倉庫管理年終工作計劃
發(fā)布時間:2023-08-14 倉庫管理年終工作計劃 倉庫管理工作計劃倉庫管理年終工作計劃精華八篇。
為了使自己在自己的工作崗位上更加出色,工作計劃是我們工作開展前的藍圖。工作計劃本身可以作為工作進度和質量的考核標準,您可能需要“倉庫管理年終工作計劃”幼兒教師教育網(wǎng)的編輯為您精心挑選,我相信這些信息會幫助您解決問題!
倉庫管理年終工作計劃【篇1】
本人加入XX這個大家庭已經(jīng)近三年了,期間為公司付出了很多辛勞和汗水,有過困惑,受過委屈,但是更多的,卻是收獲和成長。三年來,本人在公司總經(jīng)理XXX的領導下,在全體同事的關懷下逐漸成長為一個領導信任,同事認可的倉管員。同時也讓我認識到只要勤勤懇懇的用心去做好每件事,便一定會獲得收獲。
一、堅持執(zhí)行倉庫管理員規(guī)章制度。
倉庫管理員的工作無需那么多復雜的技術要求,看似平凡卻卻又不那么的平凡,且不說日常工作瑣碎和繁雜,當當是堅持就讓這份工作充滿了挑戰(zhàn)。
1、堅持收貨原則,對產(chǎn)品質量不達標的產(chǎn)品堅決做到不簽收不入庫。例如:X月份由我去驗收的xx特殊教育學校的15個文件柜,當場發(fā)現(xiàn)貨物有破損情況且屬于三無產(chǎn)品,在第一時間回報領導后未予簽收。
2、堅持物盡其用原則,根據(jù)具體情況合理利用廢舊料,例如:X月份從XX(地方)拆除下來速印機配件“理想小舉人切刀組件”在咨詢技術員確認可用后將其出售到xx光明中學;xx教育局XX(項目名稱)項目驗收后剩余的材料,也在日常工作中合理用出一部分。
3、堅持出貨發(fā)貨原則,在嚴格執(zhí)行產(chǎn)品先進先出法的'同時嚴格執(zhí)行貨物出庫流程,即堅決憑手續(xù)齊全的提貨清單發(fā)放物品,并及時錄入xx財務軟件之中。
4、堅持執(zhí)行倉庫產(chǎn)品退、換貨原則。對不符合公司要求的材料及時通知商務退回供貨商。例如:xx學校的松下專用采訪話筒不符合客戶要求;xx教育局的智能手表,存在質量問題;xx教育局剩余下來的線材及時退回了xx及xx公司等;xx學校的AVH MC-200鵝頸式廣播話筒應客戶要求換成了AVHMC-100鵝頸式廣播話筒;對xx醫(yī)院的OKI5150打印機主板進行更換。
5、堅持按照公司的返修流程(見附表一)執(zhí)行返修工作。
6、堅持按照物流發(fā)貨流程表嚴格執(zhí)行每次物流發(fā)放工作。
二、積極組織開展公司文娛活動
為了充分調(diào)動公司員工工作積極性,活化工作氛圍,提高工作效率二至四月份分別組織了6次爬山活動;七月份組織了游泳活動;八月份組織了內(nèi)蒙古旅游活動;十月份組織了包場看電影活動。
三、20xx年工作計劃
1、注重形象,積極參加公司組織的各種活動,每天保持朝氣蓬勃的精神面貌面對工作,努力提高自己的學習能力和業(yè)務能力,更好的完成公司下達的工作任務。
2、加強對庫存物品的清點工作,定期對庫存貨物進行盤點避免物品存放時間過長,提醒相關部門對呆滯物品進行及時處理。
3、強化倉儲能力,對倉庫產(chǎn)品的分類擺放和保管工作進行改善,避免倉庫物品堆放位置緊缺的現(xiàn)象出現(xiàn),并對所有物品做到標識清晰、明確,提升倉儲數(shù)據(jù)的準確性。
4、認真做好公司每一次活動的策劃工作,爭取在公司計劃活動內(nèi)做到低耗高效,用最少的資金開展最高質的活動內(nèi)容。
來年,我必將在今年的工作基礎之上繼續(xù)努力,取長補短,以腳踏實地工作態(tài)度,盡職盡責地做好本職工作,努力高效高質的完成領導交辦的一切工作任務。
倉庫管理年終工作計劃【篇2】
轉眼間20xx年到來了,回首以往的工作留給我的更多的是充實和愉快,也是我知識的累積和沉淀。在公司我擔任庫管的職位,對我而言是一次機會,它能夠充分展現(xiàn)自己的理想和抱負。我非常珍惜也非常感謝領導能給我這樣一個發(fā)揮自己才能的機會。我將把這份感激之情化為工作的熱情,扎實苦干,一絲不茍地完成領導交給我的任務,現(xiàn)在將20xx年的工作計劃展開如下:
一、加強倉庫盤點流程
1、盤點準備。將還未有自編碼的存貨通知支援中心補編編碼,并通知有關部門填制相關單據(jù)處理帳外物資。營銷部、鞋業(yè)部和服裝部通知廠家和客戶在盤點日期間停止送收貨品。財務部將盤點日前已經(jīng)審核生效的單據(jù)記帳。組織倉庫人員對貨品進行分區(qū)擺放,存貨以成品區(qū)、輔料區(qū)、成品待檢區(qū)、次品區(qū)、臺面輔料區(qū)、樣板鞋區(qū)分成六大區(qū)域分別得出存貨實存情況。
2、盤點進行。組織倉庫人員初盤存貨,對存貨六大區(qū)域各指派1人擔任組長,2人配合。以盤點表記錄初盤結果。倉庫主管連同另外4名員工組成復盤小組,對初盤結果進行復盤,出現(xiàn)差異倉庫自查原因。將初盤數(shù)據(jù)輸入電腦,將盤點單打印提供給財務部,財務部組織公司人員組成抽盤小組,以2人為1組對各大區(qū)域進行抽盤工作。對該區(qū)域貨品進行重新全盤,經(jīng)復盤通過的盤點單由財務部審核,并打印一式二份,由倉庫主管、財務主管簽字,各持1份。
3、盤點后期工作。將已審核盤點單導出為進、出倉單,電腦自動生成盤盈單和盤虧單。倉庫主管查找盤盈盤虧的原因,并將庫存盤點匯總表和差異原因查找報告交財務主管復核上交總經(jīng)理審批后。財務部據(jù)審批結果審核盤盈單和盤虧單調(diào)整庫存帳。
4、盤點其他規(guī)定。盤點工作規(guī)定每月進行一次,時間為月末最后2天。頭天晚上8時開始至次日中午完成初盤和復盤工作,下午進行抽盤工作。參加盤點工作的人員必須認真負責,貨品磅碼、單位必須規(guī)范統(tǒng)一;名稱、貨號、規(guī)格必須明確;數(shù)量一定是實物數(shù)量,真實準確;絕對不允許重盤和漏盤。由于人為過失造成盤點數(shù)據(jù)不真實,責任人要負過失責任。對于盤點結果發(fā)現(xiàn)屬于實物責任人不按貨品要求收發(fā)及保管財物造成損失,實物責任人要承擔經(jīng)濟賠償責任。
20xx年的盤點計劃主要抓住上述的關鍵環(huán)節(jié),重點是落實責任人,還要制訂日常檢查計劃,這樣就比較完善了。
感謝公司能給我這樣一個發(fā)揮自己才能的機會。我將把這份感激之情化為工作的熱情,扎實苦干,一絲不茍地完成領導交給我的任務。因此我將根據(jù)實際情況進行合理分工、合理安排,認真落實崗位責任制。本人20xx年工作計劃如下:
一、在日常工作中
1、首先注意服裝和儀表方面,利落大方。不隨便穿與工作不符的衣服鞋帽等。
2、在客戶接待方面,要及時給客戶倒水,并且及時續(xù)杯,給客戶一種親切感,從而促進我公司的銷售。
3、文件的整理和歸檔,把各種合同,文檔等進行分明別類并貼好標簽,以便于查看,做好報刊、文件等的發(fā)放。并協(xié)助公司的人員做好資料的收、寄工作。
4、對倉庫進行定期的清潔與保養(yǎng)。
5、做好及時接進電話的工作,并轉給相應的工作人員。在接電話的時候注意禮貌用語。
6、做好各部門的做好各部門服務:加強與各部門之間信息員的聯(lián)絡與溝通,系統(tǒng)的、快速的傳遞信息,保證信息在公司內(nèi)部及時準確的傳遞到位。
7、及時完成領導交給的各項任務,不偷懶不拖拉。
8、發(fā)布招聘消息,協(xié)助人事主管做好招聘工作。
9、做好文書工作,及時完成領導交給的各鄉(xiāng)文稿工作,學習各種寫作材料,定期上交公司報表。
二、在倉庫管理方面
倉庫管理是一項細致的工作。在有銷售人員對服務器的配置進行更改時,及時做好修改工作,并在相應的機器上貼好標簽。在有銷售人員出貨的時候,嚴格按照出庫單子上面的步驟進行,在以前的工作中就是沒有重視這一點,導致自己的工作出現(xiàn)了紕漏。因此在新的一年里,自己在這方面要更加的注意。在完成一單銷售之后要及時的對客戶的信息進行歸檔,以方便我們的二次銷售和客戶的聯(lián)系,與客戶達成一種長期合作的關系,使我們的渠道更加擴大化,多面化。后期及時做好追蹤工作,知道貨物的動向,及時反映給銷售人員或者客戶。做好一星期對庫存進行一次整理和盤點,實際庫存和賬上庫存沒有任何偏差,一個月與會計做一次核對,確保庫存的完整和準確無誤。
在以后的工作道路上,自己要做,要學習的還有很多,只有擁有一顆對工作熱情的心和一個積極向上的工作態(tài)度,才能不斷的成長。公司給自己提供了一個很好的工作平臺,就要去努力提升自己的工作能力,加強業(yè)務水平和自身的修養(yǎng)。踏踏實實的做好工作,為公司做出更大的貢獻,實現(xiàn)自我價值!
倉庫管理年終工作計劃【篇3】
(一)認真遵守國家財務政策、法規(guī)、制度。
(二)按記帳規(guī)則結算、記帳,做到數(shù)準確、上報及時。
(三)負責外調(diào)材料的劃價及積壓物資的調(diào)整。
(四)接受各單位材料計劃要有記錄,要整理存檔,匯總各項材料的需用量要注明需用時間,建立需用量臺帳;要掌握資源及平衡情況,及時提報缺口材料計劃的申請計劃表,并提供和注明各項技術要求;整個工程的材料計劃要求一個星期內(nèi),零星及增補、變更材料要在兩天內(nèi)做好以上工作,并立即向科長書面匯報有關情況。
(五)填寫到貨物資的驗收單,要詳細檢查合同號、名稱、規(guī)格、型號、數(shù)量、單價、總價是否相符;里程表、磅碼單、檢尺單、合格證、質量證明書、托運單、保險單、收貨條等憑據(jù)是否齊全,并與庫房聯(lián)系核對驗收情況,有問題拒付款,同時馬上與供貨方聯(lián)系解決,貨物未到,不能付款。只有各項指標驗收全部合格后,方能填制驗收單據(jù),報帳付款。
(六)根據(jù)工程項目的材料計劃,按工程進度,限額開單發(fā)料;若需要計劃變更、代用要經(jīng)技術部門及工程主管人員簽認可。除基建工程項目領料外,其他不論生產(chǎn)、維修,單位和個人調(diào)撥材料,都必須經(jīng)科長審批簽;基建內(nèi)部領料,需經(jīng)處長簽。
(七)每月26日至次月3日,將庫房報來的驗收單、領料單、調(diào)撥單等單據(jù)輸入到計算機中,并統(tǒng)計材料收入、消費及庫存情況報表,上報學校財務。各項統(tǒng)計報表要在每月3日前報出,數(shù)要準確,時間要及時,統(tǒng)計報表要留底存檔。每月10前,將上月財務報表及時報到學校財務科及供應科長。
(八)使用計算機建立各項單項工程材料消耗臺帳及庫存動態(tài)表,單項工程竣工后,要及時統(tǒng)計、打印出該項工程的材料消耗情況表,報預算科;庫存動態(tài)表每月5日前報給供應科長、庫房。
(九)完成處、科領導交辦的其他臨時性工作。
倉庫管理年終工作計劃【篇4】
歲月如梭,光陰飛逝,不知不覺中萬洋物流已走過8個春秋,在同事的支持和幫助下,我勤奮踏實地完成了本職工作,也順利完成了領導交辦的各項倉庫任務,自身在各方面都有所提升,為做好倉儲各項工作打下了良好的基礎,這是比任何東西都寶貴的人生財富,并將受益終生。所以我懷著一顆感恩的心在工作著、學習著。金秋十月,借著這次機會,我對一年來的工作進行一下總結與歸納,如有不妥之處請領導批評指正。
內(nèi)部 管理:
1、在工作中能夠嚴格要求自己,保證入庫、出庫、領料的數(shù)據(jù)準確。
2、當班期間,認真協(xié)調(diào)入庫及準確及時入庫。
3、物資發(fā)放,能認真執(zhí)行物資發(fā)放規(guī)定,敢于堅持原則不徇私情,保證成品發(fā)貨的準確性。
4、報表制作,四點班除了提高發(fā)貨效率外,還要認真收集數(shù)據(jù),合理編制,以自己最大能力為領導們提供極盡可能準確的數(shù)據(jù)。
5、做好倉庫管理工作,盡可能將庫內(nèi)打并整潔,及時除理爛袋,根據(jù)情況整理庫房,并積極向5S管理靠近。
遵紀守法:
加強思想政治學習及專業(yè)知識學,提高政治素質。主要學習公司相關精神,物資管理、計算機操作、工商管理等知識,以求不斷提高自身素,積極遵守倉庫管理紀律,服從上級安排。
貿(mào)易安全:
一、加強安全倉儲宣傳、教育工作,提高全體職工的安全意識。
1、保稅區(qū)領導時常來公司檢查,很少有安全隱患,如果有些小的問題也能夠及時解決,把隱患扼殺到搖籃里。
2、做好員工的安全生產(chǎn)培訓工作。定期安排人員去培訓學習,經(jīng)過考核合格后方可進行相關的工作。
3、公司領導小組專門組織人員編寫《員工安全手冊》發(fā)放給員工,每人一冊,以規(guī)范員工生產(chǎn)、生活行為,提高自覺性與自律能力。
4、在廠區(qū)的公共場所、職工宿舍、生產(chǎn)車間內(nèi)的墻壁上都設有安全、文明生產(chǎn)、操作規(guī)程、安全疏散燈、禁止吸煙的標語和標志。
通過上述的宣傳、教育培訓等等一系列活動,大大提高了員工消防安全生產(chǎn)意識,奠定了抓好安全工作的扎實基礎。
崗位職責:
1、產(chǎn)品品質的保證工作
即一定要保證所入庫的產(chǎn)品品質,做到防火、防水、防壓、防變形、防腐蝕??倉庫十二防。按照先進先出;上輕下重,上小下大;定時、定位、定量三原則進行入庫擺放和發(fā)料工作。
2、做好倉庫帳目
保證每晚下班之前把當天的入庫數(shù),出庫數(shù),庫存數(shù)按照物料種類、名稱準確無誤的登記做帳,領導每天上班即能看到昨晚倉庫的準確庫存以便準確的做出當天的生產(chǎn)安排。
3、做好月報工作
每月月底進行盤點,倉庫不僅僅要做好倉庫的進銷存帳目,還要把全廠的各類的數(shù)據(jù)進行匯總,做出月報表提供給決策部門,以便于決策者能夠及時安排調(diào)整下一步的工作。
4、做好物料的收發(fā)工作
倉庫其實就是工廠產(chǎn)品的一個中轉站:倉管最主要的工作就是及時準確的收發(fā)中轉物料以配合工廠的生產(chǎn)。這就要求我們對進入倉庫的每一種物料都很清楚其時在庫的擺放位置、
數(shù)量、生產(chǎn)日期、顏色、何種原料等等。能夠及時在下一道工序需要之時發(fā)到所需部門,并且在產(chǎn)品做出之后及時配合兄弟部門入庫以便及時出貨。
5、做好下屬人員的安排工作
包括對配貨人員,送貨人員,裝卸貨人員的督促指導,適時的工作安排、人員的調(diào)配、工作的監(jiān)督以及解決內(nèi)部小小沖突等等。
6、做好倉庫的整理工作
現(xiàn)在的企業(yè)大都要求自己能達到5S標準,雖然我們暫時仍未實施這些系統(tǒng)程序,但我們要嚴格用這些系統(tǒng)的要求來檢驗自己的工作是否合格。對于倉庫來說,倉庫是一個出入物品較多的地方,另外工廠所有暫時不用的東西都要交回倉庫,所以倉庫比起其它地方更易顯得臟亂差,這就要求我們時時的進行倉庫整理。所有物品各歸各處,有用的擺放整齊,無用的扔掉,經(jīng)常打掃,常期堅持,使倉庫時時處處顯得有條有序,干靜整潔。要達到這樣的標準并不是說做就能做到的,而是要把責任落實到個人,把倉庫劃成片區(qū)分給個人,每天下班之前用上十分鐘來清理自己的責任區(qū)域,各負其責,各司其職,做到“人人有事做,事事有人做”,長期堅持,效果自不用說。
7、反思工作 解決問題 持續(xù)改進
每天上班前的十分鐘進行一個早會,反思昨天工作中的失誤,找出原因,想法改進,以便下次不至重犯。提出昨天在工作中發(fā)現(xiàn)了什么問題,利的表揚,弊的丟棄,以便揚長避短。一個工廠的前進過程也可以說就是一個不斷提出問題,解決問題的持續(xù)改進的過程。對于我們平時工作中出現(xiàn)的失誤,發(fā)現(xiàn)的問題提出來進行改進,進行解決,然后再發(fā)現(xiàn)再解決,就這樣進行反復的,持續(xù)的改進,我們的公司自會蒸蒸日上。
困難是絆腳石,更是前進的基石,在努力發(fā)揚優(yōu)點的同時,更應該學會改進不足,知恥而后勇,堅持以人為本,樹立安全生產(chǎn)“責任重于泰山”的思想觀念,充分發(fā)揮各方面的積極性,努力構建“統(tǒng)一領導,分級負責,人人參與,共同監(jiān)管”的安全生產(chǎn)工作格局,進一步落實安全生產(chǎn)的規(guī)章制度與各項措施、健全安全生產(chǎn)的宣傳、管理工作體系,建立能自我約束、不斷完善的安全生產(chǎn)長效機制,把公司的安全生產(chǎn)管理工作再上一個新臺階。
倉庫管理年終工作計劃【篇5】
我們作為xx配送中心是公司運營的主要部門,占有著核心的位置。在新的一年到來之際,我們也將更好的去運轉。新的一年代表著我們要有一個嶄新的氣象,新的起點。為xx更好的運營而付出努力,為了公司賺取更多的利益,我將來年的工作做如下安排。
一、倉庫管理人員崗位職責
1、按時上下班。每日到崗后,檢查倉庫情況,把該放的貨物放到定點的位置;下班時要關好門窗,切斷電源。認真做好倉庫的整潔工作。每日到勤后,打掃倉庫,時刻保持倉庫的整潔衛(wèi)生。禁止在倉庫內(nèi)吸煙,預防火災。檢查商品要保證準確無誤。檢查入庫貨物必須嚴格,根據(jù)訂單收貨,并根據(jù)發(fā)票的數(shù)據(jù)進行核對后打單。屬不符合質量要求的,堅決退貨,嚴格把好質量關;
2、驗收后的貨物,必須按類別固定位置堆放,做到整齊、美觀;出庫要保證準確無誤。一定要根據(jù)門店訂單打印出庫單,按照出庫單,點齊貨物。貨品盤點要準時,及時。做到每周小盤,每月大盤。每天要開早會,做一天的工作安排及總結前一天的工作不足。
二、倉庫管理人員工作流程
每天早晨準時根據(jù)出庫單準確的拿貨,拿好后必須進行第二次對貨才能讓貨物上車。以免出庫貨物不準確造成工作效率大大降低。貨物送到門店,必須清點。詢問是否有轉店物品,點好數(shù)目上車配送。出車保證準時準點出發(fā),嚴禁拖拉,影響正常工作安排。對于外來的貨物及時點貨、保證生產(chǎn)日期新鮮和質量數(shù)量準確無誤。
三、倉庫與各門店之間的協(xié)調(diào)工作
門店要及時把要貨單上傳到倉庫,不要延誤送貨時間,影響整個配送時間。配送到門店的貨物,如果有損壞的情況,要找相關人簽字核對。48小時之內(nèi)交與倉庫處理。門店要與倉庫隨時做好交流工作,每日下班前倉庫與各店長溝通好次日工作安排。
四、倉庫與采購之間的協(xié)調(diào)工作
采購要及時把調(diào)入倉庫的貨物信息發(fā)給倉庫相關人員。如果有差錯必須及時處理,以免照成不必要的經(jīng)濟損失。對于“貨到票未到”的無價物品,要及時和采購聯(lián)系,把票據(jù)補上。倉庫人員要與采購人員及時進行溝通,以便到貨的存放。此外還要及時的提出貨物不足的通知,以防短缺。倉庫內(nèi)的采購要根據(jù)倉庫情況及時補貨。
倉庫的運轉是直接關系到門店運營的一個很大的體系,每一個工作人員都要認真仔細,明確自己的工作。辦公室、倉庫和門店都是統(tǒng)一的,都要付出自己的努力給公司帶來最大的利益。
倉庫管理年終工作計劃【篇6】
一. 人員安排
1. 根據(jù)庫房分類庫房分為:原材料庫、包材庫、成品庫、收貨員。
根據(jù)工作強度和工作時間需要
原材料庫設1人,負責日常事務。
成品庫設2人:2人負責日常事務,不分主次。
包材庫設2人:2人負責日常事務,不分主次。
另設2人負責協(xié)助庫管搞好庫房的日常搬運和清點,各庫房來回調(diào)度。
二.人員工作職責
1. 原材料庫管負責原材料的日常事務。包括庫房的布局、原材料的收貨入庫、原材料的發(fā)放、物品的碼放、貨物的分類、庫房日常衛(wèi)生。庫房的布局要科學合理,貨物碼放整齊,類別清晰,量大且常用物品設置垛位卡,小且散的物品上架存放并設置標簽。對于每日收發(fā)原材料要準確開具收貨單和領料單。根據(jù)實際情況和各類原材料的性質、用途、類型分明別類建立相應的明細賬、卡片、當日收發(fā)應當日登記明細帳,明細帳必須工整清晰,每日下班前做收發(fā)存日報表,保證日報表與事物與臺帳三者數(shù)量相符。生產(chǎn)車間必須根椐生產(chǎn)計劃及倉庫庫存情況合理確定采購數(shù)量,并嚴格控制各類物資的庫存量;倉庫管理員必須定期進行各類存貨的分類整理,對存放期限較長,逾期失效等不良存貨,要按月編制報表,報送領導及財務人員.
倉庫管理年終工作計劃【篇7】
倉庫工作計劃與倉庫下年度工作安排和目標:
在倉庫管理中,發(fā)現(xiàn)倉庫還是有許多地方需要改善工作流程。所以在倉庫工作中,應該吸取以前的工作經(jīng)驗。改善倉庫管理的不足。所以工作計劃如下:
一、目標計劃
1、倉庫收貨與出庫等問題:在倉庫管理中,倉庫員在收貨時會發(fā)生收錯貨、少收貨、退錯貨、找不到退貨物料等情況。倉庫員在發(fā)貨時會發(fā)生沒填庫存卡減量、沒寫領料日期等問題。
改善目標:改善倉庫員的收貨方法和放置方法,改善供應商貨以次充好的情況,改善物品的存儲方法使之細化。督促倉庫員的平時工作情況,主管抽點收貨數(shù)量。督促倉庫員平時發(fā)貨情況。檢查出庫單據(jù)正確情況。
2、倉庫物料放置方法:在倉庫管理中部分貨架區(qū)域已經(jīng)達到目標要求。部分區(qū)域還需要改善,例如:暫存物料貨架、舊工服裝箱貨架還需要改善放置方法。
改善目標:層次擺放分明、擺放高度統(tǒng)一、箱內(nèi)數(shù)量統(tǒng)一、每包裝數(shù)量統(tǒng)一、每把或每捆數(shù)量統(tǒng)一、疊放整齊等。
3、倉庫擺放等問題:在倉庫管理中,物品擺放位置比較隨意,盤點時找起來不方便。沒有任何規(guī)律可循。
改善目標:建立電腦貨位與現(xiàn)有貨物定位圖,改善隨意罷放習慣,做到盤點時間短,出庫物品容易找到。
4、消防安全通道與環(huán)境衛(wèi)生問題:在倉庫管理中。消防安全檢查中有發(fā)現(xiàn)的問題,貨架有灰塵。
改善目標:移動物品時要及時還原,通道物品或商品要及時轉移,放置貨架保管,每天堅持檢查并登記巡查情況,有異常及時上報。
二、工作計劃倉庫管理年度計劃
1、員工培訓:平時工作中,發(fā)現(xiàn)倉庫工作人員在收貨、入庫、發(fā)貨的過程中,總有一些很常見的問題,但又經(jīng)常發(fā)生。所以要定期做好員工培訓工作。定期總結工作中的問題,分析問題的產(chǎn)生和解決方法。討論這些問題產(chǎn)生的過程,提醒員工同樣問題不要犯再第二次。
2、區(qū)域劃分管理:現(xiàn)在倉庫區(qū)域管理還是沒有達到目標,所以倉庫區(qū)域管理要重新整理,并把物品擺放到更為合理的區(qū)域擺放,方便存放和管理。改善個別區(qū)域老是存放已滿而另外區(qū)域則空無一物的情部分,大小物品擺放方法,前后順序也應整理清晰。
3、物料準確率:倉庫現(xiàn)有整理方法還是沒有達到倉庫準確率的目標值。在20xx計倉庫整理應做到商品類、辦公用品類、工服類等,零散物品都要用紙箱裝好,整箱存放。箱外寫上數(shù)量,并備注多少包、多少個。以此類推來進行整理。并做倉庫員工互相抽盤工作。確保倉庫每個物料的準確性。
倉庫管理年終工作計劃【篇8】
現(xiàn)在我一直在公司擔任倉庫管理員職務,倉庫管理員這是一個非常重要的工作,倉庫管理員負責公司的產(chǎn)品和物流管理,所以我的任務是非常重要。
工作這么多年后,我開始認識到倉庫管理員更深層次的意義,意識到需要不斷對工作進行總結與計劃,才能更好地完成工作。因此,在下半年當中的倉庫管理員工作計劃,制定如下:
1、對客戶的退回產(chǎn)品進行回倉處理,以對應的采購退貨單作為收據(jù)收貨,檢查發(fā)票開具證明是否正確,返回倉庫之前,進行原始訂單號的記錄,在辦事處需要調(diào)換或退貨時候,及時地讓客戶在第一時間收到產(chǎn)品。
2、存儲工作方面,要對產(chǎn)品的性質和儲存條件進行分類,讓儲存產(chǎn)品獲得適當?shù)奈恢冒才?,合理堆放,妥善輕放。工作當中注意安全操作,確保產(chǎn)品在整年當中不會沒有出現(xiàn)任何事故,為客戶提供一流的儲藏服務。
3、產(chǎn)品儲存之前經(jīng)過嚴格檢查,產(chǎn)品數(shù)量,質量,包裝進行嚴格檢查,如果發(fā)現(xiàn)不符合存儲條件的產(chǎn)品,立即通過倉儲部反映到總部,根據(jù)總部指示做出相應的處理措施。
4、產(chǎn)品出庫之前做好嚴格核實把關,倉庫必須嚴格按照公司規(guī)章制度文件交付產(chǎn)品,交付客戶要逐一審查,做到,準確,明碼,標價,以免客戶收到不匹配的貨物。
5、根據(jù)新一年的市場行情,相應制定倉庫儲存方案。以確保為客戶提供100%的滿意服務。
6、做好倉庫各項安全工作,重點:消防安全、生物安全、物化安全。定期對倉庫各項安全措施進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題處及時采取措施加以修補。
倉庫管理年終工作計劃【篇9】
現(xiàn)在的我一直在公司擔任倉庫管理員,這是一個很重要的工作,公司的一切后勤物品和公司的物品都是儲存在倉庫中,所以我的任務十分重大。不過在我工作了這么多年以后,我開始對我的跟著有了更深層面的認識,我可以做的更好了。不過倉庫管理工作可是時刻不能大意的,在20xx年中,我相信我會做的更好!
一、保證業(yè)務、工作流程的順利開展
1.對于客戶的退貨產(chǎn)品回倉,以對應的采購退貨單為收據(jù)收貨,倉庫核對貨單無誤后開具標準的退貨單,注明原采購單號,并經(jīng)辦事處主管審核生效后返回總部調(diào)換或退貨,保持客戶能在第一時間里收到新的產(chǎn)品。
2.倉庫會根據(jù)產(chǎn)品性質和倉儲條件,對儲存的產(chǎn)品安排適宜的場所,合理堆碼,妥善苫墊,易碎品輕拿輕放。注意操作安全,保證產(chǎn)品在倉庫全年無事故,對客戶提供一流的服務。
3.產(chǎn)品入庫會把好驗收關,對產(chǎn)品的數(shù)量、質量、包裝進行驗收,如發(fā)現(xiàn)本次入庫產(chǎn)品不符,倉庫人員會迅速反映給總部,采取相應措施。
4.產(chǎn)品出庫會把好復核關,對于出庫產(chǎn)品,倉庫必須嚴格按照公司規(guī)章制度憑證發(fā)貨,對客戶要所發(fā)貨逐項復核,做到數(shù)量準確,質量定好,標志清楚,并向送貨員移清交貨,以免造成客戶收到貨物不相符的損害。
5.2014年倉庫會根據(jù)當?shù)厥袌龅那闆r,合理化利用備貨計劃、進出庫計劃、編制客戶暢銷產(chǎn)品的儲存計劃,保證客戶第一時間里拿到貨物,有個滿意的服務發(fā)貨工作。
6.倉庫會按照安全、方便、節(jié)約的原則,合理利用倉容、庫房,貨物有必要的道路和產(chǎn)品適當?shù)膲?、垛距、分層。產(chǎn)品出庫按照先進庫的先出,有效期在前的先出的原則辦理。
二、發(fā)貨和努力提高自身的管理
1.努力提高自身的管理業(yè)務水平及加深對產(chǎn)品各型號的認識,爭取做到成為優(yōu)秀的管理隊伍成員之一。
2.提點小意見:希望公司能在包裝上有所改裝,比如:cj12-400/5、hs13-1500/39.還有公司生產(chǎn)比較大的產(chǎn)品,把紙箱包裝改成木箱包裝,好對產(chǎn)品沒有損害。
3.協(xié)調(diào)好客戶定貨所發(fā)貨的時間控制,與柳市倉庫協(xié)調(diào)好所發(fā)貨物的'周期。
4.倉庫嚴格管理火種、火源、電源、水源。安全工作實行分區(qū)管理,分級負責的制度,明確各級安全負責人對所在區(qū)域的倉庫安全,嚴格執(zhí)行各項安全規(guī)章制度,掌握各種安全知識和技能。
5.加強對產(chǎn)品的進出庫驗收及清潔,安全工作,確保準確無誤,加深對公司所生產(chǎn)產(chǎn)品的了解,對客戶所咨詢的問題所提必答。
6.往后加大對倉庫每周、月的清潔力度,保持庫容整潔、,美觀、防潮。
“三百六十行,行行出狀元”這是一直以來我們所信奉的,作為公司中一個普通的職員,我不要求什么,我只要求自己做的更好,不斷的在進步就好了,我知道自己的能力有限,但是能力是以方面,態(tài)度是另一方面。只要我認真的工作,我相信我是會做的更好的,這些我都會認識到,我相信我能夠做好!
20xx年,郵政局的工作將一如既往的緊張忙碌。作為國家信息傳遞的重要方式,郵政局的工作將在很長的時間內(nèi)保持有效的運作。既然是國家很重要的部門,所以郵政局的財務部門也是很重要的存在的,郵政局的財務工作計劃十分重要,所以我們才在20xx年專門制定了郵政局財務工作計劃:
一、強化會計基礎工作,確保收支核算真實性。按照國家統(tǒng)一的財經(jīng)制度,認真貫徹執(zhí)行《會計法》、《企業(yè)會計制度》及《會計基礎工作規(guī)范》等各項財經(jīng)法規(guī)和會計制度,根據(jù)《新疆郵政企業(yè)會計基礎工作達標考核計分標準》的有關要求,在全地區(qū)開展會計基礎規(guī)范達標工作,使會計工作秩序規(guī)范有序,會計基礎工作更加規(guī)范。
二、繼續(xù)發(fā)揮統(tǒng)計優(yōu)勢,為郵政實行產(chǎn)品量核算提供依據(jù)。對以往年度相關統(tǒng)計指標進行原始記錄和臺賬的修訂。在產(chǎn)品量結算單價的測定、干線運費結算、損益核算等方面充分利用統(tǒng)計指標,建立成本計算模型,為成本定價和經(jīng)營決策服務。
三、提升管理手段,穩(wěn)步推進信息化建設和應用。繼續(xù)做好量收系統(tǒng)建設和應用工作,深入挖掘量收系統(tǒng)的管理和分析功能,充分利用量收管理系統(tǒng)加強收入管理、欠費管理、資費管理、業(yè)務稽核和經(jīng)營分析等方面的工作。
四、繼續(xù)圍繞業(yè)務發(fā)展,優(yōu)化資源配置,加大計財支撐力度。在成本安排上,配合專業(yè)化經(jīng)營步伐,將有限的資金向重點業(yè)務和營銷環(huán)節(jié)傾斜,以適應業(yè)務發(fā)展和市場競爭的需要。對業(yè)務宣傳費和業(yè)務發(fā)展獎勵繼續(xù)實行集中歸口管理,統(tǒng)籌安排,集中支付,確保資金使用效益和效果。在投資建設上,以提高重點業(yè)務發(fā)展能力為核心,有效益的追加增量資產(chǎn)。繼續(xù)加強信息化建設、局所改造、營投終端以及干線項目建設,盡快形成生成能力,并轉化為增收優(yōu)勢。集中采購工作在現(xiàn)有郵政業(yè)務用品、信息化項目經(jīng)驗積累的基礎上,考慮進一步嘗試采用多種方式進行,妥善解決好緩解資金緊張與業(yè)務發(fā)展實際需要的矛盾,并逐步擴大集中采購范圍。
五、繼續(xù)配合專業(yè)化經(jīng)營,強化損益核算應用。損益核算工作要在進一步夯實基礎工作,細化核算的基礎上,強化對核算結果的分析和應用。逐步將損益核算分析制度化、常規(guī)化,明確各專業(yè)成本控制的重點,引導業(yè)務部門關注和應用損益核算成果;在專業(yè)考核中逐步采用損益核算數(shù)據(jù)進行成本收入率等指標考核,提高專業(yè)考核的科學性;通過對營投、網(wǎng)運、綜合管理等環(huán)節(jié)進行損益核算,為優(yōu)化資源配置提供依據(jù)。
六、以預算管理精細化為目標,提高經(jīng)濟發(fā)展質量。對重點成本項目繼續(xù)加強管控力度,實時監(jiān)控,嚴格考核。
在不斷的發(fā)展中,我們得到了更多的進步,在以后的路上,我們郵政局全體員工將會繼續(xù)不斷的努力,相信我們郵政局的財務工作在20xx年一定能夠做的更好,相信我們一直會走到最好!
倉庫管理年終工作計劃【篇10】
20xx年以接近尾聲,在新的一年里我總結了自己的一些優(yōu)缺點,對自己做了如下的工作規(guī)劃:
1、倉庫要做到定期或不定期的盤點。
2、做到MRP(物料清單)與庫存數(shù)據(jù)的百分之百的準確。
3、準確核對出、入庫憑證,與送貨員、領料員按物料清單辦理交接手續(xù),事后要及時將相關數(shù)據(jù)報存于電腦。
4、物品入庫嚴格把好驗收關,對物品的數(shù)量、質量、包裝進行驗收,如發(fā)現(xiàn)本次入庫物品不符,迅速反映給有關人員。
5、采取相應措施;物品出庫把好復核關,對于出庫物品,倉庫必須嚴格按照公司規(guī)章制度憑證發(fā)貨。
6、對物料清單上的所要貨逐項復核,做到數(shù)量準確,并向送貨員移清交貨,以免造成收到貨物不相符的損害。
7、加強物料控制工作,提升物料管理水平。
8、完善不良品、呆滯物料的管理,不良品要單獨建賬管理,對呆滯品在春節(jié)前對現(xiàn)場物料進行一次清理。及時反饋物料信息,為計劃、采購、物控工作提供參考信息。
9、與生產(chǎn)單位進行溝通,盡量使用JIT模式從而來降低企業(yè)的倉儲成本,使企業(yè)獲得的利潤最大化。
10、倉庫會按照安全、方便、節(jié)約的原則,合理利用倉容、庫房,貨物有必要的道路和物品適當?shù)膲唷⒍饩?、分層?/p>
11、物品出庫按照先進先出,有效期在前的先出的原則辦理,對儲存的物品安排適宜的場所,合理堆碼,妥善苫墊,易碎品輕拿輕放。
12、注意操作安全,保證物品在倉庫全年無事故。
以上就是我在20xx年里的工作計劃,如有遺漏歡迎領導同事們指正。
倉庫管理年終工作計劃【篇11】
一、保證業(yè)務、工作流程的順利開展
1。對于客戶的退貨產(chǎn)品回倉,以對應的采購退貨單為收據(jù)收貨,倉庫核對貨單無誤后開具標準的退貨單,注明原采購單號,并經(jīng)辦事處主管審核生效后返回總部調(diào)換或退貨,保持客戶能在第一時間里收到新的產(chǎn)品。
2。倉庫會根據(jù)產(chǎn)品性質和倉儲條件,對儲存的產(chǎn)品安排適宜的場所,合理堆碼,妥善苫墊,易碎品輕拿輕放。注意操作安全,保證產(chǎn)品在倉庫全年無事故,對客戶提供一流的服務。
3。產(chǎn)品入庫會把好驗收關,對產(chǎn)品的數(shù)量、質量、包裝進行驗收,如發(fā)現(xiàn)本次入庫產(chǎn)品不符,倉庫人員會迅速反映給總部,采取相應措施。
4。產(chǎn)品出庫會把好復核關,對于出庫產(chǎn)品,倉庫必須嚴格按照公司規(guī)章制度憑證發(fā)貨,對客戶要所發(fā)貨逐項復核,做到數(shù)量準確,質量定好,標志清楚,并向送貨員移清交貨,以免造成客戶收到貨物不相符的損害。
5。20xx年倉庫會根據(jù)當?shù)厥袌龅那闆r,合理化利用備貨計劃、進出庫計劃、編制客戶暢銷產(chǎn)品的儲存計劃,保證客戶第一時間里拿到貨物,有個滿意的服務發(fā)貨工作。
6。倉庫會按照安全、方便、節(jié)約的原則,合理利用倉容、庫房,貨物有必要的道路和產(chǎn)品適當?shù)膲?、垛距、分層。產(chǎn)品出庫按照先進庫的先出,有效期在前的先出的原則辦理。
二、發(fā)貨和努力提高自身的管理
1.努力提高自身的管理業(yè)務水平及加深對產(chǎn)品各型號的認識,爭取做到成為優(yōu)秀的管理隊伍成員之一。
2。提點小意見:希望公司能在包裝上有所改裝,比如:cj12—400/5、hs13—1500/39。還有公司生產(chǎn)比較大的產(chǎn)品,把紙箱包裝改成木箱包裝,好對產(chǎn)品沒有損害。
3.協(xié)調(diào)好客戶定貨所發(fā)貨的時間控制,與柳市倉庫協(xié)調(diào)好所發(fā)貨物的周期。
4。倉庫嚴格管理火種、火源、電源、水源。安全工作實行分區(qū)管理,分級負責的制度,明確各級安全負責人對所在區(qū)域的倉庫安全,嚴格執(zhí)行各項安全規(guī)章制度,掌握各種安全知識和技能。
5.加強對產(chǎn)品的進出庫驗收及清潔,安全工作計劃,確保準確無誤,加深對公司所生產(chǎn)產(chǎn)品的了解,對客戶所咨詢的問題所提必答。
6.往后加大對倉庫每周、月的清潔力度,保持庫容整潔、,美觀、防潮。
“三百六十行,行行出狀元”這是一直以來我們所信奉的,作為公司中一個普通的職員,我不要求什么,我只要求自己做的更好,不斷的在進步就好了,我知道自己的能力有限,但是能力是以方面,態(tài)度是另一方面。只要我認真的工作,我相信我是會做的更好的,這些我都會認識到,我相信我能夠做好!
倉庫年度工作計劃
首先應了解倉庫主管職責才能擬訂倉庫年度工作計劃。
倉庫主管的工作重點包括:
1、盡量加快物資周轉,努力減少庫存容量占用,提高物資周轉率;
2、進出庫物資質量檢驗和登記,確保不合格品拒絕入庫,并做好檢重過數(shù)查驗包裝物有無破損或遺失被竊,并應登記,并登記經(jīng)手人、貨物來源和去向。入庫物資保護說明書、合格證、保質期等書面證件真實齊全完整;
3、確保倉庫物資存放符合要求,無雨淋、日曬、潮濕、銹蝕、霉變、蟲害、鼠咬,無火災隱患。腐爛變質,易燃易爆易腐蝕等危險物品應符合國家有關安全運輸、存儲、搬運要求,確保料場倉庫運輸和安全消防通道暢通無阻,安全防火防盜設施符合規(guī)定要求;
4、物資擺放做到“五五化”(件、箱、桶、只、捆等以5為模數(shù))、“五號定位”(區(qū)號、庫號、貨臺或架號、層號、位號);
5、建立完備的入出庫數(shù)量和質量驗收職責,手續(xù)齊全,憑有關部門出具的入庫單、出庫單、出門證辦理入庫出庫和門衛(wèi)放行。帳目登記及時、準確、完整、清晰;入出庫人員、車輛和作業(yè)機具登記備案;
6、每月對庫存物資進行一次盤庫清點,對正常損耗、盈虧、非正常損失要登記入帳;
7、搬運機械和動輒車輛符合安全作業(yè)要求,電器設備線路符合規(guī)定要求。
根據(jù)上述職責要求,年度工作計劃和總結都要圍繞這些逐項進行。
作為工作計劃,還應確定資金投入預算額度、計劃完成時間、責任人、質量驗收標準、
違約責任、經(jīng)營目標等。如有必要還應包括組織調(diào)整方案、人員培訓計劃、業(yè)績考核方案等。
Yjs21.Com更多工作計劃擴展閱讀
倉庫管理員年終工作計劃錦集14篇
當我們初次進入職場的時候,寫好工作計劃,我們的心里才有底。一個好的工作計劃,務必是按照實際出發(fā),并且行之有效的。撰寫工作計劃應該從哪些角度開始入手呢?你也許需要"倉庫管理員年終工作計劃錦集14篇"這樣的內(nèi)容,希望對大家有所幫助。
倉庫管理員年終工作計劃(篇1)
1、保證工作順利開展;
確保平時的收發(fā)業(yè)務順暢,及時發(fā)料,及時進倉,保證車間的正常生產(chǎn),做到及時處理各部門反映的問題。
2、倉庫人員的換崗;
在20xx年上半年完成所有倉管員的崗位調(diào)換工作,可以培養(yǎng)倉庫人員的多方面能力,熟悉多的物料,在其他人員調(diào)休的情況下可以幫忙處理業(yè)務。發(fā)展多面手人員,作好人員儲備,為以后的工作打基礎。
3、建全倉庫流程;
建全倉庫收、發(fā)、存、管的業(yè)務流程,使每個人都可以按制度作業(yè)倉庫流程,做到任何一個人都可以在短時間內(nèi)接手本部門的任何一項工作。
4、倉庫的整體規(guī)劃;
做好倉庫的整體規(guī)劃,規(guī)劃和建立倉庫平面圖及相關標示牌。
5、建立數(shù)據(jù)化績效考核;
從帳、物、卡相符程度;報料及時;庫容;做賬及時等多方面綜合員工失誤次數(shù),從而計算出員工失誤率。以失誤率來判定員工的績效考核。不在以模糊的印象來決定員工的工作表現(xiàn),而是以準確數(shù)據(jù)來確定員工的工作能力。
6、實行A、B、C、管理法,做好物資盤點工作,確保帳卡物三相符;
A、B、C管理法是將產(chǎn)品分為三大類重點盤點A類物資(占倉庫資產(chǎn)的70%)A類物資具有占資金大等特點,方便倉儲人員盤點,可做為每月全盤點。重點管理C類物資(占倉庫資產(chǎn)的10%)C類物資是常用物資,且數(shù)量大,資金小。倉儲人員應每日查詢C類物資,以確保因物資短缺而造成的生產(chǎn)滯留。B類物資(占倉庫資產(chǎn)的20%)可適當不做重點管理。A類物資可做每月全盤點,B、C類物資可做為季度盤點。
7、員工培訓;
培訓計劃,對員工進行6S、安全、崗位操作技巧和ERP系統(tǒng)操作的培訓。
作為公司的職員,我不要求什么,我只要求自己做得更好,不斷的在進步就好,我知道自己的能力有限,但是能力是一方面,態(tài)度是另一方面。只要我認真的工作,我相信我是會做得更好的!我希望通過我們的不斷努力,把倉庫部門建設成一個認真,仔細,富有工作激情的優(yōu)秀團隊。各部持續(xù)改進的結果,就是公司的發(fā)展!
倉庫管理員年終工作計劃(篇2)
感謝公司能給我這樣一個發(fā)揮自己才能的機會。我將把這份感激之情化為工作的熱情,扎實苦干,一絲不茍地完成領導交給我的任務。因此我將根據(jù)實際情況進行合理分工、合理安排,認真落實崗位責任制。本人20xx年工作計劃如下:
一、在日常工作中
1、首先注意服裝和儀表方面,利落大方。不隨便穿與工作不符的衣服鞋帽等。
2、在客戶接待方面,要及時給客戶倒水,并且及時續(xù)杯,給客戶一種親切感,從而促進我公司的銷售。
3、文件的整理和歸檔,把各種合同,文檔等進行分明別類并貼好標簽,以便于查看,做好報刊、文件等的發(fā)放。并協(xié)助公司的人員做好資料的收、寄工作。
4、對倉庫進行定期的清潔與保養(yǎng)。
5、做好及時接進電話的工作,并轉給相應的工作人員。在接電話的時候注意禮貌用語。
6、做好各部門的做好各部門服務:加強與各部門之間信息員的聯(lián)絡與溝通,系統(tǒng)的、快速的傳遞信息,保證信息在公司內(nèi)部及時準確的傳遞到位。
7、及時完成領導交給的各項任務,不偷懶不拖拉。
8、發(fā)布招聘消息,協(xié)助人事主管做好招聘工作。
9、做好文書工作,及時完成領導交給的各鄉(xiāng)文稿工作,學習各種寫作材料,定期上交公司報表。
二、在倉庫管理方面
倉庫管理是一項細致的工作。在有銷售人員對服務器的配置進行更改時,及時做好修改工作,并在相應的`機器上貼好標簽。在有銷售人員出貨的時候,嚴格按照出庫單子上面的步驟進行,在以前的工作中就是沒有重視這一點,導致自己的工作出現(xiàn)了紕漏。因此在新的一年里,自己在這方面要更加的注意。在完成一單銷售之后要及時的對客戶的信息進行歸檔,以方便我們的二次銷售和客戶的聯(lián)系,與客戶達成一種長期合作的關系,使我們的渠道更加擴大化,多面化。后期及時做好追蹤工作,知道貨物的動向,及時反映給銷售人員或者客戶。做好一星期對庫存進行一次整理和盤點,實際庫存和賬上庫存沒有任何偏差,一個月與會計做一次核對,確保庫存的完整和準確無誤。
在以后的工作道路上,自己要做,要學習的還有很多,只有擁有一顆對工作熱情的心和一個積極向上的工作態(tài)度,才能不斷的成長。公司給自己提供了一個很好的工作平臺,就要去努力提升自己的工作能力,加強業(yè)務水平和自身的修養(yǎng)。踏踏實實的做好工作,為公司做出更大的貢獻,實現(xiàn)自我價值!
倉庫管理員年終工作計劃(篇3)
倉管的主要任務是:保管好庫存貨物,做到數(shù)量準確,質量完好,確保安全,收發(fā)迅速,面向銷售,服務周到,降低費用。
一、倉庫管理的目的、現(xiàn)存問題、目標、實現(xiàn)目標的基礎
倉庫管理的目的:貨物的有序保管。庫存實時反饋。
通過倉庫的調(diào)整使整個ERP系統(tǒng)能運轉起來,將公司的工作流程及工作狀態(tài)能實時地系統(tǒng)反映,給管理層決策提供支持。
倉庫目前存在幾個問題:
(1)庫管有人員職責范圍不明確,提高倉庫人員的責任感,明確庫管的工作職責和工作范圍。
(2)貨物未按種類、型號進行有效的分類擺放。般運貨物時不太細致,對有些貨物應輕拿輕放。
(3)帳的實時性差,貨物進入庫時未及時登記或登記出入庫單每張可能會做幾次出入帳,全部完成后才會交給記帳員作帳,這種情況下帳面數(shù)據(jù)很難反饋實時庫存。
(4)貨物的擺放規(guī)則不明確。對于貨物擺放一直沒有一個明確的原則,專案成堆擺放的執(zhí)行也不徹底,出現(xiàn)貨物是堆擺放的判斷由每個庫管自己來決定。
(5)倉庫的貨物編碼與工廠部、銷售部的貨物編號無法一一對應。這樣會造成倉庫帳面與公司一帳面存在偏差,也會加大工作量。
倉庫管理的目標:
(1)帳、卡、物一致,達到最基本的保管作用。
(2)實時反應倉庫的備貨情況、實時庫存、呆滯貨物狀態(tài)。
(3)實時、系統(tǒng)地反饋倉庫所能涉及到的工廠、銷售相關數(shù)據(jù)。倉庫能反映出貨物的來貨周期、來貨的不良率、入庫進度、成品的庫存走勢、出廠成品返修比率。
倉庫管理目標實現(xiàn)的基礎:
(1)倉庫流程電腦化,并盡量多的過程數(shù)據(jù)通過電腦實時、系統(tǒng)反饋出來。
(2)對倉庫相關的數(shù)據(jù)進行采集,盡量多地將各個相關流程上的數(shù)據(jù)反饋出來。
相關的計劃和進度:
1、讓倉庫相關工作人員意識到倉庫的重要性。
(1)傳達領導對倉庫的重視,闡述倉庫在公司工作流程中的作用,讓員工意識到自己崗位的作用性。
(2)為組長以上的核心團隊鼓勁。
(3)解決所有人員對搬運不滿的問題,保證的協(xié)調(diào)。
2、對倉庫的區(qū)域進行明確,先實現(xiàn)倉庫區(qū)域條理化。節(jié)約出更大的空間存放貨物。進行貨物整理,便于貨物的查找和統(tǒng)計。
3、將倉庫分成備料區(qū)和庫存區(qū)、出庫區(qū)、入庫區(qū)、臨時存放區(qū),對備料區(qū)嚴格控制,對貨物區(qū)按照標準倉庫的模式管理,健全貨卡。將庫管的工作簡化,減輕倉庫人員的搬運工工作,將其作為貨物管理正規(guī)劃的基礎,待運行正常后,將所有帳務處理全部交由記帳員實時處理。
倉庫主管的工作重點包括:
1、盡量加快物資周轉,努力減少庫存容量占用,提高物資周轉率。
2、進出庫物資質量檢驗和登記,確保不合格品拒絕入庫,并做好檢重過數(shù)查驗包裝物有無破損或遺失被竊,并應登記,并登記經(jīng)手人、貨物來源和去向。入庫物資保護說明書、合格證、保質期等書面證件真實齊全完整。
3、確保倉庫物資存放符合要求,無雨淋、日曬、潮濕、銹蝕、霉變、蟲害、鼠咬,無火災隱患。易燃易爆易腐蝕等危險物品應符合國家有關安全運輸、存儲、搬運要求,確保倉庫場地運輸和安全消防通道暢通無阻,安全防火防盜設施符合規(guī)定要求。
4、物資擺放做到“三清”,“二齊”,“四定位”擺放。
5、建立完備的入出庫數(shù)量和質量驗收職責,手續(xù)齊全,憑有關部門出具的入庫單、出庫單、出門證辦理入庫出庫和門衛(wèi)放行。帳目登記及時、準確、完整、清晰。入出庫人員、車輛和作業(yè)機具登記備案。
6、每三月對庫存物資進行一次盤庫清點,對正常損耗、盈虧、非正常損失要登記入帳。
7、搬運機械和動輒車輛符合安全作業(yè)要求,電器設備線路符合規(guī)定要求。
根據(jù)上述職責要求,年度工作計劃和總結都要圍繞這些逐項進行。
如有必要還應包括組織調(diào)整方案、人員培訓計劃、業(yè)績考核方案等。
倉庫管理員年終工作計劃(篇4)
時光飛逝,彈指之間,20xx年已接近尾聲,回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬千……時間如梭,又將跨過一個年度之坎。
作為制造行業(yè),成本是公司的關鍵之一,對成本管理水平的要求應不斷提升,對采購原材料、到各部門材料的使用更應加以控制?;仡櫦磳⑦^去的這一年,在公司領導的正確領導下,我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針、宗旨和效益目標上,緊緊圍繞公司提出的重點展開工作,緊跟公司各項工作部署。在核算、管理方面做了應盡的責任。
透視昨天,工作的風風雨雨時時在眼前隱現(xiàn),但我們卻必須面對現(xiàn)實,不僅僅要能做的到工作時埋下頭去忘我地工作,還要能在回過頭的時候,對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對,對工作的經(jīng)驗進行總結分析,從怎樣節(jié)約時間,如何提高效率,盡量使工作程序化、系統(tǒng)化、條理化、流水化!從而在百尺桿頭,更進一步,達到新層次,進入新境界,開創(chuàng)新篇章為了更好地做好今后的工作,總結經(jīng)驗、吸取教訓,必將有利于自己的前行。
回首過去,是為了更好地面向未來。為了總結經(jīng)驗,發(fā)揚成績,克服不足,現(xiàn)將20xx年的工作做如下簡要回顧和總結:
一、回首20xx
1、我們正生活在服務經(jīng)濟時代。服務已滲透到生活中的諸多細節(jié),每個人既是享受服務的“客戶”,又是為“客戶”提供服務的個體。正因如此,我們的工作也應該更完善以為生產(chǎn)服務為中心,來為生產(chǎn)提供更快捷、高效、優(yōu)質的服務。實實在在做人做事,是我們秉承的理念,盡我們的全力去滿足每一個生產(chǎn)細節(jié)的要求,給我們一個機會還公司一份滿意!我們會一如既往,無微不至地做的更多更好。
不足之處:沒有和各部門保持良好的溝通。
2、能嚴格執(zhí)行公司倉庫保管制度,防止收發(fā)材料差錯出現(xiàn)。入庫及時登帳,手續(xù)檢驗不合要求不準入庫;出庫時手續(xù)不全不發(fā)貨,特殊情況須經(jīng)有關領導簽批。做到以公司利益為重,愛護公司財產(chǎn),不監(jiān)守自盜。
不足之處:對供應商物料進倉數(shù)量嚴格把關了,卻對生產(chǎn)部門領料沒有把好關;ERp錄入不夠及時,爭取20xx年改進這一現(xiàn)狀。
3、合理安排材料在倉庫內(nèi)的存放次序。按產(chǎn)品種類、規(guī)格、等級分區(qū)堆碼,不得混和亂堆,保持庫區(qū)的整潔。能真正掌握材料的進、出、存的工作流程,同時也真正做到了物盡其用,人盡其才的作用。
不足之處:倉庫規(guī)劃不夠合理,20xx年將重新進行規(guī)劃。
4、積極配合財務部和采購部。負責定期對倉庫產(chǎn)品盤點清倉,做到帳、物、卡三者相符。積極配合財務部門做好倉庫
庫存的盤點、盤虧的處理及調(diào)帳工作,保證庫存報表的上交時間和數(shù)據(jù)的準確性,真實性。
不足之處:盤點速度較慢,提供物料數(shù)據(jù)速度有待提高。每天的工作中都有很多問題發(fā)生,我們有必要做到要善于發(fā)現(xiàn)問題,把握問題,并在第一時間去解決,來提升自身的業(yè)務能力。
二、展望20xx
在恪守以往取得的成績和好的工作方法外,爭取在20xx年能改善去年的不足,使工作再上一個新的臺階,特在此列出如下的倉庫20xx年工作計劃和工作目標:
1、加強費用成本方面的管理。
⑴、規(guī)范庫存材料的核算管理,嚴格控制材料庫存的合理儲備,減少資金占用。建立材料領用制度,改變原來不論是否需要、不論那個部門使用、也不論購進的數(shù)量多少,都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本。
⑵、在原來的基礎上細劃物料成本的管理,加強對各部門物料使用管理,實實在在核算各部門所使用物料消耗,真實反映出各部門生產(chǎn)成本。為各部門物料使用管理提供參考依據(jù)。⑶、認真執(zhí)行低成本高效益的管理方法,進一步對各部門成本控制基礎工作的配合,合理使用各項物料,嚴格對物料消耗合理性進行審核,杜絕亂使用浪費等現(xiàn)象。
2、加強控制基礎工作。
⑴、本人從事制造行業(yè)也有數(shù)年時間,但未真正了解成本核算工作,但我堅信只要大家共同努力,肯定可以把公司成本降到最低點,給公司創(chuàng)造更大的效益。
⑵、按規(guī)定時間對各部門物料進行盤點,及時核算出各部門所使用物料情況。在月終報表中通報給生產(chǎn)主管、及時指出各部門存在浪費現(xiàn)象,積極配合各部門查找分析原因。杜絕后續(xù)再出現(xiàn)浪費現(xiàn)象。
3、加強每月核算與日常管理工作。
⑴、強烈建議各部門按規(guī)定使用物料、管理人員每天進行監(jiān)督、審核,參照相應的規(guī)定制度。統(tǒng)一正常使用各項物料,日常工作中,節(jié)約使用、并時刻注意員工在使用物料過程中是否存在浪費現(xiàn)象,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)及時指出、讓全體人員養(yǎng)成良好的節(jié)約意識。
⑵、每月統(tǒng)計出各部門使用物料數(shù)據(jù),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有超標現(xiàn)象,及時查找原因,使用是否合理,及時發(fā)現(xiàn)存在問題并予以改正,保持降低成本意識,爭取做到低成本高效益的管理理念。
⑶、在緊張的工作之余,加強團隊建設,打造一個業(yè)務全面,工作熱情高漲的團隊。作為一個管理者,對下屬充分做到發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質,樹立起開拓創(chuàng)新、務實高效的部門新形象。
⑷、作為基層管理者,我充分認識到自己既是一個管理者,更是一個執(zhí)行者。要想真正把公司成本降低,除了各部門管理人員熟悉合理使用物料外,還需要認真實在培訓員工,首先要以身作則,這樣才能讓自己的下屬有榜樣看,大家都能夠主動形成節(jié)約意識。
4、在倉庫管理及數(shù)據(jù)管理能力上有待提高。
⑴、為提高物料的管理,對所有進出倉物料盡可能按倉庫管理制度執(zhí)行,對供應商嚴格把關來料數(shù)量。為確保采購部、生產(chǎn)部及銷售部能及時了解物料庫存情況,對ERp數(shù)據(jù)及庫存日報表需要實時錄入。確保在進出倉前查詢并錄入相關數(shù)據(jù)再收發(fā)料,確保數(shù)據(jù)的準確性與及時性。
⑵、加強對本部門職員的培訓學習,真正掌握物料進、出、存的工作流程,使他們真正發(fā)揮技術骨干和模范帶頭作用,使物品能起到物流順利周轉,同時也真正做到物盡其用,人盡其才的作用,使其倉庫管理工作得到有效的改進。積極配合采購部和銷售部,對庫存呆滯物品的積壓進行整改,避免原材物料的浪費,節(jié)約原材料,處理部分呆滯物品,并改善倉庫物品和堆放的緊缺現(xiàn)象,還給生產(chǎn)周轉提供了合理空間。⑶、重新對倉庫庫位進行有效的規(guī)劃,使物料擺放更加合理,盤點更加方便。
倉庫管理員年終工作計劃(篇5)
倉庫工作計劃與倉庫下年度工作安排和目標:
在倉庫管理中,發(fā)現(xiàn)倉庫還是有許多地方需要改善工作流程。所以在倉庫工作中,應該吸取以前的工作經(jīng)驗。改善倉庫管理的不足。所以工作計劃如下:
一、目標計劃
1、倉庫收貨與出庫等問題:在倉庫管理中,倉庫員在收貨時會發(fā)生收錯貨、少收貨、退錯貨、找不到退貨物料等情況。倉庫員在發(fā)貨時會發(fā)生沒填庫存卡減量、沒寫領料日期等問題。
改善目標:改善倉庫員的收貨方法和放置方法,改善供應商貨以次充好的情況,改善物品的存儲方法使之細化。督促倉庫員的平時工作情況,主管抽點收貨數(shù)量。督促倉庫員平時發(fā)貨情況。檢查出庫單據(jù)正確情況。
2、倉庫物料放置方法:在倉庫管理中部分貨架區(qū)域已經(jīng)達到目標要求。部分區(qū)域還需要改善,例如:暫存物料貨架、舊工服裝箱貨架還需要改善放置方法。
改善目標:層次擺放分明、擺放高度統(tǒng)一、箱內(nèi)數(shù)量統(tǒng)一、每包裝數(shù)量統(tǒng)一、每把或每捆數(shù)量統(tǒng)一、疊放整齊等。
3、倉庫擺放等問題:在倉庫管理中,物品擺放位置比較隨意,盤點時找起來不方便。沒有任何規(guī)律可循。
改善目標:建立電腦貨位與現(xiàn)有貨物定位圖,改善隨意罷放習慣,做到盤點時間短,出庫物品容易找到。
4、消防安全通道與環(huán)境衛(wèi)生問題:在倉庫管理中。消防安全檢查中有發(fā)現(xiàn)的問題,貨架有灰塵。
改善目標:移動物品時要及時還原,通道物品或商品要及時轉移,放置貨架保管,每天堅持檢查并登記巡查情況,有異常及時上報。
二、工作計劃倉庫管理年度計劃
1、員工培訓:平時工作中,發(fā)現(xiàn)倉庫工作人員在收貨、入庫、發(fā)貨的過程中,總有一些很常見的問題,但又經(jīng)常發(fā)生。所以要定期做好員工培訓工作。定期總結工作中的問題,分析問題的產(chǎn)生和解決方法。討論這些問題產(chǎn)生的過程,提醒員工同樣問題不要犯再第二次。
2、區(qū)域劃分管理:現(xiàn)在倉庫區(qū)域管理還是沒有達到目標,所以倉庫區(qū)域管理要重新整理,并把物品擺放到更為合理的區(qū)域擺放,方便存放和管理。改善個別區(qū)域老是存放已滿而另外區(qū)域則空無一物的情部分,大小物品擺放方法,前后順序也應整理清晰。
3、物料準確率:倉庫現(xiàn)有整理方法還是沒有達到倉庫準確率的目標值。在20xx計倉庫整理應做到商品類、辦公用品類、工服類等,零散物品都要用紙箱裝好,整箱存放。箱外寫上數(shù)量,并備注多少包、多少個。以此類推來進行整理。并做倉庫員工互相抽盤工作。確保倉庫每個物料的準確性。
倉庫管理員年終工作計劃(篇6)
我在恒生物業(yè)公司快兩年了。XX年6月到公司任倉庫管理員,截止今天!時間如梭,轉眼間又跨過一個年度之坎,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。使我在公司找到了自己新的定位方向和生活目標,同時也激發(fā)我以新的姿態(tài),去迎接新生活!
(一)面對現(xiàn)實,接受挑戰(zhàn)XX年6月我到恒生物業(yè)公司接任倉庫管理員一職,要面臨工作極大挑戰(zhàn)。
由于當時倉管員急辭職,中間間斷了一個月的時間,那時恒生物業(yè)公司不僅是賬目混亂,而且有大量的不良庫存,部分物品還有短缺,我的心一下子就變的沉重起來,怎么辦?如何來理順這個爛攤子?我沒有灰心,決心憑借以往的的管理經(jīng)驗來盡快理順這個爛攤子,首先整理帳目,其次對所有物品進行大盤點,對所有貨物進行分類有序擺放,通過這些努力后,整個恒生物業(yè)公司倉庫進入良性循環(huán)。
(二)理清頭緒,細化管理每日庫存報表都由我一人負責!所以在公司一直都很忙碌。
我決定從以下幾個方面進行管理:從新設計制定恒生物業(yè)公司管理規(guī)范,嚴把出庫、入庫和在庫三個方面管理,參考《倉儲管理人員工作級效考核表》進行量化管理,每天抽盤,每周小盤點,每月配合財務大盤點,作到賬目清晰,賬實相符。經(jīng)手貨款無一差錯,體現(xiàn)了一名財務人員的嚴謹和細致,近段時間來,賬實相符基本達到100%,實現(xiàn)無庫損!與公司同事緊密配合,做到庫存的結構合理。緊盯各物品流動,認認真真做好每月的月報表。每月準時向財務部發(fā)庫存月報表。并結合自身崗位,先后做出《進銷存明細帳》,固定資產(chǎn)表格,物品物資表格,物資申購匯總表格等,有力的配合了財務!對在庫物品進行分類管理,對工程類辦公類清潔類固定資產(chǎn)類等主要品項實施重點管理,在做申購匯總表時減小在庫物品的再申購,努力降低其庫存量,對小品項等實行簡單控制,改方案實施做到了重點與一般的結合,降低了庫存,加速了庫存周轉率。
(三)進行信息化隨著公司業(yè)務的連年增長,工程部需求物資夠大,日發(fā)貨收貨量也進一步擴大,在恒生物業(yè)公司領導的重視下,實現(xiàn)了對倉庫的實時管理。
我每天只要把出入庫情況及庫存報表輸入電腦,可以準時看到庫存明細!該舉措大大方便公司領導和員工的查詢,加強與各部門之間的信息交流,整個XX年不良庫存下降基本至零!
(四)堅持學習,與公司共成長
在倉庫的這段期間我更加明白了公司領導給我講的倉庫管理的計劃和控制,最讓我難忘的是黃總、盧總親自到倉庫指導工作,提醒我保持學習,說公司在快速發(fā)展的同時,個人會有更大的舞臺,與公司一起共成長!工作之余,我學習會計、營銷、管理、電腦等知識,在工作中充實和完善自己!回首過去兩年來的工作管理經(jīng)歷,我成熟許多,也成長許多,一直致力利于倉庫管理的合理化,整合進銷存。也深知一個團隊的重要性,只有與工程,財務等緊密配合才能更好的發(fā)揮倉庫管理員的職能!我在公司各位領導和同事的關心下,愉快的度過了兩年難忘的時光!
倉庫管理員年終工作計劃(篇7)
一、加強學習、努力提高自身素
首先;由于自己進入公司的時間短,自身經(jīng)驗和處事能力、人際關系方面都需要全面提高。一方面,自己認真努力完成工作,并對自己的工作進行自查、自我監(jiān)督。另一方面也離不開公司領導的關懷、指導和同事們的幫助。
其次;由于離校時間長,實際接觸種子工作的時間也不多。所以,我今年上半年會抽時間把已經(jīng)模糊的專業(yè)知識補習回來,重點是種子的檢驗、檢疫知識?!叭诵?,必有我?guī)煛?,虛心好學,努力提高自身素質,并通過不但學習,爭取使自己早日成為一名優(yōu)秀的種子工作者。
二、強化工作職能,抓好倉庫管理、種子加工工作
1、繼續(xù)認真、細致地做好倉庫貨物的進、出庫管理工作,并及時、準確地制作倉庫的各種報表,為公司領導決策提供有效數(shù)據(jù)。
2、精化、細化種子加工工作。
種子是公司的根本,加工包裝是基礎。公司要做大、做強、不斷壯大就必須有過硬的產(chǎn)品和科學、合理地營銷。所以,20xx年一季度,我們將高標準、高質量地加工完庫存的所有半成品種子,為公司內(nèi)強素質、外樹形象打下堅實地基礎。
3、密切配合其它部門,為種子的營銷工作做好服務。
4、聽從指揮、服從安排,按時、按量地完成公司領導安排的其他工作任務。
三、建議
隨著公司的不斷發(fā)展、壯大,倉庫將需要大量的勞力。為了提高工作效率和產(chǎn)品質量,建議公司通過價格杠桿來逐漸建立起一支優(yōu)秀、穩(wěn)固的倉庫加工、裝卸團隊。
以上,是我20xx年度的個人工作計劃。感謝領導審閱及批評指正。祝我們公司、石家莊分公司在20xx年度與時俱進,勇創(chuàng)輝煌!
倉庫管理員年終工作計劃(篇8)
20xx年工作計劃的主要思路是根據(jù)以往工作中存在的不足,采取相應措施,進行有針對性的改善。目前倉庫在整個流程的執(zhí)行和運轉方面并沒有什么突出的問題,我覺得問題是在細節(jié)做的不到位,部分環(huán)節(jié)缺乏主動性。
一、健全盤點制度
目前的盤點庫存、輔料、盈余等都是各自盤點,沒有形成一個統(tǒng)一的盤點制度,因此在20xx年需要進行一個整合。
1、確定盤點制度的適用范圍,包括庫存、輔料、盈余品等。在20xx年12月底前完成項目明細。
2、盤點周期,根據(jù)各自產(chǎn)品的特點,確定盤點周期。分為月度、季度、年度三類。分類工作在一月底前完成。
3、制定盤點方法,計量方式主要由點數(shù)和稱重兩種,由搬運工進行初盤,倉庫保管員進行監(jiān)督和復盤,倉庫主管進行抽查。同開展交叉盤點。提高盤點精確度。
4、對盤點過程中出現(xiàn)的盤盈盤虧進行原因分析,追溯責任。
5、盤點后續(xù)工作。盤點結果及時通報給相關部門,對盤盈盤虧的處理進行追蹤。對盤點資料進行整理,并進行獎罰措施。
二、庫存管理
1、庫存周期管理。對庫存產(chǎn)品的入庫時間和保管周期進行統(tǒng)計分析,設定閑置庫存預警標準,當庫存達到三個月、半年、一年沒有使用時,主動匯報給相關部門。
2、庫存數(shù)量控制。包括產(chǎn)品入庫前的清點、定期的庫存盤點、庫存領用時的數(shù)量清點。
3、庫存臺賬管理。庫存的入庫和領用及時記錄臺賬,確保帳卡物相符率100%,不定期進行抽查。
三、到貨清點
1、對所有到貨半品按全點、稱重、抽點三類方式進行數(shù)量檢驗
2、突出重點,提高工作效率。擬對四類產(chǎn)品在卸貨同時進行數(shù)量檢驗,包括根據(jù)歷史數(shù)據(jù)統(tǒng)計出的重點缺貨工廠;單個產(chǎn)品價值比較高的產(chǎn)品;新工廠的首次交貨產(chǎn)品;外包裝破損嚴重的產(chǎn)品。
3、要求所有的數(shù)量檢驗結果書面化,有記錄可查,倉庫保管員、倉庫主管進行抽查,對于重點產(chǎn)品安排交叉清點,并針對生產(chǎn)部的包裝結果進行比對。
4、根據(jù)比對和抽查結果,對清單差異進行統(tǒng)計,建立清點排行和差錯通報制度,并據(jù)此進行獎罰處理。
四、員工培訓
目前倉庫新員工的比例較大,大部分都是入職不到一年。由于對業(yè)務的不熟練可能會給工作帶來一些影響,這就要求必須加大的員工的培訓力度。
1、培訓內(nèi)容:工作流程、產(chǎn)品的熟悉程度、崗位專項技能。
2、培訓方式:專人帶教、專題培訓、現(xiàn)場操作培訓。
3、培訓結果檢驗:定期的業(yè)務技能考核、勞動操作競賽。
五、現(xiàn)場管理
1、要求產(chǎn)品堆放整齊,明確區(qū)域劃分,不跨區(qū)域堆放。庫位準確率要求達到100%。
2、對庫位使用情況進行預排,制定庫位使用計劃,當庫位緊張時對庫位區(qū)域進行綜合調(diào)整。
3、落實倉庫5S管理,不使5S成為空談。將現(xiàn)有方法與5S整合。整理:明確倉庫現(xiàn)場中必須使用和有價值的產(chǎn)品或工具等。對非必須使用的東西進行歸類整理或處理。
整頓:徹底的進行整理之后,對各類設備和工具的擺放進行規(guī)定,對庫位區(qū)域進行劃分和標識,對托盤堆放方法進行規(guī)范,對庫位記錄要求準確及時。
清掃:建立每個人的清掃責任區(qū)。對清掃的標準和時間進行規(guī)定,對清掃結果進行檢查。
清潔:維持整理、整頓、清掃的成果,進行持之以恒的堅持,對結果進行檢查和考核。
修養(yǎng):通過不斷的灌輸和習慣的養(yǎng)成,使5S成為工作中自然而然的一部分。
倉庫管理員年終工作計劃(篇9)
一、在日常工作中:
1.首先注意服裝和儀表方面,利落大方。不隨便穿與工作不符的衣服鞋帽等。
2.在客戶接待方面,要及時給客戶倒水,并且及時續(xù)杯,給客戶一種親切感,從而促進我公司的銷售。
3.文件的整理和歸檔,把各種合同,文檔等進行分明別類并貼好標簽,以便于查看,做好報刊、文件等的發(fā)放。并協(xié)助公司的人員做好資料的收、寄工作。
4.對辦公設備和公司產(chǎn)品進行定期的清潔與保養(yǎng)。
5.做好及時接進電話的工作,并轉給相應的工作人員。在接電話的時候注意禮貌用語。
6.做好各部門的做好各部門服務:加強與各部門之間信息員的聯(lián)絡與溝通,系統(tǒng)的、快速的傳遞信息,保證信息在公司內(nèi)部及時準確的傳遞到位。
7.及時完成領導交給的各項任務,不偷懶不拖拉。
8.發(fā)布招聘消息,協(xié)助各部門主管做好招聘工作。
9.做好文書工作,及時完成領導交給的各鄉(xiāng)文稿工作,學習各種寫作材料,定期上交公司報表。
二、在倉庫管理方面:
倉庫管理是一項細致的工作。在有銷售人員對服務器的配置進行更改時,及時做好修改工作,并在相應的機器上貼好標簽。
在有銷售人員出貨的時候,嚴格按照出庫單子上面的步驟進行,在以前的工作中就是沒有重視這一點,導致自己的工作出現(xiàn)了紕漏。因此在新的一年里,自己在這方面要更加的注意。在完成一單銷售之后要及時的對客戶的信息進行歸檔,以方便我們的二次銷售和客戶的聯(lián)系,與客戶達成一種長期合作的關系,使我們的渠道更加擴大化,多面化。
在向浪潮訂購產(chǎn)品之后,及時做好追蹤工作,知道貨物的動向,及時反映給銷售人員或者客戶。
做好一星期對庫存進行一次整理和盤點,實際庫存和賬上庫存沒有任何偏差,一個月與會計做一次核對,確保庫存的完整和準確無誤。
三、客服方面:
做好售后工作,在客戶打電話反映機器故障后要及時轉給相應的技術人員,第一時間為客戶解決好售后工作。在技術人員解決不了的時,要向總部相關技術人員報備。并做好記載工作,快速處理。
加強與客戶的溝通和聯(lián)系,協(xié)助技術人員做好售后工作,讓客戶覺得我司的服務“放心、貼心”,又利于我們的長期合作關系。在以后的工作道路上,自己要做,要學習的還有很多,只有擁有一顆對工作熱情的心和一個積極向上的工作態(tài)度,才能不斷的成長。公司給自己提供了一個很好的工作平臺,就要去努力提升自己的工作能力,加強業(yè)務水平和自身的修養(yǎng)。踏踏實實的做好工作,為公司做出更大的貢獻,實現(xiàn)自我價值!
倉庫管理員年終工作計劃(篇10)
(一)認真遵守國家財務政策、法規(guī)、制度。
(二)按記帳規(guī)則結算、記帳,做到數(shù)準確、上報及時。
(三)負責外調(diào)材料的劃價及積壓物資的調(diào)整。
(四)接受各單位材料計劃要有記錄,要整理存檔,匯總各項材料的需用量要注明需用時間,建立需用量臺帳;要掌握資源及平衡情況,及時提報缺口材料計劃的申請計劃表,并提供和注明各項技術要求;整個工程的材料計劃要求一個星期內(nèi),零星及增補、變更材料要在兩天內(nèi)做好以上工作,并立即向科長書面匯報有關情況。
(五)填寫到貨物資的驗收單,要詳細檢查合同號、名稱、規(guī)格、型號、數(shù)量、單價、總價是否相符;里程表、磅碼單、檢尺單、合格證、質量證明書、托運單、保險單、收貨條等憑據(jù)是否齊全,并與庫房聯(lián)系核對驗收情況,有問題拒付款,同時馬上與供貨方聯(lián)系解決,貨物未到,不能付款。只有各項指標驗收全部合格后,方能填制驗收單據(jù),報帳付款。
(六)根據(jù)工程項目的材料計劃,按工程進度,限額開單發(fā)料;若需要計劃變更、代用要經(jīng)技術部門及工程主管人員簽認可。除基建工程項目領料外,其他不論生產(chǎn)、維修,單位和個人調(diào)撥材料,都必須經(jīng)科長審批簽;基建內(nèi)部領料,需經(jīng)處長簽。
(七)每月26日至次月3日,將庫房報來的驗收單、領料單、調(diào)撥單等單據(jù)輸入到計算機中,并統(tǒng)計材料收入、消費及庫存情況報表,上報學校財務。各項統(tǒng)計報表要在每月3日前報出,數(shù)要準確,時間要及時,統(tǒng)計報表要留底存檔。每月10前,將上月財務報表及時報到學校財務科及供應科長。
(八)使用計算機建立各項單項工程材料消耗臺帳及庫存動態(tài)表,單項工程竣工后,要及時統(tǒng)計、打印出該項工程的材料消耗情況表,報預算科;庫存動態(tài)表每月5日前報給供應科長、庫房。
(九)完成處、科領導交辦的其他臨時性工作。
倉庫管理員年終工作計劃(篇11)
時間過得真快,轉眼20xx年即將結束,迎來的是20xx年新的開始,在這期間回顧20xx年的工作,主要有以下幾條:
一、保管員的工作
1、負責倉庫大庫(原輔料區(qū)。陰涼庫)、危庫、劇毒品庫、冷庫、中藥材庫及陰涼庫的日常衛(wèi)生和安全工作及各項記錄;
2、負責所有有關原輔材料、中藥材、危險品、化試、冷藏物品等的入庫、出庫工作,按標準操作程序和標準管理制度各項工作及記錄。
二、配合車間生產(chǎn)
生產(chǎn)計劃,負責制造部固體車間、液體車間、注射劑車間、原料藥車間、中藥提取車間、合成車間等的分料工作,及時填寫相關的記錄;
配合以上各車間的領料工作,及時填寫貨位卡,分類帳,核準現(xiàn)場物料等,做到帳目清晰,可查。發(fā)現(xiàn)問題及時匯報,改正。
三、配合GMP的認證
1、配合做好了各車間GMP認證所需很多的調(diào)帳工作;
2、完成了倉庫GMP認證期間的很多帳目清查、整理工作,做到了帳目一目了然,現(xiàn)場整潔,到達了帳、卡、物一致;
3、配合化驗中心做好現(xiàn)場核準工作。
四、負責倉庫潔凈區(qū)的管理和清潔工作
1、做好潔凈區(qū)空調(diào)機組的維護工作;
2、每個星期一做好潔凈區(qū)的清潔工作及填寫相關記錄;
3、化驗中心、質保部取樣后,做好清潔工作;
4、分料后,做好清潔工作及清場記錄。
五、配合其他的工作
1、負責中藥材外加工所需材料的入庫,領料工作及相關記錄;
2、負責生命能在我廠合成時所需原輔材料的入庫、分料、領料工作及相關記錄;
3、負責技研部做小試或新產(chǎn)品開發(fā)所需物料的入庫、分料、領料工作及相關記錄;
4、配合化驗中心的取樣工作;
5、每月協(xié)助財務做好盤點工作;
6、配合成品保管員做好出庫、退貨、搬運工作,輔助包材保管員做好日常工作。
倉庫管理員年終工作計劃(篇12)
轉眼間20xx年到來了,回首以往的工作留給我的更多的是充實和愉快,也是我知識的累積和沉淀。在公司我擔任庫管的職位,對我而言是一次機會,它能夠充分展現(xiàn)自己的理想和抱負。我非常珍惜也非常感謝領導能給我這樣一個發(fā)揮自己才能的機會。我將把這份感激之情化為工作的熱情,扎實苦干,一絲不茍地完成領導交給我的任務,現(xiàn)在將20xx年的工作計劃展開如下:
一、加強倉庫盤點流程
1、盤點準備。將還未有自編碼的存貨通知支援中心補編編碼,并通知有關部門填制相關單據(jù)處理帳外物資。營銷部、鞋業(yè)部和服裝部通知廠家和客戶在盤點日期間停止送收貨品。財務部將盤點日前已經(jīng)審核生效的單據(jù)記帳。組織倉庫人員對貨品進行分區(qū)擺放,存貨以成品區(qū)、輔料區(qū)、成品待檢區(qū)、次品區(qū)、臺面輔料區(qū)、樣板鞋區(qū)分成六大區(qū)域分別得出存貨實存情況。
2、盤點進行。組織倉庫人員初盤存貨,對存貨六大區(qū)域各指派1人擔任組長,2人配合。以盤點表記錄初盤結果。倉庫主管連同另外4名員工組成復盤小組,對初盤結果進行復盤,出現(xiàn)差異倉庫自查原因。將初盤數(shù)據(jù)輸入電腦,將盤點單打印提供給財務部,財務部組織公司人員組成抽盤小組,以2人為1組對各大區(qū)域進行抽盤工作。對該區(qū)域貨品進行重新全盤,經(jīng)復盤通過的盤點單由財務部審核,并打印一式二份,由倉庫主管、財務主管簽字,各持1份。
3、盤點后期工作。將已審核盤點單導出為進、出倉單,電腦自動生成盤盈單和盤虧單。倉庫主管查找盤盈盤虧的原因,并將庫存盤點匯總表和差異原因查找報告交財務主管復核上交總經(jīng)理審批后。財務部據(jù)審批結果審核盤盈單和盤虧單調(diào)整庫存帳。
4、盤點其他規(guī)定。盤點工作規(guī)定每月進行一次,時間為月末最后2天。頭天晚上8時開始至次日中午完成初盤和復盤工作,下午進行抽盤工作。參加盤點工作的人員必須認真負責,貨品磅碼、單位必須規(guī)范統(tǒng)一;名稱、貨號、規(guī)格必須明確;數(shù)量一定是實物數(shù)量,真實準確;絕對不允許重盤和漏盤。由于人為過失造成盤點數(shù)據(jù)不真實,責任人要負過失責任。對于盤點結果發(fā)現(xiàn)屬于實物責任人不按貨品要求收發(fā)及保管財物造成損失,實物責任人要承擔經(jīng)濟賠償責任。
20xx年的盤點計劃主要抓住上述的關鍵環(huán)節(jié),重點是落實責任人,還要制訂日常檢查計劃,這樣就比較完善了。
感謝公司能給我這樣一個發(fā)揮自己才能的機會。我將把這份感激之情化為工作的熱情,扎實苦干,一絲不茍地完成領導交給我的任務。因此我將根據(jù)實際情況進行合理分工、合理安排,認真落實崗位責任制。本人20xx年工作計劃如下:
一、在日常工作中
1、首先注意服裝和儀表方面,利落大方。不隨便穿與工作不符的衣服鞋帽等。
2、在客戶接待方面,要及時給客戶倒水,并且及時續(xù)杯,給客戶一種親切感,從而促進我公司的銷售。
3、文件的整理和歸檔,把各種合同,文檔等進行分明別類并貼好標簽,以便于查看,做好報刊、文件等的發(fā)放。并協(xié)助公司的人員做好資料的收、寄工作。
4、對倉庫進行定期的清潔與保養(yǎng)。
5、做好及時接進電話的工作,并轉給相應的工作人員。在接電話的時候注意禮貌用語。
6、做好各部門的做好各部門服務:加強與各部門之間信息員的聯(lián)絡與溝通,系統(tǒng)的、快速的傳遞信息,保證信息在公司內(nèi)部及時準確的傳遞到位。
7、及時完成領導交給的各項任務,不偷懶不拖拉。
8、發(fā)布招聘消息,協(xié)助人事主管做好招聘工作。
9、做好文書工作,及時完成領導交給的各鄉(xiāng)文稿工作,學習各種寫作材料,定期上交公司報表。
二、在倉庫管理方面
倉庫管理是一項細致的工作。在有銷售人員對服務器的配置進行更改時,及時做好修改工作,并在相應的機器上貼好標簽。在有銷售人員出貨的時候,嚴格按照出庫單子上面的步驟進行,在以前的工作中就是沒有重視這一點,導致自己的工作出現(xiàn)了紕漏。因此在新的一年里,自己在這方面要更加的注意。在完成一單銷售之后要及時的對客戶的信息進行歸檔,以方便我們的二次銷售和客戶的聯(lián)系,與客戶達成一種長期合作的關系,使我們的渠道更加擴大化,多面化。后期及時做好追蹤工作,知道貨物的動向,及時反映給銷售人員或者客戶。做好一星期對庫存進行一次整理和盤點,實際庫存和賬上庫存沒有任何偏差,一個月與會計做一次核對,確保庫存的完整和準確無誤。
在以后的工作道路上,自己要做,要學習的還有很多,只有擁有一顆對工作熱情的心和一個積極向上的工作態(tài)度,才能不斷的成長。公司給自己提供了一個很好的工作平臺,就要去努力提升自己的工作能力,加強業(yè)務水平和自身的修養(yǎng)。踏踏實實的做好工作,為公司做出更大的貢獻,實現(xiàn)自我價值!
倉庫管理員年終工作計劃(篇13)
首先應了解倉庫主管職責才能擬訂倉庫年度工作計劃。
倉庫主管的工作重點包括:
1、盡量加快物資周轉,努力減少庫存容量占用,提高物資周轉率;
2、進出庫物資質量檢驗和登記,確保不合格品拒絕入庫,并做好檢重過數(shù)查驗包裝物有無破損或遺失被竊,并應登記,并登記經(jīng)手人、貨物來源和去向。入庫物資保護說明書、合格證、保質期等書面證件真實齊全完整;
3、確保倉庫物資存放符合要求,無雨淋、日曬、潮濕、銹蝕、霉變、蟲害、鼠咬,無火災隱患。腐爛變質,易燃易爆易腐蝕等危險物品應符合國家有關安全運輸、存儲、搬運要求,確保料場倉庫運輸和安全消防通道暢通無阻,安全防火防盜設施符合規(guī)定要求;
4、物資擺放做到“五五化”(件、箱、桶、只、捆等以5為模數(shù))、“五號定位”(區(qū)號、庫號、貨臺或架號、層號、位號);
5、建立完備的入出庫數(shù)量和質量驗收職責,手續(xù)齊全,憑有關部門出具的入庫單、出庫單、出門證辦理入庫出庫和門衛(wèi)放行。帳目登記及時、準確、完整、清晰;入出庫人員、車輛和作業(yè)機具登記備案;
6、每月對庫存物資進行一次盤庫清點,對正常損耗、盈虧、非正常損失要登記入帳;
7、搬運機械和動輒車輛符合安全作業(yè)要求,電器設備線路符合規(guī)定要求。
根據(jù)上述職責要求,年度工作計劃和總結都要圍繞這些逐項進行。
作為工作計劃,還應確定資金投入預算額度、計劃完成時間、責任人、質量驗收標準、違約責任、經(jīng)營目標等。如有必要還應包括組織調(diào)整方案、人員培訓計劃、業(yè)績考核方案等。
倉庫管理員年終工作計劃(篇14)
光陰荏苒,歲月如梭。20xx不知不覺在指尖悄然逝去,20xx年迎面而來?;叵脒^去,面對眼前,展望未來!有進步的喜悅,亦有工作中失誤的愧疚。即將過去的一年是我們?nèi)w倉庫人員接受挑戰(zhàn)勇敢邁進的一年。用心思量總結工作當中的利弊、得失。從教訓中汲取經(jīng)驗,為以后的工作做好了充分的準備。20xx年倉庫主管總結報告如下:
一、工作總結
1、堅持執(zhí)行企業(yè)的早會制度,提高員工精神面貌;為了提高工作效率,確保工作能按時、保質保量地完成,堅持開早會,對前一天的工作做總結,找出不足加以改善,并做好當天工作計劃。通過早會,提高內(nèi)部人員士氣,加快了各類信息的流動,能及時地發(fā)現(xiàn)并解決問題。
2、及時收發(fā)物料,并定期進行自盤;督促倉管員對所管轄的物料及時的進行收發(fā)整理,并定期自盤,合格物料及時清點進倉,倉管員及時做好帳務處理。確保帳、物、卡的一致,使倉庫賬務做到日清月結。
3、堅持執(zhí)行6S工作,做好物料的標識和防護;改善工作環(huán)境,做到讓人一目了然,規(guī)劃倉庫物料的區(qū)域標識。
4、調(diào)整物料擺放,實行倉庫定位工作;了解各倉管員的所管區(qū)域物料擺放后,針對于倉儲規(guī)劃的不明確,做了一個相應的倉儲區(qū)域規(guī)劃整改方案圖。對物料現(xiàn)場的大面積區(qū)域劃分進行了相應的調(diào)整再次細分與標識,以更有利于現(xiàn)場物料管理。避免倉管員在備料過程中存在找不到料,及找料時間太長,為了提高他們的工作效率,要求他們對庫位表及時更新,對于部分倉管沒有做庫位表的,要求他們對這一缺陷進行了整改?,F(xiàn)所有貨架基本都已貼上了庫位表,做到了,方便不本職倉管員走到物料區(qū)短時間內(nèi)也能及時的找到所需物料。
5、退供應商不良品的及時處理;每周統(tǒng)計不良品給相關部門并及時跟進,在相關部門的協(xié)助下,不良品得到了及時的處理。
6、加大了物料的追蹤工作;對即將斷貨的物料進行合理追蹤,并和采購、生產(chǎn)等個個部門積極溝通,確保到料及時。降低生產(chǎn)滯留。
20xx年即將過去,回想自己在這一年的工作,由于剛剛接手,許多工作還有不盡如意之處,總結起來存在的不足主要有以下兩點:
二、存在的不足以及改進措施:
1、工作效率比較低:據(jù)調(diào)查,倉庫工作人員每天都在不停的做事,其工作態(tài)度值得嘉獎,但錯誤也是天天都有,工作缺乏條理性。即“有苦勞,沒有功勞”。 2、倉庫區(qū)域劃分不明確,沒有工作平面圖。部分倉庫沒有嚴格的規(guī)劃,如:合格區(qū),不合格區(qū),待檢區(qū),退料區(qū),呆滯物料區(qū)等。
三、解決方案:
1、對工作效率比較低的解決方案:對所有工作人員日常工作流程及工作方式進行全面梳理調(diào)整,并及時糾正錯誤,使得他們的工作方式及流程都能得到及時優(yōu)化,簡化。降低犯錯幾率,提高工作效率。
2、對倉庫區(qū)域劃分不明確的解決方案:部分倉庫必須重新整理:規(guī)劃出合格區(qū),不合格區(qū)。呆滯料區(qū),報廢區(qū)等。并做出每個倉庫的平面分布圖。
四、20xx年工作計劃
1、保證工作順利開展;確保平時的收發(fā)業(yè)務順暢,及時發(fā)料,及時進倉,保證車間的正常生產(chǎn),做到及時處理各部門反映的問題。
2、倉庫人員的換崗;在20xx年上半年完成所有倉管員的崗位調(diào)換工作,可以培養(yǎng)倉庫人員的多方面能力,熟悉多的物料,在其他人員調(diào)休的情況下可以幫忙處理業(yè)務。發(fā)展多面手人員,作好人員儲備,為以后的工作打基礎。
3、建全倉庫流程;建全倉庫收、發(fā)、存、管的業(yè)務流程,使每個人都可以按制度作業(yè)倉庫流程,做到任何一個人都可以在短時間內(nèi)接手本部門的任何一項工作。
4、倉庫的整體規(guī)劃;做好倉庫的整體規(guī)劃,規(guī)劃和建立倉庫平面圖及相關標示牌。
5、建立數(shù)據(jù)化績效考核;從帳、物、卡相符程度;報料及時;庫容;做賬及時等多方面綜合員工失誤次數(shù),從而計算出員工失誤率。以失誤率來判定員工的績效考核。不在以模糊的印象來決定員工的工作表現(xiàn),而是以準確數(shù)據(jù)來確定員工的工作能力。
6、實行A、B、C、管理法,做好物資盤點工作,確保帳卡物三相符;A、B、C管理法是將產(chǎn)品分為三大類重點盤點A類物資(占倉庫資產(chǎn)的70%)A類物資具有占資金大等特點,方便倉儲人員盤點,可做為每月全盤點。重點管理C類物資(占倉庫資產(chǎn)的10%)C類物資是常用物資,且數(shù)量大,資金小。倉儲人員應每日查詢C類物資,以確保因物資短缺而造成的生產(chǎn)滯留。B類物資(占倉庫資產(chǎn)的20%)可適當不做重點管理。A類物資可做每月全盤點,B、C類物資可做為季度盤點。
7、員工培訓;培訓計劃,對員工進行6S、安全、崗位操作技巧和ERP系統(tǒng)操作的培訓。作為企業(yè)的職員,我不要求什么,我只要求自己做得更好,不斷的在進步就好,我知道自己的能力有限,但是能力是一方面,態(tài)度是另一方面。只要我認真的工作,我相信我是會做得更好的!我希望通過我們的不斷努力,把倉庫部門建設成一個認真,仔細,富有工作激情的優(yōu)秀團隊。各部持續(xù)改進的結果,就是企業(yè)的發(fā)展!
倉庫主管年終工作計劃合集
為了符合上級要求,合理完成工作內(nèi)容,我們可以按需做一份工作計劃。工作計劃可以幫助我們梳理今后的工作內(nèi)容,提高工作效率。實際應用中的工作計劃是什么樣的呢?由此,有請你讀一下以下的“倉庫主管年終工作計劃合集”,相信你能找到對自己有用的內(nèi)容。
倉庫主管年終工作計劃 篇1
倉庫管理的目的、現(xiàn)存問題、目標、實現(xiàn)目標的基礎倉庫管理的目的有幾點:
(1)物料的有序保管;
(2)庫存實時反饋;
(3)通過倉庫的調(diào)整使整個ERP系統(tǒng)能運轉起來,將公司的`工作流程及工作狀態(tài)能實時地系統(tǒng)反映,給管理層決策提供支持。
倉庫目前存在幾個問題:
(1)待檢區(qū)職責不明確。待檢區(qū)本身的定義只是存放待檢物料,原則上己檢完的物料不能在待檢區(qū)過夜,考慮到三樓倉庫空間不夠,可以臨時存放AI加工回來的半成品。但現(xiàn)在待檢區(qū)經(jīng)常長時間存有己檢完并入庫的物料,三樓的帳與物對不上,出現(xiàn)經(jīng)常到處找料的情況。
(2)待檢區(qū)物料檢數(shù)不細致。對有原廠封條的物料,在忙的情況下待檢員不作開封檢驗,千萬生產(chǎn)線上才發(fā)現(xiàn)少料的情況。
(3)帳的實時性差?,F(xiàn)倉庫有直接庫管5名,每人手上都一本賬冊,單獨作帳,而制造的領料單一般都會涉及所有庫管,每張領料單可能會包括四次領料,全部完成后才會交給記帳員作帳,這種情況下帳面數(shù)據(jù)很難反饋實時庫存。
(4)物料的擺放規(guī)則不明確。對于物料擺放一直沒有一個明確的原則,專案成堆擺放的執(zhí)行也不徹底,出現(xiàn)物料是否上架的判斷由每個庫管自己來決定。
(5)倉庫的物料編碼與研發(fā)部的物料編號無法一一對應。
根據(jù)這幾天的專門統(tǒng)計,目前在倉庫的庫存的物料,有六百多無法確定研發(fā)部制定的料號,需要研發(fā)部協(xié)助處理,工作量將會很大。
倉庫管理的目標:
(1)帳、卡、物一致,達到最基本的保管作用;
(2)實時反應倉庫的專案備料、實時庫存、呆滯物料狀態(tài);
(3)實時、系統(tǒng)地反饋倉庫所能涉及到的工廠相關數(shù)據(jù);倉庫能反映出物料的來料周期、來料的不良率、專案備料進度、成品的庫存走勢、出廠成品返修比率、產(chǎn)品制造的損耗比例。
倉庫管理目標實現(xiàn)的基礎:
(1)倉庫流程電腦化,并盡量多的過程數(shù)據(jù)通過電腦實時、系統(tǒng)反饋出來;
(2)對倉庫相關的數(shù)據(jù)進行采集,盡量多地將工廠各個相關流程上的數(shù)據(jù)反饋出來。
倉庫主管年終工作計劃 篇2
20xx年,郵政局的工作將一如既往的緊張忙碌。作為國家信息傳遞的重要方式,郵政局的工作將在很長的時間內(nèi)保持有效的運作。既然是國家很重要的部門,所以郵政局的財務部門也是很重要的存在的,郵政局的財務工作計劃十分重要,所以我們才在20xx年專門制定了郵政局財務工作計劃:
一、強化會計基礎工作,確保收支核算真實性。
按照國家統(tǒng)一的財經(jīng)制度,認真貫徹執(zhí)行《會計法》、《企業(yè)會計制度》及《會計基礎工作規(guī)范》等各項財經(jīng)法規(guī)和會計制度,根據(jù)《新疆郵政企業(yè)會計基礎工作達標考核計分標準》的有關要求,在全地區(qū)開展會計基礎規(guī)范達標工作,使會計工作秩序規(guī)范有序,會計基礎工作更加規(guī)范。
二、繼續(xù)發(fā)揮統(tǒng)計優(yōu)勢,為郵政實行產(chǎn)品量核算提供依據(jù)。
對以往年度相關統(tǒng)計指標進行原始記錄和臺賬的修訂。在產(chǎn)品量結算單價的測定、干線運費結算、損益核算等方面充分利用統(tǒng)計指標,建立成本計算模型,為成本定價和經(jīng)營決策服務。
三、提升管理手段,穩(wěn)步推進信息化建設和應用。
繼續(xù)做好量收系統(tǒng)建設和應用工作,深入挖掘量收系統(tǒng)的管理和分析功能,充分利用量收管理系統(tǒng)加強收入管理、欠費管理、資費管理、業(yè)務稽核和經(jīng)營分析等方面的工作。
四、繼續(xù)圍繞業(yè)務發(fā)展,優(yōu)化資源配置,加大計財支撐力度。
在成本安排上,配合專業(yè)化經(jīng)營步伐,將有限的資金向重點業(yè)務和營銷環(huán)節(jié)傾斜,以適應業(yè)務發(fā)展和市場競爭的需要。對業(yè)務宣傳費和業(yè)務發(fā)展獎勵繼續(xù)實行集中歸口管理,統(tǒng)籌安排,集中支付,確保資金使用效益和效果。在投資建設上,以提高重點業(yè)務發(fā)展能力為核心,有效益的追加增量資產(chǎn)。繼續(xù)加強信息化建設、局所改造、營投終端以及干線項目建設,盡快形成生成能力,并轉化為增收優(yōu)勢。集中采購工作在現(xiàn)有郵政業(yè)務用品、信息化項目經(jīng)驗積累的基礎上,考慮進一步嘗試采用多種方式進行,妥善解決好緩解資金緊張與業(yè)務發(fā)展實際需要的矛盾,并逐步擴大集中采購范圍。
五、繼續(xù)配合專業(yè)化經(jīng)營,強化損益核算應用。
損益核算工作要在進一步夯實基礎工作,細化核算的基礎上,強化對核算結果的分析和應用。逐步將損益核算分析制度化、常規(guī)化,明確各專業(yè)成本控制的重點,引導業(yè)務部門關注和應用損益核算成果;在專業(yè)考核中逐步采用損益核算數(shù)據(jù)進行成本收入率等指標考核,提高專業(yè)考核的科學性;通過對營投、網(wǎng)運、綜合管理等環(huán)節(jié)進行損益核算,為優(yōu)化資源配置提供依據(jù)。
六、以預算管理精細化為目標,提高經(jīng)濟發(fā)展質量。
對重點成本項目繼續(xù)加強管控力度,實時監(jiān)控,嚴格考核。
在不斷的發(fā)展中,我們得到了更多的進步,在以后的路上,我們郵政局全體員工將會繼續(xù)不斷的努力,相信我們郵政局的財務工作在20xx年一定能夠做的更好,相信我們一直會走到!
倉庫主管年終工作計劃 篇3
總結過去,展望未來。在過去的上半年倉庫所做的工作主要是在硬件上的規(guī)劃和制度上的完善。倉庫的管理模式已有一個雛形,同時本月將推行倉庫管理制度,從而倉庫的管理開始逐步走向正規(guī)化。未來的下半年,工作要更細化,希望倉庫的管理能更上一個臺階,根據(jù)公司的實際情況,有望在下半年嵌套上新的ERP帳務系統(tǒng)。本人對倉庫管理作出明年的工作計劃如下:
一、流程規(guī)劃
1、完善部門組織架構圖/人員編制圖
2、制訂作業(yè)流程圖
3、加強完善倉庫作業(yè)標準
4、新增《倉庫管理職務說明書》
5、倉庫作業(yè)指導書(倉庫收發(fā)作業(yè)程序)修訂
6、倉庫管理制度的修訂及完善
二、人員培訓/6S工作
1、對倉庫管理職員的培訓(傳達上級指示精神,政策及方案)
2、在職教育(工作態(tài)度,敬業(yè)精神,配合性,積極性)
3、講解6S工作內(nèi)容
4、對倉庫管理的實施方案及措施
5、在倉庫作一些標語和警語張貼于倉庫內(nèi),起到一定的宣傳作用,并促進倉庫管理制度的執(zhí)行
三、倉庫辦公室的布置及規(guī)劃(先做好辦公室的5S工作)
1、張貼部門組織架構圖
2、張貼倉庫管理作業(yè)流程圖
3、張貼倉庫管理作業(yè)標準
4、張貼標語
5、建立文件資料柜(集中存放倉庫程序管理類文件,帳單,資料等)
四、逐步規(guī)范作帳及盤點作業(yè)流程
1、先做好必要的手工帳
2、倉庫電腦帳的輸入和輸出
3、異常帳目的處理
4、倉庫盤點作業(yè)方法和流程
5、其它細則等
倉庫主管年終工作計劃 篇4
今年,本人在公司各級領導的正確領導下,在同事們的團結合作和關心幫助下,較好地完成了各項工作任務,在業(yè)務素質和思想政治主面都有了更進一步的提高?,F(xiàn)將今年的各項工作總結如下。
一、思想政治表現(xiàn)、品德修養(yǎng)及職業(yè)道德方面
本人認真遵守勞動紀律,按時出勤,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成,認真學習法律知識;愛崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心。積極主動學習專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認真負責地對待每一項工作。
二、工作能力和具體業(yè)務方面
我的工作崗位是銷售內(nèi)勤和倉管。主要負責統(tǒng)計公司線纜的發(fā)運數(shù)、上貨數(shù)。另外就是將每天發(fā)貨的數(shù)量報給客戶,核對客戶收貨情況與數(shù)量,整理現(xiàn)款現(xiàn)貨的客戶開出收據(jù),統(tǒng)計每天入庫和出庫的數(shù)量。
我本著“把工作做的更好”的目標,工作上發(fā)揚開拓創(chuàng)新精神,扎扎實實干好本職工作,圓滿地完成了一年的各項任務。能及時做到電話跟蹤客戶收貨情況與數(shù)量核對,做到發(fā)運數(shù)與收貨數(shù)統(tǒng)計準確。原材料廠家報的收貨數(shù)量,跟我接收的數(shù)量要核對準確。如有多或是少的情況,要及時匯報給采購部。做好每天出庫、入庫的臺賬數(shù)據(jù),就能做到周報表和月報表的數(shù)量基本準確。
三、存在的不足
總結一年的來的工作,雖然取得了一定的成績,自身也有了很大的進步,但是還存在著不足。有時工作的質量和標準與領導的要求還有一定差距。一方面,由于個人能力素質不夠高,成品倉庫和原材料倉庫收發(fā)數(shù)有時統(tǒng)計存在一定的差錯;另一方面,就是有的時候工作量多,時間比較緊,工作效率不高。有時工作敏感性還不是很強,對領導交辦的事不夠敏感,有時工作沒有提前完成,上報情況不夠及時。
四、明年工作計劃
我將進一步發(fā)揚優(yōu)點,改進不足,拓展思路,求真務實,全力做好本職工作。加強工作統(tǒng)籌,根據(jù)公司領導的年度工作要求,對下一年工作進行具體謀劃,明確內(nèi)容、時限和需要達到的目標,加強部門與部門之間的協(xié)同配合,把各項工作有機地結合起,理清工作思路,提高辦事效率,增強工作實效。加強工作培養(yǎng)。始終保持良好的精神狀態(tài),發(fā)揚吃苦耐勞、知難而進、精益求精、嚴謹細致、積極進取的工作作風。
倉庫主管年終工作計劃 篇5
本人于20xx年x月入職xx公司,任倉庫管理員一職。在過去的一年工作中,我逐漸熟悉了公司概況,產(chǎn)品特點及倉庫管理工作流程。在這農(nóng)歷新年即將到來之際,我寫下工作小結,總結過去并展望20xx年,力爭在20xx年做得更好。
一、保證倉庫各項工作流程的順利開展
在領導的關心和指導下,我們倉庫全體人員做好如下工作:
1、產(chǎn)品入庫會把好驗收關,對產(chǎn)品的數(shù)量、質量、包裝進行驗收,如發(fā)現(xiàn)本次入庫產(chǎn)品不符,倉庫人員會迅速反映給產(chǎn),采取相應措施。
2、產(chǎn)品出庫會把好復核關,對于出庫產(chǎn)品,倉庫必須嚴格按照公司規(guī)章制度憑證發(fā)貨,對客戶要所發(fā)貨逐項復核,做到數(shù)量準確,質量定好,標志清楚,并向送貨員(司機)移清交貨,以免造成客戶收到貨物不相符的問題出現(xiàn)。
3、根據(jù)當?shù)厥袌龅那闆r,合理化利用備貨計劃、進出庫計劃、編制客戶暢銷產(chǎn)品的儲存計劃,保證客戶第一時間里拿到貨物,有個滿意的服務發(fā)貨工作。
4、按照安全、方便、節(jié)約的原則,合理利用倉容、庫房,貨物有必要的道路和產(chǎn)品適當?shù)膲?、垛距、分層。產(chǎn)品出庫按照先進庫的先出,有效期在前的先出的原則辦理。
5、對于客戶的退貨產(chǎn)品回倉,以對應的`采購退貨單為收據(jù)收貨,倉庫核對貨單無誤后開具標準的退貨單,注明原采購單號,并經(jīng)辦事處主管審核生效后返回總部調(diào)換或退貨,保持客戶能在第一時間里收到新的產(chǎn)品。
6、倉庫會根據(jù)產(chǎn)品性質和倉儲條件,對儲存的產(chǎn)品安排適宜的場所,合理堆碼,妥善苫墊,易碎品輕拿輕放。注意操作安全,保證產(chǎn)品在倉庫全年無事故,對客戶提供一流的服務。
二、發(fā)貨和努力提高自身的管理
1、協(xié)調(diào)好客戶定貨所發(fā)貨的時間控制,與柳市倉庫協(xié)調(diào)好所發(fā)貨物的周期。
2、倉庫嚴格管理火種、火源、電源、水源。安全工作實行分區(qū)管理,分級負責的制度,明確各級安全負責人對所在區(qū)域的倉庫安全,嚴格執(zhí)行各項安全規(guī)章制度,掌握各種安全知識和技能。
3、加強對產(chǎn)品的進出庫驗收及清潔,安全工作,確保準確無誤,加深對公司所生產(chǎn)產(chǎn)品的了解,對客戶所咨詢的問題所提必答。
4、往后加大對倉庫每周、月的清潔力度,保持庫容整潔,美觀、防潮。
5、努力提高自身的管理業(yè)務水平及加深對產(chǎn)品各型號的認識,爭取做到成為優(yōu)秀的管理隊伍成員之一。
6、提點小建議:
①是否可以少量訂購兩種托盤,一種xx的,一種就是現(xiàn)在用的,
②公司生產(chǎn)比較量大的產(chǎn)品時,是否可以不把所有的領料單都打出來,xxx的,可以打出一張在上面寫xxx這樣,然后單據(jù)整理也方便。
倉庫主管年終工作計劃 篇6
在公司工作了已經(jīng)有幾年了,雖然我還是一個公司最普通的經(jīng)理,但是我已經(jīng)完全的掌握了我的工作方向。相信只要我再接再厲,在接下來的一年中,我會做的更加的出色!
新的一年是一個充滿挑戰(zhàn)、機遇與壓力開始的一年。為了在新的一年里不斷進步,挑戰(zhàn)自我,在此,我訂立了20xx年度工作計劃,以便使自己在新的一年里有更大的進步和成績。
一、發(fā)揚吃苦耐勞精神
面對倉庫中事務雜、任務重的工作性質,不怕吃苦,主動找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,積極適應各種環(huán)境,在繁重的工作中磨練意志,增長才干。
二、發(fā)揚虛心學習精神
加強學習,勇于實踐,博覽群書,在向書本學習的同時注意收集各類信息,廣泛吸取各種“營養(yǎng)”;同時,講究學習方法,端正學習態(tài)度,提高學習效率,努力培養(yǎng)自己具有扎實的工作基礎、辯證的思維方法、正確的思想觀點。力求把工作做得更好,樹立本部門良好形象。
三、完成領導交辦的各項任務
對領導交待的工作努力完成并做好,增強責任感、增強團隊意識。積極主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我最大的能力減輕領導的壓力。完成自已份內(nèi)工作的同時能夠主動幫經(jīng)理或同事分擔一些工作。和同事互幫互助,共同維持和諧的工作環(huán)境。
四、熟悉公司新的規(guī)章制度和業(yè)務開展工作
公司在不斷改革,訂立了新的規(guī)定,特別在公司目前正在進行的7s推行工作中,作為公司一名老職員,必須以身作責,在遵守公司規(guī)定的同時全力配合。
以上,是我對xx年的工作計劃,可能還很不成熟,希望領導指正?;疖嚺艿目爝€靠車頭帶,我希望得到公司領導、部門領導的正確引導和幫助。展望xx年,我會更加努力、認真負責的去對待每一項工作。相信自己會完成新的任務,能迎接20xx年新的挑戰(zhàn)。憑借我自己的不斷努力,加上領導和同事的幫助,我在新的一年工作就會更加的出色。
倉庫主管年終工作計劃 篇7
感謝公司能給我這樣一個發(fā)揮自己才能的機會。我將把這份感激之情化為工作的熱情,扎實苦干,一絲不茍地完成領導交給我的任務。因此我將根據(jù)實際情況進行合理分工、合理安排,認真落實崗位責任制。本人20xx年工作計劃如下:
一、在日常工作中
1、首先注意服裝和儀表方面,利落大方。不隨便穿與工作不符的衣服鞋帽等。
2、在客戶接待方面,要及時給客戶倒水,并且及時續(xù)杯,給客戶一種親切感,從而促進我公司的銷售。
3、文件的整理和歸檔,把各種合同,文檔等進行分明別類并貼好標簽,以便于查看,做好報刊、文件等的發(fā)放。并協(xié)助公司的人員做好資料的收、寄工作。
4、對倉庫進行定期的清潔與保養(yǎng)。
5、做好及時接進電話的工作,并轉給相應的工作人員。在接電話的時候注意禮貌用語。
6、做好各部門的做好各部門服務:加強與各部門之間信息員的聯(lián)絡與溝通,系統(tǒng)的、快速的傳遞信息,保證信息在公司內(nèi)部及時準確的傳遞到位。
7、及時完成領導交給的各項任務,不偷懶不拖拉。
8、發(fā)布招聘消息,協(xié)助人事主管做好招聘工作。
9、做好文書工作,及時完成領導交給的各鄉(xiāng)文稿工作,學習各種寫作材料,定期上交公司報表。
二、在倉庫管理方面
倉庫管理是一項細致的工作。在有銷售人員對服務器的配置進行更改時,及時做好修改工作,并在相應的`機器上貼好標簽。在有銷售人員出貨的時候,嚴格按照出庫單子上面的步驟進行,在以前的工作中就是沒有重視這一點,導致自己的工作出現(xiàn)了紕漏。因此在新的一年里,自己在這方面要更加的注意。在完成一單銷售之后要及時的對客戶的信息進行歸檔,以方便我們的二次銷售和客戶的聯(lián)系,與客戶達成一種長期合作的關系,使我們的渠道更加擴大化,多面化。后期及時做好追蹤工作,知道貨物的動向,及時反映給銷售人員或者客戶。做好一星期對庫存進行一次整理和盤點,實際庫存和賬上庫存沒有任何偏差,一個月與會計做一次核對,確保庫存的完整和準確無誤。
在以后的工作道路上,自己要做,要學習的還有很多,只有擁有一顆對工作熱情的心和一個積極向上的工作態(tài)度,才能不斷的成長。公司給自己提供了一個很好的工作平臺,就要去努力提升自己的工作能力,加強業(yè)務水平和自身的修養(yǎng)。踏踏實實的做好工作,為公司做出更大的貢獻,實現(xiàn)自我價值!
倉庫主管年終工作計劃 篇8
時間過得真快,轉眼20xx年即將結束,迎來的是20xx年新的開始,在這期間回顧20xx年1—11月份的工作,主要有以下幾條:
一、倉管員的工作
1、負責倉庫大庫(原輔料區(qū)/陰涼庫)、危庫、劇庫、冷庫、中藥材庫及陰涼庫的日常衛(wèi)生和安全工作及各項記錄;
2、責所有有關原輔材料、中藥材、危險品、化試、冷藏物品等的入庫、出庫工作,按標準操作程序和標準管理制度做好各項工作及記錄。
二、配合車間生產(chǎn)
1、生產(chǎn)計劃,負責制造部固體車間、液體車間、注射劑車間、原料藥車間、中藥提取車間、合成車間等的分料工作,及時填寫相關的記錄;
2、配合以上各車間的領料工作,及時填寫貨位卡,分類帳,核準現(xiàn)場物料等,做到帳目清晰,可查。發(fā)現(xiàn)問題及時匯報,改正。
三、配合GMP的認證
1、配合做好了各車間GMP認證所需大量的調(diào)帳工作;
2、完成了倉庫GMP認證期間的大量帳目清查、整理工作,做到了帳目一目了然,現(xiàn)場整潔,達到了帳、卡、物一致;
3、配合化驗中心做好現(xiàn)場核準工作。
四、負責倉庫潔凈區(qū)的管理和清潔工作
1、做好潔凈區(qū)空調(diào)機組的維護工作;
2、每個星期一做好潔凈區(qū)的清潔工作及填寫相關記錄;
3、化驗中心、質保部取樣后,做好清潔工作;
4、分料后,做好清潔工作及清場記錄。
五、配合其他的工作
1、負責中藥材外加工所需材料的入庫,領料工作及相關記錄;
2、負責生命能在我廠合成時所需原輔材料的入庫、分料、領料工作及相關記錄;
3、負責技研部做小試或新產(chǎn)品開發(fā)所需物料的入庫、分料、領料工作及相關記錄;
4、配合化驗中心的取樣工作;
5、每月協(xié)助財務做好盤點工作;
6、配合成品保管員做好出庫、退貨、搬運工作,輔助包材保管員做好日常工作。
倉庫主管年終工作計劃 篇9
時間過得真快,轉眼年即將結束,迎來的是20xx年新的開始,在這期間回顧年x-x月份的工作,主要有以下幾條:
一、倉庫保管員的工作
1.負責倉庫大庫(原輔料區(qū)、陰涼庫)、危庫、劇毒品庫、冷庫、中藥材庫及陰涼庫的日常衛(wèi)生和安全工作及各項記錄。
2.責所有有關原輔材料、中藥材、危險品、化試、冷藏物品等的入庫、出庫工作,按標準操作程序和標準管理制度做好各項工作及記錄。
二、配合車間生產(chǎn)
1.生產(chǎn)工作計劃,負責制造部固體車間、液體車間、注射劑車間、原料藥車間、中藥提取車間、合成車間等的分料工作,及時填寫相關的記錄。
2.配合以上各車間的領料工作,及時填寫貨位卡,分類帳,核準現(xiàn)場物料等,做到帳目清晰,可查。發(fā)現(xiàn)問題及時匯報,改正。
三、配合GMP的認證
1.配合做好了各車間GMP認證所需大量的調(diào)帳工作。
2.完成了倉庫GMP認證期間的大量帳目清查、整理工作,做到了帳目一目了然,現(xiàn)場整潔,達到了帳、卡、物一致。
3.配合化驗中心做好現(xiàn)場核準工作。
四、負責倉庫潔凈區(qū)的管理和清潔工作
1.做好潔凈區(qū)空調(diào)機組的維護工作。
2.每個星期一做好潔凈區(qū)的清潔工作及填寫相關記錄。
3.化驗中心、質保部取樣后,做好清潔工作。
4.分料后,做好清潔工作及清場記錄。
五、配合其他的工作
1.負責中藥材外加工所需材料的入庫,領料工作及相關記錄。
2.負責生命能在我廠合成時所需原輔材料的入庫、分料、領料工作及相關記錄,并做好個人工作計劃。
3.負責技研部做小試或新產(chǎn)品開發(fā)所需物料的入庫、分料、領料工作及相關記錄。
4.配合化驗中心的取樣工作。
5.每月協(xié)助財務做好盤點工作。
6.配合成品保管員做好出庫、退貨、搬運工作,輔助包材保管員做好日常工作。
這是篇好范文參考內(nèi)容,涉及到工作、自己、做好、物料、倉庫、記錄、及時、提高等方面,希望網(wǎng)友能有所收獲。
倉庫主管年終工作計劃 篇10
在過去的上半年倉庫所做的工作主要是在硬件上的規(guī)劃和制度上的完善。倉庫管理流程的模式已有一個雛形,同時本月將推行倉庫管理制度,從而倉庫的管理開始逐步走向正規(guī)化。未來的下半年,工作要更細化,希望倉庫的管理能更上一個臺階,根據(jù)公司的實際情況,有望在下半年嵌套上新的ERP系統(tǒng)。本人對倉庫管理作出下半年的工作計劃如下:
一、流程規(guī)劃
1.完善部門組織架構圖/人員編制圖
2.制訂作業(yè)流程圖
3.加強完善倉庫作業(yè)標準
4.新增《倉庫管理職務說明書》
5.倉庫作業(yè)指導書(倉庫收發(fā)作業(yè)程序)修訂
6.倉庫管理制度的修訂及完善
二、人員培訓/6S工作
1.對職員的培訓(傳達上級指示精神,政策及方案)
2.在職教育(工作態(tài)度,敬業(yè)精神,配合性,積極性)
3.講解6S工作內(nèi)容
4.對倉庫管理的實施方案及措施
5.在倉庫作一些標語和警語張貼于倉庫內(nèi),起到一定的宣傳作用,并促進倉庫管理制度的執(zhí)行
三、倉庫辦公室的布置及規(guī)劃(先做好辦公室的5S工作)
1.張貼部門組織架構圖
2.張貼
3.張貼倉庫管理作業(yè)標準
4.張貼標語
5.建立文件資料柜(集中存放倉庫程序管理類文件,帳單,資料等)
四、逐步規(guī)范作帳及倉庫盤點作業(yè)流程
1.先做好必要的手工帳
2.倉庫電腦帳的輸入和輸出
3.異常帳目的處理
4.倉庫盤點作業(yè)方法和流程
5.其它細則等
2025倉庫管理員個人工作計劃精華9篇
幼兒教師教育網(wǎng)發(fā)現(xiàn)了一篇非常有用的“倉庫管理員個人工作計劃”現(xiàn)在分享給大家。為了更周到地執(zhí)行工作要求,我們不得不提前準備好下一階段工作計劃。工作計劃是對我們一階段的工作進行盤點,讓我們的工作變得更加清楚明白。欲了解更多信息請繼續(xù)往下閱讀!
倉庫管理員個人工作計劃 篇1
作為倉庫管理員,每年都需要制定一份全面而具體的工作計劃,以確保倉庫的高效運轉和管理。根據(jù)多年的工作經(jīng)驗,我總結出以下幾點,在年度工作計劃中應予以重點考慮。
1. 倉庫設備和設施維護:倉庫的設備和設施是倉庫運作的重要基礎,因此,定期檢查和維護設備和設施是非常必要的。在年度工作計劃中,應制定詳細的檢查計劃,確保設備和設施的正常工作。這包括定期檢查貨架、起重機和其他重要設備,檢查倉庫照明、通風和環(huán)境控制系統(tǒng)是否正常運作。同時,需要制定設備維修和更換計劃,保證設備可靠性和工作效率。
2. 庫存管理和優(yōu)化:庫存是倉庫管理的核心。在年度工作計劃中,需要制定合理的庫存管理策略。這包括定期盤點庫存,確保庫存數(shù)量和質量的準確性。同時,倉庫管理員還需要與供應商和其他部門進行溝通,保持物料和庫存信息的及時更新。另外,進行庫存優(yōu)化也是非常重要的,以減少庫存堆積和資金占用。通過使用先進的庫存管理系統(tǒng),制定合理的訂購計劃和采購策略,倉庫管理員可以實現(xiàn)庫存的最優(yōu)化管理。
3. 物料配送和貨物收發(fā):倉庫的另一項重要工作是物料配送和貨物的收發(fā)。在年度工作計劃中,應詳細規(guī)劃每日、每周和每月的物料配送計劃。這包括協(xié)調(diào)內(nèi)外部人員和車輛資源,確保物料準時送達目的地。另外,倉庫管理員還需要制定明確的收貨和發(fā)貨流程,確保貨物的準確計數(shù)和質量檢驗。通過執(zhí)行規(guī)范的收發(fā)流程,可以降低誤差率,提高工作效率。
4. 安全管理:倉庫安全管理是保障員工安全和防止盜竊的重要環(huán)節(jié)。在年度工作計劃中,應制定安全培訓計劃,為倉庫員工提供必要的安全知識和技能培訓。倉庫管理員還需要確保倉庫內(nèi)設有適當?shù)陌踩O施,如監(jiān)控攝像頭、防火設備、緊急出口等。同時,制定并推行嚴格的安全操作規(guī)程,如禁止吸煙、防止堆積危險品等,以確保倉庫的安全運作。
5. 團隊管理和培訓:作為倉庫管理員,團隊管理和培訓也是至關重要的。在年度工作計劃中,應制定員工培訓計劃,根據(jù)員工的技能和經(jīng)驗,提供相應的培訓和發(fā)展機會。倉庫管理員還應及時進行員工績效評估,并為員工設定明確的工作目標和職業(yè)發(fā)展計劃。通過有效的團隊管理和培訓,倉庫管理員可以提高團隊的凝聚力和工作效能。
綜上所述,倉庫管理員年度工作計劃應涵蓋設備和設施維護、庫存管理和優(yōu)化、物料配送和貨物收發(fā)、安全管理以及團隊管理和培訓等重要內(nèi)容。通過制定詳細的計劃和措施,并通過實施和監(jiān)控來確保計劃的順利執(zhí)行,倉庫管理員可以提高倉庫的運轉效率和管理水平。同時,定期總結和反饋工作經(jīng)驗,不斷優(yōu)化工作計劃,也是倉庫管理員不可或缺的一環(huán)。
倉庫管理員個人工作計劃 篇2
引言:
作為一個倉庫管理員,年度工作計劃對于我來說是非常重要的。它不僅幫助我規(guī)劃好每一天的工作,還能確保整個倉庫運營的順暢。在這篇文章中,我將詳細介紹我的年度工作計劃,包括倉庫管理、貨物分類和庫存控制等方面的內(nèi)容。
第一部分:倉庫管理
作為倉庫管理員,我首先要做的是確保整個倉庫的安全和有序運營。在年度工作計劃中,我會制定增強倉庫安全的措施,如加強保安力量、安裝監(jiān)控系統(tǒng)等。同時,我還會制定一套完善的出入庫流程,確保貨物的收發(fā)過程清晰明確。此外,我還會定期檢查庫房設備的工作情況,確保其良好運轉。
第二部分:貨物分類
一個良好的倉庫管理要求貨物分類明確。在年度工作計劃中,我將制定一套合理的貨物分類系統(tǒng),以便容易追蹤和找到需要的貨物。我會根據(jù)貨物的種類、尺寸和重量等因素制定分類規(guī)則,并將其詳細記錄在貨物分類手冊中。同時,我還會組織倉庫員工參加培訓,確保他們能夠正確并高效地執(zhí)行貨物分類任務。
第三部分:庫存控制
倉庫管理工作中一個重要的方面就是庫存控制。我會制定合理的庫存管理策略,以保證倉庫不會出現(xiàn)缺貨或過量庫存的情況。在年度工作計劃中,我會設置庫存警戒線和再訂貨點,及時根據(jù)貨物的銷售情況進行補貨。此外,我還會定期進行庫存盤點,確保庫存數(shù)目的準確性,并根據(jù)盤點結果及時調(diào)整庫存管理策略。
第四部分:衛(wèi)生與安全
倉庫的衛(wèi)生與安全是倉庫管理的重要環(huán)節(jié)。在年度工作計劃中,我會制定一套完整的衛(wèi)生與安全措施,以確保倉庫的環(huán)境清潔和員工的安全。我會組織定期的清潔活動,保持倉庫的整潔,并定期檢查危險品存儲區(qū)域的安全措施是否符合相關法規(guī)。此外,我還會組織員工參加相關安全培訓,提高他們的安全意識。
結論:
一個倉庫管理員的年度工作計劃涉及諸多方面,如倉庫管理、貨物分類、庫存控制以及衛(wèi)生與安全等。通過制定詳細且具體的工作計劃,我能更好地規(guī)劃和安排我的工作,并確保倉庫的正常運營。我將努力執(zhí)行我的年度工作計劃,并與團隊密切合作,為倉庫的高效運營做出貢獻。
倉庫管理員個人工作計劃 篇3
隨著物流行業(yè)的快速發(fā)展,倉庫管理員的工作變得越來越重要。作為倉庫管理員,我將在接下來的半年內(nèi)制定一份詳細的工作計劃,以確保倉庫運作的順利,提高工作效率。
在接下來的半年內(nèi),我將認真分析倉庫的運作情況,包括倉庫的布局、貨物分類存放等情況。通過分析,我將制定更合理有效的貨物擺放方案,以提高貨物存取的效率,減少倉庫內(nèi)部作業(yè)時間,確保倉庫運作的高效率。
在貨物存儲方面,我會對倉庫內(nèi)的貨物進行定期檢查,確保貨物的完好無損。對于易損壞或者易腐爛的貨物,我會制定相應的存儲方案,確保貨物的完整性和安全性。同時,在貨物出庫方面,我將嚴格執(zhí)行出庫流程,保證貨物的準確性和快速出庫。
作為倉庫管理員,我將督促倉庫員工加強安全意識,嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程,保證倉庫內(nèi)部環(huán)境的安全。同時,我還將組織倉庫員工進行安全培訓,提高他們的安全意識和應急處理能力,確保出現(xiàn)突發(fā)事件時能夠及時有效應對。
在半年工作計劃中,我也將注重團隊合作和溝通協(xié)調(diào)。我會與倉庫內(nèi)其他部門的員工保持密切聯(lián)系,及時溝通倉庫內(nèi)部的問題和改進方案,達成共識并加以執(zhí)行。同時,我也會注意團隊建設,鼓勵員工之間的相互合作,共同提高工作效率和質量。
在半年工作計劃中,我還將關注倉庫的信息化建設。我會積極借助先進的信息技術,優(yōu)化倉庫的管理系統(tǒng),提高倉庫操作的智能化水平,以提升倉庫運轉效率和管理水平。
小編認為,作為倉庫管理員,我將在接下來的半年內(nèi)制定一份詳細的工作計劃,力求打造一個高效、安全、有序的倉庫環(huán)境。通過不斷優(yōu)化倉庫運作流程和管理制度,提高工作效率和質量,確保倉庫內(nèi)的貨物安全、準確、及時的存取,為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量。
倉庫管理員個人工作計劃 篇4
作為一位倉庫管理員,制定個人工作計劃是非常重要的。個人工作計劃可以幫助我規(guī)劃和組織我的工作,確保我能夠高效地完成任務,并達到公司和團隊的目標。以下是我多年工作經(jīng)驗的總結,關于如何制定個人工作計劃的建議和指導。
制定個人工作計劃應該明確目標和優(yōu)先級。了解公司的戰(zhàn)略和目標是至關重要的,因為這將幫助我確定自己在倉庫管理中需要實現(xiàn)的目標。例如,如果公司的目標是提高倉庫的運作效率,那么我的目標可能是優(yōu)化物流流程和提高庫存管理準確性。明確目標后,我會劃分出優(yōu)先級,以決定哪些任務需要首先處理。
我會制定詳細的工作計劃,并在計劃中列出具體的任務和時間表。根據(jù)我的經(jīng)驗,通常情況下,倉庫管理員的任務包括管理入庫和出庫,庫存管理,質量控制,問題解決,以及與供應商和客戶之間的協(xié)調(diào)等。我將這些任務分解為更小的子任務,并為每個子任務分配適當?shù)臅r間。這樣做有助于我更好地組織自己的工作并確保任務按時完成。
第三,我會每天安排時間來處理緊急任務和日常事務。作為倉庫管理員,有時可能會出現(xiàn)一些緊急情況,例如意外的貨物交付延誤或突發(fā)的質量問題。我會預留一些時間來處理這些緊急情況,并確保它們不會干擾到其他任務的進展。我還會處理一些日常事務,如回復郵件,處理文件和報告,以及與團隊成員進行必要的溝通。
第四,我會不斷審查和評估我的工作計劃,以確保其有效性和適應性。我會定期檢查和更新計劃,以反映新的目標和優(yōu)先級。如果發(fā)現(xiàn)某些任務需要調(diào)整或重新安排,我會及時進行調(diào)整。同時,我也會用一些度量指標來評估我的工作計劃的成果,例如倉庫的運轉效率,庫存準確性,客戶滿意度等。這些度量指標能夠告訴我工作計劃是否達到了預期的目標。
我會尋求反饋和改進。作為倉庫管理員,我明白團隊合作是成功的關鍵。因此,我會積極尋求同事和上級的反饋,并根據(jù)他們的建議進行改進和調(diào)整。這有助于我不斷提高自己的工作效率和能力,為團隊的發(fā)展做出貢獻。
小編認為,個人工作計劃是倉庫管理員成功的基石之一。通過明確目標,制定詳細的計劃,處理緊急任務,不斷審查和評估,以及尋求反饋和改進,我相信我能夠成為一位高效的倉庫管理員,并為公司和團隊的發(fā)展做出貢獻。這些經(jīng)驗和建議,希望能夠對其他倉庫管理員有所幫助。
倉庫管理員個人工作計劃 篇5
作為一個倉庫管理員,制定一個詳細、具體且生動的年度工作計劃對于提高工作效率、規(guī)范倉庫管理流程非常重要。下面將從幾個方面來詳細描述一個倉庫管理員的年度工作計劃。
一、倉庫統(tǒng)籌規(guī)劃
作為倉庫的管理者,首先需要統(tǒng)籌規(guī)劃整個倉庫的布局和使用,保證最大化地利用倉庫空間,并確保所有物品有序擺放,提高工作效率。
1. 優(yōu)化倉庫布局:根據(jù)物品類別、尺寸、使用頻率等因素,對倉庫進行重新布局,確保不同類型的物品存放在最合適的位置,減少物品調(diào)度時間和錯誤發(fā)貨的可能性。
2. 貨架管理:對倉庫中的貨架進行分類、編號和標簽,清晰地標明貨架上存放的物品種類和數(shù)量,方便查找和儲存。
3. 倉庫容量規(guī)劃:實時監(jiān)控倉庫容量,及時提前做好資源調(diào)配工作,確保倉庫不會因為容量不足而影響正常的物品儲存和發(fā)貨。
二、庫存管理
倉庫管理員需要確保倉庫內(nèi)的物品庫存量準確可靠,及時采購和處理過期物品,確保庫存水平適中。
1. 建立物品清單:建立詳細的物品清單,包括物品名稱、規(guī)格、數(shù)量、采購日期和供應商等信息,方便查找和管理。
2. 周期檢查庫存:定期對庫存進行盤點,確保物品數(shù)量和清單一致,及時發(fā)現(xiàn)差異和問題,并采取相應措施。
3. 采購管理:根據(jù)庫存情況和需求預測,制定合理的采購計劃,確保物品供應充足且及時到貨。
4. 處理過期物品:定期檢查庫存物品的保質期,及時處理過期物品,避免庫存積壓和損失。
三、運輸物流管理
倉庫管理員需要負責安排物品的出庫和運輸,并確保物品按時送達。
1. 出庫管理:及時處理客戶的訂單,并安排物品出庫,確保出庫記錄清晰可查,避免發(fā)生出錯或遺漏的情況。
2. 物流運輸安排:根據(jù)客戶需求和物品屬性,選擇合適的運輸方式和物流公司,確保物品按時送達,并保持和客戶的溝通和協(xié)調(diào)。
3. 運輸成本控制:優(yōu)化運輸成本,選擇合理的運輸方式和線路,通過批量采購和合理規(guī)劃運輸路線等方式降低物流成本。
四、安全和環(huán)境管理
倉庫管理員需要確保倉庫的安全和環(huán)境符合相關政策和要求,保護倉庫資產(chǎn)和員工的安全。
1. 安全管理:制定并執(zhí)行倉庫安全規(guī)程,確保物品儲存安全,避免火災、盜竊等情況發(fā)生,并定期組織員工進行安全培訓。
2. 環(huán)境管理:確保倉庫環(huán)境整潔有序,保持良好的衛(wèi)生狀況,防止灰塵、蟲害等對物品的影響。
3. 應急預案:制定并實施倉庫的應急預案,包括火災、泄漏等突發(fā)情況的應急處置措施,確保員工安全和倉庫資產(chǎn)的保護。
以上是一個倉庫管理員的年度工作計劃的詳細描述。通過仔細規(guī)劃和執(zhí)行這些工作,倉庫管理員能夠提高工作效率,規(guī)范倉庫管理流程,保證物品的安全和準時送達,為企業(yè)提供高質量的倉儲服務。
倉庫管理員個人工作計劃 篇6
作為一名倉庫管理員,我深知在倉庫管理過程中的挑戰(zhàn)和重要性。在多年的工作經(jīng)驗中,我深刻理解倉庫管理員所需的技能和責任。為了確保倉庫的高效運營和順利的工作流程,我制定了以下年度工作計劃。
1. 優(yōu)化倉庫布局和存儲系統(tǒng):
倉庫布局和存儲系統(tǒng)對提高工作效率和減少錯誤十分關鍵。在年度計劃中,我將仔細評估倉庫布局并根據(jù)需求進行調(diào)整,確保貨物的快速存取和管理。我也會使用條碼系統(tǒng)和其他自動化技術來跟蹤庫存并減少錯誤。
2. 提高貨物處理速度:
貨物處理速度對倉庫的正常運轉至關重要。我將通過組織培訓和指導倉庫員工來提高他們的工作效率和技能。此外,我也會優(yōu)化倉庫流程以減少停頓和等待時間,并確保及時發(fā)貨和準時交貨。
3. 庫存管理和采購控制:
倉庫管理員的一項關鍵職責是管理和控制庫存。為了實現(xiàn)這一目標,我將建立一個有效的庫存管理系統(tǒng),包括清晰的分類和標識。我將與采購部門緊密合作,確保庫存足夠滿足需求,并避免過多或過少的庫存。
4. 建立安全措施和培訓計劃:
在倉庫環(huán)境中,安全始終是最重要的。為了確保員工和貨物的安全,我將制定和實施嚴格的安全措施,包括培訓員工使用工具和設備。我也會定期進行安全檢查和維護,并鼓勵員工保持良好的操作習慣。
5. 與供應商和客戶保持良好關系:
建立和維護與供應商和客戶的良好關系對倉庫的運營至關重要。我將與供應商保持密切聯(lián)系,確保供應鏈的暢通無阻。我也會積極與客戶合作,并及時處理任何問題和投訴。
6. 持續(xù)改進和技術創(chuàng)新:
作為一名倉庫管理員,我致力于持續(xù)改進和技術創(chuàng)新。我將定期評估倉庫的運作情況,識別潛在問題并提出解決方案。我也會關注和應用新興的技術和系統(tǒng),以提高工作效率和減少錯誤。
7. 培訓和發(fā)展:
為了提高整個團隊的素質,我將組織培訓和發(fā)展計劃。這些培訓包括關于倉庫管理的知識和技能,如計劃和組織能力、團隊合作和有效溝通等。我將鼓勵員工參與培訓課程和工作坊,不斷提升他們的專業(yè)能力。
在多年的工作經(jīng)驗中,我意識到倉庫管理需要不斷的努力和專注。通過我的年度工作計劃,我致力于提高倉庫的整體效率和順暢運營,確保客戶的滿意度和公司的增長。我相信這些努力將為倉庫管理帶來顯著的改進和更高的工作質量。
倉庫管理員個人工作計劃 篇7
20xx年下半年,在公司各級領導的正確領導下,在同事們的團結協(xié)作和關心幫助下,圓滿完成了上半年各項工作任務。臉型得到了進一步的改善?,F(xiàn)將20XX下半年的工作總結如下,請各位領導提出寶貴意見。
1. 思想政治表現(xiàn)、道德修養(yǎng)和職業(yè)道德
近六個月來,我認真遵守勞動紀律,參加勞動紀律工作。時間,并有效利用工作時間。堅守崗位,需要加班加點按時完成工作,加班加班確保工作能按時完成,認真學習法律知識;愛崗敬業(yè),有強烈的責任心和敬業(yè)精神。積極學習專業(yè)知識,有端正的工作態(tài)度,認真負責地對待每一項工作。
二、工作能力和具體業(yè)務方面
我的工作是銷售辦公室和倉庫管理。主要負責電纜出貨量和出貨量的統(tǒng)計。另一種是向客戶報告每日發(fā)貨數(shù)量,核對客戶的收貨和數(shù)量,整理現(xiàn)金和現(xiàn)貨客戶開具收據(jù),每天統(tǒng)計出入庫數(shù)量。
本著“把工作做得更好”的目標,在工作中發(fā)揚開拓創(chuàng)新精神,做好本職工作,圓滿完成半年任務:
< p> 1、統(tǒng)計情況:可及時跟蹤客戶的收貨情況,并通過電話核對數(shù)量,做到發(fā)貨數(shù)量和收貨數(shù)量統(tǒng)計準確。2. 收貨:原材料廠家收貨的數(shù)量要和我收貨的數(shù)量準確核對。如有或多或少的情況,應及時向采購部門報告。
3.倉庫管理報表:做好每日出入庫臺賬數(shù)據(jù),周報和月報數(shù)量基本可以準確。
3.不足之處
總結這六個月的工作,雖然取得了一定的成績,取得了很大的進步,但還是有有以下不足之處。
首先,有時工作質量和標準與領導的要求還有一定差距。一方面,由于個人能力和素質不夠,成品庫和原料庫的統(tǒng)計有時會出現(xiàn)一定的誤差;另一方面,有時工作量大,時間緊,工作效率不高。
二是有時工作的敏感性不是很強,對領導下達的任務不夠敏感,有時工作沒有提前完成,匯報情況不夠及時。
四、20xx上半年工作計劃
上半年我將進一步發(fā)揚優(yōu)勢,改進短板,拓展思路 ,求真務實,做好本職工作。 我們計劃從以下幾個方面開展工作:
一、加強工作統(tǒng)籌,根據(jù)公司領導年度工作要求,對上半年工作作出具體規(guī)劃,明確 加強部門協(xié)調(diào),將各項工作有機結合起來,明確工作思路,提高工作效率,增強工作實效。
2.加強工作培訓。 始終保持良好的精神狀態(tài),發(fā)揚吃苦耐勞、精益求精、嚴謹細致、積極進取的工作作風。
倉庫管理員個人工作計劃 篇8
作為一名倉庫管理員,在新的一年中,制定一個全面的年度工作計劃是至關重要的。這個計劃可以幫助有條不紊地規(guī)劃和管理倉庫的日常運作,確保物資的高效流動和安全性?;诙嗄甑墓ぷ鹘?jīng)驗,我將分享一個1000字的倉庫管理員年度工作計劃。
第一季度:梳理流程,強化安全管理
在一年的開始,需要對倉庫的流程和現(xiàn)有的管理方式進行梳理和調(diào)整。需要審查并更新倉庫的操作流程和標準作業(yè)程序,以確保其與行業(yè)最佳實踐保持一致。這包括貨物的接收、入庫、出庫、盤點以及庫存管理等各個環(huán)節(jié)。將與相關部門和員工共同合作,確保這些流程的順暢執(zhí)行。
同時,還將以安全為重,強化倉庫的安全管理。這包括安裝監(jiān)控攝像頭和智能報警系統(tǒng),確保倉庫內(nèi)部和外部的安全防范措施得以完善。將組織安全培訓,提高員工對緊急情況的應對能力,制定應急預案,并進行定期演練。
第二季度:提高效率,優(yōu)化倉庫布局
在第二季度,將致力于提高倉庫的工作效率和生產(chǎn)力。將對倉庫的布局進行再評估,并做出相應的優(yōu)化調(diào)整。通過重新安排貨架的位置、優(yōu)化貨物的存放方式和路線規(guī)劃,以及引入新的揀貨工具和倉儲設備,可以減少員工的移動和等待時間,提高倉庫的操作效率。
還將引入倉庫管理系統(tǒng),自動化庫存管理和訂單處理等流程。這將使能夠更好地跟蹤和控制貨物的流動,減少人為錯誤和物資的丟失。還會開展培訓,確保員工熟練掌握系統(tǒng)的使用方法,并及時解決在使用過程中的問題。
第三季度:提升團隊能力,優(yōu)化供應鏈管理
在第三季度,將注重團隊的能力建設和供應鏈的優(yōu)化。將組織員工進行技能培訓,提高他們在倉庫管理、貨物操作、安全防護等方面的專業(yè)技能和知識水平。還將鼓勵員工積極參加行業(yè)會議、培訓班等活動,拓寬他們的視野和技能范疇。
同時,將與供應商和物流公司等外部合作伙伴加強合作,優(yōu)化供應鏈管理。將制定和簽署服務協(xié)議,明確各方的責任和義務,確保貨物的及時供應和流動。還將定期評估供應商的績效,并與其保持緊密的溝通,共同解決問題和改進配送服務。
第四季度:做好年終總結,準備新的挑戰(zhàn)
到了年底,將進行年度總結,對整個工作計劃進行評估和反思。將根據(jù)實際情況分析倉庫運營的優(yōu)點和不足,并提出改進建議。同時,還將對年度工作目標的完成情況進行評估和匯報,為下一年的工作計劃做好準備。
還將組織員工進行獎勵和表彰,鼓勵他們在工作中的出色表現(xiàn)和創(chuàng)新思維。通過這樣的活動,可以激發(fā)員工的積極性和工作激情,營造一個良好的工作氛圍。
以上是根據(jù)多年工作經(jīng)驗所提出的倉庫管理員年度工作計劃。倉庫管理員需要與相關部門和員工緊密合作,不斷優(yōu)化流程和提高工作效率。通過加強安全管理、優(yōu)化倉庫布局、提升團隊能力和優(yōu)化供應鏈管理,可以實現(xiàn)倉庫的高效運作和物資的安全流動。通過年度總結和獎勵激勵,可以不斷提升團隊的成績和績效,為下一年的工作計劃做好準備。
倉庫管理員個人工作計劃 篇9
作為一名經(jīng)驗豐富的倉庫管理員,我深知制定一個明確的年度工作計劃的重要性。這份工作計劃旨在幫助我更好地組織、管理和優(yōu)化倉庫運營,以確保高效的物流運作和客戶滿意度的提高。在過去的多年工作經(jīng)驗中,我積累了一些經(jīng)驗和洞察,這些將在以下工作計劃中得到應用。
一、優(yōu)化庫存管理
1.分析并評估當前庫存狀況,以確保庫存數(shù)目與需求相匹配,避免庫存過?;虿蛔愕那闆r出現(xiàn)。
2.建立清晰的庫存分類和編碼體系,以便于快速定位和管理庫存商品。
3.使用先進的庫存管理軟件,跟蹤庫存的進出、庫存周轉率以及庫存日期等關鍵指標。
二、提高出庫效率與質量
1.優(yōu)化出庫流程,確保及時、準確地出庫。
2.建立合理的分揀機制,提高出庫速度和準確性。
3.制定嚴格的出庫檢查規(guī)范,確保出庫商品與訂單一致,減少錯誤和誤發(fā)的發(fā)生。
三、改善貨物接收與入庫
1.建立高效的貨物接收流程,確保準確記錄和及時報告貨物到貨。
2.對到貨貨物進行全面檢查,確保質量和數(shù)量與訂單一致。
3.建立有效的入庫管理機制,確保貨物正確儲存,并及時進行記錄。
四、強化倉儲安全系統(tǒng)
1.加強人員培訓,確保員工對倉庫安全操作規(guī)程的掌握。
2.安裝監(jiān)控設備和報警系統(tǒng),提高倉庫的安全防范能力。
3.規(guī)范危險品儲存和操作程序,保證員工和貨物的安全。
五、實施定期庫存盤點
1.制定定期庫存盤點計劃,確保庫存數(shù)據(jù)的準確性。
2.建立盤點流程和標準,確保盤點的順利進行。
3.分析盤點結果,找出盈虧原因,并制定相應的改善措施。
六、優(yōu)化倉儲布局與空間利用
1.檢查并優(yōu)化倉庫的布局,以確保貨物存放和取出的便捷性。
2.合理規(guī)劃貨架和儲存設備的位置,最大限度地利用倉庫空間。
3.建立并執(zhí)行遵守5S管理原則的倉庫布局,提高工作效率和操作便捷性。
七、持續(xù)提升團隊的技能與素質
1.定期組織員工培訓,提高團隊的操作技能和倉儲管理知識。
2.加強團隊合作和溝通,提高工作效率和團隊凝聚力。
3.激勵團隊成員積極參與工作,提升整體績效和工作質量。
八、與上下游業(yè)務合作優(yōu)化供應鏈
1.與供應商建立穩(wěn)定的合作關系,共同追求供應鏈的優(yōu)化。
2.與物流公司保持緊密聯(lián)系,確保貨物的及時、安全運輸。
3.與銷售和客戶服務部門緊密合作,提供準確的庫存信息和訂單執(zhí)行情況。
在整個年度工作計劃的執(zhí)行過程中,我將密切關注各項指標和目標的完成情況,及時調(diào)整工作策略和計劃,以提高運營效率和客戶滿意度。通過以上措施的落實,相信我能夠以高效、準確的工作為公司的發(fā)展和客戶的滿意做出更大的貢獻。
倉庫管理員的工作計劃
以下是幼兒教師教育網(wǎng)的編輯整理的“倉庫管理員的工作計劃”類希望可以為您提供參考。為了以更快的速度完成工作,我們是時候制定一份有關后續(xù)工作的計劃了。制定優(yōu)秀的工作計劃可以幫助您更好地管理團隊合同。請點擊進入了解更多我們的產(chǎn)品和服務!
倉庫管理員的工作計劃【篇1】
作為一名倉庫管理員,他們的工作職責是負責倉庫內(nèi)物品的收發(fā)管理、庫存控制以及維護倉庫的安全和秩序。為了提高工作效率和保證倉庫運作的順利進行,倉庫管理員需要制定詳細具體的個人工作計劃。
第一步:制定每日工作計劃
每天早上,倉庫管理員應該首先編制當天的工作計劃。這個計劃應當基于前一天的工作情況、當天的發(fā)貨需求和進貨計劃等因素。根據(jù)這些信息,倉庫管理員可以設定每日的工作目標和任務優(yōu)先級。
他們需要檢查倉庫內(nèi)所有物品的庫存情況,核對庫存記錄和實際庫存數(shù)量是否匹配。根據(jù)庫存情況,倉庫管理員可以確定哪些物品需要進貨或者補充。
倉庫管理員需要處理當天的訂單和發(fā)貨需求。他們應該仔細檢查每個訂單,核對訂單商品的數(shù)量和規(guī)格。然后從倉庫中選取相應的商品,并進行配送準備。
另外,倉庫管理員還需要安排貨物的儲存和布局。他們應該根據(jù)商品的特性和存儲要求,將不同的物品分門別類地儲存起來。合理的貨物布局也可以提高倉庫空間的利用率。
倉庫管理員需要進行倉庫的清潔和維護。他們應該定期對倉庫內(nèi)的貨物進行檢查和整理,清除過期或損壞的物品。同時,他們還需要保持倉庫的整潔,并注意安全事項,如防火和防盜。
第二步:制定每周工作計劃
除了每日的工作計劃外,倉庫管理員還需要制定每周的工作計劃。這個計劃主要包括一些長期的任務和計劃。
他們需要定期盤點倉庫庫存。盤點是核實庫存數(shù)量和庫存記錄的一種方法,可以幫助倉庫管理員發(fā)現(xiàn)庫存錯誤和損失。倉庫管理員應該選擇一個固定的時間,如每周一或每月一次,對庫存進行盤點。
倉庫管理員還需要定期檢查倉庫設施和設備的狀況,并進行維護和修理。他們應該檢查貨架、搬運設備和安全設備等,并確保它們能夠正常運轉和提供安全保障。
倉庫管理員還需要制定物品采購計劃。他們需要根據(jù)銷售數(shù)據(jù)和庫存情況,預測未來的銷售需求,并制定相應的物品采購計劃。這可以幫助他們及時補充庫存,以滿足客戶的需求。
第三步:制定每月工作計劃
每月,倉庫管理員需要制定更長期的工作計劃,以便更好地規(guī)劃倉庫工作和資源分配。
他們需要制定月度的貨物儲存方案。根據(jù)銷售數(shù)據(jù)和進貨計劃,倉庫管理員可以預測每個月所需的存儲空間,然后合理安排貨物的儲存和布局。
他們還需要制定員工培訓計劃。倉庫管理員應該定期對員工進行培訓和指導,以確保他們具備相關的倉庫操作技能和安全意識。
另外,倉庫管理員還需要制定每個月的績效評估和目標設定。他們應該根據(jù)工作表現(xiàn)和目標完成情況,對自己和團隊進行評估和反思,并設定下個月的工作目標。
倉庫管理員的個人工作計劃主要包括每日、每周和每月的不同時間范圍內(nèi)的任務和計劃。通過制定詳細、具體和生動的工作計劃,倉庫管理員可以更好地管理倉庫,提高工作效率和運作質量。這樣,倉庫就能夠順利地滿足客戶需求,同時也保證了倉庫內(nèi)物品的安全和秩序。
倉庫管理員的工作計劃【篇2】
倉庫管理員年度工作計劃是管理和組織倉庫運作的重要工具,它涵蓋了一個倉庫管理員在一年中需要完成的任務和目標。根據(jù)多年的工作經(jīng)驗,我將根據(jù)以下幾個方面來撰寫一份全面的倉庫管理員年度工作計劃。
1. 倉庫安全管理:
倉庫安全是倉庫管理員工作中的首要任務。在年度工作計劃中,我將列出各種安全措施和規(guī)章制度,以確保倉庫員工和財產(chǎn)的安全。其中包括定期進行安全培訓,確保員工了解緊急情況的應對措施、消防設施和逃生路線等。我還將制定并實施倉庫安全巡檢計劃,確保設備、儲存區(qū)域和貨物符合安全標準。
2. 倉庫貨物管理:
我將確保倉庫貨物的合理儲存和管理,以滿足客戶需求和提高倉庫工作效率。年度計劃將包括庫存管理,采購計劃和倉儲流程的優(yōu)化。確保貨物的準確計數(shù)、標記和分類,并根據(jù)貨物種類和特性進行合理擺放。我還將制定并執(zhí)行合適的銷售季節(jié)性調(diào)整計劃,以確保庫存的優(yōu)化管理。
3. 運輸與配送:
作為倉庫管理員,我將確保貨物的及時運輸和配送。我將與運輸公司合作,并與相關部門溝通協(xié)調(diào),確保貨物能夠按時送達客戶手中。我將制定運輸調(diào)度計劃,確保貨物的優(yōu)先級和配送路線的合理安排。另外,我會定期檢查運輸車輛的狀況,以確保其安全和運行效率。
4. 倉庫團隊管理:
倉庫管理員除了管理倉庫設備和貨物外,還需要對倉庫團隊進行管理。在年度工作計劃中,我會明確員工的職責和目標,并確保他們具備所需的技能和知識。我將制定員工培訓計劃,并與他們進行定期溝通和反饋,以促進他們的個人和專業(yè)發(fā)展。
5. 過程改進與技術應用:
隨著技術的發(fā)展,倉庫管理也在不斷變化和進步。我將密切關注行業(yè)的最新趨勢和技術應用,并將其納入年度工作計劃中。我將推動倉庫管理的自動化和數(shù)字化,例如使用倉儲管理系統(tǒng)和物聯(lián)網(wǎng)技術,提高倉庫操作的準確性和效率。此外,我也將持續(xù)改進倉庫流程,并跟蹤關鍵績效指標以及客戶反饋,以進一步提升倉庫管理水平。
綜上所述,倉庫管理員年度工作計劃是一個全面而復雜的計劃,涵蓋了倉庫安全管理、貨物管理、運輸與配送、團隊管理以及過程改進與技術應用等多個方面。通過制定詳細的目標和計劃,并持續(xù)跟蹤和評估工作進展,倉庫管理員可以更好地管理倉庫運作,提高工作效率和客戶滿意度。
倉庫管理員的工作計劃【篇3】
隨著物流行業(yè)的快速發(fā)展,倉庫管理員的工作變得越來越重要。作為倉庫管理員,我將在接下來的半年內(nèi)制定一份詳細的工作計劃,以確保倉庫運作的順利,提高工作效率。
在接下來的半年內(nèi),我將認真分析倉庫的運作情況,包括倉庫的布局、貨物分類存放等情況。通過分析,我將制定更合理有效的貨物擺放方案,以提高貨物存取的效率,減少倉庫內(nèi)部作業(yè)時間,確保倉庫運作的高效率。
在貨物存儲方面,我會對倉庫內(nèi)的貨物進行定期檢查,確保貨物的完好無損。對于易損壞或者易腐爛的貨物,我會制定相應的存儲方案,確保貨物的完整性和安全性。同時,在貨物出庫方面,我將嚴格執(zhí)行出庫流程,保證貨物的準確性和快速出庫。
作為倉庫管理員,我將督促倉庫員工加強安全意識,嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程,保證倉庫內(nèi)部環(huán)境的安全。同時,我還將組織倉庫員工進行安全培訓,提高他們的安全意識和應急處理能力,確保出現(xiàn)突發(fā)事件時能夠及時有效應對。
在半年工作計劃中,我也將注重團隊合作和溝通協(xié)調(diào)。我會與倉庫內(nèi)其他部門的員工保持密切聯(lián)系,及時溝通倉庫內(nèi)部的問題和改進方案,達成共識并加以執(zhí)行。同時,我也會注意團隊建設,鼓勵員工之間的相互合作,共同提高工作效率和質量。
在半年工作計劃中,我還將關注倉庫的信息化建設。我會積極借助先進的信息技術,優(yōu)化倉庫的管理系統(tǒng),提高倉庫操作的智能化水平,以提升倉庫運轉效率和管理水平。
作為倉庫管理員,我將在接下來的半年內(nèi)制定一份詳細的工作計劃,力求打造一個高效、安全、有序的倉庫環(huán)境。通過不斷優(yōu)化倉庫運作流程和管理制度,提高工作效率和質量,確保倉庫內(nèi)的貨物安全、準確、及時的存取,為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量。
倉庫管理員的工作計劃【篇4】
作為一名倉庫管理員,多年的工作經(jīng)驗使我對倉庫運營和管理有了深入的了解。在過去的工作中,我積累了大量的經(jīng)驗和知識,能夠有效地組織和管理倉庫的日常運營。在新的一年里,我計劃繼續(xù)發(fā)揮我的經(jīng)驗和能力,提高倉庫工作的效率和質量。
首先,我將加強倉庫安全管理。倉庫是一個儲存物品的地方,因此安全事關重要。我將制定并執(zhí)行一套嚴格的安全操作規(guī)程,包括入庫出庫程序、貨物防損措施以及員工安全培訓等。此外,我還將定期檢查和維護倉庫設施,確保其符合安全標準,減少事故和損失的風險。
其次,我計劃優(yōu)化倉庫存儲和貨物調(diào)度流程。通過仔細分析貨物的特性和倉庫的布局,我將進行合理規(guī)劃和調(diào)整,以提高空間利用率和貨物的存取效率。同時,我將引入先進的倉庫管理系統(tǒng),優(yōu)化貨物的入庫、出庫和庫存管理,減少錯誤和延誤的發(fā)生。此外,我還將加強與供應商和物流公司的溝通和協(xié)調(diào),確保貨物的準時供貨和配送,提高客戶滿意度。
第三,我將加強倉庫團隊的管理和培訓。作為倉庫管理員,我深知一個團隊的重要性。我將制定明確的工作職責和目標,激勵團隊成員的工作熱情和積極性。我還將注重團隊成員的培訓和發(fā)展,提高其專業(yè)技能和管理能力。通過定期的團隊會議和溝通,我將確保團隊的合作和協(xié)作,共同實現(xiàn)倉庫工作的目標。
另外,我還計劃開展倉庫設施的改進和更新。通過引入先進的設備和技術,我將提高倉庫操作的自動化程度和效率。例如,我考慮引入智能化貨物排序系統(tǒng)和無人機配送系統(tǒng),以減少人力投入和提高工作效率。此外,我還將改善倉庫的氛圍和環(huán)境,增加員工的工作舒適度和滿意度。
最后,我將注重倉庫數(shù)據(jù)的分析和運營指標的追蹤。通過對貨物流動、庫存情況和倉庫運營數(shù)據(jù)的分析,我將更好地了解倉庫的運作狀況,并及時采取相應的措施。同時,我將建立和追蹤一系列關鍵的運營指標,如貨物周轉率、準時交貨率和出錯率,以評估倉庫工作的質量和改進的效果。
綜上,作為一名有多年工作經(jīng)驗的倉庫管理員,我將通過加強安全管理、優(yōu)化存儲流程、團隊管理和設施改善來提高倉庫工作的效率和質量。同時,我將注重數(shù)據(jù)分析和運營指標的追蹤,及時調(diào)整和改進倉庫運營。相信在新的一年里,我將能夠發(fā)揮我的經(jīng)驗和能力,不斷提升自己和倉庫團隊的工作表現(xiàn),為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。
倉庫管理員的工作計劃【篇5】
作為一名倉庫管理員,下半年的工作計劃是確保倉庫運作順暢、高效,并提升整體的運營水平。基于多年的工作經(jīng)驗,我將側重于以下幾個方面進行計劃和安排。
1. 庫存管理:首要任務是優(yōu)化庫存管理系統(tǒng),確保庫存數(shù)量和品質的準確性。我將通過完善標簽和清點機制來避免庫存錯誤,并使用數(shù)據(jù)分析技術來優(yōu)化庫存級別和訂貨點,以最大限度地減少庫存過剩和缺貨的情況。
2. 訂單處理:為了提高交貨速度和準確性,我將加強與供應商之間的溝通,及時訂購所需商品。同時,我也會對客戶訂單進行及時處理和分配,確保按時發(fā)貨,滿足客戶需求,并提高客戶滿意度。
3. 周轉率優(yōu)化:為了提高貨物周轉率,我將定期評估和優(yōu)化倉庫布局,優(yōu)化存儲和揀貨流程,以減少貨物移動時間和提高貨物周轉速度。我還會與供應商合作,減少貨物庫齡和過期商品數(shù)量。
4. 品質控制:品質是倉庫運作的重要指標之一,我將加強對貨物的檢驗和品質控制流程。我會與供應商密切合作,確保貨物符合質量標準,并對貨物進行記錄和跟蹤,以便及時解決任何質量問題。
5. 培訓和培養(yǎng)員工:我將定期組織培訓和工作坊,確保員工了解最新的操作標準和安全規(guī)范。我還將指導員工提升相關操作技能,如叉車駕駛和倉庫管理軟件操作,以提高員工的工作效率和工作質量。
6. 安全管理:倉庫安全是重中之重,我將加強安全意識培訓,確保員工遵守安全規(guī)定和操作手冊。我還將定期檢查和維護設備,保證其正常運行,并推行防火、防爆和防盜措施,確保倉庫安全。
7. 管理報告和數(shù)據(jù)分析:我將定期生成管理報告,包括庫存情況、訂單處理速度和品質控制等指標的統(tǒng)計數(shù)據(jù)。通過數(shù)據(jù)分析,我將識別出潛在問題和改進機會,并及時采取措施加以解決。
8. 環(huán)境保護和節(jié)能減排:作為一名負責任的倉庫管理員,我將積極推行環(huán)境保護和節(jié)能減排措施。例如,優(yōu)化照明系統(tǒng)、引入可再生能源、減少紙質文檔使用等,以減少對環(huán)境的負面影響。
我的下半年工作計劃旨在優(yōu)化倉庫運營,提升工作效率和品質控制水平。通過加強庫存管理、訂單處理、周轉率優(yōu)化、品質控制、員工培訓、安全管理、報告分析和環(huán)境保護等方面的工作,我將確保倉庫的高效、安全和可持續(xù)發(fā)展。
倉庫管理員的工作計劃【篇6】
20xx 即將結束。新的一年,總結了自己的一些優(yōu)勢和不足,為自己制定了以下工作計劃:
1.倉庫要定期或不定期的盤點。
2. 使 MRP(物料清單)和庫存數(shù)據(jù) 100% 準確。
3、準確核對出入庫憑證,根據(jù)物料清單與送貨員、取料員辦理交接手續(xù),事后及時將相關數(shù)據(jù)上報電腦。
4、對入庫物品進行嚴格驗收,對物品的數(shù)量、質量、包裝等進行嚴格檢查。如發(fā)現(xiàn)倉庫內(nèi)物品不符,將及時報告相關人員。
5、采取相應措施;檢查貨物出庫。對于出庫貨物,倉庫必須嚴格按照公司的規(guī)章制度進行發(fā)貨。
6、在物料清單上逐項核對所需貨物,確保數(shù)量準確,向送貨員清貨,以免因收到貨不符而造成損壞。
7、加強物料控制,提高物料管理水平。
8、改善不良品、滯料的管理。不良品單獨管理,春節(jié)前對滯銷品進行現(xiàn)場物料清理。及時反饋物料信息,為計劃、采購、物料控制提供參考信息。
9、與生產(chǎn)單位溝通,盡量使用JIT模式,降低企業(yè)的倉儲成本,使企業(yè)獲得的利潤最大化。
10、倉庫將按照安全、方便、經(jīng)濟的原則,合理利用倉庫容量和倉庫。貨物有必要的道路和適當?shù)膲﹂g距、堆碼間距和分層。
11、物品出庫按照先進先出、先進先出、先進先出、先進先出的原則——先出原則。存放物品要合理擺放,堆放合理,墊好,易碎物品輕拿輕放。放。
12、注意操作安全,確保物品在庫中全年無意外。
以上是我20xx年的工作計劃。如有遺漏,歡迎同事指正。
倉庫管理員的工作計劃【篇7】
倉庫管理員月工作計劃
一、引言
作為倉庫管理員,月工作計劃的制定對于保持倉庫運營的高效性和順暢性非常重要。合理安排每個月的工作計劃,可以幫助管理者更好地組織和調(diào)度倉庫人員,提高物流運營的效率,確保貨物的及時出入庫,減少錯誤和丟失。本文將詳細介紹倉庫管理員月工作計劃的編制,以及如何使其更加具體、生動和有效。
二、分月份列出計劃
1.制定計劃前的準備
在每月初,倉庫管理員應首先梳理上個月工作的完成情況,總結上個月可能出現(xiàn)的問題及其原因,并在此基礎上思考和規(guī)劃下個月的工作計劃。這樣可以更加全面地把握倉庫的運營情況,并對下個月的工作目標有明確的認識。
2.明確工作重點和目標
根據(jù)倉庫的實際情況,倉庫管理員需要確定每個月的工作重點和目標。例如,某個月可以優(yōu)先關注貨品調(diào)撥和安排適當?shù)膸齑?,以滿足銷售部門的需求;或者某個月可以加強庫存的巡查和質量控制,以確保貨物完好無損。目標的設定應明確、可量化,能夠幫助倉庫管理員和員工更好地理解工作的重要性和緊迫性。
3.合理分配工作時間和任務
倉庫管理員需要根據(jù)工作計劃的重點和目標,合理分配員工的工作時間和任務。在計劃中明確標注每個員工的具體任務,確保每個人員都清楚自己的職責和工作內(nèi)容。對于一些重要和繁瑣的工作,可以適當安排更多的時間,以確保工作的質量和效率。
4.注重協(xié)調(diào)和溝通
作為倉庫管理員,應注重協(xié)調(diào)不同部門之間的工作,確保各個環(huán)節(jié)之間的銜接和順暢??梢园才哦ㄆ诘臅h和溝通,了解其他部門的需求和問題,及時解決可能出現(xiàn)的糾紛或矛盾。同時,也需要保持與上級的有效溝通,反饋倉庫運營中的問題和困難,以便獲得支持和資源的及時調(diào)配。
5.識別和解決問題
倉庫管理員應隨時識別和解決工作中出現(xiàn)的問題。這包括貨物丟失、損壞、延誤等方面的問題。在工作計劃中留出特定的時間,用于研究和解決這些問題,并采取措施防止類似事件的再次發(fā)生。此外,要留意員工的工作進展和需要幫助的地方,隨時提供支持和指導。
6.定期檢查和篩查
在月底或月初,倉庫管理員應對整個月的運營情況進行檢查和篩查??梢灾贫ㄒ环輽z查表,列出各項指標和要求,對倉庫的貨物、設備、文檔等方面進行檢查。任何問題或不合格的地方都應記錄下來,并采取相應的糾正措施。通過定期檢查,可以幫助倉庫管理員發(fā)現(xiàn)運營中的問題并及時解決,提高倉庫的運作質量。
三、結尾總結
良好的倉庫管理員月工作計劃可以幫助管理者更好地組織和調(diào)度倉庫人員,提高物流運營的效率。它需要考慮倉庫的實際情況和需求,明確工作重點和目標,合理分配工作時間和任務,并注重與其他部門的協(xié)調(diào)和溝通。通過定期檢查和篩查,可以發(fā)現(xiàn)和解決運營中的問題,提高倉庫的運作質量。倉庫管理員應密切關注工作計劃的執(zhí)行情況,及時調(diào)整和改進計劃,不斷提高自己和團隊的工作效率和質量,以保證倉庫的正常運作。
倉庫管理員的工作計劃【篇8】
1、加強學習,嚴格執(zhí)行業(yè)余過程控制
至于進棧的任務,我一開始在低溫倉庫學習了六天,后來在第二廢品倉庫學習。我對高效和業(yè)余的流程操作深有感觸。一開始,我看到同事們忙著發(fā)貨、備貨、做記錄。每個人都分配了自己的義務,緊急有序地停下來。深冷倉庫的溝通和業(yè)務是巨大的.,但有一套暫時積累的經(jīng)驗,可以幫助同事在任務中分紅。一開始,他們總能順利完成任務,沒有任何錯誤。
經(jīng)過一段時間的學習,我開始嘗試送貨。首先查詢備貨情況(按照先進前輩的先進先出準則),做好記錄(包括狀態(tài)、日期、編號),將貨物出庫。首先,我檢查了文件和出境許可證的完整性,并記錄了交付過程,這是在轉移和存儲報告中轉移的。如果是這樣,所有的交付過程都完成了。在高級階段,我對每一個細節(jié)都不寒而栗,仔細審視,有獨到的見解。這兩天開始嘗試上崗。在值班同事的指導下,我認真學習,總結經(jīng)驗,提高了對任務的服從,服從了各種流程,給了我對未來任務的建議。目前,我還將加強深造,積極訓練自己成為一名優(yōu)秀的棧處理員。
2、對數(shù)據(jù)敏感,負責任,文件與一切一致。沒有一絲懶惰。
對數(shù)據(jù)(包括文件數(shù)據(jù)和物理數(shù)據(jù))敏感是倉庫管理員的本質。運輸、收支賬戶、貨物周轉都是事物的活動。作為倉庫管理員監(jiān)督下的文件,與事物絕對一致,無偏差。當我進入堆疊任務時,首先要研究產(chǎn)品堆疊信息。我熟悉不同產(chǎn)品的堆放、數(shù)量和注意事項。如果我打下良好的基礎,我將來可以做很多任務。