總結(jié)是對某一特定時間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以幫助我們有尋找學(xué)習(xí)和工作中的規(guī)律,因此我們要做好歸納,寫好總結(jié)。那么你知道總結(jié)如何寫嗎?下面是小編幫大家整理的林業(yè)工作總結(jié),僅供參考,希望能夠幫助到大家。
實習(xí)時間:
20xx年xx月xx日——xx月xx日
實習(xí)地點:
校園、南京市各個公園、廣場綠地景觀植物區(qū)。
實習(xí)目的:
通過對植物換盆,公園中大樹移植栽植,及后期養(yǎng)護管理的學(xué)習(xí),聯(lián)系課堂上的理論知識,把樹木栽培知識更好的學(xué)習(xí)與應(yīng)用。
實習(xí)路線
南京林業(yè)大學(xué)樹木園——南京寶穿船廠遺址公園——樹種調(diào)查——南京濱河——南京石頭城——南京國防園
實習(xí)過程
為期五天的實地實習(xí),我學(xué)習(xí)了蒲葵植物的換盆技術(shù),親手進行了換盆,到公園里觀看樹木的栽植養(yǎng)護管理是實習(xí)的重要部分,下面將會重點報告,最后還附錄一張樹木調(diào)查表,這也是實習(xí)的一個重要內(nèi)容,下面著重介紹樹木的栽植與養(yǎng)護。在栽培學(xué)中,常言道“種三管七”,綠化中種植的都是有生命的植物,不少單位在園林綠化時,往往規(guī)劃設(shè)計高標準,施工養(yǎng)護低水平,造成好景不長。所以園林施工過程中要重點抓好綠化樹種栽植及其養(yǎng)護管理的工作。
苗木的移植,原則上要在苗木的休眠期,一般春季、秋季起苗。春栽宜早不宜遲;秋季起苗,一般在落葉的10月下旬開始。特殊情況應(yīng)特殊對待,如夏季起苗,要在凌晨、傍晚或夜間進行,要隨起隨栽。
移植樹木除應(yīng)注重季節(jié)外,在栽植中應(yīng)該注意的個問題有:
(一)、精耕細作
對土壤要求精耕細作,植樹造林用的土地往往不是熟地良田,更需要進行深翻,深度在40厘米~50厘米,以便疏松土壤,增加蓄水保墑的.能力。整地要細致,采用溝植的要求整成水平溝,以利灌溉,也比較美觀。
(二)、樹種的選擇
要考慮到樹木植株枝葉的色彩、形態(tài)、風(fēng)韻,使之與周圍環(huán)境相協(xié)調(diào),起到美化的作用,既要考慮到樹木的抗污、抗毒、凈化空氣的特殊功能,又要考慮到樹種是否適應(yīng)土壤性質(zhì),如柳樹耐濕性強,栽培分布廣。土壤瘠薄的可栽植白榆、松、柏、杜鵑類等;土層較肥厚的可栽植楊樹、核桃楸等;鹽堿地可進行改良換土,栽種耐鹽堿樹種,如檉柳、沙棘、沙棗、榆樹、小葉楊、紫穗槐等,苗木必須健壯,無病蟲害。
(三)、起苗方法
1、裸根起苗法:這種方法適用于大多數(shù)闊葉樹在休眠期的移植,其優(yōu)點是保存根系比較完整,便于操作,節(jié)省人力和物力,運輸方便。
2、帶土球起苗法:栽植成活率高,但其施工費用高。大苗移植時,一般土球直徑是植株頭徑的2倍~3倍。
(四)、樹木的修剪
一般來說,起苗過程中不能帶上完好土球的,應(yīng)將植株老根、爛根剪除,把裸根沾上泥漿,再用濕草和草袋包裹,在裝車前剪除枯黃枝葉,根據(jù)土球完好程度適當(dāng)剪除部分莖干,甚至可截干,再結(jié)合截枝整形等方法,最大程度保其成活。
(五)、樹木的包裝、運輸與假植
移植規(guī)格較大的帶土球樹木(胸徑一般在10厘米~15厘米之間),或?qū)φ滟F難成活的樹種要做好包裝??捎貌莅?、麻袋、尼龍袋等軟質(zhì)材料包裝。在包裝過程中,注意要把苗木根對根放在包裝材料上,并在根間加濕潤物。當(dāng)苗木的重量達到50公斤,將苗木卷成捆,用繩子捆住,捆時不要太緊,以利于通透空氣。
苗木的運輸要迅速及時,避免風(fēng)天運苗。運輸途中保持行車平穩(wěn),較長距離運輸時,中途停車應(yīng)停在樹蔭下,且經(jīng)常給苗木噴水;長距離運輸,大苗必須帶土坨。
苗木如不能及時定植,必須假植。假植時使苗向背風(fēng)方向傾斜,用濕潤的土壤將苗木埋土并用腳踩實,埋土厚30厘米~40厘米。苗木在假植期間,應(yīng)注意經(jīng)常澆水、看管,一般針葉樹采用全埋法,即將苗木全埋入土中;闊葉樹一般埋全苗的2/3。
(六)、樹木的栽植
樹坑直徑應(yīng)比樹苗的根幅大1/3,清除坑內(nèi)雜物。株行距應(yīng)因林木用途而定,如防護林用2米×2米;株行距盡量筆直對稱;樹身垂直;裸根苗栽植時,埋土到一定深度后,應(yīng)將苗木輕輕向上提拉,埋后澆水;帶土球苗栽植時,不得砸土球。
(七)、養(yǎng)護管理
栽植后,一般最少澆3次水,并要澆透,澆水后根部培土;樹木發(fā)芽后,有條件的一兩天噴1次水,天氣干旱及時觀察噴藥,經(jīng)常鋤草松土。挖坑時,在樹坑底部先施基肥;栽植后,可用廄肥或化肥,用溝施或穴施肥料,促其生長。
半年來,我局在市委、市政府的正確指導(dǎo)下,在上級業(yè)務(wù)主管部門的大力支持下,全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展面,堅持以災(zāi)害重建為抓手,繼續(xù)深化林業(yè)配套改革,加快建立促進林業(yè)發(fā)展和林農(nóng)增收的長效機制;繼續(xù)強化林業(yè)執(zhí)法,保護森林資源;堅持依靠科技,加強森林分類經(jīng)營;繼續(xù)抓好平原造林和國土綠化,大力推進林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和生態(tài)文明建設(shè),促進我市林業(yè)跨越式發(fā)展。上半年,我市林業(yè)工作取得了階段性成績,現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下:
一、完成的主要工作
(一)力抓“十百千”工程,造林綠化卓有成效
全面完成平原綠化任務(wù)。圍繞“三城同創(chuàng)”主題,結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)、綠色通道、速生豐產(chǎn)林、農(nóng)田林網(wǎng)、鎮(zhèn)村綠化美化,大力推動平原綠化工程,完成平原荒地、灘涂造林6.5萬畝,通道綠化600多公里,農(nóng)田林網(wǎng)3.5萬畝,新農(nóng)村建設(shè)、鎮(zhèn)村綠化植樹650萬株。著力荒山造林及補植補造。以災(zāi)后重建為契機,充分利用省林業(yè)廳對因災(zāi)損毀林地補植補造優(yōu)惠政策,在抓好荒山造林的同時,切實做好損毀林地和殘次林林地的補植補造,完成荒山造林2.9萬畝,災(zāi)后補植補造2.1萬畝。抓油茶基地建設(shè),促油茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展。積極引進優(yōu)良品種,利用富硒土壤資源,發(fā)展油茶產(chǎn)業(yè)。全市新造高產(chǎn)油茶1.2萬畝,低產(chǎn)改造0.5萬畝。義務(wù)植樹全面開展。各地結(jié)合“十百千”工程,大力開展義務(wù)植樹運動,共完成義務(wù)植樹185萬株,建立義務(wù)植樹基地2個。全面抓好竹腔竹蔸施肥及幼林撫育工作。以災(zāi)后重建為契機,抓好受損毛竹及幼林撫育。全市共設(shè)有三個竹腔施肥示范點,發(fā)放竹腔施肥BNP肥料1萬瓶,完成竹腔施肥2.7萬畝。完成幼林撫育3.7萬畝,新增封山育林1萬畝。
(二)抓好“兩防”工作,有效保護森林資源
災(zāi)后防火,責(zé)任重大。堅持“預(yù)防為主、積極消滅”的方針,通過進一步加大宣傳力度,狠抓防火責(zé)任落實,強化火源管理,加強撲火隊伍建設(shè),全民動員,群防群治,較好地遏制了火災(zāi)發(fā)生,保護了森林資源和人民群眾生命財產(chǎn)安全。今年來,全市共發(fā)生森林火災(zāi)10起,其中火警4起,一般森林火災(zāi)6起,受害森林面積20公頃(主要是殘次林),森林受害率0.2‰,與去年同期相比分別下降了25%、50%、50%。
森林病蟲害防治堅持“預(yù)防為主,綜合治理”的方針,積極部署災(zāi)后森防工作,落實防治制度、科學(xué)防控。一是著力森林體系建設(shè)和站務(wù)管理,完善制度,做好建檔工作;二是抓好病蟲害測報和防治工作,積極開展聯(lián)防聯(lián)治,有效地防止了蟲情的擴散和蔓延;三是加強木竹、苗木檢疫工作,杜絕帶疫木竹、苗木調(diào)運出境。今年全市森林病蟲害發(fā)生面積1100畝,發(fā)生率為0.7‰。病蟲害發(fā)生率及其它各項指標均達到目標管理指標要求。
(三)嚴格行政執(zhí)法,穩(wěn)定林區(qū)秩序
1、規(guī)范林木清理舉措。嚴格執(zhí)行省、宜春市有關(guān)受災(zāi)林木清理的規(guī)定,科學(xué)有序進行,堅決做到“三禁止兩不準一停止”:即禁止采挖春筍,禁止重災(zāi)區(qū)采割松脂,禁止重災(zāi)區(qū)采伐非受損木竹。能繼續(xù)生長的受損木竹一律不準采伐,不能補植補造更新的林木一律不準采伐。停止對野生植物的采集、移栽審批和放行,加強受災(zāi)野生動植物的保護和傷病野生動物的救助,嚴防不法分子亂捕濫獵野生動物。
2、規(guī)范木竹清理程序。災(zāi)害木竹的`清理須實地核實、嚴格審批后,分期分批進行。對松、杉類受災(zāi)嚴重的林木第一批清理,并及時安排補植補造任務(wù)。對連接撥出或已死亡的毛竹及時砍伐,對爆裂的毛竹需等新竹出土成林后再進行清理。闊葉樹的清理待7月份后進行,對不能萌發(fā)的經(jīng)審批后再砍伐清理。今年來共清理杉、松木材33000立方米,毛竹40萬根。
3、嚴格林業(yè)執(zhí)法,加大查處力度。
(1)結(jié)合“執(zhí)法形象年”活動,進一步加強林業(yè)綜合行政執(zhí)法隊伍建設(shè),規(guī)范執(zhí)法程序,嚴格執(zhí)法標準,強化執(zhí)法監(jiān)督。
(2)建立和完善木竹檢量制度。
(3)加大破壞林木打擊力度,各執(zhí)法單位實行執(zhí)法合作及聯(lián)動,加強采伐源頭管理,加大打擊破壞森林資源違法犯罪力度。目前發(fā)生林業(yè)行政案件10余起,林政處罰21人,確保了林區(qū)治安秩序的持續(xù)穩(wěn)定。
(4)加強生態(tài)公益林的管理。著力抓好公益林災(zāi)后管護,強化管護責(zé)任,及時與林權(quán)單位、個人簽訂管護協(xié)議,落實好補償資金。全市共落實生態(tài)公益林60.61萬畝,其中中央公益林18.0萬畝,省級生態(tài)公益林42.61萬畝。
(四)加強技術(shù)指導(dǎo),實施科技興林
實施強林幫扶。組織科技人員下鄉(xiāng)指導(dǎo)林業(yè)發(fā)展,著重抓好“十百千”造綠工程和林業(yè)產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)。災(zāi)后重建幫扶。有針對性地組織科技培訓(xùn)、科技下鄉(xiāng)等活動,林業(yè)科技人員深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、林間,宣傳救災(zāi)知識和技術(shù),指導(dǎo)林農(nóng)科技救災(zāi),恢復(fù)生產(chǎn)。共發(fā)放《林業(yè)抗凍救災(zāi)技術(shù)措施》手冊2.5萬份,組織科技培訓(xùn)5次,林業(yè)科技人員下鄉(xiāng)700余人次。
(五)積極探索國有林場改革
為盡快解決市直國有林場人員多、債務(wù)重、上訪不斷等多年累積的矛盾,我局借鑒兄弟單位經(jīng)驗,大膽改革,積極創(chuàng)新,株山林場實行全面改革,工作進展順利。株山林場原有干部職工222人,其中在職人員142人,退休人員80人,截止20xx年6月底,已全員買斷,辦理了社會基本養(yǎng)老保險,與場解除勞動關(guān)系,檔案進入市人才交流中心或勞動技能再就業(yè)中心實行人事代理或代管;因場管理需要及市森林專業(yè)撲火隊返聘27人。通過改制,既解決了職工后顧之憂,又化解了企業(yè)內(nèi)部的大量矛盾和問題,為進一步推進國有林場(所)的改革和發(fā)展奠定了良好基礎(chǔ)。
二、存在的主要問題
1、災(zāi)后木竹清理緩慢,清理程序不規(guī)范。
2、林地管理仍不規(guī)范,個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)以招商引資為由,無手續(xù)亂征林地。
3、防火宣傳不力,群眾防火意識淡薄,法規(guī)觀念不強。
4、木竹非法加工企業(yè)清理不力,非法加工木竹現(xiàn)象嚴重。
三、下半年工作打算
(一)進一步鞏固林改成果,推進林業(yè)配套改革
1、加快林業(yè)產(chǎn)權(quán)交易中心(窗口)建設(shè),規(guī)范森林資源合法有序流轉(zhuǎn);
2、積極開展銀林合作,力爭在林權(quán)抵押貸款方面有突破;
3、繼續(xù)推進木材采伐管理改革,確保采伐指標落實到戶;
4、推行森林火災(zāi)保險,力爭保險面積萬畝以上;
5、繼續(xù)建立和完善林業(yè)“三防”協(xié)會,凡山林面積超過3000畝的村委會均要組建林業(yè)“三防”協(xié)會。
(二)加強林業(yè)執(zhí)法力度,保護森林資源
結(jié)合“執(zhí)法形象年”活動,進一步加強林業(yè)綜合行政執(zhí)法隊伍建設(shè),規(guī)范執(zhí)法程序,嚴格執(zhí)行標準,強化執(zhí)法監(jiān)督。
1、加快災(zāi)后木竹清理進度,簡化審批手續(xù),加強對清理受災(zāi)林木的監(jiān)督力度。
2、加強對征占用林地管理,規(guī)范審核審批程序,開展違法征占用林地的重點整治。
3、規(guī)范和加強木竹加工企業(yè)管理,開展木材經(jīng)營加工企業(yè)的清理整頓,扶持壯大一批污染小、附加值高、資源節(jié)約型重點企業(yè),取締、關(guān)閉一批小型非法企業(yè)。
4、加強森林公安嚴查嚴打力度,繼續(xù)深入推進林業(yè)“嚴打”專項斗爭。
(三)抓好森林防火,落實工作責(zé)任
1、加強領(lǐng)導(dǎo),明確“兩個責(zé)任人”。市防火指揮部與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、場(所)簽定防火責(zé)任狀,明確防火行政領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任人;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、場(所)與行政村、組簽定防火責(zé)任狀,明確行政村、組防火第一責(zé)任人。
2、做好宣傳,落實“四嚴”措施。加大宣傳力度,增強防火意識。采取多種形式大張旗鼓宣傳防火政策和知識,使“森林防火,人人有責(zé)”家喻戶曉,深入人心。落實“四嚴”措施:嚴格管好林區(qū)火源,嚴禁燒田埂,嚴禁煉山造林,嚴格管理特殊人員群體。
3、加強“三隊”建設(shè),提高撲火實力。加強專業(yè)森林消防隊建設(shè),組織開展形式多樣的撲火演習(xí),提高專業(yè)森林消防隊的撲火技能及實力;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織業(yè)余撲火隊,配齊撲火工具和防護設(shè)備,進行必要的撲火訓(xùn)練,提高撲火戰(zhàn)斗力;組織林業(yè)基層“三防”協(xié)會培訓(xùn),充分發(fā)揮“三防”協(xié)會的防火宣傳及撲火應(yīng)急作用。
四、繼續(xù)抓好“十百千”工程,推進平原造林綠化
以“十百千”工程為載體,實行“政府統(tǒng)一協(xié)調(diào),林業(yè)部門牽頭編制規(guī)劃,建設(shè)單位提供種苗、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府(街辦)、項目建設(shè)單位組織實施”的辦法,切實做好平原綠化規(guī)劃工作,明確規(guī)劃范圍和目標,抓緊苗木落實,搞好業(yè)務(wù)培訓(xùn),拋起今冬明春平原造林高潮。
我們于7月x日在威勝集團有限公司進行了頂崗實習(xí),現(xiàn)將一天的收獲小結(jié)如下:
一、對企業(yè)的有更深入的了解
1、對電子產(chǎn)業(yè)的現(xiàn)狀和發(fā)展有了一個新的了解,新技術(shù)的發(fā)展重在以下幾個方面:
新能源的開發(fā)和節(jié)能
產(chǎn)品生產(chǎn)的的智能化和機械化
產(chǎn)品生產(chǎn)的易操作和簡單化
注重產(chǎn)品的環(huán)保
2、對企業(yè)的管理和發(fā)展有了新的認識
企業(yè)更加注重人性化,智能化,現(xiàn)代化的發(fā)展和管理,從科學(xué)技術(shù)上完善產(chǎn)品的功能和新產(chǎn)品的開發(fā),在競爭中處于有利的位置,通過展開國內(nèi)和國外市場,不管是市場還是技術(shù)與國際競爭,取到國際領(lǐng)先技術(shù),于競爭中處于頂尖地位。
3、對企業(yè)多個崗位的認識
參與各個崗位的工作或者觀摩從設(shè)計到制作的整個流程:不管是檢測,調(diào)試,插件還是焊接采用智能機器完成,既節(jié)約成本,加速工作的效率,更能提高產(chǎn)品的質(zhì)量
4、各個崗位的頂崗實習(xí),既是對產(chǎn)品的直接了解,也是對技術(shù)的領(lǐng)悟,體會到技術(shù)在更新和改革中的艱難和進步,以及流水線上從原件到半成品到漂亮的成品的一個蛻變,是一種喜悅和神奇的體會。同時感受到在一線崗位上的工人的辛苦和他們優(yōu)良的品德,細心,認真,堅持,任勞任怨等。
5、新產(chǎn)品的銷售和開發(fā)
新的電子產(chǎn)品其實是一種知識的載體,是科技力量的載體,新產(chǎn)品的出生需要大量的人力和物力,同時它再作用到我們的生活中,從小家庭到大企業(yè)到國家級建設(shè),是實實在在的取之于民用之于民,因此在頂崗和觀摩中也是我們學(xué)習(xí)新技術(shù)發(fā)展新技術(shù)的一個很好的見習(xí)機會。
二、個人感受與收獲
這次頂崗實習(xí)長沙航空職業(yè)學(xué)院的培訓(xùn)老師和威勝的管理人員對我們要求非常嚴格,在這種嚴格的要求下,我們每個人都收獲了很多,現(xiàn)將我的收獲及感受列舉如下:
1、動手操作能力得到加強。
雖然以前在大學(xué)里面參加過一些比賽,動手能力得到了些鍛煉,但是始終沒有在企業(yè)實習(xí)過,很多操作都沒有遵循一定的標準,不規(guī)范。通過這次在企業(yè)里的實習(xí),也學(xué)到了些操作規(guī)范。例如在焊接不同的元器件的時候,溫度是有要求的,不能因為為了提高焊接速度而隨意調(diào)高溫度,那樣在這里是絕對不允許的,在焊接之前會有專人來調(diào)試好溫度。
2、了解到了企業(yè)設(shè)定的的'工作崗位、崗位的工作任務(wù)、技術(shù)要求及人員需求量。這讓我以后的教學(xué)工作更有針對性。也為我的市場調(diào)研提供了豐富的材料。
3、收集到了一些企業(yè)文檔資料,為我以后的教學(xué)工作提供了很多素材。通過親臨崗位,親自體驗了生產(chǎn)過程,這些是更直接、更形象的素材,可以直接引入教學(xué),讓教學(xué)更加生動,更能吸引學(xué)生的注意力。
4、了解了企業(yè)員工的工作及生活,便于以后給自己的學(xué)生更好的目標定位。
5、了解了企業(yè)的用人機制,知道了企業(yè)是怎樣挑選、培養(yǎng)及提升員工,以后對學(xué)生的情感教育更有針對性。
三、對中職教育現(xiàn)狀的反思
“中職教育即就業(yè)教育”、中職教育就是要“做中學(xué),學(xué)中做”、“中職教育要走校企合作的道路”————————這是中職教育改革的浪潮中喊得比較響的口號。但實際上,通過實習(xí)這段時間老師和老師之間、老師和工廠領(lǐng)導(dǎo)、老師和工廠員工之間的交流發(fā)現(xiàn),這些僅僅是一句口號,并沒有真正得到實施,究其原因有很多,值得我們深思。
20xx—7—17
一、思想政治方面
作為一名林業(yè)工作者,我服從單位的工作安排,遵守單位紀律,維護單位信譽,工作目的明確,態(tài)度端正,認真鉆研業(yè)務(wù),尊敬領(lǐng)導(dǎo),配合領(lǐng)導(dǎo)做好單位的各項工作,其次,我自覺提高學(xué)習(xí)積極性,積極參加辦事處黨工委、政府組織的政治理論學(xué)習(xí),使自己能夠樹立正確的世界觀,價值觀和人生觀,堅決把"三個代表"重要思想落到實處。
通過自己的努力學(xué)習(xí),認識到保持祖國統(tǒng)一、民族團結(jié)的重要性,團結(jié)同事,事事都能搶著干,擁護黨的各項方針政策,能夠時刻與黨的思想保持高度一致,勤奮刻苦,每天堅持看新聞聯(lián)播豐富知識,提高能力,做政治筆記,從不放松自己的政治理論學(xué)習(xí)。在辦公室里,從不遲到和早退,能夠模范遵守社會公德,衣著整潔得體,語言規(guī)范健康
二、工作方面
(一)護林防火。由于旅游業(yè)的發(fā)展、公交車的開通,使外來人員增多,給護林防火帶來較大困難。針對以上情況,本人能夠深入各社區(qū)、小組和天保林管護人員一起下發(fā)森林防火通知書,向各族群眾大力宣傳護林防火的重要性,堅持預(yù)防為主,積極消滅的方針,嚴格控制野外用火,加強對火源的管理,在清明節(jié)等重大節(jié)日到各墳地、牧場、旅游景點進行堵卡,通過以上措施,實現(xiàn)全年零火情。
(二)綠化造林。根據(jù)區(qū)林業(yè)局下達給我辦事處的綠化造林任務(wù)安排,本人及同事配合區(qū)林業(yè)局技術(shù)人員落實了各社區(qū)造林面積,確定了樹種,做到適地適樹,在預(yù)整地及移栽過程中到造林地檢查,嚴格要求造林隊按技術(shù)規(guī)程進行,不合格的一律返工,直到達到要求為止,以確保造林的質(zhì)量,圓滿完成今年的綠化造林及全民義務(wù)植樹工作。
(三)林業(yè)有害生物防治。林業(yè)有害生物,被稱作不冒煙的.森林火災(zāi),
對林業(yè)生產(chǎn)危害極大,本人認真貫徹預(yù)防為主,綜合防治的方針,組織7名監(jiān)測員密切觀測,發(fā)現(xiàn)情況立即上報,努力將危害降到最低程度。
(四)林政執(zhí)法。本人嚴格按照五華區(qū)林業(yè)局的林業(yè)行政處罰委托書進行執(zhí)法,負責(zé)管理本處范圍內(nèi)的林業(yè)行政處罰案件及野生動植物的林業(yè)行政處罰案件。在處理林業(yè)行政處罰案件時,做到亮證執(zhí)法,保證執(zhí)法人員在兩人以上,做到執(zhí)法主體合法,執(zhí)法程序合法,充分尊重林業(yè)行政管理相對人依法享有的陳述權(quán)、申辯權(quán)等基本權(quán)利,加大打擊力度,嚴厲打擊各種破壞森林資源的違法行為,最大限度地保護好我街道辦事處的森林資源。
三、學(xué)習(xí)和其他方面
林業(yè)工作對知識的需求量非常大,作為新世紀的林業(yè)工作者,僅靠自身這點知識是不夠的,為此,我不斷的充實自己,拓寬自己的知識面,提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)。通過翻看相關(guān)書籍,將一些較好的工作理念、方法,應(yīng)用到自己的工作之中,和自己的工作實際相結(jié)合,并總結(jié)出一些更好的工作方法。
每個人都有不足,我也一樣,因此下年一定努力做到:加強自身業(yè)務(wù)能力,提高自己工作水平和綜合實力。
在以后的工作中,我將更加努力工作,勤學(xué)苦練,使自己真正成為一個優(yōu)秀的林業(yè)工作者。以上是我今年的工作總結(jié),在以后的工作中,我會繼續(xù)查漏補缺,以更大的熱情投身到林業(yè)事業(yè)中,爭取的更大的進步。
一年來,在市林業(yè)局、鎮(zhèn)黨委、政府的指導(dǎo)下,林業(yè)站及全體護林人員認真貫徹林業(yè)法律法規(guī),始終堅持以人為本,大力發(fā)展林業(yè)生產(chǎn),打擊亂砍濫伐,巡山護林,森林防火和完善集體林權(quán)制度改革等工作依法行政,培養(yǎng)高效廉潔、務(wù)實的工作作風(fēng),外樹形象,內(nèi)強素質(zhì)?,F(xiàn)將一年來工作情況總結(jié)如下:
一、林業(yè)法規(guī)宣傳工作
宣傳法律法規(guī),堅持依法行政。利用各種會議、宣傳欄、宣傳畫冊等認真宣傳、貫徹《中華人民共和國森林法》、《貴州省林地管理條例》等法律法規(guī),加強林政執(zhí)法,保護生態(tài)資源,嚴格按照審批程序辦理采伐手續(xù)。
二、林政管理工作
1、林木采伐管理工作
20xx年共辦理采伐手續(xù)27件,審批采伐蓄積76.5立方米,其中商品材1件,采伐蓄積30立方米;自用材采伐26件采伐蓄積46.5立方米。
2、我站認真做好采伐監(jiān)督工作:在收到林木采伐申請后,我站工作人員親臨采伐地進行監(jiān)督采伐,落實采伐株數(shù),并在采伐時做好工作和伐后督促造林工作。
3、野生動物保護工作
認真做好野生動物保護的宣傳工作,在本鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)生態(tài)林管護員能夠認真履行職責(zé),在轄區(qū)內(nèi)堅決制止亂捕濫獵,使野生動物得到了保護。
4、嚴厲打擊濫砍濫伐林木20xx年我鎮(zhèn)共發(fā)生濫砍濫伐林木7起,收繳罰沒款5600元。
三、造林工作
(一)工程基本概況
xx鎮(zhèn)20xx年珠防工程造林任務(wù)為2260畝,主要種植樹種為杉木,分布在馬格鬧村、革上村和xx村;退耕還林后續(xù)工程造林任務(wù)330.3畝,主要種植樹種為核桃分布在馬格鬧村。目前兩項工程已全部完成;完成率100%。
(二)工程施工的具體情況
xx鎮(zhèn)20xx年造林工程于20xx年3月開始動工,于20xx年12月全部完工。整個工程嚴格按照施工設(shè)計及施工設(shè)計要求進行施工作業(yè)。為保證各項造林任務(wù)順利進行,采取資金包干,驗收合格支付,分別組織實施,相互協(xié)調(diào)的原則,確保工程順利進行。
(三)工程保障措施
1、質(zhì)量保證:嚴格按工程項目實施設(shè)計書進行施工,由市林業(yè)局、xx鎮(zhèn)林業(yè)站組成檢查機構(gòu)。隨施工,隨檢查,隨監(jiān)督指導(dǎo),確保按施工設(shè)計方案施工,保質(zhì)保量,按期完成。
2、組織保證:xx鎮(zhèn)林業(yè)站是工程項目實施單位,主管鎮(zhèn)長為項目負責(zé)人,林業(yè)站負責(zé)現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo)、監(jiān)督、自驗等工作。
四、森林防火工作
1、是加強森林防火宣傳教育工作,在做好林業(yè)法律法規(guī)的宣傳,發(fā)放森林防火通知書1500份,對全鎮(zhèn)廣大干部群眾進行了廣泛深入的宣傳。
2、加強責(zé)任制落實,鎮(zhèn)村兩級層層建立責(zé)任制,林業(yè)部門和護林員簽訂責(zé)任,各村都成立了護林防火隊,對撲火物資的.進行了儲備。
3、加大護林防火的處罰力度,做到“見煙就罰、見火就抓”。
五、林改工作
完善林改檔案的歸檔工作和林權(quán)證的發(fā)放,現(xiàn)已全部完成,已向市林改辦申請檢查驗收。
六、存在的問題和不足
一年來,我們的工作取得了較好成績,但也還存在一些問題。
一是由于林地面積擴大、封山育林取得成效,林內(nèi)可燃物增多,林業(yè)站工作人員太少,森林防火的難度加大;
二是林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展還應(yīng)加強,特別是退耕還林后續(xù)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展和林區(qū)林產(chǎn)品的深加工;
三是具有地方特色的林產(chǎn)品(核桃,松籽)沒有得到更好的推廣。
xx鎮(zhèn)林業(yè)站
xx年12月15日
這一次實習(xí)是我大學(xué)畢業(yè)中最為漫長且收獲最多的,以前大學(xué)期間也有過實習(xí),但是因為時間比較短暫的原因,所以那些假期實習(xí)收獲并不是太多,自己成長的也比較緩慢。這一次即將畢業(yè),真正的有時間去實習(xí)去經(jīng)歷是一件很好的事情,也是一件讓我感到非常開心的事情。所以在這次實習(xí)之前,我就做好了一系列的準備,也在實習(xí)當(dāng)中時刻總結(jié),保持學(xué)習(xí),努力的提升自我。
這是我第一次真正作為一名工作者在一家企業(yè)工作,一開始我確實沒有辦法完全把自己的形象轉(zhuǎn)換過來,很多時候總覺得自己還是一個大學(xué)生。加上“實習(xí)生”三個字扣在頭上,讓我覺得自己還是青澀稚嫩的,所以一開始對自己也沒有太多的要求,更是有一點散漫。真正認識到自己有些散漫是在一次公司舉辦的活動當(dāng)中,那一次我因為自己沒有太認真,而給我們公司帶來了一些不太好的影響,當(dāng)時我就意識到了問題的嚴重性,后來領(lǐng)導(dǎo)找我聊了一些之后,我才發(fā)現(xiàn)自己這段時間確實狀態(tài)不太好,也沒有認識到自己的錯誤和缺陷,沒有很好的去做一些調(diào)整。
領(lǐng)導(dǎo)跟我說了很多,那一刻我也才認識到自己現(xiàn)在已經(jīng)是公司里真正的員工了,我一直都把自己放在一個局外人的`身份上,這樣是極為不妥的,這不僅是對我自己,還是對企業(yè),都是一件不太好、不公平的事情。所以不管怎樣,我都應(yīng)該正視自己,看清現(xiàn)狀,為自己作出一些調(diào)整和改進,從而我才能有機會進一步的去提升,進一步的去完善自我。
從那以后,我開始學(xué)會總結(jié),學(xué)會保持反省,這讓我在這一段實習(xí)中有了很大的改變,以前我總覺得自己的性格比較內(nèi)向,很多事情都有點猶豫不決,做事很不果斷,但是這一次,我改變了自己,我實現(xiàn)了自己的一些目標,這讓我對自己也有些刮目相看了。
從這次實習(xí)中,我也很清楚的了解到,如果一個人不能夠時刻明白自己的缺項,盲目的前進,那么這種堅持也會是毫無收獲的。如果我能夠在前進的腳步中時刻明白方向,清楚自身狀態(tài),那么我一定也可以有一個更好的未來,收獲一些意想不到的事情。這次實習(xí),不管從精神方面還是物質(zhì)方面,都給了我很多,也讓我成長了很多,我會把這份收獲放在心里,繼續(xù)加油奮斗的!
一、實習(xí)概況
1、實習(xí)單位介紹
我實習(xí)的單位是xx市林業(yè)局,位于xx省xx市xx區(qū)xx路110號。
xx市林業(yè)局是一所國家機關(guān)事業(yè)單位,經(jīng)濟類型屬于國有經(jīng)濟,現(xiàn)在單位共有在職人員19人。實習(xí)生4人。
2、實習(xí)崗位介紹
我在xx市林業(yè)局的一個下屬分機構(gòu)鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站工作,主要做一些興林富民的事情。
雖然園林綠化不是我們林業(yè)站的主要目標,但是如何為廣大林農(nóng)提供最快捷、最實用、最有效、最滿意的管理與服務(wù),是事關(guān)林農(nóng)持久保持營林造林積極性,維護林業(yè)生態(tài)安全,鞏固集體林權(quán)改革成果的長久大計,所以進行必要的植物栽植和養(yǎng)護是非常必要的。
二、實習(xí)內(nèi)容介紹
20xx年xx月至今x個多月期間,我在xx市林業(yè)局實習(xí)。這是第一次正式與社會接軌踏上工作崗位,開始與以往完全不一樣的生活。每天在規(guī)定的時間上下班,上班期間要認真準時地完成自己的工作任務(wù),不能草率敷衍了事。
從學(xué)校到社會的大環(huán)境的轉(zhuǎn)變,身邊接觸的人也完全換了角色,老師變成老板,同學(xué)變成同事,相處之道完全不同。在這巨大的轉(zhuǎn)變中,我們可能彷徨,迷茫,無法馬上適應(yīng)新的環(huán)境。做不出成績時,會有來自各方面的壓力。在學(xué)校,有同學(xué)老師的關(guān)心和支持,每日只是上上課,很輕松。常言道:工作一兩年勝過十多年的讀書。六個月的實習(xí)時間雖然不長,但是我從中學(xué)到了很多知識,關(guān)于做人,做事,做學(xué)問。
“在大學(xué)里學(xué)的不是知識,而是一種叫做自學(xué)的能力”。參加工作后才能深刻體會這句話的含義。課本上學(xué)的理論知識用到的很少很少。我的專業(yè)是園林技術(shù)而我也工作在一家關(guān)于園藝專業(yè)的,自己所學(xué)的專業(yè)知識對自己有很大的幫助。而在其他公司實習(xí)的同學(xué)就大不一樣了。在這個信息爆炸的時代,知識更新太快,靠原有的一點知識肯定是不行的。我們必須在工作中勤于動手慢慢琢磨,不斷學(xué)習(xí)不斷積累。遇到不懂的地方,自己先想方設(shè)法解決,實在不行可以虛心請教他人,而沒有自學(xué)能力的人遲早要被企業(yè)和社會所淘汰。
因為是機關(guān)單位,每周一到五去上班,有時候業(yè)務(wù)繁忙,晚上或得加班,那留給個人支配的時間更少。我們必須克制自己,不能隨心所欲地不想上班就不來,而在學(xué)??梢运瘧杏X,實在不想上課的時候可以逃課,自由許多。
每日重復(fù)單調(diào)繁瑣的工作,時間久了容易厭倦。像我就是每天就是坐著對著電腦打打字,或者跟著同事們外出去栽植養(yǎng)護樹木,統(tǒng)計樹木數(shù)量以及觀察其生長狀況等。顯得枯燥乏味。一直以來,我們都是依靠父母的收入,而有些人則是大手大腳的花錢。也許工作以后,我們才能體會父母掙錢的來之不易。而且要開始有意識地培養(yǎng)自己的理財能力,我們剛出來工作,工資水平普遍不高,除掉房租餐費和日常的開支,我們常常所剩無幾,一不留神可能就入不敷出成為月光一族,但此時我們再也不好意思伸手向父母要,因此很多時候我們要合理支配我們手中的這筆少的可憐的錢。
踏上社會,我們與形形色色的人打交道。由于存在著利益關(guān)系,又工作繁忙,很多時候同事不會像同學(xué)一樣對你噓寒問暖。而有些同事表面笑臉相迎,背地里卻勾心斗角不擇手段,踩著別人的肩膀不斷地往上爬,因此剛出校門的我們很多時候無法適應(yīng)。但是環(huán)境往往會影響一個人的工作態(tài)度。且在離畢業(yè)走人僅剩的幾個月,更加珍惜與同學(xué)之間的相處。
我是學(xué)園林技術(shù)的,在書本上學(xué)過很多專業(yè)知識,但從未付諸實踐過,但是現(xiàn)在我真正搞園林的時候才體會到難度有多大;不過那才是我的最愛。也許親臨其境或親自上陣才能意識到自己能力的欠缺和知識的匱乏。實習(xí)這兩個月期間,我拓寬了視野,增長了見識,體驗到社會競爭的殘酷,而更多的是希望自己在工作中積累各方面的經(jīng)驗,為將來自己走的路做準備。 通過此次時間比較短暫的實習(xí),我在林業(yè)站學(xué)到了很多東西,同時也發(fā)現(xiàn)林業(yè)站的建設(shè)和管理存在著一些問題,我認為不管是林業(yè)站還是林業(yè)局都應(yīng)該采取一些措施改進單位,以下便是我這些日子以來經(jīng)過不斷思考和總結(jié)的一些建議:
1、調(diào)整管理職能。鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站的職能和任務(wù)是隨著林業(yè)改革建設(shè)的發(fā)展形勢而不斷變化和完善的。長期以來,林業(yè)站圍繞“政策宣傳、資源管護、林政執(zhí)法、生產(chǎn)組織、科技推廣和社會化服務(wù)”等方面,做了大量工作。但這些職能都是圍繞村委會和村民組來實施的。林改后,集體林權(quán)形成多元化、個體化,林業(yè)經(jīng)營走向多樣化、市場化,林業(yè)站管理的對象更直接、更廣泛,工作的內(nèi)容更細致、更復(fù)雜,林農(nóng)的要求更具體、更嚴格。因此,鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站的工作將由過去的單純組織、管理為主,走向管理與服務(wù)并重,以指導(dǎo)、服務(wù)為主之路。鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站必須要轉(zhuǎn)變觀念,面向廣大林農(nóng),延伸、前移職能,細化、量化責(zé)任,使林業(yè)站的管理與服務(wù),緊緊圍繞集體林家庭承包經(jīng)營這個核心,圍繞林改“四權(quán)一責(zé)”這個主線,遵從市場規(guī)律,依照法律政策,體現(xiàn)以人為本。要重點對村委會和林農(nóng)簽訂的《集體林家庭承包經(jīng)營合同》實施有效監(jiān)管,對廣大林農(nóng)科學(xué)營林進行有力指導(dǎo),對千家萬戶林農(nóng)與市場經(jīng)濟對接,開展有效服務(wù)。建立新的`管林、護林、營林和發(fā)展林業(yè)產(chǎn)業(yè)新機制。
2、提高隊伍素質(zhì)。林業(yè)站職工隊伍的素質(zhì)直接影響鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)發(fā)展建設(shè)水平和林農(nóng)耕山務(wù)林成效。首要的是要提高林業(yè)站長的政治理論素質(zhì),法規(guī)政策水平,業(yè)務(wù)管理和協(xié)調(diào)工作能力。還要通過培訓(xùn),提高林業(yè)站工作人員的政治理論、林業(yè)法規(guī)政策、專業(yè)知識、指導(dǎo)管理能力、新技術(shù)、新知識等政治業(yè)務(wù)素質(zhì),不斷改進工作作風(fēng)和工作方法。林業(yè)主管部門要切實加強對林業(yè)站工作的指導(dǎo),將林業(yè)站管理工作納入重要工作日程,盡快充實人員,建立和加強林業(yè)站的管理機構(gòu)。指導(dǎo)協(xié)調(diào)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)制定林業(yè)站工作人員(也包括護林員)的錄用、考核和辭退標準,嚴格執(zhí)行競聘錄用考核的公正透明制度。盡量選擇錄用林業(yè)專業(yè)學(xué)校畢業(yè)的大中專畢業(yè)生(我們系的園林或者植保、生物專業(yè)就可以),優(yōu)化林業(yè)站隊伍結(jié)構(gòu),強化隊伍素質(zhì)。要定性定量建立實用可行的林業(yè)站工作人員工作規(guī)范和崗位責(zé)任制,建立農(nóng)民群眾參與、社會化監(jiān)督的林業(yè)站考評新機制。
3、增強服務(wù)能力。林業(yè)站在做好對森林資源的有效監(jiān)管的同時,當(dāng)前重要的是服務(wù)林農(nóng)、指導(dǎo)林農(nóng)依法科學(xué)有序地經(jīng)營利用山林。努力提高六個方面的服務(wù)能力,一是政策法規(guī)宣傳服務(wù)能力。要將林改和林業(yè)建設(shè)的法律法規(guī)、方針政策、技術(shù)規(guī)程,宣傳到戶、普及到人,引導(dǎo)林農(nóng)依法耕山,按規(guī)務(wù)林;二是技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)能力。要發(fā)揮林業(yè)站的了解民意、熟悉林情的實踐優(yōu)勢,對林農(nóng)的營造林、發(fā)展林地經(jīng)濟的林業(yè)生產(chǎn)全過程,包村、包組、包重點戶進行指導(dǎo)和技術(shù)培訓(xùn)。要深入到農(nóng)戶,聽取林農(nóng)的想法、要求,入山頭到地塊調(diào)查研究、登記造冊,編制森林經(jīng)營方案和林地經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃;三是林權(quán)管理服務(wù)能力。為林農(nóng)承包的山林確權(quán)發(fā)證,化解林權(quán)糾紛是林業(yè)站義不容辭的責(zé)任,要主動上手,不推不靠,力求和諧推進林改;四是市場咨詢服務(wù)能力。林業(yè)站要研究和適應(yīng)林業(yè)市場經(jīng)濟發(fā)展規(guī)律,指導(dǎo)林農(nóng)科學(xué)利用林地資源,生產(chǎn)市場適銷對路產(chǎn)品,提高林地產(chǎn)出效益;五是林地融資服務(wù)能力。要積極幫助林農(nóng)開展林權(quán)抵押貸款,合理進行林地、林木流轉(zhuǎn),盤活林地、林木資源,進行林業(yè)招商引資,爭取產(chǎn)業(yè)發(fā)展項目和資金;六是合作經(jīng)營服務(wù)能力。林業(yè)站要圍繞林改后林業(yè)規(guī)?;?jīng)營,林農(nóng)集約化生產(chǎn)的新課題,引導(dǎo)林農(nóng),通過市場手段,在農(nóng)民群眾自愿前提下,組建林農(nóng)家庭合作林場,設(shè)立專業(yè)合作社,發(fā)展林業(yè)產(chǎn)業(yè)協(xié)會,使林業(yè)逐步走上社會化聯(lián)合發(fā)展之路。
4、強化基礎(chǔ)建設(shè)。一是在機構(gòu)改革中,各級林業(yè)部門要主動協(xié)調(diào),確保林業(yè)站只能強化不可削弱,穩(wěn)定基層林業(yè)管理隊伍;二是要配備高素質(zhì)林業(yè)站長,切實保障林業(yè)站規(guī)范管理,高效工作;三是林業(yè)主管部門要將林業(yè)站建設(shè)納入計劃,分期分批進行規(guī)劃和建設(shè),爭取項目,確定標準,逐步完善。標準林業(yè)站要做到“六有”:即有機構(gòu)、有編制、有人員、有辦公場地、有必要辦公設(shè)備、有交通工具;四是林業(yè)站要建立必要的規(guī)章制度,工作規(guī)范流程和相關(guān)圖表;五是要逐步建立資源管理、林改和林權(quán)檔案、生產(chǎn)經(jīng)營和林地經(jīng)濟發(fā)展計劃的數(shù)字化管理體系。
5、發(fā)揮示范作用。林業(yè)站要大力開展技術(shù)推廣示范活動,運用多種形式,采取多種措施,通過多種渠道,開拓服務(wù)領(lǐng)域,完善服務(wù)功能。要引導(dǎo)林農(nóng)、科研單位、社會力量聯(lián)辦林業(yè)種植、養(yǎng)殖業(yè)等多種經(jīng)營示范基地、示范場,大力發(fā)展科技示范戶,建立公司聯(lián)基地,基地帶農(nóng)戶的林業(yè)產(chǎn)業(yè)新模式,為林農(nóng)發(fā)展“兩高一優(yōu)”(高產(chǎn)、高效、優(yōu)質(zhì))林業(yè)提供示范作用;林業(yè)站要積極支持、幫助扶持林業(yè)社會化服務(wù)體系建設(shè),培養(yǎng)林業(yè)產(chǎn)業(yè)經(jīng)紀人、經(jīng)紀組織、各類協(xié)會、林業(yè)合作組織,為林農(nóng)發(fā)展林地經(jīng)濟,作好各種產(chǎn)前、產(chǎn)中和市場銷售環(huán)節(jié)服務(wù);要發(fā)揮帶頭示范作用,林業(yè)站工作人員大多都有自家承包山林,要發(fā)揮懂政策、會經(jīng)營、有技術(shù)的優(yōu)勢,首先經(jīng)營利用好自家的承包山林,在自家山林開展標準化營林和林地經(jīng)濟生產(chǎn),為林農(nóng)做出樣子,進而帶動周邊和指導(dǎo)群眾實現(xiàn)共同耕山致富。要支持、扶持、發(fā)揮社會中介組織作用,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)和重點林業(yè)村建立林業(yè)生產(chǎn)資料、林藥化肥、林業(yè)機具、林業(yè)種苗、林業(yè)實用技術(shù)指導(dǎo)等經(jīng)營性有償服務(wù)體系。
一、思想和理論學(xué)習(xí)方面
首先,思想作風(fēng)上,通過組織召開的“深化作風(fēng)建設(shè)提高執(zhí)行力”的活動討論,發(fā)現(xiàn)了自己生活和工作中的某些不足,在生活理念上有了進一步的改進與提高。
“提高執(zhí)行力,貴在落實執(zhí)行”,從而使我更深入的意識到做好本職工作的緊迫感和責(zé)任感,自覺踐行,認真細致的做好做實各項工作。
其次,為進一步提高自己的業(yè)務(wù)潛能、完善本職工作。本人在各位領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)下,積極參加集體項目行活動,以及多種形式的培訓(xùn)和不定期的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),加強理論和多種形式的實踐活動學(xué)習(xí),注重交流并不斷拓展自己的視野,在認真履行個人崗位職責(zé)的同時,進一步提高自己作為林業(yè)科技工作者的整體素質(zhì)。
二、工作業(yè)務(wù)方面
本人現(xiàn)xx林業(yè)局生態(tài)公益林管理站工作,平時業(yè)務(wù)主要集中在生態(tài)公益林建設(shè)和管理、營林造林、森林有害生物健康和病蟲害防治以及林業(yè)生態(tài)文明建設(shè)等四個方面。
(一)生態(tài)公益林建設(shè)
努力協(xié)助并完成生態(tài)公益林的撫育和管護,以及項目的申請和績效評價等工作,積極做好防護林工程擴內(nèi)需項目規(guī)劃。進一步完善生態(tài)公益林建設(shè)和管理程序,在具體的實施中增加補償標準或有償使用,確保市級生態(tài)公益林建設(shè)管理和效益補償規(guī)范化;加生態(tài)公益林林分結(jié)構(gòu)改造,提高生態(tài)功能等級;合理調(diào)整生態(tài)公益林的布局,確保生態(tài)公益林經(jīng)營的穩(wěn)定性,促進經(jīng)濟建設(shè)與環(huán)境建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展。
(二)營林造林方面
工作中參與了營林造林方面的主要項目:包括擴內(nèi)需造林,省級林分改造林分和群眾造林。其中市級綠色通道和東江水源林幼林撫育建設(shè)方面,主要是對造林地進行幼林撫育,確保造林成效。在整個項目流程中,積極學(xué)習(xí)并實踐項目實施的每一個環(huán)節(jié),進一步完善林業(yè)項目工程管理流程,在具體營造林的進程中協(xié)助制定最初的方案并在工程進行期間做好相應(yīng)的監(jiān)督驗收任務(wù)。同時,不斷強化營林技術(shù)的服務(wù)及指導(dǎo),為經(jīng)營戶提供營林技術(shù)服務(wù),適地適種,提高林地經(jīng)營水平。
(三)林業(yè)有害生物健康和病蟲害防治情況
1、為調(diào)查博羅縣森林有害生物防治工作的開展情況,了解當(dāng)前林業(yè)有害生物防治公共服務(wù)保障體系建設(shè)中存在的問題和廣農(nóng)民對體系建設(shè)的`意見,進行并開展了一系列的調(diào)查活動。通過接觸,自己切實體會到了作為一名林業(yè)工作人員首先要做好的是能夠承擔(dān)起“林業(yè)與廣群眾之間的溝通橋梁”,并通過定期宣傳和科普講座使廣群眾提高對林業(yè)有害生物發(fā)生危害的認識,加強防治力度。
2、做好森林健康管理示范點工作,完善林業(yè)有害生物預(yù)防體系。博羅縣為廣東省首個森林保健建設(shè)示范點,在項目建設(shè)中也提出了對森林管理和養(yǎng)護的更高標準和要求,爭取通過合理配置林分結(jié)構(gòu),實現(xiàn)森林病蟲害的自控、水土保持能力增強和森林資源產(chǎn)值提高的目標。
3、對松材線蟲病、松毛蟲等常發(fā)性病蟲害根據(jù)其發(fā)生發(fā)展規(guī)律定時地重點監(jiān)測和調(diào)查,根據(jù)發(fā)生狀況制定實施方案并及時進行防治。另外對當(dāng)前我縣林業(yè)的重點防治對象松材線蟲病和薇甘菊制定了年度防治規(guī)劃和相應(yīng)的防治手冊并實施了規(guī)模性的有效防治,均取得了階段性效果。首先,松材線蟲病防治方面。全年實施春秋兩次疫情調(diào)查,根據(jù)疫情發(fā)生情況及時做好防控措施,同時相應(yīng)的對部分松林實施更新改造。其次,薇甘菊防治方面。根據(jù)調(diào)查結(jié)果和資金籌措情況,制定薇甘菊年度防治規(guī)劃和防治工作手冊,并組織設(shè)計方案進行薇甘菊藥效試驗篩選出更優(yōu)的防治藥劑,完善分區(qū)治理和績效承包方式,通過公司實施防治工作,在整個流程中做好相應(yīng)的監(jiān)控和調(diào)查。
(四)林業(yè)生態(tài)文明建設(shè)方面
積極參加和開展“萬村綠行動”的實施建設(shè),加快我縣村莊綠化建設(shè)步伐,進一步改善農(nóng)村環(huán)境和村容村貌,在辦好一至二個義務(wù)植樹基地的基礎(chǔ)上,完成今年“千村家園綠化”目標任務(wù),推動村莊道路綠化,建設(shè)環(huán)境優(yōu)美、生態(tài)良好的新農(nóng)村。
三、自身不足和今后努力方向
經(jīng)過近一年的工作和生活,依然發(fā)現(xiàn)自己有很多不足,在有些工作中,由于經(jīng)驗的欠缺,在實踐中難免出現(xiàn)一些問題,和有經(jīng)驗的同事比較還存在一些差距。比如:材料上有時會在基本格式上徘徊和程序進行上的問題等,但相應(yīng)地,也得到了不少的磨礪機會,這些機會對我來說都是實際而有效的。
所謂“玉不琢不成器”基層工作就要勤鍛煉,多參與,只有這樣才會在問題中成長和提高。有了這些不可或缺的經(jīng)驗,現(xiàn)在的我工作起來明顯會感覺更加順手,效率也自然的提高了。其實所謂事倍功半,所謂厚積薄發(fā),就是每天都要盡可能地累積進步,今后的工作中,我將不斷完善自己的工作理念,并將在不斷細化提高自己工作的同時,通過基層實踐和技術(shù)交流來進一步充實自己,從技術(shù)層面提高自己的業(yè)務(wù)能力。積極參與并努力完成協(xié)辦工作,對各項決策和出現(xiàn)的問題,及時提出合理化建議和解決辦法。努力培養(yǎng)自己將扎實的功底、正確的思想觀點和踏實的工作作風(fēng)融為一體,力求把工作做得更好。
20xx年xx月至今xx個多月期間,我在xx市林業(yè)局實習(xí)。這是第一次正式與社會接軌踏上工作崗位,開始與以往完全不一樣的生活。每天在規(guī)定的時間上下班,上班期間要認真準時地完成自己的工作任務(wù),不能草率敷衍了事。
從學(xué)校到社會的大環(huán)境的轉(zhuǎn)變,身邊接觸的人也完全換了角色,老師變成老板,同學(xué)變成同事,相處之道完全不同。在這巨大的轉(zhuǎn)變中,我們可能彷徨,迷茫,無法馬上適應(yīng)新的環(huán)境。做不出成績時,會有來自各方面的壓力。在學(xué)校,有同學(xué)老師的關(guān)心和支持,每日只是上上課,很輕松。常言道:工作一兩年勝過十多年的讀書。六個月的實習(xí)時間雖然不長,但是我從中學(xué)到了很多知識,關(guān)于做人,做事,做學(xué)問。
“在大學(xué)里學(xué)的不是知識,而是一種叫做自學(xué)的能力”。參加工作后才能深刻體會這句話的含義。課本上學(xué)的理論知識用到的很少很少。我的專業(yè)是園林技術(shù)而我也工作在一家關(guān)于園藝專業(yè)的,自己所學(xué)的專業(yè)知識對自己有很大的幫助。而在其他公司實習(xí)的同學(xué)就大不一樣了。在這個信息爆炸的時代,知識更新太快,靠原有的一點知識肯定是不行的。我們必須在工作中勤于動手慢慢琢磨,不斷學(xué)習(xí)不斷積累。遇到不懂的地方,自己先想方設(shè)法解決,實在不行可以虛心請教他人,而沒有自學(xué)能力的人遲早要被企業(yè)和社會所淘汰。
因為是機關(guān)單位,每周一到五去上班,有時候業(yè)務(wù)繁忙,晚上或得加班,那留給個人支配的時間更少。我們必須克制自己,不能隨心所欲地不想上班就不來,而在學(xué)??梢运瘧杏X,實在不想上課的時候可以逃課,自由許多。
每日重復(fù)單調(diào)繁瑣的工作,時間久了容易厭倦。像我就是每天就是坐著對著電腦打打字,或者跟著同事們外出去栽植養(yǎng)護樹木,統(tǒng)計樹木數(shù)量以及觀察其生長狀況等。顯得枯燥乏味。一直以來,我們都是依靠父母的收入,而有些人則是大手大腳的花錢。也許工作以后,我們才能體會父母掙錢的來之不易。而且要開始有意識地培養(yǎng)自己的理財能力,我們剛出來工作,工資水平普遍不高,除掉房租餐費和日常的開支,我們常常所剩無幾,一不留神可能就入不敷出成為月光一族,但此時我們再也不好意思伸手向父母要,因此很多時候我們要合理支配我們手中的這筆少的可憐的錢。
踏上社會,我們與形形色色的人打交道。由于存在著利益關(guān)系,又工作繁忙,很多時候同事不會像同學(xué)一樣對你噓寒問暖。而有些同事表面笑臉相迎,背地里卻勾心斗角不擇手段,踩著別人的肩膀不斷地往上爬,因此剛出校門的我們很多時候無法適應(yīng)。但是環(huán)境往往會影響一個人的工作態(tài)度。且在離畢業(yè)走人僅剩的幾個月,更加珍惜與同學(xué)之間的相處。
我是學(xué)園林技術(shù)的,在書本上學(xué)過很多專業(yè)知識,但從未付諸實踐過,但是現(xiàn)在我真正搞園林的時候才體會到難度有多大;不過那才是我的最愛。也許親臨其境或親自上陣才能意識到自己能力的欠缺和知識的匱乏。實習(xí)這兩個月期間,我拓寬了視野,增長了見識,體驗到社會競爭的殘酷,而更多的是希望自己在工作中積累各方面的經(jīng)驗,為將來自己走的路做準備。通過此次時間比較短暫的實習(xí),我在林業(yè)站學(xué)到了很多東西,同時也發(fā)現(xiàn)林業(yè)站的建設(shè)和管理存在著一些問題,我認為不管是林業(yè)站還是林業(yè)局都應(yīng)該采取一些措施改進單位,以下便是我這些日子以來經(jīng)過不斷思考和總結(jié)的一些建議:
一、調(diào)整管理職能。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站的職能和任務(wù)是隨著林業(yè)改革建設(shè)的發(fā)展形勢而不斷變化和完善的。長期以來,林業(yè)站圍繞“政策宣傳、資源管護、林政執(zhí)法、生產(chǎn)組織、科技推廣和社會化服務(wù)”等方面,做了大量工作。但這些職能都是圍繞村委會和村民組來實施的。林改后,集體林權(quán)形成多元化、個體化,林業(yè)經(jīng)營走向多樣化、市場化,林業(yè)站管理的對象更直接、更廣泛,工作的內(nèi)容更細致、更復(fù)雜,林農(nóng)的要求更具體、更嚴格。
因此,鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站的工作將由過去的單純組織、管理為主,走向管理與服務(wù)并重,以指導(dǎo)、服務(wù)為主之路。鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站必須要轉(zhuǎn)變觀念,面向廣大林農(nóng),延伸、前移職能,細化、量化責(zé)任,使林業(yè)站的管理與服務(wù),緊緊圍繞集體林家庭承包經(jīng)營這個核心,圍繞林改“四權(quán)一責(zé)”這個主線,遵從市場規(guī)律,依照法律政策,體現(xiàn)以人為本。要重點對村委會和林農(nóng)簽訂的《集體林家庭承包經(jīng)營合同》實施有效監(jiān)管,對廣大林農(nóng)科學(xué)營林進行有力指導(dǎo),對千家萬戶林農(nóng)與市場經(jīng)濟對接,開展有效服務(wù)。建立新的管林、護林、營林和發(fā)展林業(yè)產(chǎn)業(yè)新機制。
二、提高隊伍素質(zhì)。
林業(yè)站職工隊伍的素質(zhì)直接影響鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)發(fā)展建設(shè)水平和林農(nóng)耕山務(wù)林成效。首要的是要提高林業(yè)站長的政治理論素質(zhì),法規(guī)政策水平,業(yè)務(wù)管理和協(xié)調(diào)工作能力。還要通過培訓(xùn),提高林業(yè)站工作人員的政治理論、林業(yè)法規(guī)政策、專業(yè)知識、指導(dǎo)管理能力、新技術(shù)、新知識等政治業(yè)務(wù)素質(zhì),不斷改進工作作風(fēng)和工作方法。
林業(yè)主管部門要切實加強對林業(yè)站工作的指導(dǎo),將林業(yè)站管理工作納入重要工作日程,盡快充實人員,建立和加強林業(yè)站的管理機構(gòu)。指導(dǎo)協(xié)調(diào)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)制定林業(yè)站工作人員(也包括護林員)的錄用、考核和辭退標準,嚴格執(zhí)行競聘錄用考核的公正透明制度。盡量選擇錄用林業(yè)專業(yè)學(xué)校畢業(yè)的大中專畢業(yè)生(我們系的園林或者植保、生物專業(yè)就可以),優(yōu)化林業(yè)站隊伍結(jié)構(gòu),強化隊伍素質(zhì)。要定性定量建立實用可行的林業(yè)站工作人員工作規(guī)范和崗位責(zé)任制,建立農(nóng)民群眾參與、社會化監(jiān)督的林業(yè)站考評新機制。
三、增強服務(wù)能力。
林業(yè)站在做好對森林資源的有效監(jiān)管的同時,當(dāng)前重要的是服務(wù)林農(nóng)、指導(dǎo)林農(nóng)依法科學(xué)有序地經(jīng)營利用山林。努力提高六個方面的服務(wù)能力:
一是政策法規(guī)宣傳服務(wù)能力。要將林改和林業(yè)建設(shè)的法律法規(guī)、方針政策、技術(shù)規(guī)程,宣傳到戶、普及到人,引導(dǎo)林農(nóng)依法耕山,按規(guī)務(wù)林。
二是技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)能力。要發(fā)揮林業(yè)站的了解民意、熟悉林情的實踐優(yōu)勢,對林農(nóng)的營造林、發(fā)展林地經(jīng)濟的林業(yè)生產(chǎn)全過程,包村、包組、包重點戶進行指導(dǎo)和技術(shù)培訓(xùn)。要深入到農(nóng)戶,聽取林農(nóng)的想法、要求,入山頭到地塊調(diào)查研究、登記造冊,編制森林經(jīng)營方案和林地經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃。
三是林權(quán)管理服務(wù)能力。為林農(nóng)承包的`山林確權(quán)發(fā)證,化解林權(quán)糾紛是林業(yè)站義不容辭的責(zé)任,要主動上手,不推不靠,力求和諧推進林改。
四是市場咨詢服務(wù)能力。林業(yè)站要研究和適應(yīng)林業(yè)市場經(jīng)濟發(fā)展規(guī)律,指導(dǎo)林農(nóng)科學(xué)利用林地資源,生產(chǎn)市場適銷對路產(chǎn)品,提高林地產(chǎn)出效益。
五是林地融資服務(wù)能力。要積極幫助林農(nóng)開展林權(quán)抵押貸款,合理進行林地、林木流轉(zhuǎn),盤活林地、林木資源,進行林業(yè)招商引資,爭取產(chǎn)業(yè)發(fā)展項目和資金。
六是合作經(jīng)營服務(wù)能力。林業(yè)站要圍繞林改后林業(yè)規(guī)?;?jīng)營,林農(nóng)集約化生產(chǎn)的新課題,引導(dǎo)林農(nóng),通過市場手段,在農(nóng)民群眾自愿前提下,組建林農(nóng)家庭合作林場,設(shè)立專業(yè)合作社,發(fā)展林業(yè)產(chǎn)業(yè)協(xié)會,使林業(yè)逐步走上社會化聯(lián)合發(fā)展之路。
四、強化基礎(chǔ)建設(shè)。
一是在機構(gòu)改革中,各級林業(yè)部門要主動協(xié)調(diào),確保林業(yè)站只能強化不可削弱,穩(wěn)定基層林業(yè)管理隊伍;二是要配備高素質(zhì)林業(yè)站長,切實保障林業(yè)站規(guī)范管理,高效工作;三是林業(yè)主管部門要將林業(yè)站建設(shè)納入計劃,分期分批進行規(guī)劃和建設(shè),爭取項目,確定標準,逐步完善。標準林業(yè)站要做到“六有”:即有機構(gòu)、有編制、有人員、有辦公場地、有必要辦公設(shè)備、有交通工具;四是林業(yè)站要建立必要的規(guī)章制度,工作規(guī)范流程和相關(guān)圖表;五是要逐步建立資源管理、林改和林權(quán)檔案、生產(chǎn)經(jīng)營和林地經(jīng)濟發(fā)展計劃的數(shù)字化管理體系。
五、發(fā)揮示范作用。
林業(yè)站要大力開展技術(shù)推廣示范活動,運用多種形式,采取多種措施,通過多種渠道,開拓服務(wù)領(lǐng)域,完善服務(wù)功能。要引導(dǎo)林農(nóng)、科研單位、社會力量聯(lián)辦林業(yè)種植、養(yǎng)殖業(yè)等多種經(jīng)營示范基地、示范場,大力發(fā)展科技示范戶,建立公司聯(lián)基地,基地帶農(nóng)戶的林業(yè)產(chǎn)業(yè)新模式,為林農(nóng)發(fā)展“兩高一優(yōu)”(高產(chǎn)、高效、優(yōu)質(zhì))林業(yè)提供示范作用;林業(yè)站要積極支持、幫助扶持林業(yè)社會化服務(wù)體系建設(shè),培養(yǎng)林業(yè)產(chǎn)業(yè)經(jīng)紀人、經(jīng)紀組織、各類協(xié)會、林業(yè)合作組織,為林農(nóng)發(fā)展林地經(jīng)濟,作好各種產(chǎn)前、產(chǎn)中和市場銷售環(huán)節(jié)服務(wù);要發(fā)揮帶頭示范作用,林業(yè)站工作人員大多都有自家承包山林,要發(fā)揮懂政策、會經(jīng)營、有技術(shù)的優(yōu)勢,首先經(jīng)營利用好自家的承包山林,在自家山林開展標準化營林和林地經(jīng)濟生產(chǎn),為林農(nóng)做出樣子,進而帶動周邊和指導(dǎo)群眾實現(xiàn)共同耕山致富。要支持、扶持、發(fā)揮社會中介組織作用,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)和重點林業(yè)村建立林業(yè)生產(chǎn)資料、林藥化肥、林業(yè)機具、林業(yè)種苗、林業(yè)實用技術(shù)指導(dǎo)等經(jīng)營性有償服務(wù)體系。
我深刻的意識到:面對機遇,必須要自己有能力勝任,才會有勝任的機會。
時光如水歲月如梭有如雁過無痕一般,斗轉(zhuǎn)星移,轉(zhuǎn)眼學(xué)校實習(xí)期已2個月多了,回首這段的點點滴滴,朝朝暮暮,心中頓生了許多感觸。這些段時間中經(jīng)歷的每一天,都已在我心中留下了永久的印記,因為這些印記見證我這樣一個新生的成長。在過去五個月的內(nèi),通過不斷地學(xué)習(xí),公司使我健康成長,使我充分的認識正確的人生觀,世界觀。在這繁忙的2個月中在公司的同事關(guān)心下收獲不少。我收獲了很多很多,時間就是這么無情頭也不回的向前走著,而我卻在為了不被它丟下死命的追趕著。
是的,誰都不想被時間丟下。而我也隨著時間的流逝一點一點的成長。而美好的純真隨著風(fēng)雨的磨滅化成了成熟?;蛟S這正是成長的代價?;叵胱约哼€是在校的那段日子,顯得是那么的遙遠。我在憧憬中懂得了來之不易的珍惜;在思索中了解了醞釀已久的真理;在收獲后才知道努力的甜美。突然覺得自己似乎明白了許多事情,但是仔細琢磨后又不盡然……原來過去所見所識都是那么的偏見而又膚淺,以前的天真似乎在一瞬間幻化成無知和可笑,我想誰又不是這樣的呢?或許在以后也回嘲笑現(xiàn)在的渺小,我不得不笑并含著熱淚坦然回首我所走過的每一步路。
實習(xí),是開端也是結(jié)束。展現(xiàn)在自己面前的是一片任自己馳騁的沃土,也分明感受到了沉甸甸的責(zé)任。在今后的工作和生活中,我將繼續(xù)學(xué)習(xí),深入實踐,不斷提升自我,努力創(chuàng)造業(yè)績,繼續(xù)為單位和國家創(chuàng)造更多的價值。
最后感謝單位領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)以及老師、同事對我的支持和幫助,我會繼續(xù)努力的。
在去年,我到實江蘇超群花卉有限公司習(xí)實踐,使我增長了知識和見聞,也讓我增長了很多實踐知識,很有收獲,也很有感觸。在幾個月的實習(xí)中,我不僅學(xué)到了知識,也有技術(shù)。這次的實習(xí),我也增強了一個信念——要努力學(xué)習(xí)知識和技能,全面提高個人的綜合素質(zhì),為將來發(fā)展中國經(jīng)濟貢獻自己的力量。
在此,要感謝兩位老師對我們的悉心照顧和幫助,這些單位的領(lǐng)導(dǎo)和技術(shù)人員對我的支持和關(guān)愛,他們教給了我許多知識和課本以外的東西,沒有他們的幫助,就沒有我的實踐活動,沒有他們的講解,我也不會學(xué)到那么多的東西,有那么多的收獲了。非常感謝他們!
是的,課本上學(xué)的知識都是最基本的知識,不管現(xiàn)實情況怎樣變化,抓住了最基本的就可以以不變應(yīng)萬變。如今有不少學(xué)生實習(xí)時都覺得課堂上學(xué)的知識用不上,出現(xiàn)挫折感,可我覺得,要是沒有書本知識作鋪墊,又哪應(yīng)付瞬息萬變的社會呢?經(jīng)過這次實踐,雖然時間很短??晌覍W(xué)到的.卻是我一個學(xué)期在學(xué)校難以了解的。就比如何與同事們相處,相信人際關(guān)系是現(xiàn)今不少大學(xué)生剛踏出社會遇到的一大難題,于是在實習(xí)時我便有意觀察前輩們是如何和同事以及上級相處的,而自己也盡量虛心求教,不恥下問。要搞好人際關(guān)系并不僅僅限于本部門,還要跟別的部門例如市場部的同事相處好,那工作起來的效率才高,人們所說的“和氣生財”在我們的日常工作中也是不無道理的。而且在工作中常與前輩們聊聊天不僅可以放松一下神經(jīng),而且可以學(xué)到不少工作以外的事情,盡管許多情況我們不一定遇到,可有所了解做到心中有底,也算是此次社會實踐的目的了。
除此之外,還有我感觸很深的就是認識到了高校和科研單位的差距,內(nèi)陸和沿海的差距,認識到了資金和人才的重要性,認識到了企業(yè)文化對一個單位的重要性,認識到了科研環(huán)境對科研團隊的重要性等等。
今年是我踏上社會的第一個年頭,也是比較陌生的一年,感覺有壓力,但卻對這幾個月的工作感覺非常滿意,回想這幾個月,有感覺良好的地方,也有處置不當(dāng)?shù)娜秉c,但更多的是思考。現(xiàn)就這幾個月的工作做以下總結(jié):
1、之所以感覺有壓力,是我正趕上局里的工程與養(yǎng)護分離最徹底的一年,對于新南工程及西區(qū)等全是新栽植的苗木,對我及養(yǎng)護組都是一個嚴峻的考驗。年初,我們制訂了一些常用的硬性養(yǎng)護制度;根據(jù)不同季節(jié),及時制訂不同的養(yǎng)護辦法;具體落實了一些養(yǎng)護措施,配合每月的檢查條款,上下管理者具體真正的落實到位(比如澆水量、澆水頻率、甚至每一棵有問題的樹,上下管理者與該片養(yǎng)護工人都心中有數(shù))。在日常養(yǎng)護中,組織大家不斷的總結(jié)、交流經(jīng)驗。經(jīng)過這些努力,終于看到了與以往明顯不同的景象:苗木成活大大提高,去年完工的工程苗木成活率值得驕傲。也終于擺脫了以往死不拉嘰的局面?,F(xiàn)在進入我們的范圍,終于可以理直氣壯地和人家比效果。
2、由于今年我們部門的養(yǎng)護工人工資都偏低,以至于在管理方面我們無法和單位其他部門相比,所以,經(jīng)過站長與我們的商議,決定以感情的方式來管理比較適合。沒有大的過錯的情況下,管理者都以朋友或平等的關(guān)系相處?,F(xiàn)在,我覺得,在林業(yè)站工作雖然工資不高,但干起活來心里舒坦,再苦再累的活都沒有任何怨言。
3、在這幾個月的工作中,我也存在著很多不足:由于我在給該站選擇抗性品種時有些脫離了實際,只是按照課本按部就班,以及養(yǎng)護這些植被的時候沒有盡到職責(zé),導(dǎo)致吸毒塵毒氣品種的植株死亡不少,造成了一定的損失。
4、新南片區(qū)局部因SO2危害,當(dāng)時我沒有引起足夠的重視,導(dǎo)致多處馬蹄金危害嚴重,雖然沒有造成經(jīng)濟損失,但影響了觀賞性。
5、在這期間我除了做好本職工作,還學(xué)習(xí)了更多的書本上沒有的知識。小組每一次開會都有值得我學(xué)習(xí)、深思的地方。職位可以短時間原地踏步,但思想決不能原地踏步,自己必須要有短期和長期的理想,然后向著理想的方向前進,也許很多理想不能實現(xiàn),但我覺得自己以后該這么做下去。如果我長時間停留在施工、養(yǎng)護的心理狀態(tài),將很快就會被單位淘汰,甚至被社會淘汰。面對以后的機遇,我將努力學(xué)習(xí)更多的東西。
我深刻的意識到:面對機遇,必須要自己有能力勝任,才會有勝任的機會。
時光如水歲月如梭有如雁過無痕一般,斗轉(zhuǎn)星移,轉(zhuǎn)眼學(xué)校實習(xí)期已2個月多了,回首這段的點點滴滴,朝朝暮暮,心中頓生了許多感觸。這些段時間中經(jīng)歷的每一天,都已在我心中留下了永久的.印記,因為這些印記見證我這樣一個新生的成長。在過去五個月的內(nèi),通過不斷地學(xué)習(xí),公司使我健康成長,使我充分的認識正確的人生觀,世界觀。在這繁忙的2個月中在公司的同事關(guān)心下收獲不少。我收獲了很多很多,時間就是這么無情頭也不回的向前走著,而我卻在為了不被它丟下死命的追趕著。是的,誰都不想被時間丟下。而我也隨著時間的流逝一點一點的成長。而美好的純真隨著風(fēng)雨的磨滅化成了成熟。或許這正是成長的代價?;叵胱约哼€是在校的那段日子,顯得是那么的遙遠。我在憧憬中懂得了來之不易的珍惜;在思索中了解了醞釀已久的真理;在收獲后才知道努力的甜美。突然覺得自己似乎明白了許多事情,但是仔細琢磨后又不盡然原來過去所見所識都是那么的偏見而又膚淺,以前的天真似乎在一瞬間幻化成無知和可笑,我想誰又不是這樣的呢?或許在以后也回嘲笑現(xiàn)在的渺小,我不得不笑并含著熱淚坦然回首我所走過的每一步路。
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