弱環(huán)節(jié),特制定我市20xx年婦幼保健業(yè)務(wù)培訓(xùn)計劃。
一、培訓(xùn)方式:
1、市級每月舉辦一次培訓(xùn)班;
2、免費接收婦幼保健機(jī)構(gòu)人員臨床進(jìn)修;
3、指導(dǎo)參與基層組織的'培訓(xùn)。
二、培訓(xùn)內(nèi)容(詳見附件1):
1、婦科、產(chǎn)科、兒科、婦保、兒保相關(guān)專業(yè)適宜技術(shù)、新技術(shù)、新進(jìn)展培訓(xùn)。
2、婦幼衛(wèi)生項目管理專題培訓(xùn)。
3、鄉(xiāng)級婦幼專干適宜技術(shù)培訓(xùn)。
三、培訓(xùn)對象
1、市、縣、鄉(xiāng)開展婦產(chǎn)、兒科業(yè)務(wù)的工作人員;
2、市、縣、鄉(xiāng)從事婦幼保健工作的人員及衛(wèi)生行政部門的有關(guān)人員。
3、全市托幼機(jī)構(gòu)有關(guān)人員。
四、師資
邀請全國、省級著名專家教授或我市相關(guān)學(xué)科帶頭人承擔(dān)教學(xué)任務(wù)。
五、培訓(xùn)時間
我院每月舉辦一期培訓(xùn)班,具體安排以培訓(xùn)班通知為準(zhǔn),望各縣區(qū)婦幼保健院接到通知后組織相關(guān)人員按時參加,并將進(jìn)修人員名單于20xx年3月30日前上報市婦幼保健院基層保健科。
二0xx年二月二十日
轉(zhuǎn)培訓(xùn)通知 篇4
各縣(市、區(qū))婦聯(lián):
為全面了解和掌握我區(qū)萬名基層婦女干部培訓(xùn)情況,總結(jié)交流經(jīng)驗做法,研究部署今冬明春工作,為今后我區(qū)開展基層婦女干部培訓(xùn)工作打下基礎(chǔ),現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:
一、報送總結(jié)材料和典型經(jīng)驗材料。請各縣(市、區(qū))婦聯(lián)對今年開展基層婦女干部培訓(xùn)工作進(jìn)行自查,檢查內(nèi)容包括培訓(xùn)任務(wù)完成、資金使用、取得成效等情況,并形成總結(jié)材料和1份典型經(jīng)驗材料,于20xx年10月17日前以電子版的.形式報送我會。總結(jié)材料包括完成的基本情況、主要做法和取得經(jīng)驗、存在問題和原因分析,以及下一步工作打算。典型材料要聯(lián)系實際,抓住重點、突出亮點和特色,有數(shù)據(jù)、有事例,有分析、有歸納、有提煉。
二、填報培訓(xùn)表格。請各縣(市、區(qū))婦聯(lián)認(rèn)真統(tǒng)計、核實相關(guān)數(shù)據(jù),填寫表格(見附件),于20xx年10月17日前以電子版的形式報我會。
聯(lián)系人:Xxx
聯(lián)系電話:xxx
郵箱:xxx
轉(zhuǎn)培訓(xùn)通知 篇5
各部門:
為認(rèn)真貫徹落實公司二屆二次職代會精神,狠抓教育培訓(xùn)工作,進(jìn)一步促進(jìn)職工隊伍整體技能素質(zhì)的.提高,經(jīng)公司黨委研究,決定在公司廣大職工中開展全員性崗位技能培訓(xùn)工作,現(xiàn)將有關(guān)要求通知如下,望認(rèn)真貫徹落實。
一、 總體思路
崗位技能培訓(xùn)工作通知范文以崗位基礎(chǔ)知識、基本技能、基本理論為重點,開展全員性崗位技能培訓(xùn)工作,堅持與生產(chǎn)經(jīng)營同步,堅持時效性、實用性、長期性。設(shè)立崗位技能培訓(xùn)專項獎,加大崗位培訓(xùn)獎勵力度。
二、 總體目標(biāo)
營造職工隊伍學(xué)知識、比技術(shù)、重技能的良好學(xué)習(xí)氛圍,大力提高職工隊伍整體技術(shù)素質(zhì),促進(jìn)崗位成才,加快技術(shù)型、技能型、管理型和復(fù)合型人才的培養(yǎng)。
三、 實施措施
1、建立《職工崗位技能培訓(xùn)工作考評實施辦法》。
2、公司成立崗位技能培訓(xùn)考評委員會。由總工程師任主任、總經(jīng)理助理、各副總師、人事部、教培中心、紀(jì)監(jiān)審辦公室、工會參加,并從運行、檢修、實業(yè)公司各選派一名職工代表組成。負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查各部門開展職工崗位技能培訓(xùn)情況及崗位技能培訓(xùn)獎金落實情況,并提出考評意見。
3、各部門以不少于月度獎金的20%作為職工崗位技能培訓(xùn)工作的獎金。
4、公司設(shè)立月獎金額度5%-10%的公司崗位技能培訓(xùn)專項獎。各部門根據(jù)開展崗位技能培訓(xùn)工作情況可填寫崗位技能培訓(xùn)專項獎申報表(見附件二)向公司崗位技能培訓(xùn)考評委員會申請專項獎,公司崗位技能培訓(xùn)考評委員會對
申報部門開展崗位技能培訓(xùn)情況進(jìn)行檢查認(rèn)定。對于切實開展崗位技能培訓(xùn)工作并通過公司崗位技能培訓(xùn)考評委員會檢查的部門,公司將給與5%-10%的崗位培訓(xùn)專項獎勵。
5、崗位技能培訓(xùn)工作是一項長期性的工作,各部門要高度重視,精心設(shè)計,精心組織,要象抓安全生產(chǎn)一樣,抓好崗位技能培訓(xùn)工作。成立由各部門黨政主要負(fù)責(zé)人任組長的崗位技能培訓(xùn)考評領(lǐng)導(dǎo)小組,切實將崗位技能培訓(xùn)工作及崗位技能培訓(xùn)獎金落到實處。根據(jù)本部門實際情況認(rèn)真研究制定切實可行的崗位技能培訓(xùn)計劃、目標(biāo)和崗位技能培訓(xùn)獎勵辦法并報公司崗位技能培訓(xùn)考評委員會備案。
四、 幾點要求
1、各部門于8月20前制定出本部門下半年職工崗位技能培訓(xùn)計劃、目標(biāo)并分解到季度,制定職工崗位技能培訓(xùn)獎勵辦法,經(jīng)分管總經(jīng)理助理、總師審閱簽字后報公司崗位技能考評委員會備案。
2、運行分場、各檢修分場、實業(yè)公司于8月15前各選出一名職工代表報公司職工崗位技能考評委員會批準(zhǔn)后,作為公司職工崗位技能考評委員會成員。其中,檢修分場的職工代表(含化學(xué)分場、燃料分場)由鍋爐分場黨支部牽頭選出。
3、各部門崗位技能培訓(xùn)工作及崗位技能培訓(xùn)獎勵辦法必須在9月份全面實施。
4、公司職工崗位技能培訓(xùn)考評委員會于9月底對各部門開展崗位技能培訓(xùn)情況進(jìn)行全面檢查、認(rèn)定。
5、教培中心負(fù)責(zé)制定職工崗位技能培訓(xùn)專項獎(月度獎金額度5%-10%)檢查、考核辦法。
培訓(xùn)計劃通知精選
在工作中,我們經(jīng)常需要使用各種文檔。在開始寫作之前,可以先看一下范文的寫作方式。通過學(xué)習(xí)范文的結(jié)構(gòu),我們可以提高自己的寫作水平。如果你想更深入了解“培訓(xùn)計劃通知”,下面為你準(zhǔn)備了一些相關(guān)資料,分享以下資源和信息,希望對你的工作和學(xué)習(xí)有所幫助和啟發(fā)!
培訓(xùn)計劃通知 篇1
各部門:
根據(jù)集團(tuán)培訓(xùn)工作要求,請各部門配合做好xx年培訓(xùn)計劃的制定工作,具體要求如下:
1.“培訓(xùn)項目”主要包括內(nèi)部培訓(xùn)和外派培訓(xùn),外派培訓(xùn)主要針對崗位職業(yè)資格培訓(xùn)、特殊崗位上崗資格培訓(xùn)。內(nèi)部培訓(xùn)的常規(guī)內(nèi)容包括:崗位操作技能培訓(xùn)、安全培訓(xùn)、上崗前培訓(xùn)、體系文件培訓(xùn)、法律法規(guī)知識培訓(xùn)等。
2.“培訓(xùn)對象”主要針對全體員工。
3.“培訓(xùn)形式”主要包括選派培訓(xùn)、內(nèi)部學(xué)習(xí)會議、講座、崗位練兵活動等。
4.《( xx)年度后勤服務(wù)集團(tuán)員工培訓(xùn)計劃申報表》(書面版和電子版)于3月11日(周五下午)17:00前報集團(tuán)辦公室。
集團(tuán)辦公室
xx.3.8
培訓(xùn)計劃通知 篇2
公司各部門:
為做好20xx年職工培訓(xùn)工作,各部門應(yīng)根據(jù)本部門年度的工作思路開始編制各部門培訓(xùn)計劃,具體要求如下:
1、各部門制定培訓(xùn)計劃首先做好部門的培訓(xùn)需求,根據(jù)部門工作實際謀劃開展培訓(xùn)項目和培訓(xùn)內(nèi)容。認(rèn)真填寫“員工培訓(xùn)需求調(diào)查表”,一表只寫一項培訓(xùn)內(nèi)容,可填寫多項培訓(xùn)內(nèi)容。從員工培訓(xùn)需求調(diào)查表內(nèi)容中提煉出幾項重點培訓(xùn)工作內(nèi)容,編制出“部門年度培訓(xùn)計劃項目表”。部門培訓(xùn)計劃編寫要求有文字表述并附“部門年度培訓(xùn)計劃項目表”。
2、生產(chǎn)部門制定培訓(xùn)計劃要結(jié)合公司20xx年的生產(chǎn)工作計劃,強(qiáng)化機(jī)組運行操作與設(shè)備檢修實際技能培訓(xùn),重點對新設(shè)備、改造后的設(shè)備進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)。生產(chǎn)部門每個班組要填寫“員工培訓(xùn)需求調(diào)查表”,并制定班組培訓(xùn)工作計劃。各部門培訓(xùn)員匯總各班組培訓(xùn)工作計劃制定出本部門培訓(xùn)工作計劃。
3、管理部室結(jié)合本部門各崗位特點,加強(qiáng)管理人員的業(yè)務(wù)知識、工作能力的培訓(xùn)。有關(guān)職能部門要做好全公司相關(guān)專業(yè)人員與職工的(如生產(chǎn)技術(shù)、財務(wù)、計劃、貫標(biāo)、政工、工會、安全消防、衛(wèi)生防治、計算機(jī)應(yīng)用、法律審計等方面)培訓(xùn)工作項目、內(nèi)容。填寫“員工培訓(xùn)需求調(diào)查表”,制定部門培訓(xùn)工作計劃。
4、公司后勤服務(wù)部門要加強(qiáng)各崗位實際技能培訓(xùn),根據(jù)部門年度工作計劃和生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù),填寫“員工培訓(xùn)需求調(diào)查表”,制定部門培訓(xùn)工作計劃。
5、各部門認(rèn)真對20xx年培訓(xùn)工作進(jìn)行總結(jié),對照本部門20xx年教育培訓(xùn)工作計劃項目表,對完成的培訓(xùn)項目進(jìn)行認(rèn)真核實、分析,寫出培訓(xùn)效果評價。未完成的培訓(xùn)項目,查找原因,寫出分析報告及整改措施。
6、調(diào)整申報部門培訓(xùn)員人員名單,生產(chǎn)部門包括班組培訓(xùn)員人員名單。
各部門培訓(xùn)員請于12月9日(星期五)前將部門培訓(xùn)總結(jié)、員工培訓(xùn)需求調(diào)查表、培訓(xùn)工作計劃、部門培訓(xùn)員人員名單電子版上傳“FTP253-登陸rsb1(密碼rsb1)--培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)總結(jié)文件夾”,并把經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)審核簽字后的紙介培訓(xùn)需求調(diào)查表、培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)總結(jié)、部門培訓(xùn)員人員名單交到人力資源部教育。培訓(xùn)需求調(diào)查表、培訓(xùn)總結(jié)和培訓(xùn)計劃、部門培訓(xùn)員人員名單要單獨打印(資料將保存,請雙面打印)。望各部門培訓(xùn)員要認(rèn)真組織做好此項工作,在12月份,依照教育培訓(xùn)績效考核辦法,對開展工作積極而能提出好的培訓(xùn)項目的部門給予加分獎勵,對開展工作敷衍了事或逾期不報的部門將進(jìn)行扣分考核。
培訓(xùn)計劃通知 篇3
各科室:
為增強(qiáng)基層廣大衛(wèi)生技術(shù)人員的診療技術(shù)水平,狠抓基礎(chǔ)醫(yī)療質(zhì)量,規(guī)范醫(yī)療操作流程,促進(jìn)廣大衛(wèi)生技術(shù)人員練好基本功,提高我區(qū)醫(yī)療、護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)水平,根據(jù)南京市衛(wèi)生局《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)“三基”訓(xùn)練、堅持“三嚴(yán)”要求的通知》(寧衛(wèi)醫(yī)【20xx】104號)要求,經(jīng)研究,特制定“三基”技能培訓(xùn)計劃。
一、培訓(xùn)對象全區(qū)基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)45歲以下的從事醫(yī)療、護(hù)理的衛(wèi)生技術(shù)人員。
二、培訓(xùn)目的通過開展醫(yī)護(hù)“三基”技能訓(xùn)練活動,掀起我區(qū)醫(yī)護(hù)人員崗位練兵、苦練內(nèi)功、夯實基礎(chǔ),提高服務(wù)能力和服務(wù)水平的熱潮,更好地為患者提供優(yōu)質(zhì)、規(guī)范、安全的醫(yī)療護(hù)理服務(wù)。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)為切實加強(qiáng)對“三基”技能操作培訓(xùn)工作的領(lǐng)導(dǎo),區(qū)衛(wèi)生局成立溧水區(qū) “三基”技能培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長:徐庚才,成員:陶孝玲、任忠玲、郭開建。
四、培訓(xùn)地點區(qū)人民醫(yī)院規(guī)培示教室和護(hù)理示教室
五、培訓(xùn)形式、內(nèi)容詳見附件各單位要高度重視醫(yī)務(wù)人員的“三基”技能培訓(xùn)工作,把“三基”技能培訓(xùn)活動作為提高醫(yī)務(wù)人員專業(yè)技術(shù)水平和服務(wù)能力的一個重要手段和措施,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),明確專人負(fù)責(zé),嚴(yán)格按照本通知要求,按時參加培訓(xùn),培訓(xùn)結(jié)束后我局將組織技能競賽。此次培訓(xùn)情況和競賽結(jié)果將納入對各單位的綜合考核。
XXX
20xx年XX月XX日
培訓(xùn)計劃通知 篇4
某辦公自動化系統(tǒng)培訓(xùn)計劃
培訓(xùn)是項目實施過程中的一個重要環(huán)節(jié),通過此次辦公系統(tǒng)操作培訓(xùn),使得工作人員得到日常工作需要的專業(yè)知識和經(jīng)驗,從而保證整個系統(tǒng)順利的運行。
一、培訓(xùn)目標(biāo)
通過項目培訓(xùn)對用戶進(jìn)行全面的技術(shù)培訓(xùn),用戶各部門人員達(dá)到能獨立進(jìn)行管 理、故障處理、日常測試維護(hù)等工作,以便于我方提供的軟、硬件能夠正常,具體目標(biāo)如下:
1)了解系統(tǒng)結(jié)構(gòu)、運行環(huán)境和功能模塊。2)掌握工作職能所涉及的部分操作。3)了解系統(tǒng)后臺基本管理操作。
二、培訓(xùn)對象
系統(tǒng)一般使用人員和管理人員
注:建議總公司每個部門和分公司派出1-2位代表,此外,系統(tǒng)管理員請務(wù)必參加。
三、培訓(xùn)批次和時間
1)批次:不少于2次的集中培訓(xùn),個別培訓(xùn)按照具體情況安排。2)時間:用戶所有辦公電腦客戶端安裝完成后一周內(nèi),2.5小時/課時。
四、培訓(xùn)內(nèi)容
1.概述項目背景、系統(tǒng)特色和培訓(xùn)目標(biāo) 2.教授系統(tǒng)教程
1)系統(tǒng)環(huán)境和登陸
? 系統(tǒng)環(huán)境和客戶端配置 ? 系統(tǒng)登陸與首頁功能 2)系統(tǒng)框架
介紹首頁功能和系統(tǒng)框架 3)公文處理(重點介紹)★
? 待辦和待閱事項 ? 公文新建和公文流轉(zhuǎn) ? 公文狀態(tài) 4)輔助功能
介紹模板管理、工作委托授權(quán)、文號和公文管理、個人常用語、簽章管理、自定義功能。5)日常辦公
介紹信息發(fā)布、公告管理、會議管理、車輛管理、接待管理和文件共享功能。6)個人事務(wù)
介紹個人中心和通訊錄、日程、留言以及創(chuàng)建功能快捷方式。7)系統(tǒng)管理
介紹后臺基本操作以及角色與機(jī)構(gòu)的設(shè)置。
五、培訓(xùn)建議
在集中培訓(xùn)時,請將手機(jī)調(diào)整為靜音狀態(tài);授課過程中,請認(rèn)真做好筆記。
培訓(xùn)計劃通知 篇5
所屬各單位:
根據(jù)分公司人力資源部工作會議精神,推動培訓(xùn)工作的日?;?、制度化和系統(tǒng)化。為將培訓(xùn)工作落到實處,開展好培訓(xùn)工作,現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:
一、 培訓(xùn)目標(biāo)
基礎(chǔ)培訓(xùn)日常化。提高職工煤礦安全規(guī)程、崗位操作規(guī)程、煤礦作業(yè)規(guī)程、安全技術(shù)規(guī)范、職工行為規(guī)范和職業(yè)道德素質(zhì)等培訓(xùn)人次。
二、具體要求
1、培訓(xùn)計劃要建立在培訓(xùn)需求分析的基礎(chǔ)之上,每一項培訓(xùn)都要有明確培訓(xùn)目的、負(fù)責(zé)人、內(nèi)容、時間、場地和方式,精心組織確保培訓(xùn)效果。
2、建立培訓(xùn)反饋制度,培訓(xùn)教案、試卷、職工反饋等內(nèi)容要建立詳細(xì)的臺賬和記錄,培訓(xùn)的課時、覆蓋率和問題解決的數(shù)量在上年的基礎(chǔ)上要有所提高。
3、建立報表制,每月上報,支部書記直接負(fù)責(zé),指派專人具體落實的目標(biāo)責(zé)任體系。
4、各單位要將培訓(xùn)計劃審核匯總后上報人力資源部。
5.、一日一題、三大規(guī)程學(xué)習(xí)資料、日常考試卷等學(xué)習(xí)資料結(jié)束后一并報送人力資源部。
三、報送截止時間:
每月28日報送當(dāng)月日常培訓(xùn)實際人數(shù)(列出培訓(xùn)人員花名冊)及下月日常培訓(xùn)計劃。
四、報送形式
電子版及紙質(zhì)資料各一份,紙質(zhì)要做封皮并加蓋單位公章。
聯(lián)系人: 聯(lián)系電話:
xxx
時間:xxx
培訓(xùn)計劃通知 篇6
模塊2 活動1 第1步 教學(xué)設(shè)計的概念
教學(xué)設(shè)計是根據(jù)教學(xué)對象和教學(xué)目標(biāo),確定合適的教學(xué)起點與終點,將教學(xué)諸要素有序、優(yōu)化地安排,形成教學(xué)方案的過程。它是一門運用系統(tǒng)方法科學(xué)解決教學(xué)問題的學(xué)問,它以教學(xué)效果最優(yōu)化為目的,以解決教學(xué)問題為宗旨。教學(xué)設(shè)計的作用
教學(xué)設(shè)計是為了使教學(xué)效果達(dá)到最優(yōu)化,發(fā)現(xiàn)教學(xué)中所存在的問題,運用系統(tǒng)方法,學(xué)習(xí)理論,教學(xué)理論,傳播理論,提出解決問題的最佳方案的過程。模塊2 活動2 第1步 閱讀與討論
相同環(huán)節(jié):所有的教學(xué)設(shè)計都包含相同的環(huán)節(jié),都包括課題名稱、教學(xué)時間、教學(xué)重難點、教學(xué)目標(biāo)等等。
不同環(huán)節(jié):教學(xué)策略選擇與設(shè)計、教學(xué)過程流程圖、幫助和總結(jié)、專家點評 模塊2 活動2 第2步 觀摩案例
首先,教學(xué)環(huán)節(jié)不同,《識字4》、《Windows XP附件程序及應(yīng)用》中的環(huán)節(jié):學(xué)習(xí)者特征分析、教學(xué)策略選擇與設(shè)計、?設(shè)計特色、教學(xué)資源和工具、教學(xué)過程環(huán)節(jié)的教學(xué)過程流程圖、教學(xué)評價等在我過去的教學(xué)過程中所設(shè)計的教案中很少見到。
其次,教學(xué)設(shè)計寫的很細(xì),將所有的在教學(xué)過程中會出現(xiàn)的問題都做了詳盡的安排。所以我在今后的教學(xué)設(shè)計的撰寫中會盡可能的做到環(huán)節(jié)完善,內(nèi)容充實,做到有的放矢。新課程理念下的教學(xué)設(shè)計 新課程中體現(xiàn)了哪些理念?
1重視情景創(chuàng)設(shè),使學(xué)生經(jīng)歷數(shù)學(xué)知識形成與應(yīng)用的過程 2營造動手實踐、自主探究與合作交流的氛圍 3尊重個體差異、面向全體學(xué)生 4改變數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)方式
5樹立新的課程觀,用好教材,活用教材 新課程改革的主要內(nèi)容
1.領(lǐng)會新課程的理念,轉(zhuǎn)變教育教學(xué)觀念 2.激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣。
3.加強(qiáng)學(xué)生創(chuàng)造性思維的形成和創(chuàng)新能力的增養(yǎng)。
4.充分發(fā)揮合作學(xué)習(xí)小組的作用,營造以學(xué)生為主體的嚴(yán)謹(jǐn)活潑的課堂氛圍。新課程提倡怎樣的教學(xué)設(shè)計?
教學(xué)目標(biāo)的設(shè)計首先要突出基礎(chǔ)目標(biāo),數(shù)學(xué)教學(xué)的三維目標(biāo)不要程式化,要視具體教學(xué)內(nèi)容而定。數(shù)學(xué)教學(xué)的基本知識目標(biāo)和能力目標(biāo)具體體現(xiàn)在每一個知識點的教學(xué)活動和每一項能力訓(xùn)練活動中,即要明確教學(xué)活動中要“學(xué)什么”和“練什么”。與傳統(tǒng)教學(xué)目標(biāo)所不同的是:新課程在強(qiáng)調(diào)“雙基”教學(xué)的同時,更突出學(xué)生自主探究的學(xué)習(xí)過程的組織,即要強(qiáng)調(diào)學(xué)生“怎樣學(xué)”的設(shè)計,而不是“怎樣教”的設(shè)計。其次要體現(xiàn)學(xué)生數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)能力和數(shù)學(xué)思維能力培養(yǎng)目標(biāo)。數(shù)學(xué)新課程標(biāo)準(zhǔn)要實現(xiàn)“不同的人在數(shù)學(xué)上得到不同的展”的目標(biāo),因此,教學(xué)目標(biāo)的設(shè)計要具有可拓展性。即每一個教學(xué)活動目標(biāo)設(shè)計,既要有定性目標(biāo)(基礎(chǔ)目標(biāo)),還要有不定性目標(biāo)(發(fā)展目標(biāo))。在學(xué)生實現(xiàn)基本目標(biāo)的基礎(chǔ)上,根據(jù)不同學(xué)生的特征,提出不同的發(fā)展目標(biāo),力求能夠?qū)崿F(xiàn)每個學(xué)生在同一的學(xué)習(xí)活動中都得到最大的發(fā)展。觀摩案例:
既發(fā)揮教師主導(dǎo)作用又能充分體現(xiàn)學(xué)生認(rèn)知主體作用的教學(xué)模式簡稱“雙主模式”它不是以教師為中心,也不完全是以學(xué)生為中心,而是既發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用又要充分體現(xiàn)學(xué)生的認(rèn)知主體作用,即要把“教師中心”和“學(xué)生中心”兩者的長處吸收過來,而把兩者的消極因素加以避免.4.學(xué)習(xí)內(nèi)容分析的方法
教學(xué)內(nèi)容分析有助于老師熟悉教材,更好的備課,設(shè)計教學(xué)環(huán)節(jié),提前創(chuàng)設(shè)教學(xué)環(huán)境,但是不利于發(fā)揮學(xué)生學(xué)習(xí)的主觀能動性。5.教學(xué)目標(biāo)分析的方法
這些目標(biāo)和您以往在寫教學(xué)目標(biāo)時有什么不同?
這些教學(xué)目標(biāo)都包括知識與技能、過程與方法、.情感態(tài)度和價值觀三個方面的內(nèi)容,而我以往寫的教學(xué)目標(biāo)只有知識與技能一個方面的內(nèi)容,目標(biāo)內(nèi)容不夠完整。在闡述教學(xué)目標(biāo)時應(yīng)該注意哪些問題?
1、正確定位目標(biāo)對象
2、學(xué)習(xí)目標(biāo)的編寫應(yīng)盡可能明確、具體
3、目標(biāo)設(shè)計要有層次性 模塊2 活動2 第3步 練習(xí)與分析
課題名稱:絕對值
一、知識與技能
能計算和化簡帶有絕對值符號的運算式
二、過程與方法
經(jīng)歷與同伴合作,并能與他人交流思維的過程和結(jié)果
三、情感態(tài)度與價值觀
1、感受參與數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)活動的樂趣
2、養(yǎng)成和他人協(xié)作學(xué)習(xí)的習(xí)慣
在“模塊2資源” → “教學(xué)目標(biāo)案例”中的《教學(xué)目標(biāo)分析有待改進(jìn)案例(中學(xué)、小學(xué))》選擇一個尚待改進(jìn)的案例,分析該案例中需要修改之處,將您對所選案例的修改意見記錄下來:
八年級數(shù)學(xué)《等腰三角形的性質(zhì)》 教學(xué)目標(biāo)
(1)知識目標(biāo):
1、掌握等腰三角形的兩底角相等,底邊上的高、中線及頂角平分線三線合一的性質(zhì),并能運用 它們進(jìn)行有關(guān)的論證和計算。
2、理解等腰三角形和等邊三角形性質(zhì)定理之間 的聯(lián)系。
(2)能力目標(biāo):
1、定理的引入培養(yǎng)學(xué)生對命題的抽象概括能力,加強(qiáng)發(fā)散思維的訓(xùn)練。
2、定理的證明培養(yǎng)大膽創(chuàng)新、敢于求異、勇于 探索的精神和能力,形成良好的思維品質(zhì)。
3、定理的應(yīng)用,培養(yǎng)學(xué)生進(jìn)行獨立思考,提高獨 立解決問題的能力。
(3)情感目標(biāo):在教學(xué)過程中,引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行規(guī)律的再發(fā)現(xiàn),激發(fā) 學(xué)生的審美情感,與現(xiàn)實生活有關(guān)的實際問題使 學(xué)生認(rèn)識到數(shù)學(xué)對于外部世界的完善與和諧,使 他們有效地獲取真知,發(fā)展理性。6.學(xué)習(xí)者特征分析的方法 應(yīng)該如何分析學(xué)習(xí)者特征?
教學(xué)系統(tǒng)設(shè)計的最終目的是為了有效促進(jìn)學(xué)習(xí)者的學(xué)習(xí),而學(xué)習(xí)者是學(xué)習(xí)活動的主體,學(xué)習(xí)者具有的認(rèn)知的、情感的、社會的等特征都會對學(xué)習(xí)的信息加工過程產(chǎn)生影響,因此,設(shè)計的教學(xué)系統(tǒng)是否與學(xué)習(xí)者的特點相適或在多大程度上能很好的適應(yīng)學(xué)習(xí)者的特征,是衡量一個教學(xué)系統(tǒng)設(shè)計成功與否的重要指標(biāo)。而實際上,學(xué)習(xí)者特征分析在教學(xué)設(shè)計的實踐中往往被有意無意地忽略了。
分析學(xué)習(xí)者特征時,既需要考慮學(xué)習(xí)者之間的穩(wěn)定的、相似的特征,又要分析學(xué)習(xí)者之間的變化的、差異性的特征。相似性特征的研究可以為集體化教學(xué)提供理論指導(dǎo),差異性研究能夠為個別化教學(xué)提供理論指導(dǎo)。當(dāng)然,在教學(xué)設(shè)計實踐中不可能考慮所有的學(xué)習(xí)者特征,也不是所有的學(xué)習(xí)者特征都具有設(shè)計意義,既使是具有設(shè)計意義的學(xué)習(xí)者特征,在設(shè)計層面上也有一定的不同,有些特征是可干預(yù)的,有些特征是不可干預(yù),但是可適應(yīng)的。對于教學(xué)設(shè)計實踐而言,應(yīng)主要考慮那些對學(xué)習(xí)者的學(xué)習(xí)能夠產(chǎn)生最為重要的影響,并且是可干預(yù)、可適應(yīng)的特征要素。在分析學(xué)習(xí)者的特征時,不僅要分析一般性的、穩(wěn)定的特征外,而且需要考慮學(xué)習(xí)不同學(xué)科所表現(xiàn)出來的獨特性。
練習(xí)與分析
認(rèn)真閱讀“模塊2資源” → “學(xué)習(xí)者特征分析”中的《學(xué)習(xí)者特征分析優(yōu)秀案例》。討論:學(xué)習(xí)者特征分析應(yīng)該注意哪些方面的問題?
在“模塊2資源” → “學(xué)習(xí)者特征分析”中的《學(xué)習(xí)者特征分析有待改進(jìn)案例(中學(xué)、小學(xué))》選擇一個尚待改進(jìn)的案例,分析該案例中需要修改之處,進(jìn)行修改并提交。
分析學(xué)習(xí)者特征時,既需要考慮學(xué)習(xí)者之間的穩(wěn)定的、相似的特征,又要分析學(xué)習(xí)者之間的變化的、差異性的特征。相似性特征的研究可以為集體化教學(xué)提供理論指導(dǎo),差異性研究能夠為個別化教學(xué)提供理論指導(dǎo)。當(dāng)然,在教學(xué)設(shè)計實踐中不可能考慮所有的學(xué)習(xí)者特征,也不是所有的學(xué)習(xí)者特征都具有設(shè)計意義,既使是具有設(shè)計意義的學(xué)習(xí)者特征,在設(shè)計層面上也有一定的不同,有些特征是可干預(yù)的,有些特征是不可干預(yù),但是可適應(yīng)的。對于教學(xué)設(shè)計實踐而言,應(yīng)主要考慮那些對學(xué)習(xí)者的學(xué)習(xí)能夠產(chǎn)生最為重要的影響,并且是可干預(yù)、可適應(yīng)的特征要素。在分析學(xué)習(xí)者的特征時,不僅要分析一般性的、穩(wěn)定的特征外,而且需要考慮學(xué)習(xí)不同學(xué)科所表現(xiàn)出來的獨特性。模塊2 活動3 第1步
結(jié)合您所任教學(xué)科,選擇“模塊2資源” → “優(yōu)秀案例2”中的相關(guān)學(xué)科的案例,自主地進(jìn)行學(xué)習(xí),認(rèn)真分析各環(huán)節(jié)中對您有啟發(fā)的地方,并在下表中填寫您的收獲?!度諝v中的方程》:本節(jié)課通過對日歷中數(shù)據(jù)規(guī)律的探索,運用方程來解決和日歷相關(guān)的問題,讓學(xué)生親身經(jīng)歷和體驗運用方程來解決實際問題的過程,體會方程是刻畫現(xiàn)實世界的有效數(shù)學(xué)模型,培養(yǎng)學(xué)生抽象、概括、分析問題和解決問題的能力,使學(xué)生感受到“生活處處有數(shù)學(xué)”,提高應(yīng)用數(shù)學(xué)的意識。模塊2 活動3 第2步 上傳教學(xué)設(shè)計 相似三角形
教學(xué)目標(biāo):使學(xué)生掌握相似三角形的判定與性質(zhì) 教學(xué)重點:相似三角形的判定與性質(zhì) 教學(xué)過程: 一知識要點:
1、相似形、成比例線段、黃金分割
相似形:形狀相同、大小不一定相同的圖形。特例:全等形。相似形的識別:對應(yīng)邊成比例,對應(yīng)角相等。成比例線段(簡稱比例線段):對于四條線段a、b、c、d,如果其中兩條線段的長度的比與另兩條線段的長度的比相等,即(或a:b=c:d),那么,這四條線段叫做成比例線段,簡稱比例線段。黃金分割:將一條線段分割成大小兩條線段,若小段與大段的長度之比等于大段與全長之比,則可得出這一比值等于0·618?。這種分割稱為黃金分割,點P叫做線段AB的黃金分割點,較長線段叫做較短線段與全線段的比例中項。例1:(1)放大鏡下的圖形和原來的圖形相似嗎?(2)哈哈鏡中的形象與你本人相似嗎?
(3)你能舉出生活中的一些相似形的例子嗎/ 例2:判斷下列各組長度的線段是否成比例:(1)2厘米,3厘米,4厘米,1厘米
(2)1·5厘米,2·5厘米,4·5厘米,6·5厘米(3)1·1厘米,2·2厘米,3·3厘米,4·4厘米(4)1厘米,2厘米,2厘米,4厘米。
例3:某人下身長90厘米,上身長70厘米,要使整個人看上去成黃金分割,需穿多高的高跟鞋?
例4:等腰三角形都相似嗎? 矩形都相似嗎? 正方形都相似嗎?
2、相似形三角形的判斷:(1)兩角對應(yīng)相等
(2)兩邊對應(yīng)成比例且夾角相等(3)三邊對應(yīng)成比例
3、相似形三角形的性質(zhì):(1)對應(yīng)角相等(2)對應(yīng)邊成比例
(3)對應(yīng)線段之比等于相似比(4)周長之比等于相似比
(5)面積之比等于相似比的平方
4、相似形三角形的應(yīng)用:
計算那些不能直接測量的物體的高度或?qū)挾纫约暗确菥€段。例題
如圖所示,ABCD中,G是BC延長線上一點,AG交BD于點E,交DC于點F,試找出圖中所有的相似三角形
二、同步練習(xí):
1.已知:AB=2,M是的黃金分割點,求AM的長;(2)求AM:MB 2.已知:x:y:z=2:3:4, 求:(2)(3)若2x-3y+z=-2求x,y,z的 3.已知:,求k的值。
4.如圖:已知CD∥EF∥GH∥AB,AB=16,CD=10,DE∶EG∶GA=1∶2∶3,求EF+GH。5.如圖,在直角坐標(biāo)系中有兩點A(4,0),B(0,2),如果點C在x軸上,(C與A不重合),當(dāng)由點B,O,C組成的三角形與三角形AOB相似時,求點C的坐標(biāo)?
三、課堂小結(jié)
有學(xué)生自己總結(jié)本堂課所學(xué)到的知識點有哪些?
四、布置作業(yè)(略)模塊2 活動4 第1步 什么是量規(guī)?
“量規(guī)”對很多人來說是一個陌生的詞語,但是其實量規(guī)在我們的傳統(tǒng)教學(xué)評價中,特別是評價非客觀性的試題或任務(wù)時,人們已經(jīng)自覺不自覺的應(yīng)用了這種工具。例如,教師對學(xué)生作文的評價,往往會分別從內(nèi)容、結(jié)構(gòu)、卷面等方面所占的分?jǐn)?shù)給予規(guī)定,以便有效的進(jìn)行評價,高考作文評分標(biāo)準(zhǔn)就是一個典型的量規(guī)。又如教師在期末評價學(xué)生一學(xué)期的表現(xiàn)時,也往往從學(xué)生的學(xué)業(yè)成績、勞動紀(jì)律、同學(xué)關(guān)系等多個方面進(jìn)行綜合考慮,給出優(yōu)、良、中、差的等級評定。只是教師在使用量規(guī)的自覺性和規(guī)范性反面還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。為什么要使用評價量規(guī)? ①客觀的評價工具
一個科學(xué)的量規(guī),幫助教師和學(xué)生理解學(xué)習(xí)目標(biāo),清晰、明確了解什么是高質(zhì)量的學(xué)習(xí),應(yīng)用量規(guī)可以有效降低評價的隨意性,使評價更客觀公正,不但教師可以評,學(xué)生也可以自評、互評。
②學(xué)習(xí)支持工具
一個好的評價量規(guī),可以引導(dǎo)學(xué)習(xí)者向既定的學(xué)習(xí)目標(biāo)努力,是一種有利的學(xué)習(xí)支持工具。學(xué)習(xí)者在利用量規(guī)評價自己的作品時,就會反思自己的作品是否符合既定的標(biāo)準(zhǔn),并據(jù)此修改、完善自己的作品。
③關(guān)注學(xué)習(xí)過程
評價量規(guī)作為一種客觀的評價標(biāo)準(zhǔn),公之與眾后,所有的學(xué)生都明確了自己努力的方向,這樣學(xué)生們集中在學(xué)習(xí)“課題”上,而不是學(xué)習(xí)“老師”,更多的關(guān)注學(xué)習(xí)過程,而不是關(guān)注學(xué)習(xí)結(jié)果。
模塊2 活動4 第2步 上傳教學(xué)評價 教案評價量規(guī)
導(dǎo)入技能的教案設(shè)計(20分)(18-20分)
教案寫作規(guī)范,設(shè)計思路清晰,過程完整。(16-18分)
教案寫作規(guī)范,設(shè)計思路較清晰,過程完整。(16-12分)
教案寫作基本規(guī)范,有一定的設(shè)計思路,過程基本完整。(12分-0分)
教案寫作不規(guī)范,設(shè)計思路不清晰,過程不完整。導(dǎo)入內(nèi)容(60分)(54-60分)
導(dǎo)入的內(nèi)容設(shè)計與主題相關(guān)度高,過渡自然,能調(diào)動學(xué)生的興趣。(48-54分)
導(dǎo)入的內(nèi)容設(shè)計與主題有較高的相關(guān)性,能較好地過渡到講解內(nèi)容,較好地調(diào)動了學(xué)生的興趣。(48-36分)
導(dǎo)入的內(nèi)容設(shè)計與主題有一定的相關(guān)度,過渡基本自然,能一定程度上調(diào)動學(xué)生的興趣。(36-0分)
導(dǎo)入的內(nèi)容設(shè)計與主題相關(guān)度不高,過渡不自然,沒能調(diào)動學(xué)生的興趣。教態(tài)(10分)(9-10分)
教態(tài)自然,大方。體態(tài)語運用得當(dāng)。(8-9分)
教態(tài)自然,大方。較好地運用體態(tài)語。(6-8分)
教態(tài)基本自然,能運用一定的體態(tài)語配合計課的語言。(6-0分)
教態(tài)不自然,不能運用體態(tài)語配合講課語言。
語言(10分)(9-10分)
語言規(guī)范,使用普通話講課,語速適中、清楚,有一定的起伏。(8-9分)
語言規(guī)范,使用普通話講課,語速較好,語言清楚,有一定的起伏。(6-8分)
語言基本規(guī)范,普通話基本標(biāo)準(zhǔn),語速過快(慢)、語言基本清楚。(6-0分)
語言有時不規(guī)范,不能使用普通話講課,語速、過快(慢),有些語言聽不清楚。合計總計教學(xué)設(shè)計實驗評價量規(guī)之二―――提問技能評價量規(guī)等級項目優(yōu)秀良好及格不及格
提問技能的教案設(shè)計(20分)(18-20分)
教案寫作規(guī)范,設(shè)計思路清晰,過程完整。(16-18分)
教案寫作規(guī)范,設(shè)計思路較清晰,過程完整。(16-12分)
教案寫作基本規(guī)范,有一定的設(shè)計思路,過程基本完整。(12分-0分)
教案寫作不規(guī)范,設(shè)計思路不清晰,過程不完整。提問內(nèi)容(60分)(54-60分)
問題內(nèi)容明確,提問方式易于學(xué)生理解和接受,提問時機(jī)恰當(dāng),并對學(xué)生的回答做出確認(rèn)和評價,且分析評價準(zhǔn)確,對學(xué)生做出恰當(dāng)?shù)谋頁P(yáng)、批評和鼓勵。(48-54分)
問題內(nèi)容較明確,提問方式能夠使學(xué)生理解和接受,提問時機(jī)較恰當(dāng),對學(xué)生的回答做出確認(rèn)和評價,分析評價較準(zhǔn)確,對學(xué)生做出比較恰當(dāng)?shù)谋頁P(yáng)、批評和鼓勵。(48-36分)
問題內(nèi)容基本明確,提問方式基本上能夠讓學(xué)生理解和接受,提問時機(jī)基本上恰當(dāng),并對學(xué)生的回答做出確認(rèn)和評價,分析評價基本準(zhǔn)確。(36-0分)
問題內(nèi)容不明確,提問方式不易于學(xué)生理解和接受,提問時機(jī)不恰當(dāng),沒有對學(xué)生的回答做出確認(rèn)和評價。教態(tài)(10分)(9-10分)
教態(tài)自然,大方。提問時運用的身體語言恰當(dāng)(8-9分)
教態(tài)自然,大方。較好地運用了身體語言。(6-8分)
教態(tài)基本自然,能運用一定的身體語言配合問題的提出。(6-0分)
教態(tài)不自然,不能運用身體語言配合提問語言。
語言(10分)(9-10分)
語言規(guī)范,提問語言區(qū)別于講解過程中使用的語言,變化明顯,恰當(dāng)。(8-9分)
語言規(guī)范,提問語言區(qū)別于講解過程中使用的語言,變化較明顯,恰當(dāng)。(6-8分)
語言基本規(guī)范,提問語言與講解過程中使用的語言區(qū)別不大。(6-0分)
語言有時不規(guī)范,提問語言與講解過程中使用的語言相比,沒有變化。合計總計教學(xué)設(shè)計實驗評價量規(guī)之三―――演示技能評價量規(guī)等級項目優(yōu)秀良好及格不及格
演示技能的教案設(shè)計(20分)(18-20分)
教案寫作規(guī)范,設(shè)計思路清晰,過程完整。(16-18分)
教案寫作規(guī)范,設(shè)計思路較清晰,過程完整。(16-12分)
教案寫作基本規(guī)范,有一定的設(shè)計思路,過程基本完整。(12分-0分)
教案寫作不規(guī)范,設(shè)計思路不清晰,過程不完整。演示內(nèi)容(60分)(54-60分)
演示的內(nèi)容科學(xué)規(guī)范,演示的時機(jī)恰當(dāng),演示內(nèi)容與教學(xué)內(nèi)容相關(guān)度高,對學(xué)生有啟發(fā)性,演示環(huán)節(jié)與整體教學(xué)活動匹配。(48-54分)
演示的內(nèi)容較科學(xué)規(guī)范,演示的時機(jī)較恰當(dāng),演示內(nèi)容與教學(xué)內(nèi)容相關(guān),對學(xué)生有啟發(fā)性,演示環(huán)節(jié)與整體教學(xué)活動較匹配。(48-36分)
演示的內(nèi)容基本科學(xué)規(guī)范,演示的時機(jī)基本恰當(dāng),演示內(nèi)容與教學(xué)內(nèi)容有一定的相關(guān)度,對學(xué)生有一定的啟發(fā)性,演示環(huán)節(jié)與整體教學(xué)活動基本匹配。(36-0分)
演示的內(nèi)容不科學(xué)規(guī)范,演示的時機(jī)不恰當(dāng),演示內(nèi)容與教學(xué)內(nèi)容相關(guān)度不高,對學(xué)生沒有啟發(fā)性,演示環(huán)節(jié)與整體教學(xué)活動不匹配。教態(tài)(10分)(9-10分)
教態(tài)自然,大方。配合演示內(nèi)容運用了恰當(dāng)?shù)捏w態(tài)語。(8-9分)
教態(tài)自然,大方。配合演示內(nèi)容較好地運用了體態(tài)語。(6-8分)
教態(tài)基本自然,能運用一定的體態(tài)語配合演示(6-0分)
教態(tài)不自然,不能運用體態(tài)語配合演示。
語言(10分)(9-10分)
語言規(guī)范,使用普通話講課,配合演示內(nèi)容使用恰當(dāng)?shù)闹v解語言,易于學(xué)生接受和理解。(8-9分)
語言規(guī)范,使用普通話講課,配合演示內(nèi)容使用較恰當(dāng)?shù)闹v解語言,能夠使學(xué)生接受和理解。(6-8分)
語言規(guī)范,使用普通話講課,配合演示內(nèi)容使用的講解語言基本恰當(dāng),基本上能夠讓學(xué)生接受和理解。(6-0分)
語言有時不規(guī)范,不能使用普通話講課,沒有配合演示內(nèi)容使用恰當(dāng)?shù)闹v解語言,不易于學(xué)生接受和理解。合計總計教學(xué)設(shè)計實驗評價量規(guī)之四―――講解技能評價量規(guī)等級項目優(yōu)秀良好及格不及格
講解技能的教案設(shè)計(20分)(18-20分)
教案寫作規(guī)范,設(shè)計思路清晰,過程完整。(16-18分)
教案寫作規(guī)范,設(shè)計思路較清晰,過程完整。(16-12分)
教案寫作基本規(guī)范,有一定的設(shè)計思路,過程基本完整。(12分-0分)
教案寫作不規(guī)范,設(shè)計思路不清晰,過程不完整。講解內(nèi)容(60分)(54-60分)
講解條理性強(qiáng),結(jié)構(gòu)合理,重點突出,對學(xué)生有啟發(fā)性,調(diào)動了學(xué)生的積極性,與其他教學(xué)技能相配合,且過渡自然,講解方式與教學(xué)內(nèi)容匹配。(48-54分)
講解有條理性,結(jié)構(gòu)較合理,重點較突出,對學(xué)生有啟發(fā)性,調(diào)動了學(xué)生的積極性,與其他教學(xué)技能較配合,且過渡較自然,講解方式與教學(xué)內(nèi)容較匹配。(48-36分)
講解有一定的條理性,結(jié)構(gòu)基本合理,重點基本明確,對學(xué)生有一定的啟發(fā)性,有時能調(diào)動學(xué)生的積極性,與其他教學(xué)技能基本配合,有過渡,講解方式與教學(xué)內(nèi)容有一定的匹配。(36-0分)
講解沒有條理性,結(jié)構(gòu)不合理,重點不突出,對學(xué)生沒有啟發(fā)性,不能調(diào)動學(xué)生的積極性,不能與其他教學(xué)技能相配合,過渡不自然,講解方式與教學(xué)內(nèi)容不匹配。教態(tài)(10分)(9-10分)
教態(tài)自然,大方。體態(tài)語運用得當(dāng)。(8-9分)
教態(tài)自然,大方。發(fā)較好地運用體態(tài)語。(6-8分)
教態(tài)基本自然,能運用一定的體態(tài)語配合講課的語言。(6-0分)
教態(tài)不自然,不能運用體態(tài)語配合講課語言。
語言(10分)(9-10分)
語言規(guī)范,使用普通話講課,語速適中、清楚,有一定的起伏。(8-9分)
語言規(guī)范,使用普通話講課,語速較好,語言清楚,有一定的起伏。(6-8分)
語言基本規(guī)范,普通話基本標(biāo)準(zhǔn),語速過快(慢)、語言基本清楚。(6-0分)
語言有時不規(guī)范,不能使用普通話講課,語速、過快(慢),有些語言聽不清楚。合計總計教學(xué)設(shè)計實驗評價――綜合技能的評價
200 –200 年第學(xué)期《教學(xué)設(shè)計》實驗課程成績表姓名導(dǎo)入技能(10分)提問技能(問題的設(shè)計、提問的時機(jī)、過程是否完整)(10分)講解技能(內(nèi)容講解是否清楚、正確;層次是否清楚)
(50分)演示技能
(運用媒體的時機(jī)是否恰當(dāng),是否配合了講解的內(nèi)容)
(20分)教態(tài)語言
(教態(tài)、語言使用方面)
(10分)得分總計(備注:4個文字教案齊全,每缺少一個教案扣除5分)模塊2 活動5 第1步
進(jìn)行本模塊學(xué)習(xí)反思,將您自己對這個模塊的學(xué)習(xí)收獲及心得記錄下來。
教師備課主要是備教材、備學(xué)生、備方法、備自己、備能力培養(yǎng)等,達(dá)到挖掘教材要“深”,教學(xué)方法要“活”,講課要“精”,傳授知識要“準(zhǔn)”,教學(xué)效果要“高”的目的。備好教材的第一步是掌握各科新課程標(biāo)準(zhǔn)的基本精神,熟悉中學(xué)各科教材的目的和任務(wù)。這是教學(xué)的根本依據(jù)。其次就是剖析教材,掌握教材的編排體系,掌握知識的來龍去脈,抓住教材的知識結(jié)構(gòu),確定培養(yǎng)學(xué)生能力的方案。深刻地剖析、妥善地處理每堂課教學(xué)內(nèi)容是教師備課的重要基本功,是運用“少、精、活”教學(xué)原則,發(fā)展學(xué)生智能的關(guān)鍵所在。為此,必須注意以下幾個問題: 第一,弄清本節(jié)內(nèi)容在教材中的地位和作用,它所需要的知識基礎(chǔ)是什么?它又是什么知識的基礎(chǔ)?
第二,知識結(jié)構(gòu)分幾個層次?哪些是重點、難點和關(guān)鍵?怎樣突出重點、解決難點和關(guān)鍵?第三,本節(jié)教材教給學(xué)生哪些基礎(chǔ)知識?培養(yǎng)什么能力?怎樣培養(yǎng)?多方面進(jìn)行認(rèn)真思考、反復(fù)研磨。只有這樣才能較準(zhǔn)確地掌握文章的重點和難點,才能有的放矢地進(jìn)行教學(xué)。教師要準(zhǔn)確地分析教材重點,要在精讀基礎(chǔ)上,對教材內(nèi)容進(jìn)行深刻、全面剖析。掌握知識的系統(tǒng)性和科學(xué)性,搞清楚各部分知識之間的內(nèi)在聯(lián)系,才能較準(zhǔn)確地分析教材的重點。教師要正確地分析教材的難點。所謂難點是指學(xué)生不容易理解或掌握有困難的部分,教師要設(shè)法解決這些難點,掃清學(xué)生在學(xué)習(xí)中的障礙,才能使其掌握完整的知識體系。教師除了正確地分析教材的重點、難點以外,還應(yīng)該確定教材的關(guān)鍵點。
所謂教材的關(guān)鍵點是指教材中對于掌握某一方面的知識能起作用的部分內(nèi)容。解決了關(guān)鍵點就能一通百通,事半功倍。備好學(xué)生的指導(dǎo)思想是面向全體學(xué)生。講一節(jié)課要使各種水平的學(xué)生都學(xué)有所獲,備課要注意上、中、下三類學(xué)生。以中等學(xué)生為主要對象,設(shè)法在教學(xué)中調(diào)動全體學(xué)生的積極性。不要一刀切,要因材施教,使上等學(xué)生學(xué)得多一點,好一點,對后進(jìn)學(xué)生要循循善誘,加強(qiáng)個別輔導(dǎo)。這就需要在課前周密設(shè)計,細(xì)致安排。做到既統(tǒng)一要求,又區(qū)別對待,這樣才能大面積提高教學(xué)質(zhì)量。備好方法就是依據(jù)課堂教學(xué)固有的規(guī)律,選擇恰當(dāng)?shù)慕虒W(xué)方法。若不選擇好的方法,就必然不能收到良好的效果。正如南宋時期朱熹所說:“事必有法,然后可成。師舍是則無以教,弟子舍是則無以學(xué)?!彼詡浜梅椒ㄊ莻€不容忽視的大問題。
選擇教學(xué)方法應(yīng)該注意以下幾個原則:根據(jù)具體教學(xué)目的和任務(wù)選擇方法;根據(jù)學(xué)科特點和教學(xué)內(nèi)容選擇方法;根據(jù)教學(xué)設(shè)備情況選擇不同的方法,同時還要注意靈活性、啟發(fā)性。目前普遍采用的教學(xué)方法有:講授法、談話法、讀書指導(dǎo)法、討論法、練習(xí)法、實驗與實習(xí)法以及自學(xué)法和發(fā)現(xiàn)法等等。隨著教學(xué)改革的深入,如何培養(yǎng)學(xué)生的自學(xué)能力已經(jīng)成為教學(xué)改革的一個重要課題,我們應(yīng)該在教學(xué)中注意指導(dǎo)學(xué)生自學(xué),逐漸培養(yǎng)學(xué)生由學(xué)會轉(zhuǎn)變?yōu)闀W(xué),掌握探索科學(xué)知識的一把金鑰匙,這是比什么都更有用的知識和能力。備好能力的培養(yǎng),這是當(dāng)前教學(xué)改革的新動向。每一節(jié)課除了傳授知識外,同時也要培養(yǎng)學(xué)生某些方面的能力,教師在備課時培養(yǎng)什么能力要心中有數(shù),培養(yǎng)能力的措施要明確。只有如此,課堂上才能得心應(yīng)手,只有這樣長期堅持下去,學(xué)生的能力才能不斷提高,培養(yǎng)創(chuàng)造性開拓人才才有希望?!皞浜米约骸币彩莻湔n中不可忽視的一環(huán)。教學(xué)效果的好壞,因素很多,但教師的情緒、態(tài)度卻是一個很重要的因素。教師應(yīng)對教育有一顆赤誠的心,有光榮感和責(zé)任心,對學(xué)生要滿腔熱情。在教學(xué)行為舉止方面落落大方,感情充沛,語言清晰。
培訓(xùn)計劃通知 篇7
“國培計劃”中小學(xué)教師教育技術(shù)能力培訓(xùn)答案_模塊7
模塊7:單元教學(xué)設(shè)計
活動1:體驗單元教學(xué)設(shè)計
第1步:觀摩分析案例,反思教學(xué)
頭腦風(fēng)暴
請您和小組學(xué)友針對“單元綜合教學(xué)”展開研討,就什么是單元教學(xué)設(shè)計發(fā)表您個人的看法。在思
考和小組討論的基礎(chǔ)上,填寫下表
單元綜合教學(xué)設(shè)計的特點
新課程標(biāo)準(zhǔn)中強(qiáng)調(diào)學(xué)生在課堂中的主體地位,在各個活動中給不同程度的學(xué)生不同層次的任務(wù),讓各層面的學(xué)生都有表現(xiàn)發(fā)揮的機(jī)會,從而產(chǎn)生對英語的興趣。本單元設(shè)計上思路非常明晰,由潛入深,教師帶領(lǐng)著學(xué)生一步一個腳印,漸漸進(jìn)入任務(wù),讓學(xué)生非常自然的領(lǐng)會本課的知識點。
一、任務(wù)的設(shè)計貼近學(xué)生生活,有趣又實用,學(xué)生的參與非常熱烈。
任務(wù)一:談?wù)撘吧鷦游锏默F(xiàn)狀。此任務(wù)既是對以前所學(xué)內(nèi)容的復(fù)習(xí),也是一個任務(wù)活動。在學(xué)習(xí)過程中,學(xué)生能夠結(jié)合以前學(xué)的內(nèi)容和新課內(nèi)容,運用自己的語言初步描述出野生動物的現(xiàn)狀、人類與動物的關(guān)系。
任務(wù)二:運用網(wǎng)絡(luò)、報紙、雜志和電視等手段,收集更多野生動物的信息,特別是瀕危野生 動物。讓學(xué)生在課堂上呈現(xiàn)自己的調(diào)查報告。
任務(wù)三:調(diào)查整個自然界的現(xiàn)狀以及與人類的關(guān)系。在學(xué)習(xí)完第三單元和第八單元的基礎(chǔ)上,讓學(xué)生通過自己的調(diào)查,了解自然界的現(xiàn)狀,思考人類與自然界的關(guān)系及互相的影響。學(xué)生通過體驗、實踐、討論、合作等方式完成這三個任務(wù)、發(fā)展了聽、說、讀、寫的綜合語言技能。
二、任務(wù)鏈設(shè)計較成功,創(chuàng)造條件讓學(xué)生能夠研究他們自己感興趣的問題。
三、課堂設(shè)計較合理,給學(xué)生創(chuàng)設(shè)自主學(xué)習(xí)和交流的機(jī)會。
四、鼓勵學(xué)生大膽的使用英語,對他們學(xué)習(xí)過程中的失誤和錯誤采取寬容的態(tài)度。
五、使用圖片、錄像等多媒體手段輔助教學(xué)。
六、探索:繼續(xù)探索在任務(wù)與合作型教學(xué)中如何調(diào)動全體學(xué)生的積極性,我對單元教學(xué)設(shè)計的思考
單元教學(xué)設(shè)計能把我們的設(shè)計的內(nèi)容拉長一點,比如說一章,比如一個模塊,比如一個模塊里的一塊面,我們可以把它當(dāng)做一個完整的內(nèi)容來進(jìn)行設(shè)計。當(dāng)然,也可以做跨章節(jié)的內(nèi)容的教學(xué)設(shè)計。怎么樣對這些進(jìn)行教學(xué)設(shè)計,我們有一個整體的思考非常重要。第二個層面老師能夠關(guān)注我們通常所說的方法和能力方面的單元教學(xué)設(shè)計。比如說我們老師關(guān)注的一個方面,就是計算,我們就可以考慮一下,作為一個計算能力,在必修模塊里,我們怎么樣進(jìn)行設(shè)計。使得我們學(xué)生從初中的水平,能夠有一個明顯的提升。我們可以分析一下,支持計算能力的,在必修一課程中有哪些載體。然后我們說,在這些載體中,我們應(yīng)該如何幫助學(xué)生提升他的計算能力。所以我想這樣的一些思考,都是單元教學(xué)的設(shè)計的很重要的內(nèi)容,與我們傳統(tǒng)單元的教學(xué)設(shè)計的內(nèi)容,我們希望能夠開拓一點,視野開拓一點。在單元教學(xué)設(shè)計,有一個,或者有兩個核心的主題詞,第一個是整體,我們是整體把握課程下,如何來做好單元教學(xué)設(shè)計。我想這是一個關(guān)健詞,第二個關(guān)健詞就是效率。我覺得做好單元教學(xué)設(shè)計,會使得你知道在什么時候,我講到什么程度,我后面還會對這件事情有所規(guī)格。當(dāng)然現(xiàn)在對單元教學(xué)設(shè)計的思考范圍還是更大一些。比如對有一些概念,我們也可以對他有一個單元的思考。能夠幫助老師開拓一下視野,能夠以一個整體的觀點來思考我們整體的教學(xué)。這樣會提高教學(xué)效率。三。單元教學(xué)設(shè)計可以讓我們站在更高的角度對教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行再創(chuàng)造。
模塊7:單元教學(xué)設(shè)計
活動1:體驗單元教學(xué)設(shè)計
第2步:單元教學(xué)設(shè)計的含義
在學(xué)習(xí)小組內(nèi),認(rèn)真閱讀“模塊7 資源” → “《單元教學(xué)設(shè)計》”思考:
單元教學(xué)設(shè)計的含義是什么?
單元教學(xué)設(shè)計就是設(shè)計者從一章或是一個單元的角度出發(fā),根據(jù)章節(jié)或單元中不同的知識點的需要,綜合利用各種教學(xué)形式和教學(xué)策略,通過一個階段(而不是一個課時)的學(xué)習(xí)讓學(xué)習(xí)者完成對一個相對完整的知識單元的學(xué)習(xí)。
在教學(xué)內(nèi)容上,一節(jié)課的教學(xué)設(shè)計主要是針對適合在一個課時內(nèi)實施的學(xué)習(xí)內(nèi)容進(jìn)行教學(xué)設(shè)計,而單元教學(xué)設(shè)計主要是對教材中的一章或一個‘單元等知識結(jié)構(gòu)相對完整和綜合的學(xué)習(xí)內(nèi)容進(jìn)行設(shè)計;在課時安排量上.一節(jié)課的教學(xué)設(shè)計是指利用一個課時就能完成的,而單元教學(xué)設(shè)計一般需要多課時完成;在教學(xué)形式上,一節(jié)課教學(xué)設(shè)計一般只有一種,而單元教學(xué)設(shè)計則根據(jù)單元或是章節(jié)中不同知識點的需要,一般會包括有種多教學(xué)形式。通過比較可以看出,單元教學(xué)設(shè)計的優(yōu)勢在于打破了個別知識點之間的壁壘,不但關(guān)注如何讓學(xué)習(xí)者_掌握個別的知識點,同時也重視讓學(xué)習(xí)者理解一章或是一個單元中各個知識點之間的內(nèi)部聯(lián)系_,這種系統(tǒng)教學(xué)設(shè)計的方法,既幫助了教師整體把握章和單元的教學(xué)內(nèi)容與教學(xué)形式,也更方便學(xué)習(xí)者理清知識點之間的關(guān)系,形成體系更加完整、結(jié)構(gòu)更加堅固的知識結(jié)構(gòu)。模塊7:單元教學(xué)設(shè)計
活動1:體驗單元教學(xué)設(shè)計
第3步:單元教學(xué)設(shè)計的原則和核心要素
2.小組討論
在觀摩過程中獨立思考下表中的兩個問題,并做相關(guān)記錄。然后進(jìn)入小組內(nèi)部對上述兩個問題進(jìn)行討論,并將討論達(dá)成的共識提交到下表“單元教學(xué)設(shè)計的原則和核心要素”主題中
單元綜合教學(xué)設(shè)計的特點
新課程標(biāo)準(zhǔn)中強(qiáng)調(diào)學(xué)生在課堂中的主體地位,在各個活動中給不同程度的學(xué)生不同層次的任務(wù),讓各層面的學(xué)生都有表現(xiàn)發(fā)揮的機(jī)會,從而產(chǎn)生對英語的興趣。本單元設(shè)計上思路非常明晰,由潛入深,教師帶領(lǐng)著學(xué)生一步一個腳印,漸漸進(jìn)入任務(wù),讓學(xué)生非常自然的領(lǐng)會本課的知識點。任務(wù)的設(shè)計貼近學(xué)生生活,有趣又實用,學(xué)生的參與非常熱烈。
任務(wù)一:談?wù)撘吧鷦游锏默F(xiàn)狀。此任務(wù)既是對以前所學(xué)內(nèi)容的復(fù)習(xí),也是一個任務(wù)活動。在學(xué)習(xí)29課過程中,學(xué)生能夠結(jié)合以前學(xué)的內(nèi)容和新課內(nèi)容,運用自己的語言初步描述出野生動物的現(xiàn)狀、人類與動物的關(guān)系。
任務(wù)二:運用網(wǎng)絡(luò)、報紙、雜志和電視等手段,收集更多野生動物的信息,特別是瀕危野生動物。讓學(xué)生在課堂上呈現(xiàn)自己的調(diào)查報告。
任務(wù)三:調(diào)查整個自然界的現(xiàn)狀以及與人類的關(guān)系。在學(xué)習(xí)完第三單元和第八單元的基礎(chǔ)上,讓學(xué)生通過自己的調(diào)查,了解自然界的現(xiàn)狀,思考人類與自然界的關(guān)系及互相的影響。
學(xué)生通過體驗、實踐、討論、合作等方式完成這三個任務(wù)、發(fā)展了聽、說、讀、寫的綜合語言技能。
二、任務(wù)鏈設(shè)計較成功,創(chuàng)造條件讓學(xué)生能夠研究他們自己感興趣的問題。
三、課堂設(shè)計較合理,給學(xué)生創(chuàng)設(shè)自主學(xué)習(xí)和交流的機(jī)會。
四、鼓勵學(xué)生大膽的使用英語,對他們學(xué)習(xí)過程中的失誤和錯誤采取寬容的態(tài)度。
五、使用圖片、錄像等多媒體手段輔助教學(xué)。
六、探索:繼續(xù)探索在任務(wù)與合作型教學(xué)中如何調(diào)動全體學(xué)生的積極性,我對單元教學(xué)設(shè)計的思考
單元教學(xué)設(shè)計能把我們的設(shè)計的內(nèi)容拉長一點,比如說一章,比如一個模塊,比如一個模
塊里的一塊面,我們可以把它當(dāng)做一個完整的內(nèi)容來進(jìn)行設(shè)計。當(dāng)然,也可以做跨章節(jié)的內(nèi)容的教學(xué)設(shè)計。怎么樣對這些進(jìn)行教學(xué)設(shè)計,我們有一個整體的思考非常重要。第二個層面老師能夠關(guān)注我們通常所說的方法和能力方面的單元教學(xué)設(shè)計。比如說我們老師關(guān)注的一個方面,就是計算,我們就可以考慮一下,作為一個計算能力,在必修模塊里,我們怎么樣進(jìn)行設(shè)計。使得我們學(xué)生從初中的水平,能夠有一個明顯的提升。我們可以分析一下,支持計算能力的,在必修一課程中有哪些載體。然后我們說,在這些載體中,我們應(yīng)該如何幫助學(xué)生提升他的計算能力。所以我想這樣的一些思考,都是單元教學(xué)的設(shè)計的很重要的內(nèi)容,與我們傳統(tǒng)單元的教學(xué)設(shè)計的內(nèi)容,我們希望能夠開拓一點,視野開拓一點。在單元教學(xué)設(shè)計,有一個,或者有兩個核心的主題詞,第一個是整體,我們是整體把握課程下,如何來做好單元教學(xué)設(shè)計。我想這是一個關(guān)健詞,第二個關(guān)健詞就是效率。我覺得做好單元教學(xué)設(shè)計,會使得你知道在什么時候,我講到什么程度,我后面還會對這件事情有所規(guī)格。當(dāng)然現(xiàn)在對單元教學(xué)設(shè)計的思考范圍還是更大一些。比如對有一些概念,我們也可以對他有一個單元的思考。能夠幫助老師開拓一下視野,能夠以一個整體的觀點來思考我們整體的教學(xué)。這樣會提高教學(xué)效率。三。單元教學(xué)設(shè)計可以讓我們站在更高的角度對教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行再創(chuàng)造。模塊7:單元教學(xué)設(shè)計
活動2:體驗主題式教學(xué)設(shè)計
第1步:觀摩分析案例,認(rèn)識主題式學(xué)習(xí)
1、觀摩主題教學(xué)設(shè)計案例
1、閱讀“模塊7 資源” → “主題式教學(xué)設(shè)計成果案例” 下的相關(guān)材料,記錄您對主題式學(xué)習(xí)和主題式教學(xué)設(shè)計的理解
(一)給學(xué)生一個“情感的課堂”。
1、一個語文教師應(yīng)該讓學(xué)生覺得極富“激情” 在語文課中,如何體現(xiàn)語文學(xué)科的“人文性”,其基點就在于“情感”。一個沒有激情的教師,如何能調(diào)動學(xué)生的情感,能讓學(xué)生充滿熱情地學(xué)習(xí)?展現(xiàn)給學(xué)生一個“充滿激情的我”,陪伴孩子度過每一段“燃燒的歲月”!
2、尊重“需要”,注重“激趣”。
通過多種方式在教學(xué)過程中激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,或直觀演示、或旁征博引、或巧設(shè)懸念??激發(fā)他們的閱讀欲望和動機(jī),創(chuàng)造“我要學(xué)”“我想學(xué)”的積極教學(xué)氣氛?!凹とぁ睒O大地調(diào)動了學(xué)生的主動性和積極性,教學(xué)過程也就“變苦為樂”。
3、教學(xué)活動中要注重置師生于課文、作者、情景之中,也就是“溶情”。
(二)給學(xué)生一個“交流的課堂”。
以前的語文課堂,學(xué)生只是可憐的傾聽者,談不上和誰去“交流”。我們要還給學(xué)生一個“交流”的課堂,實現(xiàn)“文本對話”、“師生交流”和“生生交流”。
(三)給學(xué)生一個“開放的課堂”。他們才是學(xué)習(xí)的主人,學(xué)習(xí)的主體。
3.總結(jié)與反饋
相同點
1、更加注重對學(xué)習(xí)者的分析。
2、在教師的作用發(fā)揮下,突出引導(dǎo)與參與的功能。
3、在學(xué)習(xí)活動的安排上,以學(xué)生的自主——合作——探究活動為主。這則教案沒有用具體的文字寫出教學(xué)過程,代而取之的是教學(xué)流程圖,它與傳統(tǒng)的語言文字相比更加清晰,一目了然。
4、應(yīng)用了信息技術(shù)手段,有課件展示,激發(fā)了學(xué)生的興趣,趣味性強(qiáng),教學(xué)目標(biāo)更易達(dá)到 不同點
1)平常我們采用的是教學(xué)過程,在寫教學(xué)過程時內(nèi)容復(fù)雜,分不清主次;授導(dǎo)型教學(xué)設(shè)計采用課堂教學(xué)流程圖內(nèi)容清楚、簡潔、易懂、一目了然。
(2)教學(xué)設(shè)計應(yīng)用信息技術(shù),可以激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,達(dá)到良好的教學(xué)效果。
模塊7:單元教學(xué)設(shè)計
活動2:體驗主題式教學(xué)設(shè)計
第2步:主題教學(xué)設(shè)計
在學(xué)習(xí)小組內(nèi),認(rèn)真閱讀 → “《主題教學(xué)設(shè)計的特點》”思考
主題教學(xué)設(shè)計的特點是什么
主題教學(xué)設(shè)計是在教案、學(xué)案、評價方式,甚至學(xué)生問題的設(shè)計。它是課前的一個準(zhǔn)備。它是以傳播理論和學(xué)習(xí)理論為基礎(chǔ),應(yīng)用系統(tǒng)理論的觀點和方法,分析研究教學(xué)中的問題和需求,確定教學(xué)目標(biāo),制定教學(xué)策略,選擇相應(yīng)的教育媒體,確立解決問題的方法和步驟,并對教學(xué)結(jié)果作出分析、評價的一種計劃過程與操作程序,以使教學(xué)效果達(dá)到最優(yōu)化。教學(xué)設(shè)計是以分析教學(xué)需求為基礎(chǔ),以確立解決教學(xué)問題的步驟為目的的。教案僅是實施教學(xué)的計劃安排,而教學(xué)設(shè)計有明確而具體的教學(xué)目標(biāo),著眼于激發(fā)學(xué)習(xí)興趣,促進(jìn)學(xué)生的學(xué)習(xí),能夠客觀地評價和判斷教學(xué)結(jié)果。教學(xué)設(shè)計更加符合教學(xué)規(guī)律,容易取得最優(yōu)的教學(xué)效果。
1.是圍繞著主題來組織學(xué)習(xí)內(nèi)容,以一些綜合性的學(xué)習(xí)任務(wù)來驅(qū)動學(xué)習(xí),偏重于對活動的設(shè)計,讓學(xué)生在活動過程中體驗知識的形成過程。
2.是圍繞著主題制定相關(guān)的知識、情感和能力目標(biāo),它更強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)者在體驗知識形成的過程中培養(yǎng)高級思維能力和科學(xué)的探究態(tài)度,關(guān)注學(xué)習(xí)者多元智能的發(fā)展。
3.主題教學(xué)內(nèi)容是在選擇并提煉與主題相關(guān)的課本教學(xué)內(nèi)容的基礎(chǔ)上,拓展增加與主題相關(guān)的課外教學(xué)內(nèi)容,經(jīng)整合后形成高度結(jié)構(gòu)化的學(xué)習(xí)內(nèi)容。4.學(xué)習(xí)者可以自由探究與主題相關(guān)的任何學(xué)習(xí)材料,學(xué)習(xí)資源的內(nèi)容更為廣泛。
5.主題教學(xué)設(shè)計則以問題探究、任務(wù)驅(qū)動式的學(xué)習(xí)活動為主。
6.主題教學(xué)設(shè)計的學(xué)習(xí)評價則是對學(xué)習(xí)者對主題的理解的評價,以及對學(xué)習(xí)者參與主題活動的過程性的評價,是一種面向?qū)W習(xí)者學(xué)習(xí)過程的評價。
7.主題教學(xué)教學(xué)組織形式不局限于課堂集體教學(xué),而是更加靈活多樣,大部分的教學(xué)周期比較長,是以一個主題單元為單位。
8.師生角色上,一節(jié)課的教學(xué)設(shè)計,主題教學(xué)設(shè)計中的學(xué)習(xí)者的積極性、主體參與性能得到更充分的發(fā)揮,學(xué)習(xí)者不再是知識的被動接受者,他們可以聯(lián)系自己的知識背景、生活經(jīng)歷、興趣愛好參與到主題的設(shè)計過程中;教師也不再只是知識的傳遞者,而是成為學(xué)習(xí)環(huán)境的創(chuàng)建者、學(xué)習(xí)資源的提供者以及學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)活動的合作者和促進(jìn)者。
模塊7:單元教學(xué)設(shè)計
活動2:體驗主題式教學(xué)設(shè)計
第3步:主題教學(xué)設(shè)計的環(huán)節(jié)和核心要素
觀摩過程中同時獨立思考下表中的兩個問題,并做相關(guān)記錄
主題教學(xué)設(shè)計的環(huán)節(jié)
主題式教學(xué)設(shè)計的一般過程是:
(1)決定組織中心,確定主題;
(2)教學(xué)內(nèi)容分析,發(fā)展概念網(wǎng)絡(luò);
(3)教學(xué)目標(biāo)與學(xué)習(xí)者特征分析;
(4)建立引導(dǎo)性的問題與任務(wù);
(5)設(shè)計教學(xué)活動:時間進(jìn)度、子活動設(shè)計、實施建議、資源設(shè)計、支持工具設(shè)計(活動模板、學(xué)生作品樣例);
(6)評價設(shè)計
主題教學(xué)設(shè)計的核心要素
選題設(shè)計
教學(xué)目標(biāo)
任務(wù)設(shè)計
資源設(shè)計
活動模板及支持工具的提供
評價設(shè)計
模塊7:單元教學(xué)設(shè)計
活動3:編寫單元教學(xué)設(shè)計或主題式教學(xué)設(shè)計
第1步:確定主題教學(xué)設(shè)計模板
認(rèn)真閱讀“模塊7 資源” → “主題式教學(xué)設(shè)計模板”,提供的九個主題式教學(xué)設(shè)計模板,根據(jù)自己的教學(xué)內(nèi)容選定一個主題式教學(xué)設(shè)計模板。將其以您的課題名為名保存到您的作品集中的“教學(xué)設(shè)計”文件夾中。
您覺得主題式教學(xué)設(shè)計,應(yīng)該注意哪些問題?將自己的想法記錄下來:
1、一個教師應(yīng)該讓學(xué)生覺得極富“激情”,在課堂中,如何體現(xiàn)學(xué)科的“人文性”,其基點就在于“情感”。一個沒有激情的教師,如何能調(diào)動學(xué)生的情感,能讓學(xué)生充滿熱情地學(xué)習(xí)?展現(xiàn)給學(xué)生一個“充滿激情的我”,陪伴孩子度過每一段“燃燒的歲月”!
通過多種方式在教學(xué)過程中激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,或直觀演示、或旁征博引、或巧設(shè)懸念??激發(fā)他們的閱讀欲望和動機(jī),創(chuàng)造“我要學(xué)”“我想學(xué)”的積極教學(xué)氣氛?!凹とぁ睒O大地調(diào)動了學(xué)生的主動性和積極性,教學(xué)過程也就“變苦為樂”。
3、教學(xué)活動中要注重置師生于課文、作者、情景之中,也就是“溶情”。
以前的教學(xué)課堂,學(xué)生只是可憐的傾聽者,談不上和誰去“交流”。我們要還給學(xué)生一個“交流”的課堂,實現(xiàn)“文本對話”、“師生交流”和“生生交流”。
給學(xué)生一個“開放的課堂”。他們才是學(xué)習(xí)的主人,學(xué)習(xí)的主體。
模塊7:單元教學(xué)設(shè)計
活動5:反思我的學(xué)習(xí)
進(jìn)行本模塊學(xué)習(xí)反思,將您自己對這個模塊的學(xué)習(xí)收獲及心得記錄下來。
通過今天的學(xué)習(xí),使我對單元教學(xué)設(shè)計有了新的認(rèn)識,這可以較宏觀的把握教材內(nèi)容,單元教學(xué)設(shè)計可以叫公關(guān)的反映各單元內(nèi)各知識點的聯(lián)系,在教學(xué)中可以使學(xué)生更容易的明確各知識點的內(nèi)在聯(lián)系。應(yīng)該說單元設(shè)計教學(xué)是一節(jié)課的教學(xué)設(shè)計的基礎(chǔ),我個人覺得單元設(shè)計在某種程度上說,就是單元內(nèi)容的教學(xué)主線或主體思路。單元教學(xué)設(shè)計它包含一個單元或是一個章節(jié)的內(nèi)容,需要多個課時來完成,在教學(xué)形式上可采用多種形式。在分析學(xué)生的接受能力方面,我覺得應(yīng)考慮得更宏觀,相對于一節(jié)課的教學(xué)設(shè)計來說,分析的略微組略。
而一節(jié)課的教學(xué)設(shè)計在內(nèi)容上來說,只是對一個知識點/節(jié)的教學(xué)進(jìn)行設(shè)計,在時間安排上只需一個課時,在教學(xué)形式上,一般只采用一種形式。在分析學(xué)生的接受能力方面,要考慮得更全面、更具體、更細(xì)微,以利于學(xué)生較好地掌握知識并運用所學(xué)知識解決實際問題。
培訓(xùn)通知優(yōu)選
幼兒教師教育網(wǎng)小編經(jīng)過深思熟慮,為您推薦了“培訓(xùn)通知”,相信您看完本文后會有所收獲。在日常生活中,公告通知是非常常見的情況。通知公告的內(nèi)容可能包含各種大小的信息,但總體都具有一定的意義。
培訓(xùn)通知 篇1
各分會:
為了認(rèn)真宣傳貫徹黨的十八大精神和上級工會方針政策,滿足工會干部對工會業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)的`需求,擬舉辦工會干部培訓(xùn)班。
一、培訓(xùn)時間、地點:
8月31日 行政樓第一會議室
上午8:30—11:00;下午3:00—5:30
二、培訓(xùn)內(nèi)容:
1、聘請市總工會領(lǐng)導(dǎo)專題講座;
2、學(xué)習(xí)《工會法規(guī)及財務(wù)制度匯編》;
3、編外用工合法權(quán)益的探討;
4、討論交流新學(xué)期工作;
三、培訓(xùn)方式:集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合。
四、參訓(xùn)人員:各分會主席 院工會成員。
請相關(guān)同志準(zhǔn)時到會,不得無故缺席。
蚌埠學(xué)院工會
20xx年8月29日
培訓(xùn)通知 篇2
自治區(qū)有關(guān)高校,科研院所、新疆生地所、新疆理化所、新疆天文臺:
為貫徹落實《國家知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略綱要》、《新疆維吾爾自治區(qū)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略綱要》和《中國科學(xué)院“十二五”知識產(chǎn)權(quán)工作推進(jìn)計劃》要求精神,加強(qiáng)自治區(qū)有關(guān)高校、科研院所和新疆分院系統(tǒng)所臺知識產(chǎn)權(quán)人才培養(yǎng),掌握知識產(chǎn)權(quán)法律法規(guī)與實務(wù),強(qiáng)化知識產(chǎn)權(quán)過程管理能力,由中國科學(xué)院科技促進(jìn)發(fā)展局主辦,中國科學(xué)院大學(xué),新疆維吾爾自治區(qū)知識產(chǎn)權(quán)局,中國科學(xué)院新疆分院聯(lián)合承辦知識產(chǎn)權(quán)培訓(xùn)班將于20xx年7月21日舉行,現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:
一、培訓(xùn)對象與人數(shù)
培訓(xùn)對象:自治區(qū)有關(guān)高校、科研院所及新疆分院系統(tǒng)兩所一臺相關(guān)科研人員與管理人員。
培訓(xùn)人數(shù): 120人(自治區(qū)高校、科研院所每單位2-3人,新疆分院所臺60人)。
二、培訓(xùn)地點
中科院新疆分院四樓會議室(烏魯木齊市新市區(qū)科學(xué)一街341號)
三、主持人:王國平 中科院新疆分院科技合作處副處長
周俊旭中科院科技促進(jìn)發(fā)展局知識產(chǎn)權(quán)處副處長
四、培訓(xùn)日程安排
20xx年7月21日(星期一)
9:30-10:00 與會人員簽到
10:00-10:10 中科院新疆分院分院領(lǐng)導(dǎo)致歡迎辭
10:10-10:20 自治區(qū)知識產(chǎn)權(quán)局領(lǐng)導(dǎo)講話
10:20-10:30 中科院科發(fā)局知識產(chǎn)權(quán)處副處長周俊旭致辭
10:30-11:00第一講:《促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化法》修法介紹
主講人:李順德,中國科學(xué)院大學(xué)法律與知識產(chǎn)權(quán)系主任、教授,中國知識產(chǎn)權(quán)法學(xué)研究會副會長
11:00-11:30第二講:科研院所對外科技合作法律實務(wù)問題
主講人:張艷,中國科學(xué)院大學(xué)法律與知識產(chǎn)權(quán)系副教授,中國知識產(chǎn)權(quán)法學(xué)研究會理事,院屬單位對外科技合作中知識產(chǎn)權(quán)問題專題研究專家。
11:30-12:00 茶歇及合影
12:00-12:30第三講:知識產(chǎn)權(quán)許可和轉(zhuǎn)讓法律實務(wù)問題
主講人:尹鋒林,中國科學(xué)院大學(xué)法律與知識產(chǎn)權(quán)系講師,中國知識產(chǎn)權(quán)法學(xué)研究會理事,科技部《促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化法》特聘專家,有近十年檢察官經(jīng)驗。
12:30-13:00第四講:知識產(chǎn)權(quán)投資入股法律實務(wù)問題
主講人:羅先覺,中國科學(xué)院大學(xué)法律與知識產(chǎn)權(quán)系副教授,中國知識產(chǎn)權(quán)法學(xué)研究會理事,中科院不良資產(chǎn)清理專家,有十幾年專職律師經(jīng)驗。
13:00-13:30第五講:職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造法律實務(wù)問題
主講人:唐素琴,中國科學(xué)院大學(xué)法律與知識產(chǎn)權(quán)系副教授,中國知識產(chǎn)權(quán)法學(xué)研究會理事,國家知識產(chǎn)權(quán)局《職務(wù)發(fā)明條例》特聘研究專家。
13:30-14:30 午餐
14:30-15:00第六講:知識產(chǎn)權(quán)訴訟實務(wù)問題
主講人:閆文軍,中國科學(xué)院大學(xué)法律與知識產(chǎn)權(quán)系副主任、副教授,中國知識產(chǎn)權(quán)法學(xué)研究會理事。從事法官十余年,有豐富的審判經(jīng)驗。
15:00-17:00 現(xiàn)場咨詢答疑
五、注意事項
1、培訓(xùn)學(xué)員如有培訓(xùn)相關(guān)問題或疑惑可提前發(fā)送至聯(lián)系人郵箱,也可在現(xiàn)場咨詢答疑環(huán)節(jié)提出問題疑惑。
2、交通和午餐請就近自行解決。
六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
中科院新疆分院王鑫 0991-3836*** 13579810***
自治區(qū)知識產(chǎn)權(quán)局 梁禎宇 0991-8878***
中國科學(xué)院新疆分院
新疆維吾爾自治區(qū)知識產(chǎn)權(quán)局
培訓(xùn)通知 篇3
各縣(市、區(qū))人民政府,渤海新區(qū)、開發(fā)區(qū)、高新區(qū)管委會:
為深入學(xué)習(xí)貫徹《中共中央國務(wù)院關(guān)于推進(jìn)安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的意見》和新《河北省安全生產(chǎn)條例》,結(jié)合當(dāng)前縣、鄉(xiāng)政府領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整現(xiàn)狀,按照省安委辦統(tǒng)一安排部署和市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)指示要求,市政府決定組織開展縣、鄉(xiāng)兩級人民政府分管領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)專題培訓(xùn)?,F(xiàn)就有關(guān)事宜通知如下:
一、培訓(xùn)時間
20xx年3月30日(星期四)下午2:00,時間半天。
二、培訓(xùn)地點
滄州國際會議中心二樓多功能廳
三、參加人員
各縣(市、區(qū))政府、管委會分管安全生產(chǎn)工作的負(fù)責(zé)同志,各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府分管副鄉(xiāng)(鎮(zhèn))長,街道辦事處和各縣(市、區(qū))開發(fā)區(qū)(工業(yè)園區(qū))分管副主任,各縣(市、區(qū))安監(jiān)局局長、分管宣教培訓(xùn)工作的`副局長或科(股)長。
四、會議議程
市政府副秘書長趙寶良主持會議。
1、市政府副市長劉強(qiáng)講話;
2、安全生產(chǎn)宣講教師作《黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、失職追責(zé)及生產(chǎn)安全事故案例警示教育》專題講座;
3、安全生產(chǎn)宣講教師作《危險化學(xué)品行業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)合法性審查及打非治違》專題講座。
五、有關(guān)要求:
1、各縣(市、區(qū))政府、管委會要嚴(yán)格請銷假制度,會議一般不得請假,因特殊原因不能參加會議的,報名時一并報送書面請假報告,由xxx安委辦另行安排時間進(jìn)行補(bǔ)訓(xùn)。參會人員提前10分鐘到會入場。
2、為確保行程安全和培訓(xùn)效果,原則上各縣(市、區(qū))組織統(tǒng)一乘車參加培訓(xùn)。
3、各縣(市、區(qū))政府、管委會于3月29日下午17:00前將聯(lián)絡(luò)員及參訓(xùn)人員名單報xxx安委辦。市安委辦將對照報名表,認(rèn)真核查各地參訓(xùn)情況。
聯(lián)系人及電話:
電子郵箱:
xxx人民政府辦公室
培訓(xùn)通知 篇4
各區(qū)(縣)教育局,局屬各學(xué)校:
為全面貫徹落實《烏魯木齊市第五個五年管理周期中小學(xué)和幼兒園教師繼續(xù)教育規(guī)劃(20xx-20xx年)》《烏魯木齊市第五個五年管理周期中小學(xué)和幼兒園教師繼續(xù)教育實施方案(20xx-20xx年)》精神和要求,大力加強(qiáng)我市中小學(xué)教師隊伍建設(shè),切實提高教師教育教學(xué)能力和素質(zhì),經(jīng)研究決定,繼續(xù)組織實施20xx年中小學(xué)教師市級骨干教師培訓(xùn)?,F(xiàn)就有關(guān)事宜通知如下:
一、培訓(xùn)任務(wù)
20xx年“市培計劃”包括中青年骨干教師培訓(xùn)、中學(xué)教師培訓(xùn)管理者研修班。
(一)中青年骨干教師培訓(xùn)項目(500人)
1.培訓(xùn)目標(biāo):培訓(xùn)采取內(nèi)地高等院校集中培訓(xùn)、影子教師實踐和研修、返崗實踐、互助研修、交流總結(jié)五段式培訓(xùn)模式,通過任務(wù)驅(qū)動、案例釋疑、合作學(xué)習(xí)等方式,進(jìn)一步夯實參訓(xùn)教師的教育理論基礎(chǔ),更新觀念,增強(qiáng)骨干教師的思想政治素質(zhì)、教育教學(xué)能力、教研能力、專業(yè)化引領(lǐng)能力和駕馭新課程的能力,努力構(gòu)建一支高素質(zhì)的學(xué)科骨干教師隊伍,為深化全市基礎(chǔ)教育改革和發(fā)展提供強(qiáng)有力的師資保障。
2.培訓(xùn)對象:高中語文、歷史、化學(xué)學(xué)科;初中英語、語文、數(shù)學(xué)、政治骨干教師;小學(xué)語文、數(shù)學(xué)骨干教師;學(xué)前教育骨干教師,年齡在48歲以下,從事學(xué)科教學(xué)工作5年以上、并在各區(qū)或全市有一定的影響力;本科及以上學(xué)歷,中學(xué)一級及以上職稱,參加培訓(xùn)的少數(shù)民族教師教師要有一定漢語水平,并且能夠適應(yīng)漢語言授課。
3.培訓(xùn)時間:初中英語、語文、數(shù)學(xué)、政治骨干教師;小學(xué)語文、數(shù)學(xué)骨干教師;學(xué)前教育骨干教師培訓(xùn)周期為12周,培訓(xùn)分兩階段分別在烏魯木齊職業(yè)大學(xué)和內(nèi)地合作院校進(jìn)行,第一階段赴內(nèi)地合作院校集中培訓(xùn)7天,第二階段在烏魯木齊職業(yè)大學(xué)集中培訓(xùn)。時間為12周(每周集中一天),總學(xué)時為160學(xué)時。
高中語文、歷史、化學(xué)學(xué)科培訓(xùn)采取新疆師范大學(xué)和內(nèi)地合作院校交叉培訓(xùn)形式進(jìn)行,時間為30天(每周集中兩天),總學(xué)時為160學(xué)時。
報名時間:各學(xué)科報名時間20xx年3月23日前
培訓(xùn)時間:高中語文、歷史、化學(xué)20xx年3月27日
初中英語、政治骨干教師 20xx年5月
初中語文、數(shù)學(xué)骨干教師 20xx年6月
小學(xué)語文、數(shù)學(xué)骨干教師 20xx年5月
學(xué)前教育骨干 20xx年5月
除高中學(xué)科按照以上時間報到培訓(xùn)之外,其余學(xué)科具體報到時間另行通知,請各區(qū)縣教育局、中小學(xué)校教師培訓(xùn)工作負(fù)責(zé)人關(guān)注文件通知或市師資培訓(xùn)工作群通知。
名額分配見附件1。
(二)中小學(xué)教師培訓(xùn)管理者研修班(50人)。
培訓(xùn)目標(biāo):通過培訓(xùn)著重提高培訓(xùn)管理者培訓(xùn)規(guī)劃、培訓(xùn)方案課程設(shè)計、實施校本培訓(xùn)能力,培養(yǎng)一支能在全市教師培訓(xùn)管理中發(fā)揮骨干帶頭和示范引領(lǐng)作用的校本培訓(xùn)管理者隊伍,促進(jìn)全市教師培訓(xùn)管理質(zhì)量的整體提高。
培訓(xùn)對象:各區(qū)(縣)教育行政部門負(fù)責(zé)教師培訓(xùn)工作人員;中小學(xué)學(xué)校負(fù)責(zé)校本研訓(xùn)工作的管理人員。
培訓(xùn)時間:培訓(xùn)周期為4周,培訓(xùn)分兩個階段分別在烏魯木齊職業(yè)大學(xué)和內(nèi)地院校進(jìn)行,第一階段赴內(nèi)地院校集中研修10天,第二階段在烏魯木齊職業(yè)大學(xué)集中安排研修活動。
報名時間:20xx年3月23日前
培訓(xùn)時間:20xx年4月
報到地點:烏魯木齊職業(yè)大學(xué)教師培訓(xùn)學(xué)院。報到具體時間另行通知(請各區(qū)縣教育局、中小學(xué)校教師培訓(xùn)工作負(fù)責(zé)人關(guān)注文件通知或市師資培訓(xùn)工作群通知)。
名額分配見附件1。
二、學(xué)員選派程序和報送時間
(一)選派程序:各區(qū)(縣)教育局及各學(xué)校要按照自下而上的`方式,采取教師申請、學(xué)校推薦、本地公示、教育行政部門審核的方式選派參訓(xùn)學(xué)員。在參訓(xùn)學(xué)員遴選上,要要針對不同培訓(xùn)對象、不同培訓(xùn)層次,統(tǒng)籌協(xié)調(diào),選派符合條件、身心健康且能夠承擔(dān)集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)任務(wù)的教師參訓(xùn)。參加市級骨干教師培訓(xùn)可抵教師繼續(xù)教育集中培訓(xùn)課時。市教育局將對參訓(xùn)學(xué)員進(jìn)行資格審查,對不合格參訓(xùn)學(xué)員予以退回,確保符合條件的教師參訓(xùn)。對于選派不合格、無故不按時派送參訓(xùn)學(xué)員的各區(qū)(縣)教育局及各學(xué)校將取消今年該項目的參訓(xùn)名額。
(二)報送時間:各區(qū)(縣)教育局及各學(xué)校要按照子項目名額分配表(附件1),認(rèn)真做好學(xué)員的遴選工作。于3月23日參訓(xùn)學(xué)員信息匯總表和登記表 (表格見附件2和3)報市教育局職成教處813或818室,電子版的文件名請注明單位并發(fā)送至郵箱549456074@。
三、培訓(xùn)報到事宜
各項目將于20xx年3月底開始陸續(xù)實施。各子項目承訓(xùn)院校開班已經(jīng)確定,如有變化將發(fā)布通知,屆時將上傳至烏市教師培訓(xùn)工作群(QQ群32xxx)共享里。請各區(qū)(縣)教育局及各學(xué)校按文件確定的培訓(xùn)時間及時通知學(xué)員和所在單位,前往承訓(xùn)院校報到。市教育局不再發(fā)放紙質(zhì)報到通知書,也不統(tǒng)一組織行程。學(xué)員報到時須出示個人身份證和教師資格證,并攜帶《教師繼續(xù)教育證書》以便進(jìn)行繼續(xù)教育課時登記。
四、有關(guān)要求
(一)各區(qū)(縣)教育局及各學(xué)校要抓好市級骨干教師培訓(xùn)組織管理工作。要配合培訓(xùn)院校做好參訓(xùn)教師的報到和管理工作,嚴(yán)肅紀(jì)律,確保學(xué)員安心學(xué)習(xí)。市教育局將對各區(qū)(縣)教育局及各學(xué)校學(xué)員遴選、組織報到和在校學(xué)習(xí)情況進(jìn)行通報,并將作為下一年度培訓(xùn)名額分配的重要依據(jù)。
(二)參訓(xùn)學(xué)員派出學(xué)校要從學(xué)校長遠(yuǎn)發(fā)展和教師專業(yè)成長的客觀規(guī)律出發(fā),克服短期困難,必須足額選派符合條件的骨干教師參訓(xùn)。
(三)參訓(xùn)學(xué)員要珍惜機(jī)會,全身心投入到學(xué)習(xí)中,遵守承訓(xùn)院校規(guī)章制度,服從管理,堅持學(xué)習(xí)上高標(biāo)準(zhǔn),生活上低標(biāo)準(zhǔn),自覺樹立骨干教師的良好形象。學(xué)員培訓(xùn)期間綜合表現(xiàn)和培訓(xùn)學(xué)業(yè)考核情況將反饋所屬教育行政部門和學(xué)校。培訓(xùn)結(jié)束后,參訓(xùn)學(xué)員經(jīng)承訓(xùn)院校考核合格,由承訓(xùn)院校頒發(fā)《結(jié)業(yè)證》,并將培訓(xùn)納入第五管理周期中小學(xué)教師繼續(xù)教育管理,按學(xué)員實際培訓(xùn)課時計入本周期繼續(xù)教育集中培訓(xùn)和遠(yuǎn)程培訓(xùn)課時登記。
(四)此次培訓(xùn)由市教育局提供專項經(jīng)費,用于支付培訓(xùn)費、住宿費(內(nèi)地學(xué)習(xí))、教學(xué)資料費,學(xué)員交通費、伙食費等其它費用由學(xué)員所在單位承擔(dān)。
烏魯木齊市教育局職成教處 聯(lián)系人:阿依努爾
聯(lián)系電話:x5 xxxxxx
烏魯木齊職大教師培訓(xùn)學(xué)院 聯(lián)系人:劉宇
電話:2608276 郵箱:xxx3@
新疆師范大學(xué) 聯(lián)系人:賈思彤
電話:13669xxx6郵箱:5431xxx8@
培訓(xùn)通知 篇5
各分會:
為了認(rèn)真宣傳貫徹黨的'十八大精神和上級工會方針政策,滿足工會干部對工會業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)的需求,擬舉辦工會干部培訓(xùn)班。
一、培訓(xùn)時間、地點:
8月31日 行政樓第一會議室
上午8:30—11:00;下午3:00—5:30
二、培訓(xùn)內(nèi)容:
1、聘請市總工會領(lǐng)導(dǎo)專題講座;
2、學(xué)習(xí)《工會法規(guī)及財務(wù)制度匯編》;
3、編外用工合法權(quán)益的探討;
4、討論交流新學(xué)期工作;
三、培訓(xùn)方式:集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合。
四、參訓(xùn)人員:各分會主席 院工會成員。
請相關(guān)同志準(zhǔn)時到會,不得無故缺席。
蚌埠學(xué)院工會
20xx年8月29日
培訓(xùn)通知精品
俗話說,做什么事都要有計劃和準(zhǔn)備。幼兒園教師在平時的學(xué)習(xí)工作中,都會提前準(zhǔn)備很多資料。資料可以指生產(chǎn)、生活中必需的東西。如:生產(chǎn)資料;生活資料。參考資料會讓未來的學(xué)習(xí)或者工作做得更好!所以,你有哪些值得推薦的幼師資料內(nèi)容呢?考慮到你的需求,小編特意整理了“培訓(xùn)通知精品”,請繼續(xù)閱讀本文相關(guān)內(nèi)容!
培訓(xùn)通知 篇1
各補(bǔ)貼機(jī)具經(jīng)銷商,部分生產(chǎn)企業(yè),你們好!
為進(jìn)一步規(guī)范補(bǔ)貼政策操作程序,加強(qiáng)補(bǔ)貼機(jī)具經(jīng)銷商管理,確保農(nóng)機(jī)購置補(bǔ)貼政策順利實施,經(jīng)研究,決定于5月12日-5月13日召開全省農(nóng)機(jī)購置補(bǔ)貼產(chǎn)品經(jīng)銷商培訓(xùn)會議。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:
一、參加對象
浙江省20xx年度公布的補(bǔ)貼機(jī)具經(jīng)銷商負(fù)責(zé)人,微灌設(shè)備、水簾降溫設(shè)備、簡易保鮮儲藏設(shè)備和設(shè)施農(nóng)業(yè)鋼架大棚的生產(chǎn)企業(yè)負(fù)責(zé)人。
二、會議內(nèi)容
解讀農(nóng)機(jī)購置補(bǔ)貼政策,簽訂補(bǔ)貼產(chǎn)品經(jīng)銷商承諾書。
三、時間及地點
微灌設(shè)備、水簾降溫設(shè)備、簡易保鮮儲藏設(shè)備和設(shè)施農(nóng)業(yè)鋼架大棚的生產(chǎn)企業(yè)代表于12日上午報到,下午開會。補(bǔ)貼機(jī)具經(jīng)銷商于12日下午報到,13日上午開會。
地點:
四、其他事項
為控制會議規(guī)模,各單位限1人參加并攜帶單位公章,簽訂承諾書用。
此會議不再另發(fā)紙質(zhì)通知,望相互轉(zhuǎn)告。
聯(lián)系人及電話:XXX
培訓(xùn)通知 篇2
教材培訓(xùn)通知
尊敬的教職員工們:
大家好!我校將于下周舉辦一次重要的教材培訓(xùn)活動,特此通知。
為了適應(yīng)新課程標(biāo)準(zhǔn)的要求,不斷提高教學(xué)質(zhì)量,提升學(xué)生學(xué)習(xí)效果,我們決定組織一次全員參與的教材培訓(xùn)活動,以進(jìn)一步提高教師們的教學(xué)水平,促進(jìn)教學(xué)改革的深入發(fā)展。
活動時間定于下周三至下周五(具體日期XXX),地點為學(xué)校會議室。活動由學(xué)校教務(wù)處主辦,目標(biāo)是幫助教師了解并掌握全新的教材體系,進(jìn)一步研究教材的教學(xué)設(shè)計和用法,掌握最新的教學(xué)方法,以便更好地應(yīng)用于課堂教學(xué)中。
本次活動的主要內(nèi)容包括:新教材引入的背景和意義、教材結(jié)構(gòu)和特點、教材內(nèi)涵和目標(biāo)、教學(xué)設(shè)計和教學(xué)環(huán)節(jié)等方面。我們還請來了本校的幾位優(yōu)秀教師,他們將分享自己在教材使用方面的心得和經(jīng)驗,以及教學(xué)中遇到的問題和解決方法。參與此次培訓(xùn)活動對于加強(qiáng)大家的教學(xué)理念、提高教學(xué)質(zhì)量以及開展教學(xué)改革具有重要的意義和作用。
為了確保此次培訓(xùn)的順利進(jìn)行,需要大家做好以下幾項準(zhǔn)備工作:
1. 準(zhǔn)備教材:請大家提前準(zhǔn)備相關(guān)教材,全面了解其編寫思路和核心內(nèi)容。可以提前了解一些教學(xué)案例和教學(xué)資源,并在培訓(xùn)活動中積極交流和分享。
2. 了解日程安排:請大家提前了解培訓(xùn)活動的日程安排和講師的安排,適當(dāng)調(diào)整自己的時間安排,確保能夠全程參與培訓(xùn)。
3. 積極參與互動:請大家在培訓(xùn)過程中積極參與互動環(huán)節(jié),提問、發(fā)表看法,充分利用培訓(xùn)平臺和資源,與其他老師進(jìn)行交流,提高自身的教學(xué)能力和水平。
4. 合理安排備課:請大家合理安排自己的備課計劃,盡量利用培訓(xùn)中學(xué)到的方法和技巧,將其應(yīng)用到自己的教學(xué)活動中,取得更好的教學(xué)效果。
此次教材培訓(xùn)是為了推動教學(xué)改革,提高教師的教學(xué)水平,更好地適應(yīng)新教育體制下的教育需求。相信通過大家共同的努力,我們一定能夠達(dá)到預(yù)期的培訓(xùn)效果。期待同在座的每一位老師能夠積極參與,努力學(xué)習(xí),共同進(jìn)步。謝謝大家!
最后,祝此次培訓(xùn)活動取得圓滿成功,祝大家教學(xué)工作順利,心情愉快!
教務(wù)處 敬啟
培訓(xùn)通知 篇3
縣直各單位黨委(黨組)、總支(支部):
根據(jù)中央《干部教育培訓(xùn)工作條例(試行)》和省市大規(guī)模培訓(xùn)干部的'有關(guān)精神,為加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)的宏觀管理,健全部門辦班審批制度,進(jìn)一步做好**年干部培訓(xùn)工作,現(xiàn)就**年舉辦培訓(xùn)班計劃申報工作通知如下:
一、縣直單位舉辦由鄉(xiāng)鎮(zhèn)及其它機(jī)關(guān)事業(yè)單位干部參加的培訓(xùn)班,必須經(jīng)縣委組織部審核同意,列入《**縣**年縣直單位辦班計劃》。未列入辦班計劃的,不得舉辦由本單位外的其它機(jī)關(guān)事業(yè)單位和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部參加的培訓(xùn)班。
二、舉辦培訓(xùn)班需要收費的,收費標(biāo)準(zhǔn)須報縣財政、物價部門審批后方能上報。
三、辦班單位要根據(jù)事業(yè)發(fā)展和自身實際工作需要,在充分調(diào)研、掌握參與培訓(xùn)干部實際情況的基礎(chǔ)上,編制培訓(xùn)計劃。辦班后及時上報辦班基本情況。
四、申報**年舉辦培訓(xùn)班次,均應(yīng)填寫《**縣**年縣直單位辦班申報表》,于**年1月25日前上報縣委組織部干部教育科,聯(lián)系電話:6783****,郵箱號碼:********@。
舉辦培訓(xùn)的通知合集六篇
【實用】舉辦培訓(xùn)的通知3篇
舉辦培訓(xùn)的通知合集9篇
舉辦培訓(xùn)的通知匯總5篇
舉辦培訓(xùn)的通知范文合集六篇
培訓(xùn)通知 篇4
溝通培訓(xùn)通知親愛的員工們,大家好!為了提高公司的溝通效率和團(tuán)隊合作能力,我們決定開展一次溝通培訓(xùn)課程?,F(xiàn)將培訓(xùn)的具體事項通知如下,請大家提前做好準(zhǔn)備。培訓(xùn)時間: 2023年5月15日至5月17日,共計三天。培訓(xùn)地點: 公司會議室B區(qū)。培訓(xùn)對象: 全體員工。培訓(xùn)目標(biāo): 1. 提升員工溝通技巧,包括有效傾聽、表達(dá)清晰和善于提問等方面。2. 培養(yǎng)團(tuán)隊合作意識和團(tuán)隊內(nèi)部的溝通協(xié)作能力。3. 解決員工在工作中遇到的溝通難題,提高工作效率和工作質(zhì)量。4. 掌握應(yīng)對各種溝通場景的技巧,包括面對面、電話、郵件和會議等。培訓(xùn)內(nèi)容:第一天上午:溝通的重要性和基本概念介紹- 溝通的定義和目標(biāo)- 溝通的基本要素和原則- 不同溝通形式的特點和技巧下午:傾聽和表達(dá)技巧- 如何成為一個好的傾聽者- 如何表達(dá)自己的意見和觀點- 掌握非語言溝通技巧第二天上午:團(tuán)隊合作與溝通- 團(tuán)隊合作概念和意義- 團(tuán)隊內(nèi)部的良好溝通和協(xié)作關(guān)系- 解決團(tuán)隊溝通中的問題和沖突下午:解決溝通難題- 面對工作中的溝通難題- 通過溝通解決問題的技巧- 提高工作效率和工作質(zhì)量的溝通方法第三天上午:專業(yè)溝通技巧- 面對面溝通技巧和禮儀- 電話溝通注意事項和技巧- 郵件溝通的寫作技巧和規(guī)范下午:會議溝通技巧- 會議的目的和流程- 會議中的溝通技巧和技巧- 主持和參與會議的技巧培訓(xùn)形式: 1.講座式培訓(xùn):通過專業(yè)講師的講解和現(xiàn)實案例的分析,幫助員工了解溝通的重要性和解決溝通難題的技巧。2.角色扮演:通過模擬真實的溝通場景,讓員工在實踐中提升溝通技巧,并獲得反饋和改進(jìn)建議。3.小組討論和分享:通過小組間的互動討論和經(jīng)驗分享,促進(jìn)員工之間的交流和學(xué)習(xí)。培訓(xùn)師資: 本次培訓(xùn)將邀請來自溝通培訓(xùn)專業(yè)的嘉賓講師進(jìn)行授課。講師具備豐富的工作經(jīng)驗和專業(yè)知識,能夠針對公司的實際情況,為員工提供專業(yè)且實用的指導(dǎo)。公司對此次培訓(xùn)高度重視,希望每位員工都能積極參與并投入到學(xué)習(xí)當(dāng)中。我們相信,通過培訓(xùn),能夠提高大家的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作能力,從而推動公司的發(fā)展和進(jìn)步。請各位員工提前做好培訓(xùn)準(zhǔn)備,確保能夠按時參加培訓(xùn)課程。如有特殊情況無法參加培訓(xùn),請?zhí)崆跋虿块T經(jīng)理請假,并事先與人力資源部聯(lián)系。謝謝大家的支持與配合!特此通知。人力資源部
培訓(xùn)通知 篇5
貨運培訓(xùn)通知
尊敬的員工們,
大家好!我公司決定于下月舉辦一次貨運培訓(xùn)活動,旨在提升我們的貨運技能并增強(qiáng)團(tuán)隊合作能力。在這次培訓(xùn)中,我們將聘請資深行業(yè)專家為我們傳授經(jīng)驗,幫助大家提高個人能力以及團(tuán)隊協(xié)作水平。以下是詳細(xì)的培訓(xùn)內(nèi)容和安排:
一、培訓(xùn)內(nèi)容
1. 貨物包裝與標(biāo)識:學(xué)習(xí)如何正確包裝貨物以及設(shè)置正確的標(biāo)識,以確保貨物在運輸過程中的安全。
2. 貨物裝卸技巧:了解貨物裝卸的基本原則和各種技巧,包括使用合適的裝卸設(shè)備以及防止貨物受損的方法。
3. 運輸路線規(guī)劃:介紹如何選擇最優(yōu)的運輸路線,以最大程度地減少運輸時間和成本。
4. 運輸安全與風(fēng)險控制:學(xué)習(xí)貨運過程中的安全問題和風(fēng)險,并了解如何有效地進(jìn)行風(fēng)險控制和應(yīng)急處理。
5. 團(tuán)隊合作與溝通:培養(yǎng)團(tuán)隊合作精神和有效溝通能力,以提高工作效率和質(zhì)量。
二、培訓(xùn)時間和地點
本次培訓(xùn)將于下月的第一個周末舉行,具體時間為XX年XX月XX日上午9點至下午5點。地點設(shè)在本公司會議室,請大家提前安排好個人時間,做好心理準(zhǔn)備。
三、培訓(xùn)形式
1. 專家講座:我們邀請了業(yè)內(nèi)知名專家來為大家進(jìn)行講解,分享他們豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗,解答大家的疑慮。
2. 實踐操作:在培訓(xùn)中,我們會組織實際操作環(huán)節(jié),讓大家親身體驗貨運過程中的各種技巧和困難,并進(jìn)行實時指導(dǎo)。
3. 團(tuán)隊合作項目:我們將分成幾個小組,進(jìn)行團(tuán)隊合作項目,通過團(tuán)隊合作來增強(qiáng)大家的合作能力和溝通技巧。
四、培訓(xùn)后續(xù)
培訓(xùn)結(jié)束后,我們將對大家進(jìn)行總結(jié)和評估,并根據(jù)培訓(xùn)成果對個人進(jìn)行獎勵和激勵。同時,我們也將建立一個貨運技能交流平臺,供大家交流分享經(jīng)驗和解決問題。
請各位員工務(wù)必參加本次貨運培訓(xùn),提高自身的技能水平,并為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。希望大家在培訓(xùn)中積極參與,互相學(xué)習(xí)、互相鼓勵,共同進(jìn)步。
最后,感謝各位員工一直以來的辛勤工作和付出,相信通過這次培訓(xùn),我們將在貨運工作中取得更大的成就!
謝謝!
xx公司
日期:XX年XX月XX日
培訓(xùn)通知 篇6
全院各科室:
為進(jìn)一步開拓視野,推動醫(yī)院管理水平的提高,結(jié)合本年度干部培訓(xùn)計劃安排,醫(yī)院邀請《向世界最好的醫(yī)院“梅奧”學(xué)管理 》一書作者肯特塞特曼來院進(jìn)行管理培訓(xùn)和座談,現(xiàn)就相關(guān)事宜通知如下:
一、管理培訓(xùn)
培訓(xùn)時間: 7月4日(周六)下午2:30—6:30
培訓(xùn)地點: 唐城賓館 牡丹廳
培訓(xùn)內(nèi)容: 醫(yī)院運營管理及品牌建設(shè)
參加人員: 臨床科室正、副主任;
職能科室正、副主任;
支部書記
二、交流座談
座談時間: 7月5日(周日)上午8:00—10:30
座談地點: 門診五層會議室
座談內(nèi)容: 以互動形式對醫(yī)院發(fā)展運營及品牌建設(shè)等內(nèi)容進(jìn)行深入溝通和交流
參加人員:職能科室正、副主任
請大家準(zhǔn)時參加,屆時將簽到。
黨委院長辦公室 組織統(tǒng)戰(zhàn)部
20xx年6月29日
培訓(xùn)通知 篇7
培訓(xùn)通知
培訓(xùn)通知(一):
各部門:
為了使新員工能更快、更清楚地了解公司的概況、規(guī)章制度和。增強(qiáng)新員工的自信心和工作意識,使其盡快投入到工作和融入XX的。
為此,行政人事部定于20xx年11月18日下午(星期二)舉辦新入職員工培訓(xùn),具體安排如下:
日期時間課程資料及安排負(fù)責(zé)部門培訓(xùn)地點
11月18日14:00-14:10簽到集團(tuán)行政人事部、
物業(yè)公司行政管理部集團(tuán)公司一號會議室
14:10-14:20宣讀歡迎詞
14:20-15:00破冰游戲
15:00-16:00公司概況簡介
16:00-16:05休息
16:05-16:30公司制度學(xué)習(xí)(行政方面)
16:30-17:00與麗景共成長(溝通無限小游戲)
請新員工所在部門提前做好工作安排,以保證新員工能及時參加培訓(xùn)。參加培訓(xùn)學(xué)員自備筆記薄、筆及《員工手冊》,并準(zhǔn)時出席,如因工作關(guān)系確實不能參加者,請以書面形式經(jīng)部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后,向行政人事部請假方可。
行政人事部
xx年x月x日
培訓(xùn)通知(二):
相關(guān)培訓(xùn)通知
公司各機(jī)構(gòu):
為了進(jìn)一步提高公司員工的執(zhí)行力和貫徹力,培育用心向上的企業(yè)文化,提高員工業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),增強(qiáng)企業(yè)競爭潛力。公司決定開展一次企業(yè)文化入門培訓(xùn)。
培訓(xùn)講師:
培訓(xùn)題目:進(jìn)門者請放棄一切自治
培訓(xùn)時間:12月19日(今晚7:00)
參加人員:公司內(nèi)班長以上職務(wù)人員務(wù)必參加,歡迎其他員工參加。培訓(xùn)地點:食堂三樓禮堂
請接到通知后,行政部后勤科布置好會場;各參會人員做好時間調(diào)整。
公司辦公室
二〇xx年十二月十九日
培訓(xùn)通知(三):
xx相關(guān)培訓(xùn)通知
各村、社區(qū)、各工業(yè)、三產(chǎn)服務(wù)業(yè):
為加強(qiáng)安全監(jiān)管,嚴(yán)格安全職責(zé),根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《江蘇省安全生產(chǎn)管理條例》結(jié)合《省政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的決定》、《省辦公廳關(guān)于推行“一崗雙職”,進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)職責(zé)制的意見》,確立“抓經(jīng)濟(jì)發(fā)展務(wù)必抓安全,抓經(jīng)濟(jì)服務(wù)務(wù)必抓安全”的安全監(jiān)管原則,充分認(rèn)識當(dāng)前安全生產(chǎn)的嚴(yán)竣性,進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)職責(zé)追究制,經(jīng)研究決定市安監(jiān)局和仙女鎮(zhèn)人民政府聯(lián)合舉辦各生產(chǎn)經(jīng)營單位安全管理人員培訓(xùn)班,具體事項如下:
一、培訓(xùn)對象:
1、各村、社區(qū)未獲得安全管理培訓(xùn)上崗證書的主任和副經(jīng)理或已領(lǐng)證滿二年的主任、副主任,分管工業(yè)、三產(chǎn)服務(wù)業(yè)的副經(jīng)理或安全員;
2、各工業(yè)企業(yè)車間主任以上管理人員,三產(chǎn)服務(wù)業(yè)單位、校園醫(yī)院、賓館飯店、商場超市、浴室旅社、歌廳網(wǎng)吧、美容中心、足療中心等單位負(fù)責(zé)人(法人代表)和分管負(fù)責(zé)人(大堂經(jīng)理)及安全員各一名。
二、培訓(xùn)時間、地點:
1、培訓(xùn)時間:2011年5月12日至5月13日;
2、培訓(xùn)地點:仙女鎮(zhèn)政府(人民路1#)一樓會議室。
三、培訓(xùn)費用:
培訓(xùn)費用:300元∕人。
以上費用含培訓(xùn)、授課、教材資料、考試發(fā)(驗)證、中餐伙食費等。
四、培訓(xùn)資料:
新頒布的安全法律法規(guī)、條例及安全管理知識、消防安全知識、用電用氣應(yīng)急救援等管理知識,安全生產(chǎn)“一崗雙職”和職責(zé)追究等制度法規(guī)。
五、經(jīng)培訓(xùn)合格后由江都市安監(jiān)局統(tǒng)一發(fā)證。
六、其它事項:
1、各參培對象于5月12日上午8時前到鎮(zhèn)政府會議室報到;
2、參培人員報到時須帶兩張1寸照片、身份證復(fù)印件,過去已參訓(xùn)人員須帶已有證件驗證,填寫好通知后面的附表;
3、凡應(yīng)培對象未參加培訓(xùn)在今后生產(chǎn)經(jīng)營過程中發(fā)生安全事故的將從重從嚴(yán)處罰,依法追究職責(zé);
4、凡應(yīng)培的企業(yè)、三產(chǎn)服務(wù)業(yè)單位未參加培訓(xùn)的,本期培訓(xùn)結(jié)束后市公安、安監(jiān)將集中開展各單位管理人員持證上崗專項督查,加大執(zhí)法檢查力度,落實限期整改和停業(yè)整頓工作。工商部
門對未透過培訓(xùn)持證上崗的一律不予年檢,落實相關(guān)措施限期整改到位;
5、市屬、鎮(zhèn)屬單位、企業(yè)由鎮(zhèn)政府通知,村、社區(qū)所屬企業(yè)由村、社區(qū)明確專人通知落實到位;
6、各單位的參訓(xùn)人員要認(rèn)真細(xì)致地安排落實好本單位的安全生產(chǎn)工作。
以上通知,希認(rèn)真遵照執(zhí)行。
聯(lián)系電話:xxx
二○xx年五月六日
培訓(xùn)通知(四):
XXX各部門:
為了普及安全知識,提高安全意識,強(qiáng)化安全職責(zé),防止各類火災(zāi)等事故的發(fā)生,全面做好公司安全工作。在不影響正常工作的狀況下,組織進(jìn)行一次安全專項培訓(xùn)活動,現(xiàn)就培訓(xùn)活動的有關(guān)狀況通知如下:
一、培訓(xùn)時間:20xx年4月28日至20xx年5月3日(各部門自行安排培訓(xùn)時間)
二、培訓(xùn)形式:理論學(xué)習(xí)和實際操作兩部分。
三、培訓(xùn)對象:XX全體人員
四、培訓(xùn)資料:
見附件
五、要求:
1.根據(jù)國家《安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦法》規(guī)定:安全生產(chǎn)實行誰主管誰負(fù)責(zé)和
屬地管理原則。各部門負(fù)責(zé)人要高度重視此次安全培訓(xùn),管理人員要帶頭參加學(xué)習(xí)。
2.各部門務(wù)必在20xx年5月5日前,統(tǒng)一上交《XXX員工安全培訓(xùn)記錄表》。
特此通知
XXXXXXXXX有限公司
20xx年4月28日
培訓(xùn)通知(五):
相關(guān)培訓(xùn)通知
各區(qū)、縣級市人事局,市直各單位人事部門:
根據(jù)市人事局《關(guān)于舉辦XX年應(yīng)屆高校畢業(yè)生上崗前培訓(xùn)班的通知》(xxx〔XX〕16號)精神,應(yīng)屆高校畢業(yè)生崗前培訓(xùn)作為我市人事培訓(xùn)的一項常規(guī)性工作,要求于每年10月底前完成,做到“先培訓(xùn),后上崗”。我中心現(xiàn)定于今年7月中旬開始舉辦~年應(yīng)屆高校畢業(yè)生上崗前培訓(xùn)班。有關(guān)事項通知如下:
一、培訓(xùn)對象
xxx年進(jìn)入xx市各企事業(yè)單位工作的應(yīng)屆高校畢業(yè)生。
二、培訓(xùn)資料
(一)職業(yè)生涯規(guī)劃與成功之道;
(二)職業(yè)初期的心理調(diào)適;
(三)職業(yè)道德規(guī)范與修養(yǎng);
(四)職業(yè)人士的溝通與禮儀;
(五)xx經(jīng)濟(jì)與社會發(fā)展;
(六)xx風(fēng)貌與xx人精神;
(七)參觀考察。
三、培訓(xùn)教材
培訓(xùn)采用xx市人事局組織編寫、中國廣播電視出版社出版的《應(yīng)屆高校畢業(yè)生崗前培訓(xùn)教程》一書。
四、培訓(xùn)時間及地點
(一)培訓(xùn)時間:第一期培訓(xùn)班,7月19日至22日;第二期培訓(xùn)班,7月26日至29日;8—9月份各期培訓(xùn)班開班時間另行通知。
(二)培訓(xùn)地點:xx市人才培訓(xùn)中心(xx路266號北秀大廈)。
五、培訓(xùn)費用
每人繳交培訓(xùn)費用230元(含培訓(xùn)費、教材費、參觀考察費、證書工本費)。
六、其他事項
請各單位填寫《~年應(yīng)屆高校畢業(yè)生上崗前培訓(xùn)班報名表》(附后),在當(dāng)期開班時間前5個工作日透過交換、傳真或電子郵件形式報送市人才培訓(xùn)中心公務(wù)員培訓(xùn)部;學(xué)員請于開班當(dāng)天空上午8:30到培訓(xùn)地點辦理報到手續(xù)(繳交培訓(xùn)費及小一寸彩色照片2張)。
培訓(xùn)通知(六):
公司所屬各單位黨組織:
為適應(yīng)企業(yè)快速發(fā)展、不斷滿足施工規(guī)模擴(kuò)張的需要,進(jìn)一步提高宣傳報道人員素質(zhì),建設(shè)一支熱愛企業(yè)新聞報道、忠于企業(yè)發(fā)展的宣傳人才隊伍,公司黨委決定近期在河南舉辦一期新聞報道和企業(yè)文化培訓(xùn)班,現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:
1、參培人員及條件各單位務(wù)要選派1--2人參加,個性是在辦公室崗位上工作人員要用心參加,鼓勵工程管理類、中文類等大學(xué)本科畢業(yè)生參加學(xué)習(xí)。參培人員應(yīng)具有必須的文字基礎(chǔ),熱愛新聞宣傳工作。
2、培訓(xùn)資料:新聞寫作常識、企業(yè)文化以及黨務(wù)、團(tuán)務(wù)管理等方面業(yè)務(wù)知識。
3、培訓(xùn)時間:初定10月中上旬。
4、推薦報名各單位詳細(xì)填寫《培訓(xùn)人員登記表》,加蓋公章后于9月28日下午6:00前傳真至公司黨委工作部。公司將在各單位推報人員基礎(chǔ)上,擇優(yōu)確定參培人選。
當(dāng)前,企業(yè)愿意或能夠從事新聞宣傳工作的人員越來越少,影響了項目的辦文質(zhì)量,期望各單位從促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、建設(shè)優(yōu)秀人才隊伍的高度,用心推薦人選,保證落實參培人員。
附件:《培訓(xùn)人員登記表》
公司黨委工作部
xx年x月x日
培訓(xùn)通知(七):
各項目部員工:
為進(jìn)一步提升公司員工業(yè)務(wù)水平以及業(yè)務(wù)素質(zhì),公司組織內(nèi)部培訓(xùn)。
一、時間:201x年10月09日至201x年10月10日為期2天
10月09日
16:30—17:00報到
17:30晚餐
19:00—21:30培訓(xùn)
10月10日
07:30—08:00早餐
08:30—11:30培訓(xùn)
12:000中餐
14:30—17:30培訓(xùn)
18:00晚餐
19:00—21:30培訓(xùn)
二、地點
報到地點:XXXXXXXX
用餐地點:XXXXXXXXXXX
培訓(xùn)地點:XXXXXXXXXXXX
三、培訓(xùn)要求及紀(jì)律
1、各縣參加培訓(xùn)的員工不得提前回保。
2、報到員工在培訓(xùn)期間不得請假。
3、參加培訓(xùn)的員工需做好筆記。
4、尊重培訓(xùn)講師。
5、不得無故遲到或早退否則處以100元罰款。
6、培訓(xùn)時不得講小話,起哄。
7、培訓(xùn)時不得玩手機(jī),手機(jī)需設(shè)成靜音或震動。
8、每次培訓(xùn)需在簽到表上簽名,不得代簽。
四、培訓(xùn)組織人員及安排
1、組織領(lǐng)導(dǎo):XXX、XXXXXX
2、安排人員:XXX、XXX
此次培訓(xùn)結(jié)束當(dāng)天進(jìn)行考試,成績將列入2011年終獎金評定。望全體員工克服困難,統(tǒng)籌協(xié)調(diào),盡力安排好自己的工作和私人事務(wù),用心參加本次培訓(xùn)。
各縣項目部需帶給安排住宿員工名單
特此通知。
注:時間緊迫,為事先做好安排工作,請所有參加培訓(xùn)的員工用心配合各項目部領(lǐng)導(dǎo)和公司各位領(lǐng)導(dǎo),按相關(guān)要求做好報名統(tǒng)計工作,時間截止到2011-10-8下午17:30。請各項目部做好統(tǒng)計。
培訓(xùn)通知(八):
xx公司關(guān)于對員工進(jìn)行培訓(xùn)的通知
各公司、各部門:
為了進(jìn)一步提高公司員工的綜合素質(zhì),加強(qiáng)公司對外的整體形象,經(jīng)公司常務(wù)理事會決定:聘請成都凱悅企業(yè)管理顧問有限職責(zé)公司對我公司員工進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)?,F(xiàn)將培訓(xùn)有關(guān)事宜通知如下:
一、培訓(xùn)主要資料
1、員工心態(tài)
2、職場商務(wù)禮儀
3、知識技能
4、管理素質(zhì)
二、培訓(xùn)時間
20**年5月5日至20**年10月27日(每周六下午2:00至5:00)
三、培訓(xùn)人員:各公司、各部門全體員工
四、培訓(xùn)地點:紅桔林會議室
五、培訓(xùn)要求
1、凡公司的在冊員工務(wù)必參加,請各公司、各部門上報培訓(xùn)花名冊(回執(zhí)單附后)于5月3日前報長元公司行政辦公室。
2、請妥善安排好工作,不得請假。
3、請參訓(xùn)人員帶好筆記本,做好記錄。學(xué)習(xí)結(jié)束后統(tǒng)一考試。
xx公司
xx年x月x日
培訓(xùn)通知(九):
相關(guān)培訓(xùn)通知
為了使新員工能更好的了解公司,融入公司,以及更加清楚公司的,企業(yè)概況和企業(yè)文化,增強(qiáng)新員工的工作信心和工作意識,使其盡快地投入到工作中。公司人力資源部決定組織一次新進(jìn)員工的培訓(xùn)計劃,現(xiàn)將計劃通知如下:
一.培訓(xùn)對象
公司所有的新進(jìn)員工
二.培訓(xùn)資料
清楚公司的,了解公司的背景,企業(yè)文化,增強(qiáng)團(tuán)隊合作意識,掌握基本的銷售技能。
三.培訓(xùn)時間
20xx年11月25日——11月27日
四.培訓(xùn)地點
公司禮堂
五.培訓(xùn)方式
由公司人力資源部總監(jiān)進(jìn)行培訓(xùn)
六.培訓(xùn)要求
1.所有新員工務(wù)必到場參加,不得缺席遲到。
2.參加的員工需著正式服裝參訓(xùn)(男士著襯衫,打領(lǐng)帶。女式著正式套服)
3.培訓(xùn)期間應(yīng)遵守紀(jì)律,尊重講師。課堂中應(yīng)關(guān)掉手機(jī)或調(diào)成震動或無聲模式,不得在課堂上接聽電話。不得隨意進(jìn)出教室。
4.請注意維護(hù)培訓(xùn)地點的清潔衛(wèi)生,隨手將垃圾放在垃圾桶中,不得隨意亂丟垃圾。
七.注意事項
1.所有準(zhǔn)備入司的新人務(wù)必參加這次培訓(xùn),只有全程參加培訓(xùn)并且考核合格者,才能辦理入司手續(xù)。
2.請各位學(xué)院認(rèn)真遵守培訓(xùn)紀(jì)律,嚴(yán)重違反紀(jì)律者將被取消本次培訓(xùn)資格,敬請各位學(xué)員認(rèn)真配合,以免造成不必要的損失。
特此通知
公司人力資源部
二○xx年十一月九日
培訓(xùn)通知(十):
公司各機(jī)構(gòu):
為了進(jìn)一步提高公司員工的執(zhí)行力和貫徹力,培育用心向上的企業(yè)文化,提高員工業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),增強(qiáng)企業(yè)競爭潛力。公司決定開展一次企業(yè)文化入門培訓(xùn)。
培訓(xùn)講師:
培訓(xùn)題目:進(jìn)門者請放棄一切自治
培訓(xùn)時間:12月19日(今晚7:00)
參加人員:公司內(nèi)班長以上職務(wù)人員務(wù)必參加,歡迎其他員工參加。
培訓(xùn)地點:食堂三樓禮堂
請接到通知后,行政部后勤科布置好會場;各參會人員做好時間調(diào)整。
公司辦公室
二〇xx年十二月十九日
培訓(xùn)通知(十一):
相關(guān)培訓(xùn)通知
根據(jù)市勞動局172號文件要求,凡有培訓(xùn)就業(yè)需求的均可登記參加免費學(xué)習(xí),石家莊市金博瑞職業(yè)技能培訓(xùn)校園做為就業(yè)局"再就業(yè)"培訓(xùn)授權(quán)單位,特興辦免費技能培訓(xùn)大型公益活動,旨在幫忙已畢業(yè)的大中專畢業(yè)生和社會無業(yè)人員擁有一技之長,尋找到適合的工作崗位,從而改變命運,改善生活?,F(xiàn)將具體事項公布如下:
一、免費培訓(xùn)開設(shè)課程:
人力資源管理師(三、四級)
營銷師(三、四級)
物流師(三、四級)
物業(yè)管理師(三、四級)
心理咨詢師(三、四級)
社會工作者(三、四級)
以上課程均為200個課時。
二、報名對象:
1、擁有河北省戶籍的人員;
2、16至48周歲,有工作意愿,暫無工作的社會待業(yè)人員及大中專畢業(yè)生。
三、報名時攜帶材料:【培訓(xùn)通知格式】
1、本人的就業(yè)失業(yè)登記證原件及復(fù)印件二份。
(注:就業(yè)失業(yè)登記證可在本人戶口所在就業(yè)局免費辦理。)
2、一寸免冠照片8張。
3、身份證復(fù)印件8張。
四、開課及報名截止時間:
開課及報名截止時間:7月。(具體時間另行通知)
五、獲取證書
(一)經(jīng)培訓(xùn)合格后頒發(fā)人力資源和社會保障局的《結(jié)業(yè)證書》;
(二)經(jīng)職業(yè)資格鑒定考試合格頒發(fā)《職業(yè)資格證書》,獲得任職資格證明。
報名電話:xxxxxxxxx
報名地址:石家莊市長征街75號長征大廈南樓311室
聯(lián)系人:張老師
咨詢qq:xxxxxx
xxxx年xx月xx日
培訓(xùn)通知(十二):
機(jī)關(guān)科室、各事業(yè)部:
根據(jù)XXXX有限公司關(guān)于加大企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)力度的會議精神,切實有效的開展企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn),人力資源部定于本月開展《經(jīng)濟(jì)合同法》的相關(guān)培訓(xùn),相關(guān)資料如下。
培訓(xùn)資料:《經(jīng)濟(jì)合同法》通例培訓(xùn)、合同談判風(fēng)險規(guī)避培訓(xùn)時間:20xx年5月25日9:00-11:30
簽到時間:20xx年5月25日8:40
培訓(xùn)地點:行政樓二樓會議室
名額分配:機(jī)關(guān)科室7人,XXX事業(yè)部6人,XXX事業(yè)部
6人,XXX事業(yè)部6人。
人力資源部
20xx年5月21日
培訓(xùn)通知(十三):
培訓(xùn)通知范文
機(jī)關(guān)科室、各事業(yè)部:
根據(jù)XXXX有限公司關(guān)于加大企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)力度的會議精神,切實有效的開展企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn),人力資源部定于本月開展《經(jīng)濟(jì)合同法》的相關(guān)培訓(xùn),相關(guān)資料如下。
培訓(xùn)資料:《經(jīng)濟(jì)合同法》通例培訓(xùn)、合同談判風(fēng)險規(guī)避培訓(xùn)時間:20xx年5月25日9:00-11:30
簽到時間:20xx年5月25日8:40
培訓(xùn)地點:行政樓二樓會議室
名額分配:機(jī)關(guān)科室7人,XXX事業(yè)部6人,XXX事業(yè)部
6人,XXX事業(yè)部6人。
人力資源部
20xx年5月21日
培訓(xùn)通知(十四):
各位教師:
我校定于本周五下午3:00進(jìn)行教師教育技術(shù)潛力培訓(xùn),期望各位教師能提前做準(zhǔn)備。
駐操營小學(xué)
20xx年11月22日
教育技術(shù)潛力培訓(xùn)通知
各位教師:
我校定于本周五下午3:00進(jìn)行教師教育技術(shù)潛力培訓(xùn),期望各位教師能提前做準(zhǔn)備。
xx小學(xué)
20xx年11月22日
培訓(xùn)通知(十五):
相關(guān)培訓(xùn)通知
各部門:
為認(rèn)真貫徹落實公司二屆二次職代會精神,狠抓教育培訓(xùn)工作,進(jìn)一步促進(jìn)職工隊伍整體技能素質(zhì)的提高,經(jīng)公司黨委研究,決定在公司廣大職工中開展全員性崗位技能培訓(xùn)工作,現(xiàn)將有關(guān)要求通知如下,望認(rèn)真貫徹落實。
一、總體思路
崗位技能培訓(xùn)工作通知范文以崗位基礎(chǔ)知識、基本技能、基本理論為重點,開展全員性崗位技能培訓(xùn)工作,堅持與生產(chǎn)經(jīng)營同步,堅持時效性、實用性、長期性。設(shè)立崗位技能培訓(xùn)專項獎,加大崗位培訓(xùn)獎勵力度。
二、總體目標(biāo)
營造職工隊伍學(xué)知識、比技術(shù)、重技能的良好學(xué)習(xí)氛圍,大力提高職工隊伍整體技術(shù)素質(zhì),促進(jìn)崗位成才,加快技術(shù)型、技能型、管理型和復(fù)合型人才的培養(yǎng)。
三、實施措施
1、建立《職工崗位技能培訓(xùn)工作考評實施辦法》(見附件一)。
2、公司成立崗位技能培訓(xùn)考評委員會。由總工程師任主任、總經(jīng)理助理、各副總師、人事部、教培中心、紀(jì)監(jiān)審辦公室、工會參加,并從運行、檢修、實業(yè)公司各選派一名職工代表組成。負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查各部門開展職工崗位技能培訓(xùn)狀況及崗位技能培訓(xùn)獎金落實狀況,并提出考評意見。
3、各部門以不少于月度獎金的20%作為職工崗位技能培訓(xùn)工作的獎金。
4、公司設(shè)立月獎金額度5%-10%的公司崗位技能培訓(xùn)專項獎。各部門根據(jù)開展崗位技能培訓(xùn)工作狀況可填寫崗位技能培訓(xùn)專項獎申報表(見附件二)向公司崗位技能培訓(xùn)考評委員會申請專項獎,公司崗位技能培訓(xùn)考評委員會對申報部門開展崗位技能培訓(xùn)狀況進(jìn)行檢查認(rèn)定。對于切實開展崗位技能培訓(xùn)工作并透過公司崗位技能培訓(xùn)考評委員會檢查的部門,公司將給與5%-10%的崗位培訓(xùn)專項獎勵。
5、崗位技能培訓(xùn)工作是一項長期性的工作,各部門要高度重視,精心設(shè)計,精心組織,要象抓安全生產(chǎn)一樣,抓好崗位技能培訓(xùn)工作。成立由各部門黨政主要負(fù)責(zé)人任組長的崗位技能培訓(xùn)考評領(lǐng)導(dǎo)小組,切實將崗位技能培訓(xùn)工作及崗位技能培訓(xùn)獎金落到實處。根據(jù)本部門實際狀況認(rèn)真研究制定切實可行的崗位技能培訓(xùn)計劃、目標(biāo)和崗位技能培訓(xùn)獎勵辦法并報公司崗位技能培訓(xùn)考評委員會備案。
四、幾點要求
1、各部門于8月20前制定出本部門下半年職工崗位技能培訓(xùn)計劃、目標(biāo)并分解到季度,制定職工崗位技能培訓(xùn)獎勵辦法,經(jīng)分管總經(jīng)理助理、總師審閱簽字后報公司崗位技能考評委員會備案。
2、運行分場、各檢修分場、實業(yè)公司于8月15前各選出一名職工代表報公司職工崗位技能考評委員會批準(zhǔn)后,作為公司職工崗位技能考評委員會成員。其中,檢修分場的職工代表(含化學(xué)分場、燃料分場)由鍋爐分場黨支部牽頭選出。
3、各部門崗位技能培訓(xùn)工作及崗位技能培訓(xùn)獎勵辦法務(wù)必在9月份全面實施。
4、公司職工崗位技能培訓(xùn)考評委員會于9月底對各部門開展崗位技能培訓(xùn)狀況進(jìn)行全面檢查、認(rèn)定。
5、教培中心負(fù)責(zé)制定職工崗位技能培訓(xùn)專項獎(月度獎金額度5%-10%)檢查、考核辦法。
6、公司領(lǐng)導(dǎo)、總經(jīng)理助理、總師的崗位技能培訓(xùn)工作由總經(jīng)辦、人事部、教培中心負(fù)責(zé)組織落實。崗位技能培訓(xùn)計劃及崗位技能培訓(xùn)專項獎由總經(jīng)辦負(fù)責(zé)制定、申報。
特此通知。
xxxx年xx月xx日
培訓(xùn)通知(十六):
培訓(xùn)通知范文
XXX各部門:
為了普及安全知識,提高安全意識,強(qiáng)化安全職責(zé),防止各類火災(zāi)等事故的發(fā)生,全面做好公司安全工作。在不影響正常工作的狀況下,組織進(jìn)行一次安全專項培訓(xùn)活動,現(xiàn)就培訓(xùn)活動的有關(guān)狀況通知如下:
一、培訓(xùn)時間:20XX年XX月XX日至20XX年XX月XX日(各部門自行安排培訓(xùn)時間)
二、培訓(xùn)形式:理論學(xué)習(xí)和實際操作兩部分。
三、培訓(xùn)對象:XX全體人員
四、培訓(xùn)資料:
見附件
五、要求:
1、根據(jù)國家《安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦法》規(guī)定:安全生產(chǎn)實行誰主管誰負(fù)責(zé)和屬地管理原則。各部門負(fù)責(zé)人要高度重視此次安全培訓(xùn),管理人員要帶頭參加學(xué)習(xí)。
2、各部門務(wù)必在20XX年XX月XX日前,統(tǒng)一上交《XXX員工安全培訓(xùn)記錄表》。
特此通知
XXXXXXXXX有限公司
20XX年XX月XX日
培訓(xùn)通知 篇8
局屬各單位:
根據(jù)省局人事處通知,按照專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)的要求從20xx年起職稱材料申報時,高級至少有連續(xù)5年的培訓(xùn)記錄、中級至少有連續(xù)4年的培訓(xùn)記錄、初級須有1年的培訓(xùn)記錄,均含參評當(dāng)年培訓(xùn)記錄,凡繼續(xù)教育培訓(xùn)記錄不全者,材料一律不予接收,為進(jìn)一步提升專業(yè)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)水平,省水利廳擬舉辦20xx年度廳系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)示范班今年已參加省水利廳舉辦的專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)的可不再參加本次示范班的學(xué)習(xí)?,F(xiàn)將《關(guān)于舉辦20xx年度廳系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)示范班的函》發(fā)給你們,并將有關(guān)事項通知如下:
1、培訓(xùn)對象:申報高、中級專業(yè)技術(shù)人員職務(wù)的人員
2、報名時間:參加培訓(xùn)人員12月5日前報名至組織人事科由單位統(tǒng)一報名至省水利電力工程建設(shè)監(jiān)理咨詢公司
報名地點:湖南省水利廳防汛大樓1212室
培訓(xùn)時間:12月10-12日
培訓(xùn)地點:省水文局5樓會議室
培訓(xùn)費用:500元/人
3、其它事項見《關(guān)于舉辦20xx年度廳系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育示范班的函》。
4、聯(lián)系電話:
局組織人事科
二oxx年十二月三日
培訓(xùn)通知 篇9
各院分團(tuán)委、青年志愿者協(xié)會:
為全面推進(jìn)我校志愿服務(wù)工作的科學(xué)化、數(shù)據(jù)化和規(guī)范化,積極發(fā)揮志愿者在志愿服務(wù)工作中的作用,根據(jù)團(tuán)省委的工作要求,在全省高校推廣使用志愿服務(wù)新媒體平臺。經(jīng)過前期調(diào)試和試運作,校團(tuán)委決定舉辦“志愿者打卡器”APP專題培訓(xùn)會。
現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:
一、培訓(xùn)時間及地點:
4月2日(本周四)晚18:30,大學(xué)生活動中心315會議室
二、參訓(xùn)對象:
各學(xué)院分團(tuán)委(學(xué)生助理)、志愿服務(wù)類組織(紅十字會、環(huán)保協(xié)會、法援協(xié)會等)及各級青年志愿者協(xié)會負(fù)責(zé)人。
三、培訓(xùn)內(nèi)容:
“志愿者打卡器”APP的使用和管理
四、有關(guān)要求:
1、請各學(xué)院分團(tuán)委、校學(xué)生會、社團(tuán)聯(lián)合會協(xié)助通知下屬組織(志愿服務(wù)類),凡參加培訓(xùn)的人員,將作為所在組織“志愿者打卡器”系統(tǒng)的管理者和維護(hù)者,不得隨意變動;
2、各單位、組織要高度重視,明確專人負(fù)責(zé)。今后,共青團(tuán)工作量化考核、評先推優(yōu)將參考“志愿者打卡器”的使用情況;
3、請在4月2日上午前(周四)將參訓(xùn)回執(zhí)單發(fā)送至管理信息下載,參訓(xùn)人員應(yīng)提前10分鐘到場,切勿無故缺席;
4、“志愿者打卡器”將以學(xué)院分團(tuán)委、校級學(xué)生組織為單位進(jìn)行注冊,并作為二級管理者,請另指派1-2名人員參訓(xùn)。
校團(tuán)委
201_年_月__日
培訓(xùn)通知 篇10
關(guān)于組織開展“加強(qiáng)殘疾人職業(yè)培訓(xùn)促進(jìn)就業(yè)年”活動的通知
濟(jì)殘聯(lián)字〔2011〕14號
各縣市區(qū)殘聯(lián)、濟(jì)寧高新區(qū)社會發(fā)展局、北湖新區(qū):
為加強(qiáng)殘疾人就業(yè)培訓(xùn)工作,提升殘疾人職業(yè)技能水平,促進(jìn)殘疾人就業(yè),中國殘聯(lián)決定,將2011年確定為“加強(qiáng)殘疾人職業(yè)培訓(xùn)促進(jìn)就業(yè)年”(以下簡稱“培訓(xùn)就業(yè)年”),為組織開展好系列活動,現(xiàn)就有關(guān)事宜通知如下。
一、活動目的
準(zhǔn)確掌握城鎮(zhèn)有就業(yè)需求的就業(yè)年齡段的殘疾人底數(shù)和殘疾人就業(yè)培訓(xùn)狀況,推動殘疾人就業(yè)服務(wù)規(guī)范化建設(shè),完善殘疾人就業(yè)培訓(xùn)服務(wù)體系,加大殘疾人職業(yè)培訓(xùn)力度,進(jìn)一步促進(jìn)殘疾人就業(yè)。
二、活動主題
提高培訓(xùn)質(zhì)量,促進(jìn)穩(wěn)定就業(yè)。
三、活動對象
主要由城鎮(zhèn)登記失業(yè)殘疾人和未在城鎮(zhèn)繼續(xù)學(xué)習(xí)的初中殘疾畢業(yè)生組成。
四、活動內(nèi)容
(一)入戶普查,開展登記認(rèn)定。各級殘聯(lián)及殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)要通過入戶調(diào)查、在基層社區(qū)服務(wù)大廳設(shè)置窗口辦理登記等方式,開展城鎮(zhèn)殘疾人就業(yè)和培訓(xùn)狀況調(diào)查摸底(調(diào)查登記表詳見附件1),實名制掌握城鎮(zhèn)就業(yè)年齡段殘疾人就業(yè)、失業(yè)底數(shù)和培訓(xùn)需求,按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行登記認(rèn)定,確定需要就業(yè)培訓(xùn)幫扶人員名單。
(2) 收集崗位信息,及時發(fā)布就業(yè)需求。加強(qiáng)與公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的信息溝通,及時掌握用人單位用工需求,同時通過按比例安排殘疾人就業(yè)單位的空崗開發(fā)、創(chuàng)業(yè)崗位開發(fā)、庇護(hù)性行業(yè)開發(fā)、公益性崗位開發(fā)等渠道,全面收集用人單位用工信息,定期向殘疾人公布。
(3) 依托高職院校,建立殘疾人職業(yè)培訓(xùn)基地。以社會化培訓(xùn)為重點,充分利用社會資源,依托人力資源和社會保障等部門的骨干職業(yè)技能院校及相關(guān)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),確定殘疾人職業(yè)培訓(xùn)基地,逐步建立起有學(xué)歷、有職業(yè)資格認(rèn)證資質(zhì)、以培養(yǎng)和提升職業(yè)技能為基礎(chǔ)、以促進(jìn)就業(yè)為目標(biāo)的“雙證”殘疾人職業(yè)培訓(xùn)體制。各地要制定優(yōu)惠政策措施,推進(jìn)殘疾人培訓(xùn)基地建設(shè)。
原則上,如果本地區(qū)有職業(yè)培訓(xùn)資源,應(yīng)建立殘疾人職業(yè)培訓(xùn)基地。
(4) 以就業(yè)為導(dǎo)向,組織殘疾人參加職業(yè)培訓(xùn)。以城鎮(zhèn)登記失業(yè)殘疾人和城鎮(zhèn)未繼續(xù)升學(xué)的應(yīng)屆初高中畢業(yè)殘疾學(xué)生為主要對象,根據(jù)其身體特點和個性化需求,輸送其到掛牌的殘疾人職業(yè)培訓(xùn)基地、其他職業(yè)技能院校或相關(guān)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),參加學(xué)歷教育或短期實用技能培訓(xùn)。協(xié)調(diào)職業(yè)技術(shù)院校和相關(guān)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)制定殘疾人培訓(xùn)優(yōu)惠政策,對城鎮(zhèn)低收入家庭學(xué)生給予培訓(xùn)補(bǔ)貼。
培訓(xùn)結(jié)束后,培訓(xùn)單位應(yīng)利用自身優(yōu)勢,向用人單位推薦殘疾人;校企結(jié)合培訓(xùn)單位應(yīng)根據(jù)需要安排表現(xiàn)優(yōu)秀、技能過硬的殘疾人就業(yè)。
(5) 培訓(xùn),品牌發(fā)展,品牌培訓(xùn)。各地要根據(jù)地域經(jīng)濟(jì)特色和產(chǎn)業(yè)特點,有針對性地開發(fā)適合當(dāng)?shù)厥袌鲂枨蟮臍埣踩寺殬I(yè)培訓(xùn)項目,打造優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)品牌。要形成與地域經(jīng)濟(jì)發(fā)展相吻合的培訓(xùn)模式,扶植一批聯(lián)系密切、崗位適合安置殘疾人的企業(yè),推動殘疾人規(guī)模就業(yè)。
(6) 組織專項招聘活動,加強(qiáng)培訓(xùn)與就業(yè)的銜接。各地要加強(qiáng)培訓(xùn)和就業(yè)的銜接,積極為就業(yè)培訓(xùn)考核合格的殘疾人和即將畢業(yè)的殘疾大學(xué)生組織專場招聘會,為殘疾人和用人單位之間搭建橋梁。各市、縣要組織舉辦殘疾人專場招聘會不少于2場。
(7) 采取有效措施促進(jìn)殘疾人就業(yè)。各地要進(jìn)一步加強(qiáng)殘疾人就業(yè),多形式、多渠道促進(jìn)殘疾人就業(yè)。要主動做好推薦工作,協(xié)調(diào)用人單位優(yōu)先錄用符合條件的殘疾人;要推動用人單位建立殘疾人崗位預(yù)留制度,針對崗位要求,有針對性地開展殘疾人定單式培訓(xùn)、定崗培訓(xùn)和定向培訓(xùn);有針對性地開展殘疾人就業(yè)援助活動。
(八)實行跟蹤幫扶,做好穩(wěn)崗服務(wù)。各級殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)要在培訓(xùn)和政策落實后,跟蹤殘疾人就業(yè)情況。對培訓(xùn)后實現(xiàn)就業(yè)的殘疾人,通過落實崗位補(bǔ)貼、社保補(bǔ)貼,為用人單位提供就業(yè)環(huán)境及設(shè)施設(shè)備改造補(bǔ)貼、崗位支持服務(wù)等方式,幫助解決殘疾人就業(yè)環(huán)境障礙、崗位不匹配、專業(yè)技能不適應(yīng)等就業(yè)不穩(wěn)定因素,幫助殘疾人穩(wěn)定就業(yè)崗位。
新就業(yè)殘疾人年穩(wěn)定率不低于80%。
五、活動要求
(一)開展殘疾人“培訓(xùn)就業(yè)年”活動, 是中國殘聯(lián)實施“城鎮(zhèn)百萬殘疾人就業(yè)工程”和落實國務(wù)院36號文件精神的重要舉措,各地要將“培訓(xùn)就業(yè)年”的各項活動納入到各級**職業(yè)培訓(xùn)和促進(jìn)就業(yè)的年度計劃和相關(guān)惠民工程中,一并實施。
(二)各地要協(xié)調(diào)人力資源社會保障等部門,共同制定“培訓(xùn)就業(yè)年”活動方案,明確組織機(jī)構(gòu)、任務(wù)目標(biāo)、活動內(nèi)容,工作進(jìn)程、經(jīng)費保障等內(nèi)容,要明確責(zé)任部門,指定專人負(fù)責(zé)各項活動的組織實施,確保培訓(xùn)就業(yè)年各項活動扎實有效。
(3) 實施殘疾人職業(yè)培訓(xùn)實名制管理。各級殘聯(lián)和殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)按照《城鎮(zhèn)殘疾人就業(yè)和職業(yè)培訓(xùn)狀況調(diào)查登記表》開展調(diào)查摸底,在調(diào)查摸底過程中,要充分發(fā)揮社區(qū)殘疾人專職委員的作用,主動上門開展實名登記,建立殘疾人就業(yè)、失業(yè)和培訓(xùn)需求及培訓(xùn)效果檔案。
(四)在掛牌成立殘疾人職業(yè)培訓(xùn)基地過程中,要與人力資源社會保障部門、職業(yè)院校和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)充分溝通,聽取他們的意見。在制定殘疾人職業(yè)培訓(xùn)計劃時,要依據(jù)殘疾人的培訓(xùn)意愿和實際需求,特別是要以就業(yè)為導(dǎo)向,設(shè)計培訓(xùn)內(nèi)容,提高培訓(xùn)針對性和有效性。發(fā)展殘疾人就業(yè)崗位,要堅持多渠道安排的原則,因地制宜。
(五)各地要利用廣播、電視、報刊、網(wǎng)絡(luò)以及電子屏幕、橫幅、標(biāo)語、櫥窗、黑板等多種形式,廣泛宣傳國家和地方各級**保護(hù)和促進(jìn)殘疾人就業(yè)的各項法律法規(guī)和政策,提高社會公眾對殘疾人就業(yè)的認(rèn)識。要宣傳在殘疾人職業(yè)培訓(xùn)方面的成功做法和顯著成效,以及殘疾人通過培訓(xùn)后轉(zhuǎn)變觀念、自主創(chuàng)業(yè)、自謀職業(yè)和用人單位按比例安排殘疾人就業(yè)的典型經(jīng)驗。要加強(qiáng)對“培訓(xùn)和就業(yè)年”各項活動的宣傳,擴(kuò)大社會影響力。
(6) 建立殘疾人就業(yè)和職業(yè)培訓(xùn)統(tǒng)計制度。中國殘聯(lián)將按照《城鎮(zhèn)殘疾人就業(yè)和職業(yè)培訓(xùn)狀況調(diào)查登記表》,設(shè)計運行統(tǒng)計軟件(網(wǎng)絡(luò)版)。各縣市區(qū)要及時收集信息,每季度30日前報市殘聯(lián)教育部門,年底全面匯總。
附:城鎮(zhèn)殘疾人就業(yè)和職業(yè)培訓(xùn)登記表
濟(jì)寧市殘疾教就部
二○一一年三月二日
附件城鎮(zhèn)殘疾人就業(yè)和職業(yè)培訓(xùn)登記表
填表人填表時間審核人:
填表說明:
1、此表由殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)人員、基層殘疾人專職委員或殘疾人本人填寫,縣級殘聯(lián)負(fù)責(zé)審核,并錄入統(tǒng)計系統(tǒng)。
2調(diào)查對象為16-59歲具有城市戶口的殘疾人。
3、調(diào)查時調(diào)查對象已就業(yè)的只填寫**上半部分。**下半部分的調(diào)查對象為調(diào)查時未就業(yè)的殘疾人,由殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)人員對其開展職業(yè)培訓(xùn)情況實施動態(tài)管理。
4、在□中,用“√”進(jìn)行選擇。“培訓(xùn)費用及**”可多選。
注:各鄉(xiāng)鎮(zhèn)應(yīng)于3月25日前報縣殘聯(lián)教育處
培訓(xùn)通知 篇11
教材培訓(xùn)通知
親愛的教師們,
大家好!非常高興通知大家,學(xué)校將于下月舉辦一次重要的教材培訓(xùn)。此次培訓(xùn)旨在提高教師們的教學(xué)水平,增強(qiáng)他們對于教材的理解和應(yīng)用能力,進(jìn)一步推動我校教學(xué)質(zhì)量的提高。為了確保培訓(xùn)取得最佳效果,特向全體教師發(fā)出此次通知,希望大家積極參與,并根據(jù)以下具體內(nèi)容做好相關(guān)準(zhǔn)備。
一、培訓(xùn)時間和地點
本次教材培訓(xùn)將于下個月的14日上午9點正式開始,為期五天。培訓(xùn)地點設(shè)在學(xué)校主樓三樓的會議室,希望大家提前做好時間和地點的準(zhǔn)備,并按時參加。
二、培訓(xùn)內(nèi)容
1. 教材解讀:培訓(xùn)將從教材的編寫邏輯、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)思路等方面對教材進(jìn)行深入解讀,幫助教師們更好地理解教材的內(nèi)涵和使用方法。
2. 教材應(yīng)用:通過分享教師們在教學(xué)實踐中的成功經(jīng)驗,培訓(xùn)將重點介紹如何巧妙運用教材中的教學(xué)方法和技巧,達(dá)到更好的教學(xué)效果。
3. 教材延伸:為了拓寬教學(xué)思路,讓學(xué)生在更廣闊的知識世界中成長,培訓(xùn)還將介紹如何在教學(xué)中進(jìn)行知識延伸和拓展,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和創(chuàng)造力。
三、培訓(xùn)安排
1. 培訓(xùn)形式:本次培訓(xùn)將采取多種形式,包括專家講座、示范課展示、小組討論等。通過多樣化的學(xué)習(xí)方式,旨在提高教師們的培訓(xùn)效果。
2. 培訓(xùn)資料:請大家在培訓(xùn)開始前準(zhǔn)備好所需的培訓(xùn)資料,包括教材副本、紙筆等。學(xué)校將提供相關(guān)的培訓(xùn)文獻(xiàn)和教輔資料,供大家學(xué)習(xí)參考。
3. 培訓(xùn)費用:培訓(xùn)期間的食宿費用將由學(xué)校承擔(dān),請大家放心參與學(xué)習(xí),不必?fù)?dān)心經(jīng)濟(jì)問題。
四、培訓(xùn)評估
為確保培訓(xùn)的質(zhì)量,學(xué)校將安排專門的評估小組對于參訓(xùn)教師的學(xué)習(xí)進(jìn)展和教學(xué)改善情況進(jìn)行評估。希望大家能積極參與培訓(xùn)活動,爭取取得優(yōu)異成績。
五、培訓(xùn)后期工作
培訓(xùn)結(jié)束后,學(xué)校將組織參訓(xùn)教師進(jìn)行經(jīng)驗總結(jié)和分享,以期能夠形成一批教學(xué)優(yōu)秀的骨干教師,并將他們培養(yǎng)為教研骨干,進(jìn)一步提升學(xué)校的整體教學(xué)質(zhì)量。
學(xué)校非常重視此次教材培訓(xùn)的意義和效果,希望大家樹立正確的學(xué)習(xí)態(tài)度,積極參與培訓(xùn)活動。通過此次培訓(xùn),相信教師們的教學(xué)水平和專業(yè)能力一定會取得長足的進(jìn)步,學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量也將會得到進(jìn)一步的提升。
再次感謝大家的支持和參與!希望此次教材培訓(xùn)能給大家?guī)硇碌膯l(fā)和成長,讓共同努力,為培養(yǎng)一代又一代的優(yōu)秀學(xué)子而奮斗!
謝謝!
教務(wù)處敬啟
培訓(xùn)通知 篇12
傳染病培訓(xùn)通知
親愛的員工們:
近期,我們公司收到了疾控部門的通知,要求我們加強(qiáng)對傳染病的防控工作。為了提高大家的安全意識和應(yīng)對傳染病的能力,公司決定進(jìn)行傳染病培訓(xùn)。現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:
一、培訓(xùn)目的和意義
隨著全球化的發(fā)展,傳染病的傳播速度也越來越快。如何掌握預(yù)防控制傳染病的基本知識和技能,對每個人來說都至關(guān)重要。本次培訓(xùn)旨在提高員工的傳染病防控能力,增強(qiáng)個體保護(hù)意識,減少傳染病傳播風(fēng)險,為公司的安全生產(chǎn)和員工的健康保駕護(hù)航。
二、培訓(xùn)時間和地點
本次培訓(xùn)將于XX年XX月XX日舉行,地點設(shè)在公司會議室。由于培訓(xùn)內(nèi)容較為復(fù)雜,共計約需兩天時間完成,屆時請各部門務(wù)必安排員工做好工作交接。
三、培訓(xùn)內(nèi)容
1. 傳染病知識普及:了解傳染病的基本概念、分類、傳播途徑以及常見疾病的癥狀和處理方法,學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)和政策。
2. 個人防護(hù)措施:掌握正確的洗手方法、戴口罩的正確姿勢、飲食衛(wèi)生和個人衛(wèi)生習(xí)慣的養(yǎng)成,有效預(yù)防傳染病的發(fā)生。
3. 環(huán)境消毒與清潔:學(xué)習(xí)消毒操作流程,了解常用消毒劑的特性與使用方法,提高工作場所的衛(wèi)生狀況,降低傳染病傳播風(fēng)險。
4. 突發(fā)事件應(yīng)急處理:掌握突發(fā)傳染病事件應(yīng)急響應(yīng)體系,學(xué)習(xí)如何正確使用緊急救護(hù)包、擔(dān)架等急救設(shè)備,提高緊急情況下的自救能力和協(xié)作能力。
5. 疫苗接種與預(yù)防措施:了解常見疫苗的作用、接種時間和方式,促進(jìn)員工健康,減少感染風(fēng)險。
四、培訓(xùn)教材和講師
本次培訓(xùn)將由資深疾控專家擔(dān)任講師,并根據(jù)公司實際情況制定培訓(xùn)教材。講師將通過講解、案例分析、情景模擬等方式,使培訓(xùn)內(nèi)容生動、具體,提高學(xué)習(xí)效果。
五、培訓(xùn)報名和費用
為確保培訓(xùn)效果,每個部門將有三名員工參加培訓(xùn),共計XXX人。請各部門按照要求報名,并將名單于XX年XX月XX日前提交給人力資源部。培訓(xùn)費用由公司承擔(dān),不收取任何費用。
六、培訓(xùn)評估
為了了解培訓(xùn)效果,提高培訓(xùn)質(zhì)量,我們將委托第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)評估。請各位參訓(xùn)員工在培訓(xùn)結(jié)束后填寫評估問卷,反饋您對本次培訓(xùn)的意見和建議。
七、其他注意事項
1.參訓(xùn)人員請準(zhǔn)時參加培訓(xùn),如有特殊情況請?zhí)崆跋蛉肆Y源部請假。
2.請各部門領(lǐng)導(dǎo)做好員工的工作安排,確保員工能夠全程參與培訓(xùn)。
3.培訓(xùn)期間公司將安排臨時工替代參訓(xùn)員工的工作,不會對工作產(chǎn)生影響。
4.請大家密切關(guān)注公司的其他通知,及時了解有關(guān)傳染病的最新信息。
希望通過本次培訓(xùn),我們能夠提高對傳染病的認(rèn)識和防控能力,共同努力營造一個健康、安全的工作環(huán)境。
最后,衷心祝愿大家在工作和生活中一切順利,身體健康。
公司人力資源部
日期