五過硬涉及述職報告

光陰的迅速，一眨眼就過去了，回顧這段時間，我們的工作能力、經(jīng)驗都有所成長，為此要做好述職報告。那么應當如何寫述職報告呢？下面是小編為大家整理的從德能勤績廉五個方面的述職報告范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

五過硬涉及述職報告 篇1

經(jīng)公開選拔，本人于20XX年2月份起擔任市公路處處長職務，任職迄今已近10個月時間。現(xiàn)將本人任職以來德能勤績廉各個方面情況匯報如下，請各位領導及群眾代表予以監(jiān)督評議。

一、最能體現(xiàn)自己能力和水平的四項主要實績

（一）服務中心、招商引資實績

為策應市委、市政府提出的“東向戰(zhàn)略”，今年我市續(xù)建工程有245省道、249省道和運河一號橋等項目，205國道、330省道、325省道等相繼開工建設。為了全面完成市委、市政府下達的工作任務，本人主要工作上采取以下措施：一是堅持靠前指揮，深入工程一線，掌控工程進展情況；二是配合市局開展項目前期工作，做好項目儲備；三是加強工程監(jiān)管，完善監(jiān)理、質(zhì)保、工地紀檢管理體系，確保工程進度和質(zhì)量。截止11月底，南環(huán)立交工程已經(jīng)全部完工，249省道市區(qū)至靳橋段有望年底完工，245省道泗陽至泗洪段已建成投入使用，245省道沭陽段基本完工，一號橋重建工程已完成55%投資工作量，其他項目序時進度良好。

在招商引資方面，本人建立和完善了招商引資一票否決制和重獎重罰制。今年，宿遷市東方華林鋁材項目是我處去年引進的項目，該項目計劃總投資13億元。項目引進以后，堅持做好項目幫辦服務，受到客商好評。目前該項目廠房主體基本結(jié)束，進展良好，預計在明年3月份前建成投產(chǎn)。

（二）分管、負責的主體工作實績

本人深感責任重大，對迎檢工作進行精心周密安排，緊緊圍繞“迎檢”這個工作重心開展了以下工作：一是調(diào)整人員，充實領導班子，保證迎檢工作的有序開展；二是做好養(yǎng)護工作，到目前為止，省公路局下達的公路養(yǎng)護大中修任務全部完成，危橋改造任務年底全部完成，春季、秋季小修保養(yǎng)工作按計劃完成，養(yǎng)護內(nèi)業(yè)資料完成整理歸檔；三是開展路域環(huán)境整治工作，定期開展道路非標、障礙物、非法搭接道路、集鎮(zhèn)段整治，取得顯著成效，今年省公路局前三季度公路路域環(huán)境考核中，我處考核排名兩次第一、一次第三。11月底，省公路局對我市的公路迎檢工作進行了模擬檢查，省局領導對我市迎檢準備工作給予了充分的肯定，標志著我市迎國檢工作取得了階段性成果。國檢預計在明年上半年進行，當前我們正在整改存在不足，進一步提高規(guī)范化管理水平，確保順利通過國檢大考。

（三）創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)實績

1、公路應急指揮中心建設已經(jīng)完成，待省公路局驗收。應急養(yǎng)護處置中心正在緊張的施工當中，預計明年四月份投入使用。兩個中心建成以后，將極大地提高我市公路部門應對突發(fā)事件和災害天氣的應急處置能力。

2、對新（改）建橋梁進行檢測。先后組織對245省道宿遷段徐洪河大橋、沭新河大橋、新沂河特大橋、121省道宿遷段擁軍橋、龍河橋和249省道與325省道立交橋等一批新（改）建橋梁進行動、靜載試驗檢測工作。

3、開展發(fā)展方案有獎征集活動。今年14月份我組織開展了“我與宿遷公路發(fā)展同行”發(fā)展方案有獎征集活動，職工積極為宿遷公路發(fā)展建言獻策，提出很多的建議、思路。

4、組織創(chuàng)辦了內(nèi)部刊物《宿遷公路》月刊，我堅持為每期刊物撰寫評論文章。

（四）具有潛在、長遠效應的打基礎工作實績

1、加強超限檢測站隊伍建設。今年14月份我市新組建的5個超限檢測站正式投入使用后，加強了公路治超力量。同時二級公路收費站撤站人員分流工作順利完成。

2、推進公路行業(yè)由管理型向服務型轉(zhuǎn)變。今年14月20日，成功把匯源果汁集團宿遷分公司7件大件生產(chǎn)設備從連云港碼頭護送到市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)生產(chǎn)廠區(qū)，這是公路部門今年以來第二次為該企業(yè)提供相同服務。這標志著我市公路行業(yè)正在由管理型向服務型成功轉(zhuǎn)變，并受到了相關領導和客商的`充分肯定。

3、建立領導班子與普通職工談心制度，組織召開民主生活會。以科室為單位，面對面聽取一線職工的意見和建議，進行零距離交流。并每位職工提出的問題通過電子郵箱進行詳細答復，拉近與一線職工的距離。同時，將其當作一項長期制度堅持下去。

5、開展公路檔案創(chuàng)“四星”活動，提高檔案管理水平。目前，整個創(chuàng)建工作正有序推進，今年年底可望一舉創(chuàng)建成功。

二、理論學習、品行修養(yǎng)和廉政建設表現(xiàn)

1、加強政治理論和業(yè)務學習。作為一名專業(yè)技術(shù)領導干部，我堅持理論學習與業(yè)務鉆研并舉，提升自身的管理水平和業(yè)務能力。參加了市委組織的學習班，到復旦大學學習一周，聆聽多位知名教授的講座，受益匪淺。堅持每年參加1~2門專業(yè)資格認證考試，強化專業(yè)技術(shù)知識。堅持開展學術(shù)研究和科研工作，結(jié)合工作實際，今年有三篇英文論文已被錄用，將被EI檢索。

2、注重個人品行修養(yǎng)。做事先做人，以德為先。工作率先垂范，以勤勉服人；業(yè)務上精通，以技術(shù)服人；管理上加強溝通，注重以理服人；處理問題上堅持公開、公平、公正，做到以德服人。堅持傾聽別人的意見，把別人的意見當作是一種對自己的贊賞，努力提升自身的人格魅力。

3、始終保持廉潔自律良好形象。以“8個禁止、52個不準”為重點，對照個人思想和行為進行自查自糾，進一步增強廉潔自律的主動性和自覺性，堅決做到凡是要求大家做到的，自己首先帶頭做到，當好領導班子和全體黨員干部的表率。工作中，生活上，本人注重勤儉節(jié)約，保持艱苦奮斗的作風。

三、自己最不滿意的一項工作和最需要提高的一個方面能力

1、最不滿意的工作

今年，公路處雖完成一項招商引資項目，但是沒有儲備項目。在20xx年，我將及早布置該項工作，力爭取得突破。

2、最需要提高的能力

由于過去長期從事的工作主要是交通建設管理，對政治理論學習深度不夠，掌握的內(nèi)容不夠全面，今后需要著重加強學習，以更好適應未來發(fā)展需求。

五過硬涉及述職報告 篇2

時間過得飛快，轉(zhuǎn)眼間我們就在忙碌的工作中告別了20xx年。20xx年在學校、學院黨委正確領導下，在各位領導、同事的支持和大力幫助下，認真履行崗位職責，廉潔自律，順利完成了負責的各項工作，現(xiàn)匯報如下：

1、以教學評估為契機，結(jié)合學校"迎評"方針要求，對學院現(xiàn)有教學管理文件重新進行了修訂、完善，進一步細化了教學過程管理、資料收繳工作的規(guī)范化要求，提交學院教學管理委員會充分審議通過后，認真貫徹執(zhí)行，學院教學管理水平得到進一步地提高。

2、嚴格組織、執(zhí)行兩周一次的系主任例會制度，認真落實學校的會議精神和教學工作安排，并配合學校進行了每個學期的期中教學檢查和學生調(diào)查、聽課月活動以及多媒體課件檢查等方面的工作。

3、充分考慮當前大學生就業(yè)形勢與去向，鼓勵指導教師結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)實際進行選題，鼓勵指導教師、相本關企業(yè)聯(lián)合指導畢業(yè)實習與畢業(yè)設計。

4、積極貫徹"以人為本，以培養(yǎng)學生為天職"的思想，在20xx級本科生畢業(yè)設計雙選活動中，學院教學管理委員會充分發(fā)動教師，鼓勵教師們結(jié)合各自與企業(yè)橫向合作課題，爭取學生在隨后的畢業(yè)設計中得到更好的鍛煉，學生普遍反映較好。

5、積極引導教師們投入課程建設、教學研究工作，并協(xié)調(diào)做好聽課、評比、驗收等各項工作，20xx年順利完成4門課程達標、1門課程達優(yōu)任務；20xx年校級教學研究項目立項中，學院獲得1項重點教學項目資助，1項青年項目資助。

6、認真貫徹學校制定的"三實一強"培養(yǎng)目標，積極組織大學生參與"srt"項目立項、各類各級比賽活動，并協(xié)調(diào)做好項目申請書、參賽作品的.預選、評比等工作，在學校xx年大學生"srt"項目立項中，我院學生獲得11項資助，并取得"優(yōu)秀組織獎"單位稱號。

7、在鞏固現(xiàn)有基地（洛陽第一拖拉機廠、濟南重工股份有限公司、重汽集團、濟南輕騎發(fā)動機有限公司等實習基地）的基礎上，通過多次交流洽談，與濟南沃德汽車零部件有限公司、濟南二機床有限公司等單位簽署了實習基地協(xié)議。

8、配合院長做好人才引進工作，組織了多位教師的試講工作。

9、認真履行學校課程建設委員會委員職責，服從學校工作安排，積極參加教務處組織的達標課程、優(yōu)質(zhì)課程、精品課程的評選與驗收工作。

10、完成了學院全年教學工作量、教師工作量以及教師課酬的審核、計算工作，計核結(jié)果做到公開透明，維護教師的利益，進一步提高教師在教學方面的積極性。

以上就是我工作情況的述職報告。如有不當之處，還請大家批評指正。謝謝大家！

五過硬涉及述職報告 篇3

20xx年度本人在院領導的正確領導下，在科室全體同志的大力支持配合下，帶領全科順利的完成了全年的各項工作?，F(xiàn)就全年本人工作情況從德、能、勤、績、廉五個方面匯報如下：

一、德

認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，實踐“三個代表”重要思想。遵守院規(guī)院紀，服從領導，透明管理。堅持政治理論學習與業(yè)務學習相結(jié)合，牢固樹立服務意識，大局意識，按照衛(wèi)生部“三好一滿意”的要求，加強科室的醫(yī)德醫(yī)風建設。建立了醫(yī)德醫(yī)風臺賬，將醫(yī)德醫(yī)風教育和監(jiān)督管理工作納入日常管理工作中。科室每月安排一次固定的醫(yī)德醫(yī)風培訓學習時間，每月固定總結(jié)反饋一次監(jiān)督管理過程中發(fā)現(xiàn)的問題及整改措施，使全體員工增強了服務意識，熱情為患者服務。免疫室工作人員為了方便患者提前取到檢驗報告，中午不休息，連續(xù)工作，使患者可以在當天取到報告。同時我們還向社會承諾24小時全面開放服務，患者可以在任何時間來檢驗科做檢驗或領取檢驗報告。

用衛(wèi)生部“三好一滿意”的標準來衡量科室的服務質(zhì)量，還有許多表現(xiàn)，如：窗口服務，以前由于環(huán)境限制，患者與工作人員對話時極其不方便，導致誤解時有發(fā)生。因此我們增加了五臺窗口擴音系統(tǒng)來解決此問題，得到患者及其家屬的一致好評。

二、能

1、圍繞發(fā)展目標，20xx年科室在人才梯隊建設方面做了大量工作。選派一人到上級醫(yī)院進修學習，使科室細菌診斷工作得到進一步提升，同時填補了醫(yī)院血培養(yǎng)的空白。20xx年共派出x人次參加省內(nèi)外各種相關專業(yè)培訓，這對科室今年重點發(fā)展、新項目開展、專業(yè)能力提升起到關鍵作用。

2、為了保證檢驗質(zhì)量，科室建立了質(zhì)量控制體系。積極參加省、市級的室間質(zhì)評，全年成績優(yōu)良；堅持開展室內(nèi)質(zhì)控工作，有專人負責。為了保證醫(yī)療安全，今年在全院實行了雙審核制度，在大家共同努力下，出錯概率明顯下降；建立了“危急值”報告制度，有報告記錄并對報告時間和內(nèi)容進行監(jiān)控。為了更好的`控制成本，科室加強了物流管理，試劑由各小組的小組長按計劃訂貨，科主任審批后報設備科采購。再由小組長共同核算票據(jù)，杜絕了不必要的損失和浪費。

3、為了滿足臨床對檢驗項目的需求，今年檢驗科在院領導的支持下，開展新項目有：免疫球蛋白、血培養(yǎng)、同型半胱氨酸、尿鈉肽、卵宮六項等。

4、在搞好檢驗科的人性化管理的同時，檢驗科也加強了與其他部門的合作。我們多次到業(yè)務相關科室征求意見、介紹新項目、針對特殊病例交換意見等，與各職能科室和臨床科室形成了良好的合作關系。對照二級醫(yī)院評審要求，檢驗科還存在大量工作有待完善，如：各種體系文件的建立，員工綜合素質(zhì)的提高等，這些都需要循序漸進的完成。

三、勤

本人始終保持著工作的激情和向上的活力。每月提前做好當月工作計劃，利用科會發(fā)布給每一位員工，讓大家了解當月每一天科室晨會內(nèi)容和重要的工作事項；每天早晨提前到崗，準備晨會的內(nèi)容，充分利用晨會對員工進行教育培訓，使大家樹立起正確的價值觀；及時傳達醫(yī)院周會和各類會議的精神和醫(yī)院的動態(tài)，用正面的信息引導員工，積極為醫(yī)院的快速發(fā)展努力工作；日常工作中，堅持在一線工作崗位指導員工提高工作技能和效率。以自己的事業(yè)心、責任感和敬業(yè)精神帶動全科一起努力工作。

四、績

本人能認真履行科主任工作職責。為了完成好各項基礎管理工作，采取全員參與管理的工作模式。

首先按照科室管理內(nèi)容進行了分工并將其交給合適的員工來管理，如：醫(yī)德醫(yī)風建設、質(zhì)量控制、繼續(xù)教育、生物安全、考勤績效、儀器設備、信息網(wǎng)絡、文件書寫、項目物價、樣本管理、試劑物流、科室內(nèi)務、消防安全等，發(fā)揮每一位員工的特長和積極性，每人分擔一部分管理工作，做好日常的記錄，月底和科主任一起討論，針對存在的問題，提出改進措施。這樣做的結(jié)果，使每一位員工的特長得到了充分的發(fā)揮，員工的潛能遠遠超出管理者的想象。科主任能抽出更多的時間去做一些前瞻性的工作，而不是忙一些繁雜瑣事，有效的提高了管理效能。

人力資源管理的根本是用人效能，管理者是靠人來成就事業(yè)的。我們依照工作流程的需要，設置了相應的技術(shù)工作崗位。根據(jù)每一位員工的工作經(jīng)歷、技術(shù)水平、人格特質(zhì)、健康狀況以及內(nèi)在潛能，安排在相應的技術(shù)崗位上。并通過持續(xù)的溝通、培訓，使員工適應崗位要求，履行崗位職責，注重團隊協(xié)作，將個人潛能發(fā)揮到極致。最大限度的保證了醫(yī)療安全，提升了醫(yī)療質(zhì)量，提高了工作效率。

五、廉

20xx年本人能夠按照院黨委的要求把反腐倡廉建設各項任務與業(yè)務工作緊密結(jié)合，遵守廉政規(guī)定，管好自己，接受監(jiān)督，無違紀行為發(fā)生。

20xx年在領導的支持和各部門的幫助下，在科室工作人員的共同努力下，檢驗科20xx年完成檢驗xx余人次；試劑支出xx元，經(jīng)濟創(chuàng)收xx元；取得了突破性的可喜成績。本人較順利的完成了全年的管理工作，做了自己力所能及的事，也得到了領導和同行的認可。內(nèi)心很感激，也很欣慰。

五過硬涉及述職報告 篇4

彈指一揮間，我還在花鼓實驗學校就職的第二個學年將要完畢，因工作中必須，現(xiàn)將20XX—20XX學年的工作中情況從德、能、勤、績、廉五個層面向諸位領導干部、朋友報告以下。

一、德

這一年，我依舊堅持不懈自身為人處世的規(guī)則，那便是“真誠對人會，真心實意辦事”。“真誠對人會”使我團結(jié)一致了朋友，尤其是團結(jié)一致了院校的黨委書記。團結(jié)一致，提高了大家院校這一大精英團隊的團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗能力。另外由于“真誠對人會”使我的學生喜歡我，父母和社會發(fā)展認同我，社會發(fā)展的認同也為院校的發(fā)展趨勢造就了優(yōu)良的外界關聯(lián)?！罢嫘膶嵰廪k事”要我更為喜愛我工作，并用實際行動貫徹著。做為校領導和總黨委委員，堅定不移地擁戴我黨的領導干部，自始至終領著全體人員教職員工堅決貫徹我國的教育政策，勤奮辦群眾滿意的文化教育。作為一名教育者，在社會發(fā)展上也不錯地維護保養(yǎng)了自身的品牌形象。

二、能

近一年來，院校工作中整體上穩(wěn)中有升，領導成員職責分工清晰，崗位職責確立，在抓常規(guī)管理的基本上，切實突顯下列好多個層面的工作中：一是進一步確立了院校的發(fā)展趨勢構(gòu)思，那便是“立足于本身，乘勢而上，豐富含義，提升質(zhì)量”;二是提升對全體人員教職員工在思想觀念層面文化教育，加強大伙兒的義務、憂慮、大局意識、服務項目等層面觀念;三是切實加強隊伍管理。最先為甘愿無私奉獻的年青人給予機遇，讓她們參加到院校的管理方法中。次之為全體人員教師給予培訓學習的機遇，讓她們的業(yè)務能力獲得提升;四是豐富多彩文化教育課堂教學，促老師學生全面的發(fā)展;五是切實改進自然環(huán)境和教學設施，構(gòu)建優(yōu)良教書育人自然環(huán)境。在工作中的另外，因為我沒釋放壓力理論學習。一年來，我上課30節(jié)，聽培訓講座19次，上院級學習進修課2節(jié)，編寫相關院校工作中的

三、勤

自己能不錯地遵循院校的各類管理制度，做為校領導，爭取能變成全體人員教職員工的楷模，因而保證了瑣事、小問題不休假，堅持不懈出勤率、出滿勤，因公公出或交際都提早向值勤朋友匯報。平日里，對工作中勇于開拓，務求院校各項任務能獲得進一步標準，已編寫工作感悟系列產(chǎn)品日志8篇。勤奮和黨委書記、老師開展觀念溝通交流，年度，我主持人舉辦老師交流會4次，并數(shù)次與老師某些交心，一年來，與我商討過工作中的老師達50余人次，溝通交流總數(shù)約占該校教職員工的60%。我覺得“偏信則暗”，多征求大伙兒的建議毫無疑問會對院校的工作中有益處，客觀事實也證實了這一點。日常工作中里我都勤奮動手能力，授課、寫材料、專業(yè)技能訓煉等等我都以身作則，期待那樣能使就是我本人的素養(yǎng)獲得提高。

四、績

近一年校園內(nèi)全體人員教職員工的大力支持下關鍵干了下列一些工作中。

1、妥當?shù)亟鉀Q了綠林中小學的撤并與校產(chǎn)處理工作中;

2、制訂了《花鼓中心小學獎勵性績效工資分配方案》、《花鼓中心小學教職工績效考核方案》、《花鼓中心小學崗位設置及量化標準》、《花鼓中心小學班主任工作考核細則》等管理制度。這種管理制度的頒布都歷經(jīng)了由上而下由上而下不斷的探討，最終歷經(jīng)教職員工代表大會決議根據(jù)的;

3、執(zhí)行了三和中小學飯?zhí)眯聞?chuàng)建工程項目，現(xiàn)階段房子已到頂，下期交付使用;

4、逐漸標準后勤管理服務中心管理方面，根據(jù)硬件配置的改進和手機軟件的豐富，后勤管理服務中心的標準總體擁有提升，順利領到了衛(wèi)生許可證、加熱爐證等有效證件;

5、健全了班班通配套設施工作中，班班通已交付使用;

6、合理融合院校內(nèi)信息化管理資源，使班班通、教學資源服務平臺、農(nóng)遠和互聯(lián)網(wǎng)互相融進，全面提高資源的應用高效率;

7、增加了團隊的學習培訓幅度：最先是大力加強優(yōu)秀教師隊伍管理，做好優(yōu)秀教師的自身提升和動能輻射源工作中。次之是抓機遇走向世界學習培訓參訓，年度領導成員一共有三人出門參訓，機構(gòu)老師赴南京市、合肥市、宣城、涇縣等地上課學習培訓六次。第三是扎扎實實做好校園內(nèi)學習培訓與交流學習，一年來，融合繼續(xù)再教育工作中，院校共進行了100余次課堂教學溝通交流討論主題活動。年度，院校在增加團隊的學習培訓上共資金投入三萬多元化，占公用經(jīng)費數(shù)量的`10%;

8、堅決貫徹課程管理基本十八條，抓牢教學水平不釋放壓力。一是貫徹落實課堂教學基本十八條，并增加檢查督促幅度。二是根據(jù)檢驗等方式正確引導教師高度重視教學水平。三是執(zhí)行獎罰對策，激勵約束機制，促進總體水準的提升。四是進行文化教育課堂教學，豐富管理方法含義，檢測教育科研工作中。如上學期院校緊緊圍繞體育達標工作中，舉辦了第一屆合格鍛煉身體的話，將要舉辦的慶賀20XX年六一兒童節(jié)大中型綜合性主題活動對院校的全方位工作中也是一個非常好的檢驗。五是抓課題研究工作中接到成效。年度院校課題研究作風慢慢深厚，校本研修課、優(yōu)秀教師示范課、畢業(yè)論文實例評定等課題研究主題活動的進行秩序井然。特別是在值得一提的是課題研究《農(nóng)村小學鄉(xiāng)土資源的探究與實踐》和《農(nóng)村小學信息資料管理規(guī)范化研究》被列入地市級科研項目，彌補了院校地市級研究課題的空缺;實驗學校數(shù)學課教研組被評選為地市級優(yōu)秀教研組;王建萍教師獲縣信息技術(shù)課賽教第一名，市二等獎，并意味著宣城市參與省部級賽事，創(chuàng)誓節(jié)片小學老師賽教最好是考試成績。王建萍教師指導的學員參與全鄉(xiāng)中小學生電腦繪圖得到一等獎，向樂教師指導的學員余夢親在全鄉(xiāng)小學生征文賽事中得到了一等獎;有4位教師的畢業(yè)論文獲縣一等獎之上;

9、扎扎實實進行了安全工作。院校抓安全工作的團隊配套設施健全，安全性應急方案、計劃方案、規(guī)章制度齊備，安全工作對策及時，校園安全工作中已產(chǎn)生密切配合的局勢;

10、校黨總支部在進行學習培訓實踐活動生態(tài)文明建設主題活動中，工作中扎扎實實，成效顯著，遭受上級領導五星好評?，F(xiàn)階段?；鶎狱h組織的團隊的凝聚力日益加強，德育教育逐漸提升，工會活動深得人心，少先隊工作中得到縣市級嘉獎;

五、廉

20xx年度，院校收入支出，開支有效、井然有序、全透明，4月份，借院校資產(chǎn)財務會計調(diào)節(jié)的機遇，請鎮(zhèn)財政所的朋友來院會與有關工作人員對院校往年的賬務開展了完全的清除。一年來，本人能嚴格遵守院校財務管理制度，嚴苛按教育部門反腐倡廉建設組織建設年活動要求標準自身的個人行為，院校全體人員老師均能廉潔從教，無違法亂紀狀況發(fā)生。因為成績顯著，院校被縣紀委和教育部門授于廉潔文化走進校園示范性企業(yè)頭銜。

20xx年度，院校整體工作中穩(wěn)中有升，可是顯現(xiàn)出的難題也不可忽視，關鍵有下列好多個層面：

1、工作能力缺乏，專業(yè)知識水準比較有限，再再加上學習不夠，因此伴隨著工作中深層和深度廣度的擴展，愈來愈覺得到費勁;

2、管理方法仍還不夠細致，管理方法鏈對接太松，對尾端打動并不大，本人和一部分管理方法朋友在工作上欠缺仔細、細心和毅力;

3、課堂教學考試成績在全體人員教師的共同奮斗下雖然有發(fā)展，但發(fā)展遲緩，與一部分弟兄院校對比，也有很大的差別;

4、本人和單位做事“多效”不高，文化教育教學設備沒充分發(fā)揮出較大的經(jīng)濟效益，工作上有拖拖拉拉狀況，高效率算不上高;

5、全部實驗學校教學設施不高，教育科研服務設施比較嚴重欠缺，老師課程不配套設施等難題沒有獲得全局性的處理;

6、幼稚園的辦學層次較低，水龍頭示范性幼稚園還未產(chǎn)生，另外幼稚園的管理方法還需進一步標準。

五過硬涉及述職報告 篇5

尊敬的領導：

您好！感謝給予我這次機會，讓我在述職報告中向您匯報一年來的工作情況和取得的成績。同時，我也會詳細介紹我自身的德能勤績廉情況，展示我對組織的忠誠與奉獻。

德，是一個干部必備的素養(yǎng)。作為一名領導干部，我始終把德行放在第一位。在工作中，我時刻以誠實正直、守信守約作為底線要求自己。我注重修身養(yǎng)性，培養(yǎng)自己的公正品德和高尚情操。同時，我也積極參與社會公益活動，用實際行動踐行我對社會的責任和對民眾的關懷。例如，我利用空余時間參與志愿者活動，為貧困地區(qū)的學生提供幫助。此外，我也時刻以身作則，引導下屬樹立正確的道德觀念，營造誠信守法的工作氛圍。

能，是一個領導干部應有的能力。作為一名優(yōu)秀的領導者，我注重全面發(fā)展自己的知識和技能，不斷提高自身的專業(yè)能力和領導才能。我經(jīng)常參加各種培訓學習，提升自己的綜合素質(zhì)。在工作中，我善于分析和解決問題，并提出有效的解決方案。此外，我也注重團隊合作，善于發(fā)揮人員的'優(yōu)勢，實現(xiàn)團隊的整體效能。在過去的一年中，我?guī)ьI團隊順利完成了多個重要項目，并為組織帶來了豐厚的經(jīng)濟效益和良好的社會聲譽。

勤，是一種工作態(tài)度和精神。作為一名領導干部，我始終保持高度的工作熱情和敬業(yè)精神。我時刻以身作則，帶頭參與工作，并積極面對工作中的各種困難和挑戰(zhàn)。我注重工作效率，合理安排時間，提高工作的執(zhí)行力和效率。在過去的一年中，我始終堅持有始有終，嚴格按照工作計劃和目標進行任務推進，確保各項工作能夠按時完成。與此同時，我也積極關注員工的工作和生活，關心員工的工作狀態(tài)和困難，給予他們必要的支持和關愛。

績，是干部評價的重要指標。在過去的一年中，我兢兢業(yè)業(yè)，恪盡職守，取得了較好的工作績效和成績。通過我的努力，并結(jié)合團隊的合作，我們成功地完成了各項工作任務，實現(xiàn)了年度目標。此外，我也注重總結(jié)和反思，及時調(diào)整工作策略，提高工作質(zhì)量和效益。以此為基礎，我相信我的工作績效將會有持續(xù)的增長。

廉，是對干部廉潔奉公的要求。在我個人身上，廉潔奉公是一種自覺和遵循。我時刻保持清正廉潔，在工作中堅決抵制各種形式的腐敗和不正之風，堅決不搞權(quán)錢交易和以權(quán)謀私。同時，我也注重自我約束，謹慎對待公款使用，確保公款使用的合規(guī)性和透明度。我相信，只有廉潔奉公，我們才能真正贏得人民群眾的信任和支持。

在未來的工作中，我將繼續(xù)努力發(fā)揚“德能勤績廉”的優(yōu)良傳統(tǒng)，不斷提升自身的素養(yǎng)和能力，不斷創(chuàng)新和進取，為組織的發(fā)展做出更大的貢獻！

再次感謝您給予我述職的機會，相信在領導的關心和支持下，我定能在工作中再創(chuàng)佳績！

謝謝！

五過硬涉及述職報告 篇6

轉(zhuǎn)眼間一學年的各項工作已接近尾聲，為了更好地做好今后的工作，總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓，本人從德能勤績四方面作工作小結(jié)如下：

一、德：

一年來，本人熱愛黨，熱愛人民，堅持黨的教育方針，忠誠黨的教育事業(yè)。思想端正，作風正派，服從領導的工作安排，積極參加各種會議，辦事認真負責。熱愛教育事業(yè)，把自己的精力、能力全部用于學校的教學過程中，并能自覺遵守職業(yè)道德，在學生中樹立了良好的教師形象。能夠主動與同事研究業(yè)務，互相學習，配合默契，教學水平共同提高，能夠顧全大局，團結(jié)協(xié)作，順利完成了各項任務。能團結(jié)同事，自覺遵守各項規(guī)章制度，熱愛黨的教育事業(yè)，熱愛本職工作，加強自我修養(yǎng)，做到學高為師、身正為范，熱愛學生，真誠對待學生，受到學生的好評。

二、能：

本學年度我擔任一、二年級美術(shù)教學，我努力學習有關知識，按照學校要求，做好教學工作。以提高學生繪畫和動手制作為目標，切實落實培養(yǎng)學生的創(chuàng)新思維和創(chuàng)造能力，幫助學生拓展思路，對基礎知識能靈活運用，從而使同學們能力不斷提高。

三、勤：

本學年，工作量飽滿，每周分別為12課時，準時到校上班。積極參加各種會議，認真聽課。作為一名普通的教師，我能認真參加每一次的業(yè)務學習、教研學習，并做詳盡的記錄;平時參考成功教案結(jié)合本班特點創(chuàng)造性的備課，認真開展教育活動;積極參加校內(nèi)外活動。

幾年來，本人在工作中勤勤懇懇，任勞任怨，從沒有因為個人的原因而拉下工作，從沒有曠工、曠課現(xiàn)象。我做一行愛一行，工作毫不懈怠。

四、績：

由于本人的不懈努力，取得了一定的成績。在今后的`工作中，本人將會更加努力，爭取做得更好。

五、廉

堅持對學生負責，對自己的操行負責。對于學困生的課后補習，我堅持認為是一名教室應該做的。我時常想，若是孩子們都很優(yōu)秀，那還需要老師干什么。我們的職責就是使學生成為優(yōu)秀的人才，這其中是需要我們?nèi)ヒ龑Ш透冻龅?。所以面對學困生，想盡辦法讓他們進步。

當然，我還有這樣和那樣的不足，業(yè)務能力還有待于進一步提高。在今后的工作中，我將揚長避短，努力學習，不斷提高，努力工作，再創(chuàng)佳績，做好工作計劃，有條理地開展工作，不負教師這個光榮稱號。

五過硬涉及述職報告 篇7

在過去的一年里，我作為一名教師，始終秉持著教師的五大基本職責——德、能、勤、績、廉，努力工作，不斷提升自己，為學生的成長和學校的發(fā)展做出了積極的貢獻。

德。

作為一名教師，我始終以身作則，注重自身修養(yǎng)和品德修養(yǎng)。在教學過程中，我時刻以學生為重，尊重學生，關心學生，努力為學生樹立榜樣。在日常生活中，我也注重自身修養(yǎng)，做到言行一致，以身作則，為學生樹立正確的人生觀和價值觀。

能。

在過去的一年里，我不斷提升自身的專業(yè)素養(yǎng)，不斷學習新知識，提高教學水平。我積極參加各種教師培訓和學習活動，不斷更新教學理念和方法，不斷提高自己的教學能力。在教學過程中，我注重因材施教，根據(jù)學生的不同特點，采用多種教學方法，使學生能夠更好地掌握知識和技能。

勤。

作為一名教師，勤奮工作是最基本的要求。在過去的.一年里，我兢兢業(yè)業(yè)，認真?zhèn)湔n，精心設計教學方案，積極參與學校的各項教學活動。我時刻以學生的學習為重，不斷為學生的學習提供更多的幫助和支持，努力讓每一堂課都變得生動有趣。

績。

在教學工作中，我注重教學效果，努力提高學生的學習成績。在過去的一年里，我的學生取得了一定的進步，不僅在學業(yè)上取得了好成績，更重要的是在品德、思想和能力方面都有了明顯的提高。這些成績的取得離不開我的辛勤付出和教學水平的提高。

廉。

作為一名教師，廉潔自律是最基本的要求。在過去的一年里，我始終恪守教師的職業(yè)操守，嚴格要求自己，不斷提高自身的廉潔意識，做到廉潔自律，做一個合格的教育者。

過去的一年里，我以教師的五大基本職責為指導，努力工作，不斷提升自己，為學生的成長和學校的發(fā)展做出了積極的貢獻。我將繼續(xù)努力，不斷提高自己的教學水平，為教育事業(yè)做出更大的貢獻。