聯(lián)通的辭職報告

聯(lián)通的辭職報告通用14篇。

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聯(lián)通的辭職報告(篇1)

尊敬的領導：

您好！

經(jīng)過深思熟慮，我決定辭去聯(lián)通政企銷售經(jīng)理一職。

我來到聯(lián)通公司已經(jīng)有五年了，這些年來我一直在政企銷售領域工作。在這段時間里，我經(jīng)歷了公司的風風雨雨，也參與了許多銷售項目的洽談和合作，收獲了不少經(jīng)驗。但是，隨著時間的推移和工作的深入開展，我對自己的職業(yè)規(guī)劃和未來發(fā)展逐漸有了清晰的認識和思考。

首先，我認為聯(lián)通公司是一家優(yōu)秀的企業(yè)，具有很強的品牌優(yōu)勢和市場競爭力。但是，隨著行業(yè)的快速發(fā)展和市場的變化，外部環(huán)境也在不斷變化，公司需要更加靈活、快速的變革和創(chuàng)新。然而，在我所處的政企銷售團隊中，由于種種原因，往往存在保守、守舊的想法和作風，無法及時響應市場的變化和客戶的需求。我作為這個團隊的一員，感到有些束手無策，也漸漸產(chǎn)生了職業(yè)疑慮和焦慮。

其次，我想提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和人際交往能力，更好地拓展自己的人脈和資源，尋找更廣闊的發(fā)展空間。政企銷售工作需要有很強的商業(yè)敏感度和客戶溝通能力，也需要不斷地更新和學習市場知識和技能。而我覺得現(xiàn)在的工作和環(huán)境已經(jīng)不能很好地滿足我這方面的需求和期望。

最后，我認為個人的職業(yè)發(fā)展需要有適當?shù)淖兓屯黄?。在?lián)通公司工作五年，我感到自己已經(jīng)達到了一個瓶頸期，需要有新的機遇和挑戰(zhàn)來推動自己的進一步發(fā)展。當然，這并不是對公司的不滿或不尊重，而是一種職業(yè)思考和選擇。

因此，我決定辭去聯(lián)通政企銷售經(jīng)理一職，在這里向公司和領導們表達我的感謝和敬意。這些年來，我得到了公司的培養(yǎng)和賞識，也結(jié)識了許多優(yōu)秀的同事和朋友，在工作中收獲了很多珍貴的經(jīng)驗和知識。我相信，這些都將對我未來的職業(yè)生涯產(chǎn)生重要的影響和幫助。

最后，我衷心祝愿聯(lián)通公司越來越好，在未來的發(fā)展道路上取得更高的成就和輝煌。

謝謝！

此致

敬禮！

敬禮！

（簽名）

年 月 日

聯(lián)通的辭職報告(篇2)

尊敬的領導：

您好！我是聯(lián)通的一名員工，很抱歉在這個時候向您提交我的辭職報告。我想對您一直以來對我的關(guān)心和指導表示衷心的感謝。在聯(lián)通工作的這段時間里，我不僅積累了豐富的經(jīng)驗，也收獲了寶貴的人生財富。

回顧我在聯(lián)通的歷程，我始終牢記公司的使命和價值觀，認真履行工作職責。在工作中，我始終保持著高度的責任心和敬業(yè)精神，時刻關(guān)注客戶的需求和反饋，不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和服務水平。同時，我也注重團隊協(xié)作，與同事們保持良好的溝通和合作，共同完成各項工作任務。

在自我總結(jié)的結(jié)尾，我想強調(diào)一下我的工作態(tài)度、職業(yè)目標和團隊協(xié)作精神。在工作中，我始終保持著積極向上的心態(tài)，勇于面對挑戰(zhàn)和困難。我認為，只有不斷挑戰(zhàn)自己，才能不斷成長和進步。我有著明確的職業(yè)目標，我希望在未來的職業(yè)生涯中，能夠成為一名更加優(yōu)秀的職業(yè)人士，為公司和社會做出更大的貢獻。我非常注重團隊協(xié)作精神，相信團隊的力量是無窮的。只有團結(jié)協(xié)作，才能取得更好的成績。

在聯(lián)通工作的這段時間里，我深感自己的成長和進步。通過不斷的學習和實踐，我不僅提高了自己的專業(yè)技能和知識水平，還培養(yǎng)了良好的工作習慣和職業(yè)素養(yǎng)。同時，我也認識到了自己的不足和需要改進的地方。在未來的工作和生活中，我將繼續(xù)努力提升自己的能力和素質(zhì)，為實現(xiàn)自己的職業(yè)目標而不懈努力。

在即將離開聯(lián)通之際，我想再次表達對公司的感激之情。感謝公司為我提供了一個良好的發(fā)展平臺和寶貴的工作機會，讓我能夠在這里發(fā)揮自己的才能和潛力。同時，我也要感謝領導和同事們的關(guān)心和支持，讓我在工作中不斷成長和進步。未來，我會帶著在聯(lián)通積累的經(jīng)驗和知識，繼續(xù)努力追求自己的職業(yè)目標和生活價值。我相信，在未來的工作和生活中，我會更加努力地發(fā)揮自己的優(yōu)勢和潛力，為實現(xiàn)自己的人生目標而不懈努力。同時，我也相信聯(lián)通會在未來取得更加輝煌的成績和發(fā)展。再次感謝公司領導和同事們的關(guān)心和支持！

此致

敬禮！

辭職人：XXX

XXXX年XX月XX日

聯(lián)通的辭職報告(篇3)

尊敬的公司領導：

首先，充滿感激和敬意地向您致以誠摯的問候。我是聯(lián)通公司數(shù)碼部門的一名職工，在此我以書面形式向您提交我的辭職報告。

在聯(lián)通工作的這幾年里，我得到了無盡的成長和鍛煉機會，收獲了寶貴的工作經(jīng)驗。我愿意用感恩之情回顧這段充實而美好的職業(yè)生涯。

首先，我要衷心感謝公司的領導和同事對我的關(guān)心和支持。在我剛進入聯(lián)通的時候，領導們給予了我機會，允許我承擔重要的項目，并且提供了組織培訓，讓我能夠迅速適應并勝任工作。在項目中遇到困難時，同事們總是給予我熱情的幫助和指導，這讓我感到無比溫暖和欣慰。

其次，我要感謝公司給我提供了廣闊的學習和發(fā)展空間。通過參與各種培訓和項目，我增加了許多專業(yè)知識和技能。在數(shù)字化領域的不斷發(fā)展和變化中，我也從業(yè)內(nèi)的大牛們學到了許多寶貴的經(jīng)驗和智慧。這不僅提升了我的專業(yè)實力，也讓我更加自信和有能力應對各種挑戰(zhàn)。

此外，我也要對公司的企業(yè)文化和價值觀表示由衷的敬意。聯(lián)通作為一家以人為本的企業(yè)，注重員工的發(fā)展和福利待遇。公司為員工提供了良好的工作環(huán)境和福利保障，讓我們能夠?qū)Ｐ耐度牍ぷ?，并在工作與生活之間實現(xiàn)平衡。我感受到了公司對員工的關(guān)懷和尊重，這讓我深刻認識到公司的價值觀在帶領我們前進的道路上起到了重要的推動作用。

然而，我不得不承認，經(jīng)過深思熟慮和反復權(quán)衡后，我決定辭去目前的職位。這并非我對公司或崗位的不滿，相反，我對公司的認同感和愛護之情愈加濃厚。然而，每個人都有自己的發(fā)展軌跡和職業(yè)規(guī)劃，我希望在探索更廣闊的發(fā)展空間和挑戰(zhàn)自己的機會。

再次，我要表達對公司的感激和歉意。感激公司給予我的機會和培養(yǎng)，歉意因我辭職給公司帶來的困擾和不便。我會盡最大努力保證工作的順利交接，并在離開前積極配合公司的工作安排。我愿意提供必要的培訓和知識轉(zhuǎn)移，確保后續(xù)工作的順利進行。

最后，我真心希望聯(lián)通公司能繼續(xù)在數(shù)字化領域取得更大的成就和輝煌。相信在領導層的英明決策下，以及公司強大的團隊力量和整體實力，聯(lián)通一定能夠在行業(yè)中保持領先地位。我深信公司將繼續(xù)關(guān)注員工的發(fā)展和福利，為員工創(chuàng)造更好的工作環(huán)境和機會。

衷心感謝您對我職業(yè)生涯的培養(yǎng)和支持，祝愿公司業(yè)績更上一層樓！

謹此，

XXX

聯(lián)通的辭職報告(篇4)

尊敬的XX領導：

我是XX，目前擔任聯(lián)通政企銷售經(jīng)理，本著對公司、對自己負責的態(tài)度，我向您遞交辭職報告，離職時間為XX。

我在聯(lián)通工作了XX年，對于公司的文化和價值觀有了深刻的認識和理解，并且在工作中也得到了同事和領導的認可和支持，我非常感謝大家的幫助和信任。

然而，隨著我個人成長和職業(yè)發(fā)展的需要，我認為需要嘗試新的工作領域和挑戰(zhàn)，這也是我為什么決定離開聯(lián)通的原因之一。同時，公司的業(yè)務發(fā)展也面臨著新的挑戰(zhàn)和機遇，在這個動蕩和變革的時期，我認為需要更加優(yōu)秀的人才去應對和把握，我希望我離開聯(lián)通也能夠給公司創(chuàng)造更多機會和可能。

我在聯(lián)通的工作經(jīng)歷和成果得到了廣泛的認可，我特別感謝您的信任和指導，這對我的成長和職業(yè)發(fā)展帶來了巨大的幫助。我將永遠記得聯(lián)通打下的基礎和歷練，這將成為我人生道路上的寶貴財富。我相信離開聯(lián)通之后，我依舊能夠為社會和企業(yè)做出更大的貢獻。

最后，我希望離職不是終點，而是新的起點，之后我還要更加努力，創(chuàng)造更多的價值和成果。

再次感謝您和團隊對我的幫助和支持！

祝愿聯(lián)通在未來的發(fā)展中越來越好！

敬禮！

XX

聯(lián)通政企銷售經(jīng)理

XX年XX月XX日

聯(lián)通的辭職報告(篇5)

尊敬的公司領導：

首先很遺憾在這個時候向公司正式提出辭職。

自XX年進入公司以來，已整整6年，我很榮幸自己能夠成為中國聯(lián)通大家庭中的一員，并在這個充滿機遇和挑戰(zhàn)的職業(yè)里得到磨礪和鍛煉。在公司的6年，我很珍惜和熱愛這份工作，也很感謝公司領導長期以來對我的培養(yǎng)和關(guān)懷，讓我在人生炫耀的舞臺上每一次都能夠得到充分展示的機會。

隨著時間的推移，年齡的增大，我感覺自己肩上的責任和重擔越來越大，加上本身家庭的原因，很多東西讓我在工作上有了一種心有余而力難從心的感覺。雖然自始至終我覺得，一個人要發(fā)展，就需要不斷的適應和改變，而最大的改變無非就是學會適應，適應新環(huán)境，適應新發(fā)展。在經(jīng)過長時間的努力之后，我發(fā)現(xiàn)自己在各方面還是很難做到這一點，也發(fā)現(xiàn)自己越來越難以勝任目前的這份工作，為了不影響公司的發(fā)展，考慮了許久，我決定辭去現(xiàn)在的工作。我的請求，希望公司領導能夠批準！同時非常感謝公司6年來對我的信任，感謝身邊的`每一位同事對我的關(guān)心和幫助。我的辭職會給公司帶來一定的影響，也請人力資源部多多諒解！

衷心的祝愿公司的業(yè)績蒸蒸日上，取得更大成功！

此致

敬禮

辭職人：xxx

日期：

聯(lián)通的辭職報告(篇6)

尊敬的XXX公司領導：

我是XXX公司聯(lián)通政企銷售部的銷售經(jīng)理，經(jīng)過深思熟慮，我決定向貴公司提出辭職。在此給予我這份工作機會以及一直以來對我工作的支持和鼓勵，我非常感謝。

首先，我想總結(jié)一下在這段時間里我的工作成果。作為銷售經(jīng)理，我對自己的工作總是充滿熱情和積極性，并致力于推動銷售團隊的發(fā)展。在我的帶領下，銷售團隊成功完成了本年度銷售目標，并取得了令人矚目的成果。這些成績離不開團隊成員的辛勤付出和各部門的大力支持。我堅信，在未來的日子里，銷售團隊將繼續(xù)保持良好的工作狀態(tài)并實現(xiàn)更加輝煌的成就。

然而，在工作過程中，我也遇到了一些無法回避的困難和挑戰(zhàn)。首先是市場競爭日益激烈，行業(yè)中新興企業(yè)不斷涌現(xiàn)，他們以創(chuàng)新的產(chǎn)品和服務吸引了越來越多的客戶。在這樣的競爭環(huán)境下，我們必須不斷提升自己的競爭力，加強產(chǎn)品研發(fā)、提高服務質(zhì)量，才能在市場中脫穎而出。

其次，政策環(huán)境的不確定性也給銷售工作帶來了很大的壓力。政策的變化常常會導致市場需求的不確定性，這給銷售人員的銷售計劃和預測帶來了很大的挑戰(zhàn)。作為銷售經(jīng)理，我需要時刻關(guān)注政策的動態(tài)，并對銷售策略進行調(diào)整，以應對市場變化。

最后，工作壓力和個人生活之間的平衡也是我辭職的一個原因。在擔任銷售經(jīng)理這個崗位上，工作壓力往往很大，需要長時間的加班和出差，這讓我無法充分照顧家庭和個人的需求。隨著家庭的成長和個人的追求，我意識到我需要更好地平衡工作和生活，尋求一個更適合自己的工作環(huán)境。

因此，我決定向貴公司提出辭職。我認為，辭職并不是對自己和貴公司的背叛，而是對自身價值觀和生活需求的尊重。我相信貴公司的領導層能夠理解和支持我的決定，并能夠找到一個合適的人選繼續(xù)推動銷售工作的發(fā)展。

最后，再次感謝貴公司對我的培養(yǎng)和支持，也感謝合作部門和團隊成員在工作中的辛勤付出。我愿意在離職前與接任者進行交接，并確保工作的平穩(wěn)過渡。同時，我希望與貴公司保持良好的合作關(guān)系，有機會能夠再次合作。

祝貴公司業(yè)務蒸蒸日上，再創(chuàng)佳績！

謹上

XXX

聯(lián)通的辭職報告(篇7)

尊敬的公司領導：

我是聯(lián)通政企銷售經(jīng)理，經(jīng)過深思熟慮，我決定辭去這個職位。我很遺憾地宣布這個消息，但是我相信這是一個正確的決定。

我加入公司已經(jīng)有五年了，這期間我一直致力于推動公司政企銷售的發(fā)展。在這五年里，我和團隊共同努力，在公司核心客戶的拓展上取得了很大的進展，并為公司帶來了可觀的銷售業(yè)績，同時也積累了寶貴的經(jīng)驗。

但是，近年來，我不斷感受到公司的經(jīng)營策略和市場環(huán)境的變化，隨之而來的是企業(yè)文化的多元化和管理模式的不斷更新。作為銷售人員，我們必須適應這些變化并跟隨企業(yè)前進的步伐。我一直在學習，也很努力地調(diào)整自己，提高自己的工作能力和領導力。

但是，在最近的一段時間里，我深刻地認識到，在我個人的成長和企業(yè)的發(fā)展之間，我需要做出一個選擇。我意識到，作為一名銷售經(jīng)理，我需要有更加明確的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展路徑，需要不斷突破自己的局限，并不斷開拓新的市場和業(yè)務領域，并且需要有更好的平臺和機會來實現(xiàn)這些目標。

然而，在當前的崗位上，我可能無法得到我所渴望的那些機會和挑戰(zhàn)。因此，我的決定是離開這個職位，進一步尋求發(fā)展的機會。

我要感謝公司領導、同事和團隊成員在我工作中的支持和幫助。我的工作成果離不開大家的共同努力和支持。我也很自豪能夠在這個優(yōu)秀的公司工作，并為公司做出了一些貢獻。

最后，我希望在離開前能夠在工作上做出最好的努力，確保工作能夠順利進行，并為接任的同事提供最好的支持。

謝謝大家。

聯(lián)通政企銷售經(jīng)理：XXX

聯(lián)通的辭職報告(篇8)

尊敬的領導：

您好！今天，我要向您提交我的辭職報告。讓我在這里向您表明，這并不是一個輕率的決定。經(jīng)過深思熟慮，我才做出了這樣的決定。我想，這可能是我工作生涯的一個轉(zhuǎn)折點，一個我必須要面對的現(xiàn)實。

在這三年的工作時間內(nèi)，我非常榮幸能夠加入聯(lián)通這個團隊，在這里遇到了很多優(yōu)秀的同事，學到了很多寶貴的經(jīng)驗，也收獲了一些成就。在這里，我學會了如何更好地溝通交流，如何合作，如何處理問題。我認為，這些都是我人生中非常寶貴的財富，將會影響我的一生。

雖然聯(lián)通給我?guī)砹撕芏嗪锰幒蜋C會，在這里也有一些美好的回憶，但我還是決定離開。雖然這個決定對我來說很困難，但我相信這是一個邁向更好未來的必要而重要的步驟?，F(xiàn)在，我想和您分享一些理由：

首先，我現(xiàn)在感覺已經(jīng)到了一個瓶頸期。我需要從一些新的機會中尋找更多的挑戰(zhàn)和成長。雖然聯(lián)通對我這些年來提供了很多培訓和升職機會，但我覺得已經(jīng)到了一個頂峰。我需要一個更廣泛的視野和更高的成長空間來追求我的夢想。

其次，我認為，公司的工作環(huán)境已經(jīng)不再適合我。我希望對我工作的時候更自由自在，更有主人翁精神。這并不是因為聯(lián)通的工作環(huán)境不好，而是因為我的性格和處事方式與公司的文化、管理哲學開始產(chǎn)生了沖突。所以，我認為這時候分手是最好的選擇。

最后，我希望有機會創(chuàng)造出更大的價值。我相信，我的才能和經(jīng)驗有助于我在未來成為一位優(yōu)秀的職業(yè)人士，成為一個創(chuàng)造出更大價值的人。而這可能需要我離開聯(lián)通去尋找一些新的機遇和挑戰(zhàn)。

總之，我要感謝聯(lián)通公司給我這些年來提供的機會和支持。在我離開之前，我將完成所有的工作，保證公司不因我的離開受到任何影響。我希望，我的辭職能給公司帶來更好的發(fā)展，也希望我未來也能取得更好的成績。最后，再次感謝您對我的支持和關(guān)心。

聯(lián)通的辭職報告(篇9)

尊敬的領導：

您好！我是聯(lián)通政企銷售部門的銷售經(jīng)理XXX。在此向您呈報我辭去聯(lián)通政企銷售經(jīng)理一職的辭職報告。

首先，我要感謝公司給予我的機會和信任。在過去的五年時間里，我一直在聯(lián)通政企銷售部門工作，盡職盡責地履行著我的職責。在這段時間里，我得到了公司領導和同事們的支持與理解，也得到了一定的成績。但是，最近我經(jīng)過深思熟慮，決定辭去這個職位，并尋求新的發(fā)展機會。

我選擇離開的原因不僅僅是為了個人的發(fā)展，也是對工作環(huán)境和職業(yè)規(guī)劃的思考。目前，隨著信息技術(shù)的快速發(fā)展和市場競爭的日益激烈，聯(lián)通政企銷售部門所承擔的責任和壓力逐漸增大。雖然我一直盡力克服各種困難和挑戰(zhàn)，但是我發(fā)現(xiàn)，在現(xiàn)有的職位上已經(jīng)達到了自己的發(fā)展瓶頸。我希望能夠在新的工作崗位上，面對更大的挑戰(zhàn)，拓展自己的知識和技能，為公司創(chuàng)造更多的價值。

同時，對于個人發(fā)展來說，我也需要擁有更多的自由和空間，去追求自己的職業(yè)目標。通過與客戶和合作伙伴的溝通交流，我深感自己在市場策劃、業(yè)務拓展和團隊管理方面有一定的潛力和優(yōu)勢，但是在現(xiàn)有崗位上一直無法充分發(fā)揮。因此，我希望能夠從事更加貼近我的專業(yè)和興趣的工作，發(fā)揮自己的潛力和能力，實現(xiàn)個人的職業(yè)追求。

在這里，我要對公司領導和同事們表示衷心的感謝和歉意。感謝公司對我的培養(yǎng)和關(guān)懷，感謝領導和同事們的支持和幫助。在以后的工作中，我將繼續(xù)努力提升自己，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

最后，我再次向公司提出辭去聯(lián)通政企銷售經(jīng)理職位的申請，我請求公司領導能夠批準我的辭職申請，并在合適的時間安排離職手續(xù)。我希望公司能夠繼續(xù)保持與我良好的溝通和合作，我愿意積極配合公司的安排，確保離職期間的工作順利進行。

再次感謝公司給予我的機會，祝愿公司在未來的發(fā)展中取得更大的成功！

敬禮！

XXX

聯(lián)通的辭職報告(篇10)

尊敬的領導：

首先，非常感謝您給予我在聯(lián)通公司工作的機會，提供了一個學習成長的平臺。然而，我在此向您遞交辭職報告，正式表達我辭去聯(lián)通公司的決定。

回想起我在聯(lián)通公司的工作經(jīng)歷，我不能否認我在這里度過了許多寶貴的時光。在過去的幾年里，我有幸與一群優(yōu)秀的同事共事，與他們溝通合作，收獲了寶貴的職場經(jīng)驗。我也有幸接觸到了先進的技術(shù)和行業(yè)新動態(tài)，在這些不斷更新的知識中，我自我成長和提升，從中獲益良多。

然而，我認為現(xiàn)在是時候追求新的職業(yè)機會了。對于每個人來說，職業(yè)生涯是一個不斷成長和尋找新挑戰(zhàn)的過程。盡管我在聯(lián)通公司工作得很愉快，但我渴望擴展自己的技能和知識領域，追尋更高的成就。

首先，我希望挑戰(zhàn)自己，擔任更高級別的職位。盡管聯(lián)通公司給予了我很多的機會和晉升空間，但由于公司的維度和結(jié)構(gòu)限制，我發(fā)現(xiàn)我所處的職位已經(jīng)很難再有進一步的晉升空間。我希望在新的崗位上有更多的發(fā)展機會，能夠更廣泛地提高我的管理和領導能力。

其次，我也想調(diào)整一下自己的工作和生活平衡。在聯(lián)通公司工作的時間里，我全身心地投入到了工作中，為了公司的利益犧牲了許多個人時間和精力。正因如此，我覺得自己在個人生活和其他興趣愛好方面缺乏了一些追求。我希望能夠找到一個更能讓我兼顧工作和生活的工作環(huán)境。

最后，我要再次強調(diào)對聯(lián)通公司的感激之情。正是因為公司的培訓和指導，我才能夠在這個領域中有所建樹。我也非常感謝與我一起工作的同事們的理解和支持，他們?yōu)槲覀兊膱F隊建設起到了重要的作用。

我將會尊重合同規(guī)定的離職程序，盡力配合公司安排的工作交接。如果公司需要，我也愿意為新員工做出培訓和知識傳授的工作。相信在我離開后，聯(lián)通公司會依然繼續(xù)取得更大的進步。

再次感謝聯(lián)通公司給予我這個寶貴的工作機會，祝愿公司在未來取得更大的成功！

謹此報告。

此致

敬禮

（個人姓名）

聯(lián)通的辭職報告(篇11)

尊敬的公司領導：

致以最誠摯的問候！我是聯(lián)通政企銷售經(jīng)理XXX，今天向公司提交辭職報告。

首先，我要感謝公司給予我的機會和平臺，讓我能夠擔任政企銷售經(jīng)理，并且在這個崗位上工作了多年。在這段時間里，我學到了很多，成長了很多，也有了非常多的收獲。同時，我也想感謝我的同事們，是你們的支持和幫助，讓我能夠承擔起這個職位，把工作做得更好。

不過，最近我經(jīng)過深思熟慮之后，決定提出辭職，離開公司。這并非是輕率的決定，而是在長時間的思考和反思之后，做出了理性的判斷。我想，把這個原因和大家分享一下。

首先是職業(yè)規(guī)劃的問題。在我長時間的工作之后，我發(fā)現(xiàn)自己的職業(yè)規(guī)劃與公司的發(fā)展不太匹配，我需要一些新的挑戰(zhàn)和機會，來讓自己進一步成長和發(fā)展。而在目前的崗位上，我感覺很難有更好的發(fā)展空間和機會。

其次是與上級溝通的問題。作為銷售經(jīng)理，我們需要跟上級密切配合，完成銷售目標。但在實際工作中，我發(fā)現(xiàn)與上級有時候溝通不太順暢，導致我們的工作受到了一些影響。這也是我考慮辭職的原因之一。

最后，是團隊協(xié)作的問題。作為銷售經(jīng)理，我們需要和團隊密切協(xié)作，完成銷售任務。但是，在現(xiàn)實中，我發(fā)現(xiàn)我和部分同事之間存在一些不太良好的互動，影響了我們的團隊合作。我意識到這不是個例，而是需要我們所有人一起努力改變的問題。

所以，當我思考以上這些問題時，我不得不做出一個艱難的決定。離開公司對我來說是一個決定性的選擇，但我希望這能夠促進我的職業(yè)成長和發(fā)展，也能夠讓我成為更好的自己。

再次感謝公司對我的支持和信任，祝公司越來越好！

此致

敬禮！

XXX

日期：XXXX年XX月XX日

聯(lián)通的辭職報告(篇12)

尊敬的×××領導：

您好！我在公司工作已有多年，通過這些年的工作實踐和個人成長，我逐漸認識到自己的職業(yè)興趣和發(fā)展方向，并認為需要做出一些改變。因此，我決定辭去當前在公司的職務，并在此向您正式遞交辭職報告。

首先，我想對公司和領導給予我的關(guān)懷和支持表示衷心的感謝。在公司的這些年里，我受到了公司領導的悉心培養(yǎng)和指導，也得到了同事們的支持和幫助。這段時間的工作經(jīng)歷，對我來說，是寶貴的財富，我在工作中積累了大量的經(jīng)驗和知識，為我以后的職業(yè)生涯奠定了堅實的基礎。

然而，在工作的過程中，我逐漸發(fā)現(xiàn)我對該行業(yè)的熱情和興趣逐漸減退，無法再全身心地投入其中。經(jīng)過深思熟慮，我決定尋找一種更適合我的工作領域，將自己的職業(yè)發(fā)展帶入一個新的階段。

此外，個人家庭原因也是我考慮辭職的重要因素之一。家庭對我來說是最重要的支持和保障，我希望能夠在家庭中付出更多的時間和精力，與家人共度更多的時光。我相信，通過這次職業(yè)調(diào)整，我將能夠更好地平衡工作與家庭之間的關(guān)系，實現(xiàn)生活的更多平衡。

針對我即將離職所帶來的問題和影響，我會盡最大努力將工作交接好，確保不給公司帶來困擾和損失。我已經(jīng)向領導匯報并獲得了對接下來的工作交接流程的指導，將按照公司的規(guī)定和流程，做好相關(guān)的工作交接工作。

最后，再次對公司在我職業(yè)生涯中對我的培養(yǎng)和支持表示最誠摯的感謝。希望公司能夠理解我的決定，并且能夠順利通過這次變動。我相信，離職并不是結(jié)束，而是一個新的開始。我會繼續(xù)保持對公司的關(guān)注，并且期待有機會再次為公司服務。

衷心祝愿公司在未來的發(fā)展道路上取得更大的成功，感謝您一路的栽培和支持，祝福每一個同事都能在事業(yè)上獲得更好的發(fā)展。

此致

敬禮！

×××

日期：×××

聯(lián)通的辭職報告(篇13)

尊敬的領導：

我十分遺憾地向您遞交了辭職報告，我將于下個月正式離開中國聯(lián)通。這是一份艱難的決定，但是我已經(jīng)仔細考慮過，并做出了最好的決定。

首先，我想就我的離職給出一個明確的原因。經(jīng)過認真的思考和反思，我發(fā)現(xiàn)自己當前的職業(yè)發(fā)展和個人能力已經(jīng)與公司的發(fā)展方向產(chǎn)生了巨大的矛盾。盡管我非常感激聯(lián)通公司給予了我如此多的機會，但我覺得現(xiàn)在已經(jīng)到了一個必須要去尋找自我發(fā)展機會的時候了。

作為一名政企銷售經(jīng)理，我一直致力于提升銷售業(yè)績和客戶滿意度。然而，最近我卻感到越來越難以在這個職位上獲得滿足感。畢竟，我并不是從一開始就意識到自己擁有很好的領導才能。我覺得自己非常缺乏領導能力，以至于不能成為我的部門的管理者。這是我熱切希望改變的問題，但在聯(lián)通公司，這似乎是一個普遍的現(xiàn)象。這讓我感到非常迷茫和困惑。

同時，我也非常感謝聯(lián)通公司為我提供的各種機會和培訓，這些給予了我非常寶貴的經(jīng)驗和學習成果。我知道這些對我的未來發(fā)展會產(chǎn)生積極的作用。我還要感謝我的同事和領導，他們一直以來對我的支持和幫助，是他們鼓勵和引導了我的發(fā)展。在我離開的時候，我會非常想念我的團隊和大家。

最后，我相信我離開的這段時間，將帶給我的生活全新的體驗和挑戰(zhàn)，讓我能夠集中精力去尋求自己發(fā)展的機會。我相信我的這個選擇是正確的，并且我一定會在未來的職業(yè)生涯中取得更好的發(fā)展。

再次感謝您的理解和支持！

敬禮！

您忠誠的一員，

XXX

聯(lián)通的辭職報告(篇14)

尊敬的領導：

您好！在這里，我想向您報告一個消息：我決定辭去聯(lián)通政企銷售經(jīng)理的職務。

這個決定并不是來自突然的沖動，而是經(jīng)過我深思熟慮的結(jié)果。在過去的幾年里，我一直在聯(lián)通公司任職，參與了許多政企客戶的項目推進，實現(xiàn)了不少出色的業(yè)績。但是，身處在這個崗位上，我也深感到了一些薄弱環(huán)節(jié)，許多問題亟需解決。

首先，我覺得一個企業(yè)的愿景和長遠規(guī)劃非常重要。但在目前的環(huán)境下，聯(lián)通政企銷售部門缺少這樣的戰(zhàn)略思維。更多的工作是被動性應對和短期目標導向，而缺乏長遠發(fā)展的眼光和規(guī)劃。這讓我感到有些束手無策，而我更希望能夠主動參與到這個部門的戰(zhàn)略規(guī)劃中，更好地推進業(yè)務。

其次，在市場競爭日益激烈的當下，客戶需求也越來越多元化和多層次化。然而，作為一個銷售經(jīng)理，我們卻對這些復雜需求的挖掘和細化工作做的不夠。我認為，政企銷售團隊需要通過持續(xù)的市場調(diào)研和客戶溝通，深刻地理解客戶的需求，才能更好地為他們提供有針對性的解決方案。

最后，團隊協(xié)作與溝通也是一個關(guān)鍵問題。雖然我認為這個團隊中有一些很優(yōu)秀的銷售人員，但由于個人分工較細，合作度不夠高的情況也時有發(fā)生。我認為，年輕的銷售人員需要更好的團隊協(xié)作和溝通技巧，才能更快地成長和進步。

因此，我認為最有必要的是，政企銷售部門需要針對這些問題做出有效的改善措施。而作為這個部門的銷售經(jīng)理，我希望能夠有更多的時間和精力去嘗試解決這些難題。但現(xiàn)實情況是，由于公司的整體管理體系和調(diào)整，我的職務也在不斷調(diào)整中。面對這種情況，我不得不提早做出決定，以便找到更好的發(fā)展機會。

再次，向您表明我的決定，這也是對聯(lián)通公司和這個團隊的最大尊重。過去的日子里，我與這些同事攜手合作，一起奮斗，也在這里與領導們結(jié)下了不解之緣。相信離別并不意味著我們以后沒有交集，期待與您保持聯(lián)系，共同成長，共創(chuàng)未來。

最后，祝愿聯(lián)通政企銷售部門早日有所改變，更好地服務于客戶和實現(xiàn)自身發(fā)展。

此致

敬禮

聯(lián)通政企銷售經(jīng)理：XXX

日期：XXXX年XX月XX日

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聯(lián)通的辭職報告5篇

隨著社會水平的不斷提高，我們的價值觀也在不斷發(fā)生變化。在此情況下，很可能我們會選擇辭職。按照規(guī)定，這時無法避免要寫一份辭職申請書。需要注意的是，辭職申請書是勞動者以書面形式通知用人單位解除勞動合同的一種方式。那么，是否有統(tǒng)一的辭職申請書模板呢？或許您可以查看一下“聯(lián)通的辭職報告”，這可能會幫助到您，進而為大家提供一些幫助。

聯(lián)通的辭職報告(篇1)

尊敬的xx領導：

您好！

首先很遺憾在這個時候向公司正式提出辭職。

自20xx年進入公司以來，已整整6年，我很榮幸自己能夠成為xx家庭中的一員，并在這個充滿機遇和挑戰(zhàn)的職業(yè)里得到磨礪和鍛煉。在公司的6年，我很珍惜和熱愛這份工作，也很感謝公司領導長期以來對我的培養(yǎng)和關(guān)懷，讓我在人生炫耀的舞臺上每一次都能夠得到充分展示的機會。

隨著時間的推移，年齡的增大，我感覺自己肩上的責任和重擔越來越大，加上本身家庭的原因，很多東西讓我在工作上有了一種心有余而力難從心的感覺。雖然自始至終我覺得，一個人要發(fā)展，就需要不斷的適應和改變，而最大的改變無非就是學會適應，適應新環(huán)境，適應新發(fā)展。在經(jīng)過長時間的努力之后，我發(fā)現(xiàn)自己在各方面還是很難做到這一點，也發(fā)現(xiàn)自己越來越難以勝任目前的這份工作，為了不影響公司的發(fā)展，考慮了許久，我決定辭去現(xiàn)在的工作。我的請求，希望公司領導能夠批準！同時非常感謝公司6年來對我的信任，感謝身邊的每一位同事對我的關(guān)心和幫助。我的辭職會給公司帶來一定的影響，也請xx多多諒解！

衷心的祝愿公司的業(yè)績蒸蒸日上，取得更大成功！

辭職人：xx

20xx年x月x日

聯(lián)通的辭職報告(篇2)

尊敬的領導：

您好！在這里，我想向您報告一個消息：我決定辭去聯(lián)通政企銷售經(jīng)理的職務。

這個決定并不是來自突然的沖動，而是經(jīng)過我深思熟慮的結(jié)果。在過去的幾年里，我一直在聯(lián)通公司任職，參與了許多政企客戶的項目推進，實現(xiàn)了不少出色的業(yè)績。但是，身處在這個崗位上，我也深感到了一些薄弱環(huán)節(jié)，許多問題亟需解決。

首先，我覺得一個企業(yè)的愿景和長遠規(guī)劃非常重要。但在目前的環(huán)境下，聯(lián)通政企銷售部門缺少這樣的戰(zhàn)略思維。更多的工作是被動性應對和短期目標導向，而缺乏長遠發(fā)展的眼光和規(guī)劃。這讓我感到有些束手無策，而我更希望能夠主動參與到這個部門的戰(zhàn)略規(guī)劃中，更好地推進業(yè)務。

其次，在市場競爭日益激烈的當下，客戶需求也越來越多元化和多層次化。然而，作為一個銷售經(jīng)理，我們卻對這些復雜需求的挖掘和細化工作做的不夠。我認為，政企銷售團隊需要通過持續(xù)的市場調(diào)研和客戶溝通，深刻地理解客戶的需求，才能更好地為他們提供有針對性的解決方案。

最后，團隊協(xié)作與溝通也是一個關(guān)鍵問題。雖然我認為這個團隊中有一些很優(yōu)秀的銷售人員，但由于個人分工較細，合作度不夠高的情況也時有發(fā)生。我認為，年輕的銷售人員需要更好的團隊協(xié)作和溝通技巧，才能更快地成長和進步。

因此，我認為最有必要的是，政企銷售部門需要針對這些問題做出有效的改善措施。而作為這個部門的銷售經(jīng)理，我希望能夠有更多的時間和精力去嘗試解決這些難題。但現(xiàn)實情況是，由于公司的整體管理體系和調(diào)整，我的職務也在不斷調(diào)整中。面對這種情況，我不得不提早做出決定，以便找到更好的發(fā)展機會。

再次，向您表明我的決定，這也是對聯(lián)通公司和這個團隊的最大尊重。過去的日子里，我與這些同事攜手合作，一起奮斗，也在這里與領導們結(jié)下了不解之緣。相信離別并不意味著我們以后沒有交集，期待與您保持聯(lián)系，共同成長，共創(chuàng)未來。

最后，祝愿聯(lián)通政企銷售部門早日有所改變，更好地服務于客戶和實現(xiàn)自身發(fā)展。

此致

敬禮

聯(lián)通政企銷售經(jīng)理：XXX

日期：XXXX年XX月XX日

聯(lián)通的辭職報告(篇3)

尊敬的各位領導：

天要下雨，娘要嫁人，生死有命，富貴在天。本來我想在培養(yǎng)我的移動公司將我青春熱血全部射出，把我的靈魂與肉體全部獻給聯(lián)通公司，但是工作是殘酷的，生活是現(xiàn)實的，工作的摧殘，客戶的蹂躪，讓我心力交瘁，肺火腎虛，精神力和持久力也急劇下降，套用國內(nèi)某性藥廣告上的一句話，過去十幾分鐘，現(xiàn)在幾分鐘，我每每只能在夢里去找尋那久已失去的男子漢威力。

當然了，俺的工作就是讓客戶蹂躪，領導盤剝，這自是做小弟的本份，無可厚非，在培訓時候不也說過，用我的服務，換你的滿意，這也同樣是俺家附近洗頭房的口號，俺也是十分認可的。但望遠看過去身邊一個個兄弟都飛黃騰達了，都揮金如土了，尤其看著他們摟著小妞，四處閑逛，俺這心里咋就跟火燒似的哩？往近看看著公司正式員工，喝著茶水，嘮著閑磕，每月拿著15%的房貼，車貼，5、6百的高溫費，幾千幾萬的工資獎金，雖然俺娘跟我說過，不該看不看，不該想的不想，但是俺總是在這心里偷偷琢磨著，同樣是聯(lián)通公司，但這人與人的差距咋就這么大尼？

今天18，明天40，時不我待，孔子也曾站到山頂上狂吼：“時間過的快?。　惫居虚L遠的企業(yè)文化，給俺定下了宏大的職業(yè)生涯目標，前途光明都晃的俺掙不開眼了，當然了，直到現(xiàn)在也沒有睜開過?？砂尘涂床幻靼?，你們讓我做這做那已經(jīng)都3年多咧，咋毫無動靜哩，俺家鄰居的小姑娘都從青春的少女都變成了孩他娘了，可俺咋仍然懷才不遇哩，等俺年老色衰的時，被聯(lián)通公司一腳踢開，那有誰還給俺錢吶？

因此本人因為個人原因，揮淚離開已經(jīng)服務多年的聯(lián)通公司，請求領導批準。

此致

敬禮

申請人：xxx

日期：20xx年xx月xx日

聯(lián)通的辭職報告(篇4)

尊敬的領導：

從20xx年初至今，進入公司工作兩年的時間里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。

在過去的兩年里，我在公司里工作的很開心，感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，同時在公司里也學會了如何與同事相處，如何與客戶建立良好關(guān)系等方面的東西。并在公司的過去兩年里，利用公司給予良好學習時間，學習了一些新的東西來充實了自己，并增加自己的一些知識和實踐經(jīng)驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!

在經(jīng)過20xx年下半年的時間里，公司給予了很好的機會，讓自己學習做市場方面的運作，但由于自己缺乏市場等方面的經(jīng)驗，自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發(fā)，自己身感有愧公司的兩年的培養(yǎng)。

由于我個人感覺，我在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺滿意，感覺有些愧對公司這兩年的照顧，自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻，也由于自己感覺自己的能力還差的很多，在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以，經(jīng)過自

聯(lián)通的辭職報告(篇5)

尊敬的領導：

您好！今天，我要向您提交我的辭職報告。讓我在這里向您表明，這并不是一個輕率的決定。經(jīng)過深思熟慮，我才做出了這樣的決定。我想，這可能是我工作生涯的一個轉(zhuǎn)折點，一個我必須要面對的現(xiàn)實。

在這三年的工作時間內(nèi)，我非常榮幸能夠加入聯(lián)通這個團隊，在這里遇到了很多優(yōu)秀的同事，學到了很多寶貴的經(jīng)驗，也收獲了一些成就。在這里，我學會了如何更好地溝通交流，如何合作，如何處理問題。我認為，這些都是我人生中非常寶貴的財富，將會影響我的一生。

雖然聯(lián)通給我?guī)砹撕芏嗪锰幒蜋C會，在這里也有一些美好的回憶，但我還是決定離開。雖然這個決定對我來說很困難，但我相信這是一個邁向更好未來的必要而重要的步驟?，F(xiàn)在，我想和您分享一些理由：

首先，我現(xiàn)在感覺已經(jīng)到了一個瓶頸期。我需要從一些新的機會中尋找更多的挑戰(zhàn)和成長。雖然聯(lián)通對我這些年來提供了很多培訓和升職機會，但我覺得已經(jīng)到了一個頂峰。我需要一個更廣泛的視野和更高的成長空間來追求我的夢想。

其次，我認為，公司的工作環(huán)境已經(jīng)不再適合我。我希望對我工作的時候更自由自在，更有主人翁精神。這并不是因為聯(lián)通的工作環(huán)境不好，而是因為我的性格和處事方式與公司的文化、管理哲學開始產(chǎn)生了沖突。所以，我認為這時候分手是最好的選擇。

最后，我希望有機會創(chuàng)造出更大的價值。我相信，我的才能和經(jīng)驗有助于我在未來成為一位優(yōu)秀的職業(yè)人士，成為一個創(chuàng)造出更大價值的人。而這可能需要我離開聯(lián)通去尋找一些新的機遇和挑戰(zhàn)。

總之，我要感謝聯(lián)通公司給我這些年來提供的機會和支持。在我離開之前，我將完成所有的工作，保證公司不因我的離開受到任何影響。我希望，我的辭職能給公司帶來更好的發(fā)展，也希望我未來也能取得更好的成績。最后，再次感謝您對我的支持和關(guān)心。

聯(lián)通辭職報告十一篇

希望這份“聯(lián)通辭職報告”能夠滿足您的需求，一步一個腳印努力向著目標前進吧。常言道，實踐出真知，當我們落實一項工作時。需要使用報告的情況越來越多，編寫報告，可以為下階段的工作確立合理的目標和方向。

聯(lián)通辭職報告 篇1

聯(lián)通營業(yè)員辭職報告

篇一

職員xx因個人緣故特向xx信息產(chǎn)業(yè)有限公司提出辭職申請，謝謝貴公司近一年來對我的照顧，在xx這樣的大家庭中學到了在學校中沒有學到的經(jīng)驗，給了我一個人生鍛煉和升華的平臺，感謝xx近一年來對我照顧。

隨著對貴公司在xx代維工作的進展，發(fā)現(xiàn)我自身與貴公司有很多相矛盾的地方，為不影響貴公司在xx代維工作的利益，使公司業(yè)績再上一層樓，決定向貴公司辭職。

在xx我也感受到了一方有難八方來助的無私精神，對于災難家庭我們進行了捐款，雖然車水杯薪，但至少我們做了，在面對困難時總是有領導的親切關(guān)問，對于我們員工來說這是多么幸福和感動的事情，再次感謝在困難時領導對的關(guān)心和照顧。

經(jīng)過深思熟慮決定向xx中心的領導和總公司人事部提請辭職，決定在2011-2-14號星期四離職，并做好各項事宜的交接和安排，忘準批，再次感謝各位領導。

篇二

敬愛的XX公司各位領導：

去年底開始，去與留這二字，在我心里一直反復。直到我想到了這句話“當您在很難作出選擇的時候，您必須尊重發(fā)自你內(nèi)心的聲音”。當初進入公司時您對我的滿懷期許。而我自持在外企呆過，做事條理清晰，對自已充滿信心，看不到自已的短處。想起這些至今令我汗顏。

記得當時我在工作上遇到困難與挫折，我與我夫人商量準備離開公司時。我夫人一句意味深長的話讓我留了下來。她說：“您先呆著看看，有的時候壞事它也末必是壞事”。我現(xiàn)在得感激她，因為現(xiàn)在看來，她的話是對的。是她的這句話，使我在工作之余每天都在反省自已的不足之處，并想辦法加以彌補。我終于明白了一個道理，一個人在反省中不斷完善和超越自我是多么的重要。

it是一個技術(shù)性很強的行業(yè)，個人曾經(jīng)歷過一個又一個開發(fā)工具從受到大家的追捧到被冷落。最后我發(fā)現(xiàn)，我應抓住其中的一些基礎的，和永恒的不變因素，即便人人都有權(quán)力去選擇他感興趣的部分。因此我努力的找到了自已的興趣與擅長。并不斷努力的學習。

在這三年的工作時間里曾經(jīng)有過的激情，迷惘，彷徨，和溫暖，感悟，奮進。父親交給我的堅毅，誠實的心態(tài)使我在這些過程中堅難的走了過來，并在工作中，生活中不斷的修正自已，努力的提高自已的認識。我也并因此而重拾生活的信心。

回首過去,當我想到“要有足夠的胸懷來接受你不能改變的事情,要有足夠的勇氣來改變你能改變的事情,要有足夠的智慧來區(qū)分二者的不同.”時,我恍然大悟,原來是因為自已的胸懷不夠.人生無法重來,但是可以隨時重新來,我有選擇的權(quán)力……

曾記起研究開發(fā)部的朝氣，熱情。技術(shù)工程部的'和諧，沉穩(wěn)，責任。這些都給我留下難以磨滅的印象，它已深深的印在我的腦海里，也必將讓我時常想起一起共事過的各位同仁。

最后我發(fā)自內(nèi)心地感謝和一起工作過的同仁，我曾經(jīng)和他們度過了一段非?？鞓返模钗译y忘的時光。

感謝您這幾年來對我的厚愛，對我自身存在缺點的包容，以及對我在工作中所犯錯誤的指正。您那顆正直的心，滿懷激情的人生態(tài)度、寬廣的胸懷、機敏的處事方式、必將令我受用終身。

此致

敬禮!

辭職人：xxx

20x年xx月xx日

篇三

各位領導：

加盟博客網(wǎng)半年多來，甲方乙方互有失望。繼續(xù)呆下去，恐怕就會彼此誤傷甚至傷害了，所以，離開是唯一明智的選擇，也只有這樣今后大家行走江湖才不至于反目成仇。

離開博客網(wǎng)后，我會恪守勞動合同中有關(guān)競業(yè)限制的約定，在限制期內(nèi)不會進入與博客網(wǎng)存在直接競爭關(guān)系的企業(yè)，也不會從事與博客網(wǎng)有競爭關(guān)系的業(yè)務。

希望各位領導批準我的離職申請，并在7-10個工作日內(nèi)完成工作交接。

作為一個要走的人，對于博客網(wǎng)的發(fā)展有幾點管窺之見，供各位領導參考：

老方憑借多年關(guān)注IT行業(yè)所積累的功力，敏銳地看到了博客發(fā)展的大趨勢，并義無反顧地舉起了web 2.0的革命大旗，占據(jù)了web 2.0的發(fā)展先機。但從博客網(wǎng)的發(fā)展看，老方在從一個IT評論家轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋€成功的企業(yè)家方面還有很長的路要走，好在他是個勤奮且具有良好學習能力的人。希望諸君能夠伴隨他一起成長。

沈楓臨危受命，博客網(wǎng)終于有了一個能夠把公司各個業(yè)務當成一個整體來看的高層領導，這實在是件幸運的事。以博客網(wǎng)今天的局面，沈楓要進行的業(yè)務整合是一項非常艱巨的任務，希望諸君能夠多給他支持與配合，更希望老方能給他足夠的時間、耐心和做事的空間。

博客網(wǎng)的成功最終將取決于能否探索和證明一種新的商業(yè)模式，在這個過程中，形成博客網(wǎng)與博客用戶的共同利益關(guān)系是關(guān)鍵問題。內(nèi)容建設的調(diào)整應是第一步，即便博客網(wǎng)要做博客門戶也不應是現(xiàn)在這個樣子——頻道需要徹底地博客化、社區(qū)化。編輯的工作不應是copy、paste，而是設法組織、引導和激勵用戶進行各種形式的原創(chuàng)

客網(wǎng)要邁向Nasdaq，收入關(guān)是必須要過的。目前的內(nèi)容調(diào)整過程中，一些具有商業(yè)價值的頻道可能會被部分甚至全部外包，此舉對日后的廣告銷售可能會有不利影響;最近一段時間以來，中國移動、中國聯(lián)通和中國電信以整頓業(yè)務為名開始了針對SP的削藩運動，博客網(wǎng)在這個時刻大舉拓展無線和電信增值業(yè)務，多少有點在收官階段開局的味道。這些風險還望各位有關(guān)領導審慎考量。

衷心祝愿博客網(wǎng)和各位能夠獲得最后的成功!

聯(lián)通辭職報告 篇2

尊敬的領導：

您好！

經(jīng)過深思熟慮，我決定辭去聯(lián)通政企銷售經(jīng)理一職。

我來到聯(lián)通公司已經(jīng)有五年了，這些年來我一直在政企銷售領域工作。在這段時間里，我經(jīng)歷了公司的風風雨雨，也參與了許多銷售項目的洽談和合作，收獲了不少經(jīng)驗。但是，隨著時間的推移和工作的深入開展，我對自己的職業(yè)規(guī)劃和未來發(fā)展逐漸有了清晰的認識和思考。

首先，我認為聯(lián)通公司是一家優(yōu)秀的企業(yè)，具有很強的品牌優(yōu)勢和市場競爭力。但是，隨著行業(yè)的快速發(fā)展和市場的變化，外部環(huán)境也在不斷變化，公司需要更加靈活、快速的變革和創(chuàng)新。然而，在我所處的政企銷售團隊中，由于種種原因，往往存在保守、守舊的想法和作風，無法及時響應市場的變化和客戶的需求。我作為這個團隊的一員，感到有些束手無策，也漸漸產(chǎn)生了職業(yè)疑慮和焦慮。

其次，我想提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和人際交往能力，更好地拓展自己的人脈和資源，尋找更廣闊的發(fā)展空間。政企銷售工作需要有很強的商業(yè)敏感度和客戶溝通能力，也需要不斷地更新和學習市場知識和技能。而我覺得現(xiàn)在的工作和環(huán)境已經(jīng)不能很好地滿足我這方面的需求和期望。

最后，我認為個人的職業(yè)發(fā)展需要有適當?shù)淖兓屯黄?。在?lián)通公司工作五年，我感到自己已經(jīng)達到了一個瓶頸期，需要有新的機遇和挑戰(zhàn)來推動自己的進一步發(fā)展。當然，這并不是對公司的不滿或不尊重，而是一種職業(yè)思考和選擇。

因此，我決定辭去聯(lián)通政企銷售經(jīng)理一職，在這里向公司和領導們表達我的感謝和敬意。這些年來，我得到了公司的培養(yǎng)和賞識，也結(jié)識了許多優(yōu)秀的同事和朋友，在工作中收獲了很多珍貴的經(jīng)驗和知識。我相信，這些都將對我未來的職業(yè)生涯產(chǎn)生重要的影響和幫助。

最后，我衷心祝愿聯(lián)通公司越來越好，在未來的發(fā)展道路上取得更高的成就和輝煌。

謝謝！

此致

敬禮！

敬禮！

（簽名）

年 月 日

聯(lián)通辭職報告 篇3

尊敬的XX領導：

我是XX，目前擔任聯(lián)通政企銷售經(jīng)理，本著對公司、對自己負責的態(tài)度，我向您遞交辭職報告，離職時間為XX。

我在聯(lián)通工作了XX年，對于公司的文化和價值觀有了深刻的認識和理解，并且在工作中也得到了同事和領導的認可和支持，我非常感謝大家的幫助和信任。

然而，隨著我個人成長和職業(yè)發(fā)展的需要，我認為需要嘗試新的工作領域和挑戰(zhàn)，這也是我為什么決定離開聯(lián)通的原因之一。同時，公司的業(yè)務發(fā)展也面臨著新的挑戰(zhàn)和機遇，在這個動蕩和變革的時期，我認為需要更加優(yōu)秀的人才去應對和把握，我希望我離開聯(lián)通也能夠給公司創(chuàng)造更多機會和可能。

我在聯(lián)通的工作經(jīng)歷和成果得到了廣泛的認可，我特別感謝您的信任和指導，這對我的成長和職業(yè)發(fā)展帶來了巨大的幫助。我將永遠記得聯(lián)通打下的基礎和歷練，這將成為我人生道路上的寶貴財富。我相信離開聯(lián)通之后，我依舊能夠為社會和企業(yè)做出更大的貢獻。

最后，我希望離職不是終點，而是新的起點，之后我還要更加努力，創(chuàng)造更多的價值和成果。

再次感謝您和團隊對我的幫助和支持！

祝愿聯(lián)通在未來的發(fā)展中越來越好！

敬禮！

XX

聯(lián)通政企銷售經(jīng)理

XX年XX月XX日

聯(lián)通辭職報告 篇4

聯(lián)通職工辭職報告

親愛的領導：

我向您呈交這份辭職報告，以表達我離開聯(lián)通集團的決心和原因。首先，我要感謝您給予我在公司發(fā)展的機會及多年來的培養(yǎng)。然而，在深思熟慮后，我認為我個人的職業(yè)發(fā)展需要轉(zhuǎn)變，這是我離開的理由。

首先要說明的是，我加入聯(lián)通集團的這段時間，我獲得了很多寶貴的經(jīng)驗和知識。這些經(jīng)驗使我受益匪淺，我將會永遠懷念在公司的每一個時刻。與公司內(nèi)的同事們共事，我不僅體驗到了團隊合作的重要性，還學到了如何克服挑戰(zhàn)和應對各種復雜情況。這些技能將在我未來的職業(yè)生涯中發(fā)揮重要作用。

然而，對我來說，職業(yè)生涯應該是多樣化的，并且需要不斷尋找新的機會和挑戰(zhàn)來提升自身素質(zhì)。在聯(lián)通集團的日子里，雖然收獲了很多，但是我也有一些難以言表的不滿和遺憾。首先是公司的晉升機制相對較為緩慢，無論是在工資待遇上，還是在晉升職位上，公司的決策似乎遲遲未能跟上我在工作上付出的努力和取得的成績。這讓我開始質(zhì)疑自己在公司的發(fā)展空間和前途。

另外一點是公司的工作環(huán)境和文化。近年來，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的興起給傳統(tǒng)通信行業(yè)帶來了很大的沖擊。與此同時，聯(lián)通集團的工作文化似乎沒有及時適應這一變革，過分強調(diào)規(guī)章制度，而忽略了員工的創(chuàng)新和靈活性。這導致了公司的執(zhí)行效率和創(chuàng)新能力不足，作為一個渴望發(fā)展的年輕職員，我很難在這樣的環(huán)境中找到自我突破和發(fā)展的機會。

在考慮到以上因素的基礎上，我決定離開聯(lián)通集團，并尋求其他的職業(yè)發(fā)展機會。我相信，在當今競爭激烈的社會中，只有不斷自我調(diào)整并追求個人理想，才能不斷進步并取得成功。我會努力尋找一個更加適合自己發(fā)展的環(huán)境，一個能夠更好地發(fā)揮我的才華和潛力的公司。

最后，我要再次感謝您和公司對我的支持和幫助。我將帶著對這里的回憶與感激走出這扇門，開始新的旅程。愿公司運營得更加出色，我也會時刻關(guān)注并為之驕傲。

感謝您的諒解和支持。

此致

敬禮

xxx

聯(lián)通辭職報告 篇5

尊敬的領導：

您好！我是聯(lián)通政企銷售部門的銷售經(jīng)理XXX。在此向您呈報我辭去聯(lián)通政企銷售經(jīng)理一職的辭職報告。

首先，我要感謝公司給予我的機會和信任。在過去的五年時間里，我一直在聯(lián)通政企銷售部門工作，盡職盡責地履行著我的職責。在這段時間里，我得到了公司領導和同事們的支持與理解，也得到了一定的成績。但是，最近我經(jīng)過深思熟慮，決定辭去這個職位，并尋求新的發(fā)展機會。

我選擇離開的原因不僅僅是為了個人的發(fā)展，也是對工作環(huán)境和職業(yè)規(guī)劃的思考。目前，隨著信息技術(shù)的快速發(fā)展和市場競爭的日益激烈，聯(lián)通政企銷售部門所承擔的責任和壓力逐漸增大。雖然我一直盡力克服各種困難和挑戰(zhàn)，但是我發(fā)現(xiàn)，在現(xiàn)有的職位上已經(jīng)達到了自己的發(fā)展瓶頸。我希望能夠在新的工作崗位上，面對更大的挑戰(zhàn)，拓展自己的知識和技能，為公司創(chuàng)造更多的價值。

同時，對于個人發(fā)展來說，我也需要擁有更多的自由和空間，去追求自己的職業(yè)目標。通過與客戶和合作伙伴的溝通交流，我深感自己在市場策劃、業(yè)務拓展和團隊管理方面有一定的潛力和優(yōu)勢，但是在現(xiàn)有崗位上一直無法充分發(fā)揮。因此，我希望能夠從事更加貼近我的專業(yè)和興趣的工作，發(fā)揮自己的潛力和能力，實現(xiàn)個人的職業(yè)追求。

在這里，我要對公司領導和同事們表示衷心的感謝和歉意。感謝公司對我的培養(yǎng)和關(guān)懷，感謝領導和同事們的支持和幫助。在以后的工作中，我將繼續(xù)努力提升自己，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

最后，我再次向公司提出辭去聯(lián)通政企銷售經(jīng)理職位的申請，我請求公司領導能夠批準我的辭職申請，并在合適的時間安排離職手續(xù)。我希望公司能夠繼續(xù)保持與我良好的溝通和合作，我愿意積極配合公司的安排，確保離職期間的工作順利進行。

再次感謝公司給予我的機會，祝愿公司在未來的發(fā)展中取得更大的成功！

敬禮！

XXX

聯(lián)通辭職報告 篇6

尊敬的公司領導：

本人于2022年6月1日正式向公司提交辭職報告，請公司予以批準。

我在公司工作的這幾年中，深刻地感受到了公司對員工的關(guān)愛與支持。在公司的這段時間里，我不僅獲得了更多的職業(yè)技能，還收獲了許多值得珍藏的人生經(jīng)驗。尤其是在今年新冠疫情期間，公司通過多種方式關(guān)心員工的生產(chǎn)和生活，讓員工感受到了家一般的溫暖。在這里，我謹代表自己，也代表所有員工，向公司表示感謝。

然而，考慮到個人職業(yè)發(fā)展和家庭原因，本人不得不做出離開公司的決定。我和我的家人在家鄉(xiāng)有一些生意，需要我回去處理一些事務。同時，我也想在家鄉(xiāng)開創(chuàng)一番事業(yè)和未來，放眼更廣闊的天地，實現(xiàn)更加宏偉的人生理想。我深知，這個決定對公司和我的同事們來說都會造成一些不便，因此也十分感謝公司和同事們過去給予我的包容和支持。

在這份辭職報告中，本人還要就如何順利離開公司提出一些具體的請求：首先，希望公司能按規(guī)定處理我在公司的各項社會福利保險，以便順利離開；其次，希望公司能認真?zhèn)潺R相關(guān)離職手續(xù)，保證我在離開前有充分的時間整理自己的工作證照和備份資料；最后，希望公司和我的同事們能夠理解并支持我的決定，共同努力保持良好的合作關(guān)系，并為公司和員工的未來發(fā)展創(chuàng)造更好的條件和機會。

在這里，再次表達我對公司、領導和同事們的感謝。我相信，公司和我的同事們會繼續(xù)創(chuàng)造更美好的明天，讓我們攜手并進，共同進步。

謹以此報告，請領導和同事們批準。

此致

敬禮

辭職人（簽字）：

2022年6月1日

聯(lián)通辭職報告 篇7

聯(lián)通職工辭職報告

親愛的領導和同事們：

我懷著無比復雜的心情，寫下這封辭職報告。作為一名聯(lián)通職工在公司度過了多年，我感到非常榮幸與自豪。然而，經(jīng)過深思熟慮，我決定提出辭職，結(jié)束我在聯(lián)通的職業(yè)生涯。

首先，我要感謝公司給予我的機會和培養(yǎng)。加入聯(lián)通后，我受益于公司完善的培訓體系和廣闊的發(fā)展空間。公司始終重視人才的培養(yǎng)，并為員工提供了豐富多樣的學習和成長機會，這使得我在職業(yè)道路上取得了長足的進步。

然而，最近幾年發(fā)生了一些改變，觸動了我對于工作和生活的觀念。首先，公司的組織結(jié)構(gòu)變得越來越龐大和復雜，決策層與基層之間的溝通和協(xié)調(diào)出現(xiàn)了問題。這使得工作效率下降，許多決策需要經(jīng)過多輪審批，導致項目進展緩慢。

其次，公司的工作壓力也逐漸增大。隨著移動互聯(lián)網(wǎng)的迅猛發(fā)展，業(yè)界競爭變得異常激烈。公司要求員工不僅在業(yè)績上有所突破，還需要不斷增加工作時間和工作強度。這種高強度的工作狀態(tài)讓我感到身心俱疲，無法找到平衡。

此外，我發(fā)現(xiàn)我對我的工作缺乏熱情。這并不是因為公司的工作環(huán)境或同事們的支持有問題，而是我發(fā)現(xiàn)我的職業(yè)追求和公司的發(fā)展目標并不完全契合。我渴望能夠在一個更具挑戰(zhàn)性和開放性的環(huán)境中發(fā)展自己的職業(yè)生涯。

盡管我做出了這個決定，但我仍然感到愧疚。我深知離開聯(lián)通將意味著放棄了許多我在這里所獲得的機會和成就。盡管如此，我相信每個人都有一個屬于自己的方向和舞臺，只有找到適合自己的地方，我們才能充分發(fā)揮自己的潛力。

我想對公司的領導和同事們表達我最真誠的謝意。感謝你們在我職業(yè)生涯中給予我的支持和鼓勵。我將永遠銘記在心，并且會繼續(xù)努力追求自己的夢想和目標。

最后，我希望聯(lián)通能夠越來越好。我相信公司的未來將更加美好，能夠取得更大的成就。我衷心祝愿公司在激烈的市場競爭中取得更大的成功。

再次感謝公司的培養(yǎng)與關(guān)懷！祝愿聯(lián)通繁榮昌盛，祝愿大家在各自的崗位上都能取得更大的成就！

此致

敬禮

XX

聯(lián)通辭職報告 篇8

尊敬的領導：

我是聯(lián)通公司的一名員工，現(xiàn)在我站在辭職的十字路口上，希望通過這個辭職報告向公司表達我的決定和對過去工作的總結(jié)。我在聯(lián)通公司工作了五年，這五年的時光給予了我很多寶貴的經(jīng)驗和機會，我深深地感謝公司為我提供的平臺和培養(yǎng)機會。

首先，我想表達一下我對聯(lián)通公司的感激之情。在這五年里，我得到了很多機會去接觸不同的項目和團隊，這讓我快速成長和提升自己。公司的培訓和發(fā)展計劃也讓我不斷學習和提高，為我今后的職業(yè)發(fā)展奠定了堅實的基礎。此外，公司的文化和氛圍也非常良好，讓我感到溫暖和歸屬感。

然而，盡管我對聯(lián)通公司的感激之情溢于言表，但我認為現(xiàn)在是時候追尋我的個人發(fā)展和職業(yè)目標了。這是一個艱難的決定，我也曾多次思考和衡量過。在過去的幾個月里，我認真思考了一下自己的職業(yè)規(guī)劃和未來的發(fā)展方向，我希望能夠在其他行業(yè)或公司中尋找新的機會和挑戰(zhàn)，以實現(xiàn)更大的突破和發(fā)展。

對于我的離職，我會盡力配合公司和團隊的交接工作，確保工作進展的平穩(wěn)過渡。我將把我在聯(lián)通公司積累的經(jīng)驗和知識傳授給接替我的同事，幫助他們更好地勝任工作。同時，我也希望公司能夠理解我的決定并給予支持和祝福。

在我離開之前，我想借此機會對我在聯(lián)通公司的工作進行一個總結(jié)和反思。在這五年里，我學到了很多專業(yè)知識和技能，也結(jié)識了一些優(yōu)秀的同事和領導。我曾經(jīng)參與過一些重要項目的開發(fā)和實施，在其中體會到了工作中的挑戰(zhàn)和成就。這些經(jīng)歷對我個人的成長和職業(yè)發(fā)展都有著積極的影響。

最后，我想再次表達對聯(lián)通公司的感謝和敬意。這段時間的工作經(jīng)歷讓我終身受益，我會將這份寶貴的經(jīng)驗和教訓帶到新的工作領域中去。我相信，在聯(lián)通公司的基礎上，我會在未來的職業(yè)生涯中邁出更大的步伐，并成為一名更出色的職業(yè)人士。

再次感謝公司的支持和培養(yǎng)，祝愿聯(lián)通公司在未來取得更大的成就和發(fā)展！

衷心的

XXX

聯(lián)通辭職報告 篇9

尊敬的公司領導：

您好！突然之間，我心中涌動著復雜的情緒，決定向您遞交辭職報告。在此之前，我想向您表達對公司近幾年的支持與感激之情。

首先，我認識到公司在市場競爭中的艱難處境以及行業(yè)的變革與發(fā)展。無論是電信運營商還是政企市場，都充滿了巨大的挑戰(zhàn)和機遇。公司在過去幾年中，通過持續(xù)的創(chuàng)新和變革，取得了長足的進步。在您的領導下，公司成功地調(diào)整了戰(zhàn)略，優(yōu)化了組織結(jié)構(gòu)，并取得了卓越的業(yè)績。作為聯(lián)通政企銷售經(jīng)理，我有幸參與并貢獻了一部分力量，對此我深感榮幸。

然而，盡管公司的業(yè)績不斷攀升，但由于個人的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展需求，我不得不做出艱難的決定，即離開公司。近期，我換位思考，認真審視了個人的職業(yè)發(fā)展路徑與公司的發(fā)展方向，經(jīng)過慎重權(quán)衡和深思熟慮，我決定尋求新的機會與挑戰(zhàn)，追尋我個人職業(yè)生涯中更廣闊的天地。

在與您合作的這段時間里，我學到了許多寶貴的知識和經(jīng)驗。公司給予了我廣泛的發(fā)展機會和舞臺，以及與各界人士溝通交流的機會，這些將是我人生中寶貴的財富。您的敦敦教誨，對我的職業(yè)成長起到了巨大的推動作用。我曾在這里實現(xiàn)了自我價值的提升，也找到了團隊協(xié)作中的快樂與成就感。誠如古人所云，“置之高地，自有千丈之志”，我即將離開公司，但這份積極向上的工作態(tài)度和團隊合作精神將伴隨我走向新的未來。

雖然我決定辭職，但我深知自己是一個人才的永久學生，我將時刻秉持著對工作極度熱愛的心態(tài)，不斷自我提升，期望在未來的工作中取得更好的成果。在離開之前，我鄭重表示，我將盡全力完成手頭正在進行的工作，并積極協(xié)助公司安排和培養(yǎng)新的銷售經(jīng)理。

最后，我衷心的感謝公司領導對我的培養(yǎng)與支持，也感謝團隊中每一位同仁的幫助與合作。我對公司的未來發(fā)展深表期待，并衷心祝愿公司在新的征程中取得更大的成就。

謝謝！

此致

敬禮

聯(lián)通政企銷售經(jīng)理李明

聯(lián)通辭職報告 篇10

尊敬的領導：

我是聯(lián)通政企銷售經(jīng)理，我在這里寫這封辭職報告，向您表明我的離職決定。在此之前，請允許我向您和公司表示我的感謝，因為您和公司為我提供了這段非常寶貴的工作經(jīng)驗，我在這些年里從中汲取了豐富的知識和經(jīng)驗。同時，我也很感謝您給我這個機會，讓我可以在公司為公司的發(fā)展做出貢獻。

但是，我認為我現(xiàn)在需要更多的發(fā)展空間和機會，需要更多的挑戰(zhàn)和機會來增加我的工作經(jīng)驗和知識。我已經(jīng)考慮了很長時間，認為對于我的職業(yè)發(fā)展和個人成長，我需要尋找新的機會和發(fā)展路徑。因此，我決定從公司辭職，為我的未來發(fā)展尋找更大的舞臺。

在我的任職期間，我盡己所能地完成了公司的各項任務，盡力達成了銷售目標，為公司賺取了豐厚的市場價值。我相信，公司基于當前的市場環(huán)境，已經(jīng)具備了更高的市場競爭能力。同時，我們團隊也在不斷學習和創(chuàng)新，為諸多客戶帶來了優(yōu)質(zhì)的服務體驗。

但是，在職業(yè)發(fā)展的路程中，我們總是要尋求更加廣闊的發(fā)展空間和機會。正如一句話所說：“天下沒有不散的宴席”，我相信我的勝任能力和工作態(tài)度已經(jīng)得到您和公司的認可，這將是我職業(yè)發(fā)展的最佳證明。

在此，我想再次向您和公司表示我的感謝。我將在剩余的時間里努力工作，完整地交接工作，并確保工作完成，并愿意協(xié)助公司做好接任者的工作交接工作。這將是我離開公司的最后一個承諾。

最后，我再次向您和公司表達我的感謝，祝愿公司和各位同事在未來的工作中取得更大的成功。

謹此致意，

劉朝陽

2021年7月2日

聯(lián)通辭職報告 篇11

尊敬的公司領導：

我是聯(lián)通政企銷售部門的銷售經(jīng)理XXX。以此信向您正式報告，我決定辭去我在公司的職務。首先，我要表示我的感謝，能夠在聯(lián)通這樣的優(yōu)秀企業(yè)工作是我人生中的一段寶貴經(jīng)歷，同時也是我個人成長的重要機會。

我加入聯(lián)通政企銷售部門已經(jīng)有五年之久，這段時間里，我從一個年輕的銷售代表逐漸成長為經(jīng)理，并在工作崗位取得了一些成績。這些成績的取得離不開公司領導的培養(yǎng)和部門同事的支持。我深感榮幸能夠站在聯(lián)通這樣的平臺上，與眾多優(yōu)秀的銷售人員一起努力奮斗，為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量。

然而，近期我深思熟慮后決定離開聯(lián)通，主要原因有以下幾點。

首先，我對自己的職業(yè)發(fā)展有更高的追求。雖然在聯(lián)通，我得到了良好的培訓和發(fā)展機會，但我認為自己的職業(yè)生涯需要更大的舞臺和更廣闊的發(fā)展空間。我希望有機會能夠接觸更多行業(yè)和領域，拓寬我的視野和經(jīng)驗，以達到更高的職業(yè)成就。

其次，我認為我的能力和潛力沒有得到充分的發(fā)揮和發(fā)展。雖然我一直努力工作并取得了一些成績，但我感覺自己的能力在目前的崗位上得不到充分的發(fā)揮。這令我感到遺憾，我相信在其他機會下，我能夠更好地發(fā)揮自己的潛力，取得更大的成就。

最后，我希望能夠更好地平衡工作與生活。在過去的時間里，由于工作的繁忙，我很難有時間陪伴家人和朋友，以及照顧自己的身體和心理健康。我希望能夠找到一個工作和生活更好平衡的機會，更好地照顧身心健康。

尊敬的領導，辭去職務是一個經(jīng)過深思熟慮的決定，我希望能夠在離開前做好交接工作，并盡力保證部門的順利運轉(zhuǎn)。我會將我的工作經(jīng)驗和知識傳承給接替我的人，并幫助他們盡快適應新的工作環(huán)境。由于我與聯(lián)通有著長久的合作關(guān)系，我愿意在合適的時候為公司提供必要的協(xié)助和支持。

最后，我要再次表達我的感謝和敬意。感謝公司領導的培養(yǎng)和信任，在我成長的道路上給予了許多幫助。我對這段經(jīng)歷將永遠懷有感激之心。

謝謝！

XXX

聯(lián)通辭職報告(精品8篇)

在現(xiàn)實生活中,需要使用報告的情況越來越多，報告具有語言陳述性的特點。一般報告是怎么寫的呢？想要了解“聯(lián)通辭職報告”的專業(yè)知識不要錯過幼兒教師教育網(wǎng)的編輯的整理，請將此頁收藏隨時追蹤最新信息！

聯(lián)通辭職報告(篇1)

尊敬的領導：

首先我要感謝公司給我提供的工作機會和培養(yǎng)，讓我在工作中有了很大的提升，并接觸到了不少業(yè)界先進的技術(shù)和思想。我深知，在一個新興的行業(yè)中擁有這樣一個平臺和資源，是非常重要和難得的。

但是，在經(jīng)過深思熟慮后，我決定提交我的辭職報告。我的決定并不是輕易做出的，經(jīng)過多方考慮和斟酌，我認為現(xiàn)有的工作不能滿足我的職業(yè)追求和發(fā)展需要。根據(jù)我對公司成長軌跡的觀察和對市場的了解，在當前激烈的競爭環(huán)境下，我認為公司還需要做出更多的努力和革新來適應行業(yè)發(fā)展趨勢。

以下是我辭職的主要原因：

工作職責不匹配：在我的工作中，我發(fā)現(xiàn)很多時候公司的決策并不總是因為客戶的需求而制定。而是半路而廢，不斷變更方向，導致我常常做了很多無用功。我覺得公司需要更多的靈活性，聚焦于客戶需求，而不是過于理論化或者教條化的思考方式。

激勵機制不完善：我發(fā)現(xiàn)公司在激勵和獎勵機制上有待提高，經(jīng)常派發(fā)一些普通的獎金和感謝信，對于創(chuàng)新和進步非?？犊乇磉_了感激之情，但卻不夠松散或有彈性，不能充分調(diào)動員工的積極性和創(chuàng)造力，這可能影響到員工的個人發(fā)展和創(chuàng)新思維。

工作機會有限：我覺得在公司的業(yè)務規(guī)劃中，獲得更多的資源和機會的人主要來自于內(nèi)部關(guān)系，而不是能力和貢獻。我想要一個能夠充分發(fā)揮自己技能、展示個人能力和成就的工作環(huán)境，而現(xiàn)在的工作情況并不能滿足我的需要。

以上是我辭職的主要原因，我非常感激公司在這些年來對我的培養(yǎng)和厚愛。我相信通過自己的努力和追求，必然能夠找到更適合我自己的工作機會，也希望公司能夠進一步提高自身的素質(zhì)和實力，更好地把握住當前的機會和發(fā)展潮流。祝公司蒸蒸日上，前程似錦！

此致

敬禮

結(jié)尾簽名：XXX

日期：XXXX年XX月XX日

聯(lián)通辭職報告(篇2)

尊敬的XX公司領導：

您好！

我是XX公司的聯(lián)通政企銷售經(jīng)理XXX，經(jīng)過慎重考慮和認真思考，我決定向公司提出辭職申請，并在此向您呈交辭職報告，特請您批準。

回首過去X年來，我在公司度過了寶貴的時光。在這段時間里，公司的支持和幫助讓我能夠全身心地投入到工作中，取得了一定的成績，同時也積累了寶貴的工作經(jīng)驗。我深知，這些成績離不開公司領導和同事們的關(guān)心和支持，在此向你們表示最真誠的感謝！

然而，隨著個人職業(yè)規(guī)劃的變化和發(fā)展目標的調(diào)整，我認為辭職是我個人發(fā)展的必然選擇。首先，由于個人家庭原因，我需要更多的時間和精力投入到家庭生活中，盡職盡責地履行一個丈夫和父親的角色。其次，我也渴望從事其他跨行業(yè)的工作，通過新的挑戰(zhàn)和機會來實現(xiàn)自我價值的提升。我相信，通過辭職尋求其他機會，我將能夠更好地發(fā)展自己的職業(yè)生涯。

在這個過程中，我也深感對公司的辜負和愧疚。我對公司這段時間給予我的培養(yǎng)和關(guān)心深感感激，對于我的突然離職帶來的一些不便和困擾我深感抱歉。同時，我也想向公司提出一些建議，以期公司能夠在銷售領域進一步完善和發(fā)展：

首先，公司可以加強對銷售團隊的培訓和激勵，提高銷售業(yè)績。銷售是推動企業(yè)經(jīng)濟增長的重要驅(qū)動力，培養(yǎng)一支高素質(zhì)的銷售隊伍具有重要的戰(zhàn)略意義。加強銷售人員的培訓和技能提升，提高銷售人員的專業(yè)素養(yǎng)和銷售技巧，這將有助于增強銷售團隊的整體實力和業(yè)績。

其次，公司可以加大研發(fā)和推廣新產(chǎn)品的力度，擴大市場份額?？萍嫉牟粩噙M步，市場需求的不斷變化，要求企業(yè)不斷推出具有創(chuàng)新性的產(chǎn)品和服務，以滿足不同客戶的需求。因此，公司可以加大對研發(fā)和創(chuàng)新的投入，在市場上推出具有競爭力的新產(chǎn)品，提高公司的市場占有率和競爭力。

最后，公司可以進一步加強與客戶的溝通和合作，建立長期的合作關(guān)系。客戶是企業(yè)發(fā)展的基礎，建立長期的合作關(guān)系對于公司的持續(xù)發(fā)展具有重要意義。因此，公司可以加強與客戶的溝通和合作，了解客戶的需求和意見，并根據(jù)客戶的反饋進行調(diào)整和改進，不斷提升產(chǎn)品和服務的質(zhì)量和滿意度。

尊敬的領導，我想再次表示對公司的感謝和愧疚之情。我辭去聯(lián)通政企銷售經(jīng)理職務，是出于對個人發(fā)展和家庭的考慮，同時對公司的發(fā)展也提出了一些建議。希望公司能夠理解并接受我的辭職申請，并批準我順利離職。我愿意與公司做好交接工作，確保工作的順利進行。同時，我也希望能夠保持與公司的聯(lián)系，為公司的發(fā)展盡一份力量。

最后，再一次感謝公司這段時間以來給予我的機會和關(guān)心，對公司的發(fā)展表示衷心的祝福！

謝謝！

此致，

敬禮

XXX

聯(lián)通辭職報告(篇3)

親愛的領導和同事們：

我懷著無比復雜的心情，寫下這封辭職報告。作為一名聯(lián)通職工在公司度過了多年，我感到非常榮幸與自豪。然而，經(jīng)過深思熟慮，我決定提出辭職，結(jié)束我在聯(lián)通的職業(yè)生涯。

首先，我要感謝公司給予我的機會和培養(yǎng)。加入聯(lián)通后，我受益于公司完善的培訓體系和廣闊的發(fā)展空間。公司始終重視人才的培養(yǎng)，并為員工提供了豐富多樣的學習和成長機會，這使得我在職業(yè)道路上取得了長足的進步。

然而，最近幾年發(fā)生了一些改變，觸動了我對于工作和生活的觀念。首先，公司的組織結(jié)構(gòu)變得越來越龐大和復雜，決策層與基層之間的溝通和協(xié)調(diào)出現(xiàn)了問題。這使得工作效率下降，許多決策需要經(jīng)過多輪審批，導致項目進展緩慢。

其次，公司的工作壓力也逐漸增大。隨著移動互聯(lián)網(wǎng)的迅猛發(fā)展，業(yè)界競爭變得異常激烈。公司要求員工不僅在業(yè)績上有所突破，還需要不斷增加工作時間和工作強度。這種高強度的工作狀態(tài)讓我感到身心俱疲，無法找到平衡。

此外，我發(fā)現(xiàn)我對我的工作缺乏熱情。這并不是因為公司的工作環(huán)境或同事們的支持有問題，而是我發(fā)現(xiàn)我的職業(yè)追求和公司的發(fā)展目標并不完全契合。我渴望能夠在一個更具挑戰(zhàn)性和開放性的環(huán)境中發(fā)展自己的職業(yè)生涯。

盡管我做出了這個決定，但我仍然感到愧疚。我深知離開聯(lián)通將意味著放棄了許多我在這里所獲得的機會和成就。盡管如此，我相信每個人都有一個屬于自己的方向和舞臺，只有找到適合自己的地方，我們才能充分發(fā)揮自己的潛力。

我想對公司的領導和同事們表達我最真誠的謝意。感謝你們在我職業(yè)生涯中給予我的支持和鼓勵。我將永遠銘記在心，并且會繼續(xù)努力追求自己的夢想和目標。

最后，我希望聯(lián)通能夠越來越好。我相信公司的未來將更加美好，能夠取得更大的成就。我衷心祝愿公司在激烈的市場競爭中取得更大的成功。

再次感謝公司的培養(yǎng)與關(guān)懷！祝愿聯(lián)通繁榮昌盛，祝愿大家在各自的崗位上都能取得更大的成就！

此致

敬禮

XX

聯(lián)通辭職報告(篇4)

尊敬的各位領導：

天要下雨，娘要嫁人，生死有命，富貴在天。本來我想在培養(yǎng)我的移動公司將我青春熱血全部射出，把我的靈魂與肉體全部獻給聯(lián)通公司，但是工作是殘酷的，生活是現(xiàn)實的，工作的摧殘，客戶的蹂躪，讓我心力交瘁，肺火腎虛，精神力和持久力也急劇下降，套用國內(nèi)某性藥廣告上的一句話，過去十幾分鐘，現(xiàn)在幾分鐘，我每每只能在夢里去找尋那久已失去的男子漢威力。

當然了，俺的工作就是讓客戶蹂躪，領導盤剝，這自是做小弟的本份，無可厚非，在培訓時候不也說過，用我的服務，換你的滿意，這也同樣是俺家附近洗頭房的口號，俺也是十分認可的。但望遠看過去身邊一個個兄弟都飛黃騰達了，都揮金如土了，尤其看著他們摟著小妞，四處閑逛，俺這心里咋就跟火燒似的哩？往近看看著公司正式員工，喝著茶水，嘮著閑磕，每月拿著15%的房貼，車貼，5、6百的高溫費，幾千幾萬的工資獎金，雖然俺娘跟我說過，不該看不看，不該想的不想，但是俺總是在這心里偷偷琢磨著，同樣是聯(lián)通公司，但這人與人的差距咋就這么大尼？

今天18，明天40，時不我待，孔子也曾站到山頂上狂吼：“時間過的快??！”公司有長遠的企業(yè)文化，給俺定下了宏大的職業(yè)生涯目標，前途光明都晃的俺掙不開眼了，當然了，直到現(xiàn)在也沒有睜開過?？砂尘涂床幻靼?，你們讓我做這做那已經(jīng)都3年多咧，咋毫無動靜哩，俺家鄰居的小姑娘都從青春的少女都變成了孩他娘了，可俺咋仍然懷才不遇哩，等俺年老色衰的時，被聯(lián)通公司一腳踢開，那有誰還給俺錢吶？

因此本人因為個人原因，揮淚離開已經(jīng)服務多年的聯(lián)通公司，請求領導批準。

此致

敬禮

申請人：xxx

日期：20xx年xx月xx日

聯(lián)通辭職報告(篇5)

尊敬的領導：

您好！

我是聯(lián)通政企銷售經(jīng)理，今天向您遞交辭職報告。

在聯(lián)通公司工作的這幾年，我收獲了很多，也成長了很多。通過對政企銷售領域的深入研究和探索，我能夠更好地理解客戶需求，不斷優(yōu)化工作方法，提高銷售業(yè)績。同時，在與客戶和團隊的溝通中，我也懂得了如何更好地溝通和協(xié)作，增強了團隊的凝聚力和向心力。

但是，在職業(yè)發(fā)展的道路上，我也需要不斷挑戰(zhàn)自己，探索更廣闊的發(fā)展空間。在我深思熟慮之后，我認為現(xiàn)階段我需要有更多的機會與更多的人接觸和交流，更好地提高自己的綜合素質(zhì)和能力。因此，我決定在此辭去政企銷售經(jīng)理的職務。

在此，我向公司和領導對我的支持和幫助表示由衷的感謝，尤其是與我共事的同事們，你們在我個人和職業(yè)成長的過程中給了我很多幫助和支持，使我更加成熟和自信。在今后的發(fā)展中，我仍將秉承聯(lián)通公司的價值觀念和工作理念，繼續(xù)為公司的快速發(fā)展貢獻自己的力量。

最后，再次表達我對聯(lián)通公司及其所有同仁的敬意和感激之情，并祝愿公司在未來的發(fā)展中越來越好。

敬禮！

XXXX年XX月XX日

聯(lián)通辭職報告(篇6)

尊敬的公司領導：

我懷著滿腔的感激和悔意，以及對過去幾年與您們共同度過的時光的珍惜，寫下這一封辭職報告。我不得不表示，這是我作為職業(yè)生涯中的一個重要轉(zhuǎn)折點，而這個決定也非常艱難。

回首過去的幾年，聯(lián)通公司為我提供了一個磨礪自我的舞臺，為我的職業(yè)生涯的騰飛奠定了基礎。我感謝您們給予我的機會和信任，讓我能夠在這個充滿競爭的行業(yè)中實現(xiàn)自己的夢想。我也深深感激那些與我一起工作的同事們，我們共同面對困難和挑戰(zhàn)，取得了一次次的成功。

然而，職業(yè)生涯中的每個人都需要不斷追求成長和變革，而我也不例外。我必須正視自己的職業(yè)規(guī)劃和個人發(fā)展的需求，并作出符合我個人發(fā)展目標的決定。雖然在聯(lián)通工作給了我許多機會，但卻無法滿足我的個人追求。

首先，我必須承認，聯(lián)通公司的企業(yè)文化與我的價值觀存在一定的不符合。我更加注重創(chuàng)造性和靈活性，而聯(lián)通公司以龐大的體系和規(guī)范性的操作為其特點。這種不合適的傾向?qū)ξ业膫€人成長和創(chuàng)新能力構(gòu)成了一定的阻礙。

其次，我認為我的個人技能和潛在能力在聯(lián)通公司的崗位上得不到充分發(fā)揮。盡管我曾經(jīng)擔任了不同職務和項目負責人的角色，但由于公司規(guī)模和保守的決策，我無法充分發(fā)揮自己的才能。我希望能夠?qū)ふ乙粋€更加具有挑戰(zhàn)性和發(fā)展空間的環(huán)境，以便更好地發(fā)展自己的職業(yè)生涯。

最后，我思考了個人生活的平衡和幸福感。聯(lián)通公司向我提供了許多機會，但同時也要求我付出非常大的努力和時間。長久以來，我一直忽視了家庭和個人的需求，我認為這不符合我的個人理念和家庭責任。因此，我希望能夠找到一個更加靈活和具有家庭友好型的職業(yè)環(huán)境。

尊敬的公司領導，我衷心希望您能夠理解我辭職的決定，并對我的離職表示諒解。在我離開之前，我愿意盡我最大的能力協(xié)助公司進行過渡，確保我的工作不會給公司造成任何負面影響。我對聯(lián)通公司以及給予過我?guī)椭椭С值母魑煌律罡懈屑?，并期待著未來我們保持良好的?lián)系。

最后，請接受我最誠摯的歉意和感謝。

祝工作順利，

XXX

聯(lián)通辭職報告(篇7)

尊敬的×××領導：

您好！我在公司工作已有多年，通過這些年的工作實踐和個人成長，我逐漸認識到自己的職業(yè)興趣和發(fā)展方向，并認為需要做出一些改變。因此，我決定辭去當前在公司的職務，并在此向您正式遞交辭職報告。

首先，我想對公司和領導給予我的關(guān)懷和支持表示衷心的感謝。在公司的這些年里，我受到了公司領導的悉心培養(yǎng)和指導，也得到了同事們的支持和幫助。這段時間的工作經(jīng)歷，對我來說，是寶貴的財富，我在工作中積累了大量的經(jīng)驗和知識，為我以后的職業(yè)生涯奠定了堅實的基礎。

然而，在工作的過程中，我逐漸發(fā)現(xiàn)我對該行業(yè)的熱情和興趣逐漸減退，無法再全身心地投入其中。經(jīng)過深思熟慮，我決定尋找一種更適合我的工作領域，將自己的職業(yè)發(fā)展帶入一個新的階段。

此外，個人家庭原因也是我考慮辭職的重要因素之一。家庭對我來說是最重要的支持和保障，我希望能夠在家庭中付出更多的時間和精力，與家人共度更多的時光。我相信，通過這次職業(yè)調(diào)整，我將能夠更好地平衡工作與家庭之間的關(guān)系，實現(xiàn)生活的更多平衡。

針對我即將離職所帶來的問題和影響，我會盡最大努力將工作交接好，確保不給公司帶來困擾和損失。我已經(jīng)向領導匯報并獲得了對接下來的工作交接流程的指導，將按照公司的規(guī)定和流程，做好相關(guān)的工作交接工作。

最后，再次對公司在我職業(yè)生涯中對我的培養(yǎng)和支持表示最誠摯的感謝。希望公司能夠理解我的決定，并且能夠順利通過這次變動。我相信，離職并不是結(jié)束，而是一個新的開始。我會繼續(xù)保持對公司的關(guān)注，并且期待有機會再次為公司服務。

衷心祝愿公司在未來的發(fā)展道路上取得更大的成功，感謝您一路的栽培和支持，祝福每一個同事都能在事業(yè)上獲得更好的發(fā)展。

此致

敬禮！

×××

日期：×××

聯(lián)通辭職報告(篇8)

尊敬的領導：

我很遺憾地要向您報告，因為一些個人原因，我決定辭去聯(lián)通政企銷售經(jīng)理的職務。

首先，我想借此機會表達我的感激之情。在過去的一段時間里，我有幸在聯(lián)通公司工作，和您一起努力工作，認識到了很多出色的同事和領導，收獲了很多寶貴的經(jīng)驗。在這個過程中，我得到了很多幫助和支持，您的領導方向一直鼓舞著我前進。我非常感激。

然而，最近一段時間，我越來越感到自己的工作和個人生活之間的生活平衡已經(jīng)被打破。我意識到，如果我繼續(xù)保持這樣的速度和壓力，我很可能會面臨身體和心理健康的問題。因此，我希望重新調(diào)整自己的生活方式，讓自己更健康、更平衡地過生活。

當然，我也能夠清楚地看到，我在聯(lián)通公司工作期間所積累的經(jīng)驗和知識將對我未來的人生和職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生深遠的影響。我將一直珍視它們，以便在未來的工作和生活中能夠更好地應用它們。

最后，請允許我致以最誠摯的道別和謝意。感謝您一直以來的支持和幫助，我離開聯(lián)通公司時，我驕傲地說，在這里工作是我生命中最值得的時光之一。我祝愿聯(lián)通公司未來的所有項目和發(fā)展都能夠獲得最大的成功。

此致

敬禮

XX

20xx年XX月XX日

行政單位辭職報告(通用14篇)

如果您對“行政單位辭職報告”感興趣我相信這篇文章能夠幫到您。只有登上山頂，才能看到遠處的風光，辭職這種事在職場已經(jīng)不少見了。考慮明白后，我們就要開始鉆研自己的辭職申請書了，我們應該認真的去撰寫辭職申請書，不能馬虎敷衍了事。希望以下網(wǎng)頁內(nèi)容能給你幫助！

行政單位辭職報告(篇1)

尊敬的領導：

您好！

因為諸多個人原因，經(jīng)過冷靜分析思考之后，我正式向公司提出辭職要求。

我于xx年年12月份進入公司實習，到現(xiàn)在已近一年時間，在公司領導和同事的幫助之下，我掌握了xx行業(yè)的基本知識與技能，并完成了從校園到企業(yè)，到社會的良好過渡，對于公司提供的良好工作環(huán)境及培養(yǎng)，我深表感謝。然而就目前公司發(fā)展狀況與個人發(fā)展來看，我很慚愧無法勝任所在崗位的工作，另外由于自身一些其他原因，很遺憾不能繼續(xù)留在xx。

我希望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請主管盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。另外，希望主管不要挽留我，其實，離開是很舍不得，原因自不用說明。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝！最后，希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升！主管及各位同仁工作順利！

再次感謝領導關(guān)照并祝愿公司發(fā)展越來越好！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

行政單位辭職報告(篇2)

尊敬的領導：

您好！

首先感謝XX公司的領導和同事在這三年多時間里對我的關(guān)心與照顧，我對我的辭職感到很抱歉。我辭職有我自已的原因，希望XX公司的同仁能夠理解我。

這三年多時間里我學到了很多在學校里頭學不到的東西，特別是為人處事這一方面。做為市場助理，每天處理的事情比較煩鎖，可以這么說比較雜的吧，但是我絲毫沒有感到厭倦，因為我從中悟出了很多道理，不管做什么事情一定要認真的去做，不要因為事情的煩瑣，不要因為每天重復的事情而厭煩。我之所以想辭職的原因是因為工資和住房。在上海每個月二三千塊的工資讓我每月都是月光族，存錢都成問題，更不用說買房了。我所租住的地方到公司每天上班要坐二個多小時的公交，我每天花在坐車的時間就四、五個小時，讓我覺得時間遠遠不夠用。經(jīng)過了長時間的考慮我想我還是辭職吧，因為我不能改變什么，我只能選擇離開。

最后希望XX公司蒸蒸日上，業(yè)績越來越好。希望領導能夠批準我的辭職申請。

此致

敬禮！

辭職人：xx

20xx年x月xx日

行政單位辭職報告(篇3)

尊敬的XX:

你好！我已決定于20xx年x月15日正式離職，所以特提前半月跟你打聲招呼。還請留意一下簡歷中是否有適合接替我工作的人選，感謝你這幾年對我的照顧和幫助，非常感謝！

最近在整理自己的簡歷，突然發(fā)覺這幾年我在公司做的工種實在太多了，細數(shù)一下，有不下十種，先是05年9月從前臺開始做起，然后是人事，行政，市場開拓，婚慶，護膚品牌信息收集，再到后來的外貿(mào)。還有兼職文案，校對，送貨，以及各種各樣的手工。而且大多數(shù)時候我同時在做好幾件事情，雖然我從來沒有抱怨過我的工作太多但是這并不表示我的工作量小。而且我所有的工作都有做完的那天，或者是被人接手的那一天，這也就意味著一個新的工作即將來臨。有時候就覺得自己是個高級打雜工，真的太雜了，雜到我現(xiàn)在已經(jīng)搞不清楚我自己能干什么，想干什么，我現(xiàn)在對自己的職業(yè)定位和前程也是一片迷茫。所以，我現(xiàn)在想休息一下，為自己的將來好好打算一下，重新規(guī)劃自己的職業(yè)和人生。

記得年前已經(jīng)跟你談過一次，談過我的想法，所以想必我的辭職對你來說應該不會太意外。我是公司剛起步不久就過來幫你創(chuàng)業(yè)了，到現(xiàn)在為止已經(jīng)做了快3年多了，看著公司一天天成長壯大，慢慢的走上正軌我心里也是蠻高興的。老實說離開公司多少還是有些不舍。我知道你的想法點子也很多，以前每一次你有新想法我都很支持你，都會全心全意按著你的想法去做事。公司出現(xiàn)了什么問題，我都會盡我最大的努力去幫你處理好。因為我很重承諾，我答應的事情一定會做到?，F(xiàn)在公司已經(jīng)走上正軌而且新鮮血液不斷供給，我想我可以激流勇退了，也請你給我一次機會，一次讓我實現(xiàn)自己想法的機會。

請不要找我談話，該說的我已經(jīng)說了，也請跟徐老師打聲招呼，謝謝！還有去年老徐跟我說東南亞包袋做好了要給我獎勵，應該不會是那1000塊額外年終獎吧！呵呵，好了，開個玩笑而已，撇開你老板的身份不說，作為朋友，你還是不錯的。你教會我很多的東西，有很多東西不是用金錢可以衡量的，謝謝儂！

xx

xx年x月27日

行政單位辭職報告(篇4)

尊敬的領導：

您好！

雖然抱歉，我依然是在這時候提出了辭職申請。在公司工作的日子里，我都會嚴格要求自己要多多學習和積累經(jīng)驗，可是我覺得現(xiàn)在已經(jīng)到一個我能忍受的極限了。

兩年的工作中，我成長了很多，更進步了不少，心態(tài)方面或者是技能以及突發(fā)事件的處理能力方面。特別是今年，在遇上兩個部門負責人突然離職的情況下，協(xié)同負責人統(tǒng)籌開班，這些學習的機會讓我受益頗多。我是很感謝這一份工作的，也同時對自己抱有很多的期望。只是，我沒有找到我在這里的合適定位和一份關(guān)于工作的成就感。有時候會覺得，在公司，似乎沒有做得好的時候過，什么時候都是在一種被鞭策的環(huán)境，也許可以令到我更迅速的成長，但是，也讓我越來越缺乏自信。我一直希望可以做得很好，我也積極的努力著，可我沒有感受到被重視，以及體諒。

在工作時間方面，首先不僅僅關(guān)乎我對行政的工作的熟悉狀況。的確由于我是新手，很多時間統(tǒng)籌方面會稍稍差點，但是，我一向很自信我的工作效率，即使會有些疏漏，但是不會很慢。而且，開班的頻繁是固定好了的，實實在在的，需要在周末加班的日子，幾乎讓我感受不到何謂周末。而公司的調(diào)休制度，比如：一個中周末，需要周六周日都過來，但調(diào)休的時候一般卻只能休息一天了，因為這兩天都不是全天，只是大半天，或者半天。盡管如此，我的這個周末就相當于就沒了?，F(xiàn)在的工作量越來越大，繁瑣的事情也越來越多，不僅僅周末很忙。開班的頻率，讓我覺得周一到周五的工作也非常緊張。

我一直不愿意放棄這份工作，堅持到了現(xiàn)在！我堅持過了，我努力過了，但是我還是沒有辦法繼續(xù)下去。我原以為，公司距離我上夜校的地方很近，很方便的我的學習，但我越來越?jīng)]有感覺到這種便利。太多的時候，我都是在加班，根本就沒有辦法兼顧。這份工作，慢慢的占據(jù)著我越來越多的時間，我有一種被扼殺的感覺。我沒有了私人生活的空間，沒有成就感。我經(jīng)常會在極累的時候茫然：這是我想要的生活？這就是我想要的工作？在我22歲的青春里，留下的就是這樣的回憶嗎？

我很感激領導在我當初沒有任何閱歷很空白的時候選用了我，我很珍惜這個機會，這份工作讓我在心態(tài)上成熟，突發(fā)事件的處理能力也在成長。我可以感受真的成長了，進步了。可是，我想我還是要讓她失望了。

我考慮了很久，決定于11月辭職，12月上旬，我會正式離開。尊敬的領導，請盡快找一個新同事來接替我的工作，我保證會很盡心很細致的把我所有的經(jīng)驗都告訴她，我也希望她會做得比我更好！

下周，我會將正式的辭職書遞給人力資源部負責人。希望您能理解并給予批準！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

行政單位辭職報告(篇5)

尊敬的領導：

我?guī)е鴱碗s的心情寫這封辭職信。兩年多以前，我有幸加入公司，并獲得了許多的機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這兩年在公司從事行政文員和招商工作，使我在不同崗位和不同領域?qū)W到了很多知識、積累了一定的經(jīng)驗。對此我深懷感激！

在生活中，公司的氣氛就像一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，在工作中又得到了各位領導的指導和幫助，學會了如何與同事相處，如何與客戶建立良好關(guān)系等方面的東西，可以說公司給予了我很多，以后不管在任何崗位，我都會牢記公司精神，為公司而驕傲。

由于個人的原因，我不得不向公司提出申請，并希望能與10月20日正式離職。

對于由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。

此致

敬禮！

辭職人：XXX

日期：20xx年X月X日

行政單位辭職報告(篇6)

尊敬的領導：

您好！

首先感謝你們在百忙之中抽出時間閱讀和批復我的辭職報告。

承蒙你們的關(guān)心和照顧，使我在xx酒店度過了三年零九個月的美好時光，從中也讓我學到和懂得了許多為人處世的道理。能與全體新老員工一起走過這一段平凡而難忘的人生北漂之路，這份情感不是可以用任何言語來表達的。再次衷心感謝你們和各部門經(jīng)理在過去的日子里所給予我無微不至地關(guān)心和幫助。

作為一名xx員工，雖然我年過半百，但是依舊非常認真負責地去做好每一項工作，每天工作均在10小時以上，每逢星期天也從不休息，自覺地起著一位老同志該有的模范帶頭作用。但是，薪金收入與我所付出的辛勤勞動根本沒有充分體現(xiàn)出來，很抱歉我只能提出離職辭呈，懇請你們于20xx年x月x日前安排好合適的人員接收我的工作并批準我于當日離職為感。

接下來我依然會用心工作，站好最后一班崗，并認真地做好離職前的一切交接工作。最后祝你們和你們的家屬身體健康，工作順利！也衷心祝愿xx酒店xx顧客盈門，生意興隆。

特此報告，望批復為盼！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

行政單位辭職報告(篇7)

尊敬的領導：

首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的，自我進入丁塢工作之后，由于領導對我的關(guān)心、指導和信任，我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)，學到了很多知識，積累了一定的經(jīng)驗，對此我深表感激。

由于我自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進行了長時間的思考，覺得目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致，而自己對一些新的領域也缺乏學習的興趣和動力。為了不因為我個人能力的原因而影響單位的工作安排和發(fā)展，經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去這份工作。我知道這個過程會給單位帶來一定程度上的不便，對此我深表抱歉。

祝愿領導和所有同事身體健康、工作順利！希望領導能夠體恤我個人的實際情況，對我的申請予以考慮并批準。

此致

敬禮！

辭職者：

20xx年xx月xx日

行政單位辭職報告(篇8)

尊敬的領導：

您好，首先非常感謝這一年來您們對我的關(guān)心及照顧，讓我學到很多也體會很多。由于本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導我前進，更是讓我由衷的感激。

我在行政前臺的崗位上，所做的一舉一動都代表著xx公司，但是在這一年里，我在思想認識還有實際工作中并沒有盡到這個責任。通過認真反思，辭職信主要原因有以下幾點：

一、對自己的本職工作操作機械化，不創(chuàng)新求異。

二、工作時工作怠慢，熱情度不高。在服務上缺乏靈活性和主動性。

三、自身調(diào)節(jié)力差，情緒化嚴重。

四、服務意識淡薄，沒有真正的把來訪人員的需求放在第一位。

六、缺乏交流和溝通，信息反饋不及時，導致工作不協(xié)調(diào)。

七、微機改革之后，缺乏責任心，沒有及時的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和管理。

在這個時候提出這樣的申請，我知道讓領導非常的為難，我要表示深深的歉意。為了xx公司的形象及利益，我選擇了離開，希望領導能夠予以批準！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

行政單位辭職報告(篇9)

尊敬的X主任：

您好！

工作近四年來，發(fā)現(xiàn)自己在工作、生活中，所學知識還有很多欠缺，已經(jīng)不能適應社會發(fā)展的需要，因此渴望回到校園，繼續(xù)深造。

經(jīng)過慎重考慮之后，特此提出申請：我自愿申請辭去在XX的一切職務，敬請批準。

在XX這近四年的時間里，我有幸得到了單位歷屆領導及同事們的傾心指導及熱情幫助。工作上，我學到了許多寶貴的科研經(jīng)驗和實踐技能，對科研工作有了大致的了解。生活上，得到各級領導與同事們的關(guān)照與幫助；思想上，得到領導與同事們的指導與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的工作經(jīng)驗將是我今后學習工作中的第一筆寶貴的財富。

在這里，特別感謝XX，X主任、XX主任、XX主任在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感謝XXX主任在XX這近二年來的關(guān)照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>

望領導批準我的申請，并請協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)，在正式離開之前我將認真繼續(xù)做好目前的每一項工作。

祝您身體健康，事業(yè)順心。并祝XX、XX事業(yè)蓬勃發(fā)展。

此致

敬禮！

申請人：XX

20xx年XX月XX日

行政單位辭職報告(篇10)

尊重的總經(jīng)理：

你好，我很遺憾本身在這個時分向公司正式提出辭職。

屈指一數(shù)，我來到公司也已然快三年了，在這近三年里，失掉了公司各位同事的多方協(xié)助，我從一個小職員到了企劃部主管的地位，完成了從校園人向職業(yè)人士的圓滿國度，我十分感激公司各位同事。恰是在這里我有過歡笑，也有過淚水，更有過播種。公司對等的人際關(guān)系和守舊的義務作風，一度讓我有著找到了依賴的覺得，在這里我能開心的義務，開心的學習?；蛟S這真是對的，由此我末尾了思考，仔細的思考。

但是最近我覺失掉本身不適合做這份義務，一同也想換一下環(huán)境。我也很清楚這時分向公司辭職于公司于本身都是一個考驗，公司正值用人之際，公司新的項目的啟動，全部的后續(xù)義務在公司上下竭力注重下一步步推進。也恰是思考到公司今后在這個項目布置的合感性，對公司擔任的態(tài)度，為了不讓公司因我而組成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職。

我思考在此辭呈遞交之后的24周內(nèi)分開公司，這樣您將有時辰去找尋適合人選，來填補因我離任而組成的空缺，一同我也可以幫助您對新人實行入職培訓，使他盡快熟習義務。

能為公司效能的日子不多了，我一定會把好本身最終一班崗，做好義務的交接義務，盡力讓項目做到均衡過渡。分開這個公司，分開這些已然同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得指點們的尊尊教導，舍不得同事之間的那片真誠和友善。

在短短的兩年時辰我們公司已然顯示了龐大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的今天奉獻本身的力氣。我唯有衷心祝福公司的業(yè)績一路飆升!公司指點及各位同事義務順利!

此致

行禮!

辭職申請人：

XX年XX月XX日

行政單位辭職報告(篇11)

尊敬的xx主任：

您好！

工作近四年來，發(fā)現(xiàn)自己在工作、生活中，所學知識還有很多欠缺，已經(jīng)不能適應社會發(fā)展的需要，因此渴望回到校園，繼續(xù)深造。經(jīng)過慎重考慮之后，特此提出申請：我自愿申請辭去在xx的一切職務，敬請批準。

在xx的近四年時間里，我有幸得到了單位歷屆領導及同事們的傾心指導及熱情幫助。工作上，我學到了許多寶貴的科研經(jīng)驗和實踐技能，對科研工作有了大致的了解。生活上，得到各級領導與同事們的關(guān)照與幫助；思想上，得到領導與同事們的指導與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的工作經(jīng)驗將是我今后學習工作中的第一筆寶貴的財富。

望領導批準我的申請，并請協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)，在正式離開之前我將認真繼續(xù)做好目前的每一項工作。

祝您身體健康，事業(yè)順心。并祝xx、xx事業(yè)蓬勃發(fā)展。

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

行政單位辭職報告(篇12)

尊敬的公司各級領導：

您們好！

來到公司十個月，在運管部待了三個月，感謝董事長給了我舞臺展示自己，可以為公司盡自己微薄之力；感謝公司的領導、同事讓我度過了快樂的日子；感謝讓我擁有了第一份工作。由行政到運管的過度，盡管繁而累，可是我覺得很充實、很快樂，雖然僅三個月，但是我用我所有的心血與熱情去盡職盡責，要離開，我舍不得。

知悉公司即將把我調(diào)到前臺崗位，我本人覺得我不適合前臺職位，我覺得在前臺對我不能得到我需要的鍛煉，我覺得我工作的快樂在于充實，在于有目的培養(yǎng)我個人能力，可以為以后勝任更重要的工作做準備。如果任前臺，這些都得不到，工作也就沒有意義。

公司有難處，我了解，我也清楚我不能去做前臺，否則對不起我的大學四年，可是沒有折中的辦法，我不得不提出辭職。我們公司是一個實力強大、有著廣闊市場和發(fā)展前景的企業(yè)。祝您的明天更輝煌！

或許只有重新跑入社會去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順心，這曾讓我驕傲，如今卻讓自己悶憤不已，如再不破釜，或?qū)S入另一無法自拔，也許人真的要學會慢慢長大。

我想在我年輕，精神充沛，依舊充滿激情和干勁的時候去主動選擇新生活。前方的路其實我不太清楚，但是對于我自己，我充滿信心。

也許我的離開會在一段時間之內(nèi)給帶來一定的損失，不過相信這些都是暫時的，因為我在的xx作用并不大，一定會有同事迅速的補上我離開的崗位，我的工作內(nèi)容并不難，所以也會有人迅速的補上來。不過此時我還是感到一點的遺憾和尷尬。在不斷發(fā)展的今天，我選擇離開，實在不算上明智，可是我沒辦法，我無法說服自己！

最后祝愿xx的明天會更好，祝福領導和同事身體健康，萬事如意！

此致

敬禮!

xxx

xxxx年xx月xx日

行政單位辭職報告(篇13)

尊敬的領導：

您好！

在××公司我始終過得很好，很感謝公司領導對我的關(guān)照和同事對我的關(guān)心，但是由于薪酬和工作時間問題，我很愧疚我打算辭職。做為行政前臺，我每天做的事情許多很雜，工作上讓我分不清文員跟行政文員的差別，工資上也是如此。

我每天都在做這些事情；辦公設備的管理，計算機、傳真機、簽字長途電話、復印機的詳細用法和登記，名片印制，郵件和報刊的收取、分發(fā)工作，低值易耗辦公用品的發(fā)放、用法登記和離職時的繳回，各類辦公用品倉庫保管，每月清點，年終盤存統(tǒng)計，做到入庫有驗收、出庫有手續(xù)，保證帳實相符，完成各項勤雜、選購工作等等大量很雜的工作，然而我的工資卻每個月只有一千多，而且每周工作6天，我覺得我的付出跟收獲不對等，我也不能對我目前的現(xiàn)狀轉(zhuǎn)變什么，因此我選擇辭職。

盼望領導能夠批我的辭職懇求，在我正式辭職的這段時間我會做好交接工作。

此致

敬禮！

辭職人：xx

20xx年xx月xx日

行政單位辭職報告(篇14)

尊敬的領導：

您好！

我是前臺。因個人原因我決定今天遞交辭職報告，希望領導能夠批準我的辭職申請。

一直以來我非常珍惜這份工作，也非常想盡自己的最大的努力繼續(xù)做好這份工作，但是很多事情并不是跟自己預料的那樣，我現(xiàn)在必須向公司領導提出辭職，在此我表示深深的歉意，并希望能得到公司領導的準許！

我在xx公司已經(jīng)工作三年了，一直以來都從事前臺崗位。曾經(jīng)公司說過前臺可以有調(diào)到其他部門崗位的機會，可是公司一拖再拖，事已至此已經(jīng)三年了，我已經(jīng)無法再呆下去了。其實并不是前臺工作不好，只是我想換個崗位，換一種工作崗位。前臺每天面對形形色色的人，我已經(jīng)有點厭倦這樣子的工作方式，可是公司不能給我調(diào)換工作的，我也只能選擇辭職。

站在平時的崗位邊，看著這眼前剛剛適應的環(huán)境，回想自己在這三個多月時間里，要說自己對這個崗位有多深的感情，那是虛談。但是，再怎么樣也是自己辛辛苦苦努力過將近三個月的地方，都將成為我即將過去的回憶，突然的離開讓我變得很不舍.經(jīng)再三考慮，還是決定提筆寫此報告，呈請部門領導批準。

我從xx年進入公司，正是xx保險公司經(jīng)營最困難的時候，我親身經(jīng)歷了公司擺脫被動不利局面、走上發(fā)展的正軌的全過程，同時我也為能在這樣一個英明果斷的領導班子和團結(jié)協(xié)作的同事之中工作過而驕傲。

在職場打拼中，因為自己坎坷的人生經(jīng)歷，使我錯過了很多機會，也耽誤了不少時間，如今年齡偏大，已經(jīng)不能從事重要的工作崗位，更無升職的機會和空間，但自己又不愿意得過且過，渾渾噩噩地混下去，如果那樣，只能成為xx行的累贅。思來想去，還是決定辭職，另謀生路。

在這里，我通過仔細分析后，想給予公司一點建議，不過這只是我作為一個小職員的一點個人看法，首先，我認為公司的網(wǎng)站運營缺少專業(yè)策劃人材，對公司網(wǎng)站沒有一個大的整體規(guī)劃，沒有制定好網(wǎng)站運營方針，應該騁請一些有多年網(wǎng)站運營經(jīng)驗的專業(yè)人士，對網(wǎng)站的運作、發(fā)展前景、可行性分析等做出研究報告。我負責網(wǎng)站編輯工作的這兩個月以來，我覺得公司的制度上有問題，首先，質(zhì)與量的沖突問題，就以我們網(wǎng)絡事業(yè)部來說，規(guī)定的每人每天要完成的

最后祝愿公司今后發(fā)展越來越好，業(yè)績蒸蒸日上，再創(chuàng)佳績。

非常感謝公司能為我提供這個平臺讓我發(fā)揮我的才能，可我卻深深覺得越來越不能勝任這份工作，多少次我都在思索，我到底行不行？特別是我做錯事情的時候，我很彷徨，很茫然，理想跟現(xiàn)實總是存在一定的距離，跟我所憧憬的相悖而馳。顧而我想辭去xx出納一職，望您能認真對待并予以準辭，為盼！

辭職人：xx

20xx年x月x日

述職報告通用14篇

在報告中我們可以提出自己對今后工作的建議，平常的學習工作中。一般就會需要撰寫一份報告，報告怎么寫的又快又好？想了解“述職報告”的內(nèi)容嗎幼兒教師教育網(wǎng)特別為您挑選了這篇文章，請您務必認真瀏覽本頁內(nèi)容！

述職報告 篇1

一、

聯(lián)鎖述職報告是在各個職級相互關(guān)聯(lián)的組織中常見的一種工作評估形式。通過聯(lián)鎖述職報告，不僅可以對各個職位的工作進行全面評估，還能促進不同職位之間的溝通和協(xié)作。本文將從聯(lián)鎖述職報告的背景和目的、執(zhí)行過程、效果及改進方向等方面進行詳細闡述，以期加深對聯(lián)鎖述職報告的理解。

二、背景和目的

聯(lián)鎖述職報告源于組織活動的需要，旨在加強內(nèi)部溝通和提高工作效率。隨著企業(yè)內(nèi)部職位的專業(yè)化和分工的日益深入，不同職位之間的工作關(guān)聯(lián)性也越來越強。為了實現(xiàn)職位間的協(xié)調(diào)與合作，聯(lián)鎖述職報告應運而生。其目的在于明確對各個職位的工作職責和績效評估標準，并通過對其他職位工作的了解，提高各職位之間的相互理解與協(xié)作。

三、執(zhí)行過程

1. 預備階段：

聯(lián)鎖述職報告的執(zhí)行需要在組織內(nèi)部進行準備工作。確定參與述職報告的職位范圍和人員。制定述職報告的時間節(jié)點和具體執(zhí)行步驟。明確相關(guān)人員對于述職報告的權(quán)責及評估標準。

2. 實施階段：

在執(zhí)行階段，各個職位的工作人員需要按照規(guī)定的要求，撰寫自己的述職報告。這些報告應當詳細、具體且生動地描述自己的工作內(nèi)容和成果，并附上相關(guān)數(shù)據(jù)和案例。同時，每個職位對其他職位的工作也需要進行評估，并提出合理的建議和意見。

3. 評估與總結(jié)階段：

在實施階段完成后，需要進行相關(guān)的評估工作。評估的目的在于對每個職位的工作進行客觀、公正地評價，并提出改進和發(fā)展的建議。同時，還需由相關(guān)部門對聯(lián)鎖述職報告的執(zhí)行情況進行總結(jié)，對于好的實踐經(jīng)驗進行總結(jié)并分享給全體員工。

四、效果

聯(lián)鎖述職報告的執(zhí)行對于組織的發(fā)展和成長具有重要意義。通過述職報告，各個職位之間的溝通和協(xié)作能力得到提升，促進了工作效率的提高。述職報告幫助員工更好地了解自己的職責和定位，有助于激發(fā)其工作積極性和動力。述職報告還為各級領導提供了一個了解下屬工作以及評估員工能力的重要手段。

五、改進方向

盡管聯(lián)鎖述職報告在促進溝通和協(xié)作方面取得了一定的成效，但仍然存在一些問題和待解決的挑戰(zhàn)。例如，有些員工可能在撰寫述職報告時存在夸大或掩蓋自己工作成果的傾向，導致評估結(jié)果的失真。對此，可以加強對于述職報告的審核和監(jiān)督，確保報告的真實性和客觀性。另外，聯(lián)鎖述職報告的執(zhí)行也需要適應組織內(nèi)部的變化和需求，例如不斷更新相關(guān)的評估標準和內(nèi)容，提高評估的科學性和準確性。

六、

聯(lián)鎖述職報告是一種重要的工作評估形式，對于加強組織內(nèi)部協(xié)作和提高工作效率具有積極意義。通過明確各個職位的工作職責和績效評估標準，提高各個職位之間的相互理解與協(xié)作。在實施過程中仍然面臨一些問題和挑戰(zhàn)，需要通過加強審核和監(jiān)督等措施進行改進。通過不斷完善和優(yōu)化聯(lián)鎖述職報告的執(zhí)行方式，可以更好地促進組織的發(fā)展和員工的成長。

述職報告 篇2

本月是公司重要的里程碑之一，在各個方面都取得了顯著的進展。作為團隊領導者，我非常榮幸可以向大家呈現(xiàn)我個人的月述職報告，總結(jié)所取得的成績和面臨的挑戰(zhàn)。通過本報告，我將詳細介紹的工作情況、問題和解決方案，以及下一步的行動計劃。

一、工作情況：

1. 項目進展：

本月有三個關(guān)鍵的項目，分別是A項目、B項目和C項目。A項目是一個新產(chǎn)品的開發(fā)，成功完成了前期的市場調(diào)研、需求分析和設計工作。B項目是一個擴張計劃，成功實施了一些策略以擴大的市場份額。C項目是一個供應鏈優(yōu)化項目，成功改進了的供應鏈流程，提高了生產(chǎn)效率和質(zhì)量。

2. 團隊合作：

團隊的合作精神令人難以置信。每個成員都充分發(fā)揮了自己的專業(yè)知識和技能，在項目中做出了杰出的貢獻。通過團隊會議、交流和協(xié)作，確保項目的順利進行。團隊成員之間的相互支持和合作精神是成功的關(guān)鍵。

3. 客戶滿意度：

一直以客戶滿意度為核心，本月取得了令人驕傲的成績。根據(jù)的客戶反饋調(diào)查，的產(chǎn)品和服務得到了高度的評價。的客戶表示，提供的產(chǎn)品和服務質(zhì)量非常高，交付準時，且與的承諾一致。這是對過去工作的肯定，也是今后更進一步的動力。

二、問題和解決方案：

1. 項目A進展緩慢：

雖然成功完成了A項目的前期工作，但是最近的進展有些緩慢。遇到了一些設計上的挑戰(zhàn)，需要更多的時間來解決。為了解決這個問題，決定增加開發(fā)團隊的人數(shù)，并延長一些工作的時間。這樣可以確保按時完成項目并達到客戶的期望。

2. B項目的競爭壓力：

在B項目中面臨的競爭壓力非常大。其他公司也在進行類似的擴張計劃，并采取了一些激進的策略。為了應對這個挑戰(zhàn)，制定了一些新的市場推廣策略，并投入更多資源來提升的產(chǎn)品的競爭力。相信的優(yōu)勢在于質(zhì)量和客戶服務，通過這些方面的突出表現(xiàn)，將能在市場上取得更大的份額。

三、下一步的行動計劃：

1. 完成A項目：

將加大投入，增加人力資源，以確保A項目能夠如期交付。同時，將繼續(xù)與客戶溝通，確保他們的需求和期望得到滿足。

2. 持續(xù)改進B項目：

將密切關(guān)注市場的動態(tài)，并繼續(xù)改進的市場推廣策略。將與銷售團隊合作，為他們提供更多的培訓和支持，以提高的銷售額并保持競爭力。

3. 加強團隊合作：

將繼續(xù)加強團隊合作和協(xié)作，以進一步提高工作效率和創(chuàng)造力。計劃定期舉行團隊會議和工作坊，以促進信息交流和團隊精神的建立。

本月的工作總結(jié)表明在實現(xiàn)公司目標方面取得了顯著的進展。雖然面臨一些挑戰(zhàn)，但有信心通過共同努力和團隊合作克服困難。我非常感謝每一個團隊成員的辛勤付出和專業(yè)精神。我相信，在大家的努力下，公司將進一步發(fā)展壯大。讓繼續(xù)為實現(xiàn)的共同目標而努力！

述職報告 篇3

今年7月，聯(lián)社資金部及稽核部組織了人員到我社開展了全面的風險排查工作，檢查時，稽核人員對我社信貸方面存在的問題及風險點一一告知并羅列，不檢查部知道，一檢查嚇一跳，雖然沒有犯什么大錯，但一些小問題還是不少。根據(jù)聯(lián)社稽核部出具的檢查事實確認書,我對相關(guān)問題進行了深入細致的學習，并就我工作中存在的相關(guān)問題進行了整改，具體整改情況如下：

一、我加緊加大各項業(yè)務的學習力度，熟練掌握各項業(yè)務操作規(guī)程，嚴格貫徹落實各項內(nèi)控制度，加大制度執(zhí)行力度。我將嚴格聯(lián)社下發(fā)的各相關(guān)文件要求、操作流程認真管理和操作。

二、針對大額貸款貸后檢查問題，我將嚴格加強貸后管理力度,認真做好貸前調(diào)查、審查、審批及貸后資金使用情況、跟蹤檢查等各項工作，切實做好貸后檢查工作。

三、針對存在個別漏簽名，利率填寫錯誤、貸款檔案要素填寫不完整的問題，我將加大各項業(yè)務操作規(guī)程的學習力度和貫徹落實力度，認真做好經(jīng)辦和復核工作，切實防范各種風險。

四、加大對信貸檔案的規(guī)范化管理，統(tǒng)一資料與目錄形成一致，擺放有序，形成統(tǒng)一的模式。加大不良貸款的催收力度，嚴格落實不良貸款的催收責任人。

五、調(diào)查報告里面將切實反應借款人的信用狀況，而不是有選擇性的摘錄，刻意回避不反映借款人的不良信用記錄。我將更加深入細致的開展貸前、貸后調(diào)查、并做好貸款核對工作，將相關(guān)情況盡可能在報告中反映出來。

六、我將優(yōu)化流程，與各個崗位之間以及和客戶之間積極協(xié)作和溝通，提升工作效率，縮短貸款發(fā)放時間。貸款發(fā)放后，我將督促客戶其按計劃執(zhí)行，并跟蹤落實其還款計劃。

七、我必定增強責任心，以負責的態(tài)度去組織整理好客戶的各項貸款材料。

八、我將加大對貸款管理責任書的管理，落實各項簽名及相應的責任，杜絕各種涂改現(xiàn)象。

今后，我一定以飽滿的熱情、嚴謹?shù)淖黠L、責任重于泰山的態(tài)度對待我信貸員的工作，盡量拒絕出現(xiàn)任何差錯，避免給信用社帶來不良影響和損失。

信用社信貸員

二○xx年十一月四日

述職報告 篇4

主題：個人工作一年來的總結(jié)與展望

尊敬的領導、各位同事：

在這里，我非常榮幸能夠向大家匯報我個人工作一年來的總結(jié)與展望。

首先，回顧過去一年，在部門的各種支持和鼓勵下，我兢兢業(yè)業(yè)地完成了自己的工作職責。具體來說，我在以下幾個方面有所突破：

其一，我在對工作的理解和把握方面更加清晰。在這一年中，我通過學習公司相關(guān)政策以及參加專業(yè)培訓，不斷提高了自己對公司業(yè)務的認識和把握能力，進一步加強了自己的業(yè)務素質(zhì)。

其二，我在溝通協(xié)作方面有了進一步提高。在這一年中，我積極參加部門內(nèi)外的協(xié)作會議，主動與同事交流，發(fā)揮自己的優(yōu)勢，增進了與同事間的默契和團隊協(xié)作的效率。

其三，我在客戶服務方面有了新突破。通過加強與客戶的聯(lián)系與溝通，從客戶角度思考，不斷改進服務質(zhì)量和滿意度，取得了良好效果。

盡管我在工作中取得了這些成績，也清楚地認識到自己的不足和待提高的領域，下一步將繼續(xù)努力：

其一，加強溝通能力，提高有效的溝通效率，以更好地協(xié)調(diào)和處理工作中的關(guān)系。

其二，深入了解公司戰(zhàn)略規(guī)劃，掌握市場趨勢和客戶需求，從而更好地提供客戶服務。

其三，認真總結(jié)工作經(jīng)驗和不足之處，開拓視野，提高工作的專業(yè)性和實效性，無愧于部門的信任和期望。

總之，在未來的工作中，我將繼續(xù)發(fā)揚“誠信、務實、創(chuàng)新、奮斗”的工作精神，以實際行動來打下堅實的工作基礎，回報公司和領導對我的培養(yǎng)與信賴。謝謝大家。

述職報告 篇5

尊敬的各位領導、全體教職工代表：大家上午好!

根據(jù)學院工作安排，我在____年任教務處處長，____年1-5月教務處與學術(shù)科研處和署辦公，兼任學術(shù)科研處處長，回顧一年來我院教學規(guī)范化、制度化建設、教學檢查與持續(xù)改進、專業(yè)建設、師資隊伍建設、教學設備配置、校區(qū)建設、教材采購供應、下半學期平穩(wěn)開學、系部校區(qū)資金平衡核算等，在院領導的高度重視下，在各處室、系部校區(qū)的關(guān)心支持下，取得了顯著的成績,成績是有目共睹的，成績是大家干出來的，雖然也有我微不足道的一份在內(nèi)。我在其中只是做了自己應該做的那一份工作，同時也還存在不少缺點和失誤。根據(jù)這次評議工作的要求，現(xiàn)將我在本任職、履行崗位職責的情況匯報如下：

一、以人為本關(guān)心職工勤奮工作注重效率

黨的xx大四中全會后，從宏觀到微觀形勢發(fā)生了深刻的變化，要求我們要解放思想、開拓創(chuàng)新，以創(chuàng)新的精神開創(chuàng)各項工作的新局面。為此，本人以身示范，認真組織本部門工作人員，加強政治思想和業(yè)務知識學習，不斷提高理論水平和業(yè)務能力;力爭克服“木桶效應”，工作有計劃、有檢查落實、有改進措施。本著以人為本的精神，關(guān)心本部門職工生活，充分調(diào)動部門工作人員的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性，提高了工作效率，取得了較好的效果。

二、加強學院師資隊伍建設,提高師資隊伍的整體素質(zhì)

學院的發(fā)展需要建立一支高素質(zhì)的基本師資隊伍，通過引進和崗位、技能培訓，努力培養(yǎng)一批具有高、精、尖、全的技術(shù)能手,造就一支具有講師、技師和高級講師、高級技師職業(yè)技術(shù)等級的“雙師型”師資隊伍，這是宏觀上抓師資隊伍梯隊建設的需要。為了貫徹落實《南京交通技師學院關(guān)于加強師資隊伍建設的決定》，提高教師的專業(yè)技術(shù)水平和綜合素質(zhì)，促進師資隊伍協(xié)調(diào)、快速的發(fā)展。根據(jù)學院專業(yè)建設發(fā)展規(guī)劃、04年招生計劃結(jié)合學院招生的實際狀況和校區(qū)分布特點，做好教師招聘錄用工作，確保新學期正常平穩(wěn)開學。

1、教師招聘：04年，我院辦學規(guī)模不斷擴大，招生人數(shù)不斷增加，師資隊伍在數(shù)量和質(zhì)量上都要求有所提高。根據(jù)學院建設以應用型、技能型人才為主，注重男女教師比例結(jié)構(gòu)，系部高技能型，多招聘工程師、技師和高級技師、兼職專職教師，改變我院師資、學歷、年齡、職稱等結(jié)構(gòu)，構(gòu)建高級“藍領學府”師資隊伍的有關(guān)精神，參照各系(部)對不同專業(yè)教師的需求，吸收高等院校優(yōu)秀畢業(yè)生來充實、完善師資隊伍。我處年初擬訂04年教師招聘計劃，并組織各系(部)校區(qū)分兩批對來自東南大學、南京理工大學、南京工業(yè)大學、江蘇大學等學府的本科畢業(yè)生和社會上具有工程師、技師以上職稱的人員共180余名報名人員進行專業(yè)知識運用、授課能力、身體條件等各方面的綜合測試，擇優(yōu)錄取優(yōu)秀教師共86名。

2、崗位培訓和參觀學習：提高師資隊伍的整體素質(zhì)，確保教學質(zhì)量的不斷提高，不能放松對現(xiàn)有中青年教師的培養(yǎng)，要有目標的在現(xiàn)有中青年教師中培養(yǎng)拔尖人才.我處在04年多次組織教師參加崗位培訓和參觀學習，其中6月份和8月份分別組織86名新教師進行校史教育、職業(yè)道德、教學規(guī)范、學生管理、安全教育等內(nèi)容的崗前培訓;1月份學院為了實施多媒體教學和遠程教育，對在職138名教師進行了計算機多媒體制作基礎知識培訓，考核全部合格，提高了教師利用多媒體教學等現(xiàn)代化教學手段的能力;常年的心理學、教育學、普通話等教師資格證書培訓、高級工培訓、2次技師和高級職業(yè)指導教師培訓;全國高技能緊缺型人才培訓;行為引導型教學方法培訓;參加全市技能大賽前對汽車和計算機教師的強化訓練等，請王驍勇副院長給教師進行職業(yè)指導講座，請專家進行“李陽瘋狂英語”講座;組織系部校區(qū)到常州技師學院、深圳高級技校、深圳技能培訓中心等參觀考察，提高了教師的綜合素質(zhì)。

3、關(guān)心、愛護教師生活，組織教師暑期旅游：為了表示對教師們在上半年對學校各項工作的支持和教師們盡職盡責、順利地完成各項教育教學任務的關(guān)心，同時也為了豐富教師暑期生活，我處聯(lián)合各系(部)校區(qū)，組織80多名教師到青島、大連、廬山等地旅游;

4、組織教師技能比賽：多媒體授課技能比賽、交通局汽車維修、計算機操作比賽、南京市汽車維修、計算機操作比賽，提高教師實戰(zhàn)能力;

5、"雙師型”隊伍建設成績喜人

建設“雙師型”教師隊伍，是職業(yè)教育全面推進素質(zhì)教育的基本保證。根據(jù)我院關(guān)于加強師資隊伍建設的決定，我處通過不同方式、各種渠道加強對教師的技能培訓，培養(yǎng)了一批具有專業(yè)理論知識、實際操作能力的優(yōu)秀教師和學科帶頭人，體現(xiàn)了對提高教師隊伍素質(zhì)的重視，和培養(yǎng)“雙師型”教師的決心。

(1)截止11月中旬，我院今年有1人獲得“高級講師”職稱、9人獲得“講師”職稱、15人獲得“助理講師職稱”，25名中青年教師通過技師技能鑒定。

(2)1人當選為江蘇省技工教育發(fā)展研究學科帶頭人;我、梁修杰、張志新等五位同志被南京市職業(yè)技

述職報告 篇6

尊敬的領導，各位同事：

大家好！首先請允許我向大家匯報一下過去一年在全鎮(zhèn)的工作情況。在過去的一年里，我們?nèi)?zhèn)經(jīng)歷了艱辛卻充滿收獲的日子。在全鎮(zhèn)政府的正確領導下，我們克服了各種困難和挑戰(zhàn)，取得了一定的成績。現(xiàn)在請允許我對全鎮(zhèn)的工作進行詳細、具體且生動的述職報告。

一、經(jīng)濟發(fā)展方面

在過去一年里，全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展呈現(xiàn)出穩(wěn)中向好的態(tài)勢。我們堅持以發(fā)展為導向，注重招商引資，鼓勵企業(yè)發(fā)展壯大。通過各種方式，我們成功引進了多家知名企業(yè)，并提供了良好的發(fā)展環(huán)境和政策支持。該舉措不僅帶來了大量新增就業(yè)機會，還促進了當?shù)叵M市場的繁榮。全鎮(zhèn)的經(jīng)濟總量持續(xù)增長，居民收入逐漸提高。

二、農(nóng)業(yè)發(fā)展方面

我們意識到農(nóng)業(yè)是我們?nèi)?zhèn)的主要支柱產(chǎn)業(yè)，因此我們一直致力于提高農(nóng)業(yè)產(chǎn)量和質(zhì)量。在過去一年里，我們采取了多項措施，包括推廣先進農(nóng)業(yè)技術(shù)、提供培訓和技術(shù)支持以及改善農(nóng)田環(huán)境等。這些努力有效地提高了農(nóng)作物的產(chǎn)量和品質(zhì)，幫助農(nóng)民增加了收入。同時，我們還積極推行農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營，組織農(nóng)民合作社和農(nóng)村合作經(jīng)濟組織，加強農(nóng)產(chǎn)品的加工和銷售渠道，提高了農(nóng)產(chǎn)品的附加值和競爭力。

三、基礎設施建設方面

基礎設施建設是支撐經(jīng)濟發(fā)展和社會生活質(zhì)量的重要保障。我們過去一年加大了對基礎設施建設的投入。我們新建了多條道路和橋梁，改善了交通狀況，方便了居民的出行。同時，我們還加強了公共設施的建設，建設了新的學校、醫(yī)院和文化娛樂場所，提升了居民的生活品質(zhì)。

四、環(huán)境保護方面

環(huán)境保護是我們的長期發(fā)展目標之一。我們通過加強環(huán)境監(jiān)測和治理，有效降低了空氣和水質(zhì)污染。我們大力推行節(jié)能減排政策，鼓勵居民和企業(yè)采取環(huán)保措施。我們還加大了對非法排污行為的打擊力度，提高了生態(tài)環(huán)境的整體質(zhì)量。

五、社會穩(wěn)定方面

過去一年里，全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定度大幅提升。我們加強了社會治安防控，提升了群眾安全感和滿意度。我們注重公平正義，加大了扶貧政策的實施，幫助貧困家庭改善生活條件。我們注重民生工作，努力解決群眾生活中的實際困難，提高了居民的獲得感和幸福感。

總結(jié)

在過去一年里，全鎮(zhèn)上下齊心協(xié)力，積極努力，取得了不俗的成績。這些成績的取得離不開全鎮(zhèn)領導的正確決策和指導，更離不開各部門和全體同事的辛勤付出。但同時，我們也要清醒認識到，仍然存在不少問題和不足，比如某些領域產(chǎn)業(yè)發(fā)展不平衡、公共服務不完善等。因此，我們會更加努力地工作，進一步改進和創(chuàng)新，為全鎮(zhèn)的長遠發(fā)展做出更大的貢獻。

謝謝！

述職報告 篇7

隨著職場競爭的日益激烈，及時準確地向上級領導提報自己的工作成果和個人發(fā)展狀況顯得尤為重要。在我過去一年的工作中，我始終秉持著高效務實的原則，不斷努力實現(xiàn)職責要求，并取得了顯著的成績。以下是我在過去一年中的工作總結(jié)，希望能夠全面展示我在工作中的努力與付出。

一、工作內(nèi)容及主要成就

作為部門的負責人，我所承擔的工作涵蓋了團隊管理、項目推進、溝通協(xié)調(diào)以及效果評估等方面。在過去一年中，我在這些方面都取得了較好的成績。

1. 團隊管理

在團隊管理方面，我注重激勵團隊成員的積極性與創(chuàng)造性。我積極推行激勵機制，包括定期進行工作經(jīng)驗交流、設立績效考核獎勵機制等。通過這些措施，我成功地提高了團隊的凝聚力和合作度，使得團隊整體工作效率得到了明顯提高。

2. 項目推進

在項目推進方面，我注重計劃和執(zhí)行。我設計了詳細的項目計劃，明確分工和各個階段的時間節(jié)點。同時，我與團隊成員保持密切的溝通和協(xié)作，及時解決項目中出現(xiàn)的問題和難題。在我的帶領下，我們按時完成了多個重要項目，并取得了良好的客戶評價和業(yè)績。

3. 溝通協(xié)調(diào)

作為部門負責人，我注重與其他部門的溝通和協(xié)調(diào)。我積極參與各類會議和跨部門的工作協(xié)同，并善于發(fā)現(xiàn)和解決工作中的矛盾和問題。通過與其他部門的緊密合作，我們順利推進了多個重要的跨部門合作項目，提高了公司整體的綜合競爭力。

4. 效果評估

在工作結(jié)束時，我會進行詳細的效果評估和總結(jié)。我注重提取客觀數(shù)據(jù)，并從中找到團隊工作中的不足與問題。通過綜合分析和總結(jié)，我能夠在下一階段工作中更好地提高團隊的績效和效果。

二、個人學習和成長

在過去一年的工作中，我不僅在職責范圍內(nèi)取得了較好的成績，還注重個人學習和成長。我積極參加各類培訓和學習活動，提升自己的專業(yè)能力和管理能力。同時，我也積極尋找機會與行業(yè)內(nèi)專家和同行進行溝通和交流，拓寬自己的視野和思維方式。

此外，我還經(jīng)常參與公益活動，積極回饋社會。我認為，作為一名企業(yè)的一員，除了履行本職工作外，還應積極關(guān)注社會責任。通過參與公益活動，我不僅學到了人際交往和團隊合作的技巧，也體現(xiàn)了我的社會擔當和價值觀。

三、存在的不足和改進措施

在過去一年的工作中，我也意識到了一些自身存在的不足。首先，我需要進一步提升溝通協(xié)調(diào)能力。有時候，我在溝通過程中存在表達不清晰的問題，需要加強與他人的有效溝通，提高工作效率。其次，我需要更加注重團隊成員個人發(fā)展的關(guān)懷和指導。部門發(fā)展與個人發(fā)展并不矛盾，只有讓每個團隊成員得到充分的發(fā)展，才能更好地推動整個團隊實現(xiàn)目標。

為了改進這些不足，我將進一步加強個人學習和自我提升。我會參加更多的培訓課程和學習活動，提高自己的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力。同時，我也會更加關(guān)注團隊成員的職業(yè)發(fā)展和個人成長，為他們提供更多的支持和指導。

總之，過去一年是我工作的辛勤付出和不懈努力的結(jié)果。通過高效務實的努力，我在團隊管理、項目推進、溝通協(xié)調(diào)和效果評估方面取得了顯著的成績。同時，我也注重個人學習和成長，積極回饋社會。盡管存在一些不足，但我會不斷改進和提升自己，為公司的發(fā)展和團隊的進步做出更大的貢獻。

述職報告 篇8

尊敬的領導：

我是雙匯集團銷售部門的一名員工，在公司工作期間得到了許多鍛煉和提升機會，我認為自己的工作能力得到了提高，同時也為公司創(chuàng)造了一定的業(yè)績。在此，我向公司匯報我的工作表現(xiàn)和經(jīng)驗體會。

一、工作內(nèi)容

我主要負責雙匯集團在華北地區(qū)的銷售工作，負責開拓新市場和維護老客戶，實現(xiàn)銷售目標。

二、工作成果

1. 市場開發(fā)

作為銷售人員，市場開發(fā)是我們的核心任務。我利用自己的人脈關(guān)系和資源，積極拓展市場，開發(fā)了一些新客戶，拓寬了公司的銷售渠道。在我負責的區(qū)域，去年的銷售額同比增長了20%。

2. 銷售業(yè)績

在公司的銷售競賽中，我每個月都能取得很好的銷售業(yè)績，多次獲得區(qū)域銷售冠軍。在2019年，我的銷售額同比增長了15%，同時我還帶領團隊完成了全年的銷售目標。

3. 客戶關(guān)系

客戶關(guān)系是我們銷售人員的重要任務之一，良好的客戶關(guān)系可以幫助我們更好地開展工作。我注重與客戶的交流和溝通，建立了良好的合作關(guān)系，有效地解決了客戶在使用過程中的問題。

三、工作感悟

1. 銷售是一個需要不斷學習和進步的過程。除了掌握產(chǎn)品知識和銷售技巧，還需要關(guān)注行業(yè)發(fā)展動態(tài)，增強綜合能力，才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。

2. 團隊合作是取得成功的關(guān)鍵。只有各個部門之間緊密協(xié)作，才能形成有力的合力。在我負責的項目中，我們的團隊通過共同努力，實現(xiàn)了出色的銷售業(yè)績，這讓我深刻體會到了團隊合作的重要性。

3. 溝通是成功的前提。作為銷售人員，我們需要在客戶和公司之間進行溝通，站在雙方的立場上思考問題，及時給出解決方案，這樣才能贏得客戶的信任和支持。

四、工作期望

作為一名銷售人員，我希望在未來的工作中能夠不斷提升自己的綜合能力和專業(yè)素質(zhì)，更好地協(xié)助公司實現(xiàn)銷售目標。同時，希望公司能夠提供更多的培訓和發(fā)展機會，讓我有更多的機會去學習和提高。

謝謝公司對我的支持和肯定，我會繼續(xù)努力，為公司做出更大的貢獻。

此致

敬禮！

xxx

二〇二一年xx月xx日

述職報告 篇9

教務述職報告

一、工作概述

本學年，我擔任教務主任一職，全權(quán)負責學校的教務工作。在教務領域中，我始終秉持著為學生、為教師、為學校全面發(fā)展服務的理念，精心組織、細致研究，不斷改進教務管理工作。通過我和教務團隊的共同努力，學校的教學質(zhì)量穩(wěn)步提高，管理效率顯著提升。

二、教學管理

2.1 課程安排優(yōu)化

為了更好地滿足學生的學習需求，我著手優(yōu)化了課程安排。我通過與各學科組長的溝通合作，制定了更合理的課程表，確保了每門課程的教學時間充足且緊湊。同時，我也與教師進行了反饋交流，不斷改進調(diào)整，使每位教師的教學負擔更加均衡，提高了教師的工作積極性和教學質(zhì)量。

2.2 教學資源建設

為了提供更好的教學資源支持，我牽頭組織了教學資源建設工作。我們建立了一套完善的教學資源庫，收集整理了大量精選資料，包括教學PPT、教案和習題集等，供老師們參考和使用。我還與相關(guān)單位合作，引進了一批最新的教學設備，提高了教學效果和教學體驗。

三、師資隊伍建設

3.1 師資培訓

為了提高教師的專業(yè)素養(yǎng)和教育教學能力，我積極組織師資培訓活動。我邀請了一批優(yōu)秀的教育專家和學科權(quán)威進行培訓講座，開展了一系列的教學研討會，為教師們提供了學習和交流的平臺。通過這些培訓活動，教師們的教育理念得到了更新，教學方法得到了創(chuàng)新，有效提升了教學質(zhì)量。

3.2 激勵機制建立

為了激勵教師的積極性和創(chuàng)造力，我提出了一套科學合理的激勵機制。我設置了優(yōu)秀教師評選活動，并對獲獎教師給予了一定的獎勵和榮譽。我鼓勵教師參與各類教學比賽和學術(shù)研討，為他們提供更多的展示和成長的機會。這些激勵措施有效激發(fā)了教師的工作熱情和進取心。

四、考務管理

4.1 考試安排

作為教務主任，我組織了本學年的各類考試工作。我根據(jù)教學計劃，合理安排了期中考試、期末考試以及重要的競賽考試。我嚴格監(jiān)督考試的過程，確?？荚嚨墓叫院凸?，并及時發(fā)布成績，及時反饋給教師和學生，提高了評價的及時性和準確性。

4.2 校園文化建設

為了豐富學校的校園文化活動，我與教師共同策劃了一系列有意義的文化活動。我們舉辦了精彩的校園文藝晚會、籃球賽和閱讀活動等，提高了學生的綜合素質(zhì)和團隊合作精神。

五、存在的問題和改進措施

在開展教務管理工作中，我也意識到了一些存在的問題。教務團隊人員配備不足，需進一步補充人力資源，提高管理效率。教學設備更新不及時，需要加大投入力度，提升教學設施的質(zhì)量和水平。教師的評價和獎懲機制也需要不斷完善，激勵教師更好地發(fā)揮作用。

為了解決上述問題，我將采取以下改進措施：加強團隊建設，完善崗位職責和分工，提高工作效率；加大教學設備的更新力度，提供更好的教學條件；進一步優(yōu)化激勵機制，鼓勵教師積極投入到教學工作中。

六、總結(jié)與展望

在過去一年的工作中，我兢兢業(yè)業(yè)，全心全意為學校發(fā)展服務。通過教務工作的全面推進，學校的教學質(zhì)量得到了提升，師生教學積極性提高，校園文化活動更加豐富多彩。展望未來，我將繼續(xù)努力，追求教務管理工作的卓越，為學校的進步和發(fā)展做出更大的貢獻。同時，我也期待能夠得到領導和同事們的支持和幫助，共同實現(xiàn)學校的發(fā)展目標。

（文章字數(shù)：1012字）

述職報告 篇10

一、

尊敬的領導、各位同事：

自XX年入職以來，我所在部門一直致力于工作內(nèi)容的不斷拓展和優(yōu)化，同時提高工作效率并改善工作流程。為了向各位領導和同事匯報我一年來的工作情況，并展望未來的發(fā)展方向，特此提報述職報告，以供大家參考和討論。

二、工作內(nèi)容及成果

在過去的一年中，我主要負責了以下幾個方面的工作：

1. 項目管理與協(xié)調(diào)

作為部門的一員，我積極參與并推動多個重要項目的實施。在項目前期，我負責制定項目計劃、明確目標和資源需求，并依據(jù)公司和部門的要求，制定相應的項目管理流程。在項目執(zhí)行階段，我積極跟進項目進展，協(xié)調(diào)各個部門間的工作，并及時解決項目中的問題與風險。我根據(jù)項目的情況制作了詳細的項目總結(jié)報告，并將經(jīng)驗教訓輸出到公司知識庫，以方便其他項目的參考。

2. 流程優(yōu)化與改進

對于部門現(xiàn)有的工作流程，我始終保持高度的關(guān)注，并不斷努力尋找優(yōu)化的機會。通過與同事的積極溝通與討論，我發(fā)現(xiàn)了一些流程存在的問題，并提出了改進方案。例如，在某個工作流程中，我發(fā)現(xiàn)存在重復性的操作與信息交流，浪費了很多時間和資源。于是，我提出了一項改進方案，通過引入新的工具與流程，有效地減少了這些問題，并提高了工作效率和準確性。

3. 團隊協(xié)作與溝通

在團隊協(xié)作與溝通方面，我一直以身作則，充分發(fā)揮自己的團隊精神和領導能力，為部門的工作營造了融洽的氛圍。我積極參與團隊會議，并積極發(fā)表自己的觀點與建議。與此同時，我也保持與其他部門合作的良好關(guān)系，及時溝通并解決工作中的各種問題。通過團隊的密切協(xié)作，部門在過去一年中取得了許多重要的成績和突破。

三、個人成長與自我提升

在工作的同時，我也注重自我成長與提升。通過參加相關(guān)培訓與學習，我不斷增強自己的專業(yè)知識和技能。我參加了公司內(nèi)部的培訓課程，學習了新的工作方法與技巧，并將其應用到實際工作中，取得了較好的效果。我還積極參與行業(yè)研討會與交流活動，與同行進行經(jīng)驗分享與交流，不斷拓寬自己的思路與眼界。

四、未來發(fā)展方向

在未來的工作中，我將繼續(xù)努力，進一步提高自身的能力水平，為公司的發(fā)展貢獻更大的力量。具體來說，我將：

1. 不斷學習與提升專業(yè)能力，緊跟行業(yè)發(fā)展的最新動態(tài)，以滿足公司在技術(shù)與業(yè)務上的需求。

2. 加強團隊建設與溝通能力，進一步提高團隊的合作效率和協(xié)同能力。

3. 持續(xù)推動流程優(yōu)化與改進工作，提高工作效率和質(zhì)量，為公司的發(fā)展創(chuàng)造更大的價值。

4. 積極參與公司的戰(zhàn)略規(guī)劃與決策，為公司戰(zhàn)略的制定和執(zhí)行貢獻自己的智慧與力量。

五、結(jié)束語

通過這份述職報告，我希望能向領導和同事們展示出我在過去一年中的工作情況與成果，同時也體現(xiàn)出我對未來發(fā)展的思考和規(guī)劃。我相信，在公司大家庭的共同努力下，能夠取得更加輝煌的成績。我真誠地感謝領導對我的支持與信任，也感謝同事們的合作與幫助。

以上述職報告僅供參考，具體內(nèi)容根據(jù)實際情況進行調(diào)整和補充。

述職報告 篇11

轉(zhuǎn)瞬間，X年即將過去，迎來嶄新的20X。回首過去，X年是改革進展，有意義、有收獲的一年，在辭舊迎新的日子里，本人也盤點一下過去一年的收獲，工作總結(jié)匯報如下，敬請領導及同事提供珍貴看法：

一、一年工作表現(xiàn)如下

①合理、科學布置生產(chǎn)協(xié)調(diào)各班組，使產(chǎn)品按質(zhì)按量完成，滿意客戶要求。

②X年本人參與印刷機、復合機預訂，復合機安裝調(diào)試、地基改造等工作，幫助完成公司領導下達各項任務，現(xiàn)復合機已正常生產(chǎn)效果抱負，效率提高很多。

③本公司為重點消防單位，于七月份本人參與鎮(zhèn)舉辦生產(chǎn)安全主任培訓，消防培訓并考取證書，灌輸員工生產(chǎn)安全、車間消防學問，使員工提高自我防范意識。

④印刷機放卷自動接料長期以來接料勝利率只有85%造成公司鋪張，后深化研討發(fā)現(xiàn)該機器設計上存在不合理現(xiàn)象后，加工零件、對壓臂進行改造，改造后，現(xiàn)勝利率為95%——98%，提高效率，節(jié)約材料。

⑤印刷刀擺波箱，設計不合理，每次加油都將馬達撤除后，才能加，對保養(yǎng)嚴峻鋪張時間，后經(jīng)本人小改動后，如今不用將馬達拆下就可加油，便利了保養(yǎng)，節(jié)約了時間。

⑥復合機在X年前美即pe料，每卷只有X米不但鋪張時間上落料，產(chǎn)品接頭多對后工序制袋增加損耗，后向公司提議，收卷為復合機上料最大值，現(xiàn)pe為3000米為一卷，削減接頭，提高效率削減鋪張。

⑦復合pe料較大、較重，每次供應商卸料，外表都存在有損傷、趨痕、復合后造成產(chǎn)品鋪張，提議建筑卸料緩沖架，收到較大效果。

⑧在X、X年，所多訂0pp、原色墨、復合膠水，今年已在不影響產(chǎn)品質(zhì)量前提下，布置用在“金六?！碑a(chǎn)品，20xx年方案將pet用完，希望能將庫存化為流淌效益。

⑨X年下半年復合機、制袋機人手不夠，后經(jīng)本人聯(lián)系同做工作，現(xiàn)有復合機主管、制袋主任加盟，強化了公司的技術(shù)實力。

⑩復合機沒有自己專用的睇樣臺，所以往往對品質(zhì)的監(jiān)控有盲點，現(xiàn)已X月份已向公司領導申請建筑睇樣臺一張。另外，11月美即有投訴色差后，現(xiàn)每批成品出貨都留樣，以便批量之間的比照。

二、機合總結(jié)：

印刷機復合機全年沒有重大安全生產(chǎn)事故。

機器保養(yǎng)落實到位，沒有重大機器事故。

舊復合機系統(tǒng)問題經(jīng)常發(fā)生毛病。

印刷機1月至X月24號止：

投料X563X米，產(chǎn)出X160089米，平均損耗為3.3%，加后序估計為損5%。

復合1月至X月：

投料為21X4661米，產(chǎn)出20901455米，平均損耗為1.1%，后工序損耗計算沒有精確數(shù)。

20xx年主要工作方案：

①印刷機有四、五組，版頂波箱漏油，更換的工程較大，油墨泵噴咀常常脫落鋪張油墨，今年在生產(chǎn)不忙時，抽時間更換。

②靜電對印刷收卷、淺網(wǎng)轉(zhuǎn)移較大影響，靜電起火是一個安全的問題，希望公司投資小小錢，更換（靜電毛刷導電系統(tǒng)），價錢不貴，效果好。

③印刷機套色系統(tǒng)常常死機，復合機模塊經(jīng)常失控，造成產(chǎn)品批量事故發(fā)生，希望公司在今年能晉級改造。

④重新定制印刷、復合各品種材料實際寬度，能削減材料較寬現(xiàn)象，節(jié)約生產(chǎn)本錢。

⑤印刷機、復合機提高效能，削減損耗，印刷實際損耗今年目定為4.5%，復合1.5%，印刷機實際印刷時間，比準備工作少很多，今年工作方案版輥清洗、溶劑打配、拌墨棒清洗，要請一人負責，另外將預先生產(chǎn)施工單，所需要油墨，提前過類，初調(diào)色相為90%，這樣會大大提高印刷機生產(chǎn)效率。

⑥復合機上膠量前期為美即（4.5—4.9），后期能做到（3.5克）。

20xx年在不影響產(chǎn)品前保持3.5克/㎡以下，削減和杜絕，批量質(zhì)量事故。

合理化建議：

①X年制約生產(chǎn)因素主要有兩個：1、原材料不準時到位。2、限電的運用影響生產(chǎn)的進度，希望公司的協(xié)商對策。

②希望今年生產(chǎn)的每張施工單能附帶一張原材料具體運用的表格，統(tǒng)一由生產(chǎn)班組填寫，這樣就能表達每一張單的生產(chǎn)本錢，另外可以追蹤產(chǎn)品，運用那批供應商原材料，表達產(chǎn)品質(zhì)量的追蹤的力量。

③今年客戶對印刷顏色有投訴，除了部門做好本身工作外，本人提議，由質(zhì)檢員對產(chǎn)品的顏色先打樣確定，簽名后再生產(chǎn)，生產(chǎn)過程中并由質(zhì)檢多抽查，希望多了個部門把關(guān)，削減質(zhì)量事故的發(fā)生，提高客戶的滿意度。

④印刷機油墨價格比擬貴，個別員工有時會任意將灑落在地上，另外印完產(chǎn)品后的油墨盤沒有刮潔凈儲存，對碎布不珍惜運用，希望公司批準成立獎懲制度，以班組為單位，每個月考核，對做得好的'班組嘉獎XXX元—200元，做得不好的要罰款。

⑤如今機器較多，估計夏天溫度較高，對生產(chǎn)的產(chǎn)品影響較大，希望公司能夠略微改善車間的溫度同濕度。

缺乏的之處：

①管理水平需要提高。

②對事情的處理有時會投入感情觀，心理不夠成熟。

④多學習提高各生產(chǎn)工藝水平。

希望日后工作，領導多提點，能使我各方面水平提高。祝公司在新的一年里蒸蒸日上，財源廣進!

述職報告 篇12

尊敬的各位領導：

一年來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在區(qū)紀委的監(jiān)督指導下，本人堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹黨的十八大精神。堅持真抓實干、求真務實的工作方針，以深化改革和工作創(chuàng)新為重點，認真落實各項工作目標任務，進一步加大工作力度，各項工作進展順利?，F(xiàn)將本人一年來履行工作職責情況和廉潔自律情況匯報如下：

一、加強學習，不斷提高個人能力

一年來，我認真學習黨的十八大精神和省、市、區(qū)的重要文件精神，深入實踐黨的群眾路線，自覺把科學發(fā)展觀的要求融入到工作中去，切實領會內(nèi)涵，積極運用正確的觀點及方法，分析和解決工作中出現(xiàn)的實際問題。作為一名黨員，我還認真學習《保持共產(chǎn)黨員先進性讀本》，針對黨員標準，查不足找差距，時刻以一名黨員干部的標準嚴格要求自己，倡正氣，禁邪氣，時刻做到自重、自省、自警、自勵。思想上不斷完善，在政治上不斷求強，在工作上不斷求精，使自身綜合素質(zhì)不斷提高，更好地適應時代的發(fā)展，生產(chǎn)的需要。為有力提高個人素養(yǎng)，本人繼續(xù)參加省委黨校在職研究生的學習。在學習過程中最大限度的處理好工學矛盾，順利完成了學校今年安排的全部課程。

二、務實工作，各項工作取得新進展

一年來，本人能夠緊緊圍繞分管的各項工作，立足崗位、恪盡職守。在公司總經(jīng)理的帶領下，與班子成員一起主動開展工作，為公司的經(jīng)營、發(fā)展發(fā)揮了積極作用，形成了較好的工作局面。

三、嚴于律己，切實做好廉潔自律工作

作為一名領導干部，我認真履行崗位職責，積極落實黨風廉政責任制和干部廉潔自律相關(guān)規(guī)定。

一是注意改進工作作風。保持謙虛、謹慎、不驕、不躁的工作作風。進一步加強世界觀、人生觀和價值觀的改造，牢記黨的宗旨，增強群眾觀念，個人利益服從組織和大局。

二是積極履行黨風廉政建設責任制。思想上高度重視，在實際工作中把黨風廉政建設與分管工作一起安排，一起落實。嚴于律己，率先垂范，注重實效，力戒空談;工作上堅持高標準，生活上保持嚴要求，從不搞特殊化，從不用權(quán)謀私。

三是遵守廉潔自律有關(guān)規(guī)定。把廉政勤政作為對自己的經(jīng)常性要求，堅持從具體工作做起，從細微的小事著手，努力用廉政建設的有關(guān)規(guī)定約束和規(guī)范自己的言行，樹立正確的權(quán)力觀和科學的發(fā)展觀。嚴格執(zhí)行《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》，規(guī)范自身自律行為，自覺履行廉政承諾，做到廉潔從業(yè)。

四、恪盡職守、爭做德能兼?zhèn)涞狞h員領導干部本人持執(zhí)行民主集中制，自覺維護好班子的團結(jié)統(tǒng)一。始終把維護班子團結(jié)作為搞好工作的前提條件，對自己分管的工作，及時向主要領導匯報、溝通，對其他領導分管的工作，主動配合協(xié)作。和班子成員工作溝通，心往一處想，勁往一處使，互相補臺工作。針對重大問題，支持維護和落實領導班子民主決策事項。在分管工作中保證了各項決策和工作部署的貫徹實施。工作中注重講原則、講大局、講團結(jié)，相互支持理解，為努力營造上下協(xié)調(diào)、干群和諧的工作環(huán)境發(fā)揮應盡的作用。在日常工作中，始終牢記自己的工作職責，按照公司的要求，認真抓好分管工作，切實搞好班子團結(jié)，兢兢業(yè)業(yè)，盡職盡責。多理解尊重，少埋怨非議;多將心比心，少冷漠無情;大事講原則，小事講風格，努力改變不適應工作形勢變化的傳統(tǒng)做法，全力拓展推進公司的管理思路和方法，竭力將公司工作推向新的臺階。認真貫徹執(zhí)行上級作出的各項決議、決定，從不拖拉推諉，從不敷衍應付。有較強的事業(yè)心和責任感。胸懷坦蕩，堅持原則，對于自己職責范圍內(nèi)的事，能獨擋一面大膽管理。在工作順利的時候，從不忘乎所以，一向冷靜對待;在工作遇到困難的時候，也從不灰心喪氣，而是努力分析原因，采取適當方法勇于面對，盡量爭取把自己主管和分管的各項工作做得更好，從不盲目隨意表態(tài)。自覺遵守黨紀條規(guī)、法律法規(guī)和本公司制定的各項規(guī)章制度，自覺抵制各種不良現(xiàn)象。盡管身為公司的管理層，但在處理一切事務時，嚴格按照有關(guān)審批程序辦理的，不違規(guī)操作，違規(guī)處理。始終牢記自己是一名人民公仆，常用共產(chǎn)黨員應發(fā)揮的模范帶頭作用和“自重、自省、自警、自勵”嚴格要求自己，真正做到了“堂堂正正做人，清清白白為官”。絕不利用職權(quán)和職務謀取不正當利益。

五、存在的不足與改進方向

回顧一年來的工作，本人在分管工作和黨風廉政建設方面取得了一定成績的同時，我也清醒地認識到工作中還存在一些不足，主要表現(xiàn)在：

一是思想觀念需要進一步更新。隨著國內(nèi)形勢的變化以及中央各項政策的出臺，國有企業(yè)面臨著重大的發(fā)展機遇和挑戰(zhàn)。在發(fā)展的問題上，一些思想和觀念還較為保守。

二是崗位責任作用發(fā)揮還不夠。在深入細致的把握工作大局、推動有效工作上還不夠。需要在今后工作上注意改進加強。

三是自身綜合業(yè)務知識需要增強。在經(jīng)營管理方面需要努力學習，提高對現(xiàn)代企業(yè)管理和企業(yè)經(jīng)營管理更深的了解，需要進一步加強這方面學習的自覺性和主動性。

今后本人將在在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，繼續(xù)團結(jié)帶領全公司職工，銳意進取、開拓創(chuàng)新，為我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展又好又快發(fā)展作出新的、更大的貢獻。

以上匯報不妥之處，請領導批評指正。

述職報告 篇13

該章主要分析了選題的背景及選題的價值，對關(guān)于網(wǎng)絡民意和公共政策的國內(nèi)外現(xiàn)有的研究進行了梳理。接著對本文的一些核心詞匯進行了辨析，這些詞匯主要有:民意與網(wǎng)絡民意、公共決策和公共政策、政策議程和網(wǎng)絡議程。最后梳理了文章的分析方法和可能的創(chuàng)新點。

互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的發(fā)展和普及，網(wǎng)民不僅在數(shù)量上大幅增長，結(jié)構(gòu)也不斷的優(yōu)化。互聯(lián)網(wǎng)作為網(wǎng)民權(quán)利、利益表達的新渠道，致使網(wǎng)絡事件風起云涌，但是我們的政府在態(tài)度和機制上表現(xiàn)不足。在政府建立的各種網(wǎng)絡民意通道也存在著各種現(xiàn)實的問題，致使網(wǎng)絡民意向政府表達的內(nèi)部通道不暢。在這樣的背景下，研究網(wǎng)絡民意和公共政策之間的互動關(guān)系就有了理論和現(xiàn)實的價值。

從1986年高能物理所aleph組從北京給斯坦伯格(jack steinberger)發(fā)出的第一份電子郵件到1994年中國被允許加入互聯(lián)網(wǎng)，中國的.互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展可謂迅速。截至6月，中國網(wǎng)民數(shù)量達到5. 38億，互聯(lián)網(wǎng)普及率達為39. 9%}其中手機網(wǎng)民規(guī)模為3. 88億，網(wǎng)民數(shù)量全球第一。在ip地址方面，也僅僅次于美國和巴西。①同時，以用戶參與為本質(zhì)的web2. 0，以其開放性、真實性、自組織性、聚合性等特性也為互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展注入了新動力?；ヂ?lián)網(wǎng)正以蓬勃的發(fā)展之勢影響著政治、經(jīng)濟、文化和社會，互聯(lián)網(wǎng)的時代己然到來。

除了網(wǎng)民數(shù)量在逐漸擴大以外，網(wǎng)民的結(jié)構(gòu)也在不斷的優(yōu)化。網(wǎng)民的年齡結(jié)構(gòu)逐步向中年和老年人轉(zhuǎn)移，網(wǎng)民意見的理性表達有了提升;網(wǎng)民的高學歷結(jié)構(gòu)漸趨穩(wěn)ice`，大專及以下學歷穩(wěn)占網(wǎng)民比例的l/5以上，網(wǎng)民意見的知識性得到了保障;網(wǎng)民的職業(yè)結(jié)構(gòu)方面，學生群體呈現(xiàn)連年下降的趨勢，變得更加豐富、合理;城鄉(xiāng)結(jié)構(gòu)方面，農(nóng)村網(wǎng)民的規(guī)模逐漸上升，隨著城市化進程的不斷推進和農(nóng)村生活水平的逐漸提高，這一比例一也將進一步的改善。總之，網(wǎng)民結(jié)構(gòu)的優(yōu)化，為網(wǎng)民v“見的真實性、了一眨表性私!獨立性的表達奠定了基礎。

進入20之后，中國民眾日益將網(wǎng)絡作為自己利益、權(quán)利的表達渠道，網(wǎng)絡民意表達呈現(xiàn)了勃發(fā)的態(tài)勢。一系列的網(wǎng)絡事件也風起云涌，每一年都有人們耳熟能詳?shù)臒狳c事件和話題。筆者根據(jù)中國人民大學輿情研宄所自年首推出的《中國社會年度輿情報告》整理了下年度熱點的事件。數(shù)據(jù)顯示中國社會輿情熱點每年都有所增加，也表明了社會緊張在一定程度上有所提升。

相對于的風起云涌，政府的應對卻非常的不足?？梢哉f，網(wǎng)絡事件引發(fā)的網(wǎng)絡民意以恢弘有力的權(quán)利表達之聲響徹決策者的耳邊時，我們的決策者卻選擇了漠視、回避的態(tài)度，及時做出回應，也有很多案例顯示是因為政府應對經(jīng)驗的不足導致被動、甚至更糟糕的境遇。在社會緊張度升高的現(xiàn)實背景下，呼喚政府能夠與網(wǎng)民建立更多的社會對話和溝通機制，建立社會的“安全閥”，在一個合理、寬松的環(huán)節(jié)下，擁有一個更加科學和制度化的平臺，但是政府在這一方面的工作也明顯不足。

述職報告 篇14

吧臺述職報告

尊敬的領導：

我是XXX酒吧的吧臺服務員，現(xiàn)在我將向您匯報我在這個崗位上的工作情況以及成績。在過去的一段時間里，我一直以盡職盡責的態(tài)度工作，不斷提升自己的服務水平和工作效率，取得了一定的成績，現(xiàn)將報告如下：

一、工作內(nèi)容與職責

作為吧臺服務員，我的主要工作內(nèi)容和職責包括但不限于：

1.負責接待顧客，為顧客提供飲品和服務；

2.負責清潔吧臺和酒具，保持衛(wèi)生、整潔；

3.負責處理顧客投訴和問題，保持良好的服務態(tài)度；

4.負責協(xié)助其他員工進行酒水的采購、調(diào)配和管理；

5.負責做好交接班工作，保證各項工作的順利進行。

二、工作優(yōu)勢與不足

在工作中，我發(fā)現(xiàn)了自己的一些優(yōu)勢和不足：

1.優(yōu)勢：我對飲品的種類和制作方法有一定的了解，能夠迅速準確地為顧客調(diào)制出滿足他們口味的飲品。同時，我有較強的表達能力和服務意識，能夠與顧客建立良好的溝通和關(guān)系，提升顧客的滿意度。

2.不足：在忙碌的工作環(huán)境下，我有時會出現(xiàn)工作效率較低的情況，需要進一步提高自己的工作速度和細節(jié)把控能力。同時，我還需要加強對酒水種類和品牌的了解，提高自己的專業(yè)知識水平。

三、工作目標與計劃

為了進一步提升自己的工作水平和服務質(zhì)量，我制定了以下目標和計劃：

1.提高工作效率：通過不斷練習和實踐，提升自己的工作速度和效率，確保顧客能夠得到快速、高效的服務。

2.加強專業(yè)知識：通過學習酒水種類和品牌，了解其特點和口味，提高自己的專業(yè)知識水平，為顧客提供更專業(yè)的服務。

3.改善服務態(tài)度：保持良好的服務態(tài)度和溝通技巧，提高自己的服務意識和服務質(zhì)量，讓顧客感受到更好的服務體驗。

四、工作總結(jié)

在過去的這段時間里，我盡職盡責地完成了各項工作任務，取得了一定的成績。但同時也發(fā)現(xiàn)了自己的一些不足之處，需要不斷學習和提升自己，以更好地適應工作環(huán)境和提升服務水平。

希望領導給予我更多的指導和支持，在您的幫助下，我將更加努力地工作，取得更好的成績，為公司做出更大的貢獻。感謝您的支持和理解！

此致

敬禮

XXX（您的姓名）