員工試用期介紹信(經(jīng)典14篇)
發(fā)布時(shí)間:2025-04-25 員工試用期介紹信在平日的學(xué)習(xí)、工作和生活里，我們都不可避免地要使用自我評(píng)價(jià)，自我評(píng)價(jià)具有重要的社會(huì)功能，它極大地影響人與人之間的交往方式。相信很多朋友都對(duì)寫自我評(píng)價(jià)感到非?？鄲腊桑韵率切【幨占淼脑囉脝T工轉(zhuǎn)正的自我評(píng)價(jià)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
員工試用期介紹信 篇1
中國(guó)聯(lián)合通信有限公司：
現(xiàn)有我單位 ，身份證號(hào)碼_ 等人____人，在年 月日至年 月 日期間，到你公司辦理電話相關(guān)業(yè)務(wù)。
請(qǐng)貴公司給予接洽辦理。
謝謝！
特此證明。
20xx-9-12
員工試用期介紹信 篇2
中國(guó)聯(lián)通有限公司：
結(jié)合我公司工程建設(shè)需要，需要在已共享xxx基站進(jìn)行信息采集，現(xiàn)需貴公司給予提供機(jī)房鑰匙?，F(xiàn)有我公司xx負(fù)責(zé)此項(xiàng)目，手機(jī)號(hào)：xxxxxxxxx，全權(quán)負(fù)責(zé)此項(xiàng)工程。
懇請(qǐng)貴單位給予協(xié)助，謝謝合作!
此致
敬禮
xxx
日期
員工試用期介紹信 篇3
20xx年xx月xx日，我成為該公司的試用雇員，試用期已滿3個(gè)月。
剛來公司時(shí)，曾是一個(gè)很好的榜樣，擔(dān)心不知道怎樣與人相處，怎樣把工作做好；但公司寬松和諧的工作氛圍，團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化，使我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。
從11月初進(jìn)公司起，我就一直在大崗工地工作，雖然我以前很少接觸過監(jiān)理這份工作，但來自部門領(lǐng)導(dǎo)和同事們的耐心指導(dǎo)，使我在較短的時(shí)間內(nèi)就適應(yīng)了工地的工作環(huán)境，也熟悉了監(jiān)理的工作內(nèi)容。
在監(jiān)理工作過程中，我一直嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真及時(shí)做好監(jiān)理的'本職工作；虛心向同事學(xué)習(xí)，了解專業(yè)與非專業(yè)的問題，不斷提高充實(shí)自己，希望早日成為一名專業(yè)與非專業(yè)的人，為公司做出更大的貢獻(xiàn)。誠(chéng)然，剛進(jìn)入職場(chǎng)的我，難免會(huì)有一些小差小錯(cuò)，這些經(jīng)歷也讓我逐漸成熟，在處理各種問題時(shí)考慮更加全面，杜絕了類似錯(cuò)誤的發(fā)生。為此，我謹(jǐn)特別感謝總監(jiān)和同事給我的指導(dǎo)和幫助，以及他們對(duì)我工作中的錯(cuò)誤的提醒和指正。
通過這幾個(gè)月的學(xué)習(xí)，我已能獨(dú)立處理一些簡(jiǎn)單的問題，熟悉各種圖紙，對(duì)監(jiān)理工作的各個(gè)環(huán)節(jié)做出判斷和了解。但是，本人還存在許多不足，在解決問題的經(jīng)驗(yàn)方面還有待提高，團(tuán)隊(duì)合作能力還需進(jìn)一步提高，需要不斷學(xué)習(xí)提高自己。
這是我的第一份工作，這三個(gè)月我學(xué)到了很多，體會(huì)了很多，看到工程能夠保證質(zhì)量和進(jìn)度順利進(jìn)行，我深感自豪，也更愿意作為一個(gè)正式員工在這里工作，實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自己的人生價(jià)值，與公司一起成長(zhǎng)?，F(xiàn)提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己，實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。我將以謙虛的態(tài)度，滿懷的熱情，做好自己的工作，為公司創(chuàng)造價(jià)值，與公司共創(chuàng)輝煌！
員工試用期介紹信 篇4
xxxxxxxx：
您好!
茲介紹我校xxx年赴xxxx文化考察團(tuán)隊(duì)xx同學(xué)等7人前往貴處開展社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，主要內(nèi)容為通過采訪與實(shí)地調(diào)研的.形式，了解xx的生存狀況和發(fā)展現(xiàn)狀，探究xx傳播受眾的青年斷層問題的成因，記錄xx愛好者對(duì)xx的獨(dú)特感情和他們眼中的xx，提出關(guān)于xx在青年中宣傳的合理化建議，并為xx的傳播盡綿薄之力，請(qǐng)接洽為盼。衷心感謝貴單位對(duì)我校學(xué)生社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的支持!
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
員工試用期介紹信 篇5
********：
您好!
茲介紹我校***年赴****文化考察團(tuán)隊(duì)**同學(xué)等7人前往貴處開展社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，主要內(nèi)容為通過采訪與實(shí)地調(diào)研的形式，了解**的生存狀況和發(fā)展現(xiàn)狀，探究**傳播受眾的青年斷層問題的成因，記錄**愛好者對(duì)**的獨(dú)特感情和他們眼中的**，提出關(guān)于**在青年中宣傳的合理化建議，并為**的傳播盡綿薄之力，請(qǐng)接洽為盼。衷心感謝貴單位對(duì)我校學(xué)生社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的支持!
此致
敬禮!
*******大學(xué)委員會(huì)
20xx年**月**日
員工試用期介紹信 篇6
1、全面負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)行政類管理及事務(wù)性工作
2、負(fù)責(zé)宿舍管理、車輛管理、庫(kù)存管理
3、固定資產(chǎn)的建設(shè)建立及管理
4、辦公用品的采購(gòu)
5、負(fù)責(zé)公司銷售類合同及檔案管理
6、兼總經(jīng)理助理工作
7、其他交辦的任務(wù)
員工試用期介紹信 篇7
他帶頭走標(biāo)段、下工地、晝夜奔波、從未叫苦;他啃干馕、喝涼水，日行百里，毫無怨言;他既要負(fù)責(zé)公司的日常工作又要參加定期的夜間安保帶班值班工作;他在做好三個(gè)通信手機(jī)賣場(chǎng)工作的同時(shí)還要積極開拓外來務(wù)工市場(chǎng);他不僅經(jīng)常探望生病的員工家屬、自掏腰包為加班的員工買工作餐，還經(jīng)常犧牲午休時(shí)間為在外營(yíng)銷的員工送去冰涼解暑的西瓜。但是他從來沒有抱怨過什么，也從來沒有要求過什么，他就是這樣在自己的崗位上日復(fù)一日、年復(fù)一年地工作著、奉獻(xiàn)著，忠誠(chéng)地履行著一個(gè)共產(chǎn)黨員的職責(zé)，用自己的言行感動(dòng)身邊人、影響身邊人、帶動(dòng)身邊人，他就是勤勉工作、甘于奉獻(xiàn)、樂于助人的中國(guó)聯(lián)通哈密分公司第二黨支部書記、城區(qū)營(yíng)銷中心總經(jīng)理張毅。
自2014年4月調(diào)到中國(guó)聯(lián)通哈密分公司工作至今，張毅時(shí)時(shí)處處以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，在政治理論學(xué)習(xí)、聯(lián)系群眾和遵紀(jì)守法等各方面發(fā)揮著共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，他以飽滿的工作熱情、扎實(shí)的工作作風(fēng)、優(yōu)異的工作成績(jī)，得到了干部群眾的普遍好評(píng)。在開展以"創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織、爭(zhēng)做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員"為主題的"創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)"活動(dòng)中，他更是用實(shí)際行動(dòng)展現(xiàn)了一個(gè)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的本色。他以豐富的業(yè)務(wù)知識(shí)、踏實(shí)的工作態(tài)度以及與員工和用戶之間良好的親和力和溝通能力，帶領(lǐng)他所在的營(yíng)銷隊(duì)伍多次在公司勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)中拔得頭籌。因業(yè)績(jī)突出，張毅同志連續(xù)多年被評(píng)為聯(lián)通哈密分公司"優(yōu)秀員工"、"優(yōu)秀共產(chǎn)黨員"，他所在的第二黨支部被授予"先進(jìn)基層黨支部"的榮譽(yù)稱號(hào)。 事跡材料網(wǎng)
張毅作為一名有著20年黨齡的老黨員，他深知道自己的一舉一動(dòng)都代表著黨的形象，一言一行都會(huì)直接或間接地影響到身邊同事的工作激情。他經(jīng)常對(duì)身邊的同志說;是黨員就要永遠(yuǎn)保持黨員的先進(jìn)本色，就要維護(hù)黨在群眾中的形象，就要在工作中爭(zhēng)先鋒，就要關(guān)心愛護(hù)群眾。他是這樣說的也是這樣做的。
今年年初，公司開展"春季營(yíng)銷，百日勞動(dòng)競(jìng)賽"活動(dòng)，張毅同志帶領(lǐng)的`城區(qū)營(yíng)銷中心除了負(fù)責(zé)三個(gè)通信手機(jī)賣場(chǎng)還要負(fù)責(zé)外來務(wù)工市場(chǎng)。在做好手機(jī)賣場(chǎng)管理工作的同時(shí)，他親自抓起了管理與監(jiān)控難度較大的外來務(wù)工市場(chǎng)。為使進(jìn)入哈密的外來務(wù)工朋友得到及時(shí)周到的通信保障，促進(jìn)公司的經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)，樹立公司的良好服務(wù)形象，他帶頭走標(biāo)段，下工地，晝夜奔波，從未叫苦;他啃干馕、喝涼水，日行百里，毫無怨言。有一次，一位駕駛員生病了，他就親自駕駛車輛，連續(xù)十幾天奔波于沁城、雅滿蘇、小黃山、野馬泉、淖毛湖等礦區(qū)、工業(yè)園區(qū)，為外來務(wù)工朋友提供及時(shí)的通信服務(wù)。身邊的同事不忍心看著他這樣奔波勞累，就勸他回公司休息，他卻笑著說："作為一名共產(chǎn)黨員，怎么能在關(guān)鍵時(shí)刻當(dāng)逃兵，如果沒有公司老黨員的奮斗怎么會(huì)有我們聯(lián)通公司的今天，作為新一代的黨員只要能為公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量，能為群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)和帶去實(shí)惠，再苦再累也值。"
三月份，他與三名同事乘車前往伊吾縣進(jìn)行市場(chǎng)拓展調(diào)研和幫扶工作，在行至距伊吾60公里處時(shí)，突降的大風(fēng)雪使車輛側(cè)滑翻至路基下，同車的他與同事被困車中，后被途經(jīng)此地的石油工人師傅從車內(nèi)救出，當(dāng)時(shí)頭部和腿部受傷最重的他既沒有去醫(yī)院，也沒有要求折返，為及時(shí)開拓市場(chǎng)，他毅然帶領(lǐng)大家繼續(xù)前行。
六月份，為進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大第二黨支部學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的活動(dòng)成果，響應(yīng)上級(jí)黨組織的號(hào)召開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，他組織黨員進(jìn)行討論，結(jié)合支部所屬部門的工作特點(diǎn)制訂出切實(shí)可行的實(shí)施方案，鼓勵(lì)支部的每一位黨員參與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，為公司的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，要求每一位黨員在崗位上發(fā)揮模范帶頭作用，爭(zhēng)做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
今年"七.一"來臨時(shí)，張毅同志帶領(lǐng)第二黨支部全體黨員來到哈密烈士陵園在為烈士獻(xiàn)上花圈的同時(shí)，在紀(jì)念碑前重溫入黨誓詞，朗讀黨員承諾，使每一位黨員都心潮澎湃，增強(qiáng)了作為一名黨員的責(zé)任感和使命感。
在做好公司業(yè)務(wù)和市場(chǎng)開拓工作的同時(shí)，他還時(shí)刻不忘對(duì)公司員工的關(guān)心。員工的家人生病住院，他都要親自去探望;前臺(tái)的營(yíng)業(yè)人員加班，他拿出自己的工資，為他們買飯送飯;炎熱的7月，他放棄午休，為在外營(yíng)銷的員工送去解暑的西瓜……他為員工想的很多很多，可他為自己的家人做到的卻少之又少，他沒有在周末好好陪著兒子打過一次籃球，孩子放學(xué)了沒有認(rèn)真給孩子輔導(dǎo)過一次功課，他時(shí)時(shí)處處將公司的人和事放在第一位。從他身上體現(xiàn)出了一名黨員干部的風(fēng)范和集體利益高于個(gè)人利益的精神。
作為公司的一名中層領(lǐng)導(dǎo)干部，張毅同志除要負(fù)責(zé)城區(qū)營(yíng)銷中心的日常工作外，同時(shí)還肩負(fù)著公司定期的夜間安保帶班值班工作。在值班期間，他從未離開過自己的崗位一步，從未躺在休息室的床上睡過一分鐘，從未以白天營(yíng)銷累為借口少值一班崗。在值班中，累了他就坐在停放在門口的車?yán)镄恍?，困了就拿起手電筒在各個(gè)安保重點(diǎn)崗位巡視一圈。公司的保安提起張毅同志都會(huì)翹起大拇指，"跟張總在一起值班，我們?cè)倮垡灿X得精神氣兒特別足!"在張毅同志帶班值勤期間公司未發(fā)生過一起安全事故。
幾年來，張毅同志積極組織公司員工利用業(yè)余時(shí)間排練文藝節(jié)目，每年他都會(huì)帶上這些節(jié)目下鄉(xiāng)鎮(zhèn)、去團(tuán)場(chǎng)、到工地，為外來務(wù)工的農(nóng)民工朋友義務(wù)演出，豐富他們的業(yè)余文化生活;每年的"七.一"前夕，公司都會(huì)組織支部黨員及入黨積極分子捐款捐物，前往地區(qū)福利院看望孤寡老人和殘疾兒童。今年"七.一"未到，張毅同志就提前安排看望殘疾兒童海熱古麗的事宜，細(xì)心的他對(duì)公司的人說："小古麗還在上學(xué)期間，為了不影響她的正常學(xué)習(xí)，去看望時(shí)一定要抽古麗同學(xué)放學(xué)的時(shí)候，一定要讓孩子切實(shí)感受到社會(huì)對(duì)她的關(guān)愛。"2014年6月30日，他親自帶隊(duì)，同支部黨員一起帶上捐贈(zèng)的物品，如約來到了花園鄉(xiāng)海熱古麗同學(xué)的家，看到小古麗殘缺的右腿以及家里貧窮的景象，他的心久久不能平靜，在海熱古麗家人面前許下承諾，"要相信中國(guó)聯(lián)通會(huì)繼續(xù)的回報(bào)社會(huì)，我們對(duì)海熱古麗同學(xué)的捐助也會(huì)堅(jiān)定持久地做下去。"
在企業(yè)的工作繁忙而瑣碎，可是很少有人能聽到張毅同志叫苦叫累，別人在他口中聽到的是對(duì)聯(lián)通未來的信心和希望，從他的身上看到的是敬崗愛業(yè)、精益求精、踏實(shí)工作、無怨無悔，不講回報(bào)、只講奉獻(xiàn)的精神。張毅同志在平凡的崗位上做出了不平凡的業(yè)績(jī)，用他的行動(dòng)在公司樹起了一面旗幟。有張毅這樣的職工做榜樣，我們相信哈密聯(lián)通的明天一定會(huì)更美好。
員工試用期介紹信 篇8
1、參與所負(fù)責(zé)區(qū)域周/月例會(huì)，收集區(qū)域工作周報(bào)，跟進(jìn)會(huì)議決議達(dá)成情況及編寫參與會(huì)議意見。并每月匯總交上級(jí)備案，異常及重要事項(xiàng)上傳下達(dá)。
2、負(fù)責(zé)對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售團(tuán)隊(duì)日常行為規(guī)范管理，包括對(duì)工作的計(jì)劃性、真實(shí)性與有效性的監(jiān)督實(shí)施，作出履職追蹤與評(píng)估。
3、根據(jù)公司規(guī)章制度對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售團(tuán)隊(duì)開展目標(biāo)管理、績(jī)效考核、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、行政費(fèi)用核銷等工作。
4、對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域月度績(jī)效考核的收、發(fā)、匯總并提交給人資。協(xié)助評(píng)選季度/年度優(yōu)秀員工評(píng)審。
5、負(fù)責(zé)區(qū)域辦事處的日常行政管理，駐點(diǎn)人員的考勤績(jī)效工資管理。
員工試用期介紹信 篇9
在這三個(gè)月實(shí)習(xí)里面，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)下，向行業(yè)學(xué)習(xí)知識(shí)，向同事請(qǐng)教經(jīng)驗(yàn)，傳授工作技巧，正是在這個(gè)過程中，認(rèn)識(shí)到自己的弱處。
實(shí)習(xí)期間我認(rèn)真刻苦、吃苦耐勞，有上進(jìn)心。為人誠(chéng)懇、虛心好學(xué)、能夠正確對(duì)待、處理生活及工作中遇到的各種困難，思想積極上進(jìn)，接受能力和獨(dú)立能力強(qiáng)，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神和集體榮譽(yù)感。做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，有很強(qiáng)的責(zé)任心。有強(qiáng)烈的上進(jìn)心、事業(yè)心，有很強(qiáng)的對(duì)環(huán)境的適應(yīng)能力，能很快融入集體。
在工作中遇到不懂的地方，能夠虛心向富有經(jīng)驗(yàn)的前輩請(qǐng)教，善于思考，能夠舉一反三。對(duì)于別人提出的工作建議，可以虛心聽取。在時(shí)間緊迫的情況下，加時(shí)加班完成任務(wù)。能夠?qū)⒃趯W(xué)校所學(xué)的知識(shí)靈活應(yīng)用到具體的工作中去，保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。
同時(shí)，我嚴(yán)格遵守我公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，實(shí)習(xí)期間，未曾出現(xiàn)過無故缺勤，遲到早退現(xiàn)象。我腳踏實(shí)地的工作，努力做到最好，工作始終以“熱心、細(xì)心”為準(zhǔn)則。遇到不懂的`問題，積極問同事，在同事的熱心幫助下，問題很快就解決了，這簡(jiǎn)短的實(shí)習(xí)生活，雖然緊張，收獲也很多。但給我的僅僅是初步的經(jīng)驗(yàn)累積，對(duì)于往后邁出社會(huì)還是不夠的。
我相信通過自身的不斷努力，拿出百尺竿頭的干勁，胸懷會(huì)當(dāng)凌絕頂?shù)膲阎?，不斷提高自身的綜合素質(zhì)，在與社會(huì)的接觸過程中，減少磨合期的碰撞，加快融入社會(huì)的步伐，才能夠在人才高地上站穩(wěn)腳跟，才能夠揚(yáng)起理想的風(fēng)帆，駛向成功的彼岸。
員工試用期介紹信 篇10
三個(gè)月時(shí)光已經(jīng)過去了，在此期間公司領(lǐng)導(dǎo)和同事在工作和生活方面給予我很多幫忙。公司客戶服務(wù)中心剛上線階段，透過日常工作學(xué)習(xí)自我對(duì)客戶服務(wù)中心建設(shè)和客戶服務(wù)有了更高的認(rèn)知，同時(shí)用心與領(lǐng)導(dǎo)和同事進(jìn)行溝通，盡快的融入了東興證券這個(gè)群眾。
在試用期階段自我主要負(fù)責(zé)完成以下工作：
1、由于公司客戶服務(wù)中心的客戶服務(wù)平臺(tái)正處于開發(fā)階段自我進(jìn)入公司，利用之前的工作經(jīng)驗(yàn)自我首先提出客戶服務(wù)平臺(tái)功能需求，在****年**月**日和**月**日組織總部和營(yíng)業(yè)部客戶服務(wù)中心工作人員對(duì)客戶服務(wù)平臺(tái)進(jìn)行測(cè)試，同時(shí)將測(cè)試結(jié)果及時(shí)反饋給金正公司工作人員，并且與金正公司工作人員進(jìn)行溝通商討對(duì)客戶服務(wù)平臺(tái)的功能完善，并于****年*月**日完成功能完善推薦提交金正工作人員;
2、負(fù)責(zé)公司客戶服務(wù)中心質(zhì)檢管理辦法修改，并且協(xié)助完成公司客戶服務(wù)中心管理辦法制定及公司客戶服務(wù)中心規(guī)范用語(yǔ)修改，完善公司客戶服務(wù)中心制度體系建設(shè);
3、每月定時(shí)對(duì)總部和營(yíng)業(yè)部客戶服務(wù)中心話務(wù)進(jìn)行抽查質(zhì)檢，并且將話務(wù)中存在的`問題進(jìn)行匯總發(fā)送給各相關(guān)工作人員，并對(duì)質(zhì)檢問題進(jìn)行溝通，同時(shí)每月提交客戶服務(wù)中心質(zhì)檢月報(bào)，透過此項(xiàng)工作來提高客戶服務(wù)中心服務(wù)水平;
4、從XXXX年XX月客戶服務(wù)中心客戶服務(wù)平臺(tái)坐席系統(tǒng)上線之后，開始接聽客戶咨詢電話，透過在接聽客戶電話過程中來促進(jìn)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，同時(shí)提高自身客戶服務(wù)意識(shí);
5、每日組織客戶服務(wù)中心人員的晨會(huì)，透過晨會(huì)來了解當(dāng)時(shí)市場(chǎng)資訊，共同學(xué)習(xí)每日疑難業(yè)務(wù)知識(shí)和新業(yè)務(wù)知識(shí)，同時(shí)學(xué)習(xí)公司近期工作任務(wù)與重點(diǎn);
6、針對(duì)客戶服務(wù)中心工作流程和標(biāo)準(zhǔn)使用語(yǔ)及相關(guān)工作對(duì)北京營(yíng)業(yè)部相關(guān)工作人員進(jìn)行培訓(xùn)，透過培訓(xùn)學(xué)習(xí)了解客戶服務(wù)中心工作流程和提高服務(wù)認(rèn)知;
7、在總部和營(yíng)業(yè)部客戶服務(wù)平臺(tái)坐席系統(tǒng)上線之后，指導(dǎo)營(yíng)業(yè)部透過坐席系統(tǒng)完成新客戶回訪工作，并且及時(shí)解決營(yíng)業(yè)部外呼人員在外呼過程中出現(xiàn)的問題.根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)要求同時(shí)為了加強(qiáng)公司各部門業(yè)務(wù)相通，每日收市后負(fù)責(zé)搜集整理當(dāng)日疑難業(yè)務(wù)，并且每周將疑難業(yè)務(wù)匯總發(fā)送總部經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)部各位領(lǐng)導(dǎo)和各營(yíng)業(yè)部客服主管。
透過以上工作任務(wù)的完成自我發(fā)此刻很多方面仍然需要改善：
8、加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，透過不斷的接聽客戶咨詢電話過程中發(fā)現(xiàn)對(duì)于公司很多業(yè)務(wù)知識(shí)方面自我仍然需要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，從而才能提高對(duì)客戶的服務(wù)水平;
9、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)作，加入新的群眾之后，并且在公司客戶服務(wù)中心建設(shè)階段務(wù)必很好與領(lǐng)導(dǎo)和同事溝通才能保證各項(xiàng)工作的開展與完成，尤其根據(jù)公司客戶服務(wù)中心發(fā)展目標(biāo)，用心加強(qiáng)與各營(yíng)業(yè)部客服主管的溝通;
10、對(duì)于公司客戶服務(wù)中心建設(shè)階段，就應(yīng)利用自我之前的工作經(jīng)驗(yàn)與客戶服務(wù)中心運(yùn)營(yíng)管理的認(rèn)知加強(qiáng)創(chuàng)新潛力，尋找適宜公司客戶服務(wù)中心建設(shè)的方式方法。
在正式成為東興證券的一員之后，根據(jù)試用期發(fā)現(xiàn)的不足認(rèn)真改善，同時(shí)用心完成公司領(lǐng)導(dǎo)分配的任務(wù)工作，對(duì)公司客戶服務(wù)中心建設(shè)工作作出自我的努力。按期完成總部和各營(yíng)業(yè)部客戶服務(wù)中心客戶服務(wù)平臺(tái)坐席系統(tǒng)的上線工作，認(rèn)真協(xié)助公司各營(yíng)業(yè)部客戶服務(wù)中心的上線工作，同時(shí)認(rèn)真協(xié)助完成對(duì)公司客戶服務(wù)中心制度建設(shè)，而且加強(qiáng)對(duì)自我今后負(fù)責(zé)的客戶服務(wù)中心呼入組的團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理，用心主動(dòng)配合領(lǐng)導(dǎo)和同事開展各項(xiàng)工作。
員工試用期介紹信 篇11
xxxxx醫(yī)院：
我校xx級(jí)本科班學(xué)生xx將于20xx年x月中旬至20xx年x月中旬進(jìn)行為期xx周的畢業(yè)臨床實(shí)習(xí)。
該學(xué)生入學(xué)四年以來，系統(tǒng)學(xué)習(xí)了中醫(yī)學(xué)的各門基礎(chǔ)和臨床課程，并學(xué)習(xí)了部分專題，專病的選修課，而且在課堂教學(xué)中進(jìn)行了課前見習(xí)和課間見習(xí)，初步接觸過中醫(yī)的臨床實(shí)踐。按教學(xué)計(jì)劃，第五年為畢業(yè)實(shí)習(xí)。
畢業(yè)實(shí)習(xí)是培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立分析問題，解決問題能力和科學(xué)思維力法，鞏固和提高所學(xué)的基礎(chǔ)理論和臨床知識(shí)，技能，對(duì)學(xué)生進(jìn)行綜合訓(xùn)練的重要階段。凡未參加畢業(yè)實(shí)習(xí)的和未通過實(shí)習(xí)考核的學(xué)生，一律不準(zhǔn)畢業(yè)。為繼承和發(fā)揚(yáng)中醫(yī)學(xué)，培養(yǎng)更多的中醫(yī)人才，望貴醫(yī)院能接受該生來實(shí)習(xí)為盼。
實(shí)習(xí)科目根據(jù)實(shí)習(xí)計(jì)劃中要求由本人與貴院確定，實(shí)習(xí)結(jié)束后，請(qǐng)貴院各科室負(fù)責(zé)醫(yī)師填寫畢業(yè)實(shí)習(xí)鑒定表并由醫(yī)教科審核蓋章后交回我院。
此致！
xxxx醫(yī)學(xué)院
20xx年x月
員工試用期介紹信 篇12
xx，現(xiàn)任中國(guó)聯(lián)通xx分公司客服10010現(xiàn)場(chǎng)管理，自1991年，一直從事聯(lián)通尋呼工作，對(duì)待工作兢兢業(yè)業(yè)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，對(duì)待用戶熱情周到。因此得到了領(lǐng)導(dǎo)、用戶和同事們一致好評(píng)。于20xx年3月，在聯(lián)通xx分公司客服10010從事現(xiàn)場(chǎng)管理。工作一年多來，繼續(xù)秉承認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，將用戶的問題當(dāng)作自己的問題，每一件疑難投訴都盡量做到讓用戶滿意，避免了很多越級(jí)投訴的產(chǎn)生，為聯(lián)通公司減少了很多不必要的損失，從而維護(hù)了聯(lián)通公司和客服的自身形象。
一、尋找差距，不斷充實(shí)自我。
由于之前從事的是尋呼工作，對(duì)于聯(lián)通公司現(xiàn)行的新業(yè)務(wù)及新規(guī)定都掌握的有所欠缺，但現(xiàn)場(chǎng)管理是客服10010的重要崗位，也是維系用戶的重要保障。如果投訴處理的結(jié)果令用戶不滿意，那么用戶的滿意度和在網(wǎng)率將受到很大的影響。而投訴的處理很大程度上取決于服務(wù)人員的業(yè)務(wù)知識(shí)，服務(wù)技巧和自身修養(yǎng)。因此，扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)就變得尤為的重要，哪里有差距，就在哪里補(bǔ)上，哪怕是最基本的內(nèi)容都要吃透。在處理投訴中，千方百計(jì)滿足客戶的各種要求和咨詢。并且能夠虛心向技術(shù)人員請(qǐng)教，刻苦鉆研業(yè)務(wù)書籍，在工作中努力做到“多問、多學(xué)、多聽”。從每一件疑難投訴的問題中找到自己業(yè)務(wù)的不足，盡快找尋解決和改進(jìn)的方法。從另一方面，注重學(xué)習(xí)政治理論和自身的文化修養(yǎng)。不斷的充實(shí)和武裝的頭腦。從公司的每一個(gè)套餐的資費(fèi)到辦理到、手機(jī)的三包法，各項(xiàng)法律，法規(guī)都認(rèn)真的學(xué)習(xí)。因?yàn)橹挥羞@樣，才能為用戶提供更滿意的答復(fù)。
二、平凡崗位，偉大正寓于其中。
雖然我們很平凡，我們的工作也很平凡。但偉大正寓于平凡之中，平凡的我們—樣能做出不平凡的事情。因?yàn)槠椒仓?，我們一樣能夠用心，一樣能夠奉獻(xiàn)，一樣能夠得到用戶滿意的笑容!金子無論放在哪里都一樣會(huì)發(fā)出耀眼，投目的光芒。平凡的崗位、平凡的工作，甚至是一個(gè)平凡的人，都有著他不平凡的一面。我們不可能希望每個(gè)人都能轟轟烈烈的去成就人生，但兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、默默無聞同樣可以使你實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。工作的這兩年來，每一件疑難投訴的處理都是用這份勤奮刻苦、不斷學(xué)習(xí)、盡職盡責(zé)的工作態(tài)度用心為每一位用戶提供最滿意的答復(fù)。雖然我們與用戶是相隔電話的兩端，但主動(dòng)、熱情、周到、細(xì)致服務(wù)，用戶一樣也可以感受到。
三、把疑難留給我，把滿意帶給用戶
隨著電信市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的日趨激烈，各運(yùn)營(yíng)商也在下大力度推出各種的優(yōu)惠套餐和促銷活動(dòng)。伴隨著各種活動(dòng)的推出，用戶的投訴量也不斷的增加。這就要求在工作中始終要保持著一個(gè)良好的心態(tài)服務(wù)于用戶，有的用戶不理解一些資費(fèi)政策或其他業(yè)務(wù)，在投訴中發(fā)牢騷，說一些不中聽的話，給他解釋又聽不進(jìn)去。雖然用戶不對(duì)，但我們也要保持頭腦冷靜按業(yè)務(wù)規(guī)程處理。無論對(duì)待什么樣的投訴，在不違反公司的規(guī)定的前提下都是有求必應(yīng)，盡量滿足用戶要求。
有一次，用戶反映未征得用戶同意為其開通GPRS彩信包服務(wù)，由于為其開通了此項(xiàng)業(yè)務(wù)導(dǎo)致用戶因余額不足而造成用戶停機(jī)不敢撥打電話，此項(xiàng)業(yè)務(wù)是聯(lián)通公司為回饋用戶，開通一項(xiàng)免費(fèi)試用業(yè)務(wù)，包月費(fèi)用是先為用戶存入后進(jìn)行扣費(fèi)。初期用戶不理解、態(tài)度強(qiáng)硬表示如果不滿足其要求將投訴到通信管理局及信息產(chǎn)業(yè)部，并強(qiáng)烈要求賠償其800元的精神損失費(fèi)。她在安撫了用戶情緒后立即向用戶表示了真誠(chéng)的'歉意，同時(shí)她耐心地與用戶面對(duì)面的溝通，終于平息了用戶怒氣，避免了用戶的越級(jí)投訴并為聯(lián)通公司挽回了信譽(yù)，并用她的真誠(chéng)服務(wù)贏得了用戶的理解和滿意。
任何用戶的投訴，無論大小，都要以公司利益為重，把公司和用戶利益放在第一位，自己的事放在最后一位。時(shí)時(shí)處處為聯(lián)通著想，為用戶著想，為聯(lián)通贏得用戶的滿意和信譽(yù)。多年來，在投訴的工作崗位中協(xié)助其他客服人員并主動(dòng)配合各營(yíng)業(yè)廳人員處理投訴，團(tuán)結(jié)協(xié)作，密切配合，為用戶提供了優(yōu)質(zhì)服務(wù)，提高了用戶的滿意度，也樹立了聯(lián)通良好形象。
在工作中，積極奉獻(xiàn)，在平凡的崗位中，譜寫出一段段不平凡的經(jīng)歷。短短的幾年里，從一位普通的客服人員成為客服10010中心的骨干人員，在平凡的崗位上做出了不平凡的業(yè)績(jī)。
把疑難留給我，把滿意帶給用戶，這是我的承諾，因?yàn)橛脩粲肋h(yuǎn)是對(duì)的。
員工試用期介紹信 篇13
技能要求:目標(biāo)管理,戰(zhàn)略管理,決策能力,市場(chǎng)管理
1.區(qū)域接受辦事處經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo),業(yè)務(wù)上接受營(yíng)銷中心銷售發(fā)展經(jīng)理的指導(dǎo);
2.負(fù)責(zé)辦事處渠道運(yùn)營(yíng)規(guī)劃與計(jì)劃,含客戶發(fā)展、渠道發(fā)展、人員配置等;
3.負(fù)責(zé)擬定辦事處渠道運(yùn)營(yíng)的費(fèi)用預(yù)算、項(xiàng)目分解、預(yù)算分解;
4.負(fù)責(zé)指導(dǎo)渠道運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行經(jīng)銷商交易政策和各渠道交易政策;
5.負(fù)責(zé)指導(dǎo)和推進(jìn)辦事處渠道運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)開展渠道促銷和消費(fèi)者促銷活動(dòng);
6.負(fù)責(zé)指導(dǎo)與推進(jìn)渠道運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)落實(shí)渠道動(dòng)作模板與實(shí)施標(biāo)準(zhǔn);
7.負(fù)責(zé)指導(dǎo)與推進(jìn)辦事處渠道運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)完成客戶發(fā)展與渠道發(fā)展的計(jì)劃;
8.負(fù)責(zé)渠道運(yùn)營(yíng)工作進(jìn)度統(tǒng)計(jì)分析并提出改進(jìn)提案;
9.負(fù)責(zé)渠道運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)績(jī)效統(tǒng)計(jì)分析并提出改進(jìn)提案;
10.負(fù)責(zé)指導(dǎo)渠道運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)規(guī)范有效地使用渠道費(fèi)用;
11.負(fù)責(zé)渠道運(yùn)營(yíng)費(fèi)用和促銷費(fèi)用申請(qǐng)與核銷的審批、執(zhí)行的.推進(jìn)與跟蹤;
12.負(fù)責(zé)渠道運(yùn)營(yíng)費(fèi)用和促銷費(fèi)用的統(tǒng)計(jì)分析評(píng)估并提出增效方案;
13.負(fù)責(zé)辦事處銷售信息系統(tǒng)維護(hù)與使用指導(dǎo);
14.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌與指導(dǎo)渠道運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)發(fā)展特通渠道(如KA);
15.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌與指導(dǎo)辦事處渠道運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的管理與考核工作;
16.統(tǒng)籌渠道建設(shè)物料、渠道促銷和消費(fèi)者促銷預(yù)支酒的管理與使用指導(dǎo)
任職要求:
1、25-35歲,本科及以上學(xué)歷。
2、3年以上銷售及銷售管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3、溝通及協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
4、熟悉操作各類辦公軟件,數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng),有銷售運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)。
員工試用期介紹信 篇14
尊敬的實(shí)習(xí)單位領(lǐng)導(dǎo)：
我校__級(jí)學(xué)生已進(jìn)入第五學(xué)年的頂崗實(shí)習(xí)階段，實(shí)習(xí)對(duì)于提高學(xué)生業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)具有重要作用。
茲介紹我校學(xué)生__-_到貴單位聯(lián)系實(shí)習(xí)工作，請(qǐng)予以接洽，并給予指導(dǎo)和嚴(yán)格管理。我校__級(jí)學(xué)生實(shí)習(xí)時(shí)間為20__年3月—20__年7月。
同時(shí)請(qǐng)您抽出寶貴時(shí)間填寫好實(shí)習(xí)單位回執(zhí)表，以便我校與貴單位聯(lián)系。感謝貴單位對(duì)我校學(xué)生實(shí)習(xí)工作的支持。
此致
敬禮!
__學(xué)校教務(wù)處
20__年__月__日
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