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公司通知格式

發(fā)布時間:2024-02-07 公司通知

公司通知格式。

在日常的生活場景中,我們經(jīng)常需要接收公告通知。公告通知被廣泛應(yīng)用于各種機構(gòu),那么它的格式是怎樣的呢?或許我們可以參考一下,從中獲得新的啟發(fā)和體悟!

公司通知格式 篇1

本公司董事會及全體董事保證本公告內(nèi)容不存在任何虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或者重大遺漏,并對其內(nèi)容的真實性、準(zhǔn)確性和完整性承擔(dān)個別及連帶責(zé)任。

xxxx汽車集團(tuán)股份有限公司八屆二十一次董事會通知于xxxx年9月2日以傳真和電子郵件的方式送達(dá)全體董事,會議于xxxx年9月8日以通訊方式召開。會議應(yīng)有8名董事表決,實際表決8名,符合《公司法》和《公司章程》的有關(guān)規(guī)定。

經(jīng)董事審議、表決通過如下決議:

一、審議通過了關(guān)于補選李進(jìn)巔先生為公司第八屆董事會董事的議案。

根據(jù)《公司章程》的規(guī)定,第八屆董事會應(yīng)由9名董事組成,目前缺少一名董事。經(jīng)提名委員會的提名,擬補選李進(jìn)巔先生為第八屆董事會董事。

表決結(jié)果:同意8票,反對0票,棄權(quán)0票。

本議案尚需提交公司股東大會審議。

二、審議通過了關(guān)于召開公司xxxx年第六次臨時股東大會的議案。

公司提請于xxxx年9月26日以現(xiàn)場投票和網(wǎng)絡(luò)投票相結(jié)合的方式召開公司xxxx年第六次臨時股東大會。具體事宜詳見《xxxx汽車集團(tuán)股份有限公司關(guān)于召開xxxx年第六次臨時股東大會的通知》?!網(wǎng)Ww.289a.CoM 生日祝福語網(wǎng)】

表決情況:同意8票,反對0票,棄權(quán)0票。

特此公告。

xxxx汽車集團(tuán)股份有限公司

xxxx年9月8日

公司通知格式 篇2

公司全體員工:

人間四月天,春暖花開,愉悅正當(dāng)時。公司將與擁抱春天”的撕紙大賽。 此次活動內(nèi)容非常豐富,愉悅身心的同時,還可增加團(tuán)隊凝聚力,特別號召有興趣的同事積極報名響應(yīng),為此次活動增添光彩。

具體事項如下:

一、活動時間:活動地點:公司會議室② 三、參加人員:公司員工

四、游戲比賽工具:A垃圾袋、膠手套

五、游戲比賽規(guī)則:紙屑必須以“大卸八塊”為合格的標(biāo)準(zhǔn)。勝出的任意一組可獲得意外獎品。

六、參賽人員 A組:B、N、J、 C、CI、T、 JO A組組長:J

B組:BO、 H、 E、 M 、Je、Ja、 G B組組長:E

七、裁判:CH、BE

八、后勤人員:Ice 、CU

備注:紙張均為各部門報廢的舊文件資料。 特此通知!

公司通知格式 篇3

尊敬的徐總及公司領(lǐng)導(dǎo):我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。來到公司大約半年了,公司里的人對我都很好。我衷心感謝徐總以及各位同事對我的照顧與錯愛,在這半年里,我學(xué)到了很多以前從未接觸過的知識,開闊了視野,鍛煉了能力。而今,我決定離開,也許這樣會好一些。因為諸多原因,我決定參加學(xué)習(xí)這個工程建設(shè)的某些方面,可這只是對我有好處,只會使我欠公司更多的情??紤]到公司在人員安排上的合理性,本著對公司負(fù)責(zé)的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成決策的失誤,我鄭重向公司提出辭職。因為有想考中山大學(xué)的研究生,前幾天一位老鄉(xiāng)告訴我中大招一名熱工的本科生做實驗助理。這對我而言是一個很好的機會,學(xué)校的氛圍肯定更加適合準(zhǔn)備考研,我在1.4已經(jīng)把我的相關(guān)資料寄過去了。我希望盡快解除與公司的勞動關(guān)系,可以安心地輕輕離開。也許我該提前一個月給您遞呈辭職報告,好在我手頭的工作不多,一個星期足以交接干凈。我原本打算1.16開始我的二十余天的探親假,現(xiàn)在我希望所有該處理的事情都在1.13(周

五)前處理妥當(dāng)。馬上就要離開公司了,在這最后的一段時間里,我會做好所有的交接工作,正常上班,靜心等待您的答復(fù)、處理。離開這個公司,我滿含著愧疚、遺憾。我愧對公司上下對我的期望,愧對各位對我的關(guān)心和愛護(hù)。遺憾我不能經(jīng)歷工業(yè)園的發(fā)展與以后的輝煌,不能分享你們的甘苦,不能聆聽各位的教誨,也遺憾我什么都沒能留下來。我將就這樣悄悄地離開,結(jié)束我的這第一份工作。

最后,衷心祝愿公司健康成長,事業(yè)蒸蒸日上!祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)與同事:健康快樂,平安幸福!

辭職人:xxxx

日期:xxxxxx

公司通知格式 篇4

趙xx,女,xx區(qū)人。漢族,學(xué)歷:大專,政治面貌:團(tuán)員,xxx出生,籍貫:xxx,戶口所在地:xx區(qū),家庭住址:xx區(qū)xx街,身份證號:xxx,手機號:xxx,郵箱:xxxcom。

于。后經(jīng)公司財務(wù)查實:所繳款項皆為假,私吞公款上萬元。

除此之外,還利用職務(wù)之便私吞快遞公司給予公司的賠償款。此人之行為嚴(yán)重違反了公司制度和相關(guān)法律法規(guī),已構(gòu)成詐騙罪,公司行政已到相關(guān)派出所報案,將依法追究其刑事責(zé)任。經(jīng)公司人力資源部研究決定,對此人做出開除處理,并將依法追究其刑事責(zé)任。望其他員工引以為戒,遵紀(jì)守法。

xx有限公司人力資源部

20xx年x月x日

公司通知格式 篇5

本公司及董事會全體成員保證公告內(nèi)容真實、準(zhǔn)確和完整,沒有虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或重大遺漏。

一、訴訟事項背景及公告情況

xxxx年《證券時報》、《上海證券報》、《證券日報》和巨潮資訊網(wǎng)上公告了《訴訟事項公告》。

1、披露了xxxx建設(shè)集團(tuán)有限公司向xx省吉首市人民法院提交民事訴狀的情況。

xx省吉首市人民法院凍結(jié)xxxx股份有限公司的銀行存款3850000元的情況。

3、披露了吉首市人民法院(xxxx)湘3101民初291號民事判決書的情況。判決為:(1)xxxx股份有限公司支付xxxx建設(shè)集團(tuán)有限公司工程款3184371.41元。限判決生效后十日內(nèi)履行完畢;(2)xxxx股份有限公司支付xxxx建設(shè)集團(tuán)有限公司從xxxx年12月31日起,至xxxx年2月28日期間欠付工程價款利息26238.3元,支付欠付工程價款3184371.41的利息(利息從xxxx年2月29日起按中國人民銀行同期同類貸款利率計算至欠付工程款付清為止)。限判決生效后十日內(nèi)履行完畢;(3)駁回xxxx建設(shè)集團(tuán)有限公司的其他訴訟請求。案件受理費35325元,訴訟保全費5000元,共計40325元由xxxx股份有限公司承擔(dān)。

4、披露了xxxx股份有限公司不服吉首市人民法院(xxxx)湘3101民初291號民事判決,依法向湘西土家族苗族自治州人民法院提起上訴的情況。上訴請求為:(1)請依法撤銷吉首市人民法院(xxxx)湘3101民初291民事判決,并將本案發(fā)回重審;(2)請判令由被上訴人承擔(dān)本案的全部訴訟費用。

二、本次訴訟事項進(jìn)展情況

xxxx年9月7日,xxxx股份有限公司收到xx省湘西土家族苗族自治州中級人民法院(xxxx)湘31民終778號《民事判決書》。

該判決認(rèn)為:xxxx股份有限公司的上訴請求不能成立,應(yīng)予駁回;一審判決認(rèn)定事實清楚,適用法律正確,應(yīng)予維持。依照《中華人民共和國民事訴訟法》第一百七十條第一款第一項規(guī)定,判決如下:

1、駁回上訴,維持原判。

2、二審案件受理費35325元,由xxxx股份有限公司負(fù)擔(dān)。

3、本判決為終審判決。

三、本公司其他訴訟仲裁事項

xxxx年陳沛銘、羅光、唐紅星、郭賢斌起訴至湘西土家族苗族自治州中級人民法院的情況(詳見當(dāng)日本公司董事會刊載在《證券日報》、《中國證券報》、《上海證券報》、《證券時報》及巨潮資訊網(wǎng)上的公告)。相關(guān)進(jìn)展將后續(xù)公告。

除上述訴訟事項之外,本公司沒有其他尚未披露的重大訴訟、仲裁事項。

四、本次訴訟事項對公司的影響

xxxx股份有限公司與xxxx建設(shè)集團(tuán)有限公司之間發(fā)生的建設(shè)工程施工合同糾紛,主要在工程價款結(jié)算上存在異議,本次民事訴訟判決對xxxx股份有限公司本期利潤或期后利潤影響極小。

xxxx股份有限公司

xxxx年9月8日

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公司內(nèi)部通知格式九篇


我們聽了一場關(guān)于“公司內(nèi)部通知格式”的演講讓我們思考了很多。日常的生活和工作中,公告通知就像我們的“熟人”。?單位主體發(fā)出的公告通知更加具有官方性和權(quán)威性。經(jīng)過閱讀本頁你的認(rèn)識會更加全面!

公司內(nèi)部通知格式 篇1

公司各部門:

根據(jù)工作需要,以及給公司員工提供更好的職業(yè)發(fā)展機會,經(jīng)公司研究決定在公司內(nèi)部招聘xx部xx人員,名額不限。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:

一、招聘范圍:

公司全體員工

二、崗位說明:

定期與客戶溝通,贈送禮品,回訪項目執(zhí)行程度跟蹤,初步客 戶管理和發(fā)展新客戶,客戶所需資料提供,市場及客戶信息收集,客戶投訴事宜。

三、崗位級別:中級專員

四、崗位要求:

1、熱愛本職公司;

2、性格開朗、樂觀,有一定的交際能力,良好的溝通表達(dá)與協(xié)調(diào)能力;

3、有一定專業(yè)技術(shù)者優(yōu)先;

4、公司意發(fā)展xx地方業(yè)務(wù),附近地區(qū)內(nèi)員工優(yōu)先錄用。 請有意者與20xx年x月x日前到人力資源部xxx或xxx總經(jīng)理處報名。

人力資源部

20xx年xx月xx日

公司內(nèi)部通知格式 篇2

各部門經(jīng)理:

為進(jìn)一步提升公司管理人員的管理水平、職業(yè)技能及業(yè)務(wù)素質(zhì),公司定于每周四下午15:00召開部門經(jīng)理專項培訓(xùn)《領(lǐng)袖的風(fēng)采》,請相關(guān)人員按時參加。

培訓(xùn)地點:

組織人員:_______

參加人員:___________ ___________ __________ ________ _________

_______有限公司

人力資源部

____年____月_____日

公司內(nèi)部通知格式 篇3

公司各部門:

根據(jù)工作需要,以及給公司員工提供更好的職業(yè)發(fā)展機會,經(jīng)公司研究決定在公司內(nèi)部招聘xx部xx人員,名額不限?,F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:

二、崗位說明:

定期與客戶溝通,贈送禮品,回訪項目執(zhí)行程度跟蹤,初步客 戶管理和發(fā)展新客戶,客戶所需資料提供,市場及客戶信息收集,客戶投訴事宜。

2、性格開朗、樂觀,有一定的交際能力,良好的溝通表達(dá)與協(xié)調(diào)能力;

3、有一定專業(yè)技術(shù)者優(yōu)先;

4、公司意發(fā)展xx地方業(yè)務(wù),附近地區(qū)內(nèi)員工優(yōu)先錄用。 請有意者與201x年x月x日前到人力資源部xxx或xxx總經(jīng)理處報名。

公司內(nèi)部通知格式 篇4

各有關(guān)單位:

根據(jù)我區(qū)行政事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范聯(lián)席領(lǐng)導(dǎo)小組工作安排,為總結(jié)前期工作,對內(nèi)控推進(jìn)典型案例進(jìn)行經(jīng)驗交流及成果展示,對下一階段工作進(jìn)行部署,決定召開平谷區(qū)行政事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范工作交流培訓(xùn)會?,F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:

(一)區(qū)內(nèi)控聯(lián)席領(lǐng)導(dǎo)小組組長、區(qū)財政局副局長屈連江總結(jié)匯報我區(qū)行政事業(yè)單位內(nèi)控規(guī)范實施工作進(jìn)展情況, 明確下一階段工作任務(wù)。

(二) 從行政事業(yè)一級預(yù)算單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府中分別選取一家重點單位做典型發(fā)言,介紹內(nèi)控工作落實情況及相關(guān)經(jīng)驗。

(三)市財政局會計處領(lǐng)導(dǎo)對我區(qū)內(nèi)控工作進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo),明確要求。

(四)部分單位《內(nèi)控規(guī)范手冊》成果展示,現(xiàn)場咨詢交流。

(一)區(qū)內(nèi)控規(guī)范貫徹實施聯(lián)席領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位:區(qū)財政局、區(qū)審計局、區(qū)編辦、區(qū)人保局主管領(lǐng)導(dǎo)及聯(lián)系人。

(二)全區(qū)行政事業(yè)一級預(yù)算單位及鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府財務(wù)科長、內(nèi)控工作人員。

(三)區(qū)財政局內(nèi)控貫徹實施聯(lián)合工作組各相關(guān)科室負(fù)責(zé)人、內(nèi)控工作聯(lián)系人。

(一)請?zhí)顚懸韵聠柧砑敖y(tǒng)計表,分別用 “單位名稱+問卷1”、單位名稱+財務(wù)科長姓名+問卷2”、“單位名稱+內(nèi)控工作人員姓名+問卷2”、“單位名稱+統(tǒng)計表3”作為文件名保存,并于11月6日(周五)下班前用騰訊通傳送主管科室聯(lián)系人。

《1.平谷區(qū)行政事業(yè)單位內(nèi)部控制現(xiàn)狀調(diào)查問卷》(每單位1份); 《2.行政事業(yè)單位內(nèi)部控制評價體系專家咨詢問卷》(每單位2份,財務(wù)科長、內(nèi)控負(fù)責(zé)人各1份);

根據(jù)填表說明填寫《3.平谷區(qū)行政事業(yè)單位會計人員基本信息調(diào)查統(tǒng)計表》(每單位1張匯總表,含二級單位人員)。

(二)請參會人員于11月10日(周二)9:10簽到入場,關(guān)閉手機或調(diào)到振動狀態(tài),嚴(yán)格遵守會場紀(jì)律,保持會場安靜。

3.本次交流學(xué)習(xí)大會后,請各單位抓緊制定《單位內(nèi)部控制手冊》,未完成的單位務(wù)必于12月10日前將手冊裝訂后送交財政局會計科(1101房間),領(lǐng)導(dǎo)小組將進(jìn)行評價檢查。

公司內(nèi)部通知格式 篇5

公司各部門、各項目監(jiān)理處:

為加強公司項目監(jiān)理管理,確保公司信息暢通,使上級文件精神和公司的規(guī)章制度及相關(guān)要求得以貫徹落實,同時準(zhǔn)確了解項目監(jiān)理部工作情況,對經(jīng)驗進(jìn)行交流、總結(jié),存在的問題及時反饋,員工的訴求得到有效處置,特制定如下會議制度。

會議內(nèi)容:

1、傳達(dá)貫徹上級有關(guān)本行業(yè)文件精神及公司規(guī)章制度和各項要求;

2、了解各項目監(jiān)理工作情況及存在的問題;

3、聽取員工的意見和建議,使管理工作得到改進(jìn)。

暫定每月26日(如遇節(jié)假日順延、由項目管理部和總師辦牽頭組織,相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及部門參與,公司所有項目總監(jiān)參加的公司總監(jiān)例會。會議地點:公司六樓會議室。

會議內(nèi)容:

1、討論項目監(jiān)理的技術(shù)和管理工作;

2、匯報所監(jiān)項目的進(jìn)展、體會及經(jīng)驗交流并總結(jié)、改進(jìn)、提高;

3、對現(xiàn)行的技術(shù)管理文件資料、工作程序、方式方法及需修改完善的'方面提出合理化建議和意見及改進(jìn)措施。

三、有關(guān)公司信息溝通方式,會議的計劃安排,會議的要求按頒布后的新貫標(biāo)文件和相關(guān)制度規(guī)定執(zhí)行。

為了推動公司改革和轉(zhuǎn)型發(fā)展,進(jìn)一步明確公司戰(zhàn)略規(guī)劃和發(fā)展方向,廣泛聽取員工對公司發(fā)展的意見、建議,經(jīng)公司研究決定,將于近期召開戰(zhàn)略發(fā)展研討會?,F(xiàn)將會議的有關(guān)事宜通知如下:

會議主題:

1、公司的發(fā)展定位、發(fā)展方向和管理模式;

2、如何進(jìn)一步創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式;

3、其他事關(guān)公司發(fā)展大局和全局的重大問題。

會議主題:

1、公司面對什么樣的內(nèi)外環(huán)境?應(yīng)該采取什么樣的對策?

2、公司的發(fā)展定位、發(fā)展方向和經(jīng)營模式;

3、在日常經(jīng)營和管理中,我們應(yīng)該重點關(guān)注的問題和關(guān)鍵績效指標(biāo);

1、本次研討會的與會人員要人人發(fā)言;

2、請與會人員圍繞上述主題,高站位思考,精心準(zhǔn)備,集思廣益,深入調(diào)研,提煉出較為成熟和切實可行的思路、想法、策略和措施,并建議形成書面文字材料;

3、研討發(fā)言要做到有的放矢,言之有物;

4、不能參會的同志請向辦公室遞交書面請假條。

公司各部門:

為了規(guī)范公司會議管理、提高會議質(zhì)量、促進(jìn)工作開展、加強部門間的溝通與交流,現(xiàn)將公司周例會管理通知如下:

2、會議期間需關(guān)閉電話或調(diào)制靜音不得看報紙、雜志或做與會議內(nèi)容不相干的事情。

六、獎懲規(guī)定:

無故不參加周例會者公司將給予200元/次的罰款處罰。

以上要求請參會人員務(wù)必自覺遵守,謝謝大家的配合與支持。

公司內(nèi)部通知格式 篇6

本公司及董事會全體成員保證信息披露的內(nèi)容真實、準(zhǔn)確、完整,沒有虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或重大遺漏。

公司副總經(jīng)理易曉琳因合同到期,已完成離職手續(xù)。易女士的離職對公司的運營不會造成影響。

易曉琳女士所負(fù)責(zé)的工作已實現(xiàn)平穩(wěn)交接、過渡,離職后不再擔(dān)任公司其他任何職務(wù),易曉琳女士的離職不會對公司的工作及生產(chǎn)經(jīng)營帶來負(fù)面影響,且不會影響公司持有的核心技術(shù)。

公司對易曉琳女士在任職期間為公司所做出的貢獻(xiàn)表示衷心感謝!

特此公告 !

北京利德曼生化股份有限公司

七月二日

公司內(nèi)部通知格式 篇7

尊敬的客戶:

在2024年新春即將到來之際,首先感謝廣大天方達(dá)客戶這一年來對我們公司的`支持和幫助!天方達(dá)全體員工祝您和您的家人新年快樂!萬事如意!心想事成!

公司新年放假時間:2024年2月10日(初一)——2024年2月17日(正月初九)。

正式上班時間:2024年2月18日(正月初十)

放假期間客服值班電話:

在此期間給您造成的不便,敬請諒解!

xx地產(chǎn)公司

2024年xx月xx日

公司內(nèi)部通知格式 篇8

敬重的客戶摯友們:

又是一年新年來到!告辭了2023,又迎來了充溢希望、機遇和挑戰(zhàn)的2024年!感謝各公司始終以來對我司工作的大力支持與幫助同時,也希望在新的.一年里尊浪音響能榮幸接著得到大家的關(guān)注和支持,而尊浪音響也會一如既往地為大家供應(yīng)更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)!

正值傳統(tǒng)節(jié)日“春節(jié)”來臨之際,在此先向各位新老客戶和廣闊摯友拜個早年!預(yù)祝大家新春開心! 2024年春節(jié)放假支配如下:

放假時間:共放假8天

2024年2月10(農(nóng)歷初一)到2024年2月17日(正月初)放假,共8天。

2024年2月18日(正月初十)正常上班。 為保證過節(jié)和業(yè)務(wù)兩不誤,本公司真誠提示您留意:放假期間我司將擔(dān)心排出貨和業(yè)務(wù)事宜,一月底后物流不收貨,如貴司在有訂單需求,請剛好下達(dá)選購 訂單或交貨排程期,以便于我司備貨。

順祝:

新年歡樂!生意興隆!

xx公司

2024年xx月xx日

公司內(nèi)部通知格式 篇9

我們公司及董事會全體成員鄭重承諾所披露的信息內(nèi)容真實、準(zhǔn)確、完整,無虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或者重要遺漏。

羅萊家紡股份有限公司收到錢衛(wèi)先生的書面辭職報告,他請求辭去擔(dān)任的高級副總裁職務(wù),原因是個人因素。但他仍將繼續(xù)擔(dān)任公司董事職務(wù)。

根據(jù)《公司法》和公司章程相關(guān)規(guī)定,本公司已經(jīng)受理錢衛(wèi)先生的辭職申請,并于20xx年7月27日收到其辭職報告。該辭職自報告送達(dá)董事會之日起生效。錢衛(wèi)先生的離職不會對公司的正常生產(chǎn)經(jīng)營造成重大影響。

公司對錢衛(wèi)先生在任期間對公司所做出的貢獻(xiàn)表示衷心感謝。

特此公告。

公文通知格式


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公文通知格式 篇1

通知適用于批轉(zhuǎn)下級機關(guān)公文,轉(zhuǎn)發(fā)上級機關(guān)和不相隸屬機關(guān)的公文;發(fā)布規(guī)章;傳達(dá)要求下級機關(guān)辦理和有關(guān)單位需要周知或者共同執(zhí)行的'事項;任免或聘用干部。通知大多屬下行公文。

1、印發(fā)、批轉(zhuǎn)、轉(zhuǎn)發(fā)性通知的寫法

標(biāo)題由發(fā)文機關(guān)、被印發(fā)、批轉(zhuǎn)、轉(zhuǎn)發(fā)的公文標(biāo)題和文種組成,也可省去發(fā)文機關(guān)名稱。正文須把握三點:對印發(fā)、批轉(zhuǎn)、轉(zhuǎn)發(fā)的文件提出意見,表明態(tài)度,如 同意、原則同意、要認(rèn)真貫徹執(zhí)行、望遵照執(zhí)行、參照執(zhí)行等;寫明所印發(fā)、批轉(zhuǎn)、轉(zhuǎn)發(fā)文件的目的和意義;提出希望和要求。最后寫明發(fā)文日期。

2、批示性通知的寫法

標(biāo)題由發(fā)文機關(guān)、事由和文種組成,也可省去發(fā)文機關(guān)名稱。正文由緣由、內(nèi)容包括要求等部分組成。緣由要簡潔明了,說理充分。內(nèi)容要具體明確、條理清楚、詳略得當(dāng),充分體現(xiàn)指示性通知的政策性、權(quán)威性、原則性。要求要切實可行,便于受文單位具體操作。

3、知照性通知的寫法

這種通知使用廣泛,體式多樣,主要是根據(jù)通知的內(nèi)容,交代清楚知照事項。

4、事務(wù)性通知的寫法

通常由發(fā)文緣由、具體任務(wù)、執(zhí)行要求等組成。會議通知也屬事務(wù)性通知的一種,但寫法又與一般事務(wù)性通知有所不同。會議通知的內(nèi)容一般應(yīng)寫明召開會議的原因、目的、名稱,通知對象,會議的時間、地點,需準(zhǔn)確的材料等。

5、任免、聘用通知的寫法

一般只寫決定任免、聘用的機關(guān)、依據(jù),以及任免、聘用人員的具體職務(wù)即可。

公文通知格式 篇2


致:全體員工


主題:公司年度慶典通知


親愛的員工們,


我謹(jǐn)代表公司管理層向大家宣布,將于本月底舉辦公司的年度慶典活動。作為公司的傳統(tǒng)活動之一,年度慶典旨在慶祝過去一年的成就,感謝全體員工的辛勤工作,以及展望未來的發(fā)展。


時間:XX年XX月XX日,周五,晚上6點至10點。


地點:公司大會議廳。


慶典活動內(nèi)容:


1.致辭和感謝:將安排公司高層領(lǐng)導(dǎo)致辭,并對全體員工在過去一年的努力表示衷心的感謝。


2.表彰杰出員工:今年的慶典將表彰在各個崗位表現(xiàn)突出的員工,以資鼓勵和激勵。


3.精彩演出:邀請了一支專業(yè)的藝術(shù)團(tuán)隊為大家?guī)硪粓鼍式^倫的文藝表演,以及各種娛樂活動,讓大家度過一個愉快難忘的夜晚。


4.晚宴:慶典期間,將為大家提供豐富多樣的自助餐,以滿足大家的口味需求。


5.互動環(huán)節(jié):特別設(shè)計了一些寓教于樂的游戲和互動環(huán)節(jié),以增加活動的互動性和趣味性。


希望每一位員工都能夠參加本次慶典活動,并享受這個令人興奮的時刻。這不僅是回饋員工的一種方式,也是為了加強公司內(nèi)部團(tuán)結(jié)和凝聚力。慶典的成功將離不開大家的全力支持和積極參與。


為了確?;顒拥捻樌M(jìn)行,請你務(wù)必在XX年XX月XX日前向人力資源部回復(fù)是否參加,以便做好相應(yīng)的準(zhǔn)備。


借此機會,再次衷心感謝全體員工過去一年的付出和工作辛勞。相信,正是你們的努力和團(tuán)隊精神,才能讓的公司不斷發(fā)展壯大。


祝大家工作順利!


最美好的祝愿,


公司管理層


日期:XX年XX月XX日

公文通知格式 篇3

尊敬的'全體教師、學(xué)生:

我校為了貫徹國家有關(guān)體育政策,促進(jìn)廣大師生的身體健康,增強團(tuán)隊協(xié)作意識,弘揚體育文化,擬定本周五舉辦體育節(jié),具體安排如下:

一、活動時間和地點

時間:本周五上午8:30—11:30

地點:學(xué)校體育場

二、活動安排

1、開幕式

主持人宣布體育節(jié)正式開始,校長致開幕詞,全體師生唱國歌。

2、比賽項目

本次體育節(jié)共舉行以下比賽項目:400米接力賽,3人2足球比賽,單杠、雙杠、吊環(huán)小組賽,乒乓球比賽。

3、展示項目

舞蹈、健美操、太極拳等展示項目。

4、文藝演出

體育節(jié)最后進(jìn)行文藝演出,包括口語表演、合唱、舞蹈、短劇等。

三、參賽人員

1、各班級需報名參賽,自愿報名,不得強制參加。

2、參賽人員限全校在籍學(xué)生,并保障身體健康者參加。

3、參賽人員需自備用品,如:乒乓球拍、球、籃球、足球等。

4、參賽人員需按時到會場報道。

四、注意事項

1、參賽選手必須穿校服,不得穿拖鞋。

2、比賽過程中,選手應(yīng)自覺遵守競賽規(guī)則。

3、比賽情況將實時更新在體育場電子屏幕上。

五、獎項設(shè)置

本次活動設(shè)一等獎、二等獎、三等獎及優(yōu)秀組織獎、最佳人氣獎。

希望我們每個人都能夠在這次體育節(jié)中敢于挑戰(zhàn)自我,發(fā)揚體育精神,展現(xiàn)團(tuán)隊精神,讓體育節(jié)成為本年度校園文化盛宴。感謝各位老師和同學(xué)的大力支持和配合。

特此通知。

教務(wù)處

x年xx月xx日

公文通知格式 篇4

各省、自治區(qū)、直轄市食品藥品監(jiān)督管理局(藥品監(jiān)督管理局):

為加強保健食品監(jiān)督管理,根據(jù)《食品安全法》及其實施條例等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,我局起草了《保健食品召回管理辦法(征求意見稿)》,現(xiàn)印發(fā)你們征求意見。

聯(lián)系人:

電 話:

傳 真:

郵 箱:

附件:1.《保健食品召回管理辦法(征求意見稿)》

2.《保健食品召回管理辦法(征求意見稿)》反饋意見表

國家食品藥品監(jiān)督管理局稽查局

二○xx年七月十一日

公文通知格式 篇5

有關(guān)地級市扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組:

為落實省委、省政府《關(guān)于新時期精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧三年攻堅的實施意見》(粵發(fā)〔20xx〕13號,下簡稱《實施意見》),確保到x年底全省60萬相對貧困人口實現(xiàn)脫貧,根據(jù)各市自行測算上報脫貧人口計劃,綜合考慮全省本年度減貧目標(biāo)任務(wù),現(xiàn)將x年脫貧人口計劃下達(dá)給你們。請認(rèn)真抓好落實。

一、要認(rèn)真貫徹《實施意見》和全省農(nóng)村工作暨扶貧開發(fā)工作會議精神,充分認(rèn)識新時期脫貧攻堅的艱巨性、復(fù)雜性,認(rèn)真實施精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧方略,分類指導(dǎo)、因戶施策,采取有效措施,加大工作力度,確保完成脫貧任務(wù)。

二、要逐級分解年度脫貧計劃,落實到鎮(zhèn)到村到戶到人,實現(xiàn)精準(zhǔn)脫貧。要加大督查檢查力度,防止虛假脫貧,確保脫貧質(zhì)量。

三、省扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組將根據(jù)考核辦法和本通知下達(dá)各有關(guān)市的年度脫貧人口計劃,對有關(guān)市開展x年扶貧成效進(jìn)行考核。

四、請將本通知報本市黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)。

附件:x年度各市農(nóng)村脫貧人口計劃表。

xx省扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組。

x年4月10日。

公司內(nèi)部通知格式系列11篇


當(dāng)我們從事行政人事工作時,經(jīng)常需要與公告通知打交道。公告通知的作用是提高企業(yè)員工的工作效率和質(zhì)量水平。如果你對“公司內(nèi)部通知格式”感興趣,我推薦你閱讀這篇網(wǎng)絡(luò)文章。閱讀好文章后,你可以將它分享給你的朋友,讓大家都從中受益!

公司內(nèi)部通知格式 篇1

各部(室):

為全面推進(jìn)公司內(nèi)部管理體制改革,為優(yōu)秀人才提供更多脫穎而出的機會和施展才華的舞臺,促進(jìn)公司事業(yè)健康發(fā)展,經(jīng)公司辦公會研究,決定第三次在公司內(nèi)部競聘總監(jiān)代表,現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:

一、競聘原則

1、任人唯賢、德才兼?zhèn)湓瓌t;

2、群眾公認(rèn)、注重實績原則;

3、公開平等、競爭擇優(yōu)原則;

4、民主集中、依法辦事原則。

二、競聘條件

1、身體健康,品行端正,作風(fēng)正派;

2、中專以上學(xué)歷,三年以上工作經(jīng)驗,特殊情況,條件適當(dāng)放寬;

3、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力及一定的領(lǐng)導(dǎo)才能;

4、專業(yè)技術(shù)扎實;

5、熟悉監(jiān)理工作程序和資料歸檔流程;

6、基本掌握公司信息化系統(tǒng)的應(yīng)用;

7、具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,能嚴(yán)格要求自己,以身作則。

三、競聘流程

1、競聘者本人寫出自薦書(手寫)遞交到公司綜合辦公室或者發(fā)掃描件到公司郵箱(xxxxxxxxxxx);

2、公司組織評審委員會根據(jù)資料情況對競聘者進(jìn)行初審;

3、通過初審后,進(jìn)行面試及復(fù)試;

4、根據(jù)復(fù)試及面試成績擇優(yōu)推薦相關(guān)崗位試用;

5、自薦書上報截止時間xxxx年4月18日。

河南xx建設(shè)工程管理有限公司

xxxx年4月4日


公司內(nèi)部通知格式 篇2

尊敬的客戶:

您好!本公司原業(yè)務(wù)部主管何先生,因個人原因已于20xx年3月18日與我公司解除勞動關(guān)系。自此日期后, 該人員等對外進(jìn)行的任何業(yè)務(wù)、承諾、活動均屬個人行為,不代表公司,本公司不承擔(dān)任何責(zé)任!

為更好的為各位客戶服務(wù),有任何業(yè)務(wù)方面事宜請與我司劉小姐聯(lián)系:

聯(lián)系方式如下:

手機: 電話:

傳真:

特此通告!

扣具有限公司

20xx年3月20日

公司內(nèi)部通知格式 篇3

機關(guān)科室、各事業(yè)部:

根據(jù)____有限公司關(guān)于加大企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)力度的會議精神,切實有效的開展企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn),人力資源部定于本月開展《經(jīng)濟合同法》的相關(guān)培訓(xùn),相關(guān)內(nèi)容如下。

培訓(xùn)內(nèi)容:《經(jīng)濟合同法》通例培訓(xùn)、合同談判風(fēng)險規(guī)避 培訓(xùn)時間:20__年5月25日 9:00-11:

簽到時間:20__年5月25日 8:

培訓(xùn)地點:行政樓二樓會議室

名額分配:機關(guān)科室7人,___事業(yè)部6人,___事業(yè)部6人,___事業(yè)部6人。

人力資源部

以上是網(wǎng)小編精心幫大家整理的公司內(nèi)部下發(fā)通知范文精選4篇,供您參考閱讀,希望可以幫助到有需要的朋友。

公司內(nèi)部通知格式 篇4

各部門,車間.倉庫:

為加強對費用報銷的管理,便于公司成本的核算,結(jié)合公司實際經(jīng)營情況特制定本規(guī)定。本規(guī)定中所稱費用是指生產(chǎn)用輔助材料.后勤福利.差旅費.業(yè)務(wù)招待費.辦公費等及其他費用。

一.報銷條件

1.報銷條件是指公司日常生產(chǎn)用輔助材料.后勤福利.差旅費.業(yè)務(wù)招待費.辦公用的電腦耗材(如打印紙、傳真紙、墨盒、硒鼓、磁盤等).辦公文具(如筆、計算器、文件夾、便箋等).生產(chǎn).辦公場所的零星維修費用和辦公過程中發(fā)生的各項雜費等。

2.需要購買物品的部門,必須填寫《申購單》報主管領(lǐng)導(dǎo)審批,同意后由公司指定的員工購買,票據(jù)報銷時須附申購單,如有變更,及時通知財務(wù)部備案。辦公用品報銷必須附物品清單。

二.出差管理

員工因公出差,應(yīng)先做好相關(guān)行程路線安排,并填寫《出差申請單》向公司領(lǐng)導(dǎo)申請,出差歸來報銷時,必須有《出差申請單》附在差旅費報銷單后面方能報銷。省內(nèi)出差報銷省內(nèi)長途客運車票,如乘坐火車者,只報銷火車硬座車票;省外出差報銷火車硬臥。 違反公司規(guī)定使用交通工具,一律按火車票(硬座或硬臥)報銷(超出部分由個人支付)。如遇特殊情況,需要更換其他交通工具的,必須事先征得公司領(lǐng)導(dǎo)同意。

三.備用金管理

1、 根據(jù)工作需要,員工出差或業(yè)務(wù)活動中可預(yù)先向公司暫領(lǐng)備用金,暫領(lǐng)額度根據(jù)實際需要確定,并填寫《領(lǐng)款申請單》,由公司總經(jīng)理審批后到財務(wù)辦理暫領(lǐng)手續(xù)。

2、 備用金暫領(lǐng)后應(yīng)及時沖帳,備用金占用時間,應(yīng)在業(yè)務(wù)結(jié)束后不超過7天,如遇特殊情況不能按時沖帳,可書面申請,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后方可延期。

3、 對于長期占用備用金的員工,財務(wù)部將從員工的個人收入中進(jìn)行扣減,直到?jīng)_銷完成,在此之前不允許再暫領(lǐng)備用金。

四.報銷管理

公司實行總經(jīng)理一支筆審批,違反規(guī)定財務(wù)有權(quán)拒絕報銷,所有報銷票據(jù)必須符合公司要求,員工在公務(wù)中因個人原因違章的罰款單不予報銷。報

銷票據(jù)須由經(jīng)辦人簽字,部門主管審核簽字后報公司總經(jīng)理審批。然后在財務(wù)部進(jìn)行報銷。

五.處罰條例

為了更好的貫徹報銷規(guī)定的實施,避免違規(guī)現(xiàn)象的出現(xiàn),使報銷人能自覺的遵守,特制定本規(guī)定。報銷人如有營私舞弊、弄虛作假行為的,一律不予報銷。對已經(jīng)報銷的,除退回違規(guī)報銷金額外,同時對報銷人予以違規(guī)報銷金額20xx0%但不低于100元的處罰。

六.本規(guī)定發(fā)文后實施,望公司員工自覺遵守。

x有限公司

20xx.1.1

公司內(nèi)部通知格式 篇5

為了提高企業(yè)員工的技術(shù)水平和提升員工的服務(wù)意識,公司定期組織企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行培訓(xùn),具體培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)時間由培訓(xùn)部門組織和安排。技術(shù)類培訓(xùn)包括:公司新產(chǎn)品的應(yīng)用與實施。市場類培訓(xùn)包括:市場開拓與服務(wù)。日常類培訓(xùn)包括文明禮儀和管理知識。

要求全體員工都參加培訓(xùn)。

行政管理部

____年____月_____日

公司內(nèi)部通知格式 篇6

由于公司戰(zhàn)略發(fā)展需要,為實現(xiàn)公司資本結(jié)構(gòu)優(yōu)化,加快公司資本運營,促進(jìn)鋼銀電商持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展,最終實現(xiàn)IPO戰(zhàn)略目標(biāo)。經(jīng)xx區(qū)工商行政管理局核準(zhǔn)“上海鋼銀電子商務(wù)有限公司”從20xx年7月30日起變更為“上海鋼銀電子商務(wù)股份有限公司”。

目前公司三證等資質(zhì)證書已變更完成,公司法人、業(yè)務(wù)主體和法律關(guān)系不變。

具體事宜通知如下:

1、 自20xx年8月xx日起,公司所有文件、資料、開具銷項發(fā)票、收取進(jìn)項發(fā)票均啟用“上海鋼銀電子商務(wù)股份有限公司”名稱,原名稱的進(jìn)項發(fā)票使用時間截止到8月底。

2、 自20xx年9月1日起,公司銀行收款賬戶的戶名全部啟用“上海鋼銀電子商務(wù)股份有限公司”名稱,原帳號和開戶銀行不變;原名稱賬戶戶名使用時間截至到10月底。

特此通告!

如若給您造成不便,我們深表歉意,敬請諒解!感謝您一直以來對鋼銀電商不懈的支持與厚愛,我們將通過不懈的`努力為您帶來更好的服務(wù)和體驗,成為您最佳的合作伙伴!

xxxx

年月日

公司內(nèi)部通知格式 篇7

由于公司業(yè)務(wù)發(fā)展迅速,用工需求增大,現(xiàn)號召全體員工向公司推薦優(yōu)秀人才,公司給予推薦員工獎勵,具體實施辦法如下:

一、獎勵對象:公司全體人員(人事部除外)

二、獎勵方案:

1、被介紹進(jìn)公司的新員工只能有一名介紹人;

2、獎勵費以現(xiàn)金或隨同次月工資發(fā)至工資卡的形式給予;

3、被介紹人通過公司面試正式上班滿1個月,給予介紹人(在職員工)獎勵費的50%;

4、被介紹人上班滿3個月,給予介紹人(在職員工)獎勵費的50%。

三、獎勵金額:

1、轉(zhuǎn)播工程師1000元,銷售代表/主管2000元,研發(fā)工程師/經(jīng)理、銷售總監(jiān):3000元。

四、獎勵發(fā)放流程:

1、被介紹人達(dá)到獎勵方案條件時,介紹人(在職員工)填寫《用工介紹獎勵申請表》,上交人事部;

2、人事部按照本方案,對符合獎勵條件的介紹人(在職員工)辦理獎金領(lǐng)取手續(xù);

3、財務(wù)部按本方案發(fā)放相應(yīng)獎金。

五、推薦流程:

1、直接向人事部推薦公司所需優(yōu)秀人才,福利待遇請至公司面談。

2、介紹人在推薦應(yīng)聘者時,請?zhí)崾緫?yīng)聘者在《應(yīng)聘登記表》填寫推薦人姓名,以便人事部核實并發(fā)放介紹獎勵。

望全體員工發(fā)揮人脈優(yōu)勢,踴躍推薦,為公司發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量。

xx公司

年月日

公司內(nèi)部通知格式 篇8

致:*員工

因公司設(shè)計部工作職能轉(zhuǎn)變并基于你的個人工作表現(xiàn),經(jīng)公司決定,擬將你的崗位調(diào)整為,調(diào)崗從年*月*日起開始執(zhí)行,調(diào)崗后工資及其他福利待遇參照崗位執(zhí)行。(月工資=*元基本工資+*元月考核)

特此通知,請簽收!

*有限公司

*年*月*日

備注:請在3天內(nèi)將回執(zhí)寄回公司,如無回執(zhí),默認(rèn)為認(rèn)可上述調(diào)崗?fù)ㄖ獣?/p>

==============================================================================

員工回執(zhí)

本人已于年月日收到上述《員工調(diào)崗?fù)ㄖ獣贰?/p>

□本人同意調(diào)崗

□本人不同意調(diào)崗

不同意調(diào)崗理由:

員工簽字:

日期:

公司內(nèi)部通知格式 篇9

公司各部門、各員工:

為保障公司各部門用人需求,提高招聘效率,公司擴大招聘力度,鼓勵員工為企業(yè)推薦優(yōu)秀人才,把自己熟悉的優(yōu)秀人才引薦到企業(yè)中來,和大家、公司共同發(fā)展?,F(xiàn)將公司現(xiàn)階段人員需求匯總?cè)缦拢阂?、人員需求及崗位要求1、XX:女性優(yōu)先,18-35歲,遵紀(jì)守法、能吃苦耐勞。2、XX:包括焊錫、烙鐵、維修等,有相關(guān)工作經(jīng)驗。二、實施辦法推薦人推薦的人員正式錄取后,推薦人到XX部填寫《員工推薦登記表》,XX部做好相關(guān)信息記錄。三、獎勵被推薦員工工作滿半年,獎勵推薦人XX元/人;被推薦員工工作滿一年后,再獎勵推薦人XX元/人。請全體員工發(fā)揮人脈優(yōu)勢,踴躍推薦,為公司發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量。

如有疑問,請與XX部聯(lián)系。電話:XXXXXXX。

XX部

年X月X日

公司內(nèi)部通知格式 篇10

xx分公司疫情防控期員工外出管理規(guī)定根據(jù)國家和總公司疫情防控要求,公司決定于20xx年x月x日開始,實行半封閉管理,由于疫情防控形勢嚴(yán)峻,為了保證員工身體健康,公司生產(chǎn)秩序正常,特制定以下規(guī)定:

一、每位員工每天只允許外出一次。

1、上長白班的員工,下午xx以后出廠門,第二天早上xx以前到公司。

2、車間倒班員工,上早班的員工下班后xx以后出廠門,第二天早上xx以前到公司。上夜班的員工下班后早上xx以后出廠門,晚上xx以前到公司。

3、所有員工合理安排外出時間,出廠門后,無論時間長短按出廠一次對待,當(dāng)天再不允許外出。所有員工飯后原則上不允許外出,有事短時間外出者,當(dāng)天再不允許外出。嚴(yán)禁在公司大門外聚集吸煙等。

4、所有員工進(jìn)入公司必須進(jìn)行消毒、體溫測試、登記。有交通工具的,交通工具進(jìn)入公司必須消毒。

二、所有員工進(jìn)出廠大門必須佩戴工牌。在公司內(nèi)、廠外必須佩戴口罩,做好自我防護(hù)

三、公司員工外出后,盡量避免乘坐公共交通工具

四、員工在職工食堂就餐時,必須執(zhí)行一洗手、二消毒、三取餐程序,就餐時單排就坐,嚴(yán)禁面對面就坐,嚴(yán)禁就餐時面對面交談

五、公司繼續(xù)執(zhí)行廠區(qū)、車間、餐廳消毒制度。在公司住宿員工要保證宿舍整齊清潔、早晚通風(fēng)。保持良好的生活習(xí)慣

六、各部門嚴(yán)格掌握員工動態(tài),嚴(yán)格控制有感冒、發(fā)燒、咳嗽、胸悶等不良癥狀的員工上班。非常時期,望全體員工高度重視,嚴(yán)格遵守,確保正常生產(chǎn)生活秩序。

xx有限公司

20xx年x月x日

公司內(nèi)部通知格式 篇11

尊敬的客戶:

本公司員工xxx已于20xx年3月20日離職,我公司鄭重聲明,自本聲明公布之日起,其在外的一切業(yè)務(wù)活動皆屬于個人行為,造成任何經(jīng)濟損失與本司無關(guān),現(xiàn)該員工的.工作從即日起由我司外貿(mào)部銷售經(jīng)理xxx具體跟進(jìn)。如其有影響我公司利益和聲譽之行為,我公司將追究其法律責(zé)任。

感謝客戶一如既往支持本司工作!

特此聲明!

科技有限公司

20xx年3月20日

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當(dāng)我們從事行政人事工作時,經(jīng)常需要與公告通知打交道。公告通知的作用是提高企業(yè)員工的工作效率和質(zhì)量水平。如果你對“公司內(nèi)部通知格式”感興趣,我推薦你閱讀這篇網(wǎng)絡(luò)文章。閱讀好文章后,你可以將它分享給你的朋友,讓大家都從中受益!...

2023-11-24 閱讀全文

寫公告通知時我們可以從以下幾個角度著手。首先,內(nèi)容要清晰明了,確保讀者能夠迅速理解公告或通知的目的和要求。其次,語言要簡潔準(zhǔn)確,避免使用復(fù)雜的詞匯和長句子,使讀者能夠輕松閱讀。此外,要注意格式規(guī)范,包括標(biāo)題、段落、字體等,使公告或通知整體呈現(xiàn)工整,易于閱讀。最后,考慮到讀者的需求和反饋,可以增加相關(guān)...

2023-07-06 閱讀全文

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2023-11-19 閱讀全文