組織處的工作計(jì)劃

組織處的工作計(jì)劃。

寫好工作計(jì)劃，能讓自己對下階段的工作更有信心，優(yōu)秀的工作計(jì)劃是什么樣子的？值得分享的“組織處的工作計(jì)劃”幼兒教師教育網(wǎng)為您整理了，希望本文能夠?yàn)槟墓ぷ骱蜕钭⑷敫嗟膭?chuàng)新和創(chuàng)意！

組織處的工作計(jì)劃(篇1)

組織干事的工作計(jì)劃是一個組織的重要性體現(xiàn)，它為干事服務(wù)提供指導(dǎo)方向，明確工作任務(wù)，強(qiáng)化管理效能。在此，我們將從三個方面對組織干事的工作計(jì)劃進(jìn)行探討：工作主題、工作目標(biāo)和工作方式。

一、工作主題

制定組織干事的工作計(jì)劃，首先需要確定工作主題。工作主題應(yīng)當(dāng)明確、簡潔、富有表現(xiàn)力，并準(zhǔn)確反映出組織的職能和方向。在確定工作主題時，有以下幾點(diǎn)要注意：

1.工作主題應(yīng)當(dāng)與組織活動緊密相關(guān)。工作主題不應(yīng)當(dāng)過于宏泛，而是應(yīng)當(dāng)明確反映組織活動的目的和要求。

2.工作主題應(yīng)當(dāng)可操作。工作主題要具有可以實(shí)現(xiàn)的可行性，不應(yīng)當(dāng)設(shè)置太過理想化的目標(biāo)。

3.工作主題應(yīng)當(dāng)具有針對性。工作主題要能夠明確組織的特點(diǎn)和特殊需求，不應(yīng)當(dāng)忽視組織存在的具體問題。

二、工作目標(biāo)

制定組織干事的工作計(jì)劃，其次需要確定工作目標(biāo)。工作目標(biāo)應(yīng)當(dāng)具體、可衡量和可操作，并通過指標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行量化和評估。在確定工作目標(biāo)時，有以下幾點(diǎn)要注意：

1.工作目標(biāo)應(yīng)當(dāng)符合工作主題。工作目標(biāo)需依據(jù)工作主題明確，具體反映出工作主題的內(nèi)涵和實(shí)現(xiàn)方法。

2.工作目標(biāo)應(yīng)當(dāng)具有可衡量性。工作目標(biāo)在實(shí)現(xiàn)過程中可通過量化指標(biāo)進(jìn)行衡量和評估，以確保能達(dá)到預(yù)期效果。

3.工作目標(biāo)應(yīng)當(dāng)可操作。工作目標(biāo)要確保能夠?qū)崿F(xiàn)、落實(shí)和評估，不應(yīng)當(dāng)設(shè)置過于理想化或不切實(shí)際的目標(biāo)。

三、工作方式

制定組織干事的工作計(jì)劃，最后需要確定工作方式。工作方式是組織干事計(jì)劃實(shí)施的具體行動方式，是工作計(jì)劃的核心。在確定工作方式時，有以下幾點(diǎn)要注意：

1.工作方式應(yīng)當(dāng)與工作目標(biāo)嚴(yán)格對應(yīng)。工作方式要緊密圍繞工作目標(biāo)中的要求和指標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)，選擇合適的實(shí)現(xiàn)方式。

2.工作方式應(yīng)當(dāng)具有可操作性。工作方式要依據(jù)組織實(shí)際條件和資源情況，采取適合的、可操作的實(shí)施方法。

3.工作方式應(yīng)當(dāng)靈活多樣。工作方式要適應(yīng)組織內(nèi)部工作的多樣化變化和不同階段的要求，靈活性要強(qiáng)。

總之，在制定組織干事的工作計(jì)劃時，需要全面考慮組織內(nèi)部實(shí)際情況，結(jié)合工作需求和目標(biāo)，采取適合的工作方式實(shí)施。同時，工作計(jì)劃的制定也應(yīng)當(dāng)具有適應(yīng)性和可持續(xù)性，以滿足組織長效穩(wěn)定發(fā)展的需求。

組織處的工作計(jì)劃(篇2)

近幾年，我國的雪災(zāi)頻發(fā)，給生產(chǎn)生活造成了嚴(yán)重的影響。為了保障人民群眾的安全和日常出行，各地組織了大規(guī)模的掃雪和清理雪災(zāi)行動。在此背景下，一份完整、詳細(xì)的組織掃雪工作計(jì)劃顯得尤為重要。下面我們來一起看看如何制定有效的組織掃雪工作計(jì)劃。

一、制定掃雪工作計(jì)劃的目的

1. 確定掃雪范圍和工作任務(wù)，制定工作計(jì)劃與掃雪周期。

2. 制定應(yīng)急預(yù)案，配備必要的裝備和物資，確保安全生產(chǎn)和應(yīng)急處置工作的有效開展。

3. 管理掃雪隊(duì)伍，確保人員安全、順利開展工作。

二、組織掃雪隊(duì)伍

為保障掃雪隊(duì)伍工作的無障礙、有效性，首先需要在組織掃雪工作計(jì)劃前，派遣人員開展前期工作，進(jìn)行人員統(tǒng)計(jì)、調(diào)配和管理任務(wù)。

1. 人員統(tǒng)計(jì)：對工廠、學(xué)校、居民小區(qū)等地區(qū)的人員進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，確定需要配置掃雪隊(duì)伍的區(qū)域。

2. 人員調(diào)配：根據(jù)掃雪面積的大小和人員數(shù)量的基礎(chǔ)，合理分配掃雪隊(duì)伍的人數(shù)。同時，根據(jù)隊(duì)員的年齡、體力和專業(yè)技能，進(jìn)行調(diào)配分組，確保掃雪工作高效，保證人員安全。

3. 人員管理：為了確保掃雪工作的順利開展和人力資源的充分利用，可以在組織掃雪隊(duì)伍工作計(jì)劃前，提前對隊(duì)伍成員進(jìn)行培訓(xùn)和專業(yè)技能提升，加強(qiáng)管理和考核，提高隊(duì)員的工作效率，保障隊(duì)員的精神與體力健康。

三、配備必要的裝備與物資

1. 配備機(jī)具：在掃雪工作計(jì)劃中，機(jī)具的合理分配和使用，可有效提高工作效率。機(jī)具包括鏟雪機(jī)、推雪車、鏟雪鎬、電錘、干雪器等，各種機(jī)具的選擇和使用，應(yīng)在組織掃雪工作計(jì)劃前進(jìn)行充分的論證和比較，以達(dá)到技術(shù)、經(jīng)濟(jì)和安全方面的平衡點(diǎn)。

2. 配備物資：掃雪工作過程中，需要使用一些輔助物品，如沙子、鹽水、道路覆蓋物等。這些物品在各 個區(qū)域中使用情況和需求不同，針對不同區(qū)域需求確定購買量。

四、制定應(yīng)急預(yù)案

掃雪工作中應(yīng)對雪災(zāi)應(yīng)急情況的應(yīng)急預(yù)案至關(guān)重要。在組織掃雪工作計(jì)劃中，應(yīng)明確應(yīng)急機(jī)會的組織機(jī)構(gòu)、負(fù)責(zé)人、工作責(zé)任等相關(guān)事項(xiàng)。

1. 應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)的職責(zé)：建立嚴(yán)格的組織體系，明確各級應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)的任務(wù)和職責(zé)。

2. 應(yīng)急人員和應(yīng)急設(shè)備的配置：應(yīng)急人員和應(yīng)急設(shè)備需要根據(jù)各個區(qū)域的具體情況進(jìn)行合理的配置，以達(dá)到最優(yōu)的效益。

以上幾點(diǎn)，就是組織掃雪工作計(jì)劃的幾個重點(diǎn)。在實(shí)際操作中，還需要根據(jù)具體情況，進(jìn)行不同程度的調(diào)整和安排。組織掃雪工作的重點(diǎn)，不是“掃雪有無，也不是掃雪多少，而是掃到哪里?！彼栽诮M織掃雪工作計(jì)劃中，需提前考慮各種情況并制定相應(yīng)的措施，以保障掃雪工作的高效完成。

組織處的工作計(jì)劃(篇3)

隨著社會的不斷發(fā)展變化，人們在工作、學(xué)習(xí)和生活中都需要思想的解放。解放思想，具有重要意義，它有利于破除陳規(guī)舊習(xí)，推進(jìn)改革創(chuàng)新，推動發(fā)展進(jìn)步。由于組織部思想解放工作的重要性，下面我要根據(jù)多年的工作經(jīng)驗(yàn)，撰寫一份組織部思想解放工作計(jì)劃，以期達(dá)到科學(xué)、高效的目的。

一、制訂明確的思想解放目標(biāo)

為了達(dá)到思想解放的目的，我們需要在工作中制定明確的目標(biāo)。在思想解放工作中，我們需要確保工作的目標(biāo)與組織的發(fā)展方向保持一致，并根據(jù)實(shí)際情況制訂可行的計(jì)劃，確保工作的落實(shí)。同時，我們還需要注重員工心理需求的策劃與滿足，加強(qiáng)與員工的交流與溝通，讓員工感受到組織對他們的信任和重視，進(jìn)而提高員工的責(zé)任心和工作積極性。

二、建立科學(xué)的思想解放工作機(jī)制

思想解放工作必須建立科學(xué)的機(jī)制來推進(jìn)，這對于組織部來說尤為重要。我們需要做好思想解放工作的組織、協(xié)調(diào)與管理工作，形成良好的工作氛圍，以便更好地推動工作的順利進(jìn)行。在思想解放工作的過程中，要積極發(fā)揮各級干部的作用，加強(qiáng)對員工的領(lǐng)導(dǎo)和培養(yǎng)，以便更好地推進(jìn)解放思想的工作。

三、注重培育員工的思想能力

組織部要始終注重培育員工的思想能力，培養(yǎng)他們敏銳的思維，發(fā)揮他們的主觀能動性，提高員工的工作能力和綜合素質(zhì)。如何培養(yǎng)員工的思想能力，我們需要在工作中不斷注重員工的認(rèn)知與學(xué)習(xí)，推動他們積極撰寫工作報告和心得體會，以便更好地了解公司的發(fā)展和發(fā)展趨勢。同時我們也可以通過組織講座、學(xué)習(xí)講座等方式來提升員工的思想能力，以便更好地推動組織的發(fā)展。

四、創(chuàng)新思想解放工作的方式與方法

組織部要持續(xù)創(chuàng)新思想解放工作的方式和方法，充分發(fā)揮員工的創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力。在實(shí)際工作中，我們可以通過各種途徑來推動思想解放工作的創(chuàng)新，比如定期開展員工的頭腦風(fēng)暴活動、建設(shè)團(tuán)隊(duì)及員工的特色活動、創(chuàng)新獎勵制度等等。同時，我們還要持續(xù)引進(jìn)新技術(shù)、新手段來促進(jìn)思想解放工作的順利實(shí)施，以便更好地推動組織創(chuàng)新發(fā)展。

五、加強(qiáng)督導(dǎo)和反饋

組織部要加強(qiáng)思想解放工作的督導(dǎo)與反饋工作，定期開展組織內(nèi)部的考核與評估。在督導(dǎo)和反饋過程中，我們可以同時收集員工的意見和建議，以便更好地了解員工的工作狀態(tài)和心理需求，進(jìn)而優(yōu)化思想解放工作的方案和計(jì)劃。

總之，思想解放工作是組織部一項(xiàng)重要的工作，通過實(shí)施有效的計(jì)劃和策劃，我們可以更好地推動組織的發(fā)展與創(chuàng)新，提高員工的思維能力和工作積極性，為組織的長期發(fā)展注入新的動力。

組織處的工作計(jì)劃(篇4)

組織現(xiàn)場秩序工作計(jì)劃，是為了保障現(xiàn)場的安全性和有序性，保證工作的順利進(jìn)行而制定的一份計(jì)劃。一個好的組織現(xiàn)場秩序工作計(jì)劃，應(yīng)該可操作、切實(shí)可行、有針對性和科學(xué)性等特點(diǎn)。

首先，制定組織現(xiàn)場秩序工作計(jì)劃需要考慮現(xiàn)場的特點(diǎn)和需要?，F(xiàn)場的特點(diǎn)不同，工作計(jì)劃所采取的措施也應(yīng)該有所區(qū)別。例如，在一個大型的演唱會現(xiàn)場，需要設(shè)置專門的安檢通道，在入口處設(shè)置檢票口，安排專人進(jìn)行安檢等，以確保現(xiàn)場的安全性；而在一個展覽會現(xiàn)場，需要設(shè)置明確的展示區(qū)域和觀展區(qū)域，以確保參觀者可以有序地參觀展覽品。

其次，組織現(xiàn)場秩序工作計(jì)劃要合理安排人力資源，確?，F(xiàn)場能夠得到足夠的保障。對于大型活動的現(xiàn)場管理，要配備足夠的義務(wù)人員或?qū)I(yè)保安人員，以確保工作的高效性和秩序性。此外，需要關(guān)注人力資源的分配和培訓(xùn)，使每一個人都清楚自己的任務(wù)和職責(zé)，并能夠勝任自己的工作。

第三，組織現(xiàn)場秩序工作計(jì)劃應(yīng)該強(qiáng)化安全意識和應(yīng)急處理意識。在現(xiàn)場實(shí)施過程中，要定期進(jìn)行安全檢查、設(shè)備檢查和維護(hù)管理，確保設(shè)施設(shè)備的良好狀態(tài)。此外，在現(xiàn)場出現(xiàn)緊急情況時，現(xiàn)場管理團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該有足夠的應(yīng)急處理能力，迅速處理現(xiàn)場的問題，降低損失。

最后，組織現(xiàn)場秩序工作計(jì)劃也應(yīng)該注重各方面的反饋和改進(jìn)。在工作的過程中，可以協(xié)調(diào)現(xiàn)場管理團(tuán)隊(duì)收集參與者的反饋意見和問題，對現(xiàn)場秩序工作計(jì)劃進(jìn)行完善和改進(jìn)，以進(jìn)一步保障現(xiàn)場秩序工作的高效性。

總之，組織現(xiàn)場秩序工作計(jì)劃是一項(xiàng)對現(xiàn)場工作高效性、秩序性和安全性的保障。在制定計(jì)劃的過程中，需要全面考慮現(xiàn)場的特點(diǎn)和需要、合理安排人力資源、強(qiáng)化安全和應(yīng)急處理意識、并注重各方面的反饋和改進(jìn)。這樣才能夠保證工作的高效性和科學(xué)性，更好地保障現(xiàn)場工作的順利進(jìn)行。

組織處的工作計(jì)劃(篇5)

計(jì)劃可謂是企業(yè)戰(zhàn)略的重要組成部分，也是組織管理中不可或缺的一環(huán)。在實(shí)施計(jì)劃中，人才是其中不可或缺的因素，因此，“組織人才小組工作計(jì)劃”便應(yīng)運(yùn)而生。

一、制定目標(biāo)與任務(wù)

“組織人才小組工作計(jì)劃”旨在提升組織人才管理水平，為公司的發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的人才保障。因此，首先需要制定明確的目標(biāo)與任務(wù)。目標(biāo)可分為短期目標(biāo)與長期目標(biāo)，短期目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)需要長期目標(biāo)的支持，長期目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)則需要不斷創(chuàng)新和迭代。

短期目標(biāo)可以簡單明了地描述為：

1. 打造高效人才管理團(tuán)隊(duì)，實(shí)現(xiàn)招聘與選用的五個標(biāo)準(zhǔn)：招聘標(biāo)準(zhǔn)、篩選標(biāo)準(zhǔn)、面試標(biāo)準(zhǔn)、考核標(biāo)準(zhǔn)、離職標(biāo)準(zhǔn)；

2. 建立立體化、結(jié)構(gòu)化人才培養(yǎng)計(jì)劃，包括企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)、外部專業(yè)培訓(xùn)和精英選拔等多種形式，優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，并提高整體員工素質(zhì)；

3. 加強(qiáng)人才激勵機(jī)制，激發(fā)員工的積極性和創(chuàng)造力，實(shí)現(xiàn)員工價值與公司價值的同向發(fā)展；

4. 建立良好的組織文化和員工關(guān)系，營造積極向上、團(tuán)結(jié)和諧的工作環(huán)境。

長期目標(biāo)可以描述為：

1. 建立一支真正的高層管理團(tuán)隊(duì)，構(gòu)建以職業(yè)素養(yǎng)為核心的管理理念，打造具有國際競爭力的企業(yè)品牌；

2. 使員工擁有廣闊的發(fā)展空間和成長機(jī)會，公司成長與員工的成長相輔相成，實(shí)現(xiàn)公司和員工的共同成長；

3. 為公司未來的發(fā)展提供跟隨和支持，為成為行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

二、制定詳細(xì)實(shí)施計(jì)劃

基于前面的目標(biāo)制定，制定詳細(xì)實(shí)施計(jì)劃。計(jì)劃應(yīng)當(dāng)包括每項(xiàng)任務(wù)的具體計(jì)劃和排期。同時，要考慮到雙方的利益，以員工職業(yè)發(fā)展為出發(fā)點(diǎn)，給予員工足夠的發(fā)展空間和時間。計(jì)劃還應(yīng)當(dāng)包括具體的工作內(nèi)容和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，并且需要實(shí)時調(diào)整和更新。

例如，在制定人才激勵機(jī)制的計(jì)劃中，可以包括以下任務(wù)：

1. 制定合理的薪酬政策，并逐步實(shí)現(xiàn)“薪酬關(guān)系現(xiàn)代化”，實(shí)現(xiàn)內(nèi)部薪酬公平；

2. 普及員工福利政策，并充分聽取員工的反饋意見，及時做出改進(jìn)；

3. 化約以績效為導(dǎo)向的激勵政策，并建立完善的績效評估機(jī)制，逐步實(shí)現(xiàn)績效管理的科學(xué)化和精細(xì)化；

4. 組織豐富多彩的員工活動，包括籃球比賽、電影會、旅游團(tuán)等多種形式，增強(qiáng)員工歸屬感和榮譽(yù)感等等。

三、確定工作流程和時間

在確定實(shí)施計(jì)劃的同時，需要確定工作流程和時間節(jié)點(diǎn)，制定每個任務(wù)的詳細(xì)工作流程，建立跟蹤和反饋機(jī)制，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，并在時間上堅(jiān)持落實(shí)，要求每個任務(wù)都有具體的完成期限。

例如，在制定高效人才管理團(tuán)隊(duì)的計(jì)劃中，可以考慮以下流程：

1. 確定崗位職責(zé)和任務(wù)，建立“一人一崗”制度；（Www.DJZ525.cOm 勵志的句子）

2. 確定合理的工作時間和工作量；

3. 建立有效的工作分配和協(xié)作機(jī)制；

4. 建立工作日志制度和工作匯報機(jī)制。

四、實(shí)施計(jì)劃并跟蹤反饋

實(shí)施計(jì)劃的過程中，需要及時跟蹤反饋工作進(jìn)度，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。同時，針對不同的問題，需要不斷進(jìn)行調(diào)整和改進(jìn)，確保實(shí)施過程的順利進(jìn)行。

例如，在實(shí)施人才培養(yǎng)計(jì)劃的過程中，需要不斷跟進(jìn)培訓(xùn)成果，及時反饋培訓(xùn)效果；同時需要完善培訓(xùn)機(jī)制，針對不同崗位的不同需求，進(jìn)行個性化培訓(xùn)，提高培訓(xùn)效果。

五、總結(jié)與反思

經(jīng)過一段時間的實(shí)施，需要對計(jì)劃進(jìn)行總結(jié)和反思，對計(jì)劃的實(shí)施效果、存在的問題和不足進(jìn)行總結(jié)和歸納。根據(jù)總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，進(jìn)一步完善計(jì)劃，使計(jì)劃變得更加科學(xué)、合理和切實(shí)可行。

六、實(shí)現(xiàn)計(jì)劃的價值

通過落實(shí)“組織人才小組工作計(jì)劃”，企業(yè)可以實(shí)現(xiàn)以下價值：

1. 提升企業(yè)核心競爭力，構(gòu)建具有國際競爭力的企業(yè)品牌；

2. 建立有競爭力的組織優(yōu)勢，高效團(tuán)隊(duì)和領(lǐng)先的人才管理水平；

3. 為員工提供更好的職業(yè)發(fā)展機(jī)會，促進(jìn)員工價值與企業(yè)價值的同向發(fā)展；

4. 為企業(yè)未來的發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的人才基礎(chǔ)。

組織處的工作計(jì)劃(篇6)

組織校驗(yàn)工作計(jì)劃是一項(xiàng)極為重要的工作，它是企業(yè)順利進(jìn)行的關(guān)鍵之一。隨著企業(yè)不斷發(fā)展壯大，對于組織校驗(yàn)的要求也越來越高，這就需要我們制定更加詳細(xì)且具體的組織校驗(yàn)工作計(jì)劃。

一、為什么要制定組織校驗(yàn)工作計(jì)劃

制定組織校驗(yàn)工作計(jì)劃的目的是為了確保企業(yè)組織結(jié)構(gòu)的完整、合理，保證企業(yè)能夠正常進(jìn)行業(yè)務(wù)運(yùn)營，提高企業(yè)的生產(chǎn)效率和市場競爭力。制定組織校驗(yàn)工作計(jì)劃是企業(yè)進(jìn)行自我審核，進(jìn)一步完善自身管理體系，同時也是為了防范可能出現(xiàn)的違規(guī)行為，保證企業(yè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任的落實(shí)。

二、如何制定組織校驗(yàn)工作計(jì)劃

（1）明確計(jì)劃目標(biāo)

根據(jù)企業(yè)的具體情況，明確組織校驗(yàn)工作計(jì)劃的目標(biāo)。企業(yè)可以通過對自身組織結(jié)構(gòu)的調(diào)研，分析企業(yè)現(xiàn)狀以及問題及解決方案，確立計(jì)劃目標(biāo)。

（2）明確檢查內(nèi)容

制定組織校驗(yàn)工作計(jì)劃時，需要明確檢查內(nèi)容，包括企業(yè)的管理架構(gòu)、重要崗位職責(zé)和權(quán)限設(shè)定、工作程序及相關(guān)制度等方面，以確保各個方面的運(yùn)轉(zhuǎn)情況。

（3）確定人員和時間計(jì)劃

確定人員和時間計(jì)劃是制定組織校驗(yàn)工作計(jì)劃的關(guān)鍵。企業(yè)需要明確負(fù)責(zé)組織校驗(yàn)的責(zé)任人員、完成時間和預(yù)算，確保有足夠的人和時間來完成工作，并制定詳細(xì)的工作計(jì)劃表。

（4）制定詳細(xì)的工作流程

制定詳細(xì)的工作流程，包括工作內(nèi)容的細(xì)節(jié)、所需材料及文件和流程圖等，旨在讓工作流程清晰透明、有條不紊。同時，還需要建立嚴(yán)格的工作標(biāo)準(zhǔn)，確保每個環(huán)節(jié)都符合要求。

三、組織校驗(yàn)工作計(jì)劃的注意事項(xiàng)

（1）強(qiáng)化組織和領(lǐng)導(dǎo)

制定組織校驗(yàn)工作計(jì)劃需要強(qiáng)化組織和領(lǐng)導(dǎo)，并明確工作的目標(biāo)和具體任務(wù)，確保監(jiān)督和執(zhí)行到位，提高工作效率。

（2）嚴(yán)格把控質(zhì)量

組織校驗(yàn)工作計(jì)劃是企業(yè)進(jìn)行自查自糾、自我完善、自我提高的重要手段，需要保證每一個細(xì)節(jié)都執(zhí)行嚴(yán)謹(jǐn)，消除盲點(diǎn)，確保質(zhì)量。

（3）加強(qiáng)安全意識

組織校驗(yàn)工作計(jì)劃的完成需要涉及企業(yè)的重要機(jī)密和核心信息，因此需要加強(qiáng)安全意識，嚴(yán)格保護(hù)相關(guān)信息和數(shù)據(jù)的安全。

（4）及時總結(jié)經(jīng)驗(yàn)

在組織校驗(yàn)工作計(jì)劃的完成中，需要及時總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，匯報工作成果和問題，根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整和改善工作計(jì)劃，以提高工作效率和質(zhì)量。

綜上所述，制定組織校驗(yàn)工作計(jì)劃是企業(yè)管理的一個重要部分，它是確保企業(yè)正常、穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)。因此，我們應(yīng)該更加關(guān)注組織校驗(yàn)工作計(jì)劃的優(yōu)化與完善，嚴(yán)格落實(shí)工作標(biāo)準(zhǔn)，提高工作效率和品質(zhì)，確保企業(yè)的健康發(fā)展。

Yjs21.Com更多工作計(jì)劃擴(kuò)展閱讀

組織工作計(jì)劃組織工作計(jì)劃

為了確保后續(xù)工作計(jì)劃的可行性和可持續(xù)性更好的實(shí)現(xiàn)，我們需要為以后的新目標(biāo)來定制自己的工作計(jì)劃了。工作計(jì)劃是用來提高工作執(zhí)行力最有效的手段，經(jīng)過幼兒教師教育網(wǎng)的積極努力我們最終完成了這篇“組織工作計(jì)劃組織工作計(jì)劃”，希望我的回答能夠幫到你別忘了收藏我的答案！

組織工作計(jì)劃組織工作計(jì)劃 篇1

根據(jù)市委組織部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全市非公企業(yè)和社會組織各項(xiàng)黨建工作的通知》的要求，針對通知中指出的非公企業(yè)和社會組織黨建工作的突出問題，以及非公企業(yè)發(fā)展迅速、情況復(fù)雜、黨建工作相對薄弱的實(shí)際，黨委從基礎(chǔ)做起，從難點(diǎn)突破，積極整改，并探索加強(qiáng)非公企業(yè)黨建工作的新思路、新途徑。

一、落實(shí)黨建工作責(zé)任制

黨組織書記是第一責(zé)任人，要強(qiáng)化責(zé)任意識，強(qiáng)化黨組織書記第一責(zé)任人意識，就是要明確自己在基層黨組織工作中是職責(zé)主體，努力提升自己科學(xué)決策能力切實(shí)履行好黨建第一責(zé)任人的職責(zé)，要形成黨建工作措施有效、責(zé)任到位的良好局面，主動擔(dān)當(dāng)起基層黨建工作的“引向標(biāo)”。對非公企業(yè)和社會組織黨支部書記進(jìn)行黨建知識集中培訓(xùn)，逐步把黨支部書記培養(yǎng)成既懂經(jīng)營、會管理，又熱愛黨務(wù)工作和熟悉群眾工作。

二、健全黨內(nèi)組織生活

各黨支部不同程度地都能夠把嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活列入黨建工作的主要議事日程，緊密結(jié)合工作實(shí)際，認(rèn)真落實(shí)“三會一課”、民主評議黨員、民主生活會、換屆選舉等制度。定期開展以黨的路線方針政策和行業(yè)主要會議精神，上級重要文件精神等內(nèi)容為主的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，開展理想信念教育、時政教育，引導(dǎo)黨員立足崗位、勤奮工作，確保黨內(nèi)組織生活的有效開展。按要求非公企業(yè)和社會組織規(guī)范填寫黨支部工作手冊。

三、建設(shè)黨員活動陣地

圍繞“統(tǒng)籌、保證、高效”這六個字，按照“六有”標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)黨員活動陣地，統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識牢固樹立“不抓陣地建設(shè)是失職，抓不好陣地建設(shè)是不稱職”的觀念，全面加強(qiáng)黨員活動陣地建設(shè)。因地制宜，統(tǒng)籌安排，加快建設(shè)。規(guī)范布置黨旗、入黨誓詞、黨的宗旨、黨員的權(quán)利和義務(wù)、支部委員工作職責(zé)、“三會一課”制度、民主評議黨員制度、學(xué)習(xí)宣傳欄等內(nèi)容，積極開展活動， 使用高效，“一室多用”。提高黨員活動陣地的綜合利用率，注重增強(qiáng)陣地的教育、培訓(xùn)和綜合服務(wù)功能。特別是黨員人數(shù)多，生產(chǎn)經(jīng)營狀況比較好的非公企業(yè)要結(jié)合評星晉級活動，打造高標(biāo)準(zhǔn)的黨員活動陣地。

四、發(fā)揮黨員帶頭示范作用

結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，鼓勵黨員做到“五帶頭”。進(jìn)一步落實(shí)好黨員示范崗和責(zé)任區(qū)制度，黨員要配戴黨徽，亮明身份，工作區(qū)域有黨員示范崗標(biāo)牌；要組織黨員認(rèn)領(lǐng)黨員責(zé)任區(qū)，促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營。

五、理順黨員組織關(guān)系

理順黨員組織關(guān)系，主要遵循便于教育管理、便于組織開展活動、便于發(fā)揮作用的原則。我鎮(zhèn)對非公企業(yè)和社會組織的黨員進(jìn)行摸底，特別是要對組織關(guān)系不在本支部但工作比較穩(wěn)定的黨員，要求盡快將組織關(guān)系轉(zhuǎn)入本支部。對黨組織存在的組織關(guān)系接轉(zhuǎn)工作不規(guī)范的問題，按相關(guān)要求予以規(guī)范。

六、規(guī)范黨費(fèi)收繳

按照《黨章》規(guī)定，向黨組織交納黨費(fèi)，是共產(chǎn)黨員對黨組織應(yīng)盡的義務(wù)，黨費(fèi)的收繳、使用和管理是黨的基層組織建設(shè)的一項(xiàng)重要的工作，對于非公企業(yè)和社會組織，據(jù)市委組織部下發(fā)的文件要求，我鎮(zhèn)認(rèn)真核實(shí)黨員黨費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，及時收繳。

非公企業(yè)和社會組織中的黨組織是黨的基層組織的重要組成部分，是職工群眾的政治核心。黨組織要在支持和保證非公企業(yè)發(fā)展，監(jiān)督企業(yè)依法經(jīng)營，維護(hù)員工合法權(quán)益，宣傳黨的路線、方針、政策方面發(fā)揮自己的作用。

組織工作計(jì)劃組織工作計(jì)劃 篇2

組織工作2012年工作計(jì)劃?2012年，我鎮(zhèn)組織工作的總體思路是：以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，全面貫徹十七屆五中全會精神，圍繞科學(xué)發(fā)展的目標(biāo)，在黨建工作中著力抓好基層基礎(chǔ)工作，發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用，發(fā)揮黨員的主體作用，不斷深化覆蓋、開拓思路，增強(qiáng)工作有效性，重點(diǎn)宣傳落實(shí)好黨的十七屆五中全會精神，唱響主旋律；在干部管理中，結(jié)合鎮(zhèn)機(jī)關(guān)及村、居委干部的調(diào)整提拔，在干部隊(duì)伍活力、能力和凝聚力建設(shè)上求突破；同時，加強(qiáng)紀(jì)檢工作的監(jiān)督保障功能，創(chuàng)新完善為老干部服務(wù)的機(jī)制，努力為推進(jìn)和諧社區(qū)建設(shè)作出更多的探索。圍繞這一思路，重點(diǎn)抓好以下幾方面工作：一、繼續(xù)營造良好黨建氛圍深化黨員素質(zhì)工程建設(shè)，堅(jiān)持把思想建設(shè)放在首位，組織廣大黨員干部深入開展十七屆四中、五中全會精神、黨章、和諧社會理論、黨史及黨的十七大以來相關(guān)重要精神等內(nèi)容的學(xué)習(xí)，結(jié)合各支部特點(diǎn)，把著眼點(diǎn)放在激勵和調(diào)動黨員內(nèi)在的積極性、主動性上，力求形式多樣，不斷增強(qiáng)貫徹落實(shí)黨的理論和路線方針政策的自覺性和堅(jiān)定性。繼續(xù)將十七屆五中全會精神的學(xué)習(xí)引向深入。將采取組織參觀展覽、舉辦社區(qū)黨課專題輔導(dǎo)、網(wǎng)絡(luò)聯(lián)組學(xué)習(xí)討論等形式，深入學(xué)習(xí)貫徹十七屆五中全會精神。重視基層黨組織作用的發(fā)揮，鼓勵基層黨組織自主創(chuàng)新開展黨內(nèi)活動，結(jié)合主題活動，做好以“世博先鋒行動”為主題的創(chuàng)先爭優(yōu)工作。進(jìn)一步理順黨建工作架構(gòu)。結(jié)合“支部+合作社+農(nóng)戶”黨建工作試點(diǎn)，探索農(nóng)村黨建新模式，在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，尋找推動工作上臺階的有效突破口，邊試點(diǎn)邊總結(jié)，凸顯工作亮點(diǎn)，找出帶有普遍性、能夠推廣的、體現(xiàn)農(nóng)村特色的黨建工作有效經(jīng)驗(yàn)和規(guī)律，使***農(nóng)村黨建工作和諧發(fā)展。進(jìn)一步充分發(fā)揮村、居委會的自治功能與社區(qū)事務(wù)受理服務(wù)中心的服務(wù)功能，明晰三方權(quán)責(zé)，完善三方工作交流、工作通報制度，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)意識，實(shí)現(xiàn)通力協(xié)作。堅(jiān)持好工作例會制度，形成科學(xué)合理、上下貫通、運(yùn)作有效的工作機(jī)制。進(jìn)一步做好黨務(wù)基礎(chǔ)工作。進(jìn)一步規(guī)范發(fā)展黨員工作，加大發(fā)展黨員力度，重點(diǎn)加強(qiáng)在機(jī)關(guān)干部、村居委優(yōu)秀人員中培養(yǎng)、發(fā)展黨員的力度。進(jìn)一步規(guī)范黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)、黨費(fèi)收繳、黨員出境、組織關(guān)系接轉(zhuǎn)等工作。以黨內(nèi)和諧為重點(diǎn)，進(jìn)一步推進(jìn)黨內(nèi)民主建設(shè)。以黨務(wù)公開工作為重要切入點(diǎn)。積極做好黨代表接待日活動的前期策劃和推進(jìn)工作，積極發(fā)揮黨代表在黨的代表大會閉會期間的作用。按照規(guī)范化、程序化、連續(xù)性的要求，全面推行基層黨務(wù)公開，結(jié)合各村居委特點(diǎn)，設(shè)計(jì)有效的公開載體和活動形式，進(jìn)一步落實(shí)和保障黨員的知情權(quán)、選擇權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)等民主權(quán)利，對黨務(wù)公開的影響和效果進(jìn)行抽樣測評。以擴(kuò)大參與為重點(diǎn)，進(jìn)一步推進(jìn)黨建平臺載體建設(shè)。加強(qiáng)鎮(zhèn)黨員服務(wù)中心及基層站（點(diǎn)）的建設(shè)，構(gòu)筑覆蓋全鎮(zhèn)各領(lǐng)域、各類群體黨員的區(qū)域黨員服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。建立完善以黨員為主體，群眾廣泛參與、服務(wù)內(nèi)容多樣的志愿者服務(wù)隊(duì)伍。二、繼續(xù)深化干部人事工作深化干部隊(duì)伍管理，建立健全黨管人才的體制機(jī)制。一是干部管理。強(qiáng)化制度落實(shí)，發(fā)揮各項(xiàng)制度的保障作用。強(qiáng)化對干部的考核，運(yùn)用好科學(xué)的考核機(jī)制，增強(qiáng)考核的透明度，使考核能真正起到激勵先進(jìn)的作用。二是干部培養(yǎng)。在科級干部調(diào)整到位的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)關(guān)注鎮(zhèn)里年輕干部的成長，抓牢選拔培養(yǎng)和提拔鍛煉兩個方面。一方面抓關(guān)口前移，做好公務(wù)員及事業(yè)編制干部的招聘選拔工作，營造一個選人才、愛人才、興人才、聚人才的良好氛圍。另一方面抓青年后備干部培養(yǎng)，進(jìn)一步拓寬用人選人范圍，優(yōu)化科級后備干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，堅(jiān)持嚴(yán)格把關(guān)，加強(qiáng)培訓(xùn)鍛煉，確保后備干部的質(zhì)量，為年輕干部搭建展示的舞臺，為能干事、干成事的干部選好發(fā)揮才能的舞臺。做好新進(jìn)公務(wù)員的任職培訓(xùn)工作。三是干部教育。抓實(shí)機(jī)關(guān)干部的教育和學(xué)習(xí)，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、學(xué)習(xí)型黨組織。抓好基層黨總支、黨支部書記及黨建聯(lián)絡(luò)員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，完善培訓(xùn)內(nèi)容，改進(jìn)培訓(xùn)方法，把教育培訓(xùn)與實(shí)際工作結(jié)合起來，不斷提高教育培訓(xùn)的針對性和實(shí)效性。四是干部福利。按照新區(qū)相關(guān)政策，進(jìn)一步做好機(jī)關(guān)公務(wù)員及鎮(zhèn)屬事業(yè)單位的工資福利發(fā)放；做好我鎮(zhèn)事業(yè)單位崗位設(shè)置管理工作，指導(dǎo)各事業(yè)單位科學(xué)設(shè)置崗位，為下一步績效工資的順利實(shí)施做好細(xì)致的準(zhǔn)備工作。三、繼續(xù)做好檔案管理和老干部工作一是加強(qiáng)檔案管理與維護(hù)。建立組織部門信訪檔案，做好干部來訪工作；規(guī)范干部人事檔案及黨員檔案的管理和使用。計(jì)劃對我鎮(zhèn)公務(wù)員、事業(yè)單位人員的人事檔案重新整理審查，及時開展檔案中缺失材料的補(bǔ)缺與相關(guān)人事信息的更正，完成檔案材料的補(bǔ)缺及裝訂工作。二是做好老干部工作。每月配合機(jī)關(guān)退休支部召開組織生活會，年內(nèi)組織機(jī)關(guān)及事業(yè)單位離退休老干部外出考察；關(guān)心離退休干部生活，適時開展各類走訪慰問活動，及時下?lián)芾细刹拷?jīng)費(fèi)，保證老干部政治待遇和生活待遇，建立健全老干部工作臺帳，確保工作真正落到實(shí)處。

組織工作計(jì)劃組織工作計(jì)劃 篇3

指導(dǎo)思想：為了進(jìn)一步繁榮校園文化，豐富學(xué)生課余生活，擴(kuò)展學(xué)生知識視野，提高學(xué)生讀寫能力，我們將把晨曦文學(xué)社辦成學(xué)生群體中文學(xué)愛好者寫作才華展示的星光大舞臺。

一、社員招聘

1.宣傳：在校園櫥窗中張貼文學(xué)社招新海報，并委托各班的語文教師代為宣傳。

2.報名：由學(xué)生自主報名，將個人介紹連帶一篇個人作品交給專門負(fù)責(zé)人。通過此關(guān)即可成為正式社員。社員初定為100人。

3.干部篩選：由指導(dǎo)老師共同評議，確定參加復(fù)試的人選，約15人。通過此關(guān)，即可成為社團(tuán)干部候選人。

4.復(fù)試：在階梯教室設(shè)考場，現(xiàn)場面試。由指導(dǎo)老師共同評議，從中篩選出10人。面試合格者，即可正式成為社團(tuán)干部。

5.公布：社干名單及其應(yīng)選文章，我們將于近期張貼在校園櫥窗欄內(nèi)，接受學(xué)生群體監(jiān)督。

二、活動計(jì)劃

(一)校內(nèi)活動

1.組織好《我的眼里只有你》的征稿及相關(guān)事宜，推選最佳作品在櫥窗中張貼。

《談?wù)勎恼碌拈_頭和結(jié)尾》等等)。12月份，我們爭取邀請興化市作家協(xié)會主席以及部分作家給大家做一次寫作專題講座。

3.借著“三進(jìn)”校園的強(qiáng)風(fēng)，聯(lián)合語文組共同承辦中華經(jīng)典誦讀節(jié)：在校園內(nèi)大力倡導(dǎo)古今詩詞背誦，不定期舉行現(xiàn)場詩歌默寫大賽，并借此增加學(xué)生文學(xué)功底，營造校園文化氣氛。

4.在全校范圍內(nèi)舉行現(xiàn)場作文大賽。文學(xué)社將組織發(fā)動社員和廣大的文學(xué)愛好者參加，活動地點(diǎn)在階梯教室。讓學(xué)生在規(guī)定時間內(nèi)完成作品，佳作由文學(xué)社指導(dǎo)老師評出。

“十一”期間舉辦“讀書論壇”演講活動：演講內(nèi)容必須為社員自創(chuàng)，選材可近期閱讀過的書目。

先進(jìn)教師、優(yōu)秀學(xué)生以及“校園藝術(shù)節(jié)”等相關(guān)活動中的主要負(fù)責(zé)人。

7.社員每兩周至少上交一篇作品。文學(xué)社的社干和輔導(dǎo)老師從中斟選出優(yōu)秀作品，爭取每個月都能在校園櫥窗內(nèi)張貼社員的部分優(yōu)秀習(xí)作。

8.及早落實(shí)校報的出刊以及發(fā)行工作。

(二)校外或涉外活動

“興中杯”、“新概念作文大賽”等，爭取讓較多學(xué)生獲獎。

2.組織社員投寄作品到市內(nèi)外各類刊物，力爭發(fā)表。

組織工作計(jì)劃組織工作計(jì)劃 篇4

近年來，我市黨組織在市委的領(lǐng)導(dǎo)下，始終保持了良好的工作態(tài)勢，為全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。為了進(jìn)一步推動黨組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)，提高黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，我市決定制定一份《季度黨組織工作計(jì)劃》，以實(shí)現(xiàn)深化黨建工作，促進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的目標(biāo)。

我市將以提升基層黨組織戰(zhàn)斗力為重點(diǎn)。通過組織開展各種形式的黨員活動，加強(qiáng)黨員的思想政治教育，增強(qiáng)黨員的宗旨意識和責(zé)任感。同時，培養(yǎng)一批忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)幕鶎痈刹?，提高基層黨組織的執(zhí)行力和凝聚力，促進(jìn)基層工作的深度發(fā)展。

我市將以加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)為基礎(chǔ)。通過開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，引導(dǎo)黨員牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅(jiān)守共產(chǎn)黨員的政治信仰和原則立場。同時，建立健全黨員發(fā)展機(jī)制，加強(qiáng)新黨員的培養(yǎng)和教育，努力打造一支忠誠純潔的黨員隊(duì)伍，為黨的事業(yè)不懈奮斗。

我市將以加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)為保障。通過加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定精神，強(qiáng)化黨員干部廉政教育，加大對違紀(jì)違法行為的查處和懲處力度，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，確保黨的純潔性和先進(jìn)性。

小編認(rèn)為，《季度黨組織工作計(jì)劃》是一份具有里程碑意義的文件，它為我市黨組織的健康發(fā)展提供了強(qiáng)有力的保障。在未來的工作中，我們將按照計(jì)劃的要求，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)黨建工作，不斷提升黨組織的凝聚力和影響力，為全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。

組織工作計(jì)劃組織工作計(jì)劃 篇5

(鄉(xiāng)鎮(zhèn))

，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大精神，搶抓歷史性窗口期，爬坡較勁、闖關(guān)過坎，實(shí)現(xiàn)由高速增長向高質(zhì)量發(fā)展的轉(zhuǎn)變，圓滿完成了年初確定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

2018年各項(xiàng)工作完成情況

(一)改善水質(zhì)重基建，促進(jìn)農(nóng)業(yè)穩(wěn)產(chǎn)豐產(chǎn)。

(二)轉(zhuǎn)型升級調(diào)結(jié)構(gòu)，第二產(chǎn)業(yè)提質(zhì)增效。

(三)鄉(xiāng)村振興上水平，人居環(huán)境不斷改善。

(四)盡心竭力惠民生，幸福指數(shù)穩(wěn)步提升。

(五)優(yōu)化結(jié)構(gòu)重風(fēng)紀(jì)，村級“四套”班子搭建完畢。

(六)轉(zhuǎn)變作風(fēng)強(qiáng)隊(duì)伍，自身建設(shè)不斷加強(qiáng)。

存在問題：

一是“散亂污”原址提升改造企業(yè)進(jìn)度緩慢。

二是企業(yè)發(fā)展資金短缺。

三是利潤空間降低。

四是產(chǎn)業(yè)配置不盡合理。

五是安全生產(chǎn)、社會治安等方面還存在薄弱環(huán)節(jié)。

2019年的目標(biāo)任務(wù)和工作重點(diǎn)

(一)引進(jìn)環(huán)保高產(chǎn)企業(yè)，增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)實(shí)力

(二)推動農(nóng)業(yè)多樣化經(jīng)營，提升農(nóng)民獲得感

(三)堅(jiān)持管控和建設(shè)并進(jìn)，增加人民幸福感

(四)用足用好惠民政策，增進(jìn)民生福祉

(五)持續(xù)發(fā)展社會事務(wù)，保持整體穩(wěn)定

(六)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，打造人民滿意政府

組織工作計(jì)劃組織工作計(jì)劃 篇6

（一）總體目標(biāo)。

（二）重點(diǎn)舉措。

1、在制度建設(shè)層面，依法依規(guī)依程序完善操作體系。一是以“品質(zhì)建工”為主題，優(yōu)化工作管理流程，梳理工程管理存在問題，對變更程序、招標(biāo)文件等進(jìn)行重點(diǎn)優(yōu)化，對事務(wù)性工作內(nèi)容實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化管理；二是全面實(shí)行進(jìn)度管理。設(shè)立年度目標(biāo)任務(wù)路線圖，制定提速提效措施，通過優(yōu)化流程管理確保按期保質(zhì)完成；三是健全和細(xì)化工程建設(shè)管理制度，履行好質(zhì)量管理評價和施工質(zhì)量評價職責(zé)，及時總結(jié)大型項(xiàng)目建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，開展樣板工地創(chuàng)建工作；四是強(qiáng)化責(zé)任追究倒查。對于因責(zé)任心不強(qiáng)、疏于管理造成工作失誤的或者影響工程質(zhì)量的，嚴(yán)格進(jìn)行責(zé)任倒查和追究。

2、在工作標(biāo)準(zhǔn)層面，從嚴(yán)從實(shí)從優(yōu)提升項(xiàng)目品質(zhì)。一是樹立區(qū)委提出的“敢于擔(dān)當(dāng)、奮發(fā)有為，馬上就辦、真抓實(shí)干，辦就辦好、水滴石穿”三種精神，落實(shí)工程建管責(zé)任制；二是嚴(yán)格按照項(xiàng)目流程和階段特點(diǎn)組織管理，確保工程建設(shè)進(jìn)度、品質(zhì)和安全可控在控；三是加強(qiáng)造價過程監(jiān)管，強(qiáng)化概算紅線意識，嚴(yán)控超概現(xiàn)象發(fā)生；四是集中精力抓民生工程，把邊坡、醫(yī)院、學(xué)校、保障房、市政路等事關(guān)全區(qū)可持續(xù)發(fā)展的重點(diǎn)項(xiàng)目做實(shí)做好。

3、在保障機(jī)制層面，透明陽光高效打造廉潔工程。一是落實(shí)法治城區(qū)要求，強(qiáng)化守法觀念，加強(qiáng)建筑行業(yè)法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，依法、依規(guī)、依合同推進(jìn)政府工程前期工作和項(xiàng)目建設(shè)；二是落實(shí)廉潔自律要求，強(qiáng)化陽光理念。要求全體干部職工做任何事情把自己放在“金魚缸”里，打造廉政工程，自覺接受群眾和社會監(jiān)督；三是樹立底線思維和紅線意識，守住安全、質(zhì)量、進(jìn)度、投資、廉潔“五條底線”，強(qiáng)化紀(jì)律和規(guī)矩教育，切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)，狠抓責(zé)任落實(shí)。

4、在工作任務(wù)層面，加強(qiáng)項(xiàng)目預(yù)研預(yù)判。把因主觀因素對工程進(jìn)度的影響降到最低，力爭完成全年工作任務(wù)。

一、繼續(xù)嚴(yán)格工時制度審批工作，加強(qiáng)對用人單位的指導(dǎo)和規(guī)范服務(wù)，對實(shí)行特殊工時工作制的企業(yè)，做好工時執(zhí)行情況的回訪，了解和掌握實(shí)行工時制度的落實(shí)情況以及對企業(yè)規(guī)范管理所起的作用。

二、擴(kuò)大集體協(xié)商的廣度和深度。一是對現(xiàn)有的《集體合同審查制度》進(jìn)行修改完善，明確各個環(huán)節(jié)的具體要求，使集體合同審查工作進(jìn)一步制度化、規(guī)范化。二是加強(qiáng)與工會、行業(yè)協(xié)會和商會組織的溝通和聯(lián)系，進(jìn)一步擴(kuò)大區(qū)域性、行業(yè)性集體協(xié)商的覆蓋面。加大集體合同簽訂率，協(xié)助區(qū)總工會完成年度集體合同工作任務(wù)。三是通過勞動監(jiān)察、普法宣傳等各種手段和措施，宣傳簽訂集體合同的重要性，營造開展集體協(xié)商的氛圍。四是有針對性地督促、檢查、指導(dǎo)本轄區(qū)內(nèi)有較大影響的企業(yè)和員工人數(shù)規(guī)模較大的重點(diǎn)企業(yè)，開展集體協(xié)商，簽訂集體合同。

三、繼續(xù)推進(jìn)勞動爭議調(diào)解的相關(guān)工作穩(wěn)步前進(jìn)。在20__年，爭取以勞動信訪、勞動仲裁、勞動監(jiān)察“三合一”聯(lián)動平臺為基礎(chǔ)，構(gòu)建區(qū)、街道、社區(qū)“三級”勞動爭議調(diào)解網(wǎng)絡(luò)，在“兩橫一縱”調(diào)解模式的基礎(chǔ)上，延伸輻射到各個社區(qū)和部分工業(yè)區(qū)，初步形成區(qū)、辦事處、社區(qū)（工業(yè)區(qū)）三級工作網(wǎng)絡(luò)，實(shí)行分級調(diào)處化解勞資矛盾，協(xié)同維護(hù)勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定的`新勞動爭議調(diào)解模式。同時，在明年力求增加兩到三家的企業(yè)或行業(yè)性的勞動矛盾爭議調(diào)解組織。

四、重點(diǎn)做好__區(qū)和諧勞動關(guān)系互聯(lián)網(wǎng)+5年規(guī)劃。轉(zhuǎn)變觀點(diǎn)，由過去的事中調(diào)解和事后處置工作前移，重點(diǎn)做好預(yù)防工作，防止勞資糾紛的發(fā)生。通過網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)平臺和微信移動app的方式，加強(qiáng)法律法規(guī)宣傳、動態(tài)掌握企業(yè)信息，受理勞動糾紛投訴和勞動人事爭議案件的申報，建立健全由人力資源部門會同工會和企業(yè)聯(lián)合會、工商業(yè)聯(lián)合會等企業(yè)代表組織組成的三方機(jī)制，加強(qiáng)對勞動關(guān)系形勢的分析研判，建立勞動關(guān)系群體性糾紛的經(jīng)常性排查和動態(tài)監(jiān)測預(yù)警制度，及時發(fā)現(xiàn)和積極解決勞動關(guān)系領(lǐng)域的苗頭性、傾向性問題，有效防范群體的事件。加強(qiáng)勞動關(guān)系預(yù)防，從源頭端大幅減少勞動信訪、勞動爭議案件，特別是重大勞資糾紛的發(fā)生，實(shí)現(xiàn)勞動用工更加規(guī)范，職工工資合理增長，勞動條件不斷改善，職工安全健康得到切實(shí)保障，社會保險全面覆蓋，人文關(guān)懷日益加強(qiáng)，有效預(yù)防和化解勞動關(guān)系矛盾，建立規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系。

涉及項(xiàng)目：（一）以__區(qū)勞動關(guān)系的調(diào)研分析為基礎(chǔ)，梳理清構(gòu)建勞動關(guān)系預(yù)警機(jī)制涉及到的企業(yè)、員工及有關(guān)政府部門等多個主體，并分析各相關(guān)主體在構(gòu)建和諧勞動關(guān)系中發(fā)揮的作用。出臺“__區(qū)和諧勞動關(guān)系互聯(lián)網(wǎng)+5年規(guī)劃“1+n”文件”。（二）根據(jù)勞動關(guān)系預(yù)警機(jī)制分析報告，以工資發(fā)放、合同簽訂、勞動投訴、納稅、社保等多項(xiàng)指標(biāo)作為預(yù)警指標(biāo)，將涉及到的勞動關(guān)系各相關(guān)主體及主體之間的監(jiān)督、受理關(guān)系作為系統(tǒng)邏輯，構(gòu)建一個和諧勞動關(guān)系互聯(lián)網(wǎng)+預(yù)防處理平臺。

組織工作計(jì)劃組織工作計(jì)劃 篇7

中共中央政治局召開會議，審議了《中國共產(chǎn)黨組織工作條例》，這表明了以習(xí)近平總書記為核心的黨中央對中國共產(chǎn)黨組織工作的高度重視。在習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的正確引導(dǎo)下，中國共產(chǎn)黨要積極踐行不忘初心牢記使命的原則，做好組織工作，建立有強(qiáng)大的制度支撐的組織體系，為“十四五”規(guī)劃蓄力，為建立富強(qiáng)民主文明和諧美麗的社會主義現(xiàn)代化強(qiáng)國而奮斗。

沒有規(guī)矩不成方圓，沒有組織何談發(fā)展。迄今為止，中國共產(chǎn)黨已經(jīng)有百年歷史了，這是一個擁有強(qiáng)大根基的百年執(zhí)政黨，在櫛風(fēng)沐雨的時代依然堅(jiān)守使命責(zé)任，一代又一代的中國共產(chǎn)黨員為了建設(shè)祖國默默地?zé)o私奉獻(xiàn)了自己。一點(diǎn)一滴的積累才有了如今組織完善、制度體系完善的中國共產(chǎn)黨，先輩中國共產(chǎn)黨員們用心血建立起來了成果，后輩中國共產(chǎn)黨員們一定要堅(jiān)守本心、迎難而上、不忘初心、牢記使命，建設(shè)更加組織體系完善的中國共產(chǎn)黨。新時代的中國特色社會主義下的新時代組織體系要緊扣時代特征，擯棄以前的落后之處，積極吸納新思想、新方式、新方法，將新時代的組織工作做得更好、更加堅(jiān)實(shí)、更加牢固。

組織意味著團(tuán)結(jié)和包容，一個組織里邊首先要有一致的是思想才能達(dá)到勁往一處使、力往一處湊的最佳狀態(tài)。中國共產(chǎn)黨發(fā)展得越來越壯大，所有的共產(chǎn)黨員在入黨時都會以堅(jiān)定的狀態(tài)念一段誓詞，加入了中國共產(chǎn)黨，就要有統(tǒng)一的理想信念，要牢記為人民服務(wù)的理念。中國共產(chǎn)黨是一個百年的執(zhí)政黨，有著悠久的歷史和深厚的根基，先輩已經(jīng)通過一系列的組織工作建立了一定的組織體系，然而新時代的中國共產(chǎn)黨組織工作需要的是做得更好，用創(chuàng)新的方法做新時代的組織工作，用創(chuàng)新的思路建立更加完善的組織體系，這些都是新時代的中國共產(chǎn)黨員需要銘記于心的。新時達(dá)的組織工作是充滿挑戰(zhàn)的，新時代的中國共產(chǎn)黨員不能有前人栽樹后人乘涼的優(yōu)越感，不能止步不前，不能固步自封夜郎自大，要始終踐行不忘初心牢記使命的理念，為建設(shè)新時代穩(wěn)固的組織體系建言獻(xiàn)策。

組織組工作計(jì)劃

時間流逝得如此之快，前方等待著我們的是新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，此時此刻需要制定一個詳細(xì)的計(jì)劃了。擬起計(jì)劃來就毫無頭緒？以下是小編收集整理的大學(xué)組織部工作計(jì)劃，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

組織組工作計(jì)劃 篇1

*年是全面深化改革的關(guān)鍵之年，是全面推進(jìn)依法治國的開局之年，我辦在黨工委、管委會的正確領(lǐng)導(dǎo)和市委編辦的精心指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會精神，緊密圍繞中心、服務(wù)大局，以深入推進(jìn)行政審批制度改革、政府職能轉(zhuǎn)變和機(jī)構(gòu)改革、事業(yè)單位分類的改革、機(jī)構(gòu)編制管理工作等任務(wù)為重點(diǎn)，強(qiáng)化部門自身建設(shè)，積極適應(yīng)改革新常態(tài)，開創(chuàng)機(jī)構(gòu)編制工作新局面。現(xiàn)將一年來工作情況總結(jié)如下：

一、*年主要工作

（一）簡政放權(quán)、行政審批制度改革工作

一是大力推進(jìn)減權(quán)放權(quán)。根據(jù)翁市長在全市推進(jìn)行政審批制度改革現(xiàn)場會上的部署要求，我辦圍繞涉及島經(jīng)濟(jì)發(fā)展、項(xiàng)目建設(shè)等方面審批事項(xiàng)的下放問題與市直相關(guān)部門協(xié)調(diào)，積極做好行政審批事項(xiàng)削減工作，進(jìn)一步簡政放權(quán)。經(jīng)統(tǒng)計(jì)，取消、轉(zhuǎn)移20項(xiàng)非行政許可，其中取消11項(xiàng),轉(zhuǎn)移4項(xiàng)為其他權(quán)力，轉(zhuǎn)移5項(xiàng)為公共服務(wù)。同時，我們對接市里，積極做好取消、承接、調(diào)整的`審批事項(xiàng)工作，其中對應(yīng)市里取消1項(xiàng)，承接市級下放的事項(xiàng)共112項(xiàng)，其中行政許可59項(xiàng)，非行政許可3項(xiàng)，行政確認(rèn)4項(xiàng)，其他行政權(quán)力1項(xiàng)，公共服務(wù)事項(xiàng)45項(xiàng)。

二是全面清理權(quán)力清單。按照市里的部署要求，組織各相關(guān)單位認(rèn)真按照省級和市級清理標(biāo)準(zhǔn)和口徑，重新清理“行政權(quán)力目錄清單”，我區(qū)行政權(quán)力清單于6月29日經(jīng)黨政聯(lián)席會議研究后，已在島政府門戶網(wǎng)站上公布。經(jīng)統(tǒng)計(jì)，我區(qū)16家單位清理后共保留行政權(quán)力1644項(xiàng)。

三是全面清理公共服務(wù)事項(xiàng)清單。根據(jù)市里的工作安排，進(jìn)一步完善公共服務(wù)事項(xiàng)清單。我區(qū)公共服務(wù)事項(xiàng)清單于6月29日經(jīng)黨政聯(lián)席會議研究后，已在島政府門戶網(wǎng)站上公布。經(jīng)統(tǒng)計(jì)，我區(qū)16家單位清理后共有公共服務(wù)事項(xiàng)158項(xiàng)。

四是全面清理前置審批、中介服務(wù)和收費(fèi)項(xiàng)目摸底工作。我區(qū)已完成前置審批、中介服務(wù)和收費(fèi)項(xiàng)目摸底工作，經(jīng)統(tǒng)計(jì)，清理后島前置審批項(xiàng)目0項(xiàng)，中介服務(wù)項(xiàng)目0項(xiàng)，收費(fèi)項(xiàng)目4項(xiàng)。

五是完成“責(zé)任清單”編制工作。市審改辦下發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步做好市、縣（區(qū)）政府部門責(zé)任清單編制工作的通知》（莆審改辦〔*〕55號），進(jìn)一步明確了編制責(zé)任清單的總體要求、編制原則、編制范圍、編制內(nèi)容和工作安排。我辦于8月3日下午由潘琳副書記組織召開全區(qū)推進(jìn)行政審批制度改革暨政府部門責(zé)任清單編制工作培訓(xùn)研討班工作會議，會上要求各級各部門要高度重視責(zé)任清單編制工作，要按照權(quán)責(zé)一致原則，結(jié)合權(quán)力清單梳理編制各部門責(zé)任清單，確?！胺ǘ氊?zé)必須為”。各級各部門責(zé)任清單于8月20日準(zhǔn)時報送，并于*年10月15日經(jīng)管委會會專題會議研究和10月18日主任辦公會議研究通過，已公布。

六是進(jìn)一步強(qiáng)化改革的保障機(jī)制。

1、配合效能辦完善督查通報和效能考評機(jī)制，建立通報制度和回訪制度，進(jìn)一步建立健全“每季度定期督查”和“不定期專項(xiàng)督查”相結(jié)合的督查制度。

2、按照省市的要求，結(jié)合島的實(shí)際，成立島推進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變協(xié)調(diào)小組。

3、明確簡政放權(quán)放管結(jié)合轉(zhuǎn)變政府職能的工作任務(wù)分工，印發(fā)了《*年推進(jìn)簡政放權(quán)放管結(jié)合轉(zhuǎn)變政府職能工作方案》。

（二）事業(yè)單位分類的改革工作。

一是認(rèn)真學(xué)習(xí)事業(yè)單位分類的改革有關(guān)文件。我辦認(rèn)真學(xué)習(xí)了中央和省市關(guān)于事業(yè)單位分類相關(guān)政策，統(tǒng)一了思想認(rèn)識，把握了改革的指導(dǎo)思想、基本原則和總體目標(biāo)。

二是合理確定類別，謀劃分類的改革。在摸底的基礎(chǔ)上通過反復(fù)論證，進(jìn)一步清理一些職能消失或轉(zhuǎn)移的事業(yè)單位，并將現(xiàn)有事業(yè)單位按承擔(dān)行政職能、從事公益服務(wù)和從事生產(chǎn)經(jīng)營活動三個類別進(jìn)行了劃分并上報市委編辦，市委編辦于*年11月13批復(fù)給我辦。

（三）有條不紊做好機(jī)構(gòu)編制日常管理工作。

一是加強(qiáng)了對全區(qū)機(jī)構(gòu)編制、實(shí)有人數(shù)進(jìn)行動態(tài)管理。凡考試錄用、招聘人員和調(diào)配人員，先要辦理核編手續(xù)，無空余編不能招考、招聘和調(diào)配人員，凡未經(jīng)我辦核編而進(jìn)入的人員不能上編入冊，人事部門不能審核其工資，財(cái)政部門不能核發(fā)工資，調(diào)入我區(qū)的要事先在原先單位實(shí)名制核減，才予以入編。

二是嚴(yán)格控制機(jī)構(gòu)編制總量。按照中央關(guān)于“機(jī)構(gòu)編制三個一律不”原則，我們嚴(yán)把機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員編制入口，總量保持在20xx年底的基數(shù)。

三是嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范辦理出入編業(yè)務(wù)。*年，我們嚴(yán)格按照機(jī)構(gòu)編制辦理程序，為全區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位辦理人員出入編、調(diào)整更新業(yè)務(wù)48人次。

四是完成*年第一、第二、第三季度的編制實(shí)有人員季度報表統(tǒng)計(jì)。

二、*年工作打算

1、繼續(xù)抓好簡政放權(quán)、行政審批制度改革的后續(xù)工作，重點(diǎn)做好政府部門權(quán)力清單、公共服務(wù)清單和責(zé)任清單編制動態(tài)調(diào)整工作。繼續(xù)抓好權(quán)力運(yùn)行流程圖編制的公布工作。

2、緊緊圍繞深化事業(yè)單位分類的改革、認(rèn)真按照《市委、市政府關(guān)于XX市分類推進(jìn)事業(yè)單位的改革的實(shí)施意見》（莆委發(fā)[20xx]3號）文件要求，積極推進(jìn)相關(guān)改革工作。

3、圍繞黨工委、管委會的工作中心，做好編制及機(jī)構(gòu)的各項(xiàng)工作；結(jié)合島的實(shí)際，開拓創(chuàng)新，積極探索適合度假區(qū)發(fā)展要求的機(jī)構(gòu)、編制管理新辦法；按照建設(shè)服務(wù)型、學(xué)習(xí)型政府要求，強(qiáng)化政治理論及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)部門效能建設(shè)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念，改正作風(fēng)，服務(wù)島發(fā)展。

組織組工作計(jì)劃 篇2

作為組織委員，我擬定每月圍繞不同主題，開展工作。

四月主題：環(huán)保、文明禮儀

1、組織開展以環(huán)境保護(hù)為主題的班會活動，在同學(xué)中倡導(dǎo)愛護(hù)周圍環(huán)境，作環(huán)保小衛(wèi)士。

2、讓綠色進(jìn)校園，進(jìn)社區(qū)，組織同學(xué)為校園、社區(qū)的花草樹木澆水。

3、開展“守則規(guī)范記在心”活動，可以以征文、演講等形式

4、4月24日到30日是全國愛鳥周，以大隊(duì)委的名義開展“愛鳥護(hù)鳥”活動。

五月主題：熱愛勞動

5、開展熱愛勞動教育，要求同學(xué)“在家?guī)透改缸鲆患拢谡n堂幫老師做一件事，在學(xué)校幫同學(xué)做一件事”。

6、5月15日是“全國助殘日”。在同學(xué)中開展“尊重殘疾人，幫助殘疾人”活動，要說一說自己幫助殘疾人的`經(jīng)歷或打算如何幫助殘疾人。

7、5月31日是“世界無煙日”，組織同學(xué)勸阻周圍吸煙的人 六月主題：快樂六一、自立自強(qiáng)

8、形式多樣的校園文化藝術(shù)活動，慶?！傲弧眹H兒童節(jié)。

9、古詩詞背誦表演活動。

10、通過主題班會或演講，在年級、班組開展安全和自我保護(hù)教育。

11、以提高同學(xué)自立、自學(xué)、自理能力為重點(diǎn)、開展如何過有意義的假期討論活動。

組織組工作計(jì)劃 篇3

一、總結(jié)上學(xué)年工作情況

經(jīng)驗(yàn)是一份寶貴的財(cái)富。在上學(xué)年中，組織部的工作取得了一定的成績，但仍然存在著一些問題，像上一屆大四轉(zhuǎn)團(tuán)關(guān)系，由于事先準(zhǔn)備不足，造成事后仍然有一部份未轉(zhuǎn)完……我們只有吸取經(jīng)驗(yàn)，恪盡職守，才能把今后的工作盡善盡美。

二、按時完成每月工作

在這一年中，我們將繼續(xù)堅(jiān)持按時完成每月工作。包括在每月7號前上交工作計(jì)劃，每月25號前上交工作總結(jié)并按時參加部長會議，檢查每班的`團(tuán)組織生活會。細(xì)節(jié)決定成敗，只有做好日常的每一項(xiàng)工作，才會獲得最后的成功。

三、新生入學(xué)相關(guān)工作

新的血液加入帶來了新的活力，也帶來了一系列交接上的工作。包括了團(tuán)員證、申請書、介紹信的收取，團(tuán)費(fèi)的繳納，團(tuán)關(guān)系的轉(zhuǎn)入等。我們會做好相關(guān)工作，將新生的團(tuán)關(guān)系順利的轉(zhuǎn)入并幫助各班團(tuán)支書熟悉各自的工作。

四、大四團(tuán)關(guān)系的轉(zhuǎn)出

在這一學(xué)期的x月，我們會把大四學(xué)員的團(tuán)關(guān)系轉(zhuǎn)出學(xué)校。在這之前，我們會收齊大四的團(tuán)員證，并對缺失團(tuán)員證的同學(xué)做好統(tǒng)計(jì)工作，在通知的時間內(nèi)進(jìn)行補(bǔ)辦。

五、分團(tuán)校的開展

團(tuán)校是優(yōu)秀的團(tuán)員成為黨員的必經(jīng)之路，而商學(xué)院已經(jīng)申請舉辦了自己的團(tuán)校。在這次團(tuán)校學(xué)習(xí)中，我們要公正嚴(yán)格的推選優(yōu)秀的團(tuán)員進(jìn)行團(tuán)校學(xué)習(xí)并在學(xué)習(xí)過程中做好督促，在學(xué)習(xí)后做好檢查工作，讓合格的人順利畢業(yè)，并評選出優(yōu)秀的團(tuán)校學(xué)員。讓這一次分團(tuán)校能夠順利的開展。

六、團(tuán)組織生活會的開展

為了幫助團(tuán)員們提高思想水平，積極向黨組織靠攏，我們將繼續(xù)按時開展團(tuán)組織生活會。在會前，我們會召集團(tuán)支書讓其做好準(zhǔn)備，按時上交月報表；會中，我們會做好檢查工作，記錄各班優(yōu)點(diǎn)及不足；會后，我們會將結(jié)果公布在學(xué)院宣傳欄上。在這一學(xué)期，我們將會開展一次大型團(tuán)組織生活會，做好相關(guān)各項(xiàng)工作。

七、運(yùn)動會相關(guān)事宜

在這個學(xué)期中，運(yùn)動會是我們學(xué)校最為大型的幾個活動之一。關(guān)于運(yùn)動會的工作也有很多，我們組織部將協(xié)助本院體育部做好運(yùn)動會相關(guān)的各項(xiàng)工作。包括運(yùn)動會前監(jiān)督運(yùn)動員訓(xùn)練，運(yùn)動會中的各種組織工作等。

八、對部員的培養(yǎng)

時光匆匆流逝，上一任部長已經(jīng)離開，組織部的擔(dān)子落在了我的身上，一年后，我也會離開這個崗位。在這一年中，組織部要吸收新的血液，新的活力，將組織部的工作繼續(xù)下去。我們計(jì)劃在期中考試前進(jìn)行納新，經(jīng)過認(rèn)真考查后將人員吸收進(jìn)組織部，進(jìn)行進(jìn)一步的培養(yǎng)。

組織組工作計(jì)劃 篇4

新的學(xué)期又是一個充滿希望和挑戰(zhàn)的學(xué)期，為了更好的開展分團(tuán)委學(xué)生會組織部的工作，我部認(rèn)真總結(jié)了上一學(xué)期工作經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。組織部主要圍繞黨的中心工作，結(jié)合青年團(tuán)員的實(shí)際，開展團(tuán)的思想建設(shè)、組織建設(shè)工作，為黨的中心工作服務(wù)。正所謂“凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢”，為使我部的工作有組織、有計(jì)劃、更緊密、更有條理地進(jìn)行，現(xiàn)將學(xué)期工作計(jì)劃擬訂如下：

一、積極做好分團(tuán)委及各部門工作，及時整理匯總組織材料。

（1）按質(zhì)按量按時做好寒假社會實(shí)踐報告的收繳以及評出優(yōu)秀篇目上報校團(tuán)委工作。

（2）做好各種團(tuán)內(nèi)材料檔案的管理，收繳團(tuán)費(fèi)、團(tuán)籍注冊。

（3）入黨推優(yōu)，嚴(yán)格按照章程選拔優(yōu)秀團(tuán)員，遵守公正、公平、公開原則

（4）根據(jù)校團(tuán)委指示，配合做好“20xx年度五四評優(yōu)”表彰工作。

（5）做好團(tuán)日活動工作，每月一次，團(tuán)日活動以活潑、貼近大學(xué)生實(shí)際生活為主，不限定各班主題，但每月我部將根據(jù)學(xué)校和系里要求給各班指導(dǎo)意見，旨在于體現(xiàn)團(tuán)員的組織能力、合作精神、創(chuàng)新精神等。

（6）積極做好團(tuán)委安排的各項(xiàng)工作，及時通知、緊密聯(lián)系各班團(tuán)支書，在具體的活動中做好組織協(xié)調(diào)工作，使團(tuán)支書默契配合、協(xié)調(diào)工作，確保各班團(tuán)支書能夠高質(zhì)、高效完成工作。

（7）協(xié)助其他部門認(rèn)真完成其他工作。

（8）組織并開展各種有意義的活動，豐富同學(xué)們的課余生活。

二、努力做好自身建設(shè)。

（1）明確部門工作方向，做好分工協(xié)作。內(nèi)部人員做到多交流多溝通，全體成員形成一個有機(jī)的整體，快速高效的完成工作。

（2）整理好各班團(tuán)支書的最新名單和聯(lián)系方式（手機(jī)、短號、QQ等），做到及時更新信息，提高工作效率。

（3）做好組織部內(nèi)部常規(guī)會議的記錄及考勤等常規(guī)工作。

（4）加強(qiáng)對部門助理的培養(yǎng)。組織部的助理，從某一方面來說他們將是我部門工作的主要力量，組織部要想做好各項(xiàng)工作，首先則是要做好自己部門成員的培養(yǎng)工作。經(jīng)過一學(xué)期的努力，部門成員已了解自己工作，并熟悉起來，接下來則是要培養(yǎng)他們獨(dú)當(dāng)一面的能力，給他們一個目標(biāo)，讓他們自由發(fā)揮自己的能力，找到最優(yōu)的`解決方式。加強(qiáng)成員團(tuán)隊(duì)協(xié)作的'觀念，培養(yǎng)他們在部門協(xié)作方面的能力，也可以將本部門形成一個整體，發(fā)揮最好的效率。

以上是我們組織部在這個學(xué)期時間的主要工作，為了能夠更好地配合學(xué)校團(tuán)委的其他工作，也在我們部門工作能夠保質(zhì)保量地完成的同時，希望能夠發(fā)揮我們的主觀能動性，在尊重客觀因素的前提下，部門內(nèi)部應(yīng)當(dāng)互相聯(lián)系、互相幫助，達(dá)到資源優(yōu)化配置。

組織組工作計(jì)劃 篇5

度過了一個愉快的寒假，我們又迎來了新的學(xué)期。我們組織部也將有新的面貌，希望20xx年的我們更加輝煌。對于新學(xué)期的工作，我們將有計(jì)劃有規(guī)劃的進(jìn)行，這一學(xué)期3月份的工作安排如下 ：

一、常規(guī)工作：

（一）每周按時出席例會，做到不遲到、不曠會；

（二）例會過程中認(rèn)真記錄會議內(nèi)容，會議后積極完善會議記錄；

（三）按時上繳工作計(jì)劃和總結(jié)，并對要開展的活動及時作出具體方案；

（四）認(rèn)真負(fù)責(zé)地傳達(dá)團(tuán)支書工作計(jì)劃，積極配合團(tuán)支書完成工作，做好團(tuán)組織關(guān)系。

二、中心工作：

（一）認(rèn)真收繳好第一季度的團(tuán)費(fèi)（每名團(tuán)員交3元)；

（二）收取檔案袋，并進(jìn)行檢查和整理(檔案袋包含：團(tuán)支部團(tuán)員、團(tuán)干匯總表；團(tuán)支部新學(xué)期工作計(jì)劃、團(tuán)支部上學(xué)期工作總結(jié)；團(tuán)支部臺賬；特色團(tuán)日活動總結(jié)、匯總表；團(tuán)支部獎懲情況匯總表；

四、六級與計(jì)算機(jī)等級考試通過情況匯總表；預(yù)備黨員和入黨積極分子一覽表；對組織部以及團(tuán)工作的意見和建議)；

（三）團(tuán)員證的收取、注冊以及丟失團(tuán)員證的補(bǔ)辦；

（四）認(rèn)真完成民主評議表的填寫指導(dǎo)及審核匯總；

（五）PU平臺的宣傳推廣以及使用培訓(xùn)；

（六）配合其他部門工作。我部門成員將積極配合學(xué)生會其他部

門工作，更多的為我院學(xué)生服務(wù)。

三、工作期望：

（一）增強(qiáng)內(nèi)部交流，想要做好工作，首先要從自身做起。所以在今后的工作過程中，要不段進(jìn)行內(nèi)部人員的交流，培養(yǎng)彼此間的默契程度，增強(qiáng)部門的團(tuán)結(jié)意識；

（二）增強(qiáng)部門間的交流，在認(rèn)真完成本部門工作的同時，主動了解其他部門的需要，并及時給予協(xié)助，積極配合工作。增強(qiáng)部門人員的人際交往能力。

回顧過去，展望未來，新學(xué)期又開始，用滿腔的熱情去做好每一件事，用飽滿的精氣神去迎接每一份挑戰(zhàn)，我相信，只要我們共同努力，那么，我們就一定能夠把我們的工作做得更好，去更好的服務(wù)于大家！

組織組工作計(jì)劃 篇6

寒假結(jié)束,新的一學(xué)年又要開始了。在炎炎九月，懷揣夢想的大一新生踏入了我們的學(xué)園。做為學(xué)長，我們有責(zé)任與義務(wù)引導(dǎo)他們開始大學(xué)生活。組織部的工作也將會有很大一部份圍繞著他們開展。新的學(xué)年也應(yīng)該有新的計(jì)劃和目標(biāo)，展現(xiàn)商學(xué)院的風(fēng)采。在這一學(xué)期中，我們會繼續(xù)努力，為同學(xué)們服務(wù)。

本部門本學(xué)年工作計(jì)劃如下:

一、總結(jié)上學(xué)年工作情況

經(jīng)驗(yàn)是一份寶貴的財(cái)富。在上學(xué)年中，組織部的工作取得了一定的成績，但仍然存在著一些問題，像上一屆大四轉(zhuǎn)團(tuán)關(guān)系，由于事先準(zhǔn)備不足，造成事后仍然有一部份未轉(zhuǎn)完……我們只有吸取經(jīng)驗(yàn)，恪盡職守，才能把今后的工作盡善盡美。

二、按時完成每月工作

在這一年中，我們將繼續(xù)堅(jiān)持按時完成每月工作。包括在每月7號前上交工作計(jì)劃，每月25號前上交工作總結(jié)并按時參加部長會議，檢查每班的團(tuán)組織生活會。細(xì)節(jié)決定成敗，只有做好日常的每一項(xiàng)工作，才會獲得最后的成功。

三、新生入學(xué)相關(guān)工作

新的血液加入帶來了新的活力，也帶來了一系列交接上的工作。包括了團(tuán)員證、申請書、介紹信的收取，團(tuán)費(fèi)的繳納，團(tuán)關(guān)系的轉(zhuǎn)入等。我們會做好相關(guān)工作，將新生的團(tuán)關(guān)系順利的轉(zhuǎn)入并幫助各班團(tuán)支書熟悉各自的工作。

四、大四團(tuán)關(guān)系的轉(zhuǎn)出

在這一學(xué)期的11月，我們會把大四學(xué)員的團(tuán)關(guān)系轉(zhuǎn)出學(xué)校。在這之前，我們會收齊大四的團(tuán)員證，并對缺失團(tuán)員證的同學(xué)做好統(tǒng)計(jì)工作，在通知的時間內(nèi)進(jìn)行補(bǔ)辦。

五、分團(tuán)校的開展

團(tuán)校是優(yōu)秀的團(tuán)員成為黨員的必經(jīng)之路，而商學(xué)院已經(jīng)申請舉辦了自己的團(tuán)校。在這次團(tuán)校學(xué)習(xí)中，我們要公正嚴(yán)格的推選優(yōu)秀的團(tuán)員進(jìn)行團(tuán)校學(xué)習(xí)并在學(xué)習(xí)過程中做好督促，在學(xué)習(xí)后做好檢查工作，讓合格的人順利畢業(yè)，并評選出優(yōu)秀的團(tuán)校學(xué)員。讓這一次分團(tuán)校能夠順利的開展。

六、團(tuán)組織生活會的開展

為了幫助團(tuán)員們提高思想水平，積極向黨組織靠攏，我們將繼續(xù)按時開展團(tuán)組織生活會。在會前，我們會召集團(tuán)支書讓其做好準(zhǔn)備，按時上交月報表；會中，我們會做好檢查工作，記錄各班優(yōu)點(diǎn)及不足；會后，我們會將結(jié)果公布在學(xué)院宣傳欄上。在這一學(xué)期，我們將會開展一次大型團(tuán)組織生活會，做好相關(guān)各項(xiàng)工作。

七、運(yùn)動會相關(guān)事宜

在這個學(xué)期中，運(yùn)動會是我們學(xué)校最為大型的幾個活動之一。關(guān)于運(yùn)動會的工作也有很多，我們組織部將協(xié)助本院體育部做好運(yùn)動會相關(guān)的各項(xiàng)工作。包括運(yùn)動會前監(jiān)督運(yùn)動員訓(xùn)練，運(yùn)動會中的各種組織工作等。

八、對部員的培養(yǎng)

時光匆匆流逝，上一任部長已經(jīng)離開，組織部的擔(dān)子落在了我的身上，一年后，我也會離開這個崗位。在這一年中，組織部要吸收新的血液，新的活力，將組織部的工作繼續(xù)下去。我們計(jì)劃在期中考試前進(jìn)行納新，經(jīng)過認(rèn)真考查后將人員吸收進(jìn)組織部，進(jìn)行進(jìn)一步的培養(yǎng)。

組織部的工作十分繁瑣，也十分重要。我們會配合學(xué)校組織部和老師的工作，按照計(jì)劃開展好各項(xiàng)活動，全力為所有同學(xué)們服務(wù)。做好這一學(xué)期的工作。

組織組工作計(jì)劃 篇7

為了繼承好上一屆團(tuán)委組織部的工作，更好的開展校團(tuán)委組織部的工作，在認(rèn)真總結(jié)上一學(xué)年工作經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)的基礎(chǔ)上，團(tuán)委組織部主要圍繞黨的中心工作，結(jié)合青年團(tuán)員的實(shí)際，開展團(tuán)的思想建設(shè)、組織建設(shè)工作，為黨的中心工作服務(wù)。為使我部的工作有組織、有計(jì)劃、更緊密、更有條理地進(jìn)行，現(xiàn)將學(xué)期工作擬訂如下：

一、指導(dǎo)思想：

本學(xué)期我院將繼續(xù)在共青團(tuán)的帶領(lǐng)下，組織大學(xué)生學(xué)習(xí)馬列主義，毛澤東思想，鄧小平理論和"三個代表"重要思想，深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)定信念，開拓創(chuàng)新，銳意進(jìn)取。同時結(jié)合我院發(fā)展的實(shí)際情況與學(xué)生成人成才的實(shí)際需求，認(rèn)真做好團(tuán)委組織部的日常性工作，組織和協(xié)助其他部門抓好基礎(chǔ)和特色活動，同時注重培養(yǎng)部門成員，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，將我系共青團(tuán)的工作推向一個更高的高度。

二、工作目標(biāo)：

在院黨委和校團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)下，強(qiáng)化使命感和責(zé)任感，全面完成院團(tuán)委、學(xué)生會本年度日常工作，并結(jié)合外國語學(xué)院專業(yè)特點(diǎn)和實(shí)際情況，開展具有較強(qiáng)針對性的活動，重點(diǎn)加強(qiáng)學(xué)習(xí)、實(shí)踐活動和制度建設(shè)，致力于提高同學(xué)們參與各類集體活動的積極性，擴(kuò)大我院學(xué)生工作活動的效益和影響。

三、工作計(jì)劃：

（一）認(rèn)真做好團(tuán)委組織部的日常性工作。

1．積極響應(yīng)校部號召，健全部建設(shè)，提高工作效率。

2．新生團(tuán)員信息登記和團(tuán)組織關(guān)系轉(zhuǎn)接：團(tuán)員證補(bǔ)辦和發(fā)展新團(tuán)員：團(tuán)員證蓋章，團(tuán)費(fèi)收繳，團(tuán)籍注冊

3．做好團(tuán)委組織部每次會議的記錄。

4．協(xié)助其他部認(rèn)真完成日常性工作。

5．開展一些有意義的活動，豐富部門干事們的課余生活。

6．為了增強(qiáng)組織部與院團(tuán)委及學(xué)生會的溝通交流，我部門會與團(tuán)學(xué)青的`其他部門共同舉辦小型的部門活動，比如部門間的聯(lián)誼以及各部門副部級以上部長聚會等。

（二）組織和協(xié)助其他部門抓好基礎(chǔ)和特色活動

上學(xué)期我們組織部相當(dāng)成功的協(xié)助了團(tuán)委其他部門舉辦了兩個比較大的活動——職業(yè)生涯規(guī)劃大賽和班級風(fēng)采大賽。同學(xué)們在活動中知道了作為一個部門干事應(yīng)該如何嚴(yán)格要求自己，如何同心協(xié)力的為一項(xiàng)活動做好準(zhǔn)備，也學(xué)到了如何凝聚團(tuán)隊(duì)力量等一些受用的知識。

鑒于上次活動成功的經(jīng)驗(yàn)，本年度我們將繼續(xù)努力辦好這兩次大型活動，并且努力動員每一個部門成員都參與到活動中，以達(dá)到鍛煉膽識培養(yǎng)能力的真正目的。在傳承上學(xué)期的精華的.基礎(chǔ)上，彌補(bǔ)上學(xué)期的不足之處，展現(xiàn)我們團(tuán)委組織部的風(fēng)采。

（三）加強(qiáng)學(xué)生干部隊(duì)伍建設(shè)和部和諧

為充分發(fā)揮學(xué)生干部在團(tuán)委基礎(chǔ)管理工作中的作用，調(diào)動學(xué)生干部的工作積極性，促進(jìn)我院學(xué)生管理工作邁上一個新的臺階，我們要加強(qiáng)學(xué)生干部隊(duì)伍的建設(shè)。具體工作如下：

1．經(jīng)常召開學(xué)生干部工作會議，以學(xué)生干部的整頓和培養(yǎng)為目標(biāo)，進(jìn)一步優(yōu)化學(xué)生干部隊(duì)伍，提高工作效率，限度的發(fā)揮學(xué)生干部的自我管理作用，從而為我系加強(qiáng)學(xué)生基礎(chǔ)管理工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

2．充分發(fā)揮團(tuán)委組織部的職能，以老帶新，多給干事一些培養(yǎng)能力的工作機(jī)會，做好工作的的交接。

3．為了真正走進(jìn)同學(xué)們，定期開展部門會議，和同學(xué)進(jìn)行交流，聽取同學(xué)的意見，創(chuàng)造和諧系部。

4．加強(qiáng)部門的規(guī)章制度建設(shè)：

①請假制度：例會如無特殊情況不允許請假，部門活動請假要有特殊的書面申請，當(dāng)天無法交齊的，事后必須補(bǔ)交詳注

②干事在例行公事時，作為本部門干事應(yīng)當(dāng)時刻注意自身形象，要有恰當(dāng)?shù)难孕信e止

③思想偏激，無集體觀念，無自我約束，工作懶散的成員，將取消干事資格；在任職期間，能夠?yàn)椴块T出力盡心，提出有建設(shè)性意見的干事，給以特殊印象加分

5．部門活動：

根據(jù)實(shí)際情況，組織全體干事聚會。聚會主要是為了新老干事相互認(rèn)識，培養(yǎng)部門成員之間的感情，方便日后工作學(xué)習(xí)的交流。（活動根據(jù)實(shí)際情況而定，比如天氣好可以組織出去游玩）

四、結(jié)束語：

團(tuán)委是黨的助手，院團(tuán)委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)組織協(xié)調(diào)全系共青團(tuán)工作。負(fù)責(zé)團(tuán)委學(xué)生會的思想建設(shè)組織建設(shè)并做好團(tuán)委學(xué)生會的宣傳工作。而組織部則和其他部門一樣，充當(dāng)著團(tuán)委左膀右臂的角色。在新的一年里，我們團(tuán)委組織部將切實(shí)執(zhí)行好每項(xiàng)日常工作，著重尋找一些突破，把組織部的工作做出特色，將學(xué)院拼搏進(jìn)取的的精神傳達(dá)給每一個人，并且本著服務(wù)同學(xué)的態(tài)度將每一項(xiàng)工作落實(shí)到具體的工作實(shí)踐中。

組織組工作計(jì)劃 篇8

組織部的工作比較復(fù)雜，其工作的好壞直接影響到系部完成各項(xiàng)任務(wù)的好壞，直接影響系部的聲譽(yù)，我系一直作為五四紅旗團(tuán)總支先進(jìn)份子，為實(shí)現(xiàn)更好的突破，拿到五四紅旗標(biāo)兵的榮譽(yù)稱號，特于此將20xx年各項(xiàng)工作計(jì)劃如下，組織部力爭為系部的工作開創(chuàng)新局面

一、工作目標(biāo)。

1、積極配合院團(tuán)委和系部學(xué)生會工作，積極主動的行使宣傳黨團(tuán)思想。按時完成團(tuán)費(fèi)收繳工作，管理好團(tuán)員檔案和其他有關(guān)的團(tuán)資料，積極推優(yōu)入黨

2、充分發(fā)揮組織部作為團(tuán)總支、學(xué)生會的“核心紐帶”的作用，積極和各部門溝通協(xié)調(diào)，協(xié)助完成各個方面的工作，是團(tuán)總支學(xué)生會成為一個大家庭。

3、完善系部團(tuán)總支、學(xué)生會的各種規(guī)章制度，積極創(chuàng)新，努力改進(jìn)內(nèi)部的運(yùn)行機(jī)制讓每個人的能力都得以發(fā)揮，得以提高，擁有鍛煉的空間；

4、做好組織部的招新工作和前期培訓(xùn)工作，是新干事迅速融入到集體中來發(fā)揮最大工作效應(yīng)

5、積極配合團(tuán)總支、學(xué)生會的工作安排，做好相關(guān)的組織活動的策劃以及活動總結(jié)

二、重點(diǎn)工作。

第一、做好團(tuán)員的發(fā)展工作，團(tuán)員證的注冊和管理工作，做好團(tuán)員記、團(tuán)費(fèi)收繳、團(tuán)員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接等工作；做好團(tuán)組織、團(tuán)員的檔案建立和管理工作，做好組織工作的各種數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和材料收集工作。

第二、優(yōu)入黨和推選團(tuán)員入黨校參加培訓(xùn)。這是組織部的黨組織輸送新鮮血液的重大問題一個十分重要的.工作，關(guān)系到為。組織部要做好這項(xiàng)工作，需要在平時與同學(xué)們加強(qiáng)溝通，互相了解，在推選的時候做到實(shí)事求是，公正公平。推優(yōu)工作將嚴(yán)格按照團(tuán)總支下發(fā)的推優(yōu)工作條例進(jìn)行

第三、完善例會，初步制定相關(guān)制度，在實(shí)踐中總結(jié)、改進(jìn)，爭取在20xx年出臺一個可行性高的學(xué)生會制度

三、工作開展。

（一）團(tuán)費(fèi)的收繳。

向團(tuán)組織交納團(tuán)費(fèi)是每個團(tuán)員應(yīng)盡的義務(wù)，是團(tuán)員支持團(tuán)的工作的一種表現(xiàn)，也是團(tuán)員和團(tuán)組織保持經(jīng)常聯(lián)系、不斷增強(qiáng)組織觀念的一種必要形式。團(tuán)費(fèi)收繳情況是衡量團(tuán)的組織建設(shè)的重要方面，是檢驗(yàn)團(tuán)組織是否有吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的重要尺度，尤其能反映出團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)水平和工作力度，也是團(tuán)組織增強(qiáng)共青團(tuán)員意識和組織觀念的重要體現(xiàn)。

因此，團(tuán)費(fèi)收繳工作作為共青團(tuán)組織綜合工作水平和工作狀況的總體體現(xiàn)，是一項(xiàng)嚴(yán)肅認(rèn)真的工作，任何人不得以任何理由少交、遲交或不交。學(xué)生團(tuán)員每月繳納團(tuán)費(fèi)l元（團(tuán)員如確有困難，無力繳納團(tuán)費(fèi)，由本人提出申請，經(jīng)支部團(tuán)員大會討論同意，院團(tuán)委批準(zhǔn)后，可以少繳或免繳團(tuán)費(fèi)。）各班由個班長負(fù)責(zé)按時把本班的收齊，統(tǒng)計(jì)好收繳情況，然后統(tǒng)一交至組織部，不履行團(tuán)費(fèi)繳納的團(tuán)員作不積極份子處理（特殊情況除外），同時團(tuán)費(fèi)的收繳也將作為班級評選的一個依據(jù)。

（二）干事納新。

接新生是我系學(xué)生會開學(xué)初的一項(xiàng)重要工作，這體現(xiàn)了我系學(xué)生會的工作能力及工作配合協(xié)調(diào)程度。作為系學(xué)生會下的部門，組織部會積極配合系學(xué)生會，努力做好所分配到的任務(wù)，以最快的速度給大家最新的消息。讓xx屆新生對我院滿意、對我系學(xué)生會滿意，爭取在工作的過程中為新生宣傳我部門及其系學(xué)生會其他部門的工作范圍及性質(zhì)，為之后學(xué)院對學(xué)生的管理以及系學(xué)生會開展的一系列的活動打下基礎(chǔ)。

1、宣傳工作。

納新前的宣傳工作是十分重要的，而我系宣傳部在這一宣傳起著重要的作用，因此我部門計(jì)劃通過宣傳部進(jìn)行宣傳，設(shè)計(jì)好版塊，充分的展示系學(xué)生會的風(fēng)采及簡介，給新生一個清晰的思路。并針對本部門的宣傳，除了宣傳欄的海報形式外，也通過廣播和走訪宿舍的形式進(jìn)行宣傳。

2、納新工作及方法。

部門納新是我部門今后工作能否順利進(jìn)行的重要前提，由于部門工作的特殊性，因此需要的人相對較多，現(xiàn)暫定納新人數(shù)：男干事5人，女干事5人，面試一輪，面試時間由團(tuán)委學(xué)生會統(tǒng)一安排。

（1）口頭面試：由部長，副部和老干事組成的面試組對面試者進(jìn)行面試，提出相關(guān)問題，主要再針對面試者的態(tài)度，善長，反應(yīng)等進(jìn)行考核。

（2）筆試：面試者隨意書寫一段字，簡單介紹自身能力、經(jīng)驗(yàn)。

（3）等待作出評定。

（4）試用期： 以老帶新的形式，讓新干事了解本部門的運(yùn)作方式，最后通過，試用期間的出勤率和態(tài)度，及對民生會評比的情況進(jìn)行考核。

（三）部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

1、干事的培養(yǎng)。

干事的培養(yǎng)對部門來說是一個非常重要的過程，因此只有著手抓重點(diǎn)才能使部門正常的運(yùn)轉(zhuǎn)。這學(xué)期我部門針對培養(yǎng)全能型人才做出了初步的計(jì)劃，以老帶新，注意新老交替的適應(yīng)過程，一個發(fā)展的團(tuán)隊(duì)絕對不能在管理層上出現(xiàn)斷層。這是以往工作中存在的不可忽視的問題。上個學(xué)期我們已經(jīng)注意到這個問題并開始培養(yǎng)接班人，避免出現(xiàn)“青黃不接”的現(xiàn)象。對于表現(xiàn)優(yōu)的干事給予小組負(fù)責(zé)人的責(zé)任，進(jìn)一步提高能力。

2、干事成長計(jì)劃。

從納新到穩(wěn)定的進(jìn)入工作，這是一個過渡的過程，在此階段我部門制定了干事成長計(jì)劃，從部門角度看來可以比較清晰的知道現(xiàn)階段干事培養(yǎng)情況。

（1）試用期干事培養(yǎng)，干事逐步熟悉部門的工作模式、工作范圍、基本的工作要求。

（2）正式干事確定，對于正式干事確定后的工作計(jì)劃劃分3個層次：優(yōu)秀、良好、合格。根據(jù)這個三個層次的要求分別給予干事不同的工作量，這樣能使工作更加快速的完成，對于表現(xiàn)有進(jìn)步的干事給予調(diào)整組別以使干事進(jìn)一步發(fā)展。

（3）新老干事的替換，在工作一學(xué)期后新老干事的工作逐步交接，這是一個部門發(fā)展的必然結(jié)果，也是新生力量表現(xiàn)的機(jī)遇。這時能從中挑選出新一批優(yōu)秀的干事，如果條件滿足可以培養(yǎng)成為將來的副部長，這樣能使部門健康、穩(wěn)定的運(yùn)作。

（四）預(yù)定規(guī)章制度。

1、例會，每周一次，會議期間帶好記錄本、筆，做好記錄，手機(jī)調(diào)靜音，衣著整潔，禁止穿拖鞋、背心； 例會缺席次數(shù)超過3次，直接失去優(yōu)秀干事考核資格，轉(zhuǎn)為預(yù)備離部干事；

2、請假制度：例會如無特殊情況不允許請假，部門活動請假要有特殊的書面申請，當(dāng)天無法交齊的，事后必須補(bǔ)交詳注。

3、工作計(jì)劃及工作總結(jié)。舉辦活動必須上交策劃書以及活動后總結(jié)，經(jīng)審批結(jié)束，各方面安排妥當(dāng)，才允許開展活動；

4、干事在例行公事時，作為本部門干事應(yīng)當(dāng)時刻注意自身形象，要有恰當(dāng)?shù)难孕信e止，佩戴工作證件；

5、在評比活動中要本著公平、公正的原則；會前、會后要積極與團(tuán)支書進(jìn)行友好溝通。

6、在被投訴的干事，以及問題干事，將進(jìn)行詳細(xì)調(diào)查，結(jié)果是干事責(zé)任的，將進(jìn)行批評，責(zé)束任扣分，情況嚴(yán)重者將開除團(tuán)委；

組織組工作計(jì)劃 篇9

在過去的一年里，隨著工作的深入，我們對組織部的職能也有了更深的了解。在接下來的一年里，為了讓組織部的工作跟好更有序的開展，經(jīng)我們四位部長商議，對接下來一年的工作作出如下計(jì)劃：

一、干事作為工作的主體，因此對干事的培養(yǎng)至關(guān)重要

以“進(jìn)取心”、“責(zé)任心”為核心對干事進(jìn)行培養(yǎng)。發(fā)揚(yáng)其認(rèn)真細(xì)致、吃苦耐勞的優(yōu)秀品質(zhì)。我們部長首先要以身作則，在工作中不段的正確引導(dǎo)干事。

①做事注重細(xì)節(jié)；

②為干事們提供平臺，使干事之間多溝通多交流；

③與干事強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)的重要性；

④注重禮貌；

二、社團(tuán)作為我部的工作重心，必須組織協(xié)調(diào)好社團(tuán)活動

秉承“一切為了社團(tuán)，為了社團(tuán)的一切”的宗旨，努力協(xié)助社團(tuán)活動及社團(tuán)的日常管理。

①進(jìn)行活動場地布置（包含桌椅擺放，桌布的鋪設(shè)，座位安排，銘牌擺放）。其實(shí)做好這個工作的關(guān)鍵在于好的態(tài)度和責(zé)任心，而讓干事?lián)碛泻玫膽B(tài)度和責(zé)任心的關(guān)鍵就是部長們的帶頭作用。關(guān)于這一點(diǎn)，我們要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)長學(xué)姐們的做法，以身作則，對每件事情精益求精。

②進(jìn)行社團(tuán)活動跟蹤調(diào)查，認(rèn)真填寫“社團(tuán)活動反饋表”。我們會根據(jù)干事們的`興趣安排他們?nèi)ヘ?fù)責(zé)固定的社團(tuán)，當(dāng)該社團(tuán)舉辦活動時，便由參加這個社團(tuán)的干事去全程跟進(jìn)。這樣不僅該干事對這個活動的體會和收獲會更多，活動反饋的質(zhì)量更高，而且，還能增強(qiáng)部門與社團(tuán)的聯(lián)系，不脫節(jié)。以往我們跟進(jìn)活動時，總會因?yàn)閷顒硬惶私饣蛘呤呛屠硎麻L不太熟而發(fā)生一些問題，若如此，這個問題便迎刃而解。

③建立學(xué)期社團(tuán)活動臺賬及年度社團(tuán)活動臺賬。臺賬一般是學(xué)期或者學(xué)年結(jié)束時開始建立，那樣很耗費(fèi)時間，而且有時候還可能會因?yàn)闀r間長的緣故而丟失某些資料。我覺得可以以月為單位，把每個活動的資料整理一下，統(tǒng)一存在電腦上。然后這樣等學(xué)期或?qū)W年結(jié)束時，就能以最快的速度建立好臺賬，而且犯錯誤的可能性也更小。

三、社團(tuán)聯(lián)合會各種表格的設(shè)計(jì)以及打印，資料收集統(tǒng)計(jì)依舊是我部工作的重中之重。

有關(guān)社團(tuán)聯(lián)合會各種表格的設(shè)計(jì)以及打印，資料收集統(tǒng)計(jì)（包括“社團(tuán)活動總結(jié)”、“學(xué)生干部擬任及委任及表”、“優(yōu)秀理事長申請書”“五四評優(yōu)及五四紅旗評比的.表”）。每次收上來的表格，總會出現(xiàn)很多錯誤。我們可以先填好一份樣表，在里面把字體和字號都設(shè)好，填表人只需要把里面的信息換一下就行，這樣會降低表格的出錯率。在收表格時，可以以社團(tuán)或部門為單位，這樣更能提高工作效率。除此之外，組織部還負(fù)責(zé)對社聯(lián)辦公室進(jìn)行管理，以及對辦公室、乒乓球室進(jìn)行統(tǒng)一安排值班，制作“值班表”。在我看來，組織部的工作相對來說繁雜了一點(diǎn)，要想做好，必須得有高度的責(zé)任心和一絲不茍的態(tài)度，我相信在我們幾位部長的帶領(lǐng)下組織部的工作一定會有條不紊的順利進(jìn)行。另外，我覺得社聯(lián)是一個大家庭，應(yīng)該加強(qiáng)各個部門之間的聯(lián)系。除了工作之外，我們還可以進(jìn)行廣泛的交流。我想社聯(lián)作為一個大家庭，是一個集體，缺少任何一部分都會影響社聯(lián)的日常工作。所以增強(qiáng)社聯(lián)各部門之間的聯(lián)系與溝通，才可以盡可能的減少不必要的問題。

我相信憑我們著對組織部工作職能的熟悉程度和一年來積累的工作經(jīng)驗(yàn)以及我們不服輸?shù)木?，我們?jiān)信有魄力去面對各種突發(fā)事件，帶領(lǐng)組織部更好的完成各項(xiàng)任務(wù)。

組織組工作計(jì)劃 篇10

學(xué)生會組織部是協(xié)助團(tuán)委加強(qiáng)全院共青團(tuán)思想建設(shè)、組織建設(shè)及共青團(tuán)干部培養(yǎng)和管理的重要職能部門。新一屆的學(xué)生會已經(jīng)組建完畢，作為組織部長我感到責(zé)任重大，同時也希望在大家的共同努力和在我的帶領(lǐng)下組織部工作能夠更上一層樓。開學(xué)快一個月了，我在此擬定了新學(xué)期的工作計(jì)劃：

一、招納組織部干事，增加部門后備力量。

本部門根據(jù)實(shí)際情況和工作需要，招納一批具有團(tuán)隊(duì)合作精神，工作勤奮踏實(shí)，有責(zé)任心，樂觀開朗的干事。使本部門的建設(shè)邁向了成功的第一步。

二、嚴(yán)格做好團(tuán)員的發(fā)展工作。

團(tuán)員證的注冊和管理工作，做好團(tuán)員登記、團(tuán)費(fèi)收繳、團(tuán)員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接等工作。

三、協(xié)助，配合學(xué)生會各部門的工作。

學(xué)生會是個整體，各部門發(fā)揮著不同的角色和承擔(dān)不同的任務(wù)。本部門將協(xié)助其他部門工作。組織部在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下做好自己分內(nèi)工作的同時，將加強(qiáng)與學(xué)生會其它部門的溝通與合作。

四、加強(qiáng)對部門的`干事管理工作

。組織部干部應(yīng)該嚴(yán)格要求自己，率先垂范，面向廣大學(xué)生有條不紊的開展組織部各項(xiàng)工作。本部門會進(jìn)行認(rèn)真的.總結(jié)，從部長到副部再到干事，都就自己在活動中的表現(xiàn)進(jìn)行自我評價，部門成員之間也互相取長補(bǔ)短，為今后的工作積累經(jīng)驗(yàn)。

五、培養(yǎng)干部接班人，使組織部保持新的活力。

為了培養(yǎng)好下一屆本部門干部，我們也將在工作的同時對本部門的副部長、干事進(jìn)行培養(yǎng)，發(fā)掘新的，有能力且負(fù)責(zé)的成員來接任組織部的下一屆工作。在第一個學(xué)期里我們將對各副部長，委員進(jìn)行平行培養(yǎng)，使他們對部門的工作十分熟悉，然后在第二學(xué)期的時候，從他們中間挑選出工作能力強(qiáng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)的人員進(jìn)行指導(dǎo)，以便他們可以很好的迎接下一屆的工作。

組織組工作計(jì)劃 篇11

金秋的四川職業(yè)技術(shù)學(xué)院，又將迎來了一批批滿懷期待與夢想的xx屆新生。所以做好招新計(jì)劃準(zhǔn)備，迎接又一批新生力量，給我們的學(xué)生會注入新的血液。他們定會給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹，給我系學(xué)生團(tuán)委會的工作帶來新的活力和希望！

一、招新目的

為了使我系團(tuán)委學(xué)生會有新鮮的血液注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開展學(xué)生會工作，實(shí)現(xiàn)學(xué)生會干部的新老交替，培養(yǎng)和壯大學(xué)生會干部隊(duì)伍，保證學(xué)生會工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用，積極配合學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和系領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)工作，齊心協(xié)力共創(chuàng)和諧校園、文明校園、省級示范性學(xué)院而奮斗。同時，也是響應(yīng)國家提出的素質(zhì)教育，全面提高大學(xué)生的能力。鼓勵大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習(xí)必要的科學(xué)文化知識外，還應(yīng)多投入學(xué)校的各種活動中，積極的鍛煉自己，使自己的“德、智、體、美”全面發(fā)展，以及培養(yǎng)自己的.服務(wù)精神，服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)。

二、招新細(xì)則

(一)招新對象：xx級計(jì)算機(jī)科學(xué)系新生

(二)招新時間：時間待定

(三)招新地點(diǎn)：地點(diǎn)待定

(四)招新要求

1.了解學(xué)生會章程，自覺遵守學(xué)生會各項(xiàng)規(guī)章制度。

2.思想品德好，工作積極主動，耐心細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，肯吃苦耐勞。

3.有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力，學(xué)習(xí)成績良好。

4.具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠積極主動向組織靠攏。

(五)招新人數(shù)：5人

(六)招新形式

在招新時間內(nèi)，申請人將個人簡歷及申請書交到組織部工作人員處現(xiàn)場進(jìn)行登記報名。再進(jìn)行面試，初步篩選之后，再進(jìn)行筆試。審批初步由組織部所有學(xué)生干部商議決定，最后經(jīng)部門協(xié)商同意并上報團(tuán)總支方可進(jìn)入組織部試用期，試用期為20天。試用期間各方面全部合格方可納入組織部正試成員。

三、招新流程

(一)前期招新活動策劃書準(zhǔn)備階段，宣傳階段

(二) 考核階段(時間先后順序)

1.報名及宣傳：

xx年x月x日到x日為展板宣傳為主，09級老成員再分組按任務(wù)地到計(jì)科系新生寢室和教室進(jìn)行宣傳。分組主要為兩組：

1)卿家驊、李超、李佳琳、蔣青云為第一組，卿家驊為組長。

2)殷文宇、王俊峰、李偉、魯潔、梁欣蓉為第二組，王俊峰為組長。3)3)各組長主要組織成員在這幾天晚上，自己確定時間到新生寢室進(jìn)行 宣傳。注意都要用普通話和言詞。

2.面試：

1)xx年x月x日(星期2)中午13:00在地點(diǎn)待定，09級老成員12：50攜帶筆記本和筆都到常

2)殷文宇、魯潔在12:45分負(fù)責(zé)主持布置、清理會常李偉負(fù)責(zé)寫標(biāo)題。卿家驊、王俊峰負(fù)責(zé)會場秩序和紀(jì)律。梁欣蓉、李琳、蔣青云、李超負(fù)責(zé)接待、安排到場新生。

3)13:10準(zhǔn)時開始。殷文宇、魯潔負(fù)責(zé)主持會場開始，主要宣傳組織部的性質(zhì)及會場紀(jì)律要求，每人面試時間為3分鐘。

4)會場開始，前門關(guān)閉，并在前門備注后面來的新生從后門安靜進(jìn)入會場，從前面依次往后坐。面試過程中，李佳琳、梁欣蓉同時注意每位競選的新生的用時，并及時提醒超時的同學(xué)。

5)面試過程，各成員都做好相應(yīng)的記錄。

6)面試結(jié)束，由殷文宇、李偉作主要總結(jié)和主持會場結(jié)束。最后各成員一起負(fù)責(zé)清理會常

7)x(星期3)晚自習(xí)，各成員攜帶面試記錄，探討比試成員。

3.筆試：

1)xx年x月x日中午13:10在地點(diǎn)待定開始。09級老成員13：00攜帶筆記本和筆都到常

2)在12:50分李超、蔣青云負(fù)責(zé)主持布置、清理會場，李偉負(fù)責(zé)寫標(biāo)題。卿家驊、王俊峰負(fù)責(zé)會場秩序和紀(jì)律。

3)蔣青云、李超、李偉、殷文宇負(fù)責(zé)接待、安排到場新生，13:10準(zhǔn)時開始。

4)卿家驊、王俊峰負(fù)責(zé)主持會場開始，主要宣傳組織部的性質(zhì)及會場紀(jì)律要求，每人筆試要求。

5)會場開始，前門關(guān)閉，并在前門備注后面來的新生從后門安靜進(jìn)入會場，從前面依次往后坐。

6)筆試過程中魯潔、梁欣蓉同時注意每位競選的新生的用時，并及時提醒同學(xué)。

7)面試結(jié)束，由李偉、魯潔作主要總結(jié)和主持會場結(jié)束。最后各成員一起負(fù)責(zé)清理會常

8)x日(星期天)晚自習(xí)，各成員攜帶面試記錄，探討備選7名成員。

4.試用期：

1)在試用期間老成員要帶動新成員一起工作。

2)在試用期間老成員要對每個新成員平時的工作作風(fēng)和工作態(tài)度要做好記錄。

3)xx年x月x至x月x日，x月x日(星期天)晚組織部召開會議，確定新一屆組織部人員名單。

(三)召開新一屆計(jì)科系組織部成立大會

時 間：xx年x月x日中午13:30

地 點(diǎn)：信息樓406

四、總結(jié)本次計(jì)科系組織部招新工作

注意事項(xiàng)：

a) 部門要按照團(tuán)委學(xué)生會主席團(tuán)的統(tǒng)一安排高效的開展招新工作

b) 各成員之間要團(tuán)結(jié)合作，把這次招新工作做好

c) 各成員要發(fā)揮自己的優(yōu)勢全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門

計(jì)算機(jī)科學(xué)系組織部

xx年9月5日

組織組工作計(jì)劃 篇12

為了切實(shí)作好學(xué)生工作，體現(xiàn)全心全意為學(xué)生服務(wù)的宗旨，本學(xué)期組織部仍將以開展特設(shè)活動和構(gòu)筑院學(xué)生會溝通平臺兩方面結(jié)合發(fā)展的思想，作為工作思路，切實(shí)抓好學(xué)生的思想教育。培養(yǎng)其健康的心理，完善的人格和愛黨愛校的高尚情操，并以協(xié)助各系團(tuán)組織生活為鍥機(jī)，聯(lián)合多方面力量，開展高質(zhì)量的活動，豐富學(xué)生的課余生活，創(chuàng)建良好校園風(fēng)氣。

本學(xué)期我部將按照學(xué)校和院團(tuán)委工作的指導(dǎo)思想，立足本部特色，作好部門工作的同時，積極配合學(xué)生會其他部門工作，以及推動院學(xué)生會整體長遠(yuǎn)發(fā)展。在總結(jié)了上期的各方面工作的經(jīng)驗(yàn)與不足后，我們做出了以下的工作計(jì)劃：

一、部門干事的培養(yǎng)

待新干事名單確定后對本部門的新干事進(jìn)行培訓(xùn)，讓他們了解學(xué)生會的各項(xiàng)規(guī)章制度，深刻理解組織部的職能和具體工作。培養(yǎng)其組織協(xié)調(diào)能力，觀察我部干事在各活動的表現(xiàn)，以便協(xié)助主席團(tuán)搞好本學(xué)期末的換屆工作，增加院系交流，構(gòu)建溝通橋梁。待我部本期的工作計(jì)劃商定后，于九月中旬召開各系部組織部部長會議，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)本期我們的主要工作任務(wù)和所要開展的活動，并積極聽取和采納他們對本期計(jì)劃所提的建議和意見。

由于各系部換屆的原因，我們將重新制定組織部的人員通訊錄，并積極加強(qiáng)個系部的交流，力爭兩周交流一次工作情況，以便更高效的開展工作。做好每一次的各系部開會的簽到工作和會議記錄。認(rèn)真考核每一次的個系學(xué)生干部的出勤情況，做到公平、公正。

二、全院團(tuán)組織生活

認(rèn)真開展好各系的團(tuán)組織生活，做好安排，督促和檢查的工作。團(tuán)組織生活是我們每月必搞的活動，但若干次重復(fù)相同的形式后，使得大家似乎已缺乏了***，缺少了創(chuàng)意。因此在團(tuán)組織生活這個板塊我們需要“改革”!只有經(jīng)常保持和不斷提高團(tuán)員參加組織生活的積極性和自覺性，充分發(fā)揮團(tuán)員在組織生活中的主觀能動性，使團(tuán)組織和團(tuán)員的兩個積極性統(tǒng)一起來，組織生活才能取得實(shí)效，發(fā)揮作用。要做到這一點(diǎn)，就要使團(tuán)的組織生活內(nèi)容和形式真正適合大學(xué)生的特點(diǎn)，在內(nèi)容上注重思想性和教育性，同時也應(yīng)適當(dāng)注意知識性和趣味性，形式上要豐富多彩，生動活潑。

因此要經(jīng)常聽取團(tuán)員對組織生活的意見和要求，適應(yīng)團(tuán)員思想、工作情況的變化，及時調(diào)整和改進(jìn)工作，不斷豐富組織生活的內(nèi)容和形式?？梢赃M(jìn)行團(tuán)組織生活設(shè)計(jì)大賽，每個系都推出自己的`特色團(tuán)組織生活進(jìn)行評比。鑒于團(tuán)組織生活形式的多樣性，主題的豐富性，因此本期的每月組織生活主題還未定，待聽取了團(tuán)委安排和各系建議后我們再定主題。對各系的每月的團(tuán)組織生活總結(jié)，做好及時的整理歸檔和校園網(wǎng)上公布，以協(xié)助院團(tuán)委及時了解各系組織部活動的開展情況。

三、積極籌備黨團(tuán)知識競賽

黨團(tuán)知識競賽作為本學(xué)期的重點(diǎn)工作，初步?jīng)Q定黨團(tuán)知識競賽將于10月份舉行。在作好對往年競賽的總結(jié)分析后，我們將在最近及時做好具體的活動方案和籌備方面的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。做到對各方面情況盡可能多的考慮。例如黨團(tuán)知識競賽的嚴(yán)肅性，我們在選題上將結(jié)合全院學(xué)習(xí)的新的學(xué)生手冊和我院的評建手冊以及構(gòu)建***校園環(huán)境的要求，力爭出題和大學(xué)生的生活密切相關(guān)提高大家的積極性，以達(dá)到比賽時的良好賽場氣氛。

組織組工作計(jì)劃 篇13

回顧過去，展望未來，又是一個新學(xué)期的開始。在新的學(xué)期我們不僅要準(zhǔn)備明年的校園展會，還要肩負(fù)著完善我們會展協(xié)會組織部工作的各項(xiàng)規(guī)劃和條例的任務(wù)，是我們的各項(xiàng)工作制度化，有章可循。而且在做好自己本部門工作的同時，積極配合其他部門的工作，團(tuán)結(jié)起來是我們會展協(xié)會的名號響徹財(cái)大。在總結(jié)了上學(xué)期的工作后，做出了以下工作計(jì)劃。

一、常規(guī)工作安排

1、加強(qiáng)部門內(nèi)部建設(shè)，針對部門人員的個性，合理分配任務(wù)。

2、加強(qiáng)與各部門的溝通，團(tuán)結(jié)協(xié)作。

3、確保部門例會準(zhǔn)確有效。

4、多組織活動，加強(qiáng)會員感情的溝通，加強(qiáng)會員對會展的了解。

二、全面做好考核工作

對會員以及干部的考核是組織部的一項(xiàng)重要工作，通過考核以推動各部工作的不斷進(jìn)步，使協(xié)會形成良好的工作秩序，提高會員的綜合素質(zhì)，同時加強(qiáng)學(xué)生干部的自我管理，自我教育意識，充分發(fā)揮學(xué)生干部的積極性，提高學(xué)生干部的隊(duì)伍的整體素質(zhì)。為了使考核工作更加公平合理透明化，考核工作將如下進(jìn)行：

1、針對考核制度中出現(xiàn)的問題，及時調(diào)整。

2、放寬關(guān)于組織生活和思想建設(shè)的形式，是活動更加豐富多彩。

3、杜絕一切弄虛作假的行為，事事公平，公正，公開。

4、定期召開班團(tuán)例會，加強(qiáng)與各個部門和會員的溝通。

三、配合其他部門工作

本部門人員積極配合其他部門的`工作，只要是有利于社團(tuán)的發(fā)展，就要發(fā)揮“革名戰(zhàn)士是塊磚，哪里需要哪里搬”的精神，為我們會展協(xié)會的明天而努力奮斗。

四、積極學(xué)習(xí)其它的組織部的長處

積極學(xué)習(xí)其它的組織部的長處，保持良好的溝通本學(xué)期我們部門將總結(jié)上學(xué)期的工作經(jīng)驗(yàn)，揚(yáng)長避短，積極工作，在完成本部門工作的同時，切實(shí)服務(wù)同學(xué)，愿與大家一同努力，讓會展協(xié)會走向更美好的明天。

組織組工作計(jì)劃 篇14

1、繼續(xù)深化 “百民愛心飯?zhí)谩睅头龉ぷ鞒晒?。愛心飯?zhí)靡鸦靖采w整個黃貝轄區(qū)，接下來我們將加大探索，以多樣化形式推廣這個飯?zhí)媚Ｊ剑鐚⑽绮蛿U(kuò)大至晚餐、根據(jù)實(shí)際情況提供家務(wù)料理、陪客人聊天等幫扶服務(wù)，不斷開拓黨建服務(wù)新形式。

2、繼續(xù)推進(jìn)“兩新”企業(yè)黨建工作。加大“兩新”組織黨建工作力度，進(jìn)一步優(yōu)化黨建組織體系，建立健全黨內(nèi)各項(xiàng)制度，定期對“兩新”組織黨支部書記和黨務(wù)工作者進(jìn)行政治、業(yè)務(wù)和技術(shù)培訓(xùn)，提高黨員隊(duì)伍的綜合素質(zhì)和工作能力，促進(jìn)“兩新”企業(yè)黨組織健康發(fā)展。

3、繼續(xù)推進(jìn)黨代表任期制工作。進(jìn)一步加強(qiáng)部署和協(xié)調(diào)，根據(jù)市、區(qū)相關(guān)文件并結(jié)合街道實(shí)際，落實(shí)好黨代表黃貝組團(tuán)的履職活動。通過組織黨代表開展代表團(tuán)活動、視察調(diào)研活動等方式，不斷創(chuàng)新黨代表開展履職活動的平臺，實(shí)現(xiàn)代表日常管理精細(xì)化和履職活動常態(tài)化。

4、繼續(xù)落實(shí)“第一書記”項(xiàng)目認(rèn)領(lǐng)制工作。督促社區(qū)綜合黨委（總支）第一書記每年至少認(rèn)領(lǐng)一個項(xiàng)目，幫助社區(qū)解決實(shí)際問題。

5、深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動。根據(jù)區(qū)委組織部的工作要求，制定工作方案，落實(shí)具體措施，推動活動深入開展。

今年，我局統(tǒng)戰(zhàn)工作以認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神為宗旨，進(jìn)一步加強(qiáng)和完善統(tǒng)戰(zhàn)工作制度，提高統(tǒng)戰(zhàn)信息員的理論政策及業(yè)務(wù)水平為操手，使統(tǒng)戰(zhàn)工作緊緊圍繞市委、市政府中心工作和積極配合支持局黨總支工作，為維護(hù)我局團(tuán)結(jié)與穩(wěn)定和各項(xiàng)工作任務(wù)的圓滿完成做出較大貢獻(xiàn)。

一、一年來的主要工作

（一）加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高非黨人士的思想覺悟和政治素質(zhì)

統(tǒng)戰(zhàn)工作要求“思想先行，理論為先”。為全面貫徹落實(shí)這一精神，切實(shí)加強(qiáng)統(tǒng)一戰(zhàn)線工作，充分發(fā)揮統(tǒng)一戰(zhàn)線不可替代的重要作用，最大限度地團(tuán)結(jié)和調(diào)動非黨職工的積極性，局黨總支在組織學(xué)習(xí)的時候，同時要求非黨人士參加，適當(dāng)時候組織學(xué)習(xí)統(tǒng)戰(zhàn)理論知識，征訂了統(tǒng)戰(zhàn)報刊資料。積極參加統(tǒng)戰(zhàn)部組織的各種活動，從而達(dá)到提高非黨人士的思想政治素質(zhì)，加深對黨的基礎(chǔ)理論、基本路線和基本綱領(lǐng)的理解。

（二）重視統(tǒng)戰(zhàn)工作，注重培養(yǎng)民主黨派人士

近年來，局黨總支堅(jiān)持尊重知識、尊重人才的理念，以提高干部職工“三大能力”建設(shè)為出發(fā)點(diǎn)。在干部任用及黨外干部的政治安排上，積極開拓做好黨外知識分子的新路子，大膽使用和推薦非黨干部。

（三）增強(qiáng)非黨人士的責(zé)任感，推動后勤保障工作快速發(fā)展

為使政治協(xié)商、民主監(jiān)督、參政議政更加規(guī)范化、制度化、長期化，形成了良好的黨外人士參與機(jī)制。以高度的責(zé)任感和使命感積極參與我局的民主管理和民主監(jiān)督，讓黨外人士廣開言路，各抒己見，收到了很多寶貴的`意見和建議，為機(jī)關(guān)后勤保障服務(wù)工作的深入推進(jìn)起到了積極的作用。

（四）健全組織機(jī)構(gòu)、完善各項(xiàng)制度

我局雖無專職的統(tǒng)戰(zhàn)工作辦公室，但統(tǒng)戰(zhàn)工作并沒有削弱，在局黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，由局辦公室具體負(fù)責(zé)對統(tǒng)戰(zhàn)工作的開展。今年，在原有各項(xiàng)制度基礎(chǔ)上，進(jìn)一步完善統(tǒng)戰(zhàn)工作制度，出臺了相應(yīng)措施，并確保了統(tǒng)戰(zhàn)工作所需經(jīng)費(fèi)，使統(tǒng)戰(zhàn)工作做到了年初有計(jì)劃、年終有總結(jié)、操作有章可循、做事有經(jīng)費(fèi)保障的健康機(jī)制。

二、明年工作思路

明年，市直機(jī)關(guān)事務(wù)管理局統(tǒng)戰(zhàn)工作抓學(xué)習(xí)，強(qiáng)基礎(chǔ)，拓渠道，明思路，凝心聚力，獻(xiàn)智獻(xiàn)策，為更好地服務(wù)于機(jī)關(guān)后勤保障建設(shè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)貢獻(xiàn)力量。

一是狠抓學(xué)習(xí)，為統(tǒng)戰(zhàn)對象營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。組織統(tǒng)戰(zhàn)對象深入學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀、創(chuàng)先爭優(yōu)活動，學(xué)習(xí)黨的十八大精神和統(tǒng)戰(zhàn)理論知識、政策、法律法規(guī)等，提升他們的思想觀念，促使他們對新形勢下統(tǒng)戰(zhàn)工作有更深層次的認(rèn)識。

二是加大調(diào)研力度，夯實(shí)各類基礎(chǔ)性統(tǒng)戰(zhàn)工作。對合法宗教場所和民間信仰實(shí)行規(guī)范化管理，根據(jù)區(qū)域特點(diǎn)，開展豐富多彩的活動；繼續(xù)加強(qiáng)宣傳力度，提高統(tǒng)戰(zhàn)干部對新時期統(tǒng)戰(zhàn)工作重要性的認(rèn)識，加強(qiáng)同各民主黨派、宗教界人士、少數(shù)民族、工商界等的聯(lián)系與溝通。

三是拓寬聯(lián)誼渠道，為聯(lián)誼對象服好務(wù)。結(jié)合自身實(shí)際，通過登門拜訪、結(jié)對共建等形式，了解他們的思想動態(tài)、工作和生活狀況，努力為他們構(gòu)筑創(chuàng)業(yè)的平臺，為他們實(shí)事辦實(shí)、好事辦好。

四是探索區(qū)域化統(tǒng)戰(zhàn)工作新思路。進(jìn)一步在隊(duì)伍上、制度上、平臺上、活動上下功夫，廣泛團(tuán)結(jié)區(qū)域內(nèi)統(tǒng)戰(zhàn)對象，開展區(qū)域化統(tǒng)戰(zhàn)工作。

自省、市部署開展平安創(chuàng)建工作以來，我區(qū)高度重視，積極部署，在快速有序推進(jìn)專項(xiàng)行動的同時，緊密結(jié)合工作實(shí)際，加大宣傳力度，形成了良好的宣傳氛圍，平安創(chuàng)建宣傳工作有聲有色。

三、 領(lǐng)導(dǎo)重視，精心組織

為確保宣傳工作全面開展，區(qū)創(chuàng)建平安羅湖領(lǐng)導(dǎo)小組高度重視，立即要求區(qū)平安辦成立宣傳責(zé)任組，并劃撥專項(xiàng)宣傳工作經(jīng)費(fèi)，及時印制多樣化的宣傳冊與宣傳物質(zhì)，確保宣傳活動順利開展；區(qū)平安辦隨即多次組織召開宣傳工作協(xié)調(diào)會，傳達(dá)省、市平安辦宣傳工作要求，要求各成員單位高度重視，確定專人負(fù)責(zé)，制訂工作方案，落實(shí)舉報獎勵機(jī)制和具體宣傳措施等，并及時制定印發(fā)了《XX區(qū)“平安建設(shè)進(jìn)社區(qū)”系列宣傳活動方案》等文件，進(jìn)一步明確平安創(chuàng)建宣傳重點(diǎn)、職責(zé)分工和工作要求。在街道、社區(qū)層層召開平安創(chuàng)建動員大會，充分調(diào)動各級干部參與的積極性，在思想上繼續(xù)加強(qiáng)對平安創(chuàng)建工作的認(rèn)識，高度重視平安創(chuàng)建宣傳工作，各單位負(fù)責(zé)人親自過問親自抓，形成強(qiáng)大的宣傳合力。

四、形式多樣，全面覆蓋

為切實(shí)提高廣大市民對平安創(chuàng)建的知曉率和參與率，我區(qū)緊密結(jié)合實(shí)際，不斷拓寬宣傳渠道，在街道辦、社區(qū)內(nèi)開展新一輪平安宣傳進(jìn)社區(qū)、進(jìn)校園、進(jìn)企業(yè)等活動。同時，結(jié)合主題宣傳，譬如：“平安建設(shè)進(jìn)社區(qū)”之青少年暑期安全教育、“平安建設(shè)進(jìn)社區(qū)”之反恐防恐知識講座等。在活動中設(shè)計(jì)平安創(chuàng)建有獎問答等環(huán)節(jié)，調(diào)動群眾積極性。利用報紙、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體進(jìn)行立體式宣傳。在轄區(qū)主干道、行政服務(wù)大廳、路口等懸掛橫幅；在轄區(qū)立柱廣告牌、各商場led顯示屏滾動播出宣傳口號；在羅湖家園網(wǎng)站設(shè)立專題宣傳專欄及時刊播工作動態(tài)；利用轄區(qū)公交站臺led顯示屏及廣告牌滾動播出宣傳口號；在各社區(qū)宣傳欄、各職能部門宣傳欄、市場、商場、車站等人流量集中地開辟宣傳專欄，張貼宣傳掛圖、懸掛橫幅標(biāo)語；充分結(jié)合“3.15”消費(fèi)者權(quán)益日、“6.26”禁毒宣傳“11.14”兩建宣傳周等重要時段，大力推行宣傳進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)家庭等，宣傳平安創(chuàng)建有關(guān)內(nèi)容，力求做到全員動員、全面發(fā)動、家喻戶曉。今年以來，我區(qū)在市級媒體刊播10篇，懸掛標(biāo)語橫幅160余條，張貼海報10000余張，設(shè)立廣告牌77個，設(shè)led顯示屏40塊，設(shè)立宣傳欄83個，派發(fā)宣傳冊25.4萬本，組織各類現(xiàn)場宣傳活動80余次，并聯(lián)合XX市溫馨社工服務(wù)中心以及轄區(qū)37個社區(qū)服務(wù)中心等社會組織參與了宣傳活動，活動共招募社區(qū)平安志愿者1063人。

五、機(jī)制先行，確保實(shí)效

我區(qū)已初步建立健全平安創(chuàng)建宣傳工作聯(lián)席會議機(jī)制、督導(dǎo)檢查機(jī)制和信息及時報送機(jī)制等。不定期召開平安創(chuàng)建宣傳工作聯(lián)席會議，及時了解宣傳工作進(jìn)展情況，協(xié)調(diào)解決宣傳工作中遇到的困難和問題；成立了督導(dǎo)組，今年重點(diǎn)督查各成員單位宣傳工作安排部署情況、宣傳品制作情況、宣傳與實(shí)際工作結(jié)合等情況，確保及時掌握工作進(jìn)展情況。已組織開展了下街道辦、社區(qū)的平安創(chuàng)建檢查活動，查看了社區(qū)宣傳欄有否張貼平安創(chuàng)建宣傳掛圖，各交通站臺有否滾動播出平安創(chuàng)建宣傳口號，各公交站有否懸掛平安創(chuàng)建宣傳橫幅等，督導(dǎo)組將檢查情況及時通報，在聯(lián)席會上點(diǎn)評激勵，推動形成你追我趕的濃郁工作氛圍；設(shè)計(jì)平安羅湖工作專報，下發(fā)通知要求各成員單位每月按時報送，從報送的材料中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)亮點(diǎn)，樹立典型，加以推廣。

六、下一步工作計(jì)劃

下一步，在上級政法、綜治部門的幫助指導(dǎo)下，我區(qū)將緊緊圍繞創(chuàng)建平安深圳的工作思路和總體部署，進(jìn)一步加強(qiáng)平安創(chuàng)建宣傳，全力打造平安建設(shè)“十大體系”，努力建設(shè)平安羅湖、幸福羅湖，努力建設(shè)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展、法治公平正義、人民安居樂業(yè)、社會和諧穩(wěn)定的幸福新城。

組織組工作計(jì)劃 篇15

寒假結(jié)束,新的一學(xué)年又要開始了。在炎炎九月，懷揣夢想的大一新生踏入了我們的學(xué)園。做為學(xué)長，我們有責(zé)任與義務(wù)引導(dǎo)他們開始大學(xué)生活。組織部的工作也將會有很大一部份圍繞著他們開展。新的學(xué)年也應(yīng)該有新的計(jì)劃和目標(biāo)，展現(xiàn)商學(xué)院的風(fēng)采。在這一學(xué)期中，我們會繼續(xù)努力，為同學(xué)們服務(wù)。

本部門本學(xué)年工作計(jì)劃如下:

一、總結(jié)上學(xué)年工作情況

經(jīng)驗(yàn)是一份寶貴的財(cái)富。在上學(xué)年中，組織部的工作取得了一定的成績，但仍然存在著一些問題，像上一屆大四轉(zhuǎn)團(tuán)關(guān)系，由于事先準(zhǔn)備不足，造成事后仍然有一部份未轉(zhuǎn)完……我們只有吸取經(jīng)驗(yàn)，恪盡職守，才能把今后的工作盡善盡美。

二、按時完成每月工作

在這一年中，我們將繼續(xù)堅(jiān)持按時完成每月工作。包括在每月7號前上交工作計(jì)劃，每月25號前上交工作總結(jié)并按時參加部長會議，檢查每班的團(tuán)組織生活會。細(xì)節(jié)決定成敗，只有做好日常的每一項(xiàng)工作，才會獲得最后的成功。

三、新生入學(xué)相關(guān)工作

新的血液加入帶來了新的活力，也帶來了一系列交接上的工作。包括了團(tuán)員證、入團(tuán)申請書、介紹信的收取，團(tuán)費(fèi)的繳納，團(tuán)關(guān)系的轉(zhuǎn)入等。我們會做好相關(guān)工作，將新生的團(tuán)關(guān)系順利的轉(zhuǎn)入并幫助各班團(tuán)支書熟悉各自的工作。

四、大四團(tuán)關(guān)系的轉(zhuǎn)出

在這一學(xué)期的11月，我們會把大四學(xué)員的團(tuán)關(guān)系轉(zhuǎn)出學(xué)校。在這之前，我們會收齊大四的團(tuán)員證，并對缺失團(tuán)員證的同學(xué)做好統(tǒng)計(jì)工作，在通知的時間內(nèi)進(jìn)行補(bǔ)辦。

五、分團(tuán)校的開展

團(tuán)校是優(yōu)秀的團(tuán)員成為黨員的必經(jīng)之路，而商學(xué)院已經(jīng)申請舉辦了自己的團(tuán)校。在這次團(tuán)校學(xué)習(xí)中，我們要公正嚴(yán)格的推選優(yōu)秀的團(tuán)員進(jìn)行團(tuán)校學(xué)習(xí)并在學(xué)習(xí)過程中做好督促，在學(xué)習(xí)后做好檢查工作，讓合格的人順利畢業(yè)，并評選出優(yōu)秀的團(tuán)校學(xué)員。讓這一次分團(tuán)校能夠順利的開展。

六、團(tuán)組織生活會的開展

為了幫助團(tuán)員們提高思想水平，積極向黨組織靠攏，我們將繼續(xù)按時開展團(tuán)組織生活會。在會前，我們會召集團(tuán)支書讓其做好準(zhǔn)備，按時上交月報表；會中，我們會做好檢查工作，記錄各班優(yōu)點(diǎn)及不足；會后，我們會將結(jié)果公布在學(xué)院宣傳欄上。在這一學(xué)期，我們將會開展一次大型團(tuán)組織生活會，做好相關(guān)各項(xiàng)工作。

七、運(yùn)動會相關(guān)事宜

在這個學(xué)期中，運(yùn)動會是我們學(xué)校最為大型的幾個活動之一。關(guān)于運(yùn)動會的工作也有很多，我們組織部將協(xié)助本院體育部做好運(yùn)動會相關(guān)的各項(xiàng)工作。包括運(yùn)動會前監(jiān)督運(yùn)動員訓(xùn)練，運(yùn)動會中的各種組織工作等。

八、對部員的培養(yǎng)

時光匆匆流逝，上一任部長已經(jīng)離開，組織部的擔(dān)子落在了我的身上，一年后，我也會離開這個崗位。在這一年中，組織部要吸收新的血液，新的活力，將組織部的工作繼續(xù)下去。我們計(jì)劃在期中考試前進(jìn)行納新，經(jīng)過認(rèn)真考查后將人員吸收進(jìn)組織部，進(jìn)行進(jìn)一步的培養(yǎng)。

組織部的工作十分繁瑣，也十分重要。我們會配合學(xué)校組織部和老師的工作，按照計(jì)劃開展好各項(xiàng)活動，全力為所有同學(xué)們服務(wù)。做好這一學(xué)期的工作。

組織組工作計(jì)劃 篇16

一、狠抓常規(guī)工作，完成制度建設(shè)到文化建設(shè)的順利過渡

在所有的社團(tuán)工作中，常規(guī)工作是我們社團(tuán)工作的主要部分，是培養(yǎng)和鍛煉干部的重要途徑，同時也是社團(tuán)工作成果的重要體現(xiàn)。因此，對于常規(guī)工作，我們不能掉以輕心。不但要完成，而且要認(rèn)真、完美、有突破地完成，在普通的工作中，做出不普通的成績。 制度建設(shè)是一個組織或團(tuán)體成長壯大的必經(jīng)之路。經(jīng)過了幾年的成長和發(fā)展，社團(tuán)聯(lián)合會的各項(xiàng)制度已經(jīng)基本完善，并已略顯成效。當(dāng)然，這其中還存在很多不足。如：部分社團(tuán)的制度建設(shè)嚴(yán)重不足，社團(tuán)負(fù)責(zé)人沒有制度建設(shè)的意識，沒有一套規(guī)范的理論制度約束和引導(dǎo)社團(tuán)干部的工作等，這還需我們在貫徹、執(zhí)行和引導(dǎo)的過程中不斷價錢和規(guī)范。 事實(shí)上，一個組織的健康成長，不光是要有一套完善的工作制度，還必須得注重它的文化建設(shè)。文化建設(shè)是一個組織的底蘊(yùn)體現(xiàn)，也是一個團(tuán)體發(fā)展?jié)摿Φ暮诵捏w現(xiàn)。它能增強(qiáng)社團(tuán)干部的團(tuán)結(jié)合作，提高社團(tuán)干部的文化素養(yǎng)和工作素質(zhì)，增長社團(tuán)成長潛力，改善社團(tuán)的.內(nèi)部規(guī)劃，壯大社團(tuán)的自身力量。

在文化建設(shè)上，我們將從文化積累、文化傳播和文化繼承三方面開展。其中文化積累方面，以社團(tuán)宗旨，社團(tuán)核心理念，社團(tuán)核心團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)三點(diǎn)來創(chuàng)造出社團(tuán)文化核心，通過社團(tuán)精品活動，社團(tuán)特色活動，常規(guī)活動，網(wǎng)絡(luò)論壇等方面融入本社團(tuán)文化元素，展現(xiàn)社團(tuán)文化，建設(shè)共同的文化氛圍，使成員的積極性，主動性，創(chuàng)造性最大限度地得以發(fā)揮，從而產(chǎn)生歸屬感，使命感，形成向心力、凝聚力，把社團(tuán)文化融入到日常工作中去。

二、重視干部隊(duì)伍的建設(shè)，由內(nèi)而外壯大自我

干部是社團(tuán)的靈魂和基礎(chǔ)，是社團(tuán)工作得以有序開展的有力保證。因此，干部的吸收和培養(yǎng)，是社團(tuán)力量壯大發(fā)展的前提和保障。為增強(qiáng)社團(tuán)聯(lián)合會的生命力和發(fā)展?jié)摿?，我們將從下面三個方面入手。

1、注重吸收新干部

新的力量，預(yù)示著新的成長；新的成長，彰顯著新的生命活力。新干部的吸收是一個團(tuán)體后續(xù)力量的必要準(zhǔn)備，為了社團(tuán)長遠(yuǎn)發(fā)展，我們將大力注重新干部的發(fā)現(xiàn)和吸收，為此，在09級新會員中，我們將加大宣傳力度，打造一個更寬更好的平臺，積極開展選拔活動，培養(yǎng)新干部隊(duì)伍。

2、加大干部的培養(yǎng)力度

干部的培養(yǎng)是社團(tuán)工作得以順利開展的重要保障，社團(tuán)干部工作能力的高低直接影響到全院社團(tuán)工作成績的好壞。因此我們將與社團(tuán)一起定期開展一系列的干部培訓(xùn)，在相互了解中增強(qiáng)干部的認(rèn)知感悟能力，促進(jìn)社聯(lián)和社團(tuán)、社團(tuán)和社團(tuán)、干部和干部之間的交流。社聯(lián)、社團(tuán)在建立良好交流的基礎(chǔ)上，開展人才交換機(jī)制，互相學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短。社團(tuán)可以組織推選部分優(yōu)秀干部進(jìn)入社聯(lián)，與社聯(lián)干部一起為全院社團(tuán)發(fā)展服務(wù)，進(jìn)一步了解社聯(lián)，了解全院社團(tuán)的發(fā)展趨勢。同時，我們也會照例下放干部深入到社團(tuán)第一線，為我們的社團(tuán)活動出謀劃策。以此為契機(jī)，建立起社團(tuán)與社聯(lián)的長期人才交流機(jī)制，達(dá)到共同交流，共同學(xué)習(xí)，共同進(jìn)步的目的。另外，我們也會多為干部提供機(jī)會，鼓勵和激發(fā)干部的工作積極性和主觀能動性，在實(shí)踐中發(fā)揮干部，最大可能地做到人盡其才。

3、重視社聯(lián)、社團(tuán)的換屆工作

換屆過程中，做到制度化、公平化、開放化。換屆前進(jìn)行必要的宣傳、知道、教育，換屆后也要進(jìn)行必要的引帶、學(xué)習(xí)、交流。最大限度的讓更多的人來參與到社團(tuán)工作當(dāng)中來。

三、轉(zhuǎn)變職能，堅(jiān)持以服務(wù)廣大同學(xué)為工作方向

長久以來，我們一直關(guān)注的一個工作重點(diǎn)是實(shí)現(xiàn)社聯(lián)工作職能的轉(zhuǎn)變，由單純的管理職能轉(zhuǎn)化為服務(wù)、扶植、監(jiān)督、管理四位一體的職能運(yùn)行機(jī)制，我們的理念是源于社團(tuán)、服務(wù)于社團(tuán)，以在維護(hù)社團(tuán)活動正常秩序的前提下，盡可能的為社團(tuán)提供服務(wù)，將給各個社團(tuán)的承諾落到實(shí)處而不單純是一句口號。社團(tuán)的作用是豐富同學(xué)們的大學(xué)生活，為廣大同學(xué)提供一個平臺，鼓勵同學(xué)們培養(yǎng)課余興趣愛好。而社聯(lián)是監(jiān)督和引導(dǎo)社團(tuán)開展活動的組織，最根本的宗旨和職能還是服務(wù)于廣大同學(xué)，為同學(xué)們營造一個輕松和諧的文化與娛樂共存的校園環(huán)境。也將一定把服務(wù)堅(jiān)持到底！這是我們的信念！

四、規(guī)范社團(tuán)機(jī)制，努力做到“四個完善”

社團(tuán)機(jī)制的規(guī)范化，是提高社團(tuán)活動質(zhì)量的一個重要途徑。為此，我們將在牽制社團(tuán)數(shù)量發(fā)展的同時，提高社團(tuán)組織機(jī)構(gòu)質(zhì)量。數(shù)量化社團(tuán)、質(zhì)量化社團(tuán)雙管齊下，打造出精品社團(tuán)、品牌社團(tuán)。在規(guī)范社團(tuán)機(jī)制方面，我們將做到四個完善：

1、獎懲機(jī)制的完善

我們逐步規(guī)范社團(tuán)干部的工作行為，通過對表現(xiàn)突出者進(jìn)行表彰，樹立典型等方式來激勵社團(tuán)干部的工作激情。對表現(xiàn)突出的優(yōu)秀社團(tuán)、個人進(jìn)行表彰，并將此意見轉(zhuǎn)達(dá)學(xué)院有關(guān)部門，為學(xué)?！皟?yōu)秀社團(tuán)”的評選提供建議和參考。另外，社聯(lián)將成立社團(tuán)發(fā)展基金，獎勵那些優(yōu)秀的社團(tuán)負(fù)責(zé)人，扶持實(shí)力相對較弱的社團(tuán)。而對于那些不作為，無作為和亂作為的社團(tuán)，將采取停頓整改，更換社團(tuán)負(fù)責(zé)人，撤銷社團(tuán)等方式嚴(yán)懲，對社團(tuán)違規(guī)現(xiàn)象一定嚴(yán)肅處理同時更希望各社團(tuán)負(fù)責(zé)人負(fù)起責(zé)任，對本社團(tuán)工作嚴(yán)格把關(guān)。

2、建議、監(jiān)督、檢舉和咨詢機(jī)制的完善

社團(tuán)聯(lián)合會各項(xiàng)工作應(yīng)該做到公開、透明、公平、公正，通過網(wǎng)站、主席信箱、設(shè)立主席接待日、會員信息反饋調(diào)查等形式讓同學(xué)們提出建議、參與監(jiān)督，并檢舉違規(guī)行為，加深同學(xué)們對社團(tuán)聯(lián)合會工作的認(rèn)識和了解。

3、工作程序的完善

為提高工作效率，減少失誤，本學(xué)期將簡化工作程序和完善工作程序要求，通過多種方式發(fā)放通知，常規(guī)社團(tuán)工作責(zé)任到人等形式，加強(qiáng)廣大會長、會員對工作的全面認(rèn)識和掌握。

五、打造精品活動，實(shí)行社團(tuán)星級化管理

學(xué)院社團(tuán)發(fā)展至今，整體活動形勢已有一定的規(guī)范和模式，社聯(lián)組織工作也已經(jīng)初具規(guī)模。今年，在活動版塊方面我們在原有工作的基礎(chǔ)上，我們又增添了像你文化藝術(shù)節(jié)等具有更深層意義的活動，相信這些活動的成功舉辦將會是社聯(lián)走上更高一層臺階的標(biāo)志性事件。其次，精品活動也將成為本年度社團(tuán)活動發(fā)展的重心，通過引進(jìn)公司機(jī)制，項(xiàng)目化規(guī)劃，社團(tuán)活動基金的財(cái)力物力支持等途徑挖掘精品，延續(xù)精品！

社團(tuán)聯(lián)合會將不斷提高、鞏固廣大社團(tuán)聯(lián)成員的思想覺悟和理論水平，進(jìn)一步加強(qiáng)我院學(xué)生社團(tuán)思想文化建設(shè)。強(qiáng)化社團(tuán)的文化教育功能，增強(qiáng)社團(tuán)、社聯(lián)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。學(xué)院社團(tuán)這個學(xué)生思想交流的文化陣地是高校思想政治工作的有效途徑。

組織員工工作計(jì)劃

為了讓我們的工作效率保持在高質(zhì)量的狀態(tài)，必須制定并充分利用好工作計(jì)劃。工作計(jì)劃能夠幫助我們整理下一個階段的工作任務(wù)，那么，有沒有一些讓自己制定工作計(jì)劃時不再感到煩惱的小竅門呢？針對您的需求，幼兒教師教育網(wǎng)為您整理了一篇名為“組織員工工作計(jì)劃”的文章，歡迎查閱。

組織員工工作計(jì)劃(篇1)

在整個學(xué)期中，在與班委會的配合下，在輔導(dǎo)員的指導(dǎo)下，本學(xué)期的工作即將結(jié)束，現(xiàn)將本學(xué)期的工作總結(jié)如下：

1、在本學(xué)期除完成一些日常工作外，共組織“五十石大共創(chuàng)輝煌，明朝我輩書新篇”“難道環(huán)保只是一種口號”“敬廉崇潔，誠信守紀(jì)”等三次校級團(tuán)組織生活，共組織“當(dāng)夢想照進(jìn)現(xiàn)實(shí)”“成長是一種快樂”“敬廉崇潔，誠信守紀(jì)”三次院級團(tuán)組織生活，這六次團(tuán)組織生活都受到了同學(xué)們普遍好評，每次活動我們都認(rèn)真準(zhǔn)備，活動后都認(rèn)真總結(jié)和討論不足之處和值得發(fā)揚(yáng)的優(yōu)點(diǎn)，對于不足之處我們我們都認(rèn)真考慮失誤之處，找出補(bǔ)充措施。

在第一次團(tuán)組織生活中，由于缺乏經(jīng)驗(yàn)，準(zhǔn)備不充分，在考評中只獲得了“良好”成績，在經(jīng)過認(rèn)真的總結(jié)后，在下一次的團(tuán)組織生活中不僅獲得了“優(yōu)秀”的成績，并且成為優(yōu)秀團(tuán)支部，推薦給學(xué)生會和其他兄弟院系，在以后的團(tuán)組織生活的考評中我們都獲得了“優(yōu)秀”的成績。在這幾次團(tuán)組織生活中，豐富了同學(xué)們的生活，增強(qiáng)了同學(xué)的凝聚力，提高了同學(xué)們的團(tuán)員意識，更好的開展了團(tuán)的基層思想教育，健全了團(tuán)的組織生活。

2、協(xié)助班長完成了“難道環(huán)保知識一種口號”“安全知識教育”“敬廉崇潔，誠信守紀(jì)”三次主題班會，增強(qiáng)了對同學(xué)們的環(huán)保、安全、廉潔、誠信等當(dāng)代大學(xué)生應(yīng)具有的基本知識和道德素質(zhì)的教育，提高了同學(xué)們的素質(zhì)，豐富了同學(xué)們知識。

3、配合體育委員組織了寢室籃球?qū)官悾訌?qiáng)了寢室間的交流，增進(jìn)了同學(xué)的友誼，鍛煉了身體，同時也進(jìn)一步增強(qiáng)了班級的凝聚力。

4、在學(xué)期末，為了幫助同學(xué)提高學(xué)習(xí)成績，促進(jìn)全體同學(xué)共同進(jìn)步，與班長等班委討論制定了學(xué)習(xí)互助“一幫一”細(xì)則，并促進(jìn)其順利的開展。

12月，河高政教處所有成員都以飽滿的熱情投入工作中，以“為全體學(xué)生服務(wù)，為所有教師服務(wù)”的宗旨服務(wù)于師生。在校黨委的帶領(lǐng)下，積極配合其他部門，順利的完成了本月的工作。

組織員工工作計(jì)劃(篇2)

職高組織委員工作計(jì)劃是在職高學(xué)生工作中起到非常重要作用的計(jì)劃。一個好的組織委員不僅是學(xué)校管理團(tuán)隊(duì)的重要成員，還能影響到同學(xué)們的學(xué)習(xí)和生活，因此，設(shè)計(jì)一份有效、完整的工作計(jì)劃至關(guān)重要。

一、目的與意義

1、明確職責(zé)：根據(jù)職高學(xué)校的特點(diǎn)和學(xué)生的實(shí)際情況，明確組織部門的責(zé)任和任務(wù)，為組織委員確定工作方向提供有效參考。

2、規(guī)劃進(jìn)度：通常半年或一學(xué)期作為一個工作周期，制定周、月、季度考核制度，監(jiān)督工作進(jìn)度，評估計(jì)劃是否有效并及時糾正工作中存在的問題。

3、提高工作效率：對于組織部門的工作內(nèi)容，根據(jù)時間、地點(diǎn)、人員和資源等方面進(jìn)行細(xì)致安排，在保證質(zhì)量的前提下確保在規(guī)定的時間內(nèi)完成任務(wù)。

二、工作實(shí)施

1、學(xué)生物資保障：在班級內(nèi)發(fā)起學(xué)生物資保障計(jì)劃，通過募集物資、捐款等形式籌集資金，幫助貧困學(xué)生等需要幫助物質(zhì)上的學(xué)生。

2、校園文化傳播：設(shè)計(jì)一系列生動形象的校園文化活動，通過宣傳海報、欄目、廣播等形式公開在全校范圍內(nèi)展示，全面提高學(xué)生對校園文化的認(rèn)識。

3、體育賽事組織：舉辦一系列體育比賽，鼓勵同學(xué)們參與健康活動；同時，也能提高組織委員的動員力和組織能力。

4、班級管理工作：當(dāng)班委成員離校、轉(zhuǎn)?；蛞蚱渌驘o法盡到職責(zé)時，組織委員應(yīng)該隨時備戰(zhàn)，在保證班級正常運(yùn)轉(zhuǎn)的前提下，協(xié)助干部工作，并按班級管理制度進(jìn)行管理。

5、信息收集和處理：收集班級學(xué)生的關(guān)注點(diǎn)和需求，了解同學(xué)們的思想和情況，并將這些信息整合、分析，以便制定更加有效的工作方案。

三、工作計(jì)劃考核

為確保本次工作計(jì)劃的順利實(shí)施并保證工作質(zhì)量，我們要按計(jì)劃制定考核制度，建立評價標(biāo)準(zhǔn)，同時規(guī)定考核結(jié)果的反饋機(jī)制，對于工作計(jì)劃中存在的不足之處和實(shí)際工作中出現(xiàn)的問題，我們要及時反饋，不斷改進(jìn)工作，同時對表現(xiàn)突出的組織委員進(jìn)行獎勵。

四、結(jié)語

“成功來自奮斗，榮譽(yù)屬于拼搏”，組織委員是職高學(xué)校的中堅(jiān)力量，其工作直接關(guān)系到學(xué)生的發(fā)展和學(xué)校的形象；因此，在制定職高組織委員工作計(jì)劃時，一定要充分考慮工作目標(biāo)、工作內(nèi)容、工作計(jì)劃的實(shí)施以及考核與獎勵等因素，力爭做到精準(zhǔn)執(zhí)行，提高工作效率。

組織員工工作計(jì)劃(篇3)

一、工作方面：

1、努力配合各班委做好學(xué)校交給的各項(xiàng)任務(wù)。

2、做好其他輔助類工作，例如幫助團(tuán)支部做好明主生活會。

3、組織開展班級各項(xiàng)活動，豐富同學(xué)們的課外生活。

二、活動方面：

1、開展志愿者活動。比如清除校園小廣告，撿垃圾，整理圖書館書籍，到博物館、紀(jì)念館做一次志愿者等，這類活動能幫助我們樹立大學(xué)生道德觀念，為人民服務(wù)的意識，又能盡我們的一點(diǎn)力量為社會做一點(diǎn)貢獻(xiàn)。

2、籌劃組織社會實(shí)踐活動。比如做家教，外出打臨時工等。這部分活動，旨在多向同學(xué)們提供一些與社會交流的機(jī)會，使同學(xué)們能在與社會的接觸中提高自身各方面的能力。我會根據(jù)同學(xué)需要積極聯(lián)系院方的志愿者隊(duì)伍，并利用在校團(tuán)委工作的契機(jī)更多的獲取一些信息，聯(lián)系一些好的社會實(shí)踐點(diǎn)，希望能多多動員有志提高自身素質(zhì)的同學(xué)參與到志愿者的隊(duì)伍中來。

3、開展班級文娛活動。班內(nèi)活動主要是以文娛方面為主，分體育和晚會等方面。院內(nèi)有籃球、排球、足球等活動，原先都是參加比賽的同學(xué)是比賽的主體，我想改變這樣的方式，拉拉隊(duì)其實(shí)也起著十分重要的作用。首先比賽的同學(xué)會積極參加比賽，其次應(yīng)動員班內(nèi)的同學(xué)加入拉拉隊(duì)的行列，為我們班加油，同時平時忽視的一些細(xì)節(jié)比如為參賽的同學(xué)買水等也屬于我們應(yīng)注意的一些小細(xì)節(jié)。相信通過一次次的集體一起同心協(xié)力的努力，班級的凝聚力一定會有大的提高。其次體育方面還會組織班內(nèi)的、年級之間的友誼賽，增進(jìn)班級之間的聯(lián)系。文藝方面，晚會將在11月份舉行，也是本學(xué)期的一個重頭戲。期待著本學(xué)期的活動將會豐富多彩，形式多樣。

三、學(xué)習(xí)方面：

1、繼續(xù)上學(xué)期班級學(xué)習(xí)方面好的措施，加強(qiáng)班級考勤工作。

2、集全班力量為計(jì)算機(jī)、英語考試的同學(xué)服務(wù)，確保有個高的。

3、做好6月份的*和四級備考工作，確保全班通過英語考試。世上無難事，只要肯登攀，我相信在全班同學(xué)的共同努力下，我們班在工作和學(xué)習(xí)方面都會取得優(yōu)異的成績?？傊緦W(xué)期的計(jì)劃是

積極聯(lián)系一些實(shí)踐點(diǎn)，為同學(xué)們提供與社會交流的機(jī)會，并且開展一些有趣的班級活動，增加班級凝聚力，使班級漸漸成為一個和諧團(tuán)結(jié)的班級。

組織員工工作計(jì)劃(篇4)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員工作計(jì)劃

隨著新冠疫情的持續(xù)影響，鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員的工作變得更加緊迫與重要。在這個特殊的時期，鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員必須展現(xiàn)出他們的領(lǐng)導(dǎo)能力和凝聚力，制定出詳細(xì)具體且生動的工作計(jì)劃。

一、加強(qiáng)衛(wèi)生防疫工作

鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員必須在第一時間指導(dǎo)居民進(jìn)行衛(wèi)生防疫工作。首先，要指導(dǎo)居民在家中做好清潔工作，保持室內(nèi)的衛(wèi)生和整潔。其次，要加強(qiáng)對公共場所、公共汽車、出租車等地方的消毒和清潔工作。此外，要鼓勵居民出門戴口罩，做好手衛(wèi)生，及時體檢，避免感染風(fēng)險。

二、加強(qiáng)社區(qū)管理

鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員應(yīng)該加強(qiáng)社區(qū)管理工作，完善社區(qū)服務(wù)體系。要建立起緊密聯(lián)系社區(qū)居民的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，引導(dǎo)居民積極參與社區(qū)公共事務(wù)。此外，還要開展文化和健康教育活動，提高居民的文化意識和健康水平。

三、加強(qiáng)農(nóng)村發(fā)展工作

鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員要加強(qiáng)農(nóng)村發(fā)展工作，制定出切實(shí)可行的計(jì)劃。首先，要完善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)體系，增加糧食和農(nóng)作物的產(chǎn)量，提高農(nóng)產(chǎn)品的質(zhì)量。其次，要促進(jìn)農(nóng)村城鎮(zhèn)化，建設(shè)良好的城鎮(zhèn)化環(huán)境，創(chuàng)建美麗鄉(xiāng)村，完善農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施，提高農(nóng)民的生活質(zhì)量。

四、加強(qiáng)教育工作

鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員要加強(qiáng)教育工作，提高農(nóng)村學(xué)生的學(xué)習(xí)水平。要加大對農(nóng)村學(xué)校教育的投入，增加教師的數(shù)量，提高教育質(zhì)量。同時，要鼓勵農(nóng)村學(xué)生積極參與課余活動，培養(yǎng)多彩的興趣愛好，提高個人素質(zhì)，為農(nóng)村發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

五、加強(qiáng)文化體育工作

鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員要加強(qiáng)文化體育工作，建立完善的文體設(shè)施，豐富農(nóng)村文體生活。要開展多樣化的文體活動，如文藝、體育、娛樂等，鼓勵廣大農(nóng)民積極參加，提高生活質(zhì)量，促進(jìn)全體居民的身心健康。

綜上所述，鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員的工作計(jì)劃必須詳細(xì)、具體且生動。要以實(shí)際行動做出貢獻(xiàn)，為實(shí)現(xiàn)農(nóng)村現(xiàn)代化、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)而努力！

組織員工工作計(jì)劃(篇5)

經(jīng)過上半年的實(shí)踐與鍛煉，我們文藝部工作人員已經(jīng)積累了不少的經(jīng)驗(yàn)，學(xué)到了更多東西。

但是去年的工作也有很多不足的地方，我們將于今年改掉不足，讓工作做得比去年更出色。在今年的工作中我們會注意以下幾點(diǎn)：

一． 做好本部工作。

二． 密切配合其他部門工作。

三． 積極組織各項(xiàng)活動，豐富學(xué)生校園生活。

四． 一切聽從指揮。

文藝部在去年做了很多工作，組辦了一場慶元旦晚會，各班組織了各式文藝活動，今年我們將重新開辦以下活動：

一． 第一屆“十佳歌手大賽”。

為了豐富藝術(shù)系學(xué)生的課余生活，展現(xiàn)我們的青春，我們將于3月份舉辦第一屆“十佳歌手大賽”

二．創(chuàng)建藝術(shù)系文藝社團(tuán)。

文藝社團(tuán)將于3月中旬開始向全院學(xué)生進(jìn)行招生，并定期組織訓(xùn)練。

二． 定期組織各班舉行文藝活動。

我們文藝部將在下半學(xué)期舉辦以上活動，并調(diào)動各班文藝委員積極參加文藝部的各項(xiàng)活動。

雖然文藝部工作很多，但我們會盡力把它做到最好。

·市場工作計(jì)劃書 ·教學(xué)工作計(jì)劃書 ·會計(jì)工作計(jì)劃書 ·招商工作計(jì)劃書

·服裝店工作計(jì)劃書 ·項(xiàng)目計(jì)劃書 ·企業(yè)計(jì)劃書 ·培訓(xùn)計(jì)劃書 ·創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書模板

組織員工工作計(jì)劃(篇6)

為了能讓讓組織委員像去年一樣發(fā)揮作用甚至更好的發(fā)揮作用，更好的為班級和同學(xué)們服務(wù)，結(jié)合上學(xué)期各種情況我大概制定了以下幾條工作計(jì)劃：

1、努力配合各個班委做好學(xué)校和學(xué)院交給的各項(xiàng)任務(wù)，做好班級、個人績效考核工作。積極組織班上同學(xué)參加團(tuán)校培訓(xùn)、黨校培訓(xùn)，接受愛國主義教育及先進(jìn)思想的熏陶，進(jìn)一步向黨組織靠攏。

2、積極組織班委會議，團(tuán)結(jié)班委及時找出班級近期發(fā)生問題和困難，并開展討論找出解決問題的有效方法。

3、積極籌備各項(xiàng)活動，關(guān)心同學(xué)，深入各個寢室了解同學(xué)們的動態(tài)、收集同學(xué)們的意見，定時匯總整理制定各階段工作目標(biāo)。

二、活動方面：

1、積極籌備每月校團(tuán)委所制定的主題團(tuán)組織生活，不斷創(chuàng)新通過不同方式使同學(xué)們不僅能提升思想認(rèn)識又能加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

2、多舉行文藝、體育方面的班級活動，豐富同學(xué)們的課余生活，不僅能使同學(xué)們較充分地利用課余時間，減少虛度光陰的情況，還能促進(jìn)同學(xué)之間的友情，增強(qiáng)班級的凝聚力。

3、收集意見，根據(jù)大多數(shù)人的意見對具體活動地點(diǎn)、方案以及備用方案進(jìn)行詳細(xì)的制定。

4、積極組織同學(xué)參加學(xué)校及各院系舉行的各類文體活動，并對參加者給與一定獎勵。

三、支部建設(shè)方面:

1、配合團(tuán)支書、宣傳委員以及班級各成員開展各項(xiàng)工作。

2、完善對團(tuán)員的日常管理，嚴(yán)格按照學(xué)校及院系的各項(xiàng)條例，組織和配合支部進(jìn)行“黨校培訓(xùn)”、“推優(yōu)”“評定獎學(xué)金”“評定助學(xué)金”等工作。

3、積極響應(yīng)學(xué)校、院系的號召，充分發(fā)揮自身的指導(dǎo)作用，努力提高同學(xué)的綜合素質(zhì)，積極籌備支部建設(shè)，努力把我班建設(shè)成一個優(yōu)秀班級。

組織員工工作計(jì)劃(篇7)

今年我很榮幸能擔(dān)任本班的組織委員，作為一個組織委員，首先我在這里感謝全班同學(xué)和老師對我的鼓勵和信任。 因?yàn)槲艺J(rèn)為組織委員是一個很重要的職位，他的工作就是要協(xié)調(diào)好各班委之間的關(guān)系，輔助班主任老師更好地為班集體做貢獻(xiàn)。為了更好地為班集體服務(wù)，我大概制定了以下幾條工作計(jì)劃：

一、工作方面

1、努力配合好各班委、團(tuán)委做好學(xué)校交給的各項(xiàng)任務(wù)。

2、做好其他輔助類工作，比如協(xié)助團(tuán)支書做好每次活動動員、協(xié)助宣傳委員做好宣傳活動等等。

二、活動方面

1、多舉行文藝、體育方面的班級活動，豐富同學(xué)們的課余生活，不僅能使同學(xué)們比較充分的利用課間時間，減少虛度光陰的情況，還能促進(jìn)同學(xué)之間的友情，增強(qiáng)班級的凝聚力。

2、積極組織同學(xué)們參加學(xué)校舉行的各類活動。

三、學(xué)習(xí)方面

1、學(xué)習(xí)其他班級在學(xué)習(xí)方面上好的方法，取長補(bǔ)短。

2、對于學(xué)習(xí)不太好的同學(xué)，會讓班委適當(dāng)?shù)倪M(jìn)行輔助。

以上的工作計(jì)劃可能不是很全面，如果同學(xué)們還有好的建 議可以積極的提出來，我會虛心聽取同學(xué)們的意見，并且積極配合本班的班委盡量完善我們工作上的不妥。我會堅(jiān)持把為同學(xué)服務(wù)作為工作的首要目標(biāo)，得到同學(xué)們和老師的認(rèn)可。只有這樣，同學(xué)們才會心悅誠服的接受，才能得到同 學(xué)們的配合，才能團(tuán)結(jié)全班同學(xué)。

組織的工作計(jì)劃8篇

我用心為您推薦一篇有思考價值的“組織的工作計(jì)劃”文章。為了接下來的工作順利進(jìn)行，我們不得不提前準(zhǔn)備好下一階段工作計(jì)劃。寫工作計(jì)劃可以讓我們的思路更加開放。以下內(nèi)容僅供您在工作和學(xué)習(xí)中參考不得傳播或復(fù)制！

組織的工作計(jì)劃【篇1】

新的學(xué)期我們將為組織部注入新的血液，用滿腔熱血去完成好組織部的每一項(xiàng)工作。為了切實(shí)作好學(xué)生工作，協(xié)同其他部門推動學(xué)院的建設(shè)，現(xiàn)擬定部門工作計(jì)劃如下:。

一、加強(qiáng)思想教育工作，提升學(xué)生思想境界。

思想素質(zhì)是評價一個人的重要因素，具有指導(dǎo)作用的用心健康的思想能夠促進(jìn)人的成長與發(fā)展，個人思想素質(zhì)的高低亦關(guān)乎社會的發(fā)展，因此，思想教育工作一向以來是各大高校的工作重點(diǎn)。為此我部將進(jìn)一步加強(qiáng)思想教育工作，組織各團(tuán)支部用心在開展政治班會學(xué)習(xí)，促進(jìn)廣大學(xué)生樹立遠(yuǎn)大目標(biāo)和先進(jìn)模范意識，提升思想境界。同時，以各種形式開展主題班會，活躍同學(xué)們的思想。

同時，我部會以清明節(jié)、“五四”青年節(jié)、“學(xué)雷鋒”等節(jié)日、活動為契機(jī)，大力開展愛國主義思想教育工作，提高全院同學(xué)的思想道德品質(zhì)。

二、改良工作方法，提高工作質(zhì)量與效率。

回顧上個學(xué)期組織部的工作，發(fā)現(xiàn)部門仍存在一些不足，因此，我部將在本學(xué)期集中整頓改良，以制定制度為保障，以干部同學(xué)為依托，把法學(xué)院的基層團(tuán)組織建設(shè)推上新高潮，主要有以下五個方面:。

1、用心開展班會工作，對此我們將征求學(xué)生的意見，將班會的好處落到實(shí)處;。

2、建立健全現(xiàn)有制度，開展優(yōu)秀團(tuán)干部、優(yōu)秀團(tuán)員的日常考察工作;。

3、做好團(tuán)員發(fā)展工作，培養(yǎng)入黨積極分子;。

4、對全院團(tuán)員證遺失的同學(xué)進(jìn)行登記和補(bǔ)辦;。

5、對全院同學(xué)素質(zhì)拓展學(xué)分進(jìn)行登記。

對于所進(jìn)行的各項(xiàng)工作，我部會秉承“公平、公開、公正”的原則，報以對同學(xué)負(fù)責(zé)的高度職責(zé)感認(rèn)真開展并及時將結(jié)果公布于眾，鼓勵廣大學(xué)生對我部的工作建言獻(xiàn)策，并對同學(xué)們好的意見予以采納。

三、加強(qiáng)溝通與聯(lián)系，推動部門發(fā)展。

部門若要長遠(yuǎn)發(fā)展提高工作質(zhì)量，就離不開內(nèi)部建設(shè)及與其他部門、院系的合作:。

3、加強(qiáng)與院系的聯(lián)系:借鑒其他院系的優(yōu)秀成果，與其他院系的交流中虛心理解其好的推薦，改正不足，提高工作質(zhì)量。

四、組織開展有好處的活動，豐富大學(xué)生活為了豐富大學(xué)校園生活，進(jìn)一步優(yōu)化團(tuán)員意識，同時也為了強(qiáng)化學(xué)員們的專業(yè)知識，組織部將組織開展以下活動:。

2、大學(xué)生論壇活動。大學(xué)生論壇是響應(yīng)廣大師生的呼聲開創(chuàng)的，我們將會精心籌劃與建設(shè)，為全院師生共同學(xué)習(xí)，探討大學(xué)生活，帶給一個綠色平臺。

有關(guān)組織部門工作計(jì)劃文章相關(guān)關(guān)鍵詞：組織部門工作計(jì)劃文章，免費(fèi)格式，歡迎閱讀。并提高自己的寫作能力。

來源：網(wǎng)絡(luò)整理免責(zé)聲明：本文僅限學(xué)習(xí)分享，如產(chǎn)生版權(quán)問題，請聯(lián)系我們及時刪除。

content_2();。

組織的工作計(jì)劃【篇2】

組織部門工作計(jì)劃

在任何一個組織中，組織部門都扮演著至關(guān)重要的角色。作為組織的核心部門，組織部門負(fù)責(zé)規(guī)劃、協(xié)調(diào)和執(zhí)行各項(xiàng)工作，確保整個組織持續(xù)運(yùn)轉(zhuǎn)和高效運(yùn)作。制定一份詳細(xì)具體且生動的工作計(jì)劃對于組織部門來說至關(guān)重要。

一個好的組織部門工作計(jì)劃應(yīng)該包括清晰的目標(biāo)和任務(wù)。在制定工作計(jì)劃的時候，首先要確定組織部門的長期和短期目標(biāo)，然后將這些目標(biāo)細(xì)化為具體的任務(wù)和行動計(jì)劃。比如，如果一個組織部門的長期目標(biāo)是提高員工的工作效率，那么在工作計(jì)劃中就可以設(shè)定一些具體的任務(wù)，如制定培訓(xùn)計(jì)劃、優(yōu)化工作流程等。

工作計(jì)劃中應(yīng)該包含詳細(xì)的時間表和里程碑。時間是組織部門工作計(jì)劃中最重要的因素之一，因此在制定工作計(jì)劃的時候，要考慮到各項(xiàng)任務(wù)的時間需求，合理安排時間表，并設(shè)定里程碑，以監(jiān)督和評估工作進(jìn)展。只有明確了時間表和里程碑，才能保證工作計(jì)劃的順利執(zhí)行和高效完成。

一個好的組織部門工作計(jì)劃應(yīng)該充分考慮到團(tuán)隊(duì)的資源和能力。在制定工作計(jì)劃的時候，要評估團(tuán)隊(duì)的人員、財(cái)務(wù)、技術(shù)等各項(xiàng)資源，確保任務(wù)能夠按時完成。同時，也要考慮到團(tuán)隊(duì)成員的能力和特長，合理分配任務(wù)，激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的工作激情和創(chuàng)造力。

在工作計(jì)劃中，也要設(shè)定一些具體的績效評估指標(biāo)和監(jiān)督機(jī)制。通過設(shè)定績效評估指標(biāo)，可以度量和評估工作的完成情況，及時發(fā)現(xiàn)問題和提出改進(jìn)建議。同時，建立監(jiān)督機(jī)制，可以確保工作計(jì)劃的順利執(zhí)行，避免出現(xiàn)偏離目標(biāo)或拖延的情況。

一個好的組織部門工作計(jì)劃還應(yīng)該注重溝通和合作。在制定工作計(jì)劃的過程中，要與團(tuán)隊(duì)成員和其他相關(guān)部門充分溝通和協(xié)調(diào)，聽取他們的意見和建議，共同商討和制定工作計(jì)劃，確保各方的利益得到充分考慮，達(dá)成共識。只有建立良好的溝通和合作機(jī)制，才能確保工作計(jì)劃的有效實(shí)施和持續(xù)改進(jìn)。

一個好的組織部門工作計(jì)劃是組織運(yùn)作的重要基礎(chǔ)，影響著整個組織的發(fā)展和成長。只有制定了詳細(xì)具體且生動的工作計(jì)劃，充分考慮到各種因素，合理安排任務(wù)和資源，設(shè)定明確的目標(biāo)和時間表，才能保證組織部門的工作順利執(zhí)行，實(shí)現(xiàn)組織的長遠(yuǎn)目標(biāo)和發(fā)展愿景。組織部門在制定工作計(jì)劃的時候，要認(rèn)真思考和細(xì)致規(guī)劃，確保工作計(jì)劃的有效性和可持續(xù)性。

組織的工作計(jì)劃【篇3】

為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神，以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)黨的基層組織先進(jìn)性建設(shè)，全面鞏固和發(fā)展先進(jìn)性教育活動成果，不斷增強(qiáng)基層黨組織的活力，營造更加和諧的爭先創(chuàng)優(yōu)氛圍，按照**工作要求，現(xiàn)協(xié)助**村(社區(qū))黨支部開展創(chuàng)建十星級基層黨組織活動，推動“三級聯(lián)創(chuàng)”工作深入開展。具體實(shí)施方案如下：

一、基本含義

基層黨支部星級化創(chuàng)建活動是全面提高基層黨組織建設(shè)整體水平的重要舉措，是上級黨委對基層黨支部實(shí)行的動態(tài)目標(biāo)化管理。抓好基層黨支部星級化創(chuàng)建考核活動的開展有利于鼓勵先進(jìn)、促進(jìn)后進(jìn)、整體推進(jìn)，強(qiáng)化基層黨支部的政治核心地位，夯實(shí)黨在基層的執(zhí)政基礎(chǔ)。開展星級化創(chuàng)建活動，便于區(qū)分基層黨支部的類別，并根據(jù)每個基層黨支部的整體情況及目標(biāo)任務(wù)完成情況確定星級，從而，科學(xué)地對不同星級的基層黨支部進(jìn)行分類指導(dǎo)，促進(jìn)工作更好地開展。

達(dá)標(biāo)就是要使基層黨支部建設(shè)整體水平達(dá)到縣、鄉(xiāng)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)以上。這個標(biāo)準(zhǔn)是工作的底線，也是日常工作開展的基本要求。基層黨支部建設(shè)只有在自身達(dá)標(biāo)的前提下，才能正常的開展各項(xiàng)工作。對于基層黨支部建設(shè)中存在的班子軟弱渙散、作風(fēng)飄浮不實(shí)、制度執(zhí)行缺失、工作失職無力等不達(dá)標(biāo)現(xiàn)象及時予以整頓。通過整頓，促進(jìn)其工作達(dá)標(biāo)，扭轉(zhuǎn)落后狀態(tài)，真正發(fā)揮基層黨支部在新基層建設(shè)中的戰(zhàn)斗堡壘作用。

保星就是要在已達(dá)標(biāo)的基礎(chǔ)上，通過強(qiáng)化措施，進(jìn)一步營造比學(xué)趕超幫的氛圍，提高黨支部的工作水平，提升戰(zhàn)斗力。

其過程就是激發(fā)黨支部工作潛能的過程，將爭創(chuàng)十星級基層黨支部的熱情轉(zhuǎn)化為促進(jìn)基層社會穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的動力。

爭星就是要提升基層黨支部建設(shè)整體功能。通過升級促進(jìn)各方面工作水平的提高，樹立一批處于基層黨支部建設(shè)先端的典型群體，提高典型的質(zhì)量和高度。同時，根據(jù)實(shí)際情況，注重解決影響升級過程中的主要問題，哪個環(huán)節(jié)薄弱就加強(qiáng)哪個環(huán)節(jié)，實(shí)行查缺補(bǔ)漏、齊頭并進(jìn)。如加強(qiáng)基層級黨組織活動場所升級改造，促進(jìn)集體經(jīng)濟(jì)實(shí)力發(fā)展壯大，改善黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀，美化基層環(huán)境、發(fā)展公益事業(yè)等，采取切實(shí)可行的措施著力提升基層黨支部的核心地位和為群眾辦實(shí)事的能力。

星級創(chuàng)建活動內(nèi)容分為十個星級。即按照維護(hù)穩(wěn)定星、民族團(tuán)結(jié)星、宗教和諧星、領(lǐng)導(dǎo)核心星、增收致富星、先鋒模范星、能力提升星、民主管理星、環(huán)境整潔星、廉潔自律星的標(biāo)準(zhǔn)設(shè)定不同的考核內(nèi)容，同時達(dá)到十個星要求標(biāo)準(zhǔn)的為十星級黨支部，達(dá)到九個星的為九星級黨支部，以此類推。

二、星級基層黨支部考評標(biāo)準(zhǔn)

1、維護(hù)穩(wěn)定星。(10分)

①基層班子、基層干部在反對民族分裂、維護(hù)社會穩(wěn)定等大是大非問題上立場堅(jiān)定、旗幟鮮明;能夠宣傳教育引導(dǎo)黨員群眾走出“三個認(rèn)識誤區(qū)”，劃清“三個界限”。(2分)

②基層黨支部書記能做到“三個心中有數(shù)”，發(fā)現(xiàn)、防范、處置、打擊能力強(qiáng)，基層干部、黨員抵制“三非”、開展“四不承諾”效果明顯。(2分)

③基層黨支部書記嚴(yán)格落實(shí)宗教管理“兩項(xiàng)制度”，帶領(lǐng)班子成員嚴(yán)格履行維穩(wěn)責(zé)任，主動發(fā)現(xiàn)，有效制止非法宗教活動，堅(jiān)決貫徹上級維護(hù)穩(wěn)定的決策部署

，各項(xiàng)維穩(wěn)措施落實(shí)到位，無非法宗教活動、無暴力恐怖案件、無刑事案件、無越級上訪、無宗教勢力、邪惡勢力和家族勢力干預(yù)工務(wù)現(xiàn)象。(4分)

④扎實(shí)開展去極端化工作，做到周周有活動，每周五黨員學(xué)習(xí)結(jié)束后組織開展文體活動，同時將宣傳內(nèi)容融入到活動中，提高群眾參與活動的積極性，去極端化效果明顯。(2分)

2、民族團(tuán)結(jié)星(10分)

①基層干部帶頭學(xué)習(xí)宣傳執(zhí)行黨的民族政策，帶頭強(qiáng)化“三個離不開”思想，帶頭做到“四個互相”，旗幟鮮明的同一切破壞民族團(tuán)結(jié)的言行做斗爭。(3分)

②從實(shí)際出發(fā)，有針對性的加強(qiáng)本地群眾和流動人口的民族團(tuán)結(jié)教育工作，充分利用基層級黨組織活動場所，把民族團(tuán)結(jié)工作做到家喻戶曉、婦孺皆知。(2分)

③按照《**維吾爾自治區(qū)民族團(tuán)結(jié)條例》規(guī)定的民族團(tuán)結(jié)教育內(nèi)容，經(jīng)常性開展民族團(tuán)結(jié)教育工作。(2分)

④深入宣傳馬克思主義“五觀”、“四個認(rèn)同”，教育引導(dǎo)群眾，積極開展民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建活動，取得明顯成效。(3分)

3、宗教和諧星(10分)

①基層班子依法加強(qiáng)對宗教人士、宗教場所、宗教活動和講經(jīng)內(nèi)容的管理，宗教教職人員依法執(zhí)規(guī)開展宗教活動，信教群眾依法參與宗教活動，確保宗教活動規(guī)范有序進(jìn)行。(3分)

②黨員干部群眾自覺按照宗教活動26條界定和15種表現(xiàn)形式，準(zhǔn)確界定正常宗教活動和非法宗教活動的區(qū)別。(2分)

③基層班子及成員對非法宗教活動敢管、愿管、會管，認(rèn)真落實(shí)縣委“暖民心”工程及四個配套文件的相關(guān)要求，積極開展“去宗教極端化”工作，宗教氛圍淡化，無地下教經(jīng)點(diǎn)和非法教經(jīng)人員，無“四種人”，無喜事不唱、喪事不哭現(xiàn)象。(3分)

④基層班子積極領(lǐng)導(dǎo)宗教人士和信教群眾開展宗教界“雙五好”創(chuàng)建活動，取得明顯成效。(2分)

4、領(lǐng)導(dǎo)核心星(10分)

①領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真實(shí)踐“三個代表”重要思想，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，能與上級黨委保持高度一致，團(tuán)結(jié)勤政、高效廉潔，黨支部核心作用突出;能團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)群眾堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，保證黨在基層各項(xiàng)任務(wù)的完成;基層兩委關(guān)系協(xié)調(diào)，職責(zé)明確。能認(rèn)真抓好黨員干部的教育培訓(xùn)和管理，認(rèn)真抓好對農(nóng)民的教育。(3分)

②班子健全，結(jié)構(gòu)合理，“一強(qiáng)雙帶四作用”充分發(fā)揮，兩好、四位一體、四個共同工作機(jī)制有效落實(shí)?；鶎雍髠涓刹筷?duì)伍力量充足，班子作風(fēng)民主，按時召開民主生活會;班子成員具有為群眾服務(wù)的意識和本領(lǐng)。(2分)

③黨支部書記政治性強(qiáng)，素質(zhì)過硬，群眾威信高，清正廉潔，公道正派;思想解放，有開拓創(chuàng)新精神;懂經(jīng)營、有文化、會管理，帶頭致富和帶領(lǐng)群眾致富能力強(qiáng)。(3分)

④基層黨支部、共青團(tuán)、婦代會、民兵、治保、調(diào)解等各種組織健全，職責(zé)明確，活動經(jīng)常，能在黨組織領(lǐng)導(dǎo)下充分發(fā)揮作用。(2分)

5、先鋒模范星(10分)

①積極宣傳黨的路線、方針、政策，帶頭完成上級黨組織安排的工作任務(wù)。黨員、后備干部、入黨積極分子、優(yōu)秀基層青年隊(duì)伍能發(fā)揮先鋒模范作用和骨干帶頭作用，主動為群眾服好務(wù)。(2分)

②認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作，培養(yǎng)充足的后蓄力量。發(fā)展黨員工作堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)和程序，有長期目標(biāo)和年度計(jì)劃，每年逐步改善黨員隊(duì)伍老化的現(xiàn)狀，35歲以下的年輕黨員占黨員總數(shù)的比例呈上升態(tài)勢，不出現(xiàn)三年不發(fā)展黨員的現(xiàn)象;實(shí)施好人本工程，培養(yǎng)基層優(yōu)秀人才;加強(qiáng)流動黨員的管理，不出現(xiàn)丟失黨員的現(xiàn)象，建立有效的管理制度。(2分)

③努力學(xué)習(xí)和掌握現(xiàn)代科技文化知識。每年黨員干部都要參加培訓(xùn)，認(rèn)真落實(shí)我縣農(nóng)民黨員培訓(xùn)規(guī)劃;有致富能力的黨員每人掌握1—2門實(shí)用技術(shù)，積極參加黨群共同致富活動;黨員、基層干部要帶頭致富上項(xiàng)目，至少有一個致富項(xiàng)目;有帶動能力的黨員、干部至少幫扶一戶貧困戶，促其脫貧致富。(2分)

④黨員干部要有較強(qiáng)的黨性意識，有理想、有道德，不信仰宗教，不參與封建迷信活動和宗教宗派活動;敢于抵制不正之風(fēng)，堅(jiān)決同壞人壞事和不良現(xiàn)象作斗爭，帶頭營造良好的社會風(fēng)氣(2分)

⑤積極搭建服務(wù)載體，創(chuàng)造有利于黨員、干部隊(duì)伍發(fā)揮作用的平臺;基層級黨組織要有服務(wù)場所，每個基層黨支部要有黨員活動室，保證組織生活經(jīng)?；⒅贫然?。(2分)

6、民主管理星。(10分)

①黨支部議事規(guī)則、黨員“三會一課”制度、民主生活會制度、民主評議黨員制度以及各項(xiàng)教育管理制度健全，并能認(rèn)真落實(shí);黨組織活動會議記錄、檔案資料和電教設(shè)備齊全。(2分)

②基層級財(cái)務(wù)管理制度化、規(guī)范化，堅(jiān)持民主理財(cái)，發(fā)揮好村民理財(cái)小組的作用;無重大財(cái)務(wù)問題發(fā)生。(2分)

③堅(jiān)持黨務(wù)、村務(wù)公開制度，有固定的公開欄、定期公開，群眾滿意。抓好發(fā)展黨員公示制，無違返程序和組織原則現(xiàn)象發(fā)生。(2分)

④堅(jiān)持和完善村黨支部和村民委員會按期換屆選舉制度、村民自治制度，實(shí)行村黨支部書記“公推直選”;村規(guī)民約健全，實(shí)行村級事務(wù)民主決策、民主管理、民主監(jiān)督。(2分)

⑤村兩委議事規(guī)則健全，工作運(yùn)行規(guī)范，服務(wù)高效優(yōu)質(zhì);實(shí)行村班子、村干部年度目標(biāo)考核制度，將目標(biāo)完成情況與工資獎金掛鉤;村黨支部書記年底要向全體黨員干部工作述職，并進(jìn)行民主測評，滿意率在90%以上。(2分)

7、增收致富星(10分)

①經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路清晰，目標(biāo)明確，發(fā)展路子符合本村實(shí)際，切實(shí)可行，效益顯著，農(nóng)民人均純收入年增長高于全縣平均水平。(2分)

②開展招商引資，引進(jìn)對當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展有促進(jìn)作用的企業(yè)。(2分)

③產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)合理，依托當(dāng)?shù)刭Y源形成主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，產(chǎn)生規(guī)模效益，促進(jìn)農(nóng)民增收。(2分)

④發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)，實(shí)力不斷增強(qiáng)。外債村債務(wù)逐年減少或還清外債，實(shí)現(xiàn)村級集體經(jīng)濟(jì)良性發(fā)展;無外債村實(shí)現(xiàn)有存款，增加集體經(jīng)濟(jì)積累，興辦公益事業(yè)，努力改善群眾的生產(chǎn)、生活條件。(2分)

8、能力提升星(10分)

①村干部尊重群眾，愛護(hù)群眾，自覺維護(hù)群眾利益，誠心誠意為群眾做好事、辦實(shí)事。(2分)

②村干部工作扎實(shí)，工作作風(fēng)和工作實(shí)績?nèi)罕姖M意，黨群干群關(guān)系密切，村黨組織得到群眾擁護(hù)。無集體越級訪事件(3分)

③精神文明建設(shè)各項(xiàng)制度健全，措施落實(shí)，成效顯著，村風(fēng)好，民風(fēng)正，社會秩序安定，無刑事案件和較大治安案件。(2分)

④群眾對村班子和村干部的綜合評價滿意率在90%以上。(3分)

9、村容整潔星(10分)

①制定并落實(shí)美麗鄉(xiāng)村建設(shè)規(guī)劃(2分)

②村委會辦公場所和群眾活動場所硬化、綠化、整潔，四室一場配套設(shè)施齊全，發(fā)揮作用好(3分)

③“六好”建設(shè)成效明顯，農(nóng)戶住房規(guī)劃整齊，建筑物外墻整潔美觀，無侵占道路的私搭亂建、亂堆、亂放雜物現(xiàn)象，庭院環(huán)境清潔衛(wèi)生，村莊綠化、硬化、凈化、亮化程度高。

10、廉潔自律星(10分)

①經(jīng)常開展廉政文化宣傳教育，村干部廉潔自律意識強(qiáng)(2分)。

②在落實(shí)基層低保等黨的惠民政策中不優(yōu)親厚友，無侵占群眾利益，與民爭利，無亂收費(fèi)、亂罰款、集資、亂攤派、亂出義務(wù)工現(xiàn)象(5分)

③村干部無違紀(jì)、無貪污、，群眾對村干部認(rèn)同度高(3分)

三、考評標(biāo)準(zhǔn)及實(shí)施辦法

(一)考評標(biāo)準(zhǔn)

星級評定共設(shè)十顆星，原則上每個星級賦分10分，通過考核所得分值在該星總分80%以上的得星，分值低于80%不得星。五星級以上的(含五星級)為合格，五星級以下的為不合格，要列為軟弱渙散基層黨組織，進(jìn)行整頓。

(二)考評辦法

1、原則上，村黨支部要主動申報“十星級”創(chuàng)建工作。村黨支部也要以星級創(chuàng)建活動考評結(jié)果作為依據(jù)，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，完善各項(xiàng)整改措施落實(shí)，推進(jìn)基層黨組織星級化創(chuàng)建水平。

2、在星級化創(chuàng)建活動中表現(xiàn)突出的村干部要予以獎勵。考評結(jié)果作為表彰先進(jìn)基層黨組織及優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的重要參考依據(jù)。

3、考評采取“聽、看、查、訪”的方式進(jìn)行，聽取創(chuàng)建單位工作情況匯報，看硬件設(shè)施建設(shè)和黨員干部精神面貌，查閱各種文件、資料、檔案，走訪有關(guān)黨員群眾，全面了解掌握整體情況。凡擬授星的村級黨組織必須經(jīng)過公示。

組織的工作計(jì)劃【篇4】

為貫徹落實(shí)《中共縣委組織部關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)建卡貧困村黨組織建設(shè)的通知》的通知》文件精神，進(jìn)一步強(qiáng)化農(nóng)村黨組織服務(wù)功能，建好建強(qiáng)建卡貧困村黨組織，更好發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，帶領(lǐng)群眾脫貧致富奔小康，特制定本實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想

深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆四中、五中全會精神及市縣扶貧黨建工作會議精神，推動基層工作，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，立足增強(qiáng)黨的階級基礎(chǔ)、擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ)，為全面建成小康社會提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障。

二、工作目標(biāo)

一是以加強(qiáng)班子建設(shè)為重點(diǎn)，持續(xù)推進(jìn)選優(yōu)配強(qiáng)、整頓建強(qiáng)、服務(wù)聚強(qiáng)“三大行動”，把一些政治素質(zhì)強(qiáng)、帶頭致富能力強(qiáng)的優(yōu)秀黨員選拔到村黨組織書記崗位上來，進(jìn)一步選好配強(qiáng)村(社區(qū))班子。以一手抓黨建、一手抓經(jīng)濟(jì)來強(qiáng)班子，帶隊(duì)伍。

二是基層黨組織書記素質(zhì)進(jìn)一步提升，教育培訓(xùn)得到加強(qiáng)，提升黨員黨性修養(yǎng)，服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生、服務(wù)群眾的能力不斷增強(qiáng)。

三是黨員隊(duì)伍生機(jī)活力進(jìn)一步提升，發(fā)展黨員質(zhì)量得到提高，教育培訓(xùn)和管理服務(wù)得到加強(qiáng)，激勵關(guān)懷幫扶機(jī)制逐步完善，黨員黨性觀念和黨員意識不斷增強(qiáng)。

四是充分發(fā)揮“第一書記”助脫貧攻堅(jiān)作用，密切聯(lián)系群眾，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針政策，積極發(fā)展貧困村經(jīng)濟(jì)，積極為群眾辦實(shí)事、辦好事。

五是基層黨建制度化水平進(jìn)一步提升，現(xiàn)有制度得到落實(shí)，逐步健全缺、漏黨建工作制度，使基層黨組織工作規(guī)范化、經(jīng)?；?、決策科學(xué)化水平不斷提高。

三、重點(diǎn)任務(wù)

（一）加強(qiáng)班子建設(shè)，提高整體功能

1.選優(yōu)配強(qiáng)村、社區(qū)“兩委”班子。大力實(shí)施“好書記選育計(jì)劃”，按照“三有三帶三選”的標(biāo)準(zhǔn)和程序，重點(diǎn)從致富能手、外出務(wù)工回鄉(xiāng)人員、大學(xué)生村官、復(fù)轉(zhuǎn)軍人中選擇一批“一好雙強(qiáng)型”村黨組織書記和后備干部，不斷優(yōu)化村級班子結(jié)構(gòu)。

2.改進(jìn)干部工作作風(fēng)。鞏固教育實(shí)踐活動成果，切實(shí)踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求，加大機(jī)關(guān)作風(fēng)、效能等突出問題的綜合整治力度，優(yōu)化工作環(huán)境，提高工作效能。有效組織引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部深入基層、深入一線，聯(lián)系貧困村、貧困戶，幫助解決實(shí)際問題、辦好事、實(shí)事。

（二）加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)黨員活力

1.按計(jì)劃培訓(xùn)鄉(xiāng)村干部。全面貫徹落實(shí)《中共鄉(xiāng)委員會關(guān)于印發(fā)《2015年黨員教育培訓(xùn)工作計(jì)劃》的通知》，按照《鄉(xiāng)2015年黨員教育培訓(xùn)工作計(jì)劃》，利用新老干部傳幫帶、集中培訓(xùn)、座談會、遠(yuǎn)程教育網(wǎng)點(diǎn)、QQ群、微信群等方式，有計(jì)劃的開展黨員干部教育培訓(xùn)工作，確保黨員教育常抓常新。

2.抓實(shí)抓好發(fā)展黨員工作。加大發(fā)展優(yōu)秀青年農(nóng)民黨員力度，在農(nóng)村“雙帶”能人、鄉(xiāng)土人才、企業(yè)生產(chǎn)一線、“雙高”（高學(xué)歷、高職稱）人員、非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會組織中發(fā)展黨員的工作力度，著力擴(kuò)大一線工人、農(nóng)民、女黨員的比例。突出抓好在外出務(wù)工、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)優(yōu)秀青年中發(fā)展黨員的工作，切實(shí)解決農(nóng)村黨員年齡老化、少數(shù)村長期不發(fā)展黨員的問題。對2年以上未發(fā)展黨員的黨組織，今年全部納入重點(diǎn)管理，年底前必須完成整改工作。堅(jiān)持和完善民主評議黨員制度，嚴(yán)肅、及時處置不合格黨員。

3.充分發(fā)揮“第一書記”助脫貧攻堅(jiān)作用。大力實(shí)施“城鄉(xiāng)黨組織結(jié)對共建計(jì)劃”，持續(xù)加強(qiáng)“第一書記”考核管理、督促履職盡責(zé)，充分發(fā)揮抓黨建、促發(fā)展第一責(zé)任人作用?！叭嫱菩小h旗引領(lǐng)、精準(zhǔn)扶貧’，通過‘城鄉(xiāng)黨組織結(jié)對共建計(jì)劃’這一載體，實(shí)現(xiàn)基層黨建與精準(zhǔn)脫貧高度融合，堅(jiān)決打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)！確保全鄉(xiāng)如期脫貧，全面建成小康社會。

（三）加強(qiáng)陣地建設(shè)，提升服務(wù)水平

1.規(guī)范軟件資料建設(shè)和管理。村級活動場所內(nèi)要設(shè)置專門的檔案室，村黨組織建設(shè)，村級事務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)和文化以及在村務(wù)活動中形成的具有查考保存價值的各種文件材料和會議記錄、體現(xiàn)相關(guān)工作軌跡的，都應(yīng)整理歸檔保存。

2.創(chuàng)新基層黨組織運(yùn)行模式。各支部認(rèn)真執(zhí)行“”制度，保證黨的組織生活正?；?。大力推進(jìn)黨務(wù)政務(wù)公開，全面推行“四議兩公開”工作法，建立健全村民議事監(jiān)督管理制度，切實(shí)擴(kuò)大基層民主，不斷提升黨組織服務(wù)水平。“七·一”前后，各黨支部以踐行“三嚴(yán)三實(shí)”為主題召開一次會，黨組織書記上一次黨課，牢固樹立黨組織全員學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)習(xí)、黨員終身學(xué)習(xí)的理念，不斷在武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作上取得新成效。

3.完成規(guī)定動作，創(chuàng)新自選動作。結(jié)合開展“三分類三升級”活動，大力實(shí)施“村級黨組織強(qiáng)筋壯骨計(jì)劃”，整頓建強(qiáng)軟弱渙散黨組織，壯大經(jīng)濟(jì)發(fā)展，根據(jù)各支部具體情況，制定發(fā)展規(guī)劃，挖掘發(fā)展?jié)摿?，帶動群眾增收致富，推動先進(jìn)基層黨組織和一般黨組織晉位升級。

（四）加強(qiáng)制度建設(shè)，構(gòu)建長效機(jī)制

積極探索基層黨員干部制度監(jiān)督、輿論監(jiān)督、群眾監(jiān)督等各種有效的監(jiān)督機(jī)制。加大懲處力度，嚴(yán)肅查處基層黨員干部的違紀(jì)違法行為，做到警鐘長鳴;充分發(fā)揮基層黨員作用。針對不同類型的基層黨員加強(qiáng)管理、分類指導(dǎo)，充分發(fā)揮作用。對能人黨員要發(fā)揮示范引導(dǎo)作用;對老黨員要通過成立各類監(jiān)督小組，發(fā)揮監(jiān)督反饋、參謀指導(dǎo)作用。

1.建立分類指導(dǎo)機(jī)制。堅(jiān)持“抓兩頭、帶中間”的思路，按照先進(jìn)的更先進(jìn)、一般的爭先進(jìn)、后進(jìn)的趕先進(jìn)的要求，切實(shí)抓好轉(zhuǎn)化提升，使每個基層黨組織在原有的基礎(chǔ)上都有新提高，普遍實(shí)現(xiàn)晉位升級。

2.建立關(guān)懷幫扶機(jī)制。開展節(jié)日走訪慰問困難黨員活動，不斷增強(qiáng)黨組織的號召力和凝聚力。加大對困難黨員的幫扶力度。定期評選表彰優(yōu)秀村黨支部書記和優(yōu)秀黨員，激發(fā)他們的榮譽(yù)感和使命感。

四、工作要求

1.落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。鄉(xiāng)黨委成立以黨委書記為組長、黨委副書記、紀(jì)委書記為副組長、各駐村干部、第一書記為成員的基層黨組織建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)基層黨組織及建檔立卡貧困村的基層組織建設(shè)，各黨支部也要成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組，確?；鶎狱h建工作高效、有序開展。要從全局和戰(zhàn)略的高度，充分認(rèn)識加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)的重要意義，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、明確責(zé)任，將建卡貧困村黨組織建設(shè)納入黨建工作重點(diǎn)，作為黨建工作述職、評議、考核和黨務(wù)公開的重要內(nèi)容。

2.把握重點(diǎn)環(huán)節(jié)。要把建卡貧困村黨組織建設(shè)工作與各項(xiàng)中心工作有機(jī)結(jié)合起來，圍繞中心、服務(wù)大局，突出重點(diǎn)、務(wù)求實(shí)效，切忌搞形式、走過場。將產(chǎn)業(yè)扶持周轉(zhuǎn)金作為種植、養(yǎng)殖發(fā)展的啟動資金，同時聘請種養(yǎng)專家進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，切實(shí)把貧困資金用活、用好。進(jìn)一步完善政府信用擔(dān)保平臺建設(shè)，整合小額擔(dān)保貸款、扶貧貼息、抵押貸款等金融扶持政策，解決貧困戶發(fā)展資金難瓶頸問題。加大農(nóng)村危房改造建設(shè)，加大聚居點(diǎn)的投入力度。堅(jiān)決執(zhí)行“321”掛聯(lián)幫扶不走樣，領(lǐng)導(dǎo)干部、一般干部和農(nóng)村黨員所掛聯(lián)的貧困戶要制定切實(shí)可行的幫扶計(jì)劃、措施，扎實(shí)工作，針對實(shí)際情況創(chuàng)新載體，切實(shí)讓基層黨員、群眾感受到實(shí)實(shí)在在的效果，確保幫扶成效顯著。

3.強(qiáng)化督查考核。加大督促檢查和考核力度，實(shí)行分類考核、動態(tài)管理。鄉(xiāng)黨委每季度對各黨支部進(jìn)行黨建工作督查，包括支部公開承諾事項(xiàng)、第一書記的指導(dǎo)幫扶情況、“”、黨務(wù)公開、黨員發(fā)展、群眾滿意度等。制定評價體系和考核辦法，按照支部自評、群眾測評、組織考評的步驟進(jìn)行考核，加大群眾對基層黨組織和黨員干部服務(wù)評價權(quán)重。

【加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)工作方案3篇】相關(guān)文章：

1、

2、

3、

4、

5、

6、

7、

8、

9、

10、

11、

12、

組織的工作計(jì)劃【篇5】

在即將到來的一個學(xué)年里，在院、系團(tuán)委學(xué)生會的帶領(lǐng)下，組織部將會按照組織部是以協(xié)助團(tuán)委加強(qiáng)全院系共青團(tuán)思想建設(shè),組織建設(shè)及共青團(tuán)干部培上級的指示，做好本職工作，并與其他部門協(xié)調(diào)配合，共同為徐海學(xué)院爭光添彩。養(yǎng)和管理的職能部門。我們部將會以“團(tuán)結(jié)協(xié)作、積極主動、盡職盡責(zé)、開拓創(chuàng)新、廉潔奉獻(xiàn)”作為我部的工作理念。

組織部是一個可以充分展示才華和魅力的大舞臺。通過開展一系列豐富多彩的文藝活動，裝點(diǎn)著建工系的各個舞臺，將歡聲笑語注入三點(diǎn)一線之間的大學(xué)生活。計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)本系學(xué)生組織的文藝和文化娛樂活動;與學(xué)校的組織部保持聯(lián)系，配合學(xué)校團(tuán)委工作，反映同學(xué)們的愿望和要求，促進(jìn)我院學(xué)生會工作的進(jìn)步和同學(xué)們文藝素質(zhì)的提高;發(fā)動和組織學(xué)生參加課外活動;發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)學(xué)院的活動活躍分子，充分發(fā)揮活動骨干的作用，并幫助他們解決學(xué)習(xí)、生活等方面的困難;發(fā)揮文化載體在思想政治教育中的作用，通過寓教于樂的方式，加強(qiáng)對學(xué)生的思想政治教育等是我部門所應(yīng)盡的責(zé)任。

對于組織部的組建，以及今年工作的開展，我提出以下計(jì)劃：

新的學(xué)年即將開始，學(xué)生會的工作也將一步步步入正軌。對于組織部的組建，我將把組織部工作分為兩條線。第一條線是團(tuán)組織生活，第一學(xué)期的團(tuán)組織生活以“團(tuán)員先進(jìn)性教育”為主要內(nèi)容，深入討論團(tuán)員先進(jìn)性教育，體現(xiàn)組織部嚴(yán)肅的一面。第二條線是團(tuán)組織生活，團(tuán)組織生活主題由各團(tuán)支部自定與配合學(xué)校主題相結(jié)合的方式，體現(xiàn)組織部活潑的一面。串好這兩條線，使12學(xué)年度的組織部工作走向規(guī)范化、優(yōu)秀化。

我的目標(biāo)是建立起一個團(tuán)結(jié)互助的團(tuán)隊(duì)。在這個集體中，大家都能快樂、團(tuán)結(jié)的合作，積極的開展批評和自我批評，面對困難一起協(xié)商解決，這樣大家才能不斷的進(jìn)步。對于部門的管理，我覺得最大的問題是部員之間能否相互融合，還有部長怎樣帶好部員，讓他們學(xué)到東西。這對于我的工作來說，確實(shí)是一個挑戰(zhàn)。因?yàn)橐粋€好的部門不是關(guān)靠幾個部長就能辦好的，還要靠部里的部員，只有讓他們感覺到組織部是一個真正可以學(xué)到東西，提高自己的能力的部門，這樣大家才能團(tuán)結(jié)合作，把組織部辦好。

所以加強(qiáng)組織部所有部員建設(shè)是有必要的。俗話說：“治國必先安內(nèi)”。組織部即將招的新部員是我部開展工作的基礎(chǔ)，所以加強(qiáng)部員隊(duì)伍讓他們明確工作目的，增強(qiáng)工作積極性就是我們部門首要的工作。我部計(jì)劃從五方面入手。

1、明確部員的工作范圍、工作目的、工作權(quán)力，消除部員工作的盲目性。

2、在院學(xué)生干部管理?xiàng)l例的基礎(chǔ)上制定組織部部員工作考評制度，考核部員。

3、在注意方式方法的同時，一個月一次的內(nèi)部團(tuán)組織生活，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)。

4、賦予部員權(quán)力，明確部員義務(wù)，給予部員更多的鍛煉機(jī)會。

5、認(rèn)真執(zhí)行紀(jì)律條例，決不講私情，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，保持工作的良好風(fēng)氣。

6、部員的例行工作包括：每周開一次內(nèi)部會議，聽取學(xué)院近期的活動情況，安排本周的工作任務(wù)。

7、每個人負(fù)責(zé)一個團(tuán)支部并參與所負(fù)責(zé)團(tuán)支部的團(tuán)日活動及組織生活，作好相應(yīng)記錄并及時向部長反饋。對于每次大型活動，配合好部長做好各項(xiàng)前期策劃，中間參與以及后期的總結(jié)工作，完成相應(yīng)的計(jì)劃，小結(jié)，通訊稿等材料的收集制作工作并且即使歸檔，做好保存工作

8、每個部員對自己負(fù)責(zé)的班級的團(tuán)支書保持密切的聯(lián)系，走進(jìn)同學(xué)，了解他們的所需，給部門的活動提出建設(shè)性的意見。

9、按時參加系早點(diǎn)名的工作。與部長保持密切的聯(lián)系，以提高本部門在各方面的工作效率和工作質(zhì)量。

對大一、大二各班團(tuán)支書進(jìn)行培訓(xùn)，學(xué)習(xí)新學(xué)年度組織部計(jì)劃書，包括團(tuán)組織生活、團(tuán)日生活開展方式，組織部內(nèi)部章程，“模范團(tuán)支部”評定方法等。

組織的工作計(jì)劃【篇6】

為深入貫徹落實(shí)黨的十七屆四中全會和全市機(jī)關(guān)黨建工作會議精神，根據(jù)市委、市政府的統(tǒng)一部署和要求，市衛(wèi)生局決定在局機(jī)關(guān)和市直醫(yī)療衛(wèi)生單位全面開展“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、效能型、創(chuàng)新型、廉潔型”黨組織（以下簡稱“五型”黨組織）創(chuàng)建活動，特制定本實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神，圍繞“提升標(biāo)桿，爭先進(jìn)位，加快發(fā)展“的總要求，以提高素質(zhì)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、改善環(huán)境為重點(diǎn)，以提高工作效率、強(qiáng)化效能建設(shè)為目標(biāo)，努力打造“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、效能型、創(chuàng)新型、廉潔型”黨組織，為衛(wèi)生事業(yè)又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障。

二、領(lǐng)導(dǎo)小組

為做好“五型”黨組織創(chuàng)建工作，推進(jìn)各級黨組織創(chuàng)建活動扎實(shí)有序開展，市衛(wèi)生局成立創(chuàng)建“五型”黨組織活動領(lǐng)導(dǎo)小組。

三、創(chuàng)建要求和目標(biāo)

（一）創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織，提高理論修養(yǎng)

1.加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高思想政治水平。各級黨組織要落實(shí)“”制度，通過會議、崗位培訓(xùn)、集體學(xué)習(xí)等多種形式，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大、科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會等黨的一系列政策理論，用先進(jìn)的、科學(xué)的理論知識武裝頭腦，指導(dǎo)工作，在工作中學(xué)習(xí)，用學(xué)習(xí)促工作，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織。

2.加強(qiáng)專業(yè)知識學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)能力。健全學(xué)習(xí)制度，建立多層次、全方位的學(xué)習(xí)組織網(wǎng)絡(luò)，使每位黨員不斷充實(shí)自己，提高專業(yè)水平。要組織開展專業(yè)知識學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，不斷提高管理水平和工作能力。

3.探索學(xué)習(xí)方法，完善學(xué)習(xí)制度。各級黨組織要完善學(xué)習(xí)制度，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，確定學(xué)習(xí)內(nèi)容，保證學(xué)習(xí)時間。每周集中學(xué)習(xí)不少于一次，每季度組織一次中心組學(xué)習(xí)，互相交流，推廣經(jīng)驗(yàn)。要開展讀書月活動，多讀書，讀好書，交流讀書心得，形成良好的讀書學(xué)習(xí)風(fēng)氣。

（二）創(chuàng)建服務(wù)型黨組織，樹立良好形象

1.做好黨務(wù)、政務(wù)公開，提高工作透明度。利用網(wǎng)站、宣傳欄等多種載體，按照依申請公開原則，政務(wù)事務(wù)信息，公開辦事流程，方便群眾查詢，接受群眾監(jiān)督。

2.做好信訪工作，化解群眾矛盾。積極辦理信訪轉(zhuǎn)辦件、電話咨詢投訴、來信來訪等事項(xiàng)，建立限時辦結(jié)制度和責(zé)任追究制度，做到“有問必答，有訴必查，及時反饋”。

3.提倡文明辦公，創(chuàng)造和諧環(huán)境。推行禮貌用語，禁止服務(wù)忌語。倡導(dǎo)工作期間文明用語，同事之間文明禮貌、互幫互助；對來辦事的群眾熱情接待、耐心聆聽、認(rèn)真解釋、用心服務(wù)。

4.開展“黨員一幫一活動”。每名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要聯(lián)系一名貧困生或貧困戶，堅(jiān)持定期走訪幫扶對象，解決群眾生產(chǎn)生活中的困難，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

（三）創(chuàng)建效能型黨組織，提升工作效率

1.強(qiáng)化爭創(chuàng)一流、爭先進(jìn)位的意識。提高黨員干部的效能意識、爭先創(chuàng)優(yōu)意識。破除安于現(xiàn)狀、不求進(jìn)取的思想觀念，努力營造個人爭優(yōu)秀，基層爭先進(jìn)，單位創(chuàng)佳績的良好氛圍。

2.倡導(dǎo)雷厲風(fēng)行、真抓實(shí)干的作風(fēng)。倡導(dǎo)“重實(shí)際、說實(shí)話、干實(shí)事、求實(shí)效”的作風(fēng)，培養(yǎng)“一抓到底，抓必見效”的精神。提倡少開會，開短會，控制文件數(shù)量，減少各種應(yīng)酬，扎實(shí)做好本職工作。

3.嚴(yán)格規(guī)范要求，注重抓好細(xì)節(jié)。按制度要求辦事，優(yōu)化工作方法，簡化工作程序，抓好工作細(xì)節(jié)，提高辦事效率，確保各項(xiàng)工作高效、有序運(yùn)行。

（四）創(chuàng)建創(chuàng)新型黨組織，提高工作質(zhì)量

1.創(chuàng)新工作思路，培養(yǎng)創(chuàng)新意識。圍繞單位工作重點(diǎn)，引導(dǎo)干部群眾多提建議，廣開言路，認(rèn)真聽取多方聲音，努力在思想上創(chuàng)新、在工作上創(chuàng)新，打開局面，開拓進(jìn)取，增強(qiáng)工作創(chuàng)新的主動性和自覺性。

2.創(chuàng)新工作方法，明確創(chuàng)新內(nèi)容。圍繞工作重點(diǎn)，在工作思路上創(chuàng)新；圍繞拓寬工作領(lǐng)域，在觀念上創(chuàng)新；圍繞轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)和提高服務(wù)質(zhì)量，在工作機(jī)制上創(chuàng)新；圍繞群眾反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，在工作方式上創(chuàng)新。

（五）創(chuàng)建廉潔型黨組織，營造和諧氛圍

1.落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，建立科學(xué)嚴(yán)密、完備管用的反腐倡廉制度體系。強(qiáng)化監(jiān)督監(jiān)管，建立激勵和約束機(jī)制，把創(chuàng)建活動與年度考核、干部任用和文明單位創(chuàng)建結(jié)合起來。

2.堅(jiān)持依法辦事。建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)持依法辦事，按規(guī)定、按程序辦事，讓當(dāng)事人享有知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)，做到秉公用權(quán)，依法行政。

四、實(shí)施步驟

（一）宣傳發(fā)動階段（5月上旬）

各單位要成立“五型”黨組織創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組，制定具體實(shí)施方案，全面動員部署，大力宣揚(yáng)創(chuàng)建“五型”黨組織活動的重要性，形成濃厚的創(chuàng)建氛圍。

（二）組織實(shí)施階段（5月中旬—11月底）

全面開展創(chuàng)建活動，把創(chuàng)建任務(wù)落實(shí)到每個黨支部、每位黨員，明確目標(biāo)，責(zé)任到人。建立健全組織協(xié)調(diào)、信息通報、檢查督導(dǎo)機(jī)制，把創(chuàng)建活動融入衛(wèi)生工作中。公務(wù)員之家

(三）鞏固提高階段（12月份）

認(rèn)真總結(jié)創(chuàng)建活動經(jīng)驗(yàn)，健全各項(xiàng)規(guī)章制度，進(jìn)一步推動衛(wèi)生系統(tǒng)黨組織建設(shè)，對創(chuàng)建活動中涌現(xiàn)出的先進(jìn)黨組織和優(yōu)秀黨員予以通報表揚(yáng)。

五、工作要求

1.提高認(rèn)識，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各單位要高度重視“五型”黨組織創(chuàng)建活動，單位黨組織主要負(fù)責(zé)人要親自抓，負(fù)總責(zé)，加強(qiáng)部署，全面發(fā)動，確保創(chuàng)建工作扎實(shí)開展。

2.明確責(zé)任，狠抓落實(shí)。各單位要把創(chuàng)建活動作為今年重點(diǎn)工作，明確責(zé)任，分解任務(wù)，強(qiáng)化措施，狠抓落實(shí)，切實(shí)抓出成效。

3.強(qiáng)化督查，確保實(shí)效。各單位要加強(qiáng)對創(chuàng)建活動的監(jiān)督檢查，及時總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，弘揚(yáng)先進(jìn)典型，健全工作制度，確保創(chuàng)建活動取得明顯成效。

組織的工作計(jì)劃【篇7】

現(xiàn)在，我們將開始新的征程，站在新的起點(diǎn)上，告別昨日的輝煌與榮耀，告別昨日的失敗與創(chuàng)傷，從現(xiàn)在出發(fā)，直接面對新的挑戰(zhàn)和困難。從現(xiàn)在起，我們組織部這個團(tuán)體所有的成員將相互支持，并肩作戰(zhàn)。在此一年中，我們將積極地融入到這只激勵心靈成長的隊(duì)伍中，審視自己的行為，剖析團(tuán)隊(duì)思想，激發(fā)個人潛能，建設(shè)團(tuán)隊(duì)精神，我們將與同伴一起攜手并進(jìn)，榮辱與共。我們將為團(tuán)隊(duì)奉獻(xiàn)出全部的智慧和能量。一滴水只有放進(jìn)大海里才永遠(yuǎn)不會干涸，一個人只有當(dāng)他把自己和集體事業(yè)融合在一起的時候才能最有力量。

(一)部門性質(zhì)。

組織部是一個嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟块T，起紐帶作用，是協(xié)調(diào)團(tuán)委加強(qiáng)全院共青團(tuán)思想建設(shè)、組織建設(shè)及共青團(tuán)干部的培養(yǎng)和管理的重要職能部門。組織個團(tuán)支部開展活動，并負(fù)責(zé)做好團(tuán)干部量化考核工作、鑒定工作，組織開展團(tuán)員年度考評及團(tuán)內(nèi)評優(yōu)評先等工作。

(二)宗旨。

行勝于言，求是創(chuàng)新。

(三)主要工作。

1.熟練掌握全院各團(tuán)支部的基本情況，了解基層團(tuán)組織的活動，組織生活、團(tuán)總支委員等情況。

2.加強(qiáng)組織建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)管理各團(tuán)支組織部的相關(guān)工作。

3.負(fù)責(zé)團(tuán)干部思想政治教育工作，定期了解團(tuán)干部的思想狀況。

4.制定落實(shí)團(tuán)學(xué)干部培訓(xùn)計(jì)劃，培訓(xùn)方式以培訓(xùn)教育工作積極開展。

5.負(fù)責(zé)做好團(tuán)干部量化考核工作、鑒定工作，組織開展團(tuán)員年度考評及團(tuán)內(nèi)評優(yōu)評先工作。

6.做好團(tuán)員證的注冊和管理工作，做好團(tuán)員登記、團(tuán)費(fèi)收繳、團(tuán)員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接等工作。

7.負(fù)責(zé)各團(tuán)支部“推優(yōu)”(推薦優(yōu)秀團(tuán)員入黨)并完成各團(tuán)支部黨員發(fā)展對象的申報、審核、確定等工作。

8.負(fù)責(zé)我院入黨積極分子的培訓(xùn)教育以及積極分子黨課考試工作。

9.配合各黨支部、團(tuán)支部做好黨員、團(tuán)員的檔案建立和管理工作，做好組織工作中的各種數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和材料收集以及黨費(fèi)的收繳工作。

10.組織并協(xié)助黨支部開展黨員民主生活會以及黨內(nèi)評優(yōu)評先工作，進(jìn)行監(jiān)督及時做好匯總和報告工作。

11.負(fù)責(zé)新生團(tuán)支部的建立，高年級班委換屆及班委的調(diào)動等工作。

12.在需要時，及時協(xié)同配合其它部室開展工作。

13.完成團(tuán)委交辦的其它任務(wù)。

為了更好的完成上級分配的任務(wù)，提高工作效率，我部暫擬定工作計(jì)劃：本學(xué)期組織部仍將以開展特設(shè)活動和構(gòu)筑院學(xué)生會溝通平臺兩方面結(jié)合發(fā)展的思想，作為工作思路，切實(shí)抓好學(xué)生的思想教育。培養(yǎng)其健康的心理，完善的人格和愛黨愛校的高尚情操，并以協(xié)助各系團(tuán)組織生活為鍥機(jī)，聯(lián)合多方面力量，開展高質(zhì)量的活動，豐富學(xué)生的課余生活，創(chuàng)建良好校園風(fēng)氣。

本學(xué)期我部將按照學(xué)校和院團(tuán)委工作的指導(dǎo)思想，立足本部特色，作好部門工作的同時，積極配合學(xué)生會其他部門工作，以及推動院學(xué)生會整體長遠(yuǎn)發(fā)展。在總結(jié)了上期的各方面工作的經(jīng)驗(yàn)與不足后，我們做出了以下的工作計(jì)劃：

(三)實(shí)踐活動方面。

3月是學(xué)習(xí)雷鋒活動月，我部將在各團(tuán)支部中間開展有關(guān)公益活動。

5月正值青年節(jié)，我部計(jì)劃在全院組織開展可以針對當(dāng)前熱門的話題的演講。

(四)其他工作方面。

1.配合和指導(dǎo)各部門的工作和活動計(jì)劃，監(jiān)督活動各個環(huán)節(jié)，確?；顒禹樌M(jìn)行;。

2.定期對學(xué)生會各部門的工作進(jìn)行考核，做好工作小節(jié);。

3.在各個活動中接受同學(xué)的反饋意見，采納好的建議，在工作中做針對性的改進(jìn)。以上是本組織部在本學(xué)期的工作計(jì)劃，在今后的工作中，本部將本著對我院團(tuán)委及黨委高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)真執(zhí)行以上計(jì)劃，將各項(xiàng)工作落實(shí)到實(shí)處，具體工作將做具體的書面報告。

(二)干事培訓(xùn)。

我部各個部長將對新干事耐心地進(jìn)行一系列培訓(xùn)，使其盡快適應(yīng)學(xué)生會，能夠盡快地投入到學(xué)生會的工作中以便于為同學(xué)們服務(wù)。其培訓(xùn)包括：office軟件培訓(xùn)、學(xué)生會內(nèi)部適度培訓(xùn)、禮貌禮儀培訓(xùn)、匯報意識培訓(xùn)等。同時定期以游戲等輕松愉快的方式，增加部門凝聚力。

(三)小組長負(fù)責(zé)制每周設(shè)小組長一名，負(fù)責(zé)部長和干事直接的聯(lián)系工作。我們將努力做到讓每一位從我部門走出去的同志都具有超強(qiáng)的戰(zhàn)斗力。

(四)部內(nèi)分工。

組織部的工作量多且復(fù)雜，因此需要干事分工明確、團(tuán)結(jié)協(xié)作，對工作進(jìn)行責(zé)任分配制，讓每位干事感覺到有事做、有東西學(xué)、有進(jìn)步，為每位干事創(chuàng)造充分鍛煉自己的機(jī)會。每月輪流寫好計(jì)劃和總結(jié)并按時上交，重大活動的策劃和總結(jié)由大家共同完成。團(tuán)日活動的考評以及團(tuán)工作手冊的收取等，由每個干事分管一個專業(yè)，按時通知和轉(zhuǎn)達(dá)上級指示，同時需要注意的是，要加強(qiáng)同各班團(tuán)支部溝通與聯(lián)系，充分了解，穩(wěn)妥工作。

(五)部門互助。

在完成本部工作的同時，還要加強(qiáng)與其他部門的溝通和聯(lián)系，全力協(xié)助其他部門工作。積極參加凡屬學(xué)生會的各個部門的活動，并力求做到，為整個學(xué)生會增光添彩。

(六)優(yōu)良學(xué)風(fēng)建設(shè)。

本部內(nèi)要養(yǎng)成優(yōu)良的學(xué)習(xí)作風(fēng)，干事學(xué)習(xí)部長的經(jīng)驗(yàn)，干事相互學(xué)習(xí)，部長向干事學(xué)習(xí)，相互學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短、共同進(jìn)步。此外，還要走出本部，像其他部門學(xué)習(xí)各方面的能力，在學(xué)習(xí)的過程中，也不斷提升自身的人際交往能力、語言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力等等。

一：集思廣益：

部門將繼續(xù)確定富有吸引力及樂觀積極的主題，同時在確定主題前將聽取各班團(tuán)支部意見聯(lián)合各班團(tuán)支部一起確定、拓展主題，讓團(tuán)日活動自主性更強(qiáng)，更具活力，對于有創(chuàng)造性的意見我們會認(rèn)真采納及對待。

二、工作創(chuàng)新：

1.制定更加完善的團(tuán)干考核規(guī)定，使評優(yōu)有依據(jù)可循。

2.定期開展團(tuán)支書會議，增進(jìn)與基層各支部的交流和溝通。

3.加強(qiáng)與宣傳部和記者站的合作，將好的團(tuán)組織生活照片及團(tuán)日活動海報做成宣傳板展出和上傳到網(wǎng)上，增強(qiáng)廣大團(tuán)員參與團(tuán)組織生活的積極性。

一、加強(qiáng)我系團(tuán)組織自身的建設(shè)。

1、首先要對我們的各項(xiàng)制度重新認(rèn)真的校驗(yàn)，考核，對一些過時的考核制度我們將進(jìn)行重新的修改，以保證我們各項(xiàng)考核制度的嚴(yán)密性，體現(xiàn)我們的公平、公正、公開性。

2、建立個人的考核量化表，有利于部內(nèi)人員的自律，加強(qiáng)了對人員的管理與調(diào)配，使他們能更好的發(fā)揮潛能，達(dá)到理想的效果。

3、做好會議考勤制度，使每一個組織部成員及團(tuán)支書干部都明確自己的工作任務(wù)及工作目標(biāo)。增強(qiáng)他們的責(zé)任心，提高他們的工作積極性，以身作則，充分發(fā)揮學(xué)生干部的帶頭作用，并著重對組織部成員進(jìn)行培養(yǎng)，從各方面提高他們的能力。

二、帶頭學(xué)習(xí)院黨委團(tuán)委的思想。

1、我們將繼續(xù)秉承院黨委團(tuán)委的思想，積極認(rèn)真的學(xué)習(xí)黨課的內(nèi)容，并認(rèn)真做好記錄，其次我們也將會開展我們系每月一次自己的黨課，豐富同學(xué)們的課余生活，更加地了解我們團(tuán)的知識，更好地向團(tuán)靠攏。

2、在認(rèn)真學(xué)習(xí)理論知識的同時，我們還將開展一系列的活動把理論知識用于實(shí)踐中，全面提高我們團(tuán)員青年的思想意識。

三、完善考核細(xì)則，加強(qiáng)考核力度。

2、對于學(xué)生干部的考核我們也將加大力度，學(xué)生干部不論在什么時候都要以身作則，不得做有損學(xué)生干部形象的事情，我們將制定嚴(yán)格的考核制度，對于表現(xiàn)好的學(xué)生干部我們予以公布表揚(yáng)，對于考核中同學(xué)反映差，平時工作不認(rèn)真、給同學(xué)以不好影響的學(xué)生干部我們要進(jìn)行通報批評，嚴(yán)重者撤銷職務(wù)。

3、對貧困生的考核我們也將重新對各信息進(jìn)行核實(shí)，保證公平、公正、公開，對我們的同學(xué)負(fù)責(zé)。

四、青年志愿者協(xié)會。

本學(xué)期我們也將本著院黨委團(tuán)委的四個主題教育思想，根據(jù)我們系團(tuán)員青年的思想動態(tài)開展我們的青年志愿者的活動，希望有我們更多的同學(xué)們參與進(jìn)來，壯大我們的志愿者隊(duì)伍，捧著一顆愛心尋找需要幫助的人。

五、活動中學(xué)到道理。

本學(xué)期我們將貫徹院黨委團(tuán)委的四大主題教育，以開展活動的形式使同學(xué)們真正認(rèn)識到幫助人的快樂，廣泛開展愛心、感恩、文明禮貌、禮儀、愛校榮校、誠信等主題教育活動。

(1)愛心主題教育。馬上就要到三八婦女節(jié)了，在“三八”婦女節(jié)舉辦“手工藝品拍賣助貧困”不僅可以使我們需要幫助的同學(xué)享受到集體的溫暖還在瞬時間教育了我們絕大多數(shù)的同學(xué)幫助別人的快樂性。

(3)文明禮貌、禮儀主題教育。文明是一個社會進(jìn)步的標(biāo)志，作為我們大學(xué)生更因搞注意自己平時的一言一行，尊重他人就是尊重自己，也使自己受到了別人的尊重。

(4)愛校榮校主題教育，是學(xué)校給了我們成就自己夢想的舞臺，我們生活在我們的校園里，呼吸著這里濃烈的學(xué)習(xí)氛圍，給自己的理想插上了翅膀。

總之我們要明確我們的工作宗旨：一切為同學(xué)服務(wù)，盡力為社會服務(wù)。在院黨委團(tuán)委的支持下，在信息藝術(shù)系全體老師同學(xué)的幫助下，我們相信信息藝術(shù)系組織部的工作將會更加出色，我們的工作將會得到更多人的參與與支持。

不知不覺中，時間如白駒過隙，轉(zhuǎn)眼間一個學(xué)期過去了，新學(xué)年新學(xué)期即將到來。在總結(jié)過本學(xué)期的工作之后，我們得到了很多經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)。希望在新的一個學(xué)期，我們政治與行政學(xué)院學(xué)紀(jì)部能夠吸取過去的經(jīng)驗(yàn)、克服各種困難，繼續(xù)把學(xué)校和學(xué)院安排的工作做好，配合各班各部門的工作，繼續(xù)服務(wù)好學(xué)生。

一、協(xié)助團(tuán)委學(xué)生會的工作。

1.迎新工作。在新的學(xué)年里，我們即將迎來x屆的新生。他們是我們政治與行政學(xué)院最新鮮最充滿活力的群體。因此，在下學(xué)期初，我們部門將會在學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會的帶領(lǐng)之下，參與迎接新生的工作，并且協(xié)助其舉辦新生見面會。

2.協(xié)助學(xué)院第五屆“華圖杯”模擬公務(wù)員大賽。

3.學(xué)生會招新工作。在新學(xué)年里，我們將會招攬一批新的同學(xué)加入到團(tuán)委學(xué)生會這個大家庭中來。除此之外，還有我院辯論隊(duì)的招新工作。

二、做好各項(xiàng)常規(guī)性工作。

2.每周按時收集各班課堂考勤表，統(tǒng)計(jì)、整理考勤情況，及時公布考勤情況和通知缺勤的同學(xué)補(bǔ)上假條;與各班學(xué)委做好溝通工作，監(jiān)督課堂考勤情況。

3.繼續(xù)進(jìn)行每天的院檢工作，在過程中仍然會逐漸完善制度上的不足，并且克服各方面的阻力。加強(qiáng)監(jiān)督工作，認(rèn)真、公正的進(jìn)行早檢工作。

4.根據(jù)校方安排，做好草坪勞動等工作。認(rèn)真組織好我院的同學(xué)參加草坪勞動。在過程中，希望可以提高同學(xué)們的環(huán)保意識，并爭取在評比中獲得好的成績。除此之外，我們也會根據(jù)實(shí)際情況，組織進(jìn)行至少一次義務(wù)草坪勞動。

5.部門仍會負(fù)責(zé)本學(xué)期院學(xué)生會每一次例會的考勤，在工作中做到實(shí)事求是，認(rèn)真負(fù)責(zé)。

三、繼續(xù)開展各項(xiàng)學(xué)術(shù)活動，豐富同學(xué)的校園生活。

1.在十月初計(jì)劃舉行“新生杯”班際辯論賽。在迎新活動與學(xué)生會第一輪面試之后，我們會著手準(zhǔn)備新一屆“新生杯”班際辯論賽。一方面有利于班級之間的認(rèn)識與交流，另一方面也為辯論隊(duì)招新打下基礎(chǔ)。

2.辯論隊(duì)招新工作。在舉辦過11屆班際辯論賽之后，辯論隊(duì)的招新工作就會進(jìn)行。有了之前班際辯論賽的活動準(zhǔn)備，相信辯論隊(duì)可以選出優(yōu)秀的辯手，為辯論隊(duì)注入新鮮的元素。

3.舉行我院中文演講比賽。這次演講比賽，一方面是為了給我院學(xué)生一個展現(xiàn)才能，提高自身演講才能的機(jī)會，另一方面是為了選出優(yōu)秀的選手代表我院參加校級中文演講比賽。

4.在十二月，會根據(jù)實(shí)際情況，在條件允許的情況下，為即將參加cet-4考試的同學(xué)舉辦一場模擬四級考試。為他們提供一個模擬考試的環(huán)境。

四、協(xié)助各兄弟部門工作，服務(wù)xx同學(xué)。

1.積極地協(xié)助各兄弟部門的工作，加強(qiáng)與其他部門之間的聯(lián)系和溝通。共同為我院團(tuán)委學(xué)生會的發(fā)展努力，同時也會做好與其他學(xué)院的溝通交流工作。

2.在新的學(xué)期，我們會謹(jǐn)記為同學(xué)服務(wù)的宗旨，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)合作分工的精神，努力完成學(xué)校學(xué)院安排的工作，為團(tuán)委學(xué)生會、學(xué)生的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。

組織的工作計(jì)劃【篇8】

按照《關(guān)于開展黨的基層組織建設(shè)年活動的實(shí)施方案》和“基層組織建設(shè)年”動員大會精神，。為貫徹落實(shí)市委提出的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，全面推進(jìn)黨的基層組織建設(shè)年活動的開展，結(jié)合全市商務(wù)系統(tǒng)的工作實(shí)際，現(xiàn)制定市直商務(wù)系統(tǒng)黨的基層組織建設(shè)年活動實(shí)施方案如下：

一、方法步驟

（一）動員部署階段（20XX年1至3月）

各黨總支、要按照市委黨的基層組織建設(shè)年活動總體目標(biāo)，在認(rèn)真準(zhǔn)備的基礎(chǔ)上，召開黨的基層組織建設(shè)年活動動員部署大會，各黨總支、主要負(fù)責(zé)同志作動員部署，講清楚黨的基層組織建設(shè)年活動的目的、意義、步驟和方法，認(rèn)真做好思想發(fā)動工作。市商務(wù)局機(jī)關(guān)黨委按照市委的部署和要求，將系統(tǒng)黨的基層組織建設(shè)年活動動員部署會。各黨總支、要采取多種形式組織基層組織和廣大黨員，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大和省第十次黨代會、省委十屆二次全會及市第五次黨代會關(guān)于黨建工作的新論述、新部署、新要求，并結(jié)合深入學(xué)習(xí)貫徹中央四個長效機(jī)制文件和省委“1+9”文件，查找基層黨組織建設(shè)存在的問題和不足，明確努力方向。

（二）調(diào)查研究階段（20XX年3月）

針對全系統(tǒng)貫徹落實(shí)中央四個長效機(jī)制文件和省委“1+9”文件的情況，市商務(wù)局機(jī)關(guān)黨委在深入進(jìn)行調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，分別完成調(diào)研報告，最后匯總形成調(diào)研綜合報告，近期局機(jī)關(guān)黨委召開一次專題會聽取調(diào)研組匯報。各黨總支、要深入基層開展調(diào)查研究，聽取基層黨組織和廣大黨員、群眾的意見和建議，召開專題會議，研究本基層黨的建設(shè)工作中存在的困難和問題，提出解決困難和問題的措施。要建立健全抓基層黨的建設(shè)考核評價機(jī)制，組織黨員、群眾開展對基層黨的建設(shè)工作的公認(rèn)度和滿意度測評活動，上級黨組織要對作用發(fā)揮不夠好的下級黨組織進(jìn)行排查，掌握底數(shù)，并根據(jù)不同情況，研究提出有針對性的幫助措施。

（三）深入實(shí)施階段（20XX年4至10月）

各黨總支、要根據(jù)各自單位黨的基層組織建設(shè)年活動實(shí)施方案的要求，積極探索新時期新階段基層黨組織建設(shè)的新思路、新方法，進(jìn)一步建立健全各項(xiàng)工作制度，明確責(zé)任分工，采取切實(shí)措施，有步驟、有計(jì)劃地抓好各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)，統(tǒng)籌解決基層黨的建設(shè)面臨的困難和問題，確保黨的基層建設(shè)年活動取得實(shí)效。為加強(qiáng)對實(shí)施黨的基層組織建設(shè)年活動的督促檢查，市商務(wù)系統(tǒng)黨的建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組將抽調(diào)工作人員組成檢查組，采取督導(dǎo)檢查、隨機(jī)抽查等方式，定期或不定期對系統(tǒng)企業(yè)開展黨的基層組織建設(shè)年活動的情況進(jìn)行督促檢查，督促落實(shí)全系統(tǒng)黨的基層組織建設(shè)年活動的各項(xiàng)任務(wù)。

（四）總結(jié)驗(yàn)收階段（20XX年11至12月）

各黨總支、要認(rèn)真總結(jié)黨的基層組織建設(shè)年活動中積累的好經(jīng)驗(yàn)、好辦法，并把一些成功做法和經(jīng)驗(yàn)用制度的形式固定下來，形成長效機(jī)制。XX年11月20日前，各單位向市直商務(wù)系統(tǒng)黨的基層組織建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組上報本單位開展黨的基層組織建設(shè)年活動的工作總結(jié)。20XX年11月30日前，局機(jī)關(guān)黨委將召開全系統(tǒng)活動的總結(jié)、評比、表彰大會，樹立一批先進(jìn)典型。XX年12月，按要求將活動總結(jié)上報市黨的建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，并認(rèn)真做好準(zhǔn)備，接受市黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組檢查驗(yàn)收。

二、重點(diǎn)工作任務(wù)

為確保黨的基層組織建設(shè)年活動取得實(shí)效，結(jié)合全系統(tǒng)的實(shí)際，認(rèn)真做好以下五個方面的重點(diǎn)工作。

（一）“強(qiáng)化基礎(chǔ)”項(xiàng)目

1、優(yōu)化基層黨組織設(shè)置。按照有利于加強(qiáng)黨員教育、有利于發(fā)揮黨的領(lǐng)導(dǎo)作用、有利于鞏固黨的執(zhí)政地位的原則合理設(shè)置基層黨組織，探索新的更加務(wù)實(shí)管用的模式和做法，切實(shí)增強(qiáng)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。對作用發(fā)揮不夠好的基層黨組織，要有針對性地進(jìn)行重點(diǎn)幫助。

2、選好配強(qiáng)基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子。要擴(kuò)大視野，拓寬渠道，把德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才選拔進(jìn)基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子，重點(diǎn)選好配強(qiáng)主要負(fù)責(zé)人。督促有關(guān)單位黨總支、做好任期屆滿的換屆選舉工作。選擇工作基礎(chǔ)較好的基層黨組織開展公推直選試點(diǎn)。

3、著力加強(qiáng)基層黨風(fēng)廉政建設(shè)。把反腐倡廉教育列入基層黨員干部培訓(xùn)規(guī)劃，加強(qiáng)對基層黨員干部的理想信念、黨風(fēng)黨紀(jì)、廉潔從業(yè)和艱苦奮斗教育，運(yùn)用身邊先進(jìn)典型加強(qiáng)示范教育，運(yùn)用典型案例開展警示教育，積極推動廉潔文化進(jìn)企業(yè)，落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督條例，健全基層干部任前廉政談話、誡勉談話、述職述廉制度，完善基層黨員干部的行為規(guī)范。以黨務(wù)公開、政務(wù)公開、廠務(wù)公開為切入點(diǎn)，進(jìn)一步加強(qiáng)對基層黨員干部權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督，確保權(quán)力正確行使。

4、繼續(xù)做好發(fā)展黨員工作。按照發(fā)展黨員的“十六字”方針，認(rèn)真做好入黨積極分子的培養(yǎng)考察和發(fā)展黨員工作。各黨總支、結(jié)合實(shí)際制定XX年至20-年發(fā)展黨員工作計(jì)劃，市商務(wù)局機(jī)關(guān)黨委在此基礎(chǔ)上，制定系統(tǒng)企業(yè)XX年至20-年發(fā)展黨員工作規(guī)劃。注意吸收優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人員、生產(chǎn)一線優(yōu)秀職工特別是優(yōu)秀青年職工和婦女職工入黨，努力把黨員培養(yǎng)成工作骨干。在全系統(tǒng)中開展黨建工作示范點(diǎn)和五好創(chuàng)建活動。

5、深入開展黨建扶貧工作。繼續(xù)抓好黨建扶貧工作，指導(dǎo)協(xié)調(diào)系統(tǒng)基層黨組織開展好“十個支部結(jié)對、百名領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員幫扶”活動，不斷創(chuàng)新活動的內(nèi)容和形式。

6、嚴(yán)格黨的組織生活制度。規(guī)范黨員管理，嚴(yán)格組織生活。抓好系統(tǒng)基層黨組織堅(jiān)持“”制度，每季度召開1次支部黨員大會，每月召開1次委員會，1—2次黨小組會，每年至少組織黨員上2次黨課。認(rèn)真做好每年1次的民主評議黨員工作。選擇工作基礎(chǔ)較好的單位基層黨組織開展黨員黨性定期分析試點(diǎn)工作。

7、加強(qiáng)對重組、改制、關(guān)閉、停產(chǎn)、破產(chǎn)企業(yè)黨建工作的指導(dǎo)。

（二）“提高素質(zhì)”項(xiàng)目

1、堅(jiān)持用馬克思主義中國化的最新成果武裝黨員干部。抓好以《黨章》、科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會等一系列重大戰(zhàn)略思想為主要內(nèi)容的學(xué)習(xí)教育。加強(qiáng)對系統(tǒng)企業(yè)學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神的指導(dǎo)和督促檢查。認(rèn)真總結(jié)推廣系統(tǒng)企業(yè)學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神好做法、好經(jīng)驗(yàn)。舉辦全系統(tǒng)學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神理論培訓(xùn)班。利用《黨員學(xué)刊》內(nèi)部刊物和涼都商務(wù)黨建網(wǎng)絡(luò)平臺，開辟網(wǎng)頁專欄、舉辦座談會、研討會等多種措施，抓好學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

2、做好開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動的準(zhǔn)備和組織實(shí)施工作。按照中央對在全黨深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動的部署和省委、市委的要求，做好有關(guān)準(zhǔn)備工作，組織實(shí)施。

3、實(shí)施黨員素質(zhì)培養(yǎng)工程。加強(qiáng)系統(tǒng)黨員的經(jīng)常性教育，各黨總支、結(jié)合本單位實(shí)際制定XX年至2012年黨員教育培訓(xùn)計(jì)劃，局機(jī)關(guān)黨委在各黨總支、制定計(jì)劃的基礎(chǔ)上，制定全系統(tǒng)XX至2012年黨員教育培訓(xùn)工作規(guī)劃。

4、全面提高基層黨務(wù)干部業(yè)務(wù)素質(zhì)。按照高素質(zhì)和復(fù)合型人才標(biāo)準(zhǔn)，采取分期分批組織參培和以會代訓(xùn)等形式對全系統(tǒng)黨務(wù)干部開展教育培訓(xùn)。

（三）“健全機(jī)制”項(xiàng)目

1、建立健全激勵機(jī)制。研究制定《XX市直商務(wù)系統(tǒng)實(shí)施黨的基層組織先進(jìn)性建設(shè)工程考核評比細(xì)則》，做好全系統(tǒng)實(shí)施黨的基層組織先進(jìn)性建設(shè)工程考核評比工作。

2、進(jìn)一步構(gòu)建黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾工作體系。指導(dǎo)基層組織開展黨員承諾制、設(shè)崗定責(zé)、結(jié)對幫扶和黨員志愿者、黨員義工等活動。制定基層黨建督導(dǎo)檢查和考核激勵辦法。

3、建立健全城鄉(xiāng)黨的基層組織互幫互助機(jī)制。在總結(jié)全系統(tǒng)開展黨建扶貧、“十個支部結(jié)對、百名領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員幫扶”活動經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，督促指導(dǎo)各黨總支、做好黨的基層組織互幫互助工作。

4、認(rèn)真落實(shí)黨建工作責(zé)任制，推行黨建工作述職制度，把基層黨的建設(shè)工作作為考核黨組織及其負(fù)責(zé)同志工作實(shí)績的一個重要內(nèi)容。做好黨建帶工建、婦建的工作。

5、完善流動黨員教育管理機(jī)制。做好企業(yè)解除勞動關(guān)系職工中黨員和離退休人員中黨員的組織關(guān)系接轉(zhuǎn)工作。探索流動黨員管理機(jī)制。

6、扎實(shí)推進(jìn)基層黨組織工作規(guī)范化、制度化建設(shè)。在條件具備的情況下，指導(dǎo)編制黨建工作手冊。

7、探索推進(jìn)黨內(nèi)基層民主建設(shè)的機(jī)制。

（四）“示范帶頭”項(xiàng)目

1、抓好黨建示范點(diǎn)建設(shè)。按照黨建示范點(diǎn)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步加大對全系統(tǒng)黨的基層組織先進(jìn)性建設(shè)工程示范點(diǎn)的指導(dǎo)力度，充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范帶頭作用。

2、開展“五好”基層組織申報命名工作。制定市直商務(wù)系統(tǒng)“五好”基層黨組織申報命名工作方案，督促指導(dǎo)做好“五好”基層黨組織申報和評比工作。

（五）“黨內(nèi)關(guān)懷”項(xiàng)目

1、探索建立全系統(tǒng)黨組織激勵、關(guān)懷、幫扶基金。各基層黨組織要結(jié)合企業(yè)的實(shí)際，通過單位出一點(diǎn)、黨員捐一點(diǎn)的方式，探索建立黨內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶基金。已經(jīng)建立幫扶基金的企業(yè)，要建立健全相關(guān)的發(fā)放制度，規(guī)范化管理。

2、督促各黨總支、落實(shí)基層黨建工作必需的經(jīng)費(fèi)、時間、場地，為開展黨建工作提供必要的保障。

三、保障措施

為確保以上五個方面的重點(diǎn)工作任務(wù)的完成，認(rèn)真抓好以下四個方面的保障措施。

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

為了切實(shí)抓好這項(xiàng)工作，確保各項(xiàng)工作的順利開展，成立市直商務(wù)系統(tǒng)黨的建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

各黨總支、書記要高度重視黨的基層組織建設(shè)年活動，切實(shí)履行職責(zé)，要結(jié)合本單位的工作實(shí)際，充實(shí)活動的領(lǐng)導(dǎo)和工作力量，提供必要的人力、物力和財(cái)力保障。各基層黨組織要建立定期聽取開展活動情況匯報制度，及時通報情況，研究解決活動中存在的困難和問題。

（二）督促檢查

市直商務(wù)系統(tǒng)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組每個階段將召開會議，掌握了解情況，安排部署工作。市直商務(wù)系統(tǒng)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)對各基層黨組織建設(shè)年活動任務(wù)落實(shí)情況進(jìn)行定期或不定期督促檢查和指導(dǎo)，幫助基層單位解決工作中遇到的困難和問題，督促檢查的情況將作為今后評先選優(yōu)的重要條件。

（三）強(qiáng)化宣傳

市直商務(wù)系統(tǒng)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要充分運(yùn)用《黨員學(xué)刊》內(nèi)部刊物、在涼都商務(wù)黨建網(wǎng)上開辟網(wǎng)頁專欄及時宣傳推廣全系統(tǒng)在開展黨的基層組織建設(shè)年活動中的好做法、好經(jīng)驗(yàn)。各黨總支、要加強(qiáng)信息的報送工作，每月月底前向市直商務(wù)系統(tǒng)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報送信息，做到重要信息及時報，動態(tài)信息定期報，經(jīng)驗(yàn)做法重點(diǎn)報。同時聯(lián)系新聞媒體對各黨總支、開展黨的基層組織建設(shè)年活動情況進(jìn)行宣傳報道。

（四）評比表彰

20XX年11月底，市直商務(wù)系統(tǒng)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組將召開系統(tǒng)黨的基層組織建設(shè)年活動總結(jié)大會，會上對各黨總支、開展基層組織建設(shè)年活動暨實(shí)施黨的基層組織先進(jìn)性建設(shè)工程中成績突出的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人進(jìn)行表彰，樹立一批先進(jìn)典型。