醫(yī)院工作總結(jié)

醫(yī)院工作總結(jié)(精華12篇)。

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醫(yī)院工作總結(jié) 篇1

醫(yī)院物業(yè)工作總結(jié)

作為醫(yī)院的一個重要環(huán)節(jié)，物業(yè)工作直接影響著醫(yī)院的運(yùn)轉(zhuǎn)和服務(wù)質(zhì)量。在過去的一年中，我們的物業(yè)工作取得了一定的進(jìn)展和成績，但也遇到了一些問題和挑戰(zhàn)。在此，我將根據(jù)實(shí)際情況，對我們的工作進(jìn)行總結(jié)和反思。

一、 工作總體情況

在過去的一年中，我們物業(yè)團(tuán)隊(duì)始終以保障醫(yī)院日常運(yùn)轉(zhuǎn)為核心工作，并且取得了一些顯著成績。我們的主要工作包括：保障醫(yī)院設(shè)施設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，保障醫(yī)院安全和環(huán)境衛(wèi)生，處理突發(fā)事件和緊急情況，以及配合醫(yī)院其他部門的工作。我們的物業(yè)工作覆蓋范圍廣泛，涉及醫(yī)院內(nèi)部的各類設(shè)施和設(shè)備，外部環(huán)境，以及醫(yī)院安保、餐飲、后勤等方面。

二、 工作成績回顧

在過去一年中，我們的物業(yè)工作取得了一些進(jìn)展和成績，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

1. 在設(shè)施設(shè)備維護(hù)方面，我們始終秉持“預(yù)防為主，保養(yǎng)為輔”的原則，通過定期檢測、維護(hù)和保養(yǎng)，維持了醫(yī)院大部分設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。另外，針對一些老舊設(shè)備，我們進(jìn)行了更新和更換，提高了醫(yī)院的設(shè)施水平。

2. 在環(huán)境衛(wèi)生方面，我們加強(qiáng)了醫(yī)院的清潔工作。對醫(yī)院內(nèi)部進(jìn)行了深度清潔、消毒和消毒監(jiān)測，確保環(huán)境的衛(wèi)生和安全。同時(shí)，我們對醫(yī)院內(nèi)部的綠化和花壇進(jìn)行了維護(hù)和改善，為醫(yī)院營造了一個良好的環(huán)境。

3. 在配合其他部門工作方面，我們積極配合醫(yī)院的其他部門開展工作。如安保部門開展排查、派發(fā)安全資料等，餐飲部門開展食品檢測和食品安全知識宣傳等。

三、 工作中的問題和挑戰(zhàn)

雖然我們?nèi)〉昧艘恍┏煽儯诠ぷ髦幸灿龅搅艘恍├щy和挑戰(zhàn)。主要體現(xiàn)在以下幾個方面：

1. 人員不足：我們的物業(yè)團(tuán)隊(duì)人員較少，往往需要加班和輪換才能完成任務(wù)。這給我們的工作帶來了一定的影響。

2. 工作量較大：隨著醫(yī)院規(guī)模的擴(kuò)大，我們的工作量越來越大。如急診室的運(yùn)作和維護(hù)需要我們的密切配合和協(xié)助。

3. 物資保障不足：有些時(shí)候，物業(yè)工作需要較大資金的投入，如設(shè)施更新、綠化改善等。但是，在物資保障方面我們遭遇到一些問題。

四、 工作中的改進(jìn)和展望

在未來的工作中，我們需要進(jìn)一步改進(jìn)和完善，以提高醫(yī)院的服務(wù)質(zhì)量和兼容性。

1. 人員配備：我們需要增加物業(yè)團(tuán)隊(duì)的人員，以提高工作效率和質(zhì)量。

2. 工作流程優(yōu)化：我們需要優(yōu)化工作流程，以提高工作效率和配合其他部門的順暢。

3. 環(huán)境衛(wèi)生改善：我們需要繼續(xù)提高醫(yī)院的環(huán)境衛(wèi)生，關(guān)注醫(yī)院內(nèi)部其它區(qū)域衛(wèi)生整治工作。

4. 充分發(fā)揮物業(yè)作用：我們還需做好工作質(zhì)量的監(jiān)督、巡查、總結(jié)等管理工作，及時(shí)補(bǔ)充物資，更好地發(fā)揮物業(yè)的作用。

綜以上分析可知，醫(yī)院物業(yè)工作是一項(xiàng)復(fù)雜而重要的任務(wù)，需要我們?nèi)w員工的共同努力才能取得好的成績。我們在過去的一年中取得了一些進(jìn)展，但仍有許多問題和挑戰(zhàn)需要面對和解決。在未來的工作中，我們將更加努力，更加專注于工作，為醫(yī)院提供更好的服務(wù)和更好的環(huán)境！

醫(yī)院工作總結(jié) 篇2

醫(yī)院食堂工作總結(jié)

醫(yī)院食堂是一個特殊的場所，因?yàn)樗苯雨P(guān)系到病人的飲食問題，所以需要特別的關(guān)注和細(xì)致的服務(wù)。自己在醫(yī)院食堂工作了一年時(shí)間，現(xiàn)在就這一年的體會和感悟來進(jìn)行總結(jié)。

首先，要保證食品的安全。這是醫(yī)院食堂工作的第一要務(wù)。所以，在每天早上開飯前，我們都要進(jìn)行徹底的清潔，同時(shí)檢查所有設(shè)備是否正常，并對食材進(jìn)行仔細(xì)檢查，去除有問題的食材。在一天的飲食準(zhǔn)備中，所有員工都保持著警覺，不放過任何有可能危及患者健康的情況。例如，對過期的食品，我們不會摻雜新的食材，而是果斷丟棄。對有問題的食品，不會將其用于患者餐中，而是及時(shí)處理掉。

其次，我們在醫(yī)院食堂工作要保證服務(wù)的及時(shí)性和質(zhì)量。作為食堂的服務(wù)員，第一時(shí)間了解患者的需求和意見是非常重要的。我們需要時(shí)刻保持著服務(wù)意識，積極主動地根據(jù)患者的需求去為他們提供好的服務(wù)和貼心的照顧。每一位患者抵達(dá)醫(yī)院食堂后，我們都需要及時(shí)服務(wù)，以確保他們能夠在最短的時(shí)間內(nèi)享用到口感好、質(zhì)量高、各種營養(yǎng)素全面的飯菜。

在食品的營養(yǎng)搭配上，我們也要保證優(yōu)質(zhì)飲食的供應(yīng)。飲食方面的問題很多時(shí)候與營養(yǎng)的搭配有關(guān)。我們需要了解患者的健康需求，例如有些患者肝臟不好，不能吃太油膩的食物；有些患者血壓高，不能吃多鹽的飯菜。做好營養(yǎng)搭配，不僅需要滿足患者的口感，還要滿足醫(yī)生的要求。所以，我們在食品的制作和搭配上，需要關(guān)注食品的口感、營養(yǎng)價(jià)值、顏色、質(zhì)量等各個方面。

同時(shí)，在人際交往和管理方面，我們也需要一定的技巧。在與患者交流時(shí)，我們需要保持語音禮貌和親和力，從而使患者感受到我們的貼心關(guān)懷和專業(yè)精神。而在與員工之間的管理和溝通中，我們需要注重員工之間的配合和相互理解，以保證能夠有一個良好的工作氛圍。當(dāng)出現(xiàn)工作問題時(shí)，我們需要耐心地聽取員工的反饋和建議，并定期開會，及時(shí)溝通解決問題。

總之，在醫(yī)院食堂工作，需要具備堅(jiān)定的服務(wù)意識和職業(yè)素養(yǎng)。通過不斷地學(xué)習(xí)和提高，我們可以更好地為患者提供優(yōu)質(zhì)的飲食服務(wù)，同時(shí)讓醫(yī)院食堂成為一個高質(zhì)量、高服務(wù)的場所。

醫(yī)院工作總結(jié) 篇3

在醫(yī)療行業(yè)中，醫(yī)院檔案工作是非常重要的一項(xiàng)工作。一個醫(yī)院的檔案管理水平直接關(guān)系到醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)患關(guān)系以及醫(yī)院聲譽(yù)等多個方面。今年，我所在的醫(yī)院檔案管理中心團(tuán)隊(duì)認(rèn)真總結(jié)前一年所做的工作，不斷完善管理服務(wù)，積極推進(jìn)醫(yī)院檔案數(shù)字化建設(shè)，為醫(yī)療衛(wèi)生工作提供高效優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

一、前一年工作回顧

1、檔案管理規(guī)范化建設(shè)

在整體規(guī)范化管理上，管理中心全體檔案工作人員深入學(xué)習(xí)醫(yī)院檔案管理辦法和規(guī)章制度，并結(jié)合實(shí)際情況，逐步推行醫(yī)院檔案管理的規(guī)范化建設(shè)。通過制定和實(shí)施規(guī)范流程、定期進(jìn)行工作宣傳、做好風(fēng)險(xiǎn)防范等工作，打造了一支管理規(guī)范、操作規(guī)范、服務(wù)規(guī)范的檔案管理隊(duì)伍。

2、檔案電子化建設(shè)

檔案電子化建設(shè)是一個不斷向前的過程。在電子化建設(shè)方面，我們醫(yī)院檔案工作中心積極推進(jìn)醫(yī)院檔案數(shù)字化建設(shè)，完成了基礎(chǔ)硬件的升級，實(shí)現(xiàn)了檔案掃描和歸檔的電子化，以及封存、銷毀等環(huán)節(jié)的數(shù)字化和自動化。同時(shí)，我們還定期開展電子化知識培訓(xùn)，使得檔案工作人員能夠靈活運(yùn)用電子化的工具，有效提高了檔案管理的效率。

3、檔案服務(wù)水平提升

檔案管理中心一直以來都將提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為工作目標(biāo)。我們深知服務(wù)是關(guān)鍵，強(qiáng)化了服務(wù)意識和服務(wù)質(zhì)量，制定了用戶服務(wù)責(zé)任制，對用戶提出的問題及時(shí)處理、積極溝通。同時(shí)，我們還在工作中遵循誠實(shí)守信、嚴(yán)格執(zhí)行保密制度，加強(qiáng)了隱私信息保護(hù)。這些措施有效提高了檔案服務(wù)質(zhì)量，獲得了廣大患者和醫(yī)患雙方的一致好評。

二、下一步工作計(jì)劃

1、提高管理能力，規(guī)范檔案管理

探索建立檔案集中管理、電子化管理、網(wǎng)絡(luò)化管理等管理模式，加強(qiáng)檔案整理、歸檔、利用、保護(hù)等工作，進(jìn)一步提高管理能力，規(guī)范管理。

2、深化檔案電子化建設(shè)

加強(qiáng)硬件和軟件的更新升級，推廣并改進(jìn)使用檔案管理軟件，協(xié)調(diào)與信息科技部門合作，不斷提升檔案電子化的速度和精度。

3、拓展檔案服務(wù)新模式

積極開展檔案查詢、檔案借閱、檔案復(fù)印等服務(wù)，不斷滿足醫(yī)患雙方的需求，同時(shí)拓展數(shù)字化服務(wù)新模式，為患者和醫(yī)患雙方提供更加方便快捷的服務(wù)體驗(yàn)。

4、加強(qiáng)檔案保密管理

嚴(yán)格執(zhí)行檔案保密制度，對檔案保密、檔案使用等行為進(jìn)行嚴(yán)密監(jiān)管和控制，確?；颊唠[私信息不被泄露，有力維護(hù)醫(yī)院和患者權(quán)益。

總之，醫(yī)院檔案管理工作是一個非常重要的部門。通過總結(jié)前一年的工作經(jīng)驗(yàn)，我們醫(yī)院檔案管理中心會在今后的工作中更加強(qiáng)化管理、推進(jìn)電子化建設(shè)、深化服務(wù)改革、加強(qiáng)保密管理等方面下大力氣，努力為醫(yī)院的發(fā)展和醫(yī)學(xué)健康服務(wù)做出更大的貢獻(xiàn)。

醫(yī)院工作總結(jié) 篇4

醫(yī)院檔案工作總結(jié)

醫(yī)院檔案工作是醫(yī)療行業(yè)中極其重要和必要的一項(xiàng)工作。醫(yī)院檔案工作不僅是醫(yī)院內(nèi)部管理的重要組成部分，更是醫(yī)學(xué)研究的重要依據(jù)，醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)控的有力工具之一。本文針對我所在醫(yī)院檔案工作進(jìn)行了總結(jié)和反思。

一、工作概述

我所在的醫(yī)院檔案工作主要包括醫(yī)療證明的開具、病歷文書的歸檔、電子病歷管理等多個方面。在醫(yī)療證明開具方面，我們按照相關(guān)法規(guī)、規(guī)定和部門制定的流程，審核病歷基本信息，填寫證明內(nèi)容，保證證明準(zhǔn)確無誤。在病歷歸檔方面，我們按照規(guī)定的工作流程，對每位患者的病歷材料進(jìn)行歸檔和管理。在電子病歷管理方面，我們建立了專門的電子病歷數(shù)據(jù)庫，對患者電子病歷進(jìn)行備份、歸檔和管理。

二、存在的問題

在醫(yī)院檔案工作中，存在以下幾個問題：

1.工作量大、診斷質(zhì)量難以保證

由于工作量大，每名檔案工作人員每天需要處理的病歷數(shù)量較多，所以在審核病歷信息時(shí)難免會有疏漏。這就可能導(dǎo)致病歷審核不夠準(zhǔn)確，對醫(yī)療證明的真實(shí)性、準(zhǔn)確性不利。

2.電子病歷備份不及時(shí)

電子病歷是醫(yī)院檔案工作中的一項(xiàng)重要內(nèi)容，它可以方便快捷地儲存和查找患者病歷信息。但是，由于備份不及時(shí)，導(dǎo)致在出現(xiàn)突發(fā)情況時(shí)無法及時(shí)進(jìn)行恢復(fù)。

3.檔案存儲空間緊張

病歷文件的存儲一直是檔案管理工作中面臨的難題之一，先前使用了人工管理方式，但是對于存儲空間的利用還是存在一定的限制。再加上隨著電子病歷的引入，對于存儲空間的要求變得更甚，因此，所需要的存儲空間亟待滿足。

三、解決之道

為了提高醫(yī)院檔案工作的工作效率和質(zhì)量，需要采取以下措施：

1.加強(qiáng)培訓(xùn)

應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對檔案工作人員的培訓(xùn)，提高檔案工作人員的素質(zhì)和水平。定期組織培訓(xùn)，加強(qiáng)檔案工作人員對相關(guān)聯(lián)系的了解，使得檔案工作人員能夠充分掌握相關(guān)的規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)，并將之落實(shí)于實(shí)際的工作當(dāng)中。

2.簡化流程

應(yīng)當(dāng)對醫(yī)療證明開具的流程進(jìn)行簡化，減少每位檔案工作人員的工作負(fù)擔(dān)，使得每個檔案工作人員更加能夠?qū)⒐ぷ鲗Ｗ⒂跈n案管理方面。

3.加強(qiáng)電子病歷備份及存儲空間管理

應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對電子病歷的備份和存儲空間的管理，定期備份電子病歷，確保出現(xiàn)問題時(shí)能夠及時(shí)進(jìn)行應(yīng)急恢復(fù)工作，同時(shí)，還應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)存儲空間的管理，保證存儲空間的充足。

四、總結(jié)

醫(yī)院檔案工作是醫(yī)療質(zhì)量、衛(wèi)生管理和醫(yī)學(xué)研究的重要依據(jù)，為了提高醫(yī)院檔案管理工作效率和質(zhì)量，需要始終把醫(yī)院檔案管理工作擺在重要位置，廣泛開展宣傳教育，加快檔案信息電子化的進(jìn)程，積極改進(jìn)管理工作，建立健全的檔案管理制度，為醫(yī)院建設(shè)和醫(yī)學(xué)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的保障。

醫(yī)院工作總結(jié) 篇5

一、引言

隨著醫(yī)療技術(shù)的快速發(fā)展，現(xiàn)代醫(yī)院的設(shè)備越來越高科技化，醫(yī)院電工的工作顯得越來越重要。作為醫(yī)院建設(shè)和維護(hù)的重要一環(huán)，電工工作不僅要保障醫(yī)院的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，還要保證醫(yī)患安全。本篇文章就是要對醫(yī)院電工的工作做一個綜合總結(jié)，從工作內(nèi)容、技能要求、工作難點(diǎn)等方面進(jìn)行探討。

二、工作內(nèi)容

1. 設(shè)備維護(hù)

醫(yī)院里有許多電器設(shè)備，如CT機(jī)、X光機(jī)、呼吸機(jī)等等，這些都需要電工進(jìn)行維護(hù)。電工需要定期檢查設(shè)備的電器線路、插頭插座、按鍵開關(guān)等等，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)進(jìn)行維修或更換，并做好記錄。同時(shí)，電工還需要加強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員的維護(hù)意識，避免因誤操作而造成設(shè)備損壞。

2. 供電保障

醫(yī)院是24小時(shí)不停運(yùn)轉(zhuǎn)的，因此電工的工作不僅是保障設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，還要保證醫(yī)院的供電不間斷。電工需要定期檢查醫(yī)院的配電系統(tǒng)、變壓器、發(fā)電機(jī)等設(shè)備，確保它們的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。此外，電工還需要維護(hù)醫(yī)院的照明系統(tǒng)，保證醫(yī)療區(qū)域的照明充足。

3. 消防安全

醫(yī)院是人員密集的場所，特別是在手術(shù)室、ICU等區(qū)域，存在著很大的安全隱患。因此，電工還需要參與醫(yī)院的消防系統(tǒng)的維護(hù)和保障。電工要定期檢查消防設(shè)備的運(yùn)行情況，如消防水泵是否正常、消防栓是否通暢、火災(zāi)報(bào)警系統(tǒng)是否靈敏、滅火器是否齊全等等。在發(fā)現(xiàn)問題的情況下，電工還需要及時(shí)進(jìn)行維修或更換，并做好相關(guān)記錄。

三、技能要求

1. 電氣知識

電工是電器設(shè)備的專業(yè)維修人員，因此必須具有較全面的電氣知識，并且能夠用電氣知識進(jìn)行實(shí)際的維修操作。

2. 安全意識

醫(yī)院是一個特殊的場所，因此電工必須具備較高的安全意識，能夠防止因操作不當(dāng)而造成不安全隱患。

3. 時(shí)間管理能力

醫(yī)院是24小時(shí)不停運(yùn)轉(zhuǎn)的，因此電工必須具備較強(qiáng)的時(shí)間管理能力，能夠在有限的時(shí)間內(nèi)完成工作任務(wù)，并且根據(jù)工作需求調(diào)整自己的工作計(jì)劃。

4. 團(tuán)隊(duì)合作能力

電工的工作常常需要與醫(yī)護(hù)人員、其他維修工人、設(shè)備供應(yīng)商等多個部門協(xié)作完成，因此電工必須具備良好的團(tuán)隊(duì)合作能力。

四、工作難點(diǎn)

1. 系統(tǒng)復(fù)雜

醫(yī)院的電器設(shè)備系統(tǒng)往往比較復(fù)雜，房間之間、樓層之間還存在著多種互相關(guān)聯(lián)的電氣系統(tǒng)，這就需要電工具有較高的系統(tǒng)思維。

2. 時(shí)間壓力

醫(yī)院的工作本身就是高強(qiáng)度、高壓力的，尤其是在緊急情況下需要電工能夠迅速處理問題并保證供電不出現(xiàn)中斷。

3. 安全風(fēng)險(xiǎn)

電工在工作期間可能會接觸到高電壓、高溫等多種有安全風(fēng)險(xiǎn)的因素，因此必須非常謹(jǐn)慎地進(jìn)行操作，保持高度的安全意識。

五、總結(jié)

作為醫(yī)院系統(tǒng)中的一員，醫(yī)院電工的重要性不可低估。只有電工通過自身的不斷學(xué)習(xí)和提高自身技能，才能真正保障醫(yī)院的設(shè)施運(yùn)轉(zhuǎn)，給醫(yī)護(hù)人員和患者提供更加安全、穩(wěn)定和舒適的工作和治療環(huán)境。

醫(yī)院工作總結(jié) 篇6

二00x年是機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的一年，圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)和西部大開發(fā)、青海大發(fā)展的主題不斷深入，黨的十六大精神及一系列路線、方針、政策更加深入人心，醫(yī)保制度的改革，農(nóng)村新型合作醫(yī)療的開展使得醫(yī)院每位職工凝聚力量、鼓舞人心。同時(shí)，突如其來的SARS病魔嚴(yán)竣考驗(yàn)著我們每一位醫(yī)務(wù)工作者。面對挑戰(zhàn)，我們依靠科學(xué)、群策群力，團(tuán)結(jié)協(xié)作，體現(xiàn)出眾志成城的必勝信念；面對機(jī)遇，我們正確把握處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關(guān)系，堅(jiān)持“以病人為中心”的最高原則，努力促進(jìn)醫(yī)院管理模式的轉(zhuǎn)變，開創(chuàng)了醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展的'新局面。

全院現(xiàn)有職工146人，其中高級職稱4人，中級30人，開設(shè)病床102張，院外門診4個。

截止11月底，全院完成門診人次量30434人次，其中急診865人次；完成住院治療3092人次，治愈率為50.40％，好轉(zhuǎn)率為42.65％，死亡率為0.23％；平均每一患者住院日為4.21天；住院手術(shù)1045人次，門診手術(shù)132人次；搶救危重病人137人次，搶救成功率達(dá)98.78%，出入院診斷符合率>96.69%，床位使用率44％，病床周轉(zhuǎn)次數(shù)為30.43人次／床；單病種治愈好轉(zhuǎn)率達(dá)到衛(wèi)生部頒布的病種質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)。全院業(yè)務(wù)收入622.8萬元，其中藥品收入占52.6％；人均門診費(fèi)用為74.84元，平均每一出院人次費(fèi)用1288.71元。從醫(yī)療收入、藥品收入分別占業(yè)務(wù)收入的比例及人均住院天數(shù)的下降，可以看出，醫(yī)療收入比去年有所上升，藥品收入有較大幅度下降，兩者所占比例逐漸趨于合理，達(dá)到了“以病人為中心”，讓利廣大患者的根本目的，“以藥養(yǎng)醫(yī)”的局面得到明顯改善，提高了現(xiàn)有資源利用率，體現(xiàn)技術(shù)含量，講求投入產(chǎn)出，堅(jiān)持社會效益第一的原則等宏觀調(diào)控機(jī)制已發(fā)揮作用。實(shí)現(xiàn)了收支平衡，略有節(jié)余，壓減支出，減少浪費(fèi)，提高效益的目標(biāo)。

一是一切工作以質(zhì)量為核心。為了把醫(yī)療質(zhì)量真正擺上醫(yī)院管理的核心地位，今年，在繼續(xù)完善和進(jìn)一步落實(shí)醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度的同時(shí)，制定了《湟中縣第二人民醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理規(guī)范》，進(jìn)一步建立健全醫(yī)院、科室、個人三級質(zhì)量控制網(wǎng)絡(luò)，調(diào)整和充實(shí)質(zhì)控和業(yè)務(wù)管理機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)了醫(yī)院的質(zhì)量管理，形成了全院上下同把質(zhì)量關(guān)，同抓質(zhì)量管理的良好局面，避免了嚴(yán)重差錯事故的發(fā)生。二是堅(jiān)持以兩種效益為保障。一方面要求醫(yī)務(wù)人員具有高度的服務(wù)意識，不要有以“救命恩人”自居的思想，要有視病人為“衣食父母”的觀念，全力搞好以病人為中心的服務(wù)工作。另一方面要求行政工勤人員不要有“低人一等”的思想意識，要有為臨床一線服務(wù)就是為病人服務(wù)的胸懷，牢固樹立全院一盤棋，當(dāng)好主人翁的思想。在全院范圍內(nèi)正確處理好了兩種效益的關(guān)系，收到較好的效果。三是一切服務(wù)以病人滿意為標(biāo)準(zhǔn)。我們定期征求病人及群眾意見，繼續(xù)聘請社會監(jiān)督員，針對群眾提出的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，結(jié)合醫(yī)院實(shí)際，認(rèn)真加以研究和解決。參加醫(yī)藥招標(biāo)采購，降低成本，減少損耗，提高效益，病人住院天數(shù)僅為4天，減輕了病人負(fù)擔(dān)。在檢查、診療過程中堅(jiān)持合理檢查、合理用藥、合理收費(fèi)，維護(hù)了病人的權(quán)益。在門急診工作中，積極探索調(diào)整診療流程，規(guī)范導(dǎo)診服務(wù)，基本緩解了“三長一短”的難題。在院務(wù)公開方面實(shí)行病人選擇醫(yī)生，住院費(fèi)用清單制，藥品及檢查項(xiàng)目費(fèi)用公示制，保護(hù)病人知情權(quán)，尊重病人選擇。開展“以病人為中心，以質(zhì)量為核心，讓病人明明白白看病”的爭創(chuàng)百姓放心醫(yī)院活動，贏得了病人的信賴。四是強(qiáng)化質(zhì)量管理和綜合管理。開展以“優(yōu)質(zhì)、高效、低耗”為主的“衛(wèi)生管理年”第二主題活動。按照“二甲”醫(yī)院質(zhì)量體系和考核內(nèi)容保持了醫(yī)院季度考核、月考核和院領(lǐng)導(dǎo)不定期深入科室的工作制度，基本形成了年終有評比、季度有檢查、月月有考核，考核結(jié)果與績效工資掛鉤，逐步完善的質(zhì)量管理機(jī)制。全院基礎(chǔ)護(hù)理合格率達(dá)91.3％，“三基”考試合格率達(dá)100%，年內(nèi)無護(hù)理事故發(fā)生，健康教育達(dá)100％，急救藥品、物品完好率為100％。

開展了彩超、介入治療兩項(xiàng)新業(yè)務(wù)，白內(nèi)障晶體植入手術(shù)一項(xiàng)；在臨床教學(xué)方面，全年接受實(shí)習(xí)生20人，接受基層衛(wèi)生院醫(yī)生、護(hù)士進(jìn)修人員4人。為加強(qiáng)醫(yī)院人才隊(duì)伍建設(shè)和人力資源開發(fā)，儲備急診科骨干力量,保持和發(fā)揚(yáng)縣級綜合性教學(xué)醫(yī)院的優(yōu)勢，XX年選送進(jìn)修人員12人，參加繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育達(dá)56人次；組織院內(nèi)業(yè)務(wù)講課12次，邀請省級醫(yī)院專家、教授來院查房、講課、指導(dǎo)手術(shù)22次，全年參加學(xué)術(shù)活動48次；參加學(xué)歷教育35人。

為提高醫(yī)院診療水平，最大限度滿足不同層次患者的就醫(yī)需求，改善就醫(yī)環(huán)境，經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)努力爭取，我院門診樓項(xiàng)目順利實(shí)施，并于年終投入使用。對綜合樓墻體進(jìn)行全面維修，使之與新建門診樓相協(xié)調(diào)，從整體上讓醫(yī)院外觀煥然一新。3號住宅樓工程也于年內(nèi)交付使用，從而解決了年輕職工住房困難的問題。對醫(yī)院庫房、13間小平房安裝了暖氣，從而改善了總務(wù)科、藥械科、防?？频霓k公環(huán)境，也為單身職工提供了住宿條件。投資10余萬元修建了25立方米化糞池一個。年內(nèi)醫(yī)院先后投資120余萬元購置了丹麥產(chǎn)新型高檔數(shù)字化彩色多普勒超聲診斷系統(tǒng)一套、心電監(jiān)護(hù)儀兩臺、心電監(jiān)護(hù)、起搏、除顫儀一臺、多功能母嬰監(jiān)護(hù)儀一臺、創(chuàng)傷治療儀一臺、麻醉機(jī)一臺、急診科搶救床10張等，使得醫(yī)院的診療水平上了一個新臺階，也為急診科成立創(chuàng)造了一定的基礎(chǔ)條件。

醫(yī)院工作總結(jié) 篇7

黨建醫(yī)院工作總結(jié)

作為一家以醫(yī)療服務(wù)為主要職責(zé)的機(jī)構(gòu)，醫(yī)院的治理和管理必須緊密結(jié)合黨的工作和黨建工作，這樣才能夠更好地實(shí)現(xiàn)醫(yī)療服務(wù)的提供并取得更好的社會效益。本文將從黨建醫(yī)院工作總結(jié)的角度，詳細(xì)闡述我院在黨建醫(yī)院工作方面的經(jīng)驗(yàn)及不足，并對未來的工作提出建議。

一、 黨建理念推廣落實(shí)

黨建工作是醫(yī)院工作的重要組成部分，也是醫(yī)院全面深化改革的重點(diǎn)。在醫(yī)院全體黨員中，以宣傳黨的路線、方針、政策和思想教育為主，同時(shí)加強(qiáng)組織建設(shè)，進(jìn)一步擴(kuò)大群眾組織，形成了多元化的參與機(jī)制，強(qiáng)調(diào)“黨建引領(lǐng)服務(wù)”的理念。同時(shí)也沉淀出了自己的特色，以“黨建引領(lǐng)樹品牌，服務(wù)質(zhì)量立信譽(yù)”的理念，發(fā)揮黨組織的先鋒模范作用，為醫(yī)院發(fā)展提供有力保障。

二、 黨組織建設(shè)穩(wěn)健

黨組織建設(shè)是保證黨建工作質(zhì)量的基礎(chǔ)。在我院的黨組織建設(shè)中，高度重視黨員隊(duì)伍建設(shè)、黨性教育、組織生活、紀(jì)檢監(jiān)察、民主評議和參與決策機(jī)制等方面，確保每個黨組織都是一個“純粹的陣地”，以全員參與、群眾監(jiān)督為特點(diǎn)，強(qiáng)化對黨員的約束和考核，提高黨組織的凝聚力。

三、 “兩學(xué)一做”推進(jìn)順利

“兩學(xué)一做”是新時(shí)代黨建工作中的一項(xiàng)重要內(nèi)容。在我院黨建工作中，推進(jìn)“兩學(xué)一做”工作的實(shí)施，全面推進(jìn)全員學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的路線方針政策，進(jìn)一步提高全院教育教學(xué)質(zhì)量、醫(yī)學(xué)科研水平和醫(yī)療服務(wù)水平，強(qiáng)化了隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)凝聚力和執(zhí)行力。

四、 違紀(jì)處理及巡視檢查

作為紅色文化的傳承者和守護(hù)者，黨員必須保持黨性，時(shí)刻遵守黨的紀(jì)律和規(guī)章制度。我院在加強(qiáng)黨員教育的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加大違紀(jì)違規(guī)行為的查處力度，在干部管理、財(cái)務(wù)管理、用人管理等關(guān)鍵崗位上進(jìn)行了嚴(yán)格的考核和監(jiān)督。同時(shí)，在巡視檢查工作中，實(shí)行“一崗雙責(zé)”、“雙重把關(guān)”、“精準(zhǔn)發(fā)力”的原則，較好地獨(dú)立自主、保持中立。

五、 志愿服務(wù)活動豐富多彩

志愿服務(wù)是醫(yī)院社會責(zé)任和黨建工作的重要方面之一。我院在志愿服務(wù)活動中深入組織，因地制宜，主動服務(wù)社區(qū)，宣傳遏制“拖欠醫(yī)師和醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療費(fèi)用現(xiàn)象”，不僅為患者提供了貼心服務(wù)，同時(shí)也加強(qiáng)了醫(yī)院與社區(qū)、患者的聯(lián)系和協(xié)作。

六、 工作展望

未來，在黨建工作中，我院要進(jìn)一步落實(shí)中央和省、市黨委的各項(xiàng)決策部署，深化 reform ，緊密結(jié)合醫(yī)院實(shí)際情況，推進(jìn)黨建工作。具體而言，要豐富黨建活動載體、強(qiáng)化組織管理、加強(qiáng)基層建設(shè)等方面入手，確保黨建工作的深入開展。

（總結(jié)人：xxx）

醫(yī)院工作總結(jié) 篇8

在縣主管局的關(guān)心指導(dǎo)下，我院全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，繼續(xù)深入開展“充分發(fā)揮中醫(yī)藥特色”的管理年活動，改善服務(wù)態(tài)度，提高醫(yī)療質(zhì)量，規(guī)范醫(yī)療行為，促進(jìn)醫(yī)患和諧，順利完成了年度上半年醫(yī)院的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，創(chuàng)造了良好的社會效益與經(jīng)濟(jì)效益。

一、以中醫(yī)藥文化建設(shè)為突破，提升醫(yī)院各項(xiàng)管理。

我院把中醫(yī)藥文化建設(shè)擺在醫(yī)院工作的顯著位置，秉承傳統(tǒng)中醫(yī)文化及醫(yī)院優(yōu)良傳統(tǒng)結(jié)合醫(yī)院改革和發(fā)展的實(shí)際，堅(jiān)持中醫(yī)藥自身發(fā)展規(guī)律，以加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)為基礎(chǔ)，?？瓢l(fā)展為目標(biāo)，樹名醫(yī)，創(chuàng)名科，辦名院;以人為本，以服務(wù)患者為中心，不斷完善中醫(yī)藥文化體系建設(shè)，全面提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量;整合中醫(yī)藥優(yōu)質(zhì)資源，促進(jìn)中醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展，打造中醫(yī)特色優(yōu)勢明顯的中醫(yī)醫(yī)院的醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略。堅(jiān)持病人至上，尊重生命，發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢，全心全意為人民的健康服務(wù)的醫(yī)院宗旨。以醫(yī)院文化建設(shè)為突破，突出醫(yī)院特色，彰顯醫(yī)院文化內(nèi)涵，促進(jìn)醫(yī)院的服務(wù)與管理。醫(yī)院全體醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)意識與時(shí)俱進(jìn)，開展全程優(yōu)質(zhì)服務(wù)，推行一站式服務(wù)，同時(shí)增加取藥和收費(fèi)窗口，縮短病人等候時(shí)間;開通24小時(shí)急救綠色通道，實(shí)行無假日門診?？傊?，通過醫(yī)院文化建設(shè)，為醫(yī)院的科學(xué)發(fā)展增添了新的動力和活力，醫(yī)院面貌發(fā)生了深刻變化，醫(yī)院形象、員工素質(zhì)有了很大的改觀，醫(yī)院呈現(xiàn)出了管理機(jī)制健全、內(nèi)部運(yùn)轉(zhuǎn)有序、發(fā)展環(huán)境適宜、職工思想穩(wěn)定、事業(yè)生機(jī)勃勃的良好局面。

二、完善科室設(shè)置，提高醫(yī)療服務(wù)水平.

今年，按照我院制定的《縣中醫(yī)院“”發(fā)展規(guī)劃》，定位準(zhǔn)確，方向明確，并組織實(shí)施了年度工作計(jì)劃。

1、以“大?？疲【C合”的特色醫(yī)療技術(shù)和溫馨的就醫(yī)環(huán)境，服務(wù)全縣及周邊地區(qū)人民群眾。醫(yī)院突出?？茖２Ｖ?，形成具有較強(qiáng)醫(yī)療、教學(xué)、科研實(shí)力，兼有預(yù)防、保健、康復(fù)功能，充分體現(xiàn)我縣中醫(yī)藥發(fā)展體系。

2、“醫(yī)院管理年”活動開展以來，我們將“以病人為中心”的服務(wù)理念進(jìn)一步升華，結(jié)合等級醫(yī)院評審工作，我院以提高醫(yī)療水平和服務(wù)質(zhì)量為主線，明確執(zhí)行崗位職責(zé)，落實(shí)目標(biāo)責(zé)任使醫(yī)院管理工作邁上新臺階。

3、繼續(xù)開展“以病人為中心，以發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢為主題”的中醫(yī)醫(yī)院管理年活動，進(jìn)一步使全院職工在思想上樹立醫(yī)療質(zhì)量第一的意識，真正把提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量放在醫(yī)療工作的首位，把醫(yī)療質(zhì)量作為開展一切工作的出發(fā)點(diǎn)和立足點(diǎn)，形成全院人人、處處、時(shí)時(shí)抓醫(yī)療質(zhì)量的良好局面。

4、根據(jù)國家中醫(yī)藥管理局的統(tǒng)一部署，按照《二級中醫(yī)醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則》對各級中醫(yī)醫(yī)院進(jìn)行等級評價(jià)工作的要求，我院積極準(zhǔn)備。多次進(jìn)行自查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題我們積極進(jìn)行整改，對照新標(biāo)準(zhǔn)，總結(jié)以前的經(jīng)驗(yàn)，聯(lián)系醫(yī)院目前存在的問題和不足，實(shí)施新方法，采取新措施，再發(fā)動、再動員，真正把醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量抓好作好，確保在這次定級達(dá)標(biāo)中能夠順利通過。

5、進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范制度管理。重點(diǎn)從財(cái)務(wù)管理、藥房及藥庫管理、醫(yī)療設(shè)備和耗材管理、辦公后勤管理入手;嚴(yán)格執(zhí)行用藥情況公示制度，檢查合理用藥情況，對不符合用藥規(guī)范者堅(jiān)決予以糾正;認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范，規(guī)范中藥處方的調(diào)劑，減少處方調(diào)配的差錯率;加強(qiáng)設(shè)備管理，做好設(shè)備的申購、論證、安裝、調(diào)試、驗(yàn)收、交付使用等各項(xiàng)工作;加強(qiáng)設(shè)備制度建設(shè)，建立健全制度和職責(zé)。積極做好醫(yī)用耗材及一次性用品的驗(yàn)收、管理、保存、發(fā)放等工作，做到保證質(zhì)量、精確數(shù)據(jù)、監(jiān)管到位、發(fā)放及時(shí)，最大限度的滿足臨床需求。

6、強(qiáng)化“三基”訓(xùn)練和技能考試 技術(shù)水平和服務(wù)質(zhì)量是推動醫(yī)院發(fā)展前進(jìn)的兩個車輪，為進(jìn)一步提高醫(yī)療技術(shù)水平，促進(jìn)醫(yī)護(hù)人員掌握崗位技能，提高為病人服務(wù)的能力和水平，結(jié)合醫(yī)院工作實(shí)際，進(jìn)一步完善了20項(xiàng)醫(yī)療工作制度，嚴(yán)格執(zhí)行每月一次“三基三嚴(yán)”考核，修訂了36種應(yīng)急流程圖和醫(yī)護(hù)質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)，并規(guī)范了10種中醫(yī)護(hù)理操作流程，逐步使醫(yī)護(hù)工作向制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、科學(xué)化管理邁進(jìn)。n4507.cn

三、提升業(yè)務(wù)能力，發(fā)展特色項(xiàng)目，加快人才培養(yǎng)。為了更好更快地培養(yǎng)專業(yè)骨干人才，不斷提高我院的醫(yī)療技術(shù)水平，年初分別派出2名業(yè)務(wù)骨干赴太原中醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，更新知識結(jié)構(gòu)，醫(yī)務(wù)人員的專業(yè)水平有了很大提高。在全院開設(shè)中醫(yī)特色專科中，開展的特色療法占全院特色療法總數(shù)的80%以上。

四、黨建、行風(fēng)、精神文明建設(shè)邁上新臺階。

1、以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體，以打造“百姓滿意醫(yī)院”為目標(biāo)，不斷提高黨員素質(zhì)、充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。先后開展了“黨員亮身份、公開踐承諾”活動，“防止商業(yè)賄賂，樹立良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)”學(xué)習(xí)活動。

2、以行風(fēng)建設(shè)為抓手，加強(qiáng)精神文明建設(shè)。把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育與創(chuàng)建無紅包醫(yī)院相結(jié)合，努力創(chuàng)造良好氛圍，緊緊圍繞“以病人為中心，創(chuàng)建百姓滿意醫(yī)院”的主題，建立具有中醫(yī)特色、與醫(yī)院發(fā)展實(shí)際相適宜的管理理念。

3、治安綜治、消防、安全生產(chǎn)工作備受重視。定期召開科主任、護(hù)士長會議，及時(shí)消除科內(nèi)提出的隱患問題，堵塞漏洞，同時(shí)配合縣綜治辦和局黨委開展平安醫(yī)院創(chuàng)建活動。領(lǐng)導(dǎo)重視，上下聯(lián)動，全年未發(fā)生任何安全事故。

4、始終將普法依法治理工作納入整體工作計(jì)劃之內(nèi)，利用多種形式宣傳開展普法教育和行業(yè)法規(guī)知識學(xué)習(xí)。全年共組織了3次法律知識測試，參加人數(shù)為102人，達(dá)到了預(yù)期目的。

五、存在的不足：

1、學(xué)科發(fā)展不平衡。有的學(xué)科保持著旺盛的競爭力，而有的學(xué)科力量薄弱，沒有形成競爭優(yōu)勢。

2、部分職能部門作用發(fā)揮不足，深入臨床一線較少，不能為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)，不能及時(shí)化解矛盾協(xié)調(diào)關(guān)系，缺乏創(chuàng)新管理。

3、醫(yī)教研有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

4、部分人員素質(zhì)有待提高，個別業(yè)務(wù)人員上進(jìn)心不強(qiáng)。

5、醫(yī)院配套設(shè)施不完善。

6、部分科室布局不合理，設(shè)置不完善，人員設(shè)備不配套。

六、努力方向：

1、繼續(xù)加強(qiáng)醫(yī)院文化建設(shè)，進(jìn)一步提升醫(yī)院管理水平、服務(wù)水平，創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務(wù)醫(yī)院。

2、加強(qiáng)中醫(yī)急診急救能力建設(shè)。

3、加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)、培養(yǎng)科研能力。

4、建立健全績效考核機(jī)制。

5、加強(qiáng)醫(yī)院基本建設(shè)(制劑室、康復(fù)病區(qū)、輔助配套設(shè)施等)。

6、創(chuàng)建市級文明單位。

7、完善醫(yī)院信息化建設(shè)。

總之，在縣委、縣政府和衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各上級各相關(guān)部門的指導(dǎo)下，在大家的共同努力下，圓滿的完成了醫(yī)院上半年的各項(xiàng)工作任務(wù)與工作目標(biāo)。

醫(yī)院工作總結(jié) 篇9

醫(yī)院營銷是一項(xiàng)重要的工作，它需要全面的計(jì)劃和實(shí)施，確保醫(yī)院的穩(wěn)定增長和全面發(fā)展。在過去的一年里，我們醫(yī)院采取了各種策略和措施，取得了不錯的業(yè)績，現(xiàn)在我將分享我們的營銷工作總結(jié)。

市場調(diào)研

對市場進(jìn)行深入的調(diào)研是企業(yè)營銷工作的基礎(chǔ)。我們的醫(yī)院在一年中進(jìn)行了多次市場調(diào)研，了解市場需求和潛在客戶的需求。這些調(diào)研幫助我們更好地了解市場趨勢和關(guān)注點(diǎn)，以及競爭對手的策略和優(yōu)勢。我們通過定期調(diào)研，及時(shí)了解市場動態(tài)和顧客需求的變化，及時(shí)制定和調(diào)整營銷策略，更好地服務(wù)于市場。

品牌推廣和宣傳

遵循品牌定位，醫(yī)院開展多種宣傳活動和推廣策略，包括線上廣告、宣傳冊、戶外廣告、贊助活動等。特別是在重要的節(jié)日和假日，醫(yī)院的宣傳活動更是吸引了很多人的關(guān)注。我們醫(yī)院在傳播品牌形象的同時(shí)，也深入挖掘品牌的內(nèi)涵和意義，努力在受眾中形成醫(yī)院的品牌形象，滿足有健康需求的人群的要求。

維護(hù)良好的客戶關(guān)系

客戶關(guān)系管理是醫(yī)院營銷的關(guān)鍵因素之一。我們在服務(wù)過程中，積極溝通交流，并及時(shí)處理客戶的問題和反饋。同時(shí)，我們也開展多種客戶關(guān)系維護(hù)活動，如專家問診和禮物回饋活動。通過這些活動，我們增強(qiáng)了與客戶的互動和情感交流，建立了良好的用戶口碑和信任感，提高了客戶的忠誠度。

提高服務(wù)品質(zhì)

醫(yī)院的服務(wù)品質(zhì)是維持客戶長期關(guān)系的關(guān)鍵。我們醫(yī)院深入了解市場需求，持續(xù)改進(jìn)服務(wù)品質(zhì)，如增加?？品?wù)、引進(jìn)高端設(shè)備、培養(yǎng)優(yōu)秀人才等。同時(shí)，我們也制定了服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和執(zhí)行方案，確保服務(wù)的高質(zhì)量和高效率。在服務(wù)中，我們始終保持“護(hù)患至誠”的態(tài)度，用心服務(wù)客戶，讓客戶始終感受到醫(yī)院關(guān)心和關(guān)愛。

探索新興市場和業(yè)務(wù)

趨勢的敏銳也會判斷機(jī)遇，跟隨市場趨勢探索新業(yè)務(wù)將是醫(yī)管工作者不可回避的問題。在過去的一年中，我們醫(yī)院不斷探索新的業(yè)務(wù)和科技，并逐漸建立了無痛人流、生殖診療、民營托養(yǎng)等新業(yè)務(wù)板塊，擴(kuò)展了醫(yī)院的業(yè)務(wù)范圍，提高了醫(yī)院的業(yè)務(wù)能力。

可以看出，我們的醫(yī)院營銷工作取得了不小的成功。在未來，我們將繼續(xù)遵循“服務(wù)第一、質(zhì)量至上”的原則，不斷提升醫(yī)院的品牌影響力和服務(wù)水平，為廣大患者提供更好的醫(yī)療服務(wù)。

醫(yī)院工作總結(jié) 篇10

醫(yī)院綜治工作總結(jié)

一、綜述

醫(yī)院綜治工作，指的是采取各種措施，積極推進(jìn)醫(yī)院安全、衛(wèi)生、文明、服務(wù)、管理等各個方面的工作，力求創(chuàng)造一個安全、衛(wèi)生、文明、舒適的醫(yī)療環(huán)境，為患者提供更為優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。

二、取得的成績

近年來，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，全體醫(yī)務(wù)工作者團(tuán)結(jié)協(xié)作、不斷進(jìn)取，取得了令人矚目的成績：

1.安全保障工作實(shí)現(xiàn)新突破。我院致力于提升醫(yī)院的安全防范力度，通過加強(qiáng)安保人員培訓(xùn)，升級配備安全設(shè)備，制定了一系列現(xiàn)場應(yīng)急預(yù)案，建立了健全的工作流程和責(zé)任制度，有效保障了患者的安全和醫(yī)院的安全。

2.醫(yī)院文明創(chuàng)建工程取得新進(jìn)展。我們堅(jiān)持全員參與、思想換位、工作落實(shí)，舉辦了多種文明創(chuàng)建活動，如醫(yī)院文明禮儀、文明患者爭做文明志愿者等文明創(chuàng)建主題活動，督促全院醫(yī)務(wù)人員規(guī)范從業(yè)行為，切實(shí)提升醫(yī)院形象。

3.服務(wù)質(zhì)量攀升“新高峰”。我院堅(jiān)持“以患者為中心”的服務(wù)理念，通過完善醫(yī)院服務(wù)流程、強(qiáng)化職業(yè)道德教育、開展巡診義診活動等措施，在服務(wù)質(zhì)量，特別是患者滿意度上取得了長足進(jìn)展。

三、不足之處

但是，與醫(yī)院工作的良好局面相比，我們也面臨著一些不足和問題：

1.機(jī)構(gòu)管理不完善。目前醫(yī)院的管理大多為人工操作，信息化程度低，機(jī)構(gòu)運(yùn)轉(zhuǎn)效率和管理水平有待進(jìn)一步提高。

2.專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍亟待強(qiáng)化。醫(yī)院缺乏高、精、尖人才，且醫(yī)務(wù)人員的技術(shù)培訓(xùn)不足，專業(yè)素質(zhì)需要進(jìn)一步提高。

3.醫(yī)療設(shè)施落后于醫(yī)療技術(shù)。雖然我們的醫(yī)院設(shè)備齊全，但與醫(yī)學(xué)技術(shù)的迅猛發(fā)展相比，現(xiàn)有設(shè)備的更新?lián)Q代速度較慢，不能滿足患者多樣化的醫(yī)療需求。

四、改進(jìn)方案

針對上述不足和問題，我們提出以下改進(jìn)方案：

1.加強(qiáng)醫(yī)院信息化建設(shè)。加強(qiáng)醫(yī)院信息化建設(shè)，推進(jìn)醫(yī)院數(shù)據(jù)化、智能化、移動化，提升醫(yī)院的工作效率和管理水平。

2.加速專業(yè)技術(shù)員工培訓(xùn)。醫(yī)院需要制定培訓(xùn)計(jì)劃，在傳統(tǒng)技術(shù)的基礎(chǔ)上，提高技術(shù)人員的綜合素質(zhì)和創(chuàng)新能力，構(gòu)建專業(yè)技能人才培養(yǎng)體系。

3.加快醫(yī)院設(shè)施更新?lián)Q代。加大醫(yī)療設(shè)施的更新力度，選用先進(jìn)設(shè)備，并定期維護(hù)保養(yǎng)醫(yī)院現(xiàn)有設(shè)備，以滿足患者的多樣化醫(yī)療需求。

五、結(jié)語

醫(yī)院綜治工作是一項(xiàng)長期的、復(fù)雜的、系統(tǒng)的工作，需要全體醫(yī)務(wù)工作者持續(xù)努力，才能夠取得更為顯著的成效。希望我們的醫(yī)院能通過不斷努力，提升服務(wù)質(zhì)量，滿足患者的需求，讓廣大市民對我們更加信賴和認(rèn)可。

醫(yī)院工作總結(jié) 篇11

作為一名婦產(chǎn)醫(yī)院的工作人員，我認(rèn)為，工作總結(jié)既是對自己工作的回顧和總結(jié)，也是對自己未來工作的規(guī)劃和指導(dǎo)。通過總結(jié)，我們可以發(fā)現(xiàn)自己的不足，同時(shí)也會發(fā)現(xiàn)自己所取得的成績，以此來制定更為科學(xué)的工作計(jì)劃和目標(biāo)。

一、工作內(nèi)容

作為一名婦產(chǎn)醫(yī)院的護(hù)士，我們的工作內(nèi)容主要有兩個方面：一是負(fù)責(zé)孕婦的妊娠保健和產(chǎn)前檢查，二是負(fù)責(zé)接生、產(chǎn)后護(hù)理和新生兒護(hù)理。

在孕婦妊娠保健和產(chǎn)前檢查方面，我的工作主要包括與孕婦溝通交流、測量身體各項(xiàng)指標(biāo)并記錄、胎兒監(jiān)測以及多項(xiàng)檢查等。在孕婦胚胎發(fā)育過程中，我需要仔細(xì)觀察孕婦身體的各種癥狀，不斷向醫(yī)生反饋相關(guān)信息。同時(shí)，我還需要為孕婦進(jìn)行多項(xiàng)孕期檢查，如血常規(guī)、尿常規(guī)、染色體、B超、胎心監(jiān)護(hù)、羊水穿刺和血糖等檢查。為了更好的宣傳并貫徹孕期保健知識，我還要在婦女保健中心開展孕前孕后知識宣傳，同時(shí)對孕婦進(jìn)行輕度體育運(yùn)動指導(dǎo)和飲食營養(yǎng)詳細(xì)說明以及對日常生活注意事項(xiàng)的告知等。

在接生、產(chǎn)后護(hù)理和新生兒護(hù)理這一方面，我的工作內(nèi)容主要包括產(chǎn)婦接生、產(chǎn)后護(hù)理、新生兒護(hù)理以及對產(chǎn)婦和新生兒健康狀況的監(jiān)測等。產(chǎn)婦在接生的時(shí)候，我的工作重點(diǎn)是協(xié)助醫(yī)生進(jìn)行分娩，把握好產(chǎn)婦身體狀況，確保產(chǎn)婦和胎兒安全；而在產(chǎn)后護(hù)理方面，我主要是為產(chǎn)婦提供各項(xiàng)生理和心理支持，幫助產(chǎn)婦盡快恢復(fù)，同時(shí)及時(shí)了解產(chǎn)婦身體狀況，進(jìn)行術(shù)后護(hù)理。

二、工作心得

作為一名婦產(chǎn)醫(yī)院的護(hù)士，我感受最深的就是“溫柔與堅(jiān)定，恰到好處的護(hù)理”。

溫柔，就是我們在和產(chǎn)婦、新生兒溝通時(shí)，要善于發(fā)現(xiàn)他們對細(xì)節(jié)的關(guān)注，給與他們充分的關(guān)注，遇到嘮叨的產(chǎn)婦，適當(dāng)?shù)陌矒岷凸膭睿尞a(chǎn)婦順利生產(chǎn)，遇到因難產(chǎn)而痛苦的產(chǎn)婦，適當(dāng)?shù)陌矒岷褪婢?，讓產(chǎn)婦心情得到緩解。

堅(jiān)定，在廣大醫(yī)護(hù)人員面對醫(yī)療情況具有挑戰(zhàn)性的時(shí)候，需要保持專業(yè)精神和良好態(tài)度，對各種情況進(jìn)行決策和應(yīng)對，要經(jīng)得起現(xiàn)場壓力，提高應(yīng)對緊急狀況的能力。此外，我們護(hù)士也要堅(jiān)持學(xué)習(xí)和學(xué)術(shù)，及時(shí)了解新醫(yī)療技術(shù)和標(biāo)準(zhǔn)，保證與時(shí)俱進(jìn)，推廣婦幼保健知識，提高相關(guān)科普水平。

恰到好處的護(hù)理，就是在針對不同的產(chǎn)婦及嬰兒采取恰當(dāng)、個性化的護(hù)理方案。例如，在護(hù)理產(chǎn)婦時(shí)，結(jié)合其身體特點(diǎn)和生產(chǎn)情況，采取不同手段進(jìn)行恰當(dāng)護(hù)理，并關(guān)注產(chǎn)婦的飲食、休息和情感，從而幫助產(chǎn)婦盡早恢復(fù)健康。在護(hù)理新生兒時(shí)，關(guān)注其母乳喂養(yǎng)和體溫調(diào)節(jié)等細(xì)節(jié)，確保嬰兒充分地接觸母體、健康成長。

三、工作中的不足和改進(jìn)

在工作中，我們同樣也存在一些不足之處。特別是在人員匱乏、工作壓力大、疫情環(huán)境的影響下，來自于個人經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn)，有時(shí)可能不足以應(yīng)對一些現(xiàn)實(shí)的情況，我們應(yīng)該通過不斷多習(xí)慣的學(xué)習(xí)和提升，提升專業(yè)技能和工作能力。

此外，在工作中，我們也需要時(shí)刻保持警覺、倍加留意、及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理潛在危險(xiǎn)。要堅(jiān)持常規(guī)檢查，在檢查中實(shí)時(shí)記錄、評估，針對產(chǎn)婦及新生兒的身體狀態(tài)進(jìn)行監(jiān)測和關(guān)注，例如在新生兒身上發(fā)現(xiàn)異樣，要及時(shí)告知醫(yī)生，采取相應(yīng)切實(shí)有效的護(hù)理措施。

四、工作計(jì)劃及展望

作為一名婦產(chǎn)醫(yī)院的工作人員，我們需要不斷進(jìn)步，不斷提升自己的工作能力和技術(shù)水平，充分利用累計(jì)的經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識，讓我們在工作中更加游刃有余。

在未來的工作中，我們需要著重改進(jìn)以下幾點(diǎn)：

1、更加注重專業(yè)培訓(xùn)和提升自身技能、醫(yī)療知識和技術(shù)；

2、全面加強(qiáng)科學(xué)護(hù)理，把客觀評估與患者主觀需求相結(jié)合，切實(shí)改善服務(wù)質(zhì)量；

總之，不管身在何處，作為一名婦產(chǎn)醫(yī)院的工作人員，我們需要時(shí)刻保持警惕，在工作中做好規(guī)劃，注重個人職業(yè)發(fā)展，提升個人工作能力，以更高效的服務(wù)贏取患者的信心。

醫(yī)院工作總結(jié) 篇12

民營醫(yī)院2019年終工作總結(jié)

本人在醫(yī)院正確領(lǐng)導(dǎo)下，在新科長的帶領(lǐng)下認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和三個代表重要思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)保政策、財(cái)經(jīng)法規(guī)、醫(yī)院會計(jì)制度，堅(jiān)持原則，嚴(yán)格遵守會計(jì)人員職業(yè)道德，遵守醫(yī)院各項(xiàng)工作制度，積極參加醫(yī)院的各項(xiàng)活動，嚴(yán)格遵守國家關(guān)于現(xiàn)金管理的各項(xiàng)規(guī)定，認(rèn)真做好自己的本職工作。作為醫(yī)院出納，我在收付、反映、監(jiān)督四個方面盡到了應(yīng)盡的職責(zé)。

一、日常出納工作：

1、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度，及時(shí)辦理日?，F(xiàn)金收付業(yè)務(wù)做到日清月結(jié)，防止發(fā)生不必要的損失、浪費(fèi)。確保庫存現(xiàn)金的安全。

2、及時(shí)收回醫(yī)院各項(xiàng)門診和住院收入，進(jìn)行核對算。及時(shí)收回現(xiàn)金存入銀行。

3、根據(jù)會計(jì)提供的依據(jù)，與銀行相關(guān)部門聯(lián)系，井然有序地完成了職工工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費(fèi)發(fā)放工作。

4、堅(jiān)持財(cái)務(wù)手續(xù)，嚴(yán)格審核(憑證上必須有經(jīng)手人及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的簽字才能給予支付)，對不符手續(xù)的憑證不付款。

5、審核和登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬。

二、日常會計(jì)工作：

1、熟悉國家的財(cái)政制度，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律。堅(jiān)持原則秉公辦事。

2、在財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)人的直接領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)醫(yī)院的財(cái)務(wù)報(bào)銷審核工作。

3、認(rèn)真審核第筆業(yè)務(wù)的原始憑證及其附件的正確性、合法性、規(guī)范性。檢查報(bào)銷手續(xù)是否齊全。

4、根據(jù)審核過的各種收會原始憑證及時(shí)編制記賬憑證。

5、負(fù)責(zé)編制發(fā)放醫(yī)院各類人員工資及隨工資發(fā)放的各種補(bǔ)貼。

6、每月按照稅法規(guī)定及時(shí)做好代扣、代繳個人所稅稅工作。

7、每月按照法律規(guī)定及時(shí)做好種種勞動保險(xiǎn)的扣繳工作。

過去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時(shí)，為醫(yī)院做好管家婆，通過努力，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。民營醫(yī)院年終總結(jié)報(bào)告民營醫(yī)院2019年終工作總結(jié)范文

內(nèi)科在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的支持與幫助下，以年初制...（剩余全文77.22%）

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醫(yī)院醫(yī)師工作總結(jié)精華

你想到應(yīng)該如何寫范文了嗎？當(dāng)我們寫不出內(nèi)容時(shí)，可以去找一些范文。?范文是用實(shí)例向我們展示整體構(gòu)思的，經(jīng)過全面的調(diào)查幼兒教師教育網(wǎng)小編為您組成了“醫(yī)院醫(yī)師工作總結(jié)”，希望本文內(nèi)容能夠?yàn)槟鉀Q目前所處的瓶頸提供一些解決方案！

醫(yī)院醫(yī)師工作總結(jié)(篇1)

醫(yī)院兒科醫(yī)生工作總結(jié)

作為一名兒科醫(yī)生，我深知自己的工作責(zé)任重大，需要時(shí)刻保持專業(yè)的知識水平和敏銳的洞察力，以保障每一位小患者的健康和幸福。在過去的一年里，我經(jīng)歷了許多挑戰(zhàn)和收獲，下面我將就我的工作進(jìn)行總結(jié)和反思。

作為一名兒科醫(yī)生，我日常工作的重點(diǎn)是診斷和治療兒童的各種疾病。在過去的一年里，我接診了大量的患兒，包括感冒發(fā)熱、咳嗽、腹瀉、皮膚病等常見疾病，也遇到了一些疑難病例，如先天性心臟病、白血病等重疾。通過對病史的詳細(xì)詢問、體格檢查和必要的檢查手段，我成功地為患兒們制定了合理的治療方案，并關(guān)注他們的康復(fù)過程。

在工作中，我也經(jīng)常與患兒的家長進(jìn)行溝通和交流。家長作為兒童的監(jiān)護(hù)人，他們承擔(dān)著重要的責(zé)任，我用耐心和細(xì)致的態(tài)度與他們溝通，解答他們的疑慮，幫助他們理解疾病的性質(zhì)和治療的必要性。我發(fā)現(xiàn)，與家長的交流不僅可以增加他們的信任感，還可以提高治療的依從性，對于兒童的康復(fù)具有重要的意義。

作為一名兒科醫(yī)生，我還經(jīng)常參與醫(yī)院的學(xué)術(shù)交流和病例討論。通過參加各種學(xué)術(shù)會議和報(bào)告會，我不斷更新專業(yè)知識，了解最新的治療方案和技術(shù)進(jìn)展，提高自己的醫(yī)療水平。在病例討論中，我與同事們共同探討疑難病例，分享治療經(jīng)驗(yàn)，找出解決問題的最佳途徑。這些學(xué)術(shù)交流和合作讓我受益匪淺，也使我更加熱愛自己的工作。

小編認(rèn)為，作為一名兒科醫(yī)生，我的工作總結(jié)如下：

要時(shí)刻保持專業(yè)知識的更新和進(jìn)步，以應(yīng)對各種常見和疑難疾病的診斷和治療；

與患兒的家長建立良好的溝通和信任，共同致力于兒童的康復(fù)；

積極參與醫(yī)院的學(xué)術(shù)交流和病例討論，不斷提高自身的醫(yī)療水平和專業(yè)技能。

在未來的工作中，我會繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，提高自身的醫(yī)療水平，為更多的小患者帶來健康和希望。希望我能在這份神圣的醫(yī)療事業(yè)中不斷前行，為社會健康事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量。感謝大家的支持和關(guān)注！愿我們的醫(yī)院兒科醫(yī)療團(tuán)隊(duì)越來越強(qiáng)大！愿孩子們健康成長！

醫(yī)院醫(yī)師工作總結(jié)(篇2)

通過一年的不懈奮斗，總算是在這年底的時(shí)候?qū)⑦@一年的工作結(jié)束了，當(dāng)然在這個時(shí)候我更是需要擺正自己的心態(tài)，真正的讓自己對醫(yī)生的工作有更好的認(rèn)知，也對這一年的工作做更好的總結(jié)與反思。

一、工作態(tài)度方面

身為醫(yī)生我始終都是在自己的工作崗位上完成好個人的工作，為更多的病人進(jìn)行診斷治療，努力地做好的工作，真正的去讓病人能夠恢復(fù)健康做更多的奮斗。在這一年中我始終都是在自己的崗位上做到嚴(yán)于律己，沒有做下過任何的不好的事情，尤其是醫(yī)護(hù)行業(yè)嚴(yán)厲禁止的收受紅包之事，我都是有嚴(yán)格的抵制，真正的在自己所在的崗位上做好自己的醫(yī)生的本職工作。當(dāng)然在工作的時(shí)間我都是擺正自己的態(tài)度，給病人以較好的服務(wù)，對病人的身體做更好的診斷治療，真正的在救死扶傷的行業(yè)中獻(xiàn)出自己的一份力量。

二、工作能力方面

從我個人的角度來看，通過一年在一生崗位上的堅(jiān)守，我已經(jīng)是能夠較好的做好自己醫(yī)生的工作，并且還通過自己更多的學(xué)習(xí)與研究在醫(yī)生的崗位上有更多的成長。在工作的過程中醫(yī)院也是有較多的技能的培訓(xùn)，或是各項(xiàng)的醫(yī)療講座，我都是積極的參與，希望能夠通過這樣的方式來促成自己的成長，更是提升個人的診斷能力。當(dāng)然在平時(shí)的閑暇時(shí)間，我也是有更多的去了解醫(yī)生的知識，在專業(yè)的領(lǐng)域去學(xué)習(xí)更多的知識，讓自己真正的在醫(yī)護(hù)行業(yè)上得到提升。

三、個人的不足

身為醫(yī)生，我與病人的相處還是比較的生疏，沒有給到病人較多的關(guān)懷，大部分都是讓護(hù)士在進(jìn)行病人的照料，這是我需要注意的。再者就是在平時(shí)的一些診斷工作上我是有較多的欠缺，很多的病因都沒有辦法及時(shí)且準(zhǔn)確的講述出來，所以也是我個人的能力還需要更多地去鍛煉，還需要花費(fèi)更多的時(shí)間去學(xué)習(xí)。而我身為醫(yī)生與護(hù)士或是其他人的相處上都是比較的生疏，大部分的交流也是比較的少，更是與人溝通的方式與技巧還需要更多地去學(xué)習(xí)與掌握。

對于即將要展開的新的一年，我也是會在個人的工作上去做更多的奮斗與努力，當(dāng)然也是會爭取讓自己變得更加的優(yōu)秀，我相信我是可以得到較多的成長，并給讓我對自己的生活有更大的期待。對于下一年我會努力去改掉自己的壞習(xí)慣，努力地促成自己的成長，真正的在生活中讓自己收獲到更加幸福與美好的方面。我很是期待著在全新的一年中我能夠有全新的成長。

醫(yī)院醫(yī)師工作總結(jié)(篇3)

20__年3月以來，我開始在活龍坪鄉(xiāng)衛(wèi)生院工作至今已經(jīng)2年有余了，在醫(yī)院、科室領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心及同事們的幫助下，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，較快地熟悉了新的工作環(huán)境，在思想和專業(yè)技術(shù)水平等方面均取得了較大的進(jìn)步，現(xiàn)將三年來的學(xué)習(xí)和工作總結(jié)如下：

一、端正工作態(tài)度，熱情為患者服務(wù)

作為一名醫(yī)生，為患者服務(wù)，既是責(zé)任，也是義務(wù)。參加工作以后，我努力提高自己的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)道德水平，擺正主人翁的心態(tài)，竭盡全能地為患者服務(wù);耐心對待每一位患者，不管自己多累，都不厭其煩地做好解釋和溝通。急病人之所急，想病人之所想，不管夜有多深，只要有需要，我都會及時(shí)趕到上班地點(diǎn)，耐心細(xì)致地為患者做好檢查。

二、認(rèn)真學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，努力提高專業(yè)技術(shù)水平

兩年來，我先后從事公共衛(wèi)生方面的工作和B超和放射工作。20__年3月至20__年2月主要負(fù)責(zé)從事公共衛(wèi)生方面的工作，20__年4月至今主要從事B超和放射工作。在公共衛(wèi)生科工作的這一年里，我認(rèn)真學(xué)習(xí)高血壓防治、傳染病病防治、重性精神疾病防治等理論知識，在學(xué)習(xí)理論知識的同時(shí)還加強(qiáng)計(jì)算機(jī)操作，積極參加各級培訓(xùn)，虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教，很快我就成為了業(yè)務(wù)骨干; 20__年3月至8月，我在咸豐縣人民醫(yī)院彩超室和放射科進(jìn)修學(xué)習(xí)，老師的孜孜教誨加上通過自己的努力學(xué)習(xí)和鉆研，僅用不到5個月的時(shí)間我就掌握了B超和放射工作的要領(lǐng)。如今，我能熟練開展彩超和放射工作，至今從未出現(xiàn)差錯。

三、具體工作和完成情況

1、公共衛(wèi)生工作方面。

我和同事們一起，積極建立健全65歲上老人、慢性病患者、孕產(chǎn)婦及兒童紙質(zhì)檔案，并在社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)系統(tǒng)和國家重性精神疾病直報(bào)系統(tǒng)錄入檔案數(shù)據(jù)，認(rèn)真搞好孕婦葉酸發(fā)放和產(chǎn)前、產(chǎn)后隨訪體檢，狠抓兒童疫苗注射工作，積極下到各村組為老人和兒童進(jìn)行健康查體，一年來，共查體39個村，查體10000余人次，其中65歲以上老年人3000余人次。

2、B超和放射工作。

B超和放射工作，因?yàn)槭瞧渌剖覟榛颊咛峁┲委煹闹匾罁?jù)，我總是按照操作要求，一絲不茍的為患者檢查，對于年輕育齡婦女，我都要問其是否懷孕，告知放射對胎兒的危害;我嚴(yán)格遵守B超紀(jì)律，特別是在為孕婦查孕方面，我嚴(yán)格執(zhí)行“雙人雙鎖”，對于患者要求鑒定胎兒性別，我不為利益所動，總是婉言拒絕。對于查孕的對象，保證在兩天之內(nèi)及時(shí)保質(zhì)保量錄入共享平臺。

兩年以來，盡管我做出了一些成績，但還是有很多方面存在著一定的不足，個別工作做的不夠完善，還需要在今后的工作中加以改進(jìn)。在今后的工作中，我會更加努力的工作和學(xué)習(xí)，總結(jié)過去，克服不足，爭取取得更好的成績。

醫(yī)院醫(yī)師工作總結(jié)(篇4)

一年來，在衛(wèi)生院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，在醫(yī)院各科室的支持幫助下，我科同志協(xié)調(diào)一致，積極踐行群眾路線，在工作上積極主動，不斷解放思想，更新觀念，樹立高度的事業(yè)心和責(zé)任心，結(jié)合本科室工作性質(zhì)，圍繞醫(yī)院中心工作，求真務(wù)實(shí)，踏實(shí)苦干，強(qiáng)化“以病人為中心”的服務(wù)理念，較好的完成了本科的各項(xiàng)工作任務(wù)，取得了較好的成績，現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：

一、科室建設(shè)

20__年，門診部采取按章管理的辦法，把科室人員的服務(wù)態(tài)度、在崗在位作為管理的重點(diǎn)，多次開會組織學(xué)習(xí)，進(jìn)行教育整頓，通過整頓，平時(shí)強(qiáng)調(diào)人員在崗在位，現(xiàn)在病人找不到醫(yī)護(hù)人員現(xiàn)象較往年明顯減少。在加強(qiáng)管理的同時(shí)，強(qiáng)化安全意識，扎實(shí)有效的做好了安全防事故的工作，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程，徹底查找不安全因素、隱患，嚴(yán)格落實(shí)應(yīng)聘、實(shí)習(xí)人員的審查制度。門診部全年無一例醫(yī)療責(zé)任事故或差錯事故發(fā)生，但是仍然存在一些安全隱患。

二、抓好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)

工作人員形象的好壞直接影響到我科及醫(yī)院的形象，我們運(yùn)用多種形式，強(qiáng)化正面教育，普及醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和崗位職業(yè)道德的修養(yǎng)。

三、加大安全管理力度，保障醫(yī)療安全

制定切實(shí)有效的安全管理措施。安全是保證科室業(yè)務(wù)開展的重要環(huán)節(jié)，因此，每位醫(yī)護(hù)人員必須樹立牢固的安全意識，樹立強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心。

加強(qiáng)監(jiān)督管理，保障護(hù)理安全為提高護(hù)理隊(duì)伍的整體素質(zhì)，本著“加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理、注重護(hù)理安全”的原則，從基礎(chǔ)護(hù)理抓起，督促護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)范，認(rèn)真書寫護(hù)理文書。要求做到語言文明、態(tài)度誠懇、解釋耐心、服務(wù)細(xì)心、準(zhǔn)確周到、親切體貼。

四、培養(yǎng)高素質(zhì)人才，做好科研工作

一個科室醫(yī)療質(zhì)量的高低取決于技術(shù)人員素質(zhì)。只有擁有一批具有先進(jìn)科學(xué)技術(shù)和創(chuàng)造能力的技術(shù)人員，科室才能辦出成績，才能適應(yīng)快速發(fā)展的醫(yī)療科學(xué)水平。人才隊(duì)伍的建設(shè)，是我們工作的重中之重，只有愛惜人才，重用人才，培養(yǎng)人才，科室的發(fā)展才會有出路，我們用戰(zhàn)略的眼光，可持續(xù)發(fā)展的角度去考慮，去落實(shí)人才建設(shè)工作。

醫(yī)院醫(yī)師工作總結(jié)(篇5)

作為一名醫(yī)生，我的工作職責(zé)就是“竭盡全力除人類之病痛，助健康之完美，維系醫(yī)術(shù)的圣潔和榮譽(yù)，救死扶傷”。以下是我20__年的工作總結(jié)。

一、努力學(xué)習(xí)，不斷提高政治理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)

在實(shí)踐的工作中，把“實(shí)踐”作為檢驗(yàn)理論的標(biāo)準(zhǔn)，工作中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，使我越來越深刻地認(rèn)識到在當(dāng)今殘酷的社會競爭中，知識更新的必要性，現(xiàn)實(shí)驅(qū)使著我，只有抓緊一切可以利用的時(shí)間努力學(xué)習(xí)，才能適應(yīng)日趨激烈的競爭，勝任本職工作，否則，終究要被現(xiàn)實(shí)所淘汰。努力學(xué)習(xí)各種科學(xué)理論知識，學(xué)習(xí)各種法律、法規(guī)，領(lǐng)會上級部門重大會議精神，保證在實(shí)踐工作上不偏離正確的軌道。

在實(shí)踐中不斷總經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)并合本職工作，我認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)國家醫(yī)療衛(wèi)生政策，醫(yī)療衛(wèi)生理論及技能，不斷武裝自己的頭腦。并根據(jù)工作中實(shí)際情況，努力用理論指導(dǎo)實(shí)踐，以客觀事實(shí)為依據(jù)，解決自己在工作中遇到的問題。希望，將來回首自己所做的工作時(shí)不因碌碌無為而后悔，不因虛度時(shí)光而羞愧。

二、恪盡職守，踏實(shí)工作

今天，我不斷的努力著?；鶎俞t(yī)療工作，更使我深深的體會到，作為一名基層醫(yī)療工作者，肩負(fù)的重任和應(yīng)盡的職責(zé)。按照分工，擺正位置，做到不越位，不離任，嚴(yán)格遵守職責(zé)，完成本職工作。只有把位置任準(zhǔn)，把職責(zé)搞清，團(tuán)同志、誠懇待人，腳踏實(shí)地，忠于職守、勤奮工作，一步一個腳印，認(rèn)認(rèn)真真工作，才能完成好本職工作，做好我作為一名基層醫(yī)療報(bào)務(wù)工作者的本職工作。

三、具體的工作表現(xiàn)

不管是在任何時(shí)候，不耽誤病人治療，不推諉病人，理智診療。平等待人，不欺貧愛富，關(guān)心，體貼，同情每一位就診的患者。做到合理檢查、合理治療，合理收費(fèi)。在新型農(nóng)村合作醫(yī)療的.診療中，嚴(yán)格按照新型農(nóng)村合作醫(yī)療就診規(guī)則，開展門診，往院的診療工作。

本人認(rèn)真學(xué)習(xí)新型農(nóng)村合作醫(yī)療政策及相關(guān)新型農(nóng)村合醫(yī)療會議精神與新型農(nóng)村合作醫(yī)療診療制度，組織村醫(yī)生及本院職工進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)，并利用趕集、到衛(wèi)生室督導(dǎo)檢查和下村體驗(yàn)時(shí)間及平時(shí)診療工作中，以發(fā)放宣傳資料等方式宣傳新合醫(yī)工作。以電話、現(xiàn)場咨詢及發(fā)放資料等方式，開展居民健康教育工作。

醫(yī)院醫(yī)師工作總結(jié)(篇6)

(一)全程網(wǎng)絡(luò)推手代理模式

x四大美女全程由網(wǎng)絡(luò)推手管理，此種模式在網(wǎng)絡(luò)推廣方法的確存在一定的優(yōu)勢，也是x醫(yī)院首次的模式嘗試，旨在提高全國整容行業(yè)選秀活躍人氣。參選人員五花八門，其中，海選人員內(nèi)參較為多數(shù)，大部分愿意接受整容對象可能不是醫(yī)院的目標(biāo)群體，或后期不可操控的群體，x四大美女的塵埃落定，可說是眾說紛紜，其組合唱片至今已成擺設(shè)，沒能發(fā)揮其余熱(花錢買浪費(fèi)，有一點(diǎn)可惜)。網(wǎng)絡(luò)推手成為只拿錢，不辦實(shí)事的門道。當(dāng)然，現(xiàn)如今的社會，我們需要的是炒手，但更需要的是明智的選擇。

(二)電視欄目推廣

x電視臺作為本土的生活信息公布圈，在x地區(qū)其影響力度無人能及，以迅雷不及眼耳在全國排前x位，今年《x》總冠名，其結(jié)果相比前次《x》又是一次質(zhì)的飛躍，作為主辦方與電視臺的二次磨合，達(dá)成共識，雙方最終目標(biāo)競價(jià)及參賽結(jié)果讓人滿意，在x的市場份額頗受老百姓關(guān)注，鑄造了華山本土化品牌根據(jù)地。

(三)會員增值推廣模式

今年，經(jīng)過前幾次的明星策劃探索，相比去年高勝美的首次出席x醫(yī)院商業(yè)活動，結(jié)合x來院體驗(yàn)美容，說明企劃工作還有更進(jìn)一步的提升空間，將不愿體驗(yàn)轉(zhuǎn)變?yōu)樽栽感膽B(tài)，這與前期的溝通是分不開的，在吳，湯來院期間，企劃部門全部出謀劃策，實(shí)現(xiàn)交流到位，現(xiàn)場布置模擬到位，方案研討到位的原則，讓此次年度《vip答謝會》促銷圓滿起航，取得了一份滿意的答卷。

其中，后期的推廣力度有所減弱，明星來院缺乏熱點(diǎn)傳感效應(yīng)，也可能是企劃工作的瓶頸，如果能打開局限性，將成為檢驗(yàn)企劃工作的重點(diǎn)，也是發(fā)揮明星效率的潛在市場份額。

總之，20x年是醫(yī)院發(fā)展比較快的一年，x正如一棵迎青松，在朝陽的光環(huán)下，開枝展葉，笜壯成長，相信通過全體醫(yī)護(hù)人員的共同努力，迎著誠信、規(guī)范的道路上穩(wěn)步地向前發(fā)展壯大，讓我們?yōu)檫@個來自不易的成績做好自己的本職工作，主動努力奮斗，為醫(yī)院的進(jìn)一步發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一切。

醫(yī)院醫(yī)師工作總結(jié)(篇7)

作為一名醫(yī)生，我的工作職責(zé)就是“竭盡全力除人類之病痛，助健康之完美，維系醫(yī)術(shù)的圣潔和榮譽(yù)，救死扶傷”。以下是我今年的工作總結(jié)。

一、努力學(xué)習(xí)，不斷提高政治理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)

在實(shí)踐的工作中，把“實(shí)踐”作為檢驗(yàn)理論的標(biāo)準(zhǔn)，工作中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，使我越來越深刻地認(rèn)識到在當(dāng)今殘酷的社會競爭中，知識更新的必要性，現(xiàn)實(shí)驅(qū)使著我，只有抓緊一切可以利用的時(shí)間努力學(xué)習(xí)，才能適應(yīng)日趨激烈的競爭，勝任本職工作，否則，終究要被現(xiàn)實(shí)所淘汰。努力學(xué)習(xí)各種科學(xué)理論知識，學(xué)習(xí)各種法律、法規(guī)，領(lǐng)會上級部門重大會議精神，保證在實(shí)踐工作上不偏離正確的軌道。

在實(shí)踐中不斷總經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)并合本職工作，我認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)國家醫(yī)療衛(wèi)生政策，醫(yī)療衛(wèi)生理論及技能，不斷武裝自己的頭腦。并根據(jù)工作中實(shí)際情況，努力用理論指導(dǎo)實(shí)踐，以客觀事實(shí)為依據(jù)，解決自己在工作中遇到的問題。希望，將來回首自己所做的工作時(shí)不因碌碌無為而后悔，不因虛度時(shí)光而羞愧。

二、恪盡職守，踏實(shí)工作

當(dāng)我們步入神圣的醫(yī)學(xué)學(xué)府的時(shí)候起，我就謹(jǐn)莊嚴(yán)宣誓過：“我志愿獻(xiàn)身醫(yī)學(xué)，熱愛祖國，忠于人民，恪守醫(yī)德，尊師守紀(jì)，刻苦鉆研，孜孜不倦，精益求精，全面發(fā)展。我決心竭盡全力除人類之病痛，助健康之完美，維系醫(yī)術(shù)的圣潔和榮譽(yù)，救死扶傷，不辭艱辛，執(zhí)著追求。為祖國醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展和人類身心健康奮斗終生”。

今天，我不斷的努力著。基層醫(yī)療工作，更使我深深的體會到，作為一名基層醫(yī)療工作者，肩負(fù)的重任和應(yīng)盡的職責(zé)。按照分工，擺正位置，做到不越位，不離任，嚴(yán)格遵守職責(zé)，完成本職工作。只有把位置任準(zhǔn)，把職責(zé)搞清，團(tuán)同志、誠懇待人，腳踏實(shí)地，忠于職守、勤奮工作，一步一個腳印，認(rèn)認(rèn)真真工作，才能完成好本職工作，做好我作為一名基層醫(yī)療報(bào)務(wù)工作者的本職工作。

三、具體的工作表現(xiàn)

不管是在任何時(shí)候，不耽誤病人治療，不推諉病人，理智診療。平等待人，不欺貧愛富，關(guān)心，體貼，同情每一位就診的患者。做到合理檢查、合理治療，合理收費(fèi)。在新型農(nóng)村合作醫(yī)療的診療中，嚴(yán)格按照新型農(nóng)村合作醫(yī)療就診規(guī)則，開展門診，往院的診療工作。

本人認(rèn)真學(xué)習(xí)新型農(nóng)村合作醫(yī)療政策及相關(guān)新型農(nóng)村合醫(yī)療會議精神與新型農(nóng)村合作醫(yī)療診療制度，組織村醫(yī)生及本院職工進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)，并利用趕集、到衛(wèi)生室督導(dǎo)檢查和下村體驗(yàn)時(shí)間及平時(shí)診療工作中，以發(fā)放宣傳資料等方式宣傳新合醫(yī)工作。以電話、現(xiàn)場咨詢及發(fā)放資料等方式，開展居民健康教育工作。

創(chuàng)造安全舒適的工作環(huán)境，是日常工作正常開展的前提，本人通過職工的會議培訓(xùn)，使全院職工安全意識有明顯提高，通過組織安全生產(chǎn)隱患排查，使我院的事故發(fā)生率全年為零，保證了我院日常工作正學(xué)開展。在日常的工作中注意搜集、匯總、反饋及時(shí)上報(bào)各新型農(nóng)村合醫(yī)療管理方面的意見和材料，為院領(lǐng)導(dǎo)班子更好地決策，并協(xié)助管理我院及我鄉(xiāng)的新合醫(yī)及鄉(xiāng)村一體化工作。

在醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)及各有關(guān)職能部門的有效指導(dǎo)下，呼吸科通過全科醫(yī)護(hù)人員的共同努力，已完成xxxx年醫(yī)院下達(dá)的醫(yī)、教、研等各項(xiàng)工作任務(wù)，并且在以往的基礎(chǔ)上又向前邁了一大步。

一、醫(yī)療工作

在三個月中，我和呼吸科陳國華副主任醫(yī)師堅(jiān)持了每周風(fēng)濕關(guān)節(jié)病的診治、系統(tǒng)性紅斑狼瘡、類風(fēng)濕關(guān)節(jié)炎、痛風(fēng)、激素的臨床應(yīng)用、骨質(zhì)疏松癥等專題授課，呼吸系統(tǒng)方面由陳國華講授了機(jī)械通氣、copd、哮喘、肺心病、抗菌素的合理應(yīng)用等。我們制作了ppt幻燈文件，插入大量豐富的圖片，講課內(nèi)容豐富，并做到深入淺出，課后再和中藏醫(yī)院的醫(yī)生展開討論。通過三個月的教學(xué)授課以及日常工作中的指導(dǎo)，中藏醫(yī)院的醫(yī)療水平得到一定提高，尤其在常見風(fēng)濕病的規(guī)范治療、藥物的毒副作用檢測方面有了較深刻的認(rèn)識。

二、教學(xué)工作

1、全年常規(guī)大課教學(xué)任務(wù)順利完成，沒有出現(xiàn)教學(xué)事故。多名教師參與了pbl教學(xué)工作，參與人數(shù)及力度繼續(xù)保持在內(nèi)科和專科前列。

06—1見習(xí)等臨床帶教任務(wù)。積極參與完成了實(shí)習(xí)醫(yī)生臨床技能操作指導(dǎo)課的授課任務(wù)。

3、完成研究生畢業(yè)論文答辯工作，完成09級博士和碩士研究生招生計(jì)劃；

4、完成內(nèi)科進(jìn)修生講座教學(xué)任務(wù)。

5、按時(shí)保質(zhì)完成了上級交給的臨時(shí)教學(xué)任務(wù)：

①學(xué)生考試出題工作；

②研究生入學(xué)試卷（診斷學(xué)、內(nèi)科學(xué)）評判工作；

③完成8年制教學(xué)呼吸系統(tǒng)疾病教學(xué)指南編寫；

④為華科大校醫(yī)院與洪山區(qū)衛(wèi)生局舉辦的社區(qū)醫(yī)療培訓(xùn)班講課；

⑤本科生湖北省臨床綜合技能比賽、首屆華科大醫(yī)學(xué)生臨床技能比賽及全國首屆醫(yī)學(xué)生臨床技能比賽的賽前培訓(xùn)與指導(dǎo)工作。

6、積極參加教學(xué)改革工作，本年度獲得的教改項(xiàng)目有：

①獲華中科技大學(xué)教材編寫資助，主持《呼吸系統(tǒng)疾病學(xué)》與《內(nèi)科醫(yī)師實(shí)習(xí)指南》的書稿編寫工作；

②申報(bào)的《形成性評價(jià)在醫(yī)學(xué)生實(shí)習(xí)教學(xué)中的研究與實(shí)踐》獲華科大“教學(xué)質(zhì)量工程”第三批教學(xué)研究項(xiàng)目立項(xiàng)。

7、教學(xué)獲獎情況：

①積極參加本年度院級青年教師講課比賽，本科室兩位老師通過內(nèi)科范圍內(nèi)青年教師講課選拔賽，再參加院級比賽雙雙獲得一等獎，并代表第一臨床學(xué)院參加大學(xué)青年教師講課，一位老師比賽獲一等獎。

②一位老師獲華中科技大學(xué)年度立德樹人獎（首屆全校。

③一位老師獲華中科技大學(xué)xxxx～xxxx學(xué)年度教學(xué)質(zhì)量優(yōu)秀一等獎（全校。

④因呼吸科本年度教學(xué)工作成績突出，呼吸科再次獲得臨床一系xxxx年度教學(xué)先進(jìn)集體獎，三位老師獲xxxx年度協(xié)和醫(yī)學(xué)教學(xué)先進(jìn)個人。

三、科研工作

科研項(xiàng)目完成年內(nèi)指標(biāo)：

校級及院內(nèi)課題。

國家教委博士點(diǎn)基金衛(wèi)生部專項(xiàng)基金課題湖北省自然科學(xué)基金1項(xiàng)，及3項(xiàng)臨床藥物實(shí)驗(yàn)觀察，獲各類科研經(jīng)費(fèi)325.6萬元。

，sci論文5篇。會議交流論文10篇。

4、出席國際學(xué)術(shù)會議4人次，國內(nèi)學(xué)術(shù)會議14人次，國內(nèi)專業(yè)學(xué)習(xí)班10人次，受邀參與專業(yè)學(xué)術(shù)講座8人次。

四、專著出版

1、主編《胸膜疾病手冊》，人民衛(wèi)生出版社。

教授查房叢書呼吸科疑難問題解析》。

3、主編《睡眠及睡眠呼吸障礙學(xué)》，科學(xué)出版社。

五、其他工作

市內(nèi)及院內(nèi)繁重的會診任務(wù)，出色地完成了省、市及涉外h毫不推諉地分赴一線認(rèn)真排查可疑病例，甚至深夜里有可疑病人需緊急排查，都自費(fèi)打車從家中趕來及時(shí)會診病人，使病人得到及時(shí)正確的處置。同時(shí)，在h任務(wù)重的情況，但仍完成了xxxx年醫(yī)療工作指標(biāo)。

2、今年我科牽頭在全省啟動了“結(jié)核性胸膜炎全身激素使用的療效觀察”的臨床研究，也是目前世界上首個相關(guān)方面的多中心臨床研究。

3、積極配合醫(yī)院開展的定期院內(nèi)病例大討論的活動，由我科主持及配合胸外科主持病例大討論各1次，得到了相關(guān)方面的好評。

4、注重醫(yī)德醫(yī)風(fēng)等行風(fēng)教育與建設(shè)。繼續(xù)反復(fù)多次在科會上強(qiáng)調(diào)反商業(yè)賄賂的重要性與必要性，以媒體報(bào)道的相關(guān)案例教育大家自律尊法守紀(jì)。

copd日、戒煙日及世界結(jié)核病日等有影響的時(shí)間在報(bào)刊、雜志上發(fā)表相關(guān)科普文章，并在電臺、報(bào)刊咨詢電話進(jìn)行現(xiàn)場咨詢，在本院和社區(qū)舉辦“支氣管哮喘康復(fù)教育”與“copd診療及預(yù)防”知識講座等，既宣傳了疾病防治知識，也宣傳了科室學(xué)科及專家。

醫(yī)院醫(yī)師工作總結(jié)(篇8)

在過去的一年，通過學(xué)習(xí)，提高樂自己的政治敏銳性和鑒別能力，鑒定了立場，鑒定了緊緊跟隨共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)的信念。

本人能夠做到遵守醫(yī)院及科室的各項(xiàng)規(guī)章制度，從未遲到，早退，同時(shí)積極參加科室及醫(yī)院組織的各項(xiàng)活動。切實(shí)做好一個住院醫(yī)師的本職工作，在上級醫(yī)師的帶領(lǐng)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)本科常見病，多發(fā)病的診斷和治療，業(yè)務(wù)水平較前有明顯提高，更加堅(jiān)定了為病人服務(wù)的決心和信心。在工作中，把解決患者的痛苦作為自己工作的動力，兢兢業(yè)業(yè)，

對待病人溫暖如春，想患者所想，急患者所急，除了解除患者的身體疾病，還循循善誘，排解其心中對疾病的無知及恐懼，并多次拒收患者家屬所送紅包，金額上千元，受到廣大病患的好評。除了做好一個醫(yī)生的本職工作外，我還能按照自身水平，承擔(dān)起相應(yīng)的帶教工作，與廣大實(shí)習(xí)學(xué)生分享臨床經(jīng)驗(yàn)，并與他們積極互動，使其更加深刻認(rèn)識臨床工作的重要與艱辛，同時(shí)堅(jiān)定了他們?yōu)榛颊叻?wù)的意識。

一年的時(shí)間就這樣走過了，在經(jīng)過一年的努力后，我終于可以說在不斷的成長中得到了更多的進(jìn)步。一年的時(shí)間過的真的是很快。作為醫(yī)院醫(yī)師的我，一年來認(rèn)真努力的工作，20____年對我來說，也是一個相當(dāng)值得懷念的一年，我相信隨著我漸漸的成長，我會有更多的進(jìn)步，這些都是我會做好的事情，我相信我能夠做好，我會在不斷的成長中，得到最好的發(fā)展的.在20____年里，繼續(xù)堅(jiān)持：

一、思想上政治上始終與黨中央保持一致，緊緊圍繞醫(yī)院開展的廉潔自律主題，從事醫(yī)療活動，緊跟國際國內(nèi)形勢，拒絕行賄、受賄，以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己;服從領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事，愛崗敬業(yè)，未發(fā)生一起醫(yī)療差錯與糾紛;工作中，一切以病人為中心，全心全意為病人著想，本著“節(jié)約、節(jié)省、環(huán)保、優(yōu)效”的原則，選擇簡單的麻醉方法，做出最理想的麻醉效果。

二、在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，業(yè)務(wù)上秉承過去的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)，勤于總結(jié)，對過去的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行“去粗取精、去偽存真、由表及里、去其糟粕、取其精華”。更完善、嫻熟地應(yīng)用各種麻醉常用方法和技術(shù)，如：各部位的神經(jīng)阻滯、各區(qū)域阻滯、各種全身麻醉方法和各種穿刺技術(shù)，以及各種儀器設(shè)備的保養(yǎng)使用。指導(dǎo)、輔導(dǎo)實(shí)習(xí)醫(yī)生，低年資住院醫(yī)生和主治醫(yī)生，理論與實(shí)踐相結(jié)合，學(xué)習(xí)掌握基本麻醉方法的操作技術(shù)和工作流程，言傳身教，對他們進(jìn)行

良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)醫(yī)技方面的浸染，充分發(fā)揮了一名副主任醫(yī)師應(yīng)有的作用。

三、工作業(yè)績與上年相比，麻醉例數(shù)有所增加;日間麻醉水平有所提高;學(xué)習(xí)掌握了麻醉科幾種新藥的具體應(yīng)用;小兒、老人麻醉更加得心應(yīng)手。

今后，要更加善于學(xué)習(xí)、善于總結(jié)，與時(shí)俱進(jìn)，緊跟時(shí)代步伐，學(xué)習(xí)掌握更新更好的醫(yī)學(xué)技術(shù)，造福社會，造福病人的同時(shí)，完善豐富自己的人生。

就是這樣的，作為一名醫(yī)師，必須要有高度的責(zé)任感。救死扶傷是我們的天職，我相信隨著時(shí)間的增長，我的醫(yī)術(shù)會得到更多的提高。不過這些不是最重要的，思想才是第一，只要本著為人民服務(wù)的態(tài)度，我就能夠做的更好，相信我能夠做好。醫(yī)師的責(zé)任和天職就是這樣，我會在20____年工作的更好的!

醫(yī)院醫(yī)師工作總結(jié)(篇9)

20xx年是開局的第三年，是我院班子積極謀劃，以新的發(fā)展、新的建設(shè)，搞好醫(yī)院的一年，在這一年里，我院在縣委、縣政府和省、市、縣衛(wèi)生行政部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞“立足服務(wù)、突出中醫(yī)特色、培養(yǎng)人才、發(fā)展?？啤淞⑵放啤?，以再次爭創(chuàng)“二級甲等中醫(yī)醫(yī)院”為鍥機(jī)，以中醫(yī)院整體搬遷建設(shè)為著力點(diǎn)。深入開展“以病人為中心、以提高醫(yī)療質(zhì)量”為主題的中醫(yī)醫(yī)院管理年活動、大力提高醫(yī)療質(zhì)量、改進(jìn)服務(wù)流程、方便病人就醫(yī)、落實(shí)便民措施、杜絕不合理收費(fèi)、加強(qiáng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè)等，全院干部職工團(tuán)結(jié)協(xié)作，奮力拼搏，較好地完成了今年上半年的工作任務(wù)，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、醫(yī)療業(yè)務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況

1、業(yè)務(wù)收入情況：1—6月份全院業(yè)務(wù)總收入：1806.3萬元，去年同期1510萬元，增長19.6%，其中門急診收入：489萬元，去年同期468.10萬元，增長4.5%，住院收入1317.3萬元，去年同期1042萬元，同比增長26.4%，半年來醫(yī)院凈增資產(chǎn)約410萬元，盈利200萬余元。

2、業(yè)務(wù)指標(biāo)完成情況：1—6月份全院診療總?cè)舜?1763人次，去年同期34129人次，同比增長22.3%，其中門急診量39210人次，去年同期31809人次，同比增長23.3%，收治住院病人2553人次，去年同期2320人次，同比增加10.1%，醫(yī)療收入占總收入的53%，藥品收入占總收入47%，與去年相比有些降低。

二、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)方面

一年來，我院認(rèn)真抓好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步開展糾正行業(yè)不正之風(fēng)活動，醫(yī)院向衛(wèi)生局、科室向醫(yī)院、職工個人向科室都簽訂了糾風(fēng)責(zé)任狀和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，今年根據(jù)縣委、縣政府集中整治影響發(fā)展環(huán)境干部作風(fēng)突出問題活動的統(tǒng)一部署，我院積極做好各項(xiàng)工作，確保活動取得實(shí)效的關(guān)鍵，對各項(xiàng)重點(diǎn)工作，已制定詳細(xì)的工作計(jì)劃，建立工作責(zé)任制，逐級分解細(xì)化任務(wù)，明確時(shí)限和進(jìn)度，采取強(qiáng)有力的措施，扎實(shí)推進(jìn)，及時(shí)協(xié)調(diào)解決工作中遇到的問題，確保各項(xiàng)重點(diǎn)工作的完成。自20xx年12月份開始，藥品全部實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上招標(biāo)，并根據(jù)招標(biāo)后，價(jià)格未完全下來的，有一定利潤空間的藥品差價(jià)擠出來，利于醫(yī)院的發(fā)展，同時(shí)杜絕藥商回扣現(xiàn)象的發(fā)生，并對住院患者的藥品費(fèi)用由未限金額到年初每天限制藥品費(fèi)用的200元，4月份以后進(jìn)一步實(shí)行按床日付費(fèi)規(guī)定，使醫(yī)療費(fèi)用大幅度下降，對產(chǎn)婦實(shí)行限價(jià)，平產(chǎn)在700元以內(nèi)，剖宮產(chǎn)在3000元以內(nèi)，這大大地緩解了病人的“看病難、看病貴”問題，通過以上的整改措施，使群眾真正得到了實(shí)惠。我院門診、住院人均費(fèi)用位于全市的較低，受到市、縣領(lǐng)導(dǎo)的贊揚(yáng)。20xx、20xx年被縣委評為全縣先進(jìn)基層黨支部，新農(nóng)合工作先進(jìn)單位二等獎。

三、醫(yī)務(wù)人員培訓(xùn)方面

為了更好更快地培養(yǎng)專業(yè)骨干人才，不斷提高我院的醫(yī)療技術(shù)水平，醫(yī)院先后派出內(nèi)科、骨傷科、婦產(chǎn)科、檢驗(yàn)科、磁共振、泌外微創(chuàng)科、腎內(nèi)科、手術(shù)室、護(hù)理部等人員到省內(nèi)外“三甲”醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)，派出三十余名各科室負(fù)責(zé)人及相關(guān)科室人員參加省內(nèi)外各項(xiàng)學(xué)術(shù)活動，通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，更新知識結(jié)構(gòu)，醫(yī)務(wù)人員的專業(yè)水平有了很大提高。醫(yī)院要發(fā)展、關(guān)鍵是人才的培養(yǎng)，以強(qiáng)化醫(yī)德提高技能為著力點(diǎn)，大力加強(qiáng)整體人才隊(duì)伍建設(shè)，今年我院預(yù)備向社會招收14名大學(xué)生，以充實(shí)科室的力量。

四、以再次爭創(chuàng)“二級甲等中醫(yī)醫(yī)院”為鍥機(jī)，我們將“以病人為中心”的服務(wù)理念進(jìn)一步升華。我院以提高醫(yī)療水平和服務(wù)質(zhì)量為主線，明確執(zhí)業(yè)崗位職責(zé)，細(xì)化各項(xiàng)制度，落實(shí)目標(biāo)責(zé)任使醫(yī)院管理工作邁上新臺階。使人人肩上有壓力，變工作壓力為動力，進(jìn)一步使全院職工在思想上樹立醫(yī)療質(zhì)量第一的意識，真正把提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量放在醫(yī)療工作的首位，把醫(yī)療質(zhì)量作為開展一切工作的出發(fā)點(diǎn)和立足點(diǎn)，形成全院人人、處處、時(shí)時(shí)抓醫(yī)療質(zhì)量的良好局面，來迎接“二級甲等中醫(yī)醫(yī)院”等級評審順利通過。

五、在縣委、縣政府及衛(wèi)生局的大力支持下，中醫(yī)院整體搬遷建設(shè)項(xiàng)目到目前為止，門診大樓、醫(yī)技大樓、天橋主體工程已完工，并已通過審計(jì)驗(yàn)收，住院大樓主體工程已完工。道路硬化、下水管道、綠化、圍墻正在建設(shè)之中，中醫(yī)院招牌、外墻涂料、吊頂工作已基本完成。地下室、手術(shù)室、供應(yīng)室凈化工程、中心給氧、傳呼、吸收工程、污水處理工程已招標(biāo)完成，并正在施工中，食堂、網(wǎng)絡(luò)、監(jiān)控、電梯正在醞釀之中。磁共振已搬入醫(yī)技大樓內(nèi)并投入使用。力爭在20xx年9月份啟動整體搬遷建設(shè)，春節(jié)前完成醫(yī)院整體搬遷工作，以滿足人民群眾看病的需要，使醫(yī)院環(huán)境、職工環(huán)境全面改觀。

六、目前存在的問題及下半年工作安排

1、加強(qiáng)醫(yī)院管理層方面學(xué)習(xí)，使醫(yī)院管理水平上一新臺階。

2、加強(qiáng)全體醫(yī)務(wù)人員愛崗敬業(yè)，以院為家的教育，要求大家同舟共濟(jì)，擰成一股繩，使醫(yī)院利益和職工福利事業(yè)逐年提高。

3、加快新中醫(yī)院整體搬遷工作進(jìn)度，做到分工負(fù)責(zé)，落實(shí)責(zé)任人，按時(shí)按質(zhì)按量完成上級交給的各項(xiàng)任務(wù)。

醫(yī)院醫(yī)師工作總結(jié)(篇10)

正風(fēng)肅紀(jì)形成良好人格

——蒼溪縣新觀鄉(xiāng)小學(xué)校王咸玉

踐行黨的群總路線，密切聯(lián)系服務(wù)群眾，辦好人民滿意教育。通過幾個月黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，使我從思想上、政治上、組織上、作風(fēng)上的有了先進(jìn)性和純潔性的認(rèn)識和理解，有力地促進(jìn)了我開展本職工作的優(yōu)勢和密切聯(lián)系群眾作用的充分發(fā)揮。按照 對個人正風(fēng)肅紀(jì)的要求和加強(qiáng)黨員隊(duì)伍自身建設(shè)，我與時(shí)俱進(jìn)，不斷爭取新的勝利。努力完成教育教學(xué)管理任務(wù)，充分發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用。

一、學(xué)習(xí)體會：

1、強(qiáng)化進(jìn)取意識。

大力發(fā)揚(yáng)奮發(fā)有為的工作作風(fēng)，確保真抓實(shí)干。始終保持奮發(fā)有為、昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)，充分發(fā)揮主觀能動性，以自己飽滿的工作激情，把心思凝聚學(xué)校工作上，把功夫下到抓貫徹落實(shí)上，用最大的努力去爭取最好的業(yè)績。

2、強(qiáng)化責(zé)任意識。

強(qiáng)化意識必須牢記黨的宗旨，把全心全意為人民服務(wù)作為自己的終生追求和義不容辭的責(zé)任，實(shí)實(shí)在在地為群眾辦實(shí)事、辦好事，誠心誠意為人民服務(wù)，吃苦在前、享受在后、強(qiáng)化黨員意識、加強(qiáng)組織紀(jì)律性。

3、提高黨性修養(yǎng)。

作為黨員一定要自覺加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高理論素養(yǎng)，切實(shí)增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力。提高黨員素質(zhì)，增強(qiáng)為人民服務(wù)的本領(lǐng)。我作為副主任更需要增強(qiáng)駕馭中心管理工作的本領(lǐng)、做群眾工作的本領(lǐng)、處理復(fù)雜問題的本領(lǐng)、履行崗位職責(zé)的本領(lǐng)。

4、發(fā)揮黨員作用。

作為一名黨員要把作風(fēng)教育整頓作為推動中心工作的契機(jī)，把作風(fēng)建設(shè)視為干部職工安身立命之本，以良好的作風(fēng)開展作風(fēng)教育整頓“邊整邊改”工作，做表率、走前列。要針對作風(fēng)方面存在的問題，在中心認(rèn)真開展自查自糾活動，進(jìn)一步完善、健全、規(guī)范制度，用制度形成高效規(guī)范的工作秩序，提高服務(wù)水平，提升工作效能，力爭在短時(shí)間內(nèi)紀(jì)律作風(fēng)有大改觀大變化。

二、提出整改措施。

1、改進(jìn)思維方式、開拓工作思路。

我擔(dān)任學(xué)校教學(xué)管理以及一年級數(shù)學(xué)課，如何提高工作效率、提高服務(wù)教師和學(xué)生熱情，這就迫切需要轉(zhuǎn)變觀念，改進(jìn)工作思路。必須從政治上、思想上、業(yè)務(wù)上、服務(wù)水平上，從維護(hù)中心的根本利益出發(fā)來考慮問題，處理問題。必須不斷解放思想，更新觀念，與時(shí)俱進(jìn)，跟上時(shí)代的要求，為學(xué)校的根本利益服務(wù)。

2、加強(qiáng)工作協(xié)調(diào)、提高服務(wù)水平。要主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂，當(dāng)好參謀，加強(qiáng)與其他有關(guān)部門的請示匯報(bào)、聯(lián)系、溝通，建立良好的學(xué)校協(xié)調(diào)渠道。

3、牢固樹立開拓創(chuàng)新精神。在日常工作中，真正發(fā)揮出“黨員”的模范帶頭作用，強(qiáng)化開拓進(jìn)取意識，創(chuàng)造性地開展工作。一是增強(qiáng)工作的計(jì)劃性。確定學(xué)期工作重點(diǎn)、目標(biāo)，工作落實(shí)到人，責(zé)任到人。二是增強(qiáng)工作的創(chuàng)新性。保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)，堅(jiān)決克服按部就班、墨守成規(guī)的思想，大力倡導(dǎo)開拓創(chuàng)新精神。三是增強(qiáng)爭先創(chuàng)優(yōu)意識。工作高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，向先進(jìn)學(xué)習(xí)，減少工作差距，力爭使本職工作一年一個新臺階，走在普通教師的前列。

三、通過學(xué)習(xí)整頓，改變工作方向：

1、針對干部作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題，緊密聯(lián)系工作實(shí)際，按照找出問題、找準(zhǔn)問題、找全問題的要求，認(rèn)真開展紀(jì)律作風(fēng)整頓活動。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)際工作的能力；解決精神消極懈怠，工作缺乏激情，不思進(jìn)取，思想保守僵化，工作因循守舊，缺乏創(chuàng)新意識、創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力。

2、是要對照四風(fēng)建設(shè)的有關(guān)要求和大黨委的工作部署，深入查找思想、作風(fēng)、服務(wù)、廉政、紀(jì)律等方面的問題和不足。在專題民主生活會上，通過批評與自我批評，彼此坦誠交流，查找問題，形成共識。

3、是要把作風(fēng)集中整頓和建設(shè)工作貫穿于學(xué)校管理和教育教學(xué)工作各個方面，切實(shí)轉(zhuǎn)變教師工作作風(fēng)。

總之，通過紀(jì)律作風(fēng)集中教育整頓，使我保持純潔思想和工作動力。

醫(yī)院醫(yī)師工作總結(jié)(篇11)

一年來，我們做出了些成績。但與醫(yī)院好多科室相比，還有很大的差距。不管是從管理上，還是從效益上，我們都有好長的路要走，都有好多的事情要做。人常說：有理想的人不是贏在起點(diǎn)，而是贏在轉(zhuǎn)折點(diǎn)!我們有信心、有決心在未來的歲月里，依托醫(yī)院為我們搭建的平臺不斷的學(xué)習(xí)，努力的提高。為醫(yī)院明天的輝煌獻(xiàn)出我們應(yīng)有的熱情和力量!努力工作，笑對生活。

一年來，在醫(yī)院黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全院的發(fā)展大局，認(rèn)真開展各項(xiàng)醫(yī)療工作，全面履行了主治醫(yī)生的崗位職責(zé)。以下就是本人的工作總結(jié)：

一、加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。

開業(yè)之后，醫(yī)院快速建立起各種規(guī)范制度，我們參照集團(tuán)各兄弟醫(yī)院的成功經(jīng)驗(yàn)，吸取公立醫(yī)院各項(xiàng)制度之精華，迅速制訂了醫(yī)院各項(xiàng)基本規(guī)章制度。醫(yī)療、護(hù)理工作，是醫(yī)院工作的核心，醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量管理又是醫(yī)院管理的重中之重，因此，醫(yī)療、護(hù)理部門在開業(yè)后制定了門診工作制度、處方制度、病歷書寫制度、急救小組工作制度、病房管理制度、查對制度、醫(yī)療護(hù)理安全管理制度等。制定了醫(yī)療技術(shù)及護(hù)理操作規(guī)范。制定了各項(xiàng)醫(yī)療及護(hù)理操作流程。并在門診導(dǎo)醫(yī)等業(yè)務(wù)素質(zhì)參差不齊的情況下，對各項(xiàng)流程進(jìn)行調(diào)整、規(guī)范，培訓(xùn)、以達(dá)到和滿足病人的要求。為醫(yī)院順利發(fā)展和運(yùn)行奠定了基礎(chǔ)。

作有機(jī)結(jié)合，做到學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化，兩者相互促進(jìn)，共同提高。特別是通過參加醫(yī)院組織的各項(xiàng)評比活動，對照先進(jìn)找差距，查問題，找不足，自己在思想、作風(fēng)、紀(jì)律以及工作標(biāo)準(zhǔn)、工作質(zhì)量和工作效率等方面都有了很大提高。

護(hù)理部重申了各級護(hù)理人員職責(zé)，明確了各類崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度，如責(zé)任護(hù)士、巡回護(hù)士各盡其職，杜絕了病人自換吊瓶，自拔針的不良現(xiàn)象。

二、認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好醫(yī)療工作。

本人同往年一樣，在院紀(jì)院規(guī)所容許的框架內(nèi)，在本人工作職責(zé)所規(guī)定的范圍之中，不顧自身健康狀況欠佳的實(shí)情，加班加點(diǎn)、盡心盡力、嘔心瀝血地工作。不論什么時(shí)候都能遵守勞動紀(jì)律，按時(shí)上下班。能堅(jiān)持一日兩次查房。認(rèn)真帶教下級醫(yī)師和書寫電子病歷。堅(jiān)持值夜班、積極診治和搶救夜班期間來的患兒。積極參加科室內(nèi)危重患兒的搶救、產(chǎn)科及其它科室的會診和科內(nèi)的各類疑難病列討論。能積極參加院內(nèi)和科內(nèi)組織的各類業(yè)務(wù)和政治學(xué)習(xí)，并共計(jì)支付一個月的工資取得上級規(guī)定的年度專業(yè)繼續(xù)教育學(xué)分和公共科目繼續(xù)教育合格證。能虛心向科主任討教，在科主任的帶領(lǐng)下能把自己份內(nèi)的工作做的盡善盡美。能獨(dú)自勝任及從容處理科內(nèi)所有診療工作。

“救死扶傷，治病救人”是醫(yī)療工作者的職責(zé)所在，也是社會文明的重要組成部分，醫(yī)聞工作的進(jìn)步在社會發(fā)展中具有不可替代的作用，為此，我以對歷史負(fù)責(zé)、對醫(yī)院負(fù)責(zé)、對患者負(fù)責(zé)的精神，積極做好各項(xiàng)工作。一是堅(jiān)持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不放松。堅(jiān)持學(xué)習(xí)麻醉學(xué)理論研究的新成果，不斷汲取新的營養(yǎng)，促進(jìn)自己業(yè)務(wù)水平的不斷提高。二是堅(jiān)持“精益求精，一絲不茍”的原則，熱情接待每一位患者，認(rèn)真對待每一例手術(shù)，堅(jiān)持把工作獻(xiàn)給社會，把愛心捧給患者，從而保證了各項(xiàng)工作的質(zhì)量，受到了社會各界的好評。全年共計(jì)接待患者人，實(shí)施手術(shù)例，治愈病人__人(次)。

三、嚴(yán)格要求自己，積極為醫(yī)院的發(fā)展建言出力。

作為醫(yī)院的一員，“院興我榮，院衰我恥”，知情出力、建言獻(xiàn)策是義不榮辭的責(zé)任。一年來，緊緊圍繞醫(yī)院建設(shè)、醫(yī)療水平的提高、業(yè)務(wù)骨干的培養(yǎng)等方面開動腦筋、集思廣益，提出合理化建議，充分發(fā)揮一名老同志的作用。同時(shí)，嚴(yán)格要求自己，不擺老資格，不驕傲自滿，對比自己年長的同志充分尊重，對年輕同志真誠地關(guān)心，堅(jiān)持以工作為重，遵守各項(xiàng)紀(jì)律，堅(jiān)持代病工作，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，樹立了自身良好形象。

一年來，在領(lǐng)導(dǎo)的幫助和同志們的支持下，工作雖然取得了一定成績，但與組織的要求還差得很遠(yuǎn)，與其它同志相比還有差距，在今后工作中，要繼續(xù)努力，克服不足，創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績。

發(fā)放婚育新風(fēng)宣傳單若干份。

醫(yī)院醫(yī)師工作總結(jié)(篇12)

正風(fēng)肅紀(jì)工作總結(jié)

正風(fēng)肅紀(jì)工作總結(jié)

按照秘書工作區(qū)委印發(fā)的《秘書工作區(qū)正風(fēng)肅紀(jì)專項(xiàng)行動落實(shí)方案》要求，我局在201X年7月15日7月24日之間開展了區(qū)秘書工作局正風(fēng)肅紀(jì)“自查自糾”工作，現(xiàn)將10天來的工作情況總結(jié)如下：

一、周密部署，初見成效 根據(jù)區(qū)委的統(tǒng)一部署，我局黨組高度重視，立即召開了“正風(fēng)肅紀(jì)”動員大會，安排部署正風(fēng)肅紀(jì)活動。通過開展的一系列作風(fēng)紀(jì)律教育整頓活動，我局的教育整頓工作初見成效。

一是干部職工的宗旨意識、創(chuàng)新意識、大局意識和依法行政的自覺性明顯增強(qiáng)；

二是通過完善各項(xiàng)規(guī)章制度，全系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制進(jìn)一步形成；

三是全體干警的自覺自律意識明顯增強(qiáng)。

二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任 為確保正風(fēng)肅紀(jì)活動落到實(shí)處，區(qū)司法局成立了局長李金林任組長，主任科員于華春任 黨的路線方針政策、省委八屆三次、五次全會和市委八屆三次全會精神，認(rèn)真研讀習(xí)近平總書記一系列講話，并以規(guī)定為切入點(diǎn)，進(jìn)一步突出作風(fēng)建設(shè)、對照檢查，要求每名干警認(rèn)真撰寫心得體會。四、結(jié)合實(shí)際，深入整改

（一）繼續(xù)深入基層服務(wù)，穩(wěn)固黨員干部的群眾基礎(chǔ)。在經(jīng)常開展調(diào)處民事糾紛、調(diào)和鄰里關(guān)系、民情懇談等各類不定期服務(wù)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步深入田間地頭，聽取群眾意見和要求，為群眾解決困難和問題。通過認(rèn)真落實(shí)情曖萬家活動、綠色植樹行動、國學(xué)普法講堂、駐村工作及寓教于樂的文藝表演，增加黨員干部的親民性，加強(qiáng)黨員與群眾的聯(lián)系。

（二）進(jìn)一步強(qiáng)化自主學(xué)習(xí)意識，提高工作效率。要不斷提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認(rèn)識，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，加強(qiáng)鍛煉，夯實(shí)基礎(chǔ)，努力提高工作能力;要熱愛本職工作，干一行愛一行，虛心好學(xué)，深入鉆研，遇到問題多看多問多想；要開拓創(chuàng)新，努力進(jìn)取，靈活運(yùn)用合理的方法和措施，開展工作，處理問題，努力把工作能力提高到一個新的水平。

（三）進(jìn)一步健全規(guī)章制度，形成常態(tài)化的監(jiān)督檢查機(jī)制。再本單位現(xiàn)有規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步完善規(guī)章制度及監(jiān)督檢查方法，形成自覺遵守與監(jiān)督檢查的強(qiáng)大合力，形成自覺的制度約束意識，提高自身的政治素養(yǎng)。

附送：

正風(fēng)肅紀(jì)心得體會

正風(fēng)肅紀(jì)心得體會

通過積極參與單位開展的正風(fēng)肅紀(jì)活動，使我更加清醒地認(rèn)識到：

自己只有不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，加強(qiáng)相關(guān)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，用鐵的紀(jì)律要求自己，用良好的作風(fēng)干好工作，堅(jiān)決抵制歪風(fēng)邪氣，才能為我市跨越轉(zhuǎn)型貢獻(xiàn)自己的力量。正風(fēng)肅紀(jì)，必須嚴(yán)肅教育。要教育引導(dǎo)黨員干部增強(qiáng)黨性觀念、大局觀念、組織觀念，正確對待進(jìn)退留轉(zhuǎn)，自覺服從組織需要，正確行使民主權(quán)利，堅(jiān)決抵制不正之風(fēng)。要約法三章，把“5個嚴(yán)禁、17個不準(zhǔn)”的紀(jì)律要求作為“高壓線”，告知每一位領(lǐng)導(dǎo)干部和參加推薦、選舉的人員，讓大家清楚地了解不能做什么、做了的后果是什么。要運(yùn)用反面典型加強(qiáng)警示教育，加大對違反換屆紀(jì)律案件的通報(bào)力度，采取發(fā)函提醒、承諾保證、談心談話等措施，警示黨員干部遵規(guī)守紀(jì)、不越“雷池”。正風(fēng)肅紀(jì)，必須嚴(yán)格監(jiān)督。監(jiān)督是最好的防腐劑。要強(qiáng)化組織監(jiān)督、制度監(jiān)督、民主監(jiān)督，把換屆全過程置于組織、干部、群眾有效的監(jiān)督之下。要通過巡回督查、現(xiàn)場督導(dǎo)、專項(xiàng)巡視，全面加強(qiáng)對換屆風(fēng)氣的監(jiān)督檢查。抓住民主推薦、干部考察、換屆選舉等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，采取問卷調(diào)查、民主測評、個別訪談等辦法，深入了解掌握干部遵守紀(jì)律情況和換屆風(fēng)氣狀況。暢通電話、網(wǎng)絡(luò)、信訪等舉報(bào)渠道，通過千萬雙眼睛的“緊盯”，讓搞不正之風(fēng)者無藏身之處。正風(fēng)肅紀(jì)，必須嚴(yán)厲查處。“風(fēng)微要知著”，“治亂用重典”。查處是最直接、最有威懾力的懲戒。對拉票賄選、買官賣官、跑官要官、違規(guī)用人、干擾換屆等行為，要堅(jiān)持露頭就打，從快從嚴(yán)查處，決不姑息遷就，始終保持整治不正之風(fēng)的高壓態(tài)勢。要強(qiáng)化追究問責(zé)，對懲治違紀(jì)行為不力、換屆風(fēng)氣不

好的，嚴(yán)肅追究主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。通過嚴(yán)肅查處、懲防并舉，讓投機(jī)鉆營者無機(jī)可乘，讓心存僥幸者付出代價(jià)，讓觸犯法紀(jì)者受到懲處。

一是要勤于學(xué)習(xí)，切實(shí)打牢正風(fēng)肅紀(jì)的思想基礎(chǔ)。組工干部要從思想上高度認(rèn)識干部作風(fēng)建設(shè)的重要性，要認(rèn)真學(xué)xxx省、市委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的相關(guān)規(guī)定，堅(jiān)持把學(xué)習(xí)組織工作業(yè)務(wù)知識與學(xué)習(xí)四項(xiàng)監(jiān)督制度結(jié)合起來，努力提升自身黨性修養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)、務(wù)實(shí)的態(tài)度，扎實(shí)細(xì)致地做好工作。牢固樹立正確的價(jià)值觀和工作觀，充分認(rèn)識組織工作的嚴(yán)肅性、規(guī)范性，不斷增強(qiáng)清正廉潔的思想意識，認(rèn)真貫徹“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的要求，真正從思想上預(yù)防不正之風(fēng)、從紀(jì)律上制止不良現(xiàn)象的發(fā)生。

二是要恪盡職守，嚴(yán)格執(zhí)行正風(fēng)肅紀(jì)的相關(guān)規(guī)定。作為組工干部，我們必須強(qiáng)化責(zé)任，銳意進(jìn)取，不折不扣地貫徹執(zhí)行正風(fēng)肅紀(jì)、風(fēng)清氣正的相關(guān)政策規(guī)定，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的開展黨員干部隊(duì)伍建設(shè)的各項(xiàng)工作。把黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)目標(biāo)要求落實(shí)到日常的工作中，從細(xì)節(jié)抓起，從小事抓起，充分發(fā)揮組織工作平臺，嚴(yán)把黨員干部隊(duì)伍建設(shè)入口關(guān)，做到不達(dá)標(biāo)的人員堅(jiān)決不用；切實(shí)提高黨員干部隊(duì)伍建設(shè)的監(jiān)督力度，充分發(fā)揮組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督、社會監(jiān)督等監(jiān)督力量的作用，確保黨員隊(duì)伍的純潔性，干部隊(duì)伍的先進(jìn)性。

三是要嚴(yán)格自律，努力塑造正風(fēng)肅紀(jì)的良好形象。作為組工干部，我們要繼承和發(fā)揚(yáng)組織部門的優(yōu)良傳統(tǒng)，樹立組工干部的良好形象。作為管黨員的黨員、管干部的干部，對黨忠誠是對我們的根本要求。因此，我們在日常工作生活中，自覺加強(qiáng)黨性鍛煉，砥礪思想品質(zhì)，注重政治品行。努力樹立公道正派的可信形象，把公道正派作為立身之本。堅(jiān)持秉公辦事，凡事要出以公心，力求做到公平、公正。

拋棄私心雜念，堅(jiān)持一把尺子衡量，做到一碗水端平。對于不正之風(fēng)要敢于亮“黃牌”。要筑牢道德底線，保持清醒頭腦，不闖紅燈，不踩黃線。做到不為名利所惑、不為浮華所動，真正做到一身正氣，兩袖清風(fēng)。

醫(yī)院工作總結(jié)(精華7篇)

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醫(yī)院工作總結(jié)【篇1】

日月如梭，光陰似箭，緊張忙碌的一年即將過去，在這一年中，在各位領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心指導(dǎo)，一如既往的支持下，我們xx衛(wèi)生所到年底基本完成基本的醫(yī)療、預(yù)防保健及礦山救護(hù)工作，并實(shí)現(xiàn)了安全醫(yī)療。在業(yè)務(wù)培訓(xùn)，拓展服務(wù)范圍方面也有所進(jìn)步，為我們下一步的發(fā)展打下良好基礎(chǔ)，現(xiàn)就xx年工作情況總結(jié)如下：

一、在日常醫(yī)療執(zhí)業(yè)活動中，強(qiáng)化了全所職工的服務(wù)意識、一些醫(yī)療執(zhí)業(yè)的法律、法規(guī)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，基本上做到了職工在執(zhí)業(yè)中能夠知法、懂法，通過我們?nèi)粘?qiáng)化醫(yī)護(hù)人員的核心制度的學(xué)習(xí)，掌握、實(shí)施及檢查，進(jìn)一步規(guī)范了醫(yī)護(hù)人員執(zhí)業(yè)過程的規(guī)范性，保障了日常的安全醫(yī)療工作，全年沒有發(fā)生醫(yī)療事故，實(shí)現(xiàn)了安全醫(yī)療年。

二、日常工作中嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度，按照標(biāo)準(zhǔn)化管理要求，對衛(wèi)生所各項(xiàng)工作實(shí)行精細(xì)化管理，每月進(jìn)行處方評價(jià)，認(rèn)真落實(shí)《抗菌藥物臨床使用實(shí)施細(xì)則》，合理應(yīng)用抗菌藥物。

三、在經(jīng)營工作中，嚴(yán)格執(zhí)行國家頒布的'醫(yī)療機(jī)構(gòu)收費(fèi)相關(guān)規(guī)定，及時(shí)按照要求降低相關(guān)醫(yī)藥費(fèi)用，并及時(shí)公開相關(guān)醫(yī)藥收費(fèi)情況。堅(jiān)持對醫(yī)護(hù)人員的合理用藥、合理診療的考核，全年預(yù)計(jì)門診量13000人次，平均每張?zhí)幏浇痤~約70元，全年沒有發(fā)生因收費(fèi)問題糾紛，基本做到了醫(yī)患和諧。

四、積極搞好服務(wù)，尤其是便民服務(wù)，由于我們位于家屬區(qū)，經(jīng)常送醫(yī)上門，在社區(qū)內(nèi)免費(fèi)量血壓、測體溫，進(jìn)行一些健康咨詢，這些舉措很受廣大社區(qū)居民歡迎。同時(shí)我們清醒意識到，要搞好服務(wù)，贏得居民的認(rèn)可，必須有過硬的業(yè)務(wù)本領(lǐng)，今年結(jié)合我們的工作實(shí)際及一些流行疾病的特征，加強(qiáng)一些急性病及季節(jié)病的相關(guān)培訓(xùn)，對于一些基本技能操作下如心肺復(fù)蘇術(shù)，心電圖操作等技術(shù)，達(dá)到人人過關(guān)。

五、存在的問題主要是業(yè)務(wù)開展有限，創(chuàng)新工作欠缺，整體業(yè)務(wù)能力不強(qiáng)；人才儲配少。

xx年對醫(yī)院來說，具有歷史意義，隨著多年房屋問題的解決，衛(wèi)生所全體職工要充分抓住這個歷史機(jī)遇，加大職工的業(yè)務(wù)知識及技能培訓(xùn)力度，爭取經(jīng)營收入穩(wěn)中有升。進(jìn)一步拓寬服務(wù)范圍，在上級醫(yī)療單位指點(diǎn)積極開展住院業(yè)務(wù)、社區(qū)衛(wèi)生業(yè)務(wù)，來不斷滿足職工、社區(qū)城鎮(zhèn)居民的醫(yī)療需求。

醫(yī)院工作總結(jié)【篇2】

隨著改革開放和市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，社會對推廣普通話和規(guī)范用字的需求日益迫切。推廣普通話和規(guī)范用字是提高我縣人民文化素質(zhì)、樹立城市形象、營造擴(kuò)大開放的重要措施，對我縣打造“東方達(dá)沃斯”將產(chǎn)生積極的影響。一年來，我院認(rèn)真貫徹實(shí)施《中華人民共和國國家通用語言文字法》及省、市有關(guān)規(guī)范語言文字工作的精神，大力宣傳國家規(guī)范語言文字工作的要求及標(biāo)準(zhǔn)，把提高語言文字規(guī)范化意識和規(guī)范化水平貫穿于醫(yī)院的日常工作中，作為提高職工文化素質(zhì)、提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量、構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系、培育優(yōu)秀醫(yī)院文化的重要內(nèi)容來抓，努力推動衛(wèi)生系統(tǒng)語言文字工作規(guī)范化的進(jìn)程，力爭達(dá)到“普通話初步普及”、“漢字的社會應(yīng)用基本規(guī)范”的工作目標(biāo)，從而推動、影響和帶動管理、服務(wù)水平的提高，更好地為人民健康服務(wù)，為構(gòu)建和諧靖江作出積極貢獻(xiàn)?，F(xiàn)就我院語言文字工作的主要情況匯報(bào)如下：

一、夯實(shí)組織基礎(chǔ)，營造良好的氛圍

我院領(lǐng)導(dǎo)歷來十分重視語言文字工作，科學(xué)安排，把這項(xiàng)工作列入醫(yī)院發(fā)展和精神文明建設(shè)的總體規(guī)劃之中，建立了必要的規(guī)章制度，平時(shí)工作中我們做到語言文字工作“六不忘”(制訂年度計(jì)劃時(shí)不忘，學(xué)習(xí)宣傳教育時(shí)不忘，布置工作時(shí)不忘，檢查總結(jié)工作時(shí)不忘，評比表彰先進(jìn)時(shí)不忘)，“四同時(shí)”(語言文字工作與醫(yī)院工作同布置、同檢查、同考核、同表彰)，使醫(yī)院工作相得益彰，相互促進(jìn)。

醫(yī)院積極營造氛圍，多出設(shè)置了“規(guī)范用語、用字”提示牌，利用電子屏和簡報(bào)等形式大造聲勢，提高認(rèn)識，使全院職工進(jìn)一步認(rèn)識到推廣普通話和規(guī)范用字的重要意義。

二、明確要求，全院積極推廣普通話

在推廣使用普通話工作中，醫(yī)院作為公共服務(wù)行業(yè)，我們堅(jiān)持以普通話為基本服務(wù)語言、基本工作用語。院領(lǐng)導(dǎo)帶頭在各種會議、各種檢查活動等場合說普通話，并要求全院職工說普通話。在具體工作中，一是結(jié)合醫(yī)院管理年和文明單位創(chuàng)建活動，開展規(guī)范文明服務(wù)用語和誠信服務(wù)的活動，尤其在窗口部門和一線醫(yī)護(hù)人員中，把普通話和文明用語運(yùn)用情況作為規(guī)范服務(wù)的重要內(nèi)容，要求做到在接診病人、接聽電話中必須使用普通話；二是是所有診療場所的工作人員，努力使用普通話交流，如果服務(wù)對象非本地人員，我院工作人員必須主動使用普通話，以方便與服務(wù)對象的溝通交流；三是面對服務(wù)對象面廣量大的行業(yè)特點(diǎn)，充分發(fā)揮醫(yī)院的輻射和導(dǎo)向作用，要求每個崗位醫(yī)務(wù)人員都能自覺成為推廣使用普通話的宣傳員、示范員和教練員，為普通話的推廣運(yùn)用作出積極的貢獻(xiàn)。

三、嚴(yán)格考核，規(guī)范醫(yī)療文書用字

病歷書寫規(guī)范是醫(yī)院常抓不懈的一項(xiàng)日常工作，醫(yī)療、護(hù)理部門將醫(yī)療文書用字規(guī)范列入常規(guī)檢查內(nèi)容，納入醫(yī)護(hù)人員“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)考核體系，要求從每一張?zhí)幏?、每一份醫(yī)囑、每一份記錄用字規(guī)范開始。規(guī)定在各種醫(yī)療文書中、計(jì)算機(jī)系統(tǒng)編制、錄入內(nèi)容用字規(guī)范，任何人不得使用繁體字、異體字、生造字和二簡字，避免錯別字，書寫規(guī)范清晰。醫(yī)院把語言文字規(guī)范工作列入行政查房和院內(nèi)考核的重要內(nèi)容，每月組織相關(guān)人員對各種醫(yī)療文書進(jìn)行檢查，結(jié)果在《考核月報(bào)》中予以通報(bào)，不規(guī)范者，每月都扣發(fā)一定的獎金，并與科室和個人的評先選優(yōu)等掛鉤。通過檢查考核文字規(guī)范，促進(jìn)了病案質(zhì)量的提高，減少了醫(yī)患矛盾和醫(yī)療差錯事故的發(fā)生。同時(shí)，醫(yī)院對公文、電腦信息系統(tǒng)、公章、簡報(bào)、名片等實(shí)行統(tǒng)一扎口管理，確保今后格式規(guī)范、用字規(guī)范。

四、自查整改，規(guī)范院內(nèi)各類標(biāo)牌

為了加強(qiáng)對語言文字方面的指導(dǎo)和督導(dǎo)工作，加大對語言文字規(guī)范化工作的推進(jìn)力度，醫(yī)院主要圍繞“綜合管理、普及普通話、應(yīng)用規(guī)范字”三個方面的工作情況進(jìn)行評估，重點(diǎn)加強(qiáng)了對就診病人及其家屬有直觀指導(dǎo)作用的名稱牌、招牌、流程指示牌、廣告用字宣傳牌、電子顯示屏內(nèi)容等六項(xiàng)指標(biāo)要素的自查，多次對醫(yī)院辦公樓、門診、醫(yī)技樓、住院樓等主要公共設(shè)施、病人就診服務(wù)場所等進(jìn)行了全面反復(fù)

檢查和糾錯。凡不規(guī)范的用字、漢語拼音拼寫、外文書寫等，及時(shí)給予了糾正；對暫時(shí)不能糾正的，落實(shí)責(zé)任，限期整改到位。同時(shí)，規(guī)定今后在標(biāo)牌等的制作上嚴(yán)格審校，確保不出現(xiàn)繁體字、異體字、二簡字或錯別字等，促進(jìn)了語言文字規(guī)范工作的深入開展。

語言文字規(guī)范工作是一項(xiàng)長期而艱巨的任務(wù)。我們做了大量工作，也取得了一些成績，但離上級的要求，還存在著一定的差距。面對醫(yī)院與社會接觸面廣，文字規(guī)范量大，任務(wù)重的現(xiàn)狀，我們工作熱情不減，將以這次檢查評估工作為契機(jī)，自我加壓，扎實(shí)工作。通過檢查組的精心指導(dǎo)和幫助，通過全院干部、職工的共同努力，我們相信，我院的語言文字規(guī)范化工作定會邁上新的臺階。

醫(yī)院工作總結(jié)【篇3】

一、加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，注重職業(yè)道德培養(yǎng)。

加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，建立了醫(yī)務(wù)人員定期考核制度，對醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德、工作業(yè)績和業(yè)務(wù)水平進(jìn)行全面評價(jià)，客觀公正記錄醫(yī)務(wù)人員的執(zhí)業(yè)狀況，進(jìn)一步規(guī)范了醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療服務(wù)行為，提升了醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，能更好地為廣大人民群眾的健康服務(wù)。

二、狠抓醫(yī)療質(zhì)量與安全醫(yī)療，不斷推動醫(yī)院各項(xiàng)工作的開展

醫(yī)院按照“病患至上”的要求，在全院實(shí)施了全面推行質(zhì)量策劃與改進(jìn)。醫(yī)院全面引入和貫徹“以人為本”的管理與服務(wù)理念，堅(jiān)持“醫(yī)療安全無小事，病人利益無小事”、等質(zhì)量理念。在實(shí)際工作中進(jìn)一步完善各項(xiàng)規(guī)章制度。建立健全技術(shù)規(guī)范、操作規(guī)程、工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、管理方案、管理辦法，使醫(yī)療護(hù)理活動有章可依，有規(guī)可循，嚴(yán)防醫(yī)療差錯事故的發(fā)生。完善了醫(yī)療質(zhì)量評價(jià)制度，堅(jiān)持院長查房、醫(yī)療護(hù)理分級管理制等重要的醫(yī)療安全管理制度。嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生部《醫(yī)院感染管理規(guī)范》和《消毒隔離技術(shù)規(guī)范》，合理使用抗生素，加強(qiáng)一次性醫(yī)療用品的使用管理，按要求消毒、毀形、焚燒處理，把院內(nèi)感染控制在最低限度。進(jìn)一步規(guī)范了廣大醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療行為，做到了依法執(zhí)業(yè)。各科室進(jìn)一步明確了崗位職責(zé)，工作人員履行崗位職責(zé)的'意識明顯加強(qiáng)，對工作決不推委扯皮。門診醫(yī)生嚴(yán)格執(zhí)行《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》和《處方管理辦法》，門診病歷和處方書寫合格率均達(dá)90%以上，門診抗菌藥物二聯(lián)及以上聯(lián)用處方不超過20%，門診激素處方不超過7%，護(hù)理技術(shù)操作合格率達(dá)90%。嚴(yán)格執(zhí)行物價(jià)政策，醫(yī)療收費(fèi)準(zhǔn)確率達(dá)98%以上。所有工作人員兢兢業(yè)業(yè)，忠于職守，診斷符合率和治愈率均大于85%以上。嚴(yán)格藥品購銷制度，所有藥品、醫(yī)療器械均從正規(guī)渠道購進(jìn)，資質(zhì)齊全，無偽劣藥品出現(xiàn)。由于有良好的服務(wù)態(tài)度和對工作極端負(fù)責(zé)的精神，至目前我院無一例差錯事故和醫(yī)療事故發(fā)生，為保障人民的身體健康作出了積極的貢獻(xiàn)。

三、積極開展國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目

自三月下旬至今我院共抽調(diào)人員400余人次，進(jìn)村入戶為各行政村居民建立居民健康檔案，目前已完成了對唐灣村，墩子村和灣子村常住人口的居民健康檔案建立，共建居民健康檔案700余份，做到了健康檔案內(nèi)容詳實(shí)、填寫規(guī)范。針對健康基本知識、慢性病防治及轄區(qū)重點(diǎn)健康問題等內(nèi)容，通過進(jìn)村入戶、**宣傳，為轄區(qū)居民提供了健康教育宣傳信息和健康教育咨詢服務(wù)，設(shè)置了健康教育宣傳欄并定期更新內(nèi)容，開展了健康知識講座等健康教育活動。截止目前，共發(fā)放健康教育處方20xx余份。向廣大人民群眾宣傳防病、治病及有益健康的生活知識，大大提高了人民群眾的自我保健意識。

四、加強(qiáng)人才培養(yǎng)力度，提高衛(wèi)生院診療水平。

近期我院選派4名責(zé)任心強(qiáng)，善于鉆研業(yè)務(wù)的專業(yè)技術(shù)人員赴上級醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)以提高本院業(yè)務(wù)素質(zhì)。

五、認(rèn)真落實(shí)衛(wèi)生保潔制度，美化患者就醫(yī)環(huán)境。

每日安排人員對醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生和走道衛(wèi)生進(jìn)行徹底清掃，在辦公室、樓道、病房等場所，擺放盆花，至今我院共投入60余人次，綠化花池18平方米，栽種月季花、牽?；ǖ然ɑ芤磺в嘀?，丁香、龍爪槐，紫花槐等樹木80余棵，切實(shí)做到醫(yī)院環(huán)境美觀整潔、窗明幾凈，使患者就醫(yī)環(huán)境賞心悅目、輕松怡人。

以上是我院近期開展工作的匯報(bào)，不妥之處請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

醫(yī)院工作總結(jié)【篇4】

為進(jìn)一步推進(jìn)我院平安工作，為人民群眾提供良好的醫(yī)療秩序和就醫(yī)環(huán)境，全面推進(jìn)醫(yī)院建設(shè)，結(jié)合本單位的具體實(shí)際情況，我院在創(chuàng)建平安醫(yī)院的工作中主要做了以下一些工作，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下。

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確創(chuàng)建目標(biāo)

為切實(shí)加強(qiáng)創(chuàng)建“平安醫(yī)院”活動工作的領(lǐng)導(dǎo)，按照“屬地管理”的原則，成立了創(chuàng)建“平安醫(yī)院”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，實(shí)行了責(zé)任分工，如發(fā)生綜治案件、事故，或綜治工作成效不夠顯著的，除及時(shí)給予通報(bào)外，還要追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任，并按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，取消評優(yōu)評先資格。同時(shí)，還組織有關(guān)人員定期或不定期到各科室跟蹤檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時(shí)進(jìn)行督促整改，以促進(jìn)創(chuàng)建“平安醫(yī)院”活動的落實(shí)。

二、強(qiáng)化管理

加大醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)市場執(zhí)法力度，深入打擊非法行醫(yī)活動，整頓和規(guī)范醫(yī)療服務(wù)秩序，嚴(yán)格醫(yī)療衛(wèi)生監(jiān)管，重點(diǎn)從規(guī)范醫(yī)療服務(wù)、操作規(guī)程、提高醫(yī)療質(zhì)量，減少醫(yī)療糾紛方面入手，提高醫(yī)療服務(wù)水平，滿足群眾醫(yī)療需求，把創(chuàng)建“平安醫(yī)院”活動作為開展新一輪等級醫(yī)院評審工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容，通過評審和評價(jià)，促進(jìn)醫(yī)院管理層次和水平的進(jìn)一步提高，優(yōu)化醫(yī)院執(zhí)業(yè)環(huán)境，維護(hù)醫(yī)務(wù)人員合法權(quán)益。

為加強(qiáng)黨建工作，今年我們把創(chuàng)建“平安醫(yī)院”活動作為黨建工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容。

堅(jiān)持把追求社會效益放在首位，把病人的健康放在首位，追求關(guān)愛服務(wù)，用真情來維護(hù)和諧醫(yī)患關(guān)系，促進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)的.全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展，深入開展社會主義榮辱觀教育，在全院掀起學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍，今年我們要評選表彰一批文明示范窗口，以促進(jìn)平安醫(yī)院活動的開展。

三、加強(qiáng)宣傳，提高創(chuàng)建認(rèn)識

根據(jù)社會綜合治理“預(yù)防為主，打防結(jié)合”的原則，組織全院醫(yī)務(wù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)綜治工作有關(guān)文件，召開“平安醫(yī)院”活動動員大會，充分利用各種宣傳形式和宣傳媒體，廣泛宣傳創(chuàng)建“平安醫(yī)院”的意義、任務(wù)和要求，營造人人參與創(chuàng)建活動的良好氛圍。一年來，我院創(chuàng)“平安醫(yī)院”工作重點(diǎn)放在預(yù)防醫(yī)療事故和防火防盜及等各項(xiàng)工作措施的落實(shí)上。一是認(rèn)真落實(shí)上級有關(guān)會議精神，充分利用各種形式開展宣傳教育，強(qiáng)化安全意識，營造“關(guān)愛生命關(guān)注生命“的輿論氛圍。繼續(xù)組織廣大職工學(xué)習(xí)衛(wèi)生法規(guī)。如《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》《食品衛(wèi)生法》《傳染病防治法》《母嬰保健法》及《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》等法律法規(guī)，通過學(xué)習(xí)提高了職工知法懂法和依法行政水平和工作能力；定期召開會議，研究分析綜治情況，并結(jié)合上級會議精神部署綜治工作。增強(qiáng)法制觀念，增加自我保護(hù)意識，保障各醫(yī)療工作正常進(jìn)行。

今年，我們在創(chuàng)建“平安醫(yī)院”活動中采取了一些行之有效的措施，可是進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部管理，自覺規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，維護(hù)醫(yī)療服務(wù)秩序，切實(shí)解決醫(yī)療單位安全工作中存在的重點(diǎn)、熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題是我們創(chuàng)建“平安醫(yī)院”目的，我們決心進(jìn)一步加大創(chuàng)建工作力度，認(rèn)真落實(shí)創(chuàng)建“平安醫(yī)院”的各項(xiàng)工作，為構(gòu)建和諧社會，保障人民群眾的身體健康做出更大的貢獻(xiàn)。

20xx年11月8日

醫(yī)院工作總結(jié)【篇5】

為進(jìn)一步提升大家反詐意識，有效防范新型電信網(wǎng)絡(luò)詐騙，維護(hù)社會和諧穩(wěn)定。12月30日下午，番禺區(qū)大石派出所一級警長，反詐宣講團(tuán)講師韓峻青到廣州市番禺區(qū)第二人民醫(yī)院開展“反詐騙宣講”活動，為廣大醫(yī)護(hù)人員上了一堂生動的反詐騙宣講課。羅英華院長、周瓊副院長、樊友凌副院長及醫(yī)院工作人員、實(shí)習(xí)生參加了會議。羅英華院長提出舉辦此次宣講活動是為了增強(qiáng)了醫(yī)院工作人員、實(shí)習(xí)生防范電信網(wǎng)絡(luò)詐騙的犯罪的意識和能力，筑牢防范打擊電信、網(wǎng)絡(luò)詐騙違法犯罪的堅(jiān)固屏障。

活動中，韓警官通過PPT展示、數(shù)據(jù)分析等剖析近期我轄區(qū)涉醫(yī)院電信網(wǎng)絡(luò)詐騙案例，重點(diǎn)講解了冒充公檢法、網(wǎng)絡(luò)貸款、冒充電商物流客服、冒充熟人或領(lǐng)導(dǎo)等詐騙方式的'特點(diǎn)和作案手法，讓大家更加容易識破各種類型的詐騙方法及傳授遇騙時(shí)的補(bǔ)救妙招；提醒廣大醫(yī)護(hù)人員遇到可疑情況及時(shí)撥打110報(bào)警電話和“96110”全國反詐預(yù)警勸阻電話專線一定要接。并總結(jié)了電信詐騙案的特點(diǎn)：

01、犯罪對象不特定，涉及地域廣，波及人群多；

02、犯罪過程隱蔽，作案時(shí)間短；

03、團(tuán)伙作案突出，分工細(xì)致、專業(yè)化；

04、跨國、跨境犯罪偵破難度大。

為構(gòu)建“線上+線下”防詐宣傳矩陣，韓警官還積極引導(dǎo)醫(yī)護(hù)人員下載、使用“國家反詐中心”APP和關(guān)注“平安番禺”公眾號的反詐專欄；利用醫(yī)院微信群、宣傳欄、LED高清屏等主要媒介轉(zhuǎn)發(fā)和播放反詐推文，筑牢醫(yī)院職工、患者及家屬防范詐騙的思想防線，進(jìn)一步提升醫(yī)護(hù)人員識騙、防騙意識。

醫(yī)院工作總結(jié)【篇6】

20xx年衛(wèi)生部《處方管理辦法》第四十四條規(guī)定：醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立處方點(diǎn)評制度，填寫處方評價(jià)表，對處方實(shí)施動態(tài)監(jiān)測及超常預(yù)警，登記并通報(bào)不合理處方，對不合理用藥及時(shí)予以干預(yù)。20xx年，衛(wèi)生部印發(fā)了《醫(yī)院處方點(diǎn)評管理規(guī)范（試行）》。根據(jù)上述規(guī)定，我院從20xx年起堅(jiān)持每月進(jìn)行一次處方點(diǎn)評?，F(xiàn)將相關(guān)工作匯報(bào)如下：

1、處方點(diǎn)評的工作情況

我院處方點(diǎn)評工作在醫(yī)院藥事管理與藥物治療學(xué)委員會和醫(yī)療質(zhì)量管理委員會領(lǐng)導(dǎo)下，由醫(yī)務(wù)科和藥劑科共同組織實(shí)施。根據(jù)我院具體實(shí)際，每月隨機(jī)抽取門診各科處方300張，住院病歷50份，以《處方管理辦法》、《抗菌藥物臨床應(yīng)用管理辦法》、衛(wèi)生部《抗菌藥物臨床應(yīng)用專項(xiàng)整治方案》、《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》、《中國藥典臨床用藥須知》、《新編藥物學(xué)》及藥品說明書為依據(jù)，組織臨床、藥學(xué)和行政管理的專家對門診處方實(shí)行定期檢查評價(jià)，填寫處方評價(jià)表，并對各項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析。處方點(diǎn)評的內(nèi)容包括處方書寫的規(guī)范性及藥物臨床使用的適宜性，包括用藥適應(yīng)證、藥物選擇、給藥途徑、用法用量、藥物相互作用、配伍禁忌等，發(fā)現(xiàn)存在或潛在的問題，制定并實(shí)施干預(yù)和改進(jìn)措施，促進(jìn)臨床藥物合理應(yīng)用。點(diǎn)評的指標(biāo)包括每次就診平均用藥的品種數(shù)，就診應(yīng)用抗菌藥物量，就診應(yīng)用注射劑量，應(yīng)用通用名比例，基本藥物占處方用藥的比例，是否存在不合理用藥。重點(diǎn)對點(diǎn)評中發(fā)現(xiàn)的用藥不適宜處方和超常處方提出來進(jìn)行分析，并將點(diǎn)評結(jié)果在全院通報(bào)。

2、合理用藥的宣傳教育

我院進(jìn)行了大量宣傳教育工作，具體內(nèi)容包括：①召開抗菌藥物專項(xiàng)整治領(lǐng)導(dǎo)小組專題工作會議和抗菌藥物臨床使用專項(xiàng)整治活動全員動員大會。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)與科室主任簽訂“抗菌藥物臨床合理使用責(zé)任狀”。②利用藥訊和醫(yī)院顯示屏進(jìn)行抗菌藥物專項(xiàng)整治和合理用藥的宣傳。③針對我院在抗菌藥物、中藥注射劑、質(zhì)子泵抑制劑和維生素藥品使用中存在的問題，聘請上級醫(yī)院臨床和藥學(xué)的相關(guān)專家教授來院授課，解決用藥中的疑難問題。④藥師利用藥物咨詢窗口向患者及家屬宣傳抗菌藥物使用的基本知識和濫用抗菌藥物的危害。

3、制定相關(guān)制度，并注重落實(shí)

在進(jìn)行宣傳教育的同時(shí)，我院還做了如下工作：①制定了《抗菌藥物專項(xiàng)整治活動方案》，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組和工作專班，采取以教育為主，責(zé)任追究和經(jīng)濟(jì)處罰并重的原則，針對抗菌藥物臨床應(yīng)用中存在的突出問題和關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行集中治理。②控制抗菌藥物品種不超過35個，并嚴(yán)格執(zhí)行“一品兩規(guī)”的規(guī)定。③制定了控制藥占比的相關(guān)制度，規(guī)定醫(yī)院藥事管理和藥物治療學(xué)委員會負(fù)責(zé)全院合理用藥監(jiān)督管理工作，成立合理用藥專家督導(dǎo)組負(fù)責(zé)全院合理用藥的日常監(jiān)督檢查工作。各臨床科室主任為科室合理用藥第一責(zé)任人，具體負(fù)責(zé)對本科合理用藥、大處方進(jìn)行督導(dǎo)管理，及時(shí)糾正本科室臨床用藥中存在的問題。④統(tǒng)計(jì)使用金額前3位的藥品，暫停使用1月。⑤實(shí)施藥占比公示制度和處方點(diǎn)評公示制度，對科室藥占比、每月藥占比排名前10位的醫(yī)生在院內(nèi)通報(bào)、對存在用藥不合理的醫(yī)生進(jìn)行誡勉談話，情節(jié)嚴(yán)重者予以經(jīng)濟(jì)處罰、暫停處方資格等處理；對藥占比超標(biāo)的科室和個人予以經(jīng)濟(jì)處罰。根據(jù)處方點(diǎn)評結(jié)果，我院對用藥中存在不合理的多位醫(yī)師進(jìn)行了誡勉談話、暫停處方1月等處理。

通過處方點(diǎn)評工作的實(shí)施，我院臨床用藥趨于合理，不規(guī)范用藥和書寫不規(guī)范處方明顯減少；抗菌藥物臨床應(yīng)用管理指標(biāo)已基本達(dá)到上級衛(wèi)生行政部門的規(guī)定，藥占比由處方點(diǎn)評前的47%下降到40%以下。相信隨著醫(yī)院信息化建設(shè)水平低不但提高，合理用藥管理軟件的應(yīng)用，將為處方點(diǎn)評工作打來極大的便利，我院將更加重視和扎實(shí)的開展下去。

普愛醫(yī)院

201x年3月15日

醫(yī)院工作總結(jié)【篇7】

光陰似箭，日月如梭。XX年很快過去了，在過去的一年里，在院領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長及科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想。堅(jiān)持“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念，發(fā)揚(yáng)救死扶傷的革命人道主義精神，立足護(hù)士本職崗位，善于總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，踏踏實(shí)實(shí)做好醫(yī)療護(hù)理工作。在獲得病員廣泛好評的同時(shí)，也得到各級領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長的認(rèn)可。較好的完成了XX年度的工作任務(wù)?，F(xiàn)將個人工作總結(jié)報(bào)告

思想道德、政治品質(zhì)方面：能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策，通過報(bào)紙、雜志、書籍積極學(xué)習(xí)政治理論；遵紀(jì)守法，認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識；愛崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，積極主動認(rèn)真的學(xué)習(xí)護(hù)士專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)。在醫(yī)療實(shí)踐過程中，嚴(yán)格遵守醫(yī)德規(guī)范，規(guī)范操作。

專業(yè)知識、工作能力方面：我本著“把工作做的更好”這樣一個目標(biāo)，開拓創(chuàng)新意識，積極圓滿的完成了以下本職工作：協(xié)助護(hù)士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。認(rèn)真接待每一位病人，把每一位病人都當(dāng)成自己的朋友，親人，經(jīng)常換位思考別人的苦處。醫(yī)。學(xué)教育網(wǎng)認(rèn)真做好醫(yī)療文書的書寫工作，醫(yī)療文書的書寫需要認(rèn)真負(fù)責(zé)，態(tài)度端正、頭腦清晰。我認(rèn)真學(xué)習(xí)科室文件書寫規(guī)范，認(rèn)真書寫一般護(hù)理記錄，危重護(hù)理記錄及搶救記錄。遵守規(guī)章制度，牢記三基（基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技能）三嚴(yán)（嚴(yán)肅的態(tài)度、嚴(yán)格的要求、嚴(yán)密的方法）。護(hù)理部為了提高每位護(hù)士的理論和操作水平，每月進(jìn)行理論及操作考試，對于自己的工作要高要求嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)。工作態(tài)度要端正，“醫(yī)者父母心”，本人以千方百計(jì)解除病人的疾苦為己任。我希望所有的患者都能盡快的康復(fù)，于是每次當(dāng)我進(jìn)入病房時(shí)，我都利用有限的時(shí)間不遺余力的鼓勵他們，耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心，當(dāng)看到病人康復(fù)時(shí)，覺得是非常幸福的事情。

護(hù)理事業(yè)是一項(xiàng)崇高而神圣的事業(yè)，我為自己是護(hù)士隊(duì)伍中的一員而自豪。在今后工作中，我將加倍努力，做好護(hù)士工作計(jì)劃，為人類的護(hù)理事業(yè)作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

醫(yī)院工作總結(jié)12篇

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醫(yī)院工作總結(jié) 篇1

武進(jìn)醫(yī)院工作總結(jié)

隨著社會進(jìn)步和人民生活水平不斷提高，醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展受到越來越多的關(guān)注。武進(jìn)醫(yī)院作為江蘇省一所三級綜合性醫(yī)院，在一年的工作中，積極響應(yīng)國家和地方的衛(wèi)生系統(tǒng)政策，努力提高醫(yī)療服務(wù)水平，全力以赴為廣大患者提供高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù)，下面就本次工作進(jìn)行總結(jié)。

一、服務(wù)體驗(yàn)得到進(jìn)一步提升

今年，我們團(tuán)隊(duì)注重患者就醫(yī)體驗(yàn)，醫(yī)院的聲譽(yù)度得到了不斷的提升。我們在醫(yī)療服務(wù)方面，積極推廣“一站式”服務(wù)，也就是醫(yī)療服務(wù)流程更加規(guī)范、高效、便利化?；颊呖梢栽谝患裔t(yī)院完成整個就醫(yī)過程，免去了轉(zhuǎn)診、掛號等繁瑣的環(huán)節(jié)，方便了大眾群眾的就醫(yī)，醫(yī)院的服務(wù)質(zhì)量得到了很大的提升。

二、技能培訓(xùn)得到加強(qiáng)

為了提高醫(yī)護(hù)團(tuán)隊(duì)的專業(yè)素養(yǎng)，醫(yī)院加強(qiáng)技能培訓(xùn)，提高技能水平，更好地為患者服務(wù)。醫(yī)院開展豐富多彩的在崗培訓(xùn)活動，以病例討論、技能操作演練等形式進(jìn)行，使醫(yī)護(hù)人員技術(shù)更加熟練，提高工作效率。同時(shí)，醫(yī)院高度重視醫(yī)護(hù)人員職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)，加強(qiáng)對醫(yī)療服務(wù)過程中的診療紀(jì)律教育、醫(yī)療倫理意識的培訓(xùn)和加強(qiáng)溝通、拓寬視野等方面的提高，贏得了廣大患者和家屬的信賴和支持。

三、設(shè)備更新和改造

本次工作中，醫(yī)院積極推進(jìn)醫(yī)療設(shè)備的更新和改造，堅(jiān)持科技創(chuàng)新，為患者的就醫(yī)提供更加舒適、方便和安全的醫(yī)療環(huán)境。在設(shè)備更新上，我們采購了先進(jìn)的醫(yī)學(xué)影像設(shè)備，實(shí)現(xiàn)了影像科技的快速迭代；對門急診的自助機(jī)、導(dǎo)診牌、醫(yī)生工作站等進(jìn)行更新維護(hù)，提高了醫(yī)院的辦事效率和口碑評價(jià)。

四、疫情防控得到加強(qiáng)

在新冠疫情面前，武進(jìn)醫(yī)院積極響應(yīng)國家、省市的政策，迅速開展疫情防控工作。醫(yī)院一方面采取嚴(yán)格的防控措施，確保醫(yī)護(hù)人員工作安全；另一方面加強(qiáng)宣傳教育，提高社會群眾對防疫知識的認(rèn)知和自我防疫意識，營造社會和諧。

總之，武進(jìn)醫(yī)院在一年的工作中，秉持著可持續(xù)發(fā)展的理念，通力合作，一步一個腳印，努力向全面、精細(xì)、高效、優(yōu)質(zhì)、安全的現(xiàn)代化醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)中心邁進(jìn)，讓更多的患者享受到實(shí)在的醫(yī)療服務(wù)和連續(xù)的關(guān)懷。未來，我們將繼續(xù)推進(jìn)醫(yī)療現(xiàn)代化建設(shè)，注重質(zhì)量、注重效益，為廣大市民的健康保駕護(hù)航。

醫(yī)院工作總結(jié) 篇2

醫(yī)院食堂工作總結(jié)

醫(yī)院食堂是一個特殊的場所，因?yàn)樗苯雨P(guān)系到病人的飲食問題，所以需要特別的關(guān)注和細(xì)致的服務(wù)。自己在醫(yī)院食堂工作了一年時(shí)間，現(xiàn)在就這一年的體會和感悟來進(jìn)行總結(jié)。

首先，要保證食品的安全。這是醫(yī)院食堂工作的第一要務(wù)。所以，在每天早上開飯前，我們都要進(jìn)行徹底的清潔，同時(shí)檢查所有設(shè)備是否正常，并對食材進(jìn)行仔細(xì)檢查，去除有問題的食材。在一天的飲食準(zhǔn)備中，所有員工都保持著警覺，不放過任何有可能危及患者健康的情況。例如，對過期的食品，我們不會摻雜新的食材，而是果斷丟棄。對有問題的食品，不會將其用于患者餐中，而是及時(shí)處理掉。

其次，我們在醫(yī)院食堂工作要保證服務(wù)的及時(shí)性和質(zhì)量。作為食堂的服務(wù)員，第一時(shí)間了解患者的需求和意見是非常重要的。我們需要時(shí)刻保持著服務(wù)意識，積極主動地根據(jù)患者的需求去為他們提供好的服務(wù)和貼心的照顧。每一位患者抵達(dá)醫(yī)院食堂后，我們都需要及時(shí)服務(wù)，以確保他們能夠在最短的時(shí)間內(nèi)享用到口感好、質(zhì)量高、各種營養(yǎng)素全面的飯菜。

在食品的營養(yǎng)搭配上，我們也要保證優(yōu)質(zhì)飲食的供應(yīng)。飲食方面的問題很多時(shí)候與營養(yǎng)的搭配有關(guān)。我們需要了解患者的健康需求，例如有些患者肝臟不好，不能吃太油膩的食物；有些患者血壓高，不能吃多鹽的飯菜。做好營養(yǎng)搭配，不僅需要滿足患者的口感，還要滿足醫(yī)生的要求。所以，我們在食品的制作和搭配上，需要關(guān)注食品的口感、營養(yǎng)價(jià)值、顏色、質(zhì)量等各個方面。

同時(shí)，在人際交往和管理方面，我們也需要一定的技巧。在與患者交流時(shí)，我們需要保持語音禮貌和親和力，從而使患者感受到我們的貼心關(guān)懷和專業(yè)精神。而在與員工之間的管理和溝通中，我們需要注重員工之間的配合和相互理解，以保證能夠有一個良好的工作氛圍。當(dāng)出現(xiàn)工作問題時(shí)，我們需要耐心地聽取員工的反饋和建議，并定期開會，及時(shí)溝通解決問題。

總之，在醫(yī)院食堂工作，需要具備堅(jiān)定的服務(wù)意識和職業(yè)素養(yǎng)。通過不斷地學(xué)習(xí)和提高，我們可以更好地為患者提供優(yōu)質(zhì)的飲食服務(wù)，同時(shí)讓醫(yī)院食堂成為一個高質(zhì)量、高服務(wù)的場所。

醫(yī)院工作總結(jié) 篇3

農(nóng)村醫(yī)院是保障農(nóng)村居民健康的重要組成部分。在過去的一年中，我作為一名醫(yī)務(wù)工作者，有幸在一家農(nóng)村醫(yī)院工作。在這一年中，我深刻感受到了農(nóng)村醫(yī)院的優(yōu)勢和不足，也積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn)和感悟。在此，我想對這一年里的工作做一份總結(jié)，同時(shí)也為廣大農(nóng)村醫(yī)務(wù)工作者提供一些經(jīng)驗(yàn)和建議。

一、工作內(nèi)容

我作為一名全科醫(yī)生，工作內(nèi)容包括門診、病房、急診等。在門診方面，我主要負(fù)責(zé)常見病、多發(fā)病和慢性病的診治，包括上呼吸道感染、高血壓、糖尿病、胃炎等；在病房方面，我負(fù)責(zé)病人的巡視、病情觀察、給藥、病史記錄等工作，同時(shí)也要幫助護(hù)士處理病人的各種日常生活問題；在急診方面，我需要迅速判斷患者的病情，及時(shí)處理急救措施，妥善安排轉(zhuǎn)診。

二、工作優(yōu)勢

農(nóng)村醫(yī)院的工作相較于城市醫(yī)院有許多優(yōu)勢：

1.工作穩(wěn)定：農(nóng)村醫(yī)院的工作相對穩(wěn)定，大部分時(shí)間沒有特別緊張的情況，醫(yī)生有比較充裕的時(shí)間去認(rèn)真研究每個病例。

2.工作內(nèi)容經(jīng)驗(yàn)十足：農(nóng)村醫(yī)生需要處理的病例非常廣泛，相應(yīng)地也積累了大量的經(jīng)驗(yàn)，比如很多病患在診療過程中需要綜合考慮多個系統(tǒng)的影響因素。

3.有時(shí)間思考、學(xué)習(xí)：農(nóng)村醫(yī)生的工作時(shí)間不像城市醫(yī)院那么緊湊，多數(shù)時(shí)間是自己的，可以有更多的時(shí)間學(xué)習(xí)、思考、改進(jìn)自己的診治方法。

三、工作不足

雖然農(nóng)村醫(yī)院有很多優(yōu)點(diǎn)，但工作中仍然存在一些不足：

1.患者流量較少：由于農(nóng)村地區(qū)人口稀少，患者需要到醫(yī)院看病的比例很低，這樣會導(dǎo)致醫(yī)生經(jīng)常處于空閑狀態(tài)，缺乏充足的工作量。

2.醫(yī)療設(shè)備相對落后：相對于城市醫(yī)院，農(nóng)村醫(yī)院的醫(yī)療設(shè)備相對落后，無法滿足高科技醫(yī)學(xué)的要求。

3.醫(yī)生水平參差不齊：由于農(nóng)村地區(qū)的醫(yī)生素質(zhì)不夠，有些醫(yī)生可能對現(xiàn)代醫(yī)學(xué)了解不足，甚至?xí)\療錯誤，導(dǎo)致患者病情加重。

四、工作經(jīng)驗(yàn)和建議

在這一年的工作中，我有以下幾點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)和建議：

1.注重培訓(xùn)：農(nóng)村醫(yī)務(wù)人員應(yīng)該不斷地接受培訓(xùn)，提高自己的診療技術(shù)及醫(yī)學(xué)知識，這樣不僅能夠提高患者的滿意度，還可以提升醫(yī)院的聲譽(yù)。

2.注重服務(wù)態(tài)度：農(nóng)村居民大都沒有很高的文化素質(zhì)，很多人在面對疾病時(shí)會陷入恐慌或者失望，我發(fā)現(xiàn)與患者信任合作，并提供了良好的服務(wù)和護(hù)理，患者們會非常感激并愿意長期來醫(yī)院就診。

3.注重技術(shù)創(chuàng)新：由于醫(yī)療設(shè)備的限制，醫(yī)生可以通過提高自己的技術(shù)和創(chuàng)新能力，改進(jìn)部分醫(yī)療診療流程，縮短患者等待診斷和治療的時(shí)間，增加患者對該醫(yī)院的信任。

綜上所述，作為一名農(nóng)村醫(yī)務(wù)工作者，我們無論在哪個職務(wù)上工作，都要認(rèn)真做好自己的本職工作，注重學(xué)習(xí)和技能的提高，同時(shí)，也要注重服務(wù)質(zhì)量和規(guī)范，提升患者對醫(yī)院的推薦度和信任度，不斷努力為農(nóng)村居民提供更優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。

醫(yī)院工作總結(jié) 篇4

近年來，隨著社會發(fā)展和醫(yī)療技術(shù)的進(jìn)步，醫(yī)院電氣設(shè)備逐漸普及且越來越重要，當(dāng)然醫(yī)院的電工也是必不可少的職業(yè)，因此醫(yī)院電工的工作顯得非常重要和尊貴。作為醫(yī)院電工，在工作中遇到了一些難題，在此總結(jié)一下自己的工作經(jīng)驗(yàn)。

一、醫(yī)院電工的日常工作

1、日常巡查維護(hù)

在醫(yī)院，電氣設(shè)備的工作是非常重要的，它關(guān)系到醫(yī)院的正常運(yùn)作。因此電工的首要任務(wù)就是進(jìn)行電氣設(shè)備的日常巡查和維護(hù)。例如：發(fā)現(xiàn)電氣設(shè)備聲音變大或漏電時(shí)，要及時(shí)通知相關(guān)人員進(jìn)行處理。

2、電力工程施工

醫(yī)院電工必須掌握一定的電力工程施工能力，以便更好地保障醫(yī)院正常運(yùn)行。在施工過程中，應(yīng)注意電氣設(shè)備的安裝和保養(yǎng)，避免出現(xiàn)安全隱患。

3、醫(yī)院電路維護(hù)

備用電源系統(tǒng)是醫(yī)院應(yīng)急設(shè)施之一，對于醫(yī)院電工來說，就是要時(shí)刻關(guān)注電路的狀態(tài)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并解決，確保電路正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

4、電氣設(shè)備的安全檢查

為了保障人員和電氣設(shè)備的安全，醫(yī)院電工必須每年對設(shè)備進(jìn)行一次完整的安全檢查，確保設(shè)備工作正常，而且能夠在急救時(shí)順利進(jìn)行，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。

5、日常維修

電氣設(shè)備要想正常工作，必須得到良好的保養(yǎng)和維修，這也是醫(yī)院電工的責(zé)任之一。在日常維修中，我們要保證設(shè)備的清潔衛(wèi)生，及時(shí)更換損壞的零件，以保證醫(yī)院電氣設(shè)備的正常工作。

二、醫(yī)院電工的成長歷程

1、基礎(chǔ)知識的學(xué)習(xí)

作為一名電工，擁有電工基礎(chǔ)知識是必不可少的。為了更好地學(xué)習(xí)電工知識，我曾參加了一些電工培訓(xùn)班，學(xué)習(xí)到了很多實(shí)用的知識。

2、現(xiàn)場工作考驗(yàn)

雖然學(xué)習(xí)了很多基礎(chǔ)知識，但技能的掌握必須在實(shí)際工作中得以實(shí)現(xiàn)。因此，我在實(shí)際工作中積累了很多實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

3、不斷提升自身

在實(shí)際工作中，我時(shí)刻關(guān)注電氣設(shè)備的最新動態(tài)和技術(shù)進(jìn)展，引進(jìn)了電氣自動化控制系統(tǒng)，并對設(shè)備進(jìn)行維修和升級。隨著自身技能的不斷提高，獲得了相關(guān)認(rèn)證和榮譽(yù)，并成為一名優(yōu)秀的醫(yī)院電工。

三、醫(yī)院電工的體會

1、責(zé)任重大

作為醫(yī)院電工，我們的工作需要時(shí)刻保障醫(yī)院電氣設(shè)備的正常運(yùn)作，并及時(shí)解決設(shè)備故障，確保醫(yī)院服務(wù)的順暢和安全，我們必須時(shí)刻牢記自己的職責(zé)，努力為醫(yī)院做出貢獻(xiàn)。

2、艱苦卓絕

作為醫(yī)院電工，我們的工作涉及到各種設(shè)備和技術(shù)，維護(hù)這些設(shè)備需要更多的精力和技能。工作還需要經(jīng)常進(jìn)行班組輪換，早晨和晚上需要到崗位上交接班，每時(shí)每刻都在全情投入工作中。

4、大公無私

并不是所有人都愿意從事醫(yī)院電工這個行業(yè)，并且在工作中遇到困難需要解決，需要有大公無私的心態(tài)，團(tuán)隊(duì)合作，只有將心比心，與同事相互協(xié)作才能取得最佳工作效果。

總之，醫(yī)院電工工作是一項(xiàng)高響應(yīng)能力的工作，是醫(yī)學(xué)技術(shù)與電氣工程的交叉學(xué)科，需要我們一直堅(jiān)持職業(yè)精神，保定義務(wù)意識，加強(qiáng)學(xué)習(xí)和準(zhǔn)備，胸懷無私，一心為醫(yī)院提供安全可靠的電氣服務(wù)，以確保醫(yī)院安全可靠地為患者提供醫(yī)療服務(wù)。

醫(yī)院工作總結(jié) 篇5

醫(yī)院普法工作總結(jié)

隨著我國社會的不斷變化和醫(yī)療技術(shù)的不斷發(fā)展，人們對醫(yī)院的訴求也越來越高。為了更好地為患者服務(wù)，保障醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全，醫(yī)院必須要加強(qiáng)對法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和宣傳。近年來，我所在的醫(yī)院積極開展醫(yī)院普法工作，下面我就這方面的工作進(jìn)行一些總結(jié)。

一、制定醫(yī)院普法工作計(jì)劃

醫(yī)院普法工作的開展需要按照一定的計(jì)劃和程序進(jìn)行，才能更好地發(fā)揮效果。我院制定了醫(yī)院普法工作計(jì)劃，包括開展專題講座、組織學(xué)習(xí)會議、制作宣傳材料等方面。并根據(jù)醫(yī)院實(shí)際情況，制定了具體的實(shí)施方案和時(shí)間表。經(jīng)過一段時(shí)間的實(shí)踐和總結(jié)，我們發(fā)現(xiàn)這樣的有策劃性、有步驟的工作計(jì)劃可以有效地促進(jìn)醫(yī)院普法工作的開展。

二、開展專題講座

醫(yī)院職工素質(zhì)的提高和法律意識的加強(qiáng)離不開專題講座的開展。我們根據(jù)需求，邀請綜合醫(yī)療服務(wù)中心的專業(yè)人員介紹醫(yī)務(wù)工作者依法行醫(yī)的相關(guān)知識，還邀請了政法系統(tǒng)的法官、檢察官等專業(yè)人員，為醫(yī)院職工講解與醫(yī)療相關(guān)的法律法規(guī)，如《醫(yī)療糾紛處理?xiàng)l例》、《刑法》等。講座結(jié)束后，還開展了針對講座內(nèi)容的問卷調(diào)查，以了解職工對于講座內(nèi)容的吸收情況。

三、組織學(xué)習(xí)會議

醫(yī)院普法工作的開展是一個長期的過程，需要不斷推進(jìn)和深化，而學(xué)習(xí)會議則是一個很好的平臺。在學(xué)習(xí)會上，我們可以邀請行業(yè)領(lǐng)域的專家，就各類法律法規(guī)的適用、司法實(shí)踐、法律知識的更新等方面進(jìn)行深入的交流和研討，以促進(jìn)醫(yī)院職工對于法律法規(guī)的理解和應(yīng)用能力的提高。同時(shí)，學(xué)習(xí)會議還可以對醫(yī)院普法工作取得的效果進(jìn)行總結(jié)和評估，以進(jìn)一步完善醫(yī)院普法工作的實(shí)施方案。

四、制作宣傳材料

宣傳材料是醫(yī)院普法工作的重要組成部分。我們制作了各類宣傳手冊、海報(bào)、宣傳畫、視頻等，以便更好地向患者、家屬、職工等廣泛宣傳醫(yī)療糾紛的預(yù)防、解決、避免等方面的法律知識，提高了患者的醫(yī)療知識水平，降低了醫(yī)療糾紛的發(fā)生率。

綜合以上，開展醫(yī)院普法工作是不可或缺的一個環(huán)節(jié)，是醫(yī)院建設(shè)和醫(yī)療質(zhì)量保障的重要舉措。尤其在當(dāng)前復(fù)雜的醫(yī)患關(guān)系下，更需要加強(qiáng)醫(yī)院普法工作，以帶動患者的法律意識，保護(hù)醫(yī)患權(quán)益，為醫(yī)護(hù)人員提供安全保障和合法保障。

醫(yī)院工作總結(jié) 篇6

醫(yī)院防寒工作總結(jié)

近年來，中國的氣候變化越來越劇烈，冬季的寒冷天氣也日益兇猛。因此，醫(yī)院防寒工作越來越受到重視。在醫(yī)院防寒工作中，我們要做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，保障醫(yī)護(hù)人員和患者的安全和健康。

一、設(shè)施準(zhǔn)備

醫(yī)院防寒的第一步就是對設(shè)施進(jìn)行準(zhǔn)備。在寒冷的天氣里，醫(yī)院應(yīng)該充分利用空調(diào)和暖氣來保持室內(nèi)溫度舒適。對于暖氣的安裝和開啟，應(yīng)該提前檢查和維護(hù)。同時(shí)，醫(yī)院的供暖系統(tǒng)也應(yīng)該隨時(shí)調(diào)整，以保證供暖效果和舒適度。此外，醫(yī)院還應(yīng)該備足防寒物品，如棉被、棉衣、棉絨靴子、襪子、手套、口罩等。

二、醫(yī)護(hù)人員培訓(xùn)

醫(yī)護(hù)人員是醫(yī)院防寒工作的重要保障，他們必須具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶I(yè)知識和應(yīng)對突發(fā)事件的能力。因此，在醫(yī)院防寒之前，應(yīng)該對醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行培訓(xùn)，使其了解防寒知識和技巧，并學(xué)會應(yīng)對突發(fā)天氣事件。

三、疾病預(yù)防

在冬季天氣嚴(yán)寒的情況下，人體抵抗力會降低，容易感染上一些疾病，特別是呼吸道病毒，如流感。因此，醫(yī)院也應(yīng)該采取一系列措施來預(yù)防疾病的發(fā)生，如每天消毒、開展預(yù)防接種、加強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員自我保護(hù)等。

四、突發(fā)事件預(yù)防

在寒冷天氣中，各種意外事件易發(fā)生。醫(yī)院作為醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)，須在防寒準(zhǔn)備方面加強(qiáng)突發(fā)事件預(yù)防工作。立足于疫情防控和巨雪冰凍天氣，通過標(biāo)準(zhǔn)精細(xì)化管理、隱患排查、衛(wèi)生安全及極端環(huán)境保障等工作措施，有效預(yù)防和減少突發(fā)事件的發(fā)生。

五、排除隱患

醫(yī)院要做好排除隱患的工作。在防寒工作當(dāng)中要檢查暖氣和空調(diào)設(shè)施是否完好，是否有漏電等電氣問題，是否存在燃?xì)庑孤秵栴}，同時(shí)要加強(qiáng)對醫(yī)療設(shè)備的檢查和保養(yǎng)等，以排除潛在的安全隱患。

六、醫(yī)療服務(wù)

在進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院防寒工作的同時(shí)，醫(yī)院也應(yīng)該提供更多的醫(yī)療服務(wù)，特別是對于一些老年人和不便出門的患者。為此，醫(yī)院可以通過開展一系列的服務(wù)來滿足患者的需求。

總之，醫(yī)院防寒工作是一項(xiàng)非常重要的工作。只有做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，才能保證醫(yī)護(hù)人員和患者的安全和健康。通過以上措施，我們可以在冬季中度過一個溫暖而安全的假期。

醫(yī)院工作總結(jié) 篇7

醫(yī)院掛號工作總結(jié)

隨著醫(yī)療技術(shù)和服務(wù)水平的不斷提高，醫(yī)院的掛號工作也變得愈加重要。作為患者接觸醫(yī)院的第一道門檻，掛號工作的順暢與否直接關(guān)系到患者對醫(yī)院的印象和信任度。因此，掛號工作必須要得到足夠的重視和精心的管理。在本次工作總結(jié)中，我將從三個方面對近期的掛號工作進(jìn)行評估和反思，以期更好地服務(wù)患者和提高工作效率。

一、對患者的服務(wù)

作為醫(yī)院的服務(wù)者，我們必須在工作中始終將患者的需求和感受放在首位。在實(shí)際工作中，我們需要更多地站在患者的角度去思考問題。例如，在掛號流程中，我們需要為患者提供更加便利的服務(wù)。可以開辟掛號手機(jī)APP等在線操作渠道，讓患者不用到醫(yī)院現(xiàn)場排長隊(duì)等待就醫(yī)掛號；在現(xiàn)場自助掛號機(jī)上也應(yīng)該考慮患者的便利，在操作流程和界面設(shè)置上進(jìn)行改進(jìn)；還可以提供一些貼心的服務(wù)，比如為老年人提供充足的座位、為需要照護(hù)的孕婦、殘障人士設(shè)立特殊的服務(wù)窗口等等。

另外，在服務(wù)中，我們也要充分尊重患者，保護(hù)患者的個人隱私權(quán)。比如，患者掛號時(shí)需要提供身份證號、姓名、電話等個人信息，我們在收集和存儲這些信息時(shí)，要注意信息的保密性和安全性。另外，對于一些特定的病情或預(yù)約信息，我們還需要特別關(guān)注醫(yī)患信息的保護(hù)和安全，防止信息泄露給第三方造成困擾和安全隱患。

二、對工作效率的提高

醫(yī)院掛號窗口在醫(yī)院的各項(xiàng)工作中占據(jù)著非常重要的地位。掛號工作的流程繁瑣，且時(shí)間緊迫。因此，在工作過程中，我們應(yīng)該注重提高效率，優(yōu)化工作流程。可以將掛號過程中的各個環(huán)節(jié)，分工明確，互不干擾，提高各類工作人員的配合度。另外，還可以采用更先進(jìn)、更智能化的科技手段來輔助工作。比如，在排隊(duì)等候的煩惱中，我們可以通過現(xiàn)場排隊(duì)叫號系統(tǒng)或者以短信方式提醒叫號，減少患者的等待時(shí)間； 可以采用電子掛號方式，提前把就診信息錄入系統(tǒng)，讓掛號專員更快地核對資料和分診患者，以此優(yōu)化工作效率提高工作效能等。

三、對員工素質(zhì)的培養(yǎng)和提高

醫(yī)院掛號工作對工作人員的素質(zhì)要求非常高，要求具有較高的綜合素質(zhì)和較強(qiáng)的細(xì)心認(rèn)真的工作態(tài)度，同時(shí)需具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和分析解決問題的能力。因此，我們要注重對員工的培養(yǎng)和提高，不斷提升員工的服務(wù)意識和技能水平，才能更好地為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。可以組織員工參加進(jìn)修或?qū)W習(xí)培訓(xùn)課程，提高員工技能，讓員工更加熟悉并掌握各類掛號流程和相關(guān)操作標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)，還可以通過有效的團(tuán)隊(duì)溝通和討論等方式，不斷加強(qiáng)員工的溝通合作和協(xié)調(diào)能力，提高員工的綜合能力。

總的來說，醫(yī)院掛號工作對精細(xì)化管理的要求非常高。在未來的工作中，我們會繼續(xù)全面優(yōu)化掛號服務(wù)，為廣大患者提供更加便捷、高效、舒適的就醫(yī)體驗(yàn)，同時(shí)不斷提高員工素質(zhì)和工作水平，以確保掛號工作的順暢和高效。

醫(yī)院工作總結(jié) 篇8

# 醫(yī)院防寒工作總結(jié) #

醫(yī)院是人群聚集的地方，冬季低溫急劇下降，可能會給醫(yī)院帶來一些防寒問題，例如可能會導(dǎo)致醫(yī)院的暖氣、供水等設(shè)施出現(xiàn)問題，還可能會給醫(yī)院的生產(chǎn)、經(jīng)營、管理等方面帶來一些不利影響，因此，醫(yī)院必須對冬季防寒工作進(jìn)行認(rèn)真的總結(jié)和提升。

一、加強(qiáng)設(shè)備的檢修和維護(hù)

一、醫(yī)院的暖氣設(shè)備是一項(xiàng)重要的防寒設(shè)施，必須及時(shí)進(jìn)行檢修和維護(hù)，確保其正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

在防寒工作中，醫(yī)院應(yīng)該設(shè)定一個明確的時(shí)間表，將暖氣設(shè)備的檢查、維護(hù)和清潔等工作全部計(jì)劃在內(nèi)。此外，醫(yī)院還應(yīng)明確一個專門的維修人員組成的維護(hù)小組，定期對暖氣設(shè)備進(jìn)行檢查和維修，以免出現(xiàn)在嚴(yán)寒的冬季出現(xiàn)設(shè)備問題，導(dǎo)致患者們不能在舒適的溫度下等待或康復(fù)。

二、除暴管道保障供水

在低溫冬季，水道管道也容易出現(xiàn)結(jié)冰等問題，從而導(dǎo)致供水問題，影響醫(yī)院正常運(yùn)作。因此，醫(yī)院還應(yīng)該注意加強(qiáng)對供水管道的監(jiān)控和維護(hù)，及時(shí)加熱和除冰，并對配有供水的區(qū)域進(jìn)行緊急備用水源的設(shè)立，確保供水安全。

二、人員安全意識的普及

俗話說，安全第一，防范于未然。在醫(yī)院中，員工、患者和家屬的安全是一個關(guān)鍵因素。在冬季，防寒措施對于一個安全的環(huán)境尤為重要。因此，醫(yī)院應(yīng)該加強(qiáng)員工、患者等人員對防寒安全意識的了解和培養(yǎng)。安全教育的內(nèi)容主要包括：

1、宣傳佩戴適當(dāng)?shù)姆椇托樱约白⒁獗Ｅ?/p>

2、普及冬季路面滑溜，走路時(shí)注意腳下；

3、加強(qiáng)門口的防滑道，以防下雪天到來時(shí)給各位患者員工帶來的麻煩。

三、環(huán)境保護(hù)的工作

環(huán)境保護(hù)主要是指清除落葉、清掃路面、排除把垃圾當(dāng)做施工材料的違規(guī)行為等，，減少環(huán)境污染，防止污染傳播并盡最大可能保證清潔衛(wèi)生。同時(shí)，醫(yī)院也應(yīng)注意在冬季停車場管理方面，避免產(chǎn)生額外的環(huán)境噪聲、污染和衛(wèi)生問題。

四、加強(qiáng)醫(yī)療保障

冬季，很多患者都會感染感冒等，因此醫(yī)院應(yīng)更新庫存，盡可能準(zhǔn)備充足的藥物和醫(yī)療器械，以便及時(shí)應(yīng)對在低溫環(huán)境下發(fā)病的患者，滿足臨床使用的靈活性。同時(shí)，醫(yī)院還應(yīng)提前預(yù)防和對冬季突發(fā)事件進(jìn)行應(yīng)急預(yù)案的制定，以避免在意外發(fā)生時(shí)沒有及時(shí)應(yīng)對。

總之，醫(yī)院是為政府、為患者服務(wù)的重要機(jī)構(gòu)之一，它的防寒工作也是人們生活和生命安全的重要保障。通過合理和科學(xué)的防寒措施，醫(yī)院可以為患者和員工創(chuàng)造一個溫暖和平的環(huán)境，為醫(yī)院的健康和可持續(xù)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

醫(yī)院工作總結(jié) 篇9

前郭縣中醫(yī)院20xx年工作總結(jié)及20xx年工作安排20xx年，我院在縣委、縣政府及衛(wèi)生局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，著力深化醫(yī)院改革，以進(jìn)一步提高干部職工整體素質(zhì)，提高技術(shù)水平和服務(wù)質(zhì)量，打造服務(wù)品牌，增強(qiáng)核心競爭能力和發(fā)展能力為目的。強(qiáng)化醫(yī)院文化建設(shè)，突出中醫(yī)特色，提高醫(yī)療質(zhì)量，深化優(yōu)質(zhì)服務(wù)，確保醫(yī)療安全，改變醫(yī)院就醫(yī)環(huán)境，更新醫(yī)療設(shè)備。以創(chuàng)建和諧醫(yī)院為重點(diǎn)，狠抓手足口病預(yù)防和醫(yī)院規(guī)范化管理等項(xiàng)工作，取得了很大成績，現(xiàn)回顧總結(jié)如下：

一、提升綜合實(shí)力，爭創(chuàng)崗位明星

今年初，醫(yī)院依據(jù)20xx年的工作要求，及時(shí)召開了醫(yī)院九屆二次職工代表大會，大會對上一年的工作進(jìn)行了全面、客觀、詳實(shí)的總結(jié)，對今年的工作進(jìn)行具體的部署，大會提出20xx年的工作重點(diǎn)是“優(yōu)質(zhì)服務(wù)年活動”，并做為全年工作的主線展開，圍繞這一工程，在醫(yī)療方面開展全面提升我院綜合實(shí)力，以突出中醫(yī)特色的中醫(yī)醫(yī)院管理年活動。在護(hù)理方面，繼續(xù)抓好優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范工程，在全院開展?fàn)巹?chuàng)崗位明顯活動，推行掛星服務(wù)，并將在活動中表現(xiàn)良好的人員公示大家，年終召開盛大的表彰大會予以表彰。為此，院領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，多次召開會議，研究部署具體活動方案和具體措施。于4月13日召開了全院關(guān)于開展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)年活動”動員大會，并邀請局領(lǐng)導(dǎo)參加，會上院長任林軍同志作了熱情洋溢的發(fā)言，對優(yōu)質(zhì)服務(wù)年活動做了全面的詮釋和部署，拉開了全院“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的序幕。為此全院醫(yī)療護(hù)理、醫(yī)技、行管、后勤各部門聯(lián)動，積極投身到提升我院綜合實(shí)力的活動中來。

二、狠抓醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，繼續(xù)強(qiáng)化醫(yī)管年管理

⑴狠抓醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和醫(yī)管年管理，按照國家中醫(yī)藥管理局的安排，根據(jù)《吉林省20xx年“以病人為中心，以發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢”為主題的中醫(yī)醫(yī)院管理年活動實(shí)施方案》的總體部署，醫(yī)院嚴(yán)格的按照方案的要求，并結(jié)合我院實(shí)際，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)年活動為主線的工作目標(biāo)，深入開展“以病人為中心，以發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢”為主題的中醫(yī)醫(yī)院管理年活動。院領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神，統(tǒng)一思想。醫(yī)院“中醫(yī)醫(yī)院管理年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組專門召開了工作會議,逐項(xiàng)分部門、分科室、分個人進(jìn)行完善，對院內(nèi)的管理制度進(jìn)行了修訂、補(bǔ)充和完善，各科室認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，并在臨床實(shí)際工作中具體貫徹實(shí)施，真正使醫(yī)院的管理落到實(shí)處。院質(zhì)控科認(rèn)真履行職責(zé)，定期不定期進(jìn)行了質(zhì)量檢查，并及時(shí)進(jìn)行反饋，努力提高醫(yī)療質(zhì)量。

⑵為保證醫(yī)療質(zhì)量，我院分管業(yè)務(wù)院長、醫(yī)務(wù)科長、護(hù)理部主任具體抓該項(xiàng)工作，每周例會通報(bào)醫(yī)療護(hù)理、院內(nèi)感染、醫(yī)技科室、行管后勤綜合治理的質(zhì)量情況，各臨床科室主任對所轄病區(qū)的病人實(shí)行24小時(shí)負(fù)責(zé)制，對本科室的急、危、重癥病人親自參加會診搶救工作，并及時(shí)向業(yè)務(wù)院長、醫(yī)務(wù)科長匯報(bào)，需要時(shí)組織院內(nèi)院外會診搶救。提高業(yè)務(wù)人員的理論、實(shí)踐技能水平，培訓(xùn)技術(shù)人才是我們常抓不懈的工作，醫(yī)務(wù)科定期在院內(nèi)組織業(yè)務(wù)講課，并進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)考試，選派醫(yī)務(wù)人員參加各種學(xué)術(shù)會議、培訓(xùn)班等。這樣，使我院的醫(yī)務(wù)人員提高了專業(yè)理論、業(yè)務(wù)水平，為提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量提供了可靠的保障。

在護(hù)理方面，護(hù)理部提出的優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范工程，真正體現(xiàn)了以病人為中心的護(hù)理服務(wù)理念，醫(yī)院成立了以院長掛帥的活動領(lǐng)導(dǎo)小組，將此項(xiàng)工作確立為“一把手工程”，真正通過優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范工程工作，實(shí)現(xiàn)三個革命性的改變。一是全院職工的思想認(rèn)識的轉(zhuǎn)變，要樹立大局觀念，整體觀念，二是后勤部門的轉(zhuǎn)變，進(jìn)行工作流程的革命，真正做到三貼近（貼近臨床、貼近病人、貼近社會），三是兩個效益的轉(zhuǎn)變。護(hù)理部加強(qiáng)了人員培訓(xùn)，崗位練兵，全面提高護(hù)理人員素質(zhì)，健全制度，認(rèn)真落實(shí)工作流程，加強(qiáng)護(hù)理人員隊(duì)伍，滿足臨床護(hù)士需求等一系列措施，實(shí)施優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

采取護(hù)理人員分層使用，實(shí)行彈性排班，簡化護(hù)理文件書寫，改變護(hù)理工作模式，實(shí)行責(zé)任制小組下的護(hù)士包干制，每組人員均有自己所管的.床位，每名責(zé)任護(hù)理分管病人不超過8人，責(zé)任組長全面履行崗位職責(zé)，將病人的治療、護(hù)理、病情觀察、護(hù)理記錄、健康指導(dǎo)、護(hù)患溝通等融為一體，真正做到包床到人。要求做到一問、二看、三作、四教，落實(shí)全程護(hù)理。在開展過程中，結(jié)合我院的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，每月評出星級護(hù)士，年未予以表彰。優(yōu)質(zhì)護(hù)理工作一年來，醫(yī)院護(hù)士共收到表揚(yáng)信xx封；錦旗6面；極大地促進(jìn)了醫(yī)院工作的變革和發(fā)展，使醫(yī)院的護(hù)理工作進(jìn)入了一個新的階段。

⑶醫(yī)護(hù)人員嚴(yán)把關(guān)，確保醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。醫(yī)療安全教育是我院中層干部例會的重要內(nèi)容，對存在安全隱患或違反醫(yī)療安全制度的科室和個人進(jìn)行通報(bào)批評，堅(jiān)持執(zhí)行各種投訴及醫(yī)療糾紛登記、調(diào)查和處理制度，一旦出現(xiàn)，均由各職能部門認(rèn)真查處。

⑷加強(qiáng)了對醫(yī)院感染的控制管理工作，每月對處置室、手術(shù)室、產(chǎn)房、供應(yīng)室、醫(yī)院感染病例、環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行監(jiān)測、今年醫(yī)院感染率0.54%，漏報(bào)率為0，均低于國家標(biāo)準(zhǔn)要求。

⑸醫(yī)技科室召開多次會議，就如何最大限度的、科學(xué)的、準(zhǔn)確的配合滿足臨床需要展開討論，主管院長更是親臨一線，就挖掘自身潛力，提高報(bào)告質(zhì)量，提出自己的意見和建議，使科室學(xué)習(xí)的風(fēng)氣，求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)逐步形成。

通過狠抓醫(yī)療質(zhì)量和管理，今年我院各項(xiàng)醫(yī)療指標(biāo)均達(dá)到醫(yī)管年評審標(biāo)準(zhǔn)，在今年醫(yī)管年省檢查團(tuán)來院檢查的過程中得到省級專家的一致好評和認(rèn)可，給予了較高的評價(jià)。

三、加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)，提高干部職工思想道德素質(zhì)

做到認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針政策，堅(jiān)持以病人為中心，強(qiáng)化服務(wù)意識、醫(yī)患溝通，嚴(yán)格執(zhí)行“告知”制度，把病人利益放在首位，認(rèn)真遵守《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《護(hù)士條例》、“八不準(zhǔn)”等規(guī)定，倡導(dǎo)廉潔行醫(yī)，杜絕了醫(yī)療護(hù)理服務(wù)中收受紅包、器械藥品回扣、亂收費(fèi)等不正之風(fēng)。

認(rèn)真落實(shí)縣衛(wèi)生局黨委提出的《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)便民、利民、惠民措施的意見》，嚴(yán)格執(zhí)行國家藥品價(jià)格政策，認(rèn)真執(zhí)行單病限價(jià)收費(fèi)制度。由院長負(fù)總責(zé)、分管院長具體抓，堅(jiān)決按單病種規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)結(jié)算，堅(jiān)持五個不準(zhǔn)制度，即：不準(zhǔn)突破定額標(biāo)準(zhǔn)，不準(zhǔn)為節(jié)約成本減少患者的醫(yī)療服務(wù)，不準(zhǔn)分解住院、不準(zhǔn)因承擔(dān)費(fèi)用風(fēng)險(xiǎn)而推諉病人，不準(zhǔn)增加患者的自費(fèi)部分。

物價(jià)審計(jì)科定期對工作檢查落實(shí)，并公示和監(jiān)督。狠抓醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，努力減少醫(yī)療收費(fèi)和醫(yī)療投訴。設(shè)立了舉報(bào)箱，在住院樓一樓大廳設(shè)立大屏幕公示欄，公布藥品、衛(wèi)生材料、醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和醫(yī)師簡介，讓病人或家屬可選擇醫(yī)師，隨時(shí)查詢住院費(fèi)用，無濫檢查、濫用藥、亂收費(fèi)、分解收費(fèi)等行為。對住院病人問卷調(diào)查，了解病人對醫(yī)院的滿意度，每月病人的滿意度均在95%以上。

四、加強(qiáng)重點(diǎn)?？?、專病建設(shè)

20xx年醫(yī)院加強(qiáng)了對國家中醫(yī)藥管理局確定的國家級重點(diǎn)?？啤舍t(yī)科的建設(shè)，充實(shí)了人員，完善了科室硬件建設(shè)及科室制度的建立，成立了護(hù)理工作站，配備了完整的處置室、注射室，蒙醫(yī)藥浴治療室正在裝修中。科室的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益也大幅度提升，今年八月國家中醫(yī)藥管理局組織專家對我院蒙醫(yī)科重點(diǎn)?？平ㄔO(shè)項(xiàng)目進(jìn)行驗(yàn)收，得到了與會專家的一致認(rèn)可和好評并順利通過了驗(yàn)收。為醫(yī)院爭得了榮譽(yù)。

制定并完善了省級重點(diǎn)?？菩牟】?、腦病科的診療技術(shù)操作規(guī)范，并已開展了中醫(yī)臨床路徑試點(diǎn)工作，醫(yī)院成立臨床路徑工作領(lǐng)導(dǎo)小組，各科根據(jù)本科實(shí)際，在試點(diǎn)病種路徑和診療方案的基礎(chǔ)上，制定本科室臨床路徑的診療方案，對中醫(yī)臨床路徑的實(shí)施效果進(jìn)行評價(jià)和分析，定期向管理小組報(bào)送工作進(jìn)展情況。以便對今后全面開展這項(xiàng)工作，積累經(jīng)驗(yàn)。針灸康復(fù)科是省中醫(yī)藥管理局新確定的重點(diǎn)?？啤?/p>

我們按要求抓好規(guī)劃和落實(shí)。在不斷鞏固?？平ㄔO(shè)的同時(shí)，還積極開展專病建設(shè)，中醫(yī)藥治療肝病、腎病、風(fēng)濕病、糖尿病、哮喘病都有專人學(xué)習(xí)，臨床開展得有聲有色，獲得了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)。

五、引進(jìn)新技術(shù)，開展新項(xiàng)目，實(shí)現(xiàn)科技興院

本著創(chuàng)新發(fā)展科技興院的原則，今年1月9日，我院的腹腔鏡正式使用，這標(biāo)志我院微創(chuàng)技術(shù)已正式開展，填補(bǔ)了這一項(xiàng)目在我院的空白。2月14日骨關(guān)節(jié)鏡正式開機(jī)使用，這為重新塑造骨科“黃埔軍校”的新形象，提供了堅(jiān)實(shí)保障，提升了骨科的綜合治療能力，受到了廣大患者的一致好評。此外，中藥敷貼技術(shù)、塌漬療法、中藥足浴療法都已經(jīng)應(yīng)用兒科、內(nèi)科臨床，均受到廣大患者的歡迎。

六、加強(qiáng)人才培養(yǎng)，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型醫(yī)院

為使醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展，醫(yī)院制定了一系列相應(yīng)措施，按醫(yī)院發(fā)展的長遠(yuǎn)需要，確定招聘人員條件，采取專業(yè)對口、公開競聘，對已具有執(zhí)業(yè)證者優(yōu)先錄用，引進(jìn)人才，充實(shí)醫(yī)療隊(duì)伍。選派一批中青年技術(shù)骨干力量，送往北京、上海等地學(xué)習(xí)深造，不斷提高我們的技術(shù)水平。滿足臨床需要。

同時(shí)加強(qiáng)與兄弟醫(yī)院的交流學(xué)習(xí)，不斷完善自己，5月院長親自帶隊(duì)到吉林市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院，就體檢中心工作，以及6月院長親自帶領(lǐng)內(nèi)、兒、肛腸、骨科、皮膚科主任，前往長春中醫(yī)學(xué)院就中醫(yī)特色療法的開展，向我們的上級醫(yī)院學(xué)習(xí)請教。通過學(xué)習(xí)，極大地開闊了視野，活躍了思想，認(rèn)識自己的不足和差距，找到了自身發(fā)展的方向。

七月份，與長春中日聯(lián)醫(yī)院對接，正式成為協(xié)作醫(yī)院。這對我院創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型”醫(yī)院提供了堅(jiān)實(shí)保障。以及四平中醫(yī)院來我院參觀交流，都不同程度的豐富了自我，提升了醫(yī)院的知名度。今年2月，醫(yī)院手術(shù)室護(hù)士包麗萍被選派為援外醫(yī)療人員，派駐贊比亞，加強(qiáng)了國際間的溝通，增進(jìn)了國際間的交流，也為我院贏得了贊譽(yù)。醫(yī)務(wù)科安排的每周一課制度，護(hù)理部制定的護(hù)士教育培訓(xùn)制度和考核制度，以及三基技能的培訓(xùn)，有利的推動了全院技術(shù)人員的理論水平和實(shí)踐技能水平的提高，使全院學(xué)習(xí)氛圍空前高漲。

七、積極做好新農(nóng)合工作

嚴(yán)格遵守《基本用藥目錄》，認(rèn)真按《新農(nóng)合醫(yī)療制度實(shí)施細(xì)則》辦事，堅(jiān)持因病施治，合理檢查，合理用藥的原則，做到不濫用、亂用藥品，不開大處方、不開假證明、假診斷。自費(fèi)項(xiàng)目征求患者同意，及時(shí)準(zhǔn)確做好報(bào)銷工作，醫(yī)院組織人員下鄉(xiāng)義診，為群眾“選醫(yī)送藥送溫暖”，使農(nóng)民真正得到了實(shí)惠。

八、積極做好傳染病防治工作

按照上級主管部門的要求，成立了傳染病疫情報(bào)告小組，認(rèn)真做好傳染病疫情報(bào)告及管理工作，今年傳染病上報(bào)率為100%，無一例漏報(bào)事件發(fā)生。

九、加強(qiáng)藥械及財(cái)務(wù)管理

按照上級規(guī)定，規(guī)范了藥品和藥械購進(jìn)程序，成立了藥事委員會，嚴(yán)格執(zhí)行藥品采購招標(biāo)制度，對藥品購進(jìn)計(jì)劃，先經(jīng)藥事委員會集體對品種、質(zhì)量、價(jià)格、數(shù)量進(jìn)行審核同意后方可購進(jìn)。醫(yī)療器械的購進(jìn)，根據(jù)臨床需要，先由科室提出計(jì)劃，經(jīng)院委辦公會議充分論證后方可執(zhí)行。院長不擔(dān)任藥事委員會領(lǐng)導(dǎo)，只對藥品器械的購進(jìn)監(jiān)督檢查，一切財(cái)務(wù)收支活動均納入財(cái)務(wù)科統(tǒng)一管理。特別是對單病種限價(jià)收費(fèi)執(zhí)行情況及抗菌藥品的使用，醫(yī)院成立了專門的領(lǐng)導(dǎo)小組，嚴(yán)格執(zhí)行國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，對違反規(guī)定亂使用抗菌藥物2次以上的科室，院里要對科主任實(shí)行誡勉談話，對臨床醫(yī)師違規(guī)亂用抗菌藥3次以上的將吊銷該醫(yī)師抗菌藥物使用的處方權(quán)，必要時(shí)吊銷處方權(quán)，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。對合理使用抗菌藥前十名的醫(yī)師，向全院公示，對不合理使用抗菌藥物前十名的醫(yī)師，在全院范圍內(nèi)通報(bào)。點(diǎn)評結(jié)果做為科室和臨床醫(yī)師績效考核的重要依據(jù)。

十、加強(qiáng)信息化建設(shè)，提升醫(yī)院工作效率

信息管理已經(jīng)成為當(dāng)今時(shí)代必不可少的管理手段，我院已往的微機(jī)軟件系統(tǒng)已工作運(yùn)轉(zhuǎn)了8年多時(shí)間，系統(tǒng)明顯老化，加上超負(fù)荷工作，嚴(yán)重影響了工作效率。網(wǎng)絡(luò)科的同志克服人員少，對內(nèi)部環(huán)節(jié)管理和科室之間業(yè)務(wù)不熟等種種困難，在主管院長的帶領(lǐng)下，起早貪晚、設(shè)計(jì)流程、錄入信息、分別培訓(xùn)。目前，我院網(wǎng)絡(luò)升級改造已進(jìn)入尾聲，屆時(shí)，醫(yī)院的管理、醫(yī)療護(hù)理等各方面工作效率，都將是一個質(zhì)的飛躍。

十一、加強(qiáng)法律、法規(guī)宣傳

強(qiáng)化四防安全意識安全意識一直是我們長抓不懈的主題，無論是醫(yī)療安全、消防安全、還是生活安全等諸多方面。為此，醫(yī)院成立了應(yīng)急辦，制定了各種應(yīng)急預(yù)案，力爭在緊急情況下，把損失減少到最低，每周的例會，主管院長都要強(qiáng)調(diào)，特別對全院綜合治理，院長、主管院長親自過問，強(qiáng)化安全意識，做到有備無患。

十二、強(qiáng)化中醫(yī)藥文化建設(shè)，廣交朋友，擴(kuò)大影響

20xx年，醫(yī)院被省中醫(yī)藥管理局確定為全省中醫(yī)藥知識宣傳普及項(xiàng)目單位。我院的文化建設(shè)目標(biāo)是秉承中醫(yī)傳統(tǒng)，弘揚(yáng)中醫(yī)國粹，加強(qiáng)?？屏咙c(diǎn)，目的就是使患者一進(jìn)入中醫(yī)院，就能感受一種“人本位”醫(yī)療服務(wù)的氛圍。我們在全院職工中倡導(dǎo)“一握中醫(yī)人手，永遠(yuǎn)是朋友”的誠信理念，主張樹正義，樹正氣，引導(dǎo)職工“一切以病人為中心”，剎住對患者吃、拿、卡、要、收受紅包、生、冷、硬、頂、推、拖等歪風(fēng)邪氣，最大限度減少損害醫(yī)院形象的現(xiàn)象發(fā)生。號召全院職工一切從我做起，一切為了病人，從我能為您做點(diǎn)什么做起。同時(shí)，我們還認(rèn)真堅(jiān)持“四合理”原則，強(qiáng)調(diào)“醫(yī)乃仁術(shù)”、“大醫(yī)精誠”的醫(yī)德主張，從而喚起廣大醫(yī)務(wù)工作者的人本善心和醫(yī)學(xué)良心，為最終形成我們中醫(yī)院的文化體系，為醫(yī)院長遠(yuǎn)發(fā)展，基業(yè)長青而努力。

今年5月，醫(yī)院院報(bào)正式出版發(fā)行，這不僅豐富了職工的學(xué)習(xí)生活空間，也對宣傳中醫(yī)院建立一個良好的信息平臺，建黨90周年，我們組織了大合唱，增加了廣大職工的凝聚力，弘揚(yáng)了正氣，極大地展現(xiàn)了中醫(yī)院人的精神風(fēng)貌，使社會各界對中醫(yī)院人的精神狀態(tài)有了重新的認(rèn)識和評價(jià)，使我院重塑中醫(yī)院形象的計(jì)劃初步實(shí)現(xiàn)。

十三、醫(yī)療業(yè)務(wù)

醫(yī)院一貫注重醫(yī)療行為，注重藥品使用管理，嚴(yán)防“大處方、濫用藥，努力減少病員負(fù)擔(dān)，改善服務(wù)態(tài)度，提高病人對我們的信任度，促進(jìn)了全院各項(xiàng)業(yè)務(wù)的發(fā)展，今年我院預(yù)計(jì)：收治門診患者近10萬人次；出院患者近5000人次；業(yè)務(wù)總收入近5400萬元

存在的問題：

門診、住院處分處兩地，急需資源整合，地方財(cái)政投入經(jīng)費(fèi)不足，制約了醫(yī)院發(fā)展，醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量不高，缺乏拔尖人員，服務(wù)功能有待提升，業(yè)務(wù)增長跟不上發(fā)展需要，個別職工缺乏工作的積極性和自覺性，下一步，我院針對存在問題，加強(qiáng)整改，加強(qiáng)中醫(yī)藥文化特色建設(shè)。

醫(yī)院工作總結(jié) 篇10

在醫(yī)療行業(yè)中，醫(yī)院檔案工作是非常重要的一項(xiàng)工作。一個醫(yī)院的檔案管理水平直接關(guān)系到醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)患關(guān)系以及醫(yī)院聲譽(yù)等多個方面。今年，我所在的醫(yī)院檔案管理中心團(tuán)隊(duì)認(rèn)真總結(jié)前一年所做的工作，不斷完善管理服務(wù)，積極推進(jìn)醫(yī)院檔案數(shù)字化建設(shè)，為醫(yī)療衛(wèi)生工作提供高效優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

一、前一年工作回顧

1、檔案管理規(guī)范化建設(shè)

在整體規(guī)范化管理上，管理中心全體檔案工作人員深入學(xué)習(xí)醫(yī)院檔案管理辦法和規(guī)章制度，并結(jié)合實(shí)際情況，逐步推行醫(yī)院檔案管理的規(guī)范化建設(shè)。通過制定和實(shí)施規(guī)范流程、定期進(jìn)行工作宣傳、做好風(fēng)險(xiǎn)防范等工作，打造了一支管理規(guī)范、操作規(guī)范、服務(wù)規(guī)范的檔案管理隊(duì)伍。

2、檔案電子化建設(shè)

檔案電子化建設(shè)是一個不斷向前的過程。在電子化建設(shè)方面，我們醫(yī)院檔案工作中心積極推進(jìn)醫(yī)院檔案數(shù)字化建設(shè)，完成了基礎(chǔ)硬件的升級，實(shí)現(xiàn)了檔案掃描和歸檔的電子化，以及封存、銷毀等環(huán)節(jié)的數(shù)字化和自動化。同時(shí)，我們還定期開展電子化知識培訓(xùn)，使得檔案工作人員能夠靈活運(yùn)用電子化的工具，有效提高了檔案管理的效率。

3、檔案服務(wù)水平提升

檔案管理中心一直以來都將提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為工作目標(biāo)。我們深知服務(wù)是關(guān)鍵，強(qiáng)化了服務(wù)意識和服務(wù)質(zhì)量，制定了用戶服務(wù)責(zé)任制，對用戶提出的問題及時(shí)處理、積極溝通。同時(shí)，我們還在工作中遵循誠實(shí)守信、嚴(yán)格執(zhí)行保密制度，加強(qiáng)了隱私信息保護(hù)。這些措施有效提高了檔案服務(wù)質(zhì)量，獲得了廣大患者和醫(yī)患雙方的一致好評。

二、下一步工作計(jì)劃

1、提高管理能力，規(guī)范檔案管理

探索建立檔案集中管理、電子化管理、網(wǎng)絡(luò)化管理等管理模式，加強(qiáng)檔案整理、歸檔、利用、保護(hù)等工作，進(jìn)一步提高管理能力，規(guī)范管理。

2、深化檔案電子化建設(shè)

加強(qiáng)硬件和軟件的更新升級，推廣并改進(jìn)使用檔案管理軟件，協(xié)調(diào)與信息科技部門合作，不斷提升檔案電子化的速度和精度。

3、拓展檔案服務(wù)新模式

積極開展檔案查詢、檔案借閱、檔案復(fù)印等服務(wù)，不斷滿足醫(yī)患雙方的需求，同時(shí)拓展數(shù)字化服務(wù)新模式，為患者和醫(yī)患雙方提供更加方便快捷的服務(wù)體驗(yàn)。

4、加強(qiáng)檔案保密管理

嚴(yán)格執(zhí)行檔案保密制度，對檔案保密、檔案使用等行為進(jìn)行嚴(yán)密監(jiān)管和控制，確?；颊唠[私信息不被泄露，有力維護(hù)醫(yī)院和患者權(quán)益。

總之，醫(yī)院檔案管理工作是一個非常重要的部門。通過總結(jié)前一年的工作經(jīng)驗(yàn)，我們醫(yī)院檔案管理中心會在今后的工作中更加強(qiáng)化管理、推進(jìn)電子化建設(shè)、深化服務(wù)改革、加強(qiáng)保密管理等方面下大力氣，努力為醫(yī)院的發(fā)展和醫(yī)學(xué)健康服務(wù)做出更大的貢獻(xiàn)。

醫(yī)院工作總結(jié) 篇11

醫(yī)院檔案工作總結(jié)

醫(yī)院檔案工作是醫(yī)療行業(yè)中極其重要和必要的一項(xiàng)工作。醫(yī)院檔案工作不僅是醫(yī)院內(nèi)部管理的重要組成部分，更是醫(yī)學(xué)研究的重要依據(jù)，醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)控的有力工具之一。本文針對我所在醫(yī)院檔案工作進(jìn)行了總結(jié)和反思。

一、工作概述

我所在的醫(yī)院檔案工作主要包括醫(yī)療證明的開具、病歷文書的歸檔、電子病歷管理等多個方面。在醫(yī)療證明開具方面，我們按照相關(guān)法規(guī)、規(guī)定和部門制定的流程，審核病歷基本信息，填寫證明內(nèi)容，保證證明準(zhǔn)確無誤。在病歷歸檔方面，我們按照規(guī)定的工作流程，對每位患者的病歷材料進(jìn)行歸檔和管理。在電子病歷管理方面，我們建立了專門的電子病歷數(shù)據(jù)庫，對患者電子病歷進(jìn)行備份、歸檔和管理。

二、存在的問題

在醫(yī)院檔案工作中，存在以下幾個問題：

1.工作量大、診斷質(zhì)量難以保證

由于工作量大，每名檔案工作人員每天需要處理的病歷數(shù)量較多，所以在審核病歷信息時(shí)難免會有疏漏。這就可能導(dǎo)致病歷審核不夠準(zhǔn)確，對醫(yī)療證明的真實(shí)性、準(zhǔn)確性不利。

2.電子病歷備份不及時(shí)

電子病歷是醫(yī)院檔案工作中的一項(xiàng)重要內(nèi)容，它可以方便快捷地儲存和查找患者病歷信息。但是，由于備份不及時(shí)，導(dǎo)致在出現(xiàn)突發(fā)情況時(shí)無法及時(shí)進(jìn)行恢復(fù)。

3.檔案存儲空間緊張

病歷文件的存儲一直是檔案管理工作中面臨的難題之一，先前使用了人工管理方式，但是對于存儲空間的利用還是存在一定的限制。再加上隨著電子病歷的引入，對于存儲空間的要求變得更甚，因此，所需要的存儲空間亟待滿足。

三、解決之道

為了提高醫(yī)院檔案工作的工作效率和質(zhì)量，需要采取以下措施：

1.加強(qiáng)培訓(xùn)

應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對檔案工作人員的培訓(xùn)，提高檔案工作人員的素質(zhì)和水平。定期組織培訓(xùn)，加強(qiáng)檔案工作人員對相關(guān)聯(lián)系的了解，使得檔案工作人員能夠充分掌握相關(guān)的規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)，并將之落實(shí)于實(shí)際的工作當(dāng)中。

2.簡化流程

應(yīng)當(dāng)對醫(yī)療證明開具的流程進(jìn)行簡化，減少每位檔案工作人員的工作負(fù)擔(dān)，使得每個檔案工作人員更加能夠?qū)⒐ぷ鲗Ｗ⒂跈n案管理方面。

3.加強(qiáng)電子病歷備份及存儲空間管理

應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對電子病歷的備份和存儲空間的管理，定期備份電子病歷，確保出現(xiàn)問題時(shí)能夠及時(shí)進(jìn)行應(yīng)急恢復(fù)工作，同時(shí)，還應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)存儲空間的管理，保證存儲空間的充足。

四、總結(jié)

醫(yī)院檔案工作是醫(yī)療質(zhì)量、衛(wèi)生管理和醫(yī)學(xué)研究的重要依據(jù)，為了提高醫(yī)院檔案管理工作效率和質(zhì)量，需要始終把醫(yī)院檔案管理工作擺在重要位置，廣泛開展宣傳教育，加快檔案信息電子化的進(jìn)程，積極改進(jìn)管理工作，建立健全的檔案管理制度，為醫(yī)院建設(shè)和醫(yī)學(xué)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的保障。

醫(yī)院工作總結(jié) 篇12

本文主要對醫(yī)院巡查工作進(jìn)行總結(jié)，包括該工作的背景與意義，巡查工作的具體內(nèi)容，存在的問題以及應(yīng)對方法。

一、背景與意義

隨著醫(yī)療行業(yè)的不斷發(fā)展，醫(yī)院的規(guī)模越來越大，管理也越來越復(fù)雜。為了確保醫(yī)療質(zhì)量和患者安全，醫(yī)院巡查工作逐漸成為醫(yī)院管理的重要環(huán)節(jié)。醫(yī)院巡查是指醫(yī)院管理者、醫(yī)療質(zhì)控人員等定期對醫(yī)院各個科室、病房和診療區(qū)域進(jìn)行巡視和檢查，掌握醫(yī)院工作情況并發(fā)現(xiàn)問題，進(jìn)而采取措施加以改進(jìn)和完善的工作。

二、工作內(nèi)容

醫(yī)院巡查工作需安排專人，在相應(yīng)的時(shí)間段和頻次內(nèi)對醫(yī)院全面展開巡查，包括以下方面：

1.醫(yī)療質(zhì)量檢查

醫(yī)院巡查應(yīng)對醫(yī)療質(zhì)量進(jìn)行全方位檢查，例如開具草率或錯誤的處方、使用過時(shí)的設(shè)備或藥物等，一旦發(fā)現(xiàn)問題需要及時(shí)處理，以確?；颊叩陌踩徒】怠?/p>

2.醫(yī)療安全檢查

醫(yī)療安全是醫(yī)療行業(yè)中最為核心的內(nèi)容之一，因此醫(yī)院巡查要確保每項(xiàng)相關(guān)工作都有嚴(yán)格的安全措施，包括防止感染病毒的傳播、手術(shù)安全等，增加患者和員工的安全感。

3.衛(wèi)生環(huán)境檢查

醫(yī)院的衛(wèi)生環(huán)境在患者和醫(yī)護(hù)人員的治療過程中起到至關(guān)重要的作用，巡查人員要對醫(yī)院衛(wèi)生狀況進(jìn)行全面檢查，確保醫(yī)院環(huán)境清潔、整潔、無異味，并要定期對醫(yī)院進(jìn)行消毒處理。

4.工作流程和人員執(zhí)業(yè)資質(zhì)檢查

醫(yī)院巡查還要對醫(yī)護(hù)人員的執(zhí)業(yè)資質(zhì)進(jìn)行檢查，以保證醫(yī)院人員的技術(shù)水平和從業(yè)能力，同時(shí)也要檢查醫(yī)院員工的工作流程和工作效率，以推進(jìn)醫(yī)療工作不斷提高。

三、問題與應(yīng)對方法

醫(yī)院巡查工作雖然重要，但也存在許多問題。例如，巡查人員不夠?qū)I(yè)或巡查頻率不高等問題都會對工作效果造成影響。為了進(jìn)一步完善巡查工作，以下是一些應(yīng)對問題的辦法：

1.加強(qiáng)培訓(xùn)

對巡查工作人員進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn)，提高巡查人員的專業(yè)化水平和工作效率，避免出現(xiàn)專業(yè)能力不足的情況。

2.提升巡查頻率

提高巡查頻率，將每天晚上和早晨作為巡查時(shí)間點(diǎn)，保證每位工作人員可以進(jìn)行巡查工作，及時(shí)處理患者問題并提出處理建議。

3.建立信息化系統(tǒng)

對于每次巡查結(jié)果和工作反饋及時(shí)進(jìn)行記錄，并建立信息化系統(tǒng)對操作進(jìn)行規(guī)范化，提高工作效率。

4.加大巡查力度

應(yīng)該把巡查人員的工作作為一項(xiàng)非常重要的工作，加大巡查力度，確保醫(yī)院各個環(huán)節(jié)的安全、規(guī)范和完整。

四、結(jié)論

醫(yī)院巡查工作在醫(yī)院管理的過程中具有非常重要的意義。對于醫(yī)院來說，巡查工作不僅可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，避免出現(xiàn)不良后果，還可以不斷完善醫(yī)院管理，提高醫(yī)院的整體服務(wù)水平。因此，我們應(yīng)該積極推動醫(yī)院巡查工作的不斷發(fā)展，增強(qiáng)巡查人員的專業(yè)素質(zhì)和工作效能，在積極應(yīng)對問題的同時(shí)，不斷提升工作的質(zhì)量和效率。

醫(yī)院院辦室工作總結(jié)精華四篇

時(shí)光飛逝，歲月從來不等待人上一段工作你一定收貨滿滿，又到了寫工作總結(jié)的時(shí)候了，寫好一份工作總結(jié)是得到老板工作肯定的第一步。如何突出重點(diǎn)來寫工作總結(jié)呢？也許下面的“醫(yī)院院辦室工作總結(jié)精華四篇”正合你意！請?jiān)陂喿x后，可以繼續(xù)收藏本頁！

醫(yī)院院辦室工作總結(jié)【篇1】

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

我主要負(fù)責(zé)醫(yī)院醫(yī)保辦公室的工作。這一年來，在院領(lǐng)導(dǎo)和同事們的配合支持下，我緊緊圍繞醫(yī)保辦的工作特點(diǎn)和工作規(guī)律，認(rèn)真履行自己的職責(zé)，集中大家的智慧和力量，不敢有絲毫的懈怠，扎扎實(shí)實(shí)地開展了各項(xiàng)工作，較好地完成了工作任務(wù)，全年出勤率100。在今年的社保大檢查中，我院第一次考核分在90分以上，并且全年社保局共獎勵我院5萬余元，這些成績的取得都離不開院長的支持，下面，將我今年的學(xué)習(xí)、工作情況向大家作一簡要陳述。

一、全年主要工作重點(diǎn)及目標(biāo)

1、協(xié)調(diào)好醫(yī)院同勞動及社會保障部門的關(guān)系。

2、對各科室進(jìn)行定期或不定期的督促檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。

3、進(jìn)行各科室的人證核對工作，堅(jiān)決杜決冒名頂替和掛床事件的發(fā)生。

4、起草本科室的各項(xiàng)規(guī)章制度，完善各項(xiàng)考核指標(biāo)。

5、及時(shí)催要醫(yī)療費(fèi)用，保障醫(yī)院的正常的運(yùn)轉(zhuǎn)。

6、嚴(yán)格控制各科平均費(fèi)用，做到月月有獎勵。

7、完成院領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作任務(wù)。

二、工作措施和效果

1、落實(shí)督查職能，促進(jìn)了醫(yī)院政令暢通。緊緊圍繞醫(yī)院的重大決策和重要工作部署，開展督查工作。

2、加強(qiáng)本科室各項(xiàng)規(guī)章制度的完善工作，按照醫(yī)保考核的內(nèi)容制定了大量的考核細(xì)責(zé)，并做到月月有通報(bào)。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。

3、重點(diǎn)突出對各科室病歷的檢查，按月會同院醫(yī)務(wù)科、物價(jià)員對出院病人的病歷進(jìn)行檢查，對存在的問題進(jìn)行總結(jié)，對連續(xù)出現(xiàn)同樣問題仍然不改的科室進(jìn)行全院通報(bào)。并將違規(guī)問題急時(shí)向院領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行反映。

4、按季度對臨床科室進(jìn)行獎罰，定期和不定期對科室進(jìn)行檢查，堅(jiān)決杜絕一切違規(guī)行為。

5、及時(shí)和上級審查部門溝通，盡量做到早發(fā)現(xiàn)早預(yù)防，通過努力全年社保部門共獎勵我院5萬余元。

三、工作中存在的不足和下一年的打算

今年以來，我在工作中時(shí)刻提醒自己，“不該說的話堅(jiān)決不說，不該辦的事堅(jiān)決不辦”，堅(jiān)決執(zhí)行醫(yī)院制訂的各項(xiàng)大政方針，和院領(lǐng)導(dǎo)同心協(xié)力為共同發(fā)展醫(yī)院做出自己的貢獻(xiàn)。

（一）自我評價(jià)優(yōu)點(diǎn)及不足。

1、優(yōu)點(diǎn)：愛學(xué)習(xí)、肯鉆研、能吃苦，能奉獻(xiàn)、責(zé)任心和敬業(yè)精神強(qiáng)，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

2、不足：管理經(jīng)驗(yàn)相對不足、醫(yī)學(xué)方面的專業(yè)還很欠缺、對問題的發(fā)現(xiàn)和處理還需要加強(qiáng)、政策理論水平需要進(jìn)一步提高。在平時(shí)的工作中要多行成文字行的東西。以利于更好的開展工作。

（二）努力方向。

1、要圍繞自己的工作中心，突出重點(diǎn)（醫(yī)保政策的把握和醫(yī)院的雙贏方面），當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。

2、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注重實(shí)踐，不斷提高自身素質(zhì)。

3、扎實(shí)工作，求真務(wù)實(shí)，絕不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的期望。

以上是我任現(xiàn)職以來的述職報(bào)告，不妥之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。

醫(yī)院院辦室工作總結(jié)【篇2】

本人自20__年擔(dān)任醫(yī)院辦公室主任職務(wù)以來，在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各職能兄弟科室以及全院臨床、輔助科室的支持下，我認(rèn)真履行辦公室主任職責(zé)，恪盡職守，能較好地完成了上級下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)，帶領(lǐng)全科人員扎扎實(shí)實(shí)地開展工作，同時(shí)自己在此崗位上工作能力也得到不斷提高?，F(xiàn)就20__年度工作情況總結(jié)匯報(bào)如下：

一、思想政治立場堅(jiān)定

時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，堅(jiān)決擁護(hù)黨的基本路線、方針和政策。自覺遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，旗幟鮮明、立場堅(jiān)定，始終和黨委保持高度一致。有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感。能做到講政治、講學(xué)習(xí)、講正氣，作風(fēng)扎實(shí)，辦事公道正派。工作中，時(shí)刻以醫(yī)院利益為重，顧全大局，保證政令暢通。

二、領(lǐng)導(dǎo)能力與管理水平

熟悉、掌握了國家相關(guān)的衛(wèi)生工作政策和法律法規(guī)，積極學(xué)習(xí)相應(yīng)的管理知識，運(yùn)用于實(shí)際工作，經(jīng)常深入臨床一線科室，掌握第一手資料，積極為醫(yī)院發(fā)展出謀劃策，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。能夠擺正位置，配合領(lǐng)導(dǎo)做好工作，在堅(jiān)持“到位不越位，分工不分家”的原則下，堅(jiān)持了兩條，這就是大事要報(bào)告，小事不推諉。對于原則性、政策性強(qiáng)的大事，多報(bào)告，多請示。至于一些事務(wù)性的工作，則責(zé)無旁貸，絕不推諉。在工作中，敢于提出自己的觀點(diǎn)和建議。辦公室不同于臨床醫(yī)技科室，不能直接產(chǎn)生效益，但通過對一線科室工作的管理、監(jiān)督和為科室提供滿意優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，也同樣可以為醫(yī)院發(fā)展做貢獻(xiàn)。

三、科室建設(shè)與發(fā)展

院辦室作為醫(yī)院溝通上下、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系各方的樞紐，它的職能和作用是非常特殊和重要的，許多工作都要和相關(guān)科室配合、協(xié)調(diào)才能完成。與兄弟科室的合作中，我們擺正位置，甘為人梯，從而贏得了兄弟科室對我們工作的支持與合作，創(chuàng)造了寬松、和諧的工作環(huán)境。五年來，我們辦公室較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

一是抓好執(zhí)行力建設(shè)，做好醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)監(jiān)督工作。對醫(yī)院制定的各項(xiàng)制度，積極配合協(xié)助主管部門進(jìn)行監(jiān)督檢查，進(jìn)行督促，檢查落實(shí)完成情況，保證醫(yī)院工作的順利開展。二是完成了醫(yī)院文件的起草、公文處理和醫(yī)療統(tǒng)計(jì)、匯總等工作。為領(lǐng)導(dǎo)提供真實(shí)完整的信息。做好醫(yī)院檔案管理工作，規(guī)范程序，使檔案管理工作初步規(guī)范。三是做好醫(yī)院人事的管理。通過我院二級甲等綜合醫(yī)院的創(chuàng)建工作，使得我院人事管理更加規(guī)范化、合理化、科學(xué)化，為我院人事科的發(fā)展墊定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。四是與相關(guān)科室同志們密切合作，共同做好醫(yī)院宣傳工作。在宣傳材料的寫作發(fā)布等方面，努力發(fā)揮自己的能量，圓滿地完成了各項(xiàng)宣傳任務(wù)。五是充分發(fā)揮服務(wù)職能，努力做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。做上令下達(dá)，下情上報(bào)工作，一方面，積極收集整理有關(guān)信息，進(jìn)行調(diào)查分析，為領(lǐng)導(dǎo)決策提高參考，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理好日常事務(wù);另一方面，熱情為各科室和全院職工服務(wù)，特別是在保障工作方面，堅(jiān)持。

醫(yī)院院辦室工作總結(jié)【篇3】

工作總結(jié)就是把一個時(shí)間段的工作進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價(jià)、總分析、總研究，并分析成績的不足，從而得出引以為戒的經(jīng)驗(yàn)。身為醫(yī)院的客服，對自己的工作進(jìn)行理性思考，下面是關(guān)于醫(yī)院客服的個人總結(jié)范文，僅供大家參考，希望能幫助大家。

一年來，在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下，在全體員工的支持配合下，醫(yī)院客服部門較好的完成了各項(xiàng)任務(wù)。雖然客服部工作有許多非常瑣碎的小事，但對我們來說每一次都是耐心和毅力的鍛煉，感覺到自己在逐漸成熟?，F(xiàn)將一年以來的情況總結(jié)如下：

一、認(rèn)真履行職責(zé)，積極開展工作

1、協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)做好醫(yī)院接待和管理工作，做好院長辦公會、院周會等各種會議準(zhǔn)備工作及會議記錄，做到了保密和及時(shí)歸檔。

2、認(rèn)真做好材料的打印、信息上報(bào)和檔案管理等工作，確保及時(shí)上報(bào)。做好各種文件的收發(fā)，復(fù)印及謄印工作。及時(shí)請領(lǐng)導(dǎo)閱辦，科室下達(dá)做好記錄，按時(shí)布置。今年規(guī)范了文件的轉(zhuǎn)發(fā)程序，做到了文件轉(zhuǎn)接有登記。

3、完成醫(yī)院接待工作，并按工作程序協(xié)調(diào)與相關(guān)部門的工作聯(lián)系，并及時(shí)向院長反饋信息。

4、完成xx年辦公室文件的收集、整理和歸檔工作。

5、嚴(yán)格統(tǒng)籌安排醫(yī)院的車輛。做到能坐公交車的不安排，一人出行不安排的管理制度。

6、嚴(yán)格公章管理;很好的完成醫(yī)院證照、員工證件的保管及醫(yī)院證照的年審。

7、認(rèn)真完成行政樓的財(cái)產(chǎn)物質(zhì)管理。

二、存在的問題和建議

(一)自身的問題

一年來，在院領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的關(guān)心支持下，工作也取得了一定的成績，但距領(lǐng)導(dǎo)和員工們的要求還有不少的差距：

1、由于工作性質(zhì)的限制，深入臨床調(diào)研的時(shí)間、機(jī)會偏少，對事物工作的了解只局限于經(jīng)驗(yàn)的理性認(rèn)識上，缺乏實(shí)在的感性認(rèn)識。

2、在工作中與領(lǐng)導(dǎo)交流溝通不夠，有時(shí)候只知道埋頭工作。

3、由于自己還很年輕，工作中缺乏強(qiáng)有力的管理，開展工作時(shí)缺乏魄力。

(二)今后工作的思路

1、沒有規(guī)矩，不成方圓?？头刻厥獾膷徫缓凸ぷ餍再|(zhì)要求辦公室必須是一個制度健全、管理嚴(yán)格、紀(jì)律嚴(yán)明、號令暢通的戰(zhàn)斗科室。要本著從嚴(yán)、從細(xì)、可行的原則，在原有各項(xiàng)制度的基礎(chǔ)上進(jìn)一步完善辦公室工作規(guī)范、考核制度、保密制度、文件管理等制度，從而使各項(xiàng)工作的開展更加規(guī)范有序。

2、客服部是院內(nèi)調(diào)度科室，既是指揮員又是戰(zhàn)斗員，是領(lǐng)導(dǎo)意志、意見的體現(xiàn)，也是臨床科室問題的反饋者，因此更要樹立起良好的自身形象，在工作中成為員工的榜樣，在感情上成為員工信任伙伴。特別要以身作則，工作作風(fēng)踏實(shí)。

3、工作中要學(xué)會開動腦筋，主動思考，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的參謀作用，積極為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，探索工作的方法和思路。

4、積極與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行交流，出現(xiàn)工作上和思想上的問題及時(shí)匯報(bào)，也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠及時(shí)對我工作的不足進(jìn)行批評指正，使我的工作能夠更加完善。

5、主動服務(wù)于臨床，待人處事有禮有節(jié)。做到真正意義上的醫(yī)院是我家的主人翁意識，而不是趨于口頭標(biāo)語形式主義。

6、積極主動做好院長的幫手，加強(qiáng)作風(fēng)管理。嚴(yán)格執(zhí)行成本核算，樹立節(jié)約也是經(jīng)營的理念，不斷提高管理意識，加強(qiáng)學(xué)習(xí)使自己成為一名真正的優(yōu)秀管理者。

醫(yī)院院辦室工作總結(jié)【篇4】

收款室在醫(yī)院各領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，依靠全體同志共同努力，在20XX年度中，以扎實(shí)的工作作風(fēng)，為醫(yī)院的建設(shè)和發(fā)展添磚加瓦，奉獻(xiàn)力量，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，在平凡的工作中取得了一定的成績?，F(xiàn)將20XX年度工作總結(jié)如下：

1.在本年度中，我嚴(yán)格遵守醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度，以本著院興我興，院恥我恥的原則，努力樹立醫(yī)院良好形象，熱愛工作，團(tuán)結(jié)協(xié)作，盡量減少出錯率。

2.在與醫(yī)保辦同志合作辦公中，本人嚴(yán)格按規(guī)定與醫(yī)保辦同志一起完善好相關(guān)報(bào)銷手續(xù)。

3.努力把凝聚群眾滿意額度，熟悉各項(xiàng)工作業(yè)務(wù)，提高醫(yī)院形象作為自己的工作突破。

在即將到來的XX年里，本人在XX年的工作基礎(chǔ)上，繼續(xù)保持良好的工作作風(fēng)、干勁，并制定如下工作計(jì)劃：

一、協(xié)調(diào)好科室的工作

在遵照醫(yī)院規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，合理、公平調(diào)整好、完善好門診部收款室與住院部收款室的上班、休假制度。在科室的需用物料、機(jī)械問題上嚴(yán)格把好關(guān)，堅(jiān)決杜絕物料不繼、機(jī)械故障不理，由此給患者帶來不便的現(xiàn)象。

二、科室工作要求細(xì)微處見真功

收款室的工作相對于其他科室可能簡單了許多，無外乎整日坐在計(jì)算機(jī)前機(jī)械的重復(fù)操作，如記賬、收款、辦理出入院、辦理報(bào)銷手續(xù)等簡單的操作，似乎既不需要很高的技術(shù)含量，也不必承擔(dān)性命之托的巨大壓力。然而，工作以來的親身經(jīng)歷使我深深體會到，科室工作無小事，于細(xì)微處見真功。透過收費(fèi)處這小小的窗口，我們首當(dāng)其沖，代表的是整個醫(yī)院的形象，正是通過我們的工作，首先搭建起來醫(yī)患之間健康溝通，交流的平臺。

因此，要樹立正確的工作觀、價(jià)值觀。以方便好患者，服務(wù)好患者為榮。努力克服程序上的弊端不斷提高工作效率，要在細(xì)微處搭建起和諧的醫(yī)患關(guān)系。

三、崇尚科學(xué)，刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識

在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下，幾年來我院正一步一個臺階地穩(wěn)步向前發(fā)展，醫(yī)療技術(shù)的提高贏得了越來越多患者的滿意和稱贊，相應(yīng)的也給我們帶來了良好的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益。在這一發(fā)展中收款室同樣起著舉足輕重的作用，我們一個小小的失誤就有可能給醫(yī)院在社會上帶來負(fù)面影響。所以，收款室的每一位收款員，都要繼續(xù)保持吃苦耐勞的精神，崇尚科學(xué)，擁有較高的綜合素質(zhì)：

1.要嚴(yán)格遵守好醫(yī)院收費(fèi)的各項(xiàng)規(guī)章制度，不準(zhǔn)許出現(xiàn)半點(diǎn)馬虎。

2.要有熟練的計(jì)算機(jī)操作技能，能夠準(zhǔn)確迅速的讓每位患者得到方便快捷的就醫(yī)，診療服務(wù)。

3.要對各科室的醫(yī)用術(shù)語和收費(fèi)項(xiàng)目了如指掌，減少差錯率。

四、服務(wù)患者，提高收費(fèi)服務(wù)質(zhì)量

收款室是醫(yī)院的窗口，收款員的言行舉止和態(tài)度好壞直接影響到醫(yī)院的整體形象，面對病號集中，程序復(fù)雜時(shí)，收款員應(yīng)懂得換位思考，將心比心，急病患之所需。

我們要耐心細(xì)致，不厭其煩。既要讓群眾明白你的意思，又要注意說話的口氣和語調(diào)，既要使所收取的各項(xiàng)費(fèi)用準(zhǔn)確無誤，又要減少病人額外的負(fù)擔(dān)和麻煩，既要大方得體，又要堅(jiān)持原則。

接下來的工作中，在做好計(jì)劃內(nèi)工作的同時(shí)，也應(yīng)做好計(jì)劃外的工作，讓自己的工作成績再上臺階。

醫(yī)院院辦室工作總結(jié)【篇5】

一年來，在衛(wèi)生局黨委及辦事處黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下，我在思想及工作方面取得了很大的進(jìn)步，特總結(jié)如下： 平時(shí)在思想方面不斷加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，堅(jiān)持以“三個代表”重要思想，以“科學(xué)發(fā)展觀”和黨的“十八大精神”為指導(dǎo)，堅(jiān)持立黨為公，執(zhí)政為民，堅(jiān)持加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)能力和黨的執(zhí)政復(fù)合能力的建設(shè)。嚴(yán)格遵循解放思想，確立新理念;深化改革，建立新機(jī)制;內(nèi)外兼修，樹立新形象的指導(dǎo)思想。

以構(gòu)建社會主義和諧社會，建設(shè)平安衛(wèi)生，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。作為業(yè)務(wù)副院長，我清楚自己的責(zé)任和義務(wù)，充分發(fā)揮助手的作用，在醫(yī)院大局工作中以院長為領(lǐng)導(dǎo)集體核心，協(xié)助院長搞好衛(wèi)生院的日常事務(wù)，認(rèn)真執(zhí)行、完成衛(wèi)生局黨委和辦事處黨工委的下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。嚴(yán)格遵守醫(yī)療行業(yè)職業(yè)道德規(guī)范，不收受賄賂，不吃請收禮，堅(jiān)決抵制商業(yè)賄賂行為，使我院在近年來反商業(yè)賄賂活動中取得了優(yōu)異的成績，提高了我院的社會影響，減輕了人民群眾的負(fù)擔(dān)，維護(hù)了行風(fēng)行紀(jì)。

工作中，作為業(yè)務(wù)副院長，如何增強(qiáng)醫(yī)院的醫(yī)療業(yè)務(wù)水平和提高醫(yī)療質(zhì)量是頭等問題。隨著衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)療改革，藥品零差率和新農(nóng)合支付方式改革工作的深入開展，推行“先住院、后付費(fèi)”診療模式，醫(yī)院住院患者明顯增多，而醫(yī)療業(yè)務(wù)收入?yún)s呈下滑趨勢，雖然是受制度改革的影響，但也有我們自身的問題。發(fā)展提高醫(yī)院經(jīng)濟(jì)效益，首要是如何挖掘自身潛力，提高醫(yī)療收入。

在此方面積極配合院長找問題查原因，尋找解決辦法。通過與各臨床科主任探討，與職工座談，自查各科問題，首先要端正思想，遵守勞動紀(jì)律，加強(qiáng)各科室的團(tuán)結(jié)協(xié)作，共同維護(hù)醫(yī)院的發(fā)展。建立了以醫(yī)療為龍頭，各科室輔助工作模式。首先加強(qiáng)各科醫(yī)生之間的溝通，各自發(fā)揮特長，不互相詆毀，熱情服務(wù)，耐心細(xì)致診治，發(fā)展優(yōu)勢科室，發(fā)揮醫(yī)院老專家的技術(shù)優(yōu)勢，年輕醫(yī)生通過自身學(xué)習(xí)和不定期培訓(xùn)，不斷提高和發(fā)展業(yè)務(wù)水平，繼續(xù)保持我院的地區(qū)技術(shù)優(yōu)勢，維護(hù)衛(wèi)生院的地位。 服務(wù)數(shù)量增加，不能忽略服務(wù)質(zhì)量。通過親自到病房查房，看到病房醫(yī)生的診療還有欠缺，對一些基本技術(shù)操作不能掌握，病歷書寫語言欠準(zhǔn)確。充分利用院內(nèi)以老帶新和聘請專家授課的方式，言傳身教耐心細(xì)致地給他們以糾正，不斷提高病案書寫能力和診療水平。使我院醫(yī)療質(zhì)量在年度考核中取得較好的成績。平時(shí)鼓勵醫(yī)護(hù)人員加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，通過互聯(lián)網(wǎng)學(xué)習(xí)和積極參加上級培訓(xùn)的方式不斷更新理論知識 ，豐富自己的臨床經(jīng)驗(yàn)。

對診療過程中出現(xiàn)的小問題，及時(shí)處理，有效地防范醫(yī)療事故的發(fā)生。定期安排優(yōu)秀的醫(yī)護(hù)人員到上級醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)，增強(qiáng)我院的人才儲備，為醫(yī)院的業(yè)務(wù)拓展做好準(zhǔn)備。督促門診加強(qiáng)對日常傳染病如結(jié)核、腹瀉病、手足口病、乙肝等傳染病的監(jiān)測監(jiān)控，做到及時(shí)登記，準(zhǔn)確上報(bào)，對上級主管部門督察及時(shí)反饋。 在醫(yī)療龍頭帶動下，各輔助科室在自己的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)認(rèn)真細(xì)致工作，藥房藥庫備足藥，醫(yī)技科室及時(shí)聽班，積極配合醫(yī)療的工作，各自的業(yè)務(wù)較前有所突破。不定期帶領(lǐng)醫(yī)院醫(yī)療技術(shù)骨干親自到社區(qū)為農(nóng)民義診和宣傳健康教育，是廣大農(nóng)民群眾對疾病的預(yù)防保健知識有了一定的了解，間接中使醫(yī)院的品牌效應(yīng)得到的提高，并提高了醫(yī)院的社會效益。 一年來，雖然思想工作方面雖然取得了一定的工作成績，但還有不足之處，自己從事行政職務(wù)的工作經(jīng)驗(yàn)尚顯不足，工作方法可能有不恰當(dāng)之處，這需要自己以后的工作通過不斷地刻苦學(xué)習(xí)努力工作來提高自己的行政業(yè)務(wù)水平和工作能力。

醫(yī)院院辦室工作總結(jié)【篇6】

一年來，醫(yī)院辦公室在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞醫(yī)院中心工作，以高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高水平、高效率為工作目標(biāo)，認(rèn)真履行職責(zé)，不斷增強(qiáng)工作前瞻性和主動性，較好地發(fā)揮了參謀助手、協(xié)調(diào)服務(wù)、監(jiān)督把關(guān)、后勤保障的作用，現(xiàn)就一年來的工作總結(jié)如下：

一、按時(shí)完成協(xié)調(diào)工作，當(dāng)好院領(lǐng)導(dǎo)的行政助手

發(fā)揚(yáng)“案無積卷”、“事不過夜”的辦公室工作作風(fēng)，從傳達(dá)指示到反饋情況，從起草材料到處理應(yīng)急問題，都時(shí)刻保持快節(jié)奏、高效率；認(rèn)真對待辦公室工作的每一個環(huán)節(jié)，力求辦文準(zhǔn)確到位，辦會周到縝密，辦事細(xì)致快捷。

根據(jù)醫(yī)院的實(shí)際情況，按照院領(lǐng)導(dǎo)的指示，認(rèn)真細(xì)致地做好各項(xiàng)工作的計(jì)劃和安排，使各項(xiàng)工作有條不紊地開展。認(rèn)真做好各類文件、通知的起草和收轉(zhuǎn)工作，確保了上情下達(dá)、下情上報(bào)，各類信息及時(shí)傳遞溝通。同時(shí)協(xié)調(diào)安排醫(yī)院內(nèi)部的各種大、小會議，為會議的召開做好保障服務(wù)，確保會議取得預(yù)期效果。

1、辦文：做好文件的上傳和下達(dá)。全年接收縣政務(wù)網(wǎng)文件470份，衛(wèi)生主管部門文件105份，做好文件的收集、登記、傳閱工作，認(rèn)真填寫閱辦單，及時(shí)向院領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)上級下發(fā)的各種文件，并按領(lǐng)導(dǎo)批示要求傳達(dá)到各科室，督辦落實(shí)辦文情況，即時(shí)反饋辦理進(jìn)度。嚴(yán)把文字材料質(zhì)量關(guān)。全年起草醫(yī)院文件48件、醫(yī)院信息24期、起草各類工作方案、實(shí)施意見、報(bào)告、會議講話稿、總結(jié)計(jì)劃、先進(jìn)事跡材料等120余份；完成不同檔案的分類和組卷，收集整理檔案永久98卷，30年25卷，提供檔案信息資料48次。全年做到了文件收發(fā)及時(shí)，登記細(xì)致，傳閱規(guī)范，保存完整，在繁雜中理清頭緒，在緊張里尋求秩序，在忙亂中把握準(zhǔn)確，較好的掌握了事務(wù)的主動權(quán)。

2、辦會：認(rèn)真做好會前、會中、會后服務(wù)，力爭做到全面、精簡、細(xì)致，確保每一次會議都不出紕漏。全年組織大小會議38次。嚴(yán)密程序，做好會議中的事務(wù)性工作。組織簽到，分發(fā)材料，隨時(shí)掌握到會人員情況，做好會議的記錄工作。做好督查落實(shí)，把好會后總結(jié)關(guān)，對領(lǐng)導(dǎo)召開的每次會議精神逐條整理和反饋。對今年以來召開的8次專題會議，及時(shí)進(jìn)行了跟蹤落實(shí)，加強(qiáng)督辦，及時(shí)反饋辦理情況。要求科室填寫學(xué)習(xí)會議及文件簽名表，確保醫(yī)院安排的各項(xiàng)工作部署事事有落實(shí)。

3、嚴(yán)格辦公事務(wù)管理。認(rèn)真做好醫(yī)院公章的管理和使用工作，做到嚴(yán)格管理，正確使用。建立了用印登記本，每一次使用院章都有細(xì)致的登記，并有主管院長的簽字或指令。今年，醫(yī)院全年共使用印章1500余次。節(jié)約用材，進(jìn)一步完善了辦公室紙張使用、復(fù)印機(jī)使用等常規(guī)管理，厲行節(jié)儉，雙面復(fù)印。充分利用辦公OA系統(tǒng)，減少紙質(zhì)文件發(fā)放量，打印耗材用完后，盡可能做到了重復(fù)利用。嚴(yán)格執(zhí)行派車單、派餐單、來電來信來訪登記、投訴登記、錦旗表揚(yáng)信登記、檔案借還登記等手續(xù)，對醫(yī)院大事日志每日登記，每月匯總。

4、督辦檢查、迎接檢查、日常接待等。參與了院內(nèi)行政大查房、治理庸懶散、消防安全檢查等院領(lǐng)導(dǎo)組織的各項(xiàng)檢查，反饋行政大查房12期，反饋庸懶散通報(bào)1期，協(xié)調(diào)相關(guān)科室及時(shí)

整改落實(shí)。組織準(zhǔn)備了山東省文明單位復(fù)審驗(yàn)收，山東省衛(wèi)生單位復(fù)審驗(yàn)收、市醫(yī)療執(zhí)法檢查、市二甲整改檢查、縣平安醫(yī)院建設(shè)、*建、*風(fēng)廉政、精神文明建設(shè)、城管執(zhí)法等各項(xiàng)省市縣檢查20余次，均取得優(yōu)異成績。全年接待兄弟醫(yī)院等外單位來訪、參觀、學(xué)習(xí)30余次，接待德國專家來院交流，接待上級領(lǐng)導(dǎo)視察指導(dǎo)工作10余次，搞好協(xié)調(diào)服務(wù)工作。

5、車輛管理方面，出臺車輛管理辦法，在耗油、維修等方面嚴(yán)格控制與管理，大大降低了各項(xiàng)費(fèi)用。同時(shí)加強(qiáng)對駕駛?cè)藛T的教育管理，以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和過硬的技術(shù)保證了醫(yī)院各項(xiàng)用車，全年安全行駛86余萬公里，沒有發(fā)生各類大小事故。同時(shí)加強(qiáng)公務(wù)用車的管理，提高了公務(wù)用車的使用效率，從根本上杜絕了公車私用現(xiàn)象。

二、加強(qiáng)精神文明建設(shè)

組織中層干部學(xué)習(xí)醫(yī)院管理書籍《醫(yī)院管理傳奇從平庸到卓越》，撰寫讀書心得，從健康報(bào)等報(bào)紙、網(wǎng)站摘錄系列文章，編印《職工學(xué)習(xí)材料》3期，《中層干部學(xué)習(xí)材料》2期。印發(fā)道德講堂讀本《弟子規(guī)》，人手一本學(xué)習(xí)；繼續(xù)聯(lián)系縣民情調(diào)查中心進(jìn)行了第三方社會評價(jià)，及時(shí)將調(diào)查結(jié)果反饋到相關(guān)科室，積極整改。協(xié)助社區(qū)服務(wù)科反饋電話回訪反饋35期，收集患者意見表進(jìn)行滿意度統(tǒng)計(jì)調(diào)查12期；接待來電、來辦公室現(xiàn)場投訴30余起，對患者投訴的服務(wù)方面的問題及時(shí)調(diào)查了解，作出處理。

三、*團(tuán)建、聯(lián)系和服務(wù)群眾及其它工作

1、按照程序?yàn)?名預(yù)備*員辦理了轉(zhuǎn)正手續(xù)；辦理*員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)15人次；組織8名入*積極分子參加縣委組織部入*積極分子結(jié)業(yè)考試，全部合格；提供*員、職工外調(diào)政審材料10次；維護(hù)20xx年*員數(shù)據(jù)庫，對新發(fā)展*員、轉(zhuǎn)正*員、新發(fā)展積極分子、新職工*員登記在冊；完成了上半年和下半年的*費(fèi)收交工作，下半年按照上級要求，重新對*員*費(fèi)進(jìn)行核準(zhǔn)；做好了民主生活會、評議*員、*課等*建工作。組織146名*員分兩批次赴孟良崮紅色教育基地進(jìn)行*性教育；配合團(tuán)縣委進(jìn)行青年聯(lián)誼交友活動；積極組織材料申報(bào)青年文明號；配合團(tuán)省委開展“青聯(lián)暖冬行動溫情義診”，組織內(nèi)、外、婦、兒專業(yè)醫(yī)療服務(wù)隊(duì)赴馬牧池開展送醫(yī)、送藥、送溫暖活動?？赐≡郝毠?0余人。

2、按照縣委要求，積極開展直接聯(lián)系和服務(wù)群眾工作，制定實(shí)施方案，組織人員赴蒲汪鎮(zhèn)幫扶村進(jìn)行了兩次入戶大走訪，做好與鎮(zhèn)、村委的協(xié)調(diào)、對接、材料上報(bào)工作，圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

3、聯(lián)系食藥監(jiān)局對職工食堂進(jìn)行了2次檢查規(guī)范，看望生病住院職工30余人。

四、完成縣委、縣政府安排的其他工作任務(wù)

貫徹執(zhí)行上級有關(guān)政策，在全院范圍內(nèi)開展執(zhí)行禁酒令，執(zhí)行規(guī)定，職工親屬享受低?？ㄇ逋?、會員卡零持有報(bào)告、治理庸懶散、積極組織響應(yīng)全縣慈善一日捐，組織廣大職工進(jìn)行無償獻(xiàn)血，得到上級的一致好評。

總之，一年來，通過辦公室同志的共同努力，較好地完成了院領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，但工作標(biāo)準(zhǔn)、工作質(zhì)量、服務(wù)水平還待進(jìn)一步提高，在今后一年的工作中，將繼續(xù)加強(qiáng)服務(wù)意識，腳踏實(shí)地、吃苦耐勞、無私奉獻(xiàn)，把每項(xiàng)工作做實(shí)做細(xì)，為醫(yī)院發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)。

醫(yī)院院辦室工作總結(jié)【篇7】

今年5月初，我有幸來到xx鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作。在這里工作了大半年，在不同的工作崗位得到了很多的鍛煉，在生活上也得到了同事們的幫助，現(xiàn)將我這將近一年來的工作總結(jié)如下：

剛到醫(yī)院，經(jīng)考慮我的情況及醫(yī)院實(shí)際情況，醫(yī)院安排我到防保組上班，那時(shí)候還是剛畢業(yè)，在x組長的帶領(lǐng)下慢慢展開工作，那時(shí)候我管她叫x老師。上班第一天x組長給我介紹了我們醫(yī)院的情況以及在防保組要做的事情，在引導(dǎo)我從學(xué)校走上工作崗位上給了我思想上的幫助。同時(shí)x組長很重視我再業(yè)務(wù)能力上的提高，工作上很多我不懂的地方都主動來教我，并要求我熟練。

兒童接種、下鄉(xiāng)、整理資料歸檔等在不斷的學(xué)習(xí)也工作中得到了提高，也得到了醫(yī)院的認(rèn)可，但還需不斷的提高。有幸的是在防保工作期間，得到了一個為期將近2個月的公衛(wèi)知識進(jìn)修學(xué)習(xí)，在xx醫(yī)學(xué)院學(xué)習(xí)了一個多月理論知識，在xx縣疾控中心、婦幼保健院實(shí)習(xí)了將近一個月，經(jīng)過這次專業(yè)、系統(tǒng)學(xué)習(xí)，我對公衛(wèi)知識的了解有了層次上的提高，對以后的工作有巨大作用。

11月初，我調(diào)到醫(yī)院辦公室工作，任辦公室主任，開始壓力大，因?yàn)橐郧皼]有從事過這方面的工作。困難是有的，但方法總是比困難多。俗話說：“肚里有知識，手中方法多”。自全面負(fù)責(zé)辦公室工作以后，新的工作職能要求我不斷地更新自己的知識，拓展自己的知識領(lǐng)域，提高自己辦事、處理、協(xié)調(diào)問題的能力。業(yè)余時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識和相關(guān)管理理論，不斷更新自己的知識結(jié)構(gòu)，拓寬知識面，具備一定的學(xué)習(xí)力。通過學(xué)習(xí)《行政管理、《公文寫作》等理論知識以及醫(yī)療等政策、法規(guī)和條例等，逐步提升自己的綜合素質(zhì)。同時(shí)向醫(yī)院的同事們學(xué)習(xí)他們的長處，“取人之長，補(bǔ)己之短”。

辦公室是一個綜合協(xié)調(diào)部門，工作繁雜、瑣碎，很多工作不可預(yù)測，也難以量化。要使辦公室工作真正實(shí)現(xiàn)規(guī)范、有序、高效，就必須要有一整套的工作體系作保障。一開始，我就始終踐行“服務(wù)好領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)好部門、服務(wù)好職工”的工作理念，始終追求更高的工作效率，更優(yōu)秀的服務(wù)質(zhì)量，更順暢的運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制，更高昂的工作_，在認(rèn)真總結(jié)和繼承我院辦公室以往成功經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上，結(jié)合不斷拓展的工作內(nèi)容，結(jié)合其他醫(yī)院辦公室工作的先進(jìn)理念，以積極、認(rèn)真、誠懇的工作態(tài)度對待自己所從事的工作。

回顧大半年來的工作，如果說做了一些工作，能順利完成各項(xiàng)任務(wù)，這主要與院領(lǐng)導(dǎo)的支持和認(rèn)可分不開的，與在座的每位同事的關(guān)心幫助分不開。但自己深知離領(lǐng)導(dǎo)的要求和同事們的期望還有很大的差距，主要表現(xiàn)在：一是政治理論學(xué)習(xí)雖有一定的進(jìn)步，但還沒有深度和廣度；二是事務(wù)性工作紛繁復(fù)雜，自己還不能獨(dú)自從容的解決一些問題，還需進(jìn)一步提高自己的工作能力；三是工作中還不夠大膽。

“知不足而奮進(jìn)是我的追求，行不止塑品德是我的目標(biāo)”，在這里再次感謝醫(yī)院給我一個施展的平臺，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事提出意見，使我進(jìn)一步完善自己，本人也將以此述職為契機(jī)，虛心接受領(lǐng)導(dǎo)和同事們的批評和幫助，努力學(xué)習(xí)，勤奮工作，以優(yōu)異的工作業(yè)績?yōu)獒t(yī)院的發(fā)展建設(shè)增添一份微薄之力。

醫(yī)院院辦室工作總結(jié)【篇8】

自X月XX日二部成立以來，在主要院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下以及其他科室的支持幫助下，本著“大醫(yī)德廣，博施濟(jì)眾”的精神，全心全意為傷患服務(wù)。加強(qiáng)推進(jìn)以改善民生為重點(diǎn)的社會建設(shè)，救死扶傷，恪盡職守，較好地完成了本科的各項(xiàng)工作任務(wù)?？偨Y(jié)20xx年的工作，我們主要完成了以下工作：

一、院辦行政協(xié)調(diào)工作

注重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)理論水平。

辦公室人員在院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，積極組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高理論知識，加強(qiáng)業(yè)務(wù)水平，以達(dá)到嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的為傷患服務(wù)，從而構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系，全心全意為傷患服務(wù)。自二部成立以來，共組織并參與英語課、八段錦、科室報(bào)告、圖書館計(jì)算機(jī)學(xué)習(xí)課等數(shù)十次，組織英語考試、八段錦比賽、臨床技能大賽等活動，并取得一定成績，較好的提高了醫(yī)護(hù)人員的業(yè)務(wù)素養(yǎng)和職業(yè)道德，提高整體服務(wù)質(zhì)量，增強(qiáng)服務(wù)水平，提高行業(yè)競爭力，加大行業(yè)競爭優(yōu)勢。并在院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，組織召開院周會，會上大家能夠暢所欲言，各抒己見，認(rèn)真開展自我批評，認(rèn)識到自身的不足之處并加以完善，互相交流思想與經(jīng)驗(yàn)，不斷提高整體水平。

二、院辦文書工作

印信及文件、檔案的.整理。

辦公室人員認(rèn)真的完成了本年度的文書工作，及時(shí)的下發(fā)通知各類文件、報(bào)告、決議及計(jì)劃，并且設(shè)立檔案，及時(shí)入檔，并不定期整理。能夠迅速及時(shí)的完成文件文案的印發(fā)工作。按照院相關(guān)規(guī)定使用印信，發(fā)揮行政職能。在各類會議上，精細(xì)入微的完成了會議的記錄工作。在上級機(jī)關(guān)和有關(guān)單位的通知方面，在接到通知后，我們準(zhǔn)確及時(shí)的完成了通知、傳達(dá)及匯報(bào)工作。充分發(fā)揮了院辦信息樞紐的職能。

三、院辦接待工作

省市主要領(lǐng)導(dǎo)的接待與服務(wù)工作。在開業(yè)慶典上，我們接待了省市各部門領(lǐng)導(dǎo)

今年是全國各個行業(yè)行風(fēng)建設(shè)年，端正行風(fēng)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，全面提高工作質(zhì)量，也是我院全年的中心工作。這個活動期間，辦公室作為對內(nèi)對外服務(wù)的主要科室，緊密配合醫(yī)院中心工作，周密布置，精心安排，首先是組織科室人員認(rèn)真學(xué)習(xí)了院行風(fēng)評議活動有關(guān)文件，具體實(shí)施方案和院服務(wù)承諾具體內(nèi)容，不斷深化服務(wù)意識，并且針對科內(nèi)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作制定了服務(wù)承諾的十項(xiàng)具體內(nèi)容，并張貼上墻，增強(qiáng)了大家的責(zé)任意識和大局意識，特別是在行風(fēng)評議第二階段，全科的工作人員都能認(rèn)真查找工作中的不足和服務(wù)不到位的地方，做到真抓實(shí)干，在抓落實(shí)上下功夫。第二階段也是整個活動的核心，在這個階段中，大家都能夠顧全大局，克服人員少，任務(wù)重的困難，正確處理各種矛盾，使辦公室的各項(xiàng)工作都落到了實(shí)處。在第三階段行風(fēng)評議階段中，院行風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組對全院19個科室進(jìn)行了檢查評比，辦公室各項(xiàng)工作在這次檢查中取得了較好成績，受到院領(lǐng)導(dǎo)好評。

四、加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)凝聚力、戰(zhàn)斗力，努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)

全科人員能夠自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，做到小事講風(fēng)格，大事講原則，從不鬧無原則糾紛，工作中互相支持，互相理解，具有較強(qiáng)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在主管領(lǐng)導(dǎo)的幫助指導(dǎo)下，我科工作人員各司其職，各負(fù)其責(zé)，團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)，以高度的敬業(yè)精神較好地全院

工作計(jì)劃、總結(jié)以及各種請示、報(bào)告等文件材料的起草工作；認(rèn)真做好醫(yī)院印章的管理與使用工作，做到嚴(yán)格管理，正確使用；全年高質(zhì)量完成了各類文件、表格等打印任務(wù)，共打印文件、表格17458張；機(jī)要文件收發(fā)、傳遞能夠按規(guī)定的傳閱范圍、時(shí)間等要求，及時(shí)傳閱收存，全年無發(fā)生文件丟失和泄秘現(xiàn)象，并按時(shí)整理歸檔和密級文件如數(shù)上交，全年共收發(fā)傳閱各類文件XX余份。認(rèn)真完成了所有文件的整理、立卷、歸檔工作。對來訪工作能夠做到答復(fù)及時(shí)，來訪熱情接待，應(yīng)辦的事盡快辦，不能辦的講明政策，互相理解，樹立院辦室良好形象。

五、較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)工作任務(wù)。

1、積極組織參加醫(yī)院的知識及技能競賽，并取得好成績

在XXXX參加的黨規(guī)黨紀(jì)知識競賽中，我科XXX同志作為主力隊(duì)員，克服種種困難，認(rèn)真復(fù)習(xí)，比賽中發(fā)揮出色，均取得了第X名的好成績，為醫(yī)院爭得了榮譽(yù)，受到XXXX的通報(bào)表揚(yáng)。

2、完成參加知識競賽人員駐訓(xùn)期間的接待工作。

為給參賽隊(duì)員創(chuàng)造一個良好的駐訓(xùn)環(huán)境和條件，我科在招待所管理方面做到及時(shí)保障，勤洗勤換。

總之，一年來，通過全科同志的共同努力，較好地完成了院辦室的各項(xiàng)工作任務(wù)，但工作標(biāo)準(zhǔn)和工作質(zhì)量與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有差距，在新的一年里，要加大政治學(xué)習(xí)力度，提高工作質(zhì)量，團(tuán)結(jié)一致，扎實(shí)工作，高標(biāo)準(zhǔn)完成院辦室的工作任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)任務(wù)。

醫(yī)院院辦室工作總結(jié)【篇9】

一年來，在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下，在全體員工的支持配合下，辦公室較好的完成了各項(xiàng)任務(wù)。雖然辦公室工作有許多非?，嵥榈男∈?，但對我們來說每一次都是耐心和毅力的鍛煉，感覺到自己在逐漸成熟?，F(xiàn)將一年以來的情況總結(jié)如下：

一、認(rèn)真履行職責(zé)，積極開展工作

1、協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)做好醫(yī)院行政管理工作，做好院長辦公會、院周會等各種會議準(zhǔn)備工作及會議記錄，做到了保密和及時(shí)歸檔。

2、認(rèn)真做好材料的打印、信息上報(bào)和檔案管理等工作，確保及時(shí)上報(bào)。做好各種文件的收發(fā)，復(fù)印及謄印工作。及時(shí)請領(lǐng)導(dǎo)閱辦，科室下達(dá)做好記錄，按時(shí)布置。今年規(guī)范了文件的轉(zhuǎn)發(fā)程序，做到了文件轉(zhuǎn)接有登記。

3、完成醫(yī)院接待工作，并按工作程序協(xié)調(diào)與相關(guān)部門的工作聯(lián)系，并及時(shí)向院長反饋信息。

4、完成20x年辦公室文件的收集、整理和歸檔工作。

5、嚴(yán)格統(tǒng)籌安排醫(yī)院的車輛。做到能坐公交車的不安排，一人出行不安排的管理制度。

6、嚴(yán)格公章管理；很好的完成醫(yī)院證照、員工證件的保管及醫(yī)院證照的年審。

7、認(rèn)真完成行政樓的財(cái)產(chǎn)物質(zhì)管理。

二、存在的問題和建議

(一)自身的問題

一年來，在院領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的關(guān)心支持下，工作也取得了一定的成績，但距領(lǐng)導(dǎo)和員工們的要求還有不少的差距：

1、由于工作性質(zhì)的限制，深入臨床調(diào)研的時(shí)間、機(jī)會偏少，對事物工作的了解只局限于經(jīng)驗(yàn)的理性認(rèn)識上，缺乏實(shí)在的感性認(rèn)識。

2、在工作中與領(lǐng)導(dǎo)交流溝通不夠，有時(shí)候只知道埋頭工作。

3、由于自己還很年輕，工作中缺乏強(qiáng)有力的管理，開展工作時(shí)缺乏魄力。

(二)今后工作的思路

1、沒有規(guī)矩，不成方圓。辦公室特殊的崗位和工作性質(zhì)要求辦公室必須是一個制度健全、管理嚴(yán)格、紀(jì)律嚴(yán)明、號令暢通的戰(zhàn)斗科室。要本著從嚴(yán)、從細(xì)、可行的原則，在原有各項(xiàng)制度的基礎(chǔ)上進(jìn)一步完善辦公室工作規(guī)范、考核制度、保密制度、文件管理等制度，從而使各項(xiàng)工作的開展更加規(guī)范有序。

2、辦公室是院內(nèi)調(diào)度科室，既是指揮員又是戰(zhàn)斗員，是領(lǐng)導(dǎo)意志、意見的體現(xiàn)，也是臨床科室問題的反饋者，因此更要樹立起良好的自身形象，在工作中成為員工的榜樣，在感情上成為員工信任伙伴。特別要以身作則，工作作風(fēng)踏實(shí)。

3、工作中要學(xué)會開動腦筋，主動思考，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的參謀作用，積極為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，探索工作的方法和思路。

4、積極與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行交流，出現(xiàn)工作上和思想上的問題及時(shí)匯報(bào)，也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠及時(shí)對我工作的不足進(jìn)行批評指正，使我的工作能夠更加完善。

5、主動服務(wù)于臨床，待人處事有禮有節(jié)。做到真正意義上的；醫(yī)院是我家；的主人翁意識，而不是趨于口頭標(biāo)語形式主義。

6、積極主動做好院長的幫手，加強(qiáng)作風(fēng)管理。嚴(yán)格執(zhí)行成本核算，樹立節(jié)約也是經(jīng)營的理念，不斷提高管理意識，加強(qiáng)學(xué)習(xí)使自己成為一名真正的優(yōu)秀管理者。

醫(yī)院院辦室工作總結(jié)【篇10】

一年來，醫(yī)院辦公室在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞醫(yī)院中心工作，以高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高水平、高效率為工作目標(biāo)，認(rèn)真履行職責(zé)，不斷增強(qiáng)工作前瞻性和主動性，較好地發(fā)揮了參謀助手、協(xié)調(diào)服務(wù)、監(jiān)督把關(guān)、后勤保障的作用，現(xiàn)就一年來的工作總結(jié)如下：

一、按時(shí)完成協(xié)調(diào)工作，當(dāng)好院領(lǐng)導(dǎo)的行政助手

發(fā)揚(yáng)“案無積卷”、“事不過夜”的辦公室工作作風(fēng)，從傳達(dá)指示到反饋情況，從起草材料到處理應(yīng)急問題，都時(shí)刻保持快節(jié)奏、高效率；認(rèn)真對待辦公室工作的每一個環(huán)節(jié)，力求辦文準(zhǔn)確到位，辦會周到縝密，辦事細(xì)致快捷。

根據(jù)醫(yī)院的實(shí)際情況，按照院領(lǐng)導(dǎo)的指示，認(rèn)真細(xì)致地做好各項(xiàng)工作的計(jì)劃和安排，使各項(xiàng)工作有條不紊地開展。認(rèn)真做好各類文件、通知的起草和收轉(zhuǎn)工作，確保了上情下達(dá)、下情上報(bào)，各類信息及時(shí)傳遞溝通。同時(shí)協(xié)調(diào)安排醫(yī)院內(nèi)部的各種大、小會議，為會議的召開做好保障服務(wù)，確保會議取得預(yù)期效果。

1、辦文：做好文件的上傳和下達(dá)。全年接收縣政務(wù)網(wǎng)文件470份，衛(wèi)生主管部門文件105份，做好文件的收集、登記、傳閱工作，認(rèn)真填寫閱辦單，及時(shí)向院領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)上級下發(fā)的各種文件，并按領(lǐng)導(dǎo)批示要求傳達(dá)到各科室，督辦落實(shí)辦文情況，即時(shí)反饋辦理進(jìn)度。嚴(yán)把文字材料質(zhì)量關(guān)。全年起草醫(yī)院文件48件、醫(yī)院信息24期、起草各類工作方案、實(shí)施意見、報(bào)告、會議講話稿、總結(jié)計(jì)劃、先進(jìn)事跡材料等120余份；完成不同檔案的分

類和組卷，收集整理檔案永久98卷，30年25卷，提供檔案信息資料48次。全年做到了文件收發(fā)及時(shí)，登記細(xì)致，傳閱規(guī)范，保存完整，在繁雜中理清頭緒，在緊張里尋求秩序，在忙亂中把握準(zhǔn)確，較好的掌握了事務(wù)的主動權(quán)。

2、辦會：認(rèn)真做好會前、會中、會后服務(wù)，力爭做到全面、精簡、細(xì)致，確保每一次會議都不出紕漏。全年組織大小會議38次。嚴(yán)密程序，做好會議中的事務(wù)性工作。組織簽到，分發(fā)材料，隨時(shí)掌握到會人員情況，做好會議的記錄工作。做好督查落實(shí)，把好會后總結(jié)關(guān)，對領(lǐng)導(dǎo)召開的每次會議精神逐條整理和反饋。對今年以來召開的8次專題會議，及時(shí)進(jìn)行了跟蹤落實(shí)，加強(qiáng)督辦，及時(shí)反饋辦理情況。要求科室填寫學(xué)習(xí)會議及文件簽名表，確保醫(yī)院安排的各項(xiàng)工作部署事事有落實(shí)。

3、嚴(yán)格辦公事務(wù)管理。認(rèn)真做好醫(yī)院公章的管理和使用工作，做到嚴(yán)格管理，正確使用。建立了用印登記本，每一次使用院章都有細(xì)致的登記，并有主管院長的簽字或指令。今年，醫(yī)院全年共使用印章1500余次。節(jié)約用材，進(jìn)一步完善了辦公室紙張使用、復(fù)印機(jī)使用等常規(guī)管理，厲行節(jié)儉，雙面復(fù)印。充分利用辦公OA系統(tǒng)，減少紙質(zhì)文件發(fā)放量，打印耗材用完后，盡可能做到了重復(fù)利用。嚴(yán)格執(zhí)行派車單、派餐單、來電來信來訪登記、投訴登記、錦旗表揚(yáng)信登記、檔案借還登記等手續(xù)，對醫(yī)院大事日志每日登記，每月匯總。

4、督辦檢查、迎接檢查、日常接待等。參與了院內(nèi)行政大查房、治理庸懶散、消防安全檢查等院領(lǐng)導(dǎo)組織的各項(xiàng)檢查，反饋行政大查房12期，反饋庸懶散通報(bào)1期，協(xié)調(diào)相關(guān)科室及時(shí)

整改落實(shí)。組織準(zhǔn)備了山東省文明單位復(fù)審驗(yàn)收，山東省衛(wèi)生單位復(fù)審驗(yàn)收、市醫(yī)療執(zhí)法檢查、市二甲整改檢查、縣平安醫(yī)院建設(shè)、黨建、黨風(fēng)廉政、精神文明建設(shè)、城管執(zhí)法等各項(xiàng)省市縣檢查20余次，均取得優(yōu)異成績。全年接待兄弟醫(yī)院等外單位來訪、參觀、學(xué)習(xí)30余次，接待德國專家來院交流，接待上級領(lǐng)導(dǎo)視察指導(dǎo)工作10余次，搞好協(xié)調(diào)服務(wù)工作。

5、車輛管理方面，出臺車輛管理辦法，在耗油、維修等方面嚴(yán)格控制與管理，大大降低了各項(xiàng)費(fèi)用。同時(shí)加強(qiáng)對駕駛?cè)藛T的教育管理，以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和過硬的技術(shù)保證了醫(yī)院各項(xiàng)用車，全年安全行駛86余萬公里，沒有發(fā)生各類大小事故。同時(shí)加強(qiáng)公務(wù)用車的管理，提高了公務(wù)用車的使用效率，從根本上杜絕了公車私用現(xiàn)象。

二、加強(qiáng)精神文明建設(shè)

組織中層干部學(xué)習(xí)醫(yī)院管理書籍《醫(yī)院管理傳奇從平庸到卓越》，撰寫讀書心得，從健康報(bào)等報(bào)紙、網(wǎng)站摘錄系列文章，編印《職工學(xué)習(xí)材料》3期，《中層干部學(xué)習(xí)材料》2期。印發(fā)道德講堂讀本《弟子規(guī)》，人手一本學(xué)習(xí)；繼續(xù)聯(lián)系縣民情調(diào)查中心進(jìn)行了第三方社會評價(jià)，及時(shí)將調(diào)查結(jié)果反饋到相關(guān)科室，積極整改。協(xié)助社區(qū)服務(wù)科反饋電話回訪反饋35期，收集患者意見表進(jìn)行滿意度統(tǒng)計(jì)調(diào)查12期；接待來電、來辦公室現(xiàn)場投訴30余起，對患者投訴的服務(wù)方面的問題及時(shí)調(diào)查了解，作出處理。

三、黨團(tuán)建、聯(lián)系和服務(wù)群眾及其它工作

1、按照程序?yàn)?名預(yù)備黨員辦理了轉(zhuǎn)正手續(xù)；辦理黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)15人次；組織8名入黨積極分子參加縣委組織部入黨積極分子結(jié)業(yè)考試，全部合格；提供黨員、職工外調(diào)政審材料10次；維護(hù)20____年黨員數(shù)據(jù)庫，對新發(fā)展黨員、轉(zhuǎn)正黨員、新發(fā)展積極分子、新職工黨員登記在冊；完成了上半年和下半年的黨費(fèi)收交工作，下半年按照上級要求，重新對黨員黨費(fèi)進(jìn)行核準(zhǔn)；做好了民主生活會、評議黨員、黨課等黨建工作。組織146名黨員分兩批次赴孟良崮紅色教育基地進(jìn)行黨性教育；配合團(tuán)縣委進(jìn)行青年聯(lián)誼交友活動；積極組織材料申報(bào)青年文明號；配合團(tuán)省委開展“青聯(lián)暖冬行動溫情義診”，組織內(nèi)、外、婦、兒專業(yè)醫(yī)療服務(wù)隊(duì)赴馬牧池開展送醫(yī)、送藥、送溫暖活動。看望住院職工30余人。

2、按照縣委要求，積極開展直接聯(lián)系和服務(wù)群眾工作，制定實(shí)施方案，組織人員赴蒲汪鎮(zhèn)幫扶村進(jìn)行了兩次入戶大走訪，做好與鎮(zhèn)、村委的協(xié)調(diào)、對接、材料上報(bào)工作，圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

3、聯(lián)系食藥監(jiān)局對職工食堂進(jìn)行了2次檢查規(guī)范，看望生病住院職工30余人。

四、完成縣委、縣政府安排的其他工作任務(wù)

貫徹執(zhí)行上級有關(guān)政策，在全院范圍內(nèi)開展執(zhí)行禁酒令，執(zhí)行規(guī)定，職工親屬享受低?？ㄇ逋?、會員卡零持有報(bào)告、治理庸懶散、積極組織響應(yīng)全縣慈善一日捐，組織廣大職工進(jìn)行無償獻(xiàn)血，得到上級的一致好評。

總之，一年來，通過辦公室同志的共同努力，較好地完成了院領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，但工作標(biāo)準(zhǔn)、工作質(zhì)量、服務(wù)水平

還待進(jìn)一步提高，在今后一年的工作中，將繼續(xù)加強(qiáng)服務(wù)意識，腳踏實(shí)地、吃苦耐勞、無私奉獻(xiàn)，把每項(xiàng)工作做實(shí)做細(xì)，為醫(yī)院發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)。