餐廳服務(wù)員合同
發(fā)布時間:2023-07-03 餐廳服務(wù)員合同餐廳服務(wù)員合同。
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餐廳服務(wù)員合同 篇1
餐廳服務(wù)員勞動合同
甲方:(餐廳名稱)
乙方:(個人姓名)
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,就乙方從事甲方餐廳服務(wù)員工作事宜,制定并簽訂本合同。合同內(nèi)容如下:
一、工作崗位及工作內(nèi)容
1、工作崗位:餐廳服務(wù)員
2、工作內(nèi)容:
(1)根據(jù)客人需求提供專業(yè)的服務(wù),包括點菜、上菜等流程。
(2)保持餐廳干凈、整潔、衛(wèi)生,維護餐廳環(huán)境。
(3)協(xié)助餐廳管理人員處理突發(fā)事件,提高服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度。
二、工作時間和休息時間
1、工作時間:根據(jù)餐廳工作需要,工作時間由甲方根據(jù)實際情況安排。
2、休息時間:乙方享有休息的權(quán)利,休息時間由甲方根據(jù)實際情況安排,每日工作時長不超過8小時,一周工作時間不超過44小時。
三、工資及其支付
1、工資結(jié)構(gòu):乙方的工資組成包括基本工資和獎金等其他津貼。
2、工資支付:甲方按照國家規(guī)定和本協(xié)議支付乙方工資,每月具體的工資由甲方根據(jù)乙方的實際表現(xiàn)和工作時間安排而定,支付周期為每月一次。
四、工作條件
1、工作環(huán)境:為乙方提供合理的工作環(huán)境和必要的工作用品及設(shè)備,如紙筆、點單軟件等。
2、安全保障:由甲方為乙方購買工傷保險。
五、勞動保護
甲方有責任保護乙方的勞動權(quán)益,保證乙方的安全、衛(wèi)生和合理工作強度,嚴禁安排超時超負荷工作。
六、解除合同
1、乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除本合同:
(1)不按照甲方安排的工作時間和工作制度工作的。
(2)不認真履行工作職責,影響餐廳正常經(jīng)營。
(3)嚴重違反餐廳規(guī)章制度,損害餐廳形象和聲譽。
2、本合同解除的,應(yīng)雙方共同簽訂解除協(xié)議,并辦理解除手續(xù)。
七、違約責任
因乙方主觀故意或重大過失造成損失的,應(yīng)受到相應(yīng)的違約責任,如承擔經(jīng)濟賠償或受到警告、撤職等處分。
八、保密條款
1、乙方在餐廳工作期間了解到的用戶信息、商業(yè)機密、技術(shù)秘密等應(yīng)予保密。
2、乙方因工作職責需要告知客戶餐廳的優(yōu)惠活動、新品推廣等信息,但不得泄露商業(yè)機密。
九、其他條款
1、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為一年,到期時雙方有續(xù)簽或解除合同的權(quán)利。
2、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。
3、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):
乙方:
簽訂日期: 年 月 日
餐廳服務(wù)員合同 篇2
餐廳服務(wù)員勞動合同
一、合同雙方
甲方:餐廳名稱
地址:____________
法定代表人:__________
電話:____________
乙方:姓名
身份證號碼:__________
聯(lián)系方式:__________
二、工作內(nèi)容與地點
甲方聘請乙方從事服務(wù)員工作,主要包括以下工作內(nèi)容:
1.接待客人,引導(dǎo)客人就座并向客人提供菜單等服務(wù)。
2.為客人點菜、上菜,維護食品安全衛(wèi)生。
3.處理客人投訴,解決客人問題。
4.負責餐廳簡單的飲料制作和清潔工作。
乙方將在餐廳工作,具體地址為:______________________。
三、試用期
合同雙方約定為試用期___個月。試用期間,甲方對乙方的工作表現(xiàn)進行考核。如經(jīng)考核合格,乙方將正式成為甲方服務(wù)員。
四、工作時間與休息
乙方每周工作____天,每天工作____小時。具體上、下班時間視甲方安排而定。乙方每天享有_____小時的休息時間,周末休息一天。
五、工資與福利
1.乙方的試用期工資為______元/月,正式合同簽訂后,乙方的月工資將調(diào)整為______元/月。
2.乙方每天在餐廳享用免費餐食。
3.乙方享有法定節(jié)假日福利。
4.甲方為乙方購買社保和住房公積金等基本福利。
六、勞動保護與安全
1.甲方應(yīng)當為乙方提供勞動保護和必要的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)。乙方在工作中,應(yīng)當遵守甲方的勞動安全、職業(yè)衛(wèi)生制度和操作規(guī)程。
2.甲方應(yīng)當為乙方提供必要的勞動防護用品,并定期進行檢查和更換。
七、合同解除與終止
1.本合同自甲乙雙方簽名確認之日起生效,試用期為____個月。
2.乙方在試用期內(nèi),如發(fā)生嚴重違紀行為或工作表現(xiàn)差,甲方有權(quán)考慮解除本合同。
3.合同期限屆滿,若乙方需繼續(xù)從事服務(wù)員工作,甲方應(yīng)在合同期滿前告知乙方,雙方可協(xié)議續(xù)簽合同或作其他安排。
八、其他約定
1.本合同未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,簽名生效。
2.最高法院關(guān)于《合同法》處理勞務(wù)派遣糾紛適用法律若干問題的解釋第二條規(guī)定,服務(wù)員屬于用工單位且在用工單位勞動;因此,乙方在試用期屬于甲方的內(nèi)部員工,正式簽訂工作合同后,也將成為甲方的正式員工。
甲方:(簽名) 乙方:(簽名)
日期: 日期:
餐廳服務(wù)員合同 篇3
餐廳服務(wù)員勞動合同
第一條 合同雙方
甲方:(雇主)公司名稱
乙方:(雇員)姓名
第二條 工作內(nèi)容
1. 乙方應(yīng)按照公司規(guī)定的工作要求,認真、負責任地完成餐廳服務(wù)工作。
2. 乙方應(yīng)遵守餐廳規(guī)章制度,保持良好形象,維護餐廳衛(wèi)生和客戶滿意度。
3. 乙方應(yīng)遵守公司有關(guān)保密、安全、質(zhì)量等規(guī)定,并積極參加公司安全、質(zhì)量、工藝等方面的培訓(xùn)。
4. 乙方應(yīng)認真完成交給的其他工作。
第三條 工作時間
1. 工作時間為每周六天,每天工作8小時。
2. 工作時間為早、中、晚三班倒,具體安排由公司領(lǐng)導(dǎo)部門決定。
第四條 工資、福利待遇
1、乙方的月工資為____元。
2、公司為乙方購買了商業(yè)保險,為乙方提供了合理的待遇。
3、公司可根據(jù)工作績效情況,給予乙方獎金。
4、乙方享有法定的社會保險待遇。
第五條 合同的期限
1. 本合同期限為兩年。
2. 合同期滿,甲方可優(yōu)先考慮和乙方續(xù)簽合同。
3. 雙方同意根據(jù)工作情況,可在合同期限屆滿前提前解除合同,但本合同最短有效期應(yīng)當不少于1年,解除合同應(yīng)在書面形式上作出通知并征得雙方同意。
第六條 勞動保護和勞動條件
1. 甲方應(yīng)保障乙方的工作條件,請合理安排工作強度和工作時間,同時,提供必要的勞動保護。
2. 甲方應(yīng)購買必要的防護設(shè)備,以保證乙方的工作安全。
3. 甲方應(yīng)提供良好的勞動環(huán)境和各種有益于乙方身心健康的措施,保證乙方的心理和身體健康。
第七條 違約責任
1. 甲方如未按本合同約定支付乙方工資,應(yīng)按照國家規(guī)定進行賠償。
2. 如乙方違反了本合同的約定,甲方有權(quán)解除合同,并不再支付乙方工資。
第八條 爭議解決
1. 合同履行過程中,如發(fā)生爭議,應(yīng)當協(xié)商解決,如果調(diào)解不成,可向有管轄權(quán)的勞動糾紛仲裁委員會就爭議提起仲裁。
2. 仲裁裁決為最終裁決,雙方均應(yīng)嚴格遵守。
第九條 其他
1. 雙方應(yīng)遵守本合同約定的各項條款并認真履行,共同營造和諧的工作氛圍。
2. 本合同自雙方簽字生效。三方簽字蓋章生效。
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
見證人(簽字):
日期:XXXX年XX月XX日
餐廳服務(wù)員合同 篇4
甲方__________________________________
經(jīng)營地址______________________________
乙方___________
居民身份證號___________________
出生日期_____年_____月_____日
家庭住址_________________________________________
郵政編碼________________________
戶口所在地_____省(市)_____區(qū)(縣)______鄉(xiāng)鎮(zhèn)______村
根據(jù)《勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條本合同_____年_____月_____日生效,_____年_____月____日終止。
其中試用期至_____年_____月_____日止。
勞動合同期限在6個月以內(nèi)的,試用期不得超過15日;勞動合同期限在6個月以上1年以內(nèi)的,試用期不得超過30日;勞動合同期限在1年以上2年以內(nèi)的,試用期不得超過60日;勞動合同期限在2年以上的,試用期不得超過6個月。
第二條乙方擔任________________________崗位(工種)工作。
乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,應(yīng)及時向甲方報告,并即時脫離工作崗位。
甲乙雙方對乙方崗位(工種)的其他約定_____________________
___________________________________________________
第三條甲方應(yīng)在乙方上崗前對乙方進行職業(yè)安全衛(wèi)生,食品安全衛(wèi)生,服務(wù)規(guī)范,職業(yè)道德,職業(yè)技能,甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn)。
第四條甲方每年必須按國家規(guī)定組織對乙方進行健康檢查。
甲方按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護設(shè)施,發(fā)放必要的勞動保護用品。
第五條
餐廳服務(wù)員合同 篇5
餐廳服務(wù)員勞動合同
一、 前言
服務(wù)業(yè)在現(xiàn)代社會中發(fā)揮著越來越重要的作用,餐飲服務(wù)是其中的一環(huán)。眾所周知,西餐是一種高雅的餐飲形式,而餐廳服務(wù)員則是為此創(chuàng)造舒適的用餐環(huán)境、顧客就餐時的餐具配置和菜品服務(wù)等方面負責的重要崗位。然而,在這些工作背后,卻隱藏著許多問題,如加班、工資低、權(quán)益保障等。因此,本文以“餐廳服務(wù)員勞動合同”為主題進行探討,旨在通過分析勞動合同,保障餐廳服務(wù)員的合法權(quán)益。
二、 分析餐廳服務(wù)員崗位的勞動特點
1. 勞動時間長:餐廳服務(wù)員的崗位特點是工作時間長、強度大,經(jīng)常需要加班,而且沒有規(guī)定的工作時間。
2. 工資水平低:餐廳服務(wù)員的工資之低在各行各業(yè)中是公認的。通常服務(wù)員的工資主要由基本工資和浮動工資組成,但在以快餐店的形式出現(xiàn)的餐廳中,由于服務(wù)員所需的專業(yè)水平較低,工資水平相對也較低。
3. 勞動條件差:餐廳服務(wù)員的工作環(huán)境存在較多的衛(wèi)生問題,如油煙、餐具清洗等,而且還有顧客的不文明行為,使得服務(wù)員受到精神的挫折。
以上是餐廳服務(wù)員崗位的三個主要勞動特點,在這樣的背景下,我們來看一下“餐廳服務(wù)員勞動合同”的相關(guān)規(guī)定。
三、 關(guān)于“餐廳服務(wù)員勞動合同”的規(guī)定
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定,餐廳服務(wù)員應(yīng)與用人單位簽訂勞動合同,并依照之規(guī)定的勞動時間、工資、保險等待遇來享受勞動者應(yīng)有的權(quán)益。
在勞動合同中,通常應(yīng)約定以下內(nèi)容:
1. 報酬和福利待遇:勞動者的報酬和福利待遇應(yīng)包括基本工資、獎金、加班費、績效獎金、津貼等內(nèi)容。
2. 工作時間:餐廳服務(wù)員應(yīng)按照合同約定的工作時間來工作,遇到加班時,還需支付加班費,具體加班費的計算原則應(yīng)遵循國家、地方相關(guān)法律規(guī)定。
3. 職業(yè)保護:勞動者應(yīng)在提供相應(yīng)服務(wù)期間受到職業(yè)保護,包括勞動環(huán)境衛(wèi)生安全保護、職業(yè)健康保護等方面。
以上規(guī)定應(yīng)作為勞動合同的主要內(nèi)容之一,并由用人單位嚴格遵守。同時,企業(yè)還應(yīng)為勞動者繳納社會保險、醫(yī)保、住房公積金等相關(guān)保障,以確保服務(wù)員的權(quán)益得到有效保障。如果用人單位違反以上規(guī)定,服務(wù)員可以向勞動監(jiān)察部門申訴,也可以通過其它法律手段維護自己的合法權(quán)益。
四、 結(jié)論
餐廳服務(wù)員是服務(wù)業(yè)中的重要一環(huán),然而卻是一個容易被忽視的群體。本文以“餐廳服務(wù)員勞動合同”為主題,對服務(wù)員的權(quán)益和用人單位的責任進行了介紹,并對雙方在合同中應(yīng)進行的規(guī)范及注意事項進行了說明。希望服務(wù)員在今后的工作中能夠更好地維護自己的權(quán)益,用人單位能夠更加尊重勞動者的權(quán)益,共同促進我國服務(wù)行業(yè)的健康發(fā)展。
餐廳服務(wù)員合同 篇6
餐廳服務(wù)員勞動合同
一、合同雙方
雇主:xxxx餐廳
地址:xxxx
法定代表人:xxxx
電話:xxxx
服務(wù)員:xxxx
身份證號:xxxx
地址:xxxx
電話:xxxx
二、合同期限
本合同有效期為一年。到期前七天,雙方如欲續(xù)簽合同,應(yīng)當重新協(xié)商,簽訂書面續(xù)簽合同。合同期屆滿,未經(jīng)雙方書面協(xié)商或未經(jīng)勞動行政部門批準,任何一方不得擅自終止合同。
三、崗位及職責
服務(wù)員的崗位為餐廳服務(wù)員,主要職責包括:
1. 為客人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),滿足客人需求。
2. 能夠熟練的掌握餐廳的菜品,為客人提供菜品咨詢和推薦。
3. 安排好客人的座位,并借助特殊場景進行調(diào)度。
4. 維護餐飲環(huán)境,保持色香味俱佳。
5. 完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
四、工作時間及休息
1. 服務(wù)員工作時間為每周六天。工作時間為早上09:00至晚上20:00。
2. 服務(wù)員每周休息日為一天。
3. 服務(wù)員應(yīng)按照規(guī)定上下班打卡。
5. 如有加班,應(yīng)按規(guī)定支付加班費用。
五、工資及津貼
1. 服務(wù)員的工資為基本工資、“餐補”、“交通補貼”和“固定獎金”等組成,合計月收入不低于3000元。
2. 工資每月15日結(jié)算,應(yīng)當本著自愿原則通過銀行轉(zhuǎn)賬或者其他支付方式,確保服務(wù)員的工資安全。
3. 服務(wù)員在餐廳工作期間如需出差,應(yīng)當按規(guī)定支付相關(guān)的出差補貼和其他費用。
六、工作地點
服務(wù)員的工作地點為xxxx餐廳。
七、工作保障
1. 雇主應(yīng)為服務(wù)員繳納社會保險。
2. 雇主應(yīng)按照國家的相關(guān)規(guī)定提供適宜的安全勞保用品。
3. 雇主應(yīng)當為服務(wù)員提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和培訓(xùn)補償。
八、服務(wù)員的職業(yè)道德準則
1. 服務(wù)員需遵守餐廳的運營規(guī)定。
2. 服務(wù)員應(yīng)當展現(xiàn)良好的職業(yè)精神,保持團結(jié)協(xié)作。
3. 服務(wù)員應(yīng)當遵守國家法律和良好的社會風尚,文明服務(wù),不得泄露客人隱私。
4. 服務(wù)員應(yīng)當對自己的工作負責,精益求精。
九、終止合同
1. 雙方合同期屆滿,經(jīng)協(xié)商未能達成一致,任何一方可提出終止合同。
2. 如服務(wù)員自身原因不能勝任工作,服務(wù)員應(yīng)當嚴肅思考,主動提出解除合同。
3. 如服務(wù)員違反國家法律法規(guī),嚴重違反餐廳的勞動紀律或簽訂合同時故意隱瞞事實的,雇主有權(quán)隨時終止合同。
十、爭議解決
服務(wù)員與雇主在合同履行過程中發(fā)生爭議,一方可隨時向勞動行政部門或勞動爭議仲裁委員會提出申請?zhí)幚怼?/p>
十一、特別約定
1. 本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2. 合同中如表述不清或發(fā)現(xiàn)未列入的情況,可由雙方協(xié)商補充,并簽字確認。
3. 本合同自雙方簽字之日起生效。
雇主:xxxx餐廳
服務(wù)員:xxxx
餐廳服務(wù)員合同 篇7
餐廳服務(wù)員勞動合同
第一條 甲方(單位):xxxxx餐飲有限公司
地址:xxxxx市xxxxx路xxxxx號
法定代表人:xxx
電話:xxxxx
乙方(個人):xxx
身份證號碼:xxxxx
地址:xxxxx市xxxxx路xxxxx號
電話:xxxxx
第二條 工作地點:xxxxx餐廳
第三條 工作職責及待遇
甲方雇傭乙方從事餐廳服務(wù)員工作,具體職責為:
1. 洗碗、拖地、整理桌椅等衛(wèi)生工作;
2. 為餐廳的客人提供高品質(zhì)的服務(wù),包括上菜、介紹菜單等;
3. 協(xié)助餐廳經(jīng)理處理客戶投訴和疑慮;
4. 遵守餐廳的相關(guān)規(guī)章制度。
乙方工作時間為每周六天,每天工作八小時。工作時間從早上8點開始,到晚上10點結(jié)束,中間有兩小時的休息時間。乙方每月可享受基本工資xxxxxxxxxxxx元。
第四條 勞動保護
乙方在工作中必須遵守相關(guān)的勞動法規(guī)和餐廳的安全規(guī)定,嚴禁在工作中發(fā)生任何事故和意外。甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動保護用品和培訓(xùn)。
第五條 試用期
乙方的試用期為一個月,期末甲方將根據(jù)乙方的表現(xiàn)決定是否簽訂正式合同。
第六條 合同變更
任何一方要求變更合同條款,必須經(jīng)過雙方協(xié)商一致,并經(jīng)過書面確認。
第七條 合同結(jié)束
1. 本合同期滿,雙方未再簽訂新的勞動合同或者續(xù)簽協(xié)議生效,本合同自動終止;
2. 經(jīng)過協(xié)商,合同雙方同意解除合同;
3. 甲方在下列情況下可以單方面解除合同:
(1) 乙方在工作中嚴重違反國家法律法規(guī);
(2) 乙方無故不來上班或者不按工作時間工作,累計超過三次;
(3) 乙方工作表現(xiàn)不符合甲方的要求,經(jīng)過指導(dǎo)仍無進步。
第八條 其他
除本合同規(guī)定外,甲、乙雙方還約定如下:
1. 未盡事宜,按照國家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行;
2. 本合同兩個原件,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(單位):xxxxx餐飲有限公司
法定代表人:xxx (蓋章)
日期:xxxx年xx月xx日
乙方(個人):xxx (簽字)
日期:xxxx年xx月xx日
餐廳服務(wù)員合同 篇8
餐廳服務(wù)員勞動合同
一、雇用方:(以下簡稱“公司”)
二、受聘方:(以下簡稱“服務(wù)員”)
三、合同的目的:為了明確服務(wù)員在公司的工作職責、工作條件、工資待遇、福利待遇及雙方各自的權(quán)利和義務(wù),制定此勞動合同。
四、工作職責
1、服務(wù)員需根據(jù)公司的規(guī)定,向客人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),包括點餐、上菜、結(jié)賬等。
2、確保服務(wù)質(zhì)量符合公司的要求,滿足客人的需求。
3、要熟悉公司所有的餐品、酒水、價格等相關(guān)信息,及時反饋客戶的問題和建議。
4、維護餐廳的整體衛(wèi)生,包括桌面、餐具、地面等的清潔和衛(wèi)生。
5、努力為客人營造良好的就餐環(huán)境,做到親切、熱情、禮貌的服務(wù)方式。
6、負責管理餐桌、餐具及其他設(shè)施設(shè)備,及時匯報維修情況。
7、負責宣傳公司的服務(wù)理念,維護公司的形象和信譽。
8、其他公司安排的工作任務(wù)。
五、工作時間
1、工作時間: 每天上午10點至下午10點,共計8小時,其中包括4小時的工作時間和4小時的休息時間。
2、具體工作時間,以公司排班安排為準。
六、工資待遇
1、工資構(gòu)成:服務(wù)員的工資主要由基本工資、績效獎金和節(jié)假日加班費構(gòu)成。
2、基本工資: 為3000元/月。
3、績效獎金: 根據(jù)服務(wù)員的工作表現(xiàn)和客戶評價情況,發(fā)放績效獎金,最高額度為基本工資的50%。
4、節(jié)假日加班費: 服務(wù)員在國家法定節(jié)假日加班的,每小時加收基本工資的200%。
5、整個工資制度參照公司的工資管理制度和國家相關(guān)政策。
七、福利待遇
1、繳納社會保險:公司為服務(wù)員繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險和失業(yè)保險。
2、帶薪休假:服務(wù)員享有帶薪年假、帶薪婚假、帶薪產(chǎn)假、帶薪病假等假期。
3、其他福利待遇,以公司相關(guān)政策為準。
八、保密義務(wù)
服務(wù)員應(yīng)保守商業(yè)秘密,不得將公司的商業(yè)機密泄露或用于自己的私利。
九、違反勞動合同的處理
1、如果服務(wù)員違反此勞動合同,搞破壞公司形象、不履行工作職責或其他不誠信行為,公司將對其進行警告、罰款、停職或終止勞動合同等處理。
2、服務(wù)員如有合法的解釋和為自己辯護的機會,公司將進行公正抉擇,定期進行工作考核,根據(jù)考核結(jié)果給予相應(yīng)的獎懲。
十、勞動爭議處理
服務(wù)員與公司之間如果發(fā)生勞動爭議,應(yīng)通過和解、調(diào)解,或者依照國家的法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章等予以解決。
十一、勞動合同變更
服務(wù)員與公司之間的勞動合同如需變更,需雙方協(xié)商一致,簽訂書面變更協(xié)議后生效。
十二、勞動合同的解除
1、服務(wù)員在試用期內(nèi)或在雙方的協(xié)商下,可以隨時協(xié)商解除勞動合同。
2、因不可抗力原因,本勞動合同的履行出現(xiàn)困難,雙方應(yīng)當協(xié)商解決。
3、服務(wù)員違規(guī)被公司紀律處分的,公司可以根據(jù)輕重緩急,給予警告、罰款、停職、調(diào)離崗位或通過雙方協(xié)商解除勞動合同等方式。
十三、勞動合同到期的處理
1、雙方在勞動期間履行、終止勞動合同前,本勞動合同規(guī)定的各項待遇和雙方的權(quán)利和義務(wù)繼續(xù)有效。
2、在雙方約定的期限屆滿而未繼續(xù)展期或未按規(guī)定辦理解除手續(xù)的情況下,本勞動合同自動終止。
十四、其他
1、本勞動合同的任何修改、補充均需雙方協(xié)商一致并簽訂書面協(xié)議。
2、本勞動合同的內(nèi)容是雙方協(xié)商的結(jié)果,具有法律效力。
三、合同的目的
本合同的目的是為明確多數(shù)服務(wù)員在餐廳工作期間在公司擔任的職責和義務(wù),以及提供工資待遇和任何其他福利或權(quán)益。
四、工作職責
聘用方承擔以下職責:
為服務(wù)員提供點餐、上餐、餐前、餐后清理工作等服務(wù)。
確保服務(wù)員工作質(zhì)量符合公司要求,滿足客人需求。
向服務(wù)員提供所需的培訓(xùn)和支持,以使其能夠更好地履行其職責。
提供每月的工資以及其他福利待遇。
服務(wù)員需要承擔以下職責:
為餐廳服務(wù)客人,提供親切、周到的服務(wù)。
了解并熟練掌握餐廳所有餐品,酒水和價格等信息。
全面了解餐廳菜單并向客人介紹餐品,為客戶點餐和推薦酒水。
做好餐桌,餐具及其他設(shè)施設(shè)備的管理和維護,負責宣傳公司的服務(wù)理念。
負責保持餐廳的整體衛(wèi)生和衛(wèi)生。
與任何客戶或同事進行適當?shù)慕涣?,并及時反饋問題和建議。
五、工作時間
服務(wù)員每周的工作時間為40小時,包括4小時的工作時間和4小時的休息時間。
具體工作時間,以公司規(guī)定的排班為準。
六、工資待遇
服務(wù)員的工資由以下構(gòu)成:
基本工資:為每月2000元。
績效獎金: 根據(jù)服務(wù)員的工作表現(xiàn)和客戶評價情況,發(fā)放績效獎金,最高額度為基本工資的50%。
節(jié)假日加班費: 服務(wù)員在國家法定節(jié)假日加班的,每小時加收基本工資的200%。
七、福利待遇
服務(wù)員享受公司相關(guān)的福利待遇,如年度假期、婚假、產(chǎn)假、病假等。
服務(wù)員應(yīng)加入公司提供的社會保險,包括社會養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險。
八、保密義務(wù)
服務(wù)員應(yīng)該維護餐廳的機密性,并避免透露可能危害公司或客戶的機密信息。
9、違反勞動合同的處理
如果服務(wù)員違反此勞動合同,搞破壞公司形象、不履行工作職責或其他不誠信行為,公司將對其進行警告、罰款、停職或終止勞動合同等處理。
服務(wù)員如有合法的解釋和為自己辯護的機會,公司將進行公正抉擇,根據(jù)考核結(jié)果給予相應(yīng)的獎懲。
十、勞動爭議處理
發(fā)生勞動爭議時,服務(wù)員和公司應(yīng)通過溝通、調(diào)解或訴訟來解決。
十一、勞動合同變更
服務(wù)員與公司之間的勞動合同可以通過協(xié)商一致和簽訂書面變更協(xié)議及生效。
十二、勞動合同的解除
1、服務(wù)員在試用期內(nèi)或在雙方的協(xié)商下,可以隨時協(xié)商解除勞動合同。
2、如因不可抗力原因,本勞動合同的履行出現(xiàn)困難,雙方應(yīng)當協(xié)商解決。
3、服務(wù)員同時違反公司規(guī)章制度中的紀律行為,公司可以隨機給予相應(yīng)的警告書、罰款、停職或調(diào)離崗位等。
十三、勞動合同到期的處理
服務(wù)員應(yīng)履行在本勞動合同規(guī)定的日子內(nèi),保證各項待遇及雙方的權(quán)利義務(wù)。在雙方約定的期限屆滿但未辦理續(xù)簽的或按規(guī)定辦理解除手續(xù)的情況下,本勞動合同自動終止。
十四、其他
本勞動合同的任何修改、補充均需雙方協(xié)商一致并簽訂書面協(xié)議,以供后續(xù)參考和備查。
餐廳服務(wù)員合同 篇9
餐廳服務(wù)員勞動合同
一、甲方(用人單位):XXX餐飲有限公司
二、乙方(受雇人):張三
三、工作內(nèi)容
乙方作為甲方的餐廳服務(wù)員,職責如下:
1. 接待客人,為客人提供優(yōu)質(zhì)的餐飲服務(wù);
2. 保持餐廳的環(huán)境干凈整潔;
3. 按照甲方的要求,對餐廳進行日常維護和清潔工作;
4. 遵守甲方的各項規(guī)定和制度,不得違反相關(guān)法律法規(guī)。
四、工作時間和地點
乙方的工作時間為每周五天,每天從早上8點到晚上10點,具體工作時間由甲方安排。乙方的工作地點為位于XXX市XXX街的甲方餐廳。
五、工資待遇
乙方的工資包括基本工資和績效工資。基本工資根據(jù)乙方的工作經(jīng)驗、職稱、工作表現(xiàn)等因素確定,具體數(shù)額由甲方?jīng)Q定??冃ЧべY將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)而確定,達到一定標準后將有相應(yīng)的獎勵。乙方的工資將于每個月的25日發(fā)放。
六、社會保險和福利
甲方將為乙方購買五險一金(養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險以及住房公積金)。此外,甲方還為乙方提供帶薪年假、帶薪病假、法定節(jié)假日休假、生日福利等福利待遇。
七、勞動保護和安全
甲方將為乙方提供安全、健康的工作環(huán)境。乙方在工作過程中,必須嚴格遵守相關(guān)的安全和衛(wèi)生規(guī)定,確保自己和他人的人身安全,防止意外事故的發(fā)生。
八、解除合同和違約責任
合同期限屆滿、雙方協(xié)商一致或者符合法律規(guī)定的其他情形,乙方有權(quán)提出解除勞動合同。如乙方違反合同規(guī)定,給甲方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。
九、合同爭議的解決方式
如乙方與甲方因勞動合同發(fā)生爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,如未能協(xié)商解決,應(yīng)向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會進行仲裁。
十、其他事項
1.本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為一年,到期前雙方協(xié)商綜合考慮后可續(xù)簽。
2.本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
3.本合同內(nèi)容如有未盡事宜,雙方應(yīng)協(xié)商解決。
甲方(蓋章):XXX餐飲有限公司
乙方(簽名):張三
日期:20XX年XX月XX日
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餐廳服務(wù)員辭職報告(集合15篇)
本站欄目小編認為,“餐廳服務(wù)員辭職報告”這篇文章實屬精品,博大精深,強烈建議您花點時間研讀,予以細致品評。如今,隨著人們興趣愛好的多樣化,辭職也越來越普遍。在這種情況下,正確處理的方式是書寫一份規(guī)范的辭職申請書,并在書中詳細說明擬離職日期。
餐廳服務(wù)員辭職報告 篇1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
萬分抱歉,這份辭職報告是我考慮很久之后才決定交給您的,對不起,我認為我還是不是十分適合繼續(xù)留在我們餐廳工作了,并不是我們餐廳不好,而是我個人不能承受餐廳這么高強度的工作,我最近真的是感到特別的心力交瘁,我受不了了,我如果再這么工作下去,不出半年絕對會把身體搞垮的。出于對我自己的愛惜,我只能辭職,以結(jié)束自己在餐廳的工作。
您也知道,我們餐廳每天的客流量是有多么的大,雖然我們餐廳只有十二桌,但是每天在外面排隊的人都可以用“絡(luò)繹不絕”四個字來形容了,特別是晚上,因為我們餐廳晚上的氛圍特別好,大多都是情侶選擇來我們這吃飯,我每天中午起碼要工作到兩點,然后還要收拾桌子,每天至少要等到下午三點半的時候才能吃上一口熱乎的食物,更別提晚上了,我記得我目前晚上最早的一次下班時間是晚上十二點半,平常大部分的情況下,都是要等到晚上一點才能下班,因為晚上把工作做完之后,餐廳還要開個會,總結(jié)一下每天的得失,說說自己當天的工作有那些地方還做的不夠好,需要注意以及改進的,有時候會議開的晚的差不多就要等到一點半去了。
我還是個二十歲出頭的年輕小伙子啊,一點自己空余的時間都沒有,的確,我們餐廳每天十點半才開始上班,但是我每天為了自己有充足的睡眠,我一覺就要睡到十點,半個小時從住處趕到餐廳,急慌忙趕的又要開始一天的工作,總的來說我現(xiàn)在每天除了工作就是在睡覺,每天累到回到家倒頭就睡,絲毫沒有任何的精力去干其他的事情了,雖然我們餐廳工作任務(wù)重這么重,但是薪資待遇也是餐飲業(yè)少有的,我正是因為您這里的工資讓我十分的滿意,不然我早就辭職走人了,我只是有個服務(wù)員,每天除了廚房的事情我不管,其他幾乎所有的事情,我都是聽從您的安排隨叫隨到,下面我仔細的給您列舉一下,我每天都要干哪些事。
1、每天第一個來餐廳開門,然后打掃一下衛(wèi)生,把地拖了,把桌子椅子都擦拭一遍,還得給我們餐廳的金毛犬換好喝的水還有狗糧。
2、每天客人來的時候,協(xié)助他們點菜,告訴他們那些是我們餐廳特色,或者按照他們個人的口味給他們推薦,并且還得負責上菜。
3、客人走后及時的清理桌面,忙活完之后把哪些廚余垃圾給扔了,有時候還得去廚房洗碗。
我就不一一列舉了,反正我真的有點受不了這份工作了,每天睡那么晚,我白天不多睡會哪有精力進行工作啊,我女朋友因為我工作都沒時間陪她已經(jīng)跟我吵過好幾次架了。所以說,我認為我還是比較適合一份輕松點的工作。
此致
敬禮!
辭職人:xx
20xx年x月x日
餐廳服務(wù)員辭職報告 篇2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我是在餐廳工作的服務(wù)員,之前沒有做過什么工作,然后也是在找工作的時候,比較的茫然,而來到酒店工作也是急切之間的一個選擇,并沒有想太多,自己會做的如何,是否合適,所以也是在這段日子工作里面感覺到,其實自己并不是那么合適來做好這份工作,自己也是感覺到,找工作也是要更加的謹慎一些,得去對自己負責,同時也是對雇主負責,要清楚自己想要做什么,不能茫然的找一份工作來做就行了,而今我也是感覺到這份服務(wù)員的工作,對于自己來說,是不合適,自己也是沒有什么想干的動力了,所以也是打算做完這個月就離開酒店。
工作里頭的服務(wù),我也是認真的去學習,去做了,沒有被客人投訴過,同時也是得到了一些夸獎,但是我也是明白,這是我工作的一個態(tài)度,既然在這個崗位還是要去做好,不能松懈,但我內(nèi)心也是感受到,我無法長久的去做這樣服務(wù)的工作,對于服務(wù)員的工作,我也是感覺到自己沒有什么動力,開始的時候還覺得比較的新鮮,沒有做過,但是熟悉之后也是感覺到枯燥,畢竟工作都是比較重復(fù)的,雖然客人是不同,要交流的方式和每次的話都是會有不同,但是工作的一個流程是一樣的,自己也是做了一段時間,感覺到了厭倦,我也是擔心自己如果長此以往,也是容易犯錯的,特別是服務(wù)員的工作,其實需要非常的細心,很多的事情都是要在細節(jié)上做好了,才能做好服務(wù),讓客人滿意的,而今的我,卻并不是那么合適工作下去。
當然我也是清楚,去社會重新找一份合適的工作,并不簡單,但是總是要去試試的,而且只有自己想做的,愿意干的事情,那么才能真的干得持久,不然在這份工作上去犯錯,那么也是容易得罪客戶,給酒店帶來不好的影響,我也是不想如此,而今在餐廳工作的時間也是不太長,所以我也是打算及時的退出,自己再去找過一份更加合適自己,更加讓自己愿意去干的工作。
而今要離開,我也是很感謝一直以來,大家對于我的一個照顧,我的經(jīng)驗,我學到的服務(wù)知識,這些都是酒店教給我的,我也是很感激,但是我也是下了決定,不再做這份工作的,雖然如此,但是所學,我想也是能在以后用到的,不會浪費掉的,同時我的離去,也是望領(lǐng)導(dǎo)能早一些的同意。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
餐廳服務(wù)員辭職報告 篇3
尊敬的'領(lǐng)導(dǎo):
您好!
時間匆匆,轉(zhuǎn)眼我來到xxx餐廳已經(jīng)有不少日子了。在這段時間里,我真的十分感謝你你的照顧和幫助,您和同事們對我伸出的援手,讓我順利的適應(yīng)了這份工作,也適應(yīng)了xxx餐廳的環(huán)境。對此,我真的無比的感激!
在這樣一個優(yōu)秀且積極的環(huán)境下,我懷揣著自己的熱情和奮斗精神,努力的在崗位中發(fā)散自己的光和熱,希望能在自己的努力下,為xxx餐廳貢獻一些有意義的努力。但是,隨著自己的努力,我卻越發(fā)的認識到,自己在工作中漸漸出現(xiàn)了各種各樣的問題!
這樣的發(fā)展實在是我沒有想到的,雖然我想要努力的去彌補自己的問題,但也許是真的不適合吧,我在工作中始終都適應(yīng)不了自己的任務(wù)。我很慚愧,也很抱歉。我真的十分喜歡這里的環(huán)境,以及這個溫暖的團隊,但我自身卻無法適應(yīng)這里的工作。這幾次來,如果不是領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫忙,那我可能就會犯下更大的問題了!
為此,我也重新的反思了自己的問題??紤]到自身的情況以及今后的工作,我充分的了解到自己已經(jīng)不能繼續(xù)在這里工作了。為此,我決定在此向您遞交這份辭職申請,望您能原諒。
我真的很遺憾,工作這些天,我也猶豫了很久。但畢竟我難以克服自己的毛病,這對工作而言是不允許,也是不應(yīng)該的。且通過這些日子對工作的充分認識。我也了解到自己其實并不適合這份工作,這讓我在工作中漸漸失去了動力和熱情。這對工作的影響實在太大了。
回顧來到這里的這些日子,每天我都學到并體會到許多新奇的事情。作為一名服務(wù)員,我實在無法順利完成自己的工作,這給您帶來了許多的麻煩和問題,真的十分對不起。
雖然我要離開了,但在這段日子的經(jīng)歷卻會一直會保存在我的心底。我十分清楚,這里是一家非常的優(yōu)秀的餐廳,無論是領(lǐng)導(dǎo)還是員工,都是全心全意的想要將自己的工作做好,要為顧客帶來最好的服務(wù)和享受。但我實在無緣繼續(xù)在這個隊伍中發(fā)展自己,所以我選擇主動退出,希望能盡早尋找到適合自己的地方。
最后,我也在此祝愿各位工作順利!祝愿xxx餐廳在今后的日子里越做越紅火!生意興??!
此致
敬禮!
辭職申請人:xxx
20xx年x月x日
餐廳服務(wù)員辭職報告 篇4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我想是時候?qū)x餐廳說再見了,經(jīng)過漫長的思想斗爭,基于我的個人原因,我還是決定辭職,向您遞交這份辭職報告,我這個人性格沉穩(wěn),不會隨意做決定,但是一旦做出了決定就不會再更改,還請您不要挽留我,做徒勞的事,我很抱歉向您提出辭職,我知道我無論在工作能力上,還是個人形象上都十分的出色,你給我的工作待遇也是十分的優(yōu)厚,但是我還是要辭職,因為我個人的一些原因。帶您帶來不便先在這跟你說一聲對不起了。
我于半年前進入到我們餐廳工作,就職于xx餐廳服務(wù)員職位。我的適應(yīng)能力極強,別人要花一個星期甚至是更多的時間進行崗前培訓(xùn)而我僅僅花了三天時間適應(yīng)工作,一下氣就熟悉了我們餐廳的工作流程,其主要原因是我在大學的時候,經(jīng)常兼職的工作就是餐廳服務(wù)員,我有著很好的工作經(jīng)驗,并沒有讓您操太多的心,所以您經(jīng)常拿我作為餐廳的模范來訓(xùn)人,說我就職的時間短,還做的比其他員工要好要細致,這點我很是榮幸。我每天的工作任務(wù)對我來說就像吃飯睡覺一樣輕松,我在工作期間,認真負責,從來沒有因為服務(wù)問題遭到客人的反感和舉報,“去,把你們經(jīng)理給我叫過來”這樣的話我從來沒聽到過,甚至有些有禮貌的客人,還會對我說聲“謝謝你的服務(wù)!”我想這是我們服務(wù)員最想聽到的話了,這就證明了客人十分滿意我的服務(wù),我想我是喜歡上服務(wù)員這份工作了,但是出于無奈,我不得不離開我們餐廳了。但還請您放心,我不會忘了餐廳的各位同事,也不會忘了您對我的栽培和厚愛,更不會忘了我們餐廳。
我的男朋友在xx省那邊工作,我們相隔兩地,他每次一到周末就不遠萬里的來找我,沒有落下一次,他也從來沒向我提過讓我辭職去他那邊,因為他不想讓我為難,他知道我很喜歡這份工作,領(lǐng)導(dǎo),我是在不想他每周辛辛苦苦工作完,周末好不容易休息還要搭乘那么久的火車來看我,然后見面不到半天又要回去,我心疼他,所以我想為他做點什么,我毅然決定向您辭職,去他那邊的城市找工作,跟他呆在一起,這樣對我對他都好,就不用忍受異地戀的煎熬了。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)你就體諒下我的個人情況,批準我的辭職吧。我知道我這么做是有點辜負餐廳對我的栽培了,辜負了您對我的厚望,但是我還是覺得愛情比工作重要,我希望在周末之前,你就能審批通過我的辭職報告,我在這先向您表示感謝,謝謝您了。
最后祝愿xx餐廳生意興隆,財源廣進,蒸蒸日上。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
餐廳服務(wù)員辭職報告 篇5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
因為我自己的一些私人的原因,以后沒有時間繼續(xù)在餐廳工作。我也不能占著位置不做事,這樣對餐廳的影響也不好。所以我向您遞交我的辭職報告,望您同意。在餐廳工作的這些日子,我很開心,很幸運遇到大家,很幸運來到了這個大家庭??粗蛷d的生意越來越好,我也很開心,雖然生意越好我們就越累?,F(xiàn)在因為自己的事情,需要離開餐廳,我也很舍不得。
雖然有的時候會遇到一些不好說話的客人,但我們的工作就是這樣的。遇到什么難以處理的事也不需要我們服務(wù)員處理,都是交給了值班經(jīng)理。雖然人多的時候會非常的忙又很累,但是還是很愉快的。一起工作的小伙伴年紀都差不多,很有共同的話題,在休息的時候過得很開心。公司的福利待遇也比較的好,經(jīng)常有員工福利發(fā)放。
我在餐廳工作了一年,在這一年中,我可以說是學習得最快的一個人的,也是同一批小伙伴中工時最多的一個人。從剛剛進入餐廳到成為收銀員,我只用了兩個月的時間。因為我做的是兼職,所以平常并不是每天都上班,其他的同事用了接近四個月的時間才成為收銀員,這就證明了我平常有多么的努力,也把休息時間都貢獻在了餐廳。我最長的一次是連著上了十天的班,雖然每天晚上下班的時候腰酸背痛的,但睡一覺起來就感覺整個人又恢復(fù)了活力。
在餐廳工作的這一年,我也犯了很多的錯。有幾次客人都跑單了,雖然金錢數(shù)額不是很大,但我心里還是比較的愧疚。所以之后我也更加用心的工作,再沒有出現(xiàn)過錯誤。也很感謝經(jīng)理對我的照顧和包容,我犯了很多次錯,都沒有批評我,給我懲罰,只是讓我下次不要再犯一樣的.錯。餐廳的這個制度也很好,若是有上錯菜或者有客人沒買單就走了,也不需要我們賠錢?,F(xiàn)在這樣的餐廳很少了,所以我們餐廳對員工是真的很好。正是因為這樣,才會有那么多的人愿意留在這里工作吧。
但現(xiàn)在因為我最近一段時間多了很多的事情,沒有辦法繼續(xù)工作,所以我就想提出離職,希望您能夠同意。感謝在我工作的這一段時間,您和其他的經(jīng)理還有各位組長對我的照顧,我都記在心里。以后有時間的話,我會回餐廳看看的。祝餐廳越來越好。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
餐廳服務(wù)員辭職報告 篇6
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
進入餐廳已經(jīng)有一段時間了,我在這里過得很開心,但是由于一些原因,我在此向您提出辭職申請,望您批準我的請求。
因為理念不合,我離開家鄉(xiāng)來到xx散心,沒有多少錢的我抱著一線希望去各處應(yīng)聘,沒有多少錄取我,是您讓我在餐廳做一段時間的服務(wù)員,我很感激您。本來我覺得在這安定的找一份工作,學習一個謀生的手藝,慢慢生活下去也不錯,但是你也知道,我是一個年輕人,在工作的時間里我對于自己理想又燃起了希望。
從小我就夢想著到各處旅游,名勝風景,歷史遺跡,都會勾起我好奇與探索的欲望。但是我的家里人并不同意這荒誕的想法,覺著就是異想天開,因為我家并沒有足夠的金錢來滿足我,但是我已經(jīng)有了賺錢的能力,并且工作幾年小有積蓄,學習了許多的知識,可以為自己的理想買單,但是老人可能就想著人這一生工作賺錢,然后結(jié)婚生子,養(yǎng)大孩子。但是我對這種生活并不向往,甚至是排斥的,所以我孑然一身來追求理想。在餐廳當服務(wù)員的這段時間,我也在思考是不是思慮不夠周全,慢慢的接觸了來吃飯的大學生,看見他們對未來的幻想,我好像看見了曾經(jīng)的自己,所以我決定辭職去追求自己的生活。
感謝您的收留,以后的日子里我會銘記這段時間的美好,也會時常和您聯(lián)系。
此致
敬禮!
姓名:
日期: 年 月 日
餐廳服務(wù)員辭職報告 篇7
尊敬的xx經(jīng)理:
您好!
自從我進入了餐廳之后,由于你對我的指導(dǎo)和信任,使我獲得了許多機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時間在餐廳的工作,我從中學到了許多知識,積累了一定的經(jīng)驗,對此我深表感激。由于我自身工作能力不足,近期的工作讓我覺得力不從心,為此我作了很長時間的思考,我決定遞上辭呈。
為了不因為我個人能力不足的原因影響了餐廳的正常運作,更迫切的原因是我必須在20xx年7月后參加計算機等級證的培訓(xùn),較長時間內(nèi)都不能上班,所以經(jīng)過深思熟慮之后,我決定在20xx年8月前辭去而我在餐廳的工作。我知道這個過程中會給你帶來一定程度上的不便,對此我深表歉意。
感謝你和餐廳各位同事對我的教導(dǎo)和照顧,在餐廳這段經(jīng)歷對我二言異常的珍貴。將來無論什么時候,我都會以自己曾經(jīng)是餐廳的一員而感到榮幸。我確信在餐廳的工作歷程將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當重要的部分。
祝餐廳領(lǐng)導(dǎo)和個各位同事身體健康'工作順利!
再次對我離職給餐廳所帶來的不便表示抱歉。同事希望餐廳能夠體諒我的個人實際,對我的申請予以考慮和批準。
此致
敬禮
申請人:
20xx年xx月xx日
餐廳服務(wù)員辭職報告 篇8
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
我自xx年7月23日進入xxx股份有限公司,xx年8月24日調(diào)入到籌備組,到現(xiàn)在已經(jīng)有半年了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉(zhuǎn)變。
公司的過去半年里,利用公司給予良好學習和鍛煉時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經(jīng)驗。我對于公司半年多的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開并不是我對現(xiàn)在的工作畏懼,承受能力不行。經(jīng)過這陣的思考,我覺得離我所追求的目標越來越遠。人如果沒有追求,他的生活很乏味,相信公司領(lǐng)導(dǎo)會給予諒解。
我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司項目的開展,所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后推進的合理性,本著對公司負責的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批準。
祝公司項目順利推進創(chuàng)造輝煌,祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬里!
此致
敬禮
餐廳服務(wù)員辭職報告 篇9
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)
您好!
我是xxx,在餐廳目前任職服務(wù)員,我今天向您遞交我一周之后要離開餐廳的辭呈。我在餐廳也干了好幾個年頭了,我一直做的都是端菜送碗的工作,我越發(fā)覺得自己沒有前途可言,我長期在前頭做事,學到的東西也有限,所以呢,我感覺自己在這里工作并沒有什么大的價值。我當然知道價值是要自己去創(chuàng)造的,但是我目前的狀況也做不了什么來。我就只能干這個,我個人認為自己不在適和做服務(wù)員了。我還是希望在自己還能學習的階段,去學習一些新的東西來充實自己,這也不會枉我來到這個世界。做一份工作我就還是希望自己可以被認可,被得到贊賞,可我在這里就很難被注意到,因為服務(wù)員也有很多,開始的時候做的很好,就覺得自己肯定會被老板您賞識,后來才發(fā)現(xiàn)自己就是其中的“滄海一粟”,一點都不會被關(guān)注到的,因為總是有更優(yōu)秀的人在我的前面,而我就只能退居其后,做一個不為人所知道的普通員工。
我面對這種情況,我不愿被埋沒,但是能力的不足,我又很挫敗。所以我為了自己以后的著想,我想找一份自己真正可以發(fā)揮自己才華的工作,服務(wù)員這崗位是真的就不太適合我,做的再好也就是這樣了,我所缺乏的是它不能彌補的,這樣一來,我不想餐廳也不愿去在花時間培養(yǎng)我的,互相不耽誤對方的時間,做完這一周,我會辭掉工作。我就正式的離開這個大家庭了。但是我不怨餐廳沒給我機會去把握,是我自己沒有去爭取,是自己個人原因造成,只怨自己在工作期間沒有想要去為自己弄機會提升自己,所以才會是現(xiàn)在的局面。我現(xiàn)在后悔也無用,能做的就是再找一份能在自己身上挖掘出屬于自己的能力的工作,我想我一定會抓住它,努力提升自己的價值,也為我以后的生活能夠提供一個保障。
我雖然要辭職,但我不是一個忘恩的人依舊是感謝您、感謝餐廳給了我那樣一個機會接觸到服務(wù)行業(yè)的辛苦,在這些年,餐廳對我的培養(yǎng)會一直記在心里的。最后祝我們餐廳在以后同一行業(yè)做的比別人更好,祝愿大家的事業(yè)都有一個好的發(fā)展。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
餐廳服務(wù)員辭職報告 篇10
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我覺得我是幸運的,因為就在我對于外面的社會一點也不了解的時候找到了這份工作,從學生成為了一名社會人士,在工作期間我一直受到您的照顧,沒有經(jīng)歷太多的困難和挫折,我很感謝您。但是雛鷹總要經(jīng)過摔打才能飛上天空,樹木總要經(jīng)歷風雨才能長成參天大樹,我也要看過不同的風景才會變得更加的成熟,所以經(jīng)過慎重的思考,我決定辭職,請您原諒我給您造成的麻煩,也請您同意我這么突兀的請求。
剛出學校的我因為青澀,所以無知,幸運地加入餐廳和大家一起奮斗,在我工作的時光里,我的記憶是美好的,是快樂的,也是滿足的。正因為有了您的關(guān)懷,有了同事的幫助,我才能在短時間里走上正軌,丟掉畢業(yè)之后的茫然和失落。但是我對自己還很不滿意,我覺得做的還不夠多,也不夠完美,我想在接下來的日子里和大家一起將餐廳做的更好,更加的有知名度,但是我又不甘心,因為我覺得在大學里我學習的知識是我自己喜歡的,在這里一點也用不上。因為最近家里也希望我做自己喜歡的事情,就算是失敗也是一種收獲,如果我不去做,還是會有很多很多的遺憾。
于是我在夢想和現(xiàn)實之間選擇了夢想,我覺得我還年輕,去闖一闖外面的世界也是在豐富我的人生閱歷,讓我積攢更多的經(jīng)驗,我不怕失敗,只怕還沒去做就已經(jīng)晚了,所以我寫下了這一份辭職報告。希望您能理解。
此致
敬禮!
辭職申請人:xxx
20xx年xx月xx日
餐廳服務(wù)員辭職報告 篇11
尊敬的主管、經(jīng)理:
你好!
在餐廳工作的這段時間里,我學到了很多知識,餐廳的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢。我非常感激公司給予了我這樣的機會,讓我可以在這樣良好的環(huán)境下工作和學習。雖然在酒店里基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)知識及專業(yè)知識已經(jīng)基本掌握,但俗話說“學無止境”,有很多方面還是需不斷學習。這次提出辭職,我也想了很久。餐廳的環(huán)境對于服務(wù)員很照顧很保護(至少對于我們的個人利益來說)。鑒于我的個性要在餐廳自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內(nèi)向,其實,這不管是對于餐廳培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應(yīng)環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪。
我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職信的。自從我進入了xx餐廳之后,由于你對我的指導(dǎo)和信任,使我獲得了許多機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時間在餐廳的工作,我從中學到了許多知識,積累了一定的經(jīng)驗,對此我深表感激。由于我自身工作能力不足,近期的工作讓我覺得力不從心,為此我作了很長時間的思考,我決定遞上辭呈。
餐廳近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經(jīng)理理解。
我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應(yīng)該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。
謝謝!
餐廳服務(wù)員辭職報告 篇12
親愛的餐廳領(lǐng)導(dǎo):
當我提交這份辭呈時,我的心情非常沉重。
現(xiàn)在,餐廳的發(fā)展需要大家的共同努力。因為狀態(tài)不好和一些個人原因,無法為公司做出相應(yīng)的貢獻,也不忍心現(xiàn)在在餐廳無所事事,所以請假。
辭職的具體原因是:
1。每天上班都給人一種精神缺失的感覺,經(jīng)常逃課、換課或者逃課上班,不僅嚴重影響餐廳工作人員的正常安排,也是對餐廳領(lǐng)導(dǎo)和學校老師的不尊重。也影響了自己的學習。
2。我以前在一家餐館當服務(wù)員。父親同意了,因為他也知道這種工作也適合學生。但是我被調(diào)到這里當騎手。我沒有告訴父親騎手是做什么的,但這次哥哥從貴陽回家,經(jīng)過昆明了解騎手的具體工作,告訴了父親。所以父親特別反對,讓我回去。
3。我個人了解餐廳的一切“半桶水”有時候看到朋友那么忙,什么都幫不上忙,我就很愧疚。我知道這家餐廳正處于快速發(fā)展階段,我的朋友們充滿斗志和雄心。但是,這個時候因為個人原因無法分享對餐廳的擔憂,真的很抱歉。
希望餐廳領(lǐng)導(dǎo)能從百忙之中抽出時間來思考我的個人問題。希望得到公司領(lǐng)導(dǎo)的許可!
感謝您在我入住期間對我的信任和支持,并祝所有合作伙伴在工作和活動中取得更大的成就和利益!
辭職人:xx
20xx/xx/x
餐廳服務(wù)員辭職報告 篇13
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我是xx,近期在工作當中我感覺到了很多的壓力,是在是讓我感覺很不適應(yīng),在這個過程當中還是有很多需要去搞好的事情,我認為在這樣的環(huán)境下面我需要認真的提高自己的工作能力,可是我我沒有做好,這一點讓您失望了,作服務(wù)工作最重要的就是需要端正好態(tài)度,在工作當中養(yǎng)成一個好的工作習慣,我近期的工作沒有跟上來,很多地方表現(xiàn)的不是很好,這是有很大的問題的,在這樣的環(huán)境下面我沒有搞好自己的本職工作,不是我所希望看到的結(jié)果,我需要好好的反省一下自己,思考了很久還是決定跟您來辭職。
我來到餐廳也有半年的時間了,在這里工作我很高興,因為和周圍的同事相處的很好,在這方面我需要認真的搞好自己的本職工作,作為一名服務(wù)員,這是我應(yīng)該有的態(tài)度,我一直都有認真的落實好自己的本職工作,服務(wù)的工作是我需要去搞好的,想對而言這是我應(yīng)該去搞好的,在餐廳我每天都不斷的提高自己的工作能力,認真的去服務(wù)好每一位顧客,這是我的工作,也是我應(yīng)該去做好的,和周圍的同事相處的很不錯,我喜歡服務(wù)工作,這半年來也是因為得到了很多人的認可,才有現(xiàn)在的收獲,這讓我感覺很好,在這方面我是有很多進步在,通過這樣的方式我也積累了很多工作經(jīng)驗,但是近期因為工作做的不是很好,和顧客也有發(fā)生過沖突,這嚴重的違反了餐廳的工作,所以這是我需要去糾正的。
我越來越感覺工作做的不好,這對我的影響很大,我確實還是有很多需要調(diào)整的事情,我也一定會糾正自己的不足,在這方面我還需要做好充分準備,這也是作為一員我需要去調(diào)整好的心態(tài),我來到xx這里已經(jīng)有一段時間了,我一定會就正好自己的心態(tài)的,過去一段時間我就這樣說服自己,但是還是有很多的問題,我的工作還是做的很不好,我知道這樣很影響工作效率,也很影響餐廳的工作形象,這不是我想看到的,半年來在xx這里我成長了很多,也鍛煉了自己的很多,我需要做好這方面的思想工作,感激您一直以來的關(guān)照,在過去的半年里我很是開心,這也是作為一名xx員工應(yīng)該有的素養(yǎng),感激餐廳對我的培養(yǎng),未來還會有很多的事情需要去調(diào)整好,望您批準我的辭職。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
餐廳服務(wù)員辭職報告 篇14
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我覺得我是幸運的,因為就在我對于外面的社會一點也不了解的時候找到了這份工作,從學生成為了一名社會人士,在工作期間我一直受到您的照顧,沒有經(jīng)歷太多的困難和挫折,我很感謝您。但是雛鷹總要經(jīng)過摔打才能飛上天空,樹木總要經(jīng)歷風雨才能長成參天大樹,我也要看過不同的風景才會變得更加的成熟,所以經(jīng)過慎重的思考,我決定辭職,請您原諒我給您造成的麻煩,也請您同意我這么突兀的請求。
剛出學校的我因為青澀,所以無知,幸運地加入餐廳和大家一起奮斗,在我工作的時光里,我的記憶是美好的,是快樂的,也是滿足的。正因為有了您的關(guān)懷,有了同事的幫助,我才能在短時間里走上正軌,丟掉畢業(yè)之后的茫然和失落。但是我對自己還很不滿意,我覺得做的還不夠多,也不夠完美,我想在接下來的日子里和大家一起將餐廳做的更好,更加的有知名度,但是我又不甘心,因為我覺得在大學里我學習的知識是我自己喜歡的,在這里一點也用不上。因為最近家里也希望我做自己喜歡的事情,就算是失敗也是一種收獲,如果我不去做,還是會有很多很多的遺憾。
于是我在夢想和現(xiàn)實之間選擇了夢想,我覺得我還年輕,去闖一闖外面的世界也是在豐富我的人生閱歷,讓我積攢更多的經(jīng)驗,我不怕失敗,只怕還沒去做就已經(jīng)晚了,所以我寫下了這一份辭職報告。希望您能理解。
此致
敬禮!
辭職申請人:
日期:
餐廳服務(wù)員辭職報告 篇15
(1)迎賓崗位職責
①指揮和疏導(dǎo)門前車輛,做好賓客迎送工作,
②面帶笑容,為客人打開車門,躬身向客人致意,并用右手擋住車門上沿,以免客人碰頭。對孩子、老人或是行動不便的客人,要主支提供幫助,攙扶下車。
③幫助客人裝卸行李,并請客人清點、檢查有無物品遺失。如果客人是離店,應(yīng)在車輛開動后向客人揮手致意。注重在開關(guān)車門時不要夾住客人的衣裙及物件。
④觀察出入門廳人員的動向,注意做好防暴、防竊工作,并協(xié)助保衛(wèi)人員做好賓客抵達與離開時的保衛(wèi)工作。
(2)接待員職責
①細致熱情地接受訂房和團體開房。在開房時向客人詳細介紹房間情況,講清房價,避免引起誤解。
②做好開房登記和有關(guān)驗證客人身份的工作。熟悉當天抵店的VIP客人身份、房號及抵離時間。
③熟悉當天散客及旅行團的開房情況,掌握當天的房間狀況。
④辦理加床和換房要向客人講明情況,并要登記和說明,以便查詢。
⑤夜班當班員工,要負責制作當日報表,反映房間情況,并搞好班組衛(wèi)生。
⑥嚴格遵守各項制度和服務(wù)程序。
(3)預(yù)訂員職責
①根據(jù)客人的要求,為其提供與其需求相應(yīng)的客房。
②全天24小時為客人提供預(yù)訂服務(wù),及時處理客人的訂房要求。
③及時記錄和存儲預(yù)訂資料。
④做好客人抵達前的準備工作。
(4)行李員職責
①按規(guī)定位置站立,站姿要端正,并密切注意客人動態(tài),準備隨時為客人提供幫助。
②時刻注意分房員的召喚,熱情為客人帶路,敏捷地為客人運送行李,并主動為客人介紹酒店的各項服務(wù)設(shè)施。
③要注意確保客人行李的安全,并及時準確地幫助客人把行李送到指定的地點。
(5)行李寄存員職責
①回答客人關(guān)于寄存的問詢,向客人說明酒店有關(guān)寄存的.規(guī)定。
②寄存領(lǐng)取手續(xù)要清楚,登記要準確,力爭不出差錯,萬一出錯則應(yīng)立即向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報。
③做好交接班工作,各項手續(xù)要清楚,
④嚴格遵守有關(guān)制度及各項服務(wù)操作程序。
(6)收銀員崗位職責
①嚴格遵守各項財務(wù)制度和操作程序。準確地收點客人的現(xiàn)金或是支票。準確地填寫發(fā)票。
②做好交接班工作,錢物一定要交割清楚。
③按規(guī)定及時結(jié)清客人或團體的各種費用。
餐廳服務(wù)員辭職報告實用
俗話說,只有通過實踐而發(fā)現(xiàn)真理,在完成一項任務(wù)或目標后。報告的使用成為日常生活的常態(tài),報告是對某階段工作實行成就的總判斷和總定論,是對過去工作的一種理性指導(dǎo)。我們?yōu)槟奶暨x并整理了與“餐廳服務(wù)員辭職報告”相關(guān)的文章,請繼續(xù)關(guān)注我們的網(wǎng)站以獲得更多的項目詳情!
餐廳服務(wù)員辭職報告 篇1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
身為餐廳員工自然明白客戶的評價對自身服務(wù)工作的重要性,所以說以往自己為了做好這方面的餐廳工作往往都會選擇付出很多的心血,也許是因為當時踏實肯干的作風才會在給客戶留下良好影響的同時不斷磨礪自身服務(wù)水平,可以說正是秉承著餐廳核心經(jīng)營理念的作風才能讓我在短短的時間內(nèi)有所作為,然而現(xiàn)如今因為個人方面的原因使得自己產(chǎn)生了辭去餐廳工作的念頭。
比起現(xiàn)階段對待餐廳工作的迷茫更讓人懷念的還是初期奮斗的時光,也許在現(xiàn)階段的自己看來初期的努力往往都在內(nèi)心留下了較深的烙印,這樣的話便能夠在緬懷過去的時候不禁為現(xiàn)在的境況感到有些難以忍受,尤其是最近這段時間自己在業(yè)績之中的下滑更讓人有些難以啟齒了。有時結(jié)束當天的餐廳工作以后自己也會在家中思考為何現(xiàn)在的業(yè)績不如以往的原因,按理來說在餐廳工作中不斷磨礪的自己應(yīng)該要以優(yōu)秀的成就來證明過去的努力。
我在現(xiàn)在的餐廳工作中發(fā)現(xiàn)自己能夠?qū)崿F(xiàn)的目標其實與初期的規(guī)劃相差甚遠,也許正是因為在時間中消磨了初期的熱血才會讓眼前固執(zhí)的自己害怕失敗吧,有時我也明白想要做出突破就應(yīng)該對現(xiàn)有狀況做出相應(yīng)的改變才能有所成就,只不過在認識到自己對這方面的估計有所不足以后才覺得餐廳工作沒有想象中簡單,有些時候自己所負責的區(qū)域未能取得良好成就也會迎來領(lǐng)導(dǎo)失望的目光,這對我來說無異于在餐廳工作過程中付出的艱辛隨著時間的流逝化為烏有。
在排除其他意外因素以后才讓我明白現(xiàn)階段的狀態(tài)已經(jīng)不適合繼續(xù)從事餐廳工作了,畢竟內(nèi)心總是處于浮躁的狀態(tài)又怎能在服務(wù)中做到讓客戶滿意呢?但是距離成功越是只有一步之遙便覺得內(nèi)心的不甘愈發(fā)濃烈,其實現(xiàn)如今這樣的借口對于自己來說也包含著部分逃避的意思在其中,因為我明白只要無法在內(nèi)心越過這道坎便容易在餐廳工作中造成難以估量的損失,然而在餐廳工作多年的我又怎能眼看著自己的家因為這樣的緣故便承受不該承受的損失呢?
當今天的朝陽初升以后便在自己的內(nèi)心堅定了辭職的信念,不適合這份工作的自己若是堅持待下去的話只會在傳播負面情緒的同時有可能為餐廳良好口碑帶來負面影響,因此我希望領(lǐng)導(dǎo)在明白這些的情況下能夠理解自己的想法并同意辭職申請。
此致
敬禮!
辭職申請人:
2023-01-01
餐廳服務(wù)員辭職報告 篇2
尊敬的xx經(jīng)理:
您好!首先我很抱歉這是一封辭職信,很感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。
我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職信的。自從我進入了xx餐廳之后,由于你對我的指導(dǎo)和信任,使我獲得了許多機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時間在餐廳的工作,我從中學到了許多知識,積累了一定的經(jīng)驗,對此我深表感激。由于我自身工作能力不足,近期的工作讓我覺得力不從心,為此我作了很長時間的思考,我決定遞上辭呈。
為了不因為我個人能力不足的原因影響了餐廳的正常運作,更迫切的原因是我必須在20xx年x月后參加計算機等級證的培訓(xùn),較長時間內(nèi)都不能上班,所以經(jīng)過深思熟慮之后,我決定在20xx年x月前辭去而我在餐廳的工作。我知道這個過程中會給你帶來一定程度上的不便,對此我深表歉意。
感謝長時間以來您和餐廳各位同事對我的教導(dǎo)和照顧,在餐廳這段經(jīng)歷對我而言異常的珍貴。將來無論什么時候,我都會以自己曾經(jīng)是餐廳的一員而感到榮幸。我確信在餐廳的工作歷程將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當重要的部分。
祝餐廳領(lǐng)導(dǎo)和個各位同事身體健康'工作順利!
再次對我離職給餐廳所帶來的不便表示抱歉。同事希望餐廳能夠體諒我的個人實際,對我的申請予以考慮和批準。
餐廳服務(wù)員辭職信范文四
尊敬的麥總及公司領(lǐng)導(dǎo):
我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職。
來到我們餐廳工作大約半年了,餐廳里的人對我都很好。我衷心感謝麥總以及各位同事對我的照顧與錯愛,在這半年里,我學到了很多以前從未接觸過的知識,開闊了視野,鍛煉了能力。而今,我決定離開,也許這樣會好一些。
由于能力有限和經(jīng)驗不足,我在認真考慮后,還是決定辭去現(xiàn)有職位,離開餐廳,如果我現(xiàn)在不辭職,我就是在餐廳里尸位素餐,因為我不可能為餐廳做多少貢獻。但考慮到餐廳在人員安排上的合理性,本著對餐廳負責的態(tài)度,為了不讓餐廳因我而造成決策的失誤,我鄭重向餐廳提出辭職。
也許我該提前一個月給您遞呈辭職信,好在我手頭的工作不多,可以馬上交接清楚.馬上就要離開餐廳了,在這最后的一段時間里,我會做好所有的交接工作,靜心等待您的答復(fù)、處理。
離開這個餐廳,我滿含著愧疚、遺憾。我愧對餐廳上下對我的期望,愧對各位對我的關(guān)心和愛護。遺憾我不能經(jīng)歷二期工程在宣城的發(fā)展與以后的輝煌,不能分享你們的甘苦,不能聆聽各位的教誨,也遺憾我什么都沒能留下來。我將就這樣悄悄地離開,結(jié)束我的這一份工作。
最后,衷心祝愿餐廳康成長,事業(yè)蒸蒸日上!祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)與同事:健康快樂,平安幸福!
辭職人:XXX
日期:
餐廳服務(wù)員辭職信范文五
尊敬的主管、經(jīng)理:
你好!
在餐廳工作的這段時間里,我學到了很多知識,餐廳的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢。我非常感激公司給予了我這樣的機會,讓我可以在這樣良好的環(huán)境下工作和學習。雖然在酒店里基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)知識及專業(yè)知識已經(jīng)基本掌握,但俗話說“學無止境”,有很多方面還是需不斷學習。這次提出辭職,我也想了很久。餐廳的環(huán)境對于服務(wù)員很照顧很保護(至少對于我們的個人利益來說)。鑒于我的個性要在餐廳自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內(nèi)向,其實,這不管是對于餐廳培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應(yīng)環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪。
餐廳近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經(jīng)理理解。
我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應(yīng)該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。
謝謝!
最后,希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
辭職人:XXX
日期:
餐廳服務(wù)員辭職報告 篇3
餐廳服務(wù)員辭職報告
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我寫這份辭職報告,是為了表達我深深的感激,以及對未來生活的美好期許。在過去的三個月里,我有幸在您的餐廳工作,并從中獲得了許多寶貴的經(jīng)驗。
我非常珍視這段在餐廳的工作經(jīng)歷。從一開始的培訓(xùn),到后來的日常服務(wù),我都盡力以赴,全心全意地投入到每一個任務(wù)中。在培訓(xùn)期間,我努力掌握餐廳的各項規(guī)章制度和操作流程,確保在服務(wù)中能夠熟練、準確地為顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。在日常工作中,我始終保持微笑,對每一位顧客都熱情周到,盡我所能滿足他們的需求。
我的強項主要體現(xiàn)在細心和耐心上。記得有一次,一位老顧客因為對菜品的要求比較高,連續(xù)換了三次菜品,每次我都耐心地為他重新推薦,并確保最后的菜品符合他的口味。這位顧客非常滿意,后來成為了我們的忠實擁躉。我在工作中也展現(xiàn)出了較強的團隊協(xié)作能力。在高峰期,我會主動協(xié)助其他服務(wù)員,確保餐廳的運營順暢。
我也明白自己還有許多需要提升的地方。在溝通技巧上,我還需要更加主動和靈活。有時候,因為過于緊張或擔心出錯,我在與顧客溝通時顯得略顯生硬。我在應(yīng)對突發(fā)狀況時還不夠冷靜和果斷。例如,有一次餐廳突然停電,雖然我迅速啟動了備用電源,但在安撫顧客方面做得還不夠好。
為了改進自己的不足,我決定在未來的學習和工作中更加努力。我會參加更多的培訓(xùn)課程,提升自己的服務(wù)水平和溝通技巧。同時,我也會在日常生活中鍛煉自己的應(yīng)變能力,以便更好地應(yīng)對工作中的突發(fā)狀況。
在此,我要特別感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們在這段時間里的悉心指導(dǎo)和無私幫助。沒有你們的支持與鼓勵,我不可能有今天的成長與進步。在即將離開之際,我想說聲謝謝。希望我們未來還有機會再相聚,繼續(xù)保持聯(lián)系。
請允許我用最誠摯的心意向餐廳的每一位顧客表示感謝。是你們的信任和支持,讓我有信心面對工作中的挑戰(zhàn)。我會把在餐廳學到的專業(yè)知識和經(jīng)驗帶入到未來的生活中,為更好的自己而努力奮斗。
再次感謝大家在這段時間里給予我的關(guān)心與支持。祝愿餐廳的生意越來越紅火,顧客盈門;愿領(lǐng)導(dǎo)和同事們工作順利,身體健康;愿每一位顧客都能享受到最美好的用餐時光。
此致
敬禮!
[您的名字]
[日期]
餐廳服務(wù)員辭職報告 篇4
辭職報告(超簡單版)
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
(我因XXXX事,)經(jīng)本人再三考慮,決定在X年X月X日辭職,特向公司提交辭職報告。 希望你能及時找到合適的人選接任我的工作。
名字
時間
辭職報告(計較簡單版)
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好!
首先感謝公司對我的培養(yǎng),長期以來對我的關(guān)心和照顧,使我得到了家庭般的溫暖。和大家在一起的日子里,讓我學到了很多知識,學會了很多為人處事的原則。
現(xiàn)由于個人原因(家庭原因/身體原因等等)不能在公司繼續(xù)工作了,決定在X年X月X日辭職,特向公司提交辭職報告。 希望你能及時找到合適的人選接任我的工作!
此致
敬禮
申請人:****
辭職報告(簡單版)
尊敬的經(jīng)理:
您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間開閱讀我的辭職報告 .
我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封的.自從我進入了餐廳之后,由于你對我的指導(dǎo)和信任,使我獲得了許多機遇和挑戰(zhàn).經(jīng)過這段時間在餐廳的工作,我從中學到了許多知識,積累了一定的經(jīng)驗,對此我深表感激.由于我自身工作能力不足,近期的工作讓我覺得力不從心,為此我作了很長時間的思考,我決定遞上辭呈.
為了不因為我個人能力不足的原因影響了餐廳的正常運作,更迫切的原因是我必須在2月后參加計算機等級證的培訓(xùn),較長時間內(nèi)都不能上班,所以經(jīng)過深思熟慮之后,我決定在201月前辭去而我在餐廳的工作.我知道這個過程中會給你帶來一定程度上的不便,對此我深表歉意.
感謝你和餐廳各位同事對我的教導(dǎo)和照顧,在餐廳這段經(jīng)歷對我而言異常的珍貴.將來無論什么時候,我都會以自己曾經(jīng)是餐廳的一員而感到榮幸.我確信在餐廳的工作歷程將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當重要的部分.
祝餐廳領(lǐng)導(dǎo)和個各位同事身體健康工作順利!
再次對我離職給餐廳所帶來的不便表示抱歉.同事希望餐廳能夠體諒我的個人實際,對我的申請予以考慮和批準.
餐廳服務(wù)員辭職報告 篇5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
懷揣著不舍的情緒讓我決定遞交了這份辭職報告,在我看來做出這樣的決定無疑是讓人心生愧疚的,畢竟我在內(nèi)心深處還是十分喜歡在餐廳工作的,而且過去承蒙領(lǐng)導(dǎo)信任讓我在工作中獲得不少機遇,驟然辭職的做法自然是令人愧疚不已,然而現(xiàn)實生活中的問題讓我意識到自己不適合繼續(xù)從事這份工作,因此我選擇辭職并希望餐廳領(lǐng)導(dǎo)能夠認同自己的做法。
回首以往在餐廳工作中的表現(xiàn)自然是令人心生感慨的,由于求職過程十分艱辛導(dǎo)致我很珍惜來之不易的工作機會,也希望能夠?qū)⒕Χ純A注在餐廳工作中從而取得理想的成就,于是我認真規(guī)劃了自身在餐廳工作中的發(fā)展方向,再加上能夠在工作中對自身有著嚴格要求從而給讓我進步很快,一方面我很重視自己在餐廳工作中的表現(xiàn)并傾注了不少精力,另一方面則是領(lǐng)導(dǎo)的支持讓我在工作中減輕了不少顧慮,這樣的做法對于餐廳工作的完成來說無疑起到了很大幫助。
雖然很感激工作中的際遇卻也要正視現(xiàn)實中的問題,事實上在我入職以來便存在著經(jīng)常很晚才來到餐廳上班的現(xiàn)象,主要是住址距離餐廳太遠以及中途堵車造成的,雖然很少出現(xiàn)遲到的現(xiàn)象卻也因此受到不好的影響,路途上花費的時間過多以及到達餐廳以后遲遲無法進入工作狀態(tài),再加上我也因此遲到過幾次自然難以容忍這種狀況的出現(xiàn),但由于想不到更好的辦法導(dǎo)致我只能夠盡量早些起床上班,但有時剛到達公司便會因為疲憊的狀態(tài)導(dǎo)致工作受到影響。
由于我很重視餐廳的發(fā)展從而不希望自身的問題造成影響,畢竟給餐廳造成不必要的損失則會讓我的內(nèi)心感到很愧疚,既然如此還不如辭職離開從而避免損失的產(chǎn)生,正因為熱愛這份工作才不希望因為自身的問題造成不好的結(jié)果,所以這次選擇辭職也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠理解自己的做法,我選擇辭職既是希望尋找更加適合自己的工作,也是不想因為自身的問題給餐廳的發(fā)展造成損失,在我看來因為路途遠的問題已經(jīng)導(dǎo)致自己長期處于較差的工作狀態(tài),不應(yīng)該因為自身狀態(tài)差的問題從而給身邊的同事造成負面影響。
有時候辭職也是為了迎來新的開始,我會工作至下個月初從而方便工作的交接,也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠盡快安排員工進行交接從而讓我辭職離開,祝愿今后餐廳在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下能夠發(fā)展得更好。
此致
敬禮!
辭職申請人:
2023-01-01
餐廳服務(wù)員辭職報告 篇6
敬愛的領(lǐng)導(dǎo):
你好,我叫xxx,我自20xx年xx月xx日進入酒店工作,根據(jù)酒店的需要,目前擔任效勞員一職,負責效勞工作。
本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和酒店同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身開展和進步。我自20xx年3月工作以來,一直從事效勞員工作,因此,我對酒店這個崗位的工作可以說駕輕就熟,并且我在很短的時間內(nèi)熟悉了酒店以及有關(guān)工作的根本情況,馬上進入工作?,F(xiàn)將工作情況簡要總結(jié)如下:效勞員在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認同。當然,在工作中我也出現(xiàn)了一些小的過失和問題,部門領(lǐng)導(dǎo)也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。
如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解酒店,對酒店的認識僅僅是皮毛的話,那么隨著時間的推移,我對酒店也有了更為深刻的了解。酒店寬松融洽的'工作氣氛、團結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣,一個好的司時機讓新車的磨合期縮短,并且會很好的保護好新車,讓它發(fā)揮出的性能。咱們酒店就是一名優(yōu)秀的司機,新員工就是需要渡過磨合期的新車,在酒店的領(lǐng)導(dǎo)下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工。請部門領(lǐng)導(dǎo)批準我的轉(zhuǎn)正要求為盼。
此致
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日
餐廳服務(wù)員辭職報告 篇7
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我很遺憾自己在這個時候向餐廳正式提出辭職。
來到餐廳也已經(jīng)快兩年了,在這近兩年里,得到了餐廳各位同事的多方幫助,我非常感謝餐廳各位同事。正是在這里我有過歡笑,也有過淚水,更有過收獲。餐廳平等的人際關(guān)系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習?;蛟S這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。
但是最近我感覺到自己不適合做這份工作,同時也想換一下環(huán)境。我也很清楚這時候向餐廳辭職于餐廳于自己都是一個考驗,餐廳正值用人之際,餐廳新的項目的啟動,所有的后續(xù)工作在餐廳上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到餐廳今后在這個項目安排的合理性,本著對餐廳負責的態(tài)度,為了不讓餐廳因我而造成的決策失誤,我鄭重向餐廳提出辭職。
我考慮在此辭呈遞交之后的2—4周內(nèi)離開餐廳,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協(xié)助您對新人進行入職培訓(xùn),使他盡快熟悉工作。
能為餐廳效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓項目做到平衡過渡。離開這個餐廳,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的尊尊教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。
在短短的兩年時間我們餐廳已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為餐廳輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿餐廳的業(yè)績一路飆升!餐廳領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
辭職申請人:
2023-01-01
2025餐廳服務(wù)員自我評價(集合9篇)
無論是在學校還是在社會中,我們使用到自我評價的地方非常多,自我評價具有獨特的自我功能,它促進自我發(fā)展、自我完善、自我實現(xiàn)。寫自我評價的注意事項有很多,你確定會寫嗎?下面是小編幫大家整理的餐飲服務(wù)員自我評價,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
餐廳服務(wù)員自我評價 篇1
時間在忙碌的工作中,不知不覺的過去了,過去的一年在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事的熱情幫助,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足。回顧過去的一年,過去的一年也許有失落的、傷心的,有成功的、開心的,不過那不重要了,是過去的了,我們要努力的是未來,有好多人說我性格變了,我相信。我真的很滿意,有好多好多的事壓著我,我還是堅持挺過,我的生活,情緒都是一樣照就,雖說沒有大起大落,至少也經(jīng)歷了一些風風雨雨,酸甜苦辣,一次次的波折和困難,有時候我真的懷凝我,我一直在想我是哪錯了,為什么會這樣我也是一次次為自己打氣。
一、培訓(xùn)方面:
1、托盤要領(lǐng),房間送餐流程。
2、大、中、小型宴會各部門幫忙跑菜的相關(guān)知識講解。、賓館相關(guān)制度培訓(xùn)與督導(dǎo)。
3、出菜途徑相關(guān)安全意識。
4、對本班組進行學習醬料制作。
二、管理方面:
1、上級是下級的模范,我一直堅持以身作則,所以我的班組非常團結(jié)。
2、我對任何人都一樣,公平、公正、公開做事。、以人為本,人與人的.性格多方下面的管理方式。
3、20xx-20xx年傳菜全年離職人數(shù)23人,20xx年傳菜全年離職人數(shù)4人,20xx-20xx年是比較穩(wěn)定的一年。
三、作為我本人,負責傳菜工作。
1、負責廳下面的醬料運轉(zhuǎn)。
2、傳菜出菜相應(yīng)輸出與控制。、傳菜人手的協(xié)調(diào)。
3、認真做好每一天的每一項工作。
4、認真學習倉儲知識,努力考試晉升。
5、利用休息時間進行計算機培訓(xùn)。
6、多學習其他東西,充實自己。
最后,希望我到下一年的今天,都踏上一個新的臺階,更上一層樓!
餐廳服務(wù)員自我評價 篇2
工作能力及其他專長
本人對工作有一定的責任感,對自己要求嚴格,講衛(wèi)生。與同事能夠和睦相處,溝通能力強。
喜歡發(fā)掘新的品種菜系,做到色,香,味,型配方面到位。
對控制成本有一定的能力,在不超支的范圍內(nèi)能夠把菜系品種做的出來。做的更好。深受同事和客人青睞。受到上司的表揚。
配合能力強。有食堂管理、膳食管理工作經(jīng)驗,熟悉食堂管理的相關(guān)工作流程,有酒店或大型企業(yè)后勤管理工作經(jīng)驗;認真細致,能吃苦耐勞。
餐廳服務(wù)員自我評價 篇3
從這次餐飲服務(wù)員,改變我認為干餐飲服務(wù)員是沒有前途的消極想法;樹立了干一行,愛一行的思想,明白了一個人是否有所作為,不在于他從事何種職業(yè),而在于他是否盡心盡力把所從事的工作做好。具備了我的從業(yè)意志和端正了我的工作態(tài)度;明白了成功服務(wù)員應(yīng)有的素質(zhì),從而增強我的從業(yè)意識,立志要么不做,要做就做一個有夢想、有道德、有知識、有紀律的合格服務(wù)員。
我學會了服務(wù)賓客的原則;服務(wù)賓客的程序;服務(wù)中工作細則;宴會出菜程序;托盤的技巧及端托行走的步伐;鋪臺、擺臺的注意事項;換煙灰缸的重點;點菜、寫菜單、取消菜式的注意事項及推銷菜品的技巧;斟酒水的基本方法、程序和酒水的一般知識;處理客人投訴及服務(wù)工作突發(fā)事件對應(yīng)技巧;餐廳開市的`準備工作及收市的注意事項以及各種服務(wù)禮儀、餐飲衛(wèi)生知識、消防知識等等。使我成為一個優(yōu)秀的服務(wù)員奠定了基礎(chǔ)。
在這次服務(wù)員xx工作中我總結(jié)出作為一個優(yōu)秀服務(wù)員要具備。
一、熱愛你的工作
當你熱愛自我的工作,你就會歡樂地、更容易地做好你的工作。我們要讓就餐的人們獲得健康、能量與良好的服務(wù)。你就可能將平凡的工作做得不一樣凡響。而企業(yè)最需要的人就是熱愛工作的人。
二、迅速熟悉工作標準和方法
為了自我的企業(yè)和自我在激烈的競爭中獲勝,我們必須能夠盡快地投入工作并勝任工作,以提高工作效率。
三、要有勤奮的精神
餐飲工作主要是手頭工作,通常不會過重,多做一些與不會累壞。所以我們要做到腿勤、眼勤、手勤、心勤。主動地工作,主動地尋找工作?!耙磺谔煜聼o難事”的俗語說出一個很深刻道理,只要你勤奮成功的大門就為你敞開。
四、要有自信心
與金錢、勢力、出身背景相比,自信是最重要的東西,自信能幫忙人排除各種障礙、克服各種困難,相信自我是最優(yōu)秀的。
五、要學會做人
做人就是做一位敬業(yè)、感恩、樂于助人、講職業(yè)道德的人,真誠做人、認真做事,事業(yè)將會更成功。
六、職責
就是以公司利益為重,對自我的工作崗位負責;就是為客人負責,給客人供給優(yōu)質(zhì)的出品與服務(wù);就是“敬無在”,即使沒有人監(jiān)督你,你也會認真地做好工作,這就是職責的表現(xiàn)。
七、平常心應(yīng)對工作中的不公平
在工作中沒有絕對的公平,位在努力者面前,機會總是均等的。沒有必須的挫折承受本事,今后如何能挑起大梁。
八、團隊
發(fā)揮團隊精神是企業(yè)一致的追求,餐飲企業(yè)的工作由多種分工組成,十分需要團隊成員的配合。具有團隊精神、善于合作的員工和企業(yè)都更成功。
這次的xx給我的體會十分的深刻,我覺得我們做每一件事情都是,每一天提高一點點:積沙成塔、積少成多,很多成功者就是積累一點點小而成大器的。每一天創(chuàng)新一點點,是在走向領(lǐng)先;每一天多做一點點,是在走向豐收;每一天提高一點點是在走向成功。
餐廳服務(wù)員自我評價 篇4
時間在忙碌的工作中,不知不覺的過去了,過去的一年在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事的熱情幫助,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足?;仡欉^去的一年,過去的一年也許有失落的、傷心的,有成功的、開心的,不過那不重要了,是過去的了,我們要努力的是未來,有好多人說我個性變了,我相信。我真的很滿意,有好多好多的事壓著我,我還是堅持挺過,我的生活,情緒都是一樣照就,雖說沒有大起大落,至少也經(jīng)歷了一些風風雨雨,酸甜苦辣,一次次的波折和困難,有時候我真的懷凝我,我一直在想我是哪錯了,為什么會這樣?我也是一次次為自己打氣。
一、培訓(xùn)方面:
1、托盤要領(lǐng),房間送餐流程。
2、大、中、小型宴會各部門幫忙跑菜的相關(guān)知識講解。
3、賓館相關(guān)制度培訓(xùn)與督導(dǎo)。
4、出菜途徑相關(guān)安全意識。
5、對本班組進行學習醬料制作。
二、管理方面:
1、上級是下級的模范,我一直堅持以身作則,所以我的班組非常團結(jié)。
2、我對任何人都一樣,公平、公正、公開做事。
3、以人為本,人與人的性格多方面的管理方式。
4、2xx-xx年傳菜全年離職人數(shù)23人,2xx-x年傳菜全年離職人數(shù)4人, 2xx-x年是比較穩(wěn)定的一年。
三、作為我本人,負責傳菜工作。
1、負責廳面的醬料運轉(zhuǎn)。
2、傳菜出菜相應(yīng)輸出與控制。
3、傳菜人手的協(xié)調(diào)。
4、認真做好每一天的每一項工作。
5、認真學習倉儲知識,努力考試晉升。
6、利用休息時間進行計算機培訓(xùn)。
7、多學習其他東西,充實自己。
最后,希望我到下一年的今天,都踏上一個新的臺階,更上一層樓,! 二半年的.實習已經(jīng)畫上句號,通過這段時間的實習,我得到了全面的鍛煉,實習的過程也使我完成了一個學生,在邁出社會時歷經(jīng)的過渡,提高了自己的獨立,得到了這個方面知識的運用能力,為以后正式踏出社會奠定看扎實的基礎(chǔ)
餐廳服務(wù)員自我評價 篇5
我認為,在這個充滿激烈競爭的社會,需要學習的東西不光停留在書本,生活在現(xiàn)實中就應(yīng)將自己擺在適當?shù)奈恢?,正確公平的估計自己,把今天當成一個新的起點,從頭開始,過去的就讓他過去。
我總喜歡挑戰(zhàn)一些新鮮事物,因為只有選擇有價值有意義的事,勇敢的去嘗試,才能不斷發(fā)現(xiàn)自己的不足,只有不斷學習,才能努力趕上。優(yōu)勝略汰是社會進步的法則,超越壓力,戰(zhàn)勝自我是我人生的'奮斗目標,工作面前,我積極肯干,認真負責,喜歡在樂觀中進取,用微笑面對人生.我最喜歡的一句格言:“從成功里得到自信和快樂,從自信里得到快樂和成功,從快樂里得到成功和自信?!?/p>
雖然自己資質(zhì)平平,卑微鄙俗,成長的歷程艱難險阻,但我相信,帶著微笑,不懈的努力,定能戰(zhàn)勝一切!
餐廳服務(wù)員自我評價 篇6
半年多前,我去安亭鎮(zhèn)的大眾酒店開始實習:前臺收銀。在我開始工作之前,我滿腦子都是想法:“平時不愛說話的我能和新伙伴相處好嗎?你能適應(yīng)新環(huán)境嗎?平時內(nèi)向膽小的我能處理工作中的問題嗎?你能冷靜輕松地應(yīng)對外賓嗎?平時不小心會算錯賬,收錯錢,做錯事嗎?腦海里出現(xiàn)了一個又一個問號;一個又一個的擔心盤旋在我的心頭。剛來這個世界的時候,最初的幾天都是在恐懼和焦慮中度過的。
事情沒有我想象的那么糟糕。在同事和領(lǐng)導(dǎo)的幫助下,我很快適應(yīng)了新的工作生活環(huán)境。隨著時間的.推移,我開始熟悉這項業(yè)務(wù)。當然有過困難,但大部分都能順利解決。記得有一次,我臨時負責兩個人值班的中班。一開始我有點慌,不僅因為是三班最忙的班,也因為是第一次一個人值班。我一直告訴自己:冷靜點,不會有事的。就這樣,我迅速進入角色,有條不紊地開展工作。我以為這一天已經(jīng)平安過去了,但是突然有個外賓說我要退房。我愣了一下。那是我第一次接受退房,怕自己做錯了事。于是我先回憶了退房程序,然后開始取回鑰匙,通知各部門退房,算賬單,用電腦核對,給客人結(jié)賬,等查房通知,確認沒有問題后放行。雖然只是幾個簡單的程序,但是操作起來還是挺復(fù)雜的。就拿會計賬單來說,雖然現(xiàn)在是電腦管理的酒店,而且有一套財務(wù)軟件可以幫我算賬單,但是按照規(guī)定,為了防止電腦系統(tǒng)操作出現(xiàn)任何錯誤,所有的原始賬單都必須手工核對。如果客人住幾個月,賬單就像小山一樣。我終于結(jié)清了賬目,打發(fā)走了客人。干得好!安然無恙。我終于放下了懸著的心,真的很開心。
最后安排了一個房間,花了一個多小時。雖然花了別人兩倍多的時間,但我很開心,因為我獨立安排了一個房間。當然,我只用了30~40分鐘就收拾好了一個。
青浦酒店被評為三星級酒店后,我們的工作量越來越大,領(lǐng)班查房也越來越嚴格。因為每次員工整理房間,領(lǐng)班都會檢查房間的整潔情況,在紙上寫一些臟的地方讓員工返工。如果返工仍不干凈,如果第二天抽樣檢查發(fā)現(xiàn),將發(fā)出故障清單。我被工頭訂過一次,罰款20元。后來我整理房間更仔細了。
雖然這半年在客房部工作很辛苦,但每次看到客人滿意的離開,都覺得辛苦有了回報。這次實習最大的收獲是一句話:“看人不難,知道發(fā)生了什么也難。”。
餐廳服務(wù)員自我評價 篇7
在過去的這一年里,我經(jīng)歷了兩次工作上的調(diào)動,而這兩次調(diào)動使我又學到了很多知識,對各方面工作有了更深入的了解和認識,經(jīng)過這一年來的不斷學習和積累使我在各方面都有了很大的提高,在工作上,對待工作認真負責,積極主動,一直盡職盡責地做好本職工作,并能夠服從、協(xié)調(diào)、配合領(lǐng)導(dǎo)及同事完成各項工作。
在思想上,我追求上進,思想覺悟有了很大的提高。在我從事的跟單文員工作過程中,感覺到了跟單文員這一職位在公司業(yè)務(wù)運轉(zhuǎn)過程中起著銜接與協(xié)調(diào)的重要作用。作為一名跟單文員,我本著以踏實肯干的'工作態(tài)度為理念和吃苦耐勞的精神為公司服務(wù)。
當然,在這一年里,也存在很多不足之處,工作上也出現(xiàn)過一些失誤,對此我深感愧疚,被評為優(yōu)秀員工這一榮譽對此感到很慚愧,如果它真的屬于我,我將它視為一種鼓勵、一種動力,以此掩蓋來心中的自責。
在未來的工作方面,我將以充沛的精力,繼續(xù)以踏實肯干的工作態(tài)度來努力工作,穩(wěn)定地提高自己的工作能力,積累更多的工作經(jīng)驗,本著以“努力工作、快樂生活”的信念與公司同步發(fā)展。
餐廳服務(wù)員自我評價 篇8
我是xx大學市場營銷與策劃專業(yè)的學生,在將近畢業(yè)之際,我到xx餐廳進行三個月的實習,在過去的工作三個月里,我的工作能力有了很大的提高,現(xiàn)將3個月來的工作做一個自我鑒定。
1、溝通能力提高:作為一名前臺接待員,作為酒店的一線員工,與客人的接觸是面對面的,是最直接的。往往前臺接待員一句話可以影響客人對酒店的整體印象,甚至影響客人整天的心情狀態(tài)。如何讓自己說出的語言讓客人聽得舒服,聽得開心,是作為一名前臺接待員所必須要學習的課程。當然,溝通不僅限于與客人之間,還存在于同事之間,甚至是對上級。人不免不會有情緒上的波動,然而這種情緒上的波動往往會影響他人的心情。如何調(diào)整好自身的心態(tài),用的心態(tài)去面對客人,面對同事甚至上級,如何帶給別人一個的笑容,是我每一天都要認真思考的問題。在這次實習中,我不但在溝通能力上得到了提高,還學會了如何調(diào)整自我的心態(tài)。
2、突發(fā)事件應(yīng)變能力提高:在前臺接待處工作,每天都必須作好作戰(zhàn)的準備。因為作為一名前臺接待員,每天都要接待不同的客人,面對不同的事件。入住的客人中不免會有些不大禮貌的客人,甚至會對接待員口出惡言。面對這樣的清況,要如何安撫客人的情緒,同時也要保護酒店的'利益與自身的安全,對于我來說又是另外一個考驗。
3、工作獨立處理能力提高:通過這次實習,我深切的了解到,必須學會自己有能力的事情必須自己做的這個道理。只有培養(yǎng)自身的獨立能力,才能在工作上得到進步。在工作上,有問題,有不懂應(yīng)該大膽請教同事,而不是不懂裝懂。獨立工作,積累經(jīng)驗,最后得到的才是最適合自己的東西。
4、服務(wù)意識提高:作為一名前臺接待員,時刻都代表著酒店。無論是在工作崗位上,還是走在路上,只要穿著酒店的制服就應(yīng)該時刻都有為客人提供的服務(wù)的意思。我們是微笑之城的使者,一切為了賓客,為了賓客的一切,為了一切賓客。
回顧過去的3個月,我認真學習營業(yè)的培訓(xùn),積極參加崗位培訓(xùn)。全心全意,以禮待人,熱情服務(wù),耐心解答問題,為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),并在不斷的實踐中提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,成長為一名合格的營業(yè)員。今后我將更加努力,我相信,我行,
我努力在以后的工作中我愿成長為一名優(yōu)秀員工,為xx單位營造價值。
餐廳服務(wù)員自我評價 篇9
20xx年是收獲的一年,也是大發(fā)展的一年。在領(lǐng)導(dǎo)的教育、支持、鼓勵下。在與酒店的工作配合下,使我學到了許多的東西,使我開闊了思路,加強了與各部門的工作交流,經(jīng)過我與大家的共同努力下,使我圓滿的完成了領(lǐng)導(dǎo)交給我的任務(wù)。
一、在日常工作中我們樹立了三個理念
1、顧客理念:一切為顧客為焦點,不論遇到多么刁蠻的顧客,我們都要以服務(wù)好顧客的最終目的。
2、細節(jié)理念:細節(jié)決定成敗,做好每一個工作細節(jié),酒店的管理系統(tǒng),服務(wù)系統(tǒng)才會順暢的`運轉(zhuǎn)。
3、文化理念:讓顧客享受一種高品質(zhì)的、獨特的用餐體驗、讓員工在健康和諧的企業(yè)氛圍中工作。
二、餐飲服務(wù)時間長,爭取利用時間組織培訓(xùn)學習
讓員工懂得餐飲工作的重要性,更要使員工有敢于奉獻爭做先進的敬業(yè)精神。
三、堅持良心品質(zhì)、質(zhì)量第一的經(jīng)營理念
抓好落實工作,使員工懂得酒店的標準,是每一位員工的工作尺子。為提高員工的標準意識,我制定的崗位培訓(xùn)計劃,組織員工進行了統(tǒng)一的操作標。
四、圍繞酒店發(fā)展要求,健全酒店管理程序與制度,明確發(fā)展使命
五、規(guī)范企業(yè)管理,實行品牌發(fā)展戰(zhàn)略
在此情形下,我們深感責任重大,飯店領(lǐng)導(dǎo)能以高度的責任感和飽滿的工作熱情帶領(lǐng)全體員工在競爭中求發(fā)展,發(fā)揚團結(jié)、高效、務(wù)實、奉獻的企業(yè)精神。通過節(jié)能降耗維持飯店運轉(zhuǎn),取得了良好的效果。穩(wěn)定了員工隊伍,取得了較好的經(jīng)濟效益和社會效益。
新的一年,新世紀面臨新的挑戰(zhàn),同時也蘊藏新的機遇,只要我們堅持在領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)、扎扎實實的做好本職工作,千方百計提高服務(wù)質(zhì)量,不斷提過全體員工服務(wù)水平,就一定能夠高質(zhì)量的全面完成各項工作任務(wù),為酒店做出我們應(yīng)有的貢獻。