街道宣傳工作總結(jié)

街道宣傳工作總結(jié)11篇。

時(shí)間就好像一條直線，沒有起點(diǎn)，亦無終點(diǎn)新的工作馬上就要到來了，此時(shí)就可以做個(gè)總結(jié)，看看自己的收獲?？偨Y(jié)是為今后的工作提供幫助和借鑒的一種書面材料。那么我們?cè)趯懣偨Y(jié)時(shí)還需要注意哪些呢？以下“街道宣傳工作總結(jié)11篇”由小編為大家收集整理，僅供參考，歡迎閱讀。

街道宣傳工作總結(jié) 篇1

為進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療保障基金監(jiān)管，堅(jiān)決打擊欺詐騙保行為，按照《x市醫(yī)療保障局有關(guān)開展全市醫(yī)療保障打擊欺詐騙保集中宣傳月活動(dòng)的.通知》文件要求，xxxx年x月，x街道結(jié)合自身實(shí)際，在轄區(qū)組織開展了打擊欺詐騙保，維護(hù)基金安全集中宣傳月活動(dòng)。

一、提高思想認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)工作領(lǐng)導(dǎo)

打擊騙保是當(dāng)前醫(yī)療保障部門的重要政治任務(wù)，有效地宣傳發(fā)動(dòng)是避免社會(huì)和公眾對(duì)于欺詐騙保危害認(rèn)識(shí)不足的重要舉措，適宜的宣傳能夠最大限度爭取社會(huì)共識(shí)，團(tuán)結(jié)群眾，形成打擊騙保的高壓態(tài)勢(shì)。街道高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，結(jié)合實(shí)際制定宣傳方案，確保宣傳形式易接受，宣傳范圍覆蓋寬，宣傳效果有聲勢(shì)。

二、豐富宣傳方式，認(rèn)真組織開展

活動(dòng)月期間，x街道以各村（社區(qū)）衛(wèi)生室、街道定點(diǎn)醫(yī)藥機(jī)構(gòu)、醫(yī)療保障經(jīng)辦機(jī)構(gòu)等主要場所建立宣傳陣地，在定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)門診大廳、住院窗口和醫(yī)保經(jīng)辦窗口等人員密集場所醒目位置張貼宣傳海報(bào)，發(fā)放宣傳折頁，在有播放條件的醫(yī)療機(jī)構(gòu)和街道政務(wù)中心循環(huán)播放宣傳片，宣傳基本醫(yī)療保障基金監(jiān)管相關(guān)法律法規(guī)及政策、欺詐騙取醫(yī)療保障基金行為舉報(bào)投訴渠道及舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)辦法、欺詐騙取醫(yī)療保障基金典型案例查處情況等內(nèi)容。同時(shí)利用廣播、微信、公開欄等多種渠道，加強(qiáng)信息公開，接受群眾咨詢，提高廣大群眾的知曉率和參與率。

三、建立長效機(jī)制，確保宣傳效果

街道將充分結(jié)合醫(yī)療巡查工作，強(qiáng)化醫(yī)保服務(wù)協(xié)議管理，完善醫(yī)保信息監(jiān)管，對(duì)于欺詐騙取醫(yī)療保障基金等違法違規(guī)行為發(fā)現(xiàn)一起，上報(bào)并查處一起，高懸監(jiān)督執(zhí)法利劍，打好殲滅戰(zhàn)。同時(shí)，健全完善黑名單、信息披露、舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)等基金監(jiān)管長效機(jī)制，持續(xù)出重拳、過硬招、打?qū)嵳?，?jiān)決維護(hù)好醫(yī)?；鸢踩e極營造全社會(huì)齊抓共管的良好氛圍。

街道宣傳工作總結(jié) 篇2

09年上半年**街道度宣傳思想政治工作緊緊圍繞街道“服務(wù)、接軌、提升”戰(zhàn)略目標(biāo)，主動(dòng)服務(wù)中心工作和經(jīng)濟(jì)建設(shè)，堅(jiān)持創(chuàng)新工作思路，夯實(shí)基礎(chǔ)，扎實(shí)推進(jìn)宣傳思想文化各項(xiàng)工作的開展。

一、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，狠抓創(chuàng)建工作。

今年是省文明城區(qū)創(chuàng)建年，四月份為創(chuàng)建月，街道按照區(qū)里動(dòng)員會(huì)的要求，集中精力、全力以赴，將文明城區(qū)創(chuàng)建作為街道階段性中心工作來抓緊抓好。因此，街道統(tǒng)一制作了燈箱宣傳、燈桿宣傳、橫幅、宣傳紙盒、小區(qū)立式宣傳牌、大型網(wǎng)格式落地宣傳噴繪等各類宣傳工具，建設(shè)好二支隊(duì)伍（居民小組長、志愿者隊(duì)伍），加強(qiáng)社區(qū)與居民的溝通與交流，努力做好文明城區(qū)創(chuàng)建中的調(diào)查問卷和法律衛(wèi)生保潔、市民素質(zhì)提升等工作。

二、注重學(xué)習(xí)實(shí)效，狠抓制度建設(shè)。

年初，制訂機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)制度和學(xué)習(xí)計(jì)劃列入黨工委的議事日程，街道主要領(lǐng)導(dǎo)非常重視，要求抓好學(xué)習(xí)制度建設(shè)和學(xué)習(xí)效果體現(xiàn)。街道班子成員和中層干部作為學(xué)習(xí)主講人員，重點(diǎn)學(xué)習(xí)農(nóng)村基本政策、法律法規(guī)、農(nóng)村工作方式方法等方面。6月份，街道集中開展了“形勢(shì)法律進(jìn)基層”活動(dòng)，以宣傳辦統(tǒng)一提供形勢(shì)教育提綱和內(nèi)容，以聯(lián)村聯(lián)社干部為形勢(shì)教育主講人員，面向農(nóng)村黨員、村民代表、老年協(xié)會(huì)開展一次集中的形勢(shì)教育。目前街道已組織學(xué)習(xí)30次，收到了較好的自我學(xué)習(xí)和鍛煉效果，切實(shí)提高了機(jī)關(guān)干部面向基層進(jìn)行宣講的能力和農(nóng)村工作的能力。

三、加強(qiáng)信息報(bào)道，狠抓隊(duì)伍建設(shè)。

今年三月份，加強(qiáng)了機(jī)關(guān)信息報(bào)道員隊(duì)伍建設(shè)，制定了獎(jiǎng)勵(lì)政策，出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)20xx年**街道信息、新聞工作實(shí)施意見》，建立了信息、新聞工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作中心，組建了信息新聞工作隊(duì)伍，明確了月反饋制度，確定了每一位信息報(bào)道員的職責(zé)，規(guī)定了獎(jiǎng)勵(lì)辦法，明確了奮斗目標(biāo)爭三保四，對(duì)達(dá)到的目標(biāo)的科室和信息員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。上半年組織了6次信息報(bào)道工作例會(huì)，通報(bào)信息錄用情況并進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高了信息報(bào)道員的業(yè)務(wù)水平與責(zé)任意識(shí)。

四、提高市民素質(zhì)，落實(shí)“春泥計(jì)劃”出實(shí)效。

將鳳凰社區(qū)市民學(xué)校作為市民素質(zhì)工程點(diǎn)，加強(qiáng)硬件和家建設(shè)，切實(shí)發(fā)揮市民學(xué)校在提高市民素質(zhì)中的作用。同時(shí)確定通山、方戴、河西、水俞等村為“假日學(xué)?！痹圏c(diǎn)村，6月11日，召開“假日學(xué)校”工作推進(jìn)會(huì)，采取典型引路，學(xué)習(xí)先進(jìn)，加強(qiáng)培訓(xùn)的辦法，組織試點(diǎn)村參觀柴橋大溟村“假日學(xué)校”，明確工作目標(biāo)，排摸村內(nèi)生源，為“假日學(xué)?！表樌_班打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。初步形成了以街道黨校為業(yè)務(wù)指導(dǎo)龍頭，關(guān)工委總體負(fù)責(zé)，各學(xué)校全力配合，各試點(diǎn)村為責(zé)任主體，上下聯(lián)動(dòng)的工作格局，切實(shí)提高“假日學(xué)?！鞭k班實(shí)效，為基層群眾提供便捷的服務(wù)。

五、加強(qiáng)愛國主義教育，狠抓基地建設(shè)。

今年四月份，投入七萬元的張人亞事跡展覽室落成，街道以張人亞事跡展覽室開館為契機(jī)，開展了愛國主義教育月系列活動(dòng)。一是組建紅領(lǐng)巾講解員隊(duì)伍，在區(qū)域內(nèi)各學(xué)校以班級(jí)為單位，每班確定一名講解員。二是制定參觀學(xué)習(xí)計(jì)劃，分批次組織學(xué)生參觀張人亞事跡展覽室。三是各社區(qū)、社組織居民（村民）祭掃張人亞墓地，緬懷先輩，接受教育。目前，張人亞事跡展覽室在現(xiàn)代金報(bào)、新北侖論壇等進(jìn)行宣傳報(bào)道以來，吸引了眾多參觀者，有老年人、學(xué)生、村民等不同群體，有自發(fā)的，也有組織參觀的，街道關(guān)工委將張人亞事跡展覽館作為“假日學(xué)?！睂W(xué)生的一個(gè)學(xué)習(xí)教育陣地，對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛國主義教育，起到了很好的教育效果。

六、開展臨港工業(yè)宣傳文化集成建設(shè)，狠抓文化創(chuàng)新。

成立了由街道宣傳委員為會(huì)長，文衛(wèi)副主任為常務(wù)副會(huì)長，吉利、臺(tái)塑、寧鋼、寶新等四大百億企業(yè)的宣傳文化專職人員為副會(huì)長，四大企業(yè)、宏協(xié)、林德汽體、9個(gè)行政村、1個(gè)社區(qū)為會(huì)員單位的組織體系，同時(shí)，以集成會(huì)為引領(lǐng)，組建了理論宣講團(tuán)、法律教育講師團(tuán)、青年志愿者協(xié)會(huì)、臨港藝術(shù)團(tuán)等社會(huì)組織，建設(shè)了臨港工業(yè)活動(dòng)項(xiàng)目庫、宣傳文化陣地資源庫、專業(yè)人才庫（包括心理咨詢專業(yè)人才、文藝專業(yè)人才）。在臨港企業(yè)設(shè)立信息直報(bào)點(diǎn)，以集成會(huì)副會(huì)長為信息直報(bào)員，建設(shè)“走進(jìn)臨港工業(yè)集成網(wǎng)”二級(jí)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)。將臨港工業(yè)集成會(huì)會(huì)員單位情況、活動(dòng)信息、就業(yè)招聘、文化縱覽、文化資源、社會(huì)組織等進(jìn)入網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，進(jìn)行集成積累，為臨港工業(yè)宣傳文化集成會(huì)的所有成員單位提供便捷的信息服務(wù)。按照“文化共建”先行的原則，4月12日，開展了臨港企業(yè)青年“九峰登山踏青燒烤”活動(dòng)，為企業(yè)員工開展青年聯(lián)誼搭建活動(dòng)平臺(tái)。4月28日，組織“慶祝五一、走進(jìn)臺(tái)塑”大型文藝晚會(huì)，舉辦街道“第二屆全民運(yùn)動(dòng)會(huì)”，邀請(qǐng)臨港企業(yè)組隊(duì)參賽，通過文化共建促進(jìn)了企業(yè)與街道的溝通交流。目前，**街道臨港工業(yè)宣傳文化集成建設(shè)，打破了企業(yè)、村、社區(qū)“各自為政”建設(shè)文化的格局，統(tǒng)籌資源，區(qū)域聯(lián)動(dòng)，各具特色，創(chuàng)新了宣傳文化服務(wù)模式，走出了一條集約化開展企業(yè)、農(nóng)村、社區(qū)宣傳文法律作的新路子。

下半年工作計(jì)劃

一、進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，從抓學(xué)習(xí)次數(shù)向抓學(xué)習(xí)質(zhì)量轉(zhuǎn)變。以積極爭創(chuàng)區(qū)理論學(xué)習(xí)優(yōu)秀中心組為目標(biāo)，下半年，按照街道黨工委理論學(xué)習(xí)中心組計(jì)劃，結(jié)合機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)，抓緊落實(shí)每個(gè)月的學(xué)習(xí)主題，學(xué)習(xí)內(nèi)容，確保學(xué)習(xí)的效果。其次抓好黨校陣地建設(shè)，9月份計(jì)劃組織一期 “新**人”論壇，充分調(diào)動(dòng)新**人的參與積極性，共建和諧新**。再次加強(qiáng)調(diào)查研究，制定調(diào)研文章提綱，積極撰寫高質(zhì)量的調(diào)研文章，8月份完成《創(chuàng)新載體，形成合力，切實(shí)加強(qiáng)市民素質(zhì)工程點(diǎn)建設(shè)》調(diào)研文章一篇。

二、進(jìn)一步加強(qiáng)黨校、市民素質(zhì)工程點(diǎn)、“假日學(xué)?！薄⑥r(nóng)村理論學(xué)習(xí)點(diǎn)建設(shè)。圍繞提高市民素質(zhì)為中心開展不同形式的宣傳教育活動(dòng)，圍繞開展農(nóng)村理論學(xué)習(xí)工作為中心開展黨員、村民為對(duì)象的理論學(xué)習(xí)。下半年，組織開展各類評(píng)比活動(dòng)，如示范“假日學(xué)?！薄⑹痉掇r(nóng)村黨校等評(píng)比表彰，以此促進(jìn)制度建設(shè)和長效機(jī)制的建立，確保各項(xiàng)學(xué)習(xí)教育活動(dòng)有實(shí)效。

三、進(jìn)一步加強(qiáng)臨港工業(yè)宣傳文化集成建設(shè)，形成區(qū)域聯(lián)動(dòng)的強(qiáng)大合力。投入100萬元用于街道影劇院綜合文化活動(dòng)中心修建，文化站進(jìn)一步加大升級(jí)達(dá)標(biāo)力度。建設(shè)臨港工業(yè)宣傳文化集成網(wǎng)，完善集成會(huì)會(huì)長例會(huì)制、聯(lián)絡(luò)員職責(zé)、會(huì)員單位年會(huì)制等各項(xiàng)制度，提高集成會(huì)自身的組織協(xié)調(diào)能力，切實(shí)提升文化服務(wù)基層的水平。結(jié)合街道第三屆文化藝術(shù)節(jié)，進(jìn)一步完善集成會(huì)的活動(dòng)項(xiàng)目庫和臨港工業(yè)藝術(shù)團(tuán)的建設(shè)，采取點(diǎn)菜單方式為臨港工業(yè)、村、社區(qū)提供文化服務(wù)。

四、進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳報(bào)道員隊(duì)伍建設(shè)。在分析街道臨港工業(yè)密集、支大支重任務(wù)繁重、社會(huì)矛盾相對(duì)突出等特點(diǎn)基礎(chǔ)上，加大隊(duì)伍培訓(xùn)力度，狠抓新聞信息線索、提高報(bào)道員撰寫信息報(bào)道的質(zhì)量、完善街道網(wǎng)站建設(shè)。每月提出明確的工作目標(biāo)和完成時(shí)間。通過抓隊(duì)伍、抓培訓(xùn)，提素質(zhì)，切實(shí)提高街道對(duì)外宣傳報(bào)道的數(shù)量與質(zhì)量。

五、進(jìn)一步加強(qiáng)軍警民共建活動(dòng)。街道區(qū)域內(nèi)**小學(xué)、鳳凰社區(qū)、黃鸝社區(qū)等都有共建單位，八一建軍節(jié)期間，各共建單位組織豐富的共建聯(lián)誼活動(dòng)，進(jìn)一步加深軍民情，促進(jìn)雙方的交流與溝通。

六、進(jìn)一步加強(qiáng)文明村創(chuàng)建力度。文明村申報(bào)單位今年有2個(gè)行政村，下半年是創(chuàng)建的關(guān)鍵時(shí)間，加強(qiáng)指導(dǎo)，因村制宜，設(shè)計(jì)村民代表談文明創(chuàng)建等

創(chuàng)建活動(dòng)載體，進(jìn)一步提高村民對(duì)創(chuàng)建工作的知曉率、參與率、滿意率。

七、進(jìn)一步落實(shí)“建國六十周年”系列活動(dòng)計(jì)劃。下半年擬舉辦“祖國生日普天同慶，家庭和諧萬家安寧”為主題的文體百科知識(shí)競賽、“迎國慶、展美景”大型民間藝術(shù)巡游等各類活動(dòng)，營造歡慶氛圍慶祝建國六十周年。

街道宣傳工作總結(jié) 篇3

日前，香花橋街道黨工委書記徐順福來到區(qū)殘聯(lián)，就街道盈中村殘疾人杜惠英女兒學(xué)費(fèi)的落實(shí)情況向區(qū)殘聯(lián)衣理事長進(jìn)行溝通。杜惠英是一名肢體一級(jí)殘疾人，其丈夫也是一名肢體殘疾人，女兒現(xiàn)就讀于上海衫達(dá)大學(xué)（大二）。由于是多殘家庭，故大學(xué)一年的學(xué)費(fèi)是一筆不小的開銷。日前，為了能讓其女兒能順利完成學(xué)業(yè)，街道黨工委書記徐順福同志親自到殘聯(lián)，與區(qū)殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)溝通其學(xué)費(fèi)落實(shí)的情況，這充分表明了黨和政府對(duì)殘疾人及其家屬的關(guān)愛。

香花橋街道為了緩解殘疾人就業(yè)難的困難，在區(qū)殘聯(lián)的關(guān)心支持下、以及街道黨工委、辦事處的正確指導(dǎo)下，在20xx年征收殘疾人就業(yè)保障金并取得了經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，為了使20xx年征收殘疾人就業(yè)保障金能順利進(jìn)行，街道為此專門成立了征收殘疾人就業(yè)保障金辦公室，由街道社會(huì)保障科科長許燕具體負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作。在殘保金征收期間，許燕科長多次深入企業(yè)，向企業(yè)宣傳相關(guān)征收政策，讓企業(yè)能在第一時(shí)間了解具體的政策和事宜。功夫不負(fù)有心人，許科長的苦口婆心打動(dòng)了各位老總的心，從而使20xx年街道殘保金的征收工作取得了較好的成績，至8月已經(jīng)收到百余萬元。

多年來，青浦區(qū)司法局助殘宣傳有力度，將殘疾人保障及其他保障殘疾人權(quán)益的法律法規(guī)納入五五普法內(nèi)容，先后制訂07、08、09年度計(jì)劃，明確條款。通過新聞媒體及時(shí)向全社會(huì)宣傳殘疾人保障法和有關(guān)的法律法規(guī)，與青浦報(bào)社聯(lián)合舉辦了“法律與道德”專版；電視每周1次播出“法制園地”；“12348”市民咨詢信箱由資深律師就殘疾人威權(quán)知識(shí)進(jìn)行解答；區(qū)廣播電視臺(tái)每月一次“青浦110”及雙月檔的“青浦苑”欄目就相關(guān)殘疾人保障法的宣傳報(bào)道。每年五月利用法制主題月，開展法制講座、法律咨詢、法制文藝、有獎(jiǎng)競答等；利用“法制宣傳大篷車”，集聲像、版面、咨詢于一體，深入全區(qū)各街鎮(zhèn)、村居社區(qū)進(jìn)行巡回宣傳，把宣傳殘疾人保障法等相關(guān)法律知識(shí)、法律服務(wù)、便民服務(wù)送到村居民的家門口。積極開展法律“五進(jìn)”活動(dòng)，法律進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)鄉(xiāng)村、進(jìn)社區(qū)、“領(lǐng)導(dǎo)干部下村講法”系列教育活動(dòng)，有61名委辦局領(lǐng)導(dǎo)深入基層村居委，直面基層群眾進(jìn)行宣講。

區(qū)法制宣傳辦向144個(gè)村、居委贈(zèng)送圖書柜，建立了250個(gè)“法律圖書角”，為全區(qū)各村訂購200余份《法制宣傳掛圖》，還向全區(qū)農(nóng)民贈(zèng)閱220份《法制宣傳手冊(cè)》和殘疾人保障法的宣傳資料。在香花橋、重固等街鎮(zhèn)下轄社區(qū)舉行20多次法制講座，司法系統(tǒng)的法制副校長還深入各中小學(xué)校，結(jié)合世博人文精神，開展有關(guān)殘疾人保障的法制輔導(dǎo)，把關(guān)心、尊重殘疾人的意識(shí)灌輸?shù)角嗌倌曛腥ァ?/p>

街道宣傳工作總結(jié) 篇4

為深入貫徹落實(shí)《禁毒法》，使廣大群眾充分了解的危害，進(jìn)一步樹立群眾遠(yuǎn)離、抵制的意識(shí)，緊緊圍繞以“全民禁毒，構(gòu)建和諧”為宣傳主題，根據(jù)街道婦聯(lián)安排部署，結(jié)合我社區(qū)實(shí)際，于6月開展了禁毒集中宣傳活動(dòng)月活動(dòng)，現(xiàn)將活動(dòng)情況小結(jié)如下：

我社區(qū)充分認(rèn)識(shí)到禁毒宣傳的重要性，把開展禁毒宣傳月工作作為婦聯(lián)組織參與社會(huì)管理及其創(chuàng)新的一項(xiàng)重要任務(wù)來抓，把開展禁毒宣傳作為婦聯(lián)組織履行禁毒宣傳教育職責(zé)的一項(xiàng)具體措施來落實(shí)，切實(shí)將該項(xiàng)工作擺在重要位置，婦聯(lián)主管領(lǐng)導(dǎo)向社區(qū)黨工委、辦事處主要領(lǐng)導(dǎo)作了專題匯報(bào)后，迅速召開基層?jì)D干會(huì)議，下發(fā)了關(guān)于開展禁毒宣傳工作的通知，并明確職責(zé)，抓好落實(shí)。

緊密圍繞“藍(lán)結(jié)在行動(dòng)，大愛滿人間”的主題，深化推廣媽媽禁毒聯(lián)盟“藍(lán)結(jié)行動(dòng)”，認(rèn)真開展“四個(gè)一”活動(dòng)：一是向全社區(qū)婦女和家庭發(fā)出一封“不讓進(jìn)我家”的倡議書，號(hào)召全社區(qū)家庭成員迅速行動(dòng)起來，關(guān)愛生命，遠(yuǎn)離;二是組織法律工作者到學(xué)校送一堂禁毒知識(shí)的法制教育課;三是招募一批巾幗禁毒志愿者，創(chuàng)建媽媽禁毒聯(lián)盟小分隊(duì)，組織志愿者觀看市禁毒委組織的斑馬湖文藝演出;四是配合禁毒委組織一次圖文并茂的禁毒工作宣傳。各村、社區(qū)均通過電子顯示屏、倡議書、展臺(tái)進(jìn)行了廣泛宣傳。特別是雷鋒路社區(qū)在碧園廣場開展禁毒宣傳活動(dòng)，展出宣傳展板6塊，發(fā)放宣傳資料800多份，現(xiàn)場播放禁毒宣傳片，并提供現(xiàn)場禁毒咨詢。通過活動(dòng)的開展，讓廣大群眾更深刻地認(rèn)識(shí)到“”這一社會(huì)公害給個(gè)人、家庭、社會(huì)帶來的危害，提高對(duì)危害的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)珍愛生命，遠(yuǎn)離的意識(shí)。同時(shí)，動(dòng)員每一個(gè)人自覺從我做起，從家庭做起，為攜手共建和諧社區(qū)貢獻(xiàn)自己的一份力量。

我社區(qū)結(jié)合實(shí)際情況，狠抓工作措施，突出創(chuàng)新特色，認(rèn)真做好禁毒宣傳工作，掀起集中禁毒宣傳的高潮。集中宣傳結(jié)束后，注重資料的收集，及時(shí)上報(bào)工作總結(jié)及相關(guān)圖片資料。

在今后的工作中，我社區(qū)將一如既往，進(jìn)一步加大宣傳力度，做好禁毒宣傳教育工作，營造一個(gè)健康安全的生活環(huán)境，為構(gòu)建和諧社區(qū)貢獻(xiàn)力量。

街道宣傳工作總結(jié) 篇5

按照《x市x區(qū)城市管理和園林局關(guān)于開展xxxx年春節(jié)城管法治宣傳月活動(dòng)的通知》的要求，我街道高度重視，精心組織實(shí)施，結(jié)合城市管理工作實(shí)際，開展了以“干干凈凈過大年”“城市是我家，環(huán)境靠大家”為主題的城管法規(guī)宣傳月活動(dòng)。

一、進(jìn)一步加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)法規(guī)宣傳。

街道執(zhí)法中隊(duì)在為民路廣場發(fā)放宣傳資料，增強(qiáng)市民環(huán)境保護(hù)意識(shí)，號(hào)召市民自覺抵制破壞城市環(huán)境的行為。樹立“城市是我家、環(huán)境靠大家”“爭做文明行車人、不向窗外扔垃圾”“保護(hù)環(huán)境共行動(dòng)，抵制亂吐和亂扔”等文明意識(shí)和習(xí)慣，促進(jìn)廣大群眾知法、守法意識(shí)的進(jìn)一步提高，推進(jìn)街道社區(qū)和諧發(fā)展，創(chuàng)造良好社會(huì)氛圍。

二、積極開展街頭社區(qū)城管法規(guī)宣傳活動(dòng)。

我街道結(jié)合日常城管工作，在為民路廣場開展了形式多樣的城管法制宣傳、咨詢服務(wù)活動(dòng)。發(fā)放《中華人民共和國環(huán)境保護(hù)法》《中華人民共和國大氣污染防治法》《x省城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理?xiàng)l例》《x市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理?xiàng)l例》《x市建筑垃圾處置管理?xiàng)l例》等法規(guī)、規(guī)章宣傳資料xxx余冊(cè)，接受群眾咨詢xx余次，快速查處違反城市管理法律法規(guī)的行為。

此外，充分發(fā)揮社區(qū)服務(wù)站的作用，在社區(qū)服務(wù)站點(diǎn)宣傳欄、告示板等處張貼和擺放安全法制宣傳資料，以進(jìn)一步擴(kuò)大宣傳面。

街道宣傳工作總結(jié) 篇6

作為街道宣傳工作的一名從業(yè)者，我對(duì)自己的工作進(jìn)行了總結(jié)?；叵脒^去一年，我參與了各種宣傳活動(dòng)，并在工作中得到了許多成長和提高。

首先，我參與了多個(gè)宣傳活動(dòng)，如社區(qū)文化活動(dòng)、環(huán)保宣傳活動(dòng)、消防安全宣傳等等。這些活動(dòng)都是在社區(qū)居民中廣泛傳播的，而我是主要的組織者和推動(dòng)者之一。我利用自己的專業(yè)技能和經(jīng)驗(yàn)，制定了活動(dòng)計(jì)劃，策劃了宣傳方案，安排了物資和人手，確保了活動(dòng)順利進(jìn)行。通過這些活動(dòng)，我向市民普及了相關(guān)知識(shí)，增強(qiáng)了社區(qū)居民的文化藝術(shù)氛圍，提高了他們的環(huán)保意識(shí)和消防安全意識(shí)。

其次，我還使用了多種宣傳手段，如傳單、海報(bào)、宣傳欄等，對(duì)居民進(jìn)行持續(xù)性、全方位、多層次的宣傳。除此之外，我還利用網(wǎng)絡(luò)、微信公眾號(hào)、短信等集中傳遞信息。通過我一年的宣傳工作，我發(fā)現(xiàn)不同的媒介渠道可以滿足不同層次、不同需求、不同興趣的受眾，因此我也重視了不同渠道的覆蓋范圍、操作流程、效果評(píng)估，以評(píng)估自己的工作和進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳力度。

再次，我利用學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)來進(jìn)一步提高自己的專業(yè)水平。我積極參加各種培訓(xùn)和交流活動(dòng)，了解新的宣傳方法和理念。在與其他行業(yè)交流的過程中，我還提高了自己的協(xié)調(diào)能力和溝通技巧。此外，我還提升了自己的組織管理能力和計(jì)劃流程控制能力，希望自己可以更好地推進(jìn)我所負(fù)責(zé)的各項(xiàng)宣傳工作。

最后，我認(rèn)為宣傳工作是一種文化的傳遞和培育，需要我們細(xì)致耐心、專業(yè)扎實(shí)、創(chuàng)新活力。這要求每一位宣傳工作者都應(yīng)該具備一定的修養(yǎng)和素養(yǎng)，并多提升自己的專業(yè)知識(shí)和技能。

在未來的工作中，我也會(huì)繼續(xù)努力，更加注重團(tuán)隊(duì)合作和創(chuàng)新性思維，提高自己在街道宣傳工作中的影響力和貢獻(xiàn)度。希望我的經(jīng)驗(yàn)和總結(jié)能夠?qū)ζ渌麄鞴ぷ髡哂兴鶐椭?/p>

街道宣傳工作總結(jié) 篇7

一、明確思路，全面落實(shí)禁毒責(zé)任制。

一是落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。結(jié)合本鄉(xiāng)實(shí)際狀況，我鄉(xiāng)專門制訂了《碧塘鄉(xiāng)創(chuàng)建無毒社區(qū)實(shí)施方案》，明確了指導(dǎo)思想，確定了工作目標(biāo)。各村各單位的負(fù)責(zé)人為禁毒工作的第一責(zé)任人，擔(dān)任各村各單位禁毒機(jī)構(gòu)的組長，將禁毒工作納入黨委、政府、部門和單位及各村主要領(lǐng)導(dǎo)的政績考核內(nèi)容;逐級(jí)、逐部門、逐單位層層簽訂責(zé)任狀，在社會(huì)治安綜合治理中實(shí)行“一票否決”;對(duì)部門禁毒責(zé)任實(shí)行科學(xué)定位和任務(wù)分配，使部門責(zé)任的考核、追究真正落到實(shí)處。

二是實(shí)行“兩級(jí)捆綁”。一級(jí)是駐村干部包村捆綁，負(fù)責(zé)對(duì)各村的禁毒工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查、督促、確保整治到位;二級(jí)是由村干部包組負(fù)責(zé)，做好創(chuàng)建工作。落實(shí)捆綁責(zé)任，包保到人，確?？v包到底，橫包到邊。通過實(shí)行兩級(jí)捆綁，責(zé)任聯(lián)帶，既增強(qiáng)了捆綁人員的.責(zé)任心和責(zé)任感，又便于捆綁人員及時(shí)發(fā)現(xiàn)基層存在的問題與不足，及時(shí)予以解決。

三是嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲。按照全鄉(xiāng)禁毒工作總體目標(biāo)和落實(shí)各項(xiàng)具體工作任務(wù)的要求，制定了本資料權(quán)屬文秘公文第一站嚴(yán)禁復(fù)制剽竊操作性強(qiáng)、獎(jiǎng)罰分明的獎(jiǎng)懲細(xì)則。工作開展正常的進(jìn)行表揚(yáng)，并在年終進(jìn)行物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。工作不到位，宣傳教育不力，包保監(jiān)控措施不落實(shí)，導(dǎo)致本村出現(xiàn)涉毒情況失控，堅(jiān)持給以嚴(yán)重的處理。由于實(shí)行責(zé)、權(quán)、利三掛鉤，全鄉(xiāng)禁毒工作責(zé)任落實(shí)，措施到位，效果較好。

加強(qiáng)禁毒宣傳，營建禁毒氛圍，是禁毒嚴(yán)打整治斗爭的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作。 一是注重層層宣傳發(fā)動(dòng)。自全縣禁毒工作會(huì)議后，鄉(xiāng)黨委、政府連續(xù)召開了三次班子會(huì)議，研究部署全鄉(xiāng)禁毒工作，召開了嚴(yán)打創(chuàng)建無毒社區(qū)動(dòng)員大會(huì)，各村隨即召開了全體村組干部及黨員大會(huì)。鄉(xiāng)里統(tǒng)一組織了聲勢(shì)浩大的宣傳活動(dòng)，活動(dòng)期間全鄉(xiāng)共張貼禁毒的宣傳掛圖30份，宣傳通告130份，臨時(shí)標(biāo)語300條，書寫永久宣傳標(biāo)語口號(hào)60條，出宣傳欄14期，形成了禁毒嚴(yán)打整治斗爭的高壓態(tài)勢(shì)。

二是強(qiáng)化重點(diǎn)教育。青少年、機(jī)關(guān)干部、涉毒人員是禁毒宣傳教育工作的重中之重。兩年來，鄉(xiāng)創(chuàng)創(chuàng)建無毒社區(qū)辦開展禁毒法制培訓(xùn)班28期。各中小學(xué)校普遍開設(shè)了禁毒法制講座和禁毒知識(shí)課，組織學(xué)生開展禁毒征文、演講和制作手抄報(bào)比賽活動(dòng)。全鄉(xiāng)廣大青少年學(xué)生在各類寓教于樂的活動(dòng)中，加深了對(duì)毒品危害的認(rèn)識(shí)，形成了珍愛生命、拒絕毒品的濃厚氛圍。鄉(xiāng)創(chuàng)建無毒社區(qū)辦還組織全鄉(xiāng)個(gè)體私營企業(yè)業(yè)主參加的法制培訓(xùn)班，廣大私營業(yè)主普遍提高了禁毒意識(shí)，有效防止了全鄉(xiāng)易制毒化學(xué)品在生產(chǎn)、運(yùn)輸、使用、銷售環(huán)節(jié)上流入非法渠道問題。強(qiáng)大的宣傳聲勢(shì)，提高了全社會(huì)對(duì)毒品問題的認(rèn)識(shí)，拒毒、防毒、反毒意識(shí)空前高漲。

街道宣傳工作總結(jié) 篇8

一、創(chuàng)新宣傳教育機(jī)制，營造理論學(xué)習(xí)氛圍

一是豐富中心組學(xué)習(xí)載體。半年來，街道中心組深入開展以“十八大精神”為主題的思想理論學(xué)習(xí)，通過“思創(chuàng)講堂”、“軍地讀書會(huì)”、“街企讀書會(huì)”等載體，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，注重學(xué)習(xí)實(shí)效，通過集中學(xué)習(xí)、座談?dòng)懻?、理論征文等活?dòng)掀起了學(xué)習(xí)熱潮，領(lǐng)導(dǎo)干部撰寫“產(chǎn)城聯(lián)動(dòng)”“生態(tài)文明”等心得體會(huì)20余篇，充分發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)干部的示范帶頭作用。同時(shí)在學(xué)習(xí)中注重學(xué)以致用，采取蹲點(diǎn)研討式、點(diǎn)題點(diǎn)評(píng)式、網(wǎng)絡(luò)交流等學(xué)習(xí)方法，不斷提高自身理論水平和分析問題、解決問題的能力。

二是拓展黨員群眾學(xué)習(xí)面。鼓勵(lì)青年干部、普通群眾爭做“全科型”干部，通過“周二聽我說”講堂、“落實(shí)到最后一米”專項(xiàng)行動(dòng)等將學(xué)習(xí)的受眾延伸到青年干部、普通群眾，從理論和實(shí)踐兩方面貫徹學(xué)習(xí)。黨工委在人力、物力上支持大家再學(xué)習(xí)，再提升，如邀請(qǐng)專家學(xué)者講解管理學(xué)、公共關(guān)系學(xué)等，鼓勵(lì)大家能觸類旁通;將學(xué)習(xí)和工作相結(jié)合，每位干部不僅能“紙上談兵”，也禁得住實(shí)踐考驗(yàn)，能提高理論水平來扎扎實(shí)實(shí)為基層服務(wù);安排機(jī)關(guān)、社區(qū)干部和“兩新”青年干部、駐地官兵一起學(xué)，互相推薦好書，交流心得，形成以學(xué)習(xí)促進(jìn)工作的良好局面。

三是理論創(chuàng)新點(diǎn)普及推廣。以中國夢(mèng)、中國特色社會(huì)主義以及市委第十二屆五次全體(擴(kuò)大)會(huì)議精神(美麗寧波建設(shè))等為主題，切實(shí)抓好社科講壇理論宣傳普及活動(dòng)，安排當(dāng)代世界社會(huì)主義形勢(shì)及思考、老年人權(quán)益保護(hù)與生活新理念等講座5場。結(jié)合街道“周二聽我說”講堂，積極參與區(qū)“xx大宣講團(tuán)”宣講活動(dòng)，已邀請(qǐng)區(qū)發(fā)展研究中心主任李冠曉和區(qū)人社局副局長、黨組成員鄭翠敏做了關(guān)于堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展，全面推進(jìn)江北經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展和全面建成覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會(huì)保障體系的學(xué)習(xí)思考的講座。積極做好白沙街道新浪微博的轉(zhuǎn)發(fā)和評(píng)論，新浪微博網(wǎng)上答疑20余件，受理率達(dá)100%，其中在學(xué)習(xí)十八大精神微博征集活動(dòng)第一季度中白沙街道美麗江北夢(mèng)獲獎(jiǎng)。

二、圍繞街道中心工作，提升白沙文明形象

街道的文明創(chuàng)建工作始終堅(jiān)持圍繞中心，特別是在思想道德教育、公共環(huán)境衛(wèi)生等群眾關(guān)注度高的方面強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)力度，為各項(xiàng)工作順利推進(jìn)營造良好的和諧氛圍，不斷提升白沙的文明形象。

1、全面推廣思想道德建設(shè)。街道積極開展“我推薦、我發(fā)現(xiàn)身邊好人”活動(dòng)，尋找和挖掘轄區(qū)群眾中的優(yōu)秀道德事跡和道德典型，積極參加“寧波好人”等道德模范評(píng)選活動(dòng)，已有兩位候選人經(jīng)街道推薦入選“寧波好人”。廣泛開展“道德講堂”建設(shè)，堅(jiān)持群眾講、講群眾，內(nèi)容緊扣講道德主題，并組建了一支“百姓微巡講團(tuán)”，對(duì)時(shí)代楷模、道德模范和身邊好人進(jìn)行大力宣傳。同時(shí)街道結(jié)合慈孝文化、中華美德等，廣泛開展“我們的節(jié)日”主題活動(dòng)，在春節(jié)、元宵、清明節(jié)、端午節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日，組織開展了一系列群眾性文化活動(dòng)，同時(shí)積極響應(yīng)“書香溢江北”全民閱讀活動(dòng)，在轄區(qū)舉辦了青年研讀會(huì)、軍民讀書節(jié)等。

2、大力開展志愿服務(wù)活動(dòng)。今年3月5日是毛澤東等老一輩無產(chǎn)階級(jí)革命家向雷鋒同志學(xué)習(xí)題詞50周年紀(jì)念日。為進(jìn)一步弘揚(yáng)雷鋒精神，普及“奉獻(xiàn)他人、提升自我”志愿服務(wù)理念，街道加大投入推動(dòng)白沙義工俱樂部的日常工作和活動(dòng)開展，在3月舉辦了“揚(yáng)雷鋒同志精神，展白沙義工風(fēng)采”第五屆義工服務(wù)節(jié)暨義工林軍民植樹活動(dòng)。按要求規(guī)范社區(qū)學(xué)雷鋒志愿服務(wù)站和各個(gè)志愿服務(wù)隊(duì)伍建設(shè)，完善志愿服務(wù)檔案和志愿隊(duì)伍建設(shè)，承辦了江北區(qū)社區(qū)學(xué)雷鋒志愿服務(wù)站交流座談會(huì)，志愿工作受到了市里的肯定和推廣。

3、建設(shè)美麗白沙提升形象。街道加大投入在轄區(qū)的宣傳窗、電子顯示屏和廣告牌上發(fā)布文明宣傳信息，在人民路、大慶南路、新馬路等主要路段繪制文明創(chuàng)建主題墻景作品。針對(duì)《文明曝光臺(tái)》中反應(yīng)出來的各種問題，除了積極進(jìn)行研究和督促整改，也結(jié)合轄區(qū)實(shí)際情況制定了工作方案，深化城管聯(lián)合執(zhí)法模式定期開展市容市貌整治，做到長效化宣傳和管理。對(duì)在各專項(xiàng)督查中提出的問題和建議，認(rèn)真派專人實(shí)地察看并及時(shí)進(jìn)行整改、反饋，努力提升白沙的衛(wèi)生環(huán)境和人文環(huán)境形象。

三、加強(qiáng)文化軟硬實(shí)力，推進(jìn)文化全面發(fā)展

1、開展文保房宣傳保護(hù)工作。今年街道著重加大了對(duì)轄區(qū)文保房的維修保護(hù)和宣傳報(bào)道，5月10日，寧波日?qǐng)?bào)、東南商報(bào)、現(xiàn)代金報(bào)、都市快報(bào)、寧波晚報(bào)、錢江晚報(bào)同時(shí)報(bào)道了白沙街道文保房保護(hù)、利用、開發(fā)情況。此外，上半年街道特別為文保房做了兩個(gè)專版，分別是5月29日新江北第四版專版的《歷史文化街區(qū)蛻變記》和6月8日寧波日?qǐng)?bào)專版的《江北白沙街道：都市核心濱水區(qū)的文化之帆》。

2、建設(shè)“唱響日湖”文化品牌。今年街道繼續(xù)在日湖公園廣場打造“唱響日湖”文化品牌，組織開展貫穿全年的群眾文化活動(dòng)。上半年以社區(qū)文化活動(dòng)為主，開展了一系列的群眾性文化活動(dòng)，豐富了居民的業(yè)余文化生活，挖掘和培養(yǎng)了社區(qū)文藝人才，給了他們一個(gè)展示和交流的舞臺(tái)。隨著活動(dòng)的深入開展，在轄區(qū)形成了廣大群眾熱情參與的文化氛圍，街道將一如既往地努力將日湖打造成群眾文化的基地。

3、配合省級(jí)文化先進(jìn)區(qū)創(chuàng)建。根據(jù)《江北區(qū)創(chuàng)建省級(jí)文化先進(jìn)區(qū)工作實(shí)施方案》，街道根據(jù)相關(guān)要求分解任務(wù)、明確職責(zé)，逐項(xiàng)進(jìn)行核對(duì)落實(shí)，全力做好進(jìn)各項(xiàng)創(chuàng)建工作。街道組織社區(qū)召開了任務(wù)分解會(huì)，布置了創(chuàng)建工作的任務(wù)要求和準(zhǔn)備工作，并進(jìn)行交流和討論，確保準(zhǔn)備工作的順利開展。同時(shí)積極配合上級(jí)部門做好臺(tái)賬整理和資料收集工作，對(duì)存在的問題和不足及時(shí)進(jìn)行改進(jìn)。

街道宣傳工作總結(jié) 篇9

按照區(qū)委外事辦的工作安排，雙楠街道高度重視，精心安排，扎實(shí)開展xxxx年外事宣傳周工作?，F(xiàn)將工作開展情況匯報(bào)如下：

一、主要工作開展情況

（一）固定陣地宣傳

以“出國第一課”為主題，開展了以張貼海報(bào)、發(fā)放折頁、組織觀看宣傳片的形式進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)院落主題宣傳。在街道便民服務(wù)中心和x個(gè)社區(qū)便民中心顯眼位置張貼宣傳海報(bào)；借助街道和社區(qū)開展的文娛活動(dòng)，發(fā)放宣傳折頁xxx份；組織xxx余名群眾集中觀看宣傳片。[實(shí)用文書網(wǎng) WwW.Wei508.COM]

（二）融媒體陣地宣傳

拓展網(wǎng)絡(luò)陣地和戶外陣地，線上線下配合，占據(jù)青年關(guān)注區(qū)域。一是持續(xù)“雙微”推廣。利用微信公眾號(hào)、微博等網(wǎng)絡(luò)傳媒方式，在宣傳周期間發(fā)布x篇外事相關(guān)知識(shí)專題欄，并持續(xù)對(duì)活動(dòng)開展進(jìn)行報(bào)道；二是精心創(chuàng)作x部抖音視頻。以時(shí)下流行的傳播方法，穿插著對(duì)外事知識(shí)點(diǎn)的講解傳播。

二、下一步工作思路

一是開展外事系列活動(dòng)宣傳。以“安全出行、文明出行”為宣傳主線，計(jì)劃開展的活動(dòng)有進(jìn)社區(qū)文藝活動(dòng)參展、進(jìn)校園青少年外事專題巡展。二是推進(jìn)宣傳陣地載體內(nèi)容更新。對(duì)轄區(qū)院落宣傳陣地，分階段的進(jìn)行外事知識(shí)宣傳更新。三是繼續(xù)利用新媒體進(jìn)行深度宣傳。

街道宣傳工作總結(jié) 篇10

為認(rèn)真貫徹落實(shí)全省安全生產(chǎn)電視電話會(huì)議和XX縣人民政府辦公室《關(guān)于印發(fā)集中開展安全生產(chǎn)大檢查工作方案的通知》(開江府辦發(fā)﹝20xx﹞58號(hào))精神，進(jìn)一步強(qiáng)化安全意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，確保涉農(nóng)生產(chǎn)工作形式安全穩(wěn)定，結(jié)合農(nóng)業(yè)局工作實(shí)際，今年7月以來，我局在全系統(tǒng)范圍內(nèi)開展安全生產(chǎn)大檢查，做到安全檢查全覆蓋、隱患整改無死角，切實(shí)保障安全生產(chǎn)大檢查活動(dòng)順利完成。現(xiàn)將工作開展情況總結(jié)如下。

加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，迅速行動(dòng)為確保安全生產(chǎn)大檢查活動(dòng)順利開展，我局黨組高度重視，召開專題討論會(huì)研究，精心部署，成立了以黨組書記姚祖科為組長，黨組成員、總支書記梁遠(yuǎn)均為副組長，涉及安全生產(chǎn)相關(guān)站股負(fù)責(zé)人為成員的安全生產(chǎn)大檢查領(lǐng)導(dǎo)小組，及時(shí)制定了《XX縣農(nóng)業(yè)局關(guān)于開展安全生產(chǎn)大檢查活動(dòng)方案》，按照安全問題無小事、安全檢查全覆蓋、隱患整治無死角的指導(dǎo)思想，從檢查的時(shí)間、方法、范圍和內(nèi)容等方面對(duì)涉及安全生產(chǎn)相關(guān)站所做了具體要求。

突出重點(diǎn)，深入檢查

(一)農(nóng)業(yè)機(jī)械。

農(nóng)機(jī)監(jiān)理股組織相關(guān)人員53人次組成暗查突擊檢查組1個(gè)，交叉檢查組2個(gè)，對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)機(jī)安全生產(chǎn)進(jìn)行拉網(wǎng)式全面檢查，開展自查自糾行動(dòng)，監(jiān)管人員深入鄉(xiāng)村路口、田間場院等農(nóng)機(jī)作業(yè)場所，嚴(yán)查拖拉機(jī)無牌駕駛、無證駕駛、超期不年檢、違法載人等農(nóng)機(jī)違法違規(guī)行為，出動(dòng)執(zhí)法車輛83車次，路檢各類拖拉機(jī)753臺(tái)，監(jiān)督檢查企事業(yè)單位和場所20家，責(zé)令改正、限期整改、停止違法行為12起、暫扣或吊銷有關(guān)許可證、資格證12個(gè)，同時(shí)層層簽訂《農(nóng)機(jī)安全生產(chǎn)責(zé)任書》735份。

(二)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量。

農(nóng)產(chǎn)品檢測中心組織專業(yè)檢測人員形成農(nóng)產(chǎn)品抽樣檢測小組，分赴各大超市、農(nóng)貿(mào)市場、蔬果生產(chǎn)基地，對(duì)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量以及生產(chǎn)情況進(jìn)行檢查，每周抽檢不少于2次，總共抽樣檢查22家企業(yè)，其中覆蓋轄區(qū)內(nèi)的大型超市6家，農(nóng)貿(mào)市場5個(gè)，規(guī)模性蔬果生產(chǎn)基地 11個(gè)，重點(diǎn)檢測蔬菜、水果中甲胺磷等30種禁限用農(nóng)藥殘留，茶葉中鉛及六六六等9種農(nóng)藥殘留，食用菌中熒光增白物質(zhì)及11種農(nóng)藥殘留?！叭芬粯?biāo)”農(nóng)殘監(jiān)測合格率達(dá)到100%，主要農(nóng)產(chǎn)品農(nóng)殘監(jiān)測合格率到98%以上。

(三)農(nóng)資市場。

加強(qiáng)對(duì)農(nóng)資市場的監(jiān)管，確保農(nóng)用生產(chǎn)資料的安全投放，是我局農(nóng)資市場開展安全大檢查的重點(diǎn)工作。由執(zhí)法中心牽頭，聯(lián)合植保站、種植管理站成立農(nóng)資市場專項(xiàng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，開展了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料打架專項(xiàng)整治，重點(diǎn)圍繞種子、肥料、農(nóng)藥等三大類農(nóng)資產(chǎn)品進(jìn)行大檢查。開展了集中整治，聯(lián)合查;重點(diǎn)區(qū)域，包片查;不定期限，突擊查;違規(guī)企業(yè)，巡回查;依據(jù)“發(fā)票”，回頭查的“五查”活動(dòng)?？偣矙z查農(nóng)資經(jīng)銷公司、單位企業(yè)達(dá)110家，發(fā)出限期整改通知書15份，銷毀違法廣告2萬份，登記保存肥料2噸，限期整改的農(nóng)藥店2 家。

(四)農(nóng)村能源。

農(nóng)村能源辦公室負(fù)責(zé)人親自帶隊(duì)，出動(dòng)相關(guān)檢查人員78人次，出車35臺(tái)，對(duì)XX縣內(nèi)的農(nóng)村能源安全生產(chǎn)工作進(jìn)行了全面檢查，檢查主要圍繞戶用沼氣、大中型沼氣工程、秸稈氣化站、秸稈固化燃料生產(chǎn)企業(yè)等重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)部位進(jìn)行。檢查重點(diǎn)內(nèi)容包括：生物質(zhì)氣化集中供氣工程是否建立完善的安全制度，是否具備安全供氣能力，有無安全生產(chǎn)責(zé)任人和安全防范措施;戶用沼氣和大中型沼氣工程出料口是否安全覆蓋，是否存在漏氣和發(fā)生火災(zāi)的隱患;秸稈固化燃料生產(chǎn)企業(yè)原料和成品貯存是否規(guī)范，工人是否進(jìn)行崗前安全培訓(xùn)等。

創(chuàng)新舉措，取得成效安全生產(chǎn)大檢查活動(dòng)開展以來，我局緊緊圍繞“全覆蓋、零容忍、嚴(yán)執(zhí)法、重實(shí)效”的總要求，采取自查自糾、查治結(jié)合，部門聯(lián)動(dòng)等一系列高密度、全方位的安全生產(chǎn)大檢查措施。在歷時(shí)三個(gè)月的大檢查中，全局上下人人關(guān)心和參與安全生產(chǎn)工作，排查、整改和消除了一大批安全隱患，取得顯著成效?？偣怖塾?jì)檢查政府及部門214個(gè)，企業(yè)18個(gè)，排查覆蓋率達(dá) 100%。在農(nóng)業(yè)機(jī)械方面，路檢各類拖拉機(jī)753臺(tái)次，處理和糾正各類違章38起，車輛補(bǔ)檢13臺(tái)，收繳號(hào)牌9幅，培訓(xùn)駕駛員623名。在農(nóng)資市場方面，發(fā)出限期整改通知書15份，銷毀違法廣告2萬份，登記保存肥料2噸，限期整改的農(nóng)藥店2家;農(nóng)產(chǎn)品“三品一標(biāo)”農(nóng)殘監(jiān)測合格率達(dá)到100%，主要農(nóng)產(chǎn)品農(nóng)殘監(jiān)測合格率到98%以上。切實(shí)做到安全隱患排查無疏漏、問題整改無死角，堅(jiān)決防范和遏制安全事故發(fā)生，保障涉農(nóng)安全生產(chǎn)工作的穩(wěn)定形勢(shì)。

查找問題，下步打算通過為期3個(gè)月的安全生產(chǎn)大檢查，盡管我局安全生產(chǎn)大檢查工作取得了一些成績，但還存在一些問題。農(nóng)機(jī)安全生產(chǎn)方面還存在農(nóng)業(yè)機(jī)械保有量大，分布多、面廣、線長，監(jiān)管難度大等問題;農(nóng)機(jī)駕駛操作人員文化素質(zhì)低，法律意識(shí)淡薄;農(nóng)機(jī)監(jiān)理體系薄弱，人員少，經(jīng)費(fèi)缺，設(shè)備差。在農(nóng)資市場安全方面主要存在農(nóng)藥經(jīng)銷商未經(jīng)許可經(jīng)營列入危險(xiǎn)化學(xué)物品目錄中的產(chǎn)品，農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地生產(chǎn)檔案建立不規(guī)范，無法準(zhǔn)確追蹤產(chǎn)品安全狀況，農(nóng)產(chǎn)品貯藏、初加工、運(yùn)輸過程監(jiān)管力度不夠等問題。

為確保在以后的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)過程中零安全事故，我局將繼續(xù)加強(qiáng)涉農(nóng)行業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)管力度，形成安全隱患自查自改的長效機(jī)制。

一是強(qiáng)化安全意識(shí)，充分認(rèn)識(shí)做好農(nóng)業(yè)安全生產(chǎn)工作的極端重要性和緊迫性，扎實(shí)開展各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作。

二是進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)工作責(zé)任制，堅(jiān)持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，進(jìn)一步強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

三是結(jié)合我局實(shí)際情況，突出安全生產(chǎn)重點(diǎn)。狠抓落實(shí)安全措施，突出抓好農(nóng)業(yè)機(jī)械、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量、農(nóng)資市場和農(nóng)村能源的安全生產(chǎn)監(jiān)管，嚴(yán)防死守，確保涉農(nóng)行業(yè)安全穩(wěn)定。

四是深化督促檢查，注重整治實(shí)效。繼續(xù)深入開展一系列檢查和自查活動(dòng)，重點(diǎn)檢查涉及安全生產(chǎn)站股的主體責(zé)任的落實(shí)情況。通過開展檢查活動(dòng)，深入查找安全薄弱環(huán)節(jié)，切實(shí)解決突出問題，及時(shí)有效排除隱患。

五是做好輿論宣傳和引導(dǎo)工作。充分利用各類媒體、各種宣傳途徑，開展形式多樣、豐富多彩的安全生產(chǎn)宣傳教育行動(dòng)，切實(shí)提高全體干部職工的安全意識(shí)，營造良好的保障安全穩(wěn)定的氛圍。

街道宣傳工作總結(jié) 篇11

區(qū)“三打”辦：

為深入貫徹落實(shí)關(guān)于“三打”宣傳工作的最新要求，繼續(xù)加大宣傳發(fā)動(dòng)工作力度，積極營造開展“三打”工作的良好社會(huì)氛圍，確保順利完成“三打”工作各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，我街采取各種宣傳方式進(jìn)一步廣泛發(fā)動(dòng)居民群眾營造“三打兩建”宣傳的社會(huì)聲勢(shì)，使“三打兩建”家喻戶曉，提高轄區(qū)居民群眾對(duì)“三打兩建”專項(xiàng)行動(dòng)的認(rèn)識(shí)度和參與度。

一、主干道張貼海報(bào)宣傳醒目。制作了多幅“三打”圍墻宣傳噴畫，在大觀路、XX大街和XX廣場等重點(diǎn)地段進(jìn)行張掛，吸引了不少路人和乘客的目光。在街道、流動(dòng)人員出租屋管理服務(wù)宣傳欄和七個(gè)社區(qū)的宣傳欄張貼了30多幅宣傳海報(bào)有效提高群眾對(duì)“三打兩建”的知曉率和支持率。

二、派發(fā)宣傳資料覆蓋社區(qū)。通過給轄區(qū)居民及商鋪派發(fā)《致全體市民一封信》和《“三打”知識(shí)問答小冊(cè)子》等“三打兩建”宣傳資料，結(jié)合中秋節(jié)、國慶節(jié)前消防安全大檢查和出租屋流動(dòng)人員登記工作，社區(qū)居委會(huì)與出租屋協(xié)管員上門派發(fā)《致全體市民一封信》和《“三打”知識(shí)問答小冊(cè)子》資料共3000多份，并將《致全體市民一封信》張貼到每條大街小巷。

三、將“三打兩建”工作融入到日常工作。如利用社區(qū)安全生產(chǎn)巡查、出租屋檢查、門前三包”等工作，把欺行霸市、制假售假、商業(yè)的危害性告知群眾，讓他們能夠積極參與舉報(bào)，共建良好的社會(huì)信用體系和嚴(yán)緊的市場監(jiān)管體系，營造全民動(dòng)員、全民參與、全民支持的工作局面。

XX街道辦事處

二〇一二年十月九日

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街道工會(huì)工作總結(jié)

你是否正在為寫范文而煩惱呢？處理辦公文檔已經(jīng)成為現(xiàn)代工作中不可或缺的一環(huán)，人們通過閱讀范文能夠更好地理解寫作的套路和模式，小編向大家提供了“街道工會(huì)工作總結(jié)”。

街道工會(huì)工作總結(jié)(篇1)

今年以來，街道工會(huì)在縣總工會(huì)的指導(dǎo)和幫助下，在街道黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，在全街道各基層工會(huì)的辛勤努力下，認(rèn)真貫徹落實(shí)市、縣工會(huì)工作會(huì)議精神，以黨的十八大精神為指導(dǎo)，以服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展為中心，緊緊圍繞街道黨委、政府中心工作，充分發(fā)揮了工會(huì)組織的重要作用，在著力構(gòu)建和諧勞資關(guān)系、加強(qiáng)基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)方面進(jìn)行了有益的探索，基本完成了今年以來的各項(xiàng)目標(biāo)和任務(wù)，具體做了以下幾方面的工作：

一、抓組織建設(shè)，構(gòu)建工會(huì)工作新平臺(tái)

1、調(diào)整充實(shí)人員力量。根據(jù)人員變動(dòng)，重新調(diào)整充實(shí)了街道總工會(huì)工作力量，街道總工會(huì)的工作作風(fēng)和工作能力得到了進(jìn)一步的提升。

2、繼續(xù)抓好工會(huì)組建工作。按照《工會(huì)法》和《中國工會(huì)章程》的規(guī)定，著重抓好全街道符合條件的企業(yè)工會(huì)組建工作，年初，街道工會(huì)會(huì)同企管站、勞動(dòng)所、地稅所的負(fù)責(zé)同志一起對(duì)未組建工會(huì)企業(yè)的運(yùn)作狀況進(jìn)行全面分析了解，基本摸清了全街道未建工會(huì)企業(yè)的基本情況，同時(shí)采取切實(shí)有效的措施，抓重點(diǎn)、攻難點(diǎn)、掃盲點(diǎn)，確保全街道工會(huì)組織橫向到邊、縱向到底、不留空白。今年以來新建企業(yè)工會(huì)2家，覆蓋職工總數(shù)450人。

3、做好到期企業(yè)工會(huì)換屆選舉的準(zhǔn)備工作。認(rèn)真依照工會(huì)章程，及時(shí)做好轄區(qū)內(nèi)18家到期規(guī)模企業(yè)工會(huì)換屆選舉準(zhǔn)備工作，會(huì)同企業(yè)支部、行政配齊配強(qiáng)工會(huì)班子。街道工會(huì)印發(fā)了企業(yè)工會(huì)換屆選舉的整套材料，幫助企業(yè)按期按質(zhì)做好企業(yè)工會(huì)換屆選舉工作。

　二、抓培訓(xùn)考核，明確全年工作目標(biāo)

1、舉辦了工會(huì)干部培訓(xùn)班。7月份，街道工會(huì)舉辦了全街道村、企事業(yè)工會(huì)干部培訓(xùn)班，并開展了工作經(jīng)驗(yàn)交流，相互學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短，通過培訓(xùn)教育，不僅拓寬了工會(huì)干部的知識(shí)面和自身素質(zhì)，使廣大工會(huì)干部充分認(rèn)識(shí)到工會(huì)工作首先要把提高職工素質(zhì)、凝聚職工合力，確保穩(wěn)定發(fā)展作為第一要?jiǎng)?wù)，要把穩(wěn)定勞動(dòng)關(guān)系，維護(hù)職工權(quán)益，構(gòu)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)，作為工會(huì)工作的基本職責(zé)，切實(shí)發(fā)揮好黨和政府聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用，使工會(huì)干部們認(rèn)清了形勢(shì)，理清了思路，增強(qiáng)了做好工會(huì)工作的信心。

2、簽訂了20xx年工會(huì)工作目標(biāo)考核責(zé)任書。街道工會(huì)于年初召開了全街道工會(huì)工作會(huì)議，認(rèn)真總結(jié)了20xx年度工會(huì)工作，表彰獎(jiǎng)勵(lì)了在創(chuàng)省工會(huì)工作模范街道中的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人，明確了20xx年工會(huì)工作的目標(biāo)和任務(wù)，分別與村、企事業(yè)工會(huì)簽訂了20xx年度工會(huì)工作目標(biāo)考核責(zé)任書，制定下發(fā)了《街道20xx年工會(huì)工作要點(diǎn)》、《街道工會(huì)20xx年考核細(xì)則》及《街道工會(huì)20xx年工會(huì)工作階段計(jì)劃及目標(biāo)》。

三、抓維權(quán)幫困，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系

1、創(chuàng)建和諧勞動(dòng)關(guān)系企業(yè)，確保全街道職工隊(duì)伍穩(wěn)定。街道工會(huì)正確把握依法維權(quán)與企業(yè)發(fā)展、職工利益與企業(yè)生存、特發(fā)個(gè)案與常規(guī)工作的內(nèi)在關(guān)系，積極做好勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警工作。具體做法：一是勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警和各類矛盾調(diào)處，由工會(huì)牽頭各部門實(shí)行大調(diào)解機(jī)制，全街道只要有勞資矛盾我們就有相關(guān)調(diào)處人員、工會(huì)干部在第一時(shí)間趕赴現(xiàn)場，想辦法出主意，做到及時(shí)、合理、妥善解決;二是真正發(fā)揮工會(huì)特別是企業(yè)工會(huì)主席解決矛盾的排頭兵作用，每個(gè)矛盾糾紛的發(fā)生，企業(yè)工會(huì)主席最了解情況，最有發(fā)言權(quán)，而且是最能解決問題的責(zé)任人，因此我們特別注重企業(yè)工會(huì)主席的培訓(xùn)指導(dǎo)和有效的溝通，真正發(fā)揮好他們的積極作用，把矛盾糾紛解決在萌芽狀態(tài);三是認(rèn)真開展企業(yè)的調(diào)研工作，真心與企業(yè)主溝通，及時(shí)了解企業(yè)經(jīng)營狀況，積極謀求企業(yè)主對(duì)工會(huì)工作的理解和支持，尤其是對(duì)工會(huì)主席開展工會(huì)工作的支持，使他們能做工作，敢做工作，做好工作，夯實(shí)解決矛盾的基礎(chǔ)。1-6月份全街道共調(diào)處解決各類勞資糾紛矛盾20余起，促進(jìn)了全街道企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展。

2、做好困難職工關(guān)愛幫扶工作。街道工會(huì)建立特困職工檔案，一如既往地關(guān)心、關(guān)注和協(xié)助政府解決特困職工、困難職工的就業(yè)、生活、居住、醫(yī)療和子女就學(xué)等方面的困難，真誠地幫助他們辦實(shí)事、做好事、解難事。

四、抓活動(dòng)開展，推動(dòng)基層工會(huì)建設(shè)上水平

1、選樹典型促平衡，抓好企業(yè)“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆痹u(píng)選工作。街道工會(huì)注重與企業(yè)主真心溝通，使企業(yè)主意識(shí)到“企業(yè)發(fā)展要靠人，依靠職工辦企業(yè)”，使“以人為本，回報(bào)社會(huì)，和諧發(fā)展”的理念深深扎根于企業(yè)主的腦海中，工會(huì)的各項(xiàng)工作開展得到有力的支持，金鄉(xiāng)縣金州萬盛冷藏有限公司選派優(yōu)秀企業(yè)工作人員參與金鄉(xiāng)縣總工會(huì)換屆選舉，同時(shí)通過選樹典型，弘揚(yáng)先進(jìn)等活動(dòng)，促進(jìn)了全街道工會(huì)工作的有力推進(jìn)。

2、在全街道深入開展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，安全生產(chǎn)是企業(yè)的生命是第一經(jīng)濟(jì)效益的理念已成為企業(yè)和職工的共識(shí)，各基層工會(huì)積極配合單位行政做好員工安全生產(chǎn)上崗培訓(xùn)，通過形式多樣的培訓(xùn)，增強(qiáng)了員工安全生產(chǎn)勞動(dòng)保護(hù)的意識(shí)，確保企業(yè)安全生產(chǎn)。

3、積極做好女工工作，針對(duì)女工工作特點(diǎn)，工會(huì)與街道婦聯(lián)、計(jì)生辦特別注重做好女工工作。街道工會(huì)女工委在3月8日開展了關(guān)注女性健康，保護(hù)婦女權(quán)益，巾幗示范崗，女性維護(hù)咨詢等系列活動(dòng)。

4、開展職工文體活動(dòng)，繁榮職工文化生活。街道工會(huì)積極組織開展喜聞樂見、形式多樣的職工文藝比賽節(jié)目，充分展示新時(shí)期工人階級(jí)風(fēng)采，激勵(lì)全街道職工振奮精神。

回顧全年來的工會(huì)工作，雖然取得了一些成績，但離上級(jí)的要求和職工的愿望還有一定的差距和不足，主要表現(xiàn)在：一是主動(dòng)性不夠強(qiáng)，忙于具體事物，到企業(yè)工會(huì)沉下身子了解情況和時(shí)間不多;二是有重建輕管現(xiàn)象，工會(huì)的作用發(fā)揮尚不明顯;三是職工的維權(quán)、工資協(xié)商還需要進(jìn)一步加強(qiáng)，這些不足，有待在下一年的工作中得到改進(jìn)和完善。

街道工會(huì)工作總結(jié)(篇2)

今年來，在xx市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和辦事處黨委、辦事處的直接領(lǐng)導(dǎo)下，以及在xx市民政局的具體業(yè)務(wù)指導(dǎo)和有關(guān)部門的大力支持下，我們辦公室能積極開拓優(yōu)撫、救災(zāi)救濟(jì)、五保戶供養(yǎng)、殯改、老齡等工作。并始終堅(jiān)持“上為政府分憂，下為百姓解愁”的指導(dǎo)思想，堅(jiān)持“以民為本，為民解困”的工作作風(fēng)，在社會(huì)事務(wù)方面做出了成效。主要表現(xiàn)是：

一、把民政工作做到實(shí)處，真正體現(xiàn)到“上為政府分憂，下為百姓解愁”。

(一)做好救濟(jì)工作。首先，深入基層、街道、村細(xì)致調(diào)研，了解貧困群眾的生活情況，對(duì)已符合今年城市最低生活保障的對(duì)象，逐一排查摸底，如確需救濟(jì)的，就盡量給予城市最低生活保障?，F(xiàn)階段已享受城市最低生活保障的有61戶，每月發(fā)放低保金7760元。其次，今年初，爭取市民政局的支持，安排解決了166戶應(yīng)保未保特困戶享受了定額的低保救濟(jì)，年救濟(jì)金為185040元，每年每戶領(lǐng)取1000元左右。再次，經(jīng)常與市民政局溝通，爭取重視和支持，市民政局下?lián)茏匀粸?zāi)害，春荒期間困難群眾口糧救濟(jì)款和臨時(shí)救濟(jì)款共75394元，以及下?lián)芊稚⒐B(yǎng)五保戶供養(yǎng)金4200元。分別解決支付臨時(shí)救濟(jì)53人救濟(jì)共17790元，補(bǔ)發(fā)原江南辦事處所拖欠今年第一季度低保金6成共6570元和定補(bǔ)定恤款6018元，村委會(huì)困難戶xx房屋改危費(fèi)7000元，敬老院房屋改危費(fèi)3600元，救濟(jì)困難群眾口糧3014斤，折款4521元，發(fā)放兩位五保人員第一季度生活補(bǔ)助費(fèi)624元，10單無名尸火化防腐費(fèi)9120元。發(fā)放防寒棉胎20張。平時(shí)做到與居委會(huì)、村委會(huì)多聯(lián)系，與群眾多接觸，了解群眾疾苦，做群眾的貼心人，過年過節(jié)走訪特困戶，代表政府送去溫暖。

(二)做好優(yōu)撫工作，穩(wěn)定社會(huì)大局。歸屬于我們辦事處的優(yōu)撫對(duì)象共有166戶、人，其中：現(xiàn)役軍人85人，烈屬3戶、病故軍屬2戶，復(fù)員軍人8人，傷殘退伍軍人66人，五老人員2人。我們能認(rèn)真做好定恤定補(bǔ)、優(yōu)待金、傷殘保健金等的發(fā)放;尤其是在春節(jié)前夕，做到及時(shí)組織優(yōu)撫對(duì)象召開座談會(huì)，加強(qiáng)聯(lián)系，及時(shí)發(fā)放慰問信、對(duì)聯(lián)和慰問金，并且匯同居委會(huì)做好慰問工作。

(三)做好敬老院的管理和分散供養(yǎng)五保戶的供養(yǎng)工作，保障其生活。

我們辦事處共有五保戶43人，其中敬老院13人，分散供養(yǎng)30人。原xx敬老院劃歸恩城管理以來，我們辦公室及時(shí)根據(jù)敬老院的情況，進(jìn)行逐步整改，完善管理制度，改善院內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生，經(jīng)常深入敬老院了解情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)妥善處理。送去臺(tái)凳椅桌一批，鍋、消毒碗柜，放物柜、床、風(fēng)扇等等，及時(shí)為敬老院房屋改危補(bǔ)漏，端午節(jié)送去過節(jié)禮品;使在院的五保戶能安享晚年。此外，做好分散供養(yǎng)的五保戶的供養(yǎng)，依月發(fā)放供養(yǎng)金，使其生活得以保障。例如有一分散供養(yǎng)五保戶xx，今年已近90高齡，本辦經(jīng)濟(jì)帶領(lǐng)該五保戶所住地的xx居委會(huì)到其家里了解他的生活、身體和居住情況，問寒問暖，在天氣寒冷、刮臺(tái)風(fēng)、下暴雨的時(shí)候，親自到五保戶家里看望，送去衣物、棉胎等。過年過節(jié)，時(shí)刻心牽著這位五保戶老人家，及時(shí)帶上慰問金、慰問品慰問。不定時(shí)送去大米、油等食品。

(四)做好殯葬改革工作。為了加強(qiáng)殯葬管理，搞好殯葬改革，維護(hù)xx中心城區(qū)不受噪音污染，給市民一個(gè)清靜的工作和生活環(huán)境。我們能積極配合有關(guān)部門認(rèn)真貫徹關(guān)于殯改的指示精神，抓好動(dòng)員宣傳、上街拉橫額工作，宣傳喪事要新辦，不搞土葬、不搭靈棚、打齋、請(qǐng)喃巫和組織人員沿路發(fā)喪送葬、拋撒紙線和雜物等迷信活動(dòng)。此外，不分節(jié)假日，休息時(shí)間配合好市政局殯管所和公安部門，認(rèn)真處理本轄區(qū)所出現(xiàn)的無名尸。工作主動(dòng)負(fù)責(zé)，為殯葬改革工作做出貢獻(xiàn)。

二、做好老齡工作。樹立敬老、愛老、為老年人謀幸福的觀念，使老年人老有所樂，有計(jì)劃、有步驟地組織老年人參加門球、乒乓球、象棋等有益于身心健康的活動(dòng)。同時(shí)發(fā)揮老年人老有所為的作用，經(jīng)常與恩城離退休干部溝通，并定時(shí)召集老干部召開座談會(huì)，使他們對(duì)辦事處工作提出寶貴的建議，為辦事處出謀劃策，更好地促進(jìn)辦事處的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

街道工會(huì)工作總結(jié)(篇3)

今年以來，在區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在街道黨工委的指導(dǎo)幫助下，桂園街道總工會(huì)努力創(chuàng)新服務(wù)模式，結(jié)合區(qū)總工會(huì)的要求，重點(diǎn)開展了以下幾項(xiàng)工作：

一、著力開展工會(huì)組建工作，宣傳發(fā)動(dòng)企業(yè)加入工會(huì)。

根據(jù)市、區(qū)總工會(huì)年初下達(dá)的任務(wù)，街道總工會(huì)把基層組織建設(shè)作為工會(huì)工作的重點(diǎn)，通過制定組建方案，召開組建工作會(huì)議，對(duì)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)進(jìn)行地毯式摸底排查，上門核實(shí)非公法人數(shù)據(jù)庫內(nèi)的企業(yè)，宣傳發(fā)動(dòng)沒有組建工會(huì)的企業(yè)加入工會(huì)。截止目前為止，走訪企業(yè)1758家，組建基層工會(huì)34家，覆蓋企業(yè)1286家，會(huì)員共計(jì)1438人，建會(huì)率達(dá)到84.7%，會(huì)員率達(dá)79.3%。

二、完善重點(diǎn)企業(yè)集體協(xié)商機(jī)制，進(jìn)一步推進(jìn)區(qū)域性職代會(huì)制度。

開展世界500強(qiáng)和重點(diǎn)企業(yè)集體協(xié)商邀約行動(dòng)，進(jìn)一步推進(jìn)重點(diǎn)企業(yè)的集體協(xié)商工作，同時(shí)組織社區(qū)工作站召開區(qū)域性職代會(huì)，開展區(qū)域性平等協(xié)商，指導(dǎo)職工參與企業(yè)民主管理工作，維護(hù)職工合法權(quán)益。去年至今簽訂工資集體合同25份，其中單獨(dú)簽訂女職工合同21份，覆蓋企業(yè)1588家，覆蓋員工38639人。

三、全面推進(jìn)“職工素質(zhì)提升工程”，根據(jù)職工需求組織各種培訓(xùn)講座及大型活動(dòng)。

為深入貫徹市、區(qū)的工作要求，發(fā)揮工會(huì)優(yōu)勢(shì)抓培訓(xùn)、提素質(zhì)，街道總工會(huì)積極開展“新工人、新市民，大培訓(xùn)、大提升”系列活動(dòng)。

（一）3月初，街道總工會(huì)按照比例在轄區(qū)內(nèi)發(fā)放問卷進(jìn)行培訓(xùn)意向及文體活動(dòng)意向調(diào)查，并根據(jù)企業(yè)職工的反饋信息，結(jié)合區(qū)總要求，制定培訓(xùn)方案。目前已舉辦涉及道德禮儀、養(yǎng)生、理財(cái)以及安全生產(chǎn)等方面的培訓(xùn)講座。同時(shí)積極發(fā)動(dòng)職工參與到職業(yè)技能培訓(xùn)當(dāng)中，今年共有10家企業(yè)17名員工參加了技能培訓(xùn)，通過免費(fèi)的培訓(xùn)取得各種就業(yè)資格證，以此滿足職工們的不同需求。此外，還組織了4家企業(yè)6名職工參加職工英語培訓(xùn)課程，廣泛發(fā)動(dòng)企業(yè)職工參與到區(qū)工人活動(dòng)中心開展的書法班、瑜伽班、寫作班、攝影技術(shù)、計(jì)算機(jī)圖像、計(jì)算機(jī)辦公軟件、英語實(shí)用匯話、棋類沙龍、讀書報(bào)告等。

（二）為豐富轄區(qū)企業(yè)職工朋友們的業(yè)余文化生活，街道總工會(huì)還組織了“美式九球錦標(biāo)賽”以及“飛揚(yáng)個(gè)性·show出自我”XX區(qū)企業(yè)職工才藝大賽，并在11月舉行第九屆“地王杯”慈善登樓大賽和“京基100假面魅影·單身派對(duì)”聯(lián)誼活動(dòng)。同時(shí)，宣傳發(fā)動(dòng)并組織企業(yè)職工參與到區(qū)總工會(huì)舉辦的“三八”趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、XX區(qū)第四屆企業(yè)職工體育運(yùn)動(dòng)會(huì)和登山比賽等。

四、扎實(shí)開展困難幫扶工作，發(fā)揮職工服務(wù)中心的作用。

從一月份給25家企業(yè)分別贈(zèng)送《工人日?qǐng)?bào)》，到春節(jié)上門慰問困難戶以及第一季度發(fā)放800張電影票給轄區(qū)企業(yè)職工，街道總工會(huì)一直致力于發(fā)揮“職工服務(wù)中心”的作用，為轄區(qū)企業(yè)職工解困難、謀福利。

針對(duì)轄區(qū)內(nèi)部分高層寫字樓或大型企業(yè)提出員工就餐難的問題，5月底街道總工會(huì)開展了一次對(duì)轄區(qū)企業(yè)職工“放心餐”需求的問卷調(diào)查，發(fā)放問卷至31家企業(yè)，發(fā)放314份問卷，并根據(jù)企業(yè)職工反饋結(jié)果，試圖推行“放心餐車”，力求為企業(yè)職工服務(wù)。

8月，由于轄區(qū)企業(yè)員工宿舍出現(xiàn)臭蟲泛濫的現(xiàn)象，街道總工會(huì)對(duì)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)員工宿舍臭蟲狀況進(jìn)行調(diào)查，召開臭蟲防治大會(huì)，為轄區(qū)企業(yè)職工購買治療藥品等。

同時(shí)，今年幫助5名大專以上以及1名高中生參加金秋助學(xué)活動(dòng)。

此外，將轄區(qū)企業(yè)職工納入職工醫(yī)療保障計(jì)劃范圍中，今年完成女職工安康計(jì)劃759份，職工醫(yī)療保障計(jì)劃65份。

五、加大維權(quán)宣傳的力度和工會(huì)知識(shí)的普及，建立健全信息溝通機(jī)制。

結(jié)合“6.26”國際禁毒日，街道總工會(huì)偕同街道相關(guān)部門在桂園路人流密集段舉行宣傳活動(dòng)，派發(fā)宣傳資料，加深職工群眾對(duì)毒品危害的認(rèn)識(shí)，提高了職工群眾防毒、拒毒的意識(shí)。

同時(shí)，街道總工會(huì)還組織轄區(qū)企業(yè)開展“打非治違”知識(shí)競賽以及安全生產(chǎn)知識(shí)競賽，拓寬職工們的知識(shí)面，讓企業(yè)職工對(duì)工會(huì)各項(xiàng)工作有更深一步的了解。

此外，為擴(kuò)大工會(huì)工作宣傳渠道，街道總工會(huì)定期將工會(huì)的工作動(dòng)態(tài)及基層簡訊以信息的形式發(fā)布到XX區(qū)總工會(huì)網(wǎng)站、電子政務(wù)網(wǎng)以及社區(qū)家園網(wǎng)上。

明年街道總工會(huì)將繼續(xù)以維護(hù)職工權(quán)益為任務(wù)，以“服務(wù)大局、服務(wù)基層、服務(wù)職工”為理念，發(fā)揮工會(huì)組織在社會(huì)建設(shè)中的獨(dú)特作用，努力提升企業(yè)職工的幸福感和歸屬感。

街道工會(huì)工作總結(jié)(篇4)

與企業(yè)緊密聯(lián)系起來，現(xiàn)將今年以來的工作情況總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)工會(huì)組建工作，增強(qiáng)基層工會(huì)活力

（一）指導(dǎo)工會(huì)組織建設(shè)，工會(huì)會(huì)員實(shí)名制錄入

為在上級(jí)工會(huì)的指導(dǎo)下，聯(lián)合經(jīng)濟(jì)科、勞保所、各社區(qū)聯(lián)合基層工會(huì)等各部門一起進(jìn)行建會(huì)及xxxx年會(huì)員實(shí)名登記工作。工作開展以來，全年已完成xx家工會(huì)會(huì)員錄入，順利完成實(shí)名制xx%的錄入目標(biāo)，并且超額完成一部分。街道總工會(huì)通過積極對(duì)轄區(qū)未建會(huì)的目標(biāo)企業(yè)進(jìn)行了深入接觸調(diào)查，發(fā)展新入會(huì)企業(yè)新增會(huì)員xx人，認(rèn)真做好會(huì)員實(shí)名制平臺(tái)相關(guān)數(shù)據(jù)庫數(shù)據(jù)的采集、錄入工作。

1、確保基層工會(huì)法人資格證換證工作，不停的督促企業(yè)更換法人資格證。目前更換法人資格證xx%。

2、積極開展及參與x市百萬職工技能大賽活動(dòng)，組織轄區(qū)企業(yè)參加技能大賽，提升x轄區(qū)服務(wù)行業(yè)的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。

3、（二）積極開展“踐行新發(fā)展理念建設(shè)國家中心城市”群眾知識(shí)競賽活動(dòng)

4、為深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略，全面貫徹落實(shí)省第十一次黨代會(huì)精神、市第十三次黨代會(huì)精神，推動(dòng)中央、省委和市委精神，特別是建設(shè)全面體現(xiàn)新發(fā)展理念的國家中心城市目標(biāo)要求，深入基層、走進(jìn)群眾，入腦入心、落地生根，形成共識(shí)、凝聚力量，x街道在區(qū)總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下積極開展、宣傳知識(shí)競賽。號(hào)召基層企業(yè)的每一位職工積極參與，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，爭當(dāng)知識(shí)競賽的積極參與者。

（三）實(shí)施“十三五”規(guī)劃，積極參加x杯活動(dòng)

xxxx年是全面實(shí)施“十三五”規(guī)劃的開局之年，為充分落實(shí)市委“改革創(chuàng)新、轉(zhuǎn)型升級(jí)”總體戰(zhàn)略，發(fā)揮工人階級(jí)主力軍作用，x基層工會(huì)企業(yè)積極參加x杯活動(dòng)。x鑫藍(lán)汽車銷售服務(wù)有限公司被評(píng)為xxxx年度x市“x杯”競賽先進(jìn)集體。

（四）注重工會(huì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升工會(huì)工作能力

為提升工會(huì)業(yè)務(wù)能力，街道工會(huì)積極組織基層工會(huì)展開了業(yè)務(wù)培訓(xùn)，參培人員達(dá)到xx多人，分別為企業(yè)工會(huì)講解了：《標(biāo)準(zhǔn)化廠務(wù)公開》、《工會(huì)經(jīng)費(fèi)的正確使用》、《互助金的購買與報(bào)賬》、職工維權(quán)、工資集體合同等。此外，x街道總工會(huì)還在xx月初與新華西路街道總工會(huì)、少城街道總工會(huì)聯(lián)合開展新新市民培訓(xùn)。對(duì)轄區(qū)xxx余名基層工會(huì)干部對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理、廠務(wù)公開民主管理標(biāo)準(zhǔn)化工作進(jìn)行解讀；經(jīng)過系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，極大地提高了轄區(qū)基層工會(huì)的綜合水平，特別是為職工服務(wù)的整體水平得到了進(jìn)一步提升。三月邀請(qǐng)區(qū)總志愿服務(wù)老師走進(jìn)轄區(qū)企業(yè)為女職工預(yù)防與控制艾滋病、女性生理、心理健康做專題講座，對(duì)女職工進(jìn)行培訓(xùn)，做到對(duì)職工進(jìn)行關(guān)心、關(guān)愛活動(dòng)；九月，開展學(xué)習(xí)貫徹省市黨代會(huì)精神暨走進(jìn)職工話發(fā)展志愿宣講活動(dòng)。十二月x街道總工會(huì)在區(qū)總工會(huì)的帶領(lǐng)下認(rèn)真學(xué)習(xí)的十九大精神學(xué)習(xí)，xx月xx日參加青羊區(qū)總工會(huì)組織的百萬職工“學(xué)習(xí)黨的十九大精神職工互問互答”隨機(jī)挑戰(zhàn)賽活動(dòng)工作培訓(xùn)。并積極組織工會(huì)企業(yè)開展各具特色的十九大學(xué)習(xí)活動(dòng)。積極組織動(dòng)員街道機(jī)關(guān)工會(huì)會(huì)員和基層工會(huì)企業(yè)到學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實(shí)十九大報(bào)告精神當(dāng)中，將思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨中央的要求上來。xxxx年xx月x日，青羊區(qū)x街道總工會(huì)舉行x百萬職工“學(xué)習(xí)黨的十九大精神、職工互問互學(xué)”隨機(jī)挑戰(zhàn)賽x專場活動(dòng)。同時(shí)在區(qū)總工會(huì)的帶領(lǐng)下，于xx月xx日下午，x街道總工會(huì)及x基層工會(huì)金隆酒店參加了學(xué)習(xí)市總工會(huì)組織的宣傳黨的十九大精神，推動(dòng)職工群眾深入理解、準(zhǔn)確掌握習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為主題的x百萬職工“學(xué)習(xí)黨的十九大精神職工互問互學(xué)”隨機(jī)挑戰(zhàn)賽活動(dòng)。

（五）、積極開展職工志愿活動(dòng)

1、積極開展“學(xué)雷鋒愛心聯(lián)盟”；“四進(jìn)”社區(qū)；“周末主題日”；“文化惠民”；“關(guān)愛自然”；“公共文明行為引導(dǎo)”等職工志愿活動(dòng)。

二、加強(qiáng)民主管理，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系開展“集中邀約季”

（一）深入和諧企業(yè)和廠務(wù)公開企業(yè)創(chuàng)建

為進(jìn)一步建立企業(yè)和諧勞動(dòng)關(guān)系，維護(hù)企業(yè)和職工的合法權(quán)益，今年街道工會(huì)不僅推薦申報(bào)勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)和新增C級(jí)一家、B級(jí)一家、A級(jí)一家以上標(biāo)準(zhǔn)化單位并繼續(xù)深入開展“公開解難題、民主促發(fā)展”等活動(dòng)，x西單商場在xxxx年標(biāo)準(zhǔn)化廠務(wù)公開工作中被評(píng)為A級(jí)單位。并開展培訓(xùn)職工代表xxx名。還按區(qū)總工會(huì)要求開展工資集體協(xié)商“集中邀約季”監(jiān)督xx人以上企業(yè)簽訂用工合同、勞動(dòng)專項(xiàng)四項(xiàng)合同、工資集體協(xié)議等涉及職工利益的重要合同，并且西單商場今年進(jìn)行了現(xiàn)場簽訂工資集體儀式。有效地促進(jìn)了職工權(quán)益的實(shí)現(xiàn)和企業(yè)的健康發(fā)展。同時(shí)，今年共有xx家職工xx人以上的建會(huì)企業(yè)簽訂工資集體協(xié)議，所簽比例占規(guī)模企業(yè)數(shù)xx%以上，已建會(huì)非公有制企業(yè)建制率達(dá)xx%以上，街道總工會(huì)并對(duì)簽訂工資集體協(xié)議的企業(yè)進(jìn)行履約情況調(diào)查。

（二）促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展，廉潔企業(yè)文化

為認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、市、區(qū)紀(jì)委全會(huì)精神，深入推進(jìn)懲防體系暨廉潔x建設(shè)，x街道西單商場工會(huì)委員會(huì)充分發(fā)揮廉潔文化和反腐倡廉中，進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、管理人員和職工的廉潔意識(shí)，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。

（四）落實(shí)“六五”普法，做好法制宣傳

x街道總工會(huì)按照上級(jí)工會(huì)對(duì)“六五”普法工作的要求和安排布署，制訂了“六五”普法具體實(shí)施措施和工作計(jì)劃，做到有計(jì)劃安排，有檢查落實(shí)，有總結(jié)提高，學(xué)習(xí)有重點(diǎn)，為做好“六五”普法工作，今年x街道總工會(huì)開展了一系列的普法宣傳活動(dòng)，發(fā)放《工會(huì)法》、《勞動(dòng)合同保護(hù)法》等普法資料xxx余冊(cè)。

（四）、加大工會(huì)幫扶力度，著力實(shí)現(xiàn)工會(huì)全域幫扶

1、超額完成職工互助保險(xiǎn)xx%任務(wù)。

2、完成下崗就業(yè)培訓(xùn)xx人次，實(shí)現(xiàn)就業(yè)xx人。職業(yè)介紹服務(wù)人數(shù)（包括農(nóng)民工、新市民）xxx人次。同時(shí)開展了春風(fēng)送崗位就業(yè)援助招聘會(huì)，現(xiàn)在有xx人填寫招聘信息。

3、在轄區(qū)四個(gè)愛心驛站服務(wù)中心，為奮戰(zhàn)在一線的環(huán)衛(wèi)職工送去了溫馨和幫助。

4、開展送溫暖及困難職工救助工作，做好慰問工作。春季送溫暖慰問了工會(huì)貧困家庭x家。夏季送清涼一共慰問一線職工xxx人次其中環(huán)衛(wèi)工人xxx人、轄區(qū)企業(yè)一線職工xx人、執(zhí)法中隊(duì)xx人、交警xx人、園林x人。

5、積極的對(duì)企業(yè)職工子女讀書問題做好關(guān)心，幫助。今年為x名困難職工子女爭取到每人xxxx的金秋助學(xué)金，幫助其度過難關(guān)。 x、實(shí)施創(chuàng)業(yè)就業(yè)援助工程，完成x戶不低于x萬元的小額貸款，帶動(dòng)就業(yè)人員x名；

6、開展職工文明素質(zhì)教育暨“青羊區(qū)最美勞動(dòng)者”評(píng)選活動(dòng)。培養(yǎng)推薦x名候選人，其中鑫藍(lán)企業(yè)李濤被評(píng)為xxxx年青羊區(qū)最美勞動(dòng)者。

（四）扎實(shí)開展送溫暖、慰問活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)職工幫扶多元化

關(guān)注環(huán)衛(wèi)職工的健康狀況，配合區(qū)總工會(huì)組織了xx名環(huán)衛(wèi)工人參加專項(xiàng)體檢，切實(shí)做到了關(guān)愛職工生活，關(guān)注職工困難，關(guān)心職工健康。同時(shí)，街道工會(huì)設(shè)立兩個(gè)環(huán)衛(wèi)職工“愛心驛站”和“十五分鐘之家”專門為環(huán)衛(wèi)職工提供生活方便。

（五）切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理監(jiān)督工作

1、積極營造良好的工會(huì)經(jīng)費(fèi)稅務(wù)代征環(huán)境，依法繳納工會(huì)經(jīng)費(fèi)。

2、及時(shí)、完整、正確填報(bào)基層工會(huì)信息表、工會(huì)籌備金返還表。

3、認(rèn)真執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，監(jiān)督企業(yè)工會(huì)按要求獨(dú)立管理工會(huì)經(jīng)費(fèi)原則，開設(shè)獨(dú)立帳戶或單獨(dú)設(shè)立科目進(jìn)行工會(huì)經(jīng)費(fèi)獨(dú)立核算，明確工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支情況，街道經(jīng)審對(duì)總工會(huì)xxxx年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算和xxxx年度財(cái)務(wù)收支決算進(jìn)行審查同時(shí)完成對(duì)轄區(qū)x西單商場公司的財(cái)務(wù)審計(jì)工作。

（六）保護(hù)女職工各項(xiàng)權(quán)益

1、x街道總工會(huì)xxxx年開展為提高女職工整體素質(zhì)，為轄區(qū)女職工開展女職工權(quán)益相關(guān)法律法規(guī)及防艾宣傳活動(dòng)x次，女職工轉(zhuǎn)向合同簽訂率達(dá)到xx%。

三、提升職工自身素質(zhì)，豐富職工文體娛樂

在x市總工會(huì)的號(hào)召下，青羊區(qū)總工會(huì)的支持下，為引導(dǎo)和帶動(dòng)廣大職工愛崗敬業(yè)、鉆研技能、爭創(chuàng)一流，街道總工會(huì)在轄區(qū)展開了一次“x百萬職工技能大賽餐飲擺盤技能大賽”，金隆酒店服務(wù)精英參加了此次比賽。通過此次比賽，提升職工業(yè)務(wù)能力，豐富職工生活。組織基層工會(huì)職工觀看《建國大業(yè)》影片等各類活動(dòng)、提高職工隊(duì)伍的凝聚力、進(jìn)一步增強(qiáng)與基層工會(huì)的感情，為各項(xiàng)工會(huì)順利開展起到了積極推展作用。

四、xxxx年的重點(diǎn)工作初步打算：

圍繞區(qū)總工會(huì)年初目標(biāo)任務(wù)、制度，對(duì)照抓落實(shí)按照區(qū)總工會(huì)下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)，召開x轄區(qū)基層工會(huì)會(huì)議，明確xxxx年工作重點(diǎn)，完成和超額提前完成今年各項(xiàng)工作任務(wù)。

加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，注重對(duì)工會(huì)工作新情況、新問題的專題調(diào)查研究緊緊圍繞“建設(shè)一個(gè)什么樣的工會(huì)，怎樣建設(shè)工會(huì)和工會(huì)發(fā)揮什么作用?怎樣發(fā)揮作用”?從理論和和實(shí)踐上加強(qiáng)研究，不斷探索，及時(shí)總結(jié)。

舉辦二期培訓(xùn)班，提高基層工會(huì)工作水平，舉辦新建工會(huì)組織的新工會(huì)主席培訓(xùn)以及外來務(wù)工人員專題培訓(xùn)。

進(jìn)一步組建和規(guī)范新建企業(yè)工會(huì)在全面組建和規(guī)范基層工會(huì)組建的同時(shí)，以點(diǎn)帶面，提高工會(huì)工作整體水平。

加大維權(quán)力度，搞好兩次執(zhí)法檢查，特別是《勞動(dòng)法》、《工會(huì)法》的執(zhí)行情況，兩法都賦予工會(huì)一定的權(quán)利和義務(wù)。加大幫扶特困職工力度（包括愛心助學(xué)）。加大集本合同簽訂力度，完成集體合同的簽訂工作。加大企業(yè)民主管理力度，完成標(biāo)準(zhǔn)化廠務(wù)公開。加大工會(huì)宣傳報(bào)道力度，新增會(huì)員數(shù)量，會(huì)員數(shù)量在去年的基礎(chǔ)上再上一個(gè)新臺(tái)階。

街道工會(huì)工作總結(jié)(篇5)

20xx年，戚家山街道總工會(huì)以活動(dòng)推動(dòng)、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、典型帶動(dòng)為抓手，從夯實(shí)基層基礎(chǔ)建設(shè)、引領(lǐng)職工建功立業(yè)、關(guān)心關(guān)愛企業(yè)職工、繁榮企業(yè)文化發(fā)展、促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定這五方面來開展工會(huì)工作，努力在“五好示范工會(huì)”建設(shè)上邁出堅(jiān)實(shí)步伐，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工為街道又好又快發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

一、探索新機(jī)制，夯實(shí)基層基礎(chǔ)建設(shè)。

1、率先試點(diǎn)企業(yè)工會(huì)主席民主直選工作。從年初起，街道總工會(huì)就對(duì)基層工會(huì)到期換屆情況進(jìn)行了調(diào)查摸底，并對(duì)適合開展直選換屆的基層工會(huì)多次走訪指導(dǎo)。5月29日，寧波青峙化工碼頭有限公司工會(huì)直選圓滿成功拉開了我街道今年非公企業(yè)民主選舉和管理工作的序幕。1-10月份，已完成換屆29家，補(bǔ)選3家，撤銷2家，更名1家。

2、積極探索基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)新機(jī)制。今年新出臺(tái)了《戚家山街道基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)考核管理辦法（試行）》，開展示范工會(huì)、先進(jìn)工會(huì)、達(dá)標(biāo)工會(huì)三個(gè)類別的創(chuàng)建活動(dòng)，通過考核評(píng)比、滾動(dòng)晉級(jí)、補(bǔ)助獎(jiǎng)勵(lì)等措施，以創(chuàng)建促工會(huì)規(guī)范化建設(shè)，以創(chuàng)建促工會(huì)組織作用的發(fā)揮。印制了《街道基層工會(huì)規(guī)范化創(chuàng)建考核細(xì)則》和《工會(huì)法律法規(guī)匯編》約5000冊(cè)下發(fā)到各社區(qū)和企業(yè)，積極指導(dǎo)其做好基層工會(huì)組織規(guī)范化建設(shè)。成立以街道總工會(huì)委員和區(qū)代表為主要成員的創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，每季度定期向街道領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工會(huì)規(guī)范化創(chuàng)建工作情況，分析存在困難，提出解決方案。今年有4家企業(yè)申報(bào)示范工會(huì)，16家企業(yè)申報(bào)先進(jìn)工會(huì)，4家企業(yè)申報(bào)達(dá)標(biāo)工會(huì)，11月底街道將組織人員分別走訪企業(yè)，實(shí)地考核驗(yàn)收，年底將發(fā)文表彰。

3、穩(wěn)步推進(jìn)基層組織建設(shè)。以區(qū)域化社區(qū)工會(huì)建設(shè)為抓手，對(duì)轄區(qū)內(nèi)未建工會(huì)的企業(yè)集中力量進(jìn)行摸清、核實(shí)，對(duì)未建工會(huì)的企業(yè)進(jìn)行上門走訪談話，闡述建立工會(huì)的優(yōu)勢(shì)和作用，保持每年的遞增態(tài)勢(shì)。全年新建企業(yè)工會(huì)8家，覆蓋企業(yè)數(shù)150家，組建率保持在90%以上。

4、抓好工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳和經(jīng)審工作。配合區(qū)總做好街道20xx年度的工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳工作，除了17家企業(yè)免繳，共有158家企業(yè)按規(guī)定上繳上級(jí)工會(huì)經(jīng)費(fèi)，約計(jì)114萬元。同時(shí)做好各級(jí)工會(huì)經(jīng)費(fèi)的審查工作，完善制度，查漏補(bǔ)缺。街道總工會(huì)通過區(qū)總財(cái)務(wù)的嚴(yán)格審計(jì)，經(jīng)費(fèi)使用規(guī)范合理。

5、配合區(qū)總做好區(qū)第七次代表大會(huì)的代表及候選人推薦工作。根據(jù)區(qū)總要求，認(rèn)真從企業(yè)中選取代表，又通過街道一屆七次擴(kuò)大會(huì)議進(jìn)行民主選舉，共產(chǎn)生20名代表，3名委員候選人，并將于11月27日參加區(qū)總第七次代表大會(huì)。

二、拓展新領(lǐng)域，引領(lǐng)職工建功立業(yè)。

1、探索開展藍(lán)領(lǐng)人才工程建設(shè)。年初，街道總工會(huì)在申報(bào)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)的基礎(chǔ)上，在街道（成校）和企業(yè)兩個(gè)層面建立職工技能培訓(xùn)教育基地。上半年，在市級(jí)學(xué)習(xí)型示范企業(yè)新橋化工舉辦了兩期“沙漠掘金”體驗(yàn)式培訓(xùn)課程，共有12家企業(yè)近60名企業(yè)干部職工參加。下半年在三星重工業(yè)（寧波）有限公司舉辦了街道第一屆企業(yè)員工消防技能競賽，來自轄區(qū)青峙化工碼頭，三星重工，科元塑膠，新橋化工，逸盛石化等單位的一線職工代表參加比賽。與此同時(shí)，在街道層面組織開展“優(yōu)秀企業(yè)工會(huì)”、“優(yōu)秀工會(huì)干部”、“優(yōu)秀職工”評(píng)選活動(dòng)的基礎(chǔ)上，積極做好市級(jí)勞動(dòng)模范、市級(jí)先進(jìn)女職工工作者、省級(jí)優(yōu)秀工會(huì)積極分子、學(xué)習(xí)型示范達(dá)標(biāo)企業(yè)等先進(jìn)的推薦申報(bào)工作，進(jìn)一步激發(fā)廣大職工的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)熱情。

2、開展各類活動(dòng)發(fā)揮職工主力軍作用。結(jié)合區(qū)、街道“節(jié)能降耗達(dá)標(biāo)、自主創(chuàng)新提升、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化”的經(jīng)濟(jì)工作要求，組織廣大職工開展“金點(diǎn)子”合理化建議促企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)征集活動(dòng)；同時(shí)聯(lián)合街道成校、經(jīng)發(fā)科、安監(jiān)所、消防中隊(duì)等部門開展特種行業(yè)技能培訓(xùn)、危化企業(yè)消防安全培訓(xùn)、中式面點(diǎn)師等級(jí)培訓(xùn)等專業(yè)技能培訓(xùn)，提高企業(yè)職工素質(zhì)。全年共舉辦各類職工素質(zhì)培訓(xùn)達(dá)10余次，舉辦企業(yè)專場招聘會(huì)4期。

3、加強(qiáng)工會(huì)干部自身建設(shè)。年初制定下發(fā)本年度工會(huì)干部培訓(xùn)計(jì)劃，對(duì)全年工會(huì)干部培訓(xùn)做出部署，提升基層工會(huì)干部的學(xué)習(xí)力、執(zhí)行力、創(chuàng)新力，成為一支精通業(yè)務(wù)、銳意進(jìn)取、創(chuàng)新實(shí)干、甘于奉獻(xiàn)的高素質(zhì)干部隊(duì)伍。全年，舉辦各類工會(huì)干部培訓(xùn)會(huì)議4次。

三、突出新亮點(diǎn)，關(guān)心關(guān)愛企業(yè)職工。

1、企業(yè)幫困基金建設(shè)亮點(diǎn)突出。今年，街道總工會(huì)大力推進(jìn)百人以上企業(yè)為重點(diǎn)的企業(yè)職工幫困基金機(jī)制建設(shè)，通過出臺(tái)各類規(guī)章制度、完善困難職工檔案資料，加大企業(yè)職工愛心互助基金建設(shè)力度和規(guī)范化管理水平，形成品牌效應(yīng)。目前，已有210家企業(yè)建立了內(nèi)部幫困基金，基金組建率占92.9％，基金總額達(dá)到543.38萬元，百人以上企業(yè)幫困基金實(shí)現(xiàn)全覆蓋。全年新增困難職工9人，發(fā)放臨時(shí)困難救助金17000元。

2、健全完善職工服務(wù)中心(站)服務(wù)功能。進(jìn)一步整合困難幫扶、互助保障、法律援助等職能，使街道職工服務(wù)中心（站）成為綜合性的服務(wù)中心，真正實(shí)現(xiàn)“一站式”服務(wù)，完善各類臺(tái)賬資料，積極爭創(chuàng)市級(jí)先進(jìn)服務(wù)站。與此同時(shí)，不斷延伸職工服務(wù)點(diǎn)的觸角和內(nèi)容，在各社區(qū)普遍建立職工服務(wù)點(diǎn)，在50家企業(yè)設(shè)立職工服務(wù)點(diǎn)，并上報(bào)一家企業(yè)五一服務(wù)驛站。積極穩(wěn)妥推進(jìn)“5.1服務(wù)卡”宣傳發(fā)放、信息采集、跟蹤服務(wù)等工作，目前采集信息12220人，制卡8999人。

3、抓好元旦春節(jié)中秋國慶困難慰問、職工醫(yī)療互助保障、“強(qiáng)、促”活動(dòng)創(chuàng)建、金秋助學(xué)、高溫慰問等工作。年初，開展元旦春節(jié)困難職工慰問活動(dòng)，共計(jì)慰問困難職工63名，發(fā)放慰問金和慰問品76100元。中秋國慶雙節(jié)街道走訪慰問了44名困難職工和70名企業(yè)優(yōu)秀職工，發(fā)放慰問品共計(jì)約15000元，為他們送上節(jié)日的祝福。通過努力，今年街道職工醫(yī)療互助參保人數(shù)達(dá)到了7556人，其中在職參保4195人，退休參保574人，安康參保956人，特種參保1831人，共有50家單位參保，有23家企業(yè)全員參保，超額完成區(qū)總下達(dá)的任務(wù)。繼續(xù)深入開展“強(qiáng)保障、促和諧”創(chuàng)建活動(dòng)，共有151家企業(yè)參加了“強(qiáng)保障、促和諧”創(chuàng)建活動(dòng)，超額完成年度任務(wù)。今年高溫季節(jié)，街道總工會(huì)走訪慰問23家企業(yè)，給他們送去飲料、毛巾等清涼防暑用品，累計(jì)受益職工達(dá)3200余人，總金額近16余萬元，受到了企業(yè)和廣大職工的好評(píng)。做好今年金秋助學(xué)服務(wù)工作，為4名大學(xué)生、2名高中生、3名初中生共計(jì)9名困難職工家庭提供了助學(xué)服務(wù)。

4、積極探索職工心理咨詢中心建設(shè)。在青峙社區(qū)設(shè)立職工心理咨詢服務(wù)點(diǎn)，邀請(qǐng)心理咨詢師為職工提供多渠道的心理健康咨詢培訓(xùn)和服務(wù)，全年開展各類講座和培訓(xùn)4起，提供心理健康輔導(dǎo)18人次。

四、搭建新平臺(tái)，促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定。

1、搭建職工維權(quán)維穩(wěn)新平臺(tái)。健全各級(jí)基層調(diào)解組織，在150家企業(yè)建立勞動(dòng)爭議調(diào)解組織，明確為街道總工會(huì)和企業(yè)工會(huì)直接聯(lián)系的勞動(dòng)爭議預(yù)警員150名，形成多層次、廣覆蓋的勞動(dòng)爭議預(yù)防、預(yù)警、調(diào)處工作網(wǎng)絡(luò)和工作機(jī)制，加強(qiáng)企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系矛盾隱患風(fēng)險(xiǎn)預(yù)期管理，發(fā)揮“第一知情人、第一報(bào)告人、第一協(xié)調(diào)人”的作用。全年，街道勞動(dòng)爭議調(diào)解分中心，共接待職工信訪102件，法律法規(guī)咨詢729件，涉及職工1246人次，涉案金額1070萬元，調(diào)處率100%，成功率達(dá)90%以上。

2、扎實(shí)推進(jìn)和諧企業(yè)創(chuàng)建工作。街道總工會(huì)培育典型及時(shí)推廣，通過兩年的創(chuàng)建培植了浙江逸盛石化有限公司、寧波新橋化工有限公司等企業(yè)工會(huì)為重點(diǎn)示范單位，組織新創(chuàng)建的企業(yè)到示范單位進(jìn)行現(xiàn)場學(xué)習(xí)取經(jīng)，今年又創(chuàng)建成功了寧波僑泰興紡織有限公司和浙江騰龍精線有限公司兩家企業(yè)，在五一慶祝大會(huì)上受到了表彰。

3、不斷完善基層民主管理制度。積極推行以職代會(huì)為基本形式的民主管理制度，擴(kuò)寬職工民主參與的形式和渠道。7月19日、8月22日分別組織召開蔚斗社區(qū)、青峙社區(qū)工會(huì)聯(lián)合會(huì)一屆三次區(qū)域職工代表大會(huì)，分別審議通過了職代會(huì)相關(guān)制度，并表決通過了職代會(huì)專門小組（委員會(huì)）成員名單。區(qū)總工會(huì)副主席周飛龍為兩個(gè)社區(qū)與會(huì)的全體職工代表作了關(guān)于區(qū)域集體合同及工資集體協(xié)商相關(guān)內(nèi)容的專題培訓(xùn)。下半年，積極做好企業(yè)集體合同及工資集體協(xié)商網(wǎng)上平臺(tái)申報(bào)工作，目前已完成143家。

五、挖掘新內(nèi)涵，繁榮企業(yè)文化發(fā)展。

1、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。與街道文化站聯(lián)合召開戚家山街道企業(yè)文化俱樂部工作交流會(huì)，轄區(qū)6家企業(yè)文化俱樂部交流了各自企業(yè)文化俱樂部的工作經(jīng)驗(yàn)，并對(duì)當(dāng)前企業(yè)文化工作的一些熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題展開了熱烈而有益的探討，把企業(yè)文化俱樂部變?yōu)檎嬲摹奥毠ぶ摇薄?五一前夕，街道總工會(huì)主辦了大型企業(yè)優(yōu)秀文藝節(jié)目展演；國慶前夕，由各社區(qū)工會(huì)聯(lián)合會(huì)或聯(lián)合工會(huì)承辦兩場“迎國慶”的文藝晚會(huì)，都展示了戚家山企業(yè)文化建設(shè)工作的豐碩成果，表達(dá)了企業(yè)職工熱愛黨、熱愛祖國的豪情壯志。今年，積極推薦新橋化工、新安東塑膠等企業(yè)申報(bào)企業(yè)文化俱樂部等級(jí)申報(bào)評(píng)定。

2、組織開展豐富多彩的文體活動(dòng)。全年，街道總工會(huì)與文化站、婦聯(lián)、團(tuán)工委一起舉辦了“我心中的魅力女性”企業(yè)女職工形象設(shè)計(jì)培訓(xùn)、征文比賽、企業(yè)青年職工趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、街道職工拔河比賽、企業(yè)職工乒乓球比賽、街道職工游泳比賽、大型單身青年職工戶外聯(lián)誼活動(dòng)、優(yōu)秀外來務(wù)工人員子女“七彩夢(mèng)”夏令營活動(dòng)等各類豐富多彩的文體活動(dòng)20余次，滿足職工多樣化的精神文化需求。

3、開展主題教育和各類外宣工作。抓好黨的十八大精神學(xué)習(xí)貫徹主題教育活動(dòng)，組織工會(huì)委員、區(qū)代表專題學(xué)習(xí)十八大精神，邀請(qǐng)區(qū)委黨校老師為非公企業(yè)職工深入剖析了十八大定位、創(chuàng)新亮點(diǎn)以及對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求。在微博開通了街道總工會(huì)官方微博，宣傳街道總工會(huì)和基層工會(huì)動(dòng)態(tài)，擴(kuò)大工會(huì)影響力。全年，被區(qū)總錄用信息55篇，市總錄用1篇，寧波日?qǐng)?bào)錄用2篇，新區(qū)時(shí)刊錄用3篇。

20xx年工作思路

1、大力推進(jìn)工會(huì)組建和基層組織規(guī)范化建設(shè)工作。在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上，繼續(xù)抓好工會(huì)的組織和規(guī)范化建設(shè)，指導(dǎo)基層工會(huì)充分發(fā)揮作用，按照規(guī)范化建設(shè)要求盡最大努力做好吸納職工，組織職工，服務(wù)職工工作。

2、抓好企業(yè)民主管理建設(shè)，力爭有所突破。進(jìn)一步推行職工代表大會(huì)制度，培養(yǎng)一至兩家示范點(diǎn)；不斷完善廠務(wù)公開工作，努力在單建工會(huì)中實(shí)現(xiàn)全覆蓋。

3、抓好職工服務(wù)站建設(shè)，盡力服務(wù)轄區(qū)職工。一是重點(diǎn)解決職工上訪和勞資糾紛，對(duì)基層工會(huì)主席進(jìn)行重點(diǎn)培訓(xùn)，創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)。二是著力推進(jìn)集體合同的簽訂工作，在單建工會(huì)重點(diǎn)抓好工資集體協(xié)議、職業(yè)安全衛(wèi)生協(xié)議和女職工權(quán)益保護(hù)協(xié)議。二是開展好扶貧幫困、送溫暖活動(dòng)，把救助、幫扶、送溫暖活動(dòng)融為一體，推動(dòng)社區(qū)工會(huì)組織深入開展。

4、推進(jìn)企業(yè)精神文化建設(shè)。以街道全民運(yùn)動(dòng)會(huì)為契機(jī)，打造各類職工活動(dòng)平臺(tái)，豐富職工文體活動(dòng)，提高職工思想道德素質(zhì)，關(guān)注職工精神需要，營造歡樂和諧的文化氛圍。

街道工會(huì)工作總結(jié)(篇6)

今年以來，在街道黨工委、辦事處和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，xx街道總工會(huì)深入實(shí)施“固本強(qiáng)基、和諧共建、區(qū)域聯(lián)動(dòng)、建功立業(yè)、職工關(guān)愛”五項(xiàng)工程，突出“創(chuàng)和諧企業(yè)、拓職工服務(wù)、推區(qū)域工會(huì)”三個(gè)重點(diǎn)，通過全體工會(huì)干部的共同努力，實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作規(guī)范有序運(yùn)轉(zhuǎn)，取得了新進(jìn)展。現(xiàn)將20xx年工會(huì)工作做如下總結(jié)：

一、工會(huì)組建管理創(chuàng)新——吐故納新再造新活力

1、強(qiáng)化工會(huì)建設(shè)。認(rèn)真抓好轄區(qū)內(nèi)企業(yè)基層工會(huì)組織建設(shè)，加強(qiáng)規(guī)范“六有”和“五型”工會(huì)，深入開展“雙亮雙爭雙強(qiáng)”為主要內(nèi)容的建家活動(dòng)，力推優(yōu)秀基層干部選任工會(huì)主席，組建和規(guī)范化建設(shè)齊頭并進(jìn)，力求工會(huì)組織“全覆蓋”。今年完成換屆工會(huì)39家，新建工會(huì)5家。

2、力促規(guī)范建家。大力開展“活力基層工會(huì)”星級(jí)創(chuàng)建活動(dòng)，以組織建設(shè)好，隊(duì)伍建設(shè)好，項(xiàng)目載體好、制度建設(shè)好、經(jīng)費(fèi)管理好、工作績效好的“六好”為載體，制定考核標(biāo)準(zhǔn)，召開動(dòng)員大會(huì)、現(xiàn)場推進(jìn)會(huì)、交流會(huì)，推進(jìn)星級(jí)工會(huì)創(chuàng)建工作，今年推選五星級(jí)工會(huì)8家，四星級(jí)12家，三星級(jí)24家。強(qiáng)化監(jiān)督基層工會(huì)臺(tái)賬明細(xì)，隨時(shí)掌握、隨時(shí)記錄，及時(shí)更新，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，做到情況明、底數(shù)清，心中有數(shù)。同時(shí)督促村、社區(qū)建好“職工服務(wù)點(diǎn)”，做實(shí)創(chuàng)新工會(huì)工作，實(shí)打?qū)嵎?wù)到每一位職工。

3、創(chuàng)新建會(huì)模式。大力推進(jìn)區(qū)域化工會(huì)工作，以1個(gè)社區(qū)聯(lián)合會(huì)總工會(huì)，n個(gè)單建工會(huì)，1個(gè)社區(qū)聯(lián)合工會(huì)的“1+n+1”的建會(huì)模式，將各類工會(huì)組織納入社區(qū)工作統(tǒng)籌，推動(dòng)實(shí)現(xiàn)工會(huì)管理無盲區(qū)。橫楊社區(qū)、太白社區(qū)、九峰山社區(qū)作為XX區(qū)區(qū)域化工會(huì)試點(diǎn)社區(qū)，積極推進(jìn)“兩會(huì)合一”，延伸街道總工會(huì)的管理手臂，增強(qiáng)區(qū)域管理服務(wù)能力。

二、民主管理促進(jìn)和諧——?jiǎng)谫Y關(guān)系形成新格局

1、廠務(wù)公開進(jìn)一步完善。街道總工會(huì)高度重視廠務(wù)公開民主管理工作，建立健全公開機(jī)制和制度，做到有章可循，用制度管人、管事。通過采取在單位醒目位置設(shè)置公開欄、內(nèi)部宣傳材料、建立qq群、微信公號(hào)等多種途徑進(jìn)行廠務(wù)公開，讓職工一目了然，使廠務(wù)公開民主管理工作收到了實(shí)效。

2、“兩會(huì)合一”進(jìn)一步深化。在企業(yè)工會(huì)工作中，重點(diǎn)抓職代會(huì)與會(huì)員代表大會(huì)，即“雙代會(huì)”工作，取得了一定的成效。去年在10家單位進(jìn)行試點(diǎn)，要求按照《浙江省民主管理?xiàng)l例》進(jìn)行操作，今年進(jìn)行普開。今年建立會(huì)員評(píng)家制度，特別是街道總工會(huì)進(jìn)行了評(píng)議工作，保證職工參與，體現(xiàn)民主管理的權(quán)利。

3、工資集體協(xié)商進(jìn)一步推進(jìn)。積極推進(jìn)工資集體協(xié)商工作，對(duì)重點(diǎn)區(qū)域重點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行廣泛宣傳培訓(xùn)，對(duì)廣大工資集體協(xié)商指導(dǎo)員進(jìn)行業(yè)務(wù)上的培訓(xùn)，引導(dǎo)企業(yè)開展工資集體協(xié)商和工資集體協(xié)議的簽訂，促進(jìn)勞資關(guān)系和諧發(fā)展。截止目前，轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)工會(huì)基本完成工資集體協(xié)議的簽訂。

三、傾情扶助弱勢(shì)群體——“按需點(diǎn)單”推廣新品牌

街道總工會(huì)從不同渠道，采用各種方式，打造關(guān)愛系列，將日常幫扶、專項(xiàng)資助、節(jié)日關(guān)愛結(jié)合起來，形成關(guān)愛機(jī)制，樹立幫扶品牌，讓工會(huì)的關(guān)愛幫扶形成長效機(jī)制。

1、文藝、文化關(guān)愛。滿足職工文化需求開展送圖書活動(dòng)，累計(jì)送書4000余冊(cè)，輻射企業(yè)10余家，送戲下企業(yè)，送電影（每年10場）電影票，開展社會(huì)主義核心價(jià)值觀講座、女職工禮儀形象，交通安全文明出行等精神食糧，豐富職工業(yè)余生活，提升知識(shí)儲(chǔ)備。

2、技能、崗位關(guān)愛。為困難職工舉辦免費(fèi)“崗位技能培訓(xùn)班”，讓困難職工增加本領(lǐng)，提高技能，為就業(yè)和再就業(yè)提供保障。開展技能培訓(xùn)，職工需求什么就培訓(xùn)什么，如橫楊的“3t”課堂，消防安全演練，安全員培訓(xùn)，會(huì)計(jì)培訓(xùn)等等。

3、法援、維權(quán)關(guān)愛。加強(qiáng)勞動(dòng)爭議聯(lián)合調(diào)解中心建設(shè)，積極進(jìn)行調(diào)解，確保維權(quán)工作及時(shí)有效，協(xié)助勞動(dòng)監(jiān)察部門搞好工資清欠工作，堅(jiān)持“基層為主、調(diào)解為主、預(yù)防為主”的原則，把勞動(dòng)爭議問題解決在基層。

四、各項(xiàng)活動(dòng)方興未艾——和諧構(gòu)建邁出新步伐

1、勞動(dòng)技能競賽形式多。采取“工會(huì)搭臺(tái)、企業(yè)助力、員工唱戲“的方式，由街道、企業(yè)和員工三方共同參與。大力開展“崗位練兵，技術(shù)比武”活動(dòng)，勞動(dòng)競賽活動(dòng)在區(qū)域企業(yè)中蔚然成風(fēng)，涌現(xiàn)出一大批職工技術(shù)能手?！敖瘘c(diǎn)子”征集活動(dòng)，各企業(yè)采取各種獎(jiǎng)勵(lì)形式，鼓勵(lì)員工參與金點(diǎn)子收集（小到一張紙的利用，大到一個(gè)技術(shù)項(xiàng)目的革新），為企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展節(jié)約能源，解決安全隱患，轉(zhuǎn)型升級(jí)等做出了較大的貢獻(xiàn)。

2、文體活動(dòng)形成系列化。實(shí)行“四有機(jī)制”，即周周有活動(dòng)、月月有主題、季季有高潮、年年有創(chuàng)新。春節(jié)、元旦期間，組織開展了“留守職工迎春晚會(huì)”活動(dòng)。五一期間，組織策劃了企業(yè)職工趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)，開展了10種類型30項(xiàng)內(nèi)容形式多樣的活動(dòng)。金秋時(shí)節(jié)，舉辦企業(yè)職工乒乓球賽，共吸引近20家企業(yè)的100余名企業(yè)職工參加，并選拔成績優(yōu)秀的運(yùn)動(dòng)員參加第三屆區(qū)總職工乒乓球賽，取得團(tuán)體第七的好成績，多位參賽運(yùn)動(dòng)員取得個(gè)人賽好名次，創(chuàng)造新的記錄。

3、微信平臺(tái)推進(jìn)“甬工惠”。針對(duì)職工的實(shí)際需求特點(diǎn)，發(fā)揮“甬工惠”播報(bào)工惠資訊、發(fā)放工惠福利、打造工惠之家的資源優(yōu)勢(shì)，吸引職工主動(dòng)下載，使廣大職工真正得到實(shí)惠，推進(jìn)“甬工惠”的推廣工作。利用企業(yè)職工用餐、午休、上下班間歇，在前臺(tái)大廳、食堂門口、職工活動(dòng)室等區(qū)域擺攤設(shè)點(diǎn)，提高“甬工惠”在職工中間的知曉率，抓好推廣活動(dòng)。同時(shí)，購置一萬個(gè)水杯作為關(guān)注后的贈(zèng)送禮品，廣泛調(diào)動(dòng)職工參與熱情，凝聚力量，形成全民參與、全面推進(jìn)的生動(dòng)局面。據(jù)統(tǒng)計(jì)，目前xx街道轄區(qū)至少有近萬名職工已成功關(guān)注“甬工惠”并獲得實(shí)惠。

五、強(qiáng)化學(xué)習(xí)更新知識(shí)——治家水平跨上新平臺(tái)

1、固本強(qiáng)基，全面深化理論知識(shí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家的各項(xiàng)方針政策，提高運(yùn)用科學(xué)理論分析和解決工會(huì)工作實(shí)際問題的能力。學(xué)習(xí)掌握工會(huì)的基礎(chǔ)理論，努力提升綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)，做優(yōu)秀的工會(huì)干部，開創(chuàng)工會(huì)工作的嶄新局面。今年，工會(huì)干部參加省總干校舉辦的崗位資格培訓(xùn)班，取得優(yōu)異成績。

2、更新學(xué)習(xí)，提高工會(huì)干部綜合素質(zhì)。深入學(xué)習(xí)新常態(tài)下工會(huì)的重要思想，進(jìn)一步強(qiáng)化企業(yè)基層工會(huì)干部政治意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、群眾意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，加快工會(huì)干部理論化、知識(shí)化、專業(yè)化進(jìn)程，提高工會(huì)干部綜合素質(zhì)。今年共舉辦培訓(xùn)班3期，共300多人次參加，選舉59名工會(huì)干部參加區(qū)總工會(huì)主席培訓(xùn)班。

3、與時(shí)俱進(jìn)，加大投入開展培訓(xùn)。街道總工會(huì)投入大量精力、財(cái)力開展對(duì)工會(huì)主席、干部、財(cái)務(wù)人員進(jìn)行有關(guān)法律法規(guī)業(yè)務(wù)知識(shí)，管理能力等方面知識(shí)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。針對(duì)各個(gè)企業(yè)工會(huì)的需求，“因材施教”對(duì)新任工會(huì)主席、社區(qū)工會(huì)干部等進(jìn)行上崗培訓(xùn)，開展工資集體協(xié)商條例的學(xué)習(xí)，不斷提高工會(huì)干部的學(xué)習(xí)能力，維權(quán)能力，幫扶能力，創(chuàng)新能力。

街道工會(huì)工作總結(jié)(篇7)

街道20__年度工會(huì)工作總結(jié)及明年工作思路20__年，街道工會(huì)工作在街道工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)總工會(huì)的關(guān)心指導(dǎo)下，按照“履行職能、服務(wù)職工”的總體思路，進(jìn)一步突出工會(huì)的維護(hù)職能，探索城區(qū)工會(huì)工作新機(jī)制，凝聚廣大職工的智慧和力量，更好地發(fā)揮工人階級(jí)主力軍作用，為街道三個(gè)文明建設(shè)的發(fā)展建功立業(yè)。今年，梅園新村社區(qū)工會(huì)獲得了全國模范“職工小家”榮譽(yù)稱號(hào);南京玉器廠榮獲市級(jí)非公企業(yè)職代會(huì)探索先進(jìn)集體;9月，成立了南京市首家城區(qū)街道總工會(huì)

一、創(chuàng)新思路，進(jìn)一步探索城區(qū)工會(huì)工作新機(jī)制

梅園地區(qū)共有非公企業(yè)780多家，從業(yè)人員5000多人，由于非公企業(yè)發(fā)展迅速，進(jìn)城務(wù)工人員不斷增多，職工隊(duì)伍不斷壯大，原有的工會(huì)組織體系已難以適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要，迫切需要街道工會(huì)從過去的履行基層工會(huì)職責(zé)轉(zhuǎn)為更多地承擔(dān)地方總工會(huì)職責(zé)，從而更好維護(hù)職工權(quán)益。針對(duì)這種新形勢(shì)，今年9月，在市、區(qū)總工會(huì)的大力支持和指導(dǎo)下，我們著手成立了梅園街道總工會(huì)，這也是自去年《中華全國總工會(huì)關(guān)于開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)總工會(huì)組織試點(diǎn)工作的意見》下發(fā)后，成立的南京市首家城區(qū)街道總工會(huì)。在街道總工會(huì)成立暨第一次會(huì)員代表大會(huì)上，通過選舉，產(chǎn)生了梅園街道第一屆總工會(huì)委員會(huì)。南京市總工會(huì)組建部部長梅從明出席了成立大會(huì)并充分肯定了我們的做法。在隨后召開的總工會(huì)委員會(huì)第一次全體成員會(huì)議上，通過集體研究，又成立了組織工作、群眾生產(chǎn)工作、維權(quán)工作三個(gè)委員會(huì)，分別由一名總工會(huì)副主席擔(dān)任一個(gè)工作委員會(huì)主任。街道總工會(huì)的成立標(biāo)志著街道工會(huì)組織體制和管理體制改革取得了新突破

二、構(gòu)建載體，廣泛組織外來務(wù)工人員入會(huì)

針對(duì)外來務(wù)工人員占企業(yè)職工人數(shù)逐年增多的趨勢(shì)，5月份，我們結(jié)合梅園地區(qū)實(shí)際，根據(jù)所屬社區(qū)劃分，分成了八個(gè)片區(qū)，對(duì)地區(qū)飲食服務(wù)行業(yè)進(jìn)行了專項(xiàng)摸底調(diào)查。經(jīng)過半個(gè)月的挨門逐戶摸底調(diào)查，共查出個(gè)體、私營、集體等飲食服務(wù)業(yè)單位大小共110家，從業(yè)人員746人。7月份，街道工會(huì)組織掛牌成立了飲食服務(wù)行業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)。通過搭建飲食服務(wù)業(yè)工會(huì)這樣的平臺(tái)，不但可以整合每個(gè)會(huì)員企業(yè)的優(yōu)質(zhì)資源，提高會(huì)員飲食、服務(wù)業(yè)的市場競爭能力，進(jìn)一步推動(dòng)我地區(qū)餐飲、服務(wù)事業(yè)的發(fā)展，而且，也可以更好地保障外來務(wù)工人員的合法權(quán)益

三、大力維權(quán)，積極拓展職工民主參與渠道

街道總工會(huì)十分重視加大民主參與、民主管理和民主監(jiān)督的力度，依法推進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制的建立健全，加強(qiáng)安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)工作。一是建立健全會(huì)員(職工)代表大會(huì)制度，認(rèn)真落實(shí)簽訂集體合同，依法維護(hù)職工的合法權(quán)益。今年，街道總工會(huì)和街道商會(huì)簽訂了：《南京市玄武區(qū)梅園街道區(qū)域性集體合同》、《玄武區(qū)梅園街道女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)協(xié)議》、《梅園地區(qū)小型企業(yè)工資集體協(xié)議》、我們還多次上門和地區(qū)部分不足25人的小企業(yè)協(xié)商，共同議定各家企業(yè)職工的工資待遇等，并簽訂了梅園街道區(qū)域集體合同部分企業(yè)的補(bǔ)充合同，對(duì)職工月基本收入、福利待遇、女職工權(quán)益專項(xiàng)保護(hù)條款等，按照各家企業(yè)的不同情況，簽訂了具體的合同。在簽訂補(bǔ)充合同的一個(gè)月后，為了了解企業(yè)對(duì)補(bǔ)充合同的執(zhí)行落實(shí)情況，我們又逐一上門進(jìn)行回訪。江蘇電視臺(tái)職工知音欄目的編導(dǎo)在看到《現(xiàn)代快報(bào)》的相關(guān)報(bào)道后，對(duì)我們街道總工會(huì)在維權(quán)方面的做法給予了高度評(píng)價(jià)，他們主動(dòng)上門與我們聯(lián)系，為我們拍攝了專題片進(jìn)行了宣傳報(bào)道。二是建立健全勞動(dòng)保護(hù)組織，并切實(shí)發(fā)揮作用，加強(qiáng)安全培訓(xùn)，提高職工自我防護(hù)意識(shí)和能力，全面推廣“一卡三法”，定期上門檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全隱患督促整改，防患于未然。6月份街道工會(huì)舉辦了安全防火知識(shí)講座，駐地五十多家重點(diǎn)單位負(fù)責(zé)人到會(huì)聽課，街道特邀請(qǐng)市安全防火中心專業(yè)人員授課，列舉了身邊所發(fā)生的大量事故實(shí)例，深深教育震撼了全體人員，增強(qiáng)了各單位領(lǐng)導(dǎo)的安全防火防范意識(shí)，同時(shí)還通過現(xiàn)場演示，大大提高了與會(huì)人員的滅火技能，大家一致認(rèn)為這樣的講座辦得好。9月，組織檢查了地區(qū)危險(xiǎn)房屋安全情況，針對(duì)沿街門面房一些經(jīng)營者只注重生意忽視房屋維修管理，存在事故隱患的問題，督促單位責(zé)任人進(jìn)行整改，同時(shí)派專人跟蹤檢查，徹底消除事故隱患。三是在9月成立街道總工會(huì)后，對(duì)勞動(dòng)爭議協(xié)調(diào)委員會(huì)進(jìn)行調(diào)整，并對(duì)地區(qū)企業(yè)進(jìn)行了上門走訪調(diào)查。四是堅(jiān)持、完善和發(fā)展民主管理工作，特別在南京制鏡廠、金陵自動(dòng)調(diào)溫床廠、金星冰花工藝廠、玉器廠幾個(gè)企業(yè)中，督促完善廠職代會(huì)制度，進(jìn)一步加強(qiáng)落實(shí)廠務(wù)公開工作。

四、突出教育，打造高素質(zhì)的職工隊(duì)伍

為了加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)，更好地發(fā)揮“以黨建帶工建、工建促黨建”作用，我們邀請(qǐng)了區(qū)工會(huì)副主席尹征，為社區(qū)黨支部書記和基層社區(qū)工會(huì)、非公企業(yè)工會(huì)主席授課。給大家詳盡講解“四位一體”維權(quán)體系、集體協(xié)商等工作的開展方式、結(jié)合方法等。

為了不斷提升職工素質(zhì)，今年以來，我們依托“梅園先鋒論壇”、梅園新村紀(jì)念館等資源優(yōu)勢(shì)，開展學(xué)習(xí)型企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)，并在職工中開展以“三觀四德”為主要內(nèi)容的教育，抓好職工的思想道德建設(shè)。今年4月，街道和珠江路管委會(huì)辦公室在珠江路華海電腦數(shù)碼廣場，聯(lián)合主辦了“文明禮儀我先行，誠實(shí)守信我承諾”廣場宣傳活動(dòng)，對(duì)珠江路電子一條街企業(yè)發(fā)出倡議，共同攜手打造珠江路誠信街區(qū)、誠信企業(yè)。

街道工會(huì)工作總結(jié)(篇8)

一年來，我們街道工會(huì)在區(qū)總工會(huì)的具體指導(dǎo)和街道黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以開展各類活動(dòng)為載體，緊緊圍繞區(qū)總工會(huì)和街道黨工委年初提出的總體目標(biāo)要求，勇于創(chuàng)新，銳意進(jìn)取，積極開創(chuàng)工會(huì)工作的新局面。

一、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，建立健全工會(huì)組織。

20xx年，街道黨委辦事處十分重視工會(huì)工作，把做好工會(huì)工作放在維護(hù)轄區(qū)治安穩(wěn)定和繁榮社會(huì)生活的高度，推動(dòng)街道其他工作的健康發(fā)展。組織健全工會(huì)委員會(huì)委員2名，主席、副主席各1人，并建立健全了工會(huì)活動(dòng)開展制度等各項(xiàng)制度，形成了有機(jī)的工會(huì)工作運(yùn)行機(jī)制。

二、以活動(dòng)為載體，不斷增強(qiáng)工會(huì)組織活力和凝聚力。

工會(huì)組織的活力在于活動(dòng)。三月份，組織各社區(qū)開展了“婦女維權(quán)月”活動(dòng)。并積極組織廣大會(huì)員參加區(qū)工會(huì)組織的籃球、長跑、乒乓球、拔河、攝影等比賽，豐富了職工的業(yè)余生活。

三、加快私營企業(yè)工會(huì)組建步伐，努力加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)。

我們嚴(yán)格按照“哪里有職工，哪里就必須建立工會(huì)組織”的原則，結(jié)合區(qū)總工會(huì)關(guān)于新建企業(yè)工會(huì)組建工作的指示精神，結(jié)合街道實(shí)際，制定了非公有企業(yè)組建工會(huì)工作計(jì)劃，確立了“先組建、后規(guī)范”的工作思路。今年在區(qū)總工會(huì)的直接指導(dǎo)下，成功組建了《天美快捷賓館》工會(huì)工作委員會(huì)。

四、努力完成上級(jí)工作目標(biāo)，開創(chuàng)工會(huì)工作新局面。

今年完成金秋助學(xué)2人，大病互助106人參加，3月份發(fā)放糧油卡22張，辦理特困張14張。職工重大疾病醫(yī)療互助救助1人。工資集體協(xié)商31家，會(huì)員錄入1300人。勞模救助3人，完善困難職工檔案，組織6家駐街單位工會(huì)參加區(qū)“安康杯”競賽，2家參加女職工合法權(quán)益競賽，完善幫扶信息基層工會(huì)調(diào)查表40份，目前正在積極完成20xx年報(bào)刊征訂任務(wù)。

一年的工作中，我們雖然取得了一定的成績，但與上級(jí)工會(huì)的要求、與廣大職工的要求還有一定的距離。今后我們要貼近職工實(shí)際和時(shí)代要求，進(jìn)一步加大工作力度，為街道經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

街道工會(huì)工作總結(jié)(篇9)

西城社區(qū)黨工委、管委會(huì)按照縣委、縣政府的統(tǒng)一要求，始終把維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，打造平安社區(qū)作為頭等大事來抓，堅(jiān)持“打防結(jié)合、預(yù)防為主”的方針，大力開展嚴(yán)打整治，切實(shí)加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)，認(rèn)真做好矛盾糾紛排查調(diào)處，積極構(gòu)建社會(huì)治安防控體系，社會(huì)治安狀況保持了平穩(wěn)態(tài)勢(shì)。在今年的綜治工作中，我們?cè)谡J(rèn)識(shí)上上高度，在落實(shí)上加力度，在關(guān)鍵部位，薄弱環(huán)節(jié)處著力，在宣傳教育，責(zé)任落實(shí)，健全制度，嚴(yán)打整治諸方面下功夫，落實(shí)屬地管理的原則，保持了西城社區(qū)綜治工作的良好發(fā)展勢(shì)頭。

現(xiàn)就這半年的工作進(jìn)行全面總結(jié)。

一、實(shí)實(shí)在在“為民服務(wù)”，努力創(chuàng)建和諧社區(qū)。

以綜合治理為抓手，提高居民講衛(wèi)生，樹新風(fēng)的道德風(fēng)尚。半年來，以建設(shè)文明和諧旅游社區(qū)為目標(biāo)，采取要求與督查結(jié)合，典型與機(jī)制結(jié)合的辦法，對(duì)轄區(qū)內(nèi)47條大街小巷，2997戶居民入戶進(jìn)行督促檢查衛(wèi)生、排查安全隱患、登記排污設(shè)施、掌握危房、雨季出水不暢的街道和院落等基本情況。并對(duì)環(huán)境衛(wèi)生差的街道進(jìn)行了徹底整治，提出要求標(biāo)準(zhǔn)，表彰先進(jìn)，教育落后，創(chuàng)造了整潔優(yōu)美安全祥和的環(huán)境，提高了居民的生活質(zhì)量。按照縣政府安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治工作的要求，對(duì)轄區(qū)內(nèi)煙花爆竹經(jīng)營單位、電力部門、賓館飯店、古城建筑、商鋪、學(xué)校、交通、消防等安全進(jìn)行了全面的摸底排查并進(jìn)行登記造冊(cè)，深入到37家單位簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。結(jié)合艾滋病、手足口病和甲型H1N1流感的防治，大力宣傳講究衛(wèi)生、減少疾病的生活習(xí)慣，有效地防治了疾病的傳染，提高了防控能力。

二、整治安全隱患、維護(hù)國家安全。

1、我們深入開展“四打四整治”專項(xiàng)行動(dòng)，以“打黑除惡”為重點(diǎn)，深入摸排線索，從重從快打擊，堅(jiān)持“嚴(yán)打”方針，鞏固和發(fā)展“嚴(yán)打”整治斗爭的成果。今年上半年來，我區(qū)共發(fā)生刑事案件5起，治安案件6起。一是突出重點(diǎn)，露頭就打，及時(shí)分析研究刑事犯罪的新動(dòng)向、新特點(diǎn)，牢牢把住“什么犯罪突出，就重點(diǎn)打擊什么犯罪；哪里治安問題嚴(yán)重，就重點(diǎn)整治哪里”的原則，適時(shí)采取集中行動(dòng)，專項(xiàng)治理等多種形式，堅(jiān)持露頭就打，絕不讓其坐大成勢(shì)，形成氣候。始終保持“嚴(yán)打”高壓態(tài)勢(shì)，加大了掃除“黃賭毒”等社會(huì)丑惡現(xiàn)象力度。促進(jìn)了我社區(qū)治安秩序的進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。二是把打擊和重點(diǎn)整治有機(jī)地結(jié)合起來，經(jīng)常分析檢查市場、公共復(fù)雜場所等重點(diǎn)地區(qū)的治安情況和治安問題，及時(shí)開展綜合整治，對(duì)“窗口”地區(qū)、學(xué)校周邊、企業(yè)周邊、重點(diǎn)工程、建筑工地和網(wǎng)吧整治，落實(shí)各項(xiàng)管理措施。

2、我們組織發(fā)動(dòng)社區(qū)各方面力量開展群防群治，轄區(qū)劃分為十個(gè)小片，每個(gè)小片由機(jī)關(guān)干部、派出所干干警和信息員組成，相互聯(lián)系，互通信息。對(duì)于社區(qū)的下崗職工、殘疾人及精神病重癥者、刑釋人員重點(diǎn)管理，進(jìn)行矛盾排查，定期走訪與平時(shí)管理相結(jié)合，做到管理制度化。半年來,分片人員對(duì)每條街道和每個(gè)院落進(jìn)行了三次排查，各片還進(jìn)行了易燃易爆等危險(xiǎn)物品的摸排，通過大家的共同努力本社區(qū)上半年的社會(huì)治安綜合治理工作得到廣大居民的贊同。

3、我區(qū)還對(duì)“藏民”、“新疆籍居民”等重要情況，認(rèn)真摸底，嚴(yán)密監(jiān)控，決不能讓其形成現(xiàn)實(shí)危害。為此，我們出臺(tái)了反恐怖預(yù)案，并與派出所聯(lián)合，對(duì)我區(qū)的賓館、飯店以及娛樂場所進(jìn)行了三次摸排，未發(fā)現(xiàn)任何不安全因素。

三、排查調(diào)處矛盾糾紛，努力杜絕重信重訪。

進(jìn)一步做好人民調(diào)解工作，努力促進(jìn)社會(huì)和諧。

大力加強(qiáng)人民調(diào)解組織建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)，建立健全矛盾糾紛排查調(diào)處機(jī)制，做好經(jīng)常性的矛盾糾紛排查工作，做到早發(fā)現(xiàn)、早調(diào)處、早解決，把大多數(shù)矛盾糾紛解決在基層，化解在萌芽狀態(tài)，防止簡單民間糾紛轉(zhuǎn)化為治安案件和刑事案件，引發(fā)群體的事件。

我們把調(diào)解與信訪工作有機(jī)結(jié)合起來，調(diào)解和接訪并重，變“上訪”為“下訪”，變?nèi)罕姟皝碓L”為領(lǐng)導(dǎo)“約訪”，變事后調(diào)解為事前預(yù)防，我們區(qū)涉及信訪對(duì)象，我們黨工委書記閆振貴多次相約，與其交流談心，對(duì)其進(jìn)行勸解，終使其認(rèn)識(shí)到事情的嚴(yán)重性，并放棄上訪。半年來，全區(qū)共調(diào)解民間糾紛2起，調(diào)解成功率100%，有效維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定。

四、以改善服務(wù)為目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)社會(huì)治安的有序管理。

1、加大對(duì)外來人口管理工作的力度，對(duì)社區(qū)內(nèi)流動(dòng)人口、出租房逐院進(jìn)行梳理，重新登記造冊(cè),其中流出人口52人，流入83人。分片成員還對(duì)轄區(qū)內(nèi)的所有住戶進(jìn)行了摸底登記。

2、上半年，從20xx年-20xx年區(qū)共有刑釋解教人員6人，五管人員5人。尤其是在今年建起國xx周年的特殊時(shí)期，根據(jù)刑釋解教人員名單和我所掌握的人員情況，對(duì)刑釋解教人員進(jìn)行了走訪、排查、登記造冊(cè)，預(yù)防和減少重新犯罪。我們對(duì)他們開展了“結(jié)對(duì)幫扶”活動(dòng)，實(shí)行“三幫一”制度，做到了不脫管、不漏管，對(duì)他們進(jìn)行多次幫教。

五、加強(qiáng)法制教育，深入推進(jìn)“五五”普法教育。我所認(rèn)真開展“法律六進(jìn)”活動(dòng)。

1、開展“法律進(jìn)社區(qū)”活動(dòng)。

上半年，我區(qū)對(duì)轄區(qū)實(shí)施“分片定責(zé)”活動(dòng)，使機(jī)關(guān)干部和信息員、街組長積極爭做黨的方針政策和法律法規(guī)的宣傳員，成為居民做好事、辦實(shí)事的服務(wù)員，學(xué)法、守法、用法的帶頭人，其中出板報(bào)三期，掛橫幅6條，散發(fā)宣傳資料3萬余份。20xx年3月15日，我們配合工商局在峰巖廣場進(jìn)行《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》的宣傳，并發(fā)放大量的宣傳材料。

6月1日，我們進(jìn)行《禁毒法》的宣傳，并在主要街道張貼宣傳畫，翻印《禁毒法》手冊(cè)若干及宣傳材料千余份。

2、開展法律進(jìn)學(xué)校活動(dòng)。

我們對(duì)轄區(qū)內(nèi)的四小學(xué)、西關(guān)小學(xué)建立學(xué)校、家長、社會(huì)三方互動(dòng)的教育網(wǎng)絡(luò)。利用學(xué)校有利契機(jī)，我所與學(xué)校的法制校長聯(lián)合對(duì)學(xué)校師生開展了《預(yù)防未成年人犯罪法》專題教育活動(dòng)，受教育人數(shù)達(dá)千余人，6月1日，開展了《新未成年人保護(hù)法》專題宣傳活動(dòng)，受教育人數(shù)達(dá)千余人。使廣大青少年學(xué)生學(xué)法守法意識(shí)得到進(jìn)一步強(qiáng)化，青少年自我保護(hù)意識(shí)、維權(quán)意識(shí)明顯。

3、開展法律進(jìn)機(jī)關(guān)活動(dòng)。

為了保證機(jī)關(guān)干部能夠依法行政，社區(qū)制定了每周一上午學(xué)習(xí)制度，確保了主要領(lǐng)導(dǎo)干部的依法行政。

4、開展法律進(jìn)單位活動(dòng)

我社區(qū)廣泛開展“法律進(jìn)單位”活動(dòng)，今年是安全年,我區(qū)深入各企業(yè)單位、居民院落進(jìn)行入戶法制宣傳。進(jìn)行了安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治，西城社區(qū)于20xx年3月舉辦了《勞動(dòng)合同法》、《安全生產(chǎn)法》、《企業(yè)所得稅法》專題講座，各企業(yè)負(fù)責(zé)人包括外來經(jīng)商人員學(xué)習(xí)了新《勞動(dòng)合同法》的內(nèi)容，并發(fā)放了千余份宣傳單，20xx年4月份，社區(qū)又舉辦了《勞動(dòng)合同法》和《就業(yè)促進(jìn)法》、人口與計(jì)劃生育法、文物保護(hù)法等法制宣傳活動(dòng)，全區(qū)有200多人參加。對(duì)于艾滋病傳播的高危群體，在組織有關(guān)單位責(zé)任人培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，我們深入到各行業(yè)發(fā)放宣傳資料8000余份，面對(duì)面談話100余人次，對(duì)外來民工進(jìn)行了免費(fèi)體檢和HRA抗體篩選。

六、貫徹落實(shí)“群眾利益無小事”，福利工作認(rèn)真細(xì)致。

1、社區(qū)加強(qiáng)對(duì)低保戶的管理力度。2月，我們對(duì)我區(qū)的700多戶低保戶進(jìn)行了重新復(fù)核，前后將13戶特困戶新納入了低保范疇；對(duì)低保戶進(jìn)行了住房狀況調(diào)查，對(duì)特困人員進(jìn)行登記建檔，對(duì)特困戶進(jìn)行了三次慰問，并與房管局配合，讓無住房戶享受廉租住房?，F(xiàn)已辦理了20戶。使他們的安居有了著落，體現(xiàn)到黨的溫暖。

2、我社區(qū)下崗職工多，社區(qū)千方百計(jì)為失業(yè)人員進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)、找工，配合今年企業(yè)改制，對(duì)轄區(qū)的下崗職工，依托職教中心建立長期培訓(xùn)基地，出臺(tái)了十條扶持政策，對(duì)171名就業(yè)困難人員進(jìn)行了摸底登記，為46人牽線搭橋找到了工作崗位。3月18日，晉中市政協(xié)蒞臨我社區(qū)進(jìn)行了創(chuàng)業(yè)再就業(yè)工作的調(diào)研和指導(dǎo)工作。幫助他們辦理《下崗職工優(yōu)惠證》，解決再就業(yè)的問題對(duì)4050人員進(jìn)行了摸底登記。

3、為轄區(qū)內(nèi)殘疾人建立了殘疾人檔案并堅(jiān)持對(duì)他們進(jìn)行走訪、慰問。上半年為社區(qū)殘疾人發(fā)放輪椅2輛。現(xiàn)正準(zhǔn)備成立殘疾人康復(fù)中心。除此之外，通過殘疾人運(yùn)動(dòng)會(huì)為殘疾朋友提供相互交流的機(jī)會(huì)，提高了他們的生活質(zhì)量和水平。

上半年來，我區(qū)綜治工作雖然取得了一定成效，但離上級(jí)對(duì)我們的要求，還有一定差距，許多工作還有待于進(jìn)一步完善和提高。我們將繼續(xù)努力，促進(jìn)全區(qū)各項(xiàng)工作健康有序發(fā)展，為構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)作出新的更大貢獻(xiàn)。

街道工會(huì)工作總結(jié)(篇10)

20xx年度，農(nóng)業(yè)局工會(huì)在縣總工會(huì)的關(guān)心、支持下，在局黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)工會(huì)工作的特點(diǎn)，農(nóng)業(yè)局工會(huì)認(rèn)真開展了相關(guān)工作，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、農(nóng)業(yè)局工會(huì)從關(guān)心關(guān)愛職工出發(fā)，在工作經(jīng)費(fèi)十分緊張的情況下，投入5萬多元，組織全局職工和退休職工進(jìn)行了體檢。于今年4月份組織退休職工48人在縣人民醫(yī)院進(jìn)行了體檢。其后，于7月份組織局機(jī)關(guān)在職職工117人在XX縣天愿醫(yī)院進(jìn)行了體檢。

二、認(rèn)真開展了對(duì)患病職工、及退休職工的關(guān)心關(guān)愛工作。農(nóng)業(yè)局新的黨委領(lǐng)導(dǎo)班子上任伊始即決定：凡我局在職職工患病住院，即由局工會(huì)牽頭，給予住院者每人800元的慰問金。對(duì)于在職職工家屬患病住院的給予每人500

元的慰問金。對(duì)于退休職工患病住院的則給予每人300元的慰問金。對(duì)于退休死亡職工的家屬給予500元的慰問金。今年我局用于上述各項(xiàng)的費(fèi)用達(dá)12000多元。

三、由局紀(jì)委牽頭，局工會(huì)認(rèn)真開展了勞動(dòng)爭議、調(diào)解、農(nóng)民工維權(quán)工作。農(nóng)業(yè)局是由幾個(gè)局合并的綜合局，面對(duì)許多問題和矛盾焦點(diǎn)。特別是原畜牧局的部分退休職工上訪，已經(jīng)成為我局一個(gè)老大難的問題。對(duì)于上訪我局的人員，我們認(rèn)真按照相關(guān)政策辦事，確有問題的，我們找領(lǐng)導(dǎo)、想辦法、多方努力，予以認(rèn)真辦理，把問題解決好，讓上訪者滿意而歸。對(duì)于無理取鬧、尋釁滋事的，我們也給予耐心的說服教育，讓其懂政策、明道理，化解思想矛盾、消除思想積怨。由于工作開展積極認(rèn)真，方法妥當(dāng)，因此，收到了較好的社會(huì)效果。

四、積極認(rèn)真的開展好上級(jí)工會(huì)交辦的各項(xiàng)工作。今年我局工會(huì)按照縣總工會(huì)的安排和要求，認(rèn)真組織了全局職工參加《做一個(gè)文明幸福感恩的天全人》職工廉政演講競賽活動(dòng)；開展女職工“雙爭（爭創(chuàng)五一中國標(biāo)兵崗、爭當(dāng)開展五一巾幗標(biāo)兵）”活動(dòng)；開展“弘揚(yáng)勞動(dòng)精神、爭創(chuàng)重建先鋒”勞動(dòng)競賽，推進(jìn)“工人先鋒號(hào)”先進(jìn)班組創(chuàng)建活動(dòng)；開展“安康杯”競賽活動(dòng)和安全生產(chǎn)創(chuàng)建活動(dòng)；開展“感恩重建”及“送清涼”活動(dòng)等等。均取得了較好的效果。通過以上各項(xiàng)活動(dòng)的開展，既豐富了職工的業(yè)余生活，也豐富了同志們的精神世界。

五、農(nóng)業(yè)局工會(huì)雖然做了自己范圍內(nèi)的事，但與上級(jí)工會(huì)和局黨委的要求還有距離，今后我們將在上級(jí)工會(huì)的關(guān)心、幫助和支持下，在農(nóng)業(yè)局黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，找準(zhǔn)自己的位置，找出自己的差距，積極工作，奮發(fā)有為，為農(nóng)業(yè)局黨委當(dāng)好參謀和助手，為農(nóng)業(yè)局工會(huì)工作和各項(xiàng)工作再邁新臺(tái)階作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

街道工會(huì)工作總結(jié)(篇11)

一、上半年的主要工作

1.開展“送溫暖”活動(dòng)。20xx年元旦和春節(jié)前，市、區(qū)、街道工會(huì)對(duì)轄區(qū)持困難職工幫扶證的職工進(jìn)行了慰問，并給他們每人送去了600元慰問金及物品，另外，區(qū)工會(huì)和街道工會(huì)對(duì)20名困難職工進(jìn)行了節(jié)前慰問，給他們每人送去了500元的慰問金，得到了職工的一致好評(píng)，營造了溫馨和諧的氛圍。

2.開展職工素質(zhì)提升活動(dòng)。結(jié)合街道每月開展的天鵝湖論壇和爭先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)，工會(huì)和經(jīng)濟(jì)科、事務(wù)科組織街、居工作人員對(duì)《勞動(dòng)合同法》、《經(jīng)濟(jì)、協(xié)稅護(hù)稅知識(shí)》、《工會(huì)法》、《健康知識(shí)講座》等相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行了集中培訓(xùn)，通過培訓(xùn)，使人人都能履行“一崗多責(zé)”，使街道工作人員業(yè)務(wù)水平及整體素質(zhì)得到了提高。使他們對(duì)工會(huì)工作有了更深刻的了解。

3、非公企業(yè)組建工會(huì)工作。20xx年的組建工會(huì)工作；在市總和區(qū)工會(huì)的布置下，要求今年的建會(huì)任務(wù)要全部以全總的數(shù)據(jù)庫為準(zhǔn)。對(duì)數(shù)據(jù)庫里的企業(yè)進(jìn)行認(rèn)真核實(shí)，數(shù)據(jù)庫里的建會(huì)率要達(dá)到80%以上。經(jīng)過我們?nèi)齻€(gè)社區(qū)的共同努力，核實(shí)了一個(gè)月左右時(shí)間，到6月底，我們街道轄區(qū)實(shí)際存在的企業(yè)108家（數(shù)據(jù)庫里542家），建會(huì)是42家（納入社區(qū)聯(lián)合會(huì)的40家），獨(dú)立建會(huì)兩家，分別是紫檀宮徽宴樓和保利房地產(chǎn)。數(shù)據(jù)庫里完成建會(huì)率96%，職工入會(huì)率85%。圓滿完成了區(qū)工會(huì)布置的建會(huì)任務(wù)。

4．工資集體協(xié)商和集體合同簽訂工作。按照市市總和區(qū)工會(huì)的任務(wù)要求，20xx年集體合同簽訂是在幾年來建過工會(huì)沒有簽訂集體合同的企業(yè)進(jìn)行。街道工會(huì)對(duì)照任務(wù)立即召開了三個(gè)社區(qū)聯(lián)合會(huì)主席和工作人員參加、分管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門參加的會(huì)議，對(duì)集體合同簽訂工作進(jìn)行了認(rèn)真布置和安排。在三個(gè)社區(qū)的努力下，到4月底完成了49家集體合同簽訂工作，20xx年前已建會(huì)的企業(yè)全部簽訂了集體合同。提前完成了區(qū)工會(huì)布置的集體合同簽訂工作。

5、職工書屋建設(shè)。20xx年，按照市總和區(qū)工會(huì)的布置要求；為進(jìn)一步加強(qiáng)職工思想道德建設(shè)，全面提升職工隊(duì)伍整體素質(zhì)。將開始建設(shè)省級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化職工書屋，并將此項(xiàng)工程納入市民生工程。我們街道上報(bào)了福凱建設(shè)集團(tuán)作為職工書屋建設(shè)示范點(diǎn)。按照文件要求；職工書屋面積不少于20平方米、圖書不少于800冊(cè)、電子音像制品不少于40種、電腦配齊、并能滿足20人閱讀的桌椅設(shè)施等。到本月底，已經(jīng)投資了3萬多元，職工書屋基本建成，準(zhǔn)備下月迎接市總和區(qū)工會(huì)的檢查驗(yàn)收。

6、其他日常工作：一是上報(bào)20xx年困難職工幫扶證年檢材料；二是參加了區(qū)工會(huì)在巢湖半湯舉辦的培訓(xùn)學(xué)習(xí)班；三是上報(bào)轄區(qū)內(nèi)已建會(huì)的兩家企業(yè)獲得了市“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆焙汀敖鹋坡毠ぁ睒s譽(yù)稱號(hào)；四是對(duì)全總數(shù)據(jù)庫進(jìn)行了核實(shí)和錄入；五是參加市總工會(huì)和市職工大學(xué)舉行的培訓(xùn)學(xué)習(xí)；六是完成了區(qū)工會(huì)下發(fā)的各種報(bào)表上報(bào)工作等。

二、下半年的工作計(jì)劃：

1、繼續(xù)按照要求做好非公企業(yè)數(shù)據(jù)庫摸底核實(shí)和動(dòng)態(tài)管理工作，以社區(qū)為重點(diǎn)，對(duì)符合建會(huì)的非公企業(yè)及時(shí)上門宣傳了解，指導(dǎo)組建工作。

2、做好20xx年的金秋助學(xué)摸底核實(shí)工作。

3、按照區(qū)工會(huì)布置和安排，繼續(xù)做好工會(huì)下半年的各項(xiàng)日常工作。

4、做好街道布置的其他日常工作。

街道工會(huì)工作總結(jié)(篇12)

建設(shè)路社區(qū)社區(qū)工會(huì)在街道工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，加強(qiáng)基層工會(huì)組織建設(shè)，以職工維權(quán)為重點(diǎn)，以“示范社區(qū)工會(huì)”創(chuàng)建為載體，堅(jiān)持規(guī)范化、屬地化管理，緊緊圍繞社區(qū)支部中心工作開展工會(huì)工作，為社區(qū)“三個(gè)文明”協(xié)調(diào)發(fā)展，再立新功，再創(chuàng)輝煌。具體總結(jié)如下：

一、建立健全組織網(wǎng)絡(luò)，做到管理規(guī)范

社區(qū)支部高度重視工會(huì)工作，由專職副書記分管該項(xiàng)工作，加強(qiáng)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)。一是按街道工會(huì)的要求，年初，制定了工會(huì)工作計(jì)劃，組織網(wǎng)絡(luò)，工會(huì)工作制度上墻;二是把工會(huì)工作列入支部工作計(jì)劃，每個(gè)月召開一次工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)小組及網(wǎng)絡(luò)人員會(huì)議，討論研究工會(huì)工作;三是進(jìn)一步明確工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)小組人員的職責(zé)，各盡其責(zé)，發(fā)揮工會(huì)的職能作用;四是加強(qiáng)流動(dòng)人口的管理，積極做好流動(dòng)人口在非公企業(yè)工作的入會(huì)工作，健全管理臺(tái)帳;五是發(fā)揮轄區(qū)樓棟長的作用，為非公企業(yè)工會(huì)小組做好服務(wù)和協(xié)調(diào)，及時(shí)向社區(qū)工會(huì)反饋信息。

二、堅(jiān)持不懈抓好平等協(xié)商，簽訂集體合同

為維護(hù)非公企業(yè)工會(huì)小組合法權(quán)益，社區(qū)工會(huì)召開了職工大會(huì)與4家非公企業(yè)工會(huì)小組簽訂了平等協(xié)商，集體合同，進(jìn)一步規(guī)范管理，建立工會(huì)小組的會(huì)員檔案及相關(guān)臺(tái)帳。

三、突出維權(quán)，發(fā)揮工會(huì)作用

工會(huì)的主要職能就是維護(hù)廣大職工的合法權(quán)益，社區(qū)工會(huì)利用流動(dòng)人口管理站，加強(qiáng)對(duì)外來務(wù)工人員的管理和維權(quán)。對(duì)外來務(wù)工人員發(fā)放致外來務(wù)工人員的一封信及調(diào)查問卷，深入了解他們的生活工作情況，存在什么困難等，增強(qiáng)他們自我保護(hù)維權(quán)的意識(shí)，工會(huì)力求把各項(xiàng)工作做實(shí)，做到位。

四、努力解決居民職工的實(shí)際問題

為了解決一部分困難居民、職工家庭的生產(chǎn)、生活問題，保障他們生活有序，20__年，建設(shè)路社區(qū)工會(huì)從維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的角度出發(fā)，結(jié)合充分就業(yè)社區(qū)的創(chuàng)建工作，認(rèn)真做好摸底、調(diào)查、走訪和幫扶安置工作，并根據(jù)各戶的實(shí)際情況，對(duì)轄區(qū)6戶符合條件的特困家庭落實(shí)了居民最低生活保障，對(duì)2名下崗失業(yè)人員進(jìn)行了再就業(yè)培訓(xùn)，對(duì)4名特困居民進(jìn)行一幫一結(jié)對(duì)幫扶，對(duì)一些居民申請(qǐng)的工會(huì)求助進(jìn)行了法律援助等等，通過不同形式的方式幫助轄區(qū)居民、職工解決他們生活和生產(chǎn)中的實(shí)際問題。

三、積極完成上級(jí)布置的工作任務(wù)

按照白銀區(qū)總工會(huì)提出的“哪里有職工，哪里就要建立工會(huì)組織”的要求，20__年開始，建設(shè)路社區(qū)就對(duì)已經(jīng)組建企業(yè)工會(huì)進(jìn)行協(xié)調(diào)和調(diào)研，對(duì)一些未成立工會(huì)的如藥店，商店等非公有制企業(yè)3家開展工會(huì)組建工作調(diào)研和推進(jìn)。

我們雖然取得了一點(diǎn)成績，我們還有差距，我們決心深入貫徹落實(shí)黨的十八大精神和新的《工會(huì)法》，圍繞街道中心工作，扎扎實(shí)實(shí)做好工會(huì)工作，為促進(jìn)街工委、街道辦事處和諧街區(qū)建設(shè)上臺(tái)階做出貢獻(xiàn)。

街道工作總結(jié)收藏

時(shí)間如白駒過隙，走得飛快，你一定在這個(gè)階段的工作中學(xué)會(huì)了很多，一看又到了寫工作總結(jié)的時(shí)候了，工作總結(jié)要針對(duì)重點(diǎn)情況詳細(xì)具體，非重點(diǎn)的問題，可以少用些筆墨有沒有好的方法來進(jìn)行回顧寫出工作總結(jié)呢？經(jīng)過搜索和整理，小編為大家呈上街道工作總結(jié)收藏，有需要的朋友就來看看吧！

街道工作總結(jié) 篇1

為貫徹落實(shí)《XX“創(chuàng)業(yè)天府”行動(dòng)計(jì)劃2.0版》，推動(dòng)“大眾創(chuàng)業(yè) 萬眾創(chuàng)新”各項(xiàng)工作任務(wù)全面落實(shí)，并圍繞“天府產(chǎn)業(yè)新區(qū)、現(xiàn)代濱江新城”發(fā)展定位，按照要求現(xiàn)將XX街道,“雙創(chuàng)”工作及2019年工作思路匯報(bào)如下：

一、2018年工作情況

2018年，XX街道按照縣委縣政府要求，切實(shí)加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)平臺(tái)、載體平臺(tái)和培訓(xùn)平臺(tái)“三個(gè)平臺(tái)”建設(shè)，切實(shí)推動(dòng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作。

（一）搭建創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)平臺(tái)，優(yōu)化創(chuàng)業(yè)就業(yè)環(huán)境

2月29日組織30余家企業(yè)在西河故道廣場召開新春招聘會(huì)，吸引1000余人參加，提供政策咨詢500余人次，初步達(dá)成用工意向546人；3月7日在吳店社區(qū)開展創(chuàng)業(yè)就業(yè)政策宣傳，發(fā)放宣傳資料400余份，提供政策咨詢60余人次；開展了XX街道2015年度“創(chuàng)業(yè)（就業(yè)）明星”評(píng)選活動(dòng)，評(píng)選表彰“創(chuàng)業(yè)明星”“就業(yè)明星”各5人；同時(shí)積極為街道范圍內(nèi)的創(chuàng)業(yè)者提供申請(qǐng)小額貸款等政策

性服務(wù)，已為16名大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者申請(qǐng)辦理了創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼；在城北、撫江社區(qū)試點(diǎn)開展個(gè)體小額經(jīng)營社區(qū)備案管理工作，進(jìn)一步降低創(chuàng)業(yè)門檻，激發(fā)群眾創(chuàng)業(yè)熱情，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，現(xiàn)正在進(jìn)行調(diào)查摸底工作。積極聯(lián)系技工學(xué)校、企業(yè)籌備街道技能大賽。打造撫江社區(qū)清源路、太康東路“創(chuàng)業(yè)一條街“完善配套政策。

（二）打造創(chuàng)業(yè)就業(yè)示范平臺(tái)，拓寬民眾就業(yè)渠道

依托已建成的“張大公館”引導(dǎo)農(nóng)民就地創(chuàng)業(yè)就業(yè)，新增農(nóng)民就業(yè)150余人；加快“花海世界” “宏生源”等項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度，打造現(xiàn)代農(nóng)業(yè)旅游休閑基地，引導(dǎo)周邊群眾大力發(fā)展三產(chǎn)旅游，促進(jìn)農(nóng)民創(chuàng)業(yè)就業(yè)；選址撫江社區(qū)打造街道“特色農(nóng)產(chǎn)品電子商務(wù)平臺(tái)”，建立健全“政府+協(xié)會(huì)+農(nóng)戶”的電商體系，實(shí)現(xiàn)企業(yè)、農(nóng)業(yè)合作社與電子商務(wù)平臺(tái)接軌，現(xiàn)正在與電子商務(wù)協(xié)會(huì)洽談合作協(xié)議。

（三）搭建創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓(xùn)平臺(tái)，提升群眾就業(yè)能力

依托新建成的XX街道創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓(xùn)服務(wù)中心，積極聯(lián)系培訓(xùn)學(xué)校，根據(jù)實(shí)際情況對(duì)失業(yè)人員、失地農(nóng)民等開展各類技能培訓(xùn)。目前已開展開展各類技能培訓(xùn)696余人，其中涉及工種工種主要有

會(huì)計(jì)、計(jì)算機(jī)、美容師、中式烹飪師、電商培訓(xùn)、等，還在撫江社區(qū)舉行以繩編手工制作為內(nèi)容的婦女居家靈活就業(yè)培訓(xùn)。

二、2019年工作思路

2019年，我街道將緊緊圍繞“三個(gè)平臺(tái)”建設(shè)開展工作：

（一）拓寬用工信息網(wǎng)絡(luò)

街道將繼續(xù)通過平臺(tái)向民眾提供社會(huì)保障、創(chuàng)業(yè)就業(yè)優(yōu)惠等政策宣傳，并在有條件的村（社區(qū)）實(shí)現(xiàn)招工信息同步公布；加強(qiáng)評(píng)選的街道“2018年度創(chuàng)業(yè)（就業(yè)）明星”的宣傳，以典型人物帶動(dòng)更多群眾參與創(chuàng)業(yè)。

（二）打造創(chuàng)業(yè)示范基地

街道將在建成“創(chuàng)業(yè)就業(yè)示范街”的基礎(chǔ)上，擬選取一個(gè)城區(qū)市場再打造一個(gè)創(chuàng)業(yè)就業(yè)示范基地，充分調(diào)動(dòng)群眾創(chuàng)業(yè)熱情，促進(jìn)就業(yè)。

（三）強(qiáng)化各類技能培訓(xùn)

利用已建成的XX街道創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓(xùn)服務(wù)中心，積極對(duì)接企業(yè)、培訓(xùn)學(xué)校，加大開展各類針對(duì)性特色技能培訓(xùn)（如廚師培訓(xùn)、叉車培訓(xùn)等），為群眾提供更好的創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)；同時(shí)加快與企業(yè)、技工學(xué)校聯(lián)系，舉辦街道職工技能大賽，激發(fā)群眾創(chuàng)業(yè)就業(yè)氛圍。

街道工作總結(jié) 篇2

XX年我社區(qū)在市、區(qū)、街創(chuàng)建辦的正確指導(dǎo)下，在街道聯(lián)點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)和聯(lián)點(diǎn)部門的大力配合下，我社區(qū)的文明創(chuàng)建工作開展得有條不紊、有聲有色。在統(tǒng)一思想、明確任務(wù)的基礎(chǔ)上，我社區(qū)將創(chuàng)建任務(wù)進(jìn)一步細(xì)化，職責(zé)分配更加明確，工作開展更加廣泛，切實(shí)做到了有計(jì)劃、有檢查、有活動(dòng)，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、高度重視，科學(xué)鋪排。

社區(qū)根據(jù)區(qū)、街道整體迎檢工作部署安排，并結(jié)合每個(gè)季度的市、區(qū)文明指數(shù)測評(píng)工作，我們把文明創(chuàng)建工作作為社區(qū)的中心工作來抓。成立了由社區(qū)主任全面負(fù)責(zé)、文明創(chuàng)建專干具體實(shí)施、社區(qū)工作人員分片包干負(fù)責(zé)的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，工作人員認(rèn)真對(duì)照文明指數(shù)測評(píng)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格落實(shí)社區(qū)內(nèi)的動(dòng)態(tài)整改，做到了創(chuàng)建工作常態(tài)化。

二、加大宣傳，營造氛圍。

在今年第一、二、三、四季度城區(qū)文明指數(shù)測評(píng)工作中，社區(qū)為提高居民群眾對(duì)文明創(chuàng)建的知曉率和參與率，充分利用廣播、宣傳欄、橫幅、標(biāo)語、文體活動(dòng)等形式，進(jìn)行了文明創(chuàng)建工作的再動(dòng)員，并充分發(fā)揮黨員、志愿者、樓棟長作用，深入到每棟每戶進(jìn)行宣傳，共發(fā)放《城區(qū)文明指數(shù)測評(píng)》宣傳資料XX余份、調(diào)查問卷 600余份。

三、加大投入，夯實(shí)基礎(chǔ)。

對(duì)照文明指數(shù)測評(píng)標(biāo)準(zhǔn)，社區(qū)對(duì)轄區(qū)內(nèi)的重點(diǎn)區(qū)域、難點(diǎn)問題，加大人力物力投入，全面夯實(shí)社區(qū)基礎(chǔ)。為改善居民在綠化帶內(nèi)牽繩晾曬的不文明現(xiàn)象，社區(qū)在經(jīng)費(fèi)非常困難的情況下，投入5000余元制作了xx年人、家長的滿意度大幅提高。

四、正視問題，落實(shí)整改。

國檢來臨之際，市、區(qū)、街道創(chuàng)建辦加強(qiáng)了對(duì)社區(qū)的督查和指導(dǎo)，市數(shù)字化城管更是每天在社區(qū)各個(gè)角落不間斷拍照，社區(qū)問題整改的壓力大，在資金困難、人手有限、高溫醋暑面前，社區(qū)全體工作人員克服困難、正視問題，把問題整改作為徹底改善社區(qū)面貌的重要途徑。在街道創(chuàng)建辦、城管辦的指導(dǎo)下迅速抓整改，小問題當(dāng)天解決，其他問題加強(qiáng)協(xié)調(diào)、齊抓共管盡快解決。 同時(shí)，社區(qū)加大巡查力度，確保問題不反彈，經(jīng)過大家的齊心協(xié)力，社區(qū)面貌大為改善。

五、全民動(dòng)員、共同創(chuàng)建。

社區(qū)廣泛動(dòng)員轄區(qū)單位、居民代表、共產(chǎn)黨員、青少年、居民群眾積極參與文明創(chuàng)建工作，全年共組織義務(wù)勞動(dòng)8次，清除各類小廣告XX余條、還清除了小區(qū) 23個(gè)單元的樓道堆物、“牛皮癬”等衛(wèi)生死角。同時(shí)，志愿者們還在社區(qū)各樓棟、各單元督查衛(wèi)生，勸導(dǎo)、糾正店外經(jīng)營現(xiàn)象，拾撿白色垃圾等，這不僅宣揚(yáng)了志愿者默默無聞的服務(wù)精神，還帶動(dòng)身邊居民主動(dòng)參與，為文明城市的創(chuàng)建奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

六、活動(dòng)豐富，深入人心。

社區(qū)精心組織策劃了豐富多彩的“四進(jìn)社區(qū)”活動(dòng)：5月上旬組織社區(qū)居民進(jìn)行了“xx”普法法律知識(shí)講座，讓居民在活動(dòng)中學(xué)法、知法、懂法、用法;5月 8日、7月xx年、黨員、樓棟長開展了護(hù)綠保潔、拾撿白色垃圾活動(dòng);7月 4日晚社區(qū)邀請(qǐng)了長沙市電影發(fā)行中心為居民送上豐盛的文化大餐，讓居民在活動(dòng)中陶冶情操、提高素質(zhì)，讓居民在歡樂、和諧中共同創(chuàng)造和分享文明創(chuàng)建的成果。 8月xx年開展了“學(xué)英雄模范，讀一本好書”為主題的征文比賽; 月27日，又組織社區(qū)舞蹈隊(duì)在小區(qū)廣場參加了由長沙聯(lián)通和長沙晚報(bào)聯(lián)合舉辦的“為民服務(wù)大巴進(jìn)社區(qū)”活動(dòng)。這些活動(dòng)的開展，既豐富了社區(qū)群眾文化活動(dòng)，又贏得了居民群眾對(duì)創(chuàng)建工作的參與和認(rèn)可。

總之，今年我社區(qū)的文明創(chuàng)建工作雖取得了一點(diǎn)成績，但離上級(jí)要求和居民的期望還有一定的差距，明年我們將全力以赴，為創(chuàng)建全國文明城市做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

街道工作總結(jié) 篇3

黨課是黨員教育的重要方式。為了更好地提升黨課質(zhì)量，加強(qiáng)黨員教育，xx鎮(zhèn)社區(qū)黨校精心組織謀劃，豐富黨課內(nèi)容，創(chuàng)新工作方法，發(fā)揮黨課應(yīng)有的作用，增強(qiáng)黨課的實(shí)效。

建立備課機(jī)制，精選黨課資源。

結(jié)合黨的十九大精神和當(dāng)下政治熱點(diǎn)，通過集體備課，對(duì)原有的黨校課程進(jìn)行投票刪選，保留符合新時(shí)代要求的黨課。融入鎮(zhèn)黨委、政府當(dāng)前的重點(diǎn)工作和行動(dòng)方向，如村居無違創(chuàng)建、河道整治、創(chuàng)全工作等，使得黨課更貼近基層、貼近黨員、貼近生活。開展黨課征集活動(dòng)，豐富黨課資源，評(píng)選出一批優(yōu)秀的黨課講師和課程。通過社區(qū)黨建服務(wù)中心樓下的公告欄展示黨課課表以及微信公眾號(hào)上發(fā)布黨課課程，擴(kuò)大社區(qū)黨校授課的輻射區(qū)，營造良好的教育氛圍。

創(chuàng)新預(yù)約機(jī)制，促進(jìn)教學(xué)相長。

改善傳統(tǒng)黨課教學(xué)中聽課者“食之無味”、講課者“口干舌燥”的局面，擴(kuò)展基層黨員的學(xué)習(xí)空間，創(chuàng)新推出菜單式的'點(diǎn)單預(yù)約課程模式，增強(qiáng)學(xué)習(xí)教育的針對(duì)性、廣泛性、實(shí)效性。“菜單式”預(yù)約制的雙向選擇、按需授課特點(diǎn)，給基層黨員“自主選課”的機(jī)會(huì)。實(shí)現(xiàn)黨員培訓(xùn)從“大鍋飯”到“自助餐”，充分調(diào)動(dòng)了黨員的學(xué)習(xí)積極性，促進(jìn)教學(xué)相長，從而提高黨課教育的有效性。

規(guī)范教學(xué)機(jī)制，嚴(yán)肅組織紀(jì)律。

無以規(guī)矩不成方圓。為保證黨課教育的有序開展，對(duì)各基層黨支部建立上課制，規(guī)范上課時(shí)的紀(jì)律，提高黨課教育的紀(jì)律性。硬件設(shè)施準(zhǔn)備。課前由基層黨支部工作人員檢查授課處設(shè)施設(shè)備是否齊全以及是否能正常運(yùn)行，以保證正常授課。課前“預(yù)習(xí)”工作。授課前，由書記或相關(guān)工作人員對(duì)即將開展黨課教育的內(nèi)容進(jìn)行介紹，讓學(xué)員在課前對(duì)課程有初步的了解。發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”。發(fā)揮各基層黨支部書記的示范、輻射、帶動(dòng)作用，與支部學(xué)員一同參加黨課學(xué)習(xí)，做到以身作則，率之以行。課后撰寫心得。黨課結(jié)束后，每個(gè)學(xué)員針對(duì)黨課的內(nèi)容進(jìn)行總結(jié)，并寫下各自的心得體會(huì)，加深學(xué)員們對(duì)黨課的印象。

設(shè)立反饋機(jī)制，提升授課水平。

針對(duì)社區(qū)黨校開展的黨課教育，設(shè)計(jì)授課評(píng)價(jià)反饋表，在每次講課結(jié)束后，黨校工作人員發(fā)放評(píng)價(jià)反饋表，把握授課質(zhì)量，同時(shí)以授課評(píng)價(jià)反饋情況為參考，形成問需——實(shí)踐——反饋——改進(jìn)的良性循環(huán)，促進(jìn)師資隊(duì)伍不斷加強(qiáng)能力xx，提升授課水平，做到以高品質(zhì)的授課提供高品質(zhì)的教育，從而為黨員帶去高品質(zhì)的獲得感。

街道工作總結(jié) 篇4

街道工作總結(jié)

XX年，xx街道在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府“1556”工作布局，按照街道制定的“全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以項(xiàng)目建設(shè)帶動(dòng)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展為中心，以形象提升為基礎(chǔ)，以管理創(chuàng)新為重點(diǎn)，以穩(wěn)定和諧為保障，以民生改善為根本，以文化惠民為載體”的總體思路，認(rèn)真踐行科學(xué)發(fā)展觀，狠抓目標(biāo)落實(shí)，強(qiáng)化目標(biāo)管理，落實(shí)崗位責(zé)任，以黨建為龍頭，以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，以城市管理為基礎(chǔ)，以攻堅(jiān)克難為突破口，全街上下齊心協(xié)力，以飽滿的工作熱情，認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，較好地完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

一、主要工作

（一）加強(qiáng)黨的建設(shè)，為完成好各項(xiàng)工作任務(wù)提供堅(jiān)實(shí)的政治保證

1、推行黨務(wù)公開，擴(kuò)大黨內(nèi)民主。街道、社區(qū)積極推進(jìn)黨內(nèi)民主建設(shè)，接受黨員的監(jiān)督，建立健全黨務(wù)、政務(wù)公開制度、黨內(nèi)情況通報(bào)制度、重大決策征求意見制度、黨內(nèi)下情上達(dá)和呈報(bào)反饋制度等，切實(shí)保障了黨員知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)等民主權(quán)利，使黨員對(duì)黨內(nèi)事務(wù)有了更多的.了解和參與，形成了黨員干部人人謀發(fā)展、議發(fā)展、求發(fā)展的良好氛圍。同時(shí)，在各村社區(qū)積極推行“四議兩公開”工作法，深入宣傳，建立健全各項(xiàng)制度，繼續(xù)推進(jìn)村社區(qū)民主法制建設(shè)，致以解決村務(wù)不公開、決策不民主、群眾怨氣大、信訪案件多等突出問題。

2、完善黨建信息制度，保證信息暢通。建立黨建工作信息動(dòng)態(tài)反映機(jī)制，按時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)黨建工作各類基礎(chǔ)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)表。實(shí)行信息報(bào)送通報(bào)制度，將信息報(bào)送納入年底黨建考核目標(biāo)，充分挖掘街道、社區(qū)黨建信息資源，及時(shí)向區(qū)委組織部報(bào)送黨建工作信息。今年以來，街道向區(qū)委組織部報(bào)送黨建工作信息共計(jì)x余條。

3、扎實(shí)開展基層組織建設(shè)年、干部下基層聯(lián)系幫扶等活動(dòng)。活動(dòng)開展以來，街道借助幫扶工作的東風(fēng)，把為群眾提供舒適、溫馨、便捷的服務(wù)和活動(dòng)場所作為各村社區(qū)落實(shí)幫扶工作的一項(xiàng)任務(wù)來抓，x平方米的街道服務(wù)大廳和

街道虛擬養(yǎng)老餐廳今年已完成主體建設(shè)；北面灘村社區(qū)即將建成x平方米設(shè)有黨員活動(dòng)室、道德大講堂、多功能電教室的辦公樓、并改造一處便民休閑廣場；小雁灘村社區(qū)建成1300平方米多功能辦公樓；宋家灘村社區(qū)改造x多平米的服務(wù)大廳，同時(shí)投入x萬余元，用于制作電子屏、展板；劉家灘、高灘村協(xié)調(diào)區(qū)體育局安裝健身器材。以上種種舉措，助推了村社區(qū)向城市社區(qū)轉(zhuǎn)型發(fā)展。同時(shí)，街道黨工委堅(jiān)持結(jié)對(duì)幫扶制度，副科級(jí)以上干部與社區(qū)生活困難老黨員和困難家庭結(jié)成幫扶對(duì)子，長期對(duì)他們的生活進(jìn)行幫助，給他們送去政府的關(guān)懷；積極協(xié)調(diào)轄區(qū)醫(yī)療部門、衛(wèi)生服務(wù)站定期開展困難人群和老黨員義務(wù)查體、重大項(xiàng)目檢查半價(jià)優(yōu)惠活動(dòng)；為轄區(qū)x戶困難家庭，x人申請(qǐng)城市最低生活保障金x元，去年9月至今給x余名老年人辦理了“一卡通”。

4、打造亮點(diǎn)，創(chuàng)新社區(qū)黨建工作格局。各（村）社區(qū)與轄區(qū)單位合作，突出“品牌創(chuàng)新”，打造“一居一色”，雁灘大橋社區(qū)通過建立社區(qū)微博、論壇信息平臺(tái)、網(wǎng)格化層級(jí)服務(wù)機(jī)制，暢通雙向服務(wù)渠道，進(jìn)一步深化拓展民情流水線工程；雁灘路社區(qū)通過“12445”工作思路，利用轄區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生、教育等資源，打造了“健康和諧家園”；中河社區(qū)通過與轄區(qū)甘肅省聯(lián)合大學(xué)建立“大學(xué)生實(shí)踐基地”，打造志愿者示范社區(qū)；北面灘村社區(qū)突出流動(dòng)人口計(jì)劃生育均等化服務(wù)，打造了“樂業(yè)雁居”工程，充分彰顯各自特色的黨建品牌。

街道工作總結(jié) 篇5

xx街道位于xx區(qū)主城區(qū)，管轄xx個(gè)社區(qū)，人口流動(dòng)性大，地理位置特殊，環(huán)保工作任務(wù)非常艱巨。在xxxx年工作中，該街道始終把環(huán)保工作放在重要位置，全面開展基層環(huán)保工作，有效地促進(jìn)了環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展，精彩不斷，亮點(diǎn)紛呈。

一、城區(qū)畜情養(yǎng)殖戶全部取締。

xxxx年，在區(qū)畜禽養(yǎng)殖污染集中整治工作專班的指導(dǎo)下，街道對(duì)轄區(qū)所有的畜禽養(yǎng)殖戶進(jìn)行了摸排。通過全面摸排，轄區(qū)內(nèi)共有養(yǎng)殖戶xx家，根據(jù)區(qū)《關(guān)于印發(fā)襄州區(qū)禁養(yǎng)區(qū)內(nèi)畜禽養(yǎng)殖場（戶）關(guān)閉搬遷以獎(jiǎng)代補(bǔ)方案的通知》文件規(guī)定，街道組織人員冒著炎熱酷暑，深入到每家養(yǎng)殖戶宣傳政策，說明環(huán)保工作在城區(qū)的重要性。一開始，很多養(yǎng)殖戶都有抵觸情緒，拒不搬遷，通過專班人員不厭其煩，深入細(xì)致地工作，終于做通了養(yǎng)殖戶們的思想工作，目前xx家養(yǎng)殖戶全部進(jìn)行了關(guān)停，獎(jiǎng)補(bǔ)資金已經(jīng)發(fā)放到位。

二、廢品、再生資源回收站點(diǎn)全部清理出城。

在xxxx年的環(huán)保工作中，街道高度重視再生資源回收工作，成立工作專班，依據(jù)國家、省、市相關(guān)政策法規(guī)，按照“屬地管理、條塊結(jié)合、部門聯(lián)動(dòng)、分工負(fù)責(zé)、分類推進(jìn)、依法治理”的原則，對(duì)轄區(qū)回收站點(diǎn)進(jìn)行了全面清查，xx轄區(qū)共有回收站點(diǎn)xx家。通過街道、社區(qū)及xx城管中隊(duì)、辦事處城管辦上下努力，壓實(shí)責(zé)任，投入大量人力、物力，對(duì)xx家回收站點(diǎn)進(jìn)行關(guān)閉、搬遷、清運(yùn)。截止年底，轄區(qū)內(nèi)xx家回收站點(diǎn)已全部清理出城，如此一來，大大改善了城區(qū)環(huán)境，受到社會(huì)各界和廣大居民的一致好評(píng)。

三、禁鞭工作形成常態(tài)。

xxxx年以來，xx街道認(rèn)真貫徹落實(shí)《禁止燃放煙花爆竹工作實(shí)施方案》，切實(shí)抓好禁止燃放煙花爆竹工作。通過張貼禁鞭通告、宣傳標(biāo)語、發(fā)放禁鞭通知書等向轄區(qū)居民宣傳禁鞭工作的重要性。街道已安裝LED電子屏的所有部門、單位和城區(qū)臨街門店滾動(dòng)播放禁鞭標(biāo)語；每天有xxx余執(zhí)法人員對(duì)轄區(qū)內(nèi)的主次干道、背街小巷、三無小區(qū)、破產(chǎn)小區(qū)和改制企業(yè)小區(qū)進(jìn)行拉網(wǎng)式禁鞭宣傳，特別對(duì)轄區(qū)內(nèi)的酒店、副食店、新開門店、殯葬服務(wù)店進(jìn)行來回、重點(diǎn)宣傳；在人員密集地段，設(shè)置禁鞭警示牌，廣泛宣傳違規(guī)燃放鞭炮的危害性和違規(guī)處罰的相關(guān)規(guī)定。在街道禁鞭辦全面化、立體化的宣傳帶動(dòng)下，轄區(qū)居民禁鞭自覺意識(shí)日益提高，沒有發(fā)現(xiàn)一例燃放煙花爆竹現(xiàn)象。

街道工作總結(jié) 篇6

一、總體工作

1、整體工作

一年來，全辦上下聯(lián)合同等，真抓實(shí)干，維穩(wěn)局勢(shì)空前嚴(yán)峻的壓力下，狠抓社會(huì)治安

四）大力大舉履行“平寂靜諧”工程，保護(hù)社會(huì)鞏固

一是強(qiáng)化社會(huì)治安

3、存在不敷

一年來，固然街道的各項(xiàng)構(gòu)筑均獲得較大的成績，但我也復(fù)蘇地認(rèn)識(shí)到工作還存在一些不敷，緊張表如今

一）經(jīng)濟(jì)成長方面。本年轄區(qū)經(jīng)濟(jì)成長固然保存了較好的增加態(tài)勢(shì)，但受金融危機(jī)大環(huán)境的感化正漸漸呈現(xiàn)。

一是GDP呈現(xiàn)下滑趨勢(shì)。產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目外遷環(huán)境緊張，一些新增的企業(yè)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能彌補(bǔ)遷出企業(yè)的產(chǎn)值。特別是第三季度以來,產(chǎn)業(yè)和第三財(cái)產(chǎn)的增速處于下滑態(tài)勢(shì)。

二是財(cái)稅收益放緩。上半年財(cái)稅增加較快得益于企業(yè)所得稅上調(diào)、開征地皮增值稅等政策性身分，但第三季度受房地產(chǎn)及部分企業(yè)停減產(chǎn)的感化，速度放緩特別明顯。

三是引進(jìn)外資的難度加大。受經(jīng)濟(jì)大環(huán)境感化，一些外企漸漸放緩了膨脹策劃的計(jì)謀，部分已引進(jìn)的外資項(xiàng)目資金也難以到位。

四是房地產(chǎn)不景氣，建材策劃受感化。受宏觀經(jīng)濟(jì)調(diào)控和金融風(fēng)暴的感化，本年房地產(chǎn)市場成交量大幅萎縮，導(dǎo)致與房地財(cái)產(chǎn)痛癢相干的建材市場也遭到較大的感化。

二）社會(huì)辦理方面。轄區(qū)社會(huì)辦理工作的壓力緊張來自社會(huì)鞏固、安定出產(chǎn)和都會(huì)辦理三個(gè)方面。

一是社會(huì)不鞏固身分仍然凸起。農(nóng)村股分互助公司諸多歷史遺留題目、社會(huì)治安綜合辦理、舊村改革、勞資膠葛等方面激發(fā)的不鞏固身分仍較為凸起，特別是股分互助公司內(nèi)部差別的長處群體辯論連續(xù)，凡是重訪乃至鬧訪，給轄區(qū)的維穩(wěn)工作造成極大的壓力。

二是安定出產(chǎn)隱患仍然存在地處城郊聯(lián)合部，臨時(shí)構(gòu)筑和違章構(gòu)筑較多，三合一”現(xiàn)象另有

街道工作總結(jié) 篇7

今年以來，xx街道在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，提高認(rèn)識(shí)、抓緊部署，重點(diǎn)抓好三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)、推行一套工作辦法、發(fā)揮一個(gè)重要作用，深刻領(lǐng)會(huì)區(qū)委、區(qū)政府決策意圖，使xx街道在加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理工作中穩(wěn)扎穩(wěn)打，呈現(xiàn)出全面推動(dòng)，不斷進(jìn)步的良好局面，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：

一、工作完成情況

(一)抓好三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)。首先是搭建平臺(tái)，推進(jìn)管理指揮分中心建設(shè)。整合“民心網(wǎng)”、“96 23”、“96 25”等民生訴求平臺(tái)，完善督辦機(jī)制，快速反饋、取信于民，打造便民利民的立體民生訴求表達(dá)通道。一季度，民生訴求平臺(tái)共接到投訴 5件，均嚴(yán)格按照規(guī)定時(shí)限得以解決，完成率達(dá) 00%。城市管理信息系統(tǒng)自3月 5日開通以來，共收到投訴件 27件，僅用4天時(shí)間就解決投訴62件，其他投訴正在處理中。其次是理順職能，增強(qiáng)社區(qū)隊(duì)伍服務(wù)效能。今年以來，我們?cè)诮?個(gè)社區(qū)工作站的基礎(chǔ)上，遴選工作站站長，配齊工作站人員，并開展了大量調(diào)研工作，及時(shí)理順了社區(qū)委員會(huì)和社區(qū)工作站的關(guān)系與職能，使社區(qū)工作站能夠真正發(fā)揮最大效能。社區(qū)工作站作為街道的派出機(jī)構(gòu)，承擔(dān)了街道延伸到社區(qū)的各種公共服務(wù)職能，使以前任務(wù)繁重的社區(qū)委員會(huì)解放出來，集中精力抓社區(qū)自治管理，在幫困、扶幼、養(yǎng)老、助殘等社會(huì)公益事業(yè)領(lǐng)域開拓項(xiàng)目。同時(shí)，街道借用社區(qū)干部也已經(jīng)全部返回原崗位，大大充實(shí)了社區(qū)服務(wù)隊(duì)伍?，F(xiàn)在，我們通過理順社區(qū)工作站和社區(qū)委員會(huì)工作職能，使他們各司其職，通力合作，從而大幅提升了社區(qū)建設(shè)水平。再次是全面實(shí)踐，激活網(wǎng)格建設(shè)嶄新模式。按照“人到格中去、事在網(wǎng)中辦”的工作理念，把街道劃分成37個(gè)網(wǎng)格，通過“一長五員”模式，充分體現(xiàn)網(wǎng)格的“五性”：綜合性，確保網(wǎng)格內(nèi)所有服務(wù)及管理實(shí)現(xiàn)全覆蓋;自治性，完善民主管理制度，實(shí)現(xiàn)居民的事居民自己做決斷;先進(jìn)性，體現(xiàn)出網(wǎng)格內(nèi)黨組織的先鋒模范作用;開放性，積極吸納先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，不算完善運(yùn)行機(jī)制;融合性，體現(xiàn)出居民自治與政府職能的有效統(tǒng)一;做到制度、責(zé)任、規(guī)則、監(jiān)管“四到位”，確保社會(huì)管理既充滿活力又和諧穩(wěn)定。

(二)推行一套工作方法。我們圍繞創(chuàng)新社會(huì)管理工作任務(wù)的落實(shí)，強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí)和規(guī)則意識(shí)，制定了“六聯(lián)”工作法，延伸工作觸角，拓寬工作領(lǐng)域，使社會(huì)管理創(chuàng)新更有規(guī)范、更具活力。服務(wù)聯(lián)動(dòng)，形成街道—社區(qū)—網(wǎng)格三級(jí)的服務(wù)連續(xù)體;平臺(tái)聯(lián)建，發(fā)揮街道社會(huì)管理指揮服務(wù)中心的作用，將所涉及的全部業(yè)務(wù)范疇進(jìn)行分—總—分的貫徹落實(shí);網(wǎng)格聯(lián)通，保障網(wǎng)格內(nèi)外工作渠道連貫暢通;規(guī)則聯(lián)貫，將工作目標(biāo)進(jìn)行整合解讀，細(xì)化分解，統(tǒng)籌下達(dá);審批聯(lián)辦，建立網(wǎng)格—社區(qū)—街道三級(jí)無障礙一條龍辦事流程;隊(duì)伍聯(lián)管，加大干部隊(duì)伍的管理和考核力度。另外，我們還將今年的各項(xiàng)任務(wù)梳理為“九大項(xiàng)工作”，強(qiáng)調(diào)“基層黨建工作為引領(lǐng)，社會(huì)管理創(chuàng)新為核心，其他各項(xiàng)工作為保障”的三句話方針，使各部門、社區(qū)明晰工作思路，推動(dòng)各項(xiàng)工作有序推進(jìn)，現(xiàn)已取得了較好效果。

(三)發(fā)揮一個(gè)重要作用。即統(tǒng)籌運(yùn)作，發(fā)揮社會(huì)協(xié)同作用。街道設(shè)立六室一部，干部由原來的 9名增至50名, 使組織力量得到充實(shí)、人員結(jié)構(gòu)得到優(yōu)化。召開xx街道加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理暨社區(qū)建設(shè)工作會(huì)議，成立了xx街道社會(huì)管理服務(wù)工作委員會(huì),吸納東陵區(qū)地稅局、派出所、黃金學(xué)院等36家駐街單位為成員單位，配齊配強(qiáng)人員，制定相關(guān)工作職責(zé)和工作制度，提高了社會(huì)管理效率，通過發(fā)揮協(xié)同合作功能，為xx地區(qū)發(fā)展發(fā)揮了極大的助推作用。與此同時(shí)，我們積極構(gòu)建社區(qū)黨委—網(wǎng)格總支部(黨支部)—樓院黨支部(黨小組)三級(jí)組織體系;籌備組建街道、社區(qū)黨組織“ +x”模式建設(shè)工作，吸納公、檢、法以及煤氣、水、電等單位作為街道、社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子兼職委員，積極打造決策溝通、日常聯(lián)絡(luò)、交流協(xié)商三級(jí)議事協(xié)調(diào)平臺(tái)，為全街創(chuàng)新社會(huì)管理提供強(qiáng)有力的組織保證、思想保證和精神動(dòng)力。以“有機(jī)嫁接、雙向互促”為目標(biāo)，與 7個(gè)黨支部簽訂《黨建責(zé)任狀》，引導(dǎo)機(jī)關(guān)黨組織和黨員聯(lián)系社區(qū)、服務(wù)群眾。

二、存在的問題

一是創(chuàng)新社會(huì)管理的各項(xiàng)組織體系框架在我街已經(jīng)搭建完畢，但還存在很多有待完善的細(xì)節(jié)部分，需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦胁粩嘈拚?、改良，更有效的把居民自治成效體現(xiàn)在網(wǎng)格、把政府服務(wù)工作開展到網(wǎng)格。同時(shí)，我們也缺乏一套有效的網(wǎng)格人員考核評(píng)價(jià)體系，目前，我們正加緊步伐完成這個(gè)考核評(píng)價(jià)體系的制定，使網(wǎng)格人員工作情況有量可考，有據(jù)可依、有功好獎(jiǎng)。二是網(wǎng)格化管理對(duì)基層工作人員的素質(zhì)和能力要求大大提高，網(wǎng)格人員不僅要處理好網(wǎng)格內(nèi)的所有事務(wù)，還須兼顧各自的工作，呈現(xiàn)出由一崗一責(zé)向一專多能、一崗多責(zé)轉(zhuǎn)變，對(duì)綜合素質(zhì)提出更高要求，所以急需開展系統(tǒng)性培訓(xùn)，以適應(yīng)復(fù)雜的工作形勢(shì)需要。三是加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理目前僅僅停留在街道、社區(qū)層面，居民參與不夠。群眾參與是做好社會(huì)管理創(chuàng)新的保障，群眾既是服務(wù)對(duì)象，更是參與主體。因此，需要?jiǎng)訂T組織群眾有序參與社會(huì)管理和公共服務(wù)，實(shí)現(xiàn)自我管理、自我服務(wù)、自我發(fā)展。

三、有關(guān)工作建議和工作打算

一是統(tǒng)一平臺(tái)聯(lián)網(wǎng)。完成街道二級(jí)平臺(tái)的聯(lián)網(wǎng)，全面推進(jìn)社區(qū)三級(jí)平臺(tái)的建設(shè)工作，將數(shù)字化城管中心、行政審批大廳、市民服務(wù)大廳、勞動(dòng)保障就業(yè)服務(wù)大廳等進(jìn)行集約整合，建成集約管理的多功能社會(huì)管理服務(wù)指揮大廳，建設(shè)社會(huì)管理服務(wù)綜合指揮系統(tǒng)。

二是發(fā)揮社會(huì)協(xié)同作用。充分發(fā)揮社會(huì)各方的協(xié)同作用，引導(dǎo)各有關(guān)部門和社會(huì)組織立足各自優(yōu)勢(shì)，投入必要的人力、物力、財(cái)力抓社會(huì)管理，形成條塊結(jié)合、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、整體聯(lián)動(dòng)的工作格局。切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念，整合好公職人員、公益崗位、社區(qū)居民、社區(qū)企業(yè)人員、社會(huì)組織中可凝聚的一切力量等五方面人員，形成良性互動(dòng)、合作互補(bǔ)的大協(xié)同機(jī)制。在構(gòu)建“ +x”大黨建工作框架的同時(shí)，守正出新，拓寬外延，在完善原有工作架構(gòu)的基礎(chǔ)上，深挖駐街行政管理單位、社會(huì)服務(wù)單位以及駐地區(qū)單位在“x”中的優(yōu)勢(shì)和潛力，廣泛吸收黨員志愿者擔(dān)任網(wǎng)格黨支部委員，實(shí)現(xiàn)屬地資源共享。健全項(xiàng)目認(rèn)領(lǐng)、活動(dòng)聯(lián)辦、雙向服務(wù)等三種機(jī)制，彰顯xx地區(qū)黨建特色。

三是深化網(wǎng)格建設(shè)。加大宣傳力度，切實(shí)提高廣大群眾對(duì)社會(huì)管理網(wǎng)格化工作重要性的認(rèn)識(shí)。針對(duì)社區(qū)副書記(副主任)兼任多個(gè)網(wǎng)格長的實(shí)際情況，在社區(qū)工作者中間開展網(wǎng)格長競聘上崗活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)格長“專職化”，通過網(wǎng)格長對(duì)網(wǎng)格的一對(duì)一管理，提升網(wǎng)格管理水平，推進(jìn)社會(huì)管理向精細(xì)化發(fā)展。由樓道長擔(dān)任網(wǎng)格家庭聯(lián)絡(luò)員，引導(dǎo)居民自治活動(dòng)，將服務(wù)延伸到每個(gè)家庭。建立網(wǎng)格標(biāo)識(shí)，公示網(wǎng)格組成人員，實(shí)施針對(duì)性管理服務(wù)，形成集自治服務(wù)、基礎(chǔ)服務(wù)和專業(yè)服務(wù)于一體的服務(wù)體系，最大限度地滿足群眾需求。開展街道科室、社區(qū)業(yè)務(wù)骨干對(duì)社區(qū)網(wǎng)格人員進(jìn)行社會(huì)管理業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，進(jìn)行情景模擬，實(shí)現(xiàn)“一專多人”。

四是完善考核評(píng)價(jià)體系。在區(qū)直機(jī)關(guān)下基層以及街道干部考核層面，一方面要綜合運(yùn)用承擔(dān)對(duì)口部門任務(wù)完成情況，科學(xué)量化分值;另一方面，廣泛采集社會(huì)各界干部群眾的意見，加大群眾滿意度在考核評(píng)價(jià)中的分量，同時(shí)將下基層補(bǔ)助資金發(fā)放結(jié)合起來;在社區(qū)干部考核層面，要重點(diǎn)圍繞執(zhí)行工作規(guī)范、遵守勞動(dòng)紀(jì)律、引導(dǎo)居民自治、群眾監(jiān)督反饋等內(nèi)容，特別是對(duì)社區(qū)干部要把考核結(jié)果與績效工資調(diào)整結(jié)合起來;在公益崗位及社區(qū)自愿者層面，要推廣“積分卡”活動(dòng)，對(duì)參加社區(qū)活動(dòng)、公益性活動(dòng)，用“積分卡”的形式記錄表現(xiàn)情況，對(duì)特別突出的，給予適當(dāng)?shù)奈镔Y獎(jiǎng)勵(lì)。

街道工作總結(jié) 篇8

為尊重和保障社區(qū)居民對(duì)人口計(jì)劃生育工作的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)，洋中街道深入開展“陽光計(jì)生行動(dòng)”,全面推行人口計(jì)生“陽光管理”、“陽光服務(wù)” 、“陽光監(jiān)督”。現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

一、 領(lǐng)導(dǎo)重視，組織到位

領(lǐng)導(dǎo)重視，推動(dòng)“陽光計(jì)生”全面開展。一是街道，居委會(huì)成立了“陽光計(jì)生”行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，街道、社區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)作為組長，把陽光計(jì)生建設(shè)作為計(jì)生工作的重中之重，由分管計(jì)生主任具體抓，計(jì)生專干包點(diǎn)、包片的實(shí)施制度。建立街道、居民主要領(lǐng)導(dǎo)每月定期監(jiān)督通報(bào)制度。

不斷健全組織機(jī)構(gòu),完善工作機(jī)制,積極推進(jìn)“陽光計(jì)生行動(dòng)”健康開展。二是強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)水平。我們時(shí)刻記住群眾才是計(jì)劃生育工作的主人翁，變被動(dòng)為主動(dòng)工作，讓群眾從“要我計(jì)生”到“我要計(jì)生”，實(shí)現(xiàn)群眾利益和國家政策的有機(jī)統(tǒng)一，真正體現(xiàn)計(jì)劃生育工作以人為本、以群眾為主體，相信群眾、依靠群眾和群眾是計(jì)劃生育主人的理念。

二、 依法公開，強(qiáng)化服務(wù)

我們堅(jiān)持“五公開”即公開政策法規(guī)、公開崗位職責(zé)、公開服務(wù)承諾、公開辦事結(jié)果和公開監(jiān)督方式，讓計(jì)生工作科**行，陽光操作。在街道社區(qū)設(shè)立陽光計(jì)劃生育宣傳欄，宣傳事關(guān)育齡群眾切身利益的重大事件，并公開報(bào)道**；各社區(qū)實(shí)行一站式服務(wù)，公開社區(qū)事務(wù)指南，方便群眾。在橫街、金斗社區(qū)，設(shè)置電子觸摸屏，方便居民查詢服務(wù)方針、政策法規(guī)等。

橫街、金斗、福明社區(qū)電子屏幕滾動(dòng)公布計(jì)劃生育過程。通過建立長效機(jī)制，與轄區(qū)育齡群眾簽訂“陽光計(jì)生”雙向承諾書等的制度、措施，實(shí)現(xiàn)計(jì)生工作的“陽光監(jiān)督”。

提高群眾對(duì)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的滿意度，使計(jì)劃生育政策成為聯(lián)系群眾和群眾的橋梁。一是免費(fèi)提供生育服務(wù)證、優(yōu)生檢測、術(shù)后隨訪、藥具發(fā)放、就業(yè)介紹、工商登記、子女就學(xué)、民政救濟(jì)、房屋出租報(bào)備、房產(chǎn)稅交納、保障性住房申請(qǐng)等多項(xiàng)服務(wù)。今年以來，免費(fèi)為981名流動(dòng)?jì)D女提供了雙倍體檢，每人每次發(fā)放30元的失職補(bǔ)貼共計(jì)29430元。

二要認(rèn)真落實(shí)扶持獎(jiǎng)勵(lì)政策，實(shí)施好幸福幫困工程。一年來，兌現(xiàn)獨(dú)生子女獎(jiǎng)勵(lì)金3.4萬元，社區(qū)建立了計(jì)劃生育弱勢(shì)家庭檔案，給予計(jì)生困難戶扶持與救助，減免各類收費(fèi)5638元，幫助就業(yè)20人；慰問計(jì)生困難戶375人（含結(jié)對(duì)子）203500萬元。

三是依托洋中街道衛(wèi)生服務(wù)中心，建立健全轄區(qū)居民健康檔案。四是橫街，金斗，達(dá)道等社區(qū)開設(shè)人口計(jì)生圖書角，今年又完成福明居家養(yǎng)老，橫街居民室外休閑活動(dòng)場所建設(shè)，豐富居民群眾的文化生活，積極打造“陽光計(jì)生”品牌。

宣傳工作總結(jié)(必備11篇)

編輯經(jīng)過精心挑選后發(fā)現(xiàn)“宣傳工作總結(jié)”是一篇極佳的文章，在這一職位上我們將需要處理各種不同類型的文檔創(chuàng)作，人們對(duì)于范文在各領(lǐng)域中的重要性日益認(rèn)識(shí)到。研究范文對(duì)促進(jìn)我們的理念進(jìn)步和社會(huì)變革具有重要意義，那么為了撰寫出優(yōu)秀的范文，我們應(yīng)該如何做呢？希望這篇文章能成為你今日的啟示，歡迎分享！

宣傳工作總結(jié)(篇1)

新媒體宣傳工作總結(jié)

在當(dāng)今數(shù)字時(shí)代，新媒體宣傳已經(jīng)成為企業(yè)發(fā)展和品牌推廣的重要手段之一。作為一個(gè)新媒體宣傳工作者，我深切感受到了其在推廣效果和影響力上的重要性。在過去一年的工作中，我積累了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)，并從中學(xué)到了很多教訓(xùn)。以下是我對(duì)新媒體宣傳工作的總結(jié)。

要有清晰的宣傳策略和目標(biāo)。在進(jìn)行新媒體宣傳時(shí)，我們必須明確我們的目標(biāo)受眾是誰，我們希望通過宣傳達(dá)到什么樣的效果。只有明確了宣傳策略和目標(biāo)，我們才能有針對(duì)性地制定宣傳計(jì)劃，并更好地衡量宣傳活動(dòng)的效果。在我過去的工作中，成功的宣傳活動(dòng)往往都是基于我對(duì)目標(biāo)受眾需求的深入了解和市場趨勢(shì)的精準(zhǔn)把握。

要有多樣化的宣傳內(nèi)容和形式。新媒體宣傳的平臺(tái)眾多，包括微信公眾號(hào)、微博、抖音、小紅書等。針對(duì)不同的平臺(tái)和受眾群體，我們需要提供多樣化的宣傳內(nèi)容和形式。在我過去的宣傳工作中，我不僅僅制作了宣傳海報(bào)、文案和視頻，還開展了線上活動(dòng)、用戶互動(dòng)等形式多樣的宣傳策劃。通過多樣化的宣傳內(nèi)容和形式，我們能夠更好地吸引和影響受眾，提升品牌知名度和形象。

要注重與用戶的互動(dòng)與溝通。新媒體宣傳提供了更多與用戶互動(dòng)和溝通的機(jī)會(huì)。我們應(yīng)該充分利用這些機(jī)會(huì)，與用戶建立良好的互動(dòng)與溝通關(guān)系。通過與用戶的互動(dòng)，我們可以更好地了解用戶的需求和反饋，及時(shí)調(diào)整宣傳策略和提供更好的服務(wù)。在我過去的宣傳工作中，我積極回復(fù)用戶的留言和評(píng)論，參與話題討論，并及時(shí)關(guān)注用戶的反饋和意見。這種積極互動(dòng)和溝通不僅能夠提升用戶的參與度和忠誠度，也能夠增強(qiáng)品牌形象和口碑。

要善于利用數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和調(diào)整。新媒體宣傳提供了大量的數(shù)據(jù)和分析工具。我們應(yīng)該善于利用這些數(shù)據(jù)進(jìn)行宣傳效果的分析和調(diào)整。通過對(duì)數(shù)據(jù)的分析，我們可以了解宣傳活動(dòng)的效果和用戶的反應(yīng)，并及時(shí)調(diào)整宣傳策略和內(nèi)容。在我過去的宣傳工作中，我經(jīng)常利用數(shù)據(jù)工具分析宣傳活動(dòng)的點(diǎn)擊率、轉(zhuǎn)化率以及用戶互動(dòng)數(shù)據(jù)，從而不斷優(yōu)化宣傳策略和提高宣傳效果。

要保持創(chuàng)新和不斷學(xué)習(xí)。新媒體宣傳發(fā)展迅猛，新的平臺(tái)、方法和工具不斷涌現(xiàn)。作為新媒體宣傳工作者，我們必須保持創(chuàng)新思維，并不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)新的發(fā)展趨勢(shì)。在我過去的宣傳工作中，我經(jīng)常關(guān)注行業(yè)的最新動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢(shì)，參加相關(guān)培訓(xùn)和活動(dòng)，并嘗試新的宣傳方法和工具。通過不斷創(chuàng)新和學(xué)習(xí)，我能夠提高自己的宣傳能力和水平，并更好地應(yīng)對(duì)行業(yè)變革和競爭。

小編認(rèn)為，新媒體宣傳工作的成功離不開清晰的策略和目標(biāo)、多樣化的宣傳內(nèi)容和形式、與用戶的互動(dòng)與溝通、數(shù)據(jù)分析和調(diào)整，以及創(chuàng)新和持續(xù)學(xué)習(xí)。通過總結(jié)和反思過去的工作經(jīng)驗(yàn)，我相信在新的一年里，我能夠進(jìn)一步完善自己的宣傳能力，為企業(yè)的發(fā)展和品牌推廣做出更大的貢獻(xiàn)。

宣傳工作總結(jié)(篇2)

8月10日下午，安次區(qū)銀河南路吉祥社區(qū)聯(lián)合南門外派出所開展了“守護(hù)夕陽”防范養(yǎng)老詐騙宣傳活動(dòng)。民警范凡通過講解典型案例和防詐方法，向老年居民宣傳假借“養(yǎng)老”之名實(shí)施詐騙的特征和危害，揭露養(yǎng)老詐騙“套路”手法，提醒老年人面對(duì)“電話紅頭文件騙局”“高薪騙局”“祛病消災(zāi)騙局”“養(yǎng)生排毒騙局”“中獎(jiǎng)騙局”等詐騙形式時(shí)，要擺正心態(tài)，理性分析，對(duì)一些所謂的“小便宜”要擦亮雙眼，提高警惕，看好養(yǎng)老“錢袋子”。

社區(qū)工作人員與轄區(qū)民警進(jìn)小區(qū)入戶走訪，開展精準(zhǔn)宣傳。向群眾講解打擊整治養(yǎng)老詐騙宣傳相關(guān)知識(shí)，向居民發(fā)放“八個(gè)凡是”反詐騙口訣，動(dòng)員居民安裝注冊(cè)“國家反詐中心”App。提醒老年人不輕信陌生電話和信息，不向陌生人透露自己及家人的身份證信息、存款、銀行賬號(hào)等情況，不輕易點(diǎn)擊可疑鏈接和告知陌生人驗(yàn)證碼。要警惕上門推銷、掃一掃送禮物的陷阱，如遇到可疑情況，及時(shí)與親屬、朋友等溝通或撥打報(bào)警電話，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

宣傳工作總結(jié)(篇3)

xx社區(qū)居委會(huì)根據(jù)上級(jí)的要求，在xx辦事處綜治辦的指導(dǎo)下，較好地完成了這次消防安全宣傳活動(dòng)，現(xiàn)對(duì)這次活動(dòng)取得的效果進(jìn)行總結(jié)。

一、成立社區(qū)社會(huì)治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)

為切實(shí)加強(qiáng)社區(qū)的社會(huì)治安綜合治理工作，做好綜合治理工作的落實(shí)，特成立了社區(qū)綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由社區(qū)主任、書記擔(dān)任，組員由社區(qū)各公共單位的綜治分管領(lǐng)導(dǎo)社區(qū)民警、院壩保衛(wèi)、社區(qū)委員組成，下設(shè)日常工作辦公室，負(fù)責(zé)社區(qū)社會(huì)治安、綜合治理工作，由綜治專干擔(dān)任。

二、宣傳活動(dòng)工作

組織社區(qū)義務(wù)法制志愿者隊(duì)伍，在開展好社區(qū)消防安全生產(chǎn)宣傳的同時(shí)，注重宣傳與圖片展相結(jié)合。展出內(nèi)容涉及到圖片展覽、消防演練、安全生產(chǎn)、交通安全法規(guī)講座。

三、安全生產(chǎn)、消防工作

隨著社區(qū)建設(shè)的發(fā)展，各項(xiàng)工作逐步到社區(qū)。社區(qū)的消防工作，安全生產(chǎn)工作更加重要。特別是消防安全工作是一項(xiàng)長期而艱巨的任務(wù)，結(jié)合社區(qū)的地理環(huán)境、特點(diǎn)，制定了長期有效的防范措施。如和駐區(qū)公共單位的院壩，門衛(wèi)簽訂安全責(zé)任書，層層抓落實(shí)，在轄區(qū)開展安全生產(chǎn)，消防安全工作檢查xx次，累計(jì)檢查單位、商鋪xx余家，與社區(qū)公共單位簽訂了份綜合治理工作責(zé)任書，與家重點(diǎn)防火單位鑒訂了單位火災(zāi)隱患自查整改承諾書。組織大型的安全生產(chǎn)，消防檢查x次，參加消防演練運(yùn)動(dòng)會(huì)x次，并且組隊(duì)參加演練。

四、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)

社會(huì)治安綜合治理工作，是一項(xiàng)長期而艱巨的任務(wù)，我們將一如繼往的做好今后的工作，把工作做實(shí)，落實(shí)到位，消除隱患，維護(hù)轄區(qū)的安全，盡職盡責(zé)的為社區(qū)居民服務(wù)。

消防宣傳工作總結(jié)8

為加強(qiáng)學(xué)校學(xué)生管理，保證師生安全，共建和諧校園，做好當(dāng)前學(xué)校安全管理工作，根據(jù)市、區(qū)教育局對(duì)當(dāng)前學(xué)校安全工作的部署，我校開展了一系列內(nèi)容豐富、形式活潑的活動(dòng)，使學(xué)生在參與活動(dòng)的過程中，樹立安全意識(shí)，掌握安全知識(shí)，提高自護(hù)自救能力，并以此為契機(jī)進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)校各項(xiàng)安全工作，確保學(xué)校的教育教學(xué)工作健康有序的進(jìn)行?，F(xiàn)將消防安全宣傳月活動(dòng)總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織

學(xué)校成立了以校長為組長、四位副校長為副組長、各處室主任和班主任為成員的“消防安全月”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)，政教處聯(lián)合總務(wù)處制定活動(dòng)方案，明確工作職責(zé)，認(rèn)真組織實(shí)施，確?；顒?dòng)順利開展。

二、落實(shí)責(zé)任，確保實(shí)效

根據(jù)制定的活動(dòng)方案，落實(shí)到各處室、各班級(jí)的責(zé)任人。

三、扎實(shí)開展豐富多彩、富有成效的活動(dòng)

在總結(jié)往年開展“消防安全宣傳月”活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，加大宣傳力度，抓好安全落實(shí)。力求內(nèi)容豐富，形式多樣，檢查到位，整改及時(shí)，使活動(dòng)收到更好的效果，達(dá)到師生滿意，家長放心。

1、組織認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)法規(guī)、文件，部署“宣傳月”活動(dòng)。

學(xué)校以對(duì)廣大師生員工生命安全負(fù)責(zé)的精神，把“安全宣傳月”活動(dòng)作為安全工作的重要內(nèi)容抓緊抓好，推動(dòng)學(xué)校各項(xiàng)安全工作的落實(shí)。領(lǐng)導(dǎo)小組組長劉建峰校長親自組織全體教職員工認(rèn)真學(xué)習(xí)，深入領(lǐng)會(huì)有關(guān)文件精神，學(xué)習(xí)新消防法，使安全知識(shí)和意識(shí)“入腦、入心”。并圍繞活動(dòng)主題，精心部署“安全宣傳月”活動(dòng)。

2、開展了一次校園安全全面排查及整改活動(dòng)。校園安全排查內(nèi)容包括：

（1）消防設(shè)施、應(yīng)急照明、指示標(biāo)志、疏散通道、安全出口符合有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的落實(shí)情況。

（2）鍋爐、燃?xì)?、電氣、體育器材等重要設(shè)施設(shè)備的使用、維護(hù)情況；易燃易爆危險(xiǎn)化學(xué)品等危險(xiǎn)物質(zhì)存放情況；實(shí)驗(yàn)室、學(xué)生宿舍等重要場所存在的安全隱患情況。

（3）教學(xué)樓頂金屬裝飾物的焊接點(diǎn)是否生銹、松動(dòng)、脫落。樓頂照明燈的固定情況以及線路連接情況是否完好。

（4）食堂煙道油漬除去是否及時(shí)，煙道是否順暢。

（5）消防設(shè)施是否完好，消防用水是否正常。

（6）食品衛(wèi)生以及傳染病防治管理工作落實(shí)情況。

（7）校舍存在的安全隱患情況。

經(jīng)過檢查，有安全隱患的均已經(jīng)得到了整改、完善；沒有安全隱患的也做到進(jìn)一步的維護(hù)。

3、配合有關(guān)部門進(jìn)行一次校園周邊治安、道路交通安全隱患整治活動(dòng)。

4、11月26日，邀請(qǐng)消防中隊(duì)隊(duì)長來校作了一場消防安全知識(shí)的專題講座和滅火演練。

通過講座和實(shí)地培訓(xùn)，更新了全體師生的防火知識(shí)，提高了逃生基本技能，達(dá)到了預(yù)期目的。

5、11月26日，進(jìn)行了一次全校性的安全逃生演練。

政教處認(rèn)真制定了“安全逃生自救演練”活動(dòng)方案，演練之前周密部署，演練時(shí)活動(dòng)按原計(jì)劃和要求順利進(jìn)行，師生行動(dòng)迅速且井然有序，全體師生從聽到“警報(bào)”到操場上整齊列隊(duì)僅用時(shí)2分12秒。通過本次演練活動(dòng)全校師生的安全防范意識(shí)提高了，能力得到了很好的鍛煉。

6、結(jié)合學(xué)校實(shí)際，安排各班召開了一次以“消防安全教育”為主題的主題班會(huì)，并出好一期“消防安全教育”的板報(bào)。

今后，我校將結(jié)合學(xué)校常規(guī)管理和消防安全宣傳月的集中教育，注意積累和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，將短期的有效的應(yīng)急措施和做法轉(zhuǎn)化為長期的、經(jīng)常性的工作機(jī)制，致力于培養(yǎng)師生員工的消防安全意識(shí)和文明習(xí)慣，積極爭創(chuàng)平安校園。

宣傳工作總結(jié)(篇4)

新媒體宣傳工作總結(jié)

隨著互聯(lián)網(wǎng)的飛速發(fā)展和智能終端的普及，新媒體成為了企業(yè)與消費(fèi)者之間溝通的重要渠道。作為一名從事新媒體宣傳工作的員工，我在過去的一年里，通過不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)和心得。在本文中，我將根據(jù)我的工作經(jīng)歷，詳細(xì)、具體且生動(dòng)地總結(jié)我在新媒體宣傳工作方面所取得的成就。

針對(duì)不同的新媒體平臺(tái)制定優(yōu)質(zhì)內(nèi)容是我工作中的首要任務(wù)。作為一名宣傳從業(yè)者，我充分意識(shí)到了內(nèi)容的質(zhì)量對(duì)于吸引用戶和維持粉絲關(guān)系的重要性。因此，我會(huì)不斷進(jìn)行市場調(diào)研和競品分析，了解目標(biāo)用戶的需求和喜好，并根據(jù)這些信息制定相應(yīng)的內(nèi)容策略。例如，在某社交媒體平臺(tái)上，我發(fā)現(xiàn)用戶對(duì)于輕松有趣的內(nèi)容更感興趣，于是我開始引入搞笑短視頻和有趣的圖片等形式，以此提高用戶的互動(dòng)參與度。在另一家專注于專業(yè)知識(shí)分享的平臺(tái)上，我則會(huì)發(fā)布一些深度分析和專業(yè)文章，以此建立起企業(yè)在該領(lǐng)域的專家形象。

與用戶互動(dòng)和建立良好的用戶關(guān)系也是我工作的重要方面。在新媒體平臺(tái)上，用戶是寶貴的資源，他們不僅可以幫助我們推廣產(chǎn)品和品牌，還能提供反饋，幫助我們改進(jìn)產(chǎn)品和服務(wù)。因此，我會(huì)積極回復(fù)用戶的評(píng)論和私信，與他們互動(dòng)，了解他們的痛點(diǎn)和需求。同時(shí)，我也會(huì)定期開展一些互動(dòng)活動(dòng)，如抽獎(jiǎng)、問答等，以鼓勵(lì)用戶參與和分享我們的內(nèi)容。這些互動(dòng)不僅能增加用戶對(duì)我們的企業(yè)的好感和忠誠度，還能帶來更多的曝光和轉(zhuǎn)化。

對(duì)于新媒體宣傳工作，數(shù)據(jù)分析和評(píng)估也是不可或缺的一環(huán)。通過數(shù)據(jù)分析，可以了解到宣傳活動(dòng)的效果和用戶行為，幫助我們更好地調(diào)整策略和優(yōu)化運(yùn)營。在工作中，我會(huì)利用各種數(shù)據(jù)分析工具，如谷歌分析、社交媒體平臺(tái)提供的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)功能等，對(duì)于我們的宣傳活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)測和評(píng)估。根據(jù)分析結(jié)果，我可以了解到哪些內(nèi)容受到用戶的歡迎和喜愛，哪些渠道能夠帶來更多的轉(zhuǎn)化和點(diǎn)擊，從而有針對(duì)性地進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化，以提升整體的宣傳效果。

當(dāng)然，要做好新媒體宣傳工作，持續(xù)學(xué)習(xí)和創(chuàng)新也是必不可少的?；ヂ?lián)網(wǎng)行業(yè)變化迅速，新的技術(shù)和平臺(tái)層出不窮。作為一名宣傳人員，要保持敏感的觸角，不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)和掌握新技能，以適應(yīng)市場的變化和用戶的需求。在過去的一年里，我積極參加各種網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)和行業(yè)會(huì)議，學(xué)習(xí)了許多新的宣傳策略和工具，如社交媒體營銷、內(nèi)容創(chuàng)作技巧等。我也會(huì)經(jīng)常閱讀相關(guān)書籍和行業(yè)報(bào)告，了解最新的市場動(dòng)態(tài)和趨勢(shì)。通過不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新，我能更好地應(yīng)對(duì)市場的挑戰(zhàn)，提高宣傳工作的效果。

新媒體宣傳工作是一項(xiàng)富有挑戰(zhàn)性和變化的工作，但也充滿了樂趣和機(jī)會(huì)。通過制定優(yōu)質(zhì)內(nèi)容、與用戶互動(dòng)、數(shù)據(jù)分析和評(píng)估以及持續(xù)學(xué)習(xí)和創(chuàng)新，我在過去的一年里取得了一定的成就。在未來的工作中，我將繼續(xù)不斷探索和嘗試，努力提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和工作效率，為企業(yè)的發(fā)展和品牌的推廣做出更大的貢獻(xiàn)。

宣傳工作總結(jié)(篇5)

宣傳工作實(shí)習(xí)總結(jié)

一、前言

宣傳工作是每個(gè)企業(yè)發(fā)展過程中必不可少的一環(huán)。作為一個(gè)宣傳工作實(shí)習(xí)生，我有幸參與并親身經(jīng)歷了一次精彩的實(shí)習(xí)。下面我將結(jié)合自己的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)，詳細(xì)、具體地總結(jié)這次實(shí)習(xí)的過程和心得體會(huì)。

二、實(shí)習(xí)內(nèi)容

在實(shí)習(xí)期間，我的主要工作內(nèi)容包括：參與公司內(nèi)外部活動(dòng)的策劃、組織和執(zhí)行、負(fù)責(zé)新聞稿的撰寫和發(fā)布、管理公司社交媒體平臺(tái)、制作宣傳資料和廣告等。這些工作內(nèi)容使我在實(shí)踐中學(xué)到了豐富的宣傳知識(shí)和實(shí)際操作技巧。

三、實(shí)習(xí)過程

1. 策劃與執(zhí)行活動(dòng)

在策劃過程中，我了解到宣傳活動(dòng)的核心是要根據(jù)公司的目標(biāo)和需求來確定宣傳內(nèi)容和形式。通過深入了解公司和產(chǎn)品，我與團(tuán)隊(duì)共同制定了一系列有針對(duì)性的宣傳活動(dòng)方案。其中包括線下推廣活動(dòng)、公益慈善活動(dòng)和線上社交媒體宣傳等。在執(zhí)行過程中，我積極參與活動(dòng)的組織和執(zhí)行，負(fù)責(zé)現(xiàn)場宣傳和互動(dòng)環(huán)節(jié)的策劃和指導(dǎo)。通過這些實(shí)踐，我更加深刻地認(rèn)識(shí)到宣傳活動(dòng)對(duì)于企業(yè)形象和品牌推廣的重要性，也積累了不少組織和協(xié)調(diào)能力。

2. 新聞稿的撰寫和發(fā)布

在實(shí)習(xí)期間，我負(fù)責(zé)撰寫了多篇公司新聞稿，并通過傳統(tǒng)媒體和社交媒體平臺(tái)進(jìn)行發(fā)布。這個(gè)過程給了我很大的挑戰(zhàn)，因?yàn)樾侣劯宓淖珜懶枰獪?zhǔn)確把握信息點(diǎn)，并以簡潔、清晰的語言表達(dá)。通過不斷的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我逐漸掌握了新聞稿的寫作技巧，提高了自己的文字表達(dá)能力，并且了解到新聞稿的發(fā)布渠道對(duì)于信息傳遞的影響。

3. 管理社交媒體平臺(tái)

社交媒體已成為宣傳工作中不可或缺的一環(huán)。在實(shí)習(xí)期間，我負(fù)責(zé)管理公司社交媒體平臺(tái)，包括微博、微信公眾號(hào)等。我通過定期更新內(nèi)容，與粉絲互動(dòng)，提高了公司在社交媒體中的影響力和知名度。同時(shí)，通過運(yùn)營數(shù)據(jù)的分析和用戶反饋的整理，我也更好地了解了受眾的需求和關(guān)注點(diǎn)，為宣傳工作提供了有力的支持。

4. 制作宣傳資料和廣告

在實(shí)習(xí)期間，我還參與了公司宣傳資料和廣告的制作工作。從構(gòu)思到設(shè)計(jì)，我與團(tuán)隊(duì)成員一起合作，通過不斷的修改和完善，最終完成了一系列高質(zhì)量的宣傳物料。這個(gè)過程中，我學(xué)習(xí)到了許多關(guān)于設(shè)計(jì)、排版和圖像處理的技能，并深刻體會(huì)到視覺形象對(duì)于宣傳效果產(chǎn)生的重要影響。

四、心得體會(huì)

通過這次宣傳工作實(shí)習(xí)，我不僅提高了自己的專業(yè)素養(yǎng)，還培養(yǎng)了團(tuán)隊(duì)合作能力和解決問題的能力。在參與實(shí)踐的過程中，我深深地感受到宣傳工作的重要性和挑戰(zhàn)性。宣傳工作需要大膽創(chuàng)新思維、靈活運(yùn)用各種宣傳渠道和手段，才能在激烈的市場競爭中脫穎而出。我對(duì)宣傳工作有了更加全面和深入的理解，也對(duì)自己未來的發(fā)展方向有了更加明確的認(rèn)知。

小編認(rèn)為，這次宣傳工作實(shí)習(xí)讓我收獲頗豐。通過實(shí)踐，我不僅掌握了許多專業(yè)知識(shí)和技能，還培養(yǎng)了自己的宣傳意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)。我相信，這次實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)將成為我未來發(fā)展的寶貴資本，派上更多用場。我將繼續(xù)努力提升自己，成為一名優(yōu)秀的宣傳工作者。

宣傳工作總結(jié)(篇6)

回顧20xx年的宣傳工作，成績是主要的，但是也存在一些不容忽視的問題。正視這些問題，并且加以改進(jìn)，我校的對(duì)外宣傳工作在新學(xué)年還能更上一個(gè)新臺(tái)階。

20xx年，我校的宣傳工作應(yīng)從以下三個(gè)方面入手，提高學(xué)校宣傳工作的水平：

一要增強(qiáng)觀察力和責(zé)任心。

學(xué)校宣傳承載著導(dǎo)引輿論、肯定成績、弘揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)、鼓舞斗志的責(zé)任，事關(guān)學(xué)校形象，影響廣泛而深遠(yuǎn)。我們要緊扣課改發(fā)展的主題和階段性工作重心,大力宣傳典型事例，彰顯學(xué)校辦學(xué)特色，展示教師風(fēng)采，做好宣傳工作。通訊員要從內(nèi)心熱愛宣傳工作，積極主動(dòng)，尤其重要活動(dòng)，都應(yīng)該及時(shí)形成報(bào)道，圖文并茂，及時(shí)上傳。

二要正視存在的問題與不足。

宣傳工作來不得半點(diǎn)應(yīng)付和馬虎，字字句句均折射出學(xué)校的品牌和形象。從過去來看，某些報(bào)道的質(zhì)量有待提高，文字內(nèi)容就事說事，流于形式，缺乏梳理、提煉和提升。某些報(bào)道時(shí)效性差，上交不夠及時(shí)。

三要加強(qiáng)學(xué)校園網(wǎng)站建設(shè)。

目前與其它學(xué)校相比，校園網(wǎng)站建設(shè)相對(duì)滯后，與我校各項(xiàng)具體工作全面推進(jìn)的形勢(shì)不相適應(yīng)。以后我校的重要通知將會(huì)仿效教育局網(wǎng)站，大力推行無紙化辦公，通過學(xué)校園網(wǎng)進(jìn)行發(fā)布，反映各部門工作的各種稿件在上傳教育信息網(wǎng)的同時(shí)，也會(huì)在學(xué)校網(wǎng)站上同步更新。

四全體師生共努力，定期向《漢中日?qǐng)?bào)》、《漢中教育》等報(bào)刊投稿。

學(xué)生的優(yōu)秀作文和書畫作品可及時(shí)投遞，將我校的教育教學(xué)成效展示給更多的人，更多的了解學(xué)校的教學(xué)管理，進(jìn)一步提高學(xué)校的知名度，吸引更多的學(xué)生來我校就讀。

宣傳工作總結(jié)(篇7)

根據(jù)中央下發(fā)的《關(guān)于深入開展“講文明樹新風(fēng)”公益廣告宣傳的實(shí)施意見》要求，我市積極開展“講文明樹新風(fēng)”公益廣告刊播工作?，F(xiàn)就我市近期開展此項(xiàng)工作情況做以下簡要總結(jié)。

目前，我市主要依托日?qǐng)?bào)社、廣播電視臺(tái)、政府的網(wǎng)站（含各單位、各部門網(wǎng)站）、市移動(dòng)公司、電信公司、聯(lián)通公司，對(duì)廣播類、影視類、網(wǎng)絡(luò)類、手機(jī)類、報(bào)刊類公益廣告進(jìn)行制作、刊播。

一是期刊類刊播情況。根據(jù)我市《綠色文學(xué)》每月刊出1期的情況，結(jié)合每期要在適當(dāng)?shù)陌婷嬷辽倏?則公益廣告，版面大小至少要占到1/4版以上的要求，本季度我市在《綠色文學(xué)》上共刊播6則公益廣告。

二是廣播影視類刊播情況。依據(jù)我市廣播交替播出的情況，并按照文件要求，我市每天在廣播上對(duì)公益廣告進(jìn)行交替刊播。電視類公益廣告每天各在早、中、晚時(shí)段進(jìn)行交替刊播，每天刊播3次，每次刊播3分鐘，即每天刊播總時(shí)長9分鐘?？タ倳r(shí)長為810分鐘。

三是網(wǎng)絡(luò)刊播情況。要求在文明網(wǎng)、各縣區(qū)政府的網(wǎng)站、各單位各部門網(wǎng)站首頁位置刊播公益廣告。每季度網(wǎng)上點(diǎn)擊率累計(jì)達(dá)上萬次。

總之，“講文明樹新風(fēng)”公益廣告的刊播，有效地促進(jìn)了我市社會(huì)道德行為規(guī)范、生態(tài)文明建設(shè)與人民群眾生活的和諧發(fā)展，營造了我市文明和諧的濃厚氛圍，進(jìn)一步推動(dòng)了社會(huì)正風(fēng)正氣的形成。

宣傳工作總結(jié)(篇8)

為了實(shí)在增強(qiáng)指導(dǎo)、精心組織、扎實(shí)推進(jìn)、注重實(shí)效，使法制宣傳教育和公民品德建立嚴(yán)密結(jié)合、互相促進(jìn)，獲得了必需成效?，F(xiàn)將有關(guān)情形總結(jié)如下：

一、增強(qiáng)指導(dǎo)，片面發(fā)動(dòng)

在黨委和普法依法管理任務(wù)指導(dǎo)小組的一致指導(dǎo)下，有方案、有步驟地推進(jìn)鄉(xiāng)村法制宣傳活動(dòng)。與本鎮(zhèn)的中心任務(wù)同方案、同擺設(shè)、同布置、同落實(shí)，真正構(gòu)成“黨委指導(dǎo)，人大監(jiān)視，政府施行，部門齊抓共管，全社會(huì)參與，全方位推進(jìn)〞的法制宣傳和依法治鎮(zhèn)指導(dǎo)機(jī)制和任務(wù)機(jī)制。實(shí)在地包管法制宣傳和依法治鎮(zhèn)任務(wù)有條不紊，扎實(shí)無效地推進(jìn)。

二、深化教育，突出重點(diǎn)

干部學(xué)法用法是理論依法治國的重要環(huán)節(jié)，廣闊群眾仔細(xì)學(xué)法，盲目違法，依法維護(hù)國度利益和本身權(quán)益是依法治國的重要根底。我縣在活動(dòng)中把村干部、農(nóng)民群眾、青少年確立為宣傳教育的重點(diǎn)對(duì)象;把觸及經(jīng)濟(jì)建立和變革開放的嚴(yán)重成績、與人民群眾切身利益親密相關(guān)的以及新公布的法律法規(guī)等作為宣傳教育的重點(diǎn)材料，分層推進(jìn)，進(jìn)步法制宣傳教育的針對(duì)性。鎮(zhèn)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)以深化學(xué)習(xí)《憲法》、《行政答應(yīng)法》和《公務(wù)員法》為重點(diǎn)，堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)與團(tuán)體自學(xué)相結(jié)合，加強(qiáng)干部依法行政的本領(lǐng)和程度。各村委會(huì)充沛應(yīng)用鄉(xiāng)村黨員干部古代近程教育平臺(tái)組織黨員干部觀看法制宣傳教育電教片，進(jìn)步廣闊基層黨員干部的法律本質(zhì)，發(fā)揚(yáng)他們?cè)趯W(xué)法、違法進(jìn)程中的表率作用。在農(nóng)民群眾中普遍展開社會(huì)治安、婚姻家庭、方案生育、土地辦理等與鄉(xiāng)村消費(fèi)、生活親密相關(guān)的法律法規(guī)的教育，努力進(jìn)步農(nóng)民的法制觀念和法律認(rèn)識(shí)，使其知法、違法，依法維護(hù)本身合法權(quán)益，經(jīng)過法律途徑處理存在的成績。中心學(xué)校展開以增強(qiáng)交通平安和支持“黃賭毒〞為次要材料的法律知識(shí)教育，進(jìn)步青少年的自我維護(hù)本領(lǐng)，防備和抵擋不良思想的損害，促進(jìn)青少年先生安康生長。

三、普遍宣傳，加強(qiáng)實(shí)效

一是應(yīng)用播送、會(huì)議、簡報(bào)、櫥窗、標(biāo)語等宣傳手腕，鼎力宣傳普遍告知法制宣傳、公民品德宣傳教育和鄉(xiāng)村環(huán)境整治任務(wù)的目的、意義和次要材料。二是要求各村在轄區(qū)內(nèi)設(shè)宣傳點(diǎn)進(jìn)展綜治法律宣傳，異常是對(duì)憲法的宣傳以及疆土、計(jì)生各相關(guān)法律法規(guī)的.學(xué)習(xí)宣傳，為農(nóng)民群眾處理消費(fèi)生活中遇到的法律法規(guī)成績。廣闊群眾學(xué)習(xí)法律法規(guī)的熱情絕后低落，宣傳場地人頭攢動(dòng)，向群眾分發(fā)各種宣傳材料20xx余份，擴(kuò)展了宣傳范圍，抵達(dá)了宣傳效果。三是召開了由鎮(zhèn)級(jí)各站(所)、村民委員會(huì)參與的會(huì)議，結(jié)合本身任務(wù)的特點(diǎn)，如何做好法制宣傳任務(wù)做了表態(tài)性的發(fā)言，明白了各自任務(wù)的重點(diǎn)。四是展開學(xué)校周邊環(huán)境整治、街道門前衛(wèi)生三包、防邪宣傳活動(dòng)等多種材料豐厚的宣傳活動(dòng)，真正結(jié)合貫徹落實(shí)“六五〞普法規(guī)劃，積極展開國度根本法律、重點(diǎn)和熱點(diǎn)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳，效勞迷信開展，促進(jìn)社會(huì)調(diào)和。材料豐厚、方式多樣的活動(dòng)使法制宣傳教育貼近群眾、貼近生活，濃重了宣傳教育氣氛，擴(kuò)展了法制宣傳教育活動(dòng)的影響，又進(jìn)一步穩(wěn)固了法制學(xué)習(xí)的效果，加強(qiáng)干部群眾學(xué)法用法的盲目性。

宣傳工作總結(jié)(篇9)

1、在開展雙月平安月時(shí)，社區(qū)動(dòng)員居民群眾和轄區(qū)單位積極參與“創(chuàng)建平安社區(qū)”的創(chuàng)建活動(dòng)，健全社區(qū)保安隊(duì)和義務(wù)巡邏隊(duì)伍的工作機(jī)制，落實(shí)社區(qū)“義務(wù)消防隊(duì)伍”，維護(hù)好社會(huì)秩序，保障轄區(qū)雙月平安。

2、利用社區(qū)宣傳窗、墻門小黑板和橫幅張貼、宣傳市、區(qū)創(chuàng)建平安寧波和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作和部署內(nèi)容，營造濃烈的宣傳氣氛。

3、在轄區(qū)內(nèi)深入開展宣傳安全生產(chǎn)、食品衛(wèi)生、治安、交通、消防等安全防范工作。社區(qū)組織居民和小組長召開會(huì)議，邀請(qǐng)地段民警來社區(qū)給居民們上防盜、搶、防詐騙等安全防范知識(shí)，來進(jìn)一步提高群眾自我保護(hù)意識(shí)和防范能力。做好年底歸正等重點(diǎn)人員的慰問和幫教工作;對(duì)這一期間的糾紛及時(shí)果斷處理。陪同區(qū)人大、政協(xié)檢查轄區(qū)內(nèi)煙花爆竹店消防安全情況;另外在西管小區(qū)轄區(qū)部隊(duì)進(jìn)行清房過程中，參與配合、并做好不安定因素排查，及時(shí)處理調(diào)解糾紛3起。

4、利用寒假，通過活動(dòng)加強(qiáng)對(duì)中小學(xué)生的安全知識(shí)教育和在青少年中開展交通、安全等知識(shí)的宣傳活動(dòng)，讓學(xué)生們過一個(gè)充實(shí)、愉快、祥和的寒假生活。

5、做好社區(qū)外來人員返鄉(xiāng)回家過年時(shí)交通安全事項(xiàng)，還對(duì)留守外來人員在第二故鄉(xiāng)放心地迎接新年，對(duì)他們集中聚居地——大通巷(原夢(mèng)神宿舍)、大通北路進(jìn)行消防安全方面的檢查、邀請(qǐng)地段民警進(jìn)行防盜溫馨提示和交通知識(shí)宣傳資料的發(fā)放。

宣傳工作總結(jié)(篇10)

一、完成藥品和醫(yī)療器械庫籌建及建章立制工作

實(shí)現(xiàn)了對(duì)藥品和醫(yī)療器械籌建及建章立制工作，通過抓網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、抓制度完善、抓重點(diǎn)環(huán)節(jié)。有效地保證了藥品和醫(yī)療器械使用的平安有效。目前正在進(jìn)行計(jì)算機(jī)錄入系統(tǒng)。

利用市第二人民醫(yī)院原有的藥品供應(yīng)網(wǎng)和資源，抓網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。把醫(yī)療器械的統(tǒng)一配貨和監(jiān)管與藥品的統(tǒng)一配貨和監(jiān)管有機(jī)結(jié)合起來，既提高了運(yùn)轉(zhuǎn)效率，又同時(shí)實(shí)現(xiàn)了長效監(jiān)管。

構(gòu)筑監(jiān)管保證體系一是建立各項(xiàng)藥品器械管理信制度。二是建立醫(yī)療機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人例會(huì)制度。定期召集負(fù)責(zé)藥品及醫(yī)療器械管理工作的負(fù)責(zé)人，抓制度完善。通過會(huì)議及時(shí)傳送信息，解相關(guān)情況。

使用環(huán)節(jié)抓安全。該局要求各醫(yī)療機(jī)構(gòu)對(duì)一次性使用無菌醫(yī)療器械在用后100%毀形，抓重點(diǎn)環(huán)節(jié)。并要求醫(yī)療機(jī)構(gòu)建立醫(yī)療器械購進(jìn)驗(yàn)收記錄和在用的大型醫(yī)療設(shè)備檔案等。

二、修訂社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)績效考核方法（試行）

每月通過實(shí)行績效考核動(dòng)態(tài)管理，自XX年3月在區(qū)中興路街道第一社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心試行績效考核工作以來。對(duì)工作人員在各自崗位上完成目標(biāo)情況的一個(gè)跟蹤、記錄、考評(píng)，最大限度地把職工的積極性、發(fā)明性調(diào)動(dòng)和發(fā)揮出來，達(dá)到績效考核應(yīng)有的效果?，F(xiàn)正在修改績效考核管理方法的考核細(xì)則，將于4月-5月份在第二社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和三平社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心推行績效考核制度，現(xiàn)考核方法正在修改之中。

三、推進(jìn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)全科團(tuán)隊(duì)

組建了14個(gè)全科服務(wù)團(tuán)隊(duì)，區(qū)三個(gè)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心在實(shí)踐全科醫(yī)師團(tuán)隊(duì)為載體的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)模式中。目前所做的工作，離廣大居民日益增長的健康服務(wù)需求還有一定的差異。為盡快解決這一問題，提升區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的管理水平和技術(shù)支撐能力，依照我區(qū)衛(wèi)生局培訓(xùn)計(jì)劃的要求，去上海楊浦區(qū)進(jìn)行配套相應(yīng)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，進(jìn)行積極探索和實(shí)踐。從4月開始，分4批進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)。每次去3個(gè)全科服務(wù)團(tuán)隊(duì)，共10人，培訓(xùn)實(shí)踐時(shí)間為一個(gè)半月。

全科醫(yī)師和全科護(hù)士的培訓(xùn)已達(dá)到100％。根據(jù)市衛(wèi)生局要求，為加強(qiáng)基層衛(wèi)生人才培養(yǎng)。選派2名全科醫(yī)生去新疆醫(yī)科大學(xué)統(tǒng)一進(jìn)行為期10個(gè)月的全科醫(yī)師骨干的規(guī)范化培訓(xùn)。

已建立14個(gè)社區(qū)全科服務(wù)團(tuán)隊(duì)，目前。各中心醫(yī)務(wù)人員與中心全科團(tuán)隊(duì)實(shí)行互動(dòng)式工作，即中心全體醫(yī)務(wù)人員分組融入各個(gè)團(tuán)隊(duì)，參與各團(tuán)隊(duì)的六位一體工作，加強(qiáng)完成居民健康檔案的建檔工作。建立居民健康檔案11507份，隨訪5341人次。其中為60歲以上老人建檔3114份及健康體檢361人，殘疾人建檔486份。健康教育講座15場，免費(fèi)測血壓11444人次。

宣傳工作總結(jié)(篇11)

往年全國法制宣傳日恰逢中華人民共和國現(xiàn)行憲法公布施行30周年和黨的十八大成功召開。為了片面貫徹落實(shí)黨的十八大肉體，深化推進(jìn)“六五〞普法規(guī)劃，結(jié)合我區(qū)實(shí)踐情形，圍繞“弘揚(yáng)憲法肉體、效勞迷信開展〞的主題，我區(qū)展開了一系列的法制宣傳活動(dòng)?，F(xiàn)將活動(dòng)情形總結(jié)如下：

一、指導(dǎo)高度注重，縝密組織

往年恰逢憲法公布30周年和黨的十八大成功召開，全區(qū)上下對(duì)全國法制宣傳日的法制宣傳任務(wù)非常注重。市局下發(fā)活動(dòng)告訴后，我局第一工夫下發(fā)紅頭文件，將活動(dòng)布置情形下發(fā)到各街道及相關(guān)局站。

二、司法所活動(dòng)情形

時(shí)期，各涉農(nóng)街道結(jié)合司法所，結(jié)合自我地域的實(shí)踐，組織了各式各樣了的法律宣傳活動(dòng)，有的應(yīng)用農(nóng)貿(mào)大集進(jìn)展法制資料發(fā)放，有的應(yīng)用農(nóng)民文明廣場展開現(xiàn)場法律征詢，還有的在司法所組織鄉(xiāng)村干部上法制課。我區(qū)80%為涉農(nóng)街道，我們把進(jìn)步廣闊農(nóng)民的學(xué)法認(rèn)識(shí)作為第一要?jiǎng)?wù)，擴(kuò)展宣傳力度，讓廣闊農(nóng)民群眾知法、懂法、學(xué)會(huì)應(yīng)用法律的兵器維護(hù)自我合法權(quán)益。

三、各局站活動(dòng)情形

時(shí)期，各局站，經(jīng)過懸掛宣傳條幅，應(yīng)用本單位電子屏幕宣傳法制標(biāo)語，播放法制宣傳片，上街發(fā)放法制宣傳資料等方式進(jìn)展普法宣傳。大街隨處可見法制宣傳標(biāo)語，法制宣傳展板，全民學(xué)法熱情空腔低落。

四、司法局集中展開活動(dòng)情形

日當(dāng)天，我局依據(jù)市局一致要求進(jìn)展了法制宣傳活動(dòng)，設(shè)置了主會(huì)場和分會(huì)場，主會(huì)場設(shè)在區(qū)商業(yè)大廈門前，參與活動(dòng)的有局機(jī)關(guān)全體同志，區(qū)法院局部同志，希冀律師事務(wù)所、沈南律師事務(wù)所律師，區(qū)宣傳部局部同志，區(qū)內(nèi)4個(gè)司法所全體同志，以及社區(qū)廣闊意愿者。并約請(qǐng)了區(qū)電視臺(tái)的記者對(duì)現(xiàn)場活動(dòng)進(jìn)展報(bào)導(dǎo)?；顒?dòng)于上午9：30分正式開場，法制宣傳橫額高高掛起，彩旗隨風(fēng)飄揚(yáng)，愉快的大秧歌當(dāng)街舞起，吸引了廣闊群眾的留意，漸漸地聚集到宣傳臺(tái)以及宣傳板旁邊的群眾越來越多，現(xiàn)場氛圍活潑?；顒?dòng)發(fā)放《農(nóng)民最關(guān)懷的成績200問》、《市民最關(guān)懷的成績200問》和《法律援助手冊(cè)》等法制宣傳材料5000余冊(cè)，法制宣傳袋3000余個(gè)。在現(xiàn)場的資深律師以及法院的同志們熱情的'解答了老百姓的法律征詢，活動(dòng)抵達(dá)了預(yù)期的效果。同時(shí)15個(gè)街道的分會(huì)場的也結(jié)合自我地域的實(shí)踐展開了方式多樣的法制宣傳活動(dòng)。當(dāng)晚區(qū)電視臺(tái)對(duì)我區(qū)活動(dòng)情形進(jìn)展了報(bào)道，并對(duì)全國法制宣傳日進(jìn)展了普遍宣傳。

街道工會(huì)工作總結(jié)集合12篇

為了滿足你的需求，筆者特意編輯了“街道工會(huì)工作總結(jié)”，講到起草文件時(shí)，許多人都不知道該從何處著手思考，而范例的作用逐漸被人們所認(rèn)可。范文能夠培養(yǎng)我們的創(chuàng)造力和創(chuàng)新力。你現(xiàn)在是否正在尋找范文樣本？

街道工會(huì)工作總結(jié) 篇1

在街道黨工委、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下，在市總工會(huì)的指導(dǎo)幫助下，樊口街道工會(huì)工作以“三個(gè)代表”思想為指導(dǎo)，以宣傳落實(shí)《工會(huì)法》和《湖北省實(shí)施〈中華人民共和國工會(huì)法〉辦法》為促動(dòng)，以開展各類活動(dòng)為載體，不斷加強(qiáng)街道社區(qū)工會(huì)組織建設(shè)，積極開展對(duì)職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德教育培訓(xùn)，維護(hù)職工的合法權(quán)益，街道工會(huì)工作開展得豐富扎實(shí)，真正成為職工之家?，F(xiàn)將我們街道20xx年的工會(huì)工作總結(jié)匯報(bào)如下：

　一、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，建立健全工會(huì)組織

近年來，**街道黨工委、辦事處十分重視工會(huì)工作，把做好工會(huì)工作放在維護(hù)轄區(qū)政治治安穩(wěn)定、發(fā)展經(jīng)濟(jì)和繁榮社會(huì)生活的高度，從維護(hù)廣大職工的基本權(quán)利出發(fā),通過做好工會(huì)工作,積極實(shí)踐“三個(gè)代表”，結(jié)合第二批保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，推動(dòng)街道工會(huì)工作的健康發(fā)展。在組織領(lǐng)導(dǎo)上，我們一是選優(yōu)配強(qiáng)各級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子。街道建立了街工會(huì)，街道工會(huì)主席由街道黨工委副書記**同志兼任。全街200人以上的企事業(yè)單位有4家(教育系統(tǒng)、市**有限公司、市**有限公司、市**有限公司)，這4家工會(huì)都依法配備了專職工會(huì)主席。二是重視工會(huì)干部的培養(yǎng)和使用。街道黨工委把工會(huì)干部納入黨政干部培訓(xùn)、交流、使用和管理的統(tǒng)籌規(guī)劃之中。關(guān)心工會(huì)干部的成長，重視培養(yǎng)和選拔德才兼?zhèn)?、年富力?qiáng)的優(yōu)秀工會(huì)干部充實(shí)到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子。全街共舉辦各類培訓(xùn)班5期，培訓(xùn)工會(huì)干部100多人次，企業(yè)工會(huì)干部培訓(xùn)率達(dá)到85%以上。經(jīng)過培訓(xùn)的工會(huì)干部分赴不同的工作單位、在各自的工作崗位上發(fā)揮了積極的作用。有的還能結(jié)合所在單位的實(shí)際，學(xué)以致用，創(chuàng)造性地開展工作。**有限公司工會(huì)主席**結(jié)合培訓(xùn)內(nèi)容，把做好職工思想政治工作作為一個(gè)重要課題來研究，總結(jié)出一套先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，他經(jīng)常與職工交心談心，職工有什么揪心事、困難事，他都盡力幫助解決。許多人談起他就夸工會(huì)這個(gè)組織好。黨工委組織部門認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)工會(huì)協(xié)管的有關(guān)規(guī)定。

前不久，由于人事變動(dòng)，在調(diào)整街道工會(huì)主席時(shí)，做到事先與市總工會(huì)溝通協(xié)調(diào)，以書面形式征求市總工會(huì)的意見，并實(shí)行聯(lián)合考察后，再作出任免的決定。三是依法保障工會(huì)干部權(quán)益。非公有制企業(yè)對(duì)經(jīng)民主選舉產(chǎn)生的企業(yè)工會(huì)主席，在其任職期間享受中層以上管理人員待遇。工會(huì)主席、副主席任期未滿時(shí)，不得隨意調(diào)動(dòng)其工作，不得解除勞動(dòng)聘用合同。確因工作需要調(diào)動(dòng)時(shí)，必須征得本級(jí)工會(huì)委員會(huì)和社區(qū)、街道工會(huì)的同意。四是進(jìn)一步鞏固工會(huì)組建成果。街道黨工委書記**經(jīng)常到各村、各社區(qū)居委會(huì)以及各企事業(yè)單位現(xiàn)場查看，針對(duì)存在的問題現(xiàn)場辦公，確定時(shí)限抓落實(shí)。他還多次在工會(huì)干部培訓(xùn)班上親自授課，對(duì)工會(huì)干部提工作要求，指導(dǎo)工會(huì)干部更好地開展工會(huì)工作。堅(jiān)持哪里有職工哪里就要建立工會(huì)組織的原則，重點(diǎn)做好非公企業(yè)和務(wù)工人員的工會(huì)組建工作，最大限度地把包括進(jìn)城務(wù)工人員在內(nèi)的廣大職工組織到工會(huì)中來。

街道建立街工會(huì)，負(fù)責(zé)全街工會(huì)工作，并下設(shè)經(jīng)審委員會(huì)、女職工委員會(huì)、勞動(dòng)調(diào)解委員會(huì)。6個(gè)社區(qū)居委會(huì)(含3個(gè)村)均成立了居委會(huì)工會(huì)聯(lián)合會(huì)，由年富力強(qiáng)、熱愛工會(huì)工作、具有一定社區(qū)工作經(jīng)驗(yàn)的居委會(huì)干部擔(dān)任工會(huì)聯(lián)合會(huì)主席。各社區(qū)把轄區(qū)職工盡可能地納入工會(huì)組織，吸收分散經(jīng)營的個(gè)體戶為工會(huì)會(huì)員，組建個(gè)體協(xié)會(huì)工會(huì)組織;吸收民營企業(yè)民工為工會(huì)會(huì)員，5人以上私營企業(yè)成立工會(huì)聯(lián)合會(huì)，到目前為止，6個(gè)社區(qū)工會(huì)聯(lián)合會(huì)下設(shè)13個(gè)分會(huì)，覆蓋全街所有企業(yè)，職工入會(huì)率達(dá)85%。全街形成了街、村(社區(qū))、企事業(yè)單位三級(jí)工會(huì)組織網(wǎng)絡(luò)。五是將工會(huì)組建工作納入黨工委工作目標(biāo)進(jìn)行考核。街辦總結(jié)推廣“黨建帶工建，工建促黨建”的成功經(jīng)驗(yàn)，把工會(huì)組建作為各村(居)、部門工作的重要內(nèi)容，同部署、同檢查、同考核、同表彰。黨工委、辦事處對(duì)各村(居)委會(huì)簽狀中都包含有工會(huì)工作。把推動(dòng)新建企業(yè)組建工會(huì)、建立穩(wěn)定協(xié)調(diào)的勞動(dòng)關(guān)系和改善投資環(huán)境統(tǒng)一起來。政府有關(guān)部門在審查或批準(zhǔn)企業(yè)合同、企業(yè)章程、注冊(cè)登記和執(zhí)行勞動(dòng)監(jiān)察時(shí)，將依法組建工會(huì)作為一項(xiàng)重要內(nèi)容加以督促和檢查。六是依法規(guī)范基層工會(huì)組織建設(shè)。目前，街辦黨政、事業(yè)單位工會(huì)正、副主席是由會(huì)員群眾直接選舉產(chǎn)生，非公有制企業(yè)尚未完全做到。街道工會(huì)在全街組織開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型工會(huì)”活動(dòng)，通過對(duì)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)，不斷提高工會(huì)干部政治思想水平和把握大局的能力;通過對(duì)《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》、《湖北省實(shí)施〈工會(huì)法〉辦法》、《集體合同規(guī)定》等法規(guī)以及黨委、政府有關(guān)政策規(guī)定的學(xué)習(xí)，不斷提高工會(huì)干部政策法律水平。

二、強(qiáng)化《工會(huì)法》和《省實(shí)施〈中華人民共和國工會(huì)法〉辦法》宣傳，做好維護(hù)職工權(quán)益工作

《工會(huì)法》和《省實(shí)施〈中華人民共和國工會(huì)法〉辦法》的頒布，為基層工會(huì)工作能更好地適應(yīng)新形勢(shì)提供了新的法律依據(jù)。為做好《工會(huì)法》和《實(shí)施〈中華人民共和國工會(huì)法〉辦法》的宣傳學(xué)習(xí)活動(dòng)，我們一

是通過各種方式組織宣傳，通過設(shè)點(diǎn)宣傳等形式，共發(fā)放宣傳資料1000余張。并深入社區(qū)，使《工會(huì)法》和《省實(shí)施〈中華人民共和國工會(huì)法〉辦法》宣傳做到家喻戶曉，人人皆知。二是組織好基層工會(huì)會(huì)員認(rèn)真學(xué)習(xí)《工會(huì)法》和《湖北省實(shí)施〈中華人民共和國工會(huì)法〉辦法》。街道重點(diǎn)組織機(jī)關(guān)干部、社區(qū)工會(huì)、企業(yè)職工分三期對(duì)《工會(huì)法》和《省實(shí)施〈中華人民共和國工會(huì)法〉辦法》進(jìn)行系統(tǒng)學(xué)習(xí)，以基層工會(huì)為單位，組織學(xué)習(xí)《工會(huì)法》和《省實(shí)施〈中華人民共和國工會(huì)法〉辦法》達(dá)600人次。三是抓好職工的維權(quán)活動(dòng)。協(xié)助街道辦事處妥善解決街居企業(yè)在改制過程中的一些遺留問題，如集資款兌付，堅(jiān)持職工利益與全局觀念相統(tǒng)一的原則，對(duì)職工采取耐心細(xì)致的說服教育工作，會(huì)同街道綜治、經(jīng)貿(mào)、信訪等部門化解矛盾，街居召開專題會(huì)議，使問題得以解決，維護(hù)了職工的權(quán)益，促進(jìn)了轄區(qū)的穩(wěn)定。四是抓好再就業(yè)工程。街道工會(huì)配合社區(qū)服務(wù)中心、勞動(dòng)再就業(yè)部門、婦聯(lián)，立足于社區(qū)服務(wù)，不斷拓寬就業(yè)領(lǐng)域，以街道社區(qū)服務(wù)中心為依托，開辦就業(yè)培訓(xùn)班，今年來共舉辦崗前培訓(xùn)10余期，培訓(xùn)達(dá)150余人次，通過開展社區(qū)服務(wù)業(yè)安置100余人再就業(yè)。同時(shí)，街道今年來不斷加大招商引資力度，成功引進(jìn)項(xiàng)目14個(gè)，為下崗職工、職工子女、特困職工等提供就業(yè)崗位200余個(gè)，切實(shí)解決了職工的就業(yè)難題。

　三、推行廠務(wù)公開，抓好職工思想建設(shè)

為增強(qiáng)街道社區(qū)、街居企業(yè)的工作透明度，激發(fā)職工的創(chuàng)業(yè)熱情，我們一是廣泛開展廠務(wù)、政務(wù)公開，在街道機(jī)關(guān)設(shè)立了部門服務(wù)承諾公開欄，在社區(qū)居委會(huì)、街居企業(yè)設(shè)立了公開欄，積極推行政務(wù)公開，使廣大干部職工充分了解政務(wù)、廠務(wù)工作開展情況，動(dòng)員廣大職工參與管理工作。三是積極開展“敬業(yè)奉獻(xiàn)”宣教活動(dòng)，以各基層工會(huì)為單位，結(jié)合街道開展精神文明建設(shè)活動(dòng)，對(duì)廣大職工開展“敬業(yè)奉獻(xiàn)”活動(dòng)，特別是進(jìn)行“三德”教育，即職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德教育,使廣大干部職工增強(qiáng)了奉獻(xiàn)意識(shí),爭當(dāng)單位主人翁,促進(jìn)了各項(xiàng)事業(yè)的健康發(fā)展。

四、提倡獻(xiàn)愛心，鑄造工會(huì)文化

打造特色的工會(huì)文化，對(duì)于提高職工的思想意識(shí)，增進(jìn)奉獻(xiàn)觀念、繁榮工會(huì)文化具有很大的促進(jìn)作用，為此，我們?cè)诠?huì)組織中，廣泛開展各類活動(dòng)，促進(jìn)工會(huì)工作的豐富多彩。一是開展獻(xiàn)愛心捐助活動(dòng)。如組織街道機(jī)關(guān)、社區(qū)干部職工為社區(qū)困難小學(xué)生、社區(qū)高考大學(xué)生等捐款助學(xué)累計(jì)達(dá)4000余元，動(dòng)員轄區(qū)企業(yè)老板采取“結(jié)對(duì)子”方式幫助貧困職工子女，圓了他們的求學(xué)之夢(mèng)，奉獻(xiàn)了一片愛心。二是積極開展各類業(yè)余文體活動(dòng)，豐富職工的文化生活。如組織轄區(qū)職工廣泛參與五·一，七·一、八·一等節(jié)日期間，組織他們參與文化共建專題演出活動(dòng)，不但豐富了職工的業(yè)余生活，吸引他們加入到活動(dòng)中來，還建設(shè)了較為豐富的社區(qū)文化。

總之，我們的工會(huì)工作雖然取得了一定的成績，但離市總工會(huì)的要求還有不少的距離，第四季度我們要加大工作力度，貼緊職工實(shí)際和時(shí)代要求，努力為工會(huì)工作、為經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的發(fā)展做出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

街道工會(huì)工作總結(jié) 篇2

XXXX街道總工會(huì)在區(qū)總工會(huì)、街道辦事處的高度重視和大力支持下，緊緊圍繞區(qū)總工會(huì)XXXX年工作計(jì)劃和要求，按照“1+6”文件精神，充分調(diào)動(dòng)廣大職工參與轄區(qū)的社會(huì)事業(yè)和社區(qū)建設(shè)的積極性，為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、群眾性精神文明建設(shè)、文化體育活動(dòng)、社區(qū)管理等各項(xiàng)工作發(fā)揮了積極作用，為構(gòu)建幸福云XX做出了一定的貢獻(xiàn)。主要工作有建立工會(huì)組織和進(jìn)行工資集體協(xié)商等維護(hù)職工切實(shí)利益，工會(huì)經(jīng)費(fèi)稅務(wù)代收以及其他工作。

一、完成的主要工作：

1、積極推進(jìn)工會(huì)組織的建立，發(fā)展新會(huì)員，全方面提高廣大會(huì)員的素質(zhì)

2、切實(shí)維護(hù)會(huì)員合法權(quán)益，積極幫扶，排憂解難，為會(huì)員辦好事、做實(shí)事通過司法所在所有基層工會(huì)中建立了法律援助點(diǎn)，建立專職人員確保了法律援助進(jìn)企業(yè)、進(jìn)社區(qū)，為切實(shí)維護(hù)廣大職工的合法權(quán)益起到保障作用。

3醫(yī)療互助保障堅(jiān)持對(duì)生病住院會(huì)員進(jìn)行慰問，累計(jì)慰問XX人次。開展節(jié)日慰問和困難幫扶活動(dòng)，今年通過調(diào)查、摸底、申請(qǐng)對(duì)XX名困難職工發(fā)放困難補(bǔ)助XXXX元，還對(duì)XXX申請(qǐng)困難救助金XXXX元，金秋助學(xué)困難職工X名XXXX元。

4、切實(shí)為下崗失業(yè)人員服好務(wù)。建立了轄區(qū)企業(yè)臺(tái)帳，掌握企業(yè)職工狀況，組織下崗失業(yè)人員參加XX區(qū)群團(tuán)組織的招聘會(huì)與XX街道一起組織招聘會(huì)。

5、貫徹落實(shí)《勞動(dòng)合同法》，做好職工來信來訪工作，全年共接受職工投訴案件X起，成功調(diào)解X起拖欠工資、經(jīng)費(fèi)等。

6、督促企業(yè)工會(huì)簽訂集體合同和工資集體協(xié)商，完成了今年年初為民辦實(shí)事的折子工程，單位落實(shí)工資集體協(xié)商XX家，有X家企業(yè)工會(huì)到人事勞動(dòng)局備案，其余X家因工會(huì)法資格證和組織機(jī)構(gòu)代碼等手續(xù)未辦理完畢，只到區(qū)總工會(huì)辦理工資協(xié)商手續(xù)。在非公企業(yè)XX家獨(dú)立工會(huì)中工資集體協(xié)商率為100%，實(shí)現(xiàn)了企業(yè)和職工雙豐收。

7、辦理“京卡?互助服務(wù)卡”，增強(qiáng)職工得實(shí)惠。實(shí)錄網(wǎng)報(bào)工會(huì)會(huì)員XXXX人，給XX人辦理了京卡，提升了京卡的使用效率。

8、為基層工會(huì)中XX名會(huì)員辦理了職工互助保險(xiǎn)。職工互助保險(xiǎn)已經(jīng)成為履行維護(hù)職責(zé)，維護(hù)職工群眾最現(xiàn)實(shí)、最直接、最關(guān)注利益的有效途徑和措施。

二、工作中好的做法：

1、積極與XXX地稅局聯(lián)系，掌握基本數(shù)據(jù)，在此基礎(chǔ)上結(jié)合統(tǒng)計(jì)局和全國非公企業(yè)數(shù)據(jù)庫再對(duì)轄區(qū)企業(yè)進(jìn)行逐戶摸底，全面掌握企業(yè)數(shù)量、人員、規(guī)模、職工思想狀況和工資分配情況等第一手資料，做到底子清、心里明。依靠積極培訓(xùn)，做到業(yè)務(wù)熟悉。

2按照地域原則，將任務(wù)分解到X個(gè)社區(qū)，將摸底資料復(fù)印下發(fā)至每位工作人員，召開培訓(xùn)會(huì)，明確工作的目的意義，講解工作的方法要求，做到統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)，熟悉業(yè)務(wù)、推動(dòng)工作。

3、廣泛宣傳，積極引導(dǎo)參與。通過懸掛橫幅、發(fā)放宣傳資料等形式，大力營造濃厚氛圍，并針對(duì)部分業(yè)主認(rèn)識(shí)不到位，抵觸情緒較重等實(shí)際，

發(fā)揚(yáng)持之以恒，耐心細(xì)致的精神，挨家挨戶上門宣傳，以最大誠意爭取業(yè)主支持。發(fā)揮指導(dǎo)員的作用，做到依法推進(jìn)。嚴(yán)格遵守依法推進(jìn)的原則，強(qiáng)化法律意識(shí)，加強(qiáng)對(duì)工作的指導(dǎo)監(jiān)督力度。每周五下午召開工作推進(jìn)會(huì)，研究解決存在問題，對(duì)下步工作提出要求，杜絕了違規(guī)操作現(xiàn)象的發(fā)生。

4、建立農(nóng)民工培訓(xùn)基地，配發(fā)電視、DVD等。

5、積極開展各類文體活動(dòng)，不斷豐富了職工的精神文化生活，進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。

三、工作中存在的問題：

1、工會(huì)規(guī)范化建設(shè)有待于提高。

2、基層工會(huì)組織在工作水平上還存在一定的不平衡性。

3、依法維護(hù)職工合法權(quán)益的厲害還不夠有力。

4、工會(huì)干部隊(duì)伍素質(zhì)有待進(jìn)一步的提高。

回顧今年以來的工會(huì)工作，雖然取得了一點(diǎn)成績，但是對(duì)照市、區(qū)總工會(huì)的要求，還存在許多的不足。這些問題都要在以后的工作中加以改進(jìn)和解決。

四、XXXX年的工作計(jì)劃：

1、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，完善工會(huì)制度。進(jìn)一步推進(jìn)自身體系建設(shè)，推動(dòng)工會(huì)制度的落實(shí)。

2、繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)非公企業(yè)的摸排工作，促進(jìn)“普遍建會(huì)、普遍工資協(xié)商”落到實(shí)處。確保新建10人以上的企業(yè)100%加入工會(huì)組織，到XXXX年底，職工入會(huì)率達(dá)到90%，全面實(shí)現(xiàn)工會(huì)組織全覆蓋的工作格局。

3、全力做好工會(huì)經(jīng)費(fèi)稅務(wù)代收工作。積極宣傳稅務(wù)代收工作目的任務(wù)和要求，消除顧慮，爭取對(duì)稅務(wù)代收工作的理解和支持，確保有足額工會(huì)經(jīng)費(fèi)開展工作。

4、切實(shí)履行維權(quán)職能，開展送溫暖活動(dòng)。依靠區(qū)總工會(huì)和幫扶中心，繼續(xù)搞好 “兩節(jié)”送溫暖、“三八”助單親、“五一”關(guān)愛勞模、“七一”走訪困難職工黨員和金秋助學(xué)等活動(dòng)。繼續(xù)開展互助互濟(jì)事業(yè)，保障職工的權(quán)益，減少職工的后顧之憂，達(dá)到50%的會(huì)員參加職工互助保險(xiǎn)。

5、繼續(xù)做好培訓(xùn)，提升職工素質(zhì)。以提升企業(yè)職工素質(zhì)為重點(diǎn)，以“爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型組織，爭當(dāng)知識(shí)型職工，樹新時(shí)代職工形象”為主題。

6、進(jìn)一步規(guī)范財(cái)務(wù)制度，加強(qiáng)監(jiān)管。街道總工會(huì)要進(jìn)一步規(guī)范本級(jí)財(cái)務(wù)管理工作，搞好工會(huì)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算，嚴(yán)格按照預(yù)算執(zhí)行，保證預(yù)算的嚴(yán)肅性。指導(dǎo)基層工會(huì)充分利用工會(huì)經(jīng)費(fèi)的留成，堅(jiān)持取之于職工，服務(wù)于職工的原則，做到工會(huì)獨(dú)立建帳，明確支出明細(xì)，搞好經(jīng)審工作，建好臺(tái)帳，確保工會(huì)發(fā)揮職能，為職工服好務(wù)。

7、積極開展各類文體活動(dòng)，不斷豐富職工精神文化生活，進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。增加員工體質(zhì)，積極配合并組織職工參加乒乓球、羽毛球、五月鮮花職工文藝匯演以及春節(jié)聯(lián)歡等活動(dòng)，增進(jìn)團(tuán)結(jié)和友誼。

在新的一年里，我們XX總工會(huì)將加強(qiáng)服務(wù)大局、抓好規(guī)范、提升檔次、豐富活動(dòng)、彰顯作用，努力營造和諧、穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系，團(tuán)結(jié)廣大轄區(qū)企業(yè)職工，開創(chuàng)工作新局面。

街道工會(huì)工作總結(jié) 篇3

xx工會(huì)按照市區(qū)關(guān)于“建設(shè)有用工會(huì)、實(shí)力工會(huì)”的要求，堅(jiān)持以“服務(wù)大局、服務(wù)職工、服務(wù)基層”為指導(dǎo)，努力為職工群眾辦實(shí)事、辦好事，在構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系、維護(hù)職工合法權(quán)益、積極開展素質(zhì)培訓(xùn)和文體活動(dòng)等方面做了大量工作，促進(jìn)了xx的繁榮、文明與社會(huì)和諧?，F(xiàn)將近年來的工作情況簡要匯報(bào)如下：

一、基本情況

xx街道總工會(huì)現(xiàn)有9個(gè)工聯(lián)會(huì)、2家職工俱樂部，包括：7個(gè)社區(qū)工聯(lián)會(huì)、步行街工聯(lián)會(huì)、羅湖商務(wù)中心工聯(lián)會(huì)及職工俱樂部，京鵬酒店的職工俱樂部正在建。工會(huì)配有職業(yè)化工會(huì)干部3名、工會(huì)專干3名。截止今年9月，轄區(qū)工會(huì)覆蓋單位已發(fā)展到2860個(gè)，基層獨(dú)立工會(huì)已發(fā)展到349個(gè)，“有組織、有活動(dòng)、有聯(lián)系”的“三有”工會(huì)145家，實(shí)現(xiàn)工會(huì)經(jīng)費(fèi)稅務(wù)代收工作的企業(yè)有14家。

二、主要工作

（一）創(chuàng)新工會(huì)組織形式，進(jìn)一步夯實(shí)基層基礎(chǔ)

xx工會(huì)始終把發(fā)展壯大轄區(qū)工會(huì)組織作為主要工作來抓，并按照市總的要求，建立有用工會(huì)，工作重心從數(shù)量向質(zhì)量轉(zhuǎn)變。去年底，羅湖社區(qū)體制改革后，我們沒有社區(qū)這個(gè)層面的抓手，現(xiàn)在是直接面對(duì)企業(yè)開展工會(huì)工作。這幾年，除了傳統(tǒng)的建立企業(yè)工會(huì)外，我們還探索建立了樓宇工聯(lián)會(huì)、行業(yè)工會(huì)、市場工會(huì)，采取多種形式，擴(kuò)大工會(huì)組織和工會(huì)工作覆蓋面，不斷夯實(shí)基層基礎(chǔ)。

今年6月份，在區(qū)總、物業(yè)辦和街道的大力支持下，建立了羅湖商務(wù)中心職工俱樂部，為廣大職工提供了一個(gè)良好的學(xué)習(xí)交流、文體活動(dòng)的平臺(tái)。成立3個(gè)多月來，俱樂部開展了讀書、瑜伽健身、安全知識(shí)講座、綠道徒步、健康保健、文化欣賞等活動(dòng)共計(jì)15場次，惠及職工數(shù)達(dá)300人次，受到樓內(nèi)職工的熱烈歡迎。同時(shí)，積極探索樓宇工聯(lián)會(huì)的運(yùn)行機(jī)制，比如：依托職工俱樂部為平臺(tái)，以管理處為龍頭，建立工會(huì)協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)機(jī)制，尋找合作單位，共同組織聯(lián)誼活動(dòng)等，受到樓內(nèi)企業(yè)和職工的普遍歡迎，樓宇工聯(lián)會(huì)的成立不僅創(chuàng)新了工會(huì)組織形式，而且增強(qiáng)了樓宇工會(huì)的凝聚力和影響力，推動(dòng)了有用工會(huì)、實(shí)力工會(huì)的建設(shè)。

（二）強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技能比武，全面提升職工整體素質(zhì)

xx工會(huì)把提高廣大職工的技能素質(zhì)、提升城市文明素養(yǎng)作為重點(diǎn)來抓。一方面，按照市總、區(qū)總“新工人新形象，大培訓(xùn)大提升”的要求，積極發(fā)動(dòng)宣傳，鼓勵(lì)職工報(bào)名參加職工素質(zhì)培訓(xùn)，培訓(xùn)涵蓋了各類的技能項(xiàng)目，滿足了職工的多樣發(fā)展的需求，其中包括班組長培訓(xùn)、安全主任培訓(xùn)、商務(wù)英語強(qiáng)化班、廣告設(shè)計(jì)師、會(huì)計(jì)師、eap心理咨詢師、人力資源管理師等課程和個(gè)人形象禮儀講座、青春健康教育講座、公共安全防踩踏常識(shí)講座、戶外安全知識(shí)講座等。20xx年至20xx年上半年，街道工會(huì)組織（參與了）20期職工素質(zhì)培訓(xùn)班和各類知識(shí)講座60場次，約3000人參加。另一方面，我們不斷加強(qiáng)工會(huì)干部的自身培訓(xùn)，今年8月，聯(lián)合桂園、黃貝、東湖街道組織了工會(huì)干部清華高級(jí)研修班，效果非常好。同時(shí)，積極組織職工開展技能競賽。利聯(lián)實(shí)業(yè)每年都舉辦一次職工技能競賽，今年的技能競賽在5月份已結(jié)束，12個(gè)項(xiàng)目、50多場角逐，近300名員工參與。今年9月，鴻豐集團(tuán)舉辦了第11屆職工服務(wù)技能比賽，共有58名業(yè)務(wù)尖子參加了前廳、客房、保安、工程、銷售等5個(gè)工種16個(gè)項(xiàng)目的比賽。特別值得一提的是，京鵬賓館從1988年起便鼓勵(lì)員工參加歷屆市、區(qū)職工技能競賽（比武），通過大賽，先后有51人次獲得勞動(dòng)技能競賽前三名的獎(jiǎng)勵(lì)，其中40人獲得招工入深戶指標(biāo)。京鵬工會(huì)也多次被評(píng)為優(yōu)秀組織單位。職工技能競賽讓一大批具有優(yōu)秀技術(shù)、精湛技能的人才從企業(yè)脫穎而出，形成了比、學(xué)、趕、幫、超的良好氛圍，有力地提升了職工技能整體水平，促進(jìn)了企業(yè)的發(fā)展。

（三）認(rèn)真組織工會(huì)活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)職工積極性

工會(huì)月月有活動(dòng)，通過活動(dòng)來不斷增強(qiáng)工作組織的凝聚力和影響力。通常1月份有新春餃子宴、送溫暖，2月份組織“新工人新形象”文明知識(shí)競賽，3月份開展拓展培訓(xùn)，4月組織“愛在春天，情定大鵬”青年單身聯(lián)誼，5月開展“慶五一”職工羽毛球、拔河比賽、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)，6月組織“走綠道、品荔枝”活動(dòng)、7月份開展了職工戶外拓展活動(dòng)，8月份開展“安康杯”競賽活動(dòng)，9月份開展太極拳、瑜伽培訓(xùn)，10月份有攝影比賽、重陽登高等等，職工們踴躍參加，互動(dòng)交流。

今年上半年，xx工會(huì)“最美十段線，職工康樂行”綠道徒步火爆進(jìn)行，前后歷時(shí)三個(gè)月，以小組為單位，利用周末時(shí)間，街道社區(qū)300多名職工堅(jiān)持走綠道，在鍛煉身體中交流思想，增進(jìn)友誼，促進(jìn)工作。此外，xx工會(huì)還積極參與市總、區(qū)總組織的各類競賽活動(dòng)。近兩年，太陽百貨、嘉創(chuàng)利等5家企業(yè)在全國“安康杯”競賽活動(dòng)中獲獎(jiǎng)，xx工會(huì)也2次榮獲優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。

（四）圍繞中心工作，積極參與社會(huì)治理

xx工會(huì)始終堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，積極參與和諧社會(huì)的創(chuàng)建工作。一是以集體協(xié)商為重點(diǎn)，著力從源頭預(yù)防和治理勞資糾紛。通過開展集體協(xié)商來組織和引導(dǎo)職工，形成勞資對(duì)話、協(xié)商、合作的機(jī)制，探索行業(yè)性、區(qū)域性工資集體協(xié)商的實(shí)現(xiàn)途徑，為轄區(qū)構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系作出了重要貢獻(xiàn)。同時(shí)，及時(shí)預(yù)警、積極配合勞保所、綜治辦處理轄區(qū)勞資糾紛，促進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè)。今年上半年，xx工會(huì)重新編制印發(fā)了工會(huì)組建、稅務(wù)代征、集體協(xié)商的折頁宣傳單，充分利用深圳工會(huì)微信平臺(tái)、羅湖政務(wù)網(wǎng)、家園網(wǎng)等平臺(tái)等各種宣傳櫥窗，加強(qiáng)對(duì)集體協(xié)商的宣傳力度；9月份，我們圍繞市總“辦好源頭治理勞資糾紛試驗(yàn)區(qū)”的主題，組織了勞資懇談會(huì)，會(huì)上，陳文志主席介紹了近三年XX市發(fā)生的一些典型的勞資糾紛案例，強(qiáng)調(diào)建立企業(yè)、工會(huì)和勞動(dòng)部門三方協(xié)商機(jī)制，加強(qiáng)交流，推動(dòng)并落實(shí)集體協(xié)商工作。

二是堅(jiān)持黨群共建，深化文明先鋒崗創(chuàng)建工作。xx工會(huì)緊緊圍繞“創(chuàng)建文明街區(qū)”，以“黨群共建”為載體，在轄區(qū)企業(yè)職工中倡導(dǎo)“三有九不”的文明市民理念，廣泛開展文明知識(shí)競賽，深化職工先鋒崗創(chuàng)建活動(dòng)，取得了很好的成效，近兩年評(píng)出36個(gè)職工先鋒崗，有效地構(gòu)建了廣大職工立足崗位、爭創(chuàng)一流的良好氛圍，促進(jìn)了xx商圈的誠信經(jīng)營和社會(huì)文明，助力街道兩次順利通過全國文明城市檢查。

三是積極參加掛點(diǎn)聯(lián)系社區(qū)、安全生產(chǎn)排查、處置應(yīng)急事件等。街道領(lǐng)導(dǎo)有掛點(diǎn)聯(lián)系安排，工會(huì)自己的干部也有掛點(diǎn)包片制度，每個(gè)工會(huì)干部負(fù)責(zé)聯(lián)系1－2個(gè)社區(qū)，每周確保2天以上的時(shí)間到社區(qū)到企業(yè)走訪。通過掛點(diǎn)聯(lián)系、分片包干，工會(huì)干部對(duì)自己負(fù)責(zé)的社區(qū)企業(yè)情況有了較全面的了解，掌握了社區(qū)工會(huì)各類基礎(chǔ)情況、社區(qū)工會(huì)工作情況，在一定程度上提高了他們的綜合能力。

xx工會(huì)還積極參與中心工作，發(fā)揮樞紐型社會(huì)組織的作用。一是與街道安監(jiān)科、社區(qū)工聯(lián)會(huì)合作，積極在轄區(qū)內(nèi)開展安全知識(shí)培訓(xùn)班，動(dòng)員和督促企業(yè)做好安全生產(chǎn)自查活動(dòng)。工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)還同掛點(diǎn)科室一起，對(duì)轄區(qū)“三小場所”以及臨時(shí)搭建場等場所進(jìn)行重點(diǎn)消防安全檢查。二是做好值班和應(yīng)急處置工作。

（五）切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益，困難幫扶工作常抓不放

xx工會(huì)始終把關(guān)心弱勢(shì)群眾，為會(huì)員排憂解難作為工會(huì)的基本職責(zé)。今年1月，優(yōu)美內(nèi)衣公司的工會(huì)委員樊媛，被公司以所謂的借口突然開除，接到上訪后，xx工會(huì)及時(shí)進(jìn)行法律援助，現(xiàn)已贏得勞動(dòng)仲裁和一審判決，后續(xù)工作工會(huì)還在繼續(xù)跟進(jìn)。去年5月份，花場綜管站協(xié)管員向南石的妻子曾小花被確診為惡性乳腺癌晚期，醫(yī)生建議立即手術(shù)，飛來橫禍與高昂的治療費(fèi)讓這個(gè)家庭幾近崩潰。xx工會(huì)立即啟動(dòng)了大病幫扶救助機(jī)制，在組織街道機(jī)關(guān)全體干部職工伸援手獻(xiàn)愛心的同時(shí)，還向區(qū)慈善會(huì)申請(qǐng)救助，兩天募集45460元，昨天工會(huì)再次對(duì)其進(jìn)行了慰問。這幾年，工會(huì)的幫扶慰問開支逐年上升，從3萬元上升到了8萬多元。此外，xx工會(huì)從20xx年開始，積極推動(dòng)職工互助醫(yī)療保險(xiǎn)和二次醫(yī)保，并啟動(dòng)了為轄區(qū)企業(yè)工會(huì)主席、社區(qū)工會(huì)專干送蛋糕、送祝?；顒?dòng)，有效的送去了組織溫暖，加強(qiáng)了交流聯(lián)系，促進(jìn)了工會(huì)工作的開展。

三、存在問題及建議

1、社區(qū)缺乏抓手。去年底羅湖社區(qū)體制改革后，社區(qū)工聯(lián)會(huì)僅保留一塊牌子，無人干活。如何處理好街道與社區(qū)工聯(lián)會(huì)的業(yè)務(wù)銜接，是當(dāng)前亟需解決的問題。建議加大投入，購買服務(wù)，費(fèi)隨事轉(zhuǎn)。

2、集體合同流于形式。一方面，集體合同中的最低工資標(biāo)準(zhǔn)沒有實(shí)質(zhì)意義。合同中規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)是20xx元/月，而目前xx轄區(qū)的絕大部分職工的平均工資都能達(dá)到3000元以上，對(duì)于大部分職工沒有幫助作用；另一方面，集體合同模板條款中虛的多、實(shí)的少，如何體現(xiàn)和約束企業(yè)與工會(huì)平等協(xié)商的條款少。

3、農(nóng)民工入會(huì)容易服務(wù)難。當(dāng)前，全總開展農(nóng)民工集中入會(huì)行動(dòng)，希望能將廣大農(nóng)民工尤其是快遞行業(yè)、建筑行業(yè)等重點(diǎn)行業(yè)納入到工會(huì)隊(duì)伍中，其目的和意義是好的。但農(nóng)民工流動(dòng)性大，甚至居無定所，如何管理、服務(wù)好這個(gè)群體，建議對(duì)農(nóng)民工實(shí)行“會(huì)員制”，通過“互聯(lián)網(wǎng)+工會(huì)”，實(shí)現(xiàn)全國統(tǒng)籌，象流動(dòng)黨員一樣接管起來。

4、要從維權(quán)走向服務(wù)。維權(quán)和幫扶是工會(huì)的基本職能，但只是針對(duì)少數(shù)職工，在和諧時(shí)期，廣大職工更需要的是普惠性的會(huì)員服務(wù)。北京的京卡對(duì)會(huì)員的工作、學(xué)習(xí)、生活、包括二次醫(yī)保等都有各種優(yōu)惠及服務(wù)，現(xiàn)在他們的職工是用得著、離不開京卡了，這就形成一個(gè)倒逼機(jī)制，變“要我入會(huì)”為“我要入會(huì)”，對(duì)推動(dòng)工會(huì)工作具有劃時(shí)代的意義。

5、工會(huì)宣傳力度遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。通過對(duì)企業(yè)尤其是農(nóng)民工較多的行業(yè)的走訪，發(fā)現(xiàn)他們對(duì)工會(huì)的了解普遍不夠，抵觸情緒明顯，工會(huì)工作很被動(dòng)。建議加大工會(huì)宣傳力度，建立與各級(jí)黨委宣傳部門的協(xié)調(diào)溝通機(jī)制，在各級(jí)主流媒體上加大工會(huì)宣傳，提升和擴(kuò)大工會(huì)工作的影響力。在經(jīng)濟(jì)新常態(tài)的大背景下，企業(yè)面臨轉(zhuǎn)型升級(jí)，有的經(jīng)營困難，給勞關(guān)系造成直接影響，也對(duì)工會(huì)工作帶來嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。我們將隨時(shí)保持危機(jī)意識(shí)，按照市總六大會(huì)議和區(qū)總四屆四次會(huì)議的精神，未雨綢繆，扎實(shí)工作，推動(dòng)xx工會(huì)工作邁上新臺(tái)階。

街道工會(huì)工作總結(jié) 篇4

20xx年，戚家山街道總工會(huì)以活動(dòng)推動(dòng)、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、典型帶動(dòng)為抓手，從夯實(shí)基層基礎(chǔ)建設(shè)、引領(lǐng)職工建功立業(yè)、關(guān)心關(guān)愛企業(yè)職工、繁榮企業(yè)文化發(fā)展、促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定這五方面來開展工會(huì)工作，努力在“五好示范工會(huì)”建設(shè)上邁出堅(jiān)實(shí)步伐，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工為街道又好又快發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

一、探索新機(jī)制，夯實(shí)基層基礎(chǔ)建設(shè)。

1、率先試點(diǎn)企業(yè)工會(huì)主席民主直選工作。從年初起，街道總工會(huì)就對(duì)基層工會(huì)到期換屆情況進(jìn)行了調(diào)查摸底，并對(duì)適合開展直選換屆的基層工會(huì)多次走訪指導(dǎo)。5月29日，寧波青峙化工碼頭有限公司工會(huì)直選圓滿成功拉開了我街道今年非公企業(yè)民主選舉和管理工作的序幕。1-10月份，已完成換屆29家，補(bǔ)選3家，撤銷2家，更名1家。

2、積極探索基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)新機(jī)制。今年新出臺(tái)了《戚家山街道基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)考核管理辦法（試行）》，開展示范工會(huì)、先進(jìn)工會(huì)、達(dá)標(biāo)工會(huì)三個(gè)類別的創(chuàng)建活動(dòng)，通過考核評(píng)比、滾動(dòng)晉級(jí)、補(bǔ)助獎(jiǎng)勵(lì)等措施，以創(chuàng)建促工會(huì)規(guī)范化建設(shè)，以創(chuàng)建促工會(huì)組織作用的發(fā)揮。印制了《街道基層工會(huì)規(guī)范化創(chuàng)建考核細(xì)則》和《工會(huì)法律法規(guī)匯編》約5000冊(cè)下發(fā)到各社區(qū)和企業(yè)，積極指導(dǎo)其做好基層工會(huì)組織規(guī)范化建設(shè)。成立以街道總工會(huì)委員和區(qū)代表為主要成員的創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，每季度定期向街道領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工會(huì)規(guī)范化創(chuàng)建工作情況，分析存在困難，提出解決方案。今年有4家企業(yè)申報(bào)示范工會(huì)，16家企業(yè)申報(bào)先進(jìn)工會(huì)，4家企業(yè)申報(bào)達(dá)標(biāo)工會(huì)，11月底街道將組織人員分別走訪企業(yè)，實(shí)地考核驗(yàn)收，年底將發(fā)文表彰。

3、穩(wěn)步推進(jìn)基層組織建設(shè)。以區(qū)域化社區(qū)工會(huì)建設(shè)為抓手，對(duì)轄區(qū)內(nèi)未建工會(huì)的企業(yè)集中力量進(jìn)行摸清、核實(shí)，對(duì)未建工會(huì)的企業(yè)進(jìn)行上門走訪談話，闡述建立工會(huì)的優(yōu)勢(shì)和作用，保持每年的遞增態(tài)勢(shì)。全年新建企業(yè)工會(huì)8家，覆蓋企業(yè)數(shù)150家，組建率保持在90%以上。

4、抓好工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳和經(jīng)審工作。配合區(qū)總做好街道20xx年度的工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳工作，除了17家企業(yè)免繳，共有158家企業(yè)按規(guī)定上繳上級(jí)工會(huì)經(jīng)費(fèi)，約計(jì)114萬元。同時(shí)做好各級(jí)工會(huì)經(jīng)費(fèi)的審查工作，完善制度，查漏補(bǔ)缺。街道總工會(huì)通過區(qū)總財(cái)務(wù)的嚴(yán)格審計(jì)，經(jīng)費(fèi)使用規(guī)范合理。

5、配合區(qū)總做好區(qū)第七次代表大會(huì)的代表及候選人推薦工作。根據(jù)區(qū)總要求，認(rèn)真從企業(yè)中選取代表，又通過街道一屆七次擴(kuò)大會(huì)議進(jìn)行民主選舉，共產(chǎn)生20名代表，3名委員候選人，并將于11月27日參加區(qū)總第七次代表大會(huì)。

二、拓展新領(lǐng)域，引領(lǐng)職工建功立業(yè)。

1、探索開展藍(lán)領(lǐng)人才工程建設(shè)。年初，街道總工會(huì)在申報(bào)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)的基礎(chǔ)上，在街道（成校）和企業(yè)兩個(gè)層面建立職工技能培訓(xùn)教育基地。上半年，在市級(jí)學(xué)習(xí)型示范企業(yè)新橋化工舉辦了兩期“沙漠掘金”體驗(yàn)式培訓(xùn)課程，共有12家企業(yè)近60名企業(yè)干部職工參加。下半年在三星重工業(yè)（寧波）有限公司舉辦了街道第一屆企業(yè)員工消防技能競賽，來自轄區(qū)青峙化工碼頭，三星重工，科元塑膠，新橋化工，逸盛石化等單位的一線職工代表參加比賽。與此同時(shí)，在街道層面組織開展“優(yōu)秀企業(yè)工會(huì)”、“優(yōu)秀工會(huì)干部”、“優(yōu)秀職工”評(píng)選活動(dòng)的基礎(chǔ)上，積極做好市級(jí)勞動(dòng)模范、市級(jí)先進(jìn)女職工工作者、省級(jí)優(yōu)秀工會(huì)積極分子、學(xué)習(xí)型示范達(dá)標(biāo)企業(yè)等先進(jìn)的推薦申報(bào)工作，進(jìn)一步激發(fā)廣大職工的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)熱情。

2、開展各類活動(dòng)發(fā)揮職工主力軍作用。結(jié)合區(qū)、街道“節(jié)能降耗達(dá)標(biāo)、自主創(chuàng)新提升、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化”的經(jīng)濟(jì)工作要求，組織廣大職工開展“金點(diǎn)子”合理化建議促企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)征集活動(dòng)；同時(shí)聯(lián)合街道成校、經(jīng)發(fā)科、安監(jiān)所、消防中隊(duì)等部門開展特種行業(yè)技能培訓(xùn)、?；髽I(yè)消防安全培訓(xùn)、中式面點(diǎn)師等級(jí)培訓(xùn)等專業(yè)技能培訓(xùn)，提高企業(yè)職工素質(zhì)。全年共舉辦各類職工素質(zhì)培訓(xùn)達(dá)10余次，舉辦企業(yè)專場招聘會(huì)4期。

3、加強(qiáng)工會(huì)干部自身建設(shè)。年初制定下發(fā)本年度工會(huì)干部培訓(xùn)計(jì)劃，對(duì)全年工會(huì)干部培訓(xùn)做出部署，提升基層工會(huì)干部的學(xué)習(xí)力、執(zhí)行力、創(chuàng)新力，成為一支精通業(yè)務(wù)、銳意進(jìn)取、創(chuàng)新實(shí)干、甘于奉獻(xiàn)的高素質(zhì)干部隊(duì)伍。全年，舉辦各類工會(huì)干部培訓(xùn)會(huì)議4次。

三、突出新亮點(diǎn)，關(guān)心關(guān)愛企業(yè)職工。

1、企業(yè)幫困基金建設(shè)亮點(diǎn)突出。今年，街道總工會(huì)大力推進(jìn)百人以上企業(yè)為重點(diǎn)的企業(yè)職工幫困基金機(jī)制建設(shè)，通過出臺(tái)各類規(guī)章制度、完善困難職工檔案資料，加大企業(yè)職工愛心互助基金建設(shè)力度和規(guī)范化管理水平，形成品牌效應(yīng)。目前，已有210家企業(yè)建立了內(nèi)部幫困基金，基金組建率占92.9％，基金總額達(dá)到543.38萬元，百人以上企業(yè)幫困基金實(shí)現(xiàn)全覆蓋。全年新增困難職工9人，發(fā)放臨時(shí)困難救助金17000元。

2、健全完善職工服務(wù)中心(站)服務(wù)功能。進(jìn)一步整合困難幫扶、互助保障、法律援助等職能，使街道職工服務(wù)中心（站）成為綜合性的服務(wù)中心，真正實(shí)現(xiàn)“一站式”服務(wù)，完善各類臺(tái)賬資料，積極爭創(chuàng)市級(jí)先進(jìn)服務(wù)站。與此同時(shí)，不斷延伸職工服務(wù)點(diǎn)的觸角和內(nèi)容，在各社區(qū)普遍建立職工服務(wù)點(diǎn)，在50家企業(yè)設(shè)立職工服務(wù)點(diǎn)，并上報(bào)一家企業(yè)五一服務(wù)驛站。積極穩(wěn)妥推進(jìn)“5.1服務(wù)卡”宣傳發(fā)放、信息采集、跟蹤服務(wù)等工作，目前采集信息12220人，制卡8999人。

3、抓好元旦春節(jié)中秋國慶困難慰問、職工醫(yī)療互助保障、“強(qiáng)、促”活動(dòng)創(chuàng)建、金秋助學(xué)、高溫慰問等工作。年初，開展元旦春節(jié)困難職工慰問活動(dòng)，共計(jì)慰問困難職工63名，發(fā)放慰問金和慰問品76100元。中秋國慶雙節(jié)街道走訪慰問了44名困難職工和70名企業(yè)優(yōu)秀職工，發(fā)放慰問品共計(jì)約15000元，為他們送上節(jié)日的祝福。通過努力，今年街道職工醫(yī)療互助參保人數(shù)達(dá)到了7556人，其中在職參保4195人，退休參保574人，安康參保956人，特種參保1831人，共有50家單位參保，有23家企業(yè)全員參保，超額完成區(qū)總下達(dá)的任務(wù)。繼續(xù)深入開展“強(qiáng)保障、促和諧”創(chuàng)建活動(dòng)，共有151家企業(yè)參加了“強(qiáng)保障、促和諧”創(chuàng)建活動(dòng)，超額完成年度任務(wù)。今年高溫季節(jié)，街道總工會(huì)走訪慰問23家企業(yè)，給他們送去飲料、毛巾等清涼防暑用品，累計(jì)受益職工達(dá)3200余人，總金額近16余萬元，受到了企業(yè)和廣大職工的好評(píng)。做好今年金秋助學(xué)服務(wù)工作，為4名大學(xué)生、2名高中生、3名初中生共計(jì)9名困難職工家庭提供了助學(xué)服務(wù)。

4、積極探索職工心理咨詢中心建設(shè)。在青峙社區(qū)設(shè)立職工心理咨詢服務(wù)點(diǎn)，邀請(qǐng)心理咨詢師為職工提供多渠道的心理健康咨詢培訓(xùn)和服務(wù)，全年開展各類講座和培訓(xùn)4起，提供心理健康輔導(dǎo)18人次。

四、搭建新平臺(tái)，促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定。

1、搭建職工維權(quán)維穩(wěn)新平臺(tái)。健全各級(jí)基層調(diào)解組織，在150家企業(yè)建立勞動(dòng)爭議調(diào)解組織，明確為街道總工會(huì)和企業(yè)工會(huì)直接聯(lián)系的勞動(dòng)爭議預(yù)警員150名，形成多層次、廣覆蓋的勞動(dòng)爭議預(yù)防、預(yù)警、調(diào)處工作網(wǎng)絡(luò)和工作機(jī)制，加強(qiáng)企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系矛盾隱患風(fēng)險(xiǎn)預(yù)期管理，發(fā)揮“第一知情人、第一報(bào)告人、第一協(xié)調(diào)人”的作用。全年，街道勞動(dòng)爭議調(diào)解分中心，共接待職工信訪102件，法律法規(guī)咨詢729件，涉及職工1246人次，涉案金額1070萬元，調(diào)處率100%，成功率達(dá)90%以上。

2、扎實(shí)推進(jìn)和諧企業(yè)創(chuàng)建工作。街道總工會(huì)培育典型及時(shí)推廣，通過兩年的創(chuàng)建培植了浙江逸盛石化有限公司、寧波新橋化工有限公司等企業(yè)工會(huì)為重點(diǎn)示范單位，組織新創(chuàng)建的企業(yè)到示范單位進(jìn)行現(xiàn)場學(xué)習(xí)取經(jīng)，今年又創(chuàng)建成功了寧波僑泰興紡織有限公司和浙江騰龍精線有限公司兩家企業(yè)，在五一慶祝大會(huì)上受到了表彰。

3、不斷完善基層民主管理制度。積極推行以職代會(huì)為基本形式的民主管理制度，擴(kuò)寬職工民主參與的形式和渠道。7月19日、8月22日分別組織召開蔚斗社區(qū)、青峙社區(qū)工會(huì)聯(lián)合會(huì)一屆三次區(qū)域職工代表大會(huì)，分別審議通過了職代會(huì)相關(guān)制度，并表決通過了職代會(huì)專門小組（委員會(huì)）成員名單。區(qū)總工會(huì)副主席周飛龍為兩個(gè)社區(qū)與會(huì)的全體職工代表作了關(guān)于區(qū)域集體合同及工資集體協(xié)商相關(guān)內(nèi)容的專題培訓(xùn)。下半年，積極做好企業(yè)集體合同及工資集體協(xié)商網(wǎng)上平臺(tái)申報(bào)工作，目前已完成143家。

五、挖掘新內(nèi)涵，繁榮企業(yè)文化發(fā)展。

1、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。與街道文化站聯(lián)合召開戚家山街道企業(yè)文化俱樂部工作交流會(huì)，轄區(qū)6家企業(yè)文化俱樂部交流了各自企業(yè)文化俱樂部的工作經(jīng)驗(yàn)，并對(duì)當(dāng)前企業(yè)文化工作的一些熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題展開了熱烈而有益的探討，把企業(yè)文化俱樂部變?yōu)檎嬲摹奥毠ぶ摇薄?五一前夕，街道總工會(huì)主辦了大型企業(yè)優(yōu)秀文藝節(jié)目展演；國慶前夕，由各社區(qū)工會(huì)聯(lián)合會(huì)或聯(lián)合工會(huì)承辦兩場“迎國慶”的文藝晚會(huì)，都展示了戚家山企業(yè)文化建設(shè)工作的豐碩成果，表達(dá)了企業(yè)職工熱愛黨、熱愛祖國的豪情壯志。今年，積極推薦新橋化工、新安東塑膠等企業(yè)申報(bào)企業(yè)文化俱樂部等級(jí)申報(bào)評(píng)定。

2、組織開展豐富多彩的文體活動(dòng)。全年，街道總工會(huì)與文化站、婦聯(lián)、團(tuán)工委一起舉辦了“我心中的魅力女性”企業(yè)女職工形象設(shè)計(jì)培訓(xùn)、征文比賽、企業(yè)青年職工趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、街道職工拔河比賽、企業(yè)職工乒乓球比賽、街道職工游泳比賽、大型單身青年職工戶外聯(lián)誼活動(dòng)、優(yōu)秀外來務(wù)工人員子女“七彩夢(mèng)”夏令營活動(dòng)等各類豐富多彩的文體活動(dòng)20余次，滿足職工多樣化的精神文化需求。

3、開展主題教育和各類外宣工作。抓好黨的十八大精神學(xué)習(xí)貫徹主題教育活動(dòng)，組織工會(huì)委員、區(qū)代表專題學(xué)習(xí)十八大精神，邀請(qǐng)區(qū)委黨校老師為非公企業(yè)職工深入剖析了十八大定位、創(chuàng)新亮點(diǎn)以及對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求。在微博開通了街道總工會(huì)官方微博，宣傳街道總工會(huì)和基層工會(huì)動(dòng)態(tài)，擴(kuò)大工會(huì)影響力。全年，被區(qū)總錄用信息55篇，市總錄用1篇，寧波日?qǐng)?bào)錄用2篇，新區(qū)時(shí)刊錄用3篇。

20xx年工作思路

1、大力推進(jìn)工會(huì)組建和基層組織規(guī)范化建設(shè)工作。在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上，繼續(xù)抓好工會(huì)的組織和規(guī)范化建設(shè)，指導(dǎo)基層工會(huì)充分發(fā)揮作用，按照規(guī)范化建設(shè)要求盡最大努力做好吸納職工，組織職工，服務(wù)職工工作。

2、抓好企業(yè)民主管理建設(shè)，力爭有所突破。進(jìn)一步推行職工代表大會(huì)制度，培養(yǎng)一至兩家示范點(diǎn)；不斷完善廠務(wù)公開工作，努力在單建工會(huì)中實(shí)現(xiàn)全覆蓋。

3、抓好職工服務(wù)站建設(shè)，盡力服務(wù)轄區(qū)職工。一是重點(diǎn)解決職工上訪和勞資糾紛，對(duì)基層工會(huì)主席進(jìn)行重點(diǎn)培訓(xùn)，創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)。二是著力推進(jìn)集體合同的簽訂工作，在單建工會(huì)重點(diǎn)抓好工資集體協(xié)議、職業(yè)安全衛(wèi)生協(xié)議和女職工權(quán)益保護(hù)協(xié)議。二是開展好扶貧幫困、送溫暖活動(dòng)，把救助、幫扶、送溫暖活動(dòng)融為一體，推動(dòng)社區(qū)工會(huì)組織深入開展。

4、推進(jìn)企業(yè)精神文化建設(shè)。以街道全民運(yùn)動(dòng)會(huì)為契機(jī)，打造各類職工活動(dòng)平臺(tái)，豐富職工文體活動(dòng)，提高職工思想道德素質(zhì)，關(guān)注職工精神需要，營造歡樂和諧的文化氛圍。

街道工會(huì)工作總結(jié) 篇5

20xx年，街道工會(huì)工作在街道工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)總工會(huì)的關(guān)心指導(dǎo)下，按照“履行職能、服務(wù)職工”的總體思路，進(jìn)一步突出工會(huì)的維護(hù)職能，探索城區(qū)工會(huì)工作新機(jī)制，凝聚廣大職工的智慧和力量，更好地發(fā)揮工人階級(jí)主力軍作用，為街道三個(gè)文明建設(shè)的發(fā)展建功立業(yè)。今年，梅園新村社區(qū)工會(huì)獲得了全國模范“職工小家”榮譽(yù)稱號(hào)；南京玉器廠榮獲市級(jí)非公企業(yè)職代會(huì)探索先進(jìn)集體；9月，成立了南京市首家城區(qū)街道總工會(huì)。

一、創(chuàng)新思路，進(jìn)一步探索城區(qū)工會(huì)工作新機(jī)制

梅園地區(qū)共有非公企業(yè)780多家，從業(yè)人員5000多人，由于非公企業(yè)發(fā)展迅速，進(jìn)城務(wù)工人員不斷增多，職工隊(duì)伍不斷壯大，原有的工會(huì)組織體系已難以適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要，迫切需要街道工會(huì)從過去的履行基層工會(huì)職責(zé)轉(zhuǎn)為更多地承擔(dān)地方總工會(huì)職責(zé)，從而更好維護(hù)職工權(quán)益。針對(duì)這種新形勢(shì)，今年9月，在市、區(qū)總工會(huì)的大力支持和指導(dǎo)下，我們著手成立了梅園街道總工會(huì)，這也是自去年《中華全國總工會(huì)關(guān)于開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）總工會(huì)組織試點(diǎn)工作的意見》下發(fā)后，成立的南京市首家城區(qū)街道總工會(huì)。在街道總工會(huì)成立暨第一次會(huì)員代表大會(huì)上，通過選舉，產(chǎn)生了梅園街道第一屆總工會(huì)委員會(huì)。南京市總工會(huì)組建部部長梅從明出席了成立大會(huì)并充分肯定了我們的做法。在隨后召開的總工會(huì)委員會(huì)第一次全體成員會(huì)議上，通過集體研究，又成立了組織工作、群眾生產(chǎn)工作、維權(quán)工作三個(gè)委員會(huì)，分別由一名總工會(huì)副主席擔(dān)任一個(gè)工作委員會(huì)主任。街道總工會(huì)的成立標(biāo)志著街道工會(huì)組織體制和管理體制改革取得了新突破。

二、構(gòu)建載體，廣泛組織外來務(wù)工人員入會(huì)

針對(duì)外來務(wù)工人員占企業(yè)職工人數(shù)逐年增多的趨勢(shì)，5月份，我們結(jié)合梅園地區(qū)實(shí)際，根據(jù)所屬社區(qū)劃分，分成了八個(gè)片區(qū)，對(duì)地區(qū)飲食服務(wù)行業(yè)進(jìn)行了專項(xiàng)摸底調(diào)查。經(jīng)過半個(gè)月的挨門逐戶摸底調(diào)查，共查出個(gè)體、私營、集體等飲食服務(wù)業(yè)單位大小共110家，從業(yè)人員746人。7月份，街道工會(huì)組織掛牌成立了飲食服務(wù)行業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)。通過搭建飲食服務(wù)業(yè)工會(huì)這樣的平臺(tái)，不但可以整合每個(gè)會(huì)員企業(yè)的優(yōu)質(zhì)資源，提高會(huì)員飲食、服務(wù)業(yè)的市場競爭能力，進(jìn)一步推動(dòng)我地區(qū)餐飲、服務(wù)事業(yè)的發(fā)展，而且，也可以更好地保障外來務(wù)工人員的合法權(quán)益。

三、大力維權(quán)，積極拓展職工民主參與渠道街道

總工會(huì)十分重視加大民主參與、民主管理和民主監(jiān)督的力度，依法推進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制的建立健全，加強(qiáng)安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)工作。一是建立健全會(huì)員（職工）代表大會(huì)制度，認(rèn)真落實(shí)簽訂集體合同，依法維護(hù)職工的合法權(quán)益。今年，街道總工會(huì)和街道商會(huì)簽訂了：《南京市玄武區(qū)梅園街道區(qū)域性集體合同》、《玄武區(qū)梅園街道女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)協(xié)議》、《梅園地區(qū)小型企業(yè)工資集體協(xié)議》、我們還多次上門和地區(qū)部分不足25人的小企業(yè)協(xié)商，共同議定各家企業(yè)職工的工資待遇等，并簽訂了梅園街道區(qū)域集體合同部分企業(yè)的補(bǔ)充合同，對(duì)職工月基本收入、福利待遇、女職工權(quán)益專項(xiàng)保護(hù)條款等，按照各家企業(yè)的不同情況，簽訂了具體的合同。在簽訂補(bǔ)充合同的一個(gè)月后，為了了解企業(yè)對(duì)補(bǔ)充合同的執(zhí)行落實(shí)情況，我們又逐一上門進(jìn)行回訪。江蘇電視臺(tái)職工知音欄目的編導(dǎo)在看到《現(xiàn)代快報(bào)》的相關(guān)報(bào)道后，對(duì)我們街道總工會(huì)在維權(quán)方面的做法給予了高度評(píng)價(jià)，他們主動(dòng)上門與我們聯(lián)系，為我們拍攝了專題片進(jìn)行了宣傳報(bào)道。二是建立健全勞動(dòng)保護(hù)組織，并切實(shí)發(fā)揮作用，加強(qiáng)安全培訓(xùn)，提高職工自我防護(hù)意識(shí)和能力，全面推廣“一卡三法”，定期上門檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全隱患督促整改，防患于未然。6月份街道工會(huì)舉辦了安全防火知識(shí)講座，駐地五十多家重點(diǎn)單位負(fù)責(zé)人到會(huì)聽課，街道特邀請(qǐng)市安全防火中心專業(yè)人員授課，列舉了身邊所發(fā)生的大量事故實(shí)例，深深教育震撼了全體人員，增強(qiáng)了各單位領(lǐng)導(dǎo)的安全防火防范意識(shí)，同時(shí)還通過現(xiàn)場演示，大大提高了與會(huì)人員的滅火技能，大家一致認(rèn)為這樣的講座辦得好。9月，組織檢查了地區(qū)危險(xiǎn)房屋安全情況，針對(duì)沿街門面房一些經(jīng)營者只注重生意忽視房屋維修管理，存在事故隱患的問題，督促單位責(zé)任人進(jìn)行整改，同時(shí)派專人跟蹤檢查，徹底消除事故隱患。三是在9月成立街道總工會(huì)后，對(duì)勞動(dòng)爭議協(xié)調(diào)委員會(huì)進(jìn)行調(diào)整，并對(duì)地區(qū)企業(yè)進(jìn)行了上門走訪調(diào)查。四是堅(jiān)持、完善和發(fā)展民主管理工作，特別在南京制鏡廠、金陵自動(dòng)調(diào)溫床廠、金星冰花工藝廠、玉器廠幾個(gè)企業(yè)中，督促完善廠職代會(huì)制度，進(jìn)一步加強(qiáng)落實(shí)廠務(wù)公開工作。

四、突出教育，打造高素質(zhì)的職工隊(duì)伍

為了加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)，更好地發(fā)揮“以黨建帶工建、工建促黨建”作用，我們邀請(qǐng)了區(qū)工會(huì)副主席尹征，為社區(qū)黨支部書記和基層社區(qū)工會(huì)、非公企業(yè)工會(huì)主席授課。給大家詳盡講解“四位一體”維權(quán)體系、集體協(xié)商等工作的開展方式、結(jié)合方法等。

為了不斷提升職工素質(zhì)，今年以來，我們依托“梅園先鋒論壇”、梅園新村紀(jì)念館等資源優(yōu)勢(shì)，開展學(xué)習(xí)型企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)，并在職工中開展以“三觀四德”為主要內(nèi)容的教育，抓好職工的思想道德建設(shè)。今年4月，街道和珠江路管委會(huì)辦公室在珠江路華海電腦數(shù)碼廣場，聯(lián)合主辦了“文明禮儀我先行，誠實(shí)守信我承諾”廣場宣傳活動(dòng)，對(duì)珠江路電子一條街企業(yè)發(fā)出倡議，共同攜手打造珠江路誠信街區(qū)、誠信企業(yè)。新華海部分青年職工還組成了“文明禮儀宣傳隊(duì)”，走上街頭為市民發(fā)放了上千份“文明禮儀我先行”倡議書。

此外，我們還組織開展了“四個(gè)一”活動(dòng)，即：用學(xué)習(xí)的新知識(shí)新技能，為社區(qū)發(fā)展提一個(gè)合理化建議，研究解決本單位生產(chǎn)經(jīng)營中的一個(gè)難題，參與一項(xiàng)建設(shè)小康社會(huì)的公益活動(dòng)，做一件有利于企業(yè)建設(shè)的事。積極開展了崗位練兵，選送了兩名職工參加了市職工技術(shù)大練兵計(jì)算機(jī)技能項(xiàng)目的比賽。邀請(qǐng)了中華全國總工會(huì)講師團(tuán)講師賀黎霞教授，為地區(qū)女職工開設(shè)女性保健知識(shí)講座，受到了地區(qū)女職工的一致歡迎。

五、積極幫扶，為困難職工排憂解

難街道總工會(huì)充分發(fā)揮工會(huì)的保障職能，自覺履行“第一責(zé)任人”的職責(zé)，以困難職工為重點(diǎn)，六月底前，按新標(biāo)準(zhǔn)完成了全部困難職工三級(jí)檔案建檔工作。共建街道級(jí)困難職工檔案44份。此外，我們按照不同的各級(jí)建檔條件，把困難職工及時(shí)報(bào)送到區(qū)總和市總，共有8名職工進(jìn)入了市級(jí)特困職工檔案，今年8月和11月，他們分別拿到了子女學(xué)費(fèi)減免單和市煤氣補(bǔ)助款。春節(jié)前夕，我們對(duì)部分困難職工進(jìn)行了走訪慰問，送去錢物。

此外，街道對(duì)地區(qū)下崗工人還進(jìn)行細(xì)致地調(diào)查統(tǒng)計(jì)，建立起廣泛的再就業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)，積極和駐地單位聯(lián)系，了解用人單位需求情況，開拓就業(yè)渠道，舉辦了各類培訓(xùn)，開設(shè)了創(chuàng)業(yè)入門、烹飪、鮮花、禮儀等課程，轉(zhuǎn)變下崗職工的就業(yè)觀念，鼓勵(lì)他們參加再就業(yè)培訓(xùn)，增加下崗職工再就業(yè)成功率，梅園街道今年被評(píng)為南京市充分就業(yè)保障街道。

XX年，街道總工會(huì)將按照全總“組織起來，切實(shí)維權(quán)”的要求，將全街道范圍內(nèi)的各類經(jīng)濟(jì)組織工會(huì)納入總工會(huì)管理范疇，更好地履行工會(huì)的各項(xiàng)職能，團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工在梅園地區(qū)發(fā)展經(jīng)濟(jì)、構(gòu)建和諧社會(huì)中發(fā)揮主力軍作用。具體做法是：

1、加強(qiáng)非公企業(yè)之間的交流與合作。組織飲服行業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)定期交流，開展活動(dòng)。

2、整合地區(qū)內(nèi)的各類工會(huì)組織的力量，充分發(fā)揮企業(yè)工會(huì)的作用，建立健全會(huì)員（職工）代表大會(huì)制度，推廣簽訂集體合同的做法，努力實(shí)現(xiàn)企業(yè)效益和職工權(quán)益的'“雙贏”。

3、依法維護(hù)職工的合法權(quán)益，督促企業(yè)按照《勞動(dòng)法》等國家有關(guān)法律法規(guī)與職工簽訂勞動(dòng)合同。

4、幫助沒有組建工會(huì)的企業(yè)盡快組建工會(huì)組織，不斷增強(qiáng)行業(yè)工會(huì)的覆蓋面。

街道工會(huì)工作總結(jié) 篇6

XX年上半年，xx街道總工會(huì)按照黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)要求，以《XX年度全區(qū)工會(huì)工作考核細(xì)化指標(biāo)體系》為標(biāo)準(zhǔn)，從夯實(shí)基層基礎(chǔ)建設(shè)、引領(lǐng)職工建功立業(yè)、關(guān)心關(guān)愛企業(yè)職工、繁榮企業(yè)文化發(fā)展、促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定這五方面來開展工會(huì)工作，努力在“五好示范工會(huì)”建設(shè)上邁出堅(jiān)實(shí)步伐，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工為街道又好又快發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

一、探索新機(jī)制，夯實(shí)基層基礎(chǔ)建設(shè)。

1、穩(wěn)步實(shí)行新的組織管理模式。根據(jù)區(qū)總要求，為規(guī)范和加強(qiáng)社區(qū)工會(huì)工作，延伸服務(wù)職能，上半年，街道青峙社區(qū)和蔚斗社區(qū)分別升格為社區(qū)總工會(huì)，召開區(qū)域職工代表大會(huì)和工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)，實(shí)現(xiàn)了工會(huì)組織體制和運(yùn)行機(jī)制的重大突破。

2、繼續(xù)推進(jìn)基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)。去年，街道總工會(huì)通過調(diào)研后，出臺(tái)了《基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)考核管理辦法（試行）》，開展示范工會(huì)、先進(jìn)工會(huì)、達(dá)標(biāo)工會(huì)三個(gè)類別的創(chuàng)建活動(dòng)，通過年底的考核評(píng)比、現(xiàn)場會(huì)推進(jìn)后，今年五一慶祝大會(huì)上，街道總工會(huì)對(duì)XX年度的3家示范企業(yè)工會(huì)、8家先進(jìn)企業(yè)工會(huì)和10家達(dá)標(biāo)企業(yè)工會(huì)進(jìn)行了表彰，并給與了補(bǔ)助獎(jiǎng)勵(lì)。這一活動(dòng)的開展，有力地促進(jìn)了基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)，以創(chuàng)建促工會(huì)組織作用的發(fā)揮。

3、努力完成基層工會(huì)組建任務(wù)。以社區(qū)總工會(huì)升格為抓手，對(duì)轄區(qū)內(nèi)未建工會(huì)的企業(yè)集中力量進(jìn)行摸清、核實(shí)，對(duì)未建工會(huì)的企業(yè)進(jìn)行上門走訪談話，闡述建立工會(huì)的優(yōu)勢(shì)和作用，保持每年的遞增態(tài)勢(shì)。上半年新建企業(yè)工會(huì)3家，覆蓋企業(yè)數(shù)25家，組建率保持在90%以上，已完成換屆15家，注銷2家，更名1家,轉(zhuǎn)出1家。

二、拓展新領(lǐng)域，引領(lǐng)職工建功立業(yè)。

1、開展各類活動(dòng)提升職工技能素質(zhì)。結(jié)合區(qū)、街道“節(jié)能降耗達(dá)標(biāo)、自主創(chuàng)新提升、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化”的經(jīng)濟(jì)工作要求，組織廣大職工開展“三為”勞動(dòng)競賽活動(dòng)；同時(shí)聯(lián)合街道相關(guān)部門開展本地特色的職工技術(shù)比武，如?；髽I(yè)員工應(yīng)急技能處置大賽、紡織企業(yè)消防技能演練等活動(dòng)。

2、發(fā)揮職工培訓(xùn)基地作用，加大職工免費(fèi)培訓(xùn)力度。街道在成校和社區(qū)兩個(gè)層面建立職工技能培訓(xùn)教育基地，并適時(shí)的根據(jù)企業(yè)需求開展“送學(xué)”上門活動(dòng)。上半年，成校和社區(qū)兩個(gè)層面共舉辦各類職工免費(fèi)培訓(xùn)8期，到3家企業(yè)送學(xué)上門，近千名企業(yè)職工參加培訓(xùn)。

3、積極創(chuàng)建“五型班組”。今年，街道有新安東橡塑等2家企業(yè)申報(bào)市級(jí)學(xué)習(xí)型示范企業(yè)，三星重工業(yè)高原獲得技能大師稱號(hào)。

三、突出新亮點(diǎn)，關(guān)心關(guān)愛企業(yè)職工。

1、企業(yè)幫困基金建設(shè)不斷完善。街道總工會(huì)一直大力推進(jìn)百人以上企業(yè)為重點(diǎn)的企業(yè)職工幫困基金機(jī)制建設(shè)，通過出臺(tái)各類規(guī)章制度、完善困難職工檔案資料，加大企業(yè)職工愛心互助基金建設(shè)力度和規(guī)范化管理水平，形成品牌效應(yīng)。目前，已有210家企業(yè)建立了內(nèi)部幫困基金，基金組建率占95.5％，基金總額達(dá)到575.8萬元，百人以上企業(yè)幫困基金實(shí)現(xiàn)全覆蓋。上半年，新增困難職工5人，發(fā)放臨時(shí)困難救助金0.95萬元。

2、健全完善職工服務(wù)中心(站)服務(wù)功能。進(jìn)一步整合困難幫扶、互助保障、法律援助、就業(yè)服務(wù)等職能，使街道職工服務(wù)中心（站）成為綜合性的服務(wù)中心，真正實(shí)現(xiàn)“一站式”服務(wù)，完善各類臺(tái)賬資料，積極爭創(chuàng)市級(jí)先進(jìn)服務(wù)站。與此同時(shí)，上半年還在各社區(qū)普遍建立職工服務(wù)點(diǎn)，在50家企業(yè)設(shè)立職工服務(wù)點(diǎn)，不斷延伸職工服務(wù)點(diǎn)的觸角和內(nèi)容。

3、抓好元旦春節(jié)困難慰問、職工醫(yī)療互助保障、“強(qiáng)、促”活動(dòng)創(chuàng)建及“5.1服務(wù)卡”工作。年初，開展元旦春節(jié)困難職工慰問活動(dòng)，共計(jì)慰問困難職工76名，發(fā)放慰問金和慰問品55700元。通過努力，今年街道職工醫(yī)療互助參保人數(shù)達(dá)到了8168人，其中在職參保4040人，退休參保688人，安康參保1262人，特種參保2170人，共有50家單位參保，有25家企業(yè)全員參保，超額完成區(qū)總下達(dá)的任務(wù)。繼續(xù)深入開展“強(qiáng)保障、促和諧”創(chuàng)建活動(dòng)，目前共有89家企業(yè)參加了“強(qiáng)保障、促和諧”創(chuàng)建活動(dòng)，完成年度任務(wù)的60%。積極穩(wěn)妥推進(jìn)“5.1服務(wù)卡”宣傳發(fā)放、信息采集、跟蹤服務(wù)等工作，今年采集信息633人，制卡657人，現(xiàn)已累計(jì)采集信息12561人，制卡9449人，聯(lián)系特約服務(wù)商戶1家。

4、廣泛開展一線優(yōu)秀職工療休養(yǎng)和體檢活動(dòng)。上半年，積極組織轄區(qū)24家企業(yè)工會(huì)主席參加區(qū)總安排的免費(fèi)體檢活動(dòng)，并安排17名一線優(yōu)秀職工到無錫免費(fèi)療休養(yǎng)，受到職工的歡迎。

四、搭建新平臺(tái)，促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定。

1、摸索開展工資集體協(xié)商工作。上半年，以xx、xx兩個(gè)區(qū)域集體合同暨工資集體協(xié)商協(xié)議簽訂為主要突破口，大力宣傳貫徹《xx市企業(yè)工資集體協(xié)商條例》，積極推行集體合同、工資集體協(xié)商規(guī)范化。

2、搭建職工維權(quán)維穩(wěn)新平臺(tái)。健全各級(jí)基層調(diào)解組織，上半年，在150家企業(yè)建立勞動(dòng)爭議調(diào)解組織，已確定成為街道總工會(huì)和企業(yè)工會(huì)直接聯(lián)系的勞動(dòng)爭議預(yù)警員79名，形成多層次、廣覆蓋的勞動(dòng)爭議預(yù)防、預(yù)警、調(diào)處工作網(wǎng)絡(luò)和工作機(jī)制，加強(qiáng)企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系矛盾隱患風(fēng)險(xiǎn)預(yù)期管理，發(fā)揮“第一知情人、第一報(bào)告人、第一協(xié)調(diào)人”的作用。今年上半年，街道勞動(dòng)爭議調(diào)解分中心，共接待職工信訪65件，成功調(diào)處勞資糾紛14件，其中勞動(dòng)合同3件，工資糾紛3件，工傷糾紛5件，其它3件，涉及職工32人次，涉案金額294萬元，調(diào)處率100%，成功率達(dá)90%以上。

3、扎實(shí)推進(jìn)和諧企業(yè)創(chuàng)建工作。街道總工會(huì)培育典型及時(shí)推廣，通過幾年的創(chuàng)建培植了xx逸盛石化有限公司、xx新橋化工有限公司、xx僑泰興紡織有限公司和xx騰龍精線有限公司等企業(yè)工會(huì)為重點(diǎn)示范單位，組織新創(chuàng)建的企業(yè)到示范單位進(jìn)行現(xiàn)場學(xué)習(xí)取經(jīng)。

五、挖掘新內(nèi)涵，繁榮企業(yè)文化發(fā)展。

1、組織開展豐富多彩的文體活動(dòng)。五一前夕，街道總工會(huì)主辦了首屆企業(yè)職工健身操表演賽，代表企業(yè)工會(huì)、社區(qū)工會(huì)的13支代表隊(duì)近400名職工同臺(tái)競技，用熱情奔放的舞蹈展示xx街道廣大職工積極健康的精神風(fēng)采；組隊(duì)參加全區(qū)職工運(yùn)動(dòng)會(huì)花樣田徑比賽，取得團(tuán)體總分第六名。上半年，街道總工會(huì)與文化站、婦聯(lián)、團(tuán)工委、社區(qū)一起舉辦了企業(yè)女職工茶藝素養(yǎng)培訓(xùn)、企業(yè)職工集體婚禮、企業(yè)職工乒乓球比賽、送圖書進(jìn)企業(yè)等各類豐富多彩的文體活動(dòng)十余次，滿足職工多樣化的精神文化需求。

2、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。與街道文化站聯(lián)合召開xx街道企業(yè)文化俱樂部工作交流會(huì)，轄區(qū)10家企業(yè)文化俱樂部交流了各自企業(yè)文化俱樂部的工作經(jīng)驗(yàn)，并對(duì)當(dāng)前企業(yè)文化工作的一些熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題展開了熱烈而有益的探討，新推薦1家企業(yè)申報(bào)星級(jí)企業(yè)文化俱樂部，把企業(yè)文化俱樂部變?yōu)檎嬲摹奥毠ぶ摇薄?/p>

六、加強(qiáng)總工會(huì)自身工作。

1、抓好工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳和經(jīng)審工作。XX年1月份收繳XX年7-12月工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳情況，有124家（25人以上）企業(yè)工會(huì)計(jì)提2591637.10元，上繳區(qū)總20%為518327.42元，25人以下上解街道總工會(huì)20%為48622.17元。另有22家因企業(yè)因虧損申請(qǐng)免交工會(huì)經(jīng)費(fèi)。舉辦了XX年企業(yè)工會(huì)財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)班。邀請(qǐng)了區(qū)總老師為來自街道轄區(qū)內(nèi)60多家企業(yè)工會(huì)的財(cái)務(wù)人員授課。此次培訓(xùn)旨在全面推進(jìn)企業(yè)工會(huì)財(cái)務(wù)、經(jīng)審工作規(guī)范化建設(shè)，規(guī)范工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支行為。培訓(xùn)內(nèi)容包括如何做好工會(huì)財(cái)務(wù)管理、經(jīng)審監(jiān)督工作及有關(guān)法規(guī)、政策。

2、開展群教主題教育。抓好黨的群眾路線實(shí)踐活動(dòng)學(xué)習(xí)貫徹活動(dòng)，深入基層企業(yè)工會(huì)開展“走親認(rèn)親連親”大走訪活動(dòng)；街道總工會(huì)主席深入基層，為企業(yè)工會(huì)主席和職工上黨課。

3、抓好信息調(diào)研工作。上半年，被區(qū)總錄用信息23篇，中工網(wǎng)2篇，市總2篇，宣傳街道總工會(huì)和基層工會(huì)動(dòng)態(tài)，擴(kuò)大工會(huì)影響力。

下半年，街道總工會(huì)將嚴(yán)格按照區(qū)總考核文件內(nèi)容，針對(duì)各項(xiàng)重點(diǎn)工作進(jìn)展情況和薄弱環(huán)節(jié)，計(jì)劃從以下幾個(gè)方面真抓實(shí)干，確保XX年目標(biāo)全面完成，確保整體工作有序推進(jìn)。

一、夯實(shí)工會(huì)組織基礎(chǔ)，擴(kuò)大工會(huì)組織覆蓋面

1、繼續(xù)依法推進(jìn)工會(huì)組建。按照年初計(jì)劃目標(biāo)，以社區(qū)總工會(huì)為主要力量，繼續(xù)推進(jìn)工會(huì)組織建設(shè)，積極探索新思路、新方法，完善各項(xiàng)措施，堅(jiān)持“橫向到邊，縱向到底”的工會(huì)組織網(wǎng)絡(luò)體系建設(shè)。

2、完善基層組織規(guī)范化管理模式。繼續(xù)推進(jìn)基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)工作，按照申報(bào)企業(yè)的實(shí)際情況和考核制度，指導(dǎo)幫助基層工會(huì)建立健全工作資料檔案，做到工作臺(tái)帳記錄詳細(xì)，定時(shí)召開領(lǐng)導(dǎo)小組工作例會(huì)，探討工作經(jīng)驗(yàn)與思路，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，挖掘典型，樹立榜樣，相互借鑒，取長補(bǔ)短，進(jìn)一步提升規(guī)范化管理的整體水平。

二、加強(qiáng)基層民主政治建設(shè)，維護(hù)職工合法權(quán)益

1、探索區(qū)域職代會(huì)建設(shè)，大力推進(jìn)企業(yè)建立工資集體協(xié)商制度。根據(jù)安排，下半年擬在蔚斗社區(qū)積極推進(jìn)區(qū)域集體合同暨工資集體協(xié)商協(xié)議簽訂，并著手?jǐn)M定行業(yè)性工資集體協(xié)商協(xié)議。

2、繼續(xù)開展“和諧企業(yè)”創(chuàng)建活動(dòng)。堅(jiān)持以服務(wù)促創(chuàng)建，以創(chuàng)建促規(guī)范，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)發(fā)揮好橋梁紐帶作用，積極做好XX年“和諧企業(yè)”創(chuàng)建活動(dòng)。通過典型引路，積極宣傳優(yōu)秀企業(yè)一些好的做法，擴(kuò)大創(chuàng)建活動(dòng)的覆蓋面，動(dòng)員和引導(dǎo)更多的企業(yè)參與“和諧企業(yè)”創(chuàng)建。

三、竭誠服務(wù)職工群眾，積極開展各類文體活動(dòng)

1、進(jìn)一步完善幫困基金機(jī)制。定期對(duì)困難職工檔案進(jìn)行維護(hù)，及時(shí)更新困難職工信息庫，進(jìn)一步加大幫困力度。抓好百人以上企業(yè)工會(huì)幫困基金的規(guī)范化管理，指導(dǎo)企業(yè)工會(huì)完善幫困制度。

2、進(jìn)一步完善職工服務(wù)中心(站)服務(wù)功能。進(jìn)一步整合困難幫扶、互助保障、法律援助等職能，使街道職工服務(wù)中心（站）成為綜合性的服務(wù)中心，完善各類臺(tái)賬資料，積極爭創(chuàng)市級(jí)先進(jìn)服務(wù)站。

3、進(jìn)一步抓好各類職工權(quán)益保障工作。繼續(xù)深入開展“強(qiáng)保障、促和諧”創(chuàng)建活動(dòng)，力爭盡早完成年度任務(wù)；積極穩(wěn)妥推進(jìn)“5.1服務(wù)卡”宣傳發(fā)放、信息采集、跟蹤服務(wù)等工作，出臺(tái)一系列獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助措施，力爭完成全年任務(wù)；做好高溫慰問、金秋助學(xué)等其他職工權(quán)益保障任務(wù)。

4、進(jìn)一步豐富職工業(yè)余文化生活。繼續(xù)抓好企業(yè)文化俱樂部創(chuàng)建評(píng)級(jí)推薦工作，不斷完善職工之家軟硬件設(shè)施；計(jì)劃下半年繼續(xù)開展職工歡迎的文體活動(dòng)，如7月初繼續(xù)組織優(yōu)秀外來務(wù)工職工子女參加街道第二屆七彩夢(mèng)夏令營活動(dòng)；七夕期間聯(lián)合團(tuán)工委、婦聯(lián)舉辦職工相親會(huì)；8月中下旬舉辦xx第六屆職工游泳比賽；9月份計(jì)劃組織街道優(yōu)秀職工療休養(yǎng)活動(dòng)；10月國慶準(zhǔn)備舉辦企業(yè)職工拔河比賽；金秋時(shí)節(jié)組織舉辦企業(yè)職工登山環(huán)?；顒?dòng)等。

四、完善工會(huì)自身建設(shè)，提升整體工作水平

1、深化職工素質(zhì)工程建設(shè)。以基層一線職工為重點(diǎn)，以黨群眾路線教育為主題，加強(qiáng)職工的政治教育和思想引導(dǎo)。繼續(xù)開展基層工會(huì)主席培訓(xùn)，職工心理健康培訓(xùn)等。積極推進(jìn)“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識(shí)型職工”活動(dòng)，以學(xué)習(xí)型企業(yè)和“五型”班組建設(shè)為抓手，引導(dǎo)廣大職工牢固樹立終身學(xué)習(xí)理念，進(jìn)一步增強(qiáng)針對(duì)性和實(shí)效性。

2、繼續(xù)完善工會(huì)財(cái)務(wù)制度。加強(qiáng)工會(huì)財(cái)務(wù)的規(guī)范化建設(shè)，下半年將完善街道、企業(yè)兩級(jí)經(jīng)審網(wǎng)絡(luò)，以工會(huì)年報(bào)工作會(huì)議為契機(jī)，選擇重點(diǎn)幾家企業(yè)，進(jìn)一步做好以臺(tái)帳化為抓手的經(jīng)費(fèi)績效內(nèi)審工作。

xx街道總工會(huì)

20xx年xx月xx日

街道工會(huì)工作總結(jié) 篇7

20xx年度，農(nóng)業(yè)局工會(huì)在縣總工會(huì)的關(guān)心、支持下，在局黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)工會(huì)工作的特點(diǎn)，農(nóng)業(yè)局工會(huì)認(rèn)真開展了相關(guān)工作，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、農(nóng)業(yè)局工會(huì)從關(guān)心關(guān)愛職工出發(fā)，在工作經(jīng)費(fèi)十分緊張的情況下，投入5萬多元，組織全局職工和退休職工進(jìn)行了體檢。于今年4月份組織退休職工48人在縣人民醫(yī)院進(jìn)行了體檢。其后，于7月份組織局機(jī)關(guān)在職職工117人在XX縣天愿醫(yī)院進(jìn)行了體檢。

二、認(rèn)真開展了對(duì)患病職工、及退休職工的關(guān)心關(guān)愛工作。農(nóng)業(yè)局新的黨委領(lǐng)導(dǎo)班子上任伊始即決定：凡我局在職職工患病住院，即由局工會(huì)牽頭，給予住院者每人800元的慰問金。對(duì)于在職職工家屬患病住院的給予每人500

元的慰問金。對(duì)于退休職工患病住院的則給予每人300元的慰問金。對(duì)于退休死亡職工的家屬給予500元的慰問金。今年我局用于上述各項(xiàng)的費(fèi)用達(dá)12000多元。

三、由局紀(jì)委牽頭，局工會(huì)認(rèn)真開展了勞動(dòng)爭議、調(diào)解、農(nóng)民工維權(quán)工作。農(nóng)業(yè)局是由幾個(gè)局合并的綜合局，面對(duì)許多問題和矛盾焦點(diǎn)。特別是原畜牧局的部分退休職工上訪，已經(jīng)成為我局一個(gè)老大難的問題。對(duì)于上訪我局的人員，我們認(rèn)真按照相關(guān)政策辦事，確有問題的，我們找領(lǐng)導(dǎo)、想辦法、多方努力，予以認(rèn)真辦理，把問題解決好，讓上訪者滿意而歸。對(duì)于無理取鬧、尋釁滋事的，我們也給予耐心的說服教育，讓其懂政策、明道理，化解思想矛盾、消除思想積怨。由于工作開展積極認(rèn)真，方法妥當(dāng)，因此，收到了較好的社會(huì)效果。

四、積極認(rèn)真的開展好上級(jí)工會(huì)交辦的各項(xiàng)工作。今年我局工會(huì)按照縣總工會(huì)的安排和要求，認(rèn)真組織了全局職工參加《做一個(gè)文明幸福感恩的天全人》職工廉政演講競賽活動(dòng)；開展女職工“雙爭（爭創(chuàng)五一中國標(biāo)兵崗、爭當(dāng)開展五一巾幗標(biāo)兵）”活動(dòng)；開展“弘揚(yáng)勞動(dòng)精神、爭創(chuàng)重建先鋒”勞動(dòng)競賽，推進(jìn)“工人先鋒號(hào)”先進(jìn)班組創(chuàng)建活動(dòng)；開展“安康杯”競賽活動(dòng)和安全生產(chǎn)創(chuàng)建活動(dòng)；開展“感恩重建”及“送清涼”活動(dòng)等等。均取得了較好的效果。通過以上各項(xiàng)活動(dòng)的開展，既豐富了職工的業(yè)余生活，也豐富了同志們的精神世界。

五、農(nóng)業(yè)局工會(huì)雖然做了自己范圍內(nèi)的事，但與上級(jí)工會(huì)和局黨委的要求還有距離，今后我們將在上級(jí)工會(huì)的關(guān)心、幫助和支持下，在農(nóng)業(yè)局黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，找準(zhǔn)自己的位置，找出自己的差距，積極工作，奮發(fā)有為，為農(nóng)業(yè)局黨委當(dāng)好參謀和助手，為農(nóng)業(yè)局工會(huì)工作和各項(xiàng)工作再邁新臺(tái)階作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

街道工會(huì)工作總結(jié) 篇8

一、抓好組織建設(shè)工作

1、想方設(shè)法，克艱攻難，幫助指導(dǎo)企業(yè)組建工會(huì)，超額完成區(qū)總工會(huì)下達(dá)的50家工會(huì)組建任務(wù)，實(shí)際完成58家。

2、深入調(diào)研，創(chuàng)新管理模式，做好工會(huì)屬地化管理相關(guān)工作，組建了大港社區(qū)總工會(huì)和其它9個(gè)社區(qū)工會(huì)工作委員會(huì)，實(shí)行網(wǎng)絡(luò)化管理新模式。

3、幫助指導(dǎo)基層工會(huì)換屆選舉工作，08年已有10家基層工會(huì)順利換屆。

4、做好基層工會(huì)基本情況調(diào)查登記工作。

5、做好XX區(qū)總工會(huì)第六次代表大會(huì)代表推薦工作。

6、做好街道總工會(huì)一屆二次會(huì)議的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

二、積極開展各項(xiàng)爭先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)

1、街道總工會(huì)被區(qū)、市總工會(huì)推薦為“浙江省示范街道工會(huì)”。

2、開展和諧企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)，已有12家企業(yè)參加申報(bào)(還未審批)

3、開展工會(huì)活力“6+1”活動(dòng)，評(píng)選出10家區(qū)級(jí)示范工會(huì)，21家區(qū)級(jí)先進(jìn)工會(huì)和32家合格工會(huì)。

4、積極組織開展“三為”勞動(dòng)競賽活動(dòng)，2家被評(píng)為區(qū)級(jí)先進(jìn)，13家獲區(qū)工人先鋒號(hào)稱號(hào)。

5、15名同志被評(píng)為區(qū)級(jí)優(yōu)秀工會(huì)干部，另15名同志被評(píng)為區(qū)級(jí)優(yōu)秀職工，還有7名同志獲區(qū)級(jí)優(yōu)秀工會(huì)之友稱號(hào)。

三、做好職工維權(quán)工作，為企業(yè)職工辦實(shí)事做好事

1、走訪慰問困難職工35名，重病人員3名，勞模5人，共發(fā)放各類慰問金4萬余元。

2、貫徹落實(shí)《勞動(dòng)合同法》，做好職工來信來訪工作，全年共接受職工投訴案件69起，成功調(diào)解58起。

3、幫助督促企業(yè)簽訂集體合同和工資協(xié)議，簽訂率在90﹪以上。

4、做好幫困互助工作，已有3650名企業(yè)職工參加醫(yī)療互助保障，超額完成區(qū)總下達(dá)的任務(wù)。

5、認(rèn)真貫徹落實(shí)《XX市工會(huì)勞動(dòng)保障法律監(jiān)督條例》，開展職工“安康杯”安全競賽活動(dòng)。

6、開展送清涼活動(dòng)，對(duì)企業(yè)高溫作業(yè)人員和環(huán)衛(wèi)工人開展慰問，款項(xiàng)達(dá)2萬余元。

7、開展“中秋送禮”活動(dòng)，有60家基層工會(huì)干部收到慰問品。

四、組織開展好各類活動(dòng)，增強(qiáng)工會(huì)凝聚力

1、舉辦各類豐富多彩的春節(jié)聯(lián)歡活動(dòng)、“慶五一”系列活動(dòng)、迎中秋活動(dòng)、“迎奧運(yùn)、講文明、樹新風(fēng)”等為主題的各類職工文化體育活動(dòng)。

2、組織企業(yè)職工參加“中輝環(huán)”保齡球大賽。

3、做好四川地震災(zāi)區(qū)在北侖務(wù)工的企業(yè)民工受災(zāi)情況調(diào)查和安扶工作，組織企業(yè)職工開展為四川地震災(zāi)區(qū)捐款捐物活動(dòng)，由各級(jí)工會(huì)組織的捐款達(dá)270余萬元，募捐特殊會(huì)費(fèi)64228.5萬元。

五、組織好各類培訓(xùn)，提高基層工會(huì)干部的整體素質(zhì)

1、組織基層工會(huì)干部參加市、區(qū)、街道組織的各項(xiàng)培訓(xùn)班，通過請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和專家講課，專業(yè)培訓(xùn)，以會(huì)代訓(xùn)等各種形式組織學(xué)習(xí)《工會(huì)法》、《企業(yè)工會(huì)條列》、《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)知識(shí)，參加人員近300人次。

2、舉辦女職工維權(quán)知識(shí)競賽。

3、組織開展和諧企業(yè)創(chuàng)建培訓(xùn)班。

六、做好工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳和年報(bào)統(tǒng)計(jì)工作

20xx年街道總工會(huì)工作要點(diǎn)

一、學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)全總十五

大會(huì)議精神，提高自身素質(zhì)，為推動(dòng)企業(yè)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧作工獻(xiàn)。

二、圓滿完成區(qū)委辦、區(qū)府辦下達(dá)的基層工會(huì)組建任務(wù)。

三、服務(wù)、指導(dǎo)、幫助街道工會(huì)中層組織建設(shè)，規(guī)范各中層機(jī)構(gòu)的各項(xiàng)制度和工作程序，提高中層機(jī)構(gòu)的活力。

四、深入開展企業(yè)工會(huì)活力“6+1”活動(dòng)，進(jìn)一步規(guī)范基層企業(yè)工會(huì)建設(shè)。

五、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《勞動(dòng)合同法實(shí)施細(xì)則》，繼續(xù)抓好《勞動(dòng)合同法》的貫徹落實(shí)，切實(shí)維護(hù)職工群眾的合法權(quán)益。

六、以開展和諧企業(yè)活動(dòng)為切入點(diǎn)，通過勞動(dòng)競賽、提合理化建議等活動(dòng)，幫助企業(yè)共度難關(guān)，達(dá)到企業(yè)增效、職工增收、互利“雙贏”、社會(huì)穩(wěn)定的目的。

七、組織開展豐富多彩的職工文休活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力

街道工會(huì)工作總結(jié) 篇9

今年以來，在區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在街道黨工委的指導(dǎo)幫助下，桂園街道總工會(huì)努力創(chuàng)新服務(wù)模式，結(jié)合區(qū)總工會(huì)的要求，重點(diǎn)開展了以下幾項(xiàng)工作：

一、著力開展工會(huì)組建工作，宣傳發(fā)動(dòng)企業(yè)加入工會(huì)。

根據(jù)市、區(qū)總工會(huì)年初下達(dá)的任務(wù)，街道總工會(huì)把基層組織建設(shè)作為工會(huì)工作的重點(diǎn)，通過制定組建方案，召開組建工作會(huì)議，對(duì)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)進(jìn)行地毯式摸底排查，上門核實(shí)非公法人數(shù)據(jù)庫內(nèi)的企業(yè)，宣傳發(fā)動(dòng)沒有組建工會(huì)的企業(yè)加入工會(huì)。截止目前為止，走訪企業(yè)1758家，組建基層工會(huì)34家，覆蓋企業(yè)1286家，會(huì)員共計(jì)1438人，建會(huì)率達(dá)到84.7%，會(huì)員率達(dá)79.3%。

二、完善重點(diǎn)企業(yè)集體協(xié)商機(jī)制，進(jìn)一步推進(jìn)區(qū)域性職代會(huì)制度。

開展世界500強(qiáng)和重點(diǎn)企業(yè)集體協(xié)商邀約行動(dòng)，進(jìn)一步推進(jìn)重點(diǎn)企業(yè)的集體協(xié)商工作，同時(shí)組織社區(qū)工作站召開區(qū)域性職代會(huì)，開展區(qū)域性平等協(xié)商，指導(dǎo)職工參與企業(yè)民主管理工作，維護(hù)職工合法權(quán)益。去年至今簽訂工資集體合同25份，其中單獨(dú)簽訂女職工合同21份，覆蓋企業(yè)1588家，覆蓋員工38639人。

三、全面推進(jìn)“職工素質(zhì)提升工程”，根據(jù)職工需求組織各種培訓(xùn)講座及大型活動(dòng)。

為深入貫徹市、區(qū)的工作要求，發(fā)揮工會(huì)優(yōu)勢(shì)抓培訓(xùn)、提素質(zhì)，街道總工會(huì)積極開展“新工人、新市民，大培訓(xùn)、大提升”系列活動(dòng)。

（一）3月初，街道總工會(huì)按照比例在轄區(qū)內(nèi)發(fā)放問卷進(jìn)行培訓(xùn)意向及文體活動(dòng)意向調(diào)查，并根據(jù)企業(yè)職工的反饋信息，結(jié)合區(qū)總要求，制定培訓(xùn)方案。目前已舉辦涉及道德禮儀、養(yǎng)生、理財(cái)以及安全生產(chǎn)等方面的培訓(xùn)講座。同時(shí)積極發(fā)動(dòng)職工參與到職業(yè)技能培訓(xùn)當(dāng)中，今年共有10家企業(yè)17名員工參加了技能培訓(xùn)，通過免費(fèi)的培訓(xùn)取得各種就業(yè)資格證，以此滿足職工們的不同需求。此外，還組織了4家企業(yè)6名職工參加職工英語培訓(xùn)課程，廣泛發(fā)動(dòng)企業(yè)職工參與到區(qū)工人活動(dòng)中心開展的書法班、瑜伽班、寫作班、攝影技術(shù)、計(jì)算機(jī)圖像、計(jì)算機(jī)辦公軟件、英語實(shí)用匯話、棋類沙龍、讀書報(bào)告等。

（二）為豐富轄區(qū)企業(yè)職工朋友們的業(yè)余文化生活，街道總工會(huì)還組織了“美式九球錦標(biāo)賽”以及“飛揚(yáng)個(gè)性·show出自我”XX區(qū)企業(yè)職工才藝大賽，并在11月舉行第九屆“地王杯”慈善登樓大賽和“京基100假面魅影·單身派對(duì)”聯(lián)誼活動(dòng)。同時(shí)，宣傳發(fā)動(dòng)并組織企業(yè)職工參與到區(qū)總工會(huì)舉辦的“三八”趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、XX區(qū)第四屆企業(yè)職工體育運(yùn)動(dòng)會(huì)和登山比賽等。

四、扎實(shí)開展困難幫扶工作，發(fā)揮職工服務(wù)中心的作用。

從一月份給25家企業(yè)分別贈(zèng)送《工人日?qǐng)?bào)》，到春節(jié)上門慰問困難戶以及第一季度發(fā)放800張電影票給轄區(qū)企業(yè)職工，街道總工會(huì)一直致力于發(fā)揮“職工服務(wù)中心”的作用，為轄區(qū)企業(yè)職工解困難、謀福利。

針對(duì)轄區(qū)內(nèi)部分高層寫字樓或大型企業(yè)提出員工就餐難的問題，5月底街道總工會(huì)開展了一次對(duì)轄區(qū)企業(yè)職工“放心餐”需求的問卷調(diào)查，發(fā)放問卷至31家企業(yè)，發(fā)放314份問卷，并根據(jù)企業(yè)職工反饋結(jié)果，試圖推行“放心餐車”，力求為企業(yè)職工服務(wù)。

8月，由于轄區(qū)企業(yè)員工宿舍出現(xiàn)臭蟲泛濫的現(xiàn)象，街道總工會(huì)對(duì)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)員工宿舍臭蟲狀況進(jìn)行調(diào)查，召開臭蟲防治大會(huì)，為轄區(qū)企業(yè)職工購買治療藥品等。

同時(shí)，今年幫助5名大專以上以及1名高中生參加金秋助學(xué)活動(dòng)。

此外，將轄區(qū)企業(yè)職工納入職工醫(yī)療保障計(jì)劃范圍中，今年完成女職工安康計(jì)劃759份，職工醫(yī)療保障計(jì)劃65份。

五、加大維權(quán)宣傳的力度和工會(huì)知識(shí)的普及，建立健全信息溝通機(jī)制。

結(jié)合“6.26”國際禁毒日，街道總工會(huì)偕同街道相關(guān)部門在桂園路人流密集段舉行宣傳活動(dòng)，派發(fā)宣傳資料，加深職工群眾對(duì)毒品危害的認(rèn)識(shí)，提高了職工群眾防毒、拒毒的意識(shí)。

同時(shí)，街道總工會(huì)還組織轄區(qū)企業(yè)開展“打非治違”知識(shí)競賽以及安全生產(chǎn)知識(shí)競賽，拓寬職工們的知識(shí)面，讓企業(yè)職工對(duì)工會(huì)各項(xiàng)工作有更深一步的了解。

此外，為擴(kuò)大工會(huì)工作宣傳渠道，街道總工會(huì)定期將工會(huì)的工作動(dòng)態(tài)及基層簡訊以信息的形式發(fā)布到XX區(qū)總工會(huì)網(wǎng)站、電子政務(wù)網(wǎng)以及社區(qū)家園網(wǎng)上。

明年街道總工會(huì)將繼續(xù)以維護(hù)職工權(quán)益為任務(wù)，以“服務(wù)大局、服務(wù)基層、服務(wù)職工”為理念，發(fā)揮工會(huì)組織在社會(huì)建設(shè)中的獨(dú)特作用，努力提升企業(yè)職工的幸福感和歸屬感。

街道工會(huì)工作總結(jié) 篇10

XX年，XX街道辦事處工會(huì)按照區(qū)總工會(huì)的工作部署，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大干部職工深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以“和諧XX，穩(wěn)定XX”為中心，服務(wù)大局，狠抓發(fā)展，廣泛動(dòng)員職工干部積極參與經(jīng)濟(jì)建設(shè)，開拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn)，較圓滿地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高工會(huì)干部素質(zhì)

XX辦事處工會(huì)組織轄區(qū)工會(huì)干部職工集體深入學(xué)習(xí)了科學(xué)發(fā)展觀、“三個(gè)代表”重要思想，進(jìn)一步強(qiáng)化工會(huì)干部政治意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、群眾意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，加快工會(huì)干部理論化、知識(shí)化、專業(yè)化進(jìn)程，提高工會(huì)干部的綜合素質(zhì)，同時(shí)加強(qiáng)對(duì)辦事處各站所、社區(qū)各服務(wù)窗口專干工作人員的技能培訓(xùn)，提高專業(yè)工作水平，切實(shí)保障好廣大人民群眾的利益。

二、加大力度，維護(hù)職工的合法權(quán)益

XX辦事處工會(huì)積極貫徹職工勞動(dòng)保護(hù)政策和措施，建立健全了內(nèi)部的勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查機(jī)制，并配合行政部門開展了安全教育、安全學(xué)習(xí)、安全檢查等活動(dòng)，利用“三八”婦女節(jié)等重要節(jié)日，組織轄區(qū)女性群眾，從提高女職工的自我保護(hù)意識(shí)出發(fā)，加強(qiáng)對(duì)《婚姻法》、《婦女兒童權(quán)益保障法》的宣傳教育。

三、關(guān)注困難職工，增強(qiáng)干部職工凝聚力

XX辦事處工會(huì)干部以關(guān)心職工生活，為群眾辦好事實(shí)事為已任，工會(huì)委員把關(guān)心做到“家”。建立困難職工檔案，及時(shí)到困難職工家中了解情況，并與轄區(qū)企業(yè)等社會(huì)各界愛心人士建立聯(lián)系，在中秋節(jié)、“六一”兒童節(jié)等節(jié)日及時(shí)慰問，積極解決冬季取暖問題，將組織的關(guān)懷送到職工心中。

四、積極開展勞動(dòng)競賽，提高職業(yè)技能

為使廣大職工干部樹立緊迫感、危機(jī)感、責(zé)任感，充分調(diào)動(dòng)工作的積極性和創(chuàng)造性，XX辦事處工會(huì)緊緊圍繞“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象”的中心思想，積極做好宣傳發(fā)動(dòng)工作，通過宣傳欄、簡報(bào)的形式及時(shí)表彰工作積極分子、生活中的好人好事，同時(shí)開展了系列團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，不斷增強(qiáng)干部職工的凝聚力，通過一系列的活動(dòng)，職工干部的業(yè)務(wù)知識(shí)熟悉程度和業(yè)務(wù)操作能力大大增強(qiáng)，窗口服務(wù)水平得到進(jìn)一步提高，業(yè)務(wù)處理能力得到明顯改善，業(yè)務(wù)發(fā)展日新月異。

五、不斷發(fā)展新會(huì)員，加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)

XX年，XX轄區(qū)新建工會(huì)2個(gè)，納入新會(huì)員100人，為轄區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展輸送了一批新鮮血液，為企業(yè)的健康發(fā)展增強(qiáng)了力量，對(duì)企業(yè)的穩(wěn)步、健康、快速發(fā)展，起到了保駕護(hù)航的作用。

六、參與企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)，發(fā)揮橋梁紐帶作用

XX辦事處工會(huì)緊緊圍繞圍繞穩(wěn)定與發(fā)展，發(fā)揮工會(huì)橋梁紐帶作用，樹立危機(jī)意識(shí)、競爭意識(shí)，轉(zhuǎn)變工作態(tài)度，激發(fā)職工的聰明才智，開展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策活動(dòng)，廣納良言，為經(jīng)濟(jì)發(fā)展征集好建議、好點(diǎn)子，推動(dòng)轄區(qū)經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展。辦事處工會(huì)積極響應(yīng)社會(huì)號(hào)召，積極參與社區(qū)慈善事業(yè)，為社會(huì)的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

今年的`工作任務(wù)已經(jīng)圓滿完成，但其中還有很多的不足，在今后的工作中，XX辦事處工會(huì)一定積極配合上級(jí)工會(huì)組織，做好工會(huì)工作總結(jié)報(bào)告，配合企業(yè)黨組織，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，抓緊抓實(shí)職工的現(xiàn)代化管理，開展理論、技術(shù)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)，努力提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)，組織職工學(xué)習(xí)《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》等法律知識(shí)，加大轄區(qū)企業(yè)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)等知識(shí)的培訓(xùn)，進(jìn)一步保障職工的合法權(quán)益，增強(qiáng)XX辦事處整體工作的凝聚力。

街道工會(huì)工作總結(jié) 篇11

20xx年房管局工會(huì)依據(jù)區(qū)總工會(huì)、市局工會(huì)的年度工作目標(biāo)與要求，緊緊圍繞局黨委、局行政的工作部署與安排，強(qiáng)化自身建設(shè)，按照年初的工作計(jì)劃，結(jié)合自身特點(diǎn)，充分調(diào)動(dòng)職工的聰明才智，增強(qiáng)工會(huì)組織凝聚力，充分發(fā)揮工會(huì)組織的作用，較好地完成了20xx年的各項(xiàng)工作任務(wù)，取得了一定的成績，以下是本年度局工會(huì)工作總結(jié)：

一、圍繞自身建設(shè)，進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力和影響力

進(jìn)一步夯實(shí)工會(huì)工作的基礎(chǔ)，加大推進(jìn)我局工會(huì)的組織建設(shè)，增強(qiáng)工會(huì)組織的感召力和凝聚力。

（一）加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)

加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)，提升工會(huì)干部的能力和水平，認(rèn)真學(xué)習(xí)和全面貫徹黨的十八大精神，進(jìn)一步強(qiáng)化工會(huì)干部政治意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、群眾意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，加快工會(huì)干部理論化、知識(shí)化、專業(yè)化進(jìn)程，提高工會(huì)干部綜合素質(zhì)。積極組織工會(huì)干部參加區(qū)總舉辦的各類培訓(xùn)活動(dòng)與講座，今年共組織工會(huì)干部參加四次工會(huì)主席大講壇：提取XX市總工會(huì)女職工委員會(huì)副主任、女職工部部長邵新宇作《一切為了女職工的幸?！穼ｎ}報(bào)告；聆聽XX市、XX區(qū)的勞模宣講團(tuán)成員作勞模先進(jìn)事跡的宣講；XX市明德學(xué)習(xí)型組織研究所所長張聲雄作“量子管理與管理升級(jí)”的講座；XX市總工會(huì)法律部部長楊偉良作“XX市集體合同條例（修正案）”的講座。同時(shí)，充分調(diào)動(dòng)基層工會(huì)干部的積極性和創(chuàng)造性，支持和鼓勵(lì)基層開展各類工會(huì)工作。

（二）創(chuàng)新工會(huì)工作思路方法

進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工會(huì)干部群眾觀點(diǎn)和工作作風(fēng)，牢固樹立、不斷增強(qiáng)、自覺實(shí)踐群眾觀念，始終把保持與職工群眾的密切聯(lián)系作為工會(huì)工作的生命線，始終把對(duì)黨負(fù)責(zé)與對(duì)職工負(fù)責(zé)有機(jī)地統(tǒng)一起來。不斷創(chuàng)新工會(huì)工作方法，增強(qiáng)工會(huì)在各類職工群體中的凝聚力。今年，在黨委組織的“創(chuàng)新載體開啟黨群工作‘微’時(shí)代”項(xiàng)目活動(dòng)中，憑借“悅居閔行”閔行房管公眾微信平臺(tái)實(shí)現(xiàn)如下功能：1、把黨工共建文化內(nèi)容融入到微信平臺(tái)中，發(fā)揮交流互動(dòng)的作用；2、將黨工共建文化成果通過新平臺(tái)向黨員和職工展示，并接受黨員和職工的監(jiān)督，進(jìn)而推動(dòng)黨工共建文化再上新臺(tái)階；其中報(bào)送政策服務(wù)——涵蓋勞動(dòng)就業(yè)、勞動(dòng)報(bào)酬、休假、安全衛(wèi)士、民主權(quán)益等職工權(quán)益方面的政策宣傳以及有關(guān)工會(huì)的各項(xiàng)援助服務(wù)、職工體檢、技能培訓(xùn)等服務(wù)信息和精彩資訊一一定期推送職工關(guān)心的勞動(dòng)熱點(diǎn)、最新工會(huì)動(dòng)態(tài)之資訊（包括上級(jí)工會(huì)和局工會(huì)）及活動(dòng)公告：發(fā)布工會(huì)活動(dòng)計(jì)劃、方案討論、報(bào)名申請(qǐng)等內(nèi)容近10條。通過政務(wù)微信實(shí)現(xiàn)公眾回答、網(wǎng)上調(diào)查、信息推送等功能，把政策信息第一時(shí)間傳遞到職工當(dāng)中去，做到聽民聲、答民疑、解民憂。

（三）充分發(fā)揮婦工委組織的作用

邀請(qǐng)XX區(qū)十大科普公益人物、XX區(qū)青聯(lián)委員、注冊(cè)心理咨詢師李婉瀅老師來局里為女職工主講“人際交往與心理減壓”，強(qiáng)調(diào)溝通的重要性，強(qiáng)調(diào)人際交往的藝術(shù)性；組織部分女職工聽取音樂學(xué)家、上海音樂學(xué)院圖書館館長助理、副研究員韓斌老師帶來的“聽音聆樂話古典”講座，從西方藝術(shù)音樂的緣起、作品體裁、樂器種類以及音樂的再現(xiàn)、表現(xiàn)與形式的不同表達(dá)方式入手，漫談音樂欣賞與理解的不同層次、階段與方法，配合音視頻實(shí)例和現(xiàn)場演奏的講解，讓聽眾了解古典音樂美的精神實(shí)質(zhì)、人文背景，同時(shí)也介紹音樂會(huì)禮儀與常識(shí)，世界著名音樂廳與樂隊(duì)等；組織部分女職工觀看上海新語相聲俱樂部演出的社會(huì)主義核心價(jià)值觀相聲專場。富強(qiáng)、民主、文明、和諧、自由、平等、公正、法制、愛國、敬業(yè)、誠信、友善--這24個(gè)字的社會(huì)主義核心價(jià)值觀，在這群以工學(xué)博士、工學(xué)碩士為主的相聲演員的“邏輯搞笑”中，又會(huì)有怎樣深入淺出的詮釋呢？通過他們的演繹表明和諧與平等、敬業(yè)與文明、友善與誠信，充斥在生活的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。年底前參加區(qū)婦聯(lián)開展的婦工委20xx年工作項(xiàng)目考核獲得好評(píng)。

為更好地貫徹落實(shí)《關(guān)于開展XX市城鄉(xiāng)婦女崗位建功先進(jìn)集體（個(gè)人）創(chuàng)建評(píng)選活動(dòng)的通知》要求，確保巾幗文明崗創(chuàng)建班組質(zhì)量，組織女職工干部參加上?？臻g電源研究所開展“閔慧”巾幗文明崗聯(lián)盟的第一次參觀學(xué)習(xí)活動(dòng)，同時(shí)組織開展巾幗文明崗負(fù)責(zé)人培訓(xùn)。

XX區(qū)房地產(chǎn)交易中心的浦江部，是為了更好地服務(wù)我區(qū)大型居住區(qū)建設(shè)，進(jìn)一步延伸政府的服務(wù)職能，方便浦江、吳涇等偏遠(yuǎn)地區(qū)的群眾辦理房地產(chǎn)交易登記手續(xù)而成立的。目前有員工18人，女職工占13人，約占總?cè)藬?shù)的72%，部門領(lǐng)導(dǎo)3人，其中2人為女性。浦江部的女職工在創(chuàng)建巾幗文明崗的活動(dòng)中充分發(fā)揮了主力軍的作用，撐起了浦江分中心的一片天。她們是一艘奮楫劃行的“浦江小舟”，在風(fēng)風(fēng)雨雨中同甘共苦、同舟共濟(jì)、齊心協(xié)力、破浪前進(jìn)，展現(xiàn)了當(dāng)代巾幗的精神風(fēng)貌，收獲了浦江百姓的贊譽(yù)。

二、維系職工群眾的身心健康

充分發(fā)揮工會(huì)組織開展群眾工作的優(yōu)勢(shì)和特長，把推進(jìn)全局黨政工作與職工發(fā)展需求有機(jī)結(jié)合起來，深化工會(huì)服務(wù)職工的各項(xiàng)工作。

堅(jiān)持職工心理健康培訓(xùn)：兼顧好各類職工群體多樣化、多層次的精神文化需求，用文化作載體，繼續(xù)深入開展健康培訓(xùn)的主題講座，倡導(dǎo)大家塑造一個(gè)健康快樂的心靈。局工會(huì)以區(qū)總舉辦“職工心理健康知識(shí)培訓(xùn)”講座為契機(jī)，通過安排專題講座，加強(qiáng)對(duì)職工心理健康知識(shí)的普及。局工會(huì)在今年共安排了兩場“職工健康知識(shí)培訓(xùn)”，培訓(xùn)人次60人，大家感到受益匪淺，對(duì)自己今后的生活和工作都有很大的幫助。

街道工會(huì)工作總結(jié) 篇12

20XX年，街道總工會(huì)按照黨的十八大、十八屆會(huì)議精神及黨的群團(tuán)工作會(huì)議精神，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)工會(huì)的工作要求，圍繞服務(wù)發(fā)展、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)職工、以依法建會(huì)、依法管會(huì)、依法履職、依法維權(quán)為突破口，以改革創(chuàng)新的精神、法治的思維和方式推進(jìn)工會(huì)工作，全面提升“五型”工會(huì)建設(shè)成效，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工為建設(shè)美好做出新貢獻(xiàn)。

一、不斷激發(fā)職工勞動(dòng)創(chuàng)造熱情，促經(jīng)濟(jì)發(fā)展

1、深化立功競賽提質(zhì)增效。以“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”為主題，深化“五水共治”等重點(diǎn)工程“創(chuàng)先爭優(yōu)”立功競賽，20XX年海越公司及街道支援重點(diǎn)工程辦被評(píng)為“區(qū)級(jí)工人先鋒號(hào)”。在企業(yè)中重點(diǎn)開展“三為”主題勞動(dòng)競賽活動(dòng)，一年來，有50多家企業(yè)圍繞為節(jié)約獻(xiàn)計(jì)策、為增效獻(xiàn)才智、為安全找隱患等各類活動(dòng)，不斷創(chuàng)新方法載體，擴(kuò)大覆蓋面。

2、深化職工技能素質(zhì)提升。進(jìn)一步發(fā)揮街道、社區(qū)、企業(yè)三級(jí)網(wǎng)絡(luò)的職工技能培訓(xùn)教育基地，并適時(shí)的根據(jù)企業(yè)需求開展“送學(xué)”上門活動(dòng)。例如青峙社區(qū)的“一小時(shí)課堂”活動(dòng)讓企業(yè)根據(jù)實(shí)際需要自行點(diǎn)課，每節(jié)課控制在xx分鐘以內(nèi)，不影響和擠占員工工作、生活時(shí)間，講堂不需要企業(yè)花一分錢，由社區(qū)出錢請(qǐng)老師，老師按企業(yè)需要設(shè)計(jì)內(nèi)容，受到了企業(yè)職工的好評(píng)，內(nèi)容涉及生產(chǎn)安全、食品安全、紅十字急救知識(shí)、人事培訓(xùn)、法律知識(shí)、心理輔導(dǎo)、生活教育、健康衛(wèi)生等。至今社區(qū)已經(jīng)開展102期一小時(shí)講堂活動(dòng)。為提升企業(yè)職工的素質(zhì)，組織開展了4期陽光家庭成長沙龍講座，為企業(yè)職工疏導(dǎo)情緒，化解家庭危機(jī)提供良好的培訓(xùn)。五、六月份共舉辦了兩期企業(yè)后備干部培訓(xùn)班，參加人員xx多人，助力企業(yè)中層深化對(duì)企業(yè)管理的認(rèn)識(shí)。1—11月，三級(jí)網(wǎng)絡(luò)教育基地共舉辦各類職工免費(fèi)培訓(xùn)五期，近xx名職工參加了培訓(xùn)。開展職工就業(yè)援助工作，解決職工再就業(yè)218人。

3、開展職工技能比武，提升職工業(yè)務(wù)水平。共舉辦4期職工技能比武，分別是女職工點(diǎn)鈔技能比賽;首屆職工叉車技能比賽;企業(yè)員工安全生產(chǎn)應(yīng)急處置技能比武活動(dòng);青峙緊固件園區(qū)36名員工比技能。除此之外，海越新材料有限公司，科元石化有限公司，寧波赫革麗高分子科技有限公司參加了XX市安監(jiān)局組織的市第六屆?；髽I(yè)員工應(yīng)急處置技能大賽。經(jīng)過理論基礎(chǔ)知識(shí)、油桶滅火、氣體泄漏應(yīng)急處置、化學(xué)品中毒傷員現(xiàn)場救護(hù)、管道泄漏應(yīng)急處置、三人三帶接力出水打靶等六大比賽項(xiàng)目以及受限空間展示項(xiàng)目。科元石化有限公司榮獲第三名。

二、扎實(shí)推進(jìn)法治工會(huì)建設(shè)，保社會(huì)和諧穩(wěn)定

1、開展了法治理論專題教育活動(dòng)。按照《XX區(qū)工會(huì)系統(tǒng)20XX年工會(huì)普法工作計(jì)劃》，廣泛宣傳四中全會(huì)精神，推進(jìn)社會(huì)主義法治宣傳主題教育，以“六五普法宣傳月”、“勞動(dòng)法治宣傳周”為載體，組織開展了《勞動(dòng)法》《合同法》《女職工保護(hù)條例》等為主的法制宣傳教育，并組織以企業(yè)為單位的法律知識(shí)競賽，引導(dǎo)職工群眾堅(jiān)定法治信仰，自覺學(xué)法、遇事找法，依法表達(dá)訴求和維護(hù)權(quán)益。

2、加強(qiáng)工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督和援助。加大源頭參與力度，推動(dòng)勞動(dòng)法律監(jiān)督工作的進(jìn)一步拓展，一年來勞動(dòng)爭議調(diào)處機(jī)制進(jìn)一步完善，覆蓋面進(jìn)一步擴(kuò)大，目前轄區(qū)內(nèi)由企業(yè)勞動(dòng)爭議調(diào)處組織190家，有調(diào)處員xx名。20XX年街道、企業(yè)共調(diào)處勞動(dòng)糾紛xx起，共接待職工信訪27件，成功調(diào)處勞資糾紛27件，其中勞動(dòng)合同5件，工資糾紛xx件，工傷糾紛7件，其他5件，涉及職工xx名，涉案金額xx元。調(diào)出率100%，成功率100%。配合完成省總企業(yè)外來務(wù)工人員情況調(diào)查，共調(diào)查訪問了近xx家企業(yè)，涉及職工xx萬人次。

3、繼續(xù)推進(jìn)工資集體協(xié)商制度。20XX年，主要以青峙、蔚斗兩個(gè)區(qū)域集體合同暨工資集體協(xié)商協(xié)議簽訂為主要突破口，大力宣傳貫徹《XX市企業(yè)工資集體協(xié)商條例》，在和諧企業(yè)中積極推行集體合同、工資集體協(xié)商規(guī)范化。

三、全面推進(jìn)職工服務(wù)普惠化，努力改善民生質(zhì)量

1、企業(yè)幫困基金建設(shè)不斷完善。街道總工會(huì)一直大力推進(jìn)規(guī)模以上企業(yè)為重點(diǎn)的企業(yè)職工幫困基金機(jī)制建設(shè)，通過出臺(tái)各類規(guī)章制度、完善困難職工檔案資料，加大企業(yè)職工愛心互助基金建設(shè)力度和規(guī)范化管理水平，形成品牌效應(yīng)。目前已有217家企業(yè)建立了內(nèi)部幫困基金，基金組建占97.3%，基金總額達(dá)到587.8萬元。規(guī)模以上企業(yè)幫困基金實(shí)現(xiàn)全覆蓋。1—11月，新增困難職工3人，現(xiàn)共有困難職工26人，發(fā)放各類困難補(bǔ)助xx萬元。企業(yè)幫困基金共發(fā)放xx萬元，救助對(duì)象xx人。

2、進(jìn)一步發(fā)揮職工服務(wù)中心站服務(wù)功能。20XX年，我們進(jìn)一步整合困難幫扶、互助保障、法律援助、就業(yè)服務(wù)等職能，使街道職工服務(wù)中心成為綜合性的服務(wù)中心，真正實(shí)現(xiàn)“一站式”服務(wù)，完善各類臺(tái)賬資料，積極爭創(chuàng)實(shí)際先進(jìn)服務(wù)中心。今年服務(wù)中心統(tǒng)一購置了50個(gè)職工醫(yī)療服務(wù)箱和近6萬元體育用品免費(fèi)贈(zèng)送到各個(gè)企業(yè)職工服務(wù)點(diǎn)，不斷延伸職工服務(wù)點(diǎn)的觸角和內(nèi)容。

3、抓好各類重要節(jié)日的困難慰問、職工醫(yī)療互助保障、及“5.1服務(wù)卡”工作。開展“冬送溫暖夏送清涼”，元旦春節(jié)困難職工慰問活動(dòng)中共計(jì)慰問困難職工26名，發(fā)放慰問金和慰問品xx元。夏季高溫慰問企業(yè)29家，企業(yè)職工6xx人，共發(fā)放防暑用品、飲料等慰問品共計(jì)xx元。做好今年金秋助學(xué)服務(wù)工作，為6名大學(xué)生、1名中學(xué)生、1名小學(xué)生，共計(jì)8名困難職工家庭提供了助學(xué)服務(wù)，共計(jì)xx元。

通過努力，今年街道醫(yī)療互助參保人數(shù)為xx人，其中在職參保xx人，退休參保xx人，安康參保xx人，特種參保xx人，共有49家單位參保，其中xx家企業(yè)全員參保，超額完成區(qū)總下達(dá)的任務(wù)。積極穩(wěn)妥推進(jìn)“xx服務(wù)卡”宣傳發(fā)放、信息采集、跟蹤服務(wù)等工作，今年采集信息xx人，制卡xx人，現(xiàn)已累計(jì)采集信息xx人，制卡xx人，聯(lián)系特約服務(wù)商戶1家。

4、扎實(shí)做好職工療休養(yǎng)、體檢及其他服務(wù)工作。今年共組織轄區(qū)41名企業(yè)一線職工、工會(huì)主席參加區(qū)總安排的免費(fèi)體檢活動(dòng)，并安排17名企業(yè)一線優(yōu)秀職工到安徽免費(fèi)療休養(yǎng)。舉辦小候鳥暑期放心班四班，參加小朋友120多人;還舉辦第三期外來務(wù)工人員子女夏令營活動(dòng)，近30名外來務(wù)工人員子女參加了此次活動(dòng)。

四、大力繁榮職工文化建設(shè)，豐富其精神文化需要

1、廣泛開展主題教育實(shí)踐活動(dòng)。深化“中國夢(mèng).勞動(dòng)美”、以此為主題，舉辦了“最美職工”評(píng)選活動(dòng)，共評(píng)出“最美職工”10名，并在慶?！?.1”文藝晚會(huì)上進(jìn)行了表彰。

2、組織開展了豐富多彩的文體活動(dòng)。20XX年街道總工會(huì)組織開展了職工羽毛球比賽、職工游泳比賽、職工乒乓球比賽等文體活動(dòng);社區(qū)工會(huì)組織開展了職工廣場舞比賽、籃球比賽等;企業(yè)基層工會(huì)則組織了開展了爬、中秋游園、觀看愛國主義教育為主題的電影，以及以三星公司為代表的企業(yè)文體活動(dòng)月。通過街道、社區(qū)、基層工會(huì)舉辦豐富多彩的文體活動(dòng)，極大的活躍豐富了職工文化，也挖掘出了一批優(yōu)秀企業(yè)文體愛好者，更是促進(jìn)了企業(yè)文化的建設(shè)。

3、加強(qiáng)企業(yè)文化陣地的硬件設(shè)施建設(shè)。20XX年，街道總工會(huì)共投入資金近6萬元，用于企業(yè)文體設(shè)施、設(shè)備的購置、更換。贈(zèng)送企業(yè)籃球架4副，乒乓球臺(tái)5對(duì)，以及籃球、排球、健身板等各類體育用品100多件。各企業(yè)工會(huì)投入資金50多萬元，建設(shè)職工活動(dòng)中心，其中海越公司共計(jì)投入資金41萬元。

4、加強(qiáng)企業(yè)基層工會(huì)新聞宣傳工作。街道總工會(huì)在年初制定出臺(tái)了《工會(huì)信息報(bào)道工作考核細(xì)則》，對(duì)基層工會(huì)工作人員的信息報(bào)道按照任務(wù)完成數(shù)的多少予以不同的獎(jiǎng)勵(lì)，促進(jìn)企業(yè)工會(huì)對(duì)工會(huì)工作的宣傳，引起廣大職工對(duì)工會(huì)工作的重視和關(guān)心。積極響應(yīng)市總和區(qū)總對(duì)于微信公共平臺(tái)的推廣，深入僑泰興、國成等人口密集型企業(yè)開展微信公共平臺(tái)的各種推廣活動(dòng)，號(hào)召廣大企業(yè)職工積極加入“甬工惠”微信平臺(tái)。

五、不斷提升自身建設(shè)水準(zhǔn)，提高工會(huì)工作整體實(shí)力

1、繼續(xù)發(fā)揮社區(qū)工會(huì)的作用，努力深化“三定一統(tǒng)籌”區(qū)域化社區(qū)工會(huì)建設(shè)。社區(qū)總工會(huì)成立以來，進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)區(qū)域內(nèi)基層工會(huì)組織的領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)和管理，進(jìn)一步健全指導(dǎo)聯(lián)系企業(yè)工會(huì)的工作機(jī)制，進(jìn)一步提高了工會(huì)工作的工作效率。推進(jìn)了各項(xiàng)政策和工作要求的落地生根。成立以來，活動(dòng)進(jìn)一步活躍，管理進(jìn)一步規(guī)范，凝聚力進(jìn)一步加強(qiáng)。工會(huì)的服務(wù)職能得到更進(jìn)一步的發(fā)揮。

2、發(fā)揮優(yōu)秀企業(yè)工會(huì)的示范引領(lǐng)作用。今年我們組織7家優(yōu)秀企業(yè)工會(huì)和10家普通企業(yè)工會(huì)開展結(jié)對(duì)共建活動(dòng)，圍繞基層基礎(chǔ)建設(shè)，會(huì)員干部交流，活動(dòng)載體互用這三方面，目的是通過結(jié)對(duì)共建促進(jìn)組織制度建設(shè)、豐富活動(dòng)內(nèi)容、增強(qiáng)活動(dòng)實(shí)效，不斷提高企業(yè)工會(huì)組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，努力形成以強(qiáng)帶弱、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、資源共享、共同發(fā)展的基層企業(yè)工會(huì)工作新格局。在6月份簽訂共建協(xié)議以來，到現(xiàn)在7對(duì)結(jié)對(duì)企業(yè)共開展活動(dòng)近40余項(xiàng)，包括體育活動(dòng)，文娛活動(dòng)，工作交流活動(dòng)以及聯(lián)合培訓(xùn)等。近半年來的實(shí)踐，已經(jīng)逐步體現(xiàn)了結(jié)對(duì)共建的效果，那些普通企業(yè)的工會(huì)工作不同程度得到了企業(yè)高層的進(jìn)一步重視，同時(shí)也讓他們看到和學(xué)到了示范企業(yè)工會(huì)規(guī)范的工作方法，更讓他們有了更多的活動(dòng)載體。

3、全面推進(jìn)活力基層工會(huì)“星級(jí)創(chuàng)建。按照市區(qū)總工會(huì)下達(dá)的創(chuàng)建目標(biāo)和任務(wù)，根據(jù)我街道基層工會(huì)實(shí)際情況，確定了三星重工、逸盛化工、新橋化工、海越新材料、國成公司等五家企業(yè)作為今年五星級(jí)創(chuàng)建目標(biāo)，在落實(shí)過程中，街道總工會(huì)舉辦了創(chuàng)建培訓(xùn)班，交流會(huì)，對(duì)市區(qū)總工會(huì)的文件進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，增加基層工會(huì)對(duì)活力基層工會(huì)創(chuàng)建的認(rèn)識(shí)。

4、不斷拓展工會(huì)組織的覆蓋面。今年完成基層單建工會(huì)xx家。特別是在區(qū)總的高度重視下，通過行政手段和輿論監(jiān)督力量，順利解決了侖杰木業(yè)不肯建會(huì)這個(gè)老大難企業(yè)的建會(huì)工作。到年底。我街道有基層工會(huì)組織224家，其中單建工會(huì)xx家，社區(qū)(村)聯(lián)合工會(huì)xx家，覆蓋企業(yè)xx家。

5、加強(qiáng)工會(huì)規(guī)范化管理及基層工會(huì)財(cái)務(wù)審計(jì)制度。

今年街道總工會(huì)創(chuàng)建市級(jí)工會(huì)財(cái)務(wù)規(guī)范化考核，對(duì)自身的工會(huì)財(cái)務(wù)工作要求更嚴(yán)更規(guī)范，除了加強(qiáng)自身管理外，還重點(diǎn)對(duì)轄區(qū)內(nèi)的四家社區(qū)進(jìn)行了工會(huì)財(cái)務(wù)審計(jì)，對(duì)存在的問題進(jìn)行仔細(xì)地羅列和指正，并指出下一步更正方案及具體操作要求。

6、勝利召開街道工會(huì)第二次代表大會(huì)并順利選舉產(chǎn)生新一屆街道總工會(huì)委員會(huì)。