協(xié)作的演講稿

協(xié)作的演講稿。

拼著一切代價，奔向未來的前程。為了能夠充分展現(xiàn)自己的演講能力，這個時候寫一份演講稿便是正確的選擇。演講稿是具有很強的宣傳性和鼓動性，你最近是否在寫演講稿呢？為了讓你在使用時更加簡單方便，下面是小編整理的“協(xié)作的演講稿”，希望能對你有所幫助，請收藏。

協(xié)作的演講稿【篇1】

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各位同胞、大哥大姐們你們好!今天由我來給你們講講我們窮人要怎么樣才能夠脫貧致富，創(chuàng)造自己的一份事業(yè)和豐厚的財富。

各位都知道身邊的很多成功的人有錢的人百分之八十以上的都是靠后臺或者是貴人的幫助才得以成功的，(也就是一門技術)然后去找一個好的公司努力的工作。

各位想得都沒有錯，高學歷和過硬的手藝(技術)是可以讓一個人的荷包很快的就漲起來。那么我們沒有高硬科技的人是不是只有窮人？事實上，不一定。

現(xiàn)在很多的商人企業(yè)家都是沒有讀過什么書也沒有學過什么技術，但他們還是白手起家創(chuàng)造了偉大的事業(yè)和豐厚的財富，他們之所有能成功最主要的是他們有追求、膽識、眼光和夢想，最重要的是他們都懂得怎么樣去集資(籌集資金)，懂得怎么樣與人合作,只要有了資金做什么事都好做，個人沒有資金怎么辦，最好的辦法就是合伙，人多力量大，群狼能敵虎，群蟻建高窩，現(xiàn)在沿海發(fā)達地區(qū)的很多鄉(xiāng)村企業(yè)(農(nóng)產(chǎn)品合作社)都是由當?shù)氐拇迕窦Y建成的，他們剛開始集資時每個家庭也就是出幾千元，現(xiàn)在他們個個都有自己的小車和別墅了，難道就只有他們才能用小財富創(chuàng)造大財富嗎?

其實我們一樣可以，只要我們同心協(xié)力照樣可以開小車住別墅，世界上的人都是平等的，就看我們有沒有去追求，同胞們行動起來吧，貴人、后臺是可以由大家創(chuàng)造的，為我們的美好將來快快行動吧。。。。

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“山不在高，有仙則靈。”晉江的萬石山，因有摩尼光佛而香客、游人接踵而至。如果您去過晉江草安，您可能會知道瑪尼光佛正坐在這座古老的寺廟中。

它一眼望去，小小的庵門亮起一個小世界，那兩株為陪伴它而等候數(shù)百年的圓柏，于滄桑中潛生奇崛、蒼勁的虬枝，照煥歲月的光芒。春冬之時，等風來，等小雨飄灑，一股梅花的香迎了過來，拂過行人的肩，貼著它，泛出溫潤的笑意和光，讓人也心生端莊與慈祥。也有古井，亭閣，石徑，巖石，果樹等。 似乎只有欽佩才能滿足現(xiàn)場。

協(xié)作的演講稿【篇2】

“千人同心，則得千人之力；萬人異心，則無一人之用”。意思是說，如果一千個人同心同德，就可以發(fā)揮超過一千人的力量，可是，如果一萬個人離心離德，恐怕連一個人的力量也比不上了！以下是“班級團結協(xié)作演講稿”，希望能夠幫助的到您！

篇一：班集體團結演講稿“眾人拾柴火焰高”，“團結就是力量”，“人心齊，泰山移”，無不說明團結的力量，團結是紅軍二萬五千里長征勝利的結晶，是實現(xiàn)宏偉目標的源泉。

七月底，我們走進同一所學校，同一間教室，組成了一個新的班級。眨眼間，已經(jīng)過了快一個月了。我相信無論是老師還是學生，他們都對這個班有一定的感情。

這種感覺來自于每個人對班級的責任。

雷鋒說過：“一滴水只有放進大海里才永遠不會干涸，一個人只有當他把自己和集體事業(yè)融合在一起的時候才最有力量。我們身處一個班集體，每一位同學都是班里的一份子，每一個人都應該為班級的成長出一份力，每個人都有責任和義務來盡這份力量。

”縱觀古今中外，任何一個人的成功都離不開集體團結的力量。智勇雙全的張良，若不是投靠了劉邦，單靠單槍匹馬的行刺，能實現(xiàn)宏圖大志嗎？離開了笛卡爾的啟示和普里斯特等人的共同研究的科技成果，牛頓能提出“牛頓第一定律”嗎？

不知同學們可聽過這樣一則故事？：

在古代，上帝創(chuàng)造了人類。隨著人類的增多，上帝開始擔心人類的不統(tǒng)一會造成世界的混亂，影響他們的穩(wěn)定生活。為了檢驗人類是否具有團結、合作、互助、互助的意識，上帝做了一個試驗：

他把人類分為兩批，在每批人的面前都放了一大堆可口美味的食物，但是，卻給每個人發(fā)了一雙細長的筷子，要求他們在規(guī)定的時間內，把桌上的食物全部吃完，并不許有任何的浪費。

比賽開始了，第一批人各自為政，只顧拼命的用筷子夾取食物往自己的嘴里送，但因筷子太長，總是無法夠到自己的嘴，而且因為你爭我搶，造成了食物極大的浪費，上帝看到此，搖了搖頭，為此感到失望。

輪到第二批人類開始了，他們一上來并沒有急著要用筷子往自己的嘴里送食物，而是大家一起圍坐成了一個圓圈，先用自己的筷子夾取食物送到坐在自己對面人的嘴里，然后，由坐在自己對面的人用筷子夾取食物送到自己的嘴里，就這樣，每個人都在規(guī)定時間內吃到了整桌的食物。并絲毫沒有造成浪費。第二組不僅品嘗到了美味佳肴，還獲得了彼此更多的信任和青睞。

上帝看了看，點了點頭，希望如此。雖是神話，可這也讓我們深深的體會到：“團結就是力量！

”對于班集體而言，我們應該從小事做起。比如：學生每天要做好宿舍衛(wèi)生，認真疊被子，放好臉盆和鞋子，不要讓班級被扣分。

對我們每個人來說，當我們發(fā)現(xiàn)教室里的燈沒有關時，我們就動手指。當你看到教室里的桌椅不整齊時，就把它們挪開。上課不要遲到早退，上課要積極思考，積極發(fā)言，課后認真完成作業(yè)，互相幫助。

所有這些都反映了我們班集的團結！

只有大家擰成一股繩，才能拉動那擱淺的船去揚帆遠航。友愛產(chǎn)生動力，和諧鑄就輝煌?；ブ帽瘸岚?，團結就是力量。

這首歌唱得好：“團結就是力量，這力量是鋼，這力量是鐵，比鐵還硬，比鋼還強?！蔽蚁Ｍ谖覀兊陌嗉壷校@不僅僅是一首歌而是我們行動的指南，行動的方向，我們一起用行動來詮釋它的真諦，演繹它的美妙！

篇二：班級團結演講稿范文大家好！

今天，我演講的題目是《團隊凝聚力量》一個成功的組織，只有構建一支高效的有凝聚力的團隊，方能滴水穿石，成就輝煌。

俗話說：單絲不成行，單木不成林；只有一塊磚疊在一起，才能建造一座高樓；一滴水只有融入大海才能永恒；同樣，一個人只有融入集體事業(yè)，才能實現(xiàn)人生的價值。 還記得嗎？

xx年春節(jié)晚會的經(jīng)典節(jié)目《千手觀音》，２1名來自無聲世界的聾人在集體榮譽的感召下，團結一致、樂觀自信，用整齊劃一的舞蹈表達著心靈的語言，靜穆純凈的眼神，嫻靜端莊的氣質，婀娜柔媚的千手，金碧輝煌的色彩，脫俗超凡的樂曲……美得令人神往、令人陶醉。夢與手，愛與心，光與影綻放著普世之愛的神圣之美。那一刻，人們震撼了！

人們沸騰了！全場爆發(fā)出熱烈的掌聲，在全世界回響。

這個事例充分說明了，團隊的成功是建立在團結互助的基礎之上的，一個優(yōu)秀的團隊不僅需要能力強，素質高的優(yōu)秀個體，更需要心往一處想，勁往一處使的互助集體。

一滴水，很容易被蒸發(fā)，然而當它們匯聚成一條大河、一片汪洋時，它就能爆發(fā)出“氣蒸漢江澤，波撼鄖陽城”的沖天威力?！耙恢Κ毿悴皇谴海倩R放春滿園”。個人的追求離不開團隊，個人的發(fā)展離不開團隊。只有樹立起與團隊同甘共苦的信念，才能與團隊一起得到真正的發(fā)展。

秋天，我們常?？梢钥吹揭蝗喝捍笱?，排成“一”字或“v”字型，展翅南飛。它每年要飛幾萬英里，一天能飛幾百英里。什么樣的力量支持他們創(chuàng)造這樣的奇跡？

這是球隊的實力所在。團隊合作不僅能讓他們一天跑幾百英里，還能幫助他們節(jié)省能源，鼓舞士氣。此外，領隊的大雁疲倦時，會自愿讓出其位，能者居之。這樣的團隊還能克服什么其他困難？

在這里，團隊精神的力量，大雁給我們作出了最好的詮釋：團隊力量與個人的力量就好比田地與蜉蝣,滄海與一粟.就好比浩月千里與螢火之光,要強之千百倍。

事實證明：隊伍凝聚力量，如大江滔滔，激流勇進，勢不可擋。有了團隊精神，生活才能創(chuàng)造奇跡；以團隊精神，人類正在譜寫輝煌的篇章。

團隊成功的基石是團結、互助。一個向心的、有凝聚力的團隊是一個不可戰(zhàn)勝的團隊。

我們班級學生干部擔負著監(jiān)督、管理、服務同學的職能，如何打造一只高效的，是擺在我們面前的一個重大而深遠的課題，作為班級的管理者，我們會以博大的胸懷和風度，加強與同學的溝通，通過同學自律以及合規(guī)性文化建設，來激活整個班級，做好做強。

“海納百川，有容乃大”，我們要以博大的胸襟、坦蕩的情懷，團結互助,揚起和諧班級的風帆，以自強不息的精神和永不服輸?shù)膫€性，使我們班集體蓬勃向上、勇往直前。雁行千里，團結協(xié)作，共同飛翔！沒有完美的個人，只有完美的團隊。

讓我們以團隊旗織組織和團隊精神為激勵，開拓創(chuàng)新，勇往直前，追求成功！創(chuàng)造輝煌！讓團隊凝聚力量，實現(xiàn)更美好的理想！

我的演講完了，謝謝大家！

協(xié)作的演講稿【篇3】

各位同胞、大哥大姐們你們好!今天由我來給你們講講我們窮人要怎么樣才能夠脫貧致富，創(chuàng)造自己的一份事業(yè)和豐厚的財富。

各位都知道身邊的很多成功的人有錢的人百分之八十以上的都是靠后臺或者是貴人的幫助才得以成功的，(也就是一門技術)然后去找一個好的公司努力的工作。

各位想得都沒有錯，高學歷和過硬的手藝(技術)是可以讓一個人的荷包很快的就漲起來。那么我們沒有高硬科技的人是不是只有窮人？事實上，不一定。

現(xiàn)在很多的商人企業(yè)家都是沒有讀過什么書也沒有學過什么技術，但他們還是白手起家創(chuàng)造了偉大的事業(yè)和豐厚的財富，他們之所有能成功最主要的是他們有追求、膽識、眼光和夢想，最重要的是他們都懂得怎么樣去集資(籌集資金)，懂得怎么樣與人合作,只要有了資金做什么事都好做，個人沒有資金怎么辦，最好的辦法就是合伙，人多力量大，群狼能敵虎，群蟻建高窩，現(xiàn)在沿海發(fā)達地區(qū)的很多鄉(xiāng)村企業(yè)(農(nóng)產(chǎn)品合作社)都是由當?shù)氐拇迕窦Y建成的，他們剛開始集資時每個家庭也就是出幾千元，現(xiàn)在他們個個都有自己的小車和別墅了，難道就只有他們才能用小財富創(chuàng)造大財富嗎?

其實我們一樣可以，只要我們同心協(xié)力照樣可以開小車住別墅，世界上的人都是平等的，就看我們有沒有去追求，同胞們行動起來吧，貴人、后臺是可以由大家創(chuàng)造的，為我們的美好將來快快行動吧。。。。*

協(xié)作的演講稿【篇4】

團結協(xié)作講話（一）尊敬的評委、領導和同學們：您好！我是青鳥t207的xx。

今天，我為大家演講的主題是弘揚團結合作的精神，為我們創(chuàng)造輝煌的明天。列夫。

托爾斯泰曾經(jīng)說過：“一個人沒有社會就不可能幸福，就像一棵植物沒有土地就不可能在沙漠中生存一樣?！薄?叔本華也曾說過：

“一個人是軟弱的，就像漂泊的羅賓遜。只有和別人在一起，他才能完成很多事情。這充分表明了團結合作的重要性。我們不難看出，團結協(xié)作是一切事業(yè)成功的基礎，個人和集體只有依靠團結的力量，才能把個人的愿望和團隊的目標結合起來，產(chǎn)生1+1〉2的效果。

在談到團結協(xié)作精神時，有必要研究狼的捕獵過程。狼并不可怕，但當狼以集體的力量出現(xiàn)在目標面前時，它就顯示出強大的攻擊力。沃爾夫的“團結協(xié)作精神”可以充分運用到我們的工作和學習中。

拒絕與他人合作，必然影響工作的全局。人們常說“一招不慎，一無所獲”。如果整個棋局都輸了，那么強大的棋子就沒用了。

在工作學習中，我們怎樣才能把團結協(xié)作精神發(fā)揚得更好呢？第

1、 要建立和諧的信任關系，營造良好的人際氛圍。心理學家認為：如果我們能與同事、領導形成和諧的信賴關系，我們相處的氣氛就會融洽，就會有助于形成相互尊重、相互理解的工作氛圍和寬松的工作環(huán)境。

這將激發(fā)我們的工作熱情，充分發(fā)揮我們的聰明才智。多交流，多協(xié)調，多溝通，互相幫助，共同提高，這樣才能營造和諧、融洽的氛圍，才能團結一致、齊心協(xié)力，共同把工作干好。第

2、 積極參加集體活動，增強團結合作精神。參與集體活動可以增強我們的團結合作意識，進而產(chǎn)生協(xié)同效應；在遇到困難的時候，就能共同想辦法、出主意，凝聚集體的力量，做到"三個臭皮匠，頂過諸葛亮"。讓我們想一想，當我們在工作中遇到困難并且猶豫不決時，我們最需要什么？

我們需要的是來自同事的內在鼓勵和幫助。它能讓我們充分展示自己，讓我們感受到團隊的強大力量。第

三、要營造你追我趕，力爭上游的工作學習氛圍。如果沒有流動的水，就沒有活力。沒有春風，就沒有生機。競爭是保持團隊銳氣的必要條件，它能促使我們在學習上更刻苦、工作上更努力、作風上更頑強，從而加快完善自我的步伐。

我們提倡合作互補的團隊精神，就是在同一目標的前提下團結一致，攜手爭創(chuàng)一流。同時，要避免惡性競爭，積極開展良性競爭。我們應該考慮一件事，努力使它成為一個地方。每個人都應該樹立良好的形象。第

4、 我們應該充分信任我們的同事、同學和周圍的人。信任別人本身就是一種美德，在與同事相處的時候，一定要給予充分的信任，同事的一句話，有時可使你跳出原來框架的束縛而變得豁然開朗，從而使問題迎刃而解。同時和周圍的人共事，自己要多一點謙虛、多一點微笑、多一點寬容、多一點主動。

想想看，我們在這樣和諧的氛圍中工作學習，心情會不會幸福呢？工作效率還能不提高嗎？同心山成了玉，齊心協(xié)力把大地變成**。

成功，需要克難攻堅的精神，更需要團結協(xié)作的合力。一個單位，如果組織渙散、人心浮動，人人自行其是、集體一盤散沙，何來生機與活力？何談干事與創(chuàng)業(yè)？

何有形象與成績？在一個缺乏凝聚力的環(huán)境里，個人再有雄心壯志，再有聰明才智，再有豐富經(jīng)驗，也不可能得到很好的發(fā)揮！只有懂得團結協(xié)作的人，才會把團結協(xié)作當成自己應盡的責任，才能明白團結協(xié)作對自己、對別人、對整個單位的重大意義。

朋友們，同學們，從現(xiàn)在起，讓我們攜起手來，共同努力，為我們的事業(yè)發(fā)展做出貢獻！我的演講結束了，謝謝！大家好。今天我演講的主題是擺在我們面前的兩個字：團結！

"團結就是力量！"這句歌詞好啊，它激勵著我們做任何事情都要團結一致，勇往直前，而不是只靠某一個人的力量。俗話說，一巴掌拍不響，因為這個“巴掌”沒有團結的力量，也沒有團結的力量。

就好像我們人一樣，獨自一個人不團結別人得話，他的貢獻也就微乎其微。所以我們不管在集體中還是在生活中，都要團結，因為團結的力量比鐵還要硬，比鋼還要強！現(xiàn)在，我們可以大喊一聲的口號是：

同一個世界，同一個夢想。如果我們不團結起來，我們從**來，在同一個世界，更談不上同一個夢想，從同一座山做玉，齊心協(xié)力做金！

成功需要克服困難的精神，更重要的是需要團結合作的共同努力！只有懂得團結的人，才能懂得團結對自己、對他人、對整個集體的意義。才會把團結當作自己的一份責任。

我們頭上的獎牌，以及上周的籃球賽，都顯示了我們團結的力量?；@球場上，我們的隊員團結一致打的是最有激情的，常下我們的拉拉隊齊心協(xié)力喊的是最響亮的。雖然我們輸了這場比賽，但它顯示了我們永遠銘記的團結精神！

同時，這也使我們對統(tǒng)一負有更多責任。 沒有團結，我們將無法取得這些成就！我們大家都知道彩虹美，彩虹的美麗就在于它的七色光彩，如果七色光彩不團結得話，哪還會展現(xiàn)出這么耀眼的光彩呢？班級的魅力在于我們每個人的獨特性和統(tǒng)一性。

如果我們不團結起來，她就會像人一樣丑陋。她會被別人嘲笑的。當我們所有人都為集體貢獻自己的智慧和團結時，集體也將展現(xiàn)出比彩虹更耀眼的光芒！就像我們的獎項一樣，哪一個不是我們用團結的力量贏得的？

所以我們可以自豪地說，這些獎項的精神魅力比彩虹還要耀眼！團結，團結，越團結，越打結！那就讓我們更加團結，永遠團結，讓我們永遠發(fā)出彩虹點的明亮美麗的五彩繽紛的光芒！

我的演講結束了，謝謝！團結協(xié)作演講稿（三）汲取傳統(tǒng)精華，才能擁有牢固根基，反映時代精神，才能引領時代風尚。"以團結互助為榮，以損人利已為恥"這一社會主義榮辱觀又進一步闡述了我們中華民族的傳統(tǒng)美德，又高度概括了新時期社會主義社會中人際關系的基本美德，我國歷代思想家、政治家，無不推崇團結互助的理念，歷史經(jīng)驗也一再證明：

是否有團結互助的道德風尚，是判斷一個群體是否健康、社會是否和諧的重要標志之一。我們也常說團結就是力量。團結互助，創(chuàng)造凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。一塊磚頭，只有疊在一起才能做成高聳的建筑，一滴水，只有投入大海才能永恒！

一個人的事業(yè)需要團結一致；集體需要團結才能在競爭中獲勝；一個國家要富強，需要團結。一個國家、一個民族，只有團結，才能興旺發(fā)達；一個家庭只有團結和諧才能興旺發(fā)達；一個企業(yè)只有團結互助、百花齊放，才能不斷發(fā)展壯大。***是團結互助的集體。從公司領導，到管理人員，再到每個員工，人人都深深地認識并真切的體會到了這個大家庭的溫暖，互助的種子深深地扎根在每一個***人的心中。

經(jīng)過幾年的奮斗，時至今日，仍然是團結奮進、敢為人先的集體。()我們所有人都堅信，在我們的共同努力下，團結互助之花定然永遠綻放于頻陽大地，***人一定會再創(chuàng)輝煌！團結互助是現(xiàn)代企業(yè)家的優(yōu)良品質，是xx公司可持續(xù)發(fā)展的動力源泉。

新時期要努力培養(yǎng)自己的團隊精神和互助觀念，確立"一枝獨秀不是春，百花齊放春滿園"的思想，團結互助為公司，一心一意謀發(fā)展。

協(xié)作的演講稿【篇5】

現(xiàn)代營銷是團隊營銷，兵團作戰(zhàn)，一個人是永遠也成不了事的，現(xiàn)代營銷時代已遠遠將個人英雄甩在了腦后，個人英雄就象一滴水，一不留神就會蒸發(fā)掉，只有置身于團隊這個“大海洋”中，才可能得以存在和發(fā)展。

我曾經(jīng)有幾個同事，論個人能力還是可以的。但他們在團隊中卻總是吃不開，處處掣肘，總是在孤軍作戰(zhàn)，難免勢單力薄，不光得不到提升或提拔，業(yè)務也越做越不順利，路就越走越窄，最后不得不“改旗易幟”，另走他路。在新崗位上，到目前有混的不錯的，當上車間主任、班組長或技工等職務的，因為他們吸取了以前的教訓，慢慢學會了與大家的交流和溝通，加強了團隊精神的培養(yǎng)。而有的卻依舊是“孤家寡人”，獨來獨往，正如俗話說的“江山易改，本性難移”。

而我另外一個朋友，業(yè)務能力很強，每年都是銷售狀元。但一旦讓他走上了領導崗位，他馬上表現(xiàn)出了自己的弱點，顯得力不從心，帶領的團隊成了一盤“散沙”，沒有凝聚力，各吹各的號，各唱各的調，只能以黯然退場而告終。他事后也承認，自己只能算是個人英雄，要想跟現(xiàn)代營銷的步伐，還需要下狠功夫，學習太多東西，特別是團隊作戰(zhàn)精神的礪煉。

1、胸懷寬廣，容天下難容之人，容天下難容之事?！氨群Ｑ蟾蟮氖翘炜?，比天空更大的是人的心胸”，優(yōu)秀的營銷員不但能總結、褒揚和學習別人的長處，更重要的是，要能夠適應不同的環(huán)境，容納別人的不足，同時還要能聽得進別人的意見和建議，盛得下不同意見?！耙桓曜尤菀讛?，一把筷子斷就難”，“一個籬笆三個樁，一個好漢三個幫”，凡是營銷高手，都是“大肚能容的人”。正是因為大海擁有容下了千萬條河流的胸懷，才變得浩瀚博大。

2、尊重和幫助人，建立和諧人際關系，建設和諧團隊，只有這樣才能左右逢源“吃得開”。尊重別人的人格和尊嚴，尊重別人的想法和建議，尊重別人的勞動成果和汗水。幫助別人，說白了就是幫助自己，“世間自有公道，付出總有回報”，只有不斷地奉獻，才能得到別人幫助與支持，默默無聞的奉獻永遠是不吃虧的，

營銷高手能夠把團隊擰成一股繩，集思廣益，相互協(xié)作，心往一處想，勁往一處使，把凝聚力轉變成強大的戰(zhàn)斗力，使自己不斷成長為“領袖”，果斷出擊，彈無虛發(fā)，成就一段燦爛的人生。

3、把利益看得“輕如鴻毛”，絕對不計較“蝸角功名，蠅頭不利”，必須要有長遠眼光。利益永遠團隊中是最敏感的話題，“人心不足蛇吞象”，很多營銷人員的失敗，都是因為把利益看得太重。只有輕一己之利，重團隊、他人之利，個人利益永遠服從于團隊和別人的利益，盡全力為團隊利益做出貢獻，這樣才能不斷地感動別人，在被別人所接受的同時，使自己的團隊越來越強，越做越大。鄭板橋老先生也告誡我們：“吃虧是福，難得糊涂”?。?/p>

4、謙虛謹慎的作風和勇于承擔責任的精神。在團隊中，很令人不服氣的是夸夸其談、不干實事的人，很令人討厭的是 “倨小功而自傲”、覺得自己了不起的人，很令人憤慨的是“見了功勞聞風上，遇見責任躲一旁”的人。所以，團隊精神中，謙虛謹慎的作風和勇于承擔責任的精神是相當重要的，它是在團隊中做人做事的基礎。謙虛的人總會讓人感覺溫暖，勇于承擔責任的人總會讓人感覺可靠。強大的人脈來源于謙虛謹慎的作風和勇于承擔責任的精神。

5、原則性與靈活性相結合，公正做人，誠信做事。在團隊中，有原則是對營銷員很重要的要求，無原則的人很難讓別人長久地接受，人們跟他的交往中，一開始往往覺得感覺不錯，時間一長，可能就很難接受了，因為他就象“墻頭草”，跟著風的方向走，讓人覺得沒有安全感和責任感，會產(chǎn)生不可靠的感覺。而光講原則，遇事不會靈活處理的人，在人際關系中，往往會讓別人很累，不得不與他保持一定的距離，進而疏遠他。只有兼容原則性與靈活性雙重能力的營銷員，才能在團隊中如魚得水，游刃有余。

《西游記》中，師徒四人作為一個團隊，每個人都逐漸學會了在團隊中的生存規(guī)則，互相取長補短，發(fā)揮了強大的團隊精神的作用，才歷盡千辛萬苦，到西天取得了真經(jīng)。

而作為營銷員，需要與各種各樣的人打交道，那么，團隊精神就顯得尤其重要。因為每個營銷員都應該是一塊“好鋼”，但必須要放在團隊這個“大熔爐”中，經(jīng)過千錘百煉，才能夠成為好的模具，創(chuàng)造優(yōu)秀的成果。

也就是說，營銷員要善于整合各方面的資源為我所用，與大家精誠合作，以團隊的力量來規(guī)劃個人的職業(yè)生涯，以團隊的力量去幫助個人實現(xiàn)自我價值。

協(xié)作的演講稿【篇6】

導語：

聯(lián)合同學,與人樸拙交往是門生的精良品格和健康心理本質的詳細表現(xiàn)。將來社會對人才的需求,是多方面的綜合本質,特別是與人互助的意識尤其緊張，這類互助意識產(chǎn)生與從小與同學之間的聯(lián)合友愛交往中。

給大家講一個真實的故事吧。在遼寧省師范大學教誨系里，有兩位特別的門生，一名叫周婷婷，另外一名叫王錚。她們一個雙目失明，一個雙耳失聰。但是，便是如許的兩個人構成了“海倫`凱勒”號聯(lián)合艦隊，兩人在糊口生涯上、進修上互幫互助，周婷婷聽不清看得清，她做了王錚的眼睛；王錚看不清，她做了婷婷的耳朵，兩人取長補短，取長補短，在進修上獲得了優(yōu)秀的成績。他們?yōu)樯趺磿@得告成？那是因為她們把握了告成的一個寶貝——聯(lián)合友愛，彼此協(xié)作。

同學們，在我們身邊，你是不是也凡是能感覺到如許的告成事例呢？是的，講堂上我們展開的小組互助進修，少先隊活動中的手拉手結對聯(lián)活動，這些不是聯(lián)合協(xié)作的很好的表現(xiàn)嗎？但是，我們也不難看到，在一個班級中，我們也凡是會發(fā)覺有那么幾個門生，平常總愛和同學磕磕碰碰，本日和這個同學鬧定見，明天將來誥日和那個同學不說話。還凡是盼望一切都能服從他們的意愿，如許就簡單與同學產(chǎn)生矛盾。是以，他們在同學中也異國好朋儕。本來，一個班級便是一個大家庭，同學之間是兄弟姐妹，彼此要彼此關心、彼此謙虛，有差別定見要彼此會商辦理。能夠諦聽他人定見是一個人的精良品格，謙和向他人進修，多發(fā)覺他人的長處，這也是搞好聯(lián)合同學的一個根本。人與人友愛相處是一件很高興的事變。遺憾的是，盡管是這么大略的方法，也其實不被我們四周的掃數(shù)人所接納。看看每天打菜時，那些插隊的人，問心無愧，面無愧色。如許的人，不懂友愛；他人歇息、進修或工作時，毫無顧及追逐打鬧，大聲叫囂，不設身處地地思慮本身給他人帶來的干擾，如許的人，不懂友愛；稍有不順，張口就罵，不思慮這些污穢的說話帶給四周人難過，如許的人，不懂友愛；不分東西，不分場地，以取人弊端為樂，這些人，無一例外埠不懂友愛。這些行動，都在迫害著同學之間的交情，都在混濁著我們互助糊口生涯的美好環(huán)境。同學們，談談友愛僅僅是幾分鐘。而付出友愛，體驗友愛，則將陪伴我們平生。不如從面前目今做起，不插隊，不吵鬧，不說臟話，不諷刺人，讓友愛的甘泉滋養(yǎng)我們的心靈吧！同學們，聯(lián)合友愛，彼此協(xié)作，不可是人們糊口生涯和成長的前提，也是當代社會成長對人們的要求。跟著科學技巧的高速成長，僅靠一個人“平空假造”式的創(chuàng)設已不大略，這就更加必要人們學會與他人互助、共處。一次游戲，一次中隊活動，一次排除衛(wèi)生，一次發(fā)現(xiàn)，一次創(chuàng)設，離不開你、我、他的互助協(xié)作。協(xié)作得好，結束的質量效果就越高，反之就不然。實際上，我們從小養(yǎng)成與人互助的意識和風俗，將來才華成為一個長于聯(lián)合他人，長于明白他人，長于交往與互助的人才。

同學們，讓我們從如今做起吧！

協(xié)作的演講稿【篇7】

溝通不暢不僅不能為企業(yè)創(chuàng)造效益，還會造成管理混亂和效率低下。團隊只有在溝通的基礎上有充分的溝通和明確的職責，才能很好地合作。

三。在合作過程中，實現(xiàn)企業(yè)與個人的雙贏。

通過有效的合作，不僅可以提高工作效率，還可以為企業(yè)創(chuàng)造更大的效益。還能提高個人的能力。在相互合作的過程中，我們要多接觸、多了解、多學習，為年輕人的成長創(chuàng)造良好條件。

真正實現(xiàn)企業(yè)和個人的共贏。

四。談我們質量管理部門的合作

最近看了一本書，叫《狼圖騰》，學習了狼身上那種團結協(xié)作的精神。狼是一種群居動物，它們狩獵的時候是靠集體的力量，既有明確的分工，又有密切的協(xié)作，齊心協(xié)力戰(zhàn)勝比自己強大的對手。許多動物不怕單獨行動的狼，但是一群有著團隊精神和嚴密組織與配合默契的狼，卻足以讓獅、虎、豹、熊等任何比其更為兇猛的猛獸汗顏。

狼最大的特點是合作精神。要保持這種精神，它們需要相互信任、支持和密切合作。

我覺得我們也應該建立一個象“狼群”一樣的集體，既有明確分工，又有密切協(xié)作，加強信息方面的溝通，形成一種互相幫助的精神。在我們公司樹立質量管理科的形象，建立一個讓所有人“汗顏”的質量管理科，為我們的企業(yè)做出更大的貢獻。我相信我們有這個條件和能力。

最后感謝在座的領導、同事門對我工作上、生活中的幫助，預祝大家在新的一年里：大吉大利發(fā)大才，人旺福旺運道旺。

協(xié)作的演講稿【篇8】

三一文庫（演講稿

前段時間海葵來襲的時候，曾經(jīng)有這樣一個活動，叫做“交廣正能量雙閃行動”。“雙閃行動”，是在臺風來臨的時候，交廣網(wǎng)倡議開車人打開雙閃，在路上免費搭載被大雨困住的行人的公益行動。在活動中，人們對陌生人的愛令人感動，正能量這個詞更深入人心。

在團隊激勵方面，正能量也可以發(fā)揮重要作用。想到激勵，可能我們第一個想到的是物質的激勵，比如……房子……車子……票子。說到物質激勵就不得不談到剛結束的倫敦奧運會，除了上面說到的三項，這些千奇百怪的激勵方式在讓我們咋舌之余，也是很有借鑒意義的。

為了鼓勵奧運選手在奧運會取得佳績，韓國開出了他們歡迎的獎勵，那就是免服兵役——在奧運會上獲得獎牌的運動員，都可以免除兵役，只需接受為期4周左右的軍訓即可。

白俄羅斯的一家肉類加工廠想出了一個刺激該國運動員奧運奪金的點子，那就是為奧運冠軍終身**免費香腸，愛吃肉的奧運冠軍有福了。類似的還有德國的每月免費享用50升啤酒的待遇，果然是德國人。

北京奧運會上，印度選手賓德拉為印度贏得了自參加奧運會以來第一塊金牌，他在回國之后除了得到巨額獎金之外，印度體育部門更是獎勵他可終身免費乘坐火車的頭等車廂。

這也是許多國家獎勵奧運英雄為國家公務員的一種方式。在奧運會上獲得獎牌的朝鮮運動員將被授予國家公職。希臘的奧運冠軍也得到了一個很好的公務員職位，通常是軍隊的軍官。

相比之下本屆的東道主英國就有點摳門了，發(fā)行個人郵票和把家鄉(xiāng)的郵筒刷成金色，既是榮譽又省錢，借鑒意義十足。

回到團隊，我們雖然不能送個公務員職位啥的，但升個職、頒發(fā)一項榮譽或設計一些特別的獎勵卻可能能帶來意想不到的效果。

當然，要創(chuàng)造積極的團隊能量，就必須有能量傳播者，這個人是誰？要回答這個問題，我們必須講一個人的故事。這個人畢生致力于傳播幸福和快樂。他是，圣雄甘地。

這是一個關于他的故事。像許多人一樣，一個女人來尋求甘地的建議。她長途趕來，還帶著兒子，她拜見甘地，在他面前說，她對他說，“我長途趕來，因為我兒子有個問題，我兒子吃太多糖，希望你能告訴他別吃太多糖，因為糖損害他的健康，牙齒，他會聽你的，他很崇拜你”。甘地看著她說，“夫人，你能一個月后再來嗎?

”。她不明白為什么，但她聽了，因為他是甘地。她離開，長途返回，一個月后又回來，再次與甘地見面，她在他面前說，她說“一個月前我來過”。

他說“是的，我記得”。她說“你能告訴我兒子，不要吃太多糖嗎?”于是甘地注視著那個孩子說，“孩子，不要再吃太多糖”。

就是這樣，那個女人很困惑，她鼓起勇氣，說“圣雄，非常感謝，我肯定他不會再吃太多糖，但為什么不在一個月前告訴他，在我長途趕來的時候?”他說“夫人，因為一個月前，我也吃太多糖”。。甘地說過一句話，出自他的精彩自傳，《我的對于真理的實踐經(jīng)歷》。

“成為你想在世上見到的改變”，只有這樣才能實現(xiàn)改變。

團隊由一個人組成，這個人是否有正能量影響整個團隊的氛圍。但如果我們必須找到一個人作為能量的傳播者，這個人必須是一個團隊。所以當我們說到激勵時，除了外部的改變力量，是不是也該注意一下內心的力量。

信念是自我實現(xiàn)的預言。只有加入積極的環(huán)境和積極的心態(tài)，我們才能擁有一支真正的積極的團隊。

協(xié)作的演講稿【篇9】

中國有句古話：“千人同心，則得千人之力;萬人異心，則無一人之用，”意思是說，如果一千個人同心同德，就可以發(fā)揮超過一千人的力量，如果一萬個人離心離譜，恐怕連一個人的力量也比不上!這就是團隊的力量，這就是我們需要的團隊精神。

今天，隨著市場規(guī)則的日益規(guī)范和市場競爭的日益激烈，企業(yè)要想在競爭中占據(jù)一席之地，靠什么?靠企業(yè)家的個人英雄主義?靠少數(shù)人的單打獨斗?不，那已經(jīng)是夕陽挽歌，風光不再了!因為我們所從事的工作，是只有通過團隊協(xié)作才能完成好，因為現(xiàn)在的市場競爭是團隊協(xié)作能力的綜合競爭!

今天，齊都藥業(yè)在藥品行業(yè)中遙遙領先，面對機遇和挑戰(zhàn)，我們有理由追問，我們應該記住些什么?我們應該發(fā)揚些什么?我們應該記住，為了齊都藥業(yè)的發(fā)展披荊斬棘，殫精竭慮，奮戰(zhàn)在一線，保質保量;我們應該發(fā)揚團隊協(xié)作的戰(zhàn)斗力，團隊協(xié)作的精神。

翻看當代企業(yè)的榮辱興衰史，我們不難發(fā)現(xiàn)：一千個不成功的企業(yè)可能有一千個不成功的理由，但是一千個成功的企業(yè)，必然會有一個重要的因素，那就是上下同欲，精誠合作的團隊精神!海爾的張瑞敏正是運用這種團隊的力量，經(jīng)過短短15年的時間，帶領著一個虧空147萬的小廠發(fā)展成中國家電第一品牌，是團隊的力量讓海爾插上騰飛的翅膀。小溪只能泛起破碎的浪花，百川那還才能激起驚濤駭浪。對于齊都藥業(yè)來說，影響企業(yè)發(fā)展的陰霾已逐漸遠去，推動企業(yè)發(fā)展的有利因素仍在不斷增長，對工作我們應同心同德，勇敢面對不懈努力。

親愛的朋友們，我們齊都藥業(yè)就是一個完整的團隊，個人與團隊的關系，就像小溪與大海，個人只有完全融入團隊，才能充分發(fā)揮個人的作用。團隊發(fā)展離不開個人，個人的發(fā)展更離不開團隊，只有將個人追求與團隊追求緊密結合，樹立與團隊風雨同舟的信念，才能實現(xiàn)個人更大的發(fā)展!沒有完美的個人，只有完美的團隊。

篇三：團隊合作演講稿

尊敬的各位評委、各位領導、同事們：

大家好！在工作之余，我通讀了《團隊八維》這本書，讀后讓我感到受益匪淺。其中第七章關于團結協(xié)作精神的描述，給我的印象最為深刻。

今天我為大家演講的題目就是：發(fā)揚團結協(xié)作精神，共創(chuàng)財政輝煌明天。 列夫．托爾斯泰曾說過：“個人離開社會不可能得到幸福，正如植物離開土 地而被拋棄到荒漠里不可能生存一樣。”叔本華也曾說過：“單個的人是軟弱無力的，就像漂流的魯賓遜一樣，只有同別人在一起，他才能完成許多事業(yè)”。這充分說明了團結協(xié)作的重要性。

西安楊森制藥公司有一段精彩而感人的故事在業(yè)內廣為流傳。有一天，楊森公司的幾位員工陪著他們的客戶在美麗的漓江游覽。正當他們歡聲笑語、興致盎然的時候，偏偏天公不作美，突然下起大雨來，眼看大家的衣服就要被淋濕，這時令人感動、讓人驚訝的場面出現(xiàn)了：楊森公司的員工們不約而同地脫下自己的西服，用手張開，圍成人傘，使他們的客戶免受風吹雨淋。這場面不但令客戶驚訝和感動，也令在場的游客贊嘆不已。楊森公司的員工迅速而默契的配合，是公司文化和精神的具體體現(xiàn)，他們的團結協(xié)作精神令人折服、讓人觀止。楊森公司能夠在中國醫(yī)藥行業(yè)中遙遙領先，也就不足為怪了。

我們財政局也是一個團結協(xié)作、奮發(fā)向上的團隊。在局黨組的正確領導下，大家齊心協(xié)力，求真務實，創(chuàng)造了一個又一個輝煌。今年我局成功舉辦了周口財政論壇，使財政干部的理論政策水平明顯提高。讀書演講活動的開展，營造了積極上進的讀書學習氛圍，提高了大家的文化素養(yǎng)和綜合素質。市財政局繼續(xù)保持了“省級文明單位”，契稅所被團中央授予了“全國青年文明號”稱號，支付中心被團省委和省婦聯(lián)分別命名為“省級青年文明號”和 “巾幗文明示范崗”等等，這些成績的取得，是我們大家團結協(xié)作、共同努力的結果。 從以上事例，我們不難看出，團結協(xié)作是一切事業(yè)成功的基礎，個人和集體只有依靠團結的力量，才能把個人的愿望和團隊的目標結合起來，產(chǎn)生1+1〉2的效果。

我們講團結協(xié)作精神，有必要研究狼的捕獵過程。一只狼并不可怕，但當狼以集體的力量出現(xiàn)在攻擊目標面前時，卻表現(xiàn)出強大的攻擊力。狼的“團結協(xié)作精神”完全可以應用到我們的工作中去。我們財政局各科室、各單位的業(yè)務流程是相連的，雖然每個人的工作都具有相對的獨立性，但都與全局工作相關聯(lián)；如果一個人只顧埋頭苦干，不肯與他人協(xié)作，勢必會影響到財政局的整體工作的推進。人們常說：“立足本行如下棋，輸贏系于每個棋子”，“一招不慎，滿盤皆輸”，如果整個棋局都輸了，那么再有力量的棋子也就沒有什么用了。在工作中，我們怎樣才能把團結協(xié)作精神發(fā)揚得更好呢？

第一、要建立和諧的信賴關系，營造良好的人際氛圍。心理學家認為：如果我們能與同事、領導形成和諧的信賴關系，我們相處的氣氛就會融洽，就會有助于形成相互尊重、相互理解的工作氛圍和 x x x寬松的工作環(huán)境。這將激發(fā)我們的工作熱情，更好地發(fā)揮我們的聰明才智。對我們財政人來說，就是要領會好領導的意圖，理清工作思路，明確工作目標，完成工作任務。另外還要虛心向其他同志學習，搞好與其他科室單位的協(xié)作配合，多交流，多協(xié)調，多溝通，互相幫助，共同提高，這樣才能營造和諧、融洽的氛圍，才能團結一致、齊心協(xié)力，共同把工作干好。

第二、要積極參加集體活動，增強團結協(xié)作精神。參加集體活動，可以增強我們的團結協(xié)作意識，進而產(chǎn)生協(xié)同效應；在遇到困難的時候，就能共同想辦法、出主意，凝聚集體的力量，做到“三個臭皮匠，頂過諸葛亮”。我們想一下，當我們在工作中遇到困難，內心彷徨、猶豫不決的時候，我們最需要的是什么呢？需要的是同事之間發(fā)自內心的鼓勵和幫助，它可以使我們充分展示自我，可以使我們感受到團隊的巨大力量。

第三、要營造你追我趕，力爭上游的工作氛圍。沒有流動的水就沒有活力，缺少春風的大地就缺少生機。競爭是保持團隊銳氣的必要條件，它能促使我們在學習上更刻苦、工作上更努力、作風上更頑強，從而加快完善自我的步伐。我們提倡團隊的協(xié)作精神和互補精神，就是要在目標一致的前提下團結起來，攜手爭一流。同時要避免惡性競爭，積極進行良性競爭，大家要心往一處想，勁往一處使，人人樹立良好的財政形象。

第四、要充分信任同事和周圍的人。信任別人本身就是一種美德，在與同事相處的時候，一定要給予充分的信任，同事的一句話，有時可使你跳出原來框架的束縛而變得豁然開朗，從而使問題迎刃而解。同時和周圍的人共事，自己要多一點謙虛、多一點微笑、多一點寬容、多一點主動。 試想一下，我們在這樣和諧的氛圍里工作和學習，心情還會不舒暢？工作效率還能不 提高嗎？

同心山成玉，協(xié)力土變金。成功，需要克難攻堅的精神，更需要團結協(xié)作的合力。一個單位，如果組織渙散、人心浮動，人人自行其是、集體一盤散沙，何來生機與活力？何談干事與創(chuàng)業(yè)？何有形象與成績？在一個缺乏凝聚力的環(huán)境里，個人再有雄心壯志，再有聰明才智，再有豐富經(jīng)驗，也不可能得到很好的發(fā)揮！只有懂得團結協(xié)作的人，才會把團結協(xié)作當成自己應盡的責任，才能明白團結協(xié)作對自己、對別人、對整個單位的重大意義。

朋友們，從現(xiàn)在開始，就讓我們財政人攜起手來，繼續(xù)團結一致、奮力拼搏，為爭創(chuàng)國家級文明單位、為財政事業(yè)的健康發(fā)展做出新的更大的貢獻！

我的演講完了，謝謝大家！

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在初次登臺發(fā)言之前，為了確保你的演講品質。提前準備演講稿有助于你更好地把握演講的核心內容，演講稿應涵蓋廣泛的主題，從而更有效地吸引聽眾的注意力。你會撰寫一篇主題演講稿嗎？以下是我們?yōu)槟淼囊黄P于"團結協(xié)作的演講稿"的演講稿樣本，通過閱讀這篇文章，你便可以找到你需要的信息。

團結協(xié)作的演講稿(篇1)

二、在爭創(chuàng)自治區(qū)級“安全生產(chǎn)”文明工地過程中，我們把這個重要任務交給了徐德立項目部承建的東暉苑小區(qū)廉租房工地。在時間緊，任務重，還要投入大量的資金、材物、人力。到了10月份，對于施工來說這段時間工期緊，勞力缺等種種困難擺在了項目經(jīng)理面前，但徐德立沒有在困難面前低頭，徘徊不前，而是緊緊依靠項目部資源優(yōu)勢，組織各級管理人員和班組長開會，結合項目部實際情況，明確各自工作、任務，制定目標，安排時間表，并逐一檢查落實，特別是在人員稀少的情況下，不但自己動手，而且號召自己的妻子、弟弟、妹夫、侄子等家人齊上陣加班加點不辭辛苦地完成了任務。

2011年10月27日自治區(qū)安全監(jiān)督總站一行三位專家對該工程“安全生產(chǎn)”文明工地進行檢查，得到了檢查組好評，順利地完成公司安排的任務。

這兩個事例都體現(xiàn)出：

（協(xié)作精神）永昌人擁有一致的目標與價值取向，有相同的行為準則與精神，對企業(yè)具有高度的責任感、榮譽感和歸屬感。

（分享精神）以永昌事業(yè)為己任，不以永昌利益為己有。

（團隊精神）永昌人摒棄個人英雄主義，強調人與人之間，部門與部門之間的協(xié)作配合，追求團隊整體的合力和戰(zhàn)斗力。

而今，永昌正全力打造成為新疆建筑業(yè)的名片，發(fā)展過程中所演繹出的動人現(xiàn)代旋律，正引領永昌人徜徉遨游，這都是企業(yè)文化的浸潤效果。對于永昌人，“海納百川，格高五岳”已不僅僅是一種姿態(tài)，它已廣泛的融入了永昌的各個層面，不論是思想還是戰(zhàn)略，不論是品牌還是技術，不論是現(xiàn)在還是將來。

面對建筑業(yè)的激烈競爭，面對變幻不息的市場經(jīng)濟，作為一名普通的永昌人，我與我的同伴們將繼續(xù)以永昌文化為指導，在日常工作中點滴踐行文化，宣傳文化，用永昌文化來規(guī)范自己的言行，逐步完善自身素質，不斷深化、豐富文化的內涵，共同營造永昌持續(xù)發(fā)展的綜合競爭力，與永昌共成長！

我堅信，永昌定能以其卓越的管理理念，杰出的文化氛圍，打造出“永恒昌盛”的天地，讓永昌核心文化理念在內涵與外延上都得以充分的演繹和延伸。

謝謝大家！

團結協(xié)作的演講稿(篇2)

尊敬的各位領導，親愛的同事們：

作為一家企業(yè)，團結協(xié)作是我們前進的基石，更是我們成功的關鍵。我們今天在一起，就是為了共同探討如何激發(fā)我們的團隊合作精神，推動企業(yè)不斷發(fā)展。

團結協(xié)作是企業(yè)成功的基石。我們每個人都有自己的專長和技能，但要在企業(yè)中發(fā)揮最大的作用，我們必須深刻地認識到，我們之間最重要的是相互合作和支持。例如，銷售部門的成績和財務部門的運作緊密相連，其中任何一個環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題都可能導致企業(yè)損失。因此，我們必須始終以團隊合作的方式，一起向著企業(yè)的目標和未來前進。

想要達成團隊合作的目的，一個重要因素是溝通。過于復雜和繁瑣的溝通方式會浪費時間和資源，從而影響到我們的日常工作。只有保持簡單而直接的溝通，才能夠幫助我們了解大家的需求和意圖，創(chuàng)建團隊合作工作環(huán)境。通過集中討論和回顧工作進程和問題，我們可以更加深入地理解彼此工作的重點和方法。特別是在跨部門合作時，直接溝通可以使我們更快、更有效地解決問題，縮短或避免團隊之間的因信息溝通不暢導致的誤解和延誤。

當然，優(yōu)秀的團隊合作不僅僅需要溝通，還需要建立互相信任的基礎?；ハ嘈湃问墙⒃谌后w內部的忠誠感和合作精神之上的。一個擁有可信、有志、有能力的、互相尊重和支持的團隊，將不可阻擋的推動著企業(yè)的創(chuàng)新和發(fā)展。而相反地，如果團隊內部缺乏互信、互相尊重和支持的氛圍，則會對企業(yè)的發(fā)展造成嚴重的影響。因此，我們必須與團隊成員建立信任的基礎。個人業(yè)績的達成不是團隊的重心，真正的重要是團隊整體的成績。我們需要相信每個人都有其價值，團隊旨在每個人都盡力發(fā)揮自己的優(yōu)點，這也是團隊合作的基礎。

團結協(xié)作能夠為企業(yè)提供無限的動力，同時是促進個人和組織成長的重要途徑。只有團結協(xié)作，我們才能力爭更好、做到更多，從而實現(xiàn)企業(yè)和個人的未來。我相信，如果我們能夠保持溝通，互相信任，鼓勵和支持彼此的長處，才能夠達到團結協(xié)作的目的。

最后，讓我們團結一致，積極地發(fā)揮我們的力量，共同致力于創(chuàng)造一個良好的企業(yè)環(huán)境和成功的未來。

謝謝大家。

團結協(xié)作的演講稿(篇3)

尊敬的評委、各位嘉賓、親愛的同學們：

大家好！

作為負責人，我很榮幸能夠在這里向大家分享我的觀點，今天我想和大家探討的主題是：團結協(xié)作。

團結協(xié)作是一個非常廣泛的主題，無論我們身處何地，碰到什么困難，只要我們能夠團結一心，齊心協(xié)力，就能夠克服一切困難，并取得共同成功。

首先，讓我們來談一談團結的重要性。正如諸葛亮所說：“眾人拾柴火焰高”，眾人團結一致，共同向著一個目標，就能夠創(chuàng)造出強大的力量。這種力量不僅僅可以支持我們完成一個項目，而且也可以幫助我們克服困難，在艱難的時刻迎難而上。

其次，讓我們來談一談協(xié)作的重要性。在我們的生活中，協(xié)作是非常重要的一個環(huán)節(jié)。無論我們在哪個領域，都需要協(xié)作才能夠完成事情。當我們協(xié)作時，我們能夠利用各自的優(yōu)勢，克服各自的弱點，并產(chǎn)生更好的效果。

然而，在團結協(xié)作時，也會面臨著一些挑戰(zhàn)。例如，我們需要避免出現(xiàn)意見分歧，需要充分溝通，以確保大家在實現(xiàn)目標的過程中能夠保持一致。我們還需要學會分工合作，以便在最短的時間內完成任務。

現(xiàn)在，我們來探討一下如何團結協(xié)作取得更好的成果。首先，我們需要建立一個合作性的團隊，擁有一個共同的目標。團隊成員之間應該相互信任，交流順暢。我們還可以通過定期舉行團隊活動，來加強團隊成員之間的聯(lián)系。

其次，我們需要學會聆聽，尊重每一個人的觀點。團隊成員之間不一定總是認同彼此的觀點。但是，只有尊重彼此，才能夠充分發(fā)揮各自的潛力。

最后，我們必須堅持追求團結和協(xié)作。這是實現(xiàn)成功、成長和進步的關鍵。在團結協(xié)作的道路上，我們不可避免的會遇到一些困難與挑戰(zhàn)。但是，只要我們保持著堅定的信念，在團隊成員中建立起信任與團結，勇往直前的精神，便一定能夠克服難關，并取得更為出色的成果。

在團結協(xié)作的時候，我們還需要謹記，成功不是一個人贏得的，而是大家共同奮斗的結果。建立起良好的團隊合作關系，每個人都能夠充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢，從而取得更大的成功。

在這里，我祝愿大家都能夠在團結協(xié)作的道路上大獲成功，為自己的事業(yè)、為家庭做出最大的貢獻。

謝謝大家！

團結協(xié)作的演講稿(篇4)

尊敬的領導、親愛的同事們：

大家好！今天，我要跟大家分享一下團結協(xié)作的話題，因為在團隊合作中，團結協(xié)作是非常重要的一項素質，只有真正實現(xiàn)了團結協(xié)作，我們團隊才能更加順利地進行工作，最終實現(xiàn)我們的目標。下面，我將從以下幾個方面，與大家分享我對于團結協(xié)作的看法。

首先，我想強調的是，團結協(xié)作是一個團隊得以成立及發(fā)展的必備條件，它關系著團隊整體的成效和團隊成員的個人發(fā)展。團隊成立初期，如果大家都抱著自我中心，不愿意合作，那么團隊將會停滯不前，沒有任何成就。所以我們要意識到，團結協(xié)作是一種信仰與價值觀，在成為一個優(yōu)秀的團隊之前，大家要首先擁有這樣的信念。只有有了這樣的信念，我們才會對自己的行動有更高的要求，達到相互信任，相互支持，不斷完善自己的目的。

其次，團結協(xié)作也是一種高效的工作方式，尤其在一個大型的項目團隊中，只有大家都配合得當，才能夠使得項目盡早完結，降低成本和資源占用。在項目中，每個人都有自己的專業(yè)領域和知識經(jīng)驗，我們應該珍惜這些資源，團結協(xié)作，推進項目進度。在團隊中，我們還需要學習合作技巧，提高自己的溝通能力、協(xié)調能力、團隊領導力等，這樣才能在整個團隊中變得更加活絡，顯得更有活力。

第三，團結協(xié)作也是員工個人實力提升的途徑。當你參與到一個團隊中時，你不僅需要做好自己的本職工作，還需要與其他同事相互配合、相互支持，這時，你會學到許多其他領域的知識和技能，你也會不自覺地提高了自己的溝通和協(xié)作技巧，不斷增強自己的實力，成為一個更加全面的人才。

最后，我想在這里提醒大家：不管我們在哪個團隊工作，團結協(xié)作始終是最基本的要素。因為除了團結協(xié)作，我們不可能完成更多的任務，也不可能有更好的工作成果。在以后的工作中，我們要更加注重團隊協(xié)作，積極發(fā)揮自己的團隊作用，保持團隊合作的高度，讓團結協(xié)作這個信仰持續(xù)在我們心里驅動，讓它成為我們工作道路上的動力。

以上是我的一些看法和建議，謝謝大家的聆聽。

團結協(xié)作的演講稿(篇5)

“團結就是力量！”這句歌詞很好，它激勵著我們做任何事情都要團結一致，勇往直前，而不是只靠某一個人的力量。下面是中學生團結協(xié)作的講話。歡迎瀏覽。

各位領導、各位評委：

大家好！

今天我演講的題目是《團結協(xié)作，共創(chuàng)未來》！

“團結就是力量，團結就是力量，這力量是鐵，這力量是鋼……”同志們，當我們還是孩提時，老師就教我們唱這首《團結就是力量》的歌，而此時此刻，這首歌再次在我的耳邊響起，因為我們互換團結，團結無處不在。

偉大的文學家列夫。托爾斯泰說過：“個人離開社會不可能得到幸福，正如植物離開土地而被拋棄到荒漠里不可能生存一樣。

”著名哲學家叔本華也曾說過：“單個的人是軟弱無力的，就像漂流的魯賓遜一樣，只有同別人在一起，他才能完成許多事業(yè)”。有許多名人對團結這個詞有不同的解釋。面對這些名言，我們怎能忽視團結合作的重要性。

那么，我們到底應該如何實現(xiàn)團結與合作呢？首先，我們需要做一個詞-仁愛。“仁”又是什么呢？

有人將“仁”分解成“人”和“二”，這便解釋了“仁”由人而來，只有人與人之間互相關心愛護，才能稱得上擁有一顆仁愛之心。不過，這里的“仁”，并不是指朋友之間的義氣，也不是說不論黑白的幫助或是支持，而是與同事之間的相互協(xié)助，當同事遇到困難時，我們要伸出援助之手，當同事彷徨時，我們要給予正確的分析，我們需要時刻樹立仁愛的思想。

團結協(xié)作的廣大寓意又何止仁愛，在工作中，我們要怎樣才能把團結協(xié)作精神發(fā)揚得更好呢？

此刻，我敢于表達我愚蠢的觀點。首先，要建立和諧的信任關系，營造良好的人際氛圍。有心理學家曾經(jīng)做過這樣的分析：如果我們能與同事、領導形成和諧的信賴關系，我們相處的氣氛就會融洽，那么就會形成相互尊重、相互理解的工作氛圍，也會打造出友好寬松的工作環(huán)境。

積極參加各種集體活動，增強團結合作精神。因為參加集體活動不僅可以增強我們的團結合作意識，而且可以凝聚集體力量。此外，要營造相互追逐、爭創(chuàng)一流的工作氛圍，充分信任身邊的同事和人。

競爭是保持團隊銳氣的必要條件，是促使我們在學習上更刻苦、工作上更努力、作風上更頑強，從而加快完善自我的步伐。信任別人本身就是一種美德，在與同事相處的時候，一定要給予充分的信任，同事的一句話，有時可使你跳出原來框架的束縛而變得豁然開朗，從而使問題迎刃而解。

團結協(xié)作的演講稿(篇6)

三一文庫（演講稿范文/演講稿

團結就是力量。團結互助，創(chuàng)造凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。一塊磚，只有堆砌在一起才能成就萬丈高樓，一滴水，只有匯入大海才能獲得永存!以下是小編提供的小學生團結協(xié)作演講稿，一起來看看吧。

小學生團結協(xié)作演講稿一

團結是前提，合作是條件。這個前提，這個條件，就是同學之間的相互愛、相互尊重、相互欣賞、相互善良、相互理解。只有這樣，我們才能團結起來，只有這樣，我們才能更好地合作，即：

關心理解是團結合作的堅實一步。尊重和欣賞是團結合作的保證！

讓我們養(yǎng)成善于傾聽他人意見的習慣，營造互相尊重的良好氛圍，理解和尊重他人，善待和關愛我們身邊的每一個同學，為我們在學業(yè)上、事業(yè)上的協(xié)作打好堅實的基礎，創(chuàng)造好可靠的保障！

不知道在坐的各位同學有沒有這樣的體會：當我們總是用欣賞的眼光去看待周圍的同學和朋友時，我們就會發(fā)現(xiàn)我們周圍的每一個人都有自己的長處和優(yōu)點，有好多同學的好多優(yōu)點，好多長處，甚至是我們自己無可比擬的，甚至是我們自己都無以倫比的。同學交往中常有這樣的現(xiàn)象：

由于彼此的個性差異比較大，對對方有些方面看不懂，看不慣，便先在心里有了敵意，這樣兩個人相處起來，就覺得別扭，難免磕磕碰碰，后來由于想和對方改善關系，于是就開始調整自己的心態(tài)，換一種欣賞的眼光去看，結果發(fā)現(xiàn)對方“原來也沒有自己想象的那么討厭，那么不好交往?！敝饾u的，相互之間相處的很融洽，很投機，還成了要好的朋友。所以我們說，學會欣賞每一個人，我們就會擁有越來越多的伙伴，我們就會擁有人際交往的一片藍天，人生的路，就會越走越順暢，越走越寬廣！

同學們，朋友們，幸福之路，成功之路，就在我們的腳下，目標和方向已經(jīng)非常清晰，讓我們共同協(xié)起手來，懂得尊重，學會欣賞，團結協(xié)作，齊心協(xié)力，共創(chuàng)美好的明天！

大家好，今天我演講的主題是我們面前的兩個鐵字——團結！

團結協(xié)作的演講稿(篇7)

演講稿：團結協(xié)作鑄造團隊精神

尊敬的領導、同事們，大家好！今天我很榮幸能夠在這里與大家分享如何團結協(xié)作，鑄造團隊精神。

一個團隊的成功離不開團隊成員之間的團結協(xié)作，而團結協(xié)作又離不開一個團隊的精神。團隊精神是由每一個成員的信念、情感、態(tài)度和行動所組成的，它承載著團隊共同的價值觀和目標，體現(xiàn)著團隊成員之間團結、協(xié)作和友愛的情感。

那么，如何鑄造一個擁有團隊精神的團隊呢？我認為以下幾點是至關重要的：

第一，共同的目標與價值觀。零散的個人行動無法形成強大的力量，只有團隊成員共同擁有一種明確的目標和價值觀，方能真正凝聚人心。因此，我們需要通過團隊會議或其他方式明確團隊的目標和價值觀，并確保每一位成員都認同和堅守這個共同的標準。

第二，樹立信任。一個團隊建立起相互信任的關系后，才能形成協(xié)調、緊密的合作關系。而信任并不是一朝一夕可以建立起來的，需要通過長時間的交往、相互了解和互動來建立，需要在工作中始終保持誠信、諒解和包容，才能贏得彼此的信任。

第三，實行有效的溝通。團隊合作中最容易出問題的地方就是溝通，因此建立順暢、有效的溝通渠道尤其重要。我們需要清晰明確地交流，不斷溝通工作中的問題，及時處理來自上級和下屬的反饋和建議等，這樣才能保證團隊在整個工作流程中順利協(xié)作。

第四，相互配合。團隊精神還需要體現(xiàn)出成員之間良好的相互配合和分工合作。在工作中，我們需要有自己的職責和任務，但也需要互相協(xié)調、互相支持，把個人利益放在整個團隊的利益之上，這樣才能保證整個團隊的效率和效益。

第五，共享成功與失敗。團隊中的每個人都會有成功和失敗的時刻。在成功時，我們需要共同慶祝、分享勝利果實，而在失敗時，更需要互相鼓勵、幫助，共同走出低谷。只有這樣，才能真正體現(xiàn)出團隊協(xié)作的效果和價值。

最后，團結協(xié)作鑄造團隊精神，需要每一位成員都不斷地刻意經(jīng)營、積極維護。只有真正做到了上述幾個方面，每一個團隊成員才能更好地融入整個團隊，更好地發(fā)揮個人才能，實現(xiàn)團隊和個人的雙贏。

謝謝大家！

團結協(xié)作的演講稿(篇8)

尊敬的領導，親愛的同事們：

大家好！今天我想和大家分享的是團結協(xié)作。

團結協(xié)作不僅是一種價值觀，更是一種精神力量。它涉及到個人和團隊的合作和配合，是一個人與團隊之間密不可分的關系。我們生活在一個復雜而又多變的社會中，需要面對的挑戰(zhàn)也隨之增加。在這樣的環(huán)境下，如何才能在團隊中與人合作，才能夠讓團隊更具有凝聚力、協(xié)同和創(chuàng)新性呢？

首先，我們必須理解團隊的重要性。團隊是集體智慧與個人能力的結合，是成就目標的有效途徑。只有在團隊里，我們才能互相補充、互相鼓勵、互相共享，讓不同的優(yōu)勢成分凝聚起來，才能夠發(fā)揮最大的功效。

其次，我們應該珍視每個人和每個團隊成員的獨特性。每個人都有自己的價值，團隊也同樣如此。一個成功的團隊是由各種不同特征的人員集合在一起運作，由每個成員的獨特貢獻構成。在工作中，我們應該充分發(fā)揮每個人的長處，將這些優(yōu)勢和與團隊所需的其他能力結合起來，達成我們的目標。

再次，我們需要在溝通中表達和傾聽。對于團隊的成功來說，好的溝通是至關重要的。我們需要詢問和傾聽，以建立并維護良好的人際關系。借著傾聽，我們可以更好地理解對方的觀點，處理問題以及發(fā)現(xiàn)新的解決方案。此外，更好地交流還可以幫助我們避免誤會，并確保我們的團隊輕松達成預定目標。

最后，我們還需要展現(xiàn)團隊精神和鼓勵團隊成員之間的相互鼓勵和互相激勵。一支團隊的成功要靠所有成員的努力和貢獻。團隊合作的最大動力就是相互激勵和相互欣賞。當我們助人為樂時，互相鼓勵，互相支持，這不僅是一種行為，更是一種精神。我相信這種精神可以使我們在工作上發(fā)揮最大的效益。

為了達到最好的工作效果，我們必須了解如何應對工作中的各種挑戰(zhàn)，以及建立起團隊，并將其互動和合作發(fā)揮到極致。同時，我們還要始終牢記，團結協(xié)作是一種與他人共同努力及創(chuàng)造的精神力量。

最后，我想用一句話概括：眾人拾柴火焰高。讓我們展現(xiàn)團隊精神，密切協(xié)作，攜手迎接挑戰(zhàn)，給我們的工作注入更多的能量，并實現(xiàn)共同的目標和理想。謝謝大家！

協(xié)會競選演講稿

原地徘徊一千步，也抵不上邁出去的一步。在我們要上臺進行演講時，我們應該將寫好演講稿放在第一位。一篇演講稿中必須表達自己明確的觀點。是否有值得參考借鑒的優(yōu)秀演講稿模板呢？下面是小編精心為你整理的“協(xié)會競選演講稿”，但愿對你的學習工作帶來幫助。

協(xié)會競選演講稿(篇1)

敬的各位領導、親愛的同學們:

您好!

今天很榮幸和這么多的同學,來到這個教室,來參與這次競選.我們一路走下來,也經(jīng)歷了一些大大小小的活動,我希望大家今晚有一個好心情,我們一起走過今晚,留下一次美的回憶!

在去年的這個時候,很多同學都在忙碌著,為了自己的理想、為了證明自己的實力、為了心目中的大學！可是這短暫的大一，似同白駒過隙?；貞浧饋恚@就是我們的大學，與當初的理想也有很大差別、憶當年，書聲瑯瑯、回蕩校園，在大學定當更“瘋狂”。可是，事與愿違！大一的生活就這樣子過去了，是不是還有很多壯志未酬呢？

在任何一個地方，都有一個舞臺！不在乎這個舞臺的大小而在意你能在舞臺上發(fā)多大光，多大的熱來感染大家，鍛煉自己，實現(xiàn)個人價值！當然書畫協(xié)會也是一個舞臺。在這個舞臺上有的人進去了，他卻永遠沒有上臺、有的人進去了他卻永遠在舞臺上。如果你是一匹黑馬，你說這里沒有伯樂。首先這得從你個人因素出發(fā)，不是任何問題都是他人問題，你想想自己的問題！當然協(xié)會的制度也是存在一些弊端，很多問題是與制度想掛鉤的。故在這個舞臺上，還希望大家都能找到自己的角色、自己的舞臺！

書畫協(xié)會的聲譽不敢說在全國，至少在武漢還是讓武漢高校略知一二！這充分證明了咱們協(xié)會的實力還是可以的，在校內的名聲和地位正在逐漸提高，公眾形象等級可與其他社團比拼一二的。這點上咱們應該感謝咱們的學長、學姐和外校交流的同學們，在此我代表大家向你們說一聲“辛苦了！”我們書畫協(xié)會自成立以來，第二年就舉辦了“‘紀念辛亥革命１００周年’校書畫精英作品巡回展（長江職業(yè)學院站長江職業(yè)學院世界攝影作品展暨‘黃呈峰個人書畫展’ ”大型活動!在此,主席團的領導和各位同學們的確辛苦了!我們?yōu)樗麄兒妥约旱呐Ω冻龉囊环昼姷恼坡暟?、謝謝合作！

但是任何事都有雙面性。我們在協(xié)會的功勞，是大家的付出和努力，有些同學或學長（學姐）付出卻沒有得到他們心目中想要的東西，這就存在一種心理歪曲，在這方面協(xié)會是有待加強的、應該在精神上予以肯定！

我們協(xié)會當然也存在諸多問題，那么就自上而下講一下，還有很多方面說不到位，請原諒！協(xié)會內部的主席團沒有以一個良好的機制，存在著“在其政，不謀其職”的現(xiàn)象。雖然說我們協(xié)會是一個學術性社團，但是一個人在協(xié)會里總得學點東西吧！就書法、國畫而言學得不怎么樣還可以鍛煉一個人綜合能力和素質，譬喻結交一些朋友、學會為人處世、辦事效率！人的潛力是無限的(本文轉自實用工作文檔頻道)！讓他們在書畫協(xié)會這個小舞臺上盡情的發(fā)揮個人才智，在舞臺方面協(xié)會做的不甚好！故我們需要加強、改善管理、減少人才的流失！

危機感。一個人沒有危機感世很可怕的，一個協(xié)會沒有危機感是件更可怕的事。假如有了危機感，這樣可使各部長和上層領導辦事效率大大提高，同時更有積極性了。

在協(xié)會內部關系上，沒有處理好， 就沒有一種歸屬感致使人員流失嚴重，當然在紀律上抓得不夠。在管理方面缺少內部人員溝通，在獎罰制度上做的不好！一個人留在一個地方或舞臺有如下幾點

1、 為了鍛煉自己的能力，實現(xiàn)自我價值；

2、 為了名聲和權力，證明自己的實力；

3、 為了一份友誼，內部感情；

4、 為了受到上級的重用，追求一種成就感；

5、 為了做兼職，賺點生活費，減輕父母壓力；

6、 為了賺學分,因為學分而打醬油;

所以我們要打感情牌，才能減少人才的流失，培養(yǎng)他們的忠誠度和對書畫協(xié)會的文化的認可度！

綜上所述，有如下幾個問題：

1、 領導機制，不健全出現(xiàn)“在其政，不謀其職”的現(xiàn)象；

2、 協(xié)會人才流失嚴重‘

3、 沒有提供一個良好的舞臺讓各位任其才而用之；

4、 協(xié)會領導班子缺乏危機感，積極性不高；

5、 協(xié)會內部關系上，沒有處理好，人員流失率高；

6、 紀律抓的不夠，獎勵機制和懲罰機制不夠成熟；

7、 在財務方面，打印過于講究正規(guī)性，偏于鋪張，有勞民傷財之嫌；

8、 分布任務沒有事到個人，責任到人；

9、 各部門缺少配合和溝通；

10、 管理者缺少管理技能和經(jīng)驗，缺少對同學溝通和心理推測；

我們領導班子任務還是相當艱巨的.對于以上問題我有一些解決方案；

第一條、我們分配任務采用雙重方案,既要讓一位有能力的人才,有干勁的賢才去發(fā)揮,當然又會讓該部門去做,這兩種方案在經(jīng)過綜合、協(xié)商制定出最佳方案，這樣子既給了他們舞臺又調動了部長和同學們的積極性，形成有賢者而居之。這一措施可解決以上多個問題！

第二條、我們要加強部門內部建設，各部門間可以內部交流，這樣子可以加強內部感情的同時也擴展了同學們的人際交流區(qū)，減少了人員流失率；

第三條、在紀律方面開會必須帶必和本子，不允許大聲喧嘩，不允許玩手機，并把手機調為震動或靜音狀態(tài)。開全會必須要到，開例會紀檢部必須安排一個人，對于一些違規(guī)事項作好記錄交與秘書部，主席團要對于開會情況進行實地抽查和考察！對于三次不到會者勸其退會，三次請假算一次曠到，每月進行評優(yōu)和評差各取一名、評優(yōu)秀個人和部長，獎品是向協(xié)會內部人員請教一幅作品。

第四條、在財務方面需要對其經(jīng)費進行監(jiān)督和公開，每一筆費用需經(jīng)過主席團審核，通過方能予以報銷，不必要的自己承擔!

第五條、發(fā)布任務要責任到個人，部長負責監(jiān)督，部長把任務分配給成員；

第六條、各部門可以內部相互協(xié)作，當然外聯(lián)部的拉贊助其他部門也可以參與，當然是有提成的，標準由主席團協(xié)商。

第七條、一個人即可做份內的是也可以去承擔其他部門或個人的事務，先聲明這不屬于惡性競爭！這是為大家提供一個實現(xiàn)自我價值的舞臺，這樣做也為評優(yōu)作為依據(jù)同時也是提高各位的工作積極性。

總結一下，就是人才擇其賢者而用之！物力以最小的價值，換的最大的效益，財力，節(jié)儉以用之！

我們的目標是，把協(xié)會打造成學校一大品牌，在協(xié)會內部形成紀律嚴明，協(xié)會成員團結一心。在協(xié)會我們不僅學書、畫還有做事更重要的是做人。

當然還有諸多問題沒有涉及到。我會一一的糾正，改革。所以我競選的是行政副主席，我會在其位謀其職負其責！如果大家認同我的方案請支持我一下，謝謝合作！

協(xié)會競選演講稿(篇2)

尊敬的各位評委：

大家下午好！

我是來自公共管理學院07級政治學與行政學班的__。今天我很榮幸地站在這里表達自己由來已久的愿望：我要競選的是校社聯(lián)就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會會長。我自信、有強烈的責任心和積極的處事態(tài)度，我希望能夠當選為就業(yè)創(chuàng)業(yè)部部長貢獻自己的力量，同時更好地展示自己、磨煉自己。

大學是美好的，同時也是殘酷的，因為這只是個我們人生歷程中的一小段，我們終究會步入社會，進入職場，就業(yè)抑或創(chuàng)業(yè)使我們必須要去面對。就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會肩負著啟蒙、指導和服務同學們就業(yè)創(chuàng)業(yè)的重任。

如果我當選為就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會會長，我會進一步完善自己，提高自己各方面的素質和能力；會進一步提高責任心，在工作中積極進取，大膽創(chuàng)新，虛心向他人學習；會進一步廣納賢言，做到有錯就改，有好的意見就接受，同時堅持自己的原則。

如果我當選為就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會會長，我一定以“奉獻校園，服務同學”為宗旨，為同學們提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)等培訓和傳授相關知識，給同學們的未來之路奠定一定的基礎。

如果我當選為就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會會長，一定合理組織和安排實踐活動，讓同學們在實踐中學習和鍛煉，在實踐中成長。

再多華麗的辭藻也只不過是一瞬間的智慧和__，樸實的行動才是在成功路上的最美麗的花朵。我想如果我當選的話一定言必行，行必果。

這是我今日的承諾，行動是用來證明一切的最佳方法。

最后衷心希望各位能支持我，鼓勵我。

我的演講完畢，謝謝！

協(xié)會競選演講稿(篇3)

我是演講協(xié)會第____屆會長候選。

漢高祖劉邦和我同姓,恒字代表堅持-決心和毅力。所以我曾對我的會員們說：我是一只蝸牛，是一只能爬到埃及金字塔頂?shù)奈伵?。沒錯，像主持介紹的那樣我在一些方面功了，可那都是用失敗換來的。

下面我給大家透露一下我在延大將近十四個月的簡歷：____年9月考入延大，開學時很努力想當班長，失敗了;申請進院學生分會，失敗了;10月進入演講協(xié)會，想當分會會長，失敗;申請入校學生會，失敗;11月教科院演講比賽，我的名次排在得分最低的那個選手后面;后來遇到一個似曾相識的女生，被拒絕了，緒一度低;12月打起精神拿著自己的詩和文章想得到別的認可，失敗了。

期末想順利通過考試，失敗;寒假想找一份工作，失敗;08.3月去統(tǒng)一公司應聘，失敗;3月-4月為演講協(xié)會拉贊助被拒絕過8次，4月組織演講協(xié)會教科院分會文明宣言演講比賽，終于功。覺得自己可以干更大的事，于是到百事公司去應聘，失敗;5月校運動會想在一萬米長跑中拿到名次，失敗;6月，申請入，失敗;隨后組織演講協(xié)會教科院分會對抗外語學院分會辯論賽，失敗;接著想鍛煉才到康師傅應聘，失敗;終于疲于奔命，在8月份白手起家開始做生意，剛開始兩個月幾乎陷入絕境，后來才出現(xiàn)轉機。9月競選教科院學生分會主席，失敗;10月橫下心又去康佳應聘促員，再敗;過幾天又去應聘西部光行動志愿者，又失敗。沒錯，我曾像一個洋蔥一樣活著，但我從沒有放棄過對橄欖樹的追求。我呼吁：在場所有想功的，正在努力功的和已經(jīng)功的都寫下我的名字(要么投入選舉箱，要么裝入你們的袋)，至少你們會記得我――劉恒，一個不怕失敗、意志堅定、精力充沛的。我將和你們一起奮斗。

今天，我又一次站在競選臺，一副勢在必得的信念競選會長一職，我有當選的資本。其一，多年的班干部經(jīng)歷鍛煉我的組織能力，當眾演說和與溝通的能力。大家都知道，一個好的籃球教練不一定籃球打的最好，好的籃球教練是能夠在比賽中統(tǒng)籌全局，在平時能發(fā)現(xiàn)才，培養(yǎng)出優(yōu)秀球員的教練。同樣，演講協(xié)會會長不一定演講是最好的，更重要的是要有良好的組織管理能力，有責任心，有服務同學的，能夠理好演講協(xié)會各項工作，這是作為一個協(xié)會帶所必須俱備的理論能力，也是廣大會員對我們要求的。其二，我在演講協(xié)會工作已有一年多，其間擔任過分會會長，編輯部部長等職務，與總會核心員討論并參與組織了近一年中的很多活動。

并且在總會的指導下，在4月份策劃組織了教科院分會文明宣言演講比賽。在6月份組織對抗外語學院辯論賽等活動。實踐是檢驗真理的唯一標準這些都讓我獲得了許多實踐經(jīng)驗。其三：我是一個失敗者，一個功的失敗者，我認為我并沒有失敗過任何一次，我不過是功的發(fā)現(xiàn)那些方法行不通罷了!正像我的簡歷，失敗又失敗，但我積累了經(jīng)驗、吸取了教訓，這將把我引向功，失敗是功之，我有一大堆功的親，我相信她們能給我生出幾大堆兒女，她們是當選最雄厚的資本。

肯德基桑德校62歲白手起家，失敗過1003次終于功;好萊塢影星史泰龍失敗過1300多次終于名;迪生發(fā)明電燈失敗過____多次才功;亞伯拉罕-林肯從8歲被趕出居住的地方開始，幾乎一直在失敗中苦求希望，終于在52歲功當選為美第16任總統(tǒng);而林肯的崇拜者--我-劉恒，在一年中失敗過50多次，現(xiàn)在要競選演講協(xié)會第16屆會長，我堅信;我行!我能!我會功!

這么多的理由讓我滿懷希望地站在這里等待大家的認可和肯定，功當選后，我將繼續(xù)發(fā)揚演講協(xié)會開辟工作土壤的功之，進一步完善，進一步創(chuàng)新，爭取打造一個優(yōu)秀的協(xié)會團隊，把演講協(xié)會的影響力推向一個新高，協(xié)會內部除了保持原有的四個部外，我打算再開辟一個儀部，并大力抓分會工作，讓分會負責的遞活動計劃書，并使其盡快行動。盡心組織演講天地活動，放手讓各負責組織起各項有益活動，真正讓演講協(xié)會火起來。當然了，具體的措施還要在實踐中一一展開，我在這里就不做詳細的介紹，能當選為會長，我也深知責任重大，只有竭盡全力為協(xié)會服務。

如果大家要問：我的政策是什么?我要說：是功，竭盡全力爭取一個又一個的功，如果要問我還有什么能耐?我要說是，火一樣的以及對演講的。

希望能繼續(xù)開辟蘇秦張儀的才疆土。

我有一個演說的夢，我要付出汗和辛勞去贏得。

最后，謝謝你們的時間!謝謝你們的支持!謝謝你們給我這個機會，希望我們能共同創(chuàng)造出奇跡，謝謝!

協(xié)會競選演講稿(篇4)

尊敬的各位領導，各位老師、同學們：

你們好！我是來自**班的**。首先感謝學校學生會提供這次機會，使我能參與競爭，一展自己的抱負?，F(xiàn)在我競選的是學生會藝術部部員。我鄭重地承諾，我將盡自己最大的努力使自己的工作得到大家的認可。

藝術部是一個代表學生的團體，是讓每個學生施展自己才華的舞臺，因此，我熱愛藝術部，并渴望成為其中的一員。具體來說，藝術部通過組織豐富多彩的活動來充實同學們的課余生活。也許有人說，文藝的本身是一種娛樂，是玩，但我認為我們仍要遵循三點原則：第一，玩不能忘本，學生的本性就是學習，不能茺廢學業(yè);第二：我們要玩出檔次，玩出水平，要玩得有意義，不能玩過之后毫無收獲，那樣就純粹是浪費時間。第三：就是要玩得盡興，一旦藝術部組織的活動再也無法引起同學們的愛好，那藝術部就失去了它的存在的價值。因此藝術部要善于把握學生的心理，組織的活動不僅要有數(shù)量，而且要有質量！

雖然在平時的生活工作中我在許多方面都表現(xiàn)出了不足，但經(jīng)過長時間的鍛煉我覺得在許多方面我都已經(jīng)有所進步了。

首先，我認為自己具備擔任該職務的個人素質。我有強烈的責任心，對工作保持著很強的原則性和紀律性。有著寬容、豁達的心胸以及待人接物謙和、真誠的品質。

其次，我有一定的工作經(jīng)驗。憑著多年擔任班委的經(jīng)歷，從工作中已鍛煉出一定的組織、協(xié)調能力，以及人際交往能力。

作為學生會的成員不能光說不做，我們必須花出時間與精力使四周同學的生活變得豐富、快樂。做工作，不是為了干而干，而是我們從心底喜歡著我們的工作，愛著我們的學校！這樣，不但不會覺得工作是負擔，反而感到每每做完心中都會有一種感動，一種快樂。

假如大家給我這個機會，我會努力盡自己的一份力促進藝術部成為學校領導與學生之間的一座溝通心靈的橋梁，成為師生之間的`紐帶！

希望是自信的動力，自信是成功的源泉，馬，只有跑過千里，才能知其是否為良駒;人，只有通過競爭，才能知其是否為棟梁;既然是花，我就要燦爛開放;既然是樹，我就要長成棟梁;既然是石頭，我就要去鋪出大路;既然是藝術部部員，我就要成為一名出色的裝裱師，讓同學們的大學生涯變得精彩斑斕，七彩奪目！我堅信，青春的舞臺由我主宰會更好！我堅信，通過今天的洗禮，明天的我必將受益匪淺，在學生會的工作鍛煉中，一只稚拙的雛鳥必將長起豐滿的雙翼！

我認為話說的再多都沒有意義，只有行動才能證明一切。我將會用我的實際行動來證明自己的實力。俗話說得好：海闊憑魚躍，天高任鳥飛。希望各位學姐學長能給我一個展示自己才華的機會。

最后衷心希望各位能支持我，鼓勵我！

我的演講完了。謝謝！

協(xié)會競選演講稿(篇5)

尊敬的領導、老師們：

大家好!我是XXX，是20xx級應用心理學一班的一名學生，也是大學生心理協(xié)會實踐部的一名理事，此次我競選的職務是大學生心理協(xié)會實踐部部長。

身為心理學專業(yè)的一員，對于大學生心理協(xié)會我有著一份特殊的感情。說真的，剛開始只是因為一份好奇，所以在社團招新的那天選擇了咱們協(xié)會;也是因為一份期待，所以參加了實踐部理事的競選。但是，在協(xié)會待的時間長了，發(fā)現(xiàn)自己也越來越喜歡它了。因為它有給我一種家的感覺。在這里，每個人都努力地工作，部長們的認真負責也帶給了我很大的感動，我覺得，我也要向他們學習，不管是在哪做著什么事，都要付出自己最大的熱情和努力。

在大學生心理協(xié)會這個大家庭里，每一個人都表現(xiàn)出了對它的愛，每一次活動，我們都有很認真地去完成，從我們部剛開始的“齊心協(xié)力”活動，到之后的瓷娃娃， 再到心理情景劇大賽，還有我們每次的 手語訓練等等，大家都有看到彼此的'努力，也希望咱們的協(xié)會能夠被更多的人知道。

在心協(xié)待了這么長時間，幾乎每個活動我都有參加，雖然我不是那個做得最好的，但是我相信我一定是那個最努力的，以后，我還能更加的努力的。大學生心理協(xié)會也是我唯一一個想要一直堅持下去的協(xié)會，因為在這里我真的有學會很多東西，我想在這里繼續(xù)干下去，幫助更多的人學習更多的東西。

這次競選大學生心理協(xié)會實踐部部長這個職務我有經(jīng)過很長時間的考慮，或許是我自己不夠自信，總感覺自己做得不夠好，但是我始終堅信笨鳥先飛這個道理，沒有別人做得好就付出比別人更多的努力，知識都是靠一點點積累的，我相信自己通過努力會比別人做得好。

我之所以會競選這個職位，有以下原因:1我現(xiàn)在是大學生心理協(xié)會實踐部的一員，對它也是最有感情的，我希望它能夠在我的帶領下變得更出色，我也相信自己可以做到!2我對待事情有滿腔的熱情，總覺得一件事要么不做，要做就得把它做好。以這樣的態(tài)度對待協(xié)會大小事，會讓協(xié)會更出色的。并且會總結每次活動中的優(yōu)缺點，只希望能夠讓更多的人加入其中。3我善于與人交往，也希望可以結交更多的朋友，然后互相學習，既幫助他人，也有益于自己。我是一個特有耐心的人，也能時刻保持一顆清醒的頭腦，讓自己在處理突發(fā)事情的時候不慌張。我還有身為一個女孩子的細心，了解別人的需要并適時的幫助他人，并且可以很好地分配任務。

如果我能夠成為大學生心理協(xié)會實踐部的部長，我一定會做好自己的工作，我保證能以一種認真負責的態(tài)度去對待協(xié)會的大小活動，并且減少協(xié)會成員的流失。如果我不能成功競選為大學生心理協(xié)會實踐部的部長，我也不會氣餒，這只能說明我做得不好，我會努力鍛煉自己，讓自己變得很好。

我的演講完畢，謝謝大家的支持。

團結協(xié)作演講稿推薦15篇

我們根據(jù)您的實際需求仔細編輯了“團結協(xié)作演講稿”，建議您將此頁面收藏以便長期保存。我們在困難中所爆發(fā)的潛力足以讓我們去接近成功，在日常學習和工作生活中，我們都會遇到上臺演講的時刻。準備演講稿能讓你更好地做到演講過程中的語言流暢，讓人信服的演講需要讓聽眾認可自己的觀點。

團結協(xié)作演講稿(篇1)

尊敬的領導、親愛的同仁們：

大家好！今天我想和大家分享一下我的心得體會，題目是“團結協(xié)作優(yōu)秀演講稿”。

團結協(xié)作是一支團隊最基本的要素，也是高效工作的關鍵。在個人的發(fā)展過程中，我們學會了團隊協(xié)作和領導能力，而團隊的成功需要我們所有人的努力和參與，因為每個人的貢獻與努力都是至關重要的。

在團隊合作中，合理分配任務和派遣工作，以人才為核心構建一個好的團隊，是必不可少的。不同的人具有不同的優(yōu)勢和劣勢，需要合理利用，互相補充。每個人在個人發(fā)展過程中都會遇到各種挑戰(zhàn)，但是，團隊需要在困難時一起找到解決方案，并盡快解決問題。每個人都應該盡力做到最好，但同時也要尊重合作伙伴的想法和意見，因為只有大家的努力和奮斗，才能推動團隊向前發(fā)展。

團隊合作的質量和效果，主要依賴于溝通和相互支持。溝通必須是清晰、直接、誠實和開放的，一方面，傳達信息的人要清晰的表達自己的意見和思路，讓人理解自己；另一方面，傳達過程中接收信息的人需要認真傾聽，尊重說話者的意見，并提出質疑。在團隊合作中，必須支持和鼓勵其他人的想法，尤其是在困難時需要支持同伴，向他們提供建議、安慰和鼓勵。因此在小組中需要發(fā)揮各自的優(yōu)勢和擅長領域，提供幫助和支持?？傊?，只有團隊成員之間密切合作，互相幫助，才能最終達成團隊的愿景和目標。

最后，我想說一句大家熟知的話：“團結就是力量”。無論是個人還是團隊，都不能忽視團結和互助的重要性。只有團結協(xié)作，才能實現(xiàn)更加出色的成績，為企業(yè)的長期發(fā)展作出貢獻。為此，我們應該以高度負責的態(tài)度對待工作，懂得堅持合作共贏的理念，為團隊的發(fā)展貢獻自己的力量。

謝謝大家！

團結協(xié)作演講稿(篇2)

汲取傳統(tǒng)精華，才能擁有牢固根基，反映時代精神，才能引領時代風尚?！耙詧F結互助為榮，以損人利已為恥”這一社會主義榮辱觀又進一步闡述了我們中華民族的傳統(tǒng)美德，又高度概括了新時期社會主義社會中人際關系的基本美德，我國歷代思想家、政治家，無不推崇團結互助的理念，歷史經(jīng)驗也一再證明：有沒有團結互助的道德風尚，是判斷一個群體是否健康，一個社會是否和諧的重要的標志之一。

我們也常說團結就是力量。團結互助，創(chuàng)造凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。一塊磚頭，只有疊在一起才能做成高聳的建筑，一滴水，只有投入大海才能永恒！一個人的事業(yè)需要團結一致；集體需要團結才能在競爭中獲勝；一個國家要富強，需要團結。一個國家、一個民族，只有團結，才能興旺發(fā)達；一個家庭只有團結和諧才能興旺發(fā)達；一個企業(yè)只有團結互助、百花齊放，才能不斷發(fā)展壯大。

***這是一個團結互助的集體。從公司領導，到管理人員，再到每個員工，人人都深深地認識并真切的體會到了這個大家庭的溫暖，互助的種子深深地扎根在每一個***人的心中。

經(jīng)過幾年的奮斗，時至今日，仍然是團結奮進、敢為人先的集體。我們堅信，在大家的共同努力下，團結互助之花將永遠綻放在樊陽大地上，**人民將再創(chuàng)輝煌！

團結互助是現(xiàn)代企業(yè)家的優(yōu)良品質，是xx公司可持續(xù)發(fā)展的動力源泉。新時期要努力培養(yǎng)自己的團隊精神和互助觀念，確立“一枝獨秀不是春，百花齊放春滿園”的思想，團結互助為公司，一心一意謀發(fā)展。古人云：

“人心齊，泰山移”，我們堅信，只要努力做到：管理人員與員工之間團結互助，力創(chuàng)優(yōu)秀部門；領導干部要團結互助，更好地協(xié)調工作；全體公司成員之間團結互助，共創(chuàng)公司發(fā)展的未來，定然能夠在日益激烈的市場競爭中長盛不衰，****的明天必然更加輝煌！

中國有句古話：“千人同心，則得千人之力；萬人異心，則無一人之用，”意思是說，如果一千個人同心同德，就可以發(fā)揮超過一千人的力量，如果一萬個人離心離譜，恐怕連一個人的力量也比不上！這就是團隊的力量。這是我們需要的團隊精神。

在市場規(guī)則日益規(guī)范、市場競爭日趨激烈的今天，企業(yè)想要在競爭中占有一席之地，靠什么？

靠企業(yè)家的個人英雄主義？靠少數(shù)人的單打獨斗？不，是夕陽挽歌，風景不再！因為我們所從事的工作只能通過團隊合作來完成，因為目前的市場競爭是團隊合作能力的綜合競爭！

如今，齊都藥業(yè)在醫(yī)藥行業(yè)遙遙領先。面對機遇和挑戰(zhàn)，我們有理由問，我們應該記住什么？我們應該發(fā)揚些什么？我們應該記住，為了實現(xiàn)齊都制藥業(yè)的發(fā)展，我們應全力以赴，確保質量和數(shù)量；我們要發(fā)揚團隊精神和戰(zhàn)斗力。

翻看當代企業(yè)的榮辱興衰史，我們不難發(fā)現(xiàn)：一千個不成功的企業(yè)可能有一千個不成功的理由，但是一千個成功的企業(yè)，必然會有一個重要的因素，那就是上下同欲，精誠合作的團隊精神！

海爾的張瑞敏正是運用這種團隊的力量，經(jīng)過短短15年的時間，帶領著一個虧空147萬的小廠發(fā)展成中國家電第一品牌，是團隊的力量讓海爾插上騰飛的翅膀。

溪水只能激起破碎的波浪，百川也能激起波浪。對于齊都藥業(yè)來說，影響企業(yè)發(fā)展的陰霾已逐漸遠去，推動企業(yè)發(fā)展的有利因素仍在不斷增長，對工作我們應同心同德，勇敢面對不懈努力。

親愛的朋友們，我們齊都藥業(yè)就是一個完整的團隊，個人與團隊的關系，就像小溪與大海，個人只有完全融入團隊，才能充分發(fā)揮個人的作用。團隊發(fā)展離不開個人，個人的發(fā)展更離不開團隊，只有將個人追求與團隊追求緊密結合，樹立與團隊風雨同舟的信念，才能實現(xiàn)個人更大的發(fā)展！沒有完美的個人，只有完美的團隊。

小學民族團結演講稿

民族團結演講稿

團結協(xié)作演講稿(篇3)

有關團結協(xié)作演講稿

“眾人拾柴火焰高”，“團結就是力量”，“人心齊，泰山移”，無不說明團結的力量，以下是“團結協(xié)作演講稿”，希望能夠幫助的到您！

團結協(xié)作演講稿（一）

尊敬的各位評委、各位領導、同學們：

大家好！我是青鳥t209的xx。今天我為大家演講的題目就是：發(fā)揚團結協(xié)作精神，共創(chuàng)我們輝煌明天。

列夫。托爾斯泰曾說過：“個人離開社會不可能得到幸福，正如植物離開土地而被拋棄到荒漠里不可能生存一樣。”叔本華也曾說過：“單個的人是軟弱無力的，就像漂流的魯賓遜一樣，只有同別人在一起，他才能完成許多事業(yè)”。這充分說明了團結協(xié)作的重要性。

我們不難看出，團結協(xié)作是一切事業(yè)成功的基礎。個人和集體只有依靠團結的力量，才能把個人的愿望和團隊的目標結合起來，產(chǎn)生1+1〉2的效果。

我們講團結協(xié)作精神，有必要研究狼的捕獵過程。一只狼并不可怕，但當狼以集體的力量出現(xiàn)在襲擊目標面前時，卻表現(xiàn)出強大的襲擊。狼的“團結協(xié)作精神”完全可以應用到我們的工作中學習去。不肯與他人協(xié)作，勢必會影響到全局的整體工作的推進。人們常說：“一招不慎，滿盤皆輸”，如果整個棋局都輸了，那么再有力量的棋子也就沒有什么用了。

在工作學習中，我們怎樣才能把團結協(xié)作精神發(fā)揚得更好呢？

第一、要建立和諧的信賴關系，營造良好的人際氛圍。心理學家認為：如果我們能與同事、領導形成和諧的信賴關系，我們相處的氣氛就會融洽，就會有助于形成相互尊重、相互理解的工作氛圍和寬松的工作環(huán)境。這將激發(fā)我們的工作熱情，更好地發(fā)揮我們的聰明才智。多交流，多協(xié)調，多溝通，互相幫助，共同提高，這樣才能營造和諧、融洽的氛圍，才能團結一致、齊心協(xié)力，共同把工作干好。

第二、要積極參加集體活動，增強團結協(xié)作精神。參加集體活動，可以增強我們的團結協(xié)作意識，進而產(chǎn)生協(xié)同效應；在遇到困難的時候，就能共同想辦法、出主意，凝聚集體的力量，做到“三個臭皮匠，頂過諸葛亮”。我們想一下，當我們在工作中遇到困難，內心彷徨、猶豫不決的時候，我們最需要的是什么呢？需要的是同事之間發(fā)自內心的鼓勵和幫助，它可以使我們充分展示自我，可以使我們感受到團隊的巨大力量。

第三、要營造你追我趕，力爭上游的工作學習氛圍。沒有流動的水就沒有活力，缺少春風的大地就缺少生機。競爭是保持團隊銳氣的必要條件，它能促使我們在學習上更刻苦、工作上更努力、作風上更頑強，從而加快完善自我的步伐。我們提倡團隊的協(xié)作精神和互補精神，就是要在目標一致的前提下團結起來，攜手爭一流。同時要避免惡性競爭，積極進行良性競爭，大家要心往一處想，勁往一處使，人人樹立良好的形象。

第四、要充分信任同事同學和周圍的人，信任別人本身就是一種美德，在與同事相處的時候，一定要給予充分的信任，同事的一句話，有時可使你跳出原來框架的束縛而變得豁然開朗，從而使問題迎刃而解。同時和周圍的人共事，自己要多一點謙虛、多一點微笑、多一點寬容、多一點主動。試想一下，我們在這樣和諧的氛圍里工作和學習，心情還會不舒暢？工作效率還能不提高嗎？

同心山成玉，協(xié)力土變金。成功，需要克難攻堅的精神，更需要團結協(xié)作的合力。一個單位，如果組織渙散、人心浮動，人人自行其是、集體一盤散沙，何來生機與活力？何談干事與創(chuàng)業(yè)？何有形象與成績？在一個缺乏凝聚力的環(huán)境里，個人再有雄心壯志，再有聰明才智，再有豐富經(jīng)驗，也不可能得到很好的發(fā)揮！只有懂得團結協(xié)作的人，才會把團結協(xié)作當成自己應盡的責任，才能明白團結協(xié)作對自己、對別人、對整個單位的重大意義。

朋友們，同學們，從現(xiàn)在開始，就讓我們攜起手來，奮力拼搏，為我們的事業(yè)發(fā)展做出貢獻！

我的演講完畢、謝謝大家！

團結協(xié)作演講稿（二）

大家好，今天我演講的題目就是我們前面鐵的兩個字——團結！

“團結就是力量！”這句歌詞好啊，它激勵著我們做任何事情都要團結一致，勇往直前，而不是只靠某一個人的力量。俗話說，一個巴掌拍不響，就是因為這個“巴掌”沒有團結的動力，沒有去團結另一個巴掌。就好像我們人一樣，獨自一個人不團結別人得話，他的貢獻也就微乎其微。所以我們不管在集體中還是在生活中，都要團結，因為團結的力量比鐵還要硬，比鋼還要強！

現(xiàn)在我們喊得最響亮的一句口號就是：one world,one dream!同一個世界，同一個夢想。如果我們不團結，哪來的同一個世界，更何談同一個夢想……

同心山成玉，協(xié)力土變金！成功需要克難攻堅的精神，更加需要團結協(xié)作的合力！只有懂得團結的人，才能明白團結對自己，對別人，對整個集體的意義。才會把團結當作自己的一份責任。

我們頭頂上的這些獎狀，以及上個星期的籃球賽，無不透漏著我們所有人團結的力量?；@球場上，我們的隊員團結一致打的'是最有激情的，常下我們的拉拉隊齊心協(xié)力喊的是最響亮的。雖然比賽我們輸了，但它所展現(xiàn)出來的團結精神值得我們永遠銘記！同時它也使我們對團結更多了一份責任感，沒有團結是得不來這些成績的！

我們大家都知道彩虹美，彩虹的美麗就在于它的七色光彩，如果七色光彩不團結得話，哪還會展現(xiàn)出這么耀眼的光彩呢？班級的魅力在于我們每一個人的獨特性，團結性。如果我們這個集體不團結的呢，她就會像人毀了容一樣，很難看，慘不忍睹，被人家笑話。而當我們所有人都把我們的智慧與團結的力量貢獻給集體時，這個集體也會展現(xiàn)出比彩虹更加耀眼的光芒！正像我們這些獎狀，哪一個不是我們用團結的力量贏得的呢？因此我們可以自豪地說這些獎狀所散發(fā)出的精神魅力可比彩虹得炫目七彩之光！

團結，團結，越團越結！那就讓我們更加團結，永遠團結，讓我們永遠去散發(fā)這彩虹斑耀眼而美麗的七彩之光！

我的演講完了，謝謝大家！

團結協(xié)作演講稿（三）

汲取傳統(tǒng)精華，才能擁有牢固根基，反映時代精神，才能引領時代風尚。“以團結互助為榮，以損人利已為恥”這一社會主義榮辱觀又進一步闡述了我們中華民族的傳統(tǒng)美德，又高度概括了新時期社會主義社會中人際關系的基本美德，我國歷代思想家、政治家，無不推崇團結互助的理念，歷史經(jīng)驗也一再證明：有沒有團結互助的道德風尚，是判斷一個群體是否健康，一個社會是否和諧的重要的標志之一。

我們也常說，團結就是力量，團結互助出凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。一塊磚，只有堆砌在一起才能成就萬丈高樓，一滴水，只有匯入大海才能獲得永存！一個人，要有成就事業(yè)需要團結；一個集體，要在競爭中獲勝需要團結；一個國家，要繁榮富強需要團結，一個國家，一個民族，只有團結起來才能昌盛發(fā)達；一個家庭，只有團結和睦，才能人丁興旺；一個企業(yè)，只有處處盛開團結互助之花，這個企業(yè)才能持續(xù)發(fā)展和騰飛。

***就是一個團結互助的集體。從公司領導，到管理人員，再到每個員工，人人都深深地認識并真切的體會到了這個大家庭的溫暖，互助的種子深深地扎根在每一個***人的心中。

經(jīng)過幾年的奮斗，時至今日，依然是團結奮進、努力拼搏、敢為人先的集體。()我們所有人都堅信，在我們的共同努力下，團結互助之花定然永遠綻放于頻陽大地，***人一定會再創(chuàng)輝煌！

團結互助是當代創(chuàng)業(yè)人應有的優(yōu)良品質，是××公司持續(xù)發(fā)展的力量源泉。新時期要努力培養(yǎng)自己的團隊精神和互助觀念，確立“一枝獨秀不是春，百花齊放春滿園”的思想。團結互助為公司，一心一意謀發(fā)展。古人云：“人心齊，泰山移”，我們堅信，只要努力做到：管理人員與員工之間團結互助，力創(chuàng)優(yōu)秀部門；領導干部之間團結互助，更好的協(xié)調工作；全體公司成員之間團結互助，共創(chuàng)公司發(fā)展的未來。定然能夠在日益激烈的市場競爭中長盛不衰，****的明天必然更加輝煌！農(nóng)業(yè)科技工作演講稿特色學校建設工作演講稿護士競選團委工作演講稿

團結協(xié)作演講稿(篇4)

尊敬的評委、各位嘉賓、親愛的同學們：

大家好！

作為負責人，我很榮幸能夠在這里向大家分享我的觀點，今天我想和大家探討的主題是：團結協(xié)作。

團結協(xié)作是一個非常廣泛的主題，無論我們身處何地，碰到什么困難，只要我們能夠團結一心，齊心協(xié)力，就能夠克服一切困難，并取得共同成功。

首先，讓我們來談一談團結的重要性。正如諸葛亮所說：“眾人拾柴火焰高”，眾人團結一致，共同向著一個目標，就能夠創(chuàng)造出強大的力量。這種力量不僅僅可以支持我們完成一個項目，而且也可以幫助我們克服困難，在艱難的時刻迎難而上。

其次，讓我們來談一談協(xié)作的重要性。在我們的生活中，協(xié)作是非常重要的一個環(huán)節(jié)。無論我們在哪個領域，都需要協(xié)作才能夠完成事情。當我們協(xié)作時，我們能夠利用各自的優(yōu)勢，克服各自的弱點，并產(chǎn)生更好的效果。

然而，在團結協(xié)作時，也會面臨著一些挑戰(zhàn)。例如，我們需要避免出現(xiàn)意見分歧，需要充分溝通，以確保大家在實現(xiàn)目標的過程中能夠保持一致。我們還需要學會分工合作，以便在最短的時間內完成任務。

現(xiàn)在，我們來探討一下如何團結協(xié)作取得更好的成果。首先，我們需要建立一個合作性的團隊，擁有一個共同的目標。團隊成員之間應該相互信任，交流順暢。我們還可以通過定期舉行團隊活動，來加強團隊成員之間的聯(lián)系。

其次，我們需要學會聆聽，尊重每一個人的觀點。團隊成員之間不一定總是認同彼此的觀點。但是，只有尊重彼此，才能夠充分發(fā)揮各自的潛力。

最后，我們必須堅持追求團結和協(xié)作。這是實現(xiàn)成功、成長和進步的關鍵。在團結協(xié)作的道路上，我們不可避免的會遇到一些困難與挑戰(zhàn)。但是，只要我們保持著堅定的信念，在團隊成員中建立起信任與團結，勇往直前的精神，便一定能夠克服難關，并取得更為出色的成果。

在團結協(xié)作的時候，我們還需要謹記，成功不是一個人贏得的，而是大家共同奮斗的結果。建立起良好的團隊合作關系，每個人都能夠充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢，從而取得更大的成功。

在這里，我祝愿大家都能夠在團結協(xié)作的道路上大獲成功，為自己的事業(yè)、為家庭做出最大的貢獻。

謝謝大家！

團結協(xié)作演講稿(篇5)

各位領導、老師們：大家下午好！

很高興在新的一年和大家相聚在這里，首先請允許我代表初三年級全體教師向一直以來關心我們、幫助我們的各位領導，各位老師說聲謝謝。進入初三以來，我感覺到壓力，6月中考的腳步離我們越來越近，為更好的迎接中考，為學校的建設奉獻我們年級組的力量，今天，在這里，我把上學期的工作予以總結，對本學期的工作予以計劃，請各位領導和老師給予指導。 初三年級組上學期工作總結如下：

1、全力打造熱情、敬業(yè)的初三年級組

隨著升入初三以來的壓力劇增，我們深知一個和諧協(xié)作的團隊是多么重要，為此，我們多次召開年級組會，及時對每一階段的教育教學狀況進行交流和分析，各位老師都能獻計獻策，集思廣益，有成績共分享，有困難共解決，在交流和解決中打造一個和諧、協(xié)作的團隊。

2、重點抓好教學成績

良好的教學成績是一個年級組工作成果的直接體現(xiàn)，為此我們采用多種辦法提高教學成績。

(1) 認真組織每一次考試，對考試形式進行大膽改革，使每個同學的考試成績更真實有效 。并要對考試結果進行詳細的分析，考試分析細致到毎一個學科，每一個任課教師和每一個學生，使全體師生在每次考試后都能認清自己的優(yōu)缺點，以便互相學習和提高。同時，各備課組對考試也都認真地進行分析，并針對考試中存在的問題提出下一階段改進教學的可行措施。

(2)加強對學困生的成因分析，切實做好轉化工作。教師們利用課余時間走到學生中去，用愛心、細心、耐心感化后進生，利用一切可能的時間拉差補缺，做好抓差補差工作，從而有效保證教學質量的全面提高。

(3)加強對優(yōu)等生的培養(yǎng)，針對有些苗子，老師們進行單獨輔導，效果顯著。

(4)定期及時地召開班主任會、學生家長會，確保工作的及時落實，增進溝通交流，加強家校聯(lián)系，促進教學管理工作。

有著這樣的一支敬業(yè)的班主任和老師隊伍，保證初三年級各項工作的順利進行。但是，過去的成績只能代表過去，在新的學期里，我們將以更多的熱情和責任投入到工作中去。 這屆學生實際情況眾所周知，學生程度參差不齊，又恰逢沒有補課。諸多方面的原因，讓我們倍感壓力。我們只有扎實工作，花大力氣，發(fā)揚苦干加巧干的精神，才能全面提高教育教學質量，才能確保完成初三教學目標。為此，特制定本屆初三年級教育教學工作計劃，以“穩(wěn)定、發(fā)展、突破”為教學指針，以“踏實、熱情、良心”為工作原則，有計劃有落實的做好新學期的工作。

一、工作重點：

1、抓優(yōu)促尖，保優(yōu)秀率

2、抓差補差，保合格率

3、抓家長配合，緊密聯(lián)系，齊抓共管

4、抓方法指導，提高學習效率

5、抓團結協(xié)作，保團隊和諧

二、總體時間安排：

第一階段：講授新課。時間：開學——3月中旬

第二階段：單元、章節(jié)復習（第一輪復習）。時間：3月中旬——4月中旬

第三階段：綜合練習（第二輪復習）.時間：4月中旬——5月中旬

第四階段：模擬訓練、查缺補漏。時間：5月中旬——6月中旬

三、具體措施：

1、堅持四個到位，（即形勢分析到位、思想管理到位、教學安排到位、培優(yōu)輔差到位）。

2、多層次召開學生會議，“保先進、促中等、抓后進”，談形勢，提要求，多鼓勵，調動學生學習及復習積極性。鼓勵學生追求卓越，真正做學習的主人。

3、充分發(fā)揮不斷發(fā)展的新理念，利用密集練的優(yōu)勢和經(jīng)驗，并及時召開質量分析會，及時診斷，及時反思，及時研究制定調控方案，并在教學中及時解決。

4、強化質量意識，優(yōu)化課堂教學結構，積極發(fā)揮集體智慧，打好團體戰(zhàn)。學科組要做到“統(tǒng)一要求、統(tǒng)一備課、統(tǒng)一進度、統(tǒng)一考查”。著力提高課堂效率，向40分鐘要質量；要面向全體學生，不歧視任何一個學生；課堂上做到精講多練，課后認真做好培優(yōu)補差工作。

5、充分利用大課間 ，配合體育老師，認真抓好體育訓練，尤其是對文化課成績優(yōu)異，但體育成績薄弱的學生，有針對性的進行訓練，力爭體育考成績達到全縣優(yōu)等水平。

6、發(fā)揚備課組團隊協(xié)作精神，統(tǒng)籌安排各班的教學工作，加強對優(yōu)等生的指導及學習困難生的拉差補缺工作，使優(yōu)等生更優(yōu)、學習困難生能跟上班級學生的學習步伐。

7、針對不斷變化的中考，我們必須加強考試的'動態(tài)研究，以此指導我們的復習，抓好專題復習研究，有效地把中學階段的知識點梳理清楚，以使學生全面掌握知識。在課堂教學上要注意教給學生的學法指導，讓學生對知識的掌握和應用，做到舉一反三，得心應手。

四、德育工作：

1、對畢業(yè)班學生開展理想、信念教育活動。抓學生的思想教育，以“勤奮創(chuàng)造奇跡，成功來自努力”、“知識改變命運、奮斗成就未來”激勵學生，促使他們樹立信心，鼓足勇氣，完成最后沖刺，努力實現(xiàn)自己的人生目標。

2、幫助學生根據(jù)自己的學習現(xiàn)狀，制定出短期和長期目標，樹立良好的人生觀、價值觀。

3、關注后進生，我們初三年級的教師要在情感教育上多下功夫，要對后進生做到有愛心、細心、耐心；在教育教學上，提問優(yōu)先，作業(yè)批改優(yōu)先，表揚獎勵優(yōu)先；要善于挖掘他們的閃光點，扶植起步點，把握反復點，促進飛躍點；對待后進生不歧視，

從而有效地保證后進生提高，努力做到不放棄任何一名學生，提高學校的整體合格率。

4、突出學生的主體地位，加強班團干伍建設，努力提高學生的自我教育能力，自我管理能力，自我約束能力和對自己負責的能力，減輕班主任的管理壓力。

雖然,我們犧牲晚上的休息時間,但是時間、汗水增進師生深厚的友誼，見證初三這個堅強的集體。

雖然工作中我們承受著巨大的壓力，但是我們相信：有領導的全力支持、有各部門的鼎立相助，有全體初三教師的齊心協(xié)力、有著一群聰明、可愛的學生每天的進步，初三年級一定能夠完成學校給予我們的使命。有句話說得好“有壓力才有動力”。今天就借助各位在座的領導、老師們的掌聲給我們初三畢業(yè)班級一份動力吧。祝愿今年6月我們能夠帶著榮譽再次贏得大家的掌聲。

祝愿全體教師 身體健康、工作順利、合家歡樂。謝謝！

團結協(xié)作演講稿(篇6)

尊敬的各位老師，親愛的同學們：

大家好

我是來自二年十六班的xx，今天我演講的題目是《團結友愛———班級建設的基石》

一個班級是否具有氣息，是否具有良好的班風，關鍵是要看這個班的班級是否團結友愛。在一個團結友愛的班級中，全體學生會自發(fā)地形成一股濃郁的和諧風氣，在這樣的集體中，學生能融洽地與同學相處，與老師交流，友好地進行合作，彼此互幫互助，共同進步。在這樣積極向上，溫馨和睦的環(huán)境中，學生會把班級當成自己的“家”，有著強烈的集體榮譽感和歸屬感。

正所謂一滴滴水只有融入大海才會永不干涸，一根根筷子只有捆在一起才會堅不可摧。這一句句充滿哲理的話語告訴我們，一個集體只有團結友愛才會迸發(fā)出無窮的力量。

給大家講一個真實的吧。在遼寧省師范大學教育系里，有兩位特殊的學生，一位叫周婷婷，另一位叫王錚。她們一個雙目失明，一個雙耳失聰。然而，就是這樣的兩個人組成了“海倫`凱勒”號聯(lián)合艦隊，兩人在生活上、學習上互幫互助，周婷婷聽不清看得清，她做了王錚的眼睛;王錚看不清，她做了婷婷的耳朵，兩人取長補短，揚長避短，在學習上取得了優(yōu)異的成績。他們?yōu)槭裁磿〉贸晒?那是因為她們掌握了成功的一個法寶——團結友愛，互相協(xié)作。

像她們一樣在學習上團結友愛，不存一己之心，在其他方面也是如此，拿班級常規(guī)來說，按時到校、自習課安靜、校服穿戴整齊、說話用語文明等等，這些都是團結的行為。也許有很多人認為這些不過是些微不足道的小事，可是，一屋不掃何以掃天下，這些小事上的不到位，恰恰反映出了這些人責任意識淡薄，缺乏足夠的集體主義觀念。

還有多少同學因為這樣或那樣的原因造成不能按時到校?

還有多少同學在打了預備鈴后還沒有做好上課準備?

還有多少同學在下課時大聲喧嘩?

還有多少同學在見到師長時面無表情得匆匆而過?

同學們，付出一份友愛，你將收獲兩份快樂。讓我們從身邊做起，從小事做起，不遲到，不吵鬧，不說臟話，不取笑他人，讓友愛的甘泉滋養(yǎng)我們的心靈。讓我們手牽手，心連心，共同構筑班集體輝煌的殿堂。

團結協(xié)作演講稿(篇7)

在當今社會，團結協(xié)作已經(jīng)成為人們生活和工作中不可或缺的品質。只有通過團結協(xié)作，個人才能實現(xiàn)自己的夢想，企業(yè)才能取得成功，社會才能進步發(fā)展。

想要實現(xiàn)團結協(xié)作，首先需要建立起相互信任的基礎。在團隊中，大家都有自己的優(yōu)點和缺點，只有通過相互包容和理解，才能建立更加牢固的信任關系。在這個基礎上，大家可以共同去面對團隊中出現(xiàn)的問題，為了統(tǒng)一的目標而共同努力，為團隊的發(fā)展做出貢獻。

與此同時，為了讓團隊內部的工作更加順暢，我們需要充分地運用協(xié)作的思維模式。這意味著，在團隊中，每個人要有著自己的角色和職責，并且要像機器的齒輪一樣，精細地協(xié)同工作，共同完成任務。同時，重要的是要傾聽團隊成員的建議和意見，這些建議能夠幫助我們找到更好的方法和策略來完成任務。

除此之外，團隊內部的溝通和交流也非常重要。在團隊中，每個人都有自己的思想和觀點，在解決問題的時候，每個人也有自己獨特的方法和策略。因此，在團隊中我們需要充分地溝通交流，讓每個人都能夠分享自己的想法和建議。通過這種方式，不僅可以幫助我們找到更好的解決方案，也能夠增強團隊成員之間的緊密聯(lián)系，更好地實現(xiàn)團隊合作。

最后，團結協(xié)作的成功必須建立在共同奮斗和共同奉獻的基礎之上。團隊中的每個人應該具備一種不怕辛苦、勇往直前的精神，不論遇到什么挫折和困難，始終保持積極向上的態(tài)度。同時，在共同奮斗的過程中，我們也需要向團隊做出一定的貢獻，為團隊的發(fā)展盡一份力量。

總而言之，團結協(xié)作已經(jīng)成為我們生活和工作中必不可少的品質。只有通過相互信任、協(xié)作與溝通、奮斗與貢獻等一系列的積極方式，才能夠為我們帶來更加美好的未來。因此，希望我們所有人都能夠從自身做起，將這些品質融入到我們的生活中，為實現(xiàn)更高的目標而共同努力！

團結協(xié)作演講稿(篇8)

各位同胞、大哥大姐們：

你們好!今天由我來給你們講講我們窮人要怎么樣才能夠脫貧致富，創(chuàng)造自己的一份事業(yè)和豐厚的財富。

各位都知道身邊的很多成功的人有錢的人百分之八十以上的都是靠后臺或者是貴人的幫助才得以成功的，我想各位也一直認為我們普通人我們窮人要想創(chuàng)造自己的事業(yè)和豐厚的財富就必需要有高的學歷和過硬的一門手藝(也就是一門技術)然后去找一個好的公司努力的工作。

各位想得都沒有錯，高學歷和過硬的手藝(技術)是可以讓一個人的荷包很快的就漲起來。那我們沒有高學歷硬技術的人難道就只有過窮日子了嗎?其實也不一定?，F(xiàn)在很多的商人企業(yè)家都是沒有讀過什么書也沒有學過什么技術，但他們還是白手起家創(chuàng)造了偉大的事業(yè)和豐厚的財富，他們之所有能成功最主要的是他們有追求、膽識、眼光和夢想，最重要的是他們都懂得怎么樣去集資(籌集資金)，懂得怎么樣與人合作，只要有了資金做什么事都好做，個人沒有資金怎么辦，最好的辦法就是合伙，人多力量大，群狼能敵虎，群蟻建高窩，現(xiàn)在沿海發(fā)達地區(qū)的很多鄉(xiāng)村企業(yè)(農(nóng)產(chǎn)品合作社)都是由當?shù)氐拇迕窦Y建成的，他們剛開始集資時每個家庭也就是出幾千元，現(xiàn)在他們個個都有自己的小車和別墅了，難道就只有他們才能用小財富創(chuàng)造大財富嗎?

其實我們一樣可以，只要我們同心協(xié)力照樣可以開小車住別墅，世界上的人都是平等的，就看我們有沒有去追求，同胞們行動起來吧，貴人、后臺是可以由大家創(chuàng)造的，為我們的美好將來快快行動吧。

團結協(xié)作演講稿(篇9)

尊敬的評委老師、親愛的同學們：

大家好！今天我來給大家分享一個主題，那就是“團結協(xié)作”。

團結協(xié)作是正所謂“一根筋桿子打不出好的炊餅，一支孤軍難以壓寨”的道理。無論是一個人還是一個團隊，要想在工作、學習、生活中取得更好的效果和更多的成果，團結協(xié)作是必不可少的。

首先，團結協(xié)作可以充分發(fā)揮集體的力量，提高工作效率。在一個團隊里，每個人都有自己擅長的領域和專業(yè)，互相協(xié)作可以充分發(fā)揮每個人的優(yōu)勢。我們可以把不同的工作任務分配給不同的人來完成，這樣可以大大提高工作效率，縮短完成任務的時間。

其次，團結協(xié)作可以促進學習，拓展知識面。在團隊中，每個人都有自己的知識和技能，互相交流就可以互相取長補短。在學習過程中，我們可以向其他人請教，從他們身上汲取知識，這樣就可以拓寬自己的知識面，讓自己的視野更廣闊。

再次，團結協(xié)作可以提高團隊的凝聚力，促進良好的團隊氛圍。在一個團隊中，大家需要互相信任、互相支持，形成良好的工作生態(tài)。只有大家齊心協(xié)力才能共同完成任務，實現(xiàn)團隊的目標。在這個過程中，我們可以通過團隊活動和互相幫助來促進團隊凝聚力，讓團隊形成一種親密和諧的氛圍。

最后，團結協(xié)作可以培養(yǎng)個人的領導能力。在團隊中，每個人都有機會充當一個領導，學習如何面對不同的困難和挑戰(zhàn)，并通過這個過程來提高自己的領導能力。在一個協(xié)作的團隊中，每個人都需要承擔自己的責任，這種身份轉化也能夠培養(yǎng)出我們的領導潛能，人人都可以擔任一次領導的角色。

在團隊中團結協(xié)作是必不可少的，是幫助我們實現(xiàn)個人價值和團隊價值的重要手段。面對團隊中的每個成員，我們應該抱著感恩的心態(tài)，真誠地幫助彼此，共同促進團隊的發(fā)展。只有團結協(xié)作，我們才能讓團隊的力量更加強大，讓個人的能力更加發(fā)揮，也讓我們的生活更加有意義。

以上就是我的演講，謝謝大家！

團結協(xié)作演講稿(篇10)

老師們，同學們：

早上好！剛才，在國旗下演講的學生們說團結合作的重要性。我們都知道：

小組不團結，成不了優(yōu)秀小組；班級不團結，成不了優(yōu)秀班級；軍隊不團結，打不了勝仗，孟良崮戰(zhàn)役，華東野戰(zhàn)軍獲勝源于廣大軍民的精誠團結，74師失敗在和友軍之間的不團結。所以，團結協(xié)作，意義重大。但怎樣才能更好地團結協(xié)作呢？

簡單的談幾點我的感想。

“火車跑得快，全靠車頭帶”，團隊能否團結，首領很重要。首先要德才兼?zhèn)?，才能有威望，才能起到引領作用。其次，要有胸襟，有包容心，能容納別人的缺點，要求同存異，要善于團結最廣大的成員，最大化的發(fā)揮他們的優(yōu)點，做到優(yōu)勢互補。

再者，首領要甘于奉獻，多付出，少要回報，把機會留給成員。只有這樣，才能得到大家的支持，增強團隊的競爭力。

對于委員們，我們也要努力提高自己，不耽誤，努力向前。怎樣做呢？我有幾條建議：

第一，要有自知之明，人貴自知。要找到自己，準確定位。我們要時時反省自己的言行，彌補自己的不足。

有些同學，不知道自己的缺點，當老師家長指出來時，又不能虛心接受，甚至嚴重抵觸，頂撞父母師長，還談何進步？“聽人勸，吃飽飯”，油鹽不進的同學只能故步自封，越來越差。第二，要自律，要抵制住**，不要被游戲毀了你，不要被行為不端的同學朋友毀了你，不要被社會上的不良現(xiàn)象毀了你。

要守住自己的心，管住自己的人。第三，要善于學習。“三人行，必有我?guī)熝伞保朴诎l(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點，善于學習他人的長處。

要有看齊意識，和榜樣看齊，你就會成為榜樣。四是要有大局意識。一切言行服務大局。我們學校的大局就是現(xiàn)在的情況。公共場所要保持肅靜，有些同學在樓道內咋咋呼呼，嚴重影響其他班級，也有的同學把剩飯等丟在操場上，破壞了公共環(huán)境，也有同學把垃圾扔進廁所便池，廁所不通，害人害己，希望務必注意改正。

同學們，唯有所有個體的提升進步，才有整個團隊的大進步。組員優(yōu)秀，才有小組優(yōu)秀，才有班級優(yōu)秀，才有年級優(yōu)秀，才有學校優(yōu)秀。希望所有同學繼續(xù)努力提升自我，無愧于自己，無愧于父母，無愧于師長，無愧于黨和**。

我希望我們都能做最好的自己，建設最好的團隊，建設最好的臨沂實驗中學。

團結協(xié)作演講稿(篇11)

各位同胞、大哥大姐們你們好!今天由我來給你們講講我們窮人要怎么樣才能夠脫貧致富，創(chuàng)造自己的一份事業(yè)和豐厚的財富。

各位都知道身邊的很多成功的人有錢的人百分之八十以上的都是靠后臺或者是貴人的幫助才得以成功的，(也就是一門技術)然后去找一個好的公司努力的工作。

各位想得都沒有錯，高學歷和過硬的手藝(技術)是可以讓一個人的荷包很快的就漲起來。那么我們沒有高硬科技的人是不是只有窮人？事實上，不一定。

現(xiàn)在很多的商人企業(yè)家都是沒有讀過什么書也沒有學過什么技術，但他們還是白手起家創(chuàng)造了偉大的事業(yè)和豐厚的財富，他們之所有能成功最主要的是他們有追求、膽識、眼光和夢想，最重要的是他們都懂得怎么樣去集資(籌集資金)，懂得怎么樣與人合作,只要有了資金做什么事都好做，個人沒有資金怎么辦，最好的辦法就是合伙，人多力量大，群狼能敵虎，群蟻建高窩，現(xiàn)在沿海發(fā)達地區(qū)的很多鄉(xiāng)村企業(yè)(農(nóng)產(chǎn)品合作社)都是由當?shù)氐拇迕窦Y建成的，他們剛開始集資時每個家庭也就是出幾千元，現(xiàn)在他們個個都有自己的小車和別墅了，難道就只有他們才能用小財富創(chuàng)造大財富嗎?

其實我們一樣可以，只要我們同心協(xié)力照樣可以開小車住別墅，世界上的人都是平等的，就看我們有沒有去追求，同胞們行動起來吧，貴人、后臺是可以由大家創(chuàng)造的，為我們的美好將來快快行動吧。。。。*

團結協(xié)作演講稿(篇12)

尊敬的領導，各位嘉賓，女士們、先生們：

大家好！今天，我想談談團結協(xié)作的重要性。

團結協(xié)作是一個團隊成員之間互相幫助、互相尊重，共同協(xié)作完成任務的過程。在今天這個競爭日益激烈的社會中，團結協(xié)作已經(jīng)成為一個組織或者企業(yè)中不可或缺的要素。如果沒有良好的團結協(xié)作，一個組織或者企業(yè)就很難取得成功。

首先，團結協(xié)作能夠實現(xiàn)零和游戲的轉化。在團隊中，有時候會出現(xiàn)同桌競爭的情況，這其實會給團隊的合作造成很大的阻礙。但如果大家相互理解，相互尊重，共同進退，那么就可以實現(xiàn)更好的協(xié)同效果，還可以促進人與人之間的團結。

其次，在團隊中各自有不同的工作和職責，如果大家各應盡職，各盡其用，那么就可以形成高效的工作模式，高效的工作就能夠帶來良好的業(yè)績和回報。這就是團隊協(xié)作的好處。

再次，團結協(xié)作還可以帶來很多的好處，比如說，可以幫助團隊成員建立信任，建立友好關系和提高工作效率。如果大家都能夠更好地理解對方的需求和意見，就可以迅速解決問題，讓團隊成員對此感到滿意。

最后，我認為團結協(xié)作不僅僅是一種工作方式，而是一種共同體驗和共同成長的過程。我們大家都是組成團隊的成員，我們不能只去關注自己的工作和利益，我們應該發(fā)揚團隊精神，高效地合作，實現(xiàn)共同成長和成功。

因此，我建議，對于我們每個人來講，要更好地遵守團隊規(guī)則，遵守道德規(guī)范，在與同事交流過程中積極交流，積極協(xié)調，這樣才能夠達到更好的團結協(xié)作效果。

最后，我要再次強調，團結協(xié)作是一個非常重要的要素，能夠在組織和企業(yè)中創(chuàng)造出更佳扎實的工作業(yè)績和更長遠的發(fā)展。只有在團結協(xié)作中，我們才能夠收獲更多的成長和成功。

謝謝大家！

團結協(xié)作演講稿(篇13)

尊敬的領導、親愛的同事們：

大家好！

2022年，是我們偉大祖國發(fā)展的關鍵之年，也是我們公司發(fā)展的重要之年。在這個特殊時期，我們始終要堅定信心、凝心聚力，團結協(xié)作、共同進步。

首先，我們必須加強團結協(xié)作。只有緊密團結在一起，才能形成強大的合力，共克時艱、同舟共濟。因此，在工作中，我們要彼此支持，互相協(xié)作，共同完成任務。要保持清晰的思路和明確的目標，為了公司的共同利益，盡最大的努力，展現(xiàn)最高的團隊戰(zhàn)斗力。

其次，我們應該注重共同進步。這個時代變化太快，新技術和新知識的更新速度太快了。因此，我們要保持學習的狀態(tài)，提高自己的專業(yè)技能和素質，才能跟上時代的步伐。同時，我們也要鼓勵同事之間相互學習和交流，共同提高。在這個過程中，我們更要注重精神文化方面的進步，在公司的文化氛圍中建立忠誠、誠信、友好的關系。

最后，我們要堅定信心，迎接挑戰(zhàn)。這個時代不斷地給我們提出更高的要求，更多的挑戰(zhàn)。但是，我們不能氣餒，要堅持自我反思和總結，不斷改進自己的工作方式，持續(xù)提升自己的工作能力，不斷創(chuàng)新。特別是，在面對困難時，要積極思考和分析問題，尋找解決問題的辦法，不要畏縮，勇往直前。

2022年，我們的發(fā)展之路依然充滿機遇、挑戰(zhàn)和希望。我們必須相信自己、堅守信念，把握正確方向，在追求卓越的同時，始終保持團結協(xié)作、共同進步的精神，才能譜寫公司更加輝煌的明天。

謝謝大家！

團結協(xié)作演講稿(篇14)

二、在爭創(chuàng)自治區(qū)級“安全生產(chǎn)”文明工地過程中，我們把這個重要任務交給了徐德立項目部承建的東暉苑小區(qū)廉租房工地。在時間緊，任務重，還要投入大量的資金、材物、人力。到了10月份，對于施工來說這段時間工期緊，勞力缺等種種困難擺在了項目經(jīng)理面前，但徐德立沒有在困難面前低頭，徘徊不前，而是緊緊依靠項目部資源優(yōu)勢，組織各級管理人員和班組長開會，結合項目部實際情況，明確各自工作、任務，制定目標，安排時間表，并逐一檢查落實，特別是在人員稀少的情況下，不但自己動手，而且號召自己的妻子、弟弟、妹夫、侄子等家人齊上陣加班加點不辭辛苦地完成了任務。

2011年10月27日自治區(qū)安全監(jiān)督總站一行三位專家對該工程“安全生產(chǎn)”文明工地進行檢查，得到了檢查組好評，順利地完成公司安排的任務。

這兩個事例都體現(xiàn)出：

（協(xié)作精神）永昌人擁有一致的目標與價值取向，有相同的行為準則與精神，對企業(yè)具有高度的責任感、榮譽感和歸屬感。

（分享精神）以永昌事業(yè)為己任，不以永昌利益為己有。

（團隊精神）永昌人摒棄個人英雄主義，強調人與人之間，部門與部門之間的協(xié)作配合，追求團隊整體的合力和戰(zhàn)斗力。

而今，永昌正全力打造成為新疆建筑業(yè)的名片，發(fā)展過程中所演繹出的動人現(xiàn)代旋律，正引領永昌人徜徉遨游，這都是企業(yè)文化的浸潤效果。對于永昌人，“海納百川，格高五岳”已不僅僅是一種姿態(tài)，它已廣泛的融入了永昌的各個層面，不論是思想還是戰(zhàn)略，不論是品牌還是技術，不論是現(xiàn)在還是將來。

面對建筑業(yè)的激烈競爭，面對變幻不息的市場經(jīng)濟，作為一名普通的永昌人，我與我的同伴們將繼續(xù)以永昌文化為指導，在日常工作中點滴踐行文化，宣傳文化，用永昌文化來規(guī)范自己的言行，逐步完善自身素質，不斷深化、豐富文化的內涵，共同營造永昌持續(xù)發(fā)展的綜合競爭力，與永昌共成長！

我堅信，永昌定能以其卓越的管理理念，杰出的文化氛圍，打造出“永恒昌盛”的天地，讓永昌核心文化理念在內涵與外延上都得以充分的演繹和延伸。

謝謝大家！

團結協(xié)作演講稿(篇15)

尊敬的評委、親愛的觀眾：

大家好！今天我演講的主題是“團結協(xié)作，創(chuàng)造輝煌”。在此，我想和大家分享團結協(xié)作的重要性，并通過生動的例子讓大家深入了解團隊協(xié)作的價值和意義。

“一根筷子容易折斷，一把筷子難以破壞?！边@句話說得極是，說明一些事情需要團隊的力量。人類從古至今，都在眾多的事情處理中體現(xiàn)著群體的力量。例如，古代“水利工程”的建設，還有現(xiàn)代的O2O商業(yè)模式等，都是團隊合作的例子。無論是當時的建筑工人，還是現(xiàn)在的商品營銷團隊，都沒有一個人完成這些工作的能力。唯有團隊協(xié)作，才能發(fā)揮出最大的效果。

那么，團結協(xié)作的優(yōu)點是什么呢？首先，團結協(xié)作能夠使我們相互激勵。當你身處一個團隊，你會慢慢地與大家融為一體，你會感受到隊友的力量，他們努力工作的勁頭也會激勵你奮發(fā)向前。其次，團結協(xié)作能夠確保工作質量。一般情況下，團隊成員會互相監(jiān)督，提醒彼此，從而避免資源浪費和錯誤發(fā)生。團結協(xié)作還可以提高工作效率，在每個人發(fā)揮自己的長處的同時，也可以實現(xiàn)面面俱到的全方位考慮。當然，團結協(xié)作還有很多好處，如分享知識經(jīng)驗，增進人與人之間的信任和尊重等。

但是，團隊合作也并不是一帆風順的，同樣存在一些困難與挑戰(zhàn)。例如，如果沒有一個好的領導或者合適的分工安排，會導致團隊合作效果不好，浪費了團隊成員的時間與精力。此外，團隊成員的性格與經(jīng)驗可能存在差異，而這往往會阻礙團隊協(xié)作的質量。因此，在團隊合作中，我們需要認真思考各個問題，積極與成員交流合作，準確處理好分工安排，以此來保證團隊有效協(xié)作。

最后，我想舉一個生動的例子，來說明團隊協(xié)作的力量。這個例子是關于防搶劫的。很多商家都會雇傭保安為自己提供安全保護。但在實踐中，有些商家甚至清一色地雇傭男性保安。當這些保安遇到一些情況時，他們往往去鬧事。而當這些商家給自己團隊中加入了一些女性保安時，她們則會采用更為溫柔的方式相處。女性不僅有自己的專業(yè)素養(yǎng)，更用自己的心去感知客戶，關注消費者的需求，消除了一些爭議和矛盾。因此，女性保安團隊得到了雇主和顧客的高度評價。

在不斷地社會發(fā)展中，我們都希望這個社會能夠使人與人之間實現(xiàn)更好的溝通與協(xié)作。因此，團隊合作顯得格外重要。我們每個人在這個時代里都有任務，能團結協(xié)作的人將會更有逐漸成功的機會。只有團結協(xié)作，我們才能一起創(chuàng)造更加燦爛輝煌的未來。

演講完畢，謝謝大家！

最新銀行團隊協(xié)作演講稿

演講稿是在一定的場合，面對一定的聽眾，演講人圍繞著主題講話的文稿。在不斷進步的時代，在很多情況下我們需要用到演講稿，相信寫演講稿是一個讓許多人都頭痛的問題，下面是小編為大家收集的銀行團隊負責人競聘演講稿，歡迎大家分享。

銀行團隊協(xié)作演講稿 篇1

各位領導、各位評委：

你們好！首先感謝行領導的信任和支持！能有機會站在這里展示自己，我感到非常榮幸。面對這么多期待和真誠的目光，我心里充滿了感激。

目前，中行正面臨著謀求更大發(fā)展的良好的機遇，xx中行這艘航船已處在了一個更高的起點上，準備揚帆起航。所以，參加這次競聘對我來說同樣是一個難得的機遇。

伴隨著零售網(wǎng)點的轉型，銀行對網(wǎng)點負責人的職能定位與管理也賦予了新的要求。網(wǎng)點負責人首先是一個管理崗位，肩負著前臺后臺的協(xié)調管理工作，是整個零售網(wǎng)點領航員。一名合格的網(wǎng)點負責人需要多方面的綜合能力，但我覺得我還是有能力和信心勝任這項工作。

1、有良好的職業(yè)道德和客戶服務意識，遵紀守法，愛崗敬業(yè)。

2、團隊意識強。尊重領導、關心同事，極具親和力。

3、具備一定的金融理論知識，這些年我始終不忘充實自己，堅持干中學學中干，完善自我，提高自我。多年的工作實踐，我了解我行方方面面的工作，能夠在實際工作中把握好度的要求，這有利以后工作的開展。

4、熱愛中行事業(yè)，具有一顆熱愛中行的心。干好任何一項工作的前提和基礎就是要有一顆愛心。

今天，我勇敢的站到了演講臺上，懇請領導和同事們給我投下信任的一票。如果我有幸被行領導和同事們認可而被聘任，我會努力當一名優(yōu)秀的`網(wǎng)點負責人：

1、加強學習，提升服務素質。既要學習經(jīng)濟、金融知識，又要學習銀行各項業(yè)務;既要精于傳統(tǒng)業(yè)務，又要學習新興業(yè)務。

2、加強網(wǎng)點內部管理。

（1）梳理和規(guī)范網(wǎng)點的內部管理辦法，結合我行內部管理辦法著重對工作秩序、核算質量、服務規(guī)范、獎懲辦法等進行梳理規(guī)范。

（2）加強以嚴格考勤、定制管理為重點的工作秩序治理工作。嚴格落實考勤和三會制度，讓員工保持良好的工作狀態(tài)，杜絕思想出現(xiàn)松懈。

（3）注重與員工交流溝通，及時將該行部署的重點工作貫徹落實到每一名員工。

3、做好客戶服務工作。

（1）建立和完善各級客戶服務領導和督查責任。

（2）強化主動服務意識，提高服務技能?；鶎泳W(wǎng)點和一線人員作為直接服務主體的臨柜人員，在為客戶提供具體服務的過程中，其風貌、素養(yǎng)、技能、狀態(tài)、情緒和行為代表著所在銀行的形象，服務對象對其服務的認同與滿意，在一定程度上就是對所在銀行的服務的認同與滿意。

（3）利益驅動是持續(xù)提供服務的保證。要使員工能夠持續(xù)的為客戶創(chuàng)造的服務，的辦法，就是把實現(xiàn)銀行的服務價值與員工的個人價值結合起來，員工在為銀行創(chuàng)造服務價值的過程中也在創(chuàng)造和實現(xiàn)自身的價值。要使得員工持續(xù)不斷的為客戶提供的服務，就需要激勵員工在為客戶提供服務的過程中實現(xiàn)自身的價值。只有科學合理的利益驅動，才能起到獎優(yōu)罰劣、獎勤罰懶的作用，才能真正提高銀行的服務水平。

4、聽從行領導的指示、完成各項指票任務。

理想，是行動的種子！自信，是成功的關鍵！我正在尋找著適合自己的人生舞臺。雖然機遇總是同挑戰(zhàn)并存，但我堅信愛崗敬業(yè)的我肯定能看見絢爛的彩虹！

我的演講完畢。謝謝大家！

銀行團隊協(xié)作演講稿 篇2

尊敬的各位評委、各位領導、同事們：

大家好！在工作之余，我通讀了《團隊八維》這本書，讀后讓我感到受益匪淺。其中第七章關于團結協(xié)作精神的描述，給我的印象最為深刻。

今天我為大家演講的題目就是：發(fā)揚團結協(xié)作精神，共創(chuàng)財政輝煌明天。列夫．托爾斯泰曾說過：“個人離開社會不可能得到幸福，正如植物離開土地而被拋棄到荒漠里不可能生存一樣。”叔本華也曾說過：“單個的人是軟弱無力的，就像漂流的魯賓遜一樣，只有同別人在一起，他才能完成許多事業(yè)”。這充分說明了團結協(xié)作的重要性。

西安楊森制藥公司有一段精彩而感人的故事在業(yè)內廣為流傳。有一天，楊森公司的幾位員工陪著他們的客戶在美麗的漓江游覽。正當他們歡聲笑語、興致盎然的時候，偏偏天公不作美，突然下起大雨來，眼看大家的衣服就要被淋濕，這時令人感動、讓人驚訝的場面出現(xiàn)了：楊森公司的員工們不約而同地脫下自己的西服，用手張開，圍成人傘，使他們的客戶免受風吹雨淋。這場面不但令客戶驚訝和感動，也令在場的游客贊嘆不已。楊森公司的員工迅速而默契的配合，是公司文化和精神的具體體現(xiàn)，他們的團結協(xié)作精神令人折服、讓人觀止。楊森公司能夠在中國醫(yī)藥行業(yè)中遙遙領先，也就不足為怪了。

我們財政局也是一個團結協(xié)作、奮發(fā)向上的團隊。在局黨組的正確領導下，大家齊心協(xié)力，求真務實，創(chuàng)造了一個又一個輝煌。今年我局成功舉辦了周口財政論壇，使財政干部的理論政策水平明顯提高。讀書演講活動的開展，營造了積極上進的讀書學習氛圍，提高了大家的文化素養(yǎng)和綜合素質。市財政局繼續(xù)保持了“省級文明單位”，契稅所被團中央授予了“全國青年文明號”稱號，支付中心被團省委和省婦聯(lián)分別命名為“省級青年文明號”和“巾幗文明示范崗”等等，這些成績的取得，是我們大家團結協(xié)作、共同努力的結果。從以上事例，我們不難看出，團結協(xié)作是一切事業(yè)成功的基礎，個人和集體只有依靠團結的力量，才能把個人的愿望和團隊的目標結合起來，產(chǎn)生1+1〉2的效果。

我們講團結協(xié)作精神，有必要研究狼的捕獵過程。一只狼并不可怕，但當狼以集體的力量出現(xiàn)在攻擊目標面前時，卻表現(xiàn)出強大的攻擊力。狼的“團結協(xié)作精神”完全可以應用到我們的工作中去。我們財政局各科室、各單位的業(yè)務流程是相連的，雖然每個人的工作都具有相對的獨立性，但都與全局工作相關聯(lián)；如果一個人只顧埋頭苦干，不肯與他人協(xié)作，勢必會影響到財政局的整體工作的推進。人們常說：“立足本行如下棋，輸贏系于每個棋子”，“一招不慎，滿盤皆輸”，如果整個棋局都輸了，那么再有力量的棋子也就沒有什么用了。在工作中，我們怎樣才能把團結協(xié)作精神發(fā)揚得更好呢？

第一、要建立和諧的信賴關系，營造良好的人際氛圍。心理學家認為：如果我們能與同事、領導形成和諧的信賴關系，我們相處的氣氛就會融洽，就會有助于形成相互尊重、相互理解的工作氛圍和xxx寬松的工作環(huán)境。這將激發(fā)我們的工作熱情，更好地發(fā)揮我們的聰明才智。對我們財政人來說，就是要領會好領導的意圖，理清工作思路，明確工作目標，完成工作任務。另外還要虛心向其他同志學習，搞好與其他科室單位的協(xié)作配合，多交流，多協(xié)調，多溝通，互相幫助，共同提高，這樣才能營造和諧、融洽的氛圍，才能團結一致、齊心協(xié)力，共同把工作干好。

第二、要積極參加集體活動，增強團結協(xié)作精神。參加集體活動，可以增強我們的團結協(xié)作意識，進而產(chǎn)生協(xié)同效應；在遇到困難的時候，就能共同想辦法、出主意，凝聚集體的力量，做到“三個臭皮匠，頂過諸葛亮”。我們想一下，當我們在工作中遇到困難，內心彷徨、猶豫不決的時候，我們最需要的是什么呢？需要的是同事之間發(fā)自內心的鼓勵和幫助，它可以使我們充分展示自我，可以使我們感受到團隊的`巨大力量。

第三、要營造你追我趕，力爭上游的工作氛圍。沒有流動的水就沒有活力，缺少春風的大地就缺少生機。競爭是保持團隊銳氣的必要條件，它能促使我們在學習上更刻苦、工作上更努力、作風上更頑強，從而加快完善自我的步伐。我們提倡團隊的協(xié)作精神和互補精神，就是要在目標一致的前提下團結起來，攜手爭一流。同時要避免惡性競爭，積極進行良性競爭，大家要心往一處想，勁往一處使，人人樹立良好的財政形象。

第四、要充分信任同事和周圍的人。信任別人本身就是一種美德，在與同事相處的時候，一定要給予充分的信任，同事的一句話，有時可使你跳出原來框架的束縛而變得豁然開朗，從而使問題迎刃而解。同時和周圍的人共事，自己要多一點謙虛、多一點微笑、多一點寬容、多一點主動。試想一下，我們在這樣和諧的氛圍里工作和學習，心情還會不舒暢？工作效率還能不提高嗎？

同心山成玉，協(xié)力土變金。成功，需要克難攻堅的精神，更需要團結協(xié)作的合力。一個單位，如果組織渙散、人心浮動，人人自行其是、集體一盤散沙，何來生機與活力？何談干事與創(chuàng)業(yè)？何有形象與成績？在一個缺乏凝聚力的環(huán)境里，個人再有雄心壯志，再有聰明才智，再有豐富經(jīng)驗，也不可能得到很好的發(fā)揮！只有懂得團結協(xié)作的人，才會把團結協(xié)作當成自己應盡的責任，才能明白團結協(xié)作對自己、對別人、對整個單位的重大意義。

朋友們，從現(xiàn)在開始，就讓我們財政人攜起手來，繼續(xù)團結一致、奮力拼搏，為爭創(chuàng)國家級文明單位、為財政事業(yè)的健康發(fā)展做出新的更大的貢獻！

我的演講完了，謝謝大家！

銀行團隊協(xié)作演講稿 篇3

俗話說：一個巴掌拍不響，萬人鼓掌聲震天。通才剛才的游戲，我相信大家已經(jīng)感受到了其中的力量所在：整齊劃一，團結協(xié)作，激情昂揚！這，就是團隊的力量！這，就是我們需要的團隊精神！

新東方教育集團董事長俞敏洪說過這樣一句話：伸出我們的手掌，張開就是五個手指頭，但是合起來就是一個拳頭，一個人的力量很有限，但一群人的力量卻是無限的。今天，隨著市場規(guī)則的日益完善，市場的.競爭已成為團隊協(xié)作能力的綜合競爭！

翻看當代企業(yè)的榮辱興衰名錄，我們不難發(fā)現(xiàn)：一千個不成功的企業(yè)可能有一千個不成功的理由，但是一千個成功的企業(yè)，必然會有一個共同的成功因素，那就是上下同欲、精誠合作的團隊精神！

朋友們，小溪只能泛起破碎的浪花，百川納海才能激發(fā)驚濤駭浪！我館的每一次發(fā)展，都凝結著全體員工的智慧與汗水！每一次成功，都展示了紀念館人團隊精神的力量！在深入開展學習實踐科學觀活動的今天，全體員工正積極地為紀念館事業(yè)發(fā)展建言獻策。我想，我們應該永遠記住的是全體員工的辛勤努力，相互謙容，我閃應該發(fā)揮的是團結協(xié)作，敬業(yè)奉獻，這才是我們紀念館事業(yè)發(fā)展的不竭動力！

銀行團隊協(xié)作演講稿 篇4

尊敬的各位領導、同志們：

首先，非常感謝各位領導和同志們給了我參與這次競職演說的勇氣和力量。

我叫xx，中專畢業(yè)，參加工作11年多，在儲蓄部門先后從事儲蓄員、綜合和所副主任工作，現(xiàn)任市儲蓄所副主任。

當我在這挑戰(zhàn)與機遇并存，成功與失敗同在的講臺上時，我的內心十分激動，同時也多了幾分不安。強烈的事業(yè)心和責任感又一次次告訴我：我熱愛工行事業(yè)，身為工行人，就該為工行的發(fā)展和騰飛作貢獻，我把工行事業(yè)當作實現(xiàn)自己人生價值的目標，使個人追求與集體利益一致起來。

11年多的儲蓄所工作，在行領導和同事們的關心、指導和幫助下，在儲蓄部門多崗位的鍛煉，經(jīng)過自身的努力工作，使我具有端正和認真負責的工作態(tài)度，熟練的業(yè)務技能，豐富的工作經(jīng)驗和較強的工作能力，具備了一名所副主管應有的素質和要求。

如果我競聘成功，我的工作思路是：

第一，以“勤懇務實、勇于創(chuàng)新”為信條，加強學習，提高自身素質。一方面加強政治理論知識的學習，不斷提高自己的政治理論修養(yǎng)和明辯大是大非的能力。另一方面是加強業(yè)務知識和業(yè)務技能的學習和更新，在工作實踐中辯證的看待自己的長處和短處、揚長避短，團結協(xié)作，不斷充實完善，并加強學歷教育，力爭在3年內取得福建電大的大專畢業(yè)文憑，使自己更加勝任本職工作。

第二，以扎實的工作，銳意進取的精神，當好所主任的參謀和助手。在工作中既要發(fā)揚以往好的作風、好的傳統(tǒng)，埋頭苦干，扎實工作，又注重在工作實踐中摸索經(jīng)驗、探索路子，多請示匯報，多交心通氣，積極協(xié)助所主任做好人員思想、調配工作，認真落實儲蓄所的各項規(guī)章制度，尤其是加強內控制度和安全防范制度執(zhí)行及責任制落實情況的監(jiān)督檢查。 第三，以吃苦耐勞，求實創(chuàng)新的態(tài)度，找準工作切入點。在金融體制改革不斷深化，銀行業(yè)競爭日趨激烈的形勢下，要保持存款的增長，將是一項長期而艱巨的'任務。因此，我將以協(xié)助所主任集全所之力完成支行下達的各項目標任務為已任，把堅持開展以客戶為中心的優(yōu)質服務作為組織存款的重要手段，在鞏固現(xiàn)有客戶資源的前提下，充分調動員工的積極性，在創(chuàng)造良好的社會形象的同時，提高工作效率，盡量方便客戶，讓客戶能主動上門尋求服務，走上良性循環(huán)、健康穩(wěn)步發(fā)展的行列。

如果我競聘成功，我的處事原則和風格是：

要做好儲蓄所的工作，離不開嚴格規(guī)范的管理，更離不開每位員工。因為，客戶對工行的滿意度是從員工的滿意度開始的，并與員工的滿意度成正比例發(fā)展的。為此，我會協(xié)助所主任努力提高每位員工的素質，盡力滿足員工的合理要求，建立獎懲激勵機制，調動員工的積極性和創(chuàng)造性，建立融洽的人際關系，多層面、多角度地善待員工。努力做到大事講原則，小事講風格，共事講團結，辦事講效率。對同事多理解，少埋怨;多尊重，少指責;多情義，少冷漠。以共同的目標團結員工，以自身的行動帶動員工。在與員工交往中凝聚合力，增強員工的集體榮譽感，在工作中形成動力，使我們成為一支充滿活力和戰(zhàn)斗力的集體。 如果我競聘成功，當前的工作重點和具體措施是： 目前市儲蓄網(wǎng)點平均余額為3300多萬，就儲蓄所而言，目前余額為1900多萬，雖然僅今年就增長了600多萬，但僅憑日前存款所創(chuàng)的利潤還不足以支付店面租金、設備費用及員工工資。因此，我將積極協(xié)助所主任立足于穩(wěn)定增長存款余額，著力于求實創(chuàng)新，拓寬渠道，尋求新的利潤增長點，在為客戶提供優(yōu)質、快捷、高效的金融服務的同時實現(xiàn)銀行資金利潤的最大化，達到“雙贏”的局面。

擴大知名度和影響力，積極爭取市場份額。儲蓄所地處商業(yè)鬧市區(qū)，周邊商家林立，同時也面臨著其他多家銀行儲蓄網(wǎng)點的競爭。新址的搬遷及設施的更新和完善，使綜合素質一流、功能完備的所完全具備了成為開發(fā)區(qū)及至周邊區(qū)域客戶首選金融網(wǎng)點的實力和條件。我們將以此為契機，主動出擊，組織員工到附近居民點及各商家，調查了解資金流向、客戶分布等情況，從中獲取大量的第一手客戶資料。同時，積極上門宣傳與柜面宣傳相結合，為客戶提供各種快捷、高效的金融產(chǎn)品和經(jīng)濟服務信息，樹立工行技術領先、網(wǎng)絡齊全、實力雄厚的形象，擴大知名度和影響力，建立所與廣大客戶之間相互信任、互惠互利的關系。

今天我的競選演講就到這里，希望大家能夠支持我。

謝謝大家！

銀行團隊協(xié)作演講稿 篇5

尊敬的各位領導、各位評委、各位同仁：

大家好！

十分感謝中支黨委給我們一次展示自己的機會。事業(yè)發(fā)展，人才為本。面對日新月異的金融挑戰(zhàn)，中支黨委審時度勢，不拘一格，廣納賢才。這是一個開明之舉，更是一個發(fā)展之舉，希望之舉，她將給隊伍注入新的活力，給工作帶來新的突破。

飲水思源，成績的取得離不開組織的培養(yǎng)，如果說父母養(yǎng)育我成長，那么人民銀行培養(yǎng)我成熟，從一名普通員工到一名業(yè)務骨干、一名中層干部、一名共產(chǎn)黨員，無一不凝結著各級領導的關懷和同事們的支持。為了盡自己的一點微薄之力，報效人行，我勇敢地走上講臺，敞開心扉，接受大家的評判、組織的選擇。如果能競聘成功的話，我將在上級行的領導下，支行行長的帶領下，緊緊圍繞工作目標，突出“一種意識”、實現(xiàn)“兩個轉變”、抓好“三項工作”。

首先要突出一種意識，那就是創(chuàng)新意識，“創(chuàng)新是一個民族的靈魂，沒有創(chuàng)新就沒有生命力”。

其次要實現(xiàn)“二個轉變”。

一是實現(xiàn)角色的.轉變。

二是實現(xiàn)思維方式的轉變。

以上兩個轉變概括起來就是：積極支持、配合行長工作，主動參與管理，做一個好助手；加強與同事們的溝通，積極傾聽他們的意見，做一個好朋友；努力協(xié)調與地方政府、銀監(jiān)部門和金融機構的關系，做一個好幫手；運用激勵機制和人格力量，調動全行員工的積極性，做一個好領導。

最終要抓好“三項工作”。

1、抓好學習強素質。

2、加強管理創(chuàng)高效。

3、廉政勤政樹形象。

各位領導，各位評委，各位同仁，古人云：不可以一時之得意而自夸其能；亦不可以一時之失意而自墜其志。這次競聘不論結果如何，我都將一如既往地勤奮學習，努力工作。

最后，我想用這樣一句話來結束我的演講：奧運精神，重在參與，只有成功參與，才能參與成功。

謝謝大家！

銀行團隊協(xié)作演講稿 篇6

尊敬的各位評委、各位領導、同學們：

大家好！

團結是要有前提的，協(xié)作是需要條件的。這前提，這條件，就是我們同學間的互相關愛、互相尊重、互相欣賞、互相善待、互相理解。只有這樣，才能夠的到團結，只有這樣，才能夠更好的協(xié)作，那就是：關愛與理解是團結協(xié)作堅實的臺階，尊重與欣賞是團結協(xié)作的保障！

讓我們養(yǎng)成善于傾聽他人意見的習慣，營造互相尊重的良好氛圍，理解與尊重他人，善待與關愛我們身邊的每一個同學，為我們在學業(yè)上、事業(yè)上的協(xié)作打好堅實的基礎，創(chuàng)造好可靠的保障！

不知道在坐的各位同學有沒有這樣的體會：當我們總是用欣賞的眼光去看待周圍的同學與朋友時，我們就會發(fā)現(xiàn)我們周圍的每一個人都有自己的長處與優(yōu)點，有好多同學的好多優(yōu)點，好多長處，甚至是我們自己無可比擬的，甚至是我們自己都無以倫比的。同學交往中常有這樣的現(xiàn)象：由于彼此的個性差異比較大，對對方有些方面看不懂，看不慣，便先在心里有了敵意，這樣兩個人相處起來，就覺的別扭，難免磕磕碰碰，后來由于想與對方改善關系，于是就開始調整自己的心態(tài)，換一種欣賞的眼光去看，結果發(fā)現(xiàn)對方“原來也沒有自己想象的那么討厭，那么不好交往?！敝饾u的，相互之間相處的很融洽，很投機，還成了要好的朋友。所以我們說，學會欣賞每一個人，我們就會擁有越來越多的伙伴，我們就會擁有人際交往的一片藍天，人生的路，就會越走越順暢，越走越寬廣！同學們，朋友們，幸福之路，成功之路，就在我們的腳下，目標與方向已經(jīng)非常清晰，讓我們共同協(xié)起手來，懂的尊重，學會欣賞，團結協(xié)作，齊心協(xié)力，共創(chuàng)美好的明天！

銀行團隊協(xié)作演講稿 篇7

尊敬的各位領導、各位評委：

大家好！

首先，非常感謝市分行領導給予我展示自己的機會！此時此刻，當我平靜地坐在這挑戰(zhàn)與機遇并存，成功與失敗同在的講臺上時，內心不僅充滿了舍我其誰的信心，同時也做好了勇于拼搏，敢挑重擔的準備。我叫xx，今年x歲，預備黨員，在讀財會本科，現(xiàn)任x分理處主任。此次我競聘崗位是x支行網(wǎng)點主任。我競聘的崗位是銀行網(wǎng)點負責人。

我的競聘優(yōu)勢是：

1、具備良好的思想品質和政治修養(yǎng)。我十分注重加強自身的政治思想修養(yǎng)，思想上向黨靠攏。并于x年x月成為了一名光榮的預備黨員，今后我將更加努力學習和工作，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，爭取在最短的時間內轉正。

2、具備豐富的工作經(jīng)驗和良好的客戶基礎。入行x年來，我在許多不同崗位工作過，無論在何崗位都能較好的完成工作任務。擔任x分理處主任期間，在領導的關懷和同志們的共同努力下，分理處成立x年半，各項存款余額達xx多萬。年年都圓滿的完成各項任務。此外，由于長期在基層工作與客戶打交道，我擁有大量自己的大客戶群體，并掌握了獨特的工作方法和技巧，能夠針對不同客戶，采取不同的工作方法，確保以最有效的方式開展工作。多年的工作經(jīng)歷也使我能夠站在整體發(fā)展的高度開展工作。我想，憑著扎實的實踐和豐富的經(jīng)驗為基礎，我一定能在x分理處開辟一片新的天地。

3、具備扎實的專業(yè)技能和綜合知識。x年來，通過堅持不懈的學習，我的理論水平、業(yè)務技能都得到明顯提高。在工作之余，我自學了計算機、英語、信貸等多方面的知識，并報名參加全國會計中級職稱考試。連續(xù)四年獲得業(yè)務技能測試xx一級能手，多次獲xx一級能手和x傳票錄入、零售綜合業(yè)務二級能手，去年還被評為“四星級柜員”和總行級“文明優(yōu)質服務標兵”。成績取得的每個過程都傾注了自己辛勤的汗水，也無不蘊含著行領導對我的關懷和同事們對我的支持和幫助，每一次提高的過程都鼓舞和激勵著我，以更加飽滿的熱情投入到新的挑戰(zhàn)中去。

4、具備較強的工作能力和組織協(xié)調能力。在工作中我始終堅持“學以致用”的原則，努力把學到的知識應用于實際工作中去。組織協(xié)調能力、分析判斷能力、處事應變能力、文字組織能力、社會交往能力都有很大提高。

一、擬聘后的工作目標和設想

如果這次有幸能競聘成功的話，我將以分行下達的各項目標任務為已任，竭盡所能搞好芳草分理處的'各項存款、中間業(yè)務、結算、優(yōu)質文明服務等工作，以加強內部管理為保障，在鞏固現(xiàn)有客戶資源的前提下，調動員工的積極性，尋找和挖掘存款新的xxxx，力爭扭轉目前發(fā)展緩慢、滯后的局面，走上一個良性循環(huán)、健康穩(wěn)步發(fā)展的行列中來。

我對今后工作的設想是：穩(wěn)定現(xiàn)有客戶、推廣新興產(chǎn)品、打造一流品牌、圓滿完成任務。

二、完成目標任務的具體措施

為了全面完成各項目標任務，我將全力以赴抓好以下幾方面工作：

思想總攬全局，做好表率。作一個網(wǎng)點帶頭人要有全局觀念，從多方面考慮問題，協(xié)調各方面關系，要正確認識、處理業(yè)務發(fā)展和風險防范的關系，認真執(zhí)行有關金融政策和法律法規(guī)及各項業(yè)務操作規(guī)定，合規(guī)經(jīng)營。不斷提高員工風險防范意識，養(yǎng)成按章辦事的操作習慣。

2、經(jīng)營客戶，提高優(yōu)質客戶群體占比，開辟存款新的增長點。

x分理處處于市中心，臨近居民較密集，客戶資源相對較豐富，該區(qū)域一直是金融機構必爭之地。在以我行為中心的前后200米范圍內，聚集了工、農(nóng)、建3家商業(yè)銀行，金融競爭異常激烈。要使存款有較大幅度的增長，我認為：

首先要挖掘優(yōu)質客戶源，提高優(yōu)質客戶占比。對客戶進行差別化管理，根據(jù)客戶對銀行的貢獻度確定營銷的方向，對客戶有所取舍，并將主要精力集中在能為我行帶來更多利潤的客戶身上，挖掘潛在優(yōu)質客戶，建立完善的客戶檔案，加強與客戶的溝通與聯(lián)系。為客戶提供綠色通道、提醒服務、節(jié)日慰問、個人理財建議等服務，增強對客戶的吸引力，從而提高優(yōu)質客戶占比。

第二，要主動走出柜臺，積極營銷。對市場動態(tài)進行認真的分析和研究，及時掌握信息，并根據(jù)相關信息，積極主動開展工作，帶領員工走出柜臺，走進市場尋找新的客戶源。

第三、搞好特色營銷，擴大業(yè)務。在保持現(xiàn)有業(yè)務的基礎上，向客戶提供源源不斷的金融新產(chǎn)品，以此來滿足客戶的需求。為客戶進行個人消費貸款、國債預約、票據(jù)結算等理財新產(chǎn)品的宣傳，提高分理處中間業(yè)務收入。

3、提升服務水平和層次，豐富服務內涵。加強員工技能訓練和服務技巧訓練，使員工的崗位技能和服務水平提升到一個新的高度。搞好分理處的環(huán)境衛(wèi)生，做好每一個細小環(huán)節(jié)，解答好客戶的每一個提問，讓客戶真正感受到我們分理處的優(yōu)越性，增強分理處的競爭力。

4、以規(guī)章制度為標尺，狠抓內部管理。從大處著眼，從小事做起，在嚴格管理上下功夫，一絲不茍，從嚴執(zhí)紀，決不允許違規(guī)的事在x分理處發(fā)生。加強內部管理及“三防一?！惫ぷ鳎_保各項內控措施落實到位，及時發(fā)現(xiàn)漏洞和隱患，采取措施，立即整改。加強員工政治思想理論和業(yè)務操作制度的學習，提高工作效率。

5、加強隊伍建設，確保分理處各項工作健康有序的發(fā)展。作為網(wǎng)點負責人，除了要注重業(yè)務，還應該帶好隊伍，為員工提供良好的發(fā)展空間。首先，要多關懷員工，盡量為員工排憂解難，營造一種輕松、和諧的工作氛圍。其次，要多組織員工進行學習，形成良好的學習氛圍。還要與員工多交流，加深了解，做到團結友愛、互助互敬。發(fā)揮團隊精神，凝聚力量，利用各自自身的資源，保證業(yè)務的健康發(fā)展。

6、以身作則，不斷改進。作為分理處主任，在日常工作中我的言行將直接影響下屬，我將保持一份平常心與責任感，以身作則、率先垂范，在工作中不斷改進自己，用自己的真誠與努力換取員工的認可。

各位領導、各位評委，我來參加這次競聘是責任感和使命感的驅使，相信通過這次競職演講，會讓我更加走向成熟。無論最后競聘結果如何，我都會一如既往以踏實的工作作風，務實的工作態(tài)度，進取的工作精神，恪盡職守，履行職責。

銀行團隊協(xié)作演講稿 篇8

尊敬的領導、同事們：

大家下午好！

我是生產(chǎn)部xx，很榮幸能夠作為優(yōu)秀團隊代表在這里發(fā)言。作為優(yōu)秀團隊的一員，我深知這是一份沉甸甸的榮譽，更是公司對我們的激勵與鞭策。透過這份榮譽，我們看到了公司對我們的認可，同時也看到了公司對我們的希望，對我們的重托，在這里，我們要感謝公司給我們的這份殊榮與激勵，感謝各部門對我們的支持與配合，我們知道，這份榮譽僅僅是我們一次成功的表現(xiàn)，是我們前進路上的一塊路碑，它見證了我們部門的成長與進步。

回想過去，我們有過艱辛、有過歡笑，在這一年里，我們部門始終把提高產(chǎn)品質量作為員工們的第一要任，鼓勵員工們認真學習和貫徹公司的各項會議精神。正因為通過不斷的努力，才有今天這種接納與認可，才有這份“優(yōu)秀團隊”的榮譽稱號，這份榮譽是我部全體人員共同努力的結果，也是我們生產(chǎn)部每一位員工的驕傲。此次獲獎，是我們部門的集體觀念，也營造更加良好的工作作風。但成績永遠代表著過去，它是我們的階梯，而不是絆腳石，我們應踩著它一級一級地向上攀登。

通過這次榮譽，讓我們看到了，盡管我們在各方面認真努力做出了良好的成績，但是，還有許多存在的不足。一是在車間生產(chǎn)安全方面雖有過學習與加強，但還沒有深度與廣度；二是車間工作定位，沒有讓員工們進一步提高自己的工作能力；三是工作中不夠大膽，總是在不斷學習中改變工作方法，而不能在創(chuàng)新中去實踐，去推廣。為此，為了讓這份榮譽永存，讓員工們更加努力、勇往直前，特做出以下幾點作為今后工作的目標。

一、認真學習，提高工作效率

我們要認真學習和貫徹公司的會議精神，牢記公司要做中國食用菌產(chǎn)業(yè)鏈第一品牌的愿景，積極調動員工的主觀能動性，提高工作效率。

二、提高工作能力，做好本部門工作

我們要針對生產(chǎn)部的各工序特點，擠出時間學習相關知識，培訓相關技能，提高專業(yè)水平，在實際工作中把理論知識與工作經(jīng)驗結合起來，努力做好本部門各職工作。

三、積極進取，部門相通

我們要認真做好本部門工作，在努力完成公司下達的各項任務的同時，協(xié)助各部所需要的援助，爭取做到與各個部門上下溝通，事事相融。

“沒有完美的個人，只有完美的團隊”，只有優(yōu)秀的集體，才會有優(yōu)秀的個人，只有個人的不斷提高，才有集體的巨大進步?；蛟S，我們還不夠優(yōu)秀，但我們努力向著優(yōu)秀看齊，盡管我們很平庸，但我們踏實的走著每一步，用心珍惜著每一天。

在坐的同事們，只要我們把集體當成自己的家去營造，去付出，就會有這份幸福的榮譽收獲和豐厚的自我滿足。在此，我以集體為榮，集體以我為傲！就讓我們不負公司的厚望，不負領導的關心，不負全體同仁的配合與支持，共同努力、共同營造保捷更美好的明天！

銀行團隊協(xié)作演講稿 篇9

尊敬的各位領導，同志們：

大家好！

我演講的題目是：《勤學、慎思、篤行》。

十八大報告提出“要建設學習型、服務型、創(chuàng)新型的馬克思主義執(zhí)政黨，確保黨始終成為中國特色社會主義事業(yè)的堅強領導核心?！弊鲆幻麑W習型黨員，是黨組織提出的明確要求，是加強基層黨組織建設的重要方面，更是做好本職工作的現(xiàn)實需要。做一名學習型黨員，應表現(xiàn)在學習、思考和實踐三個方面。

首先，學習是一種態(tài)度。

正所謂“學而不思則罔，思而不學則殆”，只學習不思考就會迷惘，只思考不學習就會倦怠，學習和思考是一個過程的兩個方面，學習是占有資料，思考是對資料的系統(tǒng)化和邏輯化，二者相輔相成，缺一不可。在實際工作中，我們歷來重視調查研究，調查就是摸情況，就是去占有資料，研究就是對占有的資料進行分析，找出內在規(guī)律，繼而提出解決問題的辦法。從這個意義上看，調查研究就是在學習和思考，所以，做一名學習型黨員，在實際工作中，就要自覺地主動地去調查研究，在不斷地調查研究中長知識、長才干。

其次，要堅持不懈，注重積累。

學習是一種堅持?！皶接新非跒閺?，學海無涯苦作舟”，古人早已總結出學習是一件并不容易的事。倘若知難而退，淺嘗輒止，半途而廢，終究一無所獲；要想學有所成，唯有孜孜不倦、一絲不茍，鍥而不舍。正所謂“不積跬步，無以至千里；不積小流，無以成江海。”所以，做一名學習型黨員，就要牢固樹立“終身學習”的理念，養(yǎng)成良好的學習習慣，打造持久的學習動力，讓學習相伴終身。

再次，要勇于實踐，學用相長。

學習的目的在于運用。知識只有轉化為能力，才能發(fā)揮它的真正功效。人生需要規(guī)劃,更需要踐行。在平時工作中，要立足本職崗位，努力將學習的成果轉化為工作的實績,要堅持深入調研，敢于創(chuàng)新，勇于實踐，不斷取得新的工作成績。

總之，“非學無以廣才、非志無以成學”，作為黨員，我們要把學習作為人生必不可少的一種責任、一種追求、一種堅持、一種境界，讓才能由學而得，讓道德由學而進，讓事業(yè)由學而成！謝謝大家！

銀行團隊協(xié)作演講稿 篇10

尊敬的領導、各位同事：

大家好！

我演講的題目是團結協(xié)作。

“團結就是力量！”這句歌詞很好，它激勵著我們做任何事情都要團結一致，勇往直前，而不是只靠某一個人的力量。俗話說，一個巴掌拍不響，就是因為這個“巴掌”沒有團結的動力，沒有去團結另一個巴掌，正所謂是孤掌難鳴。就好像我們人一樣，獨自一個人不團結別人的話，那么他所做的貢獻也就微乎其微。所以無論在生活中還是在工作中，我們都要團結協(xié)作，因為團結的力量比鐵還要硬，比鋼還要強！

現(xiàn)在我們喊的最響亮的一句口號就是：oneworld，onedream！同一個世界，同一個夢想。如果我們不團結，哪來的同一個世界，更何談同一個夢想……如今的“中國夢”亦是如此，沒有各族人民的團結，何談中國夢。正如F1賽車中14個人的團結協(xié)作才實現(xiàn)了換輪胎僅需4秒的成績。

新宏昌是一個生產(chǎn)型的實體企業(yè)，我們員工多達數(shù)百人，然而我們的每一道工序，每一個車間、班組都是緊密銜接，互相協(xié)作，共同完成著每一張訂單。每年的年產(chǎn)量就是我們每個員工團結協(xié)作的最佳杰作。

兄弟齊心，其力斷金！成功需要克難攻堅的精神，更加需要團結協(xié)作的合力！只有把團結當作自己的一份責任，才能充分享受協(xié)作所換來的.樂趣。讓我們挽起手來，團結協(xié)作，保量；我們應該發(fā)揚團隊協(xié)作的戰(zhàn)斗力，團隊協(xié)作的精神。

翻看當代企業(yè)的榮辱興衰史，我們不難發(fā)現(xiàn)：一千個不成功的企業(yè)可能有一千個不成功的理由，但是一千個成功的企業(yè)，必然會有一個重要的因素，那就是上下同欲，精誠合作的團隊精神！海爾的張瑞敏正是運用這種團隊的力量，經(jīng)過短短15年的時間，帶領著一個虧空147萬的小廠發(fā)展成中國家電第一品牌，是團隊的力量讓海爾插上騰飛的翅膀。小溪只能泛起破碎的浪花，百川那還才能激起驚濤駭浪。對于齊都藥業(yè)來說，影響企業(yè)發(fā)展的陰霾已逐漸遠去，推動企業(yè)發(fā)展的有利因素仍在不斷增長，對工作我們應同心同德，勇敢面對不懈努力。

親愛的朋友們，我們齊都藥業(yè)就是一個完整的團隊，個人與團隊的關系，就像小溪與大海，個人只有完全融入團隊，才能充分發(fā)揮個人的作用。團隊發(fā)展離不開個人，個人的發(fā)展更離不開團隊，只有將個人追求與團隊追求緊密結合，樹立與團隊風雨同舟的信念，才能實現(xiàn)個人更大的發(fā)展！沒有完美的個人，只有完美的團隊。

銀行團隊協(xié)作演講稿 篇11

尊敬的各位評委：

大家上午好！

十分榮幸能夠參加這次正職資格競聘，情緒十分激動。本來開始報名時，思緒比較復雜，但我最終還是戰(zhàn)勝自己，勇敢而有信心的站在這演講臺上。我覺得我還行、能行，能勝任這一工作，也必須不會讓各位評委失望。下方我從以下三個方面剖析自己，推介自己，懇請評委們指正和大力支持。

一、幾年來的工作實踐和成果

也被縣行申報為省級“青年崗位能手”。

二、競聘優(yōu)勢

1、有長時光的基層工作實踐，豐富的社會閱歷，從事崗位多，業(yè)務知識比較全面。對于這點，通過我上方的簡單介紹，相信各位評委必須有所了解。但我深信一點:時光、社會和平凡的工作最能鍛煉人、培養(yǎng)人，它使我有理智、有激情、更有高度的工作職責心。

2、思想端正，有良好的人生觀、處世觀，能善解人意，甘于奉獻。20xx年經(jīng)縣行黨委認真考察、考核，我被組織理解為光榮的中國共產(chǎn)黨預備黨員，并如期轉正，成為一名正式黨員。

3、日常工作中，我也是嚴格以黨員標準要求自己，廉潔奉公，助人為樂；堅持正義，敢于同壞人、壞事作斗爭。

4、有多年的管理經(jīng)驗，能服從大局、服從領導。自20xx年4月以來，一向從事副職工作，一方面認真的履行崗位職責，切實抓好自身主要業(yè)務和分管工作，以身作則，嚴以律己；另一方面，用心地當好主任的參謀、助手，及時辦理領導交辦的.各項工作。能識大局、識時務，服從領導，協(xié)同作戰(zhàn)，圓滿的完成縣行分配的任務。

三、以后的工作打算

如果競聘成功，我會從以下幾點努力開展工作:

1、服從黨委安排，及時進入主角，帶好身邊的人，切實履行好部門負責人職責。此刻正逢新年伊始，各項工作剛起步，頭緒也比較多，因此，首先應服從縣行黨委的工作安排，服從大局，樹立“全行一盤棋”觀念。根據(jù)年初縣行全年任務指標分配，及時分解落實，不留任何死角。工作中以身作則，大膽管理，充分調動部門全體人員工作積極性，以飽滿的激情全面完成工作任務。

2、繼續(xù)發(fā)揚自己勤奮好學、吃苦耐勞的優(yōu)良作風。作為部門負責人，應全面掌握金融法律法規(guī)、銀行專業(yè)知識和上級行的各項規(guī)章制度，勤奮好學，搞懂、學會，并及時傳達貫徹落實。工作中堅持吃苦耐勞的優(yōu)良作風，身先士卒，用心發(fā)揚“班長”的表率帶頭作用。

3、團結友愛，共同協(xié)作，確保全年工作安全無事故。作為部門負責人，首先應加強合規(guī)經(jīng)營意識，始終堅持“安全就是效益”觀念，緊抓內控管理，嚴防工作隱患，確保各項業(yè)務快速、健康發(fā)展。其次堅持談心制度，要切實關注身邊人，常交心，常進行思想交流和溝通。本部門全體人員之間應搞好團結，發(fā)揚團隊精神，堅決杜絕武斷、獨裁。最后，充分利用好績效考核體系，做到公平合理，獎懲分明，構成一種團結友愛、人人都求用心上進的良好氛圍。

總之，一句話，“重在參與”。既然行黨委英明決策，搭建了公開、公正、公平的競聘舞臺，我必須要用心的爭取。無論結果如何，我都要衷心感謝各位評委的大力支持和幫忙。我會一如既往，繼續(xù)努力工作。演講結束，再次衷心的多謝各位評委！

銀行團隊協(xié)作演講稿 篇12

尊敬的各位領導、各位評委：

大家好！

首先，非常感謝分行各位領導給予我展示自己的機會！

一、競聘優(yōu)勢：

1、具備良好的思想品質和政治修養(yǎng)。

2、具備豐富的工作經(jīng)驗和良好的客戶基礎。

3、具備扎實的專業(yè)技能和綜合知識。

4、具備較強的工作能力和組織協(xié)調能力。

二、擬聘后的工作目標和設想

如果這次有幸能競聘成功的話，我將以分行下達的各項目標任務為已任，竭盡所能搞好芳草分理處的各項存款、中間業(yè)務、結算、優(yōu)質文明服務等工作，以加強內部管理為保障，在鞏固現(xiàn)有客戶資源的前提下，調動員工的積極性，尋找和挖掘存款新的來源，力爭扭轉目前發(fā)展緩慢、滯后的局面，走上一個良性循環(huán)、健康穩(wěn)步發(fā)展的行列中來。

我對今后工作的設想是：穩(wěn)定現(xiàn)有客戶、推廣新興產(chǎn)品、打造一流品牌、圓滿完成任務。

三、完成目標任務的具體措施

為了全面完成各項目標任務，我將全力以赴抓好以下幾方面工作：

1、思想總攬全局，做好表率。

2、經(jīng)營客戶，提高優(yōu)質客戶群體占比，開辟存款新的增長點。

（1）要挖掘優(yōu)質客戶源，提高優(yōu)質客戶占比。

（2）要主動走出柜臺，積極營銷。

（3）搞好特色營銷，擴大業(yè)務。

3、提升服務水平和層次，豐富服務內涵。

4、以規(guī)章制度為標尺，狠抓內部管理。

5、加強隊伍建設，確保分理處各項工作健康有序的發(fā)展。

6、以身作則，不斷改進。

各位領導、各位評委，我來參加這次競聘是責任感和使命感的驅使，相信通過這次競職演講，會讓我更加走向成熟。無論最后競聘結果如何，我都會一如既往以踏實的工作作風，務實的工作態(tài)度，進取的'工作精神，恪盡職守，履行職責。

最后，請允許我邀請在座的各位評委、領導和同事們一起，用最真誠、最熱烈的掌聲，為參加競聘的全體同志加油；為獲得成功的同志祝福：為xx中行光輝燦爛的未來祝福！請大家多支持我！

我的演講結束了，謝謝大家！

協(xié)會競選演講稿8篇

一個協(xié)會的會長應該是綜合能力很強的人。那怎么寫競聘演講稿才能讓你脫穎而出呢？以下是小編為大家整理的關于競選協(xié)會會長的演講稿（精選8篇），歡迎大家閱讀！

協(xié)會競選演講稿 篇1

各位老師，學長學姐，同學們：

大家晚上好!

我是xx，來自xxx軟件開發(fā)(1)班，現(xiàn)為心理協(xié)會組織部副部長，很榮幸能成為心理協(xié)會下一屆會長的競聘者，希望今晚每個人都能實現(xiàn)夢想和展示自己的價值，為我校第二課堂今后的蓬勃發(fā)展做出積極的貢獻。

大家都是因為有著相同的興趣愛好和情結而走進各自的協(xié)會，因此在這一年里都為之付出很多的汗水，體會了難有的艱辛。我在在進入心協(xié)的一年里，積極的參加各項活動，從中收獲了快樂、友誼，也積聚了不少感悟，那就是愛他就好好地為他奉獻你的力量，學長、會員們?yōu)槿颂幨碌姆绞胶徒M織開展活動的效率上讓我頗有感觸，經(jīng)營一個協(xié)會是不僅需要極其高的智商，更重要的是人心要齊。隨著參與協(xié)會活動的增加，我對心協(xié)的

熱愛也就深厚了，我想在心協(xié)未來的發(fā)展中，我一定能穩(wěn)穩(wěn)的挑起這個重任，在心理協(xié)會燦爛輝煌的歷程中添上濃墨重彩的一筆。

如果我能當選心理協(xié)會下一屆會長，我將對日后的發(fā)展做出三步規(guī)劃：

首先，在招新上我將進一步強調興趣導向，把關注心理健康，熱愛心協(xié)作為宗旨，和會員們一起把關，為協(xié)會今后的發(fā)展儲備人才，為協(xié)會今后的活動開展夯實人員基礎，做好新會員的交流溝通，讓他們盡快的融入我們心協(xié)這個溫馨的大家庭中。

接著，在活動的開展上，進一步體現(xiàn)參與范圍廣，互動性強，意義深厚的傳統(tǒng)，在辦好我心協(xié)王牌活動感恩節(jié)和525心理健康月的同時，推陳出新，開拓思維更積極的開展心理拓展訓練和普及的心理健康知識，并將加強與各大高校間心理協(xié)會的交流，細心聽取辦會經(jīng)驗，消化吸收，靈活運用，結合我們的實際，為校區(qū)的.大學生心理健康事業(yè)的發(fā)展做出我們協(xié)會應有的貢獻

最后，積極配合校團委和社聯(lián)工作的開展，悉心聽取協(xié)會新老會員建議，廣納賢言，做好心理咨詢辦公室的運行，讓它成為校區(qū)學生交流的良好平臺，加強大學生的心理健康素質，提高我們應對將來的人生坎坷的能力，為人生燦爛輝煌的路程提前做好心理健康理論知識的培養(yǎng)，以便于更好的應對畢業(yè)后的事業(yè)波瀾，鑄就事業(yè)上的輝煌，要努力調動協(xié)會會員的參與熱情，舉全協(xié)會之力為心協(xié)發(fā)展添磚加瓦，獻出自己的力量。

雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越，相信我就給我一個舞臺，我將為你呈現(xiàn)一個嶄新的世界!

以上就是我的競選演講，謝謝大家!

協(xié)會競選演講稿 篇2

親愛的同學們：

大家好！

我想競選“小作家協(xié)會會長”。因為我的作文寫得很好，我也知道許多寫作方法，并知道好選材，也有許許多多的作文書。我也會教給大家寫作的手法。如果我上任了以后會：

1、每周讓班級小作家們編制《作文寶典秘籍》，用來互換心得，大家一起進步，不過寫作手法要別出心裁，寫到寶典上的是別人沒看過的。但如果全班的寫作手法全用一種同樣的方法，那就索然了。也請大家不要留私心，不把自己特有的寫作手法編上去。如果這次沒發(fā)，下次可以補。并每月評選“寶典掌握者獎”（運用寶典上好方法評選出大家寫的最好作文）、“無私奉獻獎”（在寶典上發(fā)的最多秘籍的人。）但是如果把所有的好方法一股腦兒的運用上去，那就是“錯態(tài)百出獎”。希望能成為大家每周的必修課。

2、范文展示，在上一基礎上的“寶典掌握者獎”上展示優(yōu)秀范文，也支持大家評選、修改。但如果惡意涂改，那么這一期的所有獎項全無。所以請大家好好修改，最好征得主人同意，不同意也沒關系，不一定需要修改。希望大家尊重別人的文章，也不要認為自己的文章是最最優(yōu)秀的，做人要虛心。爭取你也能上榜。

請大家投我一票，謝謝！

協(xié)會競選演講稿 篇3

尊敬的領導、各位師兄師姐、在座的各位同事：

您們好！

我來自xx汽本的羅茵華。在汽車愛好者協(xié)會的一年里，我受益匪淺，深感團隊的重要性。在這里，我首先要感謝師兄師姐給我機會來到這個大家庭和大家相處一年，還要感謝會長和部長一年來對我的關心，照顧，和鼓舞。謝謝！

在這一年的時間里我從師兄師姐身上學到了很多，對我競選的崗位有了一定的認識。

在這，我想競選汽車協(xié)會的會長團。我自己認為我具備一下得特點：首先，我有足夠的工作熱情，和為團隊服務的精神。我想，熱情是我們工作的原動力，沒有熱情是絕對不能做好工作的。其次，我深知團隊的重要性。眾人拾柴火焰高，沒有團隊的協(xié)作，就沒有汽車協(xié)會各項工作的順利開展。

我想，如果我能爭取機會當上會長團這個職位的話，我會在以下的幾方面著手。

第一，我要進一步完善自己，提高自己各方面的素質；要進一步提高自己的工作熱情，以飽滿的熱情和積極的心態(tài)去對待每一件事情；要進一步提高責任心，在工作中大膽創(chuàng)新，銳意進取，虛心地向別人學習；要進一步地廣納賢言，做到有錯就改，有好的意見就接受，同時堅持自己的原則。

第二，我會認真總結

上一年汽車協(xié)會的`各項工作情況，做到客觀合理的評價，從評價中發(fā)現(xiàn)以往工作中存在的不足，并在今后的工作中重點解決。對一些活動效果好、影響力大的活動要繼續(xù)開展下去，如汽車文化節(jié)和模擬汽車銷售大賽。并大膽創(chuàng)新開展一些有意義的活動，使工作在保持以往特色的基礎上有新的突破。

第三，加強我們汽車協(xié)會在學校的影響力。大家都知道，汽車行業(yè)是一個極具發(fā)展前途的行業(yè)，中國市場的大門將長期向其打開。然而，在校學生卻認為汽車是大人的事情，學生只需要學習。其實不然，越早地學習汽車文化知識，對我們增長見識，對我們將來出來找工作，買車越有好處。

第四，我要加強和會員包括在校的大多數(shù)同學溝通。這點是非常重要的，既能讓同學受益，也關心到我們社團未來的生命力。我敢說，誰能抓住同學們的心，誰就能搞好他的工作。最后，我想對大家說，請相信我，相信一個有熱情，有責任心，有能力的我。謝謝！

協(xié)會競選演講稿 篇4

尊敬的來賓,親愛的電子科技協(xié)會同事們:

大家好!很高興能參加電子科技協(xié)會的會長競選!

我 是來自物理學院電子科學與技術專業(yè)xx級2班、協(xié)會研發(fā)部的xxx。也許大家會感到奇怪，我怎么會又來競選會長。上周我們在實驗室，會長問我愿不愿意留下 來時，我并沒有說要留下來。因為我也不知道。因為當時我還是沒有考慮清楚自己要不要考研。直到5.20，通過激烈的思想斗爭及各方面原因尤其是家庭原因的 考慮，我最終還是選擇了大四畢業(yè)時參加工作放棄考研!正如會長所說，要想獲得一些東西就必須舍棄一些東西。放棄了考研，我已做好了迎接挑戰(zhàn)的準備。我加入 電子科技協(xié)會已經(jīng)兩年了。雖然已經(jīng)在協(xié)會待了兩年，但是，總是感覺自己還沒有完成自己的使命。所以，我又一次地站在了這里。

去年大概也是 這個時候，我也站在這里，同樣也是競選協(xié)會會長，我失敗了!后來了協(xié)會安排我去了技術部。我和田部長做了一下分工，他主要負責技術指導，我主要負責人員管 理。在技術部人員管理上，我面臨了許多困難和壓力。大家都知道，技術部是協(xié)會里會員數(shù)最多的`一個部，當然，人員管理也就成了一大難題。剛開學那個月，我想 大家剛進協(xié)會，積極性比較高，又加之協(xié)會當時有一些培訓課，大家比較忙。而當時學生會事情比較多，所以我并沒有花很多時間在協(xié)會里!可能這也是我的一大失 誤!第一次開部門會議時，有一兩組組長告訴我他們組已經(jīng)有人聯(lián)系不上了。通過組長的反應，我知道了原因：在協(xié)會沒事干!與預期的相差太遠!

這讓我頭疼了，咋辦呢?經(jīng)過一個禮拜的思考，我和部員們想出了一個方案：讓他們下去自主學習，或查資料做一些東西。并且在每周開部門會議時，各組組長做一個情況匯報及成品、成果展示。

方案執(zhí)行得還算可以，調動起了大多數(shù)組員的積極性!

再后來，快考試了，我想大家都應該把工作重心放在復習備考上，也就沒有再讓他們繼續(xù)下去!

今天，我又一次站在競選臺上，一副勢在必得的信念競選會長一職，因為通過又一年的學習鍛煉、能力培養(yǎng)，我已經(jīng)具備了當協(xié)會會長的能力。

大 一時的班干部、大二時的協(xié)會干部、學生會干部經(jīng)歷鍛煉了我的組織能力、人際交往能力。大家都知道，一個好的籃球教練不一定籃球打的最好，好的籃球教練是能 夠在比賽中統(tǒng)籌全局，在平時能發(fā)現(xiàn)人才，培養(yǎng)出優(yōu)秀球員的教練。同樣，電子科技協(xié)會會長不一定要是電子方面是最強的，更重要的是要有良好的組織管理能力， 有責任心，有服務同學的熱情，能夠處理好協(xié)會各項工作，這是作為一個協(xié)會帶頭人所必須俱備的理論能力，我想也是大家對我的要求。

如果我當 上了會長，我想我除了要做好自己的本質工作外，我還會花大量的時間在人員管理上，因為我認為人員管理是當前協(xié)會的急切任務。我打算讓每個部的部長負責部門 一切本職工作，而副部長主要負責部門人員管理工作。我會定期與副部長們一起探討部門、協(xié)會人員管理知識、技術，我想通過我們的共同努力一定能把協(xié)會的會員 管理工作做得更好!把會員流失率降到最低!

雖然，我不相信承諾，我相信實際行動。但是，成功學大師陳安之說，當眾承諾是推向成功的前進動 力。所以，我還是要作一次當眾承諾，我承諾:如果我被當選為會長，我將盡全力完成協(xié)會和同學交給我的任務,使電子科技協(xié)會成為一個積極團體,成為同學們信 賴的組織，讓會員流失率降到最低。

這是我今日的夢想或者說目標,行動是用來證明這一切的最佳方法。

最后，謝謝你們的時間!謝謝你們的支持!希望你們能給我這個機會，希望我們能共同創(chuàng)造出奇跡，謝謝!

協(xié)會競選演講稿 篇5

各位領導，老師，同學們：

大家好，我是來自07級1班的何松洲。非常高興也很榮幸，能站在這個講臺上，參加學生會的競選，今天我競選的職位是學生會學習部。過去的工作經(jīng)驗和能力的積累，使我覺得自己有能力肩負這一重任，調解好老師和同學們之間的關系，組織好我系各項活動，豐富同學們的生活，相信在領導和老師以及各位同學的支持下我會很好的完成各項工作。

對于學生工作我是有著深厚的感情的，在小學、初中時代我曾擔任過班長的工作，入校就擔任我班班長到現(xiàn)在，獲得了不少經(jīng)驗，一進入學校門我就主動的加入了學生會，成為了的學習部一員，雖然我沒有永久的留在里面，但是這些年的班長經(jīng)驗使我對學生會學習部的結構和運作有一定的了解，更充滿了熱情，我自信能擔任好學生會學習部一職。

如果我當選了學習部，我將作好自己本職工作，在領導、老師的指導下，以狠抓學風、班風建設為方向， 積極開展學生思想教育，努力提高校學生的整體素質?！扒笳?，務實，開拓，創(chuàng)新”，將我校的學生工作做“小”，做“細”，為同學服務，為老師分憂，在此基礎上重點做好以下幾點：

1、做好新工作，開展豐富、，幫助新生更快更好的適應在這里的生活，將“比學風，促班風”活動長久的開展下去，堅持開展以“三大競賽”為代表的各項學習競賽。濃厚我校學習氛圍，使同學們充分認識到“勤學積淀才干，奮斗鑄就未來”的理念。并選拔一批成績優(yōu)異的同學成立學科興趣小組，幫助同學解答學習過程中遇到的困難。

2、使學生會學習部工作人性化，時常與班委及班級代表溝通，了解同學們在學習方面的切實狀況和存在的問題，切實解決廣大學生的實際困難。開展主題豐富多彩的座談會，讓同學們與校領導面對面進行交流，鼓勵并引導同學們參與到本校學生工作的討論中。

3、正確引導與開創(chuàng)“學通社”，“書法小組”這些社團活動。充分發(fā)揮“英語角”等特色小組的榜樣作用，開展形式多樣的學習娛樂活動，充分發(fā)揮他們的優(yōu)勢，讓“看到中文班的文字，聽到音樂班聲音。

4、完善學生會學習部內部的例會制度，做好各項會議的記錄工作。精簡部門成員，明確工作范圍，提高辦事效率，充分發(fā)揮各成員的優(yōu)勢，讓學生會每個成員得到充分的鍛煉。

如果我競選成功，我將努力做到：嚴格要求自己，嚴守紀律；勤學習，勤調查，勤督辦。以共同的目標來奮斗，努力做到大事講原則，小事講風格，共事講團結，做事講效果。我將用真誠、理解和信任對待我們的每一個同學。

參加這次競選無疑又是一次絕好的鍛煉機會，憑借這么多年的經(jīng)驗，憑借高漲的熱情，我確信自己能夠勝任學習部工作。今天我在這里努力爭取這份責任，希望承擔這份責任，不是為了榮譽和名號，或浮華背后的虛偽，而是希望能伴隨大家一起成長，一起為我校的學生工作獻出一分微薄但很堅實的力量，南師生活，一路上有你有我，有彼此的祝福，期待，與信任。

我期待你們的信任，我將不會忘記現(xiàn)在的熱情。我一定會努力。

協(xié)會競選演講稿 篇6

親愛的同學們：

大家晚上好！非常感謝大家一直以來對我的關心與支持！也感謝大家給我這個上臺的機會！

自20xx年9月份加入創(chuàng)業(yè)愛好者協(xié)會以來，根據(jù)協(xié)會的需要，前后由協(xié)會的普通會員到優(yōu)秀會員，由擔任外聯(lián)部副部長到現(xiàn)在的部長。這一路走來，得到馬照祥會長地提攜，王明偉副會長的幫助，廣大協(xié)會干部、會員的支持。近兩年來我和協(xié)會成員和諧相處，相互包容，相互學習，相互促進，共同發(fā)展。據(jù)此，我比一般人更了解協(xié)會。

本人任職有以下優(yōu)勢：

一、明年大三，專業(yè)課程不緊，有足夠的時間組織協(xié)會開展工作。就算要考各種各樣的資格證書占用一定的`時間，本人也能協(xié)調各部部長之間的合作，開展活動。

二、具有較強的責任心和進取心，性格開朗，樂于助人，有很強的團隊協(xié)作能力，注重自身發(fā)展和進步。

三、善于吸取教訓，總結經(jīng)驗。正所謂“前事之薦，后事之師”，總結自己的經(jīng)驗，總結他人的經(jīng)驗，充分利用與馬照祥會長、王明偉副會長等學長學姐接觸的機會虛心的向他們學習。

不足：

一、社會經(jīng)驗尚缺。雖然我曾當任過多種學生干部職位，但與其他社團相比創(chuàng)業(yè)愛好者協(xié)會有其獨特的一面，其以創(chuàng)業(yè)培訓及創(chuàng)業(yè)實踐為主要活動形式，帶領廣大會員逐步認識、了解、適應社會。要克服這個困難就需要多與校團委及其他學校領導、校外的企業(yè)家多多溝通，以取他人之長補己只短。

二、商業(yè)知識缺乏。因為我是新聞專業(yè)的學生，對商業(yè)了解甚少，甚至沒有認真學習過商業(yè)知識。要克服這個困難本人會常常與商學院的學生多接觸，虛心請教他們，并充分利用課余時間系統(tǒng)的學習商業(yè)知識。

自到我校這兩年以來，我學到了很多，感悟了很多；看到學校的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪。為此，我與其他學子一樣懷著“今天我以北民大為榮，明天北民大以我為榮”的理想信念。為實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的人生價值，在此，我向大家提出擔任創(chuàng)業(yè)愛好者協(xié)會會長一職。

我向大家保證：我會時刻記著“在其位，謀其政”，以服務廣大會員、當好學校助手為原則，以“創(chuàng)業(yè)培訓及創(chuàng)業(yè)實踐”為主要工作任務，認真履行職責，不畏艱難困苦，任勞任怨，不斷開拓創(chuàng)新，繼承和發(fā)揚上幾屆“創(chuàng)協(xié)人”優(yōu)良傳統(tǒng)，密切師生關系，傾聽同學呼聲，求真務實。與時俱進。學會正確處理好學習、工作、生活三者之間的關系。吃苦耐勞，集思廣益，模范帶頭，處處以身作則，不斷提高各方面能力，保證做好協(xié)會帶頭作用。抓住機遇無愧于自己，無愧于協(xié)會成員……

我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，帶領好廣會員，為協(xié)會發(fā)展做出自己的貢獻！

協(xié)會競選演講稿 篇7

各位領導、各位同學：

大家好！

我想競選“小作家協(xié)會會長”。因為我的作文寫得很好，我也知道許多寫作方法，并知道好選材，也有許許多多的作文書。我也會教給大家寫作的手法。如果我上任了以后會：

1、每周讓班級小作家們編制《作文寶典秘籍》，用來互換心得，大家一起進步，不過寫作手法要別出心裁，寫到寶典上的.是別人沒看過的。但如果全班的寫作手法全用一種同樣的方法，那就索然了。也請大家不要留私心，不把自己特有的寫作手法編上去。如果這次沒發(fā)，下次可以補。并每月評選“寶典掌握者獎”、“無私奉獻獎”但是如果把所有的好方法一股腦兒的運用上去，那就是“錯態(tài)百出獎”。希望能成為大家每周的必修課。

2、范文展示，在上一基礎上的“寶典掌握者獎”上展示優(yōu)秀范文，也支持大家評選、修改。但如果惡意涂改，那么這一期的所有獎項全無。所以請大家好好修改，最好征得主人同意，不同意也沒關系，不一定需要修改。希望大家尊重別人的文章，也不要認為自己的文章是最最優(yōu)秀的，做人要虛心。爭取你也能上榜。

如要修改，請說明。

請大家投我一票，謝謝！

協(xié)會競選演講稿 篇8

各位代表：

大家好，我是來自資源工程系14091班，是院公寓的一名干事，在班級擔任宣傳委員，現(xiàn)借協(xié)會換屆之際，我渴望競選足球協(xié)會會長一職，以便更好地鍛煉自己的能力，以及為社團服務。

現(xiàn)在，有這樣一個機會，能讓我為這個協(xié)會做的更多，我非常樂意去承擔這份職責。從過去的工作中，大家也都知道，我是一個有責任心、實事求是、遵循原則而又不缺乏靈活性的人。我相信在會長這個職位上，我能夠發(fā)揮我最大的能力，把工作圓滿的完成。作為足協(xié)的一員，首先特別感謝會長和各學姐學長對我的細心栽培，以及許多其他會員的支持與幫助。當然，對于會長一職，很有挑戰(zhàn)，但我相信自己有實力能勝任這個職位。

其一、我是一個很有責任心，很有熱情的學生。對于分內的工作我相信一定會通過自己的努力順利完成的。其次，我為人隨性活潑，而且非常喜歡結交朋友，因此對于成員之間的溝通交流方面很有信心。再加上多年的班干部經(jīng)歷也鍛煉了我的`組織和管理能力。

其二、在院團委和院社聯(lián)的支持與幫助下，我們協(xié)會順利完成的全院性的足球比賽中，我一直認真負責，在比賽期間默默地奉獻著自己的綿薄之力。并且還很榮幸地獲得院團委頒發(fā)的最佳裁判的證書。

其三、在我看來，足球就像個鏈子，緊緊地把我們這些因球結緣的伙伴串在一起。一年來，我很珍惜大家一起踢球的日子，因為那是快樂的傳遞。我很熱衷于足球，更有激情帶動更多的朋友參與足球、了解足球。如今，我們的協(xié)會從最開始只有隊員，到現(xiàn)在又新加了會員而顯得更加有活力與影響力。

這些都能充分證明，我有著堅定的決心與能力。當然，在今年剛剛頒發(fā)下來的最佳協(xié)會的光環(huán)下，很有壓力。但我相信自己，一定會為足協(xié)更添光彩。

假如我當上了足協(xié)的會長，我將做好自己本職工作，在學院和院社聯(lián)的指導下，努力建設好會風，積極開展各類活動，爭取讓每位會員都能在協(xié)會中都到鍛煉與收獲，我將繼續(xù)發(fā)揚足協(xié)以前舉辦活動的成功之處，進一步完善，進一步創(chuàng)新，爭取打造一個優(yōu)秀的協(xié)會團隊，把協(xié)會的影響力推向一個新高。

最后，非常感謝大家，謝謝你們的支持。我的演講完畢！

競選協(xié)會會長演講稿

這是幼兒教師教育網(wǎng)編輯為您整理的“競選協(xié)會會長演講稿”相關的最新消息，感謝您閱讀本文僅供參考。沒有辛勤的汗水就不會有甜美的果實，為了我們演講時能夠更加順暢。演講稿讓我們可以更加全面和深入地分析演講主題，使用有力的說辭來協(xié)調演講，會有助于領導度過講話的難關。

競選協(xié)會會長演講稿 篇1

我是演講協(xié)會第____屆會長候選。

漢高祖劉邦和我同姓,恒字代表堅持-決心和毅力。所以我曾對我的會員們說：我是一只蝸牛，是一只能爬到埃及金字塔頂?shù)奈伵！]錯，像主持介紹的那樣我在一些方面功了，可那都是用失敗換來的。

下面我給大家透露一下我在延大將近十四個月的簡歷：____年9月考入延大，開學時很努力想當班長，失敗了;申請進院學生分會，失敗了;10月進入演講協(xié)會，想當分會會長，失敗;申請入校學生會，失敗;11月教科院演講比賽，我的名次排在得分最低的那個選手后面;后來遇到一個似曾相識的女生，被拒絕了，緒一度低;12月打起精神拿著自己的詩和文章想得到別的認可，失敗了。

期末想順利通過考試，失敗;寒假想找一份工作，失敗;08.3月去統(tǒng)一公司應聘，失敗;3月-4月為演講協(xié)會拉贊助被拒絕過8次，4月組織演講協(xié)會教科院分會文明宣言演講比賽，終于功。覺得自己可以干更大的事，于是到百事公司去應聘，失敗;5月校運動會想在一萬米長跑中拿到名次，失敗;6月，申請入，失敗;隨后組織演講協(xié)會教科院分會對抗外語學院分會辯論賽，失敗;接著想鍛煉才到康師傅應聘，失敗;終于疲于奔命，在8月份白手起家開始做生意，剛開始兩個月幾乎陷入絕境，后來才出現(xiàn)轉機。9月競選教科院學生分會主席，失敗;10月橫下心又去康佳應聘促員，再敗;過幾天又去應聘西部光行動志愿者，又失敗。沒錯，我曾像一個洋蔥一樣活著，但我從沒有放棄過對橄欖樹的追求。我呼吁：在場所有想功的，正在努力功的和已經(jīng)功的都寫下我的名字(要么投入選舉箱，要么裝入你們的袋)，至少你們會記得我――劉恒，一個不怕失敗、意志堅定、精力充沛的。我將和你們一起奮斗。

今天，我又一次站在競選臺，一副勢在必得的信念競選會長一職，我有當選的資本。其一，多年的班干部經(jīng)歷鍛煉我的組織能力，當眾演說和與溝通的能力。大家都知道，一個好的籃球教練不一定籃球打的最好，好的籃球教練是能夠在比賽中統(tǒng)籌全局，在平時能發(fā)現(xiàn)才，培養(yǎng)出優(yōu)秀球員的教練。同樣，演講協(xié)會會長不一定演講是最好的，更重要的是要有良好的組織管理能力，有責任心，有服務同學的，能夠理好演講協(xié)會各項工作，這是作為一個協(xié)會帶所必須俱備的理論能力，也是廣大會員對我們要求的。其二，我在演講協(xié)會工作已有一年多，其間擔任過分會會長，編輯部部長等職務，與總會核心員討論并參與組織了近一年中的很多活動。

并且在總會的指導下，在4月份策劃組織了教科院分會文明宣言演講比賽。在6月份組織對抗外語學院辯論賽等活動。實踐是檢驗真理的唯一標準這些都讓我獲得了許多實踐經(jīng)驗。其三：我是一個失敗者，一個功的失敗者，我認為我并沒有失敗過任何一次，我不過是功的發(fā)現(xiàn)那些方法行不通罷了!正像我的簡歷，失敗又失敗，但我積累了經(jīng)驗、吸取了教訓，這將把我引向功，失敗是功之，我有一大堆功的親，我相信她們能給我生出幾大堆兒女，她們是當選最雄厚的資本。

肯德基桑德校62歲白手起家，失敗過1003次終于功;好萊塢影星史泰龍失敗過1300多次終于名;迪生發(fā)明電燈失敗過____多次才功;亞伯拉罕-林肯從8歲被趕出居住的地方開始，幾乎一直在失敗中苦求希望，終于在52歲功當選為美第16任總統(tǒng);而林肯的崇拜者--我-劉恒，在一年中失敗過50多次，現(xiàn)在要競選演講協(xié)會第16屆會長，我堅信;我行!我能!我會功!

這么多的理由讓我滿懷希望地站在這里等待大家的認可和肯定，功當選后，我將繼續(xù)發(fā)揚演講協(xié)會開辟工作土壤的功之，進一步完善，進一步創(chuàng)新，爭取打造一個優(yōu)秀的協(xié)會團隊，把演講協(xié)會的影響力推向一個新高，協(xié)會內部除了保持原有的四個部外，我打算再開辟一個儀部，并大力抓分會工作，讓分會負責的遞活動計劃書，并使其盡快行動。盡心組織演講天地活動，放手讓各負責組織起各項有益活動，真正讓演講協(xié)會火起來。當然了，具體的措施還要在實踐中一一展開，我在這里就不做詳細的介紹，能當選為會長，我也深知責任重大，只有竭盡全力為協(xié)會服務。

如果大家要問：我的政策是什么?我要說：是功，竭盡全力爭取一個又一個的功，如果要問我還有什么能耐?我要說是，火一樣的以及對演講的。

希望能繼續(xù)開辟蘇秦張儀的才疆土。

我有一個演說的夢，我要付出汗和辛勞去贏得。

最后，謝謝你們的時間!謝謝你們的支持!謝謝你們給我這個機會，希望我們能共同創(chuàng)造出奇跡，謝謝!

競選協(xié)會會長演講稿 篇2

尊敬的領導、老師們：

大家好!我是XXX，是20xx級應用心理學一班的一名學生，也是大學生心理協(xié)會實踐部的一名理事，此次我競選的職務是大學生心理協(xié)會實踐部部長。

身為心理學專業(yè)的一員，對于大學生心理協(xié)會我有著一份特殊的感情。說真的，剛開始只是因為一份好奇，所以在社團招新的那天選擇了咱們協(xié)會;也是因為一份期待，所以參加了實踐部理事的競選。但是，在協(xié)會待的時間長了，發(fā)現(xiàn)自己也越來越喜歡它了。因為它有給我一種家的感覺。在這里，每個人都努力地工作，部長們的認真負責也帶給了我很大的感動，我覺得，我也要向他們學習，不管是在哪做著什么事，都要付出自己最大的熱情和努力。

在大學生心理協(xié)會這個大家庭里，每一個人都表現(xiàn)出了對它的愛，每一次活動，我們都有很認真地去完成，從我們部剛開始的“齊心協(xié)力”活動，到之后的瓷娃娃， 再到心理情景劇大賽，還有我們每次的 手語訓練等等，大家都有看到彼此的'努力，也希望咱們的協(xié)會能夠被更多的人知道。

在心協(xié)待了這么長時間，幾乎每個活動我都有參加，雖然我不是那個做得最好的，但是我相信我一定是那個最努力的，以后，我還能更加的努力的。大學生心理協(xié)會也是我唯一一個想要一直堅持下去的協(xié)會，因為在這里我真的有學會很多東西，我想在這里繼續(xù)干下去，幫助更多的人學習更多的東西。

這次競選大學生心理協(xié)會實踐部部長這個職務我有經(jīng)過很長時間的考慮，或許是我自己不夠自信，總感覺自己做得不夠好，但是我始終堅信笨鳥先飛這個道理，沒有別人做得好就付出比別人更多的努力，知識都是靠一點點積累的，我相信自己通過努力會比別人做得好。

我之所以會競選這個職位，有以下原因:1我現(xiàn)在是大學生心理協(xié)會實踐部的一員，對它也是最有感情的，我希望它能夠在我的帶領下變得更出色，我也相信自己可以做到!2我對待事情有滿腔的熱情，總覺得一件事要么不做，要做就得把它做好。以這樣的態(tài)度對待協(xié)會大小事，會讓協(xié)會更出色的。并且會總結每次活動中的優(yōu)缺點，只希望能夠讓更多的人加入其中。3我善于與人交往，也希望可以結交更多的朋友，然后互相學習，既幫助他人，也有益于自己。我是一個特有耐心的人，也能時刻保持一顆清醒的頭腦，讓自己在處理突發(fā)事情的時候不慌張。我還有身為一個女孩子的細心，了解別人的需要并適時的幫助他人，并且可以很好地分配任務。

如果我能夠成為大學生心理協(xié)會實踐部的部長，我一定會做好自己的工作，我保證能以一種認真負責的態(tài)度去對待協(xié)會的大小活動，并且減少協(xié)會成員的流失。如果我不能成功競選為大學生心理協(xié)會實踐部的部長，我也不會氣餒，這只能說明我做得不好，我會努力鍛煉自己，讓自己變得很好。

我的演講完畢，謝謝大家的支持。

競選協(xié)會會長演講稿 篇3

親愛的老師們、同學們：

大家早上好！我是來自項目部的的干事文XX，今天很高興能夠站在這里，我競選的職位是：項目部部長。

很感謝青協(xié)這個平臺，給我很多的機會，從大一剛剛來到這個地方時的懵懂無知，到現(xiàn)在的大二，一路走來我經(jīng)歷了，也體會到了很多。作為項目部的一員，在校青協(xié)工作將近一年的時間里，我力所能及的參與了我們幾乎所有的活動和有關工作，比如：“圖書漂流”，急救員培訓，四年后的我等等一系列活動，并且還曾負責了溫信之旅活動的完善工作以及總體的安排工作，雖然初期失誤很多，但隨著活動的不斷系統(tǒng)完善之后，我不論是做活動，寫策劃還是協(xié)調安排活動，都全面了，成長了。

一直以來我都很用心、很努力地工作，或許，做的沒有想象中的那么完美，但是我的付出是大家都有目共睹的。如果我能夠當選部長，我將從以下三個方面開展工作：

1、積極營造相互溝通，和諧互補的工作氛圍，出現(xiàn)問題及時解決，讓部門，讓協(xié)會團結活潑高效。多多的與主席團和各個部門交流看法，經(jīng)驗等，并且與各學院青協(xié)也多多交流，大家共同學習，一起進步。

2、將活動更加的系統(tǒng)化，完善化，做大做強活動。如果我們的工作向上學期說的將我們的活動招標由學院去做，那向溫信之旅，圖書漂流這樣的成型的精品活動就將很好的開展，而我對活動的了解以及我的經(jīng)驗，我相信能為活動的做出有用的貢獻。

3、當然，我也將提高干事的綜合素質，從各個方面來提高鍛煉他們，例如寫策劃的能力，策劃的創(chuàng)新性以及做活動等等，同時將給他們機會去實踐。

好了，我最后想說的是，請大家相信我，我將珍惜機會，我相信。有你們，有我，我們青協(xié)的明天會更加璀璨！我的演講完畢，謝謝大家！

競選協(xié)會會長演講稿 篇4

尊敬的各位領導老師、親愛的戰(zhàn)友們：

大家晚上好!我是英語系協(xié)會部張齊。今天我滿懷信心地站在這里競選英語系協(xié)會部部長一職。

回想起在協(xié)會部工作中的點點滴滴，我的心情久久難以平靜，這里到處充滿著快樂和溫馨。協(xié)會部就像我的家一樣，難以割舍。雖然每次活動中哭過、笑過，但傾注了自己無數(shù)心血之后，留下的全是感動與累累碩果。還記得初入?yún)f(xié)會部的時候，稚氣未脫但充滿斗志與激情的我，只為了將一次活動總結寫得更加完善而挑燈夜戰(zhàn)。

現(xiàn)如今，坦誠樸實、開朗樂觀的我，只為了將每次活動舉辦地更加完美而揮灑汗水、任勞任怨。

在將來，如果我有幸競選成功，我將用我那并不寬厚但還算堅實的臂膀擔當起那份責任，為協(xié)會部撐起一片湛藍的天空!我將把我的工作設想付諸實踐，繼承前人的優(yōu)良傳統(tǒng)，開拓創(chuàng)新，從而把協(xié)會部建設的更好。在協(xié)會部建設方面，我將完善協(xié)會活動機制，使它真正發(fā)揮到在娛樂中學習的的作用，并且從中選拔人才，為參加校協(xié)會節(jié)活動做準備。通過舉辦辯論賽、中英文短劇大賽等大型活動，豐富同學們的業(yè)余生活，增加同學們之間的交流。

我想，每一個協(xié)會人都視協(xié)會為一個溫暖的家;每一個協(xié)會人都懷揣著同樣的夢想;每一個協(xié)會人都憧憬著同樣的未來。今天，學生會為我提供了一個實現(xiàn)自我的舞臺;明天，我必將把這個舞臺打造的更加絢爛輝煌!

作為一個協(xié)會人，站在這演講臺上，我鄭重承諾：

為提高自身素質，奮斗進取;為完善協(xié)會工作，貢獻力量;為服務同學生活，努力拼搏!

謝謝大家!

競選協(xié)會會長演講稿 篇5

親愛的社團領導、社員們：

大家好！我是來自xx班的xxx。今天，很榮幸能走上講臺，和眾多樂意為車迷協(xié)會發(fā)展做出貢獻的社員一道，競選社團干部職務。此次，我競選的職位是學院車迷協(xié)會會長一職。

自去年九月步入學院，一片新的天空在我眼前展現(xiàn)，“海闊憑魚躍，天高任鳥飛”，帶著一腔激情我加入了車迷協(xié)會。車迷協(xié)會在我心中是一個很有魅力的團體，它為我們廣大汽院學子提供了一個絕佳的感知汽車文化的平臺。

于大一期間，擔任班級干部及參與協(xié)會活動組織管理過程中，培養(yǎng)了我較強的組織協(xié)調能力和良好的團隊精神，養(yǎng)成了勤思考、勤動手的習慣，也提高了自我解決問題的能力。尤其是參加競選后，對未來社團發(fā)展的道路思考多了，我明白了許多道理：做任何事都要有強烈的責任感，要認真履行自己的責任，才能無愧于心。在大學里的一切真知都源于成功的實踐，我相信我所擁有的正是車迷協(xié)會所需要的。

當然，“人無完人”，我在工作中也出現(xiàn)過一些錯誤，但我敢于面對。我相信，“世事洞明皆學問，人情練達即文章”。我會保持一顆積極、決不放棄的心，氣定神寧的守住自己的底線，挖掘自己的含金量，超越輸贏，超越自我。美國nba最佳成功法則，眾多著名ceo奉行的行為準則，時代的警告：要么最棒，要么出局！這意味著無論你選擇哪一行，你都要最大限度的發(fā)揮你的才能去完成任務，爭取做到最棒！我相信我有能力勝任這一職務！

我沒有過多的承諾，但我所說的我會盡力去做，用實際行動來贏得大家的口碑！

謝謝大家！

競選協(xié)會會長演講稿 篇6

尊敬的老師部長，親愛的同學：

大家好，我叫王善行，我是20xx級建工六班的一名學生，目前擔任班級學習委員和宣傳委員。

今天能夠站在這個講臺上與大家一起競選部長，我感到很榮幸。

首先，我是個不會說話的人，我說不出那些華麗的語言，我也說不出那些優(yōu)美的詞語，可能我只能說說一些真實的簡單的話。

關于我，想必大家都有見過，或許有些人對我還不太熟悉，那么，今天，我來和大家談談我吧！

我，一個普通的不能再普通的學生，要長相沒長相，要身高沒身高，但是，至少我也是個有身份證的人，我想，人不可貌相這句話很對，一個人的才能不是外表所能表現(xiàn)出來的。

我吧，我是一個活潑開朗，與人為善，樂于助人，為人善良，處事大方的人。在將近一年的大學生活中，作為班干，我深深的體會了自己的責任感與使命感，與此同時，也很好的鍛煉了我的領導能力，不管是從學習上還是生活上，我都扮演著一個很重要的角色。生活中，同學們遇到問題找到我時，我都會義不容辭的幫助他們，在學習上，同學們有不懂的問題問我，只要我會，只要我懂，我都會毫不保留的告訴他們，當然，我的成績也不是最好的，但至少是班級前幾名吧。我有很好的班干工作經(jīng)驗，在這一年中，踏踏實實做好學習委員和宣傳委員的工作，也很感謝同學對我的工作的支持。我還有豐富的社會經(jīng)驗，高考結束的暑假，我在工地上待了將近一個半月；上學期寒假回家第三天就到酒店上班，一直到快開學了，才結束了上班；上學期剛來學校，我就在學校老食堂二樓做兼職，一直到這個學期的第二個月，某種原因，我只好放棄了這份工作；我也去過市里發(fā)過傳單.......等等，這一系列的社會實踐很好的鍛煉了我的各方面能力，在社團已經(jīng)待了快一年了，在這里面我學到了很多東西，我也得到了很多東西，而且每次社團活動我都會盡可能的參加，植樹啊，掃墓啊，去敬老院啊，去定遠烈士墓，等等。記得最清楚的是，上學期的社慶，我積極的報名參加表演，在面試的時候，由于有才的人比較多，最后被淘汰了，沒能加入的活動當中，對此我感到很惋惜啊，當然，重在參與嘛。

在環(huán)保協(xié)會的這一年，我了解到了，會長和各位部長都是很辛苦的，在每次活動的成功舉辦的前前后后都要考慮各方面問題，一方面想讓大家積極參與，一方面想讓大家感興趣，甚至，一方面還要考慮大家的安全問題。然而，即使這樣，還是滿足不了所有人的興趣，所以真的很不容易，因此，我很敬佩他們。在敬佩的同時，我在想，如果，我是部長，那么我是不是也能做的如此優(yōu)秀呢！

在這環(huán)保協(xié)會，我也交到了不少朋友，更重要的是我知道了，要想經(jīng)營好一個社團，需要哪些要素，還有在社團的一些流程。個人能力，人脈這些都很重要。關于個人能力，目前體現(xiàn)不了。關于人脈，我有很多朋友，院學生會，系學生，社聯(lián)等，我想在以后經(jīng)營好社團的同時，這些朋友一定會給予我的一些幫助，那樣，我會把社團經(jīng)營得更好。

與此同時，我想假如我當上了XXX部長，我要進一步完善自己，提高自己各方面的素質，要進一步提高自己的工作熱情，以飽滿的熱情和積極的心態(tài)去對待每一件事情；要進一步提高責任心，在工作中大膽創(chuàng)新，銳意進取，虛心地向別人學習；要進一步的廣納賢言，做到有錯就改，有好的意見就接受，同時堅持自己的原則，進一步外聯(lián)部的體制。

第一，改善紀律。俗話說“沒有規(guī)矩，不成方圓“。規(guī)矩即常規(guī)紀律，即要求每個成員都應遵守的用來約束自己行為的規(guī)則、條文等。它是一件事情想取得成功的保證。

XXX部成員們，對內交際應該嚴守部內規(guī)矩，以身作則，這樣XXX才會成為有方有棱的，團結智慧的整體，工作才會速度做好；對外與商家、媒體、兄弟社團交際時，必定要按著商定的規(guī)定程序與之合作，誠心友善以待，因為他們不僅僅代表的是外聯(lián)部，代表的是環(huán)保協(xié)會高質量與好口碑。

第二，改善磨練。把內部成員分成多個組，以組為單位對內外交際。做個比喻，XXX部就是一列火車，每組就是一節(jié)，節(jié)節(jié)緊密的連在一起，缺一不可，朝成功的方向前進。每星期一次例會上，各組組長代表發(fā)言，自己組近期獲得經(jīng)驗，彼此彌補缺點學習優(yōu)點。由此可以使部內成員積極樂觀的去探索學習。

第三，改善觀念。拿破侖。希爾在成功學中講：“一切緣于觀念。”

不知大家有沒聽到這樣一則故事：有兩個農(nóng)民進城，這天天氣非常熱，口渴難耐，于是他們來到一個飲料部，一打聽，一杯水兩塊錢，其中一農(nóng)民就想，水在我們哪里是不要錢的，而這里邊水都要錢，可見這里不好過，我得回去；另一個農(nóng)民在想，水在我們哪里是不值錢的，而這里水都可以賣錢，可見這里很好掙錢，我得留下。一個觀念的轉變，令兩人生活發(fā)生了根本性的改變?；丶业?，依然是面朝黃土背朝天，而留下的，卻豐衣足食。由此可見轉變觀念的重要性。對部內所有成員思想交談，改善對XXX部的觀念。

第四，改善創(chuàng)新。社團經(jīng)常有活動，商家在學校做宣傳，商家的經(jīng)驗遠遠多與我們學生，所以外聯(lián)工作年年變困難。既然經(jīng)驗方面比不過商家，就要從另一方面著手，我想到的是創(chuàng)新。站在商家的角度考慮在學校如何做宣傳才能使更有效，在這一點上商家是遠遠不如我們學生的。從這一點吸引商家，使商家對我們舉行的活動感興趣，這樣才會增加合作幾率。

第五，友誼活動。多與學生會和其他社團連誼活動，學生會和社團友誼團結為學校在多個方面帶動我們協(xié)會業(yè)余活動，提高綜合素質。提高我們環(huán)保協(xié)會在學校的好口碑。是金子就要發(fā)光。請大家相信，只要有大家支持和我的不懈努力，我將盡我全部力量，把我們XXX部建設成為一個能夠高效運作，反應敏捷，服務學生，面向全校乃至全社會的一個充滿活力的學生會機構。在我們學院歷史上寫下光輝的第一筆！我將盡力為實現(xiàn)這個目標而奮斗！希望以上所說，能讓大家對我有更多了解，也希望各位評委能夠支持我，投上您寶貴的一票。

最后，我只想說一句：“只要相信我，一定會成功，我一定會經(jīng)營好XXX部”！

我的演講完畢！謝謝大家！

競選協(xié)會會長演講稿 篇7

尊敬的各位老師，親愛的同學們：

大家(晚上)好!

我是來自數(shù)學系__理大的陳理華。我學理科，與數(shù)學家陳景潤同姓，與“數(shù)理化”諧音!首先，我要感謝在場的老師和同學以及在背后默默支持我的人，是因為你們我才有機會和勇氣站在這里競選院團委青協(xié)部長一職。站在這里我有三分鐘時間解決三個問題!

一、我為什么要參加競選?

我不想讓短暫的大學生活就平平淡淡的度過，什么也沒有留下。(方與圓)的作者丁永峙(zhi)說過：每個人都有無比強大的潛力，如果不去運用，則是一種人力資源的浪費。很多人活了一輩子，他都不知道他自己到底有多大的能力，因為他從來就沒有試過。一個人只有在做事的過程中挑戰(zhàn)自己，才能發(fā)揮自己的潛能。所以我開始籌備自己的公司，所以我站在這里競眩在場的同學們，我想請以后不是從事教師行業(yè)的舉個手。好，謝謝!也就是說沒有舉手的大多數(shù)是從事教師行業(yè)，我也是學的師范專業(yè)，可是我一直認為做一個教師從來就不會影響我成就事業(yè)。站在這里競選就是在為自己充電，就是在為自己的將來增添籌碼!同時我也很愿意在青協(xié)為大家服務!所以來競選!

二、我拿什么來競選?

我從小學到現(xiàn)在一直是學生干部，在中學的時候還被學校被評為唯一個“恩施州三好學生”可以說我對學生工作相當了解。既然明確提出要競選院團委青協(xié)部長一職，是有理由的，剛進這個學校的時候，我就跟當初的青協(xié)部長周海婷一起組織過武漢晚報“陽光義賣”，從那時我就開始慢慢了解青協(xié)的工作，隨后我在班上擔任團支書一學期，在系部任青協(xié)部長一年，期間我也獲得一些榮譽，我組織了敬老院活動基地，愛心家教，以及學校環(huán)?；顒拥?相關報道可見學校網(wǎng)站?？梢哉f經(jīng)歷了這些，我不在畏懼困難，我已經(jīng)學會了怎樣從策劃到組織到執(zhí)行到宣傳到總結這一過程。所以我覺得自己完全有能力勝任這項工作!

三、如果我競選上了我將如何開展工作?

1、繼承院團委青協(xié)的一些慣例，比如為籌集青協(xié)貧困基金，仍然開展“陽光義賣”，定期回收廢品，以及讓武漢晚報助陣貧困生勤工儉學等!

2、繼續(xù)加強各系部的特色社會實踐活動。

3、協(xié)助院團委其它部門把團委的工作做得更好。

同時我也將注入我個人的一些思想：

1、因為我跟湖北民院信息工程學院的胡坤華講師學習恩施博信科技有限責任公司和長禾乳業(yè)有限公司的erp管理，所以我習慣把工作細化，工作應該細化到個人，青協(xié)的工作最終要落實到每個班的青協(xié)委員(組織委員)。就是大家看到的這個簡單的結構圖。

2、抓培訓。要讓各班的青協(xié)委員像團支書一樣參加新生團干培訓，讓他們了解青年志愿者!了解當代志愿領域的發(fā)展!

3、抓宣傳。通過各種新聞媒體和宣傳平臺，在校內外宣傳我們的活動，讓社會知道我們的存在!

4、抓好各系部特色活動的同時，加強各系部之間相互協(xié)作，發(fā)揮各自的特長。舉個例子，英語系和數(shù)學系的愛心家教就可以相互協(xié)作一下，根據(jù)學生所需要補習的工課進行分配，需英語的就是英語老師，需數(shù)學的就是數(shù)學老師，這樣有助于提高我們的教學質量!

競選協(xié)會會長演講稿 篇8

尊敬的教授，親愛的同學們：

大家好！很高興有如許的一個機遇參加就業(yè)與職業(yè)成長協(xié)會的競選！

我是來自機器電子工程0701班的王志全。樂觀的我性情活潑開暢，喜好廣泛，辦事冷靜堅定，能夠保全大局。本日我很僥幸地站在這里表達本身的欲望：我要競選就業(yè)與職業(yè)成長協(xié)會會長一職。我在這里謹慎承諾：我將盡盡力結束協(xié)會和同學交給我的任務，使就業(yè)與職業(yè)成長協(xié)會成為一個自動集體，成為學校的得力幫手和同學們相信的構造。

當今社會是一個競爭日趨猛烈的社會，就業(yè)與職業(yè)成長協(xié)會將成為廣大畢業(yè)生和用人單位信息雷同的橋梁和創(chuàng)設代價的舞臺。為了更好地指導武漢科技大學的學長學姐為就業(yè)做好富裕的籌辦，鼓勵本質潛能，周全提拔他們各方面的本領，依托學院的名牌效應和人才優(yōu)勢，承襲建立門生克己、自省、自強公益構造的成長精神和樸拙高標準的辦事意識，協(xié)會以提拔武漢科技大學的競爭力為己任，致力于救助門生建立精確的職業(yè)代價觀和職業(yè)成長意識，為鞭策學校和門生，企業(yè)和人才，用人單位和育人單位間的雙向交換，低落第擇本錢，籌劃美好職業(yè)生活而不懈竭力！

如果我被選會長，我會進一步美滿本身，進步本身各方面的本質，要進一步進步本身的工作熱忱，以頹廢的熱忱和自動的心態(tài)去對待每一件事，要進一步進步責任心，在工作中斗膽立異，自動進步，謙和向他人進修，要進一步廣納賢言，做到有錯就改，有好的定見就接納，同時堅定本身的原則。

如果我被選會長，我必定以“奉獻校園，辦事同學”為主旨，真正做到為學長學姐辦事，代表同學們利用合法權柄，為校園的構筑經(jīng)心盡力。在就業(yè)與職業(yè)成長協(xié)會長處前，我堅定以學校大大都同學的長處為重，毫不以權牟私使就業(yè)與職業(yè)成長協(xié)會成為一個門生本身辦理本身，高度自治，表現(xiàn)主人翁精神的集體，為大家辦事。

如果我大選會長：

1.我會樸拙耐煩熱忱來進步就業(yè)與職業(yè)成長協(xié)會的威望與名聲。

2.我會思慮立異，自動進步，勤于奉獻。

4.我會抓住機遇，嚴厲要求本身，連續(xù)進行自我美滿，連續(xù)改進協(xié)會的。

是金子就會發(fā)亮，異國最好，只有更好。我相信在教授的相信上，和各部長的救助，同學們的贊成和自我立異下會使就業(yè)與職業(yè)成長協(xié)會的工作更上一層樓。

我知道再多燦爛的話語也只不過是一剎時的伶俐和豪情，質樸的舉動才是在告成路上的鮮花。我想我被選的話必定言必行，行必果。

這是我本日的承諾，舉動是用來表明一切的最好方法。

本日我以非常激昂的心情來參加此次競選，抱著必勝的決議信念踏上講臺，決議信念是以氣力為前提的。

最終衷心盼望各位能贊成我，鼓勵我。記取我是王志全。

我的演講終了，感謝大家！

競選協(xié)會會長演講稿 篇9

我來自xx汽本的羅茵華。在汽車愛好者協(xié)會的一年里，我受益匪淺，深感團隊的重要性。在這里，我首先要感謝師兄師姐給我機會來到這個大家庭和大家相處一年，還要感謝會長和部長一年來對我的關心，照顧，和鼓舞。謝謝！

在這一年的時間里我從師兄師姐身上學到了很多，對我競選的崗位有了一定的認識。

在這，我想競選汽車協(xié)會的會長團。我自己認為我具備一下得特點：首先，我有足夠的工作熱情，和為團隊服務的精神。我想，熱情是我們工作的原動力，沒有熱情是絕對不能做好工作的。其次，我深知團隊的重要性。眾人拾柴火焰高，沒有團隊的協(xié)作，就沒有汽車協(xié)會各項工作的順利開展。

我想，如果我能爭取機會當上會長團這個職位的話，我會在以下的幾方面著手。

第一，我要進一步完善自己，提高自己各方面的素質；要進一步提高自己的工作熱情，以飽滿的熱情和積極的心態(tài)去對待每一件事情；要進一步提高責任心，在工作中大膽創(chuàng)新，銳意進取，虛心地向別人學習；要進一步地廣納賢言，做到有錯就改，有好的意見就接受，同時堅持自己的原則。

第二，我會認真總結上一年汽車協(xié)會的各項工作情況，做到客觀合理的評價，從評價中發(fā)現(xiàn)以往工作中存在的不足，并在今后的工作中重點解決。對一些活動效果好、影響力大的活動要繼續(xù)開展下去，如汽車文化節(jié)和模擬汽車銷售大賽。并大膽創(chuàng)新開展一些有意義的活動，使工作在保持以往特色的基礎上有新的突破。

第三，加強我們汽車協(xié)會在學校的影響力。大家都知道，汽車行業(yè)是一個極具發(fā)展前途的行業(yè)，中國市場的大門將長期向其打開。然而，在校學生卻認為汽車是大人的事情，學生只需要學習。其實不然，越早地學習汽車文化知識，對我們增長見識，對我們將來出來找工作，買車越有好處。

第四，我要加強和會員包括在校的大多數(shù)同學溝通。這點是非常重要的，既能讓同學受益，也關心到我們社團未來的生命力。我敢說，誰能抓住同學們的'心，誰就能搞好他的工作。最后，我想對大家說，請相信我，相信一個有熱情，有責任心，有能力的我。謝謝！

我是來自公共管理學院xx級政治學與行政學班的王斌全。今天我很榮幸地站在這里表達自己由來已久的愿望：我要競選的是校社聯(lián)就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會會長。我自信、有強烈的責任心和積極的處事態(tài)度，我希望能夠當選為就業(yè)創(chuàng)業(yè)部部長貢獻自己的力量，同時更好地展示自己、磨煉自己。

大學是美好的，同時也是殘酷的，因為這只是個我們人生歷程中的一小段，我們終究會步入社會，進入職場，就業(yè)抑或創(chuàng)業(yè)使我們必須要去面對。就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會肩負著啟蒙、指導和服務同學們就業(yè)創(chuàng)業(yè)的重任。

如果我當選為就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會會長，我會進一步完善自己，提高自己各方面的素質和能力；會進一步提高責任心，在工作中積極進取，大膽創(chuàng)新，虛心向他人學習；會進一步廣納賢言，做到有錯就改，有好的意見就接受，同時堅持自己的原則。

如果我當選為就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會會長，我一定以“奉獻校園，服務同學”為宗旨，為同學們提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)等培訓和傳授相關知識，給同學們的未來之路奠定一定的基礎。

如果我當選為就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會會長，一定合理組織和安排實踐活動，讓同學們在實踐中學習和鍛煉，在實踐中成長。

再多華麗的辭藻也只不過是一瞬間的智慧和激情，樸實的行動才是在成功路上的最美麗的花朵。我想如果我當選的話一定言必行，行必果。

這是我今日的承諾，行動是用來證明一切的最佳方法。

最后衷心希望各位能支持我，鼓勵我。

在座的各位學長學姐好，今天很榮幸能作為外語協(xié)會的會長候選人之一站在這里演講。下面請允許我做下自我介紹。

我是來自工程造價xxx班的黃益彬。加入外語協(xié)會一年來，我收獲了很多。在這里我不僅學會了處理事情的能力，學會了微笑面對我的工作，還認識了一群親如家人的兄弟姐妹，這將是我大學生活中的一筆巨大財富。

外語協(xié)會是一個以英語為特色，主要面向英語愛好者的全校性社團。由于它的特殊性決定它的活動具有規(guī)模較小、長期性等特點，但如果把每個小的活動都辦好，那也是很不容易的，所以如何把日常每個小的活動辦好是外語協(xié)會的首要任務。

在 我看來，作為協(xié)會的負責人必須具備兩個品質，一是對協(xié)會的熱情，二是具有責任心。二者缺一不可。貝克登說過這樣一句話：經(jīng)驗告訴我們：成功和能力的關系 少，和熱心的關系大。熱情是對自己正在做的某件工作真心喜愛，熱情的基礎是責任心，一個人只有具備熱情和責任心，他才會想著如何把這件事做好，如何把協(xié)會 發(fā)展好，而這正是我們所需要的。當初有人勸我不用加入外語協(xié)會，說只有是個人就能和外教交流。每次我到協(xié)會開會同寢室的人也會笑笑的對我說“協(xié)會又不是學 生會，協(xié)會就是非正規(guī)軍，不用對協(xié)會那么傷心”但在我觀點中，我認為，只有我是協(xié)會的一員我就有責任把協(xié)會發(fā)展會。是因為我對外協(xié)的熱愛和責任心才讓我今 天站在這里演講，要不然也許我早就在同學的勸說下退出了協(xié)會。

“實干興邦，空談誤國”協(xié)會的每一次活動只要我能夠參加的我都會去參加，我一向是行動派，也許我的演講不夠精彩，但我一定會通過自己的努力來證明自己有責任并且有能力把協(xié)會發(fā)展好，并身體力行的做好協(xié)會的每件事。

團結協(xié)作的演講稿500字合集(8篇)

演講稿怎么寫的好？天道酬勤，恒者能勝，如果我們需要在一些情況下進行演講。演講稿是提升演講質量的有效途徑，今天小編給大家分享一下團結協(xié)作的演講稿500字，可能你會喜歡，歡迎分享！

團結協(xié)作的演講稿500字【篇1】

中國有句古話：“千人同心，則得千人之力;萬人異心，則無一人之用，”意思是說，如果一千個人同心同德，就可以發(fā)揮超過一千人的力量，如果一萬個人離心離譜，恐怕連一個人的力量也比不上!這就是團隊的力量，這就是我們需要的團隊精神。

今天，隨著市場規(guī)則的日益規(guī)范和市場競爭的日益激烈，企業(yè)要想在競爭中占據(jù)一席之地，靠什么?

靠企業(yè)家的個人英雄主義?靠少數(shù)人的單打獨斗?不，那已經(jīng)是夕陽挽歌，風光不再了!因為我們所從事的工作，是只有通過團隊協(xié)作才能完成好，因為現(xiàn)在的市場競爭是團隊協(xié)作能力的綜合競爭!

今天，齊都藥業(yè)在藥品行業(yè)中遙遙領先，面對機遇和挑戰(zhàn)，我們有理由追問，我們應該記住些什么?我們應該發(fā)揚些什么?我們應該記住，為了齊都藥業(yè)的發(fā)展披荊斬棘，殫精竭慮，奮戰(zhàn)在一線，保質保量;我們應該發(fā)揚團隊協(xié)作的戰(zhàn)斗力，團隊協(xié)作的精神。

翻看當代企業(yè)的榮辱興衰史，我們不難發(fā)現(xiàn)：一千個不成功的企業(yè)可能有一千個不成功的理由，但是一千個成功的

企業(yè)，必然會有一個重要的因素，那就是上下同欲，精誠合作的團隊精神!

海爾的張瑞敏正是運用這種團隊的力量，經(jīng)過短短15年的時間，帶領著一個虧空147萬的小廠發(fā)展成中國家電第一品牌，是團隊的力量讓海爾插上騰飛的翅膀。

小溪只能泛起破碎的浪花，百川那還才能激起驚濤駭浪。對于齊都藥業(yè)來說，影響企業(yè)發(fā)展的陰霾已逐漸遠去，推動企業(yè)發(fā)展的有利因素仍在不斷增長，對工作我們應同心同德，勇敢面對不懈努力。

親愛的朋友們，我們齊都藥業(yè)就是一個完整的團隊，個人與團隊的關系，就像小溪與大海，個人只有完全融入團隊，才能充分發(fā)揮個人的作用。團隊發(fā)展離不開個人，個人的發(fā)展更離不開團隊，只有將個人追求與團隊追求緊密結合，樹立與團隊風雨同舟的信念，才能實現(xiàn)個人更大的發(fā)展!沒有完美的個人，只有完美的團隊。

團結協(xié)作的演講稿500字【篇2】

親愛的老師、同學：

大家好！

歌德曾經(jīng)說過這樣一句話：“不管努力的目標是什么，不管他干什么，他單槍匹馬總是沒有力量的。合作永遠是一切善良思想的人的需要。

文壇巨匠魯迅在談及天才時說：“天才并不是自生自長在深林荒野里的怪物，是由可以使天才生長的民眾產(chǎn)生，長育出來的，所以沒有這種民眾，就沒有天才。”我覺得這句話說得很對，如果有人自己為很有才氣，單槍匹馬可以闖天下，而不注意與社會、與他人的合作，勢必會鬧得“人仰馬翻”。真正有頭腦的人會懂得，一件事要成功，就必須考慮多方面因素，借鑒各種事例，與各種各樣的人合作，與各種各樣的環(huán)境合作。如果在競爭中合作，那競爭就少了一些殘酷，多了一些感動?！吧窖蜻^獨木橋”中兩只山羊將競爭轉化為合作，雙雙獲勝。合作能讓自己少付出一些代價，多收獲一份成功。

唐玄宗時，郭子儀和李光弼曾同是朔方節(jié)度使安思順的屬下部將。兩人之間有矛盾，平時互不講話。后來安祿山叛亂，郭子儀升任朔方節(jié)度使，統(tǒng)兵抵御。李光弼就成了郭子儀的部將?；实勖罟觾x率部出征，李光弼擔心郭子儀會利用手中權力尋機報復。李光弼硬著頭皮對郭子儀說：“我過去得罪您，是我的不是，今后不管處置我，我無怨言，只希望高抬貴手放過我妻兒……”沒等李光弼說完，郭子儀緊緊抱住李光弼，滿眼流淚地說：“國家危急，百姓遭殃，正需要我們同心協(xié)力，眼下正需要你這樣人才，此時，怎能計較個人恩怨?”從此，郭李同心，將帥協(xié)力，在平息安史叛亂中，戰(zhàn)功卓越著?？涤袨樗f的“人道以合群為義，以合群為強”。闡述的大概就是這個道理吧！

而同樣令我為之動容的還有《斑羚飛渡》中的故事。這篇文章描寫的是一群被逼至絕境的斑羚，為了贏得種群的生存機會，用犧牲一半挽救另一半的方法擺脫困境的壯舉。每一只年輕斑羚的成功飛渡，都意味著有一只老年斑羚摔得粉身碎骨。這是一種為了種族的延續(xù)而甘愿犧牲自己的偉大精神！是一種用生命為下一代搭起一條生存道路的精神！斑羚在危難中所表現(xiàn)出來的智慧、勇氣、自我犧牲和合作精神，讓我受到精神的震撼。合作猶如一道彩虹連接對岸的山峰。

獨木不成林，一花難成春。讓我們在競爭中學會合作，讓合作之光照耀四方！

團結協(xié)作的演講稿500字【篇3】

尊敬的各位領導、同事們：

大家好!

今天，我演講的題目是《盛開的民族團結之花》。

蔚藍的天空，因為有了白云的點綴，才不會寂寞;寬廣的大地，因為有了萬物的裝點，才顯得生機盎然。在由56個民族構成的祖國大家庭里，在多民族聚居、美麗富饒的新疆，我們只有互相依存，互相促進，團結一心，共同發(fā)展，才能構建永久的和諧。

在我們這個多民族的大家庭中民族團結是理所當然的事情，各族人民之間的關心和愛護是天經(jīng)地義的。讓我們心連心，手挽手，為新疆的安定團結貢獻自己的一片愛心，為祖國的繁榮昌盛攜手共進!讓我們向阿里木叔叔學習，用自己的真情和行動澆灌一朵朵民族團結之花，讓民族團結之花開得像火一樣紅!

我的演講結束，謝謝大家!

團結協(xié)作的演講稿500字【篇4】

并不是這個世界上每個人成就都是個人的，它們的成功凝聚著千千萬萬人的`汗水，淚水和血液。也許：造物主在創(chuàng)造人類時，就要讓我們明白團結的道理，因為他創(chuàng)造的是一群人，而不是一個人。人生路上，難免會有挫折、失敗和困難。有時候并不是一個人的力量就可以解決的。它需要合作、需要團結。很多時候人是需要被幫助的，也許獨來獨往是自己的個性，但是當自己不能解決的時候，你會忽然發(fā)現(xiàn)原來融入集體是那么重要。團結、合作的力量是巨大的是足以創(chuàng)造奇跡的。

兩千多年前他們創(chuàng)造了長城。或許不是自己的意愿，但是如果他們不合作、不團結，很可能長城便永遠不會屹立在東方的土地上。它的創(chuàng)造凝聚的不僅是汗水，更是淚水、血水、艱辛。團結超越了痛苦和艱辛。當中國第一支登山對登上珠穆朗馬峰時，它們肯定是喜悅而又充滿自豪的。但喜悅和自豪的背后卻不滿了死亡和恐懼。而當時能超越死亡和恐懼的就只有團結和合作。其實不僅是很多大事，很多小事也需要團結。

小制作需要合作，玩游戲也需要合作。通過玩游戲，我們學會了合作、團結，學會了融如集體，將個人的力量和集體融合，也許個人與集體擦出的火花并不那么光亮，但是幾十、幾百個人的力量卻是驚人的，因為俗話說，眾人拾柴火焰高。所以，當你遇到困難時，別忘了集體是你的依靠，而當集體遇到困難時，更別忘了你是集體的一分子。所以集體和個人是分不開的。我們應該學會團結與合作。

團結協(xié)作的演講稿500字【篇5】

大家好，今天我演講的題目就是我們前面鐵的兩個字——團結!

"團結就是力量!"這句歌詞好啊，它激勵著我們做任何事情都要團結一致，勇往直前，而不是只靠某一個人的力量。俗話說，一個巴掌拍不響，就是因為這個"巴掌"沒有團結的動力，沒有去團結另一個巴掌。就好像我們人一樣，獨自一個人不團結別人的話，他的貢獻也就微乎其微。所以我們不管在集體中還是在生活中，都要團結，因為團結的力量比鐵還要硬，比鋼還要強!

現(xiàn)在我們喊得最響亮的一句口號就是：one world，one dream!同一個世界，同一個夢想。如果我們不團結，哪來的同一個世界，更何談同一個夢想……

同心山成玉，協(xié)力土變金!成功需要克難攻堅的精神，更加需要團結協(xié)作的合力!只有懂得團結的人，才能明白團結對自己，對別人，對整個集體的意義。才會把團結當作自己的一份責任。

我們頭頂上的這些獎狀，以及上個星期的籃球賽，無不透露著我們所有人團結的力量。籃球場上，我們的隊員團結一致打的是最有激情的，場下我們的啦啦隊齊心協(xié)力喊的是最響亮的。雖然比賽我們輸了，但它所展現(xiàn)出來的團結精神值得我們永遠銘記!同時它也使我們對團結更多了一份責任感，沒有團結是得不來這些成績的!

我們大家都知道彩虹美，彩虹的美麗就在于它的七色光彩，如果七色光彩不團結得話，哪還會展現(xiàn)出這么耀眼的光彩呢?

團結，團結，越團越結!那就讓我們更加團結，永遠團結，讓我們永遠去散發(fā)這彩虹般耀眼而美麗的七彩之光!!!

我的演講完了，謝謝大家!

團結協(xié)作的演講稿500字【篇6】

尊敬的院領導，各位老師：

大家好!

汲取傳統(tǒng)精華，才能擁有牢固根基，反映時代精神，才能引領時代風尚。“以團結互助為榮，以損人利已為恥”這一社會主義榮辱觀又進一步闡述了我們中華民族的傳統(tǒng)美德，又高度概括了新時期社會主義社會中人際關系的基本美德，我國歷代思想家、政治家，無不推崇團結互助的理念，歷史經(jīng)驗也一再證明：有沒有團結互助的道德風尚，是判斷一個群體是否健康，一個社會是否和諧的重要的標志之一。

我們也常說，團結就是力量，團結互助出凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。一塊磚，只有堆砌在一起才能成就萬丈高樓，一滴水，只有匯入大海才能獲得永存!一個人，要有成就事業(yè)需要團結;一個集體，要在競爭中獲勝需要團結;一個國家，要繁榮富強需要團結，一個國家，一個民族，只有團結起來才能昌盛發(fā)達;一個家庭，只有團結和睦，才能人丁興旺;一個企業(yè)，只有處處盛開團結互助之花，這個企業(yè)才能持續(xù)發(fā)展和騰飛。

______就是一個團結互助的集體。從公司領導，到管理人員，再到每個員工，人人都深深地認識并真切的體會到了這個大家庭的溫暖，互助的種子深深地扎根在每一個______人的心中。

經(jīng)過幾年的奮斗，時至今日，依然是團結奮進、努力拼搏、敢為人先的集體。()我們所有人都堅信，在我們的共同努力下，團結互助之花定然永遠綻放于頻陽大地，______人一定會再創(chuàng)輝煌!

團結互助是當代創(chuàng)業(yè)人應有的優(yōu)良品質，是____公司持續(xù)發(fā)展的力量源泉。新時期要努力培養(yǎng)自己的團隊精神和互助觀念，確立“一枝獨秀不是春，百花齊放春滿園”的思想。團結互助為公司，一心一意謀發(fā)展。古人云：“人心齊，泰山移”，我們堅信，只要努力做到：管理人員與員工之間團結互助，力創(chuàng)優(yōu)秀部門;領導干部之間團結互助，更好的協(xié)調工作;全體公司成員之間團結互助，共創(chuàng)公司發(fā)展的未來。定然能夠在日益激烈的市場競爭中長盛不衰，________的明天必然更加輝煌!

團結協(xié)作的演講稿500字【篇7】

尊敬的老師們，親愛的同學們：

大家好！

我校一年一度的秋季運動會開始了，運動員們個個摩拳擦掌，準備在運動會上為班爭光。我參加的項目是集團跳長繩。這一天，秋高氣爽，風和日麗，而我卻顯得有些悶悶不樂。

正在訓練長繩可我卻因為繩搖得太快而不敢，跳進去又跌著了，隊員們紛紛埋怨我，怪我拖了大家的后腿，我心中很不爽：難道都是我的錯了嗎？即使我跳不好，那你們更多的應該是鼓勵而不是埋怨呀！于是，我氣呼呼地走開了。這時，老師叫住了我：“如果你真是這樣遇到一點點困難就退縮，你還能做好同學們的榜樣嗎？”聽了老師的話，我心想：對啊，以前那個不服輸、什么事都要爭個先的我哪去了？我一定要振作起來，不讓她們小看！

老師似乎看穿了我的心思：“她們埋怨你是不對，可你就因此而泄氣嗎？其實你就是認為自己害怕，所以才不敢跳過去，但你跳得很好啊，不信，你試試看。記住，你是最 棒的。”老師的一番鼓勵，如一團明火，點亮了我心中的勇氣，令我重燃信心。我加入了隊伍中間，跟緊前面一個人，然后輕松一躍，過去了！

接著，又跳的幾輪，我不但沒有死繩，而且都連上了，隊員們都為我的表現(xiàn)鼓起了掌，一聲聲“加油、努力”流入我耳里，我感到了前所未有的幸福，我才明白，以前，的確是我錯了，回想起訓練時，我被繩子打傷了，隊員們都在關心我，問我疼不疼；我跳死繩了，隊員們都來幫助我，給我找原因。原來，他們都是擔心我不能為集體爭光而急成這樣的。比賽那天，我們個個身輕如燕，五分鐘內，竟跳出466個的好成績。

人世間最 可貴的就是團結的力量，團結在一起，沒有什么可以阻擋。團結，就是勝利！

謝謝大家！

團結協(xié)作的演講稿500字【篇8】

尊敬的各位評委、各位領導、同學們：

大家好!

團結是要有前提的，協(xié)作是需要條件的。這前提，這條件，就是我們同學間的互相關愛、互相尊重、互相欣賞、互相善待、互相理解。只有這樣，才能夠得到團結，只有這樣，才能夠更好的協(xié)作，那就是：關愛和理解是團結協(xié)作堅實的臺階，尊重和欣賞是團結協(xié)作的保障!

讓我們養(yǎng)成善于傾聽他人意見的習慣，營造互相尊重的良好氛圍，理解和尊重他人，善待和關愛我們身邊的每一個同學，為我們在學業(yè)上、事業(yè)上的協(xié)作打好堅實的基礎，創(chuàng)造好可靠的保障!

不知道在坐的各位同學有沒有這樣的體會：當我們總是用欣賞的眼光去看待周圍的同學和朋友時，我們就會發(fā)現(xiàn)我們周圍的每一個人都有自己的長處和優(yōu)點，有好多同學的好多優(yōu)點，好多長處，甚至是我們自己無可比擬的，甚至是我們自己都無以倫比的。同學交往中常有這樣的現(xiàn)象：由于彼此的個性差異比較大，對對方有些方面看不懂，看不慣，便先在心里有了敵意，這樣兩個人相處起來，就覺得別扭，難免磕磕碰碰，后來由于想和對方改善關系，于是就開始調整自己的心態(tài)，換一種欣賞的眼光去看，結果發(fā)現(xiàn)對方“原來也沒有自己想象的那么討厭，那么不好交往?！敝饾u的，相互之間相處的很融洽，很投機，還成了要好的朋友。所以我們說，學會欣賞每一個人，我們就會擁有越來越多的伙伴，我們就會擁有人際交往的一片藍天，人生的路，就會越走越順暢，越走越寬廣!同學們，朋友們，幸福之路，成功之路，就在我們的腳下，目標和方向已經(jīng)非常清晰，讓我們共同協(xié)起手來，懂得尊重，學會欣賞，團結協(xié)作，齊心協(xié)力，共創(chuàng)美好的明天!