叫老板寫單位辭職報告

叫老板寫單位辭職報告范本十三篇。

今天我們?yōu)榇蠹彝扑]的是一篇關于“叫老板寫單位辭職報告”的精選文章，經(jīng)歷了公司的剝削后，如果我們主動選擇離職，一份優(yōu)秀的辭職申請書在辭職流程中非常重要。那么，一份優(yōu)秀的崗位辭職申請書應該是什么樣子的呢？建議您將此頁面加入收藏夾，以備不時之需！

叫老板寫單位辭職報告(篇1)

尊敬的公司領導：

您好！

此時此刻，我也無法壓抑我的想法了，我知道自己的做法不一定對，但是我沒有退路，沒有退路的我只好選擇辭職，辭職也許是對大家的一種最好的解決方法。我走后，不會有任何的麻煩，而公司也不會出現(xiàn)任何的漣漪。

在提筆之前，我也想了很多，我決定辭職。因為針織對我來說，本來就是一個陌生的行業(yè)，能堅持到現(xiàn)在，而且可以作出一點點的成績，我已經(jīng)盡力了，我也知道我在這個行業(yè)中再進步的余地已經(jīng)很小了。人也有些疲憊了，所以我選擇離開，我需要好好的調整一下自己。

從畢業(yè)到現(xiàn)在，兩年了，我很高興，在公司的這兩年，我過的很充實，也很快樂，因為在這里我得到了很多人的幫助。這中間包括，同事，領導等各方面。很榮幸，在**的發(fā)展史上，我能盡自己的一份薄力。

**是我從學校走上社會的第一個臺階，是我的第一份工作。我很珍惜這種美好的感覺，我希望這種感覺一直是美好的，所以我不想等到自己什么都不能做的時候再離開。記得，我和陳總聊天的時候說過：如果有一天，我覺得我不能再為公司做更多的時候，我會自己離開。

我知道公司現(xiàn)在缺人，*總請放心，我會做完我手頭上的工作。等這些工作都做完了，人員也就都來了。因為我手頭上有兩個外單，歐林，還有09年產品開發(fā)等事情。等這些事情做完，我也就該走了。

然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己滿意。記得某管理者曾說過，工作上如果兩年沒起色就該往自己身上找原因了?；蛟S這真是對的，由此我開始了思索，認真的思考。盡管我一思考，上帝便會發(fā)笑，但這笑帶著一絲苦澀，思考的結果連自己都感到驚訝——年少氣盛， 不愿意選擇安逸，卻無法有足夠的動力繼續(xù)向前進。或許只有重新再跑到

社會上去遭遇挫折，在不斷打拼中去重新尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。

在我提出辭職之前，我不曾告訴任何一個人，因為我不希望因為我的離開，而分散大家的精力。在未離開崗位之前，我一定會盡自己的職責，做好應該做的事。最后，希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升，越走越順！祝領導及各位同仁工作順利，幸?？鞓?！

此致

敬禮

公司員工：xxx

年6月x日

叫老板寫單位辭職報告(篇2)

尊敬的領導：

您好！

我是xxx，作為我們單位的領導，我覺得自己能力完全不足以擔當好這個職位，我覺得自己管理不好這個單位，無法為這個單位作出很大的貢獻，更不能帶領好這幫員工，深感抱歉，在此向您提出辭職申請。

上任以來，我都沒有為我們單位作出好的成績來，與員工們也沒有保持一個很好的上下關系，大部分的時間我是管理不好他們的。最重要的是，我覺得個人的能力不能讓單位變得更好，就我現(xiàn)在回想自己工作以來的成就，我發(fā)現(xiàn)從我上任后，我們單位就沒有被稱贊過，與別人的單位相比，成績更是差了。這讓我不得不思考自己坐在這個崗位是否還有必要，畢竟當初被調職來的時候，我是有跟您和大家保證會把單位建設好的。可是您看我現(xiàn)在把單位管理成什么樣子了，員工不作為，上班就插諢打岔，開會也總是拖拖拉拉的，不成樣子，整個單位都是烏煙瘴氣的，這是工作上的失誤，也是我沒有把單位給搞好，所以直至今日，我覺得自己不是再為單位的建設做貢獻，反而更像是在給單位拖后腿。

當前單位的情況，您也看到了，我的責任是最大的額，我是他們的領導，可是他們完全不聽我的指揮，都是各干各個的，一點都不團結。當然造成當前的局面，一切都是我不管教、不嚴厲造成的結果，是能怪自己，放松了員工的工作，讓他們的行為越來越偏離軌道。現(xiàn)在他們更加的嚴重的，所以我覺得自己如果要是再繼續(xù)任職領導一職，我怕會讓我們單位越來越差，那我就是單位的罪人了。單位的員工他們都不聽我的，這讓我很煩惱，也特別的煩躁，我不知道要怎么做才能挽回，可是又發(fā)現(xiàn)自己好像怎么也做不好。既然是這樣，我就把職位空出來給有能力的人來做的，相信他們都會比我做的好。我也是考慮清楚了，雖然我是個領導，但是整個人的作為就不像是一個領導該有的樣子。與其這樣大家都痛苦，還不如我辭職，放過自己，也放過大家。

最后希望您盡快從別處調職一人來接替工作，我也努力的把自己的工作處理好，盡量減少損失，在離開前，為單位做最后的事情，盡可能的讓新領導盡快入職，幫助新領導掌管單位事務。真是抱歉現(xiàn)下提辭職，望諒解。

辭職人：xxx

20XX年x月x日

叫老板寫單位辭職報告(篇3)

尊敬的公司領導:

您好！

這一刻，我抑制不住自己的思緒。我知道我做的可能不對，但我沒有退路。如果沒有退路，我只能選擇辭職。辭職可能是每個人最好的解決辦法。我走了之后就不會有什么麻煩，公司也不會有什么漣漪。

開始寫之前想了很多，決定辭職。因為針織對我來說是一個陌生的行業(yè)，可以堅持到現(xiàn)在，做出一點成績，我已經(jīng)盡力了，我知道在這個行業(yè)我沒有什么進一步進步的空間。人累了，我選擇離開，我需要好好調整自己。

畢業(yè)兩年了，很開心。在公司的這兩年，我很充實，也很開心，因為我在這里得到了很多幫助。這包括同事，領導等等。能在xx的發(fā)展史上盡自己的一份力量，是莫大的榮幸。

在社會上遇到挫折，在不斷的奮斗中重新找到自己的位置，是我人生的'下一步。

在我提出辭職之前，我沒有告訴任何人，因為我不想因為我的離開而分散大家的注意力。離職前，我會盡職盡責，做好該做的事。最后，希望公司業(yè)績一如既往一路飆升，越來越好！祝領導和同事工作順利愉快！

辭職人

20xx年xx月xx日

叫老板寫單位辭職報告(篇4)

部門領導辭職報告

尊敬的老板：

您好！

首先，非常感謝您這半年來對我的信任和關照。

這段時間，我認真回顧了這半年來的工作情況，覺得來xx賓館工作是我的幸運，一直以來我也非常珍惜這份工作，這半年多來老板對我的關心和教導讓我感激不盡。在xx賓館工作的半年多時間中，我學到很多東西，無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善，感謝老板對我的關心和培養(yǎng)，對于我此刻的辭開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機會，但同時，我發(fā)覺自己從事這份工作心有余而力不足，長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定辭職，請您支持。

請您諒解我做出的決定。我將做到年底結束后辭開賓館，以便完成工作交接。我很遺憾不能為賓館輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿xx賓館的業(yè)績一路飆升！老板及各位同事工作順利！

此致

敬禮！【W(wǎng)wW.WEI890.Com 唯美句子】

XXX

20xx年X月X日

部門領導辭職報告

xx經(jīng)理：

我?guī)е鴱碗s的心情寫這封辭職信，辭職報告《領導辭職報告》。由于您對我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的幾周時間獲得了許多的機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這幾周在公司從事市場的工作，使我在美容行業(yè)領域學到了很多知識、積累了一定的經(jīng)驗。對此我深懷感激！

公司無論工作環(huán)境、團隊、壓力，甚至個人喜好，我都很滿意。但，因為某些個人的理由，我不得不向公司提出申請x，并希望能與今年4月6日正式離職。

感謝您給我提供了一個展示自己才華的舞臺，感謝您給了我一個能與一群出色員工一起工作的機會，感謝您在我們共同工作的這段時間給予我的支持與鼓勵！

對于由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

部門領導辭職報告

尊敬的領導：

您好！

在這份工作上，我留下了自己最為輝煌的時刻，也留下了這2年最寶貴的青春。這次向您提交的這一份辭職報告，也是因為我自己生活里出現(xiàn)了一些重大的變故，所以才不得不打擾到您，希望您可以空出一些時間來，審批我的這一次辭職報告。

以前年紀很輕，不知道這個社會很復雜。黑夜往往比我們看到的更黑，白天也沒有我們想象中的那么晴朗。這個社會里，存在著太多我們想象不了的事情，這一次，我的確在身心方面都受到了很大的打擊。我遇到了自己人生當中第一個難題，具體的細節(jié)也不便跟您細說，只是希望您能夠清楚，我是因為自己暫時遇到了很大的難關，所以才不得不選擇辭職這件事情。

在公司的這段時間，是我最為安穩(wěn)的一段日子，每天能夠完成好自己的工作，和同事們相處的也比較的融洽，在這個大家庭里，我收獲了滿滿的溫暖，也收獲了工作帶給我的成就感。我從未想到自己會離開這個崗位。但是從小起，我這個人的精神抗壓能力就不是很好，我很害怕作做出改變，也很害怕接受結束。這次我自己也是實在承受不住了，所以我就不得不做了這樣的一個決定，即使我知道或許以后我會有遺憾，但是對于現(xiàn)狀的我來說，辭職應該是最為明智的決定了。

這次生活里出現(xiàn)了很大的變故，我的精神方面摧毀的比較嚴重，常常容易分神，我也是怕影響到自己的工作，所以負責的說，我這次辭職也是為了不辜負這一份工作，不辜負領導和同事們對我的信任。又有些自私的說，是自己太過偏執(zhí)，才導致這樣的事情發(fā)生，給大家也帶來了一些不便。所以不管怎樣，還是希望大家能夠諒解我這一次，希望我這樣的行為不會給大家?guī)硖蟮睦_。

在公司工作的兩年時間里，我有了很多成長，心智更加的成熟了，不再像以前那個傻傻的小女孩一樣了。我逐漸的明白自己所需要的一切，也能夠有勇氣作出任何的選擇，我想這或許是我成長的必經(jīng)之路吧。不管我以后會遇到多大的難關，我都會記住這段時間里大家教會我的東西，讓我堅強，也讓我更加自信。我想這就是一個女孩子最好的模樣了，感謝大家一路支持，一路相伴，感恩各位。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

叫老板寫單位辭職報告(篇5)

尊敬的領導：

近日工作上的失職造成二位前輩乃至整個部門在領導與相關部門面前陷于被動、數(shù)款產品交貨延期、我司及外協(xié)履履斷料。對于各司經(jīng)濟、人力、物力的損失、諸位情緒上的傷害，本人深感愧疚，無顏相面。遂將竭盡所能平息事態(tài)，待問題緩和之時及早離職，以泄眾憤。

本人不才，有失眾望。外協(xié)異常，無力挽回局面，且信息反饋不及時，最后置各位于水深火熱之中。而后又遲遲未將外協(xié)后續(xù)問題報至上級部門，致使責任歸咎相互推卸，相關各部之間形成抵觸之氣氛。統(tǒng)籌失誤、協(xié)調滯后之責任本人難辭其咎，理當受罰。

數(shù)月來，二位領導的賜教、包容和各位同仁的厚待本人不勝感激，無以為報。同時，初來乍到，對于我司內部與外協(xié)廠商的人情事故、自身的工作范疇與職責本人頗感不適?；蚴莻€人心態(tài)，亦因能力不足，各方原因現(xiàn)已無暇剖析，唯有“焦頭爛額”以表此刻心境。

今有機會與二位暢談心扉，深感榮幸，卻不想既成一紙辭別。萬分抱歉！

辭職人：xx

20XX年xx月xx日

叫老板寫單位辭職報告(篇6)

尊敬的學生會：

可能都沒有料到，會有這樣一份報告，呈交于你們面前。但現(xiàn)實就是這般，我也沒有意會到會有這一天，而且降臨的如此之快。

200*已經(jīng)過去，在管理局和xx局的正確領導下，我自覺學習黨的方針政策，特別是黨的十六大、十六屆四中、五中全會精神，立足于本職，為完成管理局下達的各項任務，堅持解放思想，實事求是，扎實工作，團結和帶領全體干部職工圓滿完成了管理局下達的各項任務，實現(xiàn)了泵站及南干水工建筑物的安全穩(wěn)

其實，在學生會中，我還是干得比較開心，也體會帶了步入社會前，充滿不規(guī)律韻腳的前奏。初時，也只能說懷揣著一顆，甘愿也樂意浸淫其中的有些許炙熱的心。

但是，漸漸隨時間的.推移和周期性的工作執(zhí)行。發(fā)現(xiàn)自己愈發(fā)不能融入其中。居然會若干次大張旗鼓的推委本職工作，拆了臺部長的臺，丟了我們外語系的臉，讓大家跟著我這個，本就不懂維系顏面和威信的，根本沒有資格為伍的人，一起蒙了羞。

年9月1日開始實施的《人民幣銀行結算帳戶管理辦法》第六十二條規(guī)定，銀行應對已開立的單位銀行結算帳戶實行年檢制，檢查開立的銀行結算帳戶的合規(guī)性，核實開戶資料的真實性；同時總行在《內控綜合評價指標評定標準》中對帳戶管理也有新規(guī)定，要求每季度檢查帳戶的開立、變更和撤銷情況并記錄，對此我部及時進行提示性建議，建議各營業(yè)網(wǎng)點對此項工作應引起足夠重視，及時進行跟蹤檢查，確保開戶資料的真實性、完整性和合法性。

也不用綜上所述，我就一沒責任心，沒耐心，沒恒心，沒上進心，沒同情心，沒愛心的就知道與乏善可陳的大學生活廝混的外語系商英1班的粗枝大葉的男生。我所作的決定，也是建立在，考慮到在這個女生泛濫的環(huán)境，以后將很難嶄露頭角，盡管一直是以被稀釋后的狀態(tài)，在女生堆里由衷的扎眼。但畢竟，我自身的缺陷和能力的不足，是不能在這個能鍛造人的學生會，鍛煉出來的。

此外，我還是要感謝以前，學長和領導們給了我這個機會，體驗到了別人終老一生都睥睨不到的。但我還是要沒心沒肺的道一聲：對不起，讓你們失望了。

調查中我們主要發(fā)現(xiàn)：一是部分企業(yè)納稅申報不準確，存在少繳稅款的情況；二是稅法規(guī)定和行業(yè)制度相勃，稅款繳納和實際列支期限不相一致；三是部分企業(yè)所屬部門薪酬統(tǒng)一支付，個人所得稅無法計算清繳的問題。同時，分析了產生問題的原因，并提出了相應的審計建議，被審計單位全部采納了審計建議，并落實整改了審計調查中發(fā)現(xiàn)的問題。僅補繳稅款就近116萬元。

加強生產技術與運行管理，堅持定期召開生產工作例會、加大工作檢查力度、制定了防汛、防洪預案、火災事故應急處理預案并開展反事故應急處理模擬演練，規(guī)范技術臺帳及記錄的填寫、嚴格執(zhí)行規(guī)程規(guī)范和各類管理制度、跟蹤缺陷處理流程并嚴格驗收已處理缺陷等各項工作。

望能批準。

在這一年里，我在各項學習和工作中，取得了一定的成績，從中得到了鍛煉和提高。同時，也為豐富我的課余活動。但我也存在許多不足之處，比如說，與人交往的能力，用人的技巧方面等等。這些問題我將在今后學習、工作中認真加以改正和提高。今后我將更加認真、負責的工作，和大家一起努力，讓教育技術學院發(fā)揚光大總結過去，昭示現(xiàn)在，指導未來，我將繼續(xù)努力，不斷提升自我，完善自我，把科創(chuàng)部的工作做的更好。

我?guī)е鴱碗s的心情來寫這一封辭職信。由于您對我能力的信任使我得以加入這個部門，并且在短短的一年多時間里學到了很多知識，積累了一些經(jīng)驗。同時在公司里也了解了電話營銷相關知識，如何與客戶建立良好關系等方面的東西。在過去的一年多時間里，我在公司在這個部門工作很開心，和同事像一個大家庭一樣相處的融洽和睦。我對于公司領導和同事的培養(yǎng)和照顧，表示真心的感謝!

叫老板寫單位辭職報告(篇7)

C總：

給您寫這封信比較突然，我自己也覺得比較突然，以前每天想的都是如何開展工作，沒有過多想其他事情，但通過前幾天和蔡總的交流談話，加上這兩天自己的思考，想與您交流一下。

從我到公司以來，受到了公司的器重，也擔當了較多的責任，與各部門的合作也比較順暢，尤其是得到您的很多支持，雖然每天都很忙碌，但一直工作的都很愉快。

較近公司的領導層增加了新的力量，公司技術部門架構做了調整，此次調整我認為對公司的發(fā)展是有百利而無一害的，從我內心來講，對公司的進一步發(fā)展壯大有很大的信心。

在與總合作的幾周里，不僅是一個工作的過程，我想更多的是磨合的過程。我個人認為，我在管理方面確有不足，特別是團隊建設方面以前做的不夠，但是我已經(jīng)在很努力的尋找與總工作的契合點，努力的調整自己的思路和工作方法，但是仍然沒有得到蔡總的認可，幾乎都是被質疑和否定。

我認為新團隊的組合，需要慢慢磨合以及互相適應，才能夠融洽，默契，但是我目前看不到這樣一種合作態(tài)度。

前幾日在與總溝通過程中，他認為在以前的交流中存在很多“不愉快”，我想蔡總認為的“不愉快”來自于工作層面上的不同意見或者爭吵，我認為在大家互相探討的過程中，特別是在磨合的過程中，很可能有不同意見，甚至爭吵，這些都是不可避免的，我認為這是一種正常的團隊合作狀態(tài)，或許在工作過程中，每個人看問題的角度會有所不同，但可以通過交流較后達到共識，如果蔡總認為以前的交流有很多不愉快，那我感到很遺憾。

有人說要享受工作，但與其大家都不愉快，還不如不做，我不希望因此耽誤公司的發(fā)展，特別是在快速發(fā)展的行業(yè)背景中。我之前的工作經(jīng)歷也證明我不是一個善變的人，希望在一個公司能夠做的長久，能夠有所作為，而且我更不一個夸夸其談的人，希望能做一些實事，但在目前的大環(huán)境下，我的努力也是無益的，可能離開是個比較好的選擇。我在以后的日子里盡量做好交接，然后休息一段時間，希望您給予理解與支持！

再次感謝C總一年來給我提供的支持！

叫老板寫單位辭職報告(篇8)

尊敬的領導：

您好！

公司的員工們此時都在忙碌的做著自己的事情，我原本也應該在自己的崗位上負責自己的任務才對，但是我在思來想去之后還是得向您把這件事說一說才行，這件事和別人沒有關系，無非就是我要離職罷了。提到我的離職，領導您或許也不會覺得特別的驚訝，畢竟我之前在公司的表現(xiàn)也印證了我的個人想法，所以就讓我好好地來向您說明一下情況吧。

我之所以會選擇在一年中的這個時間段內離開，是因為我覺得自己的個人能力和發(fā)展空間都受到了限制，我來到咱們公司也已經(jīng)有數(shù)年的時間了，從當初一名普通員工走到了現(xiàn)在管理層的位置，的確是不容易啊，我是看著咱們公司從當初的一個小地方搬到了如今的大樓層。雖然我們的工作環(huán)境變好了，公司里面的員工變多了，可我卻越來越感到迷茫了，因為我似乎是失去了工作的熱情和動力，這或許和我工作時間比較長有關系吧，總之我見證了公司里面的來來往往、起起落落，現(xiàn)在的我雖然還能如往常一般開展自己的工作，但是您也能發(fā)現(xiàn)，我干起活來沒有以前那么利落了，對于自己的工作就好像在摸魚一般，這種情況實在是違背了我當初工作的初衷，可我也沒有什么辦法去調整它。

這樣的我不僅沒有承擔起自己的責任，反而還拖了公司的后腿，由于我的工作安排不到位不僅影響了員工們的工作效率還影響了公司的運轉，我也因此被批評指正過不少次，可我卻感覺不到太多的羞愧了，反而越來越覺得麻木了。這個時候，我覺得自己應該跳出現(xiàn)在的圈子才行，不然要是繼續(xù)這樣下去的話，不僅會給公司添麻煩，也會給自己的職業(yè)生涯抹黑，所以我也顧不上任何的反對了，我要重新去找回自己才行，雖然現(xiàn)在作出轉變的的確確很危險，但是我覺得此時還不算太晚。在下個月，我會正式離開咱們公司，我會提前把交接手續(xù)給處理好的，同時也會把有用的資料留下，等到您找到合適的接班人之后，我會把應該交代的東西都傳授給他的，這點請您放心。

最后，我要感謝老板您對我的照顧和提點，如果沒有您的幫助我也沒法成長的這么快，相信咱們公司在您的領導下一定會發(fā)展的越來越好。

此致

敬禮！

辭職人：xx

20xx年x月x日

叫老板寫單位辭職報告(篇9)

親愛的xx領導：

您好!

去年的這個時候，一次偶然的機會來到了陌生的北侖、陌生的xx，那時候xx給我留下深刻的印象，oa、sap等信息化產品的實施在一個民企成功實施實屬不易。就這樣在三個月前，懷著美好的理想來到了xx.隨著時間的推移，熟悉了寧波、熟悉了北侖、熟悉了xx，也熟悉了自己的需要。我需要的是一個更有競爭，更有壓力的工作，我不想在剛畢業(yè)的時候就失去對工作的激情。前一陣子跟同學聊天，同學說我不應該選擇寧波，寧波不是我的歸宿，當同學滔滔不絕的說自己的工作，我顯的很興奮而又有些失落，的確，我不應該選擇安穩(wěn)，我需要一份充滿激情的、能讓自己感到無窮動力的工作。

可能剛畢業(yè)的我還有很多學生氣，但是我還是堅定自己的選擇。做出這個決定有著多方面的原因：

首先是個人的原因，目前女朋友在浙江大學讀博士，我需要不斷的補充自己的知識儲備，這個在目前情況下實現(xiàn)不了，還有兩個人距離問題現(xiàn)在也產生了一些問題;

第二、對于目前在車間的實習工作，我感到很不適應，跟車間的工人師傅溝通交流不暢，我是贊同必須經(jīng)過車間的鍛煉的，但是現(xiàn)在自己的效率太低，我不允許自己這樣在浪費自己的青春;

第三、經(jīng)過幾個月的熟悉現(xiàn)在也明確了自己以后工作的內容，對于以后的工作我明顯缺乏興趣，這份工作激不起自己的激情，我一直想讓自己興奮起來，但是努力了還是不行;

第四、目前的工作跟我的理想有明顯的差距，我感覺自己是一個能踏實工作但也在不斷追求最新技術的人，學歷只是判斷人的一個很小的標準，但我在這里真是感覺自己不能充分的展現(xiàn)自己的能力，實現(xiàn)不了自己的人生價值，干的工作和市場開發(fā)部的本科生沒有差別;

第五、我相信您給我的年薪承諾，但是現(xiàn)在在華遠的本科生的月薪居然比研究生還高，我感覺自己的自尊心受到了打擊。的確，目前自己還沒有為公司創(chuàng)造價值，一個月拿xx多塊錢似乎也有點多的，但是xx錢對于離我的目標和能力是有較多的差距的。

雖然只有匆匆的三個多月時間，我還是有幸得到了各位領導和同事的傾心指導和熱情幫助，學到了一些科研經(jīng)驗和實踐技能。在這里特別感謝華遠技術部的xx領導、康盛姐、葉冠密姐和市場開發(fā)部的閻偉領導、鄭波、盛俊姐。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>

再次表示非常的抱歉，在公司面臨嚴峻挑戰(zhàn)的時刻離開xx公司。祝您身體健康，事業(yè)順心。并祝xx公司事業(yè)蓬勃發(fā)展。

此致

敬禮!

辭職人：xx

20xx年xx月xx日

叫老板寫單位辭職報告(篇10)

尊敬的領導：

您好！

我是xxx，作為我們單位的領導，我覺得自己能力完全不足以擔當好這個職位，我覺得自己管理不好這個單位，無法為這個單位作出很大的貢獻，更不能帶領好這幫員工，深感抱歉，在此向您提出辭職申請。

上任以來，我都沒有為我們單位作出好的成績來，與員工們也沒有保持一個很好的上下關系，大部分的時間我是管理不好他們的。最重要的是，我覺得個人的能力不能讓單位變得更好，就我現(xiàn)在回想自己工作以來的成就，我發(fā)現(xiàn)從我上任后，我們單位就沒有被稱贊過，與別人的單位相比，成績更是差了。這讓我不得不思考自己坐在這個崗位是否還有必要，畢竟當初被調職來的時候，我是有跟您和大家保證會把單位建設好的。可是您看我現(xiàn)在把單位管理成什么樣子了，員工不作為，上班就插諢打岔，開會也總是拖拖拉拉的，不成樣子，整個單位都是烏煙瘴氣的，這是工作上的失誤，也是我沒有把單位給搞好，所以直至今日，我覺得自己不是再為單位的建設做貢獻，反而更像是在給單位拖后腿。

當前單位的情況，您也看到了，我的責任是最大的額，我是他們的領導，可是他們完全不聽我的指揮，都是各干各個的，一點都不團結。當然造成當前的局面，一切都是我不管教、不嚴厲造成的結果，是能怪自己，放松了員工的工作，讓他們的行為越來越偏離軌道。現(xiàn)在他們更加的嚴重的，所以我覺得自己如果要是再繼續(xù)任職領導一職，我怕會讓我們單位越來越差，那我就是單位的罪人了。單位的員工他們都不聽我的，這讓我很煩惱，也特別的煩躁，我不知道要怎么做才能挽回，可是又發(fā)現(xiàn)自己好像怎么也做不好。既然是這樣，我就把職位空出來給有能力的人來做的，相信他們都會比我做的好。我也是考慮清楚了，雖然我是個領導，但是整個人的作為就不像是一個領導該有的樣子。與其這樣大家都痛苦，還不如我辭職，放過自己，也放過大家。

最后希望您盡快從別處調職一人來接替工作，我也努力的把自己的工作處理好，盡量減少損失，在離開前，為單位做最后的事情，盡可能的讓新領導盡快入職，幫助新領導掌管單位事務。真是抱歉現(xiàn)下提辭職，望諒解。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

叫老板寫單位辭職報告(篇11)

尊敬的公司領導：

在xxx四年的時間里，我有幸得到了單位歷屆領導及同事們的傾心指導及熱情幫助。工作上，我學到了許多寶貴的科研經(jīng)驗和實踐技能，對科研工作有了大致的了解。生活上，得到各級領導與同事們的關照與幫助;思想上，得到領導與同事們的指導與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的工作經(jīng)驗將是我今后學習工作中的第一筆寶貴的財富。

在這里，特別感謝xxx(xxx的上級單位) A主任、B主任、C主任在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感謝xxx Z主任在xxx二年來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>

望領導批準我的申請，并請協(xié)助辦理相關離職手續(xù)，在正式離開之前我將認真繼續(xù)做好目前的每一項工作。

祝您身體健康，事業(yè)順心。并祝xxx、xxx事業(yè)蓬勃發(fā)展。

此致

敬禮!

辭職人：

xx年x月x日

叫老板寫單位辭職報告(篇12)

人員的流動性大，原因是什么呢?

首先是對文憑要求采取了一刀切，這樣作為對XX在公司干了幾年的老員工來說一點也不公平，至少人家現(xiàn)在也在進修。憑什么后來者快則幾個月慢則一年都能上去。

有時候感覺很困惑，早在入職之初，領導就講過，我們要的不是高智商的人，我們的人有中等的聰明程度就可以了，因為我們是一個贏在執(zhí)行的團隊。

是這樣嗎?也許快速消費品的行業(yè)特點決定了對員工的流動性不是很在意?也許快速消費品需要的是那種一頭獅子帶著一群羊的團隊?

也有人曾經(jīng)這樣講過，我們是快速消費品行業(yè)的黃埔軍校，在其他產品的業(yè)務人員中，不少都是從我們這個團隊走出去的這些出走的人，有些做了主管，那群羊當中隱藏了披著羊皮的獅子

自己辛苦培養(yǎng)起來的團隊，一個個、一批批來了又離開，難道不是一種損失嗎?公司領導、查核人員是那么在意一張單據(jù)上簽名的真假，那么在意一個堆頭二、三百元的開支是否屬實，那么在意CRC上的那些序號等等填寫是否完整，怎么就不在意一個工作了兩年或三年的業(yè)代流失后，公司在人員培訓、工資開支等方面數(shù)以萬計的損失呢?沒有人在意和這個員工一起消失的那些無形的損失，比如對市場的熟悉、和經(jīng)銷商的良好配合等等，怎么沒人在意也許換個方法，這些人能工作的更好，讓領導更不擔心業(yè)績?怎么沒有人愿意考慮怎樣讓這些有一定經(jīng)驗的員工留下來安心工作，同時又能避免假的東西存在呢?

又有多少人想過，這些假的東西產生的費用，有多少人是往自己口袋里裝呢?他們冒著風險做些假的東西出來應付檢查，難道是自己要從中得利?如果沒有得到利益，那他們?yōu)槭裁匆黾?

如果，新的員工進來后可以避免以往的問題，他們開始認真的填寫CRC、日報表，他們經(jīng)手的各項費用都是真實的，這樣才算是優(yōu)勝劣汰，才是更新血液之后想要的結果，但是新人來了過一段時間后又開始重復原先的做法，那么，前面的淘汰有任何意義嗎?每次的淘汰只能在短時間內保證問題不出現(xiàn)，卻無法保證長時間以后他工作的真實性，這種淘汰沒有任何意義。

有沒有人真正的'想過從根本上解決這個問題，而不是記過解除勞動合同(或辭職)招新人記過解除勞動合同(或辭職)首先讓我們自身的血液不會腐敗，否則有多少新的血液加入進來，遲早還是要壞掉。原本是要一往直前的，卻變成一而再再而三的原地打轉。

在治標的時候，請思考一下治本的方法，否則，痛苦的不單單是那些被干掉的一線業(yè)代，所有的壓力最終會傳遞到領導層，他們永遠不會感到省心，永遠在擔心某個地方的問題會在某天爆發(fā)出來，這種工作的狀態(tài)，快樂嗎?

這樣的心態(tài)怎么會真正投入于輔導新人，真正投入于針對市場中的竟品動態(tài)來制定對策、打擊對手、提高業(yè)績?這種情況在組長這個層面表現(xiàn)的尤其突出，而組長又是一個業(yè)務組的核心和靈魂人物，他們領導水平的提升以及工作狀態(tài)的好壞對于鼓舞士氣、提高業(yè)績、溝通經(jīng)銷商有至關重要的作用，對于他們的上級客觀了解市場動態(tài)、貫徹各項意圖也有重要的作用，而我們的組長更多時間是用來審查單據(jù)的真?zhèn)魏吞顚懜鞣N表格，甚至可以這樣說，他們的工作除了把上級的壓力傳導給業(yè)代之外就是填表了。

一個經(jīng)驗豐富的組長，三十歲左右，大好的年華，應該是帶著業(yè)代助代做實在的事情，攻城略地，開拓局面的時候。有時候很想問：究竟是那些表格重要，還是溝通、管理業(yè)代(助代)，疏導他們的壓力，給他們創(chuàng)造更好的工作環(huán)境重要呢?哪個是本哪個是末?那個是實那個是虛?那些設計表格的人們可有想過XX究竟是想要一堆外在漂亮的表格，還是要一個經(jīng)得起風雨的營銷團隊?是要一個在市場中摸爬滾打過，經(jīng)驗豐富的實干家，還是要一個善于琢磨各種表格的表哥?

不要委托別人來做一線考察的事情，不要委托組長、企劃，坦率說組長人微言輕，壓力還大過業(yè)代，企劃與市場距離太遠，無法感同身受，希望制度的設計者、所領導、部領導自己下到一線，選擇不同的地方靜下心來蹲點一到兩周，不是要來追究問題，而是跟著業(yè)代一家家跑，做陳列、貼廣宣、割箱、議入產品、清理臨期、點庫存、要收據(jù)、拍照片、簽協(xié)議、寫CRC、做日報表、更新鋪貨率表、和經(jīng)銷商溝通打款、協(xié)商價格、請經(jīng)銷商協(xié)助填寫配送轉單表、填寫各類電子表格等等日常工作，只來考察工作量，計算工作時間，做一個完完全全的旁觀者，只看不說，只來考察工作的種種要求是否合理，時間夠不夠用，來思考是不是制度在要求上存在問題，能不能讓想干的人干的舒心、開心，讓三心二意的人能定心。

看看如果按照公司的要求工作下來，是否可以正常的按時吃飯、洗衣、休息的話，那些有家的同事有多少時間可以照顧到家人，反之，請思考是否應該減輕工作量，是否應該更加合理的安排和協(xié)調各項工作之間的沖突和矛盾，請從整體全局的角度來思考，不要頭痛醫(yī)頭，腳痛醫(yī)腳。做一個長期的制度安排，根據(jù)各個地方的不同情況，經(jīng)濟發(fā)展的程度，商業(yè)習慣等諸多角度，制定政策、制度和方法，不要讓一線苦苦打拼的業(yè)代和組長們左右為難。

當一個一線的業(yè)代認真的工作了一天的時候，往往會非常疲勞，駐外的業(yè)代條件更差，要洗衣，要做飯，很多時候下班晚了，連菜都買不到，長此以往，身體健康會出現(xiàn)問題(柳州的某業(yè)代吐血住院，大家都知道)，在這種情況下，沒有幾個人有心情寫日報表的。如果當天的日報表沒有寫，或CRC沒有填，累計幾天就是不小的工作量，就這樣一天天拖延了下來，越積越多，干脆任由它去了，等什么時候有檢查，再進行突擊趕工，熬夜加班。很多地方都是這樣。

不要喊打喊殺，中國人還有句古話：樹挪死人挪活。也許換了業(yè)代之后情況會好轉，但請記住，只有眼前的才是最可寶貴的，請珍惜當下，無論是時間還是所面對的緣分。

以上所反映的問題永遠難以放在桌面上來談，在集團內部可能也無人進行討論。這也或許和我們這個民族的習慣有關，哪個王朝不是到問題積壓如山、無法解決的時候才痛心疾首，這個時候已經(jīng)無法擺脫崩潰的命運，而在此之前，永遠是歌舞升平，盛世景象如果不是從根本上尋找解決問題的方法，那領導永遠會為CRC、日報表這樣基本的工作而煩惱，沒有更多的精力投入到全局的部設，人才的提拔等戰(zhàn)略問題中去。

離開XX了，有些惋惜，也有些依戀，這些問題其實在正式離開之前很久就已經(jīng)反復的考慮了，不吐不快，反正已經(jīng)徹底的和XX告別了，希望這些想法能夠起一點點作用。

還是說為什么人員的流動性大這個問題。

很多人會認為是業(yè)績的壓力迫使人離職，其實這只是問題的一角。

真正的問題在于公司在發(fā)展過程中，通過一批一批人的努力，逐漸設計了一套相互矛盾的制度，卻希望員工們能夠完美的執(zhí)行這套自相矛盾的制度。在實行過程中，由于這套制度性質本身以及為嘗試完成它而帶來的過大工作量導致一些原本是基礎的工作內容無法完成，當基礎的工作無法完成的時候，業(yè)績就成了問題，CRC成了問題，日報表也成為問題，接下來是要應對各個方面的檢查：營業(yè)部門的組長、所長、部領導或者更高層的巡視、協(xié)訪，查核部門的查核人員、稽核人員，沒有窮盡，沒有盡頭，隨便哪個環(huán)節(jié)，哪次檢查出現(xiàn)問題，又會牽連到組主管、所主管，這種心理負擔不是常人可以承受的。

當壓力過大的時候，更多的人選擇的不是怎樣做得更好，而是怎樣逃避壓力。XX是一家全國性的企業(yè)，應該有大把的MBA，應該懂得這起碼的心理常識。但卻并沒有重視，總是認為，人有無窮的潛力可以挖掘出來，個個人都沒有滿負荷的工作，市場的空間還很大。的確，很多地方，空間是有，為什么大家看到了卻如同沒有看到?是由于壓力過大使得一線業(yè)代逃避工作。

你也許會說：如果一個業(yè)代平時的工作都做到位，怎么會擔心這些檢查和巡訪?

有沒有人真正的實地去計算過一個業(yè)代每天、每周、每月的工作量，跟著他們一家一家一天一天的跑過來，每天、每周、每月?考察他們實地工作時會遇到哪些困難，有沒有想過當這些困難出現(xiàn)時各個業(yè)代是怎樣應付的?當看待問題只是針對其中一個片段的時候，上級會認為下面的工作不難啊，時間也夠用啊，為什么CRC永遠要出問題，日報表就那么讓人頭痛?有人說過，難道是讓你們做你們根本沒有能力做到的事情嗎?CRC、日報表是高科技嗎?為什么你們就是不做，就是要拖拉呢?

業(yè)代的工作存在有主觀隨意性，多數(shù)時間遠離主管的視線，是需要進行管控，我們中國人講究中庸，用現(xiàn)代的話說是把握好度，過猶不及，太過頭了，反而走向事情的反面，和設計者的初衷背離。管理業(yè)代也同樣。

水至清則無魚，人至察則無徒。這是過猶不及的表現(xiàn)。

叫老板寫單位辭職報告(篇13)

尊敬的領導：

您好！

首先我想抱著一份愧疚且感恩的心向您說一聲抱歉，這次在這個時間點向您提出辭職的請求我感到非常歉疚。我也很感恩這幾年在公司您對我的提拔和指點，如果不是因為您的欣賞，我找不到自己的方向，也找不到自己的價值所在。

這么多年過去了，我仍記得您對我的恩情，也一直會記得您對我的賞識。能夠遇到人生中的伯樂談何容易，但我很幸運，因為我遇到了您這樣的好領導，這才讓我有了展示自己的可能和機會。但此次我確實不能在這個崗位上繼續(xù)下去了，因為我自己身體的一些問題，不得不辭職了。希望您能夠諒解，也希望您能夠盡快為我審批，因為這件事情不能再耽誤下去了，我自己的身體也有點吃不消了。

我是八年前到公司的，那時候來的時候我的經(jīng)驗不是很多，但是見到您的一眼我就知道，也許我的事業(yè)之旅在這里要真正的開始了。你是我見過領導中最有分寸的一位，我說的分寸是一個具有極大褒義的詞，您在處理任何事情上，都將分寸這個詞用到了極致，當時候我見識到了您的能力之后，我簡直自愧不如，也是那時候刺激了我想要前進，想要學習的心態(tài)。所以后來的日子我一直向您學習，久而久之，我們也成為了很好的伙伴，很好的朋友。

直到后來我做到了公司的總經(jīng)理，這都是您帶領有方的成果。如果不是我自己身體突然出現(xiàn)了一些問題的話，我也不會提出這樣的請求，因為我自己也拼了很多年，才坐到這個位置，在公司的日子沒有一天都非常的充實，況且公司也在不停的前進，不停的發(fā)展中，未來是非?？善诘模〉沁@次突然身體出現(xiàn)了問題，讓我非常懊惱，當時候我感覺自己仿佛失去了全世界一般，一片昏暗。但自己冷靜下來之后，發(fā)現(xiàn)這也許是另外一種成就。

對于一個人來說，最重要的就是身體了，如果一個人身體垮了，那么還有什么將來可談呢？所以我想清楚了，先要保住自己的身體，才能有更好的將來。所以這次辭職也是我考慮了很久的事情，我的決心也已經(jīng)做下了。只希望今后公司可以在您的帶領之下，有一個更好的未來，也祝愿您的前途更加光明，祝愿同事們在未來的道路上一路暢通！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

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單位辭職報告(范本15篇)

因此我們寫崗位辭職申請書時需要注意哪些問題呢？當我們的工作薪資不上漲、沒有發(fā)展前景時，會選擇辭職。個人離職的話，通常都會寫一份辭職申請書給領導批準。“單位辭職報告”是個什么東西幼兒教師教育網(wǎng)的編輯為您一一道來，請您認真閱讀以下內容！

單位辭職報告 篇1

尊敬的領導：

我是某殯葬公司的一名職員，因個人原因，決定向公司提出辭職申請。

在公司工作的這段時間里，我深深感受到了在殯葬行業(yè)工作的特殊性和重要性。這是一項需要高度責任心和專業(yè)技能的工作，我們需要對每一位逝者以及其家人付出盡可能多的關心和關注，以盡我們所能來緩解家人的痛苦。在我任職期間，我努力學習了相關知識和技能，力求讓自己不斷成長和進步，希望為客戶提供更好的服務。

然而，由于家庭原因，我不得不提出辭職申請。在此，我非常感謝公司對我的支持和信任，尤其是在我面臨困難時，公司領導和同事們對我的幫助和支持，使我深感溫暖和感動。

我深信，公司將繼續(xù)為客戶提供高品質的殯葬服務，并為殯葬行業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。我也將永遠珍藏在這里的美好回憶和學到的經(jīng)驗和技能。

最后，再次感謝公司的培養(yǎng)和支持，祝公司發(fā)展越來越好，貢獻越來越大。

此致

敬禮！

申請人：XXX

日期：XXXX年XX月XX日

單位辭職報告 篇2

【原文】

尊敬的領導：

我是人事部門的一名員工，在公司工作了三年。在這期間，我一直在認真履行我的職責，為公司做出了一定的貢獻。但是，我最近因為個人原因需要離開公司，現(xiàn)在向公司提交辭職報告。

在公司的這三年里，我發(fā)現(xiàn)了很多不足和問題，其中包括缺乏職業(yè)道德的員工、管理層的領導力不足、公司組織結構不合理、人員晉升機制不公等等。這些問題一直困擾著我，讓我感到很失望和無力。我的離開，也是因為看不到公司短期內能夠有效解決這些問題。

我非常感謝公司給予我這些年來的工作機會和成長，在這里結交了許多優(yōu)秀的同事和領導。我也會永遠牢記公司的文化與使命，帶著它們前行。

再次感謝公司對我的支持和關心，祝公司越來越好！

謝謝！

【改寫后】

尊敬的領導：

我寫這封辭職報告，向公司表示我需要離開公司了。我在人事部門工作了三年，一直在認真履行我的職責，為公司做出了一定的貢獻。然而，由于個人原因，現(xiàn)在我不得不離開。

在公司這三年，我發(fā)現(xiàn)了很多不足和問題。這些問題包括缺乏職業(yè)道德的員工、管理層的領導力不足、公司組織結構不合理、人員晉升機制不公等等。這些問題不僅讓我感到失望和無力，而且讓我對公司短期內能夠有效解決這些問題感到懷疑。因此，我認為離開公司是正確的決定。

感謝公司給予我這些年來的工作機會和成長，在這里結交了許多優(yōu)秀的同事和領導。我會永遠銘記公司的文化與使命，帶著這些收獲前行。

最后，我想再次感謝公司及領導對我的支持和關心。祝公司越來越好！

單位辭職報告 篇3

尊敬的公司領導：

我是貴公司的一名派遣員工，經(jīng)過多次思考和權衡，決定在此向您遞交我的辭職報告。在此，我要感謝公司給我提供了這么長時間的工作機會和平臺，讓我可以積累一些工作經(jīng)驗和提升自己的能力，同時也讓我認識了一些優(yōu)秀的同事和領導，他們在我的工作和生活中起了很大的幫助。

但是在實際的工作中，我也發(fā)現(xiàn)了一些問題和困擾。首先是薪酬方面，作為一名派遣員工，我的薪酬并不如正式員工那樣穩(wěn)定和高額，這對我個人的生活和家庭造成了一定的困擾。其次是工作內容方面，我所從事的崗位工作比較單一和重復，缺乏挑戰(zhàn)和創(chuàng)新的空間，難以在工作中得到發(fā)揮和提高自己。

再加上最近我的家庭狀況也發(fā)生了一些變化，需要我更多的時間和精力去照顧家庭和子女的成長，因此我認為目前的工作和生活已經(jīng)不能夠完全適應我的需求和期望，需要我更換一種工作方式和環(huán)境。

我在此向公司提出我的辭職申請，希望公司能夠盡快安排處理。同時也希望公司能夠在今后的工作中給予其他派遣員工更多的關心和支持，在薪酬、培訓、工作內容、職業(yè)發(fā)展等方面給予更多的機會和待遇，讓大家能夠在公司中得到更好的發(fā)展和提升。

最后感謝公司和領導在這段時間里的關心和支持，祝公司和同事們在今后的工作中一切順利，謝謝！

此致

敬禮

派遣員工：XXX

20XX年XX月XX日

單位辭職報告 篇4

尊敬的公司領導、各位同仁：

大家好！今天我站在這里，心情很沉重，但還是想要向大家表達我的決定：我辭職了。

我知道，我的決定可能會給大家?guī)聿槐愫屠_，但我深信，離開公司也是我個人成長、發(fā)展的必經(jīng)之路。在這里，我想向每一位同事、領導表達我的感謝，感謝你們給了我這么多機會去學習、成長、提高和實踐，每一次過程都讓我深深感受到團隊的感性和力量。

這一路上，我也遇到了很多挑戰(zhàn)和機遇，個人能力和職業(yè)素養(yǎng)也得到了很大提升，但是，這個世界是豐富多彩的，我想在更廣闊的天地里去探索自己的天賦和潛力，挑戰(zhàn)更高的目標和更遠大的夢想。

當然，這里不僅是職場，還有很多真誠、友善、扶持和理解的伙伴，你們的存在讓我覺得很溫暖很幸福，我也希望，不管離開多遠，我們依然能夠像往常一樣保持聯(lián)系，分享彼此的人生和感受。

感謝大家的傾聽，希望我的辭職不會對公司和部門的工作帶來巨大的影響或負擔，愿大家一切順利，愿公司越來越好！

單位辭職報告 篇5

尊敬的領導：

我是紅牛公司的一名員工，在這里已經(jīng)工作了三年。通過這三年的工作，我深深地感受到了紅牛公司的價值觀和人文關懷。我很榮幸能夠成為這個公司的一份子，但是，由于個人原因。我不得不離開公司。

首先，我想說的是在紅牛公司工作的這段時間，我獲得了很多人生的經(jīng)驗和技能。我有幸加入公司能夠擁有這個機會，使我的工作能夠獲得極大的發(fā)展空間，獲得了許多新的挑戰(zhàn)和機會，使我有機會成長和發(fā)展。

不過這并不是說我會永遠留在公司。最近，我遇到了一些個人問題，需要回家照顧家人。家里有一些緊急情況需要我去處理。我需要時刻關注家庭的情況，尤其是父母的身體。我相信，所有的人都會理解家庭的重要性和緊急情況的必要性。

因此，我沒有足夠的時間和精力專注于工作，已經(jīng)嚴重影響了我的工作質量和效率。作為一名員工，我深知自己的職責和責任，但是因為目前的個人問題，我無法繼續(xù)完成我的工作，不得不請求辭職。

祝愿紅牛公司越來越好，希望公司在未來里取得更大的成功。我會一直關注公司的發(fā)展和進展，并持續(xù)支持公司的發(fā)展。

最后我再次感謝紅牛公司和我的所有同事給我提供的，請理解我的個人決定，并給予支持和幫助。謝謝！

此致

敬禮

xxx

單位辭職報告 篇6

尊敬的XX部門負責人：

我非常遺憾地向您提交我的辭職報告，因為我在此公司的服務已經(jīng)達到了X年，這確實是一個艱難的決定。在這篇報告中，我想探討一些關于我離開的原因以及我對公司過去和未來的反思。

首先，我想強調公司的優(yōu)點和我在公司工作時的愉快經(jīng)歷。作為一家創(chuàng)新型企業(yè)，新源公司一直在不斷發(fā)展和進步。我很榮幸能夠與這樣一個堅持創(chuàng)造力和團隊合作的公司共事，公司提供了豐富的培訓資源和良好的職業(yè)發(fā)展機會，讓我在過去的幾年中獲益匪淺。

然而，正因為我在公司的這些經(jīng)歷，讓我深深地意識到我個人在職業(yè)發(fā)展上的追求和公司的價值觀產生的差異。我發(fā)現(xiàn)自己對于更加廣闊的事業(yè)發(fā)展和更大的挑戰(zhàn)有著強烈的渴望，我渴望能夠在多個領域中獲得更多的知識和經(jīng)驗。而公司的發(fā)展戰(zhàn)略限制了我在這方面的發(fā)展。雖然公司專注于某個特定的技術領域，但我渴望能夠擴展我的知識邊界，并在更多的領域中取得新的成就。

此外，我還想談一談我對公司管理和組織文化的看法。盡管公司一直在不斷投資于員工培訓和提高工作效率，但我覺得公司在管理層溝通和員工參與方面還存在一些不足。這種局面讓我覺得我在公司的聲音和貢獻并沒有得到充分的重視，這對于我個人來說是一種挫敗感。對我來說，參與公司決策過程和對公司愿景的直接反饋非常重要。因此，為了實現(xiàn)我個人的職業(yè)目標，并充分發(fā)揮我的才能和潛力，我決定終止我的雇傭關系。

在離職之際，我想向公司表示我的感激之情。公司為我提供了一個展示我的技能和才能的舞臺，并為我提供了一份穩(wěn)定的工作和良好的福利待遇。在這里工作的日子里，我學到了很多，也結識了很多朋友和優(yōu)秀的同事。我相信這段經(jīng)歷將對我未來的職業(yè)發(fā)展產生積極的影響。

最后，我希望公司能夠接受我的辭職，并提前通知我合適的離職日期，以便我能夠安排好個人事宜并進行順利的交接工作。我對公司的未來充滿希望，并期待能夠在不久的將來與公司再次合作。

再次感謝您一直以來對我的支持和理解。

衷心祝福公司在未來的發(fā)展道路上取得更大的成功！

此致

敬禮

XXX

單位辭職報告 篇7

尊敬的公司領導：

我在公司工作多年，有過良好的合作與交流，十分感激公司對我的培養(yǎng)和支持。但因個人原因，現(xiàn)不得不向公司提出辭職申請。

這一決定并非輕易做出，是經(jīng)過深思熟慮和反復考慮的結果。原因之一是個人價值觀的調整，我對自己的未來發(fā)展有了更清晰的認識和期望。另外，家庭的原因也讓我無法繼續(xù)在公司工作，我需要回家照顧我的家人。

在公司的這段時間里，我深刻體會到了自己的不足和缺點，也感受到了公司的包容和關懷。公司對工作的重視和專業(yè)精神，讓我對電氣行業(yè)有了更深刻的了解和認識。在這里，我結識了很多優(yōu)秀的同事和朋友，他們對我的工作和生活都給予了很多的支持和幫助。

在這里，我要向公司表示感謝和歉意。感謝公司對我的培養(yǎng)和教育；感謝公司給我提供了一個良好的工作環(huán)境和團隊文化；感謝同事們的支持和理解。如果有什么地方做得欠妥之處，請公司多多包涵。

最后，我希望公司能夠理解我的決定，并且能夠盡快處理好我的離職手續(xù)，讓我順利離開。我相信，公司一定能夠在未來的發(fā)展中取得更加輝煌的成績！

此致

敬禮！

落款：xxx

日期：xxxx年xx月xx日

單位辭職報告 篇8

最近，一份名為“公司奇葩辭職報告”的文檔在網(wǎng)絡上廣泛流傳，引起了公眾的關注和熱議。這份文檔詳細記錄了一位公司員工辭職前的種種不滿和抱怨，描述了公司的種種問題和不足之處。以下是這份報告的詳細內容。

首先，這位員工在報告中明確指出，公司的管理層存在嚴重的問題。在這家公司，晉升只依靠個人主動爭取，而無關業(yè)績和能力。管理層常常喜歡表現(xiàn)自己的權威，而對員工的意見和建議卻完全不聽不問。這種管理模式導致了員工的積極性和工作熱情的嚴重下降，大大影響了公司的業(yè)績和效率。

其次，這位員工還加重了公司的士氣問題。在這家公司，員工的工作量巨大，而待遇卻微不足道，加班和壓力早已成為常態(tài)。公司文化缺乏溫情和人性關懷，大多數(shù)員工都沒有感受到工作的價值和意義。這種環(huán)境下，員工們的工作狀態(tài)和心態(tài)都被深深壓抑，難以有理智和高效的工作表現(xiàn)。

另外，這位員工還指出了公司的一些具體問題，如辦公環(huán)境差、福利待遇低、工作機會少等等。他認為，這些問題不是小問題，而是極大地影響了員工的生活和工作體驗。公司沒有積極解決這些問題，反而不時挑起一些小事，使得員工之間的關系變得緊張和敵對。

最后，這位員工在辭職報告中提出了一些具體的建議和改善方案，希望公司能夠有所改變。他認為，公司應該重視員工的意見和建議，建立更加公正和科學的晉升機制，提高員工的福利待遇，改善公司的文化和環(huán)境，給員工提供更多的培訓機會和發(fā)展空間。只有這樣，公司才能吸引到更多的優(yōu)秀人才，不斷地壯大自己，實現(xiàn)自己的發(fā)展目標。

總之，這份“公司奇葩辭職報告”詳盡地記錄了一位員工對公司的不滿和抱怨，反映了公司存在的一系列問題和不足之處。這份報告讓大家看到了公司的缺陷，也讓我們意識到了員工的重要性和價值所在。只有讓員工有一個良好的工作環(huán)境和發(fā)展空間，才能讓公司實現(xiàn)長期穩(wěn)定的發(fā)展。因此，我們應該在公司發(fā)展的過程中，不斷地關注員工的需求和意見，創(chuàng)造良好的工作氛圍和文化，讓公司和員工都能夠獲得更多的價值和成長。

單位辭職報告 篇9

尊敬的公司領導：

尊敬的領導，今天我在這里寫下了我的辭職報告。在此之前，我非常感謝公司給了我這樣一個機會，讓我能夠在這里成長和學習，我也深刻地感受到了公司一直以來的支持和關心。

然而，在考慮了很長時間后，我覺得我需要一個新的挑戰(zhàn)，一個新的平臺來拓展我的經(jīng)驗和能力。在這個過程中，我明確了我的職業(yè)發(fā)展目標和方向，并在考慮后決定，離開公司尋求更廣闊的舞臺。

在公司工作這些年，我收獲了很多，在業(yè)務上也有所突破。在業(yè)務開展與維護方面，我盡力跟上公司的步伐，始終努力在工作上保持全力以赴的態(tài)度。在與同事相處和共事方面，我在團隊中為人友善，盡力營造良好的工作氛圍，也與團隊內的同事產生了良好的工作關系。

這一次決定離開公司是為了更深入和廣泛地了解業(yè)界的規(guī)模和趨勢，同時也是為了尋找更好的職業(yè)發(fā)展機會。在此期間，我將非常感激公司所提供的機遇和培訓，我也將把這些有益于我個人和職業(yè)的東西帶到我的下一個職業(yè)中去。

最后，我要再次感謝公司的每一位領導和同事，感謝你們在工作和生活中給予了我很多的支持和幫助！我相信這次辭職不僅是我個人的新起點，更是公司進一步發(fā)展的另一個開始。讓我們繼續(xù)攜手共進，相信在未來的發(fā)展中，公司也會更加輝煌燦爛！

祝公司越來越好！祝大家工作愉快！

此致

敬禮！

申請人：XXX

20XX年X月X日

單位辭職報告 篇10

尊敬的董事長：

你好，我是銷售部經(jīng)理。我很遺憾此時正式向公司提出辭職。

我從x年開始進入公司，現(xiàn)在已經(jīng)20xx年了。在這20xx年，我要感謝公司領導的關心、支持和厚愛。

這十四年的工作對我很有幫助，學到了很多東西，充實和豐富了自己。同時，我也很幸運有機會在這樣一個團結、優(yōu)秀的團隊中學習。更重要的是，我學到了公司精湛的管理和作為企業(yè)家的超然認知，認識了這么多好朋友和同事。此外，與公司同事的合作是如此愉快和默契。就在這里，我開始踏上人生的轉折點。當然，奮斗中有苦，有累，有苦，有快樂，有笑，但更多的是收獲和收獲。

公司平等的人際關系和開明的工作作風曾經(jīng)讓我感到依賴。在這里，我可以快樂地工作，快樂地學習，受益匪淺。我衷心感謝公司領導和同事們對我的'關心、信任、幫助和大力支持。

當然，我很清楚，在這個時候，我提議辭職，離開我努力工作了14年。熟悉和心愛的公司不是我想要的，而是我生活中的無助。目前，公司正值就業(yè)之際，春季是各項目即將啟動的時候，公司將全力重視下一步推進的所有前續(xù)工作。至于我，在事業(yè)蒸蒸日上的時期，我不得不因為家族公司而放棄理想的事業(yè)，從事與家族利益有關但不熟悉的事業(yè)。討厭家族公司的法人無情地摧毀了他們的理想，在這個關鍵時期辭職了！讓家族公司面臨無人看管、無法正常運營和生存的危機。與此同時，它也讓我陷入了兩難境地，一方面是家族公司的生存，另一方面是我目前公司的發(fā)展。唯一的辦法就是犧牲我的理想，肩負起家庭的重任。留下我一生中最大的遺憾和無助。

我真的很難呈上辭呈。離開一家汗流浹背、努力工作了20xx年的公司，離開一家日夜相處了20xx年的公司領導和同事，真是不可接受。無奈，為了家族公司的生存和發(fā)展，為了我們公司的發(fā)展，為了公司的未來做出合理的安排。本著對公司負責的態(tài)度，我經(jīng)過深思熟慮，鄭重地向公司提出辭職。我個人很難做出這個決定。作為公司的部門負責人，我的離開不會影響公司和一些正在進行的項目。在剩下的工作時間里，我會盡力在項目正式啟動前完成工作，并交接手頭的工作，以確保工作的正常順利運行。

誠然，遺憾的是，8月份的工作結束后，我會離開這家公司，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事。舍不得領導的教誨，舍不得同事之間的真誠和友誼。能為公司效力的日子不多了。我會在項目開始前做好自己的最后一個崗位，做好自己的所有工作，努力平衡項目的過渡。為了家族公司的發(fā)展，我們現(xiàn)在要求公司辭職，希望公司批準。

最后，祝愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢，揚長避短，公司業(yè)績一如既往，一路飆升！繁榮發(fā)達！

此致

敬禮!

申請人：

X年XX月XX日

單位辭職報告 篇11

尊敬的領導：

我想在此向您提出我的辭職報告。我于前幾日向公司的人力資源部提出了辭職申請，并經(jīng)過慎重考慮和深思熟慮，我認為這是我個人的最佳選擇。

作為一名在貴公司服務多年的員工，我一直非常珍惜這份工作。在這里，我收獲了許多寶貴的經(jīng)驗，遇到了許多優(yōu)秀的同事和上級，也結交了許多好友，這一切都讓我的職業(yè)生涯變得充實、豐富和有意義。

然而，隨著時光的推移，我漸漸發(fā)現(xiàn)自己在不斷地追趕，卻忽略了內心的需求。我需要一些變化，需要嘗試新的事物，需要尋找更加適合自己的職業(yè)發(fā)展方向。這并不意味著我對公司不滿或者我不愿意努力工作，相反，我一直都非常認真地完成自己的工作，也秉承了公司的精神和價值觀。我相信這段經(jīng)歷將成為我個人事業(yè)成功的奠基石。

因此，我決定辭去在公司的職位，并將全部精力投入到新的職業(yè)領域中去。我相信這將是一個全新的、挑戰(zhàn)性的旅程，但我依然希望保持與公司的聯(lián)系，借助您們的經(jīng)驗和資源，為自己的未來打下更堅實的基礎。

最后，我希望能感謝公司的管理層、我的同事和我的上級，感謝他們一直以來對我的關注和支持，感謝你們給了我一個機會成長并從中吸取經(jīng)驗。我相信這段時光我們都將銘記在心，同時我也希望公司和我個人的未來能夠變得更加美好，成為人們羨慕和仰慕的榜樣。

再次感謝公司的照顧和支持，我希望您們能夠理解我的決定，同時在不久的將來，我們能夠再次相聚，共商發(fā)展大計。

謝謝。

單位辭職報告 篇12

尊敬的領導：

您好！

經(jīng)過深思熟慮，我決定辭去公司的職務，離開這個我在過去幾十年中度過了許多寶貴時光的組織。我希望通過本報告向您表達我對公司的感激之情，并說明我離職的原因。

首先，我想對公司給予我的一切表示衷心的感謝。在我加入公司的這些年里，我得到了領導和同事們的支持和信任，這使我有機會在工作中取得了很大的進步和發(fā)展。我非常珍惜這個公司所提供的發(fā)展機會和培訓資源，并將永遠銘記在心。

然而，離職的決定并不是輕易做出的。經(jīng)過明智的思考，我認為現(xiàn)在是時候跳出自己的舒適區(qū)，追尋新的挑戰(zhàn)和機遇了。我相信，離開公司將給我提供一個更廣闊的舞臺，讓我能夠繼續(xù)發(fā)展和實現(xiàn)自己的夢想。我渴望面對新的挑戰(zhàn)，并接受不同的觀點和思維方式的影響，以此來不斷完善自己。

在此，我也想就公司的現(xiàn)狀提出一些建議。首先，希望公司能夠更加注重人才的培養(yǎng)與激勵，為員工提供更多的成長機會和發(fā)展項目。這不僅有助于公司吸引和留住優(yōu)秀的員工，也能夠為公司培養(yǎng)未來的領導者。其次，我建議公司加強內部溝通和團隊合作，營造一個積極向上的工作氛圍。只有在一個相互信任、互相支持的環(huán)境中，員工才能夠全身心地投入到工作中，給予最佳的表現(xiàn)。最后，我希望公司能夠不斷創(chuàng)新和改進自己的產品和服務，以適應日益變化的市場需求，并保持競爭力。

我相信，離職對任何一家公司來說都是一種機遇和挑戰(zhàn)。我深信，公司在我離開后，會有更多的優(yōu)秀人才走進這個組織，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。同時，我也相信，在新的環(huán)境中，我將能夠迎接更大的挑戰(zhàn)，實現(xiàn)自己的人生價值。

最后，我想再次表達對公司的感謝之情，同時也對離職的決定感到興奮和期待。我相信，離開是一種成長和進步，我希望在未來的日子里，與公司保持密切的聯(lián)系，共同見證彼此的成長和發(fā)展。

祝公司更加繁榮昌盛！

此致，

敬禮

XXX

單位辭職報告 篇13

親愛的公司領導和同事們，

經(jīng)過深思熟慮和認真權衡，我決定辭去公司的職務。在這里，我想與大家分享一些我對公司的心聲和感悟。

首先，我要感謝公司給了我這么多年的機會和支持，讓我在這個行業(yè)中收獲了很多寶貴的經(jīng)驗和知識。在公司的日子里，我每一天都感受到了來自領導和同事們的關心和理解。你們的支持和幫助讓我能夠充分發(fā)揮自己的才能和潛力，不斷成長和進步。

然而，隨著時間的推移，我逐漸意識到自己的成長和發(fā)展已經(jīng)達到了一個瓶頸。盡管公司提供了很多培訓和發(fā)展機會，但我感覺自己在現(xiàn)有的崗位上無法更進一步。我需要面對新的挑戰(zhàn)和機遇，去追求自己更廣闊的發(fā)展空間。

我選擇辭職并非是因為對公司不滿或是受到其他公司的挖角，而是出于對自己職業(yè)生涯的考慮和對個人發(fā)展的追求。我相信每個人都應該不斷超越自己，不斷學習和進步。我希望通過離開現(xiàn)有的崗位，去探索更廣泛的行業(yè)領域，尋找更適合自己的發(fā)展路徑。

盡管我即將離開公司，但我對公司的未來感到樂觀和期待。在我任職期間，我目睹了公司的不斷發(fā)展壯大。我相信在領導的帶領下，公司會繼續(xù)取得更大的業(yè)績和成就。我衷心祝愿公司在將來能夠蒸蒸日上，取得更好的發(fā)展。

最后，我想向每一位領導和同事表示感謝。在我工作的日子里，你們給予了我無私的支持和真誠的幫助。我將永遠珍藏這段來之不易的經(jīng)歷和回憶。

再一次，感謝公司對我的培養(yǎng)和關心，也希望大家能夠理解和支持我的決定。未來的道路上，希望我們還有機會再次相聚，共同分享各自的成就和故事。

祝公司蒸蒸日上，繁榮發(fā)展！

衷心的祝福，

[你的名字]

單位辭職報告 篇14

尊敬的公司領導：

首先，我謹代表公司辭職，我感激公司這些年來為我提供的機遇和發(fā)展平臺。離開公司是一個艱難的決定，但我必須做出這個決定，因為我必須追求我內心最真實的想法和選擇。

在這些年里，我在公司中學到了很多東西。我還記得剛開始我進入公司的時候，我還是一個毫無經(jīng)驗和技能的新手，但是公司不僅給了我鍛煉和提高的機會，還教育我如何成為一個優(yōu)秀的職場人士。我在公司中的工作和經(jīng)驗不僅讓我擁有了很多職業(yè)技能和知識，還讓我成長了許多，讓我更加獨立和有主見。

然而，考慮到自己的職業(yè)規(guī)劃和個人發(fā)展，我還是不得不做出離開公司的決定。我認為，一個人能夠快樂地工作和進步，需要的不僅是職業(yè)技能的提升和成功的經(jīng)歷，還需要與自己的價值觀和內心真實的想法相匹配。盡管在公司中的工作經(jīng)歷令我受益頗多，但在職業(yè)目標和人生規(guī)劃方面，我仍需要更多的自我探索和發(fā)現(xiàn)。

我深知，離開公司對于公司和同事來說，是一次失去，但我相信，公司領導和同事可以理解我的決定。我也想利用這個機會，向公司和同事表達我的感激之情。在公司時，我得到了廣泛的幫助和支持，在困難和挑戰(zhàn)時，公司和同事一直在我身邊，共同努力，為公司和客戶提供了更好的服務和解決方案。我想說一聲“謝謝”，因為在公司這些年，您們的支持和幫助使我得以自我提升和發(fā)展。

最后，我想再次感謝公司和同事的支持和信任，也希望公司和同事們能夠了解我的決定和決心。我相信，離開公司后，我會努力追求自己的夢想和目標，希望在不久的將來，我們還可以相遇，分享成長和收獲的喜悅。

此致

敬禮

送交日期：20XX年X月X日

【參考譯文】

Resignation Letter to Red Bull Company

Dear Company Leaders:

First of all, I would like to submit my resignation to the company. I appreciate the opportunities and development platforms that the company has provided me over the years. Leaving the company is a difficult decision, but I must pursue my innermost thoughts and choices.

I have learned a lot in the company over the years. I still remember when I first entered the company, I was a novice with no experience or skills, but the company not only gave me opportunities to exercise and improve, but also educated me on how to become an excellent workplace professional. My work and experience in the company not only gave me a lot of professional skills and knowledge, but also made me grow a lot and more independent and opinionated.

However, considering my career planning and personal development, I still have to make the decision to leave the company. I believe that a person can work and progress happily not only by improving their professional skills and having successful experiences, but also by matching their own values ??and true thoughts. Although my work experience in the company has benefited me a lot, I still need more self-exploration and discovery in terms of career goals and life planning.

I know deeply that leaving the company is a loss for the company and colleagues, but I believe that the company's leadership and colleagues can understand my decision. I also want to take this opportunity to express my gratitude to the company and colleagues. When I was in the company, I received extensive help and support. In difficult and challenging times, the company and my colleagues were always by my side, working together to provide better services and solutions for the company and customers. I want to say "thank you" because your support and help have allowed me to improve and develop myself.

Finally, I would like to thank the company and colleagues for their support and trust and hope that the company and colleagues can understand my decision and determination. I believe that after leaving the company, I will work hard to pursue my dreams and goals and hope that in the near future, we can still meet and share the joy of growth and harvest.

Yours sincerely,

Date: XX, XXXX, XXXX年X月X日

單位辭職報告 篇15

游戲公司辭職報告

親愛的領導：

我很遺憾地告訴您，我決定辭去在貴公司的職務。在此之前，我想對您和整個團隊表達我的感激之情，在這里度過了一段非常有意義的時間。但是，我認為，我的職業(yè)發(fā)展需要更多的挑戰(zhàn)和機會。

我在貴公司工作了多年，我很榮幸能夠為這個公司工作，并在這段時間里與許多優(yōu)秀的同事合作。在這里，我學到了許多東西，并發(fā)展了很多技能。我感謝您的指導和支持，沒有您的幫助，我無法在公司取得今天的成績。

盡管我非常享受在貴公司的工作，但是我認為，我需要更多的發(fā)展機會，挑戰(zhàn)和成長空間。在過去的幾個月中，我思考了自己的職業(yè)生涯，我需要尋求新的挑戰(zhàn)。我相信，嘗試新的事物和環(huán)境將有助于提高我的職業(yè)技能和經(jīng)驗。

我要感謝我的同事們，我們共同努力，創(chuàng)造了許多優(yōu)秀的項目，也在日常工作中相互幫助、支持和分享。在這里，我不僅收獲了職業(yè)技能，還收獲了深厚的友誼和感動。

我會盡自己最大的努力，確保我的離職對公司的運營不會產生負面影響。我將全力以赴完成當前的工作，并在需要的時候盡可能幫助公司平穩(wěn)過渡。

再次感謝您和整個團隊對我的幫助和支持。我祝愿貴公司未來的發(fā)展和繁榮，并期待以后的合作機會。

敬禮！

XXX

結語：

一封辭職報告，雖然是要離開公司，但我們也應該以一種誠摯的態(tài)度去表達自己的感激之情。同時，在報告中也要向公司保證合理的過渡，體現(xiàn)出自己的職業(yè)素養(yǎng)和責任心。

行政單位辭職報告(范本9篇)

當工作中出現(xiàn)令人疲憊的情況時，有些人選擇辭職。在辭職過程中，需要準備辭職申請書。辭職申請書的目的就是告知公司自己要離職。本文推薦大家閱讀標題為“行政單位辭職報告”的文章，希望有所幫助。

行政單位辭職報告 篇1

尊敬的公司領導：

您好！

經(jīng)過再三思考，正式向公司提出辭職。

由于諸多原因，現(xiàn)在我不得不向公司提出申請，對于由此給公司造成的不便，我深感歉意。但同時也希望公司能體恤我的個人實際情況，雖有很多的不舍，但還是做出以上的決定，希望公司領導能對我的申請予以考慮并批準。謝謝！

在此期間深知背后領導的信任與栽培，同事們的支持與幫助。轉眼在公司已有x年多時間，不管是工作實踐還是工作技能培訓讓我受益頗深，各方面能力都得到了很大的提高，對于公司領導對員工的技能培訓表示感謝。在公司的工作很充實、愉快，同事們的支持與幫助在此表示感謝。尤其是x總平時的教導與栽培，平時工作中的不足，還望諒解。

我希望可以在此辭呈遞交之后的x周左右離開公司，便于公司在此期間尋找更合適的人選，來填補職位的空缺。在接下來的工作中，我一定會認真做好本職工作。

希望批準我的辭請，衷心感謝。祝公司蒸蒸日上！祝各位領導同事工作愉快！

此致

敬禮！

辭職人：xx

2021年x月x日

行政單位辭職報告 篇2

尊敬的x主任：

您好！

工作近四年來，發(fā)現(xiàn)自己在工作、生活中，所學知識還有很多欠缺，已經(jīng)不能適應社會發(fā)展的需要，因此渴望回到校園，繼續(xù)深造。經(jīng)過慎重考慮之后，特此提出申請：我自愿申請辭去在xxx的一切職務，敬請批準。

在公司近四年的時間里，我有幸得到了單位歷屆領導及同事們的傾心指導及熱情幫助。工作上，我學到了許多寶貴的科研經(jīng)驗和實踐技能，對科研工作有了大致的了解。生活上，得到各級領導與同事們的關照與幫助；思想上，得到領導與同事們的指導與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的工作經(jīng)驗將是我今后學習工作中的第一筆寶貴的財富。

在這里，特別感謝xxx（xxx的上級單位）A主任、B主任、C主任在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感謝xxxZ主任在公司近二年來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>

望領導批準我的申請，并請協(xié)助辦理相關離職手續(xù)，在正式離開之前我將認真繼續(xù)做好目前的每一項工作。

祝您身體健康，事業(yè)順心。并祝xxx、xx事業(yè)蓬勃發(fā)展。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

行政單位辭職報告 篇3

尊敬的楊總：

您好!

曲指算來，我到公司已有快一年的時間了，作為公司的辦公室文員，我在這份工作中并不是盡善盡美，但在公司同事們的幫扶、輔佐尤其是您的信任與支持下，我也要求自己盡心盡職，每一項工作都用了自己十二分的努力去對待，主要負責接聽、轉接電話;接待來訪人員;做好辦公室倉庫的保管工作，登記物品出入庫等文員工作。

可以說我學到了很多，得到了很多。但是我還是不得不提交我的辭職申請，因為公司像個小作坊，當一天和尚撞一天鐘，沒有安全感，文員這個崗位在公司的發(fā)展空間有限，所以我只好辭職走人。

最后我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。對于由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。

我也感謝領導及同事在這半年里，對我工作的支持與幫助，真心希望本公司能在今后的建設與發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!

此致

敬禮!

辭職人：XXX

20xx年xx月xx日

行政單位辭職報告 篇4

尊敬的領導：

您好！

我?guī)е鴱碗s的心情寫這封辭職信。兩年多以前，我有幸加入公司，并獲得了許多的機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這兩年在公司從事行政文員和招商工作，使我在不同崗位和不同領域學到了很多知識，積累了一定的經(jīng)驗，對此我深懷感激！

在工作中，我得到了各位領導的指導和幫助，同時學會了如何與同事相處、如何與客戶建立良好關系等各方面的知識，可以說公司給予了我很多，以后不管在任何崗位，我都會牢記公司精神，為公司而驕傲。在公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候，我都會為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當重要的一部分。

由于個人的原因，我不得不向公司提出申請，并希望能于xx月xx日正式離職。這段時間，我會把自己負責的xx項目很好地完成，會把剩下的部分交接完畢。對于因此為公司造成的不便我深感抱歉，但同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。

再次感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友們在工作和生活中一帆風順！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

x年x月x日

行政單位辭職報告 篇5

尊敬的領導：

您好！

經(jīng)過再三的思考，我決定辭去我目前在公司所擔任的行政前臺一職。

非常感謝公司領導對我的關照和同事對我的幫助，但是由于薪酬和工作時間問題，我很抱歉我決定辭職。做為行政前臺，我每天做的事情很多很雜，工作上讓我分不清前臺跟行政文員的差別，工資上也是如此。我每天都在做這些事情；前臺接待、計算機、傳真機的管理、簽字長途電話、復印機的具體使用和登記，名片印制，郵件和報刊的收取、分發(fā)工作，低值易耗辦公用品的發(fā)放、使用登記和離職時的繳回，各類辦公用品倉庫保管，每月清點，年終盤存統(tǒng)計，做到入庫有驗收、出庫有手續(xù)，保證帳實相符，完成各項勤雜、采購工作等等大量很雜的工作，然而我的工資卻每個月只有x千多，而且每周工作x天，我覺得我的付出跟收獲不對等，我也不能對我目前的現(xiàn)狀改變什么。

希望領導能夠批我的辭職請求，在我正式辭職的這段時間我會做好交接工作。

辭職人：xxx

20xx年x月x日

行政單位辭職報告 篇6

尊敬的辦公室人力資源管理領導：

我向公司正式提出辭職。

我自20xx年6月6日進入三甲公司，到現(xiàn)在已經(jīng)一年有余了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。在過去的一年多里，公司給予了我許多學習和鍛煉的機會，開闊眼界、增長見識。我對公司給予的照顧表示忠心的感謝!但是，經(jīng)過近段時間的思考，我越來越迷惘!我越來越覺得現(xiàn)在的工作、生活離自己想要的越來越遠。所以，我必須離開，去過我思想深處另一種有別于目前的生活。我想，生活應該是在選擇到適合自己的道路以后，再持之以恒地堅持!

公司目前已經(jīng)過了一年最忙的時間，是充電、整頓、儲備人才的時刻。相信，我的離開會很快有新生力量補充。因為這不是我想要的工作、生活狀態(tài)，所以，我現(xiàn)在對工作沒有激情、對生活也極其懶散。本著對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司其他同事受到我消極情緒的影響，也為了不讓公司因為我出現(xiàn)業(yè)務上的紕漏等，我鄭重向公司提出辭職。

祝公司穩(wěn)步發(fā)展，祝公司的領導和同事們前程似錦、鵬程萬里!

此致

敬禮!

辭職人：

20xx年xx月xx日

的人還：

行政單位辭職報告 篇7

尊敬的公司各級領導：

您們好！

來到公司十個月，在運管部待了三個月，感謝董事長給了我舞臺展示自己，可以為公司盡自己微薄之力；感謝公司的領導、同事讓我度過了快樂的日子；感謝讓我擁有了第一份工作。由行政到運管的過度，盡管繁而累，可是我覺得很充實、很快樂，雖然僅三個月，但是我用我所有的心血與熱情去盡職盡責，要離開，我舍不得。

知悉公司即將把我調到前臺崗位，我本人覺得我不適合前臺職位，我覺得在前臺對我不能得到我需要的鍛煉，我覺得我工作的快樂在于充實，在于有目的培養(yǎng)我個人能力，可以為以后勝任更重要的工作做準備。如果任前臺，這些都得不到，工作也就沒有意義。

公司有難處，我了解，我也清楚我不能去做前臺，否則對不起我的大學四年，可是沒有折中的辦法，我不得不提出辭職。我們公司是一個實力強大、有著廣闊市場和發(fā)展前景的企業(yè)。祝您的明天更輝煌！

或許只有重新跑入社會去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順心，這曾讓我驕傲，如今卻讓自己悶憤不已，如再不破釜，或將淪入另一無法自拔，也許人真的要學會慢慢長大。

我想在我年輕，精神充沛，依舊充滿激情和干勁的時候去主動選擇新生活。前方的路其實我不太清楚，但是對于我自己，我充滿信心。

也許我的離開會在一段時間之內給帶來一定的損失，不過相信這些都是暫時的，因為我在的xx作用并不大，一定會有同事迅速的補上我離開的崗位，我的工作內容并不難，所以也會有人迅速的補上來。不過此時我還是感到一點的遺憾和尷尬。在不斷發(fā)展的今天，我選擇離開，實在不算上明智，可是我沒辦法，我無法說服自己！

最后祝愿xx的明天會更好，祝福領導和同事身體健康，萬事如意！

此致

敬禮!

xxx

xxxx年xx月xx日

行政單位辭職報告 篇8

尊敬的領導：

您們好！

經(jīng)過再三思考，正式向公司提出辭職報告。

由于諸多原因，現(xiàn)在我不得不向公司提出申請，對于由此給公司造成的不便，我深感歉意。但同時也希望公司能體恤我的個人實際情況，雖有很多的不舍，但還是做出以上的決定，希望公司領導能對我的申請予以考慮并批準。謝謝！

在此期間深知背后領導的信任與栽培，同事們的支持與幫助。轉眼在公司已有一年多時間，不管是工作實踐還是工作技能培訓讓我受益頗深，各方面能力都得到了很大的提高，對于公司領導對員工的技能培訓表示感謝。在公司的工作很充實、愉快，同事們的支持與幫助在此表示感謝。尤其是杜總平時的教導與栽培，平時工作中的不足，還望諒解。

我希望可以在此辭呈遞交之后的2—4周左右離開公司，便于公司在此期間尋找更合適的人選，來填補職位的空缺。在接下來的工作中，我一定會認真做好本職工作。

希望批準我的辭請，衷心感謝。祝公司蒸蒸日上！祝各位領導同事工作愉快！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

xx年xx月xx日

行政單位辭職報告 篇9

尊敬的xx主任：

您好！

工作近四年來，發(fā)現(xiàn)自己在工作、生活中，所學知識還有很多欠缺，已經(jīng)不能適應社會發(fā)展的需要，因此渴望回到校園，繼續(xù)深造。經(jīng)過慎重考慮之后，特此提出申請：我自愿申請辭去在xx的一切職務，敬請批準。

在xx的近四年時間里，我有幸得到了單位歷屆領導及同事們的傾心指導及熱情幫助。工作上，我學到了許多寶貴的科研經(jīng)驗和實踐技能，對科研工作有了大致的了解。生活上，得到各級領導與同事們的關照與幫助；思想上，得到領導與同事們的指導與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的工作經(jīng)驗將是我今后學習工作中的第一筆寶貴的財富。

望領導批準我的申請，并請協(xié)助辦理相關離職手續(xù)，在正式離開之前我將認真繼續(xù)做好目前的每一項工作。

祝您身體健康，事業(yè)順心。并祝xx、xx事業(yè)蓬勃發(fā)展。

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

換單位辭職報告系列十三篇

如果你對“換單位辭職報告”感到好奇請參考下面為你準備的資料，每當我們結束一階段的任務。報告成為了一種新興產業(yè)，編寫報告可以讓我們在工作中保持自省的狀態(tài)，不斷提升自己，你是否在尋找報告文案范本？以下內容僅供參考具體實施建議您咨詢專業(yè)人士。

換單位辭職報告【篇1】

尊敬的公司領導：

我謹以此信向您報告，我決定辭去本公司的職務。在這份辭職報告中，我將詳細描述我所面臨的困難，以及導致我做出這一艱難決定的原因。

我想談談公司目前所面臨的困難。公司現(xiàn)在正處在一個艱難的時期，市場競爭異常激烈，經(jīng)濟形勢不穩(wěn)定，加上外部環(huán)境的不斷變化，公司面臨著巨大的壓力。的銷售額每個季度都在下降，利潤也在減少。在這個瞬息萬變的時代，公司需要采取切實有效的措施來應對這些挑戰(zhàn)。

我感到非常遺憾的是，我對于公司目前的困難感到無能為力。盡管我盡力維護并提升業(yè)績，但是我發(fā)現(xiàn)自己已經(jīng)失去了動力和熱情。對于我個人而言，工作不僅僅是為了謀生，更是為了追求自己的夢想和成就。在這個困難的時期，我的激情和動力已經(jīng)受到了很大的打擊。

我要談談我辭職的原因。我個人的職業(yè)發(fā)展受到了一些限制。我意識到在這個困難時期，公司的主要任務是保持現(xiàn)有業(yè)務，而不是開拓新市場或者尋找新的機會。這導致了我的職業(yè)發(fā)展機會的縮小，我無法在目前的崗位上獲得更多的成長。我也考慮到了我的個人利益和家庭需求。雖然辭職并不是解決所有問題的最佳方法，但它可以給我更多的時間和空間去尋找更適合我的發(fā)展機會。

我想向公司領導和所有同事表達我對他們的感謝。在過去的時間里，我與公司的每個人都建立了良好的合作關系和友誼。我非常欣賞你們的專業(yè)素質和團隊精神，我相信你們能夠在這個困難時期中駕馭風險，化危機為機遇。

再次在這封辭職信中，我要重申我對公司的感激之情。我真誠地希望公司在未來能夠克服困難，取得更大的成功。我相信在您的領導下，公司將迎來一個新的黃金時代。我相信，未來的機會將屬于那些能夠適應變革并積極應對挑戰(zhàn)的人。

我會盡快完成我的交接工作，并幫助新的人員盡快融入團隊。如果公司需要我的幫助或者商業(yè)建議，我會一直表示樂意回應。

我想再次表達我對公司的感謝與敬意。我相信我的離開不會給公司帶來太多的困擾，相反，它將給我和公司創(chuàng)造新的機遇和發(fā)展空間。

謝謝您的理解和支持。

祝公司在未來取得巨大的成功！

此致

敬禮

[辭職人姓名]

換單位辭職報告【篇2】

各位:

大家好！經(jīng)過多日思考，我決定辭職。作為項目經(jīng)理，我的日常工作如下:

1.確保項目目標實現(xiàn)和業(yè)主滿意的基本職責是檢查和衡量項目經(jīng)理管理的成敗和水平的基本標志。

2.制定項目階段性目標和項目總體控制計劃。項目總體目標一旦確定，項目經(jīng)理的職責之一就是分解總體目標，劃分主要工作內容和工作量，確定項目階段性目標的實現(xiàn)標志，如形象進度控制點等。

3.組織一個稱職的項目管理團隊是項目經(jīng)理管理好項目的基本條件，也是項目成功的組織保證。

4.及時做決定。項目經(jīng)理需要親自決策的問題包括實施、人員任免獎懲、重大技術措施、設備采購計劃、資源配置、進度安排、合同和設計變更、索賠等。

5.履行合同義務，監(jiān)督合同執(zhí)行，辦理合同變更。項目經(jīng)理作為合同當事人，利用合同的法律約束手段，將項目當事人統(tǒng)一到項目目標和合同條款上。

為公司做了幾個項目后，我累得決定辭職休息。希望在我辭職期間，公司能給我找個替補，做好交接工作。希望公司能批準我的辭職請求，謝謝！

此致

敬禮！

辭職人：

20xx年xx月xx日

換單位辭職報告【篇3】

辭職報告

親愛的領導及同事們：

我要感謝基礎公司給予我的機會和培養(yǎng)，使我能夠在這里度過了寶貴的時光。經(jīng)過深思熟慮，我決定辭去在基礎公司的工作，從而追求我在職業(yè)生涯中的下一個挑戰(zhàn)。

來到基礎公司工作已經(jīng)有三年的時間了。在這段期間里，我得到了許多機會去學習和成長。我有幸能加入一個擁有優(yōu)秀團隊的部門，每一位同事都熱情友好，樂于助人。他們教會了我許多在工作中的技能和知識，使我能夠不斷提升自己。我還要特別感謝領導對我的信任和支持，在他的指導下，我能夠更好地適應工作環(huán)境，快速掌握工作技能，提高工作效率。

隨著時間的推移，我開始意識到自己對于未來職業(yè)發(fā)展的期待和基礎公司的發(fā)展方向并不完全契合。我有其他的職業(yè)追求和發(fā)展計劃，希望在不同的領域中探索更廣闊的發(fā)展空間。盡管我非常珍惜在基礎公司的工作經(jīng)歷，但我認為現(xiàn)在是時候向前邁進，尋找新的機遇和挑戰(zhàn)。

在這里，我要衷心地感謝基礎公司的所有領導和同事們。感謝你們在我工作中給予的支持和幫助，讓我能夠在這個團隊中獲得成長和進步。我將永遠懷念在基礎公司度過的這段美好時光，這段經(jīng)歷將成為我人生寶貴的財富。

我再次感謝基礎公司為我提供的一切機會和經(jīng)驗，讓我在這里學到了許多寶貴的東西。我相信這段工作經(jīng)歷將成為我未來職業(yè)發(fā)展的一個重要的資產，我將繼續(xù)努力向前，追求更好的自己。

再見了，基礎公司！我將永遠懷念這段美好的時光！

此致

敬禮

XXX

日期:XXX

換單位辭職報告【篇4】

尊敬的領導：

我是貴單位的一名員工，現(xiàn)在我寫這封辭職報告向您提交。在此之前，我經(jīng)過深思熟慮和認真考慮，決定離開石化單位，尋找新的職業(yè)發(fā)展機會。

我要感謝貴單位給予我這份工作機會，讓我在這里得到了很多鍛煉和成長。在這里工作的這段時間里，我學到了很多專業(yè)知識和技能，也結識了很多優(yōu)秀的同事和領導。他們對我的幫助和支持讓我受益匪淺，讓我在工作中更加得心應手。

我選擇辭職并非因為工作環(huán)境或待遇等問題，而是因為我個人的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展需要。我認為在當前的崗位上已經(jīng)達到了瓶頸，無法再獲得更多的成長和提升空間。我希望能夠通過更多的學習和實踐，尋找到更適合我的發(fā)展方向，實現(xiàn)自己的職業(yè)目標。

在此，我要感謝貴單位給予我的理解和支持，讓我能夠順利辭去工作。我也向所有同事和領導致以最誠摯的感謝和道歉，希望大家能夠理解我的決定，并祝愿貴單位在未來的發(fā)展中取得更大的成功和輝煌。

我再次感謝貴單位給予我的機會和時間，讓我在這里度過了一段難忘的時光。希望我們能夠再次相見，共同分享工作和生活的快樂。祝貴單位一切順利，再見！

此致

敬禮

【簽名】

換單位辭職報告【篇5】

尊敬的領導：

您好！

我很非常感謝本部門的經(jīng)理對我這兩年的教導和信任，在人事助理的職位上，我碰觸至了一些自己之前從來沒碰觸至的領域，因為我所學的專業(yè)和人力資源這個行業(yè)毫無關系，所以，我就是在公司從零開始，自學如何把握住薪酬的設計以及排序，自學必須如何為公司招錄最合適的人員。當然除了一些直觀的工作，比如說，辦理社會保險，除了簽定員工勞動合同。招聘員工和設計薪酬就是經(jīng)理一步一步地將我教會的，因為自己沒這方面的專業(yè)知識，所以對這些須要一定科學知識儲備的工作還是存有很多疑惑的，但是經(jīng)理沒因此生氣，而是將他這么多年的經(jīng)歷所自學至的經(jīng)驗傳授給了我。也許就是對這份工作莫名其妙的愛好，所以我愿花掉大量的時間去補足自己的專業(yè)水平，可以在歇息的時間翻看大量的有關資料，并虛心地向其他員工自學，同事們也很盡力地協(xié)助我化解了一些我在工作上碰到的問題。

在工作過程中，我還得到了經(jīng)理的賞識，經(jīng)理安排我做會議紀要的記錄工作，讓我學會了在什么樣的.場合上怎樣把握重要的信息。所以，這兩年的工作，我真的收獲了太多。但是慢慢地發(fā)覺自己開始不適應目前這份工作了，好像是因為自己對這份工作已經(jīng)很熟悉地掌握了，就對工作開始失去了之前的動力，我也覺得自己的晉升空間并不大，所以我就決定在這個時候離職。可能是我不想安于現(xiàn)狀吧，覺得自己還有大量的時間去其他的地方闖蕩，我也不想讓自己沒有斗志繼續(xù)在公司工作，這樣對公司也是一個很大的損失。

我也很羞愧，經(jīng)理手把手地栽培我，毫無保留地傳授他多年的經(jīng)驗，但是，我卻必須返回公司，對經(jīng)理我真的必須真摯的說一句非常感謝也要說一句對不起。我曉得馬上返回可以給公司增添非常大的不便，所以，我提早了三個月上繳了這份辭職報告，就是為了使經(jīng)理和公司的領導能夠存有時間找出最合適的人才去彌補我返回后，這個職位的職位空缺。

祝公司鴻運年年！祝愿經(jīng)理和同事都能身體健康，工作上事事順心！

此致

敬禮！

請辭人：xxx

20xx年xx月xx日

換單位辭職報告【篇6】

尊敬的領導：

您好！

我是xx，來自xx部門，很抱歉這樣冒昧的打擾您，也由衷地感謝您能夠抽出時間來審批這封辭職報告，此時此刻我的內心也是十分的復雜，一時之間也不知該如何開口，但我知道，我的這個想法還是要跟領導說清楚，也算是有始有終。

x月是我畢業(yè)的月份，也是在那時我有幸能夠得到您的面試，讓我這個剛畢業(yè)的小白，并且處于迷茫期的無經(jīng)驗人士，擁有了寶貴的工作機會，并且這個崗位也是我所喜歡的，因此我和的緣分也就是這樣開始了。在初入時，我的內心十分的緊張，因為沒有工作經(jīng)驗，所以什么事情都怕自己做不好，因此非常的忐忑，但是很快我的`這個顧慮就被打消了，組里帶我的師傅為人特別的和善，就在跟著他學習的兩天，我逐漸了解了咱們的相關文化，并且清楚了的工作理念，通過跟著師傅的學習，我也逐漸學習到了新的知識，在工作需要的技能上也逐漸提高，這一切都離不開我的師傅和身邊同事的幫助，讓我逐漸地感受到屬于的溫暖，這對于剛畢業(yè)的我來說，真的是莫名的安慰，因此每一天都是干勁十足，漸漸地我也開始適應的工作模式。

但是就在最近，我也因為一些個人原因，不得不重新考慮自己未來的發(fā)展方向，通過與家人的商量，我打算暫時離開這座城市，因為這座城市是我大學所在的地方，但是家里離這邊很遠，家里人還是希望我能夠回去發(fā)展，說實話，在考慮這件事情的時候，我的內心也十分的痛苦，因為這份工作是我所喜歡的，而且經(jīng)過幾個月的相處，我已經(jīng)和同事們相處得很好，突然這樣離開，我的心里也很不好受。但是從長遠的發(fā)展來看，這里確實不是很適合我，那么在自己還是有機會選擇的時候，我也希望能夠回到老家那邊去，這座城市見證了我的成長，也給予了我提升的機會，這一切我會永遠牢記于心，不會忘記，這是因為有大家，才能夠成就今天的我。

作為的一名員工，我也會對自己的工作負責，在正式離職之前，我會和部門交接好自己的工作，最大程度上減少給帶來的傷害，那么在這段時間里，也有時間可以招聘新的小伙伴加入，與一起走過一程我已經(jīng)感到很高興了，接下來的日子我也會祝愿業(yè)績長虹，蓬勃發(fā)展！

最后，由衷的希望你能夠批準我的離職申請，謝謝!

此致

敬禮！

辭職人：xx

xxxx年xx月xx日

換單位辭職報告【篇7】

尊敬的領導：

我是某市某區(qū)公職部門的一名工作人員，經(jīng)過深思熟慮，我決定向您提交辭職報告，辭去我在公職部門的工作。在這里，我想對您和整個團隊表達我的感激之情，并向您說明我辭職的原因。

我要感謝您和整個團隊對我的信任和支持。在我加入公職部門的這段時間里，得到了您和同事們的悉心指導和幫助，讓我能夠在工作中不斷成長和進步。您對我的工作提出過很多寶貴的意見和建議，讓我在工作中能夠更好地發(fā)揮我的能力和才華。我學到了很多寶貴的經(jīng)驗和知識，這對我的職業(yè)生涯將會產生深遠的影響。

我認為辭去公職部門的工作是出于自身發(fā)展的需要。在過去的工作中，我發(fā)現(xiàn)自己的興趣和擅長點與目前的工作內容不完全契合，這讓我感到有些迷茫和困惑。為了更好地發(fā)展自己的職業(yè)生涯，我需要尋找到適合自己的發(fā)展方向，并付諸行動。我相信辭去公職部門的工作，是我為了更好地追尋自己的職業(yè)目標而做出的正確選擇。

我要再次感謝您和整個團隊的支持和理解。我深知自己的辭職會給團隊帶來一定的困擾和不便，但我相信您會找到更合適的人選來填補我的空缺。我愿意繼續(xù)為團隊提供必要的幫助和支持，希望我在的這段時間能為團隊的發(fā)展做出一定的貢獻。

辭去公職部門的工作對我來說是一次思考和選擇，我將珍惜在這里學到的一切，同時也會全力投入到未來的發(fā)展之中。再次感謝您和整個團隊的支持和幫助，希望我們在未來的道路上能夠再次相遇。

再次對您和整個團隊致以最誠摯的感謝！

此致

敬禮

XXX

日期：XXX年XX月XX日

換單位辭職報告【篇8】

尊敬的領導：

您好！

與您和其他同事工作了這么長的時間，經(jīng)受了那么多人的入職與離職，沒想到今日，輪到我了。

當時的我大學畢業(yè)，來到公司實習，原本只是想實習三個月的時間，就準備離開。但是公司里的輕松的”氣氛，感染了我，同事們都很友好，所以我也始終留在了這里。我來到公司的時間，也有五年了。這五年的時間里，遇見了太多的人來入職，我給他們面試，聽著他們的想法，聽著他們對于職業(yè)的'規(guī)劃。許多時候來面試的，都是剛剛步入社會的大學生，他們也像我一樣，想要實習，想要成長。對于他們，我個人來說是很想幫忙他們的，但是于公司，我不能這么做。我是人事部的一員，我需要對公司負責。假如招收進來的人不符合要求，就會影響公司的運作，耽擱許多事情。所以有時候不得不狠下心來拒絕他們。

但有拒絕的，也有勝利入職的。xx部門的xx，當時也是我面試的而進來的，三年的時間，現(xiàn)在的他已經(jīng)是一名精彩的工程經(jīng)理了。他在公司的表現(xiàn)很優(yōu)秀，經(jīng)常開會的時候能聽見董事們對他贊口不絕。雖然說，是金子總會發(fā)光，但是想到這樣的千里馬是被我這樣的“伯樂”開掘出來的，總是有種莫名的快樂。感覺自己有點厚臉皮了呢。

這次向您辭職，是我準備和我的男朋友結婚了。我們在老家的房子立刻就要拆遷了，還有許很多多的事情要做，我想，在我們結婚之后，應當就會在老家那邊定居了吧。想想也不簡單，畢業(yè)后我一個姑娘家在外闖蕩了五年，無依無靠的，太多了的心酸與苦累。但是，來到公司也是我的幸運，由于在這里工作真的很快樂。天下無不散的宴席啊，往后的日子里，人事部的各位也要連續(xù)加油啊。再見了，xx經(jīng)理；再見了，同事們。

最終，祝公司事業(yè)順當進展，蒸蒸日上！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

換單位辭職報告【篇9】

領導大鑒:

根據(jù)《__信息人事管理制度》："合同期內員工辭職的，必須提前1個月向公司提出辭職報告"。雖然至今我沒有與公司簽訂任何人事合同，可以馬上辭職不干，但為了不影響公司的正常工作，經(jīng)過慎重考慮，我決定提早提出請辭，結束我在本公司的工作。

以下是對此決定的說明：

我的請辭，并非相關待遇問題，更不是由于人事相處的困擾，而是出于個人對職業(yè)生涯的考慮和規(guī)劃。

經(jīng)過將近三年的技術開發(fā)經(jīng)歷，我個人已經(jīng)對技術開發(fā)失去了信心：首先是大環(huán)境不好，國內對技術人員的發(fā)展前景不是很理想;二是個人并非科班出生，能力有限，學習新知識，掌握新技能十分吃力。

當我對國情和自身漸有更深的認知，最妥善的辦法，應該趁現(xiàn)在年輕，沒有牽掛和束縛，以主動退出、轉行銷售之類工作為宜。如果年紀越來越大，或許我就沒有這個勇氣了。

再次衷心感謝公司對我的重用與信賴。我與自己的職稱實難匹配，深感慚愧。這一段時間的開發(fā)經(jīng)歷是我珍貴的人生經(jīng)驗，雖以請辭告終，但我對公司和技術工作依然充滿感情。

預先感謝領導予以批準。

此致

敬禮!

辭職人:__

20__年6月27日

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換單位辭職報告【篇10】

尊敬的公司領導及同事們：

自20xx年6月入職以來，我始終很享受這份財務會計的工作。同時，我和各部門對接工作也合作的很開心快樂！

時間如水，歲月如梭。轉瞬三年過去了，在三年工作中，讓我成長了很多，首先感謝我的主管對我工作中的高度信任、辛苦栽培及無限包涵。對我生活中的關懷、照看和引導，讓我除了在專業(yè)學問和工作上有所收獲，在生活和育兒方面也有所提高。感謝子總對我的寬容和照看。也感謝各位同事賜予我的友善關心和很多的關懷，讓我平安順當?shù)亩冗^了從懷孕到生育這個對于女同志來說最困難的過渡時期！

其實，此時此刻，千萬句的感謝都難以言表我的這份感恩之心。總之，路在腳下！可是路也在前方！感恩公司這個平臺，讓我們相聚在此，三年的時間，這只是人生旅程的一段路，有你們這幫樂觀向上團結的兄弟姐妹們相伴，我沒曾孤獨無助過。

相逢是首歌！我們舉杯同唱過！可是，離別，總是心里有一種酸酸的.味道！不過，這三年的深情厚誼注定了我們會是一生的好姐妹！好伴侶！今日的別離，也是為了我們明天更好的常相聚！常來常往??！

由于個人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實因素，經(jīng)過慎重考慮之后我最終選擇了向公司提出辭職申請，并盼望于xx月22日正式離職，在此，我也為我走后留下來的工作又重新需要來承接深表歉意！

盼望公司對我的申請予以考慮并批準為盼！

此致

敬禮

申請人：

申請時間：20xx年xx月xx日

換單位辭職報告【篇11】

單位員工辭職信如何寫

尊敬的xx行長：

經(jīng)慎重考慮，我非常遺憾地向單位提出辭職。我?guī)е鴱碗s的心情寫這封辭職信。由于您對我的能力的信任，使我得以加入xx銀行，并且獲得了許多的機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這些年在xx銀行從事的xx工作，使我在xx領域學到了很多知識、積累了一定的經(jīng)驗。

我1965年1月出生于湖北，1980年參加高考，進入中等師范學校。1982年參加工作，開始在孝感的一所農村中學里當教師。在那里一干就是10年。1992年，參加公開招聘，進xx銀行，分配在xx行xx支行從事辦公室文秘及法律顧問工作。一年后，被選派到新成立的xx行xx支行，先后擔任支行辦公室主任、存款科長、銀行卡部主任、分理處主任等職。后來，因機構改革，xx行整體退出，我于2000年底返回xx。已經(jīng)擔任了7年股級干部的我，又開始到基層營業(yè)網(wǎng)點當儲蓄員、信貸員。2002年，調xx行xx分行辦公室工作，并明確為副科級秘書;2004年，調xx行xx分行辦公室工作，通過競聘擔任秘書科副經(jīng)理;2009年8月，到省分行網(wǎng)點建設辦公室工作，任綜合負責人。

我一直勤奮努力地工作，并獲得過眾多的榮譽。特別是在xx分行工作期間，每年的年度考核，我?guī)缀醵际莾?yōu)秀(只有2008年為良好)，連續(xù)四年被xx銀行業(yè)協(xié)會授予通訊工作一等獎，多次被省分行評為優(yōu)秀信息員。

在做好工作的同時，我一直堅持業(yè)余自學，努力提高自身素質。通過自修，先后獲得漢語言文學、法學、國際金融等專業(yè)4個大學文憑，并被武漢大學授予法學學士學位。參加全國律師資格統(tǒng)考，取得了《中華人民共和國律師資格證書》。

在職場打拼中，因為自己坎坷的人生經(jīng)歷，使我錯過了很多機會，也耽誤了不少時間，如今年齡偏大，已經(jīng)不能從事重要的工作崗位，更無升職的機會和空間，但自己又不愿意得過且過，渾渾噩噩地混下去，如果那樣，只能成為xx行的累贅。思來想去，還是決定辭職，另謀生路。

單位員工辭職信如何寫

何總：你好!

給你寫這個辭職報告，我心里很復雜，也可以說很難過。是真的，我工作了近三十年了，對財務工作有著很深的感情。在我下決心向你辭職的那天晚上，我競做夢哭醒了。

辭職的理由是因為我的身體狀況。自去年做完手術以后，一直處于亞健康狀態(tài)。特別是睡眠總是不好，有時一連好多天每晚只睡三兩個小時。前段時間前后兩次得了肺內感染，共打了20多天的吊瓶。在做全面檢查的時候又發(fā)現(xiàn)心臟不好，有冠心病的征兆。

鑒于我目前的狀況，感覺已不能適應現(xiàn)在的崗位。雖然你并未讓我過于勞累，甚至對我的工作很放任，也沒給過我壓力，但于我來說還是感覺壓力很大__這種壓力是我自身性格所決定的。

于總，很感謝這兩年來你對我的重視和信任，先后把兩個很重要的崗位交給了我。特別是內控管理工作，讓我有機會學到了很多以前未接觸過的業(yè)務，也讓我在財務管理方面有了很大的提高，因此對于辭職我表示深深的歉意。

也許我的工作有不盡人意之處，但做為我已經(jīng)盡力了，必竟我的能力和水平有限。

想在辭職后好好養(yǎng)養(yǎng)身體，做些有宜身體健康的戶外健身運動。另外，也想在把身體養(yǎng)好的前提上再做些自己喜歡做的事__雖然很熱愛財務工作，但這個工作讓我提前白了頭發(fā)。

我很遺憾不能為曙光的輝煌和明天貢獻自己的力量，我只有衷心祝愿曙光的明天會更好!

再一次感謝于總對我的關照，同時感謝各位同事對我的熱心幫助，我會記在心里的。同時祝于總及各位同事工作順利!開心愉快!

請于總批準我的辭職申請，期待回音。

xxx

二o_____年六月十四日

單位員工辭職信如何寫

尊敬的公司領導：

您好!

首先想對您說聲謝謝，在工作上您多年來給予的信任和關照，讓我在任何時候內心都洋溢著感激之情。

回顧這幾年的工作情況，我深深覺得能得到您的賞識進入xx工作是我莫大的幸運。我一直非常珍惜這份工作。在生活和工作中，公司領導對我的關心和教導，同事們對我的關懷和幫助，一直是我自信而積極的源泉和動力。在公司工作幾年里，我受益良多：無論是從財會專業(yè)技能還是人際關系處理上都有了很大的提高。感謝公司提供的發(fā)展平臺和鍛煉機會。我很希望自己能夠發(fā)揮最大的努力，全身心地投入工作，這才是對公司對您以及對我自己的負責。但我發(fā)現(xiàn)自己對于從事xx行業(yè)工作的興趣已經(jīng)減退，目前的狀況下要圓滿完成公司的托付我已經(jīng)開始有心無力。所以我決定提出辭職，請您支持。

對于我此刻的離職我表示誠摯的歉意，請您諒解我做出的決定。衷心希望還能獲得與您共事的機會。我會在遞交辭職報告后一到兩周內配合公司安排的工作交接再離開公司，把因為自己離職帶來的影響控制在最小范圍內。

公司成立至今創(chuàng)造了很多優(yōu)秀的業(yè)績，持續(xù)地在發(fā)生可喜的變化。不能為公司輝煌的明天繼續(xù)貢獻自己的力量，我感到痛心遺憾。真心祝愿公司的規(guī)模不斷地擴大，業(yè)績不斷地提升，也祝愿公司領導及各位同事工作順利!

此致

敬禮!

換單位辭職報告【篇12】

親愛的領導和同事們：

我想以這封奇葩辭職信告訴你們，我決定離開公司了。這不是一個輕而易舉的決定，但是我認為這是我人生中必須要做出的一個重要選擇。

我要感謝公司給了我這么多次展示自己的機會。在這個公司工作的這段時間里，我學到了很多東西，也結識了很多優(yōu)秀的同事。尤其是在項目合作中，我深深感受到了團隊合作的重要性，大家都非常積極地為了共同的目標努力奮斗，這讓我收獲了許多珍貴的經(jīng)驗和友誼。

盡管這里有著優(yōu)秀的同事和良好的工作氛圍，我還是不能忽視我內心的聲音。我意識到我對于當前的工作并不是真正熱愛和滿足的，我需要尋找一個更適合我的工作環(huán)境，去追尋我內心真正的夢想和目標。我決定在這個時候離開公司，尋找更適合我的職業(yè)機會。

或許有些人會認為我的決定有些倉促和沖動，但是我相信自己內心的聲音。我希望能夠通過這次離職，給自己一個重新審視自己職業(yè)生涯的機會，去尋找我真正熱愛和能夠投入的工作領域。我知道這不容易，但是我愿意努力去追尋自己的夢想。

我真心感謝公司這段時間對我的支持和鼓勵，也希望在離開之后能夠保持聯(lián)系并繼續(xù)保持友好的關系。我相信我們之間的友誼和合作將會延續(xù)下去，無論身在何處，我們依然是一家人。

再次感謝公司和同事們這段時間的陪伴和支持，希望公司能夠更上一個臺階，取得更輝煌的成績。我會懷念在這里與大家一起工作的日子，也衷心祝愿公司未來蒸蒸日上，取得更加輝煌的成績！

祝公司一切順利，再會！

此致

敬禮

XXXX

換單位辭職報告【篇13】

單位保安人員辭職報告

尊敬的（單位名稱）領導：

我謹以此信向您呈報，因個人原因，我決定辭去在貴單位擔任的保安人員職務。在我任職期間，我深深感受到了貴單位的關懷和培養(yǎng)，這令我惋惜和感慨交加。在下面的文字中，我將詳細闡述我辭職的原因。

我想感謝貴單位給予了我這個保安崗位的機會。在加入貴單位之前，我曾經(jīng)歷過許多挫折和失敗。但是，貴單位毫不猶豫地給了我一個重新開始的機會，并且提供了一個良好的工作環(huán)境和培訓機會，讓我能夠不斷提升自己的技能和專業(yè)素養(yǎng)。我將永遠銘記這些。

盡管我對貴單位的關懷和培養(yǎng)深感感激，但是我認為現(xiàn)在是時候追尋我自己的人生目標了。在我擔任保安人員期間，我充分意識到自己對于人際交往和服務行業(yè)的熱愛。

在每一個工作日里，我與同事和客戶的互動都讓我感到非常快樂。我享受著與各種各樣的人交流的過程，與他們分享故事和經(jīng)驗。這讓我意識到，我應該追求一個更適合我個人興趣和職業(yè)發(fā)展的工作環(huán)境。

盡管我的職責是保護單位的安全，但是經(jīng)常面對各種各樣的挑戰(zhàn)和危險也使我產生了一些困惑。這些困惑并不是因為我害怕或退縮，而是因為我開始思考自己的人生價值和志向。

我認為在我離開貴單位后，我有機會追求一個更具挑戰(zhàn)性且與人互動更緊密的工作。我計劃轉行到一個與客戶服務相關的行業(yè)，例如銷售或顧問等。我深信自己的才能和潛力能夠在這個領域得到更好的發(fā)揮。

我希望通過這封辭職報告表達我的謝意和歉意。謝謝貴單位對我的支持和信任，同時我深感抱歉，由于我個人的追求，我不得不辭去這個職務。我會盡我最大的努力確保順利交接工作，并對貴單位的新保安人員進行培訓。

非常感謝您的理解和支持。我衷心祝愿貴單位在未來取得更大的成功，希望我們有機會再次合作。

真誠地！

（你的名字）

單位辭職報告十四篇

這是我用心為您準備的“單位辭職報告”，希望您會喜歡它。相信這篇文章將給您帶來一些驚喜。在我們的日常學習和工作中，有時我們不得不辭去當前的職位去尋找更適合自己的工作。在整個離職過程中，逃不開辭職申請書的必要，需要了解的是，辭職申請書是正常解除勞動合同關系的一種方式。

單位辭職報告【篇1】

單位辭退辭職報告

近日，我因受到單位辭退的消息而不勝震驚和痛苦。經(jīng)過一番思考和權衡，我決定向公司正式遞交辭職報告，以結束這段我與公司的雇傭關系。

首先，我要為公司給予我機會和信任表示衷心的感謝。在我加入這個公司的這段時間里，我得到了許多寶貴的學習和成長機會。同時，我也有幸結識了一些優(yōu)秀的同事和領導，與他們一起工作以及互相學習使我受益匪淺。公司為我提供了一個良好的平臺，為我展示才華和實現(xiàn)個人價值提供了無限的可能性。

然而，同時我也要承認自身在工作上存在一些不足和錯誤。在這里，我想向公司道個歉。我的工作不夠出色、不夠高效，給公司帶來了一定的負面影響和損失。我誠摯地反思自己的問題，并深感愧疚。希望公司能夠原諒我的過失和疏忽，同時也希望公司能夠從此事中總結經(jīng)驗，提升公司管理和培養(yǎng)員工的能力。

對于公司此次辭退決定，我雖然感到非常痛苦，但我也理解公司需求和決策的合理性。作為一個優(yōu)秀的企業(yè)，公司需要有一支能夠高效運作且充滿活力的團隊。我在某些方面沒有達到公司的要求，這是我個人能力的不足和責任。辭退對于公司來說是必要的選擇，也是對自身業(yè)務和效益的負責。我接受公司的決定，雖然心中難免有些失意和遺憾，但我深知這是一個成長的機會和教訓。

因此，我決定向公司遞交辭職報告，結束與公司的雇傭關系。我希望能夠承擔起個人的責任，也希望給公司留下一個機會，重新招募更適合的員工填補這個職位。同時，通過這次辭職，我要反思自己的不足并積極改變，爭取提升個人的能力和素質，以便更好地適應未來的工作環(huán)境和挑戰(zhàn)。我會珍惜這次失敗帶給我的教訓，不斷努力成長和進步。

在最后，我要再一次感謝公司給予我的機會，以及和公司一起度過的這段時光。我相信，公司會繼續(xù)發(fā)展壯大，在未來取得更加輝煌的成績。祝愿公司的業(yè)務和事業(yè)蒸蒸日上，取得更加輝煌的成就。同時，也祝愿公司能夠吸收并培養(yǎng)更多優(yōu)秀的員工，為社會和企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。

謹以此辭職信表達我對公司的感謝和愧疚之情，請公司審核并考慮我的辭職請求。祝愿公司未來的發(fā)展更加快速和成功。

再次感謝公司的支持和理解。

敬上

XXX 日期

單位辭職報告【篇2】

公司人員辭職報告

尊敬的領導和同事們：

首先，我想對公司給予我的機會表示由衷的感謝。經(jīng)過多年的工作和積累，我認為現(xiàn)在是時候向公司提出我的辭職申請了。

我加入這家公司已經(jīng)很多年了，這期間公司為我提供了廣闊的發(fā)展空間和良好的培訓機會。因此，我能夠在職業(yè)生涯中取得了相對不錯的進展。在公司的這段時間里，我有幸與很多優(yōu)秀的員工、領導和合作伙伴一起工作。通過與他們的合作，我不僅獲得了寶貴的工作經(jīng)驗和知識，也培養(yǎng)了良好的職業(yè)素養(yǎng)和團隊協(xié)作能力。

然而，經(jīng)過深思熟慮，我意識到自己需要開啟一段新的職業(yè)旅程，以更好地實現(xiàn)個人發(fā)展和成長。與此同時，我發(fā)現(xiàn)公司的發(fā)展方向與我的長期職業(yè)目標有些背離，這讓我必須重新評估自己的職業(yè)規(guī)劃。

我感到非常幸運和自豪能夠成為這個團隊的一員，并為公司的發(fā)展做出了一份微薄的貢獻。在我離開之前，我愿意與團隊共同努力，確保平穩(wěn)的交接和順利的過渡。我將積極參與并按照公司的安排完成手頭的工作，并協(xié)助新接替我的同事適應新的崗位。

另外，我希望能夠分享一些我從這段經(jīng)歷中學到的寶貴經(jīng)驗。首先，我深刻認識到自我成長與學習的重要性。公司給予我的培訓和發(fā)展機會是無價的，它們不僅提升了我的業(yè)務能力，還培養(yǎng)了我的領導力和溝通能力。

其次，我學到了團隊合作的必要性。團隊協(xié)作對于公司的成功至關重要，每個人都應該發(fā)揮自己的專長，通過緊密協(xié)作實現(xiàn)共同目標。我很榮幸能夠和各位同事一起工作并享受團隊的成功帶來的成就感。

最后，我要感謝每一位領導和同事對我的支持和鼓勵。你們的信任和幫助讓我在這段時間內不斷成長和進步。雖然離開是一件艱難的決定，但我相信這是我個人發(fā)展的正確選擇。

希望我的辭職不會給團隊和公司帶來太大的困擾，我相信你們有能力應對各項挑戰(zhàn)并繼續(xù)取得輝煌的業(yè)績。祝愿公司在未來的發(fā)展中蓬勃向前，再創(chuàng)佳績。

最后，再次衷心感謝公司為我提供的一切機會和支持。我將永遠珍視這段寶貴的經(jīng)歷，并懷著感激之情開始新的旅程。

謹向全體領導和同事表達最美好的祝愿！

敬上

XXX

單位辭職報告【篇3】

尊敬的領導：

您好！

首先，我要表示深深的歉意。我懷著極其復雜和愧疚的心情寫下這份辭職報告。很后悔這個時候突然辭職去了公司。純屬個人原因，不能在公司繼續(xù)成長！

時光荏苒，一個多月轉瞬即逝，在公司的工作讓我真正從學校步入社會，在公司的工作經(jīng)歷給我?guī)砹撕芏嗫鞓返幕貞洠且步o我?guī)砹巳松啔v的成長，在這短短的時間里我學到了很多。離開可能是我的損失！

非常抱歉，一個多月的實習期間，我并沒有為公司創(chuàng)造多少價值。非常感謝公司一個月來對我的培養(yǎng)，感謝領導和同事對我的幫助和關心。就連曇花一現(xiàn)都肆意綻放，就連一瞬間的流星也燃燒得淋漓盡致。沒有遺憾，沒有抱怨，雖然我沒有成功，但我努力了。我在公司所領悟的修養(yǎng)，終生難忘。

很榮幸過去成為xx公司的一員，有機會在那里工作和學習。我很感激！衷心祝愿xx所有辛勤工作的員工工作順利，事業(yè)有成！

最后，預計公司領導會在百忙之中抽出時間來討論工作交接問題。 xx，xx，2020年辭職，希望得到公司領導的同意！

衷心祝愿xx公司事業(yè)百尺更遠！

辭職：xxx

20xx，xx，xx

單位辭職報告【篇4】

單位辭職報告(15篇)

在日常生活和工作中，越來越多人會去使用報告，其在寫作上有一定的技巧。為了讓您不再為寫報告頭疼，以下是小編精心整理的單位辭職報告，僅供參考，大家一起來看看吧。

尊敬的領導：

您們好!我是xx部的xx，在我到貴公司工作將近一年來，非常感謝你們對我的培養(yǎng)和關照，及同事對我的關心和幫助，可以說這是我工作以來過得最開心的日子。我很辛運能到這么好的公司工作和學習，又遇到這么好的領導，我很想繼續(xù)留在項目部工作，但人生總是很無奈，只因最近家中發(fā)生了一件急事，我必須得回去，不知何時才能回項目部上班。自古忠孝難兩全，我不得已向公司提出辭職申請。但請公司領導放心，xxx資料已基本整理完善，最后我一定會做好資料的交接工作。

希望領導能給予諒解，并盡快給予答復，將不勝感激!

此致

敬禮

辭職者：

20xx年x月x日

尊敬的XXX 廳辦公室領導：

您好!非常感謝領導給予我在廳辦公室工作的機會以及在這一年半 里對我的幫助和關懷，因我應聘 XXX(單位)XXX 一職并已得到 錄用，故現(xiàn)向廳辦公室提出辭職申請。我于 20xx 年 8 月到 XXX 廳工作，感謝辦公室領導在工作上 給予了我大力幫助和支持，使我在辦公室文秘(聘用)工作崗位 上學到了寶貴的知識和實踐技能，也學到了工作以外的為人處世 的道理，這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和便利。同 時，也感謝廳辦公室全體同事對我無微不至的關懷。望領導批準 我的申請，并請協(xié)助辦理相關離職手續(xù)，在正式離職之前我將認 真繼續(xù)做好目前的每一項工作。祝自治區(qū) XXX 廳事業(yè)蓬勃發(fā)展，祝辦公室領導和同事們前程 似錦，鵬程萬里!

此致

敬禮

辭職人：

年 月 日

研究所人事處：

您好!感謝領導能在百忙之中看我的辭職申請。感謝領導的信任，給我這個發(fā)展的平臺，現(xiàn)在因家里有事，不得不辭職。

我于1999年從某化工學院畢業(yè)后分配到本所，現(xiàn)在第五研究室工作。因家中父親年老多病需人照料，又因我與愛人長期兩地生活等實際困難，現(xiàn)向領導提出辭職申請。

由于父親現(xiàn)年五十三歲，于1999年患半身不遂病，衣食不能自理。我于20xx年結婚，愛人在家務農，現(xiàn)有個兒子，由于我在外地工作，家中照顧老人、教養(yǎng)子女和其它輕重家務勞動都由愛人一人擔負，她長期操勞，累得難以支持了。

對于我現(xiàn)在手頭上的研發(fā)工作，希望領導能夠盡快安排人員進行交接工作。我也希望研究所領導能夠批準我的辭職。

此致

敬禮!

辭職人：

20xx年xx月xx日

尊敬的領導：

你好！

非常感謝領導給予在xx工作的機會以及在這兩年里對我的幫助和關懷！由于某些原因，今天我在這里提出辭職申請。在xx兩年的時間里，公司給予我多次參加大小項目的實施機會，使我在xx工作崗位上積累了許多的技術技能和工程經(jīng)驗，同時也學到了xx工作以外的處世為人等做人的道理。學習到的這些我很珍惜也很感謝公司，這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。另外，在和xx部各位同事的朝夕相處的兩年時間里，也使我對xx部門，對過去的、現(xiàn)在xx的同事建立了由淺到深的友誼，我從內心希望這份友誼，這份感情能繼續(xù)并永久保持下去。xx的發(fā)展和建設在進一步的規(guī)范和完善中，真心祝愿xx在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上！再次感謝！

xx年半里對我的幫助和關懷，因我應聘XXX(單位)XXX一職并已得到錄用，故現(xiàn)向廳辦公室提出辭職申請。

我于XXXX年XX月到XXX廳工作，感謝辦公室領導在工作上給予了我大力幫助和支持，使我在辦公室文秘(聘用)工作崗位上學到了寶貴的知識和實踐技能，也學到了工作以外的為人處世的道理，這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和便利。同時，也感謝廳辦公室全體同事對我無微不至的關懷。望領導批準我的申請，并請協(xié)助辦理相關離職手續(xù)，在正式離職之前我將認真繼續(xù)做好目前的每一項工作。

祝自治區(qū)XXX廳事業(yè)蓬勃發(fā)展，祝辦公室領導和同事們前程似錦，鵬程萬里!

此致

敬禮!

辭職人：

xx年xx月xx日

尊敬的××廳辦公室領導：

您好!

非常感謝領導給予我在廳辦公室工作的機會以及在這一年半里對我的幫助和關懷，因我應聘××(單位)××一職并已得到錄用，故現(xiàn)向廳辦公室提出辭職申請。

我于××年××月到××廳工作，感謝辦公室領導在工作上給予了我大力幫助和支持，使我在辦公室文秘(聘用)工作崗位上學到了寶貴的'知識和實踐技能，也學到了工作以外的為人處世的道理，這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和便利。同時，也感謝廳辦公室全體同事對我無微不至的關懷。望領導批準我的申請，并請協(xié)助辦理相關離職手續(xù)，在正式離職之前我將認真繼續(xù)做好目前的每一項工作。

祝自治區(qū)××廳事業(yè)蓬勃發(fā)展，祝辦公室領導和同事們前程似錦，鵬程萬里!

此致

敬禮

申請人：

申請期：xx年x月x日

敬愛的各位領導：

我很遺憾自己在這個時候向領導正式提出辭職申請。進入建行已經(jīng)兩年了，我非常地感謝各級領導兩年來對我的關心與培養(yǎng)，同時也感謝在這里結交下深厚友誼的同事。正是在這里我有過歡笑，也有過淚水，更有過收獲。建行人的奉獻精神及工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學習，兩年的風風雨雨讓我倍感珍惜與留戀。對于我此刻的離開，我只能表示深深的歉意.尤其對于領導給予了我很多鍛煉的機會，更加讓我感覺愧對領導的賞識與厚愛。由于個人原因我不得不離開曾經(jīng)滿懷激情工作過的地方，以及我親密的同事。離開建行，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領導們的諄諄教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。

我很遺憾不能為建行輝煌的明天貢獻自己的微薄力量，但我衷心祝愿建行的業(yè)績蒸蒸日上，并為之鼓掌!

希望領導能夠給予支持!并且感謝領導的支持!祝各位領導及同事身體健康工作順利!

此致

敬禮!

辭職人：xxx

xx年x月x日

單位辭職報告8

尊敬的領導：

我很遺憾自己在這個時候正式向公司提出辭職申請。

來到公司一年，正是在這里我踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。在這一年里，有過歡笑，有過收獲，有過汗水，也有過淚水。公司的福利待遇，以及對員工的照顧，都做得不錯，然而這份工作總是讓我感覺迷茫，在這里的一年，漸漸消磨了自己的激情，斗志，而且這一年時間里，我的成就微乎其微，工作也幾乎沒有起色，所以我從自己身上找原因，我開始有了思考，認真的思考，也許這一思考，上帝會發(fā)笑，但是這笑里，更多的是苦澀，而思考的結果，其實連自己都難以接受—我覺得我不適合硬件工程師的工作，否定自己總是讓自己感覺很痛苦，然而人總要面對現(xiàn)實，學會自我成長，自己的興趣是什么，自己喜歡做什么，自己又適合做什么，這一連串的問題，讓我很沮喪，同時也讓我萌生了辭職的念頭，并且讓我確定了這個念頭。或許只有跑到社會上去重新開始，重新遭遇挫折，才能給自己一個準確的定位，我覺得這才是我人生的下一次選擇。

我很清楚這個時候辭職于自己于公司都是一個考驗，公司正值用人之際，為了公司不因為我而造成損失，本著對自己、對公司負責的態(tài)度，我鄭重向公司提出辭職，或許這對自己、對公司都是一種解脫吧。

能為公司效力的日子不多了，我一定會把好自己最后一班崗，做好自己手頭的工作。

離開這個公司，離開這些一起工作過的同事，很舍不得，舍不得領導的諄諄教誨，舍不得同事之間的那片真誠與友善，但是我還年輕，我覺得生活需要熱情，工作需要激情，我想趁年輕做自己喜歡做的事情。

最后，愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢，揚長避短，祝愿公司興旺發(fā)達!

此致

敬禮

辭職員：

20xx年x月x日

尊敬的領導：

您好!工作以來，發(fā)現(xiàn)自己在工作中還有很多欠缺，經(jīng)過慎重考慮之后，特此提出辭職，敬請批準。在這段日子里，我得到了單位領導及同事們的傾心指導。在這里，特別感謝Y你們在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。望領導批準我的申請，并請協(xié)助辦理相關手續(xù)。祝您身體健康，事業(yè)順心。

此致

敬禮!

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

尊敬的公司領導：

您們好！我是x部的x，在我到貴公司工作將近一年來，非常感謝你們對我的培養(yǎng)和關照，及同事對我的關心和幫助，可以說這是我工作以來過得最開心的日子。我很辛運能到這么好的公司工作和學習，又遇到這么好的領導，我很想繼續(xù)留在項目部工作，但人生總是很無奈，只因最近家中發(fā)生了一件急事，我必須得回去，不知何時才能回項目部上班。

自古忠孝難兩全，我不得已向公司提出辭職申請。但請公司領導放心，xx資料已基本整理完善，最后我一定會做好資料的交接工作。

希望領導能給予諒解，并盡快給予答復，將不勝感激！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

尊敬的單位領導：

你好!

鑒于我個人的興趣偏好和能力等原因的考慮，我已決定辭去在**單位的現(xiàn)有工作以迎接新的挑戰(zhàn)。我于**年**月**日同**單位簽訂勞動合同至今已9月有余，在此期間我得到了**單位領導和同事們的大力支持和幫助，也感受到了**單位對我個人的無微不至的關懷，對此我表示誠摯的感謝，也同時對我的離去將給單位帶來的不便表示深深的歉意。在**單位的這段工作經(jīng)歷作為我邁入社會的第一次社會體驗將是我永生難忘的，感謝**單位給了我這次工作的機會。我希望能在**月**日之前辦理好離職的手續(xù)，在這之前我仍將按往常一樣盡力將自己的工作做好。

祝**單位的事業(yè)蒸蒸日上再創(chuàng)輝煌，祝單位的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!

此致

敬禮!

尊敬的領導：

你好！

非常感謝領導給予在XX工作的機會以及在這兩年里對我的幫助和關懷！XXXX某些原因，今天我在這里提出辭職申請。在××兩年的時間里，公司給予我多次參加大小項目的實施機會，使我在XXXX工作崗位上積累了XXXX的技術技能和工程經(jīng)驗，XXXX也學到了XXXX工作以外的處世為人等做人的道理。XXXX的這些我很珍惜也很感謝公司，XXXX這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。另外，在和XX部各位同事的朝夕相處的兩年時間里，也使我對XXXX部門，對過去的、現(xiàn)在XXXX的同事建立了由淺到深的友誼，我從內心希望這份友誼，這份感情能繼續(xù)并永久保持下去?！恋陌l(fā)展和建設在進一步的規(guī)范和完善中，真心祝愿××在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上！再次感謝！

此致

敬禮！

辭職人：XXX

20xx年XX月XX日

尊敬的領導：

我?guī)е鴱碗s的心情寫這篇辭職報告。由于大家對我的能力的報告任，使我得以加入xx，并且在此期間獲得了許多的機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這些年在單位從事的科研工作，我學到了許多寶貴的科研經(jīng)驗和實踐技能，對科研工作有了初步的了解。生活上，得到大家無微不至的關懷；思想上，得到領導與同事們的指導與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。這八年多的工作經(jīng)驗將是我今后工作和生活中的一筆寶貴財富。

由于個人職業(yè)發(fā)展的原因，經(jīng)過慎重考慮，我不得不向單位提出辭職申請，并希望能于今年x月xx日正式離職。在這里，特別感謝xx部門的領導和同事們在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。對于由此為單位和部門造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望單位能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。在正式離開之前我將認真繼續(xù)做好目前的每一項工作。

申請人：xxx

20xx年xx月xx日

尊敬的公司領導：

您們好!我是xx部的王xxx，在我到貴公司工作將近一年來，非常感謝你們對我的培養(yǎng)和關照，及同事對我的關心和幫助，可以說這是我工作以來過得最開心的日子。

我很辛運能到這么好的公司工作和學習，又遇到這么好的領導，我很想繼續(xù)留在項目部工作，但人生總是很無奈，只因最近家中發(fā)生了一件急事，我必須得回去

不知何時才能回項目部上班。自古忠孝難兩全，我不得已向公司提出辭職申請。但請公司領導放心，xxx資料已基本整理完善，最后我一定會做好資料的交接工作。

希望領導能給予諒解，并盡快給予答復，將不勝感激!

此致

敬禮

辭職者：王xx

尊敬的領導：

您好！

感謝您抽出時間閱覽我的辭職報告，為此我深感歉意！

承蒙您的信任，給了我到xx公司工作的機會，非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環(huán)境中工作和學習，讓我在這個崗位上都得到了非常大的鍛煉，不止是我自己很多人都看在眼里，公司給予我太多太多的無形財富了。在這里，我有我的認真負責，也有我的消極任性。一路走來，點點滴滴烙入腦海深處。因為要感激很多人，感激我的領導、感激那些與我朝夕相處患難與共的同事。是他們一直用一顆寬容的心，開導我、鼓勵我、培養(yǎng)我。真的很感激這里所有的人容忍了沖動而暴躁的我！

提出辭職我想了很久很久，這么好的機會我都這樣放棄，我自己內心都很惱火：我真是一個不懂珍惜的人。其實，選擇離開真的是非常不舍，因為一些個人原因，個人的工作能力有限，而公司就像高速列車不斷向前進，我卻停滯不前。俗話說＂學無止境＂，人是

需要不斷發(fā)展、進步、完善的。我也一直在努力改變，變得適應環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破，而且重復性的工作讓我產生了一些惰性?？紤]了很久，我想我是需要去充充電，在有限的生命里盡量多學點知識，不讓若干年后白發(fā)蒼蒼的自己后悔年輕時的無知。

在未離開崗位之前，我一定會盡自己的職責，做好應該做的事。最后，希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升，越走越順！領導及各位同仁工作順利，幸?？鞓?！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

單位辭職報告【篇5】

單位辭職報告

隨著人們自身素質提升，報告的使用頻率呈上升趨勢，報告具有成文事后性的特點。相信許多人會覺得報告很難寫吧，以下是小編為大家整理的單位辭職報告，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

單位辭職報告1

研究所人事處：

您好!感謝領導能在百忙之中看我的辭職申請。感謝領導的信任，給我這個發(fā)展的平臺，現(xiàn)在因家里有事，不得不辭職。

我于從某化工學院畢業(yè)后分配到本所，現(xiàn)在第五研究室工作。因家中父親年老多病需人照料，又因我與愛人長期兩地生活等實際困難，現(xiàn)向領導提出辭職申請。

由于父親現(xiàn)年五十三歲，于19患半身不遂病，衣食不能自理。我于20xx年結婚，愛人在家務農，現(xiàn)有個兒子，由于我在外地工作，家中照顧老人、教養(yǎng)子女和其它輕重家務勞動都由愛人一人擔負，她長期操勞，累得難以支持了。

對于我現(xiàn)在手頭上的研發(fā)工作，希望領導能夠盡快安排人員進行交接工作。我也希望研究所領導能夠批準我的辭職。

此致

敬禮!

辭職人：

20xx年xx月xx日

單位辭職報告2

尊敬的領導：

你好！

非常感謝領導給予在xx工作的機會以及在這兩年里對我的幫助和關懷！由于某些原因，今天我在這里提出辭職申請。在xx兩年的時間里，公司給予我多次參加大小項目的實施機會，使我在xx工作崗位上積累了許多的技術技能和工程經(jīng)驗，同時也學到了xx工作以外的處世為人等做人的道理。學習到的這些我很珍惜也很感謝公司，這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。另外，在和xx部各位同事的朝夕相處的兩年時間里，也使我對xx部門，對過去的、現(xiàn)在xx的同事建立了由淺到深的友誼，我從內心希望這份友誼，這份感情能繼續(xù)并永久保持下去。xx的發(fā)展和建設在進一步的規(guī)范和完善中，真心祝愿xx在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上！再次感謝！

單位辭職報告3

尊敬的領導：

您好！

有的人喜歡一個穩(wěn)定的工作，有的人喜歡去體驗不同的生活工作，我是一個閑不住的人，在崗位上每天重復這工作，感覺如同一個復印機一樣，雖然工作輕松，但是我已經(jīng)感覺到了瓶頸。

我想走出崗位，去其他工作中看看，在崗位上我雖然做的不錯，有這非常悠閑的工作，我就是待不住，總想去其他地方看看，希望走出屬于自己的一天，每個人都在成長，在崗位上工作多年，收獲最多的是對人生觀價值觀的改變，我的想法可能有些幼稚，但是卻是我最真實的想法。

你要我說出對于單位的問題和缺點，所實話，單位并沒有什么明顯的缺點，而且單位對我們員工也很人道，從來沒有壓榨我們，對我們很好，崗位工作雖然有些累，但是作為項目經(jīng)理也不算太累，我主要負責的是規(guī)劃，和監(jiān)督。

每次施工我們的工作進度也不緊迫，認真負責的完成我的工作，走在工地上監(jiān)督和管理員工，這樣一開始還不錯，但是每天都要聽著轟隆隆的機器聲，看著忙碌的人員修建房屋，高樓大廈，有很多自豪，可是畢竟在崗位上待久了，就感覺有些束縛，想要換個工作，想從新開始，畢竟這樣的工作雖然也很不錯，卻并不是自己追求的。

我想要去體驗不同的工作，比如去做一做銷售，去做文員，不想在一個崗位上工作到老，我已經(jīng)把我青年時光送給了單位，我用自己的青春時光，做了很多項目，現(xiàn)在趁著項目還沒有開啟的時候我提前提出辭職，希望單位可以安排合適的項目人員來頂替我工作。

我離開想必領導非常失望，畢竟能夠一路成長到項目經(jīng)理有領導的栽培，但是我也為了單位奮斗了將近十年時光，我相信我所做的一切已經(jīng)能夠回報單位給我的栽培，畢竟我所做的也讓單位有了足夠的收獲，現(xiàn)在我厭倦了現(xiàn)在的工作，想要去外面看看，去體院不同的生。

過去有家庭的壓力，我不得不拼命的干活，現(xiàn)在我不需要如何兼有奮斗我只要照顧好自己就好，忙碌的工作讓我非常累，我想要做一些更輕松的工作，同時也想多陪陪家人，每當有新項目來時，經(jīng)常是一年或者幾年時間都在工地上面工作，根本就沒有時間和家人相聚，現(xiàn)在到了團聚的時候在家附近找一份簡單的工作，做著簡單的事，陪陪家人也不錯。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

領導：

你好！

我是帶著極其復雜的心情寫這封辭職報告的。首先得感謝領導們的信任，讓我進入xx公司工作，在我20xx年x月至今在單位的xx項目部從事現(xiàn)場施工管理工作，期間讓自己在專業(yè)技能上有了很大的提升，也受到單位領導、同事在工作上的信任幫忙，在生活上的關懷幫助。在此深表感謝。

由于單位的工作性質，讓我無法照到自己家鄉(xiāng)年邁的父母；

和由于現(xiàn)在單位無法及時支付我的工資（20xx年x月至今未發(fā)一個月工資）而讓我無法承擔家庭的補給、開支；且現(xiàn)在貴清項目也沒有我的工作任務，我近段時間處于閑置狀態(tài)。介于以原因我今天向領導提出辭職申請。并要求支付20xx年x月至今的所有勞動薪酬，及個人相關的保險。

感謝你的批準，祝你工作順利，祝愿公司興旺發(fā)達！

此致

敬禮

辭職人：xxx

20xx年x月x日

單位辭職報告4

尊敬的XXX 廳辦公室領導：

您好! 非常感謝領導給予我在廳辦公室工作的機會以及在這一年半 里對我的幫助和關懷，因我應聘 XXX(單位)XXX 一職并已得到 錄用，故現(xiàn)向廳辦公室提出辭職申請。 我于20xx年 8 月到 XXX 廳工作，感謝辦公室領導在工作上 給予了我大力幫助和支持，使我在辦公室文秘(聘用)工作崗位 上學到了寶貴的知識和實踐技能，也學到了工作以外的為人處世 的道理，這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和便利。同 時，也感謝廳辦公室全體同事對我無微不至的關懷。望領導批準 我的申請，并請協(xié)助辦理相關離職手續(xù)，在正式離職之前我將認 真繼續(xù)做好目前的每一項工作。 祝自治區(qū) XXX 廳事業(yè)蓬勃發(fā)展， 祝辦公室領導和同事們前程 似錦，鵬程萬里!

此致

敬禮

辭職人：

年 月 日

單位辭職報告5

領導：

你好！

非常感謝領導給予在工作的機會以及在這兩年里對我的幫助和關懷！x某些原因，今天我在這里提出辭職申請。在兩年的時間里，公司給予我多次參加大小項目的實施機會，使我在x工作崗位上積累了x的技術技能和工程經(jīng)驗，x也學到了x工作以外的.處世為人等做人的道理。x的這些我很珍惜也很感謝公司，x這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。另外，在和部各位同事的朝夕相處的兩年時間里，也使我對x部門，對過去的、現(xiàn)在x的同事建立了由淺到深的友誼，我從內心希望這份友誼，這份感情能繼續(xù)并永久保持下去。

×的發(fā)展和建設在進一步的規(guī)范和完善中，真心祝愿在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上！再次感謝！

辭職人：xx

時間：20xx年xx月xx日

單位辭職報告6

尊敬的領導：

您好！

我是施工單位工程部的xx，我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

20xx年下半年來到公司到現(xiàn)在大約半年了，公司里的人對我都很好。我衷心感謝xx總以及各位同事對我的照顧與錯愛，在這半年里，我學到了很多以前從未接觸過的知識，將大學里頭學到的工程知識運用到了實際當中，開闊了視野，鍛煉了能力。而如今我卻要辭職，只有遺憾與抱歉。

因為諸多原因，我決定參加20xx年公務員考試，以為工作兩年再去讀研是一個好的決定。如果我現(xiàn)在不辭職，我就是在公司里尸位素餐xx年，因為在xx年時間里，我不可能為公司做多少貢獻。我也許能大致經(jīng)歷、學習這個工程建設的某些方面，可這只是對我有好處，只會使我欠公司更多的情?？紤]到公司在人員安排上的合理性，本著對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成決策的失誤，我鄭重向公司提出辭職。

也許我該提前一個月給您遞呈辭職報告，好在我手頭的工作不多，一個星期足以交接干凈。我原本打算xx開始我的xx天的探親假，現(xiàn)在我希望所有該處理的事情都在xx前處理妥當。馬上就要離開公司了，在這最后的一段時間里，我會做好所有的交接工作，正常上班，靜心等待您的答復、處理。

離開這個公司，我滿含著愧疚、遺憾。我愧對公司上下對我的期望，愧對各位對我的關心和愛護。遺憾我不能經(jīng)歷工業(yè)園的發(fā)展與以后的輝煌，不能分享你們的甘苦，不能聆聽各位的教誨，也遺憾我什么都沒能留下來。我將就這樣悄悄地離開，結束我的這第一份工作。

最后，衷心祝愿公司健康成長，事業(yè)蒸蒸日上！祝愿各位領導與同事：健康快樂，平安幸福！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

單位辭職報告7

尊敬的xx主任：

您好!工作近四年來，發(fā)現(xiàn)自己在工作、生活中，所學知識還有很多欠缺，已經(jīng)不能適應社會發(fā)展的需要，因此渴望回到校園，繼續(xù)深造。經(jīng)過慎重考慮之后，特此提出申請：我自愿申請辭去在xxx的一切職務，敬請批準。在xxx四年的時間里，我有幸得到了單位歷屆領導及同事們的傾心指導及熱情幫助。工作上，我學到了許多寶貴的科研經(jīng)驗和實踐技能，對科研工作有了大致的了解。生活上，得到各級領導與同事們的關照與幫助;思想上，得到領導與同事們的指導與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的工作經(jīng)驗將是我今后學習工作中的第一筆寶貴的財富。在這里，特別感謝xx(xxx的上級單位)A主任、B主任、C主任在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感謝xxxZ主任在xxx二年來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜?。望領導批準我的申請，并請協(xié)助辦理相關離職手續(xù)，在正式離開之前我將認真繼續(xù)做好目前的每一項工作。

祝您身體健康，事業(yè)順心。并祝xx、xxx事業(yè)蓬勃發(fā)展。

此致

敬禮!

辭職人：xxx

xx年xx月xx日

單位辭職報告8

尊敬的領導：

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

我自20xx年X月X日進入貴公司，到現(xiàn)在已經(jīng)將近一年了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。

公司的過去一年里給予了我良好學習和鍛煉時間，學習了一些新的東西來充實了自己，并增加自己的一些知識和實踐經(jīng)驗。我對于公司半年多的照顧表示真心的感謝!

今天我選擇離開并不是我對現(xiàn)在的工作畏懼，承受能力不行。經(jīng)過這陣的思考，我覺得離我所追求的目標越來越遠。人如果沒有追求，他的生活很乏味，相信公司領導會給予諒解。

我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗，公司正值用人之際，公司項目的開展，所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后推進的合理性，本著對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職，望公司給予批準。

祝公司項目順利推進創(chuàng)造尊敬的單位領導：

我?guī)е鴱碗s的心情寫這封辭職申請。我于XXXX年進入XX建設集團有限公司工作，于XXXX年3月份，工作調動，分配在XX分公司第X項目部從事暖通技術管理工作，這三個多月的工作，我在設備安裝分公司第X項目部受益匪淺。第X項目部時刻本著以人為本的理念，在第X項目部，領導對我特別的照顧、關心、愛護。在工作上對我非常有耐心，在我犯錯誤的時候也沒有放棄我，而是耐心的指導。對此我表示衷心的感謝，我為能成為設備安裝分公司第八項目部的一員而自豪。

但是由于單位的工作性質，讓我無法照料懷孕的妻子，她一個人在XX工作，很是辛苦。況且她現(xiàn)在又處于特殊時期，十分需要照顧，做為丈夫的我，在外地工作，不能時?；丶艺湛?，深感愧疚。眼下面臨著房子裝修等事，她一個人在XX實在是辛苦。

所以，本人提出辭職申請，回濟南找一份穩(wěn)定的工作。希望領導理解本人的處境，批準本人的辭職申請。

再一次感謝XXX分公司各位領導在這段時間對我的關懷、照顧!

此致

敬禮

辭職員：XXX

20xx年X月X日

單位辭職報告9

尊敬的xx主任：

您好!

工作近四年來，發(fā)現(xiàn)自己在工作、生活中，所學知識還有很多欠缺，已經(jīng)不能適應社會發(fā)展的需要，因此渴望回到校園，繼續(xù)深造。經(jīng)過慎重考慮之后，特此提出申請：我自愿申請辭去在XXX的一切職務，敬請批準。

在XXX近四年的時間里，我有幸得到了單位歷屆領導及同事們的傾心指導及熱情幫助。工作上，我學到了許多寶貴的科研經(jīng)驗和實踐技能，對科研工作有了大致的了解。生活上，得到各級領導與同事們的關照與幫助;思想上，得到領導與同事們的指導與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的工作經(jīng)驗將是我今后學習工作中的第一筆寶貴的財富。

在這里，特別感謝YYY(XXX的上級單位) A主任、B主任、C主任在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感謝XXX Z主任在XXX近二年來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>

望領導批準我的申請，并請協(xié)助辦理相關離職手續(xù)，在正式離開之前我將認真繼續(xù)做好目前的每一項工作。

祝您身體健康，順心。并祝YYY、XXX蓬勃發(fā)展。

此致

敬禮!

辭職人：

20xx年xx月xx日

單位辭職報告10

各位領導：

您好！我非常感謝領導給我在辦公室工作的機會，感謝他們在過去一年半的時間里給予我的幫助和關心。由于我申請了xxx(單位)的職位并被錄用，現(xiàn)在向辦公室申請辭職。我去了xxxxxx的xxx大廳工作，感謝辦公室領導對我工作的大力幫助和支持，使我在辦公室秘書(就業(yè))崗位學到了寶貴的知識和實踐技能，也學到了工作之外的待人接物的原則，給我以后的工作和生活帶來了幫助和方便。同時也要感謝辦公室所有同事的無微不至的照顧。希望領導批準我的申請，請幫我辦理相關離職手續(xù)。在離開公司之前，我會繼續(xù)認真做好每一項工作。祝自治區(qū)xxx廳事業(yè)蒸蒸日上，祝辦公室領導和同事前程似錦。

向你致敬！

辭職人員：

20xx年xx月xx日

單位辭職報告11

尊敬的×局長，×站長以及××局的其他領導：

感謝你們在百忙之中，抽出時間閱讀我的辭職申請!

經(jīng)過幾個月的慎重考慮，和內心的掙扎，我決定上交這封辭職信，重新定位我的生活狀態(tài)。

我于××年通過××縣事業(yè)單位招考，考入我們縣的事業(yè)單位系統(tǒng)，后被分配到××鎮(zhèn)××站工作，2年多不長也不短的基層工作，讓我改變很多，也使我學到了很多，體會到了基層計生工作的重要性，也體會到了基層計生工作的不易，由于長期與妻兒，父母分居兩地，使我未能履行作為丈夫，父親，兒子的義務和責任，在妻子工作壓力大，生活無助的時候，我沒能在身邊;當兒子會牙牙學語，需要爸爸扶他走路，教他說話的時候，我沒能在身邊;當漸漸年老的父母，生病需要照顧，孤獨需要陪伴的時候，我也沒能在他們身邊……萬事孝為先，這些事使我倍感內疚，內心不能平復，嚴重影響到了日常的工作，所以今天我以書面形式，向領導提出辭職申請，望領導給予批準!

此致

敬禮

申請人：

申請期：xx年x月x日

單位辭職報告12

尊敬的領導：

您好！

我?guī)е鴱碗s的心情寫這封辭職申請。我于20xx年進入xx建設集團有限公司工作，于xx年xx月份，工作調動，分配在xx分公司第X項目部從事暖通技術管理工作，這xx個多月的工作，我在xx分公司第xx項目部受益匪淺。第xx項目部時刻本著以人為本的理念，在第xx項目部，領導對我特別的照顧、關心、愛護。在工作上對我非常有耐心，在我犯錯誤的時候也沒有放棄我，而是耐心的指導。對此我表示衷心的感謝，我為能成為xx分公司第xx項目部的一員而自豪。

但是由于單位的工作性質，讓我無法照料懷孕的妻子，她一個人在xx工作，很是辛苦。況且她現(xiàn)在又處于特殊時期，十分需要照顧，做為丈夫的我，在外地工作，不能時?；丶艺湛矗罡欣⒕?。眼下面臨著房子裝修等事，她一個人在xx實在是辛苦。

所以，本人提出辭職申請，回xx找一份穩(wěn)定的工作。希望領導理解本人的處境，批準本人的辭職申請。

再一次感謝xx分公司各位領導在這段時間對我的關懷、照顧！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

單位辭職報告13

尊敬的領導：

您好!

我是xx職員，來到企業(yè)已經(jīng)快兩年了，在這近兩年里，得到了企業(yè)各位同事的多方幫助，我非常感謝企業(yè)各位同事。正是在這里我有過歡笑，也有過淚水，更有過收獲。在這里我能開心的工作，開心的學習。年前公公生重病，因治病及請人看護需要很多錢，xx是個孝子，為了讓他安心工作，我決定辭去企業(yè)的工作。以便外出打工掙更多的錢來醫(yī)治他父親的病。

在經(jīng)過xx年下半年的時間里，公司給予了很好的機會，讓自己學習做市場方面的運做，但由于自己缺乏市場等方面的經(jīng)驗，自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發(fā)，自己身感有愧公司的兩年的培養(yǎng)。

如無問題的話，我離職的時間定在xx，在離職前的這一個月時間里，我會盡力完成好各項工作，并且會配合公司協(xié)助新入員工盡快熟悉崗位的工作內容。謝謝!

此致

敬禮!

辭職人：xxx

20xx年x月x日

單位辭職報告14

尊敬的xx主任：

您好！很遺憾這個時候我向單位提出辭職申請。來到這里也快四個月了，單位的氣氛就和一個大家庭一樣，同事和領導都對我很好，在這里學了不少東西東西。

在這三個多月的工作中，我確實學習到了很多東西。然而在工作上感覺沒什么建樹。我開始思索，我是否適合這份工作。我覺得自己付出太少，不能心安理得地拿這樣一份薪水，不過我又向往得到高薪，一方面緩解未來生活的經(jīng)濟壓力，另一方面希望找個離家近一點的公司，照顧到父母。

我也很清楚這時候向單位辭職于單位于自己都是一個考驗，單位正值用人之際，目前正有項目開發(fā)中，所有的前續(xù)工作在單位上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到單位今后在各個項目安排的合理，本著對單位負責的態(tài)度，為了不讓單位因我而造成失誤，我鄭重向單位提出辭職。在目前這個項目中，我做了前期的界面設計，對于不能參加程序開發(fā)，我表示遺憾。

離開這個單位，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。

但是我還是要決定離開了，我懇請單位原諒我的離開。

祝愿單位蒸蒸日上！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

單位辭職報告15

尊敬的領導：

您好!

我懷著十分復雜的心情寫這封辭職申請。自20xx年到xx公司工作，至今已經(jīng)x年有余。由于您對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多的機遇和挑戰(zhàn)。在這里，見證了公司改造舊貌換新顏;在這里，參與了公司的升華蛻變;在這里，也度過了我人生中最黃金的時段。由衷感謝公司給予我發(fā)展的平臺，對此我深表感激。

由于我自身經(jīng)驗的局限性，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進行了長時間的思考，為了不因為我個人的原因而影響公司的外宣水準，經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去公司主管這份工作。我的決定可能會給您帶來一定程度上的不便，對此我深表歉意。

我會在辦理離職手續(xù)之前完成工作交接，以減少因我的離職而給酒店帶來的不便。為了減少對今后工作可能造成的影響，我將繼續(xù)保留公司聯(lián)網(wǎng)號碼，如果有同事對我以前的工作有相關咨詢，我將及時做出答復。

非常感謝您在x年時間里對我的支持和寬容。在公司工作的這段經(jīng)歷對我而言非常的珍貴，將來無論什么時候，我都會為自己曾是xx公司的一員而感到榮幸。

祝xx公司領導和所有同事身體健康、工作順利!

此致

敬禮!

辭職人：xxx

20xx年x月x日

單位辭職報告【篇6】

尊敬的X先生：

您好！

首先，向您表示誠摯的歉意。寫下這封辭職信是懷著一種非常復雜和愧疚的心情，我很后悔在這個時候突然辭職去了公司。純屬個人原因，不能繼續(xù)在公司發(fā)展！

非常感謝大家在過去一個月里對我的培訓和關心。我從年輕的學生時代進入成熟的社會環(huán)境。成為您的雇員是我的榮幸，我永遠不會忘記您作為我的第一個雇主。

據(jù)曲志說，我來公司1個月了。在過去的一個月里，雖然我的工作并不完美，但在公司同事，尤其是你們的幫助和幫助下。有了信任和支持，我也要求自己做到最好，每一份工作都用自己的12分努力來對待。老實說，領導很重視，同事很和諧。這真的是我工作以來遇到的最好的工作環(huán)境。

但猶豫了一下，還是寫了這封信。

我要離開公司了！

我真的很舍不得離開這個單位，舍不得離開這些患難與共的同事，舍棄同事之間的真誠和友情。但我還是要決定離開，懇請單位原諒我的離開，批準我的辭職申請。

同時，很榮幸成為xx公司的一員，有機會在這里工作和學習。我很感激！衷心祝愿xx所有努力工作的員工工作順利，事業(yè)有成！

此致，

致敬！

辭職者：xxx

20xx x 月 x 天

單位辭職報告【篇7】

尊敬的領導：

您好！首先感謝領導對我的培訓和同事們一年來的無私幫助。領導對我的信任和愛使我不斷成長。令我感動和難忘的是，領導給了我鍛煉的機會，讓我的成長過程不再單調。

在xx的工作經(jīng)歷是我一生中最快樂的一段時光，從那時起也深深烙下了我的堅韌、勇敢、積累的性格，這將讓我受益終生。轉眼間，我已經(jīng)在公司工作了快一年了。這一年，在領導的耐心指導下，我學到了很多知識，收獲了很多知識。無論我是做事還是做人，這些寶貴的資產都會被我使用。終身。感謝領導給我的工作機會，對我的培養(yǎng)和重用，讓我充分發(fā)揮了自己微薄的能力，也看到了自己的一些價值。一年來，我始終把公司當成家，盡最大努力做好每一件事。

作為一個外國人，我也有過在這里扎根為自己的青春做貢獻的夢想，從來沒有想過以公司為跳板。然而，我的理想是創(chuàng)造事業(yè)，但我缺乏這種財富的經(jīng)驗，所以我的潛意識告訴我，是時候去流浪了。每個人都有不同的人生規(guī)劃，每個時期都有不同的想法。想了很久，我也決定這次辭職。我想我應該給自己一個懸崖來激發(fā)自己的潛能，只有這樣，我才能擺脫平庸的生活，創(chuàng)造自己的人生奇跡。

基于以上原因，本人申請辭職，離開公司。在此期間，我將盡我所能平衡過渡，減輕領導負擔。每一個平凡而有趣的工作和生活場景，都是我難忘的回憶。同事和朋友，領導和家人，這是我從心底里說的。

希望我的離開不會給公司帶來任何損失或不快。畢竟我在公司里的作用不是很大。當我去其他工作時，我不會向他們透露任何關于我們公司的秘密。這是我做人的基本原則，希望領導相信。

不過，我還是有點愧疚，畢竟公司培養(yǎng)了我這么久。但我也有自己的難處，“世界上沒有永無止境的宴會”。希望領導理解。

祝大家工作愉快，祝公司蒸蒸日上！

辭職人：xxx

20xx xx 日

單位辭職報告【篇8】

部門經(jīng)理辭職報告

部門經(jīng)理辭職報告篇1 尊敬的部長：

您們好!我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

我來公司也快兩年了，也很榮幸自己成為Xx電子的一員。在公司工作近兩年中，我學到了很多知識與技能，Xx通信研究所的發(fā)展也逐漸走上了軌道，從當初的我一個人到現(xiàn)在的28人;研發(fā)，產品，市場團隊的框架已經(jīng)基本建立，大家各司其職;產品的供應鏈體系也已經(jīng)大體建立，為部門產品線的持續(xù)發(fā)展打下了一定的基礎。

我非常感激公司領導給予我在這樣的良好環(huán)境中工作和學習的機會。特別是部長在這兩年中都給了我太多的關心，幫助和支持，我在此表示誠摯的感謝! 由于個人能力等原因，20xx年的責任考核指標已無望完成，按照當初的約定，我將提交辭職申請;另外，由于家庭原因，我現(xiàn)在無法全身心的投入到工作中去，無論是對公司還是個人來說，選擇辭職將是對雙方負責的行為;同樣，由于個人能力的問題，我已經(jīng)沒有信心可以帶領這個團隊完成公司期望的目標。

我對現(xiàn)在這個團隊投入了深厚的感情，對現(xiàn)在做的產品也充滿信心，如果有一個能力強的帶頭人，我相信他們可以做出一番業(yè)績來回報公司，所以我希望公司領導一如既往的支持Xx通信研究所。在我正式離開之前，我會把我的工作全部移交給接替我的人，直到他上手

后我再離開，在當前的人員中，我認為X博士應該可以接替我的工作，供公司參考。

再次感謝公司領導對我和Xx通信研究所的支持和幫助，望領導批準我的辭職申請，謝謝! 此致

敬禮! 部門經(jīng)理辭職報告篇2 尊敬的公司領導：

人才一直是一個公司的核心所在，因此人力資源是支撐中集未來持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略性因素。所以不管我是否在中集，都希望您們以及集團總裁班子能夠繼續(xù)給予人力資源管理以強有力的支持。在今后的幾年里，中集人力資源管理的基礎工作需要做得更扎實。在我離開之前，有幾件事情希望得到您們的關注：

我建議，中集今后兩年左右，人力資源職能應該建立中集統(tǒng)一的職級系統(tǒng)。這個系統(tǒng)應該包含中集的各個產業(yè)，各個企業(yè)，各個地區(qū)，各個國家。只要是中集的企業(yè)，就應該納入中集統(tǒng)一的職級系統(tǒng)。只有用統(tǒng)一的衡量標準，中集才能夠比較公平地了解每個員工的職責大小。只有實行統(tǒng)一的職級系統(tǒng)，今后在薪酬福利的設計上，在員工職業(yè)發(fā)展上，在后備隊伍培育上，才有一個清晰的尺度。集團人力資源部要在xx年年把中集職級系統(tǒng)在中國境內的制造企業(yè)推行實施。

對于今年來說，集團統(tǒng)一業(yè)績管理體系尤為重要，在這里要多謝吳總的支持，整個集團現(xiàn)在開始意識到，共建團隊愿景和年度計劃，

對上下一致協(xié)調，推動工作，業(yè)績管理等，都有極大益處。xx年年能夠開始把如何做計劃的方法推動下去，能夠依照統(tǒng)一的方法評價各級員工的工作計劃完成情況和核心價值觀的體現(xiàn)。今后幾年，需要不斷加強管理層的戰(zhàn)略規(guī)劃能力，預測能力，團隊管理/激勵能力，業(yè)績輔導能力。業(yè)績管理體系需要有強大的管理團隊，才有可能行使有效。幾個表格，幾個程序，是無法代替有效管理的能力。

從以上可以看出領導力提升的重要性。遠航需要得到大力支持?！斑h航一”應該做為領導力提升的第一步。向多年前中國的“掃盲”運動一樣，遠航應該走到中集的每一個角落。讓每一位管理者都參加，包含企業(yè)的總經(jīng)理們，包含總裁班子。這樣，中集可以把遠航做為集團管理的喉舌，推動統(tǒng)一的管理理念，統(tǒng)一的解決問題方法。只有這樣，才有可能達到上下左右，發(fā)自內心的協(xié)調。協(xié)調是無法強求的。協(xié)調必須發(fā)自內心。集團人力資源部已經(jīng)意識到，應該根據(jù)經(jīng)營戰(zhàn)略需要，分析應該具有的領導能力。

此外，中集的人力資源職能，無論集團層面還是企業(yè)層面，都還沒有能力提供及時，可靠，有效的人力資源信息，供管理團隊做經(jīng)營決策。重要兩個原因是：人力資源人員的能力有限，人力資源信息系統(tǒng)沒有實施推廣。因此，在20xx年-20xx年，中集需要全力推廣集團統(tǒng)一的人力資源信息系統(tǒng)。這樣一個系統(tǒng)，加上有效的信息管理，可以給經(jīng)營管理層提供有效內部員工各種信息，同時可以降低人力資源職能部門的人工成本。

公司一旦有了統(tǒng)一的職級，統(tǒng)一的業(yè)績管理體系，有效的信息系

統(tǒng)，人力資源職能部門可以建立員工的潛力評估，員工的職業(yè)發(fā)展通道，關鍵核心崗位的后備力量培養(yǎng)，以及支持經(jīng)營策略的人力資源規(guī)劃。

公司管理人員的領導力提升，員工對企業(yè)的心靈契約就能夠加深， 企業(yè)和團隊有凝聚力，上下左右協(xié)同程度提高，集團成為有機一體的可能性增強。對人治的依賴性會減低。一個更平等，更透明，更公平的企業(yè)文化會產生，會加深對人的信任和授權，增強信息的及時溝通。

集團人力資源部在今后2-3年里，有很多基礎工作要做。中集的人力資源職能部門面對著要上陡坡的挑戰(zhàn)。讓這個職能部門本身殺出一條路來，是不現(xiàn)實的。如果人力資源管理沒有總裁和總裁班子一致的支持，是無法行之有效的。同時，我認為如果把人力資源看成是最重要的經(jīng)營資源之一，人力資源職能應該直接參與經(jīng)營。 在中集目前的情況下，我不建議中集到外面去找一個有跨國公司經(jīng)驗的人力資源管理人員。中集更應該信任本身內部有能力有潛力的管理人員。把這些人真正用起來，激勵起來。他們給中集帶來的長遠價值是遠遠比一個無法適應中集現(xiàn)狀的空降兵要高。有些人不抱怨，不會哭，不愿意叫，不等于這些人沒有期望，沒有理想，沒有能力。會叫的人不一定最好。沉默的人不一定不強。

此致 敬禮! 部門經(jīng)理辭職報告篇3 x有限公司總經(jīng)理室：

各位領導，我?guī)е鴱碗s的心情寫這封次致信。由于您對我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的兩年間獲得了許多的機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這兩年在公司從事的xx開發(fā)和xx管理工作，使我在xx開發(fā)，xx管理等領域學到了很多知識、積累了一定的經(jīng)驗。對此我深懷感激! 由于薪金的原因，我不得不向公司提出申請，并希望能與今年x月xx日正式離職。

對于由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。

此致

敬禮

申請人：

文章僅作為參考使用，請依據(jù)實情需要另行修改編輯（2020年2月22日星期六）

2021部門經(jīng)理辭職報告

公司部門經(jīng)理辭職報告

部門經(jīng)理述職報告

部門經(jīng)理述職報告

部門經(jīng)理述職報告

單位辭職報告【篇9】

尊敬的領導：

您好！

xx、xx、20xx，來到xx，正式成為xx公司的一員。為此，衷心感謝這次機會。

到今天，已經(jīng)過去了三年多。這段時間，和很多優(yōu)秀的人成為同事，讓我受益匪淺，相信以后一定會對我產生深刻的影響。我衷心感謝這家公司的每一個人和每一個人，因為你們讓我成長。

畢業(yè)后一直擔任公關活動策劃和執(zhí)行的角色。我覺得我的工作一直都在一個比較窄的領域，我更喜歡從事更宏觀的營銷和廣告活動。我也感到工作中缺乏相關知識。深思熟慮后，我決定繼續(xù)深造，加強理論水平和實踐能力。

所以一段時間以來，我一直在準備研究生入學考試。也希望能以此為切入點，繼續(xù)深入、系統(tǒng)的學習，也得到了親朋好友的認可。同時，也有朋友提出了自己的建議：我要安心準備復習。我還不算太年輕。如果今年考不上，再考一年就要耗費大量的時間和精力。畢業(yè)后我也面臨著一個不那么樂觀的就業(yè)前景。

公司現(xiàn)在生意不是很忙，我也沒有太多工作要做。經(jīng)過一段時間的考慮，我決定辭職回家認真準備考研，可以為公司減輕一些負擔，同時也為我贏得了期末復習的時間，我會努力爭取今年被錄取。

很榮幸成為xx公司的一員，有機會在這里工作和學習。我很感激！衷心祝愿xx所有辛勤工作的員工工作順利，事業(yè)有成！最后，對于本人辭職給公司帶來的不便，深表歉意，并請您理解我的情況。再次感謝你。

辭職：xxx

20xx，xx，xx

單位辭職報告【篇10】

下面是范文網(wǎng)小編分享的公司員工離職的申請書(企業(yè)離職申請書)，供大家參閱。

不是所有的人都會去選擇這種規(guī)范的請辭的方式，但是，在結束一段工作經(jīng)歷的時候，嘗試著寫一份精彩的離職申請書遞交上去。也許，自己會從中得到很多意料之外的收獲。下面是小編為您整理的“公司員工離職申請書”，僅供參考，希望您喜歡!

公司員工離職申請書1

尊敬的xx人力資源部：

您好!

由于個人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實因素，經(jīng)過慎重考慮之后，特此提出離職申請，敬請批準。

在xx工作一年多的時間里，我有幸得到了各位領導及同事們的傾心指導及熱情幫助，在本職工作和音樂專業(yè)技能上，我得到了很大程度的提高，在此感謝xx提供給我這個良好的平臺，這一年多的工作經(jīng)驗將是我今后職業(yè)生涯中的一筆寶貴財富。

在這里，特別感謝各位領導在過去的工作、生活中給予的大力支持與幫助;尤其感謝xx，xx等，一年來對我的信任和關照，感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>

望批準我的申請，并請協(xié)助辦理相關離職手續(xù)，在正式離開之前我將認真繼續(xù)做好目前的每一項工作。

祝公司事業(yè)蓬勃發(fā)展，前景燦爛。

此致

敬禮!

申請人：xxx

201x年x月x日

公司員工離職申請書2

尊敬的x總：

作為一名在酒店工作了大半年的員工，我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候，都有很多第一次，我當然也不例外。

我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里，我學會了很多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺得很開心，這里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學校里面學不到的知識，如何為人、如何處事、如何工作……

在酒店里，領導們也對我十分的關心，從剛進入酒店開始，我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡還一般，還不算小，也從來沒有在這么大的集體里生活過，自然而然的，心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺，很溫馨，很自豪，而且它一直陪伴著我，直到我離開……

但這種感覺不會隨著我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記，畢竟我曾經(jīng)生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。x總，還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在201x.3.16號。

隨著時間的流逝，斗轉星移，您多年積累的工作經(jīng)驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經(jīng)理。在我上班之前，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經(jīng)營策略，不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法，力爭讓酒店的經(jīng)濟效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節(jié)節(jié)高樊。這才是為員工謀利益的舉動，這才是一位被員工在心里面所認可的經(jīng)理。

而我，作為這個集體的一份子，更加感覺到您對員工的關心與培養(yǎng)。您肯定想到，酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地，人才的培養(yǎng)與發(fā)展是不可忽視的環(huán)節(jié)之一。

由于我自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心，所以想公司提出了辭呈，忘領導批準。

此致

敬禮!

申請人：xxx

201x年x月x日

公司員工離職申請書3

尊敬的x部長：

您好!

我于2013年3月3日入職貴公司，在您的關心、支持和同事們的幫助下，收獲很大，增長了見識，開闊了視野，積累了經(jīng)驗，令我終生受益。但由于本人認真考慮后，還是決定辭去現(xiàn)職位，離開貴公司，具體原因如下：

一、經(jīng)驗不足，水平有限。本人所學的專業(yè)和現(xiàn)在工作的崗位有太大的差別，更加上由于我經(jīng)驗不足，錯漏百出，難以專業(yè)勝任有關技術性的工作。在整個的工作過程中證明我不是一個合格員工，還有很多東西需重新學習。因此應由更專業(yè)、更有水平、更優(yōu)秀的人來任此職位。

二、此工作風險性高，并且我沒有接受過專業(yè)化的培訓，還有公司對此產品的包裝仍然處在非常落后的階段，雖然我在包裝過程中很小心、很仔細!但鍺單晶屬于易碎品，在運輸過種中不應該有任何擠壓，而公司在產品的包裝箱上沒有任何一點提示!公司對產品在運輸過程的安全性沒有一個很好的管理方式，也不能對產品的安全性有任何保證!因此在運輸過程中面臨著太多的風險!

三、公司對客戶在產品收到后的要求不嚴，不能及時準確的判斷產品出現(xiàn)問題是在客戶自己加工過程中出現(xiàn)的問題，還是別的原因!還有，公司所發(fā)出去的產品都是經(jīng)過我的手的，但是為什么就總是只有這一家公司的連續(xù)出現(xiàn)問題呢!

因為，此工作風險性太高，我獨自一人承擔不起這么大的風險!因此，我決定辭去這份工作!并且對公司造成的損失表示歉意!

在這里，感謝公司的各個同事給我的幫助，并且特別感謝彭總、張部長和董主任對我的關照。希望領導批準我的申請，并請協(xié)助辦理相關離職手續(xù)，在正式離開之前我將認真繼續(xù)做好目前的每一項工作。

祝您身體健康，事業(yè)順心。

并祝貴公司興隆!

此致

敬禮!

申請人：xxx

201x年x月x日

公司員工離職申請書4

尊敬的公司領導：

首先感謝公司近段時間對我的信任和關照，給予了我一個發(fā)展的平臺，使我有了長足的進步。

如今由于個人原因，無法為公司繼續(xù)服務，現(xiàn)在我正式向公司提出辭職申請，將于201x年12月31日離職，請公司做好相應的安排，在此期間我一定站好最后一班崗，做好交接工作。

對此為公司帶來的不便，我深感歉意。

望公司批準，謝謝!

祝公司業(yè)績蒸蒸日上。

此致

敬禮!

申請人：xxx

201x年x月x日

單位辭職報告【篇11】

尊敬的公司領導：

您好！我是XXX，我于xxxx年加入貴公司，有幸成為這個大家庭的一員。經(jīng)過多年的工作經(jīng)驗積累和深思熟慮，我決定向貴公司提出辭職。

首先，我想表示對貴公司及領導對我的支持和信任的感激之情。在這些年里，我得到了貴公司提供的多種培訓機會，不僅提高了自己的專業(yè)素質，也拓寬了自己的眼界。同時，貴公司給予我許多發(fā)展機會和提升空間，我在這里得到了實現(xiàn)個人價值的機會。

然而，出于個人原因，我希望能夠尋找新的發(fā)展方向和更好的職業(yè)機會。貴公司給予了我很多的成長空間，我也感恩不盡。但是，每個人都有自己的發(fā)展規(guī)劃和職業(yè)目標，我認為現(xiàn)在是我尋求新的挑戰(zhàn)和突破的時機。

首先，個人原因中的家庭關系是我辭職的主要原因之一。我的家人需要我的陪伴和照顧，而我的職位需要我長時間的出差和加班，這使得我難以兼顧工作和家庭。我希望能夠有更多的時間陪伴家人，通過自由安排時間來解決這個問題。

其次，在個人職業(yè)發(fā)展上，我也希望能夠有更多的挑戰(zhàn)和發(fā)展空間。多年的工作經(jīng)驗讓我對自己的能力和潛力有了更清晰的認識，我相信我有能力在其他領域展現(xiàn)更大的價值。這也是我尋求新機會的根本原因之一。

此外，與同事們的合作和相處是我工作中的寶貴財富。通過與各位同事的交流和合作，我學到了很多專業(yè)知識和工作技巧，也收獲了許多難忘的友誼。我將一直感激在貴公司認識的每一個人，感謝他們對我工作和生活的幫助。

在此，我非常希望領導和同事們能夠理解我的決定，并給予支持和諒解。我會在與公司的合約規(guī)定下按時完成辭職手續(xù)，并確保交接工作的順利進行。同時，如果有需要，我也愿意提供一段時間的過渡期，以確保公司業(yè)務的正常進行。

最后，再次感謝貴公司給予我的培訓和發(fā)展機會，我也非常珍惜在公司的每一天。我相信，貴公司會繼續(xù)保持穩(wěn)定發(fā)展，吸引更多有才干和志向的人才加入。希望貴公司在未來能夠取得更加輝煌的成就！

衷心祝愿貴公司業(yè)務蒸蒸日上、繁榮昌盛！

再次感謝您的理解與支持！

此致

敬禮！

XXX

單位辭職報告【篇12】

為什么不要輕易寫辭職報告

導讀： 經(jīng)常有人詢問：“老板讓我寫辭職信，我就寫了，有什么問題嗎”回答很明確———當然有問題，而且是很大的問題，不要輕易寫辭職報告的真正原因。因為寫不寫辭職信，決定著勞動關系存在或解除，并進而決定著勞動關系解除后用人單位要不要向員工支付補償金。

辭職信是員工向用人單位提出解除勞動合同的意思表示，用人單位的同意，表明雙方已就解除勞動合同一事經(jīng)協(xié)商達成一致?！吨腥A人民共和國勞動法》關于協(xié)商解除勞動合同有兩條規(guī)定，即第24條和第28條。根據(jù)第24條的規(guī)定，當事人雙方可以協(xié)商解除勞動合同。這說明員工的辭職信和用人單位的同意表示可以發(fā)生解除勞動合同的法律后果?！吨腥A人民共和國勞動法》第28條則區(qū)分了兩種不同的協(xié)商解除情況，即用人單位先行提出的，用人單位應當給予員工經(jīng)濟補償金;員工先行提出的，用人單位不需支付經(jīng)濟補償金。因此誰先提出解除勞動合同，是員工能否得到經(jīng)濟補償金的關鍵。而辭職信則意味著勞動關系的解除是由員工先行提出來的，根據(jù)勞動法第28條的規(guī)定，用人單位不需支付經(jīng)濟補償金。

在許多情勢下，即使員工不寫辭職信，如果雙方的勞動關系已經(jīng)不能再維持下去，用人單位也是會找理由辭退員工的'，如提出員工不勝任工作或者是勞動合同訂立時的客觀狀況已發(fā)生重大變化等。無論用人單位以哪種理由辭退員工，用人單位首先必須提供支持這些理

由的證據(jù);其次，還必須向員工支付補償金。除非員工確有符合《中華人民共和國勞動法》第25條規(guī)定的過錯，用人單位才不必支付經(jīng)濟補償金，辭職報告《不要輕易寫辭職報告的真正原因》。這些過錯包括員工在試用期間被證明不符合錄用條件、或者嚴重違反勞動紀律或用人單位規(guī)章制度、嚴重失職、營私舞弊，對用人單位造成重大損害。

因此，提醒大家：如果不是你自己真的想辭職，而是與單位有不同意見，或是單位想與你解除合同，你千萬不能經(jīng)率地遞交辭職報告。 【為什么不要輕易寫辭職報告】 1.不要輕易寫辭職報告的真正原因 2.不要輕易寫辭職報告分析 3.關于不要輕易寫辭職報告的原因 4.不要輕易寫辭職信 5.職場中不要輕易寫辭職信 6.不要輕易地寫辭職信

7.我們?yōu)槭裁醋x書 寫為什么讀書的作文 8.寫辭職報告的格式

上文是關于為什么不要輕易寫辭職報告，感謝您的閱讀，希望對您有幫助，謝謝

單位辭職報告【篇13】

單位要求員工自己簽寫辭職報告，這是一個引人注目的標題。那么讓我們一起深入探討一下這個話題。

首先，讓員工自己簽寫辭職報告的單位背后隱藏著一種重要的含義。辭職報告是一個員工結束在某個單位工作的正式文件，它通常會被 HR 部門用作檔案記錄。單位要求員工自己撰寫辭職報告，可以幫助員工更好地反思自己的職業(yè)生涯和離開單位的原因。這種自我反思的過程對于員工個人的職業(yè)發(fā)展來說是非常有益的。此外，員工自己撰寫辭職報告也表明單位尊重員工的個人選擇和決定，并且愿意以這種方式正式地與員工結束合作。

撰寫辭職報告時，員工應該注意以下幾點。首先，報告要真實而客觀地反映個人的原因和決定，避免使用過于負面的措辭。辭職是一種成熟的決定，重要的是以一種坦誠的態(tài)度對待這個過程。其次，報告要注意措辭的得體和專業(yè)性。辭職報告應該盡量遵循書面格式，使用正式的語言和措辭，并清晰地表達個人的意圖。最后，員工應該感謝單位的支持和機會，并對愿意寫推薦信或進行離職手續(xù)的HR 表示感謝。

簽寫辭職報告也代表了員工即將結束與單位的合作關系。在這種情況下，雙方都應該以積極和正面的心態(tài)面對離職過程。單位可以借此機會了解員工的離職原因和對公司有所不滿的問題，從而改進和提升自身的管理和運營。同時，單位也可以表達對員工的理解和支持，并幫助員工順利離職，減少負面影響。員工則可以通過撰寫辭職報告來總結自己的工作經(jīng)歷和成就，進一步提升個人的職業(yè)形象。他們可以真誠地向單位表達感謝和祝福，并展示出自己在職業(yè)生涯中的成長和進步。

總之，單位要求員工自己簽寫辭職報告是一種值得贊賞的做法。這對員工個人的職業(yè)發(fā)展和單位的管理提升都有著積極的影響。通過這個過程，員工可以反思自己的職業(yè)道路，并以一種正式的方式結束與單位的合作。單位則可以了解員工的離職原因和對公司的意見，并優(yōu)化自身的運營和管理。簽寫辭職報告是一個重要的環(huán)節(jié)，雙方應該以積極和正面的態(tài)度來處理。有了這種開放和尊重的氛圍，離職過程可以更加和諧和順利，給雙方帶來更好的職業(yè)發(fā)展機會。

單位辭職報告【篇14】

2016年部門經(jīng)理辭職報告樣本

部門經(jīng)理辭職報告怎么寫？本文為部門經(jīng)理辭職報告樣本，僅供參考。部門經(jīng)理離職報告樣本一：尊敬的領導：

您好！我是生產經(jīng)理，我已經(jīng)向人力資源部主任提交了書面辭職報告。我對我的辭職感到非常抱歉。但是，由于種種原因，辭職已經(jīng)不可逆轉。從XX年3月開始，我一直在做生產經(jīng)理，一轉眼，已經(jīng)快4年了。四年來，在公司的培訓讓我受益匪淺，衷心感謝公司的培訓。以前我剛開始工作的時候，總是考慮公司的一些問題，認為公司需要改進和改變很多。但是，由于處理了很多問題，我讓自己意識到我應該從另一個方面考慮，我是否有能力完成這項工作。 ?這個職位適合我嗎？我做過倉庫文員、托運人、策劃人、審稿人等工作，這些工作的開展都是基于一絲不茍、靜態(tài)的條件，只要認真執(zhí)行，多花點時間。完成后我很滿意，但生產經(jīng)理的職位需要眼光、頭腦和勇氣，這是我作為本地員工做不到的。性格決定了很多問題解決不了。

在過去的4年里，我努力工作，得到了回報。但我覺得我的努力還不足以讓我覺得自己有所成就。相反，我感到越來越失敗，失去信心。我覺得我現(xiàn)在還不太適合這個角色。雖然經(jīng)常努力進取，但是因為不能讓自己進入狀態(tài)，不能有效落實領導的工作安排而感到羞愧，對領導的工作安排感到失望。領導和同事的期望。我的合同期還剩4個多月。 ，我希望能夠專注于我周圍的實際基礎工作和培訓新人來開展這項工作，這將有助于填補我辭職后的空缺。經(jīng)過深思熟慮，我決定辭去目前的生產經(jīng)理職位。新人培訓完畢后，正式辭職。衷心祝賀

辭職人：xx xx，xx，xx日

部門經(jīng)理辭職報告范文2：麥先生，吳先生：

我是xx年11月到中集?，F(xiàn)在已經(jīng)一年零六個月了。懷著為中國企業(yè)盡心盡力的意愿，我買了一張單程票，來到了中集。雖然我過去曾在中國工作過，也有與中國公司合資的經(jīng)歷，但這是我第一次在中國公司任職。去中集的決定帶有我的理想主義色彩。一年來，我的經(jīng)歷豐富了很多，對中國和中國企業(yè)有了更深入的了解。我很珍惜這次經(jīng)歷，不后悔做出這個決定。

離我離開中集還有一個月的時間。該信息將于 5 月公開。幾個月來，我們一直在討論中集人力資源管理的模式和人選。你們兩個一直都明白我自己的想法和計劃。但是，在這幾個月的工作中，你們依然保持著對我的信任，保密敏感的工作依然交給我，讓我看到你們兩個和中集的大度和用心。為此，我由衷地感謝您！人力資源是支撐中集未來可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略因素。因此，無論我是否在中集，我都希望您和集團總裁團隊能夠繼續(xù)對人力資源管理給予大力支持。未來幾年，中集人力資源管理的基礎工作需要做的更加扎實。臨走前，想請大家注意幾點： 未來兩年左右，人力資源部門要在中集建立統(tǒng)一的職級制度。該體系應包括中集所有行業(yè)、企業(yè)、地區(qū)和國家。只要是中集企業(yè)，就應納入中集統(tǒng)一職級體系。只有統(tǒng)一的衡量標準，中集才能公平地理解每位員工的責任。只有實行統(tǒng)一的職級制度，才能在薪酬福利的設計、員工的職業(yè)發(fā)展、后備隊伍的培養(yǎng)等方面有明確的尺度。本集團人力資源部將在 xx 年內在中國制造企業(yè)實施中集等級制度。 2016年晉級到burg、vanguard、泰國等。

今年開始發(fā)力的工作是全集團統(tǒng)一的績效管理體系。感謝吳總的支持，現(xiàn)在整個集團開始意識到，共同制定團隊愿景和年度計劃，對于統(tǒng)一協(xié)調、推進工作和績效管理大有裨益。 xx年可以開始推廣如何制定計劃的方法，可以按照統(tǒng)一的方法評價各級員工工作計劃的完成情況和核心價值觀的體現(xiàn)。未來幾年，需要不斷加強管理層的戰(zhàn)略規(guī)劃能力、預測能力、團隊管理/激勵能力、績效輔導能力。績效管理體系需要強大的管理團隊才能有效。幾張表格，幾道程序，并不能代替有效管理的能力。

由此可見領導力提升的重要性。航行需要很多支持。 “一號航”應該是領導力提升的第一步。就像中國多年前的“掃盲”運動一樣，遠航應該走遍中集的每一個角落。讓每一位經(jīng)理參與，包括公司的總經(jīng)理，包括總裁的團隊。這樣，中集就可以把遠航作為集團管理的喉舌，推廣統(tǒng)一的管理理念和統(tǒng)一的解決問題的方法。只有這樣，才能達到發(fā)自內心的和諧

。不能強求協(xié)調。協(xié)調必須發(fā)自內心。集團的人力資源部門已經(jīng)意識到，應該根據(jù)業(yè)務戰(zhàn)略的需要來分析自己應該具備的領導能力。未來應該會推出《遠航Ⅱ》、《遠航Ⅲ》等。此外，中集集團的人力資源職能，無論是集團層面還是企業(yè)層面，都無法為管理團隊的經(jīng)營決策提供及時、可靠、有效的人力資源信息。前兩個原因是：人力資源人員能力有限，人力資源信息系統(tǒng)沒有實施和推廣。因此，從xx年到2016年，中集集團需要全力推進集團統(tǒng)一的人力資源信息系統(tǒng)。這樣的系統(tǒng)，加上有效的信息管理，可以為管理層提供有效的內部員工信息，同時降低人力資源職能的人力成本。

一旦有了統(tǒng)一的職級、統(tǒng)一的績效管理體系、有效的信息系統(tǒng)，人力資源職能部門就可以建立員工的潛力評估、員工的職業(yè)發(fā)展通道、后備力量的培養(yǎng)為關鍵核心崗位。以及支持業(yè)務戰(zhàn)略的人力資源規(guī)劃。

一旦管理者的領導能力得到提升，員工與公司的精神契約就會加深，公司和團隊就會有凝聚力，上下左右的協(xié)調水平就會提高，群體成為有機統(tǒng)一體的可能性會增加。對人治的依賴會減少。更平等、更透明、更公平的企業(yè)文化將出現(xiàn)，這將加深人們的信任和賦能，增強信息的及時溝通。

未來2-3年，集團人力資源部還有很多基礎工作要做。中集人力資源部面臨著上坡的挑戰(zhàn)。讓這個職能部門自己想辦法是不現(xiàn)實的。人力資源管理離不開總裁和總裁團隊的一致支持。同時，我認為如果把人力資源作為最重要的業(yè)務資源之一，人力資源職能應該直接參與業(yè)務運營。在中集目前的情況下，我不建議中集到外面去找有跨國公司工作經(jīng)驗的人力資源經(jīng)理。中集應該相信自己內部有能力和有潛力的管理者。真正使用這些人并激勵他們。他們給中集帶來的長期價值，遠高于一個無法適應中集現(xiàn)狀的空降兵。有些人不抱怨，不哭，不想哭，不代表這些人沒有期望，沒有野心，沒有能力。能打電話的人不一定是最好的。沉默的人不一定軟弱。

今天遞交辭職信的決定，是我經(jīng)過深思熟慮后做出的決定。我決定離開，而我最舍不得放手的人是集團人力資源部的同事，很多成員公司的人力資源同事，很多成員公司的總經(jīng)理，還有很多公司的同事。總部，最后你們兩個位。在這一年半的工作中，我結交了很多朋友。同事們的支持和關心，中國人的親切感，是我多年來在國外很難得到的。非常感謝你們對我和人力資源部的支持。過去的一年。希望兩位今后多多關注人力資源職能的發(fā)展。照顧一個新形成的功能并幫助它成長。同時，了解各級員工和管理者的心態(tài)和心聲。將人力資源部提供的員工滿意度調查、離職面談、申訴調查等信息作為了解員工的合法渠道。使用 HR 提供的信息將是對 HR 職能的最大認可。

感謝兩位中集同事及其他同事一年來對人力資源部的支持！也祝愿中集早日實現(xiàn)千億目標！我發(fā)自內心地希望中集能做的越來越多。越強，越無敵。未來，如果有必要，我愿意繼續(xù)以不同的方式、不同的角色幫助中集。衷心祝賀

辭職人：xx xx，xx，xx 日

部門經(jīng)理辭職報告樣本三：

各位同事和代理人朋友們： 很遺憾提交向公司提出辭職申請，經(jīng)x sum集團理解同意，并于12月9日在xx先生出席的高級管理人員全體會議上予以公告。很榮幸再次得到xx老會長對我7年來所做的貢獻的表彰、感謝和祝福。我想這也是所有同事、代理商和客戶的榮幸。在這里，我要感謝大家多年來對我的忠誠、同心和非常勤奮的工作，以及你們在各方面的支持！ 6年多的共同努力成果有目共睹，更可貴的是我們已經(jīng)成為“一家人”！感謝上天賜予6年順風順水和今年困難重重的祝福，讓我學會了不驕傲、不氣餒、不急躁、不謀私利和榮耀；更懂得什么是真正的團隊，什么是公開的正義與正直與愛與慈悲的平衡，為什么信仰和榜樣對每個人都很重要，什么對人和事更重要和優(yōu)先。即使在困難中，也要知道逆境會產生耐心，耐心會產生經(jīng)驗，經(jīng)驗會產生希望，希望會產生快樂，快樂會產生力量.感謝上帝始終保持我的思想和思想平衡，和平和快樂。不是我完全得到了這些東西，而是我還在學習。我想鼓勵大家生出信心、希望和力量去面對困難。記住“只要我們的團隊有明確的目標，我們一定可以實現(xiàn)”。這6年真的很辛苦，但我的內心一直充滿熱情，就像在打籃球（我喜歡打籃球?。??；叵肫饋?，我一開始打中鋒或者大前鋒，帶領大家沖鋒陷陣，遠射近切，多次直入禁區(qū)得分。其次，我換了一個控衛(wèi)的位置，組織實施了全場的攻防戰(zhàn)術。之后，我開始有意識地扮演“教練”。最大的不同是，教練不僅關心每場比賽的勝利，更關心自己球員各方面的成熟和成長，以及真正球隊的建立。因為這是立于不敗之地的關鍵，也是生活中最豐富有趣的部分。最后，我又換了位置。這一次，我選擇坐在觀眾席上，成為球迷啦啦隊的一員。不時地，我給予現(xiàn)場的關注和掌聲。只要大家努力，無論輸贏，我承諾給所有團隊成員最溫暖的擁抱。

我很清楚這部作品是上天的恩賜，而今年以來，內外環(huán)境的變化讓我的心疲倦，很多地方都無法實際使用，所以我總是懇切地向神禱告，我問神是不是有意讓我在神興起的這樣一個環(huán)境中離開？終于，神按照我禱告的要求給了我明確的確認，我知道是時候該下臺低頭了。很快我就向X總裁遞交了辭呈，但為了讓X有時間和空間處理，盡量減少不必要的沖擊，很抱歉未經(jīng)公司許可不能向您透露，敬請諒解. xx 這列特快列車正在緩緩進站。我聽到了通知，知道我的目的地已經(jīng)到了。我會直接走到門口。我可以花更多的時間陪伴家人，休息和療養(yǎng)，等待上帝帶領我乘坐下一班火車。開啟驚喜與豐富的旅程；就在下車門前，突然回首望去，看到許多在患難與喜悅中同車的朋友、兄弟姐妹，心里不禁有些惆悵和不舍！既定的賽道再次馳騁向前，我只能默默的祝福大家一路平安，萬事如意。雖然在這里分道揚鑣，但得益于現(xiàn)代科技，其實交流起來還是挺方便的。我的手機號碼不是。反正我有一段時間無事可做，如果有人給我寫信我會很高興的。謝謝你，珍惜再見，我的朋友們。 誠摯的問候

辭職：xxxxx，xx，xx

公司部門經(jīng)理匯報會

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2021年部門經(jīng)理 辭職報告

公司部門總監(jiān)辭職報告

2020年公司部門經(jīng)理年終總結報告

單位辭職報告

大家都了解標準的正式報告格式嗎？在日常的學習和工作中，我們經(jīng)常需要寫報告。寫報告可以增強我們的邏輯思維能力，欄目小編特別為您挑選了一篇出色的“單位辭職報告”文章，請務必關注我們網(wǎng)站的最新資訊，以免錯過任何精彩內容！

單位辭職報告 篇1

尊敬的公司領導：

你們好!

現(xiàn)在的我已經(jīng)來到公司8個月了，還是一名新人，不過我不打算做一名公司的長久員工了，我要離開公司了，因為我覺得我在公司的前(錢)途永遠也不會出現(xiàn)轉機。

扼要許你們會驚訝一個公司新人做出的決定，但是這是在我考慮了很長時間以后做出的決定，我知道我的能力和我的資質，但是我還是要離開公司，因為我在公司真的不知道何時苦日子才能結束。

感謝你給了我這個工作的機會，感謝在工作中給我?guī)椭那拜?。來公司有友情甚至愛情。至于為什么要離開公司有以下原因，有以下：

考個證什么的基本不可能有時間。公如果不請假，我估計我是沒時間回家一次的，現(xiàn)在我父親去世了，我不希望再繼續(xù)這樣下去，我希望有正常的節(jié)假日能和朋友、親人、愛人相聚，我的母親也需要我的照顧。我已經(jīng)失去了很多，我不想再失去任何東西。放眼看這個集團，工作友情、愛情為代價。

土地成交信息、產權信息、請款、跑報告、申請禮品、訂車、復印、搜集產業(yè)信息、匯周報、寫周報、跟進項目當中。沒人知道我們到底在做什么、做了什么，實際上連我自己也不知道，我只感覺處在一個雜亂無章的環(huán)境，每個部門負責人都可以給我們安排工作，每個人都在要結果，從來沒人統(tǒng)計我們有多少事情要做，很多事情最后都漏斗一樣分流到這幾個新來的員工這里。有時候你問我手上在做那些事情的時候，我還真的一時答不上來，因為亂七八糟的事情太多了，正在做的也許就是那幾件事情，但是總會突然間從跟進的項目、參與的項目、負責的城市、各個部門的負責人……那里蹦出一堆事情讓我們手忙腳亂。我希望我是個全能選手，但是亂七八糟的工作消耗了太多時間，我也想多參與幾個項目，但是項目之間時間會沖突，個人精力有限。再說了，如果只是打個電話跟進項目而不親自參與項目，在這里做十年也一樣不能提高自己的能力，頂多也就是個高水平總裁辦跟進秘書。部門一人多崗的結果是什么事情都做的膚淺而不扎實、完善，我認為只有把某一項工作做完善了、熟練了，才可以更好的參與其他工作，分工要合理明確才有更高的效率，否則天天加班、日夜不睡覺也做不好工作，也沒有效率。

周周加班、節(jié)假日也加班，加班還不愿意按標準給加班費，給的加班費竟然按xx最低工資標準來計算工資;公積金(社會保險也是按xx最低工資標準繳納(不知道是否違反相關法律);年終獎可以等于沒有。來了8個月了，崗位還沒有，級別就更不用說了(據(jù)說我們拿的副部長的級別工資，也就是說如果我們干不到部長級，工資是不會變化的)，按照我們公司的待遇，就是干到經(jīng)理又如何我總結了一下，公司對我們的要求都是最高標準，給與的都是最低標準，能騙就騙，能糊弄就糊弄，有時候覺得公司真的很無恥。

4、公司勞動強度和待遇難以讓人接受：我的年齡不大但也不小了，隨著年齡的增長，各種的壓力越來越大。父親現(xiàn)在也去世了，母親和未成家的弟弟需要我更多的幫助，而現(xiàn)在也該是我回報他們的時候了。可是想到這可憐的工資我真慚愧，每天工作時間比別人多幾個小時，一年工作時間比別人多了近90天，拿的工資還不如一個農民工，甚至還不及很多單位的年終獎，而我們的工作可以說是體力+腦力+耐力，我們的職責可以說是職員+后勤+資料員+檔案員，我祝愿公司能多吃幾年人口紅利。

鑒于以上原因，我認為短期內公司在相關方面是無法改善的，我也不希望壓抑自己把這種想法帶到工作中給企業(yè)造成損失，不希望耽誤我們部門的整體工作計劃，不希望給同事的工作成績摸黑。我遵循適者生存、優(yōu)勝劣汰的'自然規(guī)律，我愿意退出這個不適宜自己的工作環(huán)境，我也充分的認識到個人的價值觀和這個企業(yè)的價值觀是相背離的，現(xiàn)在在這里工作的每一天對我來說都是煎熬，為了企業(yè)只給合適的人提供工作崗位，也為了我自己的發(fā)展。

此致

敬禮!

單位辭職報告 篇2

尊敬的主任：

您好！

很遺憾在這個時候向中心正式提出辭職，或許我還不是正式職工，不需要寫這一封辭職信，當您看到這封信時我已經(jīng)離開公司了。

來到廣告中心也快兩個月了，開始感覺中心的氣氛就和易個大家庭一樣，同事相的融洽和睦，在這里我收獲了很多，這些是我在課堂無法學到的，雖然也有不快的時候，但我已慢慢學會化解一切。

在這兩個月的工作中，我確實學習到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己傍徨。我開始了思索，認真的思考。思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合電視采編這項工作。而且到這里來工作的目的也只是讓自己這一段時間有些事可以做，可以賺一些錢，也沒有想過要在這里發(fā)展。因為當初連應聘我都不知道，還是一個朋友給我投的資料，也就稀里糊涂的來到了這里。一些日子下來，我發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在處境和自己的目的并不相同，而且當初您好說的網(wǎng)線端口的事情一直沒有音信了，開課的事也沒有聽說。我一直以為沒有價值的事情還不如不做，現(xiàn)在看來，這份工作可以歸為這一類了。一個多月的時間白白浪費掉了。我想，應該換一份工作去嘗試了。

我也很清楚這時候向中心提出辭職于中心于自己都是以個考驗，中心正值用人之際，不斷有新項目啟動，所有的前續(xù)工作在中心上下極力重視下一步的推進。正也是考慮到中心今后在各個項目安排的合理性，本著對中心負責的態(tài)度，為了不讓中心因我而造成失誤，我鄭重向中心提出辭職。在剩下的這幾天里，我會把工作做好，認真完成它。

離開中心，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，確實很舍不得，特別是同事之間的那片真誠和友善。

但是我去意已決，我懇請中心領導允許并原諒我的決定。

祝愿中心事業(yè)邁向更高一層樓！

此致

敬禮！

申請人：

申請日期：

廣告公司員工的辭職申請書2

尊敬的何總：

匆匆兩年已過，恍惚間并不遙遠，我還記得在畢業(yè)剛出來工作的時候，被石家莊的公司辭退，那時候我根本沒想過來北京，而且長這么大也就來過兩次北京，大二的時候來過一次，大四的時候去過國展招聘會。我覺得北京好大好大，我肯定混不來。

我不知道畢業(yè)后會去哪里，即便當論文答辯結束后張小寧問我想不想去北京的時候，我依然猶豫自己夠不夠格。如果沒有小寧的介紹，有一點我可以肯定，那就是絕對不會來北京，想都沒想過。如果那樣我現(xiàn)在可能還會在石家莊游蕩，可能會離廣告越來越遠，一邊走一邊迷茫在年輕的路上。

所以我很感謝公司，感謝何總給了我這個機會，讓我一畢業(yè)就能步入純正的'廣告圈。和那些同我一樣沒有社會關系的三本學生，我感到驕傲和幸運，當他們?yōu)榱苏业揭环莨ぷ鞫疵赝逗啔v的時候，我已經(jīng)初嘗拿下交行這個國內第五大銀行的做廣告的成就感。感謝億告這個溫和的平臺。

感謝何總以及各位教導和關懷，從你們那里我學到了很多很多，工作上的技能和經(jīng)驗，為人處事上的道理和方法。你們是我走進社會的啟蒙恩師，我很珍惜在這里學到的每一點每一滴，這都會給我將來的工作和生活帶來無可限量的幫助和裨益。

在億告的這段時間，同事們也給與了我莫大的幫助，他們把自身積累的方法和經(jīng)驗與我分享，幫我提高，朝夕相處的日子里一起并肩作戰(zhàn)，一起為了同一個目標奮進，同甘共苦，感謝他們！

由于個人的原因，我將在月底離職，帶著一份不舍和求索的矛盾心情我要離開我呆了兩年的飽含深情的公司，告別一起的戰(zhàn)斗史，告別一起為成就的喝彩，告別一起的日日夜夜，此刻我深深地感到億告文化帶給我的沖擊，此刻我想說有機會我們再共事！三聯(lián)閱讀

由于我個人原因給公司及領導造成的麻煩我深表歉意。但愿領導能理解并給予批準。謝謝！

單位辭職報告 篇3

尊敬的領導：

首先，我感謝這一個月來XX置地公司對我的收留，無論如何，這份感謝都是真誠的。

我愿XX可以發(fā)展得越來越好。馬云說過，一個企業(yè)的偉大并不在于它能夠創(chuàng)造出多少業(yè)績，而是它能夠承受住一次又一次的滅頂之災。

XX不是最好的，我希望大家可以坦然去面對，牛根生從建立蒙牛的第一天開始就奉行著“伊利老大，蒙牛老二”的口號，但是可但是，蒙牛今天的巨頭地位已經(jīng)在每一個人心里扎根了。我希望，以后大家不再喊“最好”的口號，而是，如果每個員工都能夠真誠的說出“XX是我家”的話，那么我相信，這是您安裝多少個高清晰攝像頭都換不回來的。

做細而不是做大。

動員大會的時候您問我們您對我們好不好，我們說“好啊”，可是您忘記再問一個問題“我對你們哪好了?”我相信會場當時就該是鴉雀無聲了。難道您不了解，員工要的不是獎金的刺激，而是真真正正和生存有關系的實惠，而您現(xiàn)在要的卻是業(yè)績而不是每一個員工像愛自己的家一樣的死守每一刻在自己的崗位上。您甚至為我們找了一個連“克服”的“克”都會寫成“刻”的老師，她講投資時間，講得下面啼笑皆非，她知道什么是投資嗎?她把我們的心都講涼了，都講得不向著公司了。投資，是用別人的錢來為自己賺錢，這里面的深奧我相信不是她用這種方式能夠講明白的吧。

我會記得在XX15天的美好時光，對不起我只為您創(chuàng)造了7800元錢的業(yè)績。走意已決!

此致

敬禮!

申請人：xxx

20xx年6月19日

單位辭職報告 篇4

體制部門辭職報告

親愛的領導：

我寫下這封辭職報告的時候，心情既興奮又不舍。興奮的原因是我即將走出現(xiàn)在這個體制化的部門，尋找更多的成長機會；不舍的原因則是我與這個部門已有多年的深厚情感。

我想回顧一下在這個體制部門的經(jīng)歷。我還記得剛剛加入部門的第一天，那時我滿懷熱忱和好奇。隨著時光的流逝，我逐漸熟悉了部門的運作，并得到了同事們的深厚支持。我們共同面對了一個又一個挑戰(zhàn)，通過合作和創(chuàng)新取得了許多令人滿意的成果。

隨著時間的推移，我開始感受到體制部門的局限性。在這個部門中，工作的步驟和決策往往被繁瑣的程序束縛。雖然這種體制可以確保事務有條不紊地進行，但它也限制了我們的創(chuàng)造力和靈活性。在面對快速變化的市場和競爭激烈的環(huán)境時，這種局限性開始顯露出來。我不想被這種體制束縛住我的思想和行動，我渴望尋找更多的發(fā)展機會，挑戰(zhàn)自己的極限。

另外，我也注意到體制部門的激勵機制存在一些問題。晉升和薪資調整的標準往往偏向于工作年限和資歷，并非完全按照個人的工作表現(xiàn)來評判。這導致了一些優(yōu)秀的員工無法得到應有的回報，從而產生了一種脫離努力付出的不公平感。我希望在離開這個體制部門后，能夠尋找到更公正、更激勵個人努力的工作環(huán)境。

我要表達對這個體制部門的無盡感激之情。這里培養(yǎng)了我良好的工作態(tài)度和團隊合作精神，也讓我結識了許多優(yōu)秀的同事和領導。他們的指導和幫助使我成長為今天的我，讓我有能力面對新的機遇和挑戰(zhàn)。

盡管我即將告別這個體制部門，我會永遠懷念在這里度過的美好時光。我相信，這段經(jīng)歷將會對我今后的職業(yè)生涯產生深遠的影響。我將帶著滿滿的感激與期望，踏上新的旅程。

再次感謝您和整個團隊對我的支持和理解。我由衷地祝愿體制部門未來的發(fā)展更加繁榮和成功。同時，也祝愿我能夠在新的環(huán)境中繼續(xù)追求我的夢想。

謹致

xxx

單位辭職報告 篇5

尊敬的領導：

您好！經(jīng)過慎重考慮和深思熟慮，我決定向公司提出辭職申請。在這封辭職信中，我將總結并回顧我在公司的多年工作經(jīng)驗，并表達我辭職的理由和感激之情。

我加入公司已有多年的時間了，在這期間，我得到了您的教誨和指導，同時也得到了許多同事的支持和幫助。正是這些幫助和支持，讓我得以不斷提升自己的能力和職業(yè)素養(yǎng)。在公司的這段時間里，我有幸擔任了行政文員的角色，參與了許多重要的項目和工作。通過這些經(jīng)歷，我深刻理解了行政工作的重要性及其對公司運營的影響。

我要感謝公司給予我的發(fā)展機會。在我加入公司的第一天起，您就相信我有能力勝任這個職位，并將我吸納入公司大家庭。在接下來的工作中，我盡力不辜負您的期望，不斷學習和提升自己，努力將所負責的工作做到最好。

我從事行政文員的工作，深有體會到其多項責任和職能。我時刻保持對工作的高度關注和敬業(yè)精神，認真處理公司內外的文件資料以及各類行政事務。通過這些工作，我鍛煉了自己的溝通協(xié)調能力、組織管理能力和解決問題的能力。同時，我也收獲了寶貴的工作經(jīng)驗和人際交往技巧，感謝公司給我提供了廣闊的發(fā)展平臺。

時光如白駒過隙，我漸漸發(fā)現(xiàn)自己對現(xiàn)在的崗位有些身心疲憊。這并不是因為工作雖重，而是我逐漸意識到自己對于某些領域有更深的興趣，并希望能夠在新的環(huán)境中發(fā)揮更大的才能，并且尋找到更好的發(fā)展和成長機會。我從心底對公司懷有感激之情，但我相信給自己一個新的機遇是值得嘗試的。

在我離開公司之際，我要特別感謝所有與我合作過的同事和上級領導。是你們日常的支持和鼓勵，幫助我克服了許多難題和困難。你們的團隊精神和務實擔當是我職業(yè)生涯中的寶貴財富。同時，我也希望我的辭職能夠給公司留出空間和機會，引進新的人才，為公司的發(fā)展開辟新的道路。

再次感謝公司給我提供的培養(yǎng)機會和經(jīng)驗積累。我將永遠懷念這段在公司度過的時光，并會懷著深深的謝意離開。我相信，在未來的工作生涯中，我會銘記公司的教誨，將這段寶貴的經(jīng)歷轉化為自己職業(yè)道路上的動力和助力。

謝謝您一直以來對我的關照和支持。我衷心祝愿公司在未來取得更大的發(fā)展和輝煌的成就。

敬上！

此致

敬禮

單位辭職報告 篇6

小編為你推薦空調公司員工的辭職申請書范文介紹。

劉部長：

你好！

我經(jīng)過最近一段時間的反復考慮，決定向您表白一下我的想法。

我在xx已經(jīng)半年有余，關于社會和工作的最初感觸都是從格力得來，我對格力懷有深深的感激!

在**，李部長對我的一番話又使大為感動，下決心要在格力踏實的做工作，努力做出個樣子來。一個剛參加工作的人，能夠獨自負責一個區(qū)域，公司給的這么一個空間和機會，以及將會預期給我的鍛煉，對我的吸引力非常之大，我曾經(jīng)想過，就算一分錢不掙，我也要堅持到碩果累累。然而，經(jīng)過這些年的積累，公司畢竟已經(jīng)人才濟濟，除**，**，其他區(qū)域目前來看已經(jīng)相對穩(wěn)定，**，***的.區(qū)域經(jīng)理又都有經(jīng)驗，所以我感覺自己很難有機會對公司做出貢獻。

長時間以來，公司對我的培養(yǎng)以及我對公司的0回報，讓我壓力實在太大，我已經(jīng)難以承受。總結下來，盡管珍惜這份工作，我還是決定辭職，因為感覺有負公司尤其是李部長對我的期望，所以今天早上沒好意思向您當面提出，讓李部長失望了!

等您有時間的時候，我想找您辦理手續(xù)，請您批準。

感謝公司的培養(yǎng)。

單位辭職報告 篇7

關于企業(yè)辭職報告范文

企業(yè)辭職報告范文

尊敬的公司領導：

您好!

首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職書。 我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自我進入公司之后，由于您對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時間在公司的工作，我在公司業(yè)務領域學到了很多知識，積累了一定的經(jīng)驗，對此我深表感激。 在貴公司實習的這一段時間里!我學到了很多，我九月3號開學，所以打算繼續(xù)回去繼續(xù)我的學業(yè)，為此，我進行了長時間的思考，決定辭去這份實習工作!為了不因為我的離去的原因而影響到貴公司的發(fā)展進度，經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去目前在公司和項目組所擔任的職務和工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便，對此我深表抱歉。我已準備好在八月三十一號辭職從公司離職，并且在這段時間里完成工作交接，以減少因我的離職而給公司帶來的不便。

非常感謝您在這段時間里對我的教導和照顧。在公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候，我都會為自己曾經(jīng)是貴公司的實習生而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當重要的一部分。祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉，同時我也希望公司能夠諒解，對我的申請予以考慮并批準。

此致

敬禮!

辭職人：xx

日期：xx年xx月xx日

企業(yè)辭職報告范文

尊敬的_____領導：

您好!很遺憾在這個時候向公司正式提出辭職。

_____是我正式踏入社會工作的第一站，近兩個月時間的學習和鍛煉，讓我認識到了自身的不足，了解從一個學生到全職工作者轉變的過程。對一個尚未出校的學生，有幸得到了_____公司領導及同事們的傾心指導及熱情幫助，使我獲得了很多學習的機會，也學到了很多知識，積累了一定的經(jīng)驗，在各方面的能力都有所提高，對此我深表感激。

離開_____純屬家里原因，這里我也不想多說。我想說的是，在公司的這段經(jīng)歷對我而言非常珍貴。將來無論什么時候，我都會為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當重要的一部分。離開_____，離開近兩個月的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。

最后，衷心的祝愿_____業(yè)績蒸蒸日上，與日長虹。所有在公司辛勤工作的朋友們工作順利，事業(yè)有成，身體健康!

此致

敬禮!

辭職人：xx

日期：xx年xx月xx日

企業(yè)辭職報告范文

尊敬的中心領導：

在我提出辭職之時，首先我非常感謝領導對我的賞識與信任，非常感謝酒店給予我學習成長的機會，以及鍛煉和發(fā)展的平臺。領導們的關心，以及同事們的幫助使我感受到酒店這個大家庭的溫暖。

在此遞交辭職報告是因為某些個人原因，希望領導們給予理解與支持。

我考慮在此辭呈遞交之后的10-20天之內離開酒店，這樣你們將有時間去尋找適合人選，來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協(xié)助對新人進行入職培訓，使她能盡快熟悉工作。另外，如果您覺得我在某個時間段內離職比較適合，不妨給我個建議或盡早告知我。

我非常重視自己在酒店這一個月的工作學習生活的經(jīng)歷，也很榮幸自己成為酒店的一員。在工作中我不斷得到黃芳經(jīng)理、呂經(jīng)理、曹經(jīng)理的教導與點拔，不斷得到酒店的關心，使我受益頗多;在團隊合作中得到同事的幫助，各部門的支持與配合也使我受益。我確信我在酒店的這段經(jīng)歷和經(jīng)驗，將為我今后的職業(yè)發(fā)展帶來非常大的幫助。再次感謝領導對我的賞識與信任，我將終抱感激之情。希望我的離去不會給酒店帶來任何不便，也希望您們能早日找到合適的人手接替我的工作。

望領導批準我的申請，并請協(xié)助辦理相關離職手續(xù)，在正式離開之前我將認認真真繼續(xù)作好目前的每一項工作。

愿酒店在今后的發(fā)展工作中發(fā)揮優(yōu)勢，揚長避短，蒸蒸日上!

離職人：xxx

xx年xx月xx日

企業(yè)辭職報告范文

尊敬的領導：

您好!我很抱歉在公司正值用人之際向公司遞交辭職報告。真的要走，心里真是有些不舍。但是鑒于自身的一些原因，我不得不離開。

在公司的這段時間里我通過和客戶電話溝通及處理它們系統(tǒng)的問題，從中學到了好多東西并發(fā)現(xiàn)了許多自身的不足。雖然挨過您幾次批評，但每次我從中都會有許多收獲，我學會了如何靈活地和思路清晰地處理問題;學會了如何面對不同的客戶;學會了如何處理比較復雜得問題;學會了如何能夠更好地和廠家及客戶溝通協(xié)調;學會了如何能夠更好地做好本職工作。而這些寶貴的經(jīng)驗對于我今后必將受益無窮。

我知道自己在工作中存在好多的問題，許多問題處理得不太妥當或沒有能及時有效地處理。但是我可以問心無愧地說自己一直是在努力地做好自己的本職工作，也一直在用心地工作，希望能夠達到領導的要求，做到領導滿意。

我一直牢記您教導我的這句話：“學會控制自己、學會控制別人、學會控制局面”。我也把它做為自己的'座右銘并一直朝著這個方向而努力。我相信它對我的今后也會產生積極地推進作用。

售后工作我已經(jīng)和xx交待清楚，并做好交接工作。能夠處理的問題我也已經(jīng)處理妥當。我希望自己能夠在走時站好最后一班崗。

最后請允許我誠摯地祝愿公司今后一帆風順、蒸蒸日上!

此致

敬禮!

申請人：

申請日期：

企業(yè)辭職報告范文

尊敬的領導：

您好!感謝您抽出時間閱覽我的辭職報告，為此我深感歉意!

承蒙您的信任，給了我到本添公司工作的機會，非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環(huán)境中工作和學習，讓我在幾個崗位上都得到了非常大的鍛煉，不止是我自己很多人都看在眼里，公司給予我太多太多的無形財富。在這里，我有我的認真負責，也有我的消極任性。一路走來，點點滴滴烙入腦海深處。因為要感激很多人，感激我的領導、感激那些與我朝夕相處患難與共的同事。是他們一直用一顆寬容的心，開導我、鼓勵我、培養(yǎng)我。真的很感激這里所有的人容忍了沖動而暴躁的我!

提出辭職我想了很久很久，這么好的機會我都這樣放棄，我自己內心都很惱火：我真是一個不懂珍惜的人。其實，選擇離開真的是非常不舍，因為一些個人原因，個人的工作能力有限，而公司就像高速列車不斷向前進，我卻停滯不前。俗話說“學無止境”，人是需要不斷發(fā)展、進步、完善的。我也一直在努力改變，變得適應環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破，而且重復性的工作讓我產生了一些惰性?？紤]了很久，我想我是需要去充充電，在有限的生命里盡量多學點知識，不讓若干年后白發(fā)蒼蒼的自己后悔年輕時的無知。

在未離開崗位之前，我一定會盡自己的職責，做好應該做的事。最后，希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升，越走越順!領導及各位同仁工作順利，幸福快樂!

此致

敬禮!

申請人：XXX

XX年XX月XX日

監(jiān)理單位辭職報告(經(jīng)典十三篇)

企業(yè)員工離職，屬于一種正常的現(xiàn)象，可能會由于某些問題而辭職，這時就需要學習寫辭職報告吧。我們該怎么去寫辭職報告呢？下面是小編為大家整理的項目監(jiān)理的辭職報告，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

監(jiān)理單位辭職報告 篇1

尊敬的總工：

您好!我是負責項目的監(jiān)理，很遺憾工作半年就向您提出申請辭職，我也感到很愧疚，辭職純屬個人原因，還請見諒，我將跟公司配合好交接工作項目監(jiān)理的辭職報告項目監(jiān)理的辭職報告。

我在公司主要工作內容如下：①對工程監(jiān)理合同的實施負全面責任; ②根據(jù)項目情況確定監(jiān)理機構人員分工; ③負責監(jiān)理機構日常工作，定期向監(jiān)理單位報告; ④檢查和監(jiān)督監(jiān)理人員的工作，根據(jù)工程項目的.進展情況可進行監(jiān)理人員調配，對不稱職的監(jiān)理人員應調換其工作; ⑤主持監(jiān)理工作會議，簽發(fā)項目監(jiān)理機構的文件和指令; ⑥審查承建單位資質，并提出審查意見，審定承建單位的開工報告、系統(tǒng)實施方案、施工進度計劃; ⑦組織編寫并簽發(fā)監(jiān)理月報、監(jiān)理工作階段報告、專題報告和項目監(jiān)理工作總結; ⑧審查承建單位竣工驗收申請，組織有關人員進行竣工測試驗收，簽認竣工驗收文件。

感謝公司這段時間對我的培養(yǎng)，很遺憾以后不能再為公司做貢獻了。

最后，祝愿公司全體員工身體健康，財源滾滾。

辭職申請人：xx

監(jiān)理單位辭職報告 篇2

尊敬的領導：

您好

我是xx部的王xxx，在我到貴公司工作將近一年來，非常感謝你們對我的培養(yǎng)和關照，及同事對我的'關心和幫助，可以說這是我工作以來過得最開心的日子。我很辛運能到這么好的公司工作和學習，又遇到這么好的領導，我很想繼續(xù)留在項目部工作，但人生總是很無奈，只因最近家中發(fā)生了一件急事，我必須得回去，不知何時才能回項目部上班。自古忠孝難兩全，我不得已向公司提出辭職申請。但請公司領導放心，xxx資料已基本整理完善，最后我一定會做好資料的交接工作。

希望領導能給予諒解，并盡快給予答復，將不勝感激!

此致

敬禮

辭職人：

日期

監(jiān)理單位辭職報告 篇3

尊敬的領導：

您好！

我是xx，貴公司計財單位新員工，很幸運順利通過面試獲得在公司工作的機會，在公司的這兩天能感受到同事的'熱情和激情，很希望能夠在這里工作，但是由于各種原因，我決定辭職。

最主要的原因是xx不是我喜歡的城市，生活成本高，壓力比較大，從來沒有計劃來xx工作，現(xiàn)在xx有個工作機會，工作發(fā)展前景可能沒有xx好，但是工作比較穩(wěn)定且待遇也不錯；其次我所學的專業(yè)是數(shù)量經(jīng)濟學，專業(yè)方向和財務工作相關性比較小，本來應聘時說給我調到xx做投資分析的崗位，最后沒有實現(xiàn)，所以對工作不是很滿意；再次在年齡上我比其他同事偏大，面臨的結婚壓力也是比較大，馬上就要奔三了，在xx工作幾年結婚買房都不是很實際，而且xx離家比較遠，父母不是很同意我來xx；最后就是在xx呆了xx年已經(jīng)很習慣了，且有很多同學朋友都在xx，在xx工作可以方便聯(lián)系感情，至少不會感覺太孤獨，其實我辭職的最重要的原因是天氣問題，xx真的太熱了，呆了這幾天我就受不了，真的和xx沒法比。

以上就是我辭職的原因，希望獲得領導的批準！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

監(jiān)理單位辭職報告 篇4

尊敬的領導

您們好

很遺憾這個時候向公司提出辭職，衷心希望你們能夠理解我的立場與境地。

本人來到公司三年多，我也盡力盡責做好自己的本職工作。因寧波市監(jiān)理市場工資行情監(jiān)理工程師工資7。5到8萬元，寧波市總監(jiān)工資8到9萬，而我擔任項目總監(jiān)工作以來工資只有7萬元。本人于20xx年和20xx年兩次提出加薪要求，公司兩次都沒有給我加薪。目前工資只有7萬元，無奈薪水太低沒有達到我預期工資目標要求，加上高健砸空調的事情公司處理很不得當，讓我個人損失了3700元，再加上其他方面事情做得很不近人情，結合各種因素考慮我選擇了辭職。

望領導批準我的申請，并請公司在辭職報告遞交30天內辦理相關離職手續(xù)，結清所有工資，把我的監(jiān)理工程師總監(jiān)證從寧?？h建設局備案系統(tǒng)中下掉，所有的`證件歸還本人。在正式離開之前我將盡力盡責做好自己的本職工作。祝愿公司以后發(fā)展更上一層樓，事業(yè)蒸蒸日上。

此致

敬禮！

辭職人：

xx年x月x日

監(jiān)理單位辭職報告 篇5

尊敬的總工：

您好！我是負責項目的.監(jiān)理，很遺憾工作半年就向您提出申請辭職，我也感到很愧疚，辭職純屬個人原因，還請見諒，我將跟公司配合好交接工作。

我在公司主要工作內容如下：①對工程監(jiān)理合同的實施負全面責任；②根據(jù)項目情況確定監(jiān)理機構人員分工；③負責監(jiān)理機構日常工作，定期向監(jiān)理單位報告；④檢查和監(jiān)督監(jiān)理人員的工作，根據(jù)工程項目的進展情況可進行監(jiān)理人員調配，對不稱職的監(jiān)理人員應調換其工作；⑤主持監(jiān)理工作會議，簽發(fā)項目監(jiān)理機構的文件和指令；⑥審查承建單位資質，并提出審查意見，審定承建單位的開工報告、系統(tǒng)實施方案、施工進度計劃；⑦組織編寫并簽發(fā)監(jiān)理月報、監(jiān)理工作階段報告、專題報告和項目監(jiān)理工作總結；⑧審查承建單位竣工驗收申請，組織有關人員進行竣工測試驗收，簽認竣工驗收文件。

感謝公司這段時間對我的培養(yǎng)，很遺憾以后不能再為公司做貢獻了。

最后，祝愿公司全體員工身體健康，財源滾滾。

辭職申請人：xx

監(jiān)理單位辭職報告 篇6

領導：

你好！

非常感謝領導給予在工作的機會以及在這兩年里對我的幫助和關懷！x某些原因，今天我在這里提出辭職申請。在兩年的時間里，公司給予我多次參加大小項目的實施機會，使我在x工作崗位上積累了x的技術技能和工程經(jīng)驗，x也學到了x工作以外的處世為人等做人的道理。x的這些我很珍惜也很感謝公司，x這些都為我在將來的'工作和生活中帶來幫助和方便。另外，在和部各位同事的朝夕相處的兩年時間里，也使我對x部門，對過去的、現(xiàn)在x的同事建立了由淺到深的友誼，我從內心希望這份友誼，這份感情能繼續(xù)并永久保持下去。

×的發(fā)展和建設在進一步的規(guī)范和完善中，真心祝愿在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上！再次感謝！

辭職人：xx

時間：20xx年xx月xx日

監(jiān)理單位辭職報告 篇7

尊敬的單位領導：

您好!

由于我個人的原因，我特提出申請：我自愿申請辭去在xx單位的一切工作，敬請批準。

我自20xx年5月進入xx單位，到現(xiàn)在已是兩年有余的時間，正是在這里，我完成了一個剛從學校畢業(yè)的學生到一個社會人的.轉變。

在過去的兩年多里，我得到了各位領導和其他同事們的傾心指導和熱情幫助。在工作上，我學到了不少業(yè)務知識，積累了一些工作經(jīng)驗;在思想上，在各位領導的指導和幫助下，也形成了更加成熟和深刻的人生觀。這近三年的工作經(jīng)歷將是我今后學習工作中的一筆寶貴財富。

監(jiān)理單位辭職報告 篇8

尊敬的領導：

我很抱歉在公司事務繁忙之時辭職申請。

來公司差不多半年，學到許多東西，技術加強了不少，做事速度也提升了許多，這都得感謝公司領導對我的信任。

雖然在公司期間我做了許多案例，但自我感覺水平提高得太慢，比在校期間慢了許多百分點。這個原因加上"要去深造"促使我有離開公司的念頭，此念堅定不矣 ---和公司一起發(fā)展是件非常愉快的事,期間的風風雨雨自不用提，充實便充滿不可忽視的樂趣，因為，太少工作可做，是一種負擔，很多工作要做，是一種快樂。

平時開會我大多緘默不語，不是我不喜歡說話，是我內心的想法超出自己口語的控制力，怕說出來拗口。借此書我談一下自己對公司的看法。

食品王赫爾希說：給他們質量，這就是最好的廣告。并不是說公司的.產品質量不好，只是還不夠好，不夠好就不夠棒，或許90%的客戶重的是便宜，10%客戶重的是質。我們目前只能捕捉90%里的百分之幾，但10%幾乎是遠離我們的。10%里的百分之幾出的價格就能頂90%里的百分之幾十出的價格。這也應了一句話：便宜，優(yōu)質，快速，只能選擇兩個組合，不可能三個全選。我也強烈建議領導們今后不要用cdr來設計web，因為這樣徒添許多麻煩，就算后期加工，看上去的web也變得不怎么干凈了。我認為web設計最小的要求是：干凈利落監(jiān)理辭職報告。至少我向這個發(fā)展的.法國有句諺語：價格是可以被忘記的，但質量卻是永存的。經(jīng)典案例可以吸引許多潛在客戶。

和能生財.祥和至少能為公司帶來平穩(wěn)氣氛。

以前眼睜睜錯過一些大單，歸其原因是我們技術不到。所以，提高自身水平是必須的。

我的辭職暫時對公司造成一定的不便，對此我深感歉意，也很遺憾今后再也不能分享你們的酸甜苦辣。但對于我的第四份工作，我銘記于心。

末了，衷心祝福各位領導和同事快樂工作每一天，xxxx有限公司事業(yè)蒸蒸日上，web設計是絕對有前途的，因為未來的地址是.com。

敬禮！

辭職人：

日期：

監(jiān)理單位辭職報告 篇9

尊敬的xx主任：

您好!

工作近四年來，發(fā)現(xiàn)自己在工作、生活中，所學知識還有很多欠缺，已經(jīng)不能適應社會發(fā)展的需要，因此渴望回到校園，繼續(xù)深造。經(jīng)過慎重考慮之后，特此提出申請：我自愿申請辭去在XXX的一切職務，敬請批準。

在XXX近四年的時間里，我有幸得到了單位歷屆領導及同事們的傾心指導及熱情幫助。工作上，我學到了許多寶貴的科研經(jīng)驗和實踐技能，對科研工作有了大致的了解。生活上，得到各級領導與同事們的關照與幫助;思想上，得到領導與同事們的.指導與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的工作經(jīng)驗將是我今后學習工作中的第一筆寶貴的財富。

在這里，特別感謝YYY(XXX的上級單位) A主任、B主任、C主任在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感謝XXX Z主任在XXX近二年來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>

望領導批準我的申請，并請協(xié)助辦理相關離職手續(xù)，在正式離開之前我將認真繼續(xù)做好目前的每一項工作。

祝您身體健康，順心。并祝YYY、XXX蓬勃發(fā)展。

此致

敬禮!

辭職人：

20xx年xx月xx日

監(jiān)理單位辭職報告 篇10

尊敬的公司領導：

您們好！

曲指算來，我至20xx年8月來到公司已近半年之久。在這近半年的工作和學習中，得到項目處同事們的幫扶尤其是在您的信任與支持下，我也竭力地要求自己盡心盡職，每一項工作都用心去對待。憑心而論，自己是沒有理由在此時向公司提出辭職申請的。但經(jīng)再三考慮，我還是決定寫下這封信，向公司正式提出辭職申請，望公司能盡快給予回復理解。

其實，我在作出此決定時，我也明白自己即將承受來至各方的壓力會有多大，也清楚在經(jīng)濟環(huán)境日益惡化的今天，能放下一份較為優(yōu)越的工作去選擇辭職后所帶來的轉職成本孰輕孰重。但在轉職時我想我應該向公司澄清幾個問題：

第一，我的轉職主要是結合自身的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展方向所考慮的。

我們常說“男怕選錯行，女怕嫁錯郎”。特別是在今天這個信息知識大爆炸的時代，時間和方向每時每刻都顯得如此的重要。我的大學所主修專業(yè)是市場營銷，與財經(jīng)相關的專業(yè)，而我在公司所所從事的工作卻全是與通信、建筑有關的。這在某種程度上就決定了我在這一方面上的先天不足。俗話說，隔行如隔山；在同等工作條件下，對同一相關的業(yè)務技能接受上就遠比別人慢一拍，花的時間就自然會比別人多很多；同時我也明白之間的優(yōu)勢在那些方面。因此，如果在有選擇的情況下，我會去選擇一個更利于自我本身發(fā)展的領域去工作，這樣也更有利于自己將來的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展。

第二，之選擇在這個時候提出申請是因為到目前，我尚未正式入職，同時在相關工作和業(yè)務尚未完全開始時，便于工作上的管理和移交，以免在監(jiān)理員的辭職而影響到相關工程的進度。

第三，如果真要說我什么理由讓自己非辭職不可的話，那就是因為的我的夢想。

當然這句話從我這樣一個剛剛走出校門不久的學生嘴里說出，也許會讓很多人看來會很不屑，會有很多人認為這只不過是一個不知天高地厚的小子的天真想法而已。在這里我也無需對別人的評價作何論斷，因為這一切都顯得為之過早了，我的人生只不過才剛剛開始。我可不想只因為別人的不屑和擔心，而不趁年輕時去為自己的理想而去奮斗！我想，如果我今天辭職，也許會后悔一段時間，但是我要是不辭職，那我將來肯定會后悔一輩子。

我是一個從農村走出來的孩子，我明白父母親人良苦有心，也能體會他們急盼兒女長大出息的心情。同時，我也明白今天的辭職，會給家庭和親人之間帶來多大的不理解，但是我不是一個會輕言放棄奮斗的人！當然，我明白他們的出發(fā)點是好的，但是，往往很多父母總是出于對兒女的溺愛，通常會希望通過自身的努力來為自己的'子女開山鋪路，把子女扶上馬再送上一程。誠然，他們的想法沒錯，但是他們卻忽略了子女的自身想法。其實，對于一個立處社會的每一個公民來說，沒有什么教育要比交給他們獨立自主、自力更生和承擔失敗要更重要得多。

第四，我的轉職也自然不是因為工作環(huán)境不好之類的問題。

我是一個從農村走出來的人，我之所以選擇離開，也并非是害怕自己會吃苦什么的，也不是自己不懂得堅持；只是對我來說，不管從事什么樣的工作，所朝的方向都始終要比所站的位置要重要得多。我只是希望我的每一個工作都能給我?guī)砀嗟目鞓?，能讓我更多的實現(xiàn)自己人身的價值，能讓我有更多機會去充分發(fā)揮自己的能力。我希望把我的每一個工作都當成一種事業(yè)來做，也就這樣的工作才會讓我明白更多的人生意義所在。我不希望我一輩子是一個只因工作而工作的人！

以上只是促成我離職的主要原因。我之所以離開公司，完全出于自身職業(yè)規(guī)劃的綜合考慮。所以在工作中如果有什么失誤與不足的地方，也希望得到大家的諒解！同時，也懇請公司能夠接受我的辭職請求！在此期間，我也會盡量協(xié)助公司完成工作移交手續(xù)，遵守公司保密協(xié)，直至公司正式通知離職。

在此，我感謝公司及項目處領導，特別是項目處靳主任在工作上的幫助和支持，也及公司全體同事對我的關愛與信任！也真心地希望公司事業(yè)能蒸蒸日上，早日完成向現(xiàn)代企業(yè)的轉制。

最后，祝各位同仁事業(yè)有成、工作順利！

此致

敬禮！

辭職申請人：***

XX年XX月XX日

監(jiān)理單位辭職報告 篇11

尊敬的XXX廳辦公室領導：

您好！

非常感謝領導給予我在廳辦公室工作的機會以及在這一年半里對我的幫助和關懷，因我應聘XXX（單位）XXX一職并已得到錄用，故現(xiàn)向廳辦公室提出辭職申請。

我于xx年8月到XXX廳工作，感謝辦公室領導在工作上給予了我大力幫助和支持，使我在辦公室文秘（聘用）工作崗位上學到了寶貴的知識和實踐技能，也學到了工作以外的為人處世的道理，這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和便利。同時，也感謝廳辦公室全體同事對我無微不至的.關懷。望領導批準我的申請，并請協(xié)助辦理相關離職手續(xù)，在正式離職之前我將認真繼續(xù)做好目前的每一項工作。

祝自治區(qū)XXX廳事業(yè)蓬勃發(fā)展，祝辦公室領導和同事們前程似錦，鵬程萬里！

此致

敬禮！

XXX

xx年XX月XX日

監(jiān)理單位辭職報告 篇12

本公司監(jiān)事會及全體監(jiān)事保證本公告所載資料真實、準確、完整，沒有虛假記載、誤導性陳述或者重大遺漏。

陽光城集團股份有限公司（以下簡稱“公司”）第七屆監(jiān)事會于20××年7月26日收到公司監(jiān)事、監(jiān)事長陳文平先生的書面辭職報告。陳文平先生因個人原因，申請辭去公司監(jiān)事、監(jiān)事長職務。辭職后，陳文平先生未擔任公司其他職務。

陳文平先生辭去公司監(jiān)事職務將導致公司監(jiān)事會人數(shù)低于法定最低人數(shù)，其辭職報告將在股東大會補選新任監(jiān)事后生效。在此之前，陳文平先生仍將履行監(jiān)事的職責。

公司監(jiān)事會對陳文平先生在職期間的`勤勉工作深表感謝！

根據(jù)《公司法》、《深圳證券交易所[微博]主板上市公司規(guī)范運作指引》等法律、法規(guī)及《公司章程》的有關規(guī)定，經(jīng)公司監(jiān)事會提名，推薦吳靜女士（簡歷附后）為公司第七屆監(jiān)事會監(jiān)事候選人，該人選已經(jīng)第七屆監(jiān)事會第十三次會議審議通過，需提交公司股東大會選舉后方可生效。

辭職人:×××

監(jiān)理單位辭職報告 篇13

尊敬的領導：

您好!

工作近幾年來，發(fā)現(xiàn)自己在工作、生活中，所學知識還有很多欠缺，已經(jīng)不能適應社會發(fā)展的需要，因此渴望回到校園，繼續(xù)深造。經(jīng)過慎重考慮之后，特此提出申請：我自愿申請辭去在xx的一切職務，敬請批準。

在xx的這些時間里，我有幸得到了單位歷屆領導及同事們的傾心指導及熱情幫助。工作上，我學到了許多寶貴的科研經(jīng)驗和實踐技能，對科研工作有了大致的了解。生活上，得到各級領導與同事們的關照與幫助;思想上，得到領導與同事們的指導與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。這近xx年多的工作經(jīng)驗將是我今后學習工作中的第一筆寶貴的財富。

在這里，特別感謝xx這xx年來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的`指引。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>

望領導批準我的申請，并請協(xié)助辦理相關離職手續(xù)，在正式離開之前我將認真繼續(xù)做好目前的每一項工作。

祝您身體健康，事業(yè)順心。并祝xx事業(yè)蓬勃發(fā)展。

此致

敬禮!

辭職人：xxx

20xx年x月x日