局辦公室工作計劃

局辦公室工作計劃。

我們必須認真追蹤和控制工作計劃的質(zhì)量和準確性，我們不妨在紙上或者電腦上列出工作計劃。工作計劃可以展現(xiàn)一個人的職業(yè)素養(yǎng)。經(jīng)過多次修訂欄目小編為您整理了這篇精選的“局辦公室工作計劃”，如果你正在尋求解決方案請不妨參考以下內(nèi)容！

局辦公室工作計劃 篇1

1.要改變工作作風(fēng)，使團結(jié)，認真，活潑，高效的工作作風(fēng)明顯。

2樹立服務(wù)意識，使管理處員工的服務(wù)意識在創(chuàng)新中明顯增強。

三。加強學(xué)習(xí)充電，提高自身素質(zhì)，為創(chuàng)新發(fā)展工作提供基本保障。

4、再造業(yè)務(wù)流程，顯著提高辦事效率。

5每半月召開一次創(chuàng)新經(jīng)驗交流會。

6每月出版一期創(chuàng)新活動?？?，選編5項創(chuàng)新活動信息。

7至少向公司匯報一次創(chuàng)新活動簡報。

8要充分發(fā)揮組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督作用，加大監(jiān)督力度。

1勤于腦力勞動，超前工作，當好員工助理，做好后勤服務(wù)工作。

2為了提高業(yè)務(wù)水平和培養(yǎng)質(zhì)量，每個人每月讀要月讀一本與自己工作相關(guān)的書籍。

三。要建立規(guī)章制度，按規(guī)定辦事，縮短流程，提高效率?；顒悠陂g，制定公文、會務(wù)、印章、接待等管理制度。

4深入基層督導(dǎo)年中會的落實創(chuàng)新活動。

5要突出典型案例，樹立先進典型，加強宣傳，做好活動服務(wù)工作。

6要樹立團隊意識，不僅要分工合作。要防止因人手不足、工作不到位而影響醫(yī)院辦公室整體形象的事件發(fā)生。

7、以考核為手段，以催辦為方式，以把事情辦好為最終目的，變機械考核為催促辦理和嚴格考核相結(jié)合，提高服務(wù)意識。

～年3月17

局辦公室工作計劃 篇2

根據(jù)酒店20xx年度的實際經(jīng)營情況和公司現(xiàn)有的組織架構(gòu)管理體系下，行政辦公室對20xx年度工作計劃是針對公司后勤、外聯(lián)、企業(yè)文化建設(shè)等工作進行指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理，執(zhí)行公司各項規(guī)程、工作指令而安排部署。

第一部分總體目標

一、總體目標：

根據(jù)20xx年度工作情況與存在的不足，結(jié)合酒店發(fā)展狀況和今后的發(fā)展趨勢，行政辦公室從以下幾個方面開展20xx年度的相關(guān)工作：

1、國家四星級旅游飯店評定：

20xx年酒店四星旅游飯店將重新評定，酒店將面臨浙江省旅游局及地方旅游局對我店四星級旅游飯店的重新評定，行政辦公室將嚴格對照《星級飯店訪查規(guī)范》進行自查、整改及檢驗。在日常工作中按照《星級飯店訪查規(guī)范》管理標準進行執(zhí)行，保證酒店順利通過四星級旅游飯店評定。

2、后勤管理方面：

⑴員工食堂：加強員工食堂食品安全工作，每周菜譜合理安排在未超出成本范圍內(nèi)提高員工伙食質(zhì)量

⑵員工宿舍：員工宿舍合理安排員工入住，優(yōu)化員工宿舍資源，加強員工宿舍衛(wèi)生管理工作，對員工宿舍進行檢查及評比

⑶車輛管理：加強對酒店車輛管理，對車輛按時保養(yǎng)、年檢保證車輛安全運行，除采購?fù)馄渌鞑块T用車填出車登記表

3、外聯(lián)工作：

根據(jù)20xx年度實際工作情況，20xx年度行政辦公室將于與浙江省旅游局、嘉興市旅游局、海寧市旅游局、旅游相關(guān)協(xié)會、許村鎮(zhèn)政府及相關(guān)職能部門保持經(jīng)常聯(lián)系并進行拜訪，配合相關(guān)部門工作，以保證酒店20xx年度行政事務(wù)工作的順利開展。

4、文化建設(shè)：

⑴、行政辦公室將酒店自開業(yè)以來所有大事記進行整理，做成宣傳片，弘揚企業(yè)文化和企業(yè)傳統(tǒng);

⑵、協(xié)同人事部在酒店內(nèi)部開展員工活動，豐富員工業(yè)余生活，保證員工隊伍的穩(wěn)定性及企業(yè)文化建設(shè)

5、日常工作：

20xx年度行政辦公室將繼續(xù)嚴格執(zhí)行本部門的日常行政工作，完善和改進行政部在20xx年度所存在的不足，保證酒店行政工作的正常開展。

二、注意事項：

1、行政工作是一個系統(tǒng)工程，不可急于求成，因此在行政部在制定年度目標時，按循序漸進的原則進行;

2、行政工作對酒店而言，是一項非常重要的基礎(chǔ)工作，也是公司上下通力合作的工作，需要各部門之間的配合，因此在年度計劃完成過程中需要酒店領(lǐng)導(dǎo)與各部門予以協(xié)助;

3、行政工作是一個長期工程，針對每項工作行政辦公室都將制定與目標相匹配的詳細工作方案，因此工作目標需經(jīng)酒店領(lǐng)導(dǎo)研究通過后方付諸實施，如遇酒店對本部門目標的調(diào)整，行政辦公室將按調(diào)整后的目標完成年度工作。

第二部分具體內(nèi)容及時間安排

一、四星級旅游飯店重新評定：

㈠、目標概述：

推進酒店四星旅游飯店評定工作，保證酒店順利通過四星級旅游飯店重新評定。

㈡、具體實施方案：

1、嚴格按照星級飯店訪查規(guī)定對酒店硬件及軟件進行打分，列出保證得分點、整改可得分點(說明整改費用)、無法得分點，制定整改計劃，要求各部門配合實施;3月份完成

2、完善酒店所有臺賬資料，不全的進行補全，對于相應(yīng)得分點需要臺賬做支撐的必須有完善的臺賬資料對應(yīng)，完成后進行裝訂;4月份完成

3、協(xié)同人事部、質(zhì)檢小組按照《星級飯店訪查規(guī)范》對各部門(特別是營業(yè)部門)軟件服務(wù)進行檢查，不足的地方要求相關(guān)部門培訓(xùn)并進行整改，以達到標準為主，以備接受旅游局的明察暗訪;3月份以后每月2次

4、營造星評氛圍，讓整個酒店進行星評狀態(tài);每月進行

5、邀請行業(yè)專家、領(lǐng)導(dǎo)對酒店進行明察暗訪，提出不足之處進行整改;5月份以后每月進行

6、制定迎檢方案;迎檢前一月根據(jù)實際情況制定

二、后勤管理方面：

㈠、目標概述：

嚴格執(zhí)行酒店后勤工作，保證酒店后勤工作正常開展，為酒店各部門提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);

㈡、具體實施方案：

1、員工食堂每月進行一次衛(wèi)生大掃除，定期對油煙管道進行清洗，每月進行2次質(zhì)檢工作;

2、要求員工食堂嚴格控制食鹽、食用油的用量，提倡健康飲食;

3、每周提前上報下周菜單，進行審核、成本控制;

4、員工宿舍原則上按性別、級別、部門合理入住員工宿舍，優(yōu)化員工宿舍資源;

5、對各員工宿舍衛(wèi)生、物品完好度進行檢查并打分，進行評比，出具具體獎罰措施，每月檢查2次

6、恢復(fù)員工宿舍6樓活動室，并安裝監(jiān)控探頭，供員工活動用6月前完成

7、車輛定期保養(yǎng)、年檢，除采購?fù)?，其他各部門用車需登記，汽車鑰匙進行統(tǒng)一保管

三、外聯(lián)工作方面：

㈠、目標概述

持續(xù)與加強酒店與各旅游相關(guān)部門及政府各職能部門的工作聯(lián)系，保證酒店行政工作的順利開展。

㈡、具體實施方案：

1、定期拜訪各相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)，邀請個別領(lǐng)導(dǎo)到酒店進行體驗和提出指導(dǎo)性意見;

2、積極參加旅游部門及政府部門組織的活動，積極配合;

四、文化建設(shè)方面：

㈠、目標概述:

塑造酒店企業(yè)文化，豐富員工業(yè)余生活。

㈡、具體實施方案：

1、整理酒店自開業(yè)以來的大事記，并制作成宣傳片;8月份完成

2、協(xié)同人事部每季度組織一次員工生日活動

3、協(xié)同人事部中秋節(jié)組織員工中秋晚會、春節(jié)聯(lián)合晚會

4、4月份或5月份組織員工春游

5、協(xié)同人事部夏季和冬季各開展一次員工活動

局辦公室工作計劃 篇3

辦公室工作計劃

201x年辦公室將緊緊圍繞公司工作的總體要求，以“運轉(zhuǎn)有序、協(xié)調(diào)有力、服務(wù)到位”為目標，抓好各項工作的開展和建設(shè)。在蘇總的關(guān)心指導(dǎo)下，在分管領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，認真貫徹黨的方針、政策，遵照上級部門的指示、決定，以為公司、為職工、為群眾服務(wù)為己任，加強學(xué)習(xí)，注重細節(jié)、提高效率、落實到位。在廣大職工的支持和配合下有目的、有條理、高效率地開展工作，充分發(fā)揮辦公室的職能，透過腳踏實地，勤奮工作，默默奉獻，為公司發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻!

一、主要任務(wù)與目標

(一)加大服務(wù)工作力度

服務(wù)是辦公室工作的重中之重，辦公室服務(wù)工作2011實現(xiàn)四大轉(zhuǎn)變：一是實現(xiàn)被動服務(wù)向主動服務(wù)轉(zhuǎn)變。辦公室的工作突發(fā)性、偶然性、被動性強。因而，對待各項工作，要制訂計劃，未雨綢繆，以工作的超前性、預(yù)見性增加工作的主動性。二是實現(xiàn)單一服務(wù)向全面服務(wù)、超前服務(wù)、主動服務(wù)轉(zhuǎn)變。辦公室的服務(wù)務(wù)必注意服務(wù)的全面性和主動性，不能只為領(lǐng)導(dǎo)決策帶給簡單的對與答、能做與不能做的單項服務(wù)，而就應(yīng)在領(lǐng)導(dǎo)決策前動議、參謀、拿主意，在決策中關(guān)注、關(guān)心、調(diào)查，在決策后總結(jié)、推介，從而帶給超前的、全過程的主動服務(wù)。三是實現(xiàn)一般服務(wù)向優(yōu)質(zhì)服務(wù)、精品服務(wù)轉(zhuǎn)變。堅持以服務(wù)為“天職”，要滿腔熱情，放下架子，堅決克服懶惰情緒。四是實現(xiàn)傳統(tǒng)服務(wù)向創(chuàng)新服務(wù)轉(zhuǎn)變。從此刻的“看一看、聽一聽、辦一辦、傳一傳”的傳統(tǒng)服務(wù)模式向觀念服務(wù)、信息服務(wù)、智力服務(wù)、環(huán)境服務(wù)等創(chuàng)新服務(wù)模式轉(zhuǎn)變。

(二)協(xié)調(diào)全方位工作關(guān)系

一是在做好對外接待、人事、檔案管理等一系列工作的同時，發(fā)揮好樞紐作用，用心協(xié)調(diào)配合各部門認真完成各種臨時性工作。2016年將建立辦公室定期例會制度，完善內(nèi)部管理，確定每個崗位、每項工作的標準和職責，堅持從高、從嚴、從全、從細要求。同時，營造健康的工作環(huán)境，自覺維護辦公室的整體形象。做好辦公室與各部門的協(xié)調(diào)，牢固樹立全局觀念，強化服務(wù)意識;二是根據(jù)公司整體工作要求，具體協(xié)調(diào)安排好各種會議、工作，做好會議記錄。認真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，注重調(diào)查研究，為領(lǐng)導(dǎo)決策帶給科學(xué)、具體、全面的第一手資料，在求實、務(wù)實、落實上下功夫。

(三)、高質(zhì)量地完成辦公室常規(guī)工作。

1、在公司領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)和幫忙下，明確任務(wù)，各負其責，做好文件的理解、傳送、催辦及文件管理工作，信息采集、上報的管理工作。對來文的閱批、領(lǐng)導(dǎo)批示的督辦、重要文件的核稿、接聽電話、打印文件等日常工作，做到嚴謹有序，不出差錯。各項文件材料，力求及時、準確、優(yōu)質(zhì)、高效;

2、是繼續(xù)做好宣傳工作，以及各種迎檢及接待工作。隨著公司的發(fā)展，上級檢查事宜越來越多，辦公室要切實做到三到位，一是接待前到位，根據(jù)任務(wù)大小，周全思考，統(tǒng)一部署，細致安排各項接待工作。二是接待中到位，做到態(tài)度要和藹，語言要標準，舉止要優(yōu)雅，接待要得體。三是接待后到位，接待后要及時清理現(xiàn)場，使之恢復(fù)清潔，為下一次接待做好準備。

(四)做好檔案管理工作辦公室工作計劃做好公司文函檔案管理工作和 工作，根據(jù)檔案管理的要求，完善檔案管理制度，規(guī)范檔案管理工作，注意收集整理體現(xiàn)公司改革成果、公司發(fā)展的材料并歸檔，使檔案管理更科學(xué)、規(guī)范。貼合保密要求，做好檔案利用工作，更好地為教育教學(xué)及各項工作服務(wù)。

(五)做好單位人員考勤、人事培訓(xùn)、薪金核算發(fā)放、小車管理、安全管理等工作。

(七)管理好公司印章，實事求是地開具各類證明、介紹，慎重使用公司印章，做好印章使用登記。

(八)完成好校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時工作任務(wù)。

二、具體措施：

1、嚴格實行“五不”承諾

——承諾“不讓辦事的同志在我那里受到冷遇”，堅持做到“五個一”。即一張熱情的笑臉，一聲親切的問侯。一次有力的握手，一番客氣的讓座，一杯清香的熱茶。對辦事者的談話，要耐心傾聽，做好記錄;對辦事者提出的事項，要認真研究，盡快處理;對違反政策原則的要求，要宣傳政策，作好解釋。讓辦事者高興而來，滿意而去。

——承諾“不讓工作事項因我而延誤積壓”，堅持做到“五及時”。即及時辦理直理解理的一般事項，及時呈報需要審批的工作事項，及時匯總需要收集的數(shù)據(jù)材料，及時反饋承辦事項的進度狀況，及時傳閱的文件材料。對自己承辦的每一項工作都要做到今日之事今日辦，明日之事提前辦。透過限時辦結(jié)承辦的工作事項，充分體現(xiàn)辦公室優(yōu)質(zhì)高效、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)。

——承諾“不讓工作差錯在我那里發(fā)生”，堅持做到“三把關(guān)”。即經(jīng)辦人把好承辦事項的基礎(chǔ)關(guān)，工作搭檔把好承辦事項的文字關(guān)，辦公室人員把好承辦事項的綜合關(guān)，工作中實行分工協(xié)作，堅持分工不分家，既按

照各自崗位職責搞好自身工作，又高度協(xié)調(diào)，相互支持、相互幫忙、互挑“毛病”。辦求把工作差錯消除在萌芽狀態(tài)，工作失誤處理在內(nèi)部環(huán)節(jié)。充分體現(xiàn)“辦公室工作無小事”，辦公室嚴謹細致、精益求精的踏實作風(fēng)。——承諾“不讓不良風(fēng)氣在我那里出現(xiàn)”，堅持做到“五個要”。即要講黨性、講原則、講政策，辦事公而不偏;要寬宏容人，公正豁達，不摻雜個人好惡，不搞先入為主;要伸張正義，堅持公道，不偏聽偏信;要遵守紀律，保守秘密，不跑風(fēng)漏氣;要“循規(guī)蹈矩”，不該說的不說，不該問的不問，不該看的不看，始終做到原則不變，規(guī)矩不丟。充分體現(xiàn)公道正派、嚴明守紀的道德品質(zhì)，以實際行動建立正氣機關(guān)。

——承諾“不讓辦公室的形象因我而受到損害”，堅持做到不搬弄是非。日常工作中，講話、談話、打電話要準確、簡練和規(guī)范;言談、舉止、著裝要禮貌端莊和得體;辦公室要整潔、清爽;不隨意串門走動;無論何時何地，都要記住自己的身份，注重個人的形象，為樹立辦公室良好的社會形象增光添彩。

2、認真落實“四項制度”

——落實首問職責制。首問職責制就是辦公室第一位理解有關(guān)人員辦事、來訪、來電的同志，負有熱情接待、認真辦理或引導(dǎo)辦理有關(guān)事宜職責的制度。落實首問職責制，要做到“四個一”，即說好每一句話，接聽好每一個電話，接待好每一位同志，辦好每一件事情。對屬于自身職責范圍內(nèi)的事務(wù)，能立刻辦的應(yīng)及時辦理;需待以時日辦理的，應(yīng)予受理;條件不貼合或手續(xù)不全的，應(yīng)耐心解釋說明。對不屬于自身職責范圍內(nèi)的事項，應(yīng)及時引導(dǎo)到相關(guān)部門或說明狀況、作好記錄、轉(zhuǎn)交材料。工作中要自覺使用禮貌用語，禁止使用傷害對方感情、損害政府形象、影響服務(wù)效果的任何話語。

——落實限時辦理制。限時辦理制就是辦公室工作人員在規(guī)定時限內(nèi)辦結(jié)承辦事項，并及時反饋辦理狀況的制度。本著簡捷快辦的原則，根據(jù)承辦事項的輕重緩急，原則上急件在當日內(nèi)完成，規(guī)范性文件及重大調(diào)研課題按計劃完成。要加快工作節(jié)奏，按照趕前不趕后的要求，盡量把承辦的工作往前“趕”，提前完成任務(wù)。同時，要及時反饋狀況，做到件件有著落，事事有交待。

——落實過失追究制。過失追究制就是對本部門工作人員在承辦事項中出現(xiàn)的失誤追究職責的制度。發(fā)生1-2次，批評教育;發(fā)生3-5次，寫出書面檢查;5次以上的在辦公室會上作檢討。

3、做到“四個好”

1、參與決策當好參謀。要當好參謀助手，應(yīng)堅持“四個務(wù)必”：一是務(wù)必加強學(xué)習(xí)鉆研，吃透上情，掌握下情，了解外情，做到知識要廣博，視野要開闊，思維要敏銳，辦事要快捷。二是務(wù)必正確領(lǐng)悟領(lǐng)導(dǎo)意圖，即從主動請示中獲取，從領(lǐng)導(dǎo)批示中領(lǐng)悟，從平時言談中捕捉，從講話材料中把握意圖。三是務(wù)必有超前意識，對發(fā)展態(tài)勢作超前預(yù)測，對工作方案作超前設(shè)計，對所需材料作超前準備，對所需信息作超前帶給。四是務(wù)必擺正位置，審時度勢。

2、辦理文件把好關(guān)。辦理文件主要把好“三關(guān)”：一是行文關(guān)。對各類文稿要先審查其是否有發(fā)文必要，以及行文格式、文種是否妥當。二是政策關(guān)?？词欠褓N合黨的路線、方針、政策、法律法規(guī)以及公司決議、精神。三是文字關(guān)，對文稿要精心寫作、修改，確保語言準確、簡潔、精煉、流暢、生動。在電子公文交換中，新形勢、新需要，高標準、嚴要求，更

要掌握計算機操作技能，熟悉電子公文制作，嚴格電子公文處理規(guī)范。辦公室人員唯有充分發(fā)揮吃苦耐勞的精神，忘我的工作，務(wù)求做到收發(fā)及時、行文規(guī)范、嚴守秘密，決不耽誤各項工作的順利開展。要加強對電子印章的管理，杜絕違規(guī)操作現(xiàn)象發(fā)生。

3、搞好協(xié)調(diào)服務(wù)。搞好協(xié)調(diào)服務(wù)應(yīng)注意“四點”：一是原則性。凡事都要堅持政策原則，出以公心、依法辦事、以理服人。二是謀略性。要深入調(diào)查，弄清矛盾的來龍去脈，對處理意見胸有成竹。三是靈活性。要靈活多變，一把鑰匙開一把鎖，堅持原則不呆板，靈活處置不亂套。四是加強自身修養(yǎng)，要待人以誠，與人為善，不耍小聰明，不出歪點子，不玩小權(quán)術(shù)。

4、抓好信息化建設(shè)促發(fā)展。在辦公自動化快速代替手工操作的這天，抓好信息化建設(shè)化工作勢在必行。我們務(wù)必掌握最新的動態(tài)、高質(zhì)量的信息、實用的宣傳資料，不斷完善現(xiàn)代化辦公，為公司的大局工作服務(wù)。

局辦公室工作計劃 篇4

紀委辦公室工作計劃

作為黨內(nèi)治理的核心力量，紀檢監(jiān)察機關(guān)在反腐倡廉、維護黨紀國法等方面起著至關(guān)重要的作用。作為紀檢監(jiān)察機關(guān)的前沿部門，紀委辦公室的工作顯得尤為關(guān)鍵。在本篇文章中，我們將詳細展示紀委辦公室的工作計劃，以期更好的履行職責，為黨的事業(yè)作出更大的貢獻。

工作計劃一：強化日常監(jiān)督

嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部報告制度，定期收集各級領(lǐng)導(dǎo)干部的收入、財產(chǎn)和經(jīng)商辦企業(yè)等情況，及時核實不實報告和其他涉嫌違紀違法情況。每月對各部門、各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各村基層黨組織進行檢查。

定期開展風(fēng)險防控工作。每月對違紀黨員進行督查，及時發(fā)現(xiàn)和化解風(fēng)險，防止糾紛的發(fā)生。

工作計劃二：加強教育與管理

落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責任制度。對黨員、干部、職工進行教育和培訓(xùn)，提高思想政治覺悟和法律意識。

加強黨員管理，完善黨員手冊。加強對黨員的考核與處置，建立健康向上的黨建機制。

健全嚴格執(zhí)法、公正司法、反腐懲惡的紀檢監(jiān)察政工隊伍。徹底剔除不合格干部，嚴肅查處違紀違法情況，建立嚴格的懲處制度和機制。

工作計劃三：維護各方權(quán)益

針對各種不合理的請求，堅決不予受理和批準，維護紀委工作的公正性和權(quán)威性，保障紀委辦公室能夠有序、高效的開展工作。

強化對信訪、舉報等投訴的處理與整合，及時制定工作方案，快速調(diào)查核實，妥善處理問題。同時，加強與相關(guān)部門的合作，拓展監(jiān)察、調(diào)查、維權(quán)、公益訴訟等多種手段，維護社會穩(wěn)定、法制權(quán)益和群眾權(quán)益。

作為紀委辦公室，我們要積極落實工作計劃，加強處置力度，持續(xù)開展教育、監(jiān)督、調(diào)查等紀檢工作，切實做好各項工作，為推進全面從嚴治黨、維護公共利益和促進社會公正做出積極貢獻。

局辦公室工作計劃 篇5

法院辦公室工作計劃

作為法院的重要組成部分，辦公室的工作任務(wù)非常繁瑣且復(fù)雜，主要涉及案件管理、文書處理、律師協(xié)調(diào)等多個方面。因此，制定合理的工作計劃是非常必要的，可以推進辦公室的工作效率，確保各項任務(wù)的正常完成。

一、案件管理

1. 案件分配。每周制定當周的案件分配計劃，根據(jù)法院的審判流程、案件性質(zhì)及承辦干警的特長和繁忙程度，精準地分配任務(wù)。

2. 案件審批。對案件的各項素材進行審批，包括判決書、調(diào)解書、裁定書等，確保每份文書的準確性和規(guī)范性。

3. 案件業(yè)務(wù)指導(dǎo)。為承辦干警提供案件指導(dǎo)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，加強案件質(zhì)量控制和對承辦干警的培訓(xùn)。

二、文書處理

1. 文書收集。負責對各類文書的收集、整理和管理，包括案卷、證據(jù)材料、調(diào)查取證資料等。

2. 文書制作。根據(jù)法院制度和程序，制作各種文書，保證文書的規(guī)范和準確性。

3. 文書傳遞。對于有關(guān)部門要求的文書審批和傳遞，我們將提供標準化的的工作流程和服務(wù)，確保各種流程的高效運作。

三、律師協(xié)調(diào)

1. 律師質(zhì)詢。配合法官對律師的司法問題答疑解惑，協(xié)助律師及時了解案件審理進程。

2. 律師調(diào)解。在法院的推動下，協(xié)助律師進行調(diào)解工作，促進案件的早期解決和糾紛的和解。

3. 律師協(xié)商。我們將協(xié)助就溝通、聯(lián)絡(luò)、協(xié)商等問題，促進法院與律師之間的友好合作，加強溝通的渠道。

以上就是我們法院辦公室的工作計劃，我們將一如既往秉持著嚴謹、專業(yè)的工作態(tài)度，為每一起案件的順利審理保駕護航。

局辦公室工作計劃 篇6

一．指導(dǎo)思想：

緊緊圍繞學(xué)校工作的總體要求，以“運轉(zhuǎn)有序、協(xié)調(diào)有力、督促有效、服務(wù)到位”為目標，遵照上級部門的指示、決定，以為學(xué)校、為教師、為學(xué)生服務(wù)為己任，加強學(xué)習(xí)，注重細節(jié)、提高效率、落實到位。在廣大教職工的支持和配合下有目的、有條理、高效率地開展工作，充分發(fā)揮辦公室的職能，在校領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，腳踏實地，勤奮工作，默默奉獻，為學(xué)校迎來百年華誕做好本職工作，更為學(xué)校的'發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻。

二．主要任務(wù)與目標

（一）增強責任意識，協(xié)調(diào)各職能部門積極做好學(xué)校重點工作。

1．協(xié)助學(xué)校搞好活動的組織安排工作，確保學(xué)校工作政令暢通，做到“及時，全面，準確，高效”。協(xié)助校長做好學(xué)校有關(guān)創(chuàng)建工作的文字撰寫和資料收集整理工作。

2．根據(jù)學(xué)校整體工作要求，具體協(xié)調(diào)安排好各種會議、工作，做好會議記錄。認真完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，注重調(diào)查研究，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)、具體、全面的第一手資料，在求實、務(wù)實、落實上下功夫。

3．做好“雙周工作安排”撰寫工作，及時將工作安排發(fā)布到學(xué)校網(wǎng)站相關(guān)欄目，使全體教師明確個人與學(xué)校近期的工作和任務(wù)。

（二）加強辦公室建設(shè)，做好協(xié)調(diào)與服務(wù)。

1．爭取主動、積極配合、充分協(xié)調(diào)是學(xué)校辦公室的主要工作目標。新學(xué)期開始，完善內(nèi)部管理，堅持從高、從嚴、從全、從細要求。同時，營造健康的工作環(huán)境，自覺維護辦公室的整體形象。做好辦公室與各科室、年級組、工會等各部門的協(xié)調(diào)，牢固樹立全局觀念，強化服務(wù)意識。

2．根據(jù)學(xué)校的實際情況，做好《實驗小學(xué)制度匯編》，做到格式統(tǒng)一，行文規(guī)范。按月整理學(xué)?！洞笫掠洝凡⑸蠄髤^(qū)教育局宣傳辦，做到實事求是。完整無缺。

3．根據(jù)學(xué)校整體工作要求，具體協(xié)調(diào)安排好各種會議、工作，做好會議記錄。認真完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，注重調(diào)查研究，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)、具體、全面的第一手資料，在求實、務(wù)實、落實上下功夫。

4．組織起草學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、工作要點、工作總結(jié)、經(jīng)驗材料及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)報告、講話。提前做好學(xué)期結(jié)束前的工作安排，根據(jù)學(xué)校部署及時起草學(xué)校工作計劃。

（三）高質(zhì)量地完成辦公室常規(guī)工作。

1．為學(xué)校迎來百年華誕做好工作。

在校領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)和幫助下，明確任務(wù)，各負其責，做好文件的接受、傳送、催辦及文件管理工作，信息采集、上報的管理工作。對上級來文、領(lǐng)導(dǎo)批示的督辦事務(wù)、接聽電話、打印文件等日常工作，做到嚴謹有序，不出差錯。各項文件材料，力求及時、準確、優(yōu)質(zhì)、高效。

與學(xué)校各部門一起，做好“完美教室”、“十佳優(yōu)秀班主任”、“讀書節(jié)”、“體育節(jié)”、“藝術(shù)節(jié)”等各項活動的宣傳和報道工作，做好百年校慶的各項準備工作。全力打造文明校園、書香校園、完美校園。

2．繼續(xù)做好宣傳工作，以及各種迎檢及接待工作。

制定科學(xué)的學(xué)校宣傳工作計劃，注重宣傳的系統(tǒng)性，對學(xué)校舉行的重大活動進行事先策劃，統(tǒng)籌安排。深入報道學(xué)校辦學(xué)過程中的亮點，爭取在更高層次的宣傳媒體上展示xx實小的辦學(xué)特色、辦學(xué)成果和廣大師生的精神風(fēng)貌。

我校宣傳工作包括校外新聞媒體宣傳和校園網(wǎng)站、電子顯示屏、櫥窗等板塊的內(nèi)容，辦公室要繼續(xù)做好向大眾新聞媒體撰寫宣傳學(xué)校教育教學(xué)活動和建設(shè)發(fā)展成就的稿件。充分發(fā)揮好校級通訊員隊伍的作用，圍繞學(xué)校重點工作，以信息為載體，反映學(xué)校實力，展示亮點，營造氛圍，提升學(xué)校的知名度和美譽度。按月填寫《學(xué)校新聞報道統(tǒng)計表》，力爭學(xué)校宣傳報道成績在全局繼續(xù)名列前茅。

局辦公室工作計劃 篇7

一、 指導(dǎo)思想

本著講實話、辦實事、出實招、見實效的主導(dǎo)思想，通過配合校領(lǐng)導(dǎo)建立“五大管理機制”和實施“六大工程”，充分調(diào)動教職工的工作積極性，通過落實公平公正公開的原則，調(diào)整教職工工作心態(tài)，積極營造比學(xué)趕幫超的工作氛圍，逐步實現(xiàn)教育教學(xué)三年工作目標，創(chuàng)華明滿意的教育。

二、 現(xiàn)狀分析

我校共300人，其中在崗289人，長病休5人，借調(diào)2人。教師編制285人，工人編制8人。中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部32人。我校編制304人，教師隊伍整體缺編4人。

三、 重點工作與措施

（一）協(xié)助校行政抓好教師隊伍建設(shè)，繼續(xù)探索教師隊伍建設(shè)的新途徑和新方法。

**年工會活動計劃 學(xué)校辦公室年度工作計劃 **醫(yī)院辦公室工作計劃

1、做好教師學(xué)歷進修和繼續(xù)教育培訓(xùn)工作。

教師培訓(xùn)是提高教師學(xué)歷層次，改善教師知識結(jié)構(gòu)，增強教學(xué)能力，培養(yǎng)教師創(chuàng)新能力必要措施。

（1）認真做好參加繼續(xù)教育教師的報名工作和數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作，確保符合條件的教師全部參加培訓(xùn)，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)100％準確。

（2）繼續(xù)組織好我校教師的學(xué)歷教育，配合教務(wù)處組織好校本培訓(xùn)工作。

2、協(xié)助校領(lǐng)導(dǎo)，做好績效工資政策的修訂與執(zhí)行工作。

3、匯總每月計劃，確保學(xué)校各項工作按計劃有序進行。

4、協(xié)助校行政組織開展好評優(yōu)活動，促進我校形成良好的競爭機制。

（二）協(xié)助教育局黨辦、行政辦公室、人事科，做好我校人事工作。

1、工資福利工作。

（1）完成調(diào)進、調(diào)出、離退休人員的手續(xù)及工資增加與減退工作。

（2）及時填寫在職人員工資檔案和離、退休人員養(yǎng)老待遇檔案。

2、退休工作。依據(jù)有關(guān)政策，按時上報退休教師材料。

3、做好檔案工作

（1）加強檔案的管理，不斷促進檔案管理的規(guī)范化、科學(xué)化。

（2）各種材料及時歸檔，及時報送在職人員的入檔材料。

4、完成好黨員、干部、人事、勞資的統(tǒng)計、報表、報盤等工作。

**年工會活動計劃 學(xué)校辦公室年度工作計劃 **醫(yī)院辦公室工作計劃

（三）做好人事處負責的其它工作。

1、做好宣傳工作。

（1）每次行政會及黨員會后，及時印發(fā)《華明學(xué)校簡報》。

（2）及時向教育局上報信息，每月不少于四篇。

2、認真貫徹《華明學(xué)?？记谥贫取?，做好全校教職工考勤統(tǒng)計。按時完成月考核獎和各種補貼的統(tǒng)計發(fā)放。

3、做好文印工作。

4、做好文件收發(fā)、月工作計劃匯總工作。

5、組織好各種會議并作好記錄，做好會議服務(wù)工作。

6、配合教育學(xué)會和教研室，做好論文上報、證書發(fā)放和論文認定工作。

7、完成了各項常規(guī)人事工作和校領(lǐng)導(dǎo)交辦的一切工作。

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辦公室工作計劃

為了更好地掌握企業(yè)戰(zhàn)略和目標，我們需要迅速制定下一步的工作目標和計劃。是否有一個既簡單又有著關(guān)鍵意義的工作計劃可用？考慮查看“辦公室工作計劃”，以明確自己的想法，并相信你能在本文中找到所需的答案！

辦公室工作計劃 篇1

1、對全省17個市供電公司工會進行工會系統(tǒng)同業(yè)目標管理體系評價考核。

2、籌備并召開安徽省電力工會三屆二次常委會議。

3、籌備省公司五屆二次職代會。

4、繼續(xù)修仃、完善省電力工會2X35年工作總結(jié)和20xx年工作計劃。

5、評選并上報華東電網(wǎng)系統(tǒng)20xx一 20xx年度職工之家標桿單位、先進職工之家、先進職工小家、優(yōu)秀工會工作者和優(yōu)秀工會積極分子。

6、組織并上報國網(wǎng)公司一屆一次職代會代表及提案等有關(guān)材料。

7、起草《關(guān)于推行職工（會員）代表競選制的指導(dǎo)意見》。

8、認真完成對基層單位“企業(yè)黨建和精神文明建設(shè)”民主管理部分的考核工作。

9、會同省公司人資部、調(diào)通中心，組織我省選手赴xx參加華東電網(wǎng)公司組織的自動化專業(yè)技術(shù)技能競賽決賽。

10、組織我省推薦的3名選手進京參加國家電網(wǎng)公司“十佳服務(wù)之星”競賽決賽。

11、會同省公司人資部、生產(chǎn)部，組織全省電網(wǎng)系統(tǒng)220kV變電運行競賽。

12、貫徹落實《安徽省電力公司系統(tǒng)職工愛心幫扶基金實施細則》，并通過基層單位上交的 “一日捐”建立“安徽省電力公司系統(tǒng)愛心幫扶基金”

13、布置20xx年度省公司系統(tǒng)勞動模范和模范班組的評選。

14、布置20xx年度元旦、春節(jié)慰問和送溫暖工作。

15、做好《安全漫畫圖冊》草稿收集以及有關(guān)編輯、印別等事宜的聯(lián)系工作。

16、參加國家電網(wǎng)公司工會宣傳文體部部長工作會議，積極做好20xx年“兩節(jié)”文藝慰問演出節(jié)目的組織、排練工作。

17、組隊參加華東工委舉辦的“創(chuàng)爭”成果發(fā)布會。

18做好20xx年文體活動的財務(wù)決算和總結(jié)工作。

辦公室工作計劃 篇2

銀行辦公室工作是銀行各項工作順利進行的前提，如何配合好銀行各部門工作，我們制定出了銀行辦公室工作計劃：

一、緊緊圍繞全行工作思路開展信息和調(diào)研，銀行辦公室工作計劃。

當前，銀行工作計劃中的重點抓好對“散小差”貸款退出、市場保險代理拓展和企業(yè)改制中不良資處置等方面的調(diào)研。二是緊緊圍繞服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)需求開展信息和調(diào)研。首先要為上級行領(lǐng)導(dǎo)了解下情服務(wù)，重點圍繞上級行各類會議精神情況的貫徹落實，各個時期業(yè)務(wù)經(jīng)營管理發(fā)展情況、基層行的新做法等，及時為上級行領(lǐng)導(dǎo)提供信息。其次，調(diào)研要面向基層，服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)。辦公室要組織得力人手，及時總結(jié)基層工作中的好經(jīng)驗、好做法，反映工作中出現(xiàn)的新情況和新問題，爭取每季度能提供一篇數(shù)據(jù)準確、分析透徹有針對性的調(diào)研材料，為本行領(lǐng)導(dǎo)下一步工作科學(xué)決策提供服務(wù)。三是緊緊圍繞業(yè)務(wù)經(jīng)營中熱點、焦點、難點開展調(diào)研，辦公室工作計劃《銀行辦公室工作計劃》()。當前，全行各項業(yè)務(wù)發(fā)展速度呈現(xiàn)出良好的增長態(tài)勢，工作中的新情況、新問題不斷涌現(xiàn)，這就要求我們必須把準時代脈搏，通過調(diào)研，及時向行領(lǐng)導(dǎo)匯報，向基層行反饋，使信息調(diào)研始終站在業(yè)務(wù)的最前沿。

二、努力提高公文管理質(zhì)量和效率，保證各項工作的貫徹落實。

公文是各級行開展公務(wù)活動的基本工具和重要載體，也是各級行管理水平和工作效率高低的集中現(xiàn)，要實現(xiàn)公文管理的科學(xué)化、規(guī)范化和高效化，發(fā)揮提升機關(guān)管理水平和促進業(yè)務(wù)發(fā)展的作用，應(yīng)重點做到三個加強。一是加強制度建設(shè)，夯實公文管理運行基礎(chǔ)。合理的制度和完善的規(guī)章體系，是保證公文管理質(zhì)量和公文水平的重要基礎(chǔ)，要根據(jù)總行公文管理辦法及相關(guān)制度規(guī)定，及時制訂涵蓋公文處理、審核，收發(fā)、機要文電管理在內(nèi)的一系列規(guī)章制度，積極構(gòu)建較為完善的公文管理體系。二是加強過程控制，提高公文管理質(zhì)量和效率。針對目前我行公文質(zhì)量偏低的實際，今后我行應(yīng)重點把好公文審核關(guān)、會簽關(guān)、內(nèi)容關(guān)和文字關(guān)，嚴格公文保密規(guī)定，切實加強對涉密文件的簽收及各流轉(zhuǎn)環(huán)節(jié)的管理，有效提高公文流轉(zhuǎn)速度。三是加強對公文的督查督辦。進一步細化督查工作程序，建立督查卡、明確督查責任、督查內(nèi)容、交辦時間、完成時限、主辦部室，努力提高督查工作的權(quán)威性，逐步使督查工作制度化，規(guī)范化和科學(xué)化，提高工作實效，保證政令暢通和全行各項工作的及時、正確貫徹落實。

三、使銀行員工工作計劃都細致分明，領(lǐng)導(dǎo)做好督促工作。

加強檔案管理，努力提升檔案服務(wù)水平。近年來，地分行機關(guān)檔案管理工作，圍繞服務(wù)全行業(yè)務(wù)經(jīng)營和改革發(fā)展需要，積極創(chuàng)新服務(wù)手段，不斷提高檔案規(guī)范化管理水平，取了顯著成效，但是，由于對基層行檔案管理工作指導(dǎo)較少，加之受客觀條件等因素制約，使基層行的檔案管理普遍跟不上當前形勢發(fā)展的需要，突出地表現(xiàn)在硬件設(shè)施不全，公文不按制度要求歸檔，人員素質(zhì)偏低等，給行領(lǐng)導(dǎo)和各部門及時查閱檔案資料，迅速準確地提供信息造成了一定的困難。針對這些問題，今后我行檔案管理工作將在繼續(xù)抓好機關(guān)檔案管理的基礎(chǔ)上，著重加強對基層行檔案管理的指導(dǎo)，加強檔案資源的利用，提高檔案管理電子化水平和服務(wù)層次服務(wù)價值，管好用好檔案，積極配合各業(yè)務(wù)部門充分利用歷來數(shù)據(jù)，定期開展業(yè)務(wù)經(jīng)營形勢預(yù)測和分析，及時為行領(lǐng)導(dǎo)正確決策提供科學(xué)依據(jù)。

四、認真履行 “黨辦”與“行辦”的雙重職能得，狠抓各項制度的貫徹和落實。

當前各項工作十分繁重，改革發(fā)展的任務(wù)十分艱巨，因此，作為履行“黨辦”與“行辦”雙重職能的辦公室，必須緊密圍繞黨委中心工作，突出重點，強化服務(wù)，健全黨辦工作機制，積極推進黨辦工作制度化、規(guī)范化，及時將重要文件、會議、決策部署分解立項，落實具體承辦部門，明確責任和具體要求，定期或不定期地進行督查通報。對領(lǐng)導(dǎo)批示查辦的事項，做到“批必查、查必果、果必報”。形成 “黨辦”“行辦”雙線運行，各項工作項項有人抓、件件有落實，相互銜接、相互促進、齊抓共管的良好氛圍，保證領(lǐng)導(dǎo)與部門之間、部門與部門之間、上下級行之間信息渠道的暢通和及時有效銜接。要做好新時期信訪工作，健全來信來訪、督查督辦登記簿，認真解決和答復(fù)來訪來信群眾反映各尋問的問題，積極為全行各項業(yè)務(wù)的發(fā)展創(chuàng)造寬松良好的經(jīng)營環(huán)境。

一、行政部自身建設(shè)：

行政工作作為未來企業(yè)發(fā)展的動力源，自身的正規(guī)化建設(shè)十分重要，因此，行政部在第九年將大力加強本部門內(nèi)部管理和規(guī)范，

公司行政部辦公室xx年工作計劃規(guī)劃。行政部第九年度自身建設(shè)目標為：

1、完善部門組織職能；

2、完成部門人員配備；

3、提升行政從業(yè)人員專業(yè)技能和業(yè)務(wù)素質(zhì)；

4、提高部門工作質(zhì)量要求；

5、圓滿完成本部門年度目標和公司交給的各項任務(wù)。

二、建立職位分析制度：

通過職位分析既可以了解公司各部門各職位的任職資格、工作內(nèi)容，從而使公司各部門的工作分配、工作銜接和工作流程設(shè)計更加精確，也有助于公司了解各部門、各職位全面的工作要素，適時調(diào)整公司及部門組織架構(gòu)，進行擴、縮編制。也可以通過職位分析對每個崗位的工作量、貢獻值、責任程度等方面進行綜合考量，以便為制定科學(xué)合理的薪酬制度提供良好的基礎(chǔ)。

三、繼續(xù)績效評價體系的完善工作，并保證與薪資掛鉤，從而提高績效考核有效性：

績效考核工作的根本目的不是為了處罰未完成工作指標和不盡職盡責的員工，而是有效激勵員工不斷改善工作方法和工作品質(zhì)，建立公平的競爭機制，持續(xù)不斷地提高組織工作效率，培養(yǎng)員工工作的計劃性和責任心，及時查找工作中的不足并加以調(diào)整改善，從而推進企業(yè)的發(fā)展，。第九年行政部著手進行公司績效評價體系的完善，并持之以恒地貫徹和運行。

1、行政部在操作過程中將注重聽取各方面各層次人員的意見和建議，及時調(diào)整和改進工作方法。從正面引導(dǎo)員工用積極的心態(tài)對待績效考核，以期達到通過績效考核改善工作、校正目標的目的。

2、績效考核工作本身就是一個溝通的工作，也是一個持續(xù)改善的過程。行政部在操作過程中會注意縱向與橫向的溝通，確?？冃Э己斯ぷ鞯捻樌M行。

3、績效考核工作牽涉到各部門各職員的切身利益，因此行政部在保證績效考核與薪酬體系鏈接的基礎(chǔ)上，要做好績效考核根本意義的宣傳和釋疑。

第二部分建立內(nèi)部縱向、橫向溝通機制，強化日常行政管理。

行政部的工作涉及到各個部門和公司工作的各個層面，日常工作中人力資源還有許多不可預(yù)見的工作任務(wù)。此處其他目標是部門工作中比較重要的部分。包括：企業(yè)文化的塑造；建立公司內(nèi)部溝通機制；辦公室管理等三部分。

一、企業(yè)文化的深化塑造

企業(yè)文化的深化塑造，企業(yè)文化的形成是一個不斷累積、不斷傳承、不斷發(fā)揚光大的過程，在一個擁有良好企業(yè)文化的企業(yè)，員工的向心力和凝聚力會不斷增強，企業(yè)的團隊精神和拼搏精神也非常明顯。

1、將公司發(fā)展多年來積累的優(yōu)良傳統(tǒng)和企業(yè)文化精髓加以總結(jié)歸納，此建議如通過，爭取在第一季度內(nèi)完成。

1、修改《員工手冊》，將企業(yè)理念、企業(yè)精神、企業(yè)發(fā)展簡史、企業(yè)宗旨、企業(yè)奮斗目標等內(nèi)容增加進《員工手冊》，并在第一季度內(nèi)完成此項工作。

3、對所有新進員工，在正式上班前，不僅做好人事培訓(xùn)和工作培訓(xùn)，還要做好企業(yè)文化的培訓(xùn)。

二、建立內(nèi)部縱向、橫向溝通機制，調(diào)動公司所有員工的主觀能動性，建立和諧、融洽的企業(yè)內(nèi)部關(guān)系。

集思廣益，為企業(yè)發(fā)展服務(wù)。

4、加強對優(yōu)秀員工、好人好事的宣傳力度，弘揚正氣。

一、黨建工作計劃

1、積極做好入黨積極分子的培養(yǎng)工作，為黨組織培養(yǎng)后備力量，

企業(yè)辦公室工作計劃。每個支部至少2名。

2、做好黨員發(fā)展對象的推薦、測評、培養(yǎng)、政審等工作，完成全年黨員發(fā)展計劃。

3、進一步完善基層黨支部考核標準和考核辦法，保證黨建工作再上新臺階。

4、抓好黨校建設(shè)，做好黨員培訓(xùn)工作。

5、“七、一”期間開展一次以歌頌黨、弘揚企業(yè)文化為主題的大型活動。

6、制定方案，開展好“黨員先鋒崗”活動。

二、宣傳工作計劃

1、理順公司宣傳報道網(wǎng)絡(luò)，加強領(lǐng)導(dǎo)和管理，使宣傳內(nèi)容更加豐富，貼近員工，提高《xx新聞》的水平。

2、結(jié)合公司實際，強化公司形象宣傳工作。重點理順公司內(nèi)部的標語、宣傳口號、標牌、宣傳欄、公告欄等使用公司統(tǒng)一色、統(tǒng)一尺寸等。

3、通過專業(yè)協(xié)會和其他媒體等渠道做好產(chǎn)品、企業(yè)形象宣傳工作。

4、配合公司其他部門做好宣傳報道工作。如：公司重大活動、題材的新聞報道策劃；聯(lián)絡(luò)、接洽公司外新聞單位來公司采訪、選材；歸口管理各部門對外宣傳報道的宣傳口徑等。

三、群團工作計劃

1、制定計劃措施，以抓好基層組織建設(shè)為突破口，使工會、共青團、婦女工作上一個新臺階。

2、“三、八”、“五、四”、“十、一”期間各組織一次豐富多彩的文體活動。

3、結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營工作實際，制定方案，深入開展“崗位練兵”、“崗位先鋒”等活動，做到覆蓋面廣，效果顯著。

四、治安保衛(wèi)工作計劃

1、從進一步完善公司安全保衛(wèi)工作制度入手，結(jié)合公司實際，在組織好研究、探討的基礎(chǔ)上，成立公司治安保衛(wèi)大隊，健全、完善公司安全保衛(wèi)系統(tǒng)。

2、做好安全保衛(wèi)人員的培訓(xùn)工作，提高思想、業(yè)務(wù)素質(zhì)，維護好公司辦公秩序、生產(chǎn)秩序。

3、完善社會治安綜合治理工作制度，健全組織，開展好工作，加強綜合治理目標管理，防止意外事故的發(fā)生。

4、做好重點要害部位、治安復(fù)雜場所的管理工作，定期檢查，注意發(fā)現(xiàn)治安隱患，要求有關(guān)部門限期整改。

5、認真做好消防安全工作，制定消防器材的配備計劃，定期檢查、落實消防器材的使用、更新工作。

五、檔案管理工作計劃

1、對檔案室及檔案管理工作進行整頓，完善檔案管理系統(tǒng)，健全檔案管理制度，使檔案管理工作更好地服務(wù)于生產(chǎn)經(jīng)營管理工作。

2、統(tǒng)一管理公司的文書、科技、會計等各類檔案，并督促、指導(dǎo)各歸檔部門按規(guī)定進行立卷歸檔。

3、組織學(xué)習(xí)檔案管理業(yè)務(wù)，不斷提高兼職檔案員的業(yè)務(wù)能力。

六、環(huán)境衛(wèi)生管理工作計劃

1、重新規(guī)劃公司綠化區(qū)域，并組織實施。做好公司內(nèi)綠化帶、青草、灌木和樹木的管理工作，定期澆水、施肥、噴藥及修剪樹木。

2、重新劃分公司內(nèi)衛(wèi)生區(qū)域，制定標準和考核辦法，按現(xiàn)場管理要求進行管理考核。確保公司內(nèi)公共場所清潔衛(wèi)生，保持地面清潔、無積水、無雜物、無堆積物。

七、后勤管理工作。

1、對衛(wèi)生室、伙房、招待所、水爐、宿舍等繼續(xù)進行改革，更好地服務(wù)于員工。

2、管理維護好公共設(shè)施，確保公共設(shè)施不被損壞。

3、加強車輛管理工作，對自行車、摩托車、及外來車輛等，實行定置管理，保持車棚衛(wèi)生清潔，車輛擺放整齊。

4、做好職業(yè)病防治工作。結(jié)合季節(jié)特點，對員工進行衛(wèi)生知識宣傳教育。

八、車輛管理工作計劃

辦公室主要負責公司公務(wù)用車的日常管理和調(diào)度工作，公司用貨物運輸車輛的租用工作。20xx年主要做好一下幾項工作：

1、進一步加強車輛規(guī)范化管理，建全臺帳，合理調(diào)度，制定詳細的車輛使用消耗定額，并進行嚴格管理。

2、做好駕駛員的日常管理、教育工作，確保行車安全，文明駕駛。

3、做好公司貨物運輸車輛的租用工作。重點根據(jù)市場價格與物價部門修訂好租用運輸車輛價格，做到與市場接軌。

九、辦公室其它工作計劃

1、推行“5s”管理，制定標準和措施，按現(xiàn)場管理要求進行管理考核。

2、做好行政公文的編號、打印、復(fù)印及收發(fā)、登記、呈批、傳遞、催辦、清退、立卷、歸檔工作。

3、服務(wù)熱情，細心周到地搞好接待工作。保持辦公室、會議室衛(wèi)生清潔。

4、抓好通訊費用管理，根據(jù)公司具體情況修訂定額，落實到部門。

5、做好低值易耗品的管理工作，建立健全低值易耗品管理臺帳，做到帳、卡、物相符。對各分公司、部室辦公用品經(jīng)費實行定額管理，納入考核體系。

6、根據(jù)需要合理配置微機，選擇實用軟件推廣使用，確保系統(tǒng)運行正常，提高工作效率。

辦公室工作計劃 篇3

度辦公室工作總結(jié)一年來，辦公室在局領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以三個代表重要思想為指針，深入貫徹建設(shè)社會主義新農(nóng)村精神，樹立以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的.社會主義榮辱觀，緊緊圍繞我局黨總支和中心20主要工作，內(nèi)練內(nèi)功，外樹形象，充分發(fā)揮辦公室的樞紐、保障作用，辦公室工作人員團結(jié)一致，上下努力，對分配的任何工作都毫無怨言，各項具體工作按計劃推進，各項臨時交辦工作雷厲風(fēng)行完成，現(xiàn)將辦公室工作總結(jié)如下： 一、加強學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，團結(jié)協(xié)作，搞好服務(wù) 做好辦公室工作，爭創(chuàng)一流業(yè)績，必須要有較高的政治理論素質(zhì)和分析解決問題的能力。全體辦公室工作人員都能夠通過各種途徑進行培訓(xùn)學(xué)習(xí)，有8人次參加了區(qū)信息員、會計、政工培訓(xùn)班；利用網(wǎng)上學(xué)習(xí)各項有關(guān)農(nóng)機法律、法規(guī)，及時了解、掌握農(nóng)機發(fā)展的新動向、新經(jīng)驗，不斷提高了辦公室人員的政治理論水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。明確了每個人的崗位責任，工作任務(wù)，做到分工明確，責任清晰。樹立高度的服務(wù)意識，為中心領(lǐng)導(dǎo)和基層科室提供了良好的服務(wù)。今年在落實各項工作的時候，大家都能自覺注意工作方法，與各科室和諧配合，氣氛融洽，工作順利。每個……

辦公室工作計劃 篇4

今年以來，我們XX縣委辦公室在市委辦公廳的關(guān)心指導(dǎo)下，緊緊圍繞縣委的總體部署和中心工作，主動參謀，積極協(xié)調(diào)，超前服務(wù)，有力地推動和促進了縣委各項工作的圓滿完成和各項決策的貫徹落實。辦公室的多項工作也在市委辦公廳的考核中成績突出。

一、緊緊圍繞縣委工作大局，貼近中心，突出主題，積極發(fā)揮參謀助手作用

辦公室作為縣委的“參謀部”，工作成效直接影響著全局工作的高效運轉(zhuǎn)。我們在工作中不斷強化大局意識，緊緊圍繞縣委的總體部署開展工作，重點在把握大局、與時俱進上下功夫，在貼緊中心、突出主題上下功夫，盡可能的想在前，干在前，積極為縣委提供決策服務(wù)，推動縣委、政府重要決策、重點工作的落實。

1、圍繞縣委、政府制定和實施的重大決策、發(fā)展戰(zhàn)略積極出謀劃策。每年都集思廣益及時確定縣委工作要點，推動指導(dǎo)全縣工作的順利開展。同時，在三干會之后及時收集整理出了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門和各單位當年工作思路和重點工程建設(shè)情況匯編，發(fā)送到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直單位和四套班子領(lǐng)導(dǎo)手中，為領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)工作提供了依據(jù)。為確保黨代會圓滿召開，我們抽調(diào)專人提前兩個月準備報告起草工作，在認真總結(jié)、深入調(diào)研、充分討論的基礎(chǔ)上，集中反映縣委的集體智慧，數(shù)易其稿，寫出了高質(zhì)量的黨代會報告，鼓舞了斗志，凝聚了人心。面對所處的特殊和困難形勢，辦公室以大局為重，貼緊縣委本資料權(quán)屬文秘公文第一站嚴禁復(fù)制剽竊中心工作。牽頭組織起草了《關(guān)于加強縣級班子成員思想政治建設(shè)的意見》等十個文件，對指導(dǎo)全縣工作，規(guī)范干部行為起了積極作用。為了進一步把干部群眾的思想精力集中到發(fā)展經(jīng)濟和社會各項事業(yè)上來，按照縣委指示精神，辦公室精心組織起草了關(guān)于實施“XXXX”發(fā)展戰(zhàn)略的意見，并審核把關(guān)完成了與之相配套的有關(guān)具體實施細則和辦法，有力地推動了“八精六建”發(fā)展戰(zhàn)略的順利實施。

2、對涉及全縣大局的重要工作全力協(xié)調(diào)推動，對縣委、政府重大決策和重要工作部署認真抓好落實。在XX街拓寬改造工程建設(shè)中，辦公室抽調(diào)一名副科級干部參加到拆遷指揮部，積極協(xié)調(diào)有關(guān)事宜，推動了工作開展。凡縣委做出的重大決策和部署的重要工作，我們都積極督促，狠抓落實，定時到主管部門和牽頭單位檢查決策落實情況和工作進展情況，并及時把情況反饋給縣委，為領(lǐng)導(dǎo)及時指導(dǎo)工作提供了第一手情況，確保了全縣的`“雙百工程”、工農(nóng)業(yè)調(diào)產(chǎn)、“十個文件”的貫徹、重點工程建設(shè)、“村村通”工程、沼氣建設(shè)、黨建、精神文明等各項工作的順利完成。

3、對全縣經(jīng)濟和社會發(fā)展中的重點、熱點和難點問題深入調(diào)查研究，及時提供調(diào)研成果，提供各方面信息和預(yù)案。采取隨同縣委領(lǐng)導(dǎo)深入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)調(diào)研和確定專題組織專門力量進行調(diào)研的辦法，圍繞農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、鑄造強縣建設(shè)、紅棗工程、人才興縣、信訪、安全穩(wěn)定等工作進行了調(diào)研，拿出了具體的實施意見，為縣委重大決策的出臺和宏觀工作的指導(dǎo)提供了詳實可靠的依據(jù)。同時，也有力推動了全縣各項工作的全面開展。

二、不斷強化服務(wù)意識，創(chuàng)新觀念，提高效率，全方位做好各項服務(wù)工作

辦公室的職責就是服務(wù)。我們要求全體人員牢樹服務(wù)意識，以更高的標準、更嚴的要求做好辦公室工作，讓領(lǐng)導(dǎo)滿意，讓部門和基層滿意，讓群眾滿意。

1、創(chuàng)新工作方法，增強了服務(wù)的主動性。我們堅持解放思想，與時俱進的思維方式，全方位、多角度地思考問題，引導(dǎo)全辦人員由只滿足于辦好具體事務(wù)向善于抓大事、謀全局、當高參轉(zhuǎn)變；由只注意做好當前工作向善于從實際出發(fā)，搞好超前服務(wù)轉(zhuǎn)變；由被動完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)向自覺開動腦筋、主動服務(wù)、創(chuàng)造性地開展工本資料權(quán)屬文秘公文第一站嚴禁復(fù)制剽竊作轉(zhuǎn)變，，無論是辦文、辦事，還是辦會，辦公室各項工作都有了明顯的起色和變化。在全市辦公室系統(tǒng)來講，一些領(lǐng)先工作繼續(xù)保持了先進，一些過去的弱項現(xiàn)在也迎頭趕上。

2、增強服務(wù)的綜合性，全方位做好各項工作。我們積極適應(yīng)縣委工作思路和全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的變化，不斷拓寬服務(wù)領(lǐng)域，提高服務(wù)水平。調(diào)查研究堅持求近、求深、求實、求新，及時為縣委提供了決策依據(jù)。信息工作堅持及時、準確、全面的原則，投資萬余元，更新了設(shè)備，建立健全了信息網(wǎng)絡(luò)，在全縣各部委局辦和重點廠礦企業(yè)全部建起了信息網(wǎng)絡(luò)，形成了以辦公室為中心，輻射基層黨委、單位的三級信息網(wǎng)絡(luò)，保證了信息渠道的暢通。文稿起草在準確體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)意圖、緊密聯(lián)系實際上下功夫，三干會講話、七一講話、黨代會報告、人代會、政協(xié)會講話等文稿得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定，在廣大干部群眾中產(chǎn)生了共鳴，并在實際工作中起到了積極的指導(dǎo)和鼓舞作用。同時積極宣傳全縣經(jīng)濟社會發(fā)展中的典型經(jīng)驗和先進做法，先后在國家、省、市三級報刊和內(nèi)部刊物用稿達到60余篇，進一步宣傳了XX，擴大了翼城的知名度。督促檢查堅持做到跟蹤問效、主動查辦、求真務(wù)實，先后對非典防治、100m3以上冶煉高爐改擴建工程、“雙百”工程、大棚修復(fù)工程、稅費改革、農(nóng)建工程、二十件實事等項工作進行了全面深入的專題督查和跟蹤督查，及時拿出了有問題、有建議、有對策的督查報告，通過《XX督查》、《督查通報》等形式，及時上報縣委，有效地發(fā)揮了參謀助手作用。機要保密工作嚴格落實各項措施，確保萬無一失。各種機要文件的傳閱和處理均達到了及時、準確、迅速、無誤，去年又抓了硬件設(shè)施和設(shè)備的更新工作，達到了“五防”、“三鐵”和現(xiàn)代化辦公的要求。機關(guān)衛(wèi)生整潔干凈，為領(lǐng)導(dǎo)提供了舒心的工作環(huán)境。

3、正確處理“三個服務(wù)”的關(guān)系，積極為基層、為群眾服好務(wù)。我們把對上服務(wù)與對下服務(wù)有機結(jié)合起來，在做好為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)工作的同時，不斷改進和加強為機關(guān)部門和群眾服務(wù)工作，熱情幫助、協(xié)調(diào)解決基層和群眾反映的困難和問題，如實反映基層和群眾的意見，及時反饋落實處理結(jié)果。對全縣部門之間、企業(yè)之間以及社會上出現(xiàn)的熱點問題、棘手問題，辦公室主動出擊，協(xié)調(diào)解決，保證各項工作有條不紊地開展和落實，較好地發(fā)揮了縣委與基層、群眾之間的橋梁紐帶作用。

4、盡心盡力搞好了會務(wù)服務(wù)。我們堅持辦會講質(zhì)量的原則，對縣委的各種會議，無論是大會還是一般性會議都精心組織，認真準備、慎重對待，杜絕失誤和漏洞，保證了每次會議的良好效果。三年來，先后參與和組織了三干會、黨代會、人代會、政協(xié)會、電視公開匯報會，植樹造林、基層法庭建設(shè)、農(nóng)電改革、林業(yè)紅棗建設(shè)等省、市現(xiàn)場會，圓滿接待安排了省、市領(lǐng)導(dǎo)在我縣的視察調(diào)研活動，積極組織了縣上領(lǐng)導(dǎo)外出參觀考察等工作，每次都認真、細致、圓滿完成了所擔負的任務(wù)，達到了良好的預(yù)期效果。

三、立足實現(xiàn)各項工作整體創(chuàng)新，加強學(xué)習(xí)，嚴格紀律，樹立了辦公室的良好形象

縣委辦公室是全縣黨政機關(guān)的“窗口”和門面。在具體工作中，我們要求辦公室全體人員不斷強化“窗口”意識，用一流的人格人品、一流的工作態(tài)度、一流的工作作風(fēng)、一流的工作業(yè)績來塑造辦公室的良好形象。

一是抓思想素質(zhì)提高，使大家樹立起了良好的思想作風(fēng)和愛崗敬業(yè)、甘于清苦、樂于奉獻的精神。全辦人員能正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益的關(guān)系，高標準、嚴要求，圓滿完成了辦公室各項工作任務(wù)。特別是在今年開展的先進性教育活動中，全辦人員認真學(xué)習(xí)，深刻反思，積極整改，先進性體現(xiàn)在了各個方面。辦公室捐款1500余元，對包聯(lián)農(nóng)村的十名貧困學(xué)生進行了資助，每個黨員都回村幫扶農(nóng)民建設(shè)沼氣池1個以上。

二是加強學(xué)習(xí)，不斷提高了全辦人員的政治素質(zhì)、思想理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。我們要求全體人員始終把學(xué)習(xí)放在首位，扎扎實實練好內(nèi)功，不斷充實自己，提高自己，成為綜合性人才。三年中，堅持定時學(xué)習(xí)和科室、個人自學(xué)等相結(jié)合，認真學(xué)習(xí)黨的各項路線、方針和政策，學(xué)習(xí)十六大和十六本資料權(quán)屬文秘公文第一站嚴禁復(fù)制剽竊屆三中、四中全會精神，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，學(xué)習(xí)縣委出臺的十個文件、“八精六建”發(fā)展戰(zhàn)略，使全體人員的政治理論知識、政策水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)有了明顯提高，觀察問題、分析問題、解決問題的能力和工作的主動性、積極性有了明顯增強，為實現(xiàn)辦公室各項工作的整體創(chuàng)新奠定了堅實的基礎(chǔ)。

三是嚴格紀律，確保了辦公室工作井然有序。我們建立健全了各項規(guī)章制度，在上下班、請銷假、學(xué)習(xí)、值班等方面做出了明確規(guī)定，要求從領(lǐng)導(dǎo)到一般人員都要嚴格遵守，嚴格執(zhí)行，用制度來約束規(guī)范全體人員的工作行為。我們還要求全體人員在工作中要謙虛謹慎，不驕不躁。要嚴格遵守各項工作紀律，嚴格遵守各項保密制度，不該做的事不做，不該說的話不說。在工作中，大家堅持做到了講黨性，講大局，講原則，服從統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，服從工作安排，以實際行動樹立了辦公室人員的良好形象。

我們充分發(fā)揮縣委辦全體人員的創(chuàng)新能力和工作積極性，竭盡全力為縣委、為部門和基層、為群眾提供了積極的努力工作和及時周到的服務(wù)，取得了一定的工作成績。但在工作中還存在一些差距和不足，特別是在深層次的調(diào)研和探索改革的工作上抓得還不夠，有些工作做得還不夠深入，一些事情的安排上與領(lǐng)導(dǎo)要求還相對滯后，等等，都需要我們在今后的工作中認真加以改進，力爭使縣委辦公室的工作再上一個新的臺階。

辦公室工作計劃 篇5

道佐鄉(xiāng)人口和計劃生育工作在市委、市政府和鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在市人口和計生的正確指導(dǎo)下，認真貫徹落實黨十八大會議精神，緊緊圍繞建設(shè)城鄉(xiāng)一體全面現(xiàn)代化和市委政府“363”工作計劃，突出穩(wěn)定適度低生育水平、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、提高出生人口素質(zhì)、促進民生改善等重點，求真務(wù)實，改革創(chuàng)新，奮力推進各項工作創(chuàng)新發(fā)展，促進人口與經(jīng)濟、社會、資源、環(huán)境均衡發(fā)展。

一、宣傳工作

今年來，我鄉(xiāng)計生宣傳教育工作緊緊圍繞人口計生中心工作，大力開展中央《決定》學(xué)習(xí)宣傳，推進生育文明建設(shè)，深入開展關(guān)愛留守兒童行動，組織開展文藝宣傳和五期教育等活動，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

一、積極探索，拓展宣傳教育工作方式

(一)、強化中央《決定》宣傳。我們堅持多形式、多渠道加大宣傳工作的力度，積極動員各方力量，大力宣傳中央《決定》，同時開展“關(guān)愛母親和留守兒童行動”、“5.29、7.11宣傳活動”“結(jié)合中國夢宣傳活動”，加強公民思想道德建設(shè)。

(二)、組織群眾參與各種活動。今年1月，我鄉(xiāng)在鄉(xiāng)文化站，聘請鄉(xiāng)民間藝人表演了大型文藝節(jié)目，以及部分民間組織自發(fā)編排的有關(guān)計生的節(jié)目，收到良好的社會反響。

(三)、滲透群眾的生產(chǎn)生活。今年我鄉(xiāng)投入8000元編印宣傳折頁、知識讀本、宣傳畫等宣傳品20xx余份，印有“流動人口、兩獎一扶、再生育”等內(nèi)容，免費發(fā)放到廣大育齡群眾家庭中。

(四)、點面結(jié)合，形成立體式宣傳。對全鄉(xiāng)7個村(社區(qū))刷寫中央《決定》、生育政策、關(guān)愛留守兒童等宣傳標語20多條，發(fā)放宣傳單、小冊子1200多份。通過廣泛宣傳，全鄉(xiāng)形成了廣播有聲，公路有牌，村(社區(qū))有欄(宣傳欄)，活動有專題的宣傳大氛圍，群眾對政策法規(guī)，新型生育觀念和避孕節(jié)育科普知識知曉率達 95%以上，為計生工程創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境和思想基礎(chǔ)。

二、深化措施，深入開展關(guān)愛留守兒童行動

按照《鄉(xiāng)關(guān)于做好農(nóng)村留守兒童工作實施意見》，我鄉(xiāng)將“關(guān)愛留守兒童行動”納入人口和計劃生育“民福工程”的項目，要求各村(社區(qū))確保了“關(guān)愛留守兒童行動”的人、財、物到位。在工作中進一步注重抓宣傳、抓導(dǎo)向、抓管理、抓打擊，切實落實標本兼治的措施，育齡群眾初步形成了良好的婚育觀念。

三、開展五期教育宣傳。

各村(社區(qū))要積極做好五期教育的宣傳活動，一是積極創(chuàng)造條件，為中心學(xué)校的青春期學(xué)生上了一堂生殖保健課，同時開通為青少年服務(wù)的生殖健康咨詢電話，極大地提高了學(xué)生的生殖健康知識水平。二是積極宣傳、配合鄉(xiāng)計生辦的孕前優(yōu)生健康檢查活動。三是各村(社區(qū))要利用節(jié)假日做好各項工作。

四、存在不足及改進措施

一是大型活動開展不夠，更需要活動來活躍和深化。

二是群眾性宣傳教育有待于進一步加強，要強化宣傳陣地建設(shè)，充分發(fā)揮村村通、宣傳欄、標語等方式，力爭提升宣傳教育的效果。

三是流動人口宣傳服務(wù)不夠全面，由于我鄉(xiāng)流動人口多，人口流動頻繁，難以及時掌握人員的變動情況，因此對流動人口的宣傳難以及時到位。

辦公室的工作計劃

作為新入職的職場新人，我們可以開始制定方案為自己以后的工作計劃做預(yù)備。制定工作計劃時，要留出一段空白的時間，用作彈性變動或是短暫休息，一篇值得借鑒的工作計劃是什么樣的呢？有請閱讀小編為你編輯的辦公室的工作計劃，希望能幫助到你，請收藏。

辦公室的工作計劃【篇1】

20XX年，XX縣政府督查室在縣政府辦公室的領(lǐng)導(dǎo)下，在市政府督查室、市長熱線辦公室的指導(dǎo)下，緊緊圍繞縣政府的中心工作，切實加強督查力度，完善督查措施，轉(zhuǎn)變督查方式，使政務(wù)督查工作內(nèi)容不斷深化、領(lǐng)域不斷拓寬、成效不斷提升。全年共辦理縣政府領(lǐng)導(dǎo)批示件80件，市長熱線辦公室轉(zhuǎn)辦件50件;省、市、縣人大代表建議、政協(xié)委員提案381件;上報省、市重點工作和重要會議落實情況70余期及政務(wù)督查信息40余篇，印發(fā)專報、通知112期，開展專項督查活動30余次;組織、服務(wù)各類會議、活動120余次。較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)，切實履行了政務(wù)督查的工作職能，為全縣的經(jīng)濟建設(shè)和各項事業(yè)發(fā)展做出了積極努力。

一、20XX年工作總結(jié)

(一)認真做好領(lǐng)導(dǎo)同志批示件和交辦事項的專項督查工作

做好領(lǐng)導(dǎo)同志批示件和交辦事項的督查，是政府督查工作的重要組成部分，對于此項工作我們做到了批則必查、查則必清、清則必辦、辦則必果，把好真實關(guān)、處理關(guān)、文字關(guān)和時間關(guān)。如：20XX年9月18日縣長姬脈常對群眾反映程莊鎮(zhèn)老趙莊村支書一件批示后，我們立即轉(zhuǎn)交縣監(jiān)察局進行辦理。在辦理過程中，我們安排專人全程督促檢查。據(jù)監(jiān)察局調(diào)查，20XX年1月老趙莊村委從鎮(zhèn)政府領(lǐng)取玉米保險賠償款20XX元，而村委沒有及時發(fā)放給災(zāi)民，至20XX年9月24日還有655元沒有下發(fā)，該行為違反了《農(nóng)業(yè)保險條例》第二十四條規(guī)定;村支書趙家倫的兒媳胡美花在不符合享受農(nóng)村低保的條件下享受低保，并領(lǐng)取低保金3159元，違反了《農(nóng)村居民最低生活保障實施辦法》第六條規(guī)定。鑒于以上情況，程莊鎮(zhèn)黨委給予老趙莊村支書趙家倫黨內(nèi)嚴重警告處分，并將剩余玉米賠償款及時下發(fā)，民政局取消了胡美花低保資格，退出違規(guī)領(lǐng)取的低保金，上繳財政。同時，縣政府督查室進一步要求程莊鎮(zhèn)政府完善和落實村級政務(wù)和財務(wù)公開制度，以便群眾了解和監(jiān)督，此舉得到了群眾的一致好評。

(二)圍繞全縣中心工作抓督查，努力推動各項重大決策和重要工作部署全面落實

緊緊圍繞中心工作開展督促檢查，是政務(wù)督查的重點。我們根據(jù)年度重點工作和不同時期政府的中心工作，結(jié)合本縣實際，采取得力措施，有重點地開展督查工作，促使各項中心工作順利開展。

1、督查政府中心工作情況。為切實加快項目建設(shè)進度，確保年度建設(shè)目標任務(wù)圓滿實現(xiàn)，我們對照項目單位列出的建設(shè)節(jié)點，采取實地查看、媒體監(jiān)督、與實施單位負責人座談等方式，逐項逐條進行督查，通過及時通報進度表彰先進和下發(fā)督辦通知單鞭策落后等多種方式，有力地促進項目建設(shè)進度。并按照省、市文件要求，重點對“省政府工作報告提出的重點工作”、“市政府工作報告提出的重點工作”、“全省經(jīng)濟運行會確定的重點工作”、“全市經(jīng)濟運行會確定的重點工作”、“省十項重點民生工程”、“市十件實事”、“承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移示范市重點工作”、市政府第18次常務(wù)會議安排重點工作、“ 保障失地農(nóng)民生活工作”、XX縣污水處理廠擴建工程、市委、市政府《關(guān)于改進工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的落實意見》、鄭徐鐵路XX段征地拆遷工作、農(nóng)聯(lián)社達標升級工作、關(guān)于化工行業(yè)安全發(fā)展規(guī)劃編制工作、關(guān)于中央第四組地方巡視組回訪反饋意見整改落實工作等文件中涉及我縣的工作進行了逐項分解，建立臺賬，全程督辦，促進了各項工作順利實施，同時，將落實情況按時上報市政府。

2、督查實事進展情況。辦好“三十件實事”是縣委、縣政府對全縣人民的莊嚴承諾，也是社會各界關(guān)注的熱點、焦點，更是我們每年督查工作的重點，必須確保按時完成。為此，我們定期編發(fā)通報，及時對“三十件實事”進展情況進行反饋，并多次深入實事施工現(xiàn)場對進展情況進行督促檢查，對承辦實事進展較慢的單位下發(fā)督辦通知單，要求單位主要負責人進一步提高認識，采取更加得力的措施，切實加快工程進度，確保按時完成實事辦理工作。

3、督查各類會議參會情況。為嚴肅會議紀律，提高會議質(zhì)量，我們按照縣政府各類會議通知要求，對各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、各部門單位領(lǐng)導(dǎo)是否按要求參加會議，有無替會、缺席、遲到、早退等情況進行檢查，同時將檢查結(jié)果以《政務(wù)督查通報》的形式通報全縣，對違犯會議紀律的單位予以扣減年度目標考核3分的處罰，進一步嚴肅了會議紀律，端正了會風(fēng)，確保了政令暢通。

4、督查階段性重點工作。在農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，春、秋季畜牧防疫，城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險，中小學(xué)校周邊安全防范，土地治理，經(jīng)濟普查，水源地保護等方面工作，我們對各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、有關(guān)部門的組織開展情況進行反復(fù)督查，促進了各項工作的順利實施。此外，為了嚴肅工作紀律，我們還對各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、部門的值班、上下班情況等工作進行了不定期的督查，并將督查結(jié)果及時通報全縣，促進了縣委、縣政府的重大決策和重要工作部署得的順利落實。

(三)圍繞人大代表議案建議和政協(xié)提案辦理情況抓督查，確保群眾普遍關(guān)注的熱點難點問題得到有效解決

為了確保人大代表建議和政協(xié)提案辦理質(zhì)量，按照縣政府的要求，我們在收到縣人大、政協(xié)轉(zhuǎn)來的建議、提案后，按照職責任務(wù)，對其進行登記、分類、加簽、交辦、承辦、審核、簽發(fā)，并多次集中督查了建議、提案辦理工作。重點檢查了辦理工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、制度建設(shè)、辦理措施、辦理進度等方面的落實情況;根據(jù)承辦單位的任務(wù)量和群眾關(guān)注程度，有針對性地催查、督辦，及時掌握辦理工作動態(tài);不定期地對各承辦部門單位的辦理情況進行通報，交流推廣先進經(jīng)驗、鞭策督促后進，促使各承辦單位能夠按期限、高質(zhì)量地完成辦理工作。全年共辦理省、市、縣建議、提案381件。其中，省人大建議1件，市人大代表建議、委員提案26件，縣人大代表建議162件，縣政協(xié)委員提案192件，辦結(jié)率達100%，代表和委員滿意率達99%以上。

(四)加強自身業(yè)務(wù)建設(shè)，不斷提高政務(wù)督查工作水平

1.加強理論學(xué)習(xí)。在縣政府辦公室的統(tǒng)一安排下，我們堅持周五學(xué)習(xí)日制度，把理論學(xué)習(xí)作為一項工作任務(wù)長抓不懈。一是認真學(xué)習(xí)政治理論。我們采取集中輔導(dǎo)與自學(xué)相結(jié)合的方式，認真學(xué)習(xí)上級黨委政府重要會議精神，使督查人員進一步增強政治責任感，更加自覺地履行工作職責。二是認真學(xué)習(xí)全縣領(lǐng)導(dǎo)干部大會等大型會議精神和縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)的重要講話精神，領(lǐng)會其精神實質(zhì)，用于武裝頭腦、指導(dǎo)實踐。三是認真學(xué)習(xí)各種法律法規(guī)、方針政策，不斷提高自身綜合素質(zhì)，為更好地協(xié)助縣政府抓好工作落實奠定了基礎(chǔ)。

2.轉(zhuǎn)變督查方式。政務(wù)督查工作任務(wù)繁重，涉及面廣，只有在實踐工作中不斷地探索和總結(jié)，豐富督查方法，創(chuàng)新督查方式，才能更好地履行工作職責。一是主動介入抓督查。在平時工作中，我們密切關(guān)注縣委、縣政府的重大決策、重要工作部署和出臺的一些重要文件，及時把需要落實的事項分解給相關(guān)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、部門，并采取定期與不定期的督查方式，全面推動工作落實。二是創(chuàng)新方式抓督查。在具體工作中，我們將明查與暗訪、聽取匯報與實地查看相結(jié)合，不斷創(chuàng)新督查方式，使督查工作真正取得實效。三是豐富內(nèi)容抓督查。20XX年，我們圍繞省、市政府工作報告確定的重點工作，省、市經(jīng)濟運行工作會議確定的重點工作和縣委、縣政府提出的“三十件實事”，及時把涉及經(jīng)濟社會發(fā)展、群眾切身利益的工作列入督查范圍，有效地促進了各項惠民政策的'貫徹落實。

二、存在的不足和下步打算

督查室工作千頭萬緒，是辦公室工作的重要組成部分，領(lǐng)導(dǎo)重視，同事們在監(jiān)督。在工作中我們深深感覺到自己的能力在新時期的工作要求中有些不足，有些吃力。這主要是因為平時學(xué)習(xí)不足、研究不夠，對當前的工作吃不透，有些得過且過，不受批評就可以的麻痹思想。下一步，我們?nèi)w工作人員將在加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)的同時，提高自身各方面的能力，比如協(xié)調(diào)組織、辦文辦事、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)等方面。進一步增強責任心，凡事提前考慮、仔細謀劃、周密安排部署，事后總結(jié)經(jīng)驗不足，爭取精益求精，讓領(lǐng)導(dǎo)滿意，使同事們贊賞。

三、20XX年工作謀劃

20XX年，縣政府督查室將繼續(xù)緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，真督實查，狠抓落實，為促進全縣經(jīng)濟快速健康發(fā)展盡職盡責，推動全縣督查工作再上一個新臺階。明年重點做好以下七個方面工作：

(一)圍繞縣委、縣政府中心工作和市政府督查室分解的省市各項重點工作，集中精力，突出重點，在抓好縣政府20XX年重大決策、重要工作部署的督查落實的基礎(chǔ)上，重點做好《政府工作報告》中確定重點工作、三十件實事和省市會議、文件中涉及我縣工作的督查落實。

(二)圍繞領(lǐng)導(dǎo)和全縣人民關(guān)注的熱點、難點工作抓督查，繼續(xù)加大對招商引資、項目建設(shè)、高新區(qū)建設(shè)、城鎮(zhèn)建設(shè)、新型農(nóng)村社區(qū)建設(shè)、農(nóng)田水利建設(shè)等工作的督查力度，確保全縣經(jīng)濟社會快速健康發(fā)展。

(三)做好領(lǐng)導(dǎo)批示件和市長熱線辦公室轉(zhuǎn)辦件辦理工作，對領(lǐng)導(dǎo)批示件高度重視，實行限時辦結(jié)制，確保領(lǐng)導(dǎo)交辦事項件件有回音，事事有著落，辦結(jié)率、反饋率達到100%。

(四)加大對各類會議落實情況的督查，重點對縣長辦公會、縣政府常務(wù)會議、縣政府全體會議中需要落實的工作進行及時分解，強化督查，按時反饋，確保各項工作真正落到實處。

(五)切實做好兩案辦理工作。在總結(jié)以前辦理經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，進一步健全各項辦理工作制度，繼續(xù)嚴格登記、分類、加簽、交辦、承辦、審核、簽發(fā)等程序。繼續(xù)實行一把簽發(fā)制，并要求各承辦單位對代表、委員進行回訪。

(六)圍繞創(chuàng)新和實效抓督查，綜合運用好跟蹤督查、調(diào)研督查、新聞督查、通報督查、聯(lián)合督查等各種督查手段，結(jié)合實際，深入一線，真督實查，切實促進各項重點工作的落實和難點問題的解決，進一步提高督查工作質(zhì)量和水平。

(七)圍繞隊伍建設(shè)抓學(xué)習(xí)，提高政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。認真堅持學(xué)習(xí)制度，不斷提高督查室全體人員的政策理論水平和督查業(yè)務(wù)能力。同時，加強與市政府督查室和兄弟縣市政府督查室的聯(lián)系溝通，借鑒經(jīng)驗，互相學(xué)習(xí)，取長補短，確保在全市政府督查工作中爭先創(chuàng)優(yōu)，推動我縣督查工作再上新臺階。

辦公室的工作計劃【篇2】

_年1月至11月，按照公司要求擬定綜合性文件、報告96份;整理對外發(fā)文167份;整理外部收文125份，已認真做好相關(guān)文件的收、發(fā)、登記、分發(fā)、文件和督辦工作，以及對文件資料的整理存檔工作。

根據(jù)公司運行工作實際，協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)相繼完善了《規(guī)章制度匯編》、《員工手冊》等規(guī)章制度。通過這些制度，規(guī)范了公司員工的行為，增加了員工的責任心。

3、完成公司資產(chǎn)變更、年審工商登記、組織機構(gòu)代碼證、資質(zhì)證書等工作

由于公司發(fā)展需要，資產(chǎn)變更故需進行變更工商登記。于_年6月5日順利完成工商登記和組織機構(gòu)代碼證變更工作，為公司順利經(jīng)營打下基礎(chǔ)。于_年9月完成資質(zhì)證書變更工作，為公司順利發(fā)展打下基礎(chǔ)。

對在公司召開的會議，會前做好簽到本、茶水、椅子、會議通知、車輛接送等各項準備工作，保證會議按時召開。會后完成記錄報總經(jīng)理室。對在公司外召開的會議及接待，及時按照通知要求做好酒店、車輛等預(yù)定工作，并做好相關(guān)費用的結(jié)算工作。

_年組織安排了各種形式的活動，得到了各部門、項目部的支持。元月份組織各部門、項目部員工參加抗雪救災(zāi)活動;4月份在指揮部領(lǐng)導(dǎo)下組織了公司團員參加了植物認養(yǎng)活動;5月份起組織全體員工向地震災(zāi)區(qū)捐款的活動，三次募捐共籌得善款一萬三千余元，物資若干;6月份組織員工參加迎奧運火炬方隊，為奧運圣火在合肥的順利傳遞貢獻了自己的力量，同期，組織各項目員工開展“從細節(jié)入手，提高服務(wù)質(zhì)量”大討論活動。

人員招聘是人事管理工作中的重點，_年隨著政務(wù)區(qū)各項配套設(shè)施的建成，物業(yè)基層人員處于一人難求的局面，為打破僵局，采用多元化招聘手段，與勞務(wù)公司簽訂基層員工用工協(xié)議;與周邊街道辦事處聯(lián)系輸送街道轄區(qū)內(nèi)適齡人員。2月份，公司順利接管天鵝湖畔小區(qū)，迎難而上，高效、及時的完成了小區(qū)基本人員配置。截止11月份，公司目前在崗人員941人。

人力資源的招聘與配置，不單純是開幾場招聘會如此簡單。要按照既定組織架構(gòu)和各部門各職位工作分析來招聘人才滿足公司運營需求。也就是說，盡可能地節(jié)約人力成本，盡可能地使人盡其才，并保證組織高效運轉(zhuǎn)是人力資源的配置原則。所以，在達成目標過程中，今后將對各部門的人力需求進行必要的分析與控制。力爭使人事招聘與配置工作做到三點：滿足需求、保證儲備、謹慎招聘。

為了提高員工的服務(wù)意識、競爭意識、創(chuàng)新意識，積極開展員工培訓(xùn)工作。5月份邀請皖建培訓(xùn)學(xué)校對天鵝湖畔新入職人員進行物業(yè)知識培訓(xùn)，同時向相關(guān)學(xué)習(xí)人員發(fā)放了物業(yè)上崗證。9月份邀請上海浦江物業(yè)公司的總工程師江群、10份月邀請市消防支隊的謝科長對公司相關(guān)人員進行消防監(jiān)控方面的知識培訓(xùn)。另，多次組織相關(guān)員工參加跟自身業(yè)務(wù)知識有關(guān)的培訓(xùn)，促進了公司員工理論知識的提高，自身素質(zhì)得到一定程度的改善。

_年下半年，在外借一人的配合下，對公司相關(guān)的員工檔案、考勤卡等進行了整理，目前檔案管理工作基本能達到領(lǐng)導(dǎo)的要求。在勞資管理方面，人事管理人員一絲不茍，對公司各部門、項目部送交上來的考勤表、加班表反復(fù)核對，發(fā)現(xiàn)疑問及時匯報，不造含糊不清的帳表，按時將工資表送交財務(wù)。

_年1月1日新的勞動合同法實施，這就要求，對每位新入職員工都須簽訂勞動合同。改變了以往一貫試用期后簽訂合同的做法，新的規(guī)定在無形中加大了勞動合同簽訂和社保辦理的工作量，人事管理人員在日常工作仔細核對每位員工的信息，以保證在勞動合同簽訂和社保辦理中不出錯。

由于物業(yè)公司一線員工眾多，自我保護意識欠缺，在日常工作中經(jīng)常會出現(xiàn)一些意外傷害，_年申報工傷20余起。另，公司于5月份順得通過公司員工的各項保險基數(shù)核定工作。

為充分調(diào)動員工的積極性,改變做好做壞工資一樣的狀況。于4月份和5月份分別在公司各項目內(nèi)保潔部、客服部內(nèi)開展績效考核制度。制度執(zhí)行后，大大提高了員工的工作積極性。

采購部按項目部和施工單位上報的采購計劃公開招標，邀標單位都在三家以上，有的多達十余家，并且邀標談質(zhì)論價全過程總經(jīng)理室、財務(wù)部、律師辦、采購全參與，增加陽光采購?fù)该鞫?，真正做到降低成本、保護公司利益。

_年度采購圍繞“控制成本、采購性價比最優(yōu)的產(chǎn)品”的工作目標，在充分了解市場信息的基礎(chǔ)上進行詢比價，注重溝通技巧和談判策略。要求各長期合作供應(yīng)商在合同價位的基礎(chǔ)上下浮5-8個百分點(當然針對部分價格較高而又不降價的供貨商我們也做了局部調(diào)整)。同時調(diào)整了部份工作程序，增加了采購復(fù)核環(huán)節(jié)，力求最大限度的控制成本，為公司節(jié)約每一分錢。

_年采購進一步加強了對供應(yīng)商管理，本著對每一位來訪的供應(yīng)商負責的態(tài)度，對每一位來訪的供應(yīng)商進行分類登記，確保了每一個供應(yīng)商資料不會流失。同時也利于采供對供應(yīng)商信息的掌握，從而進一步擴大了市場信息空間。建立了合格供方名錄，在進行邀標報價之前，對商家進行評價和分析，合格者才能進入合格

采購在總經(jīng)理室的大力支持下，縮減采購時間，及時無誤的將天鵝湖畔小區(qū)所需物品采購到位;完成政務(wù)綜合樓、體育中心外墻清洗工作、綠怡、匯林小高層電梯維保工作以及各部門、項目部所需物品的的采購工作。

四、成績的取得離不開總公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)，也離不開各部門的大力協(xié)助配合和支持，我們在充分肯定成績的同時，也看到了本部門存在的問題：

1、由于工作較瑣碎，工作上常常事無巨細，每項工作主觀上都希望能完成得最好，但由于能力有限，不能把每件事情都做到盡善盡美

2、對公司各部門有些工作了解得不夠深入，對存在的問題掌握真實情況不夠全面，從而對領(lǐng)導(dǎo)決策應(yīng)起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠。

3、抓制度落實不夠，由于公司事物繁雜，因而存在一定的重制度建設(shè)現(xiàn)象。

4、公司宣傳力度有待加強。

5、對公司其他專業(yè)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)抓得不夠。

辦公室的工作計劃【篇3】

20XX年是新一屆縣委、縣政府的開局之年，也是象山港大橋建成通車和“兩區(qū)”建設(shè)啟動推進之年。今年縣委督查工作的總體要求是：認真貫徹市、縣黨代會精神，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，持續(xù)深化“千百十”工程，大力實施“大橋建設(shè)決勝年”、“兩區(qū)建設(shè)啟動年”和“作風(fēng)建設(shè)提升年”活動，加大督查力度，提升服務(wù)能力，全力推進工作落實，確保完成對接大橋三年行動計劃確定的各項目標任務(wù)，為實現(xiàn)我縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展發(fā)揮應(yīng)有的作用。

一、決策督查

1、3月，根據(jù)縣委十二屆十三次全會報告和20XX年政府工作報告，對20XX年縣委縣政府重點工作進行責任分解;

2、4月，對“兩城”創(chuàng)建工作進行專項督查;

3、5月，貫徹全縣工業(yè)和開放型經(jīng)濟工作暨“進萬企解難題”活動動員大會精神，對工業(yè)發(fā)展軟環(huán)境、涉企服務(wù)情況進行專項督查;

4、6月，貫徹全縣“百大項目會戰(zhàn)攻堅決勝年”活動動員大會精神，對重點實事工程推進情況進行專項督查;

5、7月，貫徹全縣農(nóng)村工作會議精神，對和美新農(nóng)村提升行動開展情況進行專項督查;

6、8月，對生態(tài)文明提升行動開展情況進行專項督查;對招商引資工作進行專項督查;

7、9月，為迎接“十八大”召開，對全縣維護社會和諧穩(wěn)定有關(guān)工作進行專項督查;

8、10月，對重點實事工程推進情況進行專項督查;

9、11月，對海洋經(jīng)濟提升行動(“兩區(qū)”創(chuàng)建)開展情況進行專項督查;

10、12月，對“千百十”工程進行年終綜合督查考核。

為注重實效，強化落實，高效推進全縣經(jīng)濟社會各項目標任務(wù)完成，縣委督查工作將與縣級目標管理考核、“千百十”工程專項督查相結(jié)合，對各地各部門的重要經(jīng)濟指標、百大項目建設(shè)及其他部分重要工作目標任務(wù)，實行月度通報、季度匯總、年終考評制度，強化動態(tài)對帳問責，對未按規(guī)定時間完成的，視不同情況分別予以“黃”、“橙”、“紅”三色催辦，同時扣去相應(yīng)分值。

二、領(lǐng)導(dǎo)批示件辦理

1、認真做好市委辦公廳交辦的中央和省、市領(lǐng)導(dǎo)批示件辦理工作，按時轉(zhuǎn)辦、催辦、上報反饋。

2、對縣委領(lǐng)導(dǎo)重要批示件，準確把握批示精神，認真核實相關(guān)情況，要有結(jié)論性意見，并按規(guī)定的時限和程序上報。

3、對縣委主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研期間要求有關(guān)單位辦理落實的事項進行督促檢查，及時向縣委主要領(lǐng)導(dǎo)反饋落實情況。

4、做好中辦和省、市辦公廳等上級督查組來象開展專項查辦的組織協(xié)調(diào)和服務(wù)保障工作。

三、督查材料上報

堅持“喜憂同報”的原則，加大對市委督查刊物的上報力度。緊扣市委、縣委決策部署和重點工作任務(wù)，及時向市委、市委辦公廳報送我縣推進科學(xué)發(fā)展、促進社會和諧的典型經(jīng)驗和特色工作;圍繞縣委領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的重點問題和人民群眾關(guān)心的熱點難點問題，及時反映我縣在抓落實過程中存在的問題和意見建議。

20xx年3月7日

辦公室的工作計劃【篇4】

農(nóng)發(fā)行辦公室工作計劃

隨著時代的發(fā)展，農(nóng)業(yè)銀行的規(guī)模也隨著不斷擴大，農(nóng)業(yè)銀行辦公室作為管理機構(gòu)，在銀行的管理中扮演著重要的角色。因此，農(nóng)業(yè)銀行辦公室需要不斷優(yōu)化改善自己的工作體系，以更好地適應(yīng)市場需求和管理客戶。

首先，農(nóng)業(yè)銀行辦公室應(yīng)該加強對銀行總部的領(lǐng)導(dǎo)和變革預(yù)測，密切了解客戶需求和市場變化。在此基礎(chǔ)上，我們應(yīng)該將更多的工作重點放在信息化建設(shè)上，引入先進技術(shù)，加快辦公室的數(shù)字化改造，建立信息化平臺，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。

其次，農(nóng)業(yè)銀行辦公室應(yīng)該加強對人才的引進和培訓(xùn)。辦公室需要招聘具有經(jīng)濟、學(xué)術(shù)和高素質(zhì)管理能力的人才，不斷提升工作人員的專業(yè)素質(zhì)和管理能力，推動管理和業(yè)務(wù)的協(xié)調(diào)發(fā)展。在培訓(xùn)方面，辦公室應(yīng)該加強對新員工和老員工之間的交流，引入先進的管理理念和管理經(jīng)驗，分享各類經(jīng)營案例和研究成果，提高員工的自我學(xué)習(xí)和發(fā)展能力。

最后，農(nóng)業(yè)銀行辦公室應(yīng)加強對外服務(wù)和合作。通過與其他機構(gòu)建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系，與政府、企業(yè)和客戶保持密切聯(lián)系，建立卓越的外聯(lián)機制，以提升辦公室服務(wù)質(zhì)量和信譽度。

總之，農(nóng)業(yè)銀行辦公室應(yīng)著眼于客戶需求和市場變化，以信息化建設(shè)，人才培養(yǎng)和外聯(lián)服務(wù)等創(chuàng)新性舉措來提升業(yè)務(wù)水平，建立和完善科學(xué)管理體系，為推動銀行和客戶的共同發(fā)展做出巨大的貢獻。

辦公室的工作計劃【篇5】

20XX年，辦公室要緊緊圍繞反腐倡廉和委局工作大局，以貫徹落實“四個文件”精神為契機，按照加強縣級紀檢監(jiān)察機關(guān)建設(shè)和建設(shè)學(xué)習(xí)型政黨的要求，以建設(shè)“學(xué)習(xí)率先型、文化豐富型、作風(fēng)務(wù)實型、工作效能型”機關(guān)為目標，認真學(xué)習(xí)貫徹中央和省市紀委全會精神，全面完成各項指標任務(wù)，為推動全區(qū)反腐倡廉建設(shè)再創(chuàng)佳績。

隊伍的素質(zhì)決定著工作的成效，要把落實“四個文件”精神和學(xué)習(xí)教育作為提升隊伍素質(zhì)的重要任務(wù)，切實抓緊抓實，抓出成效。一是抓好四個文件落實。為進一步加強縣級紀檢監(jiān)察機關(guān)建設(shè)，中央和省市相繼出臺了中紀發(fā)9號、10號、甘紀發(fā)23號和市紀發(fā)2號文件，層層細化任務(wù)，明確目標要求并實行月報告制度，要求每月25日前將14項具體任務(wù)的進展情況逐項如實書面進行報告。此項工作量大面廣，涉及編制、經(jīng)費等重大問題，要真正將“四個文件”精神落實到位，還有大量、艱苦、細致的工作要做，我們要竭其智，盡全力，早謀劃，快行動，多協(xié)調(diào)，抓好落實，爭取月月有新進展，年底有大成效。二是明確學(xué)習(xí)目標。按照“創(chuàng)新形式、豐富內(nèi)容、重在實效”的思路，對全年政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)作出詳細安排，并根據(jù)形勢變化和工作需要，適時調(diào)整學(xué)習(xí)計劃，補充新的學(xué)習(xí)內(nèi)容，增強學(xué)習(xí)的針對性。三是創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式。通過組織集體學(xué)習(xí)、座談討論、撰寫心得體會、觀看影視資料、赴外考察學(xué)習(xí)、專題培訓(xùn)等多種方法，營造濃厚學(xué)習(xí)氛圍，重點開展好委局領(lǐng)導(dǎo)和科室負責人輔導(dǎo)講學(xué)活動，制定講學(xué)活動安排表，對講學(xué)活動作出詳細安排，精心選定專題，每月由一名領(lǐng)導(dǎo)或科室負責人集中輔導(dǎo)，講前認真進行準備，講后組織點評討論，確?；顒邮盏綄嵭?。四是突出學(xué)習(xí)重點。組織全體干部認真學(xué)習(xí)中央和省市區(qū)關(guān)于反腐倡廉工作的安排部署，重點學(xué)習(xí)紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識，加強對法律、金融、財務(wù)、計算機信息技術(shù)等方面知識的學(xué)習(xí)，進一步增強學(xué)習(xí)的實用性和針對性，著力提高全體干部的綜合素質(zhì)，切實夯實工作基礎(chǔ)。

一、強化學(xué)習(xí)教育，在隊伍建設(shè)上邁出新步伐

二、強化協(xié)調(diào)服務(wù)，在提高工作效能上實現(xiàn)新突破

按照“超前、高效、細致、周到、滿意”的工作目標，牢固樹立大局觀念，著力提升工作效能，認真做好組織、服務(wù)、協(xié)調(diào)、督查等各項工作。一是努力提高材料質(zhì)量。把材料質(zhì)量作為文秘工作的第一追求，第一任務(wù)，認真對待，深入思考，多方參考，著力創(chuàng)新，用心提煉，反復(fù)修改，精益求精，努力提高材料質(zhì)量，發(fā)揮好以文輔政的作用。二是不斷強化內(nèi)部管理。嚴格落實考勤、督查、財務(wù)、文檔、車輛管理等各項制度，進一步健全獎懲激勵機制，完善目標責任書，堅持隨時抽查通報、半年集中檢查、年底綜合考核、集中兌現(xiàn)獎懲的辦法，按照“服務(wù)工作誰承擔、工作責任誰落實、工作質(zhì)量誰負責”的原則，把各項工作納入制度化、規(guī)范化、程序化軌道，明確任務(wù)要求、質(zhì)量標準、完成時限和工作責任，真正做到按制度管人、管事、管物，激發(fā)調(diào)動干部職工工作的主動性、主動性和創(chuàng)造性。三是著力辦好各種會議。堅持先行一步，多想一點，精心謀劃，細心籌劃，確保主辦、承辦、協(xié)辦會議圓滿成功。四是全面提升接待工作。近年來，由于委局多項工作走在了省市前列，來我區(qū)學(xué)習(xí)、考察、調(diào)研、檢查的領(lǐng)導(dǎo)和兄弟單位比以往任何時候都多，針對繁重的接待任務(wù)，要本著“節(jié)約、高效、周密、圓滿”的原則，超前謀劃，精心設(shè)計方案，合理安排日程，多方協(xié)調(diào)聯(lián)系，全力做好工作，全面展示甘州紀檢監(jiān)察干部的優(yōu)良形象、過硬素質(zhì)和務(wù)實精神。五是全力推進信息調(diào)研工作。要緊緊圍繞“兩個保住一個擴大”(保住全市積分第一、保住全省直報點，想方設(shè)法擴大甘州紀檢監(jiān)察工作影響力)的目標，采取量化分解信息任務(wù)、點評精品信息、定期通報完成情況、提前約定重要信息等措施，與省市紀委和各級各類媒體加強聯(lián)系溝通，加大編報力度，努力爭取質(zhì)與量的雙突破，全方位、多層面、廣角度宣傳展示甘州反腐倡廉建設(shè)取得的新探索、新實踐、新成效。調(diào)研工作要適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的需要，結(jié)合實際，將任務(wù)分解到各科室，選定重點課題，認真開展調(diào)研提煉，撰寫聯(lián)系實際、視點新穎、針對性強的調(diào)研文章，加強工作的橫向交流，以一些令人信服的調(diào)研成果推動全區(qū)紀檢監(jiān)察調(diào)研工作取得好成績。同時，主動配合黨支部開展工作，組織大家按要求完成衛(wèi)生整治、假期值班、各種集會、精神文明建設(shè)、綜治、保密等任務(wù)。

三、強化文化建設(shè)，在活躍機關(guān)文化生活上開創(chuàng)新局面

要充分發(fā)揮文化鼓舞人、激勵人、陶冶人、凝聚人、引導(dǎo)人的作用，大力加強委局機關(guān)文化建設(shè)，進一步激發(fā)干部隊伍活力，增強委局機關(guān)的向心力和凝聚力。一是加強“書香機關(guān)”建設(shè)。 按照“多讀書、讀好書、提素質(zhì)、作表率、樹形象”的要求，大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，形成“學(xué)以增智、學(xué)以育德、學(xué)以致用、學(xué)以提效”的優(yōu)良局面。每周舉辦一次好書推薦會，每名干部輪流介紹一本好書，包括主題思想、主要內(nèi)容、推薦理由、心得體會等，通過好書的推薦與分享激發(fā)干部的閱讀主動性，營造氛圍，共享資源，快速提升干部職工的人文素質(zhì)、學(xué)識水平、創(chuàng)造精神和道德修養(yǎng)。二是強化文體文化建設(shè)。結(jié)合區(qū)委區(qū)政府機關(guān)干部職工運動會，主動聯(lián)系相關(guān)部門，在 “五一”、“五四”期間，主動組織干部職工開展各類文化體育活動，豐富業(yè)余生活，努力營建和諧的人際關(guān)系和團隊精神。同時，適時組織開展羽毛球、乒乓球、跳棋、象棋比賽等豐富多彩的文體活動，讓大家在輕松、愉快的氛圍中交流、學(xué)習(xí)、工作和生活。三是努力改善辦公條件。在財力允許的情況下，適當添置計算機、書籍等辦公用品，改善辦公條件，主動與通訊部門聯(lián)系，建立手機局域網(wǎng)，方便大家工作聯(lián)系，節(jié)省通訊費用，提高辦公效率。同時，大力提倡節(jié)約辦公，發(fā)揮好現(xiàn)有辦公設(shè)備的作用，盡量在電子媒介上修改文稿，提倡雙面用紙，提高紙張利用率，嚴格控制辦公耗材用量。四是編寫委局大事記。近年來，委局開展了大量創(chuàng)造性的工作，有些工作在甘州紀檢監(jiān)察史上開了先河，大事多，新事多，喜事多，來委局學(xué)習(xí)、考察、調(diào)研、檢查的領(lǐng)導(dǎo)和兄弟單位多，我們應(yīng)該做好圖片、影像、錄音等的收集保管工作和文字資料的編寫整理工作，按月編寫好委局大事記，將委局開展的重要活動、召開的重要會議、出臺的重要制度、取得的重大成果、縣級以上領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)研考察等重大事件按時間順序記錄在案，為后人學(xué)習(xí)、參考、查閱留下真實、寶貴的第一手資料。

四、強化試點工作，在基層紀檢力量整合上取得新進展

進一步解放思想，堅定信心，圍繞中心，服務(wù)大局，開拓創(chuàng)新，主動適應(yīng)反腐倡廉建設(shè)的新形勢、新要求，創(chuàng)新工作機制，主動開展基層紀檢力量整合試點工作，更加有效地推進基層黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐工作。按照實施方案安排，全面提高思想認識，明確工作重點，創(chuàng)新工作方法，完善工作機制，主動探索好的工作方法方法，實事求是，扎實做好調(diào)查研究、材料撰寫、組織協(xié)調(diào)、任務(wù)落實、宣傳報道、總結(jié)提高、考核獎懲等各項具體工作，有效整合基層紀檢監(jiān)察力量，切實加強對權(quán)力的監(jiān)督制約，進一步推進具有甘州特色的懲治和預(yù)防腐朽體系建設(shè)。

辦公室的工作計劃【篇6】

一、指導(dǎo)思想

以“三個代表”重要思想，以“科學(xué)發(fā)展觀”為統(tǒng)領(lǐng)，以“雙高”普九提高為重點，以構(gòu)建和諧校園為主旋律，以深化課程改革為中心，堅持“以人為本，全面創(chuàng)新的重要思想為宗旨，全面貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針、政策，落實學(xué)校的工作部署，本著求真、務(wù)實、創(chuàng)新、進取的態(tài)度開展教育教學(xué)工作。以扎實細致的教學(xué)管理為手段，以全面提高教學(xué)質(zhì)量為目標，加強教學(xué)研究，強化“校本培訓(xùn)”和“校本教研”，加強遠程教育設(shè)備的維護和遠程教育資源的使用，積極推動我?，F(xiàn)代化教育進程，促進學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展和辦學(xué)品位的不斷提升，逐步形成辦學(xué)特色，辦出人民滿意的學(xué)校。

二、工作目標

(一)、加強師資隊伍建設(shè)，嚴格按著師資隊伍發(fā)展規(guī)劃的要求，加強師資隊伍培訓(xùn)力度，扎實有效的開展教研活動，提升全體教師的業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)能力。進一步完善校本培訓(xùn)和校本教研機制，抓好“三個培訓(xùn)”工作，解決教育教學(xué)中的實際問題。

(二)、加強新課程改革研究力度，以新課程理念為先導(dǎo)，以從教學(xué)案例的分析和開展教學(xué)反思活動為突破口，創(chuàng)新課堂教學(xué)模式，加強對新課程的學(xué)習(xí)與實踐，著有成效的開展校本教研活動。

(三)、抓好六年級和九年級畢業(yè)班的教學(xué)，對待畢業(yè)班，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要高度重視，親抓親管，加強教學(xué)和紀律的檢查和督導(dǎo)，認真同教師商討研究，全面提高教學(xué)成績，將全新的教學(xué)理念落實到具體的教育教學(xué)工作中。課改年級的課改教師要加強對遠程教育資源的瀏覽，同時能夠充分利用遠程教育資源進行教學(xué)。六年級的各學(xué)科教學(xué)也要積極轉(zhuǎn)變觀念，在舊教材的基礎(chǔ)上，積極挖掘遠程教育資源和網(wǎng)上教學(xué)資源積極開展學(xué)科教學(xué)，體現(xiàn)新理念，為課改的全面鋪開奠定堅實的基礎(chǔ)。

(四)、打造一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良的'師資隊伍。培養(yǎng)品行兼優(yōu)，全面發(fā)展加特長的學(xué)生群體。

(五)、加強和改進德育工作，培養(yǎng)良好的校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)、班風(fēng)。開展豐富多彩的德育活動，抓好主題班隊會，樹立典型。

(六)、加強實驗教學(xué)和實驗室的管理，使實驗課開課率達到100%。各項記錄規(guī)范齊全。實驗室管理科學(xué)、合理。保證實驗用品充足。

(七)、加強信息技術(shù)教育，維修好設(shè)備，保證開課正常，達到規(guī)定節(jié)數(shù)。做好信息技術(shù)設(shè)備和遠程教育設(shè)備的維護工作，確保設(shè)備的正常使用。

(八)、加強教學(xué)管理，抓好日常的常規(guī)檢查工作，將工作做實做細，嚴格落實考核細則和獎罰制度，使教學(xué)管理科學(xué)化、規(guī)范化。

1、加強教師綜合素質(zhì)培訓(xùn)，全面提高教師的從教能力和水平。

①、加強學(xué)校的培訓(xùn)、指導(dǎo)工作，努力提高全體教師的業(yè)務(wù)能力和從教水平。

遵照學(xué)校的有關(guān)要求，搞好“三個培訓(xùn)”。

(1)課改培訓(xùn)：積極組織教師參加上級部門的各項課改培訓(xùn)活動，成立課改教師檔案，并且由參加課改的教師組織對本校非課改教師的再培訓(xùn)工作，定期開展有關(guān)課改的教研活動。做到活動經(jīng)常性、學(xué)習(xí)專題性、方式多樣性。抓好課改年級“課改”教學(xué)，充分發(fā)揮教學(xué)光盤和音像資料的作用，組織教師觀看研討，將全新的教學(xué)理念落實到具體的教育教學(xué)工作中。每名教師每學(xué)期必須推出一節(jié)新理念展示課例。及時做好教學(xué)反思，參加教學(xué)研討活動。

(2)信息技術(shù)培訓(xùn)：加強教師的信息技術(shù)培訓(xùn)和校本教研，強化信息技術(shù)在現(xiàn)代教育中的重要作用，提升教育理念，充分發(fā)揮信息技術(shù)在教學(xué)活動中的地位和作用，提高信息技術(shù)與課堂教學(xué)的整合能力，提高課堂教學(xué)效果。每周三放學(xué)后為信息技術(shù)培訓(xùn)時間。本學(xué)期要在前幾期培訓(xùn)的基礎(chǔ)上進行綜合應(yīng)用，同時要讓教師初步掌握，媒體播放軟件、flash、音像、視頻剪輯軟件的應(yīng)用。

(3)網(wǎng)絡(luò)資源整合應(yīng)用培訓(xùn)：充分利用遠程教育資源和網(wǎng)絡(luò)資源對教師進行培訓(xùn)，接收、瀏覽、下載遠程教育資源，積極挖掘遠程教育資源和網(wǎng)上教學(xué)資源積極開展學(xué)科教學(xué)，體現(xiàn)新理念。堅持自主學(xué)習(xí)與集中培訓(xùn)相結(jié)合。理論培訓(xùn)與實踐提高相結(jié)合。教師要記好學(xué)習(xí)筆記。

②、強化自身修養(yǎng)，規(guī)范教學(xué)行為，樹立良好形象。

加強師德師風(fēng)建設(shè)，組織教師學(xué)習(xí)教師職業(yè)道德規(guī)范、“十不準”，開展好“內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象”大討論活動，引導(dǎo)全體教師爭做“名教師、骨干教師、學(xué)科帶頭人，要求教師從教行為規(guī)范，治學(xué)嚴謹。要做學(xué)生的榜樣和楷模。

③、加強校本研討，深化課堂改革。

改進和完善校本教研制度，創(chuàng)新校本教研的形式和機制。做到有組織、計劃、有實施、有記錄;明確主題，確定發(fā)言人，保證時間，扎扎實實地開展好校本教研活動。開展多種形式的互聽、互教、互評活動，形成名師帶動、教師互動的局面。通過集體備課、教學(xué)觀摩、評課反思交流、案例分析、專題研究等形式深入教研，認真組織開展好網(wǎng)絡(luò)教研活動，努力提高教師的現(xiàn)代化教學(xué)水平。

九、繼續(xù)完善學(xué)生營養(yǎng)餐工程，改善住宿學(xué)生的飲食結(jié)構(gòu)和營養(yǎng)搭配，促使學(xué)生健康快樂成長。

辦公室的工作計劃【篇7】

茌平縣衛(wèi)生局辦公室20xx年工作計劃 為辦好讓全縣人民滿意的衛(wèi)生工作，推進全縣衛(wèi)生事業(yè)又好又快發(fā)展，圍繞“11441”公工作思路，結(jié)合辦公室實際，制定20xx年工作計劃。

1、做好年前辦公樓租賃、搬遷等工作;做好年后舊辦公樓的拆遷、新辦公樓的建設(shè)工作。

2、做好茌平縣衛(wèi)生志的編纂工作。

3、認真做好人大、政協(xié)建議和提案的答復(fù)工作。

4、提高新聞宣傳能力。加強衛(wèi)生新聞報道，深入挖掘衛(wèi)生系統(tǒng)的新聞，拓寬宣傳途徑，合理利用多媒體宣傳系統(tǒng)，提高衛(wèi)生新聞的吸引力、說服力和感染力。

5、加強衛(wèi)生網(wǎng)站的建設(shè)工作。

6、積極做好應(yīng)急管理工作。

7、逐步規(guī)范綜治后勤工作。我們將按照“干大事，從細節(jié)做起;做小事，從大局著眼”的總體要求，做到后勤工作早準備、程序巧安排、費用細打算、服務(wù)高質(zhì)量。

8、做好檔案管理工作，完善檔案管理設(shè)施,健全檔案管理制度，新增電子檔案管理。

9、發(fā)揮參謀助手作用。圍繞中心工作，主動思考帶有全局性、戰(zhàn)略性和前瞻性的重大問題，把問題想在前面，把工作做在前面，適時提出工作設(shè)想和政策建議，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。

10、做好綜合協(xié)調(diào)工作。樹立服務(wù)觀念，進一步提高綜合協(xié)調(diào)能力，依據(jù)領(lǐng)導(dǎo)決策，抓住工作重點籌劃、安排和處理各項事務(wù)，保證機關(guān)正常運轉(zhuǎn)，重點開展督查、督辦，確保政令暢通，決策有效落實。

11、在今后的工作中，辦公室要推行“嚴、深、細、實、快”的工作標準。即：“嚴”，就是堅持工作高標準、嚴要求，做到令行禁止、政令暢通;“深”就是深入研究問題，當好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手;“細”就是牢固樹立辦公室工作無小事的觀念，無論辦文、辦會、還是辦事，都要細致周全;“實”就是一切從實際出發(fā)，真抓實干，務(wù)求實效;“快”，就是雷厲風(fēng)行，不拖延、不誤時，追求高效。

辦公室的工作計劃【篇8】

社聯(lián)辦公室工作計劃一：社聯(lián)辦公室工作計劃

新的一學(xué)期的到來，作為辦公室的負責人，為了更好地做好新一學(xué)期的工作，更好地開展工作，旨在壯大社聯(lián)，特從六個方面來闡明新一學(xué)期辦公室所需要努力與重點關(guān)注的問題。

（1）部門職能

辦公室是鷹潭職業(yè)技術(shù)學(xué)院社團聯(lián)合會的部門之一，是社聯(lián)整體工作順利運轉(zhuǎn)的保障。辦公室是綜合性管理部門，擔負著承上啟下、溝通情況、內(nèi)外聯(lián)系、綜合協(xié)調(diào)的職責。也是部門與部門溝通的橋梁。負責社團聯(lián)合會的財務(wù)及物資管理，各社團檔案管理及財務(wù)監(jiān)督，并負責辦公室值班和會議記錄等工作。

(2）基本職責

1．執(zhí)行主席團的決議,落實社聯(lián)布置的工作任務(wù)。負責組織安排社聯(lián)各類會議，協(xié)調(diào)辦公室和會議室的使用，做好會議記錄。

2.負責社聯(lián)及社團的財務(wù)管理和財務(wù)監(jiān)督。

3.負責社聯(lián)所有物資的管理及使用，保證社聯(lián)大小活動的正常開展。

4.負責社聯(lián)和社團檔案的管理。

5.協(xié)助主席團處理好其它工作及辦公室的日常工作。

2。抓每周例會

①例會安排。每周二總結(jié)已做工作的成敗得失并根據(jù)院里指示安排下一周次工作任務(wù)。認真?zhèn)鬟_院里對辦公室的工作安排并合理地分配任務(wù)。

②思想交流大家民主地開展交流與討論各抒己見，相互交流工作經(jīng)驗。在肯定優(yōu)秀的同時正視不足，督促盡快改正。在高標準、嚴要求下不斷提高成員工作效率與質(zhì)量干事之間相互學(xué)習(xí)進行批評與自我批評。善于汲取他人長處對部內(nèi)存在的問題有則改之無則加冕。在交流中學(xué)習(xí)在學(xué)習(xí)中進步。

3.抓好每周的會長會議

（1）每周的周二中午在社聯(lián)辦公室展開的學(xué)院所以社團的會議，是以各個社團的帶頭人組成的交流會議，各個社團上報上周的工作和對本周的工作安排，同時反映本社團的現(xiàn)狀。

（2）做好每個社團的工作匯報筆記，對社團提出的問題放在會議上討論，適當?shù)奶岢鼋ㄗh，并上報工作。

（3）協(xié)調(diào)好所以兄弟社團的關(guān)系，使之發(fā)揮團結(jié)的力量。

4.活動開展

貫徹學(xué)院的每月教育主題，結(jié)合社團的自身性質(zhì)讓有能

力的社團開展活動，活動形式由各個社團協(xié)會的自身條件決定，做好活動質(zhì)量的監(jiān)督工作。

結(jié)合學(xué)院每月的主旨，鼓勵每個社團都活起來，協(xié)助好社團的活動開展，及時處理和上報活動的問題和困難。

社團工作進入收尾階段，做好各社團的考核工作，整理好本學(xué)期的社團活動文件，對本學(xué)期的工作進行總結(jié)，對本學(xué)期出現(xiàn)的問題要求各個社團自我反思。

5.、工作細則：

1、社聯(lián)辦公室將做好社聯(lián)辦公室的布置，規(guī)范好社聯(lián)辦公室的管理制度，給每一個社團聯(lián)合會人員提供一個好的辦公環(huán)境。

2、協(xié)助并幫助每個社團開展有意義的活動。

3、做好社聯(lián)和社團的檔案管理，把各類檔案分好類，為以后查閱提供方便。

4、聯(lián)合各部門和各社團辦好社團活動展，并做好一學(xué)期工作總結(jié)。

5，規(guī)范好社聯(lián)的財務(wù)管理。

6，值班時要做好值班記錄，讓后面值班的人知道前面值班的人到底做過些什么事，不要出現(xiàn)兩天值班的人完全脫了節(jié)。

7、負責會議的通知，記錄，考勤，日常管理、檔案工作。

8，社團評選將在每學(xué)期的結(jié)束，社團聯(lián)合會將召開成員大會，為獲優(yōu)秀社團的社團公布（得到團委統(tǒng)一之后）。

社團聯(lián)合會的體制：民主集中制。社團聯(lián)合會在實際的工作中采用了民主集中制，主要事件都召開全體社團大會進行討論。社團聯(lián)合會將這種優(yōu)良的傳統(tǒng)繼承下來，并繼續(xù)完善。所有社團有義務(wù)配合其辦公室將本社團的基本材料和其他檔案管理整理完整、清楚，以備上級檢查。

社聯(lián)辦公室工作計劃二：學(xué)生社團聯(lián)合會辦公室工作計劃（973字）

為進一步發(fā)揮學(xué)生社團聯(lián)合會辦公室職能作用，加強辦公室管理，提高辦公室的工作效率、明確職責，促進辦公室工作的規(guī)范化、科學(xué)化、制度化發(fā)展，在總結(jié)以往經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，根據(jù)團委、主席團的工作要求和其他部門的工作需要特編定學(xué)生社團聯(lián)合會辦公室工作計劃。

一、加強管理，完善制度，明確職責（制度完善工作）

為了加強對辦公室人、財、物的管理，我們將繼續(xù)完善各種管理制度，突出制度管理，嚴格照規(guī)章辦事，體現(xiàn)對事不對人的管理思想，促使各項工作井然有序的開展。進一步明確工作職責、工作任務(wù)，做到分工明確，責任清晰。充分整合現(xiàn)有人力力量，做到人盡其才，才盡其用，充分調(diào)動辦公室人員的工作積極性。

二、加強學(xué)習(xí)，提高能力，促進發(fā)展（學(xué)習(xí)工作）做好辦公室工作，必須要有較高的理論素質(zhì)和分析解決問題的能力。辦公室工作人員要通過各種途徑進行學(xué)習(xí)，為此在本學(xué)期辦公室將加強部門與協(xié)會、部門與部門、部門內(nèi)部之間的交流學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)與工作有關(guān)的知識，不斷開闊視野，豐富頭腦，增強能力，以便更好的適應(yīng)工作的需要，提高理論水平和工作能力。

三、做好辦公室日常管理工作（其他工作）

1、做好辦公室人員安排及管理工作。確定辦公室新干事5—6人，并積極組織培訓(xùn)，提高辦公室人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，嫻熟掌握文字編輯、文件寫作、材料分類、歸檔管理等日常工作；加強辦公室人員與主席團及各部門的交流，為加強辦公室人員與各協(xié)會（秘書部）的交流，及時傳達、反饋信息及活動動態(tài)；定期召開辦公室工作會議與分管協(xié)會會議，了解情況、布置工作、總結(jié)經(jīng)驗；及時查閱值班內(nèi)容，嚴格檢查、認真總結(jié)、及時通報值班記錄與考勤情況。（做好“人”的工作）

2、加強對辦公室物品的管理。重新登記辦公室物品，加強辦公室物品保管，做到辦公室物品、文件、檔案等不私自外借，經(jīng)批準后可借閱；對于特殊物品、文件、材料的借出必須有書面申請，并及時登記，按期歸還；辦公物品如有損壞，應(yīng)賠償并及時修補；（做好“物”的工作）

3、加強對辦公事宜的管理。積極加強和協(xié)會的溝通，協(xié)調(diào)各協(xié)會同學(xué)生社團聯(lián)合會的關(guān)系；加強對各協(xié)會秘書部的管理、實行分管制；認真完成文件的起草及收發(fā)、存檔工作；做好會議考勤、記錄、總結(jié)工作；及時協(xié)助各部門、各協(xié)會做好新成員的招收、登記及干部的選報工作；及時做好信息報送工作、統(tǒng)計工作；不斷完善學(xué)生社團聯(lián)合會的各項管理制度并制定新制度。（做好“事”的工作）

社聯(lián)辦公室工作計劃三：社聯(lián)辦公室工作計劃（1477字）

一、工作目標：使社聯(lián)在各社團之間真正起到領(lǐng)導(dǎo)和推動作用，使社聯(lián)和社團在學(xué)校有一定的影響力。

二、具體內(nèi)容：

1、明確各部門工作職能，讓各部門能夠協(xié)調(diào)發(fā)展，做到分工明確，責任到人，使每個人都有自己的事做，防止在工作時胡亂安排，工作安排要做到有條理、有計劃、有方案。

2、配合主席團做好社聯(lián)章程的修改和制度的完善，讓每一件事都有據(jù)可依，有章可查。

3、做好社聯(lián)和社團辦公室新干部的培訓(xùn)，讓每一名新干部在已進入社聯(lián)就得到好的鍛煉和培養(yǎng)，也讓新干部能夠盡快的投入到工作中來，同時也好讓社團的辦公室的成員能夠真正起到對社團發(fā)展的積極作用。

4、為進一步加大社聯(lián)和社團的影響力，也使社聯(lián)和社團在工作上真正銜接起來，我們見配合組織部組織好社聯(lián)和社團的迎新晚會。

三、工作細則：

十月份：

1、社聯(lián)辦公室將做好社聯(lián)辦公室的布置，規(guī)范好社聯(lián)辦公室的管理制度，給每一個社聯(lián)和社團提供一個好的辦公環(huán)境；

2、做好各社團和社聯(lián)的招新工作，再招新之后組織各部門對社聯(lián)干部進行好培訓(xùn)，讓每一個社聯(lián)人都有好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，有獨立判斷的能力。

十一月份：

1、完成社聯(lián)的培訓(xùn)并組織培訓(xùn)考試，組織各社團辦公室的成員進行培訓(xùn)，使各社團的辦公室明確自己的職責，并在培訓(xùn)后組織培訓(xùn)考試。

2、協(xié)助組織部辦好社聯(lián)和社團的迎新晚會，并在結(jié)束后做好活動的總結(jié)并組織好檔案。

十二月份：

1、做好社聯(lián)和社團的檔案管理，把各類檔案分好類，為以后查閱提供方便。

2、收集各社團的半學(xué)期的活動素材，籌備一期社團活動展。

一月份：聯(lián)合各部門和各社團辦好社團活動展，并做好一學(xué)期工作總結(jié)。

四、注意事項：

1、規(guī)范好社聯(lián)的財務(wù)管理，要做到每一筆開支明確，做到社聯(lián)財務(wù)公開，讓每一個會員知道自己的會費用在什么地方。

2、辦事效率要高，每一個人要對自己所負責的時相當明確，能在最短的時間里以最好水平完成每一件事情，防止出現(xiàn)一件事長期沒人理。

3、值班時要做好值班記錄，讓后面值班的人知道前面值班的人到底做過些什么事，不要出現(xiàn)兩天值班的人完全脫了節(jié)。

4、檔案管理一定要規(guī)范，不要再不要時亂放，在需要時又找不到。

1、負責會議的通知，記錄，考勤，日常管理、檔案工作。

2、統(tǒng)籌安排各社團活動,協(xié)調(diào)各社團之間的關(guān)系.3、監(jiān)督收繳工作總結(jié)、工作計劃和匯報活動經(jīng)費的情況。

4、及時做好經(jīng)費預(yù)算工作，做到開支合理，帳目清楚。

5、做好各部門辦公用品的采購工作.6、在現(xiàn)在新的形勢下,做好新干事的選拔工作,盡快讓新干熟悉我們社聯(lián)的各項工作

社團評選將在每學(xué)期的結(jié)束，社團聯(lián)合會將召開成員大會，為獲優(yōu)秀社團的社團公布（得到團委統(tǒng)一之后）。社團聯(lián)合會的體制：***集中制。社團聯(lián)合會在實際的工作中采用了***集中制，主要事件都召開全體社團大會進行討論。社團聯(lián)合會將這種優(yōu)良的傳統(tǒng)繼承下來，并繼續(xù)完善。所有社團有義務(wù)配合其辦公室將本社團的基本材料和其他檔案管理整理完整、清楚，以備上級檢查。

除此之外，我們還計劃開展以下工作：開干部培訓(xùn)班與干事培訓(xùn)班（和學(xué)生會合作），培訓(xùn)對象是學(xué)生活動主干分子與部門干事。社團聯(lián)合會已經(jīng)成立一年多了,從無到有，它已經(jīng)歷了艱難而又輝煌的歷程。社團聯(lián)合會有了一定的基礎(chǔ)和經(jīng)驗。在下一年里社聯(lián)將以“服務(wù)社團,讓同學(xué)們擁有豐富多彩的社團活動”為工作宗旨，積極鼓勵并大力扶持各個社團獨立自主的開展豐富多彩的校園活動，提高我院學(xué)生的綜合素質(zhì)，充分發(fā)掘社團的巨大潛力。

新的一年我們將計劃從以下幾個方面開始工作：我校社團也有了一定數(shù)量和基礎(chǔ)，我們將把握好我院社團特色，注重整體的發(fā)展，內(nèi)外兼修。全面、平衡的發(fā)展社團聯(lián)合會的內(nèi)、外兩個方面，并且使二者有機的、緊密的結(jié)合起來。

學(xué)校辦公室工作計劃

今天我們給大家分享一下學(xué)校辦公室工作計劃，通過本文希望能幫助到您。生產(chǎn)不會計算，諸事都會白干，我們應(yīng)當著手寫一份完整的工作計劃。這份工作計劃可以讓你找出工作的關(guān)鍵點并且處理好它。

學(xué)校辦公室工作計劃(篇1)

按照學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對學(xué)校辦公室工作的要求，根據(jù)學(xué)校工作計劃的精神，以學(xué)校的中心工作為重點，根據(jù)我處工作的實際情況，本著求真務(wù)實工作態(tài)度，創(chuàng)造性的開展工作，特制20xx--20xx學(xué)年度下學(xué)期工作計劃：

一、工作要求

1、在校長室領(lǐng)導(dǎo)下,嚴格按照學(xué)校工作總目標的精神開展各項工作,做到堅持原則、實事求是、辦事公道、嚴守機密。

2、按照部門職責,結(jié)合學(xué)校中心工作,找準本部門工作的著力點,及時、規(guī)范、高效地完成領(lǐng)導(dǎo)交派的各項任務(wù)。

3、統(tǒng)籌安排,加強督促,全面、細致地完成好文書工作、人事工作、宣傳工作、信訪工作、接待工作和會務(wù)工作等,確保學(xué)校各項工作的正常和有序運轉(zhuǎn)。

4、抓好檔案管理工作,采取措施切實保障檔案管理工作的有序和高效。

5、建立規(guī)劃、組織、協(xié)調(diào)、督促的有效機制,堅決落實校長的指示和校務(wù)辦公會的決定,做好有關(guān)行政事務(wù)的牽頭和協(xié)調(diào)工作,認真地做好各項創(chuàng)建工作。

二、主要工作及舉措

(一)制定嚴格的工作規(guī)范,加強工作規(guī)范化建設(shè)

工作上樹立“服務(wù)第一、發(fā)展至上”的理念,嚴格按照崗位職責辦事,堅持"嚴格、規(guī)范、優(yōu)質(zhì)、高效"的宗旨,按照“借鑒、充實、改革、創(chuàng)新”的工作原則開展各項工作。

(二)協(xié)助校領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門做好重點工作

協(xié)助學(xué)校搞好各級各類活動的組織安排工作,保證各級各類活動的順利開展;安排好學(xué)校每周工作以及階段性工作日程,使全體教職工明確學(xué)校近期的工作和任務(wù)。

(三)認真做好各種會議的籌備工作

作好學(xué)校階段性工作和各種相關(guān)會議材料的起草、打印和裝訂工作,安排好會場、做好會議記錄工作。協(xié)助校長組織辦理各處室之間的協(xié)調(diào)工作，催辦、檢查學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)布置的工作，認真做好上傳下達及信息反饋工作。

(四)加強政策學(xué)習(xí)和職業(yè)道德建設(shè)

認真學(xué)習(xí)有關(guān)政策法規(guī),進一步強化工作職能和工作責任,提高工作效率。加強職業(yè)道德建設(shè)，堅持和落實政治學(xué)習(xí)及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，嚴格上下班制度等工作紀律，恪盡職守，提高服務(wù)意識，熱心為廣大師生員工服務(wù)，工作絕不推諉扯皮，完成工作任務(wù)。在思想作風(fēng)建設(shè)方面，一定起模范帶頭作用。

(五)認真做好校長辦公室的各項事務(wù)性工作

認真及時完成各類上報工作。組織匯總學(xué)校各種基本情況、數(shù)據(jù)。認真做好校級材料的文印工作。執(zhí)行文印室的規(guī)章制度，落實勵行節(jié)約原則；打印資料努力做到字跡清楚，文件及時；做好保密工作。

積極反映師生的要求,當好校領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手;努力協(xié)助校領(lǐng)導(dǎo)搞好對外聯(lián)絡(luò)與接待來訪工作;積極完成學(xué)校工作計劃和總結(jié)的撰寫工作;認真處理、服務(wù)好學(xué)校交辦的其他事務(wù)工作。

學(xué)校辦公室工作計劃(篇2)

按照學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對學(xué)校辦公室工作的要求，根據(jù)學(xué)校工作計劃的精神，以學(xué)校的中心工作為重點，根據(jù)我部門工作的實際情況，本著求真務(wù)實工作態(tài)度，創(chuàng)造性的開展工作，特制定20xx學(xué)年度第二學(xué)期工作計劃：

一、加強辦公室工作人員的職業(yè)道德建設(shè)

加強職業(yè)道德建設(shè)，堅持和落實政治學(xué)習(xí)及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，嚴格上下班制度等工作紀律，恪盡職守，提高服務(wù)意識，熱心為廣大師生員工服務(wù)，工作絕不推諉扯皮，團結(jié)合作，共同完成工作任務(wù)。在思想作風(fēng)建設(shè)方面，辦公室領(lǐng)導(dǎo)一定起模范帶頭作用。

二、認真完成辦公室所承擔的各項工作

1、作好學(xué)校階段性工作和各種會議議程的安排，做好校長辦公會記錄工作。以學(xué)校名義發(fā)布通知、布告、通告。協(xié)助校長組織辦理各處室之間的協(xié)調(diào)工作，催辦、檢查學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)布置的工作，認真做好上傳下達及信息反饋工作。

2、組織做好上級部門前來檢查、指導(dǎo)和來信、來訪客人的接待工作。掌管學(xué)校印章，開具對外介紹信，負責文件的收發(fā)、呈擬、傳送、督辦、歸檔工作。負責學(xué)校車輛的管理和調(diào)派工作。

3、編制學(xué)校學(xué)期校歷、作息時間表，安排每周學(xué)校工作日程。安排學(xué)校作息時間、節(jié)假日及行政值班。負責組織檢查全校教職工出勤情況。

4、努力做好文秘工作。起草學(xué)校綜合性文件或報告，起草學(xué)校的計劃、總結(jié)、校領(lǐng)導(dǎo)講話。

5、組織安排收集、整理反映學(xué)校工作的成績以及突出典型人物的事跡，將學(xué)校宣傳信息及時上報區(qū)教體局綜合科，向上級媒體積極投稿，主辦學(xué)校校報，在學(xué)校網(wǎng)站發(fā)布學(xué)校新聞，做好學(xué)校宣傳工作。

6、認真及時完成各類上報工作。組織匯總學(xué)校各種基本情況、數(shù)據(jù)，按時向上級教育行政部門上報學(xué)校計劃、總結(jié)和各類文件、報表。

7、認真做好校級材料的文印工作。執(zhí)行文印室的規(guī)章制度，落實勵行節(jié)約原則;打印資料努力做到字跡清楚，文件及時;做好保密工作。做好紙張、印發(fā)資料登記入冊及簽領(lǐng)。

8、組織辦理全校教職工的調(diào)入、調(diào)出、政審、轉(zhuǎn)正、定級、退休等工作，做好學(xué)校教職工的招聘、解聘、職稱評定及年度考核工作。

9、做好學(xué)校綜合檔案室的工作，接閱呈傳收發(fā)各類文件資料，作好登記，定期歸檔。加強學(xué)校檔案館的管理，進一步嚴格各類檔案的查閱和使用，認真完成各類文件和資料的收交、立卷、歸檔工作。

10、安排報刊雜志、信件、包裹、匯款單及其它郵件的簽收、登記、保管、分發(fā)及善后處理工作，確保及時、準確，無誤。

三、落實崗位職責措施

1、認真履行崗位職責

2、新學(xué)期第一周內(nèi)寫出可行性工作計劃

3、學(xué)期末完成規(guī)定學(xué)習(xí)筆記

4、學(xué)期末規(guī)定時間內(nèi)寫出準確的述職報告

5、每周寫出工作日志并上交處室主任

6、學(xué)期末根據(jù)履行崗位職責情況，依據(jù)淄川實驗中學(xué)處室人員考核方案進行考核評價。

學(xué)校辦公室工作計劃(篇3)

一、指導(dǎo)思想

以學(xué)?？傮w工作部署為指針，以教育教學(xué)工作、學(xué)校的安全工作為中心，以“運轉(zhuǎn)有序、協(xié)調(diào)有力、督促有效、服務(wù)到位”為目標，樹立以人為本的理念，貫徹服務(wù)宗旨，發(fā)揮協(xié)調(diào)作用，抓好內(nèi)部建設(shè)，努力提高素質(zhì)，在全校教職工的支持和配合下，有目的、有條理、高效益地開展工作，為學(xué)校提質(zhì)量、創(chuàng)成績而服務(wù)。

二、常規(guī)工作

1、及時收發(fā)書面和教育網(wǎng)上文件、通知，并交校長審閱，根據(jù)校長的審閱意見，轉(zhuǎn)達給分管校長及相關(guān)處室辦理或通知相關(guān)教師。并作好檔案的歸檔和整理工作。各部門所屬的檔案，按長、中、短期分類，永久性檔案、長期性檔案于期末交辦公室分類歸檔。

2、做好文件的上傳下達工作。在主管領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)和幫助下，明確任務(wù)，各負其責，做好文件的接受、傳送、催辦及文件管理工作，信息采集、上報、保密和檔案管理工作。對來文的閱批、領(lǐng)導(dǎo)批示的督辦、重要文件的核稿、接聽電話、打印文件、會議記錄、會議召集等日常工作，做到嚴謹有序，不出差錯。各項文件材料，力求及時、準確，優(yōu)質(zhì)、高效。

3、提前做好開學(xué)和學(xué)期結(jié)束前的工作安排，根據(jù)學(xué)校部署及時起草學(xué)校工作計劃（總結(jié)）和校歷。

4、及時向教育局和其他上級部門上報學(xué)校相關(guān)的工作材料。

5、及時出好會議通知、學(xué)校工作安排通知、節(jié)假日放假安排通 知等事宜。

6、做好學(xué)校會議的籌備工作、記錄工作。

7、繼續(xù)做好各種迎檢和接待工作。

8、做好相關(guān)的年報和各類信息統(tǒng)計工作。

9、做好校長及校行政會安排的臨時指令性工作。

三、主要工作

1、進一步做好各部門的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作。爭取主動、積極配合、充分協(xié)調(diào)是辦公室的主要工作目標。搞好綜合協(xié)調(diào)，確保學(xué)校政令暢通。及時傳達貫徹學(xué)校決策，加強督辦檢查，促進學(xué)校各項決策的落實。認真、科學(xué)地搞好部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作，避免互相扯皮、推委，出現(xiàn)工作空檔，確保學(xué)校以教學(xué)為中心，各方面通力合作，默契配合。堅持重大問題報告制度；做各部門之間溝通的橋梁，不貪功、不諉過、不拆臺、不越位、顧大局、識大體，維護好學(xué)校班子的團結(jié)，提高工作效率。

2、做好學(xué)校文函檔案管理工作。根據(jù)檔案管理要求，完善檔案管理制度，規(guī)范檔案管理工作，注意收集整理體現(xiàn)學(xué)校辦學(xué)水平的教學(xué)教研材料并歸檔，使檔案管理更科學(xué)、規(guī)范，作好檔案利用工作，更好地為教育教學(xué)及各項工作服務(wù)。

3、做好校務(wù)公開工作。認真做好校務(wù)公開工作，增加公平、公正和公開的透明度。

4、樹立服務(wù)意識，公正公平地做好各項人事工作。

四、具體工作安排：

三月份：

1、制定、公布20xx年度學(xué)校上學(xué)期工作計劃。

2、制定學(xué)校辦公室工作計劃。

3、收繳各類計劃、總結(jié)。

四月份：

1、開展系列活動。

2、學(xué)校檔案材料系統(tǒng)整理

3、來人接待工作

五月份：

1、 開展系列活動。

2、學(xué)校檔案材料系統(tǒng)整理

3、來人接待工作

六月份：

1、文檔及材料整理。

2、年終總結(jié)。

3、督促、收齊學(xué)校各部門工作計劃。

4、教師年終信息收集

5、安排退休職工、困難教師及其他年前慰問工作

6、學(xué)校年終其他有關(guān)工作 。

學(xué)校辦公室工作計劃(篇4)

辦公室根據(jù)學(xué)校新學(xué)期的工作思路，發(fā)揚團結(jié)協(xié)作、敬業(yè)奉獻精神，以促進學(xué)生發(fā)展、教師發(fā)展、學(xué)校發(fā)展為根本，加強信息工作，加強制度建設(shè)，提高工作效率，推進學(xué)校各項工作順利開展。堅持以為我校教育教學(xué)及全體師生服務(wù)為宗旨，以促進學(xué)?？焖侔l(fā)展為動力，全面貫徹落實學(xué)校各項工作計劃。充分發(fā)揮辦公室的參謀、協(xié)調(diào)和服務(wù)職能，努力改進工作方法，提高工作效率，使辦公室工作達到制度化、規(guī)范化、科學(xué)化，努力提高辦公室成員的整體素質(zhì)和服務(wù)意識，創(chuàng)設(shè)良好的服務(wù)育人新環(huán)境?，F(xiàn)制定工作計劃如下。

一、協(xié)助校領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門做好重點工作

配合學(xué)校抓好本學(xué)期重點工作的組織安排，推進學(xué)校工作順利開展，確保學(xué)校工作政令暢通。辦理上級及校外來的公文、函件等日常公文處理工作、來訪接待，完成各項臨時工作，構(gòu)建協(xié)調(diào)和諧的運轉(zhuǎn)機制。協(xié)助學(xué)校各部門搞好各級各類活動的組織安排工作，保證各級各類活動的圓滿成功。安排好學(xué)校周工作日程，使全體教職工明確學(xué)校近期的工作和任務(wù)。

二、加大學(xué)校對外宣傳工作的力度、速度、寬度

加大學(xué)校宣傳力度，選拔思想素質(zhì)高，寫作能力強的教師進行培訓(xùn)，組建信息宣傳員隊伍。建立信息上報制度，各級部、處室開展活動后及時上報信息，建設(shè)一支思想素質(zhì)高，寫作能力強的信息員隊伍。加大對宣傳的人力財力的投入，拓寬宣傳渠道，及時做好學(xué)校新聞的宣傳發(fā)送，讓社會了解學(xué)校，支持關(guān)注學(xué)校。積極宣傳學(xué)校的辦學(xué)經(jīng)驗、辦學(xué)成果，提升學(xué)校的知名度和影響力。

三、認真做好各種會議的籌備工作

組織好學(xué)校各類行政會議，做好會議材料的起草、打印和裝訂工作，安排好會場，及時記錄學(xué)校工作紀要，做好會議的記錄，認真整理會議紀要。

四、認真搞好檔案管理工作

按照要求認真整理好各類檔案，對上級下發(fā)的文件要認真、規(guī)范、及時處理，做到文件傳送不拖延、無積壓、無遺漏和丟失，收集整理各項檔案資料并裝訂成冊。做好人事管理工作，掌握基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，按要求及時上報信息。做好學(xué)校文字材料的撰寫和整理工作，及時做好公文的處理，做好各種會議的記錄和整理存檔，加強學(xué)校檔案管理工作，及時完善、健全學(xué)校綜合檔案，確保學(xué)校檔案材料完整齊全。

五、認真做好校長辦公室的事務(wù)性工作

健全學(xué)校有關(guān)規(guī)章制度，努力保障制度的落實。積極反映師生的要求，當好校領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。協(xié)助校領(lǐng)導(dǎo)搞好對外聯(lián)絡(luò)與接待來訪工作。積極完成學(xué)校工作的計劃、總結(jié)，平時注重積累、提煉，積極推廣學(xué)校辦學(xué)經(jīng)驗。按照上級的部署認真完成各種報表材料的填報工作，及時為教職工辦理好各種上報工作，要做到及時、準確無誤。處理好、服務(wù)好學(xué)校交辦的其他事務(wù)工作。加強辦公室自身建設(shè)，記錄好工作日志，積極健全完善工作規(guī)范，不斷提高辦事效率，爭創(chuàng)文明辦公室。做好各種臨時性工作。

學(xué)校辦公室工作計劃(篇5)

辦公室是學(xué)校的服務(wù)部門，在學(xué)校中起著上傳下達的作用，按照學(xué)校對學(xué)校辦公室工作的要求，根據(jù)學(xué)校工作計劃的精神，以學(xué)校的中心工作為重點，認真貫徹黨的教育方針、政策，遵照上級部門的指示、決定，以學(xué)?？傮w工作目標為中心，以為學(xué)校、為教師、為學(xué)生服務(wù)為己任，加強學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)，發(fā)揚團結(jié)協(xié)作、敬業(yè)奉獻精神，以促進學(xué)生發(fā)展、教師發(fā)展、學(xué)校發(fā)展為根本，提高工作效率，推進學(xué)校各項工作順利開展。特制定辦公室工作計劃如下：

一、指導(dǎo)思想

辦公室不是學(xué)校的決策部門，而是學(xué)校的服務(wù)部門，服務(wù)對象是工作在第一線的教職員工和學(xué)校各處室。辦公室工作事務(wù)繁雜，隨即性工作多，要求急、時間緊。這些特點決定了要做好辦公室工作，必須牢牢樹立耐心、細致、高效的工作意識。同時也要注意不斷地學(xué)習(xí)，不懂就問。

二、工作要求

1、科學(xué)規(guī)范地做好日常事務(wù)工作。學(xué)校辦公室承擔著宣傳報道、文件管理，是信息傳遞、決策落實、上下內(nèi)外溝通的窗口。我將根據(jù)實際情況，進行合理安排，合理調(diào)度，認真落實崗位責任制，確保辦公室事務(wù)性工作井然有序；

2、搞好綜合協(xié)調(diào)，確保學(xué)校政令暢通。及時傳達貫徹學(xué)校決策，加強督辦檢查，促進學(xué)校各項決策的落實。認真、科學(xué)地搞好部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作，避免互相扯皮、推委，出現(xiàn)工作空檔，確保學(xué)校以教學(xué)為中心，各方面通力合作，默契配合；

3、當好參謀助手，服務(wù)校長決策。及時準確地掌握學(xué)校各方面的工作動態(tài)，及時地向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的信息，為校長決策提供可靠的依據(jù)；

4、加強個人修養(yǎng)，練好基本功。我將自覺地學(xué)習(xí)，多看多問。堅持原則，顧全大局，提高服務(wù)質(zhì)量，提高服務(wù)效率，力爭在服務(wù)中顯示能力，在與人交往中凝聚合力。

三、主要的具體工作

1、宣傳工作：

工作中要轉(zhuǎn)變觀念，緊跟形勢，學(xué)校各項工作既要做得扎實，又要“唱”得響亮。通過各種途徑，廣泛宣傳學(xué)校，提高知名度，樹立學(xué)校良好形象。

2、通知、文件收發(fā)和檔案管理工作：

負責上級通知、文件的接收和轉(zhuǎn)發(fā)工作。做好學(xué)校文件的收發(fā)、登記、保管工作。

3、學(xué)校會議組織、考勤工作：

及時按照校長要求組織會議，并實事求是地進行開會查崗，做好會議記錄、整理等工作。

4、校長交辦的其他臨時工作：

總之，在新的學(xué)期里，辦公室將在校長的領(lǐng)導(dǎo)下，腳踏實地，勤奮工作，默默奉獻，為學(xué)校發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻！

企業(yè)辦公室工作計劃

為了提高自己的核心競爭力，我們應(yīng)該對接下來的工作進行一個初步的計劃。工作計劃可以幫助我們的更好的推進項目落地執(zhí)行，規(guī)劃我們后期的工作重點。你是否再找一些工作計劃的模板呢？以下是由小編為大家整理的“企業(yè)辦公室工作計劃”，僅供參考，我們來看看吧！

企業(yè)辦公室工作計劃【篇1】

服務(wù)型科室。為保證年度各項工作順利完成，制定20xx年公司辦公室工作計劃如下：

一、黨建工作計劃

測評、培養(yǎng)、政審等工作，完成全年黨員發(fā)展計劃。

2、積極做好入黨積極分子的培養(yǎng)工作，為黨組織培養(yǎng)后備力量。每個支部至少2名。

3、進一步完善基層黨支部考核標準和考核辦法，保證黨建工作再上新臺階。

4、抓好黨校建設(shè)，做好黨員培訓(xùn)工作。

一”期間開展一次以歌頌黨、弘揚企業(yè)文化為主題的大型活動。

6、制定方案，開展好“黨員先鋒崗”活動。

二、宣傳工作計劃

1、理順公司宣傳報道網(wǎng)絡(luò)，加強領(lǐng)導(dǎo)和管理，使宣傳內(nèi)容更加豐富，貼近員工。

企業(yè)形象宣傳工作。

宣傳口號、標牌、宣傳欄、公告欄等使用公司統(tǒng)一色、統(tǒng)一尺寸等。

題材的新聞報道策劃；聯(lián)絡(luò)、接洽公司外新聞單位來公司采訪、選材；歸口管理各部門對外宣傳報道的宣傳口徑等。

三、群團工作計劃

共青團、婦女工作上一個新臺階。

“崗位先鋒”等活動，做到覆蓋面廣，效果顯著。

八”、“五、四”、“十、一”期間各組織一次豐富多彩的文體活動。

四、治安保衛(wèi)工作計劃

探討的基礎(chǔ)上，成立公司治安保衛(wèi)大隊，健全、完善公司安全保衛(wèi)系統(tǒng)。

業(yè)務(wù)素質(zhì)，維護好公司辦公秩序、生產(chǎn)秩序。

3、完善社會治安綜合治理工作制度，健全組織，開展好工作，加強綜合治理目標管理，防止意外事故的發(fā)生。

治安復(fù)雜場所的管理工作，定期檢查，注意發(fā)現(xiàn)治安隱患，要求有關(guān)部門限期整改。

落實消防器材的使用、更新工作。

五、檔案安全管理工作計劃

科技、會計等各類檔案，并督促、指導(dǎo)各歸檔部門按規(guī)定進行立卷歸檔。

2、對檔案室及檔案管理工作進行整頓，完善檔案管理系統(tǒng)，健全檔案管理制度，使檔案管理工作更好地服務(wù)于生產(chǎn)經(jīng)營管理工作。

企業(yè)辦公室工作計劃【篇2】

一年來，黨辦在校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，立足本職工作，增強服務(wù)意識，以評估工作為中心，認真履行調(diào)研、協(xié)調(diào)、督查、信息及其它各項工作職責，簡要總結(jié)

一、評估工作

學(xué)生工作中存在的主要困難和問題，協(xié)調(diào)有關(guān)部門及時予以幫助解決，并深入了解和跟蹤有關(guān)問題，提交領(lǐng)導(dǎo)研究決策。

思想政治工作等方面的評建材料。為提高對評估工作的認識，切實做好評建工作，我們牽頭組織黨群部門到已評估過的學(xué)校進行考察，并在支部學(xué)習(xí)評估指標和學(xué)校辦學(xué)指導(dǎo)思想等的活動中給予輔導(dǎo)。

推動評建工作，幫助學(xué)生排憂解難，收到了較好的效果。在此基礎(chǔ)上，我辦與校辦一起，又進一步推行機關(guān)、后勤的每一個黨支部聯(lián)系一個學(xué)生班級的工作，使的機關(guān)、后勤工作人員積極、有效地投入到管理育人、服務(wù)育人的工作之中。

省、市領(lǐng)導(dǎo)的聯(lián)系，爭取到教育部高教司、省委省政府、省教育廳、市委市政府領(lǐng)導(dǎo)對學(xué)校評估工作的重視、了解和支持，我們主動起草了省市領(lǐng)導(dǎo)在評估歡迎會和反饋會上的講話，使各級領(lǐng)導(dǎo)在講話中對學(xué)校在安徽省乃至全國的地位和水平給予充分肯定，對學(xué)校工作給予了高度贊揚并表態(tài)支持，為評估取得好成績起到了很好的作用。

5、積極參與省預(yù)評專家組和教育部專家組進?？疾炱陂g的接待和綜合協(xié)調(diào)工作，以認真細致的工作，熱情周到的服務(wù)，為省預(yù)評專家和教育部專家組的工作和生活創(chuàng)造了良好的條件，多次得到專家組肖瑞峰組長和其他專家教授的充分肯定和表揚。

二、督查協(xié)調(diào)工作

全委會會議制度，進一步規(guī)范議事程序，貫徹好民主集中制。同時認真做好常委會、全委會的議題收集、會議記錄、決定事項通知工作，并加強對執(zhí)行情況的督查，確保常委會決定事項都能得到很好地貫徹執(zhí)行。

2、年初和年中，根據(jù)黨委研究的情況，擬定了學(xué)校的年度和學(xué)期工作計劃，針對評估工作的要求，修改了院(部)考核指標體系，加強督查和考核，保證工作任務(wù)的完成。下一步我們還將根據(jù)學(xué)校發(fā)展的實際，對考核辦法和考核指標作進一步的調(diào)整。

3、制定了《處級干部外出請銷假制度》，嚴格工作紀律。

市政府和有關(guān)部門的聯(lián)系，做好征遷的協(xié)調(diào)工作。

市政府密切合作，安排校、市領(lǐng)導(dǎo)的峰會，共商學(xué)校發(fā)展大計，同時還就XX區(qū)周邊飲食商業(yè)網(wǎng)點和網(wǎng)吧的問題、公園路圍墻安全等問題組織有關(guān)職能部門對口工作，取得了明顯的成效。

6、與市教育局和有關(guān)中小學(xué)積極聯(lián)系，幫助解決青年教師子女的上學(xué)(甚至上重點中學(xué))的需要，切實為他們解決后顧之憂。

三、信息工作

“黨建和思想政治文獻資料”、“黨委發(fā)文”、“領(lǐng)導(dǎo)講話”等欄目，把一些中央、教育部的最新方針政策、領(lǐng)導(dǎo)講話以及學(xué)校的有關(guān)規(guī)章制度、政策措施等上網(wǎng)，方便師生查詢學(xué)習(xí)。

2、認真及時準確地做好對外信息報送工作，及時宣傳學(xué)校發(fā)展中取得的重大成績，及時反映學(xué)校工作中遇到的困難及師生員工反映強烈的一些問題，如公園路圍墻影響學(xué)校治安安全等，以信息形式引起省市領(lǐng)導(dǎo)的重視。

四、保密工作

針對學(xué)校機構(gòu)調(diào)整和人員變動等情況，重新調(diào)整了校保密委員會，完善了保密委員會的工作制度，召開保密委會議，明確工作職責。在黨辦網(wǎng)頁上開辟“保密工作”專欄，宣傳國家、省和學(xué)校有關(guān)保密工作法律、法規(guī)和制度。針對通訊、計算機和互聯(lián)網(wǎng)的保密工作注意事項加強宣傳。在全省組織的保密工作大檢查中獲得了好評。

五、信訪工作

1、我們在校園網(wǎng)上開通了“機關(guān)作風(fēng)評議”網(wǎng)頁，收集師生員工對機關(guān)工作作風(fēng)的意見，針對提出的意見和建議，批轉(zhuǎn)有關(guān)單位提請改進，促進機關(guān)各部門進一步改進工作作風(fēng)，增強為師生服務(wù)的意識。

學(xué)習(xí)和生活中的困難和問題。此外我們還經(jīng)常注意上校園網(wǎng)的bbs及各種校園，了解學(xué)生的思想動態(tài)和要求，向領(lǐng)導(dǎo)匯報和批轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理

六、工作重點

有效性。

2、為推動校內(nèi)管理體制和管理模式改革，促進管理重心下移工作進行廣泛調(diào)研和積極探索。

3、為學(xué)校博士學(xué)位授予權(quán)申報工作加強協(xié)調(diào)和服務(wù)。

雖然黨辦人手較少，但我們將以 “真誠、務(wù)實、精干、高效”為工作原則，在每一項具體的工作中體現(xiàn)好服務(wù)意識，樹立良好的工作作風(fēng)，切實為師生服務(wù)。

企業(yè)辦公室工作計劃【篇3】

1、辦公室日常公務(wù)接待工作。

（1）電話接待準確率達到95%以上，公司及院里通知通報準確率達到100%。

（2）對基層單位提出的問題及時反饋到相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

2、文書檔案收集、整理、歸檔和管理工作。

（1）對公司各種規(guī)章制度進行發(fā)放、整理和歸檔管理，檔案合格準確。

（2）對負責日常行政、公關(guān)信息的收發(fā)、傳遞和歸檔做到準確無誤，合格率達到100%。

（3）對公司對口要求的相關(guān)檔案及時整理、歸檔，公司檢查合格率100%。

3、文件收發(fā)、電子公文系統(tǒng)的使用。

（1）函電、郵件、文件等收發(fā)處理工作準確率達到100%，做到“重大事件當時處理，小事不過天”

（2）研究院行政及黨委文件、重要會議會議紀要的分發(fā)準確率達到100%。

（3）上級來文處理后的傳閱、辦理、歸檔工作及時，準確率達到100%。

4、辦公室相關(guān)物資、物品管理工作

（1）辦公費用控制在（這個得你自己填）萬元之內(nèi)，完成公司下達的計劃。

（2）辦公附屬設(shè)備、事務(wù)設(shè)備的完好率達到95以上，有問題及時報修。

（3）低值易耗品發(fā)放有計劃、有監(jiān)督。在保證使用的前提下，盡量節(jié)約開支。

5、辦公室及全院辦公系統(tǒng)的日常管理工作

（1）合理安排院里值班工作，在重要節(jié)日、重大事件時期按照公司要求強化值班工作。

（2）對院領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作進行督辦，督辦率達到100%。

（3）按照公司管理規(guī)定嚴格管理報銷核銷工作，準確率達到100%。

（4）及時準確的完成公司、院里相關(guān)會議通知工作。

6、保密工作

（1）對上級保密文件、會議精神，對廠保密委員會的決定及時傳達貫徹。

（2）定期組織檢查保密手冊、資料件等使用完成情況。

（3）督促基層領(lǐng)導(dǎo)抓好保密教育，督促機要崗位的保密工作情況。

（4）管理好保密協(xié)議，涉密人員保密協(xié)議簽署率達到100%。

7、車輛管理工作

（1）對司機出車、排班、調(diào)配進行認真的考核。做到合理調(diào)配、車輛合理使用，滿足需求。

（2）對車輛保養(yǎng)、維修、油料進行認真管理，建立臺賬?？刂栖囕v維修費用在（這個你自己填）萬元以內(nèi)，不超過公司制定的指標。

合理化建議：

1、增設(shè)短信群發(fā)設(shè)備，將重要信息發(fā)到相關(guān)人員。

2、對司機增設(shè)去向板，便于掌握司機和車輛動態(tài)。

3、建立公文處理電子檔案，隨時掌握重要公文的處理情況。

4、出車、低值易耗品、瓶裝水等審批制，見審批單后執(zhí)行。

企業(yè)辦公室工作計劃【篇4】

xxx年是公司成立后的開局之年，也是公司各項工作承前啟后，步入發(fā)展快車道的關(guān)鍵一年。綜合協(xié)調(diào)、參謀助手、督促檢查和服務(wù)保障職能，積極開展黨風(fēng)廉政活動，扎實推進群團組織建設(shè)，進一步提高服務(wù)水平，提升服務(wù)質(zhì)量，為公司整體工作順利推進發(fā)揮積極的職能作用。

根據(jù)綜合辦公室職能分工，20xx年主要做好以下四方面工作。

一、日常工作方面

（一）公文收發(fā)。進一步提高公文收發(fā)工作的質(zhì)量和效率，嚴格落實《公文處理流程》等規(guī)章制度，使公文收發(fā)工作規(guī)范化、制度化、科學(xué)化。堅決做到公文收發(fā)“快、準、穩(wěn)“，不積壓、不丟失、不拖辦，高效快捷的將文件傳遞流轉(zhuǎn)到位，精神傳達到位。

（二）文字材料。文字材料作為公司的“門面”和“窗口”，其質(zhì)量關(guān)系公司形象。請示、領(lǐng)導(dǎo)講話、調(diào)研報告的撰寫上，嚴把質(zhì)量關(guān)，做到字字斟酌，段段推敲，準確把握行文方向和目標，使文字材料水平再上一個新臺階。

（三）日常接待和會務(wù)工作。繼續(xù)做好日常接待工作，堅持送迎有聲，禮貌待賓；對預(yù)約接待堅持做到早謀劃、早部署、早落實，扎實做好接待各項準備工作。繼續(xù)做好公司各種會議的會前、會中、會后服務(wù)工作，做好會議記錄以及會議資料的收集和整理。

二、基礎(chǔ)管理方面

（一）檔案管理。進一步完善檔案管理工作，對整理，定期歸檔，確保檔案的完整和安全，同時，督促相關(guān)職能部門及時歸檔。

（二）公章管理。嚴格執(zhí)行集團公司印章管理辦法，堅持公章專人負責制，堅持使用審批、登記制度，堅決杜絕“空頭章”、“未批用章”等情況出現(xiàn)，確保公司公章安全使用。

（三）辦公用品管理。做好辦公用品及耗材的采購、維修，堅持貨比三家，最大程度降低工程及辦公成本，并詳細記錄采購臺賬、發(fā)放記錄，以備查驗。辦公用品管理要堅持在盡量滿足正常辦公的基礎(chǔ)上，做到勤儉節(jié)約。

（四）車輛管理。加強車輛管理，監(jiān)督車輛年檢、續(xù)保、保養(yǎng)和維修等工作的落實，繼續(xù)堅持按月對單車的油耗、修理費等成本進行統(tǒng)計分析，將全年車輛運行成本控制在計劃線內(nèi)。同時，進一步加強汽車司機的安全駕駛意識，要求汽車司機認真履行崗位職責，嚴格遵守工作紀律，確保全年無事故發(fā)生。

三、團隊建設(shè)方面

（一）努力加強各項學(xué)習(xí)。努力提高我辦全體人員及汽車司機的綜合素質(zhì)，強化服務(wù)意識，明確工作職責。學(xué)習(xí)方式采用集體學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合，理論學(xué)習(xí)和實踐相結(jié)合，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和職業(yè)道德學(xué)習(xí)相結(jié)合的辦法。全年組織集體學(xué)習(xí)10-12次，全年每人撰寫學(xué)習(xí)心得5-6篇，做到以學(xué)習(xí)促進步，以理論促實踐，使辦公室業(yè)務(wù)水平得到明顯提高。

（二）積極開展文化活動。繼續(xù)開展企業(yè)文化宣講活動，發(fā)放企業(yè)文化手冊和員工手冊，讓新入職員工對延長石油的發(fā)展歷程和集團企業(yè)文化有更加深刻的認識。同時，積極組織開展體育比賽等活動，切實豐富廣大職工的業(yè)余生活，增強職工的凝聚力和向心力。

（三）加大宣傳報道力度。擴大公司的宣傳面，積極在集團網(wǎng)站、電子報刊等媒體上投稿，通過報道文章、照片、視頻等多種方式增加曝光度，提高公司的社會知名度。

四、黨群工作方面

（一）積極開展黨的組織生活。堅持定期召開黨員學(xué)習(xí)會，落實好“三重一大”集體決策制度、民主生活會和民主測評制度，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的重要思想，并結(jié)合本職工作把學(xué)習(xí)重心放在解決本公司、本部門實際問題和提高黨員干部服務(wù)企業(yè)能力建設(shè)上，實現(xiàn)公司經(jīng)營管理、項目建設(shè)和個人政治覺悟的共同進步。

（二）不斷完善黨的組織建設(shè)。建立和完善黨建工作各項臺賬、職責、制度，嚴格發(fā)展黨員的工作環(huán)節(jié)和規(guī)定程序；組織開展形式多樣、內(nèi)容豐富的入黨積極分子課堂培訓(xùn)和課外實踐；同時，做好黨費收繳、統(tǒng)計報表、宣傳報道等工作。

（三）切實抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。堅持貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制，完善反工作機制。結(jié)合集團公司黨風(fēng)廉政目標責任，做好公司目標責任書的分解，抓好責任分工、目標考核、責任追究。與基層單位和部門簽訂黨風(fēng)廉政目標責任書。同時，要繼續(xù)深化反腐倡廉教育，營造廉榮貪恥氛圍，建立以日常教育為基礎(chǔ)、專題教育為主線、警示教育為重點、提醒教育為補充的教育機制。

（四）有效發(fā)揮群團職能作用。進一步加強工會、共青團、婦聯(lián)等組織的各項制度建設(shè)，完善組織體制和運行機制。群團組織要緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營和項目建設(shè)開展職工思想道德和政治引導(dǎo)工作，不斷提高職工隊伍整體素質(zhì)，搞好文化體育活動，開展社會公益事業(yè)，用積極向上的健康文化陶冶職工。

企業(yè)辦公室工作計劃【篇5】

隨著新學(xué)期的開始，學(xué)生會辦公室部門制定了全新的工作計劃，旨在為廣大學(xué)生提供更好的服務(wù)和組織豐富多彩的活動。為了更好地展示我們的工作計劃，我們將從以下幾個方面進行詳細介紹。

首先，我們將重點關(guān)注學(xué)生權(quán)益保障方面的工作。為了營造一個和諧、公平的校園環(huán)境，學(xué)生會辦公室將致力于維護學(xué)生的合法權(quán)益，并搭建一個暢通的溝通橋梁。我們計劃建立定期與學(xué)生代表的溝通機制，了解廣大同學(xué)對校園環(huán)境和改進的建議。同時，我們將組織一系列培訓(xùn)和講座，提高學(xué)生的法律意識和維權(quán)意識，讓每一位學(xué)生都能夠了解自己的權(quán)益并學(xué)會維護自己的權(quán)益。

其次，在活動策劃方面，我們將積極組織一系列有益于學(xué)生發(fā)展的校內(nèi)活動。首先，我們將舉辦迎新晚會，以幫助新生更好地融入校園生活。此外，我們還將組織校慶活動、表彰優(yōu)秀同學(xué)、舉辦社團展示等活動，豐富同學(xué)們的課余生活。此外，我們還將重點關(guān)注體育運動方面的活動，組織舉辦籃球賽、足球賽、羽毛球賽等，鼓勵同學(xué)們積極參與體育鍛煉。

同時，我們還將加強與其他學(xué)生組織的合作，共同舉辦更多有意義的活動。我們將與文藝部門合作，舉辦文藝晚會、話劇表演等活動，為同學(xué)們提供展示才藝的機會。與社團聯(lián)合，我們將策劃各類主題活動，如志愿者招募、社會實踐等，幫助同學(xué)們更好地鍛煉自己的能力。

除了活動策劃，我們還將重點關(guān)注學(xué)生服務(wù)方面的工作。我們計劃建設(shè)一個學(xué)生咨詢中心，提供學(xué)習(xí)、生活等方面的咨詢服務(wù)。同時，我們還將加強與校園各個部門的聯(lián)系，為同學(xué)們解決在校園生活中遇到的問題。此外，我們還將建立一個志愿者團隊，為同學(xué)們提供更多的志愿者服務(wù)，如圖書館、興趣小組、社團等。

最后，我們還將通過建立學(xué)生聯(lián)絡(luò)站、線上平臺等方式，加強與學(xué)生的溝通交流。通過這些渠道，同學(xué)們可以更便捷地了解學(xué)生會的工作，提出建議和意見，并參與到各項活動中來。

總之，學(xué)生會辦公室部門新學(xué)期工作計劃注重學(xué)生權(quán)益保障、活動策劃、學(xué)生服務(wù)和溝通交流等方面的工作。我們將全力以赴，為學(xué)校的學(xué)生創(chuàng)造更好的校園環(huán)境，提供更多有意義的活動，并為同學(xué)們提供更好的服務(wù)和保障。希望通過我們的努力，能夠讓每一位同學(xué)在校園內(nèi)得到更好的發(fā)展和成長。讓我們一同為美好的校園生活而努力吧！

企業(yè)辦公室工作計劃【篇6】

辦公室學(xué)生會部門的工作計劃

工作方案實際上有很多不同種類，它們不僅有時間長短之分，而且有范圍大小之別。辦公室同學(xué)會部門的工作方案，我們來看看下文。

辦公室同學(xué)會部門的工作方案一

為了更好的貫徹學(xué)院在進展中所提倡的各種精神,促進學(xué)院的快速進展。北科辦公室將以不斷完善的工作制度,不斷創(chuàng)新的工作理念,不斷調(diào)整的工作面貌,來切實發(fā)揮辦公室的作用以迎接新學(xué)期的各項任務(wù)。新學(xué)期，作為辦公室主任的我對我的工作和方案做出了如下幾點的要求：

一、堅持完善例會制度。

針對我院團總支同學(xué)會人員較多，開會場地不夠，實行分批次開會制度，這樣就會消失開會簽到比較麻煩的現(xiàn)象，面對這樣的問題，我們會不斷完改良簽到表，確保簽到的正常進行。保證例會的正常進行。

同時改善開會流程，提升開會的效率，給大家留出更多的時間提出問題，解決問題，節(jié)省大家的時間。

二，加強溝通，保證消息的正常流通。

樂觀的協(xié)調(diào)好老師和主席團的工作，保證同學(xué)會工作正常的進行，準時和溝通，我將會指派特地的干事負責上傳下達，保證我院各類消息的傳達，三，加強文檔的收集整理。

針對策劃方案的寫作，表現(xiàn)方式要簡潔明白，使人簡單理解，但表述方面要力求詳盡，把每一點能設(shè)想到的東西，沒有遺漏。對策劃的各工作項目，應(yīng)當照時間的先后挨次排列，繪制實施時間表有助于方案核查。人員的組織配置、活動對象、相應(yīng)權(quán)責準時間地點也應(yīng)在這部分加以說明，執(zhí)行的應(yīng)變程序也應(yīng)當在這部分加以考慮。這里可以供應(yīng)一些參考方面：會場布置、接待室、嘉賓座次、贊助方式、媒體支持、校內(nèi)宣揚、廣告制作、主持、領(lǐng)導(dǎo)講話、司儀、會場服務(wù)、電子背景、燈光、音響、攝影、信息聯(lián)絡(luò)、技術(shù)支持、秩序維持、衣著、指揮中心、現(xiàn)場氣氛調(diào)整、活動后清理人員、后續(xù)聯(lián)絡(luò)等。請依據(jù)實情自行調(diào)整?；顒又袘?yīng)留意的問題及細節(jié)，內(nèi)外環(huán)境的變化，不行避開的有些方案的執(zhí)行帶來一些不確定性因素，因此，當環(huán)境變化時是否有應(yīng)變措施，損失的概率是多少，造成的損失多大，應(yīng)急措施等也應(yīng)在策劃中加以說明?；顒迂撠熑思爸饕獏⑴c者，注明組織者，參與者姓名、嘉賓、單位（假如是小組策劃應(yīng)注明小組名稱、負責人）。

對于文檔的的收集，我將支配干事特地負責，同時并進行備份，避開資料的丟失，保證資料的平安。

對于文檔的整理，我將對干事加強前期培訓(xùn)，確保五四紅旗團總支培訓(xùn)時能夠按時完成任務(wù)。

四、我們將拿出意見箱，給大家供應(yīng)平臺，給出大家提意見的機會，讓大家有更寬廣的渠道表達自己的意見和建議

五、我將加強與校同學(xué)會，還有其他學(xué)院的同學(xué)會的溝通。

六．我將提前與干事做好溝通，下班學(xué)期協(xié)作好其他部門的工作，尤其是針對我校運動會，我們將供應(yīng)完善的后勤服務(wù)，為我院體育健兒取得良好的成果奠定平臺。

七、加強對干事的指導(dǎo)，提升干事的專業(yè)素養(yǎng)，為學(xué)期末的換屆選舉培育人才，確保為同學(xué)會集成和進展奠定基礎(chǔ)。

八，對于我個人，我也將會不斷堅持學(xué)習(xí)，努力工作，保持工作的熱忱，樂觀為團總支同學(xué)會做貢獻。

辦公室同學(xué)會部門的工作方案二

時間飛逝，又迎來了新的學(xué)期，新的挑戰(zhàn)，面對各種繁瑣而簡單的工作，我們沒有畏懼。新學(xué)期，作為辦公室主任的我對我的工作和方案做出了如下幾點的要求：

一、活動目的、意義及目標：

活動的目的、意義應(yīng)用簡潔明白的語言將目的要點表述清晰；在陳述目的要點時，該活動的核心構(gòu)成或策劃的獨到之處及由此產(chǎn)生的意義都應(yīng)當明確寫出?；顒幽繕艘敿毣?，并需要滿意重要性、可行性、時效性。

二、資源需要：

列出所需人力資源，物力資源，包括使用的地方，如教室或使用活動中心都具體列出。可以列為已有資源和需要資源兩部分。

三、活動開展：

作為策劃的正文部分，表現(xiàn)方式要簡潔明白，使人簡單理解，但表述方面要力求詳盡，把每一點能設(shè)想到的東西，沒有遺漏。對策劃的各工作項目，應(yīng)當照時間的先后挨次排列，繪制實施時間表有助于方案核查。人員的組織配置、活動對象、相應(yīng)權(quán)責準時間地點也應(yīng)在這部分加以說明，執(zhí)行的應(yīng)變程序也應(yīng)當在這部分加以考慮。這里可以供應(yīng)一些參考方面：會場布置、接待室、嘉賓座次、贊助方式、媒體支持、校內(nèi)宣揚、廣告制作、主持、領(lǐng)導(dǎo)講話、司儀、會場服務(wù)、電子背景、燈光、音響、攝影、信息聯(lián)絡(luò)、技術(shù)支持、秩序維持、衣著、指揮中心、現(xiàn)場氣氛調(diào)整、接送車輛、活動后清理人員、合影、餐飲款待、后續(xù)聯(lián)絡(luò)等。請依據(jù)實情自行調(diào)整。

四、經(jīng)費預(yù)算：

活動的各項費用在依據(jù)實際狀況進行詳細、周密的計算后，用清楚明白的形式列出。

五、活動中應(yīng)留意的問題及細節(jié)：

內(nèi)外環(huán)境的變化，不行避開的有些方案的執(zhí)行帶來一些不確定性因素，因此，當環(huán)境變化時是否有應(yīng)變措施，損失的概率是多少，造成的損失多大，應(yīng)急措施等也應(yīng)在策劃中加以說明。

六、活動負責人及主要參與者：

注明組織者，參與者姓名、嘉賓、單位（假如是小組策劃應(yīng)注明小組名稱、負責人）。

企業(yè)辦公室工作計劃【篇7】

(上報、下發(fā)等工作，并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內(nèi)。

(2)做好了各類信件的收發(fā)工作。

(3)做好外出人員的登記工作。

(4)做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領(lǐng)用登記，按需所發(fā)，做到不浪費，按時清點，以便能及時補充辦公用品，滿足大家工作的需要。

(5)做好辦公室設(shè)備的維護和保養(yǎng)工作，

(值班等工作，確保節(jié)假期間集團的安全保衛(wèi)工作。

(按時、高效率地做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

在日常事物工作中，我一定遵循精、細、準的原則，精心準備，精細安排，細致工作，干標準活，站標準崗，嚴格按照辦公室的各項規(guī)章制度辦事。

2.在行政工作中，我將做到以下幾點

(集團各部經(jīng)理和部門主管交辦的各項的工作。要成為領(lǐng)導(dǎo)的助力、助手，急領(lǐng)導(dǎo)所急，想領(lǐng)導(dǎo)所想，勤跑腿，多匯報，當好參謀助手。

(快速的傳遞信息，保證信息在公司內(nèi)部及時準確的傳遞到位。

(3)做好員工服務(wù)：及時的將集團員工的信息向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋，做好員工與領(lǐng)導(dǎo)溝通的橋梁。

(4)協(xié)助行政主管完善集團各項規(guī)章制度。

(準確、全面的收集各方面信息并做好存檔工作。

(6)做好文書工作：及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種文稿，學(xué)習(xí)各種文字材料的寫作，提高自身寫作功底。

3.提高個人修養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力方面，我將做到以下三點

(1)積極參加集團安排的基礎(chǔ)性管理培訓(xùn)，提升自身的專業(yè)工作技能。

(2)向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗和方法，快速提升自身素質(zhì)。

(3)通過個人自主的學(xué)習(xí)來提升知識層次。