員工承諾書

員工承諾書優(yōu)選8篇。

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員工承諾書【篇1】

為明確本人在工作期間之責任和職業(yè)道德，我愿向公司承諾：

一、 本人在上崗時保證個人資料、 相關證件真實有效， 并已接受相關醫(yī)院體制檢查， 在過往單位工作過程中無任何職業(yè)病病史，也未存在任何職業(yè)病傾向，更無職業(yè)病潛伏 狀況。

二、本人已與原工作單位解除勞務關系，無勞資或經濟糾紛等相關事宜，無任何競 業(yè)限制約定，若出現原單位追究我本人相關責任，均與公司無任何關系，給公司帶來的 損失，將由我本人承擔。

三、公司規(guī)章制度和崗位職責我已學習和明確，將嚴格遵守和履行各項制度；若有 違反，愿意接受公司相關處罰，觸犯法律的，愿承擔法律責任。

四、任職期間，不在外兼職，并嚴格遵守公司規(guī)定的作息時間，因工作需要將服從 加班的安排和接受崗位調配。 。

五、自覺維護公司榮譽，不利用職務之便貪污舞弊，不泄露和探聽薪資，不偽造或 盜用公司印信文件等不正當手段來從事其他活動。

六、自覺維護公司利益，不侵占公司、同事或客人的財物、不貪占、無故損毀公司 財物，對與本人發(fā)生的相關業(yè)務經費，愿意接受公司的調查和處理。

七、遵守公司保密規(guī)定，保守公司秘密，不將公司的任何材料帶離工作場所，不向 他人泄露公司秘密，保證不散播不利于公司的言論，更不做中傷公司的事，自覺維護 公司聲譽。

承諾人：

______年____月____日

員工承諾書【篇2】

本人系xx有限公司的新員工，在上崗之前，本人自愿遵守以下規(guī)定：

1、在正式成為貴公司員工之前，本人的試用期為3個月；

2、試用期內本人的工資薪水合計1000元，全勤獎金100元；

3、試用期之業(yè)績獎金按照貴公司規(guī)定標準執(zhí)行；

4、未成為正式員工之前，本人自愿不享有公司的包括社會保險在內的任何其他福利，也不簽正式勞動合同；

5、試用期間本人保證嚴格遵守公司的作業(yè)和作息時間規(guī)定；

6、本人遵照員工守則之規(guī)范進行工作；

7、本人絕對服從公司領導及主管之教育和幫助；

8、本人將認真接受公司的專業(yè)培訓；

9、本人保證每月成交必須達一萬股；

10、 如在試用期間發(fā)現本人并不適合在貴公司發(fā)展，本人將無條件接受公司的辭退。

11、 以上承諾是本人的真實意思表示。

本人簽名：___________ 性 別：_______ 年齡：__________

居民身份證號碼：______________________ 電話：____________

家庭住址: __________________________________________________

作為一名共產黨員、人民教師，我認為“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的扎實開展，對新時期學校發(fā)展有著十分重要的意義，自己必須積極投身到活動中去，結合自己的工作實際和崗位職責，嚴格要求、創(chuàng)新工作、甘于奉獻，優(yōu)質高效地完成各項工作任務。在當前學校合并、期待實現迅速崛起的關鍵時期，自己尤其要在所承擔的宣傳工作上竭盡全力，多花心思多流汗，立足常規(guī)勇創(chuàng)新，使學校的宣傳工作再上新臺階，真正成為學校發(fā)展的強大推動力之一。為此，本人將在以下幾方面做出不懈努力：

一、時刻不忘自己的崗位職責、不忘領導的諄諄教誨和殷切期望，樹立為學校教育宣傳工作做出新貢獻的決心和信心。

良好學校的形象，是學校發(fā)展的最寶貴“無形資產”。“嚴格管理，突出實踐性教學，提高教學質量及畢業(yè)生就業(yè)質量，使師生們對學校都有強烈的認同感和歸屬感”當然是學校發(fā)展壯大的核心前提。當前，我?？梢哉f是市教育局直屬的“窗口”中等職業(yè)學校，把這一形象保持并發(fā)揚廣大，無疑對學校的發(fā)展有著十分重要的現實意義。而我從事的教育宣傳工作就承擔著如何把學校的“亮點和優(yōu)勢”最迅速、真實、有效傳播出去，增強師生對學校相關決策及管理的理解和把握，增強社會各界對學校了解、認同和支持，提高學校的美譽度和知名度。這是一件需要智慧、耐心、細心、恒心的工作，是默默無聞而又要付諸大量心血的勞作。但我相信，有校領導的高瞻遠矚、對學校宣傳工作的高度重視和大力支持，有同事們的理解、關心和鼎力幫助，加上自己的專業(yè)特長和對這份工作的熱愛，我有決心、有信心把這項工作做得更好。

二、堅決貫徹落實校領導對學校教育宣傳工作的相關部署和要求，切實做好對內對外宣傳工作。

1、進一步理清宣傳思路，順暢宣傳渠道。目前，盡管我校還沒有專門的宣傳機構，但剛剛下發(fā)的.《關于進一步加強宣傳工作的意見》已初步為學校的宣傳工作明確了任務和方向。我將按照《意見》要求，認真加以落實。宣傳工作中積極發(fā)揮自己的主觀能動性，遵照服務學校發(fā)展、服務招生、服務師生學習和工作的基本宗旨，圍繞新一屆領導班子《同心同德 再創(chuàng)輝煌》講話精神及“兩點一面”工作重點，認真撰寫消息、通訊等各類稿件；加強和平頂山日報、晚報、XX市電視臺、教育電視臺、教育局網站等相關媒體溝通和交流，建立互信，增強友誼，保證發(fā)稿渠道暢通，并爭取通過多種途徑，廣泛挖掘教育戰(zhàn)線的人脈資源，逐步建立和高級別媒介的聯系。

2、加強和相關部門及人員的溝通協作，牢固樹立“宣傳工作全校一盤棋”的工作理念。宣傳工作涉及面廣，不僅需要領導重視、宣傳工作人員自身努力，同時需要相關各部門及人員精誠合作、互幫互助，做好靜態(tài)新聞材料的搜集整理和動態(tài)新聞活動的組織、策劃、實施和報道工作，緊繃“宣傳弦”。同時，要充分重視宣傳工作中“團隊精神”，加強和其他宣傳工作人員的合作與交流（現階段尤其是加強和東校區(qū)宣傳人員的溝通合作），明確職責分工，注重信息共享，為打造一支“甘于奉獻、業(yè)務精湛、善于戰(zhàn)斗”的高素質宣傳隊伍而做出自己的貢獻。

3、切實把校領導“每周至少向日報或晚報投一篇，教育局網站每周至少有我校一篇稿子”宣傳工作要求落實到位。僅自4月20日董校長對我校宣傳工作提出新要求后，我就在學校網站發(fā)稿20篇、在市教育局“基層新聞簡報”欄目投稿15篇（其中發(fā)稿9篇），向日報投稿6篇（其中發(fā)稿1篇），較好完成了工作任務。但總結其中得失，這里面尚有許多值得思考的地方，亟待學校進一步的支持和個人進一步的努力?！扒趯懜?、寫好稿、多發(fā)稿”，是學校領導的要求和期望，也是我必須努力做到的。

4、進一步增強愛崗敬業(yè)精神，加強學習，提高自身素質。本人將嚴格遵守國家的法律法規(guī)、黨規(guī)黨紀、校規(guī)校紀，按時上、下班，不脫崗，做到有事請假。加強政治學習和業(yè)務學習，提高自己的理論修養(yǎng)、理論水平及教書育人、從事宣傳工作的能力。

為切實防范和杜絕工程建設中的各種不安全因素，貫徹“安全第一，預防為主”綜合治理的方針，樹立“安全在心中，生命在手中”的安全理念，做到“不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害”，“變要我安全，為我要安全和我會安全”，我單位特作如下承諾：

一、保證在施工現場進出口醒目處設立施工安全(警示)標識；

二、制定施工安全管理機構和安全管理責任制，配備工程建設項目專兼職安全員，并認真落實各項施工安全管理規(guī)定；

三、所有工程建設施工作業(yè)人員都要經過安全教育和技術操作培訓，特殊工種的作業(yè)人員須有相應的技術資質證書；

四、工程建設中安全管理的重點場所，重點部位等處都要設立醒目的警示標志；

五、建筑施工中需要的各種輔助材料（設備）要有產品合格證書，輔助設備的安裝、使用要符合安全管理規(guī)定，并嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程；

六、確保安全資金投入，滿足安全生產條件。定期組織從業(yè)人員（包括農民工）參加安全生產教育和培訓，提高其安全意識，保證從業(yè)人員熟悉相關的安全生產規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能，提高防范突發(fā)事件的應急處置能力。為從業(yè)人員提供符合國家標準或行業(yè)標準的勞動防護用品，并督促其按規(guī)定佩戴、使用；依法參加工傷保險，為從業(yè)人員繳納保險費；

七、按照國家有關法律法規(guī)以及國家或行業(yè)有關安全標準、規(guī)范的要求，制定防范措施，對企業(yè)內部的危險部位實施有效監(jiān)控，杜絕“三違”現象，保障生產經營單位、各環(huán)節(jié)符合安全要求。落實操作崗位應急措施，依法制定生產安全事故應急救援預案和安全防范措施；

八、我公司愿意自覺接受XX縣安全生產監(jiān)督管理局、業(yè)主、監(jiān)理、監(jiān)督單位（人）及社會各界對工程建設中安全生產監(jiān)督；

九、工程建設施工期間發(fā)生任何安全責任事故，我公司愿承擔相應責任。

單位名稱（蓋章）： 法人代表（簽字）：

項目經理（簽字）： 聯系電話：

專職安全員（簽字）： 聯系電話：

員工承諾書【篇3】

工程概況

一、工程概述

1、工程名稱：XX主城老城區(qū)市政排水管網及調蓄池建設工程第十標段施工

2、工程內容：XX主城區(qū)西南片市政排水管網及調蓄池建設工程——七畝溝調蓄池

3、建設地點：XX市西苑北路與魚翅路交叉口的北側，西鄰西苑北路，南靠魚翅路，位于軍安小區(qū)的西南角。

4、業(yè)主單位：XX主城市政雨污分流排水管網工程建設指揮部

5、設計單位：中國市政工程西南設計研究總院

6、監(jiān)理單位：XX建設咨詢監(jiān)理有限公司

7、施工單位：中國第四冶金有限責任公司

8、竣工工期：

二、項目背景

為了適應XX城市發(fā)展的需要，科學確定老城區(qū)排水規(guī)模、雨污水系統分區(qū)，合理布置老城區(qū)排水系統及設施，實現雨污水的資源化。

在最大限度削減入河污染物，減少管道施工對居民和交通的影響的前提下，基于現狀排水系統，規(guī)劃設計完善分流區(qū)域排水管網以及修建調蓄池，已達到以下幾個目標：

1、對XX主城老城區(qū)旱季95%以上的污水實現截流。

2、布設必要管線，進一步改造完善分流區(qū)域市政排水管網，充分發(fā)揮其作用。

3、實現全年合流水全收集無溢流的降雨次數不低于50%，同時也可

以保證80%次降雨前兩個小時內合流水能夠全收集，無溢流。

4、實現分流區(qū)域降雨前期30分鐘內雨水的調蓄、處理或利用。

5、通過梳理老城區(qū)的排水系統，解決由于管網原因造成的城市內澇淹水問題。

三、工程概況

西南片區(qū)現狀主要有老運糧河排水系統、魚翅溝排水系統、七畝溝排水系統、烏龍河排水系統、大觀河排水系統、蘭花溝排水系統、采蓮河排水系統、螺獅灣排水系統。

各系統均為雨污合流，現狀污水主要依托第一污水處理廠、第三污水處理廠。

通過對系統現狀的梳理，對各個排水系統進行排水體制的劃分，分設雨污水調蓄池和雨水調蓄池，最大限度削減入河污染物。

西南處區(qū)工作內容涉及工程量包括市政道路新建雨水管0。953km（管徑

d800~d1200），污水客5。528km（管徑d500~d1650），新建合流有壓管0。615km（管徑d600），涉及接口改造33處；新建調蓄池6座，其中七畝溝調蓄池工程具體工程內容如下：

按照《XX市建設工程安全管理規(guī)定》和《XX市建設工程文明施工管理規(guī)定》等有關規(guī)定，我單位承建的“XX主城老城區(qū)市政排水管網及調蓄池建設工程第十標段施工”工程施工中，將加強工程土（含工程渣土）的運輸管理，防止運輸過程中因撒漏污染市容環(huán)境現象的發(fā)生，特作如下承諾：

一、制訂完善的清土運輸方案和實施計劃，取得渣土處置許可證后，進行渣土清運。

二、雇用的承運單位具有運輸散體物料《道路運輸證》，并帶有防止渣土撒漏設施。

三、對渣土運輸車輛超載和蓋布實施監(jiān)督，超載或蓋布不嚴的，不得駛出現場。

四、對駛出現場的運輸車輛進行清洗，未沖洗干凈的不得駛出現場。

五、建設單位、我單位與渣土承運單位簽訂合同中，明確雙方防止污染市容環(huán)境的責任。

合同條款20%作為防止撒漏污染市容環(huán)境保證金。

六、如發(fā)生因渣土超載、蓋布不嚴、帶泥上路污染市容環(huán)境事件，按照《XX市建設工程文明施工管理規(guī)定》等有關規(guī)定，愿接受相應的行政處罰。

承諾單位：

承諾單位負責人簽字

年月日

員工承諾書【篇4】

總則：整體銷售服務是公司自下而上和發(fā)展的基礎要素之一，其中售后服務應尤為重視，它是區(qū)別與他人的標志，是培養(yǎng)信譽的有利手段，公司員工必須一直堅持、貫徹；執(zhí)行服務意見，盡力提高顧客滿意度。并明確規(guī)定宗旨是：公司賣的不僅是商品，更重要的是服務。

一、維修、送貨、換貨、換配件、一律不得收取任何費用。

二、不得收取香煙、水果等財物。

三、接到服務電話應及時上門服務，對不能立即服務的，應馬上給予答復，并約定時間準時上門，要求最長不能超過24小時。

四、與顧客約定時間后，必須提前5分鐘到達目的地。

五、不準與顧客爭執(zhí)，更不準吵架。

六、必須有禮貌，有耐心，對顧客百問不煩，百答不套，更不可對顧客有推諉行為。

七、接到服務電話務必認真對待，作好記錄，不能讓顧客不滿意或有任何抱怨。

八、盡力滿足顧客的一切可行性需要。

九、對待新購產品的顧客一定要仔細講解并為其示范使用，直到讓顧客學會為止。

十、在遇到本公司的產品時必須主動提供檢修。

十一、員工應主動宣傳我們的服務內容和服務電話并積極宣傳投訴電話和投訴內容。

十二、維修應高效、快速，要求上門之時應配件齊全、技術熟練，一次性修好。

十三、工作時間外，應給顧客回應答復并在24小時內上門為其服務。

十四、對雨辰以外的產品提供有償服務。

十五、上門維修時必須尊重顧客的習慣。

十六、每月應定期回訪30位或以上的客戶，并收取意見和建議。

十七、在公共場合代表公司時，要求形象佳、服務好、表情自然、衣著整齊，讓顧客最終滿意。

十八、評價公司的服務標志：以最差員工的服務作打分標準。

十九、員工送貨時攜后服務回饋卡敬請顧客簽字帶回。

二十、如有顧客投訴，一經查實，公司將給予當事人重處。

以上條例希望各位員工認真遵守，嚴格執(zhí)行，如有違反，公司將一律給予嚴懲。

員工承諾書【篇5】

為切實保證食品質量安全，我廠特向社會作出如下承諾：

一、認真貫徹食品質量安全責任制。落實質量安全第一責任人責任，保證本企業(yè)所生產產品的質量安全。

二、嚴格遵守國家《產品質量法》、《計量法》、《標準化法》、《食品衛(wèi)生法》、《消費者權益保護法》、《食品生產加工企業(yè)質量安全監(jiān)督管理辦法》等相關法律、法規(guī)的規(guī)定，保證食品質量安全符合國家有關產品標準。

三、產品應當經檢驗質量合格后方可出廠，未經檢驗及檢驗不合格的`產品決不出廠。如無自檢能力，確保其產品經具有法定檢驗資格的質檢機構進行檢驗，并確認產品質量合格后，方可出廠銷售。

四、嚴格按照標準組織生產，杜絕無標生產。

五、保證生產加工設備及生產條件滿足生產要求的需要，且工藝流程科學、合理，對關鍵工序能夠進行嚴格控制，并具備保證產品質量安全的環(huán)境條件。

六、保證不使用過期、變質、有毒有害和非食用性原輔材料加工食品。保證使用食品添加劑應符合國家強制標準的有關規(guī)定。

七、保證食品的包裝材料、貯存、運輸和裝卸食品的容器、包裝、工具、設備清潔、安全，對食品無污染。

八、保證產品標識標注及食品質量安全標志的使用符合國家有關規(guī)定。

九、保證嚴格按照《食品生產加工企業(yè)質量安全監(jiān)督管理辦法》的規(guī)定依法生產加工食品，杜絕無證生產；不偽造或冒用認證標志等質量標志。

十、保證不偽造冒用他人的廠名廠址，不短秤少量、不以假充真、不以次充好。

十一、積極配合質量技術監(jiān)督部門依法進行產品質量監(jiān)督檢查和日常監(jiān)管。

十二、自覺接受消費者、社會和行政部門的監(jiān)督，不斷提高法律意識和誠信意識，努力提高食品質量衛(wèi)生標準。

十三、企業(yè)發(fā)生質量安全事故，企業(yè)負責人及相關責任人將依法承擔法律責任。

承諾單位（人）：

監(jiān)督電話：

年 月 日

員工承諾書【篇6】

承貴公司錄用，本人在就職前向公司鄭重承諾：

1、本人承諾向公司所提供的'身份證明、戶籍證明、學歷證明、個人簡歷、與原用人單位解除勞動關系證明等個人資料真實、無誤，絕無欺詐成份，若有違反，本人愿意接受公司有關規(guī)章制度給予的處分;

2、本人承諾向公司簽訂勞動合同一簽，沒有受過行政拘留、勞動改造和刑事處罰或被依法追究刑事的案件，若公司發(fā)現有相關事實的，視同勞動合同無效，并立即無條件解除雙方勞動合同;

3、本人已熟知公司各項規(guī)章制度、員工手冊內容及崗位職責，承諾將嚴格遵守和履行公司的各項規(guī)章制度，若因本人原因(過失或故意)給公司造成負面影響，本人愿意接受公司有關規(guī)章制度給予的處分及承擔相應的法律責任;

4、本人承諾在公司工作期間，若因本人原因(過失或故意)給公司造成經濟上的損失，本人愿意對公司承擔賠償責任;

5、若因本人違反操作規(guī)程而造成的職業(yè)傷害，本人決不向公司提出任何賠償要求;

6、本人承諾主動積極維護公司各項權益，不故意和過失泄露公司經營、管理、技術秘密，本人職務范圍內所知悉的業(yè)務秘密，若有違反，本人愿意接受公司有關規(guī)章制度給予的處分及承擔相應的法律責任;

7、本人承諾絕不損害公司利益，不利用職務之便徇私作弊、收收人賄賂賂、不虛報報銷費用，在職期間，若發(fā)生與本人業(yè)務相關的經濟問題，本人愿意接受公司相關部門的調查;

8、本人承諾愿按公司規(guī)定，自錄用之日起接受勞動合同使用期限規(guī)定，試用期間必須考核合格，始得正式任用，試用期不符合公司要求，接到公司使用通知后愿意立即離職，絕不提任何離職條件和要求任何經濟賠償;

9、本人承諾若本人的工作業(yè)績或工作表現不能達到公司規(guī)定的要求，公司有權辭退本人，并以書面形式通知本人辦理離職手續(xù);

承諾人：

年月日

本人承諾無論任何原因離職，本人都將按照公司的有關規(guī)定辦理離職手續(xù);

員工承諾書【篇7】

員工：__________________ 身份證號：__________________________

所屬公司：部門：

入職日期：

本人自愿嚴格履行崗位職責，堅持誠信、正直的職業(yè)操守和價值觀念，堅決做到自律， 保障公司業(yè)務安全穩(wěn)健運行，依據誠實守信原則，特做以下承諾：

一、遵守國家法律法規(guī)及公司規(guī)章制度：

1、遵守國家法律、法規(guī)、規(guī)章，行業(yè)規(guī)范及公司頒布的各項規(guī)章制度；

2、自覺自愿接受社會公眾、監(jiān)管部門、員工之間的監(jiān)督；

3、正確宣傳公司、業(yè)務、服務，維護好公司品牌形象；嚴格履行崗位職責，積極履行風險告知義務；

4、在職場租賃、裝修等相關事項中，堅決按公司規(guī)定及時做好對接，杜絕鋪張浪費，堅守艱苦奮斗的核心價值觀；

5、堅決遵守其他類似上述要求及規(guī)定。

二、日常行為規(guī)范：

1、杜絕違反親屬回避任職制度；yjs21.COM

2、在職及離職后合理期限內嚴格遵守公司的保密規(guī)定；

3、不得出現入司時未主動申報與公司的員工存在親屬關系，或故意隱瞞親屬關系；

4、杜絕代他人考勤或要求他人代為考勤；謊稱生病騙取病假；

5、不得出現毆打、辱罵同事、客戶或相互毆打；

6、不得偷竊、侵占、挪用同事或公司財物，收受財物，公款消費；擅離職守、玩忽職守；

7、不得散播不利于公司的謠言或挑撥勞資關系；

8、不得遺失經管的財物、重要文件、單證、數據；

9、禁止違反公司保密制度，泄露客戶的重要資料，泄露公司商業(yè)秘密；違反薪酬保密制度；

10、不得刪除、修改公司技術、管理、經營等電腦數據或破壞網絡危及信息安全；

11、嚴禁違反公司工作制度流程規(guī)定；

12、嚴禁在勞動合同、離職材料等重要文書上代他人簽名或者指使他人代簽名；

13、不能勝任工作又拒絕調崗，或調整崗位后又拒不到崗；

14、嚴禁同時與其他單位建立勞動關系（含專職或兼職）；未經批準從事與本公司利益有沖突的代理業(yè)務；

15、確保提供給公司的身份證明、學歷證明、個人簡歷、個人信息收集表、征集報告、親屬

說明書、推薦人評價書等個人資料均真實、無誤、絕無欺詐成分；

16、同意公司通過合法途徑進行背景調查，對上述第 15項中信息進行核實。若本人所提交的信息不真實或背景調查結果不符合公司聘用條件，針對已收到錄用通知書但未辦理入職的員工，錄用通知書自動失效；

17、針對已入職員工，不論是否通過試用期，公司均有權解除勞動合同而不給予任何經濟補償；

18、嚴格遵守公司的規(guī)章制度，遵守相關處罰規(guī)定。

三、業(yè)務端開展工作準則：

1、抵制業(yè)務人員“搶單”、“飛單”；

2、抵制同業(yè)高額回報誘惑，堅守職業(yè)道德底線；

3、杜絕挪用公司或客戶資金；

4、杜絕截留、侵占、挪用業(yè)務費用等行為或擅自對業(yè)務費用進行二次分配；

5、不得阻止稽查檢查工作、抗拒稽查檢查、打擊報復稽查檢查人員；

6、不得幫助同業(yè)公司與公司進行競爭，損害公司利益；

7、杜絕利用職務便利，將公司業(yè)務交由親友承辦牟利，或利用職務便利為個人或親友牟利；

8、其他類似上述性質的行為。

本人認同公司日后進行發(fā)布、頒布的其他相關規(guī)定或準則，并承諾嚴格遵守。

凡有違反上述承諾行為的，本人自愿接受依照公司《合規(guī)處罰管理細則》及相關公司人力管理制度處罰并承擔相應法律責任。

本承諾書一式兩份，經承諾人簽字之日起生效。本承諾書由承諾人與人力資源部各持一份，人力資源部持有的承諾書隨承諾人其他入職資料一并歸檔。

本人已知曉并自愿承諾以上所有內容（確認全部知曉后請謄抄）。

承諾人：

年月日

員工承諾書【篇8】

為構建和諧統一的勞動關系，明確勞資雙方權益，新入職員工須對個人健康情況回答以

下問題：

您是否目前患有或過去曾經患過下列疾?。坎⒄堈f明患病時間及目前情況。

1、 腦、神經系統及精神方面的疾病，例如：反復頭疼眩暈，美尼爾綜合征、腦

部需要或已經做過手術或其它癥狀。

□是 □否 治愈情況 ：

2、心血管疾病。例如：遺傳性心臟病、 動脈瘤等。

□是 □否 治愈情況

3、呼吸系統疾病。例如：反復咳嗽咯痰、咯血、肺氣腫、肺心病、肺結核等。

□是 □否 治愈情況

4、消化系統疾病。例如：原因不明的短期內消瘦、肝區(qū)疼痛、乙肝。

□是 □否 治愈情況

5、其它各種癌癥疾病。

□是 □否 治愈情況

6、是否患有癲癇。

□是 □否 治愈情況

7、是否有傳染性皮膚病。

□是 □否 治愈情況

特別說明：

★以上如有隱瞞事實真相的，本人愿承擔一切后果。

以上各內容本人確認簽名：

日 期：

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員工承諾書15篇

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員工承諾書【篇1】

我申請入住公司寢室，在入住期間我自愿遵守以下公司規(guī)定：

1. 員工寢室實行室長負責制，我自愿遵守室內規(guī)定，按規(guī)定時間就寢、根據值班順序打掃寢室衛(wèi)生 ，接受并監(jiān)督檢查。

2. 寢室每周進行大掃除一次，由公司督察小組負責監(jiān)督執(zhí)行。

3. 不影響鄰居的日常生活，搞好鄰居關系。

4. 注意預防火災、偷盜、等相關安全隱患。

5. 未經室長許可不得留宿他人，違者捐獻50元愛心基金。

6. 員工宿舍一切設施屬廠內所有，未經人事部經理許可任何人員不得私自把東西搬離宿舍。

7. 節(jié)約用水、用電，做到水龍頭有開必關，人離房間關燈，禁止私自接拉電線，也不準在室內隨便移動拆卸相關設施。

8. 員工所分配的鎖匙只準本宿舍員工使用，不得私配或轉借他人。休假員工需把自己的東西委托給他人看管，避免丟失，員工宿舍屬公用區(qū)域，貴重物品自行保管，如有遺失與公司無關。

9. 嚴禁在寢室內賭博、酗酒、大聲喧嘩、打架斗毆；嚴禁男女混宿，寢室互串。特殊情況需要進入異性寢室時須經室長或相關領導批準。

10. 嚴禁在室內隨意涂寫、粘貼，更不準粘貼畫報、圖像、等。

11. 妥善保管自己的財物，任何人不準私自動用他人物品。

12. 嚴禁私自外出留宿。外出必須以書面的形式向室長請假，特殊情況電話請假，經室長批準后方可外出留宿。

13.員工宿舍提供給需要住宿的員工使用，并無需支付房租、其它的員工可控費用（如水電、燃氣費），實際產生費用自行承擔。

14.員工宿舍配備標準：床鋪、電風扇、柜子等、（如有損壞分攤維修費用）

15.宿舍衛(wèi)生，由宿舍成員自行打掃，包括門口走廊區(qū)域。

16.保證每天早晨需整理好自己的床上用品，個人用品整理整潔,按照6S標 準擺放（鞋子裝入口袋，日用品統一擺放）

17.員工嚴禁在室內用電磁爐，煤氣灶燒飯，熱得快燒水。

如違反以上規(guī)定3次者，自愿接受相應處罰，并辦理退出宿舍手續(xù)。

申請承諾人： 時間：

員工承諾書【篇2】

承貴公司錄用，本人在就職前向公司鄭重承諾：

1、 承諾向公司提供的所有資料(身份證、照片、體檢報告、畢業(yè)證書、戶籍住址、離職證明書、學歷證)等文件資料全部屬實，保證絕無偽造或詐欺，若公司發(fā)現有詐欺事實的，視同勞動合同無效，并立即無條件解除雙方勞動合同。

2、 承諾向公司簽訂勞動合同以前，沒有受過行政拘留、勞動教養(yǎng)和刑事處罰或被依法追究刑事的案件，若公司發(fā)現有相關事實的，視同勞動合同無效，并立即無條件解除雙方勞動合同。

3、 公司對本人已進行《員工手冊》的內容培訓、接受規(guī)章制度的培訓及公司制度、技能、安全等培訓，并且本人已認真閱讀公司《員工手冊》。本人接受進入公司后，會遵守公司所有規(guī)章制度、公司與部門公示的公告、職責執(zhí)掌相關規(guī)定，并承諾會服從公司任何工作調遣與指令。遵守公司《保密制度》，嚴守公司商業(yè)機密。并且不得因職務之便侵占、或偷竊公司有價物質，若公司發(fā)現有相關事實的，視同嚴重違紀并且解除雙方勞動關系，并且承諾須賠償相應之經濟損失。

4、 愿按公司規(guī)定，自錄用之日起接受勞動合同試用期限規(guī)定，試用期間必須經考核合格，始得正式任用。試用期不符合公司要求，接到公司停止試用通知后愿意立即離職，決不提任何離職條件和要求任何經濟補償。

5、試用期滿正式錄用后，如違反公司制度，給公司造成經濟損失或信譽損害的，愿按公司管理制度接受處置。

6、 公司當月薪資于次月15日發(fā)放，承諾收到薪資后，若薪資有誤或與公司雙方約定的不符，須于3天內向財務部登記，財務部會于一周內進行查詢或更正，若超過時間視同發(fā)薪無誤，無任何異議。

7、公司因經濟情況不良，發(fā)生經濟性裁員時，愿遵照公司要求離職，接受公司按國家相關政策發(fā)放的經濟補償金，不提任何其它條件和要求，在規(guī)定的時間內辦理好離職手續(xù)。

8、 本人合同期滿前因故須離職時，愿按《勞動合同》中雙方協議的提前日期盡早提出辭職申請，并經公司批準后方離開工作崗位，否則愿按公司規(guī)定接受處罰。承諾人若未經交接不告而別，有自動離職情況，視為曠工，屬于嚴重違反公司章程規(guī)定，公司有權解除雙方勞動合同，并不需要支付任何經濟補償或賠償；同時，承諾人未經交接，自行離職，應依法賠償公司因此造成的損失。自行離職期間，公司不予發(fā)薪，直到承諾人自行前往公司，進行工作交接確認后，于當天或次日發(fā)放薪資。

立承諾書人(簽名蓋章)：

年 月 日

承諾人：XXX

時間：XXXX年XX月XX日

員工承諾書【篇3】

在本人 ，于 年 月 日 入職，在 單位部門任職 崗位，為明確本人在工作期間之責任和職業(yè)道德，我愿向單位做出以下承諾：

一、本人承諾入職并與單位簽訂勞動合同時，所提供的資料信息都是真實可查的，這些資料信息包括但不限于：身份證明、戶籍證明、離職證明、學歷證明、各項專業(yè)證書、照片、歷史背景、工作經驗、求職簡歷與入職登記表中的信息及其他由本人提供的資料信息。如在簽署勞動合同之后，單位發(fā)現本人提供的上述信息有欺詐成分的，本人同意單位隨時解除勞動合同，并無需支付任何經濟補償。

二、本人承諾在與單位簽訂勞動合同時，與任何用人單位之間不存在勞動關系，并且不存在任何沒有處理完的法律責任。如果該承諾不屬實，則本人與原用人單位之間的勞動糾紛由本人獨立承擔相應的責任，單位不承擔任何連帶責任，并有權隨時解除本人的勞動合同。

三、本人承諾在任職期間，不在外兼職，并嚴格遵守單位規(guī)定的作息時間，因工作需要將服從加班的安排和接受崗位調配。

四、本人承諾在任職期間，自覺維護單位榮譽，不利用職務之便貪污舞弊，不偽造或盜用單位印信文件等不正當手段來從事其他活動。

五、本人承諾在任職期間，自覺維護單位利益，不侵占單位、同事或客戶的財物、不貪占、無故損毀單位財物，對本人發(fā)生的不當行為，愿意接受單位的處理，觸犯法律的，承擔相應法律責任。

六、本人承諾在任職期間，遵守單位保密規(guī)定，保守單位秘密，不向他人泄露單位秘密，保證不散播不利于單位的言論，自覺維護單位聲譽。

七、離職后，不得單獨或聯合他人實施有損單位利益和詆毀單位形象的行為，不得直接、間接或變相利用未經允許的單位品牌和資源的任何業(yè)務；若有違背，則愿承擔一切法律責任。 本承諾書將自動作為勞動合同的附件，與勞動合同具有同等的法律效力。

承 諾 人：

員工承諾書【篇4】

在當今推行素質教育的過程中，更需要教師具有良好的師德，以寬廣的胸懷去愛學生，愛學生的每一個微弱的閃光點，使他們在愛的氛圍中全面發(fā)展，并能從老師身上學會怎樣做人。我們全體教師將時刻嚴格要求自己，努力完善自己的教師職業(yè)道德,塑造良好的教師形象，學高為師，身正為范，努力使自己成為一名真正的人民教師?，F向學生、家長及社會各界承諾如下：

一、師德承諾

1、時刻注意自己的儀表舉止和言談，講文明，講禮貌，在學生面前保持樸素、整潔、端莊、高雅的形象和氣質，謹記為人師表。

2、以大局為重，服從組織紀律，與同事和睦相處，精誠合作。

3、關愛每一位學生，不得以任何理由剝奪學生的活動權利。智德并重，堅持面向每一個學生，面向學生的每一個方面，尊重學生的人格和個性。不對學生體罰和變相體罰，甘于奉獻。

二、業(yè)務承諾

1、虛心好學，不斷提高自身的思想道德和科學文化素質，提高教書育人的能力和水平。不墨守成規(guī)，經常更新觀念，創(chuàng)新思維，積極參與學校的教育教學等各項改革，努力掌握現代化的教育方法和教學手段。

2、遵循教育規(guī)律、學生身心成長規(guī)律和學生認知規(guī)律，模范遵守學校的各項管理制度。

3、嚴以律己，不向學生兜售、推薦教輔資料，不無故遲到、早退、曠工，工作時間不辦私事，工作時間不搞娛樂活動，不飲酒，正確處理集體與個人、家庭與工作及其他方面的關系。

4、認真制定活動計劃，做好課前準備，組織好每一次教育教學活動，努力提高自身的專業(yè)化水平。

5、上課不遲到、不早退、不空堂、不拖堂，不隨意調課，杜絕教學事故。

6、用發(fā)展的眼光關注學生，對待學生要有耐心。在課堂提問、作業(yè)評定、考卷批閱、評語撰寫、家庭訪問等教育教學工作中，對學生作出客觀、全面和公正的評價，讓每一個學生都感到成功，收獲希望。

7、團結協作，互相關心，不搬弄是非，不做有損學校聲譽和家長利益的事，尊重每一位家長，不把教師的責任推給家長，與家長保持良好的關系。

承諾時間：

承諾人：

員工承諾書【篇5】

姓名：

崗位：

為認真貫徹執(zhí)行員工行為規(guī)范和領導干部廉潔從業(yè)各項規(guī)定，端正工作態(tài)度，正確對待和行使工作職責，加強自我約束力，本人鄭重承諾如下：

一、嚴格遵守金融行業(yè)職業(yè)行為規(guī)范

（一）誠信守法、恪盡職守、審時高效地行使職權、履行義務，自覺遵守法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定、自律組織準則規(guī)則要求，維護公司及客戶的合法權益。

（二）以高標準職業(yè)道德規(guī)范行事，品行正直，誠實守信，愛崗敬業(yè)，維護行業(yè)及公司聲譽。嚴格保守國家秘密、所在集團及本單位的商業(yè)秘密、客戶的商業(yè)秘密及個人隱私，對在執(zhí)業(yè)過程中所獲得的未公開信息負有保密義務。對客戶服務結束或者離開所在單位后，仍應按照有關規(guī)定或合同約定承擔上述保密義務。

（三）熟練掌握業(yè)務技能，積極參加監(jiān)管部門、行業(yè)自律組織和所在單位組織的后續(xù)教育，樹立終身學習理念，不斷提升素質，完善技能，做到專業(yè)勝任。

（四）牢固樹立依托集團、服務集團的理念，尊重客戶、了解需求，強化服務意識，規(guī)范服務禮儀，提高服務質量。

（五）保護客戶信息，維護客戶權益，不得采取隱瞞或誤導等不正當手段，損害客戶權益。

（六）公私分明，秉公辦事，不得謀取非法利益。遵守國家和本單位防止利益沖突的規(guī)定，有效識別現實或潛在的利益沖突，并及時向有關部門報告，在辦理授信、資信調查、融資等業(yè)務涉及本人、親屬或其他利益相關人時，主動匯報和提請工作回避。

（七）遵守禁止內幕交易的規(guī)定，不得利用內幕信息為自己或他

人謀取利益，不得將內幕信息以明示或暗示的形式告知他人。

（八）不得參與民間借貸、違規(guī)擔保和非法集資等活動，不得充當資金掮客，不得經商辦企業(yè)，不得在工商企業(yè)兼職，發(fā)現員工有異常行為時要積極向公司有關部門進行舉報。

（九）規(guī)范8小時外行為，嚴禁參與洗錢、涉黃、涉賭、涉毒等活動。

（十）作為關鍵崗位和敏感環(huán)節(jié)的工作人員要對買賣股票等行為進行報告。

（十一）從業(yè)人員之間相互尊重、協作互助，樹立理解、信任、合作的團隊精神，分享專業(yè)知識和工作經驗，共同創(chuàng)造，共同進步。

（十二）加強與金融行業(yè)從業(yè)人員的交流，學習先進的專業(yè)技能和管理經驗，相互促進，共同提高。

（十三）關愛社會，積極參與公益活動，履行社會責任，發(fā)揚勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統，珍惜資源，抵制鋪張浪費。

二、嚴格遵守公司規(guī)章制度，勤勉盡職開展崗位工作。

負責信貸、投資、理財等業(yè)務的風險審查及重要業(yè)務環(huán)節(jié)的風險管理工作，防范和控制資產業(yè)務信用風險。

（一）負責財務公司信貸業(yè)務的風險審查工作；根據需要開展延伸調查、現場核保、貸后風險管理等工作。組織資產質量五級分類認定工作，負責財務公司投資、理財以及外幣資產業(yè)務等新的資產業(yè)務的風險管理相關工作。

（二）監(jiān)管要求的貫徹落實，負責財務公司重大事項管理和報告工作。

（三）牽頭協調各監(jiān)管部門和管理部門做好現場檢查相關工作，促進檢查意見和要求的整改落實；負責財務公司年度風險評價自評和報告工作。

（四）負責財務公司授權、授信管理，負責授權制度和業(yè)務授權清單的制定和維護。

三、“一崗雙責”，恪守合規(guī)經營原則，嚴守案防底線。

積極配合內外部監(jiān)督檢查，針對發(fā)現的問題和安全隱患。發(fā)生案件，積極配合檢查處理。增強自律，嚴格遵守以下規(guī)定。

（一）禁止個人卡（賬）與公司及客戶發(fā)生資金往來；禁止挪用公司資金為客戶墊款，或截留、挪用客戶及公司資金。

（二）禁止任何形式的虛假對帳、虛假查庫等行為；嚴禁隨意調整、沖正、撤銷賬務。

（三）嚴禁違規(guī)辦理任何未經批準或授權的業(yè)務；嚴禁逆程序辦理各類業(yè)務；嚴禁違反崗位制約原則混崗兼職；嚴禁對已下放的審批、授權執(zhí)行情況不過問、不跟蹤。

（四）嚴禁“虛存實取”、“虛存虛取”辦理業(yè)務；嚴禁出具虛假對賬單、回單、存款證明、證實書、存單、合同文件等；嚴禁假作廢、假遺失重要空白憑證、空白印鑒卡、有價單證等。

（五）未經授權情況下，嚴禁將個人印章、操作號、Ukey/密碼交于他人辦理各項業(yè)務；嚴禁使用他人的印章、操作號、密碼辦理業(yè)務。

（六）嚴禁違反規(guī)定私自帶出公司公章、業(yè)務專用章、重要空白憑證或與工作相關的保密文件。

（七）嚴禁隱瞞不報、掩蓋所知道的重大業(yè)務差錯、責任事故和重大風險；嚴禁對所發(fā)現的、或應當發(fā)現的異常行為、風險隱患不作為、不上報。

（八）對發(fā)現的公司或員工個人有上述違法違規(guī)或異常行為的，要積極進行舉報。

本人自愿承諾，若違反上述合規(guī)責任，自愿主動接受撤職或開除處分。

承諾人：

年月日

員工承諾書【篇6】

本人系xx有限公司的新員工，在上崗之前，本人自愿遵守以下規(guī)定：

1、在正式成為貴公司員工之前，本人的試用期為3個月；

2、試用期內本人的工資薪水合計1000元，全勤獎金100元；

3、試用期之業(yè)績獎金按照貴公司規(guī)定標準執(zhí)行；

4、未成為正式員工之前，本人自愿不享有公司的包括社會保險在內的任何其他福利，也不簽正式勞動合同；

5、試用期間本人保證嚴格遵守公司的作業(yè)和作息時間規(guī)定；

6、本人遵照員工守則之規(guī)范進行工作；

7、本人絕對服從公司領導及主管之教育和幫助；

8、本人將認真接受公司的專業(yè)培訓；

9、本人保證每月成交必須達一萬股；

10、如在試用期間發(fā)現本人并不適合在貴公司發(fā)展，那么本人將無條件接受公司的辭退。

11、以上承諾是本人的真實意思表示。

本人簽名：___________ 性 別：_______ 年齡：__________

居民身份證號碼：______________________ 電話：____________

家庭住址: __________________________________________________

員工承諾書【篇7】

作為從事電力行業(yè)的一名員工，我深刻認識到了電力生產電氣設備多、易燃、易爆和有毒物品多、高速旋轉機械多、特種作業(yè)多，勞動條件和環(huán)境相當復雜，本身潛伏著諸多不安全因素，潛在的危險性大，工作中稍有疏忽，潛在的危險會轉化為人身事故。因此，我鄭重承諾在以后的工作中將做到以下幾點：

1、履行崗位安全責任，為企業(yè)安全負責、為部門安全負責、為員工安全負責、為自己安全負責。

2、自覺遵守國家、行業(yè)和公司的各種安全管理法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品，與“違章、麻痹、不負責任”三大敵人做斗爭，努力做到“不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害”。

3、遵守交通安全管理的各項法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，不疲勞開車、不酒后開車、不將車輛借予無駕駛證人員駕駛，開車時不打手機、看信息。

4、遵守消防管理的各項法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，積極學習滅火與火場逃生知識，熟悉各種滅火器材的使用方法和逃生線路。

5、日常工作中不違章指揮、不違章作業(yè)、不違反勞動紀律，不盲目作業(yè)。

6、自覺接受公司、部門、班組的安全交底和技術交底，自覺執(zhí)行安全交底和技術交底要求的各種安全措施，不抱僥幸心理。

7、支持公司質安部和上級安監(jiān)部門的工作，積極接受安全管理人員和其他人員對自己不安全行為的批評和建議并及時改正。不抱抵觸心理、不打擊、報復安全管理人員和其他指出自己不安全行為的人員。

8、主動制止同事的不安全行為，對發(fā)現事故隱患或者其他不安全因素，立即向現場安全生產管理人員或者本單位負責人報告；接到報告的人員應當及時予以處理。

9、積極參加公司舉辦的各種安全培訓和安全學習、安全活動、事故應急演練，掌握作業(yè)所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。

10、積極參與公司的安全文化建設，努力營造和諧的安全生產氛圍，培養(yǎng)良好的工作習慣和安全價值觀。

承諾人：

部 門：

時間：

附：淺談電力安全生產

一、電力生產的特點及安全生產的重要性

電力安全生產的重要性是由電力生產、電力基本建設、電力多種經營的客觀規(guī)律和生產特性及社會作用決定的。安全是生存的第一所需。電力安全生產影響著各行各業(yè)和社會的穩(wěn)定。

電力生產有幾個明顯的特點即電氣設備多，高溫高壓設備多，易燃、易爆和有毒物品多，高速旋轉機械多，特種作業(yè)多等。這些特點表明電力生產的勞動條件和環(huán)境相當復雜，本身潛伏著諸多不安全因素，潛在危險性大，這些都構成了對職工人身安全的威脅。因此，電力工作中稍有疏忽，潛在的危險就會轉化為人身安全事故，電力生產環(huán)境要求對安全生產高度重視。假如：工作票中安全措施齊全、每一個環(huán)節(jié)審核到位，沒有遺漏；如果心存僥幸，怕麻煩，不辦理工作票或不戴安全帽，都會成為電力生產中的安全隱患。其中，有些電力安全生產隱患易于發(fā)現，可及時制止；而有些電力安全生產隱患具有很大的隱蔽性，不易被發(fā)現，特別是習慣性違章。

“千里之堤，毀于蟻穴”。電力生產安全重在預防，必須在細節(jié)上下工夫。在現實工作中，安全管理者和設備管理者必須每天走進電力生產現場，貼近設備，及時發(fā)現問題。對電力安全生產設備不能只“指點江山”，對其出現的缺陷應及時分析，對電力生產過程中出現的一些細節(jié)性問題應足夠重視，對那些看上去不起眼的小缺陷、習慣性違章應及時糾正。只有這樣才能最大限度地保證國家的財產、人民的利益不受損失。

二、電力安全生產的有關措施

管理出效益，安全亦出效益。安全生產是涉及職工人身安全的大事，也關系到企業(yè)的生存、發(fā)展、穩(wěn)定。電力安全生產需要多管齊下，警鐘長鳴。

從思想上重視安全生產，牢固樹立以人為本的思想。再先進的安全設施和機械設備也是由人操作、控制、維修的，其科技含量愈高，對人的素質要求也愈高。

保證電力安全生產要從源頭上做起，解決源頭問題主要靠提高思想認識。電力生產中的許多責任事故，究其根源是個別員工思想上不夠重視，忽略某些細節(jié)問題造成的。例如：不戴安全帽、不驗電、不穿絕緣鞋、不戴絕緣手套，甚至操作前不檢查安全用具是否合格等。這些違章行為從表面上看微不足道，但實質上卻蘊藏著巨大的危機。當錯誤成為一種習慣，人們心中就沒有了錯誤的概念。長此以往，必釀成大禍。安全生產必須以人為本，沒有一支恪盡職守、技術過硬的職工隊伍，安全生產就沒有最基本的保障。

熟練掌握《電力安全工作規(guī)程》?！鞍踩谝弧保瑢﹄娏ζ髽I(yè)來說，是一個永恒的命題。電力企業(yè)安全生產管理、保障、監(jiān)督體系嚴謹、完備，但在實際工作中，仍存在不少安全隱患和安全事故，其中，不乏安全生產違章事故。究其原因，大多是由于相關人員違反《電力安全工作規(guī)程》所致。因此，電力員工必須熟練掌握《電力安全工作規(guī)程》。長期以來，電力安全工作規(guī)程考試都由電力單位內部組織，監(jiān)考人員和被考核對象之間都是熟悉的人，考場紀律執(zhí)行往往不夠嚴格。而合格標準為90分，滿分100的安全規(guī)程考試打了九折，無疑留下了10分的安全隱患。事實上，作為電力工作人員，哪怕一分的錯誤，在實際操作中就是違章，就可能導致不可挽回的事故。因此，進行嚴格的考核，變結果考核為過程考核，形成動態(tài)考核評價機制非常必要。同時，制定完善的考核制度，明確層次考核的對象、內容、程序，并將職工群眾評議、考核等辦法有機結合起來，進行一體化考核。

良好的團結協作及互相監(jiān)督、督促精神。電力生產中要有良好的團隊協作及互相監(jiān)督、督促精神，對于同事的不規(guī)范操作和習慣性違章要及時提醒。電力工作人員所從事的工作，時時刻刻都存在著危險，小到工件的帶電插拔，大到疏忽大意而導致的錯誤操作，都可能釀成嚴重后果。團隊協作、互相監(jiān)督可以在一定程度上解決這些問題。

電力工作人員工作過程中，其同事間的團結協作及互相監(jiān)督、督促精神可以糾正工作人員的錯誤、危險操作，減少事故的發(fā)生。此外，由于電力工作人員從事的是有一定危險的工作，在生產過程中，團隊成員之間的互相支持、團結協作及互相監(jiān)督、督促精神可以為作業(yè)人員提供精神上的支持和動力。這也是電力工作人員在作業(yè)過程中所需要的。

實現從“要我抓安全”到“我要抓安全”的轉變。以領導層和管理層為主角的季節(jié)性及定期性安全大檢查，對預防事故起到了一定的作用。但是，由于聲勢浩大，加上現在通信發(fā)達，消息十分靈通，被檢查對象一般都有所準備。所以，從安全檢查效果來看，安全檢查對預防違章只“一時”起作用，而不是“一世”起作用。因此，必須對每一個班組的每一個作業(yè)過程進行現場安全監(jiān)察。而現實是領導層、管理層，包括本單位安監(jiān)員，不可能做到隨時在變電操作、檢修施工現場監(jiān)察。從而形成了安全檢查與現場監(jiān)察脫節(jié)的問題，也是事故往往發(fā)生在平時，而非季節(jié)性或定期安全大檢查期間的原因。所以必須增強干部的危機感、責任感，促進逐級負責制的落實，實現從“要我抓安全”到“我要抓安全”的轉變。

電力安全生產是一項長期的、復雜的系統工程，需要不斷探索、鞏固和創(chuàng)新，探索出一套適應電力生產、操作性強的辦法。時刻保持良好的、穩(wěn)定的電力安全生產局面，確保電網安全運行和社會供電各項措施的落實，降低人員責任性事故，降低一般電網、一般設備事故，降低外力破壞事故，每個電力人都有一份責任感。多一些對自己和社會的責任感，安全生產就多一份保障！

員工承諾書【篇8】

尊敬的公司領導：

您好！我是一名新任員工，非常榮幸能加入貴公司。在這個機會之前，我對公司有了一定的了解，知道它是一個發(fā)展迅速、創(chuàng)新精神很強的企業(yè)。雖然我尚未親身經歷，但我由衷地相信，我與公司將攜手共進，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。

作為一名新任員工，我深知自身的責任和使命，將以自己全新的面貌融入公司大家庭，并盡快適應新的工作環(huán)境。同時，我鄭重承諾：

我承諾要勤奮工作，不辜負公司對我的培養(yǎng)和期待。我將以高度的責任心和敬業(yè)精神投入到工作中，充分發(fā)揮自己的專業(yè)能力和潛力，全力以赴地完成每項工作任務。我將以積極主動、銳意進取的態(tài)度，持續(xù)學習和提升自己的職業(yè)素養(yǎng)，并通過不斷努力實現個人價值的同時，為公司創(chuàng)造更大的價值。

我承諾要遵守公司的各項制度和規(guī)章。作為一名員工，我將嚴格遵守公司關于工作時間、考勤制度、保密規(guī)定等方面的要求，并刻苦學習公司的文化與價值觀。我將秉持誠實守信、勤勉盡責的原則，積極推動公司的發(fā)展進程，維護公司的利益和形象。

我承諾要積極與團隊合作，互相支持與幫助。我將尊重并與同事進行良好的溝通和合作，相互學習、分享經驗和資源，共同努力實現團隊的目標。在遇到問題和挑戰(zhàn)時，我將積極主動地參與討論，提出建設性的意見和解決方案，為團隊提供支持與幫助。

我承諾要以謙遜的心態(tài)面對工作與生活。我將對待工作中的每一個環(huán)節(jié)都充滿熱情和耐心，虛心向前輩和經驗豐富的同事請教，不斷完善自己的專業(yè)技能和能力。我將保持積極向上的心態(tài)，以平和的心境處理各種工作壓力和困難，始終堅持為公司的長遠發(fā)展貢獻自己的力量。

作為一名新任員工，我明確自己的職責和使命，將以高度的責任感和使命感履行自己的工作。我相信，在公司領導和各位同事的支持和指導下，我能夠迅速適應新的環(huán)境，成為一名合格的員工，并為公司的發(fā)展做出積極貢獻。

再次感謝公司的信任與機會，我將不辜負您的期望，以實際行動回報公司的關愛和培養(yǎng)。

謹代表，

新任員工一名

員工承諾書【篇9】

2016年煤礦安全生產 承 諾 書

二○一六年一月二十五日 安全生產承諾書

本人作為部長，為確保全年實現安全、健康生產，不發(fā)生生產安全事故，本人鄭重向公司承諾：

一、安全生產控制目標

1、不發(fā)生輕傷及以上事故；

2、不斷持續(xù)改進職工作業(yè)環(huán)境，確保無職業(yè)病發(fā)生。

二、安全生產管理目標

（一）安全生產工作整體部署。作為安全生產第一責任人，應堅持“安全第

一、預防為主、綜合治理”的方針，向公司鄭重承諾：建立健全安全生產責任制，按規(guī)定配備專（兼）職安全管理人員，保證安全管理人員落實，建立健全紅袖標安全監(jiān)督管理體系，明確職責，落實專（兼）職安全管理人員的專業(yè)培訓，有效提高安全管理能力和技術水平。嚴格執(zhí)行《中華人民共和國安全生產法》、《河北省安全生產管理條例》、《安全生產事故責任追究制度》、《落實生產經營單位安全生產主體責任暫行規(guī)定》、《質量監(jiān)督部安全操作規(guī)程》、《質量監(jiān)督部崗位安全職責》等相關安全法律法規(guī)和標準；嚴格落實公司、實業(yè)部各項安全管理制度；全年工作中應有明確的安全生產工作思路、目標、重點和措施，并落實到責任人，嚴格按計劃實施，確保2016年安全生產平穩(wěn)運行，力爭實現安全事故為零的目標。

（二）認真貫徹執(zhí)行國務院關于進一步加強企業(yè)安全生產工作的通知。杜絕違章指揮、違章操作、違反勞動紀律的“三違”行為，保證事業(yè)部不存在非法建設、非法用工行為。

（三）建立安全生產承諾機制。逐級簽訂安全生產承諾書，每個員工向班組長承諾，班組長向工段長承諾，工段長及各專業(yè)口向部長承諾。把以安全工作為中心的思想意識落實到全體員工。

（四）加強事故的預防和控制管理。根據工作性質和特點及出現的各類安全隱患，為避免安全事故的發(fā)生，采取如下安全措施。1）嚴格執(zhí)行公司安全管理制度，完善的安全管理制度、崗位安全職責和安全操作規(guī)程，充分利用周一安全活動日組織好崗位安全操作規(guī)程的學習和培訓，規(guī)范各班組崗位人員的安全操作行為并在崗位操作時崗位人員進行相互監(jiān)督檢查，避免安全事故的發(fā)生；2）利用班會時間學習和分析所發(fā)生的事故案例，深刻吸取教訓，時刻做到警鐘常鳴，來提高各崗位人員的安全操作意識和防范能力；3）監(jiān)督檢查崗位人員的不安全行為和習慣性違章操作現

象。特別是對進入現場人員進行安全防范意思的教育，防止各類事故的發(fā)生，實現安全操作無事故的目的；4）監(jiān)督檢查化學藥品的使用和管理工作，防止危險化學品的泄露、外流和火災等安全事故的發(fā)生；

（五）加強安全生產投入，努力實現安全本質化。1）加強對檢化驗崗位工作環(huán)境和設施的改造。更新檢化驗設備，對制樣室的除塵設施、化驗室的排風裝置進行改造，為崗位職工提供良好的工作環(huán)境。2）在勞動保護用品方面，根據質量監(jiān)督部各崗位的工作性質和特點及崗位職工的實際需求，及時增加或調整勞動保護用品，以保護職工的身心健康。3）在防暑降溫方面投入資金為職工提供防暑降溫用品，確保暑期不發(fā)生人員中暑現象。

（六）夯實安全基礎管理，開展好安全培訓教育工作。結合安全生產的需求，嚴格落實安全培訓工作，做到有層次、有針對性、有側重點、有效果的開展。一季度以班組為單位對本崗位的重點設備和儀器使用進行安全操作培訓，保證設備無事故和操作人員的安全，對崗位職工進行一次設備安全操作培訓和考試

（七）組織好“安全生產月”的活動。在安全生產月活動期間，1）組織職工查本單位、本崗位習慣性違章操作活動，以警示職工違章操作所造成的危害；2）組織職工開展學背用安全操作規(guī)程活動；3）為了提高崗位人員對應急事故的響應和處理能力，組織有關崗位人員進行一次危險化學品應急處置培訓和演練，以驗證應急措施的有效性。構建有質量監(jiān)督部特色的安全文化。

（八）嚴格違章違制安全扣分制度。為進一步控制人的不安全行為，繼續(xù)做好習慣性違章違制安全扣分制度，執(zhí)行班組、工段每周安全扣分檢查逐級上報程序，月末由安全主管匯總統計通報扣分和考核情況，年內積累到15分者，強制其進行下崗培訓，到培訓中心進行學習，考試合格后方可重新上崗。

（九）加強安全生產監(jiān)督和檢查，嚴格落實安全隱患與整改。根據質量監(jiān)督部工作特點，不定期組織安全檢查，理化室每月組織不少于一次的安全檢查。檢查內容：1）檢查管理人員有無違章指揮、強令員工冒險作業(yè)行為； 2）檢查崗位員工安全操作規(guī)程和安全管理制度的遵守和執(zhí)行情況；3）檢查設備、設施及重要危險崗位安全運行、生產狀況；4）檢查危

險源的監(jiān)控管理情況；5）檢查安全紅袖標管理職責的落實情況。對檢查出的違章和隱患，及時落實整改并跟蹤驗證合格，確保年度內不發(fā)任何安全事故。

（十）嚴格生產安全事故的報告與調查處理。按照國家有關法律法規(guī)的規(guī)定，及時、如實報告生產安全事故，組織生產安全事故的調查、分析、處理，堅持“四不放過”原則，并對事故上報的及時性、準確性負責。

（十一）自愿接受公司對本人因管理失誤而造成的財產損失和安全事故提出的考核。

1、發(fā)生輕傷以上事故，按公司《安全生產條例》相關考核條款處理。

2、本單位發(fā)生未遂事故、險肇事故一人次扣責任單位500—1000元，并扣罰相關工段長、班長等相關人員500-1000元，直接責任者1000-2000元，同時掛扣單位主管領導50%。

4、對兼職安全員不履行自身安全職責，對崗位人員的違章、違制和安全隱患視而不見，視而不管的，發(fā)現一次考核兼職安全員100—300元，并執(zhí)行安全扣分。

5、對于日常、定期現場監(jiān)督檢查中查出的各類安全隱患，根據危險源的危害程度每項問題考核責任單位100-500元，同時掛考核當班班長50%，工段主管領導40%，副段長30%。

6、安全管理人員查出的安全隱患，工段未整改、整改不及時或未按期返回整改單的，每項扣責任工段100—500，同時掛扣工段主管領導40%，副段長30%。

7、工段未按要求對新工（勞務工）、內部轉崗職工進行安全培訓教育的一人次扣單位500—1000元，同時掛扣工段主管領導50%，副段長40%。

8、新工及內部轉崗人員未接受安全三級、二級教育和簽訂師徒合同提前上崗作業(yè)的，一人次扣單位500—1000元，同時掛扣班組長50%，工段主管領導40%，副段長30%。

9、上崗前安全考試不及格禁止上崗操作，發(fā)現一人次考核工段300—500元，同時掛考核班組長50%，工段主管領導40%，副段長30%。

10、單位的段長或副段長要參加周一班組安全活動，督促和指導班組開展好安全活動及每周一題，每題一考日常安全培訓教育工作并履行簽字手續(xù)，班長或班組安全員應做好活動的組織工作，檢查一次不符合要求扣責任單位100—300元，同時掛扣班組長50%，工段主管領導40%，副段長30%。

11、嚴格跨工種作業(yè)安全管理，因工作需要部分崗位人員進行跨工種作業(yè)的，工段領導必須做好作業(yè)前的安全教育和安全交底工作，并指派專人監(jiān)督、監(jiān)護確保安全作業(yè)。一次做不到考核單位300-500元，同時掛扣工段主管領導50%，副段長40%。

總經理 部長 簽字： 簽字：

二〇一年月 日 二〇一 年 月日篇2：2016煤礦安全承諾保證書 2016煤礦安全承諾保證書 煤礦安全承諾保證書

我是某某煤礦礦長（業(yè)主、法人代表），為切實保護煤礦工人生命安全，從根源上避免煤礦安全生產事故的發(fā)生，特此做出如下承諾，并隨時接受監(jiān)督檢查：

一、保證證照齊全，無證照、手續(xù)不全或者證照、手續(xù)失效非法生產、建設行為。

二、保證在批準區(qū)域正規(guī)開采，無超層越界或者巷道式等非正規(guī)方法采煤和空頂作業(yè)行為。

三、保證確保通風系統可靠，不無風、微風、循環(huán)風冒險作業(yè)。

四、保證做到瓦斯抽采達標，防突措施到位，監(jiān)控系統有效，瓦斯超限立即撤人，不違規(guī)作業(yè)。

五、保證落實井下探放水規(guī)定，不開采防隔水煤柱。

六、保證井下機電和所有提升設備完好，無非阻燃、非防爆設備違規(guī)入井。

七、保證堅持礦領導下井帶班，確保員工培訓合格、持證上崗，不違章指揮。

八、保證井下采掘工作面無承包、轉包和“以包代管”現象，不超能力、超強度、超定員組織生產。

九、保證做到礦井圖紙與井下實際相符，嚴格按照核定的采掘頭面地點組織作業(yè)。

十、保證做到安全生產誠信，不隱瞞安全生產真實情況，不逃避監(jiān)管，嚴格執(zhí)行上級安全監(jiān)管指令。

承諾人（簽字）： 承諾時間：

煤礦安全保證書1000字

光陰似箭，歲月如梭。時下已進入2016年末，進入到了決戰(zhàn)今冬明春安全生產的特殊時期。面對安全生產的艱巨任務和嚴峻形勢，“安全警鐘當常鳴，安全責任記心中”，理應成為每一名職工心靈格守的諾言和行為實踐的準則。

說起安全，永遠是一個恒久而沉重的問題。說安全恒久，是因為安全和幸福相拌，惟有安全才能幸福。說安全沉重，是因為我們所聽到的和看到的，在過去的日子里發(fā)生了那么多不該發(fā)生的一幕幕帶血的事故悲劇，給傷亡職工及家屬和國家財產造成了無法彌補的巨大創(chuàng)傷和重大損失。感悟安全，啟迪人生，安全是我們最基本的生存保障，安全是構筑幸福大廈的堅固根基。沒有安全我們將寸步難行，沒有安全我們將會失去一切，安全就是生命。

作為一名普通的煤礦工人，我們肩負著義不容辭的安全責任和神圣光榮的安全使命，所以我們更應該牢記安全的重要性和必要性，把安全擺在一切工作的重要日程上。我們都知道，人為因素是導致事故的“罪魁禍首”，在我們的工作中，“三違”就是安全的大敵，由此衍生的馬虎、湊乎、不在乎就是事故的幫兇?！叭`”不禁，隱患不除，安全不保。安全工作要求必須時刻繃緊安全弦，防患于未然，決不允許心存絲毫僥幸和有半點麻痹情緒。因此，我們要積極參加公司開展的安全生產培訓和學習活動，在循序漸進中不斷提高自己的安全意識，真正達到“上標準崗，干標準活”的目的。逐步消除“三違”、重大機電、運輸、“一通三防”等重大安全事故的發(fā)生，讓自己每天都以“高高興興上班，平平安安下班”。凡事都按《煤礦安全規(guī)程》、《安全生產法》等一系列安全制度操作，從大處著眼，小處著手，防微杜漸。在工作中嚴格要求自己，多留心、勤觀察、善思考、嚴把關，擺正安全位置，認真履行安全責任，做到不安全不生產。工作期間不私自脫崗、不做與工作無關的事情，時刻緊繃安全弦，防患與未然，逐步把各類安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)，筑牢安全防線。

為了曲堤煤礦美好的明天，為了我們自己的生命安全和家庭的幸福，讓我們攜手共筑安全，牢固樹立“安全生產、我的責任”的安全管理新理念，團結奮進，建功立業(yè)，為共同打造安全性煤礦和實現公司安全生產的長治久安而共同奮斗。

保證人： 時間：20xx年xx月xx日

煤礦安全生產保證書

為了保證煤礦安全生產和職工的人身安全，防止事故發(fā)生，作為煤礦主要負責人，我應以安全為第一前提，時刻緊繃安全弦，嚴格按照上級部門有關方針、政策、指令、文件、會議精神要求，堅決執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》、《安全生產法》等一系列安全制度，從大處著眼，小處著手，防微杜漸，嚴抓隱患，防患事故于未然。使我礦2016年安全生產無事故，我保證：

1、認真貫徹落實上級要求，以安全第一為前提，并落到實際工作行動中。

2、建立健全礦井安全管理制度，規(guī)范礦井管理體系，強化以總工程師為首技術管理責任，嚴格按照技術政策和煤礦三大規(guī)程的要求，抓好我礦安全管理的基礎性工作。

3、規(guī)范各科室、區(qū)隊管理工作，嚴格規(guī)程、措施的審批程序，保證規(guī)程措施的針對性和可操作性，嚴格執(zhí)行“一工程一措施”，技術措施不到位、不完善堅決不允許生產。做到技術超前，為生產提供安全保障。

4、嚴格執(zhí)行帶班下井制度，深入井下一線，排查隱患，督導規(guī)程措施在現場落實到位，發(fā)現問題及時處理，做好事故超前防范，保證基層區(qū)隊安全生產。

5、帶頭遵守勞動紀律和礦規(guī)礦紀，認真做好本職范圍內的工作，并同其它礦級領導班子成員做好煤礦的一切安全生產工作。

6、對待工作一絲不茍，加強業(yè)務學習，提高自身素質，在工作中做到“日事日畢、日學日高”。做好2016年的安全生產工作，實現安全生產目標。

保證人(簽字)：

單位（蓋章）：山西柳林和信后山垣煤業(yè)有限公司

年月日

有關煤礦安全保證書的范本

對煤礦企業(yè)來說，安全是其經營管理環(huán)節(jié)中的重要一環(huán)，任何的生產活動都要在安全的前提下進行。近期發(fā)生的一些重大安全事故警示我們：煤礦安全一刻都不能放松! 人類社會的一切經營活動都是以人為基礎進行的，充分發(fā)揮人的主觀能動性能夠有效遏制安全事故的發(fā)生?；诖?，我保證：

在以后的工作中，以安全為第一前提，保證不“三違”，凡是按《煤礦安全規(guī)程》、《安全生產法》等一系列安全制度操作，從大處著眼，小處著手，防微杜漸。在材料管理崗位上，堅決保證杜絕未達到安全標準的材料下井，保證安全生產材料供給。

在工作期間，不私自脫崗，不做與工作無關的時，時刻緊繃安全弦，防患于未然，保證自己及身邊無事故發(fā)生。

為了我們的生命安全和家庭的幸福，為了大劉煤礦的明天更加美好，讓我們攜手共筑安全、共筑未來、共筑希望，相信在全體大劉人的共同努力下，安全的大壩會永遠矗立在大劉煤礦和我們心中。

煤礦安全保證書

作為煤礦的一員，我深刻認識到安全是家庭幸福的基礎，事故是痛苦的根源；作為煤礦的一名員工，我深刻認識到了自己不僅僅是家庭中的一員，也是煤礦的一分子，安全不僅僅是我的權利，更加是我對企業(yè)應盡的義務；作為從事煤炭行業(yè)的一名員工，我深刻認識到了煤礦生產受到水、火、瓦斯、煤塵、頂板事故的威脅，勞動條件和環(huán)境相當復

雜，本身潛伏著諸多不安全因素，潛在的危險性大，工作中稍有疏忽，潛在的危險會轉化為人身事故。因此，我在以后的工作中保證做到以下幾點：

1、履行崗位安全責任，為企業(yè)安全負責、為部門安全負責、為自己安全負責。

2、自覺遵守國家、行業(yè)和公司的各種安全管理法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品，與“違章、麻痹、不負責任”三大敵人做斗爭，努力做到“不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害”。

3、遵守煤礦安全管理的各項法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，按章操作，不違章作業(yè)。

4、遵守煤礦管理的各項法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，積極學習礦井逃生知識，熟悉自救器的使用方法和逃生線路。

5、積極參加安全學習，遵守學習會場紀律，不遲到，不早退，做好學習記錄，增強安全意識，提高安全操作技能，干標準活、干放心活，做到身邊“無三違、無隱患、無事故”。

6、積極參加公司舉辦的各種安全培訓和安全學習、安全活動、事故應急演練，掌握作業(yè)所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。

7、積極參與礦上的安全文化建設，努力營造和-諧的安全生產氛圍，培養(yǎng)良好的工作習慣和安全價值觀。

承諾人：

日期：篇3：2016最新煤礦安全保證書 2016最新煤礦安全保證書

煤礦安全保證書

煤礦安全是生產活動中的頭等大事，為了杜絕安全隱患，我保證：

在以后的工作中，以安全為第一前提，保證不三違，凡是按《煤礦安全規(guī)程》、《安全生產法》等一系列安全制度操作，從大處著眼，小處著手，防微杜漸。在材料管理崗位上，堅決保證杜絕未達到安全標準的材料下井，保證安全生產材料供給。

在工作期間，不私自脫崗，不做與工作無關的時，時刻緊繃安全弦，防患于未然，保證自己及身邊無事故發(fā)生。

為了我們的生命安全和家庭的幸福，為了大劉煤礦的明天更加美好，讓我們攜手共筑安全、共筑未來、共筑希望，相信在全體大劉人的共同努力下，安全的大壩會永遠矗立在大劉煤礦和我們心中。

煤礦安全保證書

光陰似箭，歲月如梭。時下已進入20xx年末，進入到了決戰(zhàn)今冬明春安全生產的特殊時期。面對安全生產的艱巨任務和嚴峻形勢，安全警鐘當常鳴，安全責任記心中，理應成為每一名職工心靈格守的諾言和行為實踐的準則。

說起安全，永遠是一個恒久而沉重的問題。2016最新煤礦安全保證書2016最新煤礦安全保證書。說安全恒久，是因為安全和幸福相拌，惟有安全才能幸福。說安全沉重，是因為我們所聽到的和看到的，在過去的日子里發(fā)生了那么多不該發(fā)生的一幕幕帶血的事故悲劇，給傷亡職工及家屬和國家財產造成了無法彌補的巨大創(chuàng)傷和重大損失。感悟安全，啟迪人生，安全是我們最基本的生存保障，安全是構筑幸福大廈的堅固根基。沒有安全我們將寸步難行，沒有安全我們將會失去一切，安全就是生命。

作為一名普通的煤礦工人，我們肩負著義不容辭的安全責任和神圣光榮的安全使命，所以我們更應該牢記安全的重要性和必要性，把安全擺在一切工作的重要日程上。我們都知道，人為因素是導致事故的罪魁禍首，在我們的工作中，三違就是安全的大敵，由此衍生的馬虎、湊乎、不在乎就是事故的幫兇。三違不禁，隱患不除，安全不保。安全工作要求必須時刻繃緊安全弦，防患于未然，決不允許心存絲毫僥幸和有半點麻痹情緒。2016最新煤礦安全保證書

一、認真貫徹落實國家、省、市關于煤礦安全生產工作的法律、法規(guī)、政策和工作要求，堅持安全第

一、預防為主、綜合治理的方針，健全完善安全生產責任制度和安全監(jiān)管責任制度，保證轄區(qū)煤礦企業(yè)合法生產，安全生產，有效杜絕事故發(fā)生，確保完成晉城市人民政府下達的煤礦安全生產指標。

二、嚴格落實領導包片、科室包礦、駐礦監(jiān)管制度和五人小組包保責任制，加大全面排查、突擊檢查、夜間檢查、跟蹤回查、交叉檢查力度，深化煤礦安全專項整治，嚴厲打

擊煤礦非法違法生產建設行為。2016最新煤礦安全保證書保證書。

1、嚴格執(zhí)行煤礦復產復工驗收規(guī)定，嚴禁煤礦未經批準擅自組織生產或開工復工建設;

2、嚴格開展隱患排查治理，嚴禁復產礦井三超組織生產和存在重大隱患組織生產;

3、嚴格執(zhí)行煤礦基本建設審批程序，規(guī)范煤礦建設項目管理，嚴禁擅自開工建設，嚴禁私自擴大礦井建設規(guī)模，嚴禁以掘代采，嚴禁建設礦井以基建名義組織生產，邊施工邊生產;

4、嚴格按照晉城市人民政府辦公廳《關于加快推進全市煤礦關閉工作的通知》(晉市政辦〔20xx〕79號)要求，按關井六條標準和進度時限，對整合關閉礦井實施關閉，并及時移交國土部門管理。對已經實施關閉的，要派專人不定期的巡回檢查，防止死灰復燃。

5、對非法違法生產建設的煤礦，一律責令停產停工，情節(jié)嚴重的，實施斷電，按相關程序取消煤礦整合資格，并依法實施關閉。

三、嚴厲懲處事故煤礦，嚴肅追究發(fā)生事故的煤礦、主體企業(yè)、政府監(jiān)管部門相關人員責任。

1、發(fā)生事故的煤礦，停產整頓時間至少三個月;

3、事故死亡人數3人以上的，按相關程序吊銷煤礦礦長的《礦長資格證》和《礦長安全資格證》，吊銷分管安全副礦長的《安全資格證》，對主體企業(yè)主要領導和分管安全領導一律免職，構成違法違紀的，依法追究黨紀政紀和法律責任;

4、煤礦發(fā)生事故，依據事故調查情況，對政府相關職能部門主要領導和分管安全領導進行行政問責，紀律處分，涉嫌犯罪的移交司法機關處理。

員工承諾書【篇10】

承諾人：

身份證號：

**公司（以下簡稱“公司”）：

鑒于，本人就職于貴公司而應遵守的國家相關法律法規(guī)、公司勞動紀律及職業(yè)道德操守等員工行為準則承諾書)要求，同時我已經認真閱讀并充分了解了公司《員工手冊》、《公司員工試用期考核辦法》、《員工薪酬管理辦法》、《激勵方案與實施辦法》、《項目考評辦法》、《員工考勤制度》、《項目管理規(guī)范》、《知識管理暫行規(guī)范》等26項制度和文件資料，對以上制度中各項條款的規(guī)定認可無異議，并同意對本人職務行為做出如下承諾：

一、保密承諾

1．1 本人承諾自覺地嚴格遵守公司保密規(guī)定，保證公司及客戶保密信息的安全。這些信息和資料包括但不限于：

? 風險管理信息系統及咨詢技術信息；

? 市場調研分析報告及對策、市場開發(fā)計劃、市場銷售方案、市場銷售管理制度；

? 招投標信息；

? 公司客戶資料；

? 合同主要條款；

? 公司財務數據和經營業(yè)績狀況等相關數據；

? 人力資源管理規(guī)章制度，員工內部檔案及個人信息；

? 公司依法及保密協議向客戶或合作伙伴承擔保密義務的一切商業(yè)信息；

? 其他具有商業(yè)價值或會對公司和客戶的商譽造成重大影響的信息原件、復印件、復制件。

1．2 本人承諾對工作收集所得的上述資料（包括客戶信息）的機密性和安全性負責，并承諾不會發(fā)生下列行為：

1.2.1為了個人或者第三方利益而泄露未公開信息的；

1.2.2 擅自竊取公司及客戶機密資料或侵犯他人隱私的；

1.2.3其他任何未經許可越權閱覽、泄漏公司機密資料的。

1.3 當本人不論以任何理由主動離職時，應將全部保密信息的相關資料交還公司或客戶，這些資料包括但不限于：文件、報告、圖冊、磁盤、磁帶、光盤、電子郵件、U盤、移動硬盤等，并保證不將上述資料信息外傳，否則將承擔由此造成的一切法律后果。

1.4 當發(fā)現公司或客戶的商業(yè)秘密被非法使用或泄漏時，本人有義務通知公司并采取合理措施協助公司，防止侵害的擴大或商業(yè)秘密的進一步散失。

二、知識產權承諾

2．1本人在項目執(zhí)行期間，履行公司交付的項目工作形成的成果

及工作之外的其他工作任務所得研究、開發(fā)結果的知識產權歸公司所有。如果本人所得研究、開發(fā)結果不是執(zhí)行在公司的本職工作的結果，而是完全利用自己的時間，同時又未使用公司的物質和技術條件、資源或商業(yè)秘密，則該成果的知識產權歸本人所有。但以下情況除外：

? 該研究、開發(fā)結果同公司的業(yè)務具有競爭性；

? 實際上或者可以論證該研究、開發(fā)是搶先占用了公司的研究、開發(fā)結果；

? 該研究開發(fā)是在本人的職務開發(fā)結果的基礎上形成的。

2.2 本人在項目執(zhí)行期間，自己或與他人做出的所有職務開發(fā)結果或掌握的參考信息與資料都應首先向公司報告，即使公司在一段時間內不獲知這項信息，本人仍有義務在項目結束后將相關資料遞交主管部門。

2.3本人不會擅自使用任何屬于他人的技術秘密或者其他保密信息，亦不會擅自實施可能侵犯他人知識產權的行為。

2.4當發(fā)現公司知識產權受到侵害時，本人有義務通知公司并采取合理措施協助公司，防止侵害的擴大。

三、勞動紀律承諾

3.1愛護公司資產，不損壞公司財物、未經允許不私自將公司財物攜出公司。

3.2不假借職權舞弊，不得有、索賄、的行為，或假借公司名義從事其他有損公司、合作伙伴及客戶聲譽的行為。

3.3不在公開場合或網站、會議發(fā)表不利于公司、合作伙伴及客

戶聲譽的言論。

3.4不私下交流關于本人及同事薪資待遇、休假等需要保密的信息。

3.5尊重同事、尊重客戶和其他合作伙伴，不對他人進行任何形式的辱罵或人身攻擊。

3.6遵守“個人服從公司、下級服從上級”的原則，若有疑問或不滿時可向上級陳述，未獲答復前必須執(zhí)行指派的任務。

3.7提高工作責任心，避免失誤，杜絕失職。

3.8未經公司許可，不得受雇于其他公司或者從事其他兼職。

3.9不攜帶違禁品、危險品或其它有可能危害公共安全的物品進入公司及客戶的工作場所。

3.10不參與非法組織或集會。

3.11不瀏覽非法網站。

3.12不吸食違禁藥物。

3.13如本人任職為公司管理人員，則有責任和義務監(jiān)督下屬人員遵守本承諾書所載內容。

3.14嚴格遵守國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，并有權利和義務舉報一切違法違規(guī)行為。

四、違約責任

4．1本人若有違反上述條款的行為，將賠償公司因此所遭受的一切損失，包括但不限于因本人違反本承諾書而導致公司在經營上所遭受的損失及公司向其負有保密義務的第三方支付的全部賠償額及訴

訟費、律師費、及其他因該訴訟和索賠支出的相關費用。上述賠償可從本人的工資報酬中扣除，不足部分公司有權向本人追償。

4．2公司除有權要求本人承擔相應的經濟責任外，有權請求有關行政、司法機關追究本人的'行政或刑事責任。

五、其他

5．1本人承認，已仔細閱讀過本承諾書，并確切了解和明白承諾函條款的法律含義。

5．2雙方如因履行本承諾書發(fā)生爭議，首先應協商解決，如果協商不成，任何一方都有權向人民法院提起訴訟。

承諾人（簽字）：

日期：

員工承諾書【篇11】

為規(guī)范銀行業(yè)從業(yè)人員行為，提高案件防范能力，杜絕違章違紀及案件的發(fā)生，本人在履行崗位職責中，保證自覺遵守法律法規(guī)、銀行業(yè)自律規(guī)范和本行各種規(guī)章制度，做到愛崗敬業(yè)、遵紀守法，規(guī)范操作、廉潔公正、自警自律，自覺維護本行形象和聲譽，本人特作如下承諾：

一、不參與任何形式的非法集資活動；

二、不參與介紹發(fā)放借貸；

三、不參與經商辦企業(yè)以及非本職崗位之外經營性業(yè)務；

四、不充當資金掮客、自辦或參與民間各類融資組織（投資類公司、理財咨詢類公司、擔保公司、農民資金互助合作社、社區(qū)股份合作社、典當行、小額貸款公司等）；

五、不得為民間借貸提供擔保、借用個人賬戶；

六、不得挪用公—款或挪用、借用客戶資金；

七、不進入與自己身份不符的不健康場所；

八、不在社會交往和商業(yè)活動中涉及商業(yè)賄賂及不正當交易；

九、不參與“黃、賭、毒、黑”活動；

一十、不泄露本行商業(yè)秘密給本行利益和聲譽造成損害；

十一、其它“禁止性”行為。

上述承諾從簽字之日起，本人愿意接受單位、社會、安防聯保人以及家庭等各方面的`監(jiān)督，本人承諾如發(fā)生上述違規(guī)行為，自覺接受單位任何處分，并主動辭職，承擔損失。情節(jié)嚴重將承擔相應法律責任。

承諾人簽名：承諾人配偶（父母）簽名：

所在支行（部室）負責人見證簽字：

承諾日期年月日

員工承諾書【篇12】

新任員工承諾書

尊敬的公司領導：

您好！我要向公司的領導團隊表達我的誠摯感謝，以及對公司對我的信任與重視表示衷心的感謝。我非常榮幸地能夠加入這個團隊，并且我理解并珍視這份工作的重要性和責任。為了更好地開展工作，我愿意以此封信作為我的承諾書。

作為一名新任員工，我清楚地意識到，加入這個團隊就是為了為公司的發(fā)展做出貢獻。我鄭重承諾，我將努力工作，盡我所能地充分發(fā)揮自己的能力優(yōu)勢，為公司的發(fā)展和成功做出自己的貢獻。

我將以高度的工作熱情投入到我的崗位上。我明白，只有充分投入到工作中，才能將工作做到更好的程度。相信通過我的努力與付出，我可以為公司創(chuàng)造更多的價值。

我將保持良好的職業(yè)道德和工作作風。我明白，在工作中，誠信和正直是基本的原則。我將恪守公司對員工的保護承諾，絕不泄露公司的商業(yè)機密，不做違背公司利益的事情。我將時刻保持專業(yè)的工作態(tài)度和良好的工作作風，不推諉和逃避責任，勇于承擔自己的工作職責。

我將注重個人能力的提升和專業(yè)知識的學習。作為一個新人，我深知自己在工作方面還有諸多不足之處，因此我將加強學習和訓練，不斷提升自己的能力水平。我會積極參與公司組織的培訓和學習活動，不斷完善自己的專業(yè)知識和技能，以便更好地適應公司的發(fā)展需求。

我將與團隊成員和同事建立良好的合作關系。團隊合作是實現公司目標的重要一環(huán)。我將積極與團隊合作，互幫互助，共同完成工作任務。我將尊重每位團隊成員的意見，并樂于分享自己的想法和經驗，為團隊的成功貢獻力量。

我將充分尊重公司的規(guī)章制度和安全要求。我將遵守公司的各項規(guī)定，不做違背公司規(guī)章制度的事情，并保證公司的財產安全。在工作中，我會注重安全防范，確保自己和身邊同事的安全，為公司的和諧穩(wěn)定環(huán)境做出努力。

尊敬的領導，我真誠地向您保證，以上是我作為新任員工的承諾。我將盡我所能地為公司的發(fā)展和繁榮貢獻自己的力量，為實現公司的戰(zhàn)略目標做出努力，同時，我會不斷提升自己的能力，成為一名優(yōu)秀的員工。

希望領導們能夠給我一個機會，讓我為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。我相信，在大家的共同努力下，公司一定能夠取得更加輝煌的成就！

衷心感謝！

新任員工：XXX

員工承諾書【篇13】

　責任意識是一種自覺意識,也是一種傳統美德。下面就是小編整理的員工宿舍安全承諾書，一起來看一下吧。

　員工宿舍安全責任書（一）

為了加強教工宿舍及食品加工間的管理工作，根據相關法律法規(guī)，做到防火、防盜、預防煤氣中毒，確保師生財產和生命安全，特與住宿教職工簽訂本責任書。因違反本責任書的規(guī)定而造成的損失由責任人承擔。

1、自覺遵守消防法規(guī)及學校各項安全制度。

2、正確使用液化氣，液化氣鋼瓶必須經過檢驗并處于有效期內，正確安裝燃氣灶具，定期檢查煤氣灶是否漏氣，定期檢查、更換降壓閥燃氣管等，不使用時要關閉液化氣鋼瓶的閥門。

3、使用液化氣、明火時要做到開窗通風，防止煤氣中毒。

4、不準改裝、拆改各種電器設備、電源線路、開關。使用電器不得超過相應負荷，因超負荷用電造成公用電器損壞要承擔賠償責任。

5、做到人走關燈，用完電器后拔掉電源插頭，雙休、節(jié)假日斷閘。

6、夜間睡覺關好門窗，人走要鎖好門窗，防止被盜案件發(fā)生。

7、宿舍及過道、食品加工間內外要定期打掃，煤氣灶臺各人保持干凈、整潔，物品擺放有序。

8、發(fā)現安全隱患果斷處理，及時報告。

本責任書一式兩份，學校、教職工各執(zhí)一份，本責任書長期有效。

學校（蓋章）住宿教職工：

**、10

員工宿舍安全責任書（二）

為進一步明確學校對宿舍管理員安全工作的責任，切實落實“誰主管、誰負責”的原則，確保學校無安全事故。根據縣教育局的指示，對學校各級要層層簽訂責任書的要求，在學校內形成安全綜合治理、齊抓共管的局面，結合我校實際情況，高廟王中學安全工作領導小組與你簽訂如下責任書：

一、為確保你所管理部位的安全，具體責任如下：

1、宿舍責任人負責檢查本區(qū)域所使用的設施、工具、電氣線路的管理，并對使用過程中造成的事故負責。

2、宿舍責任人負責在所管理的住宿生進行必要的安全常識教育、用電安全教育、學習學校規(guī)章制度和有關防火防盜、食品衛(wèi)生、交通安全等知識。

3、宿舍責任人應經常檢查宿舍的電器線路，發(fā)現隱患立即整改，若自己不能整改的立即通知學校有關部門進行整改。

4、宿舍責任人要對本班學生所發(fā)生的一切可能避免的防火防盜、交通安全、食物中毒等進行經常性的教育。

5、宿舍責任人要認真組織、管理好本班參加的一切集體活動，并對此進行安全教育。

6、宿舍責任人要利用時間培養(yǎng)住宿生的安全意識、自我防范意識，并對宿舍內發(fā)生的安全事故及時處理、及時報告。

7、宿舍責任人要堅持請假制度、事故報告制度，對所發(fā)現的問題要及時向學校領導報告，由于玩忽職守、懈怠引起和發(fā)生的安全事故要全負責。

二、以上各條必須遵守，若有違反造成損失的，由學校和有關部門視其情節(jié)和危害的輕重，對責任人進行追究，具體如下：

1、宿舍責任人對住宿學生進行所有安全事故案例教育，()對由于沒有盡到責任所發(fā)生的事故，按其情節(jié)對宿舍責任人進行記過處理。

2、學生在宿舍內或院內打架：管理員及時發(fā)現并處理的不予追究責任、宿舍責任人事后處理到位而且沒有留下隱患的不予追究責任、宿舍責任人在校不處理且對事故熟視無睹的給予警告處分、宿舍內事故出現流血等事故的給予校內記過并例會通報處理。

3、宿舍內學生有攜帶匕首、短刀等不利于住宿學生安全物品的且管理員沒有發(fā)現，后被政教處檢查發(fā)現沒有出現傷害事故的處以警告處分、出現流血事故的`對宿舍管理員處以免職處分。

4、宿舍內學生請假，對請假理由一定要認真與班主任核實或電話與家長核實，對不認真或敷衍、隨意而學生請假后又出現事故的對管理員處以免職處分。

5、宿舍責任人工作時間不擅自離崗，按時開關宿舍區(qū)大門，嚴禁外來人員進入宿舍區(qū)，對違反此項的處以警告處分；

6、學生單獨進入宿舍，必須持有班主任或政教處開具的證明、熄燈后，加強對各宿舍的巡查，杜絕明火現象；

7、學生無逃夜現象、并經常性點名，對學生逃夜而管理員沒有發(fā)現又出現事故的對管理員處以免職處分；

8、對以上沒有涉及到的安全事故，按照事故的大小對管理員進行處理。

高廟王中學（章） 宿舍管理員：

員工宿舍安全責任書（三）

為了確保我校學生宿舍的學生安全、校產安全，確保學校消防安全責任制的落實，消除安全隱患，使學生有一個清潔、衛(wèi)生、安全的就寢環(huán)境，學校與宿舍管理員簽訂安全工作目標責任書。

1、堅持24小時值班制度，堅持工作崗位，遵守工作紀律。

2、 實行封閉管理制度，按時開、關宿舍大門， 在上課、自習課期間，學生一律不得入內。

3、 實行巡查記錄制度。每天進行四次檢查，即早上上課后、下午上課后、晚自習上課后、學生就寢后。檢查內容包括：①有無學生滯留宿舍、②電源是否關閉，③宿舍門窗是否關、鎖好，④有無其他安全隱患。

4、督促學生保管好自己的衣物、錢物、貴重物品，教育學生愛護公物，禁止出現學校財物、學生財物被盜現象。

5、嚴禁學生在宿舍內亂拉亂接電線和其他電器，不得在宿舍內吸煙、喝酒、點蠟燭、玩弄明火，不得出現打架斗毆，嚴禁學生攜帶管制刀具、鐵制刀具進入宿舍，防止一切意外事故發(fā)生。

6、學生宿舍嚴禁外人留宿，住校生不得隨意在校外留宿，不準外人進入宿舍區(qū)，如有家長來訪，必須進行登記，經管理員批準后方可由學生帶入。

7、建立健全報告制度。定期或不定期地對宿舍進行安全檢查，做好預防工作，發(fā)現安全隱患要及時上報，堅決杜絕安全事故的發(fā)生。

本責任書一式二份，期限一學年。

學校簽字：

管 理 員簽字：

員工承諾書【篇14】

XX有限責任公司

（

一、二線員工）

安

全

承

諾

書

二0一四年二月二十二日

安 全 承 諾 書

我承諾：

1、認真貫徹執(zhí)行國家、地方、有關安全生產和勞動保護的法律、法規(guī)；堅持“安全第

一、預防為主、綜合治理”的生產方針，認真履行《安全生產法》有關規(guī)定。

2、堅持“領導干部帶班下井”制度，與工人同下同上，深入一線，及時發(fā)現隱患，并督促整改落實。

3、履行監(jiān)管與服務“雙重”職責，切實為生產單位排憂解難；抓好安全聲查宣傳教育工作，提高職工的安全意識和自我保安意識。

4、堅持以人為本，視工人為親人，為他們提供健康、安全的生活條件和工作環(huán)境。

5、認真監(jiān)督生產單位整改指令落實情況，發(fā)現情況及時整改落實。

6、加大管理力度，堅持“四不放過”的原則，狠反“三違”，將事故消滅在萌芽狀態(tài)。

7、嚴格執(zhí)行各項制度，做好各級文件的上傳下達工作。

8、自覺遵守本崗位職責，履行“一崗雙責”，在生產與安全發(fā)生矛盾時，堅持安全第一，決不違章指揮。

本人愿意認真履行上述承諾，如違反愿承擔相應責任。 承諾人：

xx有限責任公司

（

一、二線員工）

安

全

承

諾

書

二0一四年二月二十二日

安 全 承 諾 書

我承諾：

1、本人在工作前，已接受煤礦安全生產法律、法規(guī)、及本單位的各項安全、治安管理規(guī)定和規(guī)章制度的學習教育。

2、在工作中，自覺遵守國家、地方的法律、法規(guī)，自覺遵守公司有關安全生產的管理制度和規(guī)定。

3、堅持規(guī)范化操作，堅決抵制“三違”，做到不違章指揮、不違章作業(yè)、不違反勞動紀律；自覺正確使用個人勞動保護用品，自覺參加各種學習、培訓。

4、在區(qū)隊的領導下，按時完成各項生產任務；做到“我不傷害別人，我不被別人傷害，我不傷害自己”；嚴格執(zhí)行交接班制度，不在工作時間從事與工作無關的活動。

5、在不違背國家有關法律、法規(guī)規(guī)定的公民基本權利情況下，本人自愿接受上級領導和安全職能人員的安全檢查與監(jiān)督。

6、自覺履行本崗位安全職責，在生產與安全發(fā)生矛盾時，堅持安全第一。

本人自愿遵守以上承諾，如有違反愿承擔責任。

承諾人：

班長：

成員

員工承諾書【篇15】

承貴公司錄用，本人在就職前向公司鄭重承諾：

1、本人承諾向公司所提供的'身份證明、戶籍證明、學歷證明、個人簡歷、與原用人單位解除勞動關系證明等個人資料真實、無誤，絕無欺詐成份，若有違反，本人愿意接受公司有關規(guī)章制度給予的處分;

2、本人承諾向公司簽訂勞動合同一簽，沒有受過行政拘留、勞動改造和刑事處罰或被依法追究刑事的案件，若公司發(fā)現有相關事實的，視同勞動合同無效，并立即無條件解除雙方勞動合同;

3、本人已熟知公司各項規(guī)章制度、員工手冊內容及崗位職責，承諾將嚴格遵守和履行公司的各項規(guī)章制度，若因本人原因(過失或故意)給公司造成負面影響，本人愿意接受公司有關規(guī)章制度給予的處分及承擔相應的法律責任;

4、本人承諾在公司工作期間，若因本人原因(過失或故意)給公司造成經濟上的損失，本人愿意對公司承擔賠償責任;

5、若因本人違反操作規(guī)程而造成的職業(yè)傷害，本人決不向公司提出任何賠償要求;

6、本人承諾主動積極維護公司各項權益，不故意和過失泄露公司經營、管理、技術秘密，本人職務范圍內所知悉的業(yè)務秘密，若有違反，本人愿意接受公司有關規(guī)章制度給予的處分及承擔相應的法律責任;

7、本人承諾絕不損害公司利益，不利用職務之便徇私作弊、收收人賄賂賂、不虛報報銷費用，在職期間，若發(fā)生與本人業(yè)務相關的經濟問題，本人愿意接受公司相關部門的調查;

8、本人承諾愿按公司規(guī)定，自錄用之日起接受勞動合同使用期限規(guī)定，試用期間必須考核合格，始得正式任用，試用期不符合公司要求，接到公司使用通知后愿意立即離職，絕不提任何離職條件和要求任何經濟賠償;

9、本人承諾若本人的工作業(yè)績或工作表現不能達到公司規(guī)定的要求，公司有權辭退本人，并以書面形式通知本人辦理離職手續(xù);

承諾人：

年月日

本人承諾無論任何原因離職，本人都將按照公司的有關規(guī)定辦理離職手續(xù);

員工承諾書八篇

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員工承諾書(篇1)

XXXX有限公司:

我已被貴公司錄用并試用，為顯示我的誠信和防止缺陷，我自愿向公司做出以下承諾:

一、恪守誠信。我保證我提供的簡歷、證書和復印件真實無誤，不存在任何欺詐行為。我也保證我在之前的公司沒有任何違法行為，也沒有受到過任何不良處罰。由于個人原因，原單位無法提供離職證明，責任在我，與貴公司無關。由此產生的法律責任和損失由本人承擔的；

第二，我不用再上學了，但是我可以全職上班。如果請假或者請假，我會按照公司的相關規(guī)定辦理；

3.我已經了解并學會了我工作的職責，包括工作時間、工作內容、工資、晉升渠道、工作地點等。，并且已經證實毫無疑問；

4.試用期不符合公司要求。公司接到停審通知后，愿意立即離職，絕不提任何離職條件，不要求任何經濟補償；

5.如因任何原因離職，必須按照公司要求書面通知公司，離職前要完整明確的交接工作，歸還受助人，結清貸款和扣款等。未經批準離職，愿意按照公司規(guī)章制度接受待遇；

6.如因經濟狀況不佳發(fā)生經濟裁員，公司愿意按公司要求離職，接受公司根據國家相關政策發(fā)放的遣散費，并在規(guī)定時間內辦理離職手續(xù)；

七、不得故意和過失泄露公司的業(yè)務、管理、技術秘密；遵守公司工資保密制度，不得向同事透露本人工資或查詢他人工資；

八、我絕對服從公司領導和主管的領導，教育和幫助；

九、我會根據公司要求積極參加公司的專業(yè)培訓；

十、遵守公司的“人事管理制度”，服從公司的任何工作分配和指示；

11.離開公司后，不得單獨或與他人聯合進行任何損害公司利益和形象的行為；

12.我參加過公司組織的新員工培訓，對公司的規(guī)章制度有充分的了解。我愿意認真遵守和履行公司的規(guī)章制度；如違反公司管理規(guī)章制度及上述承諾，愿意接受公司的辭退、罰款及追償:

1.30分鐘以內(含30分鐘)遲到，罰款20元/次，遲到超過30分鐘，扣半天工資；早退一次，扣半天工資；曠工1天(含1天)扣3天工資及相關補貼，曠工5天(含5天)或1年內連續(xù)曠工3天扣當月工資的20%?？鄢蟮氖Ｓ喙べY低于公司最低工資標準的`，按最低工資標準支付，同時視為自動終止勞動關系；全年遲到或早退30次屬嚴重違反企業(yè)規(guī)章制度，企業(yè)將依據《勞動合同法》的有關規(guī)定解除勞動合同。

2.卡未打卡/時間/人，扣20元。打卡/次，一經查實，對打卡人罰款100元/次，對打卡人罰款50元/次，直接主管承擔連帶責任，扣50元/次；

3.員工在試用期內提出離職的，必須提前三天提出書面申請，經部門主管批準后，報人力資源中心批準

之后就可以辦理離職手續(xù)了。員工試用期轉正后，如果提出離職，必須提前30天離職；入職3天內辭職的員工，不發(fā)任何工資。

4.遵守公司相關紀律規(guī)定，不得有打架斗毆、酗酒、盜竊、賭博等行為，否則按公司相關規(guī)定和國家法律法規(guī)處理；

5.員工在參加培訓、工作和出廠時，應按照公司規(guī)定注意人身安全；

6.我廠宿舍除照明電器、電視、收音機外，其他電器一律不準使用。發(fā)現了就沒收，員工要對后果承擔相應的責任；

7.員工在廠住宿必須遵守公司宿舍管理的相關規(guī)定，不得留宿外來人員和異性，損壞公共財產，擾亂秩序等。；

8.在工作中，我們應該遵守食品安全的相關規(guī)定。所有女員工必須扎頭發(fā)或卷頭發(fā)，不得留長發(fā)；男員工頭發(fā)前面不如眉毛，耳朵在側面，領子在后面，鬢角不超過耳朵的一半。

十三.以上承諾是我自愿的真實決定。

受允諾人的簽名和手印(簽名上的手印):

年 月 日

員工承諾書(篇2)

河北建工集團有限責任公司:

我xxx班組在貴公司xx項目工地從事zz樓層的zz工作，保證一切聽從貴方管理人員的安排和指揮，本班組如有下列情形之一，本人自愿接受以下相應的處罰：

1、凡是沒有簽訂《勞動合同》的職工一律不得進入工地生活區(qū)住宿。親友來訪必須在門衛(wèi)處登記，晚上九點以前必須離開，否則每人罰款200元；

2、夜間十點以后，沒加班的職工全部睡覺，不得從事任何娛樂活動或高聲喧鬧。違者每人處罰100元；

3、職工進出工地和生活區(qū)未出示“胸卡”的，或胸卡與人不相符的，每人罰款200元；

4、不服從住宿安排的，每次處罰50元。集體宿舍內有男女混居的，每人處罰200元；

5、職工打水買飯不排隊或亂罵炊事員的，每人處罰50～200元；

6、職工酗酒鬧事，調戲婦女，打架斗毆的，每人罰款500～2000元，造成后果的，一切責任由我承擔。

7、職工亂扔酒瓶垃圾，亂倒飯菜及生活用水或隨地大小便的，每人處罰50元。

8、職工宿舍沒有專人打掃衛(wèi)生，造成室內臟亂差的，每次處罰100元。

9、職工私拉亂接電線，或燒液化氣、電飯煲、電炒鍋、電磁爐、用明火煮飯的，每人處罰500元，并沒收所有器具。

10、職工使用碘鎢燈烘烤取暖，或使用鋼鋸片、明線燒水的，每人罰款200～500元。

11、職工攜帶易燃易爆及有毒物品進入生活區(qū)的，立即予以沒收，每人處罰500元。

12、職工在生活區(qū)賭博、偷盜財物的，每人罰款100~1000元。

13、職工故意損壞公共財物或他人財物的，除照價賠償外，并處以2倍以上的罰款。

以上罰款只要有依據，無須本人簽字，即可在當月的借支中入賬，我將全部認可，特此承諾。

xxx

20xx年xx月xx日

員工承諾書(篇3)

我，XX（請在此處填寫你的名字）XX，作為您公司的一個員工，我深感誠恩倍至，由衷地感謝公司層層領導的包容和指導。然而，出于個人原因，我決定離開這個滋養(yǎng)和成就我職業(yè)技能的地方。

我深知我的離職可能給公司和我的同事造成一些困擾與不便，對此我深感歉意。在此，我承諾在接下來的交接期間，我將盡我所能，完成交接工作，以保證我的離職不會影響到公司的正常工作。

同時，我也明白并同意，在我離職后，我應當遵守我在雇傭期間簽訂的所有商業(yè)保密協議和職業(yè)道德職責。我將尊重并保護我在公司所獲得的所有商業(yè)機密、客戶名單、商業(yè)策略和其他敏感信息的保密性。我保證此類信息不會被泄露給任何第三方，不會進行非法使用，也不會在任何新工作崗位上使用這些信息。

我也承諾，盡管我將離開這個滋養(yǎng)我多年的家，我仍然會很榮幸以調整后的角色繼續(xù)關注和支持我們公司。我對公司的發(fā)展充滿熱衷，我也會祝愿公司能繼續(xù)保持強勁的發(fā)展動力，取得更多的成功。

在我離職之后，我也愿意如果公司有任何需要我的'幫助的地方，我都會盡我最大可能積極配合。無論是對于我以前的工作內容的疑問，或者是對我個人的任何需要澄清的問題，我都會很樂意提供協助。

我希望我在這個公司的所有同事和領導都能理解并接受我的決定。我也希望能帶著對公司的感激與祝福，帶著我們之間共同度過的那些寶貴經歷，走向我新的工作和人生階段。

承諾人：XX

日期：XX年XX月XX日

員工承諾書(篇4)

為保障公司信息安全，本人承諾在使用信息絡資源及有關信息化業(yè)務應用系統的過程中，嚴格遵守公司有關信息安全與保密規(guī)定，承諾如下：

一、不利用公司信息絡侵犯或損害國家的、社會的、集體及公司的利益和其他公民的合法權益。

二、嚴格遵守公司信息絡管理及其他信息化業(yè)務應用系統管理制度，不對公司信息絡、工業(yè)控制系統、各信息化業(yè)務應用系統等重要服務器等進行發(fā)送垃圾郵件、傳播計算機病毒、刪除數據、修改設置等惡意破壞、攻擊行為。

三、嚴格按照分配到的`公司信息絡及有關信息化業(yè)務應用系統的用戶名及相應權限處理崗位職責內業(yè)務，及時修改有關系統默認口令并安全保管，不泄漏、傳播或轉借他人。

四、不通過公司信息絡系統及信息化業(yè)務應用系統平臺發(fā)表、轉摘、傳播各種造謠滋事、煽動偏激情緒、制造恐慌氣氛或擾亂正常工作秩序的有害信息。

五、堅持“涉密不上，上不涉密”的原則。如屬公司計劃招投標、財務、人事管理、檔案等涉密用戶，要做好涉密計算機設備、記載有公司重要信息的計算機設備及其他存儲介質的安全保管與使用。要不斷增強保密意識，不利用聊天室、電子公告系統、電子郵件等傳遞、轉發(fā)或抄送公司商業(yè)機密及其他保密信息。

六、離崗（職）后仍保守公司商業(yè)機密及有關信息安全保密信息。

七、服從公司其他信息安全管理規(guī)定和要求，并密切配合信息安全事故的調查工作。

八、若違反上述規(guī)定，本人服從公司按照生產、經營業(yè)績指標管理制度及有關信息化管理制度進行考核等懲戒。

安全承諾人：

時間：x年xx月xx日

員工承諾書(篇5)

車間員工安全生產承諾書(1)

本人作為班組的員工，自愿接受本班組和車間管理，并鄭重承諾，在工作中嚴格履行以下職責和義務：

1、嚴格遵守國家法律、法規(guī)和公司的各項安全規(guī)章制度和安全管理規(guī)定，積極參加本單位組織的各項安全活動。

2、自愿接受公司、車間、班組等各級安全教育和業(yè)務技能培訓，努力提高自身安全意識及工作業(yè)務技術水平，做到“不傷害自己、不傷害他人、不被別人傷害”。

3、工作中自覺遵守本崗位的《安全技術操作規(guī)程》，認真按規(guī)程和安全要求進行操作，做到不違章、不蠻干、不冒險作業(yè)。

4、正確佩戴和使用勞動防護用品，按要求使用和維護本崗位的安全防護設施。

5、熟悉崗位安全操作規(guī)程，掌握崗位安全技能，知道崗位存在的危險性，會采取預防措施和應急方法。

6、積極參加班組事故隱患檢查和整改工作，工作中發(fā)現事故隱患或者其他危險(危害)因素，立即向上報告，并配合班組和車間進行解決。

7、發(fā)現生產安全事故時，及時向上報告，并積極參與事故應急救援工作，在救援中服從上級指揮。

8、切實做好自身安全防護工作，注意上下班車輛行駛安全及乘坐班車的安全。

如在生產作業(yè)嚴重違反安全生產的有關規(guī)定，本人將自愿接受分公司、車間、班組的處罰，并承擔相應后果。

員工(簽字)：

班組：

車間員工安全生產承諾書(2)

車間主任安全承諾書

本人作為 車間主任，自愿接受分公司管理，并鄭重承諾，在工作中嚴格履行以下職責和義務：

1、嚴格遵守國家法律、法規(guī)和公司的各項安全規(guī)章制度和安全管理規(guī)定，積極參加本單位組織的各項安全活動。

2、自愿接受公司、分公司各級安全教育和業(yè)務技能培訓，努力提高自身安全意識及工作業(yè)務管理水平，做到“不違章指揮、不讓員工違章作業(yè)”。

3、工作中自覺遵守安全生產管理制度，認真按要求和程序安排車間人員工作，檢查督促車間、班組作業(yè)中的安全事項。

4、督促作業(yè)人員正確佩戴和使用勞動防護用品，按要求設置、配備安全防護設施。

5、熟悉車間各崗位的安全操作規(guī)程、安全技能，知道本車間范圍內生產作業(yè)中存在的危險因素，采取積極預防措施和應急方法。

6、積極參加車間事故隱患檢查和整改工作，工作中發(fā)現重大事故隱患，立即向上報告分公司并采取有效地控制措施。

7、發(fā)現生產安全事故時，及時向上報告，并積極組織本車間人員參與事故應急救援工作。

8、切實做好本車間安全生產工作，經常對本車間作業(yè)人員進行安全教育，檢查和督促車間安全生產工作，保證車間安全生產無事故。

如本車間在生產作業(yè)中有嚴重違反安全生產有關規(guī)定，本人將自愿接受分公司的處罰，并承擔相應后果。

員工承諾書(篇6)

員工崗位承諾書

篇1

公司領導：

您好

根據公司文件和會議精神，我作為公司 礦山安全生產第一責任人，對公司 礦山工作負全面責任，本人對 20ｘｘ 年工作鄭重承諾如下：

1、嚴格履行上級和公司下達各項文件，為公司、為部門、為員工安全負責，必須能保證每周下井檢查三次以上，確保在全年事故為零。

2、在全年一定完成公司下達月任務和年終計劃，爭取做到第一，在確保安全情況下不浪費任何時間，努力調節(jié)好工程隊各項工作，為公司創(chuàng)造更大財富。

3、我會以最大努力處理好外界關系，把公司所有事物當自己對待，不給公司造成任何麻煩。積極配合好公司所有部門和同事，把所有工作搞在最前頭。

4、我會不斷努力學習對礦山有關知識，一定對工程隊各項工作進度和所有人員心態(tài)做到心中有數。

5、在以后工作中我會嚴格要求自己，為所有同事和員工起一個帶頭作用，積極努力完成各項工作。

6、在以后工作中支持公司領導和同事對我工作不當地方提出批評和建議，虛心學習同事優(yōu)點，及時改正自己缺點。

本承諾需公司領導和同事共同監(jiān)督，如果以上幾點在全年我沒做好或沒有做到，我自愿請求公司領導撤銷我一切職務，調離本工作崗位。如在安全生產工作當中出現重大責任性事故，我自動辭職。

篇2

為認真履行本崗位工作職責，嚴格執(zhí)行本崗位工作標準，并加強與顧客溝通交流，增強服務意識，全面完成物業(yè)管理公司布置各項服務任務，現作以下承諾：

1、嚴格遵守物業(yè)管理公司及本部門各項管理制度及員工行為規(guī)范。

2、遵守公司勞動紀律，正確配戴勞保用品，上班不遲到、不早退，上班時間不得做與工作無關事情。

3、嚴格執(zhí)行本崗位操作流程和質量標準，不斷提高工作效率和工作質量，無顧客投訴。

4、衛(wèi)生間保潔每日清理手紙簍內垃圾，且簍內垃圾不得超過2/3。

5、每日循環(huán)清潔小便池、大便池內污物、垃圾，確保池內無污垢、無雜物，廁所內無異味、無臭味。

6、衛(wèi)生間內地面、墻面、門、玻璃、窗戶、地角線、飾物清潔無垃圾、無污跡、無積垢，保持整潔、衛(wèi)生。

7、大廳、樓道內地面清潔無塵埃，護欄、樓梯、墻壁、玻璃、指示牌、臺架、燈座等無灰塵、無污垢、無銹痕、無污漬、無手印。

8、電梯不銹鋼表面無灰塵、無污垢、無粘著物、無亂涂亂畫，每日保潔不少于2次。

9、吸煙點內每日循環(huán)作業(yè)不少于2次，保持地面、臺面、垃圾桶、煙灰缸無積垢、無污跡、無垃圾。

10、大理石、瓷磚硬質地面表面及其接縫清潔干凈，落蠟勻稱光亮，地面干凈無損壞；墻角線、地角線無積塵、雜物、污漬，用手擦不出灰塵。

11、對所負責區(qū)域內所有保潔設備設施做好日常性維護保養(yǎng)，確保保潔工具本身清潔衛(wèi)生。

12、對保潔區(qū)域內其它設備設施損壞情況及時進行匯報，及時對接處理。

本人將認真執(zhí)行上述承諾事項，不做違反公司管理制度事情，如果在工作中出現工作失誤或發(fā)生顧客投訴，愿意接受公司各項處理規(guī)定。

員工承諾書(篇7)

我莊重承諾仔細執(zhí)行以下規(guī)定：

1、規(guī)范操作，嚴格根據“三按”執(zhí)行，敬重技術文件的權威性，有問題剛好反饋，反饋未得到回復前不得施工。技術文件有問題不是違反“三按”的借口；

2、操作工對設備精度、工量器具的精度負責，設備問題、檢具問題不是生產不合格工件的借口；

3、新產品應主動要求技術交底、工藝確認，未駕馭施工要領不施工。首次加工、加工困難不是生產不合格工件的借口；

4、嚴格執(zhí)行后道工序對前道工序把關的規(guī)定，貫徹“誰制造誰負責”、“過手有責”原則，前道工序遺留問題不是轉移不合格工件、漏工序工件的借口；

5、實行清潔轉序，人手不足、任務驚慌不是轉移不清潔工件的借口；

6、操作區(qū)域內工件擺放整齊，做好防護防銹。有下道工序不是不進行工件防銹的'借口；

7、工件標識清楚，無標識、卡片不齊全根據轉移不合格品處理；

8、嚴格遵守“三不”規(guī)定，明知工件不合格而向下道工序轉移的、接收的，第一次考核500元，其次次下崗，第三次開除（年度內有效）；

9、嚴格執(zhí)行工序間報檢規(guī)定，批量產品首件報檢，典型質量問題、批量質量問題考核不低于500元/起，超過500元按實際質量損失照價賠償；

10、對操作項目做好自檢記錄，無自檢記錄的和自檢記錄弄虛作假的，質量損失翻倍考核；

假如因我工作失誤而導致的質量問題，本人愿自覺接受公司和國家按規(guī)定要求作出的相關處理。

xxx

20xx年xx月xx日

員工承諾書(篇8)

絡、重要信息系統和站安全、可靠、穩(wěn)定地運行，作為本單位絡與信息安全工作的主要負責人，對本單位的絡與信息安全工作負總責，并做如下承諾：

絡與信息安全工作的組織，建立健全絡與信息安全工作機構和工作機制，保證絡與信息安全工作渠道的暢通。

，加強應急隊伍建設和人員培訓，組織開展安全檢查、安全測試和應急演練。重大節(jié)日及敏感節(jié)點期間，加強對重要信息系統的安全監(jiān)控，加強值班，嚴防死守，隨時應對各類突發(fā)事件。

信息管理服務辦法》等規(guī)定，進一步加強絡與信息安全的監(jiān)督管理，嚴格落實信息安全突發(fā)事件“每日零報告制度”，對本單位出現信息安全事件隱瞞不報、謊報或拖延不報的，要按照有關規(guī)定，給予責任人行政處理；出現重大信息安全事件，造成重大損失和影響的，要依法追究有關單位和人員的責任。

絡與信息安全工作的責任人，如出現重大信息安全事件，對國家安全、社會秩序、公共利益、公民法人及其他組織造成影響的，本人承擔主要責任。違反上述承諾，自愿承擔相應主體責任和法律后果。

絡安全的活動：

絡或者使用計算機信息絡資源；

絡功能進行刪除、修改或者增加；

絡中存儲或者傳輸的數據和應用程序進行刪除、修改或者增加；

卡物理地址（mac值）和信息數據；

絡安全行為。

絡資源使用服務。

絡信息安全；如有違反本承諾書有關條款和國家相關法律法規(guī)的行為，本人愿意承擔由此引起的一切責任，直至民事、行政和刑事責任，并接受相應處罰r對于造成財產損失的，由個人直接賠償。

員工承諾書5篇

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員工承諾書【篇1】

本人是 的派譴員工，現派譴至廣東興達鴻業(yè)電子有限公司工作（以下簡稱：興達鴻業(yè)），跟興達鴻業(yè)公司不存在勞動關系。本人已經閱讀勞務派譴協議，并已經清楚理解協議內容。 年 月 日被派譴到貴興達鴻業(yè)工作，為表誠信，防患瑕疵，愿意向興達鴻業(yè)作出以下承諾：

一、 恪守誠信，我保證我所提供的個人履歷、證件復印件真實、有效、絕無欺詐成份，如有虛假愿賠償公司一切損失，并承擔一切責任。

二、 我入職時自愿申請不參加公司的體檢，故我個人生病產生的費用由我自己負責。并從入職開始保證在興達鴻業(yè)連續(xù)工作一年以上。工作未滿7天（含7天）離職不發(fā)薪資，并扣除代辦費用，同時交回使用物品。工作7天后試用期內離職（含辭職辭退或試用期不合格），不予享受正式員工的食宿水電補貼，將在離職工資中扣除食宿水電補貼費用422元。工作未滿一年的扣一個月底薪（1310元）工資，若未經批準而擅自離職，愿意按照公司規(guī)章制度接受處理。

三、 我入住興達鴻業(yè)宿舍并已閱讀完并理解興達鴻業(yè)《員工宿舍管理制度》，并自覺遵守宿舍管理規(guī)定。

四、 我已經參加培訓學習過興達鴻業(yè)的《員工手冊》、《考勤管理規(guī)定》、《薪酬制度》、《門禁制度》等相關制度，清楚理解各項制度中的各項內容并愿意遵守執(zhí)行。

五、 如違反興達鴻業(yè)的《員工手冊》、公司的其他各項規(guī)定、通告時，愿意接受公司的處罰，若有違法犯罪行為者交送公安機關部門處理并與公司自動解除勞動關系。

六、 對興達鴻業(yè)出臺的各種制度，統一公示在打卡處公告欄處，公示三天如有異議，需在公示期向人力資源部提出，無提出異議則視為同意，理解并接受制度內容。

七、 我進入興達鴻業(yè)時， 公司已明確告知“根據國家規(guī)定，每周工作時間不超過40個小時，每月安排加班加點時間不超過36個小時”。但由于我個人想工資高些，并且身體十分健康，我自愿要求：周一至周五每晚延長工作時間兩至三個小時，周六與周日工作八至十個小時，實際的'工作時間根據打卡記錄來確定。對于每月超過36個小時以外的加班，我愿意承擔所有責任 。

八、 如違背興達鴻業(yè)的管理規(guī)章制度及上述承諾，愿意接受公司辭退、罰款及追償的處理。

九、 我已閱讀并同意以上《入職承諾書》內容，以上內容是由我閱讀后自愿簽名。

承諾人身份證號碼：

承諾人簽名（按手指?。?/p>

簽署日期：

員工承諾書【篇2】

公司：

今承聘用，為明確本人在工作期間之責任和職業(yè)道德，本人自愿向公司作出以下承諾：

一、 首先恪守誠信，本人保證向公司提供的個人資料、相關證件真實有效，若有違反，本人

愿意接受公司按有關規(guī)章制度給予的處分（即公司有權解除勞動關系并不承擔任何違約責任）。

二、 本人已閱讀并承諾認真遵守和履行公司《員工手冊》、《考勤管理制度》、《獎懲管理

制度》、《績效考核制度》、《培訓協議》、《保密協議》及已有的各項規(guī)章制度，同意并積極履行在公司網站發(fā)布及更新的規(guī)章制度。如因本人原因給公司造成經濟損失或法律上的責任，本人愿承擔公司一切損失、接受相應的處罰，并承擔法律上的責任。

三、 未經公司同意，本人保證不在外單位兼任或任職，或直接成為與競爭對手存在雇傭、合作等與公司有利益沖突的關系，并嚴格遵守公司規(guī)定的作息時間，因工作需要將服從加班的安排和接受崗位調配。

四、 本人保證不損害公司利益，不利用職務之便收受財物，不虛報報銷費用，不泄露和探聽薪資，不偽造或盜用公司印信文件等不正當手段從事其他活動。

五、 在職期間，若發(fā)生與本人業(yè)務相關的經濟問題，本人愿意接受公司相關部門的調查。

六、 遵守公司保密規(guī)定，保守公司秘密，不將公司的任何材料帶離工作場所，不向他人泄露公司秘密，保證不散播不利于公司的言論，更不做中傷公司的事，自覺維護公司聲譽。

七、 若因某種原因離開公司，本人保證按《勞動合同》中雙方約定的期限，提前以書面形式通知公司，經公司確認已交接完畢后離開工作崗位，否則愿按公司規(guī)定接受處罰和承擔法律責任，且公司有權不予離職結算。

八、 若被公司證明或認為不符合用人條件，本人同意公司對我進行調崗、調薪直至解除勞動關系，并同意履行離職交接、清款事項。

九、 在離職后，不單獨或聯合他人實施任何有損公司利益和形象的行為，未經允許不會直接、間接或變相利用公司品牌和資源經營任何業(yè)務；若有違背，則愿承擔一切經濟及法律責任。

十、 如違背公司的規(guī)章制度及上述承諾的，愿意接受公司解除勞動關系、罰款、甚至移送司法機關的處理。

在本人簽《員工承諾函》前，公司均已逐一向本人作出說明，并提請本人注意每一條的含義及法律后果，經本人慎重考慮，自愿作出上述承諾，該承諾函自本人簽字之日起生效。本承諾函解釋權歸人力行政中心。

承諾人（簽名）：

年 月日

員工承諾書【篇3】

本人xx，入黨時間為xx年x月，現任xx教師，根據學習教育要求，為帶頭履職盡責，體現黨員先鋒模范作用，本人對全年工作鄭重承諾如下：

一、共性承諾

1.學習黨的`章程，牢記入黨誓詞，遵守黨的紀律，履行黨員義務，在教育教學工作中始終以平靜的心態(tài)、高度的熱忱，嚴謹的作風和負責任的態(tài)度，展現黨員風采。

2、立足崗位，敬業(yè)奉獻，以模范的行為影響和帶動廣大群眾完成各項工作任務，努力營造比先進、學先進、趕先進的濃厚氛圍，爭當五表率優(yōu)秀共產黨員。

3、堅持政治理論學習，提高政治思想水平，深刻領會科學發(fā)展觀的精神實質，明確黨員爭先創(chuàng)優(yōu)的具體要求，增強黨性原則，充分認識創(chuàng)先爭優(yōu)的重要意義，激發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)的熱情。

二、崗位承諾

1、愛崗敬業(yè)，嚴謹治教，在提高教學質量方面創(chuàng)先爭優(yōu)。虛心學習，認真鉆研業(yè)務，積極參加教研教改活動，積極參加聽課、評課、磨課活動，提高教學質量。

2、積極探索，勇于創(chuàng)新，根據學生的實際，靈活調整教學內容，創(chuàng)設活潑生動的教學情境，注意發(fā)掘每個學生的學習潛能和創(chuàng)新潛能，培養(yǎng)學生優(yōu)良品德

3、立德育人，為人師表，在班級管理、師德修養(yǎng)方面創(chuàng)先爭優(yōu)。加強師德修養(yǎng)，做到“學高為師，身正為范”，努力成為促進良好教風形成的積極推行者與實踐者，關心學生，愛護學生，尊重學生，關注學生成長，言傳身教，做學生的良師益友，不斷完善自我，積極爭創(chuàng)師德標兵，爭取把所帶班級建設成一列“幸?？燔嚒?。

4、團結協作，教學相長，帶領本組教師在教研教改中創(chuàng)先爭優(yōu)。充分發(fā)揮“一個黨員就是一面旗幟”的先鋒模范作用，帶頭更新教育理念，帶領本組教師切實開展新課程教研教改活動，不斷提高教育教學教研水平，增強班組教師的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

三、實事承諾

1、堅持擁護黨和國家的方針政策，不向學生散布背離黨和國家方針政策的言論，不參與及封建迷信活動。

2、堅持遵紀守法，不向學生推銷商品或教輔材料，不強制學生購買復習資料、教輔讀物，不巧立名目亂收費亂訂資料，不為社會力量辦學單位宣傳招生。

3、堅持敬業(yè)愛崗，教書育人，認真?zhèn)湔n、上課、批改作業(yè)、輔導學生，不敷衍塞責，不無故缺勤、缺課或不完成教學任務。嚴格遵守學校規(guī)章制度，不遲到、早退或拖堂，不隨意調課，對有困難的學生主動義務輔導，不搞有償家教。

4、堅持以德修身，不利用學生評優(yōu)、選拔干部，或節(jié)假日、生日之機，接受家長宴請，或向學生家長暗示索要財物，不利用工作之便收受學生家長禮品。

5、堅持以人為本，尊重學生的人格，平等、公正地評價和對待每一位學生，不諷刺、挖苦、歧視學生，不使用體罰或變相體罰的方式教育學生。

以上是本人向廣大黨員群眾和黨組織作出的鄭重承諾，請大家給予監(jiān)督。

承諾人（簽字）：xxx

20xx年x月xx日

員工承諾書【篇4】

一 基本職業(yè)道德

1﹑作為中介機構執(zhí)業(yè)人員，本人將嚴格遵守《中華人民共和國注冊會計師法》﹑《中國注冊會計師職業(yè)道德基本準則》的有關規(guī)定，履行相應的社會責任，維護社會公眾利益。

2﹑本人將保持應有的職業(yè)謹慎，保持和提高專業(yè)勝任能力，遵守注冊會計師執(zhí)業(yè)準則，勤勉盡責。

二 獨立性

1﹑在執(zhí)行審計﹑審核﹑審閱和驗資等鑒證業(yè)務時，本人將恪守獨立﹑客觀﹑公正的原則。

2﹑本人承諾在重大會計﹑審計問題上與客戶存在意見分歧而受到威脅﹑利誘或不恰當的壓力時，將及時如實向相關項目經理匯報，不因任何利害關系影響客觀﹑公正的立場。

3﹑本人承諾本人及直系親屬與客戶無直接或間接的經濟利益；不存在向客戶或從客戶借款情況；不存在未經事務所批準在客戶處報銷費用或向客戶提出任何利益要求；本人及直系親屬未在客戶處兼任或擔任與本人執(zhí)行鑒證業(yè)務不相容的職務。如出現該等情況，將及時報告事務所主管合伙人。

4﹑本人承諾不接受客戶的貴重禮品或超出社會禮儀的款待。

5﹑本人承諾不購買本人所服務的上市公司客戶股票。如在事務所接受新上市公司業(yè)務時本人持有該上市公司股票，本人將及時告知事務所。

三 保密

1﹑本人承諾履行對客戶的責任，對執(zhí)業(yè)過程中獲知的客戶信息保密。

所有關于客戶的資料包括通過書面和口頭等形式接觸到由客戶提供的非公開的﹑保密的﹑專有的信息和數據均為保密信息。除非經客戶同意，本人承諾不向任何其他方包括家庭成員談及和披露客戶的信息和保密資料。

2﹑本人承諾不利用在執(zhí)業(yè)過程中獲知的客戶信息包括尚未公布于眾的保密信息為自己或他人謀取不正當利益。

3﹑本人承諾未經客戶和項目經理同意，不得將工作底稿及其他客戶信息帶出工作現場及辦公場所。

4﹑本人承諾在現場工作結束后，將整理后的工作底稿交上級復核人復核及存擋，并及時清理廢棄文件，不作其他用途亦不私自存留。

5﹑本人承諾嚴格遵守事務所有關工作底稿管理﹑借閱﹑保密的規(guī)定，非經授權嚴禁查詢﹑摘錄﹑修改﹑拷貝﹑復印或打印有關資料。

6﹑本人承諾對事務所的相關信息資料保密，這些資料包括但不限于事務所技術標準與系統﹑管理制度及軟件系統﹑培訓信息資料等，未經授權不得私自將這些信息資料復制或透露給本所以外的'其他方。

四 其他

1﹑本承諾函從簽署之日起開始，長期有效，不以專業(yè)服務等工作結束等情況而終止。

2﹑本人如因違反承諾函約定的保密事項，給事務所造成經濟損失或聲譽損失的，以及使事務所在競爭中處于不利局面的，按照損失程度依本約定承擔賠償責任。

姓名： 職務：

簽名： 日期：

員工承諾書【篇5】

為確保消防控制目標的實現，切實落實安全防火責任制貫徹“安全第一，預防為主”的方針，我保證做到：

1、不攜帶煙火進入車間，對身邊違章攜帶煙火或者吸煙現象舉報或制止。

2、嚴格履行崗位職責，對自己的消防責任區(qū)，按時巡檢，及時發(fā)現問題和隱患，并整改處理，做好記錄和上報。

3、對責任區(qū)內的明火作業(yè)全過程監(jiān)督檢查，杜絕現場的火險隱患，確保安全。

4、檢查維護責任區(qū)內的消防器材、消防設施的完好和消防通道的暢通，熟練掌握消防器材設施的使用方法。

5、檢查責任區(qū)內的易燃易爆危險品，按危險品管理要求分類存放，危險品庫的濕度、通風、防爆設備、報警設施、消防器材等合要求，專人值班，限量領用，現場使用專人監(jiān)護，使用過程中不離開操作崗位，按要求退存。

6、在責任區(qū)內嚴格執(zhí)行班后斷電制度，明解各電氣設備設施的責任人，隨時檢查電氣線路、設備的安全運行狀況，不違章用電，對電氣火險隱患及時發(fā)現上報處理。

7、對重點防火部位的`控制因素全面檢查，根據實際情況隨時修訂控制措施，落實責任人，簽定責任書。

8、根據實際情況制定消防預案，積極認真地組織和參加消防演練或培訓，提高業(yè)務素質和技能，熟練掌握現場撲救、逃生和救護技術。

9、積極參加消防創(chuàng)新和宣傳工作，提高消防管理水平和全員消防意識。

10、出現火情及時到現場撲救和上報、處理，避免事故擴大，事故發(fā)生后堅持“四不放過”原則嚴肅處理，認真對待。

如果因履行本崗位消防職責，致使消防工作出現漏洞、失誤、導致事故發(fā)生，我愿意接受處罰，若因工作嚴重失職造成安全責任事故，愿下崗接受處理，造成嚴重后果的，我愿承受相應的法律責任。

責預承諾人：

年 月 日

押運隊員承諾書(優(yōu)選三篇)

押運隊員承諾書 篇1

尊敬的領導及同事們：

我作為xx單位的一名員工，深知安全生產對于個人、家庭以及企業(yè)的重要性。近期，由于我的疏忽大意或不當行為，違反了安全生產規(guī)章制度，被認定為“三違”（違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律）人員，給企業(yè)的安全生產帶來了不良影響，對此我深感愧疚。

為深刻吸取教訓，確保今后不再發(fā)生類似違規(guī)行為，我特此鄭重承諾如下：

嚴格遵守規(guī)章制度：我將認真學習并嚴格遵守國家安全生產法律法規(guī)、行業(yè)標準和企業(yè)的各項安全生產規(guī)章制度，確保自己的'行為符合安全規(guī)范要求。

增強安全意識：我將時刻保持高度的安全意識，認識到任何一次違章操作都可能帶來嚴重的后果，不僅危及自身安全，還可能影響同事和企業(yè)的安全穩(wěn)定。

主動接受監(jiān)督：我愿意接受同事、上級以及安全監(jiān)管部門的監(jiān)督和檢查，對于發(fā)現的安全隱患和問題，將第一時間上報并積極整改，不隱瞞、不推諉。

積極參與安全培訓：我將積極參與企業(yè)組織的安全生產教育和培訓，不斷提升自己的安全知識和操作技能，確保自己具備應對突發(fā)事件的能力。

落實安全責任：我將認真履行自己的安全職責，不僅對自己的安全負責，也對同事的安全負責，共同維護良好的安全生產環(huán)境。

主動反思與改進：我將定期對自己的工作行為進行反思，查找存在的安全隱患和不足之處，及時采取措施進行改進，不斷提升自己的安全素養(yǎng)。

我深知，承諾不僅是言語上的表達，更是行動上的體現。我將以實際行動踐行自己的承諾，為企業(yè)的安全生產貢獻自己的力量。如有違反，我愿意接受企業(yè)根據相關規(guī)章制度給予的任何處罰。

此致

敬禮！

承諾人：xx

日期：20xx年xx月xx日

押運隊員承諾書 篇2

尊敬的xx單位領導及同事們：

我xx，作為xx單位的一員，深刻認識到“三違”行為對個人安全、同事安全及企業(yè)整體安全生產的巨大威脅。為了積極響應公司關于加強安全生產管理的號召，確保自身及周圍同事的生命安全，我特此鄭重承諾：

嚴格遵守安全規(guī)章制度：我將全面學習并嚴格遵守國家安全生產法律法規(guī)、公司安全生產規(guī)章制度及崗位操作規(guī)程，確保自己的行為始終符合安全規(guī)范要求。

拒絕違章指揮：對于任何形式的違章指揮，我將堅決拒絕執(zhí)行，并及時向上級領導或安全管理部門報告，確保生產活動在安全的環(huán)境下進行。

規(guī)范作業(yè)行為：在工作中，我將嚴格按照操作規(guī)程進行作業(yè)，不擅自更改作業(yè)流程，不省略安全措施，確保每一項操作都安全、合規(guī)。

遵守勞動紀律：我承諾嚴格遵守公司的勞動紀律，按時上下班，不遲到早退，不串崗脫崗，保持良好的工作狀態(tài)，避免因個人行為不當影響安全生產。

積極學習安全知識：我將主動參加公司組織的安全教育培訓，不斷提升自己的安全意識和應急處置能力，做到“我懂安全、我要安全、我會安全”。

主動排查安全隱患：在日常工作中，我將積極發(fā)現并上報潛在的安全隱患，參與隱患整改，為創(chuàng)造一個零事故的工作環(huán)境貢獻自己的力量。

接受監(jiān)督與考核：我愿意接受公司、同事及社會各界對我安全行為的'監(jiān)督，對于發(fā)現的“三違”行為，我愿意接受相應的教育與處罰，并以此為戒，持續(xù)改進。

我深知，安全生產關系到每一位員工的生命健康，關系到企業(yè)的穩(wěn)定與發(fā)展。因此，我將以實際行動踐行這份承諾，為構建安全、和諧的工作環(huán)境而不懈努力。

承諾人（簽字）：xx

日期：20xx年xx月xx日

押運隊員承諾書 篇3

尊敬的各位領導：

我叫xx，在xx（掘進一隊）單位從事掘進工作，為響應我礦相關安全管理制度，本人現做出書面保證書，望領導予以監(jiān)督。

1、不違章作業(yè)；違章是事故的前奏，事故是違章的結果。嫌麻煩，圖省心，省力氣，搶速度，終將釀大禍。養(yǎng)成遵章守紀的良好習慣。

2、提高安全意識；安全意識的'提高就是安全事故的降低，加強安全意識、明確不安全隱患、熟知并落實安全操作規(guī)程是消除安全事故根本。

3、履行安全操作規(guī)程；堅決履行安全操作規(guī)程，絕不玩忽懈怠、絕不麻痹大意、堅決正確使用勞保用品與安全防護用品。

4、真正做到“四不傷害”；不傷害他人，不被他人傷害，不傷害自己、保護自己不被他人傷害。

我保證：在井下作業(yè)的過程中，堅決做到服從領導安排，嚴格遵循煤礦《三大安全規(guī)程》，按照措施施工，堅決做到不安全不生產。杜絕三違，時刻銘記“四不傷害”，確保個人與工友之間的人身安全。

保證人：xx

20xx年6月1日

工作承諾書(優(yōu)選4篇)

你是否感到寫作煩惱？因此，范文的使用變得越來越普遍。通過閱讀范文，我們可以更好地體驗生活的意義和價值。這篇文章“工作承諾書”非常值得一讀，我們建議不要錯過。相信閱讀本文后，您會獲得一些啟示！

工作承諾書(篇1)

阿麗斯沐足城技師承諾協議書

為維護公司及員工利益，特制訂本獎罰條例，《一式兩份》望認真閱讀，嚴格履行承諾。

一、獎勵

1、總鐘數獎勵：根據公司實際經營狀況，調整總鐘數獎勵；（目前：130個鐘提成23元/個；150個鐘以上提成24元/個）

2、業(yè)績獎：業(yè)績前3名，根據公司實際經營狀況，調整獎金；（第一名：300元，第二名：200元，第三名：100元）

3、全勤獎（100元）：一個月內無休息、無請假、無病假、無罰單；

4、加班獎勵每個加班鐘數1元。

5、介紹新技師獎勵：按新技師上鐘開始算起，新技師做滿3個月，公司將獎勵給介紹人每做一個鐘1元（只獎勵3個月），新技師不做滿3個月，不給予獎勵

二、處罰

1、上班不戴工牌，儀容儀表或著裝不整：10元.

2、上班遲到者（5分鐘以內）或早退（1分鐘以內）；10元

3、點名或上鐘手機未調至震動或靜音；10元

4、座牌脫崗者；10元

5、不填或填錯鐘和結錯賬單者（造成直接經濟損失，后果自負）

6、未經上級同意，擅用客用物品、或公司設施設備者（座椅、遙控器）；10元

7 、衛(wèi)生收拾不標準、影響公司形象者（穿拖鞋，儀容儀表或著裝不整）10元

8、在上鐘時候擅自離開工作崗位；在上鐘期間利用倒水、洗手、取藥水包的機會出來喝水、接電話、抽煙等行為；10元

9、上班時候未經同意，私自外出者；20元

10、未經批準，擅自調換工作班表或崗位；20元

11、鐘房在發(fā)出排鐘指令后，技師不在指定休息區(qū)就算未接到排鐘指令，導致上鐘時候延遲者；（先下

牌，視情節(jié)惡劣程度處罰）20元

12、在上班時候內，飲用含灑精性飲料或是受灑精影響延誤工作者（取消提成）

13、拒鐘者(私自下牌、換牌、裝病等都視為拒鐘)50元

14、破壞公司設施、設備者（視態(tài)度處罰，另照價賠償）

15、對公司同事或者顧客使用污語或威脅者；同事之間相互謾罵、吵架者50元

16、私自拿走公司的一切物品者（包括送給客人的）；浪費公司物品者；浪費糧食者；50元

17、在店內傳播謠言，說長道短，搬弄是非，給公司形象或個人造成損害；50元

18、遲到半小時以上二小時以內者50元（無任何理由，遲到2小時以上視為曠工200元一次）。

19、互相介紹、推點鐘者（介紹方罰300元、被介紹方取消提成）

20、如遇同一時間來兩個（或兩個以上）點鐘，必須先做第一個點鐘，不得挑選，違者停牌三天，令取消該鐘提成，造成損失的一律由技師承擔。

21、曠工者;(200元一次、一個月內滿三次者、立即開除)、（工資等一律不發(fā)）

22、給公司形象，經濟，造成嚴重損失者如：泄露公司商業(yè)秘密給競爭同行者：300元

23、在店內打架（立即開除）、（觸犯法律，交送警方）；工資等一律不發(fā)

24、偷盜公、私財物（立即開除）、（觸犯法律，交送警方）；工資等一律不發(fā)

25、不管發(fā)生什么事都不能擾亂排鐘板上的鐘牌，違犯者立即開除，工資等一律不發(fā)。

26、叫到上鐘十秒之內離開鐘房，一分鐘之內到達指定房間，如有拖沓者下牌處理。

27、無論什么時候客人沒有直接指明叫號的一律都不算點鐘，經核實屬隨意點號的都按點牌處理。 經過本人閱讀本公司獎罰條例后，同意按本公司獎罰條例執(zhí)行

阿麗斯沐足城： 承諾人簽名：

年 月 日 年 月 日

工作承諾書(篇2)

工程檔案編號：工程名稱： 工程地點：

施工單位： 監(jiān)理單位：

建筑面積： 結構類型：

開工時間： 計劃竣工時間：

甲方：紹興縣城建檔案館 乙 方：

地址：紹興柯橋群賢路建設局三樓 地 址：

聯系電話：85xxx 聯系人：聯系電話：

第一條：承諾書依據：中華人民共和國《檔案法》、國務院令第279號《建設工程質量管理條例》、建設部令第90號《城市建設檔案管理規(guī)定》、建設部、國家質檢總局《建設工程文件歸檔整理規(guī)范》、省政府令第217號《浙江省城市建設檔案管理辦法》等法律法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方就工程竣工檔案移交簽訂本承諾書。

第二條：移交范圍和要求：

根據《建設工程文件歸檔整理規(guī)范》的相關規(guī)定，列入移交范圍的包括工程項目前期準備資料、施工資料、監(jiān)理資料、竣工圖等?？⒐n案應是原件，并根據國家標準《建設工程文件歸檔整理規(guī)范》（GB/T50328—20xx）要求組卷，確保工程竣工檔案完整、真實和準確。

第三條：移交時間：工程竣工檔案應在工程項目正式驗收合格之日起二十個工作日內完成移交，遇特殊情況不能按期移交的，經甲方同意，可適當推遲移交日期，最遲不能超過三個月。

第四條：甲方承諾：

1、向乙方提供城建檔案管理的有關法律法規(guī)文件，負責對乙方檔案管理人員和工程竣工檔案的形成進行業(yè)務指導和監(jiān)督。

2、收到乙方竣工驗收申請后，對工程檔案進行預驗收，并及時提出檔案初

驗整改意見。預驗收符合要求的發(fā)給《工程竣工檔案初驗認可書》，乙方憑此方可組織竣工驗收；竣工驗收后，甲方接收乙方全套竣工檔案進館，提出整改意見，工程竣工檔案審核合格后發(fā)給《工程竣工檔案認可書》，認可書由乙方辦理領?。ㄈ缬鎏厥馇闆r，可書面委托他方辦理），乙方憑此進行工程備案。乙方如未按時移交工程竣工檔案后需備案的工程，甲方不再按承諾時間出具《工程竣工檔案認可書》，將根據工作安排提出整改意見，再行辦理。

3、甲方可受乙方的委托對其檔案資料進行組卷裝訂和其他綜合服務。

第五條：乙方承諾

1、乙方應確定一名負責人分管城建檔案工作，指定專門人員負責工程檔案資料的收集、保管、整理，按移交的要求做好移交工作。

2、工程項目正式竣工驗收前，應提前通知甲方對工程竣工檔案的前期審批資料進行預驗收，預驗收不符合要求，不組織正式竣工驗收。竣工驗收時間應及時通知甲方。

3、乙方移交的工程檔案應符合《建設工程文件歸檔整理規(guī)范》的相關要求。

4、因故改變或停建工程項目，乙方應及時通知甲方，并做好檔案資料的保管工作。

第六條：違諾責任

1、甲、乙雙方對各自承諾負有法律責任，必須嚴格履行。

2、甲方違諾：不進行業(yè)務指導、不及時審查檔案資料，在工程檔案符合歸檔要求情況下，不辦理《工程竣工檔案認可書》，按照《檔案法》第二十四條，建設部令第90號第十三條、省政府令第217號有關條例之規(guī)定處理。

3、乙方違諾：不通知甲方對工程竣工檔案進行驗收，不按規(guī)定時限移交工程竣工資料，不按《建設工程文件歸檔整理規(guī)范》要求立檔組卷，按《檔案法》第二十四條，《建設工程質量管理條例》第五十九條、建設部令第90號第十四條、省政府令第217號有關條例執(zhí)行。

第七條：本承諾書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：紹興縣城建檔案館 乙方：

代表人： 代表人：

年 月 日年 月 日

工作承諾書(篇3)

是我鎮(zhèn)全面實施第十一個五年規(guī)劃、扎實推進社會主義新農村建設的重要之年。我鎮(zhèn)工作的總體目標是：緊緊圍繞建設“生態(tài)園林小城鎮(zhèn)，富裕文明新新農村”的總目標，全面實施“工業(yè)強鎮(zhèn)、科教興鎮(zhèn)、開放活鎮(zhèn)”發(fā)展戰(zhàn)略，努力轉變經濟增長方式，積極探索支柱產業(yè)的新型化發(fā)展道路，促進全鎮(zhèn)經濟社會又好又快發(fā)展。具體來說，就是要努力實現5項目標，重點抓好5項工作，全力辦好5件實事。

五項預期目標是：

一，鄉(xiāng)鎮(zhèn)及民營企業(yè)總產值完成3.5億元，較上年增長15%；

二、農村經濟總收入完成1.5億元，較上年增長11%；

三、財稅總收入突破1000萬元，較上年增長12%；

四、農民人均純收入增加200元，較上年增長5%；

五、人口自然增長率保持在7‰。

重點要抓好五項工作：

一、以項目建設為載體，推動工業(yè)的優(yōu)化升級，全面提升工業(yè)化發(fā)展水平。完成羊明化工有限公司30000噸超細鈣生產線建設、龍騰有限公司第二條生產線建設、水曖設備廠50000噸鑄件項目建設。

二、以園區(qū)建設為載體，推動農業(yè)的擴規(guī)增效，全面提升農業(yè)產業(yè)化發(fā)展水平。努力實現“4個1”發(fā)展目標，即晉城強民乳業(yè)養(yǎng)殖生態(tài)園為龍頭發(fā)展優(yōu)質奶牛1000頭，東南部山區(qū)為重點建成優(yōu)質桑園1000畝，以鎮(zhèn)域北部田莊，北莊，嶺西等村為基礎發(fā)展優(yōu)質果品1000畝，以東、西下河，新莊，豐西為基地完成林藥間作完成10000畝。

三、以小城鎮(zhèn)建設為載體，推動人居環(huán)境和發(fā)展環(huán)境優(yōu)化改善，全面提升新農村整體建設水平。集鎮(zhèn)建設方面要在完成西街接軌路商住一條街街面硬化的基礎上，啟動鳳山至河東一條街的拆遷改造工程，工程要由上級省市有關部門權威人士規(guī)劃設計，全鎮(zhèn)46個行政村都要大力開展環(huán)境整治工作，村村成立專門的環(huán)衛(wèi)隊伍，建立健全相關制度，逐步實現環(huán)境整治工作的規(guī)范化，制度化。

四、以平安工程建設為載體，廣泛開展精神文明建設和社會治安綜合治理，努力開創(chuàng)我鎮(zhèn)和諧社會建設的新局面。在鞏固省級文明鎮(zhèn)和已有兩個市級文明村成果的基礎上，再建成5個市文明村（單位）。

五、以加強黨的先進性建設和執(zhí)政能力建設為根本，全面加強基層組織建設，努力提高經濟社會發(fā)展和新農村建設的保障能力。一是大力開展村級班子整頓，積極促進后進班子轉化。二是全面推進和落實農村黨建“五項制度”，努力增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。三是繼續(xù)加強和完善農村黨員遠程教育網絡建設，充分發(fā)揮好、利用好黨員遠程教育網絡作用和功能。

全力辦好6件實事，分別是：

一、完成鎮(zhèn)辦中學教學樓改造及道路硬化工程；

二、完成附丈路與一級路的接軌路工程；

三、抓好豐西到窯嶺、平道、青楊莊三村引臺北水工程；

四、完成沼氣建設1000戶；

五、啟動鳳山公園建設工程。

工作承諾書(篇4)

為了更好地進行20xx年采購工作，特制定20xx年工作目標如下：

1、在采購中苗木、土建材料、水電材料質量嚴格按照苗木基地及項目施工要求進行，運輸途中采取有效措施把對材料的損壞降到最低;

2、采購成本嚴格按照成本部所核成本來控制，運行中在確保質量的前提下將成本降至最低;

購買數量嚴格按照成本部所發(fā)材料單進行，禁止私自增減所購買材料的種類及數量，有任何變動都要及時與成本部及相關部門溝通;保證部門每個人都清廉，禁止部門內任何人員收回扣。

3、確保材料及時進場，在采購中及時與項目溝通協調材料的進場時間，確保項目施工進度，有任何一種因素影響材料進場進度，都應提前告知需材部門，使之作好相應的工作安排，不得影響項目施工進度;

4、嚴格按照公司制定的采購條例進行采購，把握好每一個環(huán)節(jié);

針對以上工作目標作如下責任承諾：

1、針對苗木采購質量方面做如下承諾：在選擇苗木時，確保所號苗木合格率在98%以上，樹型符合項目要求，根系完好，無病蟲害;確保起挖后裝車苗木為所號苗木，裝上車的苗木土球完好，苗木無嚴重機械損傷;

裝車后及時采取有效措施降低運輸途中對苗木的損壞，在無特殊的客觀因素影響下，確保到場苗木完好率在98%以上;針對土建材料質量方面：

要求樣品把握準確，大批量送貨嚴格按照樣品進行，所有偏差不能超過允許誤差范圍，進場大批量石材嚴格抽驗，合格者入庫，不合格者退回供貨商，凡是接收的石材統統為合格石材;水電材料：型號、規(guī)格嚴格按照材料單進行，如果達不到以上要求，為公司造額外損失，我部門愿自身承擔。

2、針對成本把控方面：在談價格前充分了解市場，充分撐握成本部所核成本，在質量保證前提下，盡最大努力把成本降到最低，任何超出成本范圍外的材料都要提前與成本部溝通，不得私自購買成本外的材料，包括數量、種類嚴格按照材料單進行;

禁止部門內人員出現不廉行為，如果出現我部門人員愿意接受公司的嚴重處分;如果出現因私自決定購買材料超出成本的情況，超出成本部分，我部門自愿承擔。

3、針對材料進場時間，盡最大努力做好安排，確保現場施工進度，如果出現材料進場不及時而且又沒有與相關部門溝通而造成現場誤工的情況，我部門愿根據情節(jié)情況承擔公司的經濟處分。

4、在整個公司運營過程中，如果是因為采購部門工作做的不到位、溝通不到位影響公司利益的，我部門都有責任承擔起相關責任，接受公司的處分;

以上是我部門20xx年的工作目標及工作承諾，承諾目的不是只在口頭上說說，也不是要受公司的處罰，而是為了更好的做好工作，增強工作的責任心，我部門會盡全力做好部門工作，為公司的順利運營、營得高的利潤貢獻一份力量。

承諾部門：

日期：