保安培訓(xùn)總結(jié)

保安培訓(xùn)總結(jié)9篇。

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保安培訓(xùn)總結(jié) 篇1

本周二(11月20日)，社區(qū)民警警官給我們保安部隊(duì)員講授了一堂物業(yè)小區(qū)安全防范的相關(guān)培訓(xùn)課、在認(rèn)真學(xué)習(xí)聽講中感觸頗豐，從中得到點(diǎn)撥和啟發(fā)。

首先顏警官就今年轄區(qū)內(nèi)物業(yè)小區(qū)發(fā)生的一些警情進(jìn)行通報(bào)，使大家認(rèn)識(shí)到當(dāng)前治安情況的嚴(yán)峻性、年關(guān)將至違法活動(dòng)將會(huì)有所起伏，現(xiàn)要求各保安員時(shí)刻提高警惕，加強(qiáng)責(zé)任心把各項(xiàng)工作落到實(shí)處、針對(duì)目前存在及應(yīng)該注意的問題，顏警官提出幾點(diǎn)意見。

對(duì)在物業(yè)小區(qū)管理中所處的位置認(rèn)識(shí)不足：

物管公司的保安員始終處在一線前沿，直接面對(duì)業(yè)主，是物管公司的窗口，保安員每時(shí)每刻的言行舉止、服務(wù)水平都直接體現(xiàn)了物管公司的整體形象、管理水平和服務(wù)意識(shí)。對(duì)無理業(yè)主的刁難要不卑不亢耐心勸解，不可莽撞行事、為此加強(qiáng)保安員的服務(wù)意識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)、服務(wù)溝通技巧等各方面的培訓(xùn)是十分重要的、在工作中要有主動(dòng)性和創(chuàng)造性、做好物業(yè)保安員應(yīng)具備的素質(zhì)及存在不愿管、不想管、不敢管的思想。

1、物業(yè)保安員應(yīng)具備的素質(zhì)是保安員上崗必須穿制服，佩戴裝備(對(duì)講機(jī))，嚴(yán)整儀容，糾正違章時(shí)先敬禮，必須做到以禮待人、作風(fēng)正派，遵紀(jì)守法，堅(jiān)守崗位，提高警惕，發(fā)現(xiàn)違法人員要及時(shí)匯報(bào)領(lǐng)班及部門領(lǐng)導(dǎo)、值班保安員要認(rèn)真做好放火、防盜工作、認(rèn)真檢查設(shè)備設(shè)施，發(fā)現(xiàn)安全隱患立即查明情況，排除險(xiǎn)情，確保管區(qū)的安全。

2、有禮貌的查詢進(jìn)入小區(qū)的訪客，并盡可能登記身份證，如有懷疑應(yīng)知會(huì)有關(guān)住戶以排除可疑、執(zhí)勤過程中要勤巡查，要有敏銳的目光，注意發(fā)現(xiàn)可疑的人、事、物，預(yù)防案件、事故的發(fā)生，力爭做到萬無一失。

3、嚴(yán)格遵守上下班時(shí)間及值班紀(jì)律，對(duì)在崗位發(fā)生的各種情況要認(rèn)真處理，并且做好詳細(xì)的書面記載、對(duì)小區(qū)的住戶做好公司的規(guī)章制度及安全防范的宣傳工作。

4、嚴(yán)守秘密未經(jīng)批準(zhǔn)、不得向外傳播或提供公司的內(nèi)部資料。

5、作為物業(yè)保安員不僅崗位職責(zé)，服務(wù)流程應(yīng)知應(yīng)會(huì)、還要熟練掌握一些擒拿格斗術(shù)以應(yīng)急時(shí)之需、遇到警情臨危不懼。

6、積極主動(dòng)地做好小區(qū)內(nèi)的安全保衛(wèi)工作，堅(jiān)決制止小區(qū)內(nèi)打架斗毆、酗酒鬧事者，小區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)可疑人物應(yīng)跟蹤調(diào)查，確保住戶人身、財(cái)產(chǎn)不受損失，處事敢管多想、遇到有困難不方便的`業(yè)主應(yīng)主動(dòng)提供幫助，為給業(yè)主創(chuàng)造一個(gè)安全舒適、文明和諧的生活環(huán)境、在日常值勤工作中要做到眼勤、嘴勤、腦勤。

保安員在站崗或巡邏時(shí)，經(jīng)常會(huì)碰到一些可疑情況，要多看、多問、多想并采取相應(yīng)的措施，多留意警情通報(bào)的嫌疑人物、如有在小區(qū)游蕩(借找人卻說不出被訪者的單元位置及姓名)或上門推銷的人員、密切觀察其舉動(dòng)，必要時(shí)要求其寫下承諾書，不得再次進(jìn)入小區(qū)并勸其離開、但要留意其體貌特征以便日后其再來時(shí)能夠及時(shí)辯認(rèn)，預(yù)防意外事件發(fā)生、突發(fā)事件的現(xiàn)場(chǎng)控制及維護(hù)處理。

從近期的警情來看入室盜竊作案時(shí)間大致為中午11時(shí)—14時(shí)及傍晚17時(shí)—21時(shí)左右、巡查隊(duì)員或監(jiān)控中心發(fā)現(xiàn)違法人員時(shí)應(yīng)在第一時(shí)間內(nèi)通知當(dāng)值領(lǐng)班和應(yīng)急隊(duì)員，迅速趕赴現(xiàn)場(chǎng)，經(jīng)確認(rèn)情況后通知上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和公安機(jī)關(guān)。

1、應(yīng)急隊(duì)員接到當(dāng)值主管指令后在最短時(shí)間內(nèi)趕到現(xiàn)場(chǎng)。

2、在主管指揮下，迅速封鎖外圍及內(nèi)線出口，除警察和有關(guān)人員外，所有車輛、人員未經(jīng)允許不得出入。

3、應(yīng)急隊(duì)員趕到現(xiàn)場(chǎng)后，馬上進(jìn)行各項(xiàng)相關(guān)工作，同時(shí)劃定現(xiàn)場(chǎng)保護(hù)范圍，外圍設(shè)崗無關(guān)人員不得進(jìn)入，保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，同時(shí)不得亂動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的任何物品。

4、嫌疑人出入的通道、爬越的窗戶、抽屜為保護(hù)的重點(diǎn)。

5、嫌疑人留在現(xiàn)場(chǎng)的痕跡要保持原狀，以免留下新的痕跡，對(duì)散落在地上的物品一律不準(zhǔn)接觸和移動(dòng)、注意周圍有犯罪分子在徘徊、扣留、坐臥的地方或其它工具痕跡，應(yīng)予以保護(hù)。

6、做好_，未經(jīng)許可嚴(yán)禁傳媒入內(nèi)采訪。

7、勸阻住戶及訪客暫停出入，盡量配合，防止嫌疑人乘機(jī)逃逸。

通過此次培訓(xùn)讓我們保安隊(duì)伍提高了認(rèn)識(shí)，理清思路，堅(jiān)持在公安部門和公司領(lǐng)導(dǎo)下增強(qiáng)管理理念，認(rèn)真扎實(shí)的做好小區(qū)各項(xiàng)安全防范工作，維護(hù)小區(qū)治安秩序穩(wěn)定、為構(gòu)建文明和諧小區(qū)努力、以良好的精神面貌更好的為業(yè)主和公司服務(wù)。

保安培訓(xùn)總結(jié) 篇2

9月20日，市保安服務(wù)公司隆重召開了20__年度干部培訓(xùn)總結(jié)大會(huì)，對(duì)今年各級(jí)各項(xiàng)培訓(xùn)工作、外出考察交流情況進(jìn)行了回顧總結(jié)。市公司領(lǐng)導(dǎo)黨委書記、總經(jīng)理李小龍，紀(jì)檢書記劉振山，副總經(jīng)理許賓，副總經(jīng)理趙楊，各分公司經(jīng)理、副經(jīng)理、經(jīng)理助理、大隊(duì)長以及部分中隊(duì)長、班組長代表350余人參加了總結(jié)大會(huì)。市公司黨委副書記、副總經(jīng)理王光輝主持了總結(jié)大會(huì)。

根據(jù)大會(huì)議程安排，首先播放了公司最新版本宣傳片。隨后，守護(hù)分公司六大隊(duì)大隊(duì)長白志剛作了精彩的感言發(fā)言和經(jīng)驗(yàn)分享。

會(huì)上，押運(yùn)、人防業(yè)務(wù)兩個(gè)小組分別作了外出考察工作匯報(bào)。押運(yùn)業(yè)務(wù)考察小組從考察基本情況、兄弟單位先進(jìn)做法和學(xué)習(xí)借鑒、自身優(yōu)勢(shì)差距分析、考察啟示等方面詳細(xì)介紹了該小組到深圳、廣州、武漢三地押運(yùn)公司考察交流情況。人防業(yè)務(wù)考察小組在匯報(bào)時(shí)，重點(diǎn)從南昌、合肥、揚(yáng)州三地兄弟單位在創(chuàng)新服務(wù)理念、抓牢基礎(chǔ)建設(shè)、堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)等三方面作了具體闡述。大會(huì)認(rèn)為，外出考察取回了“真經(jīng)”，拓寬了發(fā)展思路，堅(jiān)定了公司“十三五”實(shí)施信心。

會(huì)上，人事部負(fù)責(zé)人從開展管理人員培訓(xùn)重要意義、培訓(xùn)講師和課題確定、外出考察交流等方面就20__年干部骨干培訓(xùn)工作作了總結(jié)發(fā)言。大會(huì)認(rèn)為，培訓(xùn)達(dá)到了預(yù)期效果，干部骨干素質(zhì)普遍提高，得到了各方認(rèn)可。

保安培訓(xùn)總結(jié) 篇3

一、加強(qiáng)政治思想學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)技能。

作為安全保衛(wèi)人員，不僅提高政治素養(yǎng)，牢固樹立大局觀念，而且還要注重加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高個(gè)人的業(yè)務(wù)水平。努力做到政治上放心業(yè)務(wù)上過硬，工作中堅(jiān)持以防為主，防治結(jié)合、巡防巡查、重點(diǎn)保護(hù)。較好的履行了自己的崗位職責(zé)。

二、敬崗愛業(yè)無私奉獻(xiàn)。

由于保衛(wèi)工作的特殊性，所以對(duì)我們來說，上班與下班、上班與休息、已經(jīng)難以區(qū)分，正因?yàn)槿绱?，所以我們特別注意強(qiáng)調(diào)，敬崗愛業(yè)和無私奉獻(xiàn)，要求人人講大局、講工作、講風(fēng)格、講奉獻(xiàn)。常言道：“功夫不負(fù)有心人”。通過我們的共同努力，學(xué)校安全工作呈現(xiàn)良好的局面。我們做到了文明、科學(xué)、嚴(yán)格、高效。并因此而受到了廣大教職工的好評(píng)。

三、努力實(shí)現(xiàn)安保工作安全無事故。

隨著____的啟用，領(lǐng)導(dǎo)來訪及各種會(huì)議與日俱增。加之我們幾個(gè)人以前都沒從事安全保衛(wèi)工作，因此如何努力實(shí)現(xiàn)保衛(wèi)工作安全無事故，的確并非易事;我們也確實(shí)感到了壓力和挑戰(zhàn)。但是我們畢竟有領(lǐng)導(dǎo)的充分信任和同志們的大力支持，也有一腔熱血，使我們變壓力為動(dòng)力，化條件為機(jī)遇，并采取確實(shí)有效的措施，終于把領(lǐng)導(dǎo)的重托、大家的希望一件件地落實(shí)到實(shí)處。

訂立了夜間值班制、門衛(wèi)禮儀制、電話回訪制，治安巡防制統(tǒng)一調(diào)配制。設(shè)立了值班室和治安聯(lián)動(dòng)電話。如發(fā)現(xiàn)問題，要求5分鐘到達(dá)事故現(xiàn)場(chǎng)。對(duì)某些崗位定人、定崗、定責(zé)，對(duì)全院所有場(chǎng)所放置的消防設(shè)施，做到心中有數(shù)，使消防安全設(shè)施在管理和使用上更加科學(xué)規(guī)范。

雖然在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，在同志們的幫助下我們?cè)诠ぷ髦腥〉昧艘欢ǖ某煽?，但是，離領(lǐng)導(dǎo)的要求和同志們的希望還有一定的差距。工作中，還有一些不盡人意的地方。特別是對(duì)安全保衛(wèi)工作的規(guī)律研究還不夠，我們會(huì)吸取教訓(xùn)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

在新的一年里，我們?cè)趯W(xué)院和處室的領(lǐng)導(dǎo)下，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)院的安全保衛(wèi)工作，使每項(xiàng)工作落到實(shí)處，做到防患于未然。確保安全無事故，使學(xué)院有一個(gè)良好的工作生活環(huán)境。

保安培訓(xùn)總結(jié) 篇4

為扎實(shí)有效的開展基礎(chǔ)管理工作，切實(shí)防范風(fēng)險(xiǎn)，我行開展了安全保衛(wèi)規(guī)章制度學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。通過這次活動(dòng)，使我不僅系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了有關(guān)安全保衛(wèi)工作的相關(guān)法規(guī)和制度，也掌握了業(yè)務(wù)領(lǐng)域安全檢查的重點(diǎn)和方法，學(xué)到了有關(guān)技防、物防設(shè)施的基礎(chǔ)知識(shí)和消防常識(shí)，尤其是通過收看防搶劫演練，看到了自身工作中的不足，從而使自己進(jìn)一步提高了對(duì)安全保衛(wèi)工作重要性的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)了工作的責(zé)任感和緊迫感。這對(duì)我今后更好地開展工作有著積極的指導(dǎo)意義。

一、提高對(duì)安全保衛(wèi)工作的認(rèn)識(shí)是做好安全保衛(wèi)工作的重要前提安全保衛(wèi)工作說起來容易，看起來簡單，但真正干起來是非常不容易的，以前總認(rèn)為不出問題，不出事件，安全保衛(wèi)工作就做好了，但通過這次培訓(xùn)使自己真正認(rèn)識(shí)了安全保衛(wèi)工作的內(nèi)容很豐實(shí)，任務(wù)很艱巨，責(zé)任很重大。如何適應(yīng)新的變化，工作目標(biāo)如何定位，是擺在我們面前的一個(gè)重要課題。

二、強(qiáng)化安全防范意識(shí)是做好安全保衛(wèi)工作的重要保證安全保衛(wèi)工作不是哪個(gè)人或者哪個(gè)部門的任務(wù)，而是我們每一位員工的任務(wù)。任何一個(gè)崗位的員工，對(duì)本崗位和本單位的安全負(fù)有天然的責(zé)任?？梢哉f，安全隱患有可能發(fā)生在任何角落、任何時(shí)間，我們每一名員工都應(yīng)該成為自覺防范安全事故、案件的堅(jiān)強(qiáng)堡壘。

安全保衛(wèi)工作必須要防患于未然，要堅(jiān)持安全第一、預(yù)防為主的原則，真正建立起預(yù)防各類案件和災(zāi)害事故的長效防御機(jī)制，使防范工作走在各項(xiàng)工作的前面。

活動(dòng)結(jié)束了，在下一步的工作中，我一定要進(jìn)一步領(lǐng)會(huì)活動(dòng)所學(xué)的知識(shí)，時(shí)時(shí)處處把安全工作放在第一位，強(qiáng)化安全意識(shí)，優(yōu)化安全措施，確保在人防、物防、技防各方面把工作做的更細(xì)致，為我行的平安建設(shè)做出自己更大的貢獻(xiàn)。

保安培訓(xùn)總結(jié) 篇5

在兩周的培訓(xùn)中，安保部能夠按照之前制定的培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行培訓(xùn)，使每名隊(duì)員不管是在思想上，還是在專業(yè)技能上都有了很大的提高。同時(shí)通過兩周的培訓(xùn)也發(fā)現(xiàn)了平時(shí)工作中存在的一些問題，需要下一步加以改正。

一、好的方面:

(一)專業(yè)技能方面：

(1)警衛(wèi)執(zhí)勤方面：通過培訓(xùn)規(guī)范了執(zhí)勤指揮動(dòng)作，研究修改了執(zhí)勤時(shí)間。有針對(duì)性的對(duì)執(zhí)勤中常見情況進(jìn)行訓(xùn)練。提高了執(zhí)勤基本技能。

(2)擒拿格斗方面：通過培訓(xùn)使所有隊(duì)員掌握了倒功的基本技能，格斗基本功，提高了吃苦耐勞的意志。在訓(xùn)練中全體隊(duì)員敢于摔打自己，樹立了敢打必勝的信心。

(3)消防培訓(xùn)方面：通過消防培訓(xùn)使全體隊(duì)員熟悉了火災(zāi)撲救的基本常識(shí)，掌握了自救方法，有針對(duì)性的對(duì)重點(diǎn)部位進(jìn)行了消防演練，提高了消防意識(shí)。

(二)其它方面：

(1)組織紀(jì)律方面：通過隊(duì)列訓(xùn)練來培養(yǎng)隊(duì)員的團(tuán)結(jié)合作意識(shí)，養(yǎng)成了良好的作風(fēng)，增強(qiáng)組織紀(jì)律觀念。

(2)思想方面：通過教育學(xué)習(xí)統(tǒng)一了部門全體隊(duì)員的思想，在討論學(xué)習(xí)中，暢所預(yù)言，大膽提出自己的合理化意見，共同研究制定安保部規(guī)定。

二、存在問題

1、專業(yè)技能上有個(gè)別隊(duì)員的能力與安保執(zhí)勤還有差距，還需要在下步訓(xùn)練中加以學(xué)習(xí)。

2、個(gè)別隊(duì)員在培訓(xùn)學(xué)習(xí)過程中思想還夠重視，認(rèn)識(shí)不夠到位，存在混日子的現(xiàn)象。

保安培訓(xùn)總結(jié) 篇6

20xx年7月6日，我有幸參加車間基層儲(chǔ)蓄干部培訓(xùn)班，一周的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，在老師的講授和輔導(dǎo)下，學(xué)習(xí)了質(zhì)量管理、安全管理、生產(chǎn)管理等方面的知識(shí)，對(duì)產(chǎn)品質(zhì)質(zhì)量、生產(chǎn)效率、和生產(chǎn)安全。知道了近期工作的重點(diǎn)，開闊了視野，為今后更好的工作奠定了基礎(chǔ)，通過培訓(xùn)使我受益匪淺，感觸頗深。

現(xiàn)將培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作總結(jié)如下：

一、通過培訓(xùn)，使我進(jìn)一步增強(qiáng)了對(duì)學(xué)習(xí)重要性和迫切性的認(rèn)識(shí)

通過培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)討論，使我進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到了學(xué)習(xí)的重要性和迫切性。認(rèn)識(shí)到企業(yè)管理與創(chuàng)新要靠學(xué)習(xí)，靠培訓(xùn)，要接受新思維、新舉措。要通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷創(chuàng)新思維，以創(chuàng)新的思維應(yīng)對(duì)競爭挑戰(zhàn)。認(rèn)識(shí)到加強(qiáng)培訓(xùn)與學(xué)習(xí)，是我們進(jìn)一步提高經(jīng)營管理水平的需要。管理出質(zhì)量，管理出效益，管理是企業(yè)永恒的主題。加強(qiáng)培訓(xùn)與學(xué)習(xí)，則是提高企業(yè)管理者管理水平最直接的手段之一，也是提高經(jīng)營管理水平的迫切需要。只有通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)，才能了解

和掌握先進(jìn)的管理理念和管理方法，取他人之長補(bǔ)己之短，只有這樣，才能不負(fù)組織重望，完成組織交給的工作任務(wù)。

二、通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使我體會(huì)到要不斷加強(qiáng)素質(zhì)、能力的培養(yǎng)和鍛煉

1、學(xué)習(xí)理解、加強(qiáng)溝通與協(xié)調(diào)

學(xué)習(xí)不是一種形式，也不是一種義務(wù)，學(xué)習(xí)是一種心靈的根本改變。只有從心靈的改變，才能完全的去掌握一種理念和一種思路，才能從根本上去理解“高效的生產(chǎn)管理與最低的成本控制”。要學(xué)會(huì)溝通與協(xié)調(diào)，要善于與領(lǐng)導(dǎo)、職工、進(jìn)行溝通，要學(xué)會(huì)尊重別人，放下架子，不利于團(tuán)結(jié)的話不說，不利于團(tuán)結(jié)的事不做，積極主動(dòng)地開展工作。要經(jīng)常反思工作、學(xué)習(xí)和生活，把反思當(dāng)成一種文化，通過反思，及時(shí)發(fā)現(xiàn)自身存在的問題。

2、要不斷強(qiáng)化個(gè)人責(zé)任意識(shí)

要勇于承擔(dān)責(zé)任，要樹立公司利益第一位，增強(qiáng)勇于攻克難關(guān)的進(jìn)取意識(shí)，敢于負(fù)責(zé)，勇挑重?fù)?dān)，當(dāng)面對(duì)車間的質(zhì)量問題時(shí)，我應(yīng)該更多的是考慮自己的責(zé)任，而不是歸罪與外。面對(duì)問題，積極尋找自己工作的管理和決策的失誤，然后尋找問題的根本解決方案，才能提高車間的執(zhí)行力，從根本上解決問題。返修不能從根本上解決問題。

3、要加強(qiáng)自身專業(yè)技術(shù)知識(shí)，熟練工作方法，提高個(gè)人素質(zhì)。

要努力學(xué)習(xí)自己的專業(yè)技術(shù)知識(shí)；再次是提高個(gè)人管理素質(zhì)。管理素質(zhì)要從提高品質(zhì)意識(shí)，質(zhì)量永遠(yuǎn)是第一位，有質(zhì)才有量，每一工序要確保自己的工序質(zhì)量，并向下一工序講清工作標(biāo)準(zhǔn)、時(shí)間期限；成本意識(shí)，要學(xué)會(huì)成本分析，通過改革創(chuàng)新降低生產(chǎn)成本，各工序要合理安排，產(chǎn)品才有利潤可言。效率意識(shí)，明確產(chǎn)品的.工作期限，要有快速反應(yīng)能力，任何事情要往前趕，留有工作余地或緊急插單情況的發(fā)生。

三、加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理、和時(shí)間的合理運(yùn)用

1、現(xiàn)場(chǎng)管理

通過這次培訓(xùn)，“現(xiàn)場(chǎng)管理”不是簡單的“5S管理”。在以后的工作中，管理對(duì)象提升為“人、機(jī)、料、法、環(huán)”。努力減少現(xiàn)場(chǎng)工作的不和諧因素，減少現(xiàn)場(chǎng)工人的勞動(dòng)強(qiáng)度，減少生產(chǎn)成本，提高產(chǎn)品的生產(chǎn)效率和合格率。

2、角色定位與認(rèn)知

作為一名生產(chǎn)一線的基層干部，面對(duì)工作，賦予了工作特殊的意

義。工作中有生產(chǎn)任務(wù)的計(jì)劃，改善和協(xié)調(diào)和基層人員的培養(yǎng)。通過這次培訓(xùn)，認(rèn)識(shí)到卓越企業(yè)看基層。在以往的工作中，我們忽略了對(duì)生產(chǎn)一線工人的培養(yǎng)。他們是企業(yè)產(chǎn)品的生產(chǎn)者，是質(zhì)量的根本保證。加強(qiáng)他們學(xué)識(shí)和實(shí)踐技能的培訓(xùn)，為質(zhì)量的保證打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

3、時(shí)間的合理運(yùn)用

時(shí)間給予每個(gè)人都是公平的，是無法蓄積的，無法取代的。在日常工作中，要合理安排生產(chǎn)計(jì)劃和工作節(jié)拍，同時(shí)優(yōu)化生產(chǎn)管理。避免車間加班浪費(fèi)。魯迅先生說：時(shí)間是組成生命的材料，浪費(fèi)別人的時(shí)間是無異于謀財(cái)害命的。加班也是浪費(fèi)車間的電能，也生產(chǎn)成本的增加。

總之，通過這次培訓(xùn)，既增長知識(shí)，拓寬了工作視野，又學(xué)會(huì)了諸多工作方法，明確了今后的工作重心和工作思路。我將通過這次培訓(xùn)，不斷加強(qiáng)管理知識(shí)的運(yùn)用和專業(yè)技能的學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)，努力工作，開拓創(chuàng)新，務(wù)求實(shí)效，盡心盡力做好本職工作，為公司的發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

保安培訓(xùn)總結(jié) 篇7

xx年7月至9月，我在總院參加了為期兩個(gè)月的地鐵知識(shí)培訓(xùn)，并參加了烏魯木齊地鐵一號(hào)線的工程可行性研究報(bào)告的編制工作，在此期間，學(xué)到了很多東西，收益良多。主要有以下幾個(gè)方面：

第一，通過兩個(gè)月的學(xué)習(xí)，對(duì)地鐵的認(rèn)識(shí)從無到有，到表面到深入。地鐵具有運(yùn)量大、快速、正點(diǎn)、低能耗、少污染、乘坐舒適方便等優(yōu)點(diǎn)，常被稱為“綠色交通”。地鐵經(jīng)過150年的發(fā)展，機(jī)車車輛、自動(dòng)控制、通信和信號(hào)燈技術(shù)方面都有了很大的進(jìn)步，很多方面代表和體現(xiàn)了當(dāng)今高新科學(xué)技術(shù)發(fā)展的水平，是解決大中城市公共交通運(yùn)輸?shù)母就緩?，?duì)實(shí)現(xiàn)城市的持續(xù)發(fā)展有非常重要的意義。在我國，地鐵有著巨大的市場(chǎng)和廣闊的前景，很多大中城市都在規(guī)劃城市的快速軌道交通，這對(duì)我們來說是一次機(jī)遇，也是一次挑戰(zhàn)。

第二，通過學(xué)習(xí)并結(jié)合烏魯木齊地鐵一號(hào)線的可研文件的編制，了解了地鐵可研文件編制過程及組成部分，了解了地質(zhì)專業(yè)應(yīng)該做哪些工作，提供哪些資料，并了解了地質(zhì)專業(yè)與相關(guān)專業(yè)之間的的聯(lián)系等。

第三，通過烏魯木齊地鐵一號(hào)線的可研文件的編制，清楚了地鐵勘察設(shè)計(jì)中地質(zhì)專業(yè)的工作重點(diǎn)和工作方法，并比較地鐵與國鐵之間工作的差異，總結(jié)地鐵可研階段的勘察主要有以下幾個(gè)特點(diǎn)：

1.地鐵在可研階段地質(zhì)勘察以調(diào)查和收集資料為主，加以少量勘探，其主要是因?yàn)榈罔F所通過的區(qū)域一般為城市繁華區(qū)，建筑林立，地質(zhì)資料較為豐富。

2.地鐵對(duì)地質(zhì)專業(yè)的要求更傾向于巖土工程。地鐵中，地層承載力已不是最關(guān)鍵的指標(biāo)，基坑開挖后的邊坡變形、盾構(gòu)機(jī)通過時(shí)對(duì)地面建筑的影響、卵石粒徑大小對(duì)盾構(gòu)機(jī)選型的影響等成為地質(zhì)關(guān)注的重點(diǎn)，地鐵對(duì)各項(xiàng)巖土物理參數(shù)指標(biāo)的要求更高。

3.通過學(xué)習(xí)了解了地鐵區(qū)間隧道施工的方法，如新奧法、掘進(jìn)機(jī)法、盾構(gòu)法、沉管法、明蓋挖法、淺埋暗挖法及地下連續(xù)墻法，詳細(xì)了解了各種施工方法工作的原理及其所適應(yīng)的地層，這對(duì)我們以后如何選擇巖土物理力學(xué)參數(shù)提供了有價(jià)值的參考意義。地鐵區(qū)間隧道施工方法選擇主要受工程地質(zhì)、水文地質(zhì)、地形地貌、沿線環(huán)境的要求，施工單位的技術(shù)水平、施工進(jìn)度、經(jīng)濟(jì)條件等因素限制。地下工程與地面工程不同，在初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)之前要對(duì)基本的施工方法確認(rèn)，在此方法基礎(chǔ)上所做的設(shè)計(jì)才是切實(shí)可行的，施工工藝方法選擇得當(dāng)，施工機(jī)械配套合適，工程往往成功一半。反之，施工機(jī)械不當(dāng)，施工方法不合理，就會(huì)導(dǎo)致施工中遇到很多困難，甚至失敗，不得不改用其它的施工方法。在沿海城市，飽和軟地層中修建隧道，最好的選擇是盾構(gòu)法、頂管法，而明挖法則會(huì)對(duì)環(huán)境造成太大的影響，干擾城市政治、經(jīng)濟(jì)文化生活常被否定。山區(qū)城市則應(yīng)以新奧法，信息反饋是施工，有更高的經(jīng)濟(jì)效益，在條件允許的情況下，則應(yīng)推廣tnm施工方法。明挖法施工技術(shù)優(yōu)點(diǎn)為簡單、快捷、經(jīng)濟(jì)，淺埋暗挖法的優(yōu)點(diǎn)是避免了大量拆遷、改建工作，減少了對(duì)周圍環(huán)境的粉塵污染和噪聲影響，對(duì)城市交通的干擾小。盾構(gòu)法則是不能適應(yīng)隧道斷面變化，

而當(dāng)盾構(gòu)開挖的長度不是足夠長時(shí)，盾構(gòu)法不夠經(jīng)濟(jì)。應(yīng)對(duì)各種施工方法進(jìn)行綜合經(jīng)濟(jì)、技術(shù)、環(huán)境因素比較，優(yōu)化選擇，以取得最大經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益。

通過兩個(gè)月的學(xué)習(xí)，雖然對(duì)地鐵有了一定的認(rèn)識(shí)，但距離獨(dú)立完成地鐵的整套勘察設(shè)計(jì)工作還有一定的差距，以后要繼續(xù)深入的學(xué)習(xí)，提高勘察設(shè)計(jì)水平。

保安培訓(xùn)總結(jié) 篇8

保安培訓(xùn)中，教官提出了保安員在日常工作中應(yīng)具備的三重角色：服務(wù)員、消防員、保安員。結(jié)合實(shí)例闡述了三種角色的意義及必要性，講解了多個(gè)國內(nèi)著名物業(yè)公司和保安服務(wù)公司的案例以及日常工作中各類應(yīng)急事件的處理方法。通過培訓(xùn)，我對(duì)如何做好一名合格的物業(yè)管理員有了更深層次的理解。下面我就本次參訓(xùn)淺談一下自己的心得體會(huì)。

一、做好我們的服務(wù)工作。我認(rèn)為服務(wù)的好壞心態(tài)是關(guān)鍵的。我們作為一名物業(yè)管理人員，就要很好的服從公司的管理和安排，按照公司的要求履行自身的職責(zé)，服務(wù)單位就是我們的衣食父母。服務(wù)有時(shí)也很簡單：一個(gè)微笑，一個(gè)手勢(shì)，一句禮貌的話語。我們只要熱心周到的做好我們的服務(wù)工作，為他人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，更不能忘記了我們公司的企業(yè)文化，我們所從事的工作就是服務(wù)加上管理一體化。只要我們熱心周到的去幫助、去服務(wù)、去管理好我們的服務(wù)單位，就必然會(huì)得到服務(wù)方及公司的認(rèn)可。

二、消防安全是我們工作中的又一個(gè)重點(diǎn)，要求物業(yè)管理人員要做好的第二個(gè)角色：消防員。我認(rèn)為具備高度的責(zé)任感是做好消防安全工作的前提。在工作中，我們要認(rèn)真對(duì)待每一個(gè)火警，不可存在有麻痹思想，要第一時(shí)間查看現(xiàn)場(chǎng)，排除火警;要嚴(yán)格檢查工作范圍內(nèi)的各類安全隱患，及時(shí)反饋責(zé)任部門進(jìn)行整改;要認(rèn)真學(xué)習(xí)各類消防安全知識(shí)，熟悉各類消防器材的使用，在遇到火災(zāi)時(shí)，能學(xué)以致用，杜絕事故的發(fā)生。

三、做一名機(jī)智勇敢的物業(yè)管理人員。我們的工作中會(huì)遇到許多的突發(fā)事件，完美的處理各類突發(fā)事件，保護(hù)服務(wù)單位的人員、財(cái)產(chǎn)、物品的安全，避免人身傷害及糾紛是公司對(duì)物管人員的另一個(gè)工作要求。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)各類案例，我從中認(rèn)識(shí)到突發(fā)事件的處理不但要講究方法，更要注重技巧，一方面不侵犯服務(wù)方的權(quán)益;另一方面不能違反公司的制度和原則;要做到勇敢、機(jī)智、靈活。而這也正是許多物管人員所欠缺的能力及素質(zhì)。這就要求我們物管人員一定要加強(qiáng)這方面的培訓(xùn)及學(xué)習(xí)，以求能力的不斷提升，更好的將我們的工作做的更加出色。

在保安基地培訓(xùn)的十天中，我又一次體會(huì)了人生的酸甜苦辣。站軍姿、齊步走、跑步走、正步走、停止間轉(zhuǎn)法、蹲下起立……，很慶幸我又一次在困境中磨練了自己，使自己變得更加堅(jiān)強(qiáng)起來。其實(shí)回頭想想，我失去的只不過是幾滴汗水和身體上的酸痛，而我獲得的是一個(gè)全新、自信、獨(dú)立的自己!我感到無限的快樂和輕松。離開培訓(xùn)基地的那天，我有些失落和不舍?？晌抑?，我人生的路又邁上了一個(gè)新的起點(diǎn)。

我認(rèn)為本次培訓(xùn)不但提高鼓舞了大家的士氣與工作熱情，更增強(qiáng)了員工的凝聚力和團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神。我為在這樣一個(gè)公司而感到驕傲和自豪，通過這次培訓(xùn)使我們參訓(xùn)的每位員工的素質(zhì)都有了很大的提高，員工們的素質(zhì)提高了，我相信公司的面貌也會(huì)煥然一新，我們的公司明天會(huì)更加美好。

最后，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我這么好的一次機(jī)會(huì)，讓我更加明確了做為一名物業(yè)管理員的工作職責(zé)，對(duì)以后的工作也有了更高的標(biāo)準(zhǔn)及要求。在今后的工作中，我會(huì)按照公司的要求，更好的服務(wù)客戶，服務(wù)公司，服務(wù)同事，爭取做一名合格的物業(yè)管理員。

保安培訓(xùn)總結(jié) 篇9

當(dāng)好幼兒園的“防火墻”保安工作關(guān)乎整個(gè)園所的安全保障，是整個(gè)園所安全的基石，也是幼兒安全保障的第一道“防火墻”。確保這道門的安全無事，也就有了家長的放心，教師的安心，幼兒的開心。

校園安全是什么?我想說，它是一種態(tài)度。為此，我在工作中長期堅(jiān)持一個(gè)“勤”字。勤是我們搞好工作的前提和基礎(chǔ)，尤其是保安工作，離開了勤字是無法完成職責(zé)的。保安工作看似輕松，實(shí)則不然，就拿我一天的工作來說吧，一要手勤，隨時(shí)開關(guān)大門，及時(shí)打掃門口衛(wèi)生;二要眼勤，發(fā)現(xiàn)情況妥善處理，嚴(yán)防閑雜人等潛入園內(nèi);三要嘴勤，對(duì)來客仔細(xì)詢問，并嚴(yán)格履行登記制度。四要腿勤，對(duì)送來的報(bào)刊、信件第一時(shí)間發(fā)放各處，對(duì)分配的臨時(shí)任務(wù)，做到隨叫隨到，不折不扣地完成，種種這些，都離不開這個(gè)“勤”字。

校園安全是什么?我想說，它還是一種責(zé)任。我們的工作就是為學(xué)生負(fù)責(zé)、為家長負(fù)責(zé)、更是為了學(xué)校的發(fā)展負(fù)責(zé)。由于我園地處城鄉(xiāng)結(jié)合部，人員復(fù)雜，只有把幼兒安全工作當(dāng)作為日常工作來抓，始終繃緊安全這根弦，才能保證平安。尤其我們面對(duì)的是一群天真活潑的孩子，更是不得半點(diǎn)馬虎。在工作中，我們堅(jiān)持做到24小時(shí)不離人，不空崗。大門口是安全防范的第一道關(guān)，把好它是我們的分內(nèi)之事。為此，我們實(shí)行了出入登記制度，設(shè)立了“進(jìn)出人員登記表”，所有來訪者均需按要求填寫來訪原因，得到領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可入內(nèi)。

白天嚴(yán)格履行保安崗位職責(zé)，重點(diǎn)落實(shí)在一個(gè)“守”字上，即：堅(jiān)守崗位，寸步不離，時(shí)刻提高防范意識(shí);夜間重點(diǎn)落實(shí)在一個(gè)“鎖”字：

一是鎖牢各個(gè)門，包括窗門。

二是鎖定各個(gè)監(jiān)控畫面，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)?！靶@安全責(zé)任重于泰山”，為了防患未然，我們加強(qiáng)學(xué)習(xí)，熟讀了保安規(guī)章制度;熟記了火警、急救站、園長、等電話;熟練了消防栓、滅火器等操作，做到了防范在先、警惕在前。

校園安全是什么?我想說，它更是一種博愛，是我們?yōu)槿藥熣叩囊磺?把握住了安全，守住了安全，幼兒、家庭、社會(huì)才會(huì)有更美好的明天。正如歌詞中說的：“老人不圖兒女為家做多大貢獻(xiàn)，一輩子總操心就圖個(gè)平平安安?！钡拇_，兒女的安全是老人對(duì)兒女的愛，而學(xué)生的安全則是老師對(duì)學(xué)生的愛。

生命只有在安全中才能永葆活力，幸福只有在安全中才能永具魅力。在安全的問題上，來不得半點(diǎn)麻痹和僥幸，這是我們的責(zé)任，更是我們的義務(wù)。將安全時(shí)時(shí)放在心里，當(dāng)好八園的“防火墻”，就是一名保安對(duì)幼兒最好的負(fù)責(zé)，對(duì)家長最好的交代，對(duì)社會(huì)最好的回報(bào)。

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保安培訓(xùn)總結(jié)

時(shí)間如白駒過隙，我們也即將結(jié)束這一段時(shí)間的工作，在開始新工作前我們要先寫一份工作總結(jié)。能夠敢于承擔(dān)自己的錯(cuò)誤。好的工作總結(jié)應(yīng)該怎么寫嗎？為此，小編特意呈上“保安培訓(xùn)總結(jié)”，感謝您的參閱。

保安培訓(xùn)總結(jié) 篇1

保安試用期培訓(xùn)總結(jié)

作為一名保安，試用期的培訓(xùn)是非常重要的，它為我們打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)和奠定了扎實(shí)的工作技能。在這期間，我學(xué)到了很多知識(shí)和技能，感受到了保安工作的重要性和挑戰(zhàn)。下面我將根據(jù)自己的經(jīng)歷，詳細(xì)地總結(jié)一下保安試用期培訓(xùn)的內(nèi)容和收獲。

首先，培訓(xùn)開始之前，我們進(jìn)行了一次簡短但有意義的集體會(huì)議。會(huì)議主要由培訓(xùn)導(dǎo)師進(jìn)行組織，他向我們介紹了保安工作的基本要求和責(zé)任。在這次會(huì)議上，我第一次意識(shí)到作為一名保安的工作不僅僅是保護(hù)客戶的安全，還需要具備良好的溝通能力和責(zé)任心。這對(duì)我來說是一個(gè)全新的認(rèn)識(shí)，我意識(shí)到在以后的工作中，我需要不斷提升自己的能力，才能更好地完成保安工作。

接下來，我們進(jìn)行了一系列的理論培訓(xùn)。這些培訓(xùn)包括了法律法規(guī)、保安工作流程、安全防范常識(shí)等內(nèi)容。我記得最深刻的是關(guān)于火災(zāi)應(yīng)急處理的培訓(xùn)。通過模擬示范和實(shí)際演練，我們學(xué)會(huì)了如何迅速從人員疏散、火源控制、滅火器的使用等方面進(jìn)行火災(zāi)處理。這不僅提高了我們處理突發(fā)事件的能力，也增強(qiáng)了我們的責(zé)任感和危機(jī)處理能力。

除了理論培訓(xùn)，我們還進(jìn)行了一些實(shí)操訓(xùn)練。在這方面，最印象深刻的是場(chǎng)地巡邏和安全巡查的培訓(xùn)。我們參觀了不同類型的場(chǎng)所，如寫字樓、工廠、醫(yī)院等，通過實(shí)際巡邏的訓(xùn)練，讓我們對(duì)場(chǎng)所的安全隱患和脆弱環(huán)節(jié)有了更深入的了解。同時(shí)，我們還學(xué)會(huì)了如何有效使用安全設(shè)備和進(jìn)行安全檢查，這對(duì)于日后的工作中起到了很大的幫助。

在試用期培訓(xùn)的最后，我們進(jìn)行了模擬考試。這是一次檢驗(yàn)我們所學(xué)知識(shí)和技能的機(jī)會(huì)。通過這次考試，我不僅對(duì)自己的學(xué)習(xí)成果有了更準(zhǔn)確的評(píng)估，也認(rèn)識(shí)到了自己在某些方面還存在不足之處。這讓我更加明確了接下來要加強(qiáng)的學(xué)習(xí)方向和目標(biāo)。

總的來說，保安試用期培訓(xùn)對(duì)我來說是一次寶貴的經(jīng)驗(yàn)和收獲。通過這段時(shí)間的培訓(xùn)，我不僅掌握了基本的理論知識(shí)，還提高了自己的實(shí)操能力。在這個(gè)過程中，我深刻地意識(shí)到保安工作的重要性和責(zé)任感。同時(shí)，我也發(fā)現(xiàn)自己在一些方面還需要不斷提升和改進(jìn)。我相信，在以后的工作中，我將會(huì)以更加飽滿的熱情和責(zé)任心去投入到保安工作中，為保護(hù)客戶的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全而努力。

保安培訓(xùn)總結(jié) 篇2

安全培訓(xùn)管理規(guī)定及安全崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1．管理制度安全培訓(xùn)管理規(guī)定

一是培養(yǎng)一支熟悉業(yè)務(wù)、敬業(yè)敬業(yè)、紀(jì)律嚴(yán)明、執(zhí)行文明的安全隊(duì)伍。

第二次安全培訓(xùn)內(nèi)容包括（1）崗前培訓(xùn)

1.規(guī)章培訓(xùn)：治安處罰法、警衛(wèi)管理規(guī)章、內(nèi)部治安工作規(guī)章、交通管理規(guī)章、消防管理規(guī)章。

2.職業(yè)道德培訓(xùn)、保安人員著裝規(guī)范、保安人員值班必須著裝整齊、保安行為規(guī)范、保安人員崗位職責(zé)。

3.崗位技能培訓(xùn)、保安管理規(guī)定、保安巡邏管理規(guī)定、體能培訓(xùn)（軍訓(xùn)）、消防培訓(xùn)。

軍訓(xùn)內(nèi)容：休息、敬禮、停止轉(zhuǎn)彎、排隊(duì)（步、步、跑）、編隊(duì)。

消防培訓(xùn)：滅火器和消防水帶，滅火器的使用，組織疏散演練。

第三次培訓(xùn)時(shí)間要求：每周不少于兩次，每兩周一次思想教育或業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，每次培訓(xùn)不少于1小時(shí)，有計(jì)劃，有步驟，有重點(diǎn)培訓(xùn)，嚴(yán)格要求，嚴(yán)格培訓(xùn)，做到人員、時(shí)間、內(nèi)容、效果四個(gè)實(shí)施。第四條 （一）培訓(xùn)由保安隊(duì)長組織實(shí)施，公司定期或不定期檢查培訓(xùn)情況。

（2）新入職的保安員必須在試用期內(nèi)完成培訓(xùn)內(nèi)容，并能熟記各自崗位職責(zé)和規(guī)定。

（3）熟悉公司及其相關(guān)規(guī)定。

新入職的保安員在試用期內(nèi)必須完成軍訓(xùn)和消防內(nèi)容培訓(xùn)?？荚嚥患案裾哂枰蚤_除，不合格者延長1個(gè)月試用期。

（四）保安著裝規(guī)范管理規(guī)定

本規(guī)定中的用語是指公司著裝要求，佩戴特殊標(biāo)志，包括公司標(biāo)志、帽章、胸章、臂章標(biāo)志等。

保持正確的站姿、坐姿和行走姿勢(shì)，說話文明，保持精神振奮，隨身攜帶公司簽發(fā)的工作許可證。

第五條宣傳教育培訓(xùn)內(nèi)容

1．確保消防安全的相關(guān)消防法規(guī)、消防安全制度和操作規(guī)程。

2.本單位及崗位的火災(zāi)隱患及防火措施。 3、消防設(shè)施的性能和消防設(shè)備的使用情況。 4. 報(bào)告火警、撲滅初期火災(zāi)、自救和逃生的知識(shí)和技能。 5. 組織和指導(dǎo)人員疏散的知識(shí)和技能。

大河?xùn)|保衛(wèi)處

2018年11月30日

保安培訓(xùn)總結(jié) 篇3

保安試用期培訓(xùn)總結(jié)

一、前言

保安工作是一項(xiàng)具有嚴(yán)肅性和責(zé)任感的職業(yè)，為了提高保安人員的素質(zhì)和工作水平，公司對(duì)新入職的保安員進(jìn)行了為期一個(gè)月的試用期培訓(xùn)。本次培訓(xùn)的目的是讓保安員熟悉公司的相關(guān)制度和規(guī)定，掌握基礎(chǔ)的安防知識(shí)和技能，以及培養(yǎng)他們的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和快速應(yīng)對(duì)能力。在培訓(xùn)中，我們注重理論與實(shí)踐相結(jié)合，通過多種培訓(xùn)方式提升保安員的綜合素質(zhì)。

二、培訓(xùn)內(nèi)容

1. 公司制度和規(guī)定培訓(xùn)

在試用期的第一周，我們?yōu)楸０矄T詳細(xì)介紹了公司的各項(xiàng)制度和規(guī)定，包括入職手續(xù)、工作時(shí)間安排、用餐和休息時(shí)間的規(guī)定，以及應(yīng)急情況下的處理方法等。通過將制度和規(guī)定與實(shí)際案例結(jié)合，保安員們更容易理解并接受。同時(shí)，我們鼓勵(lì)保安員提出問題和建議，以便及時(shí)對(duì)制度和規(guī)定進(jìn)行完善。

2. 安全防范知識(shí)培訓(xùn)

保安員需要具備一定的安全防范知識(shí)，因此我們?yōu)樗麄冞M(jìn)行了全面系統(tǒng)的培訓(xùn)。我們介紹了各類安全隱患的特點(diǎn)和應(yīng)對(duì)方法，如盜竊、火災(zāi)、突發(fā)事件等。通過實(shí)際案例分析和模擬演練，保安員們不僅了解到了可能發(fā)生的風(fēng)險(xiǎn)，還學(xué)會(huì)了如何預(yù)防和處理。培訓(xùn)還包括消防器材的使用、緊急求助電話號(hào)碼的記憶等實(shí)用技能。

3. 規(guī)范行為和服務(wù)技巧培訓(xùn)

作為公司的門面和形象代表，保安員需要展現(xiàn)出專業(yè)的形象和良好的服務(wù)態(tài)度。為此，我們?yōu)樗麄兲峁┝诵袨橐?guī)范和服務(wù)技巧的培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容包括儀容儀表的講解、禮貌用語的學(xué)習(xí)、溝通技巧的提升等。通過角色扮演和實(shí)地實(shí)踐，保安員們逐漸熟悉并掌握了規(guī)范行為和服務(wù)技巧。

三、培訓(xùn)方法和效果

1. 理論講授與案例分析相結(jié)合

我們采用了理論講授和案例分析相結(jié)合的方式，通過PPT展示和講解，保安員對(duì)公司制度、安全防范知識(shí)和規(guī)范行為有了更深入的理解。同時(shí)，通過真實(shí)案例分析，保安員們能夠更好地了解各種情況下應(yīng)對(duì)的方法和技巧。

2. 模擬演練和實(shí)地實(shí)踐

培訓(xùn)期間，我們安排了模擬演練和實(shí)地實(shí)踐環(huán)節(jié)，如火災(zāi)逃生演練、突發(fā)事件處置等。通過這些實(shí)際操作，保安員們?cè)谀M的情境中學(xué)會(huì)了正確應(yīng)對(duì)和處理，增強(qiáng)了他們的實(shí)戰(zhàn)能力和應(yīng)變能力。

3. 班級(jí)活動(dòng)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)

我們積極組織班級(jí)活動(dòng)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)，通過小組討論、拓展訓(xùn)練等方式，提高了保安員之間的相互合作和溝通能力。這些活動(dòng)還幫助他們建立了團(tuán)隊(duì)意識(shí)和集體榮譽(yù)感，進(jìn)一步提升了他們的工作積極性和凝聚力。

四、培訓(xùn)總結(jié)

通過一個(gè)月的試用期培訓(xùn)，我們?nèi)〉昧孙@著的效果。保安員們不僅熟悉了公司的各項(xiàng)制度和規(guī)定，而且掌握了基本的安防知識(shí)和技能。他們的服務(wù)態(tài)度和行為規(guī)范也得到了很大的提升。同時(shí)，培訓(xùn)還增強(qiáng)了保安員之間的團(tuán)隊(duì)合作和溝通能力，為今后的工作奠定了基礎(chǔ)。

通過本次培訓(xùn)，我們對(duì)保安員的職業(yè)素質(zhì)和工作能力有了更為具體的要求。我們將進(jìn)一步完善培訓(xùn)內(nèi)容和方式，提高培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性，為公司提供更優(yōu)質(zhì)的保安服務(wù)。同時(shí)，我們也希望保安員們能持續(xù)不斷地學(xué)習(xí)和提升自我，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

保安培訓(xùn)總結(jié) 篇4

保安試用期培訓(xùn)總結(jié)

在保安工作中，試用期培訓(xùn)是非常重要的。試用期培訓(xùn)不僅能夠幫助新進(jìn)保安員快速融入工作環(huán)境，還能夠提高他們的專業(yè)素養(yǎng)和工作能力。下面是對(duì)一次成功的保安試用期培訓(xùn)的總結(jié)。

首先，為了獲得更好的培訓(xùn)效果，我們制定了詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃。培訓(xùn)計(jì)劃中包含了每天的培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間以及培訓(xùn)地點(diǎn)。通過制定培訓(xùn)計(jì)劃，我們能夠更好地組織培訓(xùn)過程，并確保每一位試用期保安員都能夠全面學(xué)習(xí)各個(gè)方面的技能和知識(shí)。

其次，我們注重培訓(xùn)方式的多樣性。在試用期培訓(xùn)中，我們采用了講座、演示、案例分析、模擬演練等多種形式進(jìn)行培訓(xùn)。通過不同形式的培訓(xùn)，我們能夠滿足不同保安員的學(xué)習(xí)需求，提高培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性。例如，在講座環(huán)節(jié)中，我們邀請(qǐng)了經(jīng)驗(yàn)豐富的保安員給大家分享實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和案例，讓新進(jìn)保安員能夠從他們的經(jīng)驗(yàn)中獲益。在模擬演練環(huán)節(jié)中，我們通過設(shè)立各種實(shí)際工作場(chǎng)景，讓試用期保安員能夠?qū)嵉夭僮?，提高他們的?yīng)變能力和工作技巧。

第三，培訓(xùn)內(nèi)容全面且細(xì)致。試用期保安員需要掌握的知識(shí)和技能非常多，因此我們將培訓(xùn)內(nèi)容劃分為不同的模塊，包括基本法律法規(guī)、保安常識(shí)、技能訓(xùn)練、安全知識(shí)等。在每一個(gè)模塊中，我們都對(duì)每個(gè)知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行詳細(xì)而生動(dòng)的講解，并通過實(shí)例進(jìn)行解釋，讓試用期保安員能夠更好地理解和記憶。同時(shí)，我們還設(shè)置了小測(cè)驗(yàn)，通過測(cè)驗(yàn)來鞏固和檢驗(yàn)培訓(xùn)效果。

最后，我們注重培訓(xùn)后的跟蹤和評(píng)估。在試用期結(jié)束后，我們對(duì)每位試用期保安員的工作進(jìn)行綜合評(píng)估，包括工作表現(xiàn)、學(xué)習(xí)能力、工作態(tài)度等方面。通過評(píng)估結(jié)果，我們能夠及時(shí)調(diào)整培訓(xùn)策略，幫助那些需要改進(jìn)的保安員進(jìn)一步提高，從而更好地發(fā)揮他們?cè)趯?shí)際工作中的作用。

總之，一次成功的保安試用期培訓(xùn)不僅要有詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃，還需要多種培訓(xùn)方式、全面細(xì)致的培訓(xùn)內(nèi)容以及培訓(xùn)后的跟蹤和評(píng)估。通過這樣的培訓(xùn)方式，能夠幫助新進(jìn)保安員快速適應(yīng)工作環(huán)境，提高他們的專業(yè)素養(yǎng)和工作能力，為公司的安全保衛(wèi)工作提供有力的保障。

保安培訓(xùn)總結(jié) 篇5

2017年度保安大隊(duì)以黨的十八大精神為指導(dǎo)，以為客

戶提供安全保障服務(wù)為總目標(biāo)，深入貫徹落實(shí)公司會(huì)議精神，緊密結(jié)合企業(yè)發(fā)展實(shí)際，在履行安全保衛(wèi)工作職責(zé)的同時(shí)，按照公司內(nèi)部培訓(xùn)工作的統(tǒng)一部署，為提高保安隊(duì)員思想道德、業(yè)務(wù)技能等各方面素質(zhì)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和戰(zhàn)斗力，調(diào)動(dòng)員工的積極性和創(chuàng)造性。在公司人力資源部的指導(dǎo)和幫助下，全面開展保安練兵與內(nèi)部培訓(xùn)活動(dòng)并形成長效機(jī)制，全年較好的完成了年度培訓(xùn)工作的任務(wù)目標(biāo)，取得良好成效，現(xiàn)結(jié)合本單位培訓(xùn)工作實(shí)際總結(jié)如下：

一、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持以深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持“科學(xué)培

訓(xùn)、有力施訓(xùn)”的工作方針，貫徹“學(xué)用結(jié)合、按需施教、注重實(shí)效”和“培訓(xùn)、考核、使用相結(jié)合”的原則，增強(qiáng)內(nèi)部培訓(xùn)工作的針對(duì)性和實(shí)用性，提高培訓(xùn)質(zhì)量。 全面推進(jìn)隊(duì)伍規(guī)范化建設(shè)，努力打造一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膬?nèi)保隊(duì)伍，能夠充分發(fā)揮為企業(yè)起到保駕護(hù)航的作用。

二、制定培訓(xùn)教案與工作計(jì)劃

1、根據(jù)新聘及現(xiàn)有保安員的理論、業(yè)務(wù)知識(shí)和工作技

能掌握的實(shí)際情況，制定了科學(xué)有效的崗前和在崗培訓(xùn)教案實(shí)施計(jì)劃。

2、根據(jù)市公安局保安管理處2017年度保安員考核政治

理論、治安保衛(wèi)、防火教育的工作要求，制定可行性培訓(xùn)教案。

三、組織政治、業(yè)務(wù)理論知識(shí)學(xué)習(xí)。

1、以大隊(duì)、各中隊(duì)為單位，組織以會(huì)議、自學(xué)、干部

輔導(dǎo)的方式，全年組織職工學(xué)習(xí)了“十八大”精神、《年度安全工作培訓(xùn)》、《變電站事故應(yīng)急預(yù)案》、《防震防火防盜安全培訓(xùn)》、《五五普法知識(shí)培訓(xùn)》、《冬季安全防范學(xué)習(xí)》等，共386人次，52課時(shí)，讓參訓(xùn)隊(duì)員領(lǐng)會(huì)精神，融會(huì)貫通，明確方向，武裝意志，同時(shí)緊密結(jié)合安全保衛(wèi)工作的特點(diǎn)，從講政治、顧大局的高度出發(fā)，立足本職工作實(shí)際，學(xué)習(xí)企業(yè)文化方面內(nèi)容，樹立正確的企業(yè)學(xué)習(xí)觀和企業(yè)服務(wù)觀。

2、按照市局保安管理處的有關(guān)文件精神和要求，于2017

年4月對(duì)新聘隊(duì)員有計(jì)劃地進(jìn)行了崗前培訓(xùn)，本次培訓(xùn)共計(jì)592人次，89課時(shí)，學(xué)習(xí)有關(guān)保安的各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí)；學(xué)習(xí)門衛(wèi)、守衛(wèi)、巡邏、押運(yùn)工作的具體內(nèi)容以及保安員的安全知識(shí)；學(xué)習(xí)治安管理處罰法及刑事訴訟法的部分內(nèi)容。并結(jié)合本單位工作，學(xué)習(xí)廠內(nèi)有關(guān)規(guī)章制度，以及保安、消防人員的權(quán)限、權(quán)利、義務(wù)、禮儀等內(nèi)容，讓每個(gè)同志了解自己崗位職責(zé)的應(yīng)知應(yīng)會(huì)及其重要性。并在培訓(xùn)結(jié)束時(shí)對(duì)崗前培訓(xùn)人員進(jìn)行了保安員理論考核，考核通過率達(dá)到100%。年終組

織保安員參加了全市保安

機(jī)構(gòu)理論考核，并獲得第二名的好成績。

3、消防專業(yè)理論知識(shí)的學(xué)習(xí)，按照市消防支隊(duì)的有關(guān)

文件精神和要求，2017年6月初大隊(duì)組織新聘消防隊(duì)員進(jìn)行消防隊(duì)員崗前培訓(xùn)，共計(jì)370人次，181課時(shí)，有29人通過消防理論知識(shí)考核。學(xué)習(xí)內(nèi)容包括：防火與滅火，危險(xiǎn)物品、消防器材等，消防工作概述、消防工作方針、燃燒常識(shí)、常用的消防器材裝備、消防執(zhí)勤和滅火戰(zhàn)斗、接警調(diào)度、滅火出動(dòng)、火情偵查、戰(zhàn)斗展開、水槍陣地的設(shè)置、滅火的要求和注意事項(xiàng)、火場(chǎng)救人、疏散和保護(hù)物資、火場(chǎng)破拆、戰(zhàn)斗結(jié)束等，使消防員切實(shí)掌握消防職能業(yè)務(wù)。

四、組織技能、軍事、消防業(yè)務(wù)訓(xùn)練：

1、訓(xùn)練時(shí)間：全年組織消防專業(yè)訓(xùn)練共計(jì)513課時(shí)，

參訓(xùn)人數(shù)達(dá)252人次；組織監(jiān)控設(shè)備使用專業(yè)培訓(xùn)68人次，參加市局保安管理處崗位大練兵業(yè)務(wù)理論、軍事隊(duì)列培訓(xùn)考核55人。

2、訓(xùn)練主要課目：單兵警士軍事隊(duì)列動(dòng)作訓(xùn)練；消防

原地著裝、兩盤水帶連接、徒手救人、火場(chǎng)通信、全程車操以及滅火器的使用范圍和實(shí)際操作等。

3、實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練：組織消防隊(duì)員參加了公司《鍋爐房爆炸

事故應(yīng)急救援實(shí)施方案》、《油庫消防應(yīng)急演練》的實(shí)戰(zhàn)演練兩次，培訓(xùn)人數(shù)達(dá)83人。學(xué)習(xí)了使用干粉、二氧化碳滅火

器撲救油類火災(zāi)，同時(shí)完成了利用消防車輛器材撲救固體物質(zhì)火災(zāi)的實(shí)戰(zhàn)操作等訓(xùn)練內(nèi)容。

總之，2017年我大隊(duì)較好的完成了年度培訓(xùn)工作任務(wù)，

達(dá)到了預(yù)期的效果。在今后的工作中，我們要以扎實(shí)的工作態(tài)度，進(jìn)一步加大內(nèi)部培訓(xùn)力度，竭力做好培訓(xùn)工作，不斷提高我們的工作水平，繼續(xù)充分發(fā)揮保衛(wèi)職能作用，在2013

年為客戶提供更好安全保障服務(wù)！

保安大隊(duì)

保安培訓(xùn)總結(jié) 篇6

在兩周的培訓(xùn)中，安保部能夠按照之前制定的培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行培訓(xùn)，使每名隊(duì)員不管是在思想上，還是在專業(yè)技能上都有了很大的提高。同時(shí)通過兩周的培訓(xùn)也發(fā)現(xiàn)了平時(shí)工作中存在的一些問題，需要下一步加以改正。

一、好的方面:

（一）、專業(yè)技能方面：

（1）、警衛(wèi)執(zhí)勤方面：通過培訓(xùn)規(guī)范了執(zhí)勤指揮動(dòng)作，研究修改了執(zhí)勤時(shí)間。有針對(duì)性的對(duì)執(zhí)勤中常見情況進(jìn)行訓(xùn)練。提高了執(zhí)勤基本技能。

（2）、擒拿格斗方面：通過培訓(xùn)使所有隊(duì)員掌握了倒功的基本技能，格斗基本功，提高了吃苦耐勞的意志。在訓(xùn)練中全體隊(duì)員敢于摔打自己，樹立了敢打必勝的信心。

（3）、消防培訓(xùn)方面：通過消防培訓(xùn)使全體隊(duì)員熟悉了火災(zāi)撲救的基本常識(shí)，掌握了自救方法，有針對(duì)性的對(duì)重點(diǎn)部位進(jìn)行了消防演練，提高了消防意識(shí)。

（二）、其它方面：

（1）、組織紀(jì)律方面：通過隊(duì)列訓(xùn)練來培養(yǎng)隊(duì)員的團(tuán)結(jié)合作意識(shí)，養(yǎng)成了良好的作風(fēng)，增強(qiáng)組織紀(jì)律觀念。

（2）、思想方面：通過教育學(xué)習(xí)統(tǒng)一了部門全體隊(duì)員的思想，在討論學(xué)習(xí)中，暢所預(yù)言，大膽提出自己的合理化意見，共同研究制定安保部規(guī)定。

二、存在問題

1、專業(yè)技能上有個(gè)別隊(duì)員的能力與安保執(zhí)勤還有

差距，還需要在下步訓(xùn)練中加以學(xué)習(xí)。

2、個(gè)別隊(duì)員在培訓(xùn)學(xué)習(xí)過程中思想還夠重視，認(rèn)識(shí)不夠到位，存在混日子的現(xiàn)象。

保安隊(duì)列訓(xùn)練培訓(xùn)總結(jié)3

本年度，在主管業(yè)務(wù)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全體員工團(tuán)結(jié)一致，務(wù)實(shí)苦干，開拓進(jìn)取，外樹形象，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，以“服務(wù)服從公安工作，服務(wù)學(xué)校和社會(huì)安全”為宗旨，將科學(xué)發(fā)展觀引入學(xué)校日常管理中，緊緊圍繞年初學(xué)校制定的發(fā)展規(guī)劃和任務(wù)目標(biāo)開展工作，不斷鞏固推進(jìn)人防建沒，進(jìn)一步發(fā)展壯大安防中心，穩(wěn)步拓展印章承制業(yè)務(wù)，充分履行了學(xué)校的社會(huì)責(zé)任，實(shí)現(xiàn)了學(xué)校安全的良性健康發(fā)展，取得了明顯的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。現(xiàn)將全年主要工作報(bào)告如下：

1、完善各項(xiàng)規(guī)章制度，推行規(guī)范化建設(shè)模式

學(xué)校要安全，管理是關(guān)鍵，學(xué)校安全是每天都要直面的問題，如何建立適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的現(xiàn)代學(xué)校制度，大有文章可做。學(xué)校在實(shí)施學(xué)校管理過程中，嚴(yán)格按制度管人，依制度辦事。在制定各項(xiàng)規(guī)章制度中始終貫穿以人為本的思想理念，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)改進(jìn)和完善，初步形成了適用于本學(xué)校的人事管理，經(jīng)營管理，后勤管理，財(cái)務(wù)管理，隊(duì)伍管理等管理制度?？朔斯芾碇械碾S意性和可操作性。大到經(jīng)營決策、人事、財(cái)務(wù)管理，小到保安員的招收條件、培訓(xùn)時(shí)間、執(zhí)勤要求等，做到有程序，有規(guī)定，有標(biāo)準(zhǔn)，有要求。達(dá)到了統(tǒng)一、規(guī)范、科學(xué)、有效的標(biāo)準(zhǔn)化管理。

2、強(qiáng)化保安服務(wù)管理。

社會(huì)需要保安，保安需要規(guī)范，學(xué)校將規(guī)范化納入到保安員的日常管理中；全面實(shí)行招聘制、培訓(xùn)制、考核制、持證上崗制、崗位責(zé)任制，獎(jiǎng)懲制和淘汰制。對(duì)于新招聘的保安員，按照規(guī)章制度，嚴(yán)把形象關(guān)、政審關(guān)、素質(zhì)關(guān)和崗前培訓(xùn)關(guān)。新保安上崗后，必須由駐勤點(diǎn)的班長或保安骨干帶領(lǐng)實(shí)習(xí)三天，熟習(xí)駐勤點(diǎn)的情況和自己的職責(zé)后才能正式上班。對(duì)于在崗保安員，嚴(yán)格按照儀容儀表、服務(wù)態(tài)度、處理問題的應(yīng)變能力等制定的達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)，做到獎(jiǎng)懲分明。在部隊(duì)，班長被譽(yù)為“軍中之母”。

在保安隊(duì)伍中，班長同樣是兵頭將尾，發(fā)揮著不可替代的作用。學(xué)校要求人防部平時(shí)從細(xì)微之處入手，從貌似平常的事物中找出下屬不凡的特質(zhì)，細(xì)心識(shí)別真假人才，對(duì)于好夸耀的人不予重用，華而不實(shí)，言而無物的人不予使用，采取由人防部推薦，駐勤點(diǎn)保安員選舉，學(xué)?？疾煜嘟Y(jié)合，從保安隊(duì)伍中培養(yǎng)和選撥優(yōu)秀人才來擔(dān)任各駐勤點(diǎn)的班長；并針對(duì)班長及骨干人員文化修養(yǎng)，專業(yè)知識(shí)和管理能力等綜合素質(zhì)高低不一，參差不齊的現(xiàn)狀，在今年的7月份，專門對(duì)現(xiàn)任保安員班長及骨干分子35人進(jìn)行15天的基礎(chǔ)隊(duì)列動(dòng)作訓(xùn)練和業(yè)務(wù)管理能力的培訓(xùn)，著力提高保安班長及骨干的執(zhí)行力、控制力、糾錯(cuò)力和凝聚力。

保安督察是保安隊(duì)伍日常管理重要一部分，從內(nèi)務(wù)衛(wèi)生、執(zhí)勤情況、儀容儀表等開始督察，以不定期、不定時(shí)的方式，檢查保安員的著裝形象、臺(tái)帳記錄、環(huán)境衛(wèi)生、禮節(jié)禮貌，并經(jīng)過夜間查哨、查鋪，了解保安員的到位、巡邏等落實(shí)情況。

保安培訓(xùn)總結(jié) 篇7

通過這次的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使我受益匪淺，收獲甚大，同時(shí)也使我充分地認(rèn)識(shí)到，在日常的工作中，不斷學(xué)習(xí)提升自我的工作能力和知識(shí)水平，端正自己的工作態(tài)度和服務(wù)意識(shí)，增強(qiáng)工作的自信心和崗位責(zé)任感，具有十分重要的意義。

在學(xué)習(xí)收獲方面：

①zz經(jīng)理：正確地引導(dǎo)了我們?nèi)绾慰创壳暗倪@份工作，如何擺正自己的工作心態(tài)，好好珍惜目前的工作機(jī)會(huì)，樹立正確的工作價(jià)值觀和積極的工作心態(tài)，明確了自己心中的工作目標(biāo)。

②xxx總監(jiān)：講述了儀容儀表、禮節(jié)禮貌在交際中的重要性，以及在日常工作生活中，引用這些禮儀常識(shí)，養(yǎng)成良好的個(gè)人生活習(xí)慣和工作形象，具有重大意義。

③aaa專員：在授課中闡明了職業(yè)與職業(yè)化的概述和含義，講述了工作技能、形象以及工作態(tài)度是職業(yè)化在于企業(yè)之間的最大差別，也使我充分理解了"認(rèn)真做事只能把事情做對(duì)，用心做事才能把事情做好"這句話的內(nèi)在含義。

④ddd經(jīng)理：簡介了物業(yè)管理的淵源歷史和相關(guān)的概念，列舉了物業(yè)管理工作中常見的重難點(diǎn)例子，如何著手去處理解決，使我對(duì)物業(yè)管理的知識(shí)有了進(jìn)一步的了解，加深了工作印象。

⑤eee領(lǐng)班：講解了消防的基本常識(shí)和滅火的一些常用設(shè)施設(shè)備。使我對(duì)消防的基本方針、滅火的基本原則、火災(zāi)發(fā)生的三個(gè)要素、五大類型以及常用的滅火方法，有了更深的了解。通過對(duì)消防知識(shí)的學(xué)習(xí)和演練，使我深刻地認(rèn)識(shí)到，預(yù)防火災(zāi)的發(fā)生對(duì)于保護(hù)人民的生命財(cái)產(chǎn)安全，具有十分險(xiǎn)要的意義。

在學(xué)習(xí)、工作建議方面：

①課間可多加穿插一些互動(dòng)游戲，以活躍學(xué)習(xí)環(huán)境的氛圍，提高員工的學(xué)習(xí)興趣，踴躍參與互動(dòng)，工作、學(xué)習(xí)的心得體會(huì)與交流，逐步培養(yǎng)各部門員工之間的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，默契與信任的工作伙伴關(guān)系。以往有些培訓(xùn)課程只是理論講堂，沒有過多的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，無法加深學(xué)習(xí)印象，容易變得枯燥乏味，甚至令人產(chǎn)生"厭學(xué)"的心理。

②工作之余可以適當(dāng)開展一些文體活動(dòng)，如體育運(yùn)動(dòng)會(huì)等，既可以增進(jìn)員工的身心健康，豐富業(yè)余生活，又可以緩解放松一下繁忙緊張的工作情緒。

③部門之間就工作問題，應(yīng)多加以溝通、交流，遇到工作難題時(shí)，共同尋求解決方法，相互支持、理解、協(xié)助，搞好內(nèi)部團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)凝聚力，提高工作共識(shí)，才能有利于日常各項(xiàng)工作的順利開展。

④培養(yǎng)一支服務(wù)水平高端、工作技能優(yōu)越的管理隊(duì)伍，首先應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格把好人力資源招聘關(guān)。其次，篩選出類拔萃、管理素質(zhì)優(yōu)秀、工作經(jīng)驗(yàn)豐富的管理人才，以"傳、幫、帶"為基準(zhǔn)，定期開展一些具有針對(duì)性的專業(yè)培訓(xùn)。再次，樹立典范，加以勉勵(lì)，模范帶頭，增強(qiáng)職業(yè)競爭意識(shí)，以逐步帶動(dòng)提高各職崗位員工的整體素質(zhì)、工作技能和服務(wù)水平。

自我感受方面：經(jīng)過對(duì)上述的知識(shí)學(xué)習(xí)，使我深刻地認(rèn)識(shí)到，在今后的工作當(dāng)中，一定要學(xué)會(huì)充分運(yùn)用這些基本常識(shí)，不斷地提升自我的工作技能、服務(wù)水平和辦事效率，注意個(gè)人的工作形象，養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣，端正本職的工作態(tài)度和服務(wù)意識(shí)，認(rèn)真、用心做事。

與公司內(nèi)部員工搞好友愛互助關(guān)系和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，積極協(xié)助配合各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各部門做好各項(xiàng)日常工作，確保提高我們服務(wù)工作的質(zhì)量與公司的經(jīng)濟(jì)效益，共同創(chuàng)建一個(gè)充滿活力的文明、舒適、和諧的工作生活環(huán)境，合力將我們z小區(qū)的環(huán)境建設(shè)和服務(wù)管理工作水平，推上一個(gè)新的臺(tái)階，邁向一個(gè)新的里程碑。

保安培訓(xùn)總結(jié) 篇8

首先，我們必須始終有崇高的理想和堅(jiān)定的信念，作一名公職人員，在開展工作時(shí)更要做到為大公、守大義、求大我。作為政法鐵軍，我們必須始終對(duì)黨忠誠，不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。作為一名勞動(dòng)保障科工作人員，在學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)的政策時(shí)，要心懷大局，多了解政策出臺(tái)的背景、多領(lǐng)悟政策把握的原則，要向頂層設(shè)計(jì)者看齊，做到切實(shí)理解政策的初衷，不折不扣的開展政策落實(shí)工作。

其次，趁著年輕精力充沛、接受能力強(qiáng)的大好時(shí)機(jī)，我們必須練好內(nèi)功、提升修養(yǎng)?？茖W(xué)整合各方資源，立足勞動(dòng)保障工作，在縱向上深究業(yè)務(wù)知識(shí)和技能，在橫向上拓展交叉學(xué)科新知識(shí)新理念，努力儲(chǔ)備知識(shí)、拓寬眼界、增強(qiáng)能力。我們還必須注重實(shí)際、實(shí)事求是，勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為，既要“身入”一線，更要“心入”一線，堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)，不懼風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn)，深入長遠(yuǎn)地想問題、調(diào)查研究問題、為領(lǐng)導(dǎo)提供決策建議、為群眾辦好事、辦實(shí)事。

最后，我們必須堅(jiān)持原則、敢于斗爭，嚴(yán)守規(guī)矩、不逾底線。勞動(dòng)保障工作關(guān)系到每名干警的切身利益，必須秉公辦事、鐵面無私、一視同仁。在原則問題上要知敬畏、存戒懼、守底線，絕不含糊、絕不退讓、絕不妥協(xié)，堅(jiān)決杜絕好人主義，切實(shí)維護(hù)每名干警的合法權(quán)益。

保安培訓(xùn)總結(jié)模板

撰寫范文時(shí)我們可以從哪些角度著手呢？處理文檔使我們更容易跟進(jìn)工作進(jìn)度和變化，我們現(xiàn)在通常會(huì)使用各種范文。閱讀范文能夠激發(fā)我們的人生激情和動(dòng)力，大家好幼兒教師教育網(wǎng)小編今天要為大家介紹一下“保安培訓(xùn)總結(jié)”的相關(guān)信息，希望能幫助到你，請(qǐng)收藏！

保安培訓(xùn)總結(jié) 篇1

本周二(11月20日)，社區(qū)民警警官給我們保安部隊(duì)員講授了一堂物業(yè)小區(qū)安全防范的相關(guān)培訓(xùn)課、在認(rèn)真學(xué)習(xí)聽講中感觸頗豐，從中得到點(diǎn)撥和啟發(fā)。

首先顏警官就今年轄區(qū)內(nèi)物業(yè)小區(qū)發(fā)生的一些警情進(jìn)行通報(bào)，使大家認(rèn)識(shí)到當(dāng)前治安情況的嚴(yán)峻性、年關(guān)將至違法活動(dòng)將會(huì)有所起伏，現(xiàn)要求各保安員時(shí)刻提高警惕，加強(qiáng)責(zé)任心把各項(xiàng)工作落到實(shí)處、針對(duì)目前存在及應(yīng)該注意的問題，顏警官提出幾點(diǎn)意見。

對(duì)在物業(yè)小區(qū)管理中所處的位置認(rèn)識(shí)不足：

物管公司的保安員始終處在一線前沿，直接面對(duì)業(yè)主，是物管公司的窗口，保安員每時(shí)每刻的言行舉止、服務(wù)水平都直接體現(xiàn)了物管公司的整體形象、管理水平和服務(wù)意識(shí)。對(duì)無理業(yè)主的刁難要不卑不亢耐心勸解，不可莽撞行事、為此加強(qiáng)保安員的服務(wù)意識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)、服務(wù)溝通技巧等各方面的培訓(xùn)是十分重要的、在工作中要有主動(dòng)性和創(chuàng)造性、做好物業(yè)保安員應(yīng)具備的素質(zhì)及存在不愿管、不想管、不敢管的思想。

1、物業(yè)保安員應(yīng)具備的素質(zhì)是保安員上崗必須穿制服，佩戴裝備(對(duì)講機(jī))，嚴(yán)整儀容，糾正違章時(shí)先敬禮，必須做到以禮待人、作風(fēng)正派，遵紀(jì)守法，堅(jiān)守崗位，提高警惕，發(fā)現(xiàn)違法人員要及時(shí)匯報(bào)領(lǐng)班及部門領(lǐng)導(dǎo)、值班保安員要認(rèn)真做好放火、防盜工作、認(rèn)真檢查設(shè)備設(shè)施，發(fā)現(xiàn)安全隱患立即查明情況，排除險(xiǎn)情，確保管區(qū)的安全。

2、有禮貌的查詢進(jìn)入小區(qū)的訪客，并盡可能登記身份證，如有懷疑應(yīng)知會(huì)有關(guān)住戶以排除可疑、執(zhí)勤過程中要勤巡查，要有敏銳的目光，注意發(fā)現(xiàn)可疑的人、事、物，預(yù)防案件、事故的發(fā)生，力爭做到萬無一失。

3、嚴(yán)格遵守上下班時(shí)間及值班紀(jì)律，對(duì)在崗位發(fā)生的各種情況要認(rèn)真處理，并且做好詳細(xì)的書面記載、對(duì)小區(qū)的住戶做好公司的規(guī)章制度及安全防范的宣傳工作。

4、嚴(yán)守秘密未經(jīng)批準(zhǔn)、不得向外傳播或提供公司的內(nèi)部資料。

5、作為物業(yè)保安員不僅崗位職責(zé)，服務(wù)流程應(yīng)知應(yīng)會(huì)、還要熟練掌握一些擒拿格斗術(shù)以應(yīng)急時(shí)之需、遇到警情臨危不懼。

6、積極主動(dòng)地做好小區(qū)內(nèi)的安全保衛(wèi)工作，堅(jiān)決制止小區(qū)內(nèi)打架斗毆、酗酒鬧事者，小區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)可疑人物應(yīng)跟蹤調(diào)查，確保住戶人身、財(cái)產(chǎn)不受損失，處事敢管多想、遇到有困難不方便的`業(yè)主應(yīng)主動(dòng)提供幫助，為給業(yè)主創(chuàng)造一個(gè)安全舒適、文明和諧的生活環(huán)境、在日常值勤工作中要做到眼勤、嘴勤、腦勤。

保安員在站崗或巡邏時(shí)，經(jīng)常會(huì)碰到一些可疑情況，要多看、多問、多想并采取相應(yīng)的措施，多留意警情通報(bào)的嫌疑人物、如有在小區(qū)游蕩(借找人卻說不出被訪者的單元位置及姓名)或上門推銷的人員、密切觀察其舉動(dòng)，必要時(shí)要求其寫下承諾書，不得再次進(jìn)入小區(qū)并勸其離開、但要留意其體貌特征以便日后其再來時(shí)能夠及時(shí)辯認(rèn)，預(yù)防意外事件發(fā)生、突發(fā)事件的現(xiàn)場(chǎng)控制及維護(hù)處理。

從近期的警情來看入室盜竊作案時(shí)間大致為中午11時(shí)—14時(shí)及傍晚17時(shí)—21時(shí)左右、巡查隊(duì)員或監(jiān)控中心發(fā)現(xiàn)違法人員時(shí)應(yīng)在第一時(shí)間內(nèi)通知當(dāng)值領(lǐng)班和應(yīng)急隊(duì)員，迅速趕赴現(xiàn)場(chǎng)，經(jīng)確認(rèn)情況后通知上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和公安機(jī)關(guān)。

1、應(yīng)急隊(duì)員接到當(dāng)值主管指令后在最短時(shí)間內(nèi)趕到現(xiàn)場(chǎng)。

2、在主管指揮下，迅速封鎖外圍及內(nèi)線出口，除警察和有關(guān)人員外，所有車輛、人員未經(jīng)允許不得出入。

3、應(yīng)急隊(duì)員趕到現(xiàn)場(chǎng)后，馬上進(jìn)行各項(xiàng)相關(guān)工作，同時(shí)劃定現(xiàn)場(chǎng)保護(hù)范圍，外圍設(shè)崗無關(guān)人員不得進(jìn)入，保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，同時(shí)不得亂動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的任何物品。

4、嫌疑人出入的通道、爬越的窗戶、抽屜為保護(hù)的重點(diǎn)。

5、嫌疑人留在現(xiàn)場(chǎng)的痕跡要保持原狀，以免留下新的痕跡，對(duì)散落在地上的物品一律不準(zhǔn)接觸和移動(dòng)、注意周圍有犯罪分子在徘徊、扣留、坐臥的地方或其它工具痕跡，應(yīng)予以保護(hù)。

6、做好_，未經(jīng)許可嚴(yán)禁傳媒入內(nèi)采訪。

7、勸阻住戶及訪客暫停出入，盡量配合，防止嫌疑人乘機(jī)逃逸。

通過此次培訓(xùn)讓我們保安隊(duì)伍提高了認(rèn)識(shí)，理清思路，堅(jiān)持在公安部門和公司領(lǐng)導(dǎo)下增強(qiáng)管理理念，認(rèn)真扎實(shí)的做好小區(qū)各項(xiàng)安全防范工作，維護(hù)小區(qū)治安秩序穩(wěn)定、為構(gòu)建文明和諧小區(qū)努力、以良好的精神面貌更好的為業(yè)主和公司服務(wù)。

保安培訓(xùn)總結(jié) 篇2

為期十五個(gè)月的新教師培訓(xùn)就要結(jié)束了，十五個(gè)月來，我盡心盡力做好自己的本職工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)，體會(huì)與感觸頗深，為自己的教學(xué)實(shí)踐水平添磚加瓦，努力提高自己的專業(yè)理論水平和教學(xué)實(shí)踐水平。通過這次培訓(xùn)，我收獲頗多，現(xiàn)將自己的心得體會(huì)寫出來與大家共享。

一、加強(qiáng)自身師德修養(yǎng)，展現(xiàn)教師人格魅力

教師素有“塑造人類靈魂的工程師”之美譽(yù)。在對(duì)靈魂塑造的過程中，教師既要有比較淵博的知識(shí)，更要有高尚的道德和崇高的精神境界。教師應(yīng)當(dāng)成為學(xué)生的表率，成為學(xué)生的良師益友，成為全社會(huì)文明的楷模。為此，教師要時(shí)刻謹(jǐn)記不斷提高自身的道德修養(yǎng)，展現(xiàn)自身的人格魅力。那么，如何提高自身的師德修養(yǎng)呢？我認(rèn)為應(yīng)該從以下幾個(gè)方面做起：

1、熱愛祖國，愛崗敬業(yè)

熱愛祖國，獻(xiàn)身教育事業(yè)，是教師道德最基本最重要的要求。愛崗敬業(yè)是教師處理與教育事業(yè)之間關(guān)系的準(zhǔn)則，是教師職業(yè)道德的基礎(chǔ)和前提。尤其在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，在教育大發(fā)展的今天，教師要正確處理好奉獻(xiàn)與索取的關(guān)系，不計(jì)較個(gè)人得失，發(fā)揚(yáng)“紅燭”精神，甘做“人梯”，安于“粉筆生涯”，以“捧著一顆心來，不帶半根草去”的高尚情懷，獻(xiàn)身教育，鞠躬盡瘁。相反，如果教師不熱愛自己的事業(yè)，“身在曹營心在漢”，必定不能把工作做好。

2、熱愛學(xué)生，誨人不倦

3、以身作則，為人師表

在教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)中，教師只有以身立教，為人師表，才能有力地說服學(xué)生，感染學(xué)生。無數(shù)經(jīng)驗(yàn)證明，身教重于言教，“不能正其身，如正人何？”“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從。”這說明凡是教師要求學(xué)生做到的，自己必須先做到，給學(xué)生樹立好榜樣；凡是要求學(xué)生不做的事情，自己本身堅(jiān)決不做，以免給學(xué)生留下壞的影響。教師要以自己的良好道德言行來教育和感化學(xué)生。

誠實(shí)正直，勤奮好學(xué)，禮貌待人，是教師以身作則，為人師表的具體體現(xiàn)。如果教師缺乏堅(jiān)定正確的方向，沒有遠(yuǎn)大的理想，其教育必定失敗。教師要教育學(xué)生勤奮刻苦，好學(xué)進(jìn)去，自己必須勤奮好學(xué)，廣學(xué)博覽，精益求精。教師在日常教學(xué)中，要用文雅和親切的語言啟迪學(xué)生的心靈，陶冶學(xué)生的情操，以自己的模范行為，影響教育學(xué)生。

二、用學(xué)習(xí)引領(lǐng)自身專業(yè)成長

隨著信息技術(shù)的迅速發(fā)展，人類正在進(jìn)入信息社會(huì)。在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，知識(shí)老化速度大大加快，學(xué)習(xí)就成了當(dāng)今人類生存和發(fā)展的重要手段。教師終身學(xué)習(xí)，不僅是時(shí)代的呼喚，教育發(fā)展的要求，也是教師教學(xué)自我提升的需要?！皣?yán)謹(jǐn)篤學(xué)，與時(shí)俱進(jìn)，活到老，學(xué)到老”是新世紀(jì)教師應(yīng)有的終身學(xué)習(xí)觀。教師要善于從教育實(shí)踐中汲取能量和資源；善于在任何時(shí)間向任何人學(xué)習(xí)，包括在教學(xué)過程中和學(xué)生分享知識(shí)；善于和同事交流，擴(kuò)大視野，促進(jìn)自身專業(yè)成長。

教師終身學(xué)習(xí)已成為全球教育改革的突破口。要促進(jìn)自身專業(yè)化成長，教師就要具有終身學(xué)習(xí)的理念，擁有自主學(xué)習(xí)、自我學(xué)習(xí)的觀點(diǎn)。因?yàn)榻K身學(xué)習(xí)已成為未來每個(gè)社會(huì)成員的基本生存方式，那種“一朝學(xué)成而受用終身”的觀點(diǎn)已經(jīng)過時(shí)，人們?cè)僖膊荒苤煌ㄟ^一段時(shí)間的集中學(xué)習(xí)，獲得一輩子享用的知識(shí)技能。只有主動(dòng)去掌握新概念，學(xué)習(xí)新理念，研究新問題，培養(yǎng)適應(yīng)新環(huán)境的能力，才會(huì)使自己重視終身受益。

教育是全社會(huì)的大事，但重任主要落在教師身上。時(shí)代在變，對(duì)人才的要求也在變，教師必須認(rèn)清終身學(xué)習(xí)對(duì)自身成長和發(fā)展的重要性，自覺地樹立終身學(xué)習(xí)的觀點(diǎn)，不斷地提?自身的素質(zhì)，以適應(yīng)現(xiàn)代的教育需要。

首先要加強(qiáng)思想方面的學(xué)習(xí)。我國素質(zhì)教育堅(jiān)持“五育并舉，德育為首”的原則，教師首先要以德育人。教育思想、教育觀點(diǎn)對(duì)教育事業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要，正確的教育觀可以造就人才，錯(cuò)誤的教育思想則會(huì)摧殘人才。教師的取向、道德素質(zhì)、教育觀、世界觀和人身觀對(duì)學(xué)生起直接影響作用。

其次要加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)。課程走向綜合化是

保安培訓(xùn)總結(jié) 篇3

為扎實(shí)有效的開展基礎(chǔ)管理工作，切實(shí)防范風(fēng)險(xiǎn)，我行開展了安全保衛(wèi)規(guī)章制度學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。通過這次活動(dòng)，使我不僅系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了有關(guān)安全保衛(wèi)工作的相關(guān)法規(guī)和制度，也掌握了業(yè)務(wù)領(lǐng)域安全檢查的重點(diǎn)和方法，學(xué)到了有關(guān)技防、物防設(shè)施的基礎(chǔ)知識(shí)和消防常識(shí)，尤其是通過收看防搶劫演練，看到了自身工作中的不足，從而使自己進(jìn)一步提高了對(duì)安全保衛(wèi)工作重要性的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)了工作的責(zé)任感和緊迫感。這對(duì)我今后更好地開展工作有著積極的指導(dǎo)意義。

一、提高對(duì)安全保衛(wèi)工作的認(rèn)識(shí)是做好安全保衛(wèi)工作的重要前提安全保衛(wèi)工作說起來容易，看起來簡單，但真正干起來是非常不容易的，以前總認(rèn)為不出問題，不出事件，安全保衛(wèi)工作就做好了，但通過這次培訓(xùn)使自己真正認(rèn)識(shí)了安全保衛(wèi)工作的內(nèi)容很豐實(shí)，任務(wù)很艱巨，責(zé)任很重大。如何適應(yīng)新的變化，工作目標(biāo)如何定位，是擺在我們面前的一個(gè)重要課題。

二、強(qiáng)化安全防范意識(shí)是做好安全保衛(wèi)工作的重要保證安全保衛(wèi)工作不是哪個(gè)人或者哪個(gè)部門的任務(wù)，而是我們每一位員工的任務(wù)。任何一個(gè)崗位的員工，對(duì)本崗位和本單位的安全負(fù)有天然的責(zé)任?？梢哉f，安全隱患有可能發(fā)生在任何角落、任何時(shí)間，我們每一名員工都應(yīng)該成為自覺防范安全事故、案件的堅(jiān)強(qiáng)堡壘。

安全保衛(wèi)工作必須要防患于未然，要堅(jiān)持安全第一、預(yù)防為主的原則，真正建立起預(yù)防各類案件和災(zāi)害事故的長效防御機(jī)制，使防范工作走在各項(xiàng)工作的前面。

活動(dòng)結(jié)束了，在下一步的工作中，我一定要進(jìn)一步領(lǐng)會(huì)活動(dòng)所學(xué)的知識(shí)，時(shí)時(shí)處處把安全工作放在第一位，強(qiáng)化安全意識(shí)，優(yōu)化安全措施，確保在人防、物防、技防各方面把工作做的更細(xì)致，為我行的平安建設(shè)做出自己更大的貢獻(xiàn)。

保安培訓(xùn)總結(jié) 篇4

保安培訓(xùn)中，教官提出了保安員在日常工作中應(yīng)具備的三重角色：服務(wù)員、消防員、保安員。結(jié)合實(shí)例闡述了三種角色的意義及必要性，講解了多個(gè)國內(nèi)著名物業(yè)公司和保安服務(wù)公司的案例以及日常工作中各類應(yīng)急事件的處理方法。通過培訓(xùn)，我對(duì)如何做好一名合格的物業(yè)管理員有了更深層次的理解。下面我就本次參訓(xùn)淺談一下自己的心得體會(huì)。

一、做好我們的服務(wù)工作。我認(rèn)為服務(wù)的好壞心態(tài)是關(guān)鍵的。我們作為一名物業(yè)管理人員，就要很好的服從公司的管理和安排，按照公司的要求履行自身的職責(zé)，服務(wù)單位就是我們的衣食父母。服務(wù)有時(shí)也很簡單：一個(gè)微笑，一個(gè)手勢(shì)，一句禮貌的話語。我們只要熱心周到的做好我們的服務(wù)工作，為他人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，更不能忘記了我們公司的企業(yè)文化，我們所從事的工作就是服務(wù)加上管理一體化。只要我們熱心周到的去幫助、去服務(wù)、去管理好我們的服務(wù)單位，就必然會(huì)得到服務(wù)方及公司的認(rèn)可。

二、消防安全是我們工作中的又一個(gè)重點(diǎn)，要求物業(yè)管理人員要做好的第二個(gè)角色：消防員。我認(rèn)為具備高度的責(zé)任感是做好消防安全工作的前提。在工作中，我們要認(rèn)真對(duì)待每一個(gè)火警，不可存在有麻痹思想，要第一時(shí)間查看現(xiàn)場(chǎng)，排除火警;要嚴(yán)格檢查工作范圍內(nèi)的各類安全隱患，及時(shí)反饋責(zé)任部門進(jìn)行整改;要認(rèn)真學(xué)習(xí)各類消防安全知識(shí)，熟悉各類消防器材的使用，在遇到火災(zāi)時(shí)，能學(xué)以致用，杜絕事故的發(fā)生。

三、做一名機(jī)智勇敢的物業(yè)管理人員。我們的工作中會(huì)遇到許多的突發(fā)事件，完美的處理各類突發(fā)事件，保護(hù)服務(wù)單位的人員、財(cái)產(chǎn)、物品的安全，避免人身傷害及糾紛是公司對(duì)物管人員的另一個(gè)工作要求。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)各類案例，我從中認(rèn)識(shí)到突發(fā)事件的處理不但要講究方法，更要注重技巧，一方面不侵犯服務(wù)方的權(quán)益;另一方面不能違反公司的制度和原則;要做到勇敢、機(jī)智、靈活。而這也正是許多物管人員所欠缺的能力及素質(zhì)。這就要求我們物管人員一定要加強(qiáng)這方面的培訓(xùn)及學(xué)習(xí)，以求能力的不斷提升，更好的將我們的工作做的更加出色。

在保安基地培訓(xùn)的十天中，我又一次體會(huì)了人生的酸甜苦辣。站軍姿、齊步走、跑步走、正步走、停止間轉(zhuǎn)法、蹲下起立……，很慶幸我又一次在困境中磨練了自己，使自己變得更加堅(jiān)強(qiáng)起來。其實(shí)回頭想想，我失去的只不過是幾滴汗水和身體上的酸痛，而我獲得的是一個(gè)全新、自信、獨(dú)立的自己!我感到無限的快樂和輕松。離開培訓(xùn)基地的那天，我有些失落和不舍?？晌抑?，我人生的路又邁上了一個(gè)新的起點(diǎn)。

我認(rèn)為本次培訓(xùn)不但提高鼓舞了大家的士氣與工作熱情，更增強(qiáng)了員工的凝聚力和團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神。我為在這樣一個(gè)公司而感到驕傲和自豪，通過這次培訓(xùn)使我們參訓(xùn)的每位員工的素質(zhì)都有了很大的提高，員工們的素質(zhì)提高了，我相信公司的面貌也會(huì)煥然一新，我們的公司明天會(huì)更加美好。

最后，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我這么好的一次機(jī)會(huì)，讓我更加明確了做為一名物業(yè)管理員的工作職責(zé)，對(duì)以后的工作也有了更高的標(biāo)準(zhǔn)及要求。在今后的工作中，我會(huì)按照公司的要求，更好的服務(wù)客戶，服務(wù)公司，服務(wù)同事，爭取做一名合格的物業(yè)管理員。

保安培訓(xùn)總結(jié) 篇5

當(dāng)好幼兒園的“防火墻”保安工作關(guān)乎整個(gè)園所的安全保障，是整個(gè)園所安全的基石，也是幼兒安全保障的第一道“防火墻”。確保這道門的安全無事，也就有了家長的放心，教師的安心，幼兒的開心。

校園安全是什么?我想說，它是一種態(tài)度。為此，我在工作中長期堅(jiān)持一個(gè)“勤”字。勤是我們搞好工作的前提和基礎(chǔ)，尤其是保安工作，離開了勤字是無法完成職責(zé)的。保安工作看似輕松，實(shí)則不然，就拿我一天的工作來說吧，一要手勤，隨時(shí)開關(guān)大門，及時(shí)打掃門口衛(wèi)生;二要眼勤，發(fā)現(xiàn)情況妥善處理，嚴(yán)防閑雜人等潛入園內(nèi);三要嘴勤，對(duì)來客仔細(xì)詢問，并嚴(yán)格履行登記制度。四要腿勤，對(duì)送來的報(bào)刊、信件第一時(shí)間發(fā)放各處，對(duì)分配的臨時(shí)任務(wù)，做到隨叫隨到，不折不扣地完成，種種這些，都離不開這個(gè)“勤”字。

校園安全是什么?我想說，它還是一種責(zé)任。我們的工作就是為學(xué)生負(fù)責(zé)、為家長負(fù)責(zé)、更是為了學(xué)校的發(fā)展負(fù)責(zé)。由于我園地處城鄉(xiāng)結(jié)合部，人員復(fù)雜，只有把幼兒安全工作當(dāng)作為日常工作來抓，始終繃緊安全這根弦，才能保證平安。尤其我們面對(duì)的是一群天真活潑的孩子，更是不得半點(diǎn)馬虎。在工作中，我們堅(jiān)持做到24小時(shí)不離人，不空崗。大門口是安全防范的第一道關(guān)，把好它是我們的分內(nèi)之事。為此，我們實(shí)行了出入登記制度，設(shè)立了“進(jìn)出人員登記表”，所有來訪者均需按要求填寫來訪原因，得到領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可入內(nèi)。

白天嚴(yán)格履行保安崗位職責(zé)，重點(diǎn)落實(shí)在一個(gè)“守”字上，即：堅(jiān)守崗位，寸步不離，時(shí)刻提高防范意識(shí);夜間重點(diǎn)落實(shí)在一個(gè)“鎖”字：

一是鎖牢各個(gè)門，包括窗門。

二是鎖定各個(gè)監(jiān)控畫面，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)?！靶@安全責(zé)任重于泰山”，為了防患未然，我們加強(qiáng)學(xué)習(xí)，熟讀了保安規(guī)章制度;熟記了火警、急救站、園長、等電話;熟練了消防栓、滅火器等操作，做到了防范在先、警惕在前。

校園安全是什么?我想說，它更是一種博愛，是我們?yōu)槿藥熣叩囊磺?把握住了安全，守住了安全，幼兒、家庭、社會(huì)才會(huì)有更美好的明天。正如歌詞中說的：“老人不圖兒女為家做多大貢獻(xiàn)，一輩子總操心就圖個(gè)平平安安。”的確，兒女的安全是老人對(duì)兒女的愛，而學(xué)生的安全則是老師對(duì)學(xué)生的愛。

生命只有在安全中才能永葆活力，幸福只有在安全中才能永具魅力。在安全的問題上，來不得半點(diǎn)麻痹和僥幸，這是我們的責(zé)任，更是我們的義務(wù)。將安全時(shí)時(shí)放在心里，當(dāng)好八園的“防火墻”，就是一名保安對(duì)幼兒最好的負(fù)責(zé)，對(duì)家長最好的交代，對(duì)社會(huì)最好的回報(bào)。

保安培訓(xùn)總結(jié) 篇6

首先，我們必須始終有崇高的理想和堅(jiān)定的信念，作一名公職人員，在開展工作時(shí)更要做到為大公、守大義、求大我。作為政法鐵軍，我們必須始終對(duì)黨忠誠，不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。作為一名勞動(dòng)保障科工作人員，在學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)的政策時(shí)，要心懷大局，多了解政策出臺(tái)的背景、多領(lǐng)悟政策把握的原則，要向頂層設(shè)計(jì)者看齊，做到切實(shí)理解政策的初衷，不折不扣的開展政策落實(shí)工作。

其次，趁著年輕精力充沛、接受能力強(qiáng)的大好時(shí)機(jī)，我們必須練好內(nèi)功、提升修養(yǎng)?？茖W(xué)整合各方資源，立足勞動(dòng)保障工作，在縱向上深究業(yè)務(wù)知識(shí)和技能，在橫向上拓展交叉學(xué)科新知識(shí)新理念，努力儲(chǔ)備知識(shí)、拓寬眼界、增強(qiáng)能力。我們還必須注重實(shí)際、實(shí)事求是，勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為，既要“身入”一線，更要“心入”一線，堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)，不懼風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn)，深入長遠(yuǎn)地想問題、調(diào)查研究問題、為領(lǐng)導(dǎo)提供決策建議、為群眾辦好事、辦實(shí)事。

最后，我們必須堅(jiān)持原則、敢于斗爭，嚴(yán)守規(guī)矩、不逾底線。勞動(dòng)保障工作關(guān)系到每名干警的切身利益，必須秉公辦事、鐵面無私、一視同仁。在原則問題上要知敬畏、存戒懼、守底線，絕不含糊、絕不退讓、絕不妥協(xié)，堅(jiān)決杜絕好人主義，切實(shí)維護(hù)每名干警的合法權(quán)益。

保安培訓(xùn)總結(jié) 篇7

一、加強(qiáng)政治思想學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)技能。

作為安全保衛(wèi)人員，不僅提高政治素養(yǎng)，牢固樹立大局觀念，而且還要注重加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高個(gè)人的業(yè)務(wù)水平。努力做到政治上放心業(yè)務(wù)上過硬，工作中堅(jiān)持以防為主，防治結(jié)合、巡防巡查、重點(diǎn)保護(hù)。較好的履行了自己的崗位職責(zé)。

二、敬崗愛業(yè)無私奉獻(xiàn)。

由于保衛(wèi)工作的特殊性，所以對(duì)我們來說，上班與下班、上班與休息、已經(jīng)難以區(qū)分，正因?yàn)槿绱?，所以我們特別注意強(qiáng)調(diào)，敬崗愛業(yè)和無私奉獻(xiàn)，要求人人講大局、講工作、講風(fēng)格、講奉獻(xiàn)。常言道：“功夫不負(fù)有心人”。通過我們的共同努力，學(xué)校安全工作呈現(xiàn)良好的局面。我們做到了文明、科學(xué)、嚴(yán)格、高效。并因此而受到了廣大教職工的好評(píng)。

三、努力實(shí)現(xiàn)安保工作安全無事故。

隨著____的啟用，領(lǐng)導(dǎo)來訪及各種會(huì)議與日俱增。加之我們幾個(gè)人以前都沒從事安全保衛(wèi)工作，因此如何努力實(shí)現(xiàn)保衛(wèi)工作安全無事故，的確并非易事;我們也確實(shí)感到了壓力和挑戰(zhàn)。但是我們畢竟有領(lǐng)導(dǎo)的充分信任和同志們的大力支持，也有一腔熱血，使我們變壓力為動(dòng)力，化條件為機(jī)遇，并采取確實(shí)有效的措施，終于把領(lǐng)導(dǎo)的重托、大家的希望一件件地落實(shí)到實(shí)處。

訂立了夜間值班制、門衛(wèi)禮儀制、電話回訪制，治安巡防制統(tǒng)一調(diào)配制。設(shè)立了值班室和治安聯(lián)動(dòng)電話。如發(fā)現(xiàn)問題，要求5分鐘到達(dá)事故現(xiàn)場(chǎng)。對(duì)某些崗位定人、定崗、定責(zé)，對(duì)全院所有場(chǎng)所放置的消防設(shè)施，做到心中有數(shù)，使消防安全設(shè)施在管理和使用上更加科學(xué)規(guī)范。

雖然在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，在同志們的幫助下我們?cè)诠ぷ髦腥〉昧艘欢ǖ某煽儯?，離領(lǐng)導(dǎo)的要求和同志們的希望還有一定的差距。工作中，還有一些不盡人意的地方。特別是對(duì)安全保衛(wèi)工作的規(guī)律研究還不夠，我們會(huì)吸取教訓(xùn)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

在新的一年里，我們?cè)趯W(xué)院和處室的領(lǐng)導(dǎo)下，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)院的安全保衛(wèi)工作，使每項(xiàng)工作落到實(shí)處，做到防患于未然。確保安全無事故，使學(xué)院有一個(gè)良好的工作生活環(huán)境。

保安培訓(xùn)總結(jié) 篇8

20xx年x月x日——17日，我參加了由縣公安局，縣保安公司，縣教委組織的全縣中小學(xué)幼兒園，保安為期3天的培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容豐富，形式多樣，有隊(duì)列訓(xùn)練，防衛(wèi)技能，巡邏，守護(hù)，防患排查，消防知識(shí)，道路交通知識(shí)，法律基礎(chǔ)知識(shí)，校園勤務(wù)規(guī)范，校園紀(jì)律，校園安全案例分析，校園安全與事故處置。

通過培訓(xùn)我進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到學(xué)校安全的緊迫性，我作一名校園保安工作人員；應(yīng)如何做好校園安全保衛(wèi)工作，我有以下幾點(diǎn)拙見；

一是加強(qiáng)校園門衛(wèi)工作嚴(yán)格度，校門門衛(wèi)是一個(gè)重要工作崗位，是學(xué)校安全防范的第一道關(guān)口，門衛(wèi)工作到位，會(huì)震攝違法犯罪嫌疑人使其望門卻步，門衛(wèi)工作到位，會(huì)增加師生員工的安全感，從而樹立安全保衛(wèi)工作的良好形象，因此，作為我們校園保安應(yīng)當(dāng)；1，熟悉門衛(wèi)規(guī)章制度，明確門衛(wèi)責(zé)任范圍，愛崗敬業(yè)，樹立全新全意為師生服務(wù)的意識(shí)，文明值勤，禮貌待人，對(duì)師生員工要有打不還手，罵不還口的職業(yè)道德。2，外來人員進(jìn)入校園，要嚴(yán)格查身份證，或其他有效證件，并做好登記，要熟悉學(xué)校頒發(fā)的各種證件，如學(xué)生證，考試證，借書證等，對(duì)理由不充分或無證件人員，一律不準(zhǔn)進(jìn)入校園，發(fā)現(xiàn)有可疑情況，要及時(shí)報(bào)告。3，嚴(yán)格檢查進(jìn)出校園的各種機(jī)動(dòng)車輛，并作好登記。4，嚴(yán)格盤查出入校園的財(cái)物，防止未經(jīng)批準(zhǔn)的易燃物，易爆，劇毒物品流入校園，防止反動(dòng)黃色音像制品出版物流入校園，防止_流入校園。5，維護(hù)校園周邊治安秩序，認(rèn)真接受師生員工的報(bào)警，做好記錄，發(fā)現(xiàn)問題積極處理，及時(shí)報(bào)告。

保安培訓(xùn)總結(jié) 篇9

在兩周的培訓(xùn)中，安保部能夠按照之前制定的培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行培訓(xùn)，使每名隊(duì)員不管是在思想上，還是在專業(yè)技能上都有了很大的提高。同時(shí)通過兩周的培訓(xùn)也發(fā)現(xiàn)了平時(shí)工作中存在的一些問題，需要下一步加以改正。

一、好的方面:

(一)專業(yè)技能方面：

(1)警衛(wèi)執(zhí)勤方面：通過培訓(xùn)規(guī)范了執(zhí)勤指揮動(dòng)作，研究修改了執(zhí)勤時(shí)間。有針對(duì)性的對(duì)執(zhí)勤中常見情況進(jìn)行訓(xùn)練。提高了執(zhí)勤基本技能。

(2)擒拿格斗方面：通過培訓(xùn)使所有隊(duì)員掌握了倒功的基本技能，格斗基本功，提高了吃苦耐勞的意志。在訓(xùn)練中全體隊(duì)員敢于摔打自己，樹立了敢打必勝的信心。

(3)消防培訓(xùn)方面：通過消防培訓(xùn)使全體隊(duì)員熟悉了火災(zāi)撲救的基本常識(shí)，掌握了自救方法，有針對(duì)性的對(duì)重點(diǎn)部位進(jìn)行了消防演練，提高了消防意識(shí)。

(二)其它方面：

(1)組織紀(jì)律方面：通過隊(duì)列訓(xùn)練來培養(yǎng)隊(duì)員的團(tuán)結(jié)合作意識(shí)，養(yǎng)成了良好的作風(fēng)，增強(qiáng)組織紀(jì)律觀念。

(2)思想方面：通過教育學(xué)習(xí)統(tǒng)一了部門全體隊(duì)員的思想，在討論學(xué)習(xí)中，暢所預(yù)言，大膽提出自己的合理化意見，共同研究制定安保部規(guī)定。

二、存在問題

1、專業(yè)技能上有個(gè)別隊(duì)員的能力與安保執(zhí)勤還有差距，還需要在下步訓(xùn)練中加以學(xué)習(xí)。

2、個(gè)別隊(duì)員在培訓(xùn)學(xué)習(xí)過程中思想還夠重視，認(rèn)識(shí)不夠到位，存在混日子的現(xiàn)象。

保密培訓(xùn)總結(jié)通用9篇

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保密培訓(xùn)總結(jié) 篇1

保密培訓(xùn)總結(jié)

一、前言

保密是企業(yè)信息安全的基石，也是企業(yè)謀求長期發(fā)展穩(wěn)定的重要保障。為了提高員工保密意識(shí)和保密能力，公司特邀請(qǐng)專業(yè)保密機(jī)構(gòu)進(jìn)行保密培訓(xùn)。本次培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋了保密法律法規(guī)、保密工作常識(shí)、信息安全管理等方面，旨在使員工牢固樹立保密意識(shí)，始終保持高度警惕和責(zé)任感，在企業(yè)信息安全保障中發(fā)揮積極作用。

二、保密法律法規(guī)

1. 保密法律法規(guī)的重要性

本次培訓(xùn)首先強(qiáng)調(diào)了保密法律法規(guī)對(duì)企業(yè)和個(gè)人的重要意義，提醒員工要加強(qiáng)對(duì)保密法律法規(guī)的了解，自覺遵守。對(duì)于與企業(yè)保密工作相關(guān)的法律法規(guī)，員工應(yīng)具有基本的了解和適應(yīng)能力。

2. 保密事項(xiàng)的歸類

培訓(xùn)中對(duì)保密事項(xiàng)進(jìn)行了歸類，強(qiáng)調(diào)了保密信息的分類標(biāo)準(zhǔn)，如國家秘密、商業(yè)秘密等。員工應(yīng)清楚了解各類保密信息的特點(diǎn)和保護(hù)要求，保證處理和使用過程中符合相應(yīng)的規(guī)定。

三、保密工作常識(shí)

1. 保密責(zé)任和義務(wù)

培訓(xùn)中重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)了保密責(zé)任和義務(wù)，使員工具體了解自己在保密工作中所承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)，確保員工在工作中能夠切實(shí)履行相應(yīng)的保密工作。

2. 保密技術(shù)手段

為了加強(qiáng)信息安全保障，培訓(xùn)中詳細(xì)介紹了常見的保密技術(shù)手段。員工應(yīng)掌握密文與明文、加密與解密、簽名與驗(yàn)證等基本概念，并能夠熟悉和使用相應(yīng)的技術(shù)工具。

3. 保密工作流程

培訓(xùn)中明確了保密工作的流程和要求，使員工能夠清楚了解保密工作的具體程序和規(guī)范。員工在處理保密信息時(shí)，應(yīng)按照流程進(jìn)行操作，確保信息的安全性和可靠性。

四、信息安全管理

1. 信息安全意識(shí)

培訓(xùn)中強(qiáng)調(diào)了信息安全意識(shí)的重要性，提醒員工要時(shí)刻保持警惕，不輕易泄露企業(yè)和個(gè)人的敏感信息。員工應(yīng)建立正確的信息安全觀念，養(yǎng)成保密思維和習(xí)慣。

2. 系統(tǒng)安全和網(wǎng)絡(luò)安全

為了加強(qiáng)信息系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)的安全保護(hù)，培訓(xùn)中介紹了相關(guān)的管理和技術(shù)措施。員工應(yīng)具備基本的系統(tǒng)安全和網(wǎng)絡(luò)安全知識(shí)，能夠正確運(yùn)用各項(xiàng)管理措施和技術(shù)手段，保障信息的完整性和可靠性。

3. 應(yīng)急管理和事件處理

培訓(xùn)中介紹了常見的信息安全事件類型和應(yīng)急處理方法。員工應(yīng)了解常見的信息安全漏洞和風(fēng)險(xiǎn)，且能夠在發(fā)生信息安全事件時(shí)能迅速做出反應(yīng)，采取相應(yīng)的措施進(jìn)行處理，最大限度地減少損失。

五、總結(jié)

本次保密培訓(xùn)內(nèi)容全面、系統(tǒng)，旨在提高員工的保密意識(shí)和保密能力。通過參與培訓(xùn)，員工對(duì)保密法律法規(guī)、保密工作常識(shí)和信息安全管理有了更深入的理解，同時(shí)也掌握了實(shí)際操作技能。希望全體員工能夠切實(shí)將培訓(xùn)內(nèi)容運(yùn)用于實(shí)際工作中，不斷強(qiáng)化保密工作，保障企業(yè)信息安全，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的長期穩(wěn)定發(fā)展。

保密培訓(xùn)總結(jié) 篇2

保密警示教育培訓(xùn)總結(jié)

為了進(jìn)一步加強(qiáng)保密意識(shí)，提高保密能力，我公司近期開展了一次保密警示教育培訓(xùn)。培訓(xùn)從內(nèi)容設(shè)置到講師授課精心策劃，經(jīng)過幾天的培訓(xùn)，取得了良好的效果。以下是對(duì)此次培訓(xùn)的詳細(xì)總結(jié)。

一、培訓(xùn)目的和內(nèi)容設(shè)置

本次保密警示教育培訓(xùn)旨在提高員工的保密意識(shí)，規(guī)范保密行為，并針對(duì)當(dāng)前企業(yè)保密方面出現(xiàn)的問題進(jìn)行分析，提供相應(yīng)的對(duì)策建議。培訓(xùn)內(nèi)容主要包括保密意識(shí)教育、保密法律法規(guī)講解、保密案例分析以及應(yīng)對(duì)保密突發(fā)事件等方面。

二、培訓(xùn)形式和安排

為了使培訓(xùn)效果最大化，我們采取了多種形式，如講座、案例分享、小組討論以及角色扮演等，以便員工能更好地了解和掌握保密知識(shí)。培訓(xùn)時(shí)間為三天，每天上午為理論學(xué)習(xí)，下午則是實(shí)踐活動(dòng)。

三、培訓(xùn)講師和講座內(nèi)容

本次培訓(xùn)特邀了資深保密專家作為講師，講座內(nèi)容涵蓋了保密意識(shí)的重要性、保密法律法規(guī)的基本知識(shí)、企業(yè)保密政策和措施的要求，以及面臨的保密風(fēng)險(xiǎn)和應(yīng)對(duì)措施等。通過生動(dòng)的案例和通俗易懂的語言，講師向員工傳遞了保密的重要性和保密工作的實(shí)施方法。

四、案例分析和小組討論

培訓(xùn)期間，我們?cè)O(shè)置了保密案例分析和小組討論環(huán)節(jié)，以增強(qiáng)員工的實(shí)際應(yīng)用能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。通過分析真實(shí)案例，員工們深入研究了案例中的保密問題，找出了存在的問題，并提出了相應(yīng)的解決方案。這一環(huán)節(jié)不僅使員工對(duì)保密問題有了更深入的理解，同時(shí)也增強(qiáng)了員工之間的交流和合作能力。

五、應(yīng)對(duì)保密突發(fā)事件

為了讓員工能夠應(yīng)對(duì)保密突發(fā)事件，我們特意設(shè)置了應(yīng)急演練，并邀請(qǐng)了保密專家進(jìn)行指導(dǎo)。通過模擬實(shí)際情境，培訓(xùn)參與者學(xué)會(huì)了如何正確處理保密事件、如何進(jìn)行情報(bào)交流和急救方式等。這一環(huán)節(jié)增強(qiáng)了員工的應(yīng)對(duì)能力和決策能力，提高了應(yīng)對(duì)危機(jī)的效率。

六、培訓(xùn)效果評(píng)估

在培訓(xùn)結(jié)束后，我們對(duì)員工的學(xué)習(xí)效果進(jìn)行了評(píng)估。通過培訓(xùn)前后的試題對(duì)比和員工的自我評(píng)價(jià)，我們得出了本次培訓(xùn)的效果良好的。培訓(xùn)使員工對(duì)保密工作有了更全面的認(rèn)知，提高了他們的保密能力和意識(shí)，為今后的工作積累了重要的經(jīng)驗(yàn)。

本次保密警示教育培訓(xùn)以其詳實(shí)、具體的內(nèi)容、生動(dòng)、活潑的形式給員工帶來了深刻的印象。通過培訓(xùn)的學(xué)習(xí)和實(shí)踐活動(dòng)，員工的保密意識(shí)明顯提升，保密行為規(guī)范化，對(duì)于進(jìn)一步加強(qiáng)公司保密能力起到了積極的推動(dòng)作用。今后，公司將繼續(xù)加強(qiáng)保密教育培訓(xùn)，提高員工的保密素質(zhì)和能力，以確保公司信息的安全和穩(wěn)定發(fā)展。

保密培訓(xùn)總結(jié) 篇3

保密警示教育培訓(xùn)總結(jié)

隨著互聯(lián)網(wǎng)和信息技術(shù)的快速發(fā)展，信息的傳播和交流變得越來越方便和迅速。然而，在信息時(shí)代，信息泄漏的風(fēng)險(xiǎn)也在不斷加大。為了保護(hù)企業(yè)和個(gè)人的隱私和機(jī)密信息安全，我們組織了一次保密警示教育培訓(xùn)。以下是對(duì)此次培訓(xùn)的總結(jié)。

首先，在培訓(xùn)中我們強(qiáng)調(diào)了信息安全的重要性。信息安全對(duì)個(gè)人、組織和整個(gè)社會(huì)來說都是至關(guān)重要的。一旦敏感信息泄漏，可能導(dǎo)致嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)和聲譽(yù)損失。因此，保護(hù)信息安全是每個(gè)人的責(zé)任。通過實(shí)例和統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，我們向員工們展示了信息泄漏的危害和后果。這一部分的培訓(xùn)使員工們更加認(rèn)識(shí)到信息安全的緊迫性和重要性。

其次，在培訓(xùn)中我們介紹了不同類型的信息泄漏風(fēng)險(xiǎn)。我們強(qiáng)調(diào)了外部攻擊的風(fēng)險(xiǎn)，如黑客入侵和病毒攻擊。我們還提到了內(nèi)部泄漏的風(fēng)險(xiǎn)，比如員工故意或者無意間泄露機(jī)密信息。通過了解這些風(fēng)險(xiǎn)的具體情況，員工們更加了解信息泄漏的來源和原因。同時(shí)，我們還分享了一些常見的信息安全漏洞，如弱密碼、未加密的數(shù)據(jù)和不安全的網(wǎng)絡(luò)連接等。這些案例和示范向員工們展示了實(shí)際的信息泄漏情況，幫助他們認(rèn)識(shí)到保護(hù)信息安全的重要性。

第三點(diǎn)是培訓(xùn)中我們介紹了保護(hù)信息安全的方法和措施。我們討論了密碼管理、加密技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)安全和訪問控制等方面的內(nèi)容。我們提供了一些建議和最佳實(shí)踐，如定期更換密碼、使用強(qiáng)密碼、加密重要數(shù)據(jù)和限制訪問權(quán)限等。同時(shí)，我們還介紹了信息安全政策和標(biāo)準(zhǔn)操作程序，以及員工們?cè)谌粘９ぷ髦袘?yīng)該遵守的規(guī)定。通過這些方法和措施的介紹，員工們掌握了一些實(shí)用的技巧和方法，能夠更好地保護(hù)自己和企業(yè)的信息安全。

最后，我們組織了一些互動(dòng)和實(shí)踐活動(dòng)，鞏固培訓(xùn)內(nèi)容。比如，我們進(jìn)行了模擬攻擊與防御的角色扮演活動(dòng)，讓員工們親自體驗(yàn)信息安全攻擊和防御的過程。我們還組織了小組討論和案例分析，讓員工們分享自己的經(jīng)驗(yàn)和觀點(diǎn)，并互相學(xué)習(xí)。通過這些活動(dòng)，員工們更好地理解了信息安全的挑戰(zhàn)和應(yīng)對(duì)方法，增強(qiáng)了他們的信息安全意識(shí)。

綜上所述，本次保密警示教育培訓(xùn)對(duì)提高員工們的信息安全意識(shí)和能力起到了積極的促進(jìn)作用。通過介紹信息安全的重要性、風(fēng)險(xiǎn)和保護(hù)方法，員工們掌握了一些實(shí)用的技巧和方法。通過互動(dòng)和實(shí)踐活動(dòng)，他們更好地理解了信息安全的挑戰(zhàn)和應(yīng)對(duì)方法。我們相信，在員工們的共同努力下，我們的信息安全將得到更好的保護(hù)。

保密培訓(xùn)總結(jié) 篇4

保密培訓(xùn)總結(jié)

在當(dāng)今信息爆炸的時(shí)代，保密工作變得愈發(fā)重要。隨著技術(shù)的發(fā)展，信息的獲取和傳播變得越來越方便，同時(shí)也給企業(yè)和個(gè)人的安全帶來了更多的威脅。為了提高員工的保密意識(shí)和技能，我公司開展了一次保密培訓(xùn)活動(dòng)，旨在加強(qiáng)員工對(duì)保密工作的理解和重視程度，提升整體保密能力。本文將具體介紹這次培訓(xùn)活動(dòng)的內(nèi)容和成效。

一、培訓(xùn)內(nèi)容：

1. 法律法規(guī)知識(shí)：本次培訓(xùn)首先講解了與保密工作相關(guān)的法律法規(guī)，如《中華人民共和國保密法》、《商業(yè)秘密保護(hù)條例》等。通過了解法律法規(guī)，員工們對(duì)保密的重要性有了更深入的認(rèn)識(shí)，也加強(qiáng)了他們的法律意識(shí)。

2. 保密意識(shí)培養(yǎng)：在培訓(xùn)中，我們重點(diǎn)加強(qiáng)了保密意識(shí)的培養(yǎng)。通過講解實(shí)際案例，引導(dǎo)員工思考保密泄露可能帶來的后果和影響。同時(shí)，我們還結(jié)合公司的實(shí)際情況，討論了保密意識(shí)在工作中的具體體現(xiàn)。

3. 保密技能培養(yǎng)：除了加強(qiáng)員工的保密意識(shí)外，我們還進(jìn)行了一系列的技能培養(yǎng)。這包括信息安全的措施、密碼管理技巧、文檔加密方法等。通過實(shí)操練習(xí)，提高員工在實(shí)際工作中的保密技能。

二、培訓(xùn)形式：

1. 專家講座：我們邀請(qǐng)了專業(yè)的保密專家為員工進(jìn)行講座。專家通過詳細(xì)解讀法律法規(guī)、分享實(shí)際案例以及提供保密技巧，幫助員工更全面地了解保密的重要性和方法。

2. 視頻資料：我們準(zhǔn)備了一系列的視頻資料，包括保密意識(shí)教育片、實(shí)操示范等。這種形式更加生動(dòng)形象，能夠讓員工更好地理解和吸收知識(shí)。

3. 小組討論：除了專家講座和視頻資料外，我們還組織了一些小組討論。通過小組互動(dòng)，員工們可以分享自己的觀點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)，增強(qiáng)彼此之間的交流和理解。

三、培訓(xùn)成效：

1. 提高保密意識(shí)：通過培訓(xùn)，員工們對(duì)保密工作的重要性有了更深入的認(rèn)識(shí)。他們明白保密不僅僅是一項(xiàng)制度，更是對(duì)自身和公司利益的保護(hù)。保密意識(shí)的提升將有效地減少保密事故的發(fā)生。

2. 提升保密技能：培訓(xùn)活動(dòng)中的實(shí)操練習(xí)，讓員工們掌握了更多保密技能。他們學(xué)會(huì)了正確使用密碼、加密文件等方法，提高了信息的保密性和安全性。

3. 增強(qiáng)合規(guī)意識(shí)：通過深入了解相關(guān)法律法規(guī)，員工們對(duì)合規(guī)性的要求有了更清晰的認(rèn)識(shí)。他們明白保密工作不僅是為了滿足公司的要求，更是為了遵守法律法規(guī)、保護(hù)合法權(quán)益。

通過這次保密培訓(xùn)，我公司的員工們?cè)诒Ｃ芤庾R(shí)、技能、法律法規(guī)等方面均得到了提升。他們認(rèn)識(shí)到保密工作的重要性，增強(qiáng)了合規(guī)意識(shí)，同時(shí)也在實(shí)際工作中掌握了更多的保密技能。這些都將有效地提高公司的保密工作水平，保護(hù)企業(yè)利益，有效防范潛在威脅。我們相信，通過不斷加強(qiáng)保密培訓(xùn)，我公司的保密工作將邁上一個(gè)新的臺(tái)階。

保密培訓(xùn)總結(jié) 篇5

六月初，縣委辦組織我們進(jìn)行了黨政系統(tǒng)文秘人員的培訓(xùn)，并在此期間學(xué)習(xí)了《新保密法》，對(duì)保密工作有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)。在此次學(xué)習(xí)中，我感慨頗深，強(qiáng)烈地意識(shí)到，在信息化長足發(fā)展的今天，如何在新時(shí)期做好基層黨政辦的保密工作儼然成為擺在我面前的一道重要課題。在此，我結(jié)合自己的感想，談一下自己在此次培訓(xùn)中所獲得的一些體會(huì)：

古人云“時(shí)時(shí)檢飭，謹(jǐn)言慎行，守口要密，防意須嚴(yán)”，說的是君子保守秘密修德養(yǎng)性的處世之道?！懊孛堋倍指饔幸弧氨亍?，也就是為“心”加了一把保險(xiǎn)鎖。而守口如瓶，一諾千金更是我們中華民族的君子之道。

在革命戰(zhàn)爭時(shí)期，有邱少云烈士為了掩護(hù)大部隊(duì)深夜進(jìn)攻的秘密，而寧肯活活被流彈的烈火燒死，一動(dòng)不動(dòng)。而《紅巖》中的江姐為了保護(hù)重慶地下黨組織的秘密，寧肯經(jīng)受敵人的嚴(yán)刑拷打，堅(jiān)強(qiáng)不屈。《紅燈記》中的李玉和一家為了保護(hù)游擊隊(duì)的密電碼，更是前仆后繼的走革命道路。革命先烈用生命和鮮血向我們證明了保守機(jī)密，維護(hù)民族和黨的利益高于一切！如今，通訊發(fā)達(dá)之神速令人驚嘆，真可謂：一機(jī)在手可知天下之事。隨著電腦入住百姓家庭，網(wǎng)絡(luò)世界向人們打開了互通有無，共享彼此信息的.便利條件，這就意味著涉及計(jì)算機(jī)中的信息對(duì)所有用戶都是公開的，顯示器的輻射最強(qiáng)，稍加改裝 的普通電視機(jī)，在30米內(nèi)就可以接收到正在工作的計(jì)算機(jī)顯示屏上的信號(hào)。有關(guān)情報(bào)傳遞的途徑已今非昔比，一些竊密分子仍然可以通過運(yùn)用“黑客”程序等各種技術(shù)手段，竊取網(wǎng)絡(luò)內(nèi)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的秘密信息，所以，保密工作的涉及面也是非常之廣。

通過對(duì)《新保密法》的學(xué)習(xí)，我在總結(jié)自己不足的同時(shí)，也對(duì)自己在今后做好保密工作有了一個(gè)更為清晰的思路和認(rèn)識(shí)。

在下一步的保密工作中，我將從自身點(diǎn)滴做起，著實(shí)做到以下幾點(diǎn)：

首先是糾正錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)，提高保密意識(shí)。結(jié)合一些泄密教訓(xùn)來看，那些泄密責(zé)任者并不是不知道做好保密工作，而是源于保密意識(shí)淡薄而產(chǎn)生了一些錯(cuò)誤的認(rèn)識(shí)，例如單位內(nèi)部人員都知道的事情就算不上秘密、將秘密告訴給關(guān)系較好的人員談不上是泄密等等。因此，在下一步的工作中，我會(huì)去深刻領(lǐng)會(huì)《新保密法》的精神實(shí)質(zhì)，隨時(shí)比照《新保密法》的內(nèi)容進(jìn)行自我反思，查找自己對(duì)保密工作中存在的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)，堅(jiān)持做到不該說的不說、不該看的不看、不該聽的不聽、不該問的不問。

其次是保持職業(yè)操守，抵御外界誘惑。《新保密法》的出臺(tái)，使保密工作上升到了一個(gè)新的高度，這為從事保密工作的人員敲響了警鐘。既然工作要保密，那么工作必定就會(huì)涉及到國家與集體的利益。在對(duì)待保密工作上，我會(huì)保持一個(gè)清醒的認(rèn)識(shí)，在面對(duì)外界誘惑時(shí)，用職業(yè)操守來約束自己，切實(shí)做到“眼不紅、嘴不讒、手不伸”。 再次是恪守工作職責(zé)，做好保密工作。信息化發(fā)展在為工作生活帶來便利的同時(shí)，也為保密工作帶來了不小壓力。通過對(duì)《新保密法》的學(xué)習(xí)，從事計(jì)算機(jī)管理，移動(dòng)存儲(chǔ)設(shè)備管理，以及電子公文管理等信息管理工作的我更是深感責(zé)任在肩，因?yàn)槲液芮宄F(xiàn)在的信息傳播速度很快，如果在工作中沒有對(duì)工作設(shè)備加以認(rèn)真管理，那么就很容易造成不堪設(shè)想的后果。

結(jié)合我自己的工作，我認(rèn)為自己要做好保密工作，那么就得加強(qiáng)對(duì)保密制度的學(xué)習(xí)和執(zhí)行，堅(jiān)決不讓外界傳輸媒介接觸工作設(shè)備；

堅(jiān)決不將信息內(nèi)容透露給他人；

定期做好工作設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)。

最后是加快知識(shí)更新，增強(qiáng)防范能力。信息化發(fā)展步伐的加快，在無形中也保密工作也提出了更高、更嚴(yán)的要求。當(dāng)前，信息化發(fā)展速度明顯加快，如果從事信息管理工作的人員不能加快知識(shí)更新，不僅是會(huì)被工作所淘汰，更重要的是在面對(duì)犯罪分子利用網(wǎng)絡(luò)入侵時(shí)，便會(huì)顯得束手無策。所以，在今后的工作中，我將會(huì)不斷以信息化發(fā)展趨勢(shì)為指引，加快對(duì)新知識(shí)、新技術(shù)的吸收，在工作中筑起一道牢不可破的“防火墻，總之，在信息化快速發(fā)展的今天，我們作為基層文秘工作人員，要樹立的牢固的保密觀念和腳踏實(shí)地做人、認(rèn)真負(fù)責(zé)干事的作風(fēng)，要特別能耐得住寂寞，特別守得住冷清，特別吃得了苦，要善于利用時(shí)間、靜下心來抓好學(xué)習(xí)，努力提高自己的綜合素質(zhì)，爭當(dāng)新時(shí)代保密衛(wèi)士。

保密培訓(xùn)總結(jié) 篇6

為提高全局民警、工勤、輔警公安網(wǎng)絡(luò)信息安全意識(shí)，避免失泄密事件的發(fā)生，20**年11月21日至24日，鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣公安局通過全局大會(huì)集中學(xué)習(xí)、黨支部和局屬部門分組學(xué)習(xí)的方式，組織全局民警、工勤、輔警進(jìn)行了公安信息網(wǎng)絡(luò)安全和保密基礎(chǔ)知識(shí)教育培訓(xùn)。

據(jù)介紹，培訓(xùn)主要針對(duì)民警數(shù)字證書的安全使用，以及公安信息網(wǎng)“一機(jī)兩用”、“四個(gè)嚴(yán)禁”、“八條紀(jì)律”、“涉密載體管理規(guī)定”、“公安網(wǎng)設(shè)備入網(wǎng)、退網(wǎng)、維修管理規(guī)定”等制度進(jìn)行了強(qiáng)化學(xué)習(xí)，并通過實(shí)際案例，向民警、工勤、輔警講解了各類違規(guī)查詢公民個(gè)人信息、下載游戲軟件、聊天軟件所帶來的危害及嚴(yán)重后果。

鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣公安局副局長、“保密辦”主任馮筆斌就進(jìn)一步做好保密工作提出要求：要強(qiáng)化思想認(rèn)識(shí)，真正讓“保密工作無小事”理念入腦入心;抓好部門內(nèi)部的日常教育和管理，教育引導(dǎo)民警和協(xié)勤人員做好計(jì)算機(jī)、手機(jī)及微信、微博朋友圈的保密管理;落實(shí)工作責(zé)任，各部門要加強(qiáng)隊(duì)伍管理，嚴(yán)格落實(shí)一崗雙責(zé)，認(rèn)真開展自查工作，確保公安工作中的國家秘密、警務(wù)工作秘密和公民個(gè)人信息絕對(duì)安全。

保密培訓(xùn)總結(jié) 篇7

學(xué)習(xí)保密培訓(xùn)總結(jié)

保密對(duì)于任何一個(gè)組織和個(gè)人來說都是非常重要的。在當(dāng)今這個(gè)信息爆炸的時(shí)代，保護(hù)機(jī)密信息成為了一項(xiàng)迫切需要解決的問題。為了加強(qiáng)組織內(nèi)成員的保密意識(shí)和技能，我們組織了一次關(guān)于保密的培訓(xùn)。

培訓(xùn)的內(nèi)容豐富多樣，涵蓋了保密的基本概念、保密法律法規(guī)、保密責(zé)任和保密技巧等方面。在基本概念的部分，我們學(xué)習(xí)了保密的定義、目的和重要性。保密的定義是指對(duì)于具有機(jī)密性的信息，進(jìn)行一系列措施以保障其不被泄露、遭到盜用、篡改、破壞等。保密的目的是為了保護(hù)信息的機(jī)密性、完整性和可用性。保密的重要性在于對(duì)于組織來說，信息是最重要的資產(chǎn)之一，如果泄露，將會(huì)造成嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)和聲譽(yù)損失。

在保密法律法規(guī)部分，我們深入學(xué)習(xí)了有關(guān)保密的國家法律法規(guī)以及相關(guān)政策文件。我們了解到我國的保密法律法規(guī)是非常完善的，包括《中華人民共和國保密法》、《保密法實(shí)施條例》等。我們還學(xué)習(xí)了信息安全管理體系國際標(biāo)準(zhǔn)ISO 27001和信息安全管理體系的構(gòu)建。通過學(xué)習(xí)這些法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，我們更加清楚了自己的保密責(zé)任和義務(wù)。

在保密責(zé)任的部分，我們明確了每個(gè)人的保密責(zé)任。無論是高層管理人員還是普通員工，都有保密的責(zé)任。我們要始終牢記保密是一種法定義務(wù)，違反保密法律法規(guī)將會(huì)受到相應(yīng)的處罰。同時(shí)，我們也要了解到保密責(zé)任是一個(gè)連鎖的概念，每個(gè)人都是保密責(zé)任鏈的環(huán)節(jié)，只有每個(gè)人都嚴(yán)守保密責(zé)任，才能確保整個(gè)組織的信息安全。

在保密技巧的部分，我們學(xué)習(xí)了一系列保密的方法和工具。例如，加密技術(shù)是一種常用的保密技巧，通過加密，可以將機(jī)密信息轉(zhuǎn)變?yōu)闊o法讀取的密文，從而確保信息安全。我們還學(xué)習(xí)了信息傳遞的注意事項(xiàng)，例如不使用明文傳輸敏感信息、不在公共場(chǎng)合談?wù)摍C(jī)密信息等。這些技巧和方法的靈活運(yùn)用是保密工作的重要一環(huán)。

通過這次保密培訓(xùn)，我深刻意識(shí)到了保密的重要性和必要性。信息安全是組織的生命線，保密是每個(gè)人的責(zé)任。作為一個(gè)員工，我將秉持著保護(hù)組織機(jī)密信息的責(zé)任感，嚴(yán)格遵守保密法律法規(guī)，并將學(xué)到的保密知識(shí)運(yùn)用到自己的工作中。同時(shí)，我也會(huì)積極宣傳保密知識(shí)，提高組織內(nèi)成員的保密意識(shí)，共同確保組織的信息安全。

培訓(xùn)的效果非常顯著，我們組織內(nèi)成員的保密意識(shí)得到了極大提高。每個(gè)人都明確了保密的重要性，對(duì)保密的法律法規(guī)有了更深入的了解，掌握了一系列保密的技巧和方法。相信這次培訓(xùn)將會(huì)對(duì)我們的組織產(chǎn)生積極的影響，保障我們的信息安全。

學(xué)習(xí)保密培訓(xùn)是組織內(nèi)成員加強(qiáng)保密意識(shí)和技能的有效方式。通過全面系統(tǒng)地學(xué)習(xí)保密的基本概念、法律法規(guī)、責(zé)任和技巧，我們能夠更好地保護(hù)組織的機(jī)密信息，確保信息的安全。我相信，在我們每個(gè)人的共同努力下，我們的組織將會(huì)更安全、更可靠。

保密培訓(xùn)總結(jié) 篇8

近日，我在網(wǎng)上大學(xué)參加了《保密法解讀與案例分析》的培訓(xùn)。學(xué)習(xí)了《保密法》和《保密法實(shí)施辦法》，通過深刻的保密知識(shí)學(xué)習(xí)，結(jié)合電信現(xiàn)有__現(xiàn)狀，對(duì)照新修訂后的《保密法》，淺談一些自己的體會(huì)。

一、要充分認(rèn)識(shí)__的重要性。__就是從國家的安全和利益出發(fā)，將國家秘密控制在一定的范圍和時(shí)間內(nèi)，防止被非法泄露和利用，使其自身價(jià)值得到充分有效地實(shí)現(xiàn)所采取的一切必要的手段和措施，簡言之，是指與國家的安全和利益密切相關(guān)的保守國家秘密的一切活動(dòng)。它包括保密立法，保密宣傳教育，建立健全保密規(guī)章制度，研制、開發(fā)和應(yīng)用先進(jìn)的防竊密、泄密的技術(shù)設(shè)備，依法進(jìn)行保密檢查監(jiān)督，追查處理泄密事件，以及開展__的理論研究等活動(dòng)。

二、提高保密意識(shí)是做好__的主觀決定因素。新修訂保密法的公布實(shí)施，是黨和國家保密事業(yè)發(fā)展中的一件大事，是中國特色社會(huì)主義法制建設(shè)中的一項(xiàng)重要舉措。當(dāng)前，隨著人們對(duì)知情權(quán)訴求越來強(qiáng)烈，國家秘密也隨著信息公開而逐漸減少，雖然__受到重視，但在日常工作生活中，涉密人員對(duì)保密注意事項(xiàng)要求日漸松懈，認(rèn)為各種信息都漸漸公開了，已經(jīng)沒有什么秘密可保，或因升遷無望、或因家庭困難、或引為談資，要么因無意識(shí)泄密，要么被引誘成為間諜而竊密。因此，組織涉密人員深入學(xué)習(xí)修訂后的《保密法》，不斷提高保密意識(shí)，強(qiáng)化組織紀(jì)律，同時(shí)照顧到涉密人員的進(jìn)步訴求和生活需要，加強(qiáng)主觀能動(dòng)性成為當(dāng)前做好__的當(dāng)務(wù)之需。

三、加強(qiáng)信息化系統(tǒng)保密措施是新時(shí)期__的新課題。黨和國家近些年加大了對(duì)信息化建設(shè)的力度，政務(wù)公開、政府信息公開電子化，電子政務(wù)全面鋪開，__也不僅僅停留在國家秘密的紙質(zhì)載體上，傳統(tǒng)的“三鐵一器”(鐵門、鐵窗、鐵柜、消防器材)保護(hù)措施，已經(jīng)滿足不了國家秘密載體多樣化的保密需要，加強(qiáng)信息化系統(tǒng)__成為當(dāng)務(wù)之急。一是完善制度建設(shè)，規(guī)范信息電子化的應(yīng)用;二是添置必須的電子保密設(shè)備，既強(qiáng)化__的嚴(yán)肅性，又兼顧工作需要的靈活性。

四、新形式下如何加強(qiáng)電信_(tái)_。__不僅是對(duì)一個(gè)國家、一個(gè)地區(qū)，而且對(duì)一個(gè)單位也是同樣重要。目前，社會(huì)信息化、信息網(wǎng)絡(luò)化迅猛發(fā)展;經(jīng)濟(jì)全球化、貿(mào)易自由化已成為不可抗拒的歷史潮流，以經(jīng)濟(jì)、科技為主的綜合國力競爭日益激烈，在這種嚴(yán)峻的形勢(shì)下，我們電信行業(yè)對(duì)電信基礎(chǔ)資料更得保密，任何個(gè)人不得擅自做主，為個(gè)人利益泄露用戶資料。

保密培訓(xùn)總結(jié) 篇9

保密教育培訓(xùn)總結(jié)

近年來，隨著科技的發(fā)展和信息的高速流動(dòng)，保護(hù)企業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)和保密信息成為了一項(xiàng)重要的任務(wù)。為了加強(qiáng)員工的保密意識(shí)和技能，提高企業(yè)的信息安全水平，我們組織了一次保密教育培訓(xùn)。

我們的培訓(xùn)主題是“保護(hù)企業(yè)核心競爭力，提升信息安全水平”。這次培訓(xùn)主要面向公司所有員工，包括高層管理人員、技術(shù)人員和普通員工。通過專家講座、案例研究和小組討論等多種形式，我們旨在增強(qiáng)員工的保密觀念，讓他們深刻認(rèn)識(shí)到保密工作的重要性。

在培訓(xùn)的第一天，我們請(qǐng)來了信息安全專家作為主講人，向大家介紹了保密的基本概念和保密政策的制定與執(zhí)行。他詳細(xì)解讀了國家有關(guān)保密法律法規(guī)，讓大家對(duì)保密工作的法律依據(jù)有了更清晰的認(rèn)識(shí)。同時(shí)，他還強(qiáng)調(diào)了保密與企業(yè)利益之間的密切關(guān)聯(lián)，以及保密工作對(duì)企業(yè)發(fā)展的重要影響。這一系列的講座引起了大家的廣泛關(guān)注和積極思考。

第二天，我們進(jìn)行了案例研究和小組討論。通過分析真實(shí)的保密案例，大家深入了解了保密風(fēng)險(xiǎn)和保護(hù)措施，并提出了解決方案。在小組討論中，大家積極分享了自己的保密經(jīng)驗(yàn)和心得，相互學(xué)習(xí)和借鑒，共同提升了保密意識(shí)和技能。這種互動(dòng)式的學(xué)習(xí)和探討，讓大家對(duì)保密工作有了更加深入的理解，也增強(qiáng)了彼此之間的溝通和協(xié)作能力。

最后一天，我們進(jìn)行了保密應(yīng)急響應(yīng)實(shí)戰(zhàn)演練。通過模擬保密事件發(fā)生的場(chǎng)景，大家積極應(yīng)對(duì)，掌握了處理保密事件的方法和技巧。在這個(gè)過程中，大家體驗(yàn)了保密工作的壓力和緊迫感，也學(xué)會(huì)了如何迅速反應(yīng)和有效應(yīng)對(duì)。這次演練不僅提高了員工的處理緊急情況的能力，也為以后的保密工作提供了寶貴的經(jīng)驗(yàn)和借鑒。

通過這次保密教育培訓(xùn)，我們?nèi)〉昧肆己玫男Ч?。員工的保密意識(shí)得到了明顯提高，對(duì)保密工作的重要性有了更加深刻的認(rèn)識(shí)。員工的保密技能得到了全面提升，掌握了保密工作的基本原則和方法。員工之間的溝通和協(xié)作能力也得到了增強(qiáng)，形成了全員參與保密的良好氛圍。

作為總結(jié)，本次保密教育培訓(xùn)不僅提高了員工的保密意識(shí)和技能，也為企業(yè)的信息安全奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。我們將繼續(xù)加強(qiáng)保密教育培訓(xùn)，與時(shí)俱進(jìn)，不斷提升員工的保密水平，保障企業(yè)的信息安全。

保安培訓(xùn)總結(jié)(模板五篇)

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保安培訓(xùn)總結(jié) 篇1

安全培訓(xùn)管理規(guī)定及安全崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1．管理制度安全培訓(xùn)管理規(guī)定

一是培養(yǎng)一支熟悉業(yè)務(wù)、敬業(yè)敬業(yè)、紀(jì)律嚴(yán)明、執(zhí)行文明的安全隊(duì)伍。

第二次安全培訓(xùn)內(nèi)容包括（1）崗前培訓(xùn)

1.規(guī)章培訓(xùn)：治安處罰法、警衛(wèi)管理規(guī)章、內(nèi)部治安工作規(guī)章、交通管理規(guī)章、消防管理規(guī)章。

2.職業(yè)道德培訓(xùn)、保安人員著裝規(guī)范、保安人員值班必須著裝整齊、保安行為規(guī)范、保安人員崗位職責(zé)。

3.崗位技能培訓(xùn)、保安管理規(guī)定、保安巡邏管理規(guī)定、體能培訓(xùn)（軍訓(xùn)）、消防培訓(xùn)。

軍訓(xùn)內(nèi)容：休息、敬禮、停止轉(zhuǎn)彎、排隊(duì)（步、步、跑）、編隊(duì)。

消防培訓(xùn)：滅火器和消防水帶，滅火器的使用，組織疏散演練。

第三次培訓(xùn)時(shí)間要求：每周不少于兩次，每兩周一次思想教育或業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，每次培訓(xùn)不少于1小時(shí)，有計(jì)劃，有步驟，有重點(diǎn)培訓(xùn)，嚴(yán)格要求，嚴(yán)格培訓(xùn)，做到人員、時(shí)間、內(nèi)容、效果四個(gè)實(shí)施。第四條 （一）培訓(xùn)由保安隊(duì)長組織實(shí)施，公司定期或不定期檢查培訓(xùn)情況。

（2）新入職的保安員必須在試用期內(nèi)完成培訓(xùn)內(nèi)容，并能熟記各自崗位職責(zé)和規(guī)定。

（3）熟悉公司及其相關(guān)規(guī)定。

新入職的保安員在試用期內(nèi)必須完成軍訓(xùn)和消防內(nèi)容培訓(xùn)?？荚嚥患案裾哂枰蚤_除，不合格者延長1個(gè)月試用期。

（四）保安著裝規(guī)范管理規(guī)定

本規(guī)定中的用語是指公司著裝要求，佩戴特殊標(biāo)志，包括公司標(biāo)志、帽章、胸章、臂章標(biāo)志等。

保持正確的站姿、坐姿和行走姿勢(shì)，說話文明，保持精神振奮，隨身攜帶公司簽發(fā)的工作許可證。

第五條宣傳教育培訓(xùn)內(nèi)容

1．確保消防安全的相關(guān)消防法規(guī)、消防安全制度和操作規(guī)程。

2.本單位及崗位的火災(zāi)隱患及防火措施。 3、消防設(shè)施的性能和消防設(shè)備的使用情況。 4. 報(bào)告火警、撲滅初期火災(zāi)、自救和逃生的知識(shí)和技能。 5. 組織和指導(dǎo)人員疏散的知識(shí)和技能。

大河?xùn)|保衛(wèi)處

2018年11月30日

保安培訓(xùn)總結(jié) 篇2

導(dǎo)語：

1、上半年工作展開環(huán)境 （一）強(qiáng)化政策落實(shí)，費(fèi)盡心計(jì)心情增進(jìn)再就業(yè) 我們始終把就業(yè)和再就業(yè)工作作為工作保險(xiǎn)工作的重點(diǎn)，周全落實(shí)國度和省出臺(tái)的各項(xiàng)再就業(yè)優(yōu)惠政策，穩(wěn)步促成就業(yè)和再就業(yè)工作。中斷6月底，城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)1693人，占全年籌劃的65%。城鎮(zhèn)掛號(hào)賦閑率為4.5%，下崗賦閑人員兌現(xiàn)再就業(yè)808人，此中“4050”人員再就業(yè)283人，國有企業(yè)下崗職工再就業(yè)率達(dá)62.9%，就業(yè)局勢(shì)根本鞏固。

一是明了目標(biāo)任務(wù)，加強(qiáng)對(duì)再就業(yè)工作的教導(dǎo)、查抄。年初建立了再就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任制，加強(qiáng)了對(duì)再就業(yè)工作的帶領(lǐng)。建立健康了全縣再就業(yè)工作聯(lián)席集會(huì)軌制，按期召開集會(huì)，反饋信息、分析環(huán)境、探討題目，鞭策全縣再就業(yè)工作的集體促成。根據(jù)上級(jí)文件精神，聯(lián)合我縣實(shí)際，訂定出臺(tái)了我縣落實(shí)再就業(yè)攙扶政策的詳細(xì)履行方法，教導(dǎo)再就業(yè)工作的展開。

二是自動(dòng)貫徹落實(shí)各項(xiàng)再就業(yè)攙扶政策。根據(jù)《黑龍江省〈再就業(yè)優(yōu)惠證〉發(fā)放辦理方法》的法則，展開了《再就業(yè)優(yōu)惠證》年檢工作，年檢合格人數(shù)１０.３５６人。小額貸款包管中間建立并開開工作，到如今已有64０名下崗賦閑人員正在辦理貸款手續(xù)，此項(xiàng)工作獲得全社會(huì)的廣泛存眷。本年上半年有146名下崗賦閑人員領(lǐng)取了工商交易執(zhí)照，共為402人減免工商辦理費(fèi)24萬元；為364人減免稅金32萬元；其他部分減免行政性奇跡收費(fèi)6.5萬元。

三是強(qiáng)化辦事，工作力市場(chǎng)構(gòu)筑日臻美滿?；鶎庸ぷ鞅ｋU(xiǎn)平臺(tái)構(gòu)筑工作進(jìn)展順利，全縣14個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)十七個(gè)社區(qū)的工作保險(xiǎn)工作站，做到了機(jī)構(gòu)、式樣、經(jīng)費(fèi)、場(chǎng)地、軌制、工作“六落實(shí)”。強(qiáng)化了再就業(yè)辦事，闡揚(yáng)工作力交易中間和社區(qū)工作保險(xiǎn)工作站的效用，大力大舉開辟保安、保潔等公益性崗?fù)?，與政法委、嫩江鎮(zhèn)聯(lián)合招用社區(qū)聯(lián)防員，安排“4050”人員51人，為社區(qū)招用干凈工人，安排“4050”人員120人。加強(qiáng)我縣工作力市場(chǎng)收集構(gòu)筑，漸漸建成一個(gè)以縣工作力市場(chǎng)為中間，上接中省，內(nèi)聯(lián)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)的工作力市場(chǎng)信息收集。為典范我縣工作力市場(chǎng)，為求職者、用工者供給交易場(chǎng)合以及便利廣大居民的糊口生涯必要，縣當(dāng)局籌集資金2萬元建成的社區(qū)家政辦事中間，現(xiàn)已投入運(yùn)營。

四是強(qiáng)化就業(yè)和再就業(yè)培訓(xùn)工作。將就業(yè)練習(xí)、職業(yè)介紹作為增進(jìn)下崗賦閑人員再就業(yè)的“重頭戲”來抓，讓下崗職工把握必定的工作技巧，鼓勵(lì)他們自謀職業(yè)、自立創(chuàng)業(yè)。年初市局下達(dá)培訓(xùn)任務(wù)為1.990人，此中再就業(yè)1.600人，預(yù)備役90人。為了結(jié)束培訓(xùn)任務(wù)，我們利用專款培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)11萬元，根據(jù)“前提果然、申請(qǐng)自愿、剛正競爭、公道布局、擇優(yōu)認(rèn)定”原則，增設(shè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、聘請(qǐng)專業(yè)教師26人負(fù)擔(dān)培訓(xùn)任務(wù)。共進(jìn)行了打扮裁剪、美容美發(fā)、足底保健、中式烹調(diào)、微機(jī)等10類培訓(xùn)班14個(gè)班次，培訓(xùn)下崗賦閑人員７17名，占培訓(xùn)籌劃的55％，此中培訓(xùn)下崗職工324人，賦閑人員393人，“4050”人員170人，培訓(xùn)合格率到達(dá)100%，培訓(xùn)后兌現(xiàn)再就業(yè)469人，再就業(yè)率為65％。工作預(yù)備制培訓(xùn)312人。加強(qiáng)與縣農(nóng)委的雷同和諧工作，自動(dòng)申請(qǐng)培訓(xùn)籌劃，展開農(nóng)村工作力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)班，培訓(xùn)農(nóng)民工159人，并掃數(shù)輸送至大連星際旅店和大連九星制衣有限公司上崗就業(yè)。全縣免費(fèi)培訓(xùn)下崗賦閑人員718人，經(jīng)過議定技巧培訓(xùn)有469名下崗賦閑人員兌現(xiàn)了再就業(yè)，培訓(xùn)后再就業(yè)率為65%；免費(fèi)職業(yè)介紹611人，介紹告成221人；免費(fèi)為一千余名下崗賦閑人員供給了就業(yè)教導(dǎo)。從客歲下半年入手下手，互助小額貸款包管工作，縣工作就業(yè)局進(jìn)行了多期創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班，深受社會(huì)各界，特別是下崗賦閑人員的好評(píng)。

五是大力大舉展開勞務(wù)輸出工作。連續(xù)加大勞務(wù)輸出的范圍，有針對(duì)性地展開崗前培訓(xùn)，培養(yǎng)市場(chǎng)，強(qiáng)化辦事，全縣本年勞務(wù)輸出人數(shù)達(dá)7.591人，此中向北京、大連、天津等地輸出農(nóng)村殘剩工作力4.912人，城鎮(zhèn)下崗賦閑人員2.679人。并構(gòu)造參加了省農(nóng)委、省就業(yè)局聯(lián)合進(jìn)行的龍哥龍妹勞務(wù)洽商會(huì)，206人簽訂了意向用工公約，使勞務(wù)輸出有序有構(gòu)造地進(jìn)行。

（二）穩(wěn)步促成，社會(huì)保險(xiǎn)系統(tǒng)進(jìn)一步美滿 一是全縣企業(yè)離退休人員根本養(yǎng)老金社會(huì)化發(fā)放的工作結(jié)果獲得鞏固和美滿。上半年共為4.398名參保離退休人員按時(shí)足額發(fā)放根本養(yǎng)老金570萬元，社會(huì)化發(fā)放率到達(dá)100%；養(yǎng)老金實(shí)收616萬元，結(jié)束市籌劃的108 %。應(yīng)料理企業(yè)欠繳根本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)302萬元，實(shí)際料理欠費(fèi)849萬元，結(jié)束市籌劃的281%。應(yīng)撥付企業(yè)根本養(yǎng)老金1,523萬元，實(shí)際撥付1,523萬元，企業(yè)離退休人員根本養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放率到達(dá)了100%。做好養(yǎng)老保險(xiǎn)上線工作。根據(jù)省局的要求，我們要在法則的時(shí)候內(nèi)對(duì)2003年8月到如今的參保職工的有關(guān)環(huán)境進(jìn)行補(bǔ)錄與點(diǎn)竄，如今這項(xiàng)工作仍在進(jìn)行中。對(duì)符合并軌前提的企業(yè)職工，算準(zhǔn)企業(yè)、職工欠繳的養(yǎng)老金，以保護(hù)職工的合法權(quán)柄。

二是構(gòu)造奇跡養(yǎng)老保險(xiǎn)穩(wěn)中求進(jìn)。上半年應(yīng)撥付構(gòu)造奇跡養(yǎng)老金250萬元，實(shí)際撥付250萬元， 養(yǎng)老金發(fā)放率100%。連續(xù)美滿根本辦理工作，無擠占、調(diào)用基金現(xiàn)象產(chǎn)生。應(yīng)收繳構(gòu)造奇跡保險(xiǎn)金125萬元，實(shí)際收繳245萬元，結(jié)束市籌劃的196%。加大了清欠力度，上半年市標(biāo)應(yīng)清欠30萬元，實(shí)際結(jié)束49萬元，結(jié)束市籌劃的163%。對(duì)參險(xiǎn)單位的繳費(fèi)基數(shù)核定、繳費(fèi)環(huán)境、養(yǎng)老金發(fā)放環(huán)境等進(jìn)行了書面考核，考核面到達(dá)了50%，為上半年構(gòu)造奇跡養(yǎng)老保險(xiǎn)工作目標(biāo)的結(jié)束奠定了堅(jiān)固的根本。上半年新增參保職工12人，我縣構(gòu)造奇跡參保人數(shù)已達(dá)973人。

三是工傷保險(xiǎn)工作的展開順利。工傷保險(xiǎn)覆蓋面連續(xù)擴(kuò)大，參保職工到達(dá)了7,682人，結(jié)束市年籌劃的101%。深切個(gè)別工商戶和私營企業(yè)中宣揚(yáng)工傷保險(xiǎn)政策，連續(xù)進(jìn)步他們的參險(xiǎn)繳費(fèi)意識(shí)，已將供銷家電城、三旅店等三家私營企業(yè)納入工傷保險(xiǎn)范疇。在中省直單位中加大了宣揚(yáng)力度，如今煤油、地鐵、中行、工行、農(nóng)行等中省直單位已參加了工傷保險(xiǎn)，參保率到達(dá)了98%以上。黑寶山煤礦、黑河市寶穴銅礦、一五一煤礦掃數(shù)納入工傷兼顧，使我縣高風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)參保率達(dá)100%。嚴(yán)厲履行《工傷保險(xiǎn)交易規(guī)程》，連續(xù)典范我縣的工傷保險(xiǎn)交易，對(duì)相干工作進(jìn)行了微機(jī)辦理。對(duì)產(chǎn)生工傷變亂的參保人產(chǎn)生的藥費(fèi)嚴(yán)厲進(jìn)行考核，層層把關(guān)，防備了弄虛虛偽現(xiàn)象的產(chǎn)生，包管了工傷基金的精確利用。

四是考核工作有序展開。本年上半年，共料理根本養(yǎng)老金陳欠362萬元（8戶）。對(duì)平常繳費(fèi)的中儲(chǔ)糧北方公司544人、地鐵877人、電業(yè)局242人共3戶1663人次考核了個(gè)人帳戶掛號(hào)和辦理環(huán)境，經(jīng)考核，個(gè)人帳戶記錄真正、精確、完好，核對(duì)率為12%。按省法則調(diào)整后的繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)比例對(duì)14戶企業(yè)計(jì)2,636人次進(jìn)行了從頭考核，對(duì)在縣內(nèi)棲身的離退休人員每半年到社保局考核一次，在異地棲身的離退休人員采納了由離退休人員現(xiàn)棲身地社保、派出所協(xié)查認(rèn)證的方法，上半年共考核4,398人，考核率100%，確保了養(yǎng)老金的精確利用。對(duì)享福賦閑保險(xiǎn)報(bào)酬的1,476人次進(jìn)行了年度核審，核對(duì)率100%，異國發(fā)覺欺騙、冒領(lǐng)賦閑金現(xiàn)象。

四是賦閑保險(xiǎn)覆蓋面連續(xù)擴(kuò)大。上半年參保單位147戶，參保人數(shù)達(dá)12,480人，結(jié)束市籌劃11,912人的105%，國有企業(yè)參保率100%。集體企業(yè)參保率為有繳費(fèi)本領(lǐng)集體企業(yè)的80%，私營企業(yè)參保率90%，自收自支奇跡單位和差額撥款奇跡單位參保率達(dá)90 %。年初，對(duì)賦閑保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)進(jìn)行了嚴(yán)厲的核定，每個(gè)月按時(shí)向地稅社保局供給征繳籌劃，地稅、社保局、工作保險(xiǎn)監(jiān)察大隊(duì)密切互助，在賦閑金的征繳和清欠上下大工夫，獲得了很好的結(jié)果。上半年應(yīng)征繳賦閑金57萬元，實(shí)繳46萬元，結(jié)束籌劃的81%。應(yīng)清欠10萬元，實(shí)際結(jié)束33萬元，結(jié)束籌劃的330%。嚴(yán)厲履行“并軌”方案及履行方法，建立了賦閑保險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制，典范了申領(lǐng)程序，進(jìn)一步強(qiáng)化了資格檢察，建立了享福報(bào)酬人員公示軌制。根據(jù)省、市要求，及時(shí)將賦閑調(diào)度金匯往市局。賦閑保險(xiǎn)交易已入手下手履行謀劃機(jī)辦理，賦閑人員可隨時(shí)查問本身的信息。嚴(yán)把賦閑金發(fā)放關(guān)，根據(jù)法則共為33戶單位的1,602名符合前提的賦閑人員發(fā)放賦閑金164萬元，賦閑保險(xiǎn)金發(fā)放率到達(dá)了100%。

五是醫(yī)療、生育保險(xiǎn)擴(kuò)大覆蓋面連續(xù)擴(kuò)大。中斷6月底，新增參保單位共23戶1,775人，參保人數(shù)已到達(dá)17,388人，結(jié)束市年籌劃的105%。構(gòu)造奇跡單位醫(yī)保基金做到了及時(shí)足額征繳到位。建立并履行了大額醫(yī)療補(bǔ)助方法，已獲得了精良的結(jié)果，遭到了參保單位和參保人的同等承認(rèn)。我縣已訂定了公事員補(bǔ)助及企業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)方法，但因?yàn)榭h財(cái)力緊急，將擇機(jī)履行。結(jié)束了省新目次付出標(biāo)準(zhǔn)，并嚴(yán)厲根據(jù)新的藥品目次履行，目次內(nèi)藥品利用率到達(dá)了85%以上，因?yàn)槲铱h財(cái)力不敷，導(dǎo)致參保職工個(gè)人醫(yī)療費(fèi)負(fù)擔(dān)比率超出25%。生育保險(xiǎn)參保人數(shù)已達(dá)8，400人。

（三）加大維權(quán)力度，依法展開工作保險(xiǎn)監(jiān)察 上半年，工作保險(xiǎn)監(jiān)察機(jī)構(gòu)經(jīng)過議定強(qiáng)化監(jiān)察、展開工作保險(xiǎn)法律專項(xiàng)查抄和廣泛宣揚(yáng)工作保險(xiǎn)標(biāo)準(zhǔn)等行之有效的活動(dòng)，切當(dāng)?shù)乇Ｗo(hù)了工作者的合法權(quán)柄。一是當(dāng)真展開了工效用工年檢、保護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)柄、制止利用童工、工作公約簽訂、拖欠民工工錢和履行最低工錢軌制、保護(hù)婦女權(quán)柄等法律專項(xiàng)監(jiān)察活動(dòng)，前后監(jiān)察用人單位126戶，鞭策企業(yè)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)60萬元、補(bǔ)簽工作公約884份、點(diǎn)竄不符合工作法律、標(biāo)準(zhǔn)條目116處、補(bǔ)發(fā)拖欠職工工錢56萬元，受理拖欠農(nóng)民工工錢舉報(bào)案件66件,觸及農(nóng)民工人數(shù)980人,追回拖欠農(nóng)民工錢24萬元,處理投訴案件8起，備案3起，查處涉案人員17人。處理和改正結(jié)果部企業(yè)、職工的違法違規(guī)行動(dòng)，有力地保險(xiǎn)了企業(yè)和工作者的合法權(quán)柄。二是廣泛宣揚(yáng)工作保險(xiǎn)標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)每名投訴舉報(bào)者，做到當(dāng)真歡迎，及時(shí)掛號(hào)，并耐煩地向他們介紹相干工作法律、標(biāo)準(zhǔn)，讓他們把握保護(hù)本身合法權(quán)柄的根本方法。還構(gòu)造展開了保護(hù)進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民合法權(quán)柄宣揚(yáng)詢問活動(dòng)，深切廠礦、工地、企業(yè)廣泛宣揚(yáng)工作就業(yè)、工錢付出、社會(huì)保險(xiǎn)、工作監(jiān)察、工作爭議仲裁等方面的標(biāo)準(zhǔn)政策，發(fā)放宣揚(yáng)資料18000余份，現(xiàn)場(chǎng)接納詢問2100人次，并公告了投訴舉報(bào)德律風(fēng)。中斷如今，全縣共接納舉報(bào)投訴案件25件，經(jīng)過議定責(zé)怪教誨責(zé)令期限改正22件，告誡3件，為工作者追回拖欠工錢2.5萬元，退回押金0.9萬元，大眾舉報(bào)結(jié)案率達(dá)100%。

（四）工作仲裁工作安穩(wěn)運(yùn)行 嚴(yán)厲履行工作爭議辦案規(guī)程，當(dāng)真自動(dòng)的展開工作爭議案件的申訴歡迎，檢察備案，調(diào)整仲裁工作。一是立足辦事，貫徹“防備為主、調(diào)整為主、基層為主”的目標(biāo)，及時(shí)把爭議隱患?xì)缭诔檠繝顩r。連續(xù)強(qiáng)化辦事意識(shí)，自動(dòng)登門為企業(yè)和職工宣講工作保險(xiǎn)標(biāo)準(zhǔn)，供給工作保險(xiǎn)法律標(biāo)準(zhǔn)救助，對(duì)上訪大眾耐煩歡迎，對(duì)其反應(yīng)的各種題目及時(shí)查看處理。及時(shí)把握爭議苗頭，提早參與，化解矛盾。二是堅(jiān)定“合法、剛正、及時(shí)”的原則，自動(dòng)穩(wěn)妥地處理工作爭議。上半年共受理工作爭議上訪案件18件，觸及職工461人，已結(jié)案13件，結(jié)案率72.2%，時(shí)效內(nèi)結(jié)案率90%。對(duì)全縣的社會(huì)鞏固起到了自動(dòng)的增進(jìn)效用。

（五）強(qiáng)化根本辦法構(gòu)筑，確保信息系統(tǒng)高效運(yùn)轉(zhuǎn) ?? 工作保險(xiǎn)局在資金過度緊急的環(huán)境下，籌措資金強(qiáng)化信息系統(tǒng)軟硬件等根本構(gòu)筑，美滿信息系統(tǒng)效用，為工作保險(xiǎn)信息的高效傳輸闡揚(yáng)了自動(dòng)的效用。一是工作保險(xiǎn)系統(tǒng)局域網(wǎng)硬件構(gòu)筑已掃數(shù)結(jié)束并投入利用，人員、式樣已掃數(shù)到位，為局域網(wǎng)平常交易的展開打下了堅(jiān)固的根本。二是結(jié)束了養(yǎng)老保險(xiǎn)數(shù)據(jù)初始化和數(shù)據(jù)互換，優(yōu)化現(xiàn)有的交易流程和機(jī)構(gòu)，做到了上線安穩(wěn)、操縱公道、運(yùn)行無過錯(cuò)。三是美滿結(jié)束企業(yè)并軌工作中有關(guān)數(shù)據(jù)的錄入和傳輸，為順利結(jié)束“并軌”工作任務(wù)作出了自動(dòng)的貢獻(xiàn)。

（六）自動(dòng)摸索，建立新型的工作干系調(diào)整機(jī)制? 一是展開了工錢教導(dǎo)價(jià)位和工作力市場(chǎng)價(jià)位的查看公告工作，經(jīng)過議定對(duì)100多戶企業(yè)中的差別職業(yè)(工種)的工錢程度進(jìn)行周全查看、匯總、分析，構(gòu)成了各種職業(yè)(工種)的工錢教導(dǎo)價(jià)位。二是展開了對(duì)全市企業(yè)工錢的宏觀辦理，教導(dǎo)企業(yè)展開年度增資工作，當(dāng)真審批企業(yè)調(diào)資方案。三是加強(qiáng)對(duì)企業(yè)工作公約的辦理工作。對(duì)企業(yè)簽訂工作公約環(huán)境進(jìn)行了周全查看，對(duì)工作公約辦理中存在的題目進(jìn)行了改正，進(jìn)一步理順了工作干系。

（七）改革風(fēng)格，切當(dāng)加強(qiáng)步隊(duì)構(gòu)筑 一是進(jìn)一步進(jìn)修和實(shí)踐“三個(gè)代表”緊張思維。用“三個(gè)代表”緊張思維管轄工作保險(xiǎn)工作全局，精確認(rèn)識(shí)和把握工作保險(xiǎn)工作面對(duì)的新局勢(shì)和新任務(wù)，加強(qiáng)工作的自動(dòng)性。精確應(yīng)用表面結(jié)果來答復(fù)和解決工作中碰到的新環(huán)境、新題目、新矛盾，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)起新思路，求得新成長。進(jìn)一步解放思維，開辟進(jìn)步，創(chuàng)設(shè)性展開工作，竭力把工作思路變成工作結(jié)果。以進(jìn)修貫徹“三個(gè)代表”緊張思維奮起出來熱忱和干勁，周全結(jié)束本年各項(xiàng)工作保險(xiǎn)工作任務(wù)。

二是細(xì)化工作任務(wù)，狠抓工作落實(shí)。將各項(xiàng)工作任務(wù)進(jìn)行了分化，明了了目標(biāo)責(zé)任分擔(dān)帶領(lǐng)、包辦科室、責(zé)任人、結(jié)束時(shí)限等，夯實(shí)了工作責(zé)任。根據(jù)要求，將任務(wù)層層分化，進(jìn)一步細(xì)化責(zé)任，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)，把各項(xiàng)工作都落到實(shí)處。

三是加強(qiáng)工作保險(xiǎn)系統(tǒng)行風(fēng)構(gòu)筑。在思維上，牢靠建立“立黨為公，在朝為民”的理念和大眾長處無小事見解，要以廣大人民的根本長處為工作保險(xiǎn)工作的動(dòng)身點(diǎn)和歸宿，連續(xù)改革我們的工作方法和工作方法，滿腔熱忱，腳結(jié)壯地地為民辦實(shí)事、解難事、做功德。在工作中，歡迎大眾要熱忱，對(duì)待下崗賦閑人員，要倍加關(guān)心，帶著感情救助他們辦理實(shí)際題目，令人民大眾真正感覺到黨和當(dāng)局的暖和，真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。

四是要深切展開“三優(yōu)一如意”活動(dòng)，嚴(yán)厲履行黨風(fēng)廉政構(gòu)筑責(zé)任制和各項(xiàng)規(guī)章軌制，踐諾“陽光政務(wù)”，履行政務(wù)果然，建立工作保險(xiǎn)部分勤政務(wù)實(shí)、耿介奉公的精良形象。

2、存在不敷 固然我們半年來做了很多的工作，可是根據(jù)上級(jí)的要乞降大眾盼望另有很大的差距和不敷，緊張表如今：

1、社?；鸫媪坎脺p，養(yǎng)老金和賦閑金的贊成本領(lǐng)下降,在兩金的發(fā)放上存在潛伏的危機(jī)。

2、就業(yè)再就業(yè)局勢(shì)非常嚴(yán)峻，因?yàn)榻?jīng)濟(jì)成長滯后，導(dǎo)致就業(yè)崗?fù)げ环?、再就業(yè)壓力加大，社會(huì)矛盾凸起；在各項(xiàng)優(yōu)惠政策落實(shí)上門檻太高，還不能真正落實(shí)到位，在必定程度上制約再就業(yè)優(yōu)惠政策的落實(shí)；相稱一部分屬崗賦閑人員擇業(yè)見解陳腐、技巧偏低感化本來現(xiàn)再就業(yè)。

3、工作干系不敷理順，維權(quán)工作力度不敷，用人單位侵權(quán)現(xiàn)象時(shí)有產(chǎn)生。

4、經(jīng)費(fèi)緊急，在必定程度上感化了辦公的質(zhì)量和效果。

3、下步工作籌劃 緊緊環(huán)繞改革、成長、鞏固這個(gè)大局，堅(jiān)定以工錢本，以費(fèi)盡心計(jì)心情增進(jìn)就業(yè)再就業(yè)、美滿社會(huì)保險(xiǎn)系統(tǒng)、擴(kuò)大勞務(wù)輸出和保護(hù)工作者合法權(quán)柄為重點(diǎn)，和諧促成收益分派、工作干系、工作保險(xiǎn)法制構(gòu)筑等各項(xiàng)工作，解放思維，聯(lián)合奮進(jìn)，結(jié)壯工作，鞭策全縣工作和社會(huì)保險(xiǎn)奇跡的周全成長。

（一）當(dāng)真落實(shí)再就業(yè)攙扶政策，竭力增進(jìn)就業(yè)增加 1、當(dāng)真落實(shí)中、省、市各項(xiàng)再就業(yè)攙扶政策。連續(xù)加大對(duì)各項(xiàng)再就業(yè)優(yōu)惠政策的宣揚(yáng)力度。自動(dòng)按法則前提和程序發(fā)放再就業(yè)優(yōu)惠證，和諧有關(guān)部分徹完全底地落實(shí)再就業(yè)各項(xiàng)稅費(fèi)減免，培訓(xùn)、職介、崗?fù)?、社保補(bǔ)助和小額貸款等優(yōu)惠政策。為下崗賦閑人員兌現(xiàn)再就業(yè)創(chuàng)設(shè)前提、供給辦事。

2、加強(qiáng)就業(yè)培訓(xùn)工作。富裕變動(dòng)各種職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的自動(dòng)性，公道利用職業(yè)培訓(xùn)資本，履行優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合構(gòu)成培訓(xùn)合力；加大就業(yè)培訓(xùn)的資金投入，自動(dòng)展開職業(yè)培訓(xùn)，竭力進(jìn)步工作者職業(yè)技巧和參加市場(chǎng)就業(yè)的競爭力。本年就業(yè)培訓(xùn)力圖到達(dá)3000人次。特別是下崗賦閑人員和外出務(wù)工人員參加職業(yè)培訓(xùn)，式樣上，可采納集結(jié)辦班、業(yè)余講課、電化傳授、收集培訓(xùn)等多種伶俐式樣。內(nèi)容上，對(duì)用工者進(jìn)行根本權(quán)柄保衛(wèi)、法律知識(shí)、都會(huì)根本糊口生涯知識(shí)、尋找就業(yè)崗?fù)さ确矫媾嘤?xùn)教誨，進(jìn)步工作者服從法律標(biāo)準(zhǔn)和依法保護(hù)本身權(quán)柄的意識(shí)，建立新的就業(yè)見解；加強(qiáng)市場(chǎng)用工信息的查看、分析、展望工作，根據(jù)市場(chǎng)需求展開職業(yè)技巧培訓(xùn)，加強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性、適用性。以定點(diǎn)和定向培訓(xùn)為主，推行訂單式培訓(xùn)，進(jìn)步工作者職業(yè)技巧程度，培訓(xùn)就業(yè)率到達(dá)80%以上。加強(qiáng)培訓(xùn)后的職業(yè)技巧鑒定工作，踐諾和典范國度職業(yè)資格證書軌制。

3、竭力開辟就業(yè)崗?fù)?。自?dòng)摸索和踐諾非全日制、臨時(shí)性、季候性等伶俐就業(yè)方法，鼓勵(lì)展開多種式樣就業(yè)。下大力大舉氣成長第三財(cái)產(chǎn)、工作茂密性財(cái)產(chǎn)，增加就業(yè)崗?fù)?，連續(xù)培養(yǎng)和成長新的就業(yè)增加點(diǎn)，拓寬就業(yè)空間，廣開就業(yè)門路。自動(dòng)開辟社區(qū)辦事和社區(qū)辦理等公益性就業(yè)崗?fù)?，增進(jìn)下崗賦閑人員特別是“4050”人員再就業(yè)。全市本年要新增就業(yè)1.4萬人，下崗賦閑人員再就業(yè)7000人，此中:“4050”人員再就業(yè)1900人,城鎮(zhèn)掛號(hào)賦閑率把握在4.1%以內(nèi)。

4、自動(dòng)穩(wěn)妥地促成下崗賦閑人員再就業(yè)小額包管貸款工作。自動(dòng)與財(cái)務(wù)、銀行等相干部分和諧雷同，漸漸典范貸款程序和貸款行動(dòng)，包管這項(xiàng)工作在全市穩(wěn)步促成、均衡成長；要連續(xù)探討和建立小額包管貸款的跟蹤辦理方法，低落貸款風(fēng)險(xiǎn)，增進(jìn)包管工作健康有序成長。

5、加強(qiáng)工作力市場(chǎng)“三化”構(gòu)筑。富裕闡揚(yáng)工作力市場(chǎng)的信息收集效用，構(gòu)成一個(gè)以工作力市場(chǎng)為中間，上接中省，外聯(lián)有關(guān)省區(qū)，下接鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作力市場(chǎng)收集，兌現(xiàn)網(wǎng)上掛號(hào)、網(wǎng)上擇業(yè)、網(wǎng)上辦理、網(wǎng)上辦事。進(jìn)一步強(qiáng)化就業(yè)辦事，履行求職掛號(hào)、職業(yè)教導(dǎo)、職業(yè)介紹、培訓(xùn)申請(qǐng)、鑒定報(bào)告、檔案辦理、社會(huì)保險(xiǎn)干系連續(xù)“一站式”就業(yè)辦事。

（二）、當(dāng)真做大做強(qiáng)勞務(wù)輸生財(cái)產(chǎn)，兌現(xiàn)輸出總量與經(jīng)濟(jì)效益同步增加 把勞務(wù)輸出作為興縣富民的緊張財(cái)產(chǎn)做大做強(qiáng)，走出一條當(dāng)局指導(dǎo)、市場(chǎng)配置設(shè)備擺設(shè)、專業(yè)化培訓(xùn)、企業(yè)化運(yùn)作、典范化策劃、一體化辦事的新路子。

1、開辟進(jìn)步，廣泛開辟輸出渠道。擴(kuò)大勞務(wù)輸出范圍，細(xì)致構(gòu)造，全程辦事，漸漸構(gòu)成省內(nèi)、省外和境外全方位、多層次、寬范疇的勞務(wù)輸出新模樣，確保全縣勞務(wù)輸出總量到達(dá)1萬人，創(chuàng)經(jīng)濟(jì)收益5000萬元以上。

2、建立勞務(wù)輸出資本庫。對(duì)各種新成長工作力、城鄉(xiāng)充裕工作力掛號(hào)建檔，兌現(xiàn)微靈活態(tài)化辦理，做到性別清、年齡清、技巧清，為勞務(wù)輸出工作打好根本。

3、廣泛匯集勞務(wù)信息，進(jìn)步勞務(wù)輸出的構(gòu)造化、有序化程度。經(jīng)過議定大家職介機(jī)構(gòu)、民辦職介機(jī)構(gòu)、當(dāng)局駐外機(jī)構(gòu)、駐外勞務(wù)辦理機(jī)構(gòu)及在外出務(wù)工人員中建立信息員等方法，廣泛匯集勞務(wù)信息，及時(shí)為外出務(wù)工人員供給精確的用工信息，讓勞務(wù)人員有目標(biāo)、有構(gòu)造、有效益地外出務(wù)工。加大對(duì)用工單位天資、諾言的觀察，建立較為鞏固的勞務(wù)輸出基地，與勞務(wù)需求量較大的企業(yè)加強(qiáng)互助，簽訂用工和談，在我縣建立符合他們需求的財(cái)產(chǎn)工人培訓(xùn)基地。

4、建立美滿勞務(wù)輸出辦理機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)勞務(wù)輸出辦理工作。進(jìn)一步健康勞務(wù)輸出工作機(jī)構(gòu)，竭力做到“式樣、人員、經(jīng)費(fèi)、任務(wù)、責(zé)任”五落實(shí)，履行用工單位、中介機(jī)構(gòu)、務(wù)工人員三方公約制，美滿勞務(wù)輸出的跟蹤辦事工作，加強(qiáng)對(duì)外出務(wù)工人員的辦理，及時(shí)幫忙他們處理好勞資膠葛，切當(dāng)保護(hù)好外出務(wù)工人員的合法權(quán)柄，清除其后顧之憂。

5、漸漸摸索履行勞務(wù)輸出的企業(yè)化運(yùn)作模式，漸漸建立縣級(jí)勞務(wù)輸出基金。

（三）美滿社會(huì)保險(xiǎn)系統(tǒng)，擴(kuò)大社保覆蓋面和社?；鹫骼U工作 進(jìn)一步加大社會(huì)保險(xiǎn)政策宣揚(yáng)力度，自動(dòng)擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋面，加大社會(huì)保險(xiǎn)基金的征繳力度，加強(qiáng)對(duì)社?；鸬谋O(jiān)禁，力圖各項(xiàng)保險(xiǎn)集體向前促成。賦閑保險(xiǎn)工作，要自動(dòng)作功德業(yè)單位的參保，典范賦閑保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)記錄，自動(dòng)幫忙地稅部分作好賦閑保險(xiǎn)的欠費(fèi)料理工作，確保賦閑保險(xiǎn)金按時(shí)足額社會(huì)化發(fā)放。醫(yī)療保險(xiǎn)峻及時(shí)探討、辦理運(yùn)行進(jìn)程中呈現(xiàn)的新環(huán)境、新題目，連續(xù)美滿各項(xiàng)政策、法則。要把低落參保職工個(gè)人醫(yī)療費(fèi)負(fù)擔(dān)作為重點(diǎn)，加大對(duì)定點(diǎn)病院、藥店的考核對(duì)抄，典范醫(yī)、患、保三方行動(dòng)，進(jìn)步醫(yī)療保險(xiǎn)軌制的運(yùn)行質(zhì)量。工傷和女職工生育保險(xiǎn)工作，要把標(biāo)準(zhǔn)的宣揚(yáng)和擴(kuò)面作為工作重點(diǎn)抓好落實(shí)。

（四）連續(xù)鞏固養(yǎng)老金發(fā)放結(jié)果 要自動(dòng)籌措資金，美滿和典范社會(huì)化發(fā)放的式樣和路子，確保退休人員根本養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放。兌現(xiàn)“不漏一人、不差一分、不拖一天”的承諾 。要加快促成社會(huì)保險(xiǎn)辦理辦事社會(huì)化，要依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、社區(qū)基層工作保險(xiǎn)工作平臺(tái)，把離退休人員辦理好，兌現(xiàn)老有所養(yǎng)、病有所醫(yī)、困有所助、貧有所濟(jì)。

（五）加強(qiáng)工作干系和諧、企業(yè)工錢分派、工作保險(xiǎn)監(jiān)察法律和工作爭議處理工作 加強(qiáng)工作干系和諧工作，加大工作保險(xiǎn)法律力度，保護(hù)工作者合法權(quán)柄，增進(jìn)企業(yè)成長和保護(hù)社會(huì)鞏固。要以增進(jìn)工作干系和諧鞏固為目標(biāo)，以建立順暢高效的和諧機(jī)制為根本，以美滿的法律標(biāo)準(zhǔn)和嚴(yán)厲的監(jiān)察法律為保險(xiǎn)，周全加強(qiáng)工作干系和諧、企業(yè)工錢分派、工作保險(xiǎn)監(jiān)察法律和工作爭議處理工作，切當(dāng)保護(hù)廣大工作者的合法權(quán)柄。

自動(dòng)展開工錢教導(dǎo)線和工作力市場(chǎng)工錢教導(dǎo)價(jià)位的查看公告工作，漸漸構(gòu)成企業(yè)根據(jù)社會(huì)均勻工錢和本企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益自立決議工錢程度的新機(jī)制。周全加強(qiáng)工作公約辦理，理順工作干系，及時(shí)做好企業(yè)改制后的工作干系轉(zhuǎn)換工作。以城鎮(zhèn)私營企業(yè)和有雇工的個(gè)別工商戶為重點(diǎn)，采納有效辦法鞭策各種用人單位與職工依法簽訂工作公約，年底非國有企業(yè)工作公約簽訂率要到達(dá)80%以上。

（六）工作保險(xiǎn)監(jiān)察工作 堅(jiān)定以工錢本，當(dāng)真履行《工作法》、嚴(yán)明查處進(jìn)攻侵犯工作者合法權(quán)柄的行動(dòng)，切當(dāng)保護(hù)工作者的合法權(quán)柄，監(jiān)督用人單位依法同農(nóng)民工簽訂工作公約，采納有力辦法，切當(dāng)辦理拖欠農(nóng)民工工錢和工作公約簽訂中存在的題目，加強(qiáng)工效用工辦理，建立鞏固和諧的工作干系；進(jìn)一步監(jiān)察各種用人單位與工作者工作公約的簽訂環(huán)境，特別是私營企業(yè)、構(gòu)筑施工單位，要依法與工作者簽訂工作公約，有前提的用工單位必須盡快簽訂集體公約，進(jìn)一步典范工作干系；對(duì)大眾舉報(bào)投訴案件，特別是拖欠農(nóng)民工工錢舉報(bào)案件，要自動(dòng)查處，發(fā)覺龐大群體突發(fā)變亂，要急劇參與，盡快辦理，保護(hù)社會(huì)鞏固。

（七）、建立工作爭議防備機(jī)制 進(jìn)一步加強(qiáng)工作爭議調(diào)整工作。第一，珍視從泉源上防備、調(diào)整工作爭議，要連續(xù)加強(qiáng)企業(yè)工作爭議調(diào)整委員會(huì)構(gòu)筑，要與各級(jí)工會(huì)進(jìn)一步密切互助，建立和諧工作干系三方集會(huì)軌制，闡揚(yáng)企業(yè)調(diào)整委員會(huì)的“第一道防地”效用，做好工作爭議的防備調(diào)整工作；第二，加強(qiáng)對(duì)有關(guān)工作保險(xiǎn)群體性突發(fā)變亂的防備處理工作。要落實(shí)工作責(zé)任，進(jìn)步靈活性，對(duì)大略產(chǎn)肇變亂的隱患進(jìn)行有效的防備、監(jiān)控、排查和補(bǔ)救，竭力做到早發(fā)覺、早報(bào)告、早把握、早辦理，盡大略把題目辦理在抽芽狀況；第三，要加強(qiáng)工作仲裁步隊(duì)構(gòu)筑，進(jìn)步工作仲裁人的交易本質(zhì)。自動(dòng)摸索新期間工作爭議仲裁工作的新思路、新方法，改革辦案方法，進(jìn)步辦案質(zhì)量。時(shí)效內(nèi)結(jié)案率到達(dá)100%。

總之，讓我們以“三個(gè)代表”緊張思維為教導(dǎo)，在縣委、縣當(dāng)局的精確帶領(lǐng)下，緊緊抓住工作保險(xiǎn)中間工作不擺蕩，解放思維，聯(lián)合奮進(jìn)，結(jié)壯工作，為鞭策全縣工作和社會(huì)保險(xiǎn)奇跡再上新臺(tái)階作出自動(dòng)的貢獻(xiàn)。

保安培訓(xùn)總結(jié) 篇3

為了更好提高保安整體文化素質(zhì)，培養(yǎng)合格的保安人員，使其維護(hù)好公司治安秩序、根據(jù)《中華人民共和國民辦教育促進(jìn)法》和公安部《保安培訓(xùn)機(jī)構(gòu)管理辦法》實(shí)際情況，特制定本教學(xué)大綱。

一、課程設(shè)置及內(nèi)容

全部課程分為專業(yè)理論和軍事技能訓(xùn)練兩大科目。

其中專業(yè)理論知識(shí)內(nèi)容包括：保安理論知識(shí)、消防業(yè)務(wù)知識(shí)、職業(yè)道德、法律常識(shí)、保安禮儀、救護(hù)知識(shí)。

軍事技能訓(xùn)練內(nèi)容包括：隊(duì)列、防衛(wèi)術(shù)、交通指揮手勢(shì)、勤務(wù)技能、消防技能、救護(hù)技能。

二、教學(xué)目的和要求

（一）教學(xué)目的

1、保安人員培訓(xùn)應(yīng)以保安理論知識(shí)、消防知識(shí)、法律常識(shí)教學(xué)為主，在教學(xué)過程中，應(yīng)要求學(xué)員全面熟知保安理論知識(shí)及消防專業(yè)知識(shí)，在工作中的操作與運(yùn)用，技術(shù)防范及一般的防衛(wèi)器械的使用，并基本掌握現(xiàn)場(chǎng)保護(hù)及處理知識(shí)。

2、職業(yè)道德課程的教學(xué)應(yīng)根據(jù)不同的專業(yè)而予以不同的內(nèi)容，使學(xué)員在各自不同的工作崗位上都能養(yǎng)成具有本職業(yè)特點(diǎn)的良好職業(yè)道德和行為規(guī)范。

3、法律常識(shí)教學(xué)是理論課的主要內(nèi)容之一，要求所有學(xué)員都應(yīng)熟知國家有關(guān)法律、法規(guī)，成為懂法、知法、守法的公民，運(yùn)用法律這一有力武器與違法犯罪分子作斗爭。

4、軍事技能訓(xùn)練以隊(duì)列、擒拿格斗及交通指揮手勢(shì)為主要內(nèi)容，在發(fā)生突發(fā)事件時(shí)能夠運(yùn)用擒敵技術(shù)同不法分子做堅(jiān)決斗爭，保護(hù)國家財(cái)產(chǎn)以及自身安全。交通手勢(shì)的學(xué)習(xí)主要是針對(duì)出入及停放在執(zhí)勤區(qū)域內(nèi)的車輛能夠運(yùn)用正確的手勢(shì)進(jìn)行指揮、疏導(dǎo)，防止交通堵塞及事故的發(fā)生。

（二）教學(xué)要求

1、保安理論教學(xué)

通過教學(xué)使學(xué)員熟知保安工作性質(zhì)、地位、任務(wù)、及工作職責(zé)權(quán)限，同時(shí)全面掌握保安專業(yè)知識(shí)以及在具體工作中應(yīng)注意的事項(xiàng)及一般情況處置的原則和方法。

2、消防知識(shí)及消防器材的使用

通過教學(xué)使學(xué)員熟知掌握消防工作的方針任務(wù)和意義，熟知各種防火的措施和消防器材設(shè)施的操作及使用方法，做到防患于未燃，保護(hù)公共財(cái)產(chǎn)和人民生命財(cái)產(chǎn)的安全。

3、法律常識(shí)及職業(yè)道德教育

通過法律常識(shí)及職業(yè)道德教育，使學(xué)員樹立法律意識(shí)和良好的職業(yè)道德觀念，能夠運(yùn)用法律知識(shí)正確處理工作中發(fā)生的各種問題；增強(qiáng)從業(yè)人員愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)更好的為人民服務(wù)的精神。

4、軍事訓(xùn)練

隊(duì)列訓(xùn)練，使學(xué)員具有良好的軍姿，嚴(yán)整的軍容，協(xié)調(diào)一致的動(dòng)作，嚴(yán)格的組織紀(jì)律性以及強(qiáng)壯的體魄，使學(xué)員在今后的執(zhí)勤任務(wù)中能有效地防衛(wèi)和制服違法犯罪分子，達(dá)到克敵制勝目的。

5、現(xiàn)場(chǎng)救護(hù)

通過理論知識(shí)和專業(yè)技能方面的學(xué)習(xí)，掌握必要的安全防范知識(shí)，為以后工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

三、教學(xué)中應(yīng)注意的問題

1、軍事訓(xùn)練過程中，教員要認(rèn)真講解每個(gè)動(dòng)作的方法要領(lǐng)，親自做好示范，使學(xué)員能夠充分領(lǐng)會(huì)，防止摔傷、扭傷等安全事故發(fā)生。

2、理論教學(xué)教員應(yīng)結(jié)合不同的案例分層次進(jìn)行講解，活躍課堂氣氛，充分調(diào)動(dòng)學(xué)員的學(xué)習(xí)積極性，使學(xué)員聽的懂、記的牢、理解透、會(huì)運(yùn)用。

四、教學(xué)建議

保安培訓(xùn)以軍事項(xiàng)目的訓(xùn)練為主要內(nèi)容，始終堅(jiān)持“嚴(yán)格要求，嚴(yán)格訓(xùn)練、嚴(yán)格管理”的原則，使學(xué)員盡快從一名普通群眾轉(zhuǎn)化為一名政治可靠、業(yè)務(wù)熟練、技能過硬的專業(yè)保安人員，保安理論要具有針對(duì)性和可操作性，務(wù)必使其理論與實(shí)踐相結(jié)合，適應(yīng)其今后的工作。

保安培訓(xùn)總結(jié) 篇4

安全培訓(xùn)管理規(guī)定及安全崗位職責(zé)

管理制度

安全培訓(xùn)管理規(guī)定

一是培養(yǎng)熟悉業(yè)務(wù)的團(tuán)隊(duì)愛崗敬業(yè) 本規(guī)定是專門為一支敬業(yè)、紀(jì)律、文明的安保隊(duì)伍而制定的。

第二次保安培訓(xùn)內(nèi)容包括：

（1）崗前培訓(xùn)

“保安上崗前應(yīng)知他們的職位”；新隊(duì)員報(bào)到當(dāng)天，隊(duì)長帶他們到相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)辦公室報(bào)到。

(2)在職培訓(xùn)

1.規(guī)章制度培訓(xùn)：治安處罰法、警衛(wèi)管理規(guī)章、國內(nèi)治安工作規(guī)章、交通管理規(guī)章、消防管理規(guī)章；

2.職業(yè)道德培訓(xùn)：保安人員著裝規(guī)范、保安人員值班儀表規(guī)定、保安行為準(zhǔn)則、保安人員工作職責(zé)。

3.崗位技能培訓(xùn)：異常情況處理辦法、保安員管理規(guī)定、保安巡邏管理規(guī)定、體能訓(xùn)練（軍訓(xùn)）、消防訓(xùn)練。

軍訓(xùn)內(nèi)容：休息、敬禮、停轉(zhuǎn)、排隊(duì)（步、步、跑）、編隊(duì)、格斗、格斗（擒敵拳）。

消防訓(xùn)練：使用滅火器和消防水帶等消防滅火器具，組織疏散逃生演練。

第三條培訓(xùn)時(shí)間要求：每周培訓(xùn)不少于兩次，每兩周進(jìn)行一次思想教育或業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，每次培訓(xùn)學(xué)習(xí)不少于1小時(shí)。

第四條培訓(xùn)要求

（1）培訓(xùn)應(yīng)有計(jì)劃、有步驟、有重點(diǎn)地進(jìn)行。

(2)

對(duì)人員、時(shí)間、內(nèi)容、效果都嚴(yán)格要求，嚴(yán)格培訓(xùn)，落實(shí)到位。

（3）格斗格斗訓(xùn)練和體能訓(xùn)練時(shí)穿迷彩服或訓(xùn)練服、訓(xùn)練膠鞋；

（4）填寫《培訓(xùn)記錄表》，做好培訓(xùn)記錄； 如有特殊原因不能參加，須經(jīng)隊(duì)長或以上人員同意。嚴(yán)格勞動(dòng)紀(jì)律。

第五條培訓(xùn)考核要求

（1）培訓(xùn)由保安隊(duì)長組織實(shí)施，公司定期或不定期檢查培訓(xùn)情況.

（2）新入職的保安員必須在試用期內(nèi)完成培訓(xùn)內(nèi)容，能夠熟記各自崗位職責(zé)和程序，熟悉公司以及與其相關(guān)的客戶單位的相關(guān)規(guī)定。

（3）新入職的保安人員，在試用期內(nèi)必須完成軍事訓(xùn)練和消防訓(xùn)練。兩項(xiàng)不及格者，予以開除，一項(xiàng)不及格者，延期一個(gè)月。試用期內(nèi)，復(fù)查不合格者，將被開除。

(4) 未通過正式聘用安全團(tuán)隊(duì)成員考核的，按待訓(xùn)或開除處理。

保安著裝管理規(guī)定

第一條為規(guī)范保安員著裝行為，樹立公司良好形象，促進(jìn)保安員規(guī)范化管理。公司，根據(jù)公安部有關(guān)規(guī)定制定。這條規(guī)定。

第二條本規(guī)定所稱保安制服，是指公司保安人員按照規(guī)定穿著的統(tǒng)一制服。包括常規(guī)服、訓(xùn)練服、標(biāo)準(zhǔn)襯衫和保安帽、棉帽、訓(xùn)練帽、貝雷帽、領(lǐng)帶、腰帶等。

本規(guī)定所稱標(biāo)志是指保安人員佩戴的專用標(biāo)志穿著規(guī)范的公司服裝，包括公司標(biāo)志、帽徽、胸章、臂章、肩章、等級(jí)標(biāo)志等。

第三條在工作時(shí)間內(nèi)，保安人員應(yīng)嚴(yán)格按照規(guī)定著裝。以下規(guī)定：

1.它們應(yīng)該成套穿著，不同風(fēng)格的衣服不應(yīng)該混在一起。 值班時(shí)穿春秋裝、冬裝、棉大衣，必須系標(biāo)準(zhǔn)武裝腰帶；穿夏裝，一定要系好標(biāo)準(zhǔn)腰帶；穿

兩用大衣，必須系好配套的大衣腰帶。除非工作或其他特殊情況需要，否則應(yīng)穿深色鞋子。

二、保安人員著裝時(shí)，應(yīng)按規(guī)定佩戴專用安全帽，但在辦公室、宿舍等不宜戴帽的場(chǎng)合除外。

（1）穿著普通服裝（春秋裝、冬裝）或標(biāo)準(zhǔn)襯衫時(shí)，戴大檐帽或貝雷帽或棉帽；穿訓(xùn)練 穿衣服時(shí)戴上訓(xùn)練帽。

（2）戴大檐帽和訓(xùn)練帽時(shí)，帽檐前緣應(yīng)與眉毛等高； 戴貝雷帽和棉帽時(shí)，棉帽的下緣要離眉毛遠(yuǎn)1到厘米。

（3）大檐帽和訓(xùn)練帽的帶子應(yīng)收口整齊，保持水平。

（4）進(jìn)入房間時(shí)，一般脫下帽子后掛在衣帽鉤上（帽徽朝下）；無衣帽鉤，站立時(shí)將帽子夾在左腋下（帽子頂部朝向身體外側(cè)，帽徽朝前）；坐著時(shí)，將帽子放在桌子（桌子）前面的左側(cè)或膝蓋上（帽子頂部朝上，帽徽朝前）。

（5）宿舍內(nèi)，帽子統(tǒng)一放在床位的指定位置，具體位置統(tǒng)一由值班點(diǎn)指定。

第四條 保安人員應(yīng)按規(guī)定佩戴公司標(biāo)志、帽徽、胸章、臂章、肩章、等級(jí)標(biāo)志等，不得佩戴與公司無關(guān)的標(biāo)志。安全狀態(tài)或任務(wù)、附件。

第五條 在下列情況下，保安人員在工作時(shí)間內(nèi)不得著裝規(guī)范：

1．特殊（特殊）任務(wù)不宜佩戴；

二、從事非著裝保安服務(wù)；

三、根據(jù)公司與客戶的約定，不穿標(biāo)準(zhǔn)服裝；

四、其他不合適的服裝。

第六條 保安人員在下列情況下，不得穿著標(biāo)準(zhǔn)服裝：

1．非工作時(shí)間外出；

二、按規(guī)定請(qǐng)假或探親；

三、因違法違規(guī)被錄?。粚W(xué)科

接受審查。

第七條保安人員著裝必須遵守以下規(guī)定：

1．保管好發(fā)放的保安制服和標(biāo)志，保持清潔； 不得出售、出租、抵押；不得擅自拆除、改裝，不得贈(zèng)送、出借給非安保人員。

第二，保持正確的站、坐、行姿勢(shì)。 文明說話，振作精神。

三、隨身攜帶公司簽發(fā)的工作證。

4.兩名或兩名以上保安??人員巡邏值班或外出時(shí)，應(yīng)排成二人一列或三人一列，莊重有序。

5.不要將制服與便服混用，不要戴帽子歪斜，不要穿衣服，不要張開雙臂，不要卷起袖子，不要卷起褲腿。穿制服時(shí)，內(nèi)褲的下擺一定要塞進(jìn)褲子里，不要露出來。

6.不允許穿拖鞋、赤腳或鞋子。

7.不要染指甲、留長指甲或染有顏色的頭發(fā)； 男保安不得留長發(fā)以下頭發(fā)長度不得超過厘米），鬢角大，剃光頭，留胡須。女保安不得將頭發(fā)或辮子燙在肩上。

8.除非工作需要或患有眼疾，否則不允許戴有色眼鏡。

9.不吸煙、不吃飯、走路時(shí)扇扇子、不牽手、雙手背后或干涉、不肩膀、手臂、腰部，不笑和大聲喧嘩，不躺在外面的地板上。

10.除參加重大禮儀活動(dòng)或工作需要外，不得在賓館、飯店飲食，除非工作需要，不得進(jìn)入商業(yè)娛樂場(chǎng)所。

第八條保安人員的季節(jié)性變動(dòng)由公司統(tǒng)一規(guī)定。對(duì)于參加會(huì)議、培訓(xùn)或外出學(xué)習(xí)、值班的人員，公司暫定著裝要求。

第九條 本規(guī)定自發(fā)布之日起施行。

治安巡邏管理規(guī)定

第一條 治安巡邏執(zhí)行客戶單位的秩序管理、交通管理、消防管理等規(guī)章制度，防范治安，維護(hù)交通秩序，確保消防安全，保護(hù)客戶。機(jī)組的正常運(yùn)行是主要的事情。

第二條執(zhí)行巡邏任務(wù)時(shí)，每組保安人員不得少于兩人。一般按照規(guī)定的巡邏路線和班次進(jìn)行巡邏。白天巡邏不少于4次，夜間巡邏不少于8次。第二次評(píng)價(jià)。巡查期間，就地休息不超過10分鐘，休息位置應(yīng)置于作案重點(diǎn)部位。

第三條 巡邏時(shí)要慢走慢騎，保持巡邏狀態(tài)。在公共場(chǎng)所巡邏時(shí)，必須按規(guī)定著裝并攜帶分配的裝備，秘密巡邏或等候時(shí)根據(jù)情況著裝。

第四條巡視時(shí)，應(yīng)注意以下事項(xiàng)，針對(duì)問題和不同情況采取有效措施，并做好詳細(xì)登記。

1.室外消防設(shè)施、交通標(biāo)志、公共設(shè)施（室外消火栓損壞埋藏、違規(guī)使用消防水源、交通損壞標(biāo)志、移動(dòng)交通隔離墩、破損道路無警示標(biāo)志、無路燈、室外電路火災(zāi)、丟失井蓋、損壞的運(yùn)動(dòng)器材、損壞的圍欄、損壞的公共休閑設(shè)施。及時(shí)報(bào)告修理或更正）；

二、可疑人員（在客戶單位游蕩、長時(shí)間逗留）；時(shí)間，攜帶可疑物品，控制刀槍，人群聚集。調(diào)查，勸離）；

3.區(qū)域內(nèi)遛狗、流浪狗（詢問從哪里進(jìn)入，并告知單位禁止遛狗。勸離；流浪狗追趕，條件允許。清除）；

5.聽到呻吟、求救、爭吵、毆打、砸砸等異常聲音（救助病患：撥打120急救或出租車；救助遇難者：當(dāng)場(chǎng)停車，呼救）；

6.室外防火梯被堵塞（立即開啟、拆除、無條件報(bào)告）；

7.聞到異味

8.機(jī)動(dòng)車異常駕駛（糾正占路停車；停止學(xué)車；勸酒后駕車離園；危險(xiǎn)品設(shè)防限期處理；無證、假證及時(shí)報(bào)告；停車、勸導(dǎo)人們離開喇叭并駛?cè)虢麉^(qū)：）；

9.擺攤 擺攤、撿垃圾、門口兜售乞討（打掃衛(wèi)生、外單位人員清場(chǎng)、注意發(fā)現(xiàn)可疑人員）；

10。停放的自行車、上鎖的摩托車（疑似到值班室報(bào)到）； 10.

1.寫字樓、住宅樓的門窗關(guān)閉（發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)報(bào)告，并通過相關(guān)部門值班室聯(lián)系具體單位和人員落實(shí)）；

十三、掛橫幅張貼未經(jīng)許可的廣告（勸離、清理、沒收、刪除）； 10

第四，商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)在店外經(jīng)營（勸其搬走自己的物品，暫時(shí)扣留物品）； 10

V.違法建設(shè)

建設(shè)（勸告在建）； X.

六。當(dāng)前違法犯罪行為（呼叫支援、抓捕、保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)、救治傷員）； 10

7.各值班點(diǎn)情況（從睡眠班醒來，檢查缺勤人員，記錄）；

18.攀爬圍墻，樓外墻（停下，查明身份，注意發(fā)現(xiàn)犯罪嫌疑人，報(bào)案）；

第五條 隨時(shí)接受上級(jí)和監(jiān)控中心的指令，協(xié)助有關(guān)部門值班人員處理值班問題。

鼎陶銀盾安保服務(wù)有限公司

2017年12月11日

保安培訓(xùn)總結(jié) 篇5

銀行保安崗位職責(zé)及工作內(nèi)容

銀行保安員崗位職責(zé)應(yīng)結(jié)合銀行自身工作狀況，制定保安崗位工作。為保障銀行的財(cái)產(chǎn)安全，保安員負(fù)責(zé)銀行的防火、防盜、防破壞、防安全等災(zāi)害。

1.保安工作范圍

保安工作區(qū)域是銀行辦公室和銀行所指的區(qū)域，日常值守崗位基本上是營業(yè)大堂和大堂必須嚴(yán)格服從指揮部的部署銀行管理人員在工作期間。

2.保安班次項(xiàng)目

檢查保安設(shè)備是否齊全、無損壞，檢查技術(shù)防御設(shè)施和門窗是否關(guān)閉，有無損壞。消除安全隱患、安全、火災(zāi)、水災(zāi)等隱患。保證通訊設(shè)備暢通無阻，不受損壞。對(duì)銀行領(lǐng)導(dǎo)交代的事項(xiàng)，要及時(shí)處理，交代。輪班記錄被詳細(xì)記錄并簽名以表明責(zé)任。班次兩側(cè)的保安人員應(yīng)核實(shí)工作區(qū)域是否正常。

3.巡檢工作范圍

根據(jù)保安工作，制定巡檢計(jì)劃，不分白班夜班。巡檢要仔細(xì)檢查，看是否存在安全隱患。主要檢查各樓層大廳的門窗鎖是否安全關(guān)閉，是否有異常，確認(rèn)一切正常。巡邏時(shí)為節(jié)省能源，請(qǐng)查明電氣設(shè)備是否已關(guān)閉。在巡查過程中，應(yīng)及時(shí)記錄加班人員加班情況，記錄其號(hào)碼和身份信息，并報(bào)監(jiān)控室進(jìn)行監(jiān)控。

4.銀行安全行為守則

保安人員工作時(shí)應(yīng)著裝整齊，佩戴安全標(biāo)志，陽光有禮。不笑、不玩，不看書、不看報(bào)紙、不看手機(jī)，不做與工作無關(guān)的事情，如從銀行派人跑腿、登記用餐、押運(yùn)鈔票等。

嚴(yán)格執(zhí)行值班制度，不得擅自離崗，做好記錄、觀察、巡查。

外出保護(hù)鈔票的保安人員必須嚴(yán)格遵守著裝要求并配備警用裝備，并高度警惕以防發(fā)生意外。遇到緊急情況，值班保安要聽從指揮，積極配合有關(guān)部門，敢于與不法分子作斗爭。

銀行安全受銀行相關(guān)部門的監(jiān)控和管理。銀行對(duì)不服從管理的保安人員進(jìn)行思想教育和口頭警告。屢教不改者，由保安公司帶回，符合崗位的人員予以更換、重新分配。

突發(fā)事件要消除災(zāi)害、公共安全等安全隱患，安全防范要落實(shí)到位。注意相關(guān)人員進(jìn)出的行為和動(dòng)向。

1。營業(yè)廳安保工作內(nèi)容

1．詢問來訪者。如果導(dǎo)游忙，您應(yīng)該協(xié)助導(dǎo)游到訪進(jìn)行登記和電話通知。

2.值班范圍：大門、一樓大堂、一樓ATM機(jī)房門口。

3.對(duì)與銀行工作無關(guān)的人員和車輛，應(yīng)禮貌地要求離開，對(duì)建議不予回應(yīng)的，按有關(guān)規(guī)定處理。處理情況應(yīng)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)

4.值班時(shí)，保安人員應(yīng)密切注意進(jìn)入營業(yè)廳的人員動(dòng)向； 客戶大額存款、取款，一旦發(fā)生，應(yīng)引起高度重視，加強(qiáng)檢查，以防發(fā)生意外。欲在二樓及以上工作的客戶，應(yīng)主動(dòng)協(xié)助導(dǎo)游告知聯(lián)絡(luò)人。

5.保安人員值班時(shí)應(yīng)提高警惕，不要做與工作無關(guān)的事情。如有其他事，經(jīng)他人批準(zhǔn)后，可離崗。

6.在營業(yè)廳閑逛，不做生意的人應(yīng)該問他們，真正與銀行業(yè)務(wù)無關(guān)的人

主要職責(zé)：安全，秩序，清潔，文明，和處理突發(fā)事件。

1.安全：

保護(hù)區(qū)域銀行及營業(yè)廳、自助銀行等客戶的財(cái)產(chǎn)、設(shè)備和人身安全；

做好銀行工作人員在ATM機(jī)充值時(shí)的保安；

協(xié)助押運(yùn)人員做好進(jìn)出錢箱和現(xiàn)金轉(zhuǎn)賬的安全防范工作；

時(shí)刻保持高度警惕，關(guān)注可疑情況和可疑人員，每15分鐘對(duì)大堂、自助銀行、貴賓室和大門外進(jìn)行檢查；工作。

二、秩序：

維護(hù)業(yè)務(wù)現(xiàn)場(chǎng)良好的工作秩序；

幫助和引導(dǎo)客戶到相應(yīng)的柜臺(tái)和自助機(jī)業(yè)務(wù)；

提醒客戶遵守“一米面”等銀行規(guī)定；

有禮貌、有策略地制止顧客在營業(yè)廳的不文明行為；

維護(hù)門前交通秩序，引導(dǎo)顧客停車；

調(diào)查可疑人員和停放的車輛。

如發(fā)現(xiàn)機(jī)器設(shè)備不能正常運(yùn)轉(zhuǎn)、設(shè)施、物品損壞等，應(yīng)立即報(bào)告處理。

文明：

按規(guī)定著裝，包括制服、帽子、領(lǐng)帶、武裝腰帶、皮鞋，保持外表整潔;

站著巡邏，適當(dāng)坐姿調(diào)整體力，站著坐下，保持良好的警姿； p> 不得擅自離崗，不得做與工作無關(guān)的事情；人們聊天；

文明禮貌對(duì)待客戶，不做出不負(fù)責(zé)任的回答和結(jié)論，自覺維護(hù)ABC的良好形象和聲譽(yù)。

4. 處理突發(fā)事件：

遇到突發(fā)事件（案件），應(yīng)迅速準(zhǔn)確地作出反應(yīng)和判斷，避免人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失； 及時(shí)向分行安全部和分行負(fù)責(zé)人報(bào)告，防止事態(tài)擴(kuò)大。