辦公室的年度個(gè)人工作總結(jié)1000字
發(fā)布時(shí)間:2024-05-02 辦公室年度工作總結(jié) 辦公室工作總結(jié) 辦公室總結(jié)辦公室的年度個(gè)人工作總結(jié)1000字范例。
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辦公室的年度個(gè)人工作總結(jié)1000字(篇1)
昌樂(lè)三〇九醫(yī)院辦公室工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公布醫(yī)院行政會(huì)議通過(guò)的決定、決議和規(guī)章制度,傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)批示,并督促檢查。
2、及時(shí)收發(fā)縣衛(wèi)生局、社保局等業(yè)務(wù)主管部門(mén)下發(fā)的各種往來(lái)文件并登記。轉(zhuǎn)載傳閱,催辦督辦,立卷歸檔。(周)
3、負(fù)責(zé)醫(yī)院日常采購(gòu)、維修、行政用車(chē)、人員接待等工作。(劉) 4、負(fù)責(zé)對(duì)醫(yī)院所需人才進(jìn)行招聘。
5、負(fù)責(zé)醫(yī)院電腦和信息網(wǎng)絡(luò)化系統(tǒng)的建設(shè)和維護(hù)工作。(劉) 6、及時(shí)進(jìn)行各行政部門(mén)的年審年檢、材料上報(bào)、許可延續(xù)、診療科目增設(shè)等工作。(周)
7、輔助社區(qū)基本衛(wèi)生的信息采集工作。(劉)
8、負(fù)責(zé)醫(yī)院職工勞動(dòng)合同簽訂、解除、終止等具體實(shí)施工。(周) 9、負(fù)責(zé)對(duì)各科室物資、耗材的發(fā)放和領(lǐng)取。負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)物資的登記和定期盤(pán)點(diǎn)。負(fù)責(zé)編制餐廳就餐月報(bào)表。(周)
10、負(fù)責(zé)醫(yī)院檔案管理工作,對(duì)人員證件及各種資料予以存檔。(周) 11、負(fù)責(zé)醫(yī)院通訊和宣傳。負(fù)責(zé)廣告的排版、設(shè)計(jì)及發(fā)放工作。負(fù)責(zé)發(fā)放宣傳材料。(劉)
12、安排各種院內(nèi)會(huì)議,做好會(huì)議記錄。(周)
13、負(fù)責(zé)醫(yī)院職工的考勤工作,保安、保潔的管理工作,水、電、暖及維修工作。(劉)
14、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)批示,對(duì)各科室的某項(xiàng)工作進(jìn)行協(xié)調(diào)。 15、負(fù)責(zé)處理醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交給的各項(xiàng)工作。 16、
辦公室的年度個(gè)人工作總結(jié)1000字(篇2)
辦公室工作總結(jié)和計(jì)劃
時(shí)光走的一如既往的快,不等我有任何在意。大學(xué)的第一個(gè)學(xué)期,也就要結(jié)束了,沒(méi)有當(dāng)初的那些新鮮感,沒(méi)有當(dāng)初的那些激情,更沒(méi)有當(dāng)初的那些計(jì)劃行事,一切都是在隨遇而安,都是順其自然。但這也是一種新的生活,一個(gè)全新的生活,讓我這個(gè)出入者有點(diǎn)措手不及的感覺(jué),一點(diǎn)一點(diǎn)的適應(yīng),一點(diǎn)一點(diǎn)的改變自己,這就是我這幾個(gè)月的所有工作,為的只是要適應(yīng)這個(gè)大學(xué)生活,并且過(guò)出屬于我自己的大學(xué)生活。
我這個(gè)初來(lái)者,四處闖蕩在這個(gè)陌生的環(huán)境里,很是大膽。其實(shí)什么都不懂,我就選擇要加入學(xué)生會(huì),加入辦公室。在軍訓(xùn)結(jié)束后,我就開(kāi)始在辦公室里幫忙工作,各種的辦公軟件開(kāi)始重新熟悉起來(lái),各種報(bào)告內(nèi)容也開(kāi)始接手,迷茫是一開(kāi)始的感覺(jué),而后也是漸漸熟悉。對(duì)辦公室的認(rèn)識(shí)
辦公室是一個(gè)工作繁雜、工作量大,而且和各部門(mén)聯(lián)系比較密切的綜合性部門(mén)。主要是輔助各部門(mén)和輔導(dǎo)員老師與系里各班級(jí)的各項(xiàng)工作。比如有的部門(mén)出活動(dòng),需要表格、申請(qǐng)書(shū)之類(lèi)的任務(wù),就需要辦公室來(lái)完成。
對(duì)于本學(xué)期的主要工作及其認(rèn)識(shí)
(一)學(xué)生會(huì)組建初期制作查寢、查課表
這是學(xué)生會(huì)組建后第一次工作,本次工作需要生活部和學(xué)習(xí)部的幫助,所需要的數(shù)據(jù)也是由其兩部成員統(tǒng)計(jì)而來(lái),而后由我們部來(lái)進(jìn)行歸納和總結(jié),然后制作出兩部所需要的表格和文檔。期間工作量繁
重,時(shí)間又很緊迫,所以很少有休息時(shí)間,部門(mén)人員由于初進(jìn)辦公室,沒(méi)有辦公條件,所以,很多事都?jí)涸诹宋疑砩希贿^(guò)好的是,由于前期在辦公室工作了一段時(shí)間,有了很多系里人員的資料,對(duì)于工作有很大的幫助,節(jié)省了很多時(shí)間。
這些都讓明白了學(xué)生會(huì)工作沒(méi)有想的那么簡(jiǎn)單,尤其是正式組建以后,辦公室的工作也會(huì)更加繁重,更加需要我們?nèi)ビ眯奶幚怼?/p>
(二)系學(xué)生會(huì)多次例會(huì)的會(huì)議記錄
一個(gè)很鍛煉我的工作,這項(xiàng)工作需要我去專(zhuān)心去聽(tīng),然后分析、并且總結(jié)。寫(xiě)出會(huì)議的內(nèi)容精神是我的職責(zé),更是一個(gè)挑戰(zhàn)自我的工作。
對(duì)于我這樣粗心的人來(lái)說(shuō),沒(méi)有比細(xì)心更加困難的事了,所以,這項(xiàng)工作也是鍛煉我的一個(gè)極佳方式,所以我很珍惜這樣的工作,也會(huì)用心去完成。
(三)各部門(mén)活動(dòng)所需要的申請(qǐng)書(shū)完成比如系里的大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃大賽,賽事中所需的桌子凳子的申請(qǐng),比賽占用教室的申請(qǐng)等。這是一個(gè)需要用比較官方的話(huà)語(yǔ)語(yǔ)氣寫(xiě)出來(lái)的申請(qǐng)。這項(xiàng)工作相比以上來(lái)說(shuō)是一項(xiàng)需要注意自己說(shuō)話(huà)的工作,一份十分需要注意的工作,對(duì)我來(lái)說(shuō)無(wú)疑是一個(gè)鍛煉。
又是一份需要細(xì)心的工作,而且能培養(yǎng)我的人際交往的技能。
(四)辦公室例行值班工作
辦公室的部員需要協(xié)助輔導(dǎo)員完成一些日常工作以及幫助輔導(dǎo)員老師完成一些需要及時(shí)做的表格或者文檔。
不得不說(shuō),這是一份和上層領(lǐng)導(dǎo)接觸的好差事,我們能讓輔導(dǎo)員更多的看到我們身上的優(yōu)缺點(diǎn),更是一種有利于進(jìn)步的工作。
(五)與別的部門(mén)合作共同進(jìn)行活動(dòng)
大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃大賽與系里面組織方電影都有辦公室部員出面幫忙協(xié)助工作。無(wú)論是賽前的會(huì)場(chǎng)布置還是結(jié)束后的打掃衛(wèi)生工作,我們部的成員都積極參與。
對(duì)自我在工作上的認(rèn)識(shí)
一個(gè)學(xué)期的工作也即將結(jié)束,成長(zhǎng)、不足、特長(zhǎng)優(yōu)勢(shì)也就成了這一學(xué)期的工作時(shí)的個(gè)人標(biāo)簽,個(gè)人的習(xí)慣與能力多少也展露出來(lái)。我仍然是那么粗心大意,還是個(gè)需要團(tuán)隊(duì)的工作人員,領(lǐng)導(dǎo)也好,工作也罷都需要一個(gè)團(tuán)隊(duì)來(lái)一起進(jìn)行工作。
缺點(diǎn)也是很多的,粗心,偶爾的小懶散,都是。工作上偶爾也會(huì)出點(diǎn)小狀況,掉點(diǎn)小鏈子。
但我也是個(gè)工作上很上心的人,對(duì)于接受到的工作都會(huì)認(rèn)真的去對(duì)待,就算自己沒(méi)有精力去完成,也會(huì)安排給部員妥當(dāng)?shù)耐瓿伞?/p>
第一次做學(xué)生會(huì)的工作,也是第一次做一個(gè)學(xué)生會(huì)的領(lǐng)導(dǎo),而且還是辦公室這樣文職類(lèi)的領(lǐng)導(dǎo),一切都是極具挑戰(zhàn)性,因?yàn)槟吧?。從?lái)沒(méi)有過(guò)的事情想必誰(shuí)都會(huì)有點(diǎn)迷茫感,有點(diǎn)不知所措,可是這都不是工作做不好的理由和借口。
輔導(dǎo)員給過(guò)提醒,給過(guò)工作上的幫助,這都是很幸運(yùn)的事,最起碼我是這么認(rèn)為。
2012工作計(jì)劃
1、改進(jìn)性格上的毛病問(wèn)題
2、更加熟練的使用各種辦公軟件以便于更有效率的完成工作
3、做好工作上的分配問(wèn)題
4、在辦公室里處理好各項(xiàng)人際關(guān)系
5、增進(jìn)部門(mén)成員之間的友誼和工作默契
6、與別的部門(mén)有更多的磨合,做到工作上的效率提升
即將來(lái)臨的一個(gè)學(xué)期里,將是我能力體現(xiàn)的最佳時(shí)期,我希望的是能做好學(xué)習(xí)與工作之間的合理分配。而且更希望能領(lǐng)到好辦公室,做到效率至上!
辦公室的年度個(gè)人工作總結(jié)1000字(篇3)
如何在現(xiàn)代企業(yè)中發(fā)揮辦公室作用
源圓培訓(xùn)
一、認(rèn)清形勢(shì),明確責(zé)任,進(jìn)一步增強(qiáng)做好辦公室工作的責(zé)任感和使命感
辦公室作為單位的“窗口”,作為單位領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)攬全局的“中樞”,責(zé)任尤為重大。在日常工作中,單位領(lǐng)導(dǎo)任何時(shí)候都需要辦公室發(fā)揮好助手作用:在科學(xué)決策中,需要辦公室發(fā)揮好參謀作用;在信息工作中,需要辦公室發(fā)揮好“耳目”作用;在處理各方面關(guān)系中,需要辦公室發(fā)揮好協(xié)調(diào)作用。因此,要把辦公室工作做好,關(guān)鍵是要自覺(jué)強(qiáng)化“四種意識(shí)”,尋求“五個(gè)突破”。
(一)強(qiáng)化“四種意識(shí)”
一是強(qiáng)化本領(lǐng)意識(shí)。辦公室成員都要有學(xué)習(xí)的饑渴性,要?jiǎng)?chuàng)建學(xué)習(xí)型部門(mén),形成濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,讓辦公室成員時(shí)刻保持一種知識(shí)上、能力上的警惕性,真正把學(xué)習(xí)當(dāng)成一項(xiàng)工作、一種責(zé)任、一個(gè)境界,不斷提高政策理理論水平和專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平,做到“張嘴能說(shuō),提筆能寫(xiě),有事能辦,無(wú)事能思”。
二是強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。
辦公室工作無(wú)小事,每一件工作都容得半點(diǎn)馬虎,一旦出現(xiàn)疏漏,就可能捅婁子、誤大事,給單位工作帶來(lái)不利影響。因此,辦公室成員要切實(shí)樹(shù)立“責(zé)任重于泰山”的意識(shí),做到工作認(rèn)真、態(tài)度端正、處事果斷,在任何人面前、在處理任何事上,都要從嚴(yán)要求,優(yōu)質(zhì)服務(wù),高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量,確保工作萬(wàn)無(wú)一失。
三是強(qiáng)化效率意識(shí)。
在科學(xué)技術(shù)突飛猛進(jìn)、知識(shí)經(jīng)濟(jì)日新月異的今天,辦公室成員尤其需要增強(qiáng)效率意識(shí),努力做到“三快”:一是耳聰目明反應(yīng)快。要時(shí)刻關(guān)注和把握重點(diǎn)工作,做到早介入、早思考,增強(qiáng)工作的主動(dòng)性。二是分秒必爭(zhēng)節(jié)奏快。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦和群眾反映的事情,要說(shuō)辦就辦,急事急辦,特事特辦,決不能推諉扯皮、拖拖拉拉。三是跟蹤問(wèn)題反應(yīng)快。對(duì)中心決策和會(huì)議安排的議題,要全程跟蹤、全程督查,將決策落實(shí)的各個(gè)階段、環(huán)節(jié)的情況以及存在的困難和問(wèn)題及時(shí)、準(zhǔn)確地反饋給中心領(lǐng)導(dǎo),為中心領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步完善決策、制定下一步措施提供第一時(shí)間的服務(wù)。
四是強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識(shí)。
在辦公室工作中突發(fā)事情多、應(yīng)急事項(xiàng)多、需要加班加點(diǎn)的任務(wù)多,工作既苦又累,沒(méi)有甘于吃苦、樂(lè)于奉獻(xiàn)、勤奮敬業(yè)的高尚情操,是難以勝任辦公室工作的。因此,辦公室人員要保持一種平靜、平衡、平淡的心態(tài),勤勤懇懇,任勞任怨,澡事而不謀利,奉獻(xiàn)而不索取,耐得住艱辛,甘當(dāng)“不為名利的小草,樂(lè)于奉獻(xiàn)的蜜蜂,恪盡職守的螺絲釘”。
(二)尋求“五個(gè)突破”
一是在服務(wù)決策的科學(xué)性上要有新突破。真實(shí)情況往往在實(shí)踐中、在基層中、在職工群眾中。因此,辦公室成員必須多跑基層,傾聽(tīng)職工群眾呼聲,集中群眾智慧,總結(jié)群眾經(jīng)驗(yàn),對(duì)活生生的群眾實(shí)踐進(jìn)行認(rèn)真的調(diào)查研究。
二是在推動(dòng)重要部署、重點(diǎn)工作的落實(shí)上要有新突破。“開(kāi)會(huì)+不落實(shí)=零”, “布置工作+不落實(shí)=零”。只有狠抓落實(shí),決策才是有用的決策;也只有狠抓落實(shí),辦公室才算盡職盡責(zé)。抓落實(shí)就要突出抓好“個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)”:一要抓牢“著力點(diǎn)”,就是抓決策落實(shí)。二是抓準(zhǔn)“梗阻點(diǎn)”,就是抓落實(shí)過(guò)程中不落實(shí)的環(huán)節(jié)和問(wèn)題。要有捅“馬蜂窩”的精神, “敢”字當(dāng)頭,敢查、敢辦。敢于抓住不落實(shí)的事,追究不落實(shí)的人,一抓到底,務(wù)求落實(shí)。三要抓實(shí)“空白點(diǎn)”,就是抓領(lǐng)導(dǎo)末強(qiáng)調(diào)、未要求的工作點(diǎn)。要隔其管理的中心工作,善于主動(dòng)出擊,拓寬督查領(lǐng)域,延伸督查“觸角”,推動(dòng)工作全面落實(shí)。
三是在信息反饋及上情下達(dá)、下情上達(dá)上要有新突破。信息是中心的耳目和喉舌,它的生命力和價(jià)值就在于真實(shí)。這就要求辦公室反饋信息實(shí)事求是,不能有任何虛假成分,要經(jīng)得起實(shí)踐和群眾的檢驗(yàn)。要把出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題、新矛盾,包括一些突發(fā)事件如實(shí)地反映給領(lǐng)導(dǎo),既報(bào)喜又報(bào)憂(yōu),為領(lǐng)導(dǎo)決策提供具有實(shí)際價(jià)值的信息。報(bào)送信息要堅(jiān)決糾正兩種觀念:第一種是認(rèn)為報(bào)沈會(huì)抹殺成績(jī)。這種擔(dān)心是多余的,成績(jī)不說(shuō)跑不了,問(wèn)題不說(shuō)不得了。第二種是不敢“引火燒身”,對(duì)暴露出來(lái)的矛盾和問(wèn)題,往往極力掩飾。這樣只會(huì)使矛盾進(jìn)一步復(fù)雜化,不利于問(wèn)題的解決。
四是在綜合協(xié)調(diào)的時(shí)效性上要有新突破。辦公室處在溝通上下、聯(lián)系各方的樞紐位置,肩負(fù)著保證企業(yè)各項(xiàng)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)、保持上下左右聯(lián)系暢通的重任。因此,在工作中不但要協(xié)調(diào)好各項(xiàng)日常工作,對(duì)于一些大事和難度較大的工作也要敢于協(xié)調(diào),善于協(xié)調(diào),,妥善處理各方面的關(guān)系,盡最大努力滿(mǎn)足和適應(yīng)中心各項(xiàng)工作的需求。
五是在現(xiàn)代辦公手段上要有新突破。 辦公室人員要適應(yīng)信息化社會(huì)的要求,身體力行努力學(xué)習(xí)相關(guān)的科學(xué)知識(shí),積極采用互聯(lián)網(wǎng)、多媒體等現(xiàn)代技術(shù)手段,努力實(shí)現(xiàn)主要辦公業(yè)務(wù)的數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化和一 體化,最大限度地提高辦公室的工作效率。
二、開(kāi)拓創(chuàng)新,扎實(shí)工作。努力提高辦公室工作水平, 要提高服務(wù)水平,就必須不斷創(chuàng)新、不斷開(kāi)拓,特別是要在工作思路、思維方式、工作方法上不斷探索和創(chuàng)新。具體來(lái)說(shuō),要在以下幾個(gè)方面下功夫:
(一)增強(qiáng)服務(wù)的主動(dòng)性,實(shí)現(xiàn)參謀作用超前化。一是及時(shí)捕捉信息。要增強(qiáng)敏銳性,反應(yīng)靈敏,見(jiàn)微知著,充分利用辦公室的信息網(wǎng)絡(luò),把單位工作的重要情況、突發(fā)事件以及領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題,以最快的速度收集處理好。二是切實(shí)加強(qiáng)調(diào)查研究。要根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的工作思路,抓住領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的帶有苗頭性、全局性、傾向性的問(wèn)題,著力抓好調(diào)研工作,及時(shí)總結(jié)、推廣單位工作的成功經(jīng)驗(yàn),了解和掌握第一手材料,反映存在的問(wèn)題,拿出有情況、有分析、有對(duì)策、有建議的調(diào)研報(bào)告,供領(lǐng)導(dǎo)決策參考。三是增強(qiáng)預(yù)見(jiàn)性。辦公室要站在單位工作全局的角度考慮問(wèn)題,大膽提出意見(jiàn)和建議,為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。特別要善于發(fā)現(xiàn)苗頭性甚至潛伏性問(wèn)題,增強(qiáng)工作的預(yù)見(jiàn)性,為領(lǐng)導(dǎo)提供前瞻性服務(wù)。四是增強(qiáng)主動(dòng)性。辦公室的同志既要清楚單位工作的重點(diǎn),又要清楚領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的熱點(diǎn),凡事力爭(zhēng)想在前、做在前、服務(wù)在前,努力變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù)。
當(dāng)然,辦公室工作人員要注意擺正自己的位置,做到工作到位而不越位,參與而不干預(yù),出謀而不決策,協(xié)助而不包辦,幫忙而不添亂,真正當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的“左右手”。
(二)提高服務(wù)的實(shí)效性,實(shí)現(xiàn)服務(wù)內(nèi)容優(yōu)質(zhì)化。要圍繞信息調(diào)研、督促檢查、人事勞資管理等重點(diǎn)工作,在求實(shí)、務(wù)實(shí)、落實(shí)上下功夫,切實(shí)搞好“三服務(wù)”工作。一是要抓住工作重點(diǎn)。要經(jīng)常將當(dāng)前的工作按照輕重緩急排隊(duì)分類(lèi),分清主次、抓住重點(diǎn)。圍繞單位的重大決策,積極開(kāi)展督促檢查,在抓貫徹落實(shí)上下功夫。要深入工作落實(shí)的第一線(xiàn),檢查各項(xiàng)政策措施和工作任務(wù)的落實(shí)情況。對(duì)那些不落實(shí)、難落實(shí)的問(wèn)題,要敢于面對(duì)面地督促,提出限期落實(shí)的意見(jiàn),一項(xiàng)一項(xiàng)地抓落實(shí),一抓到底,從而有力地推動(dòng)重大決策、重要工作部署和各項(xiàng)工作措施的貫徹落實(shí)。二是要堅(jiān)持實(shí)事求是。要深人基層,深入群眾,深入實(shí)際,全面、客觀地了解和掌握情況,真正做到講實(shí)話(huà)、辦實(shí)事、求實(shí)效、報(bào)實(shí)情。三是要雷厲風(fēng)行。辦公室臨時(shí)性、突擊性工作比較多。如果沒(méi)有高效率、快節(jié)奏,就會(huì)影響工作,造成被動(dòng)。因此,辦公室成員一定要培養(yǎng)雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),加快工作節(jié)奏,提高辦事效率,切實(shí)做到急事急辦。
(三)強(qiáng)化服務(wù)的規(guī)范性,實(shí)現(xiàn)管理工作制度化。要從建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度人手,積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓好單位自身建設(shè)。通過(guò)建章立制,進(jìn)一步堵塞漏洞。一是要加強(qiáng)制度建設(shè)。要從強(qiáng)化制度建設(shè)入手,建立一套科學(xué)有效的機(jī)制,把工作納入制度化、規(guī)范化、科學(xué)化軌道,使單位日常運(yùn)轉(zhuǎn)更加優(yōu)質(zhì)、高效、有序,不斷提高工作質(zhì)量和效率。要規(guī)范辦文、辦會(huì)、辦事中的各個(gè)環(huán)節(jié),以制度的形式固定下來(lái),使辦公室的工作有章可循、有法可依。同時(shí)要與時(shí)俱進(jìn),不斷加大制度創(chuàng)新的力度。二是要講求工作規(guī)范。公文處理應(yīng)做到準(zhǔn)確、及時(shí)、安全、保密;文稿起草要符合黨的路線(xiàn)、方針、政策和國(guó)家的法律、法規(guī),完整、準(zhǔn)確地體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)意圖,符合單位實(shí)際,具體政策、措施切實(shí)可行;會(huì)務(wù)工作要做到細(xì)致、周到、有條不紊。三是要堅(jiān)持分工協(xié)作。要建立層層把關(guān)、層層負(fù)責(zé)制度,把責(zé)任落實(shí)到每一個(gè)人,做到一級(jí)抓一級(jí),一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé),落實(shí)到每一個(gè)環(huán)節(jié),一環(huán)緊扣一環(huán),切實(shí)落到實(shí)處。同時(shí),要密切協(xié)作,形成一個(gè)有機(jī)整體,充分發(fā)揮辦公室的整體功能,這樣工作才會(huì)出彩、才會(huì)有亮點(diǎn)。
(四)突出辦公室的協(xié)調(diào)職能,實(shí)現(xiàn)單位工作效能化。辦公室具有統(tǒng)籌全局、協(xié)調(diào)各方的職責(zé),要充分發(fā)揮牽頭和協(xié)調(diào)作用,抓好協(xié)調(diào)工作,保證各項(xiàng)工作高效、順利運(yùn)轉(zhuǎn)。綜合協(xié)調(diào)工作做好了,就能讓領(lǐng)導(dǎo)集中精力抓大事,單位的整體效能就會(huì)提高。一方面,要抓好中心工作和重大活動(dòng)的綜合協(xié)調(diào),協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)各方面力量,形成整體推進(jìn)工作的合力,保證企業(yè)工作的落實(shí)和工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。另一方面,要抓好日常工作的協(xié)調(diào),避免因職責(zé)不清而引起推諉扯皮,消除因政策抵觸、利益矛盾而引起的內(nèi)耗,讓整個(gè)單位實(shí)現(xiàn)同軸共轉(zhuǎn)、齊心共抓。此外,還要善于拾遺補(bǔ)闕,對(duì)那些一時(shí)職責(zé)不明、無(wú)人負(fù)責(zé)的事,辦公室要自覺(jué)地負(fù)起責(zé)任來(lái)。
三、勤奮學(xué)習(xí)、不斷進(jìn)取。大力加強(qiáng)辦公室自身 建設(shè),辦公室只有圍繞思想、業(yè)務(wù)和作風(fēng)三大主題加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),才能不斷提高隊(duì)伍的整體素質(zhì)。
(一)加強(qiáng)思想建設(shè)。辦公室的同志政治上要可靠,切實(shí)提高政治敏銳性和政治判斷力、洞察力,增強(qiáng)判斷是非的能力,保持堅(jiān)定的政治方向。道德品質(zhì)要過(guò)硬,待人接物要謙和謹(jǐn)慎,做人做事要光明磊落,始終做到言行一致、表里如一。理論素養(yǎng)要深厚。要不斷提高政治理論水平,并自覺(jué)將理論知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際工作當(dāng)中。
(二)加強(qiáng)能力建設(shè)。辦公室同志要在“能文能武”上下功夫。 “能文”就要有相當(dāng)?shù)奈淖炙剑澳芪洹本鸵邢喈?dāng)?shù)霓k事能力。辦文能力是對(duì)辦公室人員的基本要求。辦公室大量的工作如匯報(bào)工作、報(bào)送信息、下發(fā)通知等都要靠文字來(lái)表達(dá),文字水平在很大程度上代表了辦公室的工作效率和質(zhì)量,反映了辦公室的水平。要注意加強(qiáng)學(xué)習(xí)和研究,多做有關(guān)情況、政策、材料的儲(chǔ)備,不斷積累,不斷提高文字表達(dá)水平。切實(shí)提高辦事能力,堅(jiān)持按要求扎扎實(shí)實(shí)地辦好每一件事情,做到有質(zhì)量、有效率、有實(shí)效。
(三)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。辦公室人員一定要求真務(wù)實(shí),講求工作實(shí)效,既務(wù)虛又務(wù)實(shí),既抓重點(diǎn)又兼顧全面。對(duì)辦公室職責(zé)范圍內(nèi)的工作,一定要認(rèn)真負(fù)責(zé)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,絲毫不能馬虎,尤其是安全、保密等工作,稍有疏忽就會(huì)釀成嚴(yán)重后果,一定要慎之又慎,切實(shí)抓好。
總之,辦公室工作人員要適應(yīng)新形勢(shì)和任務(wù)的要求,為單位大局工作提供有效服務(wù),就必須以更加扎實(shí)的工作作風(fēng),認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,團(tuán)結(jié)拼搏,勇于創(chuàng)新,與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓進(jìn)取,出色地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。只有這樣,才能把辦公室工作提升到一個(gè)新的水平。
辦公室的年度個(gè)人工作總結(jié)1000字(篇4)
一、XXX(縣政府黨組成員、縣政府辦公室主任)
1、個(gè)人情況和主要特點(diǎn):1967年11月出生,大學(xué)文化程度,2003年調(diào)任現(xiàn)職。文化素質(zhì)高,肯動(dòng)腦筋?lèi)?ài)學(xué)習(xí),獨(dú)立思考,政策理論水平較高,熟悉工作,有開(kāi)拓創(chuàng)新精神。組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng),善于策劃,點(diǎn)子多,多謀果斷,有魄力有膽略,能統(tǒng)攬全局,獨(dú)擋一面。工作思路清晰,有條理。嚴(yán)格要求,愛(ài)護(hù)干部,關(guān)心干部職工,善于溝通,講究團(tuán)結(jié)。與副手協(xié)調(diào)好,充分發(fā)揮副手的積極性和主動(dòng)性,整體效能發(fā)揮較好。作風(fēng)正派,廉潔奉公,嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)管理規(guī)定定期公布財(cái)務(wù)開(kāi)支。思想成熟,處事公道、穩(wěn)重,有事集體討論,集體決策,貫徹執(zhí)行集體領(lǐng)導(dǎo)和民主集中制原則較好,在干部群眾中有一定威信和影響。
2、主要工作成績(jī):①組織集中學(xué)習(xí)活動(dòng)19次,注重職業(yè)道德教育,提高干部職工思想政治素質(zhì)。加強(qiáng)個(gè)人自學(xué),努力提高政策理論水平。②深入了解情況,整合辦公資源,按照“以人為本、優(yōu)化組合、發(fā)揮特長(zhǎng)、一人多職”原則重新分工,明確職責(zé)。通過(guò)老秘書(shū)“引、幫、帶”新秘書(shū),配齊配強(qiáng)工作力量,加強(qiáng)分工協(xié)作,使辦公室工作繁重而不雜亂,有條不紊。③貫徹“執(zhí)行文化”要求,規(guī)范辦文、辦會(huì)、辦事工作,提高行政服務(wù)水平。統(tǒng)一指揮,明確分工,各司其職,齊心協(xié)力搞好各類(lèi)會(huì)議的后勤服務(wù),圓滿(mǎn)完成昌江水果推介會(huì)、冬交會(huì)、同鄉(xiāng)會(huì)、招商引資會(huì)等各類(lèi)大型會(huì)務(wù)協(xié)調(diào)工作,成功完成縣政府各類(lèi)會(huì)議83次。④規(guī)范辦文程序,提高政務(wù)公文質(zhì)量,辦理縣政府發(fā)文91期,函135期;縣政府辦發(fā)文163期,函41期;會(huì)議紀(jì)要11期。強(qiáng)化文秘人員的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn),組織5批12人次參訓(xùn)。同時(shí)開(kāi)展橫向聯(lián)系和交流學(xué)習(xí),努力開(kāi)闊視野。⑤加大政務(wù)督查力度,狠抓省督辦文件、縣領(lǐng)導(dǎo)批示件的的跟蹤,努力抓好落實(shí),確??h委縣政府各項(xiàng)工作部署貫徹落實(shí)。⑥加強(qiáng)信訪(fǎng)案件協(xié)調(diào)處置,辦結(jié)聯(lián)席辦自辦件11宗,辦結(jié)領(lǐng)導(dǎo)批辦件12宗。⑦加強(qiáng)跟蹤落實(shí),扎實(shí)完成下村駐點(diǎn)工作。牽頭組織駐點(diǎn)機(jī)關(guān)單位下鄉(xiāng)抓落實(shí),扶持XX鎮(zhèn)農(nóng)戶(hù)新建農(nóng)村沼氣池130個(gè)。組織發(fā)動(dòng)農(nóng)民結(jié)合退耕還林、秋冬種甘蔗項(xiàng)目,大力發(fā)展橡膠、漿紙林、甘蔗種植,增加當(dāng)?shù)剞r(nóng)民創(chuàng)收途徑。加快聯(lián)系點(diǎn)村莊文明生態(tài)村建設(shè),建成XX、XX、XX三個(gè)文明生態(tài)村,XX文明生態(tài)村正在建設(shè)中。牽頭組織機(jī)關(guān)單位扶持、協(xié)助XX、XX、XX、XX、XX、XX、XX村進(jìn)行民房改造。組織駐點(diǎn)單位下鄉(xiāng)開(kāi)展抗旱、抗防臺(tái)風(fēng)等工作。⑧深入開(kāi)展調(diào)研,當(dāng)好縣政府決策參謀,對(duì)各種重點(diǎn)難點(diǎn)熱點(diǎn)問(wèn)題開(kāi)展調(diào)研,撰寫(xiě)一批有份量、理論聯(lián)系實(shí)際的調(diào)研報(bào)告,為縣委縣政府的重大決策提供參考,獻(xiàn)智獻(xiàn)策。超額完成政務(wù)信息報(bào)送任務(wù)。積極主動(dòng)接訪(fǎng)處理矛盾,協(xié)調(diào)有關(guān)部門(mén)調(diào)處效果較好,讓領(lǐng)導(dǎo)有時(shí)間謀大略、干大事。⑨加強(qiáng)勤政廉政建設(shè),建立和完善各項(xiàng)管理制度,公開(kāi)審批事項(xiàng)和程序,提高辦事效率,對(duì)財(cái)務(wù)管理實(shí)行監(jiān)管,增強(qiáng)透明度。進(jìn)一步規(guī)范村務(wù)公開(kāi)制度,全縣共有145會(huì)村(居)委會(huì)已經(jīng)建立比較規(guī)范的村務(wù)公開(kāi)欄。⑩加大辦公基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),加強(qiáng)電子政務(wù)建設(shè)。鞏固和完善當(dāng)前與省接通的海南省黨政系統(tǒng)辦公網(wǎng)各項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施,提高辦公效率。成功開(kāi)發(fā)和建立了XX黨政辦公信息系統(tǒng)。建立XX公共服務(wù)網(wǎng)站,組建XX信息網(wǎng)絡(luò)管理中心。開(kāi)通XX氣象信息服務(wù)網(wǎng)站,更新XX招商網(wǎng)。強(qiáng)化電子政務(wù)和電子信息化管理,組織參訓(xùn),提高辦公室人員操作水平,為實(shí)現(xiàn)電子政務(wù)打好基礎(chǔ)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委辦公室秘書(shū)工作總結(jié)
鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公室文書(shū)秘書(shū)工作總結(jié)(共9篇)
鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政辦公室秘書(shū)工作總結(jié)(共3篇)
鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公室文秘工作總結(jié)(共6篇)
公司辦公室秘書(shū)工作總結(jié)
辦公室的年度個(gè)人工作總結(jié)1000字(篇5)
過(guò)去的一年,我們綜合辦公室在曹總的領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門(mén)的大力支持下,我們部門(mén)員工團(tuán)結(jié)一心,努力工作,順利地完成了公司布置的各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)將20xx年工作總結(jié)匯報(bào)如下:
1、認(rèn)真做好文件整理及工程項(xiàng)目投標(biāo)資料,全年以來(lái)共出具報(bào)告書(shū)860余份,投標(biāo)項(xiàng)目資料10多份,及時(shí)登記業(yè)務(wù)信息臺(tái)賬,做好業(yè)務(wù)檔案歸檔工作,按照檔案管理具體要求,整理分類(lèi),匯總?cè)雰?cè)錄入電子檔保存。
2、加強(qiáng)考勤管理,堅(jiān)持上下班考勤制度,嚴(yán)格督察,拒絕了無(wú)故曠工的現(xiàn)象。做好衛(wèi)生管理工作,每日清掃有專(zhuān)人,綜合辦平時(shí)采取定期或不定期抽查相結(jié)合的方式,督促大家共同搞好環(huán)境衛(wèi)生,為天誠(chéng)公司營(yíng)造了一個(gè)干凈整潔的工作環(huán)境。
3、規(guī)范印章管理工作,嚴(yán)格按照公司印章使用審批制度,層層審簽,確保無(wú)誤再蓋章;公章及報(bào)告執(zhí)業(yè)章平時(shí)做到領(lǐng)導(dǎo)不批示,堅(jiān)決不蓋章,一年以來(lái)在印章管理工作中沒(méi)有出現(xiàn)絲毫差錯(cuò)。
4、嚴(yán)格遵循財(cái)務(wù)工作的各項(xiàng)規(guī)章制度,準(zhǔn)時(shí)向稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)送各種月報(bào)、季報(bào),充分發(fā)揮了會(huì)計(jì)核算、監(jiān)督職能。每月按時(shí)做好會(huì)計(jì)憑證、電子賬并及時(shí)裝訂成冊(cè),財(cái)務(wù)做好日清月結(jié),賬實(shí)相符,賬賬相符。另外按照公司領(lǐng)導(dǎo)要求,每月上報(bào)業(yè)務(wù)收入到賬統(tǒng)計(jì)表,庫(kù)存現(xiàn)金盤(pán)點(diǎn)表,讓領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)確地掌握公司財(cái)務(wù)資源的收支情況,認(rèn)真地把好財(cái)務(wù)關(guān)。
5、勤勤懇懇做好服務(wù)工作。不管是領(lǐng)導(dǎo)還是其他業(yè)務(wù)部門(mén)同事安排我們綜合辦的工作,我們都是認(rèn)認(rèn)真真地去完成,沒(méi)有一絲怨言。
由于綜合辦公室工作較瑣碎,工作上常常事無(wú)巨細(xì),每項(xiàng)工作可能主觀上都希望能完成得最好,但可能由于一些客觀的原因,導(dǎo)致不能把每件事情都做到盡善盡美。
在新的一年里,我們綜合辦希望各個(gè)部門(mén)多多支持,多多配合我們的工作,我們將一如既往地做好本職工作,不斷完善自己,讓綜合辦工作再上新臺(tái)階。
辦公室的年度個(gè)人工作總結(jié)1000字(篇6)
上半年度部門(mén)工作總結(jié)
上半年度部門(mén)工作總結(jié)
綜合管理部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門(mén)的積極支持配合下,緊緊圍繞綜合管理部工作職責(zé),結(jié)合公司實(shí)際,不斷提升工作理念,突出工作重點(diǎn),努力增強(qiáng)工作主動(dòng)性和創(chuàng)造性,發(fā)揮綜合管理部職能作用,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)將主要工作情況匯報(bào)如下:
一、XX年基本工作情況
部門(mén)概述
綜合管理部是公司日常事務(wù)管理機(jī)構(gòu),現(xiàn)有員工17人,其中小車(chē)隊(duì)7人,由經(jīng)理、副經(jīng)理、各職能員工等成員組成。是溝通上下、聯(lián)系內(nèi)外、協(xié)調(diào)公司各部門(mén)工作的中心部門(mén),通過(guò)協(xié)調(diào)和督辦各部門(mén)工作管理情況,代表公司制定并發(fā)布公司重要制度,決策、宏觀控制的各種指令,從而保證公司正常高效運(yùn)作。
行政辦公
1、公文處理。較好地完成了各類(lèi)公文的日常接收登記、各類(lèi)文件的上傳下達(dá)工作,高效快捷的將收到的文件及時(shí)呈報(bào)給領(lǐng)導(dǎo)審閱,并把審批的意見(jiàn)及時(shí)傳達(dá)到各相關(guān)部門(mén),截
至6月中旬,收文處理400余份,基本做到了不積壓、不丟失、不拖辦,傳達(dá)到位。公司所有對(duì)外發(fā)出的行政公文,從起草、核稿、審批到印發(fā),綜合管理部都是嚴(yán)把辦文程序關(guān)、格式關(guān)、文字關(guān),力求文字表達(dá)“準(zhǔn)、實(shí)、新”,確保公文格式規(guī)范。
2、檔案管理。按照XX年年初計(jì)劃,聘請(qǐng)市檔案局專(zhuān)業(yè)人員對(duì)我們公司成立至今的所有文書(shū)檔案進(jìn)行規(guī)范整理,目前,該項(xiàng)工作正在有序進(jìn)行,預(yù)計(jì)年底全部完成。
3、印章管理。堅(jiān)持專(zhuān)人對(duì)印章進(jìn)行管理,規(guī)范印章使用流程,嚴(yán)格執(zhí)行使用審批、登記制度,堅(jiān)決杜絕“空頭章”、“未批用章”等情況出現(xiàn),未發(fā)生因用章疏漏給公司帶來(lái)不良影響。
4、文印管理。繼續(xù)執(zhí)行文印審批程序,規(guī)范各類(lèi)文件打印、復(fù)印等,在節(jié)約的基礎(chǔ)上,保證公司文件正常打印,做好相關(guān)文件保密工作。
考核督辦
1、督察督辦。對(duì)公司會(huì)議決議的完成情況進(jìn)行了多次督查、督促,并記錄在案。
2、辦公秩序管理。繼續(xù)指定專(zhuān)人每日對(duì)辦公區(qū)域內(nèi)各
子公司、各部門(mén)環(huán)境衛(wèi)生以及個(gè)人儀容儀表進(jìn)行督查、評(píng)比,并由值班領(lǐng)導(dǎo)、值班員每周不定期檢查,將檢查結(jié)果在公司LED屏上發(fā)布。
3、制度建設(shè)。進(jìn)一步堅(jiān)持和完善值班制度,加強(qiáng)值班管理,細(xì)化值班安排、值班要求、值班督查等,強(qiáng)化值班紀(jì)律,落實(shí)值班責(zé)任。為進(jìn)一步建立健全公司規(guī)章制度,我部門(mén)草擬了公司制度目錄,將在第三季度完成匯編。
網(wǎng)絡(luò)通訊 繼續(xù)對(duì)公司的通訊、網(wǎng)絡(luò)、辦公電腦進(jìn)行日常維護(hù),保障公司辦公網(wǎng)絡(luò)、電話(huà)通訊的基本暢通。
后勤服務(wù)
1、日常接待和會(huì)務(wù)工作。較好地完成了公司日常接待工作,堅(jiān)持迎送有聲,禮貌待賓,扎實(shí)做好接待各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。較好地完成了公司各種會(huì)議的會(huì)前、會(huì)中、會(huì)后服務(wù)工作,重要會(huì)議均做好會(huì)議記錄,會(huì)后及時(shí)形成會(huì)議紀(jì)要,會(huì)議組織工作有條不絮。
2、車(chē)輛管理。嚴(yán)格履行用車(chē)手續(xù),控制車(chē)輛費(fèi)用,保證公司公務(wù)用車(chē)有序使用。
3、財(cái)產(chǎn)管理。嚴(yán)格執(zhí)行辦公用品采購(gòu)審批制度和辦公用品入庫(kù)、領(lǐng)用程序,實(shí)行各部門(mén)月初申報(bào)辦公用品領(lǐng)用計(jì)
劃,經(jīng)審批后統(tǒng)一采購(gòu),最大程度降低辦公成本,并詳細(xì)記錄采購(gòu)臺(tái)賬、領(lǐng)用記錄,以備查驗(yàn)。辦公用品管理在滿(mǎn)足正常辦公的基礎(chǔ)上,做到勤儉節(jié)約。
4、職工餐廳。與X集團(tuán)、X中心、X物業(yè)聯(lián)合成立職工伙食管理委員會(huì),負(fù)責(zé)職工就餐的管理工作,及時(shí)收集和整理職工關(guān)于就餐方面的意見(jiàn)和建議,監(jiān)督檢查餐廳環(huán)境衛(wèi)生、服務(wù)質(zhì)量、食品安全、菜品質(zhì)量等,完善職工餐廳建設(shè)。
5、職工宿舍。為解決單身和外地職工在X住宿問(wèn)題。協(xié)調(diào)X公司租賃其5間宿舍,并有專(zhuān)人負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)。
專(zhuān)項(xiàng)工作
1、協(xié)同辦公管理系統(tǒng)。進(jìn)一步完善協(xié)同辦公管理系統(tǒng),針對(duì)各部門(mén)提出問(wèn)題進(jìn)行詳細(xì)修改規(guī)范員工日常工作習(xí)慣,提高工作效率,節(jié)約成本,使公司的管理更高效。目前已完成第三階段應(yīng)用構(gòu)建工作,全面展開(kāi)第四階段終端用戶(hù)培訓(xùn)工作,編制用戶(hù)手冊(cè)。
2、社會(huì)責(zé)任星級(jí)評(píng)價(jià)及社會(huì)責(zé)任報(bào)告。積極準(zhǔn)備“XX第二屆中國(guó)工業(yè)企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任星級(jí)評(píng)價(jià)”活動(dòng)相關(guān)資料,力爭(zhēng)我公司上榜“XX第二屆中國(guó)工業(yè)企業(yè)履責(zé)星級(jí)榜”,獲得“中國(guó)工業(yè)行業(yè)履行社會(huì)責(zé)任五星級(jí)企業(yè)”稱(chēng)號(hào)。委
托X大學(xué)社會(huì)責(zé)任報(bào)告編制小組,完成公司XX年度社會(huì)責(zé)任報(bào)告書(shū)的編制工作。配合X大學(xué)社會(huì)責(zé)任報(bào)告編制小組對(duì)報(bào)告書(shū)進(jìn)行了多次修改校對(duì)工作,電子版已于6月21日上傳至中國(guó)工經(jīng)聯(lián)網(wǎng)站,后續(xù)工作仍在進(jìn)行當(dāng)中。
二、存在的問(wèn)題和不足
XX年上半年在公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門(mén)的大力支持和幫助下,綜合管理部各項(xiàng)工作開(kāi)展的比較順利,取得了一定的成績(jī)。同時(shí)我們也清醒的認(rèn)識(shí)到不足之處,主要有以下幾點(diǎn):
一是由于綜合管理部常常事無(wú)巨細(xì),每項(xiàng)工作我們主觀上都希望完成得最好,但由于我們工作水平和能力有限,實(shí)際工作中仍存在不嚴(yán)不細(xì)等問(wèn)題,需要今后加強(qiáng)學(xué)習(xí),勤于思考,提高工作能力。
二是抓制度落實(shí)不夠,由于公司事務(wù)繁雜,基本檢查不到位,因而存在一定的重制度建設(shè),輕制度落實(shí)現(xiàn)象。
三是組織本部門(mén)集體學(xué)習(xí)少,今后應(yīng)多開(kāi)部門(mén)會(huì)議,適時(shí)了解職工的思想動(dòng)態(tài),調(diào)動(dòng)其工作積極性。
上半年度部門(mén)工作總結(jié)
伴隨著東方福郡一期交付的一天天臨近,xx-xx年元旦的寒冷和新年的喜悅仿佛還在昨天的記憶中,轉(zhuǎn)眼之間迎來(lái)了驕陽(yáng)似火的七月,兩個(gè)工地都在緊張忙碌、如火如荼的施工進(jìn)行中,到處都是一片熱火朝天的景象,迎來(lái)了緊張忙碌的七月,意味著xx-xx年上半年的工作已經(jīng)畫(huà)上了比較圓滿(mǎn)句號(hào),上半年部門(mén)工作總結(jié)。站在下半年的新起點(diǎn)上,作為辦公室,在總經(jīng)辦的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在公司其他部門(mén)的積極配合下,辦公室三名同志的合作努力,較好地完成了各項(xiàng)工作,為更好地開(kāi)展下半年的工作,圓滿(mǎn)完成全年的工作任務(wù),認(rèn)真、全面、系統(tǒng)的總結(jié)半年來(lái)工作中取得的成績(jī)和存在的不足,有著重要的意義,現(xiàn)將辦公室上半年工作總結(jié)如下:
一、行政人事管理工作
今年年初,因工程開(kāi)工面積的增大和xx-x同志的離職,工程條口相關(guān)人員緊缺的矛盾日漸顯露,招聘工作擺放辦公室的面前,成為任務(wù)中的重中之重,積極主動(dòng)與常州人才市嘗聯(lián)合人才等先關(guān)部門(mén)聯(lián)系,通過(guò)網(wǎng)絡(luò)發(fā)布招聘信息和現(xiàn)場(chǎng)攤位招聘,通過(guò)幾場(chǎng)招聘會(huì)后,截止今年6月30日,我公司新增員工4名,其中工程部3名,財(cái)務(wù)部1名,人員基本到位,為工程和財(cái)務(wù)工作的順利開(kāi)展提供了優(yōu)秀可靠的人才保障,人員入職以后,積極宣傳了企業(yè)的文化,溝通各項(xiàng)規(guī)章制度,使新同事盡快融入到我們公司中來(lái),上半年,辦理了4人的入職和2人的離職辭退工作,按規(guī)定辦理了社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等繳納和人員增減手續(xù)。
積極做好集團(tuán)和公司相關(guān)文件會(huì)議精神的上傳下達(dá)工作,及時(shí)發(fā)布會(huì)議通知,做好公司文件、資料的收發(fā)、登記、傳閱、督辦事宜,按類(lèi)別和要求做好歸檔工作,每一次集團(tuán)和公司的會(huì)議通知,培訓(xùn)計(jì)劃和新的規(guī)章制度的出臺(tái),辦公室按照要求第一時(shí)間做好上傳下達(dá),配合集團(tuán)行政人事部門(mén)制定完善了《授權(quán)管理辦法》和《江蘇行地集團(tuán)xx-xx年度培訓(xùn)方案》兩個(gè)辦法,根據(jù)集團(tuán)要求組織財(cái)務(wù)部銷(xiāo)售部部門(mén)經(jīng)理外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)及六月份組織的公司員工世博旅游等等,認(rèn)真完成了幾次花溪蘭庭二期規(guī)劃設(shè)計(jì)方案專(zhuān)輯評(píng)審會(huì)的會(huì)務(wù)保障工作,工作總結(jié)《上半年部門(mén)工作總結(jié)》。
辦公室嚴(yán)格落實(shí)集團(tuán)及公司的規(guī)章制度,認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,定期檢查,不折不扣地落實(shí)到工作中去,如公司的印件管理制度,物品領(lǐng)用、考勤制度、出車(chē)審批、維修申請(qǐng)、車(chē)輛管理等,凡事做到有章可循,每次公章使用嚴(yán)格落實(shí)總經(jīng)理簽字制度,遇有總經(jīng)理不在公司等特殊情況,嚴(yán)格落實(shí)電話(huà)請(qǐng)示批準(zhǔn)制度,得到批準(zhǔn)后方可給予蓋章。對(duì)于物品的領(lǐng)用,逐一嚴(yán)格把關(guān),每一筆招待費(fèi)用和申領(lǐng)的煙酒以及因工作需要所需申領(lǐng)的購(gòu)物卡,茶葉等物品,必須有部門(mén)經(jīng)理簽字,總經(jīng)理批準(zhǔn)審核后才給予領(lǐng)用,對(duì)領(lǐng)用后因其他原因退還辦公室的物品,及時(shí)、準(zhǔn)確做好登記,定期自查盤(pán)點(diǎn)和配合財(cái)務(wù)部對(duì)庫(kù)存物資:煙、酒、購(gòu)物卡、茶葉等進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)檢查,做好了賬物相符,購(gòu)買(mǎi)領(lǐng)用庫(kù)存一目了然,物品采購(gòu)堅(jiān)持兩人以上經(jīng)手,貨比三家,同等質(zhì)量比價(jià)格,同等價(jià)格比質(zhì)量,價(jià)格質(zhì)量相同比服務(wù),煙酒等堅(jiān)持質(zhì)量第一的前提下,優(yōu)中選優(yōu)的進(jìn)行采購(gòu)。
車(chē)輛管理:科學(xué)、高效地安排好公司所屬車(chē)輛的使用,駕駛員能夠認(rèn)真做好車(chē)輛的清潔、保養(yǎng)、維修,保險(xiǎn)購(gòu)買(mǎi)、車(chē)輛審驗(yàn)等工作。今年一月份完成了蘇d保險(xiǎn)續(xù)保和年度審驗(yàn)工作,今年4月份,在蘇d保險(xiǎn)到期之前,及時(shí)和4s店相關(guān)人員聯(lián)系,辦理了新的保險(xiǎn),并且根據(jù)4s店與保險(xiǎn)公司的協(xié)議情況將車(chē)輛的保險(xiǎn)由原來(lái)的中保變更為平安保險(xiǎn),避免了以后不必要的損失。按照規(guī)定做好出車(chē)記錄和維修記錄,3輛車(chē)6次的保養(yǎng),有4次是安排在周末和節(jié)假日,避免了因保養(yǎng)車(chē)輛影響了工作。半年來(lái),累計(jì)安全行車(chē)近2萬(wàn)公里,做到了半年無(wú)事故、無(wú)違章,較好地完成了車(chē)輛的保證任務(wù)。
在落實(shí)考勤制度上,堅(jiān)持勤檢查,每月不定期的檢查,至少2次以上,對(duì)上班時(shí)間有無(wú)遲到早退、工作服的穿著、衛(wèi)生情況、物品擺放作為重點(diǎn),通過(guò)9次的檢查,發(fā)現(xiàn)小的問(wèn)題及時(shí)和相關(guān)人員溝通處理,爭(zhēng)取一次整改到位,并將檢查情況及時(shí)通報(bào),還將每次的檢查情況記錄留存,公司員工在制度落實(shí)上較以前有著明顯的改觀,各部門(mén)的環(huán)境衛(wèi)生,特別是售樓處的兩個(gè)案場(chǎng)及總經(jīng)理的辦公室,做到了窗明幾凈,物品擺放整齊有序。
二、工作中存在的問(wèn)題主要有以下幾方面:
辦公室整體工作水平和管理能力、協(xié)調(diào)能力仍需進(jìn)一步加強(qiáng),做事缺乏預(yù)見(jiàn)性和主動(dòng)性,與其他部門(mén)工作上的配合與服務(wù)保障上還有一定的不足。
具體的工作計(jì)劃執(zhí)行上不是很認(rèn)真,存在著一定的應(yīng)付情緒,做事標(biāo)準(zhǔn)不高,自身要求不是十分的嚴(yán)格,俗說(shuō)的好:打鐵需要自身硬,辦公室作為日常行政管理的負(fù)責(zé)部門(mén),積極協(xié)調(diào)各部門(mén)的日常工作,建立良好的工作關(guān)系,營(yíng)造良好的工作氛圍上還存在著一定的問(wèn)題,其他部門(mén)在關(guān)注著辦公室員工的一言一行,一個(gè)錯(cuò)誤發(fā)生在別人身上可以原諒,發(fā)生在自己身上就是堅(jiān)決不可以原諒的。
駕駛員對(duì)車(chē)輛的保潔標(biāo)準(zhǔn)偏低,車(chē)內(nèi)、外衛(wèi)生狀況有時(shí)很臟,懶惰思想核心依賴(lài)思想比較嚴(yán)重,車(chē)輛使用上還
存在著無(wú)出車(chē)單出車(chē)的情況,車(chē)內(nèi)物品擺放較為凌亂。
總結(jié)的根本目的在于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并解決問(wèn)題,杜絕再犯重復(fù)的錯(cuò)誤,在下半年的工作中,辦公室一定不斷鞏固提高處理問(wèn)題的能力,使辦公室的工作有著新的突破。和其他部門(mén)相比,我們的整體水平還有一定的差距,在名次的排列中屬于下游的水平,爭(zhēng)取通過(guò)我們?nèi)说呐Γ婷材軌蛴泻艽蟮母挠^。
在這次的半年總結(jié)材料中,我寫(xiě)的這種工作總結(jié)一定是最為不理想的,讓領(lǐng)導(dǎo)最不滿(mǎn)意的總結(jié)材料,但是這近五頁(yè)的每一個(gè)字都是我發(fā)自?xún)?nèi)心的詞語(yǔ),感謝朱總對(duì)辦公室的指導(dǎo),感謝大家半年來(lái)對(duì)辦公室工作的支持,感謝王艷,陳衣璐兩位的辛勤工作,感謝大家!也懇請(qǐng)大家牢記今天2月9日在紅太陽(yáng)飯店吃年夜飯的時(shí)候懸掛橫幅上的一句話(huà),為全面完成XX年經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)而奮斗!
辦公室的年度個(gè)人工作總結(jié)1000字(篇7)
--- 出發(fā),贏得大家支持。 二、分工明確,工作到位
1、做好學(xué)生、家長(zhǎng)接待、試聽(tīng)工作。
辦公室工作繁瑣、復(fù)雜,我們要做好家長(zhǎng)及學(xué)生的接待咨詢(xún)工 作,這是作為辦公室元必備的技能。
(1)對(duì)于家長(zhǎng)咨詢(xún)我們可以根據(jù)家長(zhǎng)的不同需求而進(jìn)行解說(shuō)。
(2)我們是培訓(xùn)學(xué)校,對(duì)于咨詢(xún)的家長(zhǎng)如果學(xué)生在必須當(dāng)場(chǎng)讓學(xué)生進(jìn)行試聽(tīng),一面學(xué)生去其他培訓(xùn)學(xué)校。
1(3)在咨詢(xún)的過(guò)程中,我們要登記家長(zhǎng)或者學(xué)生的聯(lián)系方式,以
便通知學(xué)生家長(zhǎng)。
(4)新生試聽(tīng)完,辦公室要及時(shí)詢(xún)問(wèn)試聽(tīng)效果,學(xué)生認(rèn)可當(dāng)場(chǎng)通
知下節(jié)課上課時(shí)間,如有不滿(mǎn)意,及時(shí)換老師。
2.做催費(fèi)、收費(fèi)工作
學(xué)生學(xué)費(fèi)是培訓(xùn)學(xué)校的重中之重,也是辦公室工作中的重點(diǎn)重點(diǎn)之一。辦公室不但要負(fù)責(zé)家長(zhǎng)、學(xué)生接待工作,
2 --- 務(wù),是學(xué)校運(yùn)轉(zhuǎn)的中樞,是校領(lǐng)導(dǎo)和各職能部門(mén)的中介,是學(xué)校的窗口。一學(xué)年來(lái),在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們按照學(xué)校工作計(jì)劃,進(jìn)一步解放思想、克服困難、求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓進(jìn)取、創(chuàng)新工作,充分發(fā)揮職能作用,較好的完成了2009--2010學(xué)年度的工作任務(wù),取得了一些成效,現(xiàn)將主要工作情況,
如下:
一、做好接待,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)
作為學(xué)校的窗口部門(mén),辦公室在做好日常工作的同時(shí),精心籌劃,周密部署,盡心盡力地組織好每一個(gè)會(huì)議,協(xié)調(diào)好每一次活動(dòng),安排好每一次接待,使學(xué)校的人力和財(cái)力發(fā)揮了最大
效益。辦公室的日常工作很繁雜,只有緊緊圍繞提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,才能在現(xiàn)有人力資源和辦公條件下,實(shí)現(xiàn)效益的最大化,從而最大限度地實(shí)現(xiàn)我們?yōu)榻虒W(xué)科研服務(wù)的工作宗旨。在實(shí)踐中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中提高,努力提高適應(yīng)新形勢(shì)和完成新任務(wù)的能力。辦公
4 --- 活動(dòng)是學(xué)校辦公室各項(xiàng)工作的重中之重。對(duì)于會(huì)議活動(dòng)組織和協(xié)調(diào),明確提出了大型活動(dòng)必須做到“組織超前、服務(wù)周全、勤儉高效”的工作原則,尤其注意活動(dòng)的細(xì)致性、周到性和實(shí)效性,同時(shí)更加注意各職能部門(mén)和相關(guān)科室之間的積極合作和溝通,從而保障了各項(xiàng)重大活動(dòng)的順利進(jìn)行。
本學(xué)年學(xué)校先后承辦了小學(xué)校長(zhǎng)任職資格培訓(xùn)、第一期中小學(xué)校長(zhǎng)提高培訓(xùn)、全區(qū)教育干部集中培訓(xùn)、期班主任培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用能力培訓(xùn)等,在此期間,學(xué)校辦公室從人會(huì)場(chǎng)布置、制作宣傳條幅等各個(gè)環(huán)節(jié)加強(qiáng)了組織協(xié)調(diào),承擔(dān)的很多工作都得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。
三、強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),工作落實(shí)到人
辦公室工作能否創(chuàng)造出一流的業(yè)績(jī),關(guān)鍵在于辦公室人員是否具有強(qiáng)烈的事業(yè)心,責(zé)任感。因此,我們積極引導(dǎo)辦公室同志樹(shù)立責(zé)任意識(shí),發(fā)揚(yáng)高度負(fù)責(zé)的精神,對(duì)自己工作勇于負(fù)責(zé),敢
6 --- 與。每次會(huì)議或培訓(xùn),辦公室在會(huì)標(biāo)設(shè)計(jì)、照相、新聞報(bào)道等方面,都做到科學(xué)安排、細(xì)致落實(shí),保證了會(huì)議或培訓(xùn)的順利召開(kāi)。
3、做好教職工的考勤登記管理工作。學(xué)校辦公室負(fù)責(zé)教職工的考勤,要求教職工請(qǐng)假必須有請(qǐng)假條,經(jīng)校長(zhǎng)或部門(mén)負(fù)責(zé)人簽名后交辦公室存檔。學(xué)校辦公室每月向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)一次教職工的考勤情況并在教職工中公布。
4、做好人事檔案和文書(shū)檔案的規(guī)范和管理工作。及時(shí)有序地處理上級(jí)各種文件和網(wǎng)上文件的收發(fā)、傳閱和分類(lèi)歸檔整理,學(xué)校各種請(qǐng)示與報(bào)告的分類(lèi)呈送,落實(shí)了校內(nèi)文件簽閱制,做好了校內(nèi)各部門(mén)工作總結(jié)與計(jì)劃的收集整理。
5、加強(qiáng)文字材料的加工工作,提高辦公室的文字處理和服務(wù)能力。協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)針對(duì)重要工作部署以及組織擬定以學(xué)校名義發(fā)布的通知、布告等,起草或參與起草工作報(bào)告、總結(jié)、計(jì)劃等。
6、加強(qiáng)校務(wù)公開(kāi)工作和學(xué)校宣傳工
8 ---
記者年終工作總結(jié)
光陰荏苒,日月如梭,轉(zhuǎn)眼一年的時(shí)間就匆匆過(guò)去了。在這短暫的一年中,由于各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助,我圓滿(mǎn)完成了自已的本職工作。為了在新的一年里更好地完成任務(wù),我將本年度工作情況總結(jié)如下:
一、努力提高自身素質(zhì)與修養(yǎng)。
作為一名記者,要有宏觀意識(shí),要胸懷大局,了解黨和政府工作中的新精神和新要求,善于透過(guò)事物現(xiàn)象預(yù)見(jiàn)其本質(zhì)和未來(lái),從而挖掘出有社會(huì)價(jià)值的新聞?lì)}材。而要做到這些,就必須不斷提高自已的各項(xiàng)素養(yǎng)。
為了提高政治素質(zhì),我要求自已做到:在思想上和政治上與黨中央保持一致,堅(jiān)持社會(huì)主義方向,我認(rèn)為,記者講政治最重要最根本的是堅(jiān)持社會(huì)主義方向,還要做到正確宣傳黨的綱領(lǐng)、路線(xiàn)、方針、政策,加強(qiáng)群眾觀點(diǎn),貫徹群眾路線(xiàn),重視政治理論學(xué)習(xí)。
記者心理素質(zhì)包括:好奇心理、競(jìng)
10 --- 資格做一名優(yōu)秀的新聞人的,記者必須深入實(shí)際、深入群眾、深入生活。同樣一個(gè)新聞?lì)}材,有的記者拍得有聲有色,有的記者卻拍的枯燥乏味,根本原因就在于是否真正深入實(shí)際、深 入生活、深 入群眾?!皩?shí)踐出真知”、“涉淺水者得魚(yú)蝦,涉深水者得蛟龍”,就是這個(gè)道理,一些影響面大、具有深遠(yuǎn)歷史意義的新聞作品,都 是作者投身于火熱的社會(huì)生活實(shí)踐中,積累了豐富的新聞素材,進(jìn)行了艱苦的調(diào)查研究和思考分析才完成的。因此,我要求自已做到“三勤”、“兩不怕”,即“腦勤、腿勤、耳勤”和“不怕苦,不怕累”。對(duì)得到的新聞素材去粗取精、去偽存真,直到捕捉到有價(jià)值的新聞內(nèi)容為止。
三、一分耕耘、一分收獲。
2004年春天,是我們臺(tái)管理機(jī)制改善的春天,改變了我臺(tái)以往等新聞、派新聞的被動(dòng)局面,給所有人創(chuàng)造了一個(gè)又一個(gè)平等競(jìng)爭(zhēng)、平等提高的良好機(jī)會(huì)。今年八月份,我代表鎮(zhèn)婦聯(lián)參
12 --- 了。這次活動(dòng)不僅得到了廣大群眾和華興酒店全體員工的一致好評(píng),還為臺(tái)里爭(zhēng)取了2000元專(zhuān)題片制作費(fèi),同時(shí)也為我臺(tái)打出了更響亮的好聲譽(yù)。
今年夏天,接到群眾反映,我鎮(zhèn)中亭街企業(yè)路段雨后積水很深,嚴(yán)重影響了附近居民出行。于是,我們毫不猶豫冒著小雨及時(shí)趕到現(xiàn)場(chǎng)拍下了珍貴的鏡頭,并對(duì)附近居民進(jìn)行了采訪(fǎng)。隨后,《雨后天晴行路難》真實(shí)、客觀的報(bào)道,帶著居民們的呼聲播了出去了。讓人倍感欣慰的是,沒(méi)過(guò)多久,企業(yè)路路基墊高了,水流暢通無(wú)阻了,路面平坦好走了,居民們幸福地笑了。
經(jīng)過(guò)不懈努力,雖然今年我在工作上取得了一點(diǎn)成績(jī),但是,成績(jī)只屬于過(guò)去,將來(lái)還需要繼續(xù)努力,學(xué)海無(wú)涯,工作無(wú)止境,我會(huì)永遠(yuǎn)牢記屈原的那句話(huà)“路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索”,為我臺(tái)新聞工作做出更大貢獻(xiàn)。篇3:2014年學(xué)校辦公室工作總結(jié)
2014年學(xué)校辦公室工作總結(jié)
14 --- 對(duì)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)工作思路的理解;通過(guò)學(xué)習(xí),把握工作方向,開(kāi)拓工作思路,執(zhí)行好學(xué)校各項(xiàng)重要方針政策,與學(xué)校保持高度一致。辦公室很多事務(wù)性的工作都與老師或外界往來(lái)較多,因此在工作中強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),要求做到:禮貌、耐心、細(xì)心、誠(chéng)心,并靈活掌握辦事的尺度,對(duì)臨時(shí)性的急件,要特事特辦,實(shí)實(shí)在在為教師服務(wù),跟外界往來(lái)過(guò)程中做好橋梁作用。
二、加強(qiáng)組織協(xié)調(diào),顧全大局,服務(wù)教育教學(xué).服務(wù)于大局是做好辦公室工作的基本條件。樹(shù)立大局觀念,正確處理大局和小局,全局利益與局部利益的關(guān)系,要善于從大局的角度思考問(wèn)題,使辦公室工作與學(xué)校工作大局協(xié)調(diào)統(tǒng)一。本學(xué)期,通過(guò)再學(xué)習(xí)崗位職責(zé)后認(rèn)識(shí)到重大會(huì)議、活動(dòng)是學(xué)校辦公室各項(xiàng)工作的重中之重。對(duì)于會(huì)議活動(dòng)組織和協(xié)調(diào),明確提出了大型活動(dòng)必須做到“組織超前、服務(wù)周全、勤儉高效”的工作原則,尤其注意活動(dòng)的細(xì)致性、周到性和
16 --- 工作。及時(shí)有序地處理上級(jí)各種文件和網(wǎng)上文件的收發(fā)、傳閱和分類(lèi)歸檔整理,做好了校內(nèi)各部門(mén)工作總結(jié)與計(jì)劃的收集整理。加強(qiáng) 1文字材料的加工工作,提高辦公室的文字處理和服務(wù)能力。做好學(xué)校安全工作、學(xué)教工作、學(xué)生醫(yī)保工作、教職工年度考核、年終總結(jié)等組織工作;完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其它各種工作任務(wù)。
五、今后工作中的反思及努力方向
盡管學(xué)校辦公室做了很大的努力,本學(xué)期工作開(kāi)展得比較順利,但還是有很多不盡人意的地方。比如,還需要加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓展工作思路,瞻前性組織協(xié)調(diào)學(xué)校工作。
1、深刻領(lǐng)會(huì)學(xué)校工作要點(diǎn),與學(xué)校總體安排相協(xié)調(diào)。以宣傳、落實(shí)學(xué)校工作要點(diǎn)為重點(diǎn),科學(xué)安排辦公室工作,組織落實(shí)。
2、進(jìn)一步加強(qiáng)調(diào)研。積極了解各部門(mén)及師生的意見(jiàn)和要求,認(rèn)識(shí)校情,分析研究新情況、新問(wèn)題,為領(lǐng)導(dǎo)決策提
18 --- 開(kāi)拓進(jìn)取。
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篇2:2016年3月辦公室培訓(xùn)工作總結(jié)
2016年3月綜合辦培訓(xùn)工作總結(jié)
為提升員工專(zhuān)業(yè)素質(zhì)水平,全面提高綜合辦公室人員在工作中獨(dú)立處理和解決問(wèn)題的能力,努力打造一支理念新、素質(zhì)高、能力強(qiáng)的一流團(tuán)隊(duì),辦公室按照人力資源部相關(guān)培訓(xùn)要求,結(jié)合部門(mén)實(shí)際,制定2016年綜合辦公室全年培訓(xùn)計(jì)劃,通過(guò)崗位職能、辦公寫(xiě)作等相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),提高辦公室人員專(zhuān)業(yè)技能水平,現(xiàn)將一階段培訓(xùn)工作總結(jié)如下:
一、精心組織安排,落實(shí)培訓(xùn)工作
按照人力資源部要求,辦公室對(duì)部門(mén)內(nèi)全年培訓(xùn)工作做了細(xì)致安排,制定月計(jì)劃安排表,每月開(kāi)展相關(guān)培訓(xùn)工作,做到月月有培訓(xùn),人人受培訓(xùn),真正從培訓(xùn)中得到提升,確保培訓(xùn)工作落實(shí)到位。
二、培訓(xùn)落實(shí)情況:
20 ---
辦公室按照培訓(xùn)要求,每人誦讀自身的崗位描述及崗位職責(zé),通過(guò)誦讀不僅使自身重新熟悉相關(guān)崗位流程,也讓其他員工了解其崗位職能,使員工在能獨(dú)立完成工作的基礎(chǔ)上,做到一專(zhuān)多能。3月份對(duì)行政主管、檔案主管、內(nèi)勤、文員崗位描述及崗位職責(zé)進(jìn)行相關(guān)內(nèi)訓(xùn)共計(jì)4次。
2、公文寫(xiě)作:
公文寫(xiě)作一直都是辦公室的一項(xiàng)重要工作,因此,今年辦公室在寫(xiě)作培訓(xùn)上下大力量,將寫(xiě)作培訓(xùn)落實(shí)到全年培訓(xùn)工作當(dāng)中。3月份針對(duì)“總結(jié)”這一辦公室常用文種進(jìn)行重點(diǎn)培訓(xùn):一是對(duì)全體員工通過(guò)對(duì)總結(jié)特點(diǎn)、作用、種類(lèi)、寫(xiě)作格式、結(jié)構(gòu)、寫(xiě)作要求等基本理論進(jìn)行培訓(xùn),使全體員工對(duì)總結(jié)基本概念有了全方面的了解;二是通過(guò)誦讀范文,讓全體員工了解一篇好的總結(jié)范文的寫(xiě)作手法、詞語(yǔ)運(yùn)用、結(jié)構(gòu)框架等,從中吸取其優(yōu)點(diǎn);三是通過(guò)寫(xiě)作練習(xí),不斷強(qiáng)化寫(xiě)作水平,按照培訓(xùn)要求,每位員
22 ---
辦公室人員培訓(xùn)心得體會(huì)
近日,針對(duì)辦公室人員調(diào)整的實(shí)際,局長(zhǎng)組織辦公室人員采取以會(huì)代訓(xùn)的形式,從四個(gè)方面對(duì)辦公室人員進(jìn)行了培訓(xùn)。
正確認(rèn)識(shí)辦公室的地位和作用。他指出,辦公室是全局的中心、窗口和樞紐。牽一發(fā)而動(dòng)全身,若運(yùn)行不好,會(huì)影響全局工作。辦公室是各類(lèi)信息交匯的中心,如果管理和傳遞不好,會(huì)影響領(lǐng)導(dǎo)的決策質(zhì)量;辦公室是對(duì)內(nèi)對(duì)外的窗口,如文件的制發(fā)、打接電話(huà)等,搞不好會(huì)影響人事部門(mén)的形象;辦公室是聯(lián)結(jié)領(lǐng)導(dǎo)和基層的橋梁,協(xié)調(diào)各有關(guān)部門(mén)關(guān)系的紐帶,保持工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)的中樞,在日常工作中具有十分重要的作用。
明確辦公室的主要任務(wù)。概括地講,辦公室有參與政務(wù)、掌管事務(wù)、搞好服務(wù)三大任務(wù)。參與政務(wù)包括日常工作中對(duì)公文的處理要有具體意見(jiàn),對(duì)工作的建議要有可行方案,對(duì)信息的收集要及時(shí)整理、及時(shí)傳遞等;掌管事務(wù)包括政
24 --- 人事政策法規(guī)動(dòng)態(tài),為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀助手。要注重提高能力素質(zhì),努力在提高文字能力、領(lǐng)會(huì)能力、辦事能力、咨詢(xún)能力、表達(dá)能力、公關(guān)能力、平衡各方面的能力上下功夫,做工作的多面手。
近日,針對(duì)辦公室人員調(diào)整的實(shí)際,局長(zhǎng)組織辦公室人員采取以會(huì)代訓(xùn)的形式,從四個(gè)方面對(duì)辦公室人員進(jìn)行了培訓(xùn)。
正確認(rèn)識(shí)辦公室的地位和作用。他指出,辦公室是全局的中心、窗口和樞紐。
牽一發(fā)而動(dòng)全身,若運(yùn)行不好,會(huì)影響全局工作。辦公室是各類(lèi)信息交匯的中心,如果管理和傳遞不好,會(huì)影響領(lǐng)導(dǎo)的決策質(zhì)量;辦公室是對(duì)內(nèi)對(duì)外的窗口,如文件的制發(fā)、打接電話(huà)等,搞不好會(huì)影響人事部門(mén)的形象;辦公室是聯(lián)結(jié)領(lǐng)導(dǎo)和基層的橋梁,協(xié)調(diào)各有關(guān)部門(mén)關(guān)系的紐帶,保持工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)的中樞,在日常工作中具有十分重要的作用。
明確辦公室的主要任務(wù)。概括地講,
26 --- 厚。
注重加強(qiáng)自身建設(shè)。關(guān)鍵要抓好學(xué)習(xí)。無(wú)論平時(shí)工作有多忙,也要抽出時(shí)間加強(qiáng)學(xué)習(xí),要把《中國(guó)人事報(bào)》、《中國(guó)人才》作為必看書(shū)目,隨時(shí)了解上級(jí)人事政策法規(guī)動(dòng)態(tài),為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀助手。要注重提高能力素質(zhì),努力在提高文字能力、領(lǐng)會(huì)能力、辦事能力、咨詢(xún)能力、表達(dá)能力、公關(guān)能力、平衡各方面的能力上下功夫,做工作的多面手。
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總結(jié)閱讀:辦公室個(gè)人年終工作總結(jié)(1000字)
韶光易逝,彈指之間,這一階段的工作馬上就要結(jié)束了,一眨眼之間就到了我們寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候了。通過(guò)回顧本階段的工作情況做個(gè)總結(jié)的重要性不言而喻。我們需要認(rèn)真總結(jié)工作終的得與失,我們書(shū)寫(xiě)總結(jié)時(shí)怎么樣才能出彩呢?小編特地為大家精心收集和整理了“總結(jié)閱讀:辦公室個(gè)人年終工作總結(jié)(1000字)”,供您參考,希望能夠幫助到大家。
辦公室個(gè)人年終工作總結(jié)【篇1】
20xx年是我公司夯實(shí)基礎(chǔ)、加快發(fā)展、繼續(xù)深化改革的重要的一年。作為公司重要職能部門(mén),公司辦公室全體同志在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和其他處室的大力配合支持下,遵循“團(tuán)結(jié)、誠(chéng)信、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新”的公司精神,緊緊圍繞辦公室工作職責(zé)和年初與公司簽訂的目標(biāo)責(zé)任制,認(rèn)真分析公司整體發(fā)展形勢(shì),注重細(xì)致的調(diào)查研究與討論,結(jié)合公司實(shí)際,在配合好公司領(lǐng)導(dǎo)各項(xiàng)重要工作事項(xiàng)的基礎(chǔ)上,加大公司內(nèi)部管理力度,團(tuán)結(jié)進(jìn)取,勇于創(chuàng)新,較好地完成了本年度的各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)予以簡(jiǎn)要總結(jié)。
一、加大考核力度,確保工作計(jì)劃順利實(shí)施
為確保公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn),每月初對(duì)各處室下達(dá)工作計(jì)劃,月中會(huì)同財(cái)務(wù)處檢查工作進(jìn)展落實(shí)情況,月末匯總考核。月對(duì)沒(méi)有落實(shí)或沒(méi)有完成的,按照公司綜合考核辦法,每項(xiàng)扣負(fù)責(zé)人和責(zé)任人各2分。并堅(jiān)決進(jìn)行處罰。通過(guò)考核結(jié)果與員工收入掛鉤,刺激了員工的工作積極性,增強(qiáng)了員工的工作熱情,體現(xiàn)了“獎(jiǎng)優(yōu)罰劣”的新機(jī)制,促進(jìn)全體員工逐漸養(yǎng)成追求向上、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、不甘落后的優(yōu)良工作作風(fēng)。
二、加強(qiáng)辦公室文檔等基礎(chǔ)工作
文檔工作是辦公室的基礎(chǔ)工作。以前這項(xiàng)工作由于種種原因,有薄弱之處,今年以來(lái),辦公室努力加強(qiáng)這項(xiàng)工作。在文件收發(fā)上,加強(qiáng)了對(duì)內(nèi)部文件傳閱、辦理的跟蹤管理,規(guī)范了公文辦理程序,提高了辦文效率。全年處理收文件,發(fā)文件,對(duì)各類(lèi)來(lái)文認(rèn)真登記,及時(shí)傳遞,無(wú)一丟失和差錯(cuò)。在復(fù)印工作上嚴(yán)把登記關(guān),落實(shí)專(zhuān)人負(fù)責(zé),做好所屬單位復(fù)印結(jié)算,節(jié)約公司成本支出。
三、規(guī)范車(chē)輛的使用和管理
公司車(chē)輛的使用和管理一直比較棘手。為了加強(qiáng)車(chē)輛管理,我辦嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定,規(guī)范在派車(chē)、用車(chē)、管車(chē)上的程序。對(duì)車(chē)輛的耗油及小型維修按車(chē)實(shí)行了包干,三名司機(jī)同志都愛(ài)惜車(chē)輛,愛(ài)崗敬業(yè),及時(shí)掌握了解車(chē)況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)維修,為各部門(mén)提供了較好的服務(wù)。及時(shí)辦理車(chē)輛年檢及駕駛員年審工作,按公司車(chē)輛管理暫行辦法,重視駕駛員的安全教育,保證了全年無(wú)事故發(fā)生。
四、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),進(jìn)一步增強(qiáng)員工素質(zhì)
為了不斷優(yōu)化辦公室的管理、服務(wù)、參謀、綜合協(xié)調(diào)等服務(wù)職能,逐步培養(yǎng)創(chuàng)建規(guī)范化、高效率辦公室和適應(yīng)現(xiàn)代化辦公需要的人才,我們?cè)谂Ω愫脙?nèi)務(wù)管理的同時(shí),根據(jù)辦公室每個(gè)崗位的需要,以多種方式,開(kāi)展培訓(xùn)和培養(yǎng)工作。選派相關(guān)崗位人員參加培訓(xùn)班,使其能盡快獨(dú)立完成崗位工作。通過(guò)開(kāi)展經(jīng)常性的談心和交流活動(dòng),教育和引導(dǎo)員工增強(qiáng)學(xué)習(xí)的緊迫感,促使其養(yǎng)成自覺(jué)學(xué)習(xí)的習(xí)慣。
注重幫帶作用,讓老同志幫助新來(lái)的同志,力爭(zhēng)在工作中做好每一件事情,并很快提高。此外,廣泛開(kāi)展內(nèi)部交流,相互爭(zhēng)論探討,力爭(zhēng)在探討中共同促進(jìn)、提高。目前,全體員工抓業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的勁頭進(jìn)一步高漲,而且獨(dú)立完成工作任務(wù)的能力逐步增強(qiáng),工作質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)有了明顯的進(jìn)步和提高。
辦公室個(gè)人年終工作總結(jié)【篇2】
一年的工作已經(jīng)結(jié)束了,這一年我完成了領(lǐng)導(dǎo)分配的工作任務(wù),做到了遵守公司的規(guī)章制度?,F(xiàn)在新一年的工作已經(jīng)開(kāi)始了,我認(rèn)為自己是需要對(duì)過(guò)去一年的工作做一個(gè)工作總結(jié)的,這樣就能夠知道自己在過(guò)去一年中有哪些做的不好的地方,在接下來(lái)的一年的工作中加以改進(jìn),讓自己能夠把新一年的工作做得更好,不斷的有進(jìn)步。
一、工作上的表現(xiàn)
我覺(jué)得自己這一年的工作是完成得很不錯(cuò)的,相比于上一年的工作,自己少犯了很多的錯(cuò)誤,也能夠準(zhǔn)時(shí)的完成領(lǐng)導(dǎo)分配的工作任務(wù),保質(zhì)保量的完成。我覺(jué)得自己這一年是進(jìn)步了很多的,在很多的方面都能夠看到我的進(jìn)步。這是讓我感到非常的高興的事情,但同時(shí)也覺(jué)得自己應(yīng)該要繼續(xù)的努力,我知道自己的身上還是存在著不足的,還是有很大的進(jìn)步的空間的。所以雖然這一年我的表現(xiàn)很不錯(cuò),但我也不能驕傲自滿(mǎn),要繼續(xù)的努力,做好以后的工作。
這一年自己也學(xué)到了很多的新東西,成長(zhǎng)和進(jìn)步了很多,但我還是會(huì)因?yàn)榇中亩霈F(xiàn)過(guò)不應(yīng)該出現(xiàn)的錯(cuò)誤,雖然沒(méi)有導(dǎo)致很?chē)?yán)重的后果,自己也及時(shí)的看出來(lái)了問(wèn)題,但我覺(jué)得自己還是必須要有所改變的,不能一直這樣下去,會(huì)浪費(fèi)很多的時(shí)間。所以之后是一定會(huì)讓自己更加嚴(yán)謹(jǐn)?shù)娜スぷ?,?zhēng)取不要因?yàn)榇中某霈F(xiàn)一些不應(yīng)該犯的錯(cuò)誤。
二、紀(jì)律上的表現(xiàn)
這一年我嚴(yán)格的遵守公司的規(guī)章制度,沒(méi)有犯過(guò)紀(jì)律上的錯(cuò)誤。這一年我沒(méi)有遲到過(guò)一次,也沒(méi)有早退過(guò),更沒(méi)有在上班時(shí)間做過(guò)與工作無(wú)關(guān)的事情。這一年我每個(gè)月都是全勤的,沒(méi)有請(qǐng)過(guò)一次假,可以說(shuō)是很努力的在工作了。在工作的時(shí)候我也會(huì)以集體利益為先,個(gè)人利益靠后,雖然說(shuō)我的工作能力可能還沒(méi)有到最好,但我的工作態(tài)度至少是挑不出錯(cuò)的。我知道作為公司的一員除了在完成自己每天的工作之外,也是必須要做到遵守公司的紀(jì)律的,在這一點(diǎn)上我覺(jué)得自己是做得很好的,沒(méi)有讓領(lǐng)導(dǎo)失望過(guò)。
這一年領(lǐng)導(dǎo)分配給我的任務(wù)我完成得還是很不錯(cuò)的,從整體上看的表現(xiàn)也是很好的。這一年我更加的注重跟同事的合做,我覺(jué)得只有大家都有了合作的精神和意識(shí),我們才能更好的去完成我們辦公室的工作。
新一年我會(huì)更加勤奮的工作,努力的把自己這一年沒(méi)有做好的地方進(jìn)行改善。這一年的工作已經(jīng)是過(guò)去式了,我更應(yīng)該注重的是我未來(lái)的工作。我相信自己努力的話(huà)是一定能夠把工作做得更好的。
辦公室個(gè)人年終工作總結(jié)【篇3】
作為一名辦公室員工,我對(duì)自己的過(guò)去一年的工作首先是肯定的,辦公室是一個(gè)大集體,我一直都認(rèn)為很多事情是應(yīng)該有有一個(gè)好狀態(tài)去迎接,過(guò)去的一年已經(jīng)結(jié)束了,在工作上面我認(rèn)為自己也是努力了,細(xì)細(xì)去回顧這段時(shí)間以來(lái)的工作,我感覺(jué)自己進(jìn)步了很多,也對(duì)工作有了一個(gè)新的了解,對(duì)過(guò)去一年來(lái)的辦公室工作我總結(jié)一番。
首先我非??隙ㄟ@份工作,這對(duì)我來(lái)講是再適合不過(guò)了,我喜歡辦公室的工作氣氛,我也非常希望能夠在下階段的工作當(dāng)中繼續(xù)做好相關(guān)的準(zhǔn)備,我一直都有著非常端正的工作態(tài)度,面對(duì)一直以來(lái)的工作我都有保持著很開(kāi)心的狀態(tài),未來(lái)的工作當(dāng)中一定會(huì)有更加精彩的事情會(huì)等著我,我也相信我能夠處理好相關(guān)的事宜,簡(jiǎn)單的回顧20xx年首先我做到了問(wèn)心無(wú)愧,我也對(duì)辦公室業(yè)務(wù)進(jìn)一步的了解了,在日常的工作當(dāng)中雖然每天都是非常的緊張,辦公室的工作是繁多的,所以一定要有條不紊的進(jìn)行,落實(shí)好每一件事情的,過(guò)去的一年我一直本著端正友好的態(tài)度,在做這么一件事情我非常渴望能夠在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中繼續(xù)努力,為了能夠在工作當(dāng)中進(jìn)一步做好相關(guān)的工作,我會(huì)在20xx年更細(xì)心地處理好自己的工作的。
在工作當(dāng)中有很多事情不能夠主管的去判斷,有些事情應(yīng)該有要有一個(gè)好的客觀的態(tài)度才是,未來(lái)的工作當(dāng)中不能有絲毫的松懈,辦公室工作讓我能夠靜下心來(lái)去想自己還有哪些事情沒(méi)有做好,當(dāng)然我是非常清楚這一點(diǎn)的,我做了很多思想準(zhǔn)備,在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中還是缺少一個(gè)好的態(tài)度,一直以來(lái)我都有認(rèn)真的在思考自己到底是需要什么,后來(lái)慢慢的了解到了工作無(wú)時(shí)無(wú)刻都是蘇姚做好的,現(xiàn)在我也意識(shí)到了有些事情應(yīng)該有一個(gè)端正的心態(tài)才是,無(wú)論是什么時(shí)候都要認(rèn)真負(fù)責(zé)好,這一年來(lái)在辦公室同事們的幫助下,我么都做的不錯(cuò),我也相信有很多事情會(huì)繼續(xù)等待著我們?nèi)ネ瓿?,只有不斷的落?shí)好了相關(guān)工作,在未來(lái)才能夠做的更好,這也是我們每一位辦公室員工的本職所在。
展望20xx年我會(huì)把自己的缺點(diǎn)慢慢糾正,用一個(gè)好的心態(tài)去對(duì)待工作,過(guò)去一年我一些不足的地方,現(xiàn)在我意識(shí)到的時(shí)候真的是很慚愧,所以在接下來(lái)的工作當(dāng)中我會(huì)做的更好的,堅(jiān)決服從=上級(jí)安排,落實(shí)好相關(guān)的工作制度,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望。
辦公室個(gè)人年終工作總結(jié)【篇4】
首先非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)辦公室工作和我個(gè)人工作的支持,一年來(lái),國(guó)交辦公室在領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,充分發(fā)揮辦公室的樞紐保障作用,感到非常高興的是,辦公室全體人員十分團(tuán)結(jié),對(duì)分配的任何工作都沒(méi)有怨言,全體領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)辦公室的工作能夠給與充分的理解,使得各項(xiàng)具體工作按計(jì)劃推進(jìn),為總體工作計(jì)劃的實(shí)現(xiàn)發(fā)揮了作用,經(jīng)過(guò)一年的努力實(shí)踐,人員的整體素質(zhì)有了較大的提高,辦公室的各項(xiàng)職能工作得以較好的.開(kāi)展?,F(xiàn)將辦公室工作總結(jié)如下:
一、同事之間團(tuán)結(jié)協(xié)作,工作氣氛融洽,配合默契,努力提高個(gè)人素質(zhì),做好辦公室工作,爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī),明確每個(gè)人的崗位責(zé)任,工作任務(wù),認(rèn)真負(fù)責(zé)完成辦公室日常事務(wù)工作。
二、明確了工作職責(zé),密切配合,突出重點(diǎn),工作到位。辦公室工作繁瑣,復(fù)雜,每個(gè)人都能從工作大局出發(fā),從國(guó)交整體利益出發(fā),互相支持,樹(shù)立高度的服務(wù)意識(shí)。關(guān)于學(xué)校今年的各項(xiàng)會(huì)議準(zhǔn)備工作,辦公室員工毫無(wú)怨言全體加班采購(gòu)、領(lǐng)用會(huì)議所需物品,圓滿(mǎn)地完成了教學(xué)評(píng)估工作、司局級(jí)培訓(xùn)班、第一屆雙代會(huì)等各項(xiàng)重要會(huì)議的后勤服務(wù)工作,全年沒(méi)有出現(xiàn)重大失誤行為。
三、今年上半年,接學(xué)校指示文件,在領(lǐng)導(dǎo)的幫助下,辦公室固定資產(chǎn)管理員在同事協(xié)助下,對(duì)國(guó)交、綜合樓所有固定資產(chǎn)進(jìn)行了為期3個(gè)月的清點(diǎn)工作,較為圓滿(mǎn)的完成了領(lǐng)導(dǎo)布置盤(pán)點(diǎn)的任務(wù),下半年10月份,在新任領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督下,在較短的時(shí)間內(nèi),認(rèn)真有效地對(duì)國(guó)交地下室進(jìn)行了全面的清理,將已放置多年且不再具有使用價(jià)值的物品全部報(bào)廢處理,現(xiàn)在國(guó)交地下室環(huán)境是煥然一新,已經(jīng)不存在任何安全隱患問(wèn)題。
四、對(duì)于辦公用品、維修用品、客房用品的及時(shí)購(gòu)置與發(fā)放,保證了國(guó)交、綜合樓的正常運(yùn)轉(zhuǎn),辦公室全體人員與其他各部門(mén)加強(qiáng)協(xié)調(diào),保證溝通,密切配合,互相支持,保證國(guó)交整體工作不出現(xiàn)紕漏,辦公室有一條工作原則,屬于辦公室的工作要有效的完成,不屬于辦公室的工作發(fā)現(xiàn)了問(wèn)題要及時(shí)上報(bào)主管,及時(shí)與其他部門(mén)溝通,一年來(lái),辦公室與各部門(mén)保持了良好的關(guān)系。在行政后勤保障方面根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動(dòng)合同,按照有關(guān)規(guī)定辦好繳納社保的各項(xiàng)手續(xù),解決了員工的后顧之憂(yōu),在員工考勤控制監(jiān)督工作保證下,保障了員工工資、福利的及時(shí)發(fā)放,在規(guī)定月份內(nèi)起草報(bào)告請(qǐng)示審批,按照領(lǐng)導(dǎo)審批權(quán)限完成了購(gòu)置電腦設(shè)備及計(jì)劃用品等,切實(shí)做好購(gòu)置、領(lǐng)用登記手續(xù),嚴(yán)格按照程序核定使用標(biāo)準(zhǔn),杜絕公用品浪費(fèi)現(xiàn)象,保障國(guó)交的整體利益。
一年來(lái),辦公室工作取得了一些成績(jī),但是仍然存在一些不足,管理制度仍需完善,落實(shí)力度需要進(jìn)一步加大,辦公室人員整體素質(zhì)有待進(jìn)一步提高,工作的責(zé)任心和事業(yè)心有待進(jìn)一步提高,與各部門(mén)的聯(lián)系有待進(jìn)一步密切,工作應(yīng)當(dāng)更一進(jìn)注重成效等,在新的一年來(lái)臨之際,我們辦公室全體成員將在領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服不足,創(chuàng)新工作,取得更加優(yōu)異的工作業(yè)績(jī)。
辦公室個(gè)人年終工作總結(jié)【篇5】
站在歲末,透視過(guò)去一學(xué)期,工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴時(shí)時(shí)在眼前隱現(xiàn),回眸望去過(guò)去的一幕慕,在不知不覺(jué)中充實(shí)眼瞼。似乎初進(jìn)學(xué)校的記憶依然就在心頭展現(xiàn)!
回首過(guò)去,是為了更好地面向未來(lái)。盤(pán)點(diǎn)自己一個(gè)學(xué)期的收獲,無(wú)疑是一件愉快的事情,就像農(nóng)人手捧著糧食,心里充滿(mǎn)欣喜;盤(pán)點(diǎn)自己一個(gè)學(xué)期的工作,同時(shí)也是一件痛苦的事情,想想開(kāi)初自己的雄心壯志和種種計(jì)劃,有的沒(méi)能付諸于實(shí)施,或者雖然實(shí)施了,卻效果不那么理想,也不得不讓人遺憾。好在我們還有將來(lái),日子還在延續(xù),總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),必將有利于自己的前行?;仡欉^(guò)去的一年,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:
一、事務(wù)性工作
1、從辦公室的工作內(nèi)容和性質(zhì)上講
我加入學(xué)生會(huì)以來(lái)一直抱著學(xué)習(xí)態(tài)度。當(dāng)展開(kāi)工作之后,因?yàn)榻佑|的東西和我剛開(kāi)始的想法有些出入,但是,這并不影響我對(duì)工作的熱情,因?yàn)?,在思想上我?lái)學(xué)生會(huì)的第一目的是來(lái)做事情的。有的時(shí)候工作確實(shí)很辛苦,記得有幾次活動(dòng)的準(zhǔn)備工作和后期的收?qǐng)龉ぷ鞫甲屛移v不堪,事情很多,可我覺(jué)得那都是我部門(mén)分內(nèi)的事情,總是要做完的,所以我覺(jué)得第一是工作要有積極性,第二要把工作當(dāng)成自己應(yīng)該完成的任務(wù),這樣才能有質(zhì)量并且不懈怠的完成工作。
2、從學(xué)生會(huì)工作的體系上來(lái)講
剛加入辦公室的時(shí)候我部門(mén)的主任是xx學(xué)長(zhǎng),在初期的一段工作中接觸卻很少。可是我記得他反復(fù)強(qiáng)調(diào)過(guò)的一句話(huà):“記得要把自己該做的事情做好。”每個(gè)學(xué)生會(huì)的成員在學(xué)生會(huì)中都有自己的身份:主席、部長(zhǎng)、干事。每個(gè)人的分工和任務(wù)也就相應(yīng)的不同,做為學(xué)生會(huì)成員,任務(wù)就是做好部長(zhǎng)分配下來(lái)的任務(wù),并敢于主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任。有的時(shí)候事情很煩瑣,可是沒(méi)有人又不行,所以我覺(jué)得每個(gè)人都應(yīng)該有能力做盡量做的想法。有的時(shí)候事情很勞累,我也覺(jué)得每個(gè)人應(yīng)該有齊心完成任務(wù)的作為。只有這樣才能做到分工合理,大家才能得到相應(yīng)的鍛煉;
3、還有一點(diǎn)不可否認(rèn),雖然工作內(nèi)容和我的想法有出入,可是我卻學(xué)習(xí)到了很多我意想不到東西:辦公室的職責(zé),辦公室所負(fù)責(zé)的活動(dòng),辦公室的工作計(jì)劃與工作總結(jié)、安排,日常事務(wù)工作等。
二、團(tuán)隊(duì)與感情
1、感情
轉(zhuǎn)眼之間大一已經(jīng)過(guò)了一大半了,在這大半年里,有得有失,雖說(shuō)我沒(méi)有達(dá)到不以物喜,不以己悲的程度,但是我并不因?yàn)槭サ亩ズ蠡?,因?yàn)槲抑牢业玫降倪h(yuǎn)遠(yuǎn)大于我失去的,而且只有在失去以后才知道什么對(duì)我來(lái)說(shuō)是重要的,是值得我去珍惜的;
在辦公室的這段時(shí)間里,我得到了珍貴的友誼,部門(mén)的成員一起聚餐,一起溜冰,一起躺在休閑草坪談天論地,一起K歌,一起為部門(mén)的人慶祝生日等等,這讓我們部門(mén)成員之間的感情更加緊密,讓我們的生活也更加多彩。
2、學(xué)生會(huì)的交際與團(tuán)結(jié)
在辦公室我還知道了什么叫分工協(xié)作,什么叫團(tuán)隊(duì)精神;知道了如何人去和其他部門(mén)交流;知道了如何和部門(mén)成員打好關(guān)系;知道了怎么樣去協(xié)調(diào)工作與學(xué)習(xí)的區(qū)別;
我認(rèn)為做好學(xué)生會(huì)良好交際和團(tuán)結(jié)首要做到溝通。一個(gè)團(tuán)隊(duì)不能有效地溝通,就不能很好地協(xié)作。而實(shí)際上,溝通是一件非常難的事。那么如何進(jìn)行有效溝通呢?團(tuán)隊(duì)里,要進(jìn)行有效溝通,必須明確目標(biāo)。在很多活動(dòng)中,如果我們做到了良好的溝通不但使我們的活動(dòng)質(zhì)量和效率提高,而且在這一過(guò)程中我們的集體通過(guò)一點(diǎn)一滴的交流也更為團(tuán)結(jié),友誼也會(huì)與日俱增;
學(xué)生會(huì)給了我這么多,我沒(méi)有理由去避開(kāi)她。因此我決定留在學(xué)生會(huì),作一名合格、積極向上的辦公室成員。我的這個(gè)決定絕不是一時(shí)沖動(dòng),而是發(fā)自?xún)?nèi)心的感觸。也許在后期的工作中,我有些懶散,不怎么積極,但我一定會(huì)改正。緊抓“做任何都必須認(rèn)真,決不應(yīng)付”的方針;堅(jiān)持“聽(tīng)從安排,服從領(lǐng)導(dǎo)”的原則;堅(jiān)守在“低調(diào)做人,高調(diào)做事”的氛圍。我會(huì)努力提高自己的整體素質(zhì),緊抓學(xué)習(xí),我會(huì)秉著“先人后己,謙虛謹(jǐn)慎,慎懷自率,胸懷坦蕩”的工作方法來(lái)處理各項(xiàng)工作。那些華而不實(shí)的言語(yǔ)就不多說(shuō)了,畢竟實(shí)踐才是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn),我會(huì)用自己的實(shí)際行動(dòng)來(lái)證明我那些“空洞的真理”。
辦公室個(gè)人年終工作總結(jié)【篇6】
光陰一點(diǎn)一點(diǎn)就消逝了,而我卻還沒(méi)有好好的結(jié)束過(guò)去的工作,眼看20xx已經(jīng)到來(lái),這實(shí)在是讓人感到慚愧。現(xiàn)在,面對(duì)過(guò)去的工作,我進(jìn)行了反思、反省,更是做了檢討?,F(xiàn)在,我已經(jīng)明確了自己在過(guò)去這一年的工作有哪些收獲,又有哪些不足。
作為一名辦公室的行政人員,在工作中有這樣多的問(wèn)題,確實(shí)是我所沒(méi)能想到的,但是既然已經(jīng)認(rèn)識(shí)到了自己的錯(cuò)誤,我怎么能讓自己“知錯(cuò)不改”?在此,我對(duì)過(guò)去一年的工作做總結(jié)如下:
一、個(gè)人工作總結(jié)
作為行政人員,我們主要的工作是負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)好部門(mén)間的情況,并且做好一些簡(jiǎn)單的后勤工作。盡管看似簡(jiǎn)單,但是在公司的前進(jìn)道路上仍是不可缺少的重要工作。
為了能更好的完成自己的工作,我在這一年的時(shí)間里,努力的抓緊機(jī)會(huì)去提升自己,無(wú)論是在工作中,還是生活中,都是我學(xué)習(xí)的重要場(chǎng)所。盡管在過(guò)去還有不少不足,但是現(xiàn)在的我已經(jīng)算的上是一名合格的行政人員!
其次,在這一年里,我通過(guò)交流和溝通,認(rèn)識(shí)了很多其他部門(mén)的同事們,這不僅大大擴(kuò)展了我的人際范圍,也讓我對(duì)公司各部門(mén)的工作有了更加切實(shí)的了解,給工作中帶來(lái)了不少的便利。
二、工作的情況
在這一年的工作中,我認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好自己負(fù)責(zé)的工作。
平常,我每天都提早到達(dá)公司,細(xì)心的檢查工作區(qū)域的衛(wèi)生情況,并對(duì)公司的綠植做好澆水和修剪。在工作當(dāng)中,我負(fù)責(zé)的做好自己的工作。對(duì)公司的消息和通知,我在準(zhǔn)確的確認(rèn)后,就會(huì)及時(shí)的發(fā)布和張貼出去,對(duì)于指明的通知我會(huì)負(fù)責(zé)的通知到人,保證不會(huì)有消息的遺漏。
在考勤工作中,我在每月的_號(hào),會(huì)提前做好審核,如果有遲到信息,我會(huì)發(fā)送給員工進(jìn)行再次確認(rèn),核實(shí)無(wú)誤后,我才會(huì)記入統(tǒng)計(jì)的考勤表。
盡管辦公用品的采購(gòu)并不是我負(fù)責(zé),但是在有空的時(shí)候我還是去了解了一下,對(duì)公司的采購(gòu)品也粗淺的有了一些了解,盡管現(xiàn)在用不上,但指不定什么時(shí)候就會(huì)需要。此外,我還對(duì)公司的辦公器材進(jìn)行了更深的了解,學(xué)習(xí)了打印機(jī)的加墨和保養(yǎng)技巧。
三、結(jié)束語(yǔ)
一年的工作時(shí)間,作為行政人員,我們只能在后方協(xié)助好公司的發(fā)展,所以我們更要用心,專(zhuān)心的去完成自己的任務(wù),在今后的工作中,我會(huì)更加的努力,讓自己的工作能完成的更加圓滿(mǎn)。
辦公室個(gè)人年終工作總結(jié)【篇7】
在工作這一年來(lái),在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下,全體領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)辦公室的工作能夠給予充分的理解,各項(xiàng)具體工作按計(jì)劃推進(jìn),各項(xiàng)臨時(shí)交辦工作能按時(shí)完成,為總體工作計(jì)劃的實(shí)現(xiàn)發(fā)揮了積極作用。雖然工作上經(jīng)歷了很多困難,但對(duì)我
來(lái)說(shuō)每一次都是很好的鍛煉,感覺(jué)到自己逐漸成熟了,現(xiàn)將個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告。
一、辦公室內(nèi)部工作
1、認(rèn)真做好材料的撰寫(xiě)、打印、信息上報(bào)工作,確保及時(shí)撰寫(xiě)和上報(bào)。做好各種文件的收發(fā),復(fù)印及謄印工作。及時(shí)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)閱辦部室下達(dá)做好記錄,按時(shí)布置,做到了文件轉(zhuǎn)接有登記。
2、與李主任一起做好辦公室電話(huà)業(yè)務(wù)咨詢(xún),上級(jí)部門(mén)檢查接待工作。
3、集團(tuán)公司制度牌、管理語(yǔ)錄外出培訓(xùn)照片的制作沖洗并進(jìn)行懸掛宣傳,完成宣傳欄、集團(tuán)公司的各類(lèi)通知、通報(bào)的公開(kāi)公示。
4、協(xié)助辦公室主任完成各項(xiàng)交辦的工作;每月按時(shí)統(tǒng)計(jì)上報(bào)集團(tuán)公司考勤;集團(tuán)公司辦公用品、的申請(qǐng)購(gòu)買(mǎi)發(fā)放相應(yīng)部室,辦公桌椅的市場(chǎng)調(diào)查,電腦設(shè)備的維修和耗材管理工作。網(wǎng)絡(luò)維護(hù)協(xié)議的辦理并交納20xx年度的網(wǎng)絡(luò)維護(hù)費(fèi)用。與李主任交納20xx年度集團(tuán)公司取暖費(fèi)。
5、中高級(jí)職稱(chēng)申報(bào)材料的準(zhǔn)備及上報(bào)工作。
6、及時(shí)到建設(shè)局有關(guān)部門(mén)領(lǐng)取各類(lèi)文件及上報(bào)各類(lèi)文件。
7、協(xié)助李主任做好網(wǎng)上招聘工作事宜。
8、積極參加集團(tuán)公司組織的各種培訓(xùn)活動(dòng)并相應(yīng)公司安排的各種關(guān)鍵崗位考試也順利通過(guò)領(lǐng)取相應(yīng)合格證書(shū)。
9、辦理二級(jí)建造是報(bào)名考試用書(shū)的發(fā)放及費(fèi)用交納,繼續(xù)教育作業(yè)完成以及二級(jí)建造師增項(xiàng)注冊(cè)、初始注冊(cè)的網(wǎng)上申報(bào),印章的報(bào)送和領(lǐng)取工作,二級(jí)建造師招標(biāo)備案材料準(zhǔn)備及上報(bào)。
10、集團(tuán)公司人員的彩鈴、集團(tuán)入網(wǎng)的退訂工作。
11、20xx年的考勤匯總并上報(bào),民主評(píng)議表的制作裝訂下發(fā)并及時(shí)匯總。
12、將目前交納社保人員所有交納交納明細(xì)進(jìn)行匯總統(tǒng)計(jì)。
13、辦理了集團(tuán)公司人員招工手續(xù)在就業(yè)中心的備案,分別到益民代理中心、中云辦事處、阜安辦事處、云溪辦事處辦理勞動(dòng)保險(xiǎn)所需材料的手續(xù)的領(lǐng)取并到勞動(dòng)局報(bào)送保險(xiǎn)的增減退訂業(yè)務(wù),在勞動(dòng)局領(lǐng)取醫(yī)???銀行卡)、將集團(tuán)公司現(xiàn)在交納保險(xiǎn)人員統(tǒng)計(jì)并制醫(yī)療保險(xiǎn)證,下發(fā)個(gè)人或聯(lián)系投保責(zé)任人。
14、集團(tuán)公司、基地均按時(shí)按時(shí)沖電話(huà)費(fèi)并進(jìn)行登記,20xx年集團(tuán)公司基地電話(huà)費(fèi)的使用情況均保持正常使用。
15、施工合同的購(gòu)買(mǎi),20xx年共抄寫(xiě)了北都現(xiàn)代現(xiàn)代城e10#-11#施工合同、膠萊小學(xué)施工合同、北都現(xiàn)代城b1#-4#施工合同、新?;鶎?shí)驗(yàn)樓車(chē)間1#-2#職工宿舍施工合同、奧德圣包裝車(chē)間施工合同、XX市李哥莊鎮(zhèn)香港大街雨水改造工程一標(biāo)段施工合同。
16、做好陪標(biāo)所需的材料,與造價(jià)部人員分別到昶德、南關(guān)建筑公司進(jìn)行封標(biāo)工作,參加交易中心、飛機(jī)場(chǎng)唱標(biāo)、開(kāi)標(biāo)事宜。
17、辦理膠萊小學(xué)施工圖紙的領(lǐng)取,交易費(fèi)、招標(biāo)費(fèi)的交納。
18、天華置業(yè)資質(zhì)材料的準(zhǔn)備工作,9000認(rèn)證材料準(zhǔn)備工作,入濱材料準(zhǔn)備工作,華天企業(yè)簡(jiǎn)介的修改制作。
19、與武副總做好碧水花園銷(xiāo)售情況的交接并進(jìn)行購(gòu)房登記。
20、中秋節(jié)禮品的購(gòu)買(mǎi)及發(fā)放登記工作。
二、團(tuán)結(jié)協(xié)作、落實(shí)到位
1、做好辦公室工作計(jì)劃,做好辦公、辦文和辦事工作。
2、做好后勤事務(wù)的管理。對(duì)于辦公用品、生活用品及時(shí)購(gòu)置和發(fā)放做好安全穩(wěn)定的值班工作。3、做好各種臨時(shí)工作。
4、明確了每個(gè)人的崗位責(zé)任,工作任務(wù),做到分工明確,責(zé)任清晰。本年度在落實(shí)各項(xiàng)工作時(shí),和同事的關(guān)系處理得比較和諧,各項(xiàng)工作都做得到了各部室的支持,落實(shí)順利。
三、加強(qiáng)協(xié)調(diào),保證溝通,互相配合,依照公司制度行事
辦公室全體人員與其他各部門(mén)加強(qiáng)溝通,密切配合,互相支持。一年來(lái),辦公室與各部室保持了良好的關(guān)系,部室之間的溝通也非常順暢。
四、自身的問(wèn)題
一年來(lái),在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心支持下,工作也取得了一定的成績(jī),但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距:
一是工作缺乏主動(dòng)性、預(yù)見(jiàn)性;二是有時(shí)工作擺布不太合理,有顧此失彼現(xiàn)象,這些都有待于我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦懈倪M(jìn)和提高。三是在工作中與領(lǐng)導(dǎo)交流溝通不夠,有時(shí)候只知道埋頭拉車(chē)。
在新的一年來(lái)臨之際,我們辦公室全體成員將在局領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服困難,創(chuàng)新工作,取得更加優(yōu)異的工作業(yè)績(jī)。
五、下步打算
1、工作中要學(xué)會(huì)開(kāi)動(dòng)腦筋,主動(dòng)思考。
2、積極與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行交流,出現(xiàn)工作上和思想上的問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)。
3、將時(shí)效性強(qiáng)的來(lái)文來(lái)電及時(shí)送到有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批閱、傳達(dá),做到了高效快捷。
4、努力節(jié)約辦公開(kāi)支,要求文印室做好紙張的雙面利用。積極利用網(wǎng)絡(luò)來(lái)發(fā)送、傳遞文字材料,降低辦事成本。
5、在新的一年里,我們要積極適應(yīng)新形勢(shì)的要求,做好20xx年工作計(jì)劃,緊緊圍繞辦公室業(yè)務(wù)工作,以創(chuàng)新的精神完成好各項(xiàng)工作。努力探索辦公室工作自身規(guī)律,提高辦文、辦會(huì)、辦事水平;提高工作的時(shí)效性,增強(qiáng)工作的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性。
辦公室文員個(gè)人年度工作總結(jié)
這篇文章主要是介紹了一下關(guān)于“辦公室文員個(gè)人年度工作總結(jié)”的必要知識(shí),處理文檔已成為現(xiàn)代職場(chǎng)需要具備的基本技能,范文總是被大量且廣泛的應(yīng)用。范文可以幫助我們更加精準(zhǔn)地把握文學(xué)作品的表現(xiàn)手法和形式。我們?cè)趯?xiě)范文的時(shí)候需要著重注意什么?
辦公室文員個(gè)人年度工作總結(jié) 篇1
身為辦公室的文員,自己所負(fù)責(zé)的工作是非常重要的,更是關(guān)乎著整個(gè)公司的發(fā)展與前景,這也就意味著在這份工作上更是需要端正心態(tài),以個(gè)人的努力來(lái)促成自己更好的轉(zhuǎn)變與成長(zhǎng)。
一、一年中的成長(zhǎng)
工作的這一年的時(shí)間,我越發(fā)地融入到工作的氛圍與集體中,以個(gè)人的努力來(lái)促成了自己更好的發(fā)展與奮斗。當(dāng)然在思想上我更是保持著積極上進(jìn)的心去努力地做更多的工作,我相信自己一定是能夠有更好的收獲,讓自己有更好的成長(zhǎng)。在工作上我也是認(rèn)真的做好了我個(gè)人的工作,并且收獲了領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的肯定,更是促使我對(duì)未來(lái)有了更多的期待與信心。現(xiàn)在工作所帶給我的一切都讓我對(duì)自己的未來(lái)充滿(mǎn)著期待,也更多的讓自己在心中有更大的期待,我很是開(kāi)心能有如此地幸福,也是能夠讓我對(duì)往后的生活有更大的期待。
二、成長(zhǎng)中的不足
雖然這一年的工作讓我的各方面都有一定的收獲,但是我仍舊是有很多的不足是需要去改變的。在工作上我總是比較的粗心大意,時(shí)常將工作的數(shù)據(jù),內(nèi)容整理錯(cuò)誤,雖然是及時(shí)的得到調(diào)整,但是還是對(duì)公司的運(yùn)作會(huì)產(chǎn)生些許的影響,更是需要我去成長(zhǎng)與改變的方面。對(duì)于我個(gè)人來(lái)時(shí)候,在工作中與每一位同事的相處顯得比較的疏遠(yuǎn),甚至在自己的遇到問(wèn)題的時(shí)候都比較的羞于去問(wèn)詢(xún),所以在與同事的溝通與交流上還有很多的方面是需要我去學(xué)習(xí)和掌握的。另外,因?yàn)閭€(gè)人在工作上的能力尚有不足,所以我更是需要擺正自己的心態(tài),讓自己在工作中去成長(zhǎng),去讓自己的人生有更好的計(jì)劃與發(fā)展。
三、下一年的計(jì)劃
面對(duì)全新一年工作的開(kāi)始,我便是會(huì)努力地讓自己在其中去成長(zhǎng),去將屬于自己的工作都完成好,以個(gè)人的努力來(lái)促成我更好的發(fā)展,我相信面對(duì)前方未知的人生,我還需要端正自己的心態(tài),以更好的方式在其中去成長(zhǎng),去認(rèn)真的做好每一件事。對(duì)于我個(gè)人的一些不足,我也是需要去學(xué)習(xí)與掌握,讓自己在生活中去成長(zhǎng),更是端正好自己的態(tài)度,讓自己能夠有更好的收獲。對(duì)于全新一年的工作,我便是會(huì)盡可能地讓自己有所收獲,去學(xué)習(xí),去掌握更多的技能,面對(duì)未來(lái)的人生我還是會(huì)努力,還是會(huì)讓自己有更多、更大的成長(zhǎng)。
一年在工作上的經(jīng)驗(yàn)的累積,也是讓明白了不少的道理,所以我會(huì)在自己的工作上去努力,去付出,讓自己可以有更好的成績(jī)與收獲,我相信這樣的人生是一定能夠促成我更好的發(fā)展,在未來(lái)的生活中真正的做好自己的工作。
辦公室文員個(gè)人年度工作總結(jié) 篇2
彈指一揮間一年過(guò)去了,在各科室同志的支持和幫助下,我勤奮踏實(shí)地完成了本職工作,也順利完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),自身在各方面都有所提升,為做好辦公室各項(xiàng)工作打下了良好的基礎(chǔ)。我在工作中不僅學(xué)到了與工作相關(guān)的知識(shí)、技能與方法,還學(xué)習(xí)到了如何做人、怎樣為人處世,這是比任何東西都寶貴的人生財(cái)富,并將受益終生。所以我懷著一顆感恩的心在工作著、學(xué)習(xí)著。以下是今年的工作總結(jié)。
一、認(rèn)真學(xué)習(xí),努力提高
一年來(lái),我用正確的理論來(lái)指導(dǎo)自己的工作實(shí)踐,指導(dǎo)自己不斷改造自己的世界觀、人生觀和價(jià)值觀;弄清工作的方向、目標(biāo)和任務(wù),緊跟時(shí)代潮流,努力學(xué)習(xí)與工作相關(guān)的各種知識(shí),使自己在工作中不掉隊(duì)、不落伍,能夠更好地勝任本職工作。思想素質(zhì)、道德品質(zhì)和工作能力都得到了明顯的進(jìn)步。
二、腳踏實(shí)地,努力工作
辦公室是一個(gè)工作非常繁雜、任務(wù)比較重的部門(mén)。作為辦公室一員肩負(fù)著領(lǐng)導(dǎo)助手的重任,同時(shí)又要兼顧機(jī)關(guān)正常運(yùn)轉(zhuǎn)的多能手,不論在工作安排還是在處理問(wèn)題時(shí),都得慎重考慮,做到能獨(dú)擋一面,所有這些都是辦公室人員不可推卸的職責(zé)。一年來(lái),我牢固樹(shù)立了“辦公室無(wú)小事”的思想,盡職盡責(zé),努力工作。
熟悉本職業(yè)務(wù),勝任工作。在工作之余,通過(guò)自己能夠找到的一切資料,逐漸增進(jìn)自己對(duì)調(diào)查研究的了解,使自己能夠做好工作。認(rèn)真對(duì)待本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事。在工作中,不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在我手中延誤,不讓正在處理的公文在我手中積壓,不讓各種差錯(cuò)在我身上發(fā)生,不讓前來(lái)聯(lián)系工作的通知在我這里受到冷落,不讓任何小道消息從我這里傳播,不讓辦公室的形象在我這里受到損害。注意形象。無(wú)論是接個(gè)電話(huà)還是迎來(lái)送往,我時(shí)刻注意自己的言談舉止,不因?yàn)樽约旱倪^(guò)失而影響到整個(gè)機(jī)關(guān)的形象。
三、端正作風(fēng),擺正位置
在工作中,我始終堅(jiān)持勤奮、務(wù)實(shí)、高效的工作作風(fēng),認(rèn)真做好工作。服從領(lǐng)導(dǎo)安排,不計(jì)得失、不挑輕重。對(duì)工作上的事,只注輕重大小,不分彼此厚薄,任何工作都力求用最少的時(shí)間,做到自己的最好,自工作以來(lái),沒(méi)有耽誤過(guò)任何領(lǐng)導(dǎo)交辦的任何事情。在生活中,堅(jiān)持正直、謙虛、樸實(shí)的生活作風(fēng),擺正自己的位置,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,平等相處,以誠(chéng)待人,不趨炎附勢(shì),也不欺上壓下,正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)、同事相處的尺與度的關(guān)系,大事講原則,小事講風(fēng)格,自覺(jué)抵制腐朽思想的侵蝕。
四、存在問(wèn)題
通過(guò)一年來(lái)的工作,我也清醒地看到自己還存在許多不足,對(duì)辦公室工作了解還不夠全面,有些工作思想上存在應(yīng)付現(xiàn)象;工作的創(chuàng)造性還不夠強(qiáng),缺少吃苦耐勞、艱苦奮斗的精神;學(xué)習(xí)掌握新政策、新規(guī)定還不夠,對(duì)新形勢(shì)下的工作需求還有差距;調(diào)研工作不夠深透,工作方法上還有待改進(jìn)。這些不足,我將在今后的工作中努力加以改進(jìn)提高,爭(zhēng)取把自己的工作做得更好。
總之,一年來(lái),通過(guò)努力學(xué)習(xí)和不斷摸索,收獲很大,我堅(jiān)信工作只要盡心努力去做,就一定能夠做好。做了一年的辦公室工作了,有的時(shí)候也覺(jué)得自己有經(jīng)驗(yàn),或是由著自己的判斷來(lái)處理事情,所以出現(xiàn)了不少的問(wèn)題,給領(lǐng)導(dǎo)添了不少麻煩,使自己當(dāng)時(shí)也很丟面子,最后在領(lǐng)導(dǎo)的幫助下都解決了問(wèn)題,事后才知道自己的社會(huì)閱歷缺乏,或是處理方法不當(dāng),我決心在今后的工作中要多提高自己的素質(zhì)與休養(yǎng),多學(xué)習(xí)為人處世的哲學(xué),才能夠超越現(xiàn)在的自己,爭(zhēng)取更大的進(jìn)步!
辦公室文員個(gè)人年度工作總結(jié) 篇3
辦公室是公共事務(wù)的管理和服務(wù)部門(mén),肩負(fù)著人事行政管理和后勤保障的作用,是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右的樞紐部門(mén)。為了總結(jié)閱歷、查找差距現(xiàn)將一年以來(lái)的工作狀況以及存在的問(wèn)題總結(jié)如下:
一、綜合事務(wù)工作
辦公室的綜合事務(wù)工作具有廣泛性、服務(wù)性、瑣碎性,工作涵蓋面較廣,項(xiàng)目繁雜,涉及范圍廣,很多是一些不起眼的樹(shù)枝落葉、芝麻小事,然而這些被稱(chēng)為小事卻與全酒店員工的工作、生活都休戚相關(guān)。
1、文件起草、存檔
1本著謹(jǐn)慎、嚴(yán)格的看法起草各類(lèi)文件,如:各種申報(bào)文件、通知、通告等,并做好存檔工作。存檔率在98%以上。
2做好每天的會(huì)議紀(jì)要的記錄工作,做到上傳下達(dá),并進(jìn)行存檔。
2、衛(wèi)生檢查
制定出衛(wèi)生檢查制度,并實(shí)行績(jī)效考評(píng)制。
3、支援一線(xiàn)
協(xié)作一線(xiàn)部門(mén),協(xié)調(diào)后勤部門(mén)人員的支援工作。
4、照片存檔
協(xié)作各部門(mén)做好各項(xiàng)工作的記錄、存檔工作(如:消防演習(xí)、員工培訓(xùn)、員工生日、員工活動(dòng)等)。
5、制作各種聘請(qǐng)的宣揚(yáng)文件,完善聘請(qǐng)軟、硬件設(shè)施。
1與虎頭山續(xù)簽一年合同。
2聘請(qǐng)會(huì)展架的制作工作。
3聘請(qǐng)簡(jiǎn)章的擬定及印刷工作。
6、員工福利
1員工生日:定期(每月26日左右)給當(dāng)月員工進(jìn)行生日聚餐。
2員工更衣室的建立。
3員工宿舍的重新整理、裝修。
7、外聯(lián)工作
1酒店各種證照,如餐飲、客房衛(wèi)生許可證,組織機(jī)構(gòu)代碼證等的年審工作
2協(xié)作環(huán)保局、派出所及社區(qū)的各項(xiàng)工作
8、其它工作
自9月份餐廳新裝修重開(kāi)業(yè)后,始終協(xié)作做餐飲部的各項(xiàng)工作,如新員工的聘請(qǐng)、各種文件的起草與發(fā)放,主動(dòng)促進(jìn)新老員工的磨合。在11月份協(xié)作餐飲做新員工的培訓(xùn)工作以及培訓(xùn)后的考核工作,得到員工和領(lǐng)導(dǎo)的全都好評(píng)。
以上是本年度綜合事務(wù)部的完成業(yè)績(jī),這些工作的順當(dāng)完成離不開(kāi)各部門(mén)的大力支持與協(xié)作,更離不開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)的正確指引,在匯總工作的同時(shí),也看到了本部門(mén)存在的很多問(wèn)題:
二、工作中的不足與差距:
1、由于綜合辦公室工作較瑣碎,工作上經(jīng)常事無(wú)巨細(xì),每項(xiàng)工作主觀上都盼望能完成得最好,但由于各種主觀和客觀條件有限,不能把每件事情都做到盡善盡美。
2、對(duì)各部門(mén)有些工作了解得不夠深化,對(duì)存在的問(wèn)題把握真實(shí)狀況不夠全面,從而對(duì)領(lǐng)導(dǎo)決策應(yīng)起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠。
3、抓制度落實(shí)不夠,由于酒店事物繁雜,因而存在肯定的重制度建設(shè),忽視落實(shí)監(jiān)督現(xiàn)象。
4、對(duì)客房、前廳的培訓(xùn)工作抓的不夠。
5、內(nèi)部基礎(chǔ)管理有所放松。重點(diǎn)是對(duì)部門(mén)內(nèi)部運(yùn)行的規(guī)范化、程序化管理有所松懈,部門(mén)分工不明確,造成部分工作運(yùn)行緩慢。
6、人力資源動(dòng)態(tài)管理不到位,不能準(zhǔn)時(shí)為酒店領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)有效決策信息。一是對(duì)員工動(dòng)態(tài)了解不準(zhǔn)時(shí)、不充分。二是酒店信息溝通制度執(zhí)行不到位,不能準(zhǔn)時(shí)的將有用信息反饋。
這些問(wèn)題都需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦星袑?shí)加以解決,20xx年即將過(guò)去,新的一年將要到來(lái),在新的一年里,我們將連續(xù)圍繞酒店領(lǐng)導(dǎo)工作,克服缺點(diǎn),改進(jìn)方法。加強(qiáng)管理,改進(jìn)服務(wù)。促使工作再上一個(gè)新臺(tái)階,為酒店的健快速進(jìn)展作出貢獻(xiàn)。
辦公室文員個(gè)人年度工作總結(jié) 篇4
幾年來(lái)我立足本職崗位,認(rèn)認(rèn)真真履行自己的職責(zé),高效完成領(lǐng)導(dǎo)交付的任務(wù),具體工作如下。
(一)20__年作為開(kāi)發(fā)部文員,堅(jiān)持在學(xué)習(xí)中實(shí)踐,在實(shí)踐中總結(jié)提高,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各項(xiàng)具體事務(wù),協(xié)助局辦公室做好日常工作,以高度的服務(wù)意識(shí)和熱情的服務(wù)態(tài)度接聽(tīng)電話(huà),仔仔細(xì)細(xì)做好來(lái)電記錄,較好地完成了各項(xiàng)信息和文件的上傳下達(dá)工作,及時(shí)將重要文件轉(zhuǎn)閱相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),確保政令暢通無(wú)阻;對(duì)于各種信件,細(xì)致接收,并傳達(dá)到個(gè)人。半年來(lái)接收辦理文件400件、打字約50張,復(fù)印約5000張,傳真約150份,接發(fā)送郵件50次。
(二)20__年,我業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)在鍛煉中得到了很大提高,緊緊圍繞著辦公人員的基本職責(zé),協(xié)調(diào)溝通,服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)和基層部門(mén)發(fā)展。全年接收辦理文件1250件、打字約80張,復(fù)印約6000張,傳真約250份,接發(fā)送郵件200多次。并參與組織各項(xiàng)會(huì)議活動(dòng)和其他活動(dòng),較好完成辦文、辦會(huì)、辦事三項(xiàng)基本事務(wù),得到了組織和領(lǐng)導(dǎo)一致好評(píng),被評(píng)為先進(jìn)工作者。
(三)20__年,我奔波忙碌于科研所和科技局之間,分別在兩個(gè)機(jī)構(gòu)開(kāi)展工作,業(yè)務(wù)能力有了突飛猛進(jìn)的進(jìn)展,多次得到領(lǐng)導(dǎo)的肯定,被提拔為辦公室代理主任。
1、圍繞所培訓(xùn)工作,做好組織宣傳。20__年根據(jù)上級(jí)要求,我所組織“中小企業(yè)科技文獻(xiàn)檢索與科技項(xiàng)目申報(bào)實(shí)務(wù)培訓(xùn)班”,我全盤(pán)參與組織宣傳工作,為培訓(xùn)班的正常開(kāi)展打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。我積極找到區(qū)所專(zhuān)家,認(rèn)真聽(tīng)取專(zhuān)家建議,細(xì)致準(zhǔn)備相關(guān)此材料,邀請(qǐng)專(zhuān)家授課,積極爭(zhēng)取專(zhuān)家的支持,確保了師資力量到位;為了爭(zhēng)取企業(yè)的廣泛支持,擴(kuò)大參與培訓(xùn)人員面積,我及時(shí)與各縣市區(qū)的__所和眾多的企業(yè)聯(lián)系,宣傳培訓(xùn)活動(dòng)的重要意義,動(dòng)員說(shuō)服各單位和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)支持培訓(xùn)活動(dòng),并反復(fù)落實(shí)參與的企業(yè)名單和人數(shù)。在我全力以赴的動(dòng)員下,各企業(yè)積極配合,招生工作取得突破性進(jìn)展,20__年3月4日培訓(xùn)當(dāng)天就有21家企業(yè)的23人參加了培訓(xùn),其中個(gè)人努力爭(zhēng)取的企業(yè)20家19人參加了培訓(xùn)。在完成培訓(xùn)活動(dòng)和日常工作的同時(shí),較為出色地完成了所領(lǐng)導(dǎo)分配的“____平臺(tái)”的建設(shè)工作。
2、兢兢業(yè)業(yè),在主管局樹(shù)立我所職工良好形象。20__年3月至20__年10月我被借調(diào)到主管局開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐黨的十八大精神活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作。我始終一絲不茍工作,注意維護(hù)我所的良好形象。做好了科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)文件與材料的上傳下達(dá),做好了學(xué)習(xí)資料的征訂、分發(fā);做好了會(huì)議材料的校核、裝訂、分發(fā);做好了各階段材料的建檔等工作;同時(shí)參與會(huì)場(chǎng)的布置和后勤保障,圓滿(mǎn)完成了任務(wù),得到局領(lǐng)導(dǎo)的肯定。
辦公室文員個(gè)人年度工作總結(jié) 篇5
轉(zhuǎn)眼間,20xx年就要揮手告別了,在這新年來(lái)臨之際,回想自我半年多所走過(guò)的路,所經(jīng)歷的事,沒(méi)有太多的感慨,沒(méi)有太多的驚喜,沒(méi)有太多的業(yè)績(jī),多了一份鎮(zhèn)定,從容的心態(tài)。
在這10個(gè)月多的時(shí)間里有失敗,也有成功,遺憾的是;欣慰的是;自身業(yè)務(wù)知識(shí)和潛力有了提高。首先得感謝公司給我?guī)Ыo了那么好的工作條件和生活環(huán)境,有那么好的,有經(jīng)驗(yàn)的老板給我指導(dǎo),帶著我前進(jìn);他們的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)讓我們終生受益,從他們身上學(xué)到的不僅僅是做事的方法,更重要的是做人的道理,做人是做事的前
從2月開(kāi)始進(jìn)入公司,不知不覺(jué)中,一年的時(shí)間一晃就過(guò)了,在這段時(shí)間里,我從一個(gè)對(duì)產(chǎn)品知識(shí)一無(wú)所知的新人轉(zhuǎn)變到一個(gè)能獨(dú)立操作業(yè)務(wù)的業(yè)務(wù)員,完成了職業(yè)的主角轉(zhuǎn)換,并且適應(yīng)了這份工作。業(yè)績(jī)沒(méi)什么突出,以下是一年的工作業(yè)務(wù)明細(xì):
進(jìn)入一個(gè)新的行業(yè),每個(gè)人都要熟悉該行業(yè)產(chǎn)品的知識(shí),熟悉公司的操作模式和建立客戶(hù)關(guān)系群。在市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和實(shí)際工作中,如何定位市場(chǎng)方向和產(chǎn)品方向,抓重點(diǎn)客戶(hù)和跟蹤客戶(hù),如何在淡旺季里的時(shí)間安排以及產(chǎn)品有那些,當(dāng)然這點(diǎn)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,就應(yīng)不斷的學(xué)習(xí),積累,與時(shí)俱進(jìn)。
在工作中,我雖有過(guò)虛度,有過(guò)浪費(fèi)上班時(shí)間,但對(duì)工作我是認(rèn)真負(fù)責(zé)的。經(jīng)過(guò)時(shí)間的洗禮,我相信我會(huì)更好,俗話(huà)說(shuō):只有經(jīng)歷才能成長(zhǎng)。世界沒(méi)有完美的事情每個(gè)人都有其優(yōu)缺點(diǎn),一旦遇到工作比較多的時(shí)候,容易急噪,或者不會(huì)花時(shí)間去檢查,也會(huì)粗心。工作多的時(shí)候,想得多的是自我把他搞定,每個(gè)環(huán)節(jié)都自我去跑,、我要改正這種心態(tài),再發(fā)揮自身的優(yōu)勢(shì):貿(mào)易知識(shí),學(xué)習(xí)理解。不斷總結(jié)和改善,提高素質(zhì)。[由整理]
自我剖析:以目前的行為狀況來(lái)看,我還不是一個(gè)合格業(yè)務(wù)員,或者只是一個(gè)剛?cè)腴T(mén)的業(yè)務(wù)員,本身談吐,口才還不行,表達(dá)潛力不夠突出。根源:沒(méi)有突破自身的缺點(diǎn),臉皮還不夠厚,心理素質(zhì)但是關(guān),這根本不象是我自我,還遠(yuǎn)沒(méi)有發(fā)掘自身的潛力,個(gè)性的飛躍。在我的內(nèi)心中,我一向相信自我能成為一個(gè)優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員,這股動(dòng)力;這份信念一向儲(chǔ)藏在胸中,隨時(shí)準(zhǔn)備著爆發(fā),內(nèi)心一向渴望成功?!拔乙駛€(gè)真正的男人一樣去戰(zhàn)斗,超越自我?!拔覍?duì)自我說(shuō)。
20xx年工作設(shè)想
總結(jié)一年來(lái)的工作,自我的工作仍存在很多問(wèn)題和不足,在工作方法和技巧上有待于向其他業(yè)務(wù)員和同行學(xué)習(xí),xx年自我計(jì)劃在去年工作得失的基礎(chǔ)上取長(zhǎng)補(bǔ)短,重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面的工作:
依據(jù)xx年銷(xiāo)售狀況和市場(chǎng)變化,自我計(jì)劃將工作重點(diǎn)劃分區(qū)域,一是;對(duì)于老客戶(hù),和固定客戶(hù),要經(jīng)常持續(xù)聯(lián)系,在有時(shí)間有條件的狀況下,送一些小禮物或宴請(qǐng)客戶(hù),好穩(wěn)定與客戶(hù)關(guān)系。二;在擁有老客戶(hù)的同時(shí)還要不斷從老客戶(hù)獲得更多的客戶(hù)信息。三;要有好業(yè)績(jī)就得加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開(kāi)拓視野,豐富知識(shí),采取多樣化形式,把學(xué)業(yè)務(wù)與交流技能相結(jié)合。
1、每月要增加1個(gè)以上的新客戶(hù),還要有幾個(gè)潛在客戶(hù)。2、見(jiàn)客戶(hù)之前要多了解客戶(hù)的狀態(tài)和需求,再做好準(zhǔn)備工作才有可能不會(huì)丟失這個(gè)客戶(hù)。3、要不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí),多看書(shū),上網(wǎng)查閱相關(guān)資料,與同行們交流,向他們學(xué)習(xí)更好的方式方法。4、對(duì)所有客戶(hù)的工作態(tài)度都要一樣,但不能太低三下氣。給客戶(hù)一好印象,為公司樹(shù)立更好的形象。5、客戶(hù)遇到問(wèn)題,不能置之不理必須要盡全力幫忙他們解決。要先做人再做生意,讓客戶(hù)相信我們的工作實(shí)力,才能更好的完成任務(wù)。6、自信是十分重要的。要經(jīng)常對(duì)自我說(shuō)你是最好的,你是獨(dú)一無(wú)二的。擁有健康樂(lè)觀用心向上的工作態(tài)度才能更好的完成任務(wù)。
工作中出現(xiàn)的問(wèn)題及解決辦法:
1、不能正確的處理市場(chǎng)信息,具體表此刻:
缺乏把握市場(chǎng)信息的潛力,在信息高度發(fā)達(dá)的現(xiàn)代社會(huì),信息一縱而過(guò),有很多有效的信息在身邊流過(guò),但是卻沒(méi)有抓??;
缺少處理市場(chǎng)信息的潛力,有效的信息是靠把握、分析、處理、提交的,及時(shí)掌握了信息,又往往缺乏如何決定信息的正確性;
缺乏信息交流,使很多有效信息白白流失。在今后的工作中,應(yīng)采取有效措施,發(fā)揮信息的作用,加強(qiáng)處理信息的潛力,加強(qiáng)溝通交流,能夠正確決定信息的準(zhǔn)確性。
2、在年初工作中,因?yàn)樽陨順I(yè)務(wù)水平較低、經(jīng)驗(yàn)不足,在剛開(kāi)始的工作中摸不到頭緒,屢次失敗。問(wèn)題究竟出在哪里?應(yīng)對(duì)多次失敗的教訓(xùn),查找自身原因、,找出了自我的不足。在今后的工作中要不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自身潛力,
3、缺乏計(jì)劃,缺少保障措施。
4、對(duì)客戶(hù)的任何信息要及時(shí)響應(yīng)并回復(fù);對(duì)客戶(hù)的回復(fù)不能簡(jiǎn)單的一問(wèn)一答,要盡可能全面、周到,但不可啰嗦。語(yǔ)言盡顯專(zhuān)業(yè)性與針對(duì)性,否則失去繼續(xù)交談的機(jī)會(huì)。
5、報(bào)價(jià)表,報(bào)價(jià)應(yīng)報(bào)得恰如其分,不能過(guò)低,也不能過(guò)高;好東西不能賤賣(mài),普通的產(chǎn)品不能報(bào)高。因?yàn)榭蛻?hù)往往會(huì)從你的報(bào)價(jià)來(lái)決定你的誠(chéng)實(shí)性,并同時(shí)決定你對(duì)產(chǎn)品的熟悉程度;如果一個(gè)十分簡(jiǎn)單普通的產(chǎn)品你報(bào)一個(gè)遠(yuǎn)離市場(chǎng)的價(jià)位,甚至幾天都報(bào)不出來(lái),這說(shuō)明誠(chéng)實(shí)性不夠,根本不懂這一行,自然而然客人不會(huì)再理會(huì)。
以上是個(gè)人一年以來(lái)的工作總結(jié),如有不足之處,望批評(píng)指正。
感謝公司的培養(yǎng),感謝我的老板和關(guān)心我的跟人對(duì)我言傳身教的悉心指導(dǎo),我必須會(huì)以用心主動(dòng),自信,充滿(mǎn)激情的心態(tài)去工作。
辦公室文員個(gè)人年度工作總結(jié) 篇6
首先特別感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)辦公室工作和我個(gè)人工作的支持。在本學(xué)期,雖然我正式擔(dān)當(dāng)其辦公室的全面工作,但我在辦公室已經(jīng)整整工作四年了,對(duì)辦公室的工作應(yīng)當(dāng)說(shuō)很熟識(shí)。我感到特別快樂(lè)的是辦公室全體人員非常團(tuán)結(jié),對(duì)安排的任何工作都沒(méi)有怨言,全體領(lǐng)導(dǎo)和教師對(duì)辦公室的工作能夠給與充分的理解。本學(xué)期,為了落實(shí)學(xué)??傮w工作目標(biāo),全面貫徹學(xué)?!皣?yán)、新、實(shí)、快”的工作作風(fēng),依托高立意、低起點(diǎn)、嚴(yán)要求的工作策略,穩(wěn)步樹(shù)立了有禮有節(jié)、不卑不亢的辦公室形象,各項(xiàng)詳細(xì)工作按規(guī)劃推動(dòng),各項(xiàng)臨時(shí)交辦工作雷厲風(fēng)行完成,為學(xué)??傮w工作規(guī)劃的實(shí)現(xiàn)發(fā)揮了作用,現(xiàn)將個(gè)人工作總結(jié)
一、對(duì)辦公室工作,提前思索,對(duì)任何工作做到規(guī)劃性強(qiáng)、可操作性強(qiáng)、落實(shí)快捷召開(kāi)了更夫工作會(huì)議,簽訂了用工合同和責(zé)任狀,實(shí)行根本工資和獎(jiǎng)金分開(kāi)發(fā)放的方式,本學(xué)期更夫人員上崗準(zhǔn)時(shí),責(zé)任心強(qiáng),安全保衛(wèi)工作收到實(shí)效。
二、和辦公室全體人員一道,分工明確,責(zé)任清楚,精誠(chéng)團(tuán)結(jié),親密協(xié)作,將各項(xiàng)工作落實(shí)到位
三、與其他各部門(mén)加強(qiáng)溝通,在工作上能做到主動(dòng)補(bǔ)位
辦公室全體人員與其他各部門(mén)加強(qiáng)溝通,親密協(xié)作,相互支持,保證學(xué)校整體工作不消失紕漏。教務(wù)處英語(yǔ)班的成立由李明鑫急性詳細(xì)事務(wù)的治理,他積極主動(dòng),對(duì)學(xué)生登記治理,課堂秩序都仔細(xì)負(fù)責(zé),確保了順當(dāng)上課。本學(xué)期辦公室積極協(xié)作黨總支進(jìn)展聯(lián)合檢查,協(xié)作教學(xué)系列開(kāi)展教師根本功大賽,協(xié)作德育系列進(jìn)展藝術(shù)節(jié)的各種活動(dòng),協(xié)作后勤系列加強(qiáng)線(xiàn)路檢查和改造,排解用電隱患。
辦公室有一條工作原則,屬于辦公室的工作要完成,不屬于辦公室系列的工作其他系列找到了也要完成,不屬于辦公室的工作發(fā)覺(jué)了問(wèn)題要說(shuō)話(huà),要準(zhǔn)時(shí)與其他系列溝通,不能讓工作消失真空。
四、完善各項(xiàng)治理制度,落實(shí)“科學(xué)治理為主,人本關(guān)心為輔”的學(xué)校治理理念
為了加強(qiáng)對(duì)人、財(cái)、物的治理,本學(xué)期完善了過(guò)去的各種治理制度,突出制度治理,嚴(yán)格照章辦事。本學(xué)期,加強(qiáng)對(duì)更夫的合同治理,明確工作職責(zé),執(zhí)行根本工資和獎(jiǎng)金分開(kāi)的制度;從新簡(jiǎn)約明確了請(qǐng)假制度;完善了公章使用登記、文件轉(zhuǎn)接登記、五樓使用登記、辦公室紙張使用登記、攝像照相登記等各種常規(guī)治理。準(zhǔn)時(shí)發(fā)放周工作安排,準(zhǔn)時(shí)通報(bào)各種違紀(jì)行為,加強(qiáng)了常規(guī)檢查和考核。以上各種治理制度的完善,充分表達(dá)了對(duì)事不對(duì)人的治理思想,使本學(xué)期學(xué)校常務(wù)工作井然有序。
五、在工作中發(fā)覺(jué)存在的缺乏,還有待進(jìn)一步提高和完善的工作本職工作不能仔細(xì)負(fù)責(zé),崗位意識(shí)不強(qiáng)。個(gè)別崗位的人,不能盡職盡責(zé)地完成應(yīng)當(dāng)自己的本職工作,需要不斷地催促。不能完成自己的工作職責(zé),一是一個(gè)崗位就沒(méi)必要設(shè)置,丟失了自己存在的意義,二是增加了辦公室的負(fù)擔(dān)。
2、不能?chē)?yán)格要求自己,對(duì)自己人網(wǎng)開(kāi)一面,松散拖沓。本學(xué)期,辦公室人員遲到、不戴胸卡現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,增加了考核人員的工作難度。在考核問(wèn)題上,也存在著對(duì)辦公室人員網(wǎng)開(kāi)一面的`現(xiàn)象,這必將引起其他部門(mén)人員的不滿(mǎn),不利于學(xué)校的整體工作。而這些問(wèn)題的存在還是源于不能?chē)?yán)格要求自己。
3、值周不按時(shí)到崗。本學(xué)期學(xué)校為了整體工作,對(duì)辦公室人員要求實(shí)行輪番值日制度,但有個(gè)別同志不能按時(shí)到崗。
4、安全工作還有隱患。由于對(duì)工作考慮得不細(xì),本學(xué)期雖然沒(méi)有大的安全大事發(fā)生,還是發(fā)生了小鍋爐房的失竊大事。我們要加強(qiáng)反思,提高警覺(jué)性,確保學(xué)校平安。
5、檔案室的微機(jī)問(wèn)題。檔案治理應(yīng)當(dāng)采納現(xiàn)代技術(shù)手段,這樣有利于音像、圖片、文字檔案的存檔,也能夠提升學(xué)校檔案治理的層次和水平,雖然檔案人員提出了此事,但還是沒(méi)能在本學(xué)期得到解決。
6、對(duì)黨總支的工作支持力度不夠,系列層次不強(qiáng)。
辦公室個(gè)人總結(jié)500字范例11篇
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辦公室個(gè)人總結(jié)500字 篇1
20xx年,全市金融系統(tǒng)在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,銳意創(chuàng)新、開(kāi)拓進(jìn)取、強(qiáng)化服務(wù)、優(yōu)化環(huán)境,間接融資、直接融資、金融市場(chǎng)體系建設(shè)和不良貸款化解等方面取得顯著成效。
一、信貸投放增速居全省首位。全市新增信貸投入335.71億元,超額完成全年計(jì)劃。其中市內(nèi)銀行新增貸款226億元,市外銀行新增貸款109.71億元。市內(nèi)銀行貸款增速居全省首位,大幅高于全省平均增速。信貸投放結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化,新增固定資產(chǎn)貸款53.4億元,新增中小微企業(yè)貸款119.30億元,完成全年計(jì)劃的152.89%。委托貸款、承兌匯票、信用證、保理、保函等表外業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)融資457.58億元,完成全年計(jì)劃的109.48%。中長(zhǎng)期貸款特別是項(xiàng)目貸款明顯增長(zhǎng),中小微企業(yè)貸款持續(xù)快速增長(zhǎng)。
二、金融市場(chǎng)體系建設(shè)日趨完善,招商引資任務(wù)圓滿(mǎn)完成。先后招引青島銀行、龍口農(nóng)商行等在我市設(shè)立分支機(jī)構(gòu),民生銀行在我市設(shè)立辦事處。禹城農(nóng)聯(lián)社、齊河農(nóng)合行成功改制為農(nóng)村商業(yè)銀行。5家村鎮(zhèn)銀行獲批籌建,新設(shè)4家小額貸款公司、16家民間資本管理公司,2家融資性擔(dān)保公司、8家民間借貸登記服務(wù)中心。中國(guó)融資租賃、大通國(guó)際融資租賃在德設(shè)立分公司。永誠(chéng)保險(xiǎn)公司設(shè)立分公司,生命人壽保險(xiǎn)公司北方區(qū)域電話(huà)服務(wù)中心落戶(hù)我市。魯證期貨、齊魯證券設(shè)立分公司。全年新增各類(lèi)金融機(jī)構(gòu)63家,完成全年計(jì)劃的126%。新增銀行類(lèi)機(jī)構(gòu)15家,完成年度計(jì)劃的107%。
三、上市掛牌工作逐步推進(jìn),直接融資大幅增長(zhǎng)。索通公司、國(guó)信環(huán)保在中國(guó)證監(jiān)會(huì)審核,智衡減震、宏祥化纖、金麒麟、安華瓷業(yè)在XX證監(jiān)局輔導(dǎo),禹城新意發(fā)、平原中化等4家企業(yè)間接上市, 15家企業(yè)在場(chǎng)外市場(chǎng)掛牌,17家企業(yè)完成股改,29家企業(yè)引進(jìn)私募,8家企業(yè)進(jìn)入上市程序(報(bào)會(huì)、輔導(dǎo)、簽保薦協(xié)議),5家企業(yè)進(jìn)入“新三板”程序。保齡寶再融資6.2億元,龍力生物發(fā)行3億元短期融資券,通裕重工發(fā)行4.5億元短期融資券,金能科技等企業(yè)租賃融資66.52億元,豪門(mén)集團(tuán)等企業(yè)債務(wù)融資48.33億元,全年直接融資總額達(dá)到195億元。
四、不良貸款壓降多措并舉、成效顯著。“金融生態(tài)環(huán)境建設(shè)提升年”和“百日集中治理行動(dòng)”效果突出。不良貸款率由年初的4.69%壓降至3%,圓滿(mǎn)完成全年任務(wù)。全市不良額和不良率的下降幅度均居全省首位。
五、資本交易大會(huì)品牌效應(yīng)更加突出。第三屆資本交易大會(huì)到會(huì)境內(nèi)外機(jī)構(gòu)526家,參會(huì)人員990余人。全市1312家企業(yè)參會(huì),外省、外市100多家企業(yè)參會(huì)。會(huì)議簽署合同、協(xié)議192個(gè),金額461.7億元;對(duì)接現(xiàn)場(chǎng)簽署合作意向241個(gè),金額290.9億元。中國(guó)德州資本交易大會(huì)已成為魯西北冀東南最大的常設(shè)性投融資平臺(tái)。
六、金融創(chuàng)新工作活力明顯,搭建起多元化融資服務(wù)平臺(tái)。XX縣獲批列入全省縣域金融創(chuàng)新發(fā)展試點(diǎn)范圍;我市成為第一家被農(nóng)發(fā)行列入的農(nóng)村新型城鎮(zhèn)化建設(shè)試驗(yàn)區(qū);“春雨工程”為中小微企業(yè)提供了貸款額度500萬(wàn)元以下,無(wú)抵押、無(wú)保證金、無(wú)反擔(dān)保的融資創(chuàng)新服務(wù);大型農(nóng)用機(jī)械按揭貸款、小額貸款保證保險(xiǎn)業(yè)務(wù)、農(nóng)房保證保險(xiǎn)、黃河涯鎮(zhèn)設(shè)立全省首家農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作社專(zhuān)營(yíng)服務(wù)機(jī)構(gòu)等多項(xiàng)金融創(chuàng)新有力的服務(wù)了“三農(nóng)”建設(shè)。 民間融資創(chuàng)新工作扎實(shí)開(kāi)展,全市共設(shè)立民間資本管理公司24家,民間借貸登記中心8家。截止目前,我市民間資本管理公司注冊(cè)資本金共計(jì)14.5億元,已開(kāi)業(yè)的15家民間資本管理公司累計(jì)向社會(huì)投放資金15.6億元,在緩解中小微企業(yè)融資困難的同時(shí)降低了地方金融風(fēng)險(xiǎn)。
辦公室個(gè)人總結(jié)500字 篇2
行將過(guò)去的一年在興盛發(fā)展史上是相當(dāng)重要的一年,一年來(lái),辦公室在公司領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞兩個(gè)工作重心,具體展開(kāi)了三個(gè)服務(wù)。兩個(gè)工作重心即技改項(xiàng)目的生產(chǎn)、二期工程的建設(shè),三個(gè)服務(wù)即為公司上級(jí)服務(wù)、為同級(jí)服務(wù)、為基層服務(wù)。通過(guò)辦文、辦事發(fā)揮了顧問(wèn)助手和調(diào)和服務(wù)的作用。具體做了以下幾方面的工作。
一、辦文方面
有批示、有傳閱;對(duì)上級(jí)來(lái)電,有記錄、有匯報(bào)、有處理,做到正確、迅速、安全,保證了文件資料的時(shí)效性和完全性。
上報(bào)文件資料的起草、搜集、審定、修改、把關(guān)、印制、登記、分發(fā)、歸檔程序,保證了各項(xiàng)匯報(bào)工作和分配工作有記載、有檔案,為公司今后的發(fā)展奠定了原始檔案基礎(chǔ)。
會(huì)議資料、上報(bào)材料、對(duì)外宣傳材料和請(qǐng)示、報(bào)告、申請(qǐng)等的起草工作,較好地完成了近40萬(wàn)字的文件起草任務(wù)。
復(fù)印、編排、裝訂工作,全年共完成技術(shù)資料領(lǐng)用、查閱、打復(fù)印和傳真發(fā)送管理的暫行規(guī)定》和資料室工作制度。
資料的保管、發(fā)放、借閱、登記工作。對(duì)公司所有技術(shù)資料重新進(jìn)行了分類(lèi)、編號(hào)整理,做到總目錄全面,分目錄具體,底清數(shù)明,查找方便,較好地為公司生產(chǎn)和建設(shè)部分提供了服務(wù)。
二、辦事方面
有記要、,成為公司領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)生產(chǎn)建設(shè),安排工作任務(wù),了解公司情況的一個(gè)重要渠道。
2、完成了總經(jīng)理主持的工作會(huì)議的安排,做了會(huì)務(wù)預(yù)備工作。
3、完成了辦公室印鑒和先容信的開(kāi)具使用和包管工作,報(bào)刊收發(fā)工作等,并及時(shí)編寫(xiě)了公司的大事記。
4、和人力資源部等部分緊密配合,較好地完成了慶國(guó)慶系列活動(dòng)的組織工作。
5、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排,對(duì)一些工作抓了催促落實(shí)。
6、熱情接待外來(lái)辦事職員,做到熱情禮貌,讓外來(lái)職員有賓至如歸的感覺(jué),體現(xiàn)亞鑫人以誠(chéng)為本的待客之道,為公司建立良好的社會(huì)形象。
7、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)策劃整體工作布局和階段性工作方案,理順工作思路,同時(shí)參與了公司對(duì)外交往活動(dòng)中的洽商工作。
8、通過(guò)調(diào)查研究,及時(shí)搜集關(guān)系公司發(fā)展的各種信息,經(jīng)過(guò)綜合加工分析,為領(lǐng)導(dǎo)提供正確有效的決策根據(jù)。
出主張、提建議。
協(xié)助總經(jīng)理展開(kāi)了思想政治工作,進(jìn)步了員工的工作積極性。
協(xié)助*副總展開(kāi)了公司對(duì)政府和職能部分的外協(xié)工作。
三、存在題目
1、主動(dòng)學(xué)習(xí)少,跟不上時(shí)代發(fā)展要求。
2、工作缺少程序,制度仍不健全。
3、對(duì)工作職員培養(yǎng)教育差,素質(zhì)還有待進(jìn)步。
調(diào)和功能發(fā)揮差。
四、工作計(jì)劃
xx年,我預(yù)備根據(jù)以上總結(jié),對(duì)自己存在的題目進(jìn)行整改,主要從以下幾方面著手來(lái)抓:
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),進(jìn)步本身素質(zhì),進(jìn)步工作效力,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的顧問(wèn)助手。
同級(jí)、和基層。
上檔次。
4、加強(qiáng)工作職員的培養(yǎng)教育工作,建立一個(gè)生氣蓬勃,富有戰(zhàn)爭(zhēng)力的工作集體。
每個(gè)工作職員都能各司其職、各盡職守、進(jìn)步整體工作效力。
總結(jié)過(guò)去,有得有失,展望未來(lái),任重道遠(yuǎn),經(jīng)過(guò)一年的努力,我們順利實(shí)現(xiàn)了技改項(xiàng)目的試產(chǎn)、達(dá)產(chǎn),同時(shí)污水處理系統(tǒng)、大步邁進(jìn)之年,展望美好遠(yuǎn)景,催人奮進(jìn),興盛人肩負(fù)使命任重道遠(yuǎn),成績(jī)只能說(shuō)明過(guò)去,成功之路永無(wú)終點(diǎn),我們一定要努力、努力、再努力,前進(jìn)、前進(jìn)、再前進(jìn),為興盛輝煌燦爛的明天而奮斗。
辦公室個(gè)人總結(jié)500字 篇3
紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的實(shí)施意見(jiàn)》以及“皋辦[舉措貫穿于公共資源交易管理的各個(gè)環(huán)節(jié)之中,促進(jìn)了公共資源交易工作的健康運(yùn)行。
一、細(xì)化舉措,將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落到實(shí)處辦黨組將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的研究、落實(shí)貫穿于日常各項(xiàng)工作中,與中心工作同部署、同謀劃、同督查。
(一)黨組專(zhuān)題討論黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
一季度,黨組重點(diǎn)圍繞黨風(fēng)廉政責(zé)任制的分解落實(shí),圍繞廉政建設(shè)和中心工作的有機(jī)結(jié)合進(jìn)行重點(diǎn)謀劃,同時(shí)重敲“廉潔過(guò)年”的響鼓加強(qiáng)廉潔教育;二季度,側(cè)重于部署“優(yōu)服務(wù)、促發(fā)展”進(jìn)行專(zhuān)題謀劃,制定了“三強(qiáng)、三提、三優(yōu)”具體活動(dòng)方案;三季度,辦黨組專(zhuān)題研究算賬教育月活動(dòng)方案,并邀請(qǐng)了沈良高書(shū)記為機(jī)關(guān)干部和7家駐場(chǎng)招標(biāo)代理單位負(fù)責(zé)人上了一堂廉政黨課,同時(shí)還對(duì)機(jī)關(guān)科室上半年作風(fēng)效能進(jìn)行了述職點(diǎn)評(píng);四季度,辦黨組專(zhuān)題討論了謀劃“12.9”國(guó)際反腐敗日活動(dòng),擬請(qǐng)市檢察院來(lái)作專(zhuān)題講座,同時(shí)辦黨組還討論了“降低收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),創(chuàng)優(yōu)服務(wù)環(huán)境”的具體辦法。
(二)大力營(yíng)造崇尚廉潔的社會(huì)氛圍。
一是加強(qiáng)廉政環(huán)境打造。針對(duì)不同的受教育對(duì)象布置了有針對(duì)性的廉政宣傳內(nèi)容;建設(shè)廉政書(shū)屋,廉政教育經(jīng)?;?。二是開(kāi)展多形式的廉政文化活動(dòng)?!吧顚?shí)際,就容易觸及的違紀(jì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行了重點(diǎn)提醒。在學(xué)習(xí)討論會(huì)上,部分同志就遵守“準(zhǔn)則”、“條例”進(jìn)行了交流發(fā)言。在本辦會(huì)議室里,已將“廉潔準(zhǔn)則”全文張貼在墻。
(三)抓好促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的隊(duì)伍基礎(chǔ)。
堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范,以身作則,持之以恒地開(kāi)展“服務(wù)窗口領(lǐng)導(dǎo)值班制”,促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)效能的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變;以分管領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力事項(xiàng)“三審終結(jié)制”為抓手,促進(jìn)依法履職能力的提升;以評(píng)標(biāo)過(guò)程等重點(diǎn)崗位雙人監(jiān)督為抓手,從嚴(yán)約束權(quán)力行為。加強(qiáng)對(duì)招標(biāo)代理隊(duì)伍的管理,實(shí)施“招標(biāo)代理考評(píng)制”,并將考核結(jié)果作為下一次招投標(biāo)的依據(jù)之一。采取評(píng)委常聘制,加強(qiáng)對(duì)評(píng)委職業(yè)操守、業(yè)務(wù)能力、日常工作態(tài)度、質(zhì)量的常態(tài)考核。
(四)加強(qiáng)督查,進(jìn)一步加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)的制度防范。
今年來(lái),多次召開(kāi)服務(wù)對(duì)象座談會(huì)、隨機(jī)聽(tīng)取大廳服務(wù)對(duì)象意見(jiàn)、個(gè)別走訪(fǎng)服務(wù)對(duì)象等方式,檢查機(jī)關(guān)人員在服務(wù)過(guò)程中的廉潔情況以及服務(wù)質(zhì)量,教育、引導(dǎo)機(jī)關(guān)全體人員對(duì)照“中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔準(zhǔn)則”、“三嚴(yán)三實(shí)”要求、省、市“十項(xiàng)規(guī)定”等,勤于自省,率先垂范。今年8月份,黨組專(zhuān)題討論研究了關(guān)于“政府采購(gòu)業(yè)主方評(píng)委費(fèi)由過(guò)去經(jīng)費(fèi)報(bào)銷(xiāo)表現(xiàn)場(chǎng)支出,改為交本單位會(huì)計(jì)統(tǒng)一開(kāi)票管理支付”的管理辦法,從管理方式上更科學(xué)地防范了機(jī)關(guān)人員的廉政風(fēng)險(xiǎn)。
(五)貫徹落實(shí)規(guī)定精神,深入反“四風(fēng)”、轉(zhuǎn)作風(fēng),充分運(yùn)用執(zhí)紀(jì)監(jiān)督“四種形態(tài)”、將紀(jì)律規(guī)矩挺在前面。
反典型教育機(jī)關(guān)干部應(yīng)該如何做、什么不可以為。
公務(wù)接待管理制度、工作考核制度等,引導(dǎo)機(jī)關(guān)全體人員共同遵守上級(jí)的各項(xiàng)“硬性規(guī)定”以及本辦的內(nèi)部管理制度;科學(xué)劃分權(quán)力事項(xiàng),將權(quán)力切段劃小并相互監(jiān)督;合理進(jìn)行崗位設(shè)置,做到人人肩上有重?fù)?dān),心無(wú)旁鶩謀工作;及時(shí)開(kāi)展崗位輪換,避免權(quán)力專(zhuān)營(yíng)和風(fēng)險(xiǎn)加大,目前我們正在醞釀新的崗位輪換計(jì)劃。
個(gè)別“扯袖子”的方式進(jìn)行提醒教育。這兩年,有兩名同志主動(dòng)上繳未能退回服務(wù)對(duì)象的拜年費(fèi)、評(píng)委費(fèi)4000余元到紀(jì)委廉政賬戶(hù),一名同志學(xué)生高考未辦升學(xué)宴,兩名同志生小孩未辦滿(mǎn)月宴,社會(huì)風(fēng)氣進(jìn)一步純正。
二、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu),促進(jìn)公共資源交易平臺(tái)健康運(yùn)行
我市公共資源交易平臺(tái)的運(yùn)行通過(guò)近兩年來(lái)的探索實(shí)踐、磨合提升,在原基礎(chǔ)上不斷創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu),大力提升了我市公共資源交易服務(wù)監(jiān)管水平。
(一)堅(jiān)持開(kāi)放式辦公,零距離服務(wù)。
一是堅(jiān)持窗口式服務(wù)。所有服務(wù)事項(xiàng)集中在窗口或網(wǎng)上直接辦結(jié)。每個(gè)服務(wù)窗口,分別將服務(wù)內(nèi)容在顯示屏上載明,服務(wù)對(duì)象可以根據(jù)服務(wù)指南逐一辦理。窗口工作人員做到“有問(wèn)必答,承諾必兌”,采取首問(wèn)負(fù)責(zé)制,能馬上辦的立即辦;不能馬上辦的,明確辦結(jié)時(shí)間;確實(shí)不能辦的,必須解釋清楚,讓服務(wù)對(duì)象辦事有方向,無(wú)需來(lái)回奔波。二是堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)窗口帶班服務(wù)制。正副主任輪流到服務(wù)窗口帶班,現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)解決各類(lèi)矛盾和問(wèn)題,暢通訴求渠道,耐心聽(tīng)取服務(wù)對(duì)象的意見(jiàn)和建議,不斷提高服務(wù)水平。同時(shí),督促窗口工作人員,按照服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和職責(zé)履職盡責(zé)。
(二)堅(jiān)持公開(kāi)招錄招標(biāo)代理,駐場(chǎng)咨詢(xún)服務(wù)。
一是建立年度招標(biāo)代理企業(yè)庫(kù)。為加強(qiáng)招標(biāo)代理管理,規(guī)范代理行為,有效地預(yù)防和打擊招標(biāo)代理企業(yè)借資質(zhì)掛靠、圍標(biāo)串標(biāo)行為,受招標(biāo)人委托,對(duì)國(guó)有投資項(xiàng)目招標(biāo)代理,實(shí)行年度一次性公開(kāi)招錄小型項(xiàng)目代理免費(fèi)服務(wù),其他項(xiàng)目統(tǒng)一收費(fèi)上限、統(tǒng)一服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一考核評(píng)比。交易中心定期召開(kāi)例會(huì)總結(jié)點(diǎn)評(píng),點(diǎn)評(píng)與日??己饲闆r,將作為下年度招聘的重要依據(jù)。
(三)建立項(xiàng)目協(xié)調(diào)組,保姆式服務(wù)。
年初,根據(jù)市政府常務(wù)會(huì)議討論確定的投資項(xiàng)目清單,包干負(fù)責(zé)。對(duì)列入市政府重點(diǎn)工程、為民辦實(shí)事工程項(xiàng)目,建立“重點(diǎn)建設(shè)工程招標(biāo)協(xié)調(diào)服務(wù)組”,沉到基層,協(xié)助招標(biāo)人制定工作計(jì)劃,掛圖作戰(zhàn),在項(xiàng)目審批、預(yù)算評(píng)審、規(guī)劃許可、土地出讓等相關(guān)前置審批上,提前咨詢(xún)、提前輔導(dǎo)、并聯(lián)運(yùn)行、錯(cuò)位交叉推進(jìn),有效地解決了招標(biāo)人業(yè)務(wù)上不對(duì)稱(chēng)問(wèn)題;對(duì)項(xiàng)目審批和招標(biāo)準(zhǔn)備中遇到的困難和矛盾,借助外力,牽頭召開(kāi)相關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào)會(huì),協(xié)同會(huì)辦,解決部門(mén)壁壘;開(kāi)設(shè)“綠色通道”,提供便捷服務(wù),明確專(zhuān)人對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目招投標(biāo)提供快建設(shè)。
(四)緊貼實(shí)際,超常規(guī)服務(wù)。
認(rèn)真研究,吃透政策法規(guī),在法規(guī)紅線(xiàn)內(nèi)尋求與實(shí)際的最佳結(jié)合點(diǎn),確保超常規(guī)、不違規(guī)。(比如:為解決不準(zhǔn)指定品牌與招標(biāo)人需要的矛盾,采取推薦品牌制。即:對(duì)于貨物類(lèi)招標(biāo),業(yè)主可推薦五個(gè)以上性?xún)r(jià)比相當(dāng)?shù)钠放?,評(píng)標(biāo)時(shí),由評(píng)委根據(jù)招標(biāo)文件明確的測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)所有的投標(biāo)品牌進(jìn)行打分排序,相當(dāng)或高于推薦品牌方可入圍,且測(cè)評(píng)打分作為技術(shù)標(biāo)評(píng)分組成。此辦法,有效地解決招標(biāo)人需求、投標(biāo)人同一性?xún)r(jià)比平臺(tái)上競(jìng)爭(zhēng)等問(wèn)題。再如:為解決法定招標(biāo)前置條件與招標(biāo)人審批周期長(zhǎng)的矛盾,開(kāi)展容缺審批。對(duì)重點(diǎn)工業(yè)項(xiàng)目、政府投資項(xiàng)目在建設(shè)用地未辦理征收或出讓手續(xù)等相關(guān)前置審批上,憑相關(guān)部門(mén)出具與正式審批要素相對(duì)應(yīng)相銜接的預(yù)審意見(jiàn)書(shū),提前進(jìn)入招投標(biāo)程序,確?!皟刹徽`”,并為項(xiàng)目建設(shè)贏得商機(jī)。)此外,為提高招標(biāo)效率,對(duì)法定規(guī)模以下項(xiàng)目,采取“短、平、快”的方法,確定施工單位等等。
(五)堅(jiān)持多予少取,惠民式服務(wù)。
在綜合服務(wù)費(fèi)收取上,堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)能低則低,多年來(lái),盡管我們屬一類(lèi)交易中心,但始終堅(jiān)持按照二類(lèi)交易中心的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;在具體項(xiàng)目收費(fèi)上,堅(jiān)持能減則減,國(guó)家重點(diǎn)扶持工業(yè)項(xiàng)目、公益性項(xiàng)目以及農(nóng)橋農(nóng)路等民生項(xiàng)目免于收費(fèi)。僅此兩項(xiàng)減免措施,每年可為招標(biāo)人節(jié)約成本120萬(wàn)元以上。目前,市政府又出臺(tái)新的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行三類(lèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的70%收取,重大項(xiàng)目和小型項(xiàng)目免收服務(wù)費(fèi)。
1-11月份,共完成工程招投標(biāo)項(xiàng)目823個(gè),標(biāo)的額47.13億元。其中,國(guó)有投資項(xiàng)目642個(gè),標(biāo)的額16.21億元,與預(yù)算價(jià)相比節(jié)約資金4.11億元;共完成政府采購(gòu)項(xiàng)目324個(gè),標(biāo)的額1.55億元,與預(yù)算價(jià)相比,節(jié)約資金3778萬(wàn)元;共實(shí)施產(chǎn)權(quán)交易10項(xiàng),成交額617.19萬(wàn)元,增值率達(dá)79.92%;共完成土地出讓229宗,出讓面積5689畝,出讓金額61.04億元。
三、黨建引領(lǐng),培養(yǎng)素質(zhì)過(guò)硬的公共資源交易人才隊(duì)伍
市公管辦黨組以“三嚴(yán)三實(shí)”專(zhuān)題教育活動(dòng)為契機(jī),加強(qiáng)自身建設(shè)、強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí),堅(jiān)持嚴(yán)字當(dāng)頭、實(shí)字當(dāng)頭,改作風(fēng)、提效能,為我市公共資源交易管理工作提供政治保證。
(一)扎實(shí)開(kāi)展專(zhuān)題教育。
市公管辦以“三嚴(yán)三實(shí)”專(zhuān)題教育活動(dòng)為抓手,堅(jiān)持在專(zhuān)題教育上做文章,在學(xué)以致用上下功夫,從嚴(yán)落實(shí)專(zhuān)項(xiàng)整改,不斷提優(yōu)班子整體水平。
一是從嚴(yán)從實(shí),規(guī)定動(dòng)作不走樣。辦黨組周密制定活動(dòng)方案,成立協(xié)調(diào)小組專(zhuān)題負(fù)責(zé)“三嚴(yán)三實(shí)”專(zhuān)題教育,圍繞“四專(zhuān)題一強(qiáng)化”,明確專(zhuān)題學(xué)習(xí)研討內(nèi)容和時(shí)間,梳理專(zhuān)題調(diào)研課題,并落實(shí)了責(zé)任分工和時(shí)間節(jié)點(diǎn),有序部署專(zhuān)題民主生活會(huì)和組織生活會(huì),做到有步驟、有重點(diǎn)、有落實(shí)。班子一把手率先垂范,結(jié)合自身學(xué)習(xí)體會(huì)和思考,為公管辦、交易中心全體人員上了一堂深刻的黨課;班子成員間,根據(jù)方案安排深入開(kāi)展交流研討,深入學(xué)習(xí)和對(duì)照正反面典型,從中找差距、明方向,從而知敬畏、明底線(xiàn)、受警醒;全年圍繞“嚴(yán)以修身、嚴(yán)以律己、嚴(yán)以用權(quán)”三專(zhuān)題開(kāi)展六次集中研討活動(dòng);重點(diǎn)圍繞加快服務(wù)型機(jī)關(guān)建設(shè)、年青干部素質(zhì)提升、打擊圍標(biāo)串標(biāo)等六個(gè)課題,扎實(shí)開(kāi)展專(zhuān)題調(diào)研。
二是形式創(chuàng)新,自選動(dòng)作有特色。辦黨組在抓好規(guī)定參學(xué)人員的專(zhuān)題教育的同時(shí),將活動(dòng)延伸至全體人員,截至目前,組織全體人員集中學(xué)習(xí)觀影片、傳達(dá)會(huì)議精神等方式,將全體工作人員,引入“三嚴(yán)三實(shí)”專(zhuān)題教育活動(dòng)中來(lái)。通過(guò)組織演講比賽、征文比賽,使每位同志認(rèn)識(shí)到踐行“三嚴(yán)三實(shí)”的重要性。組織全體黨員干部學(xué)習(xí)《省黨員領(lǐng)導(dǎo)干部踐行“三嚴(yán)三實(shí)”三十條行為規(guī)范》,要求全體黨員干部深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)行為規(guī)范的條款精神,并做到“四個(gè)一”,即:每人一冊(cè)《行業(yè)規(guī)范》,每人一篇學(xué)習(xí)體會(huì),每人一張問(wèn)題清單,每人一次風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查。
(二)規(guī)范制度建設(shè)。
辦黨組始終堅(jiān)持把制度建設(shè)作為一項(xiàng)全局性、基礎(chǔ)性工作來(lái)抓。一是完善民主科學(xué)決策制。認(rèn)真落實(shí)黨內(nèi)情況通報(bào)制度、重大決策征求意見(jiàn)制度、重大事項(xiàng)黨組集體討論制度。二是建立黨內(nèi)訴求制。辦黨組織注意聽(tīng)取黨員干部個(gè)人意見(jiàn)和建議,通過(guò)個(gè)別約談、集體座談的形式,開(kāi)展分層級(jí)的黨內(nèi)談心談話(huà)活動(dòng),使每位黨員干部定期有向組織反映自己意見(jiàn)、建議和要求的機(jī)會(huì),及時(shí)化解其思想上的困惑和現(xiàn)實(shí)中的困難。三是深化黨務(wù)公開(kāi)制。制定黨務(wù)(政務(wù))公開(kāi)規(guī)程,嚴(yán)格規(guī)范黨務(wù)(政務(wù))公開(kāi)的內(nèi)容、程序、形式和時(shí)限,充分保障黨員干部乃至一般工作人員的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
(三)注重隊(duì)伍建設(shè)。
著力管好“三支隊(duì)伍”。首先是干部隊(duì)伍。以“服務(wù)窗口領(lǐng)導(dǎo)值班制”為抓手,促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)效能的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變;以分管領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力事項(xiàng)“三審終結(jié)制”為抓手,促進(jìn)依法履職能力的提升;以評(píng)標(biāo)過(guò)程等重點(diǎn)崗位雙人監(jiān)督為抓手,從嚴(yán)約束權(quán)力行為。注重干部隊(duì)伍人才培養(yǎng),舉辦“學(xué)習(xí)講壇”,機(jī)關(guān)人人都當(dāng)講師,個(gè)個(gè)都是學(xué)員,由一人深入學(xué),帶動(dòng)大家學(xué),促進(jìn)干部隊(duì)伍由事務(wù)型、經(jīng)驗(yàn)型向?qū)W習(xí)型、知識(shí)型、專(zhuān)業(yè)型、綜合型轉(zhuǎn)變。同時(shí),為年輕同志成長(zhǎng)創(chuàng)造條件,選派年輕同志參加城市搬遷,到一線(xiàn)實(shí)線(xiàn)鍛煉。年內(nèi),配合組織部提拔任用中層干部三名。其次是招標(biāo)代理隊(duì)伍。今年我市在全省率先采用公開(kāi)招標(biāo)方式,建立年度全市國(guó)有資金投資項(xiàng)目的招標(biāo)代理企業(yè)庫(kù),供業(yè)主選擇。入庫(kù)代理企業(yè)服務(wù)期一年,一年結(jié)束以后重新招標(biāo)、優(yōu)勝劣汰。我們制定了“招標(biāo)代理考評(píng)制”強(qiáng)化考核,并將考核結(jié)果作為下一次招投標(biāo)的依據(jù)之一。再次是評(píng)委隊(duì)伍。采取評(píng)委常聘制,對(duì)照專(zhuān)家入選的條件,逐個(gè)審查把關(guān),擇優(yōu)選用。對(duì)本地人才偏少的機(jī)電設(shè)備、裝飾裝修等評(píng)標(biāo)專(zhuān)業(yè),在推廣遠(yuǎn)程評(píng)標(biāo)的同時(shí),加大異地評(píng)標(biāo)的力度,通過(guò)隨機(jī)抽取評(píng)委來(lái)源地、隨機(jī)抽取評(píng)委,增強(qiáng)評(píng)委組建的隨機(jī)性、公正性、權(quán)威性。
(四)豐富活動(dòng)載體。
辦黨組結(jié)合中心工作搭建平臺(tái),開(kāi)展一些黨員干部愿意,群眾得實(shí)惠的活動(dòng)。黨員志愿服務(wù)特色鮮明,以關(guān)愛(ài)留守兒童為主題,先后組織本單位黨員志愿者赴石莊鎮(zhèn)思江社區(qū)和張八里社區(qū)開(kāi)展黨員志愿服務(wù)結(jié)對(duì)共建工作獲群眾好評(píng)。建國(guó)前老黨員12人次。全年為雙聯(lián)雙助村協(xié)調(diào)社會(huì)幫扶資金12萬(wàn)余元,積極爭(zhēng)取交通部門(mén)的支持,修建了農(nóng)村公路3公里;千人聯(lián)千企措施扎實(shí),年初制定聯(lián)企計(jì)劃,并分步實(shí)施,截至目前,協(xié)助聯(lián)助企業(yè)解決勞資糾紛3起,用地矛盾2起,幫助星瑞科技有限公司申請(qǐng)專(zhuān)利8項(xiàng);
(五)打造崇尚誠(chéng)信的社會(huì)氛圍。
一是加強(qiáng)誠(chéng)信環(huán)境打造。針對(duì)不同的受教育對(duì)象布置了有針對(duì)性的誠(chéng)信宣傳內(nèi)容;建設(shè)誠(chéng)信書(shū)屋,誠(chéng)信教育經(jīng)?;?。二是開(kāi)展多形式的誠(chéng)信文化活動(dòng)。“5.10”思廉日活動(dòng)期間,與市招投標(biāo)協(xié)會(huì)聯(lián)合開(kāi)展了“踐行核心價(jià)值觀,弘揚(yáng)社會(huì)正能量”主題演講比賽,7月份又開(kāi)展了以“我與誠(chéng)信同行”為主題的征文比賽,通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展,在公共資源交易領(lǐng)域形成了良好的道德誠(chéng)信社會(huì)氛圍。
四、依法行政,維護(hù)公共資源交易市場(chǎng)秩序
市公管辦準(zhǔn)確把握市政府行政派出機(jī)構(gòu)的職能定位,依法行政,發(fā)揮好監(jiān)督、管理和協(xié)調(diào)職能,積極打造“陽(yáng)光、公開(kāi)、公正、公平”的公共資源交易平臺(tái),有效維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。
(一)全面整治圍標(biāo)串標(biāo)和非法轉(zhuǎn)包現(xiàn)象。
認(rèn)真貫徹蘇建建管【借資質(zhì)掛靠等有關(guān)問(wèn)題。主要從三個(gè)方面展開(kāi),對(duì)圍標(biāo)串標(biāo)和非法轉(zhuǎn)包現(xiàn)象的整治:
(1)采取綜合措施預(yù)防圍標(biāo)串標(biāo),從源頭上減少?lài)鷺?biāo)串標(biāo)的可能性;
(進(jìn)入招投標(biāo)活動(dòng)領(lǐng)域的圍標(biāo)串標(biāo)行為及時(shí)發(fā)現(xiàn)、重拳打擊;
(打擊,但仍然有可能有漏網(wǎng)之魚(yú),對(duì)這種現(xiàn)象,采取措施控制利潤(rùn)空間,使圍標(biāo)串標(biāo)企業(yè)無(wú)暴利可圖。通過(guò)以上三項(xiàng)措施,加大依法行政力度,結(jié)合“露頭就打”、從嚴(yán)懲治,弄虛作假、圍標(biāo)串標(biāo)等違法行為得到一定程度的遏制。今年1至11月,我辦共查處各類(lèi)違法現(xiàn)象18起,涉案單位36家。
(二)做好聯(lián)合執(zhí)法檢查。
今年我辦共組織實(shí)施并參與市財(cái)政局、市建工局、市交通局等職能部門(mén)牽頭開(kāi)展的施工現(xiàn)場(chǎng)聯(lián)合執(zhí)行檢查活動(dòng)共計(jì)項(xiàng)目經(jīng)理和項(xiàng)目總監(jiān)不在場(chǎng)等違規(guī)行為當(dāng)場(chǎng)開(kāi)出“不良行為扣分報(bào)告單”未按要求進(jìn)行合同備案的項(xiàng)目進(jìn)行了通報(bào),并要求其限期整改。
(三)規(guī)范行政權(quán)力運(yùn)行。
對(duì)行政權(quán)力庫(kù)進(jìn)行全面清理、調(diào)整,完善行權(quán)網(wǎng)運(yùn)行機(jī)制,辦件質(zhì)量穩(wěn)步提升,今年我辦行政權(quán)力運(yùn)行辦件量達(dá)到1893件,績(jī)效考評(píng)位居市級(jí)機(jī)關(guān)第三名。
(四)完善投訴處理程序。
把處理好投訴質(zhì)疑作為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、維護(hù)招投標(biāo)權(quán)威的重要工作來(lái)抓,一方面完善程序使招投標(biāo)投訴處理規(guī)范化,另一方面提高接訴人員專(zhuān)業(yè)素質(zhì),做到接待來(lái)訪(fǎng)群眾耐心細(xì)致,化解各類(lèi)矛盾主動(dòng)積極,切實(shí)維護(hù)招標(biāo)投標(biāo)當(dāng)事人權(quán)益。同時(shí),安排專(zhuān)人監(jiān)測(cè)網(wǎng)上輿情,按程序快速處置到位。到目前為止,快速處理網(wǎng)上輿情執(zhí)法與效能監(jiān)督室調(diào)查處理了2個(gè)信訪(fǎng)件,妥善受理和處理了對(duì)評(píng)標(biāo)結(jié)果提出的異議9起,按時(shí)辦理了市長(zhǎng)熱線(xiàn)交辦信訪(fǎng)件6件。全年無(wú)信訪(fǎng)件,無(wú)越級(jí)上訪(fǎng)事件。
以上為我辦近一年來(lái)所做的工作,雖然取得了一些成績(jī),但也存在一些有待進(jìn)一步提高和改進(jìn)的地方。接下來(lái),我辦將進(jìn)一步完善查處圍標(biāo)串標(biāo)、違法分包、非法轉(zhuǎn)包行為的舉措,進(jìn)一步加大對(duì)產(chǎn)權(quán)交易體制的研究和探索,進(jìn)一步創(chuàng)新黨建工作方法,切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),為打造出更加陽(yáng)光、規(guī)范、高效的公共資源交易平臺(tái)作出更大的努力。
辦公室個(gè)人總結(jié)500字 篇4
20xx年,是深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革向縱深推進(jìn)的攻堅(jiān)之年,也是全面實(shí)施“十二五”醫(yī)改規(guī)劃的關(guān)鍵一年。一年來(lái),我院在上級(jí)主管部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)下、各有關(guān)部門(mén)的關(guān)心支持下,以黨的十八大精神為指導(dǎo),以深化醫(yī)改為主線(xiàn),圍繞“建設(shè)衛(wèi)生強(qiáng)市”目標(biāo),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體職工扎實(shí)工作,認(rèn)真貫徹落實(shí)各項(xiàng)任務(wù)要求,取得了一定成效?,F(xiàn)將工作總結(jié)如下:
在全體職工的共同努力下,業(yè)務(wù)收入有了明顯增長(zhǎng)。
20xx年業(yè)務(wù)總收入預(yù)計(jì)370.27萬(wàn)元,比20xx年284.44萬(wàn)元增加85.83萬(wàn)元,增長(zhǎng)了30%。
20xx年普通門(mén)診統(tǒng)籌補(bǔ)償4747人次,補(bǔ)償金額21.25 萬(wàn)元,住院補(bǔ)償200人次,補(bǔ)償金額46.59.11萬(wàn)元。
20xx年普通門(mén)診統(tǒng)籌補(bǔ)償16416人次,補(bǔ)償金額62.65 萬(wàn)元,住院補(bǔ)償255人次,補(bǔ)償金額30.63萬(wàn)元。
一是繼續(xù)實(shí)施凈化、綠化、美化醫(yī)院環(huán)境,強(qiáng)化后勤保障工作,在狠抓衛(wèi)生保潔工作的同時(shí),積極開(kāi)展愛(ài)國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng),確保環(huán)境衛(wèi)生、整潔、舒適;二是完善服務(wù)標(biāo)識(shí)、更換陳舊、脫落的標(biāo)識(shí)牌,規(guī)范就醫(yī)流程圖及消防安全疏散示意圖等標(biāo)識(shí);三是安裝門(mén)診預(yù)交金軟件,減少就醫(yī)群眾來(lái)回繳費(fèi)、刷卡等候排隊(duì)時(shí)間,方便新農(nóng)合患者門(mén)診結(jié)報(bào)補(bǔ)償報(bào)銷(xiāo)。
結(jié)合《XX市基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)管理年活動(dòng)實(shí)施方案》內(nèi)容,按照“打基礎(chǔ)、促規(guī)范、重內(nèi)涵、上水平”的總體要求,我院通過(guò)落實(shí)各項(xiàng)制度,完善規(guī)范各項(xiàng)工作,不斷提高管理水平和服務(wù)能力。一年來(lái),無(wú)發(fā)生醫(yī)療事故。
1.明確任務(wù),嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全核心制度。按照“抓質(zhì)量、抓學(xué)習(xí)”兩手抓工作目標(biāo),制定學(xué)習(xí)計(jì)劃和一系列考核培訓(xùn)制度,強(qiáng)化“三基”知識(shí)培訓(xùn)和技能演練,并進(jìn)行理論知識(shí)考試、技能考核。
2.開(kāi)展自查,嚴(yán)格執(zhí)行《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》和《病歷書(shū)寫(xiě)基本規(guī)范》。積極開(kāi)展抗菌藥物應(yīng)用專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng)和病歷書(shū)寫(xiě)規(guī)范培訓(xùn),每季度進(jìn)行“大處方評(píng)價(jià)”,推進(jìn)實(shí)行臨床路徑,規(guī)范各種用藥,防止濫用抗生素,努力做到“五個(gè)合理”。
3.健全制度,充分調(diào)動(dòng)全院人力資源。針對(duì)原門(mén)急診、住院病房無(wú)臨床醫(yī)生值班現(xiàn)象,為確保門(mén)急診、住院病病人能夠得到及時(shí)診治,在護(hù)理部增設(shè)臨床醫(yī)生值班科室,并嚴(yán)格落實(shí)交接班制度,保證醫(yī)療安全。
1.明確目標(biāo)任務(wù)要求,加強(qiáng)思想教育。深入推進(jìn)行風(fēng)評(píng)議工作是項(xiàng)惠民便民措施,對(duì)促進(jìn)醫(yī)院行風(fēng)建設(shè),樹(shù)立醫(yī)院良好形象,具有一定的深遠(yuǎn)影響。為讓全體人員充分認(rèn)識(shí)到開(kāi)展“三改二推一評(píng)議”活動(dòng)和“三好一滿(mǎn)意”活動(dòng)的重要意義,我院通過(guò)召開(kāi)會(huì)議,進(jìn)行全員動(dòng)員,并做好宣傳、發(fā)動(dòng)、教育工作,通過(guò)讓人人掌握活動(dòng)內(nèi)容和工作要求(與醫(yī)德醫(yī)風(fēng)檔案掛鉤),更加自覺(jué)主動(dòng)地參與到行風(fēng)建設(shè)活動(dòng)中來(lái)。
2.建立考評(píng)考核制度,完善檔案資料。根據(jù)醫(yī)院實(shí)際,將醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評(píng)細(xì)則進(jìn)一步細(xì)化,制定考核方案,每季度進(jìn)行一次考評(píng),通過(guò)獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,營(yíng)造職工積極進(jìn)取,敬業(yè)向上的和諧氛圍。
3.落實(shí)財(cái)務(wù)管理制度,規(guī)范藥品采購(gòu)。一是進(jìn)一步規(guī)范醫(yī)療用品、材料等物資采購(gòu)管理制度,實(shí)行“先登記報(bào)批、后貨比三家”采購(gòu)制度;二是嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家基本藥物制度和有關(guān)藥品集中招標(biāo)采購(gòu)制度,落實(shí)藥品“零差價(jià)”政策和“雙十排名”制度,開(kāi)展用藥合理性分析,并予以公示,對(duì)目錄外藥品實(shí)行備案登記;三是繼續(xù)深入推進(jìn)醫(yī)藥購(gòu)銷(xiāo)領(lǐng)域商業(yè)賄賂專(zhuān)項(xiàng)治理工作。
4.公開(kāi)醫(yī)療服務(wù)信息,接受社會(huì)監(jiān)督。一是結(jié)合醫(yī)院院務(wù)公開(kāi)工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)要求,圍繞組織機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化、公開(kāi)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)化、公開(kāi)形式標(biāo)準(zhǔn)化、公開(kāi)時(shí)間標(biāo)準(zhǔn)化、公開(kāi)程序標(biāo)準(zhǔn)化、監(jiān)督保障標(biāo)準(zhǔn)化等6個(gè)方面工作,充分利用宣傳欄、公開(kāi)欄、led顯示屏等方式在門(mén)診大廳、病房綜合樓等公開(kāi)場(chǎng)所,及時(shí)、全面公開(kāi)醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、藥品、耗材等價(jià)格和就診流程、科室分布等服務(wù)信息,主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督,實(shí)行費(fèi)用清單查詢(xún)制,提高收費(fèi)透明度;二是暢通群眾溝通訴求渠道,貫徹落實(shí)《醫(yī)院投訴管理辦法(試行)》,實(shí)行“首訴負(fù)責(zé)制”,指定辦公室為統(tǒng)一接受、處理投訴、反饋答復(fù)科室,并在門(mén)診大廳公布投訴地點(diǎn)、接待時(shí)間、聯(lián)系方式以及投訴電話(huà)。一年來(lái),共接到投訴5人次,均得到現(xiàn)場(chǎng)妥善解決和口頭反饋答復(fù)。
一是組織開(kāi)展學(xué)習(xí)《醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)務(wù)人員行為規(guī)范》系列活動(dòng),加強(qiáng)職工醫(yī)療行為規(guī)范教育,規(guī)范醫(yī)務(wù)人員服務(wù)行為,樹(shù)立和宣揚(yáng)為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、愛(ài)崗敬業(yè)精神;二是大力加強(qiáng)衛(wèi)生行業(yè)文化建設(shè),本著“團(tuán)結(jié)、奉獻(xiàn)、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新”的服務(wù)理念,弘揚(yáng)醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神,激發(fā)廣大醫(yī)務(wù)人員社會(huì)責(zé)任感。
一是領(lǐng)導(dǎo)重視,通過(guò)制定基本公共衛(wèi)生服務(wù)考核標(biāo)準(zhǔn)和獎(jiǎng)懲辦法,提振各項(xiàng)目人員工作積極性;二是調(diào)整充實(shí)基本公共衛(wèi)生服務(wù)團(tuán)隊(duì),增強(qiáng)技術(shù)骨干力量,提升項(xiàng)目服務(wù)效率;三是制定工作例會(huì)制度,協(xié)調(diào)解決存在問(wèn)題,促進(jìn)各項(xiàng)目指標(biāo)的落實(shí),提高項(xiàng)目服務(wù)質(zhì)量。
一是積極參與上級(jí)有關(guān)會(huì)議和活動(dòng),組織開(kāi)展落實(shí)《XX市預(yù)防艾滋病和全民健康生活方式知識(shí)“進(jìn)企業(yè)、進(jìn)村、進(jìn)公共場(chǎng)所”宣傳活動(dòng)方案》;二是協(xié)助做好重點(diǎn)人群監(jiān)測(cè)、宣傳教育活動(dòng),充分發(fā)揮XX市中小學(xué)生勞動(dòng)實(shí)踐教育基地作用,加強(qiáng)青少年防艾知識(shí)健康教育工作。
一是在紫帽片區(qū)改建項(xiàng)目中,抽調(diào)5名重點(diǎn)科室人員參與征拆遷工作;二是加強(qiáng)人才隊(duì)伍學(xué)習(xí)培訓(xùn),選派2名醫(yī)務(wù)人員參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn),2名醫(yī)務(wù)人員分別被借調(diào)到金井、磁灶中心衛(wèi)生院交流學(xué)習(xí);三是繼續(xù)推進(jìn)鄉(xiāng)村一體化管理工作;四是配合鎮(zhèn)政府開(kāi)展計(jì)生工作,鞏固計(jì)生戶(hù)男性家屬生殖保健服務(wù)。
(一)隨著紫帽片區(qū)拆遷項(xiàng)目工作的推進(jìn),在往后的3~5年過(guò)渡期內(nèi),醫(yī)院的業(yè)務(wù)發(fā)展及人員穩(wěn)定性將面臨新的挑戰(zhàn),每年新增租賃費(fèi)用給醫(yī)院正常運(yùn)轉(zhuǎn)造成經(jīng)濟(jì)成本負(fù)擔(dān)。
(二)新院基建項(xiàng)目建設(shè)面臨資金缺口問(wèn)題。
(三)醫(yī)療安全仍存在隱患,院感工作有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
(四)基本公共衛(wèi)生服務(wù)還存在薄弱環(huán)節(jié),服務(wù)項(xiàng)目數(shù)量、質(zhì)量有待進(jìn)一步提升。
(五)醫(yī)院內(nèi)部管理水平有待提高,工作管理制度、工作規(guī)范有待進(jìn)一步完善。
(一)扎實(shí)做好基本公共衛(wèi)生服務(wù)管理工作,一是進(jìn)一步提升、深化基本公共衛(wèi)生服務(wù)內(nèi)涵,重點(diǎn)是量化、健全績(jī)效考核管理制度,完善激勵(lì)辦法,提高人員工作積極性;二是建立全科醫(yī)生與居民簽約服務(wù)工作。
(二)做好業(yè)務(wù)用房租賃工作,落實(shí)好過(guò)渡期間業(yè)務(wù)用房租賃、設(shè)計(jì)、裝修、搬遷安置等工作。
(三)抓緊辦理辦好新院基建項(xiàng)目有關(guān)手續(xù),確保建設(shè)項(xiàng)目早日開(kāi)工建設(shè)。
(四)著力打造中醫(yī)理療科使其成為優(yōu)勢(shì)科室。
(五)完善計(jì)劃免疫服務(wù)規(guī)范化建設(shè)。
(六)繼續(xù)做好與XX市中醫(yī)院協(xié)作聯(lián)動(dòng)工作。
辦公室個(gè)人總結(jié)500字 篇5
在過(guò)去的幾個(gè)月里,我有幸加入這家公司并開(kāi)始了我的辦公室工作試用期。這段時(shí)間對(duì)我而言充滿(mǎn)了挑戰(zhàn)與成長(zhǎng),也讓我對(duì)這份工作有了更深入的了解。
初入辦公室,我感受到了一種與以往截然不同的工作氛圍。我的主要工作是處理各類(lèi)文件、數(shù)據(jù)和報(bào)告,確保信息準(zhǔn)確無(wú)誤地傳遞給相關(guān)部門(mén)。為了盡快適應(yīng)這一全新的工作環(huán)境,我努力提升自己的業(yè)務(wù)能力,不斷地向同事請(qǐng)教和學(xué)習(xí)。
在處理文件方面,我認(rèn)識(shí)到文件管理的重要性。為了確保文件歸檔的準(zhǔn)確性和及時(shí)性,我采用了電子文件夾系統(tǒng)來(lái)分類(lèi)和儲(chǔ)存文件。這一舉措使得文件查找效率提高了30%,大大節(jié)省了工作時(shí)間。例如,在處理XX項(xiàng)目的資料時(shí),由于采用了新的文件管理系統(tǒng),我們提前完成了文件的歸檔工作,確保了項(xiàng)目的順利進(jìn)行。
在數(shù)據(jù)錄入方面,我深知數(shù)據(jù)對(duì)于公司決策的重要性。因此,我特別注重?cái)?shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,并采取了雙重核對(duì)制度。通過(guò)不斷地練習(xí)和改進(jìn),我現(xiàn)在錄入數(shù)據(jù)的錯(cuò)誤率降低到了1%以下,有效地避免了因數(shù)據(jù)錯(cuò)誤而引發(fā)的潛在問(wèn)題。
在報(bào)告編寫(xiě)方面,我努力提高自己的文字表達(dá)能力,力求讓報(bào)告內(nèi)容清晰、準(zhǔn)確。在XX月份的項(xiàng)目報(bào)告中,我主動(dòng)承擔(dān)了報(bào)告的撰寫(xiě)任務(wù)。通過(guò)深入了解項(xiàng)目細(xì)節(jié)和與項(xiàng)目組的溝通,我撰寫(xiě)了一份內(nèi)容詳實(shí)、條理清晰的報(bào)告,得到了上級(jí)的高度評(píng)價(jià)。
當(dāng)然,除了工作技能的提升外,我也深刻體會(huì)到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。辦公室工作絕非一人之力可以完成,需要各個(gè)部門(mén)之間緊密配合。在參與XX項(xiàng)目的過(guò)程中,我積極與市場(chǎng)部、人事部等多個(gè)部門(mén)進(jìn)行溝通與協(xié)作,確保項(xiàng)目信息的暢通無(wú)阻。同時(shí),我也意識(shí)到與團(tuán)隊(duì)成員之間的有效溝通是解決工作中遇到問(wèn)題的重要途徑。為了更好地融入團(tuán)隊(duì),我經(jīng)常與同事交流工作經(jīng)驗(yàn)和心得體會(huì),大家共同學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步。
在這段時(shí)間的工作中,我也發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處。例如,在處理某些突發(fā)事件時(shí),我的應(yīng)變能力還有待提高;在時(shí)間管理方面,我還需要更加高效地安排自己的工作和生活時(shí)間。為了改進(jìn)這些不足之處,我決定在今后的工作中加強(qiáng)這方面的訓(xùn)練和實(shí)踐。
展望未來(lái),我希望能夠在公司中承擔(dān)更多的責(zé)任和挑戰(zhàn)。為此,我會(huì)繼續(xù)努力提高自己的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和綜合能力。同時(shí),我也希望能夠在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮更大的作用,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。
回首這段試用期的工作經(jīng)歷,我深感收獲良多。感謝公司給予我的這次寶貴機(jī)會(huì),讓我在實(shí)際工作中學(xué)習(xí)到了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)。在未來(lái)的日子里,我會(huì)更加努力地工作,以實(shí)際行動(dòng)回報(bào)公司的信任和栽培。
辦公室個(gè)人總結(jié)500字 篇6
敬愛(ài)的黨組織:
我于1972年參加工作,1975年加入中國(guó)共產(chǎn)黨,1998年到州政協(xié)工作,現(xiàn)任辦公室研究室主任、xx年任辦公室黨支部書(shū)記。辯證地說(shuō),入黨這30年,是邊工作邊犯錯(cuò)誤,邊反思邊學(xué)習(xí)提高,邊鼓勁邊向前進(jìn)的30年。
自保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),我積極參加集中學(xué)習(xí)培訓(xùn),通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育讀本》等必讀文件,進(jìn)一步加深了對(duì)開(kāi)展先進(jìn)性教育活動(dòng)重大意義的認(rèn)識(shí);加深了對(duì)黨的先進(jìn)性和黨員先進(jìn)性深刻內(nèi)涵的理解;加深了對(duì)新的歷史條件下共產(chǎn)黨員保持先進(jìn)性基本要求的認(rèn)識(shí)。認(rèn)真寫(xiě)了學(xué)習(xí)筆記,帶頭在機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)交流會(huì)上作學(xué)習(xí)體會(huì)發(fā)言,在報(bào)紙和新聞網(wǎng)絡(luò)上發(fā)表了6篇文章,為參加支部的分析評(píng)議活動(dòng)作了充分的思想準(zhǔn)備。
通過(guò)征求群眾意見(jiàn)和開(kāi)展談心活動(dòng),對(duì)照黨章規(guī)定的黨員義務(wù),按照"兩個(gè)務(wù)必"、"八個(gè)堅(jiān)持"、"八個(gè)反對(duì)"和提出的對(duì)新時(shí)期共產(chǎn)黨員六條基本要求,我反思了黨的xx大以來(lái),自己在理想信念、宗旨觀念、組織紀(jì)律、思想作風(fēng)和工作作風(fēng)方面存在的問(wèn)題,從世界觀、人生觀、價(jià)值觀上剖析了產(chǎn)生問(wèn)題的思想根源,撰寫(xiě)了這份黨性分析材料?,F(xiàn)提供組織審查并歡迎同志們批評(píng)。
一、好的方面的主要表現(xiàn)
(一)在理想信念方面。中國(guó)共產(chǎn)黨自誕生之日起,就為人民的利益不斷奮斗。十一屆三中全會(huì)以來(lái),國(guó)家在黨的領(lǐng)導(dǎo)下,對(duì)內(nèi)不斷改革,對(duì)外不斷開(kāi)放,大刀闊斧進(jìn)行各方面的利益調(diào)整?;仡櫸覈?guó)戰(zhàn)國(guó)時(shí)期的商鞅變法、北宋中期的王安石變法、清末時(shí)期的戊戌變法等無(wú)數(shù)的革新運(yùn)動(dòng)都以失敗而告終。面中國(guó)共產(chǎn)黨在一個(gè)10多億人口的大國(guó)進(jìn)行體制上的變革,而且實(shí)現(xiàn)了政治平穩(wěn),經(jīng)濟(jì)發(fā)展,社會(huì)進(jìn)步,民族團(tuán)結(jié),這是了不起的成功。因此我認(rèn)為,我們的國(guó)家和民族正處在一個(gè)非常偉大和令人振奮的時(shí)代,我不但對(duì)黨的前途充滿(mǎn)信心,堅(jiān)信中國(guó)特色社會(huì)主義方向的正確,堅(jiān)信中國(guó)共產(chǎn)黨的執(zhí)政能力,堅(jiān)信黨的奮斗目標(biāo)一定能夠?qū)崿F(xiàn)。而且在實(shí)際工作中努力實(shí)踐自己的理想和信念,為實(shí)現(xiàn)黨的奮斗目標(biāo)勤奮工作。
(二)在理論武裝方面。為了自己更好地履行工作職責(zé)和求得進(jìn)步,按照學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí),提高、提高、再提高的要求,以與時(shí)俱進(jìn)的精神,做到了堅(jiān)持學(xué)習(xí)毛澤東思想、
鄧小平理論和的重要思想,學(xué)習(xí)老一輩無(wú)產(chǎn)階級(jí)革命家和黨中央的領(lǐng)導(dǎo)集體關(guān)于政協(xié)統(tǒng)戰(zhàn)的重要論述,努力掌握做好工作所需要的知識(shí)。堅(jiān)持學(xué)以致用,既用于改造客觀世界,解決工作中的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題,又用于改造主觀世界,堅(jiān)定理想和信念,提高鑒別重大原則是非的能力。做到端正學(xué)風(fēng),理論與實(shí)際相結(jié)合,使思想認(rèn)識(shí)、獨(dú)立思考能力、實(shí)際工作水平不斷提高。增強(qiáng)了政治上的敏銳性,做到了在政治上、思想上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致,這就是入黨思想?yún)R報(bào)范文清醒認(rèn)識(shí)自我加強(qiáng)黨性鍛煉。
(三)在參政為民方面。牢記立黨為公、執(zhí)政為民的宗旨,用新的眼光審視新時(shí)期保持黨同人民群眾血肉聯(lián)系的極端重要性。具體到政協(xié)工作,能夠堅(jiān)持黨的實(shí)事求是的思想路線(xiàn),端正思想作風(fēng),圍繞政協(xié)職能,樹(shù)立了為黨協(xié)商,為政監(jiān)督,為民參政的思想,正確處理整體利益和個(gè)人利關(guān)系。在工作實(shí)踐中,堅(jiān)持力求多為群眾干點(diǎn)事,多為政協(xié)的事業(yè)和發(fā)展作貢獻(xiàn)。比如,在社情民意工作中,能夠喜憂(yōu)兼報(bào),如實(shí)反映委員和群眾的意見(jiàn)和呼聲,引起了黨政領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的重視,經(jīng)常得到省、州黨政領(lǐng)導(dǎo)同志的批示,落實(shí)的結(jié)果也順乎民意,深得民心。
(四)在對(duì)待工作方面。我所在的工作崗位雖然不是舉足輕重,人們也不一定賞識(shí),但我認(rèn)為作為一名共產(chǎn)黨員,應(yīng)該比一般群眾有更高的思想境界,有較的增強(qiáng)責(zé)任感和使命感。自己所做的工作,也是黨的全部工作的一部分,應(yīng)該對(duì)黨和人民負(fù)責(zé)。因此,始終堅(jiān)持"立足政協(xié),愛(ài)崗敬業(yè),不斷學(xué)習(xí),求真務(wù)實(shí),開(kāi)拓進(jìn)取,奮發(fā)有為,爭(zhēng)創(chuàng)一流"的思想。不斷地追求工作的高效率、高質(zhì)量,使自己的工作成果都能夠符合領(lǐng)導(dǎo)的需要,能反映群眾的心聲,其中社情民意、新聞報(bào)道工作這幾年一直在全省各地州市中間處于位置,為提高政協(xié)的知名度,擴(kuò)大政協(xié)的社會(huì)影響,作了不懈的努力。
(五)在遵紀(jì)守法方面。堅(jiān)持把遵守黨紀(jì)與遵守國(guó)家法律法規(guī),遵守工作、生活等方面紀(jì)律,與遵守工作規(guī)章制度和社會(huì)公德結(jié)合起來(lái),做到了有損于黨的的話(huà)不說(shuō),有損于黨的事業(yè)的事不做,有損于政協(xié)形象和社會(huì)公德的事不為。特別是在新聞報(bào)道工作上,堅(jiān)持馬克思主義新聞?dòng)^,自覺(jué)接受?chē)?guó)家新聞出版執(zhí)法部門(mén)的直接監(jiān)管,在規(guī)定的職責(zé)范圍內(nèi)開(kāi)展采訪(fǎng)、組稿和通聯(lián)活動(dòng),在稿子處理上做到內(nèi)外有別,把好尺度,堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向,沒(méi)有違反黨的政治紀(jì)律和宣傳紀(jì)律的事情發(fā)生。
此致
敬禮!
匯報(bào)人:
辦公室個(gè)人總結(jié)500字 篇7
根據(jù)縣委安排,機(jī)要、信訪(fǎng)、接待、保密、黨史、目標(biāo)管理和建設(shè)、規(guī)劃、國(guó)土、城管、環(huán)保等工作,聯(lián)系相如街道辦事處。一年來(lái),我在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞縣和縣委政協(xié)聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)吳剛、中凡同志一道,齊心協(xié)力推動(dòng)了各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展?,F(xiàn)將一年的履職情況報(bào)告如下:
一、主要工作及成效
(一)辦公室工作
簽發(fā)關(guān)。組織起草、審核了縣委、縣委辦出臺(tái)的所有文件,組織起草和審核了縣委主要領(lǐng)導(dǎo)在全縣經(jīng)濟(jì)工作、經(jīng)營(yíng)城市工作、干部作風(fēng)教育整頓工作等重要會(huì)議上的講話(huà)材料,組織起草和審核了一年來(lái)縣委向市委報(bào)告工作的一系列匯報(bào)材料。加強(qiáng)會(huì)議審核把關(guān),圓滿(mǎn)完成了縣委交待的會(huì)議籌備工作。
市各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和省、市部門(mén)來(lái)XX調(diào)研、檢查指導(dǎo)工作的接待任務(wù)。
群眾關(guān)注的焦點(diǎn)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展的難點(diǎn)、社會(huì)穩(wěn)定的熱點(diǎn),組織辦公室文秘人員積極開(kāi)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、經(jīng)營(yíng)城市、人才資源開(kāi)發(fā)等專(zhuān)題調(diào)研,找準(zhǔn)了各項(xiàng)工作存在問(wèn)題的根源,為縣委科學(xué)決策起好了參謀作用。今年,辦公室編發(fā)《調(diào)查與研究》市委辦上報(bào)信息998條,編發(fā)《XX信息》12期,信息調(diào)研工作明顯加強(qiáng)。
省級(jí)衛(wèi)生城市創(chuàng)建、糧食“直補(bǔ)”款發(fā)放、安全隱患排查與整治等工作的督查督辦,確保了工作進(jìn)度;對(duì)“創(chuàng)滿(mǎn)”工作進(jìn)行了督查督辦,通過(guò)明查暗訪(fǎng),促進(jìn)了干部職工作風(fēng)的大轉(zhuǎn)變,辦事效率和質(zhì)量明顯提高;對(duì)縣委主要領(lǐng)導(dǎo)的批示進(jìn)行了督查督辦,確保了群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題件件有著落,事事有回音;組織實(shí)施了半年工作目標(biāo)考核,對(duì)各區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣級(jí)各部門(mén)完成目標(biāo)任務(wù)的情況進(jìn)行了考評(píng)與總結(jié)。
(二)規(guī)劃工作
堅(jiān)持發(fā)揮規(guī)劃的龍頭作用,完成了XX鎮(zhèn)XX鎮(zhèn)砂石大道的修建性詳規(guī),完成了縣城規(guī)劃區(qū)10平方公里1:500地形圖測(cè)繪工作;完成了……規(guī)劃設(shè)計(jì)。同時(shí),加強(qiáng)規(guī)劃執(zhí)法,對(duì)各種超“紅線(xiàn)”的違規(guī)違章建筑進(jìn)行了強(qiáng)力拆除,確保每一項(xiàng)城市建設(shè)用地和工程都有規(guī)劃用途和規(guī)劃方案。
(三)國(guó)土工作
以保護(hù)和利用資源、實(shí)現(xiàn)耕地總量動(dòng)態(tài)平衡為目標(biāo),強(qiáng)化國(guó)土資源部門(mén)代表政府行使土地管理權(quán)的地位,對(duì)土地實(shí)行嚴(yán)格的集中統(tǒng)一管理。充分發(fā)揮土地儲(chǔ)備交易中心的作用,完成了XX小區(qū)500畝土地的征報(bào)工作,為城市建設(shè)用地儲(chǔ)備了一定數(shù)量的土地。嚴(yán)格土地出讓審批制度,經(jīng)營(yíng)性用地100%招拍掛,商住用地100%公開(kāi)競(jìng)價(jià)拍賣(mài),并加快政府公益事業(yè)用地資產(chǎn)顯化步伐,共實(shí)現(xiàn)土地收益1.08億元。狠抓礦產(chǎn)資源開(kāi)發(fā),公開(kāi)拍賣(mài)砂石旱采采礦權(quán),實(shí)現(xiàn)收益431萬(wàn)元。大力實(shí)施耕地占補(bǔ)平衡項(xiàng)目,先后完成……國(guó)家重點(diǎn)工程開(kāi)發(fā)項(xiàng)目,開(kāi)墾耕地5829畝,其中XX項(xiàng)目629畝已通過(guò)驗(yàn)收。
(四)建設(shè)工作
創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)城市理念,對(duì)城市資源進(jìn)行深度開(kāi)發(fā),對(duì)城市進(jìn)行全方位建設(shè),全年城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投資完成優(yōu)化了城市功能,為城市的快速發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。投資1190萬(wàn)元完成了……設(shè)施建設(shè)。在加快城市建設(shè)的同時(shí),不斷拓寬城市資源市場(chǎng)化步伐,全年度實(shí)現(xiàn)城市資源經(jīng)營(yíng)收益4208萬(wàn)元,其中出租車(chē)經(jīng)營(yíng)權(quán)出讓收益330萬(wàn)元,路燈廣告經(jīng)營(yíng)權(quán)出讓收益12萬(wàn)元,貨三輪經(jīng)營(yíng)權(quán)出讓收益41萬(wàn)元,地下管網(wǎng)經(jīng)營(yíng)權(quán)出讓首期收益20萬(wàn)元,土地使用權(quán)出讓收益20xx萬(wàn)元,超額完成了市上下達(dá)給我縣的年度目標(biāo)。
(五)城管工作
按照“城市升形象”的總體目標(biāo),不斷完善城市綜合管理配套制度和運(yùn)行機(jī)制,加快推行“以人為本”的親民型管理,狠抓城區(qū)秩序、市容環(huán)衛(wèi)、建渣棄土管理,建立健全了全民參與的城管機(jī)制管理,落實(shí)了“門(mén)前三包”責(zé)任制,徹底治理了“臟亂差”現(xiàn)象,改善了市民生活環(huán)境,于年底順利通過(guò)省級(jí)衛(wèi)生城市達(dá)標(biāo)驗(yàn)收。
(六)環(huán)保工作
煙塵和噪聲污染明顯好轉(zhuǎn)。
(七)聯(lián)系相如辦事處工作
指導(dǎo)XX加強(qiáng)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、招商引資、社區(qū)建設(shè)等工作,城郊經(jīng)濟(jì)得到了較快發(fā)展,城區(qū)文化進(jìn)一步繁榮,社區(qū)面貌發(fā)生顯著變化。
二、本人履職盡責(zé)的情況
——講政治,始終保持清醒頭腦。在實(shí)際工作中,我始終堅(jiān)持正確的政治方向和政治立場(chǎng),始終堅(jiān)持在言行上與縣委保持高度一致,不發(fā)雜音,不做有損縣委權(quán)威和全縣大局的事,努力增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力,在辦文、辦會(huì)、接待等事關(guān)全縣大局和XX形象的工作中,做到了嚴(yán)格把關(guān),沒(méi)有出現(xiàn)政治性差錯(cuò)。在分管工作中,堅(jiān)決執(zhí)行縣委的決定,努力完成縣委部署的任務(wù),保證了政令暢通。
——重調(diào)研,努力提高工作水平。調(diào)查研究是做好一切工作的前提條件。作為縣委領(lǐng)導(dǎo)班子的一名新成員、分管業(yè)務(wù)工作的一名新手,為了不辱使命,我堅(jiān)持做到解決問(wèn)題、推動(dòng)工作的辦法形成于調(diào)查研究之后。為了提高經(jīng)營(yíng)城市工作實(shí)效,我于年初組織人員對(duì)我縣的房地產(chǎn)市場(chǎng)進(jìn)行了調(diào)研,對(duì)房地產(chǎn)市場(chǎng)不景氣的內(nèi)在根源進(jìn)行了分析,對(duì)激活房地產(chǎn)市場(chǎng)進(jìn)行了理性思考,為縣委、政府科學(xué)決策提出了建議。下半年,按照縣委安排,我和政府分管領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)規(guī)劃、國(guó)土、建設(shè)等部門(mén)的主要領(lǐng)導(dǎo),就城市規(guī)劃、城建融資、土地儲(chǔ)備等工作,赴金堂、仁壽等地參觀學(xué)習(xí),解放了思想,拓寬了視野,形成了一些新的理念。
——抓重點(diǎn),努力增強(qiáng)工作實(shí)效。辦公室工作紛繁復(fù)雜,經(jīng)營(yíng)城市工作任務(wù)繁重,為了處理好兩者之間的關(guān)系,力求兩方面工作都有所發(fā)展,我認(rèn)真分析主要矛盾和次要矛盾,集中主要精力,想大事,抓重點(diǎn)。在辦公室工作中,我將上級(jí)來(lái)文處理、下級(jí)請(qǐng)示報(bào)告處理和值班記錄處理等一些繁雜的日常性事務(wù)工作大膽放權(quán)于一名副職負(fù)責(zé),自己主要抓綜合協(xié)調(diào)、督查督辦、智力服務(wù)和會(huì)議、文件、接待方案的審核把關(guān),確保了辦公室工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。在分管工作中,我集中精力抓縣委、縣政府年度目標(biāo)任務(wù)的分解落實(shí)、檢查指導(dǎo)和督查督辦,抓完成工作任務(wù)措施辦法的研究制定,抓相關(guān)部門(mén)工作之間的配合協(xié)調(diào),抓工作中突發(fā)性問(wèn)題的現(xiàn)場(chǎng)解決,保證了各部門(mén)工作協(xié)調(diào)配合有力,運(yùn)行高效有序。
——求落實(shí),努力化解矛盾和問(wèn)題。做工作,實(shí)際上就是不斷化解矛盾和問(wèn)題,做好工作就必須努力及時(shí)化解矛盾和問(wèn)題。我堅(jiān)持在矛盾和問(wèn)題面前不回避,不退讓?zhuān)y而上,知難而進(jìn),基本做到了分管部門(mén)和分管工作中有什么問(wèn)題就盡心盡力盡職幫助解決什么問(wèn)題。凡是自己拿得穩(wěn)的事,該表態(tài)的就表態(tài),敢于承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)和責(zé)任;對(duì)拿不穩(wěn)的,就及時(shí)向縣委主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),按主要領(lǐng)導(dǎo)的要求貫徹執(zhí)行。沒(méi)有因?yàn)樽约夯乇苊堋⑴氯锹闊┒O誤工作。凡是分工范圍內(nèi)的工作,比如城東大道房屋拆遷、城市建設(shè)融資以及城管執(zhí)法中發(fā)生的一系列矛盾和問(wèn)題,我基本做到了有求必應(yīng),有難必解,保證了各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。
——做表率,保持廉潔正氣。清正廉潔,一身正氣,才會(huì)增強(qiáng)干部的人格魅力。推動(dòng)工作,權(quán)力的影響畢竟是有限的,人格的力量具有不可替代的作用。作為縣委辦公室的“班長(zhǎng)”,我時(shí)刻以“行為多一點(diǎn)自律、人格多一點(diǎn)魅力”為準(zhǔn)則,在班子成員和職工面前,我堅(jiān)持做到以身作則,率先垂范,凡是要求班子成員和職工做到的,自己首先做到;凡是要求班子成員和職工不做的,自己堅(jiān)決不做。今年以來(lái),辦公室全體干部職工嚴(yán)格執(zhí)行了“六不準(zhǔn)”,未發(fā)生一起違規(guī)行為。作為縣委領(lǐng)導(dǎo)班子的一名成員,在分管工作中,我能夠經(jīng)受住各種考驗(yàn),從未利用工作之便謀取任何私利。
三、來(lái)年工作打算
(一)辦公室工作
高效率完成縣委交辦的辦文、辦會(huì)及接待工作。
工業(yè)經(jīng)濟(jì)、經(jīng)營(yíng)城市、民營(yíng)經(jīng)濟(jì)等方面的調(diào)研工作,為縣委決策提供參謀 。
決定的貫徹落實(shí)。
4、加強(qiáng)對(duì)全縣信訪(fǎng)工作領(lǐng)導(dǎo)接待日制度和文明信訪(fǎng)接待室建設(shè)進(jìn)行指導(dǎo)。
(二)經(jīng)營(yíng)城市工作
城東小區(qū)、紫苑小區(qū)的一期建設(shè)工程。
2、完成全縣城市總體規(guī)劃第3次修編工作。
3、繼續(xù)推進(jìn)城市化進(jìn)程,加快城市資源向城市資本轉(zhuǎn)變,拓寬城市建設(shè)融資渠道。
舒適的工作與生活環(huán)境。
(三)聯(lián)系街道辦事處工作
指導(dǎo)與協(xié)調(diào)工作。
社區(qū)資源開(kāi)發(fā)的新途徑。
3、做好“社區(qū)扶貧”工作。
今年,我分工范圍內(nèi)的工作取得了一定的成績(jī),主要是縣委正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,是人大、政府、政協(xié)分管、聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)共同努力的結(jié)果,是分管部門(mén)和縣委辦全體領(lǐng)導(dǎo)干部合作共事的結(jié)果。但由于自己主管努力不夠,工作中也還存在一些問(wèn)題和不足,比如對(duì)發(fā)揮企業(yè)在經(jīng)營(yíng)城市工作中的主體作用、實(shí)現(xiàn)土地經(jīng)營(yíng)效益最大化等問(wèn)題的政策性措施研究不夠,城區(qū)一些建設(shè)工程沒(méi)有實(shí)現(xiàn)預(yù)定的進(jìn)度目標(biāo),等等。明年,我將加倍努力,認(rèn)真履行好自己的職責(zé),在實(shí)踐中探索,在探索中創(chuàng)新,在創(chuàng)新中前進(jìn)。
辦公室個(gè)人總結(jié)500字 篇8
管委會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞區(qū)街大融合以及中心工作總體目標(biāo),始終堅(jiān)持“以人為本,為民解困、為民服務(wù)”的理念,腳踏實(shí)地、勤奮工作,較好地完成了上半年的工作任務(wù)?,F(xiàn)將主要工作匯報(bào)如下:
一、部門(mén)融合謀發(fā)展。緊緊圍繞區(qū)黨工委、管委會(huì)的指導(dǎo)思想,在區(qū)街合并的大背景下做好民政、教育、衛(wèi)生等工作,遇到政策、待遇上的問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)化解,不推諉不拖拉,按照“立即辦、馬上辦”的要求,將問(wèn)題化解在基層,確保分管的單位人員合并到位、工作有序開(kāi)展。
二、目標(biāo)明確重落實(shí)。應(yīng)保盡保的原則,核停低保人情?!?,并對(duì)所有的在冊(cè)人員做到常年公示上墻,接受群眾的監(jiān)督。配合紀(jì)委“政務(wù)、事務(wù)、財(cái)務(wù)做到分類(lèi)明確,公示內(nèi)容做到全面、整潔。完成留守兒童調(diào)查登記工作,并和拐杖等生活用品。自信、自強(qiáng)、自立的人生態(tài)度和不斷奮斗拼搏的進(jìn)取精神。衛(wèi)生工作。加大對(duì)學(xué)校的安全監(jiān)管力度,平時(shí)定期或不定期的組織公安、消防、供電等相關(guān)部門(mén)對(duì)學(xué)校的校車(chē)安全、食品安全以及消防等安全進(jìn)行檢查,并對(duì)一些安全隱患的整改督促到位。加大對(duì)中心校以及幼兒園的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度,極大提升了學(xué)校的文化品味。在衛(wèi)生工作方面堅(jiān)持服務(wù)導(dǎo)向推進(jìn)工作,主要是做好公共衛(wèi)生服務(wù)工作以及加大村衛(wèi)生室的管理和建設(shè)。續(xù)繳費(fèi)任;特殊時(shí)期做好雙禁、防汛等工作;對(duì)所分片村的問(wèn)題、矛盾能夠積極化解,確保和諧穩(wěn)定。
三、虛心學(xué)習(xí)提素質(zhì)。平時(shí)注重加強(qiáng)知識(shí)更新,并能夠結(jié)合本職崗位,按照黨工委中心組的學(xué)習(xí)要求,學(xué)習(xí)有關(guān)文件、講話(huà)并領(lǐng)會(huì)其精神,虛心向身邊的同事和領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),還結(jié)合“大走訪(fǎng)、大落實(shí)”活動(dòng)盡量深村入戶(hù)、走進(jìn)農(nóng)家不恥下問(wèn)請(qǐng)教學(xué)習(xí),主動(dòng)為他們排憂(yōu)解難,積極為他們辦實(shí)事、辦好事,做到讓群眾安心,讓組織放心。
但我深知還存在許多問(wèn)題和不足。如在處理村民矛盾時(shí),幫助協(xié)調(diào)解決問(wèn)題的能力還不夠,作用發(fā)揮還有待加強(qiáng)等等。管委會(huì)的指導(dǎo)下,在上下同欲者勝的信念支持下,進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升能力,真抓實(shí)干,扎實(shí)工作,更好地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
辦公室個(gè)人總結(jié)500字 篇9
環(huán)保協(xié)會(huì)辦公室工作計(jì)劃
在20xx年上半期的工作中,辦公室全體成員團(tuán)結(jié)一致,充分發(fā)揚(yáng)合作精神,在工作中取得了另人矚目的好成績(jī),為了保證在新的一年里,我們辦公室的工作取得長(zhǎng)足的進(jìn)步,現(xiàn)將20xx年下半期辦公室工作安排如下。
一、工作目標(biāo):
保證協(xié)會(huì)各項(xiàng)工作僅僅有條,進(jìn)一步提升協(xié)會(huì)在城科院及永川區(qū)的形象。
二、具體內(nèi)容:
1、明確各部門(mén)工作職能,讓各部門(mén)能夠協(xié)調(diào)發(fā)展,做到分工明確,責(zé)任到人,使每個(gè)人都有自己的事做,防止在工作時(shí)胡亂安排,工作安排要做到有條理、有計(jì)劃、有方案。
2、做好環(huán)協(xié)章程的修改和制度的完善,讓每一件事都有據(jù)可依,有章可查。
3、做好環(huán)協(xié)辦公室新干事的招聘和培訓(xùn),讓每一名新干事進(jìn)入環(huán)協(xié)就得到好的鍛煉和培養(yǎng),也讓新干事能夠盡快的投入到工作中來(lái),同時(shí)也好讓協(xié)會(huì)的辦公室的成員能夠真正對(duì)協(xié)會(huì)發(fā)展起到積極作用。
4、為了讓環(huán)協(xié)在工作上真正銜接起來(lái),我們要盡力配合各項(xiàng)目小組完成其負(fù)責(zé)的活動(dòng)。
三、工作細(xì)則:
九月:完成納新工作。(現(xiàn)有成員14人,預(yù)計(jì)招聘9人)。
十月:做好辦公室的布置,規(guī)范好環(huán)協(xié)的管理制度,給大家提供一個(gè)好的辦公環(huán)境。
十一月:做好環(huán)協(xié)的檔案管理,把各類(lèi)檔案分好類(lèi),為以后查閱提供方便。
十二月:協(xié)助各項(xiàng)目小組做好活動(dòng),并在結(jié)束后做好活動(dòng)的總結(jié)并組織好檔案。
一月:做好一學(xué)期工作總結(jié)。
四、注意事項(xiàng):
1、規(guī)范好環(huán)協(xié)的財(cái)務(wù)管理,要做到每一筆開(kāi)支明確,做到環(huán)協(xié)財(cái)務(wù)公開(kāi),讓每一個(gè)成員知道公款用在什么地方。
2、辦事效率要高,每一個(gè)人要對(duì)自己所負(fù)責(zé)的時(shí)相當(dāng)明確,能在最短的時(shí)間里以最好水平完成每一件事情,防止出現(xiàn)一件事長(zhǎng)期沒(méi)人理。
3、值班時(shí)要做好值班記錄,讓后面值班的人知道前面值班的人到底做過(guò)些什么事,不要出現(xiàn)兩天值班的人完全脫了節(jié)。
4、檔案管理一定要規(guī)范,不要再不要時(shí)亂放,在需要時(shí)又找不到。
辦公室個(gè)人總結(jié)500字 篇10
20xx年是公司的起步之年,也是我正式進(jìn)入辦公室的第一年。每個(gè)人都是在不斷的總結(jié)中成長(zhǎng),在不斷的審視中完善自己。在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助支持下,近一年來(lái)雖然工作取得了一定成績(jī),但也存在不足,回顧過(guò)去才能展望未來(lái)。
一、文檔的處理工作
認(rèn)真做好材料的打印、上報(bào)、下發(fā)、存檔。在辦公室工作人員較少的情況下,沒(méi)有落下,沒(méi)有拖后腿,盡管有些繁忙,但總體而言是較到位、較全面的。今年紅頭文件共制定計(jì)劃共計(jì)下發(fā)52份左右。
二、統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作
首先是人事報(bào)表,自年初開(kāi)工以來(lái),對(duì)新進(jìn)人員、轉(zhuǎn)正人員及離職人員做到詳細(xì)的統(tǒng)計(jì),今年新進(jìn)員工111人,轉(zhuǎn)正人員55人,離職人員85人,其中離職人員包括電廠(chǎng)的13人。在近一年的實(shí)踐實(shí)行下,使得人事報(bào)表工作更加完善。其次是食堂報(bào)表,包括機(jī)關(guān)食堂和職工食堂。根據(jù)以往的不同,今年主任借鑒**公司食堂報(bào)表做法,每月盤(pán)庫(kù)存,對(duì)賬目更加細(xì)致,原本食堂一些看不到的食品也能及時(shí)的利用,做到不必要的浪費(fèi)。再加上《職工伙食費(fèi)補(bǔ)貼辦法》的下發(fā),更好的促進(jìn)了職工就餐率的提高,具不完全統(tǒng)計(jì)今年機(jī)關(guān)食堂全年就餐46371。5元,虧損9532。91元;職工食堂全年職工就餐2020xx。元,食堂虧損17173。75元。最后就是工齡工資表,年初開(kāi)工經(jīng)過(guò)公司領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議研究決定,恢復(fù)員工工齡工資,這項(xiàng)制度的下發(fā),極大的對(duì)職工起到了積極性。
三、服務(wù)工作
為部門(mén)車(chē)間服務(wù)、為一線(xiàn)員工服務(wù)是我們每個(gè)辦公室人員所做的。為公司能夠長(zhǎng)期欣欣向榮的發(fā)展,為員工安心工作做好后勤保障積極工作,做好公司的“后勤部”。為豐富職工生活?yuàn)蕵?lè),辦公室通過(guò)“五一”、“十一”節(jié)日組織舉辦文體比賽活動(dòng),讓職工在緊張的工作中得到緩解,體會(huì)文體活動(dòng)所帶來(lái)的另一個(gè)生活氛圍。
四、團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)工作
辦公室作為“矛盾集合體”的部門(mén),在公司起著舉足輕重的地位,配合協(xié)調(diào)各部門(mén)搞好工作、處好車(chē)間及各部門(mén)關(guān)系,辦公室能幫助的幫助,該配合的配合,該協(xié)調(diào)的協(xié)調(diào),盡力做好配合工作。職工生活困難,家中突發(fā)急事等,辦公室通過(guò)各方協(xié)調(diào)做到最大力度的幫助,來(lái)解決困難,讓職工感覺(jué)到我們就是一家人。
五、存在的不足
運(yùn)用,適應(yīng)公司未來(lái)的發(fā)展。
做事草率的情況。
高效率、高質(zhì)量的完成領(lǐng)導(dǎo)給予的任務(wù),使之上臺(tái)階、上水平。
六、下一步工作計(jì)劃
歸納和協(xié)調(diào)能力以及信息處理能力。
同事虛心請(qǐng)教學(xué)習(xí),多與大家協(xié)調(diào)、溝通,取長(zhǎng)補(bǔ)短,提高自身的工作水平。
保質(zhì)保量的完成。
總之,這一年工作是繁忙的,但同時(shí)也是收獲的一年。通過(guò)這一年的工作和學(xué)習(xí),自我水平不斷的在提高,各方面的業(yè)務(wù)知識(shí)也是在不斷的加強(qiáng)。新的一年里,辦公室的工作將會(huì)更加繁重,越來(lái)越大的挑戰(zhàn)在等著我,有壓力才有動(dòng)力,相信新的一年我會(huì)做的更好。
辦公室個(gè)人總結(jié)500字 篇11
行政部的工作涉及到各個(gè)部門(mén)和公司工作的各個(gè)層面,日常工作中人力資源還有許多不可預(yù)見(jiàn)的工作任務(wù)。此處其他目標(biāo)是部門(mén)工作中比較重要的部分。包括:企業(yè)文化的塑造;建立公司內(nèi)部溝通機(jī)制;辦公室管理等三部分。
一、企業(yè)文化的深化塑造
企業(yè)文化的深化塑造,企業(yè)文化的形成是一個(gè)不斷累積、不斷傳承、不斷發(fā)揚(yáng)光大的過(guò)程,在一個(gè)擁有良好企業(yè)文化的企業(yè),員工的向心力和凝聚力會(huì)不斷增強(qiáng),企業(yè)的團(tuán)隊(duì)精神和拼搏精神也非常明顯。
1、將公司發(fā)展多年來(lái)積累的優(yōu)良傳統(tǒng)和企業(yè)文化精髓加以總結(jié)歸納,此建議如通過(guò),爭(zhēng)取在第一季度內(nèi)完成。
2、修改《員工手冊(cè)》,將企業(yè)理念、企業(yè)精神、企業(yè)發(fā)展簡(jiǎn)史、企業(yè)宗旨、企業(yè)奮斗目標(biāo)等內(nèi)容增加進(jìn)《員工手冊(cè)》,并在第一季度內(nèi)完成此項(xiàng)工作。
3、對(duì)所有新進(jìn)員工,在正式上班前,不僅做好人事培訓(xùn)和工作培訓(xùn),還要做好企業(yè)文化的培訓(xùn)。
建立內(nèi)部縱向、橫向溝通機(jī)制,調(diào)動(dòng)公司所有員工的主觀能動(dòng)性,建立和諧、融洽的企業(yè)內(nèi)部關(guān)系。集思廣益,為企業(yè)發(fā)展服務(wù)。
4、加強(qiáng)對(duì)優(yōu)秀員工、好人好事的宣傳力度,弘揚(yáng)正氣。
二、建立公司內(nèi)部溝通機(jī)制
1、建立評(píng)議機(jī)制。行政部計(jì)劃在第九年對(duì)公司部門(mén)主管進(jìn)行評(píng)議。原則上計(jì)劃半年一次。對(duì)部門(mén)主管工作作風(fēng)、工作能力、工作效率、工作成績(jī)、模范作用、員工信任度等德、智、能、勤方面進(jìn)行綜合評(píng)議。評(píng)議結(jié)果作為年度部門(mén)主管績(jī)效評(píng)價(jià)參考依據(jù)之一。通過(guò)評(píng)議建立一個(gè)對(duì)部門(mén)經(jīng)理的監(jiān)督機(jī)制,也可以避免公司對(duì)部門(mén)主管的評(píng)價(jià)的主觀性。
2、行政部在第九年將加強(qiáng)行政部員工晤談的力度。員工晤談主要在員工升遷、調(diào)動(dòng)、離職、學(xué)習(xí)、調(diào)薪、績(jī)效考核或其他因公因私出現(xiàn)思想波動(dòng)的時(shí)機(jī)進(jìn)行,平時(shí)行政部也可以有針對(duì)性地對(duì)與員工進(jìn)行工作晤談。目標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)為:每月晤談員工不少于5人次,并對(duì)每次晤談進(jìn)行文字記錄,晤談?wù)莆盏男畔⒈匾獣r(shí)應(yīng)及時(shí)與員工所在部門(mén)經(jīng)理或總經(jīng)理進(jìn)行反饋,以便于根據(jù)員工思想狀況有針對(duì)性做好工作。
3、其他溝通機(jī)制的完善。如員工滿(mǎn)意度調(diào)查、部門(mén)經(jīng)理會(huì)議等傳統(tǒng)行政部將繼續(xù)保持和完善。
4、規(guī)范使用《工作協(xié)調(diào)單》,部門(mén)間的信息傳遞多用口頭傳達(dá),容易造成因一方忘記而導(dǎo)致工作疏忽和責(zé)任不清,從而造成個(gè)人誤會(huì)與矛盾,不利于工作的開(kāi)展。行政部在第九年一月三十一日前完成對(duì)使用工作聯(lián)系單的規(guī)范。
三、員工培訓(xùn)制度員工培訓(xùn)是培養(yǎng)員工忠誠(chéng)度、凝聚力的方法之一。
通過(guò)對(duì)員工的培訓(xùn)與開(kāi)發(fā),員工的工作技能、知識(shí)層次和工作效率、工作品質(zhì)都將進(jìn)一步加強(qiáng),從而全面提高公司的整體人才結(jié)構(gòu)構(gòu)成,增強(qiáng)企業(yè)的綜合競(jìng)爭(zhēng)力。
1、大力加強(qiáng)員工崗位知識(shí)、技能和素質(zhì)培訓(xùn),加大內(nèi)部人才開(kāi)發(fā)力度。
2、爭(zhēng)取對(duì)有培養(yǎng)前途的職員進(jìn)行輪崗培訓(xùn);以老帶新培訓(xùn);員工自我培訓(xùn)(讀書(shū)、工作總結(jié)等方式)等。
3、培訓(xùn)不能形式化,要做到有培訓(xùn)、有考核、有提高。行政部應(yīng)注意培訓(xùn)后的考評(píng)組織和工作績(jī)效觀察。其結(jié)果存入員工個(gè)人培訓(xùn)檔案,作為員工績(jī)效考核、升遷和調(diào)薪、解聘的依據(jù)之一。
最新辦公室文員年終個(gè)人工作總結(jié)范例
如何才能將工作崗位的年度總結(jié)撰寫(xiě)的清晰而有條理呢?時(shí)間猶如小溪涓涓細(xì)流與人相伴,是時(shí)候與這一年的工作告別了。該總結(jié)這一年的得與失,為下一年的工作奠定基礎(chǔ)了,發(fā)現(xiàn)自己的不足并為明年的發(fā)展和進(jìn)步做好準(zhǔn)備,欄目小編已經(jīng)為您找到了以下的相關(guān)信息:“辦公室文員年終個(gè)人工作總結(jié)”,我們會(huì)時(shí)刻關(guān)注該領(lǐng)域的進(jìn)展為您提供及時(shí)的更新!
辦公室文員年終個(gè)人工作總結(jié)【篇1】
回首這一年的工作,對(duì)比德能勤績(jī)四項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn),我能盡我所能把各項(xiàng)工作做好,更好地履行自己的職責(zé)。本文主要內(nèi)容總結(jié)如下:
第一,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),把工作做好。
注重學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),積極利用參加培訓(xùn)班等機(jī)會(huì)凝聽(tīng)專(zhuān)家講解,向?qū)<艺?qǐng)教學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平。緊緊圍繞中心工作,積極學(xué)習(xí)有關(guān)經(jīng)濟(jì)、政治、科技、法律等方面的最新知識(shí),努力做到學(xué)以致用。把政治理論知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)和其他新知識(shí)結(jié)合起來(lái),開(kāi)闊眼界,開(kāi)闊思路,充實(shí)自我,努力適應(yīng)新形勢(shì)和新任務(wù)對(duì)本職工作的要求。
第二,勤奮工作,積極進(jìn)取。
要認(rèn)真做好日常工作,做到腳踏實(shí)地、腳踏實(shí)地,及時(shí)報(bào)銷(xiāo)票款,清點(diǎn)帳目,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建立健全各項(xiàng)制度,保持良好的工作秩序和工作環(huán)境,使各項(xiàng)管理日趨規(guī)范。辦妥大量日常事務(wù),如日常辦公用品購(gòu)置、來(lái)人接待、上下溝通、內(nèi)外聯(lián)絡(luò)、資料查核等,各類(lèi)事務(wù)安排得當(dāng),為辦公室正常運(yùn)轉(zhuǎn)提供了有效保障。多年來(lái),堅(jiān)持不懈,踏實(shí)肯干,任勞任怨,求真務(wù)實(shí),不斷自我激勵(lì),自我鞭策,時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己,自覺(jué)維護(hù)辦公室形象,高效、美滿(mǎn)、妥善地做好本職工作,無(wú)一遺漏,取得了一定的成績(jī)。
第三,存在的缺陷。
政治學(xué)理論研究雖然有所進(jìn)展,但尚無(wú)深入和廣泛。事務(wù)紛繁復(fù)雜,減少了調(diào)查機(jī)會(huì),因而無(wú)法進(jìn)一步提高自己的工作能力。做事不夠大膽,總是在不斷學(xué)習(xí)的過(guò)程中改變工作方法,而不能向?qū)嵺`、向創(chuàng)新發(fā)展。
第四,今后的努力方向。
要不斷加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng),自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高工作水平,適應(yīng)新形勢(shì)下本職工作的需要,取長(zhǎng)補(bǔ)短,奮發(fā)有為,迎難而上,迎難而上,努力把工作做得更好,樹(shù)立辦公室良好形象。
辦公室文員年終個(gè)人工作總結(jié)【篇2】
一、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)
面對(duì)工作我都是有擺正自己的心態(tài),在工作上盡可能地完成好每一項(xiàng)工作,盡自己最大地努力來(lái)讓自己在工作中有所成長(zhǎng)。這一年我都沒(méi)有遲到、早退過(guò),在辦公室文員的工位上認(rèn)真地做好自己的工作,任何的時(shí)候都保持著該有的認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度。對(duì)于自己所負(fù)責(zé)的工作更是容不得有一丁點(diǎn)的馬虎,都是有反復(fù)的檢查與核對(duì)。領(lǐng)導(dǎo)交代給我的任務(wù)我都是有及時(shí)的完成,從來(lái)都沒(méi)有給領(lǐng)導(dǎo)拖后腿。
二、工作中的不足
面對(duì)工作,雖然我是擺正了自己的工作態(tài)度,但是還有非常多的方面都是我沒(méi)有辦法真正的做好的,一方面是我的個(gè)人能力還不夠,另一方面還是我的細(xì)心程度不夠。辦公室文員的工作本來(lái)就是比較的繁雜、瑣碎,所以很多時(shí)候我都沒(méi)有辦法真正的將各項(xiàng)工作都有序的完成。再加上自己的個(gè)人能力的問(wèn)題,所以在工作中都是需要付出更多地心思也須有更多的成長(zhǎng)與改變。
三、工作的感悟
對(duì)于工作我雖然是有付出較多的心思,但是在有些方面我都還是沒(méi)有辦法真正的做好,這一年的時(shí)間我也是慢慢地感受到自己在這份工作上的努力是有一定的成果的,畢竟我也是在這份工作上有一點(diǎn)一點(diǎn)的提升。雖然我還有很多的方面是有不足,但是我會(huì)在下一年中更加努力的改變自己。對(duì)于下一年的工作,我將會(huì)給自己制定較好的工作計(jì)劃,這樣便是可以真正的在工作中有序的進(jìn)行,便是再也不會(huì)無(wú)比的慌亂了。接下來(lái)的時(shí)間我也是會(huì)努力地讓自己去成長(zhǎng),爭(zhēng)取讓自己可以真正的勝任這份工作,讓領(lǐng)導(dǎo)也能夠看到我的努力,肯定我的努力。
面對(duì)日后的工作,我還是會(huì)堅(jiān)定自己的信心,爭(zhēng)取在自己的工作中做好一切,也努力地讓自己去成長(zhǎng),以自己最棒的努力來(lái)完成每天的工作。當(dāng)然我也會(huì)定期地給自己的工作進(jìn)行分析檢查,更是強(qiáng)化對(duì)自己的認(rèn)知,這樣才能夠更有針對(duì)性的去成長(zhǎng),去改變。我相信在接下來(lái)的時(shí)光中我定是可以在工作有一定的成績(jī),也能將自己優(yōu)秀的工作成果展現(xiàn)給領(lǐng)導(dǎo),讓領(lǐng)導(dǎo)看到我在工作所付出的努力。下一年的我,加油奮進(jìn)吧!
辦公室文員年終個(gè)人工作總結(jié)【篇3】
時(shí)光荏苒,如白駒過(guò)隙。轉(zhuǎn)瞬間,我們已經(jīng)站在了20XX年的尾巴上,回首過(guò)去的整個(gè)20XX年,我的心中感慨萬(wàn)千。
x份,我經(jīng)過(guò)集團(tuán)公司組織的面試來(lái)到xx房地產(chǎn)有限公司,主要負(fù)責(zé)公司辦公室文員工作。轉(zhuǎn)眼間在公司工作已快一年之久,在此期間,通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)和同事的提攜和幫助,以及日常工作的不斷磨練,我進(jìn)步飛快,在此對(duì)公司為我提供的成長(zhǎng)平臺(tái)及在此平臺(tái)上對(duì)我的支持和關(guān)愛(ài)表示衷心的感謝。有你們的協(xié)助,我才能在工作中更加得心應(yīng)手,也因?yàn)橛心銈兊膸椭?,公司的發(fā)展才能如芝麻開(kāi)花一般節(jié)節(jié)高。
下面,我將對(duì)我的20XX年整個(gè)工作狀況做以匯報(bào)和總結(jié):
一、努力加強(qiáng)小我的學(xué)習(xí)與進(jìn)步,提高文書(shū)起草編制的能力
作為一個(gè)辦公室文員,不斷提高文字表達(dá)能力,起草一份優(yōu)秀的文字材料是我工作的主要目標(biāo),因?yàn)楹芏辔淖植牧隙际穷I(lǐng)導(dǎo)與外界溝通的途徑之一,同時(shí)也是反映企業(yè)發(fā)展全貌的一覽表。所以我一直堅(jiān)持“言簡(jiǎn)意賅、精準(zhǔn)無(wú)誤”的寫(xiě)作原則,努力使自己提供的文字材料能夠正確反應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的要旨與意圖。
在本年度的文字撰寫(xiě)工作中,我見(jiàn)證了自己的文字寫(xiě)作由生澀到成熟,由混亂到整齊劃一的轉(zhuǎn)變。每次領(lǐng)導(dǎo)交予的任何一份文字材料我都會(huì)認(rèn)真對(duì)待,不熟練的體裁就查找書(shū)本或利用網(wǎng)絡(luò),努力使每一份文字材料都能夠完美無(wú)缺,同時(shí)經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)的指點(diǎn),對(duì)于很多體裁都逐漸熟悉并能夠按照公司要求成功撰寫(xiě),以下是我主要擬寫(xiě)的文件類(lèi)型:
1、申請(qǐng)報(bào)告類(lèi)文件:如xx相關(guān)物資的申請(qǐng)、項(xiàng)目的人員招聘請(qǐng)示、人事調(diào)動(dòng)請(qǐng)示等申請(qǐng)報(bào)告。
2、總結(jié)計(jì)劃類(lèi)文件:xx項(xiàng)目周、月、季度、年總結(jié)計(jì)劃、公司周計(jì)劃總結(jié)等計(jì)劃總結(jié)類(lèi)文件。
3、合同類(lèi)文件:如xx項(xiàng)目戶(hù)外廣告牌制作安裝協(xié)議、xx水庫(kù)清淤合同、十畝地場(chǎng)地平整合同及相關(guān)工程項(xiàng)目的招投標(biāo)文件等。
4、制度類(lèi)文件:如xx項(xiàng)目辦公室規(guī)章制度、xx項(xiàng)目計(jì)算機(jī)使用與管理制度、xx天鵝大雁飼養(yǎng)管理制度及崗位職責(zé)制度等。
5、可研報(bào)告類(lèi)文件:籌建xx通用航空公司的可行性報(bào)告、建設(shè)天鵝大雁飼養(yǎng)馴化基地的可研報(bào)告等。
在成功撰寫(xiě)每一份體裁的文件同時(shí),我也努力探索,認(rèn)真歸類(lèi),把自己起草過(guò)的每一份體裁的文件認(rèn)真總結(jié),探尋出其具體的寫(xiě)作思路,讓以后的寫(xiě)作更順暢有規(guī)律,為構(gòu)建一個(gè)整體的文書(shū)寫(xiě)作框架做出不懈的努力。
二、積極實(shí)現(xiàn)大我的塑造與完善,提升公司整體的信譽(yù)形象
辦公室作為一個(gè)處理綜合事務(wù)的場(chǎng)所,對(duì)于文員的綜合素質(zhì)要求也很高。因此,在起草文書(shū)的工作之余,我也不斷提高自身的修養(yǎng)和綜合素質(zhì),努力做好到訪(fǎng)客戶(hù)的接待工作和來(lái)電客戶(hù)的致電咨詢(xún)工作,使自己的每一份言行都能夠正確反映公司的信譽(yù)和形象,準(zhǔn)確傳達(dá)公司的態(tài)度和決定,努力弘揚(yáng)公司良好的企業(yè)文化,如協(xié)助辦公室人員負(fù)責(zé)接待xx小區(qū)、xx項(xiàng)目及大辛店項(xiàng)目的業(yè)主,合理解決房產(chǎn)過(guò)程中的系列問(wèn)題,幫忙解答業(yè)戶(hù)疑問(wèn),協(xié)助業(yè)戶(hù)按照公司流程簽訂購(gòu)房合同及辦理其它的購(gòu)房手續(xù)等工作。
同時(shí)在人際關(guān)系的處理中,我也積極轉(zhuǎn)變,盡快適應(yīng)辦公室的文化氛圍,努力維護(hù)好與每位員工的友好關(guān)系,為創(chuàng)建和諧的辦公室文化做出自己的一份努力。
三、端正工作態(tài)度,認(rèn)真做好每一件小事
歷史故事中流傳著這樣一句話(huà):一釘損一馬,一馬失社稷。所以,細(xì)節(jié)決定成敗。
做好每一份細(xì)節(jié)性的工作是我對(duì)自己工作態(tài)度的要求,在工作中,領(lǐng)導(dǎo)交給的每一份工作我都能夠把它當(dāng)重要的事情去做,全力以赴,盡自己最大的努力高質(zhì)量高標(biāo)準(zhǔn)完成,讓每一份小事情都能夠成為公司信譽(yù)和文化的展示窗口。比如說(shuō)做好每一份文件的擬寫(xiě)和打??;做好每一份郵件的及時(shí)接收與回復(fù);做好每一個(gè)通知的告知與轉(zhuǎn)達(dá);做好項(xiàng)目每一件物資的購(gòu)買(mǎi)與送達(dá)等。這些其實(shí)都是小事雜事,但是每一個(gè)小事雜事又都是一件件大事,傳達(dá)不準(zhǔn),處理不好就會(huì)影響外界對(duì)公司的整體認(rèn)知與評(píng)價(jià),因此在此方面,我一直在不斷進(jìn)步,盡力做到最好,努力提升自我,用自身得體的言行舉止為公司塑造一個(gè)良好的公眾形象。
四、提高工作效率,及時(shí)有效地完成領(lǐng)導(dǎo)交予的工作任務(wù)
工作效率的高低是反映公司信譽(yù)和形象的一種檢測(cè)方式,因此努力提高工作效率一直是我努力踐行的工作方式。
在處理領(lǐng)導(dǎo)交予的XX日常事物中,我充分做到了“確定工作方向,不走冤枉路”、“事前準(zhǔn)備周到,不花冤枉時(shí)間”、“不斷學(xué)習(xí)新知識(shí),不做無(wú)謂的努力”的高效工作方式。在處理每件事情之前,不懂的仔細(xì)詢(xún)問(wèn)領(lǐng)導(dǎo)和同事,做到充分了解之后再行動(dòng),行動(dòng)之前做好周密的計(jì)劃,然后在行動(dòng)的過(guò)程中及時(shí)反饋,及時(shí)修整,運(yùn)用PDCA的工作循環(huán),努力做到在領(lǐng)導(dǎo)指定的工作期限內(nèi)提前圓滿(mǎn)完成工作任務(wù)。
xx項(xiàng)目目前處在起步建設(shè)階段,所以很多事情對(duì)于項(xiàng)目來(lái)說(shuō)都是第一次,而且都需要在短時(shí)間內(nèi)準(zhǔn)備好,如天鵝大雁的購(gòu)置及相關(guān)物件的配備工作。在不懂市場(chǎng)行情的情況下,我充分利用網(wǎng)絡(luò)及周?chē)娜嗣}資源,積極準(zhǔn)備和詢(xún)問(wèn),然后通過(guò)積極走訪(fǎng)、多方對(duì)比成功完成了天鵝大雁物資的配備,并按照要求合理安排到位,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提前完成領(lǐng)導(dǎo)交予的各項(xiàng)工作任務(wù)。
當(dāng)然,在整個(gè)工作當(dāng)中由于經(jīng)驗(yàn)有限及自身能力的不足,再加上有時(shí)對(duì)自己的要求不嚴(yán)格,因此所造成的工作失誤也挺多,如文件的起草漏洞很多,邏輯不嚴(yán)謹(jǐn),表述不嚴(yán)密、起草的文件中常有錯(cuò)別字等。借此機(jī)會(huì),我做以深刻的檢討,同時(shí)保證在以后的工作當(dāng)中努力克服、嚴(yán)格要求,努力做到所起草的文字資料無(wú)錯(cuò)別字,文風(fēng)不斷成熟、邏輯越來(lái)越嚴(yán)密,充分做好公司軟件文化的塑造與宣揚(yáng)。
20xx年對(duì)我而言是關(guān)鍵的一年,經(jīng)過(guò)將近一年的工作錘煉,我已經(jīng)完成了從校園人到社會(huì)人的成功轉(zhuǎn)變,逐漸拋棄了那些不切實(shí)際的想法,全身心地投入到工作中。隨著工作越來(lái)越得心應(yīng)手,我開(kāi)始考慮如何在工作中取得新的成績(jī),以實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。我從來(lái)都是積極的,不甘落后的,我不斷告誡自己:一定要做好每一件事情,一定要全力以赴。通過(guò)這一年的摸打滾爬,我深刻認(rèn)識(shí)到:細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)是一個(gè)辦公室文員所必須具備的工作素質(zhì),而融會(huì)貫通、觸類(lèi)旁通和不斷創(chuàng)新是平庸或優(yōu)秀的關(guān)鍵因素。
因此,新的一年里我為自己制定了新的目標(biāo),那就是要加緊學(xué)習(xí),更好地充實(shí)自己,以飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)來(lái)迎接新一年的挑戰(zhàn)。隨著xx項(xiàng)目進(jìn)程的加快,明年會(huì)有更多的工作任務(wù)及挑戰(zhàn)等著我,我心里在暗暗地為自己加油鼓勁,要在工作中不斷進(jìn)取,在挑戰(zhàn)中站穩(wěn)腳跟,踏踏實(shí)實(shí),目光不只局限于周?chē)男∪ψ?,要著眼于大局,著眼于今后的發(fā)展,同時(shí)我也會(huì)向其它同事學(xué)習(xí),取長(zhǎng)補(bǔ)短,相互交流好的工作經(jīng)驗(yàn),共同進(jìn)步,爭(zhēng)取更好的工作成績(jī),為“建設(shè)百年xx”的宏偉藍(lán)圖做出自己應(yīng)有的努力!
辦公室文員年終個(gè)人工作總結(jié)【篇4】
回顧近一年的工作,對(duì)比德能勤績(jī)四項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn),我能盡心盡力做好各項(xiàng)工作,較好地履行了自己的職責(zé)。現(xiàn)將主要情況總結(jié)以下:
一、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),做好本職工作
重視學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),積極利用參加培訓(xùn)班等機(jī)會(huì)凝聽(tīng)專(zhuān)家的指導(dǎo),向?qū)<艺?qǐng)教學(xué)習(xí),進(jìn)步自己的業(yè)務(wù)能力。牢牢圍繞本職工作的重點(diǎn),積極學(xué)習(xí)有關(guān)經(jīng)濟(jì)、政治、科技、法律等最新知識(shí),努力做到融匯貫通,聯(lián)系實(shí)際。在實(shí)際工作中,把政治理論知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)和其它新鮮知識(shí)結(jié)合起來(lái),開(kāi)闊視野,拓寬思路,豐富自己,努力適應(yīng)新情勢(shì)、新任務(wù)對(duì)本職工作的要求。
二、勤奮干事,積極進(jìn)取
認(rèn)真做好本職工作和平常事務(wù)性工作,做到腿勤、口勤,使票據(jù)及時(shí)報(bào)銷(xiāo),賬目清楚,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建立健全各項(xiàng)制度,保持良好的工作秩序和工作環(huán)境,使各項(xiàng)管理日益正規(guī)化、規(guī)范化。完成辦公平常用品購(gòu)置、來(lái)人接待、上下溝通、內(nèi)外聯(lián)系、資料報(bào)刊定閱等大量的平常事務(wù),各類(lèi)事項(xiàng)安排公道有序,為辦公室工作的正常展開(kāi)提供了有效保證。幾年來(lái),堅(jiān)持工作踏實(shí),任勞任怨,務(wù)實(shí)高效,不斷自我鼓勵(lì),自我鞭策,時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己,自覺(jué)維護(hù)辦公室形象,高效、美滿(mǎn)、妥善地做好本職工作,沒(méi)有出現(xiàn)任何紕漏,獲得了一定成績(jī)。
三、存在不足
政治理論學(xué)習(xí)雖有一定的進(jìn)步,但還沒(méi)有深度和廣度。事務(wù)性工作紛紛復(fù)雜,減少了調(diào)研機(jī)會(huì),從而沒(méi)法進(jìn)一步進(jìn)步自己的工作能力。工作中不夠大膽,總是在不斷學(xué)習(xí)的進(jìn)程中改變工作方法,而不能在創(chuàng)新中往實(shí)踐,往推廣。
四、今后努力方向
不斷加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng),自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力進(jìn)步工作水平,適應(yīng)新情勢(shì)下本職工作的需要,取長(zhǎng)補(bǔ)短,奮發(fā)工作,克難攻堅(jiān),力求把工作做得更好,建立辦公室的良好形象。
辦公室文員年終個(gè)人工作總結(jié)【篇5】
轉(zhuǎn)眼間又到了年終歲尾,這一年就要在很充實(shí)忙碌的工作中過(guò)去了。在這一年里,我收獲了很多也積累了不少的工作經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)在兩位領(lǐng)導(dǎo)和各位主管的幫助與支持下,我很好的完成了本職工作。作為一名辦公室文員,我深知自己的崗位職責(zé)與工作內(nèi)容,認(rèn)真地完成領(lǐng)導(dǎo)安排的每一項(xiàng)任務(wù),也在不斷的提升自己的綜合能力,力求做到更好?,F(xiàn)把這一年來(lái)的工作情況總結(jié)如下:
一、認(rèn)真仔細(xì)的工作態(tài)度
文員日常的工作內(nèi)容比較瑣碎,需要踏踏實(shí)實(shí)的去做每件任務(wù),仔細(xì)謹(jǐn)慎的去完成且不能疏忽大意,否則會(huì)產(chǎn)生不必要的麻煩,甚至造成嚴(yán)重后果。記得有次回公司送支票,由于自己的疏忽竟然把給送貨商的支票送到了公司,后來(lái)產(chǎn)生了很多不必要的麻煩才還了回去。從這件事上我吸取了教訓(xùn),讓我在以后的工作中更要仔細(xì)地完成每一項(xiàng)任務(wù)。只有認(rèn)真仔細(xì)的工作態(tài)度才能更好的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)。
二、盡心盡責(zé)做好人事工作
認(rèn)真做好本職工作和臨時(shí)性工作,使各項(xiàng)檔案管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化。同時(shí)做好后勤保障服務(wù)工作,讓領(lǐng)導(dǎo)和主管們避免后顧之憂(yōu),在經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,積極主動(dòng)的做好兩部門(mén)日常內(nèi)務(wù)工作。
1、耐心細(xì)致地做好日常工作:負(fù)責(zé)來(lái)電的接聽(tīng),做好來(lái)電咨詢(xún)工作,重要事項(xiàng)認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)區(qū)域主管,不遺漏、延誤;負(fù)責(zé)來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)的接待工作,保持良好的禮節(jié)禮貌;負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)辦公室以及會(huì)議室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,并保持整潔干凈;負(fù)責(zé)各種文件的分類(lèi)存檔及每天收發(fā)公司郵件。
2、物資管理工作:制定日常辦公用品清單及時(shí)訂購(gòu)與發(fā)放,確保工作人員的正常使用。每個(gè)月xx號(hào)之前去醫(yī)院財(cái)務(wù)處交清洗工服費(fèi)和電話(huà)費(fèi)并開(kāi)發(fā)票。每月xx號(hào)左右將各部門(mén)支票送至公司,并將簽字的復(fù)印件拿回存檔。
3、員工薪資工作:每月的xx號(hào)報(bào)員工新增,xx號(hào)報(bào)員工考勤,這些工作要求我必須認(rèn)真仔細(xì)地去做,去檢查每位主管的手記考勤表,確認(rèn)正確的加班工時(shí),因?yàn)檫@直接關(guān)聯(lián)到項(xiàng)目的財(cái)務(wù)情況。
4、文件管理工作:根據(jù)工作需要,隨時(shí)制作各類(lèi)表格、文檔等,同時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)及各位主管交待打印、掃描、復(fù)印的文件等,對(duì)公司所發(fā)放的文件通知做到及時(shí)上傳下達(dá)。對(duì)于主管完成的各種檢查報(bào)告、培訓(xùn)記錄、會(huì)議記錄等已及時(shí)進(jìn)行分類(lèi)歸檔,以便查閱和管理。
5、員工檔案整理工作:將在職員工和離職員工檔案進(jìn)行分類(lèi)存檔,每月新增報(bào)盤(pán)之后及時(shí)整理新員工檔案并及時(shí)更新存檔。
三、不足之處
在這一年的工作中,我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作,對(duì)于工作中遇到的問(wèn)題虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事請(qǐng)教,不斷提高充實(shí)自己。我現(xiàn)在已經(jīng)能夠較好地處理本崗位的日常工作及其他一些相關(guān)工作。當(dāng)然,工作中也存在不少問(wèn)題,主要表現(xiàn)在:
1、做事不夠細(xì)心:辦公室文員工作是一項(xiàng)瑣碎的工作,因此更考驗(yàn)人的細(xì)心。文員的每一項(xiàng)工作都要有條不紊的進(jìn)行,切不可三心二意,做完每項(xiàng)工作要養(yǎng)成檢查的習(xí)慣。記得有次填寫(xiě)報(bào)銷(xiāo)通,當(dāng)我填寫(xiě)完數(shù)據(jù)時(shí)簡(jiǎn)單看了下就直接選擇了提交,本以為沒(méi)有問(wèn)題,結(jié)果有個(gè)部分?jǐn)?shù)據(jù)填寫(xiě)顛倒了,后來(lái)得到了領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng),當(dāng)時(shí)我明白了是自己做事不夠細(xì)心才導(dǎo)致了錯(cuò)誤的發(fā)生。
2、缺乏積極主動(dòng)性:不能積極主動(dòng)地去完成工作,而是被動(dòng)消極地適應(yīng)工作需要。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情基本上都能完成,但幾乎都只是為了完成工作而工作。對(duì)于問(wèn)題的解決只是浮于表面,而沒(méi)有深入的了解。
3、工作不是很扎實(shí):忙碌于日常小事,工作沒(méi)有上升到一定高度。不能專(zhuān)注于工作學(xué)習(xí),很多知識(shí)雖然了解但卻不精。
四、改善之處
作為一名辦公室文員,我充分認(rèn)識(shí)到自己的工作雖然瑣碎但也有它的重要性。在以后的工作中我一定嚴(yán)格要求自己,在工作中發(fā)揮自己最大的能力為公司服務(wù)。希望在以后的工作中,再接再厲,取得更大的成績(jī)。
1、不斷提高自己:抓住每一次讓自己學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì),以飽滿(mǎn)的熱情全身心地投入工作學(xué)習(xí),為自己的工作積累必要的基礎(chǔ)知識(shí)和基本技能。雖然辦公室的工作瑣碎、繁雜,但是我將從多方面努力進(jìn)一步提高自身的工作能力,以積極的心態(tài)面對(duì)每天的工作任務(wù)。
2、端正工作態(tài)度:要抱以一個(gè)正確的心態(tài),踏踏實(shí)實(shí)、任勞任怨地完成上級(jí)交派的工作;在以后的工作中不斷的學(xué)習(xí)、進(jìn)取、完善自己,以便更好地完成自己的本職工作。
五、總結(jié)
感謝兩位領(lǐng)導(dǎo)和各位主管在這一年里對(duì)于我工作的幫助和支持,今后我將嚴(yán)格要求自己用心做好每一項(xiàng)工作任務(wù),雖然我還有一些經(jīng)驗(yàn)上的不足和能力上的欠缺,但我相信努力就會(huì)有收獲,只要我們彼此多份理解與溝通,相互配合,相信xx的明天會(huì)更好。
辦公室文員年終個(gè)人工作總結(jié)【篇6】
今年對(duì)我具有特別的意義,因?yàn)檫@是我職業(yè)生涯的一個(gè)起點(diǎn),我對(duì)此也十分珍惜,盡最大努力去適應(yīng)這一崗位。通過(guò)一年來(lái)的不斷學(xué)習(xí),以及同事、領(lǐng)導(dǎo)的幫助,我已完全融入到了____這個(gè)大家庭中,個(gè)人的工作技能也有了明顯的提高,雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處,但應(yīng)該說(shuō)這一年付出了不少,也收獲了很多,我自己感到成長(zhǎng)了,也逐漸成熟了?,F(xiàn)在就2021年的工作情況總結(jié)如下:
一、適應(yīng)辦公室工作特點(diǎn)
辦公室是公司運(yùn)轉(zhuǎn)的一個(gè)重要樞紐部門(mén),對(duì)公司內(nèi)外的許多工作進(jìn)行協(xié)調(diào)、溝通,做到上情下達(dá),這就決定了辦公室工作繁雜的特點(diǎn)。每天除了本職工作外,還經(jīng)常有計(jì)劃之外的事情需要臨時(shí)處理,而且通常比較緊急,讓我不得不放心手頭的工作先去解決,因此這些臨時(shí)性的事務(wù)占用了很多工作時(shí)間,經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來(lái),原本計(jì)劃要完成的卻沒(méi)有做。但手頭的工作也不能耽誤,今天欠了帳,明天還會(huì)有其他工作要去處理,因此,我經(jīng)常利用休息時(shí)間來(lái)進(jìn)行“補(bǔ)課”,把一些文字工作帶回家去寫(xiě)。
二、工作態(tài)度踏實(shí)
辦公室人手少,工作量大,特別是公司會(huì)務(wù)工作較多,這就需要部門(mén)員工團(tuán)結(jié)協(xié)作。在這一年里,遇到各類(lèi)活動(dòng)和會(huì)議,我都積極配合做好會(huì)務(wù)工作,與部門(mén)同事心往一處想,勁往一處使,不會(huì)計(jì)較干得多,干得少,只希望把活動(dòng)圓滿(mǎn)完成。今年是公司的效益與服務(wù)年,而辦公室就是個(gè)服務(wù)性質(zhì)的部門(mén),我認(rèn)真做好各項(xiàng)服務(wù)工作,以保障工作的正常開(kāi)展。部門(mén)之間遇到其他同事來(lái)查閱文件或是調(diào)閱電子文檔,我都會(huì)及時(shí)辦妥;下屬機(jī)構(gòu)遇到相關(guān)問(wèn)題來(lái)咨詢(xún)或者要求幫助,我都會(huì)第一時(shí)間解答和解決。以一顆真誠(chéng)的心去為大家服務(wù)。
三、盡心盡責(zé),做好本職工作
文件的流轉(zhuǎn)、閱辦嚴(yán)格按照公司規(guī)章制度及iso標(biāo)準(zhǔn)化流程要求,保證各類(lèi)文件擬辦、傳閱的時(shí)效性,并及時(shí)將上級(jí)文件精神傳達(dá)至各基層機(jī)構(gòu),確保政令暢通。待文件閱辦完畢后,負(fù)責(zé)文件的歸檔、保管以及查閱。做好分公司的發(fā)文工作,負(fù)責(zé)文件的套打、修改、附件掃描,電子郵件的發(fā)送,同時(shí)協(xié)助各部門(mén)發(fā)文的核稿。公司發(fā)文量較大,有時(shí)一天有多個(gè)文件要下發(fā),我都是仔細(xì)去逐一核對(duì)原稿,以確保發(fā)文質(zhì)量。同時(shí)負(fù)責(zé)辦公室發(fā)文的擬稿,以及各類(lèi)活動(dòng)會(huì)議通知的擬寫(xiě)。每個(gè)月末對(duì)各部門(mén)月度計(jì)劃的執(zhí)行情況進(jìn)行核對(duì),催收各部門(mén)月度小結(jié)、計(jì)劃,并擬寫(xiě)當(dāng)月工作回顧,整理辦公會(huì)議材料匯編成冊(cè),供總經(jīng)理室參考。辦公會(huì)議結(jié)束后,及時(shí)整理會(huì)議記錄,待總經(jīng)理修改后,送至各部門(mén)輪閱。
督辦是確保公司政令暢通的有效手段,今年以來(lái),作為督辦小組的主要執(zhí)行人員,在修訂完善督辦工作規(guī)程,并將督辦工作制度化后,通過(guò)口頭、書(shū)面等多種形式加大督辦工作力度。抓好公司領(lǐng)導(dǎo)交辦和批辦的事項(xiàng)、基層單位對(duì)上級(jí)公司精神貫徹執(zhí)行進(jìn)度落實(shí)情況以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作等,并定期向總經(jīng)理室反饋。宣傳工作是公司樹(shù)立系統(tǒng)內(nèi)外社會(huì)形象的一個(gè)重要手段和窗口。今年在內(nèi)部宣傳方面,我主要是擬寫(xiě)分公司簡(jiǎn)報(bào),外部宣傳方面完成了分公司更名廣告、司慶祝賀廣告、元旦賀新年廣告的刊登,同時(shí)每月基本做到了有信息登報(bào)。
一年來(lái),無(wú)論在思想認(rèn)識(shí)上還是工作能力上都有了較大的進(jìn)步,但差距和不足還是存在的:比如工作總體思路不清晰,還處于事情來(lái)一樁處理一樁的簡(jiǎn)單應(yīng)付完成狀態(tài),對(duì)自己的工作還不夠鉆,腦子動(dòng)得不多,沒(méi)有想在前,做在先;工作熱情和主動(dòng)性還不夠,有些事情領(lǐng)導(dǎo)交代過(guò)后,沒(méi)有積極主動(dòng)地去投入太多的精力,辦事有些惰性,直到領(lǐng)導(dǎo)催了才開(kāi)始動(dòng)手,造成了工作上的被動(dòng)。
新的一年有新的氣象,面對(duì)新的任務(wù)新的壓力,我也應(yīng)該以新的面貌、更加積極主動(dòng)的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn),在崗位上發(fā)揮更大的作用,取得更大的進(jìn)步。
辦公室文員年終個(gè)人工作總結(jié)【篇7】
回顧這20xx年來(lái)的工作,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與關(guān)懷下,嚴(yán)格要求自己,依據(jù)公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過(guò)一年來(lái)的學(xué)習(xí)與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的轉(zhuǎn)變,現(xiàn)將一年來(lái)的工作狀況總結(jié)如下:
一、辦公室的日常管理工作
辦公室對(duì)我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室文員及負(fù)責(zé)人,自己糊涂地熟識(shí)到,辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu),是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四周八方的樞紐,推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。辦公室的工作千頭萬(wàn)緒,在文件起草、供應(yīng)調(diào)研資料、數(shù)量都要為決策供應(yīng)一些有益的資料,數(shù)據(jù)。有文書(shū)處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會(huì)議支配、迎來(lái)送往及用車(chē)管理等。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,自我強(qiáng)化工作意識(shí),留意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù),力求周全、精確、適度,避開(kāi)疏漏和差錯(cuò),至今基本做到了事事有著落。
二、加強(qiáng)了自身學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平
由于感到自己身上的擔(dān)子很重,而自己的學(xué)識(shí)、力氣和閱歷與其任職都有確定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學(xué)習(xí),向書(shū)本學(xué)習(xí)、向四周的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),這樣下來(lái)感覺(jué)自己一年來(lái)還是有了確定的進(jìn)步。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,已具備了辦公室工作閱歷,能夠比較從容地處理日常工作中消逝的各類(lèi)問(wèn)題,在組織管理力氣、綜合分析力氣、協(xié)調(diào)辦事力氣和文字言語(yǔ)表達(dá)力氣等方面,經(jīng)過(guò)一年的熬煉都有了很大的提高,保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù),寵愛(ài)本職工作,認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去。主動(dòng)提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素養(yǎng),爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性,具備較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)心,責(zé)任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。 三、存在的問(wèn)題和今后努力方向
一年來(lái),本人能敬業(yè)愛(ài)崗、締造性地開(kāi)展工作,取得了一些成果,但也存在一些問(wèn)題和不足,主要表現(xiàn)在:
第一,辦公室主任對(duì)我而言是一個(gè)新的崗位,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來(lái)不能游刃有余,工作效率有待進(jìn)一步提高;
其次,有些工作還不夠過(guò)細(xì),一些工作協(xié)調(diào)的不是特別到位;
第三,自己的'理論水平還不太適應(yīng)公司工作的要求。
在新的一年里,自己決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平,為公司經(jīng)濟(jì)跨越式進(jìn)展,貢獻(xiàn)自己應(yīng)當(dāng)貢獻(xiàn)的力氣。我想我應(yīng)努力做到:
第一,加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓寬學(xué)問(wèn)面。努力學(xué)習(xí)房產(chǎn)專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)和相關(guān)法律常識(shí)。加強(qiáng)對(duì)房地產(chǎn)進(jìn)展脈絡(luò)、走向的了解,加 強(qiáng)四周環(huán)境、同行業(yè)進(jìn)展的了解、學(xué)習(xí),要對(duì)公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前狀況做到心中有數(shù);
其次,本著實(shí)事求是的原則,做到上情下達(dá)、下情上報(bào);真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手;
第三,留意本部門(mén)的工作作風(fēng)建設(shè),加強(qiáng)管理,團(tuán)結(jié)全都,勤奮工作,形成良好的部門(mén)工作氛圍。
不斷改進(jìn)辦公室對(duì)其他部門(mén)的支持力氣、服務(wù)水平。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,維護(hù)公司利益,主動(dòng)為公司締造更高價(jià)值,力爭(zhēng)取得更大的工作成果。