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學校后勤工作述職報告

發(fā)布時間:2023-07-11 學校后勤工作述職報告 學校后勤述職報告

學校后勤工作述職報告。

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學校后勤工作述職報告【篇1】

后勤工作是學校整體工作的一個重要組成部分,承擔著營造良好校園環(huán)境,為教育教學提供保障的重任。自本學期開學以來,已有兩個多月的時間,現(xiàn)就這段時間的學校后勤工作總結(jié)如下:

一、開學工作做到了忙中有序

開學第一天上午,嚴格按照上級部門要求,公布了各班收費標準;下午,組織了部分男教師到學區(qū)拖書。開學第二天,分發(fā)學生教材到各班。開學第三天,分發(fā)了足夠數(shù)量的本子到各班。開學第四天上午,買回小科教案、水筆、固體膠等辦公用品,并及時分發(fā)到教師手中。與此同時,還買回了小掃帚分發(fā)到各班和各辦公室。

二、校園綠化美化做到了井然有序

1、利用周末時間,男教師在校園門口綠化帶重新栽了樹,植了綠草。

2、運動場的兩棵老柳樹被兩棵更具觀賞價值的銀杏樹代替,土質(zhì)的主席臺打上了水泥地平,讓運動場的面貌煥然一新。

3、運動場外的大門兩邊各栽了4棵樟樹,這些樹同學們愛護得好,若干年后,運動場外的路將會成為林蔭大道。

4、學校為整修校園主體綠化帶也花了不少精力。在很大程度上,既美化的校園,又增強了環(huán)境的育人功能。

三、添置維修做到了雜而不亂

1、配合政教工作,學校購買了多個安全教育宣傳牌,為學生的安全教育提供了載體。

2、在學校大門口新安了一個攝像頭,進一步加強了對整個校園的監(jiān)控。

3、在學校大門口的道路上做好了安裝路燈的前期準備工作,這可以說是我們學校的形象工程。

4、對食堂和大禮堂的天面進行了防水處理,總面積達300平方米。對男廁所學生的小便池進行了加長處理,有效解決了學生解小便擁擠和相當部分的小便不能入池的難題。

5、對實驗室旁邊的水龍頭進行了多次更換,為學生用水提供了方便,減少了水資源的浪費。

6、加大了對教室多媒體設備的維修力度,一(2)的電腦更換了硬盤,更換了部分班級的鼠標和鍵盤,多個班級的電腦請維修師傅進行了去灰處理,保障了各班多媒體設備的正常運行。

7、對學校電線線路進行了多次維修,確保了學校的正常用電。

四、對有利于學校發(fā)展的項目做到了積極申報

這學期,學校申報了省共青團舉辦的希望廚房項目,如果能落實,可以爭取得到價值27000多元的廚房設備。除此以外,還有學校的周轉(zhuǎn)房項目;廚房、廁所、飲用水的改造項目;學校按總體規(guī)劃新建教學樓的項目等。

五、對食堂做到了嚴格管理

1、對學生打炒粉和米粉的秩序進行了經(jīng)常性地嚴格管理,有效地避免了學生排隊就餐擁擠的現(xiàn)象,增強了學生在食堂就餐的安全性。

2、加強了食堂內(nèi)部的管理,要求食堂工作人員搞好食堂衛(wèi)生,確保早餐用水的安全,提高早餐的質(zhì)量,并嚴格按照學校上報的就餐人數(shù),把早餐的數(shù)量準備充足。

六、工作反思

由于后勤事務繁雜,可能還有很多工作沒有做到位,有待于我們今后繼續(xù)努力。比如,各班多媒體在使用時,由于設備元件的老化,投影時的清晰度不高,各班教室北邊的第一個窗戶,學??梢园采洗昂?,通過擋光處理,提高多媒體設備在使用時的清晰度。

今后我們需要做的事還有很多,但是我們只要本著一顆全心全意為師生服務的心,埋頭苦干實干,一定會把后勤工作做得更好。

學校后勤工作述職報告【篇2】

繁忙而緊張的一學年即將過去,回顧一學年來,在學校領(lǐng)導的大力支持和帶領(lǐng)下,我按照學校確定的工作思路,以師生滿意為宗旨,立足本職,在平凡的后勤崗位上默默無聞地工作著。

學校的后勤工作千頭萬緒,作為后勤人員,我始終認為“把簡單的事情做好就是不簡單”。工作中認真對待每一件事,每當遇到繁雜瑣事,總是積極努力的去做,全身心的投入到工作中去,因為我是第一次擔任總務工作,對臺賬及賬目的管理都不熟悉,為了使自己更好地為師生服務,我一邊向有經(jīng)驗的同事虛心請教,努力學習和借鑒他們的工作經(jīng)驗,一邊嚴格要求自己,對出現(xiàn)的問題,自己能解決的就積極、穩(wěn)妥的給予解決,對自己不能解決的問題,積極向?qū)W校如實反映,爭取盡快的解決。我在學校后勤工作中能夠廉潔自律,物資采購堅持申請,權(quán)限審批,規(guī)范操作行為,嚴格履行職責,工作不推不拖,遇事辦事。

總務工作是為教育教學服務,牽涉人、事、物資、設備等各項綜合服務。一方面及時為教學工作提供設施設備、教學器材、辦公用品、良好的環(huán)境;另一方面,還要管好這些設施設備。一學年來我結(jié)合學校的實際情況,具體工作做到了如下:

1、協(xié)助總務副主任賴xx老師做好教師教學用品及學生學習用品的采購和分發(fā)工作。開學初,教學參考書、備課本、筆記本等教學用品和學生的課本、簿冊及衛(wèi)生用具,按時無誤地發(fā)到每個班級和師生手中,保證教育教學工作順利開展。

2、做好后勤保障工作。全力以赴為學校開展公開課、各項競賽、興趣小組等活動做好優(yōu)質(zhì)服務,保證各類活動正常有序進行。

3、我校是全縣辦學規(guī)模最大的學校,共有64個班級,有的校舍比較破舊,學校中需要小修小補的事情可以說天天都在發(fā)生,我力所能及地加以處理好,本著節(jié)約的原則,經(jīng)常利用休息時間,自己動手做些小修理,如:門窗、門鎖、書柜的門、日光燈、水龍頭更換等,給學校節(jié)約開支。

4、加強了后勤管理,完善了各項后勤管理制度并落實到位。

5、積極做好了校園環(huán)境衛(wèi)生保潔工作,加大了預防流行性疾病的宣傳力度,培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生行為習慣,及時監(jiān)控師生的健康情況,杜絕校園傳染病的發(fā)生和傳播。

6、完善了學校安全保衛(wèi)規(guī)章制度,提高了師生安全防范意識“以防為主,防消結(jié)合”,管理好學校大門等學校各項設施,為師生提供了一個良好、安全的學習和工作環(huán)境。

7、加強了學校各專用教室和教學用具的管理。加強了電腦設備的維護和管理,并落實專人負責資料的保管。

8、加強了校園綠化的管理,保證了花草樹木的正常生長,美化校園,綠化校園,為師生提供了良好的教育教學環(huán)境。

由于本人水平有限,對后勤管理還不夠精通,辦事能力不夠強,思路不夠靈活,還存在著一些依賴心理,很多事情做得還不盡人意。希望領(lǐng)導和廣大教師能在今后的工作中幫助我,督促我,使我在工作中少走彎路。我也將認真學習先進的管理方法,適應當前教育發(fā)展的新形勢,為了學生,為了學校,我將不斷努力,使我校的后勤工作做得更好。

學校后勤工作述職報告【篇3】

回顧這一學期,自己的教學工作順利完成,分管工作在全體老師們的積極努力下勝利完成,現(xiàn)將一學期來的分管工作總結(jié)如下:

一、安全做保障。

全校師生高度重視安全工作,本學期,學校重點加強了師生的安全、法制教育,重點加強對學生的安全、法制教育。堅持集中教育、校內(nèi)教育與校外輔導相結(jié)合,通過班會、國旗下講話、板報、觀看安全教育光盤、法制教育專題講座、逃生演練、《致家長的一封信》等一系列活動,宣傳安全和法律知識,增強學生的法制觀念和安全防范意識。

1、建立安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導責任制和責任追究制。由學校校長負責,將安全保衛(wèi)工作列入各有關(guān)處室的目標考核內(nèi)容,并進行嚴格考核,嚴格執(zhí)行責任追究制度,對造成重大安全事故的,要嚴肅追究有關(guān)領(lǐng)導及直接責任人的責任。

2、繼續(xù)樹立“安全第一,預防為主”的思想,層層落實責任。與全體教師簽訂《安全責任狀》,明確各自的職責。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內(nèi)容,實行一票否決制度。貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人。

3、為保證師生的人生安全,確實提高安全的防范意識和自救自護的能力,把安全責任意識貫穿于日常教育教學活動中,組織全體師生緊急疏散安全演練,以提高師生自我保護意識,學會自我保護方法。

4、根據(jù)區(qū)教育局的安全工作安排,開展定期與不定期的安全大排查,發(fā)現(xiàn)問題及時進行上報、及時進行整改,狠抓日常安全教育管理。

5、加強門衛(wèi)培訓與管理,嚴格門禁制度,要求門衛(wèi)人員做好出入登記。

二、總務做后盾。

總務后勤一貫堅持為教育教學服務,為師生生活服務,本學期,學校后勤人員能積極為全體師生服務,努力提升服務質(zhì)量。

1、開學前一周做好新學期課本、教師用書領(lǐng)取分發(fā)工作,使其課前到位,并積極補充缺書、退還多余課本。尤其要做好轉(zhuǎn)進學生的課本配齊工作。

2、抓好各功能室專用教室及校產(chǎn)管理監(jiān)督、檢查工作,做好校產(chǎn)登記,做到帳實相符,管理使用有方。

3、加強校園巡視,對發(fā)現(xiàn)有安全隱患的校舍、建筑物、體育器材、水、電設施等作及時徹底的維修、排除。

4、積極做好傳染病的預防工作,增強全體教師傳染病的防止意識,做好學生的缺勤登記追訪。

5、加強對水、電等資源能源消耗的數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作。

學校后勤工作述職報告【篇4】

一、思想上

我很明確的知道后勤工作對于我們學校的重要性,后勤工作的順利進行和完成是學校開展其它工作的基礎(chǔ)和保障,只有后勤工作做得好,學校的其它工作才能夠順利的進行。雖然在工作中會感覺到疲憊,但我也能夠堅持著為了完成自己的工作而努力,為了學校的教育事業(yè)做出自己的貢獻。后勤的工作雖然并不會直接對學生的學習造成影響,但沒有做好的話影響是一定存在的。在工作中自己一直都保持著嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,確保在工作中自己不會出現(xiàn)錯誤。

二、工作上

今年后勤部的工作在自己和其它同事的努力和配合下,是很順利的完成了的,在這一年的工作中我們也沒有出現(xiàn)任何的失誤,確保了學校工作的正常進行。在工作的過程中我是一直都非常的用心的,我會努力的把自己的工作做到最好,一再的確認這個工作沒有任何問題了之后我才會結(jié)束這一個工作,所以才保證了自己全年無錯。我能夠做到聽從領(lǐng)導的吩咐做事,不會自己擅自做主,在領(lǐng)導安排了工作之后我會立即的去完成,絕對不會拖時間。我認為自己在工作上是有著很好的表現(xiàn)的。

三、紀律上

這一年自己是嚴格的遵守了學校的相關(guān)規(guī)章制度的,絕對沒有做過一件違反紀律的事情,我熟記學校相關(guān)的規(guī)定,用規(guī)定來規(guī)范和管理自己的行為舉止。今年自己是沒有遲到過一次的,也不會在上班時間無故曠工或者在領(lǐng)導需要的時候找不到人,這樣的事情是絕對不會發(fā)生在我的身上的??傊@一年自己是很好的完成了工作的,同時也做到了遵守紀律。

新一年的工作馬上就要開始了,自己在這一年是一定會保持今年這樣的工作狀態(tài),讓自己能夠做好新的一年的工作,保證學校的工作能夠順利的進行。同時我也希望自己在明年的工作中能夠有一些進步,所以我會在明年多去學習和反思,讓自己能夠有進步。

學校后勤工作述職報告【篇5】

學校后勤維修工年終工作總結(jié)

一、工作回顧

在過去一年中,我們學校的后勤維修工們,經(jīng)歷了許多事情。在這段時間里,我們始終堅持以服務學校和服務師生為己任,積極開展各項工作,不斷提升自身維修技能和服務水平。具體而言,我們的工作內(nèi)容主要包括以下幾個方面:

1. 日常維修

學校擁有大量的房屋、設備、器具等,這些都需要我們后勤維修工進行保養(yǎng)和維修。在過去的一年中,我們主要進行了以下維修工作:

(1)校內(nèi)配電線路的安裝和維護;

(2)學校的衛(wèi)生間設施的檢查和修繕;

(3)教育設施和設備的維護和保養(yǎng)。

2. 應急維修

在學校日常運營中,難免會出現(xiàn)各種突發(fā)事件,例如水管爆裂、電器故障、電梯卡人等,這時就需要我們后勤維修工緊急出動進行維修。在過去的一年中,我們應對了眾多應急維修事件,完成了及時、準確、高效的維修工作。

3. 設備更新和安裝

為了確保學校設備的正常運行和教育設備的更新?lián)Q代,我們的后勤維修工也需要參與設備更新和安裝工作。在過去一年中,我們設計、安裝并且調(diào)試了大量的科技教育設施,例如實驗室設備、多媒體教學設備、計算機設備等,為學校提供了先進的教育設施。

二、工作亮點

在過去的工作中,我們的大力推進提升服務性工作并以最佳的服務態(tài)度、最優(yōu)質(zhì)的維修技術(shù)和最高效的工作效率受到學校領(lǐng)導和師生們的一致好評。具體亮點如下:

1. 精細化管理

在我們的維修工作中,我們注重精細化管理。對于每一項工作,我們會制定詳細的計劃方案,并在維修工作中全程跟進。同時,我們也注重學校的反饋,及時更新和完善工作方案。通過這樣的方式,我們可以不斷完善自己的工作流程,并且最大化地提升工作效率。

2. 高效率服務

我們的后勤維修工延續(xù)了高效服務的優(yōu)良傳統(tǒng)。在每一項工作中,我們都要以最快的速度,最優(yōu)質(zhì)的服務水平為學校、為師生們提供幫助。憑著第一時間到崗、全程為民心的服務態(tài)度,我們的后勤維修工幾乎得到了學校所有師生的好評。

3. 安全保障

在我們的工作中,我們始終堅持以安全為中心的理念,將保障學校工作和學生生命財產(chǎn)安全置于首位。無論是日常維修還是應急維修,我們都要非常注重維修過程的安全,確保教學環(huán)境的安全穩(wěn)定和師生們的生命財產(chǎn)安全。

三、工作不足和改進方案

1. 工作不足

雖然我們的后勤維修工作得到了師生們的高度評價,但是我們也意識到,我們在工作中還有很多不足之處。具體而言,我們的不足有所依賴、依靠不足、維修水平有待提高等方面。我們的維修工作也存在未及時排除潛在的安全隱患、服務意識和服務技能不足的問題等等。

2. 改進和提升方案

為了提升我們的維修工作水平,我們將增強自身維修技術(shù)、提升服務意識、不斷學習新的知識、掌握先進的維修技能作為重要的方案。同時我們會為學校和師生們提供優(yōu)質(zhì)的后勤維修服務,爭創(chuàng)市優(yōu)質(zhì)服務品牌。我們會通過各種方式進行優(yōu)化、提升、完善以及創(chuàng)新,更好地推動后勤維修工作的發(fā)展,為師生們完美的教學環(huán)境和最佳的教學體驗服務??偟膩碚f,我們會更加努力,做出成績和貢獻,為學校注入新的活力和生命。

學校后勤工作述職報告【篇6】

一、制定教室管理制度

沒有規(guī)矩不成方圓,賠償制度可以調(diào)動班主任愛護本班公物的積極性。這個制度是經(jīng)過領(lǐng)導研究教師大會宣布的,并且每個班主任發(fā)一份教室管理制度。針對教室中損壞的物品做了一定的賠償價格,即教室窗戶玻璃一塊15元,門玻璃每塊10元、凳子散架30元,桌子損壞120元,其他情況均按教室管理制度執(zhí)行或視損壞程度酌情處理。

二、桌椅統(tǒng)計及其他檢查

開學初等轉(zhuǎn)學工作完畢后,對各班桌椅統(tǒng)一登記,將桌椅面、腿、稱的損壞情況即幾張桌子面有損壞、幾個凳子面、腿斷裂、缺稱認真進行統(tǒng)計。

學期中,班內(nèi)出現(xiàn)桌椅玻璃有損壞的,先查其原因。找到損壞人的讓其賠償,找不到責任人,讓班內(nèi)全體學生分攤。期末再進行核對,并和期初登記的情況對比,看比原來登記的有無增加,如果增加了,則按賠償制度執(zhí)行。這樣以來,好多班主任發(fā)現(xiàn)本斑的桌椅有松動的及時采取維修或讓學生提到總務處進行用膠粘、用釘子釘、或用鐵絲擰緊等一系列措施,以延長物品的壽命,提高它的使用率。把平時檢查進行累計:如上體育課、微機課、大課間或光線比較充足的情況下開燈、或放學后門窗、電燈、電扇未關(guān)、門未鎖,都做好記錄,和年終評比先進班集體進行掛鉤。

三、維修工作:

暑假前對搬家一事進行籌劃,督促趙欣、章建盡快為校園騰出房子,對庫內(nèi)的物品進行清理、歸類,其他物品搬家時好對號入座。七月24日利用拆房工人將倉庫內(nèi)的物品全部搬清,次日又利用工地的車將從倉庫內(nèi)挑出的35套桌椅送到實驗小學。 26——28日將各班的桌子后檔板以及從倉庫內(nèi)挑出15張有利用價值的桌斗進行維修,為了節(jié)省資金,將原來從教室摘下玻璃鏡框的后檔板作為原材料。

據(jù)統(tǒng)計一年來共維修桌子60張,凳子25個,調(diào)整桌子20張、凳子50個,維修、更換電源插頭6個,電源插座10個,更換燈管20支,電扇5臺(電機燒壞換舊電扇綜合辦、儀器室、學前班、英語辦、五1班各1臺),三3斑新裝電扇2臺(舊電扇),新裝電燈5盞(學前班4盞,英語辦1盞)。和趙海一起維修電教室規(guī)道三次。李濤反映機房空調(diào)不制冷,立即找工人對機房、接待室、主控室4臺空調(diào)進行維修(加氟)。圖書室的暖氣片凍裂跑滿樓道水,立即找工人進修復。接操場西頭上水管,挖家屬院上水管并割斷堵住。送暖氣之前,先試水壓,為不影響學生上課,找工人利用休息日或晚上時間維修教室。

四、安全工作:

在幾年來的工作中,我愈來愈深刻地體會到“安全責任重于泰山”這句話的意義所在,總務處工作以及校園其他工作做得再好,如果出現(xiàn)了安全事故,便會前功盡棄,不僅傷害到師生的身心健康,也會使校園聲譽掃地。因此校園安全工作要常抓不懈。平時在校舍、消防、運動場地、體育器材、水電設施等方面進行了認真、徹底的檢查,發(fā)現(xiàn)問題能及時處理,防患于未然。

1、定期檢驗各專業(yè)教室的線路是否規(guī)范,“1211”型滅火器壓力是否達到規(guī)定的標準,期限是否超過規(guī)定的時間,經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)有8個過期的立即進行檢修。

2、更換實驗小學樓道閘刀,把本校大門口、熱水器、教學樓1——3層的閘刀全部更換成帶漏電的空氣開關(guān)。

3、操場邊上的桐樹枝下垂很低,很容易碰傷師生,要進行修剪。

4、在教學樓四樓東頭裝一個消防應急燈。

5、購三個“1211”型滅火箱放在教學樓各樓層。

6、在奧運安保期間,購蚊香、空調(diào)被、涼席、涼枕,同時購一盤電話線從教導處引到趙付海住處裝一部電話,供教師值夜班使用。

7、讓工人把五1班的鐵門進行維修,把五3班教室地面的電線槽用水泥抹平。

8、檢修樓道的聲控燈口或更換燈泡。

9、施工期間,經(jīng)常督促工人將路面、操場進行維修,并將建筑垃圾用護網(wǎng)圍住,嚴禁學生進入,以免發(fā)生安全事故。

五、學生考試用紙

貨比三家,要認真購買價格既便宜又能適應一體機工作的紙張。領(lǐng)用試卷紙一定要經(jīng)李校長批準后方可領(lǐng)取。同時還建立一個簡單的賬本,對各年級和校園辦公用去的紙張數(shù)量進行登記,期末認真核算,為教師辦點福利提供了便利條件。

六、購置辦公用品

購進的物品既經(jīng)濟又好用。教師領(lǐng)用辦公用品時,首先問清使用理由,方可簽字。打印紙嚴格遵守校園的規(guī)障制度,個人使用婉言拒絕。公用時,無論誰都必須將打印紙的規(guī)格、張數(shù)、用途、時間、領(lǐng)取人姓名寫好,方可領(lǐng)取。

嚴格執(zhí)行《政府采購法》,校園大宗、批量和專項教學設備的采購,列入校園預算計劃,經(jīng)校長審批后,報送文教體局、采購辦審批才能采購。

嚴格校產(chǎn)清查,把各辦公室和專業(yè)教室的固定資產(chǎn)進行清點,對須報廢的固定資產(chǎn)(486微機),經(jīng)校長審批,報財政局固定資產(chǎn)處審批,方可辦理資產(chǎn)注銷手續(xù)。

七、綠化美化:

定期為冬青澆水,定期修剪,發(fā)現(xiàn)有病蟲害及時噴灑農(nóng)藥。

八、存在問題:

1、作為總務主任工作作風還不夠扎實,“熱情服務、主動服務、耐心服務”的要求還不夠。

2、缺乏積極創(chuàng)造性地開展工作,處理問題時依賴心太強。

3、工作不夠深入,調(diào)查了解不夠。缺少與教師們的談心交流,對后勤服務工作中存在的問題了解太少。

九、今后努力方向:

管理出成績,管理出效益,管理出人才。在今后的校園管理中,一定更新觀念,強化管理,以精細化管理,使校園穩(wěn)步前進。

1、加強責任意識和管理意識,抓好后勤管理工作。兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作,履行好自己的職責,積極地開展工作,率先垂范。

2、加強后勤制度的管理,明確管理責任。與各班主任和專業(yè)教師簽訂財產(chǎn)使用保管責任書,做好督導檢查和財產(chǎn)維修工作,真抓實干,使校園的財產(chǎn)管理制度化。

3、改變工作作風,提高服務意識,全心全意為廣大師生服務。深入到教職工當中去,及時與他們溝通,廣泛征求意見,凡是教師提出的合理化服務要求,努力做好、做實。

4、認真、及時地維護、檢修好校園的各項設施。保證全校各室設施能正常使用,在不影響正常教學工作的前提下,努力做到維修主動、及時、有效。

一個學年匆匆而過,我校后勤工作,遵循校園總體工作思路和后勤工作計劃,以提供良好的物質(zhì)條件和優(yōu)質(zhì)的教育教學環(huán)境為重點,在工作中堅持以“服務”為宗旨,強化后勤工作人員素質(zhì),提高辦事的實效性。我們遵循校園總體工作思路,圍繞教育教學這個中心制訂了后勤工作計劃,避免后勤保障缺位而影響教學工作?,F(xiàn)總結(jié)如下:

1、努力改善教學環(huán)境和學習環(huán)境。今年所有辦公室,教室全部安裝了通風式拉窗,再次粉刷了墻壁,平整了地面。

2、維修及時、服務到位。凡是影響到教學工作的事都及時處理,今年維修、更換燈管13次,更換閥門水嘴共6只。零星維修服務21次

3、配合政教、教務開展工作,基本做到一線問題需要后勤協(xié)作的,我們都是隨叫隨到,力爭做到解決問題快、不留尾巴。

4、加強文印工作的管理,解決了文印工作中的薄弱環(huán)節(jié),服務及時到位。

5、加強了倉庫的分類管理,使后勤管理工作更加集中、規(guī)范。

6、今年,后勤管理繼續(xù)執(zhí)行了《物品采購申請審批制度》、《物品領(lǐng)用保管的有關(guān)規(guī)定》、《維修申報制度》,有效地規(guī)范了校園的后勤管理工作。

7、為了加強校園管理,我們還制訂了《校園安全管理規(guī)定》、《校園安全緊急預案》、《校園安全防火制度》,從而保障校園安全,杜絕了安全隱患。

8、今年對校園資產(chǎn)進行了一次摸底清查,所有資產(chǎn)全部登記、建帳,管理日趨完善。

9、加強管理,開源節(jié)流。

資金是校園的命脈。按照校長要求,校園后勤工作要有主動性、前瞻性、服務性、科學性、全局性。校園財會部門嚴格履行規(guī)章制度,積極開源節(jié)流、勤儉持家。做好收支有計劃、有審批、有手續(xù)。

10、加強紙張和辦公耗材的管理,實行由主管審批復印和油印的業(yè)務,并負責紙張的管理,使紙張消耗大幅降低。YJS21.Com

11、頒布執(zhí)行《公物損壞賠償制度》,使人為損壞公物現(xiàn)象得到有效扼制。

綜上工作,得益于領(lǐng)導指揮有方、各部門協(xié)同配合,使后勤工作基本上做到了使人信賴,效率讓人贊許,態(tài)度令人滿意。

學校后勤工作述職報告【篇7】

一、立足本職,服務一線

年初我們遵循學??傮w工作思路,圍繞教育教學這個中心制訂了后勤工作計劃,避免后勤保障缺位而影響教學工作。

1、改善教學環(huán)境和學習環(huán)境。今年所有辦公室,教室全部安裝了空調(diào)設備。目前學??照{(diào)數(shù)量已達x臺,共xx千瓦

2、維修及時、服務到位。凡是影響到教學工作的事都及時處理,今年維修、更換燈管80余次,更換閥門水嘴共18只。零星維修服務115次。

3、配合政教、教務開展工作,基本做到一線問題需要后勤協(xié)作的,我們都是隨叫隨到,力爭做到解決問題快、不留尾巴。

4、加強文印工作的管理,解決了文印工作中的薄弱環(huán)節(jié),服務及時到位。

5、新建后勤倉庫150平米,使后勤管理工作更加集中、規(guī)范。

二、整章建制,規(guī)范管理

后勤工作是學校的基礎(chǔ)工作,后勤工作的管理直接影響到學校的全面管理。今年,后勤管理繼續(xù)執(zhí)行了《物品采購申請審批制度》、《物品領(lǐng)用保管的有關(guān)規(guī)定》、《維修申報制度》,有效地規(guī)范了學校的后勤管理工作。

為了加強校園管理,我們還制訂了《校園安全管理規(guī)定》、《校園安全緊急預案》、《校園安全防火制度》,從而保障校園安全,杜絕了安全隱患。

今年對學校資產(chǎn)進行了一次摸底清查,所有資產(chǎn)全部登記、建帳,管理日趨完善。

三、加強管理,開源節(jié)流

資金是學校的命脈。按照校長要求,學校后勤工作要有主動性、前瞻性、服務性、科學性、全局性。學校財會部門嚴格履行規(guī)章制度,積極開源節(jié)流、勤儉持家。做好收支有計劃、有審批、有手續(xù)。

1、做到“物資采購要批”的審批制度,學校各部門所需的教學物資均由部門提出申請、主管領(lǐng)導審批、后勤統(tǒng)一采購,避免了過去誰需就買的無序狀況。

2、實行“物品發(fā)放按需”的管理制度,改變過去按人頭配備辦公用品的不合理現(xiàn)象,有效地節(jié)約了辦公用的開支。

3、加強紙張和辦公耗材的管理,實行由主管審批復印和油印的業(yè)務,并負責紙張的管理,使紙張消耗大幅降低。

4、頒布執(zhí)行《公物損壞賠償制度》,使人為損壞公物現(xiàn)象得到有效扼制。

綜上工作,得益于領(lǐng)導指揮有方、各部門協(xié)同配合,使后勤工作基本上做到了使人信賴,效率讓人贊許,態(tài)度令人滿意。

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后勤工作述職報告8篇


經(jīng)驗告訴我們,成功是留給有準備的人。當一次工作學習即將開始時,我們通常會提前查閱一些資料。資料的定義比較廣,可以指生活學習資料。有了資料,這樣接下來工作才會更上一層樓!你是不是在尋找一些可以用到的幼師資料呢?也許"后勤工作述職報告8篇"就是你要找的,相信一定會對你有所幫助。

后勤工作述職報告 篇1

按照校后勤集團及公司安排,本年度我主持馬區(qū)宿舍管理中心工作。一年來,在后勤集團以及公司的正確領(lǐng)導下,在各相關(guān)部門、院系以及兄弟單位的大力支持和配合下,團結(jié)帶著中心全體干部職工,以“服從領(lǐng)導、團結(jié)同事、扎實工作〞為準則,以優(yōu)質(zhì)高效效勞學生為努力方向,不斷增強安全意識、效勞意識,提高工作效率和效勞質(zhì)量,圓滿完成年度各項工作任務?,F(xiàn)從德、能、勤、績、廉五個方面將一年來的履職情況匯報如下:

一、思想道德方面——強化學習,提高認識,政治素質(zhì)和品德修養(yǎng)進一步提高

我始終堅持把終身學習作為立身之本、成事之基,積極參加各類理論學習,激發(fā)自己的政治責任感和發(fā)奮進取的精神,并堅持理論聯(lián)系實際,把學習的體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進工作的措施,切實提高管理工作的能力和水平,推動了中心各項工作的有效開展。

二、工作能力方面——刻苦鉆研,求真務實,業(yè)務工作能力進一步增強

新時期的宿舍管理工作面臨著新的形勢、新的變化,需要不斷提升自身業(yè)務工作能力和管理水平,才能適應形勢開展的需要。為此,我認真鉆研工作業(yè)務,不斷拓寬視野,擠時間學習與自身工作密切相關(guān)的各項規(guī)章制度和業(yè)務知識,增強適應新變化的能力。同時,作為一名管理者,加強了員工鼓勵約束、協(xié)調(diào)溝通藝術(shù)等管理知識的學習,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力等方面均有了很大的提高,促進了各工程標任務的.圓滿完成。

三、考勤紀律方面——愛崗敬業(yè),勤奮工作,帶頭遵守各項工作紀律制度

我一直把勤勉敬業(yè)作為對自己從業(yè)的起碼要求和實現(xiàn)人生價值的根本方法,總是以飽滿的激情對待各項工作任務,始終任勞任怨,盡職盡責,力求不辱使命、不負公司和同志們的重托。工作中,始終認真遵守公司制定的考勤、請休假等各項規(guī)章制度,堅持早上班、晚下班,堅守工作崗位,努力提高工作效率和工作質(zhì)量,保證了宿舍管理工作的正常開展,沒有無故遲到、早退、缺席、曠工的現(xiàn)象。

四、工作業(yè)績方面——盡職盡責,開拓創(chuàng)新,中心工作取得良好業(yè)績

一年來,團結(jié)中心全體同仁,按照工作目標,堅持求真務實的工作態(tài)度,加強協(xié)調(diào)配合,積極主開工作,保質(zhì)、保量完成了各項工作,到達了預期的效果。一是強化規(guī)章制度建設,標準職工管理。修訂了各項管理制度,落實崗位職責,強化內(nèi)部管理和鼓勵約束機制,推進管理工作管理創(chuàng)新,提高質(zhì)量意識,促使工作效率顯著提高。二是加強防火防盜,確保宿舍平安。加強了樓棟巡查,標準了人員進出登記管理,組織開展了宿舍違章用電清查,杜絕了平安漏洞。主動與學工部、馬房山派出所聯(lián)系,積極與學生、輔導員溝通,暢通信息,確保了各類突發(fā)事件迅速有效處置。組織中心工作人員學習消防知識,加強了宿舍防疫管理,宿舍管理平安有序。三是加強信息庫建設,標準學生住宿管理。加強了畢業(yè)生離校、學生宿舍調(diào)整搬遷期間值班巡查,并全面開展宿舍住宿人員清查,按集團要求按時建立了學生公寓信息庫,宿舍住宿管理標準有序。四是開展多樣活動,促進互動交流。開展了“學生之家〞效勞活動,安裝了樓頂鋼制曬衣架,張貼了平安圖示牌,對宿舍樓棟進行星級文明宿舍評比,中心職工中開展平安效勞質(zhì)量“崗位比拼〞等一系列活動,提升了平安效勞質(zhì)量。五是嚴格財務管理,標準收支經(jīng)費。嚴格經(jīng)費收支管理,按規(guī)定將學生住宿收入如實回籠上繳集團財務,并厲行節(jié)約,確保了財務管理標準有序。

五、廉潔自律方面——嚴于律己,無私奉獻,嚴格遵守廉潔自律各項規(guī)定

不斷增強廉潔自律意識,以身作則,嚴格遵守廉潔自律各項規(guī)定。一方面,帶頭遵守廉潔自律各項規(guī)定。處處事事嚴格要求自己,不搞,生活勤儉節(jié)約,不參加任何不健康和庸俗的娛樂活動,較好地維護了廉潔形象。另一方面,加強了對中心全體人員遵紀守法、廉潔自律情況的催促檢查,中心全體人員沒有違法違紀現(xiàn)象發(fā)生,真正做到了工作上不浮、管理上不松、效勞上不差,在公司及廣闊學生中樹立了良好形象。

一年了,在管理工作做到了制度嚴謹、操作標準、檢查有力、考核到位,但也存在一些缺乏。如忙于事務而疏忽了系統(tǒng)的政治理論和業(yè)務知識精深研究,有時工作催促檢查力度不夠,個別工作還不是做的很完善,有待今后進一步改良。在新的一年里,我將揚長避短,百尺竿頭,更進一步,一方面加強學習,進一步提高政治素養(yǎng),提升駕馭工作的能力;另一方面,進一步加強管理力度,強化執(zhí)行力,提升管理水平,為推進中心各項工作再上新臺階做出更多的成績,不辜負組織和公司的信任和期望。

后勤工作述職報告 篇2

尊敬的領(lǐng)導、各位教職工大家晚上好!

花開花謝,春去冬來。不知不覺間,在xx中學這片熱土上,我已辛勤耕耘了12個年頭。有人說,春風得意馬蹄疾,老牛拉車路艱辛。我是后者,但我沒有牛的風格偉大,吃得是草擠出的是奶,總是忍受著,默默地奉獻著偉大的身軀。然而我卻是肩挑重擔,默默前行,追尋著真誠為校的不變信念,在艱辛與執(zhí)著中一路走來。XX年,除了年齡增長1歲外,我分管的工作沒有變,肩負的責任沒有變,忙碌而充實的生活節(jié)奏沒有變,對生活的熱愛對工作的熱情沒有變,我依然是辛苦而欣慰、勞累而快樂,享受著默默奉獻的那份美好!下面我將一年來的工作向大家匯報,請審議。

一、重視學習,不斷提高自身修養(yǎng)

有理論才有水平,有水平才有實力。一年來,我始終堅持學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,自覺把它們作為自己的思想理論源泉,積極參加全校性的理論學習,始終把實踐xxxx作為自己行動的準則。

二、忘我工作,無怨無悔

作為分管后勤工作的工作者,身兼學校初二年級主管校級領(lǐng)導,雖說不上日理萬機,卻也是雜務纏身,千頭萬緒。一年來,為做好學校各項后勤保障工作,為抓好學校低壓電網(wǎng)改造工程、節(jié)能減排工作,為了迎接一個又一個檢查,總有做不完的工,忙不完的事。但我從未在校長面前討價還價,從未在職工面前怨天尤人,而是主動為校長排憂解難,為師生營造良好的學習生活工作環(huán)境,為學校發(fā)展保駕護航。

為搞好學校安全工作,我如履薄冰,腦中那根安全之弦時時都繃得緊緊的,時刻想著200多學生、20多職工的生命安全。我利用一切機會和各種方式方法對教職工和學生進行防火、防盜、防食物中毒以及用電等安全教育,組織實施了用電安全教育演練、消防安全教育活動,增強師生的安全防范意識;親自重新修訂了學校各種安全預案,制訂了《西池中學預防和處置突發(fā)事件工作預案》;除組織安全工作領(lǐng)導小組成員對校園進行安全檢查外,自己還經(jīng)常在校園內(nèi)巡查,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患;為了從根本上消除用電安全隱患,我和校長一起具體負責實施了學校低壓電網(wǎng)改造工程??傊荒曛?,我時刻關(guān)注著學校的安全與穩(wěn)定,確保了全校師生的平安,保證了學校不發(fā)生重大安全責任事故。雖然公務繁忙,但我時刻不忘自己教書育人的天職。作為初二年級的分管校級領(lǐng)導,為了保證學校XX年期末質(zhì)檢質(zhì)量不滑坡,我和主任一起團結(jié)和帶領(lǐng)年級的老師奮力備戰(zhàn),狠抓學風與紀律,每天起早摸黑積極參與年級的管理,組織召開了考前復習動員會、分別召開了學生座談會,激發(fā)師生的學習工作熱情,使整個年級形成了優(yōu)良的教風、學風和濃厚的備考氛圍。一年來,我深入教學第一線與教師們一起探討教學工作、課堂改革等問題,傾聽教師對學校教學工作的意見和建議。

三、廉潔奉公,真誠為校

作為具體分管學校后勤工作的校級領(lǐng)導,涉及的人、財、物相當多,特別是在大宗物品采購等方面,要和很多商家打交道,一不小心就會有失足的危險。因此,在平時我相當重視廉政理論的學習,常念緊箍咒,早打預防針,勤注防腐劑,工作中時刻提醒自己在其位而謀其政,要堂堂正正做人,坦坦蕩蕩做事,扎扎實實工作,兢兢業(yè)業(yè)從教,為學校的發(fā)展而真誠地做好自己的本職工作。

四、不足與問題

1.在學校安全工作上雖已盡心盡力,但還是出了點問題,作為分管學校安全工作的工作者,我難辭其咎。

2.多少年來無論做事,還是做人我都是敞開心扉,從不隱瞞自己的觀點。俗話說:一人難稱百人心,由于我分管的后勤工作涉及的事太雜、人員太廣,在工作中難免會對一些教職工關(guān)照不過來,甚至有所冒犯。在此也借這個機會對這些教職工說聲對不起了!

衣帶漸寬終不悔,為伊消得人憔悴,憑著對學校的熱愛,憑著對事業(yè)的忠心,對工作的忠誠,對師生的負責,一直以來我抱著再苦不能苦別人,再累自己先累的信念盡職盡責,盡心盡力,苦苦撐起學校后勤保障這塊比泰山還重的巨石,確保了學校平安、師生安全,確保了學校的穩(wěn)步發(fā)展。

謝謝!

后勤工作述職報告 篇3

各位指導、同志們:

大家好!

去年9月份,我受聘擔任先勤管理處副處長(擔任財務任務)一職,財務任務是一項剖析性、政策性較弱的任務,權(quán)益嚴酷。一年來,我堅持自動進修,一直以高度的任務熱忱和劇烈的任務權(quán)益感投入就任務中,自身思想政治素質(zhì)和業(yè)務任務水平不時得以提升;自動展開財務任務,正在學院黨政的準確指導下,正在學院各部門的支持下,有序停止了對學院經(jīng)濟活動的管理、核算和監(jiān)視,完美地完成了各項財務任務。下面,向自己作個簡明的匯報。

一、加弱進修、提升才干

主動參與時勢政治進修,關(guān)心國際外小事,關(guān)心高等學育開展趨向,不時提高自己的政治思想素質(zhì);自覺參與中層群眾培訓班進修,及時進修國度和盛市新出臺的相關(guān)財經(jīng)、財務方面的政策、法規(guī),不時提高自身業(yè)務水平,為勝任原職任務奠定了堅實的政治、業(yè)務基矗

二、提升修養(yǎng)、以德養(yǎng)廉

“常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心”。不時自警、自醒、自重、自律,自覺加弱黨性修養(yǎng)、提升政治品德和品德境地。

我出世正在泉港一個一般學員家庭,從小深受激進有益學育。父母不時地告誡我們要歪門邪道做人,高傲禮讓處事;家人倡議廉潔家風、支持追求廉潔人生,遵守黨紀政紀和國度法律法規(guī),老老實實做人、干潔凈凈干事成為生活習氣和言行準繩。

我和同事之間總是相互推讓、相互體諒、相互支持,盡量多進修他人的益處、多一些換位思索、多一些了解疑心、多一點嚴懲大度,把思想和舉措放就任務上,一心廉潔營私,一意隨眾合群,把自己的任務融入了學院學育事業(yè)之中,失掉了豐厚的人生體驗,正在任務崗位上失掉了主動的人生鍛煉。

三、忠于職守、行之有效

充合發(fā)揚財務的支持、帶動、保證作用,穩(wěn)固做好原職任務,主動效勞學院開展需求。

㈠仔細實行財務任務職責

效勞指導,發(fā)揚顧問與助手作用。力圖任務到位不越位,找準效勞指導的對接點,找準顧問與失職盡守的融合點,自動體會指導希圖,貼緊指導思緒,為指導經(jīng)濟絕策提求相關(guān)的音訊與依據(jù),做好學院財務任務的詳細管理者和實施絕策者。

管理部門,堅持人原理思唯才是用。仔細做好用野生作,崗位合作盡量分別人員特性特征與任務特性相諧和,用人所長,取長補欠;能嚴厲央求,熱忱地贊譽他們的才干,感謝他們的發(fā)明,促使財務任務人員正在鼓舞中不時提高、不時成才。

踐行制度,財務管理規(guī)范有序。以《學育部財政部關(guān)于“十一五”時期進一步加弱高等學校財務管理任務的若干見地》等為指點,不時推進規(guī)范各項支出做到有預算布置、有支出規(guī)范、有制度依據(jù);仔細貫徹落實黨委會、院長辦公會、行政會紀要,保證學院完成辦學目的,滿意學育學學開展的需求,保證了群眾職工各種工資福利、處合逐年提高;堅持增收節(jié)支,依法停止會計核算監(jiān)視絕算,有效促進學院各項事業(yè)安康、勝利開展。

㈡注重財務全程監(jiān)視任務

以財經(jīng)法規(guī)制度、外部管理制度為依據(jù),停止全程監(jiān)視。對財務收支、單位預算、經(jīng)濟計劃實施狀況以及實物、款項、原始憑證、會計憑證、財務演講等經(jīng)濟活動停止監(jiān)視,審核經(jīng)濟形式能否實正在合法、審批手續(xù)能否完全。手續(xù)不全,給予退回,央求補充、更正;違犯規(guī)則,給予抑止和矯正;抑止和矯正有效的,及時向單位指導人演講。

仔細協(xié)作政府機關(guān)的專項檢查,促進依法理財進程。協(xié)作市財政、審計、監(jiān)察部門對我院貫徹實施《財政違法行為處分處合條例》和《福建省財政監(jiān)視條例》、《展開政府推銷實施狀況專項檢查》的自查自糾、重點檢查任務,有力推進了相關(guān)財務政策正在我院貫徹實施,提升經(jīng)濟管理見地。

牽頭制定部格外部財務管理制度,嚴肅財經(jīng)紀律。起草并試行了《泉州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學院推銷任務流程(試行)》;院內(nèi)轉(zhuǎn)發(fā)下級財經(jīng)-文件,宣揚財經(jīng)法規(guī)、規(guī)范財經(jīng)行為、特地是私設“小金庫”、賬外賬以及無依據(jù)收費等效果的益?zhèn)裕尤跻婪ㄘ攧展芾硪姷亍绤枌嵤┱其N制度和招招標制度,推進推銷行為規(guī)范透明,確保推銷順序迷信嚴密。

后勤工作述職報告 篇4

尊敬的校領(lǐng)導、各位老師:

本人任現(xiàn)職以來,用心協(xié)助校長搞好學校工作,為學校的發(fā)展獻策獻計而不決策,著重指導并帶領(lǐng)總務處做好后勤服務工作,切實做到為教育教學服務,為師生生活服務,改善師生生活,督促財會、后勤人員管好校產(chǎn)、校具和各種財物,努力改善辦學條件和教學條件。

我校的后勤工作教育教學物品采購、基礎(chǔ)設施設備建設和物品的使用管理及維修。為此,我以這三項為中心,調(diào)動后勤的一切用心因素和現(xiàn)實力量,集中抓好,具體落實,現(xiàn)述職如下:

一、大宗購物

1、學校辦公用品采購:20xx年x月,學校到購買了體育、美術(shù)、音樂用品以及其他的常規(guī)用品,共計3萬余元。

2、校園電視臺等物品的采購:20xx年x月,學校后勤、工會等人員到昆明購買了攝像機、照相機、專用采訪話筒、錄音筆等電子產(chǎn)品和“六一”活動用品,共計x萬余元。

二、基礎(chǔ)設施

校安工程的廁所投入使用:含后續(xù)的水、電安裝,化糞池的配套建設,周圍環(huán)境的改造,以及臨時廁所的拆除、清理等。

1、彩色大屏、單色條屏后續(xù)使用狀況的監(jiān)督、信息的反饋以及經(jīng)費的'整體調(diào)控。

2、多媒體的使用:教室多媒體使用狀況的跟蹤,與供應商及時反饋產(chǎn)品信息,及時進行補充和完善。

大會議室的空調(diào)及音響設備的安裝:思考老師們在開會時氣溫備件不好,所以安了兩臺空調(diào)。同時,大會議室的音響已使用多年,效果較差,只好重新裝了一套。

3、教室、辦公室物品的使用管理:教室的桌凳、多媒體設備、門窗玻璃、衛(wèi)生潔具、用電設備等,每學年清交一次,每學期檢查核對一次;教師辦公室、功能室的辦公用品、借用物品每學期清查一冷飲做到人為損壞照價賠償,缺失的及時補上,使用狀況心中完全有數(shù)。

4、校園文化建設:學校主體文化有三塊鋼化玻璃宣傳欄和三塊大墻壁宣傳欄;師生活動文化宣傳欄有12塊,均為連體黑板;師生作品及榮譽均放在教室外及走廊的外墻上,并分類、按體系分布。

后勤工作述職報告 篇5

作為分管后勤工作的工作者,身兼學校初二年級主管校級領(lǐng)導,雖說不上日理萬機,卻也是雜務纏身,千頭萬緒。一年來,為做好學校各項后勤保障工作,為抓好學校低壓電網(wǎng)改造工程、節(jié)能減排工作,為了迎接一個又一個檢查,總有做不完的工,忙不完的事。但我從未在校長面前討價還價,從未在職工面前怨天尤人,而是主動為校長排憂解難,為師生營造良好的學習生活工作環(huán)境,為學校發(fā)展保駕護航。

為搞好學校安全工作,我如履薄冰,腦中那根安全之弦時時都繃得緊緊的,時刻想著200多學生、20多職工的生命安全。我利用一切機會和各種方式方法對教職工和學生進行防火、防盜、防食物中毒以及用電等安全教育,組織實施了用電安全教育演練、消防安全教育活動,增強師生的安全防范意識;親自重新修訂了學校各種安全預案,制訂了《西池中學預防和處置突發(fā)事件工作預案》;除組織安全工作領(lǐng)導小組成員對校園進行安全檢查外,自己還經(jīng)常在校園內(nèi)巡查,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患;為了從根本上消除用電安全隱患,我和校長一起具體負責實施了學校低壓電網(wǎng)改造工程??傊?,一年中,我時刻關(guān)注著學校的安全與穩(wěn)定,確保了全校師生的平安,保證了學校不發(fā)生重大安全責任事故。雖然公務繁忙,但我時刻不忘自己教書育人的天職。作為初二年級的分管校級領(lǐng)導,為了保證學校XX年期末質(zhì)檢質(zhì)量不滑坡,我和主任一起團結(jié)和帶領(lǐng)年級的老師奮力備戰(zhàn),狠抓學風與紀律,每天起早摸黑積極參與年級的管理,組織召開了考前復習動員會、分別召開了學生座談會,激發(fā)師生的學習工作熱情,使整個年級形成了優(yōu)良的教風、學風和濃厚的備考氛圍。一年來,我深入教學第一線與教師們一起探討教學工作、課堂改革等問題,傾聽教師對學校教學工作的意見和建議。

后勤工作述職報告 篇6

幼兒園后勤工作述職報告篇一首先,我想說,我是個幸運的人,有人給我關(guān)懷,有人給我?guī)椭腥私o我支持,有人送我溫暖,這些人就是你們,我的領(lǐng)導和同事們,今天我滿懷感恩的心,對你們表示我最真誠的感謝!

20xx年5月對我來說是人生路上的一個轉(zhuǎn)折,我被任命為幼兒園后勤主任,作為園長的助手,我肩挑著后勤的重擔,追尋著“認真做事,勤謹做人”的不變信念,帶著領(lǐng)導和全體教師的信任與期待,肩負的責任沒有變,忙碌而充實的生活節(jié)奏沒有變,對生活的熱愛對工作的熱情沒有變,我依然是辛苦而欣慰、勞累而快樂,享受著默默奉獻的那份美好!今年我又被任命為教學主任為了在前行的路上走得更穩(wěn)、更快,我在新的一年中做到。

一、求真務實、廉潔自律

重視理論聯(lián)系實際,緊跟時代步伐,與時俱進,在思想與行動上努力發(fā)揮先鋒模范作用,抵制各種不良侵蝕,增強抗腐防變能力。在工作中,我以身作則、實事求是,忠于職守,愛崗敬業(yè);在生活中,我與人為善,坦誠相待,以實際行動影響人,感染人,努力營造團結(jié)向上的工作氛圍,和同事們建立了深厚的感情和友誼,在思想、言論、行為等方面積極為同行起好的表率作用。

二、甘于奉獻,誠實敬業(yè)

后勤工作瑣碎而繁雜,沒有甘于奉獻,誠實敬業(yè)的精神,是難以勝任的。而教學工作在原有的基礎(chǔ)上需要更新思想,開闊思路,打造品牌。因此,我們積極樹立責任意識,發(fā)揚高度負責的.精神,自覺做到標準上求高,措施上求嚴,工作上求實,盡心盡力,盡職盡責,工作中雖然苦了一點,累了一點,但是幼兒和老師們的需要就是我工作的方向,為保教工作架橋鋪路、為教職工服務不僅是我服務于師生的承諾,更是一種責任。

今年有了新的奮斗目標。園長對我們有了更高的要求。就會有做不完的工,忙不完的事。但我有信心,有動力,我有一個很專業(yè)的主管領(lǐng)導,在她的帶領(lǐng)下,在艱難的工作也不怕。我們會讓領(lǐng)導滿意,做出好的成績。

三、轉(zhuǎn)變角色,不斷進步

我知道,作為一名管理者,從理論水平到實踐能力,從專業(yè)素養(yǎng)到業(yè)務技能,從廣博的知識面到良好的學習習慣和方法,都要不斷地充實和更新,以保持先進的思想和超前的意識。因此我非常注重自身素質(zhì)的全面提高,努力學習教學管理知識。我常常想,作為一名教學主任,一定要定位準確,做園長的助手,與同職攜手,做教師困難時的幫手,不是園長要我做什么,而是我能主動地為幼兒園做些什么。

光陰荏苒,不經(jīng)意間,一年的時光又在平凡和平靜中悄然逝去,沒有留下什么驕人的成績,沒有做出什么驚人的壯舉,更不敢說為之付出了多少,我的工作是平凡的,但卻是充實的;個人的力量是渺小的,可團隊的力量是巨大的,我相信:天道酬勤,憑著我的努力,憑著領(lǐng)導對我工作的悉心指導,憑著老師們對我工作的支持,憑著我們有一支優(yōu)秀的合作團隊,我會以此為動力,更加勤奮地工作,不斷學習,不斷進步!請大家看我的行動吧!

幼兒園后勤工作述職報告篇二花謝花開,春去冬來。不知不覺間,在幼兒教育這片熱土上,我又度過了一個年頭。雖然我分管的工作沒有變,肩負的責任沒有變,忙碌而充實的生活節(jié)奏沒有變,對生后的熱愛對工作的熱情沒有變,但我依然是辛苦而欣慰,勞累而快樂,享受著默默奉獻的那份美好!

后勤工作述職報告 篇7

20xx年很快又過去了,我園后勤工作,遵循本園總體工作思路和后勤工作計劃,以提供良好的物質(zhì)條件和優(yōu)質(zhì)的后勤服務為重點,在工作中始終堅持以“服務”為宗旨,強化后勤工作人員素質(zhì),提高辦事的實效性?,F(xiàn)總結(jié)如下:

一、 加強員工思想建設 ,強化責任意識

幼兒園后勤員工主要有:安全保衛(wèi)員、水電工、食堂炊事員、食堂管理員、采購員、保潔人員和司機等。這些員工的基本素質(zhì)高低會直接影響到后勤服務的質(zhì)量,也影響到幼兒園教育教學的質(zhì)量。英國學者福爾克在《漫談幼兒園管理》一書中所強調(diào)的:“管理本質(zhì)上就是人的間題,這一事實比任何看法都更為重要。”因此,加強隊伍建設,提高人的素質(zhì),重視管理中“人”的因素,是搞好幼兒園后勤管理的核心問題。具體來說有以下幾方面:

1.提高職業(yè)認識,堅持服務至上。后勤員工必須人人明確,后勤工作在幼兒園整個工作系統(tǒng)中的地位及其重要意義,認識到后勤管理一頭牽連著為教育教學和培養(yǎng)人才服務的重任,另一頭涉及的是師生吃、住、行、用等一些非常具體的事務。它的每一件事,哪怕很細小,都事關(guān)幼兒園工作全局,所謂“牽一發(fā)而動全身”。后勤員工必須糾正現(xiàn)有的對“服務”的錯誤觀念,即將服務看作是“侍候人”、低人一等的事,而必須視服務為自己的天職,一切為師生著想,一切為教育、教學第一線服務。

2.加強職業(yè)道德教育。后勤工作常常一年忙到頭,而意見和批評聲經(jīng)常會有的,因此,后勤員工必須具備較高的職業(yè)道德。我們提出了十六個字的方針:“默默奉獻,身先士卒,辦事公道,勤儉持家?!奔訌姾笄趩T工的政治理論學習、全方位提高后勤員工政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)的決定。本學期堅持每周召開一次全體員工(含臨時工)會議,進行一小時的集中學習,學習做到有組織、有計劃、有內(nèi)容。通過學習,統(tǒng)一思想認識,消除錯誤觀點,變原來的被動服務為主動服務。

3.強化業(yè)務素質(zhì)。傳統(tǒng)的后勤工作管理,是一種經(jīng)驗型、事務型的管理模式。無事無人問,有事下命令,后勤員工紀律松懈,工作效率低,服務質(zhì)量差,嚴重影響了幼兒園整體工作的推進。因此需要對后勤人員要強化業(yè)務素質(zhì)的培訓,但考慮到后勤員工層次復雜。所以,我對后勤員工業(yè)務素質(zhì)的要求不搞一刀切,而是根據(jù)不同的層次,提出不同的要求,運用各種不同的形式進行培訓強化,從而掌握現(xiàn)代管理手段,提高科學管理的水平。

二、人性管理

1.樹立全天候服務的意識

幼兒園后勤工作的主要特點便是工作時間上的不規(guī)律性,這是由后勤工作的性質(zhì)決定的,要使后勤員工樹立全天候服務的工作意識。

后勤工作,事情的發(fā)生隨機性強,出乎人們預料的事件多,如停水、停電、機器損壞等等,這就要求后勤工作員工,必須隨叫隨到,能夠及時迅速地處理突發(fā)事件,保障幼兒園其它工作的順利進行。

2.靈活安排時間

在時間上對員工的管理,要做到既堅持制度,又靈活對待,使后勤員工在工作時間上既不能流于隨意,又能做到堅守崗位,保證幼兒園工作的物質(zhì)供應及各項服務的到位。在時間的安排上,切忌把后勤員工困在自己的崗位上。如果一件事情只需要一個小時就能解決的,卻一定要一個人花一天的時間在這件事情上,必然要導致人力的浪費,并且導致工作的低效。對待后勤員工的管理必須要實行人性化管理,而不能生硬的采用管理規(guī)章。人的行為是由他的動機所推動的,而他的動機是以其需要為基礎(chǔ)的。這是心理學所揭示的一條規(guī)律。因此,要調(diào)動員工的工作積極性和對員工進行思想政治教育,都不能回避如何滿足員工個人需要的問題。

三、建立和完善各項管理制度,確保校園安全。

1、切實加強領(lǐng)導,幼兒園將繼續(xù)建立健全由園長為第一責任人的校園安全工作領(lǐng)導小組,園長為組長,后勤主任為副組長,組員由后勤教師、保健老師、年級組長和各條線負責人組成。形成園長直接領(lǐng)導,定期對全體教職工進行安全教育,增強教職工的責任感。本學期編寫了豐臺第一幼兒園《安全管理手冊》和《食堂管理手冊》兩本手冊,手冊詳細闡明了園所安全管理和食堂管理的重要性以及各種規(guī)章制度和應急預案,并全面整理了食堂和安全各領(lǐng)域需要記錄的各種表格,手冊的編寫對今后我園后勤規(guī)范化管理起到了促進作用。在本學期還組織全體教職工認真學習上級轉(zhuǎn)發(fā)的各種安全教育、安全檢查等文件,讓大家明確到安全工作和幼兒的飲食安全是人命關(guān)天的大事,安全工作人人有責,使教職工在思想上對安全工作高度重視,齊抓共管,為全園師生營造一個安全、安靜、和諧、健康的學習和工作環(huán)境。

2、加強安全管理,為了確保幼兒能夠生活在一個健康安全的環(huán)境中,我園堅持“安全第一、預防為主”的方針,制定和完善了安全工作的一系列規(guī)章制度和各種記錄表格,對幼兒園的值班巡視、門衛(wèi)管理等相關(guān)人員進行學習培訓,增強他們的工作使命感和責任感以及處置突發(fā)事件應急事件的應變能力,另外,規(guī)定保安人員每天至少二次進行校園安全檢查巡視并且有記錄,安全員每周進行一次全面的安全大檢查,對檢查出的問題和隱患、立刻報告第一責任人進行整改,規(guī)定一般問題不超過二十四小時,一時不能解決的問題,馬上組織力量,利用雙休日進行修復,徹底排除不安全因素,確保教育教學的正常開展 。

3、開展安全培訓活動,安全工作重于泰山,幼兒的安全防范一直是幼兒園工作的重點,為此進一步加強普及消防安全知識,切實加強幼兒園消防安全意識,提高全體師生對突發(fā)事件的應急能力,使幼兒從小具備消防安全意識,做到在發(fā)生火災時能臨危不亂、有序的、迅速的按照消防逃生路線安全疏散,確保生命安全。本學期組織各園老師進行了消防安全培訓,并組織剛?cè)肼毜男吕蠋熯M行了消防設備的使用培訓課,使全園教師在思想和技能上有了較大提高,使消防安全工作方面做到防范于未然。

四、后勤服務工作

(一)日常工作

1、以飽滿熱情的精神狀態(tài)迎接每日的工作。

2、監(jiān)督各班教室和保健醫(yī)晨檢情況,關(guān)注每個幼兒的身體情況。

3、檢查后勤人員上崗情況及時安排缺勤人員的工作任務。

4、檢查園舍、設備設施、消防器材、活動器械的安全,發(fā)現(xiàn)問題及時維修,確保師生安全。

5、檢查廚房衛(wèi)生情況。檢查飲食、飲水衛(wèi)生。

6、抓好廚房的營養(yǎng)衛(wèi)生監(jiān)督,做好食物檢驗。

7、檢查幼兒和教職工的伙食,定期傾聽家長、保教人員對后勤工作的意見,并及時改進。

8、定期檢查營養(yǎng)測算和食品用量,保證幼兒各種營養(yǎng)平衡,杜絕食物中毒,控制伙食費專款專用,做到科學配膳、合理開支。

9、有計劃的采購園內(nèi)設備、辦公用品、清潔用品等。

10、安全工作的檢查,經(jīng)常檢查大型玩具及電器等,及時改善、維修全園設備,消除不安全隱患。

11、做好幼兒園的園舍維修、水電供應、衛(wèi)生設施、倉庫管理等項工作。

12、接待家長,解決一些突發(fā)事情。

。。。。。。

(二)施工工作

今年我園增加了第六個園---西局園,從年初開始做了許多必要的準備工作,比如西局園項目裝修的項目立項、材料評審、項目的招投標以及某月-某月的裝修工作。東大街園進行了后勤人員辦公用房的增建、創(chuàng)意木工坊遮陽棚的增建、職工之家和水房的改造、臨建庫房的增建、幼兒沙坑游戲區(qū)改造、中心院地面的木地板鋪裝、餐廳大門休閑區(qū)改造、大班玩具房的改造;民族園進行了幼兒睡室粉刷、幼兒盥洗室和衛(wèi)生間的改造、餐廳走廊、多功能教室裝修、大門兩側(cè)的校園文化建設和圖使館裝修;豐益園進行了北操場的塑膠鋪裝、北操場消防管道的更換、一層食堂和二層餐廳的裝修以及所有教室門的換裝工作;順八園進行了所有幼兒衛(wèi)生間的裝修和外樓道的施工工作。

(三)接待工作

1、接待外來教師參觀學習。

2、接待了北京市幼兒園半日評優(yōu)活動。

3、接待北京市教委領(lǐng)導和區(qū)教委領(lǐng)導對我園安全檢查指導工作。

4、接待了挪威和新加坡同仁對我園的指導工作。

。。。。。。

(四)日常維修

1、每天上班,后勤相關(guān)人員都要對水電線路、熱水器和各班教室進行檢查,檢查其是否完好、暢通,有無損壞的開關(guān)、插頭及水管,對損壞的設施進行及時更換。對于分園,利用每天送貨的機會,有針對性地對分園報上來的維修項目進行維修,并且利用這個機會對分園進行走訪檢查。

2、做好后勤保障工作。今年我園的公開課、評優(yōu)課以及來我園參觀學習的外單位老師等接待活動較往年增加了許多,我后勤服務中心全力以赴,做好各項優(yōu)質(zhì)服務,保證各類活動正常有序進行。

3、做好幼兒園設施的維護工作。隨著幼兒園各種設備設施使用年限的增加需要小修小補的事情可以說天天都在發(fā)生,我們都能力所能及地加以處理好,后勤人員本著節(jié)約的原則,自己動手做些小修理,如:門窗、門鎖、電燈等,并做到隨叫隨到。

4、積極做好幼兒園綠化工作。加強幼兒園綠化的管理,保證了花草樹木的正常生長,美化校園,綠化校園,為師生提供了良好的教育教學環(huán)境。本學期分別給東大街園、豐益園、民族園和順八園栽種了各種苗木,如海棠樹、石榴樹、柿子樹、櫻桃樹,地上栽了月季花。使校園成為四季常青、瓜果累累、月月飄香的花園。另外,根據(jù)樹種不同,還分別做了樹牌,標明樹名。

(五)、創(chuàng)新工作

本學期為了進一步加強食堂用餐的調(diào)味、改善飯菜質(zhì)量、提高服務水平。食堂工作人員廣泛征求教師的意見,并及時查找解決存在的問題。為扎實提高飯菜質(zhì)量,解決教職工提出的存在問題,合理配餐、注重營養(yǎng)、講究健康,以家常飯為標準,根據(jù)季節(jié)、氣溫等外部條件及時調(diào)整食物結(jié)構(gòu),確保提供營養(yǎng)、衛(wèi)生的食品。在主食花樣上,各園食堂炊事員發(fā)動群眾,開動腦筋,再結(jié)合專業(yè)書籍的學習創(chuàng)作了20多種新的花樣,為我園幼兒提供了豐富多彩的食物。另外,本年度還組織了我園首屆炊事員晉級大賽,提高了炊事員的技能,以便更好地為師生服務。

五、存在問題及今后努力改進的方向

后勤管理,較于教育教學來說,零散、瑣碎的事務性事情明顯要多很多,這頭手邊事情還未完,那邊又有事情突現(xiàn)。只有不斷的調(diào)整自己心態(tài)、在問題中不斷的反思自己工作方式,尋求突破口,以求改變被動的工作局面,把工作質(zhì)量完成得更好。

1.重視員工的合理需要

美國的心理學家馬斯洛認為,人類的需要有五個層次構(gòu)成:生理需要——安全需要——歸屬和愛的需要——尊重的需要——自我實現(xiàn)的需要,需要遞次增高。根據(jù)需要層次論,我們首先關(guān)心員工的低層次需要,了解他們的家送生活,有難就幫,解決后顧之憂等等,努力做到“雪中送炭”。其次,重視開發(fā)員工的高級需要,例如開展一些集體活動,讓員工體會到集體的關(guān)心和尊重;采用民主參與的管理模式,提供員工充分施展才能的機會,使員工認識到自身的價值,從而實現(xiàn)自我。

人非草木,孰能無情。在工作中,我深深地體會到,只有不斷進行感情投資,根據(jù)條件積極主動地滿足員工的合理需要,才能極大地激發(fā)員工的工作積極性,發(fā)揚奉獻精神。這樣,再臟、再臭、再苦、再累的事,廣大員工也會努力地去完成。

2、努力提高自己思想意識

思想決定行動。在工作中,我總是會遇到一些難題。對待難題有兩種思想:一種是不怕難,想方設法解決問題,千方百計消滅問題,結(jié)果是圓滿完成任務;一種是面對難題,一籌莫展,選擇逃避,結(jié)果是問題依然存在,任務也不會完成。造成兩種結(jié)局不同的關(guān)鍵就是思想意識。有什么樣的思想意識,就有什么樣的工作效果。對待工作,要有一種“事業(yè)心”,不能抱著得過且過的心態(tài),要把工作當成事業(yè),而不是職業(yè)和謀生的手段。要強化執(zhí)行意識。同樣一件事,“要我做”和“我要做”兩種不同的意識,必然導致兩種截然不同的成效和結(jié)果,在提高執(zhí)行力建設方面,同樣存在著“要我執(zhí)行”和“我想執(zhí)行”兩種狀況,效果也會完全不一樣。今后要想認真完成組織工作,就應該樹立起執(zhí)行意識,營造有利于執(zhí)行的思想和工作氛圍。

3、今后發(fā)展方向

在今后的發(fā)展中,首先,還是要不斷完善各種制度,搞活用人機制,建立一支熱心為教學服務,熟悉業(yè)務,能動手實干,特別是具有高度食品衛(wèi)生安全意識、責任感和主人翁意識的后勤工作隊伍,使后勤工作成為幼兒園發(fā)展的堅強后盾。其次,不斷加強、完善后勤的規(guī)范化、精細化、數(shù)字化管理工作,務求把每個細節(jié)做好,把服務做到位,讓全園師生滿意。

以上為我本學期的后勤工作總結(jié),雖存著一定的工作成效,但仍然存在一些不足,我們將在今后的工作中,不斷加強學習,努力提高自身的修養(yǎng),把后勤保障工作做的更好、更扎實,使我園真正成為服務更規(guī)范、管理上臺階的幼兒園。

后勤工作述職報告 篇8

尊敬的領(lǐng)導、各位教職工:

大家好!

20____年即將過去,我在后勤這一平凡崗位上卻有著不平凡的收獲?;仡欉@一年的工作有苦也有甜,回顧一學期的工作真的是太多太多,每一件事都在我的腦海中劃過,每一個人都在我的面前浮現(xiàn)。現(xiàn)將我的工作向各位領(lǐng)導和各位老師作如下述職:

一、思想方面

堅持黨的正確方針路線,不斷提高自身的政治思想素質(zhì),樹立“以人為本”的教育思想,形成正確的人才觀、質(zhì)量觀。聽從上級安排,以服從命令作為天職。有強烈的責任感和敬業(yè)精神。不管何時何地,從事何種工作,我都保質(zhì)保量地完成。副職要定位準確,做正職的助手,與同職攜手,做教師困難時的幫手。及時把正職的意圖落實到各項工作之中,要從對工作、對正職負責的角度堅定不移地帶頭執(zhí)行。發(fā)揮好補臺作用。

二、工作職責

我主要分管學校后勤、安全、食堂等工作,這在別人看來是不足掛齒的,可我卻站在學校發(fā)展的前列,站在時代的高度,接受了這份光榮而又艱巨的任務。

學校安全工作關(guān)系到廣大師生員工的根本利益,關(guān)系到教育改革發(fā)展穩(wěn)定的大局,安全工作是我校工作中的重中之重,為搞好學校安全工作,我如履薄冰。腦中那根安全之弦時時繃得緊緊的,時刻想著師生的生命安全。由于工作的特殊性,我對自己的度量標準是高起點、嚴要求,力求做到最好。我認真學習,鉆研業(yè)務,要求別人做到的,自己先做到;要求別人學習的,自己先學習。時刻身體力行,率先垂范。我校迎接的各種檢查可以說是一個接一個,沒有做過這方面工作的人也許不知道,搞材料、文字工作,既勞神又傷腦。為做好這些迎檢準備工作,我加班加點,白天忙不過,晚上接著干,有時是利用周末加班完成,可我從未找人幫過忙,從未請人加過班,而是憑著對事業(yè)的忠心,對工作的忠誠,對師生的負責,埋頭苦干,抱著“再苦不得苦別人,再累自己先累”的信念盡職盡責,盡心盡力,苦苦撐起學校安全工作這面比泰山還重的巨石,確保了校園一方平安。得到了上級部門的充分肯定。

我認為作為領(lǐng)導一定要重心下移,起到表率作用,不把自己看的多么神圣,優(yōu)秀是逼出來的,智慧也是逼出來的。

三、后勤管理

1。做為后勤的管理者,我要求后勤人員團結(jié)合作,分工不分家,形成工作面前齊抓共管,補臺不拆臺,通氣不賭氣,齊心下活一盤棋。樹立“無功便是過”、“管理就是服務”的意識,在服務的過程中充分尊重教師、學生的人格,記人之善,忘人之過,肯定長處,寬容不足。重視人的主觀能動性,強調(diào)自我教育,自我完善。實施人性化管理,構(gòu)建和諧校園。

2、加強素質(zhì)教育,做到:以高尚的人格感染人,以文明的儀表影響人,以和藹的態(tài)度對待人,以博大的胸懷愛護人。

3、打造一支作風過硬,業(yè)務精湛的隊伍。發(fā)展后勤工作的服務社會化、管理規(guī)范化、校產(chǎn)電子化。建立健全后勤工作的各項規(guī)章制度,落實強化各項服務的過程管理。做到管理層層分工、職責明確、責任到位,確保后勤工作事事有人做、人人有事做。

成績的取得離不開校長的正確領(lǐng)導,離不開老師們的支持配合,雖然 我覺得我的工作是盡職盡責的,自己的工作層次和水平有了明顯的提高,崗位職責和各項指標完成的質(zhì)量有明顯的改善,分管工作各方面切實得到了加強。但也存在著缺點與不足,一是由于觀點不同,目標難達一致;二是服務意識和服務水平有待進一步提高;三是缺乏精細化管理。針對上述的問題,我有決心在今后的工作中逐步加以解決、提高。

作為后勤人員我們分外高興,因為我們是綠葉,我們實現(xiàn)了綠葉的價值,綠葉的價值就是讓花兒開的更艷,芬芳四溢。今天借此機會,主要是簡單總結(jié)一下自己工作,更重要的是表達一下我們?nèi)w后勤人員對大家的`感激之情,沒有你們的理解、支持我們的工作也不會那么出色。希望我們在各自的領(lǐng)域里,施展自己的才華,成就自己的夢想,教育盡自己一份微薄之力。也就是逢其時,恰其位,盡其才。你才會一生無悔。

學校后勤述職報告(簡短九篇)


光陰的迅速,一眨眼就過去了,回顧這段時間中有什么值得分享的成績呢?是時候靜下心來好好寫寫述職報告了。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么,下面是小編幫大家整理的學校后勤工作述職報告(精選9篇),僅供參考,大家一起來看看吧。

學校后勤述職報告 篇1

尊敬的領(lǐng)導、各位教職工:

大家晚上好!

花開花謝,春去冬來。不知不覺間,在xx中學這片熱土上,我已辛勤耕耘了12個年頭。有人說,春風得意馬蹄疾,老牛拉車路艱辛。我是后者,但我沒有牛的風格偉大,吃得是草擠出的是奶,總是忍受著,默默地奉獻著偉大的身軀。然而我卻是肩挑重擔,默默前行,追尋著“真誠為?!钡牟蛔冃拍?,在艱辛與執(zhí)著中路走來。XX年,除了年齡增長1歲外,我分管的工作沒有變,肩負的責任沒有變,忙碌而充實的生活節(jié)奏沒有變,對生活的熱愛對工作的熱情沒有變,我依然是辛苦而欣慰、勞累而快樂,享受著默默奉獻的那份美好!下面我將x年來的工作向大家匯報,請審議。

一、重視學習,不斷提高自身修養(yǎng)

有理論才有水平,有水平才有實力。x年來,我始終堅持學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,自覺把它們作為自己的思想理論源泉,積極參加全校性的理論學習,始終把實踐作為自己行動的準則。

二、忘我工作,無怨無悔

作為分管后勤工作的.工作者,身兼學校初二年級主管校級領(lǐng)導,雖說不上日理萬機,卻也是雜務纏身,千頭萬緒。x年來,為做好學校各項后勤保障工作,為抓好學校低壓電網(wǎng)改造工程、節(jié)能減排工作,為了迎接x個又x個檢查,總有做不完的工,忙不完的事。但我從未在校長面前討價還價,從未在職工面前怨天尤人,而是主動為校長排憂解難,為師生營造良好的學習生活工作環(huán)境,為學校發(fā)展保駕護航。

為搞好學校安全工作,我如履薄冰,腦中那根安全之弦時時都繃得緊緊的,時刻想著200多學生、20多職工的生命安全。我利用切機會和各種方式方法對教職工和學生進行防火、防盜、防食物中毒以及用電等安全教育,組織實施了用電安全教育演練、消防安全教育活動,增強師生的安全防范意識;親自重新修訂了學校各種安全預案,制訂了《西池中學預防和處置突發(fā)事件工作預案》;除組織安全工作領(lǐng)導小組成員對校園進行安全檢查外,自己還經(jīng)常在校園內(nèi)巡查,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患;為了從根本上消除用電安全隱患,我和校長起具體負責實施了學校低壓電網(wǎng)改造工程。總之,x年中,我時刻關(guān)注著學校的安全與穩(wěn)定,確保了全校師生的平安,保證了學校不發(fā)生重大安全責任事故。雖然公務繁忙,但我時刻不忘自己教書育人的天職。作為初二年級的分管校級領(lǐng)導,為了保證學校XX年期末質(zhì)檢質(zhì)量不滑坡,我和主任起團結(jié)和帶領(lǐng)年級的老師奮力備戰(zhàn),狠抓學風與紀律,每天起早摸黑積極參與年級的管理,組織召開了考前復習動員會、分別召開了學生座談會,激發(fā)師生的學習工作熱情,使整個年級形成了優(yōu)良的教風、學風和濃厚的備考氛圍。x年來,我深入教學第線與教師們起探討教學工作、課堂改革等問題,傾聽教師對學校教學工作的意見和建議。

三、廉潔奉公,真誠為校

作為具體分管學校后勤工作的校級領(lǐng)導,涉及的人、財、物相當多,特別是在大宗物品采購等方面,要和很多商家打交道,不小心就會有失足的危險。因此,在平時我相當重視廉政理論的學習,常念“緊箍咒”,早打“預防針”,勤注“防腐劑”,工作中時刻提醒自己在其位而謀其政,要堂堂正正做人,坦坦蕩蕩做事,扎扎實實工作,兢兢業(yè)業(yè)從教,為學校的發(fā)展而真誠地做好自己的本職工作。

四、不足與問題

1.在學校安全工作上雖已盡心盡力,但還是出了點問題,作為分管學校安全工作的工作者,我難辭其咎。

2.多少年來無論做事,還是做人我都是敞開心扉,從不隱瞞自己的觀點。俗話說:“x人難稱百人心”,由于我分管的后勤工作涉及的事太雜、人員太廣,在工作中難免會對些教職工關(guān)照不過來,甚至有所冒犯。在此也借這個機會對這些教職工說聲“對不起了”!

“衣帶漸寬終不悔,為伊消得人憔悴”,憑著對學校的熱愛,憑著對事業(yè)的忠心,對工作的忠誠,對師生的負責,直以來我抱著“再苦不能苦別人,再累自己先累”的信念盡職盡責,盡心盡力,苦苦撐起學校后勤保障這塊比泰山還重的巨石,確保了學校平安、師生安全,確保了學校的穩(wěn)步發(fā)展。

學校后勤述職報告 篇2

花開花謝,冬去春來。不知不覺間,在中學這片熱土上,我已辛勤12θ耕耘了個年頭有人說,春風得意馬蹄疾,老牛拉車路艱辛。我是后者,但我沒有牛的風格偉大,吃的是草擠出的是奶,總是忍受著,默默地奉獻著偉大的身軀。然而我卻是肩挑重擔,默默前行,追尋著“真誠為校”的1不變信念,在艱辛與執(zhí)著中一路走來。一年,除了年齡增長歲外,我分管的工作沒有變,肩負的責任沒有變,忙碌而充實的生活節(jié)奏沒有變,對生活的熱愛對工作的熱情沒有變,我依然是辛苦而欣慰、勞累而快樂,享受著默默奉獻的那份美好!下面我將一年來的工作向大家匯報,請審議。

一、重視學習,不斷提高自身修養(yǎng)

有理論才有水平,有水平才有實力°自覺把它們作為自己的思想理論源泉,積極參加全校性的理論學習,始終把實踐"”作為自己行動的準則。

二、忘我工作,無怨無悔

作為分管后勤工作的工作者,身兼學校初二年級主管校級領(lǐng)導,雖說不上日理萬機,卻也是雜務纏身,千頭萬緒。一年來,為做好學校各項后勤保障工作,為抓好學校低壓電網(wǎng)改造工程、節(jié)能減排工作,為了迎接一個又一個檢查,總有做不完的工,忙不完的事。但我從未在校長面前討價還價,從未在職工面前怨天尤人,而是主動為校長排憂解難,為師生營造良好的學習生活工作環(huán)境,為學校發(fā)展保駕護航。

為搞好學校安全工作,我如履薄冰,腦中那根安全之弦時時都繃得緊緊20020的,時刻想著多學生、多職工的生命安全。我利用一切機會和各種方式方法對教職工和學生進行防火、防盜、防食物中毒以及用電等安全教育,組織實施了用電安全教育演練、消防安全教育活動,增強師生的安全防范意識;親自重新修訂了學校各種安全預案,制訂了;除組織安全工作領(lǐng)導小組成員對校園進行安全檢查外,自己還經(jīng)常在校園內(nèi)巡查,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患;為了從根本上消除用電安全隱患,我和校長一起具體負責實施了學校低壓電網(wǎng)改造工程??傊?,一年中,我時刻關(guān)注著學校的安全與穩(wěn)定,確保了全校師生的平安,保證了學校不發(fā)生重大安全責任事故。雖然公務繁忙,但我時刻不忘自己教書育人的天職。作為初二年級的分管校級領(lǐng)導,為了保證學校一年期末質(zhì)檢質(zhì)量不滑坡,我和主任一起團結(jié)和帶領(lǐng)年級的老師奮力備戰(zhàn),狠抓學風與紀律,每天起早摸黑積極參與年級的.管理,組織召開了考前復習動員會、分別召開了學生座談會,激發(fā)師生的學習工作熱情,使整個年級形成了優(yōu)良的教風、學風和濃厚的備考氛圍。一年來,我深入教學第一線與教師們一起探討教學工作、課堂改革等問題,傾聽教師對學校教學工作的意見和建議。

三、廉潔奉公,真誠為校

作為具體分管學校后勤工作的校級領(lǐng)導,涉及的人、財、物相當多,特別是在大宗物品采購等方面,要和很多商家打交道,一不小心就會有失足的危險。因此,在平時我相當重視廉政理論的學習,常念“緊箍咒”,早打“預防針”,勤注“防腐劑”,工作中時刻提醒自己在其位而謀其政,要堂堂正正做人,坦坦蕩蕩做事,扎扎實實工作,兢兢業(yè)業(yè)從教,為學校的發(fā)展而真誠地做好自己的本職工作。

四、不足與問題

1、在學校安全工作上雖已盡心盡力,但還是出了點問題,作為分管學校安全工作的工作者,我難辭其咎。

2、多少年來無論做事,還是做人我都是敞開心扉,從不隱瞞自己的觀點。俗話說:“一人難稱百人心”,由于我分管的后勤工作涉及的事太雜、人員太廣,在工作中難免會對一些教職工關(guān)照不過來,甚至有所冒犯。在此也借這個機會對這些教職工說聲“對不起了”!

“衣帶漸寬終不悔,為伊消得人憔悴”,憑著對學校的熱愛,憑著對事業(yè)的忠心,對工作的忠誠,對師生的負責,一直以來我抱著“再苦不能苦別人,再累自己先累”的信念盡職盡責,盡心盡力,苦苦撐起學校后勤保障這塊比泰山還重的巨石,確保了學校平安、師生安全,確保了學校的穩(wěn)步發(fā)展。

謝謝!

學校后勤述職報告 篇3

一學年年,在緊張忙碌而又充實愉快中度過。在學校,我承擔著二年級數(shù)學教學的工作,同時又擔負著學校的后勤管理工作。教學上,我腳踏實地,兢兢業(yè)業(yè),努力完成教學各項任務,管理上,我經(jīng)歷了一個由知之不多、缺乏經(jīng)驗,到逐漸適應并能良好發(fā)揮管家作用的過程,真可謂有苦也有甜。后勤處工作以服務性為主,雖然復雜、繁瑣,但都是學校工作的'重要環(huán)節(jié),搞好后勤工作,是學校教學工作正常進行的條件。自從我擔任后勤主任以來,主要做了以下幾個方面的工作:

(1)修訂并完善了后勤處各項規(guī)章制度,并在實際工作中能努力貫徹、實施。

(2)根據(jù)日常教學、師生生活、設施設備維修等方面的需要,及時做好各種物資的發(fā)放、余缺調(diào)劑和可回收物資的回收工作。

(3)與相關(guān)人員認真、及時地維護、檢修好學校的各項設施、設備。保證全校各項設施、設備正常使用。

(4)學校安全工作能常抓不懈。平時配合安全處在消防、食品衛(wèi)生、運動場地、體育器材、水電設施等方面經(jīng)常進行了認真、徹底的檢查,發(fā)現(xiàn)問題能及時處理,防患于未然。

(5)綜合治理工作常抓不懈。學校安全關(guān)系到千家萬戶,

關(guān)系到社會穩(wěn)定,責任重于泰山,為此,堅持對消防、樓臺、燈線、水管、體育器材等設施進行嚴格檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,經(jīng)常性地對學生進行人身安全、社會交往、交通安全的教育,學校做到了安全事故零報告,

回望過去的一年,雖然做了許多工作,但離組織和人民的要求還有很大的距離。今后,我一定戒驕戒躁,揚長避短,以更飽滿的熱情投入到政協(xié)工作中去,在本職崗位上發(fā)揮自己應有的作用。

本人任現(xiàn)職以來,用心協(xié)助校長搞好學校工作,為學校的發(fā)展獻策獻計而不決策,著重指導并帶領(lǐng)總務處做好后勤服務工作,切實做到為教育教學服務,為師生生活服務,改善師生生活,督促財會、后勤人員管好校產(chǎn)、校具和各種財物,努力改善辦學條件和教學條件。

學校后勤述職報告 篇4

辭舊迎新,轉(zhuǎn)眼間20xx年的風風雨雨已成歷史,20xx年的明媚春光悄然而至。站在新年的起點上,盤點20xx,我的眼睛再一次被感動而濕潤,回眸20xx,歲月如歌,令人難忘。一年以來,我積極探索管理新模式,重實際、抓實事、求實效,在新學校建設中做了有益的嘗試,現(xiàn)述職如下:

一、堅持做好后勤常規(guī)工作

1、開學前及時采購辦公用品、教科書、衛(wèi)生工具等,準確及時地發(fā)放到每個班級,同時做好欠缺課本的補訂和舊課本的回收工作,確保教學第一線的教學用品及時發(fā)放到位和下學期課本的.循環(huán)使用,保證教學工作正常開展。

2、定期對學校的校舍、電路、電扇、電燈、開關(guān)、電腦、投影儀、白板、打印機、廣播系統(tǒng)、空調(diào)專用線定時器、音箱等電器進行安全檢查和維修,確保師生的生命安全。

3、及時維修門、窗、門鎖、鐘表、消防栓和水龍頭等學校設施,做到隨叫隨到,及時處理,保證學生正常上課,力爭為學校節(jié)省開支。

4、及時維修學校文化墻、版面、警示標語等文化設施,營造濃郁的文化氛圍。

5、及時清理樓頂雜物,疏通下水管道,總務處親力親為。

6、組織家長、教師到師院搬運學生桌凳,解決學校桌凳不足問題,改善學校辦學條件。

7、加強門衛(wèi)安全工作,對外來進出人員進行登記,認真執(zhí)行學校的門衛(wèi)安全工作制度。

8、做好電大、勞動局培訓中心在我??荚嚬ぷ?,為學校創(chuàng)收。

9、做好學校門面房、東北角小院對外租賃工作和管理工作,公開招標,為學校創(chuàng)收。

10、加大學校物品管理工作,制定管理制度,做好學校欠賬統(tǒng)計,理清財務手續(xù)。

二、加強校園綠化美化工作

優(yōu)美的環(huán)境能提高人的素質(zhì),努力創(chuàng)建優(yōu)美的校園環(huán)境,加強對校內(nèi)樹木、竹林、花草、水池、廁所的管理,努力創(chuàng)造良好的工作和育人環(huán)境,開學初,組織教師義務勞動,整理操場雜草雜物,x月組織后勤人員往學校沙坑運輸沙子,清理教學樓樓頂雜物和下水道疏通工作,x月份,組織后勤人員集中清理校園落葉,x月整理、封閉女生廁所,20xx年x月制定創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市復查工作方案,大力開展創(chuàng)衛(wèi)工作,進一步綠化美化了校園。

三、加強安全工作

1、實行安全工作項目化管理,制定各種安全工作制度和預案,制定安全責任清單,層層簽訂安全目標責任書,創(chuàng)造性地開展多種形式的安全教育活動和安全演練,如“消防安全第一課”、“安全月活動”、“安全隱患專項治理”等,確保師生安全,營造一個安全、和諧的校園環(huán)境。

2、每月進行一次安全疏散演練,精心策劃,認真組織,圓滿成功,使師生增強安全知識,掌握逃生技能。x月,學校榮獲20xx年xx市中小學幼兒園應急疏散演練比賽二等獎。

3、每月進行一次校園安全大排查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,消除隱患,確保校園安全。

4、積極做好學生傷害事故的協(xié)調(diào)賠償工作,及時與保險公司、家長溝通協(xié)調(diào),本學期共解決x起學生傷害事故。

5、調(diào)查學校轄區(qū)幼兒園校車情況,排查學生午托情況、校園周邊隱患情況,加大宣傳教育力度,確保學生安全,及時上報安全統(tǒng)計報表,完成上級布置的工作。

四、責任險工作

做好教師、學生校方責任險工作并及時上報,今年下學期參加責任險教師共xx名,學生共xx名,不讓一個師生漏報,維護師生利益。

五、廉政建設

我率先垂范,踐行廉潔自律的各項規(guī)定,嚴格遵守紀律,堅持民主集中制原則,在班子中,始終注意擺正自己的位置,自覺服從組織領(lǐng)導,顧全大局,切實做到了不錯位、不空位、不越位,自覺維護學校良好形象。堅持秉公辦事,我始終堅持按制度辦事,制度第一,校長第二,依法辦事,堅持不論親疏、不分貴賤、不徇私情,堅持按規(guī)定程序辦事,杜絕了以親疏、貴賤區(qū)分處理解決問題。

在學校中層干部選拔任用等問題上,能堅持德才標準,以發(fā)展論高低,從不夾雜個人主觀意志。同時敢于指出干部的缺點和不足,堅持潔身端行。在平時的工作和生活中,能認真貫徹落實上級廉政建設指示精神,盡量不參加不必要的應酬活動,堅決拒絕一切宴請,時刻把自己置身于群眾的監(jiān)督之下。精打細算為學校節(jié)約,在平時學校的各項開支中,我盡量做到精打細算,不浪費學校的一分錢。

展望20xx,我有決心、有信心,在教體局領(lǐng)導班子和原校長的引領(lǐng)下,在大家的共同努力下,xx市xx小學一定能在新學校建設中再創(chuàng)輝煌。

學校后勤述職報告 篇5

本學年負責學校后勤管理、房管、勤辦、安全、教師繼續(xù)教育以及三年級數(shù)學教學等工作。

按照慣例,每學期教師都是較學生提前一周到校的。教師到校的第一件事情是打掃學校衛(wèi)生,然后是校長回顧暑假期間的工作和預備周工作安排。今年暑假期間主要是對學校有危險隱患的圍墻進行了維修,宿舍樓一樓的外墻增貼了瓷磚以及一些零星的局部的修整。暑假值班本學期交給了兩位保安,他們工作認真負責,保持了學校在沒有學生在校時的清潔以及維護了學校的安全。我和校長、水電工對學校的安全進行了排查,有隱患和需要修理的地方及時排除和維修,確保學生在校的安全。

在預備周后勤完成了開學前勤和后勤必需采購的物品,打掃了生輔室、食堂、宿舍樓一帶以及各自辦公室的衛(wèi)生,并在張校長的帶領(lǐng)下修剪了綠化帶,整理了小操場。由于暑假宿舍樓一樓增貼了瓷磚,整個一樓的墻面都需要擦拭一遍,后勤人員又少,工作強度有點大,不過在大家共同的努力下,使學生第一天到校有了一個清潔的生活環(huán)境。后勤是為學校師生服務的,因此,在學生到校之前,食堂的物資準備,教師和學生的教、學用品都準時采購完畢。門衛(wèi)負責學校門前和值班室的衛(wèi)生,食堂人員負責食堂內(nèi)、飯廳的衛(wèi)生以及餐具的消毒。

開學時間學生陸續(xù)到校,上午教師檢查學生的暑假作業(yè)情況,下午各班班主任對學生進行安全教育并接待學生家長,了解學生在家的學習和生活情況。生活輔導教師安排好學生的住宿以及安排值日生、寢食負責人等工作,使學生能很快收心,進入學習狀態(tài)。

開學初,迎接了教育局領(lǐng)導對學校開學工作的檢查;食品藥品監(jiān)督局對學校食堂進行了檢查,雖然學校食堂比較簡陋,但干凈整潔,檢查的領(lǐng)導還是比較滿意的;區(qū)教師繼續(xù)教育中心對教師專業(yè)化發(fā)展報告冊、名師考核資料的收集、校本工作計劃以及相關(guān)資料進行了檢查;區(qū)體衛(wèi)站領(lǐng)導對學校安全工作、疾病防控等工作也進行了檢查。雖然工作頭緒多,事情繁雜,但是后勤人員都能擔起責任,做好自己的本職工作。

本學期增加了幾名智障新生,門衛(wèi)的保安同志很快熟悉了他們的情況,放學離校的時候加強管理,一定等家長來校才讓學生出校門,避免了學生獨自回家。每天打掃學校門前和值班室的衛(wèi)生,門前三包執(zhí)行到位,特別是中午和下午課外活動時間,保安都能在值班室外維護學生自由活動的紀律,避免傷害情況的發(fā)生。因此,門衛(wèi)保安的認真工作為我校構(gòu)建了第一道安全屏障。

食堂工作整體上良好,工作有條不紊。每天按時開飯,保證了學生能按時到班上課;注重個人衛(wèi)生,保持食堂墻面、地面的.清潔。

生輔工作已經(jīng)形成了比較完整的一套工作程序。首先,每天早晨起床后,按照各自的分工整理床鋪,打掃衛(wèi)生,擺放毛巾,洗口杯,鞋子等,寢室負責人進行檢查,中午離開寢室前也有寢室負責人檢查,保持寢室整天的清潔和整齊。同時生輔老師每天進行檢查評比,把評比結(jié)果寫在黑板上,學期結(jié)束作為評選先進個人的依據(jù)。每周星期三中午對飯廳進行沖洗,已經(jīng)成為習慣。對于年齡小的學生,指定有幫帶對象,這樣任務到人,既培養(yǎng)了學生愛勞動的習慣,也培養(yǎng)了學生的責任意識。在生輔教師專職以后,責任意識得到了加強。不過,有的智障學生情緒不穩(wěn)定,時常會擾亂寢室的正常秩序,生輔老師需傾注的精力關(guān)注他們。學生離開生活區(qū)以后,做好帶領(lǐng)各寢室負責人對寢室進行檢查評比工作,相互取長補短,共同進步。特別是春天,關(guān)注學生的身體健康,及時與班主任和家長溝通,為學生的學習生活提供良好的服務。

學校后勤述職報告 篇6

本學期,總務處在李飛校長領(lǐng)導的關(guān)心支持下,在堅持以“后勤保障,物盡其用,杜絕浪費,教學所需,文明高效”的服務原則下,以“后勤不后,服務為本并育人,開拓創(chuàng)新,勤儉節(jié)約”為宗旨,轉(zhuǎn)變思想觀念,銳意改革創(chuàng)新,加強后勤管理,強化服務意識,堅決做好后勤保障,盡力謀取綜合效益,扎實穩(wěn)妥地推進了各項工作的進程,取得了較為突出的成績。為下年度年更好的做好服務,現(xiàn)做出總結(jié)如下:

一、抓好綜合管理 為學校的發(fā)展做好后勤保障

后勤工作必須服務于學校大局和各項教育教學中心工作,因此我們后勤各部門的工作人員都能從學校整體工作出發(fā),認真傾聽每條合理化建議,主動配合其他領(lǐng)導做好學校的各項工作。學校后勤綜合管理的好壞,反映在學校財務工作、校產(chǎn)管理、等諸多方面。這些工作細致到位才能保障學校各項工作順利進行。財會管理方面:嚴把財務制度關(guān),從學校大局出發(fā),千方百計增收節(jié)資,避免浪費。在資金問題上可花可不花的錢堅決不花,非花不可的錢盡量少花,采購物品貨比三家,為學校節(jié)約每一分錢。在校產(chǎn)管理上,做到工作細心,認真負責。為了減輕一線教師的工作強度,開學初克服人員少事務多的問題,精心策劃,合理安排工作,從辦公室、教室的安排,到辦公桌、學生課桌的排放,及辦公用品的分發(fā),安排和安裝,加班加點做好,為按時開學提供了保障。

二、注重學習優(yōu)化了隊伍建設

堅持每周一后勤的思想反思,及時安排學習職業(yè)道德等方面的規(guī)范要求;進行個人工作述職及下周工作安排;同時研討工作中的問題,集思廣益,采取最佳的解決方案,大大提高了工作效率。針對問題,及時總結(jié),落實整改。

三、規(guī)范操作優(yōu)化管理

一是各類票據(jù)辦理規(guī)范,嚴格按規(guī)定程序操作;二是物資采購實行了部門申請、權(quán)限審批、總務辦理的制度,規(guī)范了采購行為。三是堅持了兩周一次校園衛(wèi)生大整治,認真做好督促每天的打掃、保潔、廁所消毒殺菌工作,強化了規(guī)范操作,保證了校園衛(wèi)生有序開展。四是加強發(fā)現(xiàn)問題,立即落實整改,有力的保障了師生身心健康。五是規(guī)范了學校衛(wèi)生室管理。

四、建立健全規(guī)章制度及安全預案

首先規(guī)范制定了后勤管理工作制度、公物損壞維修等制度。為貫徹“以人為本”的理念,遵循“安全第一、預防為主”的基本方針為切實保障廣大師生和學校財產(chǎn)的安全,提高師生在遭遇重大突發(fā)事件或自然災害時的應對能力,我們制定了教學樓緊急事故疏散預案、消防應急預案、學生活動安全應急預案等預案、飲食安全應急預案、并進行了相應的演練,提高了認識、明確了職責、統(tǒng)一了思想。

五、存在問題及努力方向

后勤工作是學校教學工作的保障,涉及到學校的方方面面。搞好搞活學校后勤工作,對學校的生存和發(fā)展具有決定性的意義。在看到成績的同時也清醒地看到很多不足之處。

一是各類財產(chǎn)管理還需進一步規(guī)范,常用物品損壞現(xiàn)象比較嚴重。下新年度,我們將進一步強化財產(chǎn)管理,實行財產(chǎn)管理承包制,管好用好物資,各部門的設備,儀器設施實行“ 日日管理,分室保管”專人使用,專人負責,專人保管的管理體制,落實責任到人,其次,結(jié)合校產(chǎn)管理,進一步完善物資的采購,領(lǐng)用,借用管理程序,凡各部門采購的物品一律先經(jīng)驗收入庫后發(fā)放。二是后勤服務工作創(chuàng)新不夠,思想不夠解放,觀念不夠新。思路決定出路。下新年度,我們要不斷更新觀念,提前及時收集各類信息,努力開創(chuàng)新服務項目,擴大服務規(guī)模,做好挖潛增效工作。三是后勤服務的規(guī)范建賬尚未落實到位。下新年度,將花大力氣啟動這項工作,以此來規(guī)范后勤管理,給教職工一個明白,還經(jīng)辦者一個清白。四是進一步規(guī)范物資的采購、保管與使用,以固定資產(chǎn)管理的清理為契機,切實加強物資管理工作。五建立學校財產(chǎn)臺帳;六是大力倡導節(jié)約,進一步服務教學。

成績的取得歸功于學校領(lǐng)導的直接指導,全體同事的積極協(xié)助、通力合作。在取得成績的同時,我們也認識到工作中還存在著不足之處,對這些不足之處,我們將在今后的工作中加以克服。

學校后勤述職報告 篇7

花開花謝,春去冬來。不知不覺間,在xx中學這片熱土上,我已辛勤耕耘了12個年頭。有人說,春風得意馬蹄疾,老牛拉車路艱辛。我是后者,但我沒有牛的風格偉大,吃得是草擠出的是奶,總是忍受著,默默地奉獻著偉大的身軀。然而我卻是肩挑重擔,默默前行,追尋著真誠為校的不變信念,在艱辛與執(zhí)著中一路走來。XX年,除了年齡增長1歲外,我分管的工作沒有變,肩負的責任沒有變,忙碌而充實的生活節(jié)奏沒有變,對生活的熱愛對工作的熱情沒有變,我依然是辛苦而欣慰、勞累而快樂,享受著默默奉獻的那份美好!下面我將一年來的工作向大家匯報。

一、重視學習,不斷提高自身修養(yǎng)

有理論才有水平,有水平才有實力。一年來,我始終堅持學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,自覺把它們作為自己的思想理論源泉,積極參加全校性的理論學習,始終把實踐xxxx作為自己行動的準則。

二、忘我工作,無怨無悔

作為分管后勤工作的工作者,身兼學校初二年級主管校級領(lǐng)導,雖說不上日理萬機,卻也是雜務纏身,千頭萬緒。一年來,為做好學校各項后勤保障工作,為抓好學校低壓電網(wǎng)改造工程、節(jié)能減排工作,為了迎接一個又一個檢查,總有做不完的工,忙不完的事。但我從未在校長面前討價還價,從未在職工面前怨天尤人,而是主動為校長排憂解難,為師生營造良好的學習生活工作環(huán)境,為學校發(fā)展保駕護航。

為搞好學校安全工作,我如履薄冰,腦中那根安全之弦時時都繃得緊緊的,時刻想著200多學生、20多職工的生命安全。我利用一切機會和各種方式方法對教職工和學生進行防火、防盜、防食物中毒以及用電等安全教育,組織實施了用電安全教育演練、消防安全教育活動,增強師生的安全防范意識;親自重新修訂了學校各種安全預案,制訂了《西池中學預防和處置突發(fā)事件工作預案》;除組織安全工作領(lǐng)導小組成員對校園進行安全檢查外,自己還經(jīng)常在校園內(nèi)巡查,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患;為了從根本上消除用電安全隱患,我和校長一起具體負責實施了學校低壓電網(wǎng)改造工程。總之,一年中,我時刻關(guān)注著學校的安全與穩(wěn)定,確保了全校師生的平安,保證了學校不發(fā)生重大安全責任事故。雖然公務繁忙,但我時刻不忘自己教書育人的天職。作為初二年級的分管校級領(lǐng)導,為了保證學校XX年期末質(zhì)檢質(zhì)量不滑坡,我和主任一起團結(jié)和帶領(lǐng)年級的老師奮力備戰(zhàn),狠抓學風與紀律,每天起早摸黑積極參與年級的管理,組織召開了考前復習動員會、分別召開了學生座談會,激發(fā)師生的學習工作熱情,使整個年級形成了優(yōu)良的教風、學風和濃厚的備考氛圍。一年來,我深入教學第一線與教師們一起探討教學工作、課堂改革等問題,傾聽教師對學校教學工作的意見和建議。

三、廉潔奉公,真誠為校

作為具體分管學校后勤工作的校級領(lǐng)導,涉及的人、財、物相當多,特別是在大宗物品采購等方面,要和很多商家打交道,一不小心就會有失足的危險。因此,在平時我相當重視廉政理論的學習,常念緊箍咒,早打預防針,勤注防腐劑,工作中時刻提醒自己在其位而謀其政,要堂堂正正做人,坦坦蕩蕩做事,扎扎實實工作,兢兢業(yè)業(yè)從教,為學校的發(fā)展而真誠地做好自己的本職工作。

四、不足與問題

1.在學校安全工作上雖已盡心盡力,但還是出了點問題,作為分管學校安全工作的工作者,我難辭其咎。

2.多少年來無論做事,還是做人我都是敞開心扉,從不隱瞞自己的觀點。俗話說:一人難稱百人心,由于我分管的后勤工作涉及的事太雜、人員太廣,在工作中難免會對一些教職工關(guān)照不過來,甚至有所冒犯。在此也借這個機會對這些教職工說聲對不起了!

衣帶漸寬終不悔,為伊消得人憔悴,憑著對學校的熱愛,憑著對事業(yè)的忠心,對工作的忠誠,對師生的負責,一直以來我抱著再苦不能苦別人,再累自己先累的信念盡職盡責,盡心盡力,苦苦撐起學校后勤保障這塊比泰山還重的巨石,確保了學校平安、師生安全,確保了學校的穩(wěn)步發(fā)展。

學校后勤述職報告 篇8

半年來,在領(lǐng)導的關(guān)心和幫助下,在老師們的幫助和配合下,我們在工作中取得了一定的成績,但也存在很多問題?,F(xiàn)在,我將向教育代表大會匯報半年來的工作情況:

一、學校食堂管理:

根據(jù)教育局制定的年度考核目標要求,學校在學期初制定了年度后勤工作計劃。學校食堂嚴格按照上級部門有關(guān)食品衛(wèi)生安全的規(guī)定執(zhí)行。加強食品衛(wèi)生安全工作,堅持購買糧油等大宗物資必須符合國。S家認證標準。堅持領(lǐng)證領(lǐng)票,建立物資采購賬戶。做好食品樣品留樣工作,確保食堂內(nèi)外環(huán)境清潔衛(wèi)生。員工統(tǒng)一穿白衣戴白帽,積極支持、配合衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)察院、教育局等部門對學校食品衛(wèi)生安全工作進行檢查監(jiān)督,積極開展整改,確保師生安全。本學期召開食堂工作人員和學生生活委員會會議,了解學生對學生食堂的意見和建議,不斷完善各項工作,盡最大努力為師生提供優(yōu)質(zhì)服務。期間學校食堂未發(fā)生食品衛(wèi)生安全事故。

二、學生宿舍管理

學生宿舍是學生生活、學習的重要場所,也是學校進行思想教育、實現(xiàn)管理教育的重要陣地。只有妥善解決學生的“住”問題,才能保證他們有足夠的精力和良好的狀態(tài)來專心學習。因此,學生宿舍的管理和服務直接關(guān)系到學生的人身安全和生活學習環(huán)境,關(guān)系到學校的正常生活秩序和教學秩序。是為社會主義建設培養(yǎng)和培養(yǎng)人才的一項不可或缺的工作??梢哉f,學生宿舍的穩(wěn)定在一定程度上是學校穩(wěn)定和發(fā)展的前提。從目前宿舍管理的現(xiàn)狀來看,男生宿舍總體上比女生宿舍管理困難。就本學期而言,男生宿舍管理效果與女生宿舍管理效果存在一定差距。學生的健康狀況和行為習慣的形成存XX11在差距。學校行政會議調(diào)研顯示,同志于月調(diào)任學生宿舍,參與學生宿舍治安管理和內(nèi)務管理,結(jié)果男生宿舍管理沒有變化。這可能是由于缺乏順利的學校法令或其他原因。作為學校后勤管理的混亂,也是我們下學期要集中精力解決的難題。

學生宿舍管理應該有宿舍文化建設,但我國的'宿舍文化建設基本上是一個空白。因為宿舍是學生自律和照顧自己的重要場所。和諧校園應從和諧宿舍入手,必須重視和加強宿舍管理。同時,宿舍建設也是一種宿舍文化。只有加強宿舍文化建設,和諧校園建設才能有更豐富的內(nèi)涵。

三、學校財務管理

學校財務管理堅持校長簽字一筆的原則,為學校做好學校財務服務工20XX作。隨著財務體制改革的逐步深化,從年開始,學校財務由學校財政局管理,實行部門預算、集中核算、財務專戶管理、國庫支付和單位發(fā)票、銀行收費、財務管理等辦法。學校的財務管理將進一步規(guī)范,由原來的單位收款、管理、自算、記賬到報表人員向會計中心報告。本學期參加貴州省財政廳、貴陽市教育局舉辦學校有關(guān)財務、校產(chǎn)管理的培訓班,提高了自己的認識,為今后更好為學校財務管理及校產(chǎn)管理做努力奠定了堅實的基礎(chǔ)。

四、學校生產(chǎn)管理

班級屬性實施量化管理取得了明顯成效。學校的課桌椅、長凳和窗戶玻璃的損壞程度已經(jīng)達到近年來的最低水平。這是全體師生共同努力的結(jié)果,尤其是班主任的努力和努力所取得的成果。但是,有的班主任對班級財產(chǎn)的管理認識不到位,造成了班級財產(chǎn)的損壞和損失。

五、學校保安室管理

學校始終重視治安管理工作,完善治安管理工作領(lǐng)導小組,將治安管理工作納入學校年度總體工作目標,與其他工作實現(xiàn)統(tǒng)一安排和落實。對學校治安管理工作提出了明確的工作目標、任務和具體措施。同時,多次利用教師會議傳遞上級公安管理特別是穩(wěn)定安全工作相關(guān)會議和通知精神,領(lǐng)導經(jīng)常到校園檢查監(jiān)督。同時,按照教育局的要求,及時解決問題,防患于未然。充分發(fā)揮了學校黨和政府的核心作用,也發(fā)揮了公安室的作用。真正實現(xiàn)了聯(lián)合管理,承擔了確保校園安全的責任。開學之初,為了加強學校的治安管理,學校聘請了老黨支部書記和老領(lǐng)導到學校的公安辦公室工作。三名公安管理人員分工明確,可以清楚地看出誰更認真負責,誰在工作中需要堅強自。強總之,學校的公安工作一刻也不能放松。我們需要共同努力,確保校園安全。

六、學校水電管理

學校的水電管理是關(guān)系到師生生活的一件大事。為了保證師生用水安全,學校采用開陽縣給排水公司礦泉水作為學校的礦泉水,讓師生用水更加。安全放心但學校供水管理中存在一些問題,如學生宿舍水表更換、水龍頭。維修、學校水電工工作延誤等,造成師生用水困難同時,要加強對學生節(jié)約用水觀念的宣傳教育。

七、圖書館及醫(yī)務室管理

在學校圖書管理員的努力下,學校圖書館可以正常向師生開放,軟件資料也可以通過各種檢查。然而,圖書館的書不能按時歸還圖書館,尤其是老師借的書需要收回和清理。

醫(yī)務室的管理人員可以正常為學生提供服務。然而,有時醫(yī)務人員不值班,學生找不到人去看病。希望醫(yī)護人員克服困難,更好地為學生服務。

后勤工作雖然成績不大,但離不開領(lǐng)導的關(guān)心和支持,離不開老師們的大力幫助。沒有這些老師的支持和幫助,就不會有現(xiàn)在的成就。當然,學校的后勤管理工作遠遠沒有達到領(lǐng)導和老師的要求,也存在很多問題。今后,我們將更加努力,腳踏實地,把后勤工作推向新的高度,讓領(lǐng)導滿意,讓老師滿意。按照學校的要求,克服諸多困難,按時完成各項工作任務,確保學校正常教育教學工作中的各項后勤保障工作。

學校后勤述職報告 篇9

本學期即將過去,在學校領(lǐng)導和全體教職工的積極支持及配合下,有計劃、有步驟、有重點地完成了各項工作,確保了學校教育教學工作順利開展。一學期來,我們始終本著全心全意地為教育教學服務、為師生服務的宗旨,努力做好財務財產(chǎn)管理、后勤常規(guī)管理等方面的工作,圓滿地完成各項工作,達到計劃要求,現(xiàn)將本學期總務工作作如下總結(jié):

一、防寒取暖方面

在學生開學前,組織司爐人員對全校取暖設備進行全面檢修。發(fā)現(xiàn)跑、冒、滴、漏現(xiàn)象進行處理,確保教育教學工作順利進行,完美的結(jié)束了取暖工作。

二、校園綠化美化方面

1、在五月末組織工人對花池進行翻土、起壟,利用舊學生床拆料焊成樓前階梯式花架。

花池栽串紅花530棵。大花盆栽紅牽?;?00棵。中花盆栽牽?;?50棵。小花盆栽牽?;?00棵。定期對花草澆水、施肥、修剪。補栽柳樹10棵。移栽松樹1棵。清理了原來的玫瑰樹墻,重新栽了榆樹墻。

2、操場平整。

由于去年修水泥甬路、水沖廁所及化糞池,對操場破壞很大。雇傭鏟車對操場進行全面清理,拉出2車建筑廢料,把取暖期積攢的爐灰填平了操場低矮處。

3、在上級領(lǐng)導的關(guān)懷下,對我校學生食堂、寢室及取暖設施進行了全面維修,全面提高了學生居住水準,把原來上下床改成大通鋪,方便了學生。

三、后勤常規(guī)管理方面

1、做好教師教學用品及學生學習用品的準備工作,保證教育教學工作順利開展。

2、做好后勤保障工作,保證各類活動正常有序進行。

3、好學校設施的維護工作。

本著節(jié)約的原則,自己動手做些小修理,如:門窗、門鎖、電燈、水龍頭等。

回顧一學期的工作,在學校領(lǐng)導及后勤人員的共同努力,不論在后勤服務,還是管理方面都取得了一定的成績,有些工作受到領(lǐng)導的贊可,并為我校迎接省級標準化學校做出貢獻;由于總務后勤工作事務繁雜,還有許多地方?jīng)]能做得令人滿意,有待于我們今后的努力,后勤工作今后面臨的任務還很多,我們決心大膽探索,不斷實踐,努力創(chuàng)造新的業(yè)績。

小學后勤工作述職報告模板


俗話說,磨刀不誤砍柴工。在日常的學習工作中,幼兒園教師都會提前準備一些能用到的資料。資料一般指生產(chǎn)、生活中閱讀,學習,參考必需的東西。有了資料才能更好地安排接下來的學習工作!既然如此,你知道我們的幼師資料有哪些內(nèi)容???或許"小學后勤工作述職報告模板"是你正在尋找的內(nèi)容,建議你收藏并分享給其他需要的朋友!

小學后勤工作述職報告(篇1)

本學年緊張而繁忙的后勤工作很快結(jié)束了。在校領(lǐng)導的大力支持下,我校后勤積極努力,不斷提高辦事效益。學校后勤真正做到了為教育教學第一線,為師生服好務的宗旨?,F(xiàn)把本學年我校后勤工作總結(jié)如下:

一、認真做好了開學前一切準備工作

1、維修好了學校的水路,保證了開學做大掃除和平時水的供應;

2、維修好了學校的電路,保證了開學每班的照明;

3、安排好了各班的桌、凳和教師辦公室,保證開學能正常上課;

4、按時運回教師用書及學生教材,分發(fā)到各班及教師手中,保證了開學能正常行課;

5、安排好了時間到街上采購辦公用品及學生用品,分發(fā)到各班及各辦公室,保證了開學能正常行課;

6、認真做好了開學收費工作:嚴格了收費公示,禁止了一切亂收費的現(xiàn)象發(fā)生,本學期學校按規(guī)定只收取了學生作業(yè)本費15元。

二、認真做好了學校的校產(chǎn)管理

1、管理好、清理好學校的設備及教學儀器,丟失了的要添置,壞了的要進行了修理,讓教學儀器更好地提高使用率,發(fā)揮教儀的功能,為教師提高教學質(zhì)量出了一份力量;

2、管理好、清理好了固定資產(chǎn):開學初對各班、各室進行一次校產(chǎn)登記,責任落實到人頭,期末進行復查,并讓學生、班主任、室長簽字,建立各種借還制度、賠償制度,要求師生愛護自己的學校,愛護學校的一切公共財物,特別是課桌、凳、門窗、教室墻壁等,對有意損壞學校財產(chǎn)的要照價賠償,不能讓學校的財產(chǎn)造成流失以及不應有的損壞。

三、認真做好了資金管理

1、學校經(jīng)費的開支做到了合理、合法,堅持勤儉節(jié)約的原則,量入為出,并且要把錢用到刀刃上,不該用的堅決不用;

2、購物發(fā)票做到有經(jīng)手人、驗收人、審核人三人簽定后方有效,購物不符實者,一律不予報銷;

3、做到每月辦公費、代收費、服務性收費開支的情況向?qū)W校、上級主管部門匯報;期末按時結(jié)算代收費,做好了清退工作。

進一步完善值班護校制度值班護校人員在護校期間做到了堅守崗位,盡職盡責,維護好了學校的校產(chǎn)。

四、加大校園文化建設

加強對教室的文化宣傳建設,布置好了名言警句以及宣傳畫,創(chuàng)辦了校刊和班刊。營造了活潑、和諧具有教育意義的良好的育人氛圍。

五、加大了硬件設施投入及校舍維修:

1、把黑板油漆翻新,同時完成教室的學習園地。

2、添置一些教學設備,電腦1臺、檔案柜1個,打印機1臺、教學用體育器材若干。

3、完成了校園的綠化,同時完成了乒乓臺地面的硬化工作。

七、抓好了綜合管理,為學校的發(fā)展做好后勤保障。

后勤工作必須服務于學校大局和各項教育教學中心工作,因此我校后勤工作人員都能從學校整體工作出發(fā),聽取每條合理化建議,主動配合其他領(lǐng)導做好學校的各項工作。學校后勤綜合管理的好壞,反映在學校財務工作,校產(chǎn)管理、食堂、校車安全管理等褚多方面。這些工作細致到位才能保障學校各項工作順利進行。經(jīng)費管理方面,嚴把經(jīng)費關(guān),從學校大局出發(fā),千方百計增收節(jié)資,避免浪費。在資金問題上可花可不花的錢堅決不花,非花不可的錢盡量少花,采購物品做到了貨比三家,為學校節(jié)約每一分錢。在校產(chǎn)管理上,做到工作細心,兢兢業(yè)業(yè)。

總之,后勤工作頭緒多,還有很多是估計不到的,根據(jù)學校的需要,應及時處理,爭取把此項工作做好,為學校教育教學,為全體師生服好務。

小學后勤工作述職報告(篇2)

1、在財產(chǎn)管理上,還存在不足的地方,下發(fā)的各類教學設備及用具不能如數(shù)上繳,設備保管、使用責任制沒有落實,有必要在下學期加強管理。

2、在環(huán)境管理上,保潔工作雖然總體上有了提高,但還存在不足的地方。如:廁所衛(wèi)生狀況還沒有解決,需加強學校衛(wèi)生保潔工作的管理,強化明確,責任到位的管理手段,來提高衛(wèi)生保潔工作,從而使校園常年保持潔、凈、美,讓師生在優(yōu)美、整潔、舒適的環(huán)境中工作和學習。

3、在安全管理上,還需加強工作,有條件的下,在德育室、大隊部等支持協(xié)助下,組織學生進行逃生演習。

4、總務處事務繁雜,人手少,因此工作中還有地方?jīng)]能做得令人滿意,有待于今后的努力。

堅信,只要本著一顆全心全意為師生服務的心,廉潔奉公、任勞任怨、虛心學習、苦干實干,依靠全體總務后勤人員的積極性,會把工作做得更好。

本學期,根據(jù)學校工作要求,我們后勤工作人員認真學習上級有文件精神,貫徹執(zhí)行“教書育人,管理育人,服務育人”的方針,堅持后勤為教育教學服務,為師生生活服務方向,強化后勤內(nèi)部各環(huán)節(jié)的管理,強化安全衛(wèi)生工作,發(fā)揚“勤快、務實、高效、優(yōu)質(zhì)”的工作作風,努力提高自身素質(zhì),不斷增強服務意識,通力合作,克服困難,后勤工作取得了一定的成績。本學期主要做了以下幾方面的工作:

1、認真做好開學籌備工作,保障學校正常開學,為確保9月1日能正常開學,我們提前三天到中心初中搬運教材,并進行分發(fā)。食堂的同志開學前幾天,主動到校打掃餐廳內(nèi)外衛(wèi)生,清洗餐具。我們利用假期對教室的門窗、玻璃、吊扇、日光燈、飲水機、房屋等進行了認真的清理維修,及時配備各種教學設施設備,使教學工作正常進行。

2、加強學校食堂管理體制的改革。簽訂安全衛(wèi)生責任書,落實職責,明確責任??倓仗幹攸c抓,做到購菜工作有序進行,讓老師能吃飽吃好。

3、增收節(jié)支,開源節(jié)流,為學校多創(chuàng)收。本學期,我們對學校的黑板進行了維修,效果明顯。根據(jù)上級要求和教師意見,要求全校師生要愛護學校公物,減少不必要的損壞,另誰損壞誰賠償。注意節(jié)水、節(jié)電隨手開關(guān)電源。通過這些措施,為學校增收節(jié)支。

4、堅持一年一度的教室管理責任簽訂,與各班主任和教室管理人員落實責任,定期和不定期進行檢查、記載。

5、嚴格執(zhí)行財務制度,學校財務公開、透明,實行四堅持:堅持執(zhí)行上級收費標準,不亂收費,不搭車收費,多退少補,所收費用及時少交學校財務處;堅持一支筆,收支兩條線,精打細算,做到先請示后購買,先批準再報支,實行民主理財,定期公布;堅持票據(jù)規(guī)范,分類分項,一級明細,匯總無訛。堅持管好用好學校財產(chǎn),領(lǐng)物登記,收交有記載,損壞要賠償,借出有票據(jù)。

6、積極配合學校中心工作。后勤人員主動參與,積極配合學校各種檢查活動,從物力、人力、財力上給予支持,從而使各種檢查活動得到滿意的結(jié)果。

7、下學期工作的主要點:校產(chǎn)校具管理,對各辦公室的辦公桌、各教室及各功能室、教師宿舍、食堂、餐廳等校產(chǎn)進行清理、盤查、登記造冊。

后勤工作是學校工作的有機組成部分。在實施素質(zhì)教育、落實常規(guī)管理、加強學校規(guī)范化建設、確保正常的教育教學秩序,培養(yǎng)“四有”新人諸方面起著保障作用。后勤工作千頭萬緒、管理繁雜細碎、責任重大,其好壞直接關(guān)系到學校發(fā)展的速度和質(zhì)量,關(guān)系到教學秩序、生活秩序的穩(wěn)定和教育質(zhì)量的提高,現(xiàn)將本學年的后勤工作小結(jié)如下。

小學后勤工作述職報告(篇3)

本學年,我校后勤財務人員認真執(zhí)行“教書育人”“管理育人”“環(huán)境育人”的方針,牢固樹立了為教育服務,為師生服務,以學校利益為重的思想,在學校黨支部、行政的指揮下,圓滿的完成了本學年度學校后勤、財務工作。

一、后勤工作

進一步端正了后勤財務人員服務思想,提高了服務意識,做到后勤工作不推委、不拖拉,注重從小事做起,力求隨叫隨到,小問題及時解決,大問題及時與有關(guān)部門聯(lián)系,協(xié)調(diào)解決,保證了教育教學的順利進行。

加強了后勤工作的計劃性、預見性和及時性,有條理的開展后勤工作。善于發(fā)現(xiàn)問題,及時解決問題,保證了學校水、電、氣的暢通。桌椅、門窗、玻璃及時維修安裝,使每日教學工作順利進行。

妥善地保管學校財產(chǎn),嚴格的遵守了學校財產(chǎn)登記造冊制度,堅持了領(lǐng)取、借、收制度,學校公物得到了有力的保護。

積極配合學校,圓滿地完成以下學校大型的排危和維修工程:

1.新教室旁的斜坡、滑坡的排危工作。

2.所有教室的外墻群貼磚裝飾。

3.教室的所有門窗油漆和教室大門的改修。

4.將原玻璃黑板換成金屬黑板。

5.多功能教室的四根圓柱重新貼磚。

6.學校墻群的粉刷。

二、財務工作

建立健全了學校財務管理監(jiān)督機構(gòu),成立了由教代會負責人兼任組長,群眾代表參加的學校財會管理小組,學校財務工作在行政、教代會的管理之下,群眾的監(jiān)督之中規(guī)范的進行。

利用教師會的時間,認真組織全校教工學習國家有關(guān)財務方面的法規(guī)法紀,學習各級各項財務規(guī)定,增長教工財務常識,增強他們積極參加財務管理的意識。

堅持了行政人員和財務人員定期集中學習財務專業(yè)知識的制度,給予了財務人員參觀、學習的更多機會,積極的提高財務人員的思想素質(zhì)和業(yè)務水平。

加大了財務管理力度,認真履行了財務制度,做到了帳務清楚、票據(jù)規(guī)范。堅持一只筆審批,大額開支由行政、教代會通過的原則,增強了財務管理透明度,財會小組起到了有力的監(jiān)督作用,做到了定期向教職工公布學校的資金運行情況。

合理地安排、使用資金,依據(jù)財金開支原則和20xx年學校財金收支預算,堅持精打細算,開源節(jié)流的原則,注重少花錢,多辦事,辦好事,用好了每一分錢。本學年,在學校收入極低,資金十分短缺的困難情況下,仍投入了資金80000多元,用于學校購置設備,排危和維修、裝飾等,改善了辦學條件,改變了學校環(huán)境。

本年度,我校的后勤、財務工作做出了一定的成績,得到了領(lǐng)導的認可。

xx小學

20xx.12

小學后勤工作述職報告12篇


述職報告有利于端正我們的工作態(tài)度和形成良好風氣,你知道如何來安排崗位述職報告的撰寫嗎?如果您對“小學后勤工作述職報告”還存在疑問不妨閱讀幼兒教師教育網(wǎng)推薦的這篇文章,如果這篇文章對你的生活有所影響請收藏它留作參考!

小學后勤工作述職報告 篇1

20xx年,我分管的工作沒有變,肩負的責任沒有變,忙碌而充實的生活節(jié)奏沒有變,對生活的熱愛、對工作的熱情沒有變,我依然是肩挑重擔,默默前行,追尋著“真誠為校”的不變信念,在艱辛與執(zhí)著中一路走來。辛苦而欣慰、勞累而快樂,享受著默默奉獻的那份美好!下面我將一年來的工作向大家匯報。

一、加強學習,提高素質(zhì),保證后勤工作良好運行。

有理論才有水平,有水平才有實力,只有重視學習,不斷提高自身修養(yǎng)才能適應時代的發(fā)展。我認真學習了黨的各項會議精神。通過學習,提高了對加強黨的先進性建設、加強黨的執(zhí)政能力重要性的認識,提高了樹立科學發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會重要性的認識。聯(lián)系工作實際提出了個人保持共產(chǎn)黨員先進性的具體標準,進一步解放思想,更新觀念,深化教育改革,全面提高辦學效益和后勤管理水平,為努力把我校辦成學生負擔輕,教育質(zhì)量高,家長評價高,社會聲譽好,辦學有特色的小學而添磚加瓦,保駕護航。一年來,行政后勤工作進一步強化服務意識,大力改進后勤工作,不斷提高服務質(zhì)量。樹立為教育、教學服務,為全校師生服務的思想意識,扎實開展各項工作,做到了標準不降低,行為不走樣,高質(zhì)量地完成了“規(guī)定動作”。

二、行政管理上,堅持真抓實干,不斷進取。

本人始終牢記;一個校領(lǐng)導的認識水平是否到位、思想意識是否超前,決定著學校各項工作的開展、進程與質(zhì)量。平時,本人在工作中注意不斷學習反思,提高自己的認識水平,擺正自己的位置,首先樹立要把工作做好的意識,然后再設計方案,想辦法如何去做、如何創(chuàng)造性地去做、如何創(chuàng)造性地去做好、做到位。

后勤工作是學校開展教育教學工作、師生和諧生活的有力保障,后勤管理工作的好壞直接影響到學校工作的有序進行。因此,我從強化后勤內(nèi)部各環(huán)節(jié)管理入手,抓了如下幾方面工作。

抓管理,樹形象。針對后勤工作分散、零碎、崗位多的特點,有針對性地根據(jù)每一位職工的特長,對各項工作進行細化、量化,做到既有分工,又有合作,既發(fā)揮個人潛能,又充分體現(xiàn)優(yōu)勢。

抓教育,比奉獻。在具體工作中,我注意做好職工的思想教育工作,與他們談心,經(jīng)常開展愛崗敬業(yè)教育,艱苦奮斗教育,集體主義教育等。如對一些后勤人員責任心不強的現(xiàn)象及時進行了教育,讓他們清醒地認識到后勤工作同樣是學校一項重要的基礎(chǔ)工作,增強后勤工作的責任感和光榮感,樹立以校為家、愛校光榮的集體主義觀念和主人翁精神,從而立足本職崗位,爭做一流工作,爭創(chuàng)一流業(yè)績。經(jīng)過一年的努力,培養(yǎng)了一支團結(jié)合作,吃苦耐勞,盡職盡責的后勤班子。

三、主要缺點和不足

成績只是已有之果,不說不會化為烏有;缺點是潛伏之憂,不說則會貽害無窮。因此,在看到成績的同時,我也清醒的認識到自身的缺點和不足,主要存在以下幾個方面:

學習的深度不夠。平時總以工作忙沒時間來搪塞,忽視了深層次的理論學習和業(yè)務學習,因此,工作中缺乏創(chuàng)新意識和開拓精神,總是固步自封,墨守陳規(guī)。

深入師生的行動不夠。工作上還有脫離師生的現(xiàn)象,對師生的生活工作關(guān)心不夠。

扎實的作風還不夠。工作中有時出現(xiàn)浮漂現(xiàn)象,不能夠用科學的、發(fā)展的眼光看問題,工作缺乏主動性和創(chuàng)造性。

四、整改的主要措施

進一步深入細致地做好理論學習和業(yè)務學習,特別要注重學習的全面性和系統(tǒng)性。

堅持群眾路線,搞好調(diào)查研究。古人云 知屋漏者在宇下,知政失者在草野 , 政之所興,在順民意,政之所費,在違民愿 。因此,我作為副校長,要找準自己的位置,始終把師生的利益放在首位,充分依靠師生,服務師生,進一步增強做好服務工作的信心和責任。

發(fā)揚求真務實精神,進一步改進工作作風。在工作中,要繼續(xù)堅持理論聯(lián)系實際,密切聯(lián)系群眾,認真開展批評與自我批評。不搞形式,不走過場,堅持實事求是的工作作風,全面貫徹落實科學發(fā)展觀。

小學后勤工作述職報告 篇2

20__年秋,學校后勤管理工作在市教育局勤辦及學校領(lǐng)導的高度重視和大力支持下,以學習實踐_______觀為指導,以服務教育教學、服務師生生活為核心,以辦好學生食堂為突破口,通過各部門的共同努力,按照省、州、市勤辦的工作部署,圍繞學校的中心工作,進一步加強領(lǐng)導、創(chuàng)新思路、規(guī)范管理,使各項工作取得了顯著成效。

現(xiàn)總結(jié)如下

一、20__年秋工作回顧

1、認真貫徹落實市教育局8月21日召開的全市中小學后勤保障暨學校食品安全管理培訓會精神,切實提高對學校后勤管理工作在發(fā)展基礎(chǔ)教育和構(gòu)建社會主義和諧社會中的重要意義和作用的認識,以_______觀為指導,堅定不移地抓好學校后勤管理工作。會后,學校勤辦組織召開了全體職工會議,傳達了全市中小學后勤保障暨學校食品安全管理培訓會精神,并就會議精神貫徹落實及后期工作進行了具體部署。

2、管理隊伍健全,監(jiān)管服務到位。成立了學校后勤工作領(lǐng)導小組、學校食堂膳食委員會、學校食品安全領(lǐng)導小組、民主理財小組、五員制管理機構(gòu)和學校綠化工作領(lǐng)導小組,強化監(jiān)管服務,所有從業(yè)人員均持有兩證(健康證、培訓合格證)上崗。

3、認真抓好學生食堂和食品衛(wèi)生安全工作。按照《教育部、衛(wèi)生部關(guān)于學校食堂與學生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》的要求,學校進一步建立和落實食堂、食品衛(wèi)生安全責任制,嚴把食品原料進貨關(guān)、食堂環(huán)境衛(wèi)生關(guān)、餐飲用具消毒關(guān)、食品保管貯存關(guān)、食堂工作人員體檢關(guān),有效地消除了食堂及食品衛(wèi)生安全隱患,杜絕了學生集體食物中毒事故的發(fā)生和流行性疾病的感染,為此,學校勤辦采取五項措施確保了學校和幼兒園食品衛(wèi)生安全:一是提高認識,落實責任:樹立“安全第一,預防為主”的工作方針,常抓不懈,警鐘長鳴。充分認識學校食品衛(wèi)生安全工作的重要性、緊迫性和長期性。

二是嚴格規(guī)范,照章辦事:要求食堂、超市嚴格按照《食品衛(wèi)生安全法》,辦理相關(guān)證照。采購員要樹立食品衛(wèi)生安全意識,實行定點采購、索證制度,并簽訂質(zhì)量、衛(wèi)生安全合同。食堂必須保持環(huán)境整潔,每餐必須留樣保存。衛(wèi)生做到無死角,刀案、抹布定期消毒,生、熟食品和半成品存放、加工要分開,有明顯標志。食堂除相關(guān)人員外,其他人員一律不得進入。三是加強監(jiān)督,嚴格檢查:進一步加大對食品衛(wèi)生安全工作的檢查力度,并將食品安全工作列入個人考核目標中,促使各校食品衛(wèi)生安全措施全面落實,實現(xiàn)食品衛(wèi)生安全責任事故零目標任務。同時,各校建立起了食品安全工作長效機制,特別是加強了對幼兒園、食堂、超市的檢查和抽查,發(fā)現(xiàn)問題,及時整改。四是加大投入,改善環(huán)境:加大了對食堂硬件設施設備的投入,安排專項經(jīng)費,改善學生集體用餐環(huán)境。五是健全制度,強化宣傳:建立健全了《食品衛(wèi)生安全管理制度》 、 《采購制度》等各項制度,完善突發(fā)食品衛(wèi)生安全事故應急預案。通過多種途徑,加大了對《學校食堂與學生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》和《學校食物中毒事故行政責任追究暫行規(guī)定》等相關(guān)政策法規(guī)的宣傳力度,增強師生的食品衛(wèi)生安全意識,促使師生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,提高自我防范的能力。堅持食品安全工作信息月報制。早上六點至七點半鎖緊六樓大門,嚴防非工作人員進入六樓操作間。

4、根據(jù)省、州、市相關(guān)文件精神,勤辦會同學校工會對學校后勤管理及學校食堂經(jīng)營情況與學生食堂伙食管理和成本核算工作進行了專項檢查。我們本著“無利經(jīng)營,服務師生”的宗旨,最大化“取之于學生,用之于學生”的原則,杜絕超范圍開支,保證學生伙食費全部用于學生生活,保證學校食堂零利潤經(jīng)營,使學校食堂管理制度化、規(guī)范化。切實抓好學校及幼兒園的后勤管理工作,促進學校后勤管理工作規(guī)范化、科學化,更好地服務教育教學,服務師生生活,為學校發(fā)展提供有力保障。

(附收支說明,數(shù)據(jù)由財務提供)5、為貫徹恩施市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局和市教育局《關(guān)于進一步做好中小學校特種設備安全監(jiān)察工作的通知》聯(lián)合文件精神,為進一步提高對電梯安全管理工作重要性的認識,進一步加強對學校電梯的安全管理,切實保障廣大師生生命財產(chǎn)安全,維護學校的平安、和諧、穩(wěn)定,市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局對學校電梯的使用,操作人員是否持證上崗等進行了檢查,經(jīng)查操作人員上崗證已過期一年多,根據(jù)市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局的要求,學校安排盧昭權(quán)同志參加了培訓考試。

6、加強后勤隊伍建設,把好人員進出關(guān)。按照分級管理,分類培訓的原則,堅持先培訓后上崗、先體檢后上崗,我們對全校食堂管理員、工作人員、超市管理員等近40人進行了培訓,均達到兩個100℅。

7、進一步加強了學校消費市場的構(gòu)建與管理。

8月13日,校長潘賢平帶領(lǐng)學校行政、工會、勤辦組成的考察組對學校大宗食品的商家通過實地走訪、現(xiàn)場調(diào)研、個別訪談等方式進行了考查。所有商品實行招標定點采購制,對進入學校的食品、飲品、食品原料及部分學習生活用品實行質(zhì)量、衛(wèi)生準入制,逐步建立起了渠道通暢、管理規(guī)范、商品正宗、質(zhì)優(yōu)價平、誠信安全的學校消費市場體系。

8、強化服務育人,創(chuàng)建放心食堂。通過培訓學習,所有從業(yè)人員進一步提高了服務育人的意識,不斷提高服務技能,增強職業(yè)道德。

通過大家的共同努力,學校食堂(含幼兒園)餐飲服務食品安全等級被市食品藥品監(jiān)督管理局評為A級,同時被首批評為“放心食堂”。

9、整章建制,規(guī)范管理。

后勤工作是學校的基礎(chǔ)工作,后勤工作的管理直接影響到學校的全面管理。在繼續(xù)執(zhí)行了《物品采購申請審批制度》、《物品領(lǐng)用保管的有關(guān)規(guī)定》、《維修申報制度》的同時,易耗品的領(lǐng)用實行以舊換新制度,與春季學期相比節(jié)約28102.00元。進一步規(guī)范食堂工人出勤制度,十月份因請假補代班工資1500多元,修訂出勤制度后,到本學期結(jié)束病事假共計三天。通過制度的進一步完善,更加有效地規(guī)范了學校的后勤管理工作。

10、立足本職,服務一線。學校后勤工作要有主動性、前瞻性、服務性、科學性、全局性。在為師生服務中落實“勤快、務實、優(yōu)質(zhì)、高效”的工作作風。

【改善師生中餐質(zhì)量,中餐為教師準備一道下飯菜,每天更新咸菜品種。

平均每天支出300元左右(咸菜4.5元_20,配菜+肉200元左右)】后勤工作只有更好沒有最好,難免還存在一些問題

二、存在的問題1、缺乏積極進取精神,工人業(yè)務學習不到位,學生周菜譜的制定缺乏創(chuàng)新。

2、工人工作壓力大,工資偏低造成后勤服人員不穩(wěn)定。

3、少數(shù)從業(yè)人員素質(zhì)偏低,服務態(tài)度不夠好,搞小團體,安全隱患仍然存在,食堂就餐人數(shù)太多,安全壓力大。

4、學生食堂的財務管理和成本核算需要進一步加強,進一步鞏固強化食堂“零利潤翁尊網(wǎng)”經(jīng)營的理念。

5、對工人的全程監(jiān)控不到位,食堂、超市無全程監(jiān)控設備,存在安全生產(chǎn)盲區(qū)。

6、食堂面積小,超負荷運轉(zhuǎn),安全隱患大。

三、今后工作設想1、強化后勤隊伍建設、制度建設,努力提高員工的自身素質(zhì)。

2、切實抓好后勤常規(guī)管理,不斷提高服務質(zhì)量。

3、開源節(jié)流,增收節(jié)支,進一步加強對幼兒園、印刷廠、超市的管理。

4、積極建立視頻監(jiān)控,技防設施落實到位。根據(jù)市教育局校園安全工作的整體部署,在市教育局的指導下,逐步完善校園視頻監(jiān)控。

今后,勤辦將按教育局和學校的的要求,以_______觀為統(tǒng)領(lǐng),辦人民滿意教育為目的,以加強后勤精細化管理為中心,保障師生安全為重點,積極開展工作,不斷創(chuàng)新,積極探索,為我校教育事業(yè)的快速發(fā)展作出應有的努力。

21__年秋收支情況說明; 1、佐料支出:20__年春70096.92元,秋季66995.50元(含雞蛋10775.00元)實支54220.50元。節(jié)約15876.42元。

2、易耗品支出

21__年春46046.00元,秋季17944.00元,同期相比節(jié)約28102.00元。

3、付20__年春季期末生活2915.00元,金龍魚菜籽油70.00× 124,計8680.00元;付20__春天然氣1510.00元;付工人暑假生活費24363.00元;付辭退工人程景鳳10483.20元,江燦元10624.80元,廖先珍9128.20元,李道應5000.00元。

4、付食堂電梯保養(yǎng)14524.00元,補繳1-6月失業(yè)保險6374.40元。

5、付超市營業(yè)員工資18000.00元,付保安補貼3000元。

6、支官林、李坤良、毛啟祝三人工資及加班費。

第1、 2項總計節(jié)約43978.42元。

第3-6項共支出111687.60元。

小學后勤工作述職報告 篇3

本學期,在學校領(lǐng)導的關(guān)心支持下,在堅持以“后勤保障,物盡其用,杜絕浪費,教學所需,文明高效”的服務原則下,加強后勤管理,強化服務意識,堅決做好后勤保障,扎實穩(wěn)妥地推進了各項工作的進程,取得了較為突出的成績?,F(xiàn)做出總結(jié)如下:

一、抓好綜合管理為學校的發(fā)展做好后勤保障

后勤工作必須服務于學校,學校后勤綜合管理的好壞,反映在學校財務工作、校產(chǎn)管理等方面,這些工作細致到位才能保障學校各項工作順利進行。

財會管理方面:嚴把財務制度關(guān),從學校大局出發(fā),千方百計增收節(jié)資,避免浪費。在資金問題上可花可不花的錢堅決不花,非花不可的錢盡量少花,采購物品貨比三家,為學校節(jié)約每一分錢。

在校產(chǎn)管理上,做到工作細心,認真負責。為了減輕一線教師的工作強度,開學初克服人員少事務多的問題,精心策劃,合理安排工作,從辦公室、教室的安排,到辦公桌、學生課桌的排放,及辦公用品的分發(fā),一一認真做好,為按時開學提供了保障。

二、規(guī)范操作優(yōu)化管理

一是各類票據(jù)辦理規(guī)范,嚴格按規(guī)定程序操作。

二是物資采購實行了部門申請、權(quán)限審批、總務辦理的制度,規(guī)范了采購行為。

三是堅持了一周一次的衛(wèi)生大整治,認真做好督促每天的打掃、保潔、消毒殺菌工作,保證學校衛(wèi)生安全。

四是加強對周遭小賣部的衛(wèi)生監(jiān)管,定期或不定期抽查,發(fā)現(xiàn)問題,立即落實整改,杜絕了過期變質(zhì)及三無食品進入校園,有力的保障了師生身心健康。

五是規(guī)范了學校衛(wèi)生室管理,嚴格把關(guān)藥品進貨渠道,學生就醫(yī)嚴格執(zhí)行處方簽制度,確保無發(fā)生,杜絕醫(yī)患糾紛。

三、建立健全規(guī)章制度及安全預案

為貫徹“以人為本”的理念,遵循“安全第一、預防為主”的基本方針,為切實保障廣大師生和學校財產(chǎn)的安全,提高師生在遭遇重大突發(fā)事件或自然災害時的應對能力,我們制定了教學樓緊急事故疏散預案、消防應急預案、學生宿舍樓安全應急預案、學生活動安全應急預案等預案,并進行了相應的演練,提高了認識、明確了職責、統(tǒng)一了思想。

總之,后勤工作是學校教學工作的保障,涉及到學校的方方面面。搞好搞活學校后勤工作,對學校的生存和發(fā)展具有決定性的意義。

四、未來工作方向

在看到成績的同時,也清醒地看到很多不足之處。

一是各類財產(chǎn)管理還需進一步規(guī)范,常用物品損壞現(xiàn)象比較嚴重。來年,我們將進一步強化財產(chǎn)管理,實行財產(chǎn)管理承包制,管好用好物資,各部門的設備,儀器設施實行專人使用,專人負責,專人保管的管理體制,落實責任到人。其次,結(jié)合校產(chǎn)管理,進一步完善物資的采購,領(lǐng)用,借用管理程序,凡各部門采購的物品一律先經(jīng)驗收入庫后發(fā)放。

二是后勤服務工作創(chuàng)新不夠,思想不夠解放,觀念不夠新。思路決定出路。來年,我們要不斷更新觀念,提前及時收集各類信息,努力開創(chuàng)新服務項目,擴大服務規(guī)模,做好挖潛增效工作。

三是進一步規(guī)范物資的采購、保管與使用,以固定資產(chǎn)管理的清理為契機,切實加強物資管理工作。

四是大力倡導節(jié)約,進一步服務教學。

成績的取得歸功于學校領(lǐng)導的直接指導,全體同事的積極協(xié)助、通力合作。在取得成績的同時,我們也認識到工作中還存在著不足之處,對這些不足之處,我們將在今后的工作中加以克服。

小學后勤工作述職報告 篇4

后勤工作必須以教學為中心,圍繞和服務教學的需要,保證和促進教學工作的有序開展,把老師和學生的合理需求作為開展工作的出發(fā)點和歸宿點。想師生所想,急教學所急,為師生做好服務,為師生創(chuàng)設良好的工作、學習、生活環(huán)境是我不懈努力的方向,為了今后更好的工作,現(xiàn)對本學期在工作中做法及不足總結(jié)如下:

一、學校公用經(jīng)費使用情況

1、建立建全制度,規(guī)范經(jīng)費使用近年來國家不斷加大對學校經(jīng)費的投入力度,為了規(guī)范學校的經(jīng)費使用,中心學校制定了學校大額支出審批制度、收入支出管理制度、會計工作職責、出納工作職責、報賬員職責等制度來規(guī)范學校財務管理。

在此基礎(chǔ)上,我校又根據(jù)我校的實際情況制定了石道初中財務內(nèi)部控制制度,以規(guī)范經(jīng)費的管理、使用,用完善的制度來規(guī)范學校的財務工作。

2、建立組織,強化資金審核

(1)為了規(guī)范學校的經(jīng)費,學校成立了以校長為組長,為成員的財務管理領(lǐng)導小組。

(2)對學校的每一筆支出進行審核,特別是每一筆超過5000元的資金必須由經(jīng)辦人員、理財小組成員、校長、中心校長簽字審批方能進行物品采購。

3、嚴格規(guī)范操作,加強資金管理

(1)學校的每一筆支出必須經(jīng)校長簽字后方能下賬。

(2)大額支出必須履行大額支出審批手續(xù)。

(3)除了個別零星支出外,其余支出全部進行轉(zhuǎn)賬支付或刷卡支付,最大限度的減少了學校的現(xiàn)金流量。

二、困難學生資助工作有序開展

困難學生資助工作,特別是建檔立卡學生的資助,是關(guān)系到民生的大事,為了保證學生資助工作的順利開展,在學期初我校就成立了以校長為組長、學校領(lǐng)導班子成員為成員的學生資助工作領(lǐng)導小組,成立了以班主任為成員的學生資助工作評審小組。并及時召開了資助領(lǐng)導組、班主任、全體師生會議進行動員,然后入戶發(fā)放資助明白卡、宣傳政策保證讓每一名學生及家長都了解政策,在此基礎(chǔ)上嚴把材料收交、評審、公示、資料上報、資金發(fā)放關(guān),取得了良好的效果。

三、學生輔導資料

在學生輔導資料征訂上,我校遵循學生自愿的原則向?qū)W生推薦省定評議教輔,并作為學生的唯一教學輔助資料,同時嚴格按書店所定價格進行收費,所收書費由班主任統(tǒng)一繳到書店。

四、學校食堂管理工作

加強對學校食堂飯菜質(zhì)量、服務水平、飯菜價格、食品衛(wèi)生的管理工作是后勤工作的重要組成部分。我校食堂在暑假進行了煤改電,開學之前對伙師進行了操作和飲食搭配培訓,通過培訓,伙師做飯水平、安全意識等方面都有了較大的提升,在師生吃飽的前提下,菜品有了較大的變化,飯菜的'質(zhì)量明顯提高,受到多數(shù)師生的好評。

五、加大經(jīng)費投入,提高辦學條件

為了提高學校的辦學條件,學校投入大量的資金改善師生的生活、學習、工作環(huán)境。

1、投入3.8萬余元安裝校園監(jiān)控系統(tǒng)、投入2.8萬元在男女生宿舍安裝了煙霧報警系統(tǒng),整體提高了學校的安全系數(shù)。

2、投入28.88萬對學校門口及辦公樓四周地面進行了硬化,使學校的面貌有了較大的變化。

3、投入1.5萬元打136米深井一眼,投入2萬余元安裝供水設備,解決了師生的生活用水難問題。

4、投入5萬余元購置了一批圖書、音樂器材、體育器材,為20___年均稱的驗收工作做好充分的準備。

六、存在的問題:

回顧一學期的工作,在后勤人員的共同努力下,無論在后勤服務,還是在管理方面都取得了一定的成績,但與學校的要求還有一定的差距,還存在一些問題:

1、在后勤服務工作中還存在工作不夠細致。

2、解決問題不夠及時,存在不扎實的現(xiàn)象。

3、服務質(zhì)量有待提高,存在不規(guī)范的現(xiàn)象。

4、對校產(chǎn)的維護工作還要加強。

總之,我校本學期后勤工作基本做到了事事落實,基本達到滿意。但是,我深深知道“兵馬未動,糧草先行”的道理,因此,我將更加努力的工作,為學校教師能安心工作,提高教育教學質(zhì)量提供后勤保障。

小學后勤工作述職報告 篇5

后勤工作是學校工作的有機組成部分。在實施素質(zhì)教育、落實常規(guī)管理、加強學校規(guī)范化建設、確保正常的教育教學秩序,培養(yǎng)“四有”新人諸方面起著保障作用。后勤工作千頭萬緒、管理繁雜細碎、責任重大,其好壞直接關(guān)系到學校發(fā)展的速度和質(zhì)量,關(guān)系到教學秩序、生活秩序的穩(wěn)定和教育質(zhì)量的提高,現(xiàn)將本學年的后勤工作小結(jié)如下。

一、提高素質(zhì)是前提

1、樂于奉獻、服務育人

后勤為教學第一線服務,為學生的成長、生活負責。其工作性質(zhì)決定了后勤人員要甘當幕后角色,做無名英雄。節(jié)假日別人休息正是后勤人員準備維修、調(diào)整的最忙的時候,下班后別人休息后勤人員恰恰要上崗檢查,值班執(zhí)勤。

2、勤儉節(jié)約、大公無私

認真研究開源節(jié)流工作,注意精打細算,充分發(fā)揮資金、設備、場地等一切資源的效益是后勤管理人員必修的一課。后勤管理人員手中都負責管理、調(diào)控著一定的資源,怎樣擺正個人和集體、公與私、小家與大家的關(guān)系是衡量后勤工作人員職業(yè)道德的一把最好的尺子。

3、心胸開闊、顧全大局

后勤工作婆婆媽媽,不容易出成果。有些工作還可能費力不得好,有些工作又要根據(jù)具體情況靈活處理,甚至代人受過,被別人誤解等,這就需要后勤管理人員心胸開闊,把眼光放在事業(yè)上,把心思用在事業(yè)上,把快樂享受寄托在事業(yè)興旺上,顧全大局,默默無聞地發(fā)揮個人的作用,成為學校整盤機器良性運轉(zhuǎn)的永不生銹的螺絲釘。

二、學校后勤管理的內(nèi)容

1、學校后勤管理

書籍、資料、紙張、經(jīng)費、帳目、文檔、規(guī)章、憑證票據(jù)等方面的工作要做到準確、規(guī)范、嚴格、制度化、公開化、科學化。財務管理要制定切實可行的管理辦法,編制科學的預算方案,加強過程監(jiān)控,嚴格按計劃辦事,杜絕財務運行中的跑、冒、滴、漏現(xiàn)象。書籍、資料、辦公用品、耗材的管理上要科學測算,精心安排,節(jié)儉規(guī)范,保質(zhì)保量,及時到位,確保學校工作的正常運轉(zhuǎn)。規(guī)范管理,安全保密,做到往來清楚,帳物相符,證物相符,責任到人。

2、后勤部門管理

主要管理對象是食堂、實驗室、辦公室等部門的物品、食品、體衛(wèi)用品、實驗器材、電腦。其管理必須做到質(zhì)量合格,數(shù)量合理;分配得當,程序規(guī)范;審批嚴格,管理細致;哪里是關(guān)鍵部位,哪里是薄弱環(huán)節(jié),哪里易出現(xiàn)事故隱患,哪里需集中整頓必須心中有數(shù)。

3、硬件設施管理

學校設施中的門、窗、課桌、椅、柜等也是學校顯形管理中的核心部分,并且大部分是直接落實到具體的班級、學生和辦公室。監(jiān)控難、管理難、損壞程度大,是總務管理中動態(tài)管理的重要內(nèi)容。管好這一部分設施要求制定嚴格的規(guī)章制度,層層落實責任,加強過程督查,實施動態(tài)管理,做到天天完好,天天規(guī)范,天天整潔,天天可用。

4、場地設施管理

學校的運動嘗花圃、校園綠地、教室、寢室、場地設施是學校形象的直接體現(xiàn)者,是學校精神面貌的物化反映,是學生懂規(guī)范、有教養(yǎng)的直接體現(xiàn),同時也是學校顯形管理的重要部分,其要求是合理規(guī)劃,精心布局,細心營造,明確要求,做到綠化、美化、凈化、香化、育人化五位一體。

三、實施后勤管理的工作要求

走走看看。飯菜的質(zhì)量、價格;設備、器材的管用、耗材的使用;水電路的保障、場地設施安全與否、校產(chǎn)損失與否,除了制度約束以外,管理人員的巡察、勤走、勤看、勤記錄、勤糾正、勤匯報,做到心中有數(shù),心中有度,心中有法,處置有方更為重要。

收收撿撿。這應是后勤管理人員養(yǎng)成的良好習慣。學校無小事,事事皆育人,事事重千斤。學生,特別是獨生子女越來越多的農(nóng)村學生,大都是“留守”的孩子。家庭教育畸形,衛(wèi)生習慣、節(jié)儉習慣、生活習慣都十分差。校園內(nèi)可能常有電源不關(guān)、水龍頭不關(guān)、公物亂扔、垃圾亂倒、門窗不鎖、踐踏草坪、亂涂亂畫。后勤管理人員要隨時予以糾正。

小學后勤工作述職報告 篇6

一年來,在學校正確領(lǐng)導和關(guān)心幫助下,本人認真按照學校確定的工作思路,以微笑服務為己任,以學生滿意為宗旨,立足本職、愛崗敬業(yè)、扎扎實實地做好服務工作?,F(xiàn)對自己的工作總結(jié)如下:

一、勤奮學習,與時俱進

理論是行動的先導。作為后勤服務人員,我深刻體會到理論學習不僅是任務,而且是一種責任,更是一種境界。一年來我堅持勤奮學習,努力提高理論水平,強化思維能力,注重用理論聯(lián)系實際,用實踐來鍛煉自己。

2、注重理論聯(lián)系實際。在工作中用理論來指導解決實踐問題,學習目的再于應用,以理論的指導,不斷提高了分析問題和解決問題的能力,增強了工作中的原則性、系統(tǒng)性、預見性和創(chuàng)造性。我注重把理論轉(zhuǎn)化為自己的科學思維方法,轉(zhuǎn)化為對實際工作的正確把握,轉(zhuǎn)化為指導工作的思路辦法,積極研究新情況,解決新問題,走出新路子,克服因循守舊的思想,力戒“經(jīng)驗主義”,拓展思維。

二、立足本職,愛崗敬業(yè)

作為后勤服務人員,我始終堅持“把簡單的事做好就是不簡單”

工作中認真對待每一件事,每當遇到繁雜瑣事,總是積極、努力的去做;全身心的投入到工作中去 一年來,為了能積極貫徹學校提出的“服務周到,保障有力”服務宗旨,為了使自己更好地為學生服務,我一邊向老同志虛心請教,努力學習和借鑒她們的工作經(jīng)驗,一邊嚴格要求自己,對學生反映的問題,自己能解決的就積極、穩(wěn)妥的給予解決,對自己不能解決的問題,積極向?qū)W校如實反映,爭取盡快給學生回復。

以上是自己對全年工作的總結(jié),但自己深知還存在一些不足之處,離上級的要求還有差距,一是工作經(jīng)驗欠缺,實際工作中存在漏洞。二是工作創(chuàng)新不夠。三是工作中有急躁情緒,有時急于求成。在下步工作中,要加以克服和改進。

小學后勤工作述職報告 篇7

彈指之間,xxxx已經(jīng)過去了,過去的一年,在學校各部門領(lǐng)導的關(guān)心指導和同事們的支持幫助下,在我的辛勤工作下,圓滿的完成了這一年的工作,完成了領(lǐng)導交辦的各項任務,自身在各方面都有所提升,但也有不足,需要將來不斷學習、不斷積累工作經(jīng)驗,運用所掌握的知識彌補自身還存在的缺陷。現(xiàn)將這一年的學習、工作情況總結(jié)如下:

踏實的工作態(tài)度:一學期來,我堅持工作踏實,任勞任怨,自覺維護復興形象,妥善的做好本職工作,盡量避免工作中出現(xiàn)任何紕漏。

后勤工作是屬于服務性質(zhì)的工作,且比較繁雜。

1、每天我都認真做好各項服務工作,以保障教務處、政教處、辦公室、財務處及物業(yè)部門工作的正常開展。

2、后勤日常的工作內(nèi)容比較瑣碎,需要細心、謹慎,且不能疏忽大意,更不能馬虎潦草。在我處室主任馮主任的指導下,我建立了當日工作記錄。我將當天的工作列入到記錄里,一項一項的去完成,以免出現(xiàn)遺漏現(xiàn)象。

學校后勤管理不但要重視開源,而且更應注意節(jié)流,勤儉辦學是學校后勤工作的基本方針。在目前財政尚不充裕、教育經(jīng)費不足的情況下,固然要重視能力投資,根據(jù)需要與可能,千方百計爭取財政增撥教育經(jīng)費。不過對于學校自身來說,與其努力向上級爭取更多的教育經(jīng)費倒不如致力于提高已有經(jīng)費的使用效率。這就是要求一方面計劃用錢,真正把錢用在刀刃上,另一方面必須重視節(jié)約物力,做好校產(chǎn)的保管,維修工作,大力提高校產(chǎn)的使用率,延長校產(chǎn)的使用年限,加速校產(chǎn)使用的周轉(zhuǎn)率。這樣,就需要后勤人員為之付出行動。

作為倉庫管理員,我一直根據(jù)我校的后勤法規(guī)制度行事,時刻做到工作井井有條,發(fā)放物資時根據(jù)采購申請單發(fā)放,本著誰申購誰領(lǐng)用的原則辦理出庫手續(xù)。對庫存物資做到心中有數(shù),物品分類擺放,整理清楚??刂坪贸S孟钠返膸齑媲闆r,及時上報。

我清楚的記得,在招生后的教師培訓中,余慧斌校長說了一句話:“傳統(tǒng)的教育是學生走進學校,未來的教育是學校走向?qū)W生?!睂W校行政工作做的如何,將直接關(guān)系學生的學業(yè)乃至身心健康,關(guān)系到學校教育、教學工作的正常開展。為此,還有以下幾個方面是我一學期以來的重點工作:

1、結(jié)合政教處人員和物業(yè)部人員定期對校園內(nèi)所有的電源線進行檢測,看是否漏電。教室內(nèi)的開關(guān)、電扇、空調(diào)全部進行檢查,看是否存在不安全隱患。

2、結(jié)合財務部人員定期對校園內(nèi)固定資產(chǎn)進行盤點。

3、每天檢查日常用電情況。

當然后勤工作是繁瑣的,除了這些重點工作之外,后勤工作涉及日常工作的方方面面,換句話說,除去各職能處室工作以外的所有工作都要由后勤來完成。教學需要什么,后勤就要提供什么。如教學儀器,桌凳,老師的辦公設施,電教設備等,結(jié)合物業(yè)人員維修損壞的用品等,建立教學所需設備、師生生活用設備等。是各部門之間傳遞的紐帶。

兩個學期結(jié)束,我更意識到,做好以上這些工作的同時,我更應該加強我的服務意識、擴大服務領(lǐng)域、提高服務質(zhì)量和服務水平,端正認識、擺正位置,才能不斷增強后勤保障能力。如果做的不好,就會影響正常工作的開展,要遵謹領(lǐng)導指示,不亂干,不瞞干,按照要求做到恰到好處。服務意識到位,才能有超前意識,做到思想快半拍,工作快半拍,預測和把握工作重點,早作了解,適時提醒,始終做到工作運行有序,有的放矢。

總之,這一年來學校后勤部門從維護學校利益出發(fā),時時處處以主人翁精神,以“務實高效”的工作作風,以“眼口勤,心善思,手腳快”的工作狀態(tài),高效管理,優(yōu)質(zhì)服務。把培訓中田校長傳達給我們“追求卓越,求真務實”的校訓銘記在心。過去的一年,在校長和校委會的領(lǐng)導下,學校后勤工作做出了一點成績。xxxx年已經(jīng)來到,學校還將面臨著艱巨而復雜的工作任務,我有信心把工作做的更好,為學校再上新臺階貢獻力量!

小學后勤工作述職報告 篇8

為切實保障師生安全和財產(chǎn)不受損失,維護學校正常的教育教學秩序。在學校的領(lǐng)導下,堅持預防為主、防治結(jié)合、加強教育、群防群治的原則,通過安全教育,增強學生的安全意識和自我防護能力;通過齊抓共管,營造全校教職員工關(guān)心和支持學校安全工作的局面。

一、領(lǐng)導重視,措施有力

為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領(lǐng)導,學校把安全工作列入重要議事日程,學校校長直接抓,分管副校長具體抓,學校各級領(lǐng)導具體分工負責組織實施。

二、齊抓共管,群防群治

學校安全教育工作是一項社會性的系統(tǒng)工程,需要社會、學校、家庭的密切配合。學校組織開展一系列道德、法制教育活動,取得了良好的教育效果。

三、加強教育,促進自護

要確保安全,根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好安全教育,是學校安全工作的基矗我們以安全教育周為重點,經(jīng)常性地對學生開展安全教育,特別是抓好交通、大型活動等的安全教育。

1、認真做好安全教育周工作。學校安全教育周以"校園安全"為主題,在安全教育周期間,學校組織學習安全教育工作文件,對校內(nèi)易發(fā)事故類型、重點部位保護、工作薄弱環(huán)節(jié)、各類人員安全意識與安全技能等方面,開展深入全面的大檢查,消除隱患,有針對地扎實地開展教育和防范工作。

2、開展豐富多彩的教育活動。利用班會、團隊活動、活動課、人防課、學科滲透等途徑,通過講解、演示和訓練,對學生開展安全預防教育,使學生接受比較系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防并防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。提高廣大學生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力。

3、提倡走讀學生步行上學,對學生騎車上學情況進行清查,嚴禁學生騎“三無”(無剎車、無鈴、無牌照)自行車上學,嚴禁學生搭乘黑車上下學。

小學后勤工作述職報告 篇9

本學期,在校長室和總務處的領(lǐng)導下,我們后勤人員全面貫徹執(zhí)行“教書育人,管理育人”的方針,本著“后勤為教學服務,為師生服務”的思想,強化后勤管理,發(fā)揚“勤快、務實”精神,提高服務質(zhì)量和服務水平,通力合作,克服困難,銳意改革,使后勤服務工作取得了一定的成績。

我僅代表后勤組把這一學期后勤工作從以下方面向各位領(lǐng)導,全體教師做匯報。

一、努力做好日常服務工作,提供優(yōu)良后勤保障

兵馬未動,糧草先行,每學期開學時是后勤工作最繁忙的時侯。先行一步,建好平臺,讓教學暢行,是后勤人員的職責所在。為了保證順利正常地進入新的學期,后勤組重點做了以下幾個方面的工作:

1、確保學生書本及時發(fā)放到位,教學辦公用品發(fā)放到位,使教學工作正常開展。平時教學工作中確需的用品在第一時間內(nèi)保證供應。

2、定期對學校的校舍、電器等設備進行安全檢查,確保師生的生命安全,并將檢查記錄匯總起來,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,堅決杜絕一切安全隱患的存在。

3、及時對損壞的課桌椅、班級門鎖、水電以及教學設備進行維修,保證學生正常上課。為了不影響正常的教學秩序,后勤人員放棄休息時間,基本用節(jié)假日進行維修。

4、通力合作,積極落實,本學期能較好的配合教導處、教科室和少先隊完成各項教學和學生活動,各科的公開課,能做到及時排放好課桌,調(diào)試好多媒體,真正做到了花錢少,效果好。

二、安全工作,常抓不懈

我們加強學校安全防范,始終如一地堅持定期和不定期的安全排查、及時發(fā)現(xiàn)隱患,確保萬無一失。

一是開學前一周,開展校園安全衛(wèi)生大檢查。在檢查中,一一列出檢查項目和明細,明確檢查范圍、重點,對學校校舍、教學設備、消防設施、學校食堂等逐一進行全面檢查,確認無安全隱患,對檢查出的安全隱患,立即組織整改,以確保開學時正常使用。

二是加強常規(guī)性的安全檢查。對重點安全部位,做到了時時檢查、處處留心,嚴加防范,對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題或安全隱患,立即采取措施,切實整改。學校食堂嚴格遵守食品衛(wèi)生法規(guī),從業(yè)人員持證上崗,定期進行體檢。食堂的油、鹽、柴、米、肉、蔬菜等都是定點采購,嚴格驗收、保管。采購時必須確保“兩證”,即經(jīng)營單位要有衛(wèi)生許可證,購入的豬肉及其它制品要有檢驗合格證。每天所進物品和飯菜都必須留樣,并在留樣容器盒上標明菜名、日期、時間等。對食物、蔬菜清洗、烹飪等,學校有嚴格的操作流程、措施和記錄,用餐的餐具堅持每餐消毒。

三是嚴格加強接送車管理。統(tǒng)一思想,提高認識。為做好學生接送車工作,我校主動和交警中隊聯(lián)系,在上級精神指導下,學校多次召開接送車駕駛員會議,研究部署“學生接送車”工作。嚴格管理,規(guī)范運行。我校要求駕駛員必須和學生家長簽訂相應的接送協(xié)議,按學校的規(guī)定定點定時接送學生,強調(diào)安全運行的重要性,對有關(guān)人員提出了嚴格要求,學校組織人員定時與不定時地對接送車進行檢查,車主必須保證學生乘車安全,不得搭客。嚴格要求駕駛員遵守交通規(guī)則,謹慎開車,服從學校統(tǒng)一調(diào)配。學校經(jīng)常聯(lián)合交警大隊,在學生上放學乘車高峰時加強對接送車的監(jiān)管??傊?,做到各部門、各人員各司其責,齊抓共管。正是因為我們?nèi)w人員同心協(xié)力,對接送車工作做到細之又細,實之又實,嚴之又嚴,一學期來,沒有任何事故發(fā)生。

四是進一步完善值班護校制度。嚴格執(zhí)行24小時值班制,節(jié)假日都有學校行政領(lǐng)導值班,值班護校人員在護校期間做到了堅守崗位,盡職盡責,維護好了學校的校產(chǎn)。加強門衛(wèi)值班制度,閑雜人等一律不準進入,生人找人一律問清原因并登記。

三、強化校產(chǎn)管理工作

1、加強學校的財物管理,尤其是學校財產(chǎn)的管理。進一步完善購物、保管、使用等財產(chǎn)管理制度,做到制度健全,職責明確,賬物相符,賬賬相符。完備購物申請、進出庫手續(xù),繼續(xù)完善校產(chǎn)管理程序,做到數(shù)量、價格準確,保管責任到人。

2、加強開源節(jié)流工作,管好用好學校資產(chǎn)。重點抓好購物管理,本著對學校負責的態(tài)度,在各方面管好用好每一分錢。凡是購物必定貨比三家,盡量批發(fā),重點抓好庫存物資的管理,繼續(xù)采用教學用品領(lǐng)用登記制度,明確每一張紙、每一支筆、每一盒墨盒的去向,減少浪費。強化文印室的管理工作,凡需要復印的紙張都經(jīng)過填寫復印登記表,并且有校領(lǐng)導簽字才復印,提高了服務質(zhì)量,降低了耗材的數(shù)量。

回顧一學期來的后勤工作,我們完成了預定的計劃,但也存在一些不盡人意的地方。主要表現(xiàn)是浪費現(xiàn)象仍然存在,特別是水電、糧食的浪費比較嚴重。教室無人狀態(tài)下還開著燈或者電扇,食堂每天的剩飯剩菜很多等現(xiàn)象時有發(fā)生。另外廁所雖已分配到各班,但是管理力度還不夠,時常有人把廢紙等雜物扔進廁所,造成下水管的堵塞,還需在今后的工作中進一步完善制度,改變陋習。

總之,后勤工作所做的一切瑣碎、繁雜,但都是學校教育中不可缺少的,它是學校其他工作得以正常開展的前提,做好后勤工作事關(guān)重大。我們堅持“后勤工作必須服務于教學工作”的原則,盡心盡力做好后勤服務工作。今后,我們后勤組也會一如既往地完成學校各個職能部門的協(xié)調(diào)工作,保證學校工作正常進行,竭盡全力做好學校的后勤保障工作,爭取使我校的后勤工作再上一個新臺階。不足之處,還請各位領(lǐng)導和老師多多包涵,多加指導。

小學后勤工作述職報告 篇10

在學校領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,總務處根據(jù)學校的工作目標和任務,密切配合其他部門以及全體師生做好各項后勤保障工作,努力人本化地為教育教學活動提供優(yōu)質(zhì)服務,為師生的和諧發(fā)展提供最好的援助。

一、樹立為教學為師生和諧發(fā)展的服務思想,做好后勤工作。

教學工作是學校的中心工作,因此總務工作的首要任務是為教學服務,為師生服務。做好總務工作是辦好學校、完成教育教學任務的基礎(chǔ)??倓仗幦w人員時刻以服務學校、服務師生為宗旨,以建設“節(jié)約型校園”為本,以學校和師生的和諧發(fā)展為前提,堅持正確的工作態(tài)度,在工作中積極思考,合理建議,樹立良好的個人工作品牌,提高服務質(zhì)量。

二、堅持校產(chǎn)管理制度化。

本學期總務處在校產(chǎn)管理方面,結(jié)合上級領(lǐng)導的指示精神和本校實際,制定了較為詳細的校產(chǎn)管理、公物支領(lǐng)、公物檢查及公物損壞賠償制度等,明確了責任。做到財物有人保管;壞了有人報告;毀了有人賠償;丟了有人查找。

1、校產(chǎn)管理:

為了使學校資產(chǎn)能夠合理使用、妥善管理,對固定資產(chǎn)和儀器設備等定期檢查,同時又依據(jù)上級部門關(guān)于固定資產(chǎn)清查的辦法,每學期一次,對我校的固定資產(chǎn)逐室的進行詳細登記,保證了固定資產(chǎn)存在的真實性。確保了帳與物的相符。針對清查中出現(xiàn)的問題和管理上的漏洞,我們及時的進行分析研究,總結(jié)經(jīng)驗教訓,并提出了改進措施,做到盡量減少或杜絕固定資產(chǎn)的流失。

2、公物保管與支領(lǐng):

建立健全公物保管與支領(lǐng)制度,保證一線教學用品,杜絕不必要的浪費是公物保管的重要職責,建立了必要的借用手續(xù)和制度,繼續(xù)推行支領(lǐng)簽字制,做到支領(lǐng)有記載,有簽字,個別物品有校領(lǐng)導的批示。低值易耗物品、文具紙張等,設立了購入、支領(lǐng)明細登記帳,做到了隨買、隨領(lǐng)、隨結(jié),帳物相符。

3、班級公物管理:

在班級公物管理中,思想教育工作是非常重要的,不能見物不見人,管物不管人。加強與德育處的聯(lián)系,通過德育處經(jīng)常對學生進行愛護公物教育,把校產(chǎn)管理工作列入學校工作的議事日程,同時在班級中推行公物管理責任制,重新下發(fā)《損壞公物賠償制度》并將損壞公物與文明班的評比結(jié)合起來,開展了公物管理優(yōu)勝班的評比活動。通過以上措施的推行,大大的提高了學生愛護公物的自覺性,使公物的使用出現(xiàn)良好趨勢。

4、公物的檢查與維修:

為了更好的提高公物的使用率,延長公物的使用壽命??倓仗幦w人員克服人員少的困難,堅持早晚巡視,重點放在師生的桌椅、玻璃及衛(wèi)廁用品上,發(fā)現(xiàn)問題及時進行處理。人為損壞由班或責任人負責資金,隨壞隨修,大修由總務處負責安排,提交預算經(jīng)審批后進行維修,保證在最短時間內(nèi)到達現(xiàn)場進行處理,做到不花金能辦事,花金錢辦好事。

三、加強學校用水電管理,節(jié)約用水用電

做到每天檢查樓群的水龍頭并及時維修,根據(jù)時節(jié)調(diào)整照明時間,使設備既達到預期的效果,同時也減小不必要的浪費。

四、加強公共設施的安全檢查,共建安全型校園

對各處室內(nèi)的教學輔助設施、電器線路以及公共設施進行安全檢查經(jīng)常維護與維修,特別是對樓層的走廊燈、樓梯燈的每晚檢查并做到及時維修,防范和避免了重大事故的發(fā)生。

五、加強財會管理,做好財務工作。

我校財會人員嚴格執(zhí)行國家的財政法規(guī),認真履行《會計人員職責》,本著對領(lǐng)導負責、對自己負責的精神,做到了帳目清楚相符,記帳有憑證,在收費方面嚴格執(zhí)行上級規(guī)定的收費標準。

六、嚴格執(zhí)行學校校產(chǎn)購買、工程建設制度

1.總務處日常物品采購具體程序:根據(jù)通知采購清單—商品型號價格調(diào)查—上報校長審批—集體(2人或以上)采購—物品交學校倉庫管理員驗收登記入賬(庫)—使用部門簽領(lǐng)—采購負責人報銷。

2.基建工程、大件物品采購具體程序:由校長會議、學校行政會議集體商定后由總務處或相關(guān)部門組織上報教育局經(jīng)政府采購中心審批,總務處、學校工會委員參考組織進行。

七、利用教師休息學生放假時間做好各項維修工作

1、為保證師生正常上課,總務處人員長期放棄假期休息,對全校的桌椅、場地、水電進行了全面的檢修,同時根據(jù)各種會議、活動的需要備好了開學前或各種活動前所需物品和場地的布置。

2、總務領(lǐng)導及水電技工以校為家長期在中午、晚修后深夜、節(jié)假日時間,對各班課室的電風扇、照明設備門窗進行檢查維修,并堅持水電技工24持小時值班制度,從不計較個人的得失,確保了學校及設備的長久安全。

3、對宿舍樓內(nèi)的床架、床板進行了加固與更換,全力改善了住宿條件,又保證了住宿生的安全。

八、共同努力,全力以赴建設節(jié)約型校園

總務處推出一系列措施,主要是針對以往的浪費現(xiàn)象的,廣泛進行宣傳教育,加大了對節(jié)水、節(jié)電的宣傳力度

,制定了相關(guān)的制度措施,特別是針對私接電源,使用不合格大功率電器進行整頓。做到耐心解釋加強教育,成立節(jié)能檢查小組,對浪費水電的班級和現(xiàn)象進行登記通報,真正把工作落到實處。

九、加強食堂的食品質(zhì)量和衛(wèi)生檢查,為正常的教學提供保障。

1.對中標的三家公司經(jīng)營的食堂制定管理制度和措施,加強管理,高標準,嚴要求,以全心全意為師生服務為宗旨,確保師生身心的健康發(fā)展。

2.加強對食堂工作人員的服務更是加強管理素質(zhì)教育,在實際工作過程中嚴格把好五關(guān),進貨質(zhì)量關(guān)、操作規(guī)范關(guān)、餐具消毒關(guān)、價廉衛(wèi)生關(guān)、服務質(zhì)量關(guān)。

3.本學期學生在校就餐人數(shù)達到3300人以上,在團委的配合下,總務處派學生干部到食堂值日,檢查浪費現(xiàn)象,維持秩序,使同學們有條不紊的進行就餐。

4.為了對食堂的服務、衛(wèi)生、價格以及食物質(zhì)量進行監(jiān)督,總務處每月通過學生會記者團對全體師生進行一次問卷調(diào)查,再進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計,評出每月最優(yōu)食堂,并將結(jié)果公布,以促進各食堂進行良性競爭。

5.根據(jù)教師的意見設立教師自助用餐區(qū),為教師提供良好優(yōu)質(zhì)的服務。

6.由于管理到位,加上師生們的努力,食堂飯菜價格基本能下降到合理水平,得到教師、學生、家長的認可,社會的好評。

以上是總務處在本學期工作的總結(jié),工作做了很多,但也存在著一定的不足,我們爭取在今后的工作中不斷的總結(jié)經(jīng)驗,改進工作方法,在總務工作中創(chuàng)造驕人的業(yè)績

小學后勤工作述職報告 篇11

過去的一年,我校后勤工作,遵循學校總體工作思路和后勤工作計劃,以提供良好的物質(zhì)條件和優(yōu)質(zhì)的教育教學環(huán)境為重點,在工作中堅持以“服務”為宗旨,強化后勤工作人員素質(zhì),提高辦事的實效性?,F(xiàn)總結(jié)如下:

一、立足本職,服務一線

年初我們遵循學校總體工作思路,圍繞教育教學這個中心制訂了后勤工作計劃,避免后勤保障缺位而影響教學工作。

1、改善教學環(huán)境和學習環(huán)境。

2、維修及時、服務到位。凡是影響到教學工作的事都及時處理,今年維修、更換燈管10余次,更換閥門水嘴共6只。零星維修服務25次。

3、配合政教、教務開展工作,基本做到一線問題需要后勤協(xié)作的,我們都是隨叫隨到,力爭做到解決問題快、不留尾巴。

4、加強文印工作的管理,解決了文印工作中的薄弱環(huán)節(jié),服務及時到位。

5、新建后勤倉庫,使后勤管理工作更加集中、規(guī)范。

二、整章建制,規(guī)范管理。

后勤工作是學校的基礎(chǔ)工作,后勤工作的管理直接影響到學校的全面管理。今年,后勤管理繼續(xù)執(zhí)行了《物品采購申請審批制度》、《物品領(lǐng)用保管的有關(guān)規(guī)定》、《維修申報制度》,有效地規(guī)范了學校的后勤管理工作。

為了加強校園管理,我們還制訂了《校園安全管理規(guī)定》、《校園安全緊急預案》、《校園安全防火制度》,從而保障校園安全,杜絕了安全隱患。

三、加強管理,開源節(jié)流。

資金是學校的命脈。按照校長要求,學校后勤工作要有主動性、前瞻性、服務性、科學性、全局性。學校財會部門嚴格履行規(guī)章制度,積極開源節(jié)流、勤儉持家。做好收支有計劃、有審批、有手續(xù)。

1、做到“物資采購要批”的審批制度,學校各部門所需的教學物資均由部門提出申請、主管領(lǐng)導審批、后勤統(tǒng)一采購,避免了過去誰需就買的無序狀況。

2、實行“物品發(fā)放按需”的管理制度,改變過去按人頭配備辦公用品的不合理現(xiàn)象,有效地節(jié)約了辦公用的開支。

3、加強紙張和辦公耗材的管理,實行由主管審批復印和油印的業(yè)務,并負責紙張的管理,使紙張消耗大幅降低。

4、頒布執(zhí)行《公物損壞賠償制度》,使人為損壞公物現(xiàn)象得到有效扼制。

綜上工作,得益于領(lǐng)導指揮有方、各部門協(xié)同配合,使后勤工作基本上做到了使人信賴,效率讓人贊許,態(tài)度令人滿意。

小學后勤工作述職報告 篇12

繁忙而緊張的一年過去了,我們總務處的成員在校長室的領(lǐng)導下,在廣大教師的支持下,積極做好本職工作,履行自己的職責,下面把這一年來的總務工作做個總結(jié)。

一、加強政治理論學習,提高思想認識。

我們總務處的成員能明確各自的任務,認識到學??倓展ぷ魇菍W校工作的重要組成部分,同時具有鮮明的服務保障性,在貫徹當前的教育方針,推進教學改革中起著舉足輕重的作用,同時增強了做好本職工作的自豪感和責任感。我們所做的一切細瑣、繁雜的工作都是學校建設中必不可少的,堅持“后勤工作必須服務于教學工作中心”的原則,處處嚴格要求自己,做到吃苦在前,享受在后,盡心盡力做好后勤服務工作。

二、落實分工,明確職責。

今年四月底由于工作需要領(lǐng)導要我負責學校的總務后勤工作,作為這個崗位上的新兵,我邊學邊做,首先認真協(xié)調(diào)布置各后勤人員的分工,讓每個人各司其職,各盡其能,并要求每位后勤人員忠于職守,堅持原則,認真做好本職工作和各種臨時性勤雜工作,服從分配,隨叫隨到。我自己也首先做到以身作則,經(jīng)常放棄休息時間,加班加點,毫無怨言,盡責盡心,保障學校教學工作正常運轉(zhuǎn)。在用物理財過程中能為學校嚴格把關(guān),精打細算,開源節(jié)流。

三、明確責任目標,積極做好后勤工作。

我校后勤工作量大面廣,頭緒多,層次多,人員少,工作內(nèi)容上對財務、校園建設與維修、水電、綠化、飲食衛(wèi)生、衛(wèi)生防疫等樣樣要管,服務對象上有80 多位教職工和近1000位學生。我們根據(jù)總務繁雜、細瑣、臨時性、突發(fā)性、任務多的特點,盡力做好服務工作。首先對后勤工作進行規(guī)范化管理,制定了各項管理制度,實行了購物、領(lǐng)物、登記制度,實物臺帳制度,校產(chǎn)教具管理制度,各類財產(chǎn)專人負責,專人保管。對固定資產(chǎn)逐一進行了登記,對新添置的財產(chǎn)及時登帳。為了確保教學工作正常按時開展, 學期初,我們后勤人員提前就做好課本和簿本的領(lǐng)取、分發(fā)、調(diào)劑和補差工作,因新學年學校擴班,學生數(shù)變化大,課本數(shù)誤差大,但我們千方百計想辦法總能在最早的時間內(nèi)把所差的書本聯(lián)系到位,因教室和辦公室調(diào)整,我們總務處組織人員及時做好合理安排,還有就是各種辦公用品的準備到位、校園環(huán)境的整治、學生校服的征訂和調(diào)換等,總之,我們基本保證了第一天能正常上課。為了確保教學工作正常按時開展,重大修理項目都安排在節(jié)假日進行,如對老師使用的電腦進行布線、安裝等;對于平時課桌椅、電燈、窗簾、窗玻璃安裝等則能及時進行維修。根據(jù)現(xiàn)在教師使用電動車較多的情況,我們就安排人員在停車棚安裝了電源,方便了廣大的教師。

四、排查安全隱患,創(chuàng)建平安校園

在校園安全工作方面,我們配合學校領(lǐng)導找差距、查隱患、訂措施,今年無重大事故發(fā)生。今年我們學校的操場進行了改造,新建了塑膠跑道,使學校環(huán)境更為清潔,對教室電器開關(guān)等安全隱患進行了修整和改造,每月進行安全檢查,不定期對教室、辦公室用電設備和學校運動設施進行檢查,并及時作好登記與措施整改。在傳染病多發(fā)期,配合醫(yī)務室認真做好宣傳匯報工作,同時我們對飲食、飲水方面做好監(jiān)督檢查工作,對廁所、垃圾箱做好消毒清理工作,確保師生身體健康。

五、盡責盡力,保證各工程隊在學校的工程順利完工

去年開始教育局投入了很大的資金幫助我們進行校園的翻修改造,重建食堂,增建教學樓和綜合樓,改建操場,增添學校綠化面積,因此這個暑假先后有多個工程隊來施工,作為總務處我們放棄了幾乎所有的休息時間配合各工程隊負責具體事物的實施,另外還要配合學校領(lǐng)導時時與施工隊溝通,與他們交流,督促他們保證工程的質(zhì)量。由于大家的一致努力,九月份新學期開學,一個全新的西門xx小學矗立在人們面前,看到學生在這舒適的環(huán)境里學習,在綠樹掩映、曲徑通幽的小花園中散步、讀書、下棋,在紅綠相間的塑膠操場上游戲、滾翻、追逐,我們覺得自己的付出是值得的。

以上僅是我們總務處應該做的一些工作,在看到成績的同時,我們的工作和教育發(fā)展形勢還存在著差距,和學校的發(fā)展有差距,如對于煥然一新的校園環(huán)境管理水平不高,預見性不夠,工作上缺少創(chuàng)新等。在新的一年里,我們決心以飽滿的`熱情投入到工作中去,嚴格自律,提高服務質(zhì)量和效益,大家齊心協(xié)力,使總務工作上一個新臺階。

小學后勤述職報告


如何寫一份出色的報告?當我們完成任務時,往往需要編寫實用的報告。一份優(yōu)質(zhì)的報告對我們的工作和學習至關(guān)重要。今天,我們將詳細介紹有關(guān)“小學后勤述職報告”的相關(guān)信息,請仔細了解以下內(nèi)容。

小學后勤述職報告 篇1

本學期,在學校的直接領(lǐng)導下,我們后勤人員全面貫徹執(zhí)行“教書育人,管理育人”的方針,支持后勤“為教學服務,為師生服務”的思想,強化后勤管理,發(fā)揚“勤快、務實”意識,提高服務質(zhì)量和服務水平,通力合作,克服困難,銳意改革,使后勤服務工作取得了一定的成績。

我們主要做了以下幾方面的工作:

1、認真做好開學前籌備工作,保障學校正常開學。開學前一周到書店搬運教材并進行分發(fā);對教室電器電路、門窗、玻璃等進行了認真檢查維修;各班的課桌凳也做了統(tǒng)一調(diào)整,給師生創(chuàng)造一個良好的教學環(huán)境。

2、校產(chǎn)管理歷來是后勤管理中的薄弱環(huán)節(jié)。本學期,我們按照《學校固定資產(chǎn)管理辦法》,將學校各處室的固定資產(chǎn)進行了歸類、登記,把學校的固定資產(chǎn)由專人管理,責任到人。

4、我們堅持每周對學校的安全隱患進行檢查、排查,同時對各班級的物品進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決;對各方面故障、公物損壞、各種維修以及辦公用品的提供,力求做到及時。在配合學校各項中心工作和社會活動中,不斷提高服務意識、超前意識,盡我們的最大努力把各項服務內(nèi)容、服務項目、服務方式考慮的周全些。

5、給午托班購置生活、餐具等用品。

6、采購發(fā)放教師辦公用品及學生勞動用品。

7、對各處室進行了統(tǒng)一整理、規(guī)范,為迎驗做了充分的準備。

8、做好了學生的城鎮(zhèn)醫(yī)保工作。

9、配合學校做好其他工作。

回顧一學期的工作,在后勤人員的共同努力下,無論在后勤服務,還是在管理方面都取得了一定的成績,但與學校的要求還有一定的差距,還存在一些問題:

1、在后勤服務工作中還存在工作不夠細致。

2、解決問題不夠及時,存在不扎實的現(xiàn)象。

3、服務質(zhì)量有待提高,存在不規(guī)范的現(xiàn)象。

4、在工作中給領(lǐng)導匯報的不夠及時。

我們決心在校領(lǐng)導的支持下,大膽探索,不斷實踐,努力解決存在的問題,力求創(chuàng)造新的業(yè)績。

小學后勤述職報告 篇2

一、指導思想

以學校工作計劃為指導,緊緊圍繞學校工作中心,圍繞后勤工作為教育教學服務的宗旨,進一步強化后勤內(nèi)部管理,努力增強服務意識,提高服務質(zhì)量和服務水平,與各處室協(xié)調(diào)配合,積極完成學校交給的各項任務,為師生創(chuàng)造一個良好的工作、學習和生活環(huán)境,確保安全萬無一失。

二、工作目標

1、總務工作必須做好為教學服務,為師生的生活服務。

2、認真做好學校教育設施、體育設施、電器設備、生活設施的保養(yǎng)和維修工作,保證教育、教學、生活的順利進行。

3、抓好學校食堂食品管理工作,杜絕食物中毒事故的發(fā)生。

4、加強學校的消防安全管理工作,杜絕校園內(nèi)消防安全隱患,確保校園安全。

5、加強校產(chǎn)管理和財務管理,落實上級相關(guān)文件精神要求。

6、加強學校綠化護理和廁所衛(wèi)生保潔工作,不斷改善和美化環(huán)境。

三、工作措施

(一)抓好后勤隊伍建設

1、加強后勤人員對有關(guān)文件、政策、法規(guī)、業(yè)務知識的學習,提高后勤人員的政治水平和業(yè)務能力,愛崗敬業(yè),積極為師生提供教與學的方便。

學校建立各項食品安全工作規(guī)章制度。食堂從業(yè)人員體檢制度、餐具消毒、保存及工作衣帽穿戴、清洗制度、學校食品安全事故責任追究制度等制度。分管領(lǐng)導對制度的執(zhí)行情況要經(jīng)常性地開展監(jiān)督檢查。

2、完善后勤管理制度,對學校的各后勤崗位,我們將進一步完善更為周詳?shù)囊?guī)章制度,使后勤工作有章可循。

健全組織,加強防范。人防、技防、設施防、制度防”充分發(fā)揮法制副校長的作用,切實加強防范體系。對校園內(nèi)的外來人員要進行認真的清查,凡不符合規(guī)定的人員要責令其立即離校;要加強門衛(wèi)值班制度,未經(jīng)學校批準,校外人員不得隨意進入校園開展活動;要認真做好學校防盜、防火災、防爆炸工作;

(二)改進食堂管理,辦好師生食堂

食堂工作是學校后勤工作的重要內(nèi)容,伙食工作的好壞直接影響師生的工作和學習,為此,我們努力做到:

進步明確校產(chǎn)管理職責,建立財產(chǎn)保管使用責任制度,進一步完善物品的領(lǐng)用、登記工作。定期對班級物品進行清查,發(fā)現(xiàn)損壞的物品要及時修理、或令其賠償。強化維修管理意識,對學校各項設施設備定期檢修,做好保養(yǎng)維修工作。

1、把握采購環(huán)節(jié),以新鮮、價廉物美為原則。

2、樹立安全第一意識,對食堂環(huán)境衛(wèi)生、炊餐用具衛(wèi)生、食品衛(wèi)生作經(jīng)常性的常規(guī)檢查,采取安全防范措施,明確責任,做好防火、防盜、防毒工作,并要定時打掃,做好保潔工作。

3、定期組織食堂從業(yè)人員學習有關(guān)食品衛(wèi)生的基礎(chǔ)知識、基本要求,并對照日常工作認真落實。

4、加強檢查監(jiān)督和民主管理,經(jīng)常到食堂檢查服務態(tài)度、衛(wèi)生情況、飯菜數(shù)量與質(zhì)量。發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

學校是教職工和學生工作、學習、生活的主要場所,應做到環(huán)境整潔優(yōu)美,設施完好,秩序正常,成為社會主義精神文明建設的陣地。學校綠化、美化,校園要整潔、有序,教室空氣流通,物件安置有序。預防傳染病在校園內(nèi)傳播。不允許校園周圍的建筑影響學校教室采光、通風。

5、按照學校食堂等級量化標準的相關(guān)要求和規(guī)定,進一步完善食堂工作的各項制度,認真制定落實崗位責任制。

做好期末班級校產(chǎn)的核對工作。2、做好教學設備的歸還登記工作。3、完成總務后勤的工作總結(jié)。4、安排好暑假值班表,確保學校安全保衛(wèi)工作。5、做好后勤期末的考核工作。6、做好總務后勤的資料歸類工作。7、擬訂暑假維修計劃。

6、堅持勤儉節(jié)約的原則,節(jié)糧、節(jié)水、節(jié)電,精打細算、降低成本,提高飯菜質(zhì)量。

(三)加強安全防范工作,增強師生的安全意識

抓好學校的消防安全工作。定期組織防火安全隱患檢查,及時消除火災隱患;定期進行消防器材設施檢查,落實消防器材設施責任制。

以學校工作意見為指導,認真學習全面貫徹上級有關(guān)教育工作的文件精神,進一步明確學校工作“教書育人、管理育人、服務育人”緊緊圍繞學校工作中心,圍繞后勤工作為教育教學服務,為師生生活服務的宗旨,不斷研究新形勢,進一步強化后勤內(nèi)部管理,全面提高后勤人員的思想素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì),努力增強服務意識,提高服務質(zhì)量和服務水平。

2、加強校園用電安全管理。加強校園用電設備和線路的規(guī)范化管理使用,保證電氣設備工作性能正常。不準私拉電線亂接開關(guān),不準使用大功率用電器。

3、加強門衛(wèi)安全管理。要求保安人員會正確使用安保器材,操作監(jiān)控系統(tǒng),嚴格校門出入制度,切實做好“三防”建設,確保校園安全。

4、加強接送車輛安全的各種檔案資料的存檔管理,與司機簽訂責任制。一如既往的抓好校車接送“跟蹤、檢查、落實、督促”安全工作。教育、關(guān)注每一位坐校車學生,讓學生放心、讓家長滿意。

(四)加強校舍、校產(chǎn)管理

1、進一步完善校產(chǎn)管理制度,對于財物的損壞及時進行調(diào)查并進行維修,對于故意損壞的財物在調(diào)查的基礎(chǔ)上,按學校制度及相關(guān)規(guī)定進行賠償。

2、嚴格校產(chǎn)管理制度化、規(guī)范化,充分發(fā)揮常用教具、學具等教學器材和現(xiàn)代教學設備的作用,教師、班級、辦公室等領(lǐng)取辦公物品需辦理登記手續(xù),嚴禁亂拿、亂用、亂丟、亂放等不負責任的行為。

3、加強用電用水和日常檢修管理,堅持勤儉節(jié)約,反對鋪張浪費。

(五)堅持財務制度,嚴肅財經(jīng)紀律

1、繼續(xù)認真執(zhí)行學校的財務管理制度,協(xié)助校長管好用好學校有限的經(jīng)費,嚴格報銷手續(xù),杜絕不合理支出。

2、嚴格執(zhí)行“亮證收費”的制度,凡是物價部門未核準的費用,一律不亂收,做到任何費用,都有據(jù)可查,同時做好學校收費的公示工作,主動接受社會監(jiān)督。

3、嚴格食堂財務關(guān)。

進步完善后勤工作各項制度,認真制定落實崗位責任制。在上學年對后勤各項制度修定的基礎(chǔ)上,進一步細化崗位職責、工作量化考核。細化各環(huán)節(jié)的考核標準,完善考核評比條例。做到分工具體職責明確,考核對照有標準,以便相互監(jiān)督,確保后勤服務工作。

(六)抓好綠化管理

本學期計劃實行綠化管理責任制,實行自管為主的方針,實行班級管理。加強學校的財物管理,尤其是學校財產(chǎn)的管理。進一步完善購物、保管、使用等財產(chǎn)管理制度,做到制度健全,完備購物申請,進出庫手續(xù),繼續(xù)完善校產(chǎn)電子管理程序,保管責任到人。

后勤工作是學校其他工作得以正常開展的前提,總務處將繼續(xù)高質(zhì)量地完成自身工作,保證學校工作正常進行,為我校進一步取得良好的社會聲譽做出努力。本學期我們將通過各種形式向師生員工進行愛護公物,在師生中造成愛護公物,愛護校園一草一木的輿論氛圍,積極開展美化校園,亮麗校園的活動,把創(chuàng)建文明校園活動和良好的衛(wèi)生、生活習慣的養(yǎng)成結(jié)合起來。重視校園花草管理。

小學后勤述職報告 篇3

一、指導思想

后勤堅持為學校教學、為全體師生服務的宗旨,做到后勤不后,處處走在前頭,想在前頭,做在前頭,服務在前頭。本著勤儉節(jié)約,少花錢多辦事的原則做好服務工作,保障前勤教學工作的順利進行。加強我校后勤管理,使我校的總務后勤管理有特色、上水平。

二、主要工作目標任務

1、在新的一學期里,積極配合校領(lǐng)導,以教學為中心,認真做好學校后勤的常規(guī)管理工作,確保學校的教學秩序正常進行。做到實際需要與可能要用相結(jié)合,克服鋪張浪費現(xiàn)象。我們將加強對物資和設備的管理,做到物盡其用,一物多用,提高校產(chǎn)和設備的利用率。

2、關(guān)心愛護全體教職工,解決部分職工的實際困難,使全體教職工體會到學校領(lǐng)導對他們的`關(guān)心、愛護和尊重,增強他們工作熱情和責任心。

3、以人為本,加強校園管理,營造一個“以美促德,以美益智”的育人環(huán)境。加強對各班分擔區(qū)的檢查和督促,鏟除雜草,清理垃圾。做到真正意義上的凈化、美化、綠化,為全體師生營造一個綠色滿園、鳥語花香、移步換景、清幽雅致的校園環(huán)境。

4、為班級添置先進的教學設備,以保障和提高我校的教學質(zhì)量。

九月份:

1、鏟除操場的的雜草,清理垃圾,大搞環(huán)境衛(wèi)生。

2、檢查水、電、煤衛(wèi)設施狀態(tài)、各班級的桌椅、衛(wèi)生備品是否到位,各班門窗及鎖鑰是否完好。電器設備是否安全,電腦和投影儀等設備是否可以正常使用。隨時組織故障之排除。

3、六年級教室的搬遷和安置工作。

4、各年組的小黑板是否夠用。

5、布置教室工作也在九月份完成。

小學后勤述職報告 篇4

一年來,在學校正確領(lǐng)導和關(guān)心幫助下,本人認真學習“三個代表”的重要思想,牢固樹立以“八榮八恥”為內(nèi)容的社會主義榮辱觀,按照學校確定的工作思路,以微笑服務為己任,以學生滿意為宗旨,立足本職、愛崗敬業(yè)、扎扎實實地做好服務工作?,F(xiàn)對自己的工作總結(jié)如下:

一、勤奮學習,與時俱進

理論是行動的先導。作為后勤服務人員,我深刻體會到理論學習不僅是任務,而且是一種責任,更是一種境界。一年來我堅持勤奮學習,努力提高理論水平,強化思維能力,注重用理論聯(lián)系實際,用實踐來鍛煉自己。

2、注重理論聯(lián)系實際。在工作中用理論來指導解決實踐問題,學習目的再于應用,以理論的指導,不斷提高了分析問題和解決問題的能力,增強了工作中的原則性、系統(tǒng)性、預見性和創(chuàng)造性。我注重把理論轉(zhuǎn)化為自己的科學思維方法,轉(zhuǎn)化為對實際工作的正確把握,轉(zhuǎn)化為指導工作的思路辦法,積極研究新情況,解決新問題,走出新路子,克服因循守舊的思想,力戒“經(jīng)驗主義”,拓展思維。

二、立足本職,愛崗敬業(yè)

作為后勤服務人員,我始終堅持“把簡單的事做好就是不簡單”

工作中認真對待每一件事,每當遇到繁雜瑣事,總是積極、努力的去做;全身心的投入到工作中去 一年來,為了能積極貫徹學校提出的“服務周到,保障有力”服務宗旨,為了使自己更好地為學生服務,我一邊向老同志虛心請教,努力學習和借鑒她們的工作經(jīng)驗,一邊嚴格要求自己,對學生反映的問題,自己能解決的就積極、穩(wěn)妥的給予解決,對自己不能解決的問題,積極向?qū)W校如實反映,爭取盡快給學生回復。

以上是自己對全年工作的總結(jié),但自己深知還存在一些不足之處,離上級的要求還有差距,一是工作經(jīng)驗欠缺,實際工作中存在漏洞。二是工作創(chuàng)新不夠。三是工作中有急躁情緒,有時急于求成。在下步工作中,要加以克服和改進。

小學后勤述職報告 篇5

導語:2009年,在緊張忙碌而又充實愉快中度過。在學校,我承擔著畢業(yè)班語文教學的工作,同時又擔負著學校的后勤管理工作。教學上,我腳踏實地,兢兢業(yè)業(yè),努力完成教學各項任務,教學成績一直位居年級前茅。管理上,我經(jīng)歷了一個由知之不多、缺乏經(jīng)驗,到逐漸適應并能良好發(fā)揮管家作用的過程,真可謂有苦也有甜。后勤處工作以服務性為主,雖然復雜、繁瑣,但都是學校工作的重要環(huán)節(jié),搞好后勤工作,是學校教學工作正常進行的條件。自

2009年,在緊急忙碌而又富裕高興中渡過。在黌舍,我負擔著畢業(yè)班語文傳授的工作,同時又擔當著黌舍的后勤辦理工作。傳授上,我腳結(jié)壯地,謹小慎微,竭力結(jié)束傳授各項任務,傳授成績一貫位居年級前茅。辦理上,我經(jīng)歷了一個由知之不多、貧乏經(jīng)驗,到漸漸適應并能精良闡揚管家效用的進程,真可謂有苦也有甜。后勤處工作以辦事性為主,固然紛亂、嚕蘇,但都是黌舍工作的緊張關(guān)鍵,搞好后勤奮動,是黌舍傳授工作平常進行的前提。自從我擔當后勤主任以來,緊張做了以下幾個方面的工作:

(1)修訂并美滿了后勤處各項規(guī)章軌制,并在實際工作中能竭力貫徹、履行。

(2)根據(jù)平常傳授、師生糊口生涯、辦法配置補綴等方面的必要,及時做好各種物質(zhì)的采購、發(fā)放、余缺調(diào)度和可采納物質(zhì)的采納工作。

(3)安排相干人員當真、及時地保護、查驗好黌舍的各項辦法、配置。包管全校各項辦法、配置平常利用。

(4)及時安排人員外出,做好各種材料的配備采購工作。

(5)黌舍安定工作能常抓不懈。平常在校舍、消防、食物衛(wèi)生、活動場地、體育東西、水電辦法等方面凡是構(gòu)造相干人員進行了當真、完全的查抄,發(fā)覺題目能及時處理,防患于未然。

? (6)食堂工作是后勤處的一項緊張工作,干系到師生的切身長處,所以一貫是我工作的重點,我可以說是不遺余力、煞費苦心在做營養(yǎng)搭配、品種變動等工作,以滿足師生的要求。

(7)綜合辦理工作常抓不懈。黌舍安定干系到千家萬戶,干系到社會鞏固,責任重于泰山,為此,我一貫堅定每日一小查,每周一大查的工作原則,對消防、樓臺、燈線、水管、體育東西等辦法進行嚴厲查抄,發(fā)覺題目及時處理,同時,凡是性地對門生進行人身安定、社會交往、交通安定的教誨,黌舍做到了安定變亂零報告,屢次遭到上級表揚。

(8)自動篡奪上級攙扶,出力改進黌舍辦學前提。本年,我們經(jīng)屢次奔走號令,篡奪到國度校舍改革資金120萬元,新建了門生食堂和門生公寓,黌舍面貌大為改進。

別的,后勤處還較好的結(jié)束了黌舍與社會各個本能機能部分的和諧工作。如水電、衛(wèi)生防疫、工商、稅務、質(zhì)量監(jiān)督等部分,包管了黌舍工作平常進行。

作為一名政協(xié)委員,我時候感覺到本身肩上責任的龐大。盡管工作忙碌,但對政協(xié)工作我異國涓滴怠懈。

一是自動踐諾參政議政本能機能,每一年均能向政協(xié)構(gòu)造上交1—2篇提案,反應社情民意。客歲,我寫的提案《加大攙扶力度,增進黌舍成長》的提案遭到縣教委的高度珍視并獲得較好的落實。當前,我縣教誨系統(tǒng)廣泛踐諾的化解普九債務工作,恰是縣教委所采納的存眷黌舍糊口生涯狀況,增進黌舍成長的緊張辦法。二是自動參加到本地經(jīng)濟構(gòu)筑中,闡揚政協(xié)委員民主監(jiān)督的效用。本年,我鎮(zhèn)進行了集鎮(zhèn)街道改革,作為被聘請的任務監(jiān)督員,我屢次參加工程批示部召開的漫談會、和諧會,對工程質(zhì)量、資金利用等進行監(jiān)督,自動向工程批示部提發(fā)起。

三是闡揚政協(xié)委員在本單位的身份優(yōu)勢,幫忙黌舍做好成長和鞏固的工作。受經(jīng)濟前提的制約,我校師生食宿辦法陳腐進步,存在龐大安定隱患,一貫沒法辦理。我和黌舍其他帶領(lǐng)一路,經(jīng)過議定半年的奔走籌劃,終究使我校的食堂改革和門生公寓構(gòu)筑工程納入國度2008年黌舍校舍改革工程項目,并于本年7月1日正式開工興建。前不久,受外埠教師罷課爭報酬風潮的感化,我校部分教師亦感同身受,產(chǎn)生牢騷感情。作為此中一員,我屢次同他們交心交心,扶平他們憤懣的感情,奉勸他們走上平常的工作和糊口生涯的軌道。

回望過去的一年,固然做了很多工作,但離構(gòu)造和人民的要求另有很大的間隔。今后,我必定戒驕戒躁,取長補短,以更頹廢的熱忱投入到政協(xié)工作中去,在本職崗亭上闡揚本身應有的效用。

小學后勤述職報告 篇6

后勤工作是學校工作的有機組成部分。在實施素質(zhì)教育、落實常規(guī)管理、加強學校規(guī)范化建設、確保正常的教育教學秩序,培養(yǎng)“四有”新人諸方面起著保障作用??倓蘸笄诠ぷ髑ь^萬緒、管理繁雜細碎、責任重大,其好壞直接關(guān)系到學校發(fā)展的速度和質(zhì)量,關(guān)系到教學秩序、生活秩序的穩(wěn)定和教育質(zhì)量的提高,同時也關(guān)系到學校的聲譽、生源等,本人快到退休年齡,為了給以后的后勤人員一點啟示,現(xiàn)將本學年的后勤工作總結(jié):

一、提高后勤人員的素質(zhì)是前提

現(xiàn)代管理中,人的管理是最難的,也是潛力無限的資源。后勤工作人員在學校掌管著一定的人、財、物和時、空、事,擔負著服務育人的重要角色,新形勢下后勤工作的特點,特別是在現(xiàn)實教育現(xiàn)代化的今天,后勤干部十分重要。為此我們學校年配備了年富力強的周鶴榮老師擔任后勤總務主任。

1、樂于奉獻、服務育人。后勤為教學第一線服務,為學生的成長、生活負責。其工作性質(zhì)決定了后勤人員要甘當幕后角色,做無名英雄。節(jié)假日別人休息正是后勤人員準備維修、調(diào)整的最忙的時候,下班后別人休息后勤人員恰恰要上崗檢查,值班執(zhí)勤。這就需要后勤人員要以奉獻為樂,以為他人創(chuàng)造良好的工作、生活、學習的環(huán)境為樂,以出色的工作業(yè)績、一流的服務質(zhì)量為樂。把領(lǐng)導放心、群眾滿意作為自己工作的第一追求。

2、勤儉節(jié)約、大公無私。教育經(jīng)費的短缺,教學設備緊張是相當長時間內(nèi)我校的現(xiàn)實問題。認真研究開源節(jié)流工作,注意精打細算,充分發(fā)揮資金、設備、場地等一切資源的效益是后勤管理人員必修的一課。后勤管理人員手中都負責管理、調(diào)控著一定的資源,怎樣擺正個人和集體、公與私、小家與大家的關(guān)系是衡量后勤工作人員職業(yè)道德的一把最好的尺子。我們的后勤工作人員在享受和奉獻上要有“安得廣廈千萬間,大庇天下寒士俱歡顏”的境界。

3、心胸開闊、顧全大局。后勤工作婆婆媽媽,有些做了一轉(zhuǎn)眼就不見了,不容易出成果。有些工作還可能費力不得好,有些工作又要根據(jù)具體情況靈活處理,甚至代人受過,被別人誤解等,這就需要后勤管理人員心胸開闊,把眼光放在事業(yè)上,把心思用在事業(yè)上,把快樂享受寄托在事業(yè)興旺上,顧全大局,默默無聞地發(fā)揮個人的作用,成為學校整盤機器良性運轉(zhuǎn)的永不生銹的螺絲釘。

4、與時俱進、不斷創(chuàng)新。社會的發(fā)展,形勢的變化,全面奔小康的需要,對學校管理提出了更高的要求,如人本管理、人性化服務、規(guī)范化操作、用可持續(xù)發(fā)展的思想制訂規(guī)劃等。所以后勤工作人員必須不斷加強學習,改進工作,更新觀念,虛心聽取他人意見建議,做到與時俱進、不斷創(chuàng)新。

二、學校后勤管理的內(nèi)容

學校后勤工作的內(nèi)容多、范圍廣,概括起來可用十六個字總結(jié):單單片片、盆盆罐罐、框框板板,壩壩坎坎。

單單片片是指學校后勤管理中的書籍、資料、紙張、經(jīng)費、帳目、文檔、規(guī)章、憑證票據(jù)等的管理。這方面的工作要做到準確、規(guī)范、嚴格、制度化、公開化、科學化。規(guī)劃、計劃要體現(xiàn)科學性、人性化,考慮可持續(xù)發(fā)展。財務管理要制定切實可行的管理辦法,編制科學的預算方案,加強過程監(jiān)控,嚴格按計劃辦事,杜絕財務運行中的跑、冒、滴、漏現(xiàn)象。書籍、資料、辦公用品、耗材的管理上要科學測算,精心安排,節(jié)儉規(guī)范,保質(zhì)保量,及時到位,確保學校工作的正常運轉(zhuǎn)。憑證管理要嚴格審批,規(guī)范管理,定期審計,安全保密,做到往來清楚,帳物相符,證物相符,責任到人。

盆盆罐罐是指后勤部門對食堂、商店、實驗室、電腦房、辦公室、等部門的管理。主要管理對象是物品、食品、體衛(wèi)用品、實驗器材、電腦。這些部門關(guān)系到師生的健康、安全,關(guān)系到學校秩序的正常與否。

框框板板是指學校設施中的門、窗、課桌、椅、床、柜等硬件設施。它們代表學校的管理形象,是學生行為規(guī)范好壞的晴雨表,也是學校顯形管理中的核心部分,并且大部分是直接落實到具體的班級、學生和辦公室。監(jiān)控難、管理難、損壞程度大,是總務管理中動態(tài)管理的重要內(nèi)容。管好這一部分設施要求制定嚴格的規(guī)章制度,層層落實責任,加強過程督查,實施動態(tài)管理,做到天天完好,天天規(guī)范,天天整潔,天天可用。

壩壩坎坎是指學校的運動場、花圃、校園綠地、教室、寢室、場地設施的管理。它們是學校形象的直接體現(xiàn)者,是學校精神面貌的物化反映,是學生懂規(guī)范、有教養(yǎng)的直接體現(xiàn),同時也是學校顯形管理的重要部分,其要求是合理規(guī)劃,精心布局,細心營造,明確要求,做到綠化、美化、凈化、香化、育人化五位一體。展示師生的教養(yǎng)、風貌、體現(xiàn)學校的精神和辦學理念。要確定片區(qū)責任人,落實好各類人員的職責,做到各項工作,特別是安全衛(wèi)生工作的檢查記錄,劃分好“四化”責任區(qū),使整個校園生機勃勃,情趣高雅,四季常新,井然有序。

三、實施后勤管理的工作要求

走走看看。這是后勤工作的特點決定的后勤管理人員起碼的工作要求,也是后勤管理人員的必備素質(zhì)。走走看看要落實到“勤”、“細”、“敏”、“嚴”四個字上。校園,眾多的設備和管理人員,分工細致的各個部門。每個部門的情況怎樣?每個地方的情況怎樣?飯菜的質(zhì)量、價格,設備、器材的管用、耗材的使用,水電路的保障、場地設施安全與否、校產(chǎn)損失與否,除了制度約束以外,管理人員的巡察、勤走、勤看、勤記錄、勤糾正、勤匯報,做到心中有數(shù),心中有度,心中有法,處置有方更為重要。每天清晨、下午、晚上學生就寢后都應在校園內(nèi)走走看看,認真檢查,嚴格管理,科學指導,及時解決發(fā)現(xiàn)的問題,保證教育教學之需。

收收撿撿。這應是后勤管理人員養(yǎng)成的良好習慣。它能體現(xiàn)出后勤管理人員的個人素質(zhì),境界和工作作風。學校無小事,事事皆育人,事事重千斤。學生,特別是獨生子女越來越多的農(nóng)村學生,大都是“留守”的孩子。家庭教育畸形,衛(wèi)生習慣、節(jié)儉習慣、生活習慣都十分差。校園內(nèi)可能常有電源不關(guān)、水龍頭不關(guān)、公物亂扔、垃圾亂倒、門窗不鎖、踐踏草坪、亂涂亂畫。后勤管理人員要隨時予以糾正,不能只動口不動手,見了問題喊著走。要把自己力所能及的體力活當做教師備課、板書、批改作業(yè)一樣自己動手完成。發(fā)現(xiàn)問題要及時處理解決,切忌一拖二磨三等待,指手畫腳別人來。要記?。汉捌粕ぷ硬蝗绺沙鰝€樣子。

小學后勤述職報告 篇7

小學后勤主任年度工作總結(jié)

作為一名小學后勤主任,我深知自己肩負著多重的責任和任務。經(jīng)過一年的辛勤工作,現(xiàn)在我向大家匯報一下我的年度工作總結(jié),希望大家對我的工作能夠給予充分的肯定和支持。

一、 組織衛(wèi)生保潔工作

衛(wèi)生保潔是我作為后勤主任必須要負責的工作之一,面對全校師生人數(shù)眾多,我積極組織保潔人員制定并執(zhí)行衛(wèi)生保潔計劃,確保衛(wèi)生保潔工作落實到位。同時,我還加強了衛(wèi)生安全教育,通過宣傳教育提高了衛(wèi)生意識,遏制了疾病傳播,各項指標都能夠達到省級衛(wèi)生標準要求。

二、 管理后勤資產(chǎn)

作為小學后勤管理的重要組成部分,后勤資產(chǎn)管理顯得更加重要。為了保障后勤管理的高效性和準確性,我積極倡導學校進行采購計劃和管理標準的制定,規(guī)范后勤資產(chǎn)采購管理和維護。通過協(xié)同各部門,我還建立了后勤物資清單和耗材清單,是學校后勤物資的使用更加明晰和高效。

三、 組織校內(nèi)廣場衛(wèi)生保潔

校內(nèi)廣場是孩子們重要的娛樂和健身場所,也是展示學習成果和藝術(shù)功底的平臺。為確保廣場衛(wèi)生和環(huán)境干凈整潔,我制定了廣場衛(wèi)生保潔管理制度,定期組織衛(wèi)生保潔人員進行清潔。通過衛(wèi)生保潔的常規(guī)性維護,保持了廣場衛(wèi)生整潔,創(chuàng)造了一個良好的學習和生活環(huán)境。

四、 組織校內(nèi)園藝美化工作

園藝美化工作是一個小學美化校園的重要事項,通過美化校園,能夠營造出一個青春、文明、適宜的環(huán)境,創(chuàng)造一個更好的學習和生活環(huán)境。今年,我組織繪畫小組參與了校園綠化活動,通過展現(xiàn)自己的藝術(shù)才華和創(chuàng)意,營造出更加舒適、溫馨、美麗的校園環(huán)境。學生們都非常喜歡這些活動,他們不僅獲得了鍛煉,還得到了藝術(shù)的熏陶。

五、 組織接待和服務工作

作為學校的后勤主任,我還要積極組織接待和服務工作,為學校提供精細化、周到、優(yōu)質(zhì)的服務。在學生和家長們的到來時,我會熱情地接待每一位,像家人一樣適時關(guān)心、引導和幫助他們。同時,在學生的日常生活中,我也積極參與他們的成長與發(fā)展,支持他們的學習和生活。

綜上,在一年的工作中,我積極參與各項事務,任務開展,確保每一項任務的高效性、準確性及時性,同時還致力于發(fā)揮后勤資源的特長,推進學校的建設和發(fā)展,努力為園區(qū)和社會做出貢獻。在接下來的新的學年里,我將繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)秀的品質(zhì)和工作態(tài)度,保證學校后勤管理工作的高效和質(zhì)量,為學生營造更好的發(fā)展環(huán)境。

小學后勤述職報告 篇8

本學年度,我主要分管學校安全和后勤等工作?;厥妆灸甓鹊墓ぷ?,繁雜而務實,忙碌而不失條理?!罢睙o私、廉潔奉公”是我的職業(yè)操守,“勤勉務實、腳踏實地”是我的工作作風,“開拓進取、求索創(chuàng)新”是我的不懈追求。在上級教育主管部門的領(lǐng)導下,有中心校領(lǐng)導的關(guān)心指導,校委班子的大力配合,更有廣大教職工的熱情關(guān)懷和幫助,在本職崗位上認真履行了自己的工作職責。下面就將我梳理、盤點和反思后的工作向各位領(lǐng)導、代表、老師們作一個簡要的回顧和匯報:

一、思想是人行動的指南

在工作中,能堅持四項基本原則,全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針,愛崗敬業(yè),團結(jié)同志,聯(lián)系群眾,遵紀守法,廉潔自律,始終堅持以一個共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己,不斷樹立良好的個人形象。處處以身作則,恪盡職守,顧全大局,有較強的民主意識。坦率真誠,發(fā)現(xiàn)問題能及時地提出自己的意見和主張,不遮遮掩掩,不唯唯諾諾。始終堅持堂堂正正做人,坦坦蕩蕩做事,扎扎實實工作,兢兢業(yè)業(yè)履行職責。牢固樹立為學生服務,為教師服務,為學校服務的思想。

二、做校長細心的助手

校長是一個學校的靈魂,我作為校長的助手,擺正了自己的位置,扮演好了角色,當好校長的參謀,團結(jié)班子成員,當好校長和教師的橋梁紐帶作用,踏踏實實地落實學校的各項工作,在“做”的過程中,我努力營造上與校長、下與老師、中與領(lǐng)導班子之間融洽的工作關(guān)系。

三、工作回顧

(一)親歷親為,率先垂范;一年來,我始終站在學校發(fā)展的前列,站在時代的高度接受了這份光榮而又艱巨的任務。從未在校長面前討價還價,從未在職工面前怨天尤人,而是主動為校長排憂解難,為師生營造安全氛圍,為學??焖侔l(fā)展保駕護航。由于工作的特殊性,我認真學習,鉆研業(yè)務,要求教職工做到的,自己先做到;要求師生學習的,自己先學習。時刻身體力行,率先垂范。安全工作十分繁忙,有時是利用晚上、周末加班完成,可我從未找人幫過忙,從未請人加過班,而是憑著對事業(yè)的忠心,對工作的忠誠,對師生的負責,埋頭苦干,抱著“再苦不得苦別人,再累自己先累”的信念盡職盡責,盡心盡力,苦苦撐起學校安全工作這面比泰山還重的巨石,確保了校園一方平安。

(二)制度保證、措施到位;

1、建立安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導責任制和責任追究制。學校制訂了《尹吉甫學校安全工作管理規(guī)定》和各類安全工作預案和安全管理制度。在管理中嚴格實行“校長負總責,分管領(lǐng)導具體抓”的管理機制。學校將安全管理目標層層分解落實,明確責任,自上而下構(gòu)筑起“分級管理、分層負責”的責任體系。

2、不留安全管理真空地帶。學校與每位教師和學生家長層層簽訂安全責任書。按照“橫向到邊,縱向到底”的要求,學校消除了安全管理的“真空地帶”。上課時任課教師核實班級出勤人數(shù),并負責課堂安全;課間、午休,值周教師負責課間巡查,負責學生課間活動的安全管理,嚴格實行“上下樓梯靠右行”制度,杜絕事故發(fā)生;住讀生的管理,每天晚上由值周教師到位清點學生人數(shù)并作好記錄。

3、建立了學校安全隱患臺帳,全校共查出安全隱患12起,并逐一進行了排查,有效地杜絕了事故的發(fā)生。

4、校內(nèi)嚴管與校外監(jiān)管相結(jié)合。我校注重留守兒童的安全管理,建立了留守兒童當案。班主任必須登記每個學生的家庭電話號碼,對不明原因缺席的學生,學校要求班主任迅速采取各種措施與家長(或監(jiān)護人)取得聯(lián)系,杜絕學生脫離監(jiān)管。

(三)加強教育,促進自護

要確保安全,根本在于提高安全意識和自我護護的能力,抓好安全教育,是學校安全工作的基礎(chǔ)。我們以安全教育為重點,經(jīng)常性地對學生開展安全教育,特別是抓好交通、食品、溺水、疾病預防、大型活動等的安全教育。

小學后勤述職報告 篇9

一、工作思路

認真落實學校20xx年工作要點的要求,扎實開展教育活動,著力做好五個方面的重點工作,即:狠抓黨風廉政教育提高干部黨性修養(yǎng),有計劃性并規(guī)范有序的實施維修工程,深化節(jié)約型校園創(chuàng)建和規(guī)范能源管理,繼續(xù)優(yōu)化常規(guī)運行著力改進日常服務,健全日常工作規(guī)范和業(yè)務開展的流程,為學校平穩(wěn)有序運行和改革發(fā)展大業(yè)做好后勤保障。

二、主要工作

(一)狠抓黨風廉政教育,提高干部黨性修養(yǎng)

1、認真開展”專題教育活動“。以處領(lǐng)導領(lǐng)學形式學習《廉潔自律準則》、《紀律處分條例》;以集體交流形式研讀以習系列講話為主要內(nèi)容的重點篇目,形成“學研講用”相結(jié)合的濃厚學習氛圍。通過學習切實增強后勤處全體人員四種意識即:政治、大局、核心、看齊,做到時刻把規(guī)矩和紀律時刻挺在前面,嚴格“按規(guī)則、按程序、按制度”辦事。

2、實施黨風廉政處內(nèi)自下而上逐級承諾。完善風險點的監(jiān)督和制約機制,防止權(quán)力濫用,同時切實杜絕“小金庫”。

3、切實加強“黨政同責,一崗雙責”,試行黨務、財務、重大事務三公開制度,加強黨支部建設、搞好工會小組活動。

4、全面梳理后勤工作的廉政風險點,結(jié)合校紀委廉政約談和學校財經(jīng)紀律大檢查自查情況,切實做好廉政教育,強化內(nèi)部控制機制,通過完善制度、健全規(guī)矩、規(guī)范程序等,使工程實施、能源收支、賬務報銷等環(huán)節(jié)在監(jiān)督制約下,遵守規(guī)矩,拒腐防變。

(二)有計劃性、規(guī)范有序的實施維修工程

1、做好本年度維修項目的立項、預算、施工監(jiān)管和結(jié)算工作。加強維修項目預算管理,努力提高工程質(zhì)量,嚴把工程初審關(guān),為學校節(jié)約資金。

2、全力以赴,嚴把“三關(guān)”(質(zhì)量、造價和工期),確保主樓維修工程二期按調(diào)整后工期計劃(20xx年7月31日)完成。倒排時間表,嚴控預算執(zhí)行,規(guī)范現(xiàn)場簽證,動態(tài)把握實時進度。

3、積極穩(wěn)妥的推動后勤維修工程遺留問題的解決。在分類梳理、整理資料基礎(chǔ)上,加強與紀監(jiān)審、財務內(nèi)控等部門溝通,形成整體解決方案,提交學校研究。

4、規(guī)范實施國撥資金維修項目。依據(jù)20xx國撥資金實際批復到位情況,盡快制定年內(nèi)實施計劃、時間表,特別是立足學校招投標工作歸口統(tǒng)一管理的實際,早做準備,早排時間表,確保按期保質(zhì)執(zhí)行完畢。對于北校區(qū)電力增容工程等重點項目,提早完善調(diào)整方案,確保按預定計劃有序?qū)嵤?/p>

5、完成節(jié)約型校園節(jié)能綜合改造項目。確保按照立項要求,做好主樓節(jié)能改造、污水處理中水回用設施維修、供暖節(jié)能改造項目等,年內(nèi)執(zhí)行完畢。

6、提前謀劃,完成20xx年中央改善基本辦學條件項目中有關(guān)維修改造項目的申報工作。

(三)深化節(jié)約型校園創(chuàng)建和規(guī)范能源管理

1、制定年內(nèi)節(jié)約型校園創(chuàng)建工作方案和時間表。依托節(jié)能監(jiān)管平臺和實施節(jié)能改造等,深度挖掘節(jié)能空間;強化日常用能督查和節(jié)能教育;繼續(xù)引導行為節(jié)能,積極籌備節(jié)能宣傳月系列活動。

2、進一步規(guī)范校內(nèi)用能監(jiān)管,杜絕私拉亂接,加強能源回收的同時消除用能安全隱患,充分發(fā)揮學校及政府各部門以及校內(nèi)各物業(yè)之間的協(xié)作,建立一套行之有效的管理體系。

3、做好供暖期結(jié)束后的成本核算工作,及時公開采暖核算情況,在供暖收費環(huán)節(jié)充分公開透明有關(guān)事項。

4、籌劃南校區(qū)供暖模式改革工作,邀請相關(guān)單位參與供暖模式改革的調(diào)研過程、立項及供暖方案制定等過程,完善方案并提交學校研究。

5、每月匯總并及時分析水電收支數(shù)據(jù),加強統(tǒng)計分析,調(diào)整改進節(jié)能舉措和管理制度,確保完成改革方案確定的節(jié)能任務目標。

6、積極完善水、電、氣等的市場化調(diào)價機制,確保調(diào)價過程的信息公開和程序合理。

7、實現(xiàn)改革方案確定的能源凈支出下降4%的目標。

(四)繼續(xù)優(yōu)化常規(guī)運行,著力改進日常服務

1、繼續(xù)落實三年期(20xx—20xx)后勤改革方案,認真總結(jié)20xx年、20xx年后勤常規(guī)運行過程中的經(jīng)驗和不足,修訂完善后勤常規(guī)運行合同和日??己吮O(jiān)管、費用支付等。

2、與后勤服務集團共同組織好“后勤與師生面對面”活動,對于涉及師生切身利益的事項或是師生廣泛聚焦的問題,主動溝通、積極回應,履行好民主程序,傳遞后勤服務正能量。

3、強化日常運行經(jīng)費管理,嚴格按照財務報銷制度規(guī)范做好經(jīng)費開支,特別是嚴格落實各個經(jīng)費科目支出的規(guī)范要求。

4、以改進服務、高效管理為目標,著力打造“智慧后勤”平臺。將綜合服務管理、公寓信息管理、收費信息系統(tǒng)、節(jié)能監(jiān)管系統(tǒng)、工程項目管理、校園綜合管網(wǎng)信息系統(tǒng)等逐步納入學校統(tǒng)一平臺,適應時代的發(fā)展,加強移動互聯(lián)網(wǎng)時代后勤服務信息化建設的探索。

5、認真落實學校和機關(guān)黨委“限時辦結(jié)”有關(guān)要求,對于來信來訪來電等渠道反饋的`意見建議和投訴等,積極回應。

(五)健全日常工作規(guī)范和業(yè)務開展的流程

1、嚴格規(guī)范財務收支管理,嚴格日常各項業(yè)務工作的規(guī)范化管理,進一步加強后勤常規(guī)預算的科學性,動態(tài)控制預算執(zhí)行的準確性、規(guī)范化和精細化。

2、依據(jù)學校管理工作規(guī)則等文件,制定處內(nèi)收發(fā)文件、文件流轉(zhuǎn)、督查督辦有關(guān)流程規(guī)范,嚴格行政資料及各類工程資料按照要求歸檔。

3、完善后勤處制度廢改立。修訂后勤處內(nèi)的工作流程、督查督辦等;校內(nèi)的維修工程管理、教學及住宅物業(yè)管理、物業(yè)監(jiān)督考評獎懲、能源收費(供暖)、節(jié)能考核指標等制度。

4、人員隊伍建設。制定外聘崗位的職責、薪酬、考勤、考核體系以及在編人員崗位職責等相關(guān)規(guī)范體系。

5、按照學校財務內(nèi)控、紀檢審對合同制度的要求,細化工程類合同、服務類合同、貨物類合同等的具體管理細則。規(guī)范合同管理。所有合同一律編號,所有合同納入系統(tǒng)管理,包括工程名稱、建設單位、資金來源、立項批復、合同內(nèi)容、處科責任人、合同金額、付款方式、執(zhí)行情況、付款進度、質(zhì)保金情況等;無合同的各類采購、維修等費用支出時,必須提供立項依據(jù),否則不予支付。

6、抓好學生宿舍常規(guī)管理工作,如年初畢設宿舍申請、延期學生宿舍、租賃空調(diào)、上選宿舍等,規(guī)范日常退、調(diào)、轉(zhuǎn)的網(wǎng)上操作流程,與財務協(xié)商規(guī)范學生宿舍用電補貼制度。

7、探索西區(qū)食堂運營模式、班車管理、綠化環(huán)衛(wèi)、學生食堂、水電氣跑冒滴漏、常規(guī)維修等的管理改革。做好發(fā)改委、國管局、教育部、住建部、水利部等部門日常能源統(tǒng)計數(shù)據(jù)收集上報、考核工作。

8、進一步發(fā)揮后勤監(jiān)督委員會的作用,切實提升后勤服務質(zhì)量和服務水平。

小學后勤述職報告 篇10

一年的工作很快結(jié)束了,在區(qū)教委、生產(chǎn)教育辦的大力支持下,我校后勤積極努力,不斷提高辦學效益,研究新情況,優(yōu)化進行機制,提高管理水平。改善辦學條件,增強保障能力,促進學校健康良好的發(fā)展。現(xiàn)把一年工作總結(jié)如下:

一、加強整體規(guī)劃和建設,努力探索后勤改革新路子

我校的環(huán)境和基礎(chǔ)建設在隨則著學校管理和發(fā)展的需要不斷發(fā)生變化。目的是為全校師生員工創(chuàng)造更好的學習、生活工作條件。因為學校是全體師生的又一個家,美好的家園會讓孩子門愉快安逸,精神本振奮。一年中我們采用“整體規(guī)劃,分步實施”的原則加強基礎(chǔ)建設。

今年春天我們在校園文化墻前邊鋪了一百多平米草坪,操場東側(cè)及教學樓前栽滿了紅花麥里,同時教育師生做好平時的愛綠、護綠工作。五月份,我們改建了領(lǐng)操臺、升旗臺,安裝了新的白鋼旗桿。在校園內(nèi)拆掉舊式花池,修建了自動控制的噴泉及養(yǎng)魚池。雖然我校新修的噴泉規(guī)模不大,但是每當下課噴泉自動噴出清涼的水霧,校園內(nèi)干燥的空氣立刻變得濕潤。另外,我們按照美術(shù)張揚老師的設計把教學樓的正墻面彩繪以|“飛翔”為組主題的壁畫,墻面文化簡潔大方,意義深刻。為了解決教學樓前積水和車庫門前灌水問題,六月初,我們把操場南側(cè)教學樓前加高,鋪了四百多平米瀝青路面,從而解決了校門前汪水和車庫門灌水問題。為了使教師網(wǎng)上備課、交流方便,我們給每個年組的班主任配備了新電腦。根據(jù)一年教學改革特點,我們買了四臺多功能投影儀,實物投影效果非常好。為了配備學校讀書活動,我們給每個班級訂做了統(tǒng)一尺寸的書柜,這樣學生獻的書不到處亂放,教室和辦公室也更加整潔美觀。我校一直重視網(wǎng)站建設,能夠充分利用現(xiàn)有可存的資源庫,開發(fā)校本資源,有計劃的購置一部分資源,使校園網(wǎng)站越辦越好。

二、抓好綜合管理,為學校的發(fā)展做好后勤保障

后勤工作必須服務于學校大局和各項教育教學中心工作,因此我們后勤各部門的工作人員都能從學校整體工作出發(fā),聽取每條合理化建議,主動配合其他領(lǐng)導做好學校的各項工作。學校后勤綜合管理的好壞,反映在學校財務工作,校產(chǎn)管理、食堂、校車安全管理等褚多方面。這些工作細致到位才能保障學校各項工作順利進行。財會管理方面:嚴把財務制度關(guān),從學校大局出發(fā),千方百計增收節(jié)資,避免浪費。在資金問題上可花可不花的錢堅決不花,非花不可的錢盡量少花,采購物品要貨比三家,為學校節(jié)約每一分錢。在校產(chǎn)管理上,做到工作細心,兢兢業(yè)業(yè)。為了減輕一線教師的工作強度,盡量不去拖累前線教師。今年拆舊式花壇,種草坪、栽紅花麥里,從翻土施肥到栽種花草以及給校園內(nèi)體育器材、院內(nèi)柵欄墻刷油,這些活兒,全是我們后勤的司機,廚師、打更大叔利用休息時間共同努力去完成的。他們雖然是我校的臨時工,但是工作的敬業(yè)精神和不求索取的崇高境界非常值得我們學習。

另外,我們把安全教育工作作為后勤工作重點內(nèi)容之一。平時的常規(guī)檢查做到了食堂管理天天查,學生安全天天查,“三室”及各教室、辦公室安全日日查,學校常規(guī)管理經(jīng)常查,這些檢查不是流于形式,檢查做到細致到位并重點做好記錄。我們積極配合鐵嶺市衛(wèi)生局、區(qū)教育局生產(chǎn)教育辦對后勤工作的檢查指導,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

這一年我們更重視校車的安全管理。把坐第二趟校車的同學在等車期間全集中到教室,由xx老師負責學生安全。校車管理的好,學生安全上學,安全回家,家長放心,學校聲譽也會相對提高。

在食堂管理方面,我們除了抓好衛(wèi)生防疫外,更重視提高服務質(zhì)量。由于吃飯的人數(shù)多,眾口難調(diào)。家長對食堂的要求高,家長的想法也是五花八門,有時很難達到個別家長的滿意,比如為了營養(yǎng)豐富,我們在熘肉段這道菜里放了胡蘿卜,有位家長在網(wǎng)上留言:實驗小學,為什么在熘肉段里放胡蘿卜,請把菜譜改成熘胡蘿卜吧!多數(shù)家長對學校食堂的服務還是滿意的,比如今年區(qū)教育系統(tǒng)運動會的兩天,我們后勤提前一周反復研究這兩天吃什么?為了讓運動場上的全體師生吃得可口,食堂的員工和幫忙的所有老師早上五點多鐘就來到學校絞餡,和面、包餃子,還給不吃肉的同學包素餡的??紤]到天熱師生們特別渴,另外配上綠豆粥,玉米粥、香腸、茶蛋。只要師生們吃得好,喝得好,我們就很高興,心思就沒白費。

總之,后勤工作還有很多不足,我們要不斷努力,使我們實驗小學的后勤工作更上一層樓。

小學后勤述職報告 篇11

轉(zhuǎn)眼間一年的光陰就過去了,與此同時一年一度的年終總結(jié)工作全面展開。后勤處和總務處的各位員工在上級領(lǐng)導的英明指揮和密切關(guān)懷下,緊緊圍繞服務學校、保障運行順暢、為師生服務的宗旨開展工作。各項工作開展順利,取得一定成績,同時也存在問題,為了促進工作,提高工作標準,為了今后后勤工作開展取得更好成績?,F(xiàn)將后勤班一年來工作開展情況匯報如下,基本情況:

 取得的成績有:

1、結(jié)合實際,扎實工作;

學校的后勤工作千頭萬緒,如何使學校的總務和后勤工作緊緊圍繞學校的教學工作,為學校全校師生服務,是我總務和后勤工作的重頭戲。20xx年總務和后勤處的主要工作有:

(1)根據(jù)日常教學、師生生活、設施設備維修等方面的需要,及時做好各種物資的采購、發(fā)放、余缺調(diào)劑和可回收物資的回收工作。安排相關(guān)人員認真、及時地維護、檢修好學校的各項設施、設備。保證全校各項設施、設備正常使用。

(2)學校安全工作能常抓不懈。平時在消防、食品衛(wèi)生、水電設施等方面經(jīng)常組織相關(guān)人員進行了認真、徹底的檢查,發(fā)現(xiàn)問題能及時處理,防患于未然。

(3)為全體師生生活服務是后勤工作的重要方面。食堂工作人員要對全校師的健康負責,把好食品的采購關(guān)、加工關(guān)和發(fā)放關(guān),餐具每天消毒,環(huán)境每天打掃。做到飯熟菜香,色香味俱全,適合學生口味,讓學生在校能夠吃飽吃好,盡量減少剩飯剩菜的現(xiàn)象(食堂做出來的飯菜是用來給學生吃的,不是用來倒的)。

加強對師生的服務意識,責任意識和質(zhì)量意識,發(fā)現(xiàn)問題及時改進?;锸硤F工作不能出任何問題,出了問題就是大問題,這點是馬虎不得的。

(4)積極配合總公司和學校做好了學校管理用品,學生學習用品、學生生活用品的征訂,以及對我校的車輛進行有序、安全的管理。

(5)對我校的全部取暖設施進行維修和改造;對我校的餐廳進行了改造和維修;對我校的下水管道進行了部門的和維修和改造;

2、優(yōu)化管理,事事處置以嚴格要求自己;

一在主管后勤和采購中廉潔自律。物資采購,基礎(chǔ)設施建設堅持申請,權(quán)限審批,規(guī)范操作行為。二是嚴格履行職責。深入食堂商店了解和解決問題,工作不推不拖,以身作則不管是分內(nèi)分外的事,遇事辦事,工作作風雷厲風行。貫徹“以人為本”的理念,遵循“安全第一,預防為主”的基本方針。切實保障廣大師生和校園財產(chǎn)的安全。

3、遵守各項規(guī)章制度,積極協(xié)助其它工作

因為我們總務和后勤處工作的特殊性,常常起早貪黑,因此在日常的工作當中,我要求我們總務和后勤處的員工要嚴格要求自己,做到不遲到不早退,同事們都很好的完成了屬于自己的工作。在做好自己的本職工作的同時,我還要求同事們做好領(lǐng)導臨時安排的各項工作。在這些工作中,我個人的作用是微不足道的,但是從領(lǐng)導和同事們身上,我學會了如何與其它部門的溝通、協(xié)調(diào),社會能力得到了進一步提高。

4、伙食保障有顯著提高。

一年來我們后勤人員積極主動學習,努力提高自身做飯做菜的業(yè)務素質(zhì)和服務能力。為保障好師生的飲食打下堅實的基礎(chǔ)。老員工不斷加強炊事技能學習,新員工在沒有經(jīng)過系統(tǒng)培訓的情況,能夠積極主動加強炊事技能的學習。不懂的積極地向老的同志學習,虛心接受戰(zhàn)友們提出的意見,任勞任怨;

在學校的日常運行以及工作中我們注重學校的實際,我們注重從一點一滴做起。以“服務學校、運行順暢、為師生服務”為指針,樹立全面、協(xié)調(diào)、高效、可持續(xù)的科學發(fā)展觀。

在堅持“后勤保障,物盡其用,杜絕浪費,教學所需,文明高效”的服務原則下,以“后勤不后,服務為本,并與人,開拓創(chuàng)新,勤儉節(jié)約”為宗旨,轉(zhuǎn)變思想觀念,加強后勤管理,強化服務意識,堅決做好后勤保障。盡力謀取安全效益,扎實穩(wěn)定地推進了各項工作的進程。帶領(lǐng)后勤一班人從學校大局出發(fā),千方百計增收節(jié)支,避免浪費。

在資源問題上可花可不花的錢堅決不花,非花不可的錢盡量少花,采購貨物以“三省”為學校節(jié)約每一分錢。在學?;驹O施維修方面盡量帶頭親自干。

利用工作和休息時間與后勤人員共同干一些維修工作,給學校節(jié)約了一部分資金支出。我們后勤人員結(jié)構(gòu)年齡適中,工作不怕臟不怕累,從下水道疏通到各種維修,物資搬運到分發(fā)我們沒有叫累沒有等靠,工作的復雜性和零碎性有力地保障了教學工作的正常運轉(zhuǎn),也改善了學校的辦學條件。

在總務和后勤處的工作中,雖然我們能夠很好的完成領(lǐng)導交給的各項任務,但成績的取得離不開總公司和校長的正確領(lǐng)導,離不開同志們的支持配合。

但自身還存在很多不足和問題需要今后改正解決。后勤服務工作瑣碎繁雜,雖然做了大量工作,但離學校的要求還有距離,不足之處主要有:

一是對后勤保障業(yè)務的學習鉆研還不夠刻苦,容易滿足于完成具體工作任務,對整體發(fā)展謀劃不夠;

二是在管理工作不夠精細,對員工關(guān)心不夠,了解不多;

三是創(chuàng)造性地開展工作不夠,工作的主動性、深入性還需進一步加強,后勤保障質(zhì)量和效率有待提高。

小學后勤述職報告 篇12

過去的一年,我校后勤工作,遵循學校總體工作思路和后勤工作計劃,以提供良好的物質(zhì)條件和優(yōu)質(zhì)的教育教學環(huán)境為重點,在工作中堅持以“服務”為宗旨,強化后勤工作人員素質(zhì),提高辦事的實效性?,F(xiàn)總結(jié)如下:

一、立足本職,服務一線

年初我們遵循學校總體工作思路,圍繞教育教學這個中心制訂了后勤工作計劃,避免后勤保障缺位而影響教學工作。

1、改善教學環(huán)境和學習環(huán)境。

2、維修及時、服務到位。凡是影響到教學工作的事都及時處理,今年維修、更換燈管10余次,更換閥門水嘴共6只。零星維修服務25次。

3、配合政教、教務開展工作,基本做到一線問題需要后勤協(xié)作的,我們都是隨叫隨到,力爭做到解決問題快、不留尾巴。

4、加強文印工作的管理,解決了文印工作中的薄弱環(huán)節(jié),服務及時到位。

5、新建后勤倉庫,使后勤管理工作更加集中、規(guī)范。

二、整章建制,規(guī)范管理。

后勤工作是學校的基礎(chǔ)工作,后勤工作的管理直接影響到學校的全面管理。今年,后勤管理繼續(xù)執(zhí)行了《物品采購申請審批制度》、《物品領(lǐng)用保管的有關(guān)規(guī)定》、《維修申報制度》,有效地規(guī)范了學校的后勤管理工作。

為了加強校園管理,我們還制訂了《校園安全管理規(guī)定》、《校園安全緊急預案》、《校園安全防火制度》,從而保障校園安全,杜絕了安全隱患。

三、加強管理,開源節(jié)流。

資金是學校的命脈。按照校長要求,學校后勤工作要有主動性、前瞻性、服務性、科學性、全局性。學校財會部門嚴格履行規(guī)章制度,積極開源節(jié)流、勤儉持家。做好收支有計劃、有審批、有手續(xù)。

1、做到“物資采購要批”的審批制度,學校各部門所需的教學物資均由部門提出申請、主管領(lǐng)導審批、后勤統(tǒng)一采購,避免了過去誰需就買的無序狀況。

2、實行“物品發(fā)放按需”的管理制度,改變過去按人頭配備辦公用品的不合理現(xiàn)象,有效地節(jié)約了辦公用的開支。

3、加強紙張和辦公耗材的管理,實行由主管審批復印和油印的業(yè)務,并負責紙張的管理,使紙張消耗大幅降低。

4、頒布執(zhí)行《公物損壞賠償制度》,使人為損壞公物現(xiàn)象得到有效扼制。

綜上工作,得益于領(lǐng)導指揮有方、各部門協(xié)同配合,使后勤工作基本上做到了使人信賴,效率讓人贊許,態(tài)度令人滿意。

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