協(xié)理員任期述職報告

2025協(xié)理員任期述職報告(合集十篇)。

書寫一份優(yōu)秀的報告你了解多少？畢業(yè)踏上工作崗位以后，都需要去書寫報告。在寫報告時，要適當(dāng)引用相應(yīng)的理論和數(shù)據(jù)作為支撐，幼兒教師教育網(wǎng)的編輯經(jīng)過慎選為大家推薦一篇題名為“協(xié)理員任期述職報告”的好文，請詳細了解本文中的解決方法！

協(xié)理員任期述職報告【篇1】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！我是某某公司的協(xié)理員，現(xiàn)提交我的任期述職報告。在過去的一段時間里，我一直努力工作，以達到公司的目標，并為公司的發(fā)展做出了貢獻。在此我將回顧我任職期間的主要工作內(nèi)容、成果和困難，并針對今后的工作提出一些建議。

首先，我任職期間的主要工作內(nèi)容包括：

1. 助理管理工作：負責(zé)協(xié)調(diào)公司各部門之間的合作，幫助解決日常運營中的問題，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好決策。

2. 會議組織與記錄：組織公司內(nèi)部會議，并負責(zé)記錄會議內(nèi)容和跟進會議決議，確保會議的高效與準確。

3. 文件管理：負責(zé)收集、整理和管理公司文件和資料，確保公司的信息流通暢通，并方便員工迅速查閱所需資料。

4. 績效考核與激勵：參與員工績效考核，評估員工的工作表現(xiàn)，并提出相應(yīng)的激勵方案，以激發(fā)員工的工作動力。

5. 其他工作：根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)，協(xié)助完成一些日常的行政工作，如差旅安排、會議室預(yù)訂等。

在我的努力下，我取得了以下成果：

1. 成功完成了公司內(nèi)部會議的組織和記錄工作，確保會議的高效進行，并及時傳達會議結(jié)果。

2. 積極協(xié)助解決各部門之間的合作問題，有效改善了溝通與協(xié)作的效果，提高了工作效率。

3. 在協(xié)助員工績效考核方面，根據(jù)考核結(jié)果提出了一系列激勵措施，有效提高了員工對公司的忠誠度與工作熱情。

然而，在工作中也遇到了一些困難與挑戰(zhàn)：

1. 部分員工之間的溝通問題導(dǎo)致了工作效率下降，我在協(xié)調(diào)解決上有一定困難。

2. 由于公司增加了新的項目，工作量增加，導(dǎo)致有時候難以同時完成多個任務(wù)。

針對以上困難與挑戰(zhàn)，我提出以下改進與建議：

1. 加強員工溝通與協(xié)作能力的培訓(xùn)，提高團隊合作精神，減少因為溝通問題導(dǎo)致的工作延誤。

2. 合理分配工作，根據(jù)項目的優(yōu)先級與復(fù)雜程度進行合理安排，確保每個任務(wù)都能按時完成。

3. 積極主動地學(xué)習(xí)與應(yīng)用新的工作方法與技能，提高自身的工作效率與能力。

最后，我將繼續(xù)努力工作，提高自身的能力與專業(yè)素質(zhì)，以更好地為公司的發(fā)展做出貢獻。我相信在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，我會在以后的工作中取得更好的成績。

謝謝！

協(xié)理員任期述職報告【篇2】

協(xié)理員任期述職報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

我是溫剛，是公司在去年評選出來的協(xié)理員。經(jīng)過一年的工作，現(xiàn)在我來向大家述職，談一談我個人的工作經(jīng)歷和成果。

在過去的一年里，我主要負責(zé)公司的人力資源管理和項目協(xié)調(diào)方面的工作。針對公司人力資源方面的需求，我制定了一系列的方案，幫助公司招聘、篩選和培養(yǎng)人才。其中包括設(shè)置合理的招聘流程和標準化的面試流程，篩選出更為優(yōu)秀的人才。此外，我還根據(jù)公司的實際情況，編寫了一份員工手冊，詳細說明了公司規(guī)章制度，讓員工能夠清晰地了解公司的各項政策和紀律。

另一方面，我還承擔(dān)了許多項目協(xié)調(diào)方面的工作。在這方面，我主要參與了公司的一項重要項目。為了讓項目能夠有序推進，我與各部門進行了溝通協(xié)調(diào)，協(xié)調(diào)項目的進度，解決了許多問題。我還利用自己的專業(yè)知識，提出了一些改進項目的建議和方案，幫助項目更好地完成。

除此之外，我還積極參加公司的各項培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動，不斷完善自己的知識結(jié)構(gòu)，使自己更加適應(yīng)公司發(fā)展的需要。同時，我還與同事們保持良好的溝通和協(xié)作，促進了各部門之間的信息交流和合作。

回顧過去的一年，我個人感覺還有很多不足的地方。比如，在項目協(xié)調(diào)方面，我還需要更好地掌握項目管理的知識和技能，提高自己的綜合素質(zhì)。在人力資源管理方面，我也需要更深入地了解公司的實際情況，制定更具體、更符合公司需求的人才培養(yǎng)計劃。這些都是我在未來努力的方向。

最后，我還要感謝公司的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事，感謝大家在過去一年里給予我的支持和幫助。未來，我將繼續(xù)努力，盡自己最大的努力，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

謝謝！

協(xié)理員任期述職報告【篇3】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！我是某某公司的協(xié)理員（或某一部門的協(xié)理員），現(xiàn)根據(jù)公司相關(guān)要求，給您提交我的任期述職報告。

一、工作概述

在過去的任期內(nèi)，我主要負責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成公司部門的日常管理工作以及各項管理決策的執(zhí)行，具體包括以下任務(wù)：

1.組織開展部門各項工作，并根據(jù)公司戰(zhàn)略和要求積極推動各項工作的落實，確保部門同公司戰(zhàn)略和全局的一致性。

2.負責(zé)部門的行政管理工作，包括部門會務(wù)組織、文件管理、信息傳遞和協(xié)調(diào)工作等，在日常工作中團結(jié)全體員工，促進部門的運轉(zhuǎn)和發(fā)展。

3.積極參與公司的招投標工作，在招標文件的編制、審核、投標現(xiàn)場的組織和跟進以及投標文件的撰寫和送審等各項工作中都發(fā)揮了積極的作用。

4.負責(zé)部門的財務(wù)管理工作，根據(jù)公司要求及時編制各項財務(wù)報表和預(yù)算，確保部門的資金使用合規(guī)有效，并協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)完成審計工作。

5.協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)完成各項對口協(xié)調(diào)工作，積極開展公司與外部單位的溝通協(xié)調(diào)，確保公司的各項正常運轉(zhuǎn)和管理。

二、工作亮點

隨著工作的深入，我在協(xié)理員職務(wù)中逐漸形成了自己的工作特點和亮點：

1.充分了解公司業(yè)務(wù)。了解公司業(yè)務(wù)是協(xié)理員工作的基礎(chǔ)，我不斷學(xué)習(xí)和積累，通過各種渠道增強了解公司業(yè)務(wù)的能力，為公司的管理和決策提供了有力支持。

2.組織協(xié)調(diào)能力強。作為協(xié)理員，工作中不僅要有較強的組織和協(xié)調(diào)能力，而且還要靈活變通，能夠根據(jù)實際情況及時調(diào)整工作計劃，適應(yīng)多變的工作環(huán)境及任務(wù)。

3.工作態(tài)度認真負責(zé)。作為公司的協(xié)理員，我時刻把公司利益放在第一位，對待工作認真負責(zé)，保證工作的高效和順利完成。

4.能夠團結(jié)員工。作為領(lǐng)導(dǎo)的得力助手，我積極與部門員工溝通、協(xié)調(diào)，增強團隊合作精神，使各項工作更加協(xié)調(diào)和順暢。

三、存在問題

在工作中也存在一些問題：

1.因工作需要，經(jīng)常要加班加點，個人的身體狀況受到了一定影響。

2.個人的專業(yè)能力還需提高，如財務(wù)管理方面的深入學(xué)習(xí)和了解等。

3.因為時間緊迫等原因，有時會影響對工作的全面考慮和規(guī)劃。

四、改進措施

為了改進工作中存在的問題，我決定：

1.合理安排工作時間和生活，盡量避免加班，保持良好的身體狀態(tài)。

2.加強自身的專業(yè)學(xué)習(xí)，不斷提升自己的素質(zhì)和能力，以更好地服務(wù)公司的發(fā)展。

3.更加注重對工作的全面考慮和規(guī)劃，不受工作環(huán)境等時間限制，真正做到高效完成工作任務(wù)。

總之，我將繼續(xù)努力工作，全身心為公司服務(wù)，在以后的工作中不斷完善自己，變得更加專業(yè)化和精細化。非常感謝領(lǐng)導(dǎo)一直以來的關(guān)心和指導(dǎo)，這是我的任期述職報告，請您過目。

協(xié)理員任期述職報告【篇4】

協(xié)理員任期述職報告

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們：

我非常榮幸能夠在過去這一年中擔(dān)任協(xié)理員一職，為團隊的工作做出了一些貢獻。在此，我向大家作一份簡單的述職報告，希望得到大家的認可和支持。

一、工作內(nèi)容回顧

在協(xié)理員的工作職責(zé)中，最主要的就是對整個團隊的日常工作進行統(tǒng)籌和協(xié)調(diào)，并且要幫助團隊成員解決具體問題。因此在過去一年中我主要做了以下幾個方面的工作：

1.協(xié)調(diào)工作

在整個團隊工作中，協(xié)調(diào)是非常重要的，需要涉及到各種方面，如：各個部門之間的溝通協(xié)調(diào)、團隊成員之間的工作分配、安排團隊人員的培訓(xùn)計劃等。因此，我積極參加每周例會，了解各人分工、工作進度及存在的問題，及時跟團隊成員溝通協(xié)調(diào)解決問題，使團隊工作高效有序地進行。

2.服務(wù)管理

團隊服務(wù)質(zhì)量是團隊整體形象的重要體現(xiàn)之一，因此我?guī)椭鷪F隊成員完善服務(wù)界面，制作服務(wù)標準及規(guī)范操作流程等，提高團隊整體服務(wù)水平。

3.團隊建設(shè)

新員工的導(dǎo)入及員工行為規(guī)范培訓(xùn)是我在團隊建設(shè)中主要負責(zé)的事項，有效的培訓(xùn)方案是建立良好團隊的基礎(chǔ)，因此我根據(jù)新員工的情況及不同職位的需要制定培訓(xùn)計劃，確保新員工能夠快速適應(yīng)工作，為公司創(chuàng)造更多的價值。

二、工作成績

在過去一年中，我與團隊成員一起努力，取得了以下的成績：

1.團隊整體服務(wù)質(zhì)量得到了較大提高，通過我的引導(dǎo)及協(xié)助，給南京分公司貢獻了不少的客戶。

2.通過我對新員工的培訓(xùn)及行為規(guī)范的指導(dǎo)，團隊優(yōu)秀員工的穩(wěn)定率大大提升，大大增強了團隊的凝聚力。

3.在每周例會中，我促進了各個部門之間的溝通、協(xié)調(diào)，使整個團隊工作高效有序，并通過各種渠道傳達了公司最新管理政策與通知，使團隊成員理解公司發(fā)展戰(zhàn)略，更好的為公司創(chuàng)造價值。

三、存在的問題

在團隊工作中，我也存在許多不足，如對團隊成員的溝通不夠及時、對一些公司政策理解不夠深刻等。在今后的工作中，我一定會盡快改進自己，并且不斷提高自己的綜合素質(zhì)，做得更好。

四、工作改進思路

在今后的工作中，我將進一步加強與團隊成員之間的溝通及協(xié)調(diào)，解決問題效率更高，經(jīng)常聽取團隊成員的意見，及時反饋，建立更好的工作信任。我還將通過充分了解公司各項規(guī)定與政策，結(jié)合團隊實際情況，改進協(xié)調(diào)工作，保證工作的高效運轉(zhuǎn)。同時，我也將積極關(guān)注團隊建設(shè)方面的工作，制定更完善的培訓(xùn)計劃，為新員工提供更好的培訓(xùn)及引導(dǎo)，進一步增強團隊凝聚力。

總的來說，在過去的工作中，我遇到了各種各樣的挑戰(zhàn)，但我和隊友們一起解決了這些困難。在今后的工作中，我會時刻警醒，不斷改進自己，更好地服務(wù)團隊及公司，提高自己的職業(yè)素養(yǎng)。

謝謝大家！

協(xié)理員任期述職報告【篇5】

協(xié)理員任期述職報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的支持與關(guān)心，在協(xié)理員崗位上度過了一個充實而又忙碌的任期。在過去的一年里，我努力學(xué)習(xí)、積極工作，力求在工作中取得了一定的成績，也遇到了一些問題和困難?，F(xiàn)將我的工作情況向大家做以述職報告，希望得到大家的批評和指導(dǎo)。

首先，我在協(xié)理員職位上主要負責(zé)協(xié)調(diào)各部門的工作，處理各類日常事務(wù)，并與上級領(lǐng)導(dǎo)保持良好的溝通。在職務(wù)上，我把學(xué)習(xí)貫徹上級領(lǐng)導(dǎo)的工作要求作為首要任務(wù)，認真學(xué)習(xí)文件材料，積極參加培訓(xùn)，努力提升自己的業(yè)務(wù)水平。同時，我時刻保持工作狀態(tài)的敏感與緊張，在工作中注重細節(jié)，嚴格按照工作流程進行工作，確保各項事務(wù)的有序進行。

其次，我在日常事務(wù)處理方面盡力做到公正、公平、公開，并與各部門建立了良好的合作關(guān)系。任職期間，我積極參與各類例會和部門討論，及時了解部門工作動態(tài)和狀況，努力做到知其然且知其所以然，以更好地開展日常工作。同時，我注重與各部門溝通交流，及時解決遇到的問題和困難，確保工作的順利進行。

再者，我在與上級領(lǐng)導(dǎo)保持良好的溝通方面有所努力，不斷提高自己的溝通能力和協(xié)調(diào)能力。在與上級領(lǐng)導(dǎo)的交流中，我總是虛心聽取意見，不畏困難和質(zhì)疑，堅持發(fā)揮自己的專業(yè)優(yōu)勢，提供決策參考，為領(lǐng)導(dǎo)的工作提供全面準確的信息和數(shù)據(jù)。同時，我不斷總結(jié)經(jīng)驗，及時反饋上級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于工作方向和目標等方面的強調(diào)和要求。

最后，我深知自己還存在一些不足之處。首先，我的業(yè)務(wù)知識仍然有待加強，需要多加學(xué)習(xí)和提高。其次，在處理繁雜的工作事務(wù)時，有時候可能會出現(xiàn)一些工作優(yōu)先級的不確定性，需要進一步加強時間管理和事務(wù)處理的能力。此外，我還需要繼續(xù)提升自己的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，更加靈活地處理與各種人員和部門之間的關(guān)系。

在今后的工作中，我將進一步提升自己的學(xué)習(xí)能力和綜合業(yè)務(wù)水平，努力做好協(xié)理員的工作。同時，我會不斷加強與各部門的溝通協(xié)調(diào)，注重團隊合作，促進協(xié)理員崗位能夠更好地發(fā)揮作用。我對自己的工作充滿信心，相信在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的指導(dǎo)和幫助下，將會不斷取得新的成績。

再次衷心感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的支持和關(guān)心！

謝謝大家！

協(xié)理員任期述職報告【篇6】

協(xié)理員任期述職報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好，我是某公司的協(xié)理員，感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這個機會，讓我在這里述職。

這一年來，我心懷敬畏，以積極進取的態(tài)度和不懈的努力，完成了領(lǐng)導(dǎo)交給我的各項任務(wù)。具體來說，我做出的突出貢獻主要有以下幾個方面：

一、加強團隊合作，提高工作效率

作為團隊的協(xié)理員，我認識到團隊合作對于企業(yè)的重要性，因此，我在工作中一直積極踐行“團結(jié)協(xié)作，共同進步”的理念，主動與團隊成員溝通交流，不斷提高團隊成員的凝聚力和執(zhí)行力，有效地提升了團隊的戰(zhàn)斗力和工作效率。

二、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高專業(yè)素養(yǎng)

在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面，我非常注重自身的知識儲備和專業(yè)素養(yǎng)，不斷深入研究業(yè)務(wù)規(guī)范和市場動態(tài)，針對不同需求和情況，制定了針對性的工作計劃，并且嚴格按照計劃完成任務(wù)。同時，我也積極參加公司內(nèi)外的培訓(xùn)和交流活動，不斷開闊眼界，提升自身的業(yè)務(wù)水平和能力。

三、開拓新業(yè)務(wù)，拓展市場

在拓展市場方面，我認為要注重與客戶建立良好的合作關(guān)系，定期進行客戶回訪，了解客戶的需求，并及時提供行業(yè)信息和解決方案，增進客戶對公司的信任和認可。另一方面，我還積極研究市場趨勢和競爭情況，針對公司發(fā)展和目標，開發(fā)適合公司的新業(yè)務(wù)，不斷提高公司的市場競爭力。

四、提高溝通能力，增強服務(wù)意識

作為協(xié)理員，我也非常注重自身的服務(wù)意識和溝通能力。我認為要根據(jù)客戶的需求，及時溝通和解決問題，解決客戶的顧慮，同時也要加強團隊協(xié)作，及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作進展情況和存在的問題，以便及時解決和糾正，從而提高工作質(zhì)量和效率。

以上就是我在本職工作中取得的主要成績和突出貢獻。在今后的工作中，我會繼續(xù)積極進取，不斷學(xué)習(xí)和提高，致力于為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

謝謝大家！

協(xié)理員任期述職報告【篇7】

協(xié)理員任期述職報告

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、全體同事：

大家好！我是XX部門的協(xié)理員，今天很榮幸能夠站在這里和大家分享我在任期內(nèi)所做的工作和收獲。

一、工作概述

在過去的一年里，我作為部門協(xié)理員，以負責(zé)任的態(tài)度和積極的工作態(tài)度，全力以赴地完成了我應(yīng)該承擔(dān)的各項工作。主要工作內(nèi)容包括：協(xié)助部門經(jīng)理制定年度工作計劃和目標，組織會議和活動，協(xié)調(diào)部門內(nèi)外溝通，收集整理相關(guān)數(shù)據(jù)和報告等。

二、工作任務(wù)完成情況

1. 協(xié)助部門經(jīng)理制定年度工作計劃和目標：根據(jù)公司整體發(fā)展目標和部門業(yè)務(wù)情況，我與部門經(jīng)理一起制定了明確的工作目標，并將其分解到各個具體的工作崗位和員工身上。我們通過定期的工作會議和個別溝通，確保每個員工都清楚自己的工作職責(zé)和目標，并且全力以赴地完成了各自的任務(wù)。

2. 組織會議和活動：我負責(zé)組織部門內(nèi)的例行會議以及一些重要的活動。在會議上，我通過認真準備議程、主持會議、整理會議記錄等方式，確保會議的順利進行，有效解決了一些問題和難題。對于一些重要活動，我積極與其他部門進行溝通和協(xié)調(diào)，確?；顒幽軌驁A滿舉辦，并取得了良好的反饋。

3. 協(xié)調(diào)部門內(nèi)外溝通：作為協(xié)理員，我承擔(dān)了部門內(nèi)外的溝通工作。我與其他部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事保持密切聯(lián)系，及時了解彼此工作的進展和需求，促進部門間的合作與溝通；同時，我也負責(zé)協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的工作，解決員工之間的協(xié)作問題，保證工作的高效進行。

4. 收集整理相關(guān)數(shù)據(jù)和報告：我負責(zé)收集整理部門相關(guān)的數(shù)據(jù)和報告，并及時向上級匯報。通過對數(shù)據(jù)的整理和分析，我能夠及時了解部門的工作進展和存在的問題，為領(lǐng)導(dǎo)提供有針對性的決策依據(jù)。同時，在報告中我也提出了一些問題和建議，以期不斷改善和提升部門的工作效率。

三、工作成果

在任期內(nèi)，我通過努力工作，取得了一些可喜的成績。具體有以下幾點：

1. 幫助部門提前完成年度工作目標：通過合理的組織和協(xié)調(diào)，我和同事們使得部門的工作進展如期，甚至有些項目提前完成，為公司的整體發(fā)展做出了貢獻。

2. 加強了部門間的合作與溝通：通過與其他部門的協(xié)作，我們能夠更好地進行信息共享和資源整合，有效地解決一些問題，推動了公司整體的工作進展。

3. 提出了一些優(yōu)化建議：通過分析和總結(jié)部門的工作情況，我在報告中提出了一些優(yōu)化建議，受到了領(lǐng)導(dǎo)的重視，并在一些方面得到了實施。

四、不足與反思

在整個任期過程中，我也發(fā)現(xiàn)了自己的一些不足之處，需要加以改進和提高。主要包括以下幾點：

1. 溝通能力有待提高：在與其他部門的溝通中，有時候我感覺到自己沒有很好地表達出自己的觀點和意見，這可能給部門間的合作帶來了一些影響。我將加強自己的溝通訓(xùn)練，提高自己的表達能力。

2. 管理能力有待加強：在團隊管理方面，我發(fā)現(xiàn)有時候?qū)τ谝恍﹩T工的工作和問題沒有很好地指導(dǎo)和幫助，導(dǎo)致他們在工作中出現(xiàn)一些困難。我將加強自身管理能力，提高團隊的整體效率。

3. 技術(shù)能力有待提高：在日常工作中，我發(fā)現(xiàn)我對一些新的技術(shù)和軟件掌握還不夠熟練，有時候需要花費較多的時間和精力，影響了工作的效率。我將加強自身的技術(shù)學(xué)習(xí)和提升，提高自己在工作中的應(yīng)對能力。

五、展望

在今后的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷學(xué)習(xí)和提升自己。我希望通過自己的努力，能夠更好地完成自己的工作，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。同時，我也希望能夠更好地與同事合作，加強團隊的凝聚力和執(zhí)行力，為公司創(chuàng)造更好的業(yè)績。

最后，再次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的支持和信任，謝謝大家！

協(xié)理員任期述職報告【篇8】

關(guān)于協(xié)理員任期述職報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！我是xx社區(qū)的協(xié)理員，今天很高興能在這里向大家報告我的任期工作情況。在過去的兩年時間里，我一直在這個職位上從事社區(qū)服務(wù)工作，對于改善社區(qū)環(huán)境，提高居民生活質(zhì)量做出了一定的貢獻。

一、工作內(nèi)容

協(xié)理員是社區(qū)服務(wù)的重要職位，我們是社區(qū)居委會的隊伍，我們的工作主要集中在以下三點：

1. 社區(qū)管理：社區(qū)管理是協(xié)理員必須掌握的基本技能。我們需要制定服務(wù)計劃，安排社區(qū)服務(wù)資源，跟蹤居民的生活、工作和健康情況，提供安全保障等。

2. 整治環(huán)境：社區(qū)環(huán)境整治是社區(qū)工作的重要組成部分。我們需要加強街道、街巷、公共場所的清掃，維修路途綠化，營造宜居環(huán)境。協(xié)理員應(yīng)該利用平臺加強居民的環(huán)保教育，讓居民自發(fā)保護環(huán)境，共建共享美麗家園。

3. 活動開展：社區(qū)活動的開展，可以為居民提供一個相互交流的平臺。協(xié)理員應(yīng)該多聯(lián)系社區(qū)資源，在平臺上積極組織居民參與多項開心愉悅的活動。如各種比賽、閑置物品免費送等義務(wù)服務(wù)項目，增加居民的幸福感和參與感。

二、工作成果

任期內(nèi)，我在日常管理、環(huán)境整治、活動策劃等方面都取得了一定的成績。

1. 加強實際管理：本人在任期內(nèi)，做了很多工作，利用各種平臺加強了居民的交流，建立了居民檔案，配發(fā)了社區(qū)標識，為社區(qū)管理提供了靈活且高效的方式。

2. 完善環(huán)境整治：針對社區(qū)內(nèi)的垃圾分類、堆物問題等，本人積極創(chuàng)新，加強了宏觀規(guī)劃，改進了垃圾分類桶的放置，提高了垃圾分類的清理率，使社區(qū)環(huán)境得到較大的改善。

3. 活動策劃：本人在任職期間，積極爭取社區(qū)資源，發(fā)揚實踐創(chuàng)新的精神，開展各種群眾性活動，樹立了良好的社區(qū)文化。無論是“春晚聯(lián)歡”，還是“詩社動起來”，無論是“志愿者招募”，還是“免費書籍置換”，都得到了居民的大力支持和一致好評。

三、工作挑戰(zhàn)

面對工作內(nèi)容上的硬骨頭和壓力，我采取了下面一些措施，盡量保證了工作質(zhì)量。

1. 制定詳細計劃：及時了解社區(qū)的各種緊急情況和需要，認真制定細致的計劃和安排，并采用一些技巧和手段來解決相關(guān)問題。

2. 領(lǐng)導(dǎo)支持：本人一直積極與社區(qū)居委會、各部門溝通、協(xié)作，獲得了他們的支持和幫助。

3. 培養(yǎng)合作關(guān)系：建立起協(xié)理員的社區(qū)聯(lián)系人網(wǎng)，運用社區(qū)資源和人脈進行合作，共同打造良好的社區(qū)環(huán)境。

四、工作總結(jié)與改進

任期內(nèi)，我發(fā)揮巨大的工作熱情和踏實的工作作風(fēng)，本著服務(wù)居民的宗旨，多方面的為居民服務(wù)，受到了居民的一致好評。但是我也對自身提出一些改進意見：

1. 加強理論學(xué)習(xí)，提高工作水平。

2. 增加組織活動的宣傳力度。

3. 不斷探索創(chuàng)新，發(fā)揮想象力和創(chuàng)造力，做到盡善盡美。

我將用更積極、更努力的精神繼續(xù)為社區(qū)服務(wù)，并且珍惜這次寶貴的機會來自我反省，同時也希望社區(qū)的各位居民和領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)支持我的工作，共同推動社區(qū)建設(shè)和發(fā)展。謝謝大家！

協(xié)理員任期述職報告【篇9】

協(xié)理員任期述職報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！我是XX公司X部門的協(xié)理員，感謝給我提供這次機會向大家述職。我擔(dān)任協(xié)理員的時間已過去一年了，在這一年中，我努力學(xué)習(xí)、積極工作，取得了一定的成績。在此，我將結(jié)合自己的工作實際，向大家報告我這一年的工作情況。

一、工作總結(jié)

協(xié)理員的工作是繁忙而瑣碎的，面臨許多突發(fā)事件和工作上的壓力。在過去的一年中，我深感自己在很多方面還有很大的提升空間。但通過與同事們的良好合作，我也取得了一些初步的成果。

1. 業(yè)務(wù)工作：在過去的一年中，我努力跟進各項業(yè)務(wù)工作，確保工作的順利進行。我維護了與相關(guān)部門的良好合作關(guān)系，及時溝通協(xié)調(diào)，以確保各項業(yè)務(wù)的順利推進。同時，我也加強了自己的業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，提高了對業(yè)務(wù)的理解和把握能力。

2. 內(nèi)部管理：作為協(xié)理員，內(nèi)部管理是我工作的一項重要內(nèi)容。我認真組織各項會議，將公司的決策傳達給相關(guān)人員，并及時收集反饋意見向上級匯報。同時，我還加強了團隊的溝通和協(xié)作，提高了團隊的凝聚力和執(zhí)行力。

3. 文件處理：作為協(xié)理員，我負責(zé)處理公司內(nèi)部的各類文件。我認真細致地核對文件內(nèi)容，確保準確無誤。同時，我也加強了對公司文件管理制度的了解，不斷總結(jié)經(jīng)驗，提高工作效率。

4. 資料整理：我還負責(zé)協(xié)助上級進行資料整理工作。我仔細整理各項資料，保證其安全可靠。同時，我積極學(xué)習(xí)辦公軟件的使用技巧，提高了資料整理的效率。

總體而言，我在過去的一年中基本完成了上級指派的工作任務(wù)，也取得了一些工作成果。但也有不足之處，我在工作中還存在一些問題需要改進和提高，例如溝通能力和協(xié)調(diào)能力等。在接下來的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷提高自己的專業(yè)素質(zhì)和綜合能力，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

二、存在的問題與不足

在過去的一年中，我發(fā)現(xiàn)了自己一些存在的問題和不足之處。我總結(jié)了以下幾點：

1. 溝通能力不足：在與同事合作過程中，我發(fā)現(xiàn)自己的溝通能力還有待提高。有時候我表述不夠清晰，導(dǎo)致同事理解有誤。我將在今后的工作中注重提高自己的溝通能力，學(xué)習(xí)更好地與團隊成員進行有效溝通。

2. 時間管理能力待提高：由于工作任務(wù)繁多，我時常感到時間不夠用。有時候我工作時間安排不合理，導(dǎo)致任務(wù)無法按時完成。我會加強時間管理的學(xué)習(xí)，合理安排時間，提高自己的工作效率。

3. 領(lǐng)導(dǎo)能力欠缺：作為協(xié)理員，領(lǐng)導(dǎo)能力是我必須具備的能力之一。然而，我發(fā)現(xiàn)自己在領(lǐng)導(dǎo)團隊時還有所欠缺，不夠果斷和靈活。我會進一步學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)理論知識，加強實踐，不斷提高自己的領(lǐng)導(dǎo)能力。

以上問題和不足，我已經(jīng)在我自己的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃中列入改進的重點，將會不斷加以改進和提高。

三、改進措施

為了更好地完成崗位職責(zé)，我制定了以下的改進措施：

1. 提高溝通能力：加強與同事的互動，增強溝通能力，學(xué)習(xí)更好地表達自己，提高溝通的效果和準確性。

2. 加強時間管理：制定合理的工作計劃，合理安排時間。學(xué)習(xí)優(yōu)化工作流程，提高工作效率。

3. 學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)理論：深入學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)理論，參加相關(guān)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)班，提高自己的領(lǐng)導(dǎo)能力和團隊協(xié)作能力。

總之，回顧我這一年的工作，我深知自己的不足之處，也知道自己的優(yōu)勢所在。我會繼續(xù)努力學(xué)習(xí)、不斷改進，提高自己的工作能力和專業(yè)素質(zhì)，為公司的發(fā)展盡一份力量。最后，感謝大家對我工作的支持與幫助，也請大家多多提出寶貴意見和建議，幫助我進一步改進和提高。

謝謝大家！

協(xié)理員任期述職報告【篇10】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我是某某公司的協(xié)理員，非常榮幸能夠在這里向您述職。在過去的任期中，我承擔(dān)了協(xié)理員的職責(zé)，并盡力完成了與工作相關(guān)的各項任務(wù)。現(xiàn)面向您簡要匯報我過去一年來的工作情況和成績，同時提出改進和進一步發(fā)展的建議。

一、工作情況

1.協(xié)調(diào)與組織工作

作為協(xié)理員，我的職責(zé)之一是協(xié)調(diào)和組織日常工作。在過去的一年中，我積極與各部門溝通，了解各項工作進展，并及時做出協(xié)調(diào)安排，確保工作的順利進行。

2.信息收集和分析

作為協(xié)理員，我認識到信息的重要性，并且在過去一年里，我加強了信息收集的工作，包括市場動態(tài)、競爭對手情況等，并進行了相應(yīng)的分析。這種全面的信息收集為公司決策提供了有力的支持。

3.文件整理和管理

在過去一年里，我負責(zé)整理和管理文件，包括公司會議記錄、工作匯報、業(yè)務(wù)合同等。我盡量使文件的整理規(guī)范、完整，并確保和保密。

4.團隊協(xié)作和員工管理

作為協(xié)理員，我也參與了團隊的日常工作，并協(xié)助上級進行員工管理和培訓(xùn)。我?guī)椭鷪F隊成員解決工作中遇到的問題，并鼓勵他們發(fā)展工作技能。此外，我也注重與領(lǐng)導(dǎo)溝通，及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作進展和團隊問題。

二、工作成果

1.提升工作效率

在過去的一年里，我努力提升工作效率，改進工作流程。通過合理分配任務(wù)，減少冗余環(huán)節(jié)，我成功地提高了團隊整體的工作效率，縮短了處理時間，并提高了工作質(zhì)量。

2.提供決策支持

通過積極收集和分析信息，我向上級提供了詳盡的市場研究和分析報告，為公司的決策提供了有力的支持。這些報告在相關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)中產(chǎn)生了積極的反響，并幫助公司制定了更好的商業(yè)計劃。

3.團隊協(xié)作成效顯著

作為團隊的一員，我積極參與團隊工作，并推動團隊協(xié)作。通過加強與團隊成員的溝通和協(xié)作，我們成功完成了一系列重要項目，并取得了較好的效果。團隊成員之間的互信和合作關(guān)系也得到了進一步的發(fā)展。

三、改進和發(fā)展建議

1.加強自身技能和知識的提升

作為協(xié)理員，我深刻認識到自身素質(zhì)和能力的重要性。在未來的任期中，我將繼續(xù)注重自身技能和知識的提升，例如進一步學(xué)習(xí)項目管理、領(lǐng)導(dǎo)力等方面的知識，提高自己的綜合素質(zhì)。

2.加強溝通和協(xié)調(diào)能力

作為協(xié)理員，良好的溝通和協(xié)調(diào)能力對于工作的順利進行至關(guān)重要。我將加強自己的溝通技巧，提高與各方的協(xié)調(diào)能力，進一步促進信息的流通和團隊的協(xié)作。

3.注重創(chuàng)新和改進

在日后的工作中，我將更加注重創(chuàng)新和改進。通過引入新的思路和方法，我相信可以為公司帶來更多的機遇和效益。我將積極關(guān)注行業(yè)發(fā)展動態(tài)，思考公司的業(yè)務(wù)模式和運營方式，提出改進和創(chuàng)新的建議。

四、結(jié)語

過去的一年對我來說是充實而寶貴的一年，我在公司的日常工作中得到了許多鍛煉和成長。在未來的任期中，我將繼續(xù)努力，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。非常感謝您對我的信任和支持，我期待著在接下來的工作中取得更好的成績。

謝謝！

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協(xié)理員述職報告

宜未雨綢而繆，毋臨竭而掘井。當(dāng)一次工作學(xué)習(xí)即將開始時，我們通常會提前查閱一些資料。資料一般指代可供人們參考的信息知識等。參考資料有助于我們的工作進一步發(fā)展。所以，你是否知曉幼師資料到底是怎樣的形式呢？為滿足你的需求，小編特地編輯了“協(xié)理員述職報告”，希望你能從中找到有用的內(nèi)容！

協(xié)理員述職報告【篇1】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！我是XX單位的協(xié)理員，現(xiàn)將我在任期內(nèi)的工作情況和心得體會向您做報告，希望得到您的指導(dǎo)和意見。

一、崗位職責(zé)

作為一名協(xié)理員，我在工作中主要負責(zé)協(xié)助單位領(lǐng)導(dǎo)開展日常事務(wù)管理工作，履行好職責(zé)權(quán)限，做好各項工作的協(xié)調(diào)和組織工作。此外，我還要負責(zé)完成單位領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作，參與單位各類會議，維護和協(xié)調(diào)單位內(nèi)外關(guān)系等。

二、工作情況

1. 職能協(xié)調(diào)：在本次任職期間，我認真參與并協(xié)調(diào)了各個部門之間的溝通和協(xié)作工作。例如，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求，與人力資源部門合作制定了人員招聘的流程，優(yōu)化了招聘流程，提高了招聘效率。另外，我還負責(zé)協(xié)調(diào)組織年度績效考核和評定工作，確?？己斯ぷ鞯墓凸?。

2. 文件管理：我負責(zé)了單位內(nèi)部文件管理工作，包括文件審批、文件歸檔和文件傳送等。在任職期間，我建立了一套科學(xué)規(guī)范的文件管理流程和制度，加強了文件的權(quán)限控制，提高了文件管理的效率和準確性。

3. 會議組織：我參與了多次單位內(nèi)部會議的組織工作。在組織會議過程中，我嚴格按照會議流程要求，提前準備會議議程和相關(guān)材料，確保會議的順利進行和會議記錄的準確記錄。此外，我還負責(zé)組織招商引資會議，并邀請了多家合作伙伴參會，取得了圓滿成功。

4. 外事協(xié)調(diào)：作為協(xié)理員，我還負責(zé)單位內(nèi)外關(guān)系的協(xié)調(diào)工作。我積極與相關(guān)單位保持聯(lián)系，了解相關(guān)政策和法規(guī)，及時協(xié)調(diào)解決單位發(fā)展過程中的問題和困難。例如，在我們單位申請資金支持的過程中，我積極與政府部門聯(lián)絡(luò)，虛心請教，最終獲得了資金支持。

三、存在問題與改進措施

在本次任期內(nèi)，我也注意到了一些工作中存在的問題和不足之處，現(xiàn)提出以下改進措施：

1. 加強學(xué)習(xí)：在工作中，我意識到自己在一些專業(yè)知識和管理技能方面還存在欠缺，需要加強學(xué)習(xí)和提升。因此，我計劃參加一些相關(guān)的培訓(xùn)課程和學(xué)習(xí)活動，不斷提升自己的專業(yè)素質(zhì)。

2. 發(fā)掘潛力：在協(xié)理員的崗位上，我認識到還有許多工作可以做，還有更多的潛力可以挖掘。我將積極主動地承擔(dān)更多的責(zé)任和任務(wù)，努力發(fā)揮自己的能力和優(yōu)勢，為單位的發(fā)展做出更大的貢獻。

3. 加強溝通：在工作中，我發(fā)現(xiàn)溝通管理是一個非常重要的環(huán)節(jié)。我會加強與領(lǐng)導(dǎo)和部門之間的溝通，及時了解工作要求，并根據(jù)實際情況做出相應(yīng)的調(diào)整和安排。同時，我還會加強與同事和合作伙伴之間的溝通，建立良好的工作關(guān)系，提高工作效率。

四、工作心得體會

在任期內(nèi)，我深刻體會到作為一名協(xié)理員需要有一顆踏實肯干的心態(tài)。只有牢記初心，勤于思考和學(xué)習(xí)，不斷提升自己的綜合素質(zhì)和能力，才能更好地履行好職責(zé)，為單位的發(fā)展貢獻力量。

在今后的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷學(xué)習(xí)和進步，努力辦好每一項工作，為單位的發(fā)展做出更大的貢獻。

以上就是我在任期內(nèi)的工作情況和心得體會，希望能得到您的肯定和指導(dǎo)，謝謝！

協(xié)理員述職報告【篇2】

協(xié)理員任期述職報告

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們：

大家好！我是XX公司協(xié)理員XXX，在此向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們做一份任期述職報告，請大家多多指教。

一、工作崗位及職責(zé)

在過去的任期中，我擔(dān)任了協(xié)理員一職，主要負責(zé)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成各項工作任務(wù)，并協(xié)調(diào)并監(jiān)督各部門間的協(xié)作。我的工作內(nèi)容主要包括：

1. 組織會議：負責(zé)組織各級會議的召開，包括起草會議議程、邀請參會人員、安排會議場地等工作，確保會議的順利進行。

2. 文件處理：負責(zé)對各類文件進行處理和管理，包括收發(fā)文件、起草文件、歸檔等工作，確保文檔的規(guī)范和及時性。

3. 日程安排：負責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)的日程安排和行程安排，及時提醒上級領(lǐng)導(dǎo)，確保工作的順利進行。

4. 溝通協(xié)調(diào)：負責(zé)各部門間的溝通協(xié)調(diào)工作，協(xié)助解決各類問題，確保各項工作的順利進行。

5. 安全管理：負責(zé)公司內(nèi)部安全管理工作，制定并組織實施安全制度，確保員工和辦公環(huán)境的安全。

6. 外聯(lián)工作：負責(zé)公司對外的外聯(lián)工作，維護公司形象，協(xié)助解決與外部合作伙伴的問題。

二、工作成績

在任職期間，我認真履行職責(zé)，努力工作，取得了一定的成績。

1. 會議組織方面：我積極組織各級會議，確保會議的順利召開。同時，我注重會議效果的評估和反饋，通過不斷的改進，會議的效果逐漸提高。

2. 文件處理方面：我注重提高文件處理的效率和質(zhì)量，積極采用各種工具和技巧，使文件的流轉(zhuǎn)時間縮短，減少工作量。同時，我也提醒和培訓(xùn)同事們關(guān)于文件管理的標準和規(guī)范，提高整個部門的文件處理水平。

3. 日程安排方面：我做到及時、精確地安排上級領(lǐng)導(dǎo)的行程，合理利用時間，確保工作的順利進行。同時，我注重與上級領(lǐng)導(dǎo)的溝通，及時跟進并靈活調(diào)整日程安排，適應(yīng)工作變化。

4. 溝通協(xié)調(diào)方面：我注重溝通和協(xié)調(diào)工作，積極協(xié)助各部門解決問題，提出改進措施，并加強部門之間的合作，促進信息流通和工作協(xié)作。

5. 安全管理方面：我建立了健全的安全制度，并組織實施，有效提升了公司內(nèi)部安全水平，減少了安全事故的發(fā)生。

6. 外聯(lián)工作方面：我積極參與公司外聯(lián)工作，維護公司形象，與合作伙伴保持良好的溝通和合作關(guān)系，為公司增加了更多的商機。

三、存在的問題及改進措施

工作中，我也存在一些不足和問題，需要及時改進：

1. 組織能力欠缺：在會議組織方面，有時會存在會議議程安排不合理、會議時間安排不合理等問題，影響了會議的效果。我將積極加強學(xué)習(xí)，提升會議組織的能力，改進會議的效果。

2. 溝通不暢：在與部門間的溝通協(xié)調(diào)方面，有時存在信息傳遞不及時、溝通不暢的情況。我將加強溝通技巧培訓(xùn)，提高與他人的溝通效果，加強部門間的協(xié)作。

3. 外聯(lián)工作不足：在外聯(lián)工作方面，我意識到自己的不足。我將加強對外聯(lián)工作的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，及時掌握相關(guān)知識和技巧，提高自身外聯(lián)工作的能力。

四、今后的工作計劃

為更好地完成協(xié)理員的職責(zé)，我將制定以下工作計劃：

1. 提高組織能力：加強學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，提升會議組織的能力，確保會議高效、順利召開。

2. 加強溝通協(xié)調(diào)：通過加強溝通技巧培訓(xùn)，提高與他人的溝通效果，加強部門間的協(xié)作，確保工作的順利進行。

3. 加強外聯(lián)工作：加強對外聯(lián)工作的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，及時掌握相關(guān)知識和技巧，提高外聯(lián)工作的水平。

4. 提高安全管理：繼續(xù)加強公司內(nèi)部安全管理的工作，健全安全制度，并組織實施，減少安全事故的發(fā)生。

結(jié)語

我會繼續(xù)努力，積極履行職責(zé)，改進不足，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們一直以來的支持和幫助，在今后的工作中，我將不斷學(xué)習(xí)、進取，提升自己的綜合素質(zhì)和工作能力。

謝謝大家！

協(xié)理員述職報告【篇3】

協(xié)理員任期述職報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位老師、親愛的同學(xué)們：

大家好！我是X大學(xué)XX學(xué)院20xx級的一名協(xié)理員，現(xiàn)在我將在這里向大家提交我的任期述職報告。

一、職責(zé)與工作內(nèi)容

在任期內(nèi)，我主要負責(zé)以下職務(wù)和工作：

1. 組織學(xué)習(xí)活動：協(xié)助院學(xué)生會組織線上和線下的學(xué)習(xí)活動，如講座、培訓(xùn)、考試等，并充分發(fā)揮班級委員作用，幫助組織班會、班級學(xué)習(xí)討論等。

2. 反映問題：向院學(xué)生會反映同學(xué)們在學(xué)習(xí)、生活中遇到的問題，并協(xié)助院學(xué)生會采取措施加以解決。

3. 維護學(xué)生權(quán)益：關(guān)注同學(xué)們的權(quán)益問題，積極地與學(xué)院溝通交流，維護同學(xué)們的正當(dāng)權(quán)益。

4. 宣傳與推廣：協(xié)助院學(xué)生會推廣學(xué)院各類活動，組織招新、宣傳校園文化等。

5. 班級工作：協(xié)助班級委員組織班級活動，溝通班級事務(wù)，維護班級秩序和學(xué)風(fēng)。

二、工作成果

在一年的任期內(nèi)，我認真履行職責(zé)，積極參加學(xué)院組織的各種活動，并且積極參與學(xué)院的工作，取得以下成果：

1. 組織線上學(xué)習(xí)活動：參加線上培訓(xùn)會議、課程學(xué)習(xí)，并能夠按時提交任務(wù)，使得自己拓寬了知識領(lǐng)域，同時也能將自己的學(xué)到的知識應(yīng)用到實際生活中。

2. 組織班級活動：協(xié)助班級委員組織了班級射箭比賽、班級足球比賽等活動，豐富了同學(xué)們的業(yè)余生活，增強了班級凝聚力和活力。

3. 完成班級議題：在同學(xué)們的問題反映中，我及時與學(xué)院溝通交流，解決了很多具體問題，如調(diào)整課表、解決課堂紀律等一系列問題，使得同學(xué)們在學(xué)習(xí)中能夠得到更好的保障。

4. 推廣學(xué)校文化：積極推廣學(xué)院舉辦的文化活動，加強學(xué)院氛圍與文化，豐富同學(xué)們的校園生活。

三、存在的問題與改進措施

在工作中，我也存在著一些問題：

1. 交流溝通存在問題：在與院學(xué)生會交流時，我有時候只是簡單地匯報一下自己的工作，而沒有對具體情況進行分析總結(jié)和思考，缺乏深入的交流溝通。

2. 工作計劃執(zhí)行力度不夠：有時候在安排自己的工作計劃的時候，我對于學(xué)院的具體規(guī)劃安排沒有深入的了解，對于工作計劃的落實也不夠果斷，導(dǎo)致計劃沒有得到充分的實現(xiàn)。

針對以上的問題，我將采取以下改進措施：

1. 提高交流溝通能力：在交流溝通時，我將根據(jù)學(xué)院的具體情況進行分析總結(jié)和思考，有重點地交流溝通，找到自己所缺乏的，盡快得到改善。

2. 加強工作計劃的制定和執(zhí)行力度：在制定自己的工作計劃時，我將深入了解學(xué)院的規(guī)劃安排，對于安排的項目進行詳細分析和細化，重視計劃的落實，及時做出調(diào)整，確保計劃的高效實現(xiàn)。

四、感受與展望

在一年的任期內(nèi)，我深刻地意識到，作為一名學(xué)生干部，責(zé)任重大，任務(wù)繁重，需要付出比普通學(xué)生更多的努力和汗水。同時，我也感受到了團結(jié)與協(xié)作的重要性，團結(jié)起來，共同進步，才能更好地完成學(xué)校交給我們的使命和任務(wù)。

展望未來，我將會更加努力積極地參與到學(xué)院的工作中去，不斷學(xué)習(xí)新知識，拓寬自己的視野，鍛煉自己的協(xié)調(diào)和溝通能力，為學(xué)生干部工作全力以赴，為學(xué)院的發(fā)展做出自己的貢獻。

以上就是我的任期述職報告，謝謝大家！

協(xié)理員述職報告【篇4】

協(xié)理員任期述職報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位評委：

我是一名協(xié)理員，很榮幸能夠站在這里，向大家述職我的任期工作。在我擔(dān)任協(xié)理員的兩年里，我深刻體會到了自己的工作責(zé)任以及肩上的擔(dān)子。我把自己視為公司的一名骨干，也視同凝聚著公司力量的一份子，對工作的時間、精力付出不遺余力，把自己的工作效率以及工作能力都發(fā)揮得淋漓盡致，下面就讓我詳細地向大家述職我的兩年協(xié)理員任期工作。

一、工作情況的總體描述

我擔(dān)任協(xié)理員的兩年時間里，主要承接著公司日常運營中非常重要的咨詢拓展、發(fā)生業(yè)務(wù)、協(xié)調(diào)事務(wù)等多種工作。在這期間，我主要完成以下幾項工作：

1. 方案制定及執(zhí)行

在整個任期工作中，我主要負責(zé)新客戶業(yè)務(wù)的拓展以及老客戶維護。多年在冠軍工作室的工作經(jīng)驗，讓我對于整個行業(yè)的市場趨勢有著敏銳而又獨到的感覺。結(jié)合自身的分析能力，我針對市場缺口和客戶需求，動態(tài)調(diào)整服務(wù)方案，確保公司各項業(yè)務(wù)穩(wěn)步推進。而在執(zhí)行方案的過程中，我一直保持高度的工作熱情和努力精神，全力保障公司各項業(yè)務(wù)有序展開。

2. 項目計劃

在完成客戶需求的業(yè)務(wù)拓展方案后，我著手制定項目計劃，全面檢測項目的可行性并確定其可行方案，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)運轉(zhuǎn)中相關(guān)團隊人員，并制定詳細的實施計劃以及流程標準，利用戰(zhàn)略思維來思考每個節(jié)點存在的風(fēng)險問題，全面預(yù)判各個環(huán)節(jié)出現(xiàn)的潛在問題和可能性做出有效應(yīng)對。在項目執(zhí)行中，我隨時關(guān)注項目問題。對于出現(xiàn)的狀況我提出針對性解決方案，將問題解決到最小化，并在過程中及時更新計劃，讓項目運轉(zhuǎn)的盡可能順暢。

3. 團隊管理

在任期工作中，我還兼任了一定的團隊管理職責(zé)，帶領(lǐng)團隊成員一起工作，確保目標的實現(xiàn)。在團隊管理中，我的主要工作內(nèi)容包括團隊目標設(shè)定、人員招募、團隊分工、職責(zé)約定、績效考核等。特別是在職責(zé)約定方面，我強調(diào)個人的職責(zé)劃分和明確的工作內(nèi)容，讓每一個團隊成員都有自己的主要工作。實施并成功應(yīng)用這些措施，最終讓執(zhí)行效率得到了提升，團隊合作氛圍也得到了加強。

二、取得的成績

在這兩年的工作中，我按照公司領(lǐng)導(dǎo)的方針搭好了時間與空間上的橋梁，嚴格按照團隊分工部署，全力推動了公司業(yè)務(wù)的進展。具體來說，我的工作成績?nèi)缦拢?/p>

1. 業(yè)務(wù)拓展

我全程負責(zé)了公司的新客戶業(yè)務(wù)拓展以及老客戶業(yè)務(wù)的維護，經(jīng)過兩年的奮斗，公司的業(yè)務(wù)規(guī)模得到空前的增長，客戶群體也從最初的數(shù)十個發(fā)展到了幾百個。其中新客戶拓展主要采用的是主動營銷的方式，并在客戶溝通、推廣策略、商業(yè)模式等方面精準調(diào)整。

2. 財務(wù)盈利

在這兩年的任期中，我對公司的財務(wù)開銷進行了耗比的盯控，嚴格執(zhí)行公司的成本計劃，確保公司的財務(wù)規(guī)范和穩(wěn)健。同時，我的業(yè)務(wù)拓展也讓公司的收入實現(xiàn)了大幅增長，并且我還帶領(lǐng)團隊控制成本、優(yōu)化團隊結(jié)構(gòu)，有效提高了利潤。

3. 團隊管理

在我擔(dān)任協(xié)理員期間，我始終把團隊管理作為非常重要的一項工作，從而在建設(shè)中不斷優(yōu)化工作方式和流程，減少溝通成本和誤解，從而提高團隊成員的工作效益和穩(wěn)定性。我的努力讓團隊成員在工作中推動了更佳高效的工作方式，也強化了他們的自信心和團隊凝聚力。

三、存在的問題

在任期工作中，我雖然取得了好的成績，但也必須意識到存在的不足。具體來講，我存在以下問題：

1. 在執(zhí)行計劃和方案時，有時候會出現(xiàn)沒有考慮到員工的實際工作能力和時間構(gòu)成，從而讓部分工作內(nèi)容難以完成。因此，在今后的工作中，我會更加慎重地調(diào)整方案并區(qū)分優(yōu)先級。

2. 在我的團隊管理工作中，有時候可能會出現(xiàn)工作壓力大、過度期望和過分催促完成工作的情況。因此，我會更加注重慢慢來，保持謙虛的心態(tài)，加強和團隊成員的溝通傳達，增加合適的工作氛圍，讓員工工作起來更佳輕松地實現(xiàn)目標。

四、今后的工作計劃

在今后的工作中，我會繼續(xù)把業(yè)務(wù)拓展和團隊管理做好，并在此基礎(chǔ)上發(fā)揮以下的工作計劃：

1. 進一步強化智能化管理，借助數(shù)據(jù)分析工具，迅速找到核心問題和熱點難點的解決方案，更好地推進公司效能的提升。

2. 在團隊管理中，加強組織建設(shè)和績效考核。構(gòu)建更為明確的人才評估體系，并根據(jù)評估結(jié)果制定更具體、有效的人才激勵計劃，為公司持續(xù)健康發(fā)展提供人才動力。

3. 進一步思考和謀劃公司多元化業(yè)務(wù)拓展，與市場動態(tài)保持互動，開拓全新機會空間，探索更有潛在的市場領(lǐng)域。

總之，我將堅持“一切為了客戶，一切以用戶需求為導(dǎo)向，一切朝向服務(wù)效益”的理念，積極進取，努力工作。希望領(lǐng)導(dǎo)和各位評委一如既往地支持和指導(dǎo)我的工作，共同發(fā)揮各自的職業(yè)能力，為公司的未來發(fā)展而努力奮斗。

協(xié)理員述職報告【篇5】

協(xié)理員任期述職報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

我是溫剛，是公司在去年評選出來的協(xié)理員。經(jīng)過一年的工作，現(xiàn)在我來向大家述職，談一談我個人的工作經(jīng)歷和成果。

在過去的一年里，我主要負責(zé)公司的人力資源管理和項目協(xié)調(diào)方面的工作。針對公司人力資源方面的需求，我制定了一系列的方案，幫助公司招聘、篩選和培養(yǎng)人才。其中包括設(shè)置合理的招聘流程和標準化的面試流程，篩選出更為優(yōu)秀的人才。此外，我還根據(jù)公司的實際情況，編寫了一份員工手冊，詳細說明了公司規(guī)章制度，讓員工能夠清晰地了解公司的各項政策和紀律。

另一方面，我還承擔(dān)了許多項目協(xié)調(diào)方面的工作。在這方面，我主要參與了公司的一項重要項目。為了讓項目能夠有序推進，我與各部門進行了溝通協(xié)調(diào)，協(xié)調(diào)項目的進度，解決了許多問題。我還利用自己的專業(yè)知識，提出了一些改進項目的建議和方案，幫助項目更好地完成。

除此之外，我還積極參加公司的各項培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動，不斷完善自己的知識結(jié)構(gòu)，使自己更加適應(yīng)公司發(fā)展的需要。同時，我還與同事們保持良好的溝通和協(xié)作，促進了各部門之間的信息交流和合作。

回顧過去的一年，我個人感覺還有很多不足的地方。比如，在項目協(xié)調(diào)方面，我還需要更好地掌握項目管理的知識和技能，提高自己的綜合素質(zhì)。在人力資源管理方面，我也需要更深入地了解公司的實際情況，制定更具體、更符合公司需求的人才培養(yǎng)計劃。這些都是我在未來努力的方向。

最后，我還要感謝公司的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事，感謝大家在過去一年里給予我的支持和幫助。未來，我將繼續(xù)努力，盡自己最大的努力，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

謝謝！

協(xié)理員述職報告【篇6】

協(xié)理員任期述職報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的支持與關(guān)心，在協(xié)理員崗位上度過了一個充實而又忙碌的任期。在過去的一年里，我努力學(xué)習(xí)、積極工作，力求在工作中取得了一定的成績，也遇到了一些問題和困難?，F(xiàn)將我的工作情況向大家做以述職報告，希望得到大家的批評和指導(dǎo)。

首先，我在協(xié)理員職位上主要負責(zé)協(xié)調(diào)各部門的工作，處理各類日常事務(wù)，并與上級領(lǐng)導(dǎo)保持良好的溝通。在職務(wù)上，我把學(xué)習(xí)貫徹上級領(lǐng)導(dǎo)的工作要求作為首要任務(wù)，認真學(xué)習(xí)文件材料，積極參加培訓(xùn)，努力提升自己的業(yè)務(wù)水平。同時，我時刻保持工作狀態(tài)的敏感與緊張，在工作中注重細節(jié)，嚴格按照工作流程進行工作，確保各項事務(wù)的有序進行。

其次，我在日常事務(wù)處理方面盡力做到公正、公平、公開，并與各部門建立了良好的合作關(guān)系。任職期間，我積極參與各類例會和部門討論，及時了解部門工作動態(tài)和狀況，努力做到知其然且知其所以然，以更好地開展日常工作。同時，我注重與各部門溝通交流，及時解決遇到的問題和困難，確保工作的順利進行。

再者，我在與上級領(lǐng)導(dǎo)保持良好的溝通方面有所努力，不斷提高自己的溝通能力和協(xié)調(diào)能力。在與上級領(lǐng)導(dǎo)的交流中，我總是虛心聽取意見，不畏困難和質(zhì)疑，堅持發(fā)揮自己的專業(yè)優(yōu)勢，提供決策參考，為領(lǐng)導(dǎo)的工作提供全面準確的信息和數(shù)據(jù)。同時，我不斷總結(jié)經(jīng)驗，及時反饋上級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于工作方向和目標等方面的強調(diào)和要求。

最后，我深知自己還存在一些不足之處。首先，我的業(yè)務(wù)知識仍然有待加強，需要多加學(xué)習(xí)和提高。其次，在處理繁雜的工作事務(wù)時，有時候可能會出現(xiàn)一些工作優(yōu)先級的不確定性，需要進一步加強時間管理和事務(wù)處理的能力。此外，我還需要繼續(xù)提升自己的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，更加靈活地處理與各種人員和部門之間的關(guān)系。

在今后的工作中，我將進一步提升自己的學(xué)習(xí)能力和綜合業(yè)務(wù)水平，努力做好協(xié)理員的工作。同時，我會不斷加強與各部門的溝通協(xié)調(diào)，注重團隊合作，促進協(xié)理員崗位能夠更好地發(fā)揮作用。我對自己的工作充滿信心，相信在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的指導(dǎo)和幫助下，將會不斷取得新的成績。

再次衷心感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的支持和關(guān)心！

謝謝大家！

協(xié)理員述職報告【篇7】

協(xié)理員任期述職報告

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們：

我非常榮幸能夠在過去這一年中擔(dān)任協(xié)理員一職，為團隊的工作做出了一些貢獻。在此，我向大家作一份簡單的述職報告，希望得到大家的認可和支持。

一、工作內(nèi)容回顧

在協(xié)理員的工作職責(zé)中，最主要的就是對整個團隊的日常工作進行統(tǒng)籌和協(xié)調(diào)，并且要幫助團隊成員解決具體問題。因此在過去一年中我主要做了以下幾個方面的工作：

1.協(xié)調(diào)工作

在整個團隊工作中，協(xié)調(diào)是非常重要的，需要涉及到各種方面，如：各個部門之間的溝通協(xié)調(diào)、團隊成員之間的工作分配、安排團隊人員的培訓(xùn)計劃等。因此，我積極參加每周例會，了解各人分工、工作進度及存在的問題，及時跟團隊成員溝通協(xié)調(diào)解決問題，使團隊工作高效有序地進行。

2.服務(wù)管理

團隊服務(wù)質(zhì)量是團隊整體形象的重要體現(xiàn)之一，因此我?guī)椭鷪F隊成員完善服務(wù)界面，制作服務(wù)標準及規(guī)范操作流程等，提高團隊整體服務(wù)水平。

3.團隊建設(shè)

新員工的導(dǎo)入及員工行為規(guī)范培訓(xùn)是我在團隊建設(shè)中主要負責(zé)的事項，有效的培訓(xùn)方案是建立良好團隊的基礎(chǔ)，因此我根據(jù)新員工的情況及不同職位的需要制定培訓(xùn)計劃，確保新員工能夠快速適應(yīng)工作，為公司創(chuàng)造更多的價值。

二、工作成績

在過去一年中，我與團隊成員一起努力，取得了以下的成績：

1.團隊整體服務(wù)質(zhì)量得到了較大提高，通過我的引導(dǎo)及協(xié)助，給南京分公司貢獻了不少的客戶。

2.通過我對新員工的培訓(xùn)及行為規(guī)范的指導(dǎo)，團隊優(yōu)秀員工的穩(wěn)定率大大提升，大大增強了團隊的凝聚力。

3.在每周例會中，我促進了各個部門之間的溝通、協(xié)調(diào)，使整個團隊工作高效有序，并通過各種渠道傳達了公司最新管理政策與通知，使團隊成員理解公司發(fā)展戰(zhàn)略，更好的為公司創(chuàng)造價值。

三、存在的問題

在團隊工作中，我也存在許多不足，如對團隊成員的溝通不夠及時、對一些公司政策理解不夠深刻等。在今后的工作中，我一定會盡快改進自己，并且不斷提高自己的綜合素質(zhì)，做得更好。

四、工作改進思路

在今后的工作中，我將進一步加強與團隊成員之間的溝通及協(xié)調(diào)，解決問題效率更高，經(jīng)常聽取團隊成員的意見，及時反饋，建立更好的工作信任。我還將通過充分了解公司各項規(guī)定與政策，結(jié)合團隊實際情況，改進協(xié)調(diào)工作，保證工作的高效運轉(zhuǎn)。同時，我也將積極關(guān)注團隊建設(shè)方面的工作，制定更完善的培訓(xùn)計劃，為新員工提供更好的培訓(xùn)及引導(dǎo)，進一步增強團隊凝聚力。

總的來說，在過去的工作中，我遇到了各種各樣的挑戰(zhàn)，但我和隊友們一起解決了這些困難。在今后的工作中，我會時刻警醒，不斷改進自己，更好地服務(wù)團隊及公司，提高自己的職業(yè)素養(yǎng)。

謝謝大家！

協(xié)理員述職報告4篇

理論上來說，經(jīng)歷過一些事情后，我們都會有一些感悟和收獲。在我們平凡的日常生活中，報告扮演著非常重要的角色。那么，究竟應(yīng)該如何寫好一份報告呢？經(jīng)過幼兒教師教育網(wǎng)小編的認真整理，為您整理了一份關(guān)于“協(xié)理員述職報告”的報告，如果您需要再次瀏覽此頁面，請務(wù)必立刻收藏！

協(xié)理員述職報告(篇1)

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事：

大家好！

我叫xx，是xx社區(qū)的一名勞動保障協(xié)理員，在社區(qū)主要負責(zé)社保、失業(yè)和醫(yī)保工作，一年以來，在街工委和區(qū)勞動部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，和社區(qū)全體人員一起同心同德，通力合作，以認真負責(zé)，真誠熱情的工作態(tài)度，廉潔高效的工作作風(fēng)，較好的完成了全年的工作。

現(xiàn)將工作情況匯報如下：

一、建立健全退休人員花名冊、及時掌握退休人員的去向，關(guān)注人員生老病死，跟蹤服務(wù)。

開展社區(qū)文體娛樂健康教育活動，由于退休人員年老體弱，身體都不太好，大部分人不出家門，針對這一點，利用社區(qū)這塊平臺、對于能走能動的退休人員，組織部分老黨員學(xué)習(xí)一些有關(guān)黨的方針政策，在開展黨員先進性教育學(xué)習(xí)階段，開展大型文體活動，組織他們聽健康知識講座，豐富了他們的頭腦。入戶走訪退休黨員，我社區(qū)現(xiàn)有企業(yè)退休社會化管理人員xxx人，今年新退休x人，死亡x人，轉(zhuǎn)出x人。

二、積極做好失業(yè)人員的接收工作，現(xiàn)有領(lǐng)失業(yè)金人員xx人。

使下崗失業(yè)人員掌握一技之長及時得到學(xué)習(xí)的機會，按時組織失業(yè)人員由勞動局組織的技能培訓(xùn)班，引導(dǎo)和鼓勵下崗失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)，靈活就業(yè)，及時把黨和政府的溫暖和關(guān)懷送到每一位下崗失業(yè)人員身上，幫他們鼓起生活的勇氣，堅定生活的信心。全年共收集發(fā)布就業(yè)信息xxx條、就業(yè)崗位xxx個。全年我社區(qū)組織了二次下崗失業(yè)人員座談會，通過討論使求職人員改變了舊的擇業(yè)觀念，樹立新思想新觀念，同時我們還鼓勵下崗失業(yè)人員跨地區(qū)勞動工作，讓失業(yè)人員都能找到合適的工作。

三、醫(yī)保工作

今年社區(qū)現(xiàn)有城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)保人員xxx人，xx年新參保xx人，社區(qū)自己擬定通知單，粘貼到轄區(qū)每個樓棟門口，把居民醫(yī)保的優(yōu)惠政策宣傳到每家每戶，并利用節(jié)假日及休息時間，多次入戶和電話通知續(xù)繳下一年度保費，讓百姓和廣大居民受益。在參保過程中也遇到過許多疑難問題，便和同事一道討論研究工作問題和做法，收獲頗多。這樣不僅有利于我將居民醫(yī)保政策清楚全面透徹地宣傳給參保對象，也有利于個人學(xué)習(xí)能力，動手能力的提高，上門了解參保對象實際情況，為人民群眾提供便利的服務(wù)，把黨的惠民政策送到了需要的群眾手中，拉近了群眾與社區(qū)之間的感情距離。

這些成績的取得，是在上級領(lǐng)導(dǎo)和全體社區(qū)工作人員的共同努力下成的在此我也向你們表示感謝！

協(xié)理員述職報告(篇2)

年1月至今，對于我這樣一個勞動保障的新人來說，是學(xué)習(xí)鍛煉的一年，也是收獲的一年。在過去的這段時間里，我不斷的學(xué)習(xí)著勞動保障的新舊政策與報表、臺賬的建立?，F(xiàn)將這一年來的工作情況做一個簡要匯報：

作為一名勞動保障工作人員，我時刻嚴格要求自己，對工作不敢有絲毫懈怠，我要求自己做到三勤：第一，手勤，多做記錄，盡量把工作中的得失和每次出現(xiàn)的問題記下來，以吸取經(jīng)驗和避免工作失誤；第二，口勤，多問，遇到疑難問題就向別的同事請教；第三，耳勤，多聽取同事們提出好的意見、建議，以便改進工作。這一年來我積極吸取前輩們的經(jīng)驗教訓(xùn)，在社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，逐漸熟悉自己的崗位職責(zé)，完善了自己的崗位內(nèi)容。

開展豐富多彩、形式多樣的活動，把黨和政府對老年人的關(guān)愛落實到具體活動中，為老年人和退休人員創(chuàng)造了豐富多彩的娛樂活動。母親節(jié)帶領(lǐng)老年人外出踏青；重陽節(jié)組織老年人開展舞林大會；聯(lián)合共建單位藍天醫(yī)院為老年人提供免費體檢，讓老年人和退休人員安享晚年，讓他們感受到黨和政府的關(guān)愛與關(guān)懷，實現(xiàn)老有所養(yǎng)，老有所學(xué)，老有所醫(yī)，老有所樂，老有所為。及時掌控退休人員動態(tài)信息。本社區(qū)現(xiàn)接收企業(yè)退休人員365人，其中：黨員37人、異地協(xié)助認定51人。在做好企業(yè)退休人員的登記錄入工作，掌握其動態(tài)信息。

年11月圓滿完成企業(yè)退休人員養(yǎng)老金資格認定工作和異地退休人員的協(xié)助認定工作，工作中對部分行動不便的孤殘老人我們做到主動上門服務(wù)。

積極協(xié)助就業(yè)局開展養(yǎng)老保險申報工作，大力宣傳養(yǎng)老保險政策，截至目前為止，共幫助273位居民成功申報養(yǎng)老保險繳費，21位居民辦理就業(yè)援助認定，53位居民成功申請了社保、醫(yī)保補貼。積極完善系統(tǒng)，錄入城市勞動力資源，共登記錄入城鎮(zhèn)勞動力資源2385人次。

4、就業(yè)失業(yè)登記工作。

年社區(qū)共為71人辦理了就業(yè)失業(yè)登記證。落實就業(yè)扶持政策是創(chuàng)建“充分就業(yè)”社區(qū)的重要手段，也是失業(yè)人員申請享受政策的起點。為了使廣大社區(qū)居民更好的了解勞動保障政策，我們在社區(qū)以掛橫幅、宣傳欄、發(fā)放宣傳材料等活動對就業(yè)政策進行及時宣傳，并將最新的就業(yè)信息與再就業(yè)政策通過入戶走訪和電話通知的形式告知給每一位失業(yè)人員，使他們能夠積極地參加社保所舉辦的各種活動、招聘會等，年我們?yōu)?8名失業(yè)人員提供了再就業(yè)機會，其中5名為就業(yè)困難對象。

今年的工作是忙碌而充實的。我決心在以后的工作中不光要做好日?；竟ぷ?，還要做好各種業(yè)務(wù)咨詢解釋工作，幫助失業(yè)人員找到工作崗位。在工作中勤勤懇懇，盡職盡責(zé)，多發(fā)現(xiàn)自己的不足，并加以改正。要充分認識到自己的不足，以后我要多聽取他人的.意見及建議，以更好的提高自己的辦事水平。

協(xié)理員述職報告(篇3)

今年以來，在市委、市政府、市紀委的領(lǐng)導(dǎo)下，認真學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想，牢記“兩個務(wù)必”，堅持勤政、為民、清廉的原則，管好自己、帶好隊伍、強化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，從抓自律、抓制度、抓源頭入手，把黨風(fēng)廉政建設(shè)貫穿于整個勞動保障的各項工作之中，為勞動保障事業(yè)的健康發(fā)展提供了堅強的政治保證。現(xiàn)將個人廉潔自律、廉潔從政和履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)情況報告如下：

幾年來，認真執(zhí)行《廉政準則》，嚴格遵守“四大紀律、八項要求”，按照胡錦濤“為民、務(wù)實、清廉”的要求，嚴格要求自己，在干部選拔中對自己把好關(guān)，在資金審批上嚴把審批權(quán)限關(guān)，在評先評優(yōu)上堅持公開透明。認真堅持民主集中制原則，做到遇事同班子成員商量，注意調(diào)動班子成員的'積極性、創(chuàng)造性，維護班子團結(jié)，嚴格執(zhí)行重大問題、重大項目、重大事項集體研究制度。認真執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，堅持定期輪崗、競爭上崗制度，遵守廉潔自律各項規(guī)定，并自覺接受監(jiān)督，勤奮敬業(yè)，做到了廉政勤政。沒有送錢收錢、賭博及打著領(lǐng)導(dǎo)旗號辦私事問題；沒有利用職權(quán)違反規(guī)定干預(yù)和插手建設(shè)工程招標投標、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓、房地產(chǎn) 經(jīng)營等市場經(jīng)濟活動為個人和親友謀取私利問題；沒有利用領(lǐng)導(dǎo)干部職權(quán)和影響經(jīng)商辦企業(yè)及進行有償中介活動行為；沒有違反組織原則和干部人事紀律問題；沒有以參觀考察為名公款出國（境）旅游或到省外旅游問題；沒有借婚喪之機斂財或借慶典收斂禮金、發(fā)紀念品問題；愛人是國家公職人員，孩子上學(xué)，不存在愛人和子女違反從業(yè)規(guī)定問題；沒有允許工作人員打著自己的旗號辦私事問題。

作為部門主要負責(zé)人和黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，始終堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)擺上重要位置，與勞動保障工作同時謀劃、同時研究、同時部署、同時檢查、同時考核，長抓不懈，做到兩手抓、兩手硬。

（一）分解責(zé)任，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)各項目標任務(wù)。建立了由我負總責(zé)、班子成員分工負責(zé)、各科室各單位負責(zé)人為第一責(zé)任人的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。一是落實“一崗雙責(zé)”，實行分級負責(zé)制。要求班子成員既要管好自己，又要帶好隊伍；既要抓業(yè)務(wù)工作，又要抓分管人員的思想教育和廉政建設(shè)，形成了一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實的工作機制。同時堅持每半年聽取一次黨風(fēng)廉政建設(shè)情況匯報制度，加強督導(dǎo)檢查。二是堅持目標管理責(zé)任制。幾年來，每年初都在系統(tǒng)和全局職工大會上對黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)進行總體安排。今年在*月*日、*月*日的全局職工大會和系統(tǒng)工作會上，分別對黨風(fēng)廉政建設(shè)進行了總體部署，下發(fā)了《*年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點》，并進行了責(zé)任分解，簽訂了目標責(zé)任書。三是實行責(zé)任追究制。對未完成責(zé)任目標的以及群眾反映強烈的不正之風(fēng)、發(fā)生違規(guī)違紀行為的，追究此文來源于本網(wǎng)網(wǎng)當(dāng)事人、單位負責(zé)人的責(zé)任，并在年終考核中實行一票否決。

（二）完善各項制度，加大源頭治理力度。幾年來，堅持用制度管人，用制度管事，用制度管好權(quán)和錢，通過建立完善規(guī)章制度，做到了職工有行為規(guī)范，工作有制度規(guī)范，運轉(zhuǎn)有程序規(guī)范，并將其上升為機關(guān)文化理念，形成職工的自覺行動。

對行使權(quán)力的人加強管理。嚴格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，制定了《干部管理辦法》、《競爭上崗辦法》和交流輪崗制度，統(tǒng)一了干部使用標準。近年來，提拔科級干部*名，競爭上崗副科級干部*名，交流輪崗*名，并對新上崗人員進行了廉政談話。所調(diào)整干部，全部按《干部任用條例》規(guī)定程序執(zhí)行，沒有“個人說了算”和“暗箱操作”現(xiàn)象，既控制了不廉潔行為的發(fā)生，又有利于對干部的培養(yǎng)和保護。今年又對科級班子及科級干部進行考核，為下步干部調(diào)整提供了依據(jù)。

完善了財務(wù)管理制度。制定了《承德市勞動和社會保障局財務(wù)管理制度》，明確了各項資金的審批程序、審批權(quán)限，各項經(jīng)費支出在*萬元以上的由主管局長審核、局長審批；同時規(guī)定了再就業(yè)資金、社會保險基金使用的審批權(quán)限。去年對全額事業(yè)單位財務(wù)帳戶、財務(wù)印鑒實行了統(tǒng)管，今年取消局屬所有單位財務(wù)帳戶，納入局統(tǒng)一管理，實行了全局財務(wù)集中支付。

實行政府競標采購制度。成立了采購監(jiān)督管理小組，對大宗費用支出實施統(tǒng)一采購和監(jiān)管。規(guī)定普通辦公用品的采購、印刷、會議及招待的定點、車輛維修均由采購小組進行議標定點，對于支出較大的裝修工程、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)通過市政府采購中心實行公開招標確定。去年勞動力市場一站式大廳的改造、失業(yè)保險服務(wù)大廳改造、勞動保障系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的“金保工程”，均采取了招標方法，節(jié)約開支近*萬元；今年的社會保險大廳改造、局會議室改造節(jié)約開支近*萬元。

加大內(nèi)部審計力度。制定了《內(nèi)部審計工作規(guī)定》，明確了審計工作內(nèi)容、權(quán)限、工作程序、審計人員職責(zé)和責(zé)任追究等內(nèi)容，對所屬單位實行半年審查一次，年終全面審計。今年 *月份對全局財務(wù)運行和“三費”開支情況進行了審計，進一步規(guī)范了財務(wù)行為。我局每年的社保資金流量達*個多億，都是職工群眾的“養(yǎng)命錢”，今年特別加大了社保資金監(jiān)管力度，成立了社?；鸨O(jiān)督委員會，*月份又對系統(tǒng)基金運行情況進行了抽查，進一步規(guī)范管理，確?；鸢踩捅Ｖ翟鲋?。

建立目標責(zé)任制，完善獎勵辦法。每年初都與各單位簽定包括黨風(fēng)廉政建設(shè)在內(nèi)的目標責(zé)任書，年

協(xié)理員述職報告(篇4)

協(xié)理員任期述職報告

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

你們好！我是某某公司協(xié)理員，現(xiàn)在向大家匯報我任期工作情況。

一、工作概括

在協(xié)理員任期內(nèi)，我主要負責(zé)公司的日常行政工作，包括人事、財務(wù)、合同管理等事宜。在這個過程中，我盡最大努力幫助公司節(jié)約成本，提高效率。

二、人事工作

1.招聘與離職：我負責(zé)公司招聘的面試環(huán)節(jié)。我與職員溝通，并了解公司的具體需求。在此基礎(chǔ)上，我制定招聘計劃，進行招聘宣傳，進行面試和錄用。此外，我也負責(zé)公司員工離職手續(xù)的辦理。

2.員工檔案管理：我負責(zé)公司員工檔案的管理和保密。我以科技手段，建立了員工檔案的電子化管理體系，保障了公司檔案的安全性。

三、財務(wù)管理

1.收支管理：我負責(zé)公司日常的財務(wù)收支管理，包括財務(wù)報表的生成與審核。在此過程中，我分析公司的財務(wù)狀況，并為公司提供了財務(wù)管理建議。

2.成本管理：我也負責(zé)公司成本管理。在這個過程中，我通過提高采購效率、談判價格、落實節(jié)能措施等舉措，提高了公司的盈利能力。

四、合同管理

我負責(zé)公司合同的整理與簽署。我也負責(zé)公司合同的管理，確保公司業(yè)務(wù)的合法性并避免公司的潛在法律風(fēng)險。

五、未來計劃

在未來的工作中，我將努力提高協(xié)理能力，不斷學(xué)習(xí)和積累。同時，我將從工作實踐中總結(jié)經(jīng)驗，為公司的發(fā)展提供更多更好的建議。

六、結(jié)語

以上就是我的協(xié)理員任期述職報告，請領(lǐng)導(dǎo)和同事們批評指正。謝謝大家！

任職述職報告(集合十五篇)

古人曾說，理論是實踐的眼睛，我們在結(jié)束一段工作時。報告對我們來說并不陌生，報告的引言部分，一般應(yīng)寫明報告的目的、根據(jù)或概括報告的主旨。幼兒教師教育網(wǎng)小編整理了一些關(guān)于“任職述職報告”的相關(guān)信息，朋友的問候是經(jīng)典的而且也是要分享的！

任職述職報告(篇1)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：

大家下午好！

十分感謝組織的關(guān)心和厚愛，讓我有機會在此向各位匯報工作。97年我被分配到x工作至今已有15個年頭，XX年，因組織信任，我被任命為x鎮(zhèn)中心學(xué)校的校長。時年28歲的我在因被領(lǐng)導(dǎo)重視而高興的同時更多的是惶恐：怕年輕不能服眾，怕經(jīng)驗不足搞不好工作，辜負組織對我的期望。但是面對新的工作崗位，一股強大的力量從我內(nèi)心深處涌起：我一定要不負組織重托，也一定要趁自己大好的青春年華，盡自己最大的能力把山區(qū)教育搞好，把校長這一職責(zé)履行好。上任后我虛心向老教育行政干部學(xué)習(xí)取經(jīng)，與教師談心交流總結(jié)管理心得，把自己定位為山區(qū)教育的“服務(wù)生”。三年來，我從“山區(qū)教育服務(wù)生”的角色出發(fā)，狠抓質(zhì)量、安全和隊伍建設(shè)，努力爭取各級領(lǐng)導(dǎo)對山區(qū)教育的重視，著力為山區(qū)孩子提供優(yōu)質(zhì)的受教育條件，努力打造山區(qū)教育美好的明天。

一、安全質(zhì)量并頭進，雙手共抓繪新圖

沒有安全，再好的教育教學(xué)質(zhì)量都是蒼白的，關(guān)注學(xué)生安全是我們義不容辭的責(zé)任；而沒有教育教學(xué)質(zhì)量，安全就無法得到保障。教學(xué)質(zhì)量和教育安全兩者之間是相輔相成的關(guān)系。以這一理念為指導(dǎo)，在日常的教育教學(xué)管理中，我們主要做到以下三點：一是在教學(xué)實踐中，各個學(xué)校要通過多種形式來激發(fā)學(xué)生的潛力，促進學(xué)生的全面發(fā)展。如：中心學(xué)校本部每周二下午為學(xué)生興趣小組課，學(xué)生根據(jù)自己的興趣選擇課程或教師，教師以學(xué)生的興趣為媒介對學(xué)生進行養(yǎng)成教育；x中學(xué)創(chuàng)建了“小荷”文學(xué)社、“小蜜蜂”廣播站等社團，豐富了校園文化，拓展了學(xué)生視野；中心小學(xué)的文化長廊，真正做到了“墻壁也會說話”，這些做法培養(yǎng)了學(xué)生正確的愛好取向，使學(xué)生遠離了網(wǎng)吧和安全隱患之地。二是要端正辦學(xué)思想，我從不提倡節(jié)假日加班補課，而是要求每所學(xué)校的管理者要向課堂要效益。幾年來我鎮(zhèn)的教學(xué)質(zhì)量在穩(wěn)步中較以往得到大幅度提升，職高招生工作、合格化學(xué)校建設(shè)、校園文化建設(shè)、藝術(shù)節(jié)、體操比賽等多項工作也一度躋身縣先進行列。三是在教育安全工作中，我親自指導(dǎo)中心學(xué)校本部開發(fā)了《安全在我身邊》的校本課程，有專人執(zhí)教，使安全知識成為學(xué)生學(xué)習(xí)的一個重要組成部分。我還以中心學(xué)校為基地，組建了以各校長為成員、部分家長參與、安全司法等部門為督導(dǎo)的“安全教育工作組”，各學(xué)校又以校長為組長，成立各班主任和部分家長為成員的“安全工作小組”，構(gòu)建了“學(xué)校、家庭、社會”三位一體層層聯(lián)系的教育安全網(wǎng)絡(luò)。正因為我在平時的工作中強調(diào)了教學(xué)、安全齊抓共管，所以面對突發(fā)安全事故時我們能從容以對、全力以赴。今年6月10日凌晨4點，3XX年一遇的洪澇災(zāi)害襲擊了我鎮(zhèn)，當(dāng)時街上積水1.5米左右，到處橋梁沖垮，路面沖斷，泥石流、山體滑坡隨處可見。我接到鎮(zhèn)防汛辦的指令后，迅速作出了決策：學(xué)校馬上停課，在校學(xué)生由教師親自護送回家或暫時轉(zhuǎn)移到安全地帶，未住校的學(xué)生由班主任電話聯(lián)系及時安置。全鎮(zhèn)各學(xué)校積極響應(yīng)，把它當(dāng)成是一次全鎮(zhèn)的大型疏散演練，從校長到教師半小時內(nèi)全部行動起來，一小時內(nèi)與全鎮(zhèn)的'家長取得聯(lián)系，最后確保了1400多名學(xué)生無一傷亡。孟城村是全鎮(zhèn)受災(zāi)最嚴重的村，一個儲水十多萬立方的小二型水庫決堤，猛獸般的洪水伴著泥石流頃刻淹沒了整個村莊，我跟中心學(xué)校馬會計騎摩托車火速趕往該村，由于道路設(shè)施全部沖毀，我們摔倒在進入村子已斷裂的水泥路上，兩人都一身泥水腿腳受傷，我們硬是徒步挨組挨戶詢問了解學(xué)生安全情況，并及時全面地向第一時間趕到現(xiàn)場了解災(zāi)情的李xx局長作了災(zāi)情匯報。

二、環(huán)境待遇不盡人意，真心真情留住人心

由于地理位置和經(jīng)濟條件的制約，x鎮(zhèn)教育這塊“鐵營盤”上的“兵”流動頻繁。搞好x的教育事業(yè)，穩(wěn)定教師隊伍讓他們安心山區(qū)成了教育聯(lián)校的頭等大事。為此，我從兩方面著手，首先是以人為本，營造和諧氛圍。多年一線教師的工作經(jīng)歷給我這樣一個感受：工作累點，待遇低點并不可怕，但工作中一定要有個好氛圍，能時刻讓老師保持心情愉悅。所以我盡心盡力地為老師營造一個寬松和諧的工作環(huán)境。從自身做起，從不在老師面前擺架子，閑暇時間與老師親切聊天，了解他們生活工作中存在的困難，盡力去幫助他們，與他們同甘共苦。尤其是在教職工及家屬生病住院，教師思想有波動時及時找他們談心，讓他們在關(guān)鍵時刻感受到來自集體的溫暖。招聘的外地優(yōu)秀教師黃彩，曾在西山國際文武學(xué)校任教，當(dāng)她報到看到x的環(huán)境時，轉(zhuǎn)頭就要走人，我及時與她交流，三次做她思想工作，在有限的條件下盡量為她提供生活上的方便，黃老師最后說了一句話：“周校長，感謝您的誠心，我決定留下來”?，F(xiàn)在她已在工作中重新找到了自我，把x當(dāng)成了她的第二故鄉(xiāng)。現(xiàn)在我鎮(zhèn)的教師在績效工資，崗位設(shè)置及教師聘任這些與教師切身利益相關(guān)的事情中，表現(xiàn)出了很高的覺悟，使學(xué)校的各項工作得以順利進行。其次是創(chuàng)設(shè)平臺，體現(xiàn)自我價值。我努力地為教師的成長和事業(yè)的成功創(chuàng)造一個良好的環(huán)境搭建一個發(fā)揮的平臺。對于新分配，業(yè)務(wù)不熟的教師，我給予他們更多的鼓勵，實行“手拉手、結(jié)對子”的幫扶制度，使其逐步提高。除了堅持請進來，我還大力提倡走出去。我曾多次組織全鎮(zhèn)的骨干教師去許市去楊林學(xué)習(xí)，也曾多次送教師去外地參加教學(xué)競賽，同時大力提倡教師撰寫論文，及時總結(jié)和推廣教師的好經(jīng)驗，使教師感到在山區(qū)學(xué)校也有所為。我還充分利用學(xué)校班子調(diào)整的機會給年輕教師鍛煉創(chuàng)造機會，三年來，我鎮(zhèn)6所學(xué)校的班子以“公開、公正、公平”民主選主的方式進行了優(yōu)化配置，在這過程中涌現(xiàn)了一大批有責(zé)任心、工作能力強、熱愛山區(qū)教育的年輕教師。x中學(xué)的任麗校長，是位年僅26歲的外地女同志，憑著對山區(qū)教育的執(zhí)著，憑著對山區(qū)孩子的責(zé)任心，在x中學(xué)教學(xué)資源十分匱乏教師老齡化突出的情況下，硬是用她柔弱的肩膀扛起了x老區(qū)教育的大旗。除她外，我鎮(zhèn)還有十多位三十左右的年輕教師進入到我們學(xué)校的管理行列，正因為有了這么一批骨干力量的共同努力，x教師隊伍穩(wěn)定了，教風(fēng)學(xué)風(fēng)也在逐日好轉(zhuǎn)。

三、真抓實干樹形象，優(yōu)化條件促發(fā)展

x鎮(zhèn)地廣人稀，山高溝深，經(jīng)濟落后，學(xué)校負債較重，教育基礎(chǔ)設(shè)施薄弱，開展教育工作的難度大。近年來我努力爭取各級領(lǐng)導(dǎo)的重視，積極引進項目資金，使辦學(xué)條件日益改善，辦學(xué)水平逐年提升。一是優(yōu)化外部環(huán)境，為教育發(fā)展保駕護航。x教育的外部環(huán)境一度非常緊張，個別社會爛仔借故毆打外地教師，中心學(xué)校沒有圍墻校中有家，學(xué)校建設(shè)無法順利展開，多個學(xué)校與周邊群眾關(guān)系僵化。上任伊始，我意識到問題的嚴重性，把優(yōu)化外部教育環(huán)境作為重點工作來抓。一方面，對內(nèi)深掘內(nèi)功，狠抓教師管理，提升教育質(zhì)量，用成績說話，另一方面，對外樹形象，以身作責(zé)，嚴以律己，推介優(yōu)秀教師，樹立師德模范，并積極向黨政匯報工作，與村支兩委協(xié)商教育大計，走村串戶主動與“釘子戶”協(xié)調(diào)關(guān)系。記得前年我們中心學(xué)校建后勤服務(wù)中心，開工前幾日，組里群眾開會說只要開工就要掰掉小波的腦殼。我于是主動出擊，造訪最激進的群眾到晚上兩點多，第二天帶領(lǐng)學(xué)校行政挨家去坐，解釋政策，配合政府協(xié)商解決歷史遺留問題，多次召開協(xié)調(diào)會，精誠所至金石為開，原本僵化的關(guān)系開始融化，“對頭”變成了朋友，去年的建設(shè)項目還主動幫我們作正面的宣傳。二是積極引進項目，改善辦學(xué)條件。三年來，在上級部門的關(guān)心和家鄉(xiāng)籍在外領(lǐng)導(dǎo)的支持下，我爭取到了國家級項目四個，慈善工程項目一個，希望工程項目一個——英橋希望小學(xué)，其他項目兩個；另外，國家配套水改項目目前已在中心小學(xué)、x小學(xué)、孟城小學(xué)陸續(xù)竣工，其他各校也將在年內(nèi)全部改造到位，今年僅這一項投入就接近五十萬元。我還利用引進的資金完善學(xué)校的配套設(shè)施，中心小學(xué)今年新配置了300多套桌椅，兩幅籃球架；中心學(xué)校新增了200多張鐵床，一百多套餐桌、新建了梯型教室和運動場等。我鎮(zhèn)干部群眾都說這幾年x各學(xué)校的面貌發(fā)生了翻天覆地的變化，他們是看在眼里喜在心上，也更加堅定了支持教育的念頭。

十五載從教風(fēng)雨路，四年校長苦樂歷程，付出皆是愛，興衰總關(guān)情。這些年來，我憑著對黨的教育事業(yè)的無限忠誠，懷著對家鄉(xiāng)人民高度的責(zé)任感，以及當(dāng)好校長、振興山區(qū)教育的使命感，努力提高個人的思想道德素質(zhì)、業(yè)務(wù)和科學(xué)管理水平，克服前進道路上的種種困難，去探索、去拼搏、去追求，立志把“好校長”這一目標當(dāng)作自己畢生的追求?？梢哉f，我把青春最美好的年華獻給了x這一方熱土，其間，有過初為校長的激情，有過受人誤解的委屈，有過失敗時的沮喪，也有過成績?nèi)〉脮r的欣慰…現(xiàn)在回首，我更多的是平靜。因為，我只是做了自己應(yīng)該做的一些事情。如果說我還有一點值得驕傲的地方，那就是我的青春是在奮斗中度過的。這份奮斗經(jīng)歷，更因為是在x這方養(yǎng)育我的家鄉(xiāng)熱土，更因是在一個不被人看好、社會經(jīng)濟、教育發(fā)展水平都相對落后的地方而讓我無怨無悔。

近幾年來x的教育有了一些可喜的變化，這些變化離不開局黨委和各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。在此，我代表全鎮(zhèn)師生向關(guān)心支持x教育的各級領(lǐng)導(dǎo)表示衷心感謝。我們充分相信，在教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，有當(dāng)?shù)攸h政的大力支持，在兄弟學(xué)校的幫助下，有全鎮(zhèn)教師的共同努力，x的教育一定會迎來美好的明天。

任職述職報告(篇2)

主任、各位副主任、秘書長、各位委員：

根據(jù)市人大常委會《xx年述職評議工作方案》的要求，我向市人大常委會匯報xx年以來履行工作職責(zé)的情況。

一年多來，在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在市人大的監(jiān)督、關(guān)心和支持下，通過全局干部職工的共同努力，經(jīng)過自己帶頭扎實地工作，較好地完成了各項工作目標和任務(wù)，xx年我局被市政府評為全市目標管理超標單位。

貫徹執(zhí)行水法規(guī)、規(guī)范和加強水行政管理是推進依法行政的關(guān)鍵。因此，作為水務(wù)局長，我注重了依法行政工作。一是努力強化依法行政意識。為提高依法行政的意識和能力，我主動學(xué)習(xí)和鉆研有關(guān)法律法規(guī)，并結(jié)合水務(wù)工作實際，組織干部職工深入學(xué)習(xí)、《水法》、《防洪法》、《水土保持法》、《河道管理條例》、《行政許可法》等法律法規(guī)，先后舉辦專題培訓(xùn)班17期，培訓(xùn)執(zhí)法人員700人(次)，受教育面達到100%。同時每年結(jié)合“世界水日”、“中國水周”活動，開展了大規(guī)模地系列宣傳活動，不僅增強了干部職工的依法行政意識，也收到了良好社會效果。二是積極推進立法工作。經(jīng)過深入調(diào)查研究和卓有成效的工作，修訂和出臺了《xx市城市節(jié)約用水條例》、《xx市城市內(nèi)河管理辦法》、《xx市水土保持管理辦法》等地方性法規(guī)，為節(jié)約用水、內(nèi)河管理和水土保持提供了可操作性的法律依據(jù)。三是不斷提高依法行政水平。在進一步規(guī)范執(zhí)法行為的基礎(chǔ)上，我們不斷加大了執(zhí)法力度，一年多來共查處各類水事違法案件1048起，結(jié)案936起，正在調(diào)查處理的112起，沒有發(fā)生錯案，行政復(fù)議案件為零。

多年的工作實踐使我體會到，人大和人民群眾的監(jiān)督與支持是做好工作的重要保證。為此，我經(jīng)常告誡自己要自覺接受人民監(jiān)督。一是主動匯報。經(jīng)常向人大及其農(nóng)林委、城建環(huán)保委報告工作，親自參加會議和活動，并及時把人大代表的意見和建議融入到水務(wù)工作中去。二是親自督辦。始終把辦理代表建議作為一件大事來抓，建立了一整套規(guī)范的辦理流程和責(zé)任追究制度，堅持開門辦理，促進了建議辦理質(zhì)量的提高。有些重要建議，我親自督辦。一年多來共辦理人大代表建議15件，代表們對答復(fù)意見都表示滿意。三是及時接待和處理人民來信來訪。一年多來共接待群眾來訪100次，來信44件，辦結(jié)率達到98%；接收群眾來電來函335件，辦結(jié)率達到99%?；咀龅搅思谢芈暋⑹率掠兄?。

任職述職報告(篇3)

作為一名頂崗實習(xí)生，自打來到盧龍成為一名光榮的人民教師后，我以“一切為了學(xué)生，為了一切學(xué)生，為了學(xué)生一切”作為自身教育理念，扎實工作，勤奮學(xué)習(xí)，革故鼎新，與時俱進;視教師為渡工，為學(xué)生引航開渡;視教師為春蠶，無私奉獻;視教師為紅燭，燃燒自己照亮別人。在此，我將近半年來的教育教學(xué)工作德、能、勤、績方面所取得的顯著成績總結(jié)如下：

一、政治素質(zhì)與師德師風(fēng)

本人熱愛中國_，擁護社會主義制度，堅信馬列主義、認真踐行“三個代表”重要思想，遵紀守法，禮貌執(zhí)教，克已奉公，具有較高的道德修養(yǎng)水平，雖然不是一名_員，但始終以_標準來衡量要求自已，有著過硬的政治素質(zhì)。在師德方面，我不斷加強修養(yǎng)，始終認為作為一名教師應(yīng)把“師德”放在一個教師立身之本的極其重要的位置上?！皩W(xué)高為師，身正為范”，這個道理古今皆然，從踏上講臺的第一天，我就時刻嚴格要求自己，力爭做一個有崇高師德的人。我始終堅持給學(xué)生一個好的師表，力求從我這走出去的都是合格的學(xué)生，都是一個個大寫的“人”。為了給自己的學(xué)生一個好的表率，同時也是使自己陶冶情操，加強修養(yǎng)，不斷提高自己水平。從參加工作以來一向擔(dān)任班主任，我更是全面貫徹黨的教育方針，全面推進素質(zhì)教育，不斷更新教育理念，樹立全新的人才觀，不斷改善教育教學(xué)的手段、不斷探索有效的管理、緊跟時代對教育教學(xué)發(fā)展要求，永葆時代氣息。不斷強化尊重學(xué)生，為學(xué)生服務(wù)的意識，遵循學(xué)生身心發(fā)展的特點和教育規(guī)律，關(guān)心愛護每一個學(xué)生，尊重學(xué)生的人格，注重學(xué)生的心理健康教育，使班工作更加求真務(wù)實，在關(guān)愛貧困生，轉(zhuǎn)化后進生方面卓有成效。在教育教學(xué)中，認真貫

徹黨的教育方針和政策，不體罰和變相體罰學(xué)生，不加重學(xué)生的課外負擔(dān)，不“亂收費、亂訂資料、亂補課”，與其他學(xué)科教師一道，銳意進取，努力拼搏，共同提高教育教學(xué)質(zhì)量。

二、愛崗敬業(yè)與教學(xué)工作

自參加工作以來，本人在教學(xué)工作中，兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇，任勞任怨，認真履行自己的職責(zé)，做好了本職工作，不管活有多累，人有多困，都堅持出勤，從未有過缺課，遲到早退等不愛崗敬業(yè)的現(xiàn)象。我還用心投身教改，把提高課堂效益和培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神、實踐潛力，作為始終不渝的追求目標。我自覺更新教學(xué)觀念，在英語學(xué)科教法上不斷進行改革探索。研究和運用探究教學(xué)法，不斷改善和完善教學(xué)模式并在教學(xué)中嘗試運用，運用電教媒體和現(xiàn)代教育技術(shù)，采用啟發(fā)式和討論式教學(xué)方法，充分重視學(xué)生的主體位，在教學(xué)中摒棄傳統(tǒng)_，代之以豐富多彩的課堂活動、靈活多樣的授課方法，在傳授知識的同時，提高學(xué)生的綜合潛力，收到了良好的教學(xué)效果。并結(jié)合自己的教學(xué)實踐撰寫了《談提高英語學(xué)習(xí)效率》的教學(xué)論文，于200。

在教學(xué)中，我做了四班的代理班主任，我持續(xù)著一貫的認真教學(xué)態(tài)度，職責(zé)感強，講求班主任工作藝術(shù)，注意言傳身教，嚴格要求自己。熱愛關(guān)心學(xué)生，積累了教育管理學(xué)生豐富的經(jīng)驗。注意因材施教，對好、中及后進生分類推進，實行“做人、知識”雙方面教育。工作中，經(jīng)常找學(xué)生個別談心，進行良好引導(dǎo)，必要時還進行家訪。重視專題比賽、文藝活動等各種方法增強學(xué)生紀律意識、競賽意識、群眾意識，并組織學(xué)生交流學(xué)習(xí)方法，培養(yǎng)學(xué)生合作潛力，構(gòu)成良好學(xué)風(fēng)班風(fēng)。

綜上所述，是我任中學(xué)二級教師來的風(fēng)風(fēng)雨雨，見證了自己的默默工作與辛勤耕耘，見證了自己成長與發(fā)展，見證了自己付出的心血與汗水，總之，在工作中，我認真踏實，一絲不茍，講質(zhì)量，求效率，認真?zhèn)湔n，上課，批改作業(yè)，用自己的堅韌與執(zhí)著、用自己敬業(yè)與奉獻，用自己顯著的成果與業(yè)績，不斷詮釋著新時期的教師精神，不斷書寫著自己事業(yè)的壯麗篇章。

任職述職報告(篇4)

任職期滿述職報告尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們：時光如梭，轉(zhuǎn)眼間我已在這個部門工作了一段時間，我的任職期滿了?；厥走@段時間的工作，我深感責(zé)任重大，也深感榮幸。在此，我想對大家進行一次詳細、具體且生動的述職報告，向大家匯報我的工作情況與成果。一、堅定信念，做出決策作為一名任職期滿的員工，我深知決策的重要性。在這段時間里，我始終堅持以公司的利益為出發(fā)點，以客戶為中心，積極參與部門的決策過程。通過與同事們的合作與溝通，我在需求分析、預(yù)測市場動向等方面提供了寶貴的建議，并參與了多個項目的決策過程。我的決策力得到了領(lǐng)導(dǎo)們的肯定和贊譽。二、創(chuàng)新思維，推動項目作為一個部門的一員，我時刻保持著創(chuàng)新的思維。我意識到只有不斷創(chuàng)新，才能留住客戶、獲得成功。在這段時間里，我積極參與了幾個重要項目的制定和推進。我與團隊成員共同探索、研究市場需求，提出了一系列創(chuàng)新的解決方案。通過市場調(diào)研和與客戶的密切合作，我成功地推動了多個項目的順利實施，并取得了一定的成果。三、團隊合作，提升效率在這段時間里，我深刻理解并踐行著“團隊合作”的重要性。只有積極參與團隊的工作，發(fā)揮自己的專長，才能使團隊取得更好的效果。在項目推進的過程中，我與團隊緊密協(xié)作，共同攻克了各種困難和挑戰(zhàn)。通過有效的溝通和協(xié)作，我促使大家凝聚力量，有條不紊地推進項目的進展。這些項目的成功，歸功于我們團隊的協(xié)同努力。四、學(xué)習(xí)提升，不斷成長在這段時間里，我不僅通過參與工作積累了豐富的經(jīng)驗，還不斷提升自己的知識和技能。我積極參加了一系列專業(yè)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)課程，努力擴充自己的知識面。通過學(xué)習(xí)，我獲得了新的見解和技能，使自己能夠更好地適應(yīng)和應(yīng)對工作中的各種挑戰(zhàn)。同時，我也將學(xué)習(xí)到的知識與團隊分享，促進了團隊的共同成長。五、總結(jié)感言，展望未來回顧這段時間的工作，我感到無比充實和成長。我要感謝領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)和厚愛，感謝團隊的支持和合作。同時，我也充滿信心地展望未來。我將用更加成熟和自信的姿態(tài)繼續(xù)投入工作。我相信，通過不懈的努力和堅持，我一定能夠在未來的工作中取得更大的成績，為公司創(chuàng)造更多的價值。最后，再次感謝大家對我的支持和信任。讓我們攜手共進，共同書寫輝煌的明天！

任職述職報告(篇5)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！我是某公司的某某部門的某某職務(wù)，我很榮幸能夠在過去的一年里為公司的發(fā)展做出了自己的貢獻。

在過去的一年中，我兢兢業(yè)業(yè)、勤奮努力，始終保持積極向上的工作態(tài)度，努力學(xué)習(xí)新知識、新技能，不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)，全力以赴完成了公司交給我的各項任務(wù)。

一、工作成績

1.完成了某某項目，在預(yù)算范圍內(nèi)按時完成了項目交付并成功交接。

2.針對公司某某問題，我提出了改進建議，并在領(lǐng)導(dǎo)的支持下組織實施，取得了良好的效果。

3.負責(zé)某某部門的日常管理工作，有效地協(xié)調(diào)部門各項工作，并保持了良好的工作氛圍。

4.在公司新的業(yè)務(wù)拓展中，我積極主動、迅速響應(yīng)，成功開拓出新的一塊業(yè)務(wù)，并為公司帶來了更大的收益。

二、領(lǐng)導(dǎo)評價

在過去的一年中，我多次得到了領(lǐng)導(dǎo)的表揚和肯定。領(lǐng)導(dǎo)對我的工作表示認可和滿意，并給予了我足夠的支持和幫助，在我遇到工作中的困難時，領(lǐng)導(dǎo)傾聽我的心聲并給予了建設(shè)性的意見和建議。

領(lǐng)導(dǎo)給我的評價是：工作勤勉、細致認真，有很強的責(zé)任感和團隊合作精神，能夠很好地處理好與部門同事的關(guān)系，有著良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。

三、下一步工作計劃

在未來的工作中，我將繼續(xù)保持積極向上的工作態(tài)度，不斷學(xué)習(xí)和提高自己的專業(yè)素養(yǎng)，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

1.深入學(xué)習(xí)公司的產(chǎn)品和行業(yè)知識，不斷提高自己的專業(yè)水平，為公司的業(yè)務(wù)拓展提供更好的支持。

2.加強團隊協(xié)作，與部門同事密切配合，共同完成公司交給的各項任務(wù)。

3.在工作中注重創(chuàng)新和提高效率，不斷提高自己的管理能力和業(yè)務(wù)能力，為公司的長遠發(fā)展提供更好的保障。

感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持和信任！

此致

敬禮！

某某人

任職述職報告(篇6)

近日，我鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表們在年度述職會上向全體代表和群眾匯報了2020年的工作，同時選舉產(chǎn)生了新一屆人大常委會成員，展示了鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大的新氣象和新面貌。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表們在述職中，詳細闡述了過去一年所開展的各項工作，從經(jīng)濟、環(huán)保、社會穩(wěn)定、教育、民生等多個領(lǐng)域進行了具體的說明和匯報。他們表示，在疫情的沖擊下，鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大積極配合政府工作，把人民生命安全和身體健康作為第一要務(wù)，不斷提高疫情防控工作能力和水平，保障了廣大人民群眾的生命安全和健康。

除此之外，鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表們還就重大工程建設(shè)、環(huán)境治理、民生保障、社會團體與居民協(xié)調(diào)等方面，進行了詳細的分析和介紹，使全體代表和群眾得以深入了解工作進展情況，進一步增強了各級人民代表大會的信心和決心。

同時，在選舉產(chǎn)生新一屆人大常委會成員的會議上，代表們根據(jù)議程秩序，嚴格遵循程序，公正公開地進行了投票，選舉出一批有理論水平、實踐經(jīng)驗豐富的人大常委會成員，確保了各項議程的順利繼續(xù)，也為未來更好地發(fā)揮人大作用奠定了堅實的基礎(chǔ)。

在現(xiàn)場，各位鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表們以精神飽滿、熱情高昂的狀態(tài)展示了自己的風(fēng)采和能力，發(fā)揚了人大代表參政議政的優(yōu)良傳統(tǒng)，取得了圓滿成功。

總之，這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大述職會，為全體代表和廣大民眾提供了了解和參與鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的機會，也充分展示了鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表們的服務(wù)精神和能力，對促進鄉(xiāng)村振興和建設(shè)發(fā)揮了積極的推進作用。

任職述職報告(篇7)

在學(xué)校黨支部領(lǐng)導(dǎo)下，我切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子成員的思想政治教育和作風(fēng)建設(shè)，行政班子堅持每周四開好例會，班子成員堅持廉潔奉公，率先垂范，勤奮工作，以身作則，在全體教師中樹立了較高的威信，相應(yīng)地提高了管理效率。在處理紛繁的行政事務(wù)中我始終堅持親自教課，體察教學(xué)甘苦，探索教改規(guī)律。在原來領(lǐng)導(dǎo)人員稍有變動的情況下及時調(diào)整分工，保持節(jié)奏，聚精會神，步調(diào)一致抓好條線管理工作。

切實加強師資隊伍建設(shè)是我校的光榮傳統(tǒng)。在一方面為本區(qū)教育輸送骨干教師，另一方面接收一批新教師的情況下，我始終把建設(shè)一支作風(fēng)正、業(yè)務(wù)好、能吃苦、肯奉獻的師資隊伍作為學(xué)?？沙掷m(xù)發(fā)展的根本來抓，要求骨干教師在實踐中磨合鍛煉，迅速成長；要求新教師努力學(xué)習(xí)，并給他們傳授經(jīng)驗，使之迅速溶入戰(zhàn)斗集體。同時注意加強教學(xué)基本功訓(xùn)練。例如，總結(jié)以往對青年教師50余人進行寫字規(guī)范化訓(xùn)練的成功經(jīng)驗，本年度對21位青年教師繼續(xù)開設(shè)書法講座，進行楷書規(guī)范訓(xùn)練。并有2人獲得本科學(xué)歷，有55人通過普通話等級測試，49人通過信息技術(shù)考試，有的還取得了較高的等級層次。學(xué)校與青年教師簽定“教研項目責(zé)任書”，對教師的業(yè)務(wù)能力和教科研能力有明確的目標管理。每學(xué)期每人需交一份優(yōu)秀教案，一張獨立命題試卷，上一堂公開課，確立一個研究課題，寫一篇教育教學(xué)研究文章，一篇讀書筆記，管好一個班級，樹立一個良好的師表形象。對于老教師、骨干教師還要求創(chuàng)造自己的教學(xué)特色，展現(xiàn)教學(xué)個性?，F(xiàn)在全校教師中，多人在區(qū)級評課選優(yōu)中獲獎。有4人分別被評為區(qū)語文、音樂、幼教、勞動等學(xué)科帶頭人。正是依靠這兩支心靈相通，步調(diào)一致的隊伍使善耕這所百年老校煥發(fā)青春，充滿生機和活力。

任職述職報告(篇8)

水務(wù)局局長任職述職報告

2011年8月我受組織委派到縣水務(wù)局擔(dān)任局長四年來，我緊緊依靠縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)，依靠縣人大、縣政協(xié)的監(jiān)督支持，依靠省水利廳、州水務(wù)局的關(guān)心支持和指導(dǎo)，依靠局班子的團結(jié)協(xié)作和全局干部職工的大力支持，盡職盡力，積極踐行可持續(xù)發(fā)展的治水思路，大力發(fā)展民生水利，全力推進水利工程建設(shè)管理，為服務(wù)全縣經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻。

一、加強學(xué)習(xí)，不折不扣執(zhí)行黨的路線方針政策

作為一名普通的共產(chǎn)黨員，牢固樹立終身學(xué)習(xí)觀，同全局職工堅持不懈學(xué)習(xí)，自覺貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，嚴格執(zhí)行黨的政治紀律，在思想上、行動上與黨中央保持高度一致。堅持學(xué)習(xí)黨的十八屆三中全會精神及省州縣各項工作會議精神，不斷提高政治理論和政策水平；學(xué)習(xí)國家有關(guān)法律法規(guī)、水利業(yè)務(wù)管理等，不斷更新知識，拓寬知識面，提高依法行政，依法辦事能力，做到不折不扣執(zhí)行黨的路線方針政策。努力建設(shè)一支政治堅定、道德高尚、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良的水務(wù)工作隊伍。

二、廉潔自律、抓好廉政建設(shè)，帶好水務(wù)職工隊伍

自覺加強黨性鍛煉，以身作則。認真貫徹執(zhí)行（廉政準則）帶頭執(zhí)行縣委政府的決定，帶頭遵守局里的各項規(guī)章制度。時刻提醒自己和下屬要堂堂正正做人，兢兢業(yè)業(yè)做事，時刻提醒自己，要求別人做的自己首先要做到。工作中嚴格實行一崗雙責(zé)，即抓業(yè)務(wù)工作也要抓廉政工作。自覺接受群眾與組織的監(jiān)督，從不干預(yù)和插手水利工程招投標，也不允許任何親友在水務(wù)系統(tǒng)承包建設(shè)工程，做到干凈干事。我始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作列為重要議事日程，抓好責(zé)任制的落實，促進班子隊伍建設(shè)，努力帶出一支團結(jié)、和諧、精干的水務(wù)隊伍；同時完善了財務(wù)、車輛、公務(wù)接待、辦公用水用電等內(nèi)部管理制度。組織班子成員認真學(xué)習(xí)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的規(guī)定及廉潔自律其他規(guī)定等文件，持之以恒的落實糾正四風(fēng)問題，深入落實三嚴三實，做到邊學(xué)邊整改，以實際行動抓好整改，取信于民，杜絕鋪張浪費，從嚴控制接待標準，將重大工程建設(shè)項目、財務(wù)資金使用情況等在專欄公布，自覺接受群眾的監(jiān)督，防止出現(xiàn)不正之風(fēng)。全局無違法違紀事件發(fā)生。

三、務(wù)實工作，履職盡責(zé)，努力開展水務(wù)工作新局面

自擔(dān)任水務(wù)局局長以來，帶領(lǐng)全局干部職工，積極開創(chuàng)工作新局面，圓滿地完成了各項工作任務(wù)。一是率先在全省完成了藏區(qū)規(guī)劃外飲水安全項目，得到省、州水務(wù)部門的表揚；二是水利部陳雷部長來考察水利工作時，對我局水務(wù)工作成績給予肯定，并先后派規(guī)計司、委領(lǐng)導(dǎo)前來調(diào)研高效噴灌和小流域治理項；三是我縣水利工作連續(xù)四年榮獲得全州水務(wù)系統(tǒng)目標考核一等獎四是在全省藏區(qū)、彝區(qū)水利工程項目推進會上作為典型發(fā)言；五是先后兩次在全省水利工作會上做交流發(fā)言。六是被省水利廳評為2015年度全省農(nóng)田水利基本建設(shè)先進單位。目前各項水利工作排在全州水務(wù)工作的首位，得到了各級領(lǐng)導(dǎo)的認可和肯定。

（一）拓寬籌資渠道以民生水利為抓手，積極推進重點水利工程建設(shè)

任職四年以來，帶領(lǐng)全局干部職工，積極開創(chuàng)工作新局面，取得了顯著的成效。

1、著力推進農(nóng)村飲水安全工程建設(shè)。高度重視這個惠澤民生的工程項目，從2011年以來爭取各項資金共4632萬元，修建四個自來水廠和140個分散供水點，解決全縣27500人的安全飲水問題，實現(xiàn)通水率100%.

2、中小流域治理工程有序推進。2011年以來完成城防一期、二期、老城區(qū)防洪堤項目工程，香格里拉赤土河、吉呷鄉(xiāng)東義河防洪堤工程、香格里拉鎮(zhèn)瓦龍生態(tài)堤防工程累計完成投資約1.23億元。截止目前為止，我縣已實施城、鄉(xiāng)防洪治理項目10余個，新建堤防33公里，完成河道清淤20公里，受益人口2.3萬人以上，保護耕地1550公頃。

3、農(nóng)田水利基本建設(shè)進展順利。全面完成吉呷鄉(xiāng)、各卡鄉(xiāng)、省母鄉(xiāng)、木拉鄉(xiāng)、蒙自鄉(xiāng)、香格里拉鎮(zhèn)等小型農(nóng)田灌溉工程項目，工程累計投資達1200余萬元，通過整治渠系、修建蓄水池，改善灌面8856畝，新增灌面2590畝，有效緩解了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)用水灌溉問題，提高了水資源的利用率。

4、水土保持及生態(tài)保護工程初見成效。實施完成俄初河、仁村溝小流域綜合治理項目、茹布查卡濕地保護及河道治理工程項目，傍河水源地保護工程，總投資4250萬元，綜合治理面積43km2.經(jīng)過綜合治理后，水土流失現(xiàn)象得到根本扭轉(zhuǎn)，成效顯著。

5、牧區(qū)節(jié)水灌溉工程效果明顯。"十二五"期間，我們積極爭取省牧區(qū)節(jié)水灌溉示范工程示范縣，總投資900萬，已建成桑堆牧區(qū)節(jié)水灌溉工程，現(xiàn)正在實施色拉牧區(qū)節(jié)水灌溉工程。牧區(qū)節(jié)水灌溉項目的實施，提高了項目區(qū)畜牧業(yè)生產(chǎn)力水平，改善了生態(tài)環(huán)境，減少了水資源浪費，可有效改善"人定畜不定"的生產(chǎn)生活狀態(tài)。

6、山洪災(zāi)害非工程措施成效明顯。自2012年實施縣縣級山洪災(zāi)害非工程措施項目以來，共計投入資金770余萬元，建成自動及簡易雨量站20個，自動監(jiān)測及簡易水位站26個，自動水位雨量監(jiān)測站8個，自動監(jiān)測氣象站6個，預(yù)警廣播19個，水位視頻3個。項目的實施有效的避免了突發(fā)山洪、泥石流造成的重大損失，有效的保護了群眾的生命和財產(chǎn)安全。

7、著力推進供排水工作。按照州政府、州水務(wù)局的相關(guān)要求，我局組建了供排水公司，全縣完成污水管網(wǎng)鋪設(shè)18km,共計投入3100余萬元，有效解決了縣的排污問題。開工建設(shè)投資3132萬元的香格里拉鎮(zhèn)集中供水工程，目前已完成投資780萬元，占總投資的25%.開工建設(shè)總投資2500萬元的縣城市供水工程，目前正在組織施工單位進場。

8、著力推進俄雅同水利工程項目。俄雅同水利工程可行性研究報告設(shè)計于2011年8月完成前期勘察設(shè)計任務(wù)，2012年底向省水利廳提交《縣俄雅同水利工程建設(shè)規(guī)劃同意書》，2012年1月19日在省水利廳召集專家對該規(guī)劃同意書進行了評審。在規(guī)劃同意書專家評審意見的基礎(chǔ)上，現(xiàn)已完成縣俄雅同水利工程可行性研究報告的全部要件辦理工作，2015年已完成可研審查待批文向上級主管部門報送可行性研究報告待審查批復(fù)，力爭在今年內(nèi)完成前期工作，爭取于明年開工建設(shè)。

9、一是通過競爭性立項pk成功申報了省小農(nóng)水重點縣建設(shè)項目，為期三年，每年有900萬元的小農(nóng)水建設(shè)資金。二是通過競爭立項pk2014年全州水資源經(jīng)費900萬元，解決蒙自鄉(xiāng)、俄牙同鄉(xiāng)農(nóng)田水利基本建設(shè)。三是通過競爭立項pk康南水質(zhì)檢測建設(shè)成功落腳于。

10、著力推進精準扶貧工作。認真學(xué)習(xí)國家有關(guān)對精準扶貧工作的要求，深入調(diào)研水務(wù)精準扶貧工作，并編制完成了縣水利精準扶貧實施方案。

（二）完善水利發(fā)展思路，擴大項目儲備。

我們高度重視十三五規(guī)劃，編制完成十三五規(guī)劃，不斷完善水利發(fā)展規(guī)劃，搞好水利工程項目儲備，儲備項目水利項目概算約43億元。主要是農(nóng)村安全飲水、農(nóng)田灌溉、小流域治理、牧區(qū)節(jié)水灌溉、青稞地高效節(jié)水灌溉、水土保持、污水處理等方面。

（三）以防汛抗旱為中心，積極創(chuàng)建平安水利

按照縣委政府的要求組織各單位建立健全了由行政首長負責(zé)的防汛工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，簽訂了防汛工作責(zé)任書，明確了防汛責(zé)任。編制了防汛預(yù)案，組建了抗洪搶險隊，儲備了必要的搶險物資，實行了24小時晝夜值班，制定嚴格的防汛值班紀律，杜絕空崗現(xiàn)象的發(fā)生；及時傳遞防汛信息，近年來我縣境內(nèi)暴雨頻繁、災(zāi)難不斷發(fā)生，我局根據(jù)實際情況啟動防汛抗旱應(yīng)急預(yù)案，加大了重點防汛部位的巡查，對違規(guī)造成河道泄洪要求立即整改恢復(fù)，下達五十份整改通知書，并組織搶險隊伍，深入災(zāi)區(qū)開展了查災(zāi)救災(zāi)等工作，確保了安全度汛。

（四）高度重視黨建工作，確保黨建工作規(guī)范化運行

為抓好我局的黨建工作，更好地促進水務(wù)工作的開展，結(jié)合水務(wù)局工作實際。一是抓加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任。二是查找存在的問題，制定整改措施。三是抓好黨員隊伍建設(shè)。進一步規(guī)范發(fā)展黨員工作程序，認真做好入黨積極分子的培養(yǎng)考察和發(fā)展黨員工作。四是健全黨建工作機制。堅持和完善黨建目標管理考核機制。努力提升干部群眾對我局黨建工作的公認度和滿意度；推行局黨組書記抓黨建工作述職制度，扎實推進基層黨組織工作的規(guī)范化、制度化建設(shè)，逐步推進黨務(wù)公開，爭取在盡快晉位升級。培養(yǎng)入黨積極分子4名，黨員1名。五是強化班子建設(shè)，切實盡職履責(zé)。

四年來，堅持抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和基層組織建設(shè)，提高執(zhí)政能力，凝聚全局的力量和智慧，全力推進各項工作。

1、加強領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)。充分發(fā)揮黨支部總攬全局、協(xié)調(diào)各方的核心作用，切實堅持民主集中制的原則，凡工程招投標、項目安排、大額度資金使用、干部任免等重大事項堅持由黨支部、局領(lǐng)導(dǎo)班子成員集體研究決定；黨支部、局班子成員每月集中1–2次學(xué)習(xí)，切實提高自身素質(zhì)、強化班子建設(shè)。

2、加強基層組織建設(shè)。根據(jù)上級水利部門的要求，結(jié)合該項工作實際。深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，密切聯(lián)系黨員群眾，把全局的力量凝聚起來，全力推進各項工作。3、加強干部隊伍建設(shè)。堅持正確的用人制度，嚴格按干部選拔程序，把優(yōu)秀人才選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。

（五）砂石資源開采管理成效顯著

為強力規(guī)范我縣砂石開采秩序，針對全縣砂石開采不規(guī)范的現(xiàn)象，于2012年起根據(jù)實際情況制定了嚴厲打擊非法開采砂石為主線的方案，并編制全縣采砂規(guī)劃，組織執(zhí)法人員出動250次，取締非法采砂點27處，罰沒14萬，扣押非法采砂設(shè)備5套，成功競拍8個砂場，收取砂石資源費416余萬元，有效地確保了我縣砂石資源的開采秩序。

四、積極開展群眾工作

我高度重視此項工作。一是開展結(jié)對認親活動。按照結(jié)對認親工作要求和工作安排，了解結(jié)對戶思想動態(tài)、家庭情況、排查矛盾、疏通情緒、宣傳國家政策和惠民政策，幫助結(jié)對戶出主意、想辦法，盡力解決生產(chǎn)生活中的實際困難。二是開展愛心幫扶活動。我局愛心幫扶共5戶，為開展好此項工作；一是深入調(diào)查、掌握情況，開展對接幫扶。二是各幫扶者深入田間地頭對自己承擔(dān)的幫扶對象對象進行實地幫扶。三是同心同向活動。一是建立聯(lián)系機制。與寺廟負責(zé)人互留聯(lián)系方式，每月至少聯(lián)系一次。建立一條與寺廟之間的紐帶。二是定期不定期進行座談，聽取意見，了解其思想動態(tài)，教育引導(dǎo)遵紀守法、愛國愛教。三是宣傳好民族團結(jié)進步政策。四是投入資金117萬元解決水泥160噸。解決寺廟郎玲寺、扎俄寺、沖古寺、著杰寺、奔波寺等全縣十三座寺廟的人口安全飲水和防汛隱

任職述職報告(篇9)

監(jiān)獄干部任職述職報告

親愛的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！我衷心感謝組織對我的信任，讓我擔(dān)任這一重要崗位，并向您匯報我的任職情況。

自從擔(dān)任監(jiān)獄干部以來，我一直秉持著公正、嚴謹、負責(zé)任的工作態(tài)度，并不斷努力提升自己的專業(yè)能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。通過與監(jiān)獄管理團隊的密切合作，我努力推動監(jiān)獄工作的改革與發(fā)展，提高了監(jiān)獄的管理水平和服務(wù)質(zhì)量。

一、突出執(zhí)行職責(zé)，強化監(jiān)獄安全管理。

在擔(dān)任監(jiān)獄干部期間，我始終將保障監(jiān)獄安全作為首要任務(wù)，充分認識到監(jiān)獄安全工作的重要性和敏感性。通過建立健全系統(tǒng)的安全制度，制定更加科學(xué)合理的安全措施，加強對罪犯的管理和監(jiān)控，確保罪犯服刑期間的安全穩(wěn)定。同時，我還積極開展安全教育培訓(xùn)，提高全體員工的安全意識和應(yīng)急處置能力，有效預(yù)防了突發(fā)事件的發(fā)生。

二、加強改造教育，提升刑期內(nèi)罪犯的素質(zhì)。

為了使刑期內(nèi)罪犯能夠體驗到正義、公平和溫暖，我注重改造教育工作的深入開展。我積極組織開展各種職業(yè)培訓(xùn)、文化教育、心理疏導(dǎo)等活動，幫助罪犯樹立正確的世界觀和人生觀，增強其法律意識和社會責(zé)任感。同時，我還推動罪犯的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和手工制作，讓他們在勞動中感受到成就感和充實感，促使他們逐漸改過自新，積極投入到正常社會生活中。

三、加強監(jiān)獄警察隊伍建設(shè)，提升隊伍素質(zhì)。

作為一個優(yōu)秀的監(jiān)獄干部，我時刻關(guān)注警察隊伍的建設(shè)。在我擔(dān)任職務(wù)期間，我著重打造了一支紀律嚴明、業(yè)務(wù)精湛的監(jiān)獄警察隊伍。我注重警察們的培訓(xùn)教育，組織他們參加各種專業(yè)技能培訓(xùn)和學(xué)習(xí)交流活動，提高他們的專業(yè)素養(yǎng)和應(yīng)變能力。我還加強了警察的心理疏導(dǎo)工作，關(guān)心他們的身心健康，激勵他們保持良好的工作狀態(tài)和高昂的工作熱情，確保監(jiān)獄的日常管理工作有序進行。

四、加強對外交流合作，提升監(jiān)獄形象。

為了推動監(jiān)獄工作的發(fā)展，我積極開展對外交流合作工作。我與相關(guān)部門建立了良好的合作關(guān)系，共同研究監(jiān)獄改革和管理的經(jīng)驗，互通有無。我還積極參與社會公益活動，改變公眾對監(jiān)獄的刻板印象，傳播正能量，提升了監(jiān)獄的社會形象和知名度。

通過以上工作的開展，我相信自己在任職期間積極履職、努力工作，為監(jiān)獄的改革和發(fā)展做出了積極貢獻。但我也清楚地認識到在工作中存在不足和需要改進的地方，我將虛心接受上級領(lǐng)導(dǎo)和同事的意見和批評，努力提高自己的能力和水平。

再次感謝組織對我的信任和支持，我將始終不懈地努力工作，不斷提升自己，為監(jiān)獄工作的發(fā)展做出更大的貢獻。

順祝工作順利！

此致

敬禮！

日期：xxxx年xx月xx日

姓名：XXX

任職述職報告(篇10)

任職前述職報告

職員姓名：XXX 日期：XX年XX月XX日

一、崗位背景

本次述職報告旨在對我在公司XX部門擔(dān)任XX職位期間的工作情況進行全面梳理和總結(jié)，并對未來的工作提出合理的建議。我于XX年加入公司，進入XX部門擔(dān)任XX職位，主要負責(zé)XX業(yè)務(wù)的運營和管理工作。通過多年的努力和實踐，我努力提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和工作能力，取得了一系列可觀的成果。

二、工作內(nèi)容與實績

在過去的一年中，我承擔(dān)了以下主要工作任務(wù)：

1. 管理與協(xié)調(diào)工作：我負責(zé)協(xié)調(diào)并管理部門成員的工作進度，確保各項工作按時完成。通過制定詳細的工作計劃和安排，我有效提高了團隊的執(zhí)行效率，有效減少了因為工作進度延誤而引起的問題。我也積極參與跨部門的溝通與協(xié)調(diào)，保證了不同部門之間的工作協(xié)同和流程的暢通。

2. 業(yè)務(wù)拓展與市場分析：我對公司業(yè)務(wù)的發(fā)展趨勢和市場環(huán)境進行深入研究，通過大量的市場調(diào)研和數(shù)據(jù)分析，為公司的業(yè)務(wù)拓展提供了全面準確的信息支持。我主導(dǎo)了一項市場調(diào)研項目，通過詳細分析我們的目標市場和競爭對手，制定了一系列有效的市場推廣策略。這些策略得到了高層的認可，并取得了明顯的業(yè)績提升。

3. 團隊建設(shè)與培訓(xùn)：作為團隊的負責(zé)人，我積極參與團隊建設(shè)工作。我通過制定和推行團隊目標、建立績效考核制度等方式，提高了團隊成員的工作積極性和凝聚力。同時，我也注重員工的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，組織了一系列培訓(xùn)活動，提升員工的專業(yè)能力和素質(zhì)，為團隊整體提供了更強的戰(zhàn)斗力。

4. 財務(wù)管理與預(yù)算控制：在過去的一年中，我積極參與部門的財務(wù)管理工作，負責(zé)編制部門的年度預(yù)算，并通過控制成本和提高效益，有效實現(xiàn)了預(yù)算的目標。我與財務(wù)部門密切合作，及時解決財務(wù)問題，確保了部門的正常運轉(zhuǎn)。

三、遇到的問題和解決方案

在工作過程中，我也遇到了一些問題，但通過合理的分析和處理，都取得了滿意的解決效果。

1. 缺乏團隊協(xié)作氛圍：在剛開始擔(dān)任職位時，我發(fā)現(xiàn)團隊成員之間的溝通和協(xié)作存在一定問題。為了解決這個問題，我組織了一次團隊建設(shè)活動，通過游戲和討論等形式，提高了團隊成員之間的溝通和相互信任程度，增強了團隊的凝聚力和協(xié)作能力。

2. 工作進度延誤：由于項目工作的復(fù)雜性，我在處理項目工作進度上存在一定困難。為了解決這個問題，我主動與項目組成員溝通，明確各項任務(wù)的優(yōu)先級和關(guān)鍵節(jié)點，并制定了詳細的計劃和措施，確保項目工作按時完成，避免了延遲帶來的負面影響。

3. 市場競爭加?。弘S著行業(yè)競爭的加劇，我發(fā)現(xiàn)公司面臨著越來越多的市場挑戰(zhàn)。為了應(yīng)對這個問題，我積極參與市場調(diào)研，并與團隊成員共同研究制定了一系列市場推廣策略。這些策略使我們能夠更好地了解市場需求和競爭情況，為公司業(yè)務(wù)的持續(xù)發(fā)展提供了有效的保障。

四、工作反思與改進

通過對過去一年工作的總結(jié)和反思，我深刻認識到自己在工作中還存在一些不足之處：

1. 個人能力仍需加強：在業(yè)務(wù)領(lǐng)域的知識和技能方面，我還有較大的提升空間。為了不斷提升自己，我將繼續(xù)深入學(xué)習(xí)和研究相關(guān)專業(yè)知識，并主動參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會，提高自己的專業(yè)素養(yǎng)。

2. 抗壓能力有待增強：在面對工作壓力和挑戰(zhàn)時，我有時會感到一定的焦慮和壓力。為了更好地應(yīng)對工作中的壓力，我將注重提升自己的心理素質(zhì)和應(yīng)對能力，學(xué)會合理分配工作和時間，保持良好的心態(tài)。

3. 溝通與協(xié)調(diào)能力有待提高：雖然我在過去一年中加強了團隊成員之間的溝通和協(xié)作，但仍有一些溝通問題需要改進。為了更好地推動工作進展和解決問題，我將加強與團隊成員和其他部門的溝通，鍛煉自己的協(xié)調(diào)與談判能力。

五、未來工作計劃

在未來的工作中，我將：

1. 加強專業(yè)能力的提升：通過不斷學(xué)習(xí)和實踐，提高自身在業(yè)務(wù)領(lǐng)域的專業(yè)素養(yǎng)和能力，為公司的發(fā)展提供更多的支持和貢獻。

2. 提升領(lǐng)導(dǎo)與管理能力：通過參與培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，加強自己的領(lǐng)導(dǎo)與管理能力，有效統(tǒng)籌和協(xié)調(diào)團隊的工作，提高工作效率和團隊績效。

3. 主動參與崗位相關(guān)項目：積極參與并爭取更多的項目機會，不斷挑戰(zhàn)和拓展自己，擴大工作影響力和經(jīng)驗積累。

4. 深入市場調(diào)研和分析：加強對市場環(huán)境和競爭狀況的研究，為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供更準確、有效的市場信息和策略建議。

我向公司表示感謝，感謝公司為我提供了這個優(yōu)秀的平臺，讓我不斷成長和發(fā)展。我將牢記公司的期望，繼續(xù)努力工作，為公司的發(fā)展貢獻更大的力量。

謝謝！

任職述職報告(篇11)

任職考察述職報告是職場中的一種重要表現(xiàn)形式，這份報告記錄了員工在工作中的表現(xiàn)、成就和成長。它是一份非常重要的文檔，可以反映出員工在工作中的能力和表現(xiàn)，并為職業(yè)生涯的發(fā)展做出重要的貢獻。

在編寫任職考察述職報告前，需要仔細地分析自己在工作中的角色和職責(zé)，并清晰地描述自己在這些職責(zé)上的表現(xiàn)。報告應(yīng)包括以下幾個關(guān)鍵元素：

首先，報告應(yīng)該明確闡述自己的職務(wù)和工作內(nèi)容。這個環(huán)節(jié)能夠清楚地描述出自己的工作職責(zé)和工作成果，充分表述自己在職務(wù)中的責(zé)任，特別是在工作崗位上的個性優(yōu)點。

其次，報告應(yīng)該描述自己的工作成果和業(yè)績。這個環(huán)節(jié)要突出自己在工作中所達成的成績以及貢獻，如：工作目標實現(xiàn)的情況、工作難點解決情況、工作中創(chuàng)新的情況等。這些內(nèi)容應(yīng)該具體生動并擁有足夠的可信證明。

再次，報告需要表達自己的工作經(jīng)驗和收獲。這是考察述職報告中非常重要的一部分。在此結(jié)合具體工作情況，闡述自己的感受、觀察和經(jīng)驗，在工作中有哪些收獲，學(xué)到哪些東西，以及在這些經(jīng)驗中體會到哪些道理等。

最后，報告需要明確自己的職業(yè)發(fā)展計劃和目標。這一點表明自己在職業(yè)發(fā)展規(guī)劃上的思路和計劃，展望自己未來的發(fā)展目標，并著重闡述今后如何要注重提升自己的核心素質(zhì)。如何通過不斷學(xué)習(xí)和錘煉，實現(xiàn)自己的職業(yè)目標與發(fā)展。

在撰寫報告過程中，要注重全面客觀地陳述自己的工作成績和收獲，以事實為依據(jù)。不要過度夸大成績，也不要遺漏個人的優(yōu)點和亮點。在表述過程中，盡量使用簡潔、準確、規(guī)范、易懂的語言，避免使用行話或夸張的用詞，并做到邏輯性強，條理清晰，章節(jié)銜接自然。同時注意格式和版面設(shè)計，盡量使報告更符合文秘規(guī)范和視覺審美要求。

總之，任職考察述職報告是反映一個人工作能力和個人修養(yǎng)的一個重要評價。報告要盡可能反映出個人在工作中所發(fā)揮的作用和所取得的成果，清晰展現(xiàn)自己的職業(yè)成長軌跡和職業(yè)規(guī)劃，讓領(lǐng)導(dǎo)及時了解員工的工作情況，為今后的工作提供更多有價值的參考。

任職述職報告(篇12)

任職期滿轉(zhuǎn)正述職報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！我是公司X部門的一名員工，在此向大家提交我的任職期滿轉(zhuǎn)正述職報告。經(jīng)過一段時間的工作，我對自己的工作表現(xiàn)進行了全面的總結(jié)和反思，希望能向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們展示出我的工作成果。

首先，我在崗位工作上始終以積極的態(tài)度投入工作。我始終嚴格要求自己，努力克服工作中的困難和挑戰(zhàn)，并積極學(xué)習(xí)和提升自己的專業(yè)技能。通過參加各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，我不斷提高自己的崗位技能，并與同事們積極互動，共同學(xué)習(xí)和進步。我深知只有不斷學(xué)習(xí)，才能不斷提高自己的工作能力和競爭力。

其次，在工作中，我時刻保持高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神。我始終把工作當(dāng)做第一要務(wù)，以高度的責(zé)任感對待我的工作。我時刻關(guān)注著我的崗位，并嚴格按照公司的規(guī)章制度和工作要求進行工作，始終保持高效率和高質(zhì)量。我也時刻關(guān)注工作中的風(fēng)險和問題，并及時向上級匯報，確保問題得到及時解決。我相信只有把工作當(dāng)做是自己的事業(yè)來對待，才能做到最好。

再次，我在工作中注重團隊合作。團隊合作是我們公司的文化和核心價值觀之一，也是我個人一直以來秉承的原則。我時刻與同事們保持良好的溝通和合作，尊重他人的意見和建議，并及時分享我的經(jīng)驗和知識。我始終相信，只有通過團隊的合作，我們才能快速、高效地完成工作任務(wù)，并取得更好的業(yè)績。

最后，我在工作中不斷追求創(chuàng)新和進步。我始終保持對新事物的敏感性和好奇心，積極參與公司的創(chuàng)新項目，并為公司提供創(chuàng)新的建議和想法。我相信只有持續(xù)地創(chuàng)新和進步，才能適應(yīng)快速變化的市場環(huán)境，并為公司帶來更多的機會和競爭力。

通過我的努力和付出，我相信自己已經(jīng)在任職期間取得了較為出色的成績。但是我也清楚自己還有很多需要提高和學(xué)習(xí)的地方。未來我將繼續(xù)努力，不斷提升自己的綜合能力和素質(zhì)，為公司和團隊做出更大的貢獻。

謝謝大家！

任職述職報告(篇13)

1、德育工作抓常規(guī)，求實效

根據(jù)學(xué)校安排，我分管學(xué)校德育工作、藝體工作、衛(wèi)生科技調(diào)度安排、均衡縣創(chuàng)建工作、衛(wèi)生城創(chuàng)建工作。雖然時間已接近歲末，學(xué)期已接近尾聲，但“在其位，就必須謀其政”。責(zé)任重大，不敢有絲毫懈怠。完善了德育網(wǎng)絡(luò)，加強了隊伍建設(shè)。加強德育隊伍的建設(shè)，舉辦了班主任經(jīng)驗交流會，搭建平臺，相互學(xué)習(xí)，共同進步。 其次：強化了常規(guī)管理，提高了管理要求。德育工作千頭萬緒，唯有提高要求抓好常規(guī)，才能營造良好的德育氛圍。加強了校園和教室文化的建設(shè)、推進了校園環(huán)境衛(wèi)生的整治工作，豐富了德育活動，提升了德育實效。臨時性工作樂意干，盡心盡力、從不推諉。積極協(xié)調(diào)學(xué)校和家長的溝通。

2、學(xué)校工作一盤棋，需要顧大局、識大體，我在做好本職工作之余，堅持與大家互相尊重、互相配合，服從組織安排，有較強的民主意識，做事敢負責(zé)任，從不推諉，只要領(lǐng)導(dǎo)指示，老師建議都樂意接受，并認真做好。我除了上好課，完成分管工作之外，還積極做了一些其他臨時性工作，如協(xié)調(diào)上下級關(guān)系，維護教師穩(wěn)定，搞好迎檢工作等，工作中不計名利、不計報酬，不計得失。

任職述職報告(篇14)

任職考察述職報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我有幸擔(dān)任公司A部門的領(lǐng)導(dǎo)職位已經(jīng)一年多了。在這一年里，我積極履行職責(zé)，努力工作，并取得了一些成績。在此，我將向您匯報我在過去一年里的工作情況，并提出一些建議。

我深入理解公司的發(fā)展戰(zhàn)略和目標，切實將其落實到部門工作中。我主持組織了幾次部門會議，傳達并確保部門成員理解公司發(fā)展方向，并根據(jù)公司目標及時調(diào)整部門工作計劃。在確保部門目標的前提下，我鼓勵員工提出創(chuàng)新想法和改進措施，并及時采納并落實。通過團隊的努力，我們實現(xiàn)了部門在過去一年里的KPI指標。同時，我也認真關(guān)注團隊成員的工作情況，及時提供支持和幫助，并且舉辦了一些團隊建設(shè)活動，增強了團隊凝聚力和協(xié)作能力。

我注重員工的培訓(xùn)和能力提升。我積極組織員工參加公司內(nèi)外部培訓(xùn)課程，以提高員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。并且，我適時組織了各類技能競賽和培訓(xùn)分享會，激發(fā)員工學(xué)習(xí)的積極性。通過這些努力，我們的團隊的整體素質(zhì)得到了提升，并且也為公司的發(fā)展提供了有力的人才支持。

另外，我著力改善工作流程和工作環(huán)境。我意識到部門內(nèi)部的工作流程對于工作效率和質(zhì)量有著重要的影響，我主持對工作流程進行了全面的梳理和優(yōu)化，并制定了一系列操作規(guī)范和標準。我也積極改善員工的工作環(huán)境，提升辦公設(shè)施的便利性和舒適度，以提高員工的工作效率和滿意度。

我希望對公司未來的發(fā)展做出一些建議。我建議加強部門與其他部門的溝通和協(xié)作，以便更好地配合完成公司整體目標。我建議加強對員工的激勵措施，通過多種形式給予員工一定的獎勵和激勵，以提高他們的工作積極性和團隊合作意識。我建議加強對員工的培訓(xùn)和發(fā)展計劃，為員工提供更多的晉升機會和個人發(fā)展空間。

小編認為，我在過去一年里努力工作并取得了一些成績。但我也深知自己的不足之處，我將不斷提高自己的能力和素質(zhì)，為公司的發(fā)展貢獻更大的力量。謝謝！

敬上

XX職位

任職述職報告(篇15)

高管任職述職報告是每一個高管上任后都需要進行的一項工作，其重要性不言而喻。本文將從以下幾個方面進行詳細闡述高管任職述職報告的內(nèi)容、意義以及如何完成一份優(yōu)秀的述職報告。

一、高管任職述職報告的內(nèi)容

高管任職述職報告的內(nèi)容主要包括以下幾個方面：

1、工作目標和計劃

高管上任后需要明確自己的工作目標，制定相關(guān)的工作計劃，以確保公司的發(fā)展和整體利益。因此，高管任職述職報告中需要詳細說明自己制定的工作目標和計劃，并說明如何實現(xiàn)這些目標和計劃。

2、工作成果和分析

在任職期間，高管需要承擔(dān)各種工作任務(wù)，完成各種工作成果。因此，在高管任職述職報告中需要詳細說明自己的工作成果，同時針對這些成果進行分析，總結(jié)出自己的工作優(yōu)勢和不足之處，為今后的工作提供指導(dǎo)。

3、人員管理和協(xié)調(diào)工作

高管上任后需要管理和協(xié)調(diào)團隊內(nèi)部的工作，團結(jié)各個部門和人員的力量，統(tǒng)一思想、協(xié)作配合，促使團隊共同完成公司的工作目標。因此，在高管任職述職報告中需要著重說明自己的人員管理和協(xié)調(diào)工作情況，說明如何統(tǒng)一思想、協(xié)作配合，促進團隊的發(fā)展和壯大。

二、高管任職述職報告的意義

高管任職述職報告的意義與其內(nèi)容密切相關(guān)，包括以下幾個方面：

1、總結(jié)工作情況

高管任職述職報告可以總結(jié)自己在任職期間所承擔(dān)的工作任務(wù)和所取得的工作成果，同時發(fā)現(xiàn)自己在工作中的不足之處，為今后的工作提供指導(dǎo)和參考。

2、展示工作宣傳

高管任職述職報告可以通過文字、圖表等形式展示自己的工作成果和工作宣傳，同時讓公司各部門和職員了解自己的工作內(nèi)容和貢獻。

3、備案存檔

高管任職述職報告可以作為公司的重要史料進行備案存檔，以便今后的查閱和參考，同時也可以成為后續(xù)高管的參考對象。

三、如何完成一份優(yōu)秀的高管任職述職報告

1、精選內(nèi)容，突出重點

高管任職述職報告需要針對自己的工作內(nèi)容和貢獻進行精選，突出重點，詳細說明自己的工作目標、計劃、成果和分析等方面，讓公司對自己的工作有深入的了解。

2、清晰明了，措辭得當(dāng)

高管任職述職報告需要清晰明了，措辭得當(dāng)，讓公司各部門和職員能夠輕易理解和接受，同時也要注意文筆流暢，語言簡潔。

3、數(shù)據(jù)支撐，圖表展示

高管任職述職報告需要通過數(shù)據(jù)支撐和圖表展示來展示自己的工作成果和貢獻，讓公司各部門更能夠了解自己的工作業(yè)績。

4、逐級審核，反復(fù)修訂

高管任職述職報告需要經(jīng)過多次修訂和審核，逐級反饋，確保報告的內(nèi)容準確無誤，并且符合公司規(guī)范和要求。

總之，高管任職述職報告是高管工作的一項重要工作，需要注重內(nèi)容和格式，同時也要注重思想深度和實際效果，為公司的長遠發(fā)展和整體利益作出貢獻。

任期考核述職報告集合

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任期考核述職報告【篇1】

本學(xué)期，班級總體發(fā)展良好，常規(guī)管理扎實有效，無重大不良事件;成績管理顯著，虛擬達線人數(shù)、各科平均分都位居前列?，F(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：

一、本學(xué)期的主要工作：

1、狠抓常規(guī)管理。修訂、完善了班級的各項規(guī)章制度;調(diào)整充實了班團干隊伍，成立班風(fēng)督察委員會;加強真空時間管理。

2、做好后進生轉(zhuǎn)化工作。以極大的耐心投入到后進生的轉(zhuǎn)化工作。采用了一切可以采用的方法，動用了一切可以利用的資源，先后處理教育了3名學(xué)生，長期關(guān)注5名學(xué)生。效果明顯。

3、探索成績管理的有效途徑。加強與授課教師聯(lián)系;

4、文理分科的指導(dǎo)，但是效果不好。

二、對工作的思考與建議

1、關(guān)于問題學(xué)生的處理，我認為極端的行為必須用極端的方式解決問題。冰凍三尺非一日之寒，問題學(xué)生的形成是由來已久的，我們不能寄希望于考簡單的說教來解決問題，要用制度來育人，積極利用處分來教育學(xué)生，就像考試作弊一樣，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即處分，貼布告，形成高壓態(tài)勢。建議政教處可以在事態(tài)高發(fā)期。

2、關(guān)于文理分科，我認為應(yīng)該從學(xué)校的層面進行干預(yù)，僅僅考班主任不行，班主任干預(yù)過多，有的學(xué)生還會產(chǎn)生誤解，形成逆反心理，如果學(xué)校干預(yù)那就不一樣了，學(xué)生可能就會公正的來看待文理分科的問題。以我班為例，我班目前有3—5個正取生，每次考試都是在虛擬線左右，其中有兩個長期在虛擬線以下，分析他們的成績，文科明顯優(yōu)于理科，這些學(xué)生文科成績都還可以，語數(shù)外考個300分也沒有問題，政史地穩(wěn)定在75分以上，而理化生只有三、四十分?？墒鞘艽蟓h(huán)境的影響，他們堅持要學(xué)習(xí)理科，并申明要挑戰(zhàn)自己，這種學(xué)生學(xué)習(xí)態(tài)度很好，品質(zhì)也不錯，與我相處也很好，他們堅持學(xué)習(xí)理科從某種意義上來說是“看得起”我們老師，我們就不好做太多工作，但是實際上這些學(xué)生學(xué)習(xí)理科的確很吃力。本學(xué)期，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，在政教處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在年級部的有力指導(dǎo)下，班級總體發(fā)展良好。

任期考核述職報告【篇2】

時光如梭，一轉(zhuǎn)眼又到期末了，忙碌又充實的教育教學(xué)工作也接近尾聲了，我細細的回顧一下自己在這半學(xué)期的教育教學(xué)工作情況，下面我就從幾個方面對我這學(xué)期的工作做以總結(jié)：

一、思想方面

在思想上我積極向上，擁護黨的各項方針政策，熱愛教育事業(yè)，參加政治學(xué)習(xí)，認真做好筆記。我積極響應(yīng)學(xué)校各項活動以及領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)，遵守各項學(xué)校的規(guī)章制度。

二、教學(xué)方面

在教育教學(xué)工作上，我利用學(xué)科特有的力量來教育學(xué)生的思想，尊重學(xué)生的人格，讓學(xué)生獨立，對學(xué)生進行各方面的引導(dǎo)和教育。在教學(xué)工作中，本學(xué)年期，我擔(dān)任九年級的音樂課教學(xué)任務(wù)。我根據(jù)新調(diào)整的教學(xué)大綱和學(xué)生實際情況備教案。在教育教學(xué)中，在課堂中我開設(shè)了“小舞臺”，讓學(xué)生表現(xiàn)自己的才華，給予了他們充分的表現(xiàn)欲。注重學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣、學(xué)習(xí)方法的培養(yǎng)和積極性的調(diào)動，堅持以審美教育為核心，注重培養(yǎng)學(xué)生對音樂的興趣，注重以學(xué)生為主體，讓學(xué)生在愉快的音樂實踐活動中，主動地去發(fā)現(xiàn)、去探究，去感受音樂、理解音樂、表現(xiàn)音樂。音樂真正成為他們的朋友，讓每個學(xué)生都愛好音樂，喜歡音樂。

不足之處是側(cè)重了情感、興趣的培養(yǎng)，稍微忽略了對九年級學(xué)生樂理知識的傳授。畢竟三者是相互作用、相互促進的。掌握了樂理知識才能更深層次地感受、理解音樂。

三、課堂管理：

為了使學(xué)生能輕松、愉快地上音樂課，多用鼓勵的方式使學(xué)生表現(xiàn)出良好的品質(zhì)。努力做到用好的設(shè)計抓住學(xué)生的注意力。對于破壞課堂秩序的行為也進行了善意的批評與糾正。對學(xué)生的課堂常規(guī)做了相應(yīng)的規(guī)定，在音樂教室上課學(xué)生通常喜歡隨意亂坐，我觀察了幾節(jié)課，專門做了音樂教室座位表粘貼在音樂教室的專欄上，要求學(xué)生按新的座位表就座，如有人曠課我一目了然，我還對上課表現(xiàn)特別好的同學(xué)進行表揚，并做了相應(yīng)的表現(xiàn)者跟期末的成績評定掛鉤，效果不錯。學(xué)生來音樂教室上課不再零亂。

四、考試：

為了使音樂考試不流于老套、死板，使學(xué)生能更自然地表現(xiàn)音樂。并且讓我對每位學(xué)生有個基本的了解，這學(xué)期的音樂考試我采用了：讓學(xué)生選擇自選一首歌曲表現(xiàn)。選班級優(yōu)秀的學(xué)生4位一起評分，最后取平均分作為學(xué)生的最后評定成績。

(一)評分標準：

1、音準、節(jié)奏(50分)

2、表現(xiàn)力——舞臺形象、表情、歌曲情感處理。(30分)

3、普通話咬字(20分)

4、歌曲的完整性(10分)

(二)三點基本要求：

1、歌曲要求是課本中或課外健康的歌曲(流行歌曲可以)。國歌和兒歌不能唱。

2、要求背唱歌曲一段歌詞，任選一段歌詞。

3、在講臺上拿話筒歌唱。

(三)成績等級：

90分以上為優(yōu)

80分——90分之間為良

70分——80分之間為中

60分——70分之間為及格

60分以下為不及格

五、課外工作

我經(jīng)常利用休息時間去自費收集各種音樂文化資料，以便讓學(xué)生能多聽、多看、多接觸優(yōu)秀的作品，從而增長見識，并獲得更多美的感悟。此外，我還很注意自身的學(xué)習(xí)。如：參加省高級舞蹈編導(dǎo)培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)，積極參加縣市里的音樂教研活動;閱讀一些音樂、教育、文化等方面的報刊、雜志;上英特網(wǎng)里上的教育工作站與各地的中小學(xué)教師進行交流。聽了許多優(yōu)秀教師的課，感觸破深，在其中積累了很多寶貴的心得，給我的教學(xué)起到了不少的幫助。

六、努力目標

今年有幸參加了省高級舞蹈編導(dǎo)培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)，在培訓(xùn)班我不僅僅學(xué)習(xí)了技能技巧——舞蹈編排的專業(yè)知識，我還學(xué)習(xí)了相關(guān)的理論知識，對于我的教育教學(xué)水平的提高是不容忽視的。但由于這幾年的教學(xué)繁忙，對于自己的專業(yè)有所忽視，在專業(yè)技能的訓(xùn)練上時間花的少，經(jīng)過這次的培訓(xùn)有所收獲與感悟。今后我將努力訓(xùn)練自己的專業(yè)，在將來的日子里能不斷的成長。

1、加強自身音樂素質(zhì)的訓(xùn)練，摸索出一套適合我自己的特長和教學(xué)方法。

2、在教學(xué)中踏實教課，利用各種方法，培養(yǎng)學(xué)生各種能力和思想的進步，爭取多開公開課，多去參加比賽和參加教研活動，以錘煉自己。

七、不足方面

1、教學(xué)方面還不夠精益求精，對于學(xué)生課堂常規(guī)教學(xué)抓的不夠緊，特別是對初三學(xué)生如何使他們對音樂教科書中的內(nèi)容產(chǎn)生興趣還有待提高和加強。

2、對自己的教學(xué)還不夠嚴謹。

總之，本學(xué)期我能盡心盡力干好自己的本職工作，做到上課認真，勤勤懇懇，腳踏實地的工作。做好自己教研組的教研活動，能積極配合學(xué)校布置的各項任務(wù)。今后有待提高的部分，我將好好努力爭取做到。

任期考核述職報告【篇3】

一年來的相依相伴，一年來與你共同度過的每一天都是我生命中最珍貴的回憶，親愛的孩子們，祝愿你們像海燕一樣堅強、勇敢!

時間過的真快，不知不覺中又送走了一批祖國的花朵，嘿嘿，真的舍不得這群天真可愛的孩子們，忙碌而愉快的工作在我學(xué)前部領(lǐng)導(dǎo)和老師熱心支持和幫忙下取得較好的成績。

我以用心熱情的態(tài)度去完成學(xué)校里安排的各項工作，我遵守紀律，團結(jié)同事，熱愛群眾，服從分配。對班級工作認真負責(zé)，在工作中努力求真、求實、求新。愛崗敬業(yè)，做到耐心、愛心、公平、尊重的對待每一個學(xué)生。下面是我的工作總結(jié)：

一、常規(guī)工作

本學(xué)期針對班級的常規(guī)狀況，進行了適當(dāng)?shù)恼{(diào)整，讓幼兒自己討論構(gòu)成各項常規(guī)的規(guī)則，在班級選一個能干的小朋友當(dāng)監(jiān)督員，共同督促幼兒自覺遵守紀律。在生活的各個環(huán)節(jié)中強調(diào)各項生活自理潛力的指導(dǎo)，并和白老師共同做好幼兒衛(wèi)生方面的工作。利用晨談、午餐前的時間向幼兒介紹自我保護的簡單常識。請家長共同配合對幼兒進行自我保護和安全防護的教育。注重多元智能的開發(fā)教育，用心為入小學(xué)打好基礎(chǔ)。本學(xué)期無論是幼兒的行為習(xí)慣還是學(xué)習(xí)態(tài)度，比上學(xué)期都有所加強。

二、教育工作

幼兒在各項活動中總體表現(xiàn)為活潑、好動，思維敏捷等特點。學(xué)前班幼兒求知欲旺盛，知識面在不斷的開闊，吸收新的知識也快。在教育教學(xué)中，采用探索在前，講解在后的教學(xué)形式，大大激發(fā)了幼兒學(xué)習(xí)的用心性和主動性，有時，我們也讓幼兒互相檢查作業(yè)，這樣，幼兒等于又多了一次練習(xí)的機會，用心性也調(diào)動了起來。學(xué)會目測和自然測量的方法比較物體的高矮、粗細、寬窄、遠近、厚薄等；重要的是幼兒學(xué)會了將這些知識運用到生活中去，能區(qū)分各種形體，學(xué)會等分，進一步理解整體與部分的包含關(guān)系。利用藝術(shù)節(jié)活動開展故事、唱歌等活動，在美術(shù)方面幼兒的手工技能進步較大，如：剪、折、捏、粘貼等，懂得綜合運用學(xué)過的美工技能來完成作品，兒童的繪畫技能明顯提高了，畫圖線條較連貫、流暢，能較好的組織、安排畫面，初步展現(xiàn)了繪畫方面的創(chuàng)造力。

三、家長工作

我們對家園工作很重視，堅持經(jīng)常與家長聯(lián)系記錄，互相交流孩子在園、在家的狀況，并有針對性的進行指導(dǎo)。幫忙家長具備正確的兒童觀、教育觀、知識觀，明確幼兒期教育重心是個性潛力的培養(yǎng)，使家長認同熟悉我們的教育宗旨、目標和課程形式，并支持參與學(xué)校的教育活動我們的工作得到了家長們的支持和配合，同時家長們也給與了我們充分的肯定，這將激勵我們更好的開展家園工作，讓領(lǐng)導(dǎo)放心、家長安心的工作。

四、反思調(diào)整

總結(jié)了這個學(xué)期的點點滴滴，在繁忙中我們的工作又向前進了一大步，不僅僅孩子們的各方面得到發(fā)展，我們也和孩子們一齊進步了，工作中我們?nèi)〉昧嗽S多寶貴的經(jīng)驗，增長許多的知識。在欣喜之余，我們也在反思不足，如：活動中教師的觀察注重全面性，個別性、深入性不夠；創(chuàng)造性游戲的開展較薄弱，幼兒的自主性差；個別幼兒的惰性強、依靠性強；個別幼兒不夠大方膽小怕事等，在今后的工作中，我們將根據(jù)以上存在的不足，認真的反思調(diào)整，汲取先進的經(jīng)驗和管理方法，揚長避短。

任期考核述職報告【篇4】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

作為科主任，我也是對我這一年的一個工作來進行述職匯報如下：

一、堅持“以人為本”的管理理念

1、善于授權(quán)，激勵下屬，引導(dǎo)大家相互關(guān)心、相互愛護；變科室管理為大家共同的工作。在工作中善于發(fā)現(xiàn)、利用每位護士的長處，創(chuàng)造機會讓護士們揚長避短；在科室5個責(zé)護組中，各責(zé)任護士優(yōu)勢互補，形成了群體優(yōu)化組合的良好局面。以上舉措，在科室營造了一種松緊相宜的工作氛圍，在全院護士民意調(diào)查中，內(nèi)科成為最想去的臨床科室之一。

2、注重落實作為管理者的協(xié)助、支持、提供良好的工作環(huán)境和信息的功能，引導(dǎo)護士對自己的工作、學(xué)習(xí)、自我成長進行自我評價，強調(diào)自我管理，從而增強了護士責(zé)任包干制的自覺行為。

二、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高內(nèi)科的隊伍素質(zhì)

1、改革護理業(yè)務(wù)查房，率先在全院使用多媒體開展每月一次的PPT式護理查房和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，對護理診斷、護理措施進行了探討，并在其后進行學(xué)習(xí)心得、體會交流，以達到提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的目的。開展“每周一課”、“溝通技能培訓(xùn)”等，內(nèi)容以基礎(chǔ)理論知識和?？浦R為主。營造了濃烈的學(xué)習(xí)氛圍，使科室護士們能自覺鉆研業(yè)務(wù)。

2、加強崗位技能的培訓(xùn)和考核。改變傳統(tǒng)教學(xué)模式，對新護士、初級責(zé)任護士重視崗位技能培訓(xùn)，規(guī)范培訓(xùn)、考核內(nèi)容，講究實效，不流于形式，同時加強護士注重平時工作習(xí)慣的培養(yǎng)。對新護士實行“一對一”導(dǎo)師制，完成新護士教學(xué)月目標計劃表，采取帶教與自學(xué)相結(jié)合的方法，并由帶教老師進行考核，護士長不定期抽查，成績在85分以上為通過，否則進入下一輪培訓(xùn)。我病區(qū)今年共對2名新護士進行了此項培訓(xùn)，效果好。

三、創(chuàng)建可持續(xù)發(fā)展的長效機制，建立全新內(nèi)科的護理服務(wù)平臺

1、開展“溝通技能培訓(xùn)”，并就典型案例進行分析、演練，繼續(xù)改善服務(wù)流程，在日常工作中規(guī)范護士言語、行為。

2、繼續(xù)開展健康教育，對住院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表，（定期或不定期測評）滿意度調(diào)查結(jié)果均在98%以上，并對滿意度調(diào)查中存在的問題提出了整改措施，評選出了最滿意護士。

3、開展“3H”護理服務(wù)模式，添置各種仿真花卉美化環(huán)境，為病人提供各種生活上的便利，如：設(shè)置“低血糖應(yīng)急盒”、“閱讀窗”等，從而建立內(nèi)科優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)可持續(xù)發(fā)展的長效機制，創(chuàng)建了溫馨病區(qū)。

4、改革護理工作模式，改革排班模式，實行責(zé)任制整體護理——責(zé)任護士對病人實行責(zé)任制包干，對所負責(zé)的患者從入院到出院實施整體、連續(xù)、全程的護理服務(wù)。

5、深入開展健康教育工作，形式多樣，如：每月大型講座、每周科室小講座，每周5個責(zé)護組交叉式考評并及時反饋，堅持電話隨訪、滿意度調(diào)查等工作，滿足病人日益增長的健康需求。

以上措施提高服務(wù)質(zhì)量，全年中病人及家屬無投訴，科室無糾紛發(fā)生，醫(yī)院組織的服務(wù)質(zhì)量調(diào)查病人滿意率xx%，位居全院之首。

四、完善各項規(guī)章制度、標準及流程，加強護理質(zhì)量管理，杜絕護理差錯事故發(fā)生

1、重新制定責(zé)護班、主班工作流程及考評標準，規(guī)范各級護士考核內(nèi)容及標準，制定初級責(zé)任護士應(yīng)知應(yīng)會考評表、新進護士上崗能力考評表。

2、配合護理部完成了責(zé)任護士分層認證，并修改各層級責(zé)任護士工作職責(zé)及考核標準。

3、加強質(zhì)量控制，發(fā)揮科內(nèi)質(zhì)控小組作用，充分利用“關(guān)口前移”，定期和不定期檢查各項護理制度的執(zhí)行情況，對科室、護理部質(zhì)控中存在的問題運用PDCA實行持續(xù)質(zhì)量改進，提高護理質(zhì)量水平。全年重大護理差錯事故發(fā)生率為零。

4、堅持交接班制度，各班認真做好床頭交接班。護士長堅持每日深入病房，參加床頭交班，認真做好督察工作，及時處理、協(xié)調(diào)、解決臨床護理管理和護理質(zhì)量中現(xiàn)存或潛在的問題。加強了危重病人的管理，做到熟練掌握護理急救技術(shù)，搶救程序及搶救藥械的使用，提高了危重病人搶救急救的成功率。

5、每周進行安全意識教育會，查找工作中的不安全因素，提出整改措施，消除差錯事故隱患，認真落實各項護理規(guī)章制度及操作流程。

五、工作中還存在很多不足

1、基礎(chǔ)護理有時候不到位，個別班次新入院病人衛(wèi)生處置不及時。

2、健康教育有待進一步深入，動態(tài)連續(xù)性有待加強。健康教育的理念有待更新，病人及家屬的參與意識有待加強，自我管理能力有待提高。

3、個別護士個性較急躁、工作中存在粗枝大葉的現(xiàn)象。

此致

敬禮！

述職人：xxx

20xx年x月x日

任期考核述職報告【篇5】

一個學(xué)年即將結(jié)束，回顧一年來的工作，既有成功的喜悅，也有失敗后的懊惱。接下來，我從以下幾個方面對過去一年的工作作一簡要回顧與總結(jié)。

一、班主任工作，爭做學(xué)生的良師益友。

作為一名小學(xué)班主任，我時刻謹記“學(xué)高為師，身正為范”這條古訓(xùn)。要求學(xué)生做到的，我自己首先應(yīng)做到。在過去的一年當(dāng)中，我時刻注意從小事做起，對學(xué)生進行言傳身教。比如，同學(xué)們要到專用教室去上課，臨出教室時，我悄悄地把燈關(guān)掉，把門關(guān)好。學(xué)生看在眼里，記在心里，經(jīng)過幾次下來，同學(xué)們也養(yǎng)成了一種良好的行為習(xí)慣。不開無人燈，教室沒人要關(guān)好門窗。

通過這種無聲的教育，使學(xué)生受到潛移默化的影響，同時也拉近了學(xué)生與老師之間的距離。在過去一年的工作中，我安心教學(xué)，把主要精力放在班集體建設(shè)和教育教學(xué)工作上，服從學(xué)校工作安排，積極參加學(xué)校組織的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和集體活動，盡自己的力量為學(xué)校出一份力。對待學(xué)生，我盡量在學(xué)習(xí)上和生活上幫助他們，增強為學(xué)生服務(wù)的意識，把學(xué)生與家長作為服務(wù)的對象。我在平時經(jīng)常與學(xué)生溝通，做好學(xué)生的'思想工作?，F(xiàn)在的家長對學(xué)生的期望值都很高，家里經(jīng)濟條件好一點的家長想把孩子送到城里的學(xué)校去讀書，在我們班就有這樣的情況，我知道這一信息后，選擇適當(dāng)?shù)臅r機首先做學(xué)生的思想工作，盡量留住學(xué)生，使學(xué)生能安心在這里讀書。從學(xué)生的實際出發(fā)，為學(xué)生的自身發(fā)展著想。

二、學(xué)科教學(xué)工作，走進新課程。

作為一名小學(xué)語文教師，我深深地體會到教師必須不斷地學(xué)習(xí)，不斷地提高自身的科學(xué)文化素養(yǎng)。在平時的工作中，我邊教邊學(xué)，利用學(xué)校為我們安排的外出聽課的機會，向其他學(xué)校的老師學(xué)習(xí)，吸取他人先進的教育教學(xué)經(jīng)驗，了解現(xiàn)代教育教學(xué)的新理念。

學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育教學(xué)理論，學(xué)習(xí)新課程標準，根據(jù)學(xué)生的實際情況組織教學(xué)。盡量做到面向全體學(xué)生，因材施教，讓每個學(xué)生真正成為學(xué)習(xí)的主人。經(jīng)過一年的教學(xué)實踐，我積累了一些寶貴的經(jīng)驗。平時積極參加學(xué)校組織的教學(xué)研究活動。在課堂上，我時刻注意調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性，創(chuàng)設(shè)民主、平等、和諧的課堂環(huán)境，多給學(xué)生一些表現(xiàn)的機會，培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力。遺憾的是，我們班還有個別學(xué)生沒能養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，學(xué)習(xí)態(tài)度不夠端正，學(xué)習(xí)上有掉隊的現(xiàn)象。在以后的教學(xué)工作中還需不斷地改變策略，以便達到更好的教學(xué)效果。

三、教科研工作，爭做得力助手。

自擔(dān)任學(xué)校教育科學(xué)研究員以來，我在教科研工作中學(xué)到了許多東西。通過閱讀有關(guān)教育科研方面的書籍，從中學(xué)到了許多教育科研理論知識，弄清了教育科研的整個過程，從課題申報到成果發(fā)表。在這一過程中，包括課題的選擇與申報，主要研究環(huán)節(jié)與方法，以及成果總結(jié)與發(fā)表。

我認識到了教育科研的重要地位。

按照學(xué)校教科室制定的教育科研工作計劃。我積極協(xié)助教科室主任開展學(xué)校的教育科研工作。為了進一步加強對教育科研與學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展的認識，進一步加強對教育科研與教師個人成長的認識，實現(xiàn)學(xué)生有特長，教師有特點，學(xué)校有特色的發(fā)展目標。開展了以下幾項工作：

1、加強教師的理論學(xué)習(xí)，提高科研水平。

教科室印發(fā)了一些教師理論學(xué)習(xí)的記載材料，把教師參加理論學(xué)習(xí)作為教育科研的一項日常工作，特別是新課程改革的正式啟動，沒有廣大教師教育觀念的更新，實施新課程也就沒有實質(zhì)的變化。教師通過理論學(xué)習(xí)，努力實現(xiàn)理論創(chuàng)新，為我校教育科研工作注入了活力。

2、加強各級各類課題的研究工作。

我校的國家級子課題《課堂教學(xué)中教師角色行為的評價研究》已完成了前測工作進入構(gòu)建階段，為此，我校的課堂教學(xué)評價采用了新的評價表，并構(gòu)建了課堂教學(xué)中教師角色行為《評價表》。我校的___級電教課題已完成了結(jié)題工作。

3、課題的申報立項工作。

新一輪課程改革已經(jīng)開始，如何盡快理解、掌握、使用好新教材?如何把新教材與我校的實際有機結(jié)合起來。需要我們做出積極地探索，也為我們進行教育科學(xué)研究開辟了新的領(lǐng)域，提出了新的課題。根據(jù)我校的實際情況，我校又成功申報了一個德育課題。不斷地來充實我校的課題研究。遺憾的是，還有幾個區(qū)級課題未能通過審核，這就給我們敲響了警鐘，我們的工作還需不斷地精益求精。

回顧一學(xué)年的工作，雖然取得了一些收獲，但還存在一定問題，比如，在工作中缺乏創(chuàng)新意識，存在一種惰性思想，未能取得可喜的業(yè)績。但是，我相信在我們的共同努力下，我校的教育科研工作會迎來一個燦爛的春天。

任期考核述職報告【篇6】

本年擔(dān)任高二xx班班主任，帶本班已經(jīng)有一年半時間了，對全班學(xué)生的學(xué)習(xí)、思想、性格、興趣愛好等各方面都比較熟悉，因此本年的工作主要在學(xué)校整體工作思想的指導(dǎo)下，進一步落實精細化管理，“以人為本”，提高學(xué)生人文素質(zhì)，培養(yǎng)有特色的獨立人格，為高三的沖刺做好充分的準備。

　一、明確學(xué)習(xí)目標，引導(dǎo)自主學(xué)習(xí)

由于本年高二需要6月9日參加學(xué)業(yè)水平考試，結(jié)合我校學(xué)生實際情況，故把“學(xué)業(yè)水平考試”當(dāng)作本年最重要的工作來抓。明確目標，引領(lǐng)學(xué)習(xí)，幾乎是每周班會課的主題，并且以此推動不同層次的學(xué)生共同學(xué)習(xí)、齊頭并進。班會課中強調(diào)，盡最大的力量、盡最大的可能在高二通過學(xué)業(yè)水平考試，要不然，等到次年一月高三第一年再補考，屆時沒有另開課復(fù)習(xí)，沒有老師幫忙復(fù)習(xí)，完全靠自己自覺復(fù)習(xí)，對本來自覺性較差的同學(xué)來說，通過則難上加難。由于學(xué)業(yè)水平考試對我班的一些后進生來說的確是個艱巨的任務(wù)，備考策略優(yōu)生不輕視，中等生不放松，后進生不放棄，重點是放在對后進生的教育，則采取個別談心，分化他們小集團的消極氛圍，鼓勵向上，實現(xiàn)趕超。

通過班會課、個別教育和榜樣引導(dǎo)相結(jié)合的方法，使學(xué)生在學(xué)業(yè)水平考試科目上普遍都重視，在自習(xí)課和晚修課中都有相應(yīng)的復(fù)習(xí)。思想高度重視，行動認真落實，付出總有收獲，在第一次月考中，有4人未通過最低——C級要求，難度較大的科目——生物，全班僅過18人，但占四個文科班中的18/44。第二次月考有滑坡現(xiàn)象，9人三科均未達到C級。因而跟緊學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，時時關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)的變化，及時調(diào)整學(xué)習(xí)策略、學(xué)習(xí)心理，以激昂奮進的心態(tài)迎接每一次考試。

原則上，各科要均衡發(fā)展，主修的文科以及語數(shù)英都不能絲毫的放松，但是學(xué)生完全貫徹班主任的要求，把學(xué)習(xí)的重點放在了理科的學(xué)業(yè)水平考試科目了，致使文科成績沒有多大的進步。這是一直強調(diào)學(xué)業(yè)水平考試不無相關(guān)的，但愿學(xué)業(yè)水平考試之后能實現(xiàn)華麗的變身。

從本年的年教學(xué)方法和效果來看，學(xué)生能夠聽從老師指導(dǎo)的，學(xué)習(xí)態(tài)度是認真的，對學(xué)業(yè)前途是關(guān)心的，這些精神在即將到來的高三學(xué)習(xí)是非常寶貴的。

　二、抓好常規(guī)管理，培養(yǎng)良好習(xí)慣

年初，為培養(yǎng)學(xué)生的自我管理能力，實行分塊管理的方法，把班級工作分成若干崗位，具體工作分為班長全局統(tǒng)籌，學(xué)習(xí)、課堂紀律、勞動衛(wèi)生、體育活動、班級文化宣傳五大方面，專人負責(zé)，學(xué)生自主管理。每個崗位專人負責(zé)，使學(xué)生的實踐能力、社會責(zé)任感得到提高。各班干部能認真履行職責(zé)，貫徹執(zhí)行班主任布置的各項任務(wù)和要求，在班級管理中的確起到一定的作用，班干部也能從中得到鍛煉。由此樹立團結(jié)、積極向上的班風(fēng)，營造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。

學(xué)生在自主管理中也存在比較大的問題是，個別班干部的管理不到位，導(dǎo)致工作缺失，特別是課堂紀律方面。這些需要班主任及時掌握，培養(yǎng)和增強班干部的能力。

　三、學(xué)習(xí)目標與方法

計劃在開學(xué)初，引導(dǎo)不同層次的學(xué)生制定不同的目標，針對不同層次的學(xué)生制訂不同的學(xué)習(xí)目標，要發(fā)揮優(yōu)生榜樣的作用，引導(dǎo)優(yōu)生形成一個積極向?qū)W的學(xué)習(xí)氛圍，以他們勤奮學(xué)習(xí)來感染和帶動其他人，主動幫助學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生，在全班形成共同學(xué)習(xí)、齊頭并進的局面；對后進的一些同學(xué)個別談心，讓他們樹立信心。通過經(jīng)常檢查學(xué)生的作業(yè)、課堂紀律和考試情況，及時了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，并通過班會課、個別教育和榜樣引導(dǎo)相結(jié)合的方法，培養(yǎng)學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣。每次考試結(jié)束要求每一位學(xué)生寫出考試的得與失，查找經(jīng)驗與不足，并列出整改計劃和下次考試的目標，為明年的高考打下堅實的基礎(chǔ)。

　四、關(guān)注學(xué)生心理健康

進入高二第二年，學(xué)生要參加學(xué)業(yè)水平考試，學(xué)生的壓力無形中增大，學(xué)生情緒穩(wěn)定，保持心理健康，產(chǎn)生高效的學(xué)習(xí)，關(guān)鍵是班主任的心理上的引領(lǐng)。因此，指導(dǎo)學(xué)生閱讀關(guān)于學(xué)習(xí)心理、學(xué)習(xí)方法的資料，對個別學(xué)生進行心理方面和學(xué)習(xí)方法的輔導(dǎo)，比如保持考試的良好心理、樹立自信心、考前復(fù)習(xí)、考后調(diào)節(jié)心理等，將心理工作無形化轉(zhuǎn)為有形化，切切實實為學(xué)生解決學(xué)習(xí)、生活上的心理問題。

　五、掌控輿論陣地——班會課

班會課，是班級管理、思想教育的主要輿論陣地。根據(jù)政教處的安排，本年根據(jù)不同時段舉行不同主題的班會，利用各種形式的班會課對學(xué)生進行思想教育，調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性，培養(yǎng)學(xué)生良好的心理素質(zhì)，實現(xiàn)德、智、體、美、勞全面發(fā)展。

　六、溝通，從心開始

溝通，是教育的一股重要的力量。教育，不僅僅依靠學(xué)校老師的說教，父母是啟蒙老師，社會是檢驗人生實踐的老師。在學(xué)校與任課教師的交往中，尊重他們的地位，尊重他們的意見，同時又把他們當(dāng)作班級的主人，視為自己的伙伴、朋友。凡事主動地同任課教師協(xié)商，傾聽、采納他們的意見。對于家長，利用校迅通的網(wǎng)絡(luò)資源與家長溝通交流，把學(xué)習(xí)、成長記錄發(fā)給家長，并請家長共同監(jiān)督，保持與家長必要的聯(lián)系，取得家長的支持。

這一年以來在班主任工作方面的一些心得，在全體同學(xué)的努力下，我們班的行為規(guī)范有了大幅度的提高，班級同學(xué)也越來越團結(jié)，學(xué)生對學(xué)習(xí)也越來越重視，特別是對高三有強烈的期待。這種上進心，將班級不斷進去的強大的動力。20xx年高考，盡管還是有點遠，但還有很多挑戰(zhàn)擺在面前，如果下學(xué)年有可能繼續(xù)帶高二xx班，將盡自己最大的努力，引領(lǐng)他們不斷學(xué)習(xí)，爭取進步，迎接高考的挑戰(zhàn)。

任期考核述職報告【篇7】

時間是一為永不知疲倦的老人，轉(zhuǎn)眼間一個緊張而又充實的學(xué)年就要過去了，回顧這一學(xué)年，忙碌而又愉快。在各位領(lǐng)導(dǎo)老師的關(guān)心指導(dǎo)下，我認真做好各項本職工作，積極完成園里布置的各項任務(wù)?？粗⒆觽兊男δ?，看著孩子們各個方面的能力在提高，我感到極大的快樂。為了使今后的工作有所進步，使自己的能力有所提高，現(xiàn)將本學(xué)年的工作進行以下總結(jié)：

一、政治思想。

本來在政治思想方面嚴格遵守幼兒園的各項規(guī)章制度，認真學(xué)習(xí)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》，愛崗敬業(yè)，對班級工作認真負責(zé)，積極接受領(lǐng)導(dǎo)和年級組長分配的各項任務(wù)。對幼兒有愛心，對家長主動熱情，與同事友好相處，時時處處以一個教師的身份嚴格要求自己。

二、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

積極參加園內(nèi)組織的各種業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教研活動，珍惜外出學(xué)習(xí)機會，認真學(xué)習(xí)老師專家的組織教學(xué)活動和講座，并作記錄，寫聽課評析，吸取經(jīng)驗并運用到自己的日常教學(xué)過程中來。我還認真閱讀幼教專業(yè)書籍，游覽幼教網(wǎng)站，領(lǐng)略其中的精華，吸取別人的經(jīng)驗。本人在本學(xué)年報名參加學(xué)前教育專業(yè)的大專遠程教育學(xué)習(xí)，利用雙休日和晚上休息的時間在網(wǎng)上學(xué)習(xí)，努力提高自身的文化水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取做一名合格的幼兒教師。

三、教育保育。

開學(xué)初，我根據(jù)本班幼兒的實際情況，認真制定了本班的班務(wù)計劃，設(shè)計好每月的主題活動，精心安排好每周活動，組織好每日的教學(xué)活動。在教學(xué)過程中注重滲透整合理念，運用多種教學(xué)手段發(fā)展幼兒的綜合素質(zhì)。在組織好教學(xué)活動的同時，保證的幼兒的游戲活動和戶外活動時間，每月根據(jù)制定好的游戲計劃開展各類游戲活動。在班級中開展了區(qū)域游戲，并不斷的更新豐富游戲材料。

為了配合主題教育活動和節(jié)日活動的開展，我積極創(chuàng)設(shè)環(huán)境條件，布置裝飾室內(nèi)外的空間和墻面。每月撰寫說課稿和教育隨筆，以提高自身的保教水平。在保育工作中，每天安要求做好各項衛(wèi)生保健工作，并注重培養(yǎng)幼兒的良好的進餐習(xí)慣、午睡習(xí)慣和個人衛(wèi)生習(xí)慣。在班級中開展了值日生工作，以提高幼兒的集體服務(wù)意識和服務(wù)能力。堅持每天讓幼兒記錄天氣，學(xué)習(xí)根據(jù)天氣的變化添減衣物。

四、家長工作。

及時向家長反映幼兒在園的情況。利用一切機會與家長交流幼兒在家、在園的表現(xiàn)情況，與家長共同討論教育孩子的方法，認真聽取家長提出的各種要求和意見。利用各種機會將家長請到幼兒園來與幼兒共同活動，聽取小學(xué)教師有關(guān)入小學(xué)事宜的講解。這樣通過各種與家長的聯(lián)誼活動既增進了家長與幼兒、老師的感情，又讓家長了解了幼兒園的教育教學(xué)工作，受到了家長們的一致歡迎。

五、不足與努力方向。

一學(xué)年下來收獲自然不小。但也存在著許多不足，特別是在教學(xué)創(chuàng)新方面有待提高和加強，在今后的教學(xué)過程中要靈活運用多種教學(xué)手段，加強教態(tài)，活動設(shè)計以及與幼兒的溝通等方面的技能，努力提高自身的教學(xué)水平。另外在班級常規(guī)管理上也需要進一步加強，要增強幼兒的安全意識，增進幼兒安全知識，努力做到幼兒在園的人身安全，使家長滿意。

任期考核述職報告【篇8】

20xx年x月，我接手了20xx級xx班，成為了一名本科生班主任。在這一學(xué)期20xx級進入了大學(xué)最后一年的學(xué)習(xí)階段，面臨著就業(yè)、考研等關(guān)乎人生的重大抉擇。從擔(dān)任班主任的那天起，我就深感自己的責(zé)任重大。為了不辜負學(xué)院和班級同學(xué)的期望，在工作中我爭取做到盡心盡力、盡職盡責(zé)?？偨Y(jié)起來，從九月份到年底這幾個月我主要做了以下三點工作。

一、努力做好工作銜接，貫徹落實學(xué)院精神

為了盡快熟悉班級工作，在接到了擔(dān)任班主任的通知后，及時和學(xué)院輔導(dǎo)員xx進行工作對接，對班級有了初步認識，得知班級目前的問題還是學(xué)習(xí)氛圍不好、掛科現(xiàn)象嚴重。后又召集主要班委xx、xx等對班級情況進行了全面的摸排和了解，同時對班委這學(xué)期的工作提出了建議。由于班級馬上要奔赴xx進行為期兩周的畢業(yè)實習(xí)，決定在他們出發(fā)之前與班級全體同學(xué)見面。于是借他們出發(fā)的機會，早上五點多趕到車隊門口，對全體同學(xué)做了臨行發(fā)言，簡要介紹了自己并鼓勵他們重視實習(xí)、重視這次特別的班級活動，之后和帶隊老師進行了簡單交流，表達了謝意。同時為了盡快熟悉班級xx個同學(xué)，在臨行前要求班長發(fā)給我全班合影，我爭取在這段時間做到人名和面孔的一一對應(yīng)。

二、多種渠道提供指導(dǎo)，全面夯實成才基礎(chǔ)

大學(xué)四年級尤其是這一學(xué)期，是個人成才的關(guān)鍵時期，也是對大學(xué)前三年的全面檢驗。在本學(xué)期工作進入正軌之后，及時召開了經(jīng)驗交流會，邀請高年級學(xué)生就同學(xué)們普遍關(guān)心的問題進行交流探討。邀請了xx學(xué)院20xx級碩士生xx，20xx級本科直博生xx，20xx級碩士生xx，20xx級博士生xx等同學(xué)分別對公共課復(fù)習(xí)、考研小分隊經(jīng)驗、保研流程、出國做畢設(shè)、學(xué)習(xí)與游戲的權(quán)衡、擇業(yè)就業(yè)等問題進行了講解，并和班級同學(xué)進行了互動交流，同學(xué)們反應(yīng)效果良好，基本明確了自己的畢業(yè)意向。同時我在了解同學(xué)基本情況的基礎(chǔ)上，對xx等同學(xué)在保研導(dǎo)師的選擇上提出全面的意見，供其做出適合自己的決定;和在第一階段競賽保研中落選的xx同學(xué)到教務(wù)處進行推薦和自薦;對打算保送外校同學(xué)和保送專碩的xx、xx等同學(xué)，推薦其與我所認識的外校研究生和專業(yè)碩士研究生進行直接交流。班上共有xx名同學(xué)順利保研，x同學(xué)準備出國，x名同學(xué)報考外?；蛲鈫挝谎芯可渌瑢W(xué)選擇報考本校研究生和找工作。

三、注重加強素質(zhì)教育，爭取覆蓋全班同學(xué)

根據(jù)學(xué)校、學(xué)院對素質(zhì)教育提出的要求，以及以挫折教育、理想教育、愛校榮校教育為內(nèi)涵的教育理念，開展了對班級同學(xué)一對一的談心活動。對不同同學(xué)的實際情況，在談話中對素質(zhì)教育等內(nèi)容做有針對性的調(diào)整，同時引導(dǎo)同學(xué)的個性發(fā)展，不把考研意志強加到同學(xué)身上。為了更加了解同學(xué)在大學(xué)前三年的情況，向班長要到了班級德育中期論文，并將同學(xué)的論文內(nèi)容有意無意地穿插到和該同學(xué)的談話中。從同學(xué)們需求輕重緩急的不同的思路出發(fā)，首先與學(xué)習(xí)生活態(tài)度不太積極、掛科嚴重的同學(xué)談話。特別是針對考研不積極甚至消極的xx、xx、xx等，不只進行了長時間的交心談話，還通過電話、短信等方式對他們的思想動態(tài)進行持續(xù)的跟蹤，較好地改善了同學(xué)們的學(xué)習(xí)習(xí)慣，堅定了考研信念，增強了找工作意識。隨后對保研同學(xué)進行交流，建議其利用好大學(xué)最后的時間，學(xué)有余力發(fā)表論文等。目前這項活動還在開展中，最終實現(xiàn)覆蓋全班同學(xué)。

在這段時間中，班里精神面貌稍有改觀，但我的工作尚有不到位之處，班里仍然有不少同學(xué)還存在工作未定、掛科未補等問題，下一階段的工作還很繁瑣、任務(wù)還很艱巨。我定會在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)努力，保證20xx級xxxx的同學(xué)們順利畢業(yè)，文明離校。

任期考核述職報告【篇9】

本學(xué)期，我擔(dān)任八年級x班的班主任，自開學(xué)以來，我一直在思考如何做好班主任工作，帶好班級，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

一、工作情況與經(jīng)驗體會

1、用“心”育人

“愛就是教育”。我認為，學(xué)生是一個個有著豐富個性、獨特精神世界和內(nèi)在感受的完整群體。特別是時代飛躍發(fā)展的今天，教師不能總以成人的思維方式和行為規(guī)范去約束學(xué)生，教師應(yīng)該有樂觀的人性觀，善意的看待和評價學(xué)生的天性和行為，對每一學(xué)生的發(fā)展充滿信心。這其中最重要的就是“愛”和“鼓勵”，需要一座架在師生之間的相互理解、相互溝通、相互信任、相互欣賞的橋梁。記得一個優(yōu)秀班主任在做經(jīng)驗報告時說：班主任在，學(xué)生能做好，是一個基本合格的班主任;班主任不在，學(xué)生能做好，是一個優(yōu)秀的班主任;班主任在，學(xué)生仍不能做好，則是一個失敗的班主任。對于學(xué)生，要給予信任，引導(dǎo)他們，自主管理，這樣的班級，才有上進性。

2、班主任應(yīng)該熱愛學(xué)生，是學(xué)生的主心骨

只有這樣，學(xué)生才能不僅把自己當(dāng)做老師，更把自己當(dāng)做朋友、兄長和父母。我們應(yīng)該用自己廣博的知識、對事業(yè)熱愛的精神及自己的人格魅力去“鎮(zhèn)”住學(xué)生。我們應(yīng)該會花功夫與學(xué)生建立友好關(guān)系，傾聽學(xué)生的心聲。我們應(yīng)該深知教師的關(guān)懷和善良是贏得學(xué)生信賴和尊敬的最好辦法。我們應(yīng)該幫助學(xué)生樹立理想，讓學(xué)生明白學(xué)習(xí)的意義及指導(dǎo)學(xué)生怎樣學(xué)習(xí)。我們應(yīng)該關(guān)心學(xué)生，了解學(xué)生，研究學(xué)生，注重學(xué)生的品德修養(yǎng)。

我們應(yīng)該要求學(xué)生學(xué)會求知、學(xué)會做事、學(xué)會做人、學(xué)會共處。因此，我們應(yīng)該經(jīng)常開展豐富多彩的課外活動，并能把握住這一年齡段學(xué)生的心理特征，不斷地提醒學(xué)生拒絕誘惑并有效的控制自我，引導(dǎo)學(xué)生全面、健康成長。我們應(yīng)該學(xué)會嚴格要求但不隨意訓(xùn)斥學(xué)生，深知“激勵”的價值，平庸的老師傳達知識;水平一般的老師解釋知識;好的老師演示知識;偉大的老師激勵學(xué)生去學(xué)習(xí)知識。

3、班主任應(yīng)該與教師團結(jié)協(xié)作，共同戰(zhàn)斗

班主任是本班教師集體的核心，對有關(guān)班級的一切工作都必須負起主要責(zé)任，對工作中涉及的人際關(guān)系，都要謙虛熱情地予以協(xié)調(diào)。只有充分調(diào)動班級所有任課教師的工作積極性，班主任工作才能全面完成。同時我以身作則對課任老師充分的尊重，讓學(xué)生愛戴教給他們知識的老師。

班級是一個整體，各學(xué)科之間的協(xié)調(diào)配合至關(guān)重要。班主任對學(xué)生所學(xué)的各門功課都應(yīng)該給予足夠的重視，充分發(fā)揮任課教師的作用，在工作上關(guān)心、支持任課教師。班主任應(yīng)該創(chuàng)設(shè)良好的教學(xué)環(huán)境，使任課教師心情愉悅。班主任應(yīng)該及時妥善地解決學(xué)生與任課教師之間的矛盾。班主任應(yīng)該學(xué)會不斷鼓勵本班教師并給教師適當(dāng)加壓，反饋學(xué)生對課任教師的意見和要求，只有這樣，班主任才能與教師團結(jié)協(xié)作，共同戰(zhàn)斗，才能產(chǎn)生神奇的力量。

二、問題及教訓(xùn)

本學(xué)期，班級部分同學(xué)學(xué)習(xí)主動性不強，上進心缺乏，成績不夠穩(wěn)定;寢室就寢紀律不是很好，有待于進一步提高;班級個別同學(xué)生活散漫，行為習(xí)慣尚需進一步養(yǎng)成等等。

三、努力方向

不斷向優(yōu)秀教師請教，借鑒他們先進的管理方法。深入學(xué)生中，關(guān)心他們的生活、學(xué)習(xí)，從實際情況掌握個人的個性，循循善誘，讓他們各盡其能。定期舉行各類班級活動，增進班級凝聚力，形成具有班級特色的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)

總之，“一切為了學(xué)生，為了一切學(xué)生，為了學(xué)生的一切”。作為一名普通教師和班主任，我想只要我留心，每天工作，每天創(chuàng)新，每天反思，每天積累，就一定能夠取得理想成績。

任期考核述職報告【篇10】

回顧過去的一個學(xué)期，我深感班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作，不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會收獲的。本班學(xué)生特點是中上層生少下層生多，多數(shù)學(xué)生學(xué)習(xí)情緒不穩(wěn)定、缺乏正確的是非觀念，沒有良好的養(yǎng)成習(xí)慣。為使我們班形成積極向上的集體，學(xué)生能成為全面發(fā)展的一代新人，在班主任的工作中，我十分注重以下幾方面的工作。

一、營造氛圍，促進優(yōu)良班風(fēng)的形成

1、抓好紀律教育

一個班級能否正常的發(fā)展，紀律的好壞起著很大的影響，因此一開始本人結(jié)合《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生行為規(guī)范》和校規(guī)制訂出適合本班實際的班級公約，使學(xué)生有規(guī)可循。為良好班風(fēng)的形成奠下基礎(chǔ)。

2、開展班級活動，引導(dǎo)健康發(fā)展

作為六年級的班主任，我不僅注重他們良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)，指導(dǎo)他們主動地、富有個性地學(xué)習(xí)，而且從多方面著手，力求使他們認識自我、發(fā)現(xiàn)自我、確立自信。在所舉行的“一對一”互幫互助互學(xué)的活動中，孩子們逐漸擁有了良好的心態(tài)、積極向上的心理，養(yǎng)成了讀書讀報的好習(xí)慣。

3、鼓勵競爭，共同進步

沒有競爭機制，集體便沒有活力，個人便沒有危機感，更沒有創(chuàng)造的火花閃耀。要打破這種相對平衡的狀態(tài)，創(chuàng)造出一種充滿活力的競爭局面，就必須鼓勵競爭，用競爭激發(fā)學(xué)生高昂的斗志，發(fā)掘?qū)W生巨大的潛能。我讓班里的學(xué)生結(jié)為競爭伙伴，這個競爭伙伴也不是一成不變的，可以不斷更替，當(dāng)他們達到自己的目標后，又要重新選擇一個有實力的競爭伙伴，所以他們在超越他人的基礎(chǔ)上，不斷地超越自我，這樣形成一個良性循環(huán)的態(tài)勢。“和時間賽跑，和成績賽跑”的班訓(xùn)有效地培養(yǎng)了孩子們的競爭意識，及自我管理的能力，班上形成了你追我趕的學(xué)習(xí)氛圍。

二、以德育為主，重視養(yǎng)成教育

常規(guī)管理是德育的重點，只有常規(guī)管理跟上去了，才能更好地開展各項養(yǎng)成教育工作，而習(xí)慣的養(yǎng)成也利于常規(guī)的建立。

1、勤于用自己的雙手給學(xué)生做出示范。

在學(xué)校，與學(xué)生接觸最頻繁的是班主任，學(xué)生受班主任的影響也最大。學(xué)生接受班主任的教育，不只聽其言，還會觀其行。班主任只有用行動做出榜樣，使學(xué)生“耳濡目染”。開學(xué)初，學(xué)生隨手扔紙片的不良習(xí)慣很普遍，我只是躬身一一撿起，送到教室后面的“垃圾箱”。從此，教室地面開始逐漸清潔起來。此外，要想取得好效果，班主任必須抓住每一個“用手說話”的機會。比如隨手排一排桌椅；放學(xué)隨手關(guān)上一扇窗；學(xué)生生病了遞一杯熱水……諸如此類的細節(jié)和動作，都能給學(xué)生以積極的心理暗示，成為學(xué)生仿效的榜樣，進而產(chǎn)生“此時無聲勝有聲”的獨到效果。

2、加強日常行為規(guī)范教育，強化行為規(guī)范的養(yǎng)成訓(xùn)練。

本學(xué)期我組織學(xué)生認真學(xué)習(xí)了《中小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》，開展爭創(chuàng)“行為規(guī)范標兵”的活動，要求每位同學(xué)言語文明、活潑向上、熱愛勞動、講究衛(wèi)生、愛護公物、儉樸節(jié)約。這些方面的內(nèi)容就是同學(xué)們養(yǎng)成良好行為習(xí)慣的基本要求。這學(xué)期我們班學(xué)生的生活習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣以及行為習(xí)慣都有了比較大的進步。

3、建立嚴格的檢查制度，讓常規(guī)養(yǎng)成教育自覺化。養(yǎng)成教育就是通過各項活動，使同學(xué)們言行“規(guī)范化，自覺化”。建立嚴格的檢查制度，長期督促、檢查學(xué)生遵守規(guī)范的情況，是保障學(xué)生良好習(xí)慣形成的關(guān)鍵因素。

4、加強學(xué)生文明禮貌教育，幫助學(xué)生建立和諧的人際關(guān)系。

和諧的人際關(guān)系是健康生活、快樂學(xué)習(xí)的重要保證。我從文明禮貌教育入手，對學(xué)生進行教育，提倡同學(xué)之間、班級之間、師生之間以及與父母之間的和諧關(guān)系。我結(jié)合班級實際，建立“班主任→班干部→學(xué)生”管理結(jié)構(gòu)并形成檢查制度，層層檢查，逐級落實。分別檢查學(xué)生每天的家作完成情況、課間紀律、清衛(wèi)質(zhì)量、課間操的質(zhì)量等方面，第二天晨會課根據(jù)檢查的反饋結(jié)果進行教育。

三、培養(yǎng)學(xué)生良好的習(xí)慣

班主任在開學(xué)初的工作重點和中心任務(wù)，是整頓班級紀律，培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣和學(xué)習(xí)習(xí)慣。這一任務(wù)的完成必須由班主任下決心，動真格，采取各種方法，并且要堅持下來。具體操作如下：

（1）抓課前預(yù)備：俗話說，良好的開端是成功的一半，一節(jié)課的課前預(yù)備十分重要，預(yù)備鈴一響，我就先到教室里去。好多學(xué)生，打了鈴之后，象沒有聽到似的，在玩什么的還玩什么。我督促他們做好課前準備，然后在教室里巡視一圈，檢查學(xué)生的書和筆記本是否放在桌子角上。大多數(shù)學(xué)生沒有課前預(yù)習(xí)的習(xí)慣，我要求學(xué)生利用課前2分鐘時間，回憶上節(jié)課的內(nèi)容，久而久之，養(yǎng)成習(xí)慣。學(xué)生良好的習(xí)慣一旦形成，班主任的工作變得非常輕松，班級的管理非常順心。

（2）抓發(fā)練習(xí)本：我注意到，好學(xué)生的本子、書都是干干凈凈，整整齊齊。后進生的書少封面，掉底子，本子就是幾頁破紙。我以前忽視了這一小小的現(xiàn)象，上課時把本子帶進教室，放在講臺上，下課后轉(zhuǎn)身就走。結(jié)果學(xué)生們蜂擁而上，把講臺圍個結(jié)結(jié)實實，各人搶各人的本子。于是有的本子被撕破，有的掉在地上被踩臟。搶完了，一片狼籍的講臺上留下了許多碎紙片?，F(xiàn)在，我決不許有這樣的現(xiàn)象出現(xiàn)，練習(xí)本由值日生分給各組長，由組長發(fā)下去。學(xué)生在發(fā)本子時有個壞習(xí)慣：就是一邊唱姓名一邊把本甩過去，現(xiàn)在的本子質(zhì)量差，往往在空中就散了架。這種情況也不允許，規(guī)定本子必須送到桌子上。這一要求講幾次是不夠的，要經(jīng)常講，反復(fù)講，直到學(xué)生的習(xí)慣養(yǎng)成為止。

四、積極抓好后進生的轉(zhuǎn)化工作，努力使后進生以失敗者來，以勝利者走

后進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點，卻又是影響班級整體教育教學(xué)質(zhì)量提高至關(guān)重要的一環(huán)。在這方面，我作為班主任首先做到了以正確的態(tài)度對待他們，深入調(diào)查摸底，搞清他們所以成為差生的原因，做到了因材施教，對他們處處真誠相待，時時耐心相幫，真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友，及時對后進生加強心理疏導(dǎo)，幫助他們消除或減輕種種心理擔(dān)憂，讓他們認識到自己的價值，同時，我還創(chuàng)造條件和機會讓后進生表現(xiàn)其優(yōu)點和長處，及時贊揚他們，及時使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。

這個學(xué)年的班主任工作，我也積累了一些經(jīng)驗，這些經(jīng)驗是我將來管理班級的財富。當(dāng)然，我深感班主任工作責(zé)任重大，尚需不斷地磨練提高。我希望能吸取到更多的班主任工作經(jīng)驗，把班主任工作做得更好。