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學校招生工作計劃匯編

發(fā)布時間:2023-06-11 學校招生工作計劃 學校秋季招生工作計劃 學校招生下學期工作計劃 民辦學校招生工作計劃 幼兒園招生工作計劃

學校招生工作計劃匯編(5篇)。

為了提高工作效益我們需要創(chuàng)新工作方法,我們應該書寫一份好的工作計劃了。怎樣的工作計劃才算是一篇合格的工作計劃呢?幼兒教師教育網的編輯精心挑選為大家整理出了一篇最新的“學校招生工作計劃匯編”,相信您在本文中有所收獲!

學校招生工作計劃匯編 篇1

一、指導思想

貫徹落實橫溪鎮(zhèn)教輔室20xx年幼兒園招生工作會議精神,穩(wěn)妥有序迎接新一輪入園高峰到來,做好招生宣傳、布署和服務工作,順利完成本鎮(zhèn)20xx年幼兒園招生任務。

二、招生原則

方便家長報名、相對就近入園、適度自由擇園、統籌安排錄取。

三、招生對象

1、招生對象以具有本鎮(zhèn)常(暫)住人口的2——6歲幼兒為主。

2、招生年齡:

小班(4周歲幼兒):20xx年9月后———20xx年8月前出生

中班(5周歲幼兒):20xx年9月后————20xx年8月前出生

大班(6周歲幼兒):20xx年9月后————20xx年8月前出生

四、招生時間:

12月———1月

五、招生要求:

1、持有本鎮(zhèn)常住人口適齡兒童:在家長陪同下帶好戶口簿復印件、預防接種證原件及復印件,幼兒健康體檢卡、幼兒1寸彩照兩張,在規(guī)定時間內到小星星幼兒園辦理報名登記手續(xù)。

2、外省市戶籍的適齡兒童:由家長陪同并帶好由公安部門頒發(fā)的《橫溪鎮(zhèn)暫住證》、預防接種證原件及復印件、戶口原件及復印件、幼兒健康體檢卡、幼兒1寸彩照兩張到小星星幼兒園辦理報名登記手續(xù)。

學校招生工作計劃匯編 篇2

一、學校生源情況分析

一年一度的招生季節(jié)到了。在新學期開始的時候,我們便開始著手了解學生的濟端情況。我們通過對學生的測評及測驗,發(fā)現今年的學生總體來說,學習能力較高,進取心普遍較強,但整體缺乏團隊合作意識,部分學生還存在情緒管理和人際交往不夠成熟的問題。

二、下半年招生目標

在此背景下,學校的下半年招生目標主要包括:吸引優(yōu)質及有潛力的學生來報名,提升學校整體素質并為學生提供更好的學習環(huán)境和資源。我們在制定招生計劃的時候,旨在提高招生的質量和效益,以保證學生在學校得到最優(yōu)質的教育資源和學術支持。具體的工作計劃如下:

三、根據不同群體的需求開拓市場

首先,我們要根據不同群體的需求開拓市場。其中優(yōu)質的生源群體主要包括:高考狀元、全國競賽獲獎者和體育特長生。對于這些群體,我們需要搭建平臺,為他們提供更好的發(fā)展機會。

其次,我們還需要注重發(fā)展區(qū)域市場。學校位于一個經濟相對發(fā)達的城市,我們需要努力發(fā)掘周邊的市場空間。對于周邊城市的補習班來說,我們可以推出優(yōu)惠政策吸引他們報名。對于重點學校的學生來說,我們可以開展大型的學生咨詢會,拓展市場。

四、強化校園文化,提高用戶口碑

其次,學校需要注重提升用戶口碑。我們需要從校園文化上入手,加強校園文化建設,提升學生的學習體驗和感受。學校開展了一系列的文化活動,并得到了社會各界的好評和認可。通過這些活動,我們讓學生在集體和個人成長中得到更好的鍛煉和提高。

五、多渠道宣傳和推廣

最后,學校需要做好多渠道宣傳和推廣。在宣傳和推廣上,學校需要注重時效性和國際化。學校需要在網絡平臺上開展宣傳推廣工作,同時也要借助中國夢大講堂等大型活動,進一步擴大學校影響力和知名度。

六、結語

綜上所述,學校招生工作是重中之重。在這個工作中,我們需要切實提高招生質量和效益,加強校園文化建設和推廣工作,提高學校整體素質,并為學生提供最優(yōu)質的教育資源和學術支持。相信在各方的共同努力下,學校的招生工作一定能夠取得良好的成果,為學生的發(fā)展添磚加瓦。

學校招生工作計劃匯編 篇3

招生計劃

隨著社會的不斷發(fā)展,教育日益受到人們的重視,學生的招生工作也越來越重要。在學校的管理中,招生計劃是一項非常重要的工作。為了制定出完善的招生計劃,學校除了要做好市場調研外,還需要結合自己的特點,對未來的發(fā)展方向進行準確而具有前瞻性的判斷。

首先,招生計劃必須緊密結合學校的發(fā)展規(guī)劃,這是招生計劃的關鍵。學校應根據自己的辦學方向,確定教育領域的革新方向和目標,要根據市場需求及招生狀況,以及畢業(yè)生就業(yè)情況等環(huán)節(jié),同時不斷了解各種新穎的教育模式和新興的行業(yè)發(fā)展動向。在這種情況下,學校的招生計劃才能更好地跟上社會步伐,給學生創(chuàng)造出良好的學習環(huán)境,為培養(yǎng)優(yōu)秀人才打下堅實基礎。

其次,招生計劃需要注重挖掘學校的優(yōu)勢資源,強化學校的品牌形象。不同的高校的優(yōu)勢資源各有所長,有一流的師資力量,有優(yōu)秀的校園設施等等。招生計劃要充分發(fā)揮學校的優(yōu)勢資源,樹立學校的品牌形象,讓更多的學生在大眾媒體廣告宣傳、校友-學生推薦、校園開放日和各種招生推廣活動中了解到學校的實力和特色,從而增加了解學院、了解專業(yè)、了解學科和了解學校的機會,為學校招生創(chuàng)造更多機會。

再有,招生計劃必須順應市場動向,發(fā)掘市場需求。面對不同的市場需求,學校需要不斷進行市場調研,發(fā)掘市場空間,了解市場動向,不斷完善招生計劃。市場調研的內容主要包括了解學生的興趣、愛好、專業(yè)方向,分析傳統市場渠道是否滿足學生需求和社會發(fā)展需求,判斷市場需求的大小和特點,以及發(fā)現市場機會和市場空白等方面。掌握市場勢頭,可以讓學校更加了解市場需求并準確掌握市場,從而制定更好的招生計劃。

最后,招生計劃還需要注重細節(jié)把控,做到“大而全,小而精”。這意味著招生計劃要準確而全面地考慮各個方面,不能放過任何一個可能影響招生的因素,同時在細節(jié)上要做到盡善盡美,從宣傳材料的設計、校園環(huán)境的布置、教師的形象設計等方面都注重細節(jié)把控,對于學校的品牌形象起到事半功倍的效果,讓學生在入學前就對學校產生好感。

綜合來看,招生計劃是學校的核心工作之一,要做到準確預測未來發(fā)展趨勢,充分發(fā)揮學校的優(yōu)勢資源,捕捉市場信息,注重細節(jié)把握等方面。只有深入理解市場需求,結合校園實際情況,制定出科學、嚴謹、合理的招生計劃,學校才能夠在競爭激烈的招生市場中立足并蓬勃發(fā)展。

學校招生工作計劃匯編 篇4

一、招生前期工作安排(20xx年x月15日——x月20日)

1、統一各院校所招聘教師與負責人,分配不同的工作點,并分組進行實地調研,調研內容分包括教學點所在地有哪些學校(主要為中、小學),各學校放假時間,附近還有哪些培訓機構及其培訓內容與動態(tài)。

2、調研結果匯總,在了解其他培訓機構動態(tài)及招生情況的基礎上,選定我們需要進行重點宣傳的學校,確定我們進行招生所用的形式(具體見招生中期),招生目標,開設課程及優(yōu)惠政策等。

3、調整各區(qū)域任務,確定各站點負責人和注冊招生員,并進行招生人員的培訓,請有經驗的教師或宣傳人員講解招生計劃與宣傳技巧,并分配任務,做到程度的挖掘招生人員潛力和舉實例,在20xx年的基礎上進一步完善招生網絡。

4、材料準備部要制定廣告標語、條幅、展板、招生簡章、宣傳單的內容及其數量,派發(fā)小禮品(印有學校標識字樣的`太陽帽、廣告氣球、扇子等),去年培訓課及優(yōu)秀學員的照片記錄、上課所要向學員發(fā)放的資料等。

二、招生中期工作安排(20xx年x月20日——20xx年x月5日)

1、普通發(fā)單

派發(fā)對象:小學生到初中學生,發(fā)給學生家長

派發(fā)地點:學校門口、大型超市附近、公園等學生家長常出沒的地方

派發(fā)時機:對于學校,一般在學生中午、下午放學,周末放學及暑期放假當天(此時接送學生的家長較多);對于超市、公園等,選擇在下午購物家長較多且較清閑的時候為好

具體辦法:可提前半小時到達學校派發(fā)現場,和等待孩子放學的家長進行攀談、溝通,盡可能取得家長的聯系電話、有意向的科目、希望我們暑假開設的科目等等。每個點覆蓋2到3個發(fā)單人員。

2、搭建咨詢臺:

在每所學校門口設立宣傳咨詢服務臺,接待由發(fā)單人員帶來的想具體咨詢的家長,吸引家長前來主動咨詢。可放置宣傳欄,介紹我機構的情況、特色等,并加以布置以前優(yōu)秀學員的照片及培訓情況的宣傳我機構的學習效果,布置彩色氣球等,將小禮品放在醒目位置,吸引家長前來咨詢,并為其贈送禮品。當場報名者可優(yōu)惠。

設點時間:與在學校進行宣傳的發(fā)單人員同時工作

人數:2—3人

任務:為家長具體介紹我機構培訓項目;幫其選擇適合其孩子的培訓課程;介紹其參加公開課等;當場未報名但稍有意向者即可記下其聯系方式,事后再電話聯系,親切關心其孩子情況3。教學點工作

接待報名組:接待家長報名,并鼓勵帶動鄰居、朋友,說明優(yōu)惠政策優(yōu)秀教師組:準備公開課,積極投入,讓家長與學生在公開課中感受到我們的

認真與熱情

財務組:負責統計各項消費支出

后勤組:加強與招生人員的聯系,為咨詢點提供水、宣傳單、彩印頁等的供應

三、招生后期工作安排(20xx年x月5日——x月8日)

1、此時學生已放假,保留小一部分宣傳人員,主要在下午一些休閑場所進行招生宣傳工作。

2、對登記了但未報名的家長要加強聯系,關心其孩子動態(tài),爭取最后的學員數量;關心問候已報名學員,及時通知各項事宜,爭取沒有退費人員。

3、整理學員資料,根據數量及所學課程準備需要的材料等。

4、完善教學點的布置及教師教學任務的分配,根據招生情況及時做出相應調整。

5、若無意外情況,7月9日開始正式授課。

學校招生工作計劃匯編 篇5

幼兒園招生計劃

近年來,隨著中國家庭經濟的持續(xù)發(fā)展,越來越多的家長開始重視幼兒教育,幼兒園成為了家長們關注的焦點。因此,各大幼兒園也逐漸加大招生力度,競爭激烈。幼兒園招生計劃顯得尤為重要,下面就來詳細介紹一下如何制定一份好的幼兒園招生計劃。

首先,要根據幼兒園的規(guī)模、環(huán)境、師資力量等因素,制定合理的招生計劃。招生計劃要有明確的招生人數和年齡要求。要結合幼兒園的教育理念和教育目標,制定適合幼兒園教育特點的招生計劃,這樣才能真正滿足幼兒園的教育需求。

其次,要制定合理的招生政策。根據招生計劃,制定相應的招生政策,包括優(yōu)先錄取政策、招生對象限制政策等。尤其是優(yōu)先錄取政策,要根據當地政策規(guī)定和幼兒園的實際情況制定具體的實施辦法,不斷改進完善。

再次,要完善招生流程,嚴格執(zhí)行招生制度。幼兒園應當加強對招生流程和招生政策的宣傳,讓家長們了解招生流程和政策。并且在招生時要嚴格執(zhí)行招生制度,做到公開、公正、公平地選拔優(yōu)秀的幼兒。

最后,要加強招生后的跟蹤服務。幼兒園要定期進行跟蹤服務,了解幼兒的教育成長情況,及時調整教育方向和方法。同時,要建立家長意見和建議反饋機制,及時解決家長反映的問題,提高家長滿意度。

總之,幼兒園招生計劃不僅要符合當地政策規(guī)定和幼兒園實際情況,還要全面考慮幼兒的成長需求和教育特點。只有制定好招生計劃,執(zhí)行好招生流程,加強跟蹤服務,才能更好地提高幼兒園的教育質量,滿足家長對優(yōu)質幼兒教育的需求。

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學校招生工作計劃規(guī)劃精選5篇


為了保證工作的順利完成,我們需要用心寫好一份工作計劃了。工作計劃應當做到全面,大家又在為寫計劃操碎了心了吧?在大量資料中幼兒教師教育網挑選了一篇非常實用的“學校招生工作計劃規(guī)劃”,歡迎學習和參考,希望對你有幫助!

學校招生工作計劃規(guī)劃【篇1】

學校下半年招生工作計劃

隨著時間的推移,學校的新學年已經開始了。作為一所一直致力于教育質量的學校,我們在新學年伊始就開始規(guī)劃和制定下半年的招生工作計劃。下半年的招生工作將會是我們的重點和關注的地方,我們將會采取多種措施來吸引更多的學生。

首先,我們將會開展一系列的宣傳活動。我們知道,對于很多家長和學生來說,他們會選擇通過媒體渠道來了解學校。因此,我們將會在多家媒體上進行廣告宣傳,以增加我們學校的知名度。此外,我們還將會舉辦開放日活動,讓更多的學生和家長了解我們學校的教學設備、師資及教學特色,體驗我們頗具特色的教育方式。

其次,我們將會開展招生計劃的推廣工作。我們將會制作招生宣傳冊來詳細介紹我們學校的教學特色和優(yōu)勢。同時,我們還將會通過社交媒體平臺持續(xù)地發(fā)布學校相關的信息,與更多的家長和學生進行交流和互動。我們還將會在一些中小學校和社會組織中開展招生宣傳工作,向更廣泛的群體介紹我們學校的辦學理念,吸引更多的學生參加考試。

第三,我們將會加大對學生、家長的感情溝通力度。我們深知,在選擇學校之前,很多家長需要考慮各種因素,例如教學質量、教師水平、校園環(huán)境等等。因此,我們將會在招生宣傳的同時,加大對家長和學生的感情溝通力度,讓他們在了解我們學校的同時,更好地理解我們學校的辦學理念和教育價值。

最后,我們還將持續(xù)推進學校整體的品牌建設和提升。學校的品牌建設和提升是學校招生工作的核心關鍵。我們將會通過招生宣傳、校園建設、教學環(huán)境的優(yōu)化來進一步改善學校的整體形象,增強學校的吸引力和競爭力。

綜上所述,學校下半年的招生工作計劃是一項集中、系統的工程,需要全體師生和工作人員的共同努力,才能順利地完成。我們將會堅持高品質、高效率和高效益的原則,充分發(fā)揮學校的辦學優(yōu)勢,向更加廣闊的未來邁進。

學校招生工作計劃規(guī)劃【篇2】

一:指導思想

招生對于每一個學校而言都是頭等大事,首先要有學生才需要老師,那么對于民辦學校而言生源更是重中之重,學生的存在是我們老師存在的前提,所以作為南通海陵技工學校的每一位教職員工而言,招生是我們每位教職員工的必修課,必須做到人人參與、人人出力。為了學校的發(fā)展壯大,作為海陵人的每一位主人,讓我們一起努力吧!

二:具體工作

1:一月份

⑴ 做好招生動員工作(包括請班主任在班級做好在校學生為學校招生的動員工作)(黃華)

⑵給新員工介紹學校整體概況,一些自己特色及優(yōu)勢(朱宏進)

⑶給全體教職員工作一次招生培訓(黃華)

⑷找部分老教師談話準備組建招生隊伍

2:二月份(寒假)

⑴通過QQ群、微信群發(fā)一些正能量的語言(黃華 朱宏進)

⑵吩咐招生老師利用寒假與定點、承包學校老師處好關系(黃華)

⑶通過單獨溝通了解招生老師的準備工作情況(黃華)

3:三月份

⑴從社會招聘大學應屆畢業(yè)生進行實習(以啟東、海門、如

東、如皋四個地區(qū)為主)(朱宏進)

⑵公布本學期的招生方案

⑶組建招生隊伍:一老帶一新兩人一組,3月XX號之前通過各種方法收集學生信息3月XX號開始下到各個初中發(fā)放招生獎章(黃華 朱宏進 干事)

⑷聯系廣告公司聯系招生宣傳彩頁事宜(朱宏進)

⑸安排招生干事3月份協助我和孫校長的提前招生,并給孫校長后面配2個老師做招生維護工作(黃華)

⑹開全體老師招生動員大會(董事長、校長)

⑺利用廣播作一次全體學生的招生動員大會(黃華)

⑻單獨召開班主任會議就如何利用好本班學生招生(黃華 朱宏進)

⑼監(jiān)督招生團隊的招生進展情況 (黃華 朱宏進)

⑽開全體老師會議針對3月份的招生情況做總結分析得與失并提出4月份的招生目標

3:四月份

⑴統計三月份個人及學校招生情況并進行公示(干事)

⑵把招生資料發(fā)放給各位招生老師(之前學生就業(yè)情況、之前學生對接上大專情況等)(朱宏進 干事)

⑶把招生老師分組開會針對不同情況討論采用不同方法(黃華 朱宏進)

⑷對之前招聘的招生實習老師進行評估,不行的進行淘汰(黃

華 朱宏進)

⑸重新招聘招生老師地區(qū)只局限(南通六縣一市重點放在啟東、海門、如東、如皋特殊人才可以放寬)(朱宏進 干事) ⑹對新招人的老師進行培訓(朱宏進)

⑺開全體招生老師會議進行招生培訓———QQ、微信招生方式

⑻更新黑板上招生進展(干事)

⑻開全體老師會議總結4月上旬招生情況,給老師在鼓勵鼓勵 并布置下一階段的招生工作(徐校長 黃華)

⑼安排南門、東門人員值班(具體再說)

⑽督促檢查發(fā)招生簡章的具體情況(朱宏進 )

⑾來次聚餐鼓舞鼓舞士氣(黃華 朱宏進)

⑿根據個人不同情況找老師一一談話(黃華 朱宏進)

⑿開全體老師會議公布四月份的招生進展情況并進行總結,提出下一步招生計劃及要求。(徐校長黃華)

⒀開招生辦全體成員會議總結這個月各自工作及部門工作的成功與失敗。

4:五月份

⑴開門崗值班人員會議了解最近情況并同時對他們提出要求(黃華 朱宏進)

⑵分別召開定點、承包、自主人員會議提出他們每個人五月份的招生任務,討論解決大家在招生過程中遇到的問題(黃華 朱宏進)

⑶召開班主任會議了解學生招生情況并引導他們如何用好學生招生(黃華)

⑷跟進各招生小組的招生進度 (朱宏進)

⑸開全體老師會議公布招生進展,提出適應目前的招生方法,再次給老師鼓舞士氣(徐校長 黃華)

⑹組織以往招生少的老師及未參加過招生的老師進行招生培訓(朱宏進)

⑺跟進專門發(fā)招生簡章人員的招生效果( 朱宏進)

⑻開接待辦公室人員會議強調目前工作重點(黃華)

⑼召開招生辦所有人員會議分析本月招生情況(黃華 朱宏進)

⑽聯系單位準備組織社會實踐(黃華 朱宏進)

5:六月份

⑴ 準備籌建電話招生組并進行培訓(朱宏進)

⑵ 召開發(fā)簡章組會議,強調最后沖刺的重要性(朱宏進)

⑶ 分別召開定點、承包、自主招生人員會議強調最后的沖刺的重要性(黃華)

⑷利用廣播對全體學生作招生動員工作(黃華 朱宏進)

⑸開全體班主任會議了解各班學生招生情況(黃華 朱宏進)

⑹召開全體老師會議部署中考以后的招生工作(徐校長、黃華)

⑺籌備招生接待組分數出來之后就進行招生接待(黃華 朱宏進)

⑻組建中考最后一天發(fā)招生獎章的事宜(黃華 朱宏進)

⑼準備發(fā)統一錄取通知書的準備工作(朱宏進)

⑽電話招生組今年從中考分數出來之后就開始—以啟東﹑海門﹑如東﹑如皋為主。(朱宏進)

⑾統計學校到目前為止個人及總體的招生人數(黃華 干事)

⑿發(fā)放提前報名學生錄取通知書(6月19號必須發(fā)出去)(朱宏進 干事 校辦)

⒀開全體老師會議統一思想(徐校長)

⒁跟進社會實踐(黃華 朱宏進)

6:七月份

⑴之前的發(fā)簡章組實習老師轉化為電話招生組(朱宏進)

⑵開全體招生老師會議強調維護生源的重要性(黃華)

⑶利用微信/QQ 從7月1號開始發(fā)每天的招生之星(黃華)

⑷檢查招生接待組工作情況(朱宏進)

⑸跟進電話招生組(朱宏進)

⑹跟進普發(fā)錄取通知書適宜(朱宏進)

⑺發(fā)放錄取通知書(校辦)

⑻和招生老師聯系確定不來學生名單及在七月二十五號之前確定專業(yè)讓招生老師在(總務)

⑼配合教務處進行新生分班工作(教務處)

⑽跟進社會實踐(黃華 朱宏進)

學校招生工作計劃規(guī)劃【篇3】

一、計劃申報

1、編制、報送我校20xx年分省分專業(yè)招生計劃。

二、網上評卷

1、組織安徽省20xx年高考上閱卷工作。

三、秋季錄取

1、完成我校20xx年秋季招生各批次遠程網上錄取工作;印制、寄發(fā)錄取通知書和新生入學資料。

四、迎新復查

1、20xx年秋季錄取新生迎新工作。

2、完成新生復查、新生學籍注冊工作。

五、組織考試

1、20xx年我校至省外舉辦美術專業(yè)考試試卷評分、統分工作;專業(yè)合格證寄發(fā)工作。

2、20xx年專升本招生報名、考試、錄取工作。

3、協同體育部完成我校20xx年高水平運動員招生報名、考試、錄取工作。

4、20xx年省內美術統考聯絡、組織工作。

六、資料歸檔

1、20xx年秋季招生各省市錄取名冊整理。

2、20xx年秋季錄取資料清理,錄取數據統計、分析。

3、20xx年秋季錄取新生檔案轉交。

七、工作總結

1、20xx年網評工作總結。

2、20xx年秋季錄取工作總結。

八、其他工作

1、加強與主流媒體、站的聯系合作,做好招生宣傳工作。

2、加強與重點中學的合作與聯系,設立優(yōu)秀生源基地。

3、總結調研大類招生分流培養(yǎng)經驗,穩(wěn)步擴大大類招生范圍。

4、校園網招生信息子網整理工作。

5、招生信息收集、招生政策調研、招生章程擬訂、招生簡章編寫。

6、接待、處理有關招生咨詢方面的來電、來信、來訪等工作。

7、配合教務處其他科室完成教學檢查、考試等工作,完成學校交辦的其他工作。

招生辦工作計劃

2月

①高考報名資格審查、報名材料歸檔;

②檢查驗收各考點的聽力設備和視頻監(jiān)控系統,制定聽力測試方案;

③發(fā)放高考大綱、說明、報考指南、高考的文具等資料

3月

①打印普通高考體檢表、發(fā)放體檢表;進行高考體檢,采集體檢信息;

②自學考試辦理合檔、免考;

③學業(yè)水平考試報名、攝像;

4月

①上報普通高考考點、考場、試卷袋數統計表,組織普通體育考生參加省體育專業(yè)測試,進行考前教育等工作;

②中考報名、攝像、采集考生各項信息;

③發(fā)放上半年自學考試準考證,全省統一考試;

④學業(yè)水平考試實踐科目考查、信息技術考試;

5月

①采集普通高考優(yōu)惠生特征信息,公示優(yōu)惠生名單;檢查保密室;打印普通高考準考證、考場存根等;收聽收看全省普通高考電話會議;

②中考考點安排布置和招生計劃,上報市考院;

③普通高中上半年學業(yè)水平考試文化課統一考試;

6月

①發(fā)放高考準考證,普通高校招生全國統一考試;上報缺考考生信息庫;公布考生成績;組織考生填報志愿;部隊、公安、司法院校面試、體檢;套打軍檢表、政審面試表;

②打印中考準考證、選聘主監(jiān)考、考前教育,全省統一中考;

辦理自學考試畢業(yè)證、下半年自學考試網上報名;

7月

①普通高校招生錄取;組織考生填報三本、專科、對口志愿;

②公布中考成績、填報中考志愿;

8月

①依據中考分數線的劃定,各類學校進行錄取工作;

②成人上報名,召開會議,做好報名準備工作;

9月

①成人高考繼續(xù)網上報名,進行現場信息確認、整理、上報工作;

②學業(yè)水平考試下半年報名、攝像、采集考生指紋信息;

③辦理自學考試合檔、免考手續(xù);

10月

①安排年招飛工作、做好年招飛初檢報名工作;

②發(fā)放下半年自學考試準考證,全省統一自學考試;

11月

①做好年普通高考遠程網上報名工作,并對報名信息偵錯,下載網報考生信息庫;

②普通高中學業(yè)水平考試實踐科目考查、信息技術考試;

12月

①做好年普通高考攝像、采集指紋圖像等各項信息工作;

②打印出《考生報名信息登記表》、《考生報名資格審核責任備案表》;組織考生核對報名信息、修改錯誤、簽字確認;審核責任人簽字,并對報名庫偵錯,打印《報考證》。

③各高中學校向縣招辦上報準確無誤的各類報名信息、指紋、照片等,縣招辦匯總后上報市考院;

④到各高中學校檢查年高考報名信息資格審查工作;

⑤普通高中下半年學業(yè)水平考試文化課統一考試;

⑥辦理自學考試畢業(yè)證,做好年上半年自學考試網上報名工作。

學校招生工作計劃規(guī)劃【篇4】

根據學校20xx年度自定目標和計劃,打造精品專業(yè),培養(yǎng)品牌學生,加大招生宣傳力度,進一步解決思想開拓創(chuàng)新,采取相應的措施,限度減少校區(qū)遷址對招生的影響,招生數增幅不少于10%,為確保任務的完成,具體安排如下:

一、明確任務,確保招生人數增加

今年的招生工作有一定的困難:一是同類學校競爭激烈,相互爭搶生源,各旗縣區(qū)都搞生源保護,禁止學生外流。二是學校遷址,紅山區(qū)內學生入校量要減少,基于以上情況招生人員要打起精神明確任務,早準備、早行動、確保任務的完成。

二、做好市場調查,研究招生新舉措

開展社會調查,進行了市場預測,利用相應的時間同各專業(yè)取得聯系,了解各專業(yè)對招生工作的看法,聽取他們的建議,掌握相關專業(yè)的人才需求情況,同時摸清重點生源學校的部分情況及畢業(yè)生數,同時對各級各類的職業(yè)學校廣泛接觸,溝通招生信息、交流招生經驗,掌握第一手資料為開展下一步工作打好基礎。

三、實施招生工作,廣泛宣傳,正確引導,提高人們對職業(yè)教育的認識。

1.實施春秋兩季招生策略,春季招生有利于學生的就業(yè)和控制生源的流失,今年的春季招生工作正在進行。

2.根據專業(yè)制定切合實際的招生簡章,做到圖文并茂,展現我們新校區(qū)的風采。

3.利用有效途徑,開展工作

(1)根據了解各初中的生源情況,繼續(xù)組織我校招生人員到紅山區(qū)各初中學校宣傳我校的專業(yè)特點、優(yōu)勢、國家對職業(yè)教育的優(yōu)惠政策、就業(yè)方向等,并及時將招生簡章發(fā)放到學生手中,或將各初中將畢業(yè)的學生領入我新校區(qū)參觀,展示我校專業(yè)實訓等。

(2)提前到旗縣區(qū)招生點對招生大戶的地區(qū)做細致的工作,時間放長一點,能見到班主任見班主任,能見學生見學生,能見到家長,做到嘴勤、腿勤,重點學校重點做,積極宣傳我校的辦學成果和辦學特點,以及國家對職業(yè)學校的優(yōu)惠政策讓家長、社會充分地認識職業(yè)教育的發(fā)展。

(3)充分利用廣播、電視、新聞媒體、展板等加大力度做好招生宣傳。

(4)在招生工作中,注意開辟新的招生地區(qū)、招生點。

4.假期成立咨詢點,及時對來校和家長及學生講解他們提示的問題,讓他們滿意而歸。

四、組織報名錄取新生

完善報名錄取手續(xù),做好新生的錄取咨詢接待工作,及時發(fā)放錄取通知書,根據學校的要求,相關專業(yè)面試,不合格的學生堅決不錄取。

五、制定20xx年春季招生計劃

20xx年是我校招生工作的重要一年,任務艱巨,責任重大,我相信有全體教師的支持和鼓勵,我們一定把握機遇、克服困難、開拓創(chuàng)新、認真工作努力完成招生任務。

嚴格按照省市要求完成各項報名考試工作,實現隊伍素質不斷提高、責任落實進一步到位、考試管理精細規(guī)范、四大統考平穩(wěn)順利,各項工作順利完成。

二、具體工作(一)做好高考(包括中國少數民族漢語言水平等級考試)、中考、成考和自考的報名考試組織工作。

1.高考工作。做好高考政策的宣傳,使學校、社會、家長、考生熟悉高考政策法規(guī),做到家喻戶曉。把好考生報名資格審查關,責任到人,層層把關,誰主管誰簽字,誰簽字誰負責,杜絕不合格考生參加高考。

2.中考工作。嚴把資格審查,做好報名工作。對全縣初中畢業(yè)生統一電子采像,資格審查實行三級負責制,嚴防不合格學生報考和重復報考。做好中考特長生、省三好(市三好)、少數民族學生等照顧加分的資格審查工作。

3.成考、自考工作。做好成人高考和自學考試的宣傳組織工作,把好資格關。做好考生的報名、繳費和報名信息確認的技術指導,及時準確發(fā)放準考證、成績通知和畢業(yè)證辦理工作。

(二)繼續(xù)狠抓考風考紀。進一步細化我縣招生考試工作的各個環(huán)節(jié),切實做到每個環(huán)節(jié)都責任到人,堵塞各種工作漏洞,把維護招生考試信譽的要求落到實處。

1.加強對考生的考前教育。督促各學校搞好考生的考前教育,組成工作組深入各學校宣傳招生考試政策,制定有效防范措施。5月份前完成此項工作。

2.加強業(yè)務培訓。4—5月份,舉辦學校負責招生的同志培訓會,學習省市招生政策,明確工作職責。

3.加強對主監(jiān)考教師隊伍的培訓和管理。建立各學校主監(jiān)考檔案,督促各學校搞好監(jiān)考教師的培訓和管理。

4.完善電子監(jiān)控系統。強化硬件管理,重點搞好監(jiān)控系統的技術維護。進一步完善各項制度。保證考場監(jiān)控、考點監(jiān)控、縣招辦電子監(jiān)控指揮平臺和省市電子監(jiān)控指揮中心在考試期間成功鏈接,切實發(fā)揮電子監(jiān)控的監(jiān)管作用。

5.做好試卷的安全保密工作。加強保密室建設,與公安、保密部門配合,做好試卷的安全、保密、保管和押運工作。堅持試卷由招生辦、公安、保密三部門共管制度,堅持試卷追蹤檢查制度,堅持考試日報制度、堅持責任追究制度。

6.搞好社會宣傳工作。充分利用廣播、電視、畫廊、條幅等形式,向社會及時宣傳發(fā)布招生考試政策和相關事宜。

7.層層簽定責任狀,做好考試安全工作。繼續(xù)按照“分級管理,逐級負責”的原則,建立健全組織領導,加強對備考、組考、施考等每一環(huán)節(jié)的安全管理和監(jiān)控。繼續(xù)做好與各高中、初中學校校長、招生負責人員簽訂招生考試工作目標管理責任書。

(三)抓好招生隊伍自身建設。

一是要加強學習。組織招生辦和各學校招生工作人員,采取集中、分散自學和座談研討的方式,學習招生政策和有關操作規(guī)程,不斷提高業(yè)務素質。二是要增強責任心。制定工作責任制,增強責任意識,確保全年工作任務順利完成。

學校招生工作計劃規(guī)劃【篇5】

學校招生工作計劃

為了招收更多的優(yōu)秀學生和提高學校的教育質量,學校招生工作計劃應該具有以下特點:詳細、具體、生動。本文將會對于這些特點進行詳細說明,以期為學校招生工作計劃的編寫提供參考。

一、詳細

學校招生工作計劃的首要特點是詳細。招生計劃應涵蓋所有的相應內容,包括招生人員、目標群體、招生流程、宣傳推廣、面試、考試安排、錄取等方面的內容。計劃的編寫需要牢記細節(jié)決定成敗的道理,因此,在編寫招生計劃時,應該做到絲絲入扣,把握每一個環(huán)節(jié),并對每一個環(huán)節(jié)進行詳細說明,盡量避免遺漏和疏漏,確保每一個環(huán)節(jié)都能夠得到有效地控制。

二、具體

除了要詳細外,學校招生工作計劃還需要具體。具體的招生計劃是指根據學校實際情況和需要,針對性地制定的招生計劃。在實際制定招生計劃時,應該考慮學校的特點和優(yōu)勢,挖掘學校所擁有的資源,并充分利用它們。例如,如果學校有先進的教學設備和優(yōu)秀的師資力量,那么我們可以將這些情況用于宣傳推廣,吸引更多的優(yōu)秀學生前來報考。

三、生動

學校招生工作計劃最后一個要點是生動。這意味著在編寫招生計劃時,應該注意語言表達和文筆,使其更加流暢和生動。生動的招生計劃可以吸引讀者的注意力,使其更愿意了解和參與學校的招生工作。在生動的招生計劃中,我們可以借助生動形象的例子來說明具體相關的招生鼓勵和優(yōu)惠政策,通過生動形象的文字表達,使計劃更加生動、有趣、帶有親和力。

總結

綜上所述,學校招生工作計劃的編寫需要 認真對待每一個環(huán)節(jié),以詳細為基礎,以具體為中心,以生動為靈魂。通過精心制定的招生計劃,可以吸引更多的優(yōu)秀學生加入到學校中來,提高學校的教育質量和聲譽,從而取得可觀的學校招生業(yè)績和社會口碑。

學校招生辦工作計劃合集(5篇)


編輯耗費大量時間為您整理出這篇“學校招生辦工作計劃”。為了后續(xù)工作能順利完成,工作時我們也應該提前寫好工作計劃。這份工作計劃可以讓你找出工作的關鍵點并且處理好它。相信您在閱讀網頁內容后有所收益!

學校招生辦工作計劃(篇1)

一、指導思想20xx年義務教育階段學校招生工作,以科學發(fā)展觀為指導,以進一步辦人民滿意的教育為目標,依據略教體發(fā)[20xx]28號《略陽縣教育體育局關于認真做好20xx年全縣中小學招生工作的通知》,認真貫徹《義務教育法》,嚴格執(zhí)行《未成年人保護條例》,維護教育公平,促進學校均衡發(fā)展,努力構建和諧教育,最大限度滿足人民群眾接受優(yōu)質教育的需求。

二、成立招生工作小組,明確分工職責

1、招生工作小組:

組長:何元科

副組長:李金平

組員:任繼春 鄧新華 景偉 崔元 田元鋒 李美桔

2、工作職責:組長全面負責招生工作;副組長的職責是解決組員解釋不了的問題,進行組織協調;組員的職責是具體實施招生工作,檢查驗收報名材料并做好登記,負責解釋招生政策,及時解決招生過程中出現的問題。

3、工作要求:組員在招生時應著裝大方,佩戴工作標志,態(tài)度熱情,耐心解答學生家長提出的疑問。

三、招生原則及政策要求

(一)招生原則堅持依法招生,義務教育階段學校實行劃片招生,免試就近入學,不舉行或變相舉行選拔性考試;堅持公平招生,保障適齡兒童少年平等接受義務教育;堅持生源均衡分布,促進義務教育均衡發(fā)展;堅持公開招生,加強過程監(jiān)督和管理,做到報名時間公開、招生辦法公開、招生計劃公開、錄取結果公開。

(二)招生政策

1、凡接受并完成小學教育的適齡兒童均需入學。

2、戶籍(住址)規(guī)定。義務教育階段學校招收具有我區(qū)戶口的適齡兒童少年,

1)學生戶口與父母雙方(或一方)在同一戶籍上,且戶籍與實際住址相符的為有效戶口;

2)學生父母確屬無房戶,學生戶口與父母雙方(或一方)長期在祖父母(或外祖父母)戶籍上,且戶籍與實際住址相符的為有效戶口;

3)新遷入戶口的時間以招生報名工作結束日為準;

4)學生戶口與父母雙方(或一方)相同,但空掛于親戚、朋友、祖父母、外祖父母戶籍上的為無效戶口;

3、有一套以上住房者,依據其經常居住房屋地址劃片入學;

4、因改造或其它原因拆遷的居民,依據拆遷辦或其它有關部門出具的證明所標注的住址劃片入學。

四、特殊情況處理

(一)進城務工人員子女入學問題。本著就近入學的原則接收進城(區(qū))務工人員子女入學。進城(區(qū))務工人員子女,可在居住地學校公布的招生時間內到學校報名,學生報名時需提供:

1。房屋產權證或經住房保障和城鄉(xiāng)建設管理局認可的房屋租賃合同;

2。暫住戶口證;

3。戶籍所在地的戶口本;

4。人力資源和社會保障局備案的勞動用工合同或有效期1年以上的工商營業(yè)執(zhí)照。

(二)部隊現役軍人子女入學問題。對于符合規(guī)定就近入學的現役軍人子女,在規(guī)定時間內直接到學校報名登記,學校優(yōu)先接收。確需借讀或跨學區(qū)就讀的,應按規(guī)定程序辦理手續(xù),在同等條件下優(yōu)先審批。

(三)借讀或跨學區(qū)入學問題。確需在我區(qū)借讀的,由家長向擬借讀

學校書面提出借讀申請并填寫借讀審批表。辦齊手續(xù),經縣局審批同意,我校方可接受。嚴禁先接收學生而后再辦手續(xù)的行為。

(四)房產住址特殊情況確認問題。

1。因城中村改造而無房產證的,分下列兩種情況處理:一是屬本村居民的,需村委出具證明并經街道確認;二是屬其他購房戶的,需提供購房合同和購房原始發(fā)票;無購房合同的,需提供村委證明(經街道確認)及購房原始發(fā)票。

2。因房產抵押貸款而無法提供房產證原件的,報名時需提供住房保障和城鄉(xiāng)建設管理局開具的房屋產權證明(也可在房產證復印件上加蓋公章),或者提供加蓋銀行抵押貸款章的房產證復印件。

3。房屋現已居住但還沒辦理房產證的,報名時需提供購房合同、購房原始發(fā)票和房屋質量保證書。

4、以政府發(fā)放的入學通知書為準。

五、招生學片區(qū)域及計劃

1)學區(qū):白水江鎮(zhèn)各村(居委會)及企事業(yè)單位。

2)按照略陽縣教育體育局的招生計劃,七年級招收2個平行班。100名新生。

六、招生報名事宜

1、招生時間:20xx年6月29日7月15日。補錄時間:20xx年9月1日9月3日

2、招生地點:白水江初級中學

3、家長領新生到學校報名時需攜帶

(1)戶口本;

(2)縣(區(qū))級以上醫(yī)院開具的學生健康證明;

(3)入學通知書。

學校招生辦工作計劃(篇2)

幼兒招生計劃方案

隨著社會的不斷進步和人民生活水平的不斷提高,家長們對于幼兒教育的關注度也在逐漸提高。因此,對于幼兒園來說,如何制定一份合理的幼兒招生計劃方案顯得尤為重要。本篇文章將會詳細介紹關于幼兒招生計劃方案的制定方式和內容。

一、招生計劃的總體思路

對于一份好的幼兒招生計劃方案來說,其總體思路應該是開放、靈活、多樣化。幼兒園應該為不同年齡段的兒童提供各種適宜的教育服務,不斷創(chuàng)新教學方法,開設有趣的課程,滿足兒童的不同需求。

同時,幼兒教育應該注重個性化,因此應該對每位幼兒進行分別考慮,為他們制定合適的學習計劃,設置不同的目標。在這個過程中,要注重激發(fā)幼兒的興趣和潛能,讓他們在快樂中成長,真正發(fā)展自身的優(yōu)勢和特長。

二、招生計劃的細節(jié)問題

1、招生規(guī)模

招生規(guī)模應該根據幼兒園實際條件與教育需求結合考慮。一方面,幼兒園應該有一定的師資力量,能夠滿足每個孩子的教育需求;另一方面,幼兒園也應該有較為舒適的環(huán)境,可以讓孩子們感到溫馨和安全。

2、年齡和性別要求

幼兒園應該根據幼兒的年齡段,確定不同階段的教學目標和教育重點。同時,幼兒園應該根據家長的需求,考慮男女比例的問題。在教學上,注重男女生均衡發(fā)展,則可以讓幼兒受益更多。

3、招生范圍

幼兒園的招生范圍應該根據幼兒園自身情況來確定。一般而言,幼兒園可以挑選本地幼兒作為主要對象,同時也可以擴大招生范圍,吸引外地或外籍幼兒入園。但是,需要注意的是,不同的招生對象需要制定不同的教育計劃和語言教學形式。

4、課程設置

幼兒園應該根據幼兒的年齡和發(fā)展階段,逐步開設各類課程,滿足兒童的各種需求。例如,在早期教育階段,可以設置幼兒先鋒課程,培養(yǎng)孩子的社交能力和團隊合作精神;在中期教育階段,應該注重開發(fā)幼兒的思維和語言能力,如創(chuàng)意美術、游戲體驗、音樂舞蹈等;在后期教育階段,則應該注重對幼兒進行培養(yǎng),如數學思維、英語啟蒙、科學探索等。

5、合作意向

對于幼兒園來說,與各類機構及社區(qū)的合作也是十分重要的。例如,可以與專業(yè)的運動俱樂部、繪畫工作室等合作,開發(fā)幼兒園學科教育的多樣性。同時,也可以組織訪問學習、互建師生交流等活動,豐富教育內容,拓寬幼兒的視野。

三、招生計劃的評估

制定好的幼兒招生計劃方案,需要在日常教學實踐中不斷評估、改進和升級。因此,幼兒園應該設定評估指標,對幼兒教育質量進行科學評估,發(fā)現和解決問題。例如,可以通過問卷調查、家長會議、教師培訓等方式收集反饋,不斷提升教育質量和滿意度。

綜上所述,幼兒招生計劃方案的制定需要綜合考慮幼兒園自身實際情況和幼兒的需求,不斷創(chuàng)新教學方式和課程設置,注重個性化發(fā)展,開放、靈活、多樣化。同時,在實踐運作過程中也需要對教育質量進行科學評估,不斷完善之后再行改進。這樣,在合理的幼兒招生計劃方案的指導下,幼兒的成長與發(fā)展將會得到更好的保障和支持。

學校招生辦工作計劃(篇3)

學校招生工作計劃

隨著社會發(fā)展和人們對教育質量要求的提高,學校的招生工作愈加重要。招生工作不僅關系到學校的生源和質量,也關系到學校的聲譽和發(fā)展。因此,學校的招生工作計劃顯得尤為重要。本文將從以下幾個方面,詳細具體、生動地介紹學校招生工作計劃。

一、招生目標

學校的招生目標應該在綜合考慮資源情況和學校規(guī)模的基礎上確立。首先,要根據學校自身情況確定招生規(guī)模,即招多少個班、幾個年級,以及招生的地區(qū)、范圍和對象。其次,要根據招生目標質量,確定招生的條件,如錄取標準、考試科目、考試成績、面試要求等。

二、招生宣傳

招生宣傳是學校招生工作的重要一環(huán)。學校應該選擇適合自己的招生宣傳方式,進行多樣化宣傳,以盡可能多地吸引潛在生源。主要宣傳方式有:海報、廣告、橫幅、校報等文化媒介的宣傳和網上宣傳、微信宣傳、短信宣傳等新媒體宣傳。同時,學校應當做好口碑營銷,通過往屆學生和家長的口口相傳,增強學校的社會影響力和美譽度。

三、招生策略

針對當前學校招生市場的競爭情況,學校需要制定相應的招生策略。首先,要抓住市場機會,站在市場需求的角度來看待招生事宜。其次,要合理安排招生計劃,根據需要適當增設招生對象或招生名額。此外,要統籌資源,重點突出,將主力資源聚焦于有重點或有市場前景的專業(yè)、方向或領域,針對不同的招生目標,采取不同的招生策略,如優(yōu)惠政策、獎學金、培訓、組團招生等。

四、招生流程

根據學校的招生標準和流程,學校招生主要分為三個步驟:提前招生、統一測驗和錄取。首先,提前招生主要是為了吸引住重點學生,它是對高質量生源進行挑選的一種方式。其次,統一測驗是為了篩選合適的優(yōu)秀生源,使其能夠進入學校。最后,錄取是招生的最后一個關鍵節(jié)點,學校應當嚴格按照規(guī)定流程進行,遵守有關規(guī)定,實行公開、公正、公平、競爭的招生原則。

五、招生管理

招生管理是招生工作的重要環(huán)節(jié),也是學校招生質量和效率的保障。招生管理的主要任務是:招生信息管理、招生統計和統計分析、招生過程監(jiān)管和招生質量評估。其實現途徑有:建立招生信息系統,實現信息化管理;完善招生記錄,統計分析招生數據作為決策依據;規(guī)范招生流程,加強招生過程中的管理和監(jiān)督;對招生過程進行評估,發(fā)現問題及時改進。

學校招生工作涉及眾多方面,本文僅從以上五個方面進行描述??傊猩ぷ鞯馁|量直接關系到學校的發(fā)展和建設,學校要秉承公正、公平、公開的原則,根據市場需求,擬定合理的招生計劃,做到精準招生,科學管理,從而確保高質量的招生工作,提高學校的競爭力、影響力和社會認可度。

學校招生辦工作計劃(篇4)

招生計劃:為未來的精英鋪墊道路

近年來,隨著科技的飛速發(fā)展和社會的不斷進步,國家對于人才的需求也不斷增長。如今,對于各行各業(yè)的人才需求日益旺盛,而提升人民群眾整體素質也成為了國家的一項重要任務。為了滿足社會對于各個領域的人才需求,各個高校都不斷提高自身辦學水平,招募優(yōu)秀的學生,為未來培養(yǎng)更多的精英。

招生計劃旨在激勵高校招募更多的優(yōu)秀學生,為國家的發(fā)展和建設提供青年精英的培養(yǎng)基地。這些招生計劃不僅可以提高高校的知名度和聲譽,更是大力扶持那些有實力、有素質、有潛力的優(yōu)秀學生。

以提高教育質量為目標,國家和高校都將精力放在了招募優(yōu)秀學子上。各大高校通過制定針對性的招生計劃,不斷挖掘人才的潛力,提高學生的整體素質,促進高等教育質量的全面提升。

招生計劃中包括了一系列的招生政策,如:定向招生、保送生、插班生、特長生等。定向招生是針對少數民族、貧困地區(qū)或農村,實行重點培養(yǎng),為他們提供免費或低價學習的機會;保送生則是對于有特殊優(yōu)勢或者表現突出的學生提供優(yōu)先錄取的機會;插班生則是在高中階段表現優(yōu)秀,被大學發(fā)現的學生,可提前進入大學的學習生活;而特長生則是專門為那些在音樂、美術、體育、數學等方面有突出表現的學生設立的選拔機制。

招生計劃對于高校和學生們都有著巨大的好處。一方面,高校通過制定科學合理的招生計劃,能夠更好地整合資源,挖掘人才,吸引更多優(yōu)秀學生;另一方面,學生們也能夠通過招生計劃實現自己的夢想,提高自己的學習能力和技能,實現自我價值。

在“全民科學素質行動計劃”的提出下,高校的科學教育逐漸受到了更多的重視。為了加大對教師的培養(yǎng)力度,高校也開始對相關專業(yè)的學生實行針對性的招生計劃。這些專業(yè)不僅緊密關聯著國家現代化建設的發(fā)展,而且也關系著國家未來的核心競爭力。在此背景下,科學教育的發(fā)展也逐步成為了招生計劃的一大熱點。

實際上,招生計劃不僅僅是為學生提供了進入大學的機會,更是一種大力扶持那些有潛力、有實力和有貢獻的優(yōu)秀學生的機制。通過招生計劃的實行,高校不僅能夠挖掘出更多的人才,同時也能夠為社會培養(yǎng)更多的精英人才,也為國家的現代化發(fā)展提供了堅實的后盾。

總之,招生計劃是為了保障國家未來的發(fā)展而實行的一種制度。通過針對性的招生方式,不僅可以提高學校的整體教育水平,也可以為學生們提供更好的學習環(huán)境和機會,進而為社會培養(yǎng)更多的優(yōu)秀人才。招生計劃將會在新的時代里面逐漸變得更加完善和科學化,為未來的教育和發(fā)展提供重要的推動力。

學校招生辦工作計劃(篇5)

招生辦公室工作計劃

招生辦公室是一個學校非常重要的部門,其工作涉及到學校招生、宣傳、人才培養(yǎng)等方面,對于一個學校的發(fā)展有著至關重要的作用。因此,招生辦公室必須要制定一份全面且具體的工作計劃,以確保工作的順利進行。

一、招生計劃

招生計劃是招生辦公室工作計劃的重要組成部分,需要考慮到學校的歷史傳統、地域特色、招生形勢、市場需求等多方面因素。在制定招生計劃時,我們需要進行市場調研,以更好地分析招生形勢,并結合學校的發(fā)展戰(zhàn)略來制定目標和招生方案。同時,也要制定一個有效的營銷計劃和宣傳方案,確保學生和家長了解到我們學校的優(yōu)勢和特色,進而選擇我們學校。

二、招生宣傳

招生宣傳是與招生計劃密不可分的,它直接關系到招生的成果。我們需要制定一個全面、有針對性的招生宣傳計劃,包括活動的形式、內容、宣傳渠道等一系列要素。首先,我們需要制定各種形式的宣傳材料,如手冊、海報、電子宣傳文本等,以方便學生和家長了解學校情況和招生信息。其次,我們需要選擇一些有效的宣傳渠道,如電視、報紙、網絡、微信等將學校的校園文化、特色優(yōu)勢傳遞給更多的人群。通過校園開放日、招生宣講會、學校參觀等活動,讓學生、家長真真切切地感受到我們學校的魅力,加深他們對我們學校的印象。

三、人才培養(yǎng)

人才培養(yǎng)是學校的重要任務之一,也是招生辦公室的工作之一,需要在招生的基礎上,根據不同的專業(yè)和需要,結合教學方向、學科建設及就業(yè)市場等因素,制訂符合當前市場需求的培養(yǎng)計劃和方案。同時,我們也需要建立一個有效的輔導與指導體系,以確保每個學生的個性化成長和發(fā)展,并為他們提供就業(yè)指導和職業(yè)規(guī)劃等支持。

四、提高服務質量

招生辦公室需要不斷提高服務質量和能力,為學生、家長提供更專業(yè)、更及時的服務。我們需要加強人才隊伍管理方面的建設,選拔合適的人才,進行相應的培訓和提高工作素質和能力。在辦公室服務中,我們也需要精細化管理,從服務流程、服務效果、服務滿意度等各方面來進行總結、分析,找到不合理的環(huán)節(jié),及時進行改進和優(yōu)化。

五、合理運用信息技術

隨著信息技術的發(fā)展,招生辦公室也需要合理運用信息技術來提升工作效率。我們可以采用電子化管理和智能化技術,如在線招生、多樣化信息咨詢和系統化報名等方式,實現各類信息的共享和多維查詢,讓學生和家長更加便捷地了解學校招生信息。同時,我們還可以通過大數據分析等方法,了解市場需求并預測學生的招生傾向,在制定招生計劃時更加科學和準確。

總之,招生辦公室工作計劃的制定是一個非常細致和全面的過程,需要從多方面考慮到,以確保工作的順利開展。只有擁有全面且具體的工作計劃,才能更好地完成學校的招生和人才培養(yǎng)任務,為學校的可持續(xù)發(fā)展提供有力的支持。

學校招生的工作計劃匯總


為了更好的做好預測性工作,工作計劃是員工提高工作效率的有效手段,工作計劃可以提高我們自身的自律性,也可以保證每天的工作都能完成,想要寫好一篇工作計劃是該如何寫呢?于是,小編為你收集整理了學校招生的工作計劃匯總。相信一定會對你有所幫助。

學校招生的工作計劃(篇1)

一、營銷目的在一定周期內使招生的規(guī)模幅射xxxx所有的居民村,熟悉三分之二以上居民家庭的構成及其聯系方式,從中發(fā)掘現有客戶和未來的潛在客戶。通過宣傳推廣使居民對xxx的了解度達到80%以上,認知度達45%以上,在社區(qū)取得較好的口碑并產生較好的社會效益。

二、推廣周期及目標以三年為一周期,分三階段實施預期每年在班學生達280名以上,學生流失率在8%以下不包括自然流失

三、人員配備及支出預算初期預算約25000元左右

1、外招營銷推廣員6人:采取提成與底薪遞減的薪資方案。三個月試用期每人約千元,共6000元。

2、校方營銷推廣專員2至3人:負責外招員的培訓,協助,和社區(qū)活動的聯系、直轄市以及方案執(zhí)行。三個月試用9000元。

3、宣傳品的費用:2500元。

4、專職任課老師兼職性質:每天50元,每年約100天課時,約需6000元。

四、具體措施第一階段探索期前三個月營銷員的培訓六人分為三組進行社區(qū)走訪,每組必須有一名女性,要求以學校為中心向外幅射,時間為19:30至20:15,每天完成三戶。晨跑時間:著制服,第周改變路線。時間:7:30至7:55。專業(yè)知識培訓:9:00至11:00。戶外走訪時間:15:00至18:00。

宣傳品精選3000句日常生活英語編輯冊,錄成光盤作為內部資料隨走訪選擇性的發(fā)放,光盤內要求有教學互動的內容,不得多于十分鐘。社區(qū)合作與社區(qū)聯系合作進行老年人和成人英語的免費課程培訓,擴大認知度,信任度。根據學校的有限資源選擇受眾范圍,要求盡量合理分配。其間建立信息庫戶外英語角成立戶外英語角,可以與周邊的學校協辦。

客源置換與社區(qū)知名或信譽度高的單位進行客源轉換隱性費用,以取得雙贏。第二階段拓展期二年時間穩(wěn)定營銷隊伍:此段時間人員流失很大,根據具體情況考慮人員的補充和本項活動的終止。

主要是擴大效益及信息收集的成果如何。銷售人員進入收獲階段,留下的銷售員可以自給自足,應著重激勵引導和必要的重新定位。晨練方式已經成為習慣,既增強了員工的本質又鞏固了學校在居民中的依賴度。定點英語角的成立能最大限度的聚集人氣,擴大影響度,達到媒體自主宣傳的目的,使受眾呈幾何度增長。免費的成人、老人培訓與英語角成為一個品牌??蓪で筚澲献魃獭4似陂g可以與企業(yè)交換服務。第三階段驗收期后九個月逐步完善信息庫收集資料的分類,建檔,建立數據庫。鞏固前段時間的成效,找出不足及疏忽的地方,加以完善改進。檢驗宣傳收益率。

開發(fā)英語教學以年的教學內容,提升教學附加值。使xxx學校成為孩子從學校到家庭的第三個連接點,成為他們的三度空間。我們的教育是不同于學校的壓力,也不同于家庭的封閉,要傳達的是快樂,創(chuàng)造,自由,聯想的教學理念。要讓孩子們樂于到學校來并成為他們成長中的親密伙伴。

五、方案的可行性論證調查學校結構、近期目標、戰(zhàn)略形式、教學導向。社區(qū)環(huán)境組成,人際脈絡。人才的儲備。財務狀況。師資力量。硬件配備。專業(yè)技術知識支持情況?,F階段民意調查

方案一:競價廣告

所謂競價廣告,就是購買百度或者其他搜索引擎的競價關鍵詞,但事實上,這也是一筆不小的投入,但是之所以被那么多學校接受,是因為它有一定的精準性。用百度的說法,是按效果付費。是否真的是按效果付費呢,當然大家可以見仁見智了。其方案是,一個學校購買一些關鍵詞的較優(yōu)排名,當有用戶在搜索引擎里搜索這些關鍵詞的時候,該學校的網站排名靠前,這樣的話這個學校的網站被點擊的可能性就較大,也就有一定機會獲得該生源。

雖然,這種方式有一定的弊端,比如容易被惡意點擊,而且轉換率不會太高,但是發(fā)現:在目前的網絡推廣方案中,由于百度的市場占有率之高,而搜索引擎的使用率之普遍,這種方式可能是相對來說效果教好的了。當然,競價廣告也是一筆不小的投入,對于學校來說,沒有一定實力也是消耗不起的。

方案二:網絡代理招生

網絡代理招生目前是相當成熟的一種推廣方式,基本模式是:培訓學校和一些培訓門戶網站合作,由這些網站為培訓學校招生;如果學生報名了,由培訓學校支付給網站一部分提成作為報酬;如果學生沒有報名,則不用支付任何費用。就是以這種模式為主和培訓學校合作的,一般對于學校來說不會拒絕,但是也有一些沒有認清網絡營銷形勢或者規(guī)模相當小沒有必要采取這種合作的學校拒絕合作。事實上,這種模式好些年以前就已經有了,筆者在和一家培訓機構談合作的時候,對方的負責人說,他們20xx年的時候就開始這么做了。最近幾年,由于一些培訓行業(yè)門戶站的興起,這種方式逐漸火了起來,它之所以火,是因為它真正達到了雙贏。一方面,培訓學??梢砸愿俚耐度氆@得生源;另一方面,培訓網站可以獲得自己的招生傭金。

方案三:分類信息網站

分類信息網站有專門的教育板塊,很多培訓機構都喜歡在上面發(fā)布信息,也有一些學校購買了置頂的位置或者其他的增值服務,效果也是不錯的。當然,一般人都是通過搜索引擎尋找相關學校的,而分類信息網站雖然也有投放競價廣告,告訴您:但是在競爭激烈的培訓領域,其出價一般低于那些直接做培訓的學校而導致排名相對靠后。所以,只有在競爭不是很激烈的領域,或者一些長尾關鍵詞的被搜索的時候,學校在分類信息網站上發(fā)布的信息才可能會被用戶檢索到。

所以說,如果想靠分類信息網站作為主要推廣手段的話,效果不會很好,作為輔助推廣手段還是可以的。

方案四:自有網站seo

這個方案可能是最為劃算的方案。建設一個自己的網站,選好相關關鍵詞,認為:通過搜索引擎優(yōu)化手段把相關的關鍵詞優(yōu)化到百度排名的前列,這樣就相當于在不花錢買競價的情況下獲得了較好的排名。不過,一般培訓學校沒有自己的seo負責人,都是交由外人來做,花錢也是常見的情況。

方案五:聯盟廣告

所謂聯盟廣告,就是培訓學校參加一些廣告聯盟,然后把自己的廣告展現在參加了這個廣告聯盟的網站上。比較知名的聯盟有百度聯盟、谷歌adsense聯盟等。舉個例子,一般我們訪問一個網站,在這個網站上很容易看到一些廣告,凡是廣告的右下角有“Gooegle提供的廣告”或者“百度聯盟”之類字樣的,就是屬于這兩個聯盟的廣告。聯盟廣告也是按點擊付費的,由于其展現量之大,所以費用也是不菲的。一般情況下,做聯盟廣告的投入要比競價廣告更大,而且轉換率更低,當然其單次點擊的價格肯定是大大低于競價廣告的。

方案六:網絡廣告

一般情況下,我們在一些中小網站上看到的廣告,都是上文提到的聯盟廣告,當然也有一些網站上的廣告是培訓機構和網站合作直接投放的,而不經過第三方聯盟。一般能獲得此類廣告主青睞的網站都是在一個行業(yè)比較有實力的網站,當然也可以是一些大型知名網站。比如在新浪上投放的廣告,就不是經過聯盟的。再比如,在一些知名培訓網站上投放的廣告,有些也是直接按月收費或者按年收費,由學校直接和網站合作投放的。學校投放此類網站的優(yōu)勢是,精準性和費用低廉。所謂精準性,認為:是指在培訓學校所在行業(yè)的知名門戶網站投放,其訪問人群都是潛在的生源;所謂費用低廉,是因為,在一些除了大型門戶網站之外的網站上投放的廣告,一般都是包月或者包年的,其支出一般會遠遠小于競價廣告或者聯盟廣告。

方案七:其他方案

除了以上介紹的網絡推廣方案,培訓學校還可以通過知道問答、百科、SNS、博客、論壇、

學校招生的工作計劃(篇2)

一、招生時限和地點:

昭通市鎮(zhèn)雄縣(__年x月x日~__年x月x日)

二、 招生目標:

高一、高補、初中、初高中插班、外國留學及外籍清華北大預科班學生(招生目標共計80人以上)。

三、招生策劃目的:

通過招生推廣活動,走近生源終端,以真情演繹學校風采,突破招生困境,快速擴大招生生源,樹立良好品牌形象,加強行業(yè)領導地位,維護我校利益持續(xù)增長。

四、市場機會點分析:

由于同行業(yè)內競爭激烈,僧多而粥有限,分流的學生比較多,致使我校面臨招生的困難選擇 ,我們要找到各個學校的薄弱環(huán)節(jié),營造終端攔截攻勢。一方面,其他一些學校設置的招生辦事處過于散落,招生宣傳和推廣力度薄弱,方式單一,我們可以在這方面大造聲勢,反其道而行之,多下功夫宣傳;另外,抓住一些學校收費高這一特點,大力宣傳我校收費低、優(yōu)惠多、質量高的辦學特色,實施終端攔截,最大限度回籠生源,擊敗競爭對手。

五、招生策劃建議:

1、對招生點情況進行調查分析,了解生源市場的現狀、態(tài)勢,分析招生的基本形勢和發(fā)展趨勢,掌握有關招生的基本數據,并且進行必要的統計分析,然后根據自己學校的實際情況,確定本校招生的努力方向,確定招生市場開發(fā)的策略與戰(zhàn)術,確定投入的人力、物力和財力。(經費預算、人員、財物還有待進一步落實、細化)

2、做好形象策劃宣傳,一方面通過招生宣傳把學校的形象展示出來,另一方面做好招生過程的形象展示,主要體現在廣告語、屏幕形象、宣傳畫冊、招生資料、招生咨詢場所、人員等幾方面,招生形象往往是社會、家長、學生等接觸到的第一印象,介于此,我已在鎮(zhèn)雄28個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和城區(qū)做了31條橫幅(昆明實驗外語學校、昆明強林學校高一、高補招生火熱進行中!),另外做了一部分定點咨詢的噴繪和布標,在城區(qū)大街小巷張貼海報,轟炸式的鋪天蓋地的全方位的發(fā)放宣傳單,先了解鎮(zhèn)雄城區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的人口分部、貧富差距及路程,然后留守一兩個人坐鎮(zhèn)鎮(zhèn)雄總部,其余的招生人員在中考填報志愿的時候全體出動去發(fā)放傳單、粘貼海報、獲取學生信息、咨詢登記,讓信息覆蓋所有重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)和城區(qū),找到潛在生源,再根據所獲取的信息進一步細攻,游說家長勸說學生,其目的在于展示我校的辦學理念、學校文化、、戰(zhàn)略目標、宣傳口號等等,以提升學校在市場競爭中的識別度,進而實施有效的信息傳播。

3、在宣傳、咨詢的過程中公平競爭,正當競爭,真實合理,招生為的是展示學校的辦學思想、教育思想、辦學目標、培養(yǎng)目標、硬件資源、教師資源、教育教學策略、教育教學管理、教育教學活動、教育教學質量,以及為學生成長提供的發(fā)展空間和條件,同時展現學校的辦學 成績和辦學效益,吸引更多的學子來校咨詢和報考。不搞弄虛作假、夸大事實、貶低其他學校,抬高自己,因為盡管一時能騙取學生家長的信任,但從長遠來看將嚴重損害學校的形象,失去應有的消費群體,甚至受到懲罰和導致失敗。

4、在招生的過程中主要通過介紹(介紹我校的管理、教學質量等實情向生源闡明)、類比(通過與同類學校進行各方面對比,突出自己學校的優(yōu)勢進行招生)、事實說明、演示(我將運用宣傳資料、光碟等非語言的形式,通過實際操作,讓生源通過視覺、聽覺感受到招生信息的真實可靠)。

第一階段為“預熱”,在城區(qū)各個重要地點設立咨詢點進行宣傳,形式以活動展板,發(fā)放DM,現場解答學生及家長的疑問,讓我校走近千家萬戶,為招生播種希望。

第二階段為“高潮”,通過前期的宣傳,而且有效地推動招生活動的開展和延伸,用學生和學生家長的聲音喚起目標人群的注意,最大限度地刺激潛在目標,最后達成目標。

第三階段為“收獲”,將有就讀意愿的生源(學生和家長)報名,進行生源的最終過濾,交代入學相關事宜,同時也意味著學生將走近昆外校。

由于在招生方面沒有經驗,一切都是從頭開始,摸著石頭過河,盡管說了那么多,也只是個人的想法和見解,僅僅是紙上談兵而已,但時間不等人,只有把每一個細節(jié)落實到位,不斷在實踐中總結經驗,實踐是檢驗真理的唯一標準,根據實際情況對方案作出調整,包括調整好心態(tài)去接受招生市場的嚴峻挑戰(zhàn)。

學校招生的工作計劃(篇3)

一、指導思想20xx年義務教育階段學校招生工作,以科學發(fā)展觀為指導,以進一步辦人民滿意的教育為目標,依據略教體發(fā)[20xx]28號《略陽縣教育體育局關于認真做好20xx年全縣中小學招生工作的通知》,認真貫徹《義務教育法》,嚴格執(zhí)行《未成年人保護條例》,維護教育公平,促進學校均衡發(fā)展,努力構建和諧教育,最大限度滿足人民群眾接受優(yōu)質教育的需求。

二、成立招生工作小組,明確分工職責

1、招生工作小組:

組長:何元科

副組長:李金平

組員:任繼春 鄧新華 景偉 崔元 田元鋒 李美桔

2、工作職責:組長全面負責招生工作;副組長的職責是解決組員解釋不了的問題,進行組織協調;組員的職責是具體實施招生工作,檢查驗收報名材料并做好登記,負責解釋招生政策,及時解決招生過程中出現的問題。

3、工作要求:組員在招生時應著裝大方,佩戴工作標志,態(tài)度熱情,耐心解答學生家長提出的疑問。

三、招生原則及政策要求

(一)招生原則堅持依法招生,義務教育階段學校實行劃片招生,免試就近入學,不舉行或變相舉行選拔性考試;堅持公平招生,保障適齡兒童少年平等接受義務教育;堅持生源均衡分布,促進義務教育均衡發(fā)展;堅持公開招生,加強過程監(jiān)督和管理,做到報名時間公開、招生辦法公開、招生計劃公開、錄取結果公開。

(二)招生政策

1、凡接受并完成小學教育的適齡兒童均需入學。

2、戶籍(住址)規(guī)定。義務教育階段學校招收具有我區(qū)戶口的適齡兒童少年,

1)學生戶口與父母雙方(或一方)在同一戶籍上,且戶籍與實際住址相符的為有效戶口;

2)學生父母確屬無房戶,學生戶口與父母雙方(或一方)長期在祖父母(或外祖父母)戶籍上,且戶籍與實際住址相符的為有效戶口;

3)新遷入戶口的時間以招生報名工作結束日為準;

4)學生戶口與父母雙方(或一方)相同,但空掛于親戚、朋友、祖父母、外祖父母戶籍上的為無效戶口;

3、有一套以上住房者,依據其經常居住房屋地址劃片入學;

4、因改造或其它原因拆遷的居民,依據拆遷辦或其它有關部門出具的證明所標注的住址劃片入學。

四、特殊情況處理

(一)進城務工人員子女入學問題。本著就近入學的原則接收進城(區(qū))務工人員子女入學。進城(區(qū))務工人員子女,可在居住地學校公布的招生時間內到學校報名,學生報名時需提供:

1。房屋產權證或經住房保障和城鄉(xiāng)建設管理局認可的房屋租賃合同;

2。暫住戶口證;

3。戶籍所在地的戶口本;

4。人力資源和社會保障局備案的勞動用工合同或有效期1年以上的工商營業(yè)執(zhí)照。

(二)部隊現役軍人子女入學問題。對于符合規(guī)定就近入學的現役軍人子女,在規(guī)定時間內直接到學校報名登記,學校優(yōu)先接收。確需借讀或跨學區(qū)就讀的,應按規(guī)定程序辦理手續(xù),在同等條件下優(yōu)先審批。

(三)借讀或跨學區(qū)入學問題。確需在我區(qū)借讀的,由家長向擬借讀

學校書面提出借讀申請并填寫借讀審批表。辦齊手續(xù),經縣局審批同意,我校方可接受。嚴禁先接收學生而后再辦手續(xù)的行為。

(四)房產住址特殊情況確認問題。

1。因城中村改造而無房產證的,分下列兩種情況處理:一是屬本村居民的,需村委出具證明并經街道確認;二是屬其他購房戶的,需提供購房合同和購房原始發(fā)票;無購房合同的,需提供村委證明(經街道確認)及購房原始發(fā)票。

2。因房產抵押貸款而無法提供房產證原件的,報名時需提供住房保障和城鄉(xiāng)建設管理局開具的房屋產權證明(也可在房產證復印件上加蓋公章),或者提供加蓋銀行抵押貸款章的房產證復印件。

3。房屋現已居住但還沒辦理房產證的,報名時需提供購房合同、購房原始發(fā)票和房屋質量保證書。

4、以政府發(fā)放的入學通知書為準。

五、招生學片區(qū)域及計劃

1)學區(qū):白水江鎮(zhèn)各村(居委會)及企事業(yè)單位。

2)按照略陽縣教育體育局的招生計劃,七年級招收2個平行班。100名新生。

六、招生報名事宜

1、招生時間:20xx年6月29日7月15日。補錄時間:20xx年9月1日9月3日

2、招生地點:白水江初級中學

3、家長領新生到學校報名時需攜帶

(1)戶口本;

(2)縣(區(qū))級以上醫(yī)院開具的學生健康證明;

(3)入學通知書。

學校招生的工作計劃(篇4)

一、目標

最大范圍宣傳招生信息,讓培訓機構的招生簡章構成社會化散播,基于熟人之間的社交屬性,廣泛傳播,讓招生簡章迅速在員工、朋友、老學員等各方面人脈資源的朋友圈內火爆!從而引爆學員報名。

二、原理

本營銷方案是基于以下邏輯:

1、培訓機構透過紛課網后臺配置移動官網,上傳標準化課程介紹。準備就緒后,導入代理(代理為培訓機構社會化資源,諸如員工、朋友、老學員、透過各方渠道的兼職招生人員等),自行設置代理的轉發(fā)任務傭金機制,靠代理轉發(fā)效果(轉發(fā)之后的點擊量和報名量)支付傭金,即靠傭金驅動代理轉發(fā)用心性,當然自己內部員工要強制執(zhí)行轉發(fā)。

2、紛課網分兩大營銷模式:代理營銷、懸賞任務營銷(紅包模式)?;诖淼臓I銷,所有代理同時在朋友圈超多的轉發(fā),培訓機構招生信息將以幾何倍數曝光,比如:一個導入100個代理的培訓機構,假設每個微信朋友圈有保底300人次的曝光度,那么100個代理同時在微信朋友圈轉發(fā)培訓機構的招生信息,將會有:100x300=30000人次的曝光,更何況代理要想賺取更多傭金,肯定會讓微信好友幫忙轉發(fā),這樣驚人的效果將會相當明顯的。這么大的曝光量,對培訓機構品牌宣傳也是十分有好處的,設想你線下發(fā)幾萬份簡章,被扔垃圾箱不說,會累死人的。基于紅包的營銷,付費用戶可充值必須數量紅包發(fā)布全網懸賞營銷,人人參與轉發(fā),人人為您招生,眼下滴滴打車紅包火不火您的招生簡章能不火爆朋友圈嗎

PS:如果投入一點點的懸賞營銷紅包費用的話,一傳十,十傳百,百傳千千萬,曝光量更會大幅提高。

PS:培訓機構要定好轉發(fā)簡章的開場白,靠優(yōu)質的資料吸引學員的眼球,讓招生簡章慘遭猛戳!

三、必要條件

1、透過紛課網后臺搭建專屬移動官網,即微站,移動互聯時代沒有微站,太x了!

2、申請微信公共賬號,透過紛課后臺將您的微站植入微信公共賬號菜單,粉絲經濟時代,你不用公共平臺聚集自己的粉絲,那還玩啥!

3、調動所有能做為代理人的關系幫忙培訓機構轉發(fā)“招生簡章”到朋友圈。透過紛課后臺精準統計每個代理的業(yè)務量,以及平臺總的概況,培訓機構不做KPI考核,好比無頭蒼蠅!

4、學員能夠透過微信直接報名(紛課強大的后臺技術支撐,可隨時關注報名狀況)。

PS:機構必須要充分利用每一個代理的社交資源,最大限度挖掘每個人的招生潛力,深度利用微信基于熟人之間傳播的社交屬性。小型培訓代理少怎樣辦紛課網告訴你一個絕招,上招聘網站招聘兼職,名曰“微信轉發(fā)大使”,不影響本職工作,動動手指頭轉發(fā)即可賺外快的事,保準很多人干了。類似的絕招很多了,一般人不告訴他!

四、微信準備

本方案的核心是:讓員工、培養(yǎng)、老學員等一切資源幫忙培訓機構轉發(fā)“招生簡章”到朋友圈!

1、將微官網植入微信公共平臺,通知現有代理關注微信公共平臺----方便代理直接登錄個人中心領取任務。

2、添加代理基本信息到紛課網后臺,保證電話號碼無誤,導入代理建立任務。代理可在微官網右上角的“個人中心”注冊登錄,進入個人頁面領取任務轉發(fā),并實時查詢個人業(yè)績-----隨時隨地領任務。

3、培訓機構可透過各方面渠道儲備代理,從而擴大代理資源,例如以上提到的招聘兼職。

4、培訓機構根據自己的招生對象儲備代理,劃定目標人群,在目標人群中發(fā)展代理轉發(fā),精準化散播。

五、亮點策劃

1、摔杯為號,統一轉發(fā)!

所有代理要求在同一時間轉發(fā)!

紛課網有信息通知接口,任務啟動,可第一時間信息通知代理進入個人中心領取任務!

同一時間轉發(fā)培訓機構的招生信息,將會使曝光度瞬間提高!

2、流量轉傭、報名轉傭!傭金多少,您說了算!

代理轉發(fā)到朋友圈,隨著點擊量增加,傭金迅速上升,驅使代理做最大范圍的宣傳獲得更多的點擊量。紛課網采用精準的統計算法,領先的防作弊系統,精準統計、實時監(jiān)測效果!

透過巨大的傳播范圍和曝光強度,意向學員將十分方便的透過手機報名,只需填寫:學生姓名、電話、地區(qū)!紛課網自動識別報名來源,即透過哪個代理報名!

培訓機構能夠簡單的統計出來哪些代理在招生上做出了更多的貢獻。

PS:根據自身的實際狀況以及課程的利潤,培訓機構自行設置單個點擊和單個報名的傭金提成。并可做傭金上限設定。給多給少,盡在掌握!

3、手機報名享有優(yōu)惠!

培訓機構可自行設定任務周期,周期一過,手機報名活動自動結束關掉,杜絕無效招生。

為了讓招生活動有立竿見影的效果,培訓機構需要使出必殺技——手機報名有優(yōu)惠/有禮物,比如:

前10名報名的享有8折學費優(yōu)惠!

前50名報名的享有什么優(yōu)惠!

所有透過手機報名的都送什么東西。

相信促銷活動方式培訓機構很有經驗,透過手機端完成,只但是就是線下搬到線上而已。

4、線上線下同步進行!

培訓機構要具備互聯網時代思維。

1、線上宣傳,線下跟進。線上宣傳產生的報名數據,及時回訪,迅速邀請報名。

2、線下物料宣傳同步線上資料,單純紙質招生簡章承載資料有限,單純敘述資料更顯單調乏味,可言簡意賅只做活動展示,將承載微站資料的`二維碼印在紙質上,例如:1688元助學金計劃,xxxx(課程)鉅惠來襲,圖片展示+二維碼。吸引眼球,強迫掃描二維碼進行關注。

六、職責劃分

1、校長負責制定招生政策、制定微信招生方案,最后總結本次招生的問題和成果。

2、培訓機構指定專人操作后臺,學習整套紛課網移動招生流程。實時查看營銷數據。

3、紛課網負責給培訓機構培訓整套移動招生流程,并導入完善成熟的解決方案。

4、紛課網輔助培訓機構完成整套移動招生的部署工作,并給出有效地營銷推薦。

幼兒園學校秋季招生工作計劃匯編六篇


俗語說:計劃的制定比計劃本身更為重要。為了我們能夠完成工作目標,我們需要認真書寫學校招生工作計劃,寫工作計劃時要結合單位具體情況來制定相應的任務和目標,在寫學校招生工作計劃時有沒有沒有技巧呢?幼兒教師教育網小編為此仔細地整理了以下內容《幼兒園學校秋季招生工作計劃》,希望能對您有所幫助,請收藏。

幼兒園學校秋季招生工作計劃(篇一)

一、招生計劃背景概述:

xx學院是一所具有60余年建校歷史的學校,是東北地區(qū)唯一的一所高等美術專業(yè)學校。學院坐落在沈陽南湖高新科技開發(fā)區(qū),與諸多高等院校、科研院所、文化場館、商務中心等構成沈陽外向型發(fā)展前沿。xx學院成人教育學院是xx學院下屬的二級學院,負責普通高等教育外的成人高等教育,培養(yǎng)適應社會發(fā)展需求的各類高等美術專門人才。國家承認學歷,學生畢業(yè),頒發(fā)由國家教育部統一印制的畢業(yè)證書,符合條件的本科生可授予學士學位。學院具有獨立的師資隊伍,并與校各系、部師資共享。經過多年辦學實踐,學院形成了具有成教特點的教材體系,為國內美術教育的先聲。

二、招生生源背景分析概述:

對往屆入校學生進行調查研究,結果顯示:

1、求學動機表現:77.4%的新生是出于自我意愿,其他新生出自家人意愿。學生學習主要為掌握技能、解決就業(yè)和繼續(xù)深造,總體上“掌握技能”占較大比例60.9%;家人在“解決就業(yè)”的問題上表現較多的關注比例78.5%;繼續(xù)深造占48%根據動機由來的不同,需求比例又有所不同;

2、招生目標群:招生當以應往屆初、高中畢業(yè)生(大、中專)及在職人員宣傳為主。

3、生源了解學校的現狀:

學校品牌的美譽和信譽在國內的知名度較高,但時下遼寧省內藝術類學校層出不窮,而且學生及學生家長對我校的認識還不夠,比如畢業(yè)證是否被國家承認,學生能否學到想學的知識等。

學生生源趨于低齡化發(fā)展,食宿問題也是學生及家長關注之一?,F在怎樣實施生源終端攔截,狙擊競爭對手,都是學校面臨的現實問題。所以我們需要走近生源之地,給他們一個了解的機會和理由。

三、分析市場困難挖掘機會點:

(一)市場困難分析

1、行業(yè)內競爭激烈,僧多粥少。在美術院校相對成熟的省城沈陽,市場前期的高利潤回報率興起了一大批藝術設計培訓學校,業(yè)內競爭非常激烈,尤其表現在生源的競爭上。同時,魯美成教學院的生源還受到民辦學校的分流,致使魯美成教學院面臨招生的困難選擇。

2、圈內競爭內耗黑洞凸現。省城美術培訓行業(yè)內部競爭激烈,以雄師、北方廣告學院等學校為首將美術培訓業(yè)攪成一鍋粥,其長期內耗代價不菲,個別弱小學校甚至不擇手段,以損害行業(yè)利益的不正當競爭手段搶生源,回避并轉嫁責任。走出圈內,避免內耗,尋找突破點,以優(yōu)勢樹立行業(yè)領導地位是魯美成教院的必然選擇。

3、年度招生宣傳,如火如荼。如何提高招生命中率,已成為學校的一大困惑。

幼兒園學校秋季招生工作計劃(篇二)

一、指導思想

要充分認識職業(yè)學校春季招生工作的意義。遵循教育規(guī)律實現教育事業(yè)全面協調可持續(xù)發(fā)展的必然要求。實行春季招生是國家和省、市在職校招生工作中的一項重大改革措施,是推進我縣戰(zhàn)略任務的現實需要,也是改變我市當前職普比例不很協調的重要途徑之一。因此學校要增強大力發(fā)展職業(yè)教育的緊迫感和使命感,采取強有力的措施,為更高層次推動職業(yè)教育快速健康發(fā)展做好招生工作。

二、成立領導小組

組 長:龍水愛

副組長:辛德源 賀放文

成 員:楊七武 張 杰 陳佳勝 賀 鳴 葉 鵬

三、具體措施

1、加大對武功山中等職業(yè)學校春季招生工作的宣傳力度。春季招生是一項政策性強、涉及面廣的工作,在招生工作中,不能強迫學生填報志愿,應尊重學生的選擇。要利用各種形式,采取切實措施向社會、學校、學生及家長廣泛宣傳春季招生的政策、意義和必要性,認真做好家長和學生的思想工作。學校要積極配合和支持春季招生,不得以任何理由阻止春季招生或限制學生填報志愿,錄取到任何一所職業(yè)學校就讀的學生都算生源地完成的任務數。

2、中等職業(yè)學校在宣傳時,不得以任何形式詆毀其他學校,對虛假不實、誤導學生和家長的招生宣傳,一經發(fā)現要立即予以批評糾正,對拒不改正的學校停止其春季招生資格。

3、禁止不正當招生行為。對有償招生的職業(yè)學校和有償輸送學生的普通中學,一經查實,對當事人要嚴肅處理。春季生在到職校入學報名之前,原就讀學校不得以任何理由不讓學生上課,不讓學生參加期末考試或提前離校。職業(yè)學校不能提前接收學生到校就讀。

4、要加強對中等職業(yè)學校春季招生工作的領導。學校制定招生計劃,明確工作目標,認真抓好落實。

四、工作安排

1、由龍校長參加縣招生工作會議,了解武功山職業(yè)中專春季招生精神。

2、成立領導小組。

3、召開春季招生工作會議,商議工作措施。

4、請武功山職業(yè)中專領導或教師來校宣傳。

5、帶領學生赴武功山職業(yè)中專實地參觀。

6、班主任做好家長工作。

7、學校派出專人護送學生去職專學習。

幼兒園學校秋季招生工作計劃(篇三)

一、指導思想:解放思想、創(chuàng)新思路、改進措施、實現目標。

二、目標和任務:

1、今年力爭完成招生任務800人,其中本縣完成700人,外縣完成100人。

2、加強學生就業(yè)指導、搞好學生跟蹤服務,努力提高畢業(yè)生就業(yè)質量,確保畢業(yè)生100%就業(yè),學生就業(yè)滿意率達90%以上。

3、開展工學交替,解決貧困學生的經濟困難,提高學生的綜合素質。

三、落實措施

1、認真總結去年招生工作經驗,完善招生措施,制定切實可行的招生方案,科學地制定招生獎勵機制,充分利用招生資源,調動一切積極因素,提高招生效果。

2、加強與生源地學校領導和老師的溝通,認真考慮他們的意見和建議建立有效的招生合作機制。

3、對現有專業(yè)做大做強,努力增添各專業(yè)設施,增加我校的亮點與看點,增強我校對學生的吸引力,今年再爭取新開一切專業(yè)。

4、加強宣傳力度,宣傳內容要具體,尤其是國家對中職學生的優(yōu)惠政策,我校的優(yōu)惠與獎勵政策,對口高考及我校的優(yōu)勢等,要采用多種宣傳形式,如小冊子招生簡章。做到本縣初中生人手一份,在校內和生源地學校制作宣傳欄,宣傳光碟,在電視臺播放專題片,做到宣傳到位,擴大社會影響力,促使社會觀念轉變。

5、爭取政策支持,充分利用各級行政資源,今年繼續(xù)爭取縣政府、教育局為我校招生制定行之有效的政策并下文,確保今年招生任務的完成。

6、學習民辦職校招生經驗,在外縣發(fā)展和培訓業(yè)務員,爭取在外縣招生新的突破。

7、加強招生人員培訓,提高我校老師的招生業(yè)務能力。

8、切實提高畢業(yè)生就業(yè)質量,增強社會效果。

幼兒園學校秋季招生工作計劃(篇四)

一、指導思想

貫徹落實橫溪鎮(zhèn)教輔室20__年幼兒園招生工作會議精神,穩(wěn)妥有序迎接新一輪入園高峰到來,做好招生宣傳、布署和服務工作,順利完成本鎮(zhèn)20__年幼兒園招生任務。

二、招生原則

方便家長報名、相對就近入園、適度自由擇園、統籌安排錄取。

三、招生對象

1、招生對象以具有本鎮(zhèn)常(暫)住人口的2——6歲幼兒為主。

2、招生年齡:

小班(4周歲幼兒):20__年9月后———20__年8月前出生

中班(5周歲幼兒):20__年9月后————20__年8月前出生

大班(6周歲幼兒):20__年9月后————20__年8月前出生

四、招生時間:

12月———1月

五、招生要求:

1、持有本鎮(zhèn)常住人口適齡兒童:在家長陪同下帶好戶口簿復印件、預防接種證原件及復印件,幼兒健康體檢卡、幼兒1寸彩照兩張,在規(guī)定時間內到小星星幼兒園辦理報名登記手續(xù)。

2、外省市戶籍的適齡兒童:由家長陪同并帶好由公安部門頒發(fā)的《橫溪鎮(zhèn)暫住證》、預防接種證原件及復印件、戶口原件及復印件、幼兒健康體檢卡、幼兒1寸彩照兩張到小星星幼兒園辦理報名登記手續(xù)。

幼兒園學校秋季招生工作計劃(篇五)

繼在河南招收保送生31人,自主招生預錄26人之后,今日,上海交大公布該校今年高考在河南的招生計劃:醫(yī)學院15人、國防生7人、校本部46人,總計68人。

就今年的招生計劃和招生學科變化,記者昨日連線上海交通大學新任河南招生負責人顧順超博士。顧博士表示,上海交大今年的招生計劃比往年更加科學,不再是只籠統地公布招生總計劃,而是分門別類地公布。與往年相比,該校今年的招生工作有三大熱點值得考生關注.

一是開設兩個熱門專業(yè)。上海交大今年將開招旨在培養(yǎng)復合型人才的數學金融本碩貫通試點班和工科-管理本碩貫通試點班兩個熱門專業(yè)。

據介紹,數學-金融本碩貫通試點班以數學基地班代碼進行招生,學制6年,學生完成全部培養(yǎng)計劃后將取得數學學士學位和金融學碩士學位,今年在全國的招生計劃是25人。

工科管理本碩貫通試點班以管理科學與工程類代碼進行招生,學制6年。本科畢業(yè)獲工學學士學位,碩士畢業(yè)獲管理學碩士學位,今年在全國的招生計劃是25人。

二是 致遠班全面擴容。與往年相比,該學院招生規(guī)模由去年的兩個班擴大到今年的數學、物理學、生命科學、計算機科學4個班,人數從70人擴大到120人。上海交大在全球范圍內招聘最好的老師給這些學生實施兩年不分專業(yè)的基礎課教育,三年級的時候再選擇專業(yè)。

所有被上海交大錄取的同學都可提交申請進入致遠學院。提前進校的保送生、自主招生預錄取同學,可在高考前提出申請和面試選拔;高考學生將直接從高考成績優(yōu)秀學生中選拔;9月份進校的新生,將經專家面試團選拔。

三是會計學專業(yè)歸入經濟類。原隸屬于工商管理類的會計學專業(yè),20xx年起歸入經濟學類,即經濟學類含金融學、國際經濟與貿易、經濟學、會計學等4個專業(yè)。

顧順超博士告訴記者,上海交大今年本科生招生總體規(guī)模和去年相比變化不大,校方也希望我市有更多的優(yōu)秀考生選報上海交大,投檔時如果優(yōu)秀生源充足,學校將會繼續(xù)把機動計劃向河南考生傾斜。

幼兒園學校秋季招生工作計劃(篇六)

根據《xx市幼兒園招生工作意見》(穗教發(fā)[xx]20號)、《關于印發(fā)xx市幼兒園招生工作補充意見的通知》(穗教發(fā)[xx18號)和《關于做好番禺區(qū)xx年秋季幼兒園招生工作的通知》(番教文[xx]17號)等文件精神,結合xx街轄區(qū)的實際情況,制訂xx街中心幼兒園xx年秋季招生工作計劃如下。

一、招生計劃及對象

(一)招生計劃:小班2個班共50人,中班插班10人,大班插班10人,合計70人。

(二)招生年齡

小班:xxxx年9月1日—xxxx年8月31日出生的幼兒;

中班:xxxx年9月1日—xxxx年8月31日出生的幼兒;

大班:xx年9月1日—xxxx年8月31日出生的幼兒。

二、招生范圍

具備以下條件之一的適齡兒童,可申請入讀xx街中心幼兒園:

1、適齡兒童其父母一方或雙方是在xx街轄區(qū)內工作的10所高校在職教職工(即_x街轄區(qū)內各高校在職教師、教輔人員、行政管理人員和正式職工,含人事代理人員,下同)。

2、具有xx街4條保留村戶籍且戶籍住址登記在xx街轄區(qū)內的適齡兒童(戶籍住址以派出所登記的為準,下同)。

3、具有xx街戶籍的樓盤業(yè)主適齡子女。樓盤業(yè)主及其適齡子女的戶籍須于xxxx年5月8日前轉入xx街道(以派出所的回執(zhí)為準)。

4、xx街轄區(qū)內各機關事業(yè)單位在編在職人員的適齡子女。

符合上述條件但逾期不報名或戶籍未能在規(guī)定時間轉入者,視作放棄xx街中心幼兒園學位處理。如遇上述1-4類適齡兒童報讀人數超過_x街中心幼兒園招生的學位數,采用搖號派位方式確定入讀名單。

5、在解決上述學齡前兒童入讀后,還有學位剩余的,可用于安排具有xx街4條保留村戶籍但戶籍住址登記在新造鎮(zhèn)谷圍新邨的適齡兒童和不具有_x街戶籍的樓盤業(yè)主適齡子女入讀。如報讀人數超出剩余學位數的,采用搖號派位方式確定入讀名單。

三、招生原則

1、小班招生。按照《關于印發(fā)廣州市幼兒園招生工作補充意見的通知》(穗教發(fā)〔xx〕18號)中“自主招生比例_年為15%”的要求,經研究,15%自主招生名額面向戶籍及住址均在xx街的適齡兒童招生,如報名人數超出15%的招生數,則采取搖號派位方式確定學位,如搖號不中的此類兒童,可再參加剩余的85%招生名額的搖號;85%招生名額面向此方案“招生范圍”中符合第1、2、3、4類條件的適齡兒童,如報名人數超出85%的招生數,則采取搖號派位方式確定學位。

2、中班、大班招生。由于中班、大班插班招生人數較少,如報名人數超出招生人數的,招生名額全部直接面向符合第1、2、3、4類條件的適齡兒童進行搖號派位,不進行分批次搖號派位。

3、其他。如滿足以上條件適齡兒童后學位還有剩余,則面向第5類適齡兒童招生。雙胞胎(多胞胎)報讀按照番教文[xx]17號文件要求實施。

四、學齡前兒童的入園資格審查認定程序

1、申請人按照要求提交相關審核材料,并現場初步審核。

2、初審通過后,填寫《xx街中心幼兒園入園報名登記表》;對初審不通過的,進行有關政策解釋、引導工作。

3、對申請材料再次復核,通過復核錄取的名單予以公示;如復核通過的適齡兒童超過每年級公開招生學位的,則采用搖號派位方式確定入讀名單,并予公示。

4、公示期過后,向正式錄取的適齡兒童發(fā)放《入園通知書》。

五、工作安排

(一)《xxxx年秋季xxx街中心幼兒園招生工作方案》將在xx街道辦事處門戶網站上公示。

(二)根據招生方案開展現場招生工作?,F場招生報名工作在xxxx年5月9-10日進行(搖號具體時間待報名結束后再另行通知)。

(三)xxxx年6月15日前發(fā)出《入園通知書》。提交入學申請并被錄取的適齡兒童,如不在規(guī)定的時間內辦理注冊手續(xù)(辦理注冊的時間另行通知),視為放棄xxxx街中心幼兒園學位處理。

(四)新生報名注意事項

1、報名地點:廣州市番禺區(qū)xx街中心幼兒園(廣州大學城華工南路20號)。

2、報名時間:xx年5月9日—10日,上午9:00—11:30時,下午2:30—4:30時(如在報名時間內未能前往現場報名的申請人,視為放棄報讀_x街中心幼兒園處理。)

3、報名提交材料:

(1)按要求填寫好《xxx街中心幼兒園入園報名登記表》。

(2)適齡兒童戶口簿首頁和當頁原件、復印件。

(3)適齡兒童父母戶口簿首頁和當頁原件、復印件。

(4)適齡兒童父母身份證原件、復印件。

(5)《兒童計劃免疫證》原件及接種記錄頁的復印件。

(6)提供適齡兒童的小一寸彩色證件照1張。

(7)適齡兒童出生證原件和復印件。

(8)計劃生育證明(非廣東省戶籍人員,需提供適齡兒童生母現居住地鎮(zhèn)(街)計生辦查驗合格的《流動人口婚育證明》原件及其首頁、第二頁、“現居住地查驗記錄”頁共三頁的復印件;廣東省戶籍人員,需提供適齡兒童生母現居住地鎮(zhèn)(街)計生辦查驗合格的《廣東省計劃生育服務證》原件及其首頁、“查驗記錄”頁共兩頁復印件)。

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