勞務(wù)合同書怎么寫

勞務(wù)合同書怎么寫(必備8篇)。

在這個(gè)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的時(shí)代，我們有必要花點(diǎn)時(shí)間去了解一下合同。制定合同可以享有一定的自由，怎樣寫一份合同？來品味此文感受瞬間的驚喜。

勞務(wù)合同書怎么寫【篇1】

1、訂立本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

2、本合同期滿自行終止，乙方如需繼續(xù)使用甲方派遣員工，應(yīng)于本合同終止前30日通知甲方，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商可續(xù)訂。

3、本合同遇有下列情況之一可以解除：

(1)乙方未按合同規(guī)定的付款時(shí)間和約定支付甲方費(fèi)用時(shí);

(2)其它違反本合同約定，經(jīng)雙方協(xié)商不能妥善解決時(shí);

(3)合同期未滿，一方因本單位生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生重大變化，需要提前解除本合同時(shí)，經(jīng)雙方協(xié)商一致可以解除。

4、本合同解除前甲乙雙方需本著對(duì)員工負(fù)責(zé)的原則，在妥善接續(xù)和處理員工的勞動(dòng)合同、社會(huì)保險(xiǎn)、人事檔案問題后解除本合同;

5、因乙方原因致使本合同無法履行導(dǎo)致甲方與員工提前解除勞動(dòng)合同時(shí)，按國(guó)家規(guī)定償付員工解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金由乙方支付。

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，對(duì)本合同做如下約定：乙方與派遣員工簽定的《崗位合同書》和相關(guān)管理、獎(jiǎng)罰等制度應(yīng)提交甲方備案，經(jīng)甲方確認(rèn)后作為甲方與員工簽定《勞動(dòng)合同》的附件;

甲、乙雙方因本合同產(chǎn)生的爭(zhēng)議，應(yīng)由雙方協(xié)商解決;如不能達(dá)成一致時(shí)任何一方均可向人民法院提起訴訟。

1、《派遣員工花名冊(cè)》及《派遣員工費(fèi)用明細(xì)表》作為本合同附件。

2、本合同未盡事宜或與國(guó)家、湖北省有關(guān)規(guī)定想悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3、本合同自雙方簽字之日起生效。

4、本合同一式兩份，甲乙雙方各一份。

勞務(wù)合同書怎么寫【篇2】

甲方：

乙方：__市清洗保潔中心

地址：

地址：__市解放路69號(hào)(紅旗大劇院對(duì)面)

聯(lián)系人：

聯(lián)系人：

聯(lián)系電話：

聯(lián)系電話：

經(jīng)雙方協(xié)商，本著平等、自愿、公平、誠(chéng)信、守法的原則簽訂本合同。

一、合同總則：

1、甲方同意由乙方承擔(dān) 的保潔工作，全年保潔費(fèi)用為( )人民幣 元整。

2、保潔合同金按 支付，支付日期為： ，支付金額為( )人民幣 元整。

3、合同期限為 年，由 年 月 日起至 年

月 日止。如雙方同意續(xù)簽，則應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月續(xù)簽合同。

二、合同細(xì)則

1、保潔時(shí)間：

乙方保潔工正常工作時(shí)間為：每天 小時(shí)，最長(zhǎng)不超過12小時(shí)]中午倒班吃飯，法定節(jié)假日應(yīng)安排休息;[特殊情況另行安排，但應(yīng)通知乙方]

2、甲方責(zé)任

(1)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，有問題及時(shí)提出，不在每月結(jié)賬時(shí)臨時(shí)挑剔故意刁難乙方;不干涉乙方的內(nèi)部管理事務(wù);

(2)為乙方無償提供水電、辦公室、倉(cāng)庫(kù)，有條件的應(yīng)盡量提供辦公電話;

(3)教育甲方人員遵守保潔制度，共同維護(hù)室內(nèi)外衛(wèi)生;

(4)建筑物及室內(nèi)外設(shè)施破壞時(shí)，應(yīng)及時(shí)維修或更換，否則影響衛(wèi)生質(zhì)量，其責(zé)任不在乙方;

(5)為了不影響給保潔人員開支，應(yīng)及時(shí)在當(dāng)月內(nèi)支付給乙方承包費(fèi);

(6)對(duì)乙方在保潔中出現(xiàn)的問題有權(quán)進(jìn)行處罰：第一次發(fā)出警告通知書，并通知乙方經(jīng)理前來接洽，要求乙方及時(shí)加工或返工;如不見效，第二次可向乙方法處罰款通知書，按月承包費(fèi)的1%從當(dāng)月承包費(fèi)中扣除。每次組織檢查衛(wèi)生如有質(zhì)量問題，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)罰款20---100元，如違章情節(jié)嚴(yán)重及違法亂紀(jì)時(shí)，甲方有權(quán)單方終止合同

3、乙方的責(zé)任

(1)制定保潔工作程序、標(biāo)準(zhǔn)和相應(yīng)的保潔工作管理?xiàng)l例、員工管理?xiàng)l例，保證清掃保潔工作質(zhì)量及周期，嚴(yán)格按合作范圍、合作方式、及保潔計(jì)劃書執(zhí)行;

(2)要求保潔人員統(tǒng)一著裝、佩帶胸卡、衣帽整潔;

(3)接受甲方管理部門的檢查、監(jiān)督與指導(dǎo)，定期和甲方管理部門溝通保潔工作情況，積極配合甲方開展相關(guān)活動(dòng)。

(4)自覺遵守甲方的管理制度，服從甲方的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。

(5)乙方領(lǐng)班員應(yīng)定期對(duì)工作進(jìn)行小結(jié)，并請(qǐng)甲方主管人員簽署意見。

(6)加強(qiáng)安全教育，工傷事故責(zé)任自負(fù);

(7)在乙方為甲方服務(wù)時(shí)，造成甲方財(cái)物損壞，由乙方向甲方誠(chéng)意致歉，并視情節(jié)予以相關(guān)賠償。

三、可抗拒因素外，雙方應(yīng)自覺履行合同條款，否則應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

四、本合同一式兩份，經(jīng)雙方簽字蓋章生效，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。單方涂改部分無效。

甲方：

乙方：__市清洗保潔中心

簽章：

簽章：

法定代表人：

法定代表人：

勞務(wù)合同書怎么寫【篇3】

第一條本合同當(dāng)事人

甲方：______

乙方：______

根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》規(guī)定，在自愿、平等協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就______實(shí)行保潔事宜特訂立本合同。

第二條保潔服務(wù)項(xiàng)目的基本情況

1、服務(wù)名稱：

2、坐落的位置：

3、保潔服務(wù)范圍：

第三條甲方的權(quán)利和義務(wù)

1、審定乙方擬定的保潔管理制度及工作方案。

2、有權(quán)巡視和檢查乙方的保潔工作，有權(quán)參照保潔方案對(duì)不符合合同規(guī)定的保潔工作有權(quán)提出改進(jìn)意見和建議。

3、有權(quán)制定相應(yīng)管理措施、監(jiān)督檢查標(biāo)準(zhǔn)等，以保證乙方按照合同及其他雙方議定的要求進(jìn)行作業(yè)。

4、為乙方無償提供用水、電之方便及工具房一間。

5、在向乙方支付合同規(guī)定的保潔費(fèi)用后，甲方不再承擔(dān)乙方所派來的保潔工作人員的工資、福利、加班補(bǔ)貼和養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)等費(fèi)用。

6、甲方對(duì)乙方的服務(wù)質(zhì)量不滿意時(shí)有權(quán)提出異議和要求返工;如不滿意乙方保潔的服務(wù)，可責(zé)令乙方及時(shí)調(diào)換。

7、乙方在保潔工作中未達(dá)到保潔質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)甲方兩次口頭警告通知，仍未達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)，將以書面形式通知乙方，每發(fā)出一次書面通知，甲方將從乙方當(dāng)月保潔服務(wù)費(fèi)扣除______元。

第四條乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、乙方保證認(rèn)真完成《____方案》規(guī)定的作業(yè)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)，確保清潔服務(wù)質(zhì)量達(dá)到客戶滿意。

2、接受甲方管理部門檢查、監(jiān)督與指導(dǎo)，并于每月31日之前將當(dāng)月的保潔工作總結(jié)和下月的保潔工作計(jì)劃以書面形式報(bào)告甲方。

3、負(fù)責(zé)保潔人員各種技能培訓(xùn)及安全、內(nèi)保、防火、防盜知識(shí)教育，并教育保潔人員遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理，維護(hù)甲方的良好形象。

4、乙方員工要統(tǒng)一著裝，衣帽整潔，佩戴本公司工作牌，嚴(yán)格遵守甲方各項(xiàng)內(nèi)部規(guī)章制度，未經(jīng)甲方同意乙方不得在甲方服務(wù)區(qū)域內(nèi)擅自承攬業(yè)務(wù)。

5、乙方為保證服務(wù)質(zhì)量，須根據(jù)不同材質(zhì)，采用相適應(yīng)的清潔原料和操作方法。禁止使用對(duì)物體和人體有損害的藥水，以及有損壞性的`保潔方法，如發(fā)現(xiàn)經(jīng)交涉制止無效的情況下甲方有權(quán)終止合同。

6、乙方在工作期間應(yīng)愛護(hù)甲方的設(shè)施設(shè)備，由于乙方在日常保潔工作中不慎給甲方設(shè)施、材料及甲方客戶物品造成損失，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

7、乙方應(yīng)積極采納甲方在保潔方面的合理化建議，協(xié)助甲方處理有關(guān)投訴。

8、甲方如遇有重大檢查或領(lǐng)導(dǎo)參觀時(shí)，乙方有義務(wù)加時(shí)間加人加程序配合甲方優(yōu)質(zhì)高效完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的保潔任務(wù)(保潔合同工作范圍之內(nèi)的部位)。

9、保潔所需的清潔劑(不含洗手液、衛(wèi)生間紙巾)、清潔工具、清潔提示牌等全部由乙方負(fù)責(zé)，綠化清潔工具必須定位、隱蔽存放，擺放整齊。

10、乙方在合同期內(nèi)應(yīng)依法管理和履行職責(zé)，如在其承包范圍內(nèi)聘請(qǐng)的所有人員發(fā)生治安、刑事案件和各種事故(如傷、殘、亡等)，由乙方承擔(dān)責(zé)任。

11、遇到自然災(zāi)害、突發(fā)性事件等情況時(shí)，乙方在接到通知后應(yīng)立即成立應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并落實(shí)各項(xiàng)工作的責(zé)任人，組織足夠的保潔員參加清理現(xiàn)場(chǎng)的工作。

第五條乙方的保潔服務(wù)質(zhì)量承諾

詳細(xì)見附件一：《______保潔方案》

第六條保潔服務(wù)費(fèi)用及方式

1、每年保潔服務(wù)費(fèi)用共計(jì),(￥元)，每季度費(fèi)用，(￥元)，甲方按季度向乙方支付費(fèi)用。每期(每季度為一期)到期后7個(gè)工作日內(nèi)支付上季度的費(fèi)用。

2、支付形式：甲方轉(zhuǎn)賬給乙方，乙方在收到賬款后五個(gè)工作日內(nèi)開具發(fā)票給甲方。

第七條保潔服務(wù)合同期限

保潔服務(wù)期限為壹年。從年月日起至年月日止。

第八條違約責(zé)任

1、如甲方不按合同規(guī)定期限內(nèi)向乙方付費(fèi)，經(jīng)乙方催討后仍未支付時(shí)，對(duì)逾期未付的費(fèi)用每逾期一天，按交付金額的支付滯納金。

2、如乙方未按合同要求進(jìn)行優(yōu)質(zhì)的保潔服務(wù)(按合同標(biāo)準(zhǔn))給甲方造成惡劣的影響和損失時(shí)，甲方有權(quán)向乙方收取剩余合同款違約金。

2、雙方中途變更或終止合同未及時(shí)通知對(duì)方，應(yīng)賠償對(duì)方因此造成的損失，并支付剩余月份的違約金。

第九條合同變更與終止

1、合同的變更須雙方協(xié)商，并采用書面形式。

2、本合同規(guī)定的履行期限屆滿，合同自動(dòng)終止。合同期間雙方都有權(quán)利提出終止合同，但需要提前一個(gè)月通知對(duì)方，否則視為違約。

3、本合同執(zhí)行期間，如遇不可抗力，致使合同無法履行時(shí)，雙方均不承擔(dān)責(zé)任。

第十條合同解除

1、甲方未按合同規(guī)定向乙方支付費(fèi)用，經(jīng)乙方催討后仍未支付時(shí)，乙方可以解除合同，并按違約責(zé)任要求賠償。

2、乙方嚴(yán)重失職造成甲方物業(yè)管理的重大損失，甲方可以解除合同，并按相關(guān)法律要求賠償。

3、乙方發(fā)生嚴(yán)重違約后，在收到甲方書面通知一個(gè)月內(nèi)仍不能采取補(bǔ)救措施及行動(dòng)，甲方可以解除合同。

4、甲乙雙方通過書面協(xié)議解除本合同。

第十一條合同的轉(zhuǎn)讓

除合同中另有規(guī)定外或經(jīng)雙方協(xié)商同意外，本合同所規(guī)定雙方的任何權(quán)利和義務(wù)，任何一方在未經(jīng)征得另一方書面同意之前，不得轉(zhuǎn)讓給第三者。任何轉(zhuǎn)讓，未經(jīng)另一方書面明確同意，均屬無效。

第十二條通知

1、根據(jù)本合同需要一方向另一方發(fā)出的全部通知以及雙方的文件往來及與本合同有關(guān)的通知和要求等，必須用書面形式，可采用書信、傳真，電報(bào)、當(dāng)面送交等方式傳遞。以上方式無法送達(dá)的，方可采取公告送達(dá)的方式。

2、一方變更通知或通訊地址，應(yīng)自變更之日起10日內(nèi)，以書面形式通知對(duì)方;否則，由未通知方承擔(dān)由此引起的相關(guān)責(zé)任。

第十三條爭(zhēng)議的處理

本合同在履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決，也可報(bào)請(qǐng)有關(guān)行政部門進(jìn)行調(diào)解，協(xié)商或調(diào)解不成的可以向人民法院起訴。

第十四條合同的解釋

本合同未盡事宜或條款內(nèi)容不明確，合同雙方當(dāng)事人可以根據(jù)本合同的原則、合同的目的、交易習(xí)慣及關(guān)聯(lián)條款的內(nèi)容，按照通常理解對(duì)本合同做出合理解釋。該解釋具有約束力，除非解釋與法律或本合同相抵觸。

第十五條補(bǔ)充與附件

本合同未盡事宜，依照有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行，法律、法規(guī)未作規(guī)定的，甲乙方雙方可以達(dá)成書面補(bǔ)充合同。本合同的附件和補(bǔ)充合同均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。

第十六條合同的效力

1、本合同自雙方或雙方法定代表人或其授權(quán)代表人簽字并加蓋單位公章或合同專用章之日起生效。

2、本合同一式兩份，經(jīng)雙方簽字蓋章之日起生效，甲、乙方各執(zhí)一份，具有同等的法律效力。

甲方(蓋章)：______乙方(蓋章)：______

法人代表：______法人代表：______

甲方代表(簽名)：______乙方代表(簽名)：______

電話：______開戶行：______帳號(hào)：______

電話：______

簽訂日期:______年______月______日

勞務(wù)合同書怎么寫【篇4】

戶 籍 所 在 地：__________省______ ____市_______ ___縣(區(qū))______________鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)________ ______村(街)

居民身份證號(hào)碼：_______________________________________

現(xiàn) 住 址：___________ ____________________________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和山東省相關(guān)法律之規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

1、本合同為固定期限勞動(dòng)合同，其中試用期為。有效期為自年____月____日起至____月____日止。

3、本合同為以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同，雙方就有關(guān)事項(xiàng)約定如下：

1、甲方根據(jù)生產(chǎn)工作需要，乙方同意在 崗位工作，乙方承認(rèn)甲方的《員工守則》和其它規(guī)章制度，愿意接受甲方所安排的工作，并有責(zé)任履行全職工作。甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)情況或乙方工作業(yè)績(jī)能力表現(xiàn)(經(jīng)考核)，可以變更或調(diào)整乙方的工作崗位。

2、乙方的工作地點(diǎn)為，甲方有權(quán)在本企業(yè)總公司或分公司及關(guān)聯(lián)公司之間調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)。

1、甲方按月以貨幣形式于每月15日以貨幣形式向乙方支付工資。

2、工資具體支付標(biāo)準(zhǔn)約定如下：

3、乙方試用期期間的工資為 元/月。

1、甲方按山東省規(guī)定為乙方繳納工傷及醫(yī)療保險(xiǎn)。

2、甲方可以為乙方提供住宿條件，但水電費(fèi)上網(wǎng)費(fèi)由乙方自行承擔(dān)。

1)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制度 2)綜合計(jì)算工時(shí)工作制度 3)不定時(shí)工作制度

2、甲方根據(jù)工作需要，有權(quán)對(duì)乙方的工作班次、休息日進(jìn)行調(diào)整，但須保證乙方每周至少休息一天。

3、乙方按國(guó)家及甲方規(guī)定享受年休假、婚喪假、法定節(jié)日休假。

一、甲方根據(jù)國(guó)家法律和本市的有關(guān)規(guī)定，給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動(dòng)條件，發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

二、甲方對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和必要的培訓(xùn);乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。

三、乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)定和操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮，對(duì)甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)檢舉、控告。

(一)甲方有權(quán)按《員工守則》、各項(xiàng)管理制度及崗位責(zé)任制，對(duì)乙方進(jìn)行管理。

(二)保密條款：乙方對(duì)從事的該項(xiàng)目必須保守甲方的商業(yè)秘密，如乙方泄露甲方的商業(yè)秘密給甲方造成損失，甲方有權(quán)依據(jù)相關(guān)法律要求乙方賠償。

一、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以變更或解除。

二、有固定期限的勞動(dòng)合同，合同期滿甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的，勞動(dòng)合同終止;需要續(xù)訂的，提前 日辦理續(xù)訂手續(xù)。

三、雙方就本合同解除條件的約定：

1、乙方如在合同到期前解除合同，須提前30天書面通知甲方，并在本合同解除前內(nèi)辦理完畢工作交接手續(xù)，如乙方未提前通知甲方并辦理工作交接手續(xù)，甲方有權(quán)在乙方工作交接手續(xù)辦理完畢后再支付乙方當(dāng)月工資。

2、雙方解除或終止本合同時(shí)乙方需辦理工作交接明細(xì)如下(或見交接清單)甲方在乙方辦結(jié)工作交接時(shí)，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和出具解除或終止本合同的證明。

3、甲方有權(quán)按《員工守則》解除合同的條款同乙方解除合同。

4、甲方禁止乙方在其他單位兼職，如乙方兼職被甲方發(fā)現(xiàn)，甲方有權(quán)同乙方解除合同。

因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)先行協(xié)商解決;協(xié)商不成的任何一方均可向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)裁決不服的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。 第十一條其他事項(xiàng)

1、本合同未盡事宜或與國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定相悖的，按國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。

2、雙方應(yīng)仔細(xì)閱讀合同條款及簽約須知，以明確其權(quán)利和義務(wù)。

3、本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日生效，雙方必須嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章) 乙方(簽字)：

法定代表人或委托代理人(簽字或蓋章)：

勞務(wù)合同書怎么寫【篇5】

甲方：__________________

乙方：__________________

依照《中華人民共和國(guó)合同法》及國(guó)家相關(guān)法律、法規(guī)和公司文件相關(guān)規(guī)定，遵循平等、自愿、公平和誠(chéng)信的原則，甲、乙雙方就_______（工程）勞力施工承包事宜協(xié)商達(dá)成一致。訂立本合同。

第一條工程概況

工程名稱：______________

工程地點(diǎn)：______________

第二條工程承包范圍

___________________________________

第三條工程工期

1、計(jì)劃開工日期：_______年_______月_______日，計(jì)劃完工日期：_______年_______月_______日，總?cè)諝v天數(shù)_______天；

2、主要節(jié)點(diǎn)工期：___________________________________

3、乙方應(yīng)無條件執(zhí)行甲方的進(jìn)度計(jì)劃安排（包括新調(diào)整的進(jìn)度計(jì)劃）。

第四條工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

所承包工程范圍內(nèi)的工程質(zhì)量必須達(dá)到_____________________

第五條組成合同文件及解釋順序

組成本合同的文件及優(yōu)先解釋順序如下：

1、本合同；

2、本合同附件；

3、招投標(biāo)文件；

4、本工程施工圖紙及國(guó)家現(xiàn)行或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范；

注：上述文件應(yīng)互為補(bǔ)充，在合同中出現(xiàn)含糊不清或不相一致時(shí)，按上述順序解釋，不能清楚解釋時(shí)，在不影響工程正常施工進(jìn)度的情況下由雙方協(xié)商解決。

第六條標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范

本合同適用標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范：____________________________

第七條甲方責(zé)任和義務(wù)

1、負(fù)責(zé)統(tǒng)一制定各項(xiàng)管理目標(biāo)，組織編制施工計(jì)劃、物資需用量計(jì)劃表，實(shí)施對(duì)工程質(zhì)量、工期、安全生產(chǎn)、文明施工、計(jì)量檢測(cè)、實(shí)驗(yàn)化驗(yàn)的控制、監(jiān)督、檢查和驗(yàn)收。

2、負(fù)責(zé)與業(yè)主、監(jiān)理、設(shè)計(jì)及有關(guān)部門工作聯(lián)系，協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)工作關(guān)系。

3、根據(jù)工程情況要求乙方增減施工人數(shù)，滿足施工生產(chǎn)需要。對(duì)施工質(zhì)量底劣、技術(shù)差、不服從指揮、有違法亂紀(jì)行為的人員予以清退。

4、及時(shí)提供由甲方供應(yīng)的施工機(jī)械設(shè)備、周轉(zhuǎn)材料。

5、按本合同約定，向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。

6、統(tǒng)籌安排、協(xié)調(diào)解決乙方施工人員生活臨時(shí)設(shè)施、用水、用______________其費(fèi)用：

7、協(xié)助乙方辦理現(xiàn)場(chǎng)施工人員出入證件，其費(fèi)用由乙方自理。

第八條乙方責(zé)任和義務(wù)

1、遵守國(guó)家政策和法律法規(guī)；遵守業(yè)主和甲方企業(yè)的相關(guān)規(guī)章制度，做好安全、文明施工、環(huán)境和職業(yè)健康安全、勞動(dòng)保護(hù)等工作。

2、嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)圖紙、施工驗(yàn)收規(guī)范、有關(guān)技術(shù)要求及施工組織設(shè)計(jì)精心組織施工，確保工程質(zhì)量達(dá)到約定的標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)本合同勞務(wù)承包范圍內(nèi)的工程質(zhì)量向甲方負(fù)責(zé)；根據(jù)業(yè)主或甲方的計(jì)劃要求（包括調(diào)整后的計(jì)劃），合理組織，科學(xué)安排作業(yè)計(jì)劃，投入足夠的人力、物力、保證工期；承擔(dān)由于自身責(zé)任造成的質(zhì)量返修、工期拖延損失及各種罰款。

3、應(yīng)按招標(biāo)文件要求和承諾的管理人員、安全員（持證）保質(zhì)保量到位。技術(shù)工人必須按國(guó)家規(guī)定持上崗，技工必須有職業(yè)技能操作證，持證率達(dá)到100%。特殊工種必須有特種作業(yè)操作證，持證率達(dá)到100%

4、服從甲方和業(yè)主的'監(jiān)督、檢查、管理；接受甲方和業(yè)主有關(guān)人員對(duì)質(zhì)量、進(jìn)度、技術(shù)、安全生產(chǎn)、文明施工、環(huán)境保護(hù)等方面的管理：接受甲方隨時(shí)檢查其設(shè)備、材料保管、使用情況及其操作人員的有效證件、持證上崗情況；

5、做好施工場(chǎng)地周圍建筑物、構(gòu)筑物和地下管線和已完工程部分的成品保護(hù)工作。因乙方責(zé)任發(fā)生損壞，應(yīng)自行承擔(dān)由此引起的一切經(jīng)濟(jì)損失及各種罰款：

6、按甲方統(tǒng)一規(guī)劃堆放材料、機(jī)具；妥善保管、合理使用甲方提供或租賃給乙方使用的機(jī)具、周轉(zhuǎn)材料及其他設(shè)施：

7、按國(guó)家政策規(guī)定與每個(gè)務(wù)工人員簽訂《勞動(dòng)合同》并按合同所約定的條款支付務(wù)工人員工資（務(wù)工人員工資每月造冊(cè)備案），承擔(dān)因此項(xiàng)工作不到位而引起的糾紛或當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)行政部門的處罰及責(zé)任后果；

8、為其施工人配備必要的勞動(dòng)保護(hù)和安全防護(hù)用品（如安全帽、安全帶、工作服、手套及其它相關(guān)的防護(hù)用品）；

9、進(jìn)場(chǎng)施工人員要求具備思想素質(zhì)好、身體健康、技術(shù)熟練等條件；禁止18歲以下的未成年人和55歲以上的老人及體弱病殘人員；禁止使用不法人員，乙方應(yīng)承擔(dān)因使用以上不合格人員而引起的責(zé)任和后果。

10、甲方在資金暫時(shí)不到位，業(yè)主未能按時(shí)拔付工程款的情況下，乙方不得因此而影響正常施工，不得聚眾鬧事，做到對(duì)甲方的諒解。

第九條環(huán)境保護(hù)、安全生產(chǎn)和文明施工

1、甲方應(yīng)集中組織對(duì)乙方進(jìn)場(chǎng)施工人員進(jìn)行安全生產(chǎn)、文明施工、環(huán)境保護(hù)以及公司相關(guān)制度等方面的教育；依據(jù)國(guó)家法律法規(guī)及公司相關(guān)規(guī)章制度、監(jiān)督、監(jiān)控乙方的相關(guān)工作實(shí)施情況，使其體系有效運(yùn)行。

2、乙方應(yīng)遵守工程建設(shè)安全生產(chǎn)有關(guān)管理規(guī)定，嚴(yán)格按安全施工標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行施工；加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)操作工人的安全教育；認(rèn)真落實(shí)安全措施，采取必要的安全防護(hù)措施，消除事故隱患，確保安全生產(chǎn)；隨時(shí)接受安全檢查人員依法實(shí)施的監(jiān)督檢查。由于自身安全措施不力及違章操作造成事故，承擔(dān)一切責(zé)任后果和經(jīng)濟(jì)費(fèi)用。

發(fā)生安全事故，乙方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定立即上報(bào)甲方有關(guān)部門，同時(shí)按國(guó)家有關(guān)法律規(guī)定對(duì)事故進(jìn)行處理。

3、乙方就嚴(yán)格執(zhí)行建設(shè)主管部門及環(huán)保、消防、環(huán)衛(wèi)等到有關(guān)部門對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的管理規(guī)定，做到文明施工；保證施工現(xiàn)場(chǎng)整潔有序，符合文明施工的有關(guān)規(guī)定和要求，維護(hù)甲方良好的企業(yè)形象，并承擔(dān)因違反有關(guān)規(guī)定造成的損失和罰款。

加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理，采取一切適當(dāng)?shù)拇胧?，保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)內(nèi)外環(huán)境，限制由施工作業(yè)引起的噪音或其它污染；避免對(duì)公眾和第三方財(cái)產(chǎn)造成損害和妨礙。

第十條材料、設(shè)備供應(yīng)與管理

1、甲方提供給乙方使用的周轉(zhuǎn)材料實(shí)行調(diào)拔制，根據(jù)工程計(jì)劃需要向乙方提供。

2、乙方就妥善保管、合理使用甲方供應(yīng)的材料、設(shè)備（包括領(lǐng)用、保管、裝卸、退庫(kù)、辦理相關(guān)手續(xù)、按甲方指定的場(chǎng)內(nèi)地點(diǎn)歸類堆放）；因保管和使用不善發(fā)生丟失、損壞，乙方應(yīng)按領(lǐng)用時(shí)的價(jià)格賠償。

3、材料按預(yù)算分折量對(duì)乙方實(shí)行限額領(lǐng)料，乙方應(yīng)合理用料、注重節(jié)約。如材料使用超出預(yù)算用量，則超出部分的費(fèi)用由乙方承擔(dān)；材料節(jié)約部分，由甲乙雙方按_______比例分成。

第十一條承包方式、價(jià)格及包含的內(nèi)容

1、承包方式及單價(jià)

2、承包價(jià)格所包含的內(nèi)容：

承包價(jià)格包括施工期間乙方的各類風(fēng)險(xiǎn)及施工人員工資和調(diào)遣費(fèi)：小型機(jī)具費(fèi)用；各類材料的場(chǎng)內(nèi)二次倒運(yùn)；自然氣候影響停水、停電、待料等不可預(yù)見工日費(fèi)用；包括周轉(zhuǎn)材料的領(lǐng)用、裝卸、看護(hù)、保管、退庫(kù)；勞動(dòng)保護(hù)用品費(fèi)用（安全帽、安全帶、手套等）；安全防護(hù)設(shè)施的搭拆（安全網(wǎng)、防護(hù)欄桿、防護(hù)棚等）；文明施工費(fèi)用（包括上級(jí)部門對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的各類檢查所發(fā)生的臨時(shí)用工）；承包工程范圍內(nèi)的配合測(cè)量放線、材料試驗(yàn)、電工、機(jī)械設(shè)備維修和安裝拆卸配合用工；預(yù)防一般性自然災(zāi)害所采取的措施用工費(fèi)用。

勞務(wù)合同書怎么寫【篇6】

1、發(fā)生下列情況之一才，允許變更勞務(wù)合同：

(1)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，并不因此而損害國(guó)家和社會(huì)利益。

(2)訂立勞務(wù)合同所依據(jù)的法律規(guī)定已經(jīng)修改。

(3)由于甲方單位嚴(yán)重虧損或關(guān)閉、停產(chǎn)、轉(zhuǎn)產(chǎn)，確實(shí)無法履行勞務(wù)合同的規(guī)定，或由于上級(jí)主管機(jī)關(guān)的決定改變了工作任務(wù)、性質(zhì)。

(4)由于不可抗力或由于一方當(dāng)事人雖無過失但無法防止的外因，致使原合同無法履行。

(5)法律規(guī)定的其他情況。

2、在合同沒有變更的情況下，甲方不得安排乙方從事合同規(guī)定以外的工作，但下列情況除外：

(1)發(fā)生事故或自然災(zāi)害，需要及時(shí)搶修或救災(zāi)。

(2)因工作需要而進(jìn)行的臨時(shí)調(diào)動(dòng)(單位內(nèi)工種之間，機(jī)構(gòu)之間)。

(3)發(fā)生不超過一個(gè)月時(shí)間的短期停工。

(4)甲方依法重新任命、調(diào)動(dòng)、調(diào)換，訂立沒有一定期限勞務(wù)合同職工的工作。

1、甲方無故辭退乙方，除應(yīng)發(fā)給辭退補(bǔ)助費(fèi)和路費(fèi)外，應(yīng)償付給乙方違約金____________元。

2、甲方違反勞動(dòng)安全和勞保規(guī)定，以致發(fā)生事故，損害乙方利益的，應(yīng)補(bǔ)償乙方的損失。

3、乙方擅自解除合同，應(yīng)賠償甲方為其支付的職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)費(fèi)，并償付給甲方違約金____________元。

4、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或操作規(guī)程，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)按處理固定職工的規(guī)定予以處理。

本合同于__________年________月_______日起生效。甲、乙雙方不得擅自修改或解除合同。合同執(zhí)行中如有未盡事宜，須經(jīng)雙方協(xié)商，作出補(bǔ)充規(guī)定，補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等法律效力。

甲、乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商解決;協(xié)商不成的，按本合同約定的下列方法之一進(jìn)行解決：

1、勞動(dòng)仲裁委員會(huì)仲裁;

2、人民法院起訴。

本合同正本一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，合同副本一式 份，報(bào)主管機(jī)關(guān) 勞動(dòng)合同管理機(jī)關(guān)等單位各留存一份。

甲方(簽章)：________________乙方(簽章)：________________

__________年________月_______日__________年________月_______日

勞務(wù)合同書怎么寫【篇7】

雇主（甲方）：

地址：

雇員（乙方）：

地址：

鑒于甲方業(yè)務(wù)的需要，雇傭乙方為甲方提供勞務(wù)。為明確雙方職責(zé)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定，雙方本著平等的原則，協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守所列條款。

一、勞務(wù)期限與崗位

1、本勞務(wù)合同期限為________個(gè)月，自______年______月______日起至______年______月______日止。甲方視業(yè)務(wù)需要及乙方績(jī)效等，可提前與乙方解除勞務(wù)關(guān)系或征得乙方同意與乙方續(xù)簽勞務(wù)合同。

2、雙方確定，乙方的崗位為：____________，職責(zé)是：____________。

二、雙方權(quán)利義務(wù)

甲方權(quán)利義務(wù)

1、甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要，委托乙方承擔(dān)工作。

2、甲方按照乙方提供的勞務(wù)，向乙方支付報(bào)酬。

乙方權(quán)利義務(wù)

1、乙方承諾，根據(jù)乙方目前的健康狀況，能夠按照本合同約定為甲方提供勞務(wù)，也愿意承擔(dān)所約定之勞務(wù)。

2、乙方工作時(shí)間根據(jù)甲方需要確定。

3、乙方提供勞務(wù)應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，達(dá)到甲方的各項(xiàng)要求和標(biāo)準(zhǔn)，并接受甲方的績(jī)效考核。

4、乙方在為甲方提供勞務(wù)中知悉的甲方商業(yè)秘密，不得提供或泄露給任何第三方。

5、乙方的各類社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)用均由乙方原單位繳納或由乙方本人自行繳納。甲方依法代為扣繳乙方個(gè)人所得稅。

三、勞務(wù)報(bào)酬

1、甲方每月______日前以貨幣形式支付乙方上一個(gè)月的勞務(wù)報(bào)酬。

2、如需調(diào)整勞務(wù)報(bào)酬，甲乙雙方另行約定。

四、合同的終止與解除

1、本合同期滿如雙方未續(xù)簽，則合同自行終止。雙方應(yīng)及時(shí)辦理交接手續(xù)。

2、甲方有權(quán)視業(yè)務(wù)需要及乙方業(yè)績(jī)情況等隨時(shí)解除本合同。除應(yīng)當(dāng)支付的勞務(wù)報(bào)酬外，甲方不向乙方支付任何補(bǔ)償。

3、乙方需要提前解除本合同，應(yīng)提前______日通知甲方，或補(bǔ)償甲方______元代替通知。

4、本合同終止或解除后，雙方應(yīng)及時(shí)辦理交接手續(xù)。

五、違約責(zé)任

1、甲方不按照本合同約定日期向乙方支付勞務(wù)報(bào)酬的，每拖欠一日按照所拖欠金額的______%向乙方支付違約金。

2、乙方在提供勞務(wù)中因故意或過失給甲方造成損失的，按照損失的金額據(jù)實(shí)賠償。

六、爭(zhēng)議解決

甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)通過協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同履行地人民法院提起訴訟。

七、附則

1、本合同文本一式______份，甲乙雙方各執(zhí)______份，具有同等法律效力。

2、本合同于甲方乙方簽字后生效，雙方義務(wù)履行完畢后失效。

3、本合同未盡事宜，雙方協(xié)商解決。

甲方：

聯(lián)系方式：

合同履行地：

簽訂時(shí)間：______年______月______日

乙方：

身份證號(hào)：

聯(lián)系方式：

合同履行地：

簽訂時(shí)間：______年______月______日

勞務(wù)合同書怎么寫【篇8】

及其他有關(guān)法律法規(guī)，遵循平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用的原則，鑒于本工程的具體情況雙方就勞務(wù)分包事項(xiàng)協(xié)商達(dá)成一致，訂立本合同。

1、給定的施工圖紙范圍內(nèi)自機(jī)械挖土人工配合清土開始到竣工驗(yàn)收過程的土建裝修部分;并包含為完成承包內(nèi)容內(nèi)工程所必須進(jìn)行的其他性輔助工作。

2、現(xiàn)場(chǎng)臨建的搭拆(臨建材料由甲方供就，安全文明施工防護(hù)架的搭拆及

2、工程包價(jià)：包干價(jià)27萬元(大寫：貳拾柒萬)。不包括各種稅金及費(fèi)用必須出具勞務(wù)發(fā)票

2、交工后總款付至90%， 余款一年內(nèi)付清。

(1)、每個(gè)單體工程向乙方提供叁套完整圖紙，并進(jìn)行圖紙交流，如有變更應(yīng)在第一時(shí)間通知乙方，避免造成不必要的損失。

(2)、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的各項(xiàng)管理工作及周邊關(guān)系的處理，給乙方造成一個(gè)良好的施工環(huán)境，并對(duì)工程質(zhì)量嚴(yán)格把關(guān)，對(duì)不合格工程勒令期限整改，否則由此造成的一切損失由乙方承擔(dān)。

(3)、給乙方配備現(xiàn)場(chǎng)施工用電、用水及生活用電、用水。

(4)、保證原材料及時(shí)無誤地供應(yīng)到現(xiàn)場(chǎng)(鋼材、商品砼、水泥、大沙、石子、磚、加氣塊等)。

2、乙方責(zé)任：

(1)、本工程由曾前祿 擔(dān)任項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。

(2)、組建一支過硬的施工隊(duì)伍，配齊各種技術(shù)人員，配備專職人員負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)，安全文明施工，主要負(fù)責(zé)人保證吃住在現(xiàn)場(chǎng)。

(3)、上報(bào)施工隊(duì)的人員名單，包括資質(zhì)及各種上崗證件，保證農(nóng)忙季節(jié)不停工。

(4)、乙方必須服從甲方管理人員指揮，嚴(yán)格遵守工地的一切規(guī)章制度，不得和主管部門及有關(guān)職能部門發(fā)生頂嘴、沖突;對(duì)有關(guān)部門提出的整改通知必須按時(shí)完成。

(6)、嚴(yán)格規(guī)范施工，保證每個(gè)分項(xiàng)工程符合標(biāo)準(zhǔn)，凡因質(zhì)量進(jìn)度、安全文明施工及人為因素造成罰款乙方自己承擔(dān)。

(7)施工中注意安全施工，如發(fā)生大小事故，均有乙方全部承擔(dān)。

九、施工安全施工生產(chǎn)目標(biāo)承諾：

1、杜絕重大安全事故，死亡事故為零。

3、杜絕重大設(shè)備、火災(zāi)事故。

4、安全生產(chǎn)、文明施工隨甲方與建設(shè)合同同步實(shí)施。

十、安全合同內(nèi)容：

1、甲乙雙方必須自覺遵守、執(zhí)行建設(shè)部《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》，以及有關(guān)的各項(xiàng)規(guī)范，自覺遵守當(dāng)?shù)卣?、有關(guān)安全施工的各項(xiàng)規(guī)定和行業(yè)主管部門頒布實(shí)施的有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)及各項(xiàng)規(guī)定，切實(shí)保障施工人員的安全與健康。

2、甲乙雙方都應(yīng)有安全管理組織體制，包括抓安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)，各級(jí)專職、兼職的安全員，應(yīng)有各工種的安全操作規(guī)程，特種作業(yè)人員的審證考核制度及各級(jí)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制和定期安全檢查制度，安全教育制度等。

3、乙方必須嚴(yán)格按照甲方現(xiàn)行的有關(guān)安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度和管理方式，并按經(jīng)濟(jì)合同有關(guān)條款加強(qiáng)自身管理，履行乙方責(zé)任，若因措施不力而造成事故的責(zé)任和因此而發(fā)生的費(fèi)用由責(zé)任方承擔(dān)。

4、乙方必須執(zhí)行下列安全管理制度：

(1)、根據(jù)工程內(nèi)容、特點(diǎn)，甲乙雙方應(yīng)做好安全技術(shù)交底，并有交底書面材料，雙方各執(zhí)一份。

(2)、乙方必須執(zhí)行各級(jí)安全教育培訓(xùn)以及持證上崗制度。

1、乙方生產(chǎn)負(fù)責(zé)人技術(shù)人員必須接受安全培訓(xùn)，考試合格后辦理分包單位安全資格審查認(rèn)可證后方可組織施工。

2、乙方的工長(zhǎng)、技術(shù)員、機(jī)械操作人員等部門負(fù)責(zé)人以及各專業(yè)安全管理人員等部門負(fù)責(zé)人必須接受安全技術(shù)培訓(xùn)持證上崗。

3、乙方工人入場(chǎng)一律接受安全教育，合格后方準(zhǔn)進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)施工。

4、乙方的特種作業(yè)人員的配置必須滿足施工需要，并持有勞動(dòng)部門核發(fā)的特種作業(yè)臨時(shí)操作證，持證上崗。

(3)、乙方必須執(zhí)行甲方的安全檢查制度。

1、乙方必須按甲方的要求建立自身的定期和不定期的安全生產(chǎn)檢查制度，并且嚴(yán)格貫徹實(shí)施。

2、乙方必須設(shè)立專職安全人員實(shí)施日常安全生產(chǎn)檢查制度及工長(zhǎng)、班長(zhǎng)跟班檢查制度和班組自檢制度。

3、乙方必須執(zhí)行安全防護(hù)措施，設(shè)備驗(yàn)收制度和施工作業(yè)轉(zhuǎn)換后的交接檢驗(yàn)制度。

4、乙方必須執(zhí)行安全防范制度。

十一、現(xiàn)場(chǎng)文明施工及其人員行為的管理：

1、乙方必須遵守現(xiàn)場(chǎng)安全文明施工的各項(xiàng)管理規(guī)定，必須符合公司現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)化布置的要求，按公司的規(guī)定執(zhí)行。

2、乙方應(yīng)采取一切合理的措施，防止其勞務(wù)人員發(fā)生任何違法或妨礙治安的行為，否則由此造成的一切損失和費(fèi)用由乙方自己負(fù)責(zé)。

3、乙方工人和管理人員要舉止文明，行為規(guī)范，遵章守紀(jì)，對(duì)人有禮貌，禁止上工時(shí)喝酒尋釁鬧事。

十二、其它：

甲方向乙方提供辦公室一間，臨建設(shè)施由甲方出資，乙方承建。

十三、合同有效期：

自 年 月 日簽字蓋章之日生效，在乙方完成合同的工作內(nèi)容及工程款付清后自動(dòng)廢止，本合同書條款雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行，如有違反本合同書條款的由責(zé)任方承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)損失。

十四、未盡事宜，甲乙雙方協(xié)商解決，如協(xié)商解決不成，可到當(dāng)?shù)胤ㄔ褐俨谩?/p>

十五、本合同一式四份，由甲乙雙方各執(zhí)兩份，本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效：

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勞務(wù)合同怎么寫5篇

幼兒教師教育網(wǎng)創(chuàng)意無限制作出了這份獨(dú)特的“勞務(wù)合同怎么寫”。隨著當(dāng)今社會(huì)經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展，合同變得越來越重要。只有符合法律法規(guī)的合同，才具有一定的效力。請(qǐng)邀請(qǐng)朋友一起去看這部電影分享快樂！

勞務(wù)合同怎么寫(篇1)

廣告業(yè)勞務(wù)合同模板

甲方(單位)名稱 :

主 管 部 門 :

乙方(職工)姓名 : ________________性 別 : ___________業(yè)務(wù)編號(hào): ___________

出 生 年 月 : __________ 年______月_____日 文 化 程 度 : _________

居民身份證號(hào)碼 __________________________________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本聘用合同確定勞動(dòng)關(guān)系并共同遵照?qǐng)?zhí)行。

一、合 同 期 限 :(本合同采用下列方式之一)______

1、固定期限合同 : 自 __________年 _____月 _____日起,至 __________年 _____月 _____日止,為期 __________年 _____月;其中,試用期為 _____個(gè)月,試用期自 __________年 _____月 _____日起,至________年 _____月 _____日止。

2、甲方安排乙方從事特定工作任務(wù)為期限,自 __________年 _____月 _____日至__________年 _____月 _____日,該任務(wù)完成后,本合同即終止執(zhí)行。

3、無固定期限合同,除按規(guī)定變更、解除、終止外,本合同可至乙方達(dá)到退休年齡時(shí)終止。

二、工作內(nèi)容和工作條件

1、甲方根據(jù)單位情況和有關(guān)人事政策法規(guī),通過雙向選擇、擇優(yōu)聘任、競(jìng)爭(zhēng)上崗等方式,確定乙方的工作崗位,其崗位職責(zé)按簽訂的崗位聘任合同或崗位責(zé)任書執(zhí)行。

2、甲方根據(jù)乙方的崗位及工作要求,為乙方提供必需的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施,保障乙方的安全與健康。

三、報(bào)酬和保險(xiǎn)、福利待遇1、員工的工資保障前提是每月完成___________元的業(yè)務(wù)量。超額部份以_________%提成。如不能按期完成每月所定業(yè)務(wù)量的將按照實(shí)際業(yè)務(wù)金額的_________%提成。(備注:適合于報(bào)刊分類廣告),印刷品業(yè)務(wù)單獨(dú)以_________%核算。/ 在試用期間,公司給予__________元的試用期工資, 轉(zhuǎn)為正式員工后,其一: 每月薪金為__________元。/ 其二: 底薪為: __________元+_______%的期提成。( 其一□ 其二□ )

2、根據(jù)按勞分配為主體、多種分配方式并存的'分配制度,甲方依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和乙方完成工作任務(wù)等情況,以貨幣按月核發(fā)乙方應(yīng)得的工作報(bào)酬,不得克扣或無故拖欠,并根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定,為乙方建立檔案工資。

3、乙方在合同期內(nèi)的工時(shí)制度、公休假日均按國(guó)家及本省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。特殊情況請(qǐng)參閱《公司管理制度》

四、工作紀(jì)律

1、甲方應(yīng)明確并切實(shí)加強(qiáng)公司內(nèi)部的崗位責(zé)任制,建立健全考核制度,做到職權(quán)清楚、責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎(jiǎng)懲分明。

2、甲方有權(quán)根據(jù)國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)法律、法規(guī)和政策,制定本單位的規(guī)章制度,乙方有違反的,甲方可按規(guī)定給予必要的處理。

3、乙方應(yīng)努力學(xué)習(xí)政治文化,積極參加崗位技能培訓(xùn),忠于職守,服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,努力完成本職工作。

五、聘用合同的變更、解除、終止

1、因特殊情況致使合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容,也可以解除本合同。

2、乙方有下列情況之一的,甲方可以解除本合同:

(1)在試用期間被證明不符合聘用條件的。

(2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度和工作紀(jì)律,經(jīng)批評(píng)教育仍不改正的。

(3)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊, 泄露商業(yè)秘密事項(xiàng)給甲方利益造成重大損害的。

(4)被依法追究刑事責(zé)任的。

(5)乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不服從另行安排適當(dāng)工作的。

(6)連續(xù)兩年考核不合格的,又不服從組織安排或重新安排后年度考核仍不合格的。

(7)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的。

3、有下列情況之一的,乙方可以解除聘用合同:

(1)試用期內(nèi)的。

(2)甲方未按照國(guó)家規(guī)定或聘用合同支付工作報(bào)酬或提供工作條件的。

(3)按照國(guó)家規(guī)定乙方經(jīng)甲方同意考入普通高等、中等專業(yè)學(xué)校,應(yīng)征入伍,以及經(jīng)甲方同意調(diào)出的。

4、有下列情況之一的,聘用合同終止:

(1)聘用合同期滿。

(2)雙方約定的終止條件出現(xiàn)的。

(3)乙方被開除、自動(dòng)離職以及死亡的。

5、有下列情況之一的,甲方不得終止或解除聘用合同:

(1)在正常的合同工作期間的。

(2)乙方患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。

六、甲乙雙方解除合同應(yīng)以書面形式通知對(duì)方,其中有本聘用合同第五條第2款的第5、6、7項(xiàng)情形的,應(yīng)提前30天通知對(duì)方。

七、違約和解除合同責(zé)任

甲方或乙方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合本合同所約定的,應(yīng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等違約責(zé)任。

(1)合同期間,一方違反合同有關(guān)條款規(guī)定,應(yīng)付給對(duì)方違約金_______元;給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

(2)乙方系甲方出資培訓(xùn)或引進(jìn)的,乙方違約或提出解除合同,如雙方訂有協(xié)議,培訓(xùn)費(fèi)或引進(jìn)費(fèi)問題按協(xié)議規(guī)定辦理;如雙方?jīng)]有簽訂協(xié)議,甲方可適當(dāng)收取用費(fèi),數(shù)額按培訓(xùn)或引進(jìn)后乙方回甲方服務(wù)的年限,以每年遞減所支費(fèi)用的20%的比例計(jì)算。

(3)乙方與甲方解除聘用合同,涉及商業(yè)秘密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等方面問題,而給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,按國(guó)家相應(yīng)的法律、法規(guī),乙方應(yīng)給予甲方必要的經(jīng)濟(jì)賠償。

八、聘用合同爭(zhēng)議處理

甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可向本單位或上級(jí)主管部門人事爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;不愿調(diào)解或調(diào)解不成的,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)以書面形式向當(dāng)?shù)卣耸虏块T的人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

九、其它事項(xiàng)

1、本合同一式二份,由甲乙雙方簽字蓋章并生效,甲乙雙方各執(zhí)一份。

2、本合同應(yīng)當(dāng)由當(dāng)事人簽字,確因故需代簽的,須經(jīng)合法授權(quán),否則,代簽無效。

3、本合同在生效后,若有條款與國(guó)家新頒布實(shí)施的法律、法規(guī)或政策抵觸的,以國(guó)家新的法律、法規(guī)或政策為準(zhǔn)。

4、本合同未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,國(guó)家沒有規(guī)定的,由甲乙雙方依現(xiàn)行法律、法規(guī)和政策商定。

4、隨本合同附《公司管理制度》一份。

甲 方(蓋章) 乙 方(簽章)

甲方代表(簽字) 乙 方(簽字)

___________年 ______月 ____日 ____________年 ______月 ____日

勞務(wù)合同怎么寫(篇2)

甲方：姓名__________性別_________

居民身份證號(hào)碼___________________

法定代表人或委托代理人：___________________

注冊(cè)地址：_________________________________

通訊地址：_________________________________

編碼：____________

乙方：姓名__________性別_________

居民身份證號(hào)碼___________________

出生日期_________年______月______日

家庭住址_____________________________________

編碼______________

戶口所在地_______?。ㄊ校______區(qū)（縣）__________街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）

通訊地址______________________________________

編碼______________電話_____________

鑒于乙方為退休人員，不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國(guó)_____》、《_____》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。

第一條本協(xié)議期限為________年。

本協(xié)議于_______年_____月_____日生效，至______年______月____日終止。

第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為：_____________________________

___________________________________________________________________。

第三條乙方提供勞務(wù)的方式為：_________________________________________。

第四條乙方認(rèn)為，根據(jù)已方目前的健康狀況，能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。

第五條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括：

____________________________________________________________。

第六條甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時(shí)間：

_______________________________________________________________。

第七條乙方依法繳納個(gè)人所得稅，甲方依法代為扣繳。

第八條發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：

一、本協(xié)議期滿的；

二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的；

三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。

第九條甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，僅需提前一周通知另一方即可。

第十條本協(xié)議終止、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。

第十一條甲乙雙方約定，甲方為乙方購(gòu)買一張新華XX公司_________意外傷害_____卡，用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償。_____期間與本協(xié)議期限相同。

第十二條乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。

第十三條依據(jù)本協(xié)議第九條、第十條約定終止或解除本協(xié)議，雙方互不支付違約金。

第十四條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議，均提請(qǐng)北京_____委員會(huì)按照該會(huì)_____規(guī)則進(jìn)行_____。_____裁決是終局的，對(duì)雙方均有約束力。

第十五條本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址，若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭(zhēng)議，甚至涉及_____時(shí)，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應(yīng)立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯(lián)系障礙，由有過錯(cuò)的一方負(fù)責(zé)。

第十六條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（公章）乙方（簽章）

日期：________年____月____日日期：________年____月____日

乙方家屬意見（要求乙方之配偶或成年子女填寫）

簽字：____________

與乙方關(guān)系________

身份證號(hào)碼________

勞務(wù)合同怎么寫(篇3)

甲方：

乙方：

甲方承建樂山郵政通信指揮(樞紐)中心工程，勞務(wù)承包已經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達(dá)成共識(shí)，并簽訂了勞務(wù)承包合同。因業(yè)主業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，對(duì)工程設(shè)計(jì)施工圖進(jìn)行了修改。該工程郵政生產(chǎn)及管理用房工程，電氣施工圖修改變動(dòng)較大，原設(shè)計(jì)的電氣預(yù)留、預(yù)埋部分，已無法用于工程中，需要重新埋設(shè)電氣管道，部分墻體、地面需要開槽安裝管、盒。對(duì)生產(chǎn)用房電氣安裝工程經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，達(dá)成一致，特補(bǔ)充以下條款，以共同遵守執(zhí)行：

1、 增加工程內(nèi)容及范圍：

增加郵政生產(chǎn)及管理用房(一、二層)，電氣施工圖修改后的全部工作內(nèi)容，含電氣強(qiáng)、弱電預(yù)留、預(yù)埋所需開槽、開孔。

2、 價(jià)格及付款：

郵政生產(chǎn)及管理用房按建筑面積增加10元/㎡，按原合同付款方式支付補(bǔ)充協(xié)議價(jià)款。

3、 工程工期：

電氣增加工程，預(yù)留、預(yù)埋的施工工期總天數(shù)15天，按甲方通知開工之日計(jì)算，主要是指地面、墻面上的預(yù)留、預(yù)埋管盒。天棚內(nèi)的預(yù)留、預(yù)埋管盒，隨裝飾進(jìn)度進(jìn)行。

4、 補(bǔ)充協(xié)議的其它條款，按原合同的質(zhì)量、安全等全部條款執(zhí)行，對(duì)補(bǔ)充協(xié)議具同等法律效力。

5、

6、 本補(bǔ)充協(xié)議一式四份，雙方各持兩份。 該補(bǔ)充協(xié)議，雙方簽字后生效。結(jié)清一切經(jīng)濟(jì)手續(xù)后失效。

甲方：

代表：

乙方：

代表： 日期：日期：

勞務(wù)合同怎么寫(篇4)

裝修勞務(wù)承包合同范本為范文網(wǎng)的會(huì)員投稿推薦，但愿對(duì)你的學(xué)習(xí)工作帶來幫助。

發(fā)包單位：(以下簡(jiǎn)稱甲方)

承包單位：(以下簡(jiǎn)稱乙方)

依照《中華人民共和國(guó)合同法》、《裝飾裝修工程合同條例》及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的有關(guān)事項(xiàng)，并結(jié)合本工程具體情況，雙方達(dá)成如下協(xié)議,共同守約。

第一條　工程概況

1.1工程名稱：

地點(diǎn)：

1.2

裝飾內(nèi)容以圖紙和預(yù)算為依據(jù)，實(shí)際施工如有增減應(yīng)征得雙方同意,并以書面形式予以確認(rèn),增減部分按實(shí)際結(jié)算。

1.3

a類為包工包料b類為包工不包料

1.4根據(jù)設(shè)計(jì)圖紙及工程預(yù)算書內(nèi)容和承包方式。

雙方確定合同額為 元，金額大寫(人民幣) 。

設(shè)計(jì)費(fèi)為 元，金額大寫(人民幣) 。

1.5

自_____年____月____日開工至_____年_____月_____日竣工。

1.6

1.6.1按施工準(zhǔn)備規(guī)定,不能提供施工現(xiàn)場(chǎng)場(chǎng)地,電源線路未能接通,障礙物未能清除，影響進(jìn)場(chǎng)施工。

1.6.2不屬于系數(shù)范圍內(nèi)的重大設(shè)施變更，提供工程資料不準(zhǔn)致使設(shè)計(jì)方案改變或出于施工無法進(jìn)行而影響進(jìn)度。

1.6.3在施工中如因停電、停水而影響正常施工的。

1.6.4甲方現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人監(jiān)理簽證不及時(shí)而影響下一道工序施工。

1.6.5因甲方材料供應(yīng)不及時(shí)而影響施工。

1.6.7因政府行為、自然災(zāi)害等人力不可抗拒的因素，而延誤工期。

第二條　工程監(jiān)理

若本工程實(shí)行工程監(jiān)理，甲方與監(jiān)理公司另行簽訂(工程監(jiān)理合同)，并將監(jiān)理工程師的姓名、單位、聯(lián)系方式及監(jiān)理工程師的職責(zé)等通知乙方。

第三條　甲方義務(wù)

3.1

施工期間：甲方需派現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人會(huì)同乙方對(duì)隱蔽工程進(jìn)行24小時(shí)檢查驗(yàn)收，合格后并簽署意見，由乙方保存作為竣工驗(yàn)收依據(jù)。

3.2

3.3

3.4

第四條　乙方義務(wù)

4.1

4.2

第五條　工程變更

工程項(xiàng)目或施工方式如需變更，雙方協(xié)商一致，鑒定書面變更協(xié)議同時(shí)調(diào)相關(guān)工程費(fèi)用及工期。

第六條　工程驗(yàn)收

6.1

6.2工程竣工后：乙方應(yīng)通知甲方驗(yàn)收，甲方自接到驗(yàn)收通知后，兩天內(nèi)組織驗(yàn)收，填寫驗(yàn)收單，逾期即視為該工程驗(yàn)收合格，在工程款結(jié)清后辦理移交手續(xù)。

第七條　工程款交付方式

7.1

7.3

7.4

第八條　違約責(zé)任

8.1合同雙方當(dāng)事人中的任何一方因未履行合同的約定或違反國(guó)家法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定，受到罰款或給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，均由責(zé)任方承擔(dān)責(zé)任，并賠償給對(duì)方造成的經(jīng)濟(jì)損失。

8.2

8.3

8.4

8.5

8.6

8.7

第九條　保修

9.1

9.2

9.3

第十條　糾紛解決方式

本協(xié)議執(zhí)行中如發(fā)生糾紛，雙方可以提請(qǐng)經(jīng)濟(jì)合同仲裁委員會(huì)仲裁或直接向法院提起訴訟。

第十一條　其它項(xiàng)目具體規(guī)定

11.1

11.2

11.3

12.1

12.2

12.3

12.4

12.5

第十三條　其它約定條款

發(fā)包單位　 承包單位：

(蓋章) (蓋章)

地址：　地址：

委托代理人：委托代理人：

聯(lián)系電話：　聯(lián)系電話：

簽約地點(diǎn)：　簽約地點(diǎn)：

簽約時(shí)間：　簽約時(shí)間：

發(fā)包單位： (以下簡(jiǎn)稱甲方) 承包單位： (以下簡(jiǎn)稱乙方)

一、工程概況

1、亳州市南部新區(qū)拆遷安置小區(qū)A區(qū)42#—47#樓工程，鋼筋砼框架結(jié)構(gòu)。

2、合同期限自至

3、為保證本工程進(jìn)度需要，乙方在進(jìn)行本工程裝飾裝修階段進(jìn)場(chǎng)人數(shù)根據(jù)甲方要求進(jìn)行調(diào)整。

二、承包方式

1、乙方包工包料、包做包交，除起重機(jī)械設(shè)備等大型工具外，所有小型工具及安全設(shè)備由乙方自備，價(jià)格為

3、工期要求：

三、承包內(nèi)容

亳州市南部新區(qū)拆遷安置小區(qū)A區(qū)42#—47#樓門窗工程。

四、質(zhì)量、安全標(biāo)準(zhǔn)和制度

1、執(zhí)行國(guó)家質(zhì)量?jī)?yōu)良工程驗(yàn)收統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。

五、付款方式

由乙方全墊資至工程竣工驗(yàn)收， 。

六、結(jié)算方式

按門窗實(shí)際尺寸面積結(jié)算。

七、雙方職責(zé)

1、甲方應(yīng)向乙方做安全、技術(shù)質(zhì)量書面交底。

2、甲方組織對(duì)進(jìn)場(chǎng)人員進(jìn)行安全教育，乙方給予配合。

3、甲方應(yīng)對(duì)乙方提出的實(shí)際困難積極協(xié)調(diào)予以解決。

4、乙方人員應(yīng)嚴(yán)格遵守項(xiàng)目部的各項(xiàng)規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律，服從甲方調(diào)配指揮，文明施工，不損壞甲方的榮譽(yù)和形象。

5、在施工場(chǎng)地、生活區(qū)范圍內(nèi)，因乙方原因造成的火災(zāi)、偷盜、打架等安全事故，造成的損失由乙方自負(fù)。

6、乙方所有進(jìn)場(chǎng)材料及安裝均要符合圖紙?jiān)O(shè)計(jì)及規(guī)范要求，包括門窗驗(yàn)收、檢測(cè)產(chǎn)生的費(fèi)用均由乙方承擔(dān)。

7、乙方應(yīng)對(duì)甲方提供一切于本工程所關(guān)的門窗資料包括門窗指定安裝廠家資質(zhì)、門窗五金配件合格證、所有玻璃合格證、門窗三性試驗(yàn)報(bào)告。

8、由于門窗所產(chǎn)生的一切費(fèi)用均由乙方自行承擔(dān)，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

9、因乙方自身原因違章作業(yè)、不服從指揮發(fā)生的安全質(zhì)量事故，責(zé)任由乙方自負(fù)。

10、工期按甲方工期進(jìn)度確保質(zhì)量完成，如耽誤工期，責(zé)任由乙方承擔(dān)。

11、工程竣工后，乙方對(duì)自己承包的工程保修二年，如果乙方的原因發(fā)生質(zhì)量問題，由乙方無償維修，造成的一切費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)。

12、工程安裝至工程竣工交付期間，由乙方自己實(shí)行成品保護(hù)。

甲方代表：

日 期：乙方代表： 日 期：

發(fā)包方： (簡(jiǎn)稱甲方) 承包方： (簡(jiǎn)稱乙方)

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，甲方將本工程的勞務(wù)承包給乙方施工，為了明

一、工程概況

(一)甲方將項(xiàng)目 工程中的裝飾裝修勞務(wù)

1、、隱帶窗，地彈門的加工和安裝等系列工作。

2、所有自備工具、用具及甲方提供的設(shè)備管理(水電通)。

3、工作場(chǎng)地的搭設(shè)

二、工期要求

1、乙方所承接的工期，時(shí)間以甲方通知進(jìn)場(chǎng)之日起至

2、為保證工期，乙方派駐本項(xiàng)目部的工人由班組自定，并服從

三、付款方式及結(jié)算辦法

1、項(xiàng)目?jī)r(jià)款：甲方按乙方所承接的工程量，按實(shí)際發(fā)生量計(jì)算，a、隱帶窗

2、付款方式：框安裝完付勞務(wù)總價(jià)的45%，玻璃安裝完付勞務(wù)總

四、工程質(zhì)量

1、乙方施工的分部分項(xiàng)工程質(zhì)量必須合格，由甲方按國(guó)家現(xiàn)行施工驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行驗(yàn)收評(píng)定。

2、乙方施工的分部分項(xiàng)工程必須設(shè)壹名專(兼)職質(zhì)檢員，負(fù)責(zé)施工的質(zhì)量檢查，配合協(xié)調(diào)甲方管理人員的管理，并負(fù)責(zé)對(duì)不合格品進(jìn)行整改，直至驗(yàn)收合格。

3、對(duì)所施工分部分項(xiàng)工程材料堆碼整潔、文明。

4、乙方班組長(zhǎng)必須每天到現(xiàn)場(chǎng)值班，副班組長(zhǎng)必須在崗，乙方的二位領(lǐng)導(dǎo)者嚴(yán)禁脫崗、缺崗、遲到等。

五、安全要求

1、乙方施工的工程必須設(shè)置1名兼職安全員，負(fù)責(zé)所施工的安全檢查，安全管理等工作。

2、乙方必須服從甲方安全管理，有權(quán)對(duì)甲方的違章指揮拒絕執(zhí)行，并向公司領(lǐng)導(dǎo)反映情況。

3、乙方必須加強(qiáng)自身的安全意識(shí)，必須接受定期或不定期的安全教育、培訓(xùn)，提高安全意識(shí)，做到安全無小事，安全無人情。

4、乙方所施工的人員必須經(jīng)過乙方精心挑選，禁止老、弱、病、殘等人員進(jìn)行施工(禁止用55歲以上人員，年齡低于1

5、乙方自備安全帽、安全帶等防護(hù)用品，且必須是合格品。

6、乙方負(fù)責(zé)所施工的分部分項(xiàng)工程的安全防護(hù)，防護(hù)用品的搭設(shè)必須經(jīng)過甲、乙雙方驗(yàn)收后才準(zhǔn)使用，禁止蠻橫施工，冒險(xiǎn)蠻干，

甲方有權(quán)一票否決制。

7、乙方不得違規(guī)進(jìn)行工程操作，高空作業(yè)必需配帶安全設(shè)備。

8、乙方工作人員不得帶病上崗，酒后施工(包括違禁藥品)。

9、乙方在施工期間出現(xiàn)任何安全事故與甲方無關(guān)。

六、違約責(zé)任

1、甲方違約：如甲方違約，賠償由此造成乙方的一切損失。

2、乙方違約：如乙方違約，賠償由此造成乙方的一切損失。

七、其它

1、該合同只適用于

2、乙方所有人員進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)，必須進(jìn)行自身入場(chǎng)教育，進(jìn)場(chǎng)后，遵守甲方有關(guān)現(xiàn)場(chǎng)以及公司的各項(xiàng)管理制度、規(guī)定和辦法。

八、本合同生效、失效時(shí)間、份數(shù)。

1、本合同甲、乙雙方簽字蓋章后生效。

2、本合同甲、乙雙方費(fèi)用支付完畢后自動(dòng)失效。

3、本合同一式貳份，甲乙方各執(zhí)兩份，每份均具有同等法律效力。

甲 方： 乙 方：

聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話：

簽定時(shí)間： 簽定時(shí)間：

勞務(wù)合同怎么寫(篇5)

2020最新花店勞務(wù)合同范本

隨著法治精神地不斷發(fā)揚(yáng)，人們愈發(fā)重視合同，我們用到合同的地方越來越多，簽訂合同也是避免爭(zhēng)端的最好方式之一。那么一般合同是怎么起草的呢？以下是小編為大家整理的2020最新花店勞務(wù)合同范本，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

甲方（委托方）：__________________

乙方（花店）：____________________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》《中華人民共和國(guó)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》,為明確雙方的權(quán)利與義務(wù)關(guān)系，經(jīng)雙方協(xié)商一致，在自愿，平等的基礎(chǔ)上達(dá)成以下協(xié)議，共同遵守。

一、委托情況

甲方委托乙方于______年_____月_____日在_____________________提供鮮花服務(wù)。

二、服務(wù)內(nèi)容

1、_____________________________________________________________________

2、_____________________________________________________________________

3、_____________________________________________________________________

4、_____________________________________________________________________

三、違約責(zé)任

1、在任何一方對(duì)不可抗拒力事件所直接造成的延誤或不能履行合同義務(wù)不需承擔(dān)責(zé)任（但必須出示有效證明）,該方也應(yīng)該采取必要的措施以減少造成的損失。

2、在合同有效期內(nèi)，其中一方如單方面無故終止本合同，所直接造成的延誤或不能履行合同義務(wù)，給對(duì)方造成損失，該實(shí)際損失由解約方承擔(dān)。

3、甲乙雙方其中一方違反雙方義務(wù)的'約定，對(duì)方有權(quán)單方面解除合同，并要求違約方承擔(dān)由此產(chǎn)生的違約責(zé)任，賠償所造成的實(shí)際損失。

4、若附件對(duì)雙方義務(wù)及違約條款及賠償標(biāo)準(zhǔn)另有具體約定，從其約定。

四、合同生效

1、本正本一式兩份，具有相同的法律效力。

2、本合同經(jīng)雙方簽字，蓋章后立即生效。

甲方（簽字）：____________________

乙方（簽字）：____________________

______年_____月______日

勞務(wù)合同必備

合同已經(jīng)成為維護(hù)我們利益的重要存在。當(dāng)雙方意見一致時(shí)，草擬合同顯得非常必要，您是否對(duì)合同文書的具體制定有所了解呢？考慮到您的需求，我們?yōu)槟屑?xì)整理了關(guān)于“勞務(wù)合同”的相關(guān)內(nèi)容，請(qǐng)您繼續(xù)閱讀以下文章以獲取更多相關(guān)資訊！

勞務(wù)合同 篇1

甲方，

乙方，______________搬家公司

鑒于甲方搬家需要，雇用乙方從事搬家勞務(wù)工作，根據(jù)_____和有關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商，特訂立本合同，供雙方共同遵守。

一、貨物名稱，

1、家私_________箱。

2、電器_________件。

3、日用品_________箱。

4、書籍_________本。

5、雜物_________箱。

6、貴重物品_________件。

二、搬屋搬出地點(diǎn)，____________________________________。

搬屋搬到地點(diǎn)，____________________________________。

三、車型，______________。

四、簽訂搬屋合同日期，________年________月________日；預(yù)定搬屋日期，_________年_________月_________日。

五、包裝要求，

甲方應(yīng)按乙方要求進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)包裝。也可由乙方進(jìn)行包裝，但包裝前應(yīng)檢查物品，保證安全運(yùn)輸。

六、甲方責(zé)任，

甲方應(yīng)當(dāng)依據(jù)合同約定按時(shí)支付乙方勞務(wù)費(fèi)用。

七、乙方責(zé)任，

保證在合同規(guī)定期限內(nèi)將貨物安全運(yùn)抵指定地點(diǎn)。對(duì)承運(yùn)的貨物要負(fù)責(zé)安全，保證貨物無短缺、無損壞、無人為變質(zhì)。在裝卸、運(yùn)輸途中一旦出現(xiàn)貨物丟失、短少、變質(zhì)、損壞等情況，原則上按到達(dá)地的市場(chǎng)價(jià)格進(jìn)行賠償。另有約定的，按約定限額賠償。但如果貨物的缺失和損壞是由不可抗力、貨物自身屬性決定的合理?yè)p耗或是甲方過錯(cuò)造成，則乙方不承擔(dān)賠償責(zé)任。

八、_____，

一般貨物_____由乙方負(fù)責(zé)，貴重貨物_____由甲方負(fù)責(zé)。甲方應(yīng)及時(shí)對(duì)送達(dá)貨物進(jìn)行檢驗(yàn)，逾期未收貨，應(yīng)向甲方支付保管費(fèi)用。

九、包裝運(yùn)輸總費(fèi)用，_______________人民幣。

十、結(jié)算方式，

1、已付定金_________元，余下金額_________元，貨物到達(dá)并驗(yàn)收完好后一次性付清_________元。

2、每月____號(hào)，甲方轉(zhuǎn)賬到XX銀行賬號(hào)（開戶行，_______________________；賬號(hào)，______________________________）。

十一、違約責(zé)任，乙方按要求將貨物送達(dá)后，甲方如不足額支付運(yùn)輸費(fèi)和保管費(fèi)，乙方對(duì)貨物享有留置權(quán)。

十二、其他，

本合同在雙方履約后即行終止。未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

甲方，（簽字）

身份證號(hào)，

聯(lián)系電話，

______年______月______日

乙方，（簽章）

注冊(cè)號(hào)，

地址，

聯(lián)系電話，

______年______月______日

勞務(wù)合同 篇2

甲方：

勞務(wù)合同 篇3

甲方(雇主)

單位名稱，

經(jīng)濟(jì)類型，

注冊(cè)號(hào)，

地址，

聯(lián)系電話，

乙方(雇員)

姓名，

性別，

身份證號(hào)，

家庭住址，

聯(lián)系電話，

為了建立雙方的勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法中華人民共和國(guó)勞動(dòng)民法典中華人民共和國(guó)船員條例等相關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章，雙方經(jīng)協(xié)商，在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本勞動(dòng)合同，共同遵守本合同所列條款:

一、合同類型和期限

甲乙雙方選擇下列 種方式確定本合同期限:

(1)固定期限為 個(gè)月至 個(gè)月。

(2)無固定期限，從 至法定期限終止。

(3)最后期限是完成某些工作任務(wù):從 到工作任務(wù)完成時(shí) 。

其中，第一種和第二種形式的試用期為 個(gè)月，起薪為 元/月(人民幣)。

合同期滿時(shí)，如果船舶仍在不適合遣返的港口航行或停泊，本協(xié)議可延至下一個(gè)適合遣返的港口。

二.雇傭條件

(1)乙方具有有效的船員適任證書、職業(yè)培訓(xùn)資格證書、船員服務(wù)簿、船員證書、船員證書、健康證書以及當(dāng)?shù)嘏沙鏊鼍叩臒o刑事、民事案件待決的證明。

(2)船員的工作條件應(yīng)按照公司安全管理體系文件的要求執(zhí)行。

三.工作內(nèi)容和地點(diǎn)

(1)根據(jù)甲方的工作需要，乙方同意在甲方船舶或甲方及其關(guān)聯(lián)公司指定的公司船舶上任職。乙方保證與原單位的勞動(dòng)關(guān)系已經(jīng)終止或澄清，不影響本合同的履行。

(2)乙方應(yīng)認(rèn)真履行甲方制定的工作職責(zé)，按質(zhì)按量按時(shí)完成自己的工作;未經(jīng)甲方允許，乙方不得在其他單位兼職。

(3)甲方可根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的需要和乙方的能力和表現(xiàn)，通過協(xié)商調(diào)整乙方的(崗位或船舶變更)工作。乙方崗位調(diào)整后，其勞動(dòng)報(bào)酬相應(yīng)調(diào)整。

四、工作時(shí)間和休息休假

乙方崗位的工時(shí)制度按下列第 項(xiàng)確定:

(1)標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間。

(二)綜合計(jì)算工時(shí)。

(3)不規(guī)律的工作時(shí)間。

甲乙雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工作時(shí)間的規(guī)定。甲方根據(jù)法律法規(guī)或甲方依法制定的規(guī)章制度對(duì)乙方實(shí)行休息休假制度。五、勞動(dòng)報(bào)酬

(1)乙方同意從其在船上工作之日起至離船之日止的實(shí)際工作日計(jì)算并支付工資，工資應(yīng)在每月的前一天支付。

(2)乙方在合同期內(nèi)的標(biāo)準(zhǔn)工資為 元/月。

(3)乙方在船上工作期間的膳食標(biāo)準(zhǔn)為每天 元。

(4)乙方工資實(shí)行一包工資制，月工資為 (稅前工資)。這包括標(biāo)準(zhǔn)工資、崗位工資、加班費(fèi)、年假、社會(huì)保障補(bǔ)貼和通訊費(fèi)。

(5)乙方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定繳納個(gè)人所得稅，個(gè)人所得稅由甲方從乙方工資中代扣代繳。

(六)乙方在待命期、公休日和工傷康復(fù)期，按標(biāo)準(zhǔn)工資支付。

六、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件

(1)甲乙雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全、勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)健康的規(guī)定。甲方應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)崗位和國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生法規(guī)的要求，為乙方提供必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。

(2)甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律建立安全生產(chǎn)體系。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)事故，減少職業(yè)危害。

(3)甲方應(yīng)建立健全職業(yè)病防治責(zé)任制，加強(qiáng)職業(yè)病防治管理，提高職業(yè)病防治水平。乙方從事有職業(yè)危害的工作，甲方應(yīng)如實(shí)告知乙方，并按照職業(yè)病防治法的規(guī)定保護(hù)乙方的健康及相關(guān)權(quán)益。

(4)甲方有義務(wù)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及相關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

(5)乙方應(yīng)增強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)，在勞動(dòng)過程中嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。如因乙方違反安全操作規(guī)程和違章作業(yè)造成工傷事故，我將承擔(dān)一定責(zé)任，賠償甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失

七、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

(1)甲乙雙方必須依法參加當(dāng)?shù)卣?guī)定的法定社會(huì)保險(xiǎn)，并按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定按時(shí)向勞動(dòng)和社會(huì)保障部門所屬的社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，其中乙方的繳費(fèi)由甲方從乙方工資中代扣代繳。如果乙方不愿參加社會(huì)保險(xiǎn)，乙方應(yīng)向甲方提供書面聲明，甲方應(yīng)以貨幣形式將該單位的部分分配給乙方，今后不再承擔(dān)任何責(zé)任。

(2)乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)后，不得拒絕甲方代扣代繳其應(yīng)繳納的費(fèi)用。如果乙方拒絕代其扣繳，甲方有權(quán)終止其繼續(xù)保險(xiǎn)，由此產(chǎn)生的后果由乙方承擔(dān)

(三)乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇，喪葬費(fèi)、一次性撫恤金和供養(yǎng)直系親屬生活困難補(bǔ)助費(fèi)，按照有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策或雙方約定執(zhí)行。特別約定:協(xié)商后，以標(biāo)準(zhǔn)工資為計(jì)算依據(jù)。(4)乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療期限和待遇按照法律、法規(guī)、政策和甲方的規(guī)定執(zhí)行。特別約定:協(xié)商后，以標(biāo)準(zhǔn)工資為計(jì)算依據(jù)。

(5)合同期內(nèi)，甲方應(yīng)為乙方辦理船員人身意外保險(xiǎn)。保險(xiǎn)金額為人民幣元，由甲方支付，保險(xiǎn)受益人為甲方，如發(fā)生意外，甲方應(yīng)向乙方全額支付保險(xiǎn)人賠償，不足部分由甲方按規(guī)定補(bǔ)足。

(6)乙方的福利待遇按國(guó)家和甲方的規(guī)定執(zhí)行

八、勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度

(1)甲方應(yīng)依法建立和完善各項(xiàng)規(guī)章制度。甲方應(yīng)及時(shí)公布或告知乙方制定和變更的規(guī)章制度，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。

(2)乙方應(yīng)自覺遵守國(guó)家法律、法規(guī)、規(guī)章、社會(huì)公德和職業(yè)道德，維護(hù)甲方的聲譽(yù)和利益。

(3)乙方不得從事任何其他與甲方利益相沖突的第二職業(yè)或活動(dòng)，保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得向外界披露甲方的商業(yè)計(jì)劃、商業(yè)數(shù)據(jù)和相關(guān)保密信息。

(4)乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度的，甲方有權(quán)按照國(guó)家和單位的規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行紀(jì)律或經(jīng)濟(jì)處罰，直至通知解除本合同。

(5)乙方如需公共假期:

1.乙方必須提前 個(gè)月(天)向甲方報(bào)告，甲方統(tǒng)一安排后通知船長(zhǎng)，船長(zhǎng)通知其余船員。

2.乙方必須在離船公休后三天內(nèi)帶著所有證件向甲方報(bào)到。證書由甲方統(tǒng)一管理。

3.原則上，乙方每次公休時(shí)間為兩個(gè)月，公休期間每月向甲方報(bào)告一次(電話或本人);

4.乙方必須服從甲方的統(tǒng)一安排，在公眾假期結(jié)束后登船。乙方違反上述規(guī)定的，甲方有權(quán)按照國(guó)家和單位的規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行紀(jì)律或經(jīng)濟(jì)處罰，直至本合同經(jīng)通知解除。

九.違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

(1)乙方違反勞動(dòng)法律、法規(guī)和甲方規(guī)章制度解除勞動(dòng)合同或違反勞動(dòng)合同約定事項(xiàng)的，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

1.甲方為此支付的培訓(xùn)費(fèi)和招聘費(fèi);

2.給生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作造成直接經(jīng)濟(jì)損失的;

3.本合同約定的其他賠償費(fèi)用。

(2)乙方未提前30天向甲方提交書面辭呈或有其他擅自離職情形的，視為曠工。

十、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

(1)甲乙雙方應(yīng)按照中華人民共和國(guó)勞動(dòng)民法典及國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定變更、解除、終止和續(xù)訂勞動(dòng)合同。

(二)解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)，甲方應(yīng)向乙方出具解除或終止勞動(dòng)合同的證明，并在15日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。(3)乙方應(yīng)按照甲方的相關(guān)規(guī)定辦理工作交接。凡需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的，應(yīng)在工程移交完成時(shí)支付。

(四)根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)、政策或雙方約定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，以標(biāo)準(zhǔn)工資為計(jì)算依據(jù)。

十一、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理等

(1)因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，當(dāng)事人可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)成員申請(qǐng)調(diào)解:調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)成員申請(qǐng)仲裁。一方當(dāng)事人也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

(2)本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商解決。如與未來法律法規(guī)有抵觸，以相關(guān)規(guī)定為準(zhǔn)。

十二.其他事項(xiàng)

(1)勞動(dòng)合同一式三份，甲方執(zhí)兩份，乙方執(zhí)一份。

(2)未經(jīng)法定授權(quán)，勞動(dòng)合同變更部分無效。勞動(dòng)合同是雙方解決勞動(dòng)爭(zhēng)議的基礎(chǔ)。

(3)本合同自雙方簽字之日起生效。

甲方，(簽章)

代表/代理人，

年 月 日

乙方，(簽字)

年 月 日

勞務(wù)合同 篇4

鋼筋包括光圓鋼筋、帶肋鋼筋、扭轉(zhuǎn)鋼筋。那么簽訂鋼筋勞務(wù)分包合同需要注意什么呢?以下是在范文網(wǎng)小編為大家整理的鋼筋勞務(wù)分包合同范文，感謝您的欣賞。

鋼筋勞務(wù)分包合同范文一發(fā)包方：(以下簡(jiǎn)稱甲方)

分包方： (以下簡(jiǎn)稱乙方)

根據(jù)《中華人民共和國(guó)建筑法》和《中華人民共和國(guó)合同法》有關(guān)規(guī)定，雙方本著互贏互利的原則，經(jīng)甲、乙雙方同意，達(dá)成以下協(xié)議：

一、 工程地點(diǎn)

黃陵縣商業(yè)街原機(jī)磚廠家屬區(qū)內(nèi)。

二、 開工時(shí)間

本工程計(jì)劃開工時(shí)間為 年 月 日，計(jì)劃竣工時(shí)間為 年 月 日。

三、 承包方式

包清工、包安全、包質(zhì)量、包進(jìn)度。

四、 承包內(nèi)容

2#、3#、4#樓圖紙內(nèi)的所有鋼筋工程量，從井樁開始至坡屋面封頂，包括井樁、地梁、圈梁、樓梯踏步、構(gòu)造柱及廚房衛(wèi)生間現(xiàn)澆板鋼筋加工、制作、綁扎、下料。

五、 合同單價(jià)

按建筑面積24.5元/㎡包死(含扎絲、小型工具、裝卸、場(chǎng)內(nèi)運(yùn)輸)。

六、 付款方式

乙方先墊資，在甲方資金能周轉(zhuǎn)的情況下，可預(yù)借適當(dāng)?shù)墓こ炭詈蜕钯M(fèi)。

七、 工程質(zhì)量及任務(wù)

1、 嚴(yán)格按照?qǐng)D紙及變更和有關(guān)驗(yàn)收規(guī)范進(jìn)行施工，不能跳綁、漏綁、搭接長(zhǎng)度滿足規(guī)范要求，;

2、 如不能按規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成任務(wù)，每推遲一天罰總工程款的2%。

八、 安全管理

乙方在進(jìn)入工地后，必須按照安全條例和項(xiàng)目部規(guī)定的有關(guān)安全方面的制度執(zhí)行，定期進(jìn)行安全教育。在不遵守安全制度所造成的一切安全事故傷亡，甲方一概不管，全部由乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)。施工場(chǎng)地內(nèi)的工人必須佩戴安全帽，塔吊不能混吊材料，做到有安全隱患的地方絕對(duì)不施工。

九、材料管理

1、若不按圖紙施工，不聽從指揮所造成的反工浪費(fèi)，材料必須加倍扣除;

2、下腳料合理利用;

5、對(duì)惡意造成材料浪費(fèi)或偷盜現(xiàn)象，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，十倍罰款。

十、 服從管理

1、工隊(duì)必須無條件服從項(xiàng)目部管理，進(jìn)行有文字性的安全教育、技術(shù)交底，聽從指揮，服從管理，不能頂、碰、誣罵項(xiàng)目部管理人員。

2、如有無理取鬧、頂、碰、誣罵管理人員，一次罰款200元。

3、工人不得在工地宿舍內(nèi)賭博、喝酒、打架斗毆。在工地內(nèi)罵架一次，罰工隊(duì)300元，打架一次罰20xx元，醫(yī)藥費(fèi)自負(fù)，并報(bào)派出所處理。

4、工隊(duì)不得將老弱病殘及未成年人帶入工地施工，不能以任何理由停工、罷工。

5、上班時(shí)不能穿拖鞋、光膀子。

6、工隊(duì)若無進(jìn)度、無質(zhì)量、人員跟不上，不能按時(shí)完成任務(wù)，不聽從指揮，甲方有權(quán)清除出場(chǎng)，解除合同。

十一、雙方責(zé)任

甲 方：

1、提供現(xiàn)場(chǎng)施工條件(施工用場(chǎng)地、用水、用電，住宿工棚，垂直運(yùn)輸設(shè)備)。

2、協(xié)助乙方做好施工現(xiàn)場(chǎng)的準(zhǔn)備工作，并提供施工用圖紙一套。 3、甲方管理人員、技術(shù)人員向乙方的施工操作人員進(jìn)行技術(shù)、安全交底，并進(jìn)行監(jiān)督檢查。

4，對(duì)工程設(shè)計(jì)變更應(yīng)及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)并下發(fā)書面變更到班組，因變更所產(chǎn)生的費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)。

5、負(fù)責(zé)提供材料的垂直運(yùn)輸設(shè)備。

6、確保施工用材料及時(shí)到位。

7、合理組織流水作業(yè)，協(xié)調(diào)乙方和其他班組之間的關(guān)系。 乙 方：

1、乙方應(yīng)根據(jù)工程實(shí)際情況按照甲方進(jìn)度計(jì)劃安排相應(yīng)的施工人員及勞動(dòng)力。

2、乙方應(yīng)該嚴(yán)格按照施工圖紙?jiān)O(shè)計(jì)變更及施工規(guī)范進(jìn)行施工，認(rèn)真熟悉圖紙，做好施工管理工作，及時(shí)將工程技術(shù)、質(zhì)量交底及操作要求傳達(dá)給操作工人，嚴(yán)格按照工程技術(shù)人員的技術(shù)要求進(jìn)行操作，不得以任何理由拒絕實(shí)行施工管理人員的正確指揮。

3、乙方應(yīng)積極配合其他班組進(jìn)行交叉作業(yè)，服從施工員的調(diào)度，加強(qiáng)做好對(duì)已完成工序的成品保護(hù)工作。

4、合理計(jì)劃材料的使用，加強(qiáng)對(duì)本班組使用的材料進(jìn)行管理，嚴(yán)格控制材料的損耗，對(duì)本班組施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行管理。

5、此合同雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行，如有單方違約，罰款5萬元。

本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂后即刻生效，具有等同法律效率，待工程結(jié)束工程款清后自動(dòng)失效。

甲方代表：聯(lián)系電話：

乙方代表： 聯(lián)系電話：

簽訂時(shí)間：

鋼筋勞務(wù)分包合同范文二甲 方：

乙 方：

工程名稱：

工程地址：

甲方根據(jù)本工程的具體情況和乙方的施工能力，將該工程的鋼筋工程勞務(wù)分包給乙方。為了明確雙方的責(zé)任和義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益、保證工程能夠正常施工運(yùn)行，本著公平、互利的原則，經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成以下條款：

一、工作內(nèi)容

乙方負(fù)責(zé)該工程從基礎(chǔ)到屋面的所有鋼筋的放樣、制作、焊接、綁扎安裝。鋼筋的卸車、場(chǎng)內(nèi)水平轉(zhuǎn)運(yùn)。試件的截取與制作、水泥墊塊的制作，清掃柱底焊渣，回收零散鋼筋。鋼筋綁扎成型后的跳板鋪設(shè)，確保驗(yàn)收質(zhì)量。澆砼過程中派人修復(fù)被踩踏和脫扣鋼筋。

工作內(nèi)容內(nèi)不發(fā)生任何計(jì)時(shí)工。

二、承包單價(jià)

按建筑面積 元/m2計(jì);

該單價(jià)由：基價(jià) 元/m2、質(zhì)量獎(jiǎng)基價(jià) 元/m2、安全獎(jiǎng)基價(jià) 元/m2、工期獎(jiǎng) 元/m2、現(xiàn)場(chǎng)文明獎(jiǎng) 元/m2、材料節(jié)約獎(jiǎng) 元/m2、現(xiàn)場(chǎng)管理費(fèi) 元/m2組成。

此單價(jià)已包括自帶機(jī)械和所有低值易耗品、勞保用品。(如：扎絲、焊條、焊劑、粉筆、工具等)。

三、質(zhì)量

1、制作尺寸必須符合設(shè)計(jì)及鋼筋配料表，誤差值控制在規(guī)范允許范圍內(nèi)。對(duì)加工成型的鋼筋經(jīng)自檢合格才進(jìn)行綁扎，不合格的鋼筋乙方承擔(dān)工料損失，并處以50-200元罰款，所有上樓層的鋼筋要輕拿輕放，保證地坪不被砸爛，若造成地坪修補(bǔ)，產(chǎn)生費(fèi)用(包括材料)全部在乙方工程款中扣除。

2、鋼筋的對(duì)焊及綁扎接頭應(yīng)符合規(guī)范及設(shè)計(jì)要求，柱、梁、板筋排距準(zhǔn)確，二層筋位置正確，墊塊不得錯(cuò)亂、漏墊。

3、在施工過程中鋼筋的尺寸、焊接不符合要求的，按每一處20-50元處罰。

4、驗(yàn)收提出的問題要及時(shí)整改，砼澆筑過程中派人值班，修復(fù)鋼筋。鋼筋驗(yàn)收和取樣二次或多次所產(chǎn)生的費(fèi)用由乙方負(fù)擔(dān)，鋼筋隱蔽驗(yàn)收和竣工鋼筋掃描必須優(yōu)良，未達(dá)標(biāo)者不予結(jié)算優(yōu)良獎(jiǎng)。

四、安全

1、工人進(jìn)場(chǎng)3日內(nèi)乙方必須向甲方上報(bào)施工人員花名冊(cè)，提供有效證件的復(fù)印件交保險(xiǎn)公司存檔。未按時(shí)上報(bào)按每人50元扣款，出現(xiàn)安全事故造成保險(xiǎn)公司不能賠付由班組自負(fù)。離開現(xiàn)場(chǎng)的工人在兩天內(nèi)辦量注銷手續(xù)。嚴(yán)禁使用不滿16歲童工，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)處予班組長(zhǎng)500元罰款。嚴(yán)禁使用少數(shù)民族工人(如：彝族、藏族等)違者罰款500.00元。如私自使用所造成的一切后果由班組負(fù)責(zé)。

2、嚴(yán)格執(zhí)行項(xiàng)目部制定的安全規(guī)章制度，安全操作規(guī)定。進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)必須正確佩戴好安全帽，如發(fā)現(xiàn)未正確戴好安全帽者，工人一次罰款50元，班組管理人員一次罰款100元，給予警告。

3、臨邊及懸空作業(yè)，必須系好安全帶。嚴(yán)禁酒后上班，如發(fā)現(xiàn)立即清理出場(chǎng)，并處予100元罰款，班長(zhǎng)處予200元罰款。

4、作業(yè)料具要堆放平整、離周邊1米以上，嚴(yán)禁亂堆亂放，嚴(yán)禁高空拋扔材料、工具等物件;嚴(yán)禁亂動(dòng)施工現(xiàn)場(chǎng)的電線線路、配電設(shè)備和安全設(shè)施，違者罰款50-200元。

5、乙方人員在作業(yè)過程中造成對(duì)自己或他人的傷亡事故，一次費(fèi)用在 20xx 元以內(nèi)由班組自行承擔(dān)， 20xx 元以上(含 20xx 元)的工傷事故(以合法票據(jù)為依據(jù))分清責(zé)任由甲、乙雙方和當(dāng)事人共同協(xié)商解決。乙方違反各種安全操作規(guī)程或現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)定，所造成的安全事故均自負(fù)。乙方按期組織工人召開安全生產(chǎn)會(huì)，學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程，做到警鐘長(zhǎng)鳴，不違章作業(yè)。出現(xiàn)安全事故，結(jié)算工資時(shí)扣除安全獎(jiǎng)。

五、進(jìn)度

乙方必須嚴(yán)格執(zhí)行甲方制訂的施工進(jìn)度，以每月的生產(chǎn)計(jì)劃為準(zhǔn)，組織工人施工，必須保證工程有足夠的勞動(dòng)力，不得以任何借口拖延工期(停水、停電、雨天等延誤的工期不作延期，工期自行調(diào)整)。如甲方在各項(xiàng)施工條件滿足和保證的前提下，乙方延誤工期或消極怠工，所造成的一切損失由乙方負(fù)責(zé)(包括現(xiàn)場(chǎng)周轉(zhuǎn)材料的租賃費(fèi)及機(jī)械設(shè)備臺(tái)班費(fèi)用)。甲方有權(quán)組織班組突擊，費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)技工150.00元/個(gè)，普工80.00元/個(gè)。工期按甲方月進(jìn)度計(jì)劃提前一天獎(jiǎng) 500 元，推遲一天罰款 1000 元。

乙方按總工期完成施工任務(wù)后，給予結(jié)算工期獎(jiǎng)，反之則扣除。

六、現(xiàn)場(chǎng)文明

1、做到工完場(chǎng)清，零散鋼筋要及時(shí)清理，如不及時(shí)清理或清理不干凈甲方將派清理，人工費(fèi)以每工80元計(jì)由乙方支付，并給予人工費(fèi)的2-5倍罰款。

2、在現(xiàn)場(chǎng)上、宿舍區(qū)嚴(yán)禁打架斗毆，發(fā)生一次罰款500元(項(xiàng)目部罰款除外)。嚴(yán)禁偷盜行為，如經(jīng)發(fā)現(xiàn)每人次扣偷盜人所在班組20xx元。情節(jié)嚴(yán)重者交公安執(zhí)法部門處理。

3、不得隨地大小便、不隨地倒水、不亂扔煙頭、果皮、保持生活區(qū)的衛(wèi)生整潔干凈;寢室內(nèi)每天打掃干凈、被子、鞋襪及生活用品要擺放整齊，如有違反，每次處予20元罰款。做到以上文明施工條款給予結(jié)算施工現(xiàn)場(chǎng)文明獎(jiǎng)，反之則扣除。

七、材料

做到合理、節(jié)約使用。熟練圖紙和配料表，計(jì)算每根鋼筋長(zhǎng)度可與其它梁、柱、板鋼筋綜合配料接長(zhǎng)使用，計(jì)算下料長(zhǎng)度與考慮彎心伸心和允許負(fù)差值，鋼筋端頭不直應(yīng)在操作臺(tái)上調(diào)查，不隨意切除不直部分。ф10以內(nèi)鋼筋的冷拉伸長(zhǎng)值控制在8%，下料時(shí)計(jì)算好下料長(zhǎng)度，不丟短節(jié)料，下班時(shí)回收完現(xiàn)場(chǎng)零散鋼筋等等，鋼筋損耗必須控制在1.0%以內(nèi)，造成材料浪費(fèi)除罰款外不予結(jié)算材料節(jié)約獎(jiǎng)。

八、班組管理

1、必須遵守項(xiàng)目部的一切規(guī)章制度，如有違反照章執(zhí)行。乙方人員必須服從甲方現(xiàn)場(chǎng)管理人員的調(diào)配和指揮，初次不服從者給予教育、教育不改者對(duì)班組罰款200-500元或清退出場(chǎng)。

2、班組長(zhǎng)(指派一名專職人員)每天必須在現(xiàn)場(chǎng)指揮安排生產(chǎn)、檢查質(zhì)量、安全、做到文明施工，班組長(zhǎng)不在現(xiàn)場(chǎng)者一次罰款200元。通訊24小時(shí)暢通，如工地上有事聯(lián)系不上一次罰款200元。

3、班組長(zhǎng)有事外出，必須向甲方管理人員請(qǐng)假，并指派一名管理人員協(xié)調(diào)生產(chǎn)，違者罰款200元。

如乙方在質(zhì)量、安全、進(jìn)度、現(xiàn)場(chǎng)文明、材料節(jié)約、工作態(tài)度等方面達(dá)不到甲方所規(guī)定的要求，甲方有權(quán)解除合同，并只付基價(jià)人工費(fèi)。

九、質(zhì)量保證金

按工程款的 %暫扣作質(zhì)量保證金，至該工程竣工經(jīng)質(zhì)檢站驗(yàn)收鋼筋工程合格后，一個(gè)月內(nèi)全部返還。

十、付款方式

1、每月25日按當(dāng)月實(shí)際的形象進(jìn)度收方，在次月付基價(jià)的 %(應(yīng)扣除各種處罰及其它費(fèi)用后支付)。施工任務(wù)完成后經(jīng)甲、乙雙方共同對(duì)質(zhì)量進(jìn)行驗(yàn)收，達(dá)到優(yōu)良標(biāo)準(zhǔn)給予結(jié)算優(yōu)良價(jià)，反之則扣除。完工后一月內(nèi)辦理工資結(jié)算，余款在工程竣工交付后一月內(nèi)付清。如果乙方中途自動(dòng)退場(chǎng)，工資不予結(jié)算。

2、乙方委托班組中的 處領(lǐng)取飯菜票借支，如有變更書面通知甲方，現(xiàn)金由乙方自行墊付。

3、現(xiàn)金借支由乙方須棟號(hào)工長(zhǎng)簽字認(rèn)可后上交項(xiàng)目部，由財(cái)務(wù)支付。

4、每月領(lǐng)取工資時(shí)乙方必須將工資表上交甲方存檔(如不交工資表，甲方有權(quán)暫時(shí)不付工資)。

十一、本合同一式叁份，與《項(xiàng)目對(duì)班組管理的實(shí)施細(xì)則》和《班組安全生產(chǎn)責(zé)任制》同時(shí)簽訂，甲、乙雙方和現(xiàn)場(chǎng)主管工長(zhǎng)各執(zhí)一份。雙方簽字蓋章后生效，未盡事宜雙方協(xié)商解決，并立文字依據(jù)作為附件，具有同等法律效力。

十二、該合同內(nèi)容執(zhí)行完畢后自動(dòng)終止失效。

甲方：身份證號(hào)碼：聯(lián)系電話：

乙方： 身份證號(hào)碼： 聯(lián)系電話：

年 月日

鋼筋勞務(wù)分包合同范文三甲方：

乙方：

甲方將豐都縣高家鎮(zhèn)方斗山高山生態(tài)移民接待中心工程鋼筋工、人工工資承包給乙方長(zhǎng)期，依照《中華人民共和國(guó)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：

一、乙力承包范圍和內(nèi)容：

乙方嚴(yán)格按照甲方提供的《設(shè)計(jì)施工圖》、《設(shè)計(jì)變更通知或技術(shù)洽商單》等工程內(nèi)容進(jìn)行施工。乙方包括構(gòu)造柱鋼筋的預(yù)埋、地圈梁鋼筋、地圈梁以主體鋼筋、現(xiàn)場(chǎng)塔吊基礎(chǔ)鋼筋的制作安裝等等。工地上用的灰盆、磚斗等鋼筋制作及焊接都由乙方無償負(fù)責(zé)實(shí)施，甲方只提供材料。工人吃飯、住宿、生活日常用品、防暑藥品等均由乙方自行負(fù)責(zé)費(fèi)用。

二、承包單價(jià)：

甲、乙雙方協(xié)商鋼筋工勞務(wù)費(fèi)承包單價(jià)為：40.00元/m2，按實(shí)際建筑面積計(jì)算。此單價(jià)包括本工程所有鋼筋制作過程中用的扎絲、焊機(jī)、焊條、切割機(jī)等各種機(jī)械設(shè)備，甲方不提供任何機(jī)械設(shè)備。今后任何情況下此單價(jià)都不調(diào)整，此承包單價(jià)中含安全風(fēng)險(xiǎn)費(fèi)用。乙方在簽訂本合同前以交納履約保證金IOOOO.OO元，乙方進(jìn)場(chǎng)地后50天內(nèi)退還乙方履約保證金。

三、質(zhì)爺要求：

乙方的施工質(zhì)量必須滿足設(shè)計(jì)要求和現(xiàn)行的驗(yàn)收規(guī)范要求，若因乙方自身的施工質(zhì)量不合格所造成的一切損失由乙方全權(quán)賠償甲方。乙方在施工中必須節(jié)約材料，對(duì)長(zhǎng)度大于50公分以上鋼材，乙方必須用焊接的方法使余下鋼筋合理使用，如乙方不焊接造成浪費(fèi)，甲方根據(jù)浪費(fèi)鋼材的多少處罰乙方。

四、施工工期：

開工時(shí)問以甲方方書面通知進(jìn)場(chǎng)時(shí)間為準(zhǔn)，如乙方不按時(shí)進(jìn)場(chǎng)地或純脆不進(jìn)場(chǎng)地施工，乙方所交納的履約保證金甲方不退還。乙方必須按甲方提供的施工進(jìn)度計(jì)劃，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成。若乙方耽誤甲方工期，按每耽誤一天賠償甲方300.00元，如因甲方缺材料，資金等原因，乙方不負(fù)責(zé)。在施工期內(nèi)乙方擅自停工的，甲方有權(quán)不給乙方結(jié)算和支付所完工程量的工程款，乙方承擔(dān)由此所造成的一切經(jīng)濟(jì)損失并賠償給甲方。

五、付款方式：

甲方用房沖抵鋼筋工、工程勞務(wù)費(fèi)及民工工資，甲方修建豐都縣高家鎮(zhèn)方斗山生態(tài)移民接待中心的人工勞務(wù)費(fèi)、人工工資，由接待中心的三層以上樓層由乙方選擇，甲方抵給乙方的房屋單價(jià)2200.00元/m2(不包產(chǎn)權(quán)證，只包配套費(fèi)，其余的費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé))。本工程乙方必須確保民工工資按時(shí)定額發(fā)放。

六、安個(gè)責(zé)任：

甲方將本工程的鋼筋制作人工費(fèi)承包給乙方后，乙方出現(xiàn)大小安全事故，事故損失費(fèi)或醫(yī)療費(fèi)在10000.00元內(nèi)的由乙方自行負(fù)責(zé)，超過10000.00元以上的部分由乙方承擔(dān)損失費(fèi)或醫(yī)療費(fèi)的20%，其余的由甲方承擔(dān)。為r安全，甲方提供電源和水源到每層樓，其余乙方自行負(fù)責(zé)安裝。乙方在施工過程中的安全帽、安全繩和保險(xiǎn)帶由乙方自行負(fù)責(zé)購(gòu)買，乙方施工人員進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)不按相關(guān)規(guī)定、不帶安全帽、不系安全帶、不系保險(xiǎn)帶的發(fā)現(xiàn)一次罰款20.00元。乙方自覺接受施工現(xiàn)場(chǎng)各類管理人的管理，不得與進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)的各類管理人員發(fā)生爭(zhēng)吵、不服管理，如有發(fā)生視情節(jié)輕重嚴(yán)格處理。

七、違約責(zé)任：

甲乙雙方簽訂協(xié)議后，以上內(nèi)容需雙方共同遵守，如一方違約，違約方付守約方的一切經(jīng)濟(jì)損失貳萬元整。

八、末盡事宜雙方協(xié)商解決。

九、此協(xié)議_式叁份，雙方簽字生效。 .

甲方： 乙方：

電話： 電話：

年 月 日

勞務(wù)合同 篇5

勞動(dòng)力是社會(huì)中最重要的資源之一，而勞務(wù)合同則是保障勞動(dòng)力合法權(quán)益的法律工具。勞務(wù)合同不僅是員工和雇主之間的約定，也是雙方權(quán)益和義務(wù)的法律依據(jù)。在這篇文章中，將詳細(xì)地討論勞務(wù)合同的定義、內(nèi)容和重要性。

勞務(wù)合同是雇主和員工雙方為了明確勞動(dòng)關(guān)系、規(guī)范雙方權(quán)益和義務(wù)而簽訂的一種合同。勞務(wù)合同通常包含以下內(nèi)容：雙方的名稱和地址、就業(yè)日期、工作地點(diǎn)、工作職責(zé)和要求、工作時(shí)間和休假、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)和福利、勞動(dòng)紀(jì)律和解雇條款等。這些內(nèi)容詳細(xì)地規(guī)定了雇主和員工之間的權(quán)益和義務(wù)，以確保勞動(dòng)關(guān)系的順利進(jìn)行。

在勞務(wù)合同中，員工有權(quán)獲得合法的勞動(dòng)報(bào)酬，包括基本工資、福利待遇、獎(jiǎng)金和津貼等。同時(shí)，雇主也有責(zé)任提供良好的工作環(huán)境和必要的工作條件，確保員工的安全和健康。勞務(wù)合同還規(guī)定了勞動(dòng)時(shí)間和休假制度，保障員工合理的工作時(shí)間和休假權(quán)益。

勞務(wù)合同對(duì)于雇主和員工都十分重要。對(duì)于雇主而言，勞務(wù)合同可以規(guī)范員工的行為，確保員工按照約定的規(guī)則和要求履行工作職責(zé)，從而提高工作效率和質(zhì)量。同時(shí)，勞務(wù)合同也為雇主提供了解雇員工的法律依據(jù)，以管理和控制勞動(dòng)力資源的流動(dòng)。對(duì)于員工來說，勞務(wù)合同保障了他們的合法權(quán)益，確保他們獲得合理的勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇，同時(shí)規(guī)定了工作環(huán)境和勞動(dòng)條件，保障員工的安全和健康。

勞務(wù)合同的簽訂對(duì)于維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系的穩(wěn)定和和諧起著至關(guān)重要的作用。通過明確雙方的權(quán)益和義務(wù)，勞務(wù)合同減少了雙方之間的糾紛和沖突，提高了勞動(dòng)效率和生產(chǎn)力。同時(shí)，勞務(wù)合同也為雇主提供了一種便捷的解雇員工的方式，以應(yīng)對(duì)人員調(diào)整和組織變革等情況。對(duì)于員工而言，勞務(wù)合同保障了他們的合法權(quán)益，為他們提供了穩(wěn)定的工作環(huán)境和就業(yè)保障。

勞務(wù)合同的簽訂和執(zhí)行也存在一些問題和挑戰(zhàn)。一些雇主可能存在違法違規(guī)行為，不履行勞動(dòng)合同的約定，剝奪員工的合法權(quán)益。同時(shí)，一些員工可能也存在違反勞務(wù)合同的行為，導(dǎo)致勞動(dòng)糾紛和爭(zhēng)議的發(fā)生。因此，有必要加強(qiáng)對(duì)勞務(wù)合同的監(jiān)督和執(zhí)行，確保雙方都能夠遵守合同的約定，維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系的穩(wěn)定和和諧。

勞務(wù)合同是雇主和員工之間建立合法勞動(dòng)關(guān)系的重要法律工具。勞務(wù)合同明確了雙方的權(quán)益和義務(wù)，規(guī)范了雇傭關(guān)系，保障了員工的合法權(quán)益，提高了雇主的管理效率。勞務(wù)合同的簽訂和執(zhí)行不僅是滿足法律要求，更是構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系和社會(huì)穩(wěn)定的基礎(chǔ)。通過加強(qiáng)對(duì)勞務(wù)合同的監(jiān)督和執(zhí)行，可以進(jìn)一步規(guī)范勞動(dòng)市場(chǎng)，維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系的穩(wěn)定和持續(xù)發(fā)展。

勞務(wù)合同 篇6

地址(甲方)，_________________

職工(甲方)，_________________

使用說明

一、用人單位與職工簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，雙方應(yīng)認(rèn)真閱讀勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同一經(jīng)依法簽訂即具有法律效力，雙方必須嚴(yán)格履行。

四、乙方的工作內(nèi)容及其類別(管理或?qū)I(yè)技術(shù)類/工人類)應(yīng)參照國(guó)家規(guī)定的職業(yè)分類和技能標(biāo)準(zhǔn)明確約定。變更的范圍及條件可在合同參考文本第十二條中約定。

五、工時(shí)制度分為標(biāo)準(zhǔn)、不定時(shí)、綜合計(jì)算工時(shí)三種。如經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)實(shí)行不定時(shí)、綜合計(jì)算工時(shí)工作制的，應(yīng)在本參考文本第十二條中注明并約定其具體內(nèi)容。

六、約定職工正常工作時(shí)間的工資要具體明確，并不得低于本市當(dāng)年最低工資標(biāo)準(zhǔn);

七、本單位工會(huì)或職工推舉的代表與用人單位可依法就工資、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、保險(xiǎn)福利等事項(xiàng)集體協(xié)商，簽訂集體合同。職工個(gè)人與用人單位訂立勞動(dòng)合同的各項(xiàng)勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)，不得低于集體合同的約定。

八、雙方經(jīng)協(xié)商一致后，對(duì)勞動(dòng)合同參考文本條款的修改或未盡事宜的約定，可在參考文本第十二條中明確，或經(jīng)協(xié)商一致另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議;另行簽訂的補(bǔ)充協(xié)議，作為勞動(dòng)合同的附件，與勞動(dòng)合同一并履行。

九、簽訂勞動(dòng)合同時(shí)請(qǐng)使用鋼筆或簽字筆填寫，字跡必須清楚，并不得單方涂改。

十、本文本不適用非全日制用工使用。

聯(lián)系人，_________________

年 月 日

勞務(wù)合同 篇7

中外勞務(wù)合同是指在中國(guó)企業(yè)與外國(guó)勞動(dòng)者之間簽訂的勞動(dòng)合同，也可以是中國(guó)企業(yè)與外國(guó)勞務(wù)中介機(jī)構(gòu)之間簽訂的勞務(wù)合同。這種合同是為了滿足中國(guó)企業(yè)對(duì)外勞動(dòng)力的需求，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和勞動(dòng)市場(chǎng)的穩(wěn)定而制定的。

中外勞務(wù)合同可以涉及多個(gè)方面的內(nèi)容，包括合同簽訂雙方的基本信息、工作崗位和職責(zé)、薪酬待遇、工作時(shí)間和休假、保險(xiǎn)和福利、勞動(dòng)合同期限和解除合同等。其中，最重要的一點(diǎn)是確保外國(guó)勞動(dòng)者的權(quán)益和合法權(quán)益的保護(hù)。

首先，中外勞務(wù)合同要明確雙方的基本信息。這包括勞動(dòng)者的姓名、性別、國(guó)籍、護(hù)照號(hào)碼等基本個(gè)人信息，以及中國(guó)企業(yè)的名稱、地址、法定代表人等企業(yè)信息。通過明確雙方的身份信息，有助于確保雙方的合法權(quán)益。

其次，中外勞務(wù)合同要明確工作崗位和職責(zé)。合同應(yīng)具體說明外國(guó)勞動(dòng)者的工作崗位、工作職責(zé)和職業(yè)資格要求等關(guān)鍵信息。這樣可以避免外國(guó)勞動(dòng)者在工作中出現(xiàn)了職責(zé)范圍不清楚或者無法勝任的情況，有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。

薪酬待遇是中外勞務(wù)合同中的重要內(nèi)容之一。合同應(yīng)明確外國(guó)勞動(dòng)者的薪資構(gòu)成和支付方式，包括基本工資、津貼、獎(jiǎng)金、加班費(fèi)等，以及支付時(shí)間和方式等。此外，還需要對(duì)貨幣兌換和稅收政策等進(jìn)行說明，以保證外國(guó)勞動(dòng)者能夠按時(shí)、正確地收到工資。

工作時(shí)間和休假也是中外勞務(wù)合同中需要具體規(guī)定的內(nèi)容。合同應(yīng)明確工作時(shí)間、休假制度、加班安排以及相應(yīng)的休假津貼等。這樣可以確保外國(guó)勞動(dòng)者在工作和休假方面都能得到合理的安排，避免工作時(shí)間過長(zhǎng)或者休假權(quán)益被剝奪的情況。

保險(xiǎn)和福利也是中外勞務(wù)合同中需要注重的內(nèi)容。根據(jù)中國(guó)的勞動(dòng)法律，企業(yè)需要為外國(guó)勞動(dòng)者提供社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等福利。合同應(yīng)明確具體保險(xiǎn)項(xiàng)目和福利待遇，以及相關(guān)費(fèi)用的支付和承擔(dān)方。這樣可以確保外國(guó)勞動(dòng)者在工作期間享受到與中國(guó)本地員工同等的福利待遇。

最后，勞動(dòng)合同期限和解除合同也是中外勞務(wù)合同的重要內(nèi)容。合同應(yīng)明確勞動(dòng)合同的起止時(shí)間、續(xù)簽條件和期限，以及解除合同的程序和條件等。這樣可以保證雙方在勞動(dòng)合同期限和解除合同時(shí)的權(quán)益得到有效保護(hù)，防止合同糾紛的發(fā)生。

總之，中外勞務(wù)合同是為了滿足中國(guó)企業(yè)對(duì)外勞動(dòng)力的需求而制定的一種勞動(dòng)合同。通過明確雙方的基本信息、工作崗位和職責(zé)、薪酬待遇、工作時(shí)間和休假、保險(xiǎn)和福利、勞動(dòng)合同期限和解除合同等內(nèi)容，可以確保外國(guó)勞動(dòng)者的權(quán)益得到有效保護(hù)，同時(shí)也有助于促進(jìn)中國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和勞動(dòng)市場(chǎng)的穩(wěn)定。

勞動(dòng)合同書怎么寫

俗話說，手中無網(wǎng)看魚跳。。幼兒園教師在工作過程中，都需要提前尋找一些資料。資料是時(shí)代的記錄，它是產(chǎn)生于人類實(shí)踐活動(dòng)。資料對(duì)我們的學(xué)習(xí)工作發(fā)展有著重要的意義！既然如此，你知道我們的幼師資料有哪些內(nèi)容?。炕蛟S你正在查找類似"勞動(dòng)合同書怎么寫"這樣的內(nèi)容，希望對(duì)你的工作和生活有所幫助。

勞動(dòng)合同書怎么寫(篇1)

在現(xiàn)代勞動(dòng)關(guān)系當(dāng)中，勞動(dòng)合同不僅僅是勞動(dòng)關(guān)系成立及展開的基礎(chǔ)，而且也承擔(dān)著平衡勞動(dòng)關(guān)系雙方主體之間利益關(guān)系的任務(wù)。那么簽訂上海最新勞動(dòng)合同需要注意哪些問題呢?以下是范文網(wǎng)小編整理的上海最新勞動(dòng)合同，歡迎參考閱讀。

上海最新勞動(dòng)合同范文一甲 方: 乙方:

法定代表人: 身份證號(hào)碼:

地 址 : 住址:

郵政編碼 : 郵政編碼:

聯(lián)系方式 : 聯(lián)系方式:

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《上海市勞動(dòng)合同條例》，甲乙雙方本著自愿、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致，同意簽訂本合同，以便共同遵守。

第一條 本合同的類型為： 。期限為： 。

(一)有固定期限合同。期限____ 年，自____年____月____日至____年____月____日。

(二)無固定期限合同。自____年____月____日起。

(三)以完成一定工作為期限的合同。具體為：____。

第二條 本合同的試用期自____年____月____日至____年____月____日。

第三條 錄用條件為： 。

第四條 乙方的工作內(nèi)容為： 。

第五條 甲方因工作需要，按照誠(chéng)信合理的原則，向乙方說明情況后，可以調(diào)動(dòng)乙方的工作崗位。

第六條 乙方所在崗位執(zhí)行____工時(shí)制，具體為：____ 。

第七條 甲方建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)當(dāng)向乙方履行告知義務(wù)，并做好勞動(dòng)過程中職業(yè)危害的預(yù)防工作。

第八條 甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件以及安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，并依照企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)及有關(guān)規(guī)定向乙方發(fā)放勞防用品和防暑降溫用品。

第九條 甲方應(yīng)根據(jù)自身特點(diǎn)有計(jì)劃地對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)，提高乙方思想覺悟、職業(yè)道德水準(zhǔn)和職業(yè)技能。

乙方應(yīng)認(rèn)真參加甲方組織的各項(xiàng)必要的教育培訓(xùn)。

第十條 本合同的工資計(jì)發(fā)形式為： 。

(一)計(jì)時(shí)形式。乙方的月工資為____元(其中試用期間工資為____元)。

(二)計(jì)件形式。乙方的勞動(dòng)定額為____，計(jì)件單價(jià)為____。

第十一條 甲方每月___日以貨幣形式足額支付乙方的工資。

第十二條 本合同履行期間，乙方的工資調(diào)整按照甲方的工資分配制度確定。

第十三條 甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或者在休息日、法定休假日工作的，應(yīng)依法安排乙方補(bǔ)休或支付相應(yīng)工資報(bào)酬。

第十四條 甲方應(yīng)按國(guó)家和本市社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)。

第十五條 乙方患病或非因工負(fù)傷，其病假工資、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇等按照國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十六條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和工傷保險(xiǎn)待遇按國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十七條 甲方為乙方提供以下福利待遇： 。

第十八條 甲方應(yīng)依法建立和完善各項(xiàng)規(guī)章制度;甲方應(yīng)將各項(xiàng)規(guī)章制度告知乙方或者進(jìn)行公示;甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度變更后，應(yīng)及時(shí)告知乙方。

第十九條 乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度的，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度給予紀(jì)律處分，直至解除本合同。

第二十條 甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同的內(nèi)容，并以書面形式確定。 第二十一條 經(jīng)甲、乙雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，本合同可以解除。

第二十二條 乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。

第二十三條 有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：

(一)在試用期內(nèi)的;

(二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

(三)甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。

第二十四條 有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方：

(一)乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

(二)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;

(三)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的。

甲方解除本合同未按規(guī)定提前三十日通知乙方的，自通知之日起三十日內(nèi)，甲方應(yīng)當(dāng)對(duì)乙方承擔(dān)本合同約定的義務(wù)。

第二十五條 乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除本合同：

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;

(三)嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的;

(四)被依法追究刑事責(zé)任的;

(五)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第二十六條 乙方有下列情形之一的，甲方不得依據(jù)第二十四條的約定解除本合同：

(一)患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;

(二)患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

(三)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

(四)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第二十七條 有下列情形之一的，本合同終止：

(一)本合同期滿的;

(二)當(dāng)事人約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)的;

(三)甲方破產(chǎn)、解散或者被撤銷的;

(四)乙方退休、退職、死亡的。

甲、乙方雙方實(shí)際已不履行本合同滿三個(gè)月的，本合同可以終止。

乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷，被確認(rèn)為部分喪失勞動(dòng)能力，甲方按照規(guī)定支付傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的，本合同可以終止。

第二十八條 乙方患職業(yè)病或者因工負(fù)傷，被確認(rèn)為完全或者大部分喪失勞動(dòng)能力的，甲方不得終止本合同，但經(jīng)雙方協(xié)商一致，并且甲方按照規(guī)定支付傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的，本合同也可以終止。

第二十九條 本合同期滿或者當(dāng)事人約定的合同終止條件出現(xiàn)，乙方有下列情形之一的，同時(shí)不屬于本合同第二十五條第(二)項(xiàng)、第(三)項(xiàng)、第(四)項(xiàng)約定的，本合同期限順延至下列情形消失：

(一)患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

(二)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

(三)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。

第三十條 有下列情形之一的，甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)乙方在本單位工作年限，每滿一年給予乙方本人一個(gè)月工資收入的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：

(一)甲方依據(jù)本合同第二十一條的約定提出與乙方解除本合同的;

(二)乙方依據(jù)本合同第二十三條第(二)項(xiàng)、第(三)項(xiàng)的約定解除本合同的;

(三)甲方依據(jù)本合同第二十四條第一款第(二)項(xiàng)的約定解除本合同的;

(四)甲方依據(jù)本合同第二十四條第一款第(一)項(xiàng)、第(三)項(xiàng)的約定解除本合同的;

(五)甲方依據(jù)本合同第二十七條第一款第(三)項(xiàng)的約定終止本合同的;

(六)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。

有前款第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)、第(三)項(xiàng)規(guī)定情形之一的，補(bǔ)償總額一般不超過乙方十二個(gè)月的工資收入，但雙方約定超過的，從其約定。

第三十一條 上條所稱的工資收入按乙方解除或者終止本合同前十二個(gè)月的平均工資收入計(jì)算，乙方月平均工資收入低于本市職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，按本市職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。本單位工作年限，滿六個(gè)月不滿一年的，按一年計(jì)算。

第三十二條 甲方依據(jù)本合同第二十四條第一款第(一)項(xiàng)的約定解除本合同的，除按約定給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償外，還應(yīng)當(dāng)給予不低于乙方本人六個(gè)月工資收入的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。

第三十三條 乙方為甲方的服務(wù)期自____年____月____日至____年____月____日。

第三十四條 乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密，乙方要求解除本合同的，應(yīng)當(dāng)提前___月通知甲方，在此期間，甲方可以采取相應(yīng)的脫密措施。

第三十五條 乙方的競(jìng)業(yè)限制期限自____年____月____日至____年____月____日。競(jìng)業(yè)限制的范圍為______。在競(jìng)業(yè)限制期間甲方給予乙方一定經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，具體標(biāo)準(zhǔn)為______，支付方式為______。

第三十六條 甲方違反本合同約定的條件解除本合同或由于甲方原因訂立的無效勞動(dòng)合同，給乙方造成損害的，應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任。

第三十七條 乙方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同，對(duì)甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)按損失的程度承擔(dān)賠償責(zé)任。

第三十八條 乙方違反服務(wù)期約定的，應(yīng)承擔(dān)違約金為______。

第三十九條 乙方違反保守商業(yè)秘密約定的，應(yīng)承擔(dān)違約金為___。

第四十條 本合同未盡事宜，或者有關(guān)勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容與今后國(guó)家、本市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第四十一條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。 甲方(蓋章)： 乙方(簽章)：

委托代理人(簽章)

__年__月__日 __年__月__日

上海最新勞動(dòng)合同范文二甲方(用人單位)

乙方(勞動(dòng)者)

備注：

1、 本合同代簽或涂改無效;

2、 本合同必須用鋼筆或簽字筆填寫，字跡要清楚。

甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。

一、勞動(dòng)合同期限

甲乙雙方約定按下列種方式確定“勞動(dòng)合同期限”：

A、有固定期限的勞動(dòng)合同自年月日起至月日止，其中試用期自日起至 年 月 日止。

B、無固定期限的勞動(dòng)合同自年 月日起至日止。

C、以完成工作任務(wù)為勞動(dòng)合同期限，自日起至完成本項(xiàng)工作任務(wù)之日即為勞動(dòng)合同終止日。

二、工作內(nèi)容及要求

(一)乙方根據(jù)甲方要求，經(jīng)過協(xié)商，從事工作。甲方可根據(jù)工作需要和對(duì)乙方業(yè)績(jī)的考核結(jié)果，按照合理誠(chéng)信原則，變動(dòng)乙方的工作崗位，乙方服從甲方的安排。

(二)甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求，應(yīng)當(dāng)符合甲方依法制訂的并已公示的規(guī)章制度。乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動(dòng)義務(wù)，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量要求。

三、工作時(shí)間和休息休假

(一)甲乙雙方在工作時(shí)間和休息方面協(xié)商一致選擇確定條款，平均每周工作四十小時(shí)：

A、甲方實(shí)行每天小時(shí)工作制。

具體作息時(shí)間，甲方安排如下：

每周周 至周 工作，上午 ，下午 。

每周周 為休息日。

B、甲方實(shí)行三班制，安排乙方實(shí)行班運(yùn)轉(zhuǎn)工作制。

C、甲方安排乙方的工作崗位，屬于不定時(shí)工作制，雙方依法執(zhí)行不定時(shí)工作制規(guī)定。

D、甲方安排乙方的工作崗位，屬于綜合計(jì)算工時(shí)制，雙方依法執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制規(guī)定。

(二)甲方嚴(yán)格遵守法定的工作時(shí)間，控制加班加點(diǎn)，保證乙方的休息與身心健康，甲方因工作需要必須安排乙方加班加點(diǎn)的，應(yīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商同意，依法給予乙方補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。

(三)甲方為乙方安排帶薪年休假(單位根據(jù)生產(chǎn)、工作的具體情況，并考慮職工本人意愿，統(tǒng)籌安排職工年休假。年休假一般不跨年度安排)。

四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

(一)甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實(shí)告知的義務(wù)，并對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育，防止勞動(dòng)過程中的事故，減少職業(yè)危害。

(二)甲方必須為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，應(yīng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查。

(三)乙方在勞動(dòng)過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。乙方對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行。

(四)甲方按照國(guó)家關(guān)于女職工、未成年工的特殊保護(hù)規(guī)定，對(duì)乙方提供保護(hù)。

(五)乙方患病或非因工負(fù)傷的，甲方應(yīng)當(dāng)執(zhí)行國(guó)家關(guān)于醫(yī)療期的規(guī)定。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)，甲方向乙方支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

(一)甲方承諾每月

(二)乙方在試用期內(nèi)的工資為每月元。

(三)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，對(duì)乙方的工資報(bào)酬選擇確定條款：

A、乙方的工資報(bào)酬按照甲方依法制定的規(guī)章制度中的內(nèi)部工資分配辦法確定，根據(jù)乙方的工作崗位確定其每月工資為 元。

B、甲方對(duì)乙方實(shí)行基本工資和績(jī)效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法，乙方的基本工資確定為每月 元，以后根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整其工資;績(jī)效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī)、勞動(dòng)成果和實(shí)際貢獻(xiàn)按照內(nèi)部分配辦法考核確定。

C、甲方實(shí)行計(jì)件工資制，確定乙方的勞動(dòng)定額應(yīng)當(dāng)是本單位同崗位百分之九十以上勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間內(nèi)能夠完成的，乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)按質(zhì)完成甲方定額，甲方應(yīng)當(dāng)按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬。

(四)甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益、當(dāng)?shù)卣嫉墓べY指導(dǎo)線、工資指導(dǎo)價(jià)位等，合理提高乙方工資。

(五)乙方加班加點(diǎn)的工資，以雙方經(jīng)過協(xié)商確定的工資為基數(shù)計(jì)算。

(六)乙方事假期間，甲方扣除工資的標(biāo)準(zhǔn)為 。

(七)乙方依法享有帶薪假期(婚假、喪假、年休假、探親假)期間的工資，按乙方的工資 支付。

六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

(一)雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，按時(shí)繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，其中依法應(yīng)由乙方繳納的部分，由甲方從乙方工資報(bào)酬中代扣代繳。

(二)甲方應(yīng)當(dāng)將為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的情況公示，乙方有權(quán)向甲方查詢其各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)的繳費(fèi)情況，甲方應(yīng)當(dāng)提供幫助。

(三)如乙方發(fā)生工傷事故，甲方應(yīng)負(fù)責(zé)及時(shí)救治，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，向勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)，為乙方依法辦理勞動(dòng)能力鑒定，并為享受工傷醫(yī)療待遇履行必要的義務(wù)。

(四)乙方依法享有國(guó)家規(guī)定的福利待遇，甲方應(yīng)當(dāng)執(zhí)行。

七、勞動(dòng)紀(jì)律

甲方制定的勞動(dòng)紀(jì)律應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定，履行民主程序，并向乙方公示。乙方遵照?qǐng)?zhí)行。

八、協(xié)商條款

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意選擇條約定條款。

A、乙方工作涉及甲方商業(yè)秘密的，甲方應(yīng)當(dāng)事前與乙方依法協(xié)商約定保守商業(yè)秘密或競(jìng)業(yè)限制的事項(xiàng)，并簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議或競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。

B、由甲方出資招用或培訓(xùn)乙方，并要求乙方履行服務(wù)期的，應(yīng)當(dāng)事前征得乙方同意，并簽訂協(xié)議，明確雙方權(quán)利義務(wù)。

C、甲方出資為乙方提供其它特殊待遇，如(住房、汽車等)，并要求乙方履行服務(wù)期的，應(yīng)當(dāng)事前征得乙方同意，并簽訂協(xié)議，明確雙方權(quán)利義務(wù)。

D、甲方同意為乙方辦理補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)(年金)和補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)情況，具體標(biāo)準(zhǔn)為：

F、甲方同意為乙方提供如下福利待遇：。

G、甲乙雙方需要約定的其它事項(xiàng)：

九、勞動(dòng)合同終止的條件

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定，出現(xiàn)下列情形之一的，可以終止勞動(dòng)合同：

勞動(dòng)合同期滿的;

十、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

(一)勞動(dòng)合同一經(jīng)訂立，即具有法律約束力，雙方應(yīng)當(dāng)依法執(zhí)行勞動(dòng)合同的履行、變更、中止、解除、終止、續(xù)訂以及解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的規(guī)定。

(二)當(dāng)事人一方故意或者過失違反勞動(dòng)合同，致使勞動(dòng)合同不能履行或者不能完全履行，并給另一方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)依規(guī)定或者約定承擔(dān)賠償責(zé)任。

十一、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

(一)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本單位勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。提出仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書面申請(qǐng)。對(duì)仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

(二)甲方違反勞動(dòng)法律、法規(guī)和規(guī)章，損害乙方合法權(quán)益的，乙方有權(quán)向勞動(dòng)保障行政部門和有關(guān)部門舉報(bào)。

十二、其他

(一)勞動(dòng)合同期內(nèi)，乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化，應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知甲方，以便于聯(lián)系;如因?yàn)榧皶r(shí)準(zhǔn)確告知、發(fā)生法律后果者承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

(二)本合同未盡事宜，均按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，國(guó)家沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。

(三)本合同不得涂改。

(四)本合同如需同時(shí)用中文、外文書寫，內(nèi)容不一致的，以中文文本為準(zhǔn)。

(五)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

(六)本合同于 年 月 日生效。

法定代表人簽名： 乙方簽名： 甲 方 蓋 章： 簽名日期：

簽章日期：

上海最新勞動(dòng)合同范文三甲方(用人單位)： 乙方(職工)：

名稱： 姓名： 法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)： 身份證號(hào)碼： 戶籍地址：

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》(以下簡(jiǎn)稱《勞動(dòng)合同法》)和國(guó)家、省市的有關(guān)規(guī)定，遵循合法、公平、平等自愿，協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用原則，訂立本合同。

一、合同的類型和期限

第一條 本合同的類型為：無固定期限合同。自____年____月____日起。

二、工作時(shí)間和休息休假

第二條 乙方所在崗位執(zhí)行____工時(shí)制。

第三條 甲方嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)休息休假的規(guī)定，甲方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)加班的規(guī)定，確實(shí)由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，應(yīng)當(dāng)與乙方協(xié)商確定加班事宜。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

第四條 乙方的月工資為:____元(其中試用期間工資為:____元)。甲方每月___日以貨幣形式足額支付乙方的工資。

第五條 甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或者在休息日、法定休假日工作的，應(yīng)依法安排乙方補(bǔ)休或支付相應(yīng)工資報(bào)酬。

四、社會(huì)保險(xiǎn)

第六條 甲方應(yīng)按國(guó)家和本市社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)。

第七條 乙方患病或非因工負(fù)傷，其病假工資、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇等按照國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第八條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和工傷保險(xiǎn)待遇按國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

第九條 甲方建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)當(dāng)向乙方履行告知義務(wù)，并做好勞動(dòng)過程中職業(yè)危害的預(yù)防工作。

第十條 甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件以及安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，并依照企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)及有關(guān)規(guī)定向乙方發(fā)放勞防用品和防暑降溫用品。

第十一條 甲方應(yīng)根據(jù)自身特點(diǎn)有計(jì)劃地對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)，提高乙方思想覺悟、職業(yè)道德水準(zhǔn)和職業(yè)技能。

乙方應(yīng)認(rèn)真參加甲方組織的各項(xiàng)必要的教育培訓(xùn)。

六、勞動(dòng)合同的履行和變更

第十二條 甲方應(yīng)當(dāng)按照約定向乙方提供適當(dāng)?shù)墓ぷ鲌?chǎng)所、勞動(dòng)條件和工作崗位，并按時(shí)向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行自己的勞動(dòng)職責(zé)，并親自完成本合同約定的工作任務(wù)。

第十三條 甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同的內(nèi)容，并以書面形式確定。

七、勞動(dòng)合同的解除

第十四條 經(jīng)甲、乙雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，本合同可以解除。

第十五條 乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除本合同。乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方，可以解除本合同。

第十六條 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

(一) 未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;

(二) 未支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

(三) 未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;

(四) 甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的;

(五)因《勞動(dòng)合同法》第二十六條第一款規(guī)定的情形致使本合同無效的;

(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除本合同的其他情形。

甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的，或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除本合同，不需事先告知甲方。

第十七條 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二)嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

(三)嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的;

(四)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的;

(五)因《勞動(dòng)合同法》第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形致使本合同無效的;

(六)被依法追究刑事責(zé)任的。

第十八條 有下列情形之一的，甲方提前五日以書面形式通知乙方可以解除本合同：

(一)乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的;

(二)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;

(三)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)甲、乙雙方方協(xié)商，未能就變更本合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。

第十九條 乙方有下列情形之一的，甲方不得依據(jù)第十八條的約定解除本合同：

(一)乙方如從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)但未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，或者乙方為疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的;

(二)在甲方工作期間患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;

(三)患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

(四)女職工在產(chǎn)期、哺乳期的;

(五)在甲方連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的;

(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

八、勞動(dòng)合同的終止

第二十條 有下列情形之一的，本合同終止：

(一)本合同期滿的;

(二)乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;

(三)乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

(四)甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

(五)甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

九、其他

第二十一條 本合同未盡事宜，或者有關(guān)勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容與今后國(guó)家、本市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十二條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

甲方(簽章)：

委托代理人(簽章)：

日期：

乙方(簽章)： 委托代理人(簽章)： 日期：

勞動(dòng)合同書怎么寫(篇2)

甲方：

乙方：

雙方根據(jù)"平等自愿"、"協(xié)商一致"的原則，簽定本合同，確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，并共同遵守履行。

____________公司（以下簡(jiǎn)稱"甲方"）同意聘請(qǐng)____________先生/小姐（以下簡(jiǎn)稱"乙方"）為____________公司合同工，職位____________，負(fù)責(zé)工作____________，身份證號(hào)碼：___________________。

一、合同有效期為___年，從______年___月___日至______年___月___日止，勞動(dòng)合同期滿，在雙方同意的條件下，可續(xù)簽合同。

二、職責(zé)要求：

（1）乙方必須接受甲方的監(jiān)督和指揮，按其職位要求及公司的制度，努力做好工作。

（2）根據(jù)工作需要，可以調(diào)換乙方的工作崗位。

（3）乙方必須按《公司員工手冊(cè)》的全部?jī)?nèi)容和條款，嚴(yán)守公司規(guī)章制度。

（4）乙方每周六天工作制，每天工作時(shí)間由甲方安排，當(dāng)工作需要乙方加班時(shí)，甲方需補(bǔ)償相應(yīng)的假期。

三、勞動(dòng)報(bào)酬：

（1）固定工資____元/月

（2）提成獎(jiǎng)金：完成核定月度銷售任務(wù)部分，可獲獎(jiǎng)金____元。超出月度銷售任務(wù)部分，提成____元。

（3）完成全年銷售任務(wù)（月度銷售任務(wù)X12），于農(nóng)歷新年前，可獲年終獎(jiǎng)金。

（4）所得稅或個(gè)人收入調(diào)節(jié)稅由乙方負(fù)擔(dān)。

（5）按公司經(jīng)營(yíng)情況及員工對(duì)業(yè)務(wù)熟練程度，工作所業(yè)績(jī)，在適當(dāng)時(shí)間考慮調(diào)整職位及薪酬。

（6）甲方每月5日如期發(fā)放貨幣工資。如遇節(jié)假日或休息日，應(yīng)提前在最近的工作日支付工資。

（7）所轄的人員聘用、調(diào)動(dòng)、解雇均須以書面形式知會(huì)公司并征得公司同意。

（8）簽約起，若未滿一年可按比例執(zhí)行。

四、續(xù)訂、變更、解除、終止勞動(dòng)合同：

（1）合同期屆滿即告終止。如經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。

（2）如甲方因經(jīng)營(yíng)情況變化，調(diào)整經(jīng)營(yíng)任務(wù)，或者乙方因個(gè)人原因要求變更合同條款，經(jīng)合同雙方協(xié)商同意，可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容，并由雙方簽字（蓋章）。如甲方訂立勞動(dòng)合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的，甲方可以解除勞動(dòng)合同。

（3）有下列情形之一的，甲方可解除勞動(dòng)合同，并不作任何補(bǔ)償，同時(shí)也取消年終獎(jiǎng)金

1、乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方依法制定的規(guī)/fanwen/1578/章制度。

2、乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，泄露商業(yè)秘密，對(duì)甲方利益造成損害的。

3、乙方的行為按照國(guó)家的法律、法規(guī)規(guī)定被追究刑事責(zé)任的。

4、乙方不能勝任工作，連續(xù)2個(gè)月未能完成月度銷售任務(wù)。

5、不按公司規(guī)定的銷售方式及違反公司的核定價(jià)格進(jìn)行銷售活動(dòng)、

6、借故不參與公司的大型對(duì)外活動(dòng)，不服從公司的工作安排，工作不合作，損人利已。

7、對(duì)外的銷售活動(dòng)中故意損害公司的形象，私自向客戶提出公司合約外的任何個(gè)人要求。

8、兼任公司外的任何職務(wù)及銷售公司外的任何產(chǎn)品。

9、不按公司制度定期以書面形式向直屬上司如實(shí)匯報(bào)工作，弄虛作假。

五、有下列情況之一的，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，但須提前十天以書面形式通知對(duì)方：

（1）乙方患病或非因工負(fù)傷的，醫(yī)療期滿后確實(shí)不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排工作的。

（2）勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同不能履行，經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。

（3）若甲方因不可預(yù)見的意外因素，造成嚴(yán)重財(cái)政困難時(shí)的正常裁員，可單方面終止合同，一旦意外因素得到克服，財(cái)政狀況好轉(zhuǎn)而需要增員時(shí)，甲方應(yīng)優(yōu)先考慮乙方。

（4）勞動(dòng)合同約定的解除條件的。

六、本合約期滿，如果雙方續(xù)約，則應(yīng)另行協(xié)商確定續(xù)約的條件和支付，以及乙方的工作職責(zé)和目標(biāo)。

七、下列情形的，乙方可隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同：

甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。

八、乙方非依據(jù)本合同第（七）條規(guī)定的情況外解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前15天以書面形式通知甲方。否則須以十天薪酬為代通知金，但不免除乙方應(yīng)依約承擔(dān)的賠償責(zé)任。乙方承擔(dān)的賠償責(zé)任的范圍包括：

（1）甲方為招收錄用乙方而直接支付的費(fèi)用。

（2）甲方為乙方支付的教育、培訓(xùn)費(fèi)用。

（3）對(duì)甲方的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作所造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。

（4）勞動(dòng)合同及其附件中約定的其他賠償費(fèi)用。

乙方單方面解除勞動(dòng)合同，甲方可依約追究其違約責(zé)任。

九、保密和不競(jìng)爭(zhēng)

（1）所有因履行本合同而由甲方向乙方提供或披露或由乙方從甲方獲得的技術(shù)和商業(yè)秘密，包括甲方的供應(yīng)商、客戶關(guān)系、營(yíng)銷方法和銷售組織等，均屬保密范疇，乙方承擔(dān)保密義務(wù)并保證不會(huì)將它們用于本合同以外的用途。

（2）在本公司期內(nèi)或續(xù)約期內(nèi)，乙方不得直接或間接地參與與甲方業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)或組織。作為甲方支付約滿酬金的代價(jià)，乙方在本合同期滿后一年內(nèi)不得直接或間接與甲方業(yè)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)。

十、乙方辭職經(jīng)甲方批準(zhǔn)后或被甲方解雇者，應(yīng)將公司的一切物品、證件、文件及有關(guān)資料及其復(fù)印件交回公司，方可辦理離職手續(xù)。乙方應(yīng)以甲方的信譽(yù)及利益為重，不得對(duì)外泄漏業(yè)務(wù)上的機(jī)密，以及從事有害甲方聲譽(yù)及業(yè)務(wù)進(jìn)展的事項(xiàng)。如乙方給予甲方造成經(jīng)濟(jì)損失或工作遭受破壞，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償?shù)呢?zé)任及應(yīng)負(fù)法律的責(zé)任。

十一、甲方制定的《員工手冊(cè)》為本合同的附屬文件，與本合同有同等約束力。本合同自簽訂之日起生效，簽約雙方各執(zhí)一份。

十二、因本合同履行而引起的或與本合同有關(guān)的任何爭(zhēng)議，雙方首先應(yīng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，則應(yīng)將爭(zhēng)議提交勞動(dòng)仲裁委員會(huì)仲裁。

甲方：乙方（簽署）：

蓋章：?jiǎn)T工姓名（正楷）：

___年___月___日

勞動(dòng)合同書怎么寫(篇3)

綠化養(yǎng)殖關(guān)乎著綠化問題，因此簽訂綠化養(yǎng)護(hù)用工勞動(dòng)合同需要格外注意，以下是在范文網(wǎng)小編為大家整理的綠化養(yǎng)護(hù)用工勞動(dòng)合同范文，感謝您的閱讀。

綠化養(yǎng)護(hù)用工勞動(dòng)合同范文1宏盛裝飾有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)聘用乙方為該公司綠化(保潔)工人，雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本合同，建立勞動(dòng)關(guān)系并承諾共同遵守。

一、 合同期限自20xx年 月 日起到20xx年 月 日止，其中20xx年 月

二、 、工作崗位和工作職責(zé)：甲方安排乙方在大唐電廠范圍各綠化(保潔)區(qū)

三、 勞動(dòng)報(bào)酬：乙方試用期間每月工資為750元，試用期滿后，甲方按乙方的

四、 勞動(dòng)紀(jì)律：

1. 乙方每天工作時(shí)間8小時(shí)，每月休息6天。

2. 乙方自覺遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度(如員工守則、綠化管養(yǎng)規(guī)范、職業(yè)道德等)，服從管理，主動(dòng)、積極、負(fù)責(zé)和保質(zhì)保量做好本職工作。

3. 甲方有權(quán)對(duì)乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促和考核，并有權(quán)依據(jù)檢查、考核結(jié)果，參照公司相關(guān)制度對(duì)責(zé)任人或當(dāng)事人加以處罰或獎(jiǎng)勵(lì)。

五、 合同的終止或解除條件：

1. 雙方經(jīng)協(xié)商一致同意后方可提前終止合同。

2. 本合同期滿后自然終止合同。

3. 乙方有以下情形之一，甲方有權(quán)解除本合同，并不做任何補(bǔ)償：

(1)、在試用期間被證明不符合錄用條件的。

(2)、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的。

(3)、被依法追究刑事責(zé)任的

(4)、乙方患有傳染性疾病或身體狀況欠佳或有其它不適于從事綠化養(yǎng)護(hù)工作的疾病。

(5)、故意或過失使甲方或第三方利益遭受較大損失的。

(6)、對(duì)外泄密公司重要的商業(yè)機(jī)密而使甲方名譽(yù)受損或經(jīng)濟(jì)受損的。

(7)、違反國(guó)家人口和計(jì)劃生育政策，被舉報(bào)、投訴或查辦的。

(8)違反甲方員工守則有關(guān)規(guī)定，符合辭退開除條件的。

(9)、有關(guān)法律法規(guī)允許終止合同的情形。

4、甲方有以下情形之一，乙方有權(quán)解除本合同：

(1)、在試用期內(nèi)。

(2)、甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的。

(3)、甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。

(4)、甲方無法采納或滿足乙方提出的合理化建議或要求。

六、本合同未有約定而甲方員工守則另有規(guī)定，按員工守則執(zhí)行。未盡事宜，雙方另行協(xié)商解決。發(fā)生爭(zhēng)議如協(xié)商不成，可向有關(guān)部門申請(qǐng)調(diào)解或仲裁。

七、本合同一式雙份，甲已雙方各執(zhí)一份，自甲方簽名并蓋章(指印)，乙方簽名后生效。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________　法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日　_________年____月____日

綠化養(yǎng)護(hù)用工勞動(dòng)合同范文2甲方： 乙方：

甲方聘用乙方為天潤(rùn)康園(東南、西南區(qū))綠化景觀工程養(yǎng)護(hù)工人，雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本合同，建立勞動(dòng)關(guān)系并承諾共同遵守。

一、 合同期限：從 年 月 日起到 年 月 日止。

二、 工作崗位和工作職責(zé)：甲方安排乙方在珍泉頤園綠化景觀工程范圍內(nèi)從事花草樹木的綠化養(yǎng)護(hù)工作，因工作或者業(yè)務(wù)的需要，甲方可調(diào)整乙方的工作崗位，具體內(nèi)容和職責(zé)按甲方的崗位職責(zé)制和規(guī)章制度而定，乙方對(duì)此并無異議。

三、 勞動(dòng)報(bào)酬：乙方每月工資為 元。調(diào)資、獎(jiǎng)勵(lì)及調(diào)動(dòng)崗位、改變工作后的工資按照甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、 勞動(dòng)僅紀(jì)律：

1、 乙方每天工作為8小時(shí)，每月無固定休息日，可根據(jù)天氣情況適當(dāng)調(diào)休;

2、 乙方應(yīng)自覺遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度(如員工守則、綠化管養(yǎng)規(guī)劃、職業(yè)道德等)，服從管理，主動(dòng)、積極、負(fù)責(zé)和保質(zhì)保量做好本職工作。

3、 甲方有權(quán)對(duì)乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促和考核，并有權(quán)依據(jù)檢查、考核結(jié)果，參照公司相關(guān)制度對(duì)負(fù)責(zé)人或當(dāng)事人加以處罰或獎(jiǎng)勵(lì)。如由于乙方工作不到位造成的苗木死亡，由乙方自行

4、 乙方在養(yǎng)護(hù)時(shí)負(fù)責(zé)對(duì)苗木進(jìn)行澆水、施肥、除草、補(bǔ)種及修剪等工作。并負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)察苗木情況，如苗木因各種遭人為破壞或出現(xiàn)異常，乙方應(yīng)提前通知甲方做相關(guān)處理，如未提前通知由乙方自行負(fù)責(zé)。

五、 合同的終止或解除條件

1、 雙方經(jīng)協(xié)商一致同意提前終止本合同;

2、 本合同滿期后自然終止;

3、 乙方嚴(yán)重違法勞動(dòng)紀(jì)律或違法甲方規(guī)章制度的，符合辭退開除條件的;

4、 故意或過失使甲方或第三方利益遭受較大損失的。

六、 本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字蓋章后生效。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________　法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日　_________年____月____日

綠化養(yǎng)護(hù)用工勞動(dòng)合同范文3甲方：

乙方：

甲方聘用乙方為校園綠化養(yǎng)護(hù)工人，雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本合同，建立勞動(dòng)關(guān)系并承諾共同遵守。

一、合同期限：從20 年 月 日起到20 年 月 日止，其中200 年 月 日至20 年 月 日為試用期。

二、工作崗位和工作職責(zé)：甲方安排乙方在藍(lán)光中學(xué)校園范圍內(nèi)各綠化區(qū)從事花草樹木的綠化養(yǎng)護(hù)，因工作或業(yè)務(wù)的需要，甲方可調(diào)整乙方的工作崗位，具體工作內(nèi)容和職責(zé)按甲方的崗位責(zé)任制和規(guī)章制度而定，乙方對(duì)此并無異議。

三、勞動(dòng)報(bào)酬：乙方試用期間每月工資為 元，試用期滿后，甲方按乙方的工作表現(xiàn)待定勞動(dòng)報(bào)酬(最高為 元)。調(diào)資、獎(jiǎng)勵(lì)及調(diào)動(dòng)崗位、改變工作后的工資按甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、勞動(dòng)紀(jì)律：

1、乙方每天工作時(shí)間 小時(shí)，試用期內(nèi)每月休息為 天，試用期滿后為每月休息 天。

2、乙方自覺遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度(如員工守則、綠化養(yǎng)護(hù)工作規(guī)范、職業(yè)道德等)，服從管理，主動(dòng)、積極、負(fù)責(zé)和保質(zhì)保量做好本職工作。

3、甲方有權(quán)對(duì)乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促和考核，并有權(quán)依據(jù)檢查、考核結(jié)果，參照藍(lán)光中學(xué)相關(guān)制度對(duì)責(zé)任人或當(dāng)事人加以處罰或獎(jiǎng)勵(lì)。

五、合同的終止或解除條件：

1、雙方經(jīng)協(xié)商一致同意提前終止本合同。

2、本合同期滿后自然終止。

3、乙方有以下情形之一，甲方有權(quán)解除本合同，并不作任何補(bǔ)償：

(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，符合辭退開除條件的;

(3)被依法追究刑事責(zé)任的;

(4)乙方患傳染性疾病或身體狀況欠佳或患有其它不適于從事綠化養(yǎng)護(hù)工作的疾病;

(5)故意或過失使甲方或第三方利益遭受較大損害的。

4、甲方有以下情形之一，乙方有權(quán)解除本合同：

(1)在試用期內(nèi);

(2)甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

(3)甲方無法采納或滿足乙方提出的合理化建議或要求的。

六、安全責(zé)任：綠化養(yǎng)護(hù)施工中凡因違章操作、違章作業(yè)而造成的安全、工傷事故等責(zé)任及經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān)。乙方上下班往返路途中發(fā)生的安全事故等由乙方負(fù)責(zé)。

七、未盡事宜，雙方另行協(xié)商解決。發(fā)生爭(zhēng)議如協(xié)商不成，可向有關(guān)部門申請(qǐng)調(diào)解或仲裁。 本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自甲方簽名并蓋章，乙方簽名后生效。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________　法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日　_________年____月____日

勞動(dòng)合同書怎么寫(篇4)

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》以及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方平等自愿、協(xié)商一致，共同簽訂并履行本合同所列條款。

一、勞動(dòng)合同期限

合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

1位具體職責(zé)和要求。

2、乙方的工作地點(diǎn)：本公司或甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要安排的其他地點(diǎn)。

三、工作時(shí)間

1、甲方依法保證乙方的休息權(quán)利;

2、甲方在遵守有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的前提下，可以根據(jù)工作需要安排乙方加班，乙方應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一安排。標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)合同書范本四、勞動(dòng)報(bào)酬

1、甲方每月以轉(zhuǎn)賬形式支付乙方工資，月綜合工資元人民幣，于次月15日前發(fā)放。

2、甲乙雙方對(duì)工資的其他約定：

五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

1、甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度。雙方嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過程中的事故發(fā)生，減少職業(yè)危害。

2、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全的規(guī)定為乙方配置和完善必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

六、規(guī)章制度

1、甲方依法制定單位規(guī)章制度，并通過有效方式及時(shí)告知乙方。

2、乙方服從甲方工作管理，并嚴(yán)格遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。

七、勞動(dòng)合同變更、解除和終止

1、甲乙雙方變更、解除、終止勞動(dòng)合同依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

2、雙方若有一方要求解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前七日以書面形式通知另一方，甲方應(yīng)在滿十五日前出具解除勞動(dòng)合同證明，在此期間乙方應(yīng)堅(jiān)守崗位。

八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其他

1、甲乙雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成或不愿協(xié)商的，可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。

2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)： 乙方(簽名)：

合同簽訂日期： 年 月 日

【標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)合同范本(三)】

甲方： (以下簡(jiǎn)稱“甲方”)

乙方：

身份證號(hào)碼: (以下簡(jiǎn)稱“乙方”)

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)國(guó)家勞動(dòng)法》及其他相關(guān)法律、法規(guī)，本著平等自愿的原則，協(xié)商一致，簽訂本合同，確立勞動(dòng)關(guān)系，共同遵守。

一、勞動(dòng)合同期限

第一條 本合同期限自 年 月 日起至 年 月 止。

二、工作內(nèi)容

第二條 甲方安排乙方從事 工作，甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位、職務(wù)，乙方如不服從甲方安排，應(yīng)提前一個(gè)月向甲方書面提出辭職申請(qǐng)，否則，甲方可以追究乙方相關(guān)責(zé)任。

三、工作時(shí)間標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)合同書范本第三條 甲方實(shí)行每日 小時(shí)、每周 天工作制。

第四條 因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)協(xié)商同意安排乙方加班加點(diǎn)，甲方按規(guī)定支付加班工資或休息。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

第五條 甲方按月足額以貨幣形式支付乙方工資，每月工資 元。

五、勞動(dòng)保險(xiǎn)

第六條 甲乙雙方應(yīng)按照國(guó)家和當(dāng)?shù)卣囊?guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

第七條 乙方患病、工傷、致殘、死亡等待遇，按照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、勞動(dòng)保護(hù)和和勞動(dòng)條件

第八條 乙方的勞動(dòng)保護(hù)、安全衛(wèi)生條件按有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。

七、勞動(dòng)紀(jì)律

第九條 乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律、法規(guī)及甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律;遵守職業(yè)道德，遵守安全操作規(guī)程;保守甲方商業(yè)秘密。

八、勞動(dòng)合同解除或終止

第十條 勞動(dòng)合同解除應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十一條 有下列情形之一的，勞動(dòng)合同即告終止：

1、勞動(dòng)合同期滿的;

2、乙方到達(dá)法定退休年齡的;

3、乙方死亡或被人民法院宣告失蹤、死亡的。

4、 經(jīng)雙方協(xié)議,同意終止合同。

九、違約責(zé)任

第十二條 一方違反本合同，給對(duì)方造成損失的，依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定賠償。

十、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

第十三條 雙方因在履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，可以協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以從勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起三十日內(nèi)向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解或從爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

第十四條 甲乙雙方另行約定的專項(xiàng)協(xié)議、勞動(dòng)合同變更協(xié)議和甲方規(guī)章制度均作為本合同的附件，與本合同具有同等效力。

第十五條 本合同未盡事宜，按國(guó)家和當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十六條 甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。合同自簽訂之日起生效。

甲方：(蓋章) 乙方：(簽名)

法定代表人： (委托代理人)：(簽名) 年 月 日 年 月 日

勞動(dòng)合同書怎么寫(篇5)

勞動(dòng)合同，是反映用人單位與勞動(dòng)者勞動(dòng)關(guān)系的書面協(xié)議。新勞動(dòng)合同又是怎樣的呢?以下是范文網(wǎng)小編整理的新勞動(dòng)合同，歡迎參考閱讀。

新勞動(dòng)合同范文一甲 方：__ ____

乙 方：__ _

簽訂日期：__ __________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)建筑法》和

有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守

本合同所列條款。

一、勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人基本情況

第一條 甲方(用人單位)名稱：

法定代表人(委托代理人)或主要負(fù)責(zé)人：

注冊(cè)地址：

在京通訊地址：

聯(lián)系電話：

第二條 乙方(勞動(dòng)者)姓 名：

居民身份證號(hào)碼：

上崗證證件號(hào)碼：

現(xiàn)居住地址：

聯(lián)系電話：

二、勞動(dòng)合同期限

第三條 本合同采取下列第 種期限形式：

(一)以完成一定工作任務(wù)為期限。自 年 月 日至 工作任務(wù)完成即行終止。

(二)固定期限，自 年 月 日起至 年 月 日止。其中，試用期自 年 月 日起至 年 月 日止。

(三)無固定期限，自 年 月 日起。其中，試用期自 年 月 日起至 年 月 日止。

三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

第四條 甲方招用乙方擔(dān)任 崗位(工種)工作。乙方的職業(yè)資格等級(jí)證或上崗證號(hào)碼 。工作地點(diǎn)為 。

第五條 甲方根據(jù)國(guó)家、北京市和行業(yè)勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，安排乙方的工作任務(wù)。乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到約定標(biāo)準(zhǔn)。

四、工作時(shí)間和休息休假

第六條 甲方安排乙方實(shí)行下列第 種工作工時(shí)制度。

(一)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度。

(二)綜合計(jì)算工時(shí)制度。

(三)不定時(shí)工時(shí)制度。

實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)制度和不定時(shí)工作工時(shí)制度的，應(yīng)經(jīng)注冊(cè)地人力社保行政部門批準(zhǔn)。

第七條甲方對(duì)乙方的工作時(shí)間安排必須執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的工時(shí)制度并依法保證乙方的休息權(quán)利

五、勞動(dòng)報(bào)酬

第八條 乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：

(一)實(shí)行按日計(jì)算工資的;

1、工資標(biāo)準(zhǔn)為 元/日;

2、工資計(jì)算方式為 元/日×出勤工日;

3、出勤工日按照甲乙雙方簽字確認(rèn)的出勤記錄計(jì)算;

4、雙方應(yīng)于每月 日前，按照上述標(biāo)準(zhǔn)，核算乙方上月工資數(shù)額并由雙方簽字確認(rèn)。

(二)實(shí)行計(jì)件工資的：

1、工作量計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)為 ;

2、工作量單價(jià)為 ;

3、工資計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)為工作量單價(jià)×乙方完成的工作量;

4、乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方書面告知的標(biāo)準(zhǔn)完成工作;甲方的工作標(biāo)準(zhǔn)見本合同第二十條。

5、雙方應(yīng)于每月 日前，按照上述標(biāo)準(zhǔn)，核算乙方上月工資數(shù)額并由雙方簽字確認(rèn)。

(三)乙方試用期月工資 元。甲方支付給乙方試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十，并不得低于北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

(四)甲方每月 / 日以法定貨幣或采取銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方工資。甲方每月支付乙方的工資不得低于本市規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

第九條 甲乙雙方應(yīng)按照國(guó)家、北京市和企業(yè)注冊(cè)地有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的法律、法規(guī)和政策規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，并按時(shí)足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。其中，乙方負(fù)擔(dān)的部分由甲方代扣代繳。

第十條 乙方患病或非因工負(fù)傷、患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家、北京市和統(tǒng)籌地有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十一條 甲方應(yīng)為從事危險(xiǎn)作業(yè)的職工辦理意外傷害保險(xiǎn)，投保標(biāo)準(zhǔn)為 / ，并支付保險(xiǎn)費(fèi)。

第十二條 甲方為乙方提供以下福利待遇：

七、職業(yè)培訓(xùn)

第十三條 甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)技能、勞動(dòng)安全生產(chǎn)以及普法維權(quán)教育培訓(xùn)。

第十四條 甲方應(yīng)實(shí)行“先培訓(xùn)后上崗”的就業(yè)準(zhǔn)入政策，上崗前應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行以下方面的業(yè)務(wù)培訓(xùn)：

(一)國(guó)家有關(guān)建筑行業(yè)的法律法規(guī)和政策文件;

(二)建筑行業(yè)《國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》所要求的理論知識(shí)和實(shí)操方法;

(三)建筑行業(yè)相關(guān)規(guī)章、規(guī)程標(biāo)準(zhǔn);

(四)事故防范和應(yīng)急救援處理辦法及安全知識(shí)的培訓(xùn)教育;

(五)勞動(dòng)者權(quán)利義務(wù)以及勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的程序與合法渠道。

八、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

第十五條 甲方應(yīng)堅(jiān)持安全第一、預(yù)防為主的方針，建立健全安全生產(chǎn)的責(zé)任制度和群防群治制度。

第十六條 甲方應(yīng)依法加強(qiáng)對(duì)建筑安全生產(chǎn)的管理，執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制度，采取有效措施，防止傷亡和其他安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。

第十七條 甲方和乙方在履約過程中，應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家、本市有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和建筑行業(yè)安全規(guī)章、規(guī)程，不得違章指揮或者違章作業(yè)。乙方有權(quán)對(duì)影響人身健康的作業(yè)程序和作業(yè)條件提出改進(jìn)意見，有權(quán)獲得安全生產(chǎn)所需的防護(hù)用品。乙方對(duì)危及生命安全和人身健康的要求有權(quán)拒絕，并提出檢舉和控告。

九、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

第十八條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同約定的內(nèi)容，并以書面形式確定。

第十九條 甲乙雙方解除、終止本合同，應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》規(guī)定執(zhí)行。

十、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

第二十條 甲乙雙方依法約定的其他事項(xiàng)：

1.采取計(jì)量工資方式

十一、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其他

第二十一條 甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以到項(xiàng)

目所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)、依法設(shè)立的基層人民調(diào)解組織或者在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道設(shè)立的具有勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解職能的組織申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的或者當(dāng)事人不愿意調(diào)解的，可以依法申請(qǐng)仲裁、提起訴訟。

第二十二條 勞動(dòng)合同履行地與甲方注冊(cè)地不一致的，有關(guān)乙方的最低資標(biāo)準(zhǔn)、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件、職業(yè)危害防護(hù)等事項(xiàng)，按照勞動(dòng)合同履行地的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;甲方注冊(cè)地的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)高于勞動(dòng)合同履行地的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，且甲方與乙方約定按照甲方注冊(cè)地的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行的，按照約定執(zhí)行。

第二十三條 本合同未盡事宜或與現(xiàn)行及今后國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十四條 本合同附件包括：

甲方《 》、《 》、《 》、《 》、《 》等管理制度，乙方在簽署本合同前已經(jīng)知悉上述制度的相關(guān)內(nèi)容并同意遵照?qǐng)?zhí)行。

甲方(公章) 乙方簽字：

法定代表人(簽字)：

簽字日期： 年 月 日 簽字日期： 年 月 日

新勞動(dòng)合同范文二甲方：_______________________________(以下稱“甲方”) 通訊地址：

法定代表人或委托代理人：_______________

乙方：________________________________(以下稱“乙方”) 身份證號(hào)碼：□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 家庭住址：_________________________________________________ 戶籍地址：_________________________________________________ 聯(lián)系方式：_____________(固定電話)_____________(移動(dòng)電話) 緊急聯(lián)系人：___________________ 聯(lián)系電話：________________

甲乙雙方就勞動(dòng)關(guān)系的建立及其權(quán)利義務(wù)等事宜，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)的勞動(dòng)法律、法規(guī)、行政規(guī)章和企業(yè)依法制定的規(guī)章制度、集體合同，遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則，一致同意訂立本勞動(dòng)合同(以下簡(jiǎn)稱合同)，共同信守合同所列各條款，并確認(rèn)合同為解決爭(zhēng)議時(shí)的依據(jù)。

第一章 合同的類型與期限

第一條 甲、乙雙方選擇合同類型為(_______________)。

A.固定期限，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____個(gè)月，合同期滿后，雙方同意繼續(xù)履行的，合同自動(dòng)順延_____年，達(dá)到無固定期限合同條件的，自動(dòng)轉(zhuǎn)為無固定期限合同;雙方如需重新約定勞動(dòng)合同期限的，在合同到期前的三十天內(nèi)訂定。

B.無固定期限，自_____年_____月_____日起至合同第三十五條約定的終止情形出現(xiàn)時(shí)即行終止。

C.以完成一定的工作任務(wù)為期限：自_____年_____月_____日起至___________________________________工作任務(wù)完成時(shí)即行終止。

第二條 若乙方開始工作時(shí)間與約定時(shí)間不一致的，以實(shí)際到崗之日為合同起始時(shí)間，建立勞動(dòng)關(guān)系。

第二章 試用期

第三條 甲乙雙方約定試用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____個(gè)月，試用期工資為：__________。

第四條 錄用條件為：

1. 學(xué)歷文化：_________________________________________。

2. 身體狀況：_________________________________________。

3. 工作技能：_________________________________________。

4. 團(tuán)隊(duì)精神：_________________________________________。

5. 其 他：_________________________________________。

第三章 工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)

第五條 甲方聘用乙方從事______________工作，詳見“職責(zé)描述”;

第六條 乙方的工作地點(diǎn)為___________________________________。

第七條 乙方應(yīng)認(rèn)真履行甲方制定的崗位職責(zé)，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成其本職工作;未經(jīng)甲方允許，乙方不得在其他單位兼職。

第八條 甲方因生產(chǎn)和工作需要，依據(jù)乙方的專業(yè)、特長(zhǎng)、工作能力和表現(xiàn)，需調(diào)整乙方工作崗位及其工作報(bào)酬的，原則上應(yīng)協(xié)商一致，但以下情況除外：

A.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù)需要，產(chǎn)業(yè)、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整及工藝規(guī)程、組織機(jī)構(gòu)設(shè)置等情況發(fā)生變化需調(diào)動(dòng)乙方工作崗位時(shí)，乙方應(yīng)予接受;

B.甲方確因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù)需要，可以臨時(shí)安排乙方從事其他崗位工作，工作期限由雙方協(xié)商確定;

C.乙方因技能、身體等因素達(dá)不到生產(chǎn)服務(wù)、工作質(zhì)量、產(chǎn)量等指標(biāo)，不能勝任工作的。

第四章 工作時(shí)間與休息時(shí)間

第九條 乙方所在崗位執(zhí)行下述工時(shí)制度(_______________)。

A.標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。

B.不定時(shí)工時(shí)制。

C.綜合計(jì)算工時(shí)制。

第十條 甲方在下列節(jié)日安排職工休假：元旦、春節(jié)、國(guó)際勞動(dòng)節(jié)、國(guó)慶節(jié)，法律法規(guī)規(guī)定的其他節(jié)假日及婚假、喪假、產(chǎn)假等。

第十一條 甲方因工作需要安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或節(jié)假日加班加點(diǎn)的，乙方應(yīng)服從甲方統(tǒng)一安排;甲方按規(guī)定支付加班加點(diǎn)的報(bào)酬，以保證乙方合法權(quán)益。

第十二條 乙方加班須征得甲方確認(rèn)同意，否則不視為加班。

第五章 規(guī)章制度與勞動(dòng)紀(jì)律

第十三條乙方自覺遵守國(guó)家的法律、法規(guī)、規(guī)章和社會(huì)公德、職業(yè)道德，維護(hù)甲方的聲譽(yù)和利益。

第十四條甲方依法建立和完善各項(xiàng)規(guī)章制度，甲方應(yīng)將制定、變更的規(guī)章制度及時(shí)進(jìn)行或者告知員工，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。

第十五條乙方不得從事其他任何與甲方利益沖突的第二職業(yè)或活動(dòng)，并保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。

第十六條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度的，甲方有權(quán)按國(guó)家和本單位的規(guī)定對(duì)乙方給予紀(jì)律處分或經(jīng)濟(jì)處罰，直至通知解除本合同。

第六章 勞動(dòng)報(bào)酬

第十七條 乙方在正常出勤并付出正常勞動(dòng)后，有權(quán)獲得相應(yīng)得勞動(dòng)報(bào)酬，乙方所在崗位執(zhí)行下述工資計(jì)發(fā)形式(__________)。

A.計(jì)時(shí)形式：乙方的月基本工資(若非特別說明，均為稅前應(yīng)發(fā)工資)為：__________，崗位工資為__________元，效益工資部份隨用工單位效益情況及薪酬計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整。其中加班加點(diǎn)計(jì)發(fā)工資基數(shù)為__________元/小時(shí)，事假扣除標(biāo)準(zhǔn)為__________元/小時(shí)，病假扣除標(biāo)準(zhǔn)為__________元/小時(shí)。

B.計(jì)件形式：乙方的勞動(dòng)定額為__________，計(jì)件單價(jià)為__________。

C.其他工資形式：___________________________________________。 第十八條甲方于每月_______日以人民幣形式支付乙方上月工資。 第十九條甲方有權(quán)根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的勞動(dòng)報(bào)酬分配辦法調(diào)整乙方的工資待遇。

第二十條甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或休息日、法定休假日工作的，應(yīng)依法安排乙方補(bǔ)休或支付相應(yīng)勞動(dòng)報(bào)酬。

第七章 社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

第二十一條 甲方根據(jù)國(guó)家和上海市有關(guān)規(guī)定為乙方參加購(gòu)買下述社會(huì)保險(xiǎn)(__________)，乙方個(gè)人繳納部分由乙方自行承擔(dān)并由甲方在工資發(fā)放時(shí)代扣代繳。

A. 城鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)

B. 小城鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)

C. 外來從業(yè)人員綜合保險(xiǎn)

D. 其他________________________________________。

第二十二條 乙方患病或非因工負(fù)傷，其病假工資、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇按照國(guó)家和上海市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十三條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險(xiǎn)待遇按國(guó)家和上海市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十四條 甲方為乙方提供以下福利待遇：

第八章 勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

第二十五條 甲方建立健全生產(chǎn)工藝流程、操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，對(duì)乙方履行告知義務(wù)，并做好勞動(dòng)過程中職業(yè)危害的預(yù)防工作，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守相關(guān)操作流程與安全制度。

第二十六條 甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件及安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，并依照企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)及有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動(dòng)防護(hù)用品，乙方應(yīng)嚴(yán)格按要求穿戴勞防用品。

第二十七條 甲方對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)技術(shù)、安全衛(wèi)生、規(guī)章制度等必要的教育與培訓(xùn)，乙方應(yīng)認(rèn)真參加甲方組織的各項(xiàng)必要的教育培訓(xùn)。

第九章 勞動(dòng)合同的變更、解除和終止

第二十八條 訂立合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

第二十九條 訂立合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行的，經(jīng)協(xié)商同意，可以變更合同相關(guān)內(nèi)容或解除。

第三十條 乙方在試用期內(nèi)被證明不符合甲方用人標(biāo)準(zhǔn)或錄用條件的，甲方提前三日通知乙方解除合同。

第三十一條 乙方有下列情形之一的，甲方可立即解除合同，辭退乙方：

A.因乙方未能在30天內(nèi)提供其被錄用的相關(guān)資料，至使甲方無法辦理錄用及社會(huì)保險(xiǎn)繳納手續(xù)的。

B.乙方被查實(shí)在應(yīng)聘時(shí)向甲方提供的其個(gè)人資料是虛假的，包括但不限于：離職證明、身份證明、戶籍證明、學(xué)歷證明、體檢證明等是虛假或偽造的;應(yīng)聘前患有精神病、傳染性疾病及其它嚴(yán)重影響工作的疾病而在應(yīng)聘時(shí)未聲明的;應(yīng)聘前曾受到其它單位記過、留廠察看、開除或除名等嚴(yán)重處分、或者有吸毒等劣跡而在應(yīng)聘時(shí)未聲明的;應(yīng)聘前曾被勞動(dòng)教養(yǎng)、拘役或者依法追究刑事責(zé)任而在應(yīng)聘時(shí)未聲明的等。

C.嚴(yán)重違反甲方的勞動(dòng)紀(jì)律、員工手冊(cè)或規(guī)章制度。

D.嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊給甲方利益造成5000元(含)以上重大損害的。

E.乙方是駕駛員的，因其自身原因，其營(yíng)運(yùn)服務(wù)的證、照被吊扣或失效15天(含)以上的或因乙方發(fā)生同等以上(含同等)行車(客尚)死亡事故或次責(zé)以上(含次責(zé))特大行車(客傷)事故或物損三萬元以上的，甲方可以隨時(shí)解除合同。

F.乙方系特種作業(yè)人員的，因其自身原因違章作業(yè)或造成物損5千元以上事故的，除給予經(jīng)濟(jì)處罰或處分外，甲方還可以隨時(shí)解除合同。

G.乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響達(dá)損失5000元以上的，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的。

H.乙方被依法追究刑事責(zé)任、勞動(dòng)教養(yǎng)、公安機(jī)關(guān)收容教育的。 I.乙方向甲方辭職或者經(jīng)協(xié)商被甲方解除聘用的。

J.乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更合同的。

K.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第三十二條 乙方有下列情形之一的甲方可以解除合同，辭退乙方，但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方：

A.乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的其它工作的。

B.乙方不能勝任本職工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任工作的，并拒不服從甲方的工作安排和勞動(dòng)管理的。

C.甲方因兼并、分立、合資、轉(zhuǎn)(改)制、企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、技術(shù)革新、經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整、防治污染搬遷等客觀情況發(fā)生重大變化或乙方的生產(chǎn)、工作崗位消失，致使合同無法履行的。

D.甲方的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難的。

E.依據(jù)合同第二十九條規(guī)定不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

第三十三條 凡有下列情形之一，乙方可以解除合同：

A.在試用期內(nèi)提前三天以上向甲方提出辭職。

B.甲方違反合同規(guī)定，未足額及時(shí)支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的。

C.甲方違反合同規(guī)定，未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)的。

D.甲方違反合同規(guī)定，未提供相應(yīng)勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件的。

E.甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的。 F.甲方強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)、違章指揮強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的。

G.乙方提前三十天向甲方提出辭職。

第三十四條 乙方有下列情形之一的，甲方不得依照合同第二十九條的規(guī)定解除合同：

A.從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的。

B.在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的。

C.患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。

D.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。

E.在本單位連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的。 F.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第三十五條 有下列情形之一的，合同自行終止：

A.合同期滿且雙方不能就相同勞動(dòng)條件的續(xù)簽達(dá)成一致的。

B.當(dāng)事人約定的終止條件出現(xiàn)，如已確認(rèn)乙方完成了某一項(xiàng)工作任務(wù)的。

C.甲方破產(chǎn)、解散、被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉或者被撤銷的。

D.乙方享受基本養(yǎng)老待遇、退休、宣告死亡、宣告失蹤、死亡的。 E.乙方暫時(shí)無法履行合同的義務(wù)，但仍有繼續(xù)履行條件和可能的，包括但不限于乙方涉嫌違法犯罪，被公安、國(guó)家安全或者司法機(jī)關(guān)限制人身自由的、乙方因脫產(chǎn)學(xué)習(xí)與進(jìn)修、執(zhí)行有關(guān)部門的公益性任務(wù)等原因而不能正常履行本合同超過15天的。

F.乙方應(yīng)征入伍或者履行國(guó)家規(guī)定的其他法定義務(wù)的。

G.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第三十六條 合同期滿或者當(dāng)事人約定的合同終止條件出現(xiàn)，乙方有合同第三十四條所規(guī)定情形之一的，同時(shí)不屬于三十一條約定的，合同順延至相應(yīng)情形消失。

第十章 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償

第三十七條 乙方未提前三十天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的，將在乙方辦結(jié)工作交接后支付乙方的當(dāng)月工資。

第三十八條 除按合同三十一規(guī)定解除合同之外的，凡屬勞動(dòng)合同法規(guī)定應(yīng)給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的，甲方應(yīng)按法律規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金給乙方。

第三十九條 乙方欠付甲方任何款項(xiàng)，或者乙方違反合同約定的條件解除勞動(dòng)合同，給甲方造成任何經(jīng)濟(jì)損失，依照法律法規(guī)約定和合同約定應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任，甲方有權(quán)從乙方的工資、獎(jiǎng)金及津貼、補(bǔ)貼等(包括并不限于此)中做相應(yīng)的扣除，但該扣除不得違反法律法規(guī)的規(guī)定，不夠扣除的，甲方仍然有權(quán)就剩余部分向乙方追償。

第十一章 培訓(xùn)服務(wù)期與競(jìng)業(yè)限制

第四十條 乙方在合同期間接受甲方提供的出資專項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn)，約定為甲方的服務(wù)期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日。乙方若違反本條約定，提前解除合同的，應(yīng)償付甲方培訓(xùn)費(fèi)用__________元人民幣，對(duì)已履行部份服務(wù)期的，按照服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用償付。

第四十一條 雙方可另行簽訂《培訓(xùn)/教育協(xié)議》，約定具體服務(wù)期、賠償標(biāo)準(zhǔn)并執(zhí)行。

第四十二條 乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密，商業(yè)秘密系指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)秘密和經(jīng)營(yíng)信息。包括但不限于下述內(nèi)容：

A.技術(shù)信息。技術(shù)信息的范圍一般包括技術(shù)方案、工程設(shè)計(jì)、電路設(shè)計(jì)、制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)指標(biāo)、計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫(kù)、試驗(yàn)結(jié)果、圖紙、樣品樣機(jī)、模型模具、操作手冊(cè)、技術(shù)文檔、涉及商業(yè)秘密的業(yè)務(wù)函電等等。

B.經(jīng)營(yíng)信息。經(jīng)營(yíng)信息的范圍一般包括客戶名單、營(yíng)銷計(jì)劃、采購(gòu)資料、定價(jià)政策、不公開的財(cái)務(wù)資源、勞動(dòng)報(bào)酬、進(jìn)貨渠道、產(chǎn)銷政策、招投標(biāo)中的標(biāo)的及標(biāo)書內(nèi)容等。

C.公司依照法律規(guī)定和有關(guān)協(xié)議約定對(duì)外應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng)等。 第四十三條 乙方的競(jìng)業(yè)限制期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日。競(jìng)業(yè)限制的范圍為____________________，地域?yàn)開___________________。在競(jìng)業(yè)限制期間甲方給予乙方一定經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，具體標(biāo)準(zhǔn)為______________，支付方式為___________。若乙方違反第四十二條規(guī)定的，應(yīng)支付違約金___________元人民幣。如果違約金不足以彌補(bǔ)甲方所受的實(shí)際損失的，甲方保留向乙方追償實(shí)際損失的權(quán)利。

第十二章 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

第四十四條 甲、乙雙方因合同而發(fā)生爭(zhēng)議可以向甲方所在地的勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第十三章 其他規(guī)定

第四十五條 甲方的規(guī)章制度(包括但不限于員工手冊(cè)、崗位職責(zé)、培訓(xùn)協(xié)議、保密協(xié)議、安全準(zhǔn)則等)均屬合同的主要附件，其效力與合同條款同等。

第四十六條 合同如與法律、法規(guī)相抵觸的，或者因法律、法規(guī)的變更而不一致的，以現(xiàn)行有效的法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

第四十七條 合同未盡事宜，雙方另有約定的，從約定;雙方?jīng)]有約定的從法律、法規(guī)和規(guī)章制度。

第四十八條 合同生效前雙方簽訂的任何《勞動(dòng)合同》自合同簽訂之日其自動(dòng)失效，其他之前簽訂的相關(guān)協(xié)議文本(包括但不限于《保密協(xié)議》、《培訓(xùn)協(xié)議》、《競(jìng)業(yè)限制協(xié)議》的規(guī)定與合同不一致的，以合同為準(zhǔn)。

第四十九條 乙方同意，在其處于聯(lián)系障礙狀態(tài)(包括但不限于乙方因病住院、喪失人身自由等情形)時(shí)，委托合同首部的“緊急狀態(tài)聯(lián)系人”作為乙方的受委托人，該受委托人享有接受和解與調(diào)解，代領(lǐng)、簽收相關(guān)文書的權(quán)限。

第五十條 甲、乙雙方另行約定條款：

第五十一條 合同一式三份，甲方執(zhí)兩份，乙方執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字(或蓋章)后生效。

甲方：(簽字蓋章) 乙方：(簽字或蓋章)

簽訂日期：

簽訂地點(diǎn)：

簽訂日期： 簽訂地點(diǎn)：

新勞動(dòng)合同范文三甲方(用人單位)

用人單位名稱

用人單位住所

工商登記

注冊(cè)類型

勞動(dòng)合同

履行地

法定代表人 或負(fù)責(zé)人

乙方(勞動(dòng)者)

姓 名

性 別

出生年月

文化程度

戶籍所在地址

現(xiàn)居住地 址

居民身份證號(hào)碼

社會(huì)(養(yǎng)老)保險(xiǎn)號(hào) 碼

就業(yè)登記證號(hào)碼

聯(lián)系方式

甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《江蘇省勞動(dòng)合同條例》及有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。

一、勞動(dòng)合同期限

甲乙雙方約定按下列 種方式確定危害的崗位，應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實(shí)告知的義務(wù)，并對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育，防止勞動(dòng)過程中的事故，減少職業(yè)危害。

(二)甲方必須為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，應(yīng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查。

(三)乙方在勞動(dòng)過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。乙方對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行。

(四)甲方按照國(guó)家關(guān)于女職工、未成年工的特殊保護(hù)規(guī)定，對(duì)乙方提供保護(hù)。

(五)乙方患病或非因工負(fù)傷的，甲方應(yīng)當(dāng)執(zhí)行國(guó)家關(guān)于醫(yī)療期的規(guī)定。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)，甲方向乙方支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

(一)甲方承諾每月 日為發(fā)薪日。

(二)乙方在試用期內(nèi)的工資為每月 元。

(三)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，對(duì)乙方的工資報(bào)酬選擇確定條款：

A 、乙方的工資報(bào)酬按照甲方依法制定的規(guī)章制度中的內(nèi)部工資分配辦法確定，根據(jù)乙方的工作崗位確定其每月工資為元。

B 、甲方對(duì)乙方實(shí)行基本工資和績(jī)效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法，乙方的基本工資確定為每月元，以后根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整其工資;績(jī)效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī)、勞動(dòng)成果和實(shí)際貢獻(xiàn)按照內(nèi)部分配辦法考核確定。

C 、甲方實(shí)行計(jì)件工資制，確定乙方的勞動(dòng)定額應(yīng)當(dāng)是本單位同崗位百分之九十以上勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間內(nèi)能夠完成的，乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)按質(zhì)完成甲方定額，甲方應(yīng)當(dāng)按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬。

D 、......

(四)甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益、當(dāng)?shù)卣嫉墓べY指導(dǎo)線、工資指導(dǎo)價(jià)位等，合理提高乙方工資。乙方的工資增長(zhǎng)辦法按照(工資集體協(xié)商協(xié)議、內(nèi)部工資正常增長(zhǎng)辦法)確定。

(五)乙方加班加點(diǎn)的工資，以雙方經(jīng)過協(xié)商確定的 工資為基數(shù)計(jì)算。

(六)乙方事假期間，甲方扣除工資的標(biāo)準(zhǔn)為 。

(七)乙方依法享有帶薪假期(婚假、喪假、年休假、探親假)期間的工資，按乙方的工資支付。

六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

(一)雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，按時(shí)繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，其中依法應(yīng)由乙方繳納的部分，由甲方從乙方工資報(bào)酬中代扣代繳。

(二) 甲方應(yīng)當(dāng)將為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的情況公示， 乙方有權(quán)向甲方查詢其各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)的繳費(fèi)情況，甲方應(yīng)當(dāng)提供幫助。

(三)如乙方發(fā)生工傷事故，甲方應(yīng)負(fù)責(zé)及時(shí)救治，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，向勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)，為乙方依法辦理勞動(dòng)能力鑒定，并為享受工傷醫(yī)療待遇履行必要的義務(wù)。

(四)乙方依法享有國(guó)家規(guī)定的福利待遇，甲方應(yīng)當(dāng)執(zhí)行。

(五)

七、勞動(dòng)紀(jì)律

甲方制定的勞動(dòng)紀(jì)律應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定，履行民主程序，并向乙方公示。乙方遵照?qǐng)?zhí)行。

八、協(xié)商條款

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意選擇 條約定條款。

A 、乙方工作涉及甲方商業(yè)秘密的，甲方應(yīng)當(dāng)事前與乙方依法協(xié)商約定保守商業(yè)秘密或競(jìng)業(yè)限制的事項(xiàng)，并簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議或競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。

B 、由甲方出資招用或培訓(xùn)乙方，并要求乙方履行服務(wù)期的，應(yīng)當(dāng)事前征得乙方同意，并簽訂協(xié)議，明確雙方權(quán)利義務(wù)。

C 、甲方出資為乙方提供其它特殊待遇，如 (住房、汽車等)，并要求乙方履行服務(wù)期的，應(yīng)當(dāng)事前征得乙方同意，并簽訂協(xié)議，明確雙方權(quán)利義務(wù)。

D 、甲方同意為乙方辦理補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)(年金)和補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)情況，具體標(biāo)準(zhǔn)為： 。

F 、甲方同意為乙方提供如下福利待遇： 。

G 、 甲乙雙方需要約定的其它事項(xiàng)：

九、勞動(dòng)合同終止的條件

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定，出現(xiàn)下列情形之一的，可以終止勞動(dòng)合同：

勞動(dòng)合同期滿的;

十、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

(一) 勞動(dòng)合同一經(jīng)訂立，即具有法律約束力，雙方應(yīng)當(dāng)依法執(zhí)行勞動(dòng)合同的履行、變更、中止、解除、終止、續(xù)訂以及解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的規(guī)定。

(二)當(dāng)事人一方故意或者過失違反勞動(dòng)合同，致使勞動(dòng)合同不能履行或者不能完全履行，并給另一方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)依規(guī)定或者約定承擔(dān)賠償責(zé)任。

十一、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

(一)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。提出仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書面申請(qǐng)。對(duì)仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

(二)甲方違反勞動(dòng)法律、法規(guī)和規(guī)章，損害乙方合法權(quán)益的，乙方有權(quán)向勞動(dòng)保障行政部門和有關(guān)部門舉報(bào)。

十二、其他

(一)勞動(dòng)合同期內(nèi)，乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化，應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知甲方，以便于聯(lián)系。

(二) 本合同未盡事宜，均按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，國(guó)家沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。

(三)本合同不得涂改。

(四)本合同如需同時(shí)用中文、外文書寫，內(nèi)容不一致的，以中文文本為準(zhǔn)。

(五)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

(六)本合同于 年 月 日生效。

法定代表人簽名： 乙方簽名：

或委托代理人簽名：

甲方蓋章：

簽章日期： 簽名日期：

甲乙雙方自愿申請(qǐng)勞動(dòng)合同鑒證的，應(yīng)當(dāng)在勞動(dòng)合同簽訂之日起三十日內(nèi)向勞動(dòng)保障行政部門提出。

鑒證機(jī)構(gòu)蓋章： 鑒證人簽名：

鑒證日期：

勞動(dòng)合同書怎么寫(篇6)

服裝產(chǎn)業(yè)作為我國(guó)經(jīng)濟(jì)的傳統(tǒng)支柱產(chǎn)業(yè),對(duì)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展起著重要作用。對(duì)于 服裝公司勞動(dòng)合同你還了解多少呢?以下是在范文網(wǎng)小編為大家整理的 服裝公司勞動(dòng)合同范文，感謝您的閱讀。

服裝公司勞動(dòng)合同范文1甲方：

乙方：

甲乙雙方根據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)守信的基礎(chǔ)上，訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同類型和期限

第一條 本合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止，共 年 月。試用期包括在合同期內(nèi)。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

第二條 根據(jù)甲方工作需要，將安排乙方在 生產(chǎn)車間 (地點(diǎn))從事 縫紉車位 崗位(工種)工作。

第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成額定工作量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

三、工作時(shí)間和休息休假

第四條 乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制。乙方服從甲方工作時(shí)間調(diào)整安排。

第五條 乙方在合同期內(nèi)享受端午節(jié)、中秋節(jié)、國(guó)慶節(jié)、春節(jié)的休息、休假的權(quán)利;具體事宜由甲方通知。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

第六條 約定工資為：工資實(shí)行計(jì)件制，多勞多得，年終有年終獎(jiǎng)。

第七條 自六月起，工資至年底放假一次性付清，年底放假之前每月可以支取相應(yīng)的生活費(fèi)。

五、規(guī)章制度

第八條 甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度應(yīng)向乙方公示，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，完成勞動(dòng)任務(wù)，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。

六、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

第九條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。乙方單方面解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日(試用期內(nèi)為三天)以書面形式通知甲方，擅自離職的，并給甲方給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，由乙方全部承擔(dān)。

第十條 按照法律規(guī)定，甲方因經(jīng)濟(jì)性裁員，可以解除本合同。

第十一條 本合同期滿，勞動(dòng)合同即行終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

七、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償

第十二條 乙方違反規(guī)定解除勞動(dòng)合同，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方下列損失：

1、甲方為其支付的培訓(xùn)費(fèi)和招收錄用費(fèi);

2、對(duì)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;

3、乙方因故意或違規(guī)操作給企業(yè)造成損失的，應(yīng)當(dāng)賠償甲方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。

第十三條 因乙方涉嫌違法被相關(guān)部門處罰或者因違反公司規(guī)章制度被開除、辭退的人員，除未領(lǐng)取的勞動(dòng)報(bào)酬(即基本工資)外，公司不支付任何性質(zhì)的賠償金或補(bǔ)償金。 第十四條 乙方因故意或違規(guī)操作給企業(yè)造成損失的，應(yīng)當(dāng)賠償甲方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。

八、其 他

第十五條 本合同末盡事宜，雙方可另協(xié)商解決;本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

第十六條 乙方確定下列地址 甲方廠區(qū)內(nèi)大門左側(cè)宣傳欄 為勞動(dòng)關(guān)系管理相關(guān)文件、文書的送達(dá)地址，如該地址發(fā)生變化，乙方應(yīng)書面告知甲方。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________　法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日　_________年____月____日

服裝公司勞動(dòng)合同范文2甲方

乙方

根據(jù)中華人民共和國(guó)《勞動(dòng)法》的規(guī)定?經(jīng)雙方友好協(xié)商?本著自愿?平等的原則?達(dá)成合同條款如下：?

一、合同有效期自 年 月 日至 年 月 日止。試用期為 。試用期內(nèi)不合格和合同期滿即終止執(zhí)行。因本店工作需要?在雙方完全同意的條件下?可續(xù)訂合同。

二、經(jīng)雙方協(xié)商?乙方在合同期內(nèi)從事工作。甲方可以根據(jù)工作需要?變換乙方的工作內(nèi)容，如雙方就工作變換達(dá)不成一致意見?則本合同自然解除?雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。

三、甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境?保證乙方在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。乙方因工負(fù)傷?按工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定辦理。

四、工作時(shí)間為上午 到晚上 。每月休息?天。

五、根據(jù)甲方現(xiàn)行工資制度確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬構(gòu)成為基礎(chǔ)工資銷售提成?店鋪營(yíng)業(yè)額完成一萬提成為營(yíng)業(yè)額的完成兩萬提成為完成萬提成為依此類推。

六、勞動(dòng)紀(jì)律

1、員工必須遵守國(guó)家的法律法規(guī)。

2、員工如毀損或遺失本店財(cái)物的?依市場(chǎng)價(jià)格予以補(bǔ)償。盤點(diǎn)少貨的。查明是乙方的原因的?由乙方按照丟失貨品的吊牌價(jià)的6折賠償給甲方?未知原因的?由當(dāng)天班次的所有營(yíng)業(yè)員共同賠償按吊牌價(jià)的6折賠償給甲方。

七、合同解除

1、員工無法完成本店的工作或?qū)Ρ镜暝斐蓢?yán)重的財(cái)產(chǎn)損失的可以與其解除勞動(dòng)合同。

2、員工需要解除勞動(dòng)合同需提前一個(gè)月書面填寫離職申請(qǐng)?且不可在與本店產(chǎn)生競(jìng)爭(zhēng)的區(qū)域從事相同工作。

3、員工在終止或解除勞動(dòng)合同時(shí)的最后工作日之前?按本專賣店規(guī)定辦理工作交接手續(xù)?須全部清點(diǎn)移交本專賣店指定人員。

八、在合同期內(nèi)?如本合同條款與新頒布的法律法規(guī)相抵觸的?按新規(guī)定執(zhí)行。本合同正本一式兩份?雙方各執(zhí)一份?經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。 簽約雙方已讀懂并接受上述條款的約定?現(xiàn)自愿簽字確認(rèn)。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________　法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日　_________年____月____日

服裝公司勞動(dòng)合同范文3甲方(用人單位)：

法定代表人: 電話：

地址：

乙方(勞動(dòng)者)： 身份證號(hào)碼： 電話： 性別： 年齡： 文化程度 住址：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》以及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定，

一、合同期限

本合同自 年 月 日起至 年 月 日止。其中試用期

二、工作內(nèi)容及責(zé)任

(一)根據(jù)甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的_________(工作地點(diǎn))從事____(崗位、工種)工作。保質(zhì)保量完成該崗位該承擔(dān)的各項(xiàng)工作內(nèi)容。合同履行期間，甲方不能單方面變更經(jīng)工作地點(diǎn)、崗位、工種;甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以變更工作地點(diǎn)、崗位、工種。

(二)乙方應(yīng)按甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。并接受甲方規(guī)章制度對(duì)工作成果的考核處理 ，并履行下列義務(wù)：

1.遵守國(guó)家憲法、法律、法規(guī);

2.遵守甲方的規(guī)章制度;

3.維護(hù)甲方的榮譽(yù)和利益;

4.忠于職守，勤奮工作;

5.履行保守甲方商業(yè)秘密，不得利用甲方的商業(yè)秘密為本人或其他經(jīng)濟(jì)組織和個(gè)人謀取不正當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)利益。

(三)乙方在生產(chǎn)(工作)中要遵守有關(guān)操作規(guī)程、愛護(hù)甲方的工具等財(cái)產(chǎn)。

三、 工作時(shí)間和休息休假

(一)乙方實(shí)行以下第________工時(shí)制。

1、實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制的，甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，

2、實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的，平均每日工作時(shí)間不得超過8小時(shí)，平

3、實(shí)行不定時(shí)工作制的，工作時(shí)間和休息休假甲方自行安排。

(二)甲方延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間的，應(yīng)依法安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或支付加班加

(三)以下情況甲方延長(zhǎng)工作時(shí)間不受本合同及法律限制：

1、發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者因其他原因，威脅勞動(dòng)者生命健康和財(cái)產(chǎn)安

2、生產(chǎn)設(shè)備、交通運(yùn)輸線路、公共設(shè)施發(fā)生故障，影響生產(chǎn)和公眾利益，必須及時(shí)搶修的;

3、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1、計(jì)時(shí)工資。乙方的工資由基本(固定)工資和績(jī)效工資組成?；?固定)工資為_________元/月，績(jī)效工資根據(jù)乙方的業(yè)績(jī)考核情況核定。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動(dòng)，按新的工資標(biāo)準(zhǔn)確定。

2、計(jì)件工資。勞動(dòng)產(chǎn)品單價(jià)標(biāo)準(zhǔn)為_________元/件。

3、其他工資形式。具體約定如下：

五、勞動(dòng)紀(jì)律

(一)、乙方必須遵守甲方依法制訂的各項(xiàng)內(nèi)部管理制度。

2、乙方如有違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予必要的處分，

(二)乙方在甲方就職期間獲取的文件、資料、稿件、表格等業(yè)務(wù)信息，包括但不限于有關(guān)客戶名單、合作目的、價(jià)格、營(yíng)業(yè)額、營(yíng)銷、員工薪酬，無論是口頭、書面的或是電腦文件形式的，無論是客戶的或是本公司的均屬甲方商業(yè)秘密。乙方必須遵守保密規(guī)定，不得向外透露;并絕對(duì)禁止使用這些商業(yè)秘密為自己或他人謀取利益利，違反本規(guī)定乙方需須賠償甲方一切經(jīng)濟(jì)損失。

(三)解除或者終止勞動(dòng)合同后，乙方應(yīng)把所有的有關(guān)商業(yè)秘密的資料移

六、勞動(dòng)合同的變更、終止和解除。

(一)訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)雙

(二)乙方欲解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方，甲方在乙方完成在手業(yè)務(wù)以及清理完所辦理的債權(quán)債務(wù)的情況下，可解除勞動(dòng)合同。

(三)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可變更合同相關(guān)內(nèi)容。

本合同期限屆滿，勞動(dòng)關(guān)系即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合

(四)乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

1.在試用期間，被證明不符合錄用條件的;

2.以欺詐手段訂立本合同的;

3.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方利益造成重大損害的;

4.嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成損失的;

5.泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的;

6.被依法追究刑事責(zé)任的;

7.不能勝任勞動(dòng)合同約定的工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;

8.乙方患病或非因工負(fù)傷、醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

9.勞動(dòng)合同訂立時(shí)依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。

七、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

乙方不得在掌握甲方商業(yè)秘密的保密期限內(nèi)提出解除勞動(dòng)合同或自動(dòng)離職，經(jīng)協(xié)商解除合同后，亦不得在_________期限內(nèi)自行或在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位從事和原在職時(shí)相同或有關(guān)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

乙方違反本合同規(guī)定條件解除勞動(dòng)合同或者違反本合同約定的保密事項(xiàng)，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)按本合同約定或損失數(shù)額承擔(dān)賠償責(zé)任。

乙方違反本合同規(guī)定條件解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)承但相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償。如果在公派境內(nèi)外培訓(xùn)或出境實(shí)習(xí)后為甲方工作期限在_________年以內(nèi)發(fā)生的，應(yīng)賠償甲方有關(guān)的費(fèi)用。

乙方違反勞動(dòng)法律、法規(guī)和甲方規(guī)章制度規(guī)定解除勞動(dòng)合同或者違反勞動(dòng)

八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

第三十八條因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向_________勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

九、雙方約定的其他事項(xiàng)： 。

十、 附則

(一)勞動(dòng)合同一式___份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

(二)本合同共有___份附件。本合同的附件與本合同具有同等效力。

(三)本合同自雙方簽署之日起生效。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________　法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日　_________年____月____日

勞動(dòng)合同書怎么寫(篇7)

雇傭單位(甲方)：_______________________________________________________

雇員(乙方)：___________________身份證號(hào)碼：____________________________

電話：________________________住址：__________________________________

甲方因工作需要，同意招用乙方為臨時(shí)工，經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同，并共同遵守如下條款：

一、合同期限

自___________年_________月_____日起至___________年_________月_____日止。合同期滿，本合同自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用，經(jīng)雙方協(xié)商可以續(xù)訂合同，并辦理簽訂手續(xù)。

二、工作內(nèi)容、要求

甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在________崗位，承擔(dān)臨時(shí)工作任務(wù)。在合同期內(nèi)甲方因調(diào)整工作任務(wù)，需要變更乙方的崗位和任務(wù)，需經(jīng)乙方同意。如乙方不同意，可提出辭職，雙方辦理解除合同手續(xù)。

三、勞動(dòng)時(shí)間與勞務(wù)報(bào)酬

1、勞動(dòng)時(shí)間：甲方實(shí)行每周____日，每日_____小時(shí)工作制。嚴(yán)格控制加班加點(diǎn)，確因工作需要加班加點(diǎn)的，加班要提前通知乙方，由甲乙雙方商定，按規(guī)定發(fā)給加班加點(diǎn)費(fèi)。

2、勞務(wù)報(bào)酬：按單位的相關(guān)管理規(guī)章制度，根據(jù)乙方的崗位和承擔(dān)任務(wù)，甲乙雙方協(xié)商定為每月________元，標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)為_____天。乙方不享受獎(jiǎng)金及其它福利。

四、雙方的義務(wù)責(zé)任

甲方義務(wù)責(zé)任：

1、甲方應(yīng)當(dāng)依據(jù)合同約定按時(shí)支付乙方勞務(wù)費(fèi)用。

2、甲方按國(guó)家和省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場(chǎng)所和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。對(duì)從事有職業(yè)危害作業(yè)的，應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行健康檢查。

3、甲方按國(guó)家和省、市有關(guān)規(guī)定，做好女員工和未成年工的特殊勞動(dòng)保護(hù)工作。

乙方義務(wù)責(zé)任：

1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守與甲方簽訂的各項(xiàng)合同及制度，甲方有權(quán)對(duì)乙方違法亂紀(jì)和違反勞務(wù)相關(guān)規(guī)定的行為進(jìn)行處罰，對(duì)于產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)損失或處罰金由乙方勞務(wù)報(bào)酬中進(jìn)行扣除。

2、乙方應(yīng)接受甲方的對(duì)乙方勞務(wù)成果的考核，考核不達(dá)標(biāo)者，在支付勞動(dòng)費(fèi)時(shí)將扣減相應(yīng)的勞務(wù)費(fèi)。

3、乙方在簽訂本合同前，應(yīng)與甲方簽訂《保密書》，保守甲方和服務(wù)單位的商業(yè)秘密。

4、乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，蓄意損壞商品，串通詐騙或泄露商業(yè)秘密，對(duì)甲方、服務(wù)單位所在零售網(wǎng)點(diǎn)的利益造成重大損害的，甲方保留追究乙方經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任的權(quán)利。

五、保險(xiǎn)福利待遇

1、甲方不為招用的臨時(shí)工繳納社會(huì)統(tǒng)籌保險(xiǎn)。

2、乙方在勞動(dòng)期間應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)制度，注意勞動(dòng)安全，因工作疏忽等自身原因造成的傷害，由乙方自理，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

3、根據(jù)工作崗位需要，并參照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，甲方發(fā)給乙方勞動(dòng)保護(hù)用品。

4、甲方為乙方提供午餐補(bǔ)助、高溫補(bǔ)貼。

六、勞動(dòng)紀(jì)律

1、按時(shí)上下班，不得遲到早退。

2、愛護(hù)單位財(cái)產(chǎn)，不得無故損壞公物。

3、聽從指揮，服從調(diào)動(dòng)。

4、保質(zhì)保量完成任務(wù)。

七、保密義務(wù)

1、乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。如因商業(yè)泄密造成對(duì)甲方損害的，甲方有權(quán)追究其法律責(zé)任，并要求乙方予以經(jīng)濟(jì)賠償。

2、保密約定乙方在甲方就職期間獲取的文件、資料、表格等信息，包括但不限于有關(guān)技術(shù)資料、圖紙、客戶名單、合作情況、價(jià)格、營(yíng)銷、員工薪酬等，無論是口頭、書面的或是電子文件形式的，無論是客戶的或是本公司的均屬甲方商業(yè)秘密。乙方合同期內(nèi)及合同終止后均必須遵守保密約定，不得向外透露，并絕對(duì)禁止使用這些商業(yè)秘密為自己或他人謀取利益;違反本規(guī)定乙方須賠償甲方一切經(jīng)濟(jì)損失，并承擔(dān)賠償。

八、勞務(wù)合同的變更、終止、解除和辭職

1、甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn)，調(diào)整生產(chǎn)項(xiàng)目或者由于情況變化，可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。

2、合同期滿后即終止執(zhí)行，并辦理終止合同手續(xù)。如工作需要，甲方繼續(xù)招用乙方，需要經(jīng)乙方同意，雙方重新簽訂合同。

3、有下列情形之一的，可以解除勞動(dòng)合同：

(1)雙方一致同意的。

(2)乙方不符合錄用條件或乙方不愿意供職的。

(3)乙方非因工負(fù)傷，治療終結(jié)兩個(gè)月仍不能復(fù)工的。

4、有下列情形之一的，本合同自行解除：

(1)甲方宣告破產(chǎn)，或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的。

(2)乙方被除名開除、勞動(dòng)教養(yǎng)或判處徒刑的。

5、乙方在合同期內(nèi)有下列情形之一的，甲方可以辭退：

(1)嚴(yán)重違犯勞動(dòng)紀(jì)律，影響生產(chǎn)、工作秩序的。

(2)違反操作規(guī)程，損壞設(shè)備、工具，浪費(fèi)原材料、能源，造成經(jīng)濟(jì)損失的。

(3)服務(wù)態(tài)度惡劣，損害甲方利益的。

(4)有貪 污、盜竊、賭博，營(yíng)私舞弊等違法行為，尚未構(gòu)成刑事責(zé)任的。

(5)無理取鬧、打架斗毆，嚴(yán)重影響社會(huì)秩序或犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤的。

6、甲方有下列情形之一的，乙方可以申請(qǐng)辭職：

(1)經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門確認(rèn)，勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣，無有效勞動(dòng)保護(hù)措施，嚴(yán)重?fù)p害工人身體健康的。

(2)甲方不按合同規(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)兩個(gè)月不支付工資的。

(3)人格受到甲方負(fù)責(zé)人侮辱的。

(4)甲方違反國(guó)家勞動(dòng)法律、政策，侵害工人合法權(quán)益的。

九、違約責(zé)任

1.任何一方違反本合同，給對(duì)方造成損失的，都應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任;若違反合同，不影響合同的繼續(xù)履行，則雙方應(yīng)繼續(xù)履行。

2.乙方保證提供的個(gè)人證件均為真實(shí)和有效的證件。經(jīng)查實(shí)若乙方提供了虛假證件，甲方將予以解除勞務(wù)合同、終止勞務(wù)關(guān)系，不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及相應(yīng)職稱的福利待遇;乙方賠償對(duì)甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。

十、其他約定事項(xiàng)

1.本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)、政策相悖時(shí)，以國(guó)家、法規(guī)、政策為準(zhǔn)。

2.甲乙雙方可就保守商業(yè)秘密、競(jìng)業(yè)禁止或培訓(xùn)等訂立專項(xiàng)協(xié)議，此類協(xié)議均視為本合同的附件，與本合同具有同等的法律效力。

甲方(蓋章)__________________乙方(簽名)__________________

_________年______月_______日_________年______月_______日

勞動(dòng)合同書怎么寫(篇8)

近些年來，隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展，酒店勞動(dòng)合同引起人們的廣泛關(guān)注，酒店勞動(dòng)合同書怎么寫呢?以下是范文網(wǎng)小編為大家整理的酒店勞動(dòng)合同書范文，歡迎參考閱讀。

酒店勞動(dòng)合同書范文1甲方(用人單位)名稱：

地址：

乙方(勞動(dòng)者)姓名：

出生年月：

家庭住址：

居民身份證號(hào)碼：

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及《上海市勞動(dòng)合同管理?xiàng)l例》等法律、法規(guī)的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、 合同期限和工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)

第一條 本合同自20 年 月 日起至20 年 月 日止。期限為 年(月)。

試用期自20 年 月 日至20 年 月 日止，期限為 天。

第二條 根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事 部門 崗位(工種)工作，乙方的工作地點(diǎn)為： 市 路。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位(工種)。

第三條 乙方應(yīng)按照甲方的工作崗位(工種)要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量達(dá)到規(guī)定的工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

二、 工作時(shí)間和休息休假

第四條 甲方安排乙方執(zhí)行以下第 項(xiàng)工作制。

(一) 實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制的，甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過八小時(shí)，每周不超過四十小時(shí)。甲方因工作需要，經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，一般每日不超過一小時(shí)。甲方因特殊工作需要延長(zhǎng)工

(二) 實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的，平均每日工作時(shí)間不超過八小時(shí)，平均每周工作時(shí)間不超過四十小時(shí)。

(三) 實(shí)行不定時(shí)工作制的，甲乙雙方協(xié)商按工作需要安排工作時(shí)間和休息休假。

第五條 乙方在合同期內(nèi)享受國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)休息、休假的權(quán)利。

第六條 甲方延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間，應(yīng)依法安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。

三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

第七條 甲方不得招錄用未滿16歲的未成年人，并按國(guó)家規(guī)定對(duì)女職工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。

第八條 甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)工具,建立健全工作流程,制定工作規(guī)則和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。甲方應(yīng)按照有關(guān)部門的規(guī)定組織安排乙方到指定的醫(yī)療單位進(jìn)行健康檢查。

第九條 甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

四、 勞動(dòng)報(bào)酬

第十條 甲方每月 日以貨幣形式足額支付乙方的工資，工資不低于 元，其中試用期間工資為 元(試用期間工資不低于本單位同工種、同崗位職工工資的80%)。甲方支付的工資應(yīng)不違反上海市有關(guān)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定。并依法根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定代扣代繳員工的個(gè)人所得稅。

第十一條 員工薪酬實(shí)行月工資制度，工資結(jié)構(gòu)由崗位工資、店齡工資及津貼組成，具體標(biāo)準(zhǔn)參照甲方薪酬管理制度執(zhí)行。

第十二條 乙方依法享受年休假、婚假、喪假等假期。

第十三條 甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間，支付不低于乙方工資150%的加班加點(diǎn)工資;公休日安排乙方工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于乙方工資200%的加班加點(diǎn)工資;法定休假日安排乙方工作的，支付不低于乙方工資300%的加班加點(diǎn)工資。

第十四條 甲方安排乙方在每日24時(shí)到次日6時(shí)工作的，每個(gè)工作日夜班應(yīng)補(bǔ)貼 元。

第十五條 非因乙方原因造成甲方停工、歇業(yè)，未超過一個(gè)月的，甲方應(yīng)按本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資;超過一個(gè)月，未安排乙方工作的，甲方應(yīng)按不低于當(dāng)?shù)厥I(yè)保險(xiǎn)標(biāo)準(zhǔn)支付乙方停工生活費(fèi)。

五、保險(xiǎn)福利待遇

第十六條 在乙方試用期滿后，甲方應(yīng)按國(guó)家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。

甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)，甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)有關(guān)手續(xù)。

第十七條 乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項(xiàng)待遇，按國(guó)家和地方有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行。

六、勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度

第十八條 甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度應(yīng)向乙方公示。

第十九條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度，完成勞動(dòng)工作指標(biāo)任務(wù)，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。

第二十條 乙方有權(quán)拒絕甲方安排違法、不道德或損害乙方身心健康的行為，有權(quán)提出批評(píng)并向有關(guān)部門檢舉控告。

第二十一條 乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密。甲方對(duì)乙方的個(gè)人資料，未經(jīng)乙方的同意，不得公開和泄露。

第二十二條 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)甲方規(guī)章制度，給予相應(yīng)的行政處分、行政處理、經(jīng)濟(jì)處罰等，直至解除本合同。

七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

第二十三條 訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同將變更相關(guān)內(nèi)容。

第二十四條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行時(shí)，可以解除本合同。

第二十五條 訂立勞動(dòng)合同時(shí)，甲方不得以任何形式向乙方牟取不正當(dāng)利益，不得要求強(qiáng)迫乙方集資入股，也不得扣押乙方的身份證等證件。

第二十六條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。

第二十七條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。

1、 在試用期間，被證明不符合錄用條件的;

2、 嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

3、 嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的;

4、 被依法追究刑事責(zé)任或被勞動(dòng)教養(yǎng)的;

5、 乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方工作任務(wù)造成影響，或者經(jīng)甲方提出拒不改正的;

第二十八條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方：

1、 乙方患病或非因工傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

2、 乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作或不服從甲方工作安排的;

第二十九條 甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難，或根據(jù)經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整，用人單位提前三十日向工會(huì)或全體員工說明情況，聽取工會(huì)或職工的意見，并向勞動(dòng)行政部門報(bào)告后，可以解除本合同。

第三十條 乙方要求解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。 但有下列情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同，甲方應(yīng)當(dāng)支付相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)：

1、 在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位;

2、 甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

3、 甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。

第三十一條 本合同期限屆滿，勞動(dòng)合同即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

第三十二條 本合同期限屆滿后，未辦理終止勞動(dòng)合同手續(xù)仍存在勞動(dòng)關(guān)系，甲乙雙方協(xié)商在合同期限屆滿后15天內(nèi)辦理續(xù)訂或解除相關(guān)手續(xù);乙方在甲方連續(xù)工作十年以上符合續(xù)訂無固定期限勞動(dòng)合同條件的，甲方應(yīng)與其簽訂無固定期限勞動(dòng)合同，其具體內(nèi)容屆時(shí)甲乙雙方另行協(xié)商確定。

第三十三條 以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對(duì)方在違背真實(shí)意愿的情況下訂立或者變更的勞動(dòng)合同無效。

第三十四條 本合同依法訂立后，不因承辦人或法定代表人變動(dòng)而解除。

八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償

第三十五條 甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的、拒不支付乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬的、甲方支付乙方的工資報(bào)酬低于本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)依據(jù)勞動(dòng)合同法的相關(guān)規(guī)定支付乙方的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

第三十六條 甲方解除乙方勞動(dòng)合同，除本合同第三十二條規(guī)定情形外，甲方應(yīng)按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

第三十七條 乙方違反規(guī)定或本合同的約定解決本合同，對(duì)甲方造成損失的，乙方還應(yīng)賠償甲方下列損失：

1. 對(duì)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;

2. 本合同約定的其他賠償費(fèi)用。

九、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

第三十八條 乙方書面申請(qǐng)辭職后最后一個(gè)月工作期內(nèi)，因工作失職給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方可與乙方解除合同，甲方不支付乙方任何補(bǔ)償。

十一、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

第三十九條 因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;不愿調(diào)解或調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向xxxx市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁部門申請(qǐng)仲裁處理。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁部門申請(qǐng)仲裁， 對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟處理。

第四十條 本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決;與今后國(guó)家法規(guī)和有關(guān)規(guī)定相悖的，按新的國(guó)家法規(guī)及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第四十一條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________　法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日　_________年____月____日

酒店勞動(dòng)合同書范文2甲 方：

乙 方：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則，訂立本勞動(dòng)合同(以下簡(jiǎn)稱合同),共同遵守。

第一條 本合同期限經(jīng)雙方協(xié)商一致，采取下列第一 項(xiàng)形式：

(一)固定期限：自 年月日起至 年月日止。其中，試用期自 年 月 日至 年月日。

(二)無固定期限：自 / 年 / 月 /日起。其中，試用期自 / 年 /月 / 日至 / 年 / 月 / 日。

(三)以完成一定工作任務(wù)為期限：自 / 年 / 月 / 日起至 / 時(shí)止。

第二條 乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為

第三條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任 (部門) (崗位)工作，具體工作內(nèi)容和要求是： 按部門的工作崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、工作流程、工作標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)范完成工作任務(wù);完成管理人員安排的臨時(shí)工作任務(wù)等。

第四條 甲方安排乙方執(zhí)行 標(biāo)準(zhǔn) (○1標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制度、○2綜合計(jì)算工時(shí)工作制度、○3不定時(shí)工作制度)工時(shí)制度。

第五條 甲方于每月 10 日以法定貨幣支付乙方工資。甲乙雙方約定，甲方按下列第 二 項(xiàng)方式支付乙方工資;

(一)乙方執(zhí)行計(jì)件工資，計(jì)件工資按 / 執(zhí)行。

(二)乙方執(zhí)行計(jì)時(shí)工資，月工資為元，其支付項(xiàng)目，或按/執(zhí)行。乙方的工資隨甲方的經(jīng)濟(jì)效益上下浮動(dòng)。具體的辦法為 根據(jù)酒店月或年的經(jīng)濟(jì)效益而確定具體方案 。乙方在試用期內(nèi)的工資為 元/月。

第六條 乙方在婚假、喪假、探親假期間的工資支付標(biāo)準(zhǔn)為 按酒店《員工手冊(cè)》的規(guī)定執(zhí)行。

第七條 因甲方的原因停產(chǎn)或使乙方待工的，在一個(gè)工資支付周期內(nèi)的，甲方應(yīng)按上一個(gè)工資支付周期的工資標(biāo)準(zhǔn)(不包括加班工資、獎(jiǎng)金以及特殊工作條件或環(huán)境下的津貼)支付乙方工資，超過一個(gè)工資支付周期的，甲方支付乙方的當(dāng)月基本工資。

第八條 甲方支付乙方的加班工資的計(jì)算基數(shù)按以下第 二 項(xiàng)計(jì)算：

(一)按本合同第五條約定的工資標(biāo)準(zhǔn);

(二)按甲方規(guī)章制度規(guī)定的計(jì)算基數(shù);

(三)按集體合同確定的基數(shù)。

第九條 甲乙雙方對(duì)工資的其他約定 酒店有權(quán)在不違反勞動(dòng)法及本合同的情況下，根據(jù)酒店實(shí)際經(jīng)濟(jì)效益對(duì)員工工資進(jìn)行調(diào)整。

第十條 乙方在甲方工作滿一年以上，工作表現(xiàn)優(yōu)秀，乙方自愿，甲方按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)，繳納的保險(xiǎn)費(fèi)按勞動(dòng)社保局保險(xiǎn)相關(guān)規(guī)定，甲乙雙方各自承擔(dān)原則，乙方負(fù)擔(dān)部

第十一條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家和婁底市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十二條 甲方為乙方提供的工資福利待遇 按酒店《員工手冊(cè)》的規(guī)定執(zhí)行。 第十三條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國(guó)家以及婁底市的有關(guān)勞動(dòng)安全、職業(yè)衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)設(shè)施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

第十四條 甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過程中的事故，減少職業(yè)危害。

第十五條 甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。

第十六條 甲乙雙方在本合同有效期內(nèi)經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同約定的內(nèi)容。變更合同應(yīng)采用書面形式，雙方各執(zhí)一份。

第十七條 甲乙雙方變更、續(xù)訂、解除、終止勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律、法規(guī)和婁底市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十八條 甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí)，為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明。 乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方有關(guān)規(guī)定，辦理工作交接。甲方依法應(yīng)當(dāng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。

第十九條 甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)：1、合同期內(nèi)，乙方同意如經(jīng)過酒店及部門的培訓(xùn)，但仍不能勝任崗位工作的，甲方可視情況進(jìn)行崗位調(diào)整。員工簽字：

2、乙方如與其它用人單位有未解除的勞動(dòng)關(guān)系，甲方可立即解除勞動(dòng)合同。員工簽字：

3、乙方已經(jīng)認(rèn)真閱讀《員工手冊(cè)》和相關(guān)管理制度的內(nèi)容，雙方同意并遵守手冊(cè)和制度的各項(xiàng)條例。 員工簽字：

第二十條 甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，可以協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;也可直接向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

第二十一條 以下協(xié)議作為本合同的附件：

1.培訓(xùn)協(xié)議書，按酒店《員工手冊(cè)》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行

2.保密協(xié)議書

3.崗位協(xié)議書，按酒店及部門的工作崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、工作流程、工作標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)范執(zhí)行。

4、酒店《員工手冊(cè)》，酒店及部門的各項(xiàng)管理制度。

第二十二條 本合同未盡事宜或與國(guó)家和婁底市有關(guān)規(guī)定相悖的，按國(guó)家和婁底市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十三條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲乙雙方簽字或蓋章生效。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________　法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日　_________年____月____日

酒店勞動(dòng)合同書范文3甲方(用人單位)：法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)： 住 所：聯(lián) 系 人：聯(lián) 系 電 話：

乙方(員工)：性別： 身份證號(hào)碼： 戶籍地址： 通訊地址： 聯(lián)系電話：

一、本酒店要求合同期(月/年)，凡來我酒店應(yīng)聘的員工試用期為3天，試用期內(nèi)無工資、見習(xí)期為1月整,工資面議。若見習(xí)期內(nèi)員工自行離開，工資不予支付。見習(xí)期后方可錄用為本酒店正式員工。新員工一律收取押金，合同期滿后全部退還。

二、新進(jìn)員工必須服從本酒店安排和調(diào)動(dòng)，并要遵守本酒店的各項(xiàng)規(guī)章制度，如有違反和故意鬧事者，本酒店視情節(jié)輕重處理，嚴(yán)重者送公安部門處理。

三、見習(xí)期內(nèi)是員工和酒店雙方的選擇階段，雙方自由選擇。如能合作，新員工需簽定合同書。

四、新員工被錄取后需簽定合同書，簽字生效后一切按合同辦事。合同期內(nèi)如自己需離開飯店，店方只支付和退還工資和押金的一半。如出現(xiàn)重大事件被開除，工資、押金一律全部不退還。節(jié)假日內(nèi)不允許請(qǐng)假，如有請(qǐng)假者按日工資雙倍扣除。

五、員工不在工作時(shí)間內(nèi)，若在外面發(fā)生任何意外事故后果自負(fù)，本企業(yè)概不負(fù)責(zé)。

六、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份為據(jù)，雙方簽字后生效。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________　法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日　_________年____月____日

承包地合同書怎么寫(必備7篇)

隨著大家對(duì)于法律的觀念越來越強(qiáng)烈，合同無論是在工作還是生活當(dāng)中都有著重要的地位。簽訂合同能有效的促進(jìn)雙方的合作。貫穿全文的主題是“承包地合同書怎么寫”值得深入研究，請(qǐng)相信這篇文章對(duì)您所需的信息有很好的覆蓋！

承包地合同書怎么寫 篇1

為了進(jìn)一步穩(wěn)定和完善土地承包責(zé)任制明確土地發(fā)包方（簡(jiǎn)稱：甲方）和承包方（簡(jiǎn)稱：乙方）的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)《農(nóng)村土地承包法》和《____省農(nóng)業(yè)承包合同管理?xiàng)l例》等有關(guān)政策法規(guī)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，訂立本合同。

一、承包地?cái)?shù)量和期限

1、甲方將村集體土地XX約120畝，XX約160畝，XX約200畝左右，XX約100畝、XX約230畝、XX約30畝，XX約200畝，群井機(jī)井1眼，耕地約180畝，總計(jì)1220畝，承包給乙方，承包期為________年，從________年____月____日起至________年____月____日止。

2、土地承包費(fèi)

________年基數(shù)為11.5萬元（其中：2.5萬元由XXX承包人繳納村委會(huì)， 9萬元由乙方繳納村委會(huì)。XXX的上交部分每年按西XX、新XX、東XX簽訂的XXX承包合同辦理，以后每年總承包費(fèi)除去XXX上交村上的承包費(fèi)，剩余部分由乙方上交村委會(huì)）。

二、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1、監(jiān)督檢查承包合同的履行。

2、按照承包合同規(guī)定提取承包費(fèi)。

3、管好用好集體資產(chǎn)，監(jiān)督乙方對(duì)土地搞掠奪式經(jīng)營(yíng)和破壞耕地的行為。

4、有權(quán)統(tǒng)一規(guī)劃和組織興修水利、平田整地、修建道路，有權(quán)劃分作物輪作區(qū)和科技示____區(qū)。

5、有權(quán)依法收回乙方擅自出賣、出租、抵押或轉(zhuǎn)為非農(nóng)用的承包地。

6、有權(quán)依法收回乙方不履行土地承包責(zé)任和義務(wù)的承包地及棄耕、荒蕪的承包地。

三、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、對(duì)承包的土地依法行使生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)自主權(quán)，產(chǎn)品處分權(quán)和收益權(quán)。

2、保護(hù)土地資源及其附著物，培肥地力，增加投入，對(duì)承包期內(nèi)的樹木，按照甲方每年植樹的安排進(jìn)行，承包期滿后乙方無償歸回集體，不得索要植樹費(fèi)用，承包期內(nèi)機(jī)井及設(shè)備的維修費(fèi)用均由乙方負(fù)擔(dān)。

3、乙方在承包期內(nèi)，如更新機(jī)井、水泵，必須甲乙雙方協(xié)商，經(jīng)甲方同意后，進(jìn)行更新。更新費(fèi)用首先由乙方投入。更新水泵按________年折舊；新打機(jī)井井費(fèi)每年按5%折舊，在承包期滿后，若不再續(xù)包，除去折舊，剩余部分由甲方承擔(dān)，否則，甲方不承擔(dān)一切更新費(fèi)用。

4、乙方在承包期內(nèi)，有管護(hù)好承包地內(nèi)的樹木、機(jī)電設(shè)備等義務(wù)，如發(fā)生失盜、損壞者，均由乙方賠償。機(jī)電設(shè)備人為毀壞，由乙方賠償。

5、乙方每年必須于____月____日前，繳清下年的承包費(fèi)。

四、其它事項(xiàng)

1、土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)力的流轉(zhuǎn)，承包合同的變更與解除，承包合同的違約責(zé)任，承包合同糾紛的調(diào)解與仲裁等要嚴(yán)格按照《農(nóng)村土地承包法》和《____省農(nóng)業(yè)承包合同管理?xiàng)l例》的有關(guān)條款執(zhí)行。

2、合同押金1萬元于________年____月____日，由乙方繳納甲方，以后每年的承包費(fèi)在11.5萬元的基礎(chǔ)上，以________年糧食每市斤0.80元為基數(shù)，按糧價(jià)每市斤漲1分，承包費(fèi)漲1000元，降1分承包費(fèi)降1000元的方法折算。

3、林場(chǎng)駐戶耕種的36畝土地，每畝承包費(fèi)50元。

4、承包期滿后，優(yōu)先考慮原承包人。

5、如有其它未盡事宜，由甲乙雙方共同協(xié)商做出補(bǔ)充規(guī)定，補(bǔ)充規(guī)定和本合同具有同等效力。

五、違約責(zé)任

1、單方無故終止合同，按《農(nóng)業(yè)承包合同法》有關(guān)條款處理。

2、乙方不按期繳納承包費(fèi)，甲方?jīng)]收押金，另行發(fā)包。

本合同正本一式三份，由甲乙雙方、鑒證單位各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效。另附各井財(cái)產(chǎn)清單一份。

甲方：（蓋章） 法人代表（簽字）：

乙方：（簽字、蓋章）

住址：西XX九社

簽訂合同日期：________年____月____日

鑒證單位：（蓋章） 鑒證日期： ________年____月____日

承包地合同書怎么寫 篇2

甲方： 村民委員會(huì)

乙方：

根據(jù)《土地管理法》及《農(nóng)村土地承包法》的有關(guān)規(guī)定，乙方通過 方式取得甲方荒灘荒山(林地)的承包經(jīng)營(yíng)權(quán)，經(jīng)雙方共同商定，達(dá)成如下協(xié)議，特立此土地承包詳細(xì)協(xié)議書：

一、甲方將位于 村民委員會(huì)(組)所有的， 以北、現(xiàn) 以西與 毗鄰的荒山(林地)發(fā)包給乙方使用，其四至為：

東至：現(xiàn) 西邊;

南至：與 村荒山相隔的通往上山的道路;

西至：這兩座山頂東西分水嶺一線;

北至：從南側(cè)數(shù)第二個(gè)山頭與第三個(gè)山頭之間的山谷中分線。

二、乙方承包后，承包使用期五十年不變，即從二oo 年 月 日起至二o五 年 月 日終止。

三、乙方所承包的荒灘荒山(林地)使用權(quán)及其地上附著物總承包款為人民幣 元整，付款方式為：

四、乙方承包荒灘荒山后應(yīng)積極治理，在荒山上植樹、種草或搞多種經(jīng)營(yíng);經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn)可以從事非農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，利用承包范圍內(nèi)的林木、粘土、沙石等礦產(chǎn)資源或建造固定設(shè)施。

五、乙方對(duì)所承包的荒灘荒山有獨(dú)立的經(jīng)營(yíng)管理權(quán)，但不得轉(zhuǎn)包。

六、甲方要尊重乙方所承包荒灘荒山的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)自主權(quán)，保護(hù)其合法權(quán)益不受侵犯，對(duì)荒山的開發(fā)治理成果全部歸乙方所有。

七、乙方在所承包的荒灘荒山在土地承包詳細(xì)協(xié)議書履行期內(nèi)除乙方交納承包款外，乙方不負(fù)責(zé)其他任何名目的費(fèi)用。

八、乙方將荒灘荒山承包后，甲方有權(quán)監(jiān)督、檢查、督促其治理和合理利用荒灘荒山資源，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)書面通知乙方。

九、甲方保證該荒灘荒山(林地)界線、四至與他人無任何爭(zhēng)議。如因此發(fā)生糾紛，由甲方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理，如由此給乙方造成經(jīng)濟(jì)損失，由甲方負(fù)責(zé)全額賠償。

十、甲乙雙方必須信守土地承包詳細(xì)協(xié)議書。如甲方違約導(dǎo)致解除此土地承包詳細(xì)協(xié)議書，須付給乙方違約金人民幣 萬元、退還乙方承包荒灘荒山所付的全部?jī)r(jià)款，同時(shí)對(duì)乙方的治理投入和治理成果合理作價(jià)，作價(jià)款一次性付給乙方;如乙方違約導(dǎo)致解除此土地承包詳細(xì)協(xié)議書，甲方不予退還乙方的承包款。

十一、如在承包期限內(nèi)遇國(guó)家建設(shè)或進(jìn)行其它開發(fā)建設(shè)需征用土地時(shí)，應(yīng)首先從征地款中保障向乙方支付實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失和未履行年限的預(yù)期利益損失。

十二、土地承包詳細(xì)協(xié)議書期滿后，如乙方愿意繼續(xù)承包經(jīng)營(yíng)，雙方續(xù)簽土地承包詳細(xì)協(xié)議書;如乙方不再承包經(jīng)營(yíng)，甲方對(duì)乙方的治理成果、經(jīng)濟(jì)投入合理作價(jià)歸甲方，作價(jià)款一次性付給乙方，不得拖欠。否則，此土地承包詳細(xì)協(xié)議書期限順延至甲方將全部?jī)r(jià)款付清乙方后土地承包詳細(xì)協(xié)議書自行終止。

十三、甲乙雙方如因作價(jià)款發(fā)生分歧，協(xié)商不成，須委托甲乙雙方共同認(rèn)可的中介機(jī)構(gòu)進(jìn)行評(píng)估作價(jià)，其結(jié)果對(duì)雙方均有約束力。

十四、此土地承包詳細(xì)協(xié)議書發(fā)生糾紛由 裁決。

十五、本土地承包詳細(xì)協(xié)議書一式四份，甲乙雙方各一份、公證處一份、 鄉(xiāng)人民政府備案一份，經(jīng) 公證處公證后生效。

甲方(蓋章)： 乙方(簽字)：

法定代表人(簽字)：

二oxx 年 月 日

承包地合同書怎么寫 篇3

發(fā)包方：(以下簡(jiǎn)稱甲方)

承包方：(以下簡(jiǎn)稱乙方)

依照《中華人民共和國(guó)農(nóng)村土地承包法》、《中華人民共和國(guó)森林法》、《中華人民共和國(guó)合同法》等法律、法規(guī)的規(guī)定，本著“公開、誠(chéng)信、平等、自愿”的原則，經(jīng)雙方充分協(xié)商，就林地承包經(jīng)營(yíng)事宜達(dá)成如下條款，以茲共同遵守。

一、發(fā)包方依法將坐落在本溪滿族自治縣高官鎮(zhèn)村的承包林地承包給承包方，允許承包方在不破壞上層林木的條件下，利用林地發(fā)展林下中藥材、山野菜等其他適合林下種植的項(xiàng)目。

二、發(fā)包方林地具體位置及林班、小班、面積、樹種等概況：承包林地地點(diǎn)：村組，小地名：;林班/小班：;樹種：;面積(公頃)：。四至：東至、南至、西至、北至。

三、合同期限：從20xx年11月18日至20xx年11月17日止。

四、承包費(fèi)用：在合同承包期限內(nèi)，承包方不以現(xiàn)金的方式支付發(fā)包方林地使用費(fèi)，而是以承包林地經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目所產(chǎn)生效益的百分之二十作為發(fā)包方的承包費(fèi);如果承包方在承包的林地內(nèi)發(fā)展的林下經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目在合同期內(nèi)沒有產(chǎn)生出任何經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目，則不需要向發(fā)包方支付承包林地使用費(fèi)。

五、發(fā)包方發(fā)包的林地不能有任何爭(zhēng)議、糾紛和債務(wù)。

六、雙方的權(quán)利和義務(wù)

(一)發(fā)包方享有的權(quán)利

1、有權(quán)制止承包方損害承包的林地、林木等森林資源行為;

2、發(fā)包方不承擔(dān)承包方因經(jīng)營(yíng)不善而生產(chǎn)的損失;

3、法律、法規(guī)所規(guī)定的其他權(quán)利。

(二)、發(fā)包方承擔(dān)的義務(wù)

1、維護(hù)承包方的林地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)，不得擅自變更、解除承包經(jīng)營(yíng)合同;

2、尊重承包方的林業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)自主權(quán)，不得干涉承包方依法進(jìn)行正常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng);

3、法律、法規(guī)所規(guī)定的其他義務(wù)。

(三)、承包方享有的權(quán)利

1、依法享有承包林地的使用權(quán)，有權(quán)自主組織林地生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，有權(quán)依照有關(guān)法律規(guī)定內(nèi)及合同約定內(nèi)的處置權(quán);

2、所承包的林地上發(fā)展的林下經(jīng)濟(jì)作物所生產(chǎn)的經(jīng)濟(jì)效益，除了支付給發(fā)包方的承包費(fèi)外的全部歸承包方所有;

3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。

(四)、承包方承擔(dān)的義務(wù)

1、合理利用林地，不得非法改變林地用途，要依法經(jīng)營(yíng);

2、不得擅自改變林地用途非法牟利，如遇國(guó)家征占用林地，必須服從需要，配合相關(guān)部門辦理相關(guān)手續(xù)，但是有權(quán)得到依法的補(bǔ)償;

3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他義務(wù)。

七、違約責(zé)任

(一)、本合同經(jīng)雙方簽字后具有法律效力，任何一方違約，須承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任;

(二)、發(fā)包方不經(jīng)承包方同意擅自終止合同的，應(yīng)向承包方賠償所有投資及收益損失并支付投資總額一倍的違約金;

(三)、如承包方有私自進(jìn)行改變林地用途的行為，發(fā)包方有權(quán)利責(zé)令其停止非法行為并恢復(fù)原貌，并視情節(jié)交由相關(guān)部門依法處理。

八、本合同自雙方簽字之日起生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

承包地合同書怎么寫 篇4

出租方(以下簡(jiǎn)稱甲方)：_____________聯(lián)系電話：__________________________

承租方(以下簡(jiǎn)稱乙方)：_____________聯(lián)系電話：__________________________

經(jīng)雙方協(xié)商約定，就場(chǎng)地租賃簽訂本合同，并共同遵守。

一、租賃場(chǎng)地位置，面積，功能及用途。

該場(chǎng)地位于 ，面積 (場(chǎng)地現(xiàn)有附屬設(shè)施______________等配套設(shè)施，房屋，大門，院墻，硬化地面，蓄水鐵罐，生活生產(chǎn)所用電纜及院內(nèi)外樹木等)。

乙方租賃用途： 。

二、租賃期限自_________年_______月______日至_________年_______月______日，共計(jì)________年。

三、乙方在簽訂租賃合同同時(shí)一次性銀行轉(zhuǎn)賬交清 年租賃費(fèi)，共計(jì)________萬元整。

四、合同內(nèi)容具體如下：

1、乙方保證用于合法經(jīng)營(yíng)，不得從事與政府政策沖突行業(yè)。由于乙方過錯(cuò)產(chǎn)生的民事、行政或刑事等責(zé)任均由乙方負(fù)責(zé)，所產(chǎn)生的糾紛都由乙方自行解決。

2、在租賃期內(nèi)，乙方負(fù)責(zé)對(duì)場(chǎng)地及附屬設(shè)施的保養(yǎng)，維修，使用和管理，如有損壞或損失，需回復(fù)原樣或賠償。在合同租賃期間內(nèi)，經(jīng)甲方同意由乙方投資改造的建筑物、裝飾及裝修等，到期后歸甲方所有，甲方無需補(bǔ)償乙方任何費(fèi)用。

3、在合同期內(nèi)，如遇該土地被集體組織收回、被拆遷或者被征收、征用等，本合同自動(dòng)終止，乙方無條件將場(chǎng)地交于甲方。

4、合同期滿，乙方應(yīng)將完好無損的場(chǎng)地和附屬設(shè)施交于甲方，并清理好自己設(shè)施，到期不清理，視為放棄所有權(quán)。甲方有權(quán)對(duì)上述設(shè)施采取一切可行處理措施(包括但不限于清理、對(duì)外出售、收歸甲方所有等)，乙方不得對(duì)甲方所采取的措施提出任何賠償。

如需續(xù)租，在合同期滿前10日內(nèi)雙方需另行簽訂合同交清租賃費(fèi)用!合同每年一簽，價(jià)格隨行就市。

五、電費(fèi)交于供電方。與甲方無牽扯。如果乙方欠費(fèi)和甲方無關(guān)。甲方無義務(wù)替乙方償還!

六、乙方如有下列情形之一，甲方有權(quán)解除合同：

1、未經(jīng)甲方同意，擅自轉(zhuǎn)租他人的;

2、未經(jīng)甲方同意，場(chǎng)地及場(chǎng)地內(nèi)外建筑設(shè)施私自改動(dòng)損壞的;

3、乙方因使用租賃場(chǎng)地而對(duì)第三方產(chǎn)生負(fù)債，造成甲方可能對(duì)此承擔(dān)責(zé)任或者已經(jīng)產(chǎn)生損失的。

七、本合同未盡事宜，甲乙雙方協(xié)商解決!

八、本合同一式二份。甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字蓋章，乙方預(yù)留身份證號(hào)或身份證復(fù)印件后生效。

甲方(簽章)：______________乙方(簽章)：______________

__________年_______月______日__________年_______月______日

承包地合同書怎么寫 篇5

甲方:第二村民組

乙方：

甲乙雙方本著平等、自愿、有償?shù)脑瓌t，經(jīng)過公開協(xié)商，簽訂農(nóng)村土地承包合同如下：

一、甲方將位于________________面積_______畝地承包給乙方使用。土地方位東起_______，西至_______，北至_______，南至________。

二、土地的承包經(jīng)營(yíng)期限為____年，自_____年____月____日至_____年____月___日止。該土地的承包金為每年人民幣_(tái)____元,每年_____月___日前，乙方向甲方全額交納本年度的承包金。

三、土地租賃期間，可自由的選擇經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目，但不得影響其他土地經(jīng)營(yíng);乙方所經(jīng)營(yíng)的項(xiàng)目必須向國(guó)家交稅(在本地交納)，若乙方改變用途，需要辦理土地手續(xù),甲方有義務(wù)出具手續(xù)、乙方自行承擔(dān)費(fèi)用。

四、承包期內(nèi)，甲方不得擅自收回承包地;不得因人事等其他的任何變動(dòng)影響此協(xié)議的執(zhí)行;不得干涉承包方依法進(jìn)行正常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。否則造成的一切經(jīng)濟(jì)損失由造成方負(fù)責(zé)全部責(zé)任。

五.在合同執(zhí)行期間，任何一方不得擅自改變或解除合同。如乙方中途無故終止合同，必須按時(shí)交清合同期內(nèi)租賃費(fèi)，并交納租賃費(fèi)總額的20%的違約金;如甲方中途無故終止合同，應(yīng)在補(bǔ)償乙方經(jīng)營(yíng)損失外再支付租賃費(fèi)總額20%的違約金，原有果樹乙方有管理權(quán),無采伐權(quán),若確需清除必須經(jīng)甲方同意,賣樹收入歸甲方并承擔(dān)相應(yīng)費(fèi)用。?

六.乙方在經(jīng)營(yíng)期內(nèi)可同他人聯(lián)營(yíng)，可轉(zhuǎn)租他人經(jīng)營(yíng)，但租賃期不得超過協(xié)議期限，流轉(zhuǎn)收益歸已方所有。甲方將土地發(fā)包給乙方，要保證發(fā)包土地權(quán)屬清楚，沒有任何爭(zhēng)議，保證乙方能正常使用所承包的土地，保證原有道路暢通。

七.合同期滿如甲方土地繼續(xù)向外租賃，同等條件下，乙方享有優(yōu)先租賃權(quán)。

八、乙方逾期未支付承包金，甲方有權(quán)解除合同并要求乙方承擔(dān)拖欠租金和_____%的違約金。

九、本合同經(jīng)甲乙雙方簽章后生效。其他未盡事益及國(guó)家政策變化需做調(diào)整的由雙方協(xié)商解決。

十、本合同一式_____份，甲乙雙方各_____份。

甲方：(簽字)_______

乙方：(簽字)_______

年月日

承包地合同書怎么寫 篇6

發(fā)包方(以下簡(jiǎn)稱甲方)：

法定代表人： 職務(wù)：

電話：

承包方(以簡(jiǎn)稱乙方)：

電話：

第一章 總則

第一條 根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)土地承包法》及相關(guān)法律規(guī)定，為明確發(fā)包方與承包方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，雙方本著平等、自愿、有償?shù)脑瓌t協(xié)商一致，簽訂本合同。

第二章 承包的土地、期限和承包金

第二條 甲方發(fā)包給乙方的地塊位于 ，面積 畝。其位置與四至范圍如本合同附圖所示，附圖需經(jīng)甲、乙雙方簽字確認(rèn)。

第三條 乙方依據(jù)本合同承包的土地，其地下資源、埋藏物均不在土地承包范圍內(nèi)。

第四條 本合同項(xiàng)下的土地承包使用年限為 年，從 年 月 日起到 年 月 日止。

第五條 乙方同意按合同規(guī)定向甲方支付土地承包金，該土地的承包金為每年每畝 元，每年共計(jì)承包金 元人民幣。

第六條 本合同經(jīng)雙方簽字后，乙方需于 年 月 日前以現(xiàn)金形式向甲方繳付 年全年的承包金 元，自 年開始于當(dāng)年的 月 日前支付當(dāng)年的全部土地承包金。

第三章 承包方的權(quán)利和義務(wù)

第一節(jié) 承包方的權(quán)利

第七條 乙方依法享有承包土地使用、收益的權(quán)利，有權(quán)自主組織經(jīng)營(yíng)和處置產(chǎn)品。

第八條 乙方有自主的用人權(quán)，但在同等條件下甲方的村民享有優(yōu)先錄用權(quán)。

第九條 乙方承包的土地被依法征用、占用的，有權(quán)依法獲得相應(yīng)的補(bǔ)償。

第十條 法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。

第二節(jié) 承包方的義務(wù)

第十一條 乙方必須維持土地的農(nóng)業(yè)用途，不得用于非農(nóng)業(yè)建設(shè)，不得修建永久性的建筑物、挖坑、挖塘、采礦等活動(dòng)。

第十二條 乙方應(yīng)依法保護(hù)和合理利用土地，不得給土地造成永久性損害。

第十三條 乙方必須按期如數(shù)繳納承包金。

第十四條 乙方應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定繳納各種稅、費(fèi)，包括國(guó)家規(guī)定的其他費(fèi)用。

第十五條 未經(jīng)甲方同意乙方不得擅自轉(zhuǎn)包該土地。

第十六條 乙方使用土地進(jìn)行的一切活動(dòng)都必須符合我國(guó)法律的規(guī)定，不得利用土地進(jìn)行違法、犯罪活動(dòng)，因此而產(chǎn)生的一切責(zé)任及后果均由乙方自行承擔(dān)。

第十七條 法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他義務(wù)。

第四章 發(fā)包方的權(quán)利和義務(wù)

第一節(jié) 發(fā)包方的權(quán)利

第十八條 甲方有權(quán)監(jiān)督乙方按照承包合同約定的用途合理利用和保護(hù)土地。

第十九條 甲方有權(quán)制止乙方損害承包地和農(nóng)業(yè)資源的行為。

第二十條 甲方有權(quán)按時(shí)如數(shù)向乙方收取承包金。

第二十一條 法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。

第二節(jié) 發(fā)包方的義務(wù)

第二十二條 甲方要維護(hù)乙方的土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)，不得非法變更，解除承包合同。

第二十三條 尊重乙方的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)自主權(quán)，不得干涉乙方依法進(jìn)行正常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

第二十四條 甲方有義務(wù)協(xié)調(diào)甲方村民與乙方之間產(chǎn)生的矛盾，如因甲方村民的過錯(cuò)給乙方造成了不應(yīng)有的損失，甲方負(fù)責(zé)賠償造成的直接損失。

第二十五條 法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他義務(wù)。

第五章 合同的變更、解除和終止

第二十六條 合同生效后，即具有法律約束力，任何一方不得隨意變更或解除，需要變更或解除合同時(shí)，雙方應(yīng)協(xié)商一致，達(dá)成書面協(xié)議。

第二十七條 單方要求變更或解除承包合同的需提前30日通知對(duì)方，雙方經(jīng)協(xié)商一致后達(dá)成書面協(xié)議。

第二十八條 合同履行期間，如果國(guó)家政策與合同簽訂時(shí)發(fā)生較大變化，嚴(yán)重影響到了一方的權(quán)益時(shí)，受影響的一方可以提出變更或解除合同。

第二十九條 由于乙方違反合同約定，拒繳、逾期繳納承包金，或擅自改變土地用途等侵犯集體財(cái)產(chǎn)的行為時(shí)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。構(gòu)成犯罪的，移送到司法機(jī)關(guān)依法處理。

第三十條 因國(guó)家政策、法律等不可抗力的原因造成合同無法履行，合同自動(dòng)解除。

第三十一條 承包期滿后，乙方返還的土地不得降低原有的種植能力。

第三十二條 承包期滿，合同自行終止。

第六章 違約責(zé)任

第三十三條 甲、乙雙方應(yīng)全面、實(shí)際履行合同，不履行或不完全履行合同的應(yīng)負(fù)違約責(zé)任。

第三十四條 乙方不能按期繳納承包金的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付當(dāng)年租金5%的違約金，并按每日萬分之五支付滯納金。

第三十五條 乙方擅自改變土地用途或返還的土地不符合合同約定，乙方應(yīng)賠償損失并支付當(dāng)年租金10%的違約金。

第三十六條 甲方違反合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，給乙方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)賠償直接損失。

第三十七條 甲、乙雙方發(fā)生糾紛后，應(yīng)當(dāng)協(xié)商或調(diào)解解決，協(xié)商或調(diào)解不成的，到甲方所在地人民法院提起訴訟。

第七章 附 則

第三十八條 本合同未盡事宜，一律按《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)土地承包法》、《中華人民共和國(guó)土地管理法》及相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行，經(jīng)合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，作出補(bǔ)充規(guī)定，補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等法律效力。

第三十九條 本合同由甲、乙雙方簽字、蓋章后生效。

第四十條 本合同一式三份，合同雙方各執(zhí)一份，報(bào)東昌府區(qū)人民政府備案一份。

發(fā)包方(甲方)： 承包方(乙方)：

住址： 身份證號(hào)碼：

法定代理人： 住址：

電話： 電話：

簽訂時(shí)間： 年 月 日

承包地合同書怎么寫 篇7

甲方：于德祥 （土地所有人，以下簡(jiǎn)稱甲方） 乙方：周慶海 （承包方，以下簡(jiǎn)稱乙方）

依照《合同法》、《農(nóng)村土地承包法》等法律、法規(guī)的規(guī)定，本著“公開、誠(chéng)信、平等、自愿”的原則，經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，就土地承包事宜達(dá)成如下條款，以茲共同遵守。

一、 承包地共 12 塊，詳情見下表：

二、合同期限從20xx年1月1日起到20xx年12月1日止。三、承包價(jià)格：本合同期限內(nèi)按每畝243元，在20xx年1月1日前將2年的承包費(fèi)一次性結(jié)清，結(jié)不清自動(dòng)取消此合同。每2年續(xù)簽一次，價(jià)格隨行就市，雙方協(xié)商定價(jià)。

四、結(jié)算方式：以現(xiàn)金結(jié)算，甲、乙雙方以收據(jù)為憑。五、乙方在本合同期限內(nèi)享有獨(dú)立的生產(chǎn)自主權(quán)，但不得改變農(nóng)業(yè)土地使用性質(zhì)，不得轉(zhuǎn)租他人，不得將甲方土地同他人換耕。乙方要認(rèn)真管理好甲方的土地，不得讓別人占用，及時(shí)除草，不能留下雜草，保養(yǎng)、平整好每塊土地，不得損壞。

六、違約責(zé)任：上述條款是甲、乙雙方在完全平等、自愿的基礎(chǔ)上達(dá)成的，任何一方不得以任何借口違約，否則，單方違約給對(duì)方造成的經(jīng)濟(jì)損失全部由違約方承擔(dān)。

七、合同的變更和解除

1．本合同一經(jīng)簽訂，即具有法律約束力，任何單位和個(gè)人不得隨意變更或者解除。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致簽訂書面協(xié)議方可變更或解除本合同。

2．在合同履行期間，任何一方法定代表人或人員的變更，都不得因此而變更或解除本合同。

3．本合同履行中，如因不可抗力或國(guó)家、集體土地政策有變化等特殊情況，致使本合同難以履行時(shí)，本合同可以變更或解除，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。

4．本合同期滿，如乙方繼續(xù)承包，乙方享有優(yōu)先權(quán)，雙方應(yīng)于

本合同期滿前半年簽訂未來承包合同。

5、乙方如果違反了上面第五款協(xié)議，甲方有權(quán)終止協(xié)議！ 八、本合同自雙方簽字之日起生效，一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方簽字： 乙方簽字： 簽定日期：