崗位通知

崗位通知。

常言道，優(yōu)秀的人都是有自己的事先計劃。當(dāng)一次工作學(xué)習(xí)即將開始時，我們通常會提前查閱一些資料。資料一般指代可供人們參考的信息知識等。參考資料有利于我們完成相應(yīng)的學(xué)習(xí)工作目標(biāo)。所以，關(guān)于幼師資料你究竟了解多少呢？小編陸續(xù)為大家整理了崗位通知，希望你能從中找到有用的內(nèi)容！

崗位通知(篇1)

共青團(tuán)天津農(nóng)商銀行委員會文件

津農(nóng)商團(tuán)發(fā)〔2011〕4號

關(guān)于在天津農(nóng)商銀行系統(tǒng)開展?fàn)巹?chuàng)“青年

文明號”和爭當(dāng)“青年崗位標(biāo)兵”

活動的通知

總行機關(guān)團(tuán)委，各中心支行團(tuán)委：

為進(jìn)一步動員引導(dǎo)廣大青年樹立科學(xué)發(fā)展觀，立足本職崗位，創(chuàng)造一流業(yè)績，充分發(fā)揮青年骨干在推進(jìn)天津農(nóng)商銀行改革發(fā)展中的重要作用，打造一批以青年為主體的精品營業(yè)網(wǎng)點和培養(yǎng)一批青年骨干，總行團(tuán)委決定在全行開展創(chuàng)建“青年文明號”和爭當(dāng)“青年崗位標(biāo)兵”活動?，F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：

一、活動宗旨

創(chuàng)建“青年文明號”旨在組織和引導(dǎo)天津農(nóng)商銀行青年立足本職崗位，文明從業(yè)，遵紀(jì)守法，開拓進(jìn)取，創(chuàng)造一流的工作業(yè)績，樹立適應(yīng)現(xiàn)代化商業(yè)銀行發(fā)展要求的敬業(yè)意識、法制觀念、創(chuàng)業(yè)精神，塑造天津農(nóng)商銀行奮發(fā)向上的整體形象，為推動天津農(nóng)商銀行又好又快發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

爭當(dāng)“青年崗位標(biāo)兵”旨在引導(dǎo)青年刻苦學(xué)習(xí)，愛崗敬業(yè)，創(chuàng)新奉獻(xiàn)，增強職業(yè)責(zé)任，養(yǎng)成良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，練就過硬的職業(yè)技能，創(chuàng)造一流的崗位業(yè)績。

二、參評范圍、條件和標(biāo)準(zhǔn)

（一）“青年文明號”的范圍和基本條件

1.銀行營業(yè)所，二級支行，總行，**支行和直屬支行營業(yè)廳；

2、35歲以下青年占60%以上，網(wǎng)點負(fù)責(zé)人中原則上至少有1人年齡不超過35周歲；

3、認(rèn)真學(xué)習(xí)和執(zhí)行金融法規(guī)及我行的規(guī)章制度、操作規(guī)程和服務(wù)規(guī)范，評選內(nèi)無違規(guī)違紀(jì)案件，無重大責(zé)任事故；

4、圍繞全行中心工作開展富有成效的創(chuàng)建活動，建立和完善了保證業(yè)務(wù)正常發(fā)展、工作質(zhì)量得以提高的行之有效的規(guī)章制度，實施科學(xué)而規(guī)范的管理方法，服務(wù)優(yōu)良，出色完成全年各項工作任務(wù)。

（二）“青年文明號”的考核標(biāo)準(zhǔn)

“青年文明號”活動要堅持內(nèi)容和形式相結(jié)合，建功和育人相結(jié)合的原則；緊密聯(lián)系實際，豐富創(chuàng)作載體，開展獨特有效的創(chuàng)作活動。具體而言，應(yīng)符合以下四個標(biāo)準(zhǔn)：

業(yè)績領(lǐng)先。各項工作得到了單位和上級領(lǐng)導(dǎo)、部門的肯定，綜合經(jīng)營業(yè)績突出。其中利潤、存款、貸款、不良清收、收息率、外匯交易量、中間業(yè)務(wù)收入考核指標(biāo)至少有一項在同級別中排前三名。

管理規(guī)范。堅持依法合規(guī)經(jīng)營，管理工作規(guī)范、協(xié)調(diào)、有序，創(chuàng)建資料齊全，創(chuàng)建措施得力，創(chuàng)建活動扎實，能較好的體現(xiàn)青年文明號創(chuàng)建內(nèi)涵和我行的發(fā)展要求。它在管理上具有創(chuàng)新性和先進(jìn)性。

員工思想教育方法行之有效。

服務(wù)優(yōu)良。樹立全方位的服務(wù)理念，服務(wù)有特色、效率高，模范執(zhí)行《天津農(nóng)商銀行柜面服務(wù)規(guī)范》、《天津農(nóng)商銀行營業(yè)廳管理規(guī)定》。認(rèn)真開展“營業(yè)網(wǎng)點服務(wù)達(dá)標(biāo)”活動，達(dá)標(biāo)考核結(jié)果在本區(qū)域內(nèi)居于前列。

特色鮮明。注重培養(yǎng)年輕骨干，團(tuán)隊和諧，凝聚力強，綜合素質(zhì)高；堅持開展主題教育活動弘揚企業(yè)精神，有自己的文化體育活動形式和定位；讀書活動開展的有聲有色；能在創(chuàng)建中積極實踐我行“立足社區(qū)、面向‘三農(nóng)’、面向中小企業(yè)”的市場定位，創(chuàng)造一項或多項有代表性的工作方法，被中心支行、總行認(rèn)可或推廣。

（三）“青年崗位標(biāo)兵”的基本條件

1、年齡在35周歲以下；

2具有良好的思想素質(zhì)、職業(yè)道德和職業(yè)形象，受到群眾的普遍認(rèn)可；

3.努力工作，在崗位上取得顯著成就；

4、刻苦鉆研金融專業(yè)知識，熟練掌握本職崗位技能，通過了我行規(guī)定的相關(guān)職業(yè)資格考試，職業(yè)技能水平在本單位、本行業(yè)中處于領(lǐng)先地位；

5近兩年未發(fā)生重大責(zé)任事故，也未采取行政處分或紀(jì)律處分。

三、評選的辦法和要求yJS21.com

（一）加強活動的組織領(lǐng)導(dǎo)

總行成立創(chuàng)建“青年文明號”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)組織實施“青年文明號”和“青年崗位標(biāo)兵”爭創(chuàng)活動。具體工作由團(tuán)委負(fù)責(zé)。

（二）創(chuàng)建活動的評選辦法

1各中心支行、總行直屬支行應(yīng)將設(shè)立網(wǎng)點名單報總行團(tuán)委。原則上，所有符合條件的網(wǎng)點都應(yīng)參與評選；

2、總行團(tuán)委會同有關(guān)部門進(jìn)行考核、檢查、驗收，經(jīng)天津農(nóng)商銀行創(chuàng)建“青年文明號”活動領(lǐng)導(dǎo)小組審定后進(jìn)行表彰；

3、“青年文明號”、“青年崗位標(biāo)兵”每年評選一次，同時對歷年命名的“青年文明號”、“青年崗位標(biāo)兵”逐年進(jìn)行考核、復(fù)審，不實行終身制。

（三）創(chuàng)建活動的工作流程

1、5月份，確定創(chuàng)建單位。各基層團(tuán)委根據(jù)通知要求，認(rèn)真審核轄內(nèi)符合創(chuàng)建條件的網(wǎng)點，確定創(chuàng)建單位，填寫《天津農(nóng)商銀行青年文明號創(chuàng)建申報表》，上報總行團(tuán)委。

25月至12月，創(chuàng)建活動集中開展。創(chuàng)建單位經(jīng)確定后，要按照《天津農(nóng)商銀行青年文明號創(chuàng)建工作手冊》各項要求，扎實細(xì)致地開展創(chuàng)建活動，通過富有特色的創(chuàng)建活動，使創(chuàng)建網(wǎng)點體現(xiàn)青年文明號的經(jīng)濟(jì)效益、社會效益、人才效益，切實發(fā)揮在引領(lǐng)我行優(yōu)質(zhì)服務(wù)、規(guī)范管理方面的作用；

三。11月至次年1月進(jìn)行考核、公示、命名。自11月起，總行團(tuán)委對編制單位進(jìn)行考核，根據(jù)考核結(jié)果確定掛名單位和個人，并予以公示。通過公示無異議的，或沒有影響命名的，授予“青年文明號”和“青年崗位標(biāo)兵”稱號。

四、表彰與獎勵

對獲得“青年文明號”和“青年崗位標(biāo)兵”稱號的集體和個人的獎勵，實行物質(zhì)獎勵和精神獎勵相結(jié)合，并作為評選其他各類先進(jìn)的參考依據(jù)。

五、有關(guān)要求

（一）高度重視?！扒嗄晡拿魈枴眲?chuàng)建是提升網(wǎng)點業(yè)績和開發(fā)青年人才的有效形式，也是天津農(nóng)商銀行系統(tǒng)共青團(tuán)組織服務(wù)經(jīng)營中心、服務(wù)社會、服務(wù)青年的有效載體。各級團(tuán)委要把這次活動作為今年的重點工作，精心組織，加強領(lǐng)導(dǎo)，狠抓落實。

（二）營造氛圍。各創(chuàng)建網(wǎng)絡(luò)要認(rèn)真制定創(chuàng)建工作計劃，設(shè)計活動內(nèi)容，營造氛圍。同時，要將爭創(chuàng)“青年文明號”和爭當(dāng)“青年崗位標(biāo)兵”與促進(jìn)我行又好又快發(fā)展緊密結(jié)合起來，提高質(zhì)量，切實體現(xiàn)先進(jìn)性和示范性。

（三）注重實效。各級團(tuán)組織要密切配合，結(jié)合爭創(chuàng)網(wǎng)點的實際，把創(chuàng)造一流業(yè)績、弘揚職業(yè)道德、提高職業(yè)技能作為“青年文明號”活動的內(nèi)容，把服務(wù)經(jīng)營中心工作、力保全年目標(biāo)實現(xiàn)、立足崗位促發(fā)展作為“青年文明號”的導(dǎo)向，廣泛開展主題鮮明、內(nèi)涵豐富的創(chuàng)建活動。

各級團(tuán)組織要充分認(rèn)識開展此項活動的意義，切實增強團(tuán)組織的生機與活力，激發(fā)廣大青年的參與熱情，采取各種有效措施加大宣傳力度，擴大“青年文明號”的示范效應(yīng)，以提高全轄各網(wǎng)點的效益性，提高我行的知名度，推動我行各項事業(yè)又好又快的發(fā)展。

附件：1。天津農(nóng)村商業(yè)銀行青年文明號申報表

2、天津農(nóng)商銀行“青年文明號”考評標(biāo)準(zhǔn)（試行）

二○一一年五月九日

主題詞：共青團(tuán)工作爭創(chuàng)活動通知

抄報：總行黨委

抄送：各中心支行、直屬支行

內(nèi)部交付：**辦公室，黨的群眾工作部，銷售部聯(lián)系人：馬建聯(lián)系人* *：83866652，共2份）

天津農(nóng)村商業(yè)銀行行長室2011年5月9日印發(fā)

附件1：

天津農(nóng)商銀行青年文明號申報表

崗位通知(篇2)

如何編寫崗位職責(zé)

崗位職責(zé)，又稱工作職責(zé)，它規(guī)定了一個工作崗位的主要工作內(nèi)容和對適崗人員的基本管理要求，是企業(yè)管理制度系統(tǒng)中的重要組成部分，是崗位說明書的核心內(nèi)容。

崗位職責(zé)的生成，建立在對該工作崗位的工作分析基礎(chǔ)之上，通過抽象地將該工作崗位的工作內(nèi)容細(xì)分為若干項單列的工作任務(wù)，以條款的形式將這些細(xì)分工作任務(wù)依照一定的規(guī)律排列出來。對于適崗人員來說，崗位職責(zé)說明的，是該崗位是“做什么的”，即：適崗人員應(yīng)該從事哪些工作。

崗位職責(zé)應(yīng)該能夠涵蓋該工作崗位的大部分工作內(nèi)容和主要工作任務(wù)，但應(yīng)注意避免內(nèi)容過于復(fù)雜，華而不實。一些企業(yè)的崗位職責(zé)編制得非常全面，甚至將一些工作流程都寫在里面。如果企業(yè)制度建設(shè)工作做得到位，那么工作流程應(yīng)該會寫進(jìn)工作流程的相關(guān)文件里，全部編制在崗位職責(zé)中，則過于繁復(fù)，不能達(dá)到簡單明了的效果。編寫崗位職責(zé)的每項細(xì)分工作任務(wù)，應(yīng)該選用“動詞+賓語”的句式，這種句式表述工作任務(wù)要求時較為直觀，容易理解。

描述崗位職責(zé)的句式中，盡量不要使用形容詞，如：“積極”、“認(rèn)真”、“好”等詞語。崗位職責(zé)使適崗人員明白應(yīng)該做什么，就已經(jīng)達(dá)成編寫目的，至于怎樣做？做到什么地步才算好？則應(yīng)該通過其他管理文件來進(jìn)一步說明。崗位職責(zé)承載的信息量過大，勢必影響對其的理解、教育和落實。表述工作狀態(tài)的形容詞，可以在管理標(biāo)準(zhǔn)，或操作規(guī)范中使用，表明對工作狀態(tài)的具體要求。

編寫崗位職責(zé)應(yīng)該盡量避免使用，或少用“負(fù)責(zé)”、“統(tǒng)籌”這一類意義表述比較籠統(tǒng)的詞語，除非后面的句子能夠清楚地描述工作任務(wù)內(nèi)容。另外，編寫崗位說明時，比較常用的“確保”一詞，應(yīng)該出現(xiàn)在對工作任務(wù)的范圍和責(zé)任都已經(jīng)清楚界定了的句式之中，否則便顯得過于籠統(tǒng)，不能清晰表達(dá)工作任務(wù)要求。

崗位職責(zé)的編制結(jié)果是對該崗位主要工作內(nèi)容和工作任務(wù)所進(jìn)行的拆分和羅列。一般情況下，可以選擇采用三種方式來對拆分后的工作任務(wù)項目進(jìn)行排序：

第一種，按照拆分后的工作任務(wù)對工作崗位的重要程度來排序。重要程度的參考指標(biāo)包括：工作任務(wù)在整個崗位職責(zé)中所占工作量的大?。煌瓿晒ぷ魅蝿?wù)的難易程度；工作任務(wù)的技術(shù)含量；資源要求和實施風(fēng)險等；

第二種，按照工作任務(wù)的先后完成順序來排序。某一工作崗位從時間順序上先做什么，該工作任務(wù)條款就寫在前面，后做什么，工作任務(wù)條款就寫在后面。有些基層工作崗位多采用這種排序方法。第三種，按工作任務(wù)的性質(zhì)來排序。把一個工作崗位的職責(zé)分解出的工作任務(wù)分別歸類，第一類是具有“決策屬性”的工作任務(wù)，包括：規(guī)劃目標(biāo)、制定戰(zhàn)略、發(fā)布命令、草擬政策和規(guī)則、批準(zhǔn)工作任務(wù)和文件等屬于高層次的工作內(nèi)容，排在最前面。第二類是具有“管理屬性”的工作任務(wù)，包括管理的一般職能：計劃、組織、指揮、控制和協(xié)調(diào)工作；工作事項的統(tǒng)籌和溝通工作；培訓(xùn)教育工作等，排列在第一類后面。第三類是具有“執(zhí)行屬性”的工作任務(wù)，包括對一些物態(tài)的管理工作，和一些純粹的事務(wù)性工作，它們一般列在最后。

在實際編寫工作中，應(yīng)根據(jù)工作崗位的管理特點，結(jié)合具體情況來選擇上述三種方式給工作任務(wù)排序，應(yīng)遵循簡單、清晰和有效的原則，注意崗位職責(zé)的知會對象是適崗人員，條款的羅列和表述應(yīng)以他們的理解和掌握為主要目的，否則便會做很多“無用功”。

在很多管理崗位上，決策、管理和執(zhí)行的工作屬性同時存在，因此，采用第三種排序方式來排列細(xì)分工作任務(wù)，是相對比較理想的方法。

兩則崗位職責(zé)編制實例：

百貨商場收銀員崗位職責(zé)

1．負(fù)責(zé)收銀備用金的領(lǐng)取、使用、管理和歸還工作；

2．審核銷售單據(jù)，收取顧客購物貨款；

3．辦理銀行卡消費業(yè)務(wù)；

4．辦理退換貨的退款業(yè)務(wù)；

5．依據(jù)崗位權(quán)限管理與維護(hù)收銀POS設(shè)備；

6．定期向收銀主管匯報收銀工作狀況；

7．答復(fù)或指引顧客問詢事宜。

百貨商場營運部經(jīng)理崗位職責(zé)

1．依據(jù)商場年度經(jīng)營計劃擬制營運部工作計劃和預(yù)算報告；

2．向部屬傳遞公司重大經(jīng)營決策和管理要求；確保員工執(zhí)行公

司各項管理制度要求；

3．定期向營運總監(jiān)匯報部門工作狀況和工作任務(wù)完成情況；

4．審批各專柜柜組商品促銷計劃；

5．計劃、組織大型商品促銷活動，確保各項資源到位；

6．審批各樓層值班經(jīng)理排班計劃，批準(zhǔn)所屬員工的短期請假和加班事項；

7．組織定期的管理技能培訓(xùn)活動，提升樓層管理人員管理水平；

8．協(xié)調(diào)部門員工間工作關(guān)系；

9．協(xié)調(diào)專柜柜組員工與部門員工間工作關(guān)系；

10．檢查所屬員工的工作行為和工作任務(wù)完成情況，確保部門各項工作任務(wù)的完成；

11．實施四級以下獎懲措施；申報四級以上獎懲措施；

12．主持部門例會；

13．處理樓層值班經(jīng)理不能解決的顧客投訴和消費糾紛；

14．完成營運總監(jiān)臨時安排的其他工作任務(wù)。

崗位通知(篇3)

關(guān)于組織開展崗位職責(zé)規(guī)范

編制工作的通知

各部門：

為進(jìn)一步落實公司開展精細(xì)化管理的有關(guān)要求，繼續(xù)深化人事制度改革，建立深化崗位責(zé)任制，經(jīng)研究決定組織開展崗位職責(zé)規(guī)范的編制工作，先將有關(guān)事項通知如下： 一、工作步驟：

1、分別編制。各部門應(yīng)根據(jù)本部門工作職責(zé)和設(shè)置崗位所承擔(dān)的工作任務(wù)，對所設(shè)崗位的職責(zé)分別進(jìn)行確定和明晰，以書面的形式進(jìn)行編寫。編制工作要做到分工明確、責(zé)權(quán)明晰、層次清楚、管理分工到位。編制的崗位職責(zé)要明確每個崗位的名稱、所在部門的職責(zé)與工作任務(wù)、權(quán)力和責(zé)任等內(nèi)容。（見附件）

2、匯總審查。公司辦公室對各部門報送的崗位職責(zé)規(guī)范進(jìn)行梳理、匯總，按照相關(guān)制度予以審查，結(jié)合公司實際情況做必要調(diào)整和規(guī)范后，并于三月二十五日前定稿。

3、審定發(fā)布。在反饋修訂的基礎(chǔ)上，對各部門、各崗位的崗位職責(zé)規(guī)范進(jìn)行審核確定，并定于四月一日以公司制度形式發(fā)布實施。二、工作要求。請各部門于3月20日前將本部門及部門人員的崗位職責(zé)規(guī)范書面文稿（負(fù)責(zé)人簽字）后報送辦公室，同時將電子版發(fā)至whzy_888@信箱。

辦公室 2012年3月10日 附件：

1、辦公室

（1）辦公室管理制度（2）辦公室主任工作職責(zé)（3）辦公室文員（秘書）工作職責(zé)（4）宣傳員工作職責(zé)

（5）行政后勤管理員職責(zé)（含食堂管理員）

（6）炊事員職責(zé)

（7）人事勞資管理員職責(zé)（8）檔案管理員職責(zé)（9）網(wǎng)絡(luò)及相關(guān)設(shè)備管理職責(zé)（10）保潔員職責(zé)（11）保安人員職責(zé)(12)接待服務(wù)員職責(zé) 2、財務(wù)部

（1）財務(wù)部管理制度（2）財務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)（3）主管會計工作職責(zé)（4）出納員工作職責(zé) 3、營銷部

（1）營銷部管理制度（2）營銷總監(jiān)工作職責(zé)（3）銷售經(jīng)理管工作職責(zé)（4）置業(yè)顧問（銷售員）工作職責(zé)（5）招商經(jīng)理工作職責(zé)（6）招商職工工作職責(zé)（7）運營經(jīng)理的職責(zé)（8）運營管理員工作職責(zé) 4、工程部

（1）工程部管理制度（2）工程部經(jīng)理工作職責(zé)（3）土建工程師工作職責(zé)（主管）（4）電氣工程師工作職責(zé)（主管）

（5）水暖工程師工作職責(zé)（主管）（6）土建管理員工作職責(zé)（7）水、電管理員工作職責(zé)（8）內(nèi)業(yè)資料管理員工作職責(zé) 5、審計部

（1）審計部管理制度（2）審計部經(jīng)理工作職責(zé)

（3）土建審計工程師工作職責(zé)（主管）

（4）水電審計工程師工作職責(zé)（主管）

（5）土建審計技術(shù)員工作職責(zé)（主管）

（6）水電審計技術(shù)員工作職責(zé)（7）內(nèi)業(yè)資料管理員工作職責(zé) 6、技術(shù)部（含開發(fā)、拓展內(nèi)容）（1）技術(shù)部管理制度（2）技術(shù)部經(jīng)理工作職責(zé)

（3）土建工作人員工作職責(zé)（主管）（4）電氣技術(shù)工程師工作職責(zé)（主管）

（5）水暖技術(shù)工程師工作職責(zé)（主管）

（6）土建技術(shù)管理員工作職責(zé)（7）電氣技術(shù)管理員工作職責(zé)（8）水暖技術(shù)管理員工作職責(zé)（9）內(nèi)業(yè)資料管理員工作職責(zé) 7、材料部

（1）材料部管理制度（2）材料部經(jīng)理工作職責(zé)（3）土建材料管理員職責(zé)（4）水電材料管理員工作職責(zé)（5）內(nèi)業(yè)資料管理員工作職責(zé)

及：總經(jīng)理工作職責(zé)、行政后勤副總工作職責(zé)、工程材料副總工作職責(zé)、營銷副總、總工程師工作職責(zé)、開發(fā)拓展外協(xié)副總工作職責(zé)。

崗位通知(篇4)

各單位團(tuán)組織：

為了不斷提高青年人的技能，提高他們的技術(shù)素質(zhì)，培養(yǎng)他們的創(chuàng)新能力和效率，為公司的扭虧增效做出貢獻(xiàn)。根據(jù)全年的工作安排，經(jīng)公司團(tuán)委研究，決定開展“青年崗位課堂”學(xué)習(xí)活動。具體通知如下：

一、學(xué)習(xí)內(nèi)容

以工作中積累的解決問題的好方法、小竅門，以設(shè)備、工藝中運用的新技術(shù)、新知識為授課內(nèi)容，以班組青年成員為主要培訓(xùn)對象，組織崗位課堂學(xué)習(xí)，促進(jìn)青年技術(shù)水平的提高。

二、學(xué)習(xí)方式

以班組、崗位為學(xué)習(xí)團(tuán)隊，以班組成員、崗位技術(shù)骨干或車間技術(shù)人員為師資力量，采取專題授課、討論和練兵等方式進(jìn)行，可利用班后會、安全會等集中學(xué)習(xí)的時間合理安排，人員較多的崗位每月組織一次學(xué)習(xí)，人員較少的崗位兩個月組織一次學(xué)習(xí)，時間每次在30分鐘左右。

三、學(xué)習(xí)要求

1、各單位團(tuán)組織要高度重視青年崗位課堂學(xué)習(xí)活動，廣泛宣傳發(fā)動，認(rèn)真組織團(tuán)員青年積極參與，提高青年學(xué)技術(shù)的積極性。特別是青年文明號必須要開展“青年崗位課堂”學(xué)習(xí)活動。

2、各單位團(tuán)組織要結(jié)合本單位青年實際情況，認(rèn)真制定崗位課堂學(xué)習(xí)活動方案，落實授課內(nèi)容、授課人員、培訓(xùn)對象，進(jìn)行過程管理，注重活動的經(jīng)常性和實效性。

3、各單位團(tuán)組織負(fù)責(zé)人要樹立努力為青年服務(wù)的思想，認(rèn)真策劃，嚴(yán)密組織，充分調(diào)動一切積極因素，把青年崗位課堂活動落在實處，堅決杜絕走過場和流于形式。

4、各單位團(tuán)組織對要對授課內(nèi)容、方式、效果進(jìn)行跟蹤考評，公司團(tuán)委將在12月份將對青年崗位課堂活動進(jìn)行講評。

中國石化長嶺煉化有限責(zé)任公司團(tuán)委

二οο三年七月七日

崗位通知(篇5)

各中小學(xué)：

為進(jìn)一步推動“學(xué)憲法、知黨章”主題教育活動的深入開展，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，按中心校支部委員會統(tǒng)一部署，決定在共產(chǎn)黨員中開展“黨徽在崗位中閃光”活動。有關(guān)事宜通知如下：

1、亮出黨員身份，在職每名黨員在工作中要佩戴黨徽，帶頭開展工作，時時處處嚴(yán)格自律，時時事事起模范帶頭作用，主動接受監(jiān)督。

2、制作崗位標(biāo)牌，在職每名黨員將“黨員崗位標(biāo)牌”擺放在明顯位置，公開黨員姓名、職務(wù)、崗位職責(zé)等內(nèi)容。明確責(zé)任，認(rèn)真履行崗位責(zé)任，自覺接受群眾監(jiān)督。全體黨員要按照發(fā)放的模板格式認(rèn)真填寫相關(guān)內(nèi)容，由**學(xué)校統(tǒng)一制定。

3、開展大討論活動，各學(xué)校、各黨小組緊緊圍繞“學(xué)憲法、知黨章”這一主題，采取多種形式組織宣傳，引領(lǐng)黨員在本崗位中實現(xiàn)崗位創(chuàng)優(yōu)、獻(xiàn)計獻(xiàn)策，開展學(xué)習(xí)交流討論活動，營造良好的工作氛圍，不斷改進(jìn)工作模式，提升服務(wù)質(zhì)量，提升整體素質(zhì)，提高履職能力。

4、樹立標(biāo)桿，激發(fā)工作熱情。各學(xué)校、各黨組認(rèn)真總結(jié)、培育和廣泛宣傳活動中涌現(xiàn)的先進(jìn)典型。

各學(xué)校校長、各黨小組組長要緊密結(jié)合工作實際，認(rèn)真組織落實，采取定期檢查、隨機抽查、日常督查等多種形式，及時發(fā)現(xiàn)和解決活動中出現(xiàn)的新情況、新問題，對思想不重視、工作不得力、活動走過場、效果不明顯的黨員，要進(jìn)行嚴(yán)肅批評教育，責(zé)令限期整改。要求各校在嶺子中心學(xué)校**上對本次活動及時進(jìn)行**報道。這項活動的實施情況將納入對黨員、教師和學(xué)校的考核。

嶺子鎮(zhèn)中心學(xué)校

2015年4月9日

崗位通知(篇6)

各部門：

公司20xx-20xx年度出入口收費與碼頭管理承包人員確定

后，人事變動較大?，F(xiàn)根據(jù)公司經(jīng)營和管理需要，經(jīng)公司經(jīng)理辦公會議研究，報請管委會批準(zhǔn)，決定對公司人事作如下調(diào)整： 一、吳巧雨、王偉同志調(diào)入行政辦公室負(fù)責(zé)監(jiān)控室值班工作;

二、張敏同志調(diào)入計劃財務(wù)部;

三、孫調(diào)入物業(yè)管理部;

四、張調(diào)入漁人碼頭管理辦公室側(cè)重水電設(shè)施維護(hù)管理工作;

五、呂、吳派駐象山水產(chǎn)城物流有限公司協(xié)助工作;

六、潘、周、王、徐、林、吳等6位同志調(diào)入綜合治理辦公室，負(fù)責(zé)市場夜間治安巡邏工作。

上述人員調(diào)入時間從20xx年9月1日開始算起。出入口收費和碼頭管理承包人員按確定。公司人員崗位不作變動。

特此

年月日

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調(diào)崗?fù)ㄖ?/h2>

俗話說，做什么事都要有計劃和準(zhǔn)備。當(dāng)一次工作學(xué)習(xí)即將開始時，我們通常會提前查閱一些資料。資料是時代的記錄，它是產(chǎn)生于人類實踐活動。參考資料可以促進(jìn)我們的學(xué)習(xí)工作效率的提升。那么，想必你在找可以用得到的幼師資料吧？有請駐留片刻，小編為你推薦調(diào)崗?fù)ㄖ瑑H供參考，大家一起來看看吧。

調(diào)崗?fù)ㄖ酒?】

公司各部門:

因公司工作需要,經(jīng)公司經(jīng)營班子研究討論決定:將XXX同志從XX部門調(diào)至XX部門,主要工作是負(fù)責(zé)協(xié)助XX部門負(fù)責(zé)人做好XXXX工作，調(diào)崗后工資待遇不變。

請XXX同志于XX前做好相關(guān)工作交接，并于XX前持“調(diào)崗?fù)ㄖ獣敝罼X部報到。

特此通知。

辦公室

二X年X月X日

調(diào)崗?fù)ㄖ酒?】

本人意見 本人同意變更，對工作內(nèi)容、崗位和工資作上述變更，將按時赴新崗位工作，認(rèn)真完成新工作崗位上的任務(wù)。

1、起到一個勞動合同變更的作用，相當(dāng)于勞動合同變更協(xié)議書，說明雙方已協(xié)商同意將工作崗位進(jìn)行調(diào)整。根據(jù)法律規(guī)定，勞動合同的.變更需要采取書面形式，否則即使當(dāng)事人當(dāng)時進(jìn)行崗位調(diào)整，仍可能在以后反悔而發(fā)生爭議。

2、經(jīng)過此通知后，員工如果沒有到新的崗位上班，就屬于曠工了。因此該通知書起到一個證據(jù)的作用。也正因此，應(yīng)一式兩份，讓員工簽字，單位留存一份。

3、如經(jīng)考核，員工不勝任工作，可以進(jìn)行調(diào)崗，如果在新的崗位，員工仍然不勝任工作，則單位可以解雇該員工。

調(diào)崗?fù)ㄖ酒?】

鍋爐班長作為車間重要的管理和生產(chǎn)崗位，應(yīng)具備即是技術(shù)骨干，又是業(yè)務(wù)上的多面手，還要起到車間與生產(chǎn)員工溝通樞紐的重要作用。因此班長承擔(dān)著班組管理、班組正常運行、完成生產(chǎn)任務(wù)、事故狀態(tài)下正確的處理、服從車間指令等重要職責(zé)。經(jīng)過近半年在工作中的表現(xiàn)，鍋爐運行三班班長劉浩宇因在班組管理、執(zhí)行能力、自身業(yè)務(wù)技能等方面能力欠佳，不能勝任鍋爐班長崗位工作。經(jīng)鍋爐車間和項目部領(lǐng)導(dǎo)研究決定，劉浩宇由班長崗位調(diào)整到主操崗位，鍋爐三班班長崗位暫由呂鵬飛代理，此崗位調(diào)整自通知下發(fā)日開始執(zhí)行。

特此通知

鍋爐車間

20xx年6月23日

調(diào)崗?fù)ㄖ酒?】

員工：

因 公司工作需要，經(jīng)公司研究決定，現(xiàn)將你從 公司 部門調(diào)往 公司 部門報到，調(diào)崗從 年 月 日起執(zhí)行。

特此通知！

上海通聯(lián)經(jīng)貿(mào)有限公司人事部 日期：年月日 注：此通知書一式兩聯(lián)（公司一聯(lián)，員工一聯(lián)），此為員工聯(lián)。

員工簽收

本人已于月日收到上述《員工調(diào)崗?fù)ㄖ獣贰?我同意調(diào)崗□ 我不同意調(diào)崗□

員工簽字：

日 期： 年月日

員工：

因 公司工作需要，經(jīng)公司研究決定，現(xiàn)將你從 公司 部門調(diào)往 公司 部門報到，調(diào)崗從 年 月 日起執(zhí)行。

特此通知！

上海通聯(lián)經(jīng)貿(mào)有限公司人事部 日期：年月日 注：此通知書一式兩聯(lián)（公司一聯(lián)，員工一聯(lián)），此為公司聯(lián)。

員工簽收

本人已于月日收到上述《員工調(diào)崗?fù)ㄖ獣贰?我同意調(diào)崗□ 我不同意調(diào)崗□

員工簽字：

日 期： 年月日

調(diào)崗?fù)ㄖ酒?】

公司各部門:

因公司工作需要,經(jīng)公司經(jīng)營班子研究討論決定:將從__部門調(diào)至__部門,主要工作是負(fù)責(zé)協(xié)助__部門負(fù)責(zé)人做好工作，調(diào)崗后工資待遇不變。

請于前做好相關(guān)工作交接，并于前持“調(diào)崗?fù)ㄖ獣敝羅_部報到。

特此通知。

__辦公室

_年_月_日

調(diào)崗?fù)ㄖ酒?】

---------負(fù)責(zé)人同志，因工作需要，經(jīng)當(dāng)事人同意(申請)，公司決

定調(diào)你部所屬-----------------員工同志到-----------------------------工作。

執(zhí)行日----------------。

請當(dāng)事人原所在部門負(fù)責(zé)人安排好該員工的工作交接，并請接收單位部門負(fù)責(zé)人安排好該員工今后的工作。

調(diào)出部門：----------------------------------------------------;

調(diào)入或部門：---------------------------------------------------------;

行政人事部：------------------------------------------------------;

總經(jīng)理：-----------------------------------------------------。

xx機箱

年月日

調(diào)崗?fù)ㄖ酒?】

關(guān)于劉浩宇調(diào)崗的通知

鍋爐班長作為車間重要的管理和生產(chǎn)崗位，應(yīng)具備即是技術(shù)骨干，又是業(yè)務(wù)上的多面手，還要起到車間與生產(chǎn)員工溝通樞紐的重要作用。因此班長承擔(dān)著班組管理、班組正常運行、完成生產(chǎn)任務(wù)、事故狀態(tài)下正確的處理、服從車間指令等重要職責(zé)。經(jīng)過近半年在工作中的表現(xiàn)，鍋爐運行三班班長劉浩宇因在班組管理、執(zhí)行能力、自身業(yè)務(wù)技能等方面能力欠佳，不能勝任鍋爐班長崗位工作。經(jīng)鍋爐車間和項目部領(lǐng)導(dǎo)研究決定，劉浩宇由班長崗位調(diào)整到主操崗位，鍋爐三班班長崗位暫由呂鵬飛代理，此崗位調(diào)整自通知下發(fā)日開始執(zhí)行。

特此通知

鍋爐車間

201x年6月23日

調(diào)崗?fù)ㄖ酒?】

致：*員工

因公司設(shè)計部工作職能轉(zhuǎn)變并基于你的個人工作表現(xiàn)，經(jīng)公司決定，擬將你的崗位調(diào)整為，調(diào)崗從年*月*日起開始執(zhí)行，調(diào)崗后工資及其他福利待遇參照崗位執(zhí)行。(月工資=*元基本工資+*元月考核)

特此通知，請簽收!

*有限公司

*年*月*日

備注：請在3天內(nèi)將回執(zhí)寄回公司，如無回執(zhí)，默認(rèn)為認(rèn)可上述調(diào)崗?fù)ㄖ獣?/p>

==============================================================================

員工回執(zhí)

本人已于年月日收到上述《員工調(diào)崗?fù)ㄖ獣贰?/p>

□本人同意調(diào)崗

□本人不同意調(diào)崗

不同意調(diào)崗理由：

員工簽字：

日期：

到崗?fù)ㄖ?/h2>

在日常的生活場景中，一般都會花點時間瀏覽公告通知。公告通知兼有消息性和知照性的特點，寫好公告通知，借鑒優(yōu)秀范文必不可少？歡迎您參閱讀本網(wǎng)頁！

到崗?fù)ㄖ?篇1

尊敬的客戶：

首先感謝廣大客戶和合作伙伴對龍鋒泰的一貫支持！

我公司業(yè)務(wù)員：古自成，從20xx年3月1日起已不在本公司工作，其以上員工的業(yè)務(wù)已經(jīng)由我們公司的銷售部經(jīng)理蔣經(jīng)理接管，今后的老客戶和新增業(yè)務(wù)歸蔣經(jīng)理管理聯(lián)絡(luò)，蔣經(jīng)理聯(lián)系電話：13510@@@912 0755-8@@#@825離職人員今后的所有業(yè)務(wù)活動皆屬于個人行為，造成任何經(jīng)濟(jì)損失和責(zé)任均與本公司無關(guān)。敬請廣大客戶知悉，特此通知。

自動化有限公司

20xx年3月1日

到崗?fù)ㄖ?篇2

xxx先生/女士：

你于20xx年xx月xx日入職我公司，根據(jù)公司《員工考勤管理制度》第九條第一款以及第四款規(guī)定：無故不上班或未按規(guī)定程序請假而擅自不上班者，一律按曠工處理;一月內(nèi)曠工兩天，或者當(dāng)年累計曠工四天以上者，給予辭退。

你自20xx年xx月xxx日起，已經(jīng)多日未公司上班，已經(jīng)違反上述規(guī)定。在此期間，部門經(jīng)理以及公司人力資源部多次嘗試與你聯(lián)系，但是一直未果。

鑒于此，現(xiàn)在正式通知你，請你于xx月xxx日之前來公司辦理離職手續(xù)，如逾期未辦理，則視為自動離職，所有后果由個人承擔(dān)。

xx有限責(zé)任公司

二〇xx年八月二十一日

到崗?fù)ㄖ?篇3

公告通告

三、判斷題× √ × ×× √

?公告和通告行文時，都要寫上主送機關(guān)。()

?公告和通告的寫法基本相同。()

?公告的寫作充分體現(xiàn)了發(fā)文的權(quán)威，因此，有約束力。()

?學(xué)校處分違紀(jì)學(xué)生可用公告。()

?商店告知顧客可發(fā)公告。()

?深圳市稅務(wù)局通告。()

四、簡答題

?寫作通告要注意什么問題?

（1）不要把“通告”寫成“通知”。

（2）發(fā)文目的要明確。

（3）通告事項要符合政策規(guī)定。

（4）通告語言要通俗簡潔。

?

?公告、通告的發(fā)布方式有何不同?

2．公告多用登報、廣播的方式發(fā)布；通告可用文件形式印發(fā)，也可登報、廣播或張貼。?

?試述通告與公告的區(qū)別。

3.通告與公告的區(qū)別：

（1）發(fā)文內(nèi)容不同（2）行文范圍不同（3）制發(fā)單位級別不同（4）發(fā)布方式不同。

五、病例析改

1．試指出下文中的錯誤，并作出修改。

××市××區(qū)工商行政管理局公告

根據(jù)《工商登記管理暫行規(guī)定》，對我區(qū)姚渡商貿(mào)公司進(jìn)行了清理。經(jīng)過清理，已于××××年12月11日正式宣布注銷，并公告全省各地工商行政管理部門?，F(xiàn)發(fā)現(xiàn)繼續(xù)以原公司名義從事非法經(jīng)營活動。為此，我局再次公告：凡所持原××姚渡商貿(mào)公司營業(yè)執(zhí)照(包括營業(yè)執(zhí)照副本)、印章、介紹信、合同紙、名片等一律無效。對發(fā)現(xiàn)使用上述無效證件者(包括復(fù)印件)，請扣留交我局。特此公告。

2．下文的條款排列除不合邏輯順序外，還存在哪些錯誤?并作出修改。

通告

本渡口是××河上的重要渡口之一，過往車輛、行人很多，等候時間往往較長。為了

減少等船時間，加強渡口管理，特作如下規(guī)定：

一、不準(zhǔn)攜帶易燃、易爆、腐蝕性強的物品上船。違反規(guī)定擅自攜帶上船，被查出者，沒收所帶物品，并酌情予以五十元至二百元罰款。

二、凡需乘渡船過河者必須購票，機動車每輛五元，非機動車每輛三元，行人每位一元(兒童免票)。不買票者不得乘船。

三、乘客必須聽從工作人員指揮，按順序上下船。各種車輛要按指定位置停放，以保證渡船安全。

四、凡牽引牲畜過渡，到指定倉位，并購票，每頭(只、匹)二元。放在筐、籃等容器內(nèi)的家禽、仔豬等以筐計算，每筐一元。

五、渡船開動后，乘船者不要來回走動，機動車必須熄火，牲畜必須有人看守。

六、違反規(guī)定或者在船上無理取鬧、不聽指揮、妨礙渡船正常航行者重罰，情節(jié)嚴(yán)重的扭送公安機關(guān)，依法懲處。

七、乘船者必須愛護(hù)渡船及其設(shè)備，損壞要賠償。

××河渡口管理處

××××年×月×日

六、試判斷下列情況應(yīng)用哪種公文行文，確定文種后請擬出標(biāo)題。

?某港務(wù)局告知在某水域通過的船只，注意減速避讓水文測驗船只。

?全國人大告知有關(guān)職務(wù)的選舉結(jié)果。

?國務(wù)院宣布采取新稅制的有關(guān)事項。

?某市稅務(wù)局告知征收××××稅款事項。

七、寫作訓(xùn)練

–首屆“桃李杯”馬拉松賽將于××××年9月15日上午8時至下午1時在某市舉行。為保證賽事的順利進(jìn)行，對環(huán)城路、江濱路、詩書南路、教育北路、桃園中路實行交通管制，除警備車、救護(hù)車、消防車、工程保險車外，禁止其他機動車輛通行。試據(jù)此信息，代某市公安局?jǐn)M一份通告。

答案

五、病例析改

（1）主要毛病如下：

–文種錯。應(yīng)用通告行文。

–文字存在不嚴(yán)密處。如“經(jīng)過清理，已于1990年12月11日正式宣布注銷”，應(yīng)是“經(jīng)過清理，根據(jù)結(jié)果……”。

–缺發(fā)文時間。

（2）修改稿：

××市××區(qū)工商行政管理局通告

根據(jù)《工商登記管理暫行規(guī)定》，我局對姚渡商貿(mào)公司進(jìn)行了清理。根據(jù)清理結(jié)果，我局已于╳╳╳╳年12月11日向社會和全省各地工商行政管理部門發(fā)出了注銷該公司通告?，F(xiàn)發(fā)現(xiàn)有人繼續(xù)以姚渡商貿(mào)公司名義從事非法經(jīng)營活動。為此，我局再次通告：自╳╳╳╳年12月11日起，姚渡商貿(mào)公司營業(yè)執(zhí)照(包括營業(yè)執(zhí)照副本)、印章、介紹信、合同紙、名片等一律無效。今后，如發(fā)現(xiàn)有人繼續(xù)使用姚渡商貿(mào)公司的證件(包括復(fù)印件)、文件和印信，請及時向我局舉報，我局對舉報者將予以獎勵。

特此通告。

╳╳╳╳年╳ ╳月╳日

2.答案：

（1）除條項排列存在不合邏輯順序外，還主要存在如下毛?。?/p>

–有些條項內(nèi)的內(nèi)容存在不嚴(yán)密和違法處。如：“妨礙渡船正常航行者重罰，情節(jié)嚴(yán)重的扭送公安機關(guān)，依法懲處?！?/p>

–語言不夠準(zhǔn)確、不夠精煉。這樣的例子很多。如：“凡需乘渡船過河者必須購票”，實可簡寫為：“凡乘渡船者必須購票”。

–寫入了一些不可實行的事項。如“渡船開動后，不要來回走動”，實在是做不到的。–文種承啟語不應(yīng)為“規(guī)定如下”，應(yīng)改為“通告如下”。

（2）修改稿：

通告

本渡口是××河上的重要渡口之一。為了加強渡口管理，特將有關(guān)規(guī)定通告如下：

一、乘客不準(zhǔn)攜帶易燃、易爆、腐蝕性物品上船。

二、乘客必須購票上船。每人一元(兒童免票)，機動車每輛五元，非機動車每輛三元。凡乘客牽引的牲畜過渡需購票，牲畜每頭(只、匹)二元。筐、籃中的家禽、仔豬等以筐計算，每筐一元。嚴(yán)禁無票乘船。

三、乘客必須聽從工作人員指揮，按順序上下船。機動車必須熄火，牲畜須有主人看管。

四、各種車輛要按指定位置停放。牲畜需到指定的倉位過渡。

五、乘船者須愛護(hù)渡船及其設(shè)備，損壞將按價賠償。

六、違反規(guī)定或者在船上鬧事、不聽從指揮、妨礙渡船正常航行者將按有關(guān)規(guī)定處罰，情節(jié)嚴(yán)重的交由公安機關(guān)，依法處理。

河渡口管理處

╳╳╳╳年八月十日

六、試判斷下列情況應(yīng)用哪種公文行文，確定文種后請擬出標(biāo)題。

?答案：╳╳港務(wù)局關(guān)于╳╳水域船只減速避讓水文測驗船的通告

?答案：全國人大關(guān)于選舉結(jié)果的公告

?答案：國務(wù)院關(guān)于實行新稅制的公告

?答案：╳╳市稅務(wù)局關(guān)于征收╳ ╳╳ ╳稅款的通告

到崗?fù)ㄖ?篇4

XXX：

你單位于20xx年第三批農(nóng)村飲水安全工程招標(biāo)中，經(jīng)綜合評定，確定你單位為中標(biāo)單位。中標(biāo)價款為(人民幣)3279408.6元，中標(biāo)工期100天(日歷日)，管材質(zhì)量到達(dá)國家驗收規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)。

請你單位收到中標(biāo)通知書后，于十五日日內(nèi)到

吳起縣飲水安全辦公室(地點)與招標(biāo)單位簽訂合同。無故逾期視為放下中標(biāo)資格。

工程名稱：20xx年第三批農(nóng)村飲水安全工程工程地點：吳起縣中標(biāo)價：3279408.6中標(biāo)范圍：本項目所購管材與管件 。

項目經(jīng)理：xxx

開工日期：20xx年8月15日

竣工日期：20xx年11月22日

招標(biāo)人：xxxxx水安全辦公室(蓋章)

到崗?fù)ㄖ?篇5

為有效預(yù)防和控制森林火災(zāi)的發(fā)生，保護(hù)森林資源和人民生命財產(chǎn)安全，維護(hù)我市林區(qū)社會和諧穩(wěn)定，創(chuàng)建全國森林城市，根據(jù)《中華人民共和國森林法》和《中華人民共和國森林防火條例》相關(guān)規(guī)定，特發(fā)布如下公告：

一、今年3月10日至5月20日，全市停止一切野外用火審批，任何單位、任何部門不得以任何理由批準(zhǔn)野外用火。

二、禁止攜帶火種及易燃易爆物品進(jìn)山入林。

三、禁止在林區(qū)范圍內(nèi)吸煙、野炊和上墳燒紙、燃放煙花爆竹。

四、禁止一切造林、生產(chǎn)經(jīng)營等煉山行為。

五、禁止在山上直接燒除斷木及林下植被物等。

六、禁止在林區(qū)內(nèi)和林緣100米范圍內(nèi)燒荒、燒秸稈、燒茬子。

七、禁止在公路兩側(cè)林帶內(nèi)焚燒枯枝落葉和其他用火行為。

違反上述規(guī)定，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任；尚不夠刑事處罰的，依法給予治安和林業(yè)行政處罰。

廣大干部群眾要積極參與森林防火，遵守森林防火規(guī)定。發(fā)現(xiàn)違規(guī)用火和森林火災(zāi)，立即撥打森林火警電話：12119。

xx市森林防火指揮部

20xx年3月10日

到崗?fù)ㄖ?篇6

1、請勿從陽臺往下潑水或在陽臺上沖洗衣服，以防臟水濺到樓下。

2、請勿在陽臺內(nèi)堆放易燃、易爆或易被風(fēng)刮起的物品，也請不要在陽臺邊緣放置花盆等易墜物品，正在裝修的。單位請必須要封閉好陽臺施工。

3、在陽臺上打掃衛(wèi)生或給花草澆水時，請注意不要將水濺到樓下；如果無法避免請在夜間下方無人、車時進(jìn)行。

4、請?zhí)嵝盐闯赡耆思皝砜筒灰S意將物品扔出窗外。

5、辦公業(yè)戶請加強對內(nèi)部員工高空拋物危害性的宣傳和管理。

6、刮風(fēng)下雨時，請自行注意檢查戶內(nèi)陽臺物品及門窗。

7、如發(fā)現(xiàn)安全隱患請及時與物業(yè)管理處聯(lián)系，以便我們立即處理。多謝大家支持配合！

武漢市XX物業(yè)管理有限公司

二OXX年XX月XX日

到崗?fù)ㄖ?篇7

1、通知，是運用廣泛的知照性公文。用來發(fā)布法規(guī)、規(guī)章，轉(zhuǎn)發(fā)上級機關(guān)、同級機關(guān)和不相隸屬機關(guān)的公文，批轉(zhuǎn)下級機關(guān)的公文，要求下級機關(guān)辦理某項事務(wù)等。

2、通告，是在一定范圍內(nèi)公布應(yīng)當(dāng)遵守或周知事項時使用的文種，其主要特點是知照性、專業(yè)性、約束力。具有規(guī)范性、廣泛性和業(yè)務(wù)性的特點。周知性通告：傳達(dá)告知業(yè)務(wù)性、事務(wù)性事項，一般沒有執(zhí)行要求；規(guī)定性通告： 公布國家有關(guān)政策、法規(guī)或要求遵守的約束事項，告知對象必須嚴(yán)格遵照執(zhí)行。

3、通報，是上級把有關(guān)的人和事告知下級的公文。通報的運用范圍很廣，各級黨政機關(guān)和單位都可以使用。它的作用是表揚好人好事，批評錯誤和歪風(fēng)邪氣，通報應(yīng)引以為戒的惡性事故，傳達(dá)重要情況以及需要各單位知道的事項。其目的是交流經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)，教育干部、職工群眾，推動工作的進(jìn)一步開展。

到崗?fù)ㄖ?篇8

公司：

我公司與貴公司簽訂的 工程，合同編號為： ，該合同總金額為（人民幣）￥ 。按照合同規(guī)定，現(xiàn)需辦理 （預(yù)付款、進(jìn)度款、到貨款、初驗款、終驗款、質(zhì)?？?、服務(wù)費）的付款手續(xù)。該合同已支付（人民幣）大寫 ，小寫￥ 元，此次支付金額為（人民幣）大寫 ，小寫 元，尚需支付余額大寫： 元，小寫￥ 元，扣除審計費大寫： ，小寫￥ 元。

特此通知，謝謝合作！

開戶名：

開戶銀行：

賬 號：

聯(lián)系人： （TEL ）

公司（蓋章）

到崗?fù)ㄖ?篇9

尊敬的家長朋友：

愉快而充實的一個學(xué)期即將結(jié)束，幼兒園各項工作也接近尾聲。為了幫助家長深入而全面的了解孩子在園的學(xué)習(xí)、生活情況，我園定于6月19日本周四下午3點45分：準(zhǔn)時召開期末家長會。屆時，各班主任就家長熱心關(guān)注的問題與家長們進(jìn)行詳細(xì)的介紹與交流；并匯報一學(xué)期以來在孩子在幼兒園的學(xué)習(xí)成果。屆時，敬請家長們準(zhǔn)時參加。

xx幼兒園

家長會通知

各位家長：

為加強學(xué)校與家庭的聯(lián)系，共同教育好孩子，進(jìn)一步提高教育教學(xué)質(zhì)量，定于11月22日星期五：晚上7：30 — 9：30在各班課室召開學(xué)生家長會，請您依時參加。

溫馨提示：因?qū)W校無法提供停車位，請家長盡量不要開車前往；為了孩子的安全和避免干擾會議，請不要帶孩子來校。

特此通知

深圳市xx小學(xué)

20xx年11月27日

附

回 執(zhí)

我能按時參加會議。

我不能參加會議。原因是_____________。

請家長填寫“回執(zhí)”，學(xué)生于本周四上午把“回執(zhí)”交班主任。

________年級 _______班 學(xué)生_________ 家長___________

20xx年11月28日

到崗?fù)ㄖ?篇10

致：重慶市廈坤建設(shè)（集團(tuán)）有限公司

經(jīng)余慶縣松煙至新臺、松煙至中樂、長田坎至友禮、翁腳（新街）至構(gòu)皮灘公路工程項目評標(biāo)委員會評審，我們愉快的通知貴方以人民幣 （￥ ）成為余慶縣松煙至新臺、松煙至中樂、長田坎至友禮、翁腳（新街）至構(gòu)皮灘公路工程項目SG3合同段的中標(biāo)單位。請貴方按招標(biāo)文件要求準(zhǔn)備履約保函（原件）、安全生產(chǎn)許可證（原件及加蓋公章的復(fù)印件）、擬派項目經(jīng)理的安全生產(chǎn)考核合格證書（原件及加蓋公章的復(fù)印件）到余慶縣交通局辦理簽署合同事宜。項目經(jīng)理：曹志勇。接到此函，請回函（傳真）確認(rèn)。

局貴州黔通招標(biāo)代理有限公司

年 月 日

到崗?fù)ㄖ?篇11

尊敬的家長：

孩子是祖國的未來，是家庭的希望，為了孩子的安全和健康成長，希望各位家長和學(xué)校相互溝通，共同關(guān)注孩子，教育孩子。請家長朋友們配合我們學(xué)校做好以下幾點：

一、接送孩子的家長一律在大門外等候，禁止到校園內(nèi)接送孩子。

二、上課鈴響后，關(guān)門時間推遲10分鐘。10分鐘后，遲到的學(xué)生不許進(jìn)校，一律到校門外等候處理。

三、上午8：00—11：30，下午2：00—4：30，校門不開。

四、無學(xué)生卡的學(xué)生禁止出入校園，學(xué)生卡上要張貼近期照片。

五、學(xué)生應(yīng)遵守學(xué)校請假制度。學(xué)生一般不準(zhǔn)請假，如特殊情況有病需要請假的，請家長與老師聯(lián)系，門衛(wèi)接到通知后才開門，并留下請假手續(xù)。（請假流程：住校學(xué)生應(yīng)家長簽字、班主任簽字、生活老師簽字和門衛(wèi)簽字。走讀生應(yīng)家長簽字、班主任簽字和門衛(wèi)簽字。）

六、校外人員如有事，需先和老師進(jìn)行聯(lián)系，并進(jìn)行出入登記，門衛(wèi)接到通知后才可開門。

七、家長需要給住校的學(xué)生送東西，一律到下學(xué)時間送，不準(zhǔn)在上課期間送，或者把東西放到門崗，讓生活老師去取，然后交給學(xué)生。

八、中午休息時，禁止外來人員來學(xué)校，沒有特殊情況，門衛(wèi)不開門。學(xué)生下午1：30以前不準(zhǔn)到校。

九、教育孩子不吃零食，不吃“三無”食品，零食一律不準(zhǔn)帶入校園。

十、走讀生下學(xué)后不準(zhǔn)在校園內(nèi)逗留、玩耍。

十一、要經(jīng)常對孩子加強安全教育，如交通安全、晚上不要在外留宿、不要去網(wǎng)吧酒吧等娛樂場所、食品安全等。

十二、要督促孩子完成課后作業(yè)、練習(xí)冊及老師布置的其它家庭作業(yè)。十三、學(xué)生在校不準(zhǔn)帶手機，不要踩踏莊稼，不做損害別人利益的事。謝謝各位家長的配合！

家長簽字：班主任簽字：

學(xué)生簽字：

魏縣大磨鄉(xiāng)中學(xué)

年2月24日

崗職通知范例

古人云，工欲善其事，必先利其器。在日常的學(xué)習(xí)工作中，幼兒園教師都會提前準(zhǔn)備一些能用到的資料。資料一般指可供參考作為根據(jù)的材料。參考資料可以促進(jìn)我們的學(xué)習(xí)工作效率的提升。你知不知道我們常見的幼師資料有哪些呢？或許你需要"崗職通知范例"這樣的內(nèi)容,不妨參考一下。希望你喜歡！

崗職通知 篇1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)們：

你們好！進(jìn)入展能工作不知不覺已經(jīng)三個多月了。在這段時間里，我所學(xué)到的知識卻比以往在學(xué)校十多年學(xué)到的更為深刻。很感謝公司對我的培養(yǎng)和照顧。

在xx學(xué)習(xí)與工作的這些日子里，我學(xué)到的不僅是以往書本都學(xué)不到的知識，更重要的是學(xué)會了待人接物的態(tài)度。雖然，我大學(xué)所讀專業(yè)與公司業(yè)務(wù)大多相關(guān)，但是實際操作卻從未涉及。公司給予了我一個學(xué)而致用的機會，對此我萬分感謝。

我知道，公司給了我成長的機會，往后也會給我更多的發(fā)展空間，這是金錢不能衡量的。可是通過這段時間的工作，我發(fā)覺自己對這工作缺少一份熱情，缺少一股干勁。慢慢地我開始思考自己是否適合在這一行業(yè)發(fā)展，能否勝任往后的工作?，F(xiàn)在由于我私人種種原因，父母為我安排了另一份工作，同時我也想到外面的社會鍛煉一下自己。經(jīng)過反復(fù)的考慮，所以我決定辭職。

我知道，這是一種不負(fù)責(zé)的行為，或許有點任性，但是我確實有許多不成熟的思想及行為有待改進(jìn)。我不想因為我的個人因素而影響到公司的運作，因此我作出了這個決定。

在xx的日子，我學(xué)到了許多，很感謝xxx和各位對我的教導(dǎo)以及公司給予我人生中的第一次工作經(jīng)驗，希望有機會再一同共事。我再次向各位表示衷心的感謝與歉意！

此致

敬禮！

xxx

xx月xx日

崗職通知 篇2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

從xx年x月來到xxx小學(xué)任教以來，不知不覺已經(jīng)走過了一年，在這一年中我完成了從學(xué)生到教師的角色轉(zhuǎn)變，在工作中深刻體會到了教師的艱辛和快樂，對于教育的認(rèn)知更加深刻，愿意為了每一個孩子的成長付出自己的青春和汗水。一個學(xué)年的工作已近結(jié)束，我受益良多，學(xué)校其他老師對我這個新丁的幫助也讓我得到更大的成長?，F(xiàn)在我談?wù)勥@一年的得失，以便取長補短，促進(jìn)自己業(yè)務(wù)水平的提高。

（1）注重師德修養(yǎng)

身為一名人民教師，我嚴(yán)于律己，愛崗敬業(yè)，廉潔從教，關(guān)愛學(xué)生，為人師表，盡心盡力教書育人。平時認(rèn)真深入進(jìn)行政治學(xué)習(xí)，做好政治學(xué)習(xí)，提高自己的政治思想素養(yǎng)。本學(xué)年按教委要求認(rèn)真學(xué)習(xí)了《致加西亞的信》和《做卓越的教師》兩本教育書籍，認(rèn)真撰寫讀書筆記及心得體會。認(rèn)識到忠誠、責(zé)任、愛心、勤奮、實干等品質(zhì)對做好教師工作的重要性。同時學(xué)習(xí)師德先進(jìn)事跡，如：學(xué)習(xí)張麗莉老師和東石鎮(zhèn)蓮山小學(xué)教師的先進(jìn)事跡，學(xué)習(xí)他們的高尚師德，關(guān)愛每一位學(xué)生，提高自己的師德修養(yǎng)，在教育教學(xué)中注意滲透德育目標(biāo)。在工作中服從安排，認(rèn)真負(fù)責(zé)，人際關(guān)系融洽。

（2）工作得失

通過一年的教學(xué)實踐，所教的學(xué)生對科學(xué)的興趣越來越濃厚，在問題發(fā)現(xiàn)，假設(shè)提出，設(shè)計實驗方案，實施實驗?zāi)芰?，?shù)據(jù)收集分析，知識拓展延伸和應(yīng)用等方面有了不同程度的提高。本學(xué)年我組織了多種多樣的科學(xué)學(xué)習(xí)活動，如科學(xué)實驗活動，科學(xué)小制作，科學(xué)手抄報，學(xué)習(xí)互助小組等等，讓學(xué)生樂于學(xué)，敢于想，勇于做，將知識和實踐結(jié)合起來，使學(xué)生思維和實踐能力有所提高。但在工作中還是暴露出自己很多不足的地方，如課堂掌控能力還有待加強，對部分教學(xué)重難點的詮釋還不夠老練，教學(xué)語言的簡潔度有待提高。

（3）認(rèn)真鉆研教學(xué)

這一學(xué)年我被安排擔(dān)任四年級、五年級和六年級的科學(xué)科教學(xué)工作，按照新課程標(biāo)準(zhǔn)的要求，按時保質(zhì)地完成教育教學(xué)工作，努力探索適合自己的教學(xué)模式，形成屬于自己的教學(xué)風(fēng)格。本人認(rèn)真?zhèn)湔n、上課、聽課，深入細(xì)致的備好每一節(jié)課。在備課中，我認(rèn)真研究教材，分析學(xué)生的認(rèn)知水平，力求準(zhǔn)確把握每節(jié)課的重點和難點。并注重參閱各種資料，制定符合學(xué)生認(rèn)知水平及相應(yīng)知識掌握程度的教學(xué)方法及教學(xué)形式。根據(jù)本學(xué)科特點，培養(yǎng)學(xué)生的集中思維和發(fā)散思維，著力培養(yǎng)學(xué)生的科學(xué)探究技能和創(chuàng)新意識。認(rèn)真設(shè)計教案，并不斷歸納總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗，促進(jìn)自身教學(xué)水平的提高。在此基礎(chǔ)上還總結(jié)撰寫教育教學(xué)隨筆及《培養(yǎng)學(xué)生科學(xué)技能與方法的探究》和《從疑出發(fā)探究新知——探究式課堂教學(xué)策略》的教學(xué)論文。上課時注重學(xué)生學(xué)習(xí)主動性的發(fā)揮，發(fā)揮自己作為教師在學(xué)生學(xué)習(xí)中的主導(dǎo)性作用，有意識的培養(yǎng)學(xué)生思維的嚴(yán)謹(jǐn)性及邏輯性，著眼于學(xué)生學(xué)習(xí)方法的養(yǎng)成，尊重學(xué)生，發(fā)揚教學(xué)民主，建立互助學(xué)習(xí)小組，促進(jìn)學(xué)生自主學(xué)習(xí)，使學(xué)生在競爭和互助的氛圍中不斷提高。另外我致力于培優(yōu)轉(zhuǎn)后，讓不同的學(xué)生在科學(xué)上得到不同的發(fā)展。作為新教師，我一直在邊教邊學(xué)，及時總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，向優(yōu)秀教師和教學(xué)經(jīng)驗豐富的老教師學(xué)習(xí)，取長補短，爭取盡快成長為一名優(yōu)秀的人民教師。

（4）堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)

作為一名新教師，我渴望盡快地成長。教委辦和學(xué)校也安排了多種多樣的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)的機會。經(jīng)過新教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)，十校聯(lián)動新教師教學(xué)設(shè)計能力提升專題培訓(xùn)活動，校內(nèi)的公開課、教研活動和XX年小學(xué)科學(xué)“指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)科學(xué)技能和方法”主題研訓(xùn)活動等，我受益匪淺。盡管工作很忙碌，但是這些培訓(xùn)和學(xué)習(xí)也很充實和富有趣味，學(xué)習(xí)了許多先進(jìn)的教育教學(xué)理論，進(jìn)一步驗證了自己在學(xué)校時學(xué)到的相關(guān)教育教學(xué)知識，深刻領(lǐng)會新課標(biāo)精神，也在工作中反思自己的教學(xué)活動，研究學(xué)生，探究教法，積累經(jīng)驗，逐步樹立起以學(xué)生的全面發(fā)展為目的，以教師為主導(dǎo)、學(xué)生為主體的新的教育教學(xué)觀。

因此，我還要注重提高自己的教學(xué)技能，踐行終身學(xué)習(xí)的師德要求。一年來的教學(xué)工作，有付出有收獲，有挫折有成功，有探索有反思，有學(xué)習(xí)更有成長。

述職人：xxx

20xx年x月x日

崗職通知 篇3

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好!首先，我很感謝xx在全球金融危機嚴(yán)重影響的情況下，卻給予了我們這些人工作的機會，讓我們有自己施展才華的平臺，有提高素質(zhì)和發(fā)展的舞臺。我想我們所有的人更應(yīng)該以感恩的心來對待這份來之不易的工作。

本人有幸擔(dān)任湖南分公司財務(wù)部經(jīng)理，深知自己肩負(fù)的責(zé)任重大，財務(wù)部門是企業(yè)的核心部門，它的工作貫穿了企業(yè)經(jīng)營管理的各個環(huán)節(jié)。資金則相當(dāng)于企業(yè)的血液，它的循環(huán)是否暢通，構(gòu)成比例是否合理將直接影響到企業(yè)的生存與發(fā)展。所以，本人自入職以來也一直嚴(yán)格要求自己，按照國家的法律法規(guī)以及總公司的財務(wù)制度來執(zhí)行，以高度的責(zé)任心和進(jìn)取心對待本職工作，現(xiàn)就本人今年1-3月份以來的學(xué)習(xí)和工作等情況向各位經(jīng)理、總經(jīng)理做出如下匯報：

一、主要工作業(yè)績

1、根據(jù)總公司財務(wù)部發(fā)放的《財務(wù)管理》與《財務(wù)規(guī)范事項》，歸納和總結(jié)了貨幣資金收支業(yè)務(wù)審批程序的相關(guān)規(guī)定，制定了《財務(wù)審批與支付程序》，進(jìn)一步規(guī)范和完善了分公司內(nèi)部的審批制度與報銷流程，使分公司的收支業(yè)務(wù)嚴(yán)格的、有序按照事前與事后五級審批制度來執(zhí)行;

2、制定了公司非財務(wù)人員和公司新進(jìn)員工基本財務(wù)知識的培訓(xùn)內(nèi)容，包括：費用的預(yù)算、資金的申請、費用的審批、審核與報銷、資金的支付和方式以及外購物品出入庫等要求與程序;

3、將內(nèi)部控制與內(nèi)部審計相結(jié)合，每月開始了自查、自檢工作，從原始票據(jù)的審核、票據(jù)的粘貼、票據(jù)的填制以及印章保管等最基礎(chǔ)的工作抓起，細(xì)化財務(wù)報賬流程，加強財務(wù)工作的規(guī)范性、合理性和合法性，保障和促進(jìn)各項業(yè)務(wù)的順利開展，進(jìn)一步完善分公司的財務(wù)管理與監(jiān)督體系;

4、盤點和清查了湖南分公司自重新組建以來所購置的所有固定資產(chǎn)和物品，并將固定資產(chǎn)的使用責(zé)任落實到了部門和使用人;

二、今后需要加以改進(jìn)的方面

1、通過總公司檢查小組指出我們現(xiàn)存的一些問題后，意視到在我們的工作中還存在著嚴(yán)重的管理漏洞，需要去完善和落實，“開源節(jié)源”不是建立在一句口號上的，是要我們把它落實到、具體到日常的管理工作中去，所以我們財務(wù)部門將會配合和監(jiān)督各個部門一起來落實和完善這個工作，以資金管理和成本費用控制為重點，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行預(yù)算制，將費用預(yù)算與考核制度相結(jié)合，控制點滴的成本與費用，合理、高效的運用和調(diào)配每一分錢財，節(jié)約和保障公司經(jīng)營所需的資金;

2、不斷加強財務(wù)部會計、出納的專業(yè)知識和職業(yè)道德的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，及時了解和掌握國家頒布的相關(guān)法律、法規(guī)以及新稅法政策出臺的真正意義，提高財務(wù)管理人員的綜合素質(zhì)。

以上就是我今年工作的總結(jié)，如有不當(dāng)之處，請各位批評指正!謝謝大家!

崗職通知 篇4

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好!

本人有幸擔(dān)任xx分公司財務(wù)部經(jīng)理，深知自己肩負(fù)的責(zé)任重大，財務(wù)部門是企業(yè)的核心部門，它的工作貫穿了企業(yè)經(jīng)營管理的各個環(huán)節(jié)。資金則相當(dāng)于企業(yè)的血液，它的循環(huán)是否暢通，構(gòu)成比例是否合理將直接影響到企業(yè)的生存與發(fā)展。所以，本人自入職以來也一直嚴(yán)格要求自己，按照國家的法律法規(guī)以及總公司的財務(wù)制度來執(zhí)行，以高度的責(zé)任心和進(jìn)取心對待本職工作，現(xiàn)就本人今年x月份以來的學(xué)習(xí)和工作等情況向各位經(jīng)理、總經(jīng)理做出如下匯報：

一、主要工作業(yè)績

1、根據(jù)總公司財務(wù)部發(fā)放的《財務(wù)管理》與《財務(wù)規(guī)范事項》，歸納和總結(jié)了貨幣資金收支業(yè)務(wù)審批程序的相關(guān)規(guī)定，制定了《財務(wù)審批與支付程序》，進(jìn)一步規(guī)范和完善了分公司內(nèi)部的審批制度與報銷流程，使分公司的收支業(yè)務(wù)嚴(yán)格的、有序按照事前與事后五級審批制度來執(zhí)行;

2、制定了公司非財務(wù)人員和公司新進(jìn)員工基本財務(wù)知識的培訓(xùn)內(nèi)容，包括：費用的預(yù)算、資金的申請、費用的審批、審核與報銷、資金的支付和方式以及外購物品出入庫等要求與程序;

3、將內(nèi)部控制與內(nèi)部審計相結(jié)合，每月開始了自查、自檢工作，從原始票據(jù)的審核、票據(jù)的粘貼、票據(jù)的填制以及印章保管等最基礎(chǔ)的工作抓起，細(xì)化財務(wù)報賬流程，加強財務(wù)工作的規(guī)范性、合理性和合法性，保障和促進(jìn)各項業(yè)務(wù)的順利開展，進(jìn)一步完善分公司的財務(wù)管理與監(jiān)督體系;

4、盤點和清查了xx分公司自重新組建以來所購置的所有固定資產(chǎn)和物品，并將固定資產(chǎn)的使用責(zé)任落實到了部門和使用人;

二、今后需要加以改進(jìn)的方面

1、通過總公司檢查小組指出我們現(xiàn)存的一些問題后，意視到在我們的工作中還存在著嚴(yán)重的管理漏洞，需要去完善和落實，“開源節(jié)源”不是建立在一句口號上的，是要我們把它落實到、具體到日常的管理工作中去，所以我們財務(wù)部門將會配合和監(jiān)督各個部門一起來落實和完善這個工作，以資金管理和成本費用控制為重點，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行預(yù)算制，將費用預(yù)算與考核制度相結(jié)合，控制點滴的成本與費用，合理、高效的運用和調(diào)配每一分錢財，節(jié)約和保障公司經(jīng)營所需的資金;

2、不斷加強財務(wù)部會計、出納的專業(yè)知識和職業(yè)道德的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，及時了解和掌握國家頒布的相關(guān)法律、法規(guī)以及新稅法政策出臺的真正意義，提高財務(wù)管理人員的綜合素質(zhì)。

此致

敬禮!

述職人：xx

20xx年xx月xx日

崗職通知 篇5

敬愛的____/____：

你們好!進(jìn)入展能工作不知不覺已經(jīng)三個多月了。在這段時間里，我所學(xué)到的知識卻比以往在學(xué)校十多年學(xué)到的更為深刻。很感謝公司對我的培養(yǎng)和照顧。

在____學(xué)習(xí)與工作的這些日子里，我學(xué)到的不僅是以往書本都學(xué)不到的知識，更重要的是學(xué)會了待人接物的態(tài)度。雖然，我大學(xué)所讀專業(yè)與公司業(yè)務(wù)大多相關(guān)，但實際操作卻從未涉及。公司給予了我一個學(xué)而致用的機會，對此我萬分感謝。

我知道，公司給了我成長的機會，往后也會給我更多的發(fā)展空間，這是金錢不能衡量的?？墒峭ㄟ^這段時間的工作，我發(fā)覺自己對這工作缺少一份熱情，缺少一股干勁。慢慢地我開始思考自己是否適合在這一行業(yè)發(fā)展，能否勝任往后的工作?，F(xiàn)在由于我私人種種原因，父母為我安排了另一份工作，同時我也想到外面的社會鍛煉一下自己。經(jīng)過反復(fù)的考慮，所以我決定辭職。

我知道，這是一種不負(fù)責(zé)的行為，或許有點任性，但我確實有許多不成熟的思想及行為有待改進(jìn)。我不想因為我的個人因素而影響到公司的運作，因此我作出了這個決定。

在____的日子，我學(xué)到了許多，很感謝____和各位對我的教導(dǎo)以及公司給予我人生中的第一次工作經(jīng)驗，希望有機會再一同共事。我再次向各位表示衷心的感謝與歉意!

此致

敬禮!

辭職人：XX

日期：XX