試用期的工作計劃怎么寫

試用期的工作計劃怎么寫。

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試用期的工作計劃怎么寫【篇1】

營業(yè)員試用期工作計劃

一、

營業(yè)員試用期是新員工加入一家公司后的重要階段，這個階段不僅是新員工適應(yīng)公司環(huán)境和工作內(nèi)容的時期，也是公司對新員工能力和潛力進行全面評估的時期。因此，在營業(yè)員試用期內(nèi)，制定一個詳細具體且生動的工作計劃是非常重要的。本文將為大家介紹一個典型的營業(yè)員試用期工作計劃。

二、目標(biāo)設(shè)定

1. 提高產(chǎn)品知識和銷售技巧：試用期內(nèi)，營業(yè)員應(yīng)該熟悉所銷售的每個產(chǎn)品的特點、功能和優(yōu)勢，并學(xué)會如何將其有效地推銷給客戶。在試用期結(jié)束時，營業(yè)員應(yīng)該能夠自信地介紹公司的產(chǎn)品，并能夠靈活運用銷售技巧與客戶進行有效的溝通和推銷。

2. 掌握銷售流程和客戶服務(wù)：在試用期內(nèi)，營業(yè)員應(yīng)該熟悉公司的銷售流程，包括了解如何開發(fā)潛在客戶、進行銷售談判、簽訂合同和售后服務(wù)等。同時，營業(yè)員還需要學(xué)會如何提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)和解決問題，建立良好的客戶關(guān)系。

3. 建立個人銷售額和客戶群：試用期結(jié)束時，營業(yè)員應(yīng)該能夠獨立完成一定的銷售業(yè)績，并建立起自己的客戶群。這需要營業(yè)員根據(jù)公司的銷售目標(biāo)和市場需求，制定合理的銷售計劃，并通過積極主動的銷售活動和談判技巧來達成銷售目標(biāo)。

4. 適應(yīng)公司文化和團隊合作：在試用期內(nèi)，營業(yè)員需要盡快融入公司文化，并主動參與公司活動和團隊合作。通過與同事之間的良好合作和密切溝通，營業(yè)員能夠更好地適應(yīng)公司的工作環(huán)境，并發(fā)展出更強大的團隊合作精神。

三、具體工作計劃

1. 第一周：熟悉公司及產(chǎn)品

- 了解公司的發(fā)展歷程、組織架構(gòu)和經(jīng)營范圍。

- 學(xué)習(xí)掌握公司的產(chǎn)品知識，包括產(chǎn)品的特點、功能和優(yōu)勢。

- 參觀生產(chǎn)線和倉庫，了解產(chǎn)品的生產(chǎn)過程和質(zhì)量控制。

2. 第二周：學(xué)習(xí)銷售技巧

- 參加公司組織的銷售培訓(xùn)課程，學(xué)習(xí)基本銷售技巧和溝通技巧。

- 觀摩和模仿資深銷售員進行銷售活動，學(xué)習(xí)他們的銷售技巧和談判策略。

- 閱讀相關(guān)書籍和學(xué)術(shù)論文，深入了解銷售行業(yè)的最新發(fā)展趨勢和技巧。

3. 第三周：銷售流程和客戶服務(wù)

- 熟悉公司的銷售流程，包括開發(fā)潛在客戶、銷售談判、簽訂合同和售后服務(wù)等。

- 學(xué)習(xí)如何提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)，包括及時回復(fù)客戶的咨詢、解決客戶的問題和投訴等。

- 通過參與銷售團隊的會議和討論，了解公司銷售策略和市場需求。

4. 第四周：制定個人銷售計劃

- 分析公司的銷售目標(biāo)和市場需求，制定個人的銷售計劃。

- 將銷售計劃分解為具體的銷售目標(biāo)和行動計劃，并制定相應(yīng)的時間表。

- 與經(jīng)理共同討論并確定銷售目標(biāo)的合理性和可行性。

5. 第五周至第八周：推廣銷售和團隊合作

- 主動參與公司組織的銷售活動，如參展、促銷等，積累實際銷售經(jīng)驗。

- 與客戶進行銷售談判，并盡可能達成銷售目標(biāo)。

- 與團隊成員建立良好的合作關(guān)系，共同努力完成銷售任務(wù)。

6. 第九周至第十二周：銷售總結(jié)和個人發(fā)展

- 回顧個人銷售情況，總結(jié)銷售過程中的成功經(jīng)驗和教訓(xùn)。

- 與經(jīng)理進行銷售總結(jié)和個人發(fā)展規(guī)劃，明確今后的目標(biāo)和計劃。

- 參加公司組織的員工培訓(xùn)和認證考試，提升自身的專業(yè)知識和技能。

四、總結(jié)

在營業(yè)員試用期內(nèi)，制定一個詳細具體且生動的工作計劃對于新員工的成長和發(fā)展至關(guān)重要。通過合理規(guī)劃和執(zhí)行工作計劃，營業(yè)員能夠提高產(chǎn)品知識和銷售技巧，掌握銷售流程和客戶服務(wù)，建立個人銷售額和客戶群，適應(yīng)公司文化和團隊合作，實現(xiàn)自身的職業(yè)目標(biāo)。希望這篇文章能夠?qū)I業(yè)員試用期工作計劃的制定和執(zhí)行提供一些參考和指導(dǎo)。

試用期的工作計劃怎么寫【篇2】

營業(yè)員試用期工作計劃

營業(yè)員試用期是新員工進入企業(yè)后的一段重要階段，也是員工適應(yīng)新崗位、熟悉規(guī)章制度以及展示個人能力的關(guān)鍵時期。為了確保試用期工作的順利進行，營業(yè)員應(yīng)詳細制定一份工作計劃。以下是一份關(guān)于營業(yè)員試用期工作計劃的樣本。

一、目標(biāo)設(shè)定

在營業(yè)員試用期，的目標(biāo)是盡快適應(yīng)新的工作環(huán)境、熟悉崗位職責(zé)、提升銷售技巧以及建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系。為了實現(xiàn)這些目標(biāo)，需要制定以下詳細的計劃。

二、熟悉崗位

在試用期的第一個月，將主要致力于熟悉的營業(yè)員崗位。具體計劃如下：

1. 學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識：為了更好地銷售的產(chǎn)品，應(yīng)深入了解公司的產(chǎn)品特點、品牌故事以及產(chǎn)品的用途?？梢酝ㄟ^閱讀產(chǎn)品說明書、參觀生產(chǎn)線以及與其他員工交流來提升的產(chǎn)品知識。

2. 熟悉店內(nèi)環(huán)境：需要了解店鋪的布局、陳列方式以及商品分類。在這一階段，可以與店長或其他員工一同進行店鋪布置活動，從中學(xué)習(xí)如何最大限度地利用店鋪空間。

3. 規(guī)章制度學(xué)習(xí)：公司的規(guī)章制度對于員工的日常工作至關(guān)重要。需要詳細了解工作時間、休息規(guī)定、銷售政策、售后服務(wù)等。同時，還應(yīng)熟悉公司的價值觀以及員工行為準(zhǔn)則。

三、銷售技巧提升

在試用期的第二個月，將主要致力于提升銷售技巧。以下是一些可行的計劃：

1. 傾聽與溝通：作為一名營業(yè)員，需要傾聽客戶的需求并提供解決方案?？梢酝ㄟ^模擬銷售場景與其他員工或領(lǐng)導(dǎo)進行角色扮演，從而提升的溝通技巧。

2. 銷售技巧培訓(xùn)：可以參加由公司組織的銷售技巧培訓(xùn)課程，學(xué)習(xí)如何進行銷售演示、銷售談判以及如何應(yīng)對客戶異議等。

3. 銷售數(shù)據(jù)分析：通過學(xué)習(xí)銷售數(shù)據(jù)并進行分析，可以更好地了解產(chǎn)品的銷售情況以及客戶的購買偏好，從而優(yōu)化銷售策略。

四、客戶關(guān)系建立

在試用期的最后一個月，將著重于建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系。以下是一些建立客戶關(guān)系的方法：

1. 識別核心客戶：通過觀察與分析，可以識別出一些潛在的核心客戶?？梢灾鲃优c他們進行溝通交流，并提供個性化的購買建議。

2. 客戶回訪：為了建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系，應(yīng)花時間回訪客戶?？梢栽儐査麄儗Ξa(chǎn)品的使用情況以及是否有任何問題或建議。

3. 提供售后服務(wù)：應(yīng)確保及時解決客戶的售后問題，并給予客戶良好的售后服務(wù)體驗。

通過制定這樣一份營業(yè)員試用期工作計劃，可以合理規(guī)劃自己在試用期工作中的重點，并有條不紊地提升自己的工作能力。試用期工作的成果將直接影響到未來在公司的發(fā)展。因此，應(yīng)用心去執(zhí)行這份工作計劃，并時刻保持積極的學(xué)習(xí)態(tài)度和責(zé)任心。

試用期的工作計劃怎么寫【篇3】

營業(yè)員試用期工作計劃

試用期是每個員工在一個新職位上最初的階段，對于營業(yè)員而言也不例外。試用期不僅是評估員工的能力和適應(yīng)度的時期，也是員工自我發(fā)展和提升的機會。因此，制定一個詳細、具體且生動的工作計劃對于營業(yè)員的試用期至關(guān)重要。下面，將詳細說明營業(yè)員試用期工作計劃，幫助員工順利度過這一關(guān)鍵時期。

第一階段：熟悉公司和職位要求（1-2周）

試用期的第一階段是熟悉公司和職位要求。在這個階段，營業(yè)員應(yīng)努力了解自己所在公司的運營模式、品牌定位、產(chǎn)品特點等信息。他們還需要理解自己所擔(dān)任的職位的具體要求，包括服務(wù)客戶、銷售產(chǎn)品、解決問題等能力。

在這個階段，營業(yè)員應(yīng)制定以下目標(biāo)：

1.了解公司的歷史、愿景和使命，并能簡單介紹給客戶。

2.掌握公司的產(chǎn)品知識，包括核心特點、使用方法和售后服務(wù)等。

3.學(xué)習(xí)如何與客戶進行有效的溝通，包括傾聽、提問和反饋等技巧。

4.熟悉營業(yè)流程和操作系統(tǒng)，確保能夠獨立完成日常工作。

在實現(xiàn)這些目標(biāo)的過程中，營業(yè)員可以通過與公司相關(guān)部門的同事交流溝通，參與公司組織的培訓(xùn)課程和活動，以及閱讀相關(guān)的書籍和資料來提升自己的能力和知識。

第二階段：逐步獨立完成工作任務(wù)（3-4周）

在試用期的第二階段，營業(yè)員應(yīng)逐步獨立完成自己的工作任務(wù)。這包括接待客戶，銷售產(chǎn)品，解決問題等工作內(nèi)容。在這個階段，營業(yè)員需要提高自己的工作效率，并能夠根據(jù)客戶的需求提供個性化的服務(wù)。

以下是這個階段的目標(biāo)：

1.成功完成指定的銷售任務(wù)，實現(xiàn)銷售業(yè)績的增長。

2.與客戶建立良好的關(guān)系，提高客戶滿意度。

3.能夠獨立解決常見的問題和投訴，確?？蛻舻臋?quán)益得到保護。

4.與團隊成員合作，共同完成工作任務(wù)。

在實現(xiàn)這些目標(biāo)的過程中，營業(yè)員可以通過參與銷售競賽，向同事請教經(jīng)驗，參加培訓(xùn)課程等方式來提升自己的銷售技巧和服務(wù)能力。

第三階段：評估和反饋（5-6周）

在試用期的最后一個階段，公司將對營業(yè)員進行評估和反饋。這是營業(yè)員了解自己工作表現(xiàn)的重要機會，也是提升自身能力的關(guān)鍵時期。

在這個階段，營業(yè)員應(yīng)努力實現(xiàn)以下目標(biāo)：

1.通過自我評估來識別自己的長處和不足，并提出未來的學(xué)習(xí)計劃。

2.參加公司組織的評估活動，接受公司對自己工作表現(xiàn)的評價和建議。

3.根據(jù)評估和反饋的結(jié)果，調(diào)整并改進自己的工作方法和策略。

在這個階段，營業(yè)員可以通過與上司和同事的反思和交流來進一步提升自己的工作能力和技巧。參加培訓(xùn)課程和研討會也是提升自身競爭力的有效途徑。

制定一個詳細、具體且生動的工作計劃對于營業(yè)員的試用期至關(guān)重要。通過在試用期不同階段制定明確的目標(biāo)，營業(yè)員能夠逐漸適應(yīng)自己的新職位，提升自身能力，并實現(xiàn)個人和公司的共同目標(biāo)。在這個過程中，營業(yè)員還可以積極主動地參與公司的培訓(xùn)和發(fā)展機會，以不斷提升自己的知識和技能。只有在經(jīng)過充分準(zhǔn)備和努力后，營業(yè)員才能真正融入新公司，成為一個成功的營業(yè)員。

試用期的工作計劃怎么寫【篇4】

電子廠試用期工作計劃

一、工作背景

電子廠作為一個生產(chǎn)電子產(chǎn)品的企業(yè)，試用期的工作對于新員工來說至關(guān)重要。試用期不僅是雇主了解員工能力和適應(yīng)能力的階段，也是員工展示自己才能并加深對企業(yè)的了解的時期。因此，為了在試用期內(nèi)取得良好的個人表現(xiàn)，制定一份詳細、具體且生動的工作計劃是非常必要的。

二、工作目標(biāo)

1. 了解企業(yè)文化和價值觀：通過交流、觀察和參與企業(yè)活動等方式，深入了解企業(yè)的文化和價值觀，如團隊合作、創(chuàng)新意識和客戶導(dǎo)向等。

2. 熟悉工作流程和規(guī)范：詳細學(xué)習(xí)并熟悉電子廠的產(chǎn)品生產(chǎn)流程、質(zhì)量控制規(guī)范以及安全措施，確保工作符合標(biāo)準(zhǔn)和要求。

3. 掌握相關(guān)技能和知識：通過參加培訓(xùn)、學(xué)習(xí)現(xiàn)有員工的工作經(jīng)驗和技巧，提高個人在生產(chǎn)線上的生產(chǎn)能力和技術(shù)水平。

4. 建立良好的人際關(guān)系：與上級、同事和其他部門的員工建立良好的溝通和合作關(guān)系，融入團隊。

5. 提出建議和改進建議：根據(jù)對工作流程和實際工作的觀察和理解，提出改進意見和建議，為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的聰明才智。

三、工作計劃

1. 第一周：了解企業(yè)文化和價值觀

- 參加新員工入職培訓(xùn)，學(xué)習(xí)企業(yè)的歷史、文化和核心價值觀。

- 與不同部門的員工進行交流，了解各部門的職責(zé)和工作流程。

- 參加企業(yè)組織的團隊活動，融入團隊。

2. 第二周：熟悉工作流程和規(guī)范

- 閱讀電子廠的產(chǎn)品生產(chǎn)手冊，了解產(chǎn)品制造的具體流程和各環(huán)節(jié)的質(zhì)量要求。

- 觀察并學(xué)習(xí)老員工的工作方式和習(xí)慣，了解他們是如何遵守工作規(guī)范的。

- 尋求幫助和指導(dǎo)，確保自己的工作符合要求和標(biāo)準(zhǔn)。

3. 第三周：掌握相關(guān)技能和知識

- 參加內(nèi)部培訓(xùn)活動，學(xué)習(xí)電子產(chǎn)品的組裝、測試和維修技術(shù)。

- 結(jié)合實際工作學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)并掌握電子生產(chǎn)設(shè)備的操作和維護知識。

- 學(xué)習(xí)并模仿老員工的工作技巧，提高自己在生產(chǎn)線上的工作效率。

4. 第四周：建立良好的人際關(guān)系

- 主動與上級和同事們建立聯(lián)系，尋求幫助并多聆聽他們的建議和經(jīng)驗分享。

- 積極參與團隊活動，提供幫助和配合其他部門的工作，展現(xiàn)團隊合作精神。

- 主動參與公司的職工活動，如慶祝會和文娛活動，加深與同事們的關(guān)系。

5. 第五周：提出建議和改進建議

- 在日常工作中注意觀察，發(fā)現(xiàn)工作流程中的不足和問題。

- 主動與上級交流，提出改進的建議和優(yōu)化的方案。

- 參與討論和會議，分享自己的觀點和解決方案，推動工作的改進和創(chuàng)新。

四、總結(jié)

試用期是一個展示個人能力的機會，也是了解企業(yè)并贏得信任的階段。制定詳細、具體且生動的工作計劃，能夠幫助新員工更好地規(guī)劃自己的工作，迅速適應(yīng)企業(yè)文化和工作環(huán)境，展現(xiàn)出自己的價值和潛力。通過在試用期的不斷努力，員工能夠順利通過，并在企業(yè)中得到更多的認可和機會。

試用期的工作計劃怎么寫【篇5】

辦公室試用期工作計劃

一、

辦公室試用期是一個對新員工進行全面評估和適應(yīng)公司文化的階段，也是新員工展示自己能力的機會。為了順利度過這個關(guān)鍵期，制定一份詳細具體且生動的工作計劃至關(guān)重要。本文將詳細介紹如何制定一份辦公室試用期工作計劃以幫助新員工順利度過這個階段。

二、分析和了解工作要求

新員工需要了解他們在工作中需要做的各項任務(wù)。這涵蓋了熟悉公司的產(chǎn)品或服務(wù)，熟悉公司的組織結(jié)構(gòu)和流程，以及了解他們在團隊中的角色和職責(zé)。在這個階段，新員工應(yīng)該與直屬領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)同事交流，了解他們的期望和要求，并制定明確的目標(biāo)。

三、建立專業(yè)技能和知識

除了了解工作要求，新員工還需要發(fā)展和提升相關(guān)的專業(yè)技能和知識。這可以通過參加培訓(xùn)課程、研究市場趨勢和最新技術(shù)、閱讀相關(guān)材料等方式來實現(xiàn)。在工作計劃中，應(yīng)列出需要學(xué)習(xí)和提升的技能和知識，并設(shè)置時間表來完成這些目標(biāo)。

四、制定目標(biāo)和績效指標(biāo)

為了確保工作計劃的有效性，將工作目標(biāo)和績效指標(biāo)列入計劃是必要的。這可以幫助新員工明確他們需要實現(xiàn)的目標(biāo)，并提供一個參考框架來跟蹤和評估他們的工作表現(xiàn)。目標(biāo)和績效指標(biāo)應(yīng)該具體、量化和可衡量，這樣才能使新員工有一個具體的方向，并且能夠根據(jù)自己的表現(xiàn)做出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。

五、建立合理的時間安排和優(yōu)先級

一個好的工作計劃還應(yīng)該包括一個合理和可行的時間安排。新員工需要安排自己的日程表，確保能夠按時完成任務(wù)和達到目標(biāo)。建立優(yōu)先級也很重要。將任務(wù)按照重要性和緊急性進行分類，并確定堅持優(yōu)先級以確保工作計劃的順利進行。

六、與團隊合作

辦公室試用期也是一個展示個人合作能力的機會。新員工應(yīng)盡早與團隊建立聯(lián)系，并積極參與團隊活動和討論。與他人合作有助于建立良好的工作關(guān)系，提高溝通和協(xié)作能力，并加強團隊凝聚力。在工作計劃中，應(yīng)包括與團隊的交流和合作的目標(biāo)。

七、制定反饋和改進計劃

在試用期結(jié)束之前，與直屬領(lǐng)導(dǎo)和同事交流并收集反饋是至關(guān)重要的。根據(jù)反饋，新員工可以了解自己的表現(xiàn)和成長的地方，并做出適當(dāng)?shù)母倪M計劃。在工作計劃中，應(yīng)預(yù)留一段時間用來與他人交流并解決問題，以不斷提高自己的能力和表現(xiàn)。

八、總結(jié)

一份詳細具體且生動的辦公室試用期工作計劃是新員工順利度過這個關(guān)鍵階段的關(guān)鍵。通過對工作要求的分析和了解、專業(yè)技能和知識的提升、目標(biāo)和績效指標(biāo)的制定、合理的時間安排和優(yōu)先級、與團隊合作以及反饋和改進計劃的制定，新員工將能夠更好地適應(yīng)公司環(huán)境，并展現(xiàn)自己的潛力和能力。希望本文能夠?qū)π聠T工制定辦公室試用期工作計劃提供一些有益的建議和指導(dǎo)。

試用期的工作計劃怎么寫【篇6】

管理員試用期工作計劃

作為一名剛剛加入公司的管理員，我意識到在試用期內(nèi)，我需要展現(xiàn)出自己的價值和能力，以確保自己能夠成為公司的一員。我制定了一份詳細且具體的工作計劃，以保證我在這個關(guān)鍵時段內(nèi)能夠表現(xiàn)出色。

我將注重學(xué)習(xí)和熟悉公司的相關(guān)制度和流程。在試用期內(nèi)，了解公司的運作方式以及各部門之間的合作關(guān)系是非常重要的。我計劃通過閱讀公司文件和與其他員工交流的方式，盡快掌握這些信息。我還計劃向我的直接上司請教，以便更好地了解公司的各項政策和規(guī)定。

我將注重提升自己的溝通能力。作為一名管理員，良好的溝通能力是非常重要的，因為我需要與各個部門的員工協(xié)作，同時與客戶進行良好的溝通。我計劃積極參加公司的培訓(xùn)課程，以提升自己的溝通技巧。我也會多加練習(xí)，嘗試不同的溝通方式，以適應(yīng)不同的場合和對象。

我將注重提升自己的團隊意識。在試用期內(nèi)，我將主動融入團隊，與同事建立良好的關(guān)系，并共同努力實現(xiàn)公司的目標(biāo)。為此，我計劃主動承擔(dān)一些團隊任務(wù)，并積極參加團隊活動，以增進彼此之間的信任和合作。我還計劃定期與團隊成員交流，了解彼此的需求和想法，以便更好地協(xié)作。

我將注重提升自己的問題解決能力。在試用期內(nèi)，我預(yù)計會遇到各種各樣的問題和挑戰(zhàn)，需要能夠迅速做出決策并解決問題。我計劃不斷提升自己的分析能力和解決問題的能力，同時積極尋求他人的幫助和建議。我還會不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，以便在未來更好地應(yīng)對類似的情況。

小編認為，我將盡全力完成上述工作計劃，在試用期內(nèi)展現(xiàn)出色，以贏得公司和同事的認可與信任。我相信通過自身的努力和不懈的探索，我將成為一名優(yōu)秀的管理員，并為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。

試用期的工作計劃怎么寫【篇7】

試用期工作計劃是新員工進入一家公司后的重要任務(wù)，它為新員工提供了一個機會來了解公司的運作方式、熟悉工作流程，并通過實際工作體驗來證明自己的能力和價值。一個好的試用期工作計劃可以幫助新員工更好地融入團隊，提高工作效率，實現(xiàn)個人職業(yè)發(fā)展的目標(biāo)。下面是一份關(guān)于編輯試用期工作計劃的具體內(nèi)容，詳細介紹了各個方面的計劃安排。

一、學(xué)習(xí)公司文化和價值觀

在試用期的第一周，我會花時間學(xué)習(xí)公司的文化和價值觀。這包括研究公司的使命、愿景和核心價值觀，以及了解公司的歷史、組織結(jié)構(gòu)和業(yè)務(wù)范圍。通過學(xué)習(xí)公司文化和價值觀，我可以更好地理解公司的工作理念和期望，為自己制定合適的工作目標(biāo)和計劃。

二、熟悉公司的編輯流程和工具

在了解公司文化和價值觀的基礎(chǔ)上，我會專注于學(xué)習(xí)公司的編輯流程和工具。這包括學(xué)習(xí)公司的編輯標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范、編輯流程和工作流程，并掌握公司使用的編輯工具和軟件。通過熟悉公司的編輯流程和工具，我可以更好地適應(yīng)公司的工作環(huán)境，并能夠高效地完成編輯工作。

三、與團隊成員建立良好的合作關(guān)系

一個良好的團隊合作關(guān)系對于順利通過試用期至關(guān)重要。因此，我計劃在試用期的前幾周與我的團隊成員建立良好的合作關(guān)系。我將主動與他們交流，了解他們的工作職責(zé)和期望，并提供幫助和支持。通過與團隊成員的合作，我希望能夠更好地融入團隊，快速提高工作效率。

四、完成指派的編輯任務(wù)

在試用期期間，我將完成公司指派給我的編輯任務(wù)。這些任務(wù)可能包括校對和修改文檔、編輯公司報告和材料等。我將全力以赴完成這些任務(wù)，并盡量在預(yù)定的時間內(nèi)完成。我將認真對待每個任務(wù)，確保其質(zhì)量和準(zhǔn)確性，并不斷改進自己的編輯技能。

五、參與學(xué)習(xí)和培訓(xùn)機會

除了完成指派的編輯任務(wù)，我還計劃利用試用期參與各種學(xué)習(xí)和培訓(xùn)機會。這包括參加公司內(nèi)部的培訓(xùn)課程、研討會和講座，以及自主學(xué)習(xí)和研究相關(guān)的編輯技能和知識。通過不斷學(xué)習(xí)和提升自己的專業(yè)知識，我希望能夠不斷提高自己的編輯水平，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

六、反饋和總結(jié)工作表現(xiàn)

試用期結(jié)束前，我計劃向我的直接上級提供我在試用期期間的工作反饋和總結(jié)。我將誠實地評估自己的工作表現(xiàn)，指出自己的優(yōu)點和不足，并提出改進的建議。通過與上級的反饋和討論，我希望能夠更好地了解自己在試用期中的表現(xiàn)，并為以后的工作做好準(zhǔn)備。

通過上述工作計劃，我希望在試用期內(nèi)能夠全面適應(yīng)公司的工作環(huán)境，并能夠積極主動地完成各項工作任務(wù)。我將努力學(xué)習(xí)公司的文化和價值觀，熟悉公司的編輯流程和工具，與團隊成員建立良好的合作關(guān)系。同時，我將完成指派的編輯任務(wù)，參與學(xué)習(xí)和培訓(xùn)機會，并及時總結(jié)和改進工作表現(xiàn)。通過這份試用期工作計劃的執(zhí)行，我相信我可以順利通過試用期，實現(xiàn)個人職業(yè)發(fā)展的目標(biāo)。

試用期的工作計劃怎么寫【篇8】

化驗室試用期工作計劃

一、

化驗室作為實驗室系統(tǒng)中的重要環(huán)節(jié)，承擔(dān)著對樣品進行分析檢測的任務(wù)。一個高效且精確的化驗室是保障實驗結(jié)果準(zhǔn)確性的關(guān)鍵。為此，在化驗室試用期的工作計劃中，需要制定一系列詳細具體且生動的措施，以確保試用期工作的順利進行。本文將從團隊建設(shè)、工作安排、技能培訓(xùn)以及質(zhì)量管理等方面進行詳細闡述。

二、團隊建設(shè)

一個高效的團隊是化驗室工作的基礎(chǔ)。在試用期的工作計劃中，將著重加強團隊建設(shè)。將通過定期團隊會議，促進團隊成員之間的交流和溝通，以了解彼此的工作進展并及時解決問題。將鼓勵團隊成員之間的合作與分享，共同提高工作效率和質(zhì)量。還將組織一些團隊建設(shè)活動，如拓展訓(xùn)練和團隊旅行等，以增強團隊凝聚力。

三、工作安排

為了保證化驗室工作的有序進行，在試用期工作計劃中，將制定詳細的工作安排。將根據(jù)實驗室的日常工作量和優(yōu)先級，制定每日、每周和每月的工作計劃。將設(shè)定合理的工作時間和工作量分配，以確保每位試用期成員能夠承擔(dān)適量的工作，并完成高質(zhì)量的實驗分析。還將對工作環(huán)境進行優(yōu)化，確保實驗室設(shè)備和試劑的供應(yīng)充足，以避免因缺乏資源而造成的工作延誤。

四、技能培訓(xùn)

技能培訓(xùn)是化驗室試用期工作計劃中的重要內(nèi)容。將為試用期成員提供一系列培訓(xùn)課程，以提高他們的實驗技能和儀器操作能力。培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于實驗操作流程、儀器儀表使用、實驗室安全知識等。針對不同的實驗項目，將制定相應(yīng)的培訓(xùn)計劃，并安排專業(yè)技術(shù)人員進行指導(dǎo)。還將定期進行技能考核，以確保試用期成員掌握并靈活應(yīng)用所學(xué)知識。

五、質(zhì)量管理

化驗室的質(zhì)量管理是保障實驗結(jié)果準(zhǔn)確性的關(guān)鍵。在試用期工作計劃中，將制定嚴格的質(zhì)量管理措施。將建立完善的質(zhì)量控制體系，包括校準(zhǔn)實驗儀器、合理設(shè)置質(zhì)控樣品及參比材料、制定實驗操作規(guī)程等。將開展實驗數(shù)據(jù)的審核和校對工作，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和可靠性。還將舉行定期的實驗室質(zhì)量評估，以發(fā)現(xiàn)和解決質(zhì)量問題，并持續(xù)改進工作流程。

六、總結(jié)

化驗室試用期工作計劃的實施對于試用期成員的培養(yǎng)和成長至關(guān)重要。通過團隊建設(shè)、工作安排、技能培訓(xùn)和質(zhì)量管理等措施的有機結(jié)合，可以提高試用期成員的工作效率和實驗分析水平，為化驗室的正常運行打下堅實的基礎(chǔ)。在今后的工作中，將進一步完善和優(yōu)化工作計劃，與團隊成員緊密合作，共同推動實驗室的發(fā)展與進步。

以上是化驗室試用期工作計劃的詳細闡述，通過團隊建設(shè)、工作安排、技能培訓(xùn)和質(zhì)量管理等措施的有機結(jié)合，可以確保試用期工作的順利進行，并為試用期成員的發(fā)展提供有效的支持與幫助。只有通過不斷的學(xué)習(xí)和實踐，試用期成員才能在化驗室中不斷成長，為實驗結(jié)果的準(zhǔn)確性和可信度做出貢獻。

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試用期的工作計劃怎么寫錦集

為了及時發(fā)現(xiàn)工作中的問題迅速解決處理，我們必須在每個階段都編寫一份工作計劃。寫好工作計劃最關(guān)鍵的是什么呢？通過讀一讀“試用期的工作計劃怎么寫”您或許能夠找到一些解答，有需要的同志請來此一觀！

試用期的工作計劃怎么寫 篇1

新教師試用期工作計劃

作為一名新教師，試用期是我逐漸融入學(xué)校、熟悉工作環(huán)境、展示自己實力的重要階段。在這段時間里，我需要制定一個詳細具體且生動的工作計劃，以此來指導(dǎo)自己在教學(xué)工作中的方方面面。

我將以課程準(zhǔn)備為重點。在試用期期間，我將認真研讀學(xué)校的教學(xué)大綱和相關(guān)課程要求，確保自己深入了解每門課程的教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)目標(biāo)。同時，我將編寫教案，設(shè)計課堂教學(xué)活動，充分利用各類教學(xué)資源，提高我的教學(xué)水平并使學(xué)生對學(xué)習(xí)產(chǎn)生濃厚的興趣。

我將注重課堂教學(xué)。我將積極參與學(xué)校的教學(xué)活動，爭取獲得更多的教學(xué)機會，提高自己的教學(xué)經(jīng)驗。在課堂上，我將盡力營造積極、活潑、富有創(chuàng)造力的學(xué)習(xí)氛圍，引導(dǎo)學(xué)生積極參與，培養(yǎng)他們的學(xué)習(xí)熱情和自主學(xué)習(xí)能力。我還將密切關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，及時調(diào)整教學(xué)策略，確保每位學(xué)生都能獲得充分的學(xué)習(xí)成果。

我將積極參與學(xué)校的教學(xué)研討和交流活動。我將和同事們積極合作，互幫互助，共同提高教學(xué)水平。參加各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動，不斷提升自己的專業(yè)知識和教育能力。通過閱讀教育書籍、參加研討會、觀摩其他老師的課堂教學(xué)等方式來不斷學(xué)習(xí)、提高。

我將注重與家長的溝通和合作。家長是學(xué)生的第一任教育老師，他們對學(xué)生的關(guān)心和支持至關(guān)重要。我將積極與家長溝通，及時反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，解答家長的疑問，與家長共同合作，為學(xué)生的成長和發(fā)展共同努力。

在試用期期間，我將不斷努力，不斷學(xué)習(xí)，不斷提高自己的教育能力和教學(xué)水平，努力成為一名優(yōu)秀的教師。我希望通過自己的努力和付出，為學(xué)生的成長和發(fā)展做出更大的貢獻。愿我在這段時間里能夠?qū)崿F(xiàn)自己的目標(biāo)和夢想，成為一名備受尊重和承認的教育工作者?！?196字】

試用期的工作計劃怎么寫 篇2

收費員作為一個公司或機構(gòu)的重要一環(huán)，負責(zé)車輛和人員的收費工作。一個合格的收費員需要熟悉相關(guān)收費規(guī)定、掌握收費設(shè)備操作，并能高效、準(zhǔn)確地完成收費工作。對于一名即將進入試用期的收費員來說，制定一個詳細具體且生動的工作計劃是至關(guān)重要的，以確保他們能適應(yīng)工作環(huán)境并提高工作效率。

一、了解公司規(guī)章制度

作為一名新員工，收費員需要詳細了解公司的規(guī)章制度，包括各項工作流程、收費標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)范等等。通過閱讀公司提供的相關(guān)文件和與前輩員工的交流，收費員能夠全面地了解公司的運營規(guī)范和行為準(zhǔn)則，從而確保自己的工作符合公司要求。

二、熟悉收費設(shè)備操作

作為收費員，熟練掌握收費設(shè)備的操作是非常重要的。在試用期的第一階段，收費員應(yīng)專注于學(xué)習(xí)并掌握收費設(shè)備的使用方法，包括各類收費機、電子支付終端等?？梢酝ㄟ^學(xué)習(xí)資料、觀看操作視頻、模擬實踐等方式來強化自己的操作技能，確保在工作中能夠熟練、準(zhǔn)確地操作收費設(shè)備。

三、培養(yǎng)專業(yè)素養(yǎng)

除了操作技能，作為收費員還需要具備良好的服務(wù)意識和專業(yè)素養(yǎng)。在試用期的第二階段，收費員應(yīng)該在實際工作中培養(yǎng)專業(yè)素養(yǎng)，包括禮貌待客、主動幫助車輛和行人等。通過耐心細致的服務(wù)，收費員能夠給客戶留下良好的印象，提高公司形象和用戶滿意度。

四、加強學(xué)習(xí)與知識更新

作為一個行業(yè)中的從業(yè)人員，收費員需要不斷學(xué)習(xí)和更新相關(guān)知識。在試用期的第三階段，收費員應(yīng)繼續(xù)深入學(xué)習(xí)行業(yè)知識，了解新的收費政策、技術(shù)和管理方法?？梢酝ㄟ^參加行業(yè)培訓(xùn)班、參閱相關(guān)書籍和互聯(lián)網(wǎng)資源等方式來積累知識，提升自己的專業(yè)水平。

五、定期總結(jié)和改進

在試用期的最后一個階段，收費員應(yīng)該對自己的工作進行總結(jié)和反思。通過回顧自己的工作表現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題并尋找改進的方法?？梢耘c主管或前輩員工進行交流，聽取他們的意見和建議，以進一步完善自己的工作能力。

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一個詳細具體且生動的收費員試用期工作計劃，能夠幫助新員工快速適應(yīng)工作環(huán)境，提高工作效率。通過了解公司規(guī)章制度、熟悉收費設(shè)備操作、培養(yǎng)專業(yè)素養(yǎng)、加強學(xué)習(xí)與知識更新以及定期總結(jié)和改進，收費員能夠逐步提升自己的工作能力，成為一名合格的收費員。希望每一位即將進入試用期的收費員能夠按照這個工作計劃努力工作，并在工作中不斷成長，為公司的發(fā)展做出貢獻。

試用期的工作計劃怎么寫 篇3

隨著試用期的結(jié)束，我意識到現(xiàn)在是時候制定一個全面而具體的工作計劃，以確保自己在公司中的發(fā)展并能夠為公司做出突出貢獻。

我計劃繼續(xù)提升我的專業(yè)知識和技能。試用期讓我對公司的業(yè)務(wù)以及相關(guān)專業(yè)知識有了初步的了解，但我深知自己仍有很多需要學(xué)習(xí)和提高的地方。為了達到這個目標(biāo)，我將定期參加公司提供的培訓(xùn)和專業(yè)課程，并積極尋找其他機會來擴大自己的知識面。我還打算積極參與行業(yè)內(nèi)的研討會和會議，通過與同行的交流和分享，不斷提高自己的專業(yè)水平。

我將著重提升自己的溝通和團隊合作能力。在試用期中，我意識到在一個高效的團隊中合作是至關(guān)重要的。為了更好地適應(yīng)公司的企業(yè)文化和工作方式，我將學(xué)習(xí)如何更好地與同事和上級溝通，遇到問題時及時尋求幫助，并積極參與團隊活動。我還計劃加強自己的領(lǐng)導(dǎo)力技能，以便在未來能夠更好地協(xié)調(diào)團隊工作，幫助團隊成員實現(xiàn)個人和團隊目標(biāo)。

另外，我打算在工作中加強自己的責(zé)任心和自律性。試用期給了我機會證明自己的能力，而現(xiàn)在是時候更加自信地承擔(dān)起自己的工作職責(zé)。我將積極主動地接受更多的工作任務(wù)，并且以高質(zhì)量和高效率完成。我還將更加注重時間管理，合理安排工作和學(xué)習(xí)的時間，保持工作和生活的平衡。

我還計劃積極參與公司的項目和活動。試用期結(jié)束并不意味著我的發(fā)展就到此為止，相反，我認為這只是一個新的起點。我將充分利用公司提供的機會，積極參與各種項目和活動。通過與不同部門和團隊的合作，我希望進一步提高自己的交際能力和綜合素質(zhì)，同時也為公司的發(fā)展做出更多的貢獻。

試用期結(jié)束對于我來說是一個新的開始。通過制定這份詳細具體的工作計劃，我希望能夠不斷提高自己的專業(yè)水平、溝通和團隊合作能力，并且保持高度的責(zé)任感和自律性。我相信只有這樣，我才能夠在公司中取得更大的成就，并為公司的發(fā)展做出更多的貢獻。

試用期的工作計劃怎么寫 篇4

主任試用期工作計劃

作為一名企業(yè)的主任，在試用期內(nèi)要努力展示自己的專業(yè)能力和領(lǐng)導(dǎo)才能，以贏得信任并成功獲得正式職位。為了確保在試用期內(nèi)順利完成任務(wù)并取得好的成績，制定一份詳細具體且生動的工作計劃是非常重要的。本文將為你詳細介紹一份主任試用期工作計劃，幫助你成功獲得正式職位。

第一部分：職務(wù)背景和目標(biāo)設(shè)定

在工作計劃中要明確自己的試用期職務(wù)以及所希望達到的目標(biāo)。例如，如果試用期是擔(dān)任銷售主任，那么目標(biāo)可能是提高銷售團隊的整體績效，增加營業(yè)額等。明確自己的職務(wù)和目標(biāo)，有助于聚焦工作重點和努力方向。

第二部分：任務(wù)分解和時間安排

將試用期內(nèi)需要完成的任務(wù)進行詳細分解，并制定時間安排。例如，如果目標(biāo)是提高銷售績效，那么任務(wù)可能包括參與招聘并培訓(xùn)新成員、建立銷售策略、與客戶保持良好關(guān)系等。在每個任務(wù)前，寫下具體的步驟和目標(biāo)，并根據(jù)試用期的時間安排合理的完成每個任務(wù)。

第三部分：資源準(zhǔn)備和團隊管理

在工作計劃中要確定你需要準(zhǔn)備和利用的資源，并進行團隊管理。例如，需要購買一些軟件或工具以提升銷售團隊的效率，或者需要與其他部門協(xié)作完成某項任務(wù)。還要思考如何管理團隊，激勵團隊成員，幫助他們達到目標(biāo)。明確了資源準(zhǔn)備和團隊管理，可以更好地指導(dǎo)工作實施。

第四部分：評估和調(diào)整

在工作計劃中應(yīng)包括評估自己工作表現(xiàn)的方法和時間，以及根據(jù)評估結(jié)果進行調(diào)整的策略。例如，每個月對自己的工作進行評估，看是否達到了預(yù)定的目標(biāo)，并及時調(diào)整工作計劃。評估和調(diào)整將有助于發(fā)現(xiàn)不足之處，進一步提升自己的能力。

主任試用期工作計劃是一份詳細具體且生動的計劃，可以指導(dǎo)試用期內(nèi)的工作并幫助順利獲得正式職位。通過詳細分解任務(wù)、合理安排時間、準(zhǔn)備資源和管理團隊，以及定期評估和調(diào)整工作計劃，可以提高工作效率并在試用期內(nèi)取得良好的成績。希望本文的工作計劃能對你順利完成試用期有所幫助。

試用期的工作計劃怎么寫 篇5

工程師試用期是一個對于公司和員工都非常重要的階段。對于公司來說，試用期是評估員工能力和適應(yīng)度的時期；而對于員工來說，試用期是展示自己才華和融入公司文化的機會。因此，一個明確的工程師試用期工作計劃是至關(guān)重要的，它能夠幫助工程師更好地理解公司的期望，并加快適應(yīng)和學(xué)習(xí)公司文化與工作流程。

一、試用期目標(biāo)的設(shè)定

在試用期的第一步中，工程師應(yīng)該與直接上級或?qū)熞黄鹬贫▊€人目標(biāo)。這些目標(biāo)應(yīng)該與公司的目標(biāo)相契合，并反映出工程師在這個崗位上所需要達到的技能和表現(xiàn)水平。例如，目標(biāo)可能包括學(xué)習(xí)和掌握公司使用的特定工具和軟件、完成分配的項目和任務(wù)、熟悉公司的產(chǎn)品和服務(wù)以及與團隊成員合作等。這些目標(biāo)應(yīng)該是具體、可量化和可實現(xiàn)的，以便于工程師能夠根據(jù)它們來評估自己的進步和成果。

二、學(xué)習(xí)與培訓(xùn)計劃

在制定目標(biāo)之后，工程師應(yīng)該與相關(guān)部門和導(dǎo)師一起制定一個個人學(xué)習(xí)和培訓(xùn)計劃。這個計劃可以為工程師提供所需的專業(yè)知識和技能，以幫助他們在試用期內(nèi)更好地完成目標(biāo)。這個計劃應(yīng)該包括必修課程和選修課程，讓工程師可以根據(jù)自己的需求進行學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。還可以加入一些外部培訓(xùn)和學(xué)習(xí)資源，如參加行業(yè)會議和研討會、閱讀相關(guān)專業(yè)書籍和文章等。在試用期結(jié)束前，工程師還可以通過考核評估自己在學(xué)習(xí)與培訓(xùn)方面的成果，并與直接上級或?qū)熞黄鸫_定下一步的學(xué)習(xí)和發(fā)展計劃。

三、項目與任務(wù)分配

試用期是工程師證明自己能力的關(guān)鍵階段。因此，公司應(yīng)該給予工程師適當(dāng)?shù)捻椖亢腿蝿?wù)，以考察其技術(shù)能力和工作表現(xiàn)。這些項目和任務(wù)應(yīng)該能夠向工程師提供充分的機會，讓他們展示自己的才華和解決問題的能力。在分配項目和任務(wù)時，公司應(yīng)該確保工程師在能力范圍內(nèi)，并提供必要的支持和指導(dǎo)。在試用期內(nèi)，公司也可以安排工程師參與到不同的團隊和項目中，以便他們更好地融入公司文化和了解整個業(yè)務(wù)流程。

四、反饋與評估

試用期內(nèi)，公司應(yīng)該定期與工程師進行一對一的反饋和評估。這個評估應(yīng)該基于工程師的目標(biāo)和學(xué)習(xí)與培訓(xùn)計劃，評估工程師在各項任務(wù)和項目中的表現(xiàn)，并提供具體的反饋和建議。這樣的評估和反饋有助于工程師了解自己的優(yōu)點和不足，并幫助他們在試用期內(nèi)不斷改進和進步。同時，公司也可以根據(jù)評估的結(jié)果來判斷工程師是否符合公司的要求，并決定是否繼續(xù)雇傭工程師。

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一個明確的工程師試用期工作計劃對于工程師和公司都非常重要。通過設(shè)定明確的目標(biāo)、制定個人學(xué)習(xí)與培訓(xùn)計劃、分配適合的項目和任務(wù)以及提供及時的反饋與評估，可以幫助工程師更好地適應(yīng)公司環(huán)境、學(xué)習(xí)公司文化和發(fā)展自己的技能。同時，公司也能夠及時評估工程師的能力和適應(yīng)度，為后續(xù)的聘用決策提供依據(jù)。因此，一個良好的工程師試用期工作計劃對于公司和工程師的成功都是至關(guān)重要的。

試用期的工作計劃怎么寫 篇6

一、實習(xí)時間、方式

1見習(xí)時間：x月23日至x月14日

2見習(xí)方式：個人聯(lián)系的形式到企事業(yè)單位實行會計、財務(wù)等相關(guān)崗位實習(xí)

二、實習(xí)目的

畢業(yè)實習(xí)，目的在于親自體驗會計工作的具體內(nèi)容和操作，積累經(jīng)驗，掌握技能，增長才干，為順利畢業(yè)并走上工作崗位打好基礎(chǔ)。

三.實習(xí)內(nèi)容

1、了解企業(yè)(或單位)的經(jīng)營特點

(1)企業(yè)(單位)名稱、所在地點，開戶銀行。

(2)企業(yè)(單位)主要的經(jīng)營項目，其他經(jīng)營項目。

(3)企業(yè)(單位)的生產(chǎn)情況或經(jīng)營情況。

2、了解企業(yè)(單位)的管理組織

(1)企業(yè)(單位)的隸屬關(guān)系及所有制體制。

(2)企業(yè)職工人數(shù)及生產(chǎn)的規(guī)模，生產(chǎn)組織管理的建制。

(3)財務(wù)會計管理的組織及財務(wù)人員崗位設(shè)置。教師試用期工作計劃

一個人試用階段的主要任務(wù)：

1.完成本學(xué)期教本附科一和讀本相關(guān)內(nèi)容的教學(xué)任務(wù);提升教學(xué)水平;

2.增強基礎(chǔ)練習(xí)，落實專題訓(xùn)練，努力提升學(xué)生考試成績，確保美術(shù)等各科平均分有所提升;

3.增強備課工作，通過個人備課和集體備課相結(jié)合促動教學(xué)效益的提升;

二教育教學(xué)指導(dǎo)思想

結(jié)合《普通中小學(xué)各科新課程標(biāo)準(zhǔn)》的學(xué)習(xí)積極落實新課程改革的觀點。培養(yǎng)學(xué)生具備良好的人文素養(yǎng)和科學(xué)素養(yǎng)，具備創(chuàng)新精神、合作意識，具備包括閱讀理解與表達交流在內(nèi)的多方面的基本水平，以及使用現(xiàn)代技術(shù)搜集材料和處理信息的水平，為升二,三,四.五.六.初一打下堅實的美術(shù)基礎(chǔ)。

三教學(xué)工作

(一)附科課

1.教本

(1)附科課教本的處理，在寒假備課的前提下，根據(jù)實習(xí)學(xué)校及指導(dǎo)老師的具體安排作出相對應(yīng)的調(diào)整，進一步完善。

(2)教學(xué)內(nèi)容的組織：

A.遵從指導(dǎo)老師的安排，完成相對應(yīng)教學(xué)內(nèi)容。

B.按照專題教學(xué)要求，在教學(xué)中要突出各種文體的特點，引導(dǎo)學(xué)生掌握相關(guān)知識要點，并引導(dǎo)學(xué)生模仿和創(chuàng)作。把各專題內(nèi)部的創(chuàng)作作品密切聯(lián)系起來，實行比較閱讀研究，從而深化對作品和專題要點的把握。每個專題的教學(xué)內(nèi)容完成之后，組織并指導(dǎo)學(xué)生作品的完成專題練習(xí)和反饋工作，即時查漏補缺。

C.提倡“自主、探究、合作”的學(xué)習(xí)方式。要有計劃地引導(dǎo)學(xué)生自學(xué)，引導(dǎo)他們自主鉆研課文，獲得學(xué)習(xí)興趣，自奮其力，自力得知;要突出研究性學(xué)習(xí)的特點，拓展課堂內(nèi)容，深化課文理解;要組織合作學(xué)習(xí)小組，鼓勵學(xué)生相互切磋，相互討論，切實提升美術(shù)創(chuàng)作水平。

(3)教材的備課

在自己備好課的前提下，根據(jù)實習(xí)學(xué)校綜合組的制度與實習(xí)老師一起集體備課，向在校老師學(xué)習(xí)備課專題的重點、難點、疑點等，提升自己的備課水平。

2.讀本，動手，想象，畫

根據(jù)教本與讀本相結(jié)合的原則，做到課本、讀本對應(yīng)銜接;以“讀，動，聽，畫”為主，組織學(xué)生創(chuàng)作與閱讀和討論交流。要在讀本的閱讀中體現(xiàn)學(xué)生的主體性;以寫促讀，布置讀畫筆記的動手水平，促動學(xué)生對讀本的閱讀理解;讀本的“名著導(dǎo)讀”“名畫創(chuàng)作”部分，結(jié)合“研究性閱讀”實施;在練習(xí)、檢測時以讀本為材料，促動學(xué)生對讀本學(xué)習(xí)的興趣。

試用期的工作計劃怎么寫 篇7

試用期對于一個業(yè)務(wù)員而言是非常重要的，它不僅是公司對我們的考察期，也是我們向公司展示自己能力和價值的機會。在試用期內(nèi)，我們需要制定一份詳細的工作計劃，以確保我們能夠在有限的時間內(nèi)充分展示自己的才能和潛力。下面是一份針對業(yè)務(wù)員試用期的工作計劃，詳細、具體且生動地描述了應(yīng)該如何安排自己的工作。

第一周：

在試用期的第一周，我們應(yīng)該著重于了解公司的業(yè)務(wù)，包括產(chǎn)品知識、公司文化、銷售流程等。我們需要與各個部門的同事交流，并向他們請教一些必備的業(yè)務(wù)知識。我們還可以通過閱讀公司的文件和培訓(xùn)資料來更深入地了解公司的運作方式。

在這段時間內(nèi)，我們還應(yīng)該熟悉公司的銷售流程和工作規(guī)范。我們可以參觀銷售部門，親眼目睹銷售團隊是如何運作的。了解公司的銷售流程和標(biāo)準(zhǔn)操作程序，能夠幫助我們更好地適應(yīng)公司的工作環(huán)境。

第二周至第四周：

試用期的第二周至第四周，我們應(yīng)該著重于培養(yǎng)自己的銷售技巧和團隊合作能力。我們可以觀摩其他業(yè)務(wù)員的銷售方式，并向他們請教一些銷售技巧。我們還可以參加一些銷售培訓(xùn)課程，提升自己的銷售技能。同時，我們要培養(yǎng)積極的溝通能力，與客戶進行良好的溝通，并尋求合作機會。

在這段時間內(nèi)，我們還可以自主開展一些銷售活動，以提升個人銷售能力。我們可以與客戶進行電話或面對面的銷售推廣，與他們建立良好的業(yè)務(wù)關(guān)系，并爭取簽訂合作協(xié)議。

第五周至第八周：

在試用期的第五周至第八周，我們應(yīng)該著重于提升自己的業(yè)務(wù)能力和銷售成績。我們可以與客戶進行更多的溝通，了解他們的需求，提供滿足他們需求的產(chǎn)品或服務(wù)。同時，我們還要繼續(xù)加強內(nèi)部團隊合作，并與團隊成員分享銷售經(jīng)驗和技巧。

在這段時間內(nèi)，我們可以通過與客戶建立合作關(guān)系，提高自己的銷售業(yè)績。我們還可以參加相關(guān)的業(yè)務(wù)競賽，爭取取得好成績。這不僅能夠證明我們的能力，還能夠獲得公司的認可和獎勵。

第九周至第十二周：

在試用期的最后階段，我們應(yīng)該總結(jié)自己的工作表現(xiàn)，并尋求改進的方向。我們可以與經(jīng)理或?qū)熯M行面談，接收評估和反饋，以便進一步完善自己的工作能力。同時，我們還可以參加一些銷售培訓(xùn)或課程，持續(xù)提升自己的銷售能力。

我們還要加強與客戶的溝通和合作，不斷拓展新的業(yè)務(wù)渠道和客戶資源。我們可以主動與潛在客戶聯(lián)系，了解他們的需求，并提供相應(yīng)的解決方案。

我們應(yīng)該對自己的工作進行全面的總結(jié)和歸納。我們可以寫一份試用期工作報告，詳細描述自己在試用期內(nèi)的工作經(jīng)驗和成果。同時，我們還要對自己的工作進行評估，并制定下一階段的目標(biāo)和計劃。

在業(yè)務(wù)員試用期內(nèi)，制定一份詳細的工作計劃是非常重要的。這份計劃可以幫助我們更好地了解公司的業(yè)務(wù)，提升自己的銷售能力，并在有限的時間內(nèi)展示出自己的價值和潛力。通過合理安排時間和任務(wù)，我們可以在試用期內(nèi)充分發(fā)揮自己的能力，為公司做出貢獻，并為自己贏得一份滿意的職位。

試用期的工作計劃怎么寫 篇8

在任何一個企業(yè)中，銷售部門都是至關(guān)重要的部門之一，因為銷售直接關(guān)系到企業(yè)的經(jīng)營業(yè)績和利潤。一個優(yōu)秀的銷售團隊能夠有效地推動企業(yè)的發(fā)展，增加市場份額，提高產(chǎn)品銷售量。作為銷售部門的一員，我們肩負著重要的責(zé)任和使命。

作為新員工加入銷售部門，在試用期間，需要按照工作計劃來有效地開展工作，快速適應(yīng)工作環(huán)境，提高銷售業(yè)績，盡早達到企業(yè)對我的期望。下面是我制定的銷售部試用期工作計劃：

一、了解企業(yè)和產(chǎn)品情況

我需要全面了解企業(yè)的情況，包括企業(yè)的發(fā)展歷程、主要產(chǎn)品和服務(wù)、市場定位和競爭對手等。同時，還需深入了解所負責(zé)的產(chǎn)品，包括產(chǎn)品的特點、優(yōu)勢、應(yīng)用領(lǐng)域、競爭優(yōu)勢等。只有全面了解企業(yè)和產(chǎn)品情況，才能更好地開展銷售工作。

二、學(xué)習(xí)銷售技巧和方法

銷售是一門藝術(shù)，需要不斷學(xué)習(xí)和提高。在試用期間，我將積極參加公司組織的銷售培訓(xùn)和課程，學(xué)習(xí)銷售技巧和方法，如溝通技巧、談判技巧、客戶挖掘技巧等。同時，我還將觀摩和學(xué)習(xí)優(yōu)秀銷售員的工作方式和經(jīng)驗，不斷提升自己的銷售能力。

三、拓展客戶資源和建立聯(lián)系

在試用期間，我將積極拓展客戶資源，找到潛在客戶，并建立聯(lián)系。通過電話、郵件、展會等多種方式，與客戶進行溝通和交流，了解客戶的需求和意向，為后續(xù)銷售工作打下良好的基礎(chǔ)。

四、制定銷售計劃和目標(biāo)

在試用期間，我將制定合理的銷售計劃和目標(biāo)，包括月度銷售目標(biāo)、客戶拜訪計劃、業(yè)績評估標(biāo)準(zhǔn)等。通過明確的銷售計劃和目標(biāo)，可以更好地開展銷售工作，提高銷售業(yè)績，實現(xiàn)個人和企業(yè)的共同目標(biāo)。

五、持續(xù)跟進和服務(wù)客戶

銷售工作不僅僅是銷售產(chǎn)品，更重要的是建立長久的客戶關(guān)系。在試用期間，我將積極跟進和服務(wù)客戶，及時解決客戶的問題和需求，提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)，保持客戶的滿意度和忠誠度。

作為銷售部門的一員，在試用期間，我將努力學(xué)習(xí)和提高銷售技巧，拓展客戶資源，制定銷售計劃和目標(biāo)，持續(xù)跟進和服務(wù)客戶，力爭在短時間內(nèi)取得出色的銷售業(yè)績。我相信，通過不懈的努力和奮斗，我一定能夠在銷售崗位上取得成功，實現(xiàn)個人事業(yè)的追求。

試用期工作計劃怎么寫八篇

為了保證工作計劃的高效而有序的執(zhí)行，好好構(gòu)思自己的工作計劃是下一步必須要做的。做好工作計劃，主要是對我們的工作有更好的推動，這樣讓整個工作效率也提高不少，所以寫好一份工作計劃有沒有值得借鑒的技巧呢？幼兒教師教育網(wǎng)為您準(zhǔn)備了以下最新關(guān)于“試用期工作計劃怎么寫”的范文，希望這對你有所幫助歡迎享受此內(nèi)容！

試用期工作計劃怎么寫(篇1)

引言：

在人力資源管理中，試用期是一種常見的員工招聘和績效管理方式。通過試用期，雇主可以對員工進行考察和評估，同時給予員工適應(yīng)和發(fā)展的機會。試用期期間，員工需要制定并執(zhí)行一個月的工作計劃，以展示自己的能力和潛力。本文將詳細介紹一個試用期月工作計劃，以幫助員工更好地規(guī)劃和管理自己的工作。

一、目標(biāo)設(shè)定

在制定工作計劃之前，我們首先需要明確自己在試用期的目標(biāo)。這些目標(biāo)可能包括提升自己的專業(yè)能力、進一步熟悉公司的業(yè)務(wù)流程、融入團隊，并展示自己的價值等。設(shè)定明確的目標(biāo)可以幫助我們更好地規(guī)劃工作，并在試用期內(nèi)有針對性地開展工作。

二、工作內(nèi)容

根據(jù)職位的要求和公司的需求，我們需要確定自己在試用期的具體工作內(nèi)容。這些內(nèi)容可能包括完成特定項目的任務(wù)、協(xié)助上級完成日常事務(wù)、學(xué)習(xí)并掌握相關(guān)技能等。我們需要仔細研究職位描述和工作要求，確保自己明確理解并正確執(zhí)行工作內(nèi)容。

三、工作計劃

一個月的工作計劃可以幫助我們合理安排工作時間，確保工作的有序進行。以下是一個試用期月工作計劃的例子：

1. 第一周：

- 學(xué)習(xí)公司的業(yè)務(wù)流程和內(nèi)部規(guī)章制度；

- 與團隊成員建立良好的工作關(guān)系，了解他們的職責(zé)和工作重點；

- 完成分配的項目任務(wù)，并及時向上級匯報工作進展。

2. 第二周：

- 深入研究公司的核心產(chǎn)品或服務(wù)，了解客戶需求和市場競爭狀況；

- 協(xié)助上級完成日常事務(wù)，積極參與團隊會議并提出自己的觀點和建議；

- 整理工作筆記和總結(jié)，及時反饋工作中的問題和挑戰(zhàn)。

3. 第三周：

- 主動尋求工作的反饋和建議，積極改進自己的工作方式和效率；

- 參與團隊內(nèi)部培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動，提升自己的專業(yè)技能；

- 與客戶或合作伙伴進行溝通和協(xié)調(diào)，解決相關(guān)問題。

4. 第四周：

- 總結(jié)并評估試用期內(nèi)的工作表現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)自身的長處和不足；

- 根據(jù)評估結(jié)果，制定進一步的職業(yè)發(fā)展計劃；

- 向上級申請正式員工的職位，并談?wù)摵罄m(xù)的工作安排和目標(biāo)。

四、自我評估

在試用期結(jié)束前，我們需要對自己的工作進行全面的評估。這個評估過程可以幫助我們了解自己的優(yōu)勢和不足，并提供改進和成長的機會。同時，我們可以根據(jù)評估結(jié)果調(diào)整個人職業(yè)發(fā)展計劃，并為今后的工作做好準(zhǔn)備。

結(jié)語：

試用期是一個展示自己能力和潛力的重要機會，通過制定和執(zhí)行一個月的工作計劃，我們可以更好地規(guī)劃和管理自己的工作。這個工作計劃包括設(shè)定明確的目標(biāo)、明確工作內(nèi)容、制定工作計劃和進行自我評估等步驟。只有不斷努力和實踐，我們才能夠充分展示自己，并為公司的發(fā)展做出貢獻。

試用期工作計劃怎么寫(篇2)

試用期工作總結(jié)

我在試用期內(nèi)的工作主要有以下幾部分構(gòu)成，首先認真學(xué)習(xí)公司制度和企業(yè)文化，產(chǎn)品，積極參加公司組織的新員工培訓(xùn)，學(xué)習(xí)公司的各項規(guī)章制度，逐步了解了企業(yè)文化，受到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心和幫助，通過認真學(xué)習(xí)安邦大學(xué)里的新員工培訓(xùn)課程，和向領(lǐng)導(dǎo)和同事們請教我們的共贏二號產(chǎn)品，我良好的掌握了我們的產(chǎn)品特色，投保規(guī)則和營銷技巧，通過在銀行網(wǎng)點宣講我們的產(chǎn)品，初步鍛煉了我的授課和培訓(xùn)技能，以后還應(yīng)該加強鍛煉，更大的提高。第二，在銀行網(wǎng)點積極拓展我們的產(chǎn)品，擴大市場占有率，我到分配的網(wǎng)點去與當(dāng)?shù)劂y行同事對接，耐心的向他們介紹我司產(chǎn)品，真誠用心的做好服務(wù)，及時送達單證和相關(guān)資料，通過一段時間的磨練，我克服了種種困難，在銀行網(wǎng)點的服務(wù)得到了大家的認可，并超額完成了每月的任務(wù)目標(biāo)。在銀行有需要的時候，我總是第一時間趕到網(wǎng)點，把安邦真誠的服務(wù)帶到網(wǎng)點去，在單證回銷，退保時效性方面，我做到了及時迅速，單證管理也做的有條不紊，我還積極的同各個支行聯(lián)系，舉辦各種各樣的營銷活動。在回公司后把單證歸類好，整理好，做到全面整齊可查。 今后工作計劃

1、深入挖掘產(chǎn)品賣點，爭取更加簡練更加清晰的講授產(chǎn)品，多加對比，突出產(chǎn)品優(yōu)勢，在

培訓(xùn)技能方面做出很大的提升，做到向不同對象講述產(chǎn)品能夠具有針對性。爭取產(chǎn)品培訓(xùn)，銀行網(wǎng)點宣導(dǎo)和產(chǎn)品說明會的授課經(jīng)驗。

2、依靠團隊的力量進行新渠道的開拓和現(xiàn)有渠道的維護工作，只有不斷的打開新的局面才

能不斷的創(chuàng)造無錫銀保的新成績，在開拓新渠道方面做到勇往直前，在維護現(xiàn)有渠道方面做到依舊良好服務(wù)，用心溝通，為銀行網(wǎng)點提供我們產(chǎn)品和服務(wù)的最好的支持。

3、在公司內(nèi)部，認真向有經(jīng)驗的同事學(xué)習(xí)先進的營銷經(jīng)驗和服務(wù)技能，團結(jié)好自己的團隊，

做好一個好的合作伙伴，迎難而上，團隊合作才是業(yè)務(wù)目標(biāo)實現(xiàn)的最有效的方式。業(yè)績的提升還需要自己技能能力的努力，力所能及的幫助其他同事共同完成客戶拜訪和渠道拓展工作。篇二：試用期工作總結(jié)及今后工作計劃

目 錄

一、市場調(diào)查.....................................................................................................................2

（一）、物業(yè)市場行情..............................................................................................2

（二）、物業(yè)費調(diào)查..................................................................................................4

（三）、目標(biāo)客戶信息收集......................................................................................4

（四）、開發(fā)商信息..................................................................................................5

二、業(yè)務(wù)拓展.....................................................................................................................5

（一）、電話銷售......................................................................................................5

（二）、業(yè)務(wù)跟蹤......................................................................................................5

三、招投標(biāo).........................................................................................................................6

（一）、招標(biāo)信息......................................................................................................6

（二）、投標(biāo)標(biāo)書......................................................................................................6

四、檔案建立管理 ............................................................................................................6

（一）、市場調(diào)查信息..............................................................................................6

（二）、工作報告......................................................................................................6

五、部門內(nèi)部事宜 ............................................................................................................7

六、企業(yè)宣傳（網(wǎng)絡(luò)） ....................................................................................................7

（一）、網(wǎng)絡(luò)營銷：..................................................................................................7

（二）、信息網(wǎng)站：..................................................................................................7

（三）、商務(wù)資料......................................................................................................7 試用期工作報告

一、市場調(diào)查

（一）、物業(yè)市場行情

1、總體趨勢：蘇州市規(guī)劃概況

蘇州市是國家歷史文化名城和重要的風(fēng)景旅游城市，是長江三角洲重要的中心城市之一。 城市規(guī)劃區(qū)范圍：面積平方公里（包括吳縣市的市區(qū)、太湖度假區(qū)、及東山、西山、鎮(zhèn)湖、太湖、渡村、望亭、通安、東渚、光福、胥口、浦莊、橫涇、東橋、黃埭、渭塘、湘城、木瀆、越溪、藏書、郭巷、車坊、甪直、黃橋、蠡口、陸慕、北橋、太平、陽澄湖28個鎮(zhèn)；吳江市的同里、屯村2個鎮(zhèn)；昆山市的周莊、錦溪、巴城、正儀、南港5個鎮(zhèn)）。

規(guī)劃結(jié)構(gòu)：一個中心、五個副中心、十二個片區(qū)、四個發(fā)展軸。 1）一個中心：中心城市——蘇州都市區(qū)：規(guī)劃以都市區(qū)的構(gòu)想培育蘇州中心城市——蘇州市區(qū)的發(fā)展，突破行政區(qū)劃的界限，以日常往返通勤范圍為主體，主要包含蘇州外環(huán)高速公路以內(nèi)和沿太湖的地區(qū)，核心是蘇州市區(qū)的建設(shè)用地，核心外圍保留大片的綠色開敞用地。 2）五個副中心： 常熟市區(qū)是國家歷史文化名城，現(xiàn)代化的商貿(mào)城市和風(fēng)景旅

游城市，是全省新興的中心城市。它是蘇州的北部門戶、沿江地區(qū)的區(qū)域性中心，在蘇州市域的次中心城市中具有最強的綜合實力和最高等級、最完善的各類設(shè)施；吳江市區(qū)是蘇、滬、浙交界地區(qū)的絲綢之都，新興工貿(mào)城市；昆山市區(qū)是蘇滬接壤地帶以外向型經(jīng)濟為主的工貿(mào)城市；太倉市區(qū)是港口、工業(yè)城市；張家港市區(qū)是港口、工業(yè)城市 3）市域發(fā)展軸：沿滬寧城鎮(zhèn)聚合軸——沿軸的發(fā)展以it等高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)帶為龍頭，大力優(yōu)化城市空間，努力提高產(chǎn)業(yè)和空間集聚度，成為我國引進、消化、吸收國外先進技術(shù)的重要基地和高新技術(shù)開發(fā)、傳播、擴散的孵化基地沿太湖旅游休閑軸——沿太湖地區(qū)是蘇州生態(tài)環(huán)境和景觀最重要、最具特色的地區(qū)，以生態(tài)旅游為主要功能。以蘇震桃高速公路、蘇州西南環(huán)高速公路等為紐帶，構(gòu)筑環(huán)湖旅游道

路，加強景點和景區(qū)與高速公路環(huán)路互通的聯(lián)系，根據(jù)景點和景區(qū)布局靈活組織旅游線路沿蘇嘉杭交通走廊發(fā)展軸——該軸是蘇州南北向重要的城鎮(zhèn)軸線，以蘇嘉杭高速公路為軸線，是蘇州輻射蘇北、聯(lián)系浙北的重要通道地區(qū)，是市域重要的物流走廊。應(yīng)因地制宜，發(fā)揮各地優(yōu)勢，選準(zhǔn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向，努力形成特色沿滬青湖高速公路發(fā)展聯(lián)系軸——規(guī)劃沿軸城鎮(zhèn)進一步加強與上海的溝通與聯(lián)系，呼應(yīng)蘇州臨滬浙產(chǎn)業(yè)帶的發(fā)展，注重提高城鎮(zhèn)建設(shè)的層次和品位，優(yōu)化城鎮(zhèn)的人居環(huán)境和空間景觀，多方面增強城鎮(zhèn)對人流、物流、信息流的集聚和牽引功能。妥善處理城鎮(zhèn)發(fā)展與水網(wǎng)的關(guān)系，形成具有獨特水鄉(xiāng)風(fēng)貌的現(xiàn)代化城鎮(zhèn)。 4）蘇州生態(tài)功能分區(qū)：環(huán)太湖生態(tài)功能區(qū)、陽澄淀泖水鄉(xiāng)與古鎮(zhèn)生態(tài)功能區(qū)、

沿長江生態(tài)功能區(qū)、沿滬寧線城鎮(zhèn)發(fā)展軸生態(tài)功能區(qū)

2、目標(biāo)客戶：蘇州各類物業(yè)發(fā)展趨勢分析 1）以上圖表根據(jù)《2010年市場部項目信息匯總》報表制作，該表格內(nèi)容90%以上來自于蘇州市規(guī)劃網(wǎng)。 2）由圖表可知，住宅類項目最多，占所有物業(yè)類型項目的%，其次為商業(yè)類項目占%，綜合類項目%，其余占% ；吳中區(qū)、相城區(qū)建設(shè)項目占總數(shù)的80%以上。 3）以上信息不能完全反映蘇州市整體物業(yè)行情，信息未收集齊全，需要進一步加以完善。

3、市場競爭：競爭物業(yè)公司分析

備注：該圖表數(shù)據(jù)統(tǒng)計至2010年8月

（二）、物業(yè)費調(diào)查

目前，蘇州市商業(yè)地產(chǎn)發(fā)展迅速，對于商業(yè)類物業(yè)服務(wù)費用并無一個統(tǒng)計數(shù)據(jù)，故需要就現(xiàn)有的蘇州市各區(qū)域的商業(yè)地產(chǎn)物業(yè)費進行調(diào)查、統(tǒng)計。 已通過各大房產(chǎn)信息網(wǎng)對各區(qū)域商業(yè)物業(yè)服務(wù)費進行初步統(tǒng)計，還需核實。詳見《2010年蘇州商業(yè)物業(yè)費調(diào)查表》

（三）、目標(biāo)客戶信息收集

1、樓盤信息：通過各類定期查閱各大房產(chǎn)信息網(wǎng)，收集為確定物業(yè)公司的樓盤，摘錄統(tǒng)計并核實信息，詳見《2010年樓盤信息》報表。

2、項目信息：收集各類擬在建工程項目信息，通過規(guī)劃網(wǎng)、各類工程信息網(wǎng)站，記錄、核實、立項、入檔。

3、新聞雜志：由本人日常查閱報紙，看新聞等渠道獲取信息。

（四）、開發(fā)商信息

目標(biāo)客戶信息收集過程中，對涉及到的開發(fā)商信息進行核實并整理入檔

二、業(yè)務(wù)拓展

（一）、電話銷售

1、初步篩選：通過電話聯(lián)系核實各項目信息，并跟進各項目負責(zé)人（開發(fā)商）的聯(lián)系方式。

2、明確需求：以網(wǎng)絡(luò)及電話兩渠道進一步了解各類項目，明確客戶是否需要物業(yè)服務(wù)，若有意向物業(yè)公司則詢問該物業(yè)公司情況，再做下一步計劃；若沒有意向物業(yè)公司則列為目標(biāo)客戶立即進行跟蹤。

3、銷售總結(jié)： 1）有聯(lián)系的潛在客戶 ：

共計12個項目，占項目% ，列為跟蹤業(yè)務(wù)，業(yè)務(wù)進行中，包括漕湖商業(yè)廣場、東創(chuàng)科技園、蘇州中潤廣場、萬涇花園、蘇州金地商業(yè)廣場、蘇州市望亭中心商業(yè)街、智海商務(wù)廣場、泰翔御品、新百潤商業(yè)廣場、學(xué)府生活廣場、蘇州觀音園。其中智海商業(yè)廣場和漕湖商業(yè)廣場已經(jīng)遞送方案，其余項目已遞公司資料。隨時關(guān)注以上項目動態(tài)。 2）未能聯(lián)系的潛在客戶

共計45個，占項目%， 此類項目信息為聯(lián)系方式不齊全，或項目信息不

完善，需隨時關(guān)注其動態(tài)，以找到目標(biāo)客戶。信息祥見《2010年市場部項目信息跟蹤記錄》。

（二）、業(yè)務(wù)跟蹤

業(yè)務(wù)跟蹤情況詳見《2010年市場部項目信息跟蹤記錄》。篇三：試用期工作總結(jié)及工作計劃

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)： 2010年，即將臨近年末，作為大學(xué)剛畢業(yè)實習(xí)期間的我進入公司到目前為止已經(jīng)有兩個多月了的時間了，在這兩個多月的時間里，我學(xué)到了很多關(guān)于房地產(chǎn)的知識，也涉及了很多以前沒涉及到的事物，在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，通過自身的不懈努力，我已經(jīng)逐漸適應(yīng)了公司的生活與工作環(huán)境，對工作也逐漸進入了狀態(tài)。在這段過程中，我想分三個階段來總結(jié)我這段時間的工作。 (一)2010年試用期工作總結(jié) l.萌芽階段(11月23日—12月23日)。

在這期間，因為大學(xué)才畢業(yè)剛?cè)脒@行很多事情都不會做，課本上學(xué)的東西用到實際上來才知道是一些理論上的知識，跟實際工作根本接不上軌，在開始幾天我很迷茫不知道自己應(yīng)該做些什么，上班的第二天叫我應(yīng)用word辦公文件做一些關(guān)于土地上的工作，而我跟本不會，我很緊張，我便請教于同事加上自己慢慢摸索，慢慢學(xué)會做，很快我會應(yīng)用一些簡單的word辦公軟件，開始一步一步的深入學(xué)習(xí)，我慢慢接觸整理成都市土地供應(yīng)和土地成交的工作，同時也在跟蹤一些大的項目優(yōu)惠政策，后面開始著手于政策統(tǒng)計工作，和安徽省六安市的商品房預(yù)售統(tǒng)計，六安土地市場統(tǒng)計，六安月報工作等。 當(dāng)然了，在這期間，我工作出錯的幾率也很高，特別是在有些事情的處理上，缺乏一定的靈活性，對有些事情考慮得不夠周全，做事也不細心，或者說跟本不知道自己出錯的地方在哪里，因為很多地方不懂當(dāng)自己做錯了的時候，也不知道出錯的原因，出錯的地方，每次把寫的文件報告交上去時，同事給我指出很多錯誤，比如word辦公文件的格式有很多錯誤的地方，比如踩盤時有很多重點的地方我沒有關(guān)注，沒有認真記錄，比如在寫月報的時候圖片格式應(yīng)該怎么放。很多很多細節(jié)上的問題我都做得不好，同事給我指出錯誤的地方我都默默記在心中，記住下一次不要再有同樣的錯誤出現(xiàn)。 2.初長階段(12月23日—1月23日)。

在這期間，經(jīng)過了前一個月的認真學(xué)習(xí)，經(jīng)過公司同事的耐心教導(dǎo)，我基本掌握了一些簡單的word辦公軟件的應(yīng)用，同時也掌握了自己的工作流程和工作性質(zhì)，在我的日記本上我列出來了每天要做的事情，每周要完成的工作，同時也熟悉了自己的工作時間流程，知道自己在某個時間段應(yīng)該做什么樣的工作，知道在這一周時間里我應(yīng)該把那些工作完成，而且要認真的完成，認真學(xué)習(xí)房地產(chǎn)基礎(chǔ)知識，認真貫徹落實領(lǐng)導(dǎo)安排下來的工作任務(wù)和工作計劃。工作的同時我逐漸發(fā)現(xiàn)了自己的幾大問題，工作效率不能提高，寫東西的時候不能很快的完成，雖然在每次應(yīng)當(dāng)交報告的時候我按時交上去了，但是離自己的想象完成速度時間還有一段距離，我想應(yīng)該提早一天就完成的工作，每次臨近上交的時候才能完成，這一點以后要改正。完成的質(zhì)量也有待提高，每次交上去的工作報告同事都會指出一些細節(jié)上的問題，所以在以后的慢慢學(xué)習(xí)與成長中我會盡快改正這個兩個缺點。堅決做到有問題就改，有錯就認，不懂要問，不會多做。

3.漸長階段(1月23日—至今)。

經(jīng)過兩個多月的工作學(xué)習(xí)，我為自己是本公司的一員而感到榮幸，盡管是實習(xí)階段的也好。在剛來公司的前幾天里，因為陌生我很多問題不懂又不敢多問同事，因為剛進入社會工作在人際關(guān)系方面自己也沒得準(zhǔn)，不敢多打擾同事的工作，慢慢的熟悉了這里的工作環(huán)境開始發(fā)現(xiàn)這里的每個同事都是那么的熱心幫助人，耐心教導(dǎo)我，讓我從一個剛畢業(yè)的學(xué)生很快的熟悉工作上的事，讓我知道我應(yīng)該做什么樣的工作，不會的我應(yīng)該怎樣做，不懂就多問同事，在這里工作這么久我心情很愉快，領(lǐng)導(dǎo)們都很關(guān)心我，領(lǐng)導(dǎo)們都沒有當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的架子和同事們都保持一個融洽的工作環(huán)境，而這讓我在工作上沒有緊張的心里。“不懂就要問，不要悶在心里”，這是一位同事告訴我的，他說如果我在工作中遇到問題就多跟他們交流，多向他們匯報工作的困難程度，很多工作經(jīng)驗上的問題可以多向他們請教，這讓我很感動，我很感謝這些同事們。感謝他們對我的教導(dǎo)，對我問問題的耐心，使我很快的能適應(yīng)和熟悉這份工作。 (二)2010年工作計劃 在過去忙忙碌碌的2010年我們迎來嶄新的2010年，2010年對我來說是一個學(xué)習(xí)的一年，是人生又一個起點，從今年開始我也正式的步入社會，迎來自己人生的另一個開端，在這一年中我對自己的工作計劃有如下安排： 1.堅持學(xué)習(xí)，提高能力

對于一個剛畢業(yè)的學(xué)生來說，沒有比學(xué)習(xí)更重要的事情了，在未來的一年里我要堅持學(xué)習(xí)，堅持學(xué)習(xí)房地產(chǎn)基本知識，深入了解房地產(chǎn)專業(yè)工作，要做到多看，多想，多做，多問來提高自己的學(xué)習(xí)以及工作能力。全面提高自己的實踐能力，使自己能充分勝任這份工作。 2.履行職責(zé)，盡心盡力

堅持履行工作上的職責(zé)，堅持做好領(lǐng)導(dǎo)下達每一項工作，在日常工作中一定要保質(zhì)保量的完成自己分內(nèi)的事情，領(lǐng)導(dǎo)下達的工作任務(wù)要無條件的答應(yīng)，不能有拖延或者怕困難而不做的思想存在，每項工作都要盡心盡力的完成，要把公司的利益放在第一位，為公司某更大的福利。

3.遵章守紀(jì)，自我約束

堅決遵守公司規(guī)定，遵守公司員工守則，做到不遲到不早退，尊重公司領(lǐng)導(dǎo)一切安排，和同事搞好關(guān)系。自我約束要做到不該問的事不要問，不該管的事不要管，要多做事少說話，一切以公司的利益為主。 4.放松心情，愉快工作

在工作中不要給自己太大的壓力，只要認真準(zhǔn)時的完成工作任務(wù)，認真處理好自己份內(nèi)的事，認真聽從公司領(lǐng)導(dǎo)安排，把自己手頭上的工作做到“今日事，今日畢”，在空閑時間多學(xué)習(xí)專業(yè)知識，近一步加深和鞏固。多學(xué)習(xí)別人怎么做，多請教同事，放松心情才能使自己在這一年中工作能力有更大更快的提高。我相信在新的一年，新的工作狀態(tài)，新的事物放在我面前，我一定會做得更好，更細心，更完美。篇四：試用期工作總結(jié)報告和計劃

試用期工作總結(jié)報告和計劃

轉(zhuǎn)眼間，2008年已過去，我在公司的試用期已到?；厥?個月來的工作，盡

管我為公司的貢獻微薄，但總算邁出了新區(qū)域，跨行業(yè)發(fā)展的第一步，通過學(xué)習(xí) 工作和其他員工的相互溝通，我已逐漸的容入到這個集體當(dāng)中。

我是去年十月份來到公司工作，在公司上海辦事處工作，為了更好的工作，

向領(lǐng)導(dǎo)請教、向同事學(xué)習(xí)、自己摸索實踐，在短的時間內(nèi)熟悉辦事處的工作，熟

悉了業(yè)務(wù)流程，明確了工作的程序、方向，提高了工作能力。在具體的工作中形

成了一個清晰的工作思路。在來公司后，我本著“把工作做的更好”這樣一個目

標(biāo)，和客戶的采購部門，及主要決策人進行溝通，搜索工程信息，為下一步工作

打好基礎(chǔ)。俗話說：隔行如隔山，初來本公司時，由于行業(yè)的區(qū)別，及工作性質(zhì)

的不同，確實有過束手無策，好在有同事的幫忙，使我以最快的速度熟悉對市場

操作流程有了一定的了解。在這短暫的3個多月里，通過對一定量客戶的拜訪，

使我對本行業(yè)有了足夠的認識和了解，也為后期的發(fā)展打下基礎(chǔ)。

在開展工作之前我就做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工

作，有質(zhì)量的完成工作，也鍛煉了自己。經(jīng)過努力，使工作水平有了的進步。但

是業(yè)績并不是很理想，還需要做出更大的努力?？偨Y(jié)今年的工作，盡管有了一定

的進步，但在很多方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，業(yè)

績不明顯。個別工作做的還不夠完善，業(yè)務(wù)類客戶資料太少，這有待于在今后的

工作中加以改進。在新的一年里，我將認真學(xué)習(xí)各項政策規(guī)章制度，努力使工作

效率全面進入一個新水平，為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻。

轉(zhuǎn)眼間又要進入新的一年-2009牛年了，在新的一年對我們市場部來說是一

個充滿挑戰(zhàn)、機遇、希望與壓力開始的一年，也是我非常重要的一年。出來工作

已經(jīng)很快的過了5個年頭，家庭、生活和工作壓力驅(qū)使我要努力工作和認真學(xué)習(xí)。

在此，我訂立了本年度工作計劃，以便使自己在新的一年里有更大的進步和成績。

1、熟悉公司新的規(guī)章制度和業(yè)務(wù)開展工作。公司在不斷改革，訂立了新的

規(guī)定，作為公司一名老業(yè)務(wù)人員，必須以身作責(zé)，在遵守公司規(guī)定的同時全力開

展業(yè)務(wù)工作。

2、在第一季度，以渠道業(yè)務(wù)開拓為主。針對現(xiàn)有的老客戶資源做業(yè)務(wù)開發(fā)，

把可能有需求的客戶全部開發(fā)一遍，有意向合作的客戶安排時間見面洽談。期間，

至少促成4件業(yè)務(wù)。

3、通過到專業(yè)市場、參加專業(yè)展銷會、上網(wǎng)、電話、報紙等多種業(yè)務(wù)開發(fā)

方式開發(fā)客戶，加緊聯(lián)絡(luò)客戶感情，組成一個循環(huán)的有潛力有合作意想的目標(biāo)業(yè)

務(wù)的客戶群體。力爭開發(fā)代理商和經(jīng)銷商(每月不低于2家)。在大力開拓市場的 同時，不能丟掉老客戶交辦的各類業(yè)務(wù)，與老客戶保持經(jīng)常性聯(lián)系，及時觀察老

客戶業(yè)務(wù)的進展情況。

4、第三季度的“十一”“中秋”雙節(jié)，帶來的無限商機,給后半年帶來一個良 好的開端。并且，隨著我對業(yè)務(wù)專業(yè)知識與綜合能力的相對提高，對規(guī)模較大的

潛力客戶和條件,實力優(yōu)越的客戶，做一次有針對性的開發(fā)，有意向合作的客戶

可以安排公司參觀等，爭取簽訂合作協(xié)議，從而為公司爭取利益.與該等客戶保

持經(jīng)常性聯(lián)系，及時報告該等交辦業(yè)務(wù)的進展情況。

5、第四季度就是年底了，這個時候要全力維護老客戶交辦的業(yè)務(wù)情況。首

先，要逐步了解老客戶中有潛力開發(fā)的客戶資源，找出有漏洞的地方，有針對性

的做可行性建議，力爭為公司的利益保護做到最全面，從而達到維護客戶的目的。

二、制訂學(xué)習(xí)計劃。學(xué)習(xí)，對于業(yè)務(wù)人員來說至關(guān)重要，因為它直接關(guān)系到

一個業(yè)務(wù)人員與時俱進的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。我會適時的根據(jù)需要調(diào)整我

的學(xué)習(xí)方向來補充新的能量。專業(yè)知識、綜合能力、都是我要掌握的內(nèi)容。知己

知彼，方能百戰(zhàn)不殆，在這方面還希望給與我支持。

三、增強責(zé)任感、增強服務(wù)意識、增強團隊意識。積極主動地把工作做到點

上、落到實處。我將盡我最大的能力減輕公司的壓力。 以上，是我對2009年的工作計劃，可能還很不成熟，希望領(lǐng)導(dǎo)指正?；疖?/p>

跑的快還靠車頭帶，我希望得到公司領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和幫助。展望2009年，我

會更加努力、認真負責(zé)的去對待每一個業(yè)務(wù)，也力爭贏的機會去尋求更多的客戶，

爭取更多的單，完善業(yè)務(wù)開展工作。相信自己會完成新的任務(wù)，能迎接2009年

新的挑戰(zhàn)， 讓公司盡快度過金融危機這個冬天! 此致

上海辦事處 丁建

2009-2-25篇五：2014年試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié) 2014年試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)

回顧這半年來的工作，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學(xué)習(xí)與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將xx年上半年工作總結(jié)匯報如下：

一、辦公室的日常管理工作。

辦公室對我來說是一個全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的負責(zé)人，自己清醒地認識到，辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機構(gòu)，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標(biāo)前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒，在文件起草、提供調(diào)研資料、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料，數(shù)據(jù)。有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會議安排、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著落。

1、理順關(guān)系，辦理公司有關(guān)證件。公司成立伊始，各項工作幾乎都是從頭開始，需要辦理相關(guān)的手續(xù)及證件。我利用自己在xx部門工作多年，部門熟、人際關(guān)系較融洽的優(yōu)勢，積極為公司辦理各類證件。通過多方努力，我只用了月余時間，辦好了xxx證書、項目立項手續(xù)\\xxxx產(chǎn)權(quán)證產(chǎn)等。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調(diào)作用。

2、及時了解xxxx情況，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。作為xxxx企業(yè)，土地交付是重中之重。由于xxx的拆遷和我公司開發(fā)進度有密切關(guān)聯(lián)，為了早日取得土地，公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一，利用一切有利資源，采取有效措施，到xx、xx拆遷辦等單位，積極和有關(guān)人員交流、溝通，及時將所了解的拆遷信息、工作進度、問題反饋到總經(jīng)理室，公司領(lǐng)導(dǎo)在最短時間內(nèi)掌握了xxxx及拆遷工作的進展，并在此基礎(chǔ)上進一步安排交付工作。

3、積極響應(yīng)公司號召，深入開展市場調(diào)研工作。根據(jù)公司（0x號辦公會議精神要求，我針對目前xx房地產(chǎn)的發(fā)展情況及房屋租售價格、市場需求、發(fā)展趨勢等做了詳細的市場調(diào)查。先后到土地、建設(shè)、房管部門詳細了解近年房地產(chǎn)開發(fā)各項數(shù)據(jù)指標(biāo)，走訪了一些商業(yè)部門如xx，\\xx又到xx花園、xx花園、xx小區(qū)調(diào)查這些物業(yè)的租售情況。就x號地塊區(qū)位優(yōu)勢提出 “商業(yè)為主、住宅為輔、凸現(xiàn)區(qū)位、統(tǒng)籌兼顧” 開發(fā)個人設(shè)想。

4、認真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作，負責(zé)辦公會議的記錄、整理和會議紀(jì)要提煉，并負責(zé)對會議有關(guān)決議的實施。認真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作；公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作。配合領(lǐng)導(dǎo)在制訂的各項規(guī)章制度基礎(chǔ)上進一步補充、完善各項規(guī)章制度。及時傳達貫徹公司有關(guān)會議、文件、批示精神。

5、落實公司人事、勞資管理工作。組織落實公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)督工作，根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同，按照有關(guān)規(guī)定，到勞動管理部門辦好繳納社保（養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險）的各項手續(xù)。體現(xiàn)公司的規(guī)范性，解決員工的后顧之憂；

6、切實抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。按照預(yù)算審批制度，組織落實公司辦公設(shè)施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購、調(diào)配和實物管理工作。辦公室裝修完畢后，在x月份按照審批權(quán)限完成了購置辦公用品、通訊、復(fù)印機、電腦等設(shè)備的配置工作。切實做好公司通訊費、招待費、水電費、車輛使用及饋贈品登記手續(xù)，嚴格按照程序核定使用標(biāo)準(zhǔn)；

7、做好個人工作總結(jié)報告，做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務(wù)工作。董事會在xxxx召開期間，認真做好會場布置、食宿安排工作。落實好各種會議的會前準(zhǔn)備、會議資料等工作。

二、做好試用期工作計劃，加強自身學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平

由于感到自己身上的擔(dān)子很重，而自己的學(xué)識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，已具備了辦公室工作經(jīng)驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達能力等方面，經(jīng)過半年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗查。先后到土地、建設(shè)、房管部門詳細了解近年房地產(chǎn)開發(fā)各項數(shù)據(jù)指標(biāo)，走訪了一些商業(yè)部門如xx，\\xx又到xx花園、xx花園、xx小區(qū)調(diào)查這些物業(yè)的租售情況。就x號地塊區(qū)位優(yōu)勢提出 “商業(yè)為主、住宅為輔、凸現(xiàn)區(qū)位、統(tǒng)籌兼顧” 開發(fā)個人設(shè)想。

4、認真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作，負責(zé)辦公會議的記錄、整理和會議紀(jì)要提煉，并負責(zé)對會議有關(guān)決議的實施。認真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作；公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作。配合領(lǐng)導(dǎo)在制訂的各項規(guī)章制度基礎(chǔ)上進一步補充、完善各項規(guī)章制度。及時傳達貫徹公司有關(guān)會議、文件、批示精神。

5、落實公司人事、勞資管理工作。組織落實公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)督工作，根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同，按照有關(guān)規(guī)定，到勞動管理部門辦好繳納社保（養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險）的各項手續(xù)。體現(xiàn)公司的規(guī)范性，解決員工的后顧之憂；

6、切實抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。按照預(yù)算審批制度，組織落實公司辦公設(shè)施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購、調(diào)配和實物管理工作。辦公室裝修完畢后，在x月份按照審批權(quán)限完成了購置辦公用品、通訊、復(fù)印機、電腦等設(shè)備的配置工作。切實做好公司通訊費、招待費、水電費、車輛使用及饋贈品登記手續(xù)，嚴格按照程序核定使用標(biāo)準(zhǔn)；

7、做好個人工作總結(jié)報告，做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務(wù)工作。董事會在xxxx召開期間，認真做好會場布置、食宿安排工作。落實好各種會議的會前準(zhǔn)備、會議資料等工作。

二、做好試用期工作計劃，加強自身學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平

由于感到自己身上的擔(dān)子很重，而自己的學(xué)識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，已具備了辦公室工作經(jīng)驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達能力等方面，經(jīng)過半年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取工作的主動性，具備較強的專業(yè)心，責(zé)任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

三、存在的問題和今后努力方向

半年來，本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：第一，辦公室主任對我而言是一個新的崗位，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高；第二，有些工作還不夠過細，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位；第三，自己的理論水平還不太適應(yīng)公司工作的要求。在下半年工作中，我會做好下半年工作計劃，爭取將工作做得更好。

試用期轉(zhuǎn)正工作計劃

試用期工作總結(jié)及轉(zhuǎn)正后規(guī)劃

會計試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)

會計試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)

設(shè)計師試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)

試用期工作計劃怎么寫(篇3)

客服部試用期工作計劃

一、

作為一名客服部門的新成員，我深知試用期是我展示自己能力和表現(xiàn)的重要時期。為了能夠盡快適應(yīng)和融入團隊，并達到公司對客服人員的工作要求，我制定了以下試用期工作計劃。

二、背景信息

客服部門是公司與客戶之間的橋梁和紐帶，我們的任務(wù)是提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)。作為一名客服人員，我們需要具備溝通能力、解決問題的能力和耐心等工作所需的各項技能。在試用期內(nèi)，我將努力學(xué)習(xí)并提升這些技能，以便能夠更好地為客戶提供服務(wù)。

三、工作目標(biāo)

1. 了解公司產(chǎn)品和服務(wù)：在試用期內(nèi)，我將全面了解公司的產(chǎn)品和服務(wù)，掌握各項產(chǎn)品的特點、用途以及解決方案，以便能夠在客戶咨詢中提供準(zhǔn)確、詳盡的信息。

2. 提高溝通能力：良好的溝通能力是一名客服人員必備的基本素質(zhì)。我將通過參加相關(guān)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)溝通技巧以及與經(jīng)驗豐富的同事交流借鑒，提升自己的溝通能力，能夠更好地與客戶溝通，理解客戶需求，并給予適當(dāng)?shù)慕ㄗh和解答。

3. 解決問題的能力：客服部門面對的問題繁多，包括產(chǎn)品使用問題、投訴和疑慮等。在試用期內(nèi)，我將通過學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品技術(shù)和運作流程，掌握解決問題的方法和技巧，提高解決問題的能力，為客戶提供及時、準(zhǔn)確的解決方案。

4. 學(xué)會管理情緒：在客服工作中，會有一些客戶情緒激動甚至不滿意的情況出現(xiàn)。我將學(xué)會控制自己的情緒，提高自己的情緒管理能力，以專業(yè)的態(tài)度和耐心對待客戶，解決客戶問題并化消極情緒為積極的服務(wù)體驗。

5. 團隊合作：客服部門的工作需要與其他部門緊密配合，例如銷售、技術(shù)支持等。在試用期內(nèi)，我將主動與其他部門溝通合作，互相學(xué)習(xí)和進步，提高團隊合作意識，共同完成工作任務(wù)。

四、實施計劃

1. 學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品和服務(wù)：在試用期的第一周，我將系統(tǒng)學(xué)習(xí)公司的產(chǎn)品和服務(wù)，包括產(chǎn)品手冊、公司網(wǎng)站、相關(guān)文件資料等，并與銷售團隊進行交流了解產(chǎn)品的市場反饋和客戶需求。

2. 提高溝通能力：我將在試用期內(nèi)參加公司組織的溝通培訓(xùn)班，并結(jié)合日常工作中的實踐進行反饋和學(xué)習(xí)。同時，我還將與經(jīng)驗豐富的同事交流，向他們請教并向他們請教借鑒。

3. 解決問題的能力：我將通過學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品技術(shù)和運作流程，了解各種常見問題的解決方法，并在日常工作中積累解決問題的經(jīng)驗和技巧。同時，我還將與技術(shù)支持團隊保持良好的溝通和合作，及時解決客戶的問題。

4. 學(xué)會管理情緒：我將在試用期內(nèi)學(xué)習(xí)情緒管理技巧，參加與情緒管理相關(guān)的培訓(xùn)班，并在日常工作中實踐運用。我將時刻保持專業(yè)的態(tài)度，用耐心和仔細的解答回應(yīng)客戶的問題，并在面對消極情緒時保持冷靜和理智。

5. 團隊合作：我將主動參與團隊會議和工作討論，與團隊成員共同規(guī)劃和解決問題，并與其他部門保持密切聯(lián)系和合作。在試用期末，我將與團隊成員一起總結(jié)工作中的經(jīng)驗和不足，為客戶服務(wù)提供更好的解決方案。

五、總結(jié)

在試用期內(nèi)，我將充分利用時間提升自己的能力和技能，努力完成工作目標(biāo)，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。我相信，通過不斷的學(xué)習(xí)和實踐，我一定能夠成為一名出色的客服人員，并為公司的發(fā)展做出貢獻。

試用期工作計劃怎么寫(篇4)

一、背景介紹

隨著社會的發(fā)展和職業(yè)需求的不斷增加，越來越多的單位選擇了試用期制度來選拔招聘人才。而試用期工作計劃作為試用期培養(yǎng)和考核人員的重要工具，至關(guān)重要。本文將通過詳細、具體和生動的描述，介紹單位試用期工作計劃的內(nèi)容和實施方法。

二、工作目標(biāo)

1. 了解員工的能力和潛力：試用期是單位對員工進行綜合評估的重要時期，通過工作計劃可以幫助單位了解員工的工作能力、學(xué)習(xí)能力以及團隊合作能力等。

2. 培養(yǎng)員工的能力和素質(zhì)：通過有針對性的工作安排，幫助員工提高自身的專業(yè)知識和工作技能，培養(yǎng)員工的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通能力和創(chuàng)新能力，使其適應(yīng)公司的文化和崗位要求。

3. 看工作表現(xiàn)：通過試用期工作計劃的具體實施，能夠及時發(fā)現(xiàn)員工的優(yōu)點和不足，進而根據(jù)結(jié)果確定是否與其簽訂正式合同。

三、計劃內(nèi)容

1. 任務(wù)分配：在試用期的第一天，分析員工的專業(yè)背景和崗位要求，合理地安排任務(wù)，確保員工能夠根據(jù)實際情況完成工作。任務(wù)分配應(yīng)注重平衡，既要適當(dāng)超出員工的能力范圍，以激發(fā)員工的潛力，又要不至于過于困擾員工。

2. 培訓(xùn)安排：單位應(yīng)根據(jù)員工的能力和發(fā)展需求制定個性化的培訓(xùn)計劃。這包括內(nèi)外培訓(xùn)課程的選擇，培訓(xùn)時間的安排以及培訓(xùn)方法的選擇。同時，培訓(xùn)質(zhì)量的監(jiān)控和評估也至關(guān)重要。

3. 績效考核：試用期工作計劃應(yīng)明確崗位要求和工作標(biāo)準(zhǔn)，以便對員工的工作表現(xiàn)進行全面的評估。評估方法可以包括定期的工作匯報、個人面試、同事評價以及上級評價等。同時也要確保評估結(jié)果的公正性和客觀性。

4. 反饋和指導(dǎo)：試用期工作計劃還應(yīng)包括定期的反饋和指導(dǎo)。在工作過程中，上級領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)隨時關(guān)注和監(jiān)督員工的工作情況，并及時給予積極的反饋和建議。這種反饋和指導(dǎo)的及時性對于員工的成長和發(fā)展至關(guān)重要。

四、計劃實施

1. 項目分解：將試用期工作計劃進行項目分解，明確每個項目的目標(biāo)、工作內(nèi)容和時間節(jié)點。

2. 時間安排：合理、科學(xué)地安排時間，確保既可以完成任務(wù)，又能兼顧員工的學(xué)習(xí)和發(fā)展需求。

3. 員工參與：試用期員工應(yīng)參與到工作計劃的制定中，并將其個人發(fā)展目標(biāo)與計劃中的目標(biāo)進行對應(yīng)。

4. 系統(tǒng)監(jiān)控：單位應(yīng)建立一套完整的監(jiān)控機制，對試用期計劃的實施情況進行定期檢查和評估，及時發(fā)現(xiàn)問題并及時解決。

五、總結(jié)和改進

試用期工作計劃的實施需要不斷總結(jié)和改進，以提高計劃的科學(xué)性和有效性。單位應(yīng)建立一個反饋機制，鼓勵員工對試用期工作計劃進行評估，提出改進的建議并及時落實。

在試用期工作計劃的指導(dǎo)下，員工可以充分發(fā)揮個人能力，實現(xiàn)自身價值。對于單位來說，試用期工作計劃的執(zhí)行能夠幫助單位更好地了解員工，并為未來的發(fā)展做好合理規(guī)劃。

六、結(jié)語

試用期工作計劃是單位考核和培養(yǎng)員工的重要手段，它詳細、具體和生動地規(guī)定了試用期工作的目標(biāo)、任務(wù)和方法。通過合理的實施，試用期工作計劃可以幫助單位了解員工的能力和潛力，培養(yǎng)員工的能力和素質(zhì)，最終為單位的發(fā)展提供有力的支持。試用期工作計劃不僅對單位和員工都具有重要意義，也是實現(xiàn)人才的有效選拔和培養(yǎng)的必要條件。

試用期工作計劃怎么寫(篇5)

在教師職業(yè)生涯中，試用期無疑是一個非常重要的階段。試用期不僅是對教師掌握教學(xué)理論和實踐能力的一個檢驗，也是對其是否適合這個職業(yè)的一個沉思深度的時刻。制定一份詳細的教師試用期工作計劃，對于教師來說至關(guān)重要。

教師在試用期間應(yīng)該明確自己的目標(biāo)和職責(zé)。教師的目標(biāo)首先是提高教學(xué)質(zhì)量，使學(xué)生在課堂上能夠得到有效的知識傳授。除此之外，教師還應(yīng)該培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)，如語言能力、思維能力和社會交往能力等。在試用期的教師還需要完成學(xué)校交給的其他任務(wù)，如參與教研活動、參加家長會等。

根據(jù)試用期目標(biāo)確定教學(xué)計劃。教師在試用期應(yīng)該對自己的教學(xué)進行計劃，明確教學(xué)目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容，制定合理的教學(xué)方法和手段。同時，教師還需要根據(jù)學(xué)生的實際情況進行個性化教學(xué)，滿足不同學(xué)生的學(xué)習(xí)需求。在教學(xué)計劃中，還應(yīng)該包括教學(xué)評價的內(nèi)容和方式，及時了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，及時調(diào)整教學(xué)策略。

加強自身能力的提升。在試用期的教師應(yīng)該不斷學(xué)習(xí)新知識，提高自己的學(xué)識水平和專業(yè)素養(yǎng)。教師可以通過參加各種培訓(xùn)活動、研討會等來提升自己的教學(xué)能力。教師還應(yīng)該在實踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)問題并及時改進，不斷提高自己的教學(xué)水平。

營造良好的教育氛圍。在試用期的教師應(yīng)該努力創(chuàng)造一個積極、融洽的教育氛圍，使學(xué)生在這個環(huán)境中更好地學(xué)習(xí)和成長。教師應(yīng)該尊重學(xué)生，傾聽學(xué)生的意見和建議，不斷激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣和潛能。同時，教師還應(yīng)該與同事互相合作，共同促進學(xué)校的發(fā)展。

教師試用期工作計劃對于教師的職業(yè)生涯來說至關(guān)重要。只有通過認真制定和執(zhí)行工作計劃，教師才能在試用期中取得良好的成績，獲得學(xué)校和學(xué)生的認可，順利成為一名合格的教師。希望每一位教師都能在試用期間認真制定工作計劃，不斷提升自己的教學(xué)水平，為教育事業(yè)的進步貢獻自己的力量。

試用期工作計劃怎么寫(篇6)

引言：

助理試用期是一個非常關(guān)鍵的階段，它不僅是雇主評估助理工作能力的機會，也是助理展示才能并證明自己的時刻。在試用期內(nèi)，助理需要制定一個詳細、具體且生動的工作計劃，以確保自己能夠在工作中取得最佳表現(xiàn)，并向雇主展示出自己的價值和潛力。本文將詳細探討如何制定一份高質(zhì)量的助理試用期工作計劃。

一、目標(biāo)設(shè)定

在開始制定工作計劃之前，助理需要明確自己的工作目標(biāo)。這些目標(biāo)應(yīng)該是明確的、可衡量的，并與公司的戰(zhàn)略和目標(biāo)相一致。例如，助理可以設(shè)定提高工作效率、增加銷售額或改善客戶服務(wù)等目標(biāo)。設(shè)定目標(biāo)時，助理應(yīng)考慮到自己的職責(zé)范圍，并制定能夠產(chǎn)生積極影響并體現(xiàn)個人價值的目標(biāo)。

二、工作任務(wù)安排

在明確了目標(biāo)之后，助理需要將目標(biāo)轉(zhuǎn)化為具體的工作任務(wù)。這些任務(wù)應(yīng)該是有明確時間限制的，并且能夠幫助實現(xiàn)設(shè)定的目標(biāo)。例如，助理可以將目標(biāo)分解為每周、每天的具體任務(wù)，如每天跟進客戶需求、每周匯報工作進展等。任務(wù)安排應(yīng)該盡量合理，避免過分集中或過度分散，以保證工作的高效性和連貫性。

三、個人能力提升

助理試用期也是自我提升的機會，助理可以設(shè)定一些目標(biāo)來提高自己的專業(yè)能力。例如，助理可以參加一些培訓(xùn)課程、學(xué)習(xí)新的工作技能或讀書提高個人知識水平。設(shè)定個人能力提升目標(biāo)的好處在于，助理不僅能夠在試用期內(nèi)展現(xiàn)自己的學(xué)習(xí)能力和進取心，還能為自己的職業(yè)發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)。

四、監(jiān)督與評估

在試用期內(nèi)，助理應(yīng)與雇主建立良好的溝通機制，定期匯報工作進展并接受評估和建議。助理還應(yīng)主動尋求反饋意見，以便能夠及時調(diào)整自己的工作方式和策略。此外，助理還可以通過自我評估來對自己的工作進行監(jiān)督，查找不足并進行改進。監(jiān)督與評估是試用期工作計劃的重要組成部分，它有助于助理及時發(fā)現(xiàn)問題并加以解決，進而提高自己的工作能力。

結(jié)論：

一份詳細、具體且生動的助理試用期工作計劃對于助理能否順利通過試用期、展現(xiàn)才能并取得成功至關(guān)重要。助理應(yīng)該設(shè)定明確的工作目標(biāo)，合理安排工作任務(wù)，不斷提升個人能力，并與雇主建立良好的監(jiān)督和評估機制。只有這樣，助理才能在試用期工作中脫穎而出，展現(xiàn)自己的價值和潛力，并為自己的職業(yè)發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)。因此，助理應(yīng)該認真制定一份高質(zhì)量的助理試用期工作計劃，并全力以赴地實施。

試用期工作計劃怎么寫(篇7)

在這個信息化高速發(fā)展的時代，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)蓬勃發(fā)展，作為前端工程師，扮演著極為重要的角色。我很榮幸能夠成為貴公司的前端工程師，并期待在試用期內(nèi)展示我的才能和潛力。為了更好地適應(yīng)公司的工作環(huán)境和提升自己的技能，我制定了以下詳細的試用期工作計劃。

第一周：熟悉公司產(chǎn)品與技術(shù)棧

在試用期的第一周，我將致力于熟悉公司產(chǎn)品以及所使用的技術(shù)棧。通過閱讀相關(guān)文檔和資料，掌握公司產(chǎn)品的功能與特點，同時了解公司采用的前端技術(shù)棧。我會詳細研究公司已有的前端代碼，了解代碼結(jié)構(gòu)和設(shè)計思路，為將來的工作打下良好的基礎(chǔ)。

第二周：參與現(xiàn)有項目的開發(fā)

在第二周，我將積極參與公司正在進行的項目開發(fā)中。我會尋求與經(jīng)驗豐富的同事合作，理解項目的需求和整體架構(gòu)。通過編碼、調(diào)試和測試，熟悉項目的開發(fā)流程與任務(wù)分配，并著重關(guān)注前端的實現(xiàn)效果和用戶體驗。

第三周：獨立完成小型項目

在第三周，我期望能夠獨立完成一個小型項目。我將選擇一個與公司產(chǎn)品相關(guān)的主題，并從頭開始設(shè)計和實現(xiàn)一個完整的前端項目。項目可以是一個簡單的網(wǎng)站、一個小型的應(yīng)用程序或者一個交互式的界面。通過這個項目，我將展示我對前端技術(shù)的理解和運用能力，同時提升自己的獨立開發(fā)能力。

第四周：學(xué)習(xí)新的前端技術(shù)或框架

在試用期的最后一周，我計劃學(xué)習(xí)新的前端技術(shù)或框架。前端技術(shù)更新迅速，新的工具和框架層出不窮。我將選擇一個新的技術(shù)或框架，并深入學(xué)習(xí)其原理和使用方法。通過學(xué)習(xí)新的技術(shù)，我將不斷拓寬自己的技能邊界，為公司提供更多的解決方案。

附加任務(wù)和目標(biāo)：

除了以上的工作計劃，我還設(shè)定了一些附加任務(wù)和目標(biāo)，以更好地利用試用期的時間。這些任務(wù)包括：

1. 參與團隊討論和會議：我會積極參與團隊的討論和會議，了解并貢獻自己的意見和建議。

2. 加強與同事的合作：我將主動與同事建立良好的合作關(guān)系，相互學(xué)習(xí)和幫助，共同提高團隊的效能。

3. 提升自我適應(yīng)能力：互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)變化快速，我會不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)新的技術(shù)和工具，保持自己的競爭力。

4. 主動反饋與改進：我將在試用期間主動尋求反饋，并及時作出改進。我會積極提出自己的意見和建議，為公司的發(fā)展貢獻力量。

通過這個詳細的試用期工作計劃，我期待能夠全面展示我的才能和潛力，同時不斷提升自己。我相信在貴公司的指導(dǎo)和培養(yǎng)下，我將成為一名優(yōu)秀的前端工程師，并為公司的發(fā)展做出貢獻。感謝公司的信任與機會，我將竭盡全力達成這個工作計劃。

試用期工作計劃怎么寫(篇8)

在現(xiàn)代社會中，競爭激烈，職場也更加殘酷。作為一名剛剛加入公司的副科，試用期是我們展示自己實力的時刻。制定一個詳細、具體且生動的工作計劃是至關(guān)重要的。

我將在試用期內(nèi)主要聚焦于以下幾個方面的工作：

1.了解公司文化與業(yè)務(wù)：作為一名新人，首先要針對公司的文化與業(yè)務(wù)進行深入的了解。只有對公司的背景、理念和目標(biāo)有清楚的認識，才能更好地融入團隊，找到自己的定位。

2.發(fā)展個人技能：通過培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，不斷完善自身技能，提升自己的專業(yè)水平。只有不斷地學(xué)習(xí)與成長，才能在競爭激烈的職場中立于不敗之地。

3.實現(xiàn)工作目標(biāo)：制定明確的工作目標(biāo)與計劃，努力完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，并且在工作上取得出色的成績。只有實現(xiàn)自己的工作目標(biāo)，才能證明自己對公司的價值。

4.建立良好的人際關(guān)系：與同事建立良好的合作關(guān)系，互相支持，共同進步。只有團結(jié)合作，才能創(chuàng)造出更大的價值。

在工作計劃的執(zhí)行過程中，我將按照以下步驟進行：

1.明確工作目標(biāo)：分析公司的需求，確定工作目標(biāo)，并制定切實可行的計劃。只有明確目標(biāo)，才能有針對性地開展工作。

2.合理安排時間：合理安排時間，高效利用每一分鐘，確保工作計劃的順利實施。只有做到時間管理，才能將工作做到更好。

3.定期總結(jié)與反思：定期對工作進行總結(jié)與反思，發(fā)現(xiàn)問題并及時解決。只有不斷總結(jié)積累，才能不斷進步。

4.與領(lǐng)導(dǎo)匯報：及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作進展情況，接受領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與建議，不斷改進工作方案。只有與領(lǐng)導(dǎo)緊密合作，才能更好地完成工作任務(wù)。

在試用期結(jié)束后，我將對自己的工作進行全面的評估：

1.檢視工作表現(xiàn)：回顧整個試用期的工作表現(xiàn)，分析自己工作的不足之處，并找出改進的方向。只有正視問題，才能更好地提高自己。

2.接受評估結(jié)果：接受領(lǐng)導(dǎo)及同事的評價，虛心接受批評與建議，努力改進自己。只有積極接受評估，才能不斷進步。

3.展望未來：根據(jù)評估結(jié)果，制定下階段的工作計劃，為自己未來的發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。只有展望未來，才能有更好的規(guī)劃與目標(biāo)。

副科試用期工作計劃不僅需要詳細、具體，更需要生動。只有做到這三點，才能更好地展示自己的實力，取得成功。希望通過這次試用期的工作，能讓自己更上一層樓，實現(xiàn)職業(yè)的蛻變。

學(xué)期工作計劃怎么寫

為了使工作進展順利，制定一個合理的工作計劃是至關(guān)重要的。那么，如何構(gòu)思出一個令領(lǐng)導(dǎo)滿意的工作計劃呢？小編為大家搜羅了關(guān)于“制定工作計劃的方法和技巧”的相關(guān)內(nèi)容，希望能給大家一些啟示。希望這篇文章能夠?qū)δ阌兴鶐椭?，請不要吝嗇地與你的朋友分享！

學(xué)期工作計劃怎么寫 篇1

一、學(xué)情分析

我現(xiàn)任六年級四班的數(shù)學(xué)。學(xué)生整體學(xué)習(xí)習(xí)慣比較好，個別同學(xué)基礎(chǔ)差，對數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)沒有興趣，大多數(shù)同學(xué)能夠完成自己的學(xué)習(xí)任務(wù)，并且效果較好。新的學(xué)期里，我將根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，采取不同的學(xué)習(xí)方法，使學(xué)生在教師的引導(dǎo)下能夠喜歡數(shù)學(xué)，培養(yǎng)他們的各種學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的能力和自己找出解決問題的方法。

二、教材分析

在數(shù)與代數(shù)方面，這一冊教材安排了負數(shù)和比例兩個單元。結(jié)合生活實例使學(xué)生初步認識負數(shù)，了解負數(shù)在實際生活中的應(yīng)用。比例的教學(xué)，使學(xué)生理解比例、正比例和反比例的概念，會解比例和用比例知識解決問題。

在空間與圖形方面，這一冊教材安排了圓柱與圓錐的教學(xué)，在已有知識和經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，使學(xué)生通過對圓柱、圓錐特征和有關(guān)知識的探索與學(xué)習(xí)，掌握有關(guān)圓柱表面積，圓柱、圓錐體積計算的基本方法，促進空間觀念的進一步發(fā)展。

在統(tǒng)計方面，本冊教材安排了有關(guān)數(shù)據(jù)可能產(chǎn)生誤導(dǎo)的內(nèi)容。通過簡單事例，使學(xué)生認識到利用統(tǒng)計圖表雖便于作出判斷或預(yù)測，但如不認真分析也有可能獲得不準(zhǔn)確的信息導(dǎo)致錯誤判斷或預(yù)測，明確對統(tǒng)計數(shù)據(jù)進行認真、客觀、全面的分析的重要性。

在用數(shù)學(xué)解決問題方面，教材一方面結(jié)合圓柱與圓錐、比例、統(tǒng)計等知識的學(xué)習(xí)，教學(xué)用所學(xué)的知識解決生活中的簡單問題；另一方面安排了“數(shù)學(xué)廣角”的教學(xué)內(nèi)容，引導(dǎo)學(xué)生通過觀察、猜測、實驗、推理等活動，經(jīng)歷探究“鴿巢問題”的過程，體會如何對一些簡單的實際問題“模型化”，從而學(xué)習(xí)用“鴿巢問題”加以解決，感受數(shù)學(xué)的魅力，發(fā)展學(xué)生解決問題的能力。

本冊教材根據(jù)學(xué)生所學(xué)習(xí)的數(shù)學(xué)知識和生活經(jīng)驗，安排了多個數(shù)學(xué)綜合應(yīng)用的實踐活動，讓學(xué)生通過小組合作的探究活動或有現(xiàn)實背景的活動，運用所學(xué)知識解決問題，體會探索的樂趣和數(shù)學(xué)的實際應(yīng)用，感受用數(shù)學(xué)的愉悅，培養(yǎng)學(xué)生的數(shù)學(xué)應(yīng)用意識和實踐能力。

整理和復(fù)習(xí)單元是在完成小學(xué)數(shù)學(xué)的全部教學(xué)內(nèi)容之后，引導(dǎo)學(xué)生對所學(xué)內(nèi)容進行一次系統(tǒng)的、全面的回顧與整理，這是小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)的一個重要環(huán)節(jié)。通過整理和復(fù)習(xí)，使原來分散學(xué)習(xí)的知識得以梳理，由數(shù)學(xué)的知識點串成知識線，由知識線構(gòu)成知識網(wǎng)，從而幫助學(xué)生完善頭腦中的數(shù)學(xué)認知結(jié)構(gòu)，為初中的數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)打下良好的基礎(chǔ)；同時進一步提高學(xué)生綜合運用所學(xué)知識分析問題和解決問題的能力。

三、全冊教學(xué)內(nèi)容及重點、難點、關(guān)鍵

這一冊教材包括下面一些內(nèi)容：負數(shù)、圓柱與圓錐、比例、統(tǒng)計、數(shù)學(xué)廣角、整理和復(fù)習(xí)等。

（1）重點：①比例的意義和基本性質(zhì)，正反比例的意義。②圓柱、圓錐的特征，圓柱的表面積及圓柱、圓錐的體積。③整理和復(fù)習(xí)小學(xué)數(shù)學(xué)知識。

（2）難點：①比例的有關(guān)概念及應(yīng)用。②圓柱表面積、體積和圓錐體積的計算公式的推導(dǎo)和實際應(yīng)用。③小學(xué)數(shù)學(xué)有關(guān)知識體系的建構(gòu)。

（3）關(guān)鍵：①運用知識遷移，采用對比的教學(xué)方法，促使學(xué)生理解掌握比例、比例尺、正反比例的意義；解比例應(yīng)用題，通過分析已學(xué)過的常見的數(shù)量關(guān)系，正確找出兩種相關(guān)聯(lián)的量，判斷成哪種比例關(guān)系，再列出方程解答。②充分利用電教媒體，通過演示，學(xué)生實驗，操作，揭示規(guī)律，從而引導(dǎo)學(xué)生通過自主學(xué)習(xí)，合作交流，協(xié)作探究出多種方法來推導(dǎo)計算公式，培養(yǎng)學(xué)生解決問題的能力。③做好小學(xué)數(shù)學(xué)相關(guān)知識的歸納、整理工作，確實做到精講多練，使學(xué)生實現(xiàn)真正意義上的自主建構(gòu)。

四、教學(xué)目標(biāo)

這一冊教材的教學(xué)目標(biāo)是讓學(xué)生：

1、了解負數(shù)的意義，會用負數(shù)表示一些日常生活中的問題。

2、理解比例的意義和基本性質(zhì)，會解比例，理解正比例和反比例的意義，能夠判斷兩種量是否成正比例或反比例，會用比例知識解決比較簡單的實際問題；能根據(jù)給出的有正比例關(guān)系的數(shù)據(jù)在有坐標(biāo)系的方格紙上畫圖，并能根據(jù)其中一個量的值估計另一個量的值。

3、會看比例尺，能利用方格紙等形式按一定的比例將簡單圖形放大或縮小。

4、認識圓柱、圓錐的特征，會計算圓柱的表面積和圓柱、圓錐的體積。

5、能從統(tǒng)計圖表準(zhǔn)確提取統(tǒng)計信息，正確解釋統(tǒng)計結(jié)果，并能作出正確的判斷或簡單的預(yù)測；初步體會數(shù)據(jù)可能產(chǎn)生誤導(dǎo)。

6、經(jīng)歷從實際生活中發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、解決問題的過程，體會數(shù)學(xué)在日常生活中的作用，初步形成綜合運用數(shù)學(xué)知識解決問題的能力。

7、經(jīng)歷對“鴿巢問題”的探究過程，初步了解“鴿巢問題”，會用“鴿巢問題”解決簡單的實際問題，發(fā)展分析、推理的能力。

8、通過系統(tǒng)的整理和復(fù)習(xí)，加深對小學(xué)階段所學(xué)的數(shù)學(xué)知識的理解和掌握，形成比較合理的、靈活的計算能力，發(fā)展思維能力和空間觀念，提高綜合運用所學(xué)數(shù)學(xué)知識解決問題的能力。

五、教學(xué)措施：

教學(xué)方法：

1、創(chuàng)設(shè)愉悅的教學(xué)情境，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣。提倡學(xué)法的多樣性，關(guān)注學(xué)生的個人體驗。

2、教師應(yīng)轉(zhuǎn)變觀念，采用“激勵性、自主性、創(chuàng)造性”教學(xué)策略，以問題為線索，恰當(dāng)運用教材、媒體、現(xiàn)實材料突破重點、難點，變多講多練，為精講精練，真正實現(xiàn)師生互動、生生互動，從而調(diào)動學(xué)生積極主動學(xué)習(xí)，提高教與學(xué)的效益。

3、不增減課程和課時，不留機械、重復(fù)、懲罰性作業(yè)和作業(yè)總量不超過規(guī)定時間，課堂訓(xùn)練形式的多樣化，重視一題多解，從不同角度解決問題。

4、加強基礎(chǔ)知識的教學(xué)，使學(xué)生切實掌握好這些基礎(chǔ)知識。本學(xué)期要以新的教學(xué)理念，為學(xué)生的持續(xù)發(fā)展提供豐富的教學(xué)資源和空間。要充分發(fā)揮教材的優(yōu)勢，在教學(xué)過程中，密切數(shù)學(xué)與生活的聯(lián)系，確立學(xué)生在學(xué)習(xí)中的主體地位，創(chuàng)設(shè)愉悅、開放式的教學(xué)情境，使學(xué)生在愉悅、開放式的教學(xué)情境中滿足個性化學(xué)習(xí)需求，從而達到掌握基礎(chǔ)知識基本技能，培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新意識和實踐能力的目的.。

5、在教學(xué)中注意采用開放式教學(xué)，培養(yǎng)學(xué)生根據(jù)具體情境選擇適當(dāng)方法解決實際問題的意識。如通過一題多解、一題多變、一題多問、一題多編等途徑，拓寬學(xué)生的知識面，溝通知識之間的內(nèi)在聯(lián)系，培養(yǎng)學(xué)生的應(yīng)變能力。

6、練習(xí)的安排，要由淺入深，體現(xiàn)層次性。對不同的學(xué)生，要有不同的要求和練習(xí)，對優(yōu)生、學(xué)困生都要體現(xiàn)有所指導(dǎo)。增強數(shù)學(xué)實踐活動，讓學(xué)生認識數(shù)學(xué)知識與實際生活的關(guān)系，使學(xué)生感到生活中時時處處有數(shù)學(xué)，用數(shù)學(xué)的實際意義來誘發(fā)和培養(yǎng)學(xué)生熱愛數(shù)學(xué)的情感。

7、加強對家庭教育的指導(dǎo)。引導(dǎo)家長遵循教育規(guī)律和學(xué)生身心發(fā)展的規(guī)律、科學(xué)育人。引導(dǎo)學(xué)生正確對待成功與失敗，勇敢戰(zhàn)勝學(xué)習(xí)和生活中的困難，做學(xué)習(xí)和生活的強者。

學(xué)習(xí)方式：

①預(yù)習(xí)教材，提出知識重點，自己是通過什么途徑理解的，還有哪些疑問。

②通過查閱資料找出解決問題的方法。

③ 教師作為課堂教學(xué)的指導(dǎo)者，以學(xué)生自主學(xué)習(xí)為主，主張?zhí)骄渴?、體驗式的學(xué)習(xí)方法，培養(yǎng)學(xué)生的動手操作能力和發(fā)散思維能力。

學(xué)期工作計劃怎么寫 篇2

一、指導(dǎo)思想

根據(jù)市教研室工作思路和學(xué)校整體工作安排，本學(xué)期教導(dǎo)處工作圍繞“提高教育質(zhì)量”這個中心，加強教育教學(xué)管理，更規(guī)范辦學(xué)行為，大力推進課堂教學(xué)改革，積極開展校本教研，加強中青年教師的培養(yǎng)力度，抓好教務(wù)常規(guī)工作，努力實現(xiàn)全面提高辦學(xué)水平和提升教學(xué)質(zhì)量的愿景。

二、工作目標(biāo)

1、加強教導(dǎo)處常規(guī)工作管理，使管理走向規(guī)范化、科學(xué)化，努力提高學(xué)校的教育教學(xué)管理水平。

2、加強各科教學(xué)活動，把好教學(xué)質(zhì)量關(guān)，做好教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控工作，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。

3、加大推門聽課的力度，加強師資培訓(xùn)力度，注重培養(yǎng)科研型的專業(yè)教師。

4、以校本培訓(xùn)為載體，注重發(fā)揮名師帶動輻射能量，提升教師素養(yǎng)。

5、重視教研組活動的組織與開展，使教研活動開展具有實效性。

6、繼續(xù)開展興趣小組活動，努力提高學(xué)生的綜合素養(yǎng)。

三、工作措施

（一）加強常規(guī)管理，規(guī)范教學(xué)行為。

本學(xué)期嚴格執(zhí)行課程計劃，開齊開足規(guī)定課程，做到規(guī)定課程保質(zhì)保量執(zhí)行，促進學(xué)生健康、活潑、全面發(fā)展。以教學(xué)六認真為抓手，促使教師規(guī)范教學(xué)行為，提高課堂教學(xué)效率。

1、緊扣學(xué)科特點，提升課堂教學(xué)的有效性。

語文：抓實“厚積”。

（識）提高識字教學(xué)效率，讓學(xué)生在大量課外閱讀中鞏固生字，特別注意形近、音近字。

（寫）重視寫字教學(xué)，注意學(xué)生的寫字姿勢。

（背）除了背誦教材中應(yīng)背的文章和古詩，繼續(xù)積累背誦名篇佳作。

（作）小學(xué)作文是小學(xué)語文教學(xué)的'一個重要部分，目的就是要讓學(xué)生通過文字把自己所看到、想到和聽到的表達出來。樹立孩子的自信心，從“說作文”開始，從最基本的寫起，指導(dǎo)孩子自己修改作文，寫出和自己的年齡和經(jīng)歷相適應(yīng)，語言比較流暢，內(nèi)容較為豐富的作文來。

數(shù)學(xué)：抓實“靈活”。

加強學(xué)生數(shù)學(xué)思維能力的訓(xùn)練，通過強化學(xué)生的數(shù)學(xué)說理、實際問題思路訓(xùn)練等途徑，促使學(xué)生的數(shù)學(xué)思維能力更清晰、更深刻。

英語、科學(xué)：抓實“運用”。

提高學(xué)生英語會話能力，注重研究學(xué)生學(xué)習(xí)英語的心里狀態(tài)。注重科學(xué)學(xué)科實驗操作，采用多種手段、多種方法激活學(xué)生興趣，增強教學(xué)目標(biāo)意識，強化課堂質(zhì)量意識。

音體美學(xué)科：充分展示藝體特色，把好質(zhì)量關(guān)。嚴格執(zhí)行課程計劃，根據(jù)課程安排，不折不扣上好每一堂課，不無故占用、挪用。

綜合實踐活動等課程：緊扣校本課題開展教學(xué)活動，編寫好教案，實施教學(xué)，收集相關(guān)材料（照片、錄像、學(xué)生作品等。）

2、加強六認真監(jiān)控，細化過程管理。

以六認真為抓手，建立周月檢制，每周五由備課組長對本組老師進行督查，尤其對電子備課的老師要時常督促，提醒他們要及時上傳教案，切記不可復(fù)制教案。每月進行六認真抽查。促進教師邁好教學(xué)過程的每一步，注重過程，關(guān)注細節(jié)，務(wù)求落實，使六認真成為每位教師的自覺行為。

查備課：要求教師從整體上把握教材，熟悉教材的知識結(jié)構(gòu)，把握教材的重難點和知識之間的內(nèi)在聯(lián)系。嚴格備課管理。要求教師從整體上把握教材，熟悉教材的知識結(jié)構(gòu)，把握教材的重點、難點和知識間的內(nèi)在聯(lián)系。堅持提前備課，有3課時余量，教案體現(xiàn)“自主、合作、探究”新理念。

查作業(yè)布置和批改：本學(xué)期特別關(guān)注學(xué)生作業(yè)質(zhì)量，課堂作業(yè)課內(nèi)完成，尤其是語數(shù)英學(xué)科，課堂中作業(yè)時間不少于10分鐘。作業(yè)設(shè)計重在趣實，具多元性、實踐性和創(chuàng)造性。使學(xué)生學(xué)有所獲，學(xué)有所進。作業(yè)批改必須堅持“五必”，即有發(fā)必收，有收必批，有批必反饋，有錯必糾，有練必評。適時應(yīng)用激勵性評價語。在批改“細心、細致”的前提下，注重作業(yè)批改的形式和實效性。

（二）實施課程改革，提升教學(xué)質(zhì)量。

1、建立集體備課制度。針對以往備課孤軍奮戰(zhàn)、備教分離等一些弊病，本學(xué)期加強集體備課的力度。要求各位教師端正態(tài)度，由備課組長組織，每兩周一次定時、定點的進行集體備課，并要求每次集體備課的各類資料歸檔。在具體備課過程中，要求備詳案，注重課后反饋。

2、上好“三節(jié)課”。第一“精品課”，要求每位老師每學(xué)期上一節(jié)展示課，由年級組老師和分管教導(dǎo)一起參加聽課評課；第二“專家指導(dǎo)課”，以教研組為平臺，以校內(nèi)骨干教師為主體，邀請市專家來校指導(dǎo)，通過專家引領(lǐng)，同行互助，共同提高。第三“教研活動課”，每月一次的教研活動，既邀請了其他兄弟學(xué)校來我校傳經(jīng)送寶，同時也給我校青年骨干教師一個平臺，讓他們展示自己的課堂教學(xué)能力，經(jīng)過集體聽課、評課，指出他們的不足，使他們盡快成長起來。

3、開展聽課評課活動。校領(lǐng)導(dǎo)和各中層領(lǐng)導(dǎo)深入課堂，配合教導(dǎo)處開展好隨堂聽課活動。教研組更要發(fā)揮教學(xué)主陣地的優(yōu)勢，認真開展互聽互評活動，課后要加強教學(xué)指導(dǎo)，指出不足，提出改正意見，總結(jié)優(yōu)秀教師的經(jīng)驗并加以推廣，幫助部分教師提高上課技巧與課堂效率。

4、加強音、體、美、勞、科學(xué)及英語學(xué)科的教育教學(xué)，大力推進素質(zhì)教育，組建多種學(xué)生樂于參加的文體活動，開展豐富多彩的學(xué)習(xí)競賽活動，以提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，促使其產(chǎn)生自主學(xué)習(xí)內(nèi)驅(qū)力。

（三）構(gòu)建成長平臺，提升教師素養(yǎng)。

1、組織新教師參加入職培訓(xùn)，以“一二三”工程為抓手，使新教師迅速站穩(wěn)講臺。組織全體教師繼續(xù)參加繼續(xù)教育遠程培訓(xùn)工作，不斷提高培訓(xùn)的針對性、實效性。鼓勵和支持教師參加學(xué)歷進修，加快提高教師學(xué)歷水平。創(chuàng)新校本培訓(xùn)的形式，豐富校本培訓(xùn)的內(nèi)容，通過校際交流、外出培訓(xùn)、專家指導(dǎo)等活動，提高業(yè)務(wù)能力。

2、引領(lǐng)骨干教師、青年教師成長。本學(xué)期，繼續(xù)開展新一輪“青藍工程”師徒結(jié)對活動，有計劃、有針對性的加強對青年教師、任教新學(xué)科的教師的培訓(xùn)和指導(dǎo)。旨在較短時間內(nèi)達到教育崗位的基本要求，提高師德水平和教學(xué)能力，實現(xiàn)師德和教學(xué)藝術(shù)、教育管理能力的同步提高。同時，通過青藍結(jié)對，使青年教師與老教師在知識、能力等方面相互滲透，相互補充，相互提高，促進學(xué)校教育教學(xué)工作水平邁上新臺階。

（四）樹立服務(wù)意思，強化教導(dǎo)管理。

牢固樹立“為校長服務(wù)、為教師服務(wù)、為學(xué)生服務(wù)”的服務(wù)觀，是做好教導(dǎo)處工作的保證。努力做到各項工作“有計劃、有措施、有檢查、有總結(jié)”，把“以教學(xué)為中心”落到實處。另外加強教學(xué)檔案的規(guī)范化管理，按照省、市、區(qū)電子化學(xué)籍的管理要求，進一步規(guī)范我校電子化學(xué)籍的管理工作，做好各類臺帳的收集存檔工作。

以上是教導(dǎo)處本學(xué)期的工作思路，在工作實踐中，我們將對其進行修改、完善，做好各項工作，做到為教師服務(wù)好，為學(xué)生服務(wù)好，為提高學(xué)校的辦學(xué)質(zhì)量而努力。

（六）月工作安排

九月份：

1、做好新生學(xué)籍注冊和分班工作，做好插班生分班工作；

2、制定教導(dǎo)處工作計劃；

3、期初青年教師培訓(xùn)工作；

4、召開備課組長、教研組長和年級組長會議；

5、各學(xué)科制定學(xué)科計劃；

6、開展第一次校教研活動；

7、制定好語數(shù)英專家指導(dǎo)課的安排工作；

8、制定好每位老師本學(xué)期的“精品課”安排；

9、實施“青藍工程”師徒結(jié)對活動；

10、做好5年以內(nèi)青年教師大比武的準(zhǔn)備工作；

11、20xx屆數(shù)學(xué)教師會課比賽；

12、做好各類統(tǒng)計工作；

13、本學(xué)期第一次“六認真”檢查。

十月份：

1、開展語數(shù)英專家指導(dǎo)課；

2、參加片青年教師大比武活動；

3、開展第二次校教研活動；

4、承辦片科學(xué)學(xué)科青年教師大比武活動；

5、學(xué)科質(zhì)量檢測、分析；

6、“六認真”抽查。

十一月份：

1、舉行校第三次教學(xué)研討活動；

2、繼續(xù)開展語數(shù)英專家指導(dǎo)課活動；

3、參加教研五片英語、數(shù)學(xué)教研活動；

4、組織教師教材培訓(xùn)。

十二月份：

1、舉行冬季運動會；

2、舉行迎新班班唱活動；

3、“六認真”抽查；

4、繼續(xù)開展專家指導(dǎo)課活動；

5、承辦教研五片語文教研活動。

一月份：

1、做好期末考試、學(xué)期結(jié)束工作；

2、做好年度績效考核工作。

學(xué)期工作計劃怎么寫 篇3

時光如白駒過隙，轉(zhuǎn)瞬即逝 。轉(zhuǎn)眼間，這一學(xué)期即將走到尾聲，在這個學(xué)期里，我們開展了很多活動，取得了可惜的成績，也發(fā)現(xiàn)了很多不足，這些，都將成為我們的寶貴財富為我們以后的發(fā)展提供經(jīng)驗。為了下個學(xué)期的工作順利的進行，現(xiàn)將其作如下計劃：

一、積極開展納新工作

大一新生的到來，將為我們學(xué)院增添新的活力，新會員的加入，也將為我協(xié)會注入新的血液!在新學(xué)期的開始，我們將積極準(zhǔn)備納新工作，面向全院師生展現(xiàn)我協(xié)會風(fēng)采，吸引更多的乒乓球愛好者加入我們的團隊，為我協(xié)會增添新力量。

一、帶領(lǐng)新成員熟悉協(xié)會

新成員對協(xié)會的了解不夠，不僅會影響他日后的工作訓(xùn)練，也會降低他對協(xié)會的熱愛程度。所以，帶領(lǐng)新成員了解協(xié)會的管理制度，工作方法，各成員之間相互了解、交流等是非常必要的。為了加快革新成員之間的了解，我們將組織各種形式的交流會，自我介紹，才藝展示等，來使我們之間相處更融洽、和諧。

三、緊抓新成員訓(xùn)練

新成員的水平肯定參差不齊，為了打?qū)嵒A(chǔ)，為以后的技術(shù)訓(xùn)練做準(zhǔn)備，我們首先將對新會員進行2-3個月的基礎(chǔ)訓(xùn)練，主要講練習(xí)姿勢、站位、推擋等基本動作，此外，還將對裁判知識進行講解 。

四、組織比賽

本次活動是全校范圍內(nèi)開展的較大規(guī)模活動，為了培養(yǎng)我院學(xué)生團結(jié)合作、拼搏進取的精神，活躍校園氣氛，豐富同學(xué)們的課余生活，增進各系學(xué)生會間的合作交流，促進各系學(xué)生會之間的友誼，也為了鍛煉新會員的組織，策劃能力。特此舉行本次友誼賽我協(xié)會在安排工作計劃的同時，將根據(jù)團委領(lǐng)導(dǎo)老師和社團聯(lián)合會的要求指導(dǎo)適時地安排具體的工作，因此，我協(xié)會的工作決不只是限于以上的工作計劃。

以上便是本協(xié)會下學(xué)年初步的工作安排計劃，如有不妥，請老師多多指點。我們將按著計劃一步一個腳印，踏踏實實將工作干好，把我們乒協(xié)越辦越出色。相信下個學(xué)期會更好！

學(xué)期工作計劃怎么寫 篇4

班上有52名學(xué)生。為了讓學(xué)生盡快適應(yīng)小學(xué)生活和學(xué)習(xí)，我根據(jù)學(xué)生的實際情況，采取有效措施激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣，引導(dǎo)學(xué)生參與學(xué)習(xí)的全過程，讓學(xué)生享受學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的樂趣。經(jīng)過一段時間的努力，取得了一些成績?，F(xiàn)在，數(shù)學(xué)的相關(guān)情況總結(jié)如下：

1、培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣首先，培養(yǎng)學(xué)生看、聽、說、想的習(xí)慣。

為此，我精心準(zhǔn)備了一首兒歌，供學(xué)生記憶和指導(dǎo)他們的言行。童謠的內(nèi)容是：“小眼睛亮起來，小耳朵豎起來，小嘴動起來，小腦袋張開?！碑?dāng)你的眼睛明亮?xí)r，你應(yīng)該能夠在老師的指導(dǎo)下看到黑板和課本的內(nèi)容；當(dāng)小耳朵站起來的時候，我們應(yīng)該仔細聽老師的講解和學(xué)生的講話；當(dāng)你的小嘴移動時，你應(yīng)該主動舉起雙手大聲說話；打開一個小腦袋就是用你的大腦思考問題

其次，要培養(yǎng)學(xué)生按時、認真、認真、獨立完成作業(yè)的習(xí)慣。完成數(shù)學(xué)作業(yè)是鞏固和深化所學(xué)知識、形成技能、培養(yǎng)數(shù)學(xué)能力的重要環(huán)節(jié)。孩子們應(yīng)該理解按時做作業(yè)的重要性。孩子們練習(xí)時要抓緊時間，做作業(yè)時要認真寫字。培養(yǎng)學(xué)習(xí)的責(zé)任感，即使是口頭作業(yè)也要認真對待，養(yǎng)成一絲不茍、精益求精的態(tài)度

經(jīng)過一段時間的培訓(xùn)，學(xué)生逐漸形成了良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，基本能跟上正常的數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)

2、關(guān)注課堂教學(xué)，提高教學(xué)質(zhì)量1。備課

開學(xué)時，我學(xué)習(xí)了數(shù)學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)、教材和教學(xué)參考資料，對本學(xué)期的教學(xué)內(nèi)容有了很好的了解。在學(xué)期中，關(guān)注單元備課，掌握各部分知識在單元和整本書中的地位和作用。教材的`編寫應(yīng)體現(xiàn)教師的指導(dǎo)和學(xué)生的主動學(xué)習(xí)過程。充分理解課后練習(xí)和設(shè)計練習(xí)的作用2。Class

（1）課前進行口語練習(xí)，給孩子上課前口述算術(shù)的良好習(xí)慣，為學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)知識打下堅實的基礎(chǔ)：

P風(fēng)格=“文本縮進：2EM；文本對齊：左”；

（2）創(chuàng)造各種情境，激發(fā)學(xué)生的思維。然后，讓學(xué)生探索，手，嘴，眼睛和大腦。根據(jù)教學(xué)的重點和難點，選擇學(xué)生的研究成果進行比較、交流和討論，從而掌握知識，培養(yǎng)能力。然后，學(xué)生練習(xí)不同年級、不同層次的主題，鞏固知識，形成能力，發(fā)展思維。最后，讓學(xué)生總結(jié)所學(xué)的知識和方法?，F(xiàn)在，學(xué)生們普遍對數(shù)學(xué)感興趣，參與度很高，這為學(xué)好數(shù)學(xué)邁出了堅實的一步

（3）單元摘要。一般情況下，每個章節(jié)都要進行分類，形成每個章節(jié)的知識串；組織和復(fù)習(xí)每個單元，形成一個知識鏈，并在一個學(xué)期內(nèi)組織和復(fù)習(xí)整本書。學(xué)生們經(jīng)歷了教材從“薄”到“厚”再到“薄”的過程。他們不僅形成知識網(wǎng)絡(luò)，而且學(xué)習(xí)方法。很容易產(chǎn)生學(xué)習(xí)遷移，這使學(xué)生能夠創(chuàng)新和實踐

3、做好作業(yè)批改，嚴格練習(xí)布置作業(yè)仔細閱讀。

目標(biāo)明確，層次分明。為了做到這一點，多年來我經(jīng)常上網(wǎng)收集信息，篩選試卷，以達到每次練習(xí)的效果。同時對學(xué)生的作業(yè)進行及時認真的批改，對學(xué)生的作業(yè)進行分析，對作業(yè)過程中存在的問題進行分類總結(jié)，并進行全面的評價，并根據(jù)相關(guān)情況及時改進教學(xué)方法，達到有針對性的目標(biāo)

4、做好后進生的指導(dǎo)工作

課后針對不同層次的學(xué)生提供相應(yīng)的指導(dǎo)，滿足不同層次學(xué)生的需求，避免一刀切的弊端，加強對后進生的指導(dǎo)。對后進生的指導(dǎo)不僅限于學(xué)習(xí)知識的指導(dǎo)，更重要的是學(xué)習(xí)觀念的指導(dǎo)。要提高后進生的學(xué)習(xí)成績，首先要解決他們的心結(jié)，讓他們意識到學(xué)習(xí)的重要性和必要性，讓他們對學(xué)習(xí)產(chǎn)生興趣。我們應(yīng)該通過各種方式激發(fā)他們的求知欲和自我完善，使他們認識到學(xué)習(xí)不是一項任務(wù)，也不是一件痛苦的事情。很有趣。從而有意識地把身心投入到學(xué)習(xí)中去。這樣，后進生的轉(zhuǎn)化就從簡單、粗糙、強迫的學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化為自覺的求知。讓學(xué)習(xí)成為他們自我意識的一部分。在此基礎(chǔ)上，教他們學(xué)習(xí)方法，提高他們的技能。認真細致地做好查漏補缺工作

經(jīng)過一個學(xué)期的努力，期末考試就是一次考試。無論年級高低，它都反映了我這學(xué)期的教學(xué)成績。我明白這不是最重要的事情。重要的是如何提高自己，以及如何在這學(xué)期后共同提高學(xué)生的數(shù)學(xué)水平。因此，無論我多么努力，我都會繼續(xù)努力工作，多問，多思考，向同事學(xué)習(xí)，爭取進步。教學(xué)工作伴隨著苦樂。我們將一如既往，本著“勤奮、思考、務(wù)實”的原則，再接再厲，把工作做得更好。以上是我這學(xué)期教學(xué)工作的總結(jié)。由于經(jīng)驗不足，許多地方都存在不足。我希望將來能和所有的老師一起參與教學(xué)工作，努力取得更好的效果。

學(xué)期工作計劃怎么寫 篇5

一、指導(dǎo)思想

“以人為本，以德為先”為宗旨，以培養(yǎng)少年兒童創(chuàng)新精神和實踐能力為核心內(nèi)容，全面推進素質(zhì)教育。以公民道德建設(shè)實施綱要為指導(dǎo)，狠抓養(yǎng)成教育，以愛國主義教育為主線，以少先隊活動為載體，開展豐富多彩的教育活動，把我校的少先隊工作推上一個新的臺階。

二、具體工作目標(biāo)及要求：

（一） 提高少先隊員思想素質(zhì)。

認真貫徹執(zhí)行《公民道德建設(shè)實施綱要》，切實加強少年兒童思想道德教育。以愛國主義為龍頭，繼續(xù)對學(xué)生進行愛國主義、集體主義、社會主義的思想教育，從大事著眼、小處著手，從做人與做事的角度，從新世紀(jì)對人才要求的高度，抓緊、抓實行為養(yǎng)成教育，紀(jì)律法制教育，中華民族傳統(tǒng)美德教育，通過落實《小學(xué)生行為規(guī)范》、《小學(xué)生守則》、《鹽城市一小城西分部一日常規(guī)》，努力把基本的做人與做事的道理轉(zhuǎn)化為少年兒童的內(nèi)在品質(zhì)，培

養(yǎng)學(xué)生愛自然、愛他人、愛自己的情感，從小做個好公民。

（二） 深化素質(zhì)教育、基礎(chǔ)文明教育。

1、 加強日常行為習(xí)慣的檢查監(jiān)督，提高值日、值周質(zhì)量，嚴格執(zhí)行流動紅旗競賽，促進我校精神文明建設(shè)。在行為規(guī)范方面具體做到：在校園里不吃零食和飲料，提倡低年級隊員不用零化錢，高年級隊員一般不超一元，人人節(jié)約零用錢；講究環(huán)境衛(wèi)生，在教室里、校園內(nèi)、校門口看到任何廢紙雜物都有責(zé)任和義務(wù)撿起來放進垃圾箱，教室里要做到綠化、美化、藝術(shù)化；同學(xué)間團結(jié)友愛不打架罵人；推廣禮貌用語與普通話，“對不起、您好、謝謝、沒關(guān)系、老師好、同學(xué)們好”是師生、學(xué)生之間交流的主題字匯。我們把基本道德規(guī)范概括為“三別”即向粗魯告別、向陋習(xí)告別、向壞事告別；“四帶”即把禮儀帶進校園、把微笑帶給同學(xué)、把孝敬帶給長輩、把謙讓帶向社會；“五無”即地面無痰跡、室內(nèi)無紙屑、桌凳無刻畫、墻壁無腳印、出言無臟話。

2、 繼續(xù)開展光榮升旗手活動。各中隊要積極推薦有特長、為校為班爭光的隊員為“光榮升旗手”，讓全體隊員學(xué)有榜樣，趕有目標(biāo)。

3、 展開紅領(lǐng)巾護綠行動。各中隊要指定護綠公約，教育隊員愛護花草樹木，有組織地安排隊員定期清除護綠區(qū)內(nèi)的雜草、雜物，為校園綠化出力，讓我們的校園更加生機盎然。

4、 以“勵志進取”為目標(biāo)培養(yǎng)學(xué)生特長。根據(jù)不同的學(xué)生，為他們規(guī)劃不同類別的自我實現(xiàn)的目標(biāo)，在組織、參與各種活動的過程中 ，要激勵學(xué)生確定更高的目標(biāo)，并為實現(xiàn)這個目標(biāo)而不懈追求。

（三） 推進少先隊實踐體驗活動。

對于在成長起步階段的少年兒童，創(chuàng)新精神和實踐能力的培養(yǎng)就是要培養(yǎng)他們的創(chuàng)新勇氣、創(chuàng)新意識、創(chuàng)新思維和創(chuàng)新技能，為他們將來成為各行各業(yè)的創(chuàng)造者奠定基礎(chǔ)。因此，我校要以少年兒童為主體，以學(xué)校為主陣地，密切聯(lián)系社會、家庭，開展豐富多彩的生活實踐活動，全面提高學(xué)生的素質(zhì)。

1、引導(dǎo)學(xué)生以家庭為陣地，建立家庭勞動崗位、溝通兩代人的情感，增強生活自理能力。

2、充分發(fā)揮其他校外教育基地的作用，如依托工廠、敬老院等校外基地，開展紅領(lǐng)巾志愿者活動，讓學(xué)生在體驗勞動艱辛的同時，提高自己的實踐能力。

3、極配合學(xué)校開展新課程改革，轉(zhuǎn)變少先隊活動職能，擴大活動面，提高少先隊工作活力。少先隊大隊部要把學(xué)習(xí)（學(xué)習(xí)做人、學(xué)習(xí)知識）作為首要任務(wù)，要幫助隊員學(xué)好、學(xué)活功課，積極配合學(xué)校正課學(xué)習(xí)開展活動；要讓少先隊員明確學(xué)習(xí)目的，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，抓住“四個點”（基本點、活躍點、保證點、最高點），提高少先隊員“四個學(xué)習(xí)能力”（自主學(xué)習(xí)能力、實踐學(xué)習(xí)能力、合作學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新學(xué)習(xí)能力），把學(xué)習(xí)態(tài)度和學(xué)習(xí)能力統(tǒng)一起來。

4、開展以德育為內(nèi)容的綜合實踐活動，要落實德育科研的先導(dǎo)地位，提高德育工作的科學(xué)性。少先隊大隊部要帶頭研究德育小課題、綜合實踐活動課題，讓學(xué)生通過實踐活動，通過調(diào)查、通過分析、通過研究受到教育，受到熏陶。

（四） 加強少先隊自身建設(shè)。

1、以興趣小組為活動時間，建設(shè)一支強有力的自主管理干部隊伍。

（1） 隊部組織2—5年級的全體少先隊員積極參加各種興趣小組，吸收熱情于少先隊工作。樂于鍛煉自我的少先隊員，為他們提供豐富的崗位實踐機會。

（2） 各個小組實施“規(guī)范+特色”的管理機制，通過強化輔導(dǎo)、嚴格要求，加強隊干部的獨立工作水平，形成各具特色的部門工作作風(fēng)。

（3） 各小組聘請輔導(dǎo)員老師，在老師的指導(dǎo)下，利用興趣小組的時間開展各類的活動，做到活動有時間、活動有內(nèi)容。

（4） 嘗試在興趣小組積極開展?fàn)幷抡n，給爭章活動以時間和輔導(dǎo)老師上的保證。未被聘用的隊員在老師的指導(dǎo)下，開展年級的爭章活動，讓每個隊員做到人有章爭，人人有時間爭章。

2、中隊繼續(xù)開展?fàn)巹?chuàng)衛(wèi)生文明班級的活動。

（1） 中隊繼續(xù)開展有特色、有創(chuàng)造性的活動，活動做到有計劃、有總結(jié)、有反饋。中隊輔導(dǎo)員重視活動資料的積累和活動的新聞報道

（2） 積極推薦每周一星，形成良好的校園文化。

3、重視“科研興隊”，建設(shè)一支高素質(zhì)的輔導(dǎo)員隊伍

（1） 加強輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)。.輔導(dǎo)員要增強讀書活動的自覺性學(xué)習(xí)，研究現(xiàn)代教育思想，確立正確的兒童觀、人才觀、教育觀、質(zhì)量觀，增強實施素質(zhì)教育的自覺性和能力。不斷提高自身素質(zhì)；要重視運用所學(xué)的理論指導(dǎo)工作，注重開展少先隊科研活動，達到科研興隊的目的。

（2） 定期一月召開中隊輔導(dǎo)員會議一次，有針對性，實效性地開展學(xué)習(xí)討論、經(jīng)驗交流。

（3） 完善中隊輔導(dǎo)員的選聘、考核獎勵制度。

三、主要工作及活動安排。

三月份：

工作主題：熱愛學(xué)校 遵紀(jì)守法

1、恢復(fù)常規(guī)工作（安全、衛(wèi)生監(jiān)督等）

2、中隊制訂好新學(xué)期中隊計劃，調(diào)整中隊組織。

3、召開大隊輔導(dǎo)員會議、進行大隊委改選。

4、進一步細化小警察值周制度，試行班級值日制度。

5、教師節(jié)慶?；顒印?/p>

6、各中隊舉行“祝福祖國媽媽”慶國慶活動。

四月份：

工作主題：鍛煉身體 培養(yǎng)美感

1、隊干部第一次培訓(xùn)。

2、建隊日發(fā)展新隊員。

3、評比“潔齊美”教室。

4、我畫國旗、我畫國徽比賽（低年級）。

5、“愛國英雄”故事賽（中年級）。

6、“祖國在我心中”演講比賽（高年級）。

7、隊知識、隊禮姿勢培訓(xùn)（由大隊委負責(zé)）。

8、召開第二屆田徑運動會

五月份：

工作主題：動手動腦 活躍思維

1、獻上一片愛心—紅領(lǐng)巾、作業(yè)本等學(xué)習(xí)生活用品義賣活動。

2、隊干部第二次培訓(xùn)。

3、舉行"爭做合格小公民"知識競賽。

4、手抄報比賽。

5、勞動技術(shù)教育。

6、小制作、小發(fā)明競賽及展出。

7、召開"勞動創(chuàng)造 "的班會。

8、詩歌朗誦比賽。

六月份：

工作主題：五講四美 全面發(fā)展

1、開展安全周教育（重點為食物衛(wèi)生）。

2、慶祝元旦文藝匯演。

3、普法、禁毒、綜合治安教育工作。

4、貫徹小學(xué)生日常行為規(guī)范。

5、做好德育工作總結(jié)。

學(xué)期工作計劃怎么寫 篇6

一、指導(dǎo)思想

以科學(xué)發(fā)展觀和《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》為指導(dǎo)，以省級規(guī)范化學(xué)校復(fù)評為抓手，以師生道德建設(shè)為核心，以進步教育質(zhì)量為根本，面對現(xiàn)實，真抓實干。繼續(xù)在"實"字上下功夫，在"細"字上做文章，在"精"字上求發(fā)展，在"特"字上尋突破。優(yōu)化治理，完善機制，挖內(nèi)涵，強素質(zhì)，努力把張馬屯小學(xué)建設(shè)成為教育思想與時俱進、學(xué)校治理科學(xué)規(guī)范、師資隊伍德藝雙馨、教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)中有升、校園文化催人奮進，具有鮮明辦學(xué)特色的農(nóng)村精品小學(xué)。

二、工作目標(biāo)

圍繞省級規(guī)范化學(xué)校復(fù)評工作，加強學(xué)校治理，改善辦學(xué)條件，進步素質(zhì)教育實施水平。

1、認真開展德育工作，把德育工作放在學(xué)校工作的首位。從加強組織、健全制度、豐富活動，開發(fā)資源進手，加大力度，對學(xué)生進行愛國主義教育、感恩教育，樹立正確的社會主義榮辱觀。

2、牢固樹立"安全責(zé)任重于泰山"意識，充分熟悉學(xué)校安全工作的重要性和必要性，認真貫徹落實"安全第一，預(yù)防為主"的方針，樹立對廣大師生安全高度負責(zé)的態(tài)度，把安全工作作為常規(guī)治理工作的重要組成部分，進一步完善學(xué)校安全衛(wèi)生治理體制，進一步改善學(xué)校的安全衛(wèi)生工作面貌。

4、強化以人為本，以學(xué)生的發(fā)展為中心的意識，切實轉(zhuǎn)變教育教學(xué)行為，深化課程改革；注重學(xué)生的良好思想品質(zhì)及行為習(xí)慣的培養(yǎng)，讓全體學(xué)生都得到發(fā)展，讓每一個學(xué)生全面發(fā)展。

5、牢固確立教學(xué)工作的中心地位。不斷深化以課程改革為核心的教育教學(xué)改革，以優(yōu)化教學(xué)過程治理為主線，以進步課堂教學(xué)效益為突破口，積極改革課堂教學(xué)模式，完善評價方式，穩(wěn)步進步教育教學(xué)質(zhì)量。

6、大力開展校本教研工作。要不斷加強校本教研制度建設(shè)，認真開展校本教研工作，積極參加各級教育行政主管部分組織的教研課題申報和研究工作。通過"走出往，請進來"、"拜師結(jié)對"等行之有效的措施，不斷進步教師的政治素質(zhì)和文化業(yè)務(wù)水平。

7、加強教師隊伍建設(shè)。強化師德教育。繼續(xù)開展"鑄師魂、倡師德、練內(nèi)功、樹形象"主題教育活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動。加強班主任和骨干教師隊伍建設(shè)，建立一支素質(zhì)優(yōu)良、富有活力的高水平的班主任隊伍和教師隊伍。

8、不斷改善辦學(xué)條件，多渠道爭取資金，力爭完成校舍粉刷，音體美綜合實踐衛(wèi)生器材信息技術(shù)等器材的.配備。

三、工作思路

(一)圍繞一個中心；省級規(guī)范化學(xué)校復(fù)評

(二)增強三個意識：1、責(zé)任意識2、服務(wù)意識；3、質(zhì)量意識。

(三)做實五項工作：1、優(yōu)化隊伍；2、聚焦教學(xué)；3、常抓德育；4、安全不懈；5、突出特色。

四、主要工作及措施

(一)以德立校,強化德育工作。

1、認真抓好廣大教師的職業(yè)道德的規(guī)范化教育。新學(xué)期進一步完善學(xué)校政治學(xué)習(xí)制度,堅持政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)經(jīng)?；?。認真組織學(xué)習(xí)領(lǐng)會全教會和《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》精神，繼續(xù)開展"鑄師魂、倡師德、練內(nèi)功、樹形象"主題教育活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動,加強師德師風(fēng)建設(shè),樹立依法治教意識。讓每一位教師牢牢圍繞《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和自己的工作實際,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),為社會、家長、學(xué)生服務(wù)。

2、結(jié)合有關(guān)活動的開展大力加強小學(xué)生的行為習(xí)慣養(yǎng)成教育。在新學(xué)期要創(chuàng)造性地開展學(xué)生的德育教育工作，把德育工作寓于教育教學(xué)工作的全過程，扎實開展主題教育讀書、征文、實踐活動。

3、發(fā)揮少先隊的組織作用。少先隊活動是學(xué)校德育工作的主陣地。根據(jù)學(xué)校的特點，總結(jié)上學(xué)期少先隊工作經(jīng)驗，進一步加大文明班級逐日常規(guī)評選工作，通過升旗儀式、隊日活動等常規(guī)教育和豐富多彩的特色活動，活躍學(xué)生身心、進步學(xué)生素養(yǎng)，培養(yǎng)高尚的思想品德和良好的行為習(xí)慣。

4、在對學(xué)生開展自我保護、自我生存及生命意識教育的同時，加強心理健康教育，培養(yǎng)學(xué)生合作、關(guān)心、寬容、誠信等健康心理品質(zhì)，培養(yǎng)學(xué)生面對挫折的頑強毅力和吃苦刻苦的精神，培養(yǎng)學(xué)生適應(yīng)社會生活的能力。

(二)以教學(xué)為中心,優(yōu)質(zhì)治理。

1、加強教學(xué)常規(guī)治理。完善備課、教學(xué)、批改、輔導(dǎo)、評價、反思、課研等教學(xué)常規(guī)治理制度，以此指導(dǎo)教師的日常教育教學(xué)工作，全面進步教學(xué)效果。堅持嚴格執(zhí)行課程計劃，認真執(zhí)行開學(xué)、期中、期末的教學(xué)常規(guī)檢查工作。

2、深進開展說課、集體備課、教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)、優(yōu)質(zhì)課評選等多種形式的校本教研活動，進步教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。充分落實和發(fā)揮教研組的作用，認真組織開展校本教研活動，各組除了按學(xué)校規(guī)定的校本教研活動外，要充分安排好本組的教研活動，做到活動有時間、內(nèi)容、有中心發(fā)言人。

3、關(guān)注課堂教學(xué)，加強校本教研，學(xué)校干部要深進課堂，進行推門聽課或跟蹤聽課，及時了解教師教學(xué)中存在的題目。有針對性地對教師進行培訓(xùn)，及時解決他們教學(xué)中的困惑。

給予資金扶持，鼓勵教師更多外出聽課、參加培訓(xùn)，使教師拓寬視野，不斷學(xué)習(xí)。

4、加強信息技術(shù)教學(xué)和學(xué)科課程的整合，充分發(fā)揮班班多媒體的作用，進步教師的應(yīng)用技能、學(xué)生的學(xué)習(xí)愛好。

5、扎實開展課題研究，確保實驗取得實效。本年度起，學(xué)校將在各學(xué)科開展《陽光課堂》研究，本學(xué)期為論證預(yù)備階段，撰寫課題申請。

6、努力打造書香校園。充分利用學(xué)校的圖書資源，鼓勵教師和學(xué)生積極借閱，同時做好圖書借閱登記工作和快樂讀吧的開放。

(三)依法治教，樹立安全意識。

樹立"安全重于泰山""安全工作無小事"的意識，防患于未然。要高度重視學(xué)校的安全、衛(wèi)生工作。對學(xué)校安全工作、衛(wèi)生工作作為"重中之重"抓牢抓好，加強組織，健全制度，責(zé)任明確，分工細化。把校園綜合治理工作和學(xué)校安全保衛(wèi)工作結(jié)合起來，定期進行法制講座，利用主題班會、升旗儀式、晨會、班報、黑板報、師生大會等，強化師生的安全意識。學(xué)校同班級簽訂安全治理責(zé)任書，實行安全工作責(zé)任制，班主任為班級安全的責(zé)任人，任課教師為課堂安全的責(zé)任人，值班職員為學(xué)校安全的責(zé)任人，確保學(xué)校不發(fā)生任何事故。

(四)加強體育、衛(wèi)生工作。

1、各班級抓好大課間質(zhì)量,要求動作快、靜、齊。組織好小型體育競賽活動,促使學(xué)生體魄健康、身心快樂度過每一天。

2、上好體育課,課間操,保證天天學(xué)生的活動時間,積極開展群眾性體育活動,讓學(xué)生學(xué)會體育技能,學(xué)會健身,進步學(xué)生身體素質(zhì)。

3、注重教學(xué)衛(wèi)生,做好常見疾病的預(yù)防和宣傳防病知識工作。加強學(xué)校學(xué)生健康指導(dǎo),做好防病工作。

4、組織好文體活動,豐富校園文化生活,留意在活動中培養(yǎng)學(xué)生的愛好和能力。

(五)鞏固民樂京劇特色，提升校園文化

民樂與京劇已經(jīng)成為我校具有一定影響力的特色活動，為做亮、做大這一特色，本學(xué)期將進一步開展特色提升活動，一是繼續(xù)做好社團建設(shè)，繼續(xù)成立打擊樂、京劇、揚琴、古箏、巴烏等社團，確定好輔導(dǎo)教師、計劃，做到職員時間經(jīng)費三保證。二是尋求機會，展示特色建設(shè)取得的成果，擴大學(xué)校特色建設(shè)的影響力；三是校園環(huán)境布置富有民樂與京劇的藝術(shù)特色，突出濃厚的文化氛圍、育人氛圍。

(六)重視校園治理,構(gòu)建和諧校園

1、抓好校園環(huán)境建設(shè)。一是利用學(xué)省規(guī)復(fù)評的有利時機，爭取上級撥款、村兩委資助,做好學(xué)校設(shè)施改善工作。二是重視校園文化建設(shè)。校園建設(shè)在綠化、美化的基礎(chǔ)上將增加文化內(nèi)涵，營造健康向上的文化氛圍。三是抓好班級文化建設(shè)。各班的圖書柜、中隊角、榮譽專欄、作品園地、特色專欄等要不斷充實內(nèi)容,做到既整潔規(guī)范又布滿班級個性。

2、鞏固"平安校園"創(chuàng)建成果。我們將把學(xué)校安全工作放在重中之重的位置,重點抓好校舍設(shè)施設(shè)備安全、師生在校人身安全等。要落實安全工作責(zé)任制，進一步健全和完善規(guī)章制度，完善安全工作長效治理機制，落實各項防范措施,及時根據(jù)新情況、新題目和薄弱環(huán)節(jié)制訂相關(guān)措施，并做到層層落實，全員參與。加大教育、監(jiān)視、檢查力度。要以防為主,通過加強對師生的經(jīng)常性教育和檢查督促,消除各種不安全隱患,杜盡各類人為事故的發(fā)生。加強學(xué)校重點部位的安全防范,確保校園及師生的安全，創(chuàng)設(shè)教育和諧發(fā)展的平安環(huán)境和氛圍

3、堅持和深化校務(wù)公然工作。切實加強教育行風(fēng)建設(shè),優(yōu)化民主監(jiān)視各項制度，進步校務(wù)治理工作民主化、法制化程度,推進教育決策科學(xué)化、民主化和規(guī)范化。一方面通過落實校務(wù)公然制度,推動學(xué)校內(nèi)部民主監(jiān)視工作的深進開展。另一方面自覺接受社會輿論的監(jiān)視,努力樹立教育行業(yè)廉潔、誠信、公正的良好形象

4、嚴格財務(wù)制度,按規(guī)定收費,定期清帳理財,做到財物相符,開支公道,帳目清楚。

5、認真、細心做好學(xué)校檔案、圖書、保管等工作。

學(xué)期工作計劃怎么寫 篇7

工作計劃是行政活動中使用范圍很廣的重要公文。機關(guān)、團體、企事業(yè)單位的各級機構(gòu)，對一定時期的工作預(yù)先作出安排和打算時，都要制定工作計劃。工作計劃實際上有許多不同種類，它們不僅有時間長短之分，而且有范圍大小之別。

為了能把本班建成具有“團結(jié)、活潑、嚴謹、求學(xué)”的班風(fēng)，把學(xué)生培養(yǎng)成有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的一代新人，做一位合格的社會主義建設(shè)者和接班人。特制定班級工作計劃：

一、班級基本情況

本班共有46名學(xué)生，其中有男生28人，女生18人。

二、本學(xué)期基本工作要點

1、確立班級體的奮斗目標(biāo)

班集體的共同奮斗目標(biāo)，是班集體的理想和前進的方向，班集體如果沒有共同追求的奮斗目標(biāo)，就會失去前進的動力。所以，一個良好的班集體應(yīng)該有一個集體的奮斗目標(biāo)，這個目標(biāo)應(yīng)是遠期、中期、近期目標(biāo)的結(jié)和，逐步實現(xiàn)目標(biāo)的過程會產(chǎn)生梯次激勵效應(yīng)，形成強大的班級凝聚力。作為班級組織者的班主任應(yīng)結(jié)合本班學(xué)生思想、學(xué)習(xí)、生活實際，制定出本班的奮斗目標(biāo)。在實現(xiàn)班集體奮斗目標(biāo)的過程中，要充分發(fā)揮集體每個成員的積極性，使實現(xiàn)目標(biāo)的過程成為教育與自我教育的過程，每一集體目標(biāo)的實現(xiàn)，都是全體成員共同努力的結(jié)果，要讓他們分享集體的'歡樂和幸福，從而形成集體的榮譽感和責(zé)任感。

2、在學(xué)生中培養(yǎng)競爭意識，有“你追我趕”的比學(xué)風(fēng)格；

①通過各種方式，端正學(xué)生的學(xué)習(xí)動機和態(tài)度，指導(dǎo)他們掌握科學(xué)的學(xué)習(xí)方法和良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

②指導(dǎo)本班學(xué)生的課外閱讀，組織和舉行讀書會，培養(yǎng)他們良好的文化底蘊。

③經(jīng)常與各門學(xué)科的任課教師進行溝通，了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，做好協(xié)調(diào)工作。

3、面對全體學(xué)生，要顧全大局，做到抓兩頭促中間；

向各科任教師推薦本班學(xué)科尖子生,請科任教師加強輔導(dǎo)，善于發(fā)現(xiàn)優(yōu)等生,在班中樹立榜樣。正確對待后進生，在生活上、學(xué)習(xí)上從“愛出發(fā)”。主動接近，真誠、平等對待，深入了解他們落后的原因，幫助他們解決困難，還要善于發(fā)現(xiàn)后進生身上的閃光點，努力培養(yǎng)他們對學(xué)習(xí)的興趣。

學(xué)期工作計劃怎么寫 篇8

時光不斷奔跑，伴著悠然寒假，我們將站在一個新學(xué)期的路上，整裝待發(fā)地傾注更多期待。學(xué)習(xí)部將在校團委的領(lǐng)導(dǎo)下，在學(xué)生會主席團的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持全心全意為同學(xué)服務(wù)的宗旨，努力將學(xué)生會建設(shè)得更好，不斷完善自我，為活躍校園科學(xué)文化氛圍而不懈努力。

一、常規(guī)工作

我部首先應(yīng)做到上傳下達，監(jiān)督、協(xié)調(diào)，綜合各二級學(xué)院學(xué)習(xí)部的工作，并做好本部門的各種檔案的歸檔、進一步完善部門內(nèi)部制度、日常事務(wù)。針對常規(guī)工作檢查早晚自習(xí)也一定將“責(zé)任心，細心，用心，信心”注入工作的每一個環(huán)節(jié)。

（一）工作指導(dǎo)思想

堅持以提高同學(xué)們的整體素質(zhì)，以主席團為中心，協(xié)調(diào)配合各部門的工作為目的；保證工作效率，促進學(xué)生會整體工作順利運轉(zhuǎn)為目標(biāo)，更好地服務(wù)同學(xué)。我部將會在工作的不斷前進中，進一步規(guī)范考勤制度。為確保我部門各項工作的順利開展，進一步加強內(nèi)部思想建設(shè)，我部將建立健全會議制度，定期召開工作部署及思想交流會。

（二）常規(guī)工作

1.進一步規(guī)范各二級學(xué)院工作簡報、計劃等文字材料的書寫格式，保證各類文件材料的質(zhì)量并按時整理存檔。

2.協(xié)調(diào)各二級學(xué)院學(xué)習(xí)部開展工作，合理調(diào)配部門的人力資源。在具體開展工作時，因人因事調(diào)節(jié)，讓每個人找準(zhǔn)適合自己發(fā)展的空間，保證各項工作的順利開展，在分配任務(wù)時能詳盡考慮到各階段工作的人員分配問題，做到工作時人人參與，保證質(zhì)量的同時，提高工作效率，充分發(fā)揮團隊的力量。

3.做好詳細的會議記錄，以及對我部門相關(guān)會議參加人員的考勤工作，并對未參加會議的人員，會后問明原因，并做相應(yīng)的記錄。

4.定時參加校團委每周的例會，并做好相應(yīng)的會議記錄，做好會議精神的傳達。

二、重點工作

1.查漏補缺、提高效率、加強早晚自習(xí)的檢查力度

在檢查早晚自習(xí)的過程中，針對出現(xiàn)的問題，合理吸收各二級學(xué)院和部門成員的建議，在學(xué)工部和團委、學(xué)生會的指導(dǎo)下，查漏補缺，進一步規(guī)范早晚自習(xí)的檢查，從而促進我校的學(xué)風(fēng)建設(shè)。

2.深入調(diào)查、積極創(chuàng)新，促進我校學(xué)風(fēng)、考風(fēng)建設(shè)

我部會積極把握學(xué)校的工作方向，積極配合有關(guān)部門深入同學(xué)組織各種調(diào)查，積極引導(dǎo)各二級學(xué)院做好各班級的思想工作。從而發(fā)現(xiàn)問題，努力創(chuàng)新，第一時間把學(xué)生的思想狀況反饋到學(xué)工部，為學(xué)工部開展學(xué)風(fēng)、考風(fēng)建設(shè)提供有力線索，促進我校學(xué)風(fēng)、考風(fēng)建設(shè)。

三、活動方面

一年一度的校園文化藝術(shù)節(jié)即將到來，我部門會竭誠為其服務(wù)，切實做好每一步，特別是由我部承辦的辯論賽。此次，我部也會把工作下放到各個成員，積極鍛煉他們，使他們能獨當(dāng)一面。

以上便是本學(xué)期的具體的工作計劃。通過計劃，讓部門成員更加明確自己的工作方向。最后，希望在本學(xué)期的工作開展中，大家能夠充分認識自己的缺點和優(yōu)點，積極利用優(yōu)勢條件，合理布局，再接再厲！

學(xué)期工作計劃怎么寫 篇9

本人在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)下，一個學(xué)期里認真學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)使自己的政治理論水平有較大提高，思想上受到了深刻的教育，增強了學(xué)習(xí)和實踐的自覺性。工作中尊敬領(lǐng)導(dǎo)，服從組織分配，團結(jié)同志，，熱愛本職工作，遵紀(jì)守法，廉潔自律。 女寢室四樓一共有29個寢室，兩個衛(wèi)生間、一個洗澡房。堅持每天檢查水和電的開和關(guān)及衛(wèi)生情況。堅持不定期對學(xué)生寢室進行安全防火檢查，確保學(xué)生公寓安全。學(xué)生公寓安全防火工作十分重要，在逐步完善各種安全防火規(guī)章制度的同時摸索出規(guī)律性時間，重點關(guān)注。如從11月后天氣變冷，這兩幾月時間學(xué)生易采用違章用電方式來取暖，在這些重點時間段經(jīng)常深入到學(xué)生寢室并積極進行防火、安全檢查，發(fā)現(xiàn)不安全隱患及時糾正，并對發(fā)現(xiàn)有違章使用電器的學(xué)生進行教育。

堅持每天檢查寢室衛(wèi)生，確保學(xué)生寢室干凈衛(wèi)生。為了培養(yǎng)學(xué)生良好衛(wèi)生習(xí)慣，保證寢室干凈整潔，根據(jù)寢室衛(wèi)生有關(guān)規(guī)定嚴格檢查，檢查過程中，對于表現(xiàn)較好的寢室，將通報表揚，對表現(xiàn)較差的寢室，將通報批評，并進行思想教育工作直到該寢室的學(xué)生認識錯誤改過自新。

堅持每天檢查寢室紀(jì)律，確保學(xué)生就寢紀(jì)律。

為了使每位同學(xué)養(yǎng)成良好作息時間習(xí)慣，確保同學(xué)晚上就寢安全，嚴格查寢。查寢中，發(fā)現(xiàn)未在規(guī)定時間內(nèi)歸寢但有同學(xué)證明查寢后確實有寢室的，視為晚歸：對沒有同學(xué)證明查寢后確實在寢室的或發(fā)現(xiàn)未在規(guī)定時間內(nèi)歸寢并且查寢后也沒有歸寢的，視為缺寢，并按照學(xué)校的相關(guān)規(guī)章制度進行處理。

總結(jié)和回顧過去的一個學(xué)期，我原來管十幾個人，現(xiàn)在管二百五十幾個人感到工作的壓力很大、人也很累但也很充實。要想管好寢室真是做不完的事操不完的心。今后我將本著“與時俱進”的精神，繼續(xù)保持高昂的精神狀態(tài)和飽滿的熱情，努力為學(xué)生做好服務(wù)工作，認真研究學(xué)生公寓管理工作。 使學(xué)生公寓管理工作不斷趨向科學(xué)化、規(guī)范化、人文化。

學(xué)期工作計劃怎么寫 篇10

本學(xué)期我們托班有新入園幼兒2名，托班班務(wù)工作計劃(下學(xué)期)。經(jīng)過一個假期，老生對幼兒園又會產(chǎn)生一定的不適應(yīng)，加上新生的哭鬧，更會影響大面積孩子的情緒。幼兒通過上學(xué)期的學(xué)習(xí)與生活，各方面都有了一定的發(fā)展，我們從中也積累了很多經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)了下一步工作的方向與目標(biāo)。在常規(guī)方面，孩子們雖對常規(guī)有了基本了解，但有些方面還達不到目標(biāo)，沒有一貫性。如洗手時愛玩水，飯后擦嘴不夠干凈，還需老師幫助等。許多仍沒有一定的規(guī)則意識，不能控制自己的行為。個別孩子不能積極參加集體活動，不能主動與人交往；由于孩子多，上學(xué)期存在的問題，新年開始，我們會根據(jù)園務(wù)計劃、保教計劃、教研組計劃要求，切合本班的實際情況，擬訂本學(xué)期更為完善的工作計劃。

一．現(xiàn)況分析：

幼兒經(jīng)過一學(xué)期的幼兒園生活，大多數(shù)幼兒都喜歡上幼兒園，并逐步能夠適應(yīng)幼兒園的集體生活。初步建立了在園的一日生活和學(xué)習(xí)常規(guī)，會獨立進餐，生活自理能力有了一定的提高，喜歡參加各項游戲活動。班內(nèi)大部分孩子都比較活潑好動，對于新事物表現(xiàn)出極高的興趣?？谡Z表達能力也有了提高，喜歡說，喜歡做，這對我們的工作提出了更高的要求。但由于現(xiàn)在的孩子都是獨生子女，他們常以自我為中心，活動生活中表現(xiàn)出任性、自私、嬌氣的一面。針對以上情況，本學(xué)期我班重點將是繼續(xù)豐富各項活動內(nèi)容，從幼兒的情感、親情著手，提高幼兒的社會交往能力。

二．工作任務(wù)：

常規(guī)工作：

1．班級衛(wèi)生保健管理：

為了讓幼兒能在一個清潔、舒適的環(huán)境中游戲、生活，班中的衛(wèi)生工作也顯得尤為重要，在每日的飲食起居中，得到細微的養(yǎng)護照顧，受到科學(xué)的健康教育，身心得到良好的發(fā)展。從班內(nèi)衛(wèi)生到為幼兒剪指甲，將一件件事情都責(zé)任到人，并且注意清理一切衛(wèi)生死角，對幼兒的食物要多觀察，實實在在地觀察、填寫好幼兒服藥記錄，確保孩子的健康。

2．幼兒生活管理方面：

隨時對幼兒進行衛(wèi)生常識教育，對個別幼兒進行重點指導(dǎo).有認真按順序洗手的好習(xí)慣，洗手時不玩水，會擦肥皂，會用自己的毛巾擦手;能正確使用餐具，有文明的進餐行為，細嚼慢咽，不挑食，精神集中地吃飯;保持桌面、地面和衣服的整潔，餐后會擦嘴；能安靜入睡，睡姿正確。 在老師的幫助下，能按順序脫衣褲，放在固定的地方。

3．幼兒安全管理與教育：

結(jié)合幼兒年齡特點，進行適當(dāng)?shù)陌踩逃?，增強其自我保護意識和能力。

4．在抓好幼兒生活常規(guī)的同時重點抓幼兒的學(xué)習(xí)常規(guī)。

幼兒教育教學(xué)工作

合理利用分區(qū)、分組、集體、方案活動、游戲等形式，確保教育目標(biāo)和任務(wù)的完成。我們繼續(xù)努力積極討論，吸取其他班的長處。認真開展科學(xué)領(lǐng)域以外的 “語言、社會、健康”等領(lǐng)域的探究活動。認真參加園內(nèi)觀摩教學(xué)活動，從中相互學(xué)習(xí)與提高，積極并準(zhǔn)時參加各種培訓(xùn)，提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)能力。

1．重視個別教育

幼兒年齡相差較大，性格也不盡相同，有的幼兒動作慢，有的愛哭鬧，有的愛發(fā)脾氣，所以在活動中，要因材施教，對于不同性格的幼兒，我們要實施不同的教育方法，找到適合不同孩子的不同方法，有利于幼兒各方面的快速發(fā)展。

2．加強特殊幼兒的護養(yǎng)工作。

孩子小，而且每位孩子都有各方面的差異。有的幼兒體質(zhì)比較差，容易出汗感冒，教師應(yīng)加強對這些幼兒的護養(yǎng)。

3．環(huán)境布置

墻面的更新

措施：隨時更換主題墻，為每一個幼兒提供一個表達、表現(xiàn)、交流的平臺，借助這一平臺，個性化地展示自我，工作計劃《托班班務(wù)工作計劃(下學(xué)期)》。

區(qū)域活動材料的整理和投放

措施：

1．羅列以前現(xiàn)有的區(qū)域材料，并進行整理和歸類。

2．結(jié)合教學(xué)主題及幼兒現(xiàn)有發(fā)展水平，增設(shè)適宜的操作活動。

3．材料在本學(xué)期初，先進行一次性的投放，然后根據(jù)活動情況逐步完善。

家園互動，互相合作，協(xié)調(diào)一致

1．利用早晚家長接送幼兒的短暫時間與家長接觸，了解和介紹幼兒情況，相互溝通提出建議等。

2．運用家園聯(lián)系本，隨時與家長取得聯(lián)系，個別交換意見，互通情況信息。

3．增設(shè)家園欄的內(nèi)容，豐富家園欄的形式，增設(shè)小知識欄等。

本學(xué)期工作計劃怎么寫

馬上新的教學(xué)工作就要到來了，按照我們對教學(xué)工作的要求，我們要對新學(xué)期的工作進行計劃。只有規(guī)劃好新學(xué)期教學(xué)計劃，才能促進我們的教學(xué)進一步發(fā)展！幼兒教師教育網(wǎng)特意收集和整理了本學(xué)期工作計劃怎么寫，歡迎閱讀，希望你能夠喜歡并分享！

本學(xué)期工作計劃怎么寫【篇1】

在新課程標(biāo)準(zhǔn)教材實驗中，我們走訪了部分實驗地區(qū)和實驗點校，教師們紛紛反映非常需要體育教學(xué)工作計劃。為了滿足大家的要求，我們選編了小學(xué)學(xué)年、學(xué)期、單元、課時教學(xué)工作計劃示例，供廣大教師參考。

體育教學(xué)工作計劃是依據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)各學(xué)段學(xué)習(xí)領(lǐng)域目標(biāo)和水平目標(biāo)規(guī)定的活動或內(nèi)容要求，結(jié)合學(xué)生身心特點和學(xué)校場地設(shè)備等實際情況，科學(xué)、合理地規(guī)劃教學(xué)內(nèi)容的教學(xué)文件。它是體育教師有目的、有計劃地組織實施課堂教學(xué)的主要依據(jù)，是全面實現(xiàn)運動參與、運動技能、身體健康、心理健康和社會適應(yīng)五個領(lǐng)域目標(biāo)、克服教學(xué)盲目性、片面性和隨意性的基本保證。?

學(xué)校體育教學(xué)工作計劃主要有：學(xué)年教學(xué)工作計劃、學(xué)期教學(xué)工作計劃(教學(xué)進度)、單元教學(xué)工作計劃和課時工作計劃(教案)四種?，F(xiàn)依據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)各領(lǐng)域“水平一”的目標(biāo)及其規(guī)定的活動和內(nèi)容，對上述四種教學(xué)工作計劃的制訂方法及低年級教學(xué)計劃試舉例如下，僅供參考。?

一、學(xué)年教學(xué)工作計劃的制訂

學(xué)年教學(xué)工作計劃也稱年度教學(xué)工作計劃，它是以年級為單位，依據(jù)國家規(guī)定的課程標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合學(xué)校實際和學(xué)生年齡特點，對全年教學(xué)內(nèi)容和考核項目的規(guī)劃，是制訂學(xué)期教學(xué)計劃和其他教學(xué)計劃的依據(jù)。?

(一)制訂學(xué)年教學(xué)工作計劃的思路?

小學(xué)低年級學(xué)年教學(xué)計劃，是依據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)“水平一”各領(lǐng)域規(guī)定的活動和內(nèi)容，選定具體的教學(xué)內(nèi)容，并把這些教學(xué)內(nèi)容合理地分配到兩個學(xué)年中去。然后，再根據(jù)學(xué)年授課周數(shù)、每周授課時數(shù)，以及每年級的各項教材及其設(shè)定的課時比例，合理地分配到兩個學(xué)期中去。并根據(jù)教材的性質(zhì)、特點確定測試體能和動作技能的項目。?

(二)方法和步驟?

1.分析研究低年級學(xué)生的基本情況，加強計劃的針對性?

在制訂低年級學(xué)年教學(xué)計劃時，教師應(yīng)對一、二年級學(xué)生的情況有盡可能多的了解。一般說來，一年級小學(xué)生多數(shù)來自幼兒園，他們初步掌握了一些簡單的隊列隊形如站隊、立正、稍息、看齊、報數(shù)、原地轉(zhuǎn)等動作方法，以及踏步、走、跑、跳、投、攀爬等自然動作和活動性游戲等，但對體育的知識概念還不理解。因此在安排一年級教學(xué)內(nèi)容時，要考慮學(xué)生的認知能力和動作基礎(chǔ)即接受能力。另外，還可以通過訪問幼兒園教師和檢測學(xué)生的體能情況以及與學(xué)生聊天、詢問等了解學(xué)生的身體與心理情況。到了二年級，學(xué)生經(jīng)過一年的體育課體驗，對課的活動過程、學(xué)習(xí)與練習(xí)方式等逐步了解和熟悉，初步建立起課堂常規(guī)意識和習(xí)慣，體能、心理適應(yīng)能力及同伴關(guān)系、群體觀念等都有明顯提高，但也存在某些需要進一步加強和改進的問題等。這些情況都是制訂學(xué)年教學(xué)計劃的有效資源和依據(jù)。因此，從了解和研究學(xué)生入手，制訂學(xué)年教學(xué)計劃，有助于教師根據(jù)教材的性質(zhì)、特點和難易程度，將本學(xué)段教材內(nèi)容合理地分配到兩個年級中去，對于提高教學(xué)計劃的針對性，克服盲目性和提高教學(xué)質(zhì)量，都具有實際意義。?

一學(xué)期除節(jié)假日外，一般按18周計算；國家教學(xué)計劃規(guī)定每周上4節(jié)體育課，全年實際上課總時數(shù)為：?

18(周)2(學(xué)期)4(每周課時)=144(課時)?

1442(每課時按上兩項教材計算)=288(課次)?

2.根據(jù)教材的難易程度和教學(xué)需要，確定各項教材的授課時數(shù)。?

(三)學(xué)年教學(xué)工作計劃示例

1.依據(jù)體育課程標(biāo)準(zhǔn)各級目標(biāo)的涵義和要求，選定教學(xué)內(nèi)容。?

課程標(biāo)準(zhǔn)的各級目標(biāo)，是統(tǒng)領(lǐng)和選編各學(xué)段教學(xué)活動或內(nèi)容的依據(jù)，因此在制訂教學(xué)計劃時，首先要悉心研究領(lǐng)會課程標(biāo)準(zhǔn)的總目標(biāo)、領(lǐng)域目標(biāo)和水平目標(biāo)的指導(dǎo)思想、理念涵義及目標(biāo)之間的相互關(guān)系，并依據(jù)本學(xué)段各級目標(biāo)要求選定相應(yīng)的教學(xué)內(nèi)容。

本學(xué)期工作計劃怎么寫【篇2】

一、班級學(xué)生情況分析

我校四年級共有47名學(xué)生。21名女生，26名男同學(xué)。結(jié)合我這十幾天的教學(xué)，我認為這些學(xué)生大部分學(xué)生缺乏學(xué)習(xí)的動力，基本上就是在應(yīng)付教師。上課缺乏積極性，課后作業(yè)完成的效果很不理想，特別有名學(xué)生每天都不能按時完成家庭作業(yè)，而是需要在第二天返校后，在教師的監(jiān)督下完成相應(yīng)的功課，可是根據(jù)我的觀察，這些學(xué)生的智力并沒有問題，而是懶惰成性了。

同樣在這些學(xué)生中，有10名左右的學(xué)生能夠積極主動地完成教師布置的各項作業(yè)，特別還有些人，主動做四年級數(shù)學(xué)教學(xué)計劃一些課外練習(xí)，并能夠在完成后，主動找老師批改，由于自己接班的時間不長，對于有些學(xué)生的了解不夠深入，需要在教學(xué)中進四年級數(shù)學(xué)教學(xué)計劃一步的去讀懂學(xué)生，為每個學(xué)生做出必要的診斷，并找到指導(dǎo)學(xué)生進步的好方法。

二、教學(xué)目標(biāo)

這四年級數(shù)學(xué)教學(xué)計劃一冊教材包括下面四年級數(shù)學(xué)教學(xué)計劃一些內(nèi)容：大數(shù)的認識，三位數(shù)乘兩位數(shù)，除數(shù)是兩位數(shù)的除法，角的度量，平行四邊形和梯形的認識，復(fù)式條形統(tǒng)計圖，數(shù)學(xué)廣角和數(shù)學(xué)實踐活動等。

大數(shù)的認識，三位數(shù)乘兩位數(shù)，除數(shù)是兩位數(shù)的除法，角的度量，以及平行四邊形和梯形的認識是本冊教材的重點教學(xué)內(nèi)容。

這四年級數(shù)學(xué)教學(xué)計劃一冊教材的教學(xué)目標(biāo)是，使學(xué)生：

1、認識計數(shù)單位十萬百萬千萬億十億百億千億，認識自然數(shù)，掌握十進制計數(shù)法，會根據(jù)數(shù)級讀、寫億以內(nèi)和億以上的數(shù)，會根據(jù)要求用四舍五入法求四年級數(shù)學(xué)教學(xué)計劃一個數(shù)的近似數(shù)。體會和感受大數(shù)在日常生活中的應(yīng)用，進四年級數(shù)學(xué)教學(xué)計劃一步培養(yǎng)數(shù)感。

2、會筆算三位數(shù)乘兩位數(shù)的乘法、除數(shù)是兩位數(shù)的除法，會進行相應(yīng)的乘、除法估算和驗算。

3、會口算兩位數(shù)乘四年級數(shù)學(xué)教學(xué)計劃一位數(shù)（積在100以內(nèi)）和幾百幾十乘四年級數(shù)學(xué)教學(xué)計劃一位數(shù)，整十?dāng)?shù)除整十?dāng)?shù)、整十?dāng)?shù)除幾百幾十?dāng)?shù)。

4、認識直線、射線和線段，知道它們的區(qū)別；認識常見的幾種角，會比較角的大小，小學(xué)數(shù)學(xué)教師教學(xué)工作計劃會用量角器量出角的度數(shù)，能按指定度數(shù)畫角。

5、認識垂線、平行線，會用直尺、四年級數(shù)學(xué)教學(xué)計劃三角板畫垂線和平行線；掌握平行四邊形和梯形的特征。

6、結(jié)合生活情境和探索活動學(xué)習(xí)圖形的有關(guān)知識，發(fā)展空間觀念。

7、了解不同形式的條形統(tǒng)計圖，學(xué)會簡單的數(shù)據(jù)分析，進四年級數(shù)學(xué)教學(xué)計劃一步體會統(tǒng)計在現(xiàn)實生活中的作用。

8、經(jīng)歷從實際生活中發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、解決問題的過程，體會數(shù)學(xué)在日常生活中的作用，初步形成綜合運用數(shù)學(xué)知識解決問題的能力。

9、初步了解運籌的思想，培養(yǎng)從生活中發(fā)現(xiàn)數(shù)學(xué)問題的意識，初步形成觀察、分析及推理的能力。

10、體會學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的樂趣，提高學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣，建立學(xué)好數(shù)學(xué)的信心。

11、養(yǎng)成認真作業(yè)、書寫整潔的良好習(xí)慣。

三、教學(xué)建議

1、關(guān)于第四年級數(shù)學(xué)教學(xué)計劃一單元大數(shù)認識這部分知識，學(xué)生已比較熟悉，或說已經(jīng)有了比較好的基礎(chǔ)，準(zhǔn)備放手讓學(xué)生來探討。我會通過創(chuàng)設(shè)情景，讓學(xué)生理解，大數(shù)產(chǎn)生的必要性。

2、對于第二單元角的度量采取適宜方式如：動手操作幫助學(xué)生直觀理解所學(xué)概念。并對四年級數(shù)學(xué)教學(xué)計劃一些結(jié)論性的知識，讓學(xué)生通過親身體驗來概括。

3、對于計算的教學(xué)，我準(zhǔn)備加強算理的引導(dǎo)，例如第三單元利用學(xué)生已有的經(jīng)驗，進行類推遷移的方法，使學(xué)生掌握三位數(shù)乘兩位數(shù)的計算方法。對于第四單元的除法是兩位數(shù)的除法，更加加強對舊知識的復(fù)習(xí)，在四年級數(shù)學(xué)教學(xué)計劃一定的基礎(chǔ)上總結(jié)新的方法，并能真正的理解算理。

4、在教學(xué)第四單元平行四邊形和梯形時，應(yīng)采取適宜方式幫助學(xué)生理解所學(xué)概念，利用已有的知識經(jīng)驗（自己畫平行線），并通過想象來體會，利用爭論明確關(guān)系引導(dǎo)學(xué)生體會四年級數(shù)學(xué)教學(xué)計劃一些方法中的數(shù)學(xué)原理。

四、改進措施

結(jié)合學(xué)生的實際情況和教學(xué)的目標(biāo)制定如下措施：

1、鉆研教材，了解學(xué)生

在教學(xué)之前，努力備好每四年級數(shù)學(xué)教學(xué)計劃一節(jié)課，認真研讀教材，使自己能夠更加準(zhǔn)確的理解教材；讀懂學(xué)生，盡量在講課之前對學(xué)生掌握知識的狀況有四年級數(shù)學(xué)教學(xué)計劃一個全新的了解，給學(xué)生提供適合自己的方法，這樣學(xué)生才能更好的在原有的基礎(chǔ)上進行學(xué)習(xí)。

2、創(chuàng)設(shè)情景，激發(fā)學(xué)生興趣

興趣是最好的老師，因此我會在教學(xué)中努力的創(chuàng)設(shè)適合學(xué)生身心發(fā)展的教學(xué)情境，以此來激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，使學(xué)生有投入學(xué)習(xí)的熱情。

3、加強作業(yè)的指導(dǎo)。

我會在努力研讀教材的基礎(chǔ)上，針對學(xué)生在課堂上反映出來的問題給學(xué)生布置具有針對性的作業(yè)，爭取學(xué)生在做作業(yè)過程中，學(xué)生對知識的理解有四年級數(shù)學(xué)教學(xué)計劃一個全新的提高。

4、把學(xué)生分成小組

這里的分組并不是四年級數(shù)學(xué)教學(xué)計劃一個簡單的小組，而是對學(xué)生進行診斷后，在進行分組，使學(xué)生在這個學(xué)習(xí)的小組中，能夠體驗到成功和進步，并最大限度的展示自己的特長。

5、建立錯題本記錄

幫助每個學(xué)生建立自己的錯題本記錄，在錯題本上有學(xué)生自己的診斷，有伙伴的分析，更有教師的引導(dǎo)，初步使學(xué)生有分析錯誤的原因，改正錯誤的過程和方法。

6、加強自己對教學(xué)的反思

我會努力用日記的形式，記錄自己每天教學(xué)上的點滴，使自己的更加的理解教材，更加的讀懂學(xué)生。

總之，以上是我自己針對自己的學(xué)生和對教材的理解所作的四年級數(shù)學(xué)教學(xué)計劃一個計劃，我相信隨著自己工作的不斷深入，這個計劃會不斷的調(diào)整，因為事物每天都在發(fā)生著新的變化，而不變的是我的求知的心。

本學(xué)期工作計劃怎么寫【篇3】

一、成長目標(biāo)

力爭做四年級數(shù)學(xué)教學(xué)計劃一個教學(xué)思維嚴禁、師德家長信任，風(fēng)格學(xué)生喜歡的教師。

二、計劃措施

1、利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)課標(biāo)和任務(wù)型教學(xué)法方面的理論，提高自己的理論水平，并進行實踐，獲取經(jīng)驗。運用理論指導(dǎo)自己的教學(xué)，并形成教學(xué)反思與教學(xué)案例。

2、精心設(shè)計每四年級數(shù)學(xué)教學(xué)計劃一堂課，絕不上無準(zhǔn)備。平時多聽課，主動觀摩并學(xué)習(xí)別人的經(jīng)驗，汲取精華，調(diào)整自我。在自己的展示課中認真聽取別人的意見和建議，從中找到不足，改進自我的教學(xué)方法，及時揉進自己的課堂并進行實踐。

3、記錄自己在教育教學(xué)方面的四年級數(shù)學(xué)教學(xué)計劃一些成敗的事例，進行反思，找出成功的關(guān)鍵或問題所在，及時調(diào)整教學(xué)計劃，順利完成教百思特網(wǎng)學(xué)任務(wù)。并形成資料寫成教學(xué)片斷式案例，作為自己的教學(xué)經(jīng)驗材料。

4、理論聯(lián)系實際，深入學(xué)生群體，多傾聽學(xué)生的意見和建議，獲取第四年級數(shù)學(xué)教學(xué)計劃一手的資料，及時調(diào)整教學(xué)計劃。

5、在教學(xué)中組織學(xué)生互助學(xué)習(xí)小組，實行幫帶活動。

三、本學(xué)年主要任務(wù)

1、研究任務(wù)型教學(xué)模式，并記錄點滴體會。

2、上四年級數(shù)學(xué)教學(xué)計劃一堂公開課，并形成材料。

3、寫四年級數(shù)學(xué)教學(xué)計劃一篇關(guān)于任務(wù)型教學(xué)的論文。

4、通過組織教學(xué)，使學(xué)生的各項能力得到不同程度的提高。

5、寫任務(wù)型教學(xué)課例及教學(xué)反思并形成研究報告。

6、作四年級數(shù)學(xué)教學(xué)計劃一次任務(wù)型教學(xué)研究及教學(xué)總結(jié)的交流。

7、整理有關(guān)資料，形成系列檔案材料。

本學(xué)期工作計劃怎么寫【篇4】

一、指導(dǎo)思想

認真貫徹黨的教育方針，以“以人為本，全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)”的教育科學(xué)發(fā)展觀和先進的教育理念為指引，積極推行學(xué)校的“集體備課，資源共享，課后反思”的集體備課制度。加強組內(nèi)教師教育教學(xué)理論學(xué)習(xí)，深入鉆研教材，把握時代命脈，不斷更新教學(xué)觀念和教學(xué)方法，提高教學(xué)水平和能力。做好教學(xué)常規(guī)工作，全面提高學(xué)生的政治素養(yǎng)、學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新意識和實踐能力，為學(xué)生的終身發(fā)展打下良好的思想政治基礎(chǔ)。

二、七年級學(xué)生特點

初一新生好奇心強，喜歡接受新鮮事物，興趣廣泛，思維活躍;但自控能力、自制能力不是很強。要重在引導(dǎo)，既愛護其好奇心，又有養(yǎng)成其良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，培養(yǎng)其自讀能力，規(guī)范其言行。

三、教材分析

七年級教材可讀性強，教育功能突出，理論聯(lián)系實際，文體通俗易懂，可以調(diào)動學(xué)生動手、動腦、動口的積極性。突出了重點、熱點、思想點初一上最新政治教學(xué)計劃教學(xué)計劃。這是教材特點。教材重點、難點。重點在于增強學(xué)生法制觀念，教理導(dǎo)行。難點在于提高學(xué)生認識和學(xué)生的踐行指導(dǎo)。

四、教學(xué)措施

(一)做好教學(xué)常規(guī)工作

1、認真鉆研教材、教綱。熟悉教材及其指導(dǎo)思想，積極參加集體備課，上好每一節(jié)課。做到授課胸有“書”。認真細致的批改學(xué)生作業(yè)，及時收發(fā)。嚴格要求學(xué)生獨立完成作業(yè)。及時檢測初一上最新政治教學(xué)計劃初一上最新政治教學(xué)計劃。

2、虛心學(xué)習(xí)，本期聽課要不少于20節(jié)，多聽與政治科相關(guān)教師的課。

3、認真及時寫好計劃和總結(jié)，按計劃實施教學(xué)工作。

(二)積極參加教研活動，提高業(yè)務(wù)水平

1、積極參加科組、學(xué)校的教研活動，承擔(dān)學(xué)校安排的課改任務(wù)，提高教研能力積極撰寫教學(xué)論文或教學(xué)設(shè)計。

2、努力學(xué)習(xí)，提高專業(yè)理論水平。平時注重再學(xué)習(xí)，瀏覽百科，攝取與政治學(xué)科相關(guān)的理論知識和當(dāng)代社會新科技發(fā)展信息，滲透到教學(xué)中去，使教學(xué)更有說服力。

(三)激發(fā)學(xué)生興趣，提高學(xué)習(xí)成績

1、優(yōu)化課堂教學(xué)。教學(xué)采用多種方法，讓學(xué)生動口、動手、動腦參與學(xué)習(xí)，采用討論、演講、閱讀、自學(xué)、練習(xí)等形式，活躍課堂氣氛，使教學(xué)效果達到化。

2積極靈活的學(xué)習(xí)同時輔助差生

做好差生個別思想工作，利用課余時間輔導(dǎo)，提高了差生學(xué)習(xí)興趣，增強了學(xué)生自信心初一上最新政治教學(xué)計劃教學(xué)計劃。

3、開展“一幫一”活動，鼓勵優(yōu)生帶差生;把每個班分成若干學(xué)習(xí)小組，落實責(zé)任和要求，組長監(jiān)督學(xué)習(xí)，檢查復(fù)習(xí)、預(yù)習(xí)及練習(xí)，及時反饋，提高整體教學(xué)效果。

4、雙邊活動，嚴抓課堂紀(jì)律。了解學(xué)生，配合班主任做好工作，了解學(xué)生學(xué)習(xí)及思想狀況，及時做好工作，引導(dǎo)學(xué)生健康成長，學(xué)好習(xí)。嚴格要求學(xué)生，一視同仁。

本學(xué)期工作計劃怎么寫【篇5】

實施性教學(xué)計劃是一所學(xué)校專業(yè)設(shè)置后首先應(yīng)開發(fā)的指導(dǎo)性教學(xué)文件，是專業(yè)建設(shè)、組織教學(xué)的依據(jù)，關(guān)系著專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)、培養(yǎng)方案、培養(yǎng)手段等。實施性教學(xué)計劃合理與否與一所學(xué)校培養(yǎng)人才規(guī)格、質(zhì)量、層次都有很大的關(guān)系，是一所學(xué)校能否把該專業(yè)辦精、辦特、辦優(yōu)、辦成市乃至于全省有示范效應(yīng)必不可少的硬件條件。

一、開發(fā)實施性教學(xué)計劃目的

每所學(xué)校開設(shè)的專業(yè)都有自已學(xué)校的實施性教學(xué)計劃，為什么還需要開發(fā)新的實施性教學(xué)計劃，主要有以下幾點。

1.各學(xué)校機電/數(shù)控專業(yè)實施性教學(xué)計劃大都按照20__年教育部頒布的83個專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)綱要為依據(jù)制定的，隨著職業(yè)教育的發(fā)展,中職培養(yǎng)目標(biāo)發(fā)生變化、職業(yè)教育理念有了更新、課程改革取得一定成效，舊的教學(xué)指導(dǎo)綱要已很難適應(yīng)中等職業(yè)學(xué)校發(fā)展要求，原先的專業(yè)實施性教學(xué)計劃也很難適應(yīng)當(dāng)今中等職業(yè)教育發(fā)展、變革的需求，更何況教育部已重新發(fā)頒布九門大類專業(yè)基礎(chǔ)課程教學(xué)大綱，機電/數(shù)控專業(yè)頒布了《機械制圖》、《機械基礎(chǔ)》、《金屬工藝與實訓(xùn)》、《電工電子技術(shù)與技能》等四門專業(yè)基礎(chǔ)課程大綱，各學(xué)校實施性教學(xué)計劃應(yīng)以新頒布的專業(yè)基礎(chǔ)課程大綱為依據(jù)。

2.20__年江蘇省頒布了職業(yè)學(xué)校課程改革行動計劃，拉開江蘇省職業(yè)教育課程改革序幕，經(jīng)過幾年的改革與實施，創(chuàng)立“三以一化”的職業(yè)教育改革模式取得一定成功經(jīng)驗，20__年還組織開發(fā)了江蘇省機電/數(shù)控專業(yè)指導(dǎo)性課程方案，各學(xué)校應(yīng)以省機電/數(shù)控專業(yè)指導(dǎo)性課程方案為基礎(chǔ)，進行二次開發(fā)，形成新、適應(yīng)當(dāng)今職業(yè)教育發(fā)展、適應(yīng)各地區(qū)專業(yè)特色的實施性教學(xué)計劃。

3.近幾年隨著省課程改革實驗點、課程改革實驗學(xué)校工作的正常開展，省內(nèi)一些重點學(xué)校都各自進行了機電/數(shù)控專業(yè)課程改革實驗工作，或多或少地將實驗情況融入各自學(xué)校實施性教學(xué)計劃中，但是通過實驗開發(fā)的實施性教學(xué)計劃是否規(guī)范、合理、有效沒有評判的標(biāo)準(zhǔn)，隨著國家專業(yè)基礎(chǔ)課程大綱及省市指導(dǎo)性課程方案的頒布實施，有必要兩者接合參照，研發(fā)新的實施性教學(xué)計劃。

二、實施性教學(xué)計劃開發(fā)原則

實施性教學(xué)計劃主要適用于各個學(xué)校，不同于省、市指導(dǎo)性課程方案及國家大類專業(yè)基礎(chǔ)課程大綱，開發(fā)時應(yīng)注意以下原則：

1.具體性原則

實施性教學(xué)計劃用于具體指導(dǎo)各學(xué)校專業(yè)實施的教學(xué)文件，制定的實施性教學(xué)計劃必須詳細且具體，從人才培養(yǎng)目標(biāo)與規(guī)格、職業(yè)能力要求、到課程設(shè)置、教材的選用、教學(xué)時間安排等等涉及到專業(yè)教學(xué)各個環(huán)節(jié)和方面都應(yīng)具體、詳細。

2.可行性原則

實施性教學(xué)計劃必須具有可行性，開設(shè)的課程一方面要與國家、省市指導(dǎo)性課程方案中專業(yè)核心課程內(nèi)容、要求相吻合，還需要結(jié)合本校實際情況。如項目化課程、實訓(xùn)課程應(yīng)與本校機電/數(shù)控專業(yè)實驗、實訓(xùn)設(shè)備相符合，與本校師資力量、教學(xué)水平相一致，做到開發(fā)的實施性教學(xué)計劃在實際教學(xué)中100%得到貫徹和執(zhí)行。

3.先進性原則

江蘇省專業(yè)課程改革已進行幾年，也已取得一定成效，構(gòu)建“三以一化”機電專業(yè)課程模式基本成熟，各校開發(fā)的機電/數(shù)控專業(yè)實施性教學(xué)計劃應(yīng)能充分吸收近幾年專業(yè)課程改革的成果，保證其先進性。

4.個性化原則

一個學(xué)校、一個專業(yè)只有辦出特色，才有出路，才有較強的生命力，沒有特色的專業(yè)很難保證可持續(xù)發(fā)展，很難吸引優(yōu)秀的學(xué)生。機電/數(shù)控專業(yè)雖然省有指導(dǎo)性課程方案，也有教育部專業(yè)基礎(chǔ)課程大綱，但就每個地區(qū)來講，機電/數(shù)控專業(yè)發(fā)展是不平衡的，有地區(qū)發(fā)展特色，職業(yè)教育本著為地方經(jīng)濟服務(wù)的宗旨，必須立足本地區(qū)機電/數(shù)控專業(yè)發(fā)展的情況和優(yōu)勢，為本地區(qū)機電/數(shù)控專業(yè)培養(yǎng)高技能型人才，實施性教學(xué)計劃應(yīng)體現(xiàn)本地區(qū)發(fā)展要求，在保證本專業(yè)基礎(chǔ)知識、能力基礎(chǔ)上，更多的體現(xiàn)為地方機電/數(shù)控行業(yè)服務(wù)。

三、實施性教學(xué)計劃開發(fā)方案

從學(xué)校層面出發(fā)，開發(fā)實施性教學(xué)計劃是一項較大工程，絕非一兩個人隨意拼湊、抄襲而成，學(xué)校應(yīng)從組織機構(gòu)到省市指導(dǎo)性課程方案研讀、到實施性教學(xué)計劃開發(fā)及實施、實施后的總結(jié)與修訂而成。

1.建全組織機構(gòu)

開發(fā)實施性教學(xué)計劃是學(xué)校重要工作之一，需要有一個專門的機構(gòu)負責(zé)，當(dāng)今重點職業(yè)學(xué)校都已成立專業(yè)部，以機電/數(shù)控專業(yè)部為核心，集合部分專業(yè)教師成立校實施性教學(xué)計劃開發(fā)小組是很必要的。此外，還需聘請部分企業(yè)專家、行業(yè)專家及高校教師作為專業(yè)指導(dǎo)委員會成員，參與實施性教學(xué)計劃制訂與修改。

2.研讀省、市指導(dǎo)性教學(xué)方案

實施性教學(xué)計劃開發(fā)應(yīng)以省、市機電/數(shù)控專業(yè)指導(dǎo)性課程方案為基礎(chǔ)，不能脫離或違背省市指導(dǎo)性課程方案精神，開發(fā)實施性教學(xué)計劃之初，參與開發(fā)的成員應(yīng)認真閱讀省、市指導(dǎo)性課程方案，吃透省、市指導(dǎo)性課程方案精神，理解省指導(dǎo)性課程方案開發(fā)的流程和要求，才能保證開發(fā)的實施性教學(xué)計劃規(guī)范、合理。

3.省、市指導(dǎo)性課程方案為基礎(chǔ)，二次開發(fā)實施性教學(xué)計劃要點

(1)職業(yè)崗位和職業(yè)能力分析。省、市指導(dǎo)性課程方案中有機電/數(shù)控專業(yè)參考的職業(yè)崗位群和所需職業(yè)能力，但各所學(xué)校所處地理位置不同，各地區(qū)機電/數(shù)控行業(yè)發(fā)展不平衡，機電/數(shù)控產(chǎn)品也各有特色，培養(yǎng)機電/數(shù)控專業(yè)學(xué)生面向的職業(yè)崗位群有各地區(qū)特色，適應(yīng)地區(qū)機電/數(shù)控專業(yè)崗位職業(yè)能力要求也有所不同，開發(fā)實施性教學(xué)計劃時應(yīng)深入本地區(qū)機電/數(shù)控工廠、企業(yè)進行職業(yè)能力調(diào)研，得出本地區(qū)所需機電/數(shù)控專業(yè)人才構(gòu)成、知識能力要求。當(dāng)然，職業(yè)能力分析是一項任務(wù)艱巨的工程，僅憑一兩所學(xué)校進行調(diào)查研究難度較大，調(diào)研時可參考省、市指導(dǎo)性課程方案中機電/數(shù)控職業(yè)能力構(gòu)成，再進行本地區(qū)行業(yè)調(diào)查研究，以本地區(qū)最需機電/數(shù)控職業(yè)能力為突破口，減少工作量，也便于得出符合實際需求的職業(yè)能力結(jié)論。

(2)專門化方向的擬定。專門化方向擬定是機電/數(shù)控專業(yè)實施性教學(xué)計劃制定中新的理念，將職業(yè)崗位納入最后強化培養(yǎng)的一條途徑，使學(xué)生能適應(yīng)工作崗位的一種改革和償試。通過設(shè)定一定的專業(yè)專門化方向及專門化方向知識與技能強化訓(xùn)練，使學(xué)生更能貼近崗位的要求，與職業(yè)崗位實現(xiàn)零距離對接。

(3)課程的設(shè)置與選定。教育部頒布實施的九大類專業(yè)基礎(chǔ)課程教學(xué)大綱及省下發(fā)的省機電/數(shù)控專業(yè)指導(dǎo)性課程方案都是在近幾年各地區(qū)、各學(xué)校課程改革的基礎(chǔ)上修訂、改進而來，是各地課程改革成果體現(xiàn)，但是，各地區(qū)課程改革只是取得階段性成果，還沒完全形成一定的體系，配套的課程也只是在逐步完善之中，如教育部也僅僅對機電/數(shù)控專業(yè)的《機械制圖》、《機械基礎(chǔ)》等四門課程組織開發(fā)國家課程改革規(guī)劃新教材，其他專業(yè)核心課程及專門化方向核心課程都沒有隨之配套，在開發(fā)實施性教學(xué)計劃時，對課程的設(shè)置與選定就至關(guān)重要了，除了選用教育部開發(fā)的國規(guī)新教材，還要選定與之相配的其他專業(yè)核心教材及輔助選修教材，保證學(xué)生達到機電/數(shù)控專業(yè)知識、能力要求。

課程的設(shè)置與教材選定也應(yīng)符合這樣幾條：①與新開發(fā)的國規(guī)新教材相配套，與省指導(dǎo)性課程方案規(guī)定的專業(yè)主干課程及標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)。②針對性強，與地區(qū)機電/數(shù)控行業(yè)相適應(yīng)。③體現(xiàn)課程改革理念，以項目化課程為主體。④與本校實驗、實訓(xùn)設(shè)備相配套，便于教學(xué)的開展與實施。

(4)教學(xué)安排。教學(xué)安排是教學(xué)實施的具體進程表，應(yīng)依據(jù)國家和省有關(guān)規(guī)定，結(jié)合學(xué)校實際情況安排公共基礎(chǔ)課、崗位群基礎(chǔ)課、專門化方向課程的教學(xué)時間，制定學(xué)年制與學(xué)分制教學(xué)計劃安排表，擬定技能訓(xùn)練與考核進程，人文類選修及專業(yè)選修課程及比例，社會活動與實踐體現(xiàn)形式。學(xué)分制安排中還需規(guī)定各課程學(xué)分、獎勵學(xué)分及最終達到省有關(guān)本專業(yè)應(yīng)修完的學(xué)分等。

4.實施性教學(xué)計劃實施與修訂

一次性開發(fā)的實施性教學(xué)計劃很難完善，只有在教學(xué)實踐中經(jīng)過實施、驗證才能知曉其合理與不足之處，故開發(fā)的實施性教學(xué)計劃應(yīng)在實際教學(xué)中不斷總結(jié)修訂才能完善，才能適應(yīng)學(xué)校專業(yè)發(fā)展需要。

四、幾點問題及對策

1.國家教育教學(xué)方針的貫徹

教育應(yīng)體現(xiàn)國家意志，從宏觀層面講，中等職業(yè)教育應(yīng)培養(yǎng)德、智、體、美、勞全面發(fā)展高素質(zhì)勞動者，具有科學(xué)的世界觀、人生觀和愛國主義、集體主義及良好的職業(yè)道德和行為規(guī)范;具有基本的科學(xué)文化素養(yǎng)的勞動者，為實現(xiàn)這一國家戰(zhàn)略目標(biāo)，相關(guān)共公基礎(chǔ)課程內(nèi)容及學(xué)時必須得到保證，如德育課程中職業(yè)生涯規(guī)劃、職業(yè)道德與法律等必修課程及選修課程每學(xué)期都必須開設(shè)并不少于28學(xué)時/學(xué)期。語文、數(shù)學(xué)、外語、計算機應(yīng)用基礎(chǔ)等文化課程在實施性教學(xué)計劃中也必須開設(shè)并滿足一定課時。在制定實施性教學(xué)計劃中，公共基礎(chǔ)課與專業(yè)課、專業(yè)實踐課課時比例的分配應(yīng)協(xié)調(diào)各方面要求，一方面體現(xiàn)國家教育方針政策和全面發(fā)展學(xué)生能力，另一方面保證專業(yè)課與專業(yè)實踐課程時數(shù)，讓學(xué)生掌握本專業(yè)必備知識與技能。

2.“三以一化”課程體系在實施性教學(xué)計劃中合理調(diào)配

構(gòu)建“三以一化”專業(yè)課程體系是這次實施性教學(xué)計劃開發(fā)的突破點，也是區(qū)別以前實施性教學(xué)計劃要點，專業(yè)課程中那些課程宜采用項目課程，那些課程還需要沿用學(xué)科體系課程，對一個學(xué)校實施性教學(xué)計劃開發(fā)也起一定制約作用，所有機電/數(shù)控專業(yè)課程都采用項目課程，是否合理，能否實施都是值得認真研究和探索。個人認為對機電/數(shù)控專業(yè)而言，《機械制圖》、《機械基礎(chǔ)》等課程沿用學(xué)科體系課程比較妥當(dāng)，機電/數(shù)控專業(yè)知識的基礎(chǔ)性、系統(tǒng)性等得到得很好貫徹和學(xué)習(xí)，為學(xué)生今后職業(yè)發(fā)展奠定牢固基礎(chǔ)。當(dāng)然這些學(xué)科性課程能否采用項目教學(xué)形式進行開設(shè)，能否進行所謂課程的項目化改造是值得各個學(xué)校討論與實踐的命題。

3.頂崗實習(xí)教學(xué)計劃制定

現(xiàn)在中職采用2+1模式，即最后一年為頂崗實習(xí)教學(xué)，頂崗實習(xí)目的是將兩年所學(xué)專業(yè)知識與技能具體應(yīng)用于企業(yè)實踐、體驗企業(yè)實際生產(chǎn)環(huán)境、做到與企業(yè)的無縫對接，讓學(xué)生就業(yè)前有一個適應(yīng)過程，是中職教學(xué)必不可少的一個很重要的教學(xué)環(huán)節(jié)，省、市指導(dǎo)性課程方案中一般只提出頂崗實習(xí)的要求，沒有具體的操作范例，各學(xué)校在操作時也就無章可循，故而當(dāng)今絕大部分學(xué)校學(xué)生頂崗實習(xí)都處于放羊狀態(tài)，負責(zé)一點的學(xué)校由班主任或委派專職教師對學(xué)生在企業(yè)頂崗實習(xí)紀(jì)律、生活等狀況給予一定形式管理，對專業(yè)知識、技能學(xué)習(xí)幾乎無從過問，頂崗實習(xí)教學(xué)計劃幾乎沒有，各學(xué)校要想做出品牌、做出特色，在這方面應(yīng)進行一定償試與改革，將頂崗實習(xí)要求納入實施性教學(xué)計劃中，教學(xué)形式可多種多樣，如將頂崗實習(xí)學(xué)生固定在某幾家企業(yè)的某些通用性崗位，然后根據(jù)學(xué)生工作崗位制定一些特色的教學(xué)實施計劃;將一年頂崗實習(xí)時間中的前半年分成兩段或四段，分散到每學(xué)期去執(zhí)行，每學(xué)期下企業(yè)頂崗實習(xí)一至兩個月，頂崗實習(xí)結(jié)束后回校繼續(xù)上課等。

以上是我對國家專業(yè)目錄修改、專業(yè)基礎(chǔ)課程新大綱頒布實施及省新的機電/數(shù)控專業(yè)指導(dǎo)性課程方案發(fā)布，各學(xué)校隨之將要進行實施性教學(xué)計劃開發(fā)提出的一點個人思考和看法，希望能對全省各職業(yè)學(xué)校機電/數(shù)控專業(yè)實施性教學(xué)計劃的開發(fā)提供一點幫助和借鑒。

本學(xué)期工作計劃怎么寫【篇6】

對隨班就讀個別化教學(xué)計劃的制訂作了相關(guān)規(guī)定。這從教學(xué)的層面提供了一定的借鑒。

1.隨班就讀個別化教學(xué)計劃的內(nèi)容

隨班就讀個別化教學(xué)計劃的內(nèi)容，應(yīng)包括學(xué)生情況、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)措施三個部分。

(1)隨班就讀學(xué)生的情況

要求對學(xué)生情況的描述必須“客觀、辯證、簡明和抓住問題的癥結(jié)”。“前一學(xué)年(期)學(xué)生的考核分析情況，是制訂后一學(xué)年(期)教學(xué)目標(biāo)和教學(xué)措施的依據(jù)”。

(2)教學(xué)目標(biāo)

要求“依據(jù)隨班就讀學(xué)生的實際情況和教材、大綱(普通學(xué)校課程標(biāo)準(zhǔn)并參照特殊學(xué)校教學(xué)大綱)，對教學(xué)目標(biāo)作適當(dāng)?shù)臏p少內(nèi)容(要點)和降低(層次)要求的處理”。減少內(nèi)容和降低要求的基本原則是：可接受性原則、實用性原則及后續(xù)性原則;增加和提高缺陷矯正補償、職業(yè)技能訓(xùn)練和社會生活適應(yīng)、個性培養(yǎng)發(fā)展等內(nèi)容和要求。

(3)教學(xué)措施要求

“教學(xué)措施(策略)必須具體、明確，有針對性，便于執(zhí)行和檢查效果”。

2.隨班就讀個別化教學(xué)計劃的形式

隨班就讀個別化教學(xué)計劃包括三個部分，分別為總計劃、分計劃和教案。

(1)總計劃個別化教學(xué)總計劃落實于隨班就讀學(xué)生教學(xué)檔案卡中，實行一人一卡。該卡由班主任負責(zé)填寫，一式二份。其中，一份交學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)督促檢查;一份由班主任和特教教研組牽頭，會同和協(xié)調(diào)相關(guān)任課教師(語數(shù)教師和資源教師為主)共同執(zhí)行。要定期召開個案會議，爭取有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、教師、輔導(dǎo)人員(包括學(xué)生本人和學(xué)生家長)共同參與。

(2)分計劃

隨班就讀個別化教學(xué)分計劃涵蓋了隨班就讀學(xué)生接受教育的兩種形式：在普通班學(xué)習(xí)常規(guī)課程以及在普通班以外(如資源教室)接受輔導(dǎo)或?qū)W習(xí)輔助課程(或稱為特殊課程)。分計劃要求學(xué)?！皬膶W(xué)生的障礙及其改善的程度的實際需要出發(fā)”，以“盡可能地讓有特殊教育需要的學(xué)生在最少受限制的環(huán)境里接受教育”為原則進行教育安置。在確定安置方式后，普通班教師和資源教師應(yīng)根據(jù)各自任教的科目制定個別化教學(xué)分計劃。

(3)教案

教師制定的教案和個別化教學(xué)計劃應(yīng)成為有機的整體。在兼顧全班共性的同時，教案中對于隨班就讀學(xué)生的教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)過程(提問、練習(xí))等特殊要求必須單列或注明;承擔(dān)普通班以外輔導(dǎo)訓(xùn)練任務(wù)的教師所制定的教案，必須針對缺陷補償?shù)哪繕?biāo)、內(nèi)容和方法。同時，教師作好輔導(dǎo)記錄。