公休請假條

公休請假條8篇。

為了幫助您更好地理解幼兒教師教育網的編輯編輯了這份易懂的“公休請假條”，優(yōu)秀范文應該具備哪些亮點呢？在現代化的企業(yè)工作模式中，文檔的工作是至關重要的，范文總是在我們困難時起到及時助力的作用。

公休請假條【篇1】

姓名_____所在科室_____

參加工作時間_____年月

工作年限_____年;應休天數_____天

已休天數_____天;公休年度_____年

申請公休時間_____年_____月_____日至_____年_____月_____日共計_____天(不包括周末節(jié)假日)

科室負責人意見：__________

分管領導意見：__________

主要領導意見：__________

請假條是我們生活工作常用的一種應用文，為您帶來最新最有效的請假條范文。確有部分職工因工作需要不能休年休假。為了保障這部分職工的權益，條例規(guī)定職工因工作原因未能享受年休假的，單位除正常支付工資收入外，還要支付相應的補償。

對于補償的標準，在征求意見過程中，有不少意見認為，應當符合勞動法關于法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于工資的300%的工資報酬的規(guī)定。據此,條例規(guī)定：單位確因工作需要不能安排職工休年休假的，經職工本人同意，可以不安排職工休年休假。對職工應休未休的年休假天數，單位應當按照該職工日工資收入的300%支付年休假工資報酬。

公休請假條【篇2】

本年度已累計請假X天 本次申請休假X天請假原因 因 病 o 因 事 o 請假時間為：

月 日至 月 日

申請人：

部門領導意見：

簽字：

審批意見：

簽字：

銷假情況：實際休假時間

為 月 日～

共計（ ）天，累計（

考勤員簽字：

年 月 日 月 日 ）天。

公休請假條【篇3】

申請人：_______

部門：_______

職位：_______

在本單位參加工作起止時間_______年_______月_______日，已滿_______年

本年度已休假天數

本年度未休假天數

休假起止時間_______年_______月_______日～_______年_______月_______日共_______天

總經理審批

公休請假條【篇4】

尊敬的領導：

茲有____________部門/單位，_______(姓名)于_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日需請假，共_______天，請假原因___________________________。

望領導批準!

此致

敬禮!

請假人：xx

20xx年x月x日

公休請假條【篇5】

尊敬公司領導：

茲有xxxx部門/單位，xxx (姓名)于xxxx年xx月xx日起至xxxx年xx月xx日需請假，共xx天，請假原因xxxx。

望領導批準為盼!

請假人：部門/單位負責人：主管領導:

日期：日期：日期:

員工xxx申請公休假xx天，自xxxx年xx月xx日至xx日，特此請假，謝謝!

簽字：xxx

領導(簽字)：xxx

xxxx年xx月xx日

公休請假條【篇6】

姓名_____所在科室_____

參加工作時間_____ 年 月

工作年限_____年;應休天數_____天

已休天數_____天;公休年度_____年

申請公休時間_____年_____月_____日至_____年_____月_____日共計_____天(不包括周末節(jié)假日)

科室負責人意見：__________

分管領導意見：__________

主要領導意見：__________

單位公休請假條模板

***單位名稱：

根據單位規(guī)定，本人因故擬休公假*天，即*月*日-*月*日,望領導給予批準為感

申請人：***

日期：

公休請假條【篇7】

請 假 條

敬愛的所領導：

根據《國家公務員休假條例》，按規(guī)定本人參加工作的年限已滿一年，可享有每年五天的年休假期。本人定于XX年9月26日～30日休年休假期。

請給予批準，為盼!

請假人： 20xx年9月20日

機關事業(yè)單位公休請假申請條

姓名_____所在科室_____

參加工作時間_____ 年 月

工作年限_____年;應休天數_____天

已休天數_____天;公休年度_____年

申請公休時間_____年_____月_____日至_____年_____月_____日共計_____天(不包括周末節(jié)假日)

科室負責人意見：__________

分管領導意見：__________

主要領導意見：__________

附：公務員請假、休假制度

一、請假

(一)病假、事假無倫時間長短都必須向有關領導請假告知，絕不能不告而別，不請自走。無人知曉去向，無故不按時上班者視為曠工。

(二)請假的時限與準假權限

1、請假半天的向本股室負責人請假;

2、請假一天的向分管副局長請假;

3、請假超過一天的向局長請假;

4、請假期滿，尚需再續(xù)者，應當向有關領導請示續(xù)假;

5、請假期滿不歸者，視為無故曠工。

(三)局領導請假

1、副局長請假：一天內向辦公室考勤人員通告;一天以上向局長請假。

2、局長請假：一天內向分管考勤人員通告;一天以上向分管考勤副局長通告，并按有關規(guī)定向縣有關領導請假。

(四)請假的方式

1、實行請假條制度。無倫請假時間長短，都必須填寫請假條，分別按權限批示并留存?zhèn)浒浮?/p>

2、請假者由本人申請并填寫請假條，按權限分別由股室負責人、分管領導、局長審批。請假條由辦公室負責設計、印制。

(五)對違犯制度的處理

1、對于偶爾發(fā)生的違犯請假制度的人不予追究;

2、對于違犯2次以上者，原則是批評教育，提高認識，自我改正;

3、對于長期不請假、擅離職守、無故不上班、視為無故曠工，列為年終公務員考核;

4、請假逾期、又不續(xù)假、又不上班，視為無故曠工，列為年終公務員考核中。

二、休假

(一)公務員按照國家規(guī)定享受休假。

1、參加工作滿一年不滿五年的員工，每年休假5天;

2、參加工作滿五年不滿十五年的員工，每年休假10天;

3、參加工作滿十五年不滿二十五年的員工，每年休假15天;

4、參加工作滿二十五年以上員工，每年休假20天;

5、法定工作日之外加班的，應當給予相應的補休。

以上，年休假均不包括公休日和法定節(jié)假日。

(二)下列人員不享受公休假：

1、在各類學校脫產學習、培訓、進修享受寒暑假的人員。

2、當年連續(xù)病假兩個月或累計病休三個月以上的人員。

3、當年事假累計達到1個月以上的人員。

4、超出國家規(guī)定產假假期繼續(xù)休息的人員。

5、當年從外單位調入公司系統(tǒng)的人員。

6、病、事假人員中如果當年假已休完且年出勤率未達到90%以上，則下一年不再安排休假。

7、員工在受處分期間。

(三)休假的方式

1、休假可串不可占，根據工作需要可分別串休，也可零休，但累計天數不可超過規(guī)定休假期。

2、集體休假，由局領導議定。

3、個人休假，須提前7天向分管領導申請，報局長審批后執(zhí)行。

4、加班補休的，由個人提出申請、股室負責人簽字、分管領導批示、局長審查批準后執(zhí)行。

5、休假應按規(guī)定時限休假。期滿后要按時上班，逾期不歸的按無故曠工論處。

(四)對違紀問題的處理

1、對輕微的違紀以教育為主，令其自覺改正;

2、對未經領導批準，又未通報給任何人，擅自休假的，視對工作影響的程度，給予警示教育、或通報批評;

3、對休假逾期不歸者，視為無故曠工，按公務員法有關規(guī)定處理。

公休請假條【篇8】

尊敬公司領導：

茲有__________部門/單位，_____ (姓名)于_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日需請假，共_____天，請假原因_________________________。

望領導批準為盼!

請假人：部門/單位負責人：主管領導:

尊敬的所領導：

本人申請20____年工休假，休假期限為20____年______月______日至______月______日，共計天，望領導予以批準，謝謝!

此致

敬禮!

請假人：___

20____年__月__日

YJS21.cOm更多幼師資料小編推薦

公休請假條格式10篇

相信你應該喜歡幼兒教師教育網編輯整理的“公休請假條格式”，許多人都有寫心得規(guī)劃總結等文獻的習慣，范文的價值在人們心中的地位越來越重要。范文寫作框架可以幫助我們更好地組織文章并讓文章更具有親和力。需要編寫范文的你是否一籌莫展？

公休請假條格式【篇1】

請 假 條

敬愛的所領導：

根據《國家公務員休假條例》，按規(guī)定本人參加工作的年限已滿一年，可享有每年五天的年休假期。本人定于XX年9月26日～30日休年休假期。

請給予批準，為盼!

請假人： 20xx年9月20日

機關事業(yè)單位公休請假申請條

姓名_____所在科室_____

參加工作時間_____ 年 月

工作年限_____年;應休天數_____天

已休天數_____天;公休年度_____年

申請公休時間_____年_____月_____日至_____年_____月_____日共計_____天(不包括周末節(jié)假日)

科室負責人意見：__________

分管領導意見：__________

主要領導意見：__________

附：公務員請假、休假制度

一、請假

(一)病假、事假無倫時間長短都必須向有關領導請假告知，絕不能不告而別，不請自走。無人知曉去向，無故不按時上班者視為曠工。

(二)請假的時限與準假權限

1、請假半天的向本股室負責人請假;

2、請假一天的向分管副局長請假;

3、請假超過一天的向局長請假;

4、請假期滿，尚需再續(xù)者，應當向有關領導請示續(xù)假;

5、請假期滿不歸者，視為無故曠工。

(三)局領導請假

1、副局長請假：一天內向辦公室考勤人員通告;一天以上向局長請假。

2、局長請假：一天內向分管考勤人員通告;一天以上向分管考勤副局長通告，并按有關規(guī)定向縣有關領導請假。

(四)請假的方式

1、實行請假條制度。無倫請假時間長短，都必須填寫請假條，分別按權限批示并留存?zhèn)浒浮?/p>

2、請假者由本人申請并填寫請假條，按權限分別由股室負責人、分管領導、局長審批。請假條由辦公室負責設計、印制。

(五)對違犯制度的處理

1、對于偶爾發(fā)生的違犯請假制度的人不予追究;

2、對于違犯2次以上者，原則是批評教育，提高認識，自我改正;

3、對于長期不請假、擅離職守、無故不上班、視為無故曠工，列為年終公務員考核;

4、請假逾期、又不續(xù)假、又不上班，視為無故曠工，列為年終公務員考核中。

二、休假

(一)公務員按照國家規(guī)定享受休假。

1、參加工作滿一年不滿五年的員工，每年休假5天;

2、參加工作滿五年不滿十五年的員工，每年休假10天;

3、參加工作滿十五年不滿二十五年的員工，每年休假15天;

4、參加工作滿二十五年以上員工，每年休假20天;

5、法定工作日之外加班的，應當給予相應的補休。

以上，年休假均不包括公休日和法定節(jié)假日。

(二)下列人員不享受公休假：

1、在各類學校脫產學習、培訓、進修享受寒暑假的人員。

2、當年連續(xù)病假兩個月或累計病休三個月以上的人員。

3、當年事假累計達到1個月以上的人員。

4、超出國家規(guī)定產假假期繼續(xù)休息的人員。

5、當年從外單位調入公司系統(tǒng)的人員。

6、病、事假人員中如果當年假已休完且年出勤率未達到90%以上，則下一年不再安排休假。

7、員工在受處分期間。

(三)休假的方式

1、休假可串不可占，根據工作需要可分別串休，也可零休，但累計天數不可超過規(guī)定休假期。

2、集體休假，由局領導議定。

3、個人休假，須提前7天向分管領導申請，報局長審批后執(zhí)行。

4、加班補休的，由個人提出申請、股室負責人簽字、分管領導批示、局長審查批準后執(zhí)行。

5、休假應按規(guī)定時限休假。期滿后要按時上班，逾期不歸的按無故曠工論處。

(四)對違紀問題的處理

1、對輕微的違紀以教育為主，令其自覺改正;

2、對未經領導批準，又未通報給任何人，擅自休假的，視對工作影響的程度，給予警示教育、或通報批評;

3、對休假逾期不歸者，視為無故曠工，按公務員法有關規(guī)定處理。

公休請假條格式【篇2】

部門_____

職務_____

姓名_____

請假類別□休假(或假) □公假□病假□其他(請說明) □事假

請假時間自_____年_____月_____日_____時至_____年_____月_____日_____時總共請假_____天_____小時

主管部門意見_____

主管簽字_____

不準(請述明理由)_____

職位日期__________

公休請假條格式【篇3】

公務員公休假請假條范文

公務員公休假請假條

① 公司規(guī)定員工的年假為：______天/年

② 上班滿______個月可開始休假(滿______個月則享有______天年假)

③ 年假遇節(jié)假日順延

④ 員工休年假必須考慮有關客戶的要求及所在部門的工作安排，休年假必須提前兩周申請，并經主管同意。

⑤ 公司希望員工利用年假的機會使身心得到調整。人力資源部將在每個自然年度開始時，通知每位員工應享受的年假。該年假的有效期為一年時終止，不再累計。

⑥ 員工如愿意放棄年休假，年假期間的工資按日工的基本工資的______倍計算。

公休假請假條怎么寫?

部分職工因工作需要不能休年休假。為了保障這部分職工的權益，條例規(guī)定職工因工作原因未能享受年休假的，單位除正常支付工資收入外，還要支付相應的補償。

對于補償的.標準，在征求意見過程中，有不少意見認為，應當符合勞動法關于“法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于工資的300%的工資報酬”的規(guī)定。據此,條例規(guī)定：單位確因工作需要不能安排職工休年休假的，經職工本人同意，可以不安排職工休年休假。對職工應休未休的年休假天數，單位應當按照該職工日工資收入的300%支付年休假工資報酬。

標題(居中)：請假條

上款(頂格寫部門的名稱或領導人的名字)：

正文(請假緣由、起止日期及天數)如：因...需要請假，請假時間自20xx年x月x日至20xx年x月x日共xx天，懇請領導批準。

下款(標在右下)..請假人：x x x

...XXXX年XX月XX日

關于職工休假程序

1.0 目的

為確保公司進行有秩序的管理休假而制定。

2.0 適用范圍

適用于________公司所有員工。

3.0 責任

各部門主管、經理。

4.0 程序內容

公休請假條格式【篇4】

公休假是國家的規(guī)定的假日，請公休假也需要寫請假條，那么請假條該怎么寫呢，看看下面的范文吧。

尊敬的領導：

本人申請20XX年公休假，休假期限為20XX年11月14日至11月18日，共計5天，望領導予以批準，謝謝!

請假人：王厚坤

20XX年11月13日

尊敬的領導：

根據《職工帶薪年休假條例》及單位的相關規(guī)定，本人擬申請休公假_____天，即_____月_____日至_____月_____日，懇請領導予以批準為感!

申請人(簽名)：__________

二〇一二年_____月_____日

員工 _____申請公休假 _____天，自_____ 年_____ 月_____ 日至_____ 日，特此請假，謝謝!

簽字：

領導(簽字)：

年 月 日

尊敬的領導:

根據單位規(guī)定，本人因故擬休公假xx，即xx月xx日至xx月xx日,望領導給予批準!

申請人:xx

日期:20xx年xx月xx日

公休請假條格式【篇5】

請假條，是請求領導或老師或其它，準假不參加某項工作、學習、活動等的文書?？纯聪旅娴姆段陌?，也許對你有幫助哦。

尊敬公司領導：

茲有__________ 部門/單位，_____ (姓名)于 _____年 _____月 _____日起至 _____年 _____月 _____日需請假，共_____ 天，請假原因 _________________________。

望領導批準為盼!

請假人：部門/單位負責人： 主管領導:

日期： 日期： 日期:

員工 _____申請公休假 _____天，自_____ 年_____ 月_____ 日至_____ 日，特此請假，謝謝!

簽字：

領導(簽字)：

年 月 日

尊敬的領導：

根據《職工帶薪年休假條例》及單位的相關規(guī)定，本人擬申請休公假_____天，即_____月_____日至_____月_____日，懇請領導予以批準為感!

申請人(簽名)：__________

二〇一二年_____月_____日

公休請假條格式【篇6】

姓名_____所在科室_____

參加工作時間_____ 年 月

工作年限_____年;應休天數_____天

已休天數_____天;公休年度_____年

申請公休時間_____年_____月_____日至_____年_____月_____日共計_____天(不包括周末節(jié)假日)

科室負責人意見：__________

分管領導意見：__________

主要領導意見：__________

單位公休請假條模板

***單位名稱：

根據單位規(guī)定，本人因故擬休公假*天，即*月*日-*月*日,望領導給予批準為感

申請人：***

日期：

公休請假條格式【篇7】

尊敬的領導：

根據《職工帶薪年休假條例》及單位的相關規(guī)定，本人擬申請休公假_____天，即_____月_____日至_____月_____日，懇請領導予以批準為感!

員工 _____申請公休假 _____天，自_____ 年_____ 月_____ 日至_____ 日，特此請假，謝謝!

敬愛的所領導：

根據《國家公務員休假條例》，按規(guī)定本人參加工作的年限已滿一年，可享有每年五天的年休假期。本人定于9月26日～30日休年休假期。

請給予批準，為盼!

尊敬公司領導：

茲有__________ 部門/單位，_____ (姓名)于 _____年 _____月 _____日起至 _____年 _____月 _____日需請假，共_____ 天，請假原因 _________________________。

申請公休時間_____年_____月_____日至_____年_____月_____日共計_____天(不包括周末節(jié)假日)

相關資料：

請假條相當于公文中的“請示”，它是因事、因病或者因公請求領導或相關負責人，準許不參加某項工作、學習、活動的文書。它比請示簡便、靈活，格式可以固定，也可以不固定。請假條因為請假的原因，分為請病假和請事假兩種。它是公文寫作的一個很重要、但經常被人們忽略的一個應用文寫作，無論是學習，還是工作，我們都離不開請假條，請假條的.意義可大可小，很多人往往不夠重視，所以造成了很多笑話。請假條的內容包括“標題、上款、正文、請假時間、下款”。

請假條格式：

標題：居中寫《請假條》，用來表明此文是用來請假的。

稱呼：平時怎么稱呼，這里就怎么寫，后面加冒號。這個地方往往是領導、相關負責人等。

正文：請假理由。直接寫請假的原因，起止時間。如果有什么事要交代，也可以在寫完請假原因之后接著寫要交代的事情。正文寫完后要加祝頌語，祝福對方，這個是所有公文里表示對對方的友好。

署名：寫在正文下右下方第三行處。如果是學生向老師請假，在名字前面加上“學生”二字。

日期：寫在署名下面，另起一行。也可以不寫年，最好在月日下面寫上上午或者下午，也可以寫上時分，必要時加上地點。

寫作要求：請假條最重要的內容是寫明“請假原因和日期”，一定要寫明確，不能只寫“因有事請假”。

公休請假條格式【篇8】

公休假請假條范文怎么寫，看看下面的范文吧，也許對你有幫助哦。

敬愛的領導：

根據《國家公務員休假條例》，按規(guī)定本人參加工作的年限已滿一年，可享有每年五天的年休假期。本人定于2011年9月26日～30日休年休假期。

請給予批準，為盼!

請假人： 20XX年9月20日

姓名_____所在科室_____

參加工作時間_____ 年 月

工作年限_____年;應休天數_____天

已休天數_____天;公休年度_____年

申請公休時間_____年_____月_____日至_____年_____月_____日共計_____天(不包括周末節(jié)假日)

科室負責人意見：__________

分管領導意見：__________

主要領導意見：__________

尊敬的領導您好：

本人由于(什么樣的原因，當然公休就不用寫事由了，理所當然的。)

--(內容)要說明請假幾天，從哪天到哪天。

申請人：***

日期： 年月日

公休請假條格式【篇9】

敬愛的所領導:

根據《國家公務員休假條例》，按規(guī)定本人參加工作的年限已滿一年，可享有每年五天的年休假期。本人定于20xx年9月26日~30日休年休假期。

請給予批準，為盼!

請假人:20xx年8月9日

小資料：

①公司規(guī)定員工的年假為：______天/年

②上班滿______個月可開始休假(滿______個月則享有______天年假)

③年假遇節(jié)假日順延

④員工休年假必須考慮有關客戶的要求及所在部門的工作安排，休年假必須提前兩周申請，并經主管同意。

⑤公司希望員工利用年假的機會使身心得到調整。人力資源部將在每個自然年度開始時，通知每位員工應享受的年假。該年假的有效期為一年時終止，不再累計。

⑥員工如愿意放棄年休假，年假期間的工資按日工的基本工資的______倍計算。

部分職工因工作需要不能休年休假。為了保障這部分職工的權益，條例規(guī)定職工因工作原因未能享受年休假的，單位除正常支付工資收入外，還要支付相應的補償。

對于補償的標準，在征求意見過程中，有不少意見認為，應當符合勞動法關于"法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于工資的300%的工資報酬"的規(guī)定。據此,條例規(guī)定：單位確因工作需要不能安排職工休年休假的，經職工本人同意，可以不安排職工休年休假。對職工應休未休的年休假天數，單位應當按照該職工日工資收入的300%支付年休假工資報酬。

公休請假條格式【篇10】

公休假是國家規(guī)定的節(jié)日，那么公休假的請假條應該怎么寫，看看下面的范文吧，也許對你有幫助哦。

尊敬公司領導：

茲有__________ 部門/單位，_____ (姓名)于 _____年 _____月 _____日起至 _____年 _____月 _____日需請假，共_____ 天，請假原因 _________________________。

望領導批準為盼!

請假人：部門/單位負責人： 主管領導:

日期： 日期： 日期:

員工 _____申請公休假 _____天，自_____ 年_____ 月_____ 日至_____ 日，特此請假，謝謝!

簽字：

領導(簽字)：

年 月 日

尊敬的領導您好：

本人由于(什么樣的原因，當然公休就不用寫事由了，理所當然的。)

--(內容)要說明請假幾天，從哪天到哪天。

休病假請假條匯編

休病假請假條 篇1

尊敬的老師：

本人xx，系xx大學xx級本科生。

現因xx，向老師提出病假休學申請。

請假時間為：20xx年xx月xx日至xx年xx月xx日

本人承諾：

1、我所陳述的休學事由和信息全部真實無誤。

2、我已將病假休學一事與家長進行溝通，并征得家長同意。

3、我在病假休學期間發(fā)生的`一切問題以及后果自行負責，與______大學無關。

此致

敬禮

申請人：XXX

20xx年xx月xx日

休病假請假條 篇2

xx信用社：

我是xx支行柜員xx（職位姓名），因患有病毒性心肌炎及心肌缺血，在湖南湘雅附屬二醫(yī)院接受治療。

遵醫(yī)生囑咐，需要在家臥床靜養(yǎng)，不能從事任何體力勞動。故申請病假一個月（xx年xx月xx日至xx年xx月xx日），望領導批準為感！此致

敬禮

申請人：XXX

20xx年xx月xx日

休病假請假條 篇3

尊敬的領導：

本人因健康問題，現申請于20xx年xx月xx日起病休。我是xxx學校教師xx（性別xx、民族xx，xx年xx月xx日出生），19xx年8月參加工作，工齡xx年，現年xx歲。 xx年xx月xx日早，我上班途中出車禍，左股骨頸骨折、雙肺挫傷、脾挫傷、尾骨折，經住院手術治療病情有所好轉，至今還未痊愈，自己深感已無能力所承擔的工作職責，現將提出病假申請。懇請有關領導酌情予以批準。

此致

敬禮！

申請人：xxx

20xx年xx月xx日

休病假請假條 篇4

縣教育局：

我是種畜場學校的教師，最近，因為意外造成膝蓋受傷，同時感到腰部疼痛，后到__縣人民醫(yī)院檢查，診斷膝關節(jié)損傷，同時患有腰間盤突出癥。醫(yī)囑修養(yǎng)三個月，申請病假XX天（時間從20__年X月X日至X月X日）特申請病假，請領導批準！

此致

敬禮！

請假人：______

__年__月__日

休病假請假條 篇5

尊敬的公司領導：

我因（請假原因：事因、病因等原因，簡單陳述即可），于____年____月____日至____年____月____日（請假起止時間），請假____天（請假具體時間），請批準（請假辭）。

此致

敬禮！

申請人：xx

20xx年xx月xx日

休病假請假條 篇6

年 月 日

注：1、教師請假須填寫《教師請假申請表》，履行請假手續(xù)，一天以內（含一天）經教務主任批準，一天以上三天以內（含三天）經分管教學校長批準，三天以上十天以內須經校長批準，十一天至十四天由班子研究決定批準，超過十五天報教育局批準。假滿返校要及時到教務處履行銷假手續(xù)。

2、突發(fā)事件需請假，可先電話告知，經相關領導批準，并在返崗后第一時間補辦請假手續(xù)。

3、假期時間不好預計的可先請一段時間假，需延長假期的經領導批準后回學校補辦請假條。

休病假請假條 篇7

各級領導：

我叫xx，男，xx年出生，現年xx歲，xx年到xx廠參加工作。近年來，隨著年齡的增長，身體患有多種疾病，特向領導提出病退申請。

主要癥狀：不論是上班，還是走路，總是覺著心慌氣短，時而胸痛胸悶三年有余，勞累時加重，伴有心前區(qū)痛疼憋氣，經醫(yī)院檢查，屬嚴重的心臟動脈硬化，已不能從事正常的'勞動和工作，必須休息治療。醫(yī)生講，這種病如果不很好的注意將會造成不可想的后果。

另外，多年來一直患有風濕性關節(jié)炎只要下雨陰天，腰腿就會痛的無法行走，有時一連幾天不能下床，給自己的生活和行動帶來許多不便。

由于以上多種病情的原因，使我在工作和生活各方面造成了很多困難，因此我敬重的向領導提出病退的申請，請領導能夠批準。

申請人：xx

日期：20xx年xx月xx日

休病假請假條 篇8

尊敬的領導：

本人，性別：xx月出生，xx年，現年xx歲，系職工。

xx月xx年，始終堅守崗位，長期在環(huán)境下工作，多種疾病伴隨而來的`是（這里是不適宜現任工作出現的不適），長期困擾本人日常生活及工作。近期身體不適日益加重，自己深感已無能力承擔的現有的工作職責，心有余而力不足，現提出病假申請，并遵照醫(yī)生醫(yī)囑到醫(yī)院配合醫(yī)生治療，懇請有關領導予以批準。此致敬禮！附：《*醫(yī)院疾病》

此致

敬禮！

申請人：xx

20xx年xx月xx日

休病假請假條 篇9

尊敬的`領導：

本人xxx，性別：x，19xx年xx月出生，xx年參加工作，工齡xx年，現年xx歲，系xxx職工。

20xx年xx月xx日，因身體不適前往xx醫(yī)院檢查，診斷出身患xxx、xxx、xxx等疾病。

本人在崗xx年，始終堅守崗位，長期在xxx環(huán)境下工作，多種疾病伴隨而來的是xxxxx（這里是不適宜現任工作出現的不適），長期困擾本人日常生活及工作。近期身體不適日益加重，自己深感已無能力承擔的現有的工作職責，心有余而力不足，現提出病假申請，并遵照醫(yī)生醫(yī)囑到醫(yī)院配合醫(yī)生治療，懇請有關領導予以批準。

此致

敬禮!

申請人：xxx

20xx年xx月xx日

休假請假條格式優(yōu)選13篇

俗話說，凡事預則立，不預則廢。在幼兒教育專業(yè)的學生的學習中，常常會提前準備一些資料。資料通常是指書籍、報刊、圖表、圖片等。參考資料有助于我們的工作進一步發(fā)展。只不過，你是否知道有哪些幼師資料種類呢？我們的小編特意搜集并整理了休假請假條格式優(yōu)選13篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡！

休假請假條格式【篇1】

尊敬的領導：

您好!

因家里有事和需要回去解決xxx的問題(自己找找自己的原因了)，根據公司規(guī)定特提出休年假申請。

申請具體內容如下：

年度20xx度姓名：應屆畢業(yè)生求職網工作時間1年2個月累計年數1年2個月休假天數5天休假時間xxxx-xx-xx至xxxx-xx-xx。

說明：年假休息時間為20xx年1月18日到20xx年1月22日，望領導予以批準為謝!

此致

敬禮

請假人(簽名)：

年月日

休假請假條格式【篇2】

調休單

_____________領導：

因_______________需調休日期 ，時間_____________ 天( 小時)，望批準!

申 請 人：_____________

日 期： _____________

領導簽字：_____________

日 期：_____________

請假調休制度

1. 不遲到早退。遲到每五分鐘扣一半的月勤獎，也可用半小時的調休沖。

2. 調休：半小時起簽，在安排好工作的前提下才能調休。

3. 看?。涸瓌t上空班就診，每月有兩次共四小時的看病時間。50歲以上每月8小時。

4. 病假：病假須有病假單。不能來園上班，須想辦法交出備課簿及課前準備物品，并及時告知園長以安排人員代課。病后繼續(xù)看病，須在病假期內就診。請病假要影響浮動部分的工資。

5. 公假：除園方安排需要，幼兒園原則上沒有公假。國家規(guī)定的公假不影響工資但影響學期全勤獎。

6. 事假：須事先征得領導的同意，擅自離崗做曠工處理。請事假要影響浮動部分的工資。

一、指導思想

充分調動教師積極性，體現人本化與制度化管理的優(yōu)勢結合，在激發(fā)教師工作熱情的同時規(guī)范學校管理，以實現教師個人和學校的共同發(fā)展為最終目標。

二、實施辦法

教師要為人師表，嚴格遵守勞動紀律，努力工作決不擅離職守。不無故遲到、早退、中途不離校，因事臨時外出，須向本辦公室室長請假。

(一)、請假手續(xù)規(guī)定如下：

教師因病因事請假，一律到校長室辦好請假手續(xù)(特殊情況允許電話請假)。一周以內由校長室審批，一周以上由校行政會議審批。

(二)、請假的種類和期限

1、事假：教職工確有重要事情必須請假者，可給予事假，但嚴格控制，請事假的老師必須先用完本人調休方可繼續(xù)請假。

2、病假：因病不能堅持工作，必須請假休息或住院者，可給予病假。病假一般情況下必須出示醫(yī)院開具的書面證明及病例記錄(特殊情況除外)，經學校審批同意方為有效。

3、婚假：教職工婚嫁十五天(含雙休日)，但考慮到教師工作的特殊性和學校正常教學秩序，鼓勵教師提早上班。

4、喪假：教師直系親屬(父母、配偶、子女、岳父母、公婆)病故，可給予喪假三天。雙方的其他親屬病故，可給予喪假一天，如在外地，可根據路程遠近給路程假。

5、產假：正常產假90天，難產假增加15天。產假前后因身體原因需請病假者，持醫(yī)院證明并按病假計算。哺乳期上下午分別有半小時的.喂奶時間。

6、教師因公外出，一天內自行調好課，超過一天調出一天課務，其他由教導處安排代課。(特殊情況可經校長室審批由教導處安排代課)

7、教師學歷進修，一般不允許占用上班時間，占用上班時間的需持書面通知報學校同意后方能請假。(不作事假計算，但課自行調好，報校長室)

(三)、關于調休

1、教齡xx年以內教師，每學期可調休1天。

2、教齡10—20年教師，每學期可調休2天。

3、教齡20年以上教師，每學期可調休3天。

調休必須提前一天告知校長室，調休期間課務由本人自行調出。

(四)、關于曠職

學校一切工作人員都應是學生的表率，要嚴格遵守勞動紀律，凡是不經請假擅離職守，請假未經批準或過期不辦理續(xù)假手續(xù)者，視以曠職論處(確因特殊原因，無法履行請假手續(xù)而造成曠職者除外)，除扣發(fā)教師考核獎外低聘或解聘職務。

休假請假條格式【篇3】

標題（居中）：請假條

上款（頂格寫部門的名稱或領導人的名字）：

正文（請假緣由、起止日期及天數）如：因XX需要請假，請假時間自20xx年XX月XX日至20xx年XX月XX日共XX天，懇請領導批準。

下款（標在右下）。請假人：XX

20xx年XX月XX日

關于職工休假程序

1、目的

為確保公司進行有秩序的管理休假而制定。

2、適用范圍

適用于________公司所有員工。

3、責任

各部門主管、經理。

4、程序內容

公休假請假條格式范文到這里就結束了，你知道怎么寫請假條了嗎？

休假請假條格式【篇4】

尊敬的公司領導:

我于________年____月____日生下寶寶，根據國家及公司相關規(guī)定，晚婚晚育產假__天，從產前__天算起，到________年____月____日，產假休完，因bb現在還在哺乳期，無人照顧，我現特向公司申請續(xù)休產假，預計從________年____月____日—________年____月____日。

此致

敬禮!

請假人：_________

20____年__月__日

休假請假條格式【篇5】

尊敬的`領導：

我因懷孕已有某個月時間(醫(yī)院相關證明附在請假條后)，即將臨產，現需請產假，具體時間為某年某月某日到某年某月某日，請準予批準為盼!

請假人：某某某

教師產假請假條

尊敬的學校領導：

因本人有孕在身，預產期11月份，現需要回家休息，調養(yǎng)身體。

特向領導申請辦理請假手續(xù)，春節(jié)后回來上班，請假時間為4個月。另在此非常感謝學校領導對我的關心和照顧，真正體現了人文化主義。

特此申請，望領導審批。

XXX

休假請假條格式【篇6】

尊敬公司領導：

茲有__________ 部門/單位，_____ (姓名)于 _____年 _____月 _____日起至 _____年 _____月 _____日需請假，共_____ 天，請假原因 _________________________。

望領導批準為盼!

請假人：部門/單位負責人： 主管領導：

日期： 日期： 日期：

姓名_____所在科室_____

參加工作時間_____年月

工作年限_____年;應休天數_____天

已休天數_____天;公休年度_____年

申請公休時間_____年_____月_____日至_____年_____月_____日共計_____天(不包括周末節(jié)假日)

科室負責人意見：__________

分管領導意見：__________

主要領導意見：__________

尊敬的(科長、處長、主任)：

根據國家和單位關于帶薪年休假的有關規(guī)定，我擬于x年x月x日至x年x月x日休假天。請給予批準為盼!

特此申請

申請人：______

休假請假條格式【篇7】

尊敬的領導：

本人由于有孕在身，預產期xxx月xx日，現已近臨產，屬計劃內合法生育，并屬晚婚、晚育?，F現需回家調養(yǎng)身體，特向領導申請辦理請假手續(xù)，請假時間為xx個月，本人遵循國家相關規(guī)定，嚴格遵循晚婚晚育的政策，我現特向單位申請xx月xx日正式休產假，預計從xx月xx日一xx月xx日，盼予以批準。

特此請假，懇望批準!

此致

敬禮!

xxx

20xx年x月x日

休假請假條格式【篇8】

尊敬的領導：

您好！

因家里有事和需要回去解決問題（自己找找自己的原因了），根據公司規(guī)定特提出休年假申請。

申請具體內容如下：

年度20xx度姓名：工作時間1年2個月累計年數1年2個月休假天數5天休假時間xx年x月x日至xx年x月x日。

說明：年假休息時間為xx年x月x日至xx年x月x日，望領導予以批準為謝！

此致

敬禮

請假人（簽名）：

xx年x月x日

休假請假條格式【篇9】

尊敬的領導：

因本人懷孕，預產期為20xx年x月x日，現根據相關法律規(guī)定，特向公司請產假。產假期限自20xx年x月x日（預產期之前15天）至20xx年x月x日，共計XXX天，其中基礎產假98天，晚育產假XX天（如果不屬于晚育就不寫，晚育產假天數根據單位所在省、自治區(qū)、直轄市的人口與計劃生育條例的規(guī)定來確定）。如果實際分娩時難產的，產假在前面的基礎上再增加15天，屆時另行通知公司補請延期的產假并在銷假時提供相關證明。

以上請假望領導批準，不勝感謝！

此致

敬禮

申請人：xxx

日期：20xx年x月x日

休假請假條格式【篇10】

尊敬公司領導：

茲有__________部門/單位，_____于_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日需請假，共_____天，請假原因_________________________.

望領導批準為盼！

請假人：xxx

日期：20xx年x月x日

部門/單位負責人：xxx

日期：20xx年x月x日

主管領導：xxx

日期：20xx年x月x日

休假請假條格式【篇11】

尊敬的領導：

由于由于我有孕在身，下個月生產，現需回家調養(yǎng)身體和做好生產準備，特向領導申請請假，請假時間為x個月，我現特向單位申請x月x日正式休產假，預計從x月x日x月x日，盼予以批準。目前本崗位的工作已移交給xxx同志，經過近期的交接工作，xxx同志已經完全勝任本崗位的工作了。特此申請，望領導批準

此致

敬禮!

請假人：

20xx年x月x日

休假請假條格式【篇12】

尊敬的領導：

您好!

因家里有事和需要回去解決xxx的問題，根據公司規(guī)定特提出休年假申請。

休假天數5天，休假時間xxxx-xx-xx至xxxx-xx-xx。

說明：年假休息時間為20xx年1月18日到20xx年1月22日，望領導予以批準為謝!

此致

敬禮

請假人(簽名)：xx

x年x月x日

休假請假條格式【篇13】

尊敬的學校領導：

本人于xxxx年x月x日登記結婚，并屬于晚婚。根據國家有關婚假規(guī)定，本人可享受15天婚假?，F特向領導請求休婚假，自x月x日到x月x日共計15天，請予以審批。

特此申請

申請人：xxx

xxxx年x月x日

公司婚假請假條9篇

模仿寫作已經成為我們日常生活中的一個常見現象，越來越多的專家學者開始一致認同范文的重要性。分析和借鑒范文的寫作思路尤為關鍵，下面是幼兒教師教育網小編為您搜集到的“公司婚假請假條”相關資料，優(yōu)秀的文章讓我們一同欣賞！

公司婚假請假條【篇1】

導語：居中寫標題“請假條”，這是所有應用文的通用要求，用來表明此文是用來請假的條子！以下小編分享了單位婚假請假條。文章希望大家喜歡！

范文一：單位婚假請假條尊敬的`公司領導：本人于XXXX年X月X日登記結婚，并屬于晚婚。根據國家有關婚假規(guī)定，本人可享受15天婚假?，F特向領導請求休婚假，自X月X日到X月X日共計15天，請予以審批。特此申請申請人： XXXXXXX年X月X日范文二：單位婚假請假條XX公司XX領導：茲有你單位員工XXX，已年滿XX歲，符合中華人民共和國婚姻法條款。本人決定于XXXX年XX月XX日舉行婚禮，并 依法享受婚假，望領導批準為盼此致。敬禮!申請人XXXXXXX年XX月XX日范文三：單位婚假請假條尊敬的領導：本人定于***年***月***日舉行婚禮(本人今年***歲屬于晚婚)，特向單位申請***天假期(***年***月***日至***年***月***日)，望批準!申請人：*****年***月***日

公司婚假請假條【篇2】

尊敬領導：

茲有xx部門/單位，xxx(姓名)于20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日需請假，共xx天，請假原因xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

望領導批準為盼!

請假人：xxx部門/單位負責人：xxx主管領導：xxx

日期：20xx年xx月xx日日期：20xx年xx月xx日日期：20xx年xx月xx日

公司婚假請假條【篇3】

特此申請

申請人：XXX

XXXX年X月X日

附：結婚證明(復印件)

單位婚假請假條格式范文

尊敬的領導：

由于婚期已近，我和未婚妻的結婚吉日擇于20XX年X月X日(農歷 正月初六)，現特向領導請假，自20XX年X月X日至20XX年X月X日 期間需準備結婚事宜，望領導予以批準，

資料共享平臺

此致敬禮!

申請人：_________

時間：____年___月___日

單位婚假請假條格式范文

尊敬的'公司領導：

本人出生年月為____年____月____日，于____年____月____日登記結婚，現年____歲。按照國家及地方有關婚假的規(guī)定，屬于____(晚、非晚、)婚 ，可享受____天婚假(包括雙休日)?，F特向領導請求休婚假，假期自____年____月____日至____年____月____日共計____天。目前的工作已安排交接完畢 ，請領導予以審批。

特此申請

公司婚假請假條【篇4】

此致

敬禮!

請假人：_____________________

時間：_______年______月_____日

校方(校長)意見：

教育局(直屬領導)意見：

單位婚假請假條

尊敬的公司領導：

本人出生年月為____年____月____日，于____年____月____日登記結婚，現年____歲，

資料共享平臺

特此申請

申請人：

X年X月X日

單位婚假請假條

尊敬的領導:

由于婚期已近，我和未婚妻的結婚吉日擇于20xx年x月x日(農歷正月初六)，現特向領導請假，自20xx年x月x日至20xx年x月x日期間需準備結婚事宜，望領導予以批準。

此致敬禮!

申請人:_________

公司婚假請假條【篇5】

公司領導：

我已和男友商定于xx月xx日結婚，需從xx月x日起請假xx天，請予批準。

請假人：xxx

xxxx年 xx月xx 日

一般情況下公司領導都要求開完結婚證書之后才能請婚假的，而且須在開證后半年至一年內休掉，否則過期作廢，不過這些規(guī)定也是公司領導定的，你可以先去問問人事部的同事，如果可以人性化一些的，那就不用顧慮那么多了，如果不行的話只能分開請。

xxx

xxxx年xx月xx日

公司婚假請假條【篇6】

尊敬的領導：

我出生于XX年XX月XX日，于XX年XX月XX日登記結婚，現年XX歲。按照國家及地方有關婚假的規(guī)定，屬于晚婚。但前期部門工作較為繁忙，經請示領導同意后，推延了婚假休假時間，只在本地舉行了簡單的婚禮儀式?，F因家中父母已約定婚期讓我回家準備完婚，致特向領導請求休婚假回家完婚，假期自XX年XX月XX日至XX年XX月XX日共計天。目前的工作已安排交接完畢，請領導予以審批。

特此申請!

申請人：

XX年XX月XX日

公司婚假請假條【篇7】

標題(居中)：請假條

上款(頂格寫部門的名稱或領導人的名字)：

正文(請假緣由、起止日期及天數)如：因......需要請假，請假時間自年x月x日至年x月x日共xx天，懇請領導批準。

下款(標在右下)...............請假人：xxx

................................年月日

...............................批準人：xxx

................................年月日

公司婚假請假條【篇8】

謝謝!

請假人：

單位員工婚假請假條范文

尊敬的`領導：

由于婚期已近，我和未婚妻的結婚吉日擇于20XX年X月X日(農歷 正月初六)，現特向領導請假，自20XX年X月X日至20XX年X月X日 期間需準備結婚事宜，望領導予以批準，

資料共享平臺

此致敬禮!

申請人：_________

時間：____年___月___日

單位員工婚假請假條范文

尊敬的公司領導：

本人出生年月為____年____月____日，于____年____月____日登記結婚，現年____歲。按照國家及地方有關婚假的規(guī)定，屬于____(晚、非晚、)婚 ，可享受____天婚假(包括雙休日)?，F特向領導請求休婚假，假期自____年____月____日至____年____月____日共計____天。目前的工作已安排交接完畢 ，請領導予以審批。

特此申請

公司婚假請假條【篇9】

________________單位領導：

我與___________定于_____________月____________日結婚，需請假___________天，懇請領導批準為盼。

請假人：_____________

__年__月__日

本人于___________年_月_日登記結婚，并屬于晚婚。

根據國家有關婚假規(guī)定，本人可享受15天婚假。

現特向領導請求休婚假，自_________月__________日到___________月__________日共計15天，請予以審批。

特此申請!

申請人：____________

______年____月____日

休假單申請書

俗話說，手中無網看魚跳。。在幼兒園教師的生活工作中，時常需要提前準備資料作為參考。資料是時代的記錄，它是產生于人類實踐活動。參考資料會讓未來的學習或者工作做得更好！所以，關于幼師資料你究竟了解多少呢？小編特別編輯了“休假單申請書”，希望對你的工作和生活有所幫助。

休假單申請書(篇1)

產婦休假申請書

尊敬的公司領導：

您好！我是貴公司的員工張美麗，目前擔任市場部銷售經理一職。首先，非常感謝公司提供給我一個良好的工作平臺，使我能夠盡職盡責地工作。

我在此向您申請產婦休假，原因是我即將迎來我人生中最為重要的時刻——我的寶寶即將降生。作為一個準媽媽，我希望能夠在這個特殊的時刻里得到公司的理解和支持。

我和丈夫都非常期待寶寶的到來，我們都希望在寶寶降生前后，能有足夠的時間陪伴他/她，照顧他/她的健康成長。為了更好地履行母親的職責，我計劃在寶寶出生前休息一段時間，以更好地調養(yǎng)身體，同時為寶寶和家庭做好準備。

根據國家相關法規(guī)，我有權享受產假的權益。我希望能夠請假時間為產前3個月，產后半年，共計休假1年。在產前3個月的時間里，我會抽出更多的時間去進行產前檢查、嬰兒知識學習以及與家人共同商討寶寶的相關事宜。而在產后半年，我將全心投入到寶寶的照料和撫養(yǎng)中，為寶寶的健康成長提供最好的環(huán)境和條件。

為了保證工作的正常進行，我已經做好了詳細的交接工作準備。我會跟部門同事進行充分的溝通，將我負責的工作事項一一交代清楚，并將相關的文件和資料整理完善，確保一切順利過渡。

我深知公司的重要性以及我在市場部的職責，因此，我在休假期間仍然會關注部門工作的進展，盡力提供遠程幫助和指導，確保團隊能夠正常運作和發(fā)展。我也希望在休假期間，公司能夠繼續(xù)給予我支持和幫助，特別是在我回歸工作后的工作安排和適應期。

最后，我衷心希望公司能夠批準我產婦休假的申請。我相信，在我休假的時間里，公司會繼續(xù)保持穩(wěn)定的運營和良好的發(fā)展。我也堅信，當我回歸工作后，一定會更加有能力和熱情地投入到工作中，為公司創(chuàng)造更多的價值。

謝謝您對我的支持和理解！

此致

敬禮

張美麗

日期：XX年XX月XX日

休假單申請書(篇2)

休假工作申請書

尊敬的領導：

您好！我是XXX，現就我即將休假期間的工作計劃向您申請批準。

我將于XX年XX月XX日至XX年XX月XX日利用公司給予的年假休假，由于此前我一直忙于公司的日常工作，導致我尚未完成一些重要的項目。為了確保公司的正常運營以及我的個人職業(yè)發(fā)展，我計劃在休假期間完成以下工作：

一、完成客戶對于公司項目的反饋

我們公司是一家擁有很高聲譽的公司，在過去的幾個月內我們完成了一些重要項目，并得到了客戶的很高評價。但是，在客戶反饋的過程中，還存在一些問題需要我們進一步處理。所以，我計劃在休假期間收集并分析反饋的所有信息，并提出相關的解決方案。

二、提高公司在社交媒體上的曝光率

隨著社交媒體活動越來越受歡迎，加強公司在社交媒體上的曝光率至關重要。因此，我將會在休假期間制定一些全新的營銷策略，以此來增加公司在社交媒體上的曝光率，為公司帶來更多的機會和收益。

三、加強公司文化的推廣

我們公司以“以人為本”作為經營理念，注重公司文化的建設和推廣。為了使公司的文化得到更好地傳承和發(fā)揚，我計劃在休假期間與公司其他員工共同努力，通過組織各種文化活動，為公司的文化建設做出更大的貢獻。

以上三個工作是我有計劃在休假期間完成的，相信這些工作將會為公司的發(fā)展帶來更多的機會和收益。同時，我也將會在休假期間持續(xù)關注公司的運營情況，并隨時與公司保持聯系，以便在需要時能夠及時的提供必要的支持和幫助。

最后，感謝您能夠認真考慮我的申請，我期待著您的批準。

此致

敬禮！

XXX

XXXX年XX月XX日

休假單申請書(篇3)

尊敬的上級部門：

本人擔任本市教育局職業(yè)與成人教育培訓科室主任職務已經有八年零五個月，工作以來絲毫沒有懈怠，總是盡心竭力完成工作。

然而在此向上級部門提成本次長達三個月的休假申請是有自身的原因的：

首先，是身體方面的疲憊。本市這幾年在職業(yè)教育領域的工作抓得緊，特別是市長重視，領導批示，這些年我市的職業(yè)教育、人才培訓水平逐年提高，勞動力質量得到了很大改善。我作為其中工作的參與者，付出辛勞是理所應該的。無奈這身體顯出疲態(tài)，這幾年工作下來讓我到醫(yī)院查出患有了………等疾病，醫(yī)囑要求日常主要是以休息為主。

其次是心力憔悴。工作八年來，我從23歲剛剛大學畢業(yè)通過公務員考試進入局里實習工作到現在擔任科室主任，這么久以來絲毫沒有享受過長假待遇。而如今時間郁久，沒有修整過的身心也出現了工作熱情降溫的情況。

再有，再過半年單位就要派選干部出國考察交流的安排，按照通知我也極有可能在派選名額之內。因此我特別希望能夠得到這次休假機會，好讓我有足夠時間學習外語并做好各方面爭取委派的準備工作。

我的申請理由就是這些了，希望組織上酌情考慮，予以批準。

此致

敬禮

申請人：

申請日期：

休假單申請書(篇4)

孕婦休假申請書范文篇一：

尊敬的公司領導：

本人已近臨產(預產期×月×日)，屬計劃內合法生育，并屬晚婚、晚育。鑒于目前身體狀況，難以堅持正常工作，特請求休產假×個月 (從X年X月X日至X月X日)。懇請領導根據相關產假規(guī)定予以審批。

此致

敬禮

申請人：

20xx年x月x日

孕婦休假申請書范文篇二：

領導：

我于*年*月*日剖腹產/順產生下BB，根據國家及公司相關規(guī)定，產婦需休息天/月。我現特向公司申請休產假，預計從*年*月*日——*年*月*日，請予以批準為感。

此致

敬禮

申請人：

20xx年x月x日

孕婦休假申請書范文篇三：

尊敬的公司領導：

因本人有孕在身，預產期xx年11下旬，現需要回家休息，調養(yǎng)身體。特向領導申請辦理請假手續(xù)，春節(jié)后回來上班(從20xx年x月x日至20xx年x月x日)請假時間為10個月。目前本崗位的工作已移交給。另在此非常感謝公司領導對我的關心和照顧，真正體現了人文化主義。

特此申請，望領導審批。

此致

敬禮

申請人：

20xx年x月x日

休假單申請書(篇5)

本人系_______部門員工，需請假____天/小時（____月____日____至____月____日____），并同意按公司請假制度執(zhí)行，本人不在崗期間由________代理本人工作，現已做好工作交接，望批準。

請假原因：□事假□病假□婚假□產假□陪護假□工傷假□年休假□喪假□補休，附《加班申請表》

請假事由：____________________________________________

請假人：____________日期：________

代理人：____________日期：________

部門經理/主管：____________日期：________

人力資源部：____________日期：________

部門總監(jiān)：____________日期：________

總經理：____________日期：________

休假單申請書(篇6)

申請春節(jié)帶薪休假

一年一度的春節(jié)將至，人們紛紛開始為這個傳統(tǒng)佳節(jié)做準備。而作為一家大型企業(yè)的員工，我心中卻犯了愁。春節(jié)期間，大部分人都要回家團聚，享受天倫之樂，可我卻因為工作無法如愿。然而，令我高興的是，我們公司最近出臺了一項政策，允許員工申請春節(jié)帶薪休假。我立即積極準備，希望能夠順利申請到這個難得的假期。

要順利申請春節(jié)帶薪休假，首先需要提前了解公司的具體規(guī)定。我認真查閱了公司的員工手冊，上面明確規(guī)定了幾個可以申請帶薪休假的條件：首先，須在公司工作滿一年以上；其次，年度績效評定必須達到一定水平。經過核對，我滿足了以上所有條件。

接下來，我明確了自己的申請理由，這是申請帶薪休假的關鍵。我準備向公司寫一封申請信，將自己的原因和期望詳細敘述。首先，我強調春節(jié)是中國最重要的傳統(tǒng)節(jié)日，代表著團圓和祥和。作為家中的獨子，我很想能夠回到家鄉(xiāng)與父母團聚，共度這個重要的時刻。其次，我提到了在公司工作期間所做出的貢獻。我盡力完成每一個工作任務，兢兢業(yè)業(yè)為公司創(chuàng)造了很多價值。現在公司提供春節(jié)帶薪休假，我希望能夠用這個機會，好好放松一下，恢復精力，為公司更好的發(fā)展做準備。

在寫信的過程中，我考慮到了公司的可能疑慮和反對。工作期間的空檔會帶來一些不便和影響，但我堅信，過去我為公司的奉獻證明了我的工作能力和責任心。我相信，公司會理解我的訴求，并給予我這個機會。

寫好申請信后，我將其呈交到人力資源部。為了增加申請的成功率，我還特意聯系了一些高級經理，咨詢他們對我的申請的看法，并爭取到一些支持。經過一段時間的等待，終于收到了公司的回復，告訴我我的申請已經通過了。

得知申請通過的消息，我興奮不已，既可以過一個愉快的春節(jié)，又能夠享受帶薪休假的收入。我回到家中，盡情享受家人的陪伴和熱情擁抱。通過這個春節(jié)帶薪休假，我真正體會到了工作與生活的平衡和重要性，也更加感受到了公司對員工的關懷與尊重。

在回到公司后，我倍感精力充沛，狀態(tài)極佳。我主動爭取了一些重要的項目，并帶領團隊取得了不錯的業(yè)績。這不僅讓我自己感到滿意，也證明了春節(jié)帶薪休假是公司對員工激勵的有效方式，可以讓員工在放松之后更好地投入到工作中。

總而言之，申請春節(jié)帶薪休假對于員工來說是一次寶貴的機會，既能夠回家與家人共度重要的佳節(jié)，又能夠享受帶薪的休假收入。但是，要順利申請帶薪休假，需要合乎公司的條件，具備一定的工作能力和貢獻，在申請信中清晰表達自己的需求和期望，并積極爭取上級的支持。只有這樣，才有可能獲得春節(jié)帶薪休假的機會，并在回來后更好地工作。春節(jié)帶薪休假，既是對員工的福利關懷，也是公司為員工激勵的一種方式，使員工們更加積極向上地投入到工作中。我對公司的此項政策表示由衷的感激，并將更加努力工作，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

休假單申請書(篇7)

尊敬的單位：

非常感激您能夠在百忙之中抽空來崗位上慰問我們一線職工，對我們噓寒問暖的。您在此次年前慰問當中指出員工有什么實際困難可以提出，您給予適當安排。

現如今，我真的遇到了困難。事情是這樣的，我于—xx年6月進入單位工作，一直在廣告接待員崗位上勤勤懇懇、任勞任怨得工作。去年由于單位年前業(yè)務量激增，很多工作需要人手，所以我沒有休年假。

而今年1月5日我又得知我家里出了事情，我的舅舅患上了嚴重的胃病，急需親人照看。迫于無奈，我只好抽身前往照看。

特此，我向您遞交我的休年假申請書，懇求您能夠考慮我的實際困難，予以批準！

申請人：xxx

xx年xx月xx日