調(diào)研會發(fā)言稿

調(diào)研會發(fā)言稿集合。

古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有堅忍不拔之志，演講稿的使用者日益增多。通過準備演講稿你可以更好地歸納藥說明的主要貢獻，演講稿可以讓套用您的演講內(nèi)容更具吸引力和關(guān)聯(lián)性，如何書寫主題演講稿才能達到效果呢？經(jīng)過一番篩選幼兒教師教育網(wǎng)編輯特地為大家推薦一篇好文章“調(diào)研會發(fā)言稿”，這些資料和信息供你參考和使用愿它們對你有所幫助！

調(diào)研會發(fā)言稿【篇1】

“民以食為天，食以安為先”，人類生長、經(jīng)濟騰飛、社會進步、時刻離不開食品，離不開安全、衛(wèi)生、營養(yǎng)的食品?！霸趺磿@樣?我們應該怎么辦?”廣大群眾不斷在問“我們要吃安全的食品”廣大群眾不斷在要求，群眾的呼聲，催動我們?nèi)ニ伎迹バ袆印?/p>

“食品企業(yè)、良心事業(yè)”，食品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)是合格、優(yōu)質(zhì)食品的生產(chǎn)者，是功臣，也是劣質(zhì)有害食品制造者，又可能成為罪人，因此說，食品生產(chǎn)經(jīng)營者是食品安全的第一責任人，決定食品質(zhì)量的關(guān)鍵因素既不是技術(shù)，也不是管理和設備，關(guān)鍵在人關(guān)鍵在于食品生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)主和從業(yè)人員的職業(yè)操守和道德水準。死豬肉生產(chǎn)肉制品，使用工業(yè)石臘制造火鍋底料，使用氫氧化鈉泡發(fā)水發(fā)產(chǎn)品，難道他們不知道這些東西有害嗎?非也，讓我們聽聽生產(chǎn)蛋白質(zhì)含量僅為2%奶粉的生產(chǎn)企業(yè)主在聽到長期喂食奶粉導致大頭娃娃死亡時是怎么說的，“啊呀，這種奶粉是不能一直吃的，反正我們從來不吃，我們都到超市買幾十元一聽的進口奶粉吃”。“哀莫大于心死”，這些人是何等的冷漠，何等的麻木不仁，何等的喪盡天良，這些人怎么能生產(chǎn)出合格的食品，怎么能做出負責任的事。在投次主體逐漸多樣，生產(chǎn)方式日益靈活，食品貿(mào)易不斷繁榮，價值觀念呈現(xiàn)多元化的大背景下，在深化和完善社會主義市場經(jīng)濟體制的同時，通過教育扶持、打擊、監(jiān)管等多種手段，倡導營造誠信、公平、負責任的食品安全生產(chǎn)氛圍，顯得尤為重要。

“以人為本，安全第一”，食品安全需要你我的參與;食品安全需要你我共同的努力。讓食品企業(yè)、政府部門、消費者共同努力，打造安全、衛(wèi)生、有質(zhì)量的生活。

調(diào)研會發(fā)言稿【篇2】

在教育局領(lǐng)導的關(guān)懷和指導下，20xx年，xx中學獲得教育先進單位、教科研先進單位，五一小學實施目標管理提升教學質(zhì)量的做法在全市教育工作會上進行了交流，中考綜合排名全市第一，小學一、二類學校分居全市第六和十一名，我鎮(zhèn)教育教學工作雖取得了一些成績，但高位求發(fā)展的課題擺在我們的面前，我們一刻不敢松懈。

現(xiàn)將開學以來的工作匯報如下：

一、七月中旬以來所做的主要工作

1、扎實開展教師培訓活動。

一是7月3日-9日，我鎮(zhèn)開展了以“修師德、練內(nèi)功、強素質(zhì)、樹形象”為主題的暑期培訓活動?；顒佑袝r間、有內(nèi)容、有責任人、有具體要求，通過專家講座、新課標學習、課件的制作、心得交流等活動的開展，努力消除教師的職業(yè)倦怠，提升教師的業(yè)務能力。在培訓期間各校還對上學年期末測評進行了扎實的質(zhì)量分析，針對薄弱學科教師召開座談會，查找問題，商討對策，以指導新學期的教學工作，中心初中根據(jù)分析結(jié)果對質(zhì)量優(yōu)勝的學校及科任教師給予了獎勵。

二是通過查資料和與教師訪談，督查了各校每月兩次的校本研修活動，各校開展的以小組討論、經(jīng)驗分享、現(xiàn)場學習、課例分析、對話交流為形式的參與式培訓效果明顯。

2、指導并督促各校做好新學期的工作。

一是中心初中于8月25日召開了校長辦公會，專門部署開學工作。二是中心初中成員于8月26日先后到各中、小學，與領(lǐng)導老師同吃住、同家訪，督促、指導開學前的準備工作，為開學工作早謀劃，早安排。三是本學期，中心初中根據(jù)市教育局精神，結(jié)合上學年末測評成績和我鎮(zhèn)實際，經(jīng)過研究確立了中學教學質(zhì)量確保全市第一，小學一、二類學校全市排名前五位的教學質(zhì)量目標。并深入各校，與領(lǐng)導老師座談，結(jié)合各校實際，指導制定切實可行的質(zhì)量目標，督促各校與教師簽定質(zhì)量目標責任書，要求各校時時監(jiān)控，確保目標任務的完成。四是認真做好開學工作的檢查。8月31日、9月1日，中心初中對全鎮(zhèn)中小學進行了一次全面的開學檢查，對檢查中出現(xiàn)的問題督促各校整改，各校開學工作很快步入了正常軌道。

3、學前教育質(zhì)量的保證。

開學初，我們將學前教育三年行動計劃的落實情況與幼兒園保教常規(guī)督查“園園行”相結(jié)合，對xx小學、xx小學、xx小學幼兒園的各項資料進行了梳理，各校完善了晨午檢制度、食品安全制度、貼身防護等制度，落實戶外活動時間和以游戲為主的教學方式，去“小學化”、“保姆化”、“學科化”傾向，為學前教育的質(zhì)量奠定了可持續(xù)發(fā)展的基礎。

4、德育工作首要地位的突出。

一是學生自主管理的全面推進。

在班級學生自主管理上的做法是：民主管理、自定班風、德育作業(yè)、人生設計、定期家訪，讓學生在自我管理中培養(yǎng)做人的尊嚴感、道德感、責任感。去年九月垌冢中學開展“五崗十員”研究，本學期全鎮(zhèn)已全面開展。

各校已完成方案并通過深入推進班級管理，按“四制”原則建立了班委督導制、小組負責制、人人崗位責任制、值日班長督查制，加強班集體組織建設，讓學生個個參與班級管理，人人都有明確角色，努力增強自主管理、自我教育的能力。良好的班風、學風及班級文化逐步形成。

二是努力打造看得見聽得著的德育。

學校校委會、政教處、少先隊或共青團、班主任、科任教師及后勤人員共同擔任育人職責，德育的組織形式看得見；加強學科德育滲透，讓德育的主渠道看得見；學校的校園文化的完善，如xx小學的每周詩歌的張貼、五一小學的經(jīng)典文化墻，xx小學的三經(jīng)文化墻、xx中學的讀報專欄，各校開展的一系列藝術(shù)、美育、科技教育“興趣小組”活動豐富多彩的活動等，讓德育的方式看得見；九月各校開展了弘揚民族月活動，各校結(jié)合上級文件開展的中華魂征文活動，讓德育的愛國主義核心看得見。各校廣播站按時按安排內(nèi)容播放，國旗下的講話按周進行，讓德育活動聽得見。

三是月主題教育的持之以恒。

以“1455”德育模式為主導，每月一個德育工作主題，按照“四個一”的目標教育學生養(yǎng)成良好的習慣。一是訓練一個陣容——升旗、做操、大課間、集會的優(yōu)美陣容。二是建立一個秩序——課堂、課間、活動的優(yōu)良秩序。三是養(yǎng)成一個習慣——講衛(wèi)生、愛勞動、勤學習的習慣。四是營造一個氛圍——文明禮貌、助人為樂的和諧氛圍，真正形成文明、和諧的校園文化。本學期來，各小學成立了紅領(lǐng)巾監(jiān)督臺、中學成立了團支部、學生會組成的督導組對學生的行為習慣量化評分；狠抓課間十分鐘的活動，學生活動有活動區(qū)域、有活動工具、有活動內(nèi)容。

5、指導各校開展有效健康課堂模式研究。

以校本研修為抓手，在已經(jīng)開展的有效教學研究基礎上，各校開展健康課堂模式研究。九月開始，五一小學開展“六步教學法”、xx小學“四步五環(huán)”教學模式試點研究，xx中學的“以學定教”模式的全校推廣，營造了積極健康向上的課堂教學研究氛圍，提高每位教師每節(jié)課的教學效率和質(zhì)量。

6、組織開展好各級各類活動。

一是9月24日全鎮(zhèn)小學三年級英語同課異構(gòu)活動，25日中學英語優(yōu)質(zhì)課競賽，收到良好的效果。我們還組織教師參與語文說課競賽，高獲全市第一的好成績，化學說課競賽，中學英語優(yōu)質(zhì)課競賽、小學英語優(yōu)質(zhì)課競賽（結(jié)果不明）；三是結(jié)合月月行周周看活動，對上學年期末測評薄弱課目進行跟蹤調(diào)查，如本月上旬和垌冢小學三年級（學末二年級排位靠后）、五一小學二年級（學末一年級排位靠后）科任教師進行座談，查看學校強制質(zhì)量目標的制定情況，并隨堂聽課，有針對性的提出意見，并要求xx小學對周xx老師實現(xiàn)備課審查執(zhí)行制，直到課堂效果完全提高后方可放手。四是出臺xx鎮(zhèn)第十八屆雛鷹杯競賽方案、第二十一屆美育節(jié)活動方案，各校成立了美術(shù)、音樂、體育等興趣小組，如xx小學每周三下午的興趣小組活動內(nèi)容豐富，民樂興趣小組水平有了很大的提升。

二、今后教育教學的工作思路

20xx學年，我們將繼續(xù)貫徹落實“面向全體全面發(fā)展”的辦學理念，以“兩翼齊飛、四輪驅(qū)動”為重心，進一步規(guī)范辦學行為，進一步提高辦學品味，進一步提升教育教學質(zhì)量，推動我鎮(zhèn)教育均衡發(fā)展，創(chuàng)建特色品牌，辦好人民滿意的教育。

“兩翼齊飛”：以有效課堂為中心，以小事德育和校園文化建設為兩翼。

“四輪驅(qū)動”：教育教學質(zhì)量監(jiān)控與保障機制的創(chuàng)新；師德師能強力建設；精細化管理水平的提升；教育特色化水平的提升。

具體措施：

1、推進教師素質(zhì)發(fā)展工程，提升師資隊伍整體素質(zhì)

一是鼓勵教師積極參加學歷水平的提升；二是積極組織開展好各級各類教師競賽活動；三是充分運用網(wǎng)絡資源，積極對接名家名師。四是繼續(xù)加強與鎮(zhèn)內(nèi)、外校的聯(lián)誼與交流，帶動教師專業(yè)發(fā)展。五是完善以“三評”為主要形式的師德師風考評制度，作為評優(yōu)晉升的重要依據(jù)。

2、推進教育現(xiàn)代化建設工程，提升學校文化品位

一是搞好實驗室、電子備課室、班班通等現(xiàn)代化教學設施的建管用工作。二是要繼續(xù)完成學校標志文化、園地文化、樓層文化、墻壁文化、道路文化、教室文化、辦公室文化、功能室文化、數(shù)網(wǎng)絡文化，形成底蘊濃厚的校園文化氛圍。三是加強教師現(xiàn)代化教育技術(shù)的培訓和考核，全面提高廣大教師對現(xiàn)代化教學設備的操作水平和動手能力。四是教育裝備使用合理。

3、加大深入推進素質(zhì)教育的力度，提升學校管理質(zhì)量

一是管理特色奠基礎。（讀書筆記吧 dSBJ1.com）

精細管理流程，著力提升管理水平。每月初工作安排清晰；每周五領(lǐng)導工作例會扎實；每月底教師大會時效、教學常規(guī)工作檢查全覆蓋、教師工作評價公平；月末學校領(lǐng)導報告科學。

每月一個德育工作主題；每月班級工作評價、學生評價公平；每學期一次家長會；每月兩次的校本培訓活動時間、內(nèi)容具體；中學每月一次大型教研活動，小學每月二次大型教研活動；每月一次的單元測試或月考，質(zhì)量分析詳實；每學期中心初中分別在中小學開展各兩次大型教研活動。

每次活動要做到有方案，有過程，有記載，有效果。

二是德育特色顯神韻。

以德育教學全員化、德育主體專業(yè)化、德育實施規(guī)范化、德育活動系列化來打造看得見、聽得到的德育。通過校本研修切實提高德育隊伍的工作能力和水平；精心設計德育活動，通過體驗式活動進行德育序列化教育；結(jié)合傳統(tǒng)節(jié)日深入開展國學經(jīng)典誦讀、愛國主義教育、感恩教育、生命教育、環(huán)保教育、法制教育等豐富多彩的德育主題活動，促進學生素質(zhì)能力的提升；創(chuàng)新家長會的模式，將主題班會與家長會相結(jié)合，將“教學開放日”與家長會相結(jié)合，謀求解決學生不良習慣的良策，共同培育學生成長、成才。

三是教學特色謀發(fā)展。

有效健康課堂模式的強力推進。

按優(yōu)選模式，解讀落實—跟進調(diào)研，答疑解惑—加強監(jiān)管，推向深入—先立后破，鼓勵創(chuàng)新的步驟開展研究；優(yōu)化教學設計和教學過程，按照“人人參與，隨機隨堂”的要求，開展“六比六看”活動：比專業(yè)水平（二一話一技），看誰綜合素質(zhì)優(yōu)；比教學設計，看誰教學理念新；比課堂教學，看誰教學效率高；比作業(yè)批改，看誰的針對性強；比課后輔導，看誰培養(yǎng)手段多；比教學研究，看誰能力提高快，切實做到“以比促練”、“以比促研”，營造積極健康向上的課堂教學研究氛圍，提高每位教師每節(jié)課的教學效率和質(zhì)量；完善評估制度，加強教學常規(guī)檢查與“比教學”工作的落實，與績效工資嚴格掛鉤，以期達到教學常規(guī)管理重平日、求實效的目標。

診斷式教學評價的持續(xù)開展。

建立評價制度，科學診斷教師的教、學生的學以及學校的管理，及時發(fā)現(xiàn)教學和學校管理中的問題并進行改正。

體衛(wèi)藝特色工作的大力落實。

以高規(guī)格地舉辦每年一屆的垌冢鎮(zhèn)“中小學美育節(jié)”為載體，立足于課堂，發(fā)揮學生的個性特長，開展豐富多彩的藝術(shù)、美育、科技教育“興趣小組”活動，加強學生創(chuàng)新精神和實踐能力的培養(yǎng)。繼續(xù)做好xx中學體育試點（田徑）、xx小學的特色民樂、興隆小學的花樣跳繩的工作。繼續(xù)開展中小學生校園歌手大賽、中小學生硬筆書法比賽、中小學幼兒園美術(shù)書法作品比賽、中小學生科技節(jié)和中小學生乒乓球賽、中學生運動會的選拔與訓練工作。

“普九”成果的鞏固到位。

加大防流控輟綜合治理的力度，在垌冢中學深入開展“無輟學班級”、“無輟學學?！眲?chuàng)建活動，進一步降低學生輟學率，提高初中階段學生鞏固率、中考參考率。將學生入學率和鞏固率納入班級管理的重要內(nèi)容，層層鑒定責任狀，學末結(jié)束時兌現(xiàn)獎懲。嚴格執(zhí)行學籍管理制度，完善學生信息管理制度和電子檔案建設工作。堅持實事求是、規(guī)范操作、服務群眾的原則辦理學籍變動手續(xù)。加大學生學籍異動的清理及監(jiān)控力度，嚴防突擊轉(zhuǎn)學等違規(guī)行為。

4、完善質(zhì)量監(jiān)控與保障機制，提升教育教學質(zhì)量

完善質(zhì)量監(jiān)控方式，實現(xiàn)評價手段的多樣化，做到過程與結(jié)果相結(jié)合、定性和定量相結(jié)合：加強教學質(zhì)量目標的監(jiān)控，小學重點解剖“兩極分化”、垌冢中學重點解剖相對薄弱的學科和班級間學科成績不平衡的問題；加強畢業(yè)班管理，每學期期初、期末召開專題會議，加大獎勵力度，努力提高學生整體質(zhì)量，減少偏科現(xiàn)象發(fā)生；加強對小學一年級、初中七年級的管理，切實做好幼兒園升小學、小學升中學的銜接工作；嚴格落實教學質(zhì)量學年交帳把關(guān)制度，實行學年初定責任，學年末抓兌現(xiàn)；抓好教學質(zhì)量綜合評價，加強質(zhì)量評價靠后學校、靠后學科、靠后教師的教學及質(zhì)量管理，力爭在控制生源外流和“兩極分化”上取得實質(zhì)性效果。

引導教師樹立“問題即課題”意識，把視角轉(zhuǎn)向解決教學中的實際問題，注重“三小原則”即探討小問題、研究小課題、培訓小課程，還要與診斷式教學評價結(jié)合起來，解決教學中的疑難問題；嚴格執(zhí)行考核獎勵辦法，把考核結(jié)果與教師評先、評優(yōu)、績效工資等掛鉤，杜絕一團和氣的評價方法。

三、對市教育局工作的建議

1、合理配備教師，充實邊遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師隊伍力量，以達到全市教育的均衡發(fā)展，還應注重配備教師的質(zhì)量。

2、市教育局小學各年級、科目質(zhì)量分析要與中學一致，能反映出學區(qū)排名情況。

3、在留守兒童家庭教育管理上，建議制定一份義務教育階段學生監(jiān)護人的義務職責條例。規(guī)范指導、幫助做好留守兒童的家庭教育工作。

4、教師心理壓力的有效疏通問題。教師除了完成自身基本的教學任務以外，還要進行職稱的評審、科研探究、學科培訓、各項活動的參與等，時間精力有限，但要求始終沒有降低，各方面壓力的不斷增加，導致教師的情緒煩躁、焦慮，脾氣急躁，終將影響自身的心態(tài)和教學效果。所以，教育局能否提供一些有效途徑幫助教師緩解心理壓力，疏通心理問題。

調(diào)研會發(fā)言稿【篇3】

國培“送教下鄉(xiāng)”活動，我是參訓者，更是受益者。

1、裕安區(qū)開展的“同課異構(gòu)”活動，形式新穎，方法有效：——即區(qū)內(nèi)名師獻課1節(jié)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)骨干教師配課1節(jié)，然后由參訓教師進行議課，專家點評并進行專題講座。201x年，初中語文送教下鄉(xiāng)是《春酒》的同課異構(gòu)，研討話題是“散文教學”；201x年的是“如何突出中心”的作文教學，研討話題是“如何提升考場作文水平”。

這兩次的.送教下鄉(xiāng)讓我收獲很大，并以此為契機，關(guān)注學法指導，改進自身課堂教學，在本校上了考評課，不僅學習上課，還學習說課、評課。今年，在“一師一優(yōu)課，一課一名師”的曬課中，獲得縣優(yōu)、市優(yōu)課。

2、對于鄉(xiāng)村教師來說，現(xiàn)代教育技術(shù)應用是一個欠缺。為此，在201x年的送教下鄉(xiāng)中，安排了專題信息技術(shù)培訓，要求每一位參訓教師上一節(jié)信息技術(shù)達標課。我們按照參訓的要求，認真學習，加以實踐。在今年的微課大賽中，我的參賽作品獲得省三等獎，我們學校上報了4個作品，有3個獲得省級優(yōu)秀微課。對于一所鄉(xiāng)村學校來說，確實不易，這在很大程度上得益于送教下鄉(xiāng)教育技術(shù)培訓。

3、個人發(fā)展計劃。

通過送教下鄉(xiāng)活動，我在努力學習提高的同時，深感自身不足。

從201x年，我每年寫不少于50篇教育案例和教育敘事，每年自費訂閱至少3份教育期刊，每天至少閱讀一篇教育博文，每學期批注一本教育著作，每年在cN刊物上發(fā)表兩篇教育教學樓文章。

力爭在兩年內(nèi)，成為區(qū)級骨干教師，力爭由送教下鄉(xiāng)的參學者變?yōu)橹笇д吆团嘤栒摺?/p>

4.建議：“送教下鄉(xiāng)”活動長期開展，促進鄉(xiāng)村教師成長，促進鄉(xiāng)村教育發(fā)展。

調(diào)研會發(fā)言稿【篇4】

地產(chǎn)和房產(chǎn)對**縣財稅貢獻特別巨大，**的城市建設一天一個樣，這得益于樓宇經(jīng)濟的發(fā)展，也為文明衛(wèi)生城市打下了堅實的基礎，關(guān)于物業(yè)管理工作調(diào)研的發(fā)言稿。但是，**的物業(yè)管理卻成為了樓宇經(jīng)濟發(fā)展的拌腳石，嚴重阻礙了**經(jīng)濟的發(fā)展，也為**文明衛(wèi)生城市這塊金字招牌抹了黑，更是考驗城市管理者智慧的新課題。

從這次物業(yè)管理工作調(diào)查中，我明顯感覺到，**的物業(yè)管理與物業(yè)服務，與周邊市縣區(qū)相比只能算是剛剛起步，還處于“群龍無首、一片混亂”的階段，與居民的愿望和需要相比，差距太大，給人的印象就是，相關(guān)企業(yè)“重賣房服務、輕物業(yè)管理”，“前期物業(yè)搶著干、后期物業(yè)不愿干”；有關(guān)部門“重房產(chǎn)收費、輕房屋服務”，甚至“有利益就上，有責任就讓”，“政府重視形象、部門看重利益”。現(xiàn)在是業(yè)主有牢騷、政府不滿意，物業(yè)公司難生存，相關(guān)部門在扯皮。我認為，現(xiàn)在當務之急就是要做好幾件事：

一、健全體制、完善規(guī)章

（一）建立物業(yè)管理齊抓共管機制。物業(yè)管理工作是一項系統(tǒng)工程，涉及到房產(chǎn)、建設、規(guī)劃、城管、供電、供水、園林、環(huán)保、工商、稅務、物價、公安、消防等多個部門，各種矛盾常常相互交織，光靠房管部門難以協(xié)調(diào)各方。我建議：

1、成立“**縣物業(yè)管理協(xié)調(diào)委員會”。由縣政府分管領(lǐng)導牽頭，研究協(xié)調(diào)物業(yè)管理重大事項，縣房管部門具體承辦。

2、街道辦要成立機構(gòu)，負責統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、考核、監(jiān)管轄區(qū)內(nèi)小區(qū)物業(yè)管理相關(guān)工作。

3、居委會要建立工作小組，解決小區(qū)物業(yè)管理工作中遇到的各類問題，做好宣傳、協(xié)調(diào)、配合小區(qū)物業(yè)管理工作的開展。

4、成立“**縣物業(yè)服務行業(yè)協(xié)會”。協(xié)調(diào)物業(yè)管理與服務，進行業(yè)務培訓、業(yè)務指導，處理企業(yè)糾紛，討論和處理企業(yè)重大問題。

（二）實行新建住宅物業(yè)質(zhì)量保修金制度。物業(yè)管理中的業(yè)主與物業(yè)服務企業(yè)之間的矛盾糾紛，拖欠物業(yè)管理費等，相當部分是因為房屋質(zhì)量不達標及相關(guān)配套設施不健全造成的，嚴重影響了物業(yè)管理工作的健康發(fā)展和社會的和諧穩(wěn)定。在這個問題上，物業(yè)是為開發(fā)商、承建商背了黑鍋的。**縣要從8月份起，嚴格按照《江西省物業(yè)管理條例》的規(guī)定，建設單位在物業(yè)竣工驗收合格后、申請不動產(chǎn)權(quán)屬初始登記前，一律按物業(yè)建筑安裝總造價1%-3%向物業(yè)質(zhì)量保修金專門賬戶交存物業(yè)質(zhì)量保修金。房屋竣工驗收后，公共物業(yè)建設達標的保修金及其利息全額退回，物業(yè)建設不達標的，責成建設單位完善，否則，由物業(yè)管理部門代為完善，費用從保修金中扣除。

（三）完善“房屋維修基金”管理。

1、要嚴格按照“基金”來管理，專款專戶儲存，獨立核算，任何單位和個人不準擠占挪用。

2、新建住宅小區(qū)，要嚴格按標準收取“房屋維修基金”，不能再由房管部門隨意收取，有的交了、有的不交，有的多交、有的少交；同時，要規(guī)范建立明細分類賬戶，要按每棟樓、每一戶設立明細賬；從現(xiàn)在起，對每一個新住宅小區(qū)不能再做糊涂賬；對老住宅小區(qū)要盡量按每一棟樓，每個住戶設立明細賬。

按規(guī)定，每個小區(qū)“房屋維修基金”使用后余額不足30%時要續(xù)交，但全縣沒有一個小區(qū)有續(xù)交的。

3、要使“房屋維修基金”保值、增值，要存定期、買國債，利息要記入每一個業(yè)主的賬戶，要象住房公積金一樣管理，要在一年內(nèi)至少告知一次業(yè)主的賬戶余額。

4、要按利息的一定比例提取費用，作為業(yè)主委員會或居委會的活動經(jīng)費和成員報酬。

5、以住宅小區(qū)為單位嚴格使用基金，規(guī)范批準程序，每年定期向業(yè)主公開使用和結(jié)余情況，接受業(yè)主監(jiān)督，確保維修基金收繳規(guī)范、使用合法。

（在7月18－24日中午中央電視臺經(jīng)濟頻道連續(xù)播出的，北京探索物業(yè)管理新路子，“房屋維修基金”是由業(yè)主委員會管理，基金存定期、購買國庫券，并按利息的一定比例提取費用，作為業(yè)主委員會的活動經(jīng)費和成員報酬，這種做法得到了中央電視臺的肯定）

黃段鴻安、沙田兩個安置小區(qū)沒有收維修基金，有些住戶連房款都沒有交清，發(fā)言稿《關(guān)于物業(yè)管理工作調(diào)研的發(fā)言稿》。這是后患無窮的。

（四）探索業(yè)主委員會運行機制。業(yè)主委員會是聯(lián)系業(yè)主與物業(yè)服務企業(yè)的橋梁和紐帶，是業(yè)主利益的代言人，在物業(yè)管理工作中的作用具有獨特優(yōu)勢。凡是入住率超過50%的小區(qū)，都要選舉業(yè)主委員會，在選舉之前，居委會要前期調(diào)查，把好選舉關(guān)，選舉結(jié)果要經(jīng)居委會同意。要建立激勵機制，實行有償服，業(yè)主委員會的工作經(jīng)費和成員的工資來源于“房屋維修基金”的利息。

在沒有“業(yè)主委員會”的小區(qū)，要由居委會主任擔任業(yè)主協(xié)調(diào)員，管理業(yè)主事務。

（五）建立物業(yè)監(jiān)管前移機制。

1、事前，物業(yè)監(jiān)管部門要參與新小區(qū)的規(guī)劃，對業(yè)主委員會用房、物業(yè)用房、會所用房、幼兒園用房、管網(wǎng)、水、電、氣、綠化、亮化、監(jiān)控等配套設施的規(guī)劃提出合理建議。

2、事中，物業(yè)監(jiān)管部門要參與新小區(qū)的房屋驗收，對物業(yè)用房、配套設施不到位的情況提出意見。

3、事后，物業(yè)監(jiān)管部門要參與新小區(qū)的前期物業(yè)管理，對還沒有物業(yè)服務企業(yè)進入的小區(qū)，要監(jiān)督前期物業(yè)，不能放任；并且還要敦促招聘物業(yè)服務企業(yè)盡早進駐小區(qū)。

（六）要落實物業(yè)承接驗收制度。物業(yè)服務企業(yè)承接物業(yè)時，應當對物業(yè)用房、物業(yè)共用部分、共用設施（包括對講門、路燈、監(jiān)控設備等等）進行查驗，以減少工程建設遺留問題引發(fā)的物業(yè)矛盾與糾紛。

入住率沒有達到60%的，開發(fā)商不能移交給物業(yè)企業(yè)，應由開發(fā)商負責物業(yè)服務。

（七）建立房屋出租登記制度。實行暫住登記制度，同時實行房屋出租要到社區(qū)登記制度，有利于物業(yè)費收取。

（八）抓緊時間出臺相關(guān)制度。抓緊時間出臺《**縣物業(yè)管理實施細則》，《物業(yè)服務收費管理辦法》等一系列制度，使物業(yè)管理、收費、監(jiān)督等有章可循，有法可依。

二、加強物業(yè)服務企業(yè)的管理

（一）完善市場準入和退出機制。

在市場準入上：

1、對入駐的物業(yè)服務企業(yè)嚴格把關(guān)，杜絕無資質(zhì)、有不良信用記錄的物業(yè)服務企業(yè)代理物業(yè)服務業(yè)務。

2、以九江市房管局建立物業(yè)服務企業(yè)信息系統(tǒng)為契機，強化物業(yè)服務企業(yè)資質(zhì)管理，所有物業(yè)服務企業(yè)都必須通過資質(zhì)年檢。

3、嘗試前期物業(yè)服務企業(yè)招投標制度，從8月份起，在前期物業(yè)服務中，引入競爭機制，通過公開招投標，選聘物業(yè)服務企業(yè)，參與物業(yè)服務。

4、新成立的、或資質(zhì)較低的物業(yè)服務企業(yè)不能參與新住宅小區(qū)、大宗服務項目的招標，只能參與散戶小區(qū)、小服務項目的招標。

5、建立中標物業(yè)服務企業(yè)交服務押金制，杜絕物業(yè)服務企業(yè)降低服務水平、與業(yè)主之間矛盾越積越深、想來就來、想走就走的現(xiàn)象。

在退出機制上：

1、建立企業(yè)信用檔案，加強物業(yè)服務企業(yè)信用檔案建設，規(guī)范企業(yè)的誠信行為。

2、建立小區(qū)物業(yè)管理投訴處理機制，明確物業(yè)管理主管部門及其他職能部門和街道辦在住宅小區(qū)管理中的工作職責和處理程序，強化居委會協(xié)調(diào)處理業(yè)主和物業(yè)服務企業(yè)之間矛盾糾紛的作用。

3、強化業(yè)主委員會對物業(yè)服務的監(jiān)督，凡不符合物業(yè)服務合同的，業(yè)主委員會可以解聘物業(yè)服務企業(yè)。

（二）加強對物業(yè)服務企業(yè)的考核。

1、盡快出臺《**縣物業(yè)企業(yè)服務標準》和《**縣物業(yè)服務企業(yè)考核辦法》，實行日?？己撕图锌己讼嘟Y(jié)合，每月抽查，每季考核，年終考評。

2、建立末位淘汰制度，以信訪和投訴及媒體曝光事件處理為依據(jù)，不及時處理的按件數(shù)扣當月分，連續(xù)2個季度考核排倒數(shù)第一和年終考核倒數(shù)第一的，取消資質(zhì)年檢資格，不能參加第二年的物業(yè)服務招標。

3、建立獎勵機制。物業(yè)服務企業(yè)反映，政府在節(jié)日時，只對環(huán)衛(wèi)進行慰問，從來不對物業(yè)慰問；物業(yè)主管部門評獎，也從來沒有想到物業(yè)企業(yè)；就連物業(yè)企業(yè)上門邀請相關(guān)部門參加年終會議，都沒有單位愿意參加，物業(yè)企業(yè)認為缺少精神上慰籍，行動上的關(guān)懷。建議相關(guān)部門要考慮物業(yè)服務企業(yè)的這個要求，建立獎勵機制，那怕是精神獎勵也好。

三、拓展物業(yè)服務企業(yè)的業(yè)務范圍

封閉式住宅小區(qū)、散戶型住宅小區(qū)是物業(yè)服務企業(yè)傳統(tǒng)服務范圍，在此基礎上，可以拓展服務范圍，增加物業(yè)服務企業(yè)的收入。

1、行政機關(guān)、事業(yè)單位、學校、醫(yī)院、有關(guān)企業(yè)的物業(yè)可以實行招標，由物業(yè)服務企業(yè)提供服務。

2、公共場所保潔、保安服務要市場化，如湖濱公園、朝陽湖公園、濕地公園、豫寧公園、萬福廣場、文化廣場等公園、廣場、景區(qū)，可以由政府買服務，實行招標，由物業(yè)服務企業(yè)提供服務，增加物業(yè)服務企業(yè)的穩(wěn)定收入，培育和做強物業(yè)服務企業(yè)。

四、集中整治物業(yè)管理中的突出問題

（一）開展集中整治物業(yè)管理行動。以我縣“六城同創(chuàng)”為契機，聯(lián)合整治住宅小區(qū)物業(yè)管理混亂狀況，由縣委常委任組長，其他縣領(lǐng)導任副組長，集中3個月開展大規(guī)模的全縣住宅小區(qū)物業(yè)管理集中整治活動。

1、清理毀綠種菜。這項活動己經(jīng)開展，自行整改至7月31日，有關(guān)部門也有所行動，但我認為雷大雨小，青蜒點水，有關(guān)部門有舉報才去查，沒有舉報，就不主動去查，有很多地方根本就沒動，效果很差。

2、清理住宅小區(qū)的公共場所。有的住宅小區(qū)公共場所被住戶個人侵占，為自己圈出地盤，只限自己使用。比如侵占樓道、消防通道、違規(guī)停車、違章搭建、非法經(jīng)營、噪音擾民、非法出租、破壞公共設施、違規(guī)裝

調(diào)研會發(fā)言稿【篇5】

同志們：

今天下午，我們來煤化集團安化公司調(diào)研，主要是為了了解20萬噸乙二醇項目的推進情況，確保項目高質(zhì)量、高標準的按期開工?？傮w上看，縣、區(qū)和市直各部門對項目的推進工作十分重視，積極協(xié)調(diào)，大力配合，各項工作進展有序。結(jié)合剛才大家所談的情況，我講幾點意見。

一、高度重視，全力支持安化公司發(fā)展

安化集團自去年與煤化集團戰(zhàn)略重組之后，成立了煤化集團安化公司，實現(xiàn)了強強聯(lián)合。煤化集團選派了一批懂業(yè)務、會管理、事業(yè)心強、責任心強的優(yōu)秀人才來到安化公司，安化公司也把自身培養(yǎng)的一批人才輸送到煤化集團的其他企業(yè)，實現(xiàn)了人才的互動。大家到了安化公司之后，以安化為家，積極投身工作，認真理清思路，對企業(yè)下一步的發(fā)展有了很好的規(guī)劃，我感到非常振奮。20萬噸乙二醇項目不僅對安化公司產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和未來發(fā)展有著重大意義，而且對經(jīng)濟社會的發(fā)展也將起到積極的推動作用。因此，各級各部門一定要高度重視，切實幫助安化公司高質(zhì)量、高標準完成奠基前各項準備工作，全力支持企業(yè)今后的發(fā)展，進而達到調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、提升產(chǎn)業(yè)層次、轉(zhuǎn)變增長方式的戰(zhàn)略目的。

二、圍繞大局，積極配合，努力完成分內(nèi)工作

安化公司要圍繞項目建設，做好前期準備。搶時間，加速度，確保項目如期開工順利建成，盡早生產(chǎn)出高質(zhì)量、高品質(zhì)的產(chǎn)品?？h、區(qū)和市直各有關(guān)部門要按照任務分工，明確責任，保質(zhì)保量完成工作任務。開工儀式是展示服務形象和投資環(huán)境的很好機會，縣和區(qū)要切實做好環(huán)境整治、周邊污染企業(yè)的治理以及征地拆遷等工作，確保在3月28日之前完成各項任務。市直有關(guān)委局也要和安化公司主動對接，全力搞好服務。

總之，希望大家牢固樹立大局意識，不斷提高服務質(zhì)量和水平，一定要讓企業(yè)滿意，讓大項目盡快順利建成，這也是我們各級政府以及各個部門的重要職責。如果問題該解決的沒解決，任務該完成的沒完成，我們將按照有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)單位和人員的責任。

三、精心組織，確保開工奠基儀式圓滿成功

開工儀式是安化公司20萬噸乙二醇項目的第一個戰(zhàn)役，也是開門戲，一定要把第一個戰(zhàn)役打好，把這臺戲唱好。奠基儀式以安化公司為主，市工信局等部門要積極配合。要制定周密的.開工奠基儀式計劃方案，做到既熱烈、隆重，又安全、順暢，確保項目建設開好頭、起好步。

四、再接再厲，打造一流企業(yè)

安化公司新的企業(yè)領(lǐng)導班子，精神狀態(tài)非常飽滿。作為豫北地區(qū)的化工戰(zhàn)略基地，乙二醇項目僅僅是一個開始，下一步要搶抓發(fā)展機遇，不斷加大投資，積極謀劃一些新的項目，擴大生產(chǎn)能力和生產(chǎn)規(guī)模。一是做好原企業(yè)一些設備的更新改造。原來的安化集團是個老企業(yè)，有很多需要更新改造的地方，要不斷增加投入，加大技術(shù)改造力度，從生產(chǎn)工藝、產(chǎn)品質(zhì)量和安全生產(chǎn)等方面進一步加強企業(yè)管理，切實提升裝備水平，持續(xù)提高生產(chǎn)能力。二是認真研究如何利用好上市企業(yè)九天公司，把安化公司做強做大。三是參股企業(yè)的股權(quán)轉(zhuǎn)讓工作要積極向前推進，爭取早日解決。四是乙二醇項目上馬之后，要及早謀劃下一個項目，做好項目儲備，搞好項目接力。我們期待著重組以后的安化公司能夠做強做大，發(fā)展成為一流企業(yè)。

最后，希望煤化集團把安化公司打造成為豫北地區(qū)化工產(chǎn)業(yè)的一顆璀璨明珠。

調(diào)研會發(fā)言稿【篇6】

三一文庫（演講稿范文/演講稿

尊敬的各位領(lǐng)導、同志們：

今天，是我第三次面對這面神圣莊嚴的黨旗。從第一次到現(xiàn)在已經(jīng)八年多了。8年之前，當時的我，自以為接受過閃爍人類智慧之光的哲學思維的專業(yè)訓練，自以為經(jīng)歷過系統(tǒng)的馬克思主義哲學的學習，對于共產(chǎn)主義有著比較深刻的理解，對于黨有著比較正確的認識。時隔8年，從朝夕相處的領(lǐng)導和同甘共苦的同志們身上，我才發(fā)現(xiàn)當初的理解失之于膚淺，當時的認識失之于片面。

所以,今天再次面對黨旗，我選擇了《調(diào)研人的精神家園》這個題目,讓大家走進調(diào)研人的精神世界，了解調(diào)研人的精神家園，了解調(diào)研科室共產(chǎn)黨員的精神風貌。

在我們的精神家園里，有智慧之花。我們要有豐富的知識，古今中外、黨政、財政等各方面都要涉及；我們必須有扎實的寫作基礎，熟悉文章的布局、語法和修辭；我們必須有敏銳的洞察力，能夠從正確的角度分析和處理問題。因此，全體黨員不斷學習。我們在資料室借得書最多；政務**的*，我們看得最勤；上級的政策精神，我們記得最全。

然后，本質(zhì)就體現(xiàn)在材料上。有人說我們很寂寞，是啊，夜深人靜，孤燈一盞，苦茶一杯，稿紙一疊，香煙一盒，陪伴我們度過一個又一個黑夜，迎來一個又一個黎明，但我們并不寂寞，我們能夠看到，思想的犁鏵在稿紙上耕耘，智慧的火花在屏幕上跳躍。雖然我們不能達到工作要求的最佳水平，但我們一直在努力工作。

“錦繡*，字里行間展才智；筆墨人生，嘔心瀝血見精神”將是我們調(diào)研科室黨員永遠不變的追求。

在我們的精神家園里，有奉獻的果實。筆墨伴人生，甘苦寸心知。每一個寫過材料的人都知道加班的滋味，一疊稿紙桌上擺，彎腰曲背向上爬，咬碎筆帽捻斷須，嘗遍酸甜苦和辣，顧不得眼角起皺紋，顧不得青絲變白發(fā)；多少煙，多少茶，多少汗，多少夜；顧了大家忘小家，回家還挨老婆罵。

這就是我們調(diào)研人，每一個繁忙的白晝都有一串鮮為人知的故事，每一個不眠的夜晚都有一支激越的進行曲在無聲的奏響，他們都有一個共同的主題，那就是黨性支撐的調(diào)研人的奉獻。

調(diào)研會發(fā)言稿【篇7】

尊敬的施校長，各位領(lǐng)導、同志們：

在這個稻香溢田、荷韻悠揚的美好季節(jié)，我們迎來了對外經(jīng)貿(mào)大學固始調(diào)研訪問團的各位嘉賓。對外經(jīng)貿(mào)大學在 60周年校慶到來之際專程組團，不遠千里來到固始，重訪舊址、調(diào)研指導，體現(xiàn)了我們兩家淵源流長、歷久彌堅的深厚情誼。在此，我謹代表固始170萬父老鄉(xiāng)親，向?qū)ν饨?jīng)貿(mào)大學建校60周年表示熱烈的祝賀！向施校長和訪問團的全體同志表示最誠摯的歡迎和最崇高的敬意！

XX縣位于河南省東南端、豫皖兩省交界處，南依大別山，北臨淮河水，山水靈韻、風光秀美，素有“江南北國、北國江南”之美譽。全縣縣域總面積2946平方公里，轄32個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，是河南省第一人口大縣、農(nóng)業(yè)大縣，是中國柳編之鄉(xiāng)、中國書法之鄉(xiāng)、國家級生態(tài)示范區(qū)，縣域經(jīng)濟基本競爭力連續(xù)六年躋身中部百強縣（市）行列，并于今年被中央編委確定為河南省10個省直管試點縣之一。同時，固始還是“中原第一僑鄉(xiāng)”，根親文化聲名遠播，被譽為“唐人故里·閩臺祖地”。

對外經(jīng)貿(mào)大學不忘固始，固始也在時刻關(guān)注對外經(jīng)貿(mào)大學?！敖?jīng)貿(mào)先鋒 五洲遠航”，著名歌唱家劉歡創(chuàng)作的對外經(jīng)貿(mào)大學校歌唱出貿(mào)大領(lǐng)導和師生的豪邁心志。作為久負盛名的首批國家“211”工程大學之一，對外經(jīng)貿(mào)大學在施校長的領(lǐng)導下，持續(xù)放大國際化特色，高標準抓建設，高規(guī)格謀發(fā)展，辦學聲譽和軟硬件實力不斷提升，被譽為“中國大學中的瑞士”、經(jīng)貿(mào)領(lǐng)域的行業(yè)旗艦，培養(yǎng)和選拔一大批國際商務人才和青年才俊。在不斷提升競爭力、打造國際知名度的同時，對外經(jīng)貿(mào)大學還十分注重挖掘自身歷史文化積淀，提升國內(nèi)影響力，值60周年校慶之際，施校長親自帶隊重訪固始老校址就體現(xiàn)了這一點，這些卓有成效的做法和經(jīng)驗都值得我們學習借鑒。

剛才我們共同參觀了“五·七”大學固始舊址和經(jīng)貿(mào)大學工作人員住宿舊址，四十年彈指一揮間，回望1969年動蕩年月，一紙外遷命令讓對外經(jīng)貿(mào)大學與固始從此結(jié)緣；1970年撤校艱難時期，固始人民與就地安置的對外經(jīng)貿(mào)大學師生不離不棄、情同手足、相互幫扶、共渡難關(guān)。1972年，對外經(jīng)貿(mào)大學于北京復校，踏上蓬勃復興和發(fā)展壯大之途，固始也步上自己埋頭苦干、扎實奮進謀求跨越發(fā)展之路，看似命運軌跡不再交叉，心底情誼卻從未淡化，反被歲月這位技藝高超的`釀酒師醞釀的更加醇厚。今日兄弟重逢，舊情要敘，但更重要的是展望未來、攜手共進。隨著固始經(jīng)濟社會的飛速發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化升級，外向型經(jīng)濟將成為固始跨越發(fā)展的新動力。我們竭誠歡迎對外經(jīng)貿(mào)大學培養(yǎng)出的優(yōu)秀人才來固始扎根奉獻、干事創(chuàng)業(yè)，也熱忱希望貴校領(lǐng)導和師生能多回固始參觀調(diào)研，多為固始把脈看診，以我們不具備的國際化眼光審視固始，為固始發(fā)展多提寶貴意見，幫助我們把固始建設的更加美麗、更加繁榮！

謝謝大家！

延伸閱讀

調(diào)研會發(fā)言5篇

編輯找到了一些關(guān)于“調(diào)研會發(fā)言”主題的相關(guān)內(nèi)容，如果你經(jīng)常為找不到范文而苦惱的話，那么處理文檔就是提高工作效率的重要步驟之一。首先，需要了解文章的寫作要求。

調(diào)研會發(fā)言 篇1

概括地講，池州這三年的城市建設，令人刮目相看。所有曾在池州工作過的人，來池州的第一感覺就是城市變化很大。這三年所取得的建設成果，相當于前十幾年甚至更長時間的建設業(yè)績，這在很大程度上依賴于城建部門圍繞市委、市政府意圖，把規(guī)劃實施好，這也是整個城市變化中非常突出的特點。?我和黃市長一起分管城市規(guī)劃、建設、管理工作，僅僅是做了些基礎性工作，城市建設真正起步應從現(xiàn)在開始，一些大的項目、一些重點工程才剛剛打下基礎，可以想象，未來三到五年池州市將會有更精彩的變化。今后我們應如何做好城市建設工作？?首先，城市的意識應進一步強化。強化城市意識主要是指強化規(guī)劃意識，強化規(guī)劃的嚴肅性，強化人們在城市建設中遵循規(guī)劃、服從規(guī)劃的自覺性。規(guī)劃是集體智慧的結(jié)晶，是眾多專家、學者和領(lǐng)導同志的勞動創(chuàng)造，沒有規(guī)劃意識很難建設好城市。城市人口集中，是一個地方政治、經(jīng)濟的中心和社會公共事業(yè)的中心，至少要能輻射所轄的幾個縣區(qū)，它同時還應是商業(yè)的中心、物流的中心、交通的樞紐，這才是一個完整城市的概念。既然如此，它的龍頭和靈魂當然是做好城市規(guī)劃、嚴格按規(guī)劃組織實施建設，只有這樣才能保證和提高城市的品位和檔次。這些年，規(guī)劃意識有了很大提高，主要表現(xiàn)在做規(guī)劃的熱情上，但如何按照規(guī)劃進行建設非常重要。這一點決定著一個城市的前途和命運，這方面的經(jīng)驗教訓是很多的?！俺鞘薪ㄔO，規(guī)劃是龍頭”的觀念應始終貫穿于每個搞建設同志的思想中，貫穿于每位市委、市政府領(lǐng)導的思想中，千萬不能隨意變動它。?其次，城市建設要注重夯實基礎，基礎設施建設要適度超前。無論是國內(nèi)城市建設，還是國外城市建設，都驗證了這一觀點是正確的，否則看起來是從節(jié)約的前提出發(fā)，結(jié)果反會造成浪費。我覺得建委現(xiàn)在提出的鋪設地下管網(wǎng)是非常正確的。現(xiàn)在正在鋪設的兩條自來水管線還是太細了點，到開發(fā)區(qū)是600～800mm的管子，到齊山是300～500mm的管子，可能難以適應將來大型建設項目的需要，如搞新城區(qū)和度假村等。我認為對地下基礎設施建設還是應當予以傾斜，適度超前一點。這樣可以為未來的城市建設打下良好的基礎。?第三，城市建設應堅持以擴大新城區(qū)為主，改造老城區(qū)為輔的原則。池州的城市建設目標是歷史文化名城，山水園林城市，又是一個旅游城市，所以我覺得對老城的改造只能是盡可能還它的歷史原貌，新城可以按現(xiàn)代的理念、思路和思維方式來做建設。?第四，關(guān)于開發(fā)區(qū)的問題。到目前為止，開發(fā)區(qū)的建設理念還沒有完全統(tǒng)一起來，現(xiàn)在開發(fā)區(qū)一直留置的這一塊地應如何妥善處理，看來作為新城區(qū)更合適點，它是我市新城區(qū)發(fā)展的唯一一塊黃金地段。如果開發(fā)區(qū)的規(guī)劃定位做不好，對整個城市的發(fā)展將影響巨大。對主城區(qū)東移這一問題，我們的思想還應更解放一點，超前一點。?第五，關(guān)于幾個重點工程和項目問題。我覺得幾個大的事情，市委、市政府的主要領(lǐng)導把它拎在手里抓是非常必要的，特別是清溪河治理、南外環(huán)建設和清風大道改建工程，這“兩路一河”可以說是這二三年城市建設的重中之重，把這幾件事辦好了，我們城市的框架就拉開了，品位就提高了。南外環(huán)開通以后，城市面積將進一步擴張。清風大道改建問題，市委、市政府領(lǐng)導一直比較關(guān)心，把這十幾公里的路完全按城市道路的要求改建好，拆掉路障，裝上路燈，把非機動車道、人行道建好，那么這個城市將非常漂亮。城建部門和交通部門要聯(lián)手建設清風大道，力爭把清風大道建設得比九華山大道的標準更高。如果目前資金有困難，可以一次規(guī)劃，分步實施，先鋪好主干道，但人行道、綠化帶一定要設計到位。清溪河治理也應該這樣，先貫通，再清淤、駁岸、綠化?？傊?，這三項工程一定要規(guī)劃好、設計好、建設好，希望城建、交通、水務等相關(guān)部門相互配合，聯(lián)手打造，真正把好事做好。另外南門轉(zhuǎn)盤的建設是規(guī)劃建橋還是建園景，我個人傾向于建橋。搞園景顯得太繁雜，功能定位不準確，這個問題會后再研究。?第六，關(guān)于幾個公共事業(yè)項目建設問題。一個是公共事業(yè)設施，一個是公共交通，還有一個是公廁。這些問題應引起注意，可能它們在大格局中顯得不太重要，但在方便百姓生活，提高生活質(zhì)量，完善城市基本功能，提高城市整體水平等方面都是非常實在的東西。比如公共事業(yè)設施，它包括文化、體育、文娛、衛(wèi)生等方面，如果說道路、管網(wǎng)是城市框架，那這些就是城市的內(nèi)涵。所以我覺得在重視城市干道網(wǎng)的前提下，要創(chuàng)造條件，在最近二三年內(nèi)，啟動一項公共事業(yè)建設項目，如建一個體育場，或者建一個圖書館，否則城市的文化品位很難體現(xiàn)。還有公廁的建設也要跟上去。再就是公共交通問題。公共交通是城市的公共事業(yè)，是政府的義務之一，不宜簡單地把它推向市場。池州目前沒有公共交通，沒有公交線路，財政花點錢、貼點錢把公共交通搞起來，是很有意義的。而且隨著城市規(guī)模的擴大，其作用將會越來越明顯，因此，公共交通問題應引起高度重視。

調(diào)研會發(fā)言 篇2

?市委一屆八次全會召開后不久，就到發(fā)改委來調(diào)研，有選擇、有計劃地聽取有關(guān)部門的意見，是為了進一步推進下半年的工作，并為明年和“十一五”提前做些謀劃。剛才聽了連旺同志的匯報，對發(fā)改委的工作進展感到很高興。借這個機會，談四點看法：?一、關(guān)于對發(fā)改委工作的總體印象。作為市政府的綜合職能部門，發(fā)改委在池州經(jīng)濟建設中是立了大功的?？梢哉f發(fā)改委做了許多開創(chuàng)性的、奠基性的工作，立規(guī)矩、建機制、鋪攤子、上路子，從無到有，慢慢地才有今天這樣好的工作局面，這既得益于市委、市政府重視發(fā)揮發(fā)改委的職能作用，也得益于發(fā)改委一班人的主觀努力。達人同志打下了比較好的基礎，使發(fā)改委的運作走上正軌，在全省的位次、形象大大改善和提高?，F(xiàn)在連旺同志主持發(fā)改委工作，對情況熟悉比較快，工作也比較主動，保持了工作的連續(xù)性和平穩(wěn)銜接，在原有的基礎上又把發(fā)改委的工作向前推進了一步。市委、市政府是比較滿意的。二、關(guān)于新形勢下發(fā)改委的地位、作用和職能。發(fā)改委由計劃委員會改成發(fā)展和改革委員會，這不是簡單的名稱改換，而是理念的提升。發(fā)改委的工作不能延用計劃經(jīng)濟體制下計劃部門那種工作思路和習慣，在經(jīng)濟轉(zhuǎn)型時期，要學會在市場經(jīng)濟條件下，在與國際接軌的條件下，在經(jīng)濟全球化的條件下搞好工作的方法。用什么手段、什么方式，通過什么樣的體制、機制來運作，這是在新的歷史時期對我們共產(chǎn)黨執(zhí)政能力的一個巨大挑戰(zhàn)和考驗。某種意義上說，經(jīng)濟發(fā)展的水平很大程度上體現(xiàn)在經(jīng)濟運行綜合部門的工作水平和效率上。在市場經(jīng)濟條件下，政府的任務就是搞好公共服務、經(jīng)濟協(xié)調(diào)和宏觀調(diào)控，而發(fā)改委在整個國民經(jīng)濟運行中間就處在一個宏觀調(diào)控的地位，黨委、政府抓經(jīng)濟工作，首先要抓發(fā)改委，許多信息、決策要通過發(fā)改委制定和貫徹下去，這是發(fā)改委作為推進改革和發(fā)展的重要職能和作用所決定的?，F(xiàn)在講的發(fā)展不是一般意義的發(fā)展，而是統(tǒng)籌發(fā)展，千萬不能把“發(fā)展”理解為抓經(jīng)濟、抓項目，要促進經(jīng)濟、社會、人口、資源、環(huán)境全方位、全面地、協(xié)調(diào)地發(fā)展。改革是發(fā)展的動力，只有加快推進改革，才能加快推進經(jīng)濟和社會的發(fā)展。發(fā)改委處在宏觀調(diào)控的地位，又擔負著統(tǒng)籌發(fā)展、推進改革的任務，因此，發(fā)改委的工作必須注重從以下幾個方面展開：首先是謀劃。要謀大事，謀全局。我常講參謀參謀，首先是謀，有了謀略，才能去“參”，“參”就是向領(lǐng)導提出一些好的主張、見解和建議，讓領(lǐng)導參考。我們要求發(fā)改委提供的參謀決不是一般的情況匯總、一般的工作報告，或者一般的操作規(guī)程，而是確確實實具有謀劃、策劃性質(zhì)的可為決策直接服務的意見和方案。其次是規(guī)劃。謀劃是一種發(fā)散型的思維，是一種創(chuàng)和發(fā)揮的過程，但要把它變成一個可以起引導作用、便于操作、成為現(xiàn)實的東西，需要很多中介，其中重要的就是規(guī)劃?！胺彩骂A則立，不預則廢”。一個好的規(guī)劃、一個符合發(fā)展規(guī)律的規(guī)劃，就能指導一個地方較長時間地、健康地、協(xié)調(diào)地、順利地發(fā)展；沒有一個好的科學的規(guī)劃，肯定要犯決策失誤的毛病，這樣的例子舉不勝舉。規(guī)劃也是生產(chǎn)力，好的規(guī)劃就是先進的生產(chǎn)力。同時，要把規(guī)劃的制定放在戰(zhàn)略的位置來操作，這不是做虛功，而是在按規(guī)矩辦事，按規(guī)律辦事，這就是求真務實。第三是協(xié)調(diào)。在改革和發(fā)展的過程中，方方面面的利益沖突、矛盾和問題最后都匯集到發(fā)改委，因此，需要發(fā)改委代表黨委、政府對這些方方面面的問題進行協(xié)調(diào)。協(xié)調(diào)是有講究的，很多工作協(xié)調(diào)好了就能降低成本、提高效率、加快進程；協(xié)調(diào)不好就會造成阻礙、造成內(nèi)耗、造成損失。協(xié)調(diào)是一門藝術(shù)，是要有真功夫的，是綜合素質(zhì)和綜合效能的體現(xiàn)。第四是服務。發(fā)改委要為自己的工作對象做好服務。除了黨委、政府以及發(fā)改委本身以外的所有機關(guān)部門，都是服務對象，而且是直接的服務對象。間接的還有企業(yè)、群眾，包括縣區(qū)和基層，都要搞好服務。服務的內(nèi)容方式很多，有政策服務，有信息服務，把事情干好，提高工作效率，減少工作對象的困難和麻煩，這也是服務，等等。三、關(guān)于下一步工作。一是任何時候都要搞好宏觀經(jīng)濟形勢的分析。這一點對于黨委、政府駕馭經(jīng)濟發(fā)展的全局，應對復雜局面的變化非常重要。發(fā)改委首要工作就是跟蹤宏觀經(jīng)濟運行，搞好形勢分析。經(jīng)濟形勢發(fā)展到哪一步，國家宏觀政策的調(diào)控會有什么影響，周邊的發(fā)展態(tài)勢甚至包括國際經(jīng)濟形勢的變化對我們會有什么影響，都要綜合分析，提出思路和對策，這樣才能為黨委、政府當好參謀。發(fā)改委要加強研究，要有很敏銳的觸角，隨時保持知事的敏銳性，謀事的預見性，干事的主動性，多提供一些有價值的、高質(zhì)量的調(diào)研報告和成果。二要抓好戰(zhàn)略規(guī)劃的編制。發(fā)改委要站在全局的、戰(zhàn)略的高度，用宏觀的、前瞻的視野來統(tǒng)籌發(fā)展、推進改革，很重要的一個抓手就是規(guī)劃。當前要按照省發(fā)改委的部署，抓好“十一五”規(guī)劃的編制，把各部門、各縣區(qū)的意見整合起來，充分考慮全局的統(tǒng)籌的要求，使規(guī)劃科學合理，符合池州的實際，然后腳踏實地去實施。同時，要突出解決好規(guī)劃不協(xié)調(diào)、相互沖突的問題。對我們的“861行動計劃”、城市總體規(guī)劃、生態(tài)建設規(guī)劃、岸線資源規(guī)劃、旅游規(guī)劃，包括環(huán)境保護規(guī)劃等等，要理清它們在層次上、領(lǐng)域上的關(guān)系，把它們整合成一個能夠全社會覆蓋、全口徑對接、全方位跟進、全過程協(xié)調(diào)的規(guī)劃體系。只有這樣，規(guī)劃才能出水平、出成果。三要抓好牽動全局的大項目。抓項目不能一蹴而就。對在手的項目就是抓進度，抓保障服務；對已經(jīng)想到但還沒有落地、可能還存在很多風險和變數(shù)的項目要盯緊、跟進；要放眼十年、二十年以后的發(fā)展，及早策劃，還有哪些對池州經(jīng)濟發(fā)展有全局性影響的項目，并及早動手，預先做好基礎工作。我們有做項目的好傳統(tǒng)，十年磨一電(電廠)，十年謀一路（鐵路），我們還要十年謀一機（機場）。實踐證明，料事早、敢想敢做就能成事，關(guān)鍵是要抓住機遇。對一些牽動性的、戰(zhàn)略性的項目，大家要想得遠一點，這段時間我一直講要上鐵路長江大橋，這對池州非常重要，它不僅填補了池州作為沿江開放城市沒有大橋的空白，更重要的是通過這座橋把銅九、合九、長江兩岸的高速和鐵路全部連接起來形成網(wǎng)絡，這樣，池州的區(qū)位就會大大改變，地位就會大大改變。另外還有一個組團城市問題，希望發(fā)改委在抓規(guī)劃時同建委聯(lián)合起來，一定要把城市總體規(guī)劃搞到位，落實好。四要抓好審批制度改革。一則體現(xiàn)政府職能的轉(zhuǎn)變，為企業(yè)創(chuàng)造寬松的發(fā)展環(huán)境；二則可以擺脫一些具體事務，騰出大量的精力考慮大事，謀劃大事。搞改革需要黨委、政府部門帶頭，誰帶頭?發(fā)改委要首先帶頭。五要抓好一些重大社會發(fā)展政策、目標課題的研究。目前我市經(jīng)濟建設、工業(yè)項目發(fā)展勢頭較好，但由于歷史原因，社會事業(yè)發(fā)展是條短腿，要抓緊研究促進社會發(fā)展的政策措施，拿出最佳的辦法來。比如說圖書館建設問題，既要有經(jīng)濟意識、市場意識，同時還要有以人為本意識，要最大限度地考慮不同層面群眾的需求。諸如此類的重大問題，都要加強研究。四、關(guān)于發(fā)改委自身建設問題。發(fā)改委這支隊伍比較年輕，這幾年確實做了很多工作，積累了不少經(jīng)驗，但實事求是地說，還沒有完全適應形勢和任務的要求，自身素質(zhì)、水平、方法和作風還有很多不足之處，需要改進和提高，所以在抓好工作的同時，還要把自身隊伍的建設搞好，把班子的建設搞好。第一，要建成學習型機關(guān)。學習對于發(fā)改委是最重要的。要把發(fā)展改革的工作做好，把自身的職能發(fā)揮好，第一是學習，第二是學習，第三還是學習。在學習問題上，對發(fā)改委的要求要高一些，發(fā)改委的干部隊伍要具備復合型的知識結(jié)構(gòu)，這是發(fā)改委工作性質(zhì)所決定的，因此希望大家都要強化學習意識，不斷加強學習，努力提高自己的理論水平、知識水平。第二，要建成智囊型機關(guān)。學習就是為了運用到工作上，成為黨委、政府的智囊。當然今后決策的科學化、民主化，還要依靠專家、社會上的一些力量，但是發(fā)改委的同志自身要努力成為專門人才，看問題、想問題的層次要高，視野要開闊，要有世界眼光和戰(zhàn)略思維。第三，要建成服務型機關(guān)。服務的質(zhì)量水平，要通過工作實踐來體現(xiàn)，通過工作的最終效果來體現(xiàn)。第四，要建成效能型機關(guān)。凡事講效益。講效益就是要講究科學的領(lǐng)導藝術(shù)、工作方法，大量地采用先進的信息技術(shù)、網(wǎng)絡技術(shù)，減少低水平的重復勞動、無效勞動。要從工作流程、工作責任心、工作作風、工作方法這幾個方面來打造，把效率提上去。第五，要建成廉潔型機關(guān)。既要勤政，也要廉政，要有非常過硬的作風，這是發(fā)改委黨組和領(lǐng)導班子“兩手抓”的一個重要職責。發(fā)改委這幾年在這方面把握得比較好，希望能夠把這種“廉風”、“勤風”繼續(xù)保持下去，為抓好工作提供強有力的保障，讓干部們在實踐中得到鍛煉并健康地成長。

調(diào)研會發(fā)言 篇3

市級黨員領(lǐng)導干部赴聯(lián)系點開展調(diào)研講話通稿第二批教育實踐活動開展以來，市**黨組高度重視，精心部署，周密安排，統(tǒng)籌推進，開局良好?？偟膩碚f，有五個方面特點：一是黨委高度重視。黨組下發(fā)了《關(guān)于做好黨的群眾路線教育實踐活動學習教育先行工作的通知》，集中學習了習近平總書記在活動第一批總結(jié)暨第二批部署會上作了重要講話，開展了主題交流發(fā)言，撰寫了學習體會文章，起到較好的示范帶頭作用。二是調(diào)查研究深入細致。積極拓寬意見征求渠道，通過縣鄉(xiāng)二級黨代會年會、組織調(diào)查問卷、領(lǐng)導走訪慰問等途徑廣泛聽取群眾意見。深入開展"基層走親連心"調(diào)研活動，堅持深化完善民主懇談活動，組織黨員領(lǐng)導干部深入聯(lián)系鎮(zhèn)街道、結(jié)對聯(lián)系村和聯(lián)系企業(yè)，通過召開座談會、個別訪談、入戶走訪、下訪接訪、進社區(qū)認領(lǐng)服務項目等多種形式，征求領(lǐng)導干部作風建設方面的意見建議。三是堅持問題導向。明確了即知即改的重點，針對當前黨員干部"四風"方面的突出問題和群眾意見比較集中的問題，扎實推進五水共治、"三改一拆"、四邊三化、交通治堵等中心工作。深入開展正風肅紀專項行動，開展督促檢查。同時，深化行政審批制度改革，推進以"服務提質(zhì)、審批提速、督查提效"為主要內(nèi)容的"三提工程"，優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境。四是組織保障扎實有力。市**黨組成立了×××任組長，×××為副組長的活動領(lǐng)導小組，確保活動有序開展，并研究起草教育實踐活動的《實施意見》、《工作計劃書》。五是輿論宣傳氛圍濃厚?？h（市、區(qū)）里開通了群眾路線網(wǎng)，報紙、電視臺等媒體開設了群眾路線教育專欄。同時，充分利用網(wǎng)絡、微博、樓宇電視、手機短信等新興媒體的作用，進行有效引導，形成有利于活動開展的正能量，為教育實踐活動的順利開展營造濃厚的輿論氛圍。同志們，抓點帶面是我們的'一個重要工作方法。真正把教育實踐活動聯(lián)系點辦好了，就能起到"點亮一盞燈、照亮一大片"的作用。聯(lián)系點就是示范點，要當先鋒、作表率，為面上活動探好路、樹好標桿。希望你們自覺擔起責任，貫徹"照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病"總要求，認真做好每個環(huán)節(jié)工作，做到抓活動先人一步、高人一籌，改作風嚴人一分、勝人一招，以更大的力度、更實的舉措抓出明顯成效、創(chuàng)出特色亮點。這里，我對下階段深入開展教育實踐活動講5點意見。一要在提高思想認識上走在前列。開展好第二批教育實踐活動，首要的是解決好思想認識問題。作為聯(lián)系點，更要有抓活動、改作風的自覺和主動，切實把思想和行動統(tǒng)一到黨中央精神和省委、市委的部署要求上來，下決心抓、認真抓，確保不走過場。開展群眾路線教育實踐活動，是根植于民、夯實黨的執(zhí)政基礎的必然要求，是直面問題、從嚴治黨的現(xiàn)實選擇，是引導和帶動全市上下大干快上、加快推進**轉(zhuǎn)型跨越的迫切需要。要把理論武裝擺在首位，認真學習中國特色社會主義理論體系，學習黨的十八屆三中全會和習近平總書記系列重要講話精神，學習黨的光輝歷史和優(yōu)良傳統(tǒng)，認真研讀中央指定的三本書，學好用好《之江新語》、《干在實處，走在前列》等浙江讀本，真正做到學之愈深、信之愈篤、行之愈堅。要認認真真開好部署會，使廣大黨員干部積極參與到活動中來。二要在聯(lián)系服務群眾上走在前列。聯(lián)系群眾、服務群眾，是黨的性質(zhì)和宗旨所決定的，同時也是黨的群眾路線教育實踐活動的總要求、總目標。要走群眾路線，切不可自彈自唱，搞閉門修煉、體內(nèi)循環(huán)。一要堅持開門搞活動。始終把邀群眾參與、受群眾監(jiān)督、請群眾評判、讓群眾滿意作為搞好活動的關(guān)鍵所在。當前，尤其要把聽取群眾意見抓實抓好，認真組織開展"基層走親、連心解憂"活動，采取民主懇談、黨代表工作室約談、專題詢問等多種形式，廣泛征求意見。要防止征求意見"公文旅行"、"文來文往"，防止到基層"一窩蜂"、大呼隆。二要健全落實聯(lián)系服務群眾長效機制。深化完善領(lǐng)導干部基層聯(lián)系點、定期下訪接訪等制度，真正做到深入基層發(fā)現(xiàn)問題，深入一線解決問題，務求教育實踐活動取得實效、取信于民。全力推進基層服務型黨組織建設，深化完善"駐村百曉"、"第一書記"、組團幫扶等做法，推動服務中心和服務力量下沉，努力走好"最后一公里"。三要切實維護群眾切實利益。堅持群眾想什么、我們就干什么。當前要以"五水共治"、"三改一拆"、"多城同創(chuàng)"、交通治堵、"清潔空氣"等專項工作為突破口，回應群眾訴求，提高群眾滿意度。三要在整治"四風"問題上走在前列?；顒右屓罕?叫好"，必須向問題"叫板"。第二批教育實踐活動，突出強調(diào)問題導向。你們一定要牢牢扭住"四風"問題不放，深查細查、真改真干，以解決問題的實效取信于民。一要問題再聚焦。習近平總書記在第二批活動部署會上，用很大篇幅對第二批單位存在的"四風"問題表現(xiàn)作了入木三分的剖析。在全省大會上，夏寶龍書記也點了"七個方面"突出問題。去年省委教育實踐活動領(lǐng)導小組印發(fā)了"四風"問題的24種具體表現(xiàn)。這些問題，具體到每個單位嚴重程度不同，表現(xiàn)形式也不一樣。你們要結(jié)合實際，對號入座、深入查擺。注意從本地本單位典型案例、()重大事件、信訪積案中，從紀檢、組織、審計、信訪渠道反映的情況中找問題，切實把問題找實找準。二要整治出重拳。中央政治局1月24日專門召開會議，聽取一年來貫徹執(zhí)行規(guī)定情況的匯報，研究部署下步改進作風工作，強調(diào)要以解決突出問題為導向，今年重點抓好7個方面問題。希望你們要帶頭深入開展"八項專項整治"。旗幟鮮明地破除陳規(guī)陋習，以黨的優(yōu)良作風帶動社風民風的好轉(zhuǎn)。三要執(zhí)紀不走樣。要以鐵的手腕、硬的措施抓好制度執(zhí)行，對違規(guī)違紀特別是頂風作案的，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、曝光一起，決不手軟、絕不姑息，使制度真正成為帶電的"高壓線"。四要在高標準嚴要求上走在前列。要以嚴的標準、嚴的要求、嚴的措施、嚴的紀律推進第二批活動。一要注重分類指導。第二批活動層級多、單位多、對象廣，這就要求，活動具體到不同層級、不同領(lǐng)域要有針對性地解決突出問題，提出不同的任務要求和推進措施，切不可一刀切、一鍋煮。你們在開展活動時，一定要分層研究、分類施策，做到一把鑰匙開一把鎖。二要注重壓茬推進?？h級領(lǐng)導機關(guān)和相關(guān)部門要先行一步、作出示范，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和村、社區(qū)等基層組織梯次展開、壓茬進行。要堅持時間服從質(zhì)量，始終把質(zhì)量放在第一位，一步一回頭，不趕時間、不比進度，注重把握好節(jié)奏，合理安排活動內(nèi)容。三要注重嚴督實導。這次教育實踐活動，省委與市委一起向縣（市、區(qū)）派出督導組，市委也向各部門專門派出了督導組，力度是空前的。督導組要明確任務，做到盡職不越位、督導不包辦；真正沉下去開展工作，在一線發(fā)現(xiàn)和解決問題，從嚴把關(guān)，真誠幫助，不斷擰緊螺絲、上緊發(fā)條，保證活動步步深入。各地各部門也要積極支持督導組開展工作。五要在推動中心工作上走在前列。為中心工作服務，做到活動和工作兩手抓、兩不誤、兩促進，是開展教育實踐活動的內(nèi)在要求，也是歷次集中教育活動的成功經(jīng)驗。要按照市四屆三次黨代會提出的"改革率先，工作爭先，實干當先"的要求，把開展活動與深化"以實干論英雄"工作競賽活動結(jié)合起來，與抓好改革攻堅、"五水共治"、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型、招商引資、市域發(fā)展、沿海開發(fā)等重點工作結(jié)合起來，與完成本地區(qū)本部門本單位的工作任務結(jié)合起來，把黨員干部在活動中激發(fā)出來的熱情和激情轉(zhuǎn)化為推動**轉(zhuǎn)型跨越的動力，用各項工作的實際成果衡量和檢驗活動成效。

調(diào)研會發(fā)言 篇4

按：6月5日到6月13日，市委副秘書長、市委老干部局局長楊維華同志帶領(lǐng)局調(diào)研科、縣區(qū)科同志到四縣五區(qū)調(diào)研。期間，全面聽取了各縣區(qū)委老干部局的匯報，實地察看了各縣區(qū)老干部活動中心和部分基層黨委活動室，觀摩了部分老年大學學員的表演，并與各縣區(qū)委主要領(lǐng)導、主管領(lǐng)導交換了意見?，F(xiàn)將楊維華同志講話要點整理印發(fā)，供大家參閱。

來市委老干部局工作已經(jīng)快一個月了。以前，也曾多次到縣區(qū)來，但以一個老干部工作者的身份下來還是第一次。這次下來，一是想了解一下縣區(qū)老干部工作的情況；二是和大家見個面，也算工作對接?？偟某霭l(fā)點就是，相互溝通，相互配合，相互支持，共同努力，把我們的工作做好。我在市直機關(guān)工作已經(jīng)28年，也算是個老同志了，但對于老干部工作，我還是個新兵。在協(xié)助夏立華副書記工作中，對老干部工作有一些了解，也體會到了老干部工作的重要性，但畢竟沒有直接的工作經(jīng)歷。這次下來是更直觀、更直接的接觸，感觸頗深。借這樣一個機會，我想談談這段時間、尤其是來縣區(qū)看過后的體會，不是講話，是與大家共勉，僅此而已。

我感到，要做好老干部工作，至少要解決好這樣幾個問題：

第一，責任感問題。干事業(yè)，首先就是要解決責任心問題。責任是什么？責任是品格、是能力、是一個人綜合素質(zhì)的體現(xiàn)。主要包括政治責任、領(lǐng)導責任、工作責任等。老干部過去是大慶發(fā)展建設的功臣，而且大慶未來的改革發(fā)展穩(wěn)定仍需他們的經(jīng)驗和參與。市委對做好老干部工作有著明確的要求，因此，我們的肩頭承載著黨和政府的重托，我們的行動直接關(guān)系到黨和政府在老干部心中的形象。作為老干部工作者，我們的責任就是，盡心盡力、盡職盡責，全心全意地關(guān)心好、照顧好、愛護好這些老干部，落實好他們的待遇，解決好他們的困難，解除他們的后顧之憂。在我們的思想中就是要樹立“一切為了老干部，為了老干部一切”的服務理念。我們老干部工作者官不大、權(quán)不大，但身上責任大；人不多、錢不多，要干的事很多。我們的責任大在哪兒？一句話就是按照市委的指示要求，努力使我們的一切工作都要為老干部的政治負責、生活負責、身體健康負責。

第二，感情問題。老干部工作是一項以服務為主的工作，沒有感情做不好。大慶巨大的物質(zhì)財富，寶貴的精神財富，是老一輩大慶人戰(zhàn)天斗地、嘔心瀝血、艱苦創(chuàng)業(yè)取得的。吃水不忘挖井人。當我們在碧水藍天下，在富足而美麗的大慶，享受豐碩的成果，憧憬更加美好明天的時候，想想他們當年無私無畏的犧牲、不計報酬的奉獻，想想他們的豐功偉績，我們有什么理由不安排、照顧好這些有功之臣呢？孟子講：“老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼”。家家都有老，人人都會老?！按嬖跊Q定意識”。帶著深厚的感情做工作，服務的質(zhì)量就不一樣，老干部的感受也不一樣。工作的性質(zhì)決定了我們就是要有對老干部無比熱愛的深厚感情，象對待自己親人一樣為老干部服務。沒有感情基礎，做不好老干部工作，這是我這段時間以來最深的體會。

第三，本事問題。本事是一個人觀察問題、分析問題、解決問題的能力。光有為人民服務的愿望，沒有為人民服務的本領(lǐng)，我們拿什么做好工作，又何談創(chuàng)新和提升。本事反映在工作上，就是謀事、成事、干事的能力。老干部工作政策性很強，多涉及老干部的切身利益，稍有不慎，就可能造成偏差。另外，老干部的身份、地位、職務、經(jīng)歷、資歷各不相同，沒有一定政策水平，沒有一定解決問題的能力，能干好工作嗎？老干部工作牽扯組織、人員、財務、社保、醫(yī)保、衛(wèi)生等多個部門，沒有較高的政策水平，沒有較強的協(xié)調(diào)能力，能辦成事嗎？來的這段時間，我也接觸了幾位老干部，接觸了幾件具體事，我發(fā)覺許多老干部還是很懂政策的'，而且也比較了解省內(nèi)、省外的信息，所以作為我們具體工作的同志，要在學習上下點真功夫，掌握點真本事。做好老干部工作，就是要對老干部政策了如指掌，對老干部的情況如數(shù)家珍，還要學習一點老年心理學、老年保健常識，研究點老年活動規(guī)律，努力使我們的工作讓老干部們滿意。

第四，工作投向問題。工作千頭萬緒，情況千差萬別，矛盾無處不在。但工作總有主次之分，有輕重之別?，F(xiàn)階段，我體會老干部工作的投向主要有四個。一個是錦上添花的工作。就是對“兩費”有保證，待遇落實好的地方，多做服務，比如組織參觀考察、發(fā)揮余熱、滿足老干部個體需求等等，讓工作好上加好；一個是做好雪中送炭工作。要特別關(guān)注居住鄉(xiāng)鎮(zhèn)、年高體弱、家庭負擔重、患重病大病、癱瘓在床、住房困難、企業(yè)離休干部和離休干部的遺屬，確定專人，經(jīng)常聯(lián)系，及時幫助他們排憂解難；再一個就是做好拾遺補闕的工作。這是經(jīng)常的、大量的。老干部分布在機關(guān)、企業(yè)、事業(yè)各個層面，落實老干部待遇，涉及政治、生活的方方面面，這就需要解決一個耐心、細致的問題，消除盲點，避免遺漏，推進老干部工作整體的、全面協(xié)調(diào)地向前發(fā)展。面對已進入“雙高期”老干部群體的嚴峻形勢，已經(jīng)不允許我們工作上再有疏漏了，我看做好拾遺補闕也是錦上添花，也是雪中送炭。要常到老干部家中看看，常到活動中心轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)，常和老干部談談。拾遺補闕要立足于辦實事、辦難事、辦好事。還有一個就是構(gòu)筑好滿足老干部精神慰籍的載體。我感到落實老干部政策主要是兩個部分，一個是物質(zhì)上的，一個是精神上的。物質(zhì)是基礎，是保障，人生在世，在滿足了物質(zhì)需求的基礎上，更多的是需要精神上的享受，人的幸福感多體現(xiàn)在精神層次上?；顒又行摹⒗夏甏髮W是豐富老人精神家園、滿足老人精神需求的兩個重要載體。這幾年，隨著物質(zhì)生活的不斷提高，老年人的精神需求也在不斷攀升。市委市政府對此高度重視，審時度勢，今年在東風新村黃金地段建設了11000多平方米的市老干部活動中心和市老年大學綜合樓。市領(lǐng)導已經(jīng)做出了表率，希望能引起大家更大的關(guān)注，讓我們可親、可敬、可愛的老人們在活動中心、老年大學這兩個大花園里幸福、甜美的安度晚年。

第五，領(lǐng)導重視問題。公正的講，做任何一項工作都有一個領(lǐng)導重視的問題，老干部工作尤其需要領(lǐng)導的格外重視。在這方面，市委是從自身做起的，為我們做出了表率。這些年市委每年初都要召開市委常委會，具體決策老干部工作中的大事、難事，象清欠、拉平、建制、增加經(jīng)費、為老年大學增加校舍、企業(yè)離休干部上收等等，這些決策，都是在常委會上定下來的。市里一些重大決策、重大活動等，都邀請老干部參加，都征求老干部意見。今年，市委投資2500多萬元，建設市老干部活動中心和老年大學，并表示還要追加500萬元，為我們購置設施。可見市委市政府對老干部工作的重視力度是非常大的。這次下來，給我最深的感受就是各縣區(qū)的領(lǐng)導對老干部工作很重視，縣里經(jīng)濟這么難，發(fā)展建設需要用錢的地方這么多，但在老干部事業(yè)上舍得投入，在老干部的待遇落實上沒有差事的，而且還能做到高看一眼，厚愛一分。象肇州縣委為老干部新建了3700多平方米的老干部活動中心，不僅地段好，而且面積大，功能全，可以說在我省縣級老干部活動中心里堪稱一流?？h委書記邢志廣多次到建設現(xiàn)場，協(xié)調(diào)解決問題，不惜動用行政監(jiān)察手段，抓資金落實，抓工程質(zhì)量和進度。杜蒙縣委書記薛志偉明確要求：“無論縣財政多么困難，老干部待遇只要有政策，就要落實”。他親自出面化緣150多萬元，在風景秀美的天湖旁，為老干部建起了占地面積5000平方米，室內(nèi)館面積700多平方米的室內(nèi)門球館，滿足老干部冬季也能打上門球的愿望，如此獨立、封閉、高檔次的門球館在全省也不多見。實踐表明，黨和政府的重視是做好老干部工作的關(guān)鍵。

調(diào)研會發(fā)言 篇5

下面是小編為大家整理的X市長在下縣調(diào)研時講話（完整）,供大家參考。

剛才,×同志對×縣的工作作了全面匯報,總體來看,×縣經(jīng)濟建設、民生保障、社會穩(wěn)定、改革創(chuàng)新、黨的建設等各方面的工作都取得了好的成績,值得充分肯定,希望大家倍加珍惜來之不易的成績,爭取實現(xiàn)新的更大突破。

成績不講跑不了,我們自己關(guān)起門來,還是要堅持問題導向,查找差距。從聽取匯報和調(diào)研情況看,×縣在以下方面還存在薄弱環(huán)節(jié):一是穩(wěn)增長的任務很重。今年以來,×縣各項指標總體趨勢向好,但面臨的形勢不容樂觀,預計一季度GDP增長×%,一般公共預算收入增長×%,增速總體偏低,穩(wěn)增長的壓力很大。二是結(jié)構(gòu)調(diào)整的任務很重。今天我們調(diào)研的心連心化肥和五得利面粉兩家企業(yè),盡管他們在傳統(tǒng)行業(yè)中搞得不錯,但產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)層次偏低,同時,這些行業(yè)就其產(chǎn)能而言,在全國范圍都是過剩的?！量h總體缺乏產(chǎn)業(yè)層次高、技術(shù)含量高、附加值高、市場前景廣闊的新產(chǎn)業(yè)。三是縣城的支撐乏力?！量h有縣無城,無論是第二產(chǎn)業(yè)的升級,還是第三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,缺乏縣城的支撐,缺乏有效的載體和平臺。四是環(huán)境保護的任務很重?！量h產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)偏低、偏重,污染排放總量大,加上處在特殊的地理位置,對全市大氣和水環(huán)境質(zhì)量改善影響較大,做好全市的環(huán)境保護工作,×縣的責任尤為重大。

下面,我側(cè)重圍繞如何把經(jīng)濟搞上去、把污染降下來,講兩個方面的意見。

一方面,如何把經(jīng)濟搞上去

一是全力以赴穩(wěn)增長。當前經(jīng)濟下行的壓力很大,投資始終是我們穩(wěn)增長的關(guān)鍵一招,投資是經(jīng)濟增長的先行指標,是預見經(jīng)濟增長趨勢的關(guān)鍵因素,投資上不去,就意味著下步經(jīng)濟增長上不去。×縣預計一季度固定資產(chǎn)投資增長×%,情況不容樂觀。×縣的項目投資進度較慢,今年續(xù)建項目×個,總投資×億元,一季度完成投資×億元。×億的投資總規(guī)模,如果按三年一個周期建成來算,年均投資應該保持在×—×億元。而目前的進度只有八分之一,先進地市建成一個項目需要兩年時間,我們要用×年時間。要分析原因、找準癥結(jié)、對癥下藥、破解瓶頸,深入研究如何突出重圍,不能坐困愁城?！量h曾是全省×個強縣之一,盡管區(qū)劃調(diào)整劃走一部分土地和人口,但×縣的基礎還在、骨架還在,希望大家堅定信心,全力以赴促投資、穩(wěn)增長,推動經(jīng)濟持續(xù)快速健康發(fā)展。

二是改革創(chuàng)新調(diào)結(jié)構(gòu)。要深入研究如何通過改革創(chuàng)新來調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),促進產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級:一是推進供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革。就是要促進企業(yè)產(chǎn)品從無到有、從有到優(yōu)。原來沒有的東西現(xiàn)在有了,新產(chǎn)品能夠更好的滿足市場新的需求;原來有的產(chǎn)品得到優(yōu)化,增加市場份額、擴大市場銷售。中國人到國外買產(chǎn)品,就是因為他們的產(chǎn)品更好、品質(zhì)更高、功能更多、性能更好,事實上這是一個如何搞好產(chǎn)品創(chuàng)新的問題。二是改革行政審批制度。進一步簡政放權(quán),減少審批事項,簡化審批程序,縮短審批時限,提高服務質(zhì)量,降低制度性交易成本,讓利于企、讓利于民,努力讓企業(yè)辦事更便捷、更高效、成本更低,打造更好的營商環(huán)境。三是推進企業(yè)治理結(jié)構(gòu)改革。很多企業(yè)短時間內(nèi)由盛到衰,都與企業(yè)自身治理結(jié)構(gòu)有關(guān)。要加快企業(yè)組織結(jié)構(gòu)、治理結(jié)構(gòu)、資產(chǎn)結(jié)構(gòu)、債務結(jié)構(gòu)調(diào)整,在推進改革中要遵循市場規(guī)律,政府決不能包辦代替,主要是對企業(yè)進行指導、引導和幫扶,使企業(yè)健康成長。

三是堅定不移抓招商。在招商引資方面,一定要吃透情況,不能滿足于現(xiàn)在有什么,還要知道將來要干什么。第一,搞清楚我們要干什么?！潦邪ā量h,我們未來發(fā)展什么,一定要結(jié)合比較優(yōu)勢,確定產(chǎn)業(yè)方向,立足高端、高質(zhì)、高效,大力發(fā)展先進制造業(yè)和戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè),如3D打印、航空航天、新材料、電子信息、智能終端、生物醫(yī)藥等,不能固守于產(chǎn)業(yè)價值鏈的低端、產(chǎn)業(yè)鏈的前端,為他人產(chǎn)業(yè)升級作嫁衣裳。第二,搞清楚我們要干到什么程度。一定要樹立高標意識,要做行業(yè)的領(lǐng)跑者,不要做行業(yè)的跟跑者,最起碼不能掉隊,要努力與領(lǐng)跑者并行,爭取成為領(lǐng)跑者。第三,搞清楚我們怎么干。一切落后源于觀念的落后,一切落后源于人的落后,在招商引資上,一定要瞄準全球的領(lǐng)軍企業(yè),逐個梳理,叩門招商,只有跟行業(yè)一流的企業(yè)看齊,我們才有可能實現(xiàn)超越。所有大的企業(yè)集團,其推進產(chǎn)業(yè)布局要么靠近原料產(chǎn)地,要么靠近銷售中心,要么靠近交通樞紐,也就是靠近資源,靠近用戶,這是普遍規(guī)律。我們要深入研究自己的比較優(yōu)勢,抓住當前產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的機遇,加強與全國乃至全球頂尖企業(yè)的對接,持之以恒,精誠所至,金石為開,引進一批知名企業(yè)在域內(nèi)布局,努力實現(xiàn)脫胎換骨、脫穎而出。要按照省、市有關(guān)要求,加快產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)建設,打造一批特色鮮明的區(qū)中園、園中園,夯實產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移、發(fā)展的載體,逐步在工業(yè)上立支柱、舉“龍頭”、鑄品牌、強載體,促進產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。

四是加快推進城鎮(zhèn)化。×的縣域綜合實力不強,是制約×晉位升級的突出短板。縣城是縣域經(jīng)濟的主要載體,要把縣城建設作為事關(guān)長遠的大事來抓?？h城發(fā)展建設首先必須把規(guī)劃搞好,向規(guī)劃要發(fā)展,向規(guī)劃要投資,向規(guī)劃要項目,向規(guī)劃要效益,向規(guī)劃要客商,充分發(fā)揮規(guī)劃的引領(lǐng)作用、牽引作用、帶動作用,通過規(guī)劃來吸引更多的項目落地。要把城市規(guī)劃上升到統(tǒng)籌經(jīng)濟社會發(fā)展全局的高度,推進城建與水利、生態(tài)、商貿(mào)、文化旅游有機融合,發(fā)揮聚變效應,加快縣城發(fā)展建設,為二三產(chǎn)業(yè)發(fā)展和人民生活環(huán)境的改善打造平臺。要注重學習借鑒外地先進經(jīng)驗,認真謀劃縣城建設的方向和著力點,為經(jīng)濟社會發(fā)展提供有力支撐。

另一方面,如何把污染降下來

一要健全三大體系。一是建立環(huán)保責任體系。把責任層層分解,壓力層層傳導,做到千斤重擔大家挑、人人頭上有指標。使責任體系橫向到邊,縱向到底,不留盲區(qū),不留死角。二是建立監(jiān)測監(jiān)控體系。使環(huán)保監(jiān)控的觸角延伸到每個企業(yè)、每個單位、每個污染源。要把數(shù)字實時監(jiān)控和視頻監(jiān)控、人員監(jiān)控結(jié)合起來,建立三位一體、三道防線、相互協(xié)同的監(jiān)控體系。三是建立考核監(jiān)管體系。把考核體系從市縣延伸到鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、村和辦事處、居委會。要堅持定性與定量考核相結(jié)合,治標與治本相結(jié)合,遠期與近期相結(jié)合,科學制定考評體系,有效使用考評結(jié)果,加大對考評結(jié)果的運用,特別是和干部的使用掛鉤。

二是完善三大機制。一是污染問題排查治理機制。要對環(huán)境問題定期排查、專項排查,使問題的排查經(jīng)?；?、制度化、規(guī)范化。對排查的問題要加大治理的力度。立專案、拉清單、建臺賬、明責任、設時限、定獎懲。對發(fā)現(xiàn)的問題用臺賬管理來促進問題解決,要把建賬、對賬、算賬、結(jié)賬有機結(jié)合。對發(fā)現(xiàn)的環(huán)保問題緊盯不放、一抓到底。徹底解決,以絕后患。二是建立環(huán)境污染問題跟蹤監(jiān)督機制。問題發(fā)現(xiàn)了,臺賬建立了,一定要加強整改的跟蹤問效。要把執(zhí)法監(jiān)督和社會監(jiān)督相結(jié)合,把定期督查和專項督查相結(jié)合,把明察與暗訪相結(jié)合。使黨政部門、人大政協(xié)、新聞媒體、社會公眾形成立體化的監(jiān)督模式。使環(huán)境的污染者無處遁形,無處藏身,使污染的頑疾得到防治和根治,真正和廣大人民群眾同呼吸、共命運、齊奮斗。三是完善獎懲激勵機制。要建立日通報、周點評、月總結(jié)、季約談制度,綜合采用通報、曝光、約談、組織處理、扣減財力、黨政紀處分等有效手段,加大對環(huán)保失職瀆職行為的懲戒力度,要對在環(huán)保工作中表現(xiàn)突出、成績顯著的單位和個人給予重獎。體制和機制是解決環(huán)保問題的治本之策,下步,市里還將出來具體舉措,各級各部門要認真研究、抓好落實。

在環(huán)境保護工作上,盡管去年以來我們做了大量工作,大氣環(huán)境質(zhì)量雖然扭轉(zhuǎn)了不降反升的被動局面,但在全國、全省的排名依然墊底;水環(huán)境質(zhì)量方面,海河流域共渠、×河主要污染物濃度雖然大幅下降,但×河出境斷面依然不能穩(wěn)定達標?！恋沫h(huán)境保護工作已沒有任何退路,必須破釜沉舟,背水一戰(zhàn),必須臥薪嘗膽、負重拼搏。各級各部門一定要牢固樹立“綠水青山就是金山銀山”的理念,切實把環(huán)境保護作為當前一個時期的重要工作,心往一處想、勁往一處使、擰成一股繩,真刀真槍抓落實,努力打贏環(huán)境保護攻堅戰(zhàn)。

調(diào)研的發(fā)言

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調(diào)研的發(fā)言 篇1

同志們，主要是代表市委、市向幼兒園及全體師生表示祝賀。同時，今年是市機關(guān)幼兒園建園30周年。今天來。聽取大家對發(fā)展學前教育的意見和建議，進而推動學前教育工作更好更快發(fā)展。下面，談幾點意見。

一、要高度重視學前教育發(fā)展工作

更是民族和祖國的未來。只有從孩子抓起，學前教育是整個教育事業(yè)的重要組成局部。孩子既是家庭的希望。民族和國家才有希望。發(fā)展好學前教育，讓每個孩子接受良好的啟蒙教育、生長為有用之才，已成為社會和家庭的共同期待，已擺上各級的重要日程。去年，國家公布實施了國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要（20102020年）為發(fā)展學前教育帶來了新的機遇。綱要》鞏固提高九年義務教育水平的同時，提出推動學前教育、高中教育、職業(yè)教育、高等教育全面發(fā)展、均衡發(fā)展。國家把學前教育放在與義務教育同等重要的位置，上升到國家法定、剛性教育的層面，充分說明了學前教育的重要性?？梢哉f，從中央到地方都很重視學前教育發(fā)展工作，國務院專題研究學前教育問題，、市也都分別進行了安排安排。但由于歷史等多方面原因，學前教育的發(fā)展需要一個過程，需要大量的投入，需要我進行臨時艱苦的努力。因此，各級、各有關(guān)部門要充分認識學前教育發(fā)展面臨的新形勢和新要求，進一步增強責任感、使命感和緊迫感，繼續(xù)加大幼兒園建設力度，不時滿足全市日益增長的優(yōu)質(zhì)幼兒教育需求。

二、要研究解決好制約學前教育發(fā)展的關(guān)鍵問題

需要我共同研究探討的一個重要課題。最近，如何抓好學前教育發(fā)展工作。有關(guān)部門也在進行調(diào)研，市也做了大量研究，提出了一些具體措施，但還需要進一步制定更有效、更管用的意見。當前，推動學前教育發(fā)展要重點研究好以下幾個問題。一是投入機制問題。發(fā)展學前教育，需要大量資金投入做保障?，F(xiàn)階段，各項社會建設的任務都很重，單靠投入是不夠的必需探尋多元化的投入方式，推動學前教育發(fā)展。當前，鄉(xiāng)村開發(fā)建設中，特別是住宅小區(qū)建設中，要求開發(fā)商必需配套建設適當規(guī)模的幼兒園。但配套建設的幼兒園，由按供地價格回購，還是由開發(fā)商無償移交給，需要進一步研究。同時，要加大資源整合力度，促進城區(qū)幼兒園建設。鄉(xiāng)村幼兒園建設也要走資源整合之路，一些村莊小學的生源越來越少，空出來的教室和教師就可以供幼兒園使用。如果通過資源整合仍滿足不了需要，要按計劃逐步建設一批幼兒園。此外，還要探索建立多元化的投入機制，即投入做主導、各種社會資金進入的投入機制，這只是一個綜合考慮，需要進一步細化，使之更具操作性。二是教師資格問題。要研究解決好包括教師資格、待遇等問題，促進要素流動和資源配置。嚴格任教資格，促進幼教事業(yè)健康發(fā)展的關(guān)鍵。家長把孩子交給我培養(yǎng)，如果我不具備這個資格，讓孩子得不到良好的教育，很可能會誤人子弟，甚至影響孩子的一生。因為人生具有不可逆性，一旦在幼兒教育階段出現(xiàn)問題，往往影響著孩子的一生，影響著祖國和民族的前途。因此，只有具備法定資格和良好的素質(zhì)，才干更好地促進人員等資源合理、公平配置。三是建設規(guī)范問題。要探討好幼兒園的建設規(guī)范以及收費問題，特別要研究好公辦和民辦幼兒園的辦園標準問題。目前，投入不夠的情況下，要引導和鼓勵社會資本，以獨資或聯(lián)辦等形式發(fā)展幼兒園，但必需妥善解決好收費問題。要統(tǒng)籌兼顧各方利益，找準利益平衡點，既要保證幼兒園正常運轉(zhuǎn)，也要克服“入園難”入園貴”等問題，實現(xiàn)多方共贏。如果能在以上3個方面取得突破，學前教育就會得到更快更好的發(fā)展。當然，無論選擇哪種途徑，都需要必要的投入，這也是幼兒園建設的一個重要指標，也是義不容辭的責任。

三、要大力建議愛心教育

也是素質(zhì)教育的重要內(nèi)容，愛心教育實際上是一種親情教育、親子教育。對孩子的健康生長非常重要。愛心教育，包括教育孩子愛祖國、愛社會、愛父母、愛老師、愛同學，學前教育階段就要把這種愛植根于孩子心中。否則，就很難保證孩子能夠健康生長、整個社會能夠健康發(fā)展。這就要求我老師首先要對孩子有愛心、有耐心、有真心。之所以要特別強調(diào)老師的愛心問題，因為育人者有愛心是勝利實現(xiàn)愛心教育的先決條件。愛心教育實際上就是老師用自己的愛心來引導影響學生的一個過程。如果一個老師冷酷、粗暴，很難把學生培養(yǎng)成一個有愛心的人。幼兒的接觸面終究有限，生長過程中形成的習慣往往都是老師潛移默化的結(jié)果。因此，孩子生長的好壞，與他接觸的人以及所處的教育環(huán)境，或者受到教育是密切相關(guān)的并直接影響或決定著孩子一生的行為習慣、思維方式、做人準則，包括人生觀、世界觀和價值觀的形成。同時，愛心教育也包括老師對學生的創(chuàng)新思維教育。孩子的想象力可能比我更豐富、更活躍，頭腦中有很多創(chuàng)新性思維，經(jīng)常會突發(fā)奇想，甚至有些想法很難讓成年人理解，但我不能束縛孩子們這種思維，如果孩子從小就受到思維約束，就會喪失發(fā)明力，這對他人生發(fā)展，以及國家和民族的發(fā)展都是有利的必需對孩子開展愛心教育、創(chuàng)新思維教育，只有努力開發(fā)每個孩子的天賦潛能，才干提升他綜合素質(zhì)，才干讓他受益終身。

四、要把機關(guān)幼兒園打造廢品牌示范幼兒園

市機關(guān)幼兒園不時更新教育理念，30年來。積極探索多元化的教育模式，已經(jīng)發(fā)展成為一所教科研偏重、省內(nèi)外交流廣泛、幼教改革領(lǐng)先的現(xiàn)代化幼兒園，為全市學前教育發(fā)展作出了積極貢獻，贏得了學生家長和社會各界的廣泛贊譽。下一步，要進一步創(chuàng)新辦園體制，無論由教育部門統(tǒng)管，還是自主辦園，都要以有利于幼兒教育發(fā)展為原則。要樹立品牌意識。市機關(guān)幼兒園自身就是一個品牌，這個品牌是很重要的資源。一直強調(diào)一個觀點，要用優(yōu)質(zhì)資源的配置來引導發(fā)展。用好優(yōu)質(zhì)資源，首先要利用好自己的資源，就是要維護好自己的教育品牌，要珍惜、維護、捍衛(wèi)品牌的榮譽，不時增強幼兒園繼續(xù)發(fā)展的能力。此，也衷心的希望你再接再厲，搶抓機遇，乘勢而上，不時加強隊伍建設，提高教育質(zhì)量，打造幼教品牌，樹立全市學前教育的示范和標桿，為推動全市學前教育更好更快發(fā)展做出新的更大貢獻。市委、市將一如既往，為你發(fā)明一個更加良好的發(fā)展環(huán)境。

調(diào)研的發(fā)言 篇2

首先，對今天獲得表彰的37個調(diào)研工作先進單位和71篇優(yōu)秀調(diào)研成果表示祝賀。

市委研究室一直很關(guān)注**區(qū)的調(diào)查研究工作。我們在總結(jié)全市調(diào)查研究工作時提出有四個特點：一是以決策需求為導向；二是以提高質(zhì)量為核心；三是以整合資源為手段；四是以推動工作為目的。上述四個特點，在**區(qū)的調(diào)查研究工作中得到了很好的體現(xiàn)。應該說，**區(qū)的調(diào)查研究工作特色也很鮮明，具體來看，已經(jīng)形成了“一個傳統(tǒng)”和“一個特點”?！耙粋€傳統(tǒng)”，就是領(lǐng)導高度重視調(diào)查研究工作。主要體現(xiàn)在兩個方面：一是領(lǐng)導對全區(qū)調(diào)查研究工作負總責；二是領(lǐng)導率先垂范，帶頭認真開展調(diào)查研究。“一個特點”，就是注重圍繞重大問題，由領(lǐng)導牽頭，組織力量，認真開展調(diào)查研究，取得了較好的調(diào)研成果。

借此機會，想向大家介紹一下全市圍繞調(diào)查研究思考和關(guān)注的幾個問題：

一是關(guān)注“成事”過程中的調(diào)查研究。調(diào)查研究是謀事之基、成事之道。過去我們強調(diào)比較多的是“謀事”過程中，也就是在形成決策過程中的調(diào)查研究。其實，“成事”過程中，也就是執(zhí)行決策過程中的調(diào)查研究同樣重要?強“成事”過程中的調(diào)查研究。只有在執(zhí)行中央、市委市政府和區(qū)委區(qū)政府決策的過程中，努力把決策與本地區(qū)、本單位、本部門的實際情況結(jié)合起來，深入了解市情、區(qū)情、單位情，才能不斷豐富調(diào)查研究的內(nèi)容，才能發(fā)揮出調(diào)查研究推動工作的實際效力。

二是關(guān)注可能性的調(diào)查研究。一個政策的制定會涉及必要性和可能性兩個方面。目前，對必要性的論述已經(jīng)比較充分了。但是，作為執(zhí)政者，不能僅考慮必要性，必須要在考慮必要性的同時考慮可能性的問題?？赡苄跃褪浅惺芰Α１热?，我們研究北京市供暖體制改革的問題，就要既研究必要性，也研究可能性；既考慮執(zhí)行政策的財力等因素，更要考慮老百姓在物質(zhì)、經(jīng)濟和心理上的承受能力，理智地分析判斷問題，作出符合實際的決策，減少非直接利益沖突。

三是關(guān)注定量問題的調(diào)查研究?，F(xiàn)在，社會群體多元化帶來了利益訴求的多元化。這就要求我們開展調(diào)查研究，除了進行定性地分析外，更要搞好定量地判斷，做到心中有數(shù)，才能得出正確的結(jié)論。比如，我們研究北京市供暖體制改革的問題，就要研究改革后有多少人受益了，有多少人利益受到影響但還可以承受，有多少人利益受到了最大影響。這些問題都需要有量的概念，有明確的數(shù)字，這是領(lǐng)導決策時需要知道的，也是調(diào)研者自己需要清楚的問題。如果沒有量的分析，領(lǐng)導決策時心里就沒有底兒。

四是關(guān)注系統(tǒng)性的調(diào)查研究。現(xiàn)在我們遇到的問題都是系統(tǒng)性的體制機制問題，關(guān)聯(lián)度非常大，系統(tǒng)性非常強。針對一個問題制定的相關(guān)政策會引起一系列連鎖反映，如果單純依靠一個單位一個部門就能把政策制定好，把問題解決好是不太容易的。所以，調(diào)查研究不能孤立地看待問題，不能就問題談問題，必須要注重在系統(tǒng)中把握問題、研究問題和解決問題，使制定的政策更加科學合理。

最后，借此機會，也感謝**區(qū)委、區(qū)政府對市委調(diào)查研究工作的支持，感謝**區(qū)全體調(diào)研干部的辛勤工作。今年是全市調(diào)查研究工作評比年，希望大家在新的一年取得更大的成績！

調(diào)研的發(fā)言 篇3

領(lǐng)導調(diào)研講話稿

同志們：

科學發(fā)展的目標，就是經(jīng)濟發(fā)展、生活富裕、生態(tài)良好、社會和諧?？茖W發(fā)展的核心，就是和諧，要做到人與人的和諧，人與環(huán)境的和諧，人與社會的和諧。搞好明年的工作，要注意兩點：

第一，要有宏觀思維、戰(zhàn)略眼光。小康社會建設，重點在農(nóng)村，沒有農(nóng)業(yè)的現(xiàn)代化，就沒有全國的現(xiàn)代化；沒有農(nóng)村的小康，就沒有全國的小康。經(jīng)濟發(fā)展靠的是三套馬車：投資、出口、消費。中國目前的經(jīng)濟結(jié)構(gòu)，主要靠投資和出口拉動，對外依從度太高，一個金融危機，損失慘重。而投資又往往引進經(jīng)濟過熱。所以，擴大內(nèi)需將是主要的發(fā)展方向。擴大內(nèi)需，重點又在農(nóng)村。要撬動農(nóng)村這個廣闊的市場，就必然要選擇城市化道路。2020年實現(xiàn)小康目標，城市化、“三農(nóng)”工作空間非常廣闊，而且也很急迫。所以說，農(nóng)村工作前景一片光明。這就是宏觀。

另外，我國政治體制改革，下一步的一個重點是縣鄉(xiāng)直選問題，縣一級不是那么簡單，但鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級則是現(xiàn)實的事，有些地方也在搞試點。那么，我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)的同志，在下一步的工作中，是眼睛向上，還是眼睛向下，這就是一個戰(zhàn)略的.選擇。現(xiàn)在，縣級領(lǐng)導干部，特別是縣委書記，已經(jīng)成為中央干部工作的一個重點，自然，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的影響也的不小的。所以，縣鄉(xiāng)領(lǐng)導干部的前景是十分光明的，應該充滿信心。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中，你們應該有“殺雞用牛刀”的精神，要以縣級領(lǐng)導干部的標準、素質(zhì)要求自己，這樣，干鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作就是小菜一碟。要有大思維、大思路、大胸懷。

第二，要敢干創(chuàng)新、善于創(chuàng)新。我們柏井鎮(zhèn)成為全市最大的蛋雞養(yǎng)殖基地，這是創(chuàng)新。糯玉米種植加工是創(chuàng)新；耿黑眼的生態(tài)園是創(chuàng)新；今年你們積極申報國家級非物遺產(chǎn)靨馬痹也是創(chuàng)新。我有一個觀點，任何地方都可以創(chuàng)新，任何工作都可以出成績，關(guān)鍵看你怎么干。現(xiàn)在的政績考核已經(jīng)不唯gdp了。山東壽光全國最大的蔬菜基地，是當年的老縣委書記敢于創(chuàng)新，從大連引進了蔬菜種植技術(shù)。朔州的右玉，gdp沒有多少，靠植樹出了成績，最近還拍了電視劇，叫《西口長歌》，都是創(chuàng)新。

創(chuàng)新需要一定的理論基礎，需要對實際工作的了解掌握和仔細觀察，還需要創(chuàng)新思維，通過理論與實踐的結(jié)合，從中發(fā)現(xiàn)亮點，找到創(chuàng)新。剛才我談到，要與城區(qū)一個街道辦事處搞“結(jié)對了”，以工促農(nóng)，以城帶鄉(xiāng)，城鄉(xiāng)同促，這應該就也叫創(chuàng)新。脫離實際的叫標新立異，符合實際的就叫創(chuàng)新。要通過創(chuàng)新，把我們的工作推上去，把我們鎮(zhèn)推出去。

謝謝大家！

調(diào)研的發(fā)言 篇4

尊敬的孫廳長、黃廳長，省市調(diào)研組各位領(lǐng)導：您們好！

在這秋高氣爽、丹桂飄香的金秋時節(jié)，您們不辭辛勞、蒞臨我縣調(diào)研指導工作，這充分體現(xiàn)省市領(lǐng)導對我縣衛(wèi)生工作的高度關(guān)心和支持。在此，我謹代表縣委、縣政府對您們的到來表示熱烈的歡迎！并向長期以來關(guān)心支持我縣衛(wèi)生工作的各位領(lǐng)導表示衷心地感謝！

近年來，我縣衛(wèi)生工作在各級黨委、政府和省、市衛(wèi)生主管部門的正確領(lǐng)導下，緊扣縣委政府“一帶三區(qū)”發(fā)展戰(zhàn)略，堅持以科學發(fā)展觀為指導，以深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革為動力，衛(wèi)生事業(yè)得到了長足發(fā)展。新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度逐步完善，新農(nóng)合參合率達100%，基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)綜合改革全面完成，國家基本藥物制度順利實施，醫(yī)療衛(wèi)生資源配置趨于合理，醫(yī)療衛(wèi)生服務體系日臻完善，各項衛(wèi)生應急救援體系逐漸完備，公共衛(wèi)生服務均等化任務全面落實，疾病預防控制潛力大幅提升，衛(wèi)生監(jiān)督工作力度加大，衛(wèi)生行風建設得到了加強，老百姓正從衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展中得到實實在在的實惠?；緦崿F(xiàn)了農(nóng)民群眾得實惠、黨和政府得民心、衛(wèi)生事業(yè)得發(fā)展的宏偉目標。黃梅衛(wèi)生為全縣經(jīng)濟建設、社會發(fā)展發(fā)揮了重要作用，縣委政府對他們的工作是滿意的。

縣委政府將以這次調(diào)研為動力，緊緊圍繞醫(yī)改五項重點改革，進一步加大對衛(wèi)生的投入，大力支持衛(wèi)生事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，實施“衛(wèi)生三大工程”，一是實施“衛(wèi)生品行”工程。以完善績效考核、加強隊伍建設、深化文化引領(lǐng)為主要抓手，提升全縣衛(wèi)生人員的整體素質(zhì)。二是實施“衛(wèi)生改革”工程?？h委政府繼續(xù)加強領(lǐng)導和重視，鞏固基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)改革成果，確保國家醫(yī)改惠民政策不走樣，加快推進公立醫(yī)院改革步伐，從根本上解決群眾看病貴、看病難問題

最后，期望調(diào)研組的各位領(lǐng)導、專家對我縣的衛(wèi)生工作提出寶貴意見和推薦，多給予支持和鼓勵，尤其是在衛(wèi)生項目方面多給予傾斜。是個人杰地靈之地，佛教之鄉(xiāng)，歡迎大家無論是在工作之余還是休閑假日期間多來做客。

祝此次調(diào)研取得圓滿成功，祝各位領(lǐng)導身體健康，萬事如意！

謝謝大家！

調(diào)研的發(fā)言 篇5

推動項目發(fā)展調(diào)研講話范例

要正確處理好生態(tài)用水與灌溉用水之間的關(guān)系，切實鞏固好來之不易的成果，遏制生態(tài)惡化的趨勢，改善區(qū)域環(huán)境質(zhì)量，推進生態(tài)持續(xù)好轉(zhuǎn)。

要認真做好區(qū)域內(nèi)移民搬遷后續(xù)工作，幫助群眾在移民點積極發(fā)展生產(chǎn)，增加收入，使他能搬得出、留得住、能致富，不斷增強搬遷群眾后自我發(fā)展能力，堅決防止移民反彈。

青土湖地下水自動檢測井旁，看到青土湖地下水位由年的4.02米上升到3.6米，解到民勤全縣76眼水位觀測井，已有過去的.逐年下降轉(zhuǎn)為局部緩慢回升，今年有33眼水位回升的情況后，石羊河流域重點治理取得的成績確實來之不易，市委和廣大干部群眾為此付出了巨大的努力，群眾為此做出了巨大犧牲，這是一個歷史性的變化，這是節(jié)水節(jié)出來的成果。

要切實處理好農(nóng)業(yè)用水、工業(yè)用水、生態(tài)用水、生活用水之間的關(guān)系，把節(jié)約用水貫穿于經(jīng)濟社會發(fā)展和群眾生產(chǎn)生活的全過程，堅持不懈得鞏固好調(diào)水成果和節(jié)水成果。

看著曾經(jīng)連綿起伏的沙丘，青土湖防沙治沙現(xiàn)場。如今被縱橫交錯的草方格鎖定的壯觀場面，場的省上領(lǐng)導無不感慨萬分，并發(fā)出由衷的贊嘆。

要進一步發(fā)揚“人一之、十之、人十之我百之”精神，持之以恒、扎實苦干，健全機制，加大投入，科學治理，持續(xù)推進防沙治沙工作，切實鞏固擴大“人進沙退”成果。

新聞媒體要大力宣傳石羊河流域重點治理取得的重大成就，特別是節(jié)水、結(jié)構(gòu)調(diào)整和治沙等方面的經(jīng)驗和成果，堅定“根本的出路在于節(jié)水”理念，推動生態(tài)建設。

調(diào)研的發(fā)言 篇6

尊敬的各位領(lǐng)導：

首先我代表公司全體同仁對各位領(lǐng)導蒞臨我中心檢查指導工作，表示熱誠的歡迎和衷心的感謝。

荊門聚盛國際創(chuàng)業(yè)中心是湖北省唯一一家民營國家級科技企業(yè)孵化器，先后獲得"國家級科技科技企業(yè)孵化器"、湖北省"優(yōu)秀科技企業(yè)孵化器"榮譽稱號，成為荊門市中小企業(yè)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才基地。

我中心現(xiàn)有員工20余人，90%以上具備大專以上學歷，團隊擁有35歲以下優(yōu)秀管理及工作人員多名，其中一人被共青團荊門市委評為“十大創(chuàng)業(yè)青年先鋒”，創(chuàng)業(yè)中心積聚了一支專業(yè)化程度高、綜合素質(zhì)強、適應創(chuàng)新發(fā)展的人才隊伍，在荊門市青年創(chuàng)業(yè)中起到良好的示范及帶頭作用，并獲得20xx年“青年文明號”的殊榮。

為了加強對現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)人才的開發(fā)和引進，我中心不斷完善服務機制，提升對企業(yè)的服務能力，在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才開發(fā)引進工作中，一是落實青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才戰(zhàn)略，大力開發(fā)引進省內(nèi)外創(chuàng)業(yè)青年。在共青團湖北省委、團市委、荊門市高新區(qū)及其他相關(guān)市直部門的支持下，湖北（荊門）青年企業(yè)孵化器、荊楚理工學院科技創(chuàng)業(yè)園和荊門高新區(qū)大學創(chuàng)業(yè)園相繼落戶我中心。我中心通過舉辦高校人才交流會、創(chuàng)業(yè)青年進千企等多個大型人才交流活動“招才引智”，不斷引進了一大批年青的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才，吸引了如南控儀表、同城一家網(wǎng)絡公司等一批創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)代表企業(yè)入駐我中心。南控儀表科技有限公司創(chuàng)辦人之一彭慧娟年僅29歲，該公司現(xiàn)有工程師2名、博士1名、教授級高工1名。該公司技術(shù)研發(fā)部門技術(shù)人員專業(yè)知識涵蓋微電子、光電、電子技術(shù)、計算機、機械制造等學科，在精密儀表領(lǐng)域內(nèi)取得了良好的業(yè)績。湖北同城一家網(wǎng)絡科技有限公司專業(yè)從事城市數(shù)字化互聯(lián)網(wǎng)平臺的開發(fā)與運營，該公司董事長兼總經(jīng)理薛云龍為MBA管理碩士，是省內(nèi)軟件信息行業(yè)的領(lǐng)跑者，他領(lǐng)導的公司核心團隊均由有豐富創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作經(jīng)驗的青年人才組成，其中多人MBA在讀”，該公司的入駐，為促進青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供了成功的經(jīng)驗，也為創(chuàng)業(yè)中心青年工作注入了活力。這些都是我中心成功吸引優(yōu)秀青年創(chuàng)業(yè)人才的典型代表。

二是搭建富有競爭力的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務平臺，有效聚集高層次自主創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才。我中心通過整合“產(chǎn)學研”等多種創(chuàng)新條件，創(chuàng)建和吸納各類創(chuàng)新資源，搭建了靈活、富有競爭力的基本服務、政策服務、投融資服務、技術(shù)服務、中介服務、市場開拓服務等六大服務平臺，打造“帶來一個成果，圓你一個夢想”具有聚盛特色的創(chuàng)業(yè)文化。中心依托高新區(qū)李寧工業(yè)園、中航特飛所等科技企業(yè)人才優(yōu)勢，與武漢大學、華中科技大學等多所知名高校和科研院所建立合作關(guān)系，以此平臺發(fā)現(xiàn)并引進一批技術(shù)領(lǐng)先、擁有自主知識產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)業(yè)人才和本地民營科技企業(yè)，促進了本土企業(yè)的快速創(chuàng)新成長。成功聚集了湖北昊天低碳科技有限公司、荊門市凱迪工業(yè)科技有限公司等一批具有自主知識產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)新企業(yè)，企業(yè)中不乏人大代表、享受省政府專項津貼、獲國家發(fā)明專利、全省重大科技成果的人才，研發(fā)的產(chǎn)品多次榮獲部級、省級科技進步獎。目前，我中心內(nèi)一大批科技型企業(yè)已累計獲得多項專利，涵蓋了從形成自主知識產(chǎn)權(quán)、創(chuàng)新企業(yè)建立、產(chǎn)業(yè)化再到研發(fā)的全過程，涌現(xiàn)出的多位優(yōu)秀創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才，成為創(chuàng)業(yè)中心自主創(chuàng)新的主力軍和荊門市科技企業(yè)自主創(chuàng)新的“助推器”。

今后，在市委、市政府、荊門市高新區(qū)的正確領(lǐng)導下，我中心將進一步加強人才開發(fā)和引進工作，服務高新區(qū)“人才特區(qū)”的建設，重點做好兩方面工作：

一是重點打造人才資源新優(yōu)勢，加大對已落戶人才的培育支持。通過政府、高校、科研機構(gòu)等渠道，充分發(fā)揮行業(yè)協(xié)會、中介服務機構(gòu)在高層次人才引進中的重要作用，鼓勵現(xiàn)有人才推介、引薦高層次人才來中心考察和創(chuàng)業(yè)。按照荊門市政府下發(fā)的《關(guān)于聚盛國際創(chuàng)業(yè)中心發(fā)展的專題會議紀要》精神，通過財政補貼、落戶企業(yè)稅收返還等方式對創(chuàng)業(yè)中心和落戶的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才進行扶持。

二是進一步提升服務水平，優(yōu)化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)新環(huán)境。在現(xiàn)有的標準廠房、科技孵化大樓、員工宿舍以其他各項綜合后勤服務設施的基礎上，力爭將新建5棟綜合性科技孵化大樓于20xx年初竣工，進一步完善創(chuàng)業(yè)中心的硬件設施條件，為創(chuàng)業(yè)人才提供優(yōu)越的生活條件和便利的生活環(huán)境。同時強化園區(qū)管理，細化服務內(nèi)容，創(chuàng)新服務手段，全面改善并提高創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新的服務能力，將創(chuàng)業(yè)中心創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才工作推上新的臺階。

調(diào)研的發(fā)言 篇7

今天，為什么我把到縣直單位調(diào)研的第一站選擇在城管，這有我的想法和考慮。記得剛來的時候，在全縣領(lǐng)導干部會上我講過，政府工作主要圍繞四個方面來展開。

一是圍繞縣委確定的中心工作來展開；

二是圍繞縣委確定的重大項目來展開，

三是圍繞重大民生工程來展開，

四是圍繞縣委確定的工作理念來展開。

城市管理工作的覆蓋面很廣，盡管我們的城市管理范圍是規(guī)劃區(qū)以內(nèi)，但是戰(zhàn)線很長，工作面很寬，工作量很大。抓好城管就是抓好最大的民生，抓好城管就是抓好一個地方的品牌、一個地方的形象，抓好城管就是考驗我們政府的執(zhí)政能力?？雌饋沓枪芄艿氖抢习傩盏囊率匙⌒械囊恍┬∈?，但都是一些難管的小事，如果政府能把老百姓的這些小事管好了、管規(guī)范了，讓老百姓感到滿意了，那這個政府的執(zhí)政能力就是很強的。在我的工作理念當中，城管放在很重要的位置；政府將通過抓好城管工作，來充分展示我們文明良好的對外形象，通過抓好城管，為百姓提供良好的宜居環(huán)境。

剛才聽了大家的介紹，總體感覺城管在面臨繁重工作任務的基礎上（管理著23萬人口的城區(qū)，是一般縣城人口的四五倍），在政府對城管資源投入有限的情況下，能把城管到今天這樣一個程度，我套用昨天副縣長在全縣政法工作調(diào)研座談會上講的一句話：“我們公安以全省最小的警比，抓好了人口最大縣的社會治安工作”，我評價我們的城管工作是：“城管以政府最小的投入比，做好了市最大縣城的城市管理工作”。當然這個“好”應該是打引號的，還有很多地方老百姓不滿意、政府也不滿意。我晚上習慣瀏覽一下在線網(wǎng)站，看看我們的百姓對政府有什么意見和建議，我發(fā)現(xiàn)最多的還是集中在城市管理方面。所以今后我要把關(guān)注點更多的放在城市管理上。剛剛到來，對的縣情，對的城市管理存在哪些問題、今后怎么抓，還沒有做系統(tǒng)的調(diào)查研究，根據(jù)今天你們的介紹，以及平時的想法，結(jié)合在婺源分管城管工作的體會，談以下幾個觀點，希望城市管理局認真的研究和思考，抓好工作落實。

第一個觀點：的城市管理職能只能不斷強化。為什么要進行強化？

第一，的城區(qū)人口多，有23萬人，這么龐大的人口即是我們的管理對象又是服務對象，工作量非常之大，因此的城管工作必須加強。

第二，縣委、縣政府把旅游作為的重要支柱產(chǎn)業(yè)來進行部署推進。前天我們做了一天的旅游工作調(diào)研，感到我們的旅游大有發(fā)展前景。假如說進入景區(qū)的通道環(huán)境得不到改善，道路兩側(cè)的環(huán)境得不到改良，的旅游是很難做好的。

不給游客留下是整潔、有序、文明的良好形象，這樣的旅游是沒有生命力的。因此，不管是從蘆田還是田畈街下高速進入核心景區(qū)的通道條件，以及道路兩側(cè)的城市環(huán)境管理必須加強。

第三，城是瞄準中等城市的目標來打造的。我們大縣一定要有大氣魄，既然瞄準中等城市目標就要以中等城市的標準去建設我們的城市、規(guī)范我們的城市、管理好我們的城市。如果按照8萬、10萬人口的小縣城標準來管理，那豈不是鄉(xiāng)鎮(zhèn)的檔次和水平？如果現(xiàn)在我們不按中等城市的標準去規(guī)劃、建設和管理，今后我們一定會后悔，一定會遺憾。

第四，城管局的職能實際上就是填補了政府在執(zhí)法過程當中公安執(zhí)法的空缺。

我們一定要依法辦事，就像剛才沈局長講的那樣，要進行軍事化管理，要成為當前政府管理和指揮城市管理的重要執(zhí)法機構(gòu)，彌補公安機關(guān)不到位和難以到位的地方。因此城管工作的外延要擴大，不能滿足僅有的27平方公里建成區(qū)，至少要擴大到包括一城三區(qū)的工業(yè)園區(qū)、景區(qū)，要擴大到旅游公路通達的范圍?，F(xiàn)階段擴大到城鄉(xiāng)一體化管理還不現(xiàn)實，我們要實事求是。外延如何擴大，這是機制與體制的問題，今后我們要專門研究。第五，城管的工作內(nèi)涵要提升。一定要按照縣委、縣政府確定的中等城市的標準來規(guī)劃建設管理，找好城市管理的定位。市在市本級的管理下現(xiàn)在變化很大，原來老市也是亂糟糟的，現(xiàn)在你看，它的氣度完全不一樣了，所以這就是瞄準目標的問題。

第二個觀點：要用長遠的眼光來謀劃城市管理的幾件大事。第一件大事，關(guān)于新區(qū)管理的規(guī)劃問題。當然規(guī)劃的工作職能在規(guī)劃局，我講的新區(qū)規(guī)劃是指新區(qū)管理的基礎設施應該怎么布？管線怎么布？公共設施怎么布？停車場怎么布？城管局要了解、要有自己的意見，做好政府在審批規(guī)劃時的參謀。的城市基礎設施跟其它地方一樣，建成區(qū)欠帳很多。從現(xiàn)在開始，我們不要做后悔的事，不要做重復建設的事，以致浪費人力、物力和財力。第二件大事，關(guān)于城市垃圾問題。

城區(qū)一天有200多噸垃圾需要處理，首先要考慮環(huán)保問題。現(xiàn)在的團林鄉(xiāng)云雨山離縣城只有2。5公里，如果把垃圾處理廠建在這里肯定不行，2.5公里的距離，一兩年時間縣城就會擴張到那里，因此我們要要重新考慮。應該選擇未來多少年內(nèi)城市發(fā)展到達不了的地方，垃圾處理場對附近百姓的污染問題等等，需要經(jīng)過慎重研究決策。第三件大事，關(guān)于城管理標準體系問題。繼續(xù)延用這么多年來的城市管理標準，肯定是不行的，如主次干道的保潔類別，有了城市管理標準體系工作就好做了，所以要制定新的城市管理標準體系，包括園林、環(huán)衛(wèi)、廣告燈箱等方面。第四件大事，關(guān)于城市管理的各類規(guī)劃問題。與城市管理有關(guān)的各類規(guī)劃如地下管網(wǎng)、污水排放、綠化美化等，現(xiàn)在不規(guī)劃好，以后又是亂挖亂建，各類規(guī)劃要盡快去做。

第三個觀點：著力見效，抓好近期城市管理工作。在上周五縣委中心組學習會上，縣委、縣政府提出，要把城市管理作為當前工作的主要內(nèi)容、主要任務抓實抓好抓出成效，為百姓創(chuàng)造一個良好的人居環(huán)境。近期重點是要抓好以下幾個方面工作：一是對城建成區(qū)內(nèi)嚴重影響老百姓正常生活的垃圾進行全面的清理。二是加大保潔密度，最大限度的為百姓提供干凈的居住環(huán)境。剛來時，一次與政府辦的同志路過中學一帶的高門口，只見垃圾成堆，蠅蟲滿天飛，臟不忍睹；希望類似情況以后不再出現(xiàn)。為解決老城區(qū)垃圾中轉(zhuǎn)站偏少問題，今天先解決一個問題，請城管局盡快購置一臺壓縮式垃圾收集車，重點放在老城區(qū)。果皮殼箱要按照市場化運作方式盡快運作到位。三是園林養(yǎng)護要加強。湖公園、東湖公園雜草叢生，牛尾巴草長得一人多高。園林綠化工作，建設是關(guān)鍵，養(yǎng)護最重要，有人管護與無人管護是兩個概念。城管局要加大工作力度，盡早盡快解決除草、清雜、修剪及干旱澆灌等問題。四是結(jié)合城市創(chuàng)建搞好整治。這項工作是宣傳部牽頭，但城管局是具體實施單位。

去年年底我到了澳大利亞，使深深體會到，在那樣的環(huán)境中生活，再差的生活習慣都能糾正過來，而在較差的環(huán)境中生活，再好的生活習慣都會學壞。在我們，一方面有賴整體市民素質(zhì)的提升，另一方面管理也是非常必要的。的交通秩序要達到、婺源那樣一個比較高的標準，短時期內(nèi)難以辦到；希望通過我們的管理、疏導，秩序有所不斷改良。五是夜宵攤點問題。人與大城市人的生活習慣一樣，晚上夜宵盛行，擺夜宵攤成為下崗職工的一條門路。夜宵攤點多了，從中突出的問題就是污水排放。有這樣旺盛的需求，堵是堵不住的，但是一定要在管理上下功夫，在寬敞整潔的人行道上、美麗的公園就要控制，盡量避免污水排放到人行道上、大街上和公園里面。同時攤點的亂擺亂放一定要從苗頭抓起，盡最大可能把攤點規(guī)集到一個地方，集中規(guī)范化管理。

第四個觀點，努力探索抓好城市管理的有效機制。要在現(xiàn)有的、有限的政府資源投入的情況下，通過建立運行科學規(guī)范有力有效的城管工作機制，把我們的城管工作抓得更好。

一是關(guān)注重點區(qū)域和重點地段管理。以重點段和重點區(qū)域的管理來帶動整個城區(qū)的管理。什么叫重點地段？什么叫重點區(qū)域？就是影響對外形象的地段為重點地段，影響對外形象的區(qū)域為重點區(qū)域。環(huán)境優(yōu)化到一定的時候可以改變?nèi)说男袨榱晳T，改變?nèi)说墓逃械纳罘绞健?/p>

二是合力疏導老城區(qū)的人口密度。現(xiàn)在城最難管的就是老城區(qū)，老城區(qū)與城北新城區(qū)就像“兩個天地”。一定要通過有效疏導工作把老城區(qū)的人口引導分流出去，這是要政府付出巨大代價的。比如老城區(qū)的公共建設問題，拆了建什么的問題，如果再建房子，建更高的房子，一層變成五層、甚至十層，人口密度就更大了。我的觀點是，今后老城區(qū)，我們要最大限度地只拆不建，騰空間、建綠地，盡量為老百姓提供舒適的居住環(huán)境。如果我們把老城區(qū)人口有效輸出去了，那么城管的壓力也就變小了。

三是努力探索推行對城管工作的激勵機制。城管除了管理城區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生外，還經(jīng)營了很多政府的公共資源，如果沒有有效的工作激勵機制，那么單位的積極性和主動性是無法調(diào)動起來的。人都有惰性，只有通過良性的機制來激勵，才能使得效率得到提高、活力得到釋放。如廣告的經(jīng)營權(quán)，我們要進一步完善財政管理機制，具體如何制定和運作，以后再認真研究探討。四是建立和完善對城管的投入機制。光制定城市管理的標準還不行，一定要使這套標準體系與城管經(jīng)費投入掛起鉤來，使城管隊伍自身意識到一定要把工作做好，讓環(huán)衛(wèi)工人把環(huán)衛(wèi)作為他的主要職業(yè)、作為家庭收入的主要來源，感覺丟了這分工作很可惜。做不到這一點，我們的城市面貌和形象，只能是：山還是那座山，梁還是那道梁，工作成效還是那個成效，政府增加的投入，就是資源浪費。對于城管的投入，政府將逐步加大，包括裝備基本硬件，改善基礎設施，提高環(huán)衛(wèi)工人待遇等等。

婺源的保潔工作，主次干道有不同的標準。試想一下，一個小時保潔一次與兩個小時保潔一次，肯定有區(qū)別，效果肯定不一樣。五是明確劃分有關(guān)部門的責任。要通過劃分明確的責任，使政府檢查、督察和考核部門工作時有據(jù)可依，讓他的責任不可推卸。為什么的私房這么嚴重？所有的城市建房和鄉(xiāng)鎮(zhèn)建房，必須是土地使用權(quán)證、規(guī)劃許可證、建設許可證三證齊全才具備建房資格。這個問題，需要我們付出加倍努力去研究和解決。

最后一條，也是最擔心的，希望我們的城管，一方面要強化城市管理工作力度，另一方面要以人為本妥善處理好管理過程中的一些尖銳矛盾，這個要求有點高，為難你們了。城管局的領(lǐng)導和同志必須政治素質(zhì)高，必須非常善于協(xié)調(diào)各方面，必須帶著深厚的情感做好群眾工作，要常常站在被管理者角度換位思考，不能在執(zhí)法過程中違法違規(guī)，不能在執(zhí)法后出現(xiàn)一堆“后遺癥”，反給縣委、縣政府添亂。城管如果按照這個要求做到了，就能夠達到良好的效果。

調(diào)研的發(fā)言 篇8

我叫馮英，xx年任校長，來自荊州區(qū)川店鎮(zhèn)川店小學。我校是一所農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學，學校占地17500平方米，服務半徑12公里，18個教學班，在校學生807人，其中寄宿學生478人，專任教師38人。

近幾年來，在“荊州區(qū)大力推進學校布局調(diào)整，優(yōu)化區(qū)域教育資源,構(gòu)建有效課堂，推進教育均衡發(fā)展”的背景下，我校以鎮(zhèn)直中心的獨特位置，獲得了很好的發(fā)展機遇，各方面都得到了快速發(fā)展：

一是辦學條件向前跨進一大步。我們利用省教育廳建設“遠程項目學?！逼鯔C，在完成規(guī)定動作的基礎上進行了拓展，實現(xiàn)了信息技術(shù)建設“四個一”，即做到了教師每人一臺筆記本電腦，每班一臺液晶電視，每位教師一個教育博客，每班一個班級博客，初步實現(xiàn)了班班通。利用危改項目資金，在消除危房的同時，使學校基礎設施上了一個臺階，文化、體育、衛(wèi)生等基礎設施得到了很大改善。另外，在區(qū)委區(qū)政府的大力支持下，寄宿制試點工作取得了進展，基本滿足了遠道學生的寄宿愿望，寄宿學生達到在校學生的60%。

二是教師素質(zhì)得到了較大提高。一方面利用省農(nóng)村教師素質(zhì)提高工程，對全體教師進行了一輪多的全員培訓，縮短了農(nóng)村教師與城市師資水平的差距;另一方面，積極參加本區(qū)教師學科轉(zhuǎn)崗培訓，緩解了學科教師不配套的矛盾;第三，響應區(qū)教育局號召，大力推進“千日破關(guān)強師行動”，使教師在教育理念、信息技術(shù)、課堂教學水平等方面都得到了提高。目前我校每一位教師都能利用計算機教學，備課實現(xiàn)了無紙化。

三是學生接受到了更加完整的教育。荊州區(qū)的“春暉少年”(我唱紅歌繞校園，詠詩儲才在少年，文明課間我做主，超越自我耀春暉)德育行動，促進了我校德育在務實性、針對性方面上了一個新臺階，以雅行教育為主題的養(yǎng)成教育，深刻影響了學生的`學習和生活方式，正在逐步內(nèi)化成學生的良好品質(zhì)。有效課堂建設活動、現(xiàn)代化教學手段的使用，使師生角色定位更加科學，課程改革理念得到更好體現(xiàn)。隨著“大家唱、大家跳”活動的不斷深入，學生的課間生活、體質(zhì)狀態(tài)、心理狀況得到了很大改觀。根據(jù)荊州區(qū)教育局特別關(guān)注五類學生(“留守學生、貧困生、流動人口子女、學困生、優(yōu)生”)的意見，學校啟動了“愛心24”行動，每位教師做兩名留守兒童的知心爸爸、媽媽，給留守兒童集體過生日等具體活動，落實對五類學生全天候的關(guān)愛。

作為一名農(nóng)村小學校長，在“當今家長對優(yōu)質(zhì)教育需求越來越強烈、參與教育過程的行為越來越多、政府和教育主管部門對推進素質(zhì)教育的要求越來越高”的背景下，我覺得面臨的挑戰(zhàn)很多、壓力很大。坐在校長的位置上，每天最讓我壓頭的有“四愁”。

一愁教師生玻我校教師工作量都很大，每名教師除了擔任一門語文或數(shù)學課以外，還要跨年級代課。這里就出現(xiàn)了兩個問題：一是術(shù)科教師奇缺。音樂美術(shù)教學包括“大家唱、大家跳”藝術(shù)教育活動，我們主要是依托城區(qū)派出的走教教師實施的;二是教師外出學習或者是生舶頂課”難。平時安排教師外出培訓和參加活動要調(diào)一大圈的課，遇上有教師生病，很難安排人員代課。去年我校一位教師生病做手術(shù)請假三個月，由于確實安排不了人上課，我只好頂上去。按現(xiàn)有教師編制標準我校教師又不缺編，我感覺現(xiàn)行教師編制標準不能適應課改環(huán)境對教師的需求，這還不考慮教師老齡化、學科結(jié)構(gòu)矛盾因素。因此建議適當放寬義務教育教師編制標準。

二愁家長找我要求安排學生來校住宿。我校是xx年開始創(chuàng)辦的寄宿制，寄宿很好地解決了留守兒童管理難和遠道學生上學難的問題，也滿足了布局調(diào)整后人民享受優(yōu)質(zhì)資源的愿望。但是，太多學生在校寄宿的需求，使得我們的寄宿條件跟不上，學生只能兩個人擠在一張狹小的床上，其它生活設施也很成問題。加強設施建設，改善寄宿條件成了當務之急，建議加大對農(nóng)村寄宿制學校的專項投入，同時單列寄宿學生的公用經(jīng)費比例。

三愁分管校長找我批計劃。前一段時間，區(qū)政府和教育局在我校開展推進教育均衡發(fā)展的課題調(diào)研，要求學校在三年內(nèi)教育技術(shù)裝備達到標準，我感到很振奮，因為推行合格的教育、實施素質(zhì)教育確實需要盡快實施教學設施標準化，但同時我很也發(fā)愁，我校807名學生，每生每年公用經(jīng)費為315元(省轉(zhuǎn)移支付300元，區(qū)配套15元)。共計25.4萬元。剛性支出大體分為五個方面，共需25.8萬元，一是師生人頭經(jīng)費需3.8萬元,二是教育設施添置和維護需7萬元，三是教師培訓需2萬元，四是寬帶運行費用1.8萬元，五是水電費、書報雜志及其它日常辦公用品開支需11萬元。從上面收支比較可以看出現(xiàn)有公用經(jīng)費標準只能保證學校最基礎的運行，確實無法騰出資金考慮學校發(fā)展問題，我們盼望適當提高生均公用經(jīng)費標準，提高幅度宜在50%左右，即每生每學年450元。

四愁學校出現(xiàn)安全事故。當前社會環(huán)境下，學校責任無限化趨勢越來越突出。學生出現(xiàn)一點兒安全事故都來找學校，學校安全雖有法可依，但家長不和學校講道理,社會調(diào)處機制顯得很無力，學校抗風險能力脆弱，為此，建議將學生平安保險強制化，幫助學校緩解后顧之憂。

調(diào)研的發(fā)言 篇9

遠程培訓項目回訪調(diào)研會上的講話稿范文

荊涂披彩迎嘉賓，渦淮奔騰唱歡歌。在這金秋十月，梨蘋累累，瓜果飄香的美好日子里，我們迎來了教師研修網(wǎng)和國培辦的幾位領(lǐng)導同志，你們這次的回訪調(diào)研是對我縣國培工作的高度重視，有力地鞭策和督促。這次活動必將對我縣的師訓工作產(chǎn)生強大的推動作用。在此，我代表縣教育局對你們的.到來表示熱烈的歡迎。

自2010年國家實施"國培計劃"以來，我縣已有五千多教師從中獲益。特別是今年實施的示范性遠程網(wǎng)絡研修與校本研修項目，它能充分利用網(wǎng)絡技術(shù)手段，為參訓學校提供資源、工具、平臺等專業(yè)支持服務，提升學校（區(qū)域）校本研修的管理效率和水平，推動信息技術(shù)與學科教學深度融合，切實提升教師教育教學技能，引領(lǐng)教師專業(yè)發(fā)展。

多年來，我縣一直非常重視教師教育工作。上世紀九十年代，我們就成立了中小學教師培訓中心，主抓全縣的教師培訓工作。2002年，我縣成立了縣中小學教師繼續(xù)教育中心，下設師訓辦（隸屬人事科），有專人負責教師繼續(xù)教育工作。"國培計劃"實施以來，我們一直由人事科的負責這項工作，每年的省市"國培計劃"任務下達后，我們立即對各項任務進行分解，各類培訓人數(shù)落實到校，認真遴選，及時上報。今年的"國培計劃"相關(guān)培訓工作啟動后，為落實好"國培計劃"省、市"國培計劃"各項目的培訓任務，我們專門下發(fā)了通知，要求各單位向教師廣泛地宣傳，激發(fā)教師的學習熱情和積極性。同時要求各單位精心遴選參訓學員，為參訓教師創(chuàng)造培訓條件，解決后顧之憂，督促教師認真學習，確保參訓率和研修率。制定管理措施，把參訓情況與年度考核及績效工資掛鉤。特別是今年參加教育部"國培計劃2013"示范性項目--網(wǎng)絡研修與校本研修整合后，為抓好這項工作，八月上旬，接國培辦通知后，我們立即組織幾個規(guī)模較大的項目校負責人參加骨干培訓者集中培訓。骨干培訓者回來后，我們就建立了聯(lián)系方式，借助人事科管理群進行聯(lián)系。

九月十六日的開班通知，十月十五日的學情通報等信息，我們都做了及時發(fā)布。十月十五日，第一次學情通報發(fā)布后，得知我縣參訓率和研修率都較低，相關(guān)項目負責人立即向我局分管領(lǐng)導做了匯報，第二天下午，由分管領(lǐng)導主持召開了專題會議，會上各項目校負責人分別發(fā)言，介紹各自學校的參訓情況，各校對下一階段的參訓學習都表示將分別采取相應措施，并做了承諾。隨著學校網(wǎng)絡故障的排除及暑假期間調(diào)動人員信息的更換，截止到十月二十八日，我縣示范性遠程培訓網(wǎng)絡研修與校本研修整合培訓項目的參訓率和研修率達到了"雙百"。只要我們大家共同努力，我想其他研修項目的參訓率及及格率也一定會達到"雙百"，培訓質(zhì)量也一定會有大幅提高。特別是這次調(diào)研會上，大家的思維碰撞后，一些新建議、新經(jīng)驗、新措施一定會層出不窮，也請各位專家、領(lǐng)導多多指導，讓我縣的教師繼續(xù)教育工作再上一個新臺階。

預祝這次調(diào)研會圓滿成功，預祝大家工作順利，生活幸福！

調(diào)研的發(fā)言 篇10

科學發(fā)展的目標，就是經(jīng)濟發(fā)展、生活富裕、生態(tài)良好、社會和諧?？茖W發(fā)展的核心，就是和諧，要做到人與人的和諧，人與環(huán)境的和諧，人與社會的和諧。搞好明年的工作，要注意兩點：

第一，要有宏觀思維、戰(zhàn)略眼光。小康社會建設，重點在農(nóng)村，沒有農(nóng)業(yè)的現(xiàn)代化，就沒有全國的現(xiàn)代化；沒有農(nóng)村的小康，就沒有全國的小康。經(jīng)濟發(fā)展靠的是三套馬車：投資、出口、消費。中國目前的經(jīng)濟結(jié)構(gòu)，主要靠投資和出口拉動，對外依從度太高，一個金融危機，損失慘重。而投資又往往引進經(jīng)濟過熱。所以，擴大內(nèi)需將是主要的發(fā)展方向。擴大內(nèi)需，重點又在農(nóng)村。要撬動農(nóng)村這個廣闊的市場，就必然要選擇城市化道路。20xx年實現(xiàn)小康目標，城市化、“三農(nóng)”工作空間非常廣闊，而且也很急迫。所以說，農(nóng)村工作前景一片光明。這就是宏觀。

另外，我國政治體制改革，下一步的一個重點是縣鄉(xiāng)直選問題，縣一級不是那么簡單，但鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級則是現(xiàn)實的事，有些地方也在搞試點。那么，我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)的同志，在下一步的工作中，是眼睛向上，還是眼睛向下，這就是一個戰(zhàn)略的選擇?，F(xiàn)在，縣級領(lǐng)導干部，特別是縣委書記，已經(jīng)成為中央干部工作的一個重點，自然，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的影響也的不小的。所以，縣鄉(xiāng)領(lǐng)導干部的前景是十分光明的，應該充滿信心。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中，你們應該有“殺雞用牛刀”的精神，要以縣級領(lǐng)導干部的標準、素質(zhì)要求自己，這樣，干鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作就是小菜一碟。要有大思維、大思路、大胸懷。

第二，要敢干創(chuàng)新、善于創(chuàng)新。我們柏井鎮(zhèn)成為全市最大的蛋雞養(yǎng)殖基地，這是創(chuàng)新。糯玉米種植加工是創(chuàng)新；耿黑眼的生態(tài)園是創(chuàng)新；今年你們積極申報國家級非物遺產(chǎn)靨馬痹也是創(chuàng)新。我有一個觀點，任何地方都可以創(chuàng)新，任何工作都可以出成績，關(guān)鍵看你怎么干。現(xiàn)在的政績考核已經(jīng)不唯gdp了。山東壽光全國最大的蔬菜基地，是當年的老縣委書記敢于創(chuàng)新，從大連引進了蔬菜種植技術(shù)。朔州的右玉，gdp沒有多少，靠植樹出了成績，最近還拍了電視劇，叫《西口長歌》，都是創(chuàng)新。

創(chuàng)新需要一定的理論基礎，需要對實際工作的了解掌握和仔細觀察，還需要創(chuàng)新思維，通過理論與實踐的結(jié)合，從中發(fā)現(xiàn)亮點，找到創(chuàng)新。剛才我談到，要與城區(qū)一個街道辦事處搞“結(jié)對了”，以工促農(nóng)，以城帶鄉(xiāng)，城鄉(xiāng)同促，這應該就也叫創(chuàng)新。脫離實際的叫標新立異，符合實際的就叫創(chuàng)新。要通過創(chuàng)新，把我們的工作推上去，把我們鎮(zhèn)推出去。

調(diào)研的發(fā)言 篇11

同志們：

前段時間，我們召開機關(guān)工作會議，專門就宣傳工作作了部署。從目前的情況來看，大家對會議精神的貫徹落實是好的，收到的成效也是比較明顯的。綜合起來講，我們近期的宣傳工作主要有四個方面的特點：

一是宣傳的意識有所增強。過去，由于我們對人大宣傳思想上沒有引起足夠的重視，工作中缺乏過硬的措施，致使宣傳工作一直是個薄弱環(huán)節(jié)，相對滯后于人大的總體工作。換屆以來，我們根據(jù)常委會領(lǐng)導的要求，按照“夯實基礎、固強補弱、建章立制、爭先創(chuàng)優(yōu)”的機關(guān)建設思路，下定決心、下大力氣來克服宣傳工作這個薄弱環(huán)節(jié)。目前，各委室的同志都能倍加重視人大宣傳工作，都能把人大宣傳工作作為份內(nèi)的一項重要任務，列入日常工作的重要議程。特別是我們在機關(guān)內(nèi)部分組分工之后，大家自緊自，比著干，形成了一種你追我趕的競爭氛圍，促進宣傳工作有了較大幅度的進展。這充分說明，大家在頭腦中已經(jīng)形成了自覺抓宣傳的意識，為進一步做好人大宣傳工作奠定了思想基礎。

二是宣傳的領(lǐng)域逐步拓寬。截止到今天，我們今年先后在中國人大新聞網(wǎng)站發(fā)表文章4篇，《甘肅人大工作》4篇，甘肅人大信息網(wǎng)31篇，《（上級市）人大工作》和（上級市）人大信息共8篇。這些稿件，涉及到了人大工作的多個領(lǐng)域，既有對人大工作實踐的總結(jié)，又有對人大理論的探討；既有對人大常委會三權(quán)行使情況的推介，又有對人大代表依法履行職責情況的交流；既有對具體活動的報道，又有對典型事跡的宣傳?？梢哉f，我們的人大宣傳工作較之過去得到了很大拓展，涉及到了全市人大工作的不同領(lǐng)域，觸及到了人民代表大會制度建設的多個層面，宣傳的主題不斷深化，質(zhì)量和水平有了較大提高。

三是宣傳的體裁日趨多樣。較之以前單純的通訊、消息等新聞類宣傳稿件，我們今年的宣傳稿件在體裁上更趨多樣化。具體工作中，大家堅持以正面宣傳為主，開動腦筋，深挖體裁，對同一項工作以不同形式進行宣傳，較好地解決了過去宣傳工作中的“瓶頸”問題。針對人大工作面上存在的一些突出問題，大家堅持理論與實踐相結(jié)合，認真分析，深入研究，撰寫了許多言論性稿件。這些稿件，把人大監(jiān)督與～監(jiān)督有機結(jié)合起來，從不同角度建言立論，獻計獻策，推動了人大理論研究工作，為提升人大宣傳層次打造了新的平臺。

四是宣傳的進度明顯加快。為進一步搞好宣傳，我們把機關(guān)搞文字材料的同志分成了三個宣傳工作小組，對每組每周的發(fā)稿數(shù)量提出了具體要求。此前，大家都超額完成了分配任務，體現(xiàn)了搶時間、抓進度的季節(jié)意識。這里有個統(tǒng)計數(shù)字：去年全年我們在全國人大新聞網(wǎng)站累計發(fā)稿2篇，今年到現(xiàn)在我們已發(fā)稿5篇；去年全年在甘肅人大新聞網(wǎng)站累計發(fā)稿14篇，今年到現(xiàn)在我們已發(fā)稿56余篇。這些數(shù)字表明，大家充分利用了現(xiàn)代化信息技術(shù)“傳輸快、容量大、耗費底”的優(yōu)勢，在各大新聞網(wǎng)站廣泛宣傳我市的人大工作，用信息化帶動了人大宣傳工作的新跨躍。

總之，今年以來特別是最近一段時間，同志們?yōu)槿舜笮麄鞴ぷ鞲冻隽伺?，做出了貢獻，主任們對此都表示滿意。但也要看到，我們的宣傳工作仍然存在的一些差距，主要是：（1）宣傳報道還不能適應人大工作的需要，還不能快節(jié)奏、高效率地把我們所開展的工作及時地宣傳出去，有時還處于被動應付的狀態(tài)。（2）宣傳的領(lǐng)域還不夠?qū)挿海W(wǎng)絡宣傳搞的比較好，但報刊上見稿的數(shù)量相對較少，尤其是在大報大刊上的“上座率”還比較低；“豆腐塊”、“火柴盒”比較多，“大板塊”、“整版面”還比較少。截止目前，今年我們在全國級報刊上發(fā)稿數(shù)為零，有省級報刊上發(fā)稿數(shù)僅有　篇。（3）在抓隊伍促宣傳方面還不平衡，有的同志在報刊、網(wǎng)站上頻頻見稿，有的同志還沒有達到最基本的要求。據(jù)統(tǒng)計，發(fā)稿多的同志超過了30篇，發(fā)稿少的還不足5篇。這些問題，應當引起我們足夠的重視，以便采取切實有效的措施，認真加以解決。根據(jù)機關(guān)宣傳工作的現(xiàn)狀，在下步工作中，我們要著重做好以下四個方面的工作：

第一，提高認識。認識是行動的先導，認識上去了，行動才能跟上。那么，如何來認識我們目前的人大宣傳工作呢？我認為主要有兩點：一點是適應領(lǐng)導要求，一點是適應工作需要。一方面，要適應領(lǐng)導要求，就必須把人大宣傳擺上機關(guān)工作的重要位置。我前面說過，由于以前我們對人大宣傳工作不夠重視，致使宣傳工作拖了整體工作的后腿。新一屆人大常委會致力于解決這個問題，把人大宣傳工作擺上了應有的位置，從常委會主要領(lǐng)導到分管領(lǐng)導，都在不同場合提出了要求。作為服務于人大及其常委會的辦事機構(gòu)，我們必須適應領(lǐng)導要求，把工作的重點放在人大宣傳工作上，以主要的精力來抓好人大宣傳工作。另一方面，要適應工作需要，就必須把人大宣傳作為人大工作的重要內(nèi)容。黨的十六大提出了發(fā)展社會主義民主政治、建設社會主義政治文明的目標。實現(xiàn)上述目標，我們必須立足于地方國家權(quán)力機關(guān)的職能特點，以宣傳黨的領(lǐng)導、依法治國方略和人民當家作主為己任，通過多種形式、多條渠道，把我市人大制度建設和人大工作的具體實踐宣傳出去。力爭通過宣傳，使全社會進一步增強人大意識，增強民主法制觀念，為更好地堅持和完善好人民代表大會制度，加快推進社會主義政治文明建設營造良好氛圍。

第二，強化責任。作為市委市政府，有專門的機構(gòu)和人員從事宣傳工作。我們?nèi)舜蟪Ｎ瘯]有專門的宣傳機構(gòu)，開展人大宣傳工作的重任自然就落在了全體機關(guān)工作人員身上。所以說，我們?nèi)舜髾C關(guān)具體到每一個委室每一個人，都有做好人大宣傳工作的義務，都肩負著義不容辭的責任。大家務必要增強責任意識，下大力氣，下苦功夫，真正把這份擔子挑起來，把這項工作抓上去。為促進宣傳工作的開展，我們過去曾經(jīng)制定了一些激勵措施。但在具體實施過程中，由于責任落實不到位，有些工作盡管部署下去了，未能收到令人滿意的效果。這就說明，這些激勵措施本身還不夠完善，特別對目標和責任的規(guī)定還不夠明確。下步，我們將責成有關(guān)委室對這些激勵措施進一步規(guī)范完善，力求形成制度，長期堅持。同時，對踴躍宣傳人大工作的基層人大通訊員，我們也將與機關(guān)人員同等對待，納入考核范圍，落實獎勵措施，以充分調(diào)動各個方面的積極性，全力以赴地做好人大宣傳工作。

第三，完善陣地。一是要加強自身陣地建設。調(diào)研室主辦的《泉旺人大工作》，是我們?nèi)舜髾C關(guān)的內(nèi)部刊物，近兩年在內(nèi)容和形式上有了較大改進，在社會上產(chǎn)生了積極的影響。下步，要繼續(xù)發(fā)揮機關(guān)刊物的優(yōu)勢和特長，下大力氣把《泉旺人大工作》辦好。工作中，要關(guān)于用創(chuàng)造性思維來提高編撰水平，無論是版面設計還是承載內(nèi)容，都要明顯優(yōu)于其他機關(guān)的內(nèi)部刊物，都要充分體現(xiàn)人大的職能特點，以更好地發(fā)揮其在宣傳我市人大工作和人大制度建設方面的主陣地作用。二是要加強與新聞媒體的協(xié)調(diào)配合。本屆，我們配合人大代表“奔小康、比速度”活動，在日報、電視臺等媒體上設置了專欄。有關(guān)委室要圍繞辦好這個專欄，定期組織采訪，及時提供稿源，確保把活動開展的情況宣傳好、報道好。對一些重要工作和重要活動的宣傳報道，要與新聞單位聯(lián)手籌劃，合力攻關(guān)，力爭在重要版面或重要位置刊發(fā)，以擴大人大工作的社會影響。三是要加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道宣傳隊伍建設。要結(jié)合鎮(zhèn)街人大建設，盡快在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道確定一名同志作為人大通訊員，具體負責人大新聞的采訪、撰稿、組稿等工作。大家要按照各自的工作職責，加強與他們的聯(lián)系，幫助他們盡快提高宣傳水平，共同把我市的基層人大工作宣傳出去。

第四，提高質(zhì)量。作為人大宣傳工作，發(fā)稿的數(shù)量雖然是一項重要的考核內(nèi)容，但真正要看你宣傳水平的高低，關(guān)鍵還是要看你發(fā)稿的質(zhì)量。前段時間，我們在有關(guān)媒體上發(fā)表的稿件已經(jīng)有了量的突破，特別是在甘肅人大信息網(wǎng)上，幾乎天天都有我們的稿件，最多的一天達到了8篇，這是一個很好的趨勢。但在追求量的同時，我們更要注重質(zhì)的提高。做到這一點，首先要抓住一個“快”字。要把宣傳和工作結(jié)合起來，做到工作之前考慮宣傳，工作之后跟上宣傳，使工作與宣傳緊密銜接、同步推進，這樣才能占得先機，確保宣傳工作的時效性。其次要用足一個“活”字。在撰寫宣傳稿件的時候，要善于用獨特的視角觀察問題，用新穎的形式確立框架，用靈活的語言表情達意，力求使寫出來的文章具有較強的可讀性。再是要突出一個“深”字。人大宣傳的過程，同時也應當是人大工作研究的過程，因此大家在動筆之前，一定要養(yǎng)成研究的習慣。一個人提出問題，多個人進行研究，深化主題，集思廣益，把文章寫深寫透，使之具有一定的思想性。最后要落到一個“實”字。我個人堅持，獨立思考誠然可貴，但閉門造車實不足取。要搞好人大宣傳，大家一定要走出去，深入基層，接近群眾，貼近生活，觸及現(xiàn)實，這樣寫出來的文章才具有感染力，才能為工作服務，才具備實效性?？偲饋碚f，大家要把“快、活、深、實”四個字貫穿于人大宣傳工作始終，按照內(nèi)容新、反映快、表現(xiàn)活、效果好的要求，不斷提高宣傳作品的質(zhì)量，力爭多出精品，多上頭條。

領(lǐng)導調(diào)研發(fā)言稿7篇

下面是幼兒教師教育網(wǎng)為您推薦的不容錯過的“領(lǐng)導調(diào)研發(fā)言稿”。在努力中才能收獲成功的喜悅，為了讓我們的演講更加順暢。演講稿可以讓我們更好地掌控講話的情感和語氣，讓人信服的演講需要讓聽眾認可自己的觀點。這將對你的職業(yè)有所幫助！

領(lǐng)導調(diào)研發(fā)言稿 篇1

尊敬的各位領(lǐng)導:

大家好！

歡迎領(lǐng)導到我村調(diào)研指導，對我村經(jīng)濟發(fā)展提出寶貴的意見和建議，你們的支持是對我村經(jīng)濟發(fā)展極大的鼓舞和激勵，我代表甲爾壩村對各位領(lǐng)導表示衷心的感謝！

一、加強黨建，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用

多年來，甲爾壩村黨支部堅持以加強黨的建設為基礎，發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范帶頭作用，認真作好基層各項工作。在加強“兩委”班子建設中，村黨支部強調(diào)樹立六個意識，即：服務、表率、民主、全局、超前和學習意識，做到了職責清、任務明，達到了預期的目標，形成了團結(jié)、廉潔、高效、開拓的班子集體。帶領(lǐng)全村黨員群眾發(fā)展村集體經(jīng)濟，實施舊村改造改善村民生產(chǎn)生活環(huán)境，在奔向小康的征程中闊步前行。

二、科學謀劃，逐步發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟

xx年，民族東路擴建中給了甲爾壩大量補償款，在苦口婆心做通群眾的思想工作后，村領(lǐng)導毅然決定將其投資建設村集體企業(yè)，大膽邁出了村子走向富裕的堅定步伐。當年甲爾壩村建起了第一個集體經(jīng)濟實體――寶格特蒙古風情園。隨后，村委會對村東的300多畝土地進行規(guī)劃，集體投資1400萬元，建起了327棟高標準溫室，無償分給了村民們，現(xiàn)在這里已經(jīng)成為包頭市遠近聞名的花卉基地、蔬菜基地。

這些溫室中，有的是村民自已種花種菜，有的是出租收取租金。xx年，村集體投資1.2億元建成了當時西部地區(qū)最大的建材城；xx年投資1.28億元建設的甲爾壩村農(nóng)副產(chǎn)品批發(fā)市場，目前是自治區(qū)乃至西北地區(qū)規(guī)模最大的農(nóng)副產(chǎn)品交易平臺，已成為包頭市大型農(nóng)副產(chǎn)品批發(fā)市場的典范，被市商務局評為xx年貼近老百姓切身利益、為老百姓服務的“十大民心工程”；xx年，村委會利用外資和自籌資金共投資3.2億元建設包頭市規(guī)模最大的汽車超市和家俱城。xx年10月，全國知名品牌“居然之家”入駐家俱城，為包頭市的家裝市場提供“一站式”優(yōu)質(zhì)服務?，F(xiàn)我村已經(jīng)營集體企業(yè)5個，年收入在3500萬元以上。到xx年集體經(jīng)濟收入預計可達到5000萬元，村民人均收入達到3萬元。另外，村集體經(jīng)濟的.壯大還解決農(nóng)村剩余勞動力2000余人，使廣大失地村民的生活有了切實的保障，解決了村民的后顧之憂。

三、普惠村民，不斷提高群眾生活水平

甲爾壩村是個老村，房屋大多破舊不堪。甲爾壩村舊村改造和新村建設從xx年開始，在黨支部的帶領(lǐng)下，得到上級領(lǐng)導的指導和支持，已完成四期改造，現(xiàn)已建成二層別墅271套、多層住宅樓300多套，這些樓房全部以每平米幾百元的價格分給了本村村民。甲爾壩人住上了城里人都羨慕的歐式小別墅。今年，第五期舊村改造即將開始，計劃建成后的6棟高層住宅樓，將徹底解決我村沒有新房的村民的住房問題，甲爾壩村民告別了平房、土房的時代。

在村容村貌發(fā)生了翻天覆地變化的同時，甲爾壩全面改善村民的福利待遇。從xx年開始，甲爾壩村為村民發(fā)放種植補貼，第一年每人1000元，以后逐年增加1000元；xx年開始為60歲以上的村民發(fā)放養(yǎng)老生活補助金1200元，之后逐年增加；（到xx年每人領(lǐng)取5000元，每位60歲以上老人另外再領(lǐng)取2400元。）還對居住在新村內(nèi)的村民實行暖氣費減免，為居住在舊村內(nèi)的村民每戶發(fā)放1500元的取暖費；對一些生活有困難的群眾還實行特殊的資助；村里考上大學或研究生的村民，每人可獲得村里的助學獎3000―6000元。此外，每年對甲爾壩小學和新城中學資助10萬余元，以實際行動支持教育。

在村黨支部的帶領(lǐng)下，經(jīng)過全體村民和黨員多年來的努力，甲爾壩村取得了顯著的成績，人們的生活水平有了很大的提高，但離群眾的期望還是有一定的距離。我們堅信，甲爾壩村在上級的正確領(lǐng)導下，在甲爾壩村廣大干部群眾共同努力下，切實抓住昆區(qū)北開思路，加快城市化建設步伐大好時機，甲爾壩村的經(jīng)濟將實現(xiàn)一個質(zhì)的飛躍，甲爾壩的明天會更加美好。

領(lǐng)導調(diào)研發(fā)言稿 篇2

同志們：

根據(jù)市委創(chuàng)先爭優(yōu)領(lǐng)導小組的要求和統(tǒng)一部署，我負責聯(lián)系各區(qū)縣和鄉(xiāng)鎮(zhèn)。到工作多年，來鄉(xiāng)實地調(diào)研還是第一次。鄉(xiāng)鎮(zhèn)是我市西南最大的城鎮(zhèn)。這次，我感受到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)發(fā)展的進步和良好的發(fā)展勢頭。

今天，下鄉(xiāng)調(diào)研的主要目的是了解創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展情況。昨天，我仔細查看了全市開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的情況和區(qū)、鄉(xiāng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的材料。剛才，我們走訪了農(nóng)村、企業(yè)和大學生創(chuàng)業(yè)園，聽取了區(qū)委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作匯報。

從總體上看，感覺到區(qū)、鄉(xiāng)開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動，抓住了問題的核心和活動的重點。下面，根據(jù)調(diào)研的情況，我講幾點意見。

1、 區(qū)、鄉(xiāng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的主要特點

通過實地考察，我認為區(qū)和鄉(xiāng)黨委、**對創(chuàng)先爭優(yōu)活動高度重視、推動有力、講究實效，整個活動健康有序，開局順利、勢頭很好。一是黨委重視，推動有力。各級黨組織成立活動領(lǐng)導小組，制定計劃措施，積極推進各項活動，取得顯著成效。

二是主題鮮明、載體生動。區(qū)開展了“創(chuàng)建科學發(fā)展堡壘，爭當跨越先鋒”的活動，鄉(xiāng)開展了“爭當先進黨組織，勇做強鄉(xiāng)富民先鋒”活動，主題都非常鮮明。三是結(jié)合實際，重在干事。

各項活動的開展都結(jié)合了當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展實際、民生和社會事業(yè)發(fā)展的需要。四是宣傳得力，氛圍濃厚。通過設立宣傳欄、標語等形式，特別是先進典型宣傳，為創(chuàng)先爭優(yōu)活動營造了濃厚氛圍。

下一步，希望區(qū)和鄉(xiāng)按照市委的要求，在現(xiàn)有的基礎上，不斷總結(jié)經(jīng)驗，不斷提升，努力使創(chuàng)先爭優(yōu)活動更加深入、更加扎實，更加富有成效。

2、 下一步做好活動的幾點要求

（一）深化認識，在夯實思想基礎上下功夫。目前，各級黨委、黨組織對這項活動認識深刻，思想重視，廣大黨員堅決擁護、踴躍參與，人民群眾普遍歡迎，有了良好的思想基礎。下一步，要在原有基礎上認真學習有關(guān)文件，把握和領(lǐng)會**開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的精神實質(zhì)，把思想統(tǒng)一到上級黨委的要求上來，深化認識，進一步增強責任感、使命感。

（2） 創(chuàng)新方法，在調(diào)動積極性。基層黨組織和廣大黨員是創(chuàng)先爭優(yōu)的主體。要充分調(diào)動他們的積極性，促進活動的順利開展。首先，要實行公開承諾。

這是一個基本原則。要把主要內(nèi)容、方法步驟、有關(guān)要求通過公開承諾的方式讓廣大群眾、廣大黨員知曉。其次，要樹立一批先進典型。

把區(qū)立得住、樹得起、叫得響的先進典型宣傳出去，大力宣傳他們的事跡，號召全區(qū)各級黨組織和黨員群眾向他們學習。第三，要開展設崗定責活動。通過活動，每個黨員和黨組織都要有明確的身份，樹立形象，增強榮譽感和使命感。

（三）圍繞中心，在促進工作上下功夫。宣傳工作是我們創(chuàng)先爭優(yōu)活動的宗旨和出發(fā)點。因此，要把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為促進各項工作的有效抓手，找準與其他工作的結(jié)合點，努力使創(chuàng)先爭優(yōu)活動與促進經(jīng)濟發(fā)展、促進經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變轉(zhuǎn)變相結(jié)合，與本地區(qū)的中心工作相結(jié)合，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展保證各項工作的完成，以各項工作的完成水平和質(zhì)量來衡量創(chuàng)先爭優(yōu)活動的成效。

同時，創(chuàng)先爭優(yōu)活動要關(guān)注人民群眾的利益，為人民群眾解決一些他們關(guān)心的問題和迫切需要解決的問題，包括就業(yè)難、住房難、上學難、行路難、看病難等一些重大的民生問題。

（4） 加強領(lǐng)導，努力落實領(lǐng)導責任。創(chuàng)先爭優(yōu)活動跨度大、范圍廣，要求各級領(lǐng)導統(tǒng)籌兼顧、抓好落實。一方面，要加強督導，確?；顒娱_展扎實有效，另一方面要確保當前經(jīng)濟發(fā)展、社會事業(yè)和安全生產(chǎn)穩(wěn)定等工作都能有效推進，相互促進。

三、對創(chuàng)先爭優(yōu)活動的幾點思考

（1） 創(chuàng)先爭優(yōu)活動既要正確把握活動主題，又要結(jié)合本地實際和后實際制定一些具體措施和標準。整體上講，“創(chuàng)先”就是創(chuàng)建先進黨組織，“爭優(yōu)”就是爭當優(yōu)秀黨員，這是我們黨一個永恒的政治任務。無論是黨組織還是黨員，都要發(fā)揮先鋒模范作用。這是黨章對我們的要求，應該是正當?shù)摹?/p>

但是，創(chuàng)先爭優(yōu)活動是現(xiàn)實的、具體的，不能脫離當?shù)氐膶嶋H和工作。宏觀上，黨章對黨員都有要求，但如何“爭先”，如何“創(chuàng)優(yōu)”，必須結(jié)合實際，有具體的要求和具體的措施。正如書記講的那樣，一具體就深入，一具體就突破，一具體就見實效。

具體到區(qū)如何“創(chuàng)先”，就是要結(jié)合工作實際，在經(jīng)濟發(fā)展、民生改善、社會事業(yè)上去“創(chuàng)先”；“爭優(yōu)”就是要結(jié)合每個人的崗位，在崗位上“爭優(yōu)”，爭當優(yōu)秀黨員，這些都要有具體的內(nèi)容和具體的措施。開展這項活動，決不能滿足于學習文件、參觀訪問、多次開會討論。要抓好落實和具體工作。

（二）創(chuàng)先爭優(yōu)不僅要發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，而且要發(fā)動全體干部、群眾積極支持參與這項活動，在活動中受教育、得實惠。黨組織是各項事業(yè)的領(lǐng)導核心，黨員是廣大人民群眾的先鋒和模范，這個活動在各級黨組織中開展，離不開廣大人民群眾。如果不把這項活動與實際工作結(jié)合起來，不讓群眾參與、監(jiān)督、教育，就不會有好的效果。

通過這次活動，調(diào)動群眾的積極性，為黨的目標奮斗，是我們的核心宗旨。因此，不能僅僅局限于黨組織層面上的活動，一定要調(diào)動廣大人民群眾的積極性，支持、參與、擁護、監(jiān)督這項活動。同時，要帶動人民群眾，同黨組織一道，在本職工作中創(chuàng)先爭優(yōu)，讓群眾從中受益。

（三）創(chuàng)先爭優(yōu)活動不僅要推動思想建設、組織建設和隊伍建設上水平、樹形象，而且還要落實科學發(fā)展觀，推動社會建設、經(jīng)濟建設上水平、上臺階。創(chuàng)先爭優(yōu)活動不能與中心工作相脫節(jié)，顧此失彼，要把思想建設、隊伍建設與經(jīng)濟建設、社會建設一樣放在活動當中，去加強、去推動。

（四）創(chuàng)先爭優(yōu)活動不僅要把活動組織得扎扎實實，把活動的內(nèi)容、形式組織得豐富多彩，而且更要注重活動的效果，讓效果來檢驗創(chuàng)先爭優(yōu)最終的成效。組織了多少活動，設置了多少宣傳欄，參觀了多少地方，出了多少簡報，開了多少會議，搞了多少培訓，都是活動本身要求的，也是必要的。但是，這些都是手段，都是形式，更重要的是要注重創(chuàng)先爭優(yōu)的實際效果，要通過活動的開展，使黨的形象、黨員干部的形象得到改變，當?shù)氐慕?jīng)濟得到發(fā)展，廣大人民群眾關(guān)心的難點、熱點問題得到解決，這才是我們創(chuàng)先爭優(yōu)的本質(zhì)所在。

四、對區(qū)今后工作的幾點希望

一是著力培育主導產(chǎn)業(yè)，增強經(jīng)濟實力。目前，該區(qū)已有初步規(guī)劃，關(guān)鍵是要抓好落實。要突出重點，突出主導產(chǎn)業(yè)，抓好產(chǎn)業(yè)集群建設。

現(xiàn)在，省委、省**把各種生產(chǎn)要素都集中到了產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)，如果錯失這個機會，將來再想發(fā)展，土地、資金等優(yōu)惠政策都將失去。同時，區(qū)的幾個專業(yè)園區(qū)都很有特色，一定要結(jié)合國家的產(chǎn)業(yè)政策，找準位置，培置優(yōu)勢，推動園區(qū)建設上層次、上水平。

第二，要服務好轄區(qū)內(nèi)的省屬企業(yè)、央屬企業(yè)。安凱、安化、安陽煙草、供電公司等大企業(yè)都在轄區(qū)內(nèi)，所以一定要做好服務工作。這些企業(yè)的上一個項目比一些招商引資企業(yè)的上一個項目大，前景較好。

即使稅收不完全在管轄范圍內(nèi)，也可以通過配套服務刺激經(jīng)濟發(fā)展。同時，堅決取締不符合節(jié)能減排要求的小企業(yè)。

三是抓好基礎設施建設。四個城區(qū)中，基礎設施建設相對不完善的就是區(qū)，面積比較大，過去都是農(nóng)村，城區(qū)面積較小，一定要制定一個好的發(fā)展規(guī)劃，一步一步地把水電氣暖、道路建設、醫(yī)療衛(wèi)生、教育等問題解決好。只有城市化后，才能改善配套設施和服務，提高生活水平和生活質(zhì)量。

四是抓好社會主義新農(nóng)村建設。在新農(nóng)村建設中，有許多好的做法，如農(nóng)村社區(qū)建設、村莊搬遷、礦業(yè)農(nóng)場等。要把這些典型放大，調(diào)動老百姓的積極性，讓群眾催著改、搶著改，爭取走在全市前列。

第五，要打造好市的西花園。依托龍泉鎮(zhèn)，整合臘梅園、水庫、棗園等資源，打造休閑渡假區(qū)。通過引進戰(zhàn)略投資者，加快公路等基礎設施建設。

希望區(qū)結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，進一步提高水平，提高標準，更加先進、更好！

領(lǐng)導調(diào)研發(fā)言稿 篇3

濱城的深秋，天高氣爽。能在這樣一個美麗的季節(jié)里，迎接國家一類城市語言文字評估檢查團的到來，我們感到十分高興。我代表大連市政府，向蒞臨我市的各位領(lǐng)導，各位專家，各位來賓表示熱烈的歡迎和誠摯的問候！

大連作為一個沿海開放城市和計劃單列市，在黨中央、國務院和、省政府的領(lǐng)導和關(guān)懷下，經(jīng)濟建設和社會發(fā)展都取得了很大的成績，特別是從2003年國務院將大連定位為“東北亞國際航運中心”以來，大連的經(jīng)濟和各項社會事業(yè)的發(fā)展更是進入了一個新的歷史時期。大連市的語言文字工作同其他社會文化事業(yè)一樣，也有了較大的發(fā)展和進步。

大連市語言文字機構(gòu)建立較早。1987年就由市編委發(fā)文成立了市語言文字工作委員會辦公室，處級建制，編制5人，并撥付日常經(jīng)費。當時由市教育學院代管。2004年，市編委將市語委辦劃歸市教育局，從而理順了管理體制和隸屬關(guān)系，更加有利于發(fā)揮語言文字工作的行政效能。20年來，在國家語委、省語委的領(lǐng)導和支持下，市語委及其辦公室在普及普通話、規(guī)范社會用字以及地方法規(guī)制定等方面都作了大量卓有成效的工作，尤其是近幾年，在迎接國家一類城市語言文字評估檢查過程中，進一步發(fā)動社會方方面面，做了加倍的努力，城市的語言文字環(huán)境和面貌發(fā)生了較為明顯的轉(zhuǎn)變，有力的證明了國家語委組織和進行城市語言文字評估檢查活動的正確性和必要性。當然，由于主客觀方面的原因，我們也還存在著一些問題和差距。

這次，國家語委、省語委的領(lǐng)導和專家來到大連評估檢查，必將有力地推動我市語言文字工作更快更好的發(fā)展。各位領(lǐng)導和專家對語言文字工作有著深厚的理論素養(yǎng)和豐富的實踐經(jīng)驗，我們要利用這個難得的機會，虛心聽取領(lǐng)導和專家們的寶貴意見，虛心學習兄弟城市的'先進經(jīng)驗，從而改善和加強市政府對語言文字工作的領(lǐng)導，把這項工作進一步做好。

最后，我代表市政府表示，在積極支持、全面配合評估檢查工作的同時，我們要認真做好生活服務工作，使同志們在大連這段時間里，能夠工作生活得愉快、開心。

再一次向各位領(lǐng)導、各位專家、各位來賓表示熱烈的歡迎！

謝謝大家。

上級領(lǐng)導視察工作歡迎詞領(lǐng)導歡迎詞范文2016-05-2719:50|#2樓

新余市地方稅務局各位領(lǐng)導、各位來賓：

大家上午好！

在這金秋送爽、丹桂飄香的美好季節(jié)，我們非常高興地迎來了省人大某某領(lǐng)導一行來我局視察。我代表市地稅局向省人大領(lǐng)導一行表示熱烈歡迎和衷心感謝！省人大領(lǐng)導一行的到來，表明省人大對我市地稅工作的關(guān)心和重視，是對我市地稅工作的大力支持和幫助，必將推動地稅事業(yè)更好、更快的發(fā)展，為開創(chuàng)地稅工作新局面起到積極的促進作用。

我局始終把學習實踐科學發(fā)展觀作為地稅工作的動力，始終以服務地方經(jīng)濟建設為根本，以能力建設為核心，強科學發(fā)展意識，立科學發(fā)展對策，求科學發(fā)展實效，建科學發(fā)展機制，堅持地稅工作為當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展服務，地稅干部為納稅人服務，地稅機關(guān)為基層服務，著力提升依法治稅水平、稅源管理水平、隊伍建設水平，全力打造高效和-諧的服務型地稅隊伍。全市地稅事業(yè)實現(xiàn)了又好又快的發(fā)展，各項工作均邁上了新臺階。

上半年，我們努力克服金融危機和政策性減收等不利因素的影響，全市共組織入庫地方稅收844億元，同比增收111億元，增長151%，收入總量超過6年（81億元）全年收入34億元，再創(chuàng)歷史新高。全市地方稅收增幅高于全省地方稅收平均增幅（89%）6個百分點，高于全市財政總收入增幅(-3%)181個百分點，保持了地稅收入平穩(wěn)增長，為我市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供了有力的財力保障。

各項工作實現(xiàn)重大突破，得到了全社會的肯定。今年以來全市地稅系統(tǒng)共獲得市級以上集體榮譽3多項，其中國家級榮譽3項，省級榮譽1項，市級榮譽多項。市地稅局榮獲“全國精神文明建設先進單位”、“全國‘五五’普法中期先進集體”、“全省先進基層黨組織”、“新余市十佳職業(yè)道德建設先進單位”等稱號，市局辦稅服務廳獲“全國女職工建功立業(yè)標兵崗”，局領(lǐng)導班子以優(yōu)異成績獲得全市“十佳領(lǐng)導班子”和“十佳領(lǐng)導干部”榮譽。

懇請各位領(lǐng)導對我市地稅工作提出寶貴意見，督促和幫助我們更好的改進作風，給予更多的關(guān)心和指導，以推動我市地稅工作又好又快發(fā)展！

最后，祝各位領(lǐng)導在新余視察工作期間工作順利、身體健康、萬事如意！

謝謝大家！

迎接上級領(lǐng)導檢查工作歡迎語歡迎詞2016-05-2710:15|#3樓

尊敬的x總，傅總，各位優(yōu)秀的主管：下午好！

上帝總是對我們xx特別看重和關(guān)注，總是在我們工作最困難的時候，情感最脆弱的時候，方向與目標最迷惑的時候來到我們的身邊。這位上帝不是別人，他就是我們xx-xx400多名伙伴衷心追隨的，湖南xx的總舵手劉衛(wèi)平總經(jīng)理！這次，x總又是百忙中專程來xx看望全體將士的?；锇閭儯屛覀冇米顭崃业恼坡暁g迎x總的大駕光臨。

x總每一次來xx，我們?nèi)w伙伴們都要以朝圣般的虔誠聆聽x總的訓勉，同x總進行心靈的對話，以此獲得大徹大悟的心境和在壽險道路上持續(xù)前進的原動力。下面有請x總為我們作訓勉！

聽了x總的訓勉，我想大家跟我的感受是一樣的：很激動，很感動，也很沖動！x總為xx的發(fā)展指明了前進的方向，也提出了非常具體的目標。作為xx-xx的總經(jīng)理，我深感自己肩負的使命之光榮和承擔的責任之重大。作為xx-xx的創(chuàng)業(yè)者，各位伙伴也深知：依托xx這樣高成長性的壽險公司長期經(jīng)營所帶來的前途之光明。只要我們銘記x總的教導，長存希望之心，快樂之心，助人之心，堅韌之心，上下同欲，左右同心，我們上半年的經(jīng)營目標就一定能全面達成！

x總每次來xx都要為我們傳道，授業(yè)，解惑，這一次，不僅為我們傳經(jīng)，還為我們送寶。這個寶就是我們湖南xx素有保險才子之稱的x總。x總來xx工作是好鋼安在刀刃上，凸現(xiàn)了x總對xx市場，都xx-xx，對我們?nèi)w將士的看重。也表現(xiàn)了x總在人才培養(yǎng)與使用上的氣定神閑，運籌帷幄的大帥風范。下面請傅總講話。

領(lǐng)導調(diào)研發(fā)言稿 篇4

各位領(lǐng)導、各位評委、各位同事：

大家好！我是***。首先，感謝你們給我這次比賽的機會。謝謝你的支持和幫助。謝謝您！今天，我競聘的是非領(lǐng)導職務副處級調(diào)研員職務，希望能夠在今后的工作中扛起更多的責任，以飽滿的工作激情，堅持爭優(yōu)創(chuàng)先，為農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展事業(yè)做出微薄貢獻。

接下來，我將簡要介紹我的個人情況。

我今年**歲，大專文化，主任科員職稱。1982年參加工作，1985年畢業(yè)于**師范專科學校干部專修班，先后在**市**縣**小學、縣物價局、**地委講師團工作；1993年春調(diào)任**省社科院，先后在行政部、文獻信息中心工作；1998年起在農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展學院任行政秘書、教學秘書。

接下來，我將根據(jù)近幾年的個人工作經(jīng)驗匯報我的競爭優(yōu)勢：

首先，我良好的工作氛圍塑造了我較好的綜合素質(zhì)和嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展研究所是我院的一個大所，領(lǐng)導班子同心同德，凝聚力強，所內(nèi)同事熱情友愛、團結(jié)互助，每年都圓滿或超額完成考核任務，年年獲得院年度考核第一名。在這樣良好的工作氛圍中，我對這個大家庭的感情日漸深厚，不僅嚴格遵守院的各項規(guī)章制度，積極參加行政處組織的政治、業(yè)務學習和集體活動，而且能夠在科研任務繁重的時候，想方設法克服困難，任勞任怨地完成各項工作任務，積極主動地為本所科研人員做好后勤服務，從不叫苦叫累，甚至經(jīng)常自加壓力加班加點工作。

由于我工作業(yè)績出色，在年度考核中四次評為院“優(yōu)秀”，還曾被評為院工會“積極分子”。

其次，由于許多工作內(nèi)容的磨練，我有很強的服務意識和扎實的工作能力。（進入我院之前，我做過教師和**檢查員，培養(yǎng)了一種細心、嚴謹、細致的專業(yè)精神。調(diào)入地委講師團工作后，我在學籍管理和班主任工作中鍛煉出較強的管理能力。

1993年調(diào)入社科院后，我按時按質(zhì)完成上級部門和行政處交辦的各項任務，熱心為科研和職工服務，我的工作態(tài)度多次受到讀者及領(lǐng)導的好評。--如果有字數(shù)限制，可以直接從**中刪除此段。我曾先后參加了我所與**農(nóng)業(yè)大學經(jīng)貿(mào)學院聯(lián)合申報農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理博士點工作以及“產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟專業(yè)”申報博士點工作中，作為申報工作小組成員之一，我協(xié)助所領(lǐng)導做了大量的前期準備工作，從各種報表到專業(yè)基本數(shù)據(jù)，從**、學術(shù)專著情況到科研成果……我都一一匯報上報，為申博工作圓滿成功做出了貢獻。

我還曾在20xx年作為院史撰寫成員，為撰寫小組提供了大量寶貴的資料，同時也做了許多瑣碎的細節(jié)工作，為院史成功完成付出了自己的汗水。此外，我還熱心為學生服務，為學生解決問題，完成研究生部交辦的教學管理日常工作?？梢哉f，我的工作能力和服務意識值得您的信任。

三是通過對秘書工作的培訓，具有較強的溝通、協(xié)調(diào)、組織和管理能力。屈指算來，走上秘書這一工作崗位已*年了，工作特點使我練就了較強的協(xié)調(diào)溝通等能力。所內(nèi)文件、信函的收發(fā)，資料保管、科研學術(shù)成果歸檔、資料查閱、經(jīng)費報銷及發(fā)放登記等工作，我都做得井井有條，實現(xiàn)了科學管理規(guī)范化。

在與醫(yī)院管理部門的聯(lián)系和協(xié)調(diào)中，我積極配合醫(yī)院管理部門的管理工作，做好下達命令的工作。作為教學秘書，我積極參與每年研究生入學面試和畢業(yè)答辯工作，用心協(xié)助所長導師和研究生部做好本碩士教學點學生的思想政治工作。

尊敬的各位領(lǐng)導，評委，如果承蒙各位信任讓我走上所競聘崗位，我將把為科研和科研人員服務作為切入點，努力做到以下幾方面。

第一，擺正位置，當好參謀助手。****工作，歸根結(jié)底是做好服務工作。我想把服務融入日常工作。當好助手、做好參謀、想好主意，出好點子，抓好落實，搞好協(xié)調(diào)，充分發(fā)揮參謀助手作用，協(xié)助領(lǐng)導以圍繞中心，服務大局為根本，做到未雨綢繆，想領(lǐng)導之未所想、謀領(lǐng)導之未所謀，要注意把握時代的脈搏和形勢發(fā)展的趨向，增強工作的預見性；要注意臨時性、突發(fā)性工作的特點和規(guī)律，增強不可預見性工作的適應性，靈活處理。

二是積極履行職責，做好各自工作。首先，我會嚴格按照規(guī)章制度的要求做好日常工作，包括文件收發(fā)、文件歸檔等；同時，認真完成領(lǐng)導交辦的任務，保質(zhì)保量完成領(lǐng)導交辦的任務。另外，我要注意保密工作。

這個崗位的工作特點決定了秘書必須有很強的保密意識，不說不做。

三是積極學習，不斷提高自身綜合素質(zhì)。我深知，無論是一個優(yōu)秀的秘書，還是一個合格的調(diào)研員，都必須要有持續(xù)學習的精神，能夠主動進行知識與理念的更新！因此，在今后的工作中，我將繼續(xù)嚴格要求自己，既要養(yǎng)成不尚空談，不事張揚，謙和嚴謹，樸實無華的作風和習慣；又要不斷加強學習，進一步補

補充前沿的知識和最新的管理知識，通過持續(xù)不斷的“充電”，拓展自己的知識際域，開闊視野，努力使自己的思想能夠跟上領(lǐng)導對全局工作的思考和部署，成為領(lǐng)導工作上的得力助手。

尊敬的各位領(lǐng)導、評委、同事們，洋洋灑灑數(shù)千言，或許未能盡述我對作好今后工作的諸多設想，然而卻足以表達我對事業(yè)的執(zhí)著和對公司的熱愛。我有激情，有膽識，有思想，有韌勁，更有一顆上進心。如果競聘成功，我必將以更大的干勁迎接挑戰(zhàn)，超越自我，在新崗位上用行動向各位領(lǐng)導和評委交上一份滿意的答卷！

如果競聘失敗，我也不會失落和難過，我將向成功的同志學習，找差距，查不足，爭取在今后的工作中努力奮起，迎頭趕上！

謝謝大家。

領(lǐng)導調(diào)研發(fā)言稿 篇5

尊敬的各位領(lǐng)導：

大家上午好！

我是xx中心小學的孟xx。非常榮幸能有這么一個機會就教師隊伍建設方面的問題與大家進行交流。接下來，我將重點從教師專業(yè)成長方面談談我的一些看法。

從20xx年參加工作至今，我的教齡也快十年了，這十年里，我深切地感受到了各級領(lǐng)導對年輕教師成長的重視：學校為了讓年輕教師快速成長實行的青藍結(jié)對，充分發(fā)揮了骨干教師的傳幫帶作用，說起青藍結(jié)對，我就是其中受益最大的一個。記得剛參加工作那會兒，不管是教學管理還是課堂教學都存在很多的問題，在高貴蘭主任的引領(lǐng)下，年紀輕輕的我以最快的速度成長著，我的每一點進步都離不開她曾經(jīng)的傾囊相授！協(xié)作區(qū)里的交流研討，實現(xiàn)了優(yōu)質(zhì)教育資源、教育經(jīng)驗的共享，xx第一實驗小學作為我們第一協(xié)作區(qū)的首席學校，總是毫不吝嗇地把教學上好的做法和我們分享，讓我們少走了很多彎路，學到了很多扎實有效的教學經(jīng)驗；每年市、縣在寒暑假對老師們進行的系統(tǒng)培訓，還有學期內(nèi)各科培訓有序開展，為老師們的專業(yè)成長搭建了很好的平臺。還記得xx年剛?cè)肼毜臅r候，縣教育局為新教師組織了一場為期七天的培訓，那時候聽了李申青主任執(zhí)教的《地震中的父與子》，整堂課下來，心靈一次次被撼動！也是通過那節(jié)課，我知道了，原來語文課可以這么上，可以上的`這么有情有義！也是這次培訓，讓我這個當年剛剛走出大學校門的新老師對教育充滿了期許和仰望。

可以說，為促進教師專業(yè)成長，各級領(lǐng)導都做了很多努力，可還是有很多老師依然重復著昨天的故事。這到底是為什么呢？個人認為，老師們最缺少的不是理論，而是由內(nèi)而外的覺醒。我們說，教育是喚醒。其實不只是學生，老師的教育熱情同樣需要喚醒：公平公正的評價；人性化的管理；看得見的希望；聽得到的肯定，都是老師們潛心研究教學的動力所在。也只有教師真心渴望成長了，培訓才能發(fā)揮它最大的效用。從諸城回來，我又參加了日照市舉辦的骨干教師培訓班，日照市金海岸小學牛主任的講座又一次讓我心潮澎湃，學習完畢，我利用剩余的假期時間，循著育人育心的教育理念，重整教學思路，重新定義課堂教學，開啟了我的教育教學新模式，詩意行走在教育的康莊大道上的我，也收獲了許多生命額外的獎賞。

所以我感覺，這樣接地氣的勵志故事最能打動人心，最能喚醒萎靡的神經(jīng)，希望以后能再多組織一些教師個人成長方面的培訓活動，讓更多優(yōu)秀的一線教師分享他們成長的故事，讓他們的光芒照亮更多人前行的路，叩開更多教師智慧教學那扇門！

領(lǐng)導調(diào)研發(fā)言稿 篇6

尊敬的各位領(lǐng)導，各位同事：

大家好！

今天，我們齊聚一堂，是為了開展一項非常重要的工作——調(diào)研工作。調(diào)研工作是我們工作中的重要環(huán)節(jié)，是實現(xiàn)管理優(yōu)化、提高效益的重要手段。它能夠幫助我們更好地理解客戶需求，探索市場趨勢，從而指導企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展。

作為一名調(diào)研工作的負責人，我深感責任重大。今天，我想和大家分享一下我的思考和工作計劃。

首先，我們必須認識到，作為一項非常專業(yè)和復雜的工作，調(diào)研工作需要我們具備扎實的理論知識和技能，并始終保持謙虛和敬業(yè)的態(tài)度。

其次，在具體的工作實踐中，我們還要注重以下幾個方面的工作：

一、確定調(diào)研目標

調(diào)研的目標決定了整個工作的方向和目的，因此，我們必須首先明確調(diào)研目標，確定我們所希望得到的結(jié)果和信息。只有這樣，我們才能有針對性地開展調(diào)研工作。

二、選擇調(diào)研方法

針對不同的調(diào)研目標和需求，我們需要選擇不同的調(diào)研方法。通常而言，調(diào)研方法可以分為定性調(diào)研和定量調(diào)研兩種。定性調(diào)研通常使用訪談、焦點小組討論等方法，可以更加深入地了解被調(diào)查對象的真實態(tài)度和觀點；而定量調(diào)研則通常使用問卷調(diào)查等方法，可以對被調(diào)查對象進行整體抽樣分析。

三、精心設計調(diào)研問卷

在選擇了調(diào)研方法之后，我們需要根據(jù)實際情況，精心設計調(diào)研問卷。問卷設計的好壞直接影響著調(diào)研結(jié)果的真實性和準確性。在設計問卷時，我們要注意問題的選項和順序，以及問卷的語言和格式等方面的問題。

四、保證調(diào)研過程的真實性和準確性

調(diào)研工作中最重要的一環(huán)就是保證真實性和準確性。一定要確保被調(diào)查對象的信息不被泄露，并且問卷的填寫過程符合一定的規(guī)范。同時，還要在調(diào)研過程中時刻關(guān)注來自被調(diào)查對象的反饋，不斷優(yōu)化我們的調(diào)研方法和問卷設計。

最后，我相信，如今的企業(yè)已經(jīng)逐漸認識到了調(diào)研工作的重要性，并投入大量的人力、物力和財力進行調(diào)研工作。我們應該把握這個機遇，充分發(fā)揮我們的專業(yè)優(yōu)勢和技能，推動企業(yè)健康的發(fā)展。

讓我們拿出我們最好的素質(zhì)，全力以赴地投入到調(diào)研工作中，共同推動企業(yè)發(fā)展，為客戶創(chuàng)造更大的價值！

謝謝大家！

領(lǐng)導調(diào)研發(fā)言稿 篇7

各位領(lǐng)導：

上午好，文化市場轉(zhuǎn)型由很多可以討論的話題，對涉及文化消費的企業(yè)很重要。市場轉(zhuǎn)型，根本上是消費需求的改變，如何轉(zhuǎn)，轉(zhuǎn)向哪里？我先舉一個近期出游的例子，春游市場特別是學生游跟我們在座的游樂商家有很大關(guān)系，有游樂園的學生游占了超過一般的客源，清明前女兒的班級組織春游，線路由家長投票選出，一條是廣州xx歡樂世界，一條是三鄉(xiāng)尚古文化園，結(jié)果僅有1名家長選擇xx，少數(shù)服從多數(shù)。

xx名氣很大，許多設備至今仍是國內(nèi)頂級，尚古文化園我也是第一次聽說，很多家長也是第一次聽說，看了簡介這個文化園其實就是利用鄉(xiāng)村的院子進行傳統(tǒng)文化的體驗，它的經(jīng)營面積比我們經(jīng)營的任何一個游樂場都小，要去這里消費團隊至少要提前半個月預約，它的消費單價90元每人，已經(jīng)超過很多大中型游樂園的團隊消費。尚古文化園為什么能贏得家長青睞，跟傳統(tǒng)游樂園相比，它的產(chǎn)品顯得更為豐富，瀨粉怎么做出來的，紅薯如何烤出來，爆米花怎么爆出來的，一個小院完全像一個鄉(xiāng)村科普館，而扁擔挑水、包年糕活動又能讓家長和孩子之間互動起來，平時孩子課業(yè)忙，家長也忙，而這種親子活動家長可以同孩子講講自己的童年，小時候自己勞動的生活，讓孩子對幸福、快樂有一種全新的概念。

游樂項目能否通過產(chǎn)品升級來達到寓教于樂的功能？我想是可以實現(xiàn)安的，比如愛的知識，傳統(tǒng)文化中的感恩，除此之外培養(yǎng)想象力、觀察力、思維力的功能都可以結(jié)合來進行。

另一個方面是軟環(huán)境的升級，實際上就是服務，現(xiàn)在仍有一些服務場所你給小孩拍照留影，旁邊就會有工作人員出來制止，這種服務理念的轉(zhuǎn)型同樣重要，服務理念決定行為，最終影響顧客消費體驗。今后消費市場硬件之間的差距將會越來越小，服務是一種行為，同時也是一種標準，更是一種文化，顧客玩的開不開心，好不好玩，下次來還不來，服務的因素將起到更大的決定性作用，因此轉(zhuǎn)型中硬件和軟件都同樣重要，缺一不可。

調(diào)研的發(fā)言14篇

勤勞對人類社會有重要意義。在我們預備一場演講活動之前，我們應該要準備一份成功的演講稿。為了能更準確地表達，我們應該先寫演講稿，再上臺演講，寫出一篇優(yōu)質(zhì)演講稿的關(guān)鍵性內(nèi)容是什么？小編特意為大家收集整理了“調(diào)研的發(fā)言14篇”，供你參考，希望能幫到你。

調(diào)研的發(fā)言 篇1

重要講話精神有感

2014年9月16日至19日，新上任的省委書記王儒林，不顧多方勸阻，來到呂梁進行為期三天的調(diào)研，此次調(diào)研首選興縣作為調(diào)研的第一站。我作為一名土生土長的興縣人，既高興又悲哀。高興的是，省委書記對呂梁的現(xiàn)狀與發(fā)展挺重視，我們縣屬于國家級貧困縣，各方面的發(fā)展相較其它縣都比較滯后，很少有書記一上任就來我縣調(diào)研的；悲哀的是，書記在調(diào)研前曾說：

第一站還是要到呂梁來。我覺得主要有四個原因。第一，呂梁是革命老區(qū)；第二，呂梁是腐敗問題重災區(qū)；第三，呂梁是“天下廉吏第一”于成龍的故鄉(xiāng)；第四，呂梁是社會穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展矛盾突出的地區(qū)。

我們不回避矛盾和問題?！案瘮栴}重災區(qū)”這一問題，真讓作為一名興縣人的我感到無光與難過。曾經(jīng)民風淳樸家鄉(xiāng)，已變成全省乃至全國的“腐敗問題重災區(qū)”。

興縣在經(jīng)濟迅速增長的這幾年，“腐敗”的問題已經(jīng)滋生于各行各業(yè)，的確不容小覷。在走訪興縣蔡家崖村時，書記發(fā)現(xiàn)了三個問題：一是蔡家崖村群眾反映強烈的吃水問題。

二是村民反映的住房問題。三是新的公益事業(yè)損害群眾利益。這些問題在我看來解決起來并不難，而且縣委縣**在調(diào)研完后，兩個星期就把上面存在的問題解決了，這些都是一些個性的問題，代表性不是很強。

只有解決一些共性問題，才能真正改變興縣的現(xiàn)狀。

興縣是經(jīng)濟發(fā)展中社會矛盾突出的地方。最近幾年工礦企業(yè)的涌進，使的財政收入相較以往大大提升了，可是與此同時帶來的社會矛盾也比較突出了，比如占地問題，孩子上學難問題，百姓看病貴問題，物價**的問題，發(fā)展不平衡的問題等等，這些問題的產(chǎn)生或多或少夾雜著腐敗的問題，只有解決這些共性的問題，才能改善興縣目前的現(xiàn)狀。“抓腐”除了“反腐“，更應該重視“防腐”，“防腐”并不能局限在官場防腐，更應該擴大到各行各業(yè)，才能真正做到拒絕腐敗。

我認為防腐應從以下幾點入手：

第一，教育防腐。教育是百年大計，教育腐敗了，預示著我們的下一代帶著腐敗的思想成長，如果將來給他合適的崗位，難保他不會向“前人”一樣。講一個活生生的列子：

媽媽的同事家的女兒多多上幼兒園呢，恰逢過教師節(jié)了，孩子纏著媽媽要買花送給老師，他媽媽不耐煩的說：買什么花，給老師二百就行了。孩子反問道：

媽媽，錢沒有花漂亮。媽媽又說：你小孩子家家懂什么？

又過了幾天來到媽媽的單位，媽媽問了很多：很多！給老師送花好還是送錢好？

孩子爽快地說：“送錢好，送了錢的小朋友老師可照顧了，而且還不記別的小朋友欺負。”媽媽回來將這個事講給我們聽，聽了這個事情后，對我的觸動很深。

一個五歲或六歲的孩子，兩個她最崇拜的人——他的母親和他的老師，現(xiàn)在給他發(fā)這個信息。諸如此類的事件在整個教育這個行業(yè)屢見不鮮，很多家長和老師把行賄、**看得習以為常。有的過分的老師，處處針對學習不好的學生，好讓學生的家長去“看望”，甚至為了自己的教學成績，不允許學生參加期末考試，等等。

這樣的教育方式，怎么能教育出一個品德高尚的人呢？如何才能杜絕下一代的腐?。窟@是一個很值得深思的問題。

第二，衛(wèi)生防腐。健康與老百姓息息相關(guān)。健康腐敗會破壞整個社會風氣，誤導老百姓。生活在農(nóng)村的人們有著樸素的思想和樸素的情感。

然而在這樣的社會風氣帶領(lǐng)下，他們也逐漸會“使錢”了。去年的時候，有一位曾經(jīng)的鄰居，是一個地地道道的農(nóng)村人，來看望我的爸媽。記得我們當年離開的時候他大概

八、九歲的樣子，人特別老實，說起話來的時候還有一點點結(jié)巴。在談論中得知這幾年他過得也不錯，在農(nóng)村開了一個小的純凈水處理廠，收入也頗豐。這次來縣城是給他家5歲的小孩看病的，順便來看看我爸媽。

我對他說，如果你在醫(yī)院遇到不認識的人不方便，我就去找我們的同學。他呵呵地笑著說：不用了！

麻煩人家多不好，反正哪不通給塞點錢就行了。醫(yī)生不好好看病就給點錢，**不關(guān)心就給點錢，反正這年頭，有錢就好辦事。聽了他的話，我都驚奇了好半天，他的確說的是事實，這年月去醫(yī)院即便是認識人，但也少不了給醫(yī)生和**好處。

但是說這話的人是那么老實巴交的一個人，這幾年農(nóng)村經(jīng)濟條件也變好了，與城鎮(zhèn)的連系也密切了，有“錢能使鬼推磨”的思想也慢慢滋生了。曾經(jīng)簡單的民俗一夜之間就改變了。真是國之不幸，人民亦不幸。

所以“反腐”追其根源我們應樣做？**腐敗只是全民腐敗的一個縮影，是矛盾的焦點。只進行官場反腐，而對其它腐敗問題與腐敗思想不制止的話，永遠不可能做到真正的反腐。

“前人”倒下一批，“后人”接著跟上。腐敗問題一直延續(xù)。興縣的發(fā)展肯定是帶著一種“畸形”在前進，想要健康可持續(xù)的發(fā)展，一定要首先扭轉(zhuǎn)民風，讓老百姓不要有想要行賄的思想，讓各行業(yè)的工作人員不要有**的思想。

各守其職，各盡本分，這樣興縣才能健康良好地發(fā)展。

調(diào)研的發(fā)言 篇2

發(fā)展經(jīng)濟強村富民

尊敬的各位領(lǐng)導:

大家好！

歡迎領(lǐng)導到我村調(diào)研指導，對我村經(jīng)濟發(fā)展提出寶貴的意見和建議，你們的支持是對我村經(jīng)濟發(fā)展極大的鼓舞和激勵，我代表甲爾壩村對各位領(lǐng)導表示衷心的感謝！

甲爾壩村位于昆區(qū)北出口，屬典型的“城中村”，然而來這里的人都不認為這是“村”，更像是“城”，錯落有致、美觀大方的歐式別墅，穿梭往來、神氣十足的各式轎車，穿著入時、喜笑顏開的村民，無不彰顯著它的與眾不同。甲爾壩是遠近聞名的“都市新村”，先后被國家文明委等部門授予“全國文明村鎮(zhèn)”、“全國十佳小康示范村”、“四星級文明村”等榮譽稱號。甲爾壩村所取得的成績，除了依靠國家的大好政策和優(yōu)越的區(qū)域位置外，更多的是因為多年來加強黨建統(tǒng)領(lǐng)全局、“兩委”班子審時度勢，圍繞一體化建設快速發(fā)展，從而實現(xiàn)了強村富民。

1、 加強黨的建設充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗力

多年來，甲爾壩村黨支部堅持以加強黨的建設為基礎，發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范帶頭作用，認真作好基層各項工作。在加強“兩委”班子建設中，村黨支部強調(diào)樹立六個意識，即：服務、表率、民主、全局、超前和學習意識，做到了職責清、任務明，達到了預期的目標，形成了團結(jié)、廉潔、高效、開拓的班子集體。

帶領(lǐng)全村黨員和群眾發(fā)展村集體經(jīng)濟，實施舊村改造，改善村民生產(chǎn)生活環(huán)境，在全面建設小康社會的征程中闊步前進。

2、 科學規(guī)劃逐步發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟

1998年，民族東路擴建中給了甲爾壩大量補償款，在苦口婆心做通群眾的思想工作后，村領(lǐng)導毅然決定將其投資建設村集體企業(yè)，大膽邁出了村子走向富裕的堅定步伐。當年，第一個集體經(jīng)濟實體——寶格特蒙古式公園在甲爾壩村建成。隨后，村委會對村東的300多畝土地進行規(guī)劃，集體投資1400萬元，建起了327棟高標準溫室，無償分給了村民們，現(xiàn)在這里已經(jīng)成為包頭市遠近聞名的花卉基地、蔬菜基地。

在這些大棚里，有的村民自己種花種菜，有的租來出租。2003年，全村投資1.2億元，建成西部地區(qū)最大的建材城；2005年投資1.

28億元建設的甲爾壩村農(nóng)副產(chǎn)品批發(fā)市場，目前是自治區(qū)乃至西北地區(qū)規(guī)模最大的農(nóng)副產(chǎn)品交易平臺，已成為包頭市大型農(nóng)副產(chǎn)品批發(fā)市場的典范，被市商務局評為2007年貼近老百姓切身利益、為老百姓服務的“十大民心工程”；2008年，村委會利用外資和自籌資金，投資3.2億元建設包頭市最大的汽車超市和家俱城。2010年10月，全國知名品牌“居然之家”入駐家俱城，為包頭市的家裝市場提供“一站式”優(yōu)質(zhì)服務。

目前，我們村有集體企業(yè)5家，年收入3500多萬元。預計到2012年，集體經(jīng)濟收入達到5000萬元，村民人均收入達到3萬元。另外，村集體經(jīng)濟的壯大還解決農(nóng)村剩余勞動力2000余人，使廣大失地村民的生活有了切實的保障，解決了村民的后顧之憂。

3、 造福村民提高人民生活水平

甲爾壩村是一個古老的村莊，大部分房屋都破舊不堪。甲爾壩村舊村改造和新村建設從1999年開始，在黨支部的帶領(lǐng)下，得到上級領(lǐng)導的指導和支持，已完成四期改造，現(xiàn)已建成二層別墅271套、多層住宅樓300多套，這些樓房全部以每平米幾百元的**分給了本村村民。甲爾壩人住的歐式別墅讓城里人羨慕不已。

今年，第五期舊村改造即將開始，計劃建成后的6棟高層住宅樓，將徹底解決我村沒有新房的村民的住房問題，甲爾壩村民告別了平房、土房的時代。

在村容村貌發(fā)生巨變的同時，甲爾壩全面改善了村民的福利。2006年以來，家壩村為村民提供種植補貼。第一年每人1000元，然后逐年增加1000元；2006年，對60歲以上村民發(fā)放了1200元老年生活補助，并逐年增加；（到2010年，每人領(lǐng)取5000元，60歲以上每人再領(lǐng)取2400元。）還對居住在新村內(nèi)的村民實行暖氣費減免，為居住在舊村內(nèi)的村民每戶發(fā)放1500元的取暖費；對一些生活困難的人，還給予特殊資助；村里考上大學或研究生的村民每人可獲的村里3000-6000元的獎學金。

此外，每年還向甲爾壩小學、新城中學補助10萬余元，用實際行動支持教育。

在村黨支部的帶領(lǐng)下，經(jīng)過全體村民和黨員多年來的努力，甲爾壩村取得了顯著的成績，人們的生活水平有了很大的提高，但離群眾的期望還是有一定的距離。我們堅信，甲爾壩村在上級的正確領(lǐng)導下，在甲爾壩村廣大干部群眾共同努力下，切實抓住昆區(qū)北開思路，加快城市化建設步伐大好時機，甲爾壩村的經(jīng)濟將實現(xiàn)一個質(zhì)的飛躍，甲爾壩的明天會更加美好。

謝謝大家！

調(diào)研的發(fā)言 篇3

鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)研點評發(fā)言稿

尊敬的領(lǐng)導、各位同事：

今天我要對我們此次鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)研工作進行一個簡要的點評。在此之前，我首先要對大家的辛苦付出表示由衷的感謝，有了各位同仁的齊心協(xié)力，我們才得以順利完成此次調(diào)研工作。

此次鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)研工作涵蓋了我市各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的相關(guān)情況，我們經(jīng)過實地走訪、座談交流、數(shù)據(jù)梳理等多種途徑，了解了基層工作的現(xiàn)狀和存在的問題，為下一步工作提供了重要的參考和依據(jù)。

首先，我要對鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的工作表現(xiàn)給予高度評價。各位干部在各自的崗位上刻苦工作，勤奮努力，兢兢業(yè)業(yè)，為基層的經(jīng)濟發(fā)展和社會和諧作出了積極的貢獻。同時，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的基礎設施建設和環(huán)境整治也得到了很大的改善，這些都離不開鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的不懈努力和執(zhí)著拼搏。

然而，在調(diào)研中我們也發(fā)現(xiàn)了一些問題和不足。一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)在經(jīng)濟發(fā)展、基礎設施建設等方面還有較大的差距，需要更加注重投入和實施；一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)在農(nóng)村環(huán)境整治、文化建設等方面也存在不少問題，需要加強協(xié)調(diào)和配合，群策群力解決難題。

針對以上問題，我們也提出了一些改進措施和建議：一是抓住重點，加大投入力度，在經(jīng)濟發(fā)展和基礎設施建設方面優(yōu)先考慮發(fā)展的重點和短板，逐步縮小和消除差距；二是加強協(xié)作，拓展合作空間，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間建立更緊密的聯(lián)系和合作機制，互利共贏，協(xié)力前進；三是以人為本，關(guān)注民生疾苦，在文化建設和環(huán)境整治方面，更要注重民生需求和人民群眾的利益，維護社會和諧和民生福祉。

最后，我要再次感謝各位的辛勤付出和積極配合，讓我們一起為實現(xiàn)更加美好的基層工作和更加繁榮的社會發(fā)展而努力前行！謝謝！

調(diào)研的發(fā)言 篇4

在省委組織部調(diào)研基層創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況座談會上的講話

XX鎮(zhèn)黨委書記 XXX 2012年8月7日，尊敬的 處長、尊敬的各位領(lǐng)導、同志們：

大家下午好！

首先感謝省委組織部各位領(lǐng)導對我們基層黨建工作的關(guān)心和支持！自2010年6月以來，為深入貫徹落實中組部、中宣部印發(fā)的《關(guān)于在基層組織和黨員中開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的意見》等文件精神，我鎮(zhèn)充分發(fā)揮基層黨組織的領(lǐng)導核心作用和黨員干部的骨干帶頭作用，嚴格按照區(qū)委的統(tǒng)一部署和要求，精心組織，積極行動，扎實推進，緊緊圍繞“創(chuàng)先爭優(yōu)比貢獻，建設美好新順河”這一主題，深入開展各類創(chuàng)先爭優(yōu)活動，下面我向各位領(lǐng)導介紹一下我鎮(zhèn)在這方面的一些做法。

一、以“五好五帶頭”為抓手，時刻瞄準“創(chuàng)先爭優(yōu)”工作目標。

基層黨支部是貫徹落實黨的方針政策、推進經(jīng)濟社會發(fā)展的戰(zhàn)斗堡壘，開展行之有效的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，有利于強化各支部和廣大黨員干部的目標責任意識，有利于夯實黨在基層的執(zhí)政基礎，更有利于促進全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。

在推進農(nóng)村改革發(fā)展的新形勢下，鎮(zhèn)黨委按照市、區(qū)委要求，在全鎮(zhèn)基層黨支部和黨員、干部中廣泛開展“五好五帶頭”創(chuàng)先爭優(yōu)活動，把基層黨建工作任務真正落到實處：“五好五帶頭”即領(lǐng)導班子好、黨員干部隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好；帶頭學習提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚新風正氣。我們始終緊扣提升基層黨支部執(zhí)政能力和干部公信力這條主線，緊密結(jié)合順河鎮(zhèn)情，堅持立足實際、力求實效，分階段在黨員干部中開展 “五個一”活動，即：為單位工作諫一言、為順河發(fā)展獻一策、為地方或群眾辦一件實事、與貧困戶結(jié)一個對子、學習并掌握一項創(chuàng)業(yè)致富技術(shù)。著力把我鎮(zhèn)基層黨支部建設成為推動科學發(fā)展、帶領(lǐng)農(nóng)民致富、密切聯(lián)系群眾、維護農(nóng)村穩(wěn)定的堅強領(lǐng)導核心，努力建設一支守信念、講奉獻、有本領(lǐng)、重品行的干部隊伍，為區(qū)委提出的“全面達小康，實現(xiàn)新跨越”提供堅強有力的組織保證。經(jīng)過兩年多的努力，我們?nèi)?zhèn)廣大黨員干部帶頭創(chuàng)業(yè)致富、帶領(lǐng)群眾創(chuàng)業(yè)致富的能力都得到了進一步提高，個人綜合素質(zhì)更實現(xiàn)了質(zhì)的飛躍，黨組織的建設也得到了進一步加強，我們?nèi)?zhèn)目前有90%以上的基層黨組織實現(xiàn)了“五好”目標，95%以上的黨員干部達到了“五帶頭”標準。

二、以推進民生工程建設為基礎，著力夯實“創(chuàng)先爭優(yōu)”工作成果。

為更加深入開展好創(chuàng)先爭優(yōu)活動，自今年初以來，我鎮(zhèn)

就明確提出了“全市均量爭第一，躋身蘇北前十強”這一奮斗目標，確立了認真實施社會穩(wěn)定、環(huán)境衛(wèi)生、征地動遷、人氣聚集、招商引資、財政增收、民生保障、文化建設等“八大惠民工程”以及66項重點民生工作等一系列發(fā)展思路，先后出臺了機關(guān)干部工作績效考核、單位評議考核、居級星級分類績效考核和雙向選擇反比例考核等規(guī)范化文件，我們在城市征地動遷工作中，始終堅持以人為本和公平正義的原則，并且做到三個堅決，一是堅決維護群眾合法利益；二是堅決不截留群眾既得利益；三是堅決打擊不符合政策的非法收益。在做好征地動遷的同時，我們也不斷加快安置小區(qū)建設步伐，鎮(zhèn)政府投資建設的安泰佳園四期20棟700套、陸河小區(qū)二期8棟280套、農(nóng)園新村二期9棟220套安置房今年上半年已陸續(xù)交付使用，豫東新城21棟住宅樓也已全面開工建設。目前我們?nèi)珔^(qū)正在如火如荼地建設小康社會，所以我們不僅要保證搬遷群眾有房住，還要讓他們住得好，更不能讓他們有任何后顧之憂。近年來，我們鎮(zhèn)通過招大引強，先后促成中糧肉食、中大紡織、恒正家紡等國內(nèi)知名大企業(yè)落戶我鎮(zhèn)，不僅增加了財政收入，而且?guī)恿水數(shù)匾淮笈罕娭赂幻撠殻瑢崿F(xiàn)了雙贏目標。今年上半年，我鎮(zhèn)實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值208526萬元，占全年目標任務的58.41%；財政總收入完成9500萬元、一般預算收入5020萬元，分別占全年目標任務的52.8%和50.2%；全鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居民人均純收入達到

7682元，占全年目標任務的58.17%。我們通過充分借助運河灣自然農(nóng)園和林苗圃生態(tài)觀光園等資源優(yōu)勢，全力打造符合現(xiàn)代經(jīng)濟發(fā)展和地方特色的生態(tài)旅游民生工程，我鎮(zhèn)始終牢固樹立精品城市意識，全力開展創(chuàng)建省級衛(wèi)生鎮(zhèn)活動。我鎮(zhèn)的林苗圃居委會已經(jīng)成功創(chuàng)建成為“省三星級康居示范村”，目前我們還有兩個居委會正在積極申報，有望年內(nèi)創(chuàng)建成功。

三、以加強社區(qū)黨建為引領(lǐng)，努力營造“創(chuàng)先爭優(yōu)”工作氛圍。

社區(qū)管理工作需要全社會都來關(guān)心、參與和支持。黨建工作也不例外，我鎮(zhèn)年初就把社區(qū)管理和黨建工作列入年度考核目標和為民辦實事項目之首，并將雨露、順河、豫苑、陸河、文昌、卓圩六個社區(qū)黨總支升格為社區(qū)黨委，為擴大創(chuàng)先爭優(yōu)覆蓋面，我鎮(zhèn)先后成立了38個城市居民小區(qū)黨支部，通過委任、調(diào)任、選舉等多種形式，配備了各小區(qū)黨支部領(lǐng)導班子，實施“走出去、請進來”辦法，組織小區(qū)干部到外地參觀學習，請市委黨校教授上課，努力提高他們的業(yè)務素質(zhì)和管理水平，并且確保“六個到位”，即班子人員到位、工資待遇到位、陣地建設到位、考核機制到位、完善制度到位和規(guī)范提升到位，從而帶動了各項社區(qū)工作的落實。全鎮(zhèn)各級黨員干部都積極投身于社會管理的各個領(lǐng)域，以科學發(fā)展觀武裝頭腦，堅持以人為本，努力參與社會管理工作，努力讓自己成為“化解矛盾高手”、“平安綜治標兵”和“社

區(qū)服務楷?！?。全鎮(zhèn)黨群工作質(zhì)量和社區(qū)規(guī)范化管理水平得到了顯著提高，全鎮(zhèn)的創(chuàng)先爭優(yōu)活動現(xiàn)已經(jīng)形成黨委領(lǐng)導、干部帶頭，群眾參與的綜合協(xié)調(diào)運行機制。我們?nèi)?zhèn)干部隊伍中也逐漸形成了一股“人人爭做創(chuàng)先爭優(yōu)紅旗手，個個爭當經(jīng)濟發(fā)展排頭兵”的濃烈工作氛圍。

下面我再談一下本人對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的一些粗淺想法：

因為創(chuàng)先爭優(yōu)活動是學習實踐科學發(fā)展觀活動的繼續(xù)和深化，但與學習實踐活動又有明顯區(qū)別，學習實踐活動重在解決黨內(nèi)不適應不符合科學發(fā)展要求的突出問題，是一次黨內(nèi)的集中教育活動，有規(guī)定時間，有規(guī)定動作，程序和階段也很明確，但創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重點卻是推動廣大黨員干部在平時能充分發(fā)揮自身的先鋒模范作用，樹立黨的良好形象，是黨的建設一項極其重要的經(jīng)常性工作，不是單純的思想教育活動，所以我們基層黨組織一定要把握這些特點，突出干事創(chuàng)業(yè)，按照“實際、實用、實效”原則，不斷激發(fā)廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情和動力。

首先我認為要圍繞黨委中心工作創(chuàng)先爭優(yōu)。圍繞中心，服務大局，是開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動必須堅持的原則。目前正值我們?nèi)?zhèn)能否實現(xiàn)“全市均量爭第一，躋身蘇北前十強”這一宏偉目標和全面落實66項重點民生工作的關(guān)鍵時期，所以創(chuàng)先爭優(yōu)活動就必須圍繞和服務于這個中心大局來開展，切實做到把全鎮(zhèn)廣大黨員干部群眾的思想、才智和力量都凝

聚到黨委中心工作這個主旋律上來，真正做到黨委中心工作任務在哪里，哪里就是創(chuàng)先爭優(yōu)活動的著力點。

其次就是要帶動群眾創(chuàng)先爭優(yōu)。因為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的一個顯著特點就是要吸引群眾共同參與，創(chuàng)先爭優(yōu)活動的哪些形式，哪些辦法最能受到黨員和群眾的歡迎，這是我們應該深入研究的課題。工會、共青團和婦聯(lián)是黨組織聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，也是把我們黨的聲音傳向社會各界的重要渠道。因為群團組織覆蓋面廣，成員眾多，只有把他們組織帶動起來，創(chuàng)先爭優(yōu)活動才有強大的生命力，所以我們基層黨組織一定要切實做好黨群共建工作，堅持黨建帶工建、帶團建、帶婦建，讓“工青婦”活動與黨組織的創(chuàng)先爭優(yōu)活動在時間、內(nèi)容、目標和步驟上緊密銜接，同步進行，相互促進，通過開展各種活動來解決廣大群眾在生產(chǎn)生活中遇到的實際困難，力求辦成幾件當?shù)厝罕娖毡槠谂蔚膶嵤潞檬?，盡全力改善民生。

各位領(lǐng)導、同志們，以上就是我對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的一些粗淺看法，真誠希望各位領(lǐng)導能多多提出批評意見，我的發(fā)言到此結(jié)束，謝謝大家！

調(diào)研的發(fā)言 篇5

在州黨委組織部調(diào)研座談會上的發(fā)言

尊敬的部長、各位領(lǐng)導、同志們：

近兩年，我鎮(zhèn)社區(qū)工作在“民生優(yōu)先、群眾第一、基層重要”的指示精神下，在縣委、政府的正確領(lǐng)導下，昭蘇鎮(zhèn)黨委按照上級黨委的要求，堅持變化變革、敢于擔當、務求實效，狠抓社區(qū)黨組織建設和黨員隊伍建設，不斷深化拓展“四知四清四掌握”工作機制，努力提高社會化服務水平，促進了和諧社區(qū)的不斷發(fā)展，工作實踐中我們感到：

一、是上級黨委和領(lǐng)導的高位推動，改善了社區(qū)工作環(huán)境，激發(fā)了干部的工作熱情

一是新的辦公陣地的建成，改善了社區(qū)干部的工作環(huán)境和條件，加強了為民服務的基礎設施和硬件建設，我鎮(zhèn)五個社區(qū)，其中四個社區(qū)已按標準建設了新的辦公陣地，老街社區(qū)的辦公陣地將在今年10月底建成。

二是提高了辦公經(jīng)費，實現(xiàn)了有錢辦事的目標。每個社區(qū)每年的辦公經(jīng)費由5萬元提高到了10萬元。

三是堅持好人好馬上一線，優(yōu)化了干部結(jié)構(gòu)，壯大了社區(qū)干部隊伍。我鎮(zhèn)每個社區(qū)工作人員由原來的3-5名增加到了現(xiàn)在的7-8名。

四是對社區(qū)干部的提拔重用和待遇的不斷提高，穩(wěn)定了干部隊伍，激發(fā)了基層干部主動干工作的積極性。1

去年我鎮(zhèn)一區(qū)、三區(qū)黨支部書記分別提拔為縣婦聯(lián)主席和檔案局局長，五區(qū)黨支部書記享受到正科待遇。全鎮(zhèn)干部每人每月享受到了70元的績效工資和鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部補貼工資（正科每月500元，副科每月300月，一般干部每月200元）。使廣大社區(qū)干部真正體會到了上級黨組織重視基層，加強基層，服務基層的感覺，體驗到了基層工作光榮，基層大有可為，基層出人才的感受。從而穩(wěn)定了社區(qū)干部隊伍，激發(fā)了廣大社區(qū)干部盼發(fā)展、想發(fā)展、促發(fā)展，主動干好工作的積極性。使我也深深體會到只有激情干事，刻苦學習，才能得到重視，只有干中求進，干中求變，才能得到發(fā)展。

五是部長和上級領(lǐng)導多次到我鎮(zhèn)調(diào)研督導工作，激勵促進我鎮(zhèn)各項工作的快速開展。部長和上級領(lǐng)導每次來我鎮(zhèn)調(diào)研督導工作都對我鎮(zhèn)的工作給予了充分肯定，指明了今后工作的前進方向和解決工作困難的方法，使我們學到了在書本中學不到的知識和經(jīng)驗，促進了我鎮(zhèn)工作的有利開展，借此機會我代表鎮(zhèn)黨委、政府向部長、各位領(lǐng)導對我鎮(zhèn)的大力支持和幫助表示最誠摯的感謝。

二、社區(qū)“三化”建設是當前我鎮(zhèn)最重要的工作之一 我們認真學習了部長在州直社區(qū)“三化”建設部署會上《突出重點、創(chuàng)新管理、務求實效、全面深入地推進社區(qū)“三化”建設》的講話精神，使我們充分認識到了推進社區(qū)“三化”建設，是落實基層組織建設年重大部署的迫切需要，是

深入拓展“四知四清四掌握”工作機制的迫切需要，是夯實基層基礎、維護穩(wěn)定、加快發(fā)展的迫切需要。我們要堅持穩(wěn)定壓倒一切的理念，要把社區(qū)“三化”建設放在維穩(wěn)的大局中去謀劃，保證社區(qū)不出事、少出事，要讓老百姓有安全感，全面落實社區(qū)“三化”建設的要求。在加快社區(qū)“三化”建設中狠抓組織建設這個核心，夯實單位化管理基礎，強化網(wǎng)格化覆蓋關(guān)鍵，打牢社會化根本。緊緊圍繞“強組織、增活力、迎接十八大”主題，準確把握“抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎”的總體要求，堅持“統(tǒng)籌謀劃、試點先行、穩(wěn)步推進、全面覆蓋”的思路，重點社區(qū)試點，先行一步，為全面推進社區(qū)“三化”建設積累經(jīng)驗。按照“三化”要求，結(jié)合各社區(qū)實際，制定了“三化”建設方案，本著抓資源，調(diào)抓手，?；顒?，抓創(chuàng)新的辦法，認真落實好統(tǒng)籌城鄉(xiāng)基層組織建設年的各項工作，創(chuàng)新性地加以推進，努力開創(chuàng)我鎮(zhèn)社區(qū)工作“三化”建設。

以上是我的簡要匯報，不妥之處，請部長和各位領(lǐng)導批評指正。

調(diào)研的發(fā)言 篇6

下面是小編為大家整理的在全市辦公室系統(tǒng)調(diào)研工作座談會上典型發(fā)言材料【精選推薦】,供大家參考。

各位領(lǐng)導：

大家上午好！非常感謝市委辦提供這次機會，與全市調(diào)查研究方面的行家里手進行溝通交流。下面，我簡要匯報一下市紀委調(diào)研工作。

調(diào)查研究是成事之道、謀事之基、決策之本。黨的十九大以來，我們嚴格按照省紀委監(jiān)委大興調(diào)查研究之風、改進工作作風有關(guān)要求，深入踐行“五步工作法”，狠抓調(diào)查研究工作落實，形成了一定理論和實踐成果，有力推動調(diào)查研究和業(yè)務工作相互促進。主要做法：

一、把好政策設計，定好重點課題。在調(diào)查研究工作中，我們學深悟透用活“五步工作法”，嚴格按照×××同志“把中央的決策部署形成我市具體的行動方案”的要求，緊圍繞中央紀委、省紀委有關(guān)黨風廉政建設和反腐敗工作決策部署，以及我市紀檢監(jiān)察工作面臨的新形勢、新任務、新問題，確定重點課題、深入開展調(diào)研。黨的十九大以來，市紀委先后審查確定了鄉(xiāng)鎮(zhèn)監(jiān)察機構(gòu)設置、問題線索移送、干部作風建設、黨內(nèi)同級監(jiān)督等對全市紀檢監(jiān)察工作影響深遠的重大調(diào)研課題，形成了《關(guān)于加強對縣黨政“一把手”管理監(jiān)督問題的思考》《關(guān)于監(jiān)察職能向鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層延伸有關(guān)問題的分析研究》等調(diào)研成果，推動市委制定出臺了《關(guān)于進一步加強作風建設的意見》《關(guān)于推動監(jiān)察職能向基層 延伸的實施方案》《黨內(nèi)同級監(jiān)督實施辦法（試行）》等制度文件，上接“天線”、下接“地氣”，取得了事半功倍的效果。

二、做好周密部署、精心組織實施。在調(diào)研具體實施過程中，我們嚴格按照“工作部署要做到周密細致、可操作性強，不能大而化之”的要求，由市紀委主要領(lǐng)導親自掛帥，擬定思路、明確職責，推動調(diào)研方案從紙上“走”到地上。一是抓領(lǐng)導帶頭。市紀委對領(lǐng)導干部開展調(diào)研嚴格要求，主要領(lǐng)導明確提出，“班子成員再忙，也要擠時間深入一線、掌握實情”“起草制度文件，一定要事先做好做實調(diào)查研究”，并多次在《×××省紀檢監(jiān)察》上批示，要求全市各級紀檢監(jiān)察機關(guān)特別是調(diào)研系統(tǒng)認真學習、對照標準、多出精品。市紀委常委班子成員認真落實《市紀委監(jiān)委領(lǐng)導班子成員重點課題調(diào)研工作方案》，堅持帶著問題、深入一線開展調(diào)研，充分發(fā)揮示范作用，近兩年來，市紀委領(lǐng)導班子成員共完成重點調(diào)研課題X個。其中，市紀委主要領(lǐng)導領(lǐng)銜完成調(diào)研課題X個，均被市委評為年度“十佳優(yōu)秀課題”。二是抓全員調(diào)研。印發(fā)《關(guān)于開展年度紀檢監(jiān)察系統(tǒng)重要問題調(diào)研和改革創(chuàng)新事項的通知》，要求委機關(guān)內(nèi)設機構(gòu)、派駐機構(gòu)至少申報1項調(diào)研課題，縣（市）紀委監(jiān)委至少申報2項調(diào)研課題，共收到課題申報X余項。三是抓精品調(diào)研。由委領(lǐng)導點題，調(diào)研室牽頭，重點圍繞“深化監(jiān)察體制改革”主題，結(jié)合省紀委監(jiān)委和市委的重大決策部署，確定紀檢監(jiān)察干部隊伍建設、一體推進“三不腐”、黨內(nèi)政治生態(tài)研判長效機制建設，以及形式主義、官僚主義隱形變異等難點問題開展調(diào)研，形成調(diào)研成果題10余篇，其中，被省紀委評為二等獎×篇、三等獎×篇，被省委改革辦評為二等獎×篇，參加有關(guān)單位向全國征集廉政建設論文活動，入選優(yōu)秀論文×篇。

三、抓好督查檢查，嚴格責任追究。我們嚴格按照要求，加強對調(diào)查研究工作的統(tǒng)籌調(diào)度和督促檢查，確保調(diào)查研究真正取得實效。一是明確責任。每年年初，無論是年度重點調(diào)研課題，還是市紀委各室、派駐機構(gòu)、各縣（市）申報的調(diào)研課題，均要求同步制定調(diào)研課題計劃書，做到定調(diào)研題目、定責任人員、定責任部門、定完成時限、定完成標準，并由調(diào)研室對調(diào)研工作進展情況進行追蹤，進度慢的及時進行提醒，推動各項調(diào)研有序開展、順利完成。二是實行通報。從今年起，要求各項調(diào)研課題必須在10月底前完成，并提交調(diào)研報告，完成或未提交調(diào)研報告的，在全市紀檢監(jiān)察系統(tǒng)通報批評。三是嚴格獎懲。對完成調(diào)研并提交調(diào)研報告的，實行評比制度。由市紀委有關(guān)領(lǐng)導組建評選領(lǐng)導小組，邀請省紀委領(lǐng)導，以及市委、人大、政府政研室等有關(guān)人員組成專家評審組，對完成并提交的調(diào)研報告進行評審，評出“十佳調(diào)研課題”并印發(fā)全市，表彰先進、鞭策后進，進一步提升調(diào)研工作質(zhì)量。

近年來，雖然我市調(diào)研工作在省紀委調(diào)研室和市委政研室的指導下，在市紀委常委會的領(lǐng)導下，取得了一定成績，但也仍然存在一些問題。比如，調(diào)研工作有時不夠深入，理論研究還缺乏深度、廣度；調(diào)研人員偏少，能力提升也主要依靠省紀委舉辦專題培訓班，等等，與省紀委和市委要求還有差距。下一步，我們將繼續(xù)弘揚求真務實精神、大興調(diào)查研究之風，把調(diào)研工作抓得更實、抓得更好。一是提升調(diào)查研究水平。重點圍繞一體推進“三不腐”，一體推進“三項改革”，推進“四項監(jiān)督”統(tǒng)籌銜接等重點、難點、焦點、熱點問題，抓實黨風廉政建設民意調(diào)查，組織開展好2021年度民意調(diào)查報告撰寫工作。二是加強督促檢查。對全市紀檢監(jiān)察重點課題完成情況進行督促檢查，加強調(diào)度，推動各課題組按時提交調(diào)研成果，在進一步修訂完善的基礎上，力爭出一批理論上有深度、實踐上有價值的調(diào)研成果，在省級以上紀檢監(jiān)察刊物發(fā)表。三是用好年終考核機制。對各課題組、各縣（市、區(qū)）調(diào)研成果開展年終評估考核，對發(fā)表在省級以上刊物或獲得省級以上表彰的調(diào)研成果，予以考核加分獎勵，并推薦作為年度考核優(yōu)秀人選，進一步激勵全市紀檢監(jiān)察干部增強調(diào)研本領(lǐng)、做好調(diào)研工作，為推動××紀檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展作出應有貢獻。

調(diào)研的發(fā)言 篇7

調(diào)研人大工作講話提綱

同志們：

剛剛結(jié)束的區(qū)十七屆人大一次會議，選舉產(chǎn)生了新的一屆區(qū)人大常委會，今天在座的有常委會各位副主任和駐會委員，還有人大機關(guān)的工作人員，可以說我們的工作能力、工作狀態(tài)、工作水平直接關(guān)系到人大的形象，關(guān)系到人大及其常委會的工作成效。作為新當選的人大常委會主任，我一定會和大家一道，認真做好各項工作，奮力開創(chuàng)人大工作新局面。過去的四年，區(qū)十六屆人大及其常委會圍繞中心、服務大局，做了大量卓有成效的工作，發(fā)揮了人大應有的作用，在此我謹代表區(qū)委對你們表示衷心的感謝！下面我就加強人大機關(guān)建設，做好人大工作強調(diào)三點意見。

一要牢記使命，爭當學習的模范，為做好工作夯實基礎。新一屆人大常委會任期的五年，面對加快建設創(chuàng)新型城區(qū)，率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化，向更高水平現(xiàn)代化邁進的奮斗目標和艱巨任務，我們要責無旁貸地肩負起歷史賦予的新使命，更加積極、主動和富有創(chuàng)造性地開展好各項工作。學習始終是必須首先強調(diào)的前提和基礎，我們在座的不少同志是從黨委、政府部門轉(zhuǎn)入人大工作的，人大工作職責涉及方方面面，而且政治性、法律性、1程序性、實踐性都很強，僅靠原有的經(jīng)驗很難履好職，就是多年從事人大工作的同志，面對新形勢新任務，也迫切需要更新知識積累，不學必然落伍，少學只能應付，只有多學、勤學才能進步，才能得心應手地履行好職責。所以要把學習作為履職盡責的第一需要來踐行，深入推進學習型機關(guān)建設，加強政治理論學習，切實提高理論素養(yǎng)；深入學習憲法、法律和法規(guī)，學習人民代表大會制度的基本理論，熟悉和掌握人大常委會議事規(guī)則和工作程序，熟悉了解區(qū)委的決策部署和區(qū)政府、法院、檢察院的工作；及時學習經(jīng)濟、科技、文化、管理等各方面知識，克服“知識恐慌、本領(lǐng)危機”，做到政治思想領(lǐng)先，業(yè)務能力過硬，努力成為人大工作的專家。

二要積極作為，發(fā)揮優(yōu)勢，在提升履職水平上有新的突破。堅持工作高標準、高追求，按照市人大常委會楊植副主任來XX檢查指導工作時提出的人大工作要努力走在全省全市前列的高要求，聚焦“建設創(chuàng)新型城區(qū)，率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化”這一核心任務，緊緊圍繞推進科技創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、加快服務業(yè)發(fā)展、保障和改善民生、提升社會服務水平、推動文化繁榮發(fā)展、優(yōu)化區(qū)域環(huán)境品質(zhì)等重點工作，抓緊排定今年的常委會和主任會議議題，把履行職能的各項具體工作迅速開展起來。積極發(fā)揮決定重大事項的凝心聚力作用，發(fā)揮行使人事任免的組織保

障作用，發(fā)揮人大監(jiān)督的支持、推動作用，全力以赴推進區(qū)委重大決策部署和各項目標任務、保障措施落到實處，取得實效。要努力創(chuàng)新思維方式，積極探索運用法治的理念、民主的理念、權(quán)力的理念來謀劃如何發(fā)揮好人大職能作用的新思路、新途徑、新方法，綜合運用視察調(diào)研、執(zhí)法檢查、專題詢問、工作評議等多種方式，注重過程監(jiān)督，強化跟蹤問效，切實增強監(jiān)督工作的剛性和實效。要高度重視把代表的潛能和智力優(yōu)勢發(fā)揮出來，創(chuàng)新代表聯(lián)系群眾、履行職責的平臺，組織代表圍繞創(chuàng)新型城區(qū)建設的重大問題和關(guān)鍵環(huán)節(jié)進行有深度的專題調(diào)研，提出高質(zhì)量、有前瞻性和可操作性的意見建議，積極為發(fā)展獻智出力。支持科技界、企業(yè)界代表，加強政產(chǎn)學研合作，加快科技成果向現(xiàn)實生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化，在推進人才、技術(shù)、資本、市場有效對接方面發(fā)揮積極作用。鼓勵代表多傾聽群眾呼聲，多了解群眾意愿，多反映群眾困難，為區(qū)委、區(qū)政府切實解決民生問題提供決策依據(jù)。

三要以“三爭一創(chuàng)”實踐活動為抓手，展示人大機關(guān)的良好形象。在去年底的機關(guān)作風評議中，人大機關(guān)位居前列，我們要把優(yōu)良的作風鞏固好，標桿再提高，力度再增強，水平再提升，積極投身“三爭一創(chuàng)”實踐活動，立足崗位爭作為、比貢獻、做表率。要把人大機關(guān)建設

成為開拓創(chuàng)新的機關(guān)。進一步解放思想、更新觀念、開闊視野，以積極向上、勇于擔當?shù)木駹顟B(tài)，依法履行職能和開展工作。進一步完善機關(guān)工作項目責任制和績效管理制度，在抓落實上下工夫，不斷提升工作效能。積極研究新情況，開拓新思路，尋求新辦法，激發(fā)人大工作的生機和活力。要把人大機關(guān)建設成為團結(jié)和諧的機關(guān)。堅持民主集中制，講原則、講寬容、講協(xié)作，注重發(fā)揮集體智慧，增強整體合力。堅持黨組議事規(guī)則，確保人大重要情況、重點工作、重大事項由黨組集體研究決定，并及時向區(qū)委請示匯報，充分發(fā)揮人大黨組的核心領(lǐng)導作用。要把人大機關(guān)建設成為務實為民的機關(guān)。密切聯(lián)系群眾是人大最大的優(yōu)勢，我們要充分利用好這一優(yōu)勢，認真落實“社情民意聯(lián)系日”網(wǎng)格化組團式服務，積極開展“人大代表在選區(qū)活動”，及時了解和掌握矛盾動態(tài)，及時了解和掌握群眾真實想法、愿望和要求，為群眾提供表達利益訴求的平臺和空間。要深入社區(qū)、深入群眾、深入開展調(diào)查研究，問政于民、問需于民、問計于民，使常委會的工作更加順應民心、反映民意、服務民生。

調(diào)研的發(fā)言 篇8

在市委組織部調(diào)研座談會上的發(fā)言

***鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長 **（2011年7月12日）

各位領(lǐng)導、同志們：

首先，歡迎市、縣各位領(lǐng)導蒞臨我鎮(zhèn)參觀指導工作，領(lǐng)導的到來，充分體現(xiàn)了各級領(lǐng)導對魯權(quán)屯發(fā)展的關(guān)心和支持，也更加鼓足了我們的工作干勁。

下面，我就基層干部選拔任用、基層組織建設、農(nóng)村社區(qū)建設、垂直部門管理等幾個方面，談一下自己粗淺的看法，不妥之處，敬請各位領(lǐng)導批評指正。

一、干部選拔方面：做為行政體制改革試點鎮(zhèn)，工作可謂千頭萬緒，即要抓農(nóng)村工作，更要抓工業(yè)、城建、財源、招商引資、合村并建等工作，為了做好試點鎮(zhèn)工作，今年以來，我們把工作中心做了大角度轉(zhuǎn)移，分了許多重點工作組，分頭出擊，各個擊破，由于長期從事外業(yè)工作，我們鎮(zhèn)上的許多同志都曬黑了，胳膊都暴了皮，看見他們，心里總感覺酸溜溜的，所以我覺得，在干部選拔方面，領(lǐng)導是否可以加大向身處一線同志的傾斜力度，讓那些能付出，真付出的同志得到更多鍛煉的機會。二是職工身份怎么任用的問題。這也是困擾我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)選拔任用干部公平公正的一個問題，論付出、論業(yè)績，好多的不具有干部身份的同志為我鎮(zhèn)的發(fā)展做出了突出的貢獻，他們得不到提拔，不但群眾不同意，而且也影響到了其它同志干事創(chuàng)業(yè)的積極性，社會的公平公正也就得不到很好的體現(xiàn)。在我們鎮(zhèn)的23位中層干部中，就有15

位是非干部身份，他們中的一部分人在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作多年，基層經(jīng)驗豐富，群眾威信高，工作業(yè)績突出，是我們鎮(zhèn)發(fā)展的中堅力量。所以，非干部身份任用問題是擺在我鎮(zhèn)當前的一個大問題。三是能否在試點鎮(zhèn)領(lǐng)導班子人員配備上給予傾斜，試點鎮(zhèn)工作涉及面廣，頭緒多，按現(xiàn)有的7－9職的領(lǐng)導班子配備人數(shù)明顯不夠用，為了搞好試點鎮(zhèn)工作，使各項工作齊頭并進，能否考慮對我鎮(zhèn)增加2－3職的領(lǐng)導班子人數(shù)。四是廣納人才，做為德州市唯一的一個省級行政體制改革示范鎮(zhèn)，我們需要各行各業(yè)的精英來加入我們的團隊，我們即需要務實肯干的人才，同時，我們更需要高學歷，高實踐，有創(chuàng)新能力的人才，就在今年的財源建設工作中，因為沒有專業(yè)的人才，我們就走了一段彎路，所以我請求在今年下半年的換屆選舉中，縣委組織部的領(lǐng)導是否可以考慮在全縣范圍內(nèi)選拔優(yōu)秀的賢才來我鎮(zhèn)工作，具體包括企業(yè)家管理人才、財源建設、招商引資、城建規(guī)劃設計、房地產(chǎn)開發(fā)、服務業(yè)、流通業(yè)、市場運營等方方面面的人才，我們將為他們搭建起發(fā)展的平臺，為他們提供優(yōu)厚的待遇，給他們的工作、生活提供良好的環(huán)境。

二、基層組織方面：我覺得，加強支部書記隊伍建設是關(guān)鍵，今年以來，我們結(jié)合社區(qū)建設，對基層社區(qū)黨支部書記、社區(qū)支部副書記的工資進行了大幅提高，實行崗位工資+績效工資+星級工資制，對支部書記實行千分制考核辦法，責權(quán)利三位一體，相互牽制。以擁有近2000人的振魯社區(qū)為例，社區(qū)黨支部書記的工資每年能夠拿到1萬元。極大的提高了他們服務基層的積極性。二是希望上級能夠加強對基層黨組織的培訓力度，開展研討班，多組織農(nóng)村社區(qū)黨支部書記外出參觀學習，讓他們開闊眼界，解放思想，提高分析、解決新形勢下農(nóng)村社區(qū)問題的能力。三是我們在全鎮(zhèn)156家規(guī)模型以上企業(yè)建立起了黨組織。共吸納企業(yè)黨員762人，他們?yōu)槠髽I(yè)的發(fā)展做出了巨大貢獻，其中**集團的光伏新能源項目就是由該企業(yè)的黨支部副書記蘇敦學引薦的。另外**集團優(yōu)先引進機關(guān)事業(yè)單位退休負責人參與本集團的經(jīng)營管理，我縣原農(nóng)業(yè)局副局長***同志就在該集團擔任黨支部書記兼公關(guān)事務部主任職務。

三、社區(qū)建設方面：我們沒有搞一刀切。而是根據(jù)各個村的地理位置及各自特色，堅持從便民利民出發(fā)，在廣泛征求民意的基礎上規(guī)劃建設了和悅、騰魯、代官屯、和麗等12個社區(qū)。其中和悅社區(qū)做為整村遷建建設模式的示范區(qū)，借力宏海路南延工程，以中央空調(diào)配件城為依托，社區(qū)修建“5+2”模式的2棟住宅樓主體現(xiàn)已完工，村民活動中心，圖書閱覽室、文體活動室、籃球場等便民場所一應俱全。宋王莊村整體搬遷工程已啟動，社區(qū)坐落在中央空調(diào)配件城的西側(cè)，本著“宜商則商”的原則，將轉(zhuǎn)移本村第一產(chǎn)業(yè)勞動力130多人，拆遷后的和悅社區(qū)將騰空置換土地500余畝，其中達到復墾條件的216畝。計劃建設綠色生態(tài)種植園。除去安置用地50畝外，尚剩余234畝土地擬規(guī)劃建設中央空調(diào)配件城，這樣不僅盤活的土地，提高了群眾的收入水平，而且還確保了整個社區(qū)建設資金的后續(xù)投入。騰魯社區(qū)做為滾動拆遷的示范區(qū)，將采取滾動拆遷的建設模式，先部分拆除，邊拆邊建，穩(wěn)步、有序推進，建設模式以二層和多層住宅相結(jié)合?，F(xiàn)已建設多層住宅樓21棟，部分群眾已陸續(xù)搬遷新居。同時，按照上級兩區(qū)并建的工作要求，在騰魯社區(qū)周邊規(guī)劃了占地700畝的地源熱泵園中園，現(xiàn)已有5家企業(yè)開工建設，項目投資3.6億元，園區(qū)建成后可安排2000名農(nóng)民就業(yè)，7月底將完成車間主體建設。代官屯社區(qū)做為實用性二層別墅建設模式示范區(qū)，以規(guī)范化建設為主導，采用“三店模式”，建設居住面積180平方米的二層別墅樓，現(xiàn)已建設10戶，另外10戶已做好選址工作，計劃7月底動工。和麗社區(qū)現(xiàn)已建成多層住宅樓6棟，在建工程7棟，60戶門市樓已完成主體框架，現(xiàn)已竣工，年底600戶社區(qū)居民即可入住。

在抓好社區(qū)建設的同時，我鎮(zhèn)積極做好合村建區(qū)騰空土地的流轉(zhuǎn)工作。安排工作組到各村進行調(diào)研，根據(jù)調(diào)研情況，在尊重民意的基礎上，確定了5個整村遷建村，分別是滿莊、國莊、大李莊、小賈莊、管辛莊，其中滿莊村人口89人，28戶，總占地80畝，需安置面積13畝，可騰空面積67畝，經(jīng)召開村民代表大會，確定在原村址建設；國莊村871人，233戶，占地450畝，安置面積100畝，騰空面積350畝，在村南建設；大李莊219人，55戶，占地201畝，安置面積26畝，騰空面積175畝，在村西建設，現(xiàn)正在伐樹；小賈莊

257人，69戶，占地180畝，安置面積30畝，騰空面積150畝，在村南建設；管辛莊183人，49戶，占地84畝，安置面積24畝，騰空面積60畝，在村東建設。按照各指揮部制定的遷建工作配檔表，現(xiàn)已啟動整村遷建工作。

四是垂直部門管理問題。省級行政體制改革示點鎮(zhèn)這個稱號賦予了我們更多的責任和義務，為了做好工作，我鎮(zhèn)需要同國、地稅、工商、質(zhì)監(jiān)、土管、環(huán)保等許多垂直部門協(xié)調(diào)工作，在實際工作中，我們也遇到了一些亟待破解的瓶頸，如為了避免無序競爭，我們就要對加工業(yè)戶進行規(guī)范化管理，這些就需要工商、質(zhì)監(jiān)等部門的幫助。在稅收管理上，為了能夠征收到位，定稅到位，我們就需要和國、地稅部門進行協(xié)調(diào)。在企業(yè)用地問題上，為了讓企業(yè)提高建設容積率，規(guī)避企業(yè)占地后的土地落荒現(xiàn)象，我們就需要得到土管部門支持。但在實際工作中，我們對上述職能部門只能協(xié)商解決，而沒有管理權(quán)，導致工作被動和滯后，我們希望上級能夠賦予我鎮(zhèn)一定的對垂直部門的管理權(quán)限，在城鎮(zhèn)建設上，賦予我們更多的執(zhí)法權(quán)。

總之，我們**鎮(zhèn)還剛剛起步，如何探索在一段時期以內(nèi)仍將是我們面臨的最大課題，我們堅信，辦法永遠比困難多，機遇永遠比挑戰(zhàn)多，有市、縣兩級黨委、政府的堅強領(lǐng)導，我們會愈發(fā)愈強，愈做愈好。

調(diào)研的發(fā)言 篇9

下面是小編為大家整理的在區(qū)消防大隊調(diào)研座談會上講話,供大家參考。

同志們：

轉(zhuǎn)任區(qū)委政法委工作后，我和政法委的同志陸陸續(xù)續(xù)到政法各部門及相關(guān)單位跑了一趟。今天到消防大隊，是我這次調(diào)研活動的最后一站。會前我們一起參觀了邗上街道美琪社區(qū)消防執(zhí)勤點，現(xiàn)場觀摩了消防實戰(zhàn)操法和車輛裝備器材等，剛才，陳虎大隊長又對全區(qū)消防工作情況作了介紹，讓我印象深刻、耳目一新。

一直以來，區(qū)委、區(qū)政府十分重視消防工作，各部門、各鎮(zhèn)（街道、園區(qū)）大力支持消防工作，全區(qū)上下形成了齊抓共管、人人參與的良好局面。特別需要指出的是，廣大一線消防官兵，時刻牢記職責、扎實工作、無私奉獻、不辱使命，在加強防火滅火、應急救援、防汛抗洪等方面，做了大量富有成效的工作，有效地扼制了全區(qū)重、特大火災事故的發(fā)生，為全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定做出了積極的貢獻。在此，我代表區(qū)委、區(qū)政府向全區(qū)消防官兵致以崇高的敬意和衷心的感謝！

不久前發(fā)生的蘇州相城區(qū)“6.25”重大火災事故，造成了重大人員傷亡。事故發(fā)生后，省委、省政府高度重視，要求深刻汲取火災事故教訓，全力加強當前火災防控工作，堅決防止類似事故再次發(fā)生。當前，高溫酷暑，天干物燥，正值消防安全的特殊時期，我們必須嚴陣以待，確保萬無一失。借此機會，我就消防工作我提幾點意見。

一、著眼大局，全力保障發(fā)展安全?；馂氖鹿侍貏e是重特大惡性火災事故，不僅對國家、集體和廣大人民群眾的生命、財產(chǎn)造成危害，而且嚴重影響社會穩(wěn)定和經(jīng)濟建設。區(qū)委、區(qū)政府提出“率先崛起、跨江融合”的目標定位，消防部門要自覺把各項工作放在這個定位和大局中去謀劃、去推動，選準切入點，抓住結(jié)合點，在更好發(fā)揮職能優(yōu)勢中維護社會和諧穩(wěn)定。要主動參與、積極作為，在推動供給側(cè)改革的過程中，正確處理好安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與穩(wěn)定的關(guān)系，從根本上解決消防安全問題，為經(jīng)濟社會發(fā)展保駕護航。要充實和提升“三服務”品牌的實質(zhì)和內(nèi)涵，對涉及消防安全的事項嚴格依法審批、規(guī)范市場準入、規(guī)范安全經(jīng)營秩序，從源頭上把控和消除隱患。

二、居安思危，忠實履行職責使命。在安全問題上，任何一絲馬虎、一處疏忽、一次閃失，都有可能造成重大損失和嚴重后果。作為一支公安現(xiàn)役部隊，我們必須牢記職責使命，做到居安思危，防微杜漸，切實保障和維護公共安全。要戰(zhàn)備全天候，時刻處于“待機”狀態(tài)，實行24小時戰(zhàn)備。滅火車輛、器材要定期維護保養(yǎng)，保證裝備精良，設備完好，做到隨時拉得出、跑得贏、控得住。要監(jiān)管全覆蓋，始終堅持“防消結(jié)合，以防為主”的工作方針，認真做好消防安全監(jiān)管工作，嚴格消防執(zhí)法監(jiān)督，嚴肅查處消防違法行為。要應急全方位，制定完善應急處置預案，日常有針對性地開展實戰(zhàn)演練，對涉及火災警情、搶險救援等確保做到第一時間出動、第一時間救人、第一時間控火。

三、狠抓落實，全面凝聚社會合力。做好消防安全工作，社會動員是基礎，責任落實是關(guān)鍵。消防大隊要充分發(fā)揮主力軍和參謀助手作用，嚴格履行消防安全管理職責，在全區(qū)形成群防群治、齊抓共管的消防安全責任網(wǎng)絡，全面提升全社會火災抗御能力。要抓壓力傳遞，按照消防責任書的規(guī)定，督促鎮(zhèn)（街道、園區(qū)）認真落實消防安全屬地管理責任、消安委成員單位落實消防監(jiān)管職責以及社會單位落實消防安全主體責任，著力構(gòu)建消防安全防御體系。要抓社會參與，切實加強消防宣傳、教育與培訓工作，提高全民消防安全意識，發(fā)展和壯大志愿者消防隊伍，加強基層基礎建設，力求人人參與消防，個個關(guān)注消防，走出一條消防工作社會化發(fā)展之路。要抓責任追究，認真履行監(jiān)督執(zhí)法職能，運用一切行之有效的合法手段，強化對消防隱患的督查整改，對存在重大火災隱患一時又難以整改或拒不整改的單位和場所，必須立即采取關(guān)停措施，決不能因為手軟而留下隱患。

同志們，區(qū)第十二次黨代會召開在即。希望大家從改革發(fā)展穩(wěn)定的大局出發(fā)，進一步提高認識、靠實措施，確保全區(qū)社會面火災形勢平穩(wěn)可控，確保不發(fā)生群死群傷和有重大影響的火災事故，為建設“強富美高”新邗江作出新的更大的貢獻。

調(diào)研的發(fā)言 篇10

充分發(fā)揮開發(fā)區(qū)優(yōu)勢實現(xiàn)跨越式發(fā)展?——xx同志在xx經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)現(xiàn)場調(diào)研時的講話??今天帶市計劃、建設、交通、土地、財政等有關(guān)部門負責同志到開發(fā)區(qū)全面地看了一下，很受鼓舞。應該說，自去年調(diào)整新班子后，經(jīng)過你們的努力工作，開發(fā)區(qū)面貌的確有了新的起色，也有了一個很好的發(fā)展思路，這更加堅定了我們大力辦好開發(fā)區(qū)的信心和決心。在此之前，原班子做了許多基礎性工作，為現(xiàn)在的發(fā)展奠了基，你們要在這個基礎上很好地總結(jié)，不斷地加以完善。我們池州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)基礎差，目前面臨的困難很大，如何在既有的條件下，創(chuàng)造性地開展工作，加快建設，實現(xiàn)跨越式發(fā)展，一切工作都要圍繞這個來展開。就此我談兩點想法，供大家參考。一、要清楚準確地認識開發(fā)區(qū)的地位、性質(zhì)和作用辦開發(fā)區(qū)，本身就是體現(xiàn)改革創(chuàng)新的思路，通過開發(fā)區(qū)這一形式，可以在現(xiàn)有的體制下，進一步超前創(chuàng)新，搞好開發(fā)，加快發(fā)展。因此，對一個地方來說，開發(fā)區(qū)是一塊改革開放的試驗田，在經(jīng)濟發(fā)展上起著排頭兵的作用。從這個意義上說，我們欠發(fā)達地區(qū)辦好開發(fā)區(qū)就更為重要。對于池州，經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)的地位、性質(zhì)和作用應當體現(xiàn)在以下四個方面：一是全市對外開放的重要窗口。二是全市招商引資的重要平臺。三是池州加速新型工業(yè)化的重要增長極。如果在開發(fā)區(qū)實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)聚集、產(chǎn)品聚集，做出效益，就體現(xiàn)了池州走新型工業(yè)化的路子。四是池州現(xiàn)代化城區(qū)新的重要組團。開發(fā)區(qū)與市區(qū)在功能上不能重復，今后開發(fā)區(qū)就是生產(chǎn)型的，而開發(fā)區(qū)內(nèi)所需的生活服務功能主要依托城區(qū)。開發(fā)區(qū)的這個定位在任何時候、任何情況下都不能動搖。市委、市政府將繼續(xù)把開發(fā)區(qū)作為全市改革開放的重要工作來抓，舉全市之力來辦好開發(fā)區(qū)，各有關(guān)部門要傾全力支持開發(fā)區(qū)的建設和發(fā)展。二、要進一步創(chuàng)新完善開發(fā)區(qū)的發(fā)展思路開發(fā)區(qū)的建設要以招商引資為中心，以體制創(chuàng)新為動力，以改善環(huán)境為依托，以優(yōu)質(zhì)服務為保障。要認真研究學習一些先進發(fā)達開發(fā)區(qū)的經(jīng)驗，對照我們自身找差距。要善于回過頭來總結(jié)曾經(jīng)走過的路子，好的思路要堅持下去，不適應的地方要盡快調(diào)整，在總結(jié)中不斷完善提高。開發(fā)區(qū)及市直各有關(guān)部門都要按照十六大精神，努力做到“發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作要有新舉措”。在發(fā)展的措施上，具體說要做到“四個堅持”。一要堅持項目立區(qū)。開發(fā)區(qū)作為全市招商引資的平臺和載體，目前要重點抓好九華山國際會議中心、韓國DONA電腦、有色產(chǎn)業(yè)、林紙一體化、大電廠、碳酸鈣深加工等大項目。每年爭取落實1～2個投資億元以上的大項目。投資量大是大項目，科技含量高、成長性好也是大項目。凡是能夠做大做強的項目都要作為重點來抓。二要堅持特色發(fā)展的思路。要充分發(fā)揮利用我們的生態(tài)優(yōu)勢，按照“一區(qū)多園、一園一品、聚集發(fā)展、逐步擴張”的思路，推進規(guī)劃、融資、建設、引資四項重點工作，加快開發(fā)區(qū)建設?！吧鷳B(tài)型、組團式、集約化”的開發(fā)區(qū)具有鮮明的個性特征，也符合新型工業(yè)化的要求。我們要堅持這一思路，保護好開發(fā)區(qū)內(nèi)現(xiàn)有的生態(tài)環(huán)境，在這個基礎上引進發(fā)展工業(yè)項目，實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟效益和社會生態(tài)效益的共存共贏，走符合池州實際的新型工業(yè)化道路。三要堅持爭創(chuàng)綜合優(yōu)勢。開發(fā)區(qū)要做好“筑巢引鳳”和“引鳳筑巢”兩篇文章，抓好融資引資與招商引資兩方面工作，實現(xiàn)引進外資與引進內(nèi)資(民間資本)齊頭并進，爭創(chuàng)開發(fā)開放的新局面。四要堅持環(huán)境增值與服務增值并舉。一個地方的改革開放程度和經(jīng)濟發(fā)展水平取決于當?shù)氐耐顿Y環(huán)境和服務水平。開發(fā)區(qū)應在這方面多下功夫，多動腦筋，研究如何提高招商引資的承接力，硬件不行軟件補，政策不足服務補，讓企業(yè)以最低成本落戶開發(fā)區(qū)。贊成出臺一個進一步加快推進開發(fā)區(qū)建設的政策意見。文件要有可操作性，要體現(xiàn)創(chuàng)新的要求、改革的要求、發(fā)展的要求，這項工作由計委牽頭落實。另外，開發(fā)區(qū)內(nèi)幾條公路的建設，交通部門要加快進度。其他各有關(guān)部門也要結(jié)合自身實際，給予開發(fā)區(qū)更多的支持和扶持。總之一句話，開發(fā)區(qū)今年的開局不錯，希望年底取得更好的成績。

調(diào)研的發(fā)言 篇11

很高興能夠參加這天的會議，借此機會，我代證明星機械向各位領(lǐng)導表示衷心的感激!下方我簡要匯報一下我們公司的發(fā)展狀況。

明星機械成立于4月，注冊資金萬元，是專業(yè)研制生產(chǎn)汽車濾清器配件、高壓開關(guān)控制設備配套零部件的民營企業(yè)。公司有兩個生產(chǎn)廠區(qū)，分別位于獲嘉縣南環(huán)產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)和獲嘉縣大呈工業(yè)園區(qū)，共占地面積15000㎡。現(xiàn)有員工120余人，其中工程技術(shù)人員35人。主要客戶有山東泰開高壓開關(guān)有限公司、山東泰開互感器有限公司、平高集團、平原濾清器有限公司等國內(nèi)知名高壓開關(guān)和汽車零部件制造商。...x年，我公司生產(chǎn)產(chǎn)值2460萬元，繳稅60萬元，實現(xiàn)利潤40萬元。

近年來，在國家一系列投資和政策推動下，用于電網(wǎng)建設的輸變電及控制設備制造行業(yè)迎來了廣闊的發(fā)展空間，我公司作為下游配套企業(yè)，整體發(fā)展形勢還是不錯的。但受國家經(jīng)濟下行壓力影響，我公司...x年生產(chǎn)產(chǎn)值較略有下降，個性是汽車濾清器配件產(chǎn)值下降明顯，降幅接近30%。[由整理]

認識新常態(tài)、適應新常態(tài)，我們也在不斷地做努力。...x年，我們公司透過設計品牌LOGO，申請注冊商標，加強內(nèi)部管理，提升公司品牌形象等一系列措施，把企業(yè)引入管理科學化、人性化的新軌道，實現(xiàn)企業(yè)管理的升級。同時，響應國家“互聯(lián)網(wǎng)+;號召，創(chuàng)新企業(yè)營銷模式，探索開展電子商務，期望以此打開新思路，開拓新市場。

對于企業(yè)而言，高精尖設備、先進前沿技術(shù)和專業(yè)技術(shù)人才都個性重要，所以在這些方面期望能夠有更好的平臺支持。另外，期望政府為企業(yè)融資帶給更加便捷多樣的方式。

最終，再次感激縣委縣政府對我們民營企業(yè)發(fā)展的大力支持。我的發(fā)言結(jié)束，多謝大家!

調(diào)研的發(fā)言 篇12

下面是小編為大家整理的總經(jīng)理總裁到xx公司調(diào)研會上匯報講話（集團公司）【完整版】,供大家參考。

　各位領(lǐng)導：

　上午好！

　今天，集團公司 xx、xx 在百忙中，帶領(lǐng)公司各部室領(lǐng)導到冶煉分公司開展服務基層調(diào)研活動，這是對我們冶煉分公司工作的大力支持。在此，我代表分公司向到來的各位領(lǐng)導表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。下邊，我向各位領(lǐng)導匯報分公司上半年主要生產(chǎn)指標完成情況、主要工作亮點、目前企業(yè)存在問題及下步打算。

　一、上半年主要指標完成情況 預計處理礦量、冶煉金產(chǎn)量、硫酸產(chǎn)量分別完成年計劃xx%、xx.xx%、xx.xx%，較去年同期分別增加 xx%、xx.x%、xx.x%；預計考核利潤完成年計劃 xxx%，較去年同期增加xxx%；預計金回收率、銀回收率分別較計劃提高 x.xx%、x.xx%，主要生產(chǎn)經(jīng)營實現(xiàn)時間任務雙過半。受投入原料銀、銅品位下降影響，預計上半年白銀、電銅產(chǎn)量不同程度欠產(chǎn)。

　二、上半年主要工作亮點 （一）人事機構(gòu)改革成效顯著 積極落實集團公司關(guān)于深化人事機構(gòu)改革工作要求，在公司范圍內(nèi)率先實施人事機構(gòu)改革。一是對內(nèi)部單位合并精簡，

　內(nèi)設部門數(shù)量減少 x 個，實現(xiàn)了職能部門精簡化、高效率改革目的；二是重新聘任中層干部，中層干部人數(shù)減少 x 名，提升了分公司干部隊伍整體素質(zhì)和管理水平；三是開展技術(shù)員競聘工作，共評出 x 個類別 xx 名技術(shù)員，納入人才隊伍建設；四是實施“定員定崗”改革，后勤科室減少 xx 人充實到生產(chǎn)一線，通過內(nèi)部調(diào)整完成了除鹽項目開車所需的 xx 名人員配置，優(yōu)化了人員配置，提升了工作效能。

?。ǘ┛萍紕?chuàng)新亮點紛呈 完成浸金系統(tǒng)超細磨改造。先后在兩套浸金系統(tǒng)實施艾砂磨機超細磨改造，優(yōu)化了金尾渣指標，x-x 月份金回收率較去年同期提高 x.xx%，增加效益約 xxxx 余萬元。積極開展系統(tǒng)細度與尾礦水份平衡點研究，通過新增 xxx 平尾礦壓濾機、重新選型濾布、添加助濾藥劑等措施，進一步優(yōu)化尾礦水份指標，確保紅渣正常外運。

　完成精冶含塵煙氣治理等技術(shù)改造。金板框處理周期由x-xx 天縮短到 x 天以內(nèi)，電解周期由 xx 余小時縮短到現(xiàn)在的xx 小時，外購合質(zhì)金加工周期由 x 天縮短為 x 天，實現(xiàn)了金泥、合質(zhì)金的“快產(chǎn)快出”，加快了資金周轉(zhuǎn)。

　完成制酸系統(tǒng)捕塵器改造。在二分廠制酸一段實施制酸系統(tǒng)捕塵器技改，利用現(xiàn)場閑置噴淋塔進行兩級噴淋，替代原箱體式簡易捕塵裝置，提高了煙塵捕集效率，消除了無組織排放

　環(huán)保問題。下一步將在其它兩套制酸系統(tǒng)進行實施。

　（三）項目建設穩(wěn)步推進 廢水脫鹽項目建成試車。該項目為黃金冶煉行業(yè)首創(chuàng)水處理工程，具有工藝先進、自動化程度高等特點。于 x 月 x 日單機試車，計劃 x 月底達到正常生產(chǎn)。將大幅度改善系統(tǒng)水質(zhì)及生產(chǎn)指標，對提高電解銅質(zhì)量，增加企業(yè)經(jīng)濟效益具有重要意義。

　“直氰+浮選”項目開工建設。上半年主要完成可研、土建、非標、設備招標采購工作，目前非標設備制作已完成工作量 xx%，壓濾機、浮選設備已進廠，土建項目已于六月開工。項目建成后，將為提高回收率、降低生產(chǎn)成本發(fā)揮重要作用。

　黃金精深加工產(chǎn)業(yè)園項目建設加快推進 為加快企業(yè)轉(zhuǎn)型升級，拉長產(chǎn)業(yè)鏈條，按照集團公司戰(zhàn)略部署，根據(jù)《冶煉板塊中長期發(fā)展規(guī)劃》，按照“花少錢，辦大事”原則，全力推進產(chǎn)業(yè)園項目前期各項準備工作。老一分廠整體拆除項目于 x 月份開始實施，目前已完成拆遷量 xx%。產(chǎn)業(yè)園一期項目的前期市場調(diào)研、行業(yè)考察、實施方案編制基本完成，目前可研行報告、施工設計方案正在與設計院聯(lián)系磋商中。

　（四）成本控制取得新突破

　在確?！霸龃笸兜V量、提高產(chǎn)品產(chǎn)量、減少事故的發(fā)生保證生產(chǎn)經(jīng)營平穩(wěn)運行”基礎上，成立成本管理小組，編制系統(tǒng)成本管控說明書，強化生產(chǎn)過程輔料添加監(jiān)管，實施高壓供電改造，開展非標設備自行制作及修舊利廢、小改小革等活動。上半年，分公司在電價上漲 xx.xx%、輔料整體單價上漲xx.xx%的不利因素下，通過以上各項措施的嚴格落實，噸礦綜合加工成本較年計劃下降 xx.xx 元/噸，較去年同期下降 xx.x元/噸。

?。ㄎ澹┢髽I(yè)文化建設取得新成績 推行職工食堂改革獲得成功。廚師及服務人員數(shù)量減少xx 人，降低了管理成本。增加飯菜品種、降低菜品售價受到職工歡迎，就餐人數(shù)每天增加約 xxx 人。改革職工食堂結(jié)算方式，分公司承擔的就餐費用由原來的 x 萬元/月下降至目前的x 萬元/月；推出擴建職工活動室、修建二分廠廠區(qū)花園、修整崗位操作間、一線生產(chǎn)崗位加裝空調(diào)、發(fā)放工服等系列“惠民”措施，改善了職工工作、生活條件，增強了職工的歸屬感和自豪感。

　三、存在的主要問題和困難 一是杏洼尾礦庫《安全生產(chǎn)許可證》延期換證工作因疫情管控進度受阻；二是新建史家洼固體廢物處置場受環(huán)保政策、建設用地指標制約，進度受阻；冶煉分公司多次溝通協(xié)調(diào)，但

　沒有明顯進展。下一步建議集團公司安排專人給予協(xié)助解決，規(guī)避經(jīng)營風險。

　冶煉分公司上半年成績的取得，與集團公司各位領(lǐng)導的大力支持密不可分，是公司各部室積極配合的結(jié)果。

　下半年，冶煉分公司將繼續(xù)落實集團公司“做深、做精、做細”的總體要求，緊緊圍繞“產(chǎn)量指標、質(zhì)量指標、成本管控”三大主線，通過進一步加強生產(chǎn)組織、細化成本管控、強化安環(huán)風險防控、科學編排五年規(guī)劃、強力推進產(chǎn)業(yè)園和直氰+浮選項目建設、優(yōu)化脫鹽系統(tǒng)運行等各項舉措，確保生產(chǎn)系統(tǒng)穩(wěn)定高效運行，確保全年各項目標任務超額完成，努力實現(xiàn)全年生產(chǎn)經(jīng)營成果新突破。

調(diào)研的發(fā)言 篇13

20__年是兩建體系建設年，我們結(jié)合__實際，根據(jù)《國務院關(guān)于促進市場公平競爭維護市場正常秩序的若干意見》（__發(fā)〔20__〕__號）和《國務院關(guān)于印發(fā)社會信用體系建設規(guī)劃綱要的通知》（__發(fā)〔20__〕__號）有關(guān)精神，按照《20__年__省社會信用體系建設工作要點》和《20__年省市場監(jiān)管體系建設重點工作》的部署，繼續(xù)圍繞“建成與我市經(jīng)濟社會發(fā)展水平相適應的社會信用體系框架”、“建設政府負責、部門協(xié)作、行業(yè)規(guī)范、公眾參與、司法保障的市場監(jiān)管新格局”的總目標，在深化商事制度改革、創(chuàng)新監(jiān)管模式、強化商品質(zhì)量監(jiān)管、加強消費維權(quán)力度等方面取得了一定的進展。現(xiàn)在我就__市兩建工作講三點意見。

一、高度重視，加強領(lǐng)導

__市委、市政府一直以來都很重視和支持兩建工作。去年我市兩建考核成績落后，為扭轉(zhuǎn)局面，有效推動今年的兩建工作，我們上半年專門召開了一次全市兩建工作會議，認真查找分析問題和困難，對下半年工作開展做了部署和動員。8月份，又安排市兩建辦主任歐新全帶隊，前往__等兄弟地市學習先進經(jīng)驗，提升我市兩建工作水平。為鞏固我市兩建工作成果，市政協(xié)提案委牽頭組建調(diào)研組，在副主席王乙未、張文銘的帶領(lǐng)下，對我市市場經(jīng)濟秩序監(jiān)管工作情況進行了專題調(diào)研，給我們兩建工作提出了很多中肯的建議。

二、健全隊伍，加強保障

（一）保障隊伍的完整。兩建工作開展以來，各單位人事變動比較頻繁，我們始終保持著組織框架的完整，今年分別對兩建工作領(lǐng)導小組成員名單和市場監(jiān)管統(tǒng)籌協(xié)調(diào)小組成員名單進行了調(diào)整。市兩建辦和市建統(tǒng)辦設在市工商局，一直保持五名以上脫崗專職人員正常運轉(zhuǎn)。市信用辦設在市發(fā)改局，也有三名脫崗專職人員負責日常工作。各專責小組成員單位除了明確分管領(lǐng)導之外，也確定了專門的負責人和聯(lián)絡員，確保工作順暢銜接。各縣（市、區(qū)）依照市的做法，也有完整的兩建工作領(lǐng)導架構(gòu)，確保工作能落到實處。

（二）保障經(jīng)費的支持。兩建工作開展之初，市政府就撥付了80萬元專項經(jīng)費，為體系建設工作順利開展提供了強有力的保障。從20__年開始，把兩建工作經(jīng)費納入了財政年度預算，并根據(jù)工作需要追加撥付必要的專項工作經(jīng)費，有效保障兩建工作的正常開展。

三、細化指標，加強落實

為推進__市兩建工作，市信用辦和市建統(tǒng)辦按照省兩建工作部署，分別牽頭制定了《20__年__市社會信用體系建設工作要點》和《20__年__市市場監(jiān)管體系建設重點工作》，各專責小組牽頭單位也出臺了具體的落實措施。市兩建辦要求各專責小組每季度定時報送任務完成進度表以督促各相關(guān)單位的工作進展。此外，市兩建辦還制定了信息報送制度和通報制度，多管齊下，推動我市兩建工作深入開展。

調(diào)研的發(fā)言 篇14

同志們：

大家好!今天我第一次來氣象局，主要有兩個目的，一是和大家見個面，相互認識一下。二是對雙管單位黨建工作進行調(diào)研。剛才，通過的初步了解，我認為氣象局整個班子精氣神足，黨員活動室布置規(guī)范、設施齊全，黨支部作用有效發(fā)揮，黨組織書記牢記主責主業(yè)，以身作則、率先垂范，組織黨員干部開展“三會一課”、“3+X”主題黨日、黨建促脫貧等活動?？梢哉f，這些扎實的黨建工作，為氣象局更好更優(yōu)服務全縣大局提供了有效的組織保障。再此，我代表縣委，向氣象局全體干部表示誠摯的感謝!同時也希望你們再接再厲，堅持黨建引領(lǐng)，進一步提升政治站、強化政治建設、打造過硬班子、錘煉干部隊伍，全面提升雙管部門黨支部建設標準化、規(guī)范化水平。既然是調(diào)研，我就借此機會談談我對黨建工作的一些認識和看法，以供大家在參考。

一、提升抓黨建的政治站位，夯實黨建工作主體責任。

首先，統(tǒng)籌推進“四個偉大”，必須強化偉大工程這個根本性政治保證。黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央把全面從嚴治黨擺在重要戰(zhàn)略位置，以高度的政治自覺和堅定的政治勇氣推進黨的建設，形成一系列突破性的理論和實踐創(chuàng)新成果，開辟了管黨治黨的新境界，實現(xiàn)了黨心民心大凝聚。在去年全國組織工作會議上，習近平總書記指出：中國特色社會主義進入新時代，我們黨一定要有新氣象新作為，關(guān)鍵是黨的建設新的偉大工程要開創(chuàng)新局面。偉大斗爭、偉大工程、偉大事業(yè)、偉大夢想，其中起決定性作用的是黨的建設新的偉大工程。當前我們黨面臨的“四大危險”“四大考驗”依然存在，黨內(nèi)存在的思想不純、組織不純、作風不純等突出問題尚未得到根本解決。統(tǒng)籌推進“四個偉大”，必須強化偉大工程這個根本性政治保證，以黨的政治建設為統(tǒng)領(lǐng)，以堅定理想信念宗旨為根基，全面推進黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設，把制度建設貫穿其中;必須結(jié)合偉大斗爭、偉大事業(yè)、偉大夢想的實踐來推進黨的建設新的偉大工程，確保黨始終走在時代前列，始終成為全國人民的主心骨，始終成為堅強領(lǐng)導核心。政治上的堅定和行動上的自覺源于理論上的清醒，各級黨員干部，尤其是黨員領(lǐng)導干部一定要不斷強化理論武裝，深學篤用習近平新時代中國特色社會主義思想，不斷提升抓好黨建工作的政治站位，增強抓好黨建工作思想自覺。

其次，抓好黨建工作是助推“四縣”建設的現(xiàn)實需要。當前，我縣經(jīng)濟發(fā)展、社會事業(yè)正處于爬坡上坎、追趕超越的關(guān)鍵時期，從思路目標、方法路徑到載體抓手，我們都已經(jīng)非常明確，城鄉(xiāng)建設的加速、生態(tài)形象的提升、農(nóng)業(yè)發(fā)展的轉(zhuǎn)型、發(fā)展瓶頸的破解、民生事業(yè)的落實、和諧穩(wěn)定大局的維護等都非常清楚明了?，F(xiàn)在需要的是各級，尤其是各級黨組織和黨員干部的擔當精神，去組織推動和深度落實，需要的是進一步激發(fā)各級黨組織和廣大黨員干部的信心斗志，扮演好主心骨和中流砥柱的角色，不斷把我縣各項事業(yè)再次推向新的高度，這就要求全縣各級必須從理論武裝上、政治站位上、思想認識上、組織引領(lǐng)上、作風保障上持續(xù)發(fā)力、久久為功，發(fā)揚黨建思維、用好黨建抓手、優(yōu)化黨建載體、凝聚黨建力量，以黨建工作的全面過硬，助推 “四縣”建設、加速追趕超越。

再次，抓好黨建是時代賦予我們的歷史使命。黨的書記抓黨的建設，是第一責任，是分內(nèi)之事，天經(jīng)地義、責無旁貸。習近平總書記強調(diào)：要樹立正確政績觀，把抓好黨建作為最大政績，抓黨建不合格的，就不能當“一把手”，就不能當黨委書記、黨組書記。長期以來，一些基層黨組織在抓黨建工作的過程中，形成了一些有效的經(jīng)驗做法，對加強黨的執(zhí)政能力建設、先進性和純潔性建設起到了重要作用。但與此同時，出現(xiàn)了基層黨建工作形式大于內(nèi)容、口號淹沒實踐等現(xiàn)象，這些不良傾向?qū)е禄鶎狱h建工作越抓越虛、越抓越弱。新的形勢任務要求，各級必須走出抓黨建就是開開會、發(fā)發(fā)文、掛掛牌的認識誤區(qū)，從思想和行動上解決好抓黨建與促發(fā)展“兩張皮”的問題，使黨建工作與全縣的中心工作在指導思想上相一致、目標要求上相呼應、工作舉措上相協(xié)調(diào)，真正做到抓黨建與促發(fā)展“兩手硬”、“兩不誤”。 黨組書記要始終樹立“不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的觀念，認真履職，自我加壓，定期召開黨建工作會議，研究解決黨建工作中的重大問題，確保高標準、高質(zhì)量完成黨建工作的各項任務。要夯實黨政班子成員的責任，將黨建工作任務層層分解，責任到人，形成了黨委(組)書記親自抓、支部書記具體抓、班子成員協(xié)同抓、全體黨員人人參與抓的良好工作格局。

二、增強抓黨建的行動自覺，推進黨建工作落地生根。

習近平總書記指出，“黨的力量來自組織。黨的全面領(lǐng)導、黨的全部工作要靠黨的堅強組織體系去實現(xiàn)”。加強黨的基層組織，關(guān)鍵在于從嚴從實建強班子、帶好隊伍、創(chuàng)新載體、落實制度。

一要建強班子，提升引領(lǐng)力。班子強，黨就強，班子弱，黨就弱。必須把建好班子作為固本培元的首要任務，突出政治建設首要位置，強化政治首要引領(lǐng)。緊扣“理論學習有收獲、思想政治受洗禮”目標，深學篤用習近平新時代中國特色社會主義思想，持續(xù)強化理論武裝，筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵，確保把旗幟鮮明講政治融入到牢固樹立“四個意識” 、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”中。黨政班子成員要在重大原則問題和大是大非面前，立場堅定、旗幟鮮明，對黨中央決策部署不折不扣落實落細。要帶頭倡導清清爽爽的同志關(guān)系、規(guī)規(guī)矩矩的上下級關(guān)系，建立健康的工作關(guān)系。要認真貫徹民主集中制，服從組織決定和組織分工，始終做到把講政治始終貫穿于整個學習、生活、工作中。

二要帶好隊伍，提升戰(zhàn)斗力。要用好思想建黨這個“法寶”，堅持把學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為組織生活“第一課”，充分用好“人文太白慢城講壇”“黨員學習教育讀書會”等抓手，緊扣理想信念、規(guī)矩規(guī)章、角色認知、群眾觀點、廉潔意識、擔當精神來開展學習教育培訓，幫助黨員干部集中解決思想深處存在的問題，促使黨員干部擰緊“世界觀、人生觀、價值觀”這個總開。要定期組織黨員干部重溫黨章，學習紀律處分條例、問責條例等一系列重大法規(guī)制度，真正把一條條規(guī)定刻在心里，使鐵的紀律轉(zhuǎn)化為自覺遵循和日常習慣。要嚴格按照《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》要求，把政治堅定、作風過硬、能力突出的青年骨干培養(yǎng)成為黨員，把青年黨員培養(yǎng)成為單位的模范先鋒和有生力量。要選優(yōu)配強基層黨組織書記，特別要著力把思想政治素質(zhì)好、群眾工作能力強、組織協(xié)調(diào)能力強、業(yè)務骨干中的優(yōu)秀黨員干部，選拔配備到黨的基層組織書記的崗位上，著力把黨支部建成開展工作、推動發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘。

三要創(chuàng)新載體，提升組織力。要嚴在日常、管在平時、抓在要害，以黨支部為基本單位，以組織生活為基本形式，燒旺黨性鍛煉熔爐，認真落實“三會一課”制度，規(guī)范組織生活會、民主評議黨員、黨員黨性定期分析、黨員定期向黨組織匯報，組織廣大黨員常過“政治生日”常作“政治體檢”。要組織黨員開展廣泛開展公開承諾踐諾以及創(chuàng)建黨員責任區(qū)、黨員先鋒崗、黨員攻關(guān)項目組等活動，經(jīng)常性開展固定黨日、黨員志愿服務日等系列活動，組織黨員干部積極參加各類社會志愿服務、愛心救助、脫貧攻堅等活動，確保黨員干部把先鋒作用發(fā)揮出來，良好形象樹立起來。

四是轉(zhuǎn)變作風，提升發(fā)展力。要樹立優(yōu)良作風標桿，在黨員干部中大力倡導實事求是的思想作風，堅持一切從實際出發(fā)，反對空談高調(diào)、形式主義;強化雷厲風行的工作作風，在推動工作上不推、不拖、不等、不靠;倡導積極向上的生活作風，培養(yǎng)健康的生活情趣，保持高尚的精神追求;發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風，以知促行、以行促知、知行合一,切實做到深學、細照、篤行。堅持密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風，踐行好黨的根本宗旨。要通過長期反復宣傳教育，促使好作風深入人心，讓黨員干部學有方向、干有目標。要把作風建設的成效體現(xiàn)在群眾看得見、摸得著的工作業(yè)績上。要以“釘釘子”的精神，聚焦當前黨風政風中的“多”“推”“虛”“浮”等突出問題和集中表現(xiàn)進行專項整治，著力解決黨員干部在理想信念、精神狀態(tài)、工作作風等方面存在的突出問題，讓制度成為習慣，讓糾風成為常態(tài)，促使黨員干部以新思路、新舉措、新作風推動太白大跨越大發(fā)展。

五要落實制度，提升執(zhí)行力。黨的十八大以來，《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》等一系列黨內(nèi)法規(guī)制度出臺，制度體系已經(jīng)形成，關(guān)鍵要抓好執(zhí)行落實。要突出支部設置標準化、組織生活正常化，管理服務精細化、工作制度體系化目標定位，對各類制度進行全面梳理整頓，精煉形成自身建設、議事決策、服務群眾、監(jiān)督管理等制度，為支部運行畫出“路線圖”。 要結(jié)合崗位實際，不斷健全完善思想教育、學習培訓、紀律作風、監(jiān)督考核等制度，提升黨組織和黨員干部貫徹落實中央和省、市、縣委決策部署的執(zhí)行力。

三、創(chuàng)新抓黨建的方式方法，確保黨建工作提質(zhì)增效。

一要主動溝通對接抓黨建。鑒于垂直雙管單位的特殊性質(zhì)，單位黨委(黨組)要按照黨組織隸屬關(guān)系，主動接受縣委的領(lǐng)導，在黨建工作上加強與縣委組織部的溝通協(xié)調(diào)，增強抓黨工作的主動性、預見性和執(zhí)行力，確?？h委決策部署在本系統(tǒng)行迅速傳達、高效落實。

二要圍繞服務大局抓黨建。圍繞中心、服務大局是黨建工作的核心，也是謀劃工作、部署任務的出發(fā)點和落腳點。具體到當前，就是要把抓黨建與鞏固脫貧攻堅成效結(jié)合起來，與實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略結(jié)合起來，與深化掃黑除惡專項斗爭結(jié)合起來。學深弄懂習近平總書記系列重要指示精神和省市縣委相關(guān)會議精神，突出問題導向，加大整改力度，確保黨建工作與推動全縣經(jīng)濟社會發(fā)展同頻共振、共促雙贏。

三要結(jié)合日常業(yè)務抓黨建。要把提升業(yè)務作為黨建工作的立足點和出發(fā)點,持續(xù)強化黨員干部的宗旨意識，教育引導廣大黨員干部牢固樹立立足崗位服務群眾的思想，把服務群眾的要求貫穿于日常業(yè)務之中，不斷延伸和拓展業(yè)務工作。要在工作受眾中傾聽民意，在基層一線回望成效，在落后地區(qū)提升業(yè)務，切實把服務群眾的要求融入到本職工作，做到掌握情況不遲鈍、解決問題不拖延、化解矛盾不積壓，促使黨建工作與業(yè)務工作同頻共振、相得益彰。

三要堅持問題導向抓黨建。麻繩最容易從細處斷，堤壩最容易從蟻穴潰?；鶎狱h建工作最容易從薄弱環(huán)節(jié)上出問題。習近平總書記指出，越是情況復雜、基礎薄弱的地方，越要健全黨的組織，做好黨的工作，防止“木桶效應”?？倳浀闹匾撌觯沂玖嘶鶎狱h建工作的一般規(guī)律，指出了一些地方存在問題的要害所在。黨組織書記要有正視問題的勇氣，認真查找問題究竟出在哪里，分析原因，抓住要害。要有解決問題的辦法，把握內(nèi)在規(guī)律，有的放矢，對癥下藥，有針對性地采取措施，一把鑰匙開一把鎖。要有鍥而不舍的作風，知難而進，敢于啃硬骨頭，逢山開路，遇河架橋，步步為營，一抓到底。在解決問題中推動基層黨建工作全面過硬。

四要細化目標任務抓黨建。基層黨建工作要抓實抓細，必須目標任務要實要細，為了解決好這個問題，縣委組織部每月制定下發(fā)基層黨建工作任務清單，逐項明確基層黨建的任務要求，以紅頭文件的形式印發(fā)到各單位，為各級黨組織抓緊抓實基層黨建工作提供基本依據(jù)。各黨委(黨組)要結(jié)合實際把目標任務進一步細化分解，把責任落實到人，著力提高工作的針對性和操作性，推動規(guī)定動作“日清月結(jié)”。

我就講這些，不妥之處，請多包涵，謝謝大家!