轉(zhuǎn)正前的工作計劃

轉(zhuǎn)正前的工作計劃實(shí)用四篇。

試用階段表現(xiàn)不錯的話會轉(zhuǎn)為正式員工。這時候還需要一份崗位的個人轉(zhuǎn)正申請書，轉(zhuǎn)正申請書是辦理轉(zhuǎn)正的正常手續(xù)，怎樣寫崗位轉(zhuǎn)正申請書最為簡單？希望你會喜歡我推薦的“轉(zhuǎn)正前的工作計劃”，請注意所述建議僅供參考請勿盲從！

轉(zhuǎn)正前的工作計劃 篇1

警察這個職業(yè)一直備受人們的關(guān)注，隨著人們對安全意識的提高，對警察的要求也越來越高。擁有從警經(jīng)歷的人們并不斷增多，對于那些剛剛從警局晉升上警察的人們來說，卻還需要在一定時間內(nèi)進(jìn)行轉(zhuǎn)正考核。這也就意味著在這個期間需要有一個完整的人工作計劃，本篇文章就將具體為各位描述轉(zhuǎn)正期間該如何制定一個個人工作計劃來確保順利通過考核。

一. 轉(zhuǎn)正考核的背景

警察不能在經(jīng)驗(yàn)不足的情況下就直接上崗服務(wù)，經(jīng)過一定時間的實(shí)習(xí)，才能實(shí)現(xiàn)警察職業(yè)的正式晉升。這個時間段通常為6-12個月，而轉(zhuǎn)正考核則是非常重要的一步，通過轉(zhuǎn)正考核，才能獲得正式警察身份。

二. 確定轉(zhuǎn)正考核的標(biāo)準(zhǔn)

在制定個人工作計劃之前，首先要明確自己的轉(zhuǎn)正考核標(biāo)準(zhǔn)，只有了解考核標(biāo)準(zhǔn)，才能更有效地制定考核計劃。在考核標(biāo)準(zhǔn)方面，需要按照自己所在的地區(qū)、警察職位和任務(wù)需求等因素來確定。

三. 制定個人工作計劃

1. 了解工作的需求

首先，需要了解自己所要從事的工作內(nèi)容和任務(wù)需求。在實(shí)習(xí)期內(nèi)，學(xué)警需要熟悉和掌握一些操作技能，例如巡邏、勘驗(yàn)、處理糾紛等。要了解這些具體的工作內(nèi)容需要在接下來的工作中認(rèn)真學(xué)習(xí)，同時也要不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

2. 確立工作計劃和目標(biāo)

當(dāng)了解自己的工作需求后，就需要確定個人的工作計劃和目標(biāo)。必須充分考慮到自身的情況、工作任務(wù)和轉(zhuǎn)正考試標(biāo)準(zhǔn)等多方面因素。在制定工作計劃時，要根據(jù)各項因素的優(yōu)先度和重要程度進(jìn)行時間之內(nèi)的分配，并在這個基礎(chǔ)上逐步實(shí)現(xiàn)自己的工作目標(biāo)。

3. 執(zhí)行任務(wù)與計劃

完成工作計劃不能只停留在計劃這一階段，執(zhí)行任務(wù)和計劃同樣重要。為了保證計劃的順利實(shí)現(xiàn)，需要在工作中將目標(biāo)一步一步落實(shí)，進(jìn)一步明確各項工作內(nèi)容和任務(wù)的具體細(xì)節(jié)。同時，在執(zhí)行任務(wù)過程中還要不斷優(yōu)化自己的計劃，使得計劃更加有效可行。

4. 學(xué)習(xí)與總結(jié)

在轉(zhuǎn)正期間，作為一名新警察，還需要不斷地學(xué)習(xí)和總結(jié)，在學(xué)習(xí)中逐漸提高自己的能力和技能水平。需要加強(qiáng)警察職業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)知識和操作技能，在學(xué)習(xí)中不斷提高自身素質(zhì)和能力水平。

四. 總結(jié)和回顧工作計劃

在工作計劃一段時間之后，需要對工作計劃與任務(wù)執(zhí)行情況進(jìn)行總結(jié)與回顧。評估自己在轉(zhuǎn)正期間的工作發(fā)展情況，總結(jié)工作計劃與目標(biāo)達(dá)成情況，分析存在的問題，為今后工作做出更精細(xì)的計劃。同時，也要吸取經(jīng)驗(yàn)和課程，不斷完善自我。

總的來說，警察轉(zhuǎn)正個人工作計劃對于整個工作周期是至關(guān)重要的。通過以上的建議，我們希望能夠?yàn)槟切┫Ｍ麅?yōu)秀轉(zhuǎn)正的警察提供一些建議，能夠在轉(zhuǎn)正期間更加有效地完成工作，并在考核中順利通過。只有這樣，警察們才能更好地為社會服務(wù)，為大眾安全出力。

轉(zhuǎn)正前的工作計劃 篇2

轉(zhuǎn)正個人工作計劃總結(jié)

隨著疫情結(jié)束，我在公司實(shí)習(xí)了半年的時間，終于得以轉(zhuǎn)正。這個時刻對我而言，意義非凡。因此，我寫這篇文章來記錄我的轉(zhuǎn)正個人工作計劃總結(jié)，希望能夠在未來的工作中發(fā)揮更大的作用。

第一部分：工作任務(wù)

1. 帶領(lǐng)新入職的員工進(jìn)行入職培訓(xùn)。

2. 如期完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)。

3. 審核新成立的項目檔案，確保文件無誤、符合規(guī)范。

4. 針對公司業(yè)務(wù)發(fā)展的相關(guān)問題提出解決方案。

5. 常規(guī)的日常工作，如簽訂合同、提供質(zhì)詢服務(wù)等。

第二部分：行動計劃

1. 帶領(lǐng)新入職員工進(jìn)行入職培訓(xùn)的三個步驟：集中培訓(xùn)、個別輔導(dǎo)、定期考核。首先，集中培訓(xùn)階段將針對公司業(yè)務(wù)類型、產(chǎn)品型號等進(jìn)行全面的講解。接下來，進(jìn)行個別輔導(dǎo)環(huán)節(jié)，關(guān)注學(xué)員個人的情況，根據(jù)不同的情況制定個性化的學(xué)習(xí)計劃，讓學(xué)員理解業(yè)務(wù)內(nèi)容并快速適應(yīng)公司文化?？己撕螅瑢己宋催^的學(xué)員進(jìn)行補(bǔ)充輔導(dǎo)或者再次考核，直到達(dá)到公司要求的標(biāo)準(zhǔn)為止。

2. 如期完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)：了解產(chǎn)品的優(yōu)劣勢并根據(jù)客戶需求進(jìn)行針對性的銷售，同時多渠道尋找潛在客戶，維護(hù)和增進(jìn)客戶關(guān)系，保證完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)。

3. 審核新成立的項目檔案：依據(jù)公司規(guī)范對新成立的項目檔案進(jìn)行詳細(xì)的審核，確保項目過程及相關(guān)全過程資料符合公司制定流程和相關(guān)規(guī)范，同時為公司備案和審計做好準(zhǔn)備。

4. 針對公司業(yè)務(wù)發(fā)展的相關(guān)問題提出解決方案：了解公司業(yè)務(wù)發(fā)展的現(xiàn)狀和未來走向，針對業(yè)務(wù)問題進(jìn)行分析，并創(chuàng)建相應(yīng)的解決方案，盡快解決目前業(yè)務(wù)存在的問題并實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)持續(xù)發(fā)展，為公司創(chuàng)造更多的價值。

5. 常規(guī)的日常工作：繼續(xù)執(zhí)行常規(guī)的日常工作，確保公司業(yè)務(wù)正常運(yùn)營。同時，參加公司組織的各種培訓(xùn)課程和專業(yè)交流，提升自身知識和能力。

第三部分：總結(jié)

通過制定這個轉(zhuǎn)正個人工作計劃總結(jié)，我對自己未來的工作及個人發(fā)展有了更深入的思考和定位。我會腳踏實(shí)地，認(rèn)真執(zhí)行每一個任務(wù)，不斷提升自己的專業(yè)技能和團(tuán)隊協(xié)作能力，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

轉(zhuǎn)正前的工作計劃 篇3

百忙之中，有你真好！

大家好，我是一名行政主管，今天，我想與大家分享關(guān)于我的轉(zhuǎn)正工作計劃。作為行政主管，我深知一個好的轉(zhuǎn)正計劃對于我自己以及對于公司的重要性，因此，我花費(fèi)了很多時間來制定一個詳細(xì)、具體且生動的轉(zhuǎn)正計劃，以確保我的轉(zhuǎn)正能夠順利進(jìn)行。

首先，我需要明確自己的工作職責(zé)與目標(biāo)，因?yàn)檫@對于我制定后續(xù)計劃非常重要。

在行政部門，我的主要工作職責(zé)包括協(xié)助管理層制定公司行政方針和策略、制定和執(zhí)行公司內(nèi)部管理制度、規(guī)范行政職能，以及與其他部門合作，保持內(nèi)部的良好溝通和合作關(guān)系。同時，我需要對工作進(jìn)行計劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)和控制，根據(jù)公司的實(shí)際需要提出相關(guān)建議，并保證對公司的工作質(zhì)量和效益都有所提高。

在實(shí)現(xiàn)這些職責(zé)的過程中，我需要先明確自己的工作目標(biāo)。作為一名行政主管，我的目標(biāo)是通過提高行政運(yùn)營的效率，優(yōu)化公司的運(yùn)營流程，為公司的管理層提供支持幫助，為公司的股東和員工創(chuàng)建全面協(xié)調(diào)有效的行政管理層面。因此，我的工作目標(biāo)是確保我在管理行政職能的過程中，始終以實(shí)現(xiàn)提高公司效益為核心目標(biāo)，同時持續(xù)改善流程、提高效率。

接下來，我將制定一個具體的轉(zhuǎn)正計劃，以便更好地實(shí)現(xiàn)我的工作職責(zé)與目標(biāo)。

一、提高行政管理的效率

為了實(shí)現(xiàn)這個目標(biāo)，我將提高公司行政運(yùn)營的效率，優(yōu)化公司的運(yùn)營流程。我將通過以下幾個方面來完成這個目標(biāo)：

1. 制定更有效的工作計劃和日程安排：我將在每周第一個工作日創(chuàng)建一個新的工作計劃并預(yù)估完成時間，同時根據(jù)每天的實(shí)際情況安排日程，并在操作層面給予幫助和指導(dǎo)。這將讓我在工作中更加有效率。

2. 優(yōu)化行政職能流程：我將在整個流程中建立高效的溝通機(jī)制，同時確保行政部門各自職位的流程精簡、優(yōu)化并歸納總結(jié)，從而最大限度地提高行政運(yùn)營的效率。

3. 確保員工的溝通和協(xié)作：我會在周一的上午安排一次會議，聚焦并解決員工工作中所面對的問題，以及與其他部門的溝通和協(xié)作問題，以加強(qiáng)內(nèi)部溝通和協(xié)作的效率。

二、優(yōu)化公司運(yùn)營流程

我將努力打造一個協(xié)調(diào)、高效和專注的行政管理團(tuán)隊，通過下列方式優(yōu)化公司運(yùn)營流程：

1. 強(qiáng)化人才管理：我將帶領(lǐng)行政管理團(tuán)隊根據(jù)公司實(shí)際情況，制定一份針對內(nèi)部招聘和員工績效管理的細(xì)節(jié)工作計劃。這將有助于提高公司的工作效率，同時也有助于我們的內(nèi)部招聘和員工績效管理。

2. 提高團(tuán)隊動力和績效考核：我將把團(tuán)隊動力和績效考核作為行政管理的核心要點(diǎn)，為逐步推動公司文化與發(fā)展提供良好的前提。

三、為公司的股東和員工創(chuàng)建全面協(xié)調(diào)有效的行政管理層面

為了實(shí)現(xiàn)這個目標(biāo)，我將使用以下方法：

1. 加強(qiáng)與員工的溝通與協(xié)作：每日走訪一定范圍的員工，了解員工當(dāng)前的工作情況，通過了解并解決員工在工作中存在的問題，提高員工的工作效率。

2. 定期評估，不斷推進(jìn)：行政部門將定期對工作進(jìn)行全面評估，從而獲得如何推進(jìn)行政職能改進(jìn)的反饋，以及改進(jìn)行政職能的建議。

通過上述轉(zhuǎn)正計劃，我相信我能夠更好地完成自己的工作職責(zé)，同時也可以為公司打造更高效的行政管理基礎(chǔ)。我定期將與公司管理層和其他職能部門頻繁溝通，以確保我們始終處于一個良好的合作狀態(tài)之中，為公司的做出更多的價值。 最后，我的核心目標(biāo)將是繼續(xù)完善我的管理技能，以便成為一名更好的管理人員，為公司的運(yùn)營和未來發(fā)展做出更多的貢獻(xiàn)，謝謝你們！

（注：以上內(nèi)容僅代表筆者個人觀點(diǎn)，不代表公司或行政部門的意見）

轉(zhuǎn)正前的工作計劃 篇4

“領(lǐng)導(dǎo)干部轉(zhuǎn)正工作計劃”

在領(lǐng)導(dǎo)干部轉(zhuǎn)正的過程中，制定合理有效的計劃對成功轉(zhuǎn)正至關(guān)重要。本文基于這一主題，將詳細(xì)闡述“領(lǐng)導(dǎo)干部轉(zhuǎn)正工作計劃”。

一、確定工作目標(biāo)

在制定領(lǐng)導(dǎo)干部轉(zhuǎn)正工作計劃時，第一步是確定工作目標(biāo)。特別是要考慮到所在的組織和崗位的特殊性，確定一個符合自己具體情況的工作目標(biāo)，例如：在部門工作中爭取有出色的業(yè)績，積極發(fā)揮個人優(yōu)勢，參與到部門的一些重大決策中等。為實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)，需要合理分配時間和精力，以克服各種困難，穩(wěn)步推進(jìn)。

二、評估現(xiàn)狀

在制定工作計劃時，需要評估現(xiàn)狀。要了解自己的優(yōu)劣勢和存在的問題，分析個人發(fā)展的機(jī)遇和威脅，找出需要提高的方面，進(jìn)一步確定自己的發(fā)展方向和重點(diǎn)。評估現(xiàn)狀，可以通過主動請教導(dǎo)師或其他成功的人士，也可以通過調(diào)查、觀察等方式來了解，為實(shí)現(xiàn)個人目標(biāo)提供參考。

三、制定可行的計劃

根據(jù)評估現(xiàn)狀和目標(biāo)，制定可行的計劃。制定計劃時，需要明確目標(biāo)、任務(wù)、進(jìn)度以及要達(dá)到的效果。此外，在制定計劃時，還應(yīng)考慮到自己的時間和能力，因?yàn)橛媱澥欠窨尚行枰趯?shí)際操作中驗(yàn)證。條件的限制可能會導(dǎo)致計劃不夠完善，因此需要持續(xù)不斷地調(diào)整計劃、優(yōu)化計劃。只有制定出符合自己實(shí)際情況的計劃，才能更有效地推進(jìn)轉(zhuǎn)正工作。

四、合理利用資源

制定好計劃后，要合理利用自身資源。首先，要充分利用領(lǐng)導(dǎo)干部所具有的資源，如時間、經(jīng)費(fèi)、人力等方面，以獲取更好的發(fā)展。其次，要善于利用社會資源，比如行業(yè)協(xié)會、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、專家等，加強(qiáng)個人的專業(yè)知識和技能，不斷提高自己的能力。最后，要注重與同事和上級領(lǐng)導(dǎo)之間的協(xié)作，互通有無，分享經(jīng)驗(yàn)，共同提高工作能力。

五、執(zhí)行和監(jiān)督

計劃的執(zhí)行和監(jiān)督至關(guān)重要，都需要有個嚴(yán)格的過程。要緊密跟進(jìn)計劃的執(zhí)行情況，及時發(fā)現(xiàn)問題和困難，及時調(diào)整工作計劃，保證計劃能夠按時完成，并且在實(shí)踐中不斷積累經(jīng)驗(yàn)和提高能力。同時，需要建立評估機(jī)制，定期檢查和審查個人工作效果，根據(jù)結(jié)果調(diào)整工作計劃。

總之，領(lǐng)導(dǎo)干部的轉(zhuǎn)正是一個復(fù)雜而又艱巨的過程，需要不斷實(shí)施工作計劃，努力提高自身的素質(zhì)和能力。通過對不斷評估現(xiàn)狀，制定合理有效的計劃，認(rèn)真執(zhí)行和監(jiān)督計劃，獲得成功并實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)晉升。

轉(zhuǎn)正前的工作計劃 篇5

社工轉(zhuǎn)正下一步工作計劃

一、引言

社工作為一項重要的職業(yè)，“社工轉(zhuǎn)正”是社工職業(yè)發(fā)展中的重要一步。通過轉(zhuǎn)正，社工能夠獲得更多的職業(yè)發(fā)展機(jī)會和穩(wěn)定性，同時也能夠?qū)ι绻さ膶I(yè)素養(yǎng)、工作流程和績效考核進(jìn)行全面的評估和認(rèn)可。為了成功轉(zhuǎn)正，社工們需要制定詳細(xì)、具體且生動的工作計劃，以引領(lǐng)自己的發(fā)展，并展示職業(yè)上的成長和取得的成績。

二、當(dāng)前工作總結(jié)

在制定下一步工作計劃之前，社工需要對自己的當(dāng)前工作進(jìn)行總結(jié)和評估。社工可以回顧自己在實(shí)習(xí)期間的工作表現(xiàn)，包括但不限于以下幾個方面：

1.工作任務(wù)完成情況：自評自己是否能夠按時并且順利完成工作任務(wù)？

2.工作負(fù)荷和應(yīng)對能力：判斷自己在實(shí)習(xí)期間的工作負(fù)荷是否適中，并且能夠應(yīng)對工作壓力？

3.工作態(tài)度和團(tuán)隊合作：是否積極主動地參與團(tuán)隊工作，開展合作并且和同事們保持良好的關(guān)系？

4.專業(yè)知識和技能：自我評估自己的專業(yè)知識和技能是否能夠應(yīng)用到實(shí)際的工作中？

三、制定下一步的工作目標(biāo)

根據(jù)對當(dāng)前工作的總結(jié)和評估，社工可以確定下一步的工作目標(biāo)。下一步的工作目標(biāo)應(yīng)該是具體的、可衡量的并且要有挑戰(zhàn)性，同時也要和公司的發(fā)展目標(biāo)和自身的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃相契合。例如：

1.提高工作質(zhì)量：社工可以設(shè)定提高自己工作質(zhì)量的目標(biāo)，例如加強(qiáng)工作技巧、提高客戶滿意度或者優(yōu)化工作流程。

2.積極參與團(tuán)隊工作：社工可以設(shè)定積極參與團(tuán)隊工作的目標(biāo)，例如與同事們更好地合作、參與團(tuán)隊項目或者幫助新人融入團(tuán)隊。

3.專業(yè)知識和技能提升：社工可以設(shè)定學(xué)習(xí)和提升自己專業(yè)知識和技能的目標(biāo)，例如參加專業(yè)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)新的社工技巧和方法或者提升自己的自我管理能力。

四、具體的執(zhí)行步驟

制定了下一步的工作目標(biāo)后，社工應(yīng)該進(jìn)一步制定具體的執(zhí)行步驟以實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)。社工可以根據(jù)自己的實(shí)際情況和所在單位的要求，確定以下步驟：

1.了解公司要求：社工需要詳細(xì)了解公司對正式員工的要求，包括技能要求、績效評估標(biāo)準(zhǔn)和入職流程等。這有助于社工更好地理解并滿足公司的期望。

2.參與培訓(xùn)課程：社工可以通過參加相關(guān)培訓(xùn)課程來提升自己的專業(yè)技能和知識，例如社工職業(yè)道德、社工實(shí)踐技巧、溝通技巧等。培訓(xùn)課程的選擇應(yīng)該與自己的工作目標(biāo)相契合。

3.與導(dǎo)師進(jìn)行交流：社工可以尋找一位導(dǎo)師，與他們保持密切的聯(lián)系，定期與導(dǎo)師進(jìn)行交流和指導(dǎo)。導(dǎo)師可以幫助社工明確目標(biāo)、提供反饋，并在職業(yè)發(fā)展方面給予建議。

4.制定個人學(xué)習(xí)計劃：社工可以制定個人學(xué)習(xí)計劃，明確學(xué)習(xí)的內(nèi)容、時間和方式。學(xué)習(xí)計劃可以以課程為主導(dǎo)，也可以包括自主學(xué)習(xí)和實(shí)踐。

五、工作計劃的評估和調(diào)整

工作計劃的制定僅僅是一個起點(diǎn)，社工在執(zhí)行過程中需要不斷地評估和調(diào)整工作計劃。社工可以定期回顧自己的工作計劃，并根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。例如，如果發(fā)現(xiàn)某個目標(biāo)無法實(shí)現(xiàn)，可以重新設(shè)定目標(biāo)或者調(diào)整執(zhí)行步驟。評估和調(diào)整的目的是確保工作計劃切實(shí)可行，并能夠?qū)崿F(xiàn)自己的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)。

六、總結(jié)

制定詳細(xì)、具體且生動的工作計劃是社工轉(zhuǎn)正的重要一步。社工可以通過前期對當(dāng)前工作的總結(jié)和評估，確定下一步的工作目標(biāo)，并制定具體的執(zhí)行步驟來實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)。在執(zhí)行工作計劃的過程中，社工需要不斷地評估和調(diào)整計劃，以確保計劃的可行性和有效性。通過制定一個科學(xué)合理的工作計劃，社工可以更好地引領(lǐng)自己的工作發(fā)展，并取得更好的職業(yè)成就。

轉(zhuǎn)正前的工作計劃 篇6

新教師轉(zhuǎn)正工作計劃

新教師是每個學(xué)校新生的希望，他們充滿了熱情和活力，但是在學(xué)校中要轉(zhuǎn)正并不是一件容易的事情。轉(zhuǎn)正需要通過各種考核和評估，需要全面了解學(xué)校的教學(xué)模式及管理體制，需要取得師范類碩士或以上學(xué)位，還需要具備穩(wěn)定的師生關(guān)系。因此，對于新教師來說，他們應(yīng)該認(rèn)真制定一份轉(zhuǎn)正工作計劃。

一、教學(xué)能力提升計劃

新教師應(yīng)該認(rèn)識到，教學(xué)能力的提升很重要。這不僅需要有教育理論方面的知識，還需要一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和技巧。他們應(yīng)該選擇合適的各種專業(yè)書籍，如教育心理學(xué)、教育法律等方面的書籍，了解學(xué)生的需求和心理，學(xué)習(xí)如何組織授課，如何調(diào)動學(xué)生的興趣和其他技巧。同時，他們應(yīng)積極參加各種培訓(xùn)班和教研活動，積累更多的實(shí)際授課經(jīng)驗(yàn)，拓展自己的閱讀和學(xué)習(xí)范圍，提高教學(xué)水平。

二、完善自己的個人檔案

教師的檔案是選擇教師人才的必備前提，而新教師的個人檔案也同樣重要。新教師應(yīng)該向孔子學(xué)院、資格認(rèn)證頒發(fā)機(jī)構(gòu)等部門認(rèn)真申請認(rèn)證，取得相關(guān)教師資格證和職稱，積累更多資歷和社會認(rèn)可度。同時，新教師還應(yīng)制定個人職業(yè)化的計劃，不斷挑戰(zhàn)自己的能力和學(xué)識，積累自己的個人成果，如論文、專著等。完善檔案，可在自己朝著學(xué)科、年級、教研等方向走強(qiáng)時，證明自己的努力和成果，從而有效增加教師發(fā)展的足跡。

三、加強(qiáng)教研與課題研究

知識是無窮的，教學(xué)也需要不斷的拓展。新教師應(yīng)積極參與教研活動與課題研究，加強(qiáng)學(xué)科專業(yè)知識領(lǐng)域的掌握，從而提高自己的教學(xué)質(zhì)量。他們應(yīng)該向教研組、科組或教研中心提出自己的學(xué)習(xí)意愿和課題方向，爭取在專業(yè)上得到更多的意見和指導(dǎo)，提升自己的教學(xué)能力。

四、積極參與社會實(shí)踐活動

教師工作中的一個重要方面是參與社會實(shí)踐活動。新教師應(yīng)該認(rèn)識到，這項工作可以提高自己的社會責(zé)任感和文化素質(zhì)，增加自己的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，從而更好地引導(dǎo)和幫助學(xué)生。通過參與各種活動如義賣、志愿服務(wù)等，他們可以有效地提高自己的組織、協(xié)調(diào)、跨學(xué)科合作等方面的能力，以及心理、情感等方面的技巧，在多個維度上拓展自己和他人的視野。

五、建立良好的師生關(guān)系

師生關(guān)系是教育工作的基礎(chǔ)和前提。新教師應(yīng)該在教育教學(xué)中謹(jǐn)慎行事，以工作為重心，以學(xué)生為中心，注重與學(xué)生溝通交流，合理分配教學(xué)任務(wù)，關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活，幫助他們解決困難和問題，提升教學(xué)效果和滿意度。同時，他們還要抓住課外的機(jī)會與學(xué)生建立良好的關(guān)系，如同學(xué)活動、社團(tuán)活動等方面的活動，積極發(fā)現(xiàn)學(xué)生的長處，進(jìn)一步提升他們的優(yōu)點(diǎn)，同時也加強(qiáng)了師生的溝通和聯(lián)系。

六、不斷自我評價和提高

最后，新教師應(yīng)該自我評價并確定自己需要去克服的弱點(diǎn)和不足。他們應(yīng)以自己的發(fā)展為主導(dǎo)，認(rèn)真反思，不斷改進(jìn)自己的努力和工作成績，以消除自己的缺陷，提升自己的各項能力，不斷向著更好、更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

綜合以上各方面的要點(diǎn)，新教師轉(zhuǎn)正工作計劃應(yīng)該完整系統(tǒng)的制定，建立明確的目標(biāo)和規(guī)劃，制定詳細(xì)的措施和計劃，不斷的調(diào)整和完善，掌握好每一個細(xì)節(jié)，盡最大力量做好每一個環(huán)節(jié)，并在實(shí)踐中不斷提升自己的技能和素質(zhì)，從而使自己得以更為成功地轉(zhuǎn)正。

轉(zhuǎn)正前的工作計劃 篇7

監(jiān)控員轉(zhuǎn)正工作計劃

作為一個新晉監(jiān)控員，我深知作為一名優(yōu)秀的監(jiān)控員必須要掌握的各種技能和經(jīng)驗(yàn)。為了能夠更好地勝任自己的工作，我制定了以下的轉(zhuǎn)正工作計劃。

第一步：熟悉監(jiān)控系統(tǒng)

作為一名優(yōu)秀的監(jiān)控員，首先必須要熟悉監(jiān)控系統(tǒng)。我將通過大量的閱讀、觀摩和接受業(yè)務(wù)培訓(xùn)，逐步熟悉各種監(jiān)控軟件的操作，了解和掌握各種各樣的監(jiān)控軟件的操作技巧和方法。

第二步：提高監(jiān)控技能

監(jiān)控是一個細(xì)致、耐力和準(zhǔn)確的工作，需要一定的技能。為了提高自己的監(jiān)控能力，我將參加專業(yè)培訓(xùn)課程，學(xué)習(xí)監(jiān)控技能和管理技巧。我會通過學(xué)習(xí)和培訓(xùn)來提高我的自我認(rèn)知，了解自己的優(yōu)缺點(diǎn)，找到自己的優(yōu)勢和不足，進(jìn)而針對性地改進(jìn)和提高。

第三步：加強(qiáng)監(jiān)控分析能力

監(jiān)控員的分析能力是考察他的水平的重要標(biāo)志。我將利用自己的業(yè)余時間，加強(qiáng)對監(jiān)控聯(lián)動、警情處理、事件排查和監(jiān)控場景分析等方面的學(xué)習(xí)。同時，我將和其他監(jiān)控員和管理人員進(jìn)行溝通和交流，尋找合適的方法來提高自己的監(jiān)控分析能力。

第四步：提高工作效率

監(jiān)控員的工作效率是直接關(guān)系到工作效果、業(yè)務(wù)質(zhì)量和單位經(jīng)濟(jì)效益的。我將在實(shí)際工作中，熟悉監(jiān)控工作流程，熟練掌握各種監(jiān)控設(shè)備的操作方法。并且在平時的工作中不斷總結(jié)優(yōu)化監(jiān)控工作流程，提高工作效率，尋求更加高效的監(jiān)控模式。

第五步：提升團(tuán)隊意識

作為一名優(yōu)秀的監(jiān)控員，必須要有良好的團(tuán)隊合作精神。我將積極參加團(tuán)隊活動，和同事合作，加強(qiáng)團(tuán)隊交流和合作。并且在實(shí)際工作中，主動幫助他人，加強(qiáng)團(tuán)隊的凝聚力和團(tuán)結(jié)力。

總結(jié)：

通過本計劃書中的工作任務(wù)，我將加強(qiáng)自己的技術(shù)技能，提高自己的工作效率，并積極參加團(tuán)隊建設(shè)，提高自己的綜合素質(zhì)。只有這樣，才能成為一名真正優(yōu)秀的監(jiān)控員。

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正科工作計劃(實(shí)用十四篇)

光陰迅速，一眨眼就過去了，我們的工作又將迎來新的進(jìn)步，是時候靜下心來好好寫寫計劃了。相信大家又在為寫計劃犯愁了吧？下面是小編整理的檢驗(yàn)科工作計劃，僅供參考，大家一起來看看吧。

正科工作計劃 篇1

一、教學(xué)方面

新的學(xué)期新的開始，首先要培養(yǎng)幼兒的常規(guī)，要給幼兒養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。通過日常的生活學(xué)習(xí)，孩子對幼兒園的生活也有了初步的認(rèn)識，有了基本的生活自理能力，孩子的成長離不開老師的細(xì)心指導(dǎo)，也對老師的素質(zhì)水平提出了更多的要求。

我認(rèn)為我并不算一個合格的老師，我要學(xué)習(xí)的還有很多，如何吸引孩子的注意力，如何提起幼兒對教學(xué)內(nèi)容的興趣，培養(yǎng)幼兒學(xué)說普通話與動手操作能力，對要教給幼兒的內(nèi)容提前做好準(zhǔn)備，觀察幼兒會對什么樣的教學(xué)模式感興趣，向班里兩位老師不斷學(xué)習(xí)，吸取她們的經(jīng)驗(yàn)提高自身的素質(zhì)修養(yǎng)，鍛煉自己的業(yè)務(wù)水平與教學(xué)能力，讓自己不斷的進(jìn)步，盡自己的努力做到X好。

二、家長工作和保育方面

多學(xué)習(xí)多看老教師何如跟家長溝通，學(xué)習(xí)與家長溝通的方法與技巧。與家長說幼兒在校期間的'表現(xiàn)如何，幼兒有什么問題及時與家長溝通交流。加強(qiáng)幼兒的獨(dú)立自理的習(xí)慣。培養(yǎng)幼兒良好的衛(wèi)生習(xí)慣如：上廁所后要洗手，飯前洗手以及玩過的玩具要收拾好，能夠主動與家長老師打招呼、自己疊被子、穿衣服、學(xué)習(xí)用筷子吃飯等良好的行為習(xí)慣。

三、業(yè)務(wù)常規(guī)方面

成為一名優(yōu)秀的幼兒教師，不僅僅是做好教學(xué)工作與保育工作，自身的充實(shí)也不能少，具有良好思想水平以及知識技能，業(yè)務(wù)水平都是必不可少的，本學(xué)期我會多看書多學(xué)習(xí)，書中自有黃金屋，在書中可以學(xué)到很多知識結(jié)合著實(shí)際情況更好的充實(shí)自己。貫徹《指南》的學(xué)習(xí)，從《指南》中學(xué)習(xí)更多的知識。在《指南》的學(xué)習(xí)下，我們通過活動區(qū)域來實(shí)施《指南》，幼兒根據(jù)自己的興趣和能力，選擇喜愛的區(qū)域活動，體驗(yàn)操作和交往的樂趣，積極主動地去探索、發(fā)現(xiàn)。

四、安全方面

我們在開展安全教育工作的同時，將幼兒的自我保護(hù)能力的培養(yǎng)作為重中之重，安全教育課、安全視頻。讓幼兒明白遇到危險之后應(yīng)該怎樣做。

五、個人方面

在這個學(xué)期我要確立好自己的目標(biāo)，朝著自己的目標(biāo)去奮斗，給自己些壓力才會有更大的動力，不斷學(xué)習(xí)新的知識，完善自己堅持不懈會做到更好。不要昨天不愉快的情緒帶到今天，每一天都是新的一天嶄新的開始。

正科工作計劃 篇2

隨著醫(yī)療技術(shù)的不斷進(jìn)步和患者需求的日益增長，為確保檢驗(yàn)結(jié)果的準(zhǔn)確性、時效性及服務(wù)質(zhì)量，進(jìn)一步提升科室整體效能與臨床支持能力，特制定以下計劃：

一、質(zhì)量管理與持續(xù)改進(jìn)

1、完善質(zhì)量管理體系：依據(jù)ISO 15189標(biāo)準(zhǔn)，全面梳理并優(yōu)化現(xiàn)有質(zhì)量管理體系，確保檢驗(yàn)流程標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。定期組織內(nèi)部審核與管理評審，及時發(fā)現(xiàn)并糾正潛在問題。

2、強(qiáng)化人員培訓(xùn)：定期組織專業(yè)技能培訓(xùn)、法律法規(guī)學(xué)習(xí)及應(yīng)急演練，提升團(tuán)隊的專業(yè)素養(yǎng)和應(yīng)急處理能力。鼓勵員工參加國內(nèi)外學(xué)術(shù)交流，引進(jìn)新技術(shù)、新方法。

3、質(zhì)量控制與評估：加強(qiáng)室內(nèi)質(zhì)控與室間質(zhì)評工作，確保所有檢驗(yàn)項目結(jié)果的可比性和準(zhǔn)確性。實(shí)施數(shù)據(jù)監(jiān)控與趨勢分析，及時發(fā)現(xiàn)并糾正偏差。

二、服務(wù)效率與流程優(yōu)化

1、信息化建設(shè)：推進(jìn)檢驗(yàn)信息系統(tǒng)的升級與優(yōu)化，實(shí)現(xiàn)檢驗(yàn)申請、樣本追蹤、結(jié)果報告等全流程電子化，減少人工環(huán)節(jié)，提高工作效率。

2、樣本管理優(yōu)化：建立高效樣本流轉(zhuǎn)體系，采用條形碼或RFID技術(shù)實(shí)現(xiàn)樣本自動識別與追蹤，減少人為錯誤，縮短檢驗(yàn)周期。

3、服務(wù)時間調(diào)整：根據(jù)臨床科室需求，靈活調(diào)整檢驗(yàn)服務(wù)時間，增設(shè)急診檢驗(yàn)綠色通道，確保緊急情況下檢驗(yàn)結(jié)果的.快速出具。

三、科研與教學(xué)發(fā)展

1、科研項目申報：鼓勵科室成員積極參與科研項目申報，圍繞臨床熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題開展科學(xué)研究，提升科室學(xué)術(shù)影響力。

2、學(xué)術(shù)交流與合作：加強(qiáng)與國內(nèi)外知名檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)的交流合作，舉辦或參與學(xué)術(shù)會議，分享最新研究成果與經(jīng)驗(yàn)，拓寬視野。

3、教學(xué)與培訓(xùn)：承擔(dān)醫(yī)學(xué)院校實(shí)習(xí)生的教學(xué)任務(wù)，定期開展繼續(xù)教育項目，培養(yǎng)更多優(yōu)秀的檢驗(yàn)專業(yè)人才。

四、安全管理與生物防護(hù)

1、實(shí)驗(yàn)室安全管理：嚴(yán)格執(zhí)行實(shí)驗(yàn)室安全管理制度，定期進(jìn)行安全檢查與隱患排查，確保實(shí)驗(yàn)環(huán)境安全。

2、生物安全防護(hù)：加強(qiáng)生物安全培訓(xùn)，規(guī)范樣本處理流程，確保實(shí)驗(yàn)室人員及環(huán)境免受生物危害。

3、應(yīng)急預(yù)案制定：完善各類突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，定期組織應(yīng)急演練，提升科室應(yīng)對突發(fā)事件的能力。

五、患者溝通與滿意度提升

1、加強(qiáng)患者教育：通過宣傳冊、微信公眾號等渠道，普及檢驗(yàn)知識，提高患者對檢驗(yàn)項目的認(rèn)知度與配合度。

2、優(yōu)化咨詢服務(wù)：設(shè)立專門的咨詢服務(wù)窗口或熱線，耐心解答患者疑問，提升患者滿意度。

3、反饋機(jī)制建立：建立患者反饋機(jī)制，定期收集并分析患者意見與建議，持續(xù)改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。

通過上述計劃的實(shí)施，我們期望檢驗(yàn)科能夠在保障檢驗(yàn)質(zhì)量的同時，不斷提升服務(wù)效率與科研水平，為醫(yī)院的整體發(fā)展貢獻(xiàn)力量，為患者提供更加優(yōu)質(zhì)、高效的檢驗(yàn)服務(wù)。

正科工作計劃 篇3

在秋高氣爽的日子里，我們迎來了中班的第一學(xué)期，本學(xué)期我們會以一顆"真誠、尊重、關(guān)愛、合作 "的心和孩子們共同營造一個積極向上、有禮貌、有愛心的班級。

一、班級情況分析：

經(jīng)過小班一年的學(xué)習(xí)，大部分幼兒能夠高興來園、主動向老師問好、在日常生活中堅持用普通話和老師、同伴交流，樂意與人交往，積極參加各類活動。自理能力也有了較大的提高；學(xué)會了自己漱口、洗臉、穿脫鞋子，能力較強(qiáng)的孩子還學(xué)會了自己穿脫衣服、折疊毛巾被等；在學(xué)習(xí)上孩子們有了強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)欲望，能積極、主動地參加一日各項活動，并初步形成了一些責(zé)任意識；但也存在著一些問題，如：個別孩子在活動中音量大、堅持性較差，如：常金星、楊秀峰等；在回答問題時聲音小，不敢自信地講述問題，如：顧妍、夏良玥等；在進(jìn)餐方面?zhèn)€別孩子還有挑食、偏食的習(xí)慣，如：程加輝、郜彥語等；對物品不夠愛護(hù)，在玩完玩具后有不收拾的習(xí)慣等等，我們將利用各種教育方式來糾正這些不良習(xí)慣，幫助幼兒養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。

二、工作總目標(biāo):

1、養(yǎng)成孩子間相互學(xué)習(xí)的好習(xí)慣,培養(yǎng)幼兒自主和決策的能力,建立一個共同探討的團(tuán)體。

2、營造一個充滿愛的班級氛圍,讓幼兒有安全感,培養(yǎng)幼兒的責(zé)任感。

3、繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)新《綱要》,樹立正確的教育觀,統(tǒng)一教育思想,并轉(zhuǎn)化為教育行為。

4、幫助家長樹立正確的兒童觀、教育觀、知識觀,明確幼兒期教育重心是個性能力的培養(yǎng),使家長認(rèn)同熟悉我們的教育宗旨、目標(biāo)和課程形式,并支持參與幼兒園的教育活動,形成良好的"家園對話互動網(wǎng)"。

三、各領(lǐng)域發(fā)展目標(biāo)

健康方面

1、有初步的保護(hù)自己身體進(jìn)行安全活動的意識和技能。

2、走、跑、跳、爬、攀登、平衡動作協(xié)調(diào)、穩(wěn)定。初步能運(yùn)用小肌肉進(jìn)行協(xié)調(diào)活動。

3、在日常生活中保持愉快情緒，較正確地選擇方法表達(dá)自己的情緒。

4、能較獨(dú)立的穿脫秋冬服裝，學(xué)習(xí)整理床鋪，系鞋帶。

5、鞏固保持已形成的良好生活習(xí)慣。

語言方面

1、喜歡與人交談、講故事、聽見聞、愛提問。

2、能注意傾聽別說話，聽懂別人說話的意思，并能按成人的要求辦事。

3、正確地使用普通話，能用較連貫的語言表達(dá)自己的意見、愿望與要求。

4、能進(jìn)行簡單的文字閱讀。

科學(xué)方面

1、會運(yùn)用多種感官認(rèn)識事物。

2、掌握日常生活中常見事物的特性，初步了解有關(guān)自然現(xiàn)象。

3、會動手操作，能比較兩種差異不明顯物體的異同。

社會方面

1、能與同伴友好相處，互相謙讓；學(xué)習(xí)控制自己的不良行為；學(xué)習(xí)自己解決交往中的小糾紛。

2、能正確使用禮貌用語，愛護(hù)用具，知道保護(hù)環(huán)境整潔、美觀，講實(shí)話，不拿別人的東西，不任性。

3、熱愛家鄉(xiāng)，尊敬周圍的勞動人民，愛惜勞動成果，愿意為同伴和服務(wù)。

藝術(shù)方面

能運(yùn)用繪畫、美工、音樂、舞蹈等技能表現(xiàn)和創(chuàng)造自然美的藝術(shù)美。

四、工作重點(diǎn)及實(shí)施措施

（一）班級管理

1、發(fā)揮班級各位老師的所長，對班上的各種事項進(jìn)行商議、尋找解決辦法，使我班的各項工作能達(dá)到最佳效果。

2、合理擺放班級物品，分工合作，培養(yǎng)幼兒物歸原處的習(xí)慣，愛護(hù)公物，節(jié)約用水用電等。

3、在完成班級任務(wù)的同時，積極參加園里組織的各項活動，虛心接受家長和同事提出的意見和建議。

（二）教育工作：

1、創(chuàng)設(shè)與教育相適應(yīng)的環(huán)境：

根據(jù)幼兒園新《綱要》的教育宗旨，結(jié)合本班幼兒實(shí)際情況，制定本學(xué)期教育教學(xué)計劃；以整合課程為主，再根據(jù)學(xué)期計劃認(rèn)真制定月、周、日計劃，精心設(shè)計各種活動，并在具體實(shí)施中采取多種形式的教育手段，寓教于樂，因材施教，以新穎、直觀、富于啟發(fā)的教學(xué)方式進(jìn)行各種活動。另根據(jù)每月的目標(biāo)，結(jié)合主題活動，季節(jié)變化，組織孩子一起布置班級的主墻飾，讓主墻飾充滿童趣，注重精神環(huán)境的創(chuàng)設(shè)，使幼兒能在輕松、自如、愉快的環(huán)境氛圍中參與各項活動。

2、注重幼兒良好習(xí)慣的培養(yǎng)。

本學(xué)期繼續(xù)加強(qiáng)幼兒日常行為規(guī)范的訓(xùn)練，培養(yǎng)幼兒良好的行為習(xí)慣。

（1）禮貌習(xí)慣：結(jié)合日常的晨檢、散步、參觀及社會性教育活動，使幼兒養(yǎng)成良好的禮貌習(xí)慣。

（2）耐性的培養(yǎng)：通過形式多樣的直觀教具，結(jié)合故事、游戲及競賽等活動，提高幼兒學(xué)習(xí)的興趣，吸引幼兒的注意力，培養(yǎng)幼兒的耐性。

（3）收放玩具的習(xí)慣：通過幫助、提醒、督促以及故事、游戲等其他教學(xué)手段對幼兒進(jìn)行愛護(hù)玩具，玩具玩完應(yīng)該放回原地等方面的培養(yǎng)和教育。

（4）自信心的培養(yǎng)：班上有些幼兒由于缺乏自信心，在遇到困難時就退縮，經(jīng)常把家長搬出來，請家長跟老師說；為此，我們將采取多鼓勵、多肯定的教育手段，對有進(jìn)步的幼兒及時給予肯定，增強(qiáng)其自信心。

3、利用社區(qū)資源開展各項活動：

開展各項興趣活動，鼓勵幼兒積極參加，邀請家長參與和指導(dǎo)我們的教育活動，達(dá)到家園共育的效果。通過對家長開放的活動使家長了解我們的教育方式，理解我們的教育觀念，使家長更加主動、積極地配合我們的工作。為創(chuàng)出我班的特色，還要充分利用社區(qū)資源，讓社區(qū)生活、環(huán)保教育滲透到我們的教育教學(xué)中，讓每一位幼兒都能成為一名環(huán)保小衛(wèi)士。

4、開展豐富多彩的體育活動：

首先，根據(jù)中班幼兒的年齡特點(diǎn)，編出一套適合孩子的早操。其次，積極開展每天的戶外體育活動，保證每天1個小時的戶外體育活動時間。有針對性地開展專門的訓(xùn)練活動，促使幼兒基本動作的發(fā)展，增強(qiáng)幼兒的體質(zhì)。

5、提供多種機(jī)會培養(yǎng)幼兒的動手能力：

通過對幼兒進(jìn)行環(huán)保教育實(shí)行值日生輪值制度，讓當(dāng)值日生的孩子參與澆菜、擦桌子、分玩具等活動，增強(qiáng)幼兒的勞動意識，感受勞動中的酸甜苦辣，提高幼兒日的動手能力。

6、開展豐富多彩的節(jié)日活動：

利用節(jié)日開展形式多樣豐富多彩的`綜合主題活動，充分調(diào)動孩子們學(xué)習(xí)的積極性。本學(xué)期里，除了開展主題活動、教師節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)、還將在“元旦”配合幼兒園開展一場“迎新年親子游園會”的家園同樂活動。

（三）保育工作

1、尊重、關(guān)愛每個幼兒，了解每個幼兒的心理需要和情緒、情感的變化，及時采取有針對性的措施幫助幼兒。

2、堅持執(zhí)行班級的清潔衛(wèi)生制度，做到每天一小掃，每周一大掃；物品保持衛(wèi)生、整潔、有序，培養(yǎng)幼兒良好擺放物品的習(xí)慣。

3、玩、用具定期消毒；與保健人員、家長一道作好疾病的預(yù)防和隔離工作。

4、關(guān)注幼兒的飲食和生活衛(wèi)生，培養(yǎng)幼兒良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣，以防幼兒病從口入。教育幼兒要注意個人的衛(wèi)生，不要玩水，不要把手指含在嘴里，不要把臟東西放進(jìn)嘴里，不要隨便把東西塞在鼻子或耳朵里等等。

5、開展多樣的戶外活動。

（1） 積極開展體能訓(xùn)練活動，要求活動中要保持動靜結(jié)合，讓幼兒有足夠的活動量。

（2） 要多關(guān)注體弱幼兒，適當(dāng)增加他們的活動量，但要注意循序漸進(jìn)，根據(jù)天氣的變化給幼兒增減衣服，（3） 加強(qiáng)幼兒的安全意識教育?；顒訒r教師要先講規(guī)則，并教幼兒一些自我保護(hù)的技能。如：跑步時，眼睛要看前面，不要跑的太快。假如不小心摔倒了，要先保護(hù)好自己的頭和臉等，然后才能讓幼兒活動。

總之，我班教師將遵守園里的各項規(guī)章制度，以“真心為孩子、全心為家長”為宗旨，時刻把幼兒的安全放在首位，以滿腔的熱情投身到工作之中。

五、月份工作安排：

八月份：

1、整理活動室，并將物品進(jìn)行消毒，為開學(xué)做好準(zhǔn)備工作。

2、進(jìn)行主題墻的環(huán)境布置。

九月份：

1、迎接幼兒入園，加強(qiáng)常規(guī)教育，盡快穩(wěn)定幼兒情緒，進(jìn)入正常教學(xué)活動。

2、主題活動：我做哥哥姐姐啦。

3、請家長幫忙收集區(qū)域活動中所需的材料，進(jìn)行活動區(qū)的布置，開展區(qū)域活動。

4、根據(jù)中班幼兒的特點(diǎn)，編排新操。

5、安全教育：《愛玩火的明明》、《防火知識我知道》。

5、根據(jù)課題開展的系列活動——“秋天的童話”（一）、（二）：種豌豆、種蘿卜。

6、發(fā)放幼兒成長記錄。

7、班級進(jìn)行師帶徒帶教活動：共同制定帶教計劃和結(jié)對協(xié)議書。

十月份：

1、師生同慶：國慶節(jié)、中秋節(jié)。

2、主題活動：長大的我。（根據(jù)主題活動的開展，及時調(diào)整主題墻）。

3、開展“秋天的童話”系列活動（三）——（六）：慶豐收（參觀）、有趣的籽寶寶、種植蠶豆、飼養(yǎng)烏龜和金魚。

4、安全教育：《食品保質(zhì)期》、《洗澡真開心》。

5、家園互動：夕陽紅（爺爺奶奶的故事）

6、班級開展帶教活動：師傅開一節(jié)示范課，徒弟上模仿課，課后進(jìn)行評析和反思。

7、發(fā)放幼兒成長記錄。

十一月份：

1、主題活動：金色的秋天。

2、開展“秋天的童話”系列活動（七）：落葉飄飄

3、安全教育：《預(yù)防水痘》、《我會刷牙》。

4、親子互動：成功家教大家談

5、班級開展帶教活動：徒弟上兩節(jié)公開課，師傅指導(dǎo)并提出改進(jìn)建議，再次實(shí)施。

5、發(fā)放幼兒成長記錄。

十二月份：

1、主題活動：迎新年。

2、根據(jù)課題開展的系列活動——“冬天里的故事”（一）、（二）：凍冰花（家園合作）、飼養(yǎng)水仙花。

3、安全教育：《安全第一我知道》、《文明乘車》。

4、親子活動：快樂的冬天。

5、班級開展帶教活動：師傅和徒弟共同閱讀一本教育專著，并寫好觀后感。

6、發(fā)放幼兒成長記錄。

一月份：

1、開展慶元旦——繪畫比賽活動。

2、開展“冬天里的故事”（三）：迎新年。

3、收集整理各類材料上繳，做好學(xué)期總結(jié)工作。

4、對幼兒進(jìn)行假期安全教育。

正科工作計劃 篇4

一、指導(dǎo)思想

我園教科研工作計劃的指導(dǎo)思想是：以《江蘇省學(xué)前教育條例》為依據(jù)。緊緊圍繞“爭先創(chuàng)優(yōu)，科學(xué)發(fā)展，人民滿意”這一總體目標(biāo)，以進(jìn)一步解放思想，創(chuàng)新教育方式，規(guī)范常規(guī)管理，提高課堂質(zhì)量，加強(qiáng)課程研究，優(yōu)化課題研究，提升教師素質(zhì)為出發(fā)點(diǎn)，努力開創(chuàng)教育教學(xué)工作新局面。

二、主要工作目標(biāo)與措施

（一）根據(jù)園部實(shí)際，抓實(shí)常規(guī)管理

1、重溫常規(guī)細(xì)則，提高思想認(rèn)識

為進(jìn)一步規(guī)范教育教學(xué)管理，規(guī)范教師教育行為，確保教育質(zhì)量的提高和幼兒健康的成長。一開學(xué)我們就要組織全體教師和保育員重溫《教師一日活動行為規(guī)范》，學(xué)習(xí)《專用室活動管理細(xì)則》，加強(qiáng)對科學(xué)發(fā)現(xiàn)室活動的指導(dǎo)，通過組織學(xué)習(xí)，提高思想認(rèn)識。

2、加強(qiáng)督促檢查，規(guī)范教育管理

通過園部對一日活動中各環(huán)節(jié)的督促檢查，行政值班人員的巡視和指導(dǎo)，加大常規(guī)管理評比的力度，調(diào)動教師工作的積極性與主動性，評出真正的常規(guī)管理先進(jìn)班集體。促進(jìn)教師在班級管理，一日行為規(guī)范，文明禮儀衛(wèi)生，生活習(xí)慣等方面規(guī)范操作。本學(xué)期要重點(diǎn)對幼兒戶外活動的組織指導(dǎo)，材料準(zhǔn)備和課堂教學(xué)的準(zhǔn)備、組織活動的形式等方面作不定期的抽查，全體保教人員要遵循幼兒身心發(fā)展規(guī)律和教

育規(guī)律，堅持保教并重，組織豐富多樣的活動，注重活動的生活性、游戲性、和趣味性，滿足不同年齡段孩子感知、體驗(yàn)、探索的需求，以保護(hù)和培養(yǎng)學(xué)齡前兒童的興趣、想象力，發(fā)展智力、能力為最終出發(fā)點(diǎn)。嚴(yán)禁對幼兒進(jìn)行漢字讀寫訓(xùn)練和數(shù)字書寫運(yùn)算訓(xùn)練等小學(xué)化傾向，嚴(yán)禁對幼兒進(jìn)行看護(hù)式的'保姆化傾向，嚴(yán)禁對幼兒進(jìn)行體罰與變相體罰等違背幼兒成長規(guī)律的教育教學(xué)行為，讓幼兒園真正成為幼兒健康成長的搖籃。

（二）加強(qiáng)課程研究，提高課堂教學(xué)質(zhì)量

1、抓科學(xué)學(xué)科的研究。

本學(xué)期我們要繼續(xù)對科學(xué)學(xué)科作深入的研究，尊重科學(xué)規(guī)律。探討科學(xué)教學(xué)方式方法與過程的創(chuàng)新，在教師中開展科學(xué)好課評比，注重探索性研究，特別是在選材、目標(biāo)的定位、過程設(shè)計等方面作深入的思考，要根據(jù)孩子的年齡特點(diǎn)和學(xué)科本身特點(diǎn)，設(shè)計成探索、互動、操作、趣味性強(qiáng)的活動，在教學(xué)方法和細(xì)節(jié)上加以研究，在提高教學(xué)質(zhì)量上下功夫，園內(nèi)推出一名科學(xué)素養(yǎng)好的教師，參加雙溝鎮(zhèn)科學(xué)好課評比活動。

2、抓區(qū)角游戲的研究

游戲是幼兒的天性，是幼兒喜歡的活動。根據(jù)幼兒園的實(shí)際，本學(xué)期我們對如何組織幼兒開展區(qū)角游戲，游戲材料的投放，游戲過程的指導(dǎo)策略等方面作深入的研究，大組引領(lǐng)，請骨干教師作這方面的講座，年級組結(jié)合實(shí)例開展多形式的研討，骨干教師的示范引領(lǐng)等探討有效的區(qū)角游戲指導(dǎo)策略，提高區(qū)角游戲質(zhì)量。

3、抓常態(tài)課的研究

上好每一節(jié)常態(tài)課是提高課堂教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵，教師要把更多的精力放在常態(tài)課的研究上。要以游戲或操作、探索等形式為主要活動導(dǎo)向，創(chuàng)設(shè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，讓幼兒在積極、愉快的氛圍中進(jìn)行自主、合作、探究性學(xué)習(xí)，提高教學(xué)活動的有效性。園領(lǐng)導(dǎo)、年級組長要經(jīng)常進(jìn)班聽常態(tài)課，發(fā)現(xiàn)問題及時交流，確保教學(xué)質(zhì)量的全面提高。

4、創(chuàng)設(shè)和諧的育人環(huán)境

環(huán)境創(chuàng)設(shè)要體現(xiàn)特色、體現(xiàn)課程、體現(xiàn)課題。主題墻飾要體現(xiàn)以幼兒為主體，要留下教育的軌跡。體現(xiàn)教育性、藝術(shù)性、生態(tài)性為一體的和諧育人環(huán)境。

（三）抓好園本培訓(xùn)，強(qiáng)化隊伍素質(zhì)

《國務(wù)院關(guān)于當(dāng)前發(fā)展學(xué)前教育的若干意見》中明確指出：幼兒教師隊伍整體素質(zhì)有待提高。為此我們結(jié)合幼兒園實(shí)際，采用多種形式多種途徑抓好教師的培訓(xùn)工作，切實(shí)提高全體教師的整體素質(zhì)。

1、積極參與教師繼續(xù)教育

全體教師要積極參與各級各類培訓(xùn)、外出學(xué)習(xí)、聽課等活動，自學(xué)幼教理論文章，不斷更新教育觀念，提高理論素養(yǎng)。

2、加強(qiáng)新教師的培訓(xùn)與考核

為讓全體青年教師再上一個臺階，一方面繼續(xù)履行“青藍(lán)工程”師徒結(jié)對活動協(xié)議，發(fā)揮師傅的傳、幫、帶作用，帶領(lǐng)青年教師快速成長；另一方面要通過自身的努力不斷提高教學(xué)基本功。

3、加強(qiáng)骨干教師的培養(yǎng)。

骨干教師在幼兒園的教育教學(xué)、科研等方面起著非常重要的作用，是老師們學(xué)習(xí)的榜樣。幼兒園會為她們的成長搭建平臺，提供各類外出學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、聽課等機(jī)會。鎮(zhèn)級以上骨干教師要積極參加教科研活動，做各項研究的先行者，主持園本教研活動，進(jìn)行講座引領(lǐng)，用先進(jìn)的理念指導(dǎo)教師，帶頭上示范觀摩課，同時要加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)，提高理論素養(yǎng)，善于總結(jié)提煉成功的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，每學(xué)期爭取有多篇論文發(fā)表或獲獎。

正科工作計劃 篇5

在未來的整個學(xué)期中，這59個人應(yīng)是一個團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗、刻苦學(xué)習(xí)、力爭上游的奮發(fā)向上的班集體。每個學(xué)生都能快樂成長，且具有良好的世界觀和良好的行為習(xí)慣，具有扎實(shí)的知識基礎(chǔ)和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。有特長的學(xué)生能充分施展其才干。為此，我想從以下幾方面開展本學(xué)期的工作。

一、大力加強(qiáng)的高一學(xué)生的入學(xué)教育

1、建立良好的師生關(guān)系。我準(zhǔn)備制定詳細(xì)的計劃，和所有的學(xué)生談話，了解他們的生活和學(xué)習(xí)情況，幫助他們解決問題，做他們的朋友。讓學(xué)生有想法愿意和我交流，同時引導(dǎo)學(xué)生和其他課任教師交流，營造一個寬松愉快的班級氣氛。

2、充分利用班會時間組織學(xué)生學(xué)習(xí)《肥西農(nóng)興中學(xué)學(xué)生一日常規(guī)》和《肥西農(nóng)興中學(xué)學(xué)生違紀(jì)處理規(guī)定》，并學(xué)習(xí)的過程中讓學(xué)生知道什么行為是對的，什么是不對的，使學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)和生活習(xí)慣。

3、通過各種渠道加強(qiáng)學(xué)生的思想品德教育，使學(xué)生懂得做人的道理，集體注意精神，團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，培養(yǎng)其愛國主義情感，同時，讓學(xué)生在各種活動和勞動中學(xué)會合作，學(xué)會生活，4、充分發(fā)揮各項活動中的教育陣地的作用，增強(qiáng)學(xué)生的榮譽(yù)感和責(zé)任心，使學(xué)生心中有他人，心中有班級。

二、注重班級紀(jì)律建設(shè)。

一個班級，要想有良好的班風(fēng)，必須要有嚴(yán)格的紀(jì)律才行，我打算改變由班主任制定規(guī)章制度為引導(dǎo)學(xué)生制定班級規(guī)章制度和獎懲辦法，并主要通過班干部的模范帶頭作用來實(shí)施，由于班級規(guī)章制度和獎懲辦法是由學(xué)生自己制定的，這樣就變被動的要求為主動的行為，有助于學(xué)生將規(guī)則內(nèi)化為行為，而且還有了班級強(qiáng)大的輿論做為執(zhí)行強(qiáng)制力，這就大大提高了學(xué)生遵守班級規(guī)章制度和獎懲辦法的自覺性。同時我也要及時檢查遵守班級規(guī)章制度和獎懲辦法情況。最大程度優(yōu)化班級紀(jì)律。

三、重視班干部的選拔和培養(yǎng)。

班級管理光靠班主任一人來管理是不夠的`，而班干部卻是班級管理的助手.這學(xué)期我將采取班干部輪流制，讓每個學(xué)生的潛能都得到充分的挖掘，培養(yǎng)有個性的人，使學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí)，學(xué)會生活，學(xué)會合作和學(xué)會管理。

四、重視學(xué)生個性發(fā)展。

班級管理中我要重視學(xué)生個性的發(fā)展，在各項活動中努力挖掘?qū)W生的潛力，讓每個學(xué)生都敢于面對大家展示自我，充分鍛煉自己，提高學(xué)生的自信心。

五、加強(qiáng)家校聯(lián)系，同心協(xié)力培育學(xué)生成才。

學(xué)生的教育不僅僅是學(xué)校的責(zé)任，學(xué)校與家長必須架起溝通的橋梁，及時、切實(shí)和高效地解決每一位學(xué)生面臨的問題。通過電話、邀請家長到校、校信通等方式，加強(qiáng)溝通，及時了解學(xué)生的各方面動態(tài)，有效地做好學(xué)生的思想工作。 上述措施只是我對班級本學(xué)期的初步打算，在今后的工作中，我將不斷地加以改進(jìn)。

正科工作計劃 篇6

一、指導(dǎo)思想

以區(qū)教體局和學(xué)校的指導(dǎo)思想為依據(jù)，認(rèn)真貫徹落實(shí)各級教育安全工作的法律法規(guī)和會議精神，落實(shí)安全教育內(nèi)容，努力創(chuàng)建校園安全氛圍。

二、教育內(nèi)容安排

1、交通安全教育：交通安全教育是安全教育重中之重的教育，要把交通安全教育擺在十分突出的位置、必須每周進(jìn)行集中教育，以及做好放學(xué)路對的管理。

2、防溺水教育，要進(jìn)行防溺水的教育，開展以溺水后自救，溺水者的救護(hù)為主要內(nèi)容的教育。

3、防觸電的教育，對同學(xué)們進(jìn)行電的基本知識講座，預(yù)防觸電事故的發(fā)生以及對觸電后急救常用知識的了解和應(yīng)用。

4、防食物中毒的教育，邀請醫(yī)生來校進(jìn)行飲食衛(wèi)生和防止食物中毒的教育，以杜絕同學(xué)們食物中毒的'事件發(fā)生。

5、防病、防體育運(yùn)動傷害的教育；重視同學(xué)們身體健康教育，建立個人健康檔案，進(jìn)行一次健康檢查，體育活動應(yīng)重視安全保護(hù)措施，積極做好運(yùn)動前的準(zhǔn)備操，盡量避免運(yùn)動傷害事故的發(fā)生。

6、防火、防盜、防震、防煤氣中毒等的安全教育；檢查班里的防電設(shè)施，落實(shí)專人負(fù)責(zé)，經(jīng)常開展防火、防盜、防震、防煤氣中毒等的防范措施教育。

三、實(shí)施措施

1、加強(qiáng)放學(xué)路隊的管理。

2、通過看影碟和課堂講述等渠道，增強(qiáng)學(xué)生學(xué)會保護(hù)自我，學(xué)會生存。

3、教育學(xué)生加強(qiáng)安全防火意識。

4、平時重視交通、飲食、體育、人身、用電等安全，做到安全教育天天講，時時講，處處講，努力營造“平安校園”，做到無意外事故發(fā)生。

正科工作計劃 篇7

一、指導(dǎo)思想

在學(xué)校正確領(lǐng)導(dǎo)下，以學(xué)校工作計劃要點(diǎn)為指導(dǎo)，精誠辦學(xué)，追求卓越，求真務(wù)實(shí)，開拓創(chuàng)新，堅持德育為先，開展創(chuàng)建優(yōu)秀班級的活動，促進(jìn)學(xué)校的進(jìn)一步發(fā)展。

二、基本情況分析

本班共有學(xué)生65人，其中男生42人，女生23人。就全班而言，學(xué)習(xí)風(fēng)氣較好，有較多的學(xué)習(xí)積極分子，并起到了一定的帶頭作用;大多數(shù)學(xué)生有較強(qiáng)的班級榮譽(yù)感，部分學(xué)生興趣愛好比較廣泛，班風(fēng)較正。有少數(shù)幾個學(xué)生由于基礎(chǔ)較差，對學(xué)習(xí)沒有信心，沒有完全將心思用到學(xué)習(xí)上，有畏難情緒;另有少數(shù)幾個同學(xué)紀(jì)律渙散，有時不太服從老師的教育。但就整體而言，是一個積極向上的班級。

三、目標(biāo)任務(wù)

1、以培養(yǎng)學(xué)生良好品德和健全人格為目標(biāo)，以創(chuàng)建優(yōu)秀班級為主線，形成“尚學(xué)篤行，止于至善”的班風(fēng)和學(xué)風(fēng)，進(jìn)一步增強(qiáng)班務(wù)工作的主動性、針對性和實(shí)效性。

2、強(qiáng)化班級管理，特別是學(xué)生的自我管理，確保班級有良好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。3、認(rèn)真落實(shí)學(xué)校的各項規(guī)章制度，對學(xué)生進(jìn)行深入細(xì)致的思想道德、心理素質(zhì)和法制教育，促進(jìn)優(yōu)良班風(fēng)的形成和學(xué)生素質(zhì)的全面提高。

四、工作措施

(一)日常班務(wù)常抓不懈

1.加強(qiáng)班風(fēng)建設(shè)，強(qiáng)化一日常規(guī)管理，開展有益的活動，在活動中促進(jìn)班風(fēng)的建設(shè)。2.結(jié)合當(dāng)前社會發(fā)展形勢，舉出身邊的實(shí)際事例，對學(xué)生進(jìn)行前途理想教育。3.組織并培養(yǎng)好班干部，明確分工職責(zé)，調(diào)動工作積極性和主動性。

4.組織學(xué)生交流學(xué)習(xí)心得，探討學(xué)習(xí)方法，強(qiáng)學(xué)法指導(dǎo)，提高學(xué)習(xí)效率。5.組織學(xué)生開展文體活動和各種比賽，促進(jìn)學(xué)生團(tuán)結(jié)合作。

6.多與學(xué)生交談，常下班了解情況，加強(qiáng)與科任教師的聯(lián)系，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。7.紀(jì)律、衛(wèi)生工作要常抓不懈，使之成為制度。

(二)加強(qiáng)思想品德教育

基本內(nèi)容有：熱愛祖國，熱愛人民，熱愛班級的教育;艱苦奮斗，熱愛勞動的教育;努力學(xué)習(xí)，熱愛科學(xué)的教育;文明守紀(jì)，誠實(shí)守信的教育;意志堅強(qiáng)，戰(zhàn)勝困難的教育;民主公平與安全法制的教育等等。

1、加強(qiáng)日常行為規(guī)范教育。以《中學(xué)生守則》和《日常行為規(guī)范》為標(biāo)準(zhǔn)，扎實(shí)抓好行為習(xí)慣養(yǎng)成教育。通過嚴(yán)格的訓(xùn)練和管理，使學(xué)生做到熱愛勞動，講究衛(wèi)生，勤儉節(jié)約，愛護(hù)公物，儀表整潔，行為文明，維護(hù)公共秩序。

2、加強(qiáng)誠信教育。培養(yǎng)學(xué)生誠實(shí)待人、守時守信的優(yōu)良品質(zhì)。開展“誠信”教育，大力倡導(dǎo)誠信作業(yè)、誠信考試，堅決杜絕中學(xué)生考試作弊、抄襲作業(yè)等不誠信現(xiàn)象。3、加強(qiáng)法制安全教育。提高學(xué)生遵紀(jì)守法的.意識和自我保護(hù)能力。4、開展心理健康教育。根據(jù)七年級學(xué)段學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律，開展心理輔導(dǎo)與咨詢活動，指導(dǎo)他們處理好在學(xué)習(xí)、成長、交友、生活等方面的矛盾和困惑，培養(yǎng)學(xué)生健全的人格和良好的心理品質(zhì)，增強(qiáng)他們正確認(rèn)知自我、調(diào)控自我、承受挫折、與人交往、適應(yīng)環(huán)境的能力。5、繼續(xù)加強(qiáng)“感恩”教育。開展感恩父母、感恩老師、感恩朋友、感恩社會的活動，培養(yǎng)學(xué)生的人文情懷，增強(qiáng)社會責(zé)任感。

6、以“營造書香班級，陶冶學(xué)生情操”為主題開展讀書活動，增強(qiáng)學(xué)生的讀書積累，讓讀書成為學(xué)生精神成長的重要源泉，促進(jìn)學(xué)生人格的升華和完善，為學(xué)生終身發(fā)展奠基。

(三)做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作

后進(jìn)生由于紀(jì)律渙散或?qū)W習(xí)成績較差，長期在集體中處于后進(jìn)，甚至受到冷淡與歧視，缺少理解與信任，久而久之喪失了進(jìn)取的信心和勇氣。不僅影響了個人進(jìn)步，也影響了班級和學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量提高。素質(zhì)教育是面向全體學(xué)生，而不是面向少數(shù)學(xué)生。面向全體，是面向有差異的每一個個體，根據(jù)不同學(xué)生的實(shí)際，促進(jìn)學(xué)生全體發(fā)展。因此，堅持面向全體學(xué)生，更應(yīng)研究后進(jìn)生，轉(zhuǎn)化后進(jìn)生。

1、注重多親近學(xué)生，拉近師生距離，融洽師生感情，建立感情基礎(chǔ)。

2、尊重，理解，信任后進(jìn)生，逐步消除后進(jìn)生的疑慮和自卑心理，善于捕捉閃光點(diǎn)，對后進(jìn)生的每一點(diǎn)進(jìn)步，都進(jìn)行激勵，使之發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn)和長處，喚起自尊心，同時也為他們創(chuàng)造寬松的氛圍。

3、動之以情，消除戒備心理。當(dāng)學(xué)生體驗(yàn)到老師對自己的愛心和殷切期望時，他們就會變得“親其師而信其道”。

4、曉之以理，堅持正面引導(dǎo)，增強(qiáng)后進(jìn)生的分辨是非的能力。

5、導(dǎo)之以行，持之以恒，反復(fù)教育，鞏固轉(zhuǎn)化成果。

6、引導(dǎo)他們樹立適當(dāng)?shù)哪繕?biāo)，分層教育，使他們有事可做并獲得成功的喜悅。

(四)創(chuàng)建文明班級

1、堅持早自習(xí)和晚自習(xí)前的宣誓。

2、制訂班規(guī)，檢查評比，實(shí)施獎懲。

3、開展學(xué)習(xí)比、學(xué)、幫、超活動，人人熱愛學(xué)習(xí)，自覺學(xué)習(xí)。

4、開展批評與自我批評，總結(jié)和表彰好人好事，弘揚(yáng)班級正氣。

5、完善衛(wèi)生紀(jì)律管理，開展衛(wèi)生評比，使我們的校園整潔美麗。

6、提倡“日行一善”的活動，讓我們身邊到處都有雷鋒的身影。

7、提倡人人之間和諧相處，真誠待人，語言文明，行為得體，舉止大方。

8、提倡人人參與體育鍛煉，強(qiáng)壯體魄，讓學(xué)習(xí)生活時刻充滿生機(jī)和活力。

9、開展自我檢查、互相檢查、班委檢查、師生聯(lián)合檢查。

正科工作計劃 篇8

本學(xué)期我們將緊緊圍繞學(xué)校和教導(dǎo)處的總體工作思路，以學(xué)習(xí)新的《中學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》為重點(diǎn)，以加強(qiáng)對學(xué)生的愛國主義、集體主義、社會主義教育為主線，樹立一切為學(xué)生服務(wù)，一切為教學(xué)服務(wù)的理念，提高學(xué)生自我約束，自我管理能力，引導(dǎo)學(xué)生牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，發(fā)展學(xué)生的個性，促進(jìn)學(xué)生素質(zhì)的全面提高。

一、班級情況分析

從各方面情況來看，本班總體還是不錯的──班風(fēng)積極健康向上，學(xué)生思維活躍，班干部的工作能力強(qiáng)，大部分學(xué)生已經(jīng)逐漸養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，但是仍不排除少數(shù)一些自控力較差的學(xué)生。本學(xué)期仍應(yīng)進(jìn)一步培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，爭取引導(dǎo)個別學(xué)生有明顯進(jìn)步，順利迎接高三的嚴(yán)峻考驗(yàn)。大膽放手讓學(xué)生自己干力所能及的事，并做好組織引導(dǎo)工作，最大限度的營造一個團(tuán)結(jié)、積極、先進(jìn)的班集體。

二、本學(xué)期目標(biāo)

1、進(jìn)一步培養(yǎng)良好的行為習(xí)慣和學(xué)習(xí)習(xí)慣。

2、鞏固良好班風(fēng)，完善班級管理制度，做到人人有事做，事事有人做，凝聚挖掘班級各方力量，提高班級整體水平。

3、加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)，培養(yǎng)學(xué)習(xí)興趣，明確學(xué)習(xí)重要性，注重學(xué)法指導(dǎo)，提高學(xué)習(xí)效率。

4、與學(xué)生融洽相處，建立亦師亦友的新型師生關(guān)系。

三、具體措施

（一）思想教育：

1、每天一總結(jié)，針對學(xué)生的實(shí)際行為強(qiáng)調(diào)文明禮貌，加強(qiáng)《中學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》，教育學(xué)生做到事前三秒鐘，事后三分鐘，努力克制不良習(xí)慣。

2、定期召開班干部會議，及時了解班級情況，做好班干部的培養(yǎng)工作。

3、多多了解關(guān)心學(xué)生，努力開導(dǎo)學(xué)生，盡力做好心理專家和引導(dǎo)者。

4、適時開展青春期心理專題會。

（二）常規(guī)工作：

1、適當(dāng)調(diào)整班干部組織，每半個月舉行一次班干部會議并做好記錄。鼓勵班干部積極主動并創(chuàng)造性地處理班內(nèi)事務(wù)，培養(yǎng)工作能力。

2、每半個月?lián)Q一次座位。

3、適當(dāng)調(diào)整大掃除、平時值日輪流表，做到人人有事干，事事有人干并制定行之有效的班級衛(wèi)生檢查制度。

4、作好班級美化布置工作，營造學(xué)風(fēng)濃郁，充滿青春朝氣的'班級氛圍。出好黑板報和學(xué)習(xí)園地，做到每月一換。

5、出操做到快、靜、齊。

（三）學(xué)風(fēng)建設(shè)：

1、加強(qiáng)與各任課老師的聯(lián)系，抓好各門學(xué)科的聯(lián)系工作。

2、做好后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作。

3、加強(qiáng)對學(xué)生綜合能力的培養(yǎng)，積極培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造精神，開展形式多樣的活動，如知識競賽、讀書交流會、辯論會等。

4、加強(qiáng)自主作業(yè)時的自主管理。

四、活動安排

九月：

1、開展行為規(guī)范強(qiáng)化訓(xùn)練月活動；

2、進(jìn)行家訪，力爭做好家校合一；

3、分類建立好學(xué)生個人檔案；

4、開展尊師重教主題教育活動；

十月：

1、開展社會主義榮辱觀教育活動；

2、開展孝父母、重親情主題教育活動；

3、學(xué)生發(fā)展毅力策略教育活動。

十一月：

1、期中考試；

2、開展祖國在我心中主題教育活動；

3、開展一次綜合實(shí)踐活動

十二月：

1、期中總結(jié)；

2、一二·九紀(jì)念日，開展民族復(fù)興，責(zé)任在我主題教育活動；

3、家校教育經(jīng)驗(yàn)研討會。

一月：

1、班集體建設(shè)驗(yàn)收；

2、20xx年元旦，開展熱愛生活，迎接美好明天主題教育活動；

3、期末考試與總結(jié)

正科工作計劃 篇9

一、班級情況分析

我班現(xiàn)有幼兒50名，女孩多，男孩少，年齡跨度較大，所以孩子接受能力，自理能力的差別就很大，再由于家庭條件的優(yōu)越、長輩的寵愛，多數(shù)幼兒以自我為中心的意識較強(qiáng)，常有掙搶玩具的現(xiàn)象。孩子多，家長也多，各自的要求想法也有很多分支。

通過一學(xué)年的培養(yǎng)，幼兒初步養(yǎng)成了良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣作息，多數(shù)幼兒能自己安靜地入睡、并學(xué)會了整理幼兒園和自己的玩具。午餐、點(diǎn)心也有了明顯的進(jìn)步。幼兒能遵守基本的學(xué)習(xí)活動規(guī)則，在日常生活中能使用禮貌用語，尊敬長輩。

我班幼兒在語言表達(dá)能力方面基礎(chǔ)較差。大多幼兒能愿意向別人表達(dá)自己的見解，愿意在集體面前講話和念兒歌。但也有部分幼兒膽子較小，不敢在集體面前講話，表達(dá)時聲音不夠響亮。不注意傾聽別人的講話，喜歡隨便插嘴。我班特別喜歡音樂舞蹈，男孩子也很喜歡唱歌，跳舞，但有時唱歌的聲音不自然。

二、教學(xué)工作目標(biāo)

1、老師之間互相學(xué)習(xí)，互相探討教學(xué)，取長補(bǔ)短，提高各自教學(xué)水平，提高幼兒的學(xué)習(xí)興趣，開發(fā)和培養(yǎng)幼兒體`智`德`美全面發(fā)展。

2、有目標(biāo)地制作各科的教學(xué)具，及充分地利用本園的有利條件，通過剪，撕，折，來培養(yǎng)幼兒的動手操作能力，手腕靈活性。培養(yǎng)幼兒的'觀察能力，和想象能力。

3、加強(qiáng)體育鍛煉，通過體育游戲等形式，培養(yǎng)幼兒參加體育活動的興趣，增加幼兒體質(zhì)。

4、每周一張貼好一周教學(xué)計劃，預(yù)先備好課，課前做好教學(xué)工具準(zhǔn)備。

5、五大領(lǐng)域。

（一）健康領(lǐng)域

1、強(qiáng)化幼兒良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣。

2、培養(yǎng)幼兒自我服務(wù)能力：分類收拾玩具、整理床鋪。

3、加強(qiáng)幼兒安全教育，知道遠(yuǎn)離生活中不安全的地方，積累“注意安全”的生活經(jīng)驗(yàn)。

4、開展豐富多彩的戶外體育活動：游戲、玩皮球、平衡木，培養(yǎng)積極參加體育活動的興趣。

5、練習(xí)投擲、滾球、平衡等動作。

（二）語言領(lǐng)域

1、能集中注意力，耐心傾聽別人的談話，不搶著講，不亂插嘴。

2、樂意與同伴交流，能大方的在集體中說話。

3、逐步學(xué)會理解圖片表示的事件順序。

4、學(xué)習(xí)《現(xiàn)代英語》地一冊，培養(yǎng)學(xué)習(xí)英語的興趣。

（三）科學(xué)領(lǐng)域

1、嘗試從不同角度觀察物體，并用語言描述。

2、獲取探索事物規(guī)律的經(jīng)驗(yàn)。

3、鞏固對幾何圖形的認(rèn)識，發(fā)展幼兒的分析判斷能力。

4、正確認(rèn)讀數(shù)字1~10，比較5以內(nèi)數(shù)的數(shù)量關(guān)系。

（四）社會領(lǐng)域

1、學(xué)習(xí)適應(yīng)新環(huán)境，體會到自己的成長。

正科工作計劃 篇10

初三年級是學(xué)生最容易產(chǎn)生兩極分化的年紀(jì)，為了創(chuàng)造更好的學(xué)習(xí)氛圍，為了使我班學(xué)生學(xué)習(xí)更有積極性，因此我們制定一份班級工作計劃，來規(guī)劃我們的學(xué)習(xí)生活，使我們的學(xué)習(xí)能井然有序。我們制定工作計劃的主旨是：配合并做好學(xué)校要求的各項工作，培養(yǎng)學(xué)生自主管理能力，培養(yǎng)學(xué)生的良好學(xué)風(fēng)，為爭創(chuàng)“優(yōu)秀班級”而奮發(fā)努力。我們的班級計劃劃分為以下幾點(diǎn)：

一、抓紀(jì)律，樹班風(fēng)

眾所周知，我班的學(xué)生一向紀(jì)律較差。作為初三的學(xué)生理應(yīng)嚴(yán)格的要求自己。每個人都應(yīng)該做個禮儀之士，懂得尊師重道，因此，樹立起良好的班風(fēng)是我們的當(dāng)務(wù)之急。我們要樹立起刻苦、勤奮、團(tuán)結(jié)、拼搏的高尚班風(fēng)，這不但有利于我們的學(xué)習(xí)，更為今后走好人生的漫漫長路鋪下了基石。

二、開創(chuàng)班級特色文化

子曰：“吾嘗終日不是，終夜不寢，以思為無益，不如學(xué)也。”在班級中要渲染一種學(xué)習(xí)氣氛，讓求知熏陶同學(xué)的`思想，使其能樹立正確的人生觀、價值觀。以此為目的，我們班級打算搞一些讀書交流活動。我們可以利用語文課、下午休息時間，請同學(xué)介紹一些他所閱讀過的好的書籍，并談?wù)勊捏w會。我們也可以組織一個征文活動，請同學(xué)們踴躍投稿，將優(yōu)秀之作提供于出板報的同學(xué)，這樣既能調(diào)動學(xué)生對語文的積極性，又可以從中挖掘人才，可謂一舉兩得。

三、培養(yǎng)班干部的自主管理能力

初中階段是一個人生的轉(zhuǎn)折點(diǎn)。一切事情都主張讓同學(xué)能夠嘗試獨(dú)立完成，這是培養(yǎng)學(xué)生能力的一個有效途徑。作為班干部就更應(yīng)該學(xué)會如何自主管理?；蛟S在小學(xué)中各項工作都是老師指定好，規(guī)劃好的，干部們只要按照老師的要求按部就班就可以了。但是現(xiàn)在的學(xué)生干部需要根據(jù)班級情況自主制定班級管理規(guī)劃，自己完成發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的步驟，不能夠凡事都等待老師的處理。當(dāng)然班干部更應(yīng)做好老師與學(xué)生之間的橋梁工作，及時向老師反映同學(xué)們的建議和想法，是師生之間能夠得到及時的溝通，這有利于學(xué)生的學(xué)習(xí)和發(fā)展。作為班干部，應(yīng)該將自己的集體看成一個大家庭，每個同學(xué)都是其中的一員，我們要讓班級形成一種互相幫助，共同前進(jìn)的風(fēng)氣。我們會組織同學(xué)更好的進(jìn)行學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流，使同學(xué)能夠?qū)ψ约旱膶W(xué)習(xí)方法進(jìn)行反省和改進(jìn)，從而提高學(xué)習(xí)成績。總之，作為班級干部凡事要以身作則，時刻關(guān)心班級，使整個班級形成一種良好的自主管理模式。

四、加強(qiáng)養(yǎng)成教育

1、進(jìn)一步貫徹落實(shí)《中學(xué)生守則》、《中、小學(xué)生日常行為規(guī)范》，強(qiáng)化學(xué)生的基礎(chǔ)道德和日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育，把學(xué)生被動文明逐步轉(zhuǎn)為主動文明。

2、繼續(xù)加強(qiáng)對學(xué)生的行為養(yǎng)成教育，培養(yǎng)學(xué)生的自我管理能力，采用形象化的教育形式、分層遞進(jìn)的激勵機(jī)制，鼓勵學(xué)生爭做文明人、爭創(chuàng)文明班。

3、加大力度圍繞誠信意識、遵守公共秩序、愛護(hù)綠化、文明禮貌等道德行為開展系列教育活動，使學(xué)生在實(shí)踐中自主自動地養(yǎng)成良好的道德習(xí)慣，形成上海學(xué)生特有的、鮮明的、持久的道德風(fēng)貌。

4、充分利用校內(nèi)思想教育陣地，上好思想品德課與晨會課、班會等，積極探索現(xiàn)代信息技術(shù)與思品、社會課的整合，形成新的教育方法和教育模式，對學(xué)生作分項訓(xùn)練和指導(dǎo)，給學(xué)生提供實(shí)踐的機(jī)會。

正科工作計劃 篇11

一、指導(dǎo)思想

以全面提高教育教學(xué)質(zhì)量為重點(diǎn)，以實(shí)施素質(zhì)教育為目標(biāo)，以推進(jìn)有效課堂教學(xué)研究為中心，扎扎實(shí)實(shí)開展教育教學(xué)工作，全面提升教師業(yè)務(wù)能力，加強(qiáng)過程管理，注重質(zhì)量管理，向過程要質(zhì)量。

二、工作目標(biāo)

本學(xué)期，根據(jù)各年級實(shí)際，確立分級目標(biāo)。初三抓實(shí)課堂教學(xué)研究，做好“抓中輔差、培尖促優(yōu)”的工作，在確保教學(xué)質(zhì)量的基礎(chǔ)上按計劃整體推進(jìn)教學(xué)進(jìn)度，期末各學(xué)科力爭結(jié)課，為中考復(fù)習(xí)做好準(zhǔn)備。八年級防止班級學(xué)生兩極分化現(xiàn)象，要求年級老師加強(qiáng)學(xué)法指導(dǎo)，培優(yōu)轉(zhuǎn)差。從拓寬學(xué)生知識面，從注重知識的應(yīng)用入手，培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。七年級抓好養(yǎng)成教育，作好中小銜接。各年級同時要轉(zhuǎn)變教育觀念，分層教學(xué)，分類輔導(dǎo)，確保每一名學(xué)生健康成長。

2、加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)，抓實(shí)學(xué)科教研活動，嚴(yán)格學(xué)科常規(guī)管理，強(qiáng)化集體備課質(zhì)量，優(yōu)化學(xué)科教學(xué)過程，探索并構(gòu)建有效的課堂教學(xué)。

3、加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)，強(qiáng)化服務(wù)意識、團(tuán)隊意識和細(xì)節(jié)意識。全力培養(yǎng)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、讓家長信賴的教師隊伍。

三、突出三大重點(diǎn)，整合教育資源

突出教師隊伍建設(shè)核心地位，教師的.師德建設(shè)和業(yè)務(wù)素質(zhì)是教師隊伍建設(shè)的兩個重要方面。本學(xué)期重點(diǎn)是師德建設(shè)。

（1）重視師德養(yǎng)成。按時出勤，堅守工作崗位。辦公期間認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，不從事上網(wǎng)聊天、玩游戲等與教學(xué)無關(guān)的工作。教育、教學(xué)行為規(guī)范化，語言、儀表、行為規(guī)范化，堅持文明教學(xué)，不得坐著講課，不得擅離教室，嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生。注重與學(xué)生和家長溝通的藝術(shù)性，避免“軟暴力”現(xiàn)象的出現(xiàn)。中午嚴(yán)禁喝酒，杜絕飲酒進(jìn)課堂的現(xiàn)象。

（2）實(shí)施青藍(lán)工程。繼續(xù)強(qiáng)化師徒結(jié)對工作，充分發(fā)揚(yáng)以老帶新、以新促老的優(yōu)良傳統(tǒng)，促進(jìn)青年教師的盡快成長。

（3）班級團(tuán)隊作用的發(fā)揮。加強(qiáng)班級團(tuán)隊建設(shè)，形成以班主任為核心的班級團(tuán)隊。班主任負(fù)責(zé)加強(qiáng)各學(xué)科的課堂教學(xué)管理，負(fù)責(zé)作業(yè)管理，負(fù)責(zé)各學(xué)科間的協(xié)調(diào)，負(fù)責(zé)科任和學(xué)生間的關(guān)系協(xié)調(diào)，協(xié)助薄弱學(xué)科教師提高成績。

2、突出教研教改的重心地位

繼續(xù)加大學(xué)科組建設(shè)的力度，打造在全縣有一定影響、起引領(lǐng)作用的優(yōu)勢學(xué)科，尤其是語文、數(shù)學(xué)、英語等學(xué)科一定要成為縣同類學(xué)校的龍頭學(xué)科。

（1）健全教研網(wǎng)絡(luò)，完善教研機(jī)構(gòu)。一是繼續(xù)完善以校長為第一責(zé)任人的學(xué)科建設(shè)工作機(jī)制，校長親自抓學(xué)科建設(shè)；包學(xué)科領(lǐng)導(dǎo)深入重點(diǎn)學(xué)科，指導(dǎo)學(xué)科建設(shè)；二是進(jìn)一步加強(qiáng)年級同科教師備課組備課，強(qiáng)化學(xué)法與學(xué)情研究；三是加強(qiáng)以班主任為龍頭的班級團(tuán)隊教研建設(shè)，搞好班內(nèi)學(xué)科間的聯(lián)系與研究。

（2）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高學(xué)科實(shí)力。以學(xué)科教研組為單位，圍繞“有效課堂的構(gòu)建”這一主題，堅持每月一次組內(nèi)教師大型業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。提高每個教師專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平，提升整個學(xué)科組的競爭力和影響力。

（3）根據(jù)年級特點(diǎn)，加強(qiáng)素質(zhì)教育。初一年級加強(qiáng)學(xué)法指導(dǎo)，引領(lǐng)健康成長，與政教處配合重在養(yǎng)成教育上下功夫；初二穩(wěn)步推進(jìn)，立足全體，防止分化；初三年級要立足發(fā)展，抓兩頭，促中間，強(qiáng)力醫(yī)治偏差科，打好總體戰(zhàn)。

正科工作計劃 篇12

一、指導(dǎo)思想

我園的教研工作將以《幼兒園指導(dǎo)綱要》和《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要精神為指導(dǎo)，以縣教師進(jìn)修學(xué)校幼兒教育教研室的工作要點(diǎn)為主線，立足本園實(shí)際情況，深入學(xué)習(xí)、研討。以解決當(dāng)前的問題為切入點(diǎn)，繼續(xù)開展各種教研教改活動，不斷的更新觀念，提升教育水平，促進(jìn)幼兒全面整體發(fā)展。

二、工作要點(diǎn)及措施

（一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)變觀念

1、組織教師學(xué)習(xí)《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要（20xx—20xx）》、《幼兒園指導(dǎo)綱要》、《幼兒園教師園本培訓(xùn)》等，不斷更新教育理念，使理念轉(zhuǎn)化為教師的教育行為，逐步改善“教”與“學(xué)”的方式。

2、深入學(xué)習(xí)教材，轉(zhuǎn)變新的教材觀，正確領(lǐng)會教材編寫意義，積極實(shí)踐教材。

3、積極開展教師讀書活動。繼續(xù)開展《張雪門幼兒教育文集》讀書活動，堅持做好讀書筆記，寫好讀書心得；積極參加聯(lián)動協(xié)作片區(qū)開展的“讀書沙龍”研討活動，將學(xué)習(xí)體會運(yùn)用于一日活動的各個環(huán)節(jié)，遵循幼兒身心發(fā)展規(guī)律，保障幼兒快樂健康地成長。

（二）抓好常規(guī)教研，促進(jìn)教師專業(yè)成長

1、積極探索有效的備課方式，科學(xué)、合理地制定月計劃、周計劃和日計劃，整合教學(xué)資源，提高教育活動的有效性。

2、抓好教學(xué)常規(guī)，科學(xué)合理地安排好幼兒在園一日生活，堅持以游戲?yàn)橹饕顒?，做好各個環(huán)節(jié)中的管理工作，讓幼兒在快樂的活動中成長。本學(xué)期，我們還將開展“閩南童謠進(jìn)幼兒園”活動。

2、結(jié)合本幼兒園實(shí)際開展好“走進(jìn)課堂月”活動。

3、繼續(xù)采用視頻教研、案例引導(dǎo)、教學(xué)觀摩、對話討論等方式引導(dǎo)教師探索有效地教學(xué)方法和策略，不斷提高教師的教育水平。

4、創(chuàng)設(shè)外出、觀摩學(xué)習(xí)的機(jī)會。通過學(xué)習(xí)、研討、聽課、評課、外出交流等形式，讓全體教師獲得幼教新信息，擴(kuò)大新經(jīng)驗(yàn)，提高教師對目前幼兒教育的進(jìn)一步認(rèn)識。

5、加強(qiáng)教研過程管理。結(jié)合本園實(shí)際建立健全教研制度、備課制度、學(xué)習(xí)制度等，以解決保教工作中的突出問題為切入點(diǎn)，以教研組為單位開展教研活動，注重活動過程的指導(dǎo)和檢查，樂于反思，善于總結(jié)，不斷提高教育教學(xué)水平。

6、注意各種教學(xué)資料的積累，做好教學(xué)業(yè)務(wù)檔案資料的管理。

（三）加強(qiáng)指導(dǎo)，彰顯中心示范輻射作用

1、制定學(xué)習(xí)方案，組織民辦幼兒園開展好《張雪門幼兒教育文集》讀書交流活動，做好學(xué)習(xí)活動各階段的指導(dǎo)工作以及材料的收集和整理。

2、開展好幼兒教師的理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動（內(nèi)容另定）。

3、加強(qiáng)幼兒園之間的交流與合作，組織教師參加各種教研教改活動。

4、立足本園實(shí)際，面向民辦幼兒園開展公開教學(xué)觀摩活動（內(nèi)容另定）。

（四）加強(qiáng)家園聯(lián)系，促進(jìn)幼兒健康發(fā)展

1、開展多形式家園活動，為家長創(chuàng)設(shè)多渠道的溝通機(jī)會。

2、及時與家長溝通、共同教育孩子成長，促進(jìn)孩子全面發(fā)展。

每月教學(xué)具體計劃

三月份：

1、以大組為中心，邀請專家來園對教師進(jìn)行“快樂體驗(yàn)數(shù)學(xué)”教材使用指導(dǎo)，幫助教師理解教材。每單周在教研組長的組織下進(jìn)行“快樂體驗(yàn)數(shù)學(xué)”小組集體備課、磨課。程。（本月重點(diǎn)：熟悉教材）

2、教研組長根據(jù)實(shí)際教學(xué)計劃，擬出學(xué)期教師磨課安排表。

3、以大組為中心，邀請專家進(jìn)行分享閱讀教材培訓(xùn)，提高教師的語言領(lǐng)域教學(xué)水平。每雙周在教研組長的組織下進(jìn)行分享閱讀小組集體備課、磨課（教師提問的有效性、講故事的能力）。

4、班級開展區(qū)域環(huán)境創(chuàng)設(shè)及材料投放教研活動，培養(yǎng)幼兒的區(qū)域常規(guī)。教研組長進(jìn)班對班級區(qū)域創(chuàng)設(shè)及區(qū)域教學(xué)進(jìn)行實(shí)踐指導(dǎo)，幫助教師提高執(zhí)教水平。

5、奧爾夫小組每周備課

四月份：

1、組織教師外出學(xué)習(xí)幼兒園的區(qū)域活動，借鑒姐妹園的經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合本班幼兒發(fā)展情況，做好班級區(qū)域材料調(diào)整工作，培養(yǎng)幼兒的區(qū)域常規(guī)。教研組長對班級區(qū)域創(chuàng)設(shè)及區(qū)域教學(xué)進(jìn)行實(shí)踐指導(dǎo)，提高教師的.執(zhí)教水平。（本月重點(diǎn)）

2、在教研室的帶領(lǐng)下，以年級為單位，進(jìn)行分享閱讀觀摩研討活動，觀摩順序?yàn)椋捍?、中、小年級，提高教師的教學(xué)水平。每雙周在教研組長的組織進(jìn)行分享閱讀小組集體備課、磨課（教師提問的有效性、講故事的能力）。

3、組織教師分批外出學(xué)習(xí)觀摩“快樂體驗(yàn)數(shù)學(xué)”實(shí)驗(yàn)園——海南師范附屬幼兒園的教學(xué)（解讀教材）。每單周在教研組長的組織下進(jìn)行“快樂體驗(yàn)數(shù)學(xué)”小組集體備課、磨課。

4、奧爾夫小組每周備課。

五月份：

1、開展班級區(qū)域活動觀摩、點(diǎn)評活動。班級三位教師一起組織一節(jié)區(qū)域活動，園內(nèi)其他教師共同觀摩，找出亮點(diǎn)及不足（關(guān)注教師的指導(dǎo)：何時指導(dǎo)、怎樣指導(dǎo)），進(jìn)行推廣及調(diào)整、改進(jìn)。（本月重點(diǎn)）

2、各年級做好分享閱讀常規(guī)備課及課程開展工作（如何依據(jù)班級孩子情況靈活使用教材上的教案）；邀請專家觀摩指導(dǎo)分享閱讀課堂教學(xué)活動。

3、各班級在年級組長的引領(lǐng)下做好“快樂體驗(yàn)數(shù)學(xué)”常規(guī)備課及課程開展工作。

4、奧爾夫小組每周備課。

六、七月份：

1、教研室邀請專家來園指導(dǎo)“快樂體驗(yàn)數(shù)學(xué)”觀摩課。

2、組織教師開始準(zhǔn)備下學(xué)期的區(qū)域活動材料（制定區(qū)域創(chuàng)設(shè)計劃及材料投放設(shè)想—與教研室溝通交流——確定方案——著手準(zhǔn)備）。（本月重點(diǎn)）

3、完善班級及個人各種教研文檔工作。

八月份：

1、全體教師參加中心校校本培訓(xùn)活動

2、幼兒園環(huán)境創(chuàng)設(shè)活動

3、組織招生工作

4、探討月計劃、周計劃、日計劃的合理制定

5、集體備課“我是大班小朋友”主題活動計劃

九月份：

1、交流、制定幼兒園工作計劃、教研工作計劃

2、交流、制定班級計劃

3、結(jié)合教師節(jié)開展“老師愛我，我愛老師”主題活動

4、加強(qiáng)幼兒一日教學(xué)常規(guī)的管理

5、參加縣教研工作會議

6、參加縣幼兒教育中心教研組活動——集體備課事宜研訓(xùn)

7、集體備課“我是中國人”主題活動計劃

8、開展家園聯(lián)系活動

十月份：

1、開展“走進(jìn)課堂月”活動

2、開展鎮(zhèn)級教學(xué)觀摩活動（內(nèi)容另定）

3、開展民辦幼兒園教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)（內(nèi)容另定）

4、參加“閩南童謠走進(jìn)幼兒園”教學(xué)觀摩研討活動

5、參加縣幼教中心教研組集體備課活動——大班數(shù)學(xué)活動：自然測量

6、集體備課“金色的秋天”主題活動計劃

8、開展師徒結(jié)對“同上一節(jié)課”活動

十一月份：

1、參加聯(lián)動協(xié)作片教研活動

2、參加大地幼兒園教學(xué)觀摩活動

3、參加農(nóng)村幼兒園教師“我們共同成長”系列培訓(xùn)二(幼兒園繪本教學(xué)培訓(xùn))

4、參加漳州市鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園專題教研活動

5、開展視頻教研活動（內(nèi)容另定）

6、集體備課“一切都在變”主題活動計劃

7、開展家園聯(lián)系活動

十二月份：

1、參加實(shí)驗(yàn)幼兒園園本教研活動

2、參加協(xié)作片區(qū)“讀書沙龍”研討活動

3、參加縣幼兒教育中心教研組活動

4、開展閱讀《張雪門幼兒教育文集》心得交流活動

5、幼兒園教學(xué)常規(guī)檢查

6、開展鎮(zhèn)級教學(xué)觀摩活動

7、集體備課“漂亮的服裝”主題活動計劃

元月份：

1、迎新年活動

2、參加視頻在線研討——數(shù)學(xué)教育活動

3、各項資料的收集、歸檔

3、參加中心幼兒園教研文本資料交流活動

正科工作計劃 篇13

為了提高檢驗(yàn)科的工作質(zhì)量和效率，更好地為臨床診斷和治療提供準(zhǔn)確、可靠的檢驗(yàn)結(jié)果，特制定以下計劃。

一、質(zhì)量控制

1、加強(qiáng)室內(nèi)質(zhì)量控制，嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行檢驗(yàn)，確保檢驗(yàn)結(jié)果的準(zhǔn)確性和重復(fù)性。

2、定期參加室間質(zhì)量評價活動，與其他實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行比對，發(fā)現(xiàn)問題及時改進(jìn)。

3、對新開展的檢驗(yàn)項目進(jìn)行方法學(xué)驗(yàn)證和性能評價，確保其符合質(zhì)量要求。

二、人員培訓(xùn)

1、組織科室人員參加專業(yè)培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流活動，不斷更新知識和技能。

2、開展內(nèi)部培訓(xùn)，由經(jīng)驗(yàn)豐富的人員進(jìn)行授課，分享工作經(jīng)驗(yàn)和技巧。

3、鼓勵科室人員進(jìn)行科研工作，提高科研能力和學(xué)術(shù)水平。

三、設(shè)備管理

1、定期對儀器設(shè)備進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)，確保設(shè)備的正常運(yùn)行。

2、建立設(shè)備檔案，記錄設(shè)備的使用、維護(hù)和維修情況。

3、及時更新和添置必要的.儀器設(shè)備，提高檢驗(yàn)科的檢測能力。

四、服務(wù)提升

1、優(yōu)化檢驗(yàn)流程，縮短檢驗(yàn)報告出具時間，提高工作效率。

2、加強(qiáng)與臨床科室的溝通和協(xié)作，及時了解臨床需求，為臨床診斷和治療提供更好的服務(wù)。

3、開展患者滿意度調(diào)查，根據(jù)反饋意見不斷改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。

五、生物安全

1、加強(qiáng)生物安全管理，嚴(yán)格執(zhí)行實(shí)驗(yàn)室生物安全制度，確保工作人員和環(huán)境的安全。

2、對廢棄物進(jìn)行分類處理，嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處置，防止污染環(huán)境。

總之，檢驗(yàn)科將以提高檢驗(yàn)質(zhì)量為核心，以加強(qiáng)人員培訓(xùn)和設(shè)備管理為基礎(chǔ)，以提升服務(wù)水平和確保生物安全為保障，不斷努力，為醫(yī)院的發(fā)展和患者的健康做出更大的貢獻(xiàn)。

正科工作計劃 篇14

八年級的學(xué)生們正在從懵懂無知的少年時代邁向青春的門檻，走向成熟的人生。為了幫助他們走好青春第一步，特制訂了如下班級工作計劃：

一、班級基本情況

在過去的一年中，我班同學(xué)已經(jīng)基本適應(yīng)了初中的學(xué)習(xí)生活，日常行為規(guī)范也日漸走向正軌。大多數(shù)同學(xué)都養(yǎng)成了良好的學(xué)習(xí)、衛(wèi)生和生活習(xí)慣。班風(fēng)正，學(xué)風(fēng)好。當(dāng)然面臨青春期的到來，學(xué)生也會產(chǎn)生一些迷惘和不適，審美能力和審美情趣亟待引導(dǎo)。

鑒于以上各種情況，本學(xué)期的奮斗目標(biāo)制訂如下：

二、本學(xué)期的奮斗目標(biāo)

1、努力提高文化成績，爭取各科均分穩(wěn)定提高。

2、進(jìn)一步提高行為規(guī)范的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，使每個學(xué)生都能做到最好，最大限度的發(fā)展和發(fā)揮自己。

3、努力鍛煉身體，加強(qiáng)體育鍛煉，提升審美情趣，提高綜合素養(yǎng)。

4、進(jìn)行愛國主義、集體主義和理想教育，培養(yǎng)責(zé)任心和公共道德感，為做高素質(zhì)的接班人打好基矗

為達(dá)到以上目標(biāo)，我們將采取以下措施：

三、工作措施

1、及時了解學(xué)生學(xué)習(xí)情況，主動與任課老師交流溝通，經(jīng)常與同學(xué)談心，關(guān)注他們的思想動態(tài)。

2、加強(qiáng)班干部隊伍的建設(shè)。開學(xué)初重選班委會，建立以班長為龍頭的有力團(tuán)體，帶領(lǐng)全班同學(xué)在紀(jì)律、行為規(guī)范、衛(wèi)生等各方面取得更多進(jìn)步；另外，開展以學(xué)習(xí)委員為龍頭的“一幫一”學(xué)習(xí)小組，幫助督促學(xué)習(xí)困難的學(xué)生。

3、結(jié)合學(xué)校德育工作安排，利用班團(tuán)隊主題活動，適時對學(xué)生進(jìn)行思想教育和理想教育?？梢圆捎糜^看錄像、辯論、文藝表演、征文、演講等不同形式，為青春期的學(xué)習(xí)生活做好充分的精神準(zhǔn)備，幫助學(xué)生提高明辨是非的能力，樹立遠(yuǎn)大的理想，確定人生奮斗目標(biāo)，做一個熱愛祖國、關(guān)心他人、有著強(qiáng)烈的社會責(zé)任感的新一代接班人。

4、轉(zhuǎn)變教育觀念，健全學(xué)生人格；言傳身教，以誠取誠；尊重學(xué)生，關(guān)愛學(xué)生；換位思考，正確引導(dǎo)；拿起表揚(yáng)的武器；樹立允許學(xué)生犯錯誤的教育觀念注意加強(qiáng)對后進(jìn)生的'教育工作付出愛心與嚴(yán)格要求的統(tǒng)一；經(jīng)常與家長聯(lián)系，建立和學(xué)生家長的良好關(guān)系；努力在素質(zhì)教育和應(yīng)試教育中找到平衡點(diǎn)；加強(qiáng)班級建設(shè)，營造科學(xué)文明的班級氛圍；以班委會為支柱，以《班級量化測評》為形式，以“敬、凈、靜、競、進(jìn)、謹(jǐn)、精、警”為輿論向?qū)?，以培養(yǎng)學(xué)生“善良、文明、守紀(jì)、自律、自主、友愛、理想”為目標(biāo)，以班會、班務(wù)會為宣傳陣地，加強(qiáng)對學(xué)生的思想品德教育和行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育，營造良好的班風(fēng)和和諧的氛圍，使每個學(xué)生都能感受到老師和同學(xué)們的愛，使每個學(xué)生都能看到自己身上的閃光點(diǎn)，都能找到成功和自信。從而熱愛我們的學(xué)校，熱愛我們的班級，熱愛我們的祖國。

加強(qiáng)與任課教師的聯(lián)系，協(xié)調(diào)各科關(guān)系，對學(xué)生的情感態(tài)度、價值觀的教育以及方法與過程的滲透，改變學(xué)生被動的學(xué)習(xí)方式，培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力，教育學(xué)生“學(xué)會吃苦，學(xué)會生存，學(xué)會做人，學(xué)會學(xué)習(xí)”。

5、安全教育

作為班主任，我充分利用時間加強(qiáng)對學(xué)生的飲食安全、交通安全、住宿安全、上下樓梯安全教育，加強(qiáng)對學(xué)生的防火防盜意識教育，加強(qiáng)突發(fā)事故處理方法的教育和發(fā)現(xiàn)安全隱患及時報告的教育，堅決貫徹執(zhí)行學(xué)校的安全責(zé)任制。

6、學(xué)風(fēng)建設(shè)，至關(guān)重要；學(xué)法指導(dǎo)，必不可少；興趣引導(dǎo)，事半功倍。

1）嚴(yán)肅班級紀(jì)律。加強(qiáng)課間紀(jì)律、自習(xí)紀(jì)律、課堂紀(jì)律、就餐紀(jì)律和住宿紀(jì)

律以及其它方面紀(jì)律的管理，注意教育、引導(dǎo)學(xué)生守規(guī)守紀(jì)，文明禮貌。

2）深入剖析學(xué)習(xí)。在班級廣泛開展“我為誰學(xué)”、“要我學(xué)還是我要學(xué)”等大討論，幫助學(xué)生清楚學(xué)習(xí)任務(wù)和學(xué)習(xí)形勢，明白學(xué)習(xí)的重要性和緊迫性。

3）加強(qiáng)對學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成和學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)。堅決杜絕抄襲作業(yè)，考試作弊等不良現(xiàn)象，在班級深入開展“我談學(xué)習(xí)”活動，讓同學(xué)們互相交流學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)、學(xué)習(xí)方法，教師予以不斷的指導(dǎo)，爭取讓學(xué)生在輕松、愉快的學(xué)習(xí)環(huán)境中找到適合自己學(xué)習(xí)的方式方法。

4）開展目標(biāo)性學(xué)習(xí)活動。讓每位同學(xué)為自己合理定位，為自己樹一個榜樣，樹一個競爭對手，幫助學(xué)生創(chuàng)造競爭給予，幫助學(xué)生提供自我展現(xiàn)的舞臺，并督促他們完成自我超越。

5）注意促進(jìn)中間層學(xué)生的正常發(fā)展。中等生是班級學(xué)生的大多數(shù)，上等生的起點(diǎn)太高，他們達(dá)不到。中等生大多踏實(shí)、上進(jìn)，以他們?yōu)橹黧w形成良好的班風(fēng)和學(xué)風(fēng)比較容易。

6）嚴(yán)要求，高標(biāo)準(zhǔn)，促優(yōu)更優(yōu)。注意抓好優(yōu)生的學(xué)習(xí)工作，督促他們向更高目標(biāo)發(fā)展。

7）衛(wèi)生是形象，是窗口，工作要做好，學(xué)生是關(guān)鍵。工作中，我將學(xué)生按住址劃分為若干小組，責(zé)任到組到人，實(shí)行一定的獎懲制度，由值日班長全權(quán)負(fù)責(zé)此項工作的開展。

實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃11篇

這份崗位轉(zhuǎn)正申請書應(yīng)該怎么去寫？若是崗位的試用期的表現(xiàn)不錯，就能成為正式員工。而在轉(zhuǎn)正的時候會需要撰寫一篇崗位轉(zhuǎn)正申請書，關(guān)于“實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃”我們有什么可以了解的呢，希望本文對您有所幫助歡迎參閱！

實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃 篇1

xx年的上半年已經(jīng)過去，新的挑戰(zhàn)又在眼前。在上半年里，有壓力也有挑戰(zhàn)。年初的時候，房地產(chǎn)市場還沒有完全復(fù)蘇，那時的壓力其實(shí)挺大的?？蛻粲兄刂仡檻]，媒體有各種不利宣傳，我卻堅信xx地產(chǎn)的穩(wěn)定性和升值潛力，在稍后的幾個月里，房市回升，我和同事們抓緊時機(jī)，達(dá)到了公司指標(biāo)，創(chuàng)造了不錯了業(yè)績。

在實(shí)踐工作中，我又對銷售有了新的體驗(yàn)，在此我總結(jié)如下：

（一）不做作，以誠相待，客戶分辯的出真心假意。得到客戶信任，客戶聽你的，反之，你所說的一切，都將起到反效果。

（二）了解客戶需求。第一時間了解客戶所需要的，做針對性講解，否則，所說的一切都是白費(fèi)時間。

（三）推薦房源要有把握，了解所有的房子，包括它的優(yōu)劣勢，做到對客戶的所有問題都有合理解釋，但對于明顯硬傷，則不要強(qiáng)詞奪理，任何東西沒有完美的，要使客戶了解，如果你看到了完美的，那必定存在謊言。

（四）保持客戶關(guān)系，每個客戶都有各種人脈，只要保證他們對項目的喜愛，他們會將喜愛傳遞，資源無窮無盡。

（五）確定自己的身份，我們不是在賣房子，而是顧問，以我們的專業(yè)來幫助客戶。多與客戶講講專業(yè)知識，中立的評價其它樓盤，都可以增加客戶的信任度。

（六）團(tuán)結(jié)、協(xié)作，好的團(tuán)隊所必需的。

自己也還存在一些需要改進(jìn)之處：

一、有時缺乏耐心，對于一些問題較多或說話比較沖的客戶往往會針鋒相對。其實(shí)，對于這種客戶可能采用迂回、或以柔克剛的方式更加有效，所以，今后要收斂脾氣，增加耐心，使客戶感覺更加貼心，才會有更多信任。

二、對客戶關(guān)切不夠。有一些客戶，需要銷售人員的時時關(guān)切，否則，他們有問題可能不會找你詢問，而是自己去找別人打聽或自己瞎琢磨，這樣，我們就會對他的成交喪失主動權(quán)。所以，以后我要加強(qiáng)與客戶的聯(lián)絡(luò)，時時關(guān)切，通過詢問引出他們心中的問題，再委婉解決，這樣不但可以掌握先機(jī)，操控全局，而且還可以增加與客戶之間的感情，增加客帶的機(jī)率。

現(xiàn)今我已來工作半年多了，在上半年的工作中，本人的銷售套數(shù)為69套，總銷額為6千萬。在今后的工作中，我要更加完善自己，提升自己，增加各方面的知識和對xx各個地區(qū)的了解，不但要做好這個項目，更要跟著公司一起轉(zhuǎn)戰(zhàn)南北，開拓新的戰(zhàn)場。

在此，我非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給我的這次鍛煉機(jī)會，我也會更加努力的去工作，去學(xué)習(xí)，交出自己滿意的成績單。

實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃 篇2

回顧這一年來的工作，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，嚴(yán)格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過一年來的學(xué)習(xí)與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下：

一、辦公室的日常管理工作。

辦公室對我來說是一個全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的負(fù)責(zé)人，自己清醒地認(rèn)識到，辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu)，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。辦公室的工作千頭萬緒，在文件起草、提供調(diào)研資料、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料，數(shù)據(jù)。有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會議安排、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強(qiáng)化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著落。

1、理順關(guān)系，辦理公司有關(guān)證件。公司成立伊始，各項工作幾乎都是從頭開始，需要辦理相關(guān)的手續(xù)及證件。我利用自己在xx部門工作多年，部門熟、人際關(guān)系較融洽的優(yōu)勢，積極為公司辦理各類證件。通過多方努力，我只用了月余時間，辦好了xxx證書、項目立項手續(xù)xxxx產(chǎn)權(quán)證產(chǎn)等。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調(diào)作用。

2、及時了解xxxxx情況，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。作為xxxxx企業(yè)，土地交付是重中之重。由于xxx的拆遷和我公司開發(fā)進(jìn)度有密切關(guān)聯(lián)，為了早日取得土地，公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一，利用一切有利資源，采取有效措施，到xx、xx拆遷辦等單位，積極和有關(guān)人員交流、溝通，及時將所了解的拆遷信息、工作進(jìn)度、問題反饋到總經(jīng)理室，公司領(lǐng)導(dǎo)在最短時間內(nèi)掌握了xxxxxx及拆遷工作的進(jìn)展，并在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步安排交付工作。

3、積極響應(yīng)公司號召，深入開展市場調(diào)研工作。根據(jù)公司(0x號辦公會議精神要求，我針對目前xx房地產(chǎn)的發(fā)展情況及房屋租售價格、市場需求、發(fā)展趨勢等做了詳細(xì)的市場調(diào)查。先后到土地、建設(shè)、房管部門詳細(xì)了解近年房地產(chǎn)開發(fā)各項數(shù)據(jù)指標(biāo)，走訪了一些商業(yè)部門如xx，xx又到xx花園、xx花園、xx小區(qū)調(diào)查這些物業(yè)的租售情況。就x號地塊區(qū)位優(yōu)勢提出“商業(yè)為主、住宅為輔、凸現(xiàn)區(qū)位、統(tǒng)籌兼顧”開發(fā)個人設(shè)想。

4、認(rèn)真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作，負(fù)責(zé)辦公會議的記錄、整理和會議紀(jì)要提煉，并負(fù)責(zé)對會議有關(guān)決議的實(shí)施。認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作;公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作。配合領(lǐng)導(dǎo)在制訂的各項規(guī)章制度基礎(chǔ)上進(jìn)一步補(bǔ)充、完善各項規(guī)章制度。及時傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會議、文件、批示精神。

5、落實(shí)公司人事、勞資管理工作。組織落實(shí)公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)督工作，根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同，按照有關(guān)規(guī)定，到勞動管理部門辦好繳納社保(養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險)的各項手續(xù)。體現(xiàn)公司的規(guī)范性，解決員工的后顧之憂;6、切實(shí)抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。按照預(yù)算審批制度，組織落實(shí)公司辦公設(shè)施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購、調(diào)配和實(shí)物管理工作。辦公室裝修完畢后，在x月份按照審批權(quán)限完成了購置辦公用品、通訊、復(fù)印機(jī)、電腦等設(shè)備的配置工作。切實(shí)做好公司通訊費(fèi)、招待費(fèi)、水電費(fèi)、車輛使用及饋贈品登記手續(xù)，嚴(yán)格按照程序核定使用標(biāo)準(zhǔn);

7、做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務(wù)工作。董事會在xxxx召開期間，認(rèn)真做好會場布置、食宿安排工作。落實(shí)好各種會議的會前準(zhǔn)備、會議資料等工作。

二、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平

由于感到自己身上的擔(dān)子很重，而自己的學(xué)識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，這樣下來感覺自己一年來還是有了一定的進(jìn)步。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，已具備了辦公室工作經(jīng)驗(yàn)，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等方面，經(jīng)過一年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運(yùn)行，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，熱愛本職工作，認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取工作的主動性，具備較強(qiáng)的專業(yè)心，責(zé)任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

三、存在的問題和今后努力方向

一年來，本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：第一，辦公室主任對我而言是一個新的崗位，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進(jìn)一步提高;第二，有些工作還不夠過細(xì)，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;第三，自己的理論水平還不太適應(yīng)公司工作的要求。

在新的一年里，自己決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平，為公司經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展，貢獻(xiàn)自己應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量。我想我應(yīng)努力做到：第一，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，拓寬知識面。努力學(xué)習(xí)房產(chǎn)專業(yè)知識和相關(guān)法律常識。加強(qiáng)對房地產(chǎn)發(fā)展脈絡(luò)、走向的了解，加強(qiáng)周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學(xué)習(xí)，要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前情況做到心中有數(shù);第二，本著實(shí)事求是的原則，做到上情下達(dá)、下情上報;真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手;第三，注重本部門的工作作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)管理，團(tuán)結(jié)一致，勤奮工作，形成良好的部門工作氛圍。不斷改進(jìn)辦公室對其他部門的支持能力、服務(wù)水平。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護(hù)公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價值，力爭取得更大的工作成績。

在辦公室工作不足主要有：

1、缺乏基本的辦公室工作知識,在開展具體工作中,常常表現(xiàn)生澀,甚至有時還覺得不知所措;

2、對我局各部門的工作情況缺乏全面具體的了解,從而影響到相關(guān)公文寫作的進(jìn)行;

3、對電腦知識的掌握度較低,這直接影響到相應(yīng)的工作質(zhì)量;

4、工作細(xì)心度不夠,經(jīng)常在小問題上出現(xiàn)錯漏;

5、辦事效率不夠快,對領(lǐng)導(dǎo)的意圖領(lǐng)會不夠到位等.

就總體的工作感受來說,我覺得這里的工作環(huán)境是比較令我滿意的.是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動力;其次是同事間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實(shí)感;第三就是目前正在營造形成我們局特有的“企業(yè)文化”氛圍給了我工作的信心.

我知道,上面的工作表現(xiàn)也許不能讓領(lǐng)導(dǎo)感到滿意,如果完全依據(jù)這些表現(xiàn)來決定是否可以繼續(xù)留在這里工作學(xué)習(xí),坦白說,我自己并沒有太大的信心.但我堅信自己能夠在今后的工作中會表現(xiàn)得更好,保證讓領(lǐng)導(dǎo)滿意.

實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃 篇3

20xx年x月x日，我有幸來到公司經(jīng)營管理部從事報批報建工作，在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下，在同事們的熱情幫助下，較快熟悉了公司環(huán)境，適應(yīng)了新的工作崗位，現(xiàn)將我試用期的工作情況簡要小結(jié)如下：

一、嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度

上班伊始，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司《員工手冊》及各項管理制度，并嚴(yán)格遵守，做到了無遲到、早退、違規(guī)現(xiàn)象。

二、主動學(xué)習(xí)

盡快適應(yīng)，迅速熟悉環(huán)境，了解報批報建工作內(nèi)容。主動、虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教、學(xué)習(xí)，基本掌握了相關(guān)的工作內(nèi)容，工作流程、工作方法。

三、工作積極、認(rèn)真、負(fù)責(zé)

通過不斷學(xué)習(xí)、請教，總結(jié)積累，較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作任務(wù)。

1、在領(lǐng)導(dǎo)的安排下，與上海設(shè)計部積極溝通和聯(lián)系，就梅墟項目與各相關(guān)部門積極溝通和征詢，為方案的順利進(jìn)行提供了有效幫助。

2、憑工作經(jīng)驗(yàn)和進(jìn)度，結(jié)合公司實(shí)際，努力把工作計劃與工作進(jìn)度密切結(jié)合，使計劃和進(jìn)度有效、有序進(jìn)行。

3、根據(jù)項目情況，結(jié)合公司一級計劃，有預(yù)見性地開展工作，努力在條件成熟的情況下把所有與項目有關(guān)的事務(wù)提前進(jìn)行并完成。

4、盡所能和所掌握的關(guān)系，配合并幫助其他部門完成相關(guān)工作，提供我所能提供的幫助。

5、在計劃要求時間內(nèi)，提前完成立項備案，為項目正常進(jìn)行提供了條件。

6、提前把交通分析、日照分析和環(huán)境分析完成前期文本和制作，為下一步工作做好充分的準(zhǔn)備。

7、與土地部門積極溝通，加強(qiáng)聯(lián)系，有效完成了地塊高壓線路遷移的說服，并在有效時間內(nèi)敦促部門制定了高壓線路搬遷方案，為項目進(jìn)行提供了有利保障。

8、配合公司領(lǐng)導(dǎo)對土地交接工作進(jìn)行積極的跟蹤和有效監(jiān)督，為領(lǐng)導(dǎo)做好參謀，為土地順利和正常交接提供本人職責(zé)范圍內(nèi)所能進(jìn)行的工作。

9、利用個人關(guān)系，積極為其他部門提供力所能及的幫助和支持，熱情無怨言。與同事之間和諧相處、加強(qiáng)溝通、團(tuán)結(jié)協(xié)作，以盡快更好的融入團(tuán)隊。

四、存在問題及解決辦法

1、由于在原單位主要從事行政、經(jīng)營和項目管理工作，對于房產(chǎn)公司的工作內(nèi)容及流程還需要進(jìn)一步的了解與熟悉。在試用期內(nèi)還沒有完全與公司的習(xí)慣和規(guī)章相融入，這需要領(lǐng)導(dǎo)和同志們的傳幫帶。

2、工作中有時過于自信，對有些復(fù)雜工作估量過于簡單，造成了工作上的被動，有急于求成之狀，求功心切。

總之，在短短的三個月時間里，我個人以為取得了一點(diǎn)成績，但離領(lǐng)導(dǎo)的要求和自我要求尚有很大差距。如果公司認(rèn)為我試用期內(nèi)尚算合格并予以轉(zhuǎn)正，我將進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己，克服不足，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)水平，充分發(fā)揮所長，積極、熱情、認(rèn)真地完成好每一項工作。

實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃 篇4

一、指導(dǎo)思想：

在新的一學(xué)期，我將以新課程提供的全新理念為指導(dǎo)，依據(jù)教研組工作計劃，按照教導(dǎo)處的安排，圍繞課堂教學(xué)和教學(xué)科研這一中心任務(wù)，把培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的探索貫穿于教育教學(xué)全過程，把培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的實(shí)踐貫穿于教育教學(xué)全過程。開展合作學(xué)習(xí)，全面提高學(xué)生綜合能力。

二、學(xué)生情況分析：

五年級大部分學(xué)生對數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的積極性比較高，能從已有的知識和經(jīng)驗(yàn)出發(fā)獲取知識，抽象思維水平有了一定的發(fā)展，基礎(chǔ)知識掌握牢固，具備了一定的學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的能力。在課堂上能積極主動地參與學(xué)習(xí)過程，具有觀察、分析、自學(xué)、表達(dá)、操作等能力。有個別學(xué)生基礎(chǔ)知識差，上課不認(rèn)真聽講，不能自覺的完成學(xué)習(xí)任務(wù)，需要老師督促并輔導(dǎo)。本學(xué)期將重點(diǎn)抓好學(xué)習(xí)上有困難的學(xué)生，在教學(xué)中，面向全體學(xué)生，創(chuàng)設(shè)愉快情境教學(xué)，激發(fā)他們的學(xué)習(xí)動機(jī)，進(jìn)入學(xué)習(xí)的動態(tài)。

三、全冊教材分析

(1)全冊教學(xué)內(nèi)容：

本冊教材包括下面一些內(nèi)容：方程、確定位置、公倍數(shù)和公因數(shù)、認(rèn)識分?jǐn)?shù)、找規(guī)律、分?jǐn)?shù)的基本性質(zhì)、統(tǒng)計、分?jǐn)?shù)加法和減法、解決問題的策略、圓和數(shù)學(xué)綜合運(yùn)用活動等。

方程、認(rèn)識分?jǐn)?shù)、分?jǐn)?shù)的基本性質(zhì)、分?jǐn)?shù)加法和減法、解決問題的策略是本冊教材的重點(diǎn)教學(xué)內(nèi)容。

(2)教學(xué)目標(biāo)：

知識與技能：

1、讓學(xué)生聯(lián)系已有的知識經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)歷將實(shí)際問題抽象成式與方程的過程;經(jīng)歷探索和理解分?jǐn)?shù)的意義、性質(zhì)和分?jǐn)?shù)加、減法計算方法的過程，形成必要的計算技能。

2、讓學(xué)生在用數(shù)對確定位置，認(rèn)識圓的特征以及探索和掌握圓的周長、面積公式的過程中，獲得有關(guān)的基礎(chǔ)知識和相應(yīng)的基本技能。

3、經(jīng)歷用復(fù)式折線統(tǒng)計圖表示相關(guān)數(shù)據(jù)的過程，能進(jìn)行簡單的分析和交流;能按要求完成相關(guān)的折線統(tǒng)計圖。

數(shù)學(xué)思考：

1、在認(rèn)識等式、方程，探等過程中，發(fā)展抽象思維，增強(qiáng)符號感。

2、在認(rèn)識公倍數(shù)、公因數(shù)等過程中，培養(yǎng)良好的思維品質(zhì)。

3、在認(rèn)識分?jǐn)?shù)意義過程中，發(fā)展合情推理與演繹推理能力，不斷增強(qiáng)數(shù)感。

4、在學(xué)習(xí)用數(shù)對確定位置，鍛煉形象思維，發(fā)展空間觀念。

5、在學(xué)習(xí)統(tǒng)計過程中，進(jìn)一步增強(qiáng)統(tǒng)計觀念，培養(yǎng)統(tǒng)計能力。

解決問題：

1、從現(xiàn)實(shí)情境中發(fā)現(xiàn)并提出一些數(shù)學(xué)問題，并能用所學(xué)的方程、分?jǐn)?shù)、數(shù)對等數(shù)學(xué)知識和方法解決問題。

2、在列方程解決實(shí)際問題的過程中，初步掌握其基本思路和方法，體會其特點(diǎn)和價值。

3、在用數(shù)對描述簡單行走路線和簡單的圖形變換等活動中，提高合作交流的能力。

4、能應(yīng)用“倒過來推想”的策略解決一些簡單的實(shí)際問題。

情感與態(tài)度：

1、能積極參與各項數(shù)學(xué)活動，感受自己在數(shù)學(xué)知識和方法等方面的收獲與進(jìn)步，提高學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣。

2、在探索數(shù)學(xué)知識、發(fā)現(xiàn)數(shù)學(xué)規(guī)律的過程中，進(jìn)一步感受數(shù)學(xué)思考的條理性、嚴(yán)謹(jǐn)性，不斷增強(qiáng)自主探索的意識。

3、在運(yùn)用數(shù)學(xué)知識和方法解決簡單實(shí)際問題的過程中，進(jìn)一步感受數(shù)學(xué)的價值，感受數(shù)學(xué)與生活的密切聯(lián)系。

三、教學(xué)方法：

(1)創(chuàng)設(shè)愉悅的教學(xué)情境，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣。

(2)提倡學(xué)法的多樣性，關(guān)注學(xué)生的個人體驗(yàn)。

(3)課堂訓(xùn)練形式的多樣化，重視一題多解，從不同角度解決問題。

(4)加強(qiáng)基礎(chǔ)知識的教學(xué)，使學(xué)生切實(shí)掌握好這些基礎(chǔ)知識。

本學(xué)期要以新的教學(xué)理念，為學(xué)生的持續(xù)發(fā)展提供豐富的教學(xué)資源和空間。要充分發(fā)揮教材的優(yōu)勢，在教學(xué)過程中，密切數(shù)學(xué)與生活的聯(lián)系，確立學(xué)生在學(xué)習(xí)中的主體地位，創(chuàng)設(shè)愉悅、開放式的教學(xué)情境，使學(xué)生在愉悅、開放式的教學(xué)情境中滿足個性化學(xué)習(xí)需求，從而達(dá)到掌握基礎(chǔ)知識基本技能，培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新意識和實(shí)踐能力的目的。

四、學(xué)習(xí)方式：

1、預(yù)習(xí)教材，提出知識重點(diǎn)，自己是通過什么途徑理解的，還有哪些疑問。

2、通過查閱資料找出解決問題的方法。

3、教師作為課堂教學(xué)的指導(dǎo)者，以學(xué)生自主學(xué)習(xí)為主，主張?zhí)骄渴?、體驗(yàn)式的學(xué)習(xí)方法，培養(yǎng)學(xué)生的動手操作能力和發(fā)散思維能力。

實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃 篇5

時光荏苒，一年的見習(xí)期很快就要過去了，轉(zhuǎn)眼間又到新開始，回首過去的一年里，內(nèi)心不禁感慨萬千，雖沒有取得顯著的成績，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。 以下就是稅務(wù)會計個人工作總結(jié)。

財務(wù)工作一年，也寫過對自己的總結(jié)，按說，定期對自己進(jìn)行一番盤點(diǎn)，也是對自己的一種鞭策吧。

作為xx煤礦財務(wù)部應(yīng)算是關(guān)鍵部門之一，對內(nèi)不僅要求迅速熟悉集團(tuán)財務(wù)制度，熟悉財務(wù)軟件的操作，而且還應(yīng)適應(yīng)不斷的財務(wù)更新的要求，審計及局機(jī)關(guān)的各項檢查、掌握稅收政策的合理正確應(yīng)用。在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助指導(dǎo)下，并通過自身的努力，由一名初涉會計行業(yè)，沒有任何經(jīng)驗(yàn)的新人，成為一名煤炭行業(yè)財務(wù)會計。感覺自身綜合工作能力相比以前又邁進(jìn)了一步。

回顧即將過去的一年，為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提高自我，克服不足，以及適應(yīng)局機(jī)關(guān)的要求，現(xiàn)將一年的工作做如下簡要回顧和總結(jié)

一、 會計基礎(chǔ)工作學(xué)習(xí)及理解

(1) 認(rèn)真學(xué)習(xí)執(zhí)行《會計法》，進(jìn)一步加強(qiáng)財務(wù)基礎(chǔ)工作的學(xué)習(xí)，規(guī)范和學(xué)習(xí)記賬憑證的編制，特別是對財務(wù)軟件的學(xué)習(xí)和利用，掌握了帳套的設(shè)置和基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的轉(zhuǎn)化，以及系統(tǒng)管理員的基本操作，固定資產(chǎn)模塊的設(shè)置及基礎(chǔ)的錄入。全面掌握了該財務(wù)軟件的基本操作。

(2)學(xué)習(xí)了局里及礦上的財務(wù)發(fā)展和核算的內(nèi)部制度，重點(diǎn)了解我局的內(nèi)部銀行的設(shè)置，和局往來賬戶的管理，對局和我礦的承包財務(wù)結(jié)算有了很好的認(rèn)識和理解，為自己在以后的發(fā)展有了很好的基矗

(3) 學(xué)習(xí)了編制礦上需要的各種類型的財務(wù)報表及申報各項稅金。由于我單位是以采礦為主，材料品種多，成本項目多，并且涉及到很多，所以需要編制很多的財務(wù)報表，這點(diǎn)也是我們財務(wù)工作的難點(diǎn)。重點(diǎn)是報表的準(zhǔn)確性和及時性，隨時為上級單位提供準(zhǔn)確的財務(wù)資料。

二、費(fèi)用成本、在建工程方面的學(xué)習(xí)。

（1）學(xué)習(xí)了的材料核算的管理，明確了成本費(fèi)用的分類。

項目管理，分部門項目管理，真實(shí)反映當(dāng)期的成本，為績效管理提供參考依據(jù)。我礦也算是一個比較大的煤礦，每月的材料不但數(shù)量多，而且品種多，這也給財務(wù)成本和材料的管理帶來了很大的不便，雖然我們試用過存貨材料的軟件管理，但是就因?yàn)椴牧掀贩N多，出入平凡，所以存貨管理軟件不適合我們的礦的材料的管理。因此我礦就用人工分工的管理方法，取得了很好的效果。但材料管理好了，到結(jié)轉(zhuǎn)成本的時候又遇到了很大的問題，我們成本項目共十三類，還要按各個部門分類，而且又要符合我們礦上的內(nèi)部考核，這樣我們的工作量很大。通過認(rèn)真的學(xué)習(xí)和探討，我們把部門核算和內(nèi)部考試實(shí)質(zhì)性的結(jié)合在一起，再結(jié)合我們的財務(wù)總賬，很明顯的減少了我們的工作量，使得工作更簡化和明了。通過這件事我明白了，干財務(wù)工作只有你自己經(jīng)歷過，你才能明白它說明了什么問題，更能好好的改進(jìn)和完善財務(wù)核算辦法。

（2）學(xué)習(xí)了成本核算管理，全面地掌握了材料成本差異管理。

從材料采購到材料入庫再到材料分配的管理都得到了很好的學(xué)習(xí)。但是材料會計學(xué)習(xí)中最重要的要說材料成本差異，這是干好這項工作的關(guān)鍵。我們單位是采用計劃成本核算，也就是每月的入庫就是按照我礦預(yù)訂好的材料單價入庫，但我們實(shí)際的單價還是和我的計劃有一定的差異，這就是材料成本差異，但在實(shí)際做中會遇到很多的問題，比如說正負(fù)差異的處理，差異率的計算等。從這點(diǎn)我學(xué)習(xí)到理論和實(shí)際結(jié)合得運(yùn)用，使我更好地掌握了差異的核算。

實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃 篇6

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

上半年已經(jīng)過去，新的挑戰(zhàn)又在眼前。在上半年里，有壓力也有挑戰(zhàn)。年初的時候，房地產(chǎn)市場還沒有完全復(fù)蘇，那時的壓力其實(shí)挺大的。客戶有著重重顧慮，媒體有各種不利宣傳，我卻堅信XX地產(chǎn)的穩(wěn)定性和升值潛力，在稍后的幾個月里，房市回升，我和同事們抓緊時機(jī)，達(dá)到了公司指標(biāo)，創(chuàng)造了不錯了業(yè)績。在實(shí)踐工作中，我又對銷售有了新的體驗(yàn)，在此我總結(jié)下我的工作：

一、工作心得

1、不做作，以誠相待，客戶分辯的出真心假意。得到客戶信任，客戶聽你的，反之，你所說的一切，都將起到反效果。

2、了解客戶需求。第一時間了解客戶所需要的，做針對性講解，否則，所說的一切都是白費(fèi)時間。

3、推薦房源要有把握，了解所有的房子，包括它的優(yōu)劣勢，做到對客戶的所有問題都有合理解釋，但對于明顯硬傷，則不要強(qiáng)詞奪理，任何東西沒有完美的，要使客戶了解，如果你看到了完美的，那必定存在謊言。

4、保持客戶關(guān)系，每個客戶都有各種人脈，只要保證他們對項目的喜愛，他們會將喜愛傳遞，資源無窮無盡。

5、確定自己的身份，我們不是在賣房子，而是顧問，以我們的專業(yè)來幫助客戶。多與客戶講講專業(yè)知識，中立的評價其它樓盤，都可以增加客戶的信任度。

6、團(tuán)結(jié)、協(xié)作，好的團(tuán)隊所必需的。

二、需要改進(jìn)之處

1、有時缺乏耐心，對于一些問題較多或說話比較沖的客戶往往會針鋒相對。其實(shí)，對于這種客戶可能采用迂回、或以柔克剛的方式更加有效，所以，今后要收斂脾氣，增加耐心，使客戶感覺更加貼心，才會有更多信任。

2、對客戶關(guān)切不夠。有一些客戶，需要銷售人員的時時關(guān)切，否則，他們有問題可能不會找你詢問，而是自己去找別人打聽或自己瞎琢磨，這樣，我們就會對他的成交喪失主動權(quán)。所以，以后我要加強(qiáng)與客戶的聯(lián)絡(luò)，時時關(guān)切，通過詢問引出他們心中的問題，再委婉解決，這樣不但可以掌握先機(jī)，操控全局，而且還可以增加與客戶之間的感情，增加客帶的機(jī)率。

現(xiàn)今我已來工作半年多了，在上半年的工作中，本人的銷售套數(shù)為XX套，總銷額為XX萬。在今后的工作中，我要更加完善自己，提升自己，增加各方面的知識和對XX各個地區(qū)的了解，不但要做好這個項目，更要跟著公司一起轉(zhuǎn)戰(zhàn)南北，開拓新的戰(zhàn)場。

在此，我非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給我的這次鍛煉機(jī)會，我也會更加努力的去工作，去學(xué)習(xí)，交出自己滿意的成績單。

經(jīng)過試用期的鍛煉，我已經(jīng)達(dá)到了轉(zhuǎn)正要求，在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇求領(lǐng)導(dǎo)給我一個為XX效力的機(jī)會。

此致

敬禮！

XXX

20xx年XX月XX日

實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃 篇7

XX年的上半年已經(jīng)過去，新的挑戰(zhàn)又在眼前。在上半年里，有壓力也有挑戰(zhàn)。年初的時候，房地產(chǎn)市場還沒有完全復(fù)蘇，那時的壓力其實(shí)挺大的?？蛻粲兄刂仡檻]，媒體有各種不利宣傳，我卻堅信青島地產(chǎn)的穩(wěn)定性和升值潛力，在稍后的幾個月里，房市回升，我和同事們抓緊時機(jī)，達(dá)到了公司指標(biāo)，創(chuàng)造了不錯了業(yè)績。

在實(shí)踐工作中，我又對銷售有了新的體驗(yàn)，在此我總結(jié)幾點(diǎn)與大家分享：

（一）不做作，以誠相待，客戶分辯的出真心假意。得到客戶信任，客戶聽你的，反之，你所說的一切，都將起到反效果。

（二）了解客戶需求。第一時間了解客戶所需要的，做針對性講解，否則，所說的一切都是白費(fèi)時間。

（三）推薦房源要有把握，了解所有的房子，包括它的優(yōu)劣勢，做到對客戶的所有問題都有合理解釋，但對于明顯硬傷，則不要強(qiáng)詞奪理，任何東西沒有完美的，要使客戶了解，如果你看到了完美的，那必定存在謊言。

（四）保持客戶關(guān)系，每個客戶都有各種人脈，只要保證他們對項目的喜愛，他們會將喜愛傳遞，資源無窮無盡。

（五）確定自己的身份，我們不是在賣房子，而是顧問，以我們的專業(yè)來幫助客戶。多與客戶講講專業(yè)知識，中立的評價其它樓盤，都可以增加客戶的信任度。

（六）團(tuán)結(jié)、協(xié)作，好的團(tuán)隊所必需的。

自己也還存在一些需要改進(jìn)之處：

一、有時缺乏耐心，對于一些問題較多或說話比較沖的客戶往往會針鋒相對。其實(shí)，對于這種客戶可能采用迂回、或以柔克剛的方式更加有效，所以，今后要收斂脾氣，增加耐心，使客戶感覺更加貼心，才會有更多信任。

二、對客戶關(guān)切不夠。有一些客戶，需要銷售人員的時時關(guān)切，否則，他們有問題可能不會找你詢問，而是自己去找別人打聽或自己瞎琢磨，這樣，我們就會對他的成交喪失主動權(quán)。所以，以后我要加強(qiáng)與客戶的聯(lián)絡(luò)，時時關(guān)切，通過詢問引出他們心中的問題，再委婉解決，這樣不但可以掌握先機(jī)，操控全局，而且還可以增加與客戶之間的感情，增加客帶的機(jī)率。

現(xiàn)今我已來工作半年多了，在上半年的工作中，本人的銷售套數(shù)為69套，總銷額為6千萬。在今后的工作中，我要更加完善自己，提升自己，增加各方面的知識和對青島各個地區(qū)的了解，不但要做好這個項目，更要跟著公司一起轉(zhuǎn)戰(zhàn)南北，開拓新的戰(zhàn)場。

在此，我非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給我的這次鍛煉機(jī)會，我也會更加努力的去工作，去學(xué)習(xí)，交出自己滿意的成績單。

實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃 篇8

一、辦公室的日常管理工作。

辦公室對我來說是一個全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的負(fù)責(zé)人，自己清醒地認(rèn)識到，辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu)，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。辦公室的工作千頭萬緒，在文件起草、提供調(diào)研資料、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料，數(shù)據(jù)。有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會議安排、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強(qiáng)化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著落。

1、理順關(guān)系，辦理公司有關(guān)證件。公司成立伊始，各項工作幾乎都是從頭開始，需要辦理相關(guān)的手續(xù)及證件。我利用自己在XX部門工作多年，部門熟、人際關(guān)系較融洽的優(yōu)勢，積極為公司辦理各類證件。通過多方努力，我只用了月余時間，辦好了XXX證書、項目立項手續(xù)XXXX產(chǎn)權(quán)證產(chǎn)等。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調(diào)作用。

2、及時了解XXXXX情況，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。作為XXXXX企業(yè)，土地交付是重中之重。由于XXX的拆遷和我公司開發(fā)進(jìn)度有密切關(guān)聯(lián)，為了早日取得土地，公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一，利用一切有利資源，采取有效措施，到XX、XX拆遷辦等單位，積極和有關(guān)人員交流、溝通，及時將所了解的拆遷信息、工作進(jìn)度、問題反饋到總經(jīng)理室，公司領(lǐng)導(dǎo)在最短時間內(nèi)掌握了XXXXXX及拆遷工作的進(jìn)展，并在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步安排交付工作。

3、積極響應(yīng)公司號召，深入開展市場調(diào)研工作。根據(jù)公司辦公會議精神要求，我針對目前XX房地產(chǎn)的發(fā)展情況及房屋租售價格、市場需求、發(fā)展趨勢等做了詳細(xì)的市場調(diào)查。先后到土地、建設(shè)、房管部門詳細(xì)了解近年房地產(chǎn)開發(fā)各項數(shù)據(jù)指標(biāo)，走訪了一些商業(yè)部門如XX，XX又到XX花園、XX花園、XX小區(qū)調(diào)查這些物業(yè)的租售情況。就X號地塊區(qū)位優(yōu)勢提出"商業(yè)為主、住宅為輔、凸現(xiàn)區(qū)位、統(tǒng)籌兼顧"開發(fā)個人設(shè)想。

4、認(rèn)真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作，負(fù)責(zé)辦公會議的記錄、整理和會議紀(jì)要提煉，并負(fù)責(zé)對會議有關(guān)決議的實(shí)施，認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作。公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作。配合領(lǐng)導(dǎo)在制訂的各項規(guī)章制度基礎(chǔ)上進(jìn)一步補(bǔ)充、完善各項規(guī)章制度。及時傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會議、文件、批示精神。

5、落實(shí)公司人事、勞資管理工作。組織落實(shí)公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)督工作，根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同，按照有關(guān)規(guī)定，到勞動管理部門辦好繳納社保（養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險）的各項手續(xù)。體現(xiàn)公司的規(guī)范性，解決員工的后顧之憂。

6、切實(shí)抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。按照預(yù)算審批制度，組織落實(shí)公司辦公設(shè)施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購、調(diào)配和實(shí)物管理工作。辦公室裝修完畢后，在X月份按照審批權(quán)限完成了購置辦公用品、通訊、復(fù)印機(jī)、電腦等設(shè)備的配置工作。切實(shí)做好公司司通訊費(fèi)、招待費(fèi)、水電費(fèi)、車輛使用及饋贈品登記手續(xù)，嚴(yán)格按照程序核定使用標(biāo)準(zhǔn)。

7、做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務(wù)工作。董事會在XXXX召開期間，認(rèn)真做好會場布置、食宿安排工作。落實(shí)好各種會議的會前準(zhǔn)備、會議資料等工作。

二、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平。

由于感到自己身上的擔(dān)子很重，而自己的學(xué)識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進(jìn)步。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，已具備了辦公室工作經(jīng)驗(yàn)，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等方面，經(jīng)過半年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運(yùn)行，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，熱愛本職工作，認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取工作的主動性，具備較強(qiáng)的專業(yè)心，責(zé)任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

三、存在的問題和今后努力方向。

半年來，本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：第一，辦公室主任對我而言是一個新的崗位，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進(jìn)一步提高。第二，有些工作還不夠過細(xì)，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位。第三，自己的理論水平還不太適應(yīng)公司工作的要求。

在新的一年里，自己決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平，為公司經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展，貢獻(xiàn)自己應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量。我想我應(yīng)努力做到：第一，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，拓寬知識面。努力學(xué)習(xí)房產(chǎn)專業(yè)知識和相關(guān)法律常識。加強(qiáng)對房地產(chǎn)發(fā)展脈絡(luò)、走向的了解，加強(qiáng)周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學(xué)習(xí)，要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前情況做到心中有數(shù)。第二，本著實(shí)事求是的原則，做到上情下達(dá)、下情上報。真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手。第三，注重本部門的工作作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)管理，團(tuán)結(jié)一致，勤奮工作，形成良好的部門工作氛圍。不斷改進(jìn)辦公室對其他部門的支持能力、服務(wù)水平。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護(hù)公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價值，力爭取得更大的工作成績。在辦公室工作不足主要有：1、缺乏基本的辦公室工作知識，在開展具體工作中，常常表現(xiàn)生澀，甚至有時還覺得不知所措。2、對我局各部門的工作情況缺乏全面具體的了解，從而影響到相關(guān)公文寫作的進(jìn)行。3、對電腦知識的掌握度較低，這直接影響到相應(yīng)的工作質(zhì)量。4、工作細(xì)心度不夠，經(jīng)常在小問題上出現(xiàn)錯漏。5、辦事效率不夠快，對領(lǐng)導(dǎo)的意圖領(lǐng)會不夠到位等。

就總體的工作感受來說，我覺得這里的工作環(huán)境是比較令我滿意的。是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動力。其次是同事間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實(shí)感。第三就是目前正在營造形成我們局特有的"企業(yè)文化"氛圍給了我工作的信心。

我知道，上面的工作表現(xiàn)也許不能讓領(lǐng)導(dǎo)感到滿意，如果完全依據(jù)這些表現(xiàn)來決定是否可以繼續(xù)留在這里工作學(xué)習(xí)，坦白說，我自己并沒有太大的信心。但我堅信自己能夠在今后的工作中會表現(xiàn)得更好，保證讓領(lǐng)導(dǎo)滿意。

實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃 篇9

顧這半年來的工作，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，嚴(yán)格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學(xué)習(xí)與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將半年來的工作情況總結(jié)如下：

一、辦公室的日常管理工作。

辦公室對我來說是一個全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的負(fù)責(zé)人，自己清醒地認(rèn)識到，辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu)，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。辦公室的工作千頭萬緒，在文件起草、提供調(diào)研資料、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料，數(shù)據(jù)。有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會議安排、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強(qiáng)化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著落。

1、理順關(guān)系，辦理公司有關(guān)xx。公司成立伊始，各項工作幾乎都是從頭開始，需要辦理相關(guān)的手續(xù)及xx。我利用自己在xx部門工作多年，部門熟、人際關(guān)系較融洽的優(yōu)勢，積極為公司辦理各類xx。通過多方努力，我只用了月余時間，辦好了xxx證書、項目立項手續(xù)xxxx產(chǎn)權(quán)證產(chǎn)等。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調(diào)作用。

2、及時了解xxxxx情況，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。作為xxxxx企業(yè)，土地交付是重中之重。由于xxx的拆遷和我公司開發(fā)進(jìn)度有密切關(guān)聯(lián)，為了早日取得土地，公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一，利用一切有利資源，采取有效措施，到xx、xx拆遷辦等單位，積極和有關(guān)人員交流、溝通，及時將所了解的拆遷信息、工作進(jìn)度、問題反饋到總經(jīng)理室，公司領(lǐng)導(dǎo)在最短時間內(nèi)掌握了xxxxxx及拆遷工作的進(jìn)展，并在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步安排交付工作。

3、積極響應(yīng)公司號召，深入開展市場調(diào)研工作。根據(jù)公司（0x號辦公會議精神要求，我針對目前xx房地產(chǎn)的發(fā)展情況及房屋租售價格、市場需求、發(fā)展趨勢等做了詳細(xì)的市場調(diào)查。先后到土地、建設(shè)、房管部門詳細(xì)了解近年房地產(chǎn)開發(fā)各項數(shù)據(jù)指標(biāo)，走訪了一些商業(yè)部門如xx，xx又到xx花園、xx花園、xx小區(qū)調(diào)查這些物業(yè)的租售情況。就x號地塊區(qū)位優(yōu)勢提出 “商業(yè)為主、住宅為輔、凸現(xiàn)區(qū)位、統(tǒng)籌兼顧” 開發(fā)個人設(shè)想。

4、認(rèn)真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作，負(fù)責(zé)辦公會議的記錄、整理和會議紀(jì)要提煉，并負(fù)責(zé)對會議有關(guān)決議的實(shí)施。認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作；公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作。配合領(lǐng)導(dǎo)在制訂的各項規(guī)章制度基礎(chǔ)上進(jìn)一步補(bǔ)充、完善各項規(guī)章制度。及時傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會議、文件、批示精神。

5、落實(shí)公司人事、勞資管理工作。組織落實(shí)公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)督工作，根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同，按照有關(guān)規(guī)定，到勞動管理部門辦好繳納社保（養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險）的各項手續(xù)。體現(xiàn)公司的規(guī)范性，解決員工的后顧之憂；

6、切實(shí)抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。按照預(yù)算審批制度，組織落實(shí)公司辦公設(shè)施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購、調(diào)配和實(shí)物管理工作。辦公室裝修完畢后，在x月份按照審批權(quán)限完成了購置辦公用品、通訊、復(fù)印機(jī)、電腦等設(shè)備的配置工作。切實(shí)做好公司通訊費(fèi)、招待費(fèi)、水電費(fèi)、車輛使用及饋贈品登記手續(xù)，嚴(yán)格按照程序核定使用標(biāo)準(zhǔn)；

7、做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務(wù)工作。董事會在xxxx召開期間，認(rèn)真做好會場布置、食宿安排工作。落實(shí)好各種會議的會前準(zhǔn)備、會議資料等工作。

二、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平

由于感到自己身上的擔(dān)子很重，而自己的學(xué)識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進(jìn)步。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，已具備了辦公室工作經(jīng)驗(yàn)，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等方面，經(jīng)過半年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運(yùn)行，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，熱愛本職工作，認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取工作的主動性，具備較強(qiáng)的專業(yè)心，責(zé)任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

三、存在的問題和今后努力方向

半年來，本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：第一，辦公室主任對我而言是一個新的崗位，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進(jìn)一步提高；第二，有些工作還不夠過細(xì)，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位；第三，自己的理論水平還不太適應(yīng)公司工作的要求。

在新的一年里，自己決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平，為公司經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展，貢獻(xiàn)自己應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量。我想我應(yīng)努力做到：第一，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，拓寬知識面。努力學(xué)習(xí)房產(chǎn)專業(yè)知識和相關(guān)法律常識。加強(qiáng)對房地產(chǎn)發(fā)展脈絡(luò)、走向的了解，加強(qiáng)周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學(xué)習(xí)，要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前情況做到心中有數(shù)；第二，本著實(shí)事求是的原則，做到上情下達(dá)、下情上報；真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手；第三，注重本部門的工作作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)管理，團(tuán)結(jié)一致，勤奮工作，形成良好的部門工作氛圍。不斷改進(jìn)辦公室對其他部門的支持能力、服務(wù)水平。

遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護(hù)公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價值，力爭取得更大的工作成績。

在辦公室工作不足主要有：

1、缺乏基本的辦公室工作知識,在開展具體工作中,常常表現(xiàn)生澀,甚至有時還覺得不知所措；

2、對我局各部門的工作情況缺乏全面具體的了解,從而影響到相關(guān)公文寫作的進(jìn)行；

3、對電腦知識的掌握度較低,這直接影響到相應(yīng)的工作質(zhì)量；

4、工作細(xì)心度不夠,經(jīng)常在小問題上出現(xiàn)錯漏；

5、辦事效率不夠快,對領(lǐng)導(dǎo)的意圖領(lǐng)會不夠到位等.

就總體的工作感受來說,我覺得這里的工作環(huán)境是比較令我滿意的.是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動力；其次是同事間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實(shí)感；第三就是目前正在營造形成我們局特有的“企業(yè)文化”氛圍給了我工作的信心.

我知道,上面的工作表現(xiàn)也許不能讓領(lǐng)導(dǎo)感到滿意,如果完全依據(jù)這些表現(xiàn)來決定是否可以繼續(xù)留在這里工作學(xué)習(xí),坦白說,我自己并沒有太大的信心.但我堅信自己能夠在今后的工作中會表現(xiàn)得更好,保證讓領(lǐng)導(dǎo)滿意.

如果承蒙領(lǐng)導(dǎo)的信任,準(zhǔn)許我繼續(xù)留在這里參加工作,那么我想借這次機(jī)會提兩點(diǎn)想法

實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃 篇10

20xx年就要過去了，總結(jié)一年的工作，有成功的喜悅，也有失誤的愧疚。過去的一年，是我們部門全體員工奮力開拓的一年，更是每個倉儲成員接受挑戰(zhàn)，逐步成長的一年。為從教訓(xùn)中得出經(jīng)驗(yàn)，為以后的工作做好更充分的計劃準(zhǔn)備?，F(xiàn)將20xx年倉庫內(nèi)勤工作總結(jié)如下：

一、工作回顧及感想

自今年x月份進(jìn)入本公司以來，在辦公室擔(dān)任文員工作。x月份時，因倉庫沒人管理，便調(diào)到倉庫負(fù)責(zé)倉庫管理工作。剛進(jìn)倉庫的時候?qū)I(yè)務(wù)不太熟，在此期間，我努力適應(yīng)新的工作環(huán)境和工作崗位，虛心學(xué)習(xí)，埋頭工作，履行職責(zé)，較好地完成了各項工作任務(wù)。

二、自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力適應(yīng)工作

我是初次接觸倉庫管理工作和對賬工作，為了盡快適應(yīng)新的工作崗位和工作環(huán)境，我自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)，虛心求教，不斷理清工作思路，總結(jié)工作方法，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下，我逐漸摸清了工作中的基本情況，把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn)。經(jīng)過一段時間的努力，現(xiàn)已基本勝任本職工作。

三、建立完善的倉庫賬目，保證庫存數(shù)目和進(jìn)貨、配貨數(shù)目清晰準(zhǔn)確

從x月份以來，逐步針對各種車型的配件建立起手工保管賬冊和電子賬冊?；谶@項工作的完成，在沖壓車間和采購部同事的協(xié)助下，基本上杜絕了斷貨與積壓貨品的現(xiàn)象。同時由于倉庫的賬目日益完善清晰，更好的支持財務(wù)部門的工作。

四、堅持定期整理倉庫

認(rèn)真細(xì)致的做好各種車型配件的入庫出庫工作，根據(jù)各種車型進(jìn)行歸類擺放，消除了倉庫凌亂不堪的狀況。在改善倉庫環(huán)境的同時也為后續(xù)庫存統(tǒng)計工作奠定了基礎(chǔ)。保持干凈整齊的庫容庫貌成為倉庫管理的一個長期基礎(chǔ)工作。

五、認(rèn)真做好每月的對賬工作

經(jīng)過四個月的接觸，對這項工作的流程已經(jīng)較為熟悉，能夠嚴(yán)格按照公司的制度規(guī)定完成每月的對賬工作，保證各項數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤，與財務(wù)部門做好對接手續(xù)。

六、存在的不足

1、由于剛接手工作不到一年，很多地方了解不夠深入細(xì)致，需要繼續(xù)努力。

2、車型種類繁多，對各種車型宏觀上把握比較容易，微觀掌握還需下大力氣。

3、在進(jìn)貨量和配貨量都較大的情況下，倉庫容易暫時性出現(xiàn)空間不足、貨物比較擁擠現(xiàn)象。

七、20xx年工作計劃

1、繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)對本職工作的了解，創(chuàng)新工作方法，提高工作效益，更好的完成各項工作任務(wù)。

2、管好賬目，在電子帳的配合下，準(zhǔn)確把握庫存和進(jìn)貨配貨情況。更加全面的了解商品明細(xì)。

3、堅持定期整理倉庫，及時處理廢舊雜物，提高倉庫的利用率，避免在進(jìn)貨配貨高峰期倉庫緊張現(xiàn)象。

4、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

新的一年，也是一個新的開始，我將努力改正過去一年工作中的不足，把新一年的工作做的更好，為公司的發(fā)展作出自己應(yīng)有的努力。

實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃 篇11

認(rèn)真加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)，不斷提高自己的政治理論水平。始終堅持以xx重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的xx中全會精神，深入領(lǐng)會執(zhí)行中央、省和市委、市政府的一系列重大方針、政策、措施。系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了《某某中央關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》、《xx中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》、《關(guān)于完善社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制若干問題的決定》等重要文件，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨和正確的世界觀、人生觀和文員試用期工作總結(jié)價值觀，以開展保持xx員先進(jìn)性教育活動為重要契機(jī)，加強(qiáng)對馬列理論、社會主義市場經(jīng)濟(jì)理論及現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)、科技、法律、辦公自動化等與工作領(lǐng)域相關(guān)的專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，使思想認(rèn)識和自身素質(zhì)都有了新的提高。

　一、工作方面

本著對工作積極、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)真遵守各項規(guī)章制度，虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教，努力學(xué)習(xí)各項業(yè)務(wù)知識，通過不斷學(xué)習(xí)，不斷積累，使工作效率和工作質(zhì)量有了較大提高，較好地完成了各項工作任務(wù)。

1、深入開展調(diào)查研究。

2、做好中長期規(guī)劃的研究與編制工作。

3、積極申報國家資金支持的建設(shè)項目。

4、做好年度管理計護(hù)士試用期工作總結(jié)劃工作。

二、學(xué)習(xí)生活方面

在工作過程中，我深深感到加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)、提高自身素質(zhì)的緊迫性，一是向書本學(xué)習(xí)，堅持每天擠出一定的時間不斷充實(shí)自己，端正態(tài)度，改進(jìn)方法，廣泛汲取各種“營養(yǎng)”；二是向周圍的同志學(xué)習(xí)，工作中我始終保持謙虛謹(jǐn)慎、虛心求教的態(tài)度，主動向領(lǐng)導(dǎo)、同事們請教，學(xué)習(xí)他們?nèi)蝿谌卧?、求真?wù)實(shí)的工作作風(fēng)和處理問題的方法；三是向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，把所學(xué)的知識運(yùn)用于實(shí)際工作中，在實(shí)踐中檢驗(yàn)所學(xué)知識，查找不足，提高自己，防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。

作為一名機(jī)關(guān)工作者，我時刻提醒自己，要銀行試用期總結(jié)不斷加強(qiáng)自身思想道德的修養(yǎng)和人格品質(zhì)的鍛煉，增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識，把清正廉潔作為人格修養(yǎng)的重點(diǎn)。不受社會上一些不良風(fēng)氣的影響，從一點(diǎn)一滴的小事做起，生活中勤儉節(jié)樸，寬以待人；工作中嚴(yán)以律己，忠于職守，防微杜漸。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，幫助身邊需要幫助的人。

一年來，我在組織、領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助和支持下取得了一定的成績，但我深知自己還存在一些缺點(diǎn)和不足，政治理論基礎(chǔ)還不扎實(shí)，業(yè)務(wù)知識不夠全面，工作方式不夠成熟。在今后的工作中，我要努力客服試用期工作總結(jié)做到戒驕戒躁，堅定政治信念，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，積累經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，不斷調(diào)整自己的思維方式和工作方法，在實(shí)踐中磨練自己，成為人民滿意的公務(wù)員。

實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃八篇

在工作中，為了讓我們的方案得到有力的執(zhí)行，我們可以寫工作計劃對未來的工作做好安排。制定工作計劃時要注意實(shí)施措施要具有可操作性。怎么才能寫好工作計劃？下面是小編精心收集整理，為你帶來的實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃八篇，僅供參考,歡迎大家閱讀本文。

實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃 篇1

經(jīng)過兩個月的工作，我已經(jīng)熟悉公司的工作環(huán)境，能從整體上把握公司的工作流程，但同時也發(fā)現(xiàn)自己不足改進(jìn)之處，有時候辦事不夠干練，對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠;業(yè)務(wù)知識方面特別是與客戶接觸溝通方面沒有足夠經(jīng)驗(yàn)，所以我的溝通技巧還不夠熟練。

在今后工作中，我一定配合xxx主管工作，結(jié)合自己的以往的工作經(jīng)驗(yàn)，以下幾點(diǎn)是我對工作地要求。

1、不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，配合xxx主管工作，熟悉業(yè)務(wù)工作，熟悉公司的工作，做到心里有數(shù)，思路清晰。

2、接待日?？蛻魜黼?，來函等咨詢業(yè)務(wù)，為銷售做好后勤工作。最重要得是做好換位思考，能充分理解、領(lǐng)會主管的意圖，隨時做好輔助工作。

3、處理業(yè)務(wù)交給的報表，文件，單據(jù)，資料。

4、接受客戶的相關(guān)投訴，及時做好記錄，及時聯(lián)系相關(guān)業(yè)務(wù)人員處理

5、細(xì)心踏實(shí)，能夠?yàn)橹鞴芴幚砑?xì)節(jié)的工作。料理所有小事。做好主管和客戶的橋梁，及時反映自己看到的問題，對所有工作做好查詢記錄，對于工作中出現(xiàn)的問題，及時與主管溝通解決。

6、良好的工作情緒，積極向上，有目標(biāo)有方向，在工作中配合主管業(yè)務(wù)，為主管分擔(dān)工作提出合理的建議，在專業(yè)不懂的問題及時請教學(xué)習(xí)，不斷的提高自己，力爭盡早的做到獨(dú)檔一面。

我在今后的工作中會配合xxx主管完成各個時間段的銷售任務(wù)。并在完成銷售任務(wù)的基礎(chǔ)上努力提高銷售業(yè)績。

實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃 篇2

新學(xué)期，我將以新課程提供的新理念為指導(dǎo)，按照教研組的工作計劃，按照教研室的安排，圍繞中心任務(wù)課堂教學(xué)和教研，我將培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的探索貫穿教育教學(xué)的全過程，培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的實(shí)踐貫穿教育教學(xué)的全過程。開展合作學(xué)習(xí)，全面提高學(xué)生綜合能力。

一、學(xué)生情況分析

大部分五年級學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的積極性更高，可以從已有的知識和經(jīng)驗(yàn)中獲取知識，抽象思維水平發(fā)展到一定程度，基礎(chǔ)知識掌握牢，掌握了學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的能力。能積極參與課堂學(xué)習(xí)過程，具備觀察、分析、自學(xué)、表達(dá)、操作的能力。有的學(xué)生基礎(chǔ)知識差，上課不認(rèn)真聽，不能自覺完成學(xué)習(xí)任務(wù)。他們需要老師的監(jiān)督和指導(dǎo)。本學(xué)期，我們將重點(diǎn)關(guān)注學(xué)習(xí)困難的學(xué)生。在教學(xué)中，我們將為所有學(xué)生創(chuàng)造愉快的情境教學(xué)，激發(fā)他們的學(xué)習(xí)動力，進(jìn)入學(xué)習(xí)的動態(tài)。

二．全卷教材分析

（一）全卷教學(xué)內(nèi)容：

本卷教材包括以下內(nèi)容：方程、定位, 公倍數(shù)和因數(shù), 認(rèn)識分?jǐn)?shù), 找規(guī)律, 分?jǐn)?shù)的基本性質(zhì), 統(tǒng)計, 分?jǐn)?shù)的加減法, 解題策略, 圓和綜合數(shù)學(xué)活動等。

方程, 理解分?jǐn)?shù),分?jǐn)?shù)的基本性質(zhì)、分?jǐn)?shù)的加減法、解題策略是本書的重點(diǎn)教學(xué)內(nèi)容。

（2）教學(xué)目標(biāo)：

知識與技能：

1.讓學(xué)生結(jié)合已有的知識和經(jīng)驗(yàn)，體驗(yàn)將實(shí)際問題抽象成公式和方程的過程；探索和理解分?jǐn)?shù)的意義和性質(zhì)以及分?jǐn)?shù)加減的計算方法，形成必要的計算技能的過程。

2.在用數(shù)對確定位置、認(rèn)識圓的特征、探索和掌握圓的周長和面積公式的過程中，學(xué)生可以掌握相關(guān)的基礎(chǔ)知識。知識和相應(yīng)的基本技能。

3、通過用雙線圖表示相關(guān)數(shù)據(jù)的過程，可以進(jìn)行簡單的分析和交流；并可根據(jù)需要完成相關(guān)折線圖。

數(shù)學(xué)思維：

1.在理解方程、方程、探索等過程中，發(fā)展抽象思維，增強(qiáng)符號感。

2.在認(rèn)識公倍數(shù)和公因數(shù)的過程中，培養(yǎng)良好的思維品質(zhì)。

3.在認(rèn)識分?jǐn)?shù)意義的過程中，培養(yǎng)似是而非的推理和演繹推理的能力，不斷增強(qiáng)數(shù)感。

4. 學(xué)習(xí)使用數(shù)字對來確定位置，鍛煉形象思維，發(fā)展空間概念。

5、在學(xué)習(xí)統(tǒng)計學(xué)的過程中，進(jìn)一步增強(qiáng)統(tǒng)計概念，培養(yǎng)統(tǒng)計能力。

解題：

1.從實(shí)際情況中發(fā)現(xiàn)并提出一些數(shù)學(xué)問題，能夠運(yùn)用方程、分?jǐn)?shù)、等式等數(shù)學(xué)知識和方法解決問題。

2.在求解實(shí)際問題的方程組過程中，掌握基本思想和方法，實(shí)現(xiàn)其特點(diǎn)和價值。

3.提高在活動中的合作和交流能力，例如用數(shù)字對描述簡單的步行路線和簡單的圖形變換。

4. 能夠運(yùn)用“逆向思考”的策略解決一些簡單的實(shí)際問題。

情緒和態(tài)度：

1.能積極參與各種數(shù)學(xué)活動，感受自己在數(shù)學(xué)知識和方法上的收獲和進(jìn)步，提高學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣。

2.在探索數(shù)學(xué)知識和發(fā)現(xiàn)數(shù)學(xué)規(guī)律的過程中，進(jìn)一步感受數(shù)學(xué)思維的有序和嚴(yán)謹(jǐn)，不斷增強(qiáng)自主探索的意識。

3.在運(yùn)用數(shù)學(xué)知識和方法解決簡單實(shí)際問題的過程中，進(jìn)一步感受數(shù)學(xué)的價值和數(shù)學(xué)與生活的緊密聯(lián)系。

三、教學(xué)方法

（1）營造愉快的教學(xué)環(huán)境，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。

(2)倡導(dǎo)法學(xué)學(xué)習(xí)的多樣性，關(guān)注學(xué)生的切身感受。

(3)課堂培訓(xùn)形式多樣化，重視一題多解，從不同角度解決問題。

(4)加強(qiáng)基礎(chǔ)知識的教學(xué)，使學(xué)生有效掌握這些基礎(chǔ)知識。

本學(xué)期將以全新的教學(xué)理念為學(xué)生的可持續(xù)發(fā)展提供豐富的教學(xué)資源和空間。要充分發(fā)揮教材的優(yōu)勢，在教學(xué)過程中，密切數(shù)學(xué)與生活的聯(lián)系，確立學(xué)生在學(xué)習(xí)中的主體地位，營造愉快、開放的教學(xué)局面，讓學(xué)生滿足在愉快、開放的教學(xué)情境中展現(xiàn)個性，以達(dá)到掌握基本知識和基本技能，培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新意識和實(shí)踐能力的目的。

四、學(xué)習(xí)方法

1. 預(yù)習(xí)課本，提出知識點(diǎn)，你是怎么理解的，有什么問題。

2.通過查閱資料找出問題的解決辦法。

3.教師作為課堂教學(xué)的指導(dǎo)者，注重學(xué)生的自主學(xué)習(xí)，倡導(dǎo)探究式和體驗(yàn)式的學(xué)習(xí)方式，培養(yǎng)學(xué)生的動手能力和發(fā)散思維能力。

實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃 篇3

認(rèn)真加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)，不斷提高自己的政治理論水平。始終堅持以xx重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的xx中全會精神，深入領(lǐng)會執(zhí)行中央、省和市委、市政府的一系列重大方針、政策、措施。系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了《某某中央關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》、《xx中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》、《關(guān)于完善社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制若干問題的決定》等重要文件，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨和正確的世界觀、人生觀和文員試用期工作總結(jié)價值觀，以開展保持xx員先進(jìn)性教育活動為重要契機(jī)，加強(qiáng)對馬列理論、社會主義市場經(jīng)濟(jì)理論及現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)、科技、法律、辦公自動化等與工作領(lǐng)域相關(guān)的專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，使思想認(rèn)識和自身素質(zhì)都有了新的提高。

　一、工作方面

本著對工作積極、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)真遵守各項規(guī)章制度，虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教，努力學(xué)習(xí)各項業(yè)務(wù)知識，通過不斷學(xué)習(xí)，不斷積累，使工作效率和工作質(zhì)量有了較大提高，較好地完成了各項工作任務(wù)。

1、深入開展調(diào)查研究。

2、做好中長期規(guī)劃的研究與編制工作。

3、積極申報國家資金支持的建設(shè)項目。

4、做好年度管理計護(hù)士試用期工作總結(jié)劃工作。

二、學(xué)習(xí)生活方面

在工作過程中，我深深感到加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)、提高自身素質(zhì)的緊迫性，一是向書本學(xué)習(xí)，堅持每天擠出一定的時間不斷充實(shí)自己，端正態(tài)度，改進(jìn)方法，廣泛汲取各種“營養(yǎng)”；二是向周圍的同志學(xué)習(xí)，工作中我始終保持謙虛謹(jǐn)慎、虛心求教的態(tài)度，主動向領(lǐng)導(dǎo)、同事們請教，學(xué)習(xí)他們?nèi)蝿谌卧?、求真?wù)實(shí)的工作作風(fēng)和處理問題的方法；三是向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，把所學(xué)的知識運(yùn)用于實(shí)際工作中，在實(shí)踐中檢驗(yàn)所學(xué)知識，查找不足，提高自己，防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。

作為一名機(jī)關(guān)工作者，我時刻提醒自己，要銀行試用期總結(jié)不斷加強(qiáng)自身思想道德的修養(yǎng)和人格品質(zhì)的鍛煉，增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識，把清正廉潔作為人格修養(yǎng)的重點(diǎn)。不受社會上一些不良風(fēng)氣的影響，從一點(diǎn)一滴的小事做起，生活中勤儉節(jié)樸，寬以待人；工作中嚴(yán)以律己，忠于職守，防微杜漸。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，幫助身邊需要幫助的人。

一年來，我在組織、領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助和支持下取得了一定的成績，但我深知自己還存在一些缺點(diǎn)和不足，政治理論基礎(chǔ)還不扎實(shí)，業(yè)務(wù)知識不夠全面，工作方式不夠成熟。在今后的工作中，我要努力客服試用期工作總結(jié)做到戒驕戒躁，堅定政治信念，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，積累經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，不斷調(diào)整自己的思維方式和工作方法，在實(shí)踐中磨練自己，成為人民滿意的公務(wù)員。

實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃 篇4

實(shí)習(xí)生轉(zhuǎn)正工作計劃

作為一名實(shí)習(xí)生，成功轉(zhuǎn)正是每個實(shí)習(xí)生的夢想和目標(biāo)。轉(zhuǎn)正并不是一件容易的事情，需要實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間認(rèn)真學(xué)習(xí)工作，展現(xiàn)出自己的能力和價值。一個良好的實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃是非常重要的。在這篇文章中，我將詳細(xì)介紹一個實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃的具體步驟和方法。

第一步：明確自己的目標(biāo)和職業(yè)規(guī)劃

在進(jìn)行實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃之前，首先需要明確自己的目標(biāo)和職業(yè)規(guī)劃。包括自己對未來的職業(yè)發(fā)展方向、目標(biāo)崗位以及想要獲得的技能和經(jīng)驗(yàn)等。只有明確了自己的目標(biāo)和規(guī)劃，才能有針對性地制定轉(zhuǎn)正計劃，并努力實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。

第二步：了解公司的需求和期望

在實(shí)習(xí)期間，需要時刻了解公司的需求和期望，了解自己所在部門的工作內(nèi)容和崗位要求。通過與導(dǎo)師和同事的溝通，了解公司對實(shí)習(xí)生的期望和要求，然后根據(jù)公司需求調(diào)整自己的工作方向和學(xué)習(xí)重點(diǎn)。

第三步：制定詳細(xì)計劃和目標(biāo)

根據(jù)自己的目標(biāo)和公司的需求，制定具體詳細(xì)的實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃。包括每個階段的目標(biāo)和計劃，以及實(shí)現(xiàn)目標(biāo)所需的具體措施和方法。同時，還需要制定時間表和任務(wù)分解表，確保自己能夠按計劃有序地完成工作。

第四步：努力學(xué)習(xí)和提升能力

實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃的關(guān)鍵在于努力學(xué)習(xí)和提升能力。在實(shí)習(xí)期間要不斷學(xué)習(xí)新知識和技能，不斷提升自己的能力和水平?？梢詤⒓庸窘M織的培訓(xùn)和活動，也可以通過閱讀書籍和網(wǎng)絡(luò)資源來積累知識。同時，還要不斷反思和總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，不斷改進(jìn)和提高自己的工作表現(xiàn)。

第五步：積極參與工作和團(tuán)隊合作

除了努力學(xué)習(xí)和提升能力，實(shí)習(xí)生還需要積極參與工作和團(tuán)隊合作。要勇于承擔(dān)工作任務(wù)和挑戰(zhàn)，積極主動地向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教學(xué)習(xí)，爭取更多的工作機(jī)會和挑戰(zhàn)。同時，要團(tuán)結(jié)同事，加強(qiáng)團(tuán)隊合作，共同完成工作任務(wù)，展現(xiàn)出良好的團(tuán)隊精神和合作能力。

第六步：定期評估和調(diào)整計劃

在實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正過程中，需要定期評估和調(diào)整計劃。根據(jù)自己的實(shí)際情況和工作表現(xiàn)，及時調(diào)整工作計劃和目標(biāo)，不斷完善和改進(jìn)自己的工作方向和方法。同時，要及時向領(lǐng)導(dǎo)和導(dǎo)師匯報工作進(jìn)展和成果，尋求反饋和建議，不斷提高自己的工作表現(xiàn)和能力。

通過以上六個步驟，一個實(shí)習(xí)生就能夠制定一個詳細(xì)具體且生動的實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃，并積極努力實(shí)現(xiàn)自己的轉(zhuǎn)正目標(biāo)。只要努力學(xué)習(xí)、提升能力、積極參與工作，相信每個實(shí)習(xí)生都能夠成功實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)正夢想，步入自己職業(yè)發(fā)展的新階段。愿每位實(shí)習(xí)生都能夠在實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃中取得成功，實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)目標(biāo)和夢想！

實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃 篇5

實(shí)習(xí)期往往是為期數(shù)月的重要階段，它不僅是對實(shí)習(xí)生自身實(shí)力和適應(yīng)能力的一次全面檢驗(yàn)，也是實(shí)習(xí)生與公司相互了解、相互磨合的過程。而成功將實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正則是實(shí)習(xí)生最終的目標(biāo)，因此，在實(shí)習(xí)期結(jié)束時，制定一份詳細(xì)具體且生動的實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃是非常關(guān)鍵的。

在實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃中，必須要合理安排時間。在實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正前后的幾周時間內(nèi)，實(shí)習(xí)生應(yīng)明確目標(biāo)，列出一個清晰的日程安排，確保能夠按時完成任務(wù)和項目。實(shí)習(xí)生可以根據(jù)自己的能力和熟悉程度來合理安排任務(wù)的完成時間，預(yù)留出足夠的余地來應(yīng)對突發(fā)情況。實(shí)習(xí)生還應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況，靈活調(diào)整計劃，確保在規(guī)定的時間內(nèi)順利轉(zhuǎn)正。

在實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃中，需要明確自己的學(xué)習(xí)目標(biāo)和工作重點(diǎn)。實(shí)習(xí)生應(yīng)該清楚地了解自己在實(shí)習(xí)期間面臨的挑戰(zhàn)和機(jī)會，并為此設(shè)定明確的學(xué)習(xí)目標(biāo)。例如，如果實(shí)習(xí)生所在的公司有一項新的項目進(jìn)行中，實(shí)習(xí)生可以將其視為一個學(xué)習(xí)的機(jī)會，研讀相關(guān)資料并主動參與其中，以提升自己的專業(yè)能力和工作經(jīng)驗(yàn)。同時，實(shí)習(xí)生還應(yīng)重視公司的業(yè)務(wù)流程和團(tuán)隊合作，培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣和溝通能力，為自己取得更好的工作表現(xiàn)打下基礎(chǔ)。

在實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃中，實(shí)習(xí)生需要注重與導(dǎo)師的溝通和反饋。導(dǎo)師在實(shí)習(xí)期間扮演著重要的角色，他們不僅是實(shí)習(xí)生的指導(dǎo)者，還是實(shí)習(xí)生與公司之間的橋梁。因此，實(shí)習(xí)生與導(dǎo)師的良好溝通至關(guān)重要。實(shí)習(xí)生可以定期與導(dǎo)師進(jìn)行面談，了解自己在實(shí)習(xí)過程中的不足之處，并積極接受導(dǎo)師的建議和指導(dǎo)。同時，實(shí)習(xí)生也應(yīng)主動尋求導(dǎo)師的反饋，以不斷改進(jìn)自己的工作表現(xiàn)，提高自身的專業(yè)素養(yǎng)。

在實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃中，實(shí)習(xí)生需要為公司帶來更多的價值。實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正并不僅僅意味著獲得一份正式的工作合同，更是為公司貢獻(xiàn)自己的能力和智慧。因此，在實(shí)習(xí)期末階段，實(shí)習(xí)生可以主動承擔(dān)更多的工作責(zé)任，提出優(yōu)化工作流程和改進(jìn)工作方法的建議，以及主動挖掘和解決問題。通過這樣的行動，不僅可以展示自己的才華和能力，還能贏得同事和上級的認(rèn)可和贊賞，從而順利轉(zhuǎn)正。

小編認(rèn)為，實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃的編寫需要具備詳細(xì)、具體和生動的特點(diǎn)。只有合理安排時間、明確學(xué)習(xí)目標(biāo)和工作重點(diǎn)、與導(dǎo)師良好溝通和反饋以及為公司帶來更多的價值，才能在實(shí)習(xí)期結(jié)束時順利達(dá)成目標(biāo)，并成功轉(zhuǎn)正。通過制定和執(zhí)行實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃，實(shí)習(xí)生可以為自己的職業(yè)發(fā)展打下堅實(shí)的基礎(chǔ)，為未來的工作奠定良好的基礎(chǔ)。

實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃 篇6

導(dǎo)言：

實(shí)習(xí)生是一個組織中非常重要的一份子。他們通過實(shí)習(xí)，能夠更好地了解公司的運(yùn)作方式和業(yè)務(wù)流程，并且為公司帶來新的觀點(diǎn)和想法。實(shí)習(xí)期結(jié)束后，轉(zhuǎn)正成為正式員工并不是一件容易的事情。為了幫助實(shí)習(xí)生更好地轉(zhuǎn)正，并為公司發(fā)展添磚加瓦，制定一份詳細(xì)具體的實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃是至關(guān)重要的。

一、實(shí)習(xí)期表現(xiàn)

在制定實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃之前，首先需要對實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行總結(jié)評估。這樣可以更好地了解實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)和工作能力，為之后的工作目標(biāo)設(shè)定提供參考依據(jù)。總結(jié)評估的內(nèi)容可以包括實(shí)習(xí)生的專業(yè)素養(yǎng)、工作態(tài)度、團(tuán)隊合作能力、溝通能力以及問題解決能力等方面。

二、制定工作目標(biāo)：

根據(jù)實(shí)習(xí)期表現(xiàn)總結(jié)的評估結(jié)果，制定實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正的工作目標(biāo)是下一步計劃的重點(diǎn)。工作目標(biāo)應(yīng)該具體、可量化、可衡量，并且符合實(shí)習(xí)生當(dāng)前的專業(yè)背景和發(fā)展方向。例如，可以制定在未來一年內(nèi)提升實(shí)習(xí)生的專業(yè)能力和工作質(zhì)量，積極參與團(tuán)隊項目并提供有價值的意見和建議等工作目標(biāo)。

三、制定詳細(xì)工作計劃：

在制定實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃時，需要將工作目標(biāo)進(jìn)一步細(xì)化為每個月或每個季度的具體工作計劃。具體工作計劃應(yīng)該包括每個工作目標(biāo)的實(shí)施步驟、時間安排和預(yù)期成果。同時，還需要指定實(shí)習(xí)生需要達(dá)到的工作水平和工作能力，以確保實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期結(jié)束時能夠順利轉(zhuǎn)正。

四、培訓(xùn)和學(xué)習(xí)計劃：

除了日常工作任務(wù)外，實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正的工作計劃還應(yīng)包括培訓(xùn)和學(xué)習(xí)計劃。在具體的工作計劃中，可以安排實(shí)習(xí)生參加相關(guān)的培訓(xùn)課程、行業(yè)研討會或是參觀學(xué)習(xí)活動，以提升實(shí)習(xí)生的職業(yè)技能和專業(yè)素養(yǎng)。還可以為實(shí)習(xí)生制定個人學(xué)習(xí)計劃，鼓勵他們在業(yè)余時間進(jìn)行自主學(xué)習(xí)和提升自己的能力。

五、定期評估和反饋：

在實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃的執(zhí)行過程中，定期評估和反饋是必不可少的環(huán)節(jié)。通過定期評估，可以及時了解實(shí)習(xí)生的工作進(jìn)展和存在的問題，并及時給予必要的指導(dǎo)和幫助。同時，也可以給予實(shí)習(xí)生積極的反饋和肯定，以激勵他們更好地發(fā)展自己。

實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃的制定對于實(shí)習(xí)生的個人發(fā)展和公司的長遠(yuǎn)發(fā)展都有著重要的意義。通過制定詳細(xì)具體的工作計劃，可以為實(shí)習(xí)生提供明確的工作方向和目標(biāo)，激發(fā)他們的工作激情和責(zé)任感。同時，也能夠?yàn)楣咎峁﹥?yōu)秀的員工資源，推動公司的生產(chǎn)效率和競爭力的提升。因此，實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃的制定是一項需要認(rèn)真對待的工作，雙方都需要從中獲得相應(yīng)的收益。

實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃 篇7

新學(xué)期，我將以新課程提供的全新理念為指導(dǎo)，按照教研組的工作計劃，按照教學(xué)部門的安排，圍繞中央課堂教學(xué)和教研的任務(wù)，將培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的探索貫穿于教育教學(xué)的全過程，培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的實(shí)踐貫穿于教育教學(xué)的全過程.開展合作學(xué)習(xí)，全面提高學(xué)生綜合能力。

我。學(xué)生情況分析

大部分五年級學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的積極性更高，可以從已有的知識和經(jīng)驗(yàn)中獲取知識，抽象思維水平已經(jīng)發(fā)展到一定程度在一定程度上，基礎(chǔ)知識已經(jīng)牢牢掌握，并具備了學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的能力。能積極參與課堂學(xué)習(xí)過程，具備觀察、分析、自學(xué)、表達(dá)、操作的能力。有的學(xué)生基礎(chǔ)知識差，上課不認(rèn)真聽，不能自覺完成學(xué)習(xí)任務(wù)。他們需要老師的監(jiān)督和指導(dǎo)。本學(xué)期，我們將重點(diǎn)關(guān)注學(xué)習(xí)困難的學(xué)生。在教學(xué)中，我們將為所有學(xué)生創(chuàng)造愉快的情境教學(xué)，激發(fā)他們的學(xué)習(xí)動力，進(jìn)入學(xué)習(xí)的動態(tài)。

二．全卷教材分析

（一）全卷教學(xué)內(nèi)容：

本卷教材包括以下內(nèi)容：方程、定位, 公倍數(shù)和因數(shù), 認(rèn)識分?jǐn)?shù), 找規(guī)律, 分?jǐn)?shù)的基本性質(zhì), 統(tǒng)計, 分?jǐn)?shù)的加減法, 解題策略, 圓和綜合數(shù)學(xué)活動等。

方程, 理解分?jǐn)?shù),分?jǐn)?shù)的基本性質(zhì)、分?jǐn)?shù)的加減法、解題策略是本書的重點(diǎn)教學(xué)內(nèi)容。

(2) 教學(xué)目標(biāo)：

3. 知識和技能

1. 讓學(xué)生與已有的知識和經(jīng)驗(yàn)相聯(lián)系，體驗(yàn)將實(shí)際問題抽象為公式和方程式的過程；體驗(yàn)探索和理解分?jǐn)?shù)的意義和性質(zhì)以及分?jǐn)?shù)加減法的計算方法的過程，形成必要的計算技能。

2.在用數(shù)對確定位置、認(rèn)識圓的特征、探索和掌握圓的周長和面積公式的過程中，學(xué)生可以掌握相關(guān)的基礎(chǔ)知識。知識和相應(yīng)的基本技能。

3、通過用雙線圖表示相關(guān)數(shù)據(jù)的過程，可以進(jìn)行簡單的分析和交流；并可根據(jù)需要完成相關(guān)折線圖。

數(shù)學(xué)思維：

1.在理解方程、方程、探索等過程中，發(fā)展抽象思維，增強(qiáng)符號感。

2.在認(rèn)識公倍數(shù)和公因數(shù)的過程中，培養(yǎng)良好的思維品質(zhì)。

3.在認(rèn)識分?jǐn)?shù)意義的過程中，培養(yǎng)似是而非的推理和演繹推理的能力，不斷增強(qiáng)數(shù)感。

4. 學(xué)習(xí)使用數(shù)字對來確定位置，鍛煉形象思維，發(fā)展空間概念。

5、在學(xué)習(xí)統(tǒng)計學(xué)的過程中，進(jìn)一步增強(qiáng)統(tǒng)計概念，培養(yǎng)統(tǒng)計能力。

四、解題

1.從實(shí)際情況中發(fā)現(xiàn)并提出一些數(shù)學(xué)問題，并能運(yùn)用所掌握的方程式、分?jǐn)?shù)和數(shù)學(xué)會了結(jié)對等數(shù)學(xué)知識和解決問題的方法。

2.在求解實(shí)際問題的方程組過程中，掌握基本思想和方法，實(shí)現(xiàn)其特點(diǎn)和價值。

3.提高在活動中的合作和交流能力，例如用數(shù)字對描述簡單的步行路線和簡單的圖形變換。

4. 能夠運(yùn)用“逆向思考”的策略解決一些簡單的實(shí)際問題。

五、情緒和態(tài)度

1.能積極參與各種數(shù)學(xué)活動，感受自己在數(shù)學(xué)知識和方法等方面的收獲和進(jìn)步。學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣。

2.在探索數(shù)學(xué)知識和發(fā)現(xiàn)數(shù)學(xué)規(guī)律的過程中，進(jìn)一步感受數(shù)學(xué)思維的有序和嚴(yán)謹(jǐn)，不斷增強(qiáng)自主探索的意識。

實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃 篇8

在一個人的職業(yè)生涯中，實(shí)習(xí)是非常重要的一段經(jīng)歷。通過實(shí)習(xí)，可以讓學(xué)生在實(shí)踐中鍛煉能力，積累工作經(jīng)驗(yàn)，并且了解自己的職業(yè)規(guī)劃。但實(shí)習(xí)只是一個過渡階段，轉(zhuǎn)正則是一個更為重要的目標(biāo)。為了成功轉(zhuǎn)正，實(shí)習(xí)期間需要制定詳細(xì)具體且生動的工作計劃。本文將詳細(xì)闡述實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃，以幫助每位實(shí)習(xí)生更好地完成實(shí)習(xí)任務(wù)和達(dá)成轉(zhuǎn)正目標(biāo)。

第一部分：實(shí)習(xí)目標(biāo)和期望

在實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃的第一部分，需要明確自己的實(shí)習(xí)目標(biāo)和期望。要明確實(shí)習(xí)的時間范圍，確保自己清楚實(shí)習(xí)周期。需要明確實(shí)習(xí)的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容，以及所在團(tuán)隊的工作流程和文化。要設(shè)置實(shí)習(xí)奮斗的目標(biāo)，包括個人成長和技能提升方面的目標(biāo)。

第二部分：實(shí)習(xí)任務(wù)的拆解與規(guī)劃

在實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃的第二部分，需要拆解已經(jīng)安排的實(shí)習(xí)任務(wù)，并且制定詳細(xì)的規(guī)劃。要對實(shí)習(xí)任務(wù)進(jìn)行分類和排序，按照重要性和緊急性進(jìn)行排序。需要設(shè)定明確的目標(biāo)和截止日期，以保證任務(wù)按時完成。同時，在規(guī)劃實(shí)習(xí)任務(wù)時，要充分考慮實(shí)習(xí)期間的其他重要活動，如實(shí)習(xí)報告、實(shí)習(xí)培訓(xùn)和實(shí)習(xí)評估等。

第三部分：個人能力提升計劃

在實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃的第三部分，需要制定個人能力提升的計劃。要明確自己的優(yōu)勢和不足，并且設(shè)定提升的目標(biāo)。需要選擇合適的培訓(xùn)機(jī)會和學(xué)習(xí)資源，如課程、研討會和專業(yè)書籍。同時，在技能提升方面，還要注重實(shí)踐和反思，通過實(shí)際工作和反思總結(jié)，提高自己的職業(yè)素養(yǎng)和工作能力。

第四部分：團(tuán)隊協(xié)作計劃

在實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃的第四部分，需要制定團(tuán)隊協(xié)作的計劃。要積極融入團(tuán)隊，了解團(tuán)隊成員的工作職責(zé)和特點(diǎn)。要主動參與團(tuán)隊會議和討論，積極提出自己的觀點(diǎn)和建議。同時，在工作中，要與他人合作，共同完成任務(wù)，在團(tuán)隊中展現(xiàn)積極的工作態(tài)度和良好的溝通能力。

第五部分：實(shí)習(xí)成果總結(jié)與展示

在實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃的最后一部分，需要制定實(shí)習(xí)成果總結(jié)與展示的計劃。要按照規(guī)定的格式和要求，撰寫實(shí)習(xí)報告，總結(jié)自己在實(shí)習(xí)期間的工作成果和經(jīng)驗(yàn)。要準(zhǔn)備實(shí)習(xí)成果的展示材料，如PPT和演講稿。同時，在展示時要注意確定自己的亮點(diǎn)和特色，突出實(shí)習(xí)期間取得的重要成果。

結(jié)束語：

通過詳細(xì)具體且生動的實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正工作計劃，可以幫助實(shí)習(xí)生更好地完成實(shí)習(xí)任務(wù)和達(dá)成轉(zhuǎn)正目標(biāo)。在制定計劃時，要明確實(shí)習(xí)目標(biāo)和期望，拆解實(shí)習(xí)任務(wù)并進(jìn)行詳細(xì)規(guī)劃，制定個人能力提升計劃和團(tuán)隊協(xié)作計劃，最后總結(jié)實(shí)習(xí)成果并進(jìn)行展示。通過有效的計劃和執(zhí)行，每位實(shí)習(xí)生都有機(jī)會在轉(zhuǎn)正評估中脫穎而出，開啟自己的職業(yè)生涯的新篇章。

試用員工轉(zhuǎn)正工作計劃

入職轉(zhuǎn)正成為正式員工前，需要崗位先試用一段時間，在工作當(dāng)中轉(zhuǎn)正申請書非常重要，自己在寫崗位轉(zhuǎn)正申請書的時候要注意哪些方面呢？以下“試用員工轉(zhuǎn)正工作計劃”相關(guān)主題內(nèi)容，為幼兒教師教育網(wǎng)的編輯收集并整理，以下數(shù)據(jù)僅供參考請酌情使用！

試用員工轉(zhuǎn)正工作計劃(篇1)

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

20xx年，即將臨近年末，作為大學(xué)剛畢業(yè)實(shí)習(xí)期間的我進(jìn)入公司到目前為止已經(jīng)有兩個多月了的時間了，在這兩個多月的時間里，我學(xué)到了很多關(guān)于房地產(chǎn)的知識，也涉及了很多以前沒涉及到的事物，在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，通過自身的不懈努力，我已經(jīng)逐漸適應(yīng)了公司的生活與工作環(huán)境，對工作也逐漸進(jìn)入了狀態(tài)。在這段過程中，我想分三個階段來總我這段時間的工作。

(一)20xx年試用期工作總

l.萌芽階段(11月23日—12月23日)。

在這期間，因?yàn)榇髮W(xué)才畢業(yè)剛?cè)脒@行很多事情都不會做，課本上學(xué)的東西用到實(shí)際上來才知道是一些理論上的知識，跟實(shí)際工作根本接不上軌，在開始幾天我很迷茫不知道自己應(yīng)該做些什么，上班的第二天叫我應(yīng)用word辦公文件做一些關(guān)于土地上的工作，而我跟本不會，我很緊張，我便請教于同事加上自己慢慢摸索，慢慢學(xué)會做，很快我會應(yīng)用一些簡單的word辦公軟件，開始一步一步的深入學(xué)習(xí)，我慢慢接觸整理成都市土地供應(yīng)和土地成交的工作，同時也在跟蹤一些大的項目優(yōu)惠政策，后面開始著手于政策統(tǒng)計工作，和安徽省六安市的商品房預(yù)售統(tǒng)計，六安土地市場統(tǒng)計，六安月報工作等。

當(dāng)然了，在這期間，我工作出錯的幾率也很高，特別是在有些事情的處理上，缺乏一定的靈活性，對有些事情考慮得不夠周全，做事也不細(xì)心，或者說跟本不知道自己出錯的地方在哪里，因?yàn)楹芏嗟胤讲欢?dāng)自己做錯了的時候，也不知道出錯的原因，出錯的地方，每次把寫的文件報告交上去時，同事給我指出很多錯誤，比如word辦公文件的格式有很多錯誤的地方，比如踩盤時有很多重點(diǎn)的地方我沒有關(guān)注，沒有認(rèn)真記錄，比如在寫月報的時候圖片格式應(yīng)該怎么放。很多很多細(xì)節(jié)上的問題我都做得不好，同事給我指出錯誤的地方我都默默記在心中，記住下一次不要再有同樣的錯誤出現(xiàn)。

2.初長階段(12月23日—1月23日)。

在這期間，經(jīng)過了前一個月的認(rèn)真學(xué)習(xí)，經(jīng)過公司同事的耐心教導(dǎo)，我基本掌握了一些簡單的word辦公軟件的應(yīng)用，同時也掌握了自己的工作流程和工作性質(zhì)，在我的日記本上我列出來了每天要做的事情，每周要完成的工作，同時也熟悉了自己的工作時間流程，知道自己在某個時間段應(yīng)該做什么樣的工作，知道在這一周時間里我應(yīng)該把那些工作完成，而且要認(rèn)真的完成，認(rèn)真學(xué)習(xí)房地產(chǎn)基礎(chǔ)知識，認(rèn)真貫徹落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)安排下來的工作任務(wù)和工作計劃。工作的同時我逐漸發(fā)現(xiàn)了自己的幾大問題，工作效率不能提高，寫東西的時候不能很快的完成，雖然在每次應(yīng)當(dāng)交報告的時候我按時交上去了，但是離自己的想象完成速度時間還有一段距離，我想應(yīng)該提早一天就完成的工作，每次臨近上交的時候才能完成，這一點(diǎn)以后要改正。完成的質(zhì)量也有待提高，每次交上去的工作報告同事都會指出一些細(xì)節(jié)上的問題，所以在以后的慢慢學(xué)習(xí)與成長中我會盡快改正這個兩個缺點(diǎn)。堅決做到有問題就改，有錯就認(rèn)，不懂要問，不會多做。

3.漸長階段(1月23日—至今)。

經(jīng)過兩個多月的工作學(xué)習(xí)，我為自己是本公司的'一員而感到榮幸，盡管是實(shí)習(xí)階段的也好。在剛來公司的前幾天里，因?yàn)槟吧液芏鄦栴}不懂又不敢多問同事，因?yàn)閯傔M(jìn)入社會工作在人際關(guān)系方面自己也沒得準(zhǔn)，不敢多打擾同事的工作，慢慢的熟悉了這里的工作環(huán)境開始發(fā)現(xiàn)這里的每個同事都是那么的熱心幫助人，耐心教導(dǎo)我，讓我從一個剛畢業(yè)的學(xué)生很快的熟悉工作上的事，讓我知道我應(yīng)該做什么樣的工作，不會的我應(yīng)該怎樣做，不懂就多問同事，在這里工作這么久我心情很愉快，領(lǐng)導(dǎo)們都很關(guān)心我，領(lǐng)導(dǎo)們都沒有當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的架子和同事們都保持一個融洽的工作環(huán)境，而這讓我在工作上沒有緊張的心里?！安欢鸵獑?，不要悶在心里”，這是一位同事告訴我的，他說如果我在工作中遇到問題就多跟他們交流，多向他們匯報工作的困難程度，很多工作經(jīng)驗(yàn)上的問題可以多向他們請教，這讓我很感動，我很感謝這些同事們。感謝他們對我的教導(dǎo)，對我問問題的耐心，使我很快的能適應(yīng)和熟悉這份工作。

(二)20xx年工作計劃

在過去忙忙碌碌的20xx年我們迎來嶄新的20xx年，20xx年對我來說是一個學(xué)習(xí)的一年，是人生又一個起點(diǎn)，從今年開始我也正式的步入社會，迎來自己人生的另一個開端，在這一年中我對自己的工作計劃有如下安排：

1.堅持學(xué)習(xí)，提高能力

對于一個剛畢業(yè)的學(xué)生來說，沒有比學(xué)習(xí)更重要的事情了，在未來的一年里我要堅持學(xué)習(xí)，堅持學(xué)習(xí)房地產(chǎn)基本知識，深入了解房地產(chǎn)專業(yè)工作，要做到多看，多想，多做，多問來提高自己的學(xué)習(xí)以及工作能力。全面提高自己的實(shí)踐能力，使自己能充分勝任這份工作。

2.履行職責(zé)，盡心盡力

堅持履行工作上的職責(zé)責(zé)，堅持做好領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)每一項工作，在日常工作中一定要保質(zhì)保量的完成自己分內(nèi)的事情，領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的工作任務(wù)要無條件的答應(yīng)，不能有拖延或者怕困難而不做的思想存在，每項工作都要盡心盡力的完成，要把公司的利益放在第一位，為公司某更大的福利。

3.遵章守紀(jì)，自我約

堅決遵守公司規(guī)定，遵守公司員工守則，做到不遲到不早退，尊重公司領(lǐng)導(dǎo)一切安排，和同事搞好關(guān)系。自我約要做到不該問的事不要問，不該管的事不要管，要多做事少說話，一切以公司的利益為主。

4.放松心情，愉快工作

在工作中不要給自己太大的壓力，只要認(rèn)真準(zhǔn)時的完成工作任務(wù)，認(rèn)真處理好自己份內(nèi)的事，認(rèn)真聽從公司領(lǐng)導(dǎo)安排，把自己手頭上的工作做到“今日事，今日畢”，在空閑時間多學(xué)習(xí)專業(yè)知識，近一步加深和鞏固。多學(xué)習(xí)別人怎么做，多請教同事，放松心情才能使自己在這一年中工作能力有更大更快的提高。我相信在新的一年，新的工作狀態(tài)，新的事物放在我面前，我一定會做得更好，更細(xì)心，更完美。

試用員工轉(zhuǎn)正工作計劃(篇2)

一、以誠實(shí)的工作態(tài)度，嚴(yán)格要求自己，適應(yīng)辦公室工作特點(diǎn)

行政部作為公司主要的后勤工作地點(diǎn)，它的性質(zhì)也就決定了辦公室工作的繁雜性質(zhì)。但是，行政部的人也相對的比較少，我作為一個新人，能夠主動的去幫忙，遇到不懂的就去請教，積極的配合各位前輩，快速高效的完成各項工作。

在工作中，我努力從每一件事情上進(jìn)行總結(jié)，不斷摸索，掌握方法，提高工作效率和工作質(zhì)量，因?yàn)樽约哼€是新人，在為人處事、工作經(jīng)驗(yàn)等方面經(jīng)驗(yàn)還不足，在平時工作和生活中，我都能夠做到虛心向同事學(xué)習(xí)、請教，學(xué)習(xí)他們的長處，反思自己不足，不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)。我時刻會提醒自己，要誠懇待人，態(tài)度端正，積極想辦法，無論大事小事，我都要盡能力去做到完美。在平時時刻要求自己，必須遵守勞動紀(jì)律、從注意清潔衛(wèi)生等小事做起，嚴(yán)格要求自己。以不求有功、但求無過信念，來對待所有事情。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)的力度，注重自身修養(yǎng)的提高

在中聯(lián)，企業(yè)文化相當(dāng)?shù)奶貏e，除去第一條的誠實(shí)，我最欣賞的就是：終身學(xué)習(xí)。而這一點(diǎn)正是我想要積極做到的。也因?yàn)檫@樣，我不斷的通過網(wǎng)絡(luò)、書籍等學(xué)習(xí)人力資源相關(guān)的案例分析，利用下班時間學(xué)習(xí)語言知識，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和個人能力。工作中，雖然沒有什么特別大的貢獻(xiàn)，但是能夠配合同事完成各項指標(biāo)，從中學(xué)習(xí)，以便以后自己能夠更好的獨(dú)立完成工作。

另外，我也特別注重從工作中吸取教訓(xùn)，不斷的總結(jié)，認(rèn)真的學(xué)習(xí)寫作、人事相關(guān)的政策、檔案管理等相關(guān)的知識。也虛心向前輩請教，取長補(bǔ)短，增強(qiáng)自己的服務(wù)意識。希望能夠盡快的融入到__這個大家庭中去。

三、堅持做好每一項日常工作，快樂工作，自我肯定

1、出勤方面：每天都能提前至少三十分鐘到達(dá)辦公室，做好上班前的相關(guān)工作準(zhǔn)備，并能及時檢查各個辦公區(qū)域的清潔、設(shè)備的完好等，并更新好SPS，方便蔣花查詢。

2、紙張文檔、電子文檔的歸檔整理方面：在工作中，我注意對紙張資料的整理和保存，將有用的及時保存、歸檔，對于沒用的及時銷毀。因?yàn)楹芏辔淖中怨ぷ鞫际请娔X作業(yè)，所以我也在個人電腦中建立了工作資料檔案庫。并于每周星期五把工作過的資料集中整理，分類保存，以便今后查找。

四、存在的不足

1、在本職工作中我還不夠認(rèn)真負(fù)責(zé)，崗位意識還有待進(jìn)一步的提高。不能嚴(yán)格要求自己，工作上存在自我放松的情況。由于辦公室的工作繁雜，處理事情必須快、精、準(zhǔn)。在業(yè)務(wù)能力方面，我還有很多不足，比如在整理會議紀(jì)要時，沒有抓住重點(diǎn)，記錄不全，不能突出主要內(nèi)容，給領(lǐng)導(dǎo)的會后工作也帶來了不便。

2、對工作程序掌握不充分，對公司業(yè)務(wù)熟悉不全面，對工作缺少前瞻性，致使自己在工作中偶爾會遇到手忙腳亂的情況，甚至?xí)霈F(xiàn)一些不該出現(xiàn)的錯誤。致使對自己有了些許的懷疑和不確定性，對未來也有了些許的灰暗情緒。

3、偶有缺少細(xì)心，辦事不夠謹(jǐn)慎，顯得有些許毛躁。工作是相對簡單但又繁、雜、多，這就要求我必須細(xì)心、有良好的專業(yè)素質(zhì)、思路縝密。在這方面，我還不夠細(xì)心，時有粗心大意、做事草率的情況，有時也會比較毛躁忘記一些事情等等。

五、下個月工作及學(xué)習(xí)計劃

1、今后在工作中還需多向領(lǐng)導(dǎo)、同事虛心請教學(xué)習(xí)，要多與大家進(jìn)行協(xié)調(diào)、溝通，從大趨勢、大格局中去思考、去謀劃、取長補(bǔ)短，提高自身的工作水平。

2、必須提高工作質(zhì)量，要具備強(qiáng)烈的事業(yè)心、高度的責(zé)任感。在每一件事情做完以后，要進(jìn)行思考、總結(jié)，真正使本職工作有計劃、有落實(shí)。尤其是要找出工作中的不足，善于自我反省。

3、愛崗敬業(yè)，勤勞奉獻(xiàn)，不能為工作而工作，在日常工作中要主動出擊而不是被動應(yīng)付，要積極主動開展工作，擯棄浮躁等待的心態(tài)，善謀實(shí)干，肯干事，敢干事，能干事，會干事。

4、平時需多注意鍛煉自己的聽知能力。在日常工作、會議、領(lǐng)導(dǎo)講話等場合，做到有集中的注意力、靈敏的反應(yīng)力、深刻的理解力、牢固的記憶力、機(jī)智的綜合力和精湛的品評力;在辦事過程中，做到?jīng)]有根據(jù)的話不說，沒有把握的事不做，不輕易許愿，言必行，行必果。

5、要注意培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)，把政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)結(jié)合起來，提高自身的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，以便為景區(qū)的明天奉獻(xiàn)自己的力量，為本職事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。

試用員工轉(zhuǎn)正工作計劃(篇3)

20__年9月28日，我有幸來到公司經(jīng)營管理部從事報批報建工作，在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下，在同事們的熱情幫助下，較快熟悉了公司環(huán)境，適應(yīng)了新的工作崗位，現(xiàn)將我試用期的工作情況簡要小結(jié)如下：

一、嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度。上班伊始，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司《員工手冊》及各項管理制度，并嚴(yán)格遵守，做到了無遲到、早退、違規(guī)現(xiàn)象。

二、主動學(xué)習(xí)、盡快適應(yīng)，迅速熟悉環(huán)境，了解報批報建工作內(nèi)容。主動、虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教、學(xué)習(xí)，基本掌握了相關(guān)的工作內(nèi)容，工作流程、工作方法。

三、工作積極、認(rèn)真、負(fù)責(zé)，通過不斷學(xué)習(xí)、請教，總結(jié)積累，較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作任務(wù)。

1、在領(lǐng)導(dǎo)的安排下，與上海設(shè)計部積極溝通和聯(lián)系，就梅墟項目與政府各相關(guān)部門積極溝通和征詢，為方案的順利進(jìn)行提供了有效幫助。

2、憑工作經(jīng)驗(yàn)和進(jìn)度，結(jié)合公司實(shí)際，努力把工作計劃與工作進(jìn)度密切結(jié)合，使計劃和進(jìn)度有效、有序進(jìn)行。

3、根據(jù)項目情況，結(jié)合公司一級計劃，有預(yù)見性地開展工作，努力在條件成熟的情況下把所有與項目有關(guān)的事務(wù)提前進(jìn)行并完成。

4、盡所能和所掌握的關(guān)系，配合并幫助其他部門完成相關(guān)工作，提供我所能提供的幫助。

5、在計劃要求時間內(nèi)，提前完成立項備案，為項目正常進(jìn)行提供了條件。

6、提前把交通分析、日照分析和環(huán)境分析完成前期文本和制作，為下一步工作做好最充分的準(zhǔn)備。

7、與土地部門積極溝通，加強(qiáng)聯(lián)系，有效完成了地塊高壓線路遷移的說服，并在有效時間內(nèi)敦促政府部門制定了高壓線路搬遷方案，為項目進(jìn)行提供了有利保障。

8、配合公司領(lǐng)導(dǎo)對土地交接工作進(jìn)行積極的跟蹤和有效監(jiān)督，為領(lǐng)導(dǎo)做好參謀，為土地順利和正常交接提供本人職責(zé)范圍內(nèi)所能進(jìn)行的工作。

9、利用個人關(guān)系，積極為其他部門提供力所能及的幫助和支持，熱情無怨言。與同事之間和諧相處、加強(qiáng)溝通、團(tuán)結(jié)協(xié)作，以盡快更好的融入團(tuán)隊。

四、存在問題及解決辦法：

1、由于在原單位主要從事行政、經(jīng)營和項目管理工作，對于房產(chǎn)公司的工作內(nèi)容及流程還需要進(jìn)一步的了解與熟悉。在試用期內(nèi)還沒有完全與公司的習(xí)慣和規(guī)章相融入，這需要領(lǐng)導(dǎo)和同志們的傳幫帶。

2、工作中有時過于自信，對有些復(fù)雜工作估量過于簡單，造成了工作上的被動，有急于求成之狀，求功心切。

試用員工轉(zhuǎn)正工作計劃(篇4)

第一階段：熟悉崗位工作內(nèi)容、部門情況以及公司人員熟悉了解

(1)了解并掌握公司整體情況，企業(yè)概況、組織機(jī)構(gòu)設(shè)置，認(rèn)識公司高管并了解其分管工作;

(2)熟悉本崗位工作內(nèi)容，在指導(dǎo)下開展相關(guān)工作：熟悉企業(yè)具體的規(guī)章制度及企業(yè)文化建設(shè);

(3)了解并掌握公司辦公司主要領(lǐng)導(dǎo)總體職責(zé)和人員分工;

第二階段：學(xué)習(xí)具體的工作業(yè)務(wù)流程，加強(qiáng)部門間的交流溝通

(1)對上級交接的具體工作業(yè)務(wù)辦理流程通過面對面交流以及自主學(xué)習(xí)、網(wǎng)上查閱等途徑進(jìn)行全方面的了解，對正在著手的代辦事項一方面通過理論按部就班進(jìn)行操作，另一方面通過實(shí)踐摸索解決的方法和途徑，不斷在實(shí)踐中提升學(xué)習(xí)能力，做到教你一次以后，下一次就要會自己獨(dú)立完成。

(2)愛崗敬業(yè)，嚴(yán)格要求自己，擺正工作位置。以謙虛、謹(jǐn)慎、律己的態(tài)度開展每項工作，認(rèn)真地履行自己的崗位職責(zé)。充分了解近期的工作重點(diǎn)，準(zhǔn)確理解公司領(lǐng)導(dǎo)意圖，做好上情下達(dá)，下情上傳的工作。以主動謙虛的態(tài)度與其他部門人員充分溝通，盡可能及時了解各項工作的進(jìn)展情況，并將信息及時整理反饋給部門負(fù)責(zé)人，有效地協(xié)助上級推進(jìn)工作。在日常的工作中，注意與其它部門和同事的協(xié)作，協(xié)調(diào)與各部門之間的關(guān)系，建立服務(wù)意識。

第三階段：具體工作的開展

(1)能夠掌握各項本職能崗位的業(yè)務(wù)辦理流程，例如土地購置、土地證續(xù)展、各類申報、各類公證、各類報關(guān)等業(yè)務(wù)。

(2)對公司各類證照及各類商標(biāo)續(xù)展、變更辦理時間做到心中有數(shù)，整理歸納出相關(guān)的登記表格，定時翻閱查看，及時辦理，注重工作的實(shí)效性。

(3)對各項工程類工作要進(jìn)行及時跟蹤反饋工作，并做好總結(jié)歸納，保證保質(zhì)保量完成手頭工作。

(4)對于公司衛(wèi)生檢查一塊內(nèi)容，在落實(shí)好衛(wèi)生定期檢查監(jiān)督工作的同時，要針對不同部門，收集不同意見，進(jìn)一步完善現(xiàn)有的衛(wèi)生執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)。

(5)認(rèn)真負(fù)責(zé)完成分管領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作任務(wù)。

試用員工轉(zhuǎn)正工作計劃(篇5)

一、招聘工作

1、一線崗位招聘：

對日常招聘崗位進(jìn)行分析，包括：崗位工作內(nèi)容、任職資格、崗位梳理等方面。對以上這些入職條件進(jìn)行分析后，根據(jù)崗位的情況，選擇相應(yīng)的人群，從而選擇相應(yīng)的招聘渠道，找到合適的人員。

由于地域的差異，一線員工招聘比我心里預(yù)期有很大落差。通過對人力資源市場進(jìn)行摸底和走訪，基本掌握開發(fā)區(qū)整體用工情況及外來務(wù)工人員流動時間。11~12月份是外來務(wù)工人員返鄉(xiāng)的高峰期，給我們招聘工作帶來了很大壓力，針對以上情況我們積極采取措施，調(diào)整招聘時間、擴(kuò)大招聘范圍，其效果還是比較明顯。

2、科員招聘：

通過對崗位說明書進(jìn)行理解分析，明確了各崗位工作職責(zé)、勝任素質(zhì)等基本要素。結(jié)合崗位說明書及實(shí)際崗位要求有針對性的篩選簡歷，面試注意事項、問題維度的掌握，在工作實(shí)踐中摸索經(jīng)驗(yàn)同時更要做到“寧缺毋濫”。

11~12月份各部門科員缺崗較多，根據(jù)缺崗情況積極與用人部門溝通，及時補(bǔ)崗，滿足各部門的用人需求。相對于一線崗位，科員招聘比較穩(wěn)定，主要渠道仍是網(wǎng)絡(luò)招聘。

3、校園招聘：

做好充分準(zhǔn)備，注重每一個小細(xì)節(jié)。12月份共參加兩次大型雙選會，讓我感觸很深，招聘的效果體現(xiàn)在你的“功課”做得是否到位。做為招聘專員不僅是企業(yè)的形象、企業(yè)文化的轉(zhuǎn)播者，而且還要有對應(yīng)聘者高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，我所提倡的是專業(yè)、專注、專一，這也是我今后工作中努力的目標(biāo)。

(1)12月3日參加XX大學(xué)雙選會期間，大多數(shù)同學(xué)對我司比較熟悉且有很強(qiáng)的認(rèn)同感，這無疑證明了我司的影響力。此次共收到應(yīng)屆本科生簡歷40份，會計→26人，人力資源管理→14人，經(jīng)過簡歷篩選并通知5人(會計專業(yè))至公司參加專業(yè)筆試，最終確定錄用實(shí)習(xí)3人，2人已簽就業(yè)協(xié)議。

(2)12月23日去XX學(xué)院參加雙選會，原計劃招聘人數(shù)8人，但實(shí)際情況遠(yuǎn)超出我們的預(yù)期，共招聘16人。高分子材料與工程專業(yè)→6人，精細(xì)化學(xué)品生產(chǎn)技術(shù)專業(yè)→1人，生物制藥技術(shù)專業(yè)→9人，已簽協(xié)議16人/次，并通知于20xx年2月7日至公司報到實(shí)習(xí)。

二、部門常規(guī)性工作：

1、日常工作：部分企業(yè)薪資分析報告、每周/月招聘數(shù)據(jù)匯總、一線崗位缺崗情況明細(xì)表、20xx年度(截止11月25日)用工情況分析、10~12月校園招聘人員名單等基礎(chǔ)數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作。

2、領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時性工作。

三、需要改進(jìn)和提高方面：

1、提高自身的執(zhí)行力，在取得成績的同時，不可否認(rèn)我的執(zhí)行力還有所欠缺，在以后的工作中建立危機(jī)感，做任何事情都給自己定一個時間段盡量往前趕，提高自己的執(zhí)行力及工作效率。

2、加強(qiáng)系統(tǒng)化、結(jié)構(gòu)化意識。完善招聘流程，把每一個環(huán)節(jié)做“細(xì)”做“精”，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，提高業(yè)務(wù)水平。

3、增強(qiáng)與用人部門及員工的溝通工作，完善自己的服務(wù)質(zhì)量。

4、深入學(xué)習(xí)人力資源相關(guān)專業(yè)知識，用扎實(shí)的理論基礎(chǔ)武裝自己，增強(qiáng)分析問題解決問題的能力，使之更加專業(yè)化。

四、20xx年工作計劃

1、一線崗位招聘：

20xx年生產(chǎn)一線崗位人員預(yù)計缺崗144-230人之間。結(jié)合今年勞動力市場情況分析，明年的招聘形勢會更嚴(yán)峻。充分做年前的準(zhǔn)備工作，為明年一線招聘工作爭取時間。其中包括：橫幅、看板、海報等宣傳資料，與職業(yè)介紹商議20xx年合作事宜。

2月至4月初為春節(jié)過后外出務(wù)工人員找工作的高峰期，此階段將完成大部分年度招聘工作，因此這一階段非常關(guān)鍵。每日通過各種渠道，發(fā)布信息，挑選人員，組織面試，積極主動招聘。并對匯總與分析一周招聘數(shù)據(jù)，同時根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行及時調(diào)整并更新招聘信息，保持工作的機(jī)動性靈活性。

2、校園招聘：

(1)4月中旬至9月，各院校在陸續(xù)開學(xué)后將積極籌備招聘會，以保證學(xué)生就業(yè)，提高就業(yè)率。對此要著重關(guān)注各大院校網(wǎng)站，掌握第一手信息，以解決公司各部門的人員需求。

(2)10月至12月，各院校大批應(yīng)屆畢業(yè)生實(shí)習(xí)找工作，可加大與各院校之間合作招聘事宜及宣傳工作，此階段將完成公司各崗位儲備人才工作，建立人才梯隊，為公司可持續(xù)發(fā)展提供人力支持。

3、科員招聘：

科員招聘相對比較穩(wěn)定，預(yù)計與20xx年相比基本持平，主要招聘渠道還是網(wǎng)絡(luò)招聘?？砂从萌瞬块T的實(shí)際要求進(jìn)行簡歷篩選并相邀面試。

4、后續(xù)工作：

(1)做好20xx年應(yīng)屆畢業(yè)生來我司報到實(shí)習(xí)的接待工作，提前安排并且由專人負(fù)責(zé)。充分體現(xiàn)主人翁精神，增強(qiáng)對企業(yè)的歸屬感。

(2)跟蹤一線員工工作情況，進(jìn)行員工滿意度調(diào)查，盡的努力解決員工在工作或生活上所遇到的問題，提高員工對企業(yè)的認(rèn)同感。

5、建立人才庫：

人才庫資料主要來自兩個方面。一是內(nèi)部員工檔案資料，包括該員工參加的各種培訓(xùn)記錄，和每個月的考核結(jié)果優(yōu)異者在人才庫進(jìn)行登記，如某崗位缺崗時首先考慮人才庫是否有工作職能相同或類似的人選，如有合適人選給予推薦。另外就是外部求職者，包括歷次投遞到我公司較為優(yōu)秀人員的簡歷資料(公司職位有限沒有錄用的)，這種人才可進(jìn)入人才庫。此項措施大大縮短招聘周期及招聘成本，更體現(xiàn)出我司對人才儲備的系統(tǒng)化、專業(yè)化，并且更大程度上激勵員工，也符合我司企業(yè)文化中“育人”的原則。