員工勞務(wù)合同
發(fā)布時間:2024-05-12 員工勞務(wù)合同員工勞務(wù)合同。
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員工勞務(wù)合同 篇1
地 址,____________ 電話,____________ 電傳,____________
法定代表人,____________ 職務(wù),____________ 國籍,____________
乙 方,____________________________
地 址,____________ 電話,____________ 電傳,____________
法定代表人,____________ 職務(wù),____________ 國籍,____________
以________ 公司(總部設(shè)于________ )為一方甲﹑乙方代表通過友好協(xié)商于________ 年____ 月____ 日簽訂本合同。
第一條 總 則
1.甲方負(fù)責(zé)實施本工程乙方公司負(fù)責(zé)為本工程提供勞務(wù)。
2.本合同自簽字之日起生效,直至雙方間全部遺留問題包括財務(wù)問題處理完畢之日。
第二條 人 員
1.乙方公司應(yīng)按本合同附件一“提供勞務(wù)明細(xì)表”和附件二中商定的工程﹑人數(shù)﹑技術(shù)條件﹑派遣日期和工作期限為本工程派出其授權(quán)代表﹑各類技術(shù)人員﹑工人﹑管理和服務(wù)人員(以下簡稱“人員”)。
2.附件一和二為本合同的組成部,其內(nèi)容在本合同簽字生效后一般不得變更。在特殊情況下雇主要求變更,經(jīng)乙方公司同意應(yīng)按下述規(guī)定辦理,
(1)人員離境之前如需變更時,甲方應(yīng)將變更內(nèi)容提前一個月書面通知乙方,如甲方變更計劃未能及時通知乙方公司,而乙方公司已按計劃集中人員和訂購機(jī)票,甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)因此造成的損失。
(2)人員工作期限期滿之前,如需終止雇傭,甲方應(yīng)在終止雇傭之日前____ 個月書面通知乙方。
(3)人員工作期限如需延長甲方應(yīng)在期滿之前____ 個月書面通知乙。
3.乙方授權(quán)代表負(fù)責(zé)組織人員在工地履行本合同規(guī)定的中國公司的義務(wù),并負(fù)責(zé)管理人員的內(nèi)部事務(wù)。
第三條 簽證和其他證件
1.乙方應(yīng)按中國政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入中國國境的一切必要手并承擔(dān)其費用。
2.甲方應(yīng)按項目所在國政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入項目所在國及居留﹑工作許可證﹑機(jī)動車駕駛執(zhí)照等必要手續(xù)并承擔(dān)費用。
甲方為人員辦理上述手續(xù),應(yīng)向乙方具體明確提出由乙方提供的全部必要的證件,如因甲方的要求不明確而引起證件不足致使人員不能入境或無法獲得居留和工作許可證,則乙方不負(fù)責(zé)任。
3.如果甲方未能為人員獲得在項目所在國的居留﹑工作許可證和機(jī)動車駕駛執(zhí)照等,而使人員無法進(jìn)行工作,應(yīng)付給人員在此期間的合同工資。如人員因此被迫返國時,甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)人員的回程旅費,并支付每人____個月合同工資的賠償費。
乙方公司沒有按甲方要求提供全部必要的證件從而使甲方無法為人員辦理在項目所在國的居留和工作許可證等使人員無法工作或被迫返回中國,人員工資﹑回程旅費等由乙方公司負(fù)擔(dān)。
4.乙方公司應(yīng)按本合同附件一和二將人員的姓名﹑出生地和日期﹑職稱﹑護(hù)照號碼﹑發(fā)照日期和單位﹑出發(fā)日期通知甲方或甲方在項目所在國的授權(quán)代表。甲方應(yīng)在接到乙方公司的通知后即向項目所在國政府辦理申請入境的必要手,并通知乙方公司。同時甲方應(yīng)通過項目所在國有關(guān)機(jī)構(gòu)通知該國駐華使館,以便辦理入境簽證。
第四條 乙方公司的義務(wù)
1.符合雙方在附件一商定的技術(shù)條件;
2.遵守項目所在國的法律和法令尊重當(dāng)?shù)仫L(fēng)俗習(xí)慣;
3.尊重甲方人員的技術(shù)指導(dǎo);
4.不參與項目所在國的任何政治活動;
5.遵守工地和駐地的紀(jì)律和規(guī)章制度;
6.與甲方為實施本工程而雇傭的其他國籍的人員合作共事。
第五條 甲方的義務(wù)
1.對人員給予正確的技術(shù)指導(dǎo);
2.尊重人員的人格﹑風(fēng)俗和習(xí)慣;
3.不干涉人員在非工作時間的活動自由;
4.保障人員的安全;
5.對人員的解雇和更換,應(yīng)由雙方的工地的授權(quán)代表商定。
第六條 工作時間
1.人員每周工作5天,每天工作白班8小時,夜班7小時,每天工作時間安排可由甲方與乙方公司授權(quán)代表在工地商定。
2.凡由于待料﹑停電﹑氣候惡劣等非人員的責(zé)任而造成的停工,應(yīng)計為工作時間,合同工資照付。
3.駐地至工地的單程所用時間,不應(yīng)超過xx年,自第2年始,每月工資遞增____ %?。
第八條 夜班及加班
1.根據(jù)工程的需要,甲方要求人員在夜間工作或加班,應(yīng)商得乙方授權(quán)代表同意,每月加班工作小時原則上不得超過____ 小時。
2.夜間時間系指從當(dāng)日晚上9時至次日晨5時。人員夜間工作(指正常夜班工作)甲方應(yīng)按合同工資50%支付工資;人員夜間加班,甲方應(yīng)按合同工資xx年度休假
1.按項目所在國政府的規(guī)定,每周的休息日為星期________。
2.人員應(yīng)享受項目所在國政府頒布的法定節(jié)﹑假日和中國春節(jié)2天,國慶節(jié) 天的休假,共________天。
3.人員每工作期滿年,享受為期________天的回國年度休假。甲方承擔(dān)休假人員從駐地至中國________間的往返旅費。人員工作不滿一年,其實際休假天數(shù)按下列公式計算,
實際工作月數(shù)× (x 2)=休假天數(shù)
4.人員在項目所在國的節(jié)﹑假日和中國上述節(jié)假日以及年度休假期間,應(yīng)享受全部合同工。
5.因工作需要并應(yīng)甲方要求,人員可不回國休假而留在工地繼續(xù)工作。但需經(jīng)雙方代表協(xié)商同意。在此種情況下,人員年度休假工資及其從工地到________間的往返旅費甲方支付,同時支付人員在年度休假期間的實際工作天數(shù)的合同工資和加班。
第十二條 預(yù)付工資
1.甲方在每批人員抵達(dá)崗位后即應(yīng)向乙方授權(quán)代表以當(dāng)?shù)刎泿胖Ц睹咳讼喈?dāng)于________美元的預(yù)付工。
2.乙方對上述預(yù)付工資從人員抵達(dá)工地后第________個月還清,每月償還____ 分之一。
第十三條 動員費
1.甲方應(yīng)向人員每人支付________美元的動員費。
2.上述動員費應(yīng)在每批人員抵達(dá)工地后由甲方隨同人員的機(jī)票費以美元一并電匯至中國銀行乙方帳號。
第十四條 保 險
1.乙方為人員自其離開中國________之日起至返抵中國________之日止在中國投保人身意外險,保險費由雇主承擔(dān)。甲方應(yīng)隨同人員的月合同工資以美元一并向中國公司支付每人每月________美元保險費。
2.人員在中國投保人身意外險后,如經(jīng)甲方要求,乙方可向甲方提供必要的證明文件,以避免甲方為人員在項目所在國重復(fù)投保。
第十五條 醫(yī)療和病假
1.甲方應(yīng)為人員在整個合同期間因病或因工傷提供免費醫(yī)療﹑藥品和住院治療。所需中藥乙方可代購,但藥費﹑包裝費和運費由甲方承擔(dān)。
2.人員如因病或因工傷休假不超過 個,甲方應(yīng)支付全部月工。如休假超過 個月但不足3個月甲方支付____%月合同工資。如休假超過3個月仍不痊愈送回中國繼續(xù)治,甲方不再支付第4個月的工資,但應(yīng)承擔(dān)其回中國的旅費。如甲方要求乙方派人替換該傷病人員,則替換人員由____至工地的旅費亦由甲方承擔(dān)。
3.人員在合同期間如因病或因工傷死亡,甲方負(fù)責(zé)其遺體處理并承擔(dān)死者遺物運回中國的費用。
第十六條 交通﹑通訊工具和差旅費
1.甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)人員由中國________至工地間的往返旅費及每人往返隨身攜帶________公斤超重行李費。甲方應(yīng)于人員合同期滿后回中國前________,將回程旅費及超重行李費支付給乙方授權(quán)代表。
2.甲方應(yīng)免費向人員提供駐地至工地間( .5公里以外)的上﹑下班交通工。
3.甲方應(yīng)免費向乙方授權(quán)代表﹑工程師﹑駐地經(jīng)理提供一輛小轎車和供人員采購儀器及生活用品的一輛小型貨車。如人員人數(shù)每超過________人,應(yīng)增加一。上述車輛所需的司機(jī)﹑燃料,應(yīng)由甲方免費提供并負(fù)責(zé)檢修。此,人員在節(jié)假日可以免費使用甲方的交通工具,用于正當(dāng)?shù)哪康闹T如游覽﹑購物等。
4.乙方授權(quán)代表和人員可以免費使用甲方的通訊工具如電話﹑電傳﹑圖文傳真等。
5.人員如經(jīng)甲方批準(zhǔn)出差,其差旅費應(yīng)由甲方負(fù)擔(dān)差旅費的支付標(biāo)準(zhǔn)和使用的貨幣按有關(guān)規(guī)定辦理。
第十七條 生活和膳食設(shè)施
1.甲方應(yīng)為人員免費提供適宜的住房,每人使用面積的標(biāo)準(zhǔn)為,工人為________至________平方米;翻譯﹑會計﹑技術(shù)員為________至________平方米;授權(quán)代表﹑工程師﹑醫(yī)生﹑駐地經(jīng)理為____至____ 平方米;雇主還應(yīng)免費提供水﹑電﹑臥具﹑空調(diào)﹑沐浴﹑衛(wèi)生﹑洗衣設(shè)備和用品及必要的家具和備品(臥具和家具詳見本合同附件3和4)。
2.甲方應(yīng)向人員免費提供廚房﹑餐廳﹑炊具﹑餐具﹑制冰機(jī)﹑電冰箱和備品以及水﹑電﹑燃料。
3.中餐專用的餐﹑炊,可由乙方在中國代購。所需費用(包括運輸和包裝費)由甲方承。甲方應(yīng)在收到乙方代購上述物品的帳單后________天內(nèi)以美元電匯至乙方公司帳戶。
4.乙方自費購買人員的主副食。但乙方為此而派遣的必要數(shù)量的廚師和幫廚在平日加班的每周休息日﹑節(jié)假日加班應(yīng)享有標(biāo)準(zhǔn)小時工資。
5.人員所需部分副食品,如需從中國空運或海運至項目所在國,物品到達(dá)機(jī)場或港口后,有關(guān)報送﹑提貨﹑運輸?shù)裙ぷ?,雇主?yīng)給予協(xié)助。
第十八條 勞保用品及小工具
1.甲方應(yīng)為人員免費提供一般勞保用品和專用勞保用品以及辦公用品.本合同附件7中所列的一般勞動用品可由乙方公司在中國包干代購,甲方應(yīng)向乙方支付每人________美元。專用勞保用品如需乙方公司代購,由雇主據(jù)實支付貨款,并承擔(dān)這些物資的包裝費及運費。
2.甲方應(yīng)免費向人員提供各工作所需的手工用小工具。手工用小工具如需乙方在中國代購,所需費用(包括運輸費﹑包裝費)由甲方承擔(dān),并在收到乙方公司代購手工用具小工具的帳單后____天內(nèi)以美元電匯至中國公司帳戶。
3.本合同未列。但為順利實施本工程所必需的其他用品應(yīng)經(jīng)雙方工地授權(quán)代表協(xié)商同意后,由甲方免費提供。
第十九條 保密
1.乙方及其人員在執(zhí)行本合同期間對于本工程的一切資料及情況應(yīng)對第三者保守秘密。
2.甲方及其任何人員在執(zhí)行本合同期間對于本合同規(guī)定的乙方提供勞務(wù)的條件和價格以及其他有關(guān)的資料和情況應(yīng)對第三者保守秘密。
第二十條 涉及第三方的事宜
3.人員因履行本合同而發(fā)生的或與本合同有關(guān)的涉及項目所在國政府或任何第三方的事宜,應(yīng)由甲方出面處理并負(fù)擔(dān)所發(fā)生的費用。
2.人員因行為不端或玩忽職守而發(fā)生的涉及項目所在國政府或任何第三方的事宜,甲方應(yīng)協(xié)助乙方出面處理,所發(fā)生的費用乙方負(fù)擔(dān)。
第二十一條 不可抗力
由于不可抗力事件,如天災(zāi)﹑戰(zhàn)爭﹑內(nèi)亂﹑封鎖﹑暴動﹑傳染病﹑政變等,使本工程無法繼續(xù)進(jìn)行,經(jīng)雙方協(xié)商本合同可以暫停。在這種情況下,甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)人員的回國旅費。
第二十二條 仲 裁
凡因執(zhí)行本合同所發(fā)生的或與本合同有關(guān)的一切爭議,雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決;如果協(xié)商不能解決,應(yīng)按( )項仲裁。
( 1)在中國國際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會按照該會仲裁程序規(guī)則進(jìn)行仲裁。
(2)在被訴方所在國的仲裁機(jī)構(gòu)按照其仲裁程序規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方都有約束力。
第二十三條 合同的補(bǔ)充和修改
根據(jù)需要,經(jīng)雙方協(xié),可以對本合同進(jìn)行補(bǔ)充或修改。修改或補(bǔ)充的條款以書面形式經(jīng)雙方授權(quán)代表簽字,即成為本合同的組成部分,與本合同具有同等效力。
第二十四條 文 字
本合同用中英文寫成,中英文具有同等法律效力,如有異議,以___文為準(zhǔn)。
本合同一式_____份,雙方各執(zhí)____份。
甲方,____________ 乙方,____________
代表,____________ 代表,____________
____年____月____日 ____年____月____日
員工勞務(wù)合同 篇2
第九條乙方承擔(dān)下列義務(wù):
(一)尊重派遣員工不同的民族習(xí)慣和宗教信抑,不歧視派遣員工。
(二)為派遣員工提供符合中國政府有關(guān)勞動保護(hù)規(guī)定的工作場所和條件,確定其工作崗位和工作內(nèi)容,并依法為派遣員工提供各項社會保險及住房公積金費用。否則,產(chǎn)生的后果由乙方自行承擔(dān)。
(三)實行每天工作不超過8小時,每周工作不超過40小時的標(biāo)準(zhǔn)工時制,如遇特殊情況需派遣員工延長工作時間,乙方須依法支付加班費。
(四)為派遣員工提供差旅等補(bǔ)貼,具體數(shù)額由乙方?jīng)Q定。
(五)保證派遣員工的法定節(jié)假日休息。為借用滿一年以上(含一年)的員工每年安排一次帶薪休假,具體休假天數(shù)按乙方的規(guī)定執(zhí)行。派遣員工結(jié)婚時,乙方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定給予婚假3天,屬于晚婚的,應(yīng)再給予晚婚假7天。
(六)派遣員工患病或非因工負(fù)傷,應(yīng)按照國家規(guī)定享受醫(yī)療期。醫(yī)療期內(nèi),乙方應(yīng)按國家規(guī)定發(fā)給派遣員工病假工資和疾病救濟(jì)費,但最低不低于社會最低工資的80%。
女員工在孕期、產(chǎn)期及哺乳期內(nèi)的,乙方不得降低其基本工資,但女員工應(yīng)提供合法的醫(yī)生證明。
女員工懷孕不滿四個月流產(chǎn)的,乙方應(yīng)根據(jù)醫(yī)務(wù)部門的證明給予15天至30天的產(chǎn)假;懷孕滿四個月以上流產(chǎn)的,給予42天產(chǎn)假,流產(chǎn)假期間,其工資照發(fā)。
(七)不得解除或終止對孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的女員工,以及患病或非因工負(fù)傷在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)派遣員工的借用關(guān)系。
(八)不得解除對患職業(yè)病或因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿,經(jīng)勞動鑒定委員會鑒定為完全喪失或部分喪失勞動能力的派遣員工的借用關(guān)系。
(九)派遣員工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿,經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)不能從事原工作,也不能從事由乙方另行安排的工作而被解除借用的,乙方應(yīng)按照勞動部《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》(勞部發(fā)[1994]481號)第6條規(guī)定,向甲方支付該員工的醫(yī)療補(bǔ)助費。
(十)督促派遣員工遵守中國政府頒布的稅收法規(guī),依法繳納個人所得稅。
(十一)督促派遣員工辦理借用期間的有關(guān)合法工作證件,依據(jù)中國的法律、法規(guī)制定乙方的規(guī)章制度,并教育派遣員工遵紀(jì)守法。
(十二)乙方因業(yè)務(wù)需要,搬遷至新辦公地址時,須提前15天通知甲方,以便業(yè)務(wù)聯(lián)系。
(十三)乙方因故被撤銷時,須提前15天通知甲方,以便及時辦理終止本合同的手續(xù)。
(十四)派遣員工若向乙方提出辭職,須提前30天以書面形式通知乙方,但在試用期內(nèi)辭職可隨時提出。乙方接到通知后,應(yīng)及時以書面形式通知甲方。否則,甲方按收到乙方書面通知之日計算收費截止日期。
(十五)向保險公司投保派遣員工駕駛的乙方機(jī)動車車輛損失險和第三者責(zé)任險。若乙方未投保,派遣員工駕駛乙方機(jī)動車輛發(fā)生交通事故,事故責(zé)任屬于派遣員工的,由乙方賠償損失。
本條所列第(三)、(四)、(五)項內(nèi)容,乙方可以規(guī)章制度的形式作具體規(guī)定,也可與派遣員工以協(xié)議的形式作具體約定。只要不違反國家法律、法規(guī),且送甲方備案,應(yīng)以規(guī)章制度和協(xié)議為準(zhǔn)。
第十條乙方享有如下權(quán)利:
(一)對決定借用的員工可以規(guī)定試用期,試用期限應(yīng)根據(jù)借用期限確定:
1.借用期在6個月以下的,試用期不超過15日;
2.借用期在6個月以上1年以下的,試用期不超過30日;
3.借用期在1年以上2年以下的,試用期不超過60日;
4.借用期在2年以上的,試用期最長不超過6個月。
試用期內(nèi),乙方對不符合要求者,有權(quán)終止試用,但應(yīng)支付試用期的借用費(含社會保險及住房公積金費用)。試用期滿,所派遣員工自動轉(zhuǎn)為正式派遣員工,其借用期自試用之日起計算。
(二)在借用期內(nèi),有解除派遣員工和解除本合同的權(quán)利,但應(yīng)提前30天以書面形式通知甲方和派遣員工(派遣員工在試用期內(nèi)除外),同時按下列方式向甲方一次性支付補(bǔ)償費:派遣員工借用時間每滿一年,補(bǔ)償費為一個月的借用費,不足一年的部分按一年計算。補(bǔ)償費以派遣員工被退回甲方當(dāng)月的借用費為計算標(biāo)準(zhǔn)。補(bǔ)償費中包含派遣員工被解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
(三)如派遣員工因違反中國法律、法規(guī)和嚴(yán)重違反乙方規(guī)定(此規(guī)定對派遣員工和甲方應(yīng)該是公開的)被解除借用,乙方經(jīng)征求甲方意見后可隨時通知甲方和派遣員工,并可不支付補(bǔ)償費。
(四)可與派遣員工另行簽訂個人協(xié)議作為甲方與派遣員工勞動合同的附件送甲方備案,但該協(xié)議不得違反中華人民共和國的有關(guān)法律、法規(guī)和本合同內(nèi)容。
(五)乙方有權(quán)對甲方違反本合同有關(guān)條款的行為提出書面意見,并進(jìn)行交涉。甲方應(yīng)在收到乙方書面意見后六個工作日內(nèi),以書面形式回復(fù)乙方。
員工勞務(wù)合同 篇3
甲方:
法定代表人:
乙方:
根據(jù)《中華人民共和國民法典》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條 本合同期限為___年。
風(fēng)險提示: 試用期包含在勞動合同期限內(nèi),《民法典》中對試用期長短的限制根據(jù)合同期限的來規(guī)定,如: 1、勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月; 2、勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個月; 3、勞動合同期限三年以上的,試用期不得超過六個月。
違反以上規(guī)定進(jìn)行約定的,若被員工投訴,會被勞動行政部門責(zé)令改正;如果違法約定的試用期已經(jīng)履行的,單位還要向員工支付賠償金。
本合同于_____年__月__日生效,至______年___月__日終止。
第二條 甲方安排乙方從事_______工作。
甲方因經(jīng)營需要和乙方的能力表現(xiàn),可變更乙方的工作。
乙方有反映本人意見的權(quán)利,但未經(jīng)甲方批準(zhǔn),必須服從。
第三條 乙方提供勞務(wù)的方式為:________________________。
第四條 乙方認(rèn)為,根據(jù)乙方目前的健康狀況,能依據(jù)本合同第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。
第五條 乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。
乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括:乙方從甲方獲得的與工作有關(guān)或因工作產(chǎn)生的任何商業(yè)、營銷、客戶、運營數(shù)據(jù)或其他性質(zhì)的資料,無論以何種形式或何種載體,無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明其具有保密性。
風(fēng)險提示: 建議單獨簽訂競業(yè)禁止協(xié)議的五類崗位,以保護(hù)公司商業(yè)秘密:?
1、高層管理者——掌握企業(yè)大量商業(yè)秘密;
2、技術(shù)研發(fā)人員——掌握企業(yè)技術(shù)秘密;
3、高級營銷人員——直接掌握著大量的客戶資源;?
4、重要信息員——掌握企業(yè)內(nèi)的各種調(diào)研數(shù)據(jù)等;
5、重要管理崗位的人員——如HR、財務(wù)管理、法務(wù)管理人員,許多公司關(guān)鍵資料都在他們那; 注意:公司給付給予上述員工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償是員工履行競業(yè)禁止義務(wù)的前提,且法律上也對競業(yè)禁止的范圍、地域、期限做出了嚴(yán)格的規(guī)定,稍有不慎可能導(dǎo)致協(xié)議無效。
企業(yè)若有需要,請交給專業(yè)律師定制。
第六條 按甲方現(xiàn)行的店鋪員工薪金管理制度支付乙方工資。
甲方發(fā)薪每月日期為次月_____日。
合同期間若甲方對乙方工作進(jìn)行調(diào)整或?qū)嵭行碌墓べY制度時,乙方的工資待遇則作相應(yīng)調(diào)整。
第七條 乙方依法繳納個人所得稅,甲方依法代為扣繳。
第八條 發(fā)生下列情形之一,本合同提前終止:
1、發(fā)生甲方或乙方不可抗拒的因數(shù),造成一方或雙方不能繼續(xù)履行合同的;
2、雙方就解除本合同協(xié)商一致的;
3、乙方由于健康原因不能履行本合同義務(wù)的。
第九條 符合下列情況之一的,甲方可以解除本合同,辭退乙方
1、乙方因嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律,按甲方員工守則及獎懲辦法規(guī)定可以辭退的。
2、乙方因病或非因工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事另行安排的工作的;
3、乙方不服從甲方的工作安排。
4、甲方宣告破產(chǎn)、不再從事原經(jīng)營行業(yè)。
第十條 乙方有以下行為,甲方有權(quán)立即通報開除乙方并追究由此造成的損失:
1、虛報賬目,賬目不清,弄虛作假,貪污貨款。
2、偷盜財物,散布影響公司及同事形象的謠言。
第十一條 乙方同意醫(yī)療費用自理,醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費。
第十二條 本合同終止、解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。
第十三條 甲、乙雙方若單方面解除本合同,需提前一個月通知另一方。
第十四條 自合同生效起正常履行滿__年時甲方一次性支付給乙方___萬元,合同期滿甲方再一次性支付給乙方___萬元整。
因為任何原因合同未能達(dá)到上述時間甲方不作任何補(bǔ)賞。
第十五條 因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議,均提請甲方所在地仲裁委員會按照該會仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。
任何一方不服仲裁裁決的,可繼續(xù)向甲方所在地人民法院提起訴訟。
第十六條 本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,若在履行本合同中雙方有任何爭議,甚至涉及仲裁時,該地址為雙方法定地址。
若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,由有過錯的一方負(fù)責(zé)。
第十七條 本合同一式_____份,甲乙雙方各執(zhí)___份,雙方就此合同內(nèi)容向第三方保密。
甲方(公章):
______年____月____日
法定代表人:
乙方(簽章):
______年_____月____日
員工勞務(wù)合同 篇4
甲方(勞務(wù)派遣單位):
地址:
聯(lián)系電話:
乙方(實際用工單位):
地址:
聯(lián)系電話:
甲方根據(jù)乙方的生產(chǎn)(工作)需要,為乙方提供勞務(wù)派遣人員和勞務(wù)派遣相關(guān)服務(wù),根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《________省勞動合同條例》等有關(guān)法律法規(guī),為明確雙方的權(quán)利義務(wù),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致同意,訂立如下合同:
一、勞務(wù)派遣期限:
本合同期限自_____年____月____日起至_____年____月____日止。
二、勞務(wù)派遣內(nèi)容:
1、甲方為乙方提供符合乙方用人需求的相關(guān)勞務(wù)派遣人員和勞務(wù)派遣服務(wù)。
2、甲方輸出派遣給乙方的勞務(wù)人員,為甲方員工,由甲方與勞務(wù)派遣人員簽訂勞動合同,發(fā)放工資,并辦理各項有關(guān)保險福利待遇等其他相關(guān)事宜。
三、勞務(wù)費用結(jié)算與支付:
1、勞務(wù)費用的構(gòu)成:
(1)勞務(wù)人員的工資報酬(基本勞務(wù)費、考核勞務(wù)費):每月_______元。
(2)乙方每月支付給甲方的勞務(wù)管理費:每人每月_______元。
(3)乙方每月支付給甲方的商業(yè)保險費:每人每月______元。
(4)乙方每月支付給甲方的社保費:每人每月______元(按社保局每年的實際繳費基數(shù)調(diào)整)。
(5)乙方每月支付給甲方的農(nóng)保費:每人每月______元(按社保局每年的實際繳費基數(shù)調(diào)整)。
2、結(jié)算時間和方式:乙方應(yīng)在每月_____日前將實際產(chǎn)生應(yīng)付的.勞務(wù)費用等一并轉(zhuǎn)入甲方指定的銀行賬戶,并提供各項勞務(wù)費用結(jié)算明細(xì)清單。勞務(wù)人員工資應(yīng)由甲方在每月____日前支付。
3、乙方支付給甲方的相關(guān)勞務(wù)費用,甲方必須開具正式勞務(wù)費發(fā)票給乙方。
四、甲方的權(quán)利和義務(wù):
1、甲方根據(jù)乙方的用人需求,在本合同簽訂后天內(nèi)為乙方輸送派遣達(dá)到法定用工年齡、體檢合格、持有崗前培訓(xùn)合格證并經(jīng)乙方確認(rèn)合格的勞務(wù)人員赴乙方工作,甲方在天內(nèi)辦理好相關(guān)上崗手續(xù)并提供勞動政策指導(dǎo)服務(wù)。
2、乙方將實際產(chǎn)生應(yīng)付的相關(guān)勞務(wù)費用轉(zhuǎn)入甲方指定的銀行賬戶后,甲方按本合同約定時間為勞務(wù)派遣人員發(fā)放工資、繳納相關(guān)保險費用(勞務(wù)人員個人應(yīng)承擔(dān)稅費部分由甲方從工資中代扣代繳)。
3、甲方負(fù)責(zé)勞務(wù)派遣人員服從乙方的工作崗位安排,委派專人負(fù)責(zé)協(xié)助乙方對勞務(wù)派遣人員的日常生產(chǎn)管理、崗位調(diào)動、勞務(wù)考核,遵守乙方制訂的安全生產(chǎn)、勞動紀(jì)律、操作規(guī)范、崗位責(zé)任制等乙方各項管理規(guī)章制度,完成乙方布置的勞動(工作)任務(wù)。
4、甲方負(fù)責(zé)定期對勞務(wù)派遣人員進(jìn)行有效的勞務(wù)跟蹤和勞務(wù)管理,可以采取多種形式了解乙方使用勞務(wù)派遣人員的情況,乙方應(yīng)予以配合;甲方應(yīng)協(xié)助乙方教育勞務(wù)派遣人員遵守國家法律、法規(guī),有義務(wù)協(xié)助乙方做好勞務(wù)派遣人員的思想工作。
5、甲方應(yīng)負(fù)責(zé)對勞務(wù)派遣人員進(jìn)行派遣前的政策、法律教育,職業(yè)道德培訓(xùn),提供必要的建議和指導(dǎo),并如實介紹乙方情況。
6、甲方應(yīng)對勞務(wù)派遣人員進(jìn)行派遣前的健康體檢和崗前培訓(xùn),取得體檢合格和崗前培訓(xùn)合格證者方可輸送派遣給乙方,體檢和培訓(xùn)費用由負(fù)擔(dān)。
7、甲方負(fù)責(zé)勞務(wù)派遣人員的錄用、退工、退保費手續(xù),協(xié)助乙方處理勞務(wù)糾紛以及勞務(wù)人員檔案管理,負(fù)責(zé)處理勞務(wù)派遣人員因在乙方工作期滿或因違反乙方各項管理規(guī)章制度被終止勞務(wù)工作的事宜。
8、勞務(wù)派遣人員在乙方工作期間發(fā)生工傷、職業(yè)病、死亡等事故的,乙方應(yīng)及時通報和配合甲方處理。發(fā)生的相應(yīng)費用以及辦理處理手續(xù)由甲方負(fù)責(zé)處理。
9、乙方如有違反本合同、拖欠應(yīng)付勞務(wù)費用以及違反勞動政策法規(guī)損害勞務(wù)派遣人員合法權(quán)益行為的,甲方可依法向乙方交涉,要求乙方繼續(xù)履行義務(wù)并按實際損失的情況向乙方索賠。
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甲方(發(fā)包方):
乙方(承包方):
因工程建設(shè)需要,甲方將 __________工程 模板制作,安裝分項發(fā)包給乙方,為了明確雙方的權(quán)利、責(zé)任、義務(wù),根據(jù)《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國合同法》及有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本工程的實際情況,為了明確雙方在施工過程中有關(guān)權(quán)利、義務(wù)和經(jīng)濟(jì)責(zé)任,本著平等互利的原則,經(jīng)雙方協(xié)商簽訂如下條款:
一、工程概況
1、工程名稱:
2、工程地址:
3、工程情況:全框架,剪力墻結(jié)構(gòu),以實際展開面積計算作為計算依據(jù)。
二、承包范圍、方式、內(nèi)容
(一)承包范圍:本工程施工圖(建施、結(jié)施、基礎(chǔ)、承臺等全部模板工作)及設(shè)計變更所含的全部模板制作、地梁、基礎(chǔ)、柱、梁、板、及剪力墻所有模板及支撐的搭拆等所需模板制作安裝的全面完善。
(二)承包方式:本單項工程采用固定單價,即包工(含鐵釘鐵線)、包質(zhì)量、包工期、包安裝,具體是:
包工:乙方自行組織足夠的有操作證的技工,對本工種承包范圍內(nèi)的用工承包,同時必須保證工程質(zhì)量,進(jìn)度要求。
包質(zhì)量:本工程主體為優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu),同時在施工中必須滿足建設(shè)方、監(jiān)理方、甲方的相關(guān)要求,必須對梁、柱、板、剪力墻、模板的爆模移位,垂直度進(jìn)行修補(bǔ)、打磨。
包工期:乙方滿足進(jìn)度要求,滿足建設(shè)方、監(jiān)理方、甲方要求。
包安全:乙方負(fù)責(zé)安全教育、安全檢查、安全督促,如不按國家安全相關(guān)規(guī)范施工,乙方承擔(dān)全部經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任。
包安裝:梁、基礎(chǔ)、柱、梁、板、及剪力墻所有模板制作安裝、以及模板支撐都在承包范圍內(nèi)。
(三)承包內(nèi)容:
1、對該工程所使用模板的維護(hù)保養(yǎng)、質(zhì)量由施工方和甲方現(xiàn)場驗收。
2、對自己所做周邊材料的收集、清理并堆碼整齊。
3、負(fù)責(zé)開工進(jìn)場到竣工撤場期間所有材料的調(diào)運,同時在施工方指定地點進(jìn)行堆碼,如不按甲方要求,一切費用由乙方負(fù)責(zé)。
4、乙方不按甲方所說的規(guī)范去做,后果由乙方全部承擔(dān)。
5、乙方必須設(shè)自己的梁、板、柱、斷頭線。
6、乙方承擔(dān)元墨斗、墨汁、廣線等全部工具。(地鐵釘鐵線甲方購買)
(四)其它約定
1、每樓層完工后材料必須按要求堆碼。
2、在樓層調(diào)運完后不準(zhǔn)有木工的任何雜物。
3、各樓層澆混凝土?xí)r,必須派人護(hù)模,如發(fā)現(xiàn)沒有人護(hù)模,每一次按1000元計算。
4、不準(zhǔn)亂鋸門條、木板,如被施工方發(fā)現(xiàn),造成金額由乙方承擔(dān)。
5、無條件配合施工現(xiàn)場的質(zhì)量、安全的文明施工,若產(chǎn)生的損失由乙方全部承擔(dān)。
6、模板拼縫密實,梁柱節(jié)點不允許凹凸不平現(xiàn)象,若發(fā)現(xiàn)必須立即修改,梁、柱、板、雨棚、空調(diào)板、陰角四周的水平和垂直度,只能在5mm內(nèi),梁柱節(jié)點(含內(nèi)外墻面)不能出現(xiàn)流漿。
7、支模過程中造成安全網(wǎng)損壞必須全額賠償,吊模位置陷入砼的由乙方處理砼缺陷。
8、工地上嚴(yán)禁酒后上班,不準(zhǔn)穿拖鞋,不準(zhǔn)打架斗毆,酒后鬧事及偷盜行為,按損失額加倍賠償,情節(jié)嚴(yán)重送公安機(jī)關(guān)。
(五)工程單價:
1、工程單價
根據(jù)以上乙方承擔(dān)的工程范圍和要求,結(jié)合甲方的實際情況,本單項工程模板制作安裝,單價定為模板接觸面積為/m2 (按展開面積計算)。
2、若建設(shè)單位付款不及時,甲方要求停工時,乙方不能找甲方賠償誤工費,但甲方要付清乙方已完成工作的所有工程款。
3、若施工中,乙方由于單價低等原因停工的,甲方有權(quán)終止合同,并選擇其他施工班組進(jìn)行施工,乙方無條件退場,甲方有權(quán)拒付已完成工程的工程款項。
三、如上述不違規(guī),乙方完成全部模板施工內(nèi)容一個月內(nèi)甲方付清乙方所有工程款,如20xx年過春節(jié)之前沒完工,甲方需要在過春節(jié)之前支付乙方已完成工程量的80%工程款(扣除所有借支),過完年乙方繼續(xù)進(jìn)行施工,如乙方過完年不來進(jìn)行施工,其余20%作為違約金。
四、本合同一式貳份,甲方壹份,乙方壹份,雙方簽字蓋章后生效,具有同等法律效力。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
員工勞務(wù)合同 篇5
發(fā)包方:_________________
承包方:_________________
甲、乙雙方本著平等、互利和協(xié)商一致的原則,就__________工程施工的勞務(wù)人工費事宜,達(dá)成本合同條款如下,雙方共同遵照執(zhí)行。
乙方應(yīng)根據(jù)當(dāng)?shù)卣挠嘘P(guān)規(guī)定,按月支付其員工的工資,為其員工按規(guī)定投繳社會保險及支付其他國家規(guī)定相關(guān)費用。
第一條工程概況
(一)工程名稱:_________________
(二)工程地點:_________________
(三)施工面積:_________________
第二條承包范圍
人工挖運土石方、回填土;現(xiàn)澆砼工程(綜合)、支模(含腳手架)、鋼筋制作、安裝;預(yù)制構(gòu)件制作、安裝;砌磚;鋪貼花崗石、廣場磚、柱面、柱頭、瓜米石地面及抹灰;安砌青石路沿及草坪路沿;腳手架搭拆;梯踏步貼面砌、缸磚粘貼;建筑拆除(含除渣)、搭建臨設(shè);
乙方應(yīng)教導(dǎo)其員工嚴(yán)格按照甲方的工作描述,生產(chǎn)操作規(guī)程等質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工作。 意外產(chǎn)生的工傷、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、勞動爭議等均由乙方承擔(dān)。
第三條承包金額
詳見本合同附件所包含的單價及名分項包干價。
承包金額的構(gòu)成=單價_____實收方量+上、下浮比例金額
本工程勞務(wù)人工費除綠化工程外,所有工程價格均已包括,不再另立項目,若有,現(xiàn)場根據(jù)實際情況確定。
本工程進(jìn)場前乙方向甲方繳納五佰元保證金,工程順利進(jìn)場15日后甲方退還保證金。主要分項工程單價附在本合同后面,作為合同附件。本單價已包含了管理費、工具費、交通費、保險費等一系列費用。
乙方人員在工作期間發(fā)生工傷,乙方應(yīng)承擔(dān)工傷認(rèn)定申請和勞動能力鑒定申請,甲方應(yīng)積極配合。工傷認(rèn)定申請和勞動能力鑒定申請結(jié)束后。
第四條工期(三個月)
(一)開工日期:_________________
(二)竣工日期:_________________
第五條施工技術(shù)要求
(一)每一項工程開工前由甲方施工技術(shù)人員向乙方交底,并以書面形式由乙方代表簽字。
(二)乙方代表必須指揮工人按技術(shù)交底和施工規(guī)范施工。先作樣板,達(dá)標(biāo)后再施工。
(三)第一道工序必須按交底、施工、檢查、驗收幾個步驟進(jìn)行,本工序完成驗收合格后,方可進(jìn)行下一工序工作。
甲方按照甲乙雙方所約定的標(biāo)準(zhǔn)和方式為乙方結(jié)算勞務(wù)服務(wù)費用:根據(jù)雙方的約定:
甲方: ___________
乙方: ___________
____ 年 _____ 月 _____ 日
員工勞務(wù)合同 篇6
1.經(jīng)過雙方協(xié)商一致,并且提前7天通知對方,可以解除合同;發(fā)生緊急情況或者對方有過錯的可以立即解除合同。
2.具備以下條件之一時,甲方有權(quán)解除合同:
(1)乙方有盜竊行為或有傳染病或因病無法勝任工作的。
(2)違反法律及甲方的有關(guān)規(guī)定,并對甲方聲譽造成損害的。
(3)甲方在乙方認(rèn)可的工作范圍內(nèi)安排乙方工作而乙方不服從安排的或者甲方通知乙方其所服務(wù)的消費者已終止合同(期滿或其他),而乙方未向甲方請假,且超過 天未到甲方處報到接受另行介紹新崗位的。
(4)乙方擅自離崗累計 次或者累計被消費者辭退累計 次及消費者投訴反映問題很嚴(yán)重的'。
3. 因不可抗力或者其他意外事件造成損害的,甲方不承擔(dān)賠償責(zé)任。
4.具備以下條件之一時,乙方有權(quán)解除合同:
(1)服務(wù)地點或服務(wù)內(nèi)容發(fā)生變更未取得乙方同意。
(2)甲方對乙方的工作要求違反國家法律、法規(guī)。
(3)甲方有刁難、虐待乙方身心健康的。
(4)甲方要求乙方從事與其自身條件不合的危險工作。
5.因下列情形之一造成損害的,乙方不承擔(dān)賠償責(zé)任:
(1)因不可抗力或者其他意外事件造成損害的。
(2)第三人侵權(quán)造成人身傷害或者財產(chǎn)損失的。
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員工勞務(wù)合同9篇
幼兒教師教育網(wǎng)小編為大家整理了這篇有關(guān)“員工勞務(wù)合同”的研究報告。在這個飛速發(fā)展的社會,合同在我們?nèi)粘I钪胁豢苫蛉?。合同范本是可以保護(hù)我們的合法權(quán)益的,它很重要。希望這些信息能為有需要的朋友提供一些參考和幫助!
員工勞務(wù)合同 篇1
發(fā)包方: xxx(xx)衛(wèi)生用品有限公司 (以下簡稱甲方)
承包方: (以下簡稱乙方)
為對員工食堂加強(qiáng)綜合管理,提高員工膳食標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)甲、乙雙方通過友好協(xié)商,本著平等互利的原則,同意由乙方承包甲方員工食堂。為明確雙方的權(quán)利和義務(wù),特訂立本合同,以資共同遵守。
一、合約期限
1、合同有效期年年月至年月,如有意繼續(xù)合作,應(yīng)于本合同期滿一個月前另行簽訂合同,否則合同期滿,則本合同自行終止,除非雙方另行達(dá)成協(xié)議。
2、本合同試用期為兩個月,于本合同簽訂后,乙方實際進(jìn)場之日起計算,試用期內(nèi)甲方如對乙方提供的服務(wù)不滿意,甲方有權(quán)隨時解除本合同,試用期滿,甲方表示滿意的,本合同繼續(xù)履行。試用期后,任何一方要求解約,需提前一個月書面通知對方,對方須予以配合。合同另行規(guī)定的除外。
二、合約內(nèi)容
1、用餐時間:
1)用餐時間(預(yù)計用餐時間,如有變更則以變更后的用餐時間為準(zhǔn)):
早餐:06時30分至07時45分 中餐:11時30分至12時50分 晚餐:18時00分至18時50分 夜宵:24時00分至00時50分
2)食堂應(yīng)當(dāng)全年向甲方員工及相關(guān)人員開放,甲方通知因特定原因需暫停經(jīng)營的情況除外。如有特定原因需暫停經(jīng)營,由甲方提前通知乙方,乙方必須配合,不得向甲方提出任何補(bǔ)償方面的要求。
2、食堂財產(chǎn)移交和返還:
1)甲方向乙方移交時對食堂財產(chǎn)進(jìn)行清點,并制作一份食堂財產(chǎn)清單由雙方負(fù)責(zé)人簽字蓋章認(rèn)可,作為本合同的附件。
2)廚房、餐廳現(xiàn)有設(shè)備器具等其它相關(guān)財產(chǎn)由甲方提供給乙方使用。以后所缺的食堂設(shè)備,由甲方自行負(fù)責(zé)購置。其它的廚房用具、糧油等物業(yè)如有遺失損壞由乙方負(fù)責(zé)補(bǔ)充,所補(bǔ)充的用具質(zhì)量應(yīng)與原甲方提供之用具質(zhì)量相當(dāng)。
3)承包期滿時,乙方應(yīng)當(dāng)將甲方提供的'場地、設(shè)施、設(shè)備、工具等全部清還甲方,配合甲方完成清算工作,如有遺失或人為損壞的,由乙方負(fù)責(zé)賠償。
3、甲方權(quán)利義務(wù):
1)甲方有權(quán)依本合同和《食堂管理制度》對乙方進(jìn)行監(jiān)督管理,如:從業(yè)資格、衛(wèi)生、安全、治安、消防、綜合治理、相關(guān)從業(yè)人員的健康證、監(jiān)督等。
2)廚房、廚具、餐具、水、電、煤氣等由甲方提供。
3)甲方行政部每半個月統(tǒng)計一次用餐人數(shù)并通知乙方主管負(fù)責(zé)人,乙方按此人數(shù)準(zhǔn)備飯菜份量,并做好應(yīng)對臨時就餐人員的準(zhǔn)備。若因乙方食堂工作人員失職影響甲方正常工作(如無特殊情況下),甲方有權(quán)追究乙方的責(zé)任,乙方不得推諉。
4)甲方負(fù)責(zé)對食堂水電、照明、通風(fēng)設(shè)施的維修保養(yǎng)。對于食堂內(nèi)的其他各種設(shè)施,包括冰箱、廚具等,在保修期內(nèi)的,由甲方協(xié)助通知相關(guān)供應(yīng)商前來進(jìn)行維修;對于已超過保修期的,由乙方負(fù)責(zé)進(jìn)行維修和保養(yǎng)。乙方在使用所有廚房設(shè)備時應(yīng)愛惜使用,如因人為原因損毀,全部責(zé)任由乙方承擔(dān)。
5)甲方無償為乙方工作人員提供集體宿舍,包括水和照明用電(乙方超出用電標(biāo)準(zhǔn)按甲方規(guī)定收取電費);乙方工作人員必須遵守甲方制定的《宿舍管理制度》,否則甲方有權(quán)收回宿舍。
6)甲方有權(quán)對膳食質(zhì)量數(shù)量、衛(wèi)生服務(wù)等情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,特別要禁止食物中毒事故發(fā)生。如乙方未達(dá)到甲方對膳食質(zhì)量的要求,甲方有權(quán)要求進(jìn)行適量賠償或終止本承包合同,情節(jié)嚴(yán)重者,將追究乙方的法律責(zé)任。如發(fā)現(xiàn)乙方有其它方面違約行為時,甲方須盡快以書面方式告知乙方,乙方應(yīng)盡快調(diào)查落實,把處理結(jié)果以書面方式告知甲方,并承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
7)乙方違約較為嚴(yán)重時,甲方有權(quán)提出終止本承包合同,造成甲方損失的,上報法院或仲裁機(jī)關(guān)處理。
8)根據(jù)食堂工作情況和員工意見,甲方有權(quán)采取適當(dāng)方式進(jìn)行調(diào)整,乙方應(yīng)給予全力配合。
9)為了減少管理上出現(xiàn)的問題,甲方不得接收乙方離職不足半年的員工,乙方須及時向甲方通報離職人員的名單。
4、乙方權(quán)利義務(wù):
1)乙方必須建立健全各項規(guī)章制度,崗位責(zé)任制和各項操作規(guī)程,切實做好衛(wèi)生及安全工作,嚴(yán)格執(zhí)行國家和當(dāng)?shù)卣?guī)定的食品衛(wèi)生管理條例,保證膳食的質(zhì)量和衛(wèi)生。如發(fā)生因甲方員工及相關(guān)人員確實吃了乙方提供不合格的食物引起食物中毒事故,由此引起的經(jīng)濟(jì)損失和法律責(zé)任均由乙方承擔(dān)。
2)乙方不得介入或干涉甲方公司在管理等方面的一切事務(wù),不得在甲方公司內(nèi)散布任何謠言。
3)外協(xié)單位每日所送菜品、糧油、副食品等物料,乙方需協(xié)助甲方做好重量及質(zhì)量檢驗工作,防止變質(zhì)發(fā)霉的食物流入食堂,做到食品衛(wèi)生以及環(huán)境衛(wèi)生,經(jīng)得起行政部復(fù)查并達(dá)到合格。
4)乙方保證按時開膳,膳食做到色、香、味俱全,按照不同口味分類,供就餐人選擇,并保證每位就餐人員享用應(yīng)有數(shù)量的膳食。
5)乙方廚房工作人員必須遵守甲方規(guī)章制度,不得隨意出入甲方車間及其它禁入?yún)^(qū)域,如違反者,甲方可依規(guī)章制度做出處罰。乙方進(jìn)出車輛或所帶物品必須接受甲方保安的檢查。
6)乙方有權(quán)自主聘用,調(diào)用工作人員。但需先取得體檢證明并向甲方報備。
7)節(jié)假日乙方照常為甲方職工服務(wù),每月加餐一次,由乙方負(fù)責(zé)加工。加餐時間由甲方提前兩天通知乙方。
8)乙方每日下午點前需擬好第二日全天菜單并送交甲方行政部,甲方行政部負(fù)責(zé)與商超聯(lián)系次日送菜事宜。
9)乙方每年5月至9月無償為甲方制作涼茶。
10)乙方必須按照國家勞動法的相關(guān)規(guī)定,作為食堂從業(yè)人員的用人單位負(fù)責(zé)并承擔(dān)食堂從業(yè)人員的工資、社保、福利待遇等,食堂從業(yè)人員引發(fā)的勞動爭議和產(chǎn)生的相關(guān)責(zé)任,由乙方自行承擔(dān),與甲方無涉。
11)若甲方發(fā)現(xiàn)乙方供應(yīng)的膳食(每天每餐)與合約不符合時,甲方有權(quán)提出要求乙方改善,如乙方?jīng)]有改善達(dá)三次以上者,甲方有權(quán)隨時通知乙方終止合同,乙方不得有異議或索賠要求。
12)乙方所屬人員必須遵守甲方的廠規(guī),服從甲方領(lǐng)導(dǎo)指示和管理,注意防火安全、文明經(jīng)營、態(tài)度誠懇、講究公共及個人衛(wèi)生、工作時間必須穿工作服、戴工作帽和口罩、手套、穿圍裙,并持有餐飲行業(yè)從業(yè)人員有效的《健康證》上崗并進(jìn)行公示。
13)乙方需經(jīng)常督促廚房人員注意個人以及公共衛(wèi)生,主動做好食堂膳食管理,按7s(整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、服務(wù)、安全)管理要求做事,提高員工的整體素質(zhì)和食堂的管理水平。
14)乙方保證甲方員工用餐時間內(nèi)飯菜溫?zé)幔坏贸霈F(xiàn)冷菜、冷飯現(xiàn)象。甲方如有個別部門員工因生產(chǎn)需要,需提早或延后就餐,由甲方負(fù)責(zé)提前通知乙方,乙方須配合并保證供應(yīng)溫?zé)嵘攀场?/p>
15)乙方指派一人管理食堂工作,該人員具有決定權(quán)(可完全代表乙方,該人員的意思表示和一切行為均無條件對乙方發(fā)生法律效力),全力配合甲方所定的《食堂管理制度》認(rèn)真執(zhí)行,如有違反依此制度規(guī)定進(jìn)行處罰。
16)乙方不得利用甲方移交的廚房、餐廳、糧油等物業(yè)從事除本合同規(guī)定以外的任何經(jīng)營或活動,除非取得甲方事先書面同意。
17)未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得將本合同項下的權(quán)利或義務(wù)全部或部分轉(zhuǎn)讓給任何第三人,不得轉(zhuǎn)包或分包給第三人。乙方違反本承諾轉(zhuǎn)讓本合同項下權(quán)利或義務(wù)、或轉(zhuǎn)包、分包的,除應(yīng)對甲方承擔(dān)違約責(zé)任外,尚應(yīng)對第三人的行為承擔(dān)無限連帶保證責(zé)任。
三、費用核算、付費方式及其他事項
1、甲方員工以刷卡形式就餐,就餐人數(shù)為名,乙方配置名幫工,甲方給予乙方勞務(wù)承包費用為 元/月。
2、甲方后續(xù)就餐人數(shù)(即每月報餐人數(shù))每增加或減少
方付給乙方的勞務(wù)承包費則相應(yīng)增加或減少 2000 元。
3、每月食堂?;鹄塾嫵^二天時,甲方按超出天數(shù)扣除乙方勞務(wù)費。春節(jié)如全公司放長假,甲方則一并扣除乙方假期間的勞務(wù)費。
4、結(jié)款方式為月結(jié),甲方每月核對,同時應(yīng)附有乙方住宿超額用電費清單。乙方核對無誤后,甲方于每月 日(遇節(jié)假日則提前至最近的工作日)前將上一個月勞務(wù)費用在扣除乙方員工宿舍超額用電費支付給乙方。
四、衛(wèi)生管理和環(huán)境保護(hù)
1、承包期內(nèi),乙方須搞好餐廳區(qū)域、廚房、洗菜房、儲物室、洗碗室、消毒室、貴賓室等地面、桌椅、玻璃、墻面及周邊衛(wèi)生清潔,噪聲、污水、煙塵排放應(yīng)符合國家標(biāo)準(zhǔn),食堂內(nèi)外保持衛(wèi)生整潔。
2、乙方須按有關(guān)規(guī)定自覺接受衛(wèi)生管理部門對轄區(qū)內(nèi)工作的檢查、監(jiān)督。
3、乙方須對廚房用具嚴(yán)格實行一洗二過三消毒的規(guī)程。
4、乙方不得出售任何變質(zhì)或受污染的食物。
5、垃圾污物由乙方自行處理,不得隨便拋棄。
6、潲水由乙方自行負(fù)責(zé)處理。
7、乙方所有工作人員上崗前必須通過勞動部門指定醫(yī)院(或防疫站)的體檢,并領(lǐng)取飲食行業(yè)健康證;乙方須將其工作人員的人事信息及飲食行業(yè)健康證遞交甲方,并隨時向甲方傳遞更新信息(乙方需提供健康證副本給甲方行政部存檔)。
8、乙方在實際操作中若有違反上述規(guī)定者,所導(dǎo)致的后果由乙方全部承擔(dān)。
五、違約責(zé)任:
1、自合同生效之日起,互相合作,協(xié)力配合。若合作中途出現(xiàn)意外問題將由雙方代表共同協(xié)商處理。
2、如果乙方的食堂工作沒有達(dá)到本合同上述約定,經(jīng)雙方核實,甲方有權(quán)提出整改意見;若一個月內(nèi)進(jìn)行兩次整改以后,仍不符合合同約定的,甲方有權(quán)終止合同,但甲方應(yīng)提前一周通知乙方。
3、除本合同另有約定外,甲乙雙方不得無故單方終止合同。如一方要求提前終止合同,必須提前一個月通知對方,經(jīng)過雙方協(xié)商并達(dá)成共識后,方可解除合同。
注:如因乙方提供食品不合格(食物腐爛變質(zhì)、以次充好)致使甲方員工發(fā)生食物中毒事故,而導(dǎo)致甲方立即終止合同之情況,不在此例。
4、法律法規(guī)規(guī)定和本合同約定的其它違約責(zé)任。
六、合同解除:
1、乙方在承包期間,甲方有權(quán)不定期對員工用餐滿意度進(jìn)行測評,如果員工綜合滿意度低于60%,
(包括乙方飯菜的質(zhì)量和衛(wèi)生、人員的服務(wù)態(tài)度、個人衛(wèi)生、公共衛(wèi)生、就餐場所衛(wèi)生、廚房衛(wèi)生、廚房設(shè)備衛(wèi)生與保養(yǎng)、清潔程度、消毒程度、廚房周圍的衛(wèi)生、倉庫的衛(wèi)生與物資的儲存等各方面),經(jīng)甲方書面責(zé)令乙方整改,連續(xù)三次(含三次)以上無效果時(指員工綜合滿意度未超過60%),甲方有權(quán)通知乙方解除合同,無需給予任何補(bǔ)償。
2、乙方人員不服從甲方的管理,違規(guī)行為或現(xiàn)象累計達(dá)到三次或以上的,甲方有權(quán)通知乙方解除合同,無需給予任何補(bǔ)償。
3、乙方因管理不善引發(fā)食物中毒事件,或者發(fā)生起火或者消防安全事故的,甲方有權(quán)立即解除合同,并有權(quán)追究乙方責(zé)任。
4、甲方未按照合同約定支付給乙方勞務(wù)費的,乙方有權(quán)提前一個月通知甲方解除合同。
5、乙方無故不提供用餐,經(jīng)甲方通知后,仍不提供的,甲方有權(quán)解除合同。
6、法律法規(guī)規(guī)定和本合同約定的其它解除合同的情形。
七、爭議解決
與本合同有關(guān)或因本合同產(chǎn)生的糾紛,雙方盡可能協(xié)商解決;如協(xié)商不成,交由甲方住所地人民法院處理。
八、合同法律效力
本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,自雙方簽字蓋公司章之日生效。合同未盡事宜,依據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
附 件:1、《宿舍管理制度》
2、《食堂管理制度》
甲方(蓋章):xxx(xx)衛(wèi)生用品有限公司 乙方(簽字):
甲 方 代 表: 身份證號碼:
聯(lián) 系 電 話: 聯(lián) 系 電 話:
年 月 日 年 月 日
員工勞務(wù)合同 篇2
用人單位(甲方),___________________________________________
注冊地址,___________________________________________________
電話,_______________________________________________________
法定代表人,_________________________________________________
職務(wù),_______________________________________________________
統(tǒng)一社會信用代碼,___________________________________________
勞動者(乙方),_____________________性別,_______年齡,_____
籍貫,____________________身份證號碼,_________________________
電話,____________________住址,_____________________________
風(fēng)險告知,填寫完整的單位信息,有助于與對方發(fā)生糾紛時,有明確的地址及聯(lián)系方式向?qū)Ψ桨l(fā)送督促函件或顧問人員公函,在訴訟時能提供有效的信息給法院,減少訴訟程序風(fēng)險及案件處理效率。
依照有關(guān)法律和行政法規(guī),為進(jìn)一步明確甲乙雙方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù),保障雙方的利益,遵循平等、自愿、公平和誠實守信的原則,甲乙雙方通過友好協(xié)商達(dá)成以下協(xié)議,
一、合同期限
本合同期限采用下列第_________種形式
1、以完成一定工作為期限的合同
本合同生效日期為______年______月______日;乙方完成_____________________________工作任務(wù)時本合同終止。
2、有固定期限勞動合同
本合同期限為______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。(其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習(xí)期/試用期,試用期為_______個月,可視乙方適應(yīng)工作能力酌情增減。
3、無固定期限勞動合同
本合同自______年______月______日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現(xiàn)時止。
二、工作崗位和地點
1。工作崗位,________________________
2。工作地點,________________________
3。乙方的工作職責(zé),事項由甲方依乙方的職務(wù)或工種,并視乙方能力及甲方需要進(jìn)行分派。
三、工作時間和休息時間
1。乙方工作日為 每周_______至該周_______或次周_______。(特殊情況除外)
2。乙方每日工作時間不得超過_______小時(包括就餐時間)。
3。乙方每月至少休息_______日。
三、工資款項
1。乙方試用期工資為,人民幣______________元整(¥_______元)。
2。乙方正式工資,每月為人民幣______________元整(¥_______元)。
3。工資發(fā)放時間,每月_______日為發(fā)薪日。若工資發(fā)放日適逢周日或假日,甲方得提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。
4。支付方式為下列第_______種形式
(1)現(xiàn)金支付
(2)以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付費用
開戶行,__________________________________
戶名,____________________________________
銀行賬號,________________________________
(3)其他,________________________________
風(fēng)險告知,勞動報酬的支付方式與支付時間要明確,是現(xiàn)金還是通過銀行支付到賬戶中。
四、工作、工資相關(guān)事宜
1。甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全、衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品或其他相關(guān)設(shè)施用具。
2、乙方聲明,乙方在簽署本合同時,業(yè)已獲得員工手冊或經(jīng)過相關(guān)餐飲的培訓(xùn),并知悉餐飲工作的規(guī)章制度,愿意遵守各項規(guī)定。
3、乙方的工作職責(zé)、事項由甲方依乙方的職務(wù)或工種,并視乙方能力及甲方需要進(jìn)行分派。
4、甲方須按月以貨幣形式支付給乙方,不得拖欠,否則,乙方有權(quán)要求甲方按國家有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
5、乙方正確履行本和同并遵守了甲方規(guī)章制度,無違約行為的,工資依合同約定發(fā)放。
五、工傷與非工傷相關(guān)事宜
1、乙方在工作時間或收尾工作時,因意外發(fā)生燒傷、燙傷、切傷、刮傷等不影響正常工作的傷害時,甲方承擔(dān)全部費用;若乙方受傷情節(jié)嚴(yán)重,則甲方按當(dāng)?shù)毓r償標(biāo)準(zhǔn)予以賠償。
2、乙方在工作時間或收尾工作時,因操作不當(dāng)發(fā)生的燒傷、燙傷、切傷、刮傷等傷害,根據(jù)情況,甲乙雙發(fā)各自承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
3、乙方在上下班期間因操作不當(dāng)或其他行為,致使餐廳發(fā)生火災(zāi)、煤氣爆炸等重大事件,造成的甲方的一切損失,均有乙方承擔(dān)。
4、乙方在上下班期間,發(fā)生感冒、流感、風(fēng)寒等常見性或季節(jié)性疾病,所需費用均由乙方自身承擔(dān)?;蛞曳皆谙掳嗥陂g發(fā)生的意外等情況,甲方不予承擔(dān)責(zé)任。
5、乙方應(yīng)定期到相關(guān)部門檢查身體,若乙方因病不能再從事本行業(yè),應(yīng)及時通知甲方。若乙方隱瞞病情或沒有定期到相關(guān)部門檢查身體,在上下班期間發(fā)生暈倒、低血糖、腦梗等突發(fā)性疾病或發(fā)生交通事故等,一切責(zé)任,均由乙方自身承擔(dān),甲方不予承擔(dān)責(zé)任。
6、乙方在上下班期間,發(fā)生火災(zāi)、地震等自然災(zāi)害,或其他不可抗拒因素,甲方不予承擔(dān)責(zé)任。
六、勞動紀(jì)律
1、遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度;
2、嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,保證安全生產(chǎn);
3、按時按質(zhì)量完成甲方規(guī)定的工作任務(wù);
4、愛護(hù)甲方的財產(chǎn),保守甲方的商業(yè)機(jī)密;
5、遵守國家和地方有關(guān)的法律法規(guī)。
七、合同的相關(guān)事宜
1、甲方因特殊原因有權(quán)終止本合同,并提前______個月通知乙方。
2、乙方主動提出解除本合同時,須提前______個月通知甲方。
3、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更本合同
4、有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同,不用支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
(1)甲方發(fā)現(xiàn)乙方不能夠勝任本職工作;
(2)乙方嚴(yán)重違反甲勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度;
(3)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方造成利益重大損失的;
(4)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;
(5)法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。
5、有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應(yīng)提前三十日以書面通知乙方本人。
(1)甲方需裁減人員時;
(2)乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排工作的;
(3)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。
6、有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同,
(1)甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;
(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)勞動的;
(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
7、合同終止,合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn),合同自行終止。
八、爭議解決
雙方因履行本合同而發(fā)生的,或者與本合同有關(guān)的任何爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商的方式加以解決。如果不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,雙方可以向調(diào)解組織申請調(diào)解;不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
九、其他約定事項
1。本合同條款如與國家法律、法規(guī)、政策相悖時,以國家、法規(guī)、政策為準(zhǔn)。
2。甲乙雙方可就保守商業(yè)秘密、競業(yè)禁止或培訓(xùn)等訂立專項協(xié)議,此類協(xié)議均視為本合同的附件,與本合同具有同等的法律效力。
3。____________________________________________________________
4。____________________________________________________________
十、合同生效及補(bǔ)充
1。本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份,其中甲方執(zhí)________份,乙方執(zhí)________份,具有同等效力。
2。合同生效后,甲乙雙方對合同內(nèi)容的變更或補(bǔ)充應(yīng)采取書面形式,作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。
甲方(蓋章),___________________ 乙方(簽字),___________________
法定代理人,____________________ 身份證號,______________________
聯(lián)系方式,______________________ 聯(lián)系方式,______________________
_______年_______月_______日 _______年_______月_______日
員工勞務(wù)合同 篇3
(一)乙方試用期為六個月,期間的勞務(wù)報酬為_____元/月,試用期間減半享受績效提成。
(二)乙方試用期滿后,乙方提供勞務(wù)工作的態(tài)度、能力和水平符合甲方的考核要求,確定對乙方實行的勞務(wù)報酬形式為:
乙方的勞務(wù)報酬由底薪和績效提成組成。底薪為_____元/月,績效提成根據(jù)乙方的業(yè)績考核情況核定。
乙方的上述勞務(wù)報酬(包括底薪及績效提成)均含稅,并已包含乙方的養(yǎng)老、工傷、生育、醫(yī)療等保險金及福利津貼。上述保險金等由乙方自行向相關(guān)社會保險機(jī)構(gòu)及地方稅務(wù)機(jī)關(guān)辦理交納手續(xù)及自行繳納。
如乙方需甲方為其辦理社保手續(xù),則應(yīng)向甲方提出書面申請,并按每月應(yīng)實發(fā)勞務(wù)報酬總額的30%由甲方代扣后,由甲方代為辦理乙方的社保申請及社保費用繳納手續(xù)。
(三)甲方(或甲方指定的單位)應(yīng)以貨幣形式按月支付乙方勞務(wù)報酬,發(fā)放日為每月_____日。
(四)甲方在以下情況下有權(quán)扣減乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報酬:
1. 因乙方的過失給甲方造成的非正常經(jīng)濟(jì)損失的;
工作安排、指導(dǎo)、命令的;
3. 本合同規(guī)定的其他情形的。
第六條 合同的變更、解除、終止
(一)有下列情形之一的,甲、乙雙方可以變更本合同:
集體和他人利益的情況下,雙方協(xié)商一致的;
2.本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生了重大變化,經(jīng)與乙方協(xié)商一致的;
3.由于不可抗力的因素致使本合同無法完全履行的;
法規(guī)已修改的;
法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(二)乙方有下列情形之一的',甲方可以解除本合同:
資格或其他法定材料的。
文件、指令、勞務(wù)安排的以及較長時間業(yè)績低下,無能力完成應(yīng)履行的勞務(wù)工作的;
3.嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;
雇傭關(guān)系, 對完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正 的;
法規(guī)或雙方認(rèn)可的其他規(guī)范規(guī)定可以解除合同的其他情形。
(三)有下列情形之一的,乙方可以解除此合同:
1.甲方不能按照本合同規(guī)定,向乙方提供勞務(wù)報酬的;
2.甲方不履行本合同規(guī)定的主要義務(wù)的;
(四) 勞務(wù)合同期限未滿,除法律規(guī)定的或本合同約定的解除條件外,任何一方不得單方面解除本合同。
(五)甲、乙雙方若依照本合同規(guī)定的條件單方面解除本協(xié)議,需提前十天通知另一方。
(六)本合同依法或者依約定解除的,除本合同已做規(guī)定的外,雙方無需向?qū)Ψ街Ц镀渌a(bǔ)償。
第七條、特別約定條款
(一)乙方應(yīng)當(dāng)向甲方提供真實的個人身份、學(xué)歷、履歷、資格、健康、有否受過刑事或行政處罰等必要的個人信息及相關(guān)證明,如實填寫《勞務(wù)人員登記表》,如發(fā)現(xiàn)乙方提供虛假證明或有其他嚴(yán)重虛假陳述行為,甲方有權(quán)解除本合同。由此給甲方造成的損失,由乙方承擔(dān)。
(二) 甲方可以在本合同有效期內(nèi),根據(jù)需要對乙方的勞務(wù)工作崗位和工作范圍進(jìn)行必要的調(diào)整。如屬于因乙方工作能力突出或不足而被升級或降級的,同時相應(yīng)對勞務(wù)報酬等相關(guān)事項進(jìn)行升級或降級調(diào)整,乙方同意接受甲方的上述安排。
(三)甲方將定期或不定期對乙方完成的勞務(wù)工作情況進(jìn)行績效考核,如乙方完成勞務(wù)工作情況成績顯著,甲方予以獎勵或升級。如發(fā)現(xiàn)乙方在履行本勞務(wù)工作未能達(dá)標(biāo)者,甲方有權(quán)降級并調(diào)整乙方的勞務(wù)報酬,直至解除本合同。
(四)本合同因履行期限屆滿、依法或依合同規(guī)定解除等情形出現(xiàn),且雙方未延續(xù)訂立勞務(wù)合同的,乙方應(yīng)辦理相關(guān)移交手續(xù),乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書面說明。
第八條、其他規(guī)定
(一)本合同的附件與本合同具有同等效力。但如果本合同的條款與附件內(nèi)容有任何沖突或不一致之處,則以附件中的內(nèi)容為準(zhǔn)。對于新舊附件規(guī)定不一致的,從新原則。
(二)本合同履行過程中,若甲方變更名稱、法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人、投資人等事項,不影響本合同履行;若甲方發(fā)生合并或分立等情況,本合同繼續(xù)有效,由承繼單位繼續(xù)履行。
(三)雙方簽訂本合同后,乙方不得在合同期內(nèi)再受聘其他任何單位從事與甲方相同或類似或有競爭沖突的業(yè)務(wù)。
(四)乙方對在合同期間得到的有關(guān)甲方及其關(guān)聯(lián)公司的情報、信息、知識產(chǎn)權(quán)等商業(yè)秘密進(jìn)行保密,不得將其泄露給任何第三者(亦包括無工作上需要的甲方雇員)。乙方違反保密義務(wù)則被視為嚴(yán)重違反本合同,并認(rèn)為有足夠的理由被解除合同。此種保密義務(wù)在本合同終止或期滿后的任何時間對乙方仍有約束力。
(五)本合同未盡事宜,適用《中華人民共和國合同法》等法律法規(guī)規(guī)定。法律法規(guī)有規(guī)定的,按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;法律法規(guī)沒有規(guī)定的,由雙方協(xié)商解決;雙方協(xié)商一致,可以變更本合同。
(六)因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,均提請甲方所在地的仲裁委員會按照該會仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。
(七) 本合同一式 份,自雙方簽字蓋章之日起生效;
(八) 雙方認(rèn)為應(yīng)當(dāng)約定的其他條款:
甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________
員工勞務(wù)合同 篇4
食堂員工勞務(wù)合同是指雇主和食堂員工之間達(dá)成的一種書面協(xié)議,約定了雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。本文將詳細(xì)介紹食堂員工勞務(wù)合同的具體內(nèi)容和相關(guān)條款,以幫助人們更好地了解和理解該合同的重要性。
一、合同名稱和雙方信息
食堂員工勞務(wù)合同的合同名稱應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)確、明確地寫明,以便方便辨識和記錄。雙方信息包括雇主和員工的姓名、地址、電話等必要聯(lián)系方式。
二、工作內(nèi)容和職責(zé)
食堂員工勞務(wù)合同首先應(yīng)當(dāng)明確員工的具體工作內(nèi)容和職責(zé)。例如,員工可能被安排在食堂內(nèi)服務(wù)、清潔、烹飪或其他相關(guān)工作崗位,合同中應(yīng)詳細(xì)列出具體職責(zé)和工作內(nèi)容的描述。
三、工作時間和休假制度
合同還應(yīng)明確員工的工作時間和休假制度。這包括工作的具體時間段、每天工作的小時數(shù)、加班制度以及休假的安排等。為了保證員工的合法權(quán)益,合同還應(yīng)明確加班費用、工資支付等相關(guān)規(guī)定。
四、工資和福利待遇
食堂員工勞務(wù)合同中必須明確員工的工資和福利待遇。這包括基本工資、加班工資、績效獎金以及其他獎勵等。合同還應(yīng)明確各項福利待遇,如社會保險、醫(yī)療保險、住房公積金和年終獎等。
五、勞動保護(hù)和安全責(zé)任
食堂員工的勞動保護(hù)和安全責(zé)任是雇主的非常重要的義務(wù)。合同應(yīng)明確雇主對員工的勞動保護(hù)和安全責(zé)任以及安全防護(hù)措施的具體安排,力求確保員工在工作環(huán)境中的健康和安全。
六、合同變更和解除
合同簽訂后,如果雙方需要進(jìn)行合同變更或解除,應(yīng)遵守相關(guān)規(guī)定并提前進(jìn)行書面通知。合同也應(yīng)明確解除合同的條件和程序,包括違約責(zé)任和賠償條款等。
七、爭議解決
合同中通常會規(guī)定爭議解決的方式。雙方可以約定通過協(xié)商、調(diào)解或仲裁等方式解決爭議,以確保合同的公平和合法性。
食堂員工勞務(wù)合同是雇主和員工之間的一種重要約定,旨在保護(hù)雙方的合法權(quán)益,確保工作關(guān)系的穩(wěn)定和和諧。合同內(nèi)容應(yīng)當(dāng)詳細(xì)具體且生動,明確雙方的權(quán)責(zé),遵守勞動法等相關(guān)法律法規(guī)。雇主和員工應(yīng)當(dāng)共同遵守合同條款,保持合同的有效性和合法性,以建立良好的勞動關(guān)系。
員工勞務(wù)合同 篇5
本勞務(wù)合同(“本合同”)由以下雙方簽訂:
甲方: ________________
住所地:________________
聯(lián)系電話:________________
乙方:________________
身份證號碼:________________
聯(lián)系地址:________________
聯(lián)系電話:________________
甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上訂立本合同。
第一條 合同期限
本合同的合同期限按照以下第________________項執(zhí)行:
1.本合同的期限自 至 。
2.以完成一定工作任務(wù)為期限。
本合同的期限自 年 月 日起至工作任務(wù)完成之日止。為本合同之目的,工作任務(wù)是指________________ 。工作任務(wù)完成之日以甲方向乙方發(fā)出的書面通知為準(zhǔn)。
第二條 合同內(nèi)容
1、甲方委托乙方完成如下事項: ________________ 。
2、上述工作事項應(yīng)達(dá)到如下完成標(biāo)準(zhǔn): ________________ 。
3、乙方同意并承諾,按時、按質(zhì)、按量完成上述工作事項。
第三條 勞務(wù)報酬
在乙方完全履行本合同第二條之約定的情況下,甲方向乙方支付 ________________ ,否則,乙方無權(quán)要求甲方支付報酬。
第四條 其他約定
1、乙方不屬于甲方之員工,雙方并非勞動關(guān)系,不存在勞動關(guān)系項下任何的權(quán)利義務(wù)。
2、乙方自行負(fù)擔(dān)個人所得稅。
3、乙方在履行本合同過程中,非因甲方原因受到任何人身損害或財產(chǎn)損失,均由乙方自行承擔(dān)。
第五條 合同解除與終止
1、本合同期限屆滿終止。
2、甲方可以隨時單方解除本合同并不支付任何補(bǔ)償,但應(yīng)就乙方截至解除當(dāng)日已完成的工作量結(jié)算報酬。
第六條 保密義務(wù)
1、乙方應(yīng)對其獲取或知悉的甲方商業(yè)秘密進(jìn)行最高限度的保密。未經(jīng)甲方同意,乙方不得向第三方披露或自行使用甲方商業(yè)秘密。如有違反,乙方應(yīng)向甲方承擔(dān)賠償責(zé)任。該保密義務(wù)不受本協(xié)議有效期的影響。
2、上述商業(yè)秘密為一切可以影響甲方及其關(guān)聯(lián)企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益、競爭優(yōu)勢的信息,以及一切由甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)控制的信息,包括但不限于以下內(nèi)容:甲方及其關(guān)聯(lián)企業(yè)擁有的知識產(chǎn)權(quán),商業(yè)或技術(shù)秘密,財務(wù)資料,人事資料,客戶資料,商業(yè)渠道,商業(yè)計劃,產(chǎn)品創(chuàng)意,管理訣竅等經(jīng)營信息或管理信息
3、本合同解除或終止后,保密義務(wù)人應(yīng)將與本合同內(nèi)容有關(guān)的技術(shù)資料、財務(wù)資料、甲方相關(guān)的其他所有資料等交還甲方,甲方認(rèn)為應(yīng)當(dāng)銷毀的資料,乙方應(yīng)在甲方的監(jiān)督下進(jìn)行銷毀。
第七條 知識產(chǎn)權(quán)
乙方依據(jù)本合同完成的所有工作內(nèi)容及其相關(guān)成果的全部知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有,工作內(nèi)容及相關(guān)成果包括但不限于各種創(chuàng)意、文字材料、視聽資料、電子文件等。
第八條 違約責(zé)任
乙方違反本合同第六條之義務(wù)應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金 ________________ ,甲方的損失高于違約金數(shù)額的,乙方應(yīng)在違約金之外予以賠償,甲方的損失包括直接損失和間接損失。
第九條 爭議解決
本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛,雙方友好協(xié)商解決,協(xié)商不能的,任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
第十條 本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方蓋章或簽字后生效。
(以下無正文)
甲方(蓋章): ________________ 乙方(簽字):________________
日期: 年 月 日 日期: 年 月 日
員工勞務(wù)合同 篇6
員工勞務(wù)合同范本
甲方:_________________公司
法定地址:_________________
乙方:_________________
國籍:_________________
住址:_________________
護(hù)照/身份證號碼:_________________
鑒于乙方是下列中的第類人員,甲方擬聘用乙方為甲方提供專項勞務(wù)服務(wù),乙方愿意為甲方提供專項勞務(wù)服務(wù),本著誠實信用的原則,經(jīng)過充分友好協(xié)商,雙方于__________年__________月__________日在中華人民共和國北京市達(dá)成以下合同條款以資信守:_________________
A、已辦理退休手續(xù);
B、已辦理內(nèi)退手續(xù);
C、已辦理協(xié)議離崗手續(xù),并且協(xié)議尚未到期;
D、有學(xué)籍的在校學(xué)生;
E、與第三人已經(jīng)簽署合法的勞動合同,建立勞動關(guān)系。
第一條定義和釋義
以下名詞除本合同條款另有解釋和約定外具有以下定義和釋義:_________________
1.1本合同:_________________是指甲方和乙方于上述時間和地點達(dá)成的本《勞務(wù)服務(wù)合同》;
1.2專項勞務(wù)服務(wù):_________________是指本合同第二條約定的專項勞務(wù)服務(wù);
1.3第三人:_________________本合同簽約雙方之外的任何自然人、企事業(yè)單位、政府機(jī)關(guān)及組織。
第二條服務(wù)內(nèi)容、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及提供服務(wù)的時間、地點和方式
乙方向甲方提供專項勞務(wù)服務(wù)的內(nèi)容為:________________乙方向甲方提供服務(wù)的詳細(xì)內(nèi)容、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)以及提供服務(wù)的時間、地點和方式詳見本合同附件一。
第三條乙方的資質(zhì)
3.1乙方應(yīng)受過良好的教育或?qū)I(yè)培訓(xùn)具有提供甲方所需勞務(wù)的資質(zhì)。
第四條勞務(wù)報酬及其支付方式
4.1甲方按照第種方式支付乙方的勞務(wù)報酬:_________________
1、乙方的勞務(wù)報酬按每小時元人民幣計收,甲方于每月號前以現(xiàn)金形式向乙方依法支付上一個月的累積報酬。或者;
2、乙方的勞務(wù)報酬按批次計收,甲方于乙方完成該次勞務(wù)后的日內(nèi)以現(xiàn)金形式依法支付。
員工勞務(wù)合同 篇7
食堂員工勞務(wù)合同是雇主與食堂員工之間的正式協(xié)議,用于明確雙方的權(quán)利和義務(wù),保障雙方的合法權(quán)益,以營造和諧的勞動關(guān)系。本文將詳細(xì)介紹食堂員工勞務(wù)合同的內(nèi)容,并以生動的方式展示其重要性。
一、合同的標(biāo)題
食堂員工勞務(wù)合同的標(biāo)題簡潔明了,充分體現(xiàn)了合同的主要內(nèi)容和簽約雙方。標(biāo)題起到引導(dǎo)讀者理解合同主題的作用,使讀者能夠快速了解食堂員工勞務(wù)合同的具體內(nèi)容。
二、合同的主要內(nèi)容
1. 合同主體:合同必須明確標(biāo)明雇主與食堂員工的名稱、地址、聯(lián)系方式等基本信息,以確保雙方的身份和聯(lián)系方式的準(zhǔn)確性。
2. 勞務(wù)內(nèi)容:合同應(yīng)詳細(xì)列出員工的崗位、職責(zé)和工作時間,確保員工清楚了解自己在食堂的具體工作任務(wù)和要求,避免產(chǎn)生混淆和糾紛。
3. 工資和福利:合同應(yīng)明確約定員工的工資標(biāo)準(zhǔn)、薪資支付周期和方式,以及員工享受的福利待遇,如社會保險、帶薪休假等。合同規(guī)定了食堂員工的薪酬權(quán)益,既能夠維護(hù)員工的合法權(quán)益,也能夠規(guī)范雇主的薪資支付行為。
4. 工作規(guī)章制度:合同應(yīng)提及食堂的工作規(guī)章制度,包括員工準(zhǔn)時上下班、穿戴規(guī)范、待客禮儀等要求,以規(guī)范員工在工作中的行為,提高食堂的服務(wù)質(zhì)量。
5. 違約責(zé)任:合同中應(yīng)明確約定雇主和員工在違約時需要承擔(dān)的責(zé)任和后果,如未按時支付工資、擅自離職等情況,以確保雙方能夠遵守合同的約定。
三、生動展示合同的重要性
食堂員工勞務(wù)合同對于雇主和員工來說都是非常重要的。對于雇主來說,合同能夠明確約束員工的職責(zé)和義務(wù),維護(hù)食堂正常運營的順利進(jìn)行;對于員工來說,合同為其提供了合法權(quán)益的保障,確保其合法權(quán)益不受侵犯。
例如,在合同中規(guī)定員工的工作時間,可以避免員工違規(guī)加班或曠工的情況發(fā)生,保證員工有充足的休息時間,提高工作效率和生活質(zhì)量。
合同中的福利待遇也是雇主與員工之間互惠互利的關(guān)鍵,合同可以明確規(guī)定員工享受的福利待遇,如帶薪休假、勞動保護(hù)等,確保員工在工作過程中得到合理的權(quán)益回報,提高員工對食堂的歸屬感和工作積極性。
合同的遵守也有利于維護(hù)勞動關(guān)系的和諧穩(wěn)定。合同中約定了員工和雇主的權(quán)利義務(wù),雙方明確了雙方的責(zé)任,可以避免因不明確的規(guī)定而產(chǎn)生糾紛和不愉快,提高雙方的工作積極性和工作效率。
小編認(rèn)為,食堂員工勞務(wù)合同是雇主與員工之間維護(hù)權(quán)益的重要法律文件,通過詳細(xì)具體且生動地規(guī)定雙方的權(quán)益和責(zé)任,能夠確保員工在工作中得到合法權(quán)益的保護(hù),同時也能確保食堂良好運營和發(fā)展。雇主和員工在簽署合同時應(yīng)保持明晰的目標(biāo),以達(dá)到雙方的最大利益。
員工勞務(wù)合同 篇8
甲方(用人單位): 乙方(職工):
名稱: 姓名:?
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人): 身份證號碼: 戶籍地址:?
通訊地址: 通訊地址:?
聯(lián)系人: 電話: 聯(lián)系電話:
鑒于乙方為退休人員,不具備勞動法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國民法典》和《中華人民共和國勞動合同法》相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。
第一條 本勞務(wù)協(xié)議期限為固定為一年,協(xié)議期滿前一周內(nèi)雙方協(xié)商續(xù)約事宜。 本協(xié)議于_______年__ ___月___ __日生效,至______年______月__ _ _日終止。
第二條 乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為:_____________________________________
第三條 乙方提供勞務(wù)的方式為:第四條 乙方認(rèn)為,根據(jù)乙方目前的健康狀況,能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。
第五條 乙方需嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度,并負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方若擔(dān)任甲方重要崗位時,應(yīng)依法與甲方簽署相關(guān)的保密協(xié)議,并切實執(zhí)行。
第六條 甲方每月30日前支付乙方上個月的勞務(wù)報酬。若乙方是以計件來計算工資時,因無法區(qū)分正常工作時間和加班時間的件數(shù),就計件員工的加班費問題,甲方在制訂勞動定額和計件單價時應(yīng)充分考慮到要支付的加班費,若乙方的月計件工資總額不低于當(dāng)?shù)厥姓嫉淖畹凸べY與以當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)計算的加班費的總和,則視為甲方已支付了乙方加班費,乙方不得另外要求甲方支付加班費。
第七條 乙方依法繳納個人所得稅,甲方依法代為扣繳。
第八條 發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止:
一、本協(xié)議期滿的;
二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;
三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。
第九條 甲、乙雙方若需解除本勞務(wù)協(xié)議,應(yīng)提前一周通知另一方。
第十條 本協(xié)議終止、解除后,乙方應(yīng)于三日內(nèi)與甲方辦理工作移交手續(xù),交回所掌管的印章、文件資料、鑰匙等所有財物及歸還所借款項。甲方應(yīng)當(dāng)于乙方辦理完工作與物品移交手續(xù)后三日內(nèi)結(jié)算工資給乙方;乙方未按照本合同約定履行交接義務(wù)的,甲方以書面形式通知乙方確認(rèn),并有權(quán)暫時不予支付乙方應(yīng)領(lǐng)工資和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,乙方超過三日仍拒不辦理工作交接手續(xù)造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,如給甲方造成損失、應(yīng)予以賠償。
第十一條 甲乙雙方約定,甲方不為乙購買社保,但乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生工傷時,乙方可依法享受工傷保險待遇。
第十二條 乙方生病時,同意醫(yī)療費用自理,醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費。
第十三條 依據(jù)本協(xié)議第九條、第十條約定終止或解除本協(xié)議,雙方互不支付違約金。
第十四條 因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,均提請公司所在地勞動爭議仲裁委員會依法予以進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。
第十五條 本合同所填具的甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議,甚至涉及仲裁時,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,由有過錯的一方負(fù)責(zé)。
第十六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
第十七條 其他:
甲方:(蓋章) 乙方:(簽名)
法定代表人(委托代理人):
年月日 年月
員工勞務(wù)合同 篇9
合同編號:_________
甲方:_________
法定住址:_________
法定代表人:_________
職務(wù):_________
委托代理人:_________
身份證號碼:_________
通訊地址:_________
郵政編碼:_________
電話:_________
電掛:_________
傳真:_________
帳號:_________
電子信箱:_________
乙方:_________
住所地:_________
身份證號碼:_________
委托代理人:_________
身份證號碼:_________
通訊地址:_________
郵政編碼:_________
電話:_________
手機(jī):_________
傳真:_________
帳號:_________
電子信箱:_________
鑒于:
1、甲方是依法注冊成立并取得合法從事電影(電視?。┲谱髻Y格的法人單位,正在籌拍攝制電影(電視劇)《_________》(下稱本電影(電視?。?;乙方是具有完全民事行為能力的自然人;
2、乙方具有一定的特技表演能力,曾在多部影視劇中參加特技表演,具有豐富的特技表演經(jīng)驗;因此甲方?jīng)Q定聘用乙方在本電影(電視劇)中擔(dān)任特技演員,乙方同意接受甲方聘用。
鑒于此,雙方本著自愿、平等、互惠互利、誠實信用的原則,經(jīng)充分友好協(xié)商,訂立如下合同條款,以資共同恪守履行:
第一條工作內(nèi)容
乙方按照甲方所提供的特技鏡頭拍攝腳本的內(nèi)容和要求在本電影(電視劇)中進(jìn)行特技表演。
第二條工作期限
乙方聘用期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
乙方應(yīng)于_________年_________月_________日前到達(dá)_________(拍攝場地),向甲方報到。乙方工作正式開始。
乙方工作結(jié)束之日為其出演的劇情全部拍攝完畢之日或本電影(電視?。┩C(jī)之日。
第三條工作要求
在本合同第二條規(guī)定的聘用期限內(nèi),乙方應(yīng)專職為甲方工作,不得在其他影視作品中表演特技。乙方如違反此規(guī)定,應(yīng)向甲方支付_________元的違約金。
乙方在工作過程中應(yīng)接受甲方的指導(dǎo)和管理,遵守甲方制定的規(guī)章、制度。但甲方不得干預(yù)乙方的正當(dāng)權(quán)限或違反行業(yè)慣例。甲方有權(quán)隨時檢查乙方的工作,但不得影響乙方的正常工作,乙方應(yīng)予以配合。
乙方應(yīng)于其工作結(jié)束之日起_________日內(nèi)將甲方向其提供的特技鏡頭拍攝腳本及相關(guān)資料全部歸還甲方或按照甲方的要求將其銷毀。
第四條定金條款
甲方應(yīng)于本合同簽署之日向乙方支付定金¥_________元,本合同得以實際履行之日即乙方工作開始之日,此定金自動轉(zhuǎn)為甲方向乙方支付的酬金。
若因甲方原因?qū)е卤竞贤吹靡詫嶋H履行,甲方無權(quán)要求乙方返還定金;若因乙方原因?qū)е卤竞贤吹靡詫嶋H履行,乙方應(yīng)雙倍返還定金。
第五條報酬及支付
甲方應(yīng)向乙方支付_________(稅前/稅后)的酬金為¥_________元,本合同簽訂之日起_________日內(nèi)支付全部酬金的百分之_________(¥_________元,包含已支付的定金),乙方工作結(jié)束之日起_________日內(nèi)支付全部酬金的百分之_________(¥_________元)。
甲方以支票或銀行轉(zhuǎn)賬之形式向乙方支付報酬。
乙方的銀行資料如下:開戶行:_________;戶名:_________;賬號:_________。
第六條腳本及資料的提供
甲方應(yīng)于本合同簽署之日起_________日內(nèi)向乙方提供本電影(電視劇)特技鏡頭拍攝腳本及有關(guān)的本電影(電視?。┑馁Y料。乙方接到腳本后,應(yīng)認(rèn)真研究腳本,為拍攝做好各項準(zhǔn)備工作。
甲方可以根據(jù)拍攝需要對特技鏡頭拍攝腳本進(jìn)行更改,但事先必須征得乙方同意。
特技鏡頭拍攝腳本修改后,若特技難度或危險程度有明顯增加,乙方有權(quán)要求增加酬金數(shù)額,增加數(shù)額由甲乙雙方根據(jù)特技難度及業(yè)內(nèi)標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)慣例另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議確定,作為本合同的附件;若特技難度減小,本合同第六條規(guī)定的乙方酬金不變。
第七條劇裝提供
拍攝特技鏡頭所需要的特殊道具、服裝、化裝造型等由甲方提供。若在拍攝過程中造成道具及服裝損壞,乙方不承擔(dān)賠償責(zé)任。
第八條著作權(quán)及署名權(quán)
本電影(電視?。┑闹鳈?quán)依法由甲方享有。
若本電影(電視劇)得以拍攝并成功發(fā)行,乙方依法享有在本電影(電視?。┘跋嚓P(guān)衍生產(chǎn)品中的署名權(quán)。乙方署名的格式、具體位置及字體大小由甲乙雙方根據(jù)國家的相關(guān)規(guī)定協(xié)商決定。
第九條姓名、肖像的使用
甲方有權(quán)無償使用或許可播放者、發(fā)行者在本電影(電視?。⒈倦娪埃娨晞。┑难苌a(chǎn)品、本電影(電視?。┑男麄髌蝾A(yù)告片使用乙方的姓名和肖像。但僅限于本電影(電視?。┩茝V、宣傳之目的。
第十條參加宣傳活動
甲方有權(quán)要求乙方參加本電影(電視?。┑拈_機(jī)儀式、首映式以及其他宣傳活動,無需就此向乙方支付酬金。乙方應(yīng)當(dāng)積極參加并配合甲方的有關(guān)宣傳活動。
勞務(wù)人員合同
隨著法制宣傳教育在社會上的不斷開展,合同的重要性逐漸凸顯。在簽訂買賣合同后,它可以更好地保護(hù)雙方的利益。你是否了解合同文書的具體擬定?為了方便您后續(xù)的閱讀,編輯為您準(zhǔn)備了關(guān)于“勞務(wù)人員合同”的相關(guān)資訊,請收藏本文!
勞務(wù)人員合同(篇1)
甲方:___________________________
法定代表人:___________________________
地址:___________________________
聯(lián)系方式:___________________________
乙方:___________________________
身份證號:___________________________
地址:___________________________
聯(lián)系方式:___________________________
鑒于甲方業(yè)務(wù)需要,雇傭乙方為甲方提供勞務(wù)。根據(jù)《中華人民共和國民法典》及其他相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,以期共同遵守。
第一條合同期限
1、本合同期限為__________年_____月_____日至__________年_____月_____日止。
2、甲方視業(yè)務(wù)需要及乙方工作表現(xiàn)等可單方提前與乙方解除勞務(wù)關(guān)系或征得乙方同意與乙方續(xù)簽勞務(wù)合同。
第二條勞務(wù)內(nèi)容
1、甲方安排乙方從事的崗位工作為:詳見《崗位職務(wù)說明書》,乙方應(yīng)按照甲方安排的工作時間完成甲方指定的工作任務(wù)。
2、乙方作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定的該崗位職責(zé)的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。
3、根據(jù)公司的生產(chǎn)經(jīng)營需要及乙方工作表現(xiàn)和能力等,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位,乙方工作崗位發(fā)生變化的,甲方可根據(jù)實際情況相應(yīng)調(diào)整乙方的報酬,乙方應(yīng)當(dāng)服從。
第三條勞務(wù)報酬
1、本合同期內(nèi)乙方基本勞務(wù)費為每月人民幣__________元(¥元)。
2、甲方每月日前以貨幣形式支付乙方上一個月的勞務(wù)費。
3、前款所述勞務(wù)報酬中已包含基本勞務(wù)費用、加班費用等一切費用,甲方無需再另行向乙方支付任何其他報酬。
第四條雙方權(quán)利義務(wù)
1、乙方承諾,能夠按照本合同約定為甲方提供勞務(wù),遵守甲方的各項規(guī)章制度、操作規(guī)程,保守甲方商業(yè)秘密,勤勉盡責(zé)地完成工作任務(wù)
2、乙方上崗前,甲方可對乙方進(jìn)行上崗安全教育,乙方從事特種作業(yè)的必須具備資質(zhì)證書
3、乙方提供勞務(wù)時應(yīng)遵守甲方的操作規(guī)程,達(dá)到甲方的各項要求和標(biāo)準(zhǔn),并接受甲方的工作考核。若因乙方違紀(jì)給甲方造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。
4、本合同期內(nèi)乙方不得同時為其他雇主提供勞務(wù)。
5、鑒于甲乙雙方為勞務(wù)關(guān)系,本合同期內(nèi)乙方不享有勞動法律法規(guī)規(guī)定的社會保險及福利待遇,甲方也無需因此向乙方支付任何形式的補(bǔ)償。鑒于甲乙雙方為勞務(wù)關(guān)系,本合同期內(nèi)乙方患病或非因工負(fù)傷的,不享有勞動法律法規(guī)規(guī)定的醫(yī)療期待遇,相關(guān)的醫(yī)藥、治療等費用由乙方自行承擔(dān)。
6、乙方事假、病假期間甲方不支付勞務(wù)報酬。
7、乙方從事特種作業(yè)的,必須已取得相應(yīng)從業(yè)資格并持證上崗。
8、甲乙雙方約定,甲方可以根據(jù)公司安排為乙方購買一份人身意外傷害保險,用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償。若甲方為乙方投保,則保險期間與本合同期限相同。
9、在本合同期內(nèi),乙方在從事甲方安排的工作中致人損害的,乙方應(yīng)自行承擔(dān)賠償責(zé)任,由此給甲方造成損失的,乙方應(yīng)據(jù)實賠償。
10、在工作時間內(nèi),因乙方的過錯,給公司造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,甲方保留向乙方追索賠償?shù)臋?quán)利。
12、乙方應(yīng)當(dāng)保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、財務(wù)數(shù)據(jù)、公司機(jī)密等任何不宜對外公開的事項,否則造成甲方損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
第五條合同的終止與解除
1、本合同期滿如雙方未續(xù)簽,則本合同自行終止。
2、甲方有權(quán)視業(yè)務(wù)需要及乙方工作表現(xiàn)等行使單方解除本合同的權(quán)利,但應(yīng)提前3天給予乙方解除合同的書面通知。除應(yīng)當(dāng)支付的勞務(wù)報酬外,甲方不向方支付任何補(bǔ)償。
3、符合下列情況的,乙方可解除本合同:
(1)由于乙方健康原因無法繼續(xù)提供本合同項下勞務(wù);
(2)甲方不能按照本合同約定支付勞務(wù)報酬。
4、乙方解除本合同應(yīng)提前3日通知甲方,如乙方非因前款所述原因擅自提前解除本協(xié)議,如由此給甲方造成其他損失的,乙方應(yīng)據(jù)實賠償。
5、本合同終止或解除后7日內(nèi),乙方應(yīng)將有關(guān)工作向甲方移交完畢。甲方在乙方辦理完工作移交手續(xù)后3日內(nèi)結(jié)算應(yīng)付乙方的勞務(wù)報酬。如乙方未按本協(xié)議約定進(jìn)行工作交接,應(yīng)賠償由此給甲方造成的全部損失。
第六條違約責(zé)任
1、甲方未按照本合同約定日期向乙方支付勞務(wù)報酬的,應(yīng)當(dāng)按照應(yīng)付金額的千分之一承擔(dān)違約責(zé)任。
2、乙方在提供勞務(wù)過程中因故意或過失給甲方造成損失的,應(yīng)按照損失的金額據(jù)實賠償。
第七條爭議解決
甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)通過協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。
第八條合同生效及其他
1、乙方明確:本勞務(wù)合同的簽訂、履行、乙方接受甲方的管理等行為,并不能推定為雙方存在勞動關(guān)系。本勞動合同的簽訂、履行、乙方接受甲方的管理等行為是出于雙方的自愿,不存在欺詐、脅迫、乘人之危等情形。
2、本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,在履行本合同過程中雙方發(fā)生任何爭議或涉及訴訟時,該地址為雙方約定的有效送達(dá)地址。任何一方通訊地址發(fā)生變化,需提前3個工作日以書面方式通知對方,否則前述變更對對方不發(fā)生效力。
3、本合同一式份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。自雙方簽字或蓋章之日起生效。
(以下無正文)
甲方(蓋章):___________________________
日期:___________________________
乙方(簽字并捺印):___________________________
日期:___________________________
(附乙方身份證復(fù)印件)
勞務(wù)人員合同(篇2)
甲方(用人單位)名稱:_______________________________
乙方(勞動者)姓名:_________________________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本合同。
1、本合同期限類型為(固定期限/無固定期限/以完成一定工作任務(wù)為期限),自_______年_____月_____日起至__________止。其中,試用期(有/無),自_______年_____月_____日起至_______年_____月_____日止。
2、甲方安排乙方從事的工作為____________________,工作地點為____________________。乙方應(yīng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求,認(rèn)真履行崗位職責(zé),按時完成工作任務(wù)。
3、甲方安排乙方執(zhí)行_____工時工作制(標(biāo)準(zhǔn)工時/綜合計算工時/不定時)。
4、甲方于每月_____日前以現(xiàn)金或轉(zhuǎn)賬形式及時足額支付乙方工資,工資(計時/計件)標(biāo)準(zhǔn)為__________其中,試用期期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為__________。
5、甲方應(yīng)當(dāng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險費,具體項目為_______________。乙方負(fù)擔(dān)的部分由甲方負(fù)責(zé)代扣代繳。
6、甲方為乙方提供安全生產(chǎn)培訓(xùn),并提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,應(yīng)當(dāng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查。乙方在勞動過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守各項制度規(guī)范和操作規(guī)程。
7、乙方發(fā)生工傷時,甲方應(yīng)當(dāng)及時采取措施使乙方得到救治,并按照《工傷保險條例》的規(guī)定,向乙方支付相應(yīng)的工傷待遇。簡易勞動合同書范本第七條甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按照《勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定履行、變更、解除、終止本合同。符合《勞動合同法》有關(guān)規(guī)定情形的,甲方應(yīng)當(dāng)依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
8、甲方違法解除或者終止本合同,乙方要求繼續(xù)履行本合同的,甲方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行;乙方不要求繼續(xù)履行本合同或者本合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的,甲方應(yīng)當(dāng)依法按照經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向乙方支付賠償金。
9、雙方約定的其它事項:_______________________________________
10、勞動合同未盡事宜,按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
11、本合同自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章)_________________________乙方(簽字)_________________________
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)_______________________________
簽字日期:_______年_____月_____日簽字日期:_______年_____月_____日
勞務(wù)人員合同(篇3)
甲方:____________項目部
乙方姓名:________身份證號:________聯(lián)系電話:________
家庭住址:________郵編:________
為了確保安全生產(chǎn),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,制定協(xié)議如下。
一、施工(工作)過程中甲、乙雙方共同遵守國家、____市等各項安全制度及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程。
二、甲方在施工(工作)安全管理中的責(zé)任和義務(wù)
1.對乙方進(jìn)行有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程、安全操作技能培訓(xùn)和教育。
2.乙方未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)或考核不合格,不得上崗作業(yè)。
3.特種作業(yè)人員必須按照國家有關(guān)規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓(xùn),取得特種作業(yè)操作資格證書,并將證書復(fù)印件報甲方備案。
三、乙方在工程(工作)安全管理中的責(zé)任和義務(wù)
1.乙方入場后,必須接受甲方進(jìn)行的三級安全教育培訓(xùn)。
2.乙方在施工(工作)中必須嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)安全法規(guī)及崗位安全操作規(guī)程,嚴(yán)禁混崗、變崗作業(yè)。特殊工種作業(yè)人員必須持有效操作證上崗。
3.乙方應(yīng)接受甲方開展的每日施工工作安全要點教育和班前5分鐘安全講話及每周開展的安全活動。
4.乙方在施工中必須服從甲方及工程項目部的安全管理,接受甲方監(jiān)督檢查,杜絕違章操作和違反勞動紀(jì)律現(xiàn)象發(fā)生。
5.乙方應(yīng)遵守交通法規(guī),確保交通安全。遵守國家各項法規(guī),嚴(yán)禁出現(xiàn)打架、斗毆、酗酒、賭博及偷盜等違法亂紀(jì)行為,違者按公司有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰;觸犯刑律者,送交司法機(jī)關(guān)處理。
6.在施工現(xiàn)場,因乙方原因發(fā)生的責(zé)任事故,由乙方承擔(dān)全部責(zé)任。
7.乙方務(wù)工年齡不得超過55周歲,不得向甲方隱瞞自身不適宜從事建筑業(yè)工作的疾病,否則,后果自負(fù)。
四、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章):_______ 乙方(簽字):________
_____年_____月_____日 _____年_____月_____日
勞務(wù)人員合同(篇4)
甲方(單位名稱):
法定代表人:
注冊地址:
通訊地址:
乙方(姓名):
身份證號碼:
家庭住址:
戶口所在地:
通訊地址:
聯(lián)系電話:
鑒于乙方為退休人員或年齡已超過退休年齡,依法享受基本養(yǎng)老
保險待遇(含國家規(guī)定的退休金和其他待遇),根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條:本合同期限為年。
自年月日起至年月日終止,但其中有聲明的
第二條:乙方工作崗位:
承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求:
勞務(wù)內(nèi)容:
第三條:乙方提供勞務(wù)的方式為:
第四條:乙方認(rèn)為,根據(jù)乙方目前的健康狀況,能依據(jù)本合同第
第五條:甲方根據(jù)雙方約定按月支付乙方勞務(wù)報酬,支付金額為
第六條:甲乙雙方的義務(wù):
(一)甲方義務(wù):
(1)為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生工作環(huán)境,保證乙方
(2)根據(jù)乙方工作性質(zhì)的實際情況,按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提
(3)按時足額向乙方支付勞務(wù)報酬。
(二)乙方義務(wù):
(1)遵守國家法律、法規(guī)、甲方勞動紀(jì)律及依法制定的各項規(guī)
(2)乙方必須維護(hù)公司的良好形象,在經(jīng)營活動中要嚴(yán)格遵守保密制度,否則追究其法律責(zé)任并賠償經(jīng)濟(jì)損失。
(3)乙方應(yīng)按合同約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求和方式全面謹(jǐn)慎去為甲方提供服務(wù),不得利用業(yè)余時間從事與單位業(yè)務(wù)性質(zhì)相同的事情,更不得利用工作之便直接為其他同類單位提供服務(wù)。
第七條:乙方在甲方工作期間,在執(zhí)行甲方任務(wù)或利用甲方的物質(zhì)設(shè)備、技術(shù)條件所取得的技術(shù)成果,包括但不限于技術(shù)發(fā)明創(chuàng)造的專利申請權(quán)和專利權(quán)、注冊商標(biāo)、字號及其他標(biāo)記的專用權(quán)、專有技術(shù)及其他不為公眾所熟悉的能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)效益并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)、經(jīng)營管理信息等商業(yè)秘密的專有權(quán)利、技術(shù)作品(包括但不限于工程設(shè)計、圖紙、聲像、文字等),其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。
第八條:協(xié)議的變更
任何一方要求變更本協(xié)議的有關(guān)內(nèi)容,都應(yīng)以書面形式通知對方。雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本協(xié)議,并辦理書面變更手續(xù)。
第九條:發(fā)生下列情形之一,本合同終止:
一、本合同期滿的;
二、雙方就解除本合同協(xié)商一致的;
三、乙方由于健康原因不能履行本合同義務(wù)的。
第十條:乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除合同,如果乙方的行為對甲方造成損害的,甲方可依法追究乙方的法律責(zé)任和
一、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方的規(guī)章制度的;
二、不符合甲方的返聘條件和要求的;
三、不能勝任甲方安排的工作的,或經(jīng)考核不合格的,或無法取得相關(guān)從業(yè)資格的;
四、乙方被查實向甲方提供虛假的個人資料、相關(guān)證明的;
五、向甲方隱瞞重大疾病史及其他重要信息的;
六、嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
七、被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)的。
第十一條:甲方有下列情形之一的,乙方可以解除合同:
一、甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;
二、甲方未按照本合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的;
第十二條:甲乙雙方因本合同第十條和第十一條解除的,除第十一條約定的情形外,一方應(yīng)提前一個月以書面形式通知另一方,本合同自解除合同通知書送達(dá)對方之日起自動終止。
第十三條:本合同終止、解除后,乙方應(yīng)在七日內(nèi)將有關(guān)工作、財務(wù)向甲方移交完畢,并附書面說明,如乙方拒不交接或者移交不全,給甲方造成損失的,甲方有權(quán)要求乙方賠償損失。
第十四條:返聘期間如果乙方患病或因工負(fù)傷的,乙方同意醫(yī)療費用自理。乙方同意醫(yī)療費用自理,醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費。
第十五條:依據(jù)本合同第九條約定終止或解除本合同,雙方互不支付違約金。甲乙雙方任何一方因違反本合同約定解除合同的,給對方造成損失的,可以要求違約方賠償對方損失的。
第十六條:因本合同引起的或本合同有關(guān)的任何爭議,雙方協(xié)商不成的,由甲方所在地人民法院裁決。
第十七條:本合同首頁甲方雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,若在履行本合同中雙方有任何爭議,甚至涉及仲裁時,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,由有過錯的一方負(fù)責(zé)。
第十八條:本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________
代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________
_________年________月_______日_________年________月_______日
勞務(wù)人員合同(篇5)
甲方(用人單位):___地址:___電話:___法定代表人:___郵編:___
乙方(招用人)姓名:___性別:___出生年月:___文化程度:___身份證號碼:___聯(lián)系電話:___現(xiàn)居住住址:___郵編:___戶口所在地:___郵編:___
丙方:___
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)規(guī)定,甲方招用乙方為勞務(wù)派遣工,派遣乙方到(以下簡稱丙方)工作,經(jīng)雙方平等協(xié)商,共同簽訂并履行本合同所列條款。
一、勞動合同期限
1、合同期限年,從______年___月___日起至______年___月___日止;
2、約定試用期為個月,從______年___月___日起至______年___月___日止。
二、工作內(nèi)容和工作地點
甲方派遣乙方到丙方()工作,工作地點為平陽縣,具體崗位(工種)為,該崗位(工種)(有或無)接觸粉塵或放射性物質(zhì)及其他有毒有害物質(zhì),(有或無)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害。乙方遵守丙方的各項規(guī)章制度,忠于職守,服從丙方的工作安排和管理,積極完成該崗位(工種)所承擔(dān)的各項工作內(nèi)容。
三、工作時間和休息休假
根據(jù)丙方的工作安排,乙方實行工時制度(標(biāo)準(zhǔn)工時工作制、綜合計算工時工作制、不定時工作制)。乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權(quán)利。
四、勞動保護(hù)和勞動條件
丙方為乙方提供符合規(guī)定的勞動保護(hù)條件和必需的工作條件,乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守丙方各項安全操作規(guī)程。
五、勞動報酬
1、試用期間的工資約定為元/月;試用期滿后月工資為元以上,獎金按丙方規(guī)定考核由甲方代發(fā);
2、乙方工資的增減,獎金、法定節(jié)日加班工資的發(fā)放,以及特殊情況下的工資支付及各類補(bǔ)貼、津貼,均按相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策以及丙方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行;
3、乙方工資、獎金等發(fā)放清單需丙方提供,由甲方造冊代為發(fā)放;
4、每月工資支付期限為15日前,遇休息日和節(jié)假日提前支付。
六、勞動紀(jì)律
乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策,遵守《全國職工守則》及丙方依法制定的各項具體內(nèi)部管理制度,服從管理。
七、勞動合同變更、解除、終止的條件
1、乙方具有《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條規(guī)定的情形之一被丙方退回甲方的,由甲方與其辦理解除勞動合同手續(xù)。
2、乙方具有《中華人民共和國勞動合同法》第四十條規(guī)定的情形之一
3、乙方具有《中華人民共和國勞動合同法》第四十二條規(guī)定的情形之一的,甲方不得依照本法第四十條、四十一條的規(guī)定解除勞動合同。
勞務(wù)人員合同(篇6)
甲方: 乙方:法定代表人: 身份證號碼:地 址:家庭住址: 郵政編碼: 郵政編碼: 聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話: 鑒于乙方為已達(dá)到退休年齡的人員,不具備勞動法律關(guān)系的主體資格,根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)合同書,共同遵守所列條款。
第一條 協(xié)議有效期限
有效期:自年月日起至 年月日止,為期 年。 試用期:自年月日至 年月日,共月。在試用期內(nèi)內(nèi)經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的,可立即解除其勞務(wù)用工關(guān)系。
勞務(wù)用工協(xié)議期滿,如甲方繼續(xù)留用乙方,可續(xù)簽協(xié)議。甲方不再留用,勞務(wù)用工協(xié)議即時終止。
第二條 工作內(nèi)容和工作地點
乙方自愿在 (部門或班組)從事 工作崗位,其間甲方可根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需求或乙方的工作能力調(diào)整乙方的工作崗位,乙方應(yīng)當(dāng)服從崗位調(diào)整,對拒不服從者,甲方可以單方面解除勞務(wù)關(guān)系。
第三條 乙方認(rèn)為,根據(jù)乙方目前的健康狀況,能依據(jù)本協(xié)議第二條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。
第四條 乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括: 。
第五條 甲方支付乙方勞務(wù)報酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時間: 。
第六條 乙方依法繳納個人所得稅,甲方依法代為扣繳。
第七條 發(fā)生下列情形之一,甲方可立即解除本合同且無需支付違約金,如乙方的行為對甲方造成損害的,甲方可依法追究乙方的法律責(zé)任:
1.本協(xié)議期滿的;
2.雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;
3.乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的;
4.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的。
第八條 符合下列情形之一的,乙方可立即解除本合同:
1.甲方不支付勞動報酬的;
2.甲方以暴力、威脅及非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動的。
第九條 甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,僅需提前天通知另一方即可。
第十條 依據(jù)本協(xié)議第七條、第八條、第九條約定正常終止或解除本協(xié)議的,雙
方互不支付違約金及任何補(bǔ)償金。 第十一條 本協(xié)議終止、解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。
第十二條 甲乙雙方約定,甲方為乙方購買商業(yè)保險用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償,甲方不在支付其他費用。保險期間與本協(xié)議期限相同。
第十三條 乙方同意醫(yī)療期費用自理,醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費用。乙方在返聘期間發(fā)生工傷時,乙方同意醫(yī)療費用自理,醫(yī)療期間甲方不支付基本工資待遇;乙方在返聘期間患病或非因工負(fù)傷時,乙方同意醫(yī)療費用自理,醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費用。
第十四條 因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,均可向甲方所在地有管轄權(quán)的法院提起訴訟。
第十五條 本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議,甚至涉及仲裁時,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,由有過錯的一方負(fù)責(zé)。
第十六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
附件: ,附件是本合同的一部分,雙方均應(yīng)遵守約定。
甲方(公章) 乙方(簽章)
日期: 年 月 日 日期: 年 月 日
勞務(wù)人員合同(篇7)
甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,達(dá)成如下協(xié)議:
一、工作崗位和工作(工種)
1、甲根據(jù)自身經(jīng)營需要及乙的崗位意向,同意聘用乙在 崗位從事 工作;
2、甲根據(jù)工作需要及乙的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙的工作崗位。
二、合同期限(試用期限)
1、合同有效期:自 年 月 日至 年 月 日 止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止;
2、聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
3、本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。
三、工作時間
1、甲實行標(biāo)準(zhǔn)工時制,即乙每日工作8小時;每周休息2天;
2、甲由于經(jīng)營需要,可與乙協(xié)商適當(dāng)延長乙工作時間。
四、工資待遇
1、乙試用期工資 元/月;試用期滿乙起點工資為 元/月。
2、甲于每月 日發(fā)給乙上月的薪金。如遇節(jié)假日或休息日,自動順延在最近的工作日支付。
五、勞動保護(hù)和工作條件
1、甲為乙提供各相關(guān)崗位的勞動工具及工作場所;
2、乙對甲管理人員違章指揮強(qiáng)令冒險作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行;對危害生命安全和身體健康的行為,有權(quán)提出批評檢舉和控告。
3、甲可根據(jù)工作需要組織乙參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。
六、社會保險和福利待遇
1、在乙試用期合格后,甲按深圳市社會保險的有關(guān)規(guī)定,為乙辦理社會保險。
2、乙因工致傷殘、死亡的,按《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)工傷保險條例》及有關(guān)規(guī)定處理。
3、乙享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、計劃生育等假期。
4、甲在經(jīng)濟(jì)條件允許的情況下將給予乙的福利待遇。
七、勞動紀(jì)律
乙在合同期內(nèi)應(yīng)當(dāng)做到:
1、遵守國家的法律、法規(guī)、甲制定的各項規(guī)章制度
2、嚴(yán)格遵守各崗位的操作流程及規(guī)程,保證安全工作。
4、愛護(hù)甲的財產(chǎn),保守甲的商業(yè)秘密。
八、合同的變更、解除、重新訂立和終止
(一)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更勞動合同。
(二)有下列情形之一的,甲可以隨時解除勞動合同:
1、乙在試用期間不符合錄用條件的;
2、乙嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律及甲規(guī)章制度的;
3、乙嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲利益造成重大損害的;
4、乙被依法追究刑事責(zé)任的;
5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(三)有下列情形之一的,甲可以解除勞動合同,但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙本人。
1、甲瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,需裁減人員的;
2、乙患病或非因工負(fù)傷,長達(dá)一個月或醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲另行安排的適當(dāng)工作的;
3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。
甲未提前三十日以書面形式通知勞務(wù)工的,應(yīng)當(dāng)支付該乙當(dāng)年一個月月平均工資的補(bǔ)償金
(四)有下列情形之一的,甲不能終止或解除聘用合同
1、乙患病或負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(五)有下列情形之一的,乙可以隨時通知甲解除勞動合同;
1、甲未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;
2、甲以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;
3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(六)乙解除勞動合同,應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲,否則甲有權(quán)拒付乙當(dāng)月的工資。
(七)有下列情形之一的,勞動合同自行解除;
1、甲依法被宣告破產(chǎn);
2、甲依法解散或依法被撤銷;
3、乙死亡;
九、法律責(zé)任
(一)甲的法律責(zé)任
1、甲克扣或者無故拖欠乙工資的,如超過規(guī)定日期,除全額支付乙工資報酬外,從第10個工作日起計算,拖欠的天數(shù),甲每天按拖欠工資額的1%支付乙賠償金。
2、甲支付乙的工資報酬低于市政府公布的當(dāng)年最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,要補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分,同時,對低于部分每日另按其總額的1%補(bǔ)償員工。
3、甲違反本合同第六條第1款未為乙辦理社會保險,給乙造成經(jīng)濟(jì)損失。
(二)乙的法律責(zé)任
乙違反合同約定提前解除勞動合同,對甲造成損失的,乙應(yīng)賠償甲下列損失;
1、甲招收錄用乙所支付的費用;
2、甲為其支付的培訓(xùn)費用;
3、對經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。
十、其它事項
1、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項或?qū)υ啑l款需要變更重新約定的事項:
2、本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行勞動法律法規(guī)規(guī)定的有出入的,按現(xiàn)行勞動法律法規(guī)執(zhí)行。
3、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效。
4、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
5、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)
甲蓋章: 乙簽名:
授權(quán)代表簽名: 身份證號碼:
合同簽訂時間: 年 月 日
人員勞務(wù)合同
擬定合同的標(biāo)準(zhǔn)和要求有哪些?如今有很多時候我們都會接觸到合同。合同條款的約定要完整、周延,防止錯列或漏列主要事項,幼兒教師教育網(wǎng)花費大量時間和心血把資料整合成了這篇“人員勞務(wù)合同”,希望我的觀點能夠讓您更好地理解某個問題!
人員勞務(wù)合同 篇1
甲方:
乙方:
鑒于乙方為退休人員,不具備勞動法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。
第一條 本協(xié)議期限為年。本協(xié)議于年月至 年 月 日終止。協(xié)議期滿,雙方均可終止本協(xié)議;若均無提出異議,本協(xié)議自動續(xù)延。
第二條 乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容,要求為:
第三條 乙方認(rèn)為,根據(jù)乙方目前的健康狀況,能依據(jù)本協(xié)議第二條、約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。
第四條 乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括:雙方簽訂的保密合同的內(nèi)容以及相關(guān)信息。
第五條 甲方支付乙方勞務(wù)報酬的標(biāo)準(zhǔn),方式:按公司工資標(biāo)準(zhǔn)辦理,用現(xiàn)金方式。
第六條 發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止:
①本協(xié)議期滿的;
②雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;
③乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。
④乙方違反甲方的廠規(guī)廠紀(jì)的。
第七條 甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,僅需提前一周通知另一方即可。
第八條 本協(xié)議終止、解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失,應(yīng)予賠償。
第九條 甲乙雙方約定,甲方為乙方購買一份保險公司的意外傷害保險單,用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償。保險期間與本協(xié)議期限相同。
第十條 乙方同意醫(yī)療費用自理,醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費。
第十一條 依據(jù)本協(xié)議第九條、第十條的約定終止或解除本協(xié)議,雙方互不支付違約金。
第十二條 因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,均提請濰坊市仲裁委員會進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。
第十三條 本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議,甚至涉及仲裁時,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,由有過錯的一方負(fù)責(zé)。
第十四條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公 章)
乙方(簽 字)
日期: 年 月 日
日期: 年 月 日
人員勞務(wù)合同 篇2
甲方:
法定代表人:
聯(lián)系地址:
聯(lián)系人:
電話:
乙方:
身份證號碼:
聯(lián)系地址:
電話:
鑒于甲方業(yè)務(wù)的需要,雇傭乙方為甲方提供勞務(wù)。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)合同書,共同遵守所列條款:
一、名詞
1.服務(wù)平臺:由甲方為乙方提供的供甲方客戶使用的指定語音互動服務(wù)平臺。平臺名稱:ISpeak(以下簡稱為IS)語音軟件ID:7575頻道——花樣年華
2.元寶:IS語音平臺內(nèi)虛擬游戲貨幣。1元人民幣兌換1000元寶。
3.國家審批:包括“網(wǎng)絡(luò)游戲經(jīng)營許可、出版物許可”,本條所述之國家審批內(nèi)容隨國家政策改變而改變。
二、合作內(nèi)容
1.甲乙雙方協(xié)商決定,自本合同簽訂之日起,甲方為乙方提供語音、平臺推廣服務(wù)平臺。
2.乙方在甲方所提供之指定平臺進(jìn)行互聯(lián)網(wǎng)在線服務(wù),乙方同意甲方對其進(jìn)行推廣宣傳,并根據(jù)甲方需求進(jìn)行配合。
3.乙方授權(quán)甲方在IS語音平臺相關(guān)的運營中進(jìn)行使用其肖像權(quán)。
4.甲方同意乙方可用在甲方指定平臺內(nèi)獲得的元寶兌換相對應(yīng)價值的人民幣。乙方根據(jù)甲方給予的指定帳號進(jìn)行結(jié)算,第一個月指定賬號收入元寶折合人民幣低于500元的累計在次月一并結(jié)算。乙方結(jié)算的費用中不包括特殊禮物對應(yīng)價值的元寶,同時,乙方帳號獲得元寶后未經(jīng)甲方許可不予轉(zhuǎn)讓出去,一旦在贈收明細(xì)中查詢到元寶轉(zhuǎn)讓給其他賬號記錄該賬號停止結(jié)算。
5.本次語音合作具有排他性,乙方在合作期內(nèi)不得與任何同類平臺進(jìn)行合作,甲方同類公司如:YY語音、9158虛擬社區(qū)、呱呱視頻等語音、視頻平臺。同時,乙方未經(jīng)甲方許可不允許為ISpeak軟件中其他頻道進(jìn)行勞務(wù)服務(wù),或在運營過程中引導(dǎo)甲方現(xiàn)有頻道客戶進(jìn)入其他頻道。
6.在合約期內(nèi),甲方支付乙方經(jīng)雙方確認(rèn)后的勞務(wù)收入,確認(rèn)方式:乙方使用指定賬號在每月25號左右統(tǒng)一結(jié)算元寶數(shù)據(jù)并由雙方核對。
7.乙方使用指定賬號在甲方指定平臺的在線上麥活躍時間不低于60小時。
8.雙方需要暫時或者永久變更所提供的服務(wù),包括但不限于服務(wù)內(nèi)容的增加、減少、中止或終止、服務(wù)費率的變更,應(yīng)提前10天以書面形式通知對方,并需要就變更內(nèi)容通過書面形式向?qū)Ψ竭M(jìn)行詳細(xì)的說明和解釋。因通知不及時產(chǎn)生的后果對方不予承擔(dān)。
三、結(jié)算方式:
(1)勞務(wù)收入結(jié)算方法:
乙方當(dāng)月勞務(wù)收入所得為當(dāng)月基礎(chǔ)勞務(wù)費八佰元,以及乙方通過指定帳戶獲得的元寶數(shù)經(jīng)過折算后的總收入的80%,為乙方的勞務(wù)所得。每天需保持2小時以上上麥時間。
(2)勞務(wù)收入的結(jié)算周期為:
甲方應(yīng)在次月日前根據(jù)乙方使用指定賬戶當(dāng)月(自然月截至)帳號實際所獲得的總元寶數(shù)量,經(jīng)過對賬結(jié)算后結(jié)算給乙方。乙方當(dāng)月賬戶內(nèi)所獲得元寶總數(shù)折合人民幣不滿元的,僅結(jié)算最低保障勞務(wù)。若乙方未達(dá)到規(guī)定的最低上線時間、多次不遵守甲方安排的時間表,或當(dāng)月指定賬戶累計獲得元寶數(shù)低于500000的,甲方酌情扣除基礎(chǔ)勞務(wù)費。
(3)如對賬數(shù)據(jù)出現(xiàn)誤差,雙方數(shù)據(jù)誤差在200元以內(nèi),以甲方數(shù)據(jù)為準(zhǔn);雙方數(shù)據(jù)誤差雙方在結(jié)算后查明情況,多退少補(bǔ),如仍有異議,雙方可進(jìn)行協(xié)商處理。
(4)乙方自行花費帳號元寶甲方不給予返還兌現(xiàn)。
(5)勞務(wù)收入結(jié)算形式:現(xiàn)金或匯款至乙方指定賬戶
(6)乙方所獲得收入應(yīng)交個人所得稅由甲方統(tǒng)一扣除
(7)乙方獲得特殊禮物交由甲方統(tǒng)一處理(市場價的5折飛機(jī)250皇宮500)
乙方的開戶銀行賬號信息如下:
開戶名稱:
開戶銀行:
銀行賬號:
(6)根據(jù)法律、法規(guī)規(guī)定,甲方為乙方代繳納其應(yīng)承擔(dān)的個人所得稅。
四、商業(yè)保密
1.雙方有義務(wù)對本次合作雙方資料予以保密。
2.商業(yè)秘密及其他機(jī)密資料:財務(wù)數(shù)據(jù)、銷售計劃、技術(shù)文件、軟件、供銷渠道、客戶資料以及計劃、措施等一切與業(yè)務(wù)有關(guān)的內(nèi)容,包括但不限于:技術(shù)方案、工程設(shè)計、電路設(shè)計、制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)指標(biāo)、計算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結(jié)果、圖紙、樣品、樣機(jī)、模型、模具、操作手冊、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電。
3.任何一方對于因簽署或履行本合同而了解或接觸到的對方的商業(yè)秘密及其他機(jī)密資料和信息(以下簡稱“保密信息”)均應(yīng)保守秘密;非經(jīng)對方書面同意,任何一方不得以任何方式及理由向第三方泄露、給予或轉(zhuǎn)讓該保密信息。
4.各方應(yīng)對本合同條款保密,未經(jīng)對方書面同意不得披露。
5.商業(yè)保密條款在本合同終止后一年內(nèi)繼續(xù)有效。
五、竟業(yè)條款
乙方在合同終止后6月內(nèi),不得在同類型語音平臺(包含ISpeak平臺其它頻道)從事同類服務(wù)。合同在簽署之日起6個月內(nèi),由甲方主動提出中止本合同的,乙方不受竟業(yè)條款之約束。
六、聲明與保證
1.甲方的聲明與保證:
1.1甲方具備從事本合同中所規(guī)定之合作的合法資格,通過或擁有國家規(guī)定的全部國家審批;
1.2甲方對于本合同的簽署和履行均符合法律和其公司章程的規(guī)定;
1.3本合同對甲方構(gòu)成有效的、帶有約束力的法定義務(wù);
1.4甲方對于本合同的簽署和履行無須由任何第三方批準(zhǔn)或在任何第三方備案;
1.5甲方有權(quán)行使本合同約定的義務(wù)。
2.乙方的聲明與保證:
2.1乙方具備從事本合同中所規(guī)定之合作的合法資格。
2.2乙方對于本合同的簽署和履行均符合法律規(guī)定及甲方公司章程以及《IS視頻頻道及用戶行為管理制度簡章》(附件一),如出現(xiàn)純乙方個人行為,甲方不承擔(dān)其造成的不良后果及責(zé)任;
2.3乙方未經(jīng)甲方許可,不得擅自使用甲方商標(biāo)、標(biāo)志以及公司名、頻道名、頻道名等字樣。
2.4本合同對乙方構(gòu)成有效的、帶有約束力的法定義務(wù);
2.5乙方對于本合同的簽署和履行無須由任何第三方批準(zhǔn)或在任何第三方備案;
2.6乙方有權(quán)行使本合同約定的義務(wù)。
3.雙方聲明及保證:
3.1除本合同規(guī)定之工作所需外,一方不得以對方的名義承擔(dān)任何義務(wù)或發(fā)生對外行為,否則由此引起的一切后果由該方自行承擔(dān)。
3.2除本合同條款特別規(guī)定外,任何一方均沒有權(quán)力以任何形式對另一方設(shè)置義務(wù)或加以約束。
4.乙方了解,甲方在履行其于本合同項下的義務(wù)時可能需由其關(guān)聯(lián)公司提供必要的協(xié)助,乙方理解并同意上述安排。乙方確認(rèn),只要甲方于本合同項下的義務(wù)得到履行,無論該合同義務(wù)的實際履行人為甲方或甲方的關(guān)聯(lián)公司,均視為甲方已履行其合同義務(wù)。并且,乙方同意,如甲方的關(guān)聯(lián)公司為協(xié)助甲方履行本合同項下的義務(wù)而需要乙方提供協(xié)助,乙方應(yīng)當(dāng)直接向甲方的關(guān)聯(lián)公司提供必要的協(xié)助。如因乙方未能及時提供必要的協(xié)助導(dǎo)致甲方的合同義務(wù)未能及時履行的,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任;若因此造成甲方損失的,乙方應(yīng)全部承擔(dān)。
8.本合同期內(nèi),乙方承諾在“語音服務(wù)”中的所有權(quán)利及相關(guān)文件、數(shù)據(jù)等將全部歸甲方所有。乙方不能對該些文件以任何形式復(fù)制、使用、出售、泄漏等,若乙方侵害甲方權(quán)利導(dǎo)致甲方損失的,甲方應(yīng)全部承擔(dān)。
七、合同的履行、期限與終止
1.本合同期限為:自合同簽訂日起生效,期限為六個月。
2.本合同有效期內(nèi),乙方連續(xù)兩月指定賬號元寶收入折合人民幣低于100元時,本合同自動終止。
3.在發(fā)生以下情況時,本合同失效:
3.1本合同有效期內(nèi),任何一方提出終止合作,在雙方達(dá)成一致并簽訂終止合同后;
3.2當(dāng)一方不能按照合同履行義務(wù)并經(jīng)對方書面通知后十日內(nèi)不能補(bǔ)救其違約行為,守約方有權(quán)終止合作并要求違約方進(jìn)行賠償;
3.3當(dāng)甲方缺少全部標(biāo)的物合法權(quán)利時;
3.4當(dāng)乙方缺少提供語音服務(wù)的權(quán)利時;任一方遭遇破產(chǎn);
3.6任一方連續(xù)不能或不愿履行本合同達(dá)三十天,守約方有權(quán)終止合作并要求違約方進(jìn)行賠償。
4.若甲乙雙方任一方在合同期內(nèi)提出終止本合同,應(yīng)提前一個月書面通知對方,雙方在交接完成并簽訂書面”合作終止合同”后,本合同立即終止。本合同的提前終止不應(yīng)影響雙方于本合同提前終止日之前根據(jù)本合同己產(chǎn)生的權(quán)利和義務(wù)。
5.合作期間,如因政策變化或其它不可抗力因素而必須終止或修改本合同時,雙方應(yīng)本著互諒互讓的精神友好協(xié)商,共同修改或終止本合同。
八、違約責(zé)任
1、甲乙雙方應(yīng)按本合同內(nèi)容履行義務(wù),任何一方違約應(yīng)向另一方支付違約金。
九、其他規(guī)定
1.本合同的任何一方未能及時行使本合同項下的權(quán)利不應(yīng)被視為放棄該權(quán)利,也不影響該方在將來行使該權(quán)利。
2.如果本合同中的任何條款無論因何種原因完全或部分無效或不具有執(zhí)行力,或違反任何適用的法律,本合同的其余條款仍應(yīng)有效并且有約束力。
3.本合同的簽訂、履行和解釋均適用中華人民共和國的相關(guān)法律、法規(guī)。因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的,任何一方可將爭議提交被告方所在地人民法院解決。
4.本合同未盡事宜甲乙雙方友好協(xié)商后,以書面形式加以補(bǔ)充。
5.本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________
代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________
_________年________月_______日_________年________月_______日
人員勞務(wù)合同 篇3
甲方:________________
乙方:________________
為改善村居環(huán)境,加強(qiáng)脫貧幫扶,本著甲乙雙方自愿、平等互利原則,特簽訂如下臨聘環(huán)境衛(wèi)生保潔員勞務(wù)合同:
一、合同期限
自____年____月___日起至____年____月___日止。
二、工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)環(huán)境衛(wèi)生清掃,檢查,必須按照村里劃分的責(zé)任區(qū)域,完成好自己的工作任務(wù)。清掃保潔率要達(dá)到100%,每天按時收集垃圾,并將垃圾倒入垃圾桶內(nèi)或宋焚燒爐內(nèi)焚燒。
2、負(fù)責(zé)至道路清掃保潔,日常清掃路面及兩旁白色垃圾,定期清除道路兩旁雜草,路旁渠溝、塘、堰保潔,環(huán)衛(wèi)設(shè)施清潔及其他有關(guān)環(huán)境衛(wèi)生等工作內(nèi)容。
3、每天工作_____小時。
三、勞務(wù)報酬
每月_____元。
四、勞動紀(jì)律
乙方在合同期內(nèi)必須遵守本崗位制度,并服從村管理和考核。
五、合同終止和解約的條件
1、乙方有下列情形之一的,甲方可以解約合同。
①每月違反崗位制度累計3次以上。
②連續(xù)曠工3天。
③完不成交辦的任務(wù)。
④年度考核不合格。
2、甲方有下列情形之一的,乙方可以解除合同。
①甲方不按合同規(guī)定發(fā)放勞務(wù)報酬或連續(xù)不支付勞務(wù)報酬。
②甲方不履行合同或違反國家政策規(guī)定,侵犯乙方合法權(quán)益。
3、甲方或乙方要求解除勞務(wù)合同,必須提前5天通知對方,并辦理有關(guān)手續(xù)。
此合同一式三份,甲乙雙方各一份,鄉(xiāng)政府一份,簽字蓋章生效。
甲方:________________乙方:________________
____年____月___日____年____月___日
人員勞務(wù)合同 篇4
甲方(用人單位)名稱:__________________
乙方(勞動者)姓名:__________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,乙方為甲方合同制職工,并訂立本合同。
一、勞動合同期限。
按下列第款確定:
(一)本合同為有固定期限的勞動合同。
合同期從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。其中熟練期(培訓(xùn)期、見習(xí)期)從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止;試用期從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
(二)本合同為無固定期限的勞動合同。
合同期從_________年_________月_________日起至法定或約定解除(終止)合同條件出現(xiàn)時止。其中熟練期(培訓(xùn)期、見習(xí)期)從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止;試用期從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
(三)本合同為以完成一定工作為期限的勞動合同。
合同期從之日起至之日止(起訖時間必須明確具體)。其中熟練期(培訓(xùn)期、見習(xí)期)從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止;試用期從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作內(nèi)容。
(一)乙方的工作崗位:
(二)乙方的工作任務(wù)(量化)和考核辦法:
詳見附件。
(三)乙方的崗位職責(zé):
詳見附件。
(四)在本合同有效期內(nèi),如果乙方業(yè)績、考勤、開展業(yè)務(wù)行為不符合甲方關(guān)于業(yè)務(wù)人員考核和聘任的有關(guān)規(guī)定,甲方有權(quán)依據(jù)甲方的有關(guān)制度及本合同約定,調(diào)整乙方工作崗位、薪酬待遇和依法解除本合同。
三、工作時間
(一)雙方同意按工時制度執(zhí)行:
1、標(biāo)準(zhǔn)工時制。乙方每天工作不超過8小時,每周工作不超過40小時。甲方由于工作需要,經(jīng)與工會或者乙方協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過1小時,因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。
2、綜合計算工時制。應(yīng)事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。平均每日工作時間不得超過8小時,平均每周工作時間不得超過40小時。
3、不定時計算工時制。應(yīng)事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。工作時間和休息休假自行安排。
(二)甲方延長乙方工作時間的,應(yīng)依法安排乙方同等時間補(bǔ)休或支付加班費。但是,因銷售系列員工崗位的特點,乙方自愿在節(jié)假日等工作時間之外進(jìn)行市場調(diào)研、客戶資料整理等工作,未經(jīng)甲方確認(rèn)加班的,甲方不支付加班費。
四、勞動報酬。
(一)乙方熟練期(培訓(xùn)期、見習(xí)期、試用期)間的月工資為_________元。
(二)乙方熟練期(培訓(xùn)期、見習(xí)期、試用期)滿后的月工資包括基本工資和其他績效報酬,其中月基本工資為元,其他報酬及考核詳見甲方依法制定的企業(yè)規(guī)章制度。
(三)工資發(fā)放日為每月日,甲方不得無故拖欠。如遇節(jié)假日或休息日,則調(diào)整到相近的工作日支付。甲方向乙方支付的月工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)_________元。
(四)乙方工資的增減,獎金、津貼、補(bǔ)貼、加班加點工資的發(fā)放,以及特殊情況下的工資支付等,均按相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策以及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。
(五)甲方根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營狀況和依法制定的工資分配辦法調(diào)整乙方工資,乙方在60天內(nèi)未提出異議的,視為同意。
五、勞動保護(hù)、勞動條件和勞動紀(jì)律。
(一)甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)工作時間、生產(chǎn)安全、勞動保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定。甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的勞動保護(hù)設(shè)施、勞動防護(hù)用品及其他勞動保護(hù)條件。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項安全操作規(guī)程。
(二)甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。甲方依法制定各項具體的內(nèi)部管理制度,乙方應(yīng)服從甲方的管理。
六、勞動合同變更、解除、終止的條件。
(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更或解除本合同。
(二)乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同。
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;
3、嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
4、同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方工作任務(wù)可能產(chǎn)生影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;
5、以欺詐、脅迫或者乘人之危,使甲方在違背真實意愿的情況下訂立或變更本合同,致使本合同無效的;
6、被依法追究刑事責(zé)任的;
7、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(三)具有下列情形之一的,甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月基本工資后,可以解除本勞動合同:
1、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;
2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
3、乙方不能從事或者不能勝任原崗位(工種)工作,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商又不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的;
4、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的。
(四)甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,達(dá)到政府規(guī)定的嚴(yán)重困難企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),確需裁減人員的,應(yīng)當(dāng)提前三十日向工會或者全體職工說明情況;聽取工會或者職工的意見,并以書面形式向勞動行政部門報告后,可以解除勞動合同。
(五)乙方具有下列情形之一的,甲方不得依據(jù)本條第(三)、(四)款的規(guī)定解除勞動合同:
1、患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被勞動鑒定委員會確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的;
2、患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
3、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。
(六)有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除本合同:
1、乙方提前三十天以書面形式通知甲方的;
2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;
3、甲方未按照本合同約定支付勞動報酬的;
4、經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn),甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣、嚴(yán)重危害乙方人身安全和身體健康的。
(七)乙方在試用期內(nèi)提前7天書面通知甲方,可以解除本合同。
(八)有下列情形之一的,本合同終止:
1、本合同期滿;
2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;
3、乙方死亡或者被宣告失蹤或者被宣告死亡的;
4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;
5、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;
6、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(九)甲乙雙方任何一方有續(xù)訂意向的,應(yīng)當(dāng)在本合同屆滿前30天,以書面形式向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)訂勞動合同。
(十)甲乙雙方解除或者終止本合同時,乙方應(yīng)當(dāng)向甲方指定的個人交接工作,歸還其占有的甲方辦公用品、文件、設(shè)備等資產(chǎn),向甲方完全移交載有甲方重要信息的任何載體,與甲方清理雙方之間的債權(quán)債務(wù),辦理離職手續(xù)及其他未了結(jié)事項。
七、社會保險和福利
(一)甲乙雙方依法參加社會保險,按期足額繳納保險金。乙方個人繳納部分,由甲方在其工資中代為扣繳;
(二)乙方的公休假、午休假、探親假、婚喪假、女工孕期、產(chǎn)期、哺乳期待遇以及解除和終止勞動合同時乙方生活補(bǔ)助費(經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金)、醫(yī)療補(bǔ)助費的發(fā)放等,均按有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策以及甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行;
(三)乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇、因工或因病死亡的喪葬費、一次性撫恤費、供養(yǎng)直系親屬生活困難補(bǔ)助費等均按有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行;
(四)乙方患病或負(fù)傷的醫(yī)療期及其待遇、乙方供養(yǎng)直系親屬的醫(yī)療待遇等按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行。
八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、賠償與違約責(zé)任
(一)甲乙雙方解除本合同時,對于符合勞動合同法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的,甲方按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(二)乙方違反國家有關(guān)規(guī)定或者本合同約定解除本合同,對甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)賠償甲方下列損失:
1、甲方招收錄用乙方所支出的費用;
2、乙方在職期間(含轉(zhuǎn)崗),由甲方出資進(jìn)行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn),當(dāng)乙方在甲方未滿約定服務(wù)年限解除本合同時,甲方可以按照實際支付的培訓(xùn)費(包括培訓(xùn)期間的工資)計收賠償金,其標(biāo)準(zhǔn)為每服務(wù)一年遞減實際支付的培訓(xùn)費總額的%。雙方若另有培訓(xùn)協(xié)議約定的,按照培訓(xùn)協(xié)議辦理。
3、對甲方經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;
4、其他乙方應(yīng)當(dāng)賠償?shù)馁M用。
(三)乙方尚未與甲方解除本合同,又與其他用人單位建立勞動關(guān)系的,給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
(四)由于甲乙任何一方的過錯造成本合同不能履行或者不能完全履行的,由有過錯的一方承擔(dān)法律責(zé)任;如屬雙方過錯,根據(jù)實際情況,由雙方分別承擔(dān)各自的法律責(zé)任。
(五)因不可抗力造成本合同不能履行的,可以不承擔(dān)法律責(zé)任;
(六)甲乙任何一方違反本合同,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)后果和責(zé)任大小,向?qū)Ψ街Ц顿r償金。
九、甲方可以根據(jù)乙方工作崗位的具體情況,與乙方訂立保密與競業(yè)限制條款。
十、雙方需要約定的其他事項:
十一、甲方依法制定的企業(yè)規(guī)章制度,包括但不限于員工手冊、崗位職責(zé)、培訓(xùn)協(xié)議、競業(yè)限制協(xié)議、安全準(zhǔn)則、薪酬制度、考核制度、考勤制度等公司相關(guān)管理辦法,均屬本合同的主要附件。
本合同條款與法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的企業(yè)規(guī)章制度相抵觸的,以及本合同未盡事宜,均按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的企業(yè)規(guī)章制度執(zhí)行。
十二、經(jīng)乙方同意,在其處于聯(lián)系障礙狀態(tài)(包括但不限于乙方因病住院、喪失人身自由等情形)時,可由乙方指定的委托代理人代為接受和解與調(diào)解,代領(lǐng)、簽收相關(guān)文書。
十三、本合同履行中發(fā)生勞動爭議,甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙任何一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。
十四、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,每份具有同等法律效力。
在簽署本合同前,雙方確認(rèn):
各方均已認(rèn)真閱讀了本合同條款及附件,并對合同及附件內(nèi)容完全理解,承諾嚴(yán)格遵守合同約定。
甲方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日
乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日
人員勞務(wù)合同 篇5
甲方:
地址:
乙方:
性別:
身份證號碼:
家庭地址(通信地址):
郵編:
甲乙雙方依據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和甲方企業(yè)規(guī)章制度,經(jīng)平等自愿協(xié)商一致,簽訂本勞動合同,以確立勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)利、義務(wù),并共同信守所有條款。甲方已如實告知乙方工作內(nèi)容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬,以及勞動者要求了解的其他情況。
一、甲乙雙方認(rèn)真閱讀了本勞動合同書,充分了解本合同約定的權(quán)利、義務(wù)后簽訂了本合同,在訂立本合同之時,乙方已知曉甲方的各種規(guī)章制度,并自愿接受并遵守公司各種規(guī)章制度。乙方是甲方的股東或持有甲方的股份的,乙方自愿接受并遵守甲方的公司章程。
二、合同期限
1、期限自 年 月 日起至 年 月 日止,為期 年。
見習(xí)期為 月。自 年 月 起至 年 月 日止(其中包含 個月的試用期自 年 月 日起至 年 月 日止)。(合同期限即乙方為甲方的服務(wù)期限)
2、以完成 項目,以乙方在該項目的實際工作時間為合同期限。
3、無固定期限:自 年 月 日起至乙方達(dá)到退休年齡或甲方法人終止條件出現(xiàn)時終止。
三、工作內(nèi)容、地點
1、甲方安排乙方在 管理 崗位工作。甲方根據(jù)企業(yè)的《管理人員聘(任)用與年薪實施辦法》《管理人員年度考核試行辦法》《管理人員崗位職責(zé)及考核細(xì)則》對乙方進(jìn)行考核與管理,甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行崗位調(diào)整,乙方愿意服從甲方的管理和安排。同時對未完成的工作任務(wù)自愿加班加點完成。
2、乙方的崗位職責(zé)及工作要求,按照甲方的《崗位職責(zé)及考核細(xì)則》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3、乙方(勞動者)的工作地點為乙方所在基層單位所在地及因履行工作職責(zé)和完成本職工作任務(wù)所需要到達(dá)的合理的區(qū)域和范圍。
四、工作時間和休息休假
根據(jù)建筑行業(yè)特點及生產(chǎn)工作的實際需要,經(jīng)甲方所在地勞動部門批準(zhǔn),甲方根據(jù)乙方的工作崗位實行不定時工作制或綜合計算工時工作制。
五、勞動報酬
1、甲方根據(jù)本單位生產(chǎn)經(jīng)營特點制訂《管理人員聘(任)用與年薪實施辦法》,分配形式為年薪制。
2、業(yè)績突出的,可根據(jù)甲方《管理人員聘(任)用與年薪實施辦法》的相關(guān)規(guī)定參與超利分成。
3、試用期月薪 元,或按照《管理人員聘(任)用與年薪實施辦法》之規(guī)定執(zhí)行。甲方支付給乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
4、甲方按照本合同對乙方進(jìn)行崗位調(diào)整后的勞動報酬按照新崗位的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
六、勞動保護(hù)和勞動條件
1、甲方依法應(yīng)為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,建立 、健全生產(chǎn)工作規(guī)范,保障乙方享有勞動權(quán)利和履行勞動義務(wù)。
2、甲方制訂勞動安全衛(wèi)生制度,提供必要的勞動防護(hù)用品,對乙方進(jìn)行勞動安全、衛(wèi)生教育,防止事故發(fā)生,減少職業(yè)危害,保證安全文明生產(chǎn)。
3、乙方應(yīng)接受甲方管理及崗位技能培訓(xùn),不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和勞動技能,嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。
七、勞動紀(jì)律
1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制訂的勞動紀(jì)律和規(guī)章制度。
2、乙方應(yīng)注意自身安全,如工作期間因違章操作造成的事故,其造成損失的經(jīng)濟(jì)責(zé)任由乙方自負(fù),給甲方造成重大損失的將對乙方進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰,標(biāo)準(zhǔn)為直接經(jīng)濟(jì)損失額的20%-30%。
八.社會保險
1、甲、乙雙方按照要求在通州參加養(yǎng)老保險,繳納養(yǎng)老保險費。
2、因乙方個人原因,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,乙方自行繳納養(yǎng)老保險,乙方憑繳費憑證到甲方報支或領(lǐng)取甲方所承擔(dān)部分的各項保險費用,標(biāo)準(zhǔn)為乙方工作所在單位同崗位人員標(biāo)準(zhǔn)。
九、勞動合同變更、解除、終止
1、甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本合同中部分內(nèi)容或解除本合同。
2、乙方具有下列情形之一的行為屬嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律和公司的規(guī)章制度,甲方將與其解除勞動合同(終止勞動關(guān)系)并按《職工管理辦法》和《管理人員聘(任)用與年薪實施辦法》的相應(yīng)規(guī)定進(jìn)行處罰,給公司造成經(jīng)濟(jì)損失的,將由乙方承擔(dān)賠償責(zé)任,標(biāo)準(zhǔn)為直接經(jīng)濟(jì)損失額的20%-60%。
(1)乙方在試用期間被證明不符合甲方公布的錄用條件的或應(yīng)聘時提供虛假資料的;
(2) 嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
(3) 嚴(yán)重違紀(jì)、出現(xiàn)違法行為、受到治安處罰的、被依法追究刑事責(zé)任的。
(4)通知其上班,在指定日期后7天仍未上班的。
(5)連續(xù)15天無故不上班或在一年內(nèi)累計曠工30天以上的。
(6)私自到外單位就職,私自與外單位簽訂勞動合同。
(7)私自承接工程,或以他人名義承接工程。
(8)甲方為乙方提供良好的職稱申報及各種職業(yè)(執(zhí)業(yè))考試條件,經(jīng)雙方協(xié)商一致,乙方取得的各類職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格證書由甲方統(tǒng)一保管、使用,而乙方私自將各類證書外借的。
(9)乙方在合同期內(nèi)從事或參與從事與本公司或其達(dá)海投資有限公司子公司業(yè)務(wù)相同或相近業(yè)務(wù)的。
(10)其他嚴(yán)重違反勞動法律或者本企業(yè)規(guī)章制度的。
3、乙方提出解除勞動合同的,應(yīng)提前三十日書面通知甲方(其中涉及保密義務(wù)的必須提前六個月。未按約定期限提前通知甲方而擅自離職的,必須支付 人民幣壹萬 元的賠償金。
4、有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同。
(1)在試用期內(nèi)的;
(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;
(3)甲方支付的勞動報酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的;
5、有下列情形之一的,勞動合同自然終止:
(1)勞動合同期滿的;(2)其他法定終止條件。
十、違約責(zé)任,違章違紀(jì)及追究
1.本合同一經(jīng)簽訂,雙方必須嚴(yán)格遵守,認(rèn)真執(zhí)行。任何一方違反勞動合同,應(yīng)付給對方賠償金 壹萬 元;給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)責(zé)任大小及后果予以賠償;
2、在合同期內(nèi)由甲方出資培訓(xùn)的,乙方違約后,還應(yīng)向甲方支付培訓(xùn)費用,以及各類職稱申報及各類培訓(xùn)、考試的費用(其中包括機(jī)票、車票等車旅費用、食宿、培訓(xùn)期間的勞動報酬等)。
3、乙方按本合同第九條第3款的規(guī)定被解除勞動合同的,必須承擔(dān)下列賠償責(zé)任:
(1)甲方為錄用乙方直接支付的費用;
(2)甲方為乙方支付的各項培訓(xùn)、考試費用;
(3)對甲方的生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。
4、乙方是股東或股權(quán)持有者的,未經(jīng)甲方同意而擅自離職的,根據(jù)甲方公司章程及《管理人員聘(任)用與年薪實施辦法》中的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。
5、乙方擅自出走離崗;或者解除勞動關(guān)系手續(xù)沒有辦理完畢而離開甲方的。乙方須承擔(dān)違約責(zé)任,甲方有權(quán)追究乙方對甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。
十一、商業(yè)秘密及競業(yè)限制
1、乙方應(yīng)履行保守甲方不為公眾所知悉的、能帶來經(jīng)濟(jì)效益并具有實用價值的商業(yè)秘密的義務(wù)。
甲乙雙方確認(rèn),乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)保密義務(wù)的甲方商業(yè)秘密范圍包括但不限于以下內(nèi)容:
(1)技術(shù)信息:是指施工方案、技術(shù)資料、涉及商業(yè)秘密的業(yè)務(wù)函電等。
(2)經(jīng)營信息:是指工程業(yè)務(wù)信息、客戶名單、不公開的財務(wù)資料等。
(3)商務(wù)報價及價格組成、工程預(yù)算、決算資料及分承包內(nèi)部核算資料等內(nèi)部商業(yè)數(shù)據(jù)
(4)公司重大決策中的秘密事項
(5)其他能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)收益的不為公眾所知的其他相關(guān)內(nèi)容。
2、乙方在合同期內(nèi)提出解除合同的,必須提前六個月以書面形式向甲方提出,甲方可及時調(diào)整其工作崗位,六個月后,可以解除合同;乙方同意,在本合同期限及其后的二年之內(nèi),不得到與甲方經(jīng)營業(yè)務(wù)相同或相近的企業(yè)工作,也不得投資成立經(jīng)營業(yè)務(wù)相同或相近企業(yè)。不擅自使用甲方的商業(yè)秘密,并且在未經(jīng)甲方另行書面許可的情況下,乙方不得向任何第三方(包括個人或組織)以任何形式披露甲方商業(yè)秘密。
4、違反本條款約定給予甲方 5-10萬元的賠償。
十二、本合同未及事宜,按本公司有關(guān)規(guī)章制度及集體合同執(zhí)行;沒有規(guī)定的,由甲、乙雙方協(xié)商解決。
十三、勞動爭議處理
1、因履行本合同發(fā)生的爭議,甲、乙雙方可以協(xié)商解決,也可以申請調(diào)解或仲裁,對仲裁裁決不服的可提起訴訟。
2、勞動爭議發(fā)生后,應(yīng)自勞動爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)向南通市通州區(qū)勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十四、甲方有關(guān)書面文書、通知無法直接送達(dá)給乙方時,乙方確認(rèn)勞動合同中所填寫的家庭住址為郵寄送達(dá)地址。本人承諾地址系唯一有效,如有變化將書面通知公司,否則甲方以乙方提供的通信地址寄送的有關(guān)文件甲乙雙方約定為送達(dá)。
十五、本合同不得涂改,不得代簽,涂改的部分和代簽的無效。經(jīng)甲、乙雙方蓋章、簽字后生效
十六、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日
乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日
人員勞務(wù)合同 篇6
雇主(甲方):
地址:
雇員(乙方):
地址:
依照《中華人民共和國合同法》及國家相關(guān)法律、法規(guī)和公司文件相關(guān)規(guī)定,遵循平等、自愿、公平和誠信的原則,甲、乙雙方就_______________勞務(wù)施工承包事宜協(xié)商達(dá)成一致。訂立本合同。
一、工程概況
1、工程名稱:
2、工程地點:
3、承包范圍:
4、承包方式:
二、勞務(wù)工期
甲乙雙方約定,本合同的勞務(wù)期限從________年_______月_______日起,至________年_______月_______日止。
三、勞務(wù)費
1、甲乙雙方約定,乙方的勞務(wù)費為__________元。
2、每月_______日由甲方按乙方實際完成工程量結(jié)算勞務(wù)承包費,結(jié)算完成后_______日內(nèi)按合同價款支付。
四、甲方責(zé)任和義務(wù)
1、負(fù)責(zé)統(tǒng)一制定各項管理目標(biāo),實施對工程質(zhì)量、工期、安全生產(chǎn)、文明施工、監(jiān)督、檢查和驗收。
2、負(fù)責(zé)與業(yè)主、監(jiān)理、設(shè)計及有關(guān)部門工作聯(lián)系,協(xié)調(diào)現(xiàn)場工作關(guān)系。
3、按本合同約定,及時組織人員驗收,按時向乙方支付勞動報酬。
五、乙方責(zé)任和義務(wù)
1、遵守國家政策和法律法規(guī);遵守業(yè)主和甲方企業(yè)的相關(guān)規(guī)章制度,做好安全、文明施工、環(huán)境和職業(yè)健康安全、勞動保護(hù)等工作。
2、嚴(yán)格按照設(shè)計圖紙、施工驗收規(guī)范、有關(guān)技術(shù)要求及施工組織設(shè)計精心組織施工,確保工程質(zhì)量達(dá)到約定的標(biāo)準(zhǔn),對本合同勞務(wù)承包范圍內(nèi)的工程質(zhì)量向甲方負(fù)責(zé)。
3、技術(shù)工人必須按國家規(guī)定持上崗,技工必須有職業(yè)技能操作證,持證率達(dá)到100%。特殊工種必須有特種作業(yè)操作證,持證率達(dá)到100%。
4、做好施工場地周圍建筑物、構(gòu)筑物和地下管線和已完工程部分的成品保護(hù)工作。因乙方責(zé)任發(fā)生損壞,應(yīng)自行承擔(dān)由此引起的一切經(jīng)濟(jì)損失及各種罰款。
5、進(jìn)場施工人員要求具備思想素質(zhì)好、身體健康、技術(shù)熟練等條件;禁止18歲以下的未成年人和55歲以上的老人及體弱病殘人員;禁止使用不法人員,乙方應(yīng)承擔(dān)因使用以上不合格人員而引起的責(zé)任和后果。
六、環(huán)境保護(hù)、安全生產(chǎn)和文明施工
1、甲方應(yīng)集中組織對乙方進(jìn)場施工人員進(jìn)行安全生產(chǎn)、文明施工、環(huán)境保護(hù)以及公司相關(guān)制度等方面的教育;依據(jù)國家法律法規(guī)及公司相關(guān)規(guī)章制度、監(jiān)督、監(jiān)控乙方的相關(guān)工作實施情況,使其體系有效運行。
2、乙方應(yīng)遵守工程建設(shè)安全生產(chǎn)有關(guān)管理規(guī)定,嚴(yán)格按安全施工標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行施工;加強(qiáng)對現(xiàn)場操作工人的安全教育;認(rèn)真落實安全措施,采取必要的安全防護(hù)措施,消除事故隱患,確保安全生產(chǎn);隨時接受安全檢查人員依法實施的監(jiān)督檢查。由于自身安全措施不力及違章操作造成事故,承擔(dān)一切責(zé)任后果和經(jīng)濟(jì)費用。
3、乙方就嚴(yán)格執(zhí)行建設(shè)主管部門及環(huán)保、消防、環(huán)衛(wèi)等到有關(guān)部門對施工現(xiàn)場的管理規(guī)定,做到文明施工;保證施工現(xiàn)場整潔有序,符合文明施工的有關(guān)規(guī)定和要求,維護(hù)甲方良好的企業(yè)形象,并承擔(dān)因違反有關(guān)規(guī)定造成的損失和罰款。
七、材料、設(shè)備供應(yīng)與管理
1、甲方提供給乙方使用的周轉(zhuǎn)材料實行調(diào)撥制,根據(jù)工程計劃需要向乙方提供。
2、乙方就妥善保管、合理使用甲方供應(yīng)的材料、設(shè)備;因保管和使用不善發(fā)生丟失、損壞,乙方應(yīng)按領(lǐng)用時的價格賠償。
3、材料按預(yù)算分折量對乙方實行限額領(lǐng)料,乙方應(yīng)合理用料、注重節(jié)約。如材料使用超出預(yù)算用量,則超出部分的費用由乙方承擔(dān);材料節(jié)約部分,由甲乙雙方按_______比例分成。
八、施工驗收
1、乙方應(yīng)按本合同約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)組織施工,確保施工質(zhì)量。施工完畢,乙方應(yīng)及時向甲方提交自檢報告,通知驗收;甲方應(yīng)當(dāng)及時對乙方施工成果組織有關(guān)部門進(jìn)行初步驗收,驗收合格后再進(jìn)入下道工序施工作業(yè);驗收結(jié)果表明乙方施工質(zhì)量不合格時,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)無償修復(fù),不延長工期,并承擔(dān)由此導(dǎo)致的甲方的相關(guān)損失。竣工驗收時,業(yè)主、監(jiān)理等相關(guān)方提出的工程質(zhì)量缺陷,乙方應(yīng)無償維修,并承擔(dān)由此導(dǎo)致甲方相關(guān)損失,不因先期已經(jīng)甲方驗收而減輕乙方責(zé)任。
2、乙方應(yīng)配合甲方對其工作進(jìn)行的初步驗收及工程竣工驗收;甲方或施工場地內(nèi)第三方的工作必須乙方配合時,乙方應(yīng)按甲方的指令予以配合。
九、違約責(zé)任
在合同履行過程中,任何一方違反本合同的條款,責(zé)任方都應(yīng)該承擔(dān)責(zé)任,給守約方造成的損失,責(zé)任方應(yīng)按照具體的損失數(shù)額賠償。
十、勞動爭議
1、因本合同的履行,甲、乙雙方發(fā)生爭議,雙方可以自行協(xié)商解決;協(xié)商不成的,雙方均可向合同簽訂地、合同履行地的人民法院起訴。
2、發(fā)生爭議后,除非出現(xiàn)下列情況,雙方都應(yīng)繼續(xù)履行合同,保持工作連續(xù),保護(hù)好已完工作成果:單方違約導(dǎo)致合同確已無法履行,雙方協(xié)議終止合同;調(diào)解要求停止合同工作,且為雙方接受;仲裁機(jī)構(gòu)要求停止合同工作;法院要求停止合同工作。
十一、其他
1、本合同自雙方簽字后生效,雙方全部責(zé)任履行完畢后失效。
2、本合同一式_______份,雙方各執(zhí)_______份。
3、本合同未盡事宜,雙方協(xié)商解決。
甲方:
負(fù)責(zé)人:
聯(lián)系方式:
合同簽訂地:
合同履行地:
簽訂時間:________年_______月_______日
乙方:
聯(lián)系方式:
合同簽訂地:
合同履行地:
簽訂時間:________年_______月_______日
人員勞務(wù)合同 篇7
甲方(用人單位):___地址:___電話:___法定代表人:___郵編:___
乙方(招用人)姓名:___性別:___出生年月:___文化程度:___身份證號碼:___聯(lián)系電話:___現(xiàn)居住住址:___郵編:___戶口所在地:___郵編:___
丙方:___
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)規(guī)定,甲方招用乙方為勞務(wù)派遣工,派遣乙方到(以下簡稱丙方)工作,經(jīng)雙方平等協(xié)商,共同簽訂并履行本合同所列條款。
一、勞動合同期限
1、合同期限年,從______年___月___日起至______年___月___日止;
2、約定試用期為個月,從______年___月___日起至______年___月___日止。
二、工作內(nèi)容和工作地點
甲方派遣乙方到丙方()工作,工作地點為平陽縣,具體崗位(工種)為,該崗位(工種)(有或無)接觸粉塵或放射性物質(zhì)及其他有毒有害物質(zhì),(有或無)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害。乙方遵守丙方的各項規(guī)章制度,忠于職守,服從丙方的工作安排和管理,積極完成該崗位(工種)所承擔(dān)的各項工作內(nèi)容。
三、工作時間和休息休假
根據(jù)丙方的工作安排,乙方實行工時制度(標(biāo)準(zhǔn)工時工作制、綜合計算工時工作制、不定時工作制)。乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權(quán)利。
四、勞動保護(hù)和勞動條件
丙方為乙方提供符合規(guī)定的勞動保護(hù)條件和必需的工作條件,乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守丙方各項安全操作規(guī)程。
五、勞動報酬
1、試用期間的工資約定為元/月;試用期滿后月工資為元以上,獎金按丙方規(guī)定考核由甲方代發(fā);
2、乙方工資的增減,獎金、法定節(jié)日加班工資的發(fā)放,以及特殊情況下的工資支付及各類補(bǔ)貼、津貼,均按相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策以及丙方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行;
3、乙方工資、獎金等發(fā)放清單需丙方提供,由甲方造冊代為發(fā)放;
4、每月工資支付期限為15日前,遇休息日和節(jié)假日提前支付。
六、勞動紀(jì)律
乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策,遵守《全國職工守則》及丙方依法制定的各項具體內(nèi)部管理制度,服從管理。
七、勞動合同變更、解除、終止的條件
1、乙方具有《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條規(guī)定的情形之一被丙方退回甲方的,由甲方與其辦理解除勞動合同手續(xù)。
2、乙方具有《中華人民共和國勞動合同法》第四十條規(guī)定的情形之一
3、乙方具有《中華人民共和國勞動合同法》第四十二條規(guī)定的情形之一的,甲方不得依照本法第四十條、四十一條的規(guī)定解除勞動合同。
業(yè)務(wù)員勞務(wù)合同5篇
本文“業(yè)務(wù)員勞務(wù)合同”摘自相關(guān)專家的精彩講話,幼兒教師教育網(wǎng)特意向您推薦。在法律意識不斷增強(qiáng)的社會中,合同在我們的生活中變得越來越重要。簽訂合同后,雙方都擁有法律保障和約束力。本網(wǎng)頁提供該方面的參考資料。
業(yè)務(wù)員勞務(wù)合同 篇1
甲方: 乙方:
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》和國家及 省的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原 則訂立本合同。
甲方聘用乙方為 現(xiàn)場技術(shù)負(fù)責(zé)人及施工員 。
一、勞動合同期限
(一)合同期。
1.以完成一定工作任務(wù)為期限:從 __________ 至 _____ 工作任務(wù)完成時止。
(二)試用期
1.試用期從 ______________________________________ 年月 日起至 年月 日止。
二、 乙方的工作任務(wù)或職責(zé)是
1、作為長駐工地代表,在保證工程質(zhì)量前提下抓好生產(chǎn)進(jìn)度,對施工質(zhì)量負(fù)責(zé)。
2、在項目部經(jīng)理授權(quán)下協(xié)調(diào)現(xiàn)場有關(guān)施工單位的施工問題。
3、遵守施工材料質(zhì)量制度,嚴(yán)格監(jiān)督控制進(jìn)場材料的質(zhì)量、型號和規(guī)格,堅決 杜絕不合格材料進(jìn)入施工現(xiàn)場,對材料管理引起的質(zhì)量問題負(fù)責(zé),對材料質(zhì)量做
4、參與圖紙會審和技術(shù)交底,配合基建工程部經(jīng)理安排好每天的生產(chǎn)工作,對 班組成員進(jìn)行全面的技術(shù)交底。
5、組織項目部技術(shù)人員編制單位工程的施工組織設(shè)計與施工方案,并進(jìn)行審批。
6、按規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn)組織施工,保證進(jìn)度及施工質(zhì)量和施工安全。
7、配合基建工程部經(jīng)理組織工程驗收和分項工程質(zhì)量評定。對因設(shè)計或其它變 更引起的工程量的增減和工期變更進(jìn)行簽證,并及時調(diào)整部署。
8、每周填寫上報各種報表,并作好人員的考勤及施工工作記錄填寫施工日志。
9、組織好施工過程的各種原始記錄及統(tǒng)計工作,保證各種原始資料的完整性、 準(zhǔn)確性和可追溯性。
10、填寫施工進(jìn)度日志、質(zhì)量報表、工程進(jìn)度表、施工過程的各種原始記錄、施 工責(zé)任人簽到表、工程領(lǐng)料單等進(jìn)行核對、整理、收集,保證其完整性、準(zhǔn)確性 和可追溯性。
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
三、勞動報酬
(1)5000元/月,試用期滿后工資為 6000乙方試用期工資為元/月。甲 方承諾,乙方如按時完成施工進(jìn)度、質(zhì)量、安全防范,均能達(dá)標(biāo)。將額外獲得甲方提供的1000元獎金。
(2) 甲方每月—日發(fā)放當(dāng)月工資的60% 元。
四、其他
雙方均同意以上條款,未盡事宜,雙方另行商定,與本合同具同等效力。
甲方:乙方:
年月曰
業(yè)務(wù)員勞務(wù)合同 篇2
甲方(用人單位):
法定代表人:
單位地址:
聯(lián)系電話:
乙方(員工):
居民身份證號:
聯(lián)系電話:
家庭住址:
緊急聯(lián)系人:聯(lián)系方式:
甲方欲聘用乙方為營銷崗位員工,現(xiàn)為試用期間,經(jīng)雙方平等協(xié)商,現(xiàn)就試用期間的有關(guān)事項訂立以下條款,以共同遵守。
一、合同期限及崗位安排:
本合同有效期為6個月,合同期自________年____月____日起至________年____月____日止。試用期滿,經(jīng)雙方同意,可簽訂正式的有固定期限的勞動合同。乙方的工作崗位:銷售工作。工作地點為:甲方產(chǎn)品的銷售區(qū)域。在試用期間,根據(jù)工作需要和乙方能力,甲方有權(quán)在其所屬的銷售區(qū)域內(nèi)對乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整。
二、雙方義務(wù):
1、為便于乙方拓展市場,甲方須向乙方提供有效的證件及公司宣傳資料、公司系列化產(chǎn)品的樣品等,并配合乙方做好銷售服務(wù)工作。
2、乙方有責(zé)任為甲方收集并分析當(dāng)?shù)氐氖袌鲂畔?,并及時準(zhǔn)確的提供給甲方。
3、乙方定期向甲方或上級主管匯報自己的業(yè)務(wù)展開情況,以作為甲方下一步市場業(yè)務(wù)開展的參考。
4、乙方應(yīng)自覺遵守國家和公司的相關(guān)規(guī)定,服從管理,積極做好工作。
5、甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核、獎懲。
三、工時制度及勞動報酬:
因銷售系列員工崗位的性質(zhì)的特殊性,雙方約定執(zhí)行不定時工作制,乙方確保所有工作復(fù)合甲方工作職責(zé)的要求,在不影響工作且經(jīng)甲方批準(zhǔn)的前提下,乙方有自行調(diào)整休息時間的權(quán)利。乙方在正常出勤并付出正常勞動后,有權(quán)獲得相應(yīng)的勞動報酬,其工資結(jié)構(gòu)為:基本工資業(yè)務(wù)提成業(yè)務(wù)費用。雙方確定的基本工資工資標(biāo)準(zhǔn)為元月,除上述工資組成外,不存在其他任何形式的工資。根據(jù)甲方的規(guī)定,乙方工作變動時,其工資待遇也隨之變動,實行崗動薪動原則。甲方每月中旬通過銀行將各項費用匯至乙方指定的賬戶。若工資發(fā)放日恰逢周日或假日,甲方結(jié)合公司實際情況逐日順延發(fā)放。
四、本合同約定的試用期滿,視乙方的考核結(jié)果,雙方可商定是否簽訂正式的勞動合同:
1、本合同屆滿后____日內(nèi),經(jīng)考核合格,甲方可將考核結(jié)果書面通知乙方,并告知乙方簽訂正式的勞動合同;
2、乙方考核結(jié)果不合格,不符合聘用條件或乙方不愿意簽訂勞動合同的,乙方將工作交接完成后雙方終止試用期合同。
五、終止、解除勞動合同的條件:
1、有下列情形之一的,合同一方可以隨時解除勞動合同:
(1)雙方一致同意的;
(2)乙方試用期不符合錄用條件或乙方不愿供職的;
(3)乙方被判刑,送勞動教養(yǎng)以及有貪污、盜竊、賭博、打架斗毆、營私舞弊等嚴(yán)重問題,或因失職給單位造成重大損失和屢次違反勞動紀(jì)律、公司規(guī)定的;
(4)泄露公司機(jī)密、秘密的;
(5)有損害公司形象、聲譽的不良行為的;
(6)不服從工作安排的。
2、有下列情形之一的,解除勞動合同一方應(yīng)提前15天書面通知另一方。甲方辭退:
(1)乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療期滿,不能從事原工作也不能從事另行安排工作的;
(2)乙方經(jīng)再培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;乙方辭職:
(1)因家庭困難而確需辭職;
(2)身體健康原因的;(須持鎮(zhèn)級以上的醫(yī)院檢查證明)
(3)公司規(guī)定允許的其他情形。
六、違反合同責(zé)任:乙方違反合同,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任按相應(yīng)規(guī)定予以處罰賠償,構(gòu)成犯罪時,追究法律責(zé)任。
七、甲乙雙方約定的其他事項:
1、商業(yè)秘密保護(hù)指:乙方在甲方任職期間,必須遵守甲方規(guī)定的各項保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。除了履行職務(wù)的需要之外,乙方承諾,未經(jīng)甲方同意,不得以泄露、告知、復(fù)制或者其它方式使任何第三方知悉屬于甲方的商業(yè)秘密。乙方不得利用職務(wù)便利為自己或他人謀取屬于公司的商業(yè)機(jī)會,自營或為他人經(jīng)營與本公司同類的業(yè)務(wù),否則,甲方有權(quán)按照勞動合同法第三十九條解除與乙方的勞動合同,并要求乙方賠償損失。乙方承諾,即使離職之后仍對在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方的商業(yè)秘密信息,承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)。
2、因乙方接受的培訓(xùn)、參加的業(yè)務(wù)會議、工作任務(wù)安排、貨物配送均在甲方所在地進(jìn)行,因此甲方公司所在地____省____市____縣為勞動合同唯一履行地。
3、因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,甲乙雙方按照合情合理的原則協(xié)商處理,協(xié)商不成應(yīng)向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的,應(yīng)向甲方所在地人民法院提起訴訟。
3、乙方同意,在其處于聯(lián)系障礙狀態(tài)(包括但不限于乙方因病住院、喪失人身自由等情形)時,委托合同首部的緊急狀態(tài)聯(lián)系人作為乙方的受委托人,該受委托人享有接受和解與調(diào)解,代領(lǐng)、簽收相關(guān)文書的權(quán)限。
八、本合同一式兩份,自雙方簽字蓋章后生效,甲、乙雙方各持一份,具有同等的法律效力。
甲方:(蓋章)乙方:(簽名或蓋章)
法定代表人(或委托人)簽字:____月日________年____月____日
業(yè)務(wù)員勞務(wù)合同 篇3
甲方(用人單位):
法定代表人:
地址:
電話:
乙方:
電話:
身份證號:
住址:
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家及省的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本合同。
一、勞動合同期限
(一)本合同期限為_______年,從______年_____月_____日起至______年______月_____日止。
(二)試用期限
雙方同意按以下方式確定試用期(試用期包括在合同期內(nèi)):
試用期從______年_____月_____日起至______年_____月_____日止。
二、工作內(nèi)容和工作地點
(一)乙方的崗位(工種)為____________,職務(wù)為_________,從事的工作內(nèi)容為_______________________________________________。
(二)乙方的工作地點為______________________。
三、工作時間和休息休假
(一)甲、乙雙方同意按以下方式確定乙方的工作時間:
標(biāo)準(zhǔn)工時制,每天8小時,甲方因生產(chǎn)、經(jīng)營(工作)需要安排乙方延長工作時間或加班的,在保障乙方身體健康的條件下,經(jīng)與乙方協(xié)商后進(jìn)行。
(二)甲方按規(guī)定給予乙方享受法定休假日、年休假(公司安排)、婚假、喪假、產(chǎn)假等帶薪假期。
四、勞動報酬
(一)甲乙雙方協(xié)商,確定按計時工資形式執(zhí)行。乙方試用期正常工作時間工資_____元/月,試用期滿正常工作時間工資定為______元/月。乙方正常工作時間工資不低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
(二)甲方工資支付周期為每月首日至每月末日(工資支付周期不得超過1個月),定每月_____日為發(fā)薪日,如遇節(jié)假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。
(三)甲方安排乙方休息日加班或延長工作時間的,按勞動法規(guī)定予以調(diào)休或計發(fā)乙方相應(yīng)的加班工資。
(四)甲方按規(guī)定給予乙方享受的帶薪假期,按本勞動合同約定的正常工作時間工資及有關(guān)政策法規(guī)規(guī)定的計算方法支付工資。
五、社會保險和福利待遇
(一)甲乙雙方應(yīng)依法參加社會保險,甲方應(yīng)每月從乙方工資中代扣代繳乙方個人應(yīng)當(dāng)繳納的各項社會保險費。
(二)其它福利待遇:按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、競業(yè)禁止及商業(yè)秘密
(一)乙方在合同期內(nèi)不得從事與甲方經(jīng)營上同或有利益沖突的行業(yè)。
(二)乙方在任職期間或離職之后,都應(yīng)當(dāng)為甲方保守商業(yè)秘密,不得泄露或私自使用,否則,甲方有權(quán)要求乙方賠償損失。甲方的客戶資料技術(shù)資料、產(chǎn)品構(gòu)成、運營方案、人事檔案等均屬于甲方的商業(yè)秘密。
七、通知和送達(dá)
甲乙雙方在本勞動合同履行過程中相互發(fā)出或者提供的所有通知、文件、文書、資料等,均可以當(dāng)面交付或以本勞動合同所列明的通訊地址履行送達(dá)義務(wù)。一方如果遷址或變更電話,應(yīng)當(dāng)及時書面通知另一方。
八、因履行本勞動合同發(fā)生糾紛的解決辦法
如乙方認(rèn)為甲方侵害自己合法權(quán)益的,可以先向甲方提出,或者向甲方反映,尋求解決。無法解決的,可以向勞動保障行政部門投訴。
如雙方因履行本勞動合同發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可自爭議發(fā)生之日起30日內(nèi)向甲方所在地勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,或者向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
九、本勞動合同的條款與國家、省、市的新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的,按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。
十、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項
1、乙方薪酬待遇由____________________組成。
2、乙方在簽署本合同時,對甲方生產(chǎn)經(jīng)營的產(chǎn)品的職業(yè)危害性已經(jīng)明知,同時對甲方的所有規(guī)章制度與崗位職責(zé)已知悉全文,并愿意遵守,如違反按廠規(guī)處理。
3、本合同的解釋權(quán)歸甲方。
十一、雙方約定下列文件為本合同附件,與本合同具有同等效力:
1、公司的管理條例、崗位說明等所有規(guī)章制度。
2、本合同(含附件)一式兩份,雙方簽字后,甲方必須將其中一份交給乙方持有,并按規(guī)定辦理勞動合同簽收手續(xù)。如甲方不把其中一份交給乙方持有的,由甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
(以下無正文)
甲方(蓋章):
法定代表人(簽章):
合同簽訂日期:_______年____月_____日
乙方(簽字):
合同簽訂日期:_____年____月____日
業(yè)務(wù)員勞務(wù)合同 篇4
甲方:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司
電話:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
乙方:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
身份證號碼:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
甲方聘用乙方成為XXXXXXXX有限公司(以下簡稱甲方)系列化產(chǎn)品及企業(yè)文化理念傳播的正式業(yè)務(wù)人員,就聘用事宜,雙方達(dá)成如下協(xié)議:
1、雙方本著真誠合作,共謀發(fā)展的原則,友好協(xié)商共同訂立本協(xié)議。
2、乙方須為具備法定年齡,年滿18周歲系法律允許從事銷售工作的合法公民,如境外人員必須持有合法有效的身份證件。
3、乙方須提供準(zhǔn)確的個人資料,如實認(rèn)真填寫甲方的會員申請表,并辦理甲方相關(guān)手續(xù),經(jīng)甲方核實無誤后方可成為甲方業(yè)務(wù)人員,取得會員卡一張,并獲得銷售獎勵編碼。
4、乙方須詳細(xì)閱讀本協(xié)議并了解甲方的一切相關(guān)規(guī)定,對甲方的經(jīng)營理念須有較高的認(rèn)知度及忠誠度,并自愿維護(hù)和遵守甲方的一切規(guī)章制度。
5、甲方按乙方銷售業(yè)績的大小給予不同的獎勵,詳見《會員市場消費計劃書》,并按其規(guī)定發(fā)放獎金,甲方不承擔(dān)乙方其它任何費用。
6、如乙方直接開拓甲方區(qū)域管理中心或服務(wù)站,甲方均給予乙方一次性獎勵,按各聯(lián)盟店在公司首次進(jìn)貨pv值給予的獎勵,個人所得稅由乙方自行負(fù)責(zé)。
7、為便于乙方拓展市場,甲方須向乙方提供有效的證件及公司宣傳資料、公司系列化產(chǎn)品的詳細(xì)說明書,并配合乙方作好銷售服務(wù)工作。
8、乙方可享用甲方提供的各種促銷方案、促銷品、招商政策及各項獎勵政策,并接受甲方專業(yè)化市場培訓(xùn),營銷心態(tài)、技巧、理念等課程培訓(xùn)。
9、乙方有責(zé)任為甲方收集并分析當(dāng)?shù)氐氖袌鲂畔?,并及時準(zhǔn)確的提供給甲方。
10、甲、乙雙方必須遵守國家勞動部門及法律的相關(guān)規(guī)定,不能作違法亂紀(jì)的行為,并嚴(yán)格執(zhí)行甲方的市場保護(hù)政策,嚴(yán)禁惡意降價、抬價、擾亂市場,否則甲方將取消乙方資格。
11、如乙方個人資料有任何更改,應(yīng)及時通知甲方,否則由此而造成的乙方業(yè)績收入減少或未能取到獎金等損失均由乙方自行承擔(dān),與甲方無關(guān)。
12、如因不可抗拒力、不可預(yù)測因素造成公司不能正常運作時,甲方當(dāng)盡力補(bǔ)救,但不承擔(dān)任何責(zé)任。
13、以上條款如有未盡事宜,雙方可協(xié)商而定。
14、本協(xié)議有效期為XXXXXXX年,期滿后可續(xù)簽。
15、本協(xié)議一式叁份,甲方、乙方及當(dāng)?shù)芈?lián)盟店各執(zhí)一份,自簽字后生效,并具有同等法律效力。
甲方:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司
公司簽章/代表人簽字:XXXXXXXXX乙方簽字:XXXXXXXXXXXXX
日期:XXXXXXX年XXXX月XXXX日日期:XXXXXXX年XXXX月XXXX日
業(yè)務(wù)員勞務(wù)合同 篇5
甲方(用人單位):__________________
公司地址:__________________________________________
乙方(勞動者):____________________
身份證號:__________________________________________
鑒于乙方勞動崗位、勞動量及勞動時間與全日制工作制不足。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。
一、聘用合同期限
按下列第__________款確定:
(一)本合同為有固定期限的聘用合同。合同期從______年______月______日至______年______月______日
(二)本合同為無固定期限的聘用合同。合同期從______年______月______日起至法定或約定的解除(終止)合同的條件出現(xiàn)為止。其中試用期從________年________月________日起至________年________月________日止。
(三)本合同為以完成一定工作為期限的聘用合同。合同期從________之日起至________之日止(起止時間必須明確具體)。
二、工作性質(zhì)和考核指標(biāo)
乙方同意按甲方工作需要,在________崗位工作,完成該崗位承擔(dān)的各項工作任務(wù)??己酥笜?biāo)每月(每季度、每年)。
三、勞動報酬
乙方在聘用期間的基本工資為月________元,獎金見甲方的獎金發(fā)放制度。取得畢業(yè)證后,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商訂立或續(xù)簽合同。
四、甲方的權(quán)利和義務(wù)
(一)甲方的權(quán)利
1.依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎懲權(quán)。
2.合同期間因工作需要,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。
3.具有下列情形之一的,甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同,不受提前三十天通知的限制:
(1)在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的。
(2)乙方嚴(yán)重違反甲方工作責(zé)任制或甲方規(guī)章制度的。
(3)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的。
(4)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。
(5)乙方連續(xù)________個月(季度、年)考核被確定為不稱職的。
(6)不勝任現(xiàn)職工作,又不接受其它安排的。
4.具有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知乙方:
(1)乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的。
(2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。
(3)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原聘用合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的。
4)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減人員的。
5.乙方受聘期間,因違法、違紀(jì)或其它不當(dāng)行為,給甲方造成損失的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
(二)甲方的義務(wù)
1.遵守國家的法律、法規(guī)、政策,尊重職工的主人翁地位,創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的企業(yè)環(huán)境。
2.負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、企業(yè)管理知識、遵紀(jì)守法和規(guī)章制度的教育與培訓(xùn)。
3.乙方具有下列情形之一,甲方不得解除勞動合同:
(1)乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失勞動能力的。
(3)乙方為女職工,在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。
(4)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
五、乙方的權(quán)利和義務(wù)
(一)乙方的權(quán)利
1.在合同期間乙方享有參與企業(yè)民主管理,獲得政治榮譽和物質(zhì)鼓勵的權(quán)利。
2.有權(quán)享受國家和本企業(yè)規(guī)定的勞動保護(hù)、勞動保險、福利待遇。
3.因疾病治療需要,有申請延長醫(yī)療期的權(quán)利。
4.有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同:
(1)在試用期內(nèi);
(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的;
(3)甲方未按聘用合同約定支付勞動報酬或者提供工作條件的。
(二)乙方的義務(wù)
1.必須按時、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標(biāo),并接受甲方的考核。
2.自覺保護(hù)甲方的形象和利益,不得實施有損甲方形象和利益的言行。
3.必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù),并服從甲方統(tǒng)一管理。
4.乙方因其它事由單方提前解除勞動合同,應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方,并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
六、勞動保險和福利待遇
甲、乙雙方依法參加社會保險,按月繳納社會保險費,乙方個人繳納部分,由甲方在其工資中代辦扣繳。
七、違約責(zé)任
1.本合同一經(jīng)簽訂,雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行,如遇違約時,違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,支付給對方違約金________元;給對方造成損失的,應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小予以賠償。
2.乙方在職期間,由甲方出資進(jìn)行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)或乙方屬甲方有償引進(jìn)的人才,當(dāng)乙方未滿約定服務(wù)年限解除本合同時,甲方可以按照實際支付的培訓(xùn)費或有償引進(jìn)費計收賠償金,其標(biāo)準(zhǔn)為每服務(wù)一年遞減支付的培訓(xùn)費或引進(jìn)費總額的____%。
3.違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)賠償金和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在雙方終止勞動合同時,由甲方一次性付給乙方。
4.因不可抗力造成本合同不能履行的,可以不承擔(dān)違約責(zé)任。
八、解除勞動合同的程序
雙方協(xié)商一致,認(rèn)為下述程序是公正而合理的。
1.提出書面通知;
2.填寫《員工離職通知書》。
歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料、通信設(shè)備、勞動工具、住房、交通工具等甲方財產(chǎn)。如有遺失、損壞應(yīng)予賠償。
3.交接工作;
4.支付違約金和賠償金;
5.甲方出具終止或解除勞動合同證明;
6.辦理戶口、檔案和社會保險轉(zhuǎn)移。
自乙方提出書面通知之日起的第三十一日,雙方勞動合同關(guān)系解除。但由于乙方的原因未能及時按程序辦妥手續(xù)的,則辦理時間可以順延,由此造成的損失乙方自負(fù)。但如這種延誤系甲方原因,則甲方應(yīng)為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失。
九、本合同未盡事宜,按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。本合同一式____份,甲乙雙方各____份。
甲方(簽字/蓋章):_______________________乙方(簽字/蓋章):_______________________
聯(lián)系方式:______________________________聯(lián)系方式:______________________________
_____________年____________月_________日_____________年____________月_________日