主要領導述職報告

主要領導述職報告優(yōu)選。

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主要領導述職報告 篇1

各位領導：

大家好!

首先作一下自我介紹，我叫xx，是xx社區(qū)主任。我是于xxx年xx月xx日當選為xx社區(qū)主任的，從事社區(qū)工作，我是新手，所以，我清楚地認識到，作為一名新任職的社區(qū)干部，必須努力提高自己的業(yè)務水平和組織領導能力，使自己盡快融入到新的工作環(huán)境中，才能開展好社區(qū)工作。通過一年的努力，工作上取得了一定的成績，現(xiàn)就一年的工作情況作如下匯報：

一、堅持黨的領導。

社區(qū)黨組織是社區(qū)組織的領導核心，社區(qū)居委會只有在社區(qū)黨支部的領導下，才能依法自治、履行職責、開展工作。我任職以來，自覺擺正位置，堅決執(zhí)行社區(qū)黨支部決策。

二、以身作則、增強凝聚力。

我深知，沒有一個優(yōu)良的團隊，就沒有優(yōu)良的工作效能。要打造一個優(yōu)良的團隊，首先必須增強凝聚力。因而，我首先從以下幾個方面開展工作：

1、虛心請教，熟悉業(yè)務。

我社區(qū)的黨支部書記和副主任都是業(yè)務能手，都是我學習的好老師，業(yè)務上，我虛心向他們學習，使自己盡快熟悉業(yè)務，在工作中能起到分工負責，共同配合的作用。

2、加強溝通，統(tǒng)一思想。

在工作中出現(xiàn)認識上的分歧，大家闡明觀點，求同存異，統(tǒng)一思想，更好地開展工作。

3、堅持民主、共同決策。

對社區(qū)重大事項，實行集體討論，共同研究，民主決策，決不搞個人專斷。

現(xiàn)在，xx社區(qū)展現(xiàn)出的是一個和諧、熱情、進取的新風貌，社區(qū)領導班子是一個十分團結、協(xié)作的團隊。

三、方便群眾，熱情服務。

1、實行周末、節(jié)假日值班制度。

我本人帶頭遵守這項制度，社區(qū)在周末、節(jié)假日都有人值班，極大的方便了群眾，群眾十分滿意。

2、實行信箱回訪制度。

在社區(qū)辦公室外設置意見箱，對社區(qū)工作廣泛征求群眾意見，極積采納群眾意見和建議，并及時答復。

3、熱情接待群眾來訪。

認真聽取群眾反映的問題，并及時解決。比如xx年xx月，xxxx市場外側居民院群眾反映菜農(nóng)在該居民院擺攤賣菜，影響環(huán)境衛(wèi)生和居民的正常通行。接到群眾反映后，社區(qū)十分重視，通過組織義務隊值勤十余天，把菜農(nóng)歸入天強市場內(nèi)管理，終于得到徹底治理。

通過社區(qū)工作人員的共同努力，今年社區(qū)的各項工作都基本完成，比如計劃生育社撫費征收工作、xx招募工作、農(nóng)村小額人身保險工作、低保網(wǎng)絡化管理登記工作、就業(yè)失業(yè)登記工作。安全生產(chǎn)工作抓得很扎實，全年沒有發(fā)生一起重傷、死亡、直接經(jīng)濟損失1000元以上的安全事故。

綜治維穩(wěn)工作做出了較好的成績，特別是人民調(diào)解工作，全年調(diào)解民間糾紛xx件，調(diào)結率100%，社區(qū)全年無一例違法上訪案件。

另外，認真做好了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理，特別是對“牛皮癬”、衛(wèi)生死角的治理，全年組織衛(wèi)生突擊xx次，參加xx人次。

當然，我的工作肯定存在的不足和失誤，在今后的工作當中，還要加強理論和業(yè)務學習，更新知識，拓寬思路，勤奮工作，積極完成各項工作目標。

謝謝大家!

主要領導述職報告 篇2

黨建工作述職報告（企業(yè)）

黨建工作述職報告（企業(yè)）

2018年，本人認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，深入貫徹新時代黨的建設總要求和全國、全省國有企業(yè)黨的建設工作會議精神，認真履行集團黨建第一責任人職責，圍繞落實國企黨建x項重點任務，扎實抓好集團黨的建設和經(jīng)營管理各項工作，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，推動集團黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，取得了較好的成效?，F(xiàn)將個人履職情況報告如下。

一、履職情況和成績

（一）認真落實黨建工作責任制，嚴格履行第一責任人職責

針對上年查擺出來的“對黨建工作重要性和緊迫性認識模糊”和“黨建工作責任壓得還不夠緊、不夠實，考核方式方法尚欠科學”等問題，黨委班子按照《關于加強全省國有企業(yè)黨建工作的實施意見》《省直屬企業(yè)黨建工作責任制實施辦法》等文件要求，把“黨要管黨、從嚴治黨”作為黨委班子首要職責，全面落實黨建工作責任制，建立健全黨委履行主體責任，書記承擔第一責任，專職副書記承擔直接責任，班子成員分工負責，黨委部門牽頭總抓，相關部門齊抓共管，一級抓一級，層層抓落實的黨建工作格局和工作機制。作為集團的黨委書記，我認真履行第一責任人的職責，把黨建工作當成主責主業(yè)，既掛帥又出征，組織集團黨委班子認真履行黨建主體責任，與各分公司黨組織負責人簽訂黨建目標責任書，明確黨建工作任務、考核指標并強化督查考核，促進責任落實。主持召開x次黨建工作會，研究部署黨建工作，集團黨委會有x次研究黨建議題。充分授權和全力支持集團黨委專職副書記履行好集團黨的建設直接責任，指導督促集團黨委班子其他成員履行好“一崗雙責”，并經(jīng)常強調(diào)班子成員要結合分工扎實抓好分管領域黨的建設工作，確保任務清、責任明、措施實。

（二）將黨建納入集團章程，健全黨委議事決策機制

把加強黨的領導和完善集團治理結構統(tǒng)一起來，將黨建工作總體要求納入集團章程，把黨組織內(nèi)嵌到集團治理結構之中，明確黨委在集團法人治理結構中的法定地位，實現(xiàn)黨的領導、黨的建設與集團改革發(fā)展深度融合。針對上查擺出來的“黨委會組織架構還不完善”的問題，重新修訂并嚴格執(zhí)行《集團黨委會議事規(guī)則》《集團“三重一大”決策制度實施辦法》等制度，明確黨委會是董事會、經(jīng)理層決策“三重一大”事項的前置程序，發(fā)揮黨委領導核心和政治核心作用，負起把方向、管大局、保落實的職責。成立了黨委辦公室、組織人事部、宣傳文化部三個黨委辦公機構，配備專職黨務工作人員，并在全省x個分公司相應成立了黨務工作機構。2018年以來,自己先后組織召開集團黨委會、書記碰頭會、黨委擴大會x多次，研究“三重一大”事項250多項。

（三）融入日常抓在經(jīng)常，推進“兩學一做”常態(tài)化制度化

成立領導小組，制定實施方案，從嚴從實抓好黨員干部學習教育活動。針對上查擺出來的“黨組織生活仍需嚴格規(guī)范，部分分公司黨組織軟弱渙散，長期不開展組織生活”的問題，集團黨委按照黨章和上級有關要求認真落實“三會一課”制度等，要求各級班子成員以普通黨員的身份參加雙重組織生活會。在集團及各分公司統(tǒng)一創(chuàng)建了x家“黨員之家”，統(tǒng)一制度上墻，配齊黨員學習、活動所需的書籍、黨報黨刊等，使黨員開展學習有場所、組織活動有陣地、作用發(fā)揮有舞臺，激發(fā)黨員參與學習、活動的積極性和主動性，進一步增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。在全集團開展“崗位黨旗紅我是黨員向我看齊”等主題實踐教育活動，促進集團各級黨組織“兩學一做”學習教育融入日常、抓在經(jīng)常，形成常態(tài)、形成制度，促進了集團各項業(yè)務工作的開展。

（四）加強基層組織建設，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用

針對上查擺出來的“黨組織管理體制不夠順暢，導致一些基層黨組織處于集團黨委和地方黨組織‘都管都不管’的狀態(tài)，應建未建、應換未換、應配未配現(xiàn)象較突出”的問題，集團黨委報經(jīng)省黨委組織部、國資委黨委同意后，將市、縣分公司黨組織的隸屬關系,由屬地管理調(diào)整為集團黨委垂直管理，并在市級分公司設立二級黨委和二級紀委，縣級分公司設立黨支部，實行黨組織負責人和總經(jīng)理“一肩挑”，進一步壓實主體責任。同時，扎實推進基層黨組織標準化、規(guī)范化建設，新建x個黨支部，指導x個黨組織換屆，為所有基層黨組織配強書記。嚴格政治標準、嚴把發(fā)展程序、嚴肅工作紀律，扎實開展黨員發(fā)展工作。加強把生產(chǎn)一線班組長、業(yè)務骨干、技術能手特別是優(yōu)秀青年職工發(fā)展入黨，著力把業(yè)務骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成業(yè)務骨干，把黨員骨干輸送到重要崗位。全年全集團確定入黨積極分子x名，發(fā)展對象x名，批準預備黨員x名。

（五）全力配合主動作為，扎實推進聯(lián)系點脫貧攻堅工作

全力做好對口幫扶精準脫貧工作，派出兩名政治過硬、樂于奉獻的年輕同志擔任駐村第一書記，全力支持他們?nèi)摦a(chǎn)駐村抓基層黨建和扶貧。駐村第一書記認真履職,扎實抓好扶貧村的黨建和扶貧工作。開展“兩學一做”學習教育等活動取得明顯成效。在各級各部門的大力支持下，先后實施了兩個貧困村的通信聯(lián)網(wǎng)、寬帶覆蓋、村屯道路硬化、地頭水柜等基礎設施建設,解決了村民收視和上網(wǎng)難、出行難、飲水難等問題。同時，大力發(fā)展村級集體經(jīng)濟。投入x萬元入股當?shù)氐暮谪i養(yǎng)殖場，每年分紅x萬元；投資x萬建設兩個黃牛養(yǎng)殖場，為村集體長期穩(wěn)定收入提供保障。

二、存在問題和原因分析

（一）基層黨建工作存在的主要問題

一是集團黨委領導核心和政治核心作用有待進一步強化。面對市場環(huán)境變化和嚴重沖擊，集團黨委雖然能夠及時研究對策，并著手布局大數(shù)據(jù)云計算等新業(yè)態(tài)，但發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃還有待進一步清晰化，集團黨委把方向、管大局、保落實的作用有待進一步提升。二是集團黨委和其他治理主體的關系仍需進一步理順。集團黨委和集團董事會、經(jīng)理層、監(jiān)事會的職能定位還不夠清晰準確，權責邊界需要進一步明確，各司其職、各負其責、協(xié)調(diào)運轉、有效制衡的集團治理結構有待進一步健全和完善。三是基層黨建工作還不夠扎實。對基層黨建工作考核評價體系還有待進一步健全完善。一些基層黨組織在執(zhí)行集團黨委決策部署方面還存在措施不實、力度不夠、甚至打折扣的問題，落實“三會一課”不規(guī)范不到位，“黨員之家”陣地利用不夠好，支部組織生活的吸引力不夠，黨支部的活力、凝聚力和戰(zhàn)斗力不夠強等。一些基層黨組織對黨建工作重視不夠、措施不力，抓生產(chǎn)經(jīng)營和黨建工作還存在“一手硬、一手軟”問題。四是基層黨建工作創(chuàng)新力度不夠。一些基層黨組織工作創(chuàng)新意識不強、抓落實力度不夠，工作成效不明顯，滿足于現(xiàn)狀，個別黨組織負責人對黨建工作淺嘗輒止，不能適應新形勢要求，工作中傳統(tǒng)的思路和辦法多，創(chuàng)新的方式和載體少，思路不夠靈活。

（二）存在上述問題的主要原因

一是集團原有的體制機制跟不上新時代發(fā)展需要。集團成功整體上市并升格為省直屬國有文化企業(yè)后，集團黨委原有的體制機制、機構隊伍、工作方式等在一定程度上無法適應加強黨的建設和企業(yè)轉型發(fā)展的需要。二是個人履職能力有待進一步提高。本人作為集團黨委書記，作為第一責任人，對新形勢下國企黨建工作的新要求研究還不夠深透，對如何適應升格以及上市以后集團的發(fā)展形勢，更好地把黨的領導融入集團治理各環(huán)節(jié)，實現(xiàn)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合、黨建引領生產(chǎn)經(jīng)營的作用等，還缺乏更有效的新思路、新辦法、新舉措。個人對基層黨組織黨建工作的檢查、指導也還不到位，導致一些工作部署和安排沒有得到很好的落實。三是個別領導干部思想認識還存在偏差。有的分公司領導對黨建工作重視不夠，“第一責任人”的責任擔當意識不強，“一崗兩責”落實不到位。個別基層黨組織把方向、管大局、保落實的能力不夠，沒能做到黨建工作和業(yè)務工作一起謀劃、一起部署、一起考核，在一定的程度上存在“兩張皮”的情況。四是基層黨建工作隊伍素質(zhì)有待提高。盡管已經(jīng)建立了一支專兼職相結合的黨務工作隊伍，但是對黨務工作人員的管理和考核體系沒有完全建立起來，有針對性地開展培訓、教育不夠，隊伍的整體素質(zhì)不高，圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營開展黨建工作的能力不強。尤其是市級分公司黨組織隸屬關系剛調(diào)整完畢，市級分公司黨委和紀委剛剛成立，“兩委”委員還沒有選舉，新到任的市級分公司黨委書記、副書記和紀委書記都沒經(jīng)過系統(tǒng)的培訓,對黨建工作業(yè)務還不夠熟悉，導致黨建工作開展不平衡。

三、下一步整改方向和措施

下一步，我將繼續(xù)認真履行黨建第一責任人職責，帶領集團黨委繼續(xù)深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，按照全國、全省國有企業(yè)黨的建設工作會議要求，進一步加強和改進企業(yè)黨的建設，努力在新時代有新氣象新作為，為集團健康發(fā)展提供堅實的政治保障。

（一）進一步加強集團黨委自身建設

籌備召開集團黨委升格后的第一次黨代會，選舉產(chǎn)生新的第一屆黨委和紀委，調(diào)整充實集團黨委班子結構，提高黨委在集團治理結構中的分量。積極探索黨委在現(xiàn)代企業(yè)治理結構下發(fā)揮核心作用的方法和路徑，進一步完善黨委決策機制，強化與董事會、監(jiān)事會、高級管理層的協(xié)調(diào)配合，切實形成“黨委領導核心，董事會戰(zhàn)略決策，監(jiān)事會獨立監(jiān)督，高級管理層全權經(jīng)營”的現(xiàn)代企業(yè)治理體系。對照省直屬國有企業(yè)和上市集團的標準，圍繞完善現(xiàn)代企業(yè)治理結構、加快企業(yè)轉型升級、推動企業(yè)三項制度改革、加強國有企業(yè)黨的建設等方面開展廣泛深入調(diào)查研究，進一步理清發(fā)展思路，形成集團改革發(fā)展新戰(zhàn)略，引領集團邁向新臺階。

（二）加強市級分公司“兩委”建設

指導各市分公司按規(guī)定程序召開黨員大會，選舉產(chǎn)生“兩委”委員和書記、副書記。結合十九大學習培訓，有計劃地開展新任黨組織班子成員輪訓工作，增強黨性修養(yǎng)、優(yōu)化知識結構，拓展黨建工作視野。同時，將編印或采購下發(fā)有關黨務知識書籍資料，供基層黨組織班子成員學習，切實提升新任黨組織班子業(yè)務知識和履職能力。

（三）切實抓好基層黨支部建設

以提升組織力為重點，突出政治功能，以黨員之家為陣地，以“爭當xx先鋒，爭做合格黨員”“黨員結對幫帶”活動為載體，把基層黨支部建設成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領導基層治理、團結動員群眾、推動改革發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘。繼續(xù)抓好黨員的發(fā)展工作，注重從生產(chǎn)一線中發(fā)展黨員。

（四）繼續(xù)推進“兩學一做”常態(tài)化制度化

進一步嚴格“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等制度，把“兩學一做”學習教育作為組織生活制度的基本內(nèi)容予以固化。積極運用黨課輔導、主題黨日、走訪調(diào)研、宣傳板報、“兩微一端”等多種形式深入推進“兩學一做”學習教育，提高黨員的參與度，使“學”“做”兩個方面都取得實實在在的效果。

（五）注重提升個人黨建履職能力

進一步深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，夯實政治理論基礎，用新思想指導工作實踐，以適應新形勢發(fā)展要求。要注重調(diào)查研究，理清集團發(fā)展方向，明確集團發(fā)展戰(zhàn)略,從而把學習成果轉化為依法履職能力，使自己盡快成為領航集團黨建工作和業(yè)務轉型升級的行家里手。

主要領導述職報告 篇3

各位領導：

大家好!

首先作一下自我介紹，我叫__，是__社區(qū)主任。我是于___年__月__日當選為__社區(qū)主任的，從事社區(qū)工作，我是新手，所以，我清楚地認識到，作為一名新任職的社區(qū)干部，必須努力提高自己的業(yè)務水平和組織領導能力，使自己盡快融入到新的工作環(huán)境中，才能開展好社區(qū)工作。通過一年的努力，工作上取得了一定的成績，現(xiàn)就一年的工作情況作如下匯報：

一、堅持黨的領導。

社區(qū)黨組織是社區(qū)組織的領導核心，社區(qū)居委會只有在社區(qū)黨支部的領導下，才能依法自治、履行職責、開展工作。我任職以來，自覺擺正位置，堅決執(zhí)行社區(qū)黨支部決策。

二、以身作則、增強凝聚力。

我深知，沒有一個優(yōu)良的團隊，就沒有優(yōu)良的工作效能。要打造一個優(yōu)良的團隊，首先必須增強凝聚力。因而，我首先從以下幾個方面開展工作：

1、虛心請教，熟悉業(yè)務。

我社區(qū)的黨支部書記和副主任都是業(yè)務能手，都是我學習的好老師，業(yè)務上，我虛心向他們學習，使自己盡快熟悉業(yè)務，在工作中能起到分工負責，共同配合的作用。

2、加強溝通，統(tǒng)一思想。

在工作中出現(xiàn)認識上的分歧，大家闡明觀點，求同存異，統(tǒng)一思想，更好地開展工作。

3、堅持民主、共同決策。

對社區(qū)重大事項，實行集體討論，共同研究，民主決策，決不搞個人專斷。

現(xiàn)在，__社區(qū)展現(xiàn)出的是一個和諧、熱情、進取的新風貌，社區(qū)領導班子是一個十分團結、協(xié)作的團隊。

三、方便群眾，熱情服務。

1、實行周末、節(jié)假日值班制度。

我本人帶頭遵守這項制度，社區(qū)在周末、節(jié)假日都有人值班，極大的方便了群眾，群眾十分滿意。

2、實行信箱回訪制度。

在社區(qū)辦公室外設置意見箱，對社區(qū)工作廣泛征求群眾意見，極積采納群眾意見和建議，并及時答復。

3、熱情接待群眾來訪。

認真聽取群眾反映的問題，并及時解決。比如__年__月，____市場外側居民院群眾反映菜農(nóng)在該居民院擺攤賣菜，影響環(huán)境衛(wèi)生和居民的正常通行。接到群眾反映后，社區(qū)十分重視，通過組織義務隊值勤十余天，把菜農(nóng)歸入天強市場內(nèi)管理，終于得到徹底治理。

通過社區(qū)工作人員的共同努力，今年社區(qū)的各項工作都基本完成，比如計劃生育社撫費征收工作、__招募工作、農(nóng)村小額人身保險工作、低保網(wǎng)絡化管理登記工作、就業(yè)失業(yè)登記工作。安全生產(chǎn)工作抓得很扎實，全年沒有發(fā)生一起重傷、死亡、直接經(jīng)濟損失1000元以上的安全事故。

綜治維穩(wěn)工作做出了較好的成績，特別是人民調(diào)解工作，全年調(diào)解民間糾紛__件，調(diào)結率100%，社區(qū)全年無一例違法上訪案件。

另外，認真做好了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理，特別是對“牛皮癬”、衛(wèi)生死角的治理，全年組織衛(wèi)生突擊__次，參加__人次。

當然，我的工作肯定存在的不足和失誤，在今后的工作當中，還要加強理論和業(yè)務學習，更新知識，拓寬思路，勤奮工作，積極完成2020年各項工作目標。

謝謝大家!

主要領導述職報告 篇4

主要領導兩年述職報告范文

我于2××*年12月13日由市勞動局局長調(diào)任××縣委副書記、代理縣長，2××*年3月1日經(jīng)縣十一屆人大一次會議選舉為縣長，2××*年11月11日任縣委書記兼縣長，2××*年月日不再兼任縣長一職，2××*年3月20日經(jīng)縣十一屆人大二次會議選舉為縣人大常委會主任。兩年多來，在市委、市政府的正確領導下，在縣委一班人和幾大班子的團結協(xié)作下，經(jīng)過全縣上下的共同努力，我縣各方面工作都取得了顯著成績。回顧這兩年，我注意突出重點、統(tǒng)籌兼顧，總攬全局、協(xié)調(diào)各方，全面推進各項工作：

第一，緊緊抓住發(fā)展這個第一要務，堅持不懈地推進縣域經(jīng)濟發(fā)展。對于××這個國家級貧困縣來說，最根本的任務是發(fā)展經(jīng)濟，這是解決一切問題的關鍵。在歷屆縣委政府的辛勤努力和扎實工作下，我縣經(jīng)濟發(fā)展奠定了良好的基礎，近幾年來的發(fā)展勢頭不錯。來××之后，我一方面堅持既定的發(fā)展戰(zhàn)略和發(fā)展思路，做到“一任接著一任干”；另一方面，堅持順時因勢，注意把握時代特征和經(jīng)濟規(guī)律，根據(jù)具體情況變化，不斷完善發(fā)展思路，創(chuàng)造性地推動縣域經(jīng)濟發(fā)展。為了加快發(fā)展速度，提升發(fā)展質(zhì)量，和一班人共同研究，提出了“加快推進‘六化’，著力實現(xiàn)六個突破”的戰(zhàn)略性思路，即加快推進觀念現(xiàn)代化，在思想解放上有新的突破；加快推進工業(yè)主導化，在強化工業(yè)首位意識上有新的突破；加快推進經(jīng)濟民營化，在體制創(chuàng)新上有新的突破；加快推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化，在發(fā)展理念上有新的突破；加快推進政府服務化，在優(yōu)化發(fā)展環(huán)境上有新的突破；加快推進社會文明化，在經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展上有新的突破。實踐證明，這些思路是完全符合××實際的，持之以恒地抓下去，一定會抓出成效。

在具體推進過程中，我牢牢把握用力方向，集中精力抓工業(yè)、抓招商、抓項目、抓民營、抓園區(qū)。在工業(yè)發(fā)展上，主持制定了《××縣工業(yè)振興計劃（2××*-2007）》，規(guī)劃到本屆縣委、縣政府任期屆滿時，通過招商引資、企業(yè)改制、做大現(xiàn)有等途徑，力爭全縣規(guī)模以上工業(yè)產(chǎn)值翻兩番，即從25億元發(fā)展到100億元，進一步明確了發(fā)展目標，拉高了標桿，增強了發(fā)展的動力和壓力；將2××*年確定為“工業(yè)振興年”，開展了一系列促進工業(yè)發(fā)展的活動，成立了“工業(yè)振興年”領導組，對年銷售收入超5000萬元的重點企業(yè)實行領導聯(lián)系和重點扶持，我?guī)ь^聯(lián)系?，敿瘓F，先后為其協(xié)調(diào)解決了等問題。研究減免了9個部門21項法定收費，取消13項行政審批，為工業(yè)企業(yè)工業(yè)項目減負松綁。在招商引資上，提出招商引資是實現(xiàn)跨越式發(fā)展的一條捷徑，是培養(yǎng)鍛煉干部群眾生動的大課堂。建立健全了招商引資目標、考核、獎懲等相關制度，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位實行一崗雙責，做到人人肩上有擔子，個個身上有壓力。對已經(jīng)簽約的重大招商項目由縣六大班子負責人每人各牽“一只羊”，我主動請纓負責跟蹤落實投資額最大、協(xié)調(diào)難度最大的'上海焦化項目，為落實碼頭、運力、環(huán)評、立項等問題，先后不厭其煩20余次奔波于巢湖、合肥、上海、北京等地，主持召開十余次協(xié)調(diào)會，確保了焦化項目的順利進行。對招商引資工作始終保持高度敏感，一有信息，緊盯不放，只要有1的希望就付出100的努力，去年3月份，深圳正是非典暴發(fā)時期，為了與客商洽談紡織廠出售事宜，我和政府分管負責同志一道冒著危險，毅然前往。兩年來，共參加省市組團招商次，帶領小股部隊開展專題招商洽談次，引進了等個項目。在項目建設上，大力宣傳抓項目就是抓經(jīng)濟、抓發(fā)展的觀點，在財力十分有限的情況下，加大政府調(diào)控力度，合理配置扶貧開發(fā)、以工代賑等各種資金，集中財力辦大事。同時一方面積極向上爭取各類項目和資金，近兩年全縣共在中央和省市爭取各類項目個，各類資金億元，其中國債項目個，國債資金億元。一方面運用市場經(jīng)濟辦法籌集建設資金，去年4月，成立縣城市建設投資公司，公司自成立以來，已經(jīng)通過市場化手段籌集資金2.5億元，解決了城建項目建設資金短缺的矛盾。為切實服務好在建項目，加快建設進度，我們將今年確定為“項目推進年”，建立了重大項目領導推進責任制，縣六大班子29位負責同志共負責聯(lián)系32個重點項目，我所聯(lián)系的投資額4500萬元的華能集團藥用丁基膠瓶塞項目已于今年7月22日竣工投產(chǎn)。在發(fā)展民營經(jīng)濟上，出臺了《××縣加快發(fā)展民營經(jīng)濟的決定》，作出了25項突破常規(guī)的規(guī)定，清除了不利于民營經(jīng)濟發(fā)展的障礙。在園區(qū)建設上，成立了二壩經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會，賦予其一級財政管理體制。進一步完善了開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)的發(fā)展規(guī)劃，結合國家清理整頓開發(fā)園區(qū)，成立了無城綜合經(jīng)濟開發(fā)區(qū)無城園區(qū)管委會和高溝園區(qū)管委會，理順了關系，強化了管理。我還多次去園區(qū)開展專題調(diào)研，幫助解決問題，僅今年6月一次，就為三個園區(qū)協(xié)調(diào)解決了35個亟待解決的問題。為了調(diào)動基礎條件相對落后鄉(xiāng)鎮(zhèn)的積極性，發(fā)揮園區(qū)招商載體作用，出臺了《關于鼓勵鄉(xiāng)鎮(zhèn)引薦外來投資項目入駐重點園區(qū)的規(guī)定》，讓鄉(xiāng)

主要領導述職報告 篇5

我自xxxx年1月任景訥鄉(xiāng)人民政府鄉(xiāng)長以來的一年多時間里，在市委、市政府的正確領導下，在鄉(xiāng)黨委的直接領導下，在鄉(xiāng)人大的監(jiān)督下，在市相關部門的業(yè)務指導下，我鄉(xiāng)政府班子團結協(xié)作，求真務實，廉潔奉公，認真實踐“三個代表“重要思想，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞中心工作，認真履行職責，做到立黨為公，執(zhí)政為民，牢記“兩個務必“，通過全體干部職工齊心協(xié)力、奮力拼搏，全鄉(xiāng)各項工作有序推進，經(jīng)濟社會全面發(fā)展?，F(xiàn)將我任職以來的履職情況述職如下：

一、思想和學習情況

(一)思想情況

任職以來本人始終堅持“四項基本“原則，擁護黨的路線、方針、政策，維護黨的團結統(tǒng)一，牢記個人服從組織、少數(shù)服從多數(shù)，下級服從上級。在政治上、思想上和行動上始終和鄉(xiāng)黨委保持高度一致。

(二)學習情況

學習對于每個人都是終身任務，作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)的領導干部，我首先樹立的是“形勢逼人，不進則退，任務逼人，不學則退“的緊迫感。堅持不懈地加強學習，用“三個代表“重要思想和科學發(fā)展觀武裝頭腦、指導工作，在干中學、在學中干，從而進一步提高政策理論水平，加強自身修養(yǎng)。其次，作為一名基層的領導干部，把握好、運用好政策是開展農(nóng)村工作的前提，為此我通過各級會議、文件、在線學習等方式，認真學習中央、省、州、市有關支農(nóng)惠農(nóng)政策，只有這樣才能更好地履行自己的職責。在學習理論的同時還注重向實踐學習，取人之長，補已之短，通過學習，提高自身素質(zhì)，掌握工作的主動權。

二、工作情況

(一)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作

景訥鄉(xiāng)是景洪市較為偏遠貧困的農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)。農(nóng)業(yè)是全鄉(xiāng)的經(jīng)濟基礎，農(nóng)村是全鄉(xiāng)工作的重點，抓好農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作對于全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展和農(nóng)村社會穩(wěn)定具有決定性的作用。任職以來我十分重視農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作，將其作為工作的重中之重來抓緊抓好。積極深入到全鄉(xiāng)各個村委會、村小組，調(diào)查了解各村經(jīng)濟社會發(fā)展基本情況，為工作奠定了基礎。一是認真抓好糧食生產(chǎn)工作。每年年初都切實抓好糧食生產(chǎn)工作，落實好籽種、化肥和農(nóng)藥等各種農(nóng)資到位情況，為糧食生產(chǎn)打下堅實的基礎;二是抓好畜牧業(yè)生產(chǎn)工作。畜牧業(yè)是我鄉(xiāng)著力扶持的產(chǎn)業(yè)之一，為促進畜牧業(yè)的發(fā)展，我鄉(xiāng)多方扶持發(fā)展土線雞、小耳朵豬等養(yǎng)殖，并抓好畜禽疾病的防疫工作和動物產(chǎn)品檢疫工作。三是抓好林業(yè)生產(chǎn)工作。抓住退耕還林的機遇，積極調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)品結構，全鄉(xiāng)共退耕還林5200畝，同時引導農(nóng)民大力發(fā)展林下經(jīng)濟。四是抓好農(nóng)業(yè)科技知識培訓。為增強農(nóng)民的科技意識，增加農(nóng)產(chǎn)品科技含量，提高農(nóng)民收入，我十分重視此項工作，每年年初和農(nóng)閑季節(jié)都安排人員到全鄉(xiāng)各村進行農(nóng)業(yè)科技方面的知識培訓，努力使青壯年勞動力都掌握1-2門生產(chǎn)技術。

(二)基礎設施建設工作

以創(chuàng)國家級生態(tài)鄉(xiāng)為主線，力促鄉(xiāng)村建設水平上臺階、環(huán)境整治提檔次，著力抓好以交通道路、農(nóng)田水利為主的基礎設施建設，為實現(xiàn)經(jīng)濟又好又快發(fā)展提供良好的硬環(huán)境。一是通過整合項目資金以及廣大群眾積極投工投勞參與建設，先后建設了曼召、納井、曼窩、納老、納扁等村寨的水泥路，并通過實施農(nóng)村路網(wǎng)工程修建了205公里的砂石路，實現(xiàn)了村村通公路，修通了4條出鄉(xiāng)通道，啟動實施了賀孔村委會柏油路建設工程，基本解決了晴通雨阻問題。二是先后完成了云盤水庫左右干渠“三面光“工程、勐板片區(qū)農(nóng)田綜合開發(fā)和農(nóng)田整理項目、南孔水庫、勐板水壩等農(nóng)田水利設施建設工程，建設資金達1.4億元的黃草嶺水庫啟動實施并有序推進，全鄉(xiāng)水利設施進一步改善，水利化程度不斷提高，促進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)規(guī)模化發(fā)展。三是面對連年干旱缺水，全鄉(xiāng)上下群策群力、多措并舉奮力抗旱，先后建設了曼散自來水廠、曼散水壩、集鎮(zhèn)飲水工程、集鎮(zhèn)供水管網(wǎng)改造、曼召、納肺、勐嶺山、舊衙門等32件人飲項目，有效解決或緩解了5500人的飲水困難問題。四是農(nóng)村電網(wǎng)改造工程全力推進，全鄉(xiāng)61個村民小組實現(xiàn)了村村通電，電力保障能力進一步加強，全鄉(xiāng)群眾使用上安全、便宜的電力。

(三)集鎮(zhèn)建設有序推進

新建安居路和曼窩路兩條集鎮(zhèn)主干道，維修了人民路和東升路兩條集鎮(zhèn)主干道，建設了人民路、東升路的排水設施、人行道和綠化、亮化工程，新建了集籃球場、陀螺場、舞臺、健身場地為一體的綜合性文化廣場，東升路和安居路臨街商品房建設基本完成，鄉(xiāng)廣播站辦公樓、計劃生育服務中心辦公樓、衛(wèi)生院廉租房、供銷社大樓相繼建成，校安工程基本完工，曼散沿街住房改造工作正在推進中，集鎮(zhèn)框架逐步拉開，集鎮(zhèn)規(guī)劃逐步擴大，改善了部分單位的辦公學習環(huán)境和居民的生活居住條件，有力提升了集鎮(zhèn)景觀。

以打造“環(huán)境優(yōu)美、功能完善、宜游宜居“的民族風情集鎮(zhèn)為目標，為把集鎮(zhèn)開發(fā)建設提升到了拉動全鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展的新高度，根據(jù)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的新形勢、新要求，xxxx年重新修編了集鎮(zhèn)發(fā)展規(guī)劃和控制性詳細規(guī)劃，并在此基礎上實施了人民路延長線及環(huán)集鎮(zhèn)道路項目工程立項工作，完成了集鎮(zhèn)污水處理氧化塘—人工濕地生態(tài)園建設項目規(guī)劃設計和一期建設工作，全力推進76套保障性住房的建設工作，做好了安居路、營林路、東升路人行道建設工程的規(guī)劃設計工作，即將開工建設安居路等5條道路的人行道和排水設施及綠化帶建設工程，啟動實施57畝的舊城改造工程，爭取實施22畝的商業(yè)土地開發(fā)工作，開展“兩中心“辦證綜合樓建設工程立項和設計工作。

圍繞創(chuàng)建國家級生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，集鎮(zhèn)綠化亮化工作進一步加強，環(huán)境衛(wèi)生工作不斷改善。新建公廁1座、垃圾池10個、垃圾箱20個，建設集鎮(zhèn)排污溝渠1.2公里，建設街道綠化帶450平方米，綠化苗木2500余株，新增街道燈箱40盞，無序開發(fā)、亂搭亂建現(xiàn)象得到遏止，集鎮(zhèn)秩序和環(huán)衛(wèi)水平有了極大的提高，提升了集鎮(zhèn)品位。

(三)其他工作

首先是抓好教育工作，加大了對教育基礎設施的投入，新建了中學宿舍樓、食堂、舞臺，推進了鄉(xiāng)幼兒園工程的立項;其次是抓好民政、社會保障工作。認真做好最低生活保障金發(fā)放工作，解決了低收入群眾的基本生活問題;加大對貧困人口的救助工作;第三，加大了對醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)與計生工作的投入，較好地完成了計生工作與新農(nóng)合、新農(nóng)保參保工作，使我鄉(xiāng)的醫(yī)療衛(wèi)生條件與計生工作邁上了一個新臺階。

主要領導述職報告 篇6

緊張而充實的一年在忙碌中即將劃上一個圓滿的句號。XX年可以說對于"年輕"的物業(yè)公司來說是成長和壯大的一年，也是迎接挑戰(zhàn)、自我加壓、探索新課題的一年?；厥走^去的一年，我們在主管局長的正確領導及相關處室的親切關懷和鼎力支持下，以局十八屆一次職代會精神為指針，認真貫徹"三個代表"重要思想，充分調(diào)動職工積極性，以安全文明生產(chǎn)為基礎，以"業(yè)主無抱怨、服務無缺憾、管理無盲點、工程無缺陷"為工作標準，通過積極的探索和不懈的努力，XX年我們在安全文明生產(chǎn)、提高服務質(zhì)量、職工隊伍建設等方面取得了可喜成績。我做為物業(yè)公司的主要領導，既有成績，也有不足，下面對照本人職責進行全面述職，請大家多提寶貴意見。

一、加強政治理論學習提高自身政治修養(yǎng)

一名基層干部，如果沒有一定的理論素養(yǎng)，就難以全面深刻的理解黨的路線、方針和政策，特別是在今天，面臨市場經(jīng)濟大潮沖擊，企業(yè)的改制改革不斷深入開展，無論每個領導干部，都會遇到一個如何適應新形勢的發(fā)展需要和如何提高自身建設的問題。因而，一年來我從未間斷過自己的政治理論學習，我要求自己在日常的學習工作和生活中，要做到"兩個學習，一個到位"：

一是學習鄧小平同志全面建設有中國特色的社會主義理論，學習江澤民同志的"七一"講話和"三個代表"重要思想論述以及黨的十六大精神，正確理解黨在新時期的路線、方針和政策，堅持對馬列主義的信仰，牢固樹立共產(chǎn)主義理想，解決好在新形勢下，使自己的思想更加符合實際，符合時代發(fā)展要求保持與時俱進。

二是從實際工作出發(fā)，有針對性的學習一些管理知識和工程施工知識，從嚴要求自己，做到干什么、學習什么，需要什么、學習什么，從而使自己成為有知識、懂業(yè)務、會管理，勝任本職工作的干部。通過學習，使自己進一步端正了工作指導思想，理清了工作思路，改進了工作方法，做到工作扎實有效，基本到位。

立黨為公，執(zhí)政為民，是黨的性質(zhì)和宗旨所決定的，是黨的作風建設的根本目的。黨員干部廉潔從政，直接關系人心向背和黨的執(zhí)政地位的鞏固。作為一名黨員干部，必須始終堅定共產(chǎn)主義的遠大理想，牢記全心全意為人民服務的宗旨，正確對待權力、地位和自身利益、加強自身政治修養(yǎng)。一年來，我嚴格執(zhí)行有關廉政建設的若干規(guī)定，在工作中和生活上堅持嚴格自律，做到自重、自省、自警、自勵，不為人情所動，不為金錢所惑，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。在公務活動中能堅持原則，秉公辦事，不徇私情，清清白白為官，老老實實做事，勤勤懇懇為民，堂堂正正做人。

二、主要工作完成情況

物業(yè)公司按照年初職代會要求，圓滿的完成了全年各項工作務。

1、內(nèi)部改革脫胎換骨隊伍建設卓見成效

一個企業(yè)如果沒有一支素質(zhì)高，作風過硬的干部職工隊伍，任何先進的管理都難以實現(xiàn)，發(fā)展和壯大更是無從談起。龍電物業(yè)公司組建之初，由于多年計劃經(jīng)濟體制服務模式的影響，職工觀念滯后，干部思想守舊。今年我們在改變職工思想觀念上加大力度，利用全公司員工大會把物業(yè)公司現(xiàn)在所面臨的嚴峻生存發(fā)展形勢一一擺在職工面前，同時引導職工明確了龍電物業(yè)公司生存發(fā)展面臨的有利條件和不利因素，使全公司上下樹立起了憂患意識、服務意識、效益意識、創(chuàng)新意識和品牌意識，在思想上實現(xiàn)了從"等、靠、要"向"干、創(chuàng)、闖"的轉變，在觀念上實現(xiàn)了從"為面子"向"為生存"的轉變，在工作作風上實現(xiàn)了從"我是大國營"向"我是服務員"的轉變，在行動上實現(xiàn)了從"老守田園"向"走向市場"的轉變，干部職工思想觀念的轉變，使企業(yè)步入了健康的發(fā)展軌道，為企業(yè)的發(fā)展和壯大奠定了堅實的思想基礎，全公司形成了安定團結、上下一心、共求生存、共求發(fā)展的良好氛圍。

黨建工作一年來以班子建設為重點，堅持"三會一課"，突出黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用，提高辦事透明度，開展愛崗敬業(yè)，無違章班組活動，實行黨員與群眾談心活動。今年，我們支部繼續(xù)把黨風廉政建設工作作為黨建的核心工作來抓，制定了年度黨風工作計劃，預防職務犯罪要點，精神文明建設要點等。認真利用組織生活、專題黨課、專題民主生活會以及專題學習等形式進行黨風黨紀教育，力求使廣大黨員干部提高覺悟和自制力，提高防腐拒變的能力，消除死角和漏洞，保持無違紀無犯罪的良好成績。積極推行政務公開、廠務公開和民主評議等民主形式，完善監(jiān)督機制和各類責任追究制度，開展好事前監(jiān)督和事中監(jiān)督，在主動監(jiān)督上下工夫，在防范上下工夫。努力從源頭上預防和治理腐朽現(xiàn)象。

2、著眼優(yōu)質(zhì)服務新形象，建造物業(yè)管理大格局

為業(yè)主提供最優(yōu)質(zhì)的`服務，這是物業(yè)管理企業(yè)的首要任務。今年公司牢牢抓住服務這一主業(yè)，推出了"管理無死角、服務無缺憾、業(yè)主無怨言"的服務理念，以"帶走業(yè)主的煩惱，留下物業(yè)的真誠"為服務指針，搞好物業(yè)的各項服務。

物業(yè)服務中的保安、保潔、維修等服務窗口的服務質(zhì)量直接反映出物業(yè)的管理和形象，我們公司在規(guī)范服務項目的基礎上，從規(guī)范員工的語言、儀表和形象入手，今年我公司與電工路派出所聯(lián)合在社區(qū)內(nèi)成立了社區(qū)保安大隊，設立了社區(qū)警務室，強化了小區(qū)的治安管理，并且為小區(qū)的物業(yè)管理人員量身訂做了保安服，在工作中公司要求窗口服務崗位員工上崗要統(tǒng)一服裝、儀表整潔、舉止大方，結合社區(qū)服務內(nèi)容和服務標準制定了相應的崗位行為規(guī)范，確保了物業(yè)人在服務中的良好精神風貌。

幾年來的不斷發(fā)展和壯大，職工思想意識的轉變，服務理念的更新和服務質(zhì)量的提高，職工家屬的認可，已使今天的龍電物業(yè)樹立起了品牌效應，市紅星別墅小區(qū)為了提高小區(qū)檔次，加大售房力度，多次慕名前來誠聘龍電物業(yè)公司接管紅星別墅小區(qū)?；▓@小區(qū)的落成接管，更加體現(xiàn)了龍電物業(yè)公司整體的實力。

龍電物業(yè)做為全市物業(yè)管理企業(yè)的排頭兵，在今年十一月九日全市物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)驗交流會上，介紹了在物業(yè)管理上的經(jīng)驗的做法，受到了朱玉林副市長的高度評價，并做出要求：龍電物業(yè)公司的管理經(jīng)驗和做法要在全市物業(yè)公司內(nèi)宣傳和推廣。今年電業(yè)小區(qū)又獲殊榮，被評為"全市十佳物業(yè)管理小區(qū)"光榮稱號，省、市、區(qū)政法委及主管物業(yè)管理的領導先后到電業(yè)小區(qū)示察工作，對電業(yè)小區(qū)的物業(yè)管理都給予了充分的肯定和評價。

3、安全生產(chǎn)形式穩(wěn)定工程質(zhì)量管理創(chuàng)優(yōu)

安全生產(chǎn)可以說是最大的經(jīng)濟效益，是各項工作能得以順利開展的首要保障。一年來，我們始終堅持"居安思危、警鐘長鳴"的工作方針，把確保安全生產(chǎn)當作首要和重點問題來抓，利用每周四的生產(chǎn)例會，把安全意識時刻貫穿到每名職工的頭腦之中，安全措施層層到位，通過全公司的共同努力，今年在生產(chǎn)工程、維修、服務等各崗位均未發(fā)生人身、設備輕傷及以上事故。綜合市場、職工食堂、獨身宿舍等服務網(wǎng)點及"三板廠"的安全防火工作也是我們?nèi)臧踩a(chǎn)工作的重點，由于責任到位，防范措施得當，全年未發(fā)生火災、火險事故。

交通安全是各項安全工作中的重中之重，在車輛管理上，我們認真執(zhí)行出車單制度，要求每名司機做到"不見票、不動車"，嚴格控制長途用車，從管車、派車到駕車，嚴格遵守紀律，保證了全公司交通安全工作的穩(wěn)定局面。

4、拓展產(chǎn)業(yè)化領域，潛心營建"半壁江山"

創(chuàng)新是一個企業(yè)發(fā)展的靈魂，要想徹底從傳統(tǒng)的。管理思維、模式、方法中脫胎換骨，就應大膽去償試。隨著電力體制改革的不斷深入，工資指標拔離指數(shù)的逐年加大，光靠單一的物業(yè)管理已不能適應企業(yè)發(fā)展和市場經(jīng)濟的需要，我們依托自身優(yōu)勢和局里的優(yōu)惠政策，拓寬產(chǎn)業(yè)領域，帥先地進行了"物業(yè)辦企業(yè)，企業(yè)養(yǎng)物業(yè)"的償試，"三板"實體自組建幾年業(yè)的發(fā)展，產(chǎn)品質(zhì)量不斷提高，產(chǎn)品種類不斷推陳出新，其中彩色道板廠全年生產(chǎn)道板：X平方米，為局內(nèi)工程提供貨源X平方米，出售給市重點工程指揮部、市政公司、園林處、仁安公墓等單位共計：____平方米；彩鋼板廠全年安裝彩鋼屋面：X平方米，工程總造價X萬元；理廠廠全年為局內(nèi)各項工程提供、加工理石貨源：X平方米，"三板廠"的投產(chǎn)不僅大大降低了局內(nèi)工程的造價，而且給物業(yè)公司創(chuàng)造了利潤，減少了資金的倒流。

三、物業(yè)公司現(xiàn)面臨的困難和幾點建議：

1、物業(yè)公司是由原總務處改組而成，"老職工"改組"新隊伍"，人員素質(zhì)普遍偏低，人員利用率達不到現(xiàn)階段公司發(fā)展步伐的要求，不能人盡其才，職工隊伍臃腫，給企業(yè)帶來負擔。

2、小區(qū)住宅樓硬件設施歷史欠賬已成惡性循環(huán)，單是屋面防水、室外下水這兩項每年耗用大量人、財力，外雇用工開資太大，但也只能是維持性的維護。建議對小區(qū)屋面防水及室外下水系統(tǒng)有關部門應拿出具體解決辦法，從根本上解決問題。

3、隨著我局住宅面積的加大，物業(yè)管理范圍也逐年增加，為適應后勤體制改革的需要，減輕主業(yè)負擔，局本部地區(qū)凡屬物業(yè)管理范疇的經(jīng)營性項目和產(chǎn)業(yè)應歸屬物業(yè)公司，小區(qū)硬件設施已大部分老化，應適當增加物業(yè)維修成本。

4、"人民小區(qū)人民建，人民小區(qū)人民管"，物業(yè)管理工作要靠全局廣大干部、職工及家屬的共同支持，物業(yè)管理的一些獎罰制度要靠局有關部門的大力支持才能行之有效，真正落到實處，

四、自身存在的不足

任職以來，我雖然履行職責做了一些工作，但也還存在許多不足之處，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

一是政治理論和業(yè)務知識學習還不夠系統(tǒng)，對公司干部職工的學習和教育抓得還不夠緊，存在時緊時松的現(xiàn)象。

二是在工作中有些操之過急，有時為了把工作迅速落實到位，性情比較急燥，批評人不太講究方法；平時由于工作比較忙，與職工交心談心少，對有的同志工作生活上關心不夠，

三是對新的東西學習不夠，工作上往往憑經(jīng)驗辦事，憑以往的工作套路處理問題，表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。

五、今后的工作打算

1、為業(yè)主提供最優(yōu)質(zhì)的服務永遠是物業(yè)管理工作的主題。今年我們雖然在物業(yè)管理方面取得了一些成績，但離職工家屬的要求還有差距，今后工作的努力方向還是要放在提高服務質(zhì)量上，繼續(xù)提高公司員工的服務意識，全員參與物業(yè)管理，形成上下一心，共謀發(fā)展的良好氛圍，全面提高物業(yè)管理水平。

2、提高職工綜合素質(zhì)，做到人盡其才，組織全體員工進行"一專多能"服務技能培訓和"管理知識培訓"。同時不斷強化職工隊伍的思想道德建設，通過對工作職責、服務規(guī)范的學習，使全體員工樹立起全新的現(xiàn)代化從業(yè)思想和服務意識，爭取使全體員工愛崗敬業(yè)，在工作中想主人事，干主人活，盡主人責，與龍電物業(yè)同呼吸，共命運。

3、實行內(nèi)部挖潛，改革服務網(wǎng)點的經(jīng)營模式，通過測算使菜市場、獨身宿舍、職工食堂承擔部分工資指標，減輕物業(yè)公司主業(yè)的負擔。

4、繼續(xù)拓寬產(chǎn)業(yè)領域，擬接收XX別墅小區(qū)，擬成立預制板加工廠，同時對"三板"廠實行簡政放權，放水養(yǎng)魚，扶持發(fā)展的經(jīng)營管理策略，堅持"宏觀控制，微觀放開"、"不看過程、只要結果"的原則，把經(jīng)營權下放給多經(jīng)企業(yè)。加大"三板"廠的業(yè)務拓展空間，向外尋找活源，加大生產(chǎn)力度，產(chǎn)品打入市內(nèi)城市改造工程，增加產(chǎn)品知名度，贏得市場，為公司獲利。

以上是我XX年度述職報告。不足之處，懇請領導和同志們批評指正。

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藥店領導述職報告(優(yōu)選八篇)

在經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天，需要使用報告的情況越來越多，寫報告的時候要注意內(nèi)容的完整。寫起報告來就毫無頭緒？下面是小編為大家整理的藥店店長述職報告 ，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

藥店領導述職報告 篇1

尊敬的各位領導、各位評委、各位同事：

大家好！我叫龔超，現(xiàn)任蕪湖中心連鎖店營業(yè)員，新的一年開始了，又是萬象更新的一年，也迎來了我到大藥房工作的第八個年頭，回望八年的工作，在公司各位領導和各位店長的帶領和培養(yǎng)下，使我具備了擔任店長的基本條件。

為了讓大家更加深入的了解我，在這里做補充說明，我畢業(yè)于安徽中醫(yī)藥高等?？茖W校，中西醫(yī)結合專業(yè)，來到豐原大藥房工作，先后在和蕪湖中心連鎖店，黃山東路連鎖店擔任營業(yè)員工作

工作經(jīng)驗的不斷積累使我具備了以下作為店長的基本條件:

在大藥房的3年工作中，我學到了銷售技巧、積累了管理經(jīng)驗，提高了服務水平。對待公司的各項制度能夠自覺遵守，對于上級交予的任務能夠認真按時的完成，幾年的磨練，使我思想更加成熟，業(yè)務更加熟練，思考和處理問題的方法更加穩(wěn)妥，對待工作的態(tài)度更加嚴謹和踏實，這更是作為店長的基本素質(zhì)。

如果我競聘成功將從以下幾方面展開工作：

1.人員管理方面: 以身作則，嚴于律己，寬以待人，時刻起到模范帶頭作用，要求員工做到的，自己首先做到，公平、公正的處理藥店的事務，對待員工一視同仁，一個店的良好經(jīng)營不是靠一個人的力量就可以運行的，這就要求我們要有良好的團隊合作精神，在這當中我會充分的起到一個橋梁和紐帶的作用，為大家營造一個和諧的工作氛圍.

2.商品管理方面:掌握門店基本情況，和門店店員做好品類分析，全面掌握總首推品種的銷售情況，保證該類品種不缺貨、不斷檔，提高銷售和毛利，了解周邊市場的消費情況，建立以顧客需求為導向的合理產(chǎn)品結構，以此來滿足顧客需求。

3.會員管理方面:對于我們的忠實會員建立忠實會員檔案，對這些會員做定時回訪工作，對有定向品種消費的顧客，在遇有優(yōu)惠待遇時，要以電話主動通知，對首次進店消費滿100元并沒有會員卡的顧客要主動為其辦理會員卡，并為其說明會員的各種優(yōu)惠政策，為以后成為大藥房的忠實顧客奠定基礎。

4.服務管理方面：熱情、周到、專業(yè)的服務是我們大藥房經(jīng)營的亮點，顧客就是上帝，只有取得了他們的.信任，我們才會有生存下去的養(yǎng)料，所以我們就要在服務上更加的完善自己，讓顧客覺得我們和他們是沒有距離的，而這些是需要我們在日常細小的工作中點滴積累的，只有這樣我們才能夠成為這個行業(yè)的長青樹，利于不敗之地。

5.營銷管理方面：根據(jù)各門店的地理位置和周邊的購買能力不同，針對門店自身情況制定不同的營銷計劃，一個成功的營銷活動模式不僅可以給門店帶來固定的客流，更重要的是可以為企業(yè)創(chuàng)造利潤，這樣就要求我們的活動要有對視覺上的沖擊性和對購買力具有一定的刺激性，從而使營銷活動能夠最大限度的促進銷售的增長。

6.安全管理方面：抓好四防安全工作，將公司的各項規(guī)章制度落實到實處，做到安全事故防患于未然，將安全隱患消滅在萌芽之中。

尊敬的各位領導、各位評委，以上是我對成為一名店長之后的工作想法，如果我競聘成功，我決不會辜負領導的期望，按照我的自述做好我的本職工作，做一名讓領導和店員放心的店長。如果競聘不成功，那就說明我與店長的能力還有一定的差距，那么我會回到原工作崗位，安心工作，努力學習，全面提高自己的綜合素質(zhì)，爭取早日成為一名讓領導放心的合格的店長。

龔超

20xx年X月X日

藥店領導述職報告 篇2

轉眼間，我來到藥房工作已經(jīng)快三年了。在大藥房店店長和同事們的關心幫助下，我學習到了更多的知識。為了更好地完成工作，總結經(jīng)驗，揚長避短，提高自己的業(yè)務技能，現(xiàn)將近三年來的工作總結如下。

一、工作回顧

進入藥房以后，在藥店領導和各位同仁的關懷幫助下，首先，我的政治和業(yè)務素質(zhì)都有較大的提高。剛進入新的工作崗位時，被分在了中藥區(qū)，雖說本人過去從事西藥銷售，接觸中藥知識不多，但是也了解中藥的活是又臟又累，可正是這樣的分工，使我對中西藥知識有了全面的了解，掌握了更多地知識，因此，做起來也比別人得心應手得多，獲得了很多這方面的知識和經(jīng)驗。

其次，工作這幾年來，使自己對這份工作有了更多更深的認識。對于工作或事業(yè)，每個人都有不同的認識和感受，我也一樣，深刻認識到藥品是用于防病治病、康復療養(yǎng)的，做一個合格的藥品把關者，是最重要的職責。因此，我時刻不忘自己的責任，熱情接待顧客并作詳細的解答，同時向患者講解藥物的性能、功效、用途、用法用量及注意事項和副作用，既為患者提供安全、有效、廉價的藥物，又讓患者能夠放心地使用。在認真做好藥品銷售及藥店領導所分配工作的同時，業(yè)余時間本人能夠一貫堅持學習《藥品管理法》、《藥品經(jīng)營管理制度》、《商品質(zhì)量養(yǎng)護》等相關法規(guī)，認真參加GSP認證、藥品養(yǎng)護的有關工作，為藥店獲得GSP認證、做好藥品養(yǎng)護的有關工作，起到了重要的作用。積極參加市人事局組織的信息化素質(zhì)、知識產(chǎn)權保護與管理實務等公需科目培訓考核，提高了自己的綜合素質(zhì)。

二、工作目標

在今后的`工作中，我在全面學習的同時，重點學習專業(yè)知識，掌握更多的業(yè)務技能，進一步深化對藥理學的理解，更好地勝任本職工作。在工作作風上，遵守公司的規(guī)章制度、團結同事、務真務實、樂觀上進，始終保持認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風，時刻牢記自己的責任和義務，嚴格要求自己，不折不扣地完成領導交給的任務。最后，我將以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當中，努力學習，熟練業(yè)務，提高工作效率，積極響應公司加強管理的措施，干好本職工作，為藥業(yè)的發(fā)展做出貢獻。

開藥店與其他行業(yè)門店不同，它是一項良心工程，但并不意味著良心工程就應該賠本賺吆喝，那么該在什么地方賺取利潤又讓老百姓相信我們的誠信呢，首先就是客源的培養(yǎng)，那么，如何才能穩(wěn)定客源呢?對此，我有一點自己的看法，現(xiàn)將我的工作總結及經(jīng)驗呈現(xiàn)如下：

1.留住老客戶

(1)我們零售藥店可以給老顧客免費辦理會員卡，只要他們拿著這張卡到我們的藥店買藥或其他東西，都可以享受折扣優(yōu)惠(特別是敏感藥品)。

這樣一來，我們基本上就擁有了一部分固定客源，從而可以有機會逐步樹立企業(yè)的良好口碑。

(2)我們一定要站在顧客的位置上多替他們著想，這些老客戶一般都有長期服藥史，對藥品的價格比較敏感，來到我們這里一定要首先是讓他們有效，其次才是謀求利潤，給他們一種安全感，不要讓他們有受欺騙的感覺，讓我們的藥店成為他們的家庭藥箱，看似在無利經(jīng)營，實則賺了信任，賺了口碑，“欲擒故縱”方能獲得長遠利益。

2.發(fā)展新客戶，我們可以通過幾種方法來增加新的客戶

(1)如果我們的附近有醫(yī)院，我們可以拜訪名醫(yī)并與他們達成協(xié)議，讓他們的一部分處方由我們的藥店來調(diào)配，因為我們的藥價比他們那里肯定實惠得多，通過這個我們可以贏得一些潛在的顧客。

(2)我們可以搞一些健康宣傳，聘請已退休執(zhí)業(yè)醫(yī)師坐堂，這樣一來我們可以為廣大的群眾進行健康咨詢，免費測血壓等，針對附近的學生進行健康教育。

由此我們可以獲得一定的“人氣”，在他們有需要的時候，肯定會首先想到我們。

(3)我們可以在藥店里樹立一塊健康或美容信息牌，不斷地更新信息內(nèi)容，以吸引更多的人來獲取健康或美容信息，以此來促進藥品和保健品以及中藥的銷售。

(4)我們可以經(jīng)常給客戶發(fā)一些有吸引力的信息傳單，讓他們在得到信息的同時對我們更加信任和依賴，必要時在售出藥品后對他們進行電話回訪，一來了解一些藥品的確切療效，二來對他們進行心理溝通，顧客的信任是我們成功的基石。

3.多增加一些業(yè)務培訓，提高藥品推銷技巧藥店營業(yè)員專業(yè)知識的培訓和合理推薦藥品技巧的培訓是零售藥店提高店員素質(zhì)和專業(yè)水平的重要手段。

我們也應該加強這方面的培訓，比如：

(1)我們零售藥店可以根據(jù)自身的實際情況，定期組織內(nèi)部培訓，讓店長或其他優(yōu)秀員工進行藥品推銷方面的經(jīng)驗介紹，把一些顧客反饋回來療效較好的藥品隨時記下來并加以總結，把這些資源共享，讓每個員工在給顧客推薦藥品時更有自信、更專業(yè)，由此增加顧客對我們的信任感。

(2)我們零售藥店可以充分利用生產(chǎn)企業(yè)的營銷資源，讓產(chǎn)品的生產(chǎn)企業(yè)協(xié)助藥店進行店員的定期培訓。

這個好處我有切身體會，初到藥店工作時，在小兒清熱寧、嬰兒健脾口服液廠家業(yè)務員給我介紹這些產(chǎn)品前，我基本上沒有推薦過這兩種藥，也就是在聽了他們對這些藥的介紹后，我才充分了解了這些藥的確切療效，也就是因為這個我才有了充分的自信向患者推薦這幾種藥品。

現(xiàn)在市場上同一功效的藥品種類繁多，更有相同成分不同品牌的藥品不勝其多，如何從眾多的藥品中挑選出你要為顧客推薦的藥呢，這不單純是營銷技巧的問題，更有業(yè)務水平在其中，各生產(chǎn)廠家比我們更了解他們的產(chǎn)品，聯(lián)合生產(chǎn)企業(yè)進行店員專業(yè)知識和銷售技巧的培訓，既增進了與生產(chǎn)企業(yè)的聯(lián)系和溝通，又讓我們公司自身獲得了利益。

而對生產(chǎn)企業(yè)來說，能夠與零售藥店通過培訓等手段，得到藥店的支持和理解，增進合作并有效傳達公司產(chǎn)品信息，也是求之不得的好事。

總之，要想讓零售藥店在激烈的市場競爭中立于不敗之地，并能發(fā)展壯大，提高藥店的盈利水平，決不僅僅是銷售高利潤產(chǎn)品所能做到的，還必須有效提高門店店員的基本素質(zhì)和專業(yè)知識水平，并在合理推薦藥品的技巧上下功夫，做好銷售年終工作總結，鎖定穩(wěn)定的客源，發(fā)展新的客源，才能讓企業(yè)象滾雪球一樣越做越大。

藥店領導述職報告 篇3

20xx年的歲末鐘聲即將敲響，回首20xx，是播種希望的一年，也是收獲碩果的一年，在上級領導的正確指導下，在公司各部門的通力配合下，在我們海王藥店全體同仁的共同努力下，取得了可觀的成績。

作為一名店長我深感到責任的重大，多年來的工作經(jīng)驗，讓我明白了這樣一個道理：對于一個終端零售店來說，首先是要有一個專業(yè)的管理者；二是要有良好的專業(yè)知識做后盾；三是要有一套良好的管理制度。藥物核算是相當重要的,對藥物成本和質(zhì)量嚴格監(jiān)督,盡量控制藥物價格最低化,讓市民吃得起，保障市民身體健康。最重要的一個是要用心去觀察，用心去與顧客交流，留住新客人并發(fā)展為回頭客,這樣的話你就可以做好。

具體歸納為以下幾點：

以藥品質(zhì)量為第一，保障人們安全用藥，監(jiān)督GSP的執(zhí)行,時刻考慮公司的利益，耐心熱情的做好本職工作，任勞任怨。

認真貫徹公司的經(jīng)營方針，同時將公司的.經(jīng)營策略正確并及時的傳達給每個員工，起好承上啟下的橋梁作用。

做好員工的思想工作，團結好店內(nèi)員工，充分調(diào)動和發(fā)揮員工的積極性，了解每一位員工的優(yōu)點所在，并發(fā)揮其特長，做到量才適用。增強本店的凝聚力，使之成為一個團結的集體。

通過各種渠道了解同行業(yè)信息，了解顧客的購物心理，做到知己知彼，心中有數(shù)，有理放矢，使我們的工作更具針對性，從而避免因此而帶來的不必要的損失。

以身作則，做員工的表率。不斷的向員工灌輸企業(yè)文化，教育員工有全局意識，做事情要從公司整體利益出發(fā)。

周到而細致的服務去吸引顧客。發(fā)揮所有員工的主動性和創(chuàng)作性，使員工從被動的“讓我干”到積極的“我要干” 。為了給顧客創(chuàng)造一個良好的購物環(huán)境，為公司創(chuàng)作更多的銷售業(yè)績，帶領員工在以下幾方面做好本職工作。首先，做好每天的清潔工作，為顧客營造一個舒心的購物環(huán)境；其次，積極主動的為顧客服務，盡可能的滿足消費者需求；要不斷強化服務意識，并以發(fā)自內(nèi)心的微笑和禮貌的文明用語（七字真言：請，您好，對不起，謝謝，再見），使顧客滿意的離開本店。

處理好部門間的合作、上下級之間的工作協(xié)作，少一些牢騷，多一些熱情，客觀的去看待工作中的問題，并以積極的態(tài)度去解決?，F(xiàn)在，門店的管理都是數(shù)據(jù)化、科學化管理，與幾年前來比對店長的工作要求更加嚴格，熟練的業(yè)務將幫助我們實現(xiàn)各項營運指標。

在本年度雖然業(yè)績不錯,但是還是存在客戶的流失問題。

新的一年開始了，成績只能代表過去。我將以更精湛熟練的業(yè)務治理好我們的藥店。面對明年的工作，我深感責任重大。要隨時保持清醒的頭腦，理清明年的工作思路，重點要在以下幾個方面狠下功夫：加強對客戶流失量的調(diào)查與總結。尋找出流失原因,并且改進；對藥店成本和質(zhì)量嚴格監(jiān)督，保障市民健康；3．加強日常管理，特別是抓好基礎工作的管理；4．對內(nèi)加強與員工的溝通,加大員工的培訓力度，全面提高員工的整體素質(zhì)；5．樹立對公司高度忠誠，愛崗敬業(yè)，顧全大局，一切為公司著想，為公司全面提升經(jīng)濟效益增磚添瓦。 6．加強和各部門的團結協(xié)作，創(chuàng)造最良好、無間的工作環(huán)境，去掉不和諧的音符，發(fā)揮員工最大的工作熱情，逐步成為一個最優(yōu)秀的團隊。

藥店領導述職報告 篇4

轉眼間已經(jīng)有一年的時間了，在這一年的學習與工作中，經(jīng)過各位師傅的精心指導，我能較好的把書本上所學的知識與工作實踐有機的結合起來了，取得了很大進步。

藥品是一種特殊的商品，它直接關系到人們的生命與健康，而作為一名醫(yī)藥工作者，我深知自己責任的重要性。

從今年開始，現(xiàn)在國家食品藥品監(jiān)督管理局規(guī)定在藥品的外包裝上必須標有藥品的通用名，這就給我們的工作帶來了新的要求。有的顧客來購買感冒藥，為了增加藥品的效果，經(jīng)常會把兩種藥品同時服用，殊不知有些藥品中所含成分是相同的，如果同時服用，不僅不會增加療效還會造成重復用藥，產(chǎn)生嚴重的不良反應，對身體造成很大危害。例如：治療感冒引起的鼻塞、頭痛、咽喉痛、發(fā)熱的藥品“復方氨酚烷胺”為該藥的通用名，是國家藥典所規(guī)定的統(tǒng)一名稱，但由于生產(chǎn)廠家、劑型、規(guī)格、生產(chǎn)工藝的不同，以及為了參與激烈的市場競爭，各商家便紛紛打出了各自的商品名如“快克”“感康”“好醫(yī)生輕克”“泰克”“太?！钡?，這就是生產(chǎn)廠家出于對藥品的宣傳而特別使用的`名稱。但他們都屬于同一種藥物。對于顧客來說并不十分了解，遇到這種情況，我就會對他們一一解釋，并說明藥品的用法用量，不良反應，禁忌癥以及注意事項，同時也會叮囑顧客服用前仔細閱讀說明書，以免出現(xiàn)不良的后果。

為了人們的身體健康與用藥安全，今年7月1日起國家食品藥品監(jiān)督管理局規(guī)定購買抗菌素類藥物必須持有醫(yī)師的處方，這就要求我的工作要更加嚴謹、細致。有些顧客不理解，我會向他們耐心的解釋，并做好藥品的銷售工作。仔細的審方：要求處方上患者的姓名、性別、年齡，單位（或住址）、病情及診斷，藥品的名稱、規(guī)格、用法用量都要寫清楚，醫(yī)師的簽字清晰，處方當日有效，準確無誤的發(fā)藥，請藥師核對處方并且在處方上簽字，最后填寫“處方藥審核登記表”做好備案工作。以確保患者用藥安全有效，減少藥物對人體的不良反應。

雖然我參加工作僅僅有一年時間，但我十分熱愛我得職業(yè)，我會用我百分之百的熱忱投入到工作中去，持之以恒鉆研業(yè)務知識，認真接待好每一位顧客，為醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展，貢獻出自己的一份力量。

藥店領導述職報告 篇5

20xx年的歲末鐘聲即將敲響，回首20xx，是播種希望的一年，也是收獲碩果的一年，在上級領導的正確指導下，在公司各部門的通力配合下，在我們海王藥店全體同仁的共同努力下，取得了可觀的成績。

作為一名店長我深感到責任的重大，多年來的工作經(jīng)驗，讓我明白了這樣一個道理：對于一個終端零售店來說，首先是要有一個專業(yè)的管理者；二是要有良好的專業(yè)知識做后盾；三是要有一套良好的管理制度。藥物核算是相當重要的,對藥物成本和質(zhì)量嚴格監(jiān)督,盡量控制藥物價格最低化,讓市民吃得起，保障市民身體健康。最重要的一個是要用心去觀察，用心去與顧客交流，留住新客人并發(fā)展為回頭客,這樣的話你就可以做好。

具體歸納為以下幾點：

1.以藥品質(zhì)量為第一

保障人們安全用藥，監(jiān)督GSP的執(zhí)行,時刻考慮公司的利益，耐心熱情的做好本職工作，任勞任怨。

2.認真貫徹公司的經(jīng)營方針

同時將公司的經(jīng)營策略正確并及時的傳達給每個員工，起好承上啟下的橋梁作用。

3.做好員工的思想工作，團結好店內(nèi)員工，充分調(diào)動和發(fā)揮員工的積極性

了解每一位員工的優(yōu)點所在，并發(fā)揮其特長，做到量才適用。增強本店的凝聚力，使之成為一個團結的集體。

4.通過各種渠道了解同行業(yè)信息

了解顧客的購物心理，做到知己知彼，心中有數(shù)，有理放矢，使我們的'工作更具針對性，從而避免因此而帶來的不必要的損失。

5.以身作則，做員工的表率

不斷的向員工灌輸企業(yè)文化，教育員工有全局意識，做事情要從公司整體利益出發(fā)。

6.周到而細致的服務去吸引顧客

發(fā)揮所有員工的主動性和創(chuàng)作性，使員工從被動的“讓我干”到積極的“我要干”。為了給顧客創(chuàng)造一個良好的購物環(huán)境，為公司創(chuàng)作更多的銷售業(yè)績，帶領員工在以下幾方面做好本職工作。首先，做好每天的清潔工作，為顧客營造一個舒心的購物環(huán)境；其次，積極主動的為顧客服務，盡可能的滿足消費者需求；要不斷強化服務意識，并以發(fā)自內(nèi)心的微笑和禮貌的文明用語（七字真言：請，您好，對不起，謝謝，再見），使顧客滿意的離開本店。

7.處理好部門間的合作、上下級之間的工作協(xié)作

少一些牢騷，多一些熱情，客觀的去看待工作中的問題，并以積極的態(tài)度去解決。現(xiàn)在，門店的管理都是數(shù)據(jù)化、科學化管理，與幾年前來比對店長的工作要求更加嚴格，熟練的業(yè)務將幫助我們實現(xiàn)各項營運指標。

8.在本年度雖然業(yè)績不錯,但是還是存在客戶的流失問題

新的一年開始了，成績只能代表過去。我將以更精湛熟練的業(yè)務治理好我們的藥店。面對明年的工作，我深感責任重大。要隨時保持清醒的頭腦，理清明年的工作思路，重點要在以下幾個方面狠下功夫：

1.加強對客戶流失量的調(diào)查與。尋找出流失原因,并且改進；

2.對藥店成本和質(zhì)量嚴格監(jiān)督，保障市民健康；

3.加強日常管理，特別是抓好基礎工作的管理；

4.對內(nèi)加強與員工的溝通,加大員工的培訓力度，全面提高員工的整體素質(zhì)；

5.樹立對公司高度忠誠，愛崗敬業(yè)，顧全大局，一切為公司著想，為公司全面提升經(jīng)濟效益增磚添瓦。

6.加強和各部門的團結協(xié)作，創(chuàng)造最良好、無間的工作環(huán)境，去掉不和諧的音符，發(fā)揮員工最大的工作熱情，逐步成為一個最優(yōu)秀的團隊。

藥店領導述職報告 篇6

我是藥店的店長，我很榮幸在此向大家述職。

過去的一年，我和我的團隊在公司的領導下，努力工作，積極應對市場競爭和消費者需求的變化，實現(xiàn)了一系列的工作目標。在這里，我想簡要介紹一下我們的工作情況。

首先，我們加強了員工培訓，提高了服務質(zhì)量。我們注重員工的專業(yè)知識和服務態(tài)度，每月進行培訓，加強了員工對藥品知識的了解和應用，提高了服務質(zhì)量，贏得了消費者的信賴和支持。

其次，我們注重產(chǎn)品創(chuàng)新，增加了藥品種類和品牌。我們通過市場調(diào)研和競爭對比，選擇了一些適合本地消費者的新產(chǎn)品，豐富了藥店的藥品種類和品牌，提高了產(chǎn)品的'競爭力和銷售額。

第三，我們加強了與廠家和其他藥店的合作，拓展了銷售渠道。我們與廠家和其他藥店建立了長期的合作關系，加強了銷售渠道的拓展，擴大了藥店的銷售范圍，提高了銷售額和市場占有率。

最后，我們注重環(huán)境衛(wèi)生和安全管理，保障了消費者的權益。我們定期對藥店進行衛(wèi)生和安全檢查，保證了藥品的質(zhì)量和安全，提高了消費者的信任度和滿意度。

以上就是我們在過去一年中所做的主要工作。我們將繼續(xù)努力，不斷創(chuàng)新，提高服務質(zhì)量和產(chǎn)品競爭力，為消費者提供更好的藥品服務和體驗。

藥店領導述職報告 篇7

我是藥店店長，我將向大家匯報我的工作情況。

在過去的一年里，我和我的團隊一起努力工作，不斷改進我們的業(yè)務和服務，使我們的藥店成為當?shù)刈钍軞g迎的購藥場所之一。

首先，我們關注顧客需求，為他們提供更好的服務。我們增加了新品種的藥品，并加強了藥品知識的.培訓，確保顧客能夠更好地了解藥品的作用和用法。同時，我們也增加了自助售藥機的數(shù)量，讓顧客更加方便快捷地購藥。

其次，我們不斷優(yōu)化藥品陳列，提高藥品的可見度和可獲取性。我們重新設計了藥品陳列區(qū)域，增加了藥品分類標簽和指示牌，方便顧客快速找到所需藥品。

最后，我們注重藥品的質(zhì)量和安全，確保藥品的來源可靠，價格合理，品質(zhì)有保障。我們積極參與行業(yè)的監(jiān)管和合規(guī)工作，遵守相關法律法規(guī)，維護了藥店的聲譽和信譽。

總的來說，我們在過去一年中取得了不錯的成績，但我們也清楚地認識到，我們的工作還有很多不足之處。在未來的工作中，我們將繼續(xù)努力，不斷提高服務質(zhì)量，優(yōu)化藥品陳列，保障藥品質(zhì)量和安全，為顧客提供更好的購藥體驗。

藥店領導述職報告 篇8

20xx年的歲末鐘聲即將敲響，回首20xx，是播種希望的一年，也是收獲碩果的一年，在上級領導的正確指導下，在公司各部門的通力配合下，在我們海王藥店全體同仁的共同努力下，取得了可觀的成績。

作為一名店長我深感到責任的重大，多年來的工作經(jīng)驗，讓我明白了這樣一個道理：對于一個終端零售店來說，首先是要有一個專業(yè)的管理者;二是要有良好的專業(yè)知識做后盾;三是要有一套良好的管理制度。藥物核算是相當重要的,對藥物成本和質(zhì)量嚴格監(jiān)督,

盡量控制藥物價格最低化,讓市民吃得起，保障市民身體健康。最重要的一個是要用心去觀察，用心去與顧客交流，留住新客人并發(fā)展為回頭客,這樣的話你就可以做好。

具體歸納為以下幾點：

1.以藥品質(zhì)量為第一，保障人們安全用藥，監(jiān)督GSP的執(zhí)行,時刻考慮公司的利益，耐心熱情的做好本職工作，任勞任怨。

2.認真貫徹公司的'經(jīng)營方針，同時將公司的經(jīng)營策略正確并及時的傳達給每個員工，起好承上啟下的橋梁作用。

3.做好員工的思想工作，團結好店內(nèi)員工，充分調(diào)動和發(fā)揮員工的積極性，了解每一位員工的優(yōu)點所在，并發(fā)揮其特長，做到量才適用。增強本店的凝聚力，使之成為一個團結的集體。

4.通過各種渠道了解同行業(yè)信息，了解顧客的購物心理，做到知己知彼，心中有數(shù)，有理放矢，使我們的工作更具針對性，從而避免因此而帶來的不必要的損失。

5.以身作則，做員工的表率。不斷的向員工灌輸企業(yè)文化，教育員工有全局意識，做事情要從公司整體利益出發(fā)。

6.周到而細致的服務去吸引顧客。發(fā)揮所有員工的主動性和創(chuàng)作性，使員工從被動的“讓我干”到積極的“我要干”。為了給顧客創(chuàng)造一個良好的購物環(huán)境，為公司創(chuàng)作更多的銷售業(yè)績，帶領員工在以下幾方面做好本職工作。首先，做好每天的清潔工作，為顧客營造一個舒心的購物環(huán)境;其次，積極主動的為顧客服務，盡可能的滿足消費者需求;要不斷強化服務意識，并以發(fā)自內(nèi)心的微笑和禮貌的文明用語(七字真言：請，您好，對不起，謝謝，再見)，使顧客滿意的離開本店。

7.處理好部門間的合作、上下級之間的工作協(xié)作，少一些牢騷，多一些熱情，客觀的去看待工作中的問題，并以積極的態(tài)度去解決?，F(xiàn)在，門店的管理都是數(shù)據(jù)化、科學化管理，與幾年前來比對店長的工作要求更加嚴格，熟練的業(yè)務將幫助我們實現(xiàn)各項營運指標。

8.在本年度雖然業(yè)績不錯,但是還是存在客戶的流失問題。

新的一年開始了，成績只能代表過去。我將以更精湛熟練的業(yè)務治理好我們的藥店。面對明年的工作，我深感責任重大。要隨時保持清醒的頭腦，理清明年的工作思路，重點要在以下幾個方面狠下功夫：

1.加強對客戶流失量的調(diào)查與總結。尋找出流失原因,并且改進;

2.對藥店成本和質(zhì)量嚴格監(jiān)督，保障市民健康;

3.加強日常管理，特別是抓好基礎工作的管理;

4.對內(nèi)加強與員工的溝通,加大員工的培訓力度，全面提高員工的整體素質(zhì);

5.樹立對公司高度忠誠，愛崗敬業(yè)，顧全大局，一切為公司著想，為公司全面提升經(jīng)濟效益增磚添瓦。

6.加強和各部門的團結協(xié)作，創(chuàng)造最良好、無間的工作環(huán)境，去掉不和諧的音符，發(fā)揮員工最大的工作熱情，逐步成為一個最優(yōu)秀的團隊。

領導述職述德報告

您所需要的“領導述職述德報告”欄目小編已經(jīng)準備就緒，如果您喜歡這篇文章請把它收藏起來。古語言，一分耕耘，一分收獲，當我們要向領導匯報工作時。我們會經(jīng)常用到報告，寫報告可以對工作查漏補缺，避免出現(xiàn)遺漏。

領導述職述德報告【篇1】

作為村主任，我時刻嚴格要求自己，時刻不忘履行好農(nóng)村干部的職責，及時了解村民的意愿，切實為村民多辦實事好事，得到了村民與上級領導的認可?，F(xiàn)從德、勤、能、廉四個方面作如下述職。

一、關于“德”的方面

我始終牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，保持良好的道德風尚，以一名黨員身份嚴格要求自己，身體力行，激發(fā)自己的政治責任感和奮發(fā)進取的精神。在日常工作中，我顧全大局，不爭名奪利，不計較個人得失，始終把加快發(fā)展、致富村民作為頭等大事來抓。

二、關于“能”的方面

1、加強學習。我始終堅持加強對馬克思主義理論的學習，堅定不移地用馬克思主義理論武裝頭腦，以此作為統(tǒng)攬全局，貫穿各項工作的靈魂，并聯(lián)系實際進行深入思考，同時加強學習新農(nóng)村建設的相關政策，明白新農(nóng)村建設的要求，以便更好的開展工作。

2、深入群眾，深入實際調(diào)查研究，正確決策。我常常深入農(nóng)家小院，切實了解村民需要，解決村民實際困難。搞好村內(nèi)團結。

三、關于“勤”的方面

我始終保持良好的精神狀態(tài)投入到各項村務工作之中。無論是牛頭村新農(nóng)村建設、農(nóng)村養(yǎng)老保險還是農(nóng)村合作醫(yī)療，我都積極參與。尤其是下半年的農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治活動，使我明白要做好工作，要不斷轉換角色，解放思想，轉變以往應付檢查的心態(tài)，而是要真抓實干。

四、關于“廉”的方面

在廉潔自律方面，我嚴格要求自己，從沒有利用職權和職務上的影響，獲取一己私利的行為，沒有私自從事經(jīng)營活動的行為，沒有假公濟私、化公為私的行為。自己在黨風廉政建設方面，能夠自覺養(yǎng)成奉公守法，以清廉為榮的作風。

雖然在過去的一年里取得了各項事業(yè)的進步，但是過去的成績并不代表將來的發(fā)展，我深知我村的發(fā)展在面臨許多良好機遇的同時也面臨著很多問題，但我對我村的未來仍充滿無限希望，在上級部門的指導下，在全體黨員干部和村民的齊心努力下，希望我們xx村越來越好。

以上述職述廉，不當之處，敬請批評指正。

時間過得真快，xx年就要到了，從七月底到任，已經(jīng)四個月了。為了在以后的工作中，揚長避短，繼續(xù)發(fā)揮自身的長處，彌補自己的短處，更好的把工作做好，下面我就將自己這幾個月的工作情況和體會做一下匯報：

一、堅定理想信念，提高思想修養(yǎng)和理論素質(zhì)

在區(qū)領導的領導下，在鎮(zhèn)領導的積極引導下，在村領導的熱心幫助下，我的各方面的素質(zhì)都有了很大的提高，尤其是理論水平和思想修養(yǎng)方面。以前學習一些理論知識只是死記硬背，想當然的理解，效果不太好，知其然不知其所以然。參加工作之后，能夠把理論和相結合，用理論指導，通過促進理論的.理解，兩者實現(xiàn)了良性互動，促進了工作的順利有序開展，同時在實際工作中我對理論知識的認識領會更加深刻了。

二、做好本職工作，完成領導交給的任務

我到村之后，擔任村黨支部副書記職務，在這個崗位上，我既出色的完成了領導交給我的各項任務，也在工作中鍛煉了自己的實際工作能力。我的第一項工作是參加并協(xié)助村委會的征兵工作，征兵是村委會的一項重要的工作，通過在村里摸底走訪，我了解了村里的青年情況，包括他們的想法等情況，對以后我兼任村青年團書記的工作打下了基礎，另外我也認識了不少的村民，增進了我與村民的感情，對后來的入村工作很有益處。除此以外，我還參加組織了村里的合作醫(yī)療登記、黨務材料的整理、各種村務軟件資料的整理等等工作，從這些工作中，我學到了許多，他們都將是我人生中重要的寶貴財富。

三、加強自身的學習，不斷充實自己

自從參加工作以后，區(qū)政府多次組織的各種培訓和學習活動使我受益良多，獲益匪淺：堅定了我在農(nóng)村扎根的信念，激發(fā)了我服務三農(nóng)的熱情;提高了我的工作能力，尤其是工作方法上;讓我對理論更深領會，實現(xiàn)了理論與的寸進與發(fā)展。

除了參加各種培訓，我還加強了自學，主要是關于農(nóng)村的政策法規(guī)，以及村委會工作相關知識等，武裝頭腦，為以后順利工作做準備。

四、正視不足，勤于檢討

雖然半年時間里，我學到了不少東西，能力也得到了提升，但是與老村干部相比，我還只是個小學生，工作毛躁，雖然沒有大的失誤，但是不利于工作的順利開展;空有熱情，工作方法和經(jīng)驗不足，農(nóng)村工作千頭萬緒，比較繁瑣，沒有固定的處理公式，必須要靈活處理各種問題，隨機應變。在以后的工作中，我一定經(jīng)常向老同志學習和請教，在工作中勤于經(jīng)驗方法，盡快地完善提高自己，不辜負各級領導的關心和愛護，做一名合格的村干部。

展望20xx年，充滿希望的一年，我將以飽滿的熱情和認真的態(tài)度投入到農(nóng)村這片廣闊的天地中，服務三農(nóng)。

領導述職述德報告【篇2】

各位領導、同志們：

堅持把學習擺在首位，不斷加強政治理論、政策法規(guī)和經(jīng)濟知識、產(chǎn)業(yè)知識的的學習和黨性鍛煉。通過學習，政治理論水平和業(yè)務能力明顯提高，大局意識、宗旨意識和政治敏感性明顯增強，能始終與黨中央保持一致，服從組織，待人忠誠，時時刻刻以優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀公務員的標準嚴格要求自己,較好地發(fā)揮出了黨員干部的先鋒表率作用;加深了對相關產(chǎn)業(yè)的了解，農(nóng)村工作能力得到提高，同時，還更加注重組織協(xié)調(diào)管理能力、駕馭全局能力的提高，并不斷強化自身涵養(yǎng)的培養(yǎng);加強與其他班子成員的溝通與交流，自覺維護了班子團結。

心中始終裝有xx振興發(fā)展的“一盤棋”，圍繞中心、顧全大局，工作思路清晰、方向明確，工作謀劃具有前瞻性;對階段性的目標任務，能多角度地去尋找推進良策，做到有計劃、有安排，工作調(diào)度科學、統(tǒng)籌合理，確保落實有力，工作能獨擋一面。在xx干部較少的情況下，主動作為，擔當大部分的工作，但從不叫苦叫累，干勁十足、勇爭一流，各項工作取得較好的成效。一是抓好了綜治、信訪維穩(wěn)和平安創(chuàng)建工作，全鎮(zhèn)沒有發(fā)生一起赴京、赴省和赴市上訪，重大節(jié)日和敏感時期無一起赴縣訪。二是按時保質(zhì)完成了農(nóng)村危舊土坯房改造集中建設點工作。三是規(guī)范了計劃生育工作辦事機制，上半年計生工作取得歷史性突破，四術排位進入全縣先進行列。四是黨建工作穩(wěn)步推進，打造了坑口黨建(“三送”)精品示范村，推行村干部和小組長考評制度，進一步激發(fā)了村組干部工作熱情。2015年度分管的黨建、綜治信訪工作獲得全縣綜合考評先進，個人被縣委評為全縣優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

一是建章立制，有序規(guī)范管理。推行“圩日導辦”，逢圩日平均接待群眾100余人次，極大方便了群眾辦事;實施“扣分預警”，嚴肅工作紀律，全鎮(zhèn)通報批評17人次，誡勉談話3人,查辦違紀案件2起，處分2人;實行科級領導與年輕干部“1+1”結對幫扶，幫促13名年輕干部快速成長;堅持領導帶班，嚴格考勤管理，較好解決了干部“走讀”問題。二是抓“強基”工程，對長安村軟弱渙散黨支部整頓工作，親自駐點，通過進行班子整頓、財務審計、化解債務和歷史遺留問題等措施，完成了長安村軟弱渙散黨支部整頓工作，增強了黨支部的凝聚力。三是直面征地搬遷，敢于破難題。在xx磨下棚戶區(qū)改造二期工程，任三組組長，親自調(diào)度，親自上門面對面地做工，一個月完成了90%以上的搬遷工作，保證了項目建設順利推進。

在學習生活工作中一直嚴格要求自己，低調(diào)做人、努力做事，不驕不躁、開拓進取;始終堅持做到思想上銳意進取，工作上勤勤懇懇，生活上艱苦樸素，作風上扎實深入，在干部群眾中有良好的形象。嚴格遵守遵守中央“”，能時刻保持頭腦清醒，不吃拿卡要，清清白白做人,干干凈凈做事。愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，工作中既堅持原則、敢于碰硬，又能主動溝通、加強協(xié)調(diào)，創(chuàng)造性開展工作。

雖然取得了一些成績，但與黨組織的要求，與群眾的希望還有差距，還存在許多不足。如學習還抓得不夠緊，學習不夠系統(tǒng)，知識面不夠寬;雖然平時工作中能與主要領導、班子成員和鎮(zhèn)村干部加強溝通，但是與縣分管領導、縣直單位和有關部門聯(lián)系不夠。這些都有待于在今后學習工作中加以改進和提高。

述職人：xxx。

20xx年x月x日。

德能勤績廉述職報告|述職報告怎么寫|述職述廉報告。

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領導述職述德報告【篇3】

一年來，在縣委、縣政府的正確領導下，在局領導班子其他成員及全體人員的支持配合下，本人立足本職工作，緊緊圍繞自我工作分工，帶領分管科室，開拓創(chuàng)新，勇于實踐，在本職工作、黨風廉政建設及自身建設等方面取得必須成績?，F(xiàn)將本人“責、廉、德”等方面情景報告如下：

緊緊圍繞《黨章》，結合實際，精心組織，廣泛發(fā)動，采取黨組理論中心組學習、專題研究、經(jīng)驗交流等多種學習形式，組織干部職工學習了《關于實行黨風廉政建設職責制的規(guī)定》、《廉政準則》以及中央、省委、市委、縣委等一系列精神，廣大干部、職工進一步領會了中央“”，十八大報告，十八屆三中、四中全會等一系列精神，能夠自覺抵制不正之風，抵制拜金主義和個人享樂主義思想的侵蝕。

堅決履行“一崗雙責”，對分管范圍內(nèi)的黨風廉政建設負領導職責，定期研究、布置、檢查和報告分管范圍內(nèi)的黨風廉政建設情景，把黨風廉政建設工作融入到分管業(yè)務工作之中。以“兩為”為抓手，抓好分管范圍內(nèi)的作風建設，及時解決和處理群眾反映強烈的突出問題，堅決糾正“四風”。

組織開展分管范圍內(nèi)的“三嚴三實”主題教育，體會其深刻內(nèi)涵，以嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己、謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實的要求內(nèi)化于心，外化于行，做到心中有所畏，言有所戒，行有所止。組織開展了權力觀教育月、學習焦裕祿、“傳承好家訓，建設好家風”、傳唱《廉政歌》、“三警一線”警示教育等系列活動，營造崇德尚廉良好風尚。督促科室負責人廉潔從政，加強日常監(jiān)管，全年開展2次廉政履職談話，對苗頭性、傾向性問題及時預警提醒。認真落實縣委1號文件，有效組織開展“一日勞動”，為我縣生態(tài)城市、禮貌城市創(chuàng)立營造良好衛(wèi)生環(huán)境。

一是始終做到廉潔自律，在日常工作和生活中，能夠自覺執(zhí)行規(guī)定、省委十項規(guī)定和市委實施細則，嚴格遵守廉潔從政行為規(guī)范，沒有發(fā)生違規(guī)違紀行為。二是切實改善工作作風，經(jīng)過加強業(yè)務研究，始終堅持在實踐中不斷強化規(guī)劃管理業(yè)務的學習和思考，進一步提高履職本事;經(jīng)過參加縣黨校組織的青干學習，認真調(diào)研、做好聽課筆記，撰寫調(diào)研報告和學習心得體會，提高自我的政治修養(yǎng);經(jīng)過組織開展“扶貧日”慰問活動等形式了解群眾、貼近群眾，把為人民服務真正落到實處。三是堅決執(zhí)行民主集中制，帶頭落實領導干部重大事項報告制度等一系列制度規(guī)定。四是在工作中防止各種利益沖突給自我的工作帶來被動，妥善慎重處理好工作關系、朋友關系、親情關系。五是自覺理解組織和群眾監(jiān)督，教育并管好親屬和身邊工作人員。

一年來，本人帶頭踐行社會主義核心價值觀，自覺加強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德修養(yǎng)，不斷提高自身綜合素質(zhì)。

遵守政治品德，始終堅守共.產(chǎn).黨領導干部的政治操守，堅決擁護黨中央的各項方針政策，堅決執(zhí)行黨的各項決策部署，堅決完成局黨支部布置的各項工作任務，在思想、言論、行動上同黨中央堅持高度一致。

遵守社會公德，時刻用社會公德規(guī)范自我的言行，自覺遵守社會公德。在生活中堅持誠實守信、禮貌禮貌、遵紀守法。對領導、對同志、對朋友做到誠實做人、誠信處事，真心誠意為群眾謀利益。

遵守職業(yè)道德，始終以強烈的職責感和使命感，創(chuàng)造性地完成自我的本職工作任務。對工作充滿活力，注重調(diào)查研究，堅持實事求是，努力把行政許可、房地產(chǎn)開發(fā)、安置房建設、民房管理、園林綠化建設等工作做好做實，服務好群眾。

遵守家庭美德，能夠嚴格遵循家庭道德觀念和道德規(guī)范，能正確處理夫妻、長幼、鄰里之間的關系，做到尊老愛幼、夫妻和睦、勤儉持家、鄰里團結。

遵守個人品德，堅持用社會主義榮辱觀規(guī)范自我言行，做到以德立身、以德服人、以德樹威。始終堅持健康的生活情趣和高尚的精神追求。時刻加強自我行為約束，在與客商等交往中，能做到穩(wěn)住心神、管住行為、不涉足不健康消費場所，做到潔身自好、一身正氣。

本人團結和帶領分管科室所有人員，圍繞跨越發(fā)展目標任務及任務分工，出色完成各項工作任務：

(一)安置房建設。1、交通新村安置區(qū)一期，位于大慶路西側，潯河南側，建設用地約畝，總建筑面積約13萬平方米，10棟樓(主樓)，共1116套?，F(xiàn)已完成圖審工作。2、尾水廊道征收工程安置，選址在328省道東側、洞庭湖路(東五道)南側以及萬頃良田二期，初步方案已完成，正在做文本，計劃近期向縣領導匯報。3、328省道兩側拆遷安置小區(qū)，淮寶路(東七道)北側、東十二街東側，占地面積畝，總建筑面積萬平方米，20棟(含2棟三層磚混結構商業(yè)、物管社區(qū)用房)，共588套。已完成圖審工作，交資產(chǎn)公司招標。4、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)東擴拆遷安置區(qū)，位于東十三街(328省道)東側，大禹路(東六道)南側，建設用地約畝，總建筑面積萬平方米，25棟樓(含物業(yè)樓)，共670套。已完成圖審工作，交資產(chǎn)公司招標。5、348省道拆遷安置小區(qū)，位于農(nóng)廟路(東十二道)南側、洪澤湖幼兒園與惠民四期之間，占地約畝，總建筑面積約萬，共14棟樓，可供給380套。已完成圖審工作，交資產(chǎn)公司。6、鹽化工安置區(qū)，位于東十三街(328省道)東側，大禹路(東六道)南側，建設用地約畝，總建筑面積萬平方米，63棟樓(含附屬用房)，共1870套。圖審工作即將完成。

(二)房地產(chǎn)開發(fā)。天城一品、紫金東郡二期、安芯智能港三期等項目進行了方案評審，并通知開發(fā)商修改;對鹿港華府、東城一品、中興名都等項目進行了規(guī)劃核實;對其他在建項目進行了巡查、監(jiān)督、服務。

(三)拆遷征收工作。配合縣拆遷辦對348省道、質(zhì)監(jiān)局、交通新村、尾水廊道等地塊進行了拆遷摸底及界定工作，對大慶路兩側地塊、高澗鎮(zhèn)政府地塊等進行拆遷調(diào)研工作。

(四)園林綠化工作。協(xié)助園林局、古堰管委會做好古堰4A景區(qū)創(chuàng)立、省級園林城市創(chuàng)立以及在建和規(guī)劃的城區(qū)公園建設、方案設計、硯臨河1、2、7號地塊施工、花堤現(xiàn)場施工以及共建共養(yǎng)等相關工作。

(五)民房工作。辦理建設工程規(guī)劃許可證128戶，建設用地規(guī)劃許可證8戶，房屋維修現(xiàn)場勘查16戶，信訪件38件，不在拆遷范圍內(nèi)證明96戶。

(六)行政許可工作。根據(jù)我縣行政審批制度改革精神，我單位進取開展行政審批事項清理、規(guī)范、完善等工作，根據(jù)單位統(tǒng)一部署，于XX年11月16日，行政許可科抽調(diào)人員全部到位，并配制行政許可專用章，科室正式成立。XX年共完成265份規(guī)劃許可及審批事項的發(fā)放，其中村鎮(zhèn)：《建設項目選址意見書》9份;《建設用地規(guī)劃許可證》17份;《建設工程規(guī)劃許可證》42份;縣城公房：《建設項目選址意見書》11份;《建設用地規(guī)劃許可證》5份;《建設工程規(guī)劃許可證》44份;縣城民房：《建設用地規(guī)劃許可證》2份，《建設工程規(guī)劃許可證》135份。同時規(guī)劃許可及審批事項同上傳至淮安市洪澤縣行政權力網(wǎng)上公開透明運行平臺運行。

(七)信訪工作。今年以來，我局認真貫徹落實縣委關于做好信訪工作的一系列的重要文件精神，堅持從改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局出發(fā)，高度重視和加強信訪工作，扎實開展矛盾糾紛排查化解活動和縣長接待日接訪活動，及時解決人民群眾反映的各類突出問題，進一步暢通我局各信訪渠道，規(guī)范信訪秩序，不斷創(chuàng)新改善我局信訪工作機制，建立了暢通、有序、務實、高效的信訪工作新秩序。XX年，我局共受理群眾來信來訪共計271件，較去年同期的302件下降了31件，同比下降了%。其中，網(wǎng)絡平臺大湖論壇共計190件，較去年同期的240件下降30件，同比下降了%;12345縣長熱線，共計60件，較去年同期的33件上升了27件，同比上升81%;信訪接待中心共計21件，較去年同期的23件，下降了%。2105年信訪共計271件，辦結率為100%，其中滿意率為98%，信訪總體形勢明顯好轉。

在今后工作中，我將在思想道德境界、行政執(zhí)法水平、工作業(yè)務本事等方面進一步提高和完善，進取創(chuàng)新工作思路，提高工作水平，做出新的貢獻!

領導述職述德報告【篇4】

回顧一年來的工作和學習，作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層領導干部，在鄉(xiāng)黨委、政府的領導下，在同志們的幫助、關心和支持下，本人按照上級和鄉(xiāng)黨委、政府的要求，嚴格執(zhí)行規(guī)定和領導干部廉潔自律各項規(guī)定，恪盡職守，廉潔奉公，在德、能、勤、績、廉等方面取得了一定的進步。對待上級組織和鄉(xiāng)黨委、政府交付的各項工作任務，力爭做到盡善盡美，讓同志們放心、讓領導們放心?，F(xiàn)將自己一年來學習、工作、廉潔從政等方面向同志們述職：

一、思想政治建設狀況

今年以來，我始終把勤于學習、修煉內(nèi)功作為重要的工作任務，把提高自身素質(zhì)作為目標來認真對待。平時認真學習黨的十九大等精神，學習《十八屆中央政治局關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的》，學習近期黨在牧農(nóng)村的各項路線、方針、政策，用科學發(fā)展觀武裝頭腦，指導實際工作。針對當前牧農(nóng)村工作出現(xiàn)的一些新情況、新問題，我努力解決工學矛盾，豐富學習內(nèi)容，改進學習方法，講究學習效果，堅持學以致用，注重融會貫通，把學到的東西充分用于指導日常工作的實踐。工作中，我能主動地、虛心地向那些熟悉牧農(nóng)村工作、有豐富基層經(jīng)驗的同志學習，通過多練、多做，取人之長補己之短，不斷豐富自己、充實自己、提高自己，同時加強自身的工作能力，以便更加出色的干好工作，更好地為群眾服務。通過學習，使我能保持政治上的清醒和堅定，不斷地提高貫徹執(zhí)行黨在牧農(nóng)村工作中的各項路線、方針、政策的自覺性，并能使自己以更加飽滿的精神狀態(tài)投入到工作中去。理論學習的同時，我鉆研自身分管的業(yè)務工作，練好基本功，力求在與實踐的結合上掌握一些必備知識，增加工作才能，使自己成為一名牧農(nóng)村基層工作的行家能手。

二、崗位職責履行狀況

對待工作，本人按高標準、嚴要求、高起點定位，并認真履行自己的職責，積極配合鄉(xiāng)黨委、政府的中心工作，協(xié)助主管領導。面對繁忙的工作，我從不喊苦叫累，盡最大努力把工作做好。平時工作中嚴格要求自己，謙虛為人，從不擺架子，時刻做到自重、自省、自警、自律。上班期間，從不無故脫崗，經(jīng)常下村幫助群眾解憂排難，并能自覺遵守鄉(xiāng)黨委、政府制訂的各項規(guī)章制度。在工作中，我隨時檢點自己的行為，做到行不違戒、言不違實、知錯必改、誠實謙虛。本人協(xié)管信訪、司法、畜牧業(yè)工作以來，能夠按照鄉(xiāng)黨委、政府要求，主動配合分管領導完成相關工作任務。

（一）普法依法治理工作有序開展。

全鄉(xiāng)普法依法治理工作實行目標化管理，對各村和鄉(xiāng)管各部門加強日常監(jiān)控，大力推進“法律八進”活動，針對不一樣服務對象開展形式多樣的法制宣傳教育：全年開展“送法下鄉(xiāng)”宣傳活動20場次，發(fā)放各類宣傳資料1000余份，發(fā)放“法律維權卡”、“援助卡”500余張。

（二）信訪維穩(wěn)工作健康發(fā)展。

作為分管信訪工作人員，本人能積極提出合理化意見和建議，充分發(fā)揮自身參謀助手作用，注重同志們之間互相尊重和配合協(xié)調(diào)，能充分調(diào)動基層單位的工作積極性和主動性，增強了工作責任心。注重學習和研究工作，堅持依法按政策處理信訪問題，積極面對和及時妥善處理各種突發(fā)和復雜信訪問題。創(chuàng)新工作方式方法，促進了各項業(yè)務工作程序的進一步規(guī)范和工作效率的不斷提高。

（三）畜牧業(yè)工作扎實推進。

一是抓好我鄉(xiāng)規(guī)?；藴驶?、生態(tài)化、良種化規(guī)模棚圈改造，抓好畜禽污染專項治理工作，逐步實現(xiàn)畜禽養(yǎng)殖生態(tài)文明發(fā)展；二是努力確保畜產(chǎn)品質(zhì)量安全，確保不發(fā)生重大畜產(chǎn)品質(zhì)量安全事件；三是努力確保獸醫(yī)公共衛(wèi)生安全，確保不發(fā)生重大動物疫情，確保不發(fā)生重大動物衛(wèi)生安全事故。

三、廉潔自律狀況

堅持嚴于律己，樹立良好的牧農(nóng)村基層領導干部形象。在工作中，隨時堅持用黨紀黨規(guī)來規(guī)范自己的言行，不該說的話不說，不該做的事不做，不該謀的利不謀，做到“權為民用、利為民謀、情為民系”，虛心聽取群眾意見，注重調(diào)查研究，積極為群眾排憂解難。實際工作中從不回避問題和矛盾，辦事公正，以誠待人、以德服人、以情感人。嚴格執(zhí)行紀律、制度，堅守工作崗位，積極完成各項工作任務，本人工作以來，堅持做到勤政不偷懶，敬業(yè)不稀拉。

四、道德建設情況

黨提出“把干部的德放在首位，是保持馬克思列寧主義執(zhí)政黨先進性和純潔性的根本要求和重要保證”。作為一名黨政干部，要增強道德修養(yǎng)，堅守從政道德，忠于黨、忠于國家、忠于人民，樹立正確的世界觀、權力觀、事業(yè)觀，真抓實干、敢于負責、銳意進取、作風正派、清正廉潔、情趣健康。我個人認為，要樹立正確的政治品德，增強學習意識，提高政策水平修養(yǎng)，發(fā)揚民主，嚴守紀律;要擁有良好的社會公德，人際交往中和諧相處，舉止文明，見義勇為，樂于助人;要提高自身的職業(yè)道德，堅持對己清正、對人公正、對內(nèi)嚴格、對外平等;要陶冶良好的家庭美德，生活中贍養(yǎng)父母、樂教與人、教育子女、融洽鄰里關系。

五、存在的不足和問題

冷靜地反思一年來的工作，從心里說，自己的所作所為沒有對不起組織，工作中的成績和問題同在，自己也清楚地看到自身存在的不足。一是政治理論水平不高，專業(yè)知識不豐富;二是視野不夠開闊，解決牧農(nóng)村工作實際問題的能力有待提高;三是協(xié)管工作業(yè)務知識還需加強學習;四是村級工作遙控指揮的多，深入實地少。以上這些都很不盡人意，給工作帶來了看不見的損失，本人內(nèi)心深感慚愧。

六、今后改進措施與努力方向

一是要進一步加強理論學習，增強理論功底。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，認真學習黨的十九大精神，學習《十八屆中央政治局關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的》，用黨理論和綱領提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，不斷提高自身運用群眾路線解決實際問題的能力。

二是要進一步改進工作作風，增強宗旨意識，樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。要以反對“四風”為重點，改進自己的工作作風、學習作風。要在理論聯(lián)系實際、指導實踐上下真功夫，不斷提高理論學習的效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。要把維護人民的利益放在首位，牢固樹立全心全意為人民服務的思想，樹立為黨為人民無私奉獻的精神，把個人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一，要保持思想道德的純潔性，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費，不追求享受；在工作作風上，要深入村里，聯(lián)系群眾，傾聽群眾意見，想群眾之所想，急群眾之所急，忙群眾之所需，認真踐行群眾路線；破除急躁情緒，迎難而上，積極工作；善于從政治、全局的高度認識事物，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務水平。

三是要進一步保持清正廉潔，增強拒腐防變能力。要堅定不移的反對“四風”。在當前社會還存在腐敗現(xiàn)象情況下，，做到自重、自警、自省、自勵，做到在拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染，一身正氣；要加強道德修養(yǎng)，樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀，追求積極向上的生活情趣，帶頭弘揚社會主義道德風尚，堅決抵制歪風邪氣，始終做到清正廉潔，自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭，帶頭樹立高度的責任感和敬業(yè)精神，盡心盡力做好工作。

四是要進一步務實創(chuàng)新，增強工作實效。要堅持解放思想、實事求是、與時俱進，在科學理論的指導下，通過實現(xiàn)學習方式、工作理念、工作的創(chuàng)新，最終達到工作成效的不斷提高。帶頭貫徹和落實上級黨政各項決策和部署，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，盡職盡責做好各項工作。

我將在以后工作中，認真學習黨的理論，按照黨章的要求，牢固樹立全心全意為人民服務宗旨。努力踐行黨的群眾路線，積極開展批評和自我批評。在領導和同志們的幫助支持下，進一步提高思想認識，轉變工作作風，振奮精神，出色完成各項工作任務?？傊诠ぷ?、學習、生活中，同志們給予我很多指導和幫助，對此，我表示衷心的感謝。今后工作中，請各位領導、同事們多多批評，多多指正，我真誠懇切地聽取意見，正視不足，認真改進，加強學習，提高工作水平，無愧于同志們對我的期望，無愧于組織對我多年的培養(yǎng)。

領導述職述德報告【篇5】

在上級主管部門和街黨工委的直接領導下，自覺貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，積極爭取各方面的支持，謀發(fā)展之策、盡服務之力、求務之效，較好地發(fā)揮了承上啟下、溝通工作、協(xié)調(diào)各方、推動落實的作用，盡心盡責地完成街黨委、政府交給的各項任務，得到上級領導的肯定。現(xiàn)將一年來的思想、自身建設和工作、廉潔等方面的表現(xiàn)情況匯報如下：

一、加強學習，不斷提高自身綜合素質(zhì)

注重加強學習，不斷提高自身水平。在瞬息萬變的當今時代，機關工作環(huán)境任務也會隨之發(fā)生變化，工作的方式方法也與過去有明顯不同，我始終把加強學習作為提高自身素質(zhì)的第一要務，努力從書本上學，從實踐中學，不斷提高政治理論素質(zhì)和業(yè)務能力。結合爭先創(chuàng)優(yōu)、第二批學習實踐教育等活動，認真學習黨的xx大及“三個代表”重要思想以及市、區(qū)分管部門的專業(yè)知識，在學習中堅持做好學習筆記，結合工作實際撰寫心得體會，使自己對黨的方針政策有了更深刻的理解和把握，提高了個人分析解決的問題的能力。通過學習，我不斷加強黨性鍛煉，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針政策的自覺性和堅定性，在思想上和行動上與黨中央保持高度一致。

注重自身建設，加強業(yè)務錘煉和提高。由于人大工作的法律性、政策性、程序性很強，在工作協(xié)調(diào)安排上必須堅持依法辦事，按程序辦事。因此，在日常工作中，始終堅持把人大業(yè)務知識、法律知識的學習擺上重要位置，以《鐵東人大》為教材，學習掌握人大工作的基本方法、基本程序和有關理論知識。同時結合視察、人大換屆選舉等工作，認真學習《代表法》、《選舉法》等人大工作的基本法律法規(guī)，增強了法制觀念。

二、努力工作，切實提高工作質(zhì)量和工作效率。

一是嚴把學習培訓關，提高代表議政能力。街道人大把抓好學習培訓當做提高代表議政能力和個人素質(zhì)的有力武器，將嚴格制定學習計劃，成立學習領導小組，豐富學習內(nèi)容，涉及《憲法》、《監(jiān)督法》、《代表法》等法律法規(guī)，以及議案撰寫、學習實踐科學發(fā)展觀等專題學習，進一步提高代表議政能力和個人素質(zhì)。人大學習領導小組對代表的學習效果進行督促檢查，切實提高了代表學習效果。二是嚴把橋梁紐帶關，拓寬代表知政渠道。街道人大通過召開會議、下發(fā)宣傳雜志等形式，及時向代表傳達市委、人大、政府等機關的各項方針政策，做好上情下達，為代表立足市情履職拓寬知政渠道。6月19日，組織代表深入選民，開展心系百姓，關注民生為主題的代表活動日。讓代表及時、真實、全面掌握民情，了解民憂、傾聽民聲。三是嚴把履職質(zhì)量關，激發(fā)代表參政熱情。通過開展代表活動，引導代表積極為群眾扶貧幫困、捐資助學、排憂解難。一年來，開展活動 7 次，(1)1月17日，召開扶貧幫困捐贈儀式，給東燒、東礦、東升、四方

臺社區(qū)20位困難群眾送去溫暖。捐贈儀式，代表慰問了因病致貧及低保的選民家庭20戶，每戶送去了500元的慰問金，及米、面、蛋、油等生活物質(zhì)。折合人民幣1.5萬元。(2)3月7日，在舊堡街道人大代表市中景中醫(yī)院院長張保周的倡議下，開展了“代表為社區(qū)巾幗志愿者送健康”活動。給40位社區(qū)巾幗志愿者發(fā)放免費體檢卡，在中景中醫(yī)院進行全面身體檢查。(3)4月11日，舊堡人大街工委組織代表視察鞍鋼，并召開座談會。代表來到鞍鋼參觀視察，使大家對鞍鋼有了更全面、更深刻的認識。鞍鋼經(jīng)過十年的艱辛改革和創(chuàng)新取得的輝煌成績來之不易。在過去的一年里，鞍鋼的各項經(jīng)濟指標屢創(chuàng)新高，對鞍山市的社會和經(jīng)濟發(fā)展起到了重要的推動作用。我們每位人大代表要學習鞍鋼的創(chuàng)新精神、先進管理經(jīng)驗和優(yōu)秀企業(yè)文化，與時俱進，開拓進取，為鐵東區(qū)發(fā)展做出代表們應有的貢獻。(4)為了深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，密切人大代表與選民和群眾的聯(lián)系，舊堡人大團于6月19日在東礦社區(qū)開展了“代表活動日”。(5)8月14日，組織部分人大代表深入到區(qū)環(huán)衛(wèi)一線，開展主題為“送清涼、鼓干勁、戰(zhàn)酷暑”慰問調(diào)研，旨在督促有關部門和單位進一步改善一線干部職工暑期工作環(huán)境。(6)9月17日，鐵東法院公開審理機動車交通事故責任糾紛理賠案件，舊堡團人大代表前往法庭參觀，并現(xiàn)場旁聽了這一起案件，零距離感受該院在交通事故審判工作中的新舉措。(7)10月16日，在街道代表團團長的帶領下，我街部分人大代表先后視察了街道安全辦，了解相關職能部門內(nèi)設機構、工作分工和日常運作情況。實地察看了兩家企業(yè)的安全生產(chǎn)工作情況。

三、加強修養(yǎng)，不斷改進思想作風和工作作風。

一是注重思想政治工作，維護機關的團結和統(tǒng)一。通過與同志們開展談心交心活動，征求對機關工作的建議意見，了解并盡力幫助解決一些工作和生活中的實際困難，堅持在工作中嚴以律已，寬以待人，在機關造就團結緊張、嚴肅活潑的局面。二是堅持民主集中制原則。工作中做到該請示匯報的及時請示匯報，多溝通情況，多征求意見，扮好“執(zhí)行者”的角色，把區(qū)人大、街黨工委的要求及時落實到各項工作中去。三是堅持清正廉潔。牢記全心全意為人民服務的宗旨，時刻以黨規(guī)黨紀作警示，堅持原則，不謀私利，做到了不該拿的不拿，不該要的不要，不該收的不收，保持廉潔勤政的良好傳統(tǒng)。四是模范地遵守規(guī)章制度。經(jīng)常用機關的各項規(guī)章制度對照檢查自己的行為，切實遵守工作紀律，使工作不因自己的失誤而受到影響。

四、堅持廉潔自律，正確行使黨和人民賦予的權力 在工作和學習中，我一直努力加強自身建設，認真落實“三個代表”重要思想，帶頭做到“八個堅持，八個反對”，真正做到權為民所用，力為民所謀。

在轉變思想作風方面，堅持解放思想，實事求是的思想路線，自覺的把思想認識從那些不合適宜的觀念、做法和體制中解放出來，帶頭轉變觀念、與時俱進、開拓創(chuàng)新;在轉變學風方面，發(fā)揚理論聯(lián)系實際的馬克思主義學風，緊密聯(lián)系思想和工作實際，有的放矢地搞好學習，并做到學以致用;在轉變生活作風方面，帶頭遵守黨風廉政建設的各項規(guī)定，堅持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，堅決抵制拜金主義、享樂主義等腐朽思想的侵蝕，始終保持清醒的頭腦和堅定的理想信念，克己奉公，甘于奉獻。把“堂堂正正做人，清清白白從政”作為自己的座右銘，正確行使黨和人民賦予的權力。凡是要求別人做到的，自己首先做到，不講闊氣，不講排場，把各種應酬減少到最低程度，做到不到賓館以外就餐，不去高檔娛樂場所，不接受各種人情禮金。同時，我還嚴格要求親友和身邊工作人員，經(jīng)常告誡他們不得以任何借口，利用特殊身份謀取私利;在領導作風方面，帶頭從文山會海中解脫出來，從繁雜的事物中擺脫出來，貫徹黨的群眾路線，體察民情，了解民意，始終把群眾的安危冷暖放在心上，切實解決群眾關心的熱點難點問題，全心全意為人民群眾辦實事。

一年來取得的成績，是領導關心幫助的結果，是機關同志們團結奮斗的結果。在看到成績的同時，自己也清醒地認識到，還存在一些不足和差距：一是適應職責要求還需要一個過程，需要不斷學習，向書本學習，向同志們學習，盡快提高自己的水平;二是學習系統(tǒng)性有差距。有時借口事務多而原諒自己，放松了經(jīng)常性學習，必須認真對待學習，不斷提高自己的整體素質(zhì)。三是工作上存在急躁情緒。有時工作多起來，領導要求又高，就會產(chǎn)生急躁情緒，努力完成各項工作任務，不辜負組織的信任和同志們的期望。

領導述職述德報告【篇6】

各位領導、各位同志：

本人自20xx年調(diào)入鎮(zhèn)任副鎮(zhèn)長以來，一直分管農(nóng)業(yè)、水利、烤煙、統(tǒng)計、重點項目等工作。三年來，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，在廣大干部職工和全鎮(zhèn)人民的大力支持下，我?guī)ьI分管戰(zhàn)線上的干部職工務實工作，爭先創(chuàng)優(yōu)，取得了一定成績?，F(xiàn)對照崗位職責，將本人三年來的勤廉從政情況述職如下:

一、加強學習、不斷提高政策和業(yè)務水平

為了切實履行職責，不辜負黨和人民的期望，我十分注重學習，認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀和黨的十九大會議精神，把講政治、講學習、講正氣擺在重要位置。一是加強政治理論學刁。使自己的世界觀得到了更新，政治素質(zhì)得到了加強，使自己在政治上與黨中央始終保持高度一致。二是加強業(yè)務學習，提高工作能力。認真學習農(nóng)業(yè)、水利、畜牧、煙葉等業(yè)務知識和相關政策，做到不懂就間，即當部門干職工的領導，又當他們的學生，堅持學中干，干中學，很快熟悉了農(nóng)村農(nóng)業(yè)、水利、煙葉、畜牧等的政策業(yè)務知識，為搞好農(nóng)村農(nóng)業(yè)工作奠定了良好的基礎。

二、注重實際、講求實效、全面完成工作任務

三年來，按照縣委、縣政府的要求，從農(nóng)業(yè)、農(nóng)村經(jīng)濟實際出發(fā)，扎實有效的開展各項工作，全面完成了工作任務。

1、產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整初見成效。三年來，把農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整作為農(nóng)村發(fā)展、農(nóng)民增收的突破口和切入點來抓。立足鎮(zhèn)情、因地制宜，根據(jù)資源優(yōu)勢和市場需求，引導農(nóng)民宜種則種，宜牧則牧，幫助解決產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整中的技術服務等問題，使農(nóng)民參與產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整的積極性大大提高。全鎮(zhèn)共種植優(yōu)質(zhì)稻46000畝，超甜玉米2000余畝，種植商品蔬菜6000余畝。狠抓了農(nóng)村“一村一品”工程建設。

2、養(yǎng)殖業(yè)漸成規(guī)模，全鎮(zhèn)共出欄生豬17616頭，大牲畜2866頭，家禽5.2萬羽，現(xiàn)有大牲畜存欄5243頭(匹)，生豬存欄8894頭，禽存欄61621羽。

3、農(nóng)村基礎設施建設穩(wěn)步推進。全鎮(zhèn)逐步實施人畜安全飲水工程，新修水庫一座，新修加固引水灌渠13公里，新建串戶路硬化20余公里。

4、安全生產(chǎn)防微杜漸，對所包域內(nèi)安全生產(chǎn)進行了定期和不定期檢查，防患于未然。三年來沒有發(fā)生一起安全事故。

5、“三防一抗”工作扎實有效。三年來，層層落實了防汛抗旱、森林防火、動物春、秋兩防、地質(zhì)災害責任制，杜絕了火災事故和人員傷亡事故的發(fā)生。面對嚴重的旱情，在各級、各部門的支持下組織群眾應深入田間地頭，清理修整渠道，積極組織群眾開展自救，最大限度地減少了旱災損失。全面開展了動物防疫工作，狠抓動物檢疫，嚴格按照動物防疫的要求，精心組織，周密部署，全民動員，夜以繼日的開展了工作，全面開展了防疫活動，防疫密度達98/%。

三、積極參與片區(qū)工作及重點項目征地工作，為黨委、政府排憂解難

在做好本職工作的同時，積極主動地配合鎮(zhèn)黨委、政府開展了包村工作。1-10月份包的xx村，由于社情比較復雜，村干之間意見有些分歧，導致戰(zhàn)斗力不強。加上本村緊鄰縣工業(yè)園區(qū)企業(yè)征地多，造成干群矛盾突出，工作起來困難較大。但通過各級、各部門的共同努力深入田間地頭，每家每戶，做了大量細仔的工作，使各方面工作有所好轉，該村的經(jīng)濟保持了持續(xù)、快速、健康發(fā)展的良好勢頭。

三年來，始終把完成重點工程項目征地拆遷作為鍛煉培養(yǎng)自身工作能力的生動課堂，能在完成緊急艱難任務中創(chuàng)新思路，在應對復雜局面中經(jīng)受考驗，在處置棘手問題中豐富經(jīng)驗，在新時期做好群眾思想工作，不斷提高解決實際問題和駕馭復雜局面的能力，

三年來積極做好征地、項目建設各項工作，在園區(qū)落戶企業(yè)有“省重點工程工業(yè)園污水處理廠等十家，征地工作按照縣委縣政府文件要求抓落實，按工業(yè)園區(qū)規(guī)劃征地促進度。實行5加2，白加黑的工作時間，錘煉干部的工作作風。xx村是我縣工業(yè)園區(qū)首要重點項目工程建沒規(guī)劃征地主戰(zhàn)場，作為鎮(zhèn)商坵村征地工作組負責人，自己能親力親為帶領征地組干郡，科學進行調(diào)度，對工作難度較大的xx、xx、xx、xx小組，深入農(nóng)戶，找準突破口，搶班加點，放棄所有休假，跟農(nóng)戶談心，曉之以理，動之以情，群眾被深情感動，四個小組28戶村民帶頭丈量，使四個小組125戶農(nóng)戶的土地丈量工作打開了局面。三年以來自己始終奮戰(zhàn)在一線，活躍田間地頭、村里村外、村民家中、指揮現(xiàn)場，白天丈量土地，晚上上戶跟村民講政策。談家常，解民惑，群眾家里的困難及時給予幫助解決。但是在原則面前，絕不松口，在xx組、xx組土地丈量時，個別村民要挾并提前出無理要求，被儼然拒絕，遭個別村民的謾罵、舉棍威脅，但毫不畏懼、也不退縮，仍然公正地丈量每一塊土地，為人民交上滿意的答卷。通過實踐錘練，在提升自身工作能力的同時，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會的跨越發(fā)展做出了突出貢獻。

四、厲行節(jié)約、廉潔自律，時刻筑起拒腐防變的思想防線

在生活中我克勤克儉，嚴格遵守機關財務制度，從小事坐起，從自我做起。樹立“公生正、廉生威”正人先正已的思想;堅持自重、自省、自警、自勵。任何情況下都用黨性來原則來約束自己。

三年來，我的工作成績?nèi)〉玫靡嬗诟骷夵h政領導和部門的支持，得益于各村支兩委和廣大群眾的共同努力。同時，我知道，我的工作與黨和人民的要求還有一定的距離。我的工作還存在一定的不足，如思路不開闊，急于求成等。農(nóng)村工作如何與時俱進，任重而道遠。本人深感責任重于泰山，決心以高昂的熱忱投入到工作中去。牢記宗旨，與時俱進，務實開拓，爭做人民滿意的公仆!

領導述職述德報告【篇7】

各位領導、各位同志：

20xx年以來，在縣委、縣政府正確領導下，在縣紀委的關心幫助下，20xx縣招商局認真貫徹十九大、省紀委九屆六次全會、市紀委三屆五次全會和縣紀委十二屆五次全會、政府系統(tǒng)廉政工作會議精神，緊密聯(lián)系單位工作實際，始終堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，從思想教育、制度建設、強制監(jiān)督、落實責任等方面入手，認真落實黨風廉政建設責任制，加快建立健全懲治和預防腐敗體系，深入開展黨風廉政建設和反腐敗工作，取得了預期成效?，F(xiàn)將我局20xx年執(zhí)行黨風廉政建設責任制工作情況做如下匯報：

(一)加強領導，確保黨風廉政建設責任制深入落實。

1.調(diào)整充實招商局黨風廉政建設領導小組。

為有效地開展反腐倡廉工作，形成黨風廉政建設和反腐倡廉工作整體合力，按照反腐敗領導體制和工作機制的要求，調(diào)整充實了由黨組書記孫瑞鴻任組長，局長、黨組副書記xxx任副組長，xxx、xxx、xxx為成員的領導小組，負責招商局機關黨風廉政建設責任制工作，做好組織領導、廉潔自律、源頭治理、糾風執(zhí)法監(jiān)察、信訪辦理案件查處、廉政創(chuàng)新工作。

2.樹立“權力就是責任”的觀念。

認真落實黨組領導班子對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設負全面領導責任。履行好黨組書記的主體責任，做到“四個親自”，即重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。班子成員在抓好分管業(yè)務工作的同時負責黨風廉政建設工作。黨組書記和班子成員以身作則，引導干部樹立了正確的權力觀，全局上下始終保持著共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣，自覺在思想上、行動上與黨中央保持高度一致。

3.結合領導班子成員的工作分工。

將黨風廉政建設和懲防體系建設進行細化分解，按照“誰主管、誰負責”的原則，實行領導干部“一崗雙責制”，既要抓好分管的業(yè)務工作，又要抓好分管內(nèi)的黨風廉政建設工作和懲防體系建設工作。四是強化對黨風廉政建設責任制落實情況的監(jiān)督檢查，并作為對黨員干部年度考核的重要內(nèi)容。定期召開會議進行工作部署，聽取班子成員及科室負責人近期工作情況匯報及下一階段的目標打算，同時對全局黨風廉政建設責任制落實情況進行定期檢查，使全局黨風廉政建設和懲防建設的各項工作落實到了班子，細化到了科室，量化到了個人，基本做到了業(yè)務工作管到哪里，黨風廉政建設就抓到哪里。

(二)興宣重教，筑牢廉政思想防線。

1.加強廉政文化建設。

在局機關設置了“黨務政務財務公開欄”、“六個嚴禁”圖板、廉政文化監(jiān)督臺，微信招商平臺上專設了廉潔自律監(jiān)督臺，優(yōu)化了辦公環(huán)境，使廣大干部職工隨時“照鏡子”，在廉政文化進機關活動中接受影響和熏陶。組織全體干部職工上廉政黨課，黨組書記和局長都親自帶領大家學習黨風廉政建設的有關規(guī)定，談了對黨風廉政建設重要性的認識及加強自身修養(yǎng)、提高拒腐防變能力的體會，要求全體黨員干部要有崗位成才的決心、有踏實肯干的作風、有為民服務的理念、有積極進取，開拓創(chuàng)新的意識。結合縣級和科級干部《廉政準則》考試，組織全體黨員干部學習廉政知識，組織廉政常識考試，促進了黨員干部對廉政知識的掌握。

2.認真開展警示教育活動。

今年4月，全體干部職工參加了縣第四紀工委統(tǒng)一組織的黨風廉政警示教育活動，組織學習有關廉政文章，觀看廉政教育片，使黨員干部從中得到教育，并撰寫了心得體會。四是加強對《廉政準則》的學習，對反腐倡廉工作任務進行分解，并納入全局及各股室目標管理。

(三)完善制度，建設反腐倡廉長效機制。

在繼續(xù)堅持廉政承諾、民主生活會、重大事項申報、談心談話、述職述廉等制度的同時，進一步建立和規(guī)范了各項管理制度，基本建立起以制度建設統(tǒng)領全局工作的長效機制，從而把黨風廉政建設納入制度化軌道，把每個黨員干部的行為納入制度管理的范疇。今年以來，先后建立完善了領導干部廉潔自律制度、招商局機關工作人員管理規(guī)定、用車管理制度、財務管理制度、接待管理制度等，干部職工嚴格執(zhí)行我局各項規(guī)章制度，推動作風建設常態(tài)化、長效化。同時，嚴格執(zhí)行個人重大事項報告制度，嚴格按要求和規(guī)定時限填報領導干部個人有關事項報告表。

(四)堅持黨務政務財務公開，嚴格落實各項監(jiān)督。

按照上級反腐倡廉工作指示，以實際行動抓好各項監(jiān)督制度落實。一是認真聽取企業(yè)和群眾意見，抓好招商引資網(wǎng)站、政府門戶網(wǎng)站招商專欄、xx招商微信公眾平臺各項工作，尤其在xx招商微信公眾平臺上專設了廉潔自律監(jiān)督臺，公布單位全體干部職工的相關信息并接受社會各界的監(jiān)督，專設了意見箱，方便社會公眾發(fā)表意見建議。二是在單位政務公開櫥窗及xx招商冊紙質(zhì)版和微信平臺上及時發(fā)布各種招商信息及動態(tài)、辦事流程、服務承諾等，方便外來投資客商辦事并及時為廣大客商做好一流的服務工作。

(五)轉變作風，強化機關效能建設。

結合開展的“六個嚴禁”和“紀律作風整頓年”工作，按照建設廉潔、勤政、務實、高效機關的要求，不斷加強機關作風建設，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。一是強化對黨員干部思想作風、工作作風、生活作風的監(jiān)督和管理，扎實開展“六個嚴禁”警示教育活動，做到警鐘長鳴，筑牢思想防線，打造一支“團結、為民、務實、清廉”的黨員干部隊伍。二是加強對《廉政準則》的學習，對反腐倡廉工作任務進行分解，并納入全局及各股室目標管理。三是堅決反對“四風”，切實加大對有關規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查力度，使黨員干部反對“四風”成為自己的自覺行動。四是與當前的“三嚴三實”、“忠誠干凈擔當”專題教育和縣委紀律作風整頓年緊密結合起來，努力為客商做好聯(lián)絡、協(xié)調(diào)、做到“廉潔招商、微笑服務”，營造“親商護商、愛商敬商”的招商引資氛圍。

(六)履職盡責，業(yè)務工作成效明顯。

堅持將反腐倡廉建設與其他業(yè)務工作同研究、同部署、同檢查、同考核、同獎懲，杜絕黨風廉政建設工作流于形式、浮于表面，以優(yōu)良的工作作風帶動全局工作的穩(wěn)步推進。2015年，招商引資總體任務目標是高標準完成儲備項目40個以上，正式簽約項目20個以上，其中億元以上項目3個，完成招商引資實際到位資金69億元，增長35%以上。截止10月底，全縣招商引資實際到位資金62.49億元人民幣，占市級年度任務69億元的90.57%，與上年相比增30.38%。其中，省外資金到位54.37億元，占市級年度任務89.13%，同比增20.79%;省內(nèi)市外資金到位8.12億元，占市級年度任務101.5%，同比減7.55%。

今年以來，我局打破黨風廉政建設責任制暨反腐倡廉工作管理傳統(tǒng)模式，創(chuàng)新方法，凸顯亮點。結合自身工作性質(zhì)和新形勢下招商引資工作面臨的新常態(tài)，新變化，與時俱進，以創(chuàng)建微信公眾平臺為抓手，跟緊信息時代發(fā)展步伐，在利用好傳統(tǒng)的政府門戶網(wǎng)站、報刊、雜志等宣傳媒介的同時，緊緊抓住手機微信方便、快捷、高效、容量大、范圍廣、費用低的特點，與云南黑蝎電子商務有限公司簽訂了《xx招商》手機微信公眾平臺的建設運營服務協(xié)議，將手機微信公眾平臺作為在招商引資工作中宣傳xx、推介xx、服務xx的又一新的窗口和載體，在微信公眾平臺上設置了“茶鄉(xiāng)xx”、“xx商機”、“投資服務”等欄目，對xx的“山、水、茶、城”等自然資源特色優(yōu)勢和投資環(huán)境、投資項目、優(yōu)惠政策、園區(qū)服務、辦事流程等進行全面的宣傳介紹。同時，充分利用好人脈資源，借助招商局全國各地都有客商聯(lián)系人，信息資源多，涉及行業(yè)全，代表性強，影響范圍廣的特點，開設了“xx縣招商局廉潔招商監(jiān)督臺”，將全局領導干部職工的照片、職務等信息在監(jiān)督臺上進行公開，接受社會監(jiān)督，及時發(fā)布單位開展黨風廉政建設暨反腐倡廉工作動態(tài)信息，定期更新，把“廉潔招商監(jiān)督臺”作為黨風廉政建設責任制暨反腐倡廉工作創(chuàng)新的一塊主陣地，在全縣乃至全市率先開辟了利用手機微信公眾平臺服務黨風廉政建設責任制暨反腐倡廉工作，實現(xiàn)黨風廉政建設責任制暨反腐倡廉工作與日常工作同步開展，同步進行的先河，彰顯創(chuàng)新工作亮點。

招商局在2015年執(zhí)行黨風廉政建設責任制工作中存在的問題和不足主要是以下幾個方面：一是抓干部職工的管理教育力度不夠;二是痕跡資料的收集整理不夠完善;三是信息報送和采用還有差距;四是結合單位實際開展廉政文化創(chuàng)建有差距。

(一)進一步強化黨風廉政教育工作。通過形式多樣的教育活動，提高我局干部職工對反腐倡廉工作的認識，增強抓黨風廉政建設工作的自覺性，筑牢拒腐防變的思想防線。

(二)進一步落實黨風廉政建設責任制，完善預防和懲治腐敗體系。按照要求，進一步完善責任分解、責任考核、責任追究等各項工作制度，確保責任制各項規(guī)定落到實處，進一步抓好黨組書記的主體責任，班子主要負責同志的黨風廉政建設主要領導責任，班子成員分管范圍內(nèi)的黨風廉政建設主要領導責任，以嚴格的問責倒逼責任。切實加大制度規(guī)范和社會監(jiān)督力度，建立健全各項規(guī)章制度，扎嚴制度“籠子”，深化作風建設，推動作風建設常態(tài)化、長效化，形成黨風廉政建設的長效機制。加強與紀檢部門的溝通協(xié)調(diào)，在“三重一大”等工作上做到及時報告，及時請示，自覺接受監(jiān)督和指導。加強與新聞媒體溝通，拓寬與服務對象的聯(lián)系渠道，多方征詢意見建議，做好社會監(jiān)督工作。

(三)進一步加強作風建設。進一步結合“六個嚴禁”等活動的開展及整改工作，深入貫徹落實中央“”，不斷改進工作作風，促進我局政風行風建設。進一步加強干部隊伍素質(zhì)建設，積極推進學習型機關建設和效能型隊伍建設，提高干部職工業(yè)務素質(zhì)和專業(yè)水平，更好服務企業(yè)、服務客商。堅持依法招商，提高辦事效率，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，鞏固和發(fā)展黨風廉政建設的成果。

(四)繼續(xù)強化宣傳教育，筑牢拒腐防變防線。把深入開展黨風廉政建設和反腐敗宣傳教育納入工作總體部署，加強黨風黨紀教育，推進廉政文化建設。按時報送黨風廉政建設信息、統(tǒng)計表等，加強痕跡資料的收集和完善檔案管理，及時更換黨務、政務公開信息，使黨風廉政建設工作不斷走向科學化、規(guī)范化、制度化。

述職人：xxx。

20xx年xx月xx日。

領導述職報告廳

一份詳細而到位的報告是完成任何任務不可或缺的環(huán)節(jié)，在生活學習和職業(yè)工作的各個方面，都離不開撰寫報告。怎樣才能編制一份出色的報告呢？針對這個議題，欄目小編為您整理了一篇全面的“領導述職報告廳”，期望這些資料能給您帶來實用的建議和信息！

領導述職報告廳【篇1】

一、不斷學習，提升思想意識和理論素養(yǎng)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作一直以來都是以“多、雜、亂”著稱，我們又是基層一線工作人員，直接面對群眾工作，只有具備了扎實的基本功才能更好地為群眾服務。為此，我從以下4個方面加強學習。

一是、向新聞媒體學習。每天觀看新聞，了解動態(tài)，同時學習人代會、和的相關精神。

二是、向領導、同事和朋友學習。積極聽取大家的意見和建議，工作中不斷完善自己。

三是、向群眾學習。我們農(nóng)業(yè)服務需要深入的學習、吸收先進、實用的農(nóng)業(yè)知識才能更好地服務廣大人民群眾。

四是、加強寫作能力鍛煉。積極提高，通過撰寫網(wǎng)評、簡報、等文章，在提煉思想意識的同時系統(tǒng)化自己的知識。

二、努力做好本職工作，較好地完成工作任務

1、黨政辦工作。

認真貫徹落實黨政領導交辦的各項工作任務，當好參謀和助手。做好上傳下達，充分發(fā)揮辦公室綜合協(xié)調(diào)作用。時刻牢記服務宗旨，全心全意為同事們服務。

2、生態(tài)鎮(zhèn)建設工作。

積極完善申報市級生態(tài)鎮(zhèn)、特色旅游鄉(xiāng)鎮(zhèn)相關資料。參與鄉(xiāng)村旅游建設，協(xié)助小河壩居委、院星村為打造“十里花?！钡南嚓P基礎設施建設。

3、農(nóng)田水利工作。

積極參與院星村灌溉工程的設計與施工，新修各類蓄水池_____口，預埋管道_____米。協(xié)助水政執(zhí)法大隊聯(lián)合執(zhí)法、公路局橋梁安全檢查、蘆池水庫安全檢查、河道非法采砂取石大檢查等活動。完成山洪災害預警系統(tǒng)建設，安裝雨量監(jiān)測器、宣傳欄、標識牌等設施設備。

4、種糧直補工作。

5、科技、科協(xié)工作。

6、其他工作。

三、主要工作

半年來，我有一些深刻體會。做基層工作，就是做具體工作，處理一些具體的矛盾。要做成一件具體的事，擔當好一份具體的責任，做到群眾滿意、組織滿意、自己滿意，不太容易。

一是具體工作也需要全面考慮。有時看起來是一件小事，一件單純的事，由于牽涉到群眾的具體的切身的利益，就可能牽涉到方方面面。這就要求，考慮問題要細致周到，否則要重復做工作。

二是認真是做好工作的法寶。認真是責任心的體現(xiàn)。認真細致才能發(fā)現(xiàn)可能影響大局的細小問題，解決于萌芽細微狀態(tài)。

三是要善于調(diào)動大家的積極性。作為一名基層干部，要能做具體工作，但凡事事必躬親，既無必要，也不一定能完全干好。要在帶頭做事的基礎上，調(diào)動大家的積極性。只有把大家的積極性調(diào)動起來了，群策群力，才可能做好工作。

四、存在問題及今后努力方向

半年來，在領導和同事們的幫助下，雖然我的工作能力得到了一些鍛煉和提高，但離組織和人民的要求還有很大差距。主要是：

一是深入群眾不夠。

二是處理一些問題時，工作方法不夠創(chuàng)新。

三是工作中膽子不夠大。

在今后的工作中我會更加努力，在大家的幫助下，不斷地提高自己的知識和業(yè)務水平，努力把工作做得更好。

領導述職報告廳【篇2】

20**年是武侯街道抓隊伍、上項目、保穩(wěn)定，實現(xiàn)穩(wěn)步發(fā)展的一年。武侯街道黨政班子團結帶領街道廣大干群，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，認真貫徹落實“保增長、保民生、保穩(wěn)定”的一系列政策措施，深入學習實踐科學發(fā)展觀，著力抓好黨風廉政建設，搶抓機遇，務實重干，實現(xiàn)了街道經(jīng)濟社會健康平穩(wěn)較快發(fā)展。下面，根據(jù)班子集體研究的意見，我代表領導班子做街道20**年度述職述廉報告。

一、目標完成情況

(一)堅持科學發(fā)展，經(jīng)濟實力不斷增強

1、主要經(jīng)濟指標達到形象進度。地區(qū)生產(chǎn)總值完成71535萬元，同比增長12.5%;非公有制經(jīng)濟實現(xiàn)產(chǎn)值8.46億元，增加值完成2.96億元，同比增長35%;限額以上工業(yè)企業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)值1710萬元，增加值完成445萬元，增長29%，實現(xiàn)利潤70萬元，增長6.6%;限額以下工業(yè)企業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)值3042萬元，增加值完成791萬元，增長27%，實現(xiàn)利潤1986萬元，增長14%;農(nóng)業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)值2235萬元，比去年同期增長6%，糧食產(chǎn)量完成348萬斤，比去年增收22萬斤，肉、蛋、奶分別完成了350噸、230噸、394.8噸;全社會固定資產(chǎn)投資完成3000萬元，同比增長35%;農(nóng)民人均純收入完成4278元，同比增長6%;城鎮(zhèn)居民人均可支配收入完成9700元，同比增長7%。

2、財政增收目標圓滿實現(xiàn)。強化收入征管，抓好協(xié)稅護稅，街道財政收入完成548萬元，占年計劃500萬元的109%，比去年453萬元凈增收95萬元，同比增長21%。其中，國稅部門本級完成107萬元，占年計劃的113%;地稅部門完成365萬元，占年計劃的114%;財政部門完成76萬元，占年計劃的100%，各部門均圓滿完成征收目標。

3、項目建設和招商引資工作達到預期目標。今年已建成項目1個，即北京大道市郵政支局綜合樓項目，新開工項目10個，總投資2.93億元。其中，武侯街道社區(qū)服務中心、武侯社區(qū)服務站、站南社區(qū)服務站3個項目，是經(jīng)省、市發(fā)改委立項的國家標準化街道中央投資項目，臥龍?zhí)蓍e園(原蒙古風情園)是我區(qū)從上海引資建設的農(nóng)游一體化示范性重點項目，崗東村的軍休干部住宅樓是國防資金建設的省市重點項目，崔莊社區(qū)居民住宅小區(qū)能較大程度地緩解都市村莊型社區(qū)居民的住房需求。姜溝村李莊組引進的漢醫(yī)艾絨項目，已完成項目入駐的前期租地工作。我們搶抓機遇，積極爭取政策性資金，獲批項目2個，國家、省、市、區(qū)四級到位資金200萬元。

(二)堅持建管并重，開創(chuàng)社區(qū)工作新局面

1、夯實基礎設施建設。街道社區(qū)綜合服務中心辦公樓和站南社區(qū)辦公樓已開工建設，武侯社區(qū)辦公樓已完成基礎建設，進一步完善了崔莊和武侯標準化社區(qū)信息服務平臺。多方協(xié)協(xié)調(diào)資金18萬元，高標準改造背街小巷4條。

2、完善社區(qū)管理制度。制定了《武侯街道社區(qū)管理辦法》，與各社區(qū)簽訂了《社區(qū)年度目標管理責任書》，完善了社區(qū)人、財、物、事的管理制度，規(guī)范了工作秩序。

3、拓寬社區(qū)服務領域。組織干部外出考察學習，全面開展“七進社區(qū)”服務活動，武侯、站南社區(qū)組織了專家義診、上門維修家用電器等便民利民活動;師院社區(qū)成立了職工活動中心，組建了老年舞蹈隊、拉唱隊及書法繪畫協(xié)會;二膠廠社區(qū)舉辦了慶“五一”職工健身文藝展演;司法所牽頭組織了法律援助進社區(qū);各社區(qū)志愿者與貧困戶結對幫扶;站南社區(qū)創(chuàng)造性地設置了便民服務聯(lián)系卡;武侯社區(qū)率先建成了100余平方米的愛心超市，協(xié)調(diào)亞龍筑機公司開放了會議室、歌舞廳、籃球場等文體活動場所，在農(nóng)校小區(qū)建成了便民服務宣傳一條街。

4、扎實推進“六創(chuàng)一迎”活動。一是累計清理背街小巷小廣告1.2萬個，拆除亂搭亂建12處，清運積存垃圾7000余方。二是搬遷城區(qū)養(yǎng)殖場21家，關停搬遷廢品收購點11家。三是規(guī)劃建設綜合農(nóng)貿(mào)市場1個、公廁2座、垃圾池130個、垃圾中轉站1個。四是綜合整治“六亂”，拆除亂搭亂建40多處，取締了武侯西路等馬路市場，規(guī)范了交通秩序和市場經(jīng)營秩序。五是投資40萬元，著力打造擁軍愛民巷、陳鐵一巷、陳鐵二巷3條景觀巷。

(三)堅持重點推進，新農(nóng)村建設面貌日新

1、穩(wěn)步推進農(nóng)村基礎建設。協(xié)調(diào)籌資46萬元，整修毛莊至姜溝外環(huán)路2.4公里，實施了萬余平方米的路面鋪油工程，整修了路肩，清理了邊溝，安裝了路燈，在兩側栽植風景樹600余棵，并選聘護路工對該路進行管護。對姜溝新村統(tǒng)一外觀粉飾，新修戶戶通1.2公里。投資6萬元對毛莊科技文化大院改造升級，硬化了文化廣場，高標準裝修了舞臺和大門，粉飾了院內(nèi)外墻體，安裝了健身器材，配備了娛樂器材和服裝道具，栽植了風景樹。規(guī)劃硬化程溝、向崗兩個自然村5個村民小組戶戶通道路4公里。扎實實施清潔家園行動，對樓上、毛莊、向崗3個自然村6個村民小組村容村貌集中整治和墻體粉飾，建成文化墻萬余平方米。

2、加強農(nóng)田水利基本建設。積極購買灌溉設備，投入抗旱澆麥保夏糧豐收，新打機井18眼(含舊井改造)，擴大有效灌溉面積800余畝。

3、超額完成生態(tài)林建設任務。超額完成區(qū)下達的900畝生態(tài)林建設任務，植生態(tài)林49516株，占年度任務的128.84%，09年植樹成活率達96%，在全區(qū)率先完成了轄區(qū)1800余畝的林權認證登記工作。

4、嚴格落實禁燒秸稈規(guī)定。確保了“三夏”生產(chǎn)和秋收期間，轄區(qū)不著一把火。

5、認真做好畜禽防疫工作。在春、秋兩季進行了兩次大型集中防疫，確保畜禽免疫率達100%。

6、扎實作好防汛搶險準備。街道成立了防汛指揮部，制定了搶險應急預案，召開了防汛抗洪會議，成立了130人的搶險突擊隊，進行了防汛演練，落實了汛期值班制度，對程溝水庫進行了維修加固，汛期對險房戶進行了排查和重點監(jiān)控。

7、認真落實各項惠農(nóng)政策。今年共兌現(xiàn)種糧補貼333309元，家電下鄉(xiāng)補貼170萬元，能繁母豬補貼74500元，落實700多畝油料倍增項目，發(fā)放小麥良種3萬多斤，對玉米、棉花良種補貼面積進行了登記審核。

8、有效遏制違法占地違法建設行為。街道出臺了“兩違”整治兩個意見、一個通知和一個綜合實施方案，加強土地管理，規(guī)范建房秩序，健全街道、社區(qū)(村)、組和轄區(qū)單位四級監(jiān)管網(wǎng)絡，嚴格執(zhí)行“日巡查、日報告、全天候、全覆蓋”監(jiān)管制度，堅持“早發(fā)現(xiàn)、早制止，露頭就打”原則，制止違法建房21處，拆除違法違章建筑27處1200余平方米。

(四)堅持統(tǒng)籌發(fā)展，社會事業(yè)逐步繁榮

1、大力開展群眾性文化活動。利用毛莊科技文化大院，全年為群眾演出46場次，其中，中央七套到現(xiàn)場錄制節(jié)目一次，南陽師院文藝演出2次。積極搜集整理轄區(qū)非物質(zhì)文化遺產(chǎn)，上報有《武侯故事》、“九宮八卦鼓”等100多個項目，線索1000多條，挖掘出幾近失傳的民間文化《九宮八卦鼓》已成功申報了國家非物質(zhì)文化遺產(chǎn)，可望在我市舉辦的2012年全國農(nóng)運會上獻藝。街道機關組隊參加了全區(qū)國慶60周年歌詠比賽和故事大賽，組織了《武侯風光攝影展》和迎國慶職工書法繪畫攝影展，街道全力配合我市“諸葛亮祭拜大典”暨活動周在武侯祠成功舉辦。

2、辦好人民滿意的教育。認真落實國家“兩免一補”政策，轄區(qū)253名學生全部享受“兩免一補”，城市低保“兩免”人數(shù)為120名。為姜溝小學購置標準化桌椅89套，為毛莊小學硬化操場2925平方米。

3、大力開展愛國衛(wèi)生運動。一是2010年新型農(nóng)村合作醫(yī)療參合率大幅增長，參合5371人，籌資161130元，參合率達99.3%，其中五保戶、低保戶參合率達100%;09年新型農(nóng)村合作醫(yī)療門診報銷2013人，報銷83936.1元，住院報銷44人85047.7元，有效緩解了群眾看病貴問題;二是建立居民個人健康檔案18760份;三是全面開展衛(wèi)生先進單位創(chuàng)建活動，創(chuàng)建省級衛(wèi)生先進單位1個、市級1個，區(qū)級1個，健康教育示范小區(qū)5戶;四是大力開展冬季滅鼠活動，發(fā)放鼠藥50余箱;五是積極開展環(huán)境衛(wèi)生綜合整治及夏秋季節(jié)滅蚊蠅活動。

4、穩(wěn)步提升計生工作水平。穩(wěn)步推進計生陣地建設，積極推行計生管理信息化，認真實施計生基本國策宣傳教育活動，抓好獎勵、幫扶、救助、保障等多項優(yōu)惠政策的落實，大力開展“關愛女孩行動”“幸福家庭行動”，綜合整治性別比升高問題，推行流動人口雙向信息通報制度，流動人口一人一檔，輸入微機，動態(tài)管理。2009年街道人口出生率為8.7‰，符合政策出生率達到100%，無多孩生育現(xiàn)象，獨生子女獎勵落實率100%，全面完成區(qū)下達的人口與計劃生育各項任務，在接受全市半年檢查考評中無重大問題。

5、社會保障日趨完善。落實五保供養(yǎng)政策23人，優(yōu)撫政策27人，城市低保209戶383人，月發(fā)放39390元，實行了社救資金社會化發(fā)放、動態(tài)管理，確保應保盡保。于2009年8月在武侯社區(qū)成立了愛心超市，方便了轄區(qū)困難群眾。全年為58戶低保租房戶辦理了廉租房申請，為38名白內(nèi)障患者進行免費康復治療。積極作好社保政策宣傳，開展了就業(yè)援助進家庭活動，組織了多期培訓班。

(五)堅持以人為本，全力維護社會穩(wěn)定

1、合力**信訪難題。今年街道共排查化解各類不穩(wěn)定因素18起，信訪立案(自立)7起，其中網(wǎng)訪2起，集體訪4起(信件訪1起)，個訪1起，已結案7起，結案率100%，無一起赴京、省、市、區(qū)上四級信訪案件，轄區(qū)政治大局持續(xù)穩(wěn)定，確保了建國60周年期間市、區(qū)沒有來自武侯街道的干擾。

2、織密治安防范網(wǎng)絡。堅持人防、物防和技防相結合，落實社會治安防范定范圍、定任務、定領導、定人員、定責任、定獎懲的“六定”網(wǎng)格化管理責任制，織密治安防范網(wǎng)絡。今年以來,街道先后開展了雙節(jié)嚴打、社會治安集中整治專項斗爭、百日嚴打集中整治等一系列專項斗爭，黨政班子成員和職能部門分包社區(qū)、村，公檢法司齊上陣，形成強大的工作合力。我們深入宣傳發(fā)動，營造濃厚氛圍，設立舉報電話舉報箱、發(fā)送貼有郵票的線索排查信3000余封，入戶走訪800余戶，收集線索70余條，成功破獲“兩搶一盜”案件37起，其它刑事案件14起，抓捕犯罪嫌疑人73人，逮捕“兩搶一盜”10人，起訴“兩搶一盜”案件9起，其它刑事犯罪15起，勞動教養(yǎng)13人。針對城鄉(xiāng)結合部傳銷活動蔓延的勢態(tài)，進行重點打擊，端掉傳銷窩點11個，驅散傳銷人員195人，刑事拘留傳銷骨干分子6人，解救被困人員2人，有力震懾了犯罪，人民群眾的安全感和滿意度進一步提升。

3、開展普法教育活動。以法律“六進”活動為抓手，今年以來，已舉辦9場(次)法律知識培訓講座，調(diào)處各項矛盾糾紛15件，調(diào)成13件，引入訴訟程序1件。

4、重視安全隱患治理。今年進行了8次安全生產(chǎn)綜合大檢查和4次專項檢查，配合區(qū)安全局開展了2次特種行業(yè)檢查，下發(fā)整改意見書80份，監(jiān)察意見書30份，取締小型加油站一家。全年轄區(qū)沒有發(fā)生一起生產(chǎn)事故，消防安全形勢持續(xù)平穩(wěn)。

二、落實黨建責任制情況

黨的建設是黨領導的偉大事業(yè)不斷取得勝利的重要法寶。當前，黨內(nèi)存在不少不適應新形勢新任務要求，不符合黨的性質(zhì)和宗旨的問題，這些問題嚴重消弱黨的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，嚴重損害黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，嚴重影響黨的執(zhí)政地位鞏固和執(zhí)政使命的實現(xiàn)。因此，必須加強黨建，切實落實黨建責任制，在此方面，我們體會很深。本年度，我們采取一系舉措落實黨建責任制，取得了明顯成效。一是堅持思想理論學習不放松，組織班子成員認真學習毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、講話、科學發(fā)展觀等;二是堅持改革創(chuàng)新，通過實踐創(chuàng)新、理論創(chuàng)新、制度創(chuàng)新，不斷推進黨的建設科學化、制度化、規(guī)范化;三是堅持立黨為公、執(zhí)政為民，時刻保持與人民群眾的聯(lián)系。時刻提醒班子成員牢記全心全意為人民服務的根本宗旨，堅持以人為本，始終將街道六萬百姓的利益放在最高位。

1、加強街道領導班子建設和黨員干部隊伍思想政治建設。我們以創(chuàng)建學習型、服務型、規(guī)范化的“兩型一化”街道機關為目標，認真開展以“日考勤、周例會、月通報、半年點評、年述職、重點督查”為主要內(nèi)容的機關效能建設活動、黨員轉作風辦實事設崗定責承諾活動和干部“勤廉雙諾雙述雙評”活動，切實發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，切實改進干部作風，不斷提高為民服務質(zhì)量和辦事效率。街道黨工委堅持中心組學習制度，班子成員輪流主持主題講座。圍繞中心抓宣傳，今年街道在市級以上報刊雜志發(fā)稿42篇，電視臺發(fā)搞33篇，市、區(qū)兩級網(wǎng)站采稿200多篇。街道黨工委主辦的機關小報《武侯視點》，在指導工作、宣傳政策、教育群眾、交流信息等方面發(fā)揮了積極作用，受到了社會的廣泛關注和好評。

2、加強基層組織建設。一是依法完成社區(qū)換屆。崔莊、武侯、站南、北京路、師院、二膠廠6個社區(qū)的黨支部、居委會按程序依法順利換屆，充實了社區(qū)領導班子，推選了居民小組長。二是推廣應用“四議兩公開”工作法。街道、村成立了一把手任組長的領導小組和專門辦公室，配齊了村民代表、村務公開監(jiān)督小組和民主理財小組，落實每月8號黨工委例會制度，9號支部書記例會制度和10號黨員活動日制度，實現(xiàn)推廣“四議兩公開”工作法常態(tài)化。

三是強化目標管理。年初，街道與各社區(qū)(村)分別簽訂年度目標責任書，各單位負責人每半年進行工作述職，黨政領導逐個點評，有效調(diào)動了基層干部工作積極性，促使街道重點工作得到及時落實，亮點工作精彩紛呈。四是繼續(xù)深化“三示范”“三文明”創(chuàng)評活動，評出示范黨支部4個，示范黨小組3個，黨員示范崗(戶)34個，文明居民17名，文明單位12個，文明商戶25戶。六是做好村級“三資”清查，成立街道三資代理服務中心，對6個社區(qū)(村)的集體資產(chǎn)統(tǒng)一規(guī)范代管。

3、深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動。從2009年9月開始，以全體黨員、全體干部為主體深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，抓學習促實踐，務求活動取得實效。參加活動各單位均按照活動方案的要求，做到必讀篇目不缺漏、學習培訓不缺時、規(guī)定動作不走樣、落實環(huán)節(jié)不漏項、自選動作有特色，取得了階段性成效。通過組織報告會、走訪調(diào)研、外出考察，召開專題民主(組織)生活會，使廣大黨員干部受到了一次科學發(fā)展觀的深刻教育，及時解決了一批群眾反映強烈的突出問題，為群眾辦了很多好事實事，進一步健全了有利于科學發(fā)展的工作機制。

三、黨風廉政建設情況

在黨風廉政建設工作中，我們堅持以加強干部隊伍能力作風建設為抓手，建立黨員干部教育、監(jiān)督和廉潔自律工作的長效機制，著力抓好黨風廉政建設，為又好又快地推進街道經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展、圓滿完成各項目標任務提供了政治保證。

1、強化廉潔意識，筑牢思想防線。一是加強中心組學習。通過集中學習，正確把握黨風廉政建設和反腐敗斗爭面臨的形勢和任務，使領導班子成員充分認識反腐敗斗爭的長期性、復雜性、艱巨性，從思想上牢固樹立反腐倡廉常抓不懈，拒腐防變警鐘長鳴，堅定理想信念，增強廉潔從政意識。二是強化廉政文化陣地建設。開展廉政文化進社區(qū)活動，建廉政文化長廊，精心打造廉政教育基地，開展長期的教育，做到常學、常新、常提高。

三是抓好警示提醒。平時高度重視來信來訪，對調(diào)查核實中雖未發(fā)現(xiàn)問題，但群眾反映強烈的黨員干部進行提醒談話，引起重視。對基層班子出現(xiàn)苗頭性問題，開展個別談心，聽取方方面面的意見，及時糾正偏差，防患于未然。在過年、過節(jié)期間積極開展倡廉活動，下發(fā)通知，強調(diào)紀律，有情提醒，過好年關，保證了干部的清正廉潔，收到了良好的效果。注重將黨風廉政建設與學習實踐科學發(fā)展觀活動、新農(nóng)村建設、廉政文化與構建和諧社會的有機結合，在街道中層干部中組織開展了“勤廉雙諾雙述雙評”活動，把述職述廉的過程作為對干部學習教育的過程，思想滲透的過程，總結反思的過程，辯明事非的過程，作風轉變的過程和素質(zhì)提高的過程，切實提高了中層干部的廉政、勤政意識。

2、完善規(guī)章制度，做到率先垂范。街道黨工委高度重視反腐倡廉制度建設，堅持健全完善各項規(guī)章制度，如黨工委議事制度、黨風廉政責任分工制度、街道招待費用管理制度、車輛管理制度、民主生活會制度、領導干部述職述廉制度、村級經(jīng)濟財務審計制度、社區(qū)財務管理制度、集體資產(chǎn)管理制度等，形成了一套實際、管用、有效的工作機制，為反腐倡廉工作提供有力的制度保證。在制度執(zhí)行中我們做到:一是街道領導班子以身作則，率先垂范，嚴格對照廉潔從政的各項規(guī)定執(zhí)行。

嚴格落實市委“六不準”“十禁止”有關規(guī)定，自覺執(zhí)行區(qū)委“人、車、會、話、藥、接待”紀律要求，加強各級干部生活圈、交際圈和娛樂圈的監(jiān)督;加強村組財務審計、工程專項審計和干部任中審計;嚴格財經(jīng)紀律，落實重大建設資金專戶管理?？顚Ｓ?班子成員都能堅持從自身做起，從緊開支，厲行節(jié)約。二是抓好責任落實。嚴格執(zhí)行一崗雙責，將黨風廉政建設的要求與目標責任書同簽訂、同落實、同考核、明確責任、強化追究。三是開好專題民主生活會。通過定期召開民主生活會，大家暢所欲言，獻計獻策，共商街道發(fā)展大計，積極開展批評與自我批評，及時解決發(fā)展中的困難和問題，及時消除誤解，糾正偏差，統(tǒng)一了思想認識，增強了班子的凝聚力、向心力，在全街到形成團結一致干大事，一心一意謀發(fā)展的良好氛圍，有力促進了街道各項工作的開展。

3、加強監(jiān)督管理，強化效能監(jiān)察。一是堅持公開公正透明，街道重大決策、重要事項、大額支出、人事任免等均由黨工委研究決定，集體把關。堅持公示制，堅持按《條例》選拔任用干部，不搞突擊提拔，堅持考核在前，任前公示。二是加強村組財務審計、工程專項審計和干部任中審計。嚴格財經(jīng)紀律，落實重大建設資金專戶管理?？顚Ｓ?，嚴禁腐敗行為發(fā)生。三是中心任務、重點工作實行效能監(jiān)察，在“兩違”整治、項目征地、工資晉級、征兵、困難戶救助等項工作中堅持監(jiān)察，并在監(jiān)察過程中，幫助協(xié)調(diào)解決難題，促進廉潔高效。

四是強化村務、居務公開，推進民主管理。社區(qū)、村均嚴格按規(guī)定要求進行黨務、村務公開，接受村民、居民監(jiān)督，在項目立項征地等重大事項，通過村民代表大會、黨員大會等多種形式，促進村民參與管理;認真組織社區(qū)、村干部定期述職述廉和民主評議活動，聽取意見，接受評議。五是切實關注民生，維護群眾利益。組織干部積極參與大走訪活動，了解村(居)民的真實訴求，為群眾辦實事解難題，維護了群眾利益，促進了和諧。六是積極開展廉政文化活動。通過聘請社區(qū)、村、商戶、家庭等方面的代表為黨風廉政和行風監(jiān)督員，使廉政思想傳遍每個角落;通過制作廉政文化墻、舉辦廉政書畫展、制作廉政作品、廉政成果圖版展示、組織黨員座談，自排自演廉政文化節(jié)目等多種大家喜聞樂見的形式，廉政文化在街道蔚成風氣。

2009年，武侯街道領導班子在貫徹落實黨風廉政建設責任制方面做了許多工作，執(zhí)行狀況是好的，班子成員廉政、勤政，未發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定的行為，也沒有收到有關班子成員違規(guī)違紀的任何舉報，為街道經(jīng)濟社會的發(fā)展起到了良好表帥作用。我們雖然取得了一些成績，但離上級的要求還有差距，與兄弟單位相比還做的不夠，對發(fā)展中出現(xiàn)的問題和突出矛盾，有待進一步探索好的方法和解決途徑，在領導干部勤政廉政促發(fā)展的執(zhí)政能力上還需要多下功夫，我們將在今后的工作中不斷改進，努力將領導班子建設成為廉潔高效的堅強團隊，努力為建設文明、富裕、和諧的武侯街道做出積極貢獻。

四、貫徹落實黨的方針政策情況

我們認真學習了黨的各項方針政策，認真學習領會十六大、十七大精神及十七屆四中全會決定，要求班子成員以自身行動學習實踐科學發(fā)展觀，深刻領會“和諧社會”、“以人為本”等精神內(nèi)涵。在學習的同時，我們不折不扣地將黨的政策方針予以認真貫徹落實，將黨的溫暖送入千家萬戶，絕不使政策出現(xiàn)棚架現(xiàn)象的發(fā)生。例如:黨的惠農(nóng)政策在我街道經(jīng)過貫徹后，農(nóng)民生活日益提高，新農(nóng)村面貌日新月異。通過科學發(fā)展觀的躬身踐行，街道城鄉(xiāng)社會經(jīng)濟日益發(fā)展，處處一派和諧景象。

五、執(zhí)行民主集中制情況

黨內(nèi)民主是黨的生命，集中統(tǒng)一是黨的力量保證。本年度我們認真執(zhí)行民主集中制，切實加強和完善黨的領導，切實保障黨員主體地位和民主權利，以落實黨員知情權、參與權、選舉權、監(jiān)督權為重點，進一步提高黨員對黨內(nèi)事務的參與度。認真推進黨務公開，健全黨內(nèi)情況通報制度，及時公布黨內(nèi)信息、鼓勵黨員提意見，定期對班子成員進行評議。進一步完善黨內(nèi)民主決策機制，重大事項都按照集體領導，民主集中，個別醞釀，會議決定的原則決斷。堅決維護黨的集中統(tǒng)一，堅持少數(shù)服從多數(shù)，下級組織服從上級組織、地方服從中央，始終與中央保持一致，不折不扣地貫徹中央的一切方針政策。

六、干部選拔任用情況

進一步響應中央關于干部人事制度改革的要求，堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)選拔干部。堅持黨管干部的原則，全面貫徹干部隊伍革命化、年輕化、知識化、專業(yè)化方針，堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴?，完善干部選拔任用機制，擴大選人用人民主，在年底推薦兩名副科級干部會上，我們運用民主推薦、民主測評、公開公示的方法效果很好，大力培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部。街道目前許多村支書、社區(qū)支書主任出生于70后，我們選配的年輕干部如華欣、程國江、酒德華等一批年輕干部均工作出色，受到群眾大力擁護。另外，我們還進一步健全干部管理機制，嚴格要求與關心愛護相結合，鼓勵先進，鞭策落后。

七、推行“4+2”工作法情況

我們一是調(diào)整充實了“4+2”工作法領導機構，由王杰同志主抓，下設辦公室。二是建立了聯(lián)系點制度，主要領導包村，選派機關干部任指導員，村干為輔導員，分層次入村宣傳培訓。三是典型培育，同步推進。采取“八項”措施抓落實?！鞍隧棥奔凑{(diào)整機構，培訓骨干，搞好宣傳，選好村民代表，完善相關制度，落實黨委例會、支書例會、黨員活動日制度，強化監(jiān)督，豐富內(nèi)涵，不斷創(chuàng)新。四是建章立制，制作了操作程序和各種規(guī)章。

通過上述努力，我街道的毛莊、姜溝兩村，自2007年以來，共召開專門黨員大會30余次，村民代表會議10余次，專題商議全村大事。如:毛莊村的蒙古風情園、姜溝村的南方木業(yè)項目就是通過“4+2”工作法順利推行成功的。

八、存在不足與今后打算

1、經(jīng)常性的學習抓得還不夠。雖然能夠充分認識學習的重要性和必要性，也有計劃地學習了科學發(fā)展的相關理論，但由于具體性的工作較多，在經(jīng)常學習、深入理解上抓得還比較松。

2、加快發(fā)展的意識還不夠強烈。雖然能夠認識到發(fā)展的重要性和艱巨性，也能持之以恒扭住中心，狠抓發(fā)展，也傾注了大量的時間和精力，但有時也有松懈思想，對加快發(fā)展的要求和力度還有待加強。

3、加快發(fā)展的基礎抓得還不夠緊。雖然能夠把班子隊伍建設作為加快發(fā)展的基礎性工作來抓，也采取了一系列的方法、措施提高班子隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力，但在嚴格要求、長效機制建設上還有待加強。

我們決心在今后的工作中，堅持以黨的十七大和十七屆四中全會精神為指導，發(fā)揚成績，克服不足，團結和帶領全街道廣大干群，堅持既定戰(zhàn)略和目標，進一步加大工作力度，進一步促進經(jīng)濟社會快速持續(xù)協(xié)調(diào)發(fā)展，為構建和諧武侯、富裕武侯、魅力武侯做出新的更大貢獻。

述職人:第一文檔網(wǎng)

2021年**月**日

領導述職報告廳【篇3】

熱電廠竣工移交生產(chǎn)后，遺留尾工和設備缺陷117項，在尾工完善和設備治理中，我們結合保持先進性教育活動的開展，“按照生產(chǎn)、學習，兩不誤、兩促進”的要求，對所有待整改項目都制定了整改方案，先后處理了鍋爐旋風分離器的磨損、爐膛尾部燃帶磨損和除氧器溶解氧不合格等問題，在冬季供暖期間我們對未完的調(diào)試項目進行了補充，一次通過了內(nèi)蒙古電力建設質(zhì)監(jiān)中心對熱電廠的整體質(zhì)量監(jiān)檢。

20xx年在外網(wǎng)施工中我們新敷設供熱管網(wǎng)27公里,新建換熱站5座,同時在還抽出員工援助海拉爾地區(qū)完成供熱管網(wǎng)施工3公里,新建換熱站2座。受資金等因素的影響,20xx年外網(wǎng)施工比計劃晚開工將近2個月,從供熱管網(wǎng)施工開始到結束,我傾注全部精力,時時刻刻繃緊安全生產(chǎn)之弦,每天起早來到施工現(xiàn)場,督促施工進度、查找安全隱患?？朔艘粋€又一個難以想象的困難，保證了外網(wǎng)施工按期完工。

20xx年向鐵路南區(qū)進行集中供熱是市委、政府年度十大民心工程，它關系到海鐵分局撤銷后南區(qū)居民的供暖的穩(wěn)定，同時也是在當時特定時期關系到公司能否占領滿洲里市整體供熱市場的一項關鍵工程。

受各種因素的影響，向南區(qū)供熱管網(wǎng)施工打破常規(guī)于9月末才開始動工，在穿越鐵路地下頂管施工作業(yè)中，我們多次和哈爾濱鐵路局聯(lián)系協(xié)調(diào)，盡最大努力解決施工中遇到的困難，由于地下頂管工程管線過長，直到11月中旬才開始進入供熱管網(wǎng)焊接作業(yè)，施工人員冒著嚴寒，24小時不停進行管道焊接，12月11日實現(xiàn)了年內(nèi)向南區(qū)進行集中供熱承諾，得到了地方政府和南區(qū)居民的高度評價。

領導述職報告廳【篇4】

各位領導、各位同志：

大家好

一、加強學習，提高認識，努力提高自身素質(zhì)

1.加強理論學習，提高思想素質(zhì).一年多來，我按照學校的部署，努力提高自己的思想素質(zhì)，不斷改造自己的世界觀，人生觀和價值觀，樹立堅定的共產(chǎn)主義信念，使自己在思想上，行動上和黨組織保持高度一致.

2.加強業(yè)務學習，提高工作能力.為了能更好的完成本職工作，我認真學習辦公室的各項規(guī)章制度，學習與崗位密切相關的專業(yè)知識，并虛心向其他同志學習，在工作中做到平時注意積累，隨時摘記與業(yè)務有關的文章和資料，拓寬自己的工作思路，完善自己的知識結構，不斷提高自身業(yè)務水平.

二、強化服務，提高效率，努力做好本職工作

1.認真做好學校的升本工作.到學校升本辦工作后，虛心聽取領導和同志們的意見，很快熟悉自己的工作環(huán)境.與升本辦及材料組的同志們一起認真做好學校升本的申報材料和附件材料，指導校內(nèi)各單位做好升本備查材料，制作了自治區(qū)教育廳領導，廣西高校設置評議委員會專家來?？疾斓膒pt匯報材料，為學校升本工作貢獻自己的力量.

2.認真做好辦公室的日常工作.我在辦公室分管文秘，信息，綜合統(tǒng)計等工作，在工作中尊重領導，團結同事，盡心盡職，認真履行崗位職責，圓滿完成了任職期間各項工作任務.

一是保質(zhì)保量完成文字工作.我堅持高標準，嚴要求，認真起草和審定學校文件，通知，總結，講話，匯報材料等20多份，在行文格式等環(huán)節(jié)按規(guī)定要求辦理，保證了行文的質(zhì)量.做好校長辦公會討論研究議題的收集整理及呈報校長審批，印發(fā)會議通知，按要求做好會議記錄，會后及時完成會議記錄，會議紀要整理等工作，共編印《校長辦公會紀要》12份.

二是加強信息工作.本人與辦公室秘書一起努力抓好信息工作，搜集學校工作中的新動態(tài)，新進展，從中挖掘閃光點，提高上報信息的質(zhì)量，主動與自治區(qū)教育廳辦公室聯(lián)系，爭取《xx教育信息》多刊登我校的信息，今年5-11月，《xx教育信息》共刊登我校信息6條.對各部門報送的信息，及時進行分析整理，及時發(fā)布在校園網(wǎng)上，對事關重大的信息及時報告領導.此外，根據(jù)領導的指示，結合學校實際，協(xié)助黨委宣傳部，網(wǎng)絡與教育技術中心做好校園網(wǎng)的改版建設工作.

三是把好綜合統(tǒng)計質(zhì)量關.認真把好辦公室負責填報的《20xx年學校人才培養(yǎng)工作狀態(tài)數(shù)據(jù)采集》，《高等教育基層統(tǒng)計報表》等2個綜合性報表質(zhì)量關，沒有出現(xiàn)如何差錯，圓滿完成自治區(qū)教育廳布置的有關統(tǒng)計工作任務.

領導述職報告廳【篇5】

作為公司一把手，我始終堅持以身作則，工作生活中能夠按照安泰公司黨委關于領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，認真做好自身廉政、勤政，通過嚴格執(zhí)行規(guī)定的決策程序和工作程序規(guī)范了自己的履職行為。

為了預防職務犯罪20xx年我們在班子調(diào)整后的第一時間調(diào)整了黨風廉政建設領導小組，在經(jīng)營管理工作實行預算審批制度的同時，成立了公司財務預算審批監(jiān)督領導小組，每月定期對各部門的計劃進行審批，合理的減少了庫存。在公司資金使用方面5千元以上實行匯簽制度，超過5萬元以上的項目，集體研究后上報上級公司做出決定，從源頭上防止了職務犯罪的發(fā)生。

回顧一年來的工作，和同志們一起并肩戰(zhàn)斗，不僅增強了凝聚力、親和力，也獲得了許多有益的啟示，工作能力得到了一定的提高

在今后的工作中我有信心和決心在安泰熱電公司黨政的正確領導下，在全體員工的支持下，以安泰熱電公司年度會議精神為指導，解放思想、轉變觀念，振奮精神、開拓奮進，不斷提高領導工作水平，帶領全體員工把公司的各項工作推上一個新臺階而努力奮斗。

領導述職報告廳【篇6】

小學領導第一學期述職報告范文

尊敬的領導，老師們：

大家好。緊張而又充實的一學期工作已經(jīng)結束，現(xiàn)將本學期所做的工作向大家做一下匯報，望批評指正：

一、安全工作

通過本學起安全工作的扎實開展，師生的安全意識明顯增強，增加了不少安全知識，真正打造了和諧的平安的校園環(huán)境

二、課改、師生讀書、體育活動

1、課改

學期初，我校進一步對上學期制定的.小組評價實施細則進行修訂完善，對學生的上課、作業(yè)、紀律、衛(wèi)生、養(yǎng)成教育等進行小組捆綁式評價，通過評價，學生能在老師指導下進行有效的課前預習、上課小組合作發(fā)言積極，學習熱情高，養(yǎng)成了良好的學習習慣。每周四進行課改研討會，針對教學中存在的問題進行研討，解決教學中存在的問題。要求全體教師無論是新授課、復習課或試卷講評課均要堅持課改理念，積極創(chuàng)設問題情境，讓學生自覺、主動參與探究、交流，做到"逢課必備，逢備必寫",課堂教學要有基本的結構流程。存在的問題有：課改研討會沒有形成常態(tài)化，研討質(zhì)量不高；另外對薄弱學科及相關教師關注度不夠，個別教師上課前備課不充分，沒有做到"逢課必備，逢備必寫",下學期要針對這些問題重點加以改進。

2、師生讀書、書寫習慣培養(yǎng)。

學期初制定師生讀書活動計劃，充分利用現(xiàn)有圖書，并在教室里設立圖書角，專人負責圖書的借閱登記工作，規(guī)定每天上下午預備到上課這段時間是老師和學生共同讀書時間，要求全體老師以及3——6年級學生每天寫一篇讀書筆記，并實時進行檢查，通過本學期的讀書活動的開展，學生開拓了視野，擴大了知識面。放寒假前，每位教師和3-6年級學生每人發(fā)放一本書，要求師生假期期間讀書，記好讀書筆記。書寫方面，在教室張貼書寫握筆、坐姿等宣傳畫，要求學生書寫方面堅持"工整、正確、干凈，美觀"的標準，在平時每周的寫字課、課堂作業(yè)、家庭作業(yè)、平時考試中嚴格要求自己，提升學生的書寫水平。

3、體育藝術活動

學期初針對大課間活動進行了日檢查制度，專人負責對大課間各班活動情況進行檢查記錄考評，并納入班主任學期末的考核；但也存在不足：如個別教師參與積極性不足、運動隊訓練沒有常態(tài)化，缺乏系統(tǒng)的訓練計劃等，因此在10月底參加鎮(zhèn)秋季運動會成績不是很理想，僅有1名學生被選拔參加區(qū)"華洋杯"運動會。10月底，進行了國家學生體質(zhì)健康標準測查，統(tǒng)一安排時間，進行了測查工作，并及時的進行了數(shù)據(jù)上報。藝術活動方面和社團活動相結合，繼續(xù)開展舞蹈社團，由潘榮芝老師負責，充分利用課間時間進行活動，豐富了學校教育內(nèi)涵。同時，我們也清醒的認識到存才的不足，如：沒有認識到社團活動也是一門課程，要有社團的宗旨、計劃、任務、考核、等等，有待下學期完善。

在做好安全工作前提下，針對本期工作存在的問題，下學期工作打算有：

1、進一步健全各項安全制度和應急預案，落實安全目標責任書簽訂，開學前和每月的安全隱患排查，上好每兩周一次的安全教育課，有教案。上好每學期最后一天的安全教育課。

2、落實教學常規(guī)，認真落實諸葛鎮(zhèn)教學常規(guī)條例。培養(yǎng)學生讀書和書寫良好的習慣，將教育教學工作放在學校工作的核心位置。

3、課改方面，做好課前學生的預習，將導學案用到實處。課改研討會定期開展，多組織課改觀摩課活動，小組捆綁式評價和養(yǎng)成教育落實進一步加強，注意文字、電子資料的收集保存。

4、利用校內(nèi)名師資源，做好骨干教師培養(yǎng)，發(fā)揮名師的帶動作用。

5、做好體育工作重點：依照兩個功能"鍛煉"和"競技"做好師生大課間活動，大課間活動全體師生參與，達到師生共同鍛煉目的；,制定訓練計劃，利用大課間時間專人負責運動隊，進行跳繩、田徑、足球項目的訓練。

6、做精做細校務、財務公開，做到及時、透明。

我的述職完畢，謝謝大家！

領導述職報告廳【篇7】

街鎮(zhèn)領導個人述職報告

尊敬的街鎮(zhèn)黨委書記、領導班子成員、同志們：

大家好！我是XX街鎮(zhèn)的領導，今天很榮幸向大家匯報過去一年來的工作情況。感謝黨組織的信任和支持，在大家的共同努力下，我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽儭?/p>

一、經(jīng)濟發(fā)展方面

在過去一年里，我街鎮(zhèn)堅持以經(jīng)濟發(fā)展為中心，深入實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，在全面建設小康社會的目標下，努力推動經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展。

1.1 推動農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化：我們積極推動農(nóng)村一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展，推進農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化，大力發(fā)展農(nóng)村特色產(chǎn)業(yè)。通過引進先進農(nóng)業(yè)技術和設備，幫助農(nóng)民提高農(nóng)產(chǎn)品品質(zhì)和數(shù)量，提高農(nóng)民收入。

1.2 發(fā)展產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟：我們積極引進外來投資，扶持本地企業(yè)發(fā)展，促進產(chǎn)業(yè)結構升級。重點發(fā)展電子商務、金融服務、旅游等新興產(chǎn)業(yè)，增加稅收收入，為經(jīng)濟發(fā)展提供強有力的支持。

1.3 加強城鎮(zhèn)建設：我們注重改善城鎮(zhèn)生活環(huán)境，加大基礎設施建設投入，提高城市綜合管理水平。加強綠化工作，增設垃圾分類設施，改善市民居住環(huán)境。同時，加強對市民合法權益的保護，提供更優(yōu)質(zhì)的公共服務。

二、民生改善方面

我們始終把民生改善作為工作的重點，努力滿足群眾日益增長的美好生活需求。

2.1 義務教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展：我們加大對教育事業(yè)的投資，拓寬義務教育福利覆蓋面，改善學校硬件設施，提高教師待遇。努力使每個孩子都能享受到良好的教育資源，為培養(yǎng)人才做出貢獻。

2.2 醫(yī)療衛(wèi)生服務改善：我們加強對醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的投入，加強醫(yī)療設施建設，提高醫(yī)護人員的專業(yè)水平。推動遠程醫(yī)療技術的應用，方便市民就醫(yī)，減輕看病負擔。

2.3 社會保障體系建設：我們努力完善社會保障制度，加大對老人、兒童、殘疾人等弱勢群體的保障力度。為他們提供養(yǎng)老、醫(yī)療、教育等方面的幫助，助力他們生活得更加幸福。

三、黨建和治理方面

3.1 加強黨建工作：我們深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，堅決貫徹黨中央各項決策部署。加強黨組織建設，提高黨員隊伍素質(zhì)，確保黨的路線方針政策在基層得到有效貫徹落實。

3.2 深化便民服務改革：我們推行“最多跑一次”改革，簡化各項行政審批流程，提高政府效能。加強社會治安防控，為市民提供更安全、便捷的生活環(huán)境。

3.3 強化社會治理：我們積極探索社會治理的新模式，推動基層治理和社區(qū)建設。加強與社會各界的溝通與合作，形成共建共治共享的良好局面。

以上僅是我個人工作的一部分，還有一些小我無法一一列舉，但我希望通過這篇述職報告，能夠向大家展示我們街鎮(zhèn)在過去一年里的工作情況。

感謝大家對我的支持和鼓勵，同時也請大家給予批評和建議，共同促進我街鎮(zhèn)的發(fā)展。我將繼續(xù)努力，以更高的熱情和更好的狀態(tài)，為實現(xiàn)我們的發(fā)展目標而不懈奮斗！

謝謝大家！

領導述職報告廳【篇8】

按照自治區(qū)黨委的安排，我于20XX年13月22日到巴彥淖爾市任政府副市長、市公安局黨委書記、局長，主持市公安局工作，分管市司法局，聯(lián)系市法院、檢察院、安全局，邊防、消防、武警支隊?，F(xiàn)述職如下：

20XX年以來，在市委政府和公安廳的領導下，分管的公安、司法和各項維穩(wěn)工作，緊緊圍繞中心工作，提出突出隊伍能力建設為核心，扎實推進“三大建設”的工作思路，采取超常措施推進工作落實，隊伍凝聚力、戰(zhàn)斗力顯著提升，圓滿完成工作任務。市公安局被自治區(qū)政府和市委政府榮記集體二等功，被公安部評為全國打假和210工程建設先進集體，被自治區(qū)評為全區(qū)道路交通安全工作實績突出盟市?！岸緡来颉薄?、消防、交通管理工作、執(zhí)法規(guī)范化建設全區(qū)第一，“打黑除惡”、“打盜搶保民安”等十幾次專項行動列全區(qū)第二，“嚴厲打擊刑事犯罪推進平安內(nèi)蒙古建設”、“消防安全大排查大整治”、“掃毒害保民安”、“打假打傳銷”等專項行動全區(qū)第三，為近年來最好水平，市委政府專門對公安工作表彰獎勵。自治區(qū)在我市召開全區(qū)平安建設調(diào)度會和公安機關基層基礎建設、監(jiān)管現(xiàn)場會，工作經(jīng)驗在全區(qū)推廣。刑事、治安案件發(fā)案大幅度下降，為7年來最好水平，群眾安全感、滿意度顯著增強，得到上級黨委政府的充分肯定。馬明副主席作出重要批示：“巴彥淖爾市工作變化顯著，政治敏銳性強、工作措施力度大、平安建設效果好！”

領導述職報告廳【篇9】

離休領導述職述廉報告

近日，我校離休領導們紛紛提交了一份關鍵的報告——《離休領導述職述廉報告》。這份長篇報告詳細描繪了離休領導們在過去一年中的工作成果，同時也概述了他們對廉潔從政的理解與實踐。這份生動而且具體的報告，從各個側面展示了離休領導們的擔當與責任感，以及他們對學校的深情厚意。

首先，在報道的第一部分，離休領導們概述了自己過去一年在校園管理方面所做的工作。他們著重強調(diào)了加強與學校各部門的溝通與合作，積極參與各項決策與規(guī)劃。他們通過主動參與學校事務，督促檢查教職工作的落實情況，確保校園環(huán)境的安全與整潔。同時，他們還關注了師生的切身需求，積極參與校園文化建設，策劃組織一系列富有特色的校園活動，為師生們提供了一個良好的學習與成長環(huán)境。

其次，離休領導們詳細講述了他們在學校與社會之間的協(xié)調(diào)工作。他們積極參與學校的對外交流與合作，擴大了學校的知名度與影響力。通過參加多個國內(nèi)外學術交流會議、高水平論壇和校際合作項目的簽約，他們?nèi)ν苿恿藢W校的國際化進程。同時，離休領導們還積極參與社會公益事業(yè)，關注社會最弱勢群體的需求，并親自帶頭籌集善款。他們積極踐行“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿服務精神，為社會的和諧發(fā)展貢獻自己的力量。

第三部分是離休領導們對廉政建設的認識與實踐。他們指出，廉政建設是一個長期而復雜的過程，需要全體領導干部嚴格自律，提高廉潔自律的意識。離休領導們通過自己的實際行動，樹立了一個榜樣，他們注重在工作中“寬嚴相濟”，堅決抵制腐敗現(xiàn)象的發(fā)生，嚴格遵守黨紀國法，自覺接受黨組織和紀檢監(jiān)察機關的監(jiān)督。他們擔任的各種職務從未出現(xiàn)紀律問題，為全體黨員樹立了光輝的榜樣。

最后，在報告的結尾部分，離休領導們紛紛表達了對學校的深情厚意和對離休生活的熱愛。他們表示，離休并不意味著完成了一切，離休領導將繼續(xù)為學校的發(fā)展貢獻力量，為師生們提供傾訴與指導。他們愿意將自己多年的工作經(jīng)驗和學術造詣無私奉獻給學校，成為學校發(fā)展的智囊和傳統(tǒng)的傳承者。

這份《離休領導述職述廉報告》具體詳實地揭示了離休領導們過去一年的工作成果，同時也生動展示了他們對廉潔從政的堅守和貢獻。離休領導們的報告為廣大干部群眾提供了一個學習的機會，他們的辛勤努力和精神風范將激勵更多的人積極投身工作，為學校的發(fā)展貢獻智慧和力量。相信在離休領導們的帶領下，學校的未來將更加美好。

領導述職報告廳【篇10】

彈指一揮間xx 年接近尾聲。在過去的半年里，在領導的悉心關懷下，同事的熱情幫助下，自身的不斷努力下，工作上取得了一定成績，得到了領導和同事們的肯定?，F(xiàn)就個人取得的成績，工作不足和未來的計劃做如下的工作總計：

一、工作取得成績

1.參與并組織了全局范圍內(nèi)的風險問題梳理工作。xx年集團公司提出了全面風險管理的要求，這對我們來說既是機遇也是挑戰(zhàn)，機遇就是能更好的規(guī)避企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中各種風險，減少企業(yè)不必要的損失。挑戰(zhàn)就是這項工作是一個新課題過去沒有接觸過，需要在實踐中不斷摸索，邊學邊做。同時我們感到工作量特別大，需要有耐心才能完成好這項工作。根據(jù)總部要求，局、分公司下發(fā)了《關于開展內(nèi)控風險梳理工作的通知》，并于6至7月對所屬單位及相關部門進行了一次全面的風險問題梳理，局共發(fā)現(xiàn)了244個風險點，并于8月召開了局、分公司內(nèi)控風險梳理審查會，就如何解決這些問題提出具體措施。這對我局今后各項工作提供了寶貴的經(jīng)驗，起到了很好的借鑒作用。

2.堅持辦好半月一期的《企業(yè)經(jīng)營管理簡報》。此項工作是我自xx年正式接手。簡報是體現(xiàn)企業(yè)文化的一部分，是對外宣傳內(nèi)控的一個窗口。通過辦簡報既宣傳了內(nèi)控知識，反映最新企業(yè)管理動態(tài)，增強各級管理人員的內(nèi)控意識與管理意識。同時也提高了我的寫作能力與表達能力。通過這個平臺談談關于企業(yè)管理的看法，對我來說是一個很好的鍛煉與提高。

二、工作中存在的不足

1、工作經(jīng)驗尚顯不足。在今后工作中要做到“多學、多看、多聽”，通過不斷學習、不斷工作、不斷與人交流來提高自己的工作經(jīng)驗。同時每件事情都要力爭做到精益求精，不留瑕疵，一次完成。

2、繼續(xù)加強業(yè)務知識學習。進一步學習有關先進的管理經(jīng)驗，充分發(fā)揮自己的主觀能動性，發(fā)揮自己的專長，不斷學習新知識，堅持用科學的方法和先進的理念，去總結、去思考、去提高。

3、進一步加強積極主動的工作意識。在工作中要積極主動的完成各項工作，在完成好領導交待工作的同時還要完成好領導尚未想到的事情。把事情提前做好、做細，當好領導的參謀與幫手。

三、今后工作目標

在今后的工作中我要繼續(xù)努力，嚴格要求自己，堅持學習，孔子說過：“取乎其上，得乎其中;取乎其中，得乎其下;取乎其下，則無所得矣!”我堅信只有通過不斷刻苦的努力學習才能不斷的提升自己各方面能力。明年是存續(xù)與上市內(nèi)控合并也就是全新的版本發(fā)布的第半年，也是“xx”規(guī)劃的起步之年，更是局、分公司三次創(chuàng)業(yè)的關鍵之年。我們要鼓足干勁、拼搏進取，以飽滿的精神狀態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)、新的征程，爭取在新半年的工作中取得更大的進步。

廳領導述職報告

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廳領導述職報告 篇1

標題：如何撰寫一份詳細、具體且生動的述職報告

引言：

述職報告是向領導匯報自己工作情況和成果的重要文件，全面而具體地展示個人在工作中所承擔的任務、取得的成績以及面臨的問題與挑戰(zhàn)。本文將從準備、撰寫、呈遞三個方面，探討如何發(fā)給領導一份詳細、具體且生動的述職報告。

一、準備篇

1. 設立目標：在準備階段，明確述職報告的目標是至關重要的。了解領導的關注點，并根據(jù)自己的工作情況確定報告的重點。

2. 收集資料：搜集與報告內(nèi)容相關的數(shù)據(jù)、文件和案例，確保報告的準確性和權威性。

3. 分析問題：對于工作中的問題和挑戰(zhàn)，進行全面的分析，并提出解決方案。這有助于向領導展示個人的主動性和解決問題的能力。

4. 梳理邏輯：按照一定的邏輯順序，將收集到的資料進行整理，以確保述職報告的連貫性和條理性。

二、撰寫篇

1. 真實客觀：在撰寫報告時，要保持真實客觀，對于工作中的成績和不足都要實事求是地反映。避免夸大或隱瞞事實，以免給領導以錯誤或不完整的信息。

2. 數(shù)據(jù)為依托：在報告中運用數(shù)據(jù)，以數(shù)字化的方式展示工作成果。比如，用數(shù)據(jù)圖表對比不同時間段的銷售量、利潤率等，這能更直觀地展示自己的努力和成效。

3. 生動有趣：除了事實和數(shù)據(jù)，論述的語言也應生動有趣。使用生活化的語句和場景，使報告更具吸引力。

4. 結果導向：在撰寫報告的同時，注意強調(diào)自己取得的具體成果和對組織的貢獻，將個人的努力與組織目標緊密相連。

三、呈遞篇

1. 形式規(guī)范：根據(jù)公司或組織的規(guī)定，選擇合適的格式和文本排版，以便領導能夠清楚地閱讀和理解。

2. 恰當分寸：撰寫完報告后，適當選擇恰當?shù)臅r機，將報告呈遞給領導。可以選擇領導比較輕松的時間段，避免在其工作繁忙或心情不佳的時候提交。

3. 交流互動：遞交報告時，可以與領導進行溝通交流，為報告中的問題提供進一步的解釋和補充說明，以便領導更好地理解報告。

4. 接受建議：對于領導的反饋和建議，要積極接受并及時采取行動。這不僅能夠改進自己的工作方式，也體現(xiàn)了自身的職業(yè)素養(yǎng)和進取心。

結語：

撰寫一份詳細、具體且生動的述職報告需要充分的準備、清晰的邏輯和恰當?shù)某蔬f方式。這需要我們對工作情況進行全面分析，用數(shù)據(jù)和事實展示個人成果，并在與領導交流中接受建議和提升自我。通過努力提升自己的述職 reporting 能力，我們能夠更好地為組織發(fā)展做出貢獻。

廳領導述職報告 篇2

包片領導述職報告

尊敬的領導、親愛的同事們：

我是某單位的包片領導，今天有幸向大家述職。首先，感謝大家給我這次機會，讓我有機會分享我們的工作成績以及未來的發(fā)展方向。同時，也感謝我的工作團隊，特別是包片小組每一個成員的辛勤付出，沒有他們的努力和支持，我們今天的成績是不可能取得的。

回顧一下這一年來，我們的工作成果令人鼓舞，我們在幾個方面都取得了重要的突破。首先，我們注重了群眾工作，通過大力開展“講解進社區(qū)”、“一對一服務”等舉措，成功轉變了在基層的工作作風，增強了群眾對我們工作的認可度。其次，我們注重了隊伍建設，通過制定崗位職責及考核標準，實行定期培訓，調(diào)整工作結構等舉措，提高了我們工作人員的專業(yè)素質(zhì)和責任心。再次，我們注重了工作落實，通過加強信息化建設、嚴密布置“工作任務單”以及制定“月度任務清單”等措施，保證了工作任務的全面落實與完成。

同時，我們深入分析工作中的薄弱點，逐步總結出工作中的短板，努力加以改進。比如，我們在信息系統(tǒng)的建設方面還有待完善，相應制度和標準也需要進一步優(yōu)化；在工作方法上采用了較為傳統(tǒng)的處理方式，需要加速推進現(xiàn)代化服務方式建設；在公共基礎設施方面，我們也要進一步加強規(guī)劃與建設。

針對這些存在的問題，我們已經(jīng)制定了一系列的改進措施，希望在未來的工作中能夠得以全面貫徹和落實。我們將著眼于加強信息化建設，提升服務質(zhì)量，不斷推廣現(xiàn)代化管理技術；我們將始終保持務實創(chuàng)新的工作作風，繼續(xù)推進群眾工作，使群眾滿意；我們將加強對基層隊伍建設，進一步落實工作標準和考核制度，提高工作效率，實現(xiàn)一切工作任務的目標。

最后，再次感謝各位領導和同事的支持與幫助，在未來的工作中，我們將再接再厲，秉承務實創(chuàng)新的精神，以最好和最優(yōu)秀的狀態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)，為實現(xiàn)工作的新突破再接再厲！

廳領導述職報告 篇3

任職以來，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下和同志們的關心幫助下，本人以分管的計劃生育、科學、教育、文化、衛(wèi)生、民政、體育、廣播電影電視和鹽務等工作為重點，堅持服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作，充分發(fā)揮崗位職能，不斷改進工作方法，較好地完成了各項工作任務。現(xiàn)將我半年來的工作情況匯報如下，敬請領導和同志們批評指正。

一、加強學習，勤于實踐，力求適應農(nóng)村工作新需要

自己始終把堅持政治理論學習作為適應形勢、做好工作的首要任務和內(nèi)在動力，國務院辦公廳關于進一步支持甘肅經(jīng)濟社會發(fā)展的若干意見及國民經(jīng)濟和社會發(fā)展“”規(guī)劃建議等，并對其中的重要內(nèi)容和要求摘抄學習筆記，力求加深印象。同時，認真學習了計劃生育、民政、衛(wèi)生等方面的方針政策和法律法規(guī)，特別是詳細學習了黨在農(nóng)村的各項惠民政策和法律法規(guī)等，并在日常工作中通過靈活多樣的形式向群眾多方宣傳，使自己的思想認識、黨性觀念、業(yè)務素質(zhì)和工作能力有了進一步的提高，能夠比較好地適應農(nóng)村工作新需要。

二、恪盡職守，全力以赴，切實抓好分管工作

作為一名新提拔領導干部，面對農(nóng)村工作情況不夠熟悉、所領導人員大多資力和經(jīng)驗都勝自己一籌的狀況，我虛心向其他領導和前輩學習請教，深入思考如何更好更快的適應工作并創(chuàng)造性的開展工作，不斷提高自己的組織領導能力和綜合協(xié)調(diào)能力。

1、計劃生育工作：今年以來全鎮(zhèn)計劃生育工作保持了良好態(tài)勢，全鎮(zhèn)共出生x人，其中計劃外生育x人,計劃生育率達x%，綜合節(jié)育率為x%，順利通過市縣考核驗收，基本達到了穩(wěn)定低生育水平、提高出生人口素質(zhì)的既定目標。

一是扎實做好人口和計劃生育信息化建設工作，進一步提升了計劃生育工作管理水平和服務質(zhì)量。配備了計劃生育工作專用電腦、打印機等設備和專職系統(tǒng)操作員，接入了政務專網(wǎng)。在深入入戶核查的基礎上，做好基礎數(shù)據(jù)的完善過錄、育婦基礎信息的采集和WIS與GPL系統(tǒng)數(shù)據(jù)的完善工作。共采集x歲以下育齡婦女數(shù)碼照片x張，完成比例達x%，在信息應用和資源共享上實現(xiàn)了新突破，確保了“一卡式”服務工作目標的完成。

二是進一步加大宣傳培訓力度，深入開展優(yōu)質(zhì)服務活動。利用婚育學校、計生協(xié)會等多種形式為育齡群眾提供計生政策法規(guī)、科普知識及致富技能培訓服務，增強了群眾實行計劃生育政策的自覺性和主動性。

三是大力實施出生缺陷干預防治工程。一年來免費優(yōu)生檢測x例，發(fā)放斯利安等葉酸制劑123盒，使全鎮(zhèn)出生缺陷發(fā)生率保持在較低水平。

四是進一步加大以婦女病普查為重點的生殖保健服務。確保經(jīng)常性入戶訪視、產(chǎn)術后訪視、環(huán)孕情服務、生殖健康咨詢等各項服務工作扎實開展。

五是加強對流動人口的計劃生育管理。我鎮(zhèn)外出經(jīng)商、務工人員較多，來我鎮(zhèn)經(jīng)商的外來人口也不少，加強流動人口的計劃生育管理工作尤為重要。今年著重做好了流動人口的宣傳教育和婚育證明的辦理等工作，進一步完善了村委會與流動人口簽定協(xié)議、定期寄回環(huán)孕檢證明等管理辦法，提高了流動人口辦證率和參檢率。

六是認真落實計劃生育獎勵優(yōu)惠政策，落實農(nóng)村“兩戶”低保x戶x人，減免“兩戶”20_年合作醫(yī)療個人健康儲蓄金x萬元。

七是切實加強計生干部隊伍建設。多次對鎮(zhèn)村計生專干進行業(yè)務知識培訓，對其日常業(yè)務經(jīng)常進行督查排名，從思想、工作、作風多方面引導教育年輕干部，想方設法調(diào)動他們的工作積極性，對村專干和自管小組長中工作能力差、業(yè)務素質(zhì)低的人員進行了調(diào)整，使他們思想上有壓力，時刻繃緊計生工作這根弦。

2、民政工作：認真貫徹落實各項民政法律法規(guī)，按時足額發(fā)放各類民政資金x萬元。根據(jù)縣上安排，對農(nóng)村低保對象進行了核查分類，調(diào)整后一類保障對象為x戶 x人，二類保障對象為x戶x人，三類保障對象為x戶x人。經(jīng)常深入五保戶、低保戶和優(yōu)撫對象等民政服務對象家中，了解他們的生活困難，在力所能及的范圍內(nèi)幫助他們解決生活困難，并根據(jù)有關政策規(guī)定，在救災救濟、合作醫(yī)療繳存等多方面給予傾斜。在x和x特大暴雨災害中，深入馬寨、老莊等村，與鎮(zhèn)村干部和群眾一起救災，組織群眾及時疏散到集中安置點，并按時足額發(fā)放救災物品和救災資金，保護了群眾的生命財產(chǎn)安全。

3、衛(wèi)生工作：對承擔衛(wèi)生廁所建設任務的社古、后溝、什字等x村加強指導督查，落實衛(wèi)生廁所建設任務x座，止目前建成x座。通過積極組織各村向群眾多方宣傳政策、上戶收繳、協(xié)調(diào)縣合管局下?lián)芡旮鞔鍓|交款項等多種方式，較好地完成了縣上的下達的合作醫(yī)療繳存任務。與鎮(zhèn)衛(wèi)生院協(xié)調(diào)，指導各村做好適齡兒童麻疹和乙肝疫苗接種的宣傳和防疫接種工作，確保接種率達到了x%。積極組織白內(nèi)障患者赴_縣人民醫(yī)院參加縣殘聯(lián)組織的白內(nèi)障摘除免費手術，為我鎮(zhèn)白內(nèi)障患者帶來了希望。

4、文體工作：在老莊、盤頭、后溝、高崖四村各新建農(nóng)家書屋1處，使群眾通過日常閱讀，掌握了種植養(yǎng)殖等多方面的科學技術，對于幫助群眾提高致富能力、發(fā)展產(chǎn)業(yè)，起到了一定的推動作用。積極組織群眾參加首屆全省農(nóng)民書畫展，報送縣農(nóng)辦農(nóng)民書畫作品3幅。積極組織干部職工和群眾參加省上舉辦的“通信杯?黨在我心中”原創(chuàng)紅色手機短信大賽等活動，傳播了紅色信念，弘揚了優(yōu)秀文化。大力加強文化市場監(jiān)管，對集會、音像制品和網(wǎng)吧加大檢查力度，確保鎮(zhèn)區(qū)內(nèi)無重大違規(guī)事件發(fā)生。在什字、小寨等5村實施“一村一場”工程，豐富了群眾的業(yè)余生活，改善了群眾的文體活動環(huán)境。在開展日常工作時，注重社會主義核心價值體系在農(nóng)村文化建設中的引領作用，在與群眾的談心交流中，通過深入淺出的講解，宣傳引導群眾自覺反對封建迷信，接受社會主義先進文化。

5、科教工作：與縣果業(yè)局、農(nóng)技中心等聯(lián)站科技人員聯(lián)系，做好群眾產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面的技術指導工作，并積極做好市級科技示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)的創(chuàng)建籌備工作。落實學校安全工作責任制，協(xié)同鎮(zhèn)派出所、交警大隊，對三中、中小等學校進行學校周邊環(huán)境整治，對校舍安全和食品安全進行檢查，排除了安全隱患，確保了師生安全。根據(jù)教學需要，對全鎮(zhèn)的師資力量進行了合理調(diào)整，對史瑞軍等x名同志進行了崗位調(diào)動，優(yōu)化了全鎮(zhèn)的教育教學結構。

廳領導述職報告 篇4

各位，各位同事：

玉兔辭舊歲，祥龍迎新春，充滿希望和生機的豬年即將到來臨，在這辭舊迎新的日子里，我們大家歡聚一堂，召開20xx年度暨表彰大會，過去一年的成績與經(jīng)驗，表彰用自己的辛勤勞動為××××公司作出貢獻的“優(yōu)秀員工”。

剛剛過去的20xx年，我們在上級的正確指導下，在公司全體員工的共同努力下，秉承著“優(yōu)質(zhì)文明服務，安全科學管理”的經(jīng)營理念，圍繞著公司制度的貫徹落實，服務理念的轉變創(chuàng)新開展了一系列工作，圓滿完成了年度經(jīng)營管理目標，成績的取得，××××的成長與壯大;離不開上級的親切關懷，離不開我們在座各位的辛勤勞作，更離不開廣大員工家屬的理解支持，在此我代表××××表示衷心的感謝和誠摯的敬意。

“謙受益，滿招損”成績只能代表過去，未來還需努力，在豬年新春即將來臨之際，我們的開局之年，因此，我們要把握今天，展望明天，迎接機遇與挑戰(zhàn)，××××的持續(xù)健康發(fā)展還需要我們在座各位同心同德，銳意進取，所以說今天的大會既是一個表彰會也是一個繼往開來的動員會，表彰是為了我們大家更好地“躬自厚而薄責于人”，繼往開來是為了“吸取精華，剔除糟粕”以嶄新的面貌開展20xx年度的各項工作，希望此次接受表彰的員工能再接再勵，不斷鞭策自己提高自己，用自己模范的言行去感染身邊的同事，讓更多的員工爭當先進，趕超先進，讓更多的人

站在這里接受表彰，接受大家的掌聲，同時也要求在座的各位認真學習領會今天的會議，把今天的會議帶回去傳達給其他員工。

各位，各位同仁，新春伊始，萬象更新，值此豬年新春佳節(jié)來臨之際，祝大家新年愉快，身體安康，合家歡樂!

廳領導述職報告 篇5

尊敬的村級企業(yè)領導們：

時光荏苒，轉眼間一年過去了，我很榮幸有機會向大家述職。在過去的一年里，我們村級企業(yè)度過了不少的坎坷和挑戰(zhàn)，但也取得了一些重要的進展和成就。

一、經(jīng)濟效益

在經(jīng)濟效益方面，我們村級企業(yè)面對著市場競爭、消費觀念和需求的不斷變化，我們暫時的解決方案是加強產(chǎn)品研發(fā)和品質(zhì)控制，以增加我們產(chǎn)品競爭力；并且在網(wǎng)絡營銷方面，我們通過構建自己的品牌及策劃營銷活動等手段提升了企業(yè)知名度，同時又通過全面開拓新市場、深入挖掘老市場等措施推動企業(yè)的經(jīng)濟收入增長。

總體來說，經(jīng)濟效益方面的成果還可以，但與預期目標稍有差距，因此在未來一年中，我們將進一步完善企業(yè)管理和提高績效，讓企業(yè)經(jīng)濟實力更強勁。

二、內(nèi)部管理

最近一年，我們在內(nèi)部管理方面也取得了一些進展。相信領導們也比較了解這部分情況，我們對企業(yè)內(nèi)部的人員配備進行了調(diào)整和優(yōu)化，并且加強了員工培訓及管理，以提高工作效率；同時，也在內(nèi)部財務管理和資金使用上進行了強化，以確保企業(yè)經(jīng)濟運轉的穩(wěn)健和健康。

但是，我們也意識到，在內(nèi)部管理方面，還有很多方面需要繼續(xù)完善和加強，我們將進一步精細化管理，提高管理層的能力和管理水平，從而使我們的企業(yè)成為內(nèi)部管理上最優(yōu)秀的企業(yè)。

三、社會責任

這是我們村級企業(yè)最為關注的方面之一。我們始終認為，一個優(yōu)秀的企業(yè)除了擁有較好的經(jīng)濟效益，還需要兼顧社會責任、企業(yè)倫理和公民義務等各方面。因此，在過去一年里，我們積極開展社區(qū)公益、環(huán)境保護以及扶貧濟困等活動，我們還通過捐贈給各種有需要的人群來體現(xiàn)我們“以人為本”的企業(yè)文化，得到了社會各界及員工的支持和認可。

在未來一年中，我們的目標是通過開展更多的公益和環(huán)保活動，從而更好地回報社會，也展示一個良好的企業(yè)形象。我們一定會繼續(xù)為社會公益和社區(qū)建設付出更多的努力。

四、未來展望

總之，未來展望無限。雖然我們面臨著各種挑戰(zhàn)，但是我們?nèi)匀怀錆M信心和期待。未來一年，我們將進一步深入研究市場動態(tài)，推廣科學理念，做好細致的經(jīng)營分析，為企業(yè)蓬勃發(fā)展奠定更堅實的基礎和保障。我們希望能夠利用社區(qū)的資源，配合各方面的需求，進一步加強與社會各層面聯(lián)系，共同為村級企業(yè)的發(fā)展注入新的活力和動力。

最后，再次感謝您能夠來聽我的匯報，我們將繼續(xù)努力，為大家創(chuàng)造更加優(yōu)質(zhì)的服務和產(chǎn)品。

廳領導述職報告 篇6

國企領導考核述職報告

尊敬的領導、各位同事：

大家好！我是×××公司的×××部門負責人，我榮幸地向大家匯報我在過去一年中的工作情況和成果。在各級領導的正確領導下，經(jīng)過全體員工的共同努力，我們?nèi)〉昧艘幌盗芯哂袆?chuàng)造性的成果。

一、工作情況

在過去一年中，我主持×××部門的工作，在部門發(fā)展、業(yè)績提升、人員管理等方面取得了一定成效。在部門發(fā)展方面，我積極應對市場競爭的挑戰(zhàn)，制定了詳細的發(fā)展規(guī)劃，并利用各種資源進行項目開發(fā)和拓展。通過與內(nèi)外部合作伙伴的緊密合作，我們成功推出了一系列具有市場競爭力的產(chǎn)品，使公司的市場份額不斷擴大，并實現(xiàn)了部門業(yè)績的可觀增長。

在業(yè)績提升方面，我關注市場需求和消費者的反饋，并及時調(diào)整和優(yōu)化產(chǎn)品和服務。通過市場調(diào)研和競爭分析，我們?nèi)嫣嵘水a(chǎn)品的品質(zhì)和性能，并在市場上取得了良好的口碑。同時，我注重營銷推廣工作，提升了公司的品牌知名度和市場影響力。通過與銷售團隊的密切配合，我們成功實現(xiàn)了銷售目標，并在市場中贏得了良好的競爭地位。

在人員管理方面，我注重團隊建設和員工培養(yǎng)。我根據(jù)部門的需求，精心挑選和培訓了一支高效能的團隊，使其在各項工作中發(fā)揮積極的作用。我注重員工的潛力挖掘和發(fā)展，提供各種培訓和學習機會，不斷提高他們的專業(yè)技能和綜合能力。通過有效的人才激勵機制，我成功留住了一批優(yōu)秀的員工，保持了部門團隊的穩(wěn)定性和連續(xù)性。

二、工作成果

在過去一年中，我所領導的部門在各項考核指標中取得了明顯的突破，具體表現(xiàn)如下：

1. 營收增長：去年我們的營收同比增長了20%，超過了公司整體的增長率。通過產(chǎn)品創(chuàng)新和市場拓展，我們成功打開了新的增長點，為公司的發(fā)展作出了積極貢獻。

2. 創(chuàng)新項目：我們共開發(fā)了5個創(chuàng)新項目，其中2個項目已經(jīng)成功進入市場并實現(xiàn)盈利。這些項目的推出不僅提升了公司的產(chǎn)品線和競爭力，也為公司帶來了豐厚的利潤。

3. 品牌建設：通過市場營銷和品牌推廣活動，我們成功提升了公司的品牌形象和知名度。公司的品牌認可度顯著提高，成為行業(yè)內(nèi)的知名品牌。

4. 人員培養(yǎng)：通過組織各類培訓和學習活動，我們提升了員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。同時，成功引進了一批高級人才，提升了團隊的整體能力。

5. 客戶滿意度：通過提升產(chǎn)品品質(zhì)和服務水平，我們成功提高了客戶的滿意度。客戶投訴率明顯下降，客戶維持率不斷提升，為公司贏得了良好的口碑和客戶資源。

三、存在問題與改進措施

在工作過程中，也存在一些問題和不足之處，我將積極采取措施進行改進：

1. 需要進一步加強市場競爭意識和敏感度，及時研究和分析市場變化，開發(fā)新的增長點。

2. 在員工激勵機制方面，需要進一步優(yōu)化，提供更多的發(fā)展機會和福利待遇，激發(fā)員工的積極性和創(chuàng)造力。

3. 加強內(nèi)外部溝通與合作，與其他部門和相關機構建立更緊密的聯(lián)系，形成合力，推動公司整體發(fā)展。

4. 繼續(xù)加強團隊建設和人才培養(yǎng)，關注員工的個別需求和發(fā)展路徑，提供相應的培訓和發(fā)展機會。

總之，過去一年里，我倍加努力，通過全面深入的工作，取得了一定的成效。但我清醒地意識到，還有很多改進和提升的空間。我將始終保持積極向上的態(tài)度，不斷開拓創(chuàng)新，為公司的發(fā)展貢獻更大的力量。

謝謝大家！

廳領導述職報告 篇7

認真學習，扎實工作，嚴格自律，全面落實黨風廉政建設責任制，思想、工作等各方面都有了新的進步?，F(xiàn)將有關情況報告如下：

一、強化學習，不斷提高駕馭能力和領導水平

始終把學習作為提高自身素質(zhì)和駕馭能力、領導水平的第一需要，在認真遵守縣委中心組理論學習和周一集中學習制度的同時，堅持擠時間自學，深入系統(tǒng)地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想和黨的xx屆三中、四中全會精神，堅定政治信念，改造主觀世界;學習黨的列路線、方針、政策和中央、省、市領導講話精神，牢固樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀，在思想上、行動上與黨中央保持高度一致;把學習三個《條例》作為政治任務，深研細鉆，熟練掌握，提高工作能力和決策水平;毫不放松地學習政治、經(jīng)濟、法律、文化、科技、管理、歷史等方面的知識，豐富理論素養(yǎng)，提高理論水平。堅持理論聯(lián)系實際的優(yōu)良學風，經(jīng)常深入基層調(diào)查了解，了解了大量第一手翔實資料，把學習同解決改革和發(fā)展中出現(xiàn)的新情況新問題、同自身世界觀和人生觀的改造、同更好地為最廣大人民謀利益等現(xiàn)實問題緊密結合起來，切實增強了運用理論知識指導工作和解決實際問題的能力。

二、履職盡責，深入推進反腐倡廉工作

按照中央和省、市、縣委關于開展黨風廉政建設和反腐敗工作的總體部署，與時俱進，開拓創(chuàng)新，強化措施，狠抓落實，開創(chuàng)了反腐倡廉工作的新局面。

(一)服務第一要務，為經(jīng)濟發(fā)展保駕護航。加強效能建設，制定了《**縣機關效能投訴處理辦法》、《**縣機關效能考核評議辦法》和《關于加強投資軟環(huán)境建設的決定》，全面落實各項制度，加大投訴處理力度，營造了優(yōu)良的發(fā)展環(huán)境。深入開展了機關規(guī)范化建設管理和政府效率年活動，各級各部門工作效率和服務水平顯著提高。加強干部作風建設，制定了《關于嚴格執(zhí)行黨員領導干部廉潔自律有關規(guī)定的通知》，對領導干部落實五個不許規(guī)定、辦理婚喪事宜、制止用公款大吃大喝等方面作出了明確規(guī)定，要求各級領導干部認真遵守四大紀律八項要求，實現(xiàn)了對領導干部日常工作管理的制度化、規(guī)范化。充分發(fā)揮旗幟導向作用，執(zhí)紀辦案綜合考慮政治、經(jīng)濟和社會效果，既嚴肅執(zhí)紀，充分體現(xiàn)紀律的嚴肅性，又綜合考慮各方面的因素，調(diào)動和保護廣大干部的創(chuàng)新意識和工作熱情。

(二)堅持以人為本，切實解決損害群眾利益的突出問題。堅持把實現(xiàn)、維護和發(fā)展人民群眾的根本利益作為黨風廉政建設的出發(fā)點和落腳點，切實解決損害群眾利益的突出問題。認真落實四項糾風新任務，征用農(nóng)民土地引入征地仲裁和聽證制度，嚴格執(zhí)行征用農(nóng)民土地一次性貨幣補償政策;在城鎮(zhèn)拆遷中，由具備相應資質(zhì)的評估機構對拆遷房屋進行評估，按市場聚實行貨幣補償;防止拖欠和克扣農(nóng)民工工資，在全縣實行建設領域農(nóng)民工工資保證金制度;對改制企業(yè)違反勞動法規(guī)、侵犯職工利益等行為及時加以糾正和查處，切實維護破產(chǎn)改制企業(yè)職工合法權益。開展土地補償費管理使用、農(nóng)民工工資政策落實等情況專項檢查，保證了涉及群眾利益的各類資金的按期兌現(xiàn)。突出治理重點，全面落實義務教育階段收費一費制，實行涉農(nóng)價格公示制、村務公開制度、訂閱報刊費用限額制、涉農(nóng)案件責任追究制等四項制度，全面推行藥品集中招標采購和統(tǒng)一配送制度，維護了群眾利益。完善行風評議機制，對全縣61個部門采取調(diào)查問卷的形式進行了評議，促進了部門、行業(yè)和基層站所服務質(zhì)量、工作水平的提高。

(三)懲防并舉，標本兼治，教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系初步形成。一是加強教育，筑牢黨員干部思想道德防線。進一步完善黨風廉政大宣教格局，把黨風廉政教育納入全縣宣傳教育的總體部署，充分發(fā)揮宣傳、文化、廣播電視、黨校等部門的作用，形成了宣傳教育工作的強大合力。突出重點教育內(nèi)容，在科級領導干部、執(zhí)紀執(zhí)法部門和重點領域、重點崗位的黨員干部中，開展上三個代表重要思想、黨的xx屆四中全會、三個《條例》、鄭培民、梁雨潤等先進人物事跡及王懷忠案件反面典型教育。改進教育方式方法，通過開展為民、務實、清廉主題教育活動，組織先進事跡報告會、知識測試、參加競賽等多種形式對黨員干部進行教育，增強了教育的針對性和實效性。二是加強制度建設，構筑反腐倡廉預防體系。推進行政審批制度改革，以貫徹落實《行政許可法》為契機，在全市5個縣區(qū)中率先進行了第四輪行政審批項目清理工作，行政管理體制進一步理順。全面推進財政管理體制改革，深化部門預算，嚴格執(zhí)行收支兩條線規(guī)定，全面推行票款分離制度，公共財政體制進一步健全;推進投資體制改革，制定實施《**縣政府投資項目管理運行程序》，政府投資行為進一步規(guī)范;深化干部人事制度改革，健全完善選人用人制度，形成了科學的用人導向和干部激勵機制。建設工程招投標、經(jīng)營性土地使用權出讓、產(chǎn)權交易和政府采購四項制度得到落實，充分發(fā)揮了制度在預防腐敗中的制約作用。

三是加強監(jiān)督，形成正確行使權力的制約機制。認真貫徹落實《黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》，把對一把手的監(jiān)督和對執(zhí)紀執(zhí)法及管錢、管物、管人等權力相對集中的崗位工作人員的監(jiān)督作為重點監(jiān)督對象，認真執(zhí)行領導干部報告?zhèn)€人重大事項、民主生活會等制度，特別是認真落實了紀委同下一級黨政主要領導談話制度，教育了干部，嚴肅了紀律。把對建設工程招投標、經(jīng)營性土地使用權出讓等重大經(jīng)濟活動的監(jiān)督作為監(jiān)督的重點內(nèi)容，堅持關口前移，提前介入，全程監(jiān)督。突出監(jiān)督重點領域，開展重點單位、重點崗位監(jiān)督試點工作。積極推行政務公開，暢通監(jiān)督渠道，確保了監(jiān)督成效。四是嚴肅紀律，認真查處違紀違法案件。提高依紀依法辦案的能力，建立案查協(xié)作配合機制，突出案查重點，緊緊圍繞縣委關于加快發(fā)展決策的實施，嚴肅查處了一批侵害群眾利益、破壞招商引資軟環(huán)境、阻礙和影響經(jīng)濟發(fā)展的案件，發(fā)揮了案件查處對腐敗分子的震懾和對黨員干部的警示教育以及在源頭上預防和治理腐敗的建設性作用。

(四)強化組織協(xié)調(diào)，全面落實黨風廉政建設責任制。把落實黨風廉政建設責任制作為反腐倡廉工作的總抓手，突出責任落實，狠抓三個環(huán)節(jié)，注重工作實效，形成了黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協(xié)調(diào)、部門各負其責落實黨風廉政建設責任制的良好局面。細化責任分解，明確責任主體，對反腐敗工作任務作了專題研究，制定了《20xx年全縣黨風廉政建設和反腐敗工作意見》和《20xx年全縣落實黨風廉政建設責任制實施意見》，將47項重點任務分解落實到17個牽頭部門和44個責任單位，縣委與各部門單位簽訂了《黨風廉政建設目標管理責任書》。各部門單位對所承擔的任務在單位內(nèi)部再分解、再落實，形成了一級抓一級、層層抓落實的責任體系。研究制定了《關于進一步落實黨風廉政建設責任制工作的意見》，對落實責任制工作的組織領導、落實四個層級責任及三個關鍵環(huán)節(jié)進一步作出了明確規(guī)定。嚴格責任考核，完善考評機制?？h委落實黨風廉政建設責任制領導小組研究制定了《20xx年落實黨風廉政建設責任制工作檢查考核實施細則》，由領導小組成員帶隊，對全縣各級各部門單位落實黨風廉政建設責任制情況進行嚴格的檢查考核，考核結果記入領導干部廉政檔案，作為對領導干部評價的重要依據(jù)。縣紀委加強對日常工作的組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查，年內(nèi)召開了兩次責任制落實情況調(diào)度會，調(diào)度情況通報全縣，促進了反腐倡廉各項工作的開展。強化責任追究，嚴格執(zhí)行紀律。嚴格實施責任追究，全年因責任追究處理領導干部11人，維護了責任制的嚴肅性。

三、求真務實抓落實，分管工作再上新臺階

一是抓學習，提高隊伍素質(zhì)。適應形勢任務發(fā)展需要，大力加強單位一把手科學發(fā)展觀的學習，積極組織干部職工認真學習兩個《條例》，學習業(yè)務知識、現(xiàn)代管理知識及計算機、英語等基礎知識，促進部門工作上水平，努力培養(yǎng)學習型干部，建設學習型、創(chuàng)新型機關。

二是抓團結，凝聚班子合力。要求部門、單位認真執(zhí)行民主集中制原則，凡重大決策、重要事情，都通過班子集體研究決定。對一些涉及面大的重要決策，注意聽取干部職工的意見和建議，增強工作的透明度。正確處理好民主與集中的關系，注意充分調(diào)動班子每個成員的積極性，議事能力和決策水平不斷提高。

三是抓紀律，規(guī)范工作要求。各部門、單位切實加強內(nèi)部管理，提高各項工作的科學化、制度化、規(guī)范化水平。加強財務、車輛、接待、通訊費用等方面的管理，達到了從儉辦事、杜絕浪費、節(jié)省開支、廉潔勤政的目的。

四是抓機制，提高服務效率。分管部門、單位認真參與開展政府效率年活動，全面推行首問負責制、限時辦結制、服務承諾制、責任追究制等一系列工作制度，強化機關效能建設，促進了服務質(zhì)量和工作效率的提高，優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境。

四、嚴以律己，廉潔從政，在作風建設上作表率

踞持自重、自省、自警、自勵，在工作、生活等各個方面都嚴格要求自己，時時處處以身作則，為同志們作表率。紀律上，帶頭執(zhí)行中央四大紀律八項要求、領導干部廉潔自律五個不許等廉潔從政的各項規(guī)定，凡是要求別人做到的，自己首先做到;要求別人不做的，自己堅決不做。

生活上，牢記兩個務必，帶頭發(fā)揚艱苦奮斗優(yōu)良作風，自覺抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義思想的侵蝕，公務接待、公務用車、通訊工具嚴格執(zhí)行規(guī)定標準，堅持勤儉節(jié)約，不搞攀比。

工作上，堅持原則，秉公辦事，帶頭管住管好親屬、子女及身邊工作人員，經(jīng)常對他們進行思想教育，提出嚴格要求，不搞特殊化，不利用自己的職權和影響謀取私利;堅決抵制執(zhí)紀執(zhí)法活動中存在的打招呼、說情等不正之風，以實際行動支持執(zhí)法機關的工作，維護司法公正。從不干預和插手工程招投標、經(jīng)營性土地使用權出讓、房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營等市場經(jīng)濟活動，以實際行動，樹立了良好形象。

述職人：XXX

XXXX年XX月XX日

廳領導述職報告 篇8

尊敬的各位領導，同志們：

首先，我要衷心感謝黨組織對我多年來的教育和培養(yǎng)，衷心感謝各位領導的器重和厚愛!衷心感謝大家對我的信任和支持。這次任職不僅是對我的一種認同與接受，更是對我的一份希望和重托。

今后五年是秦淮貫徹落實十二五規(guī)劃，奮力爭先，創(chuàng)新發(fā)展的關鍵期和攻堅期，同時也面臨著各種矛盾交織并存的復雜形勢。即將走向新崗位，我深感使命光榮，深感責任重大，深感我個人的學識和能力與擔負的責任還有差距。但我堅信，勤能補拙，眾志成城。有區(qū)委的堅強領導，有全區(qū)廣大黨員干部和群眾的廣泛支持，我對做好工作充滿信心。

面對新崗位，履行新職責，完成新使命，我向各位領導表個態(tài)：

第一，強化政治意識、大局意識、責任意識和憂患意識，圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作，認真積極扎實開展工作，為秦淮的新發(fā)展作出自己的貢獻。

第二，加強學習，加強調(diào)查研究，盡快熟悉情況，盡快進入角色，更好地擔負起工作的責任。

第三，認真履職。我要把“保一方平安，造百姓之?！弊鳛槲覀€人的崇高使命，銳意永不懈怠，堅決把區(qū)委對政法工作的各項部署貫徹落實協(xié)調(diào)好。我將堅持求真務實，腳踏實地，扎扎實實地工作，講實話，辦實事，求實效。

第四，精誠團結。我要倍加珍視當前班子安定團結的政治局面，倍加珍視政法系統(tǒng)干部奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，積極主動地與干部群眾打成一片、融為一體。我要堅持民主集中制原則，個人服從組織，下級服從上級，注重工作方式方法，，維護區(qū)委班子集體形象和班長權威。

第五，嚴格自律。我要時刻牢記手中的權力屬于黨和人民，決不用來謀取私利，老老實實做人，干干凈凈做事。我要自覺發(fā)揚艱苦奮斗優(yōu)良作風，嚴格遵守廉潔從政各項規(guī)定，堅決抵制腐朽落后思想侵蝕，主動接受各位領導和同志們的監(jiān)督。

我要說的就這些，謝謝大家!