勞務(wù)合同

勞務(wù)合同4篇。

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勞務(wù)合同【篇1】

甲方:

乙方:

甲方 北京xx工程項目部 _因生產(chǎn)、因工作需要，經(jīng)考核、錄用乙方 王斌 為 北京xx工程項目部 工人。遵照國家有關(guān)勞動法規(guī)和政策，經(jīng)雙方協(xié)商達成如下協(xié)議：

一、甲方錄用乙方從事 資料員 工作(崗位);勞動合同期限為__12___個(月)，從_20xx_年__05_月_23_日至__20xx__年__05月_23_日止(即本工程竣工且結(jié)構(gòu)驗收合格為止)。其中試用期為_2_個月，至_20xx_年_07_月_23_日止。

二、基本權(quán)利和義務(wù)：

甲方：

1.根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要和本單位的規(guī)章制度及本合同各項條款規(guī)定對乙方進行管理;

2.保護乙方的合法權(quán)益，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定，付給乙方工資、獎金、津貼以及保險福利和其他政策補貼;

3.做好乙方上崗前的安全教育并提供符合安全、衛(wèi)生要求的勞動作業(yè)條件;

4.依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定對乙方實施獎勵和處分。

乙方：

1.勞動合同制工人享有本單位固定工人權(quán)利、義務(wù)及各項待遇。合同工、季節(jié)工、農(nóng)民輪換工的權(quán)利、義務(wù)及各項待遇另行商定;

2.遵守國家政策、法律，以及甲方依法制定的規(guī)章制度和紀律;

3.嚴格遵守操作規(guī)程，保證安全生產(chǎn);

4.完成甲方分配的生產(chǎn)(工作)任務(wù)和經(jīng)濟指標。

三、雙方應(yīng)明確的具體事項：

1.工資待遇：

2.勞動保險及福利待遇：

3.根據(jù)待業(yè)特點協(xié)議勞動合同保證金和人身保險：

4.其他：據(jù)借支單，年底甲方為乙方結(jié)算該年全部工資(另：本工程驗收完成，竣工，亦結(jié)算該年全部工資)，在甲方收到開發(fā)商或總承包方人工工資后，15日內(nèi)全額付清。_

四、合同生效后，甲乙雙方無正當理由不得提前解除合同。任何一方解除合同，須提前__7_天通知對方，方能解除合同，并辦理有關(guān)手續(xù)。

五、一方違反本合同，造成對方經(jīng)濟損失，由違約方按責任大小負責賠償所造成的損失。

甲方(簽章)： 乙方(簽章)：

____年____月____日 ____年____月____日

勞務(wù)合同【篇2】

發(fā)包方：(以下簡稱甲方)

承包方：(以下簡稱乙方)

甲方承建的湖南新地集團開發(fā)有限公司“匯帝名苑工程”樓，樓以下工程(以下簡稱本工程)，外腳手架分部工程發(fā)包給乙方施工，經(jīng)雙方協(xié)商并綜合考慮本工程有關(guān)實際情況，遵照《勞動法》有關(guān)規(guī)定，共同達成以下條款：

一、工程地址：

二、承包內(nèi)容：高層及地下室

承包范圍：從地下室基礎(chǔ)以上的外架的.搭設(shè)、拆除(地下室包括多次拆除、搭設(shè)清理等)：挑架工字鋼的制作、刷油漆、安裝、拆除：卸料平臺的安裝、拆卸：安全棚防護、攪拌機棚、鋼筋制作棚、木工棚;所有的安全防護;如四口、五臨邊;還包括施工工具、勞保用品。

三、結(jié)算方式及發(fā)包價格

1、按實際建筑面積計算工程量，以(包工不包料)。本發(fā)包價除包含以上承包內(nèi)容以為，另還包括拆架后場后場地的清理用工(如安全網(wǎng)的整理)、鋼管及扣件的清理用工：及材料場內(nèi)運輸、帶班費、夜簡施工津貼、節(jié)假日加班補貼費、“三險一金”、勞保用品費(勞保用品由甲，方統(tǒng)一采購，乙方認領(lǐng)并承擔費用)、福利費、夏季防署費、冬雨季施工費等一切費用在內(nèi)。(計時工按大工150元/工日，小120元/工日計算)。

2、本發(fā)包價為最終結(jié)算價已，并綜合考慮了市場價格因素及上級文件調(diào)價因素，以后無論市場價格如何變化，本價格概不增減。

四、付款方式

住樓每搭設(shè)完成四層，按實際完成工程量付承包價45%以此類推至層面封頂，外裝飾完成后及時拆架，每拆卸完五層付承包價的45%以此類推：外架全部拆卸完付足90%余款在竣工驗收后付清。乙方要保證工資及時清付到民工手中，付款時已方需提供上次的民工工資付表，否則甲方可隨時采取相應(yīng)措施。

五、工期

工期保證按工程進度及時搭設(shè)外架和拆除外架(具體時間安排甲方施工作業(yè)計劃)，每拖延一天罰款200元，依次類推。

六、質(zhì)量標準

嚴格按安全生產(chǎn)規(guī)范及設(shè)計方案認真施工。如未按要求施工，造成的返工費用乙方自理。

七、安全管理等詳見通用條款共4頁全部內(nèi)容，通用條款與本合同條款具有同等法律效力。

八、履約保證金

1、乙方在簽訂合同前必須繳納人民幣(大寫人民幣)履約保證金。

2、乙方繳納的履約保證金在主體封頂后無息退還給乙方。以上條款雙方簽字生效，一式兩份，甲方雙方各執(zhí)一份，且具同等法律效力，工程結(jié)算付清以上款項后自行失效。通用條款

一、本工程從業(yè)人員資格認定：

1、乙方應(yīng)對在本工程準備雇傭的民工相關(guān)情況相應(yīng)了解;

(1)堅決拒收來歷不明的人員：

(2)能遵紀守法且無犯罪行為及犯罪前科：

(3)身體健康，由良好的道德素養(yǎng)且符合中華人民共和國《勞動法》有關(guān)要求：

2、由乙方陪同新來人員到甲方登記，同時提交身份證原件留復(fù)印件及一寸上半身近照兩張，育齡婦女還要還要提供計劃生育證、婦檢證明，供甲方備案使用，否則勞動關(guān)系不予成立。

3、乙方準備到本工程從業(yè)的農(nóng)民工必須在上崗前接受甲方體能檢查和技能檢查。

(1)視力(2)聽力(3)進行適當?shù)捏w能運動和技能考核，檢查中存在問題或有爭議的送縣級以上醫(yī)院復(fù)查。

4、進行上崗前安全教育和安全交底;

5、熟悉本工程現(xiàn)場情況;

6、符合以上條件的甲方才能登記備案并在備案民工上崗前免費為其辦理“工傷保險”及“意外傷亡險”在未辦理好保險相關(guān)手續(xù)嚴禁上崗;

7、如乙方違反本條1至6款擅自招收民工在本工程從業(yè)視為乙方違法違約用工，甲方不予認可其從業(yè)人員在本工程與甲方的勞動關(guān)系。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)每人次罰款貳仟元并及時驅(qū)離甲方工地，如發(fā)生安全事故，無論大小均由乙方承擔全部經(jīng)濟責任和法律責任。

二、安全

1、嚴格遵守施工現(xiàn)場各項安全管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程;

2、乙方每天要對從業(yè)人員進行班前安全教育和技術(shù)交底(乙方為弟一責任人)

3、正確佩戴好安全帽、穿好工作鞋，著裝整齊

4、不準雇傭18歲以下及女職工55歲以上男職工60歲以上的人員上崗，否則按勞動部及有關(guān)規(guī)定處理，并每人次罰款壹仟元并驅(qū)離甲方工地。如弄虛作假、瞞報年齡加倍處罰。

5、有心臟病、高血壓、恐高癥、有明顯殘疾及先天性缺陷的人員一律不準進入施工現(xiàn)場。

6、未戴安全帽和未穿工作鞋不準上崗，否則每項每人次罰款五十元，在付乙方進度款中扣除罰款。

7、違反安全通用條款(1—6)進行違規(guī)操作所造成事故大小的經(jīng)濟費用，及一切民事責任由乙方自行承擔。

三、本工程從業(yè)人員有符合下列條件之一的，與甲方勞動關(guān)系自動解除：

1、擅自離崗15天以上的

2、在甲方工地從業(yè)又同時在其他工地從業(yè)給甲方工程和工作造成影響的;

3、乙方承包工程范圍全部完工之日起;

4、本工程竣工驗收收之日起;

5、嚴重違反甲方勞動紀律、甲方提出后仍不改變被辭退的。

四、雙方職責：

甲方職責：

1、提供一套相關(guān)的施工圖紙及有關(guān)資料

2、及時提供施工材料，按合同要求及時支付工程款進度款，確保乙方能正常施工。

3、指派現(xiàn)場施工負責人對工程施工的質(zhì)量檢查、驗收、監(jiān)督及技術(shù)交底。

4、免費為乙方職工辦理意外傷亡險和工傷保險，但乙方從業(yè)職工進入施工現(xiàn)場及時交身份證復(fù)印件兩份給甲方。

乙方職責;

1、服從甲方安排，虛心接受甲方、建設(shè)方及有關(guān)部門的質(zhì)安監(jiān)督，遵守甲方有關(guān)規(guī)章制度，向甲方提交有效上崗證原件。

2、認真閱讀熟悉圖紙，嚴格按設(shè)計要求及有關(guān)規(guī)范標準施工，應(yīng)及時整改處理安全、質(zhì)量隱患。自備對講機，和配置安全指揮員。

3，嚴禁乙方施工人員在工地上住宿，嚴禁在工地上辦食堂生活場所及費用由乙方自行處理。

4、乙方所有施工人員要嚴格遵守甲方有關(guān)規(guī)章制度，文明施工。自覺處理好各班組關(guān)系，不得因任何理由與他人發(fā)生爭吵或打架事件，乙方人員發(fā)生打架行為，甲方對該班組處以1000元以上罰款，并承擔全部經(jīng)濟責任和法律責任;當事人無條件立即離場。

5、乙方要與所有民工簽訂計劃生育合同，并帶齊有關(guān)證件，如身份證，育齡婦女婦檢證明書及有證件。

6、所有進出工地人員要自覺接受甲方保衛(wèi)人員檢查(嚴禁帶小孩進住工地)，拒不接受檢查或違反者每次每人罰款50元，如發(fā)現(xiàn)有偷盜行為的，以所偷盜價值的十倍處罰，罰款在付乙方進度款時扣除，行為嚴重者交有關(guān)部門依法處罰。

7、若由與乙方原因或乙方人員違章作業(yè)所發(fā)生的安全事故，其堅決責任、法律責任概由乙方承擔，與甲方無關(guān)。未戴安全帽和未穿好工作鞋的不準上崗，否則每項每人每次付款50元;在施工中嚴重違反安全管理的處500——20xx元罰款，在付乙方進度款中扣除。

8、乙方要及時清付所有民工工資，付下次工資時要提交上次付款的工資表，否則由乙方承擔全部經(jīng)濟責任和法律責任。

9、乙方如不能保質(zhì)、保量、按期(本工程的施工進度計劃)完工，中途甲方有權(quán)隨時單方面解除本合同，待本工程竣工后按乙方實際完工的工作量的60%結(jié)算付款。

10、作業(yè)塔吊作業(yè)時，班組事先協(xié)商并報施工員組同意后，聽從施工組統(tǒng)一調(diào)配安排，嚴禁強占塔吊，如出現(xiàn)強占行為每次處罰當事班組300元/次

五、以上雙方簽字生效，一式二份雙方各執(zhí)一份，并具同等效力。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

勞務(wù)合同【篇3】

發(fā)包方： (簡稱甲方) 承包方： (簡稱乙方)

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，甲方將本工程的勞務(wù)承包給乙方施工，為了明確雙方權(quán)利和義務(wù)，本著平等自愿的原則，特訂立本合同。

一、工程概況

(一)甲方將項目 工程中的裝飾裝修勞務(wù)交由乙方施工，實行按方量計價的原則，其具體工作內(nèi)容包括：

1、、隱帶窗，地彈門的加工和安裝等系列工作。

2、所有自備工具、用具及甲方提供的設(shè)備管理(水電通)。

3、工作場地的搭設(shè)

二、工期要求

1、乙方所承接的工期，時間以甲方通知進場之日起至 年 月 日完成。

2、為保證工期，乙方派駐本項目部的工人由班組自定，并服從甲方管理人員的安排，保證本項目能夠按期完成。甲方安排加班的時間乙方無條件無任何理由不服從。

三、付款方式及結(jié)算辦法

1、項目價款：甲方按乙方所承接的工程量，按實際發(fā)生量計算，a、隱帶窗 80.00 元/m;地彈門 80.00 元/m：如乙方下車按40.00元/t計價收取.本單價所包含的工作為:(1)、本合同第一條內(nèi)所含的全部內(nèi)容。(2)、停、窩工損失。

2、付款方式：框安裝完付勞務(wù)總價的45%，玻璃安裝完付勞務(wù)總價的45%，余下10%在該工程完成以后一次性付清。。

四、工程質(zhì)量

1、乙方施工的分部分項工程質(zhì)量必須合格，由甲方按國家現(xiàn)行施工驗收標準進行驗收評定。同時，必須無條件配合公司主管部門、上級主管部門的監(jiān)督和檢查。

2、乙方施工的分部分項工程必須設(shè)壹名專(兼)職質(zhì)檢員，負責施工的質(zhì)量檢查，配合協(xié)調(diào)甲方管理人員的管理，并負責對不合格品進行整改，直至驗收合格。如屬乙方原因造成的質(zhì)量問題引起的損失全部由乙方承擔。

3、對所施工分部分項工程材料堆碼整潔、文明。每天各分項工程余料的合理處理。

4、乙方班組長必須每天到現(xiàn)場值班，副班組長必須在崗，乙方的二位領(lǐng)導(dǎo)者嚴禁脫崗、缺崗、遲到等。晚上加班時，至少不少于1人在現(xiàn)場指揮，配合甲方的工作。

五、安全要求

1、乙方施工的工程必須設(shè)置1名兼職安全員，負責所施工的安全檢查，安全管理等工作。

2、乙方必須服從甲方安全管理，有權(quán)對甲方的違章指揮拒絕執(zhí)行，并向公司領(lǐng)導(dǎo)反映情況。

3、乙方必須加強自身的安全意識，必須接受定期或不定期的安全教育、培訓(xùn)，提高安全意識，做到安全無小事，安全無人情。

4、乙方所施工的人員必須經(jīng)過乙方精心挑選，禁止老、弱、病、殘等人員進行施工(禁止用55歲以上人員，年齡低于1 8周歲的少年)。

5、乙方自備安全帽、安全帶等防護用品，且必須是合格品。

6、乙方負責所施工的分部分項工程的安全防護，防護用品的搭設(shè)必須經(jīng)過甲、乙雙方驗收后才準使用，禁止蠻橫施工，冒險蠻干，甲方有權(quán)一票否決制。

7、乙方不得違規(guī)進行工程操作，高空作業(yè)必需配帶安全設(shè)備。

8、乙方工作人員不得帶病上崗，酒后施工(包括違禁藥品)。

9、乙方在施工期間出現(xiàn)任何安全事故與甲方無關(guān)。

六、違約責任

1、甲方違約：如甲方違約，賠償由此造成乙方的一切損失。

2、乙方違約：如乙方違約，賠償由此造成乙方的一切損失。

七、其它

1、該合同只適用于 工程項目部。

2、乙方所有人員進入現(xiàn)場，必須進行自身入場教育，進場后，遵守甲方有關(guān)現(xiàn)場以及公司的各項管理制度、規(guī)定和辦法。對違反項目部和公司的各項管理制度、規(guī)定和辦法，所涉及的罰款概由乙方承擔，并由乙方全權(quán)承擔由此造成的經(jīng)濟支出。

八、本合同生效、失效時間、份數(shù)。

1、本合同甲、乙雙方簽字蓋章后生效。

2、本合同甲、乙雙方費用支付完畢后自動失效。

3、本合同一式貳份，甲乙方各執(zhí)兩份，每份均具有同等法律效力。

甲 方： 乙 方：

聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話：

簽定時間： 簽定時間：

勞務(wù)合同【篇4】

發(fā)包方： (以下簡稱甲方) 負責人：

承包方： (以下簡稱乙方) 負責人：

依照《中華人民共和國合同法》及其它有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本工程實際情況，經(jīng)雙方協(xié)商一致，工程主體結(jié)構(gòu)勞務(wù)承包達成以下協(xié)議，并嚴格履行。

第一條 工程項目

一、工程名稱：陸川客家城文化中心

二、工程地點：廣西省陸川縣

三、工程基本情況：框架。建筑面積約 ㎡

四、承包形式主體結(jié)構(gòu)模板人工費

五、承包范圍及工作內(nèi)容

1、主體結(jié)構(gòu)模板工程

2、本工程所有模板支、安、拆。

3、土建預(yù)留洞及水電預(yù)留洞配合，預(yù)埋鐵件。

六、工程造價及結(jié)算方式

(一)承包價款

1、按建筑面積170元/㎡,屋頂花架算一半。

2、本合同采用固定價格方式，無論人工工資上漲、政策性人工費調(diào)整等任何因素單價都不予調(diào)整。

(二)付款方式

1、材料進場預(yù)付乙方50萬運費及生活費，按每月完成工程量支付工程進度款，付款額度為乙方已完工程量的80%，主體完成付至 90%，雙方進行結(jié)算，10%的余款待一個月內(nèi)付清。

2、圖紙設(shè)計變更、工程量增減按定額計算，在合同總價±2%不再調(diào)整，超過±2%按定額直接費調(diào)整超過部分。

第二條 工程質(zhì)量

一、本工程質(zhì)量標準為主體結(jié)構(gòu)合格工程。

二、施工中每道工序乙方自檢合格后填寫報驗單經(jīng)甲方質(zhì)檢人員驗收簽字后方可進行下道工序施工，缺少一次驗收罰款100元。

三、乙方按照圖紙、會審紀要、圖紙變更單、國家現(xiàn)行施工規(guī)范，精心組織施工，保證工程質(zhì)量已完分項工程出現(xiàn)不達標進行返工時，工料由乙方負責，甲方視現(xiàn)場實際情況給予乙方罰款。

第三條 工程工期

一、本工程主體結(jié)構(gòu)工期為 天。

二、若因乙方原因造成工期拖延，每延遲一天罰款500元。非乙方原因引起的停工，工期順延。

三、施工期間，甲方如不能按期按量支付工程款，乙方不能以此為理由停工，必須保證連續(xù)施工一周以上。

第四條 安全文明施工

一、施工現(xiàn)場安全文明施工必須按甲方及主管部門規(guī)定的標準執(zhí)行。

二、乙方必須認真貫徹有關(guān)安全施工的規(guī)章制度，正確使用安全防護用品，嚴格遵守安全操作規(guī)程，定期召開安全生產(chǎn)會。

三、按照安全文明施工要求施工時，出現(xiàn)的意外工傷安全事故，在伍仟元人民幣內(nèi)(￥5000元)由乙方負責，超過￥5000元的(總包方賠償?shù)某?由乙方負責30%責任以經(jīng)濟損失賠償，甲方負責70%責任及經(jīng)濟損失賠償。

第五條 現(xiàn)場管理

一、甲乙雙方人員要嚴格遵守現(xiàn)場管理制度，在甲方統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下組織施工，有關(guān)進度材料供應(yīng)、質(zhì)量安全等工作必須遵照規(guī)定。

三、乙方對工作人員進行法制和安全教育，嚴禁偷拿現(xiàn)場物品，發(fā)現(xiàn)一次給予所拿物品十倍罰款，情節(jié)嚴重則交有關(guān)部門處理。

四、不得打架斗毆

第七條 違約責任

一、合同簽訂后，乙方應(yīng)積極準備，如乙方不能按甲方要求的時間和人數(shù)進場，甲方有權(quán)終止合同，另行組織施工隊伍。

二、乙方承包的工程項目不得轉(zhuǎn)包，否則甲方終止合同。清理出場，不再計算所完工程量的剩余金額。

三、在施工過程中，經(jīng)檢驗達不到驗收規(guī)范的經(jīng)三次整改仍不能達標，甲方有權(quán)中止合同，乙方自行無條件退場，造成的損失乙方自行無條件退場。造成的損失乙方應(yīng)予全額賠償。

四、合同簽訂后不經(jīng)雙方同意，任何一方不得隨意變更或解除合同，非甲方原因乙方不經(jīng)甲方同意單方解除合同，應(yīng)由乙方賠償甲方影響施工計劃安排造成的經(jīng)濟損失，非乙方原因甲方中止合同，應(yīng)賠償乙方因此造成的經(jīng)濟損失。

第八條 附則

一、甲方負責與建設(shè)單位、監(jiān)理單位、質(zhì)監(jiān)站等部門溝通。

二、甲方有權(quán)監(jiān)督乙方工人工資發(fā)放情況，乙方需向甲方書面推薦五名以上工人代表，每次支付工程款由所有工人代表簽字方可辦理。

三、其它未盡事宜，雙方另行協(xié)商解決，合同履行期間發(fā)生糾紛雙方協(xié)商解決，協(xié)商未果，到工程所在地人民法院訴訟。

第九條 合同份數(shù)及有效期限

一、甲方有關(guān)各項施工現(xiàn)場管理制度是本合同的構(gòu)成部分。

二、本合同一式兩份，自甲、乙雙方簽字后生效，工程竣工并結(jié)算完畢后自動失效。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

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勞務(wù)派遣合同4篇

隨著義務(wù)教育的日益普及，簽署合同已成為規(guī)避各種可能風(fēng)險的重要手段。根據(jù)相關(guān)法律和合同，債權(quán)人有權(quán)要求債務(wù)人履行其應(yīng)盡的義務(wù)。順便介紹，鑒于您的個人興趣，我們強烈推薦《勞務(wù)派遣合同》這本書，詳情請見后文。

勞務(wù)派遣合同(篇1)

務(wù)遣合

第1頁共6頁編號：書勞派同

勞務(wù)派遣單位（甲方）：

用工單位（乙方）：

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同

法》、《中華人民共和國侵權(quán)責任法》之規(guī)定，甲乙雙方本著平等、公平、誠信原則，經(jīng)協(xié)商一致簽訂本合同。條款如下：

一、勞務(wù)派遣的人數(shù)及期限

勞務(wù)派遣人數(shù)人。

勞務(wù)派遣期限為年，自起至日止。

二、勞務(wù)派遣的工作內(nèi)容

甲方根據(jù)乙方生產(chǎn)工作需要向乙方派遣勞務(wù)人員，乙方安排甲方勞務(wù)派遣人員從事本合同附件中約定的工作崗位，因生產(chǎn)工作需要，乙方可調(diào)整甲方派遣勞務(wù)人員的崗位和薪金。

三、甲方的權(quán)利和義務(wù)

（一）根據(jù)乙方的用工數(shù)量與用工條件組織派遣勞務(wù)人員到乙方工作，到乙方工作的勞務(wù)人員必需符合乙方工作崗位要求，乙方的工作崗位、用工數(shù)量發(fā)生變化，甲方應(yīng)根據(jù)乙方的用工需求增減勞務(wù)派遣人員。

（二）甲方派遣到乙方工作的勞務(wù)人員，必須與甲方簽訂《勞動合同書》，甲方履行《勞動合同書》中約定的權(quán)利義務(wù)，并負責辦理合同的續(xù)簽、終止和解除手續(xù)。

（三）甲方按照國家相關(guān)規(guī)定，為勞務(wù)派遣人員繳納五險一金。

（四）勞務(wù)派遣人員在被乙方使用期間，勞務(wù)派遣人員在乙方

工作期間發(fā)生工傷（亡），甲方應(yīng)承擔工傷（亡）認定申請和勞動能力鑒定申請，以及協(xié)調(diào)工作。員工非因工死亡，喪葬補助費、一次性撫恤費、供養(yǎng)遺屬生活困難補助費等，按國家和云南省的相關(guān)政策處理。

（五）勞務(wù)派遣人員因執(zhí)行乙方工作任務(wù)造成他人損害的，甲方有過錯的，承擔相應(yīng)的補償責任。

四、乙方的權(quán)利和義務(wù)

（一）根據(jù)工作需求，向甲方提供被派遣人員的工作崗位、用工數(shù)量、用工條件。

（二）負責制定被派遣人員的工作崗位職責，按照工作崗位的要求對被派遣勞務(wù)人員進行業(yè)務(wù)、職業(yè)技能、安全生產(chǎn)、職業(yè)道德、勞動紀律、遵紀守法等方面的培訓(xùn)與教育，并為被派遣勞務(wù)人員提供符合國家規(guī)定的勞動條件和工具，以及勞動安全衛(wèi)生條件和勞動保護用品。

（三）甲方委托乙方將工資、加班費和績效獎金等直接向被派遣人員支付。由企業(yè)和個人承擔的養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等社會保險費部分，乙方按甲方的授權(quán)委托進行代扣，并按甲方通知的金額和時間支付給甲方。

（四）勞務(wù)派遣人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，乙方承擔侵權(quán)責任。

（五）乙方負責勞務(wù)派遣人員生產(chǎn)、工作的日常管理和考核，合理安排勞務(wù)派遣人員的工作、休息、休假、婚喪假時間，女職工

“三期”按政府相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（六）勞務(wù)派遣人員發(fā)生工傷，在接受治療的停工留薪期，工資福利待遇由乙方按國家和省的相關(guān)政策辦理。

五、派遣人員的聘用與清退

（一）勞務(wù)派遣人員有下列情況之一的，乙方可將其退回甲方，不支付甲方經(jīng)濟補償：

1、聘用前提供虛假簡歷、學(xué)歷、身份證、健康狀況等。

2、違反國家法律法規(guī)或嚴重違反乙方勞動紀律和規(guī)章制度的。

3、嚴重違反乙方保密規(guī)定，有意泄露乙方商業(yè)秘密，因失職、失誤給乙方造成重大經(jīng)濟損失的。

（二）有下列情形之一的，乙方可將其退回甲方，乙方應(yīng)按法律規(guī)定的情形支付其經(jīng)濟補償金。

1、派遣人員因病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作的。

2、乙方生產(chǎn)、經(jīng)營情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議不能履行的。

（三）派遣人員有下列情形之一，乙方不得將其退回甲方：

1、患病或負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期限內(nèi)。

2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。

3、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

六、勞務(wù)派遣費用的支付

（一）乙方應(yīng)支付給甲方的勞務(wù)派遣管理費于每月的日前

支付給甲方。

（二）勞務(wù)派遣管理費每人每月元。其人數(shù)核定以本月初實際派遣人數(shù)為準。

（三）乙方支付給甲方的派遣管理及相關(guān)費用，由甲方為其提供符合國家規(guī)定的發(fā)票。

七、派遣合同的解除、變更、終止

（一）經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

（二）乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)隨時解除本合同。

1、乙方不履行本合同約定的；

2、乙方不按本合同約定，按時足額支付乙方勞務(wù)管理費的。

（三）甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本合同。

1、甲方不履行本合同約定的；

2、未與派遣人員簽訂勞動合同的。

（四）本合同期內(nèi)，經(jīng)雙方協(xié)商一致可變更本合同。

八、違約責任和賠償

在合同期內(nèi)，因國家政策發(fā)生重大改變、發(fā)生其他不可抗拒力、甲方或乙方與派遣人員發(fā)生勞動爭議，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決，妥善處理，無法達成一致的均可向昆明仲裁委員會申請仲裁。

九、其他

（一）本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決或按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（二）本合同自雙方簽字蓋章后生效，本協(xié)議一式二份，甲、

乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（簽章）：乙方（簽章）：法定代表人：法定代表人：授權(quán)代理人：

年月授權(quán)代理人：

年月日日

勞務(wù)派遣合同(篇2)

1、二年以上固定期限合同：自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。其中，試用期從用工之日起至____年____月____日止。

2、無固定期限的勞動合同：自__________年__________月__________日起至依法解除或終止勞動合同止。其中，試用期從用工之日起至__________年__________月__________日止。

試用期至多約定一次。

二、工作內(nèi)容和工作地點

第二條乙方同意由甲方派遣到____（用工單位名稱）工作，用工單位注冊地，用工單位法定代表人或主要負責人。派遣期限為，從__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。乙方的工作地點為。

第三條乙方同意在用工單位崗位工作，屬于臨時性/輔助性/替代性工作崗位，崗位職責為。

第四條乙方同意服從甲方和用工單位的管理，遵守甲方和用工單位依法制定的勞動規(guī)章制度，按照用工單位安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù)，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到相應(yīng)的質(zhì)量要求。

三、工作時間和休息休假

第五條乙方同意根據(jù)用工單位工作崗位執(zhí)行下列第____種工時制度：

1、標準工時工作制，每日工作時間不超過8小時，平均每周工作時間不超過40小時，每周至少休息1天。

2、依法實行以__________為周期的綜合計算工時工作制。

3、依法實行不定時工作制。

第六條甲方應(yīng)當要求用工單位嚴格遵守關(guān)于工作時間的法律規(guī)定，保證乙方的休息權(quán)利與身心健康，確因工作需要安排乙方加班加點的，經(jīng)依法協(xié)商后可以延長工作時間，并依法安排乙方補休或支付加班工資。

第七條乙方依法享有法定節(jié)假日、帶薪年休假、婚喪假、產(chǎn)假等假期。

四、勞動報酬和福利待遇

第八條經(jīng)甲方與用工單位商定，甲方采用以下第種方式向乙方以貨幣形式支付工資，于每月__________日前足額支付：

1、月工資__________元。

2、計件工資。計件單價為。

3、基本工資和績效工資相結(jié)合的工資分配辦法，乙方月基本工資元，績效工資計發(fā)辦法為。

4、約定的其他方式。

第九條乙方在試用期期間的工資計發(fā)標準為或__________元。

第十條甲方不得克扣用工單位按照勞務(wù)派遣協(xié)議支付給被派遣勞動者的勞動報酬。乙方從甲方獲得的工資依法承擔的個人所得稅由甲方從其工資中代扣代繳。

第十一條甲方未能安排乙方工作或者被用工單位退回期間，甲方應(yīng)按照不低于甲方所在地最低工資標準按月向乙方支付報酬。

第十二條甲方應(yīng)當要求用工單位對乙方實行與用工單位同類崗位的勞動者相同的勞動報酬分配辦法，向乙方提供與工作崗位相關(guān)的福利待遇。用工單位無同類崗位勞動者的，參照用工單位所在地相同或者相近崗位勞動者的'勞動報酬確定。

第十三條甲方應(yīng)當要求用工單位合理確定乙方的勞動定額。用工單位連續(xù)用工的，甲方應(yīng)當要求用工單位對乙方實行正常的工資調(diào)整機制。

五、社會保險

第十四條甲乙雙方依法在用工單位所在地參加社會保險。甲方應(yīng)當按月將繳納社會保險費的情況告知乙方，并為乙方依法享受社會保險待遇提供幫助。

第十五條如乙方發(fā)生工傷事故，甲方應(yīng)當會同用工單位及時救治，并在規(guī)定時間內(nèi)，向人力資源社會保障行政部門提出工傷認定申請，為乙方依法辦理勞動能力鑒定，并為其享受工傷待遇履行必要的義務(wù)。甲方未按規(guī)定提出工傷認定申請的，乙方或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者乙方被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向甲方所在地人力資源社會保障行政部門提請工傷認定申請。

六、職業(yè)培訓(xùn)和勞動保護

第十六條甲方應(yīng)當為乙方提供必需的職業(yè)能力培訓(xùn)，在乙方勞務(wù)派遣期間，督促用工單位對乙方進行工作崗位所必需的培訓(xùn)。乙方應(yīng)主動學(xué)習(xí)，積極參加甲方和用工單位組織的培訓(xùn)，提高職業(yè)技能。

第十七條甲方應(yīng)當為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動保護用品，落實國家有關(guān)女職工、未成年工的特殊保護規(guī)定，并在乙方勞務(wù)派遣期間督促用工單位執(zhí)行國家勞動標準，提供相應(yīng)的勞動條件和勞動保護。

第十八條甲方如派遣乙方到可能產(chǎn)生職業(yè)危害的崗位，應(yīng)當事先告知乙方。甲方應(yīng)督促用工單位依法告知乙方工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果，對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育和培訓(xùn)，提供必要的職業(yè)危害防護措施和待遇，預(yù)防勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害，為勞動者建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案，在乙方上崗前、派遣期間、離崗時對乙方進行職業(yè)健康檢查。

第十九條乙方應(yīng)當嚴格遵守安全操作規(guī)程，不違章作業(yè)。乙方對用工單位管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行。

七、勞動合同的變更、解除和終止

第二十條甲乙雙方應(yīng)當依法變更勞動合同，并采取書面形式。

第二十一條因乙方派遣期滿或出現(xiàn)其他法定情形被用工單位退回甲方的，甲方可以對其重新派遣，對符合法律法規(guī)規(guī)定情形的，甲方可以依法與乙方解除勞動合同。乙方同意重新派遣的，雙方應(yīng)當協(xié)商派遣單位、派遣期限、工作地點、工作崗位、工作時間和勞動報酬等內(nèi)容，并以書面形式變更合同相關(guān)內(nèi)容；乙方不同意重新派遣的，依照法律法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十二條甲乙雙方解除或終止本合同，應(yīng)當按照法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。甲方應(yīng)在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

第二十三條甲乙雙方解除終止本合同的，乙方應(yīng)當配合甲方辦理工作交接手續(xù)。甲方依法應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟補償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時支付。

八、勞動爭議處理

第二十四條甲乙雙方因本合同發(fā)生勞動爭議時，可以按照法律法規(guī)的規(guī)定，進行協(xié)商、申請調(diào)解或仲裁。對仲裁裁決不服的，可以依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

第二十五條用工單位給乙方造成損害的，甲方和用工單位承擔連帶賠償責任。

九、其他

第二十六條本合同中記載的乙方聯(lián)系電話、通訊地址為勞動合同期內(nèi)通知相關(guān)事項和送達書面文書的聯(lián)系方式、送達地址。如發(fā)生變化，乙方應(yīng)當及時告知甲方。

第二十七條雙方確認：均已詳細閱讀并理解本合同內(nèi)容，清楚各自的權(quán)利、義務(wù)。本合同未盡事宜，按照有關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定執(zhí)行。

第二十八條本勞動合同一式（）份，雙方至少各執(zhí)一份，自簽字（蓋章）之日起生效，雙方應(yīng)嚴格遵照執(zhí)行。

甲方（蓋章）________________________乙方（簽字）__________________________________

法定代表人（主要負責人）________________________

或委托代理人（簽字或蓋章）________________________

_____________年_____________月_____________日年_____________月_____________日_____________

勞務(wù)派遣合同(篇3)

甲方：______________

乙方：______________

_______物業(yè)（以下簡稱甲方）為了維護本單位的合法權(quán)益，確保安全，保障正常的經(jīng)營和生活秩序，依據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，本著誠實信用、平等互利的原則，與_______公司（以下簡稱乙方），就乙方為甲方提供保安服務(wù)事項達成一致意見，簽訂以下勞務(wù)派遣協(xié)議：

第一條：保安服務(wù)內(nèi)容

根據(jù)_______市公安部門頒布的保安服務(wù)職責有關(guān)規(guī)定，乙方（用人單位）向甲方（用工單位）提供保安服務(wù)，并按照規(guī)范的管理模式對保安隊員進行管理，依據(jù)雙方確認的崗位職責要求，對甲方單位、所轄區(qū)域執(zhí)行安全防范任務(wù)，承擔相應(yīng)的保安服務(wù)責任。

第二條：甲方權(quán)利和義務(wù)

1、為乙方保安人員提供與甲方員工相應(yīng)的食宿條件。根據(jù)工作需要，對派駐保安人員在照明、通訊、交通等方面提供支持；

2、對乙方提出的安全防范隱患報告應(yīng)及時答復(fù)和改進。制定并執(zhí)行內(nèi)部安全防范規(guī)章制度，教育本公司員工配合和支持乙方保安人員履行保安職責；

3、對保安人員是否適合要求有最終決定權(quán)；

4、甲方要求保安人員進入公司前需身體健康，并根據(jù)甲方的要求提供健康證明，體檢不合格的人員退回乙方，乙方自行安排；

5、有以下情形之一的，甲方可立即通知并退回乙方：

（1）在試用期內(nèi)不符合甲方工作要求的；

（2）嚴重違反甲方勞動紀律、規(guī)章制度的；

（3）嚴重工作失職，營私舞弊，給甲方造成重大經(jīng)濟損失的；

（4）被依法追究刑事責任的；

6、對乙方不履行合同的，甲方有權(quán)追究其違約責任。

第三條、乙方權(quán)利和義務(wù)

1、乙方有義務(wù)把甲、乙雙方簽定勞務(wù)派遣協(xié)議的事實告知派遣保安人員，并且作為乙方和派遣保安人員簽定勞動合同的其中一項條款；

2、乙方對甲方超出管理轄區(qū)的用工負責協(xié)調(diào)，甲方不承擔因此所造成的全部責任；

3、保安人員發(fā)生工作事故的，乙方接到甲方通知后，按相關(guān)保險條例妥善處理，并負責辦理申報和理賠事宜；

4、發(fā)生在執(zhí)勤區(qū)域內(nèi)的刑事案件、治安案件和治安災(zāi)害事故，及時處理并報告甲方和當?shù)毓矙C關(guān)，采取措施保護發(fā)案現(xiàn)場，協(xié)助公安機關(guān)偵查各類治安刑事案件，依法妥善處理責任范圍內(nèi)的其它突發(fā)時件；

5、按甲方要求及時派遣符合條件的保安人員到甲方工作。對于甲方按本合同相關(guān)條款停止派遣并退回乙方的勞務(wù)人員，乙方應(yīng)予接收并負責處理與勞務(wù)人員之間的勞動關(guān)系等后續(xù)工作，盡量避免對甲方的正常生產(chǎn)運營造成不利影響；

甲方：_______

乙方：_______

勞務(wù)派遣合同(篇4)

甲方(勞務(wù)派遣單位)全稱

單 位 類 型 法定代表人（或負責人）

登 記 注 冊 地 郵編

實 際 經(jīng) 營 地 郵編

勞動保障證號 組織機構(gòu)代碼證號

聯(lián)系部門 聯(lián)系人 聯(lián)系電話

乙方(實際用工單位)全稱

單 位 類 型 法定代表人（或負責人）

登 記 注 冊 地 郵編

實 際 經(jīng) 營 地 郵編

勞動保障證號 組織機構(gòu)代碼證號

聯(lián)系部門 聯(lián)系人 聯(lián)系電話

南京市勞動和社會保障局制

乙方因生產(chǎn)（工作）需要，與甲方本著平等自愿、協(xié)商一致、公正公平、誠實信用的原則，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，簽訂本協(xié)議，并承諾共同遵守。

一、協(xié)議期限

本協(xié)議自 年 月 日起至 年 月 日止。協(xié)議期滿前30日內(nèi)，雙方應(yīng)以書面方式辦理續(xù)延或終止手續(xù)。

二、派遣崗位、人數(shù)和期限：

1、乙方需要接受派遣人員（以下簡稱員工）的崗位和人員數(shù)量如下：

（1） 崗位， 人數(shù)，工作的內(nèi)容 ，工作地點 派遣期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

（2） 崗位， 人數(shù)，工作的內(nèi)容 ，工作地點 派遣期限自

勞務(wù)合同樣本(集合4篇)

在人們從事復(fù)雜的社會活動的過程中，合同能幫助雙方正確的看待權(quán)利與義務(wù)，你知道一份合格的合同內(nèi)容應(yīng)該有哪些呢？請欣賞幼兒教師教育網(wǎng)為大家整理的“勞務(wù)合同樣本”，供有需要的朋友參考借鑒，希望可以幫助到你！

勞務(wù)合同樣本 篇1

雇用方（甲方）：

勞務(wù)方（乙方）：

根據(jù)甲方生產(chǎn)經(jīng)營的具體情況，經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本勞務(wù)用工協(xié)議，以便雙方共同遵照執(zhí)行。

一、用工項目： 甲方產(chǎn)品上貨柜、發(fā)貨等相關(guān)工作

二、用工方式： 臨時用工

三、工資結(jié)算： 按協(xié)議約定時間，完成甲方規(guī)定的生產(chǎn)任務(wù)；以工資表形式支付乙方人員工資。（共計貳萬柒仟元整）

四、工作要求：

（1）乙方必須按照甲方提供的工作環(huán)境，按規(guī)定時間、工作要求開展工作。

（2）乙方的工作，必須滿足甲方制定標準和要求；

五、甲方責任

（1）甲方及時為乙方提供生產(chǎn)生活設(shè)備及相關(guān)資料。

（2）乙方工作期間不得損害甲方工廠利益和聲譽。

（3）甲方有權(quán)負責對乙方勞務(wù)人員的勞動紀律、日常工作的管理和考核。

（4）負責提供生產(chǎn)所需的工具、用具。

（5）甲方不提供乙方所有勞務(wù)人員的各項勞動保險費用及其他費用，提供核定的乙方工作人員在協(xié)議期內(nèi)因工作原因而必需的食宿。

六、乙方責任

（1）乙方必須按甲方管理規(guī)定要求工作。按規(guī)定辦理特殊工種上崗操作手續(xù)。

（2）乙方必須確保工作人員的身體狀況及相應(yīng)的業(yè)務(wù)素質(zhì)，滿足相關(guān)工作的要求。工作人員必須穩(wěn)定，調(diào)動更換時，必須經(jīng)甲方同意。

（3）乙方必須樹立良好的環(huán)保意識，遵守甲方制定的管理規(guī)定，若出現(xiàn)違紀情況，甲方有權(quán)根據(jù)管理規(guī)定進行處理。

七、其他約定：

1、在協(xié)議期限內(nèi)，甲方有權(quán)辭退不合格的勞務(wù)人員；乙方的勞務(wù)人員亦有辭職的權(quán)利，但乙方必須提前一個月以書面方式提出；乙方人員由于健康原因不能履行本協(xié)議的，需雙方協(xié)商。

2、乙方勞務(wù)人員同意醫(yī)療費用自理，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費。

3、因本協(xié)議引起或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，由當?shù)貏趧硬块T申請仲裁。

八、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方簽字蓋章，雙方各執(zhí)一份。

九、本協(xié)議有效期為 壹個月，即從20xx年5月1日至20xx年5月31日。

甲方： 乙方：

年 月 日 年 月 日

勞務(wù)合同樣本 篇2

甲方：

乙方：

甲方根據(jù)施工需要，現(xiàn)將＿＿＿＿＿＿＿＿＿工程的部分 工作，分包給乙方，現(xiàn)甲乙雙方就安全管理事宜達成如下協(xié)議：

一、甲方責任

1. 甲方負責向乙方提供施工作業(yè)現(xiàn)場。

2. 甲方安全員有權(quán)檢查乙方自制設(shè)備或施工設(shè)備（切割機、電焊機、乙炔瓶等）是否符合標準，對于不符合標準的，安全員有權(quán)制止施工。

3. 甲方對工程有監(jiān)督檢查職責，發(fā)現(xiàn)安全問題及時指出，有權(quán)對乙方所屬人員進行安全教育管理，對違法規(guī)定的行為進行查處。

4. 甲方負責辦理本工程的意外傷害保險。

二、 乙方責任

1. 服從甲方工作指令，非甲方安排的工作任務(wù)一律不得接受。

2. 乙方工作人員的工作年齡必須在法定的工作年齡范圍內(nèi)，及在18周歲以上及法定退休年齡以下，達到退休年齡的、童工、及未成年人一律嚴禁使用。若使用此類人員，由此發(fā)生的一切后果由乙方承擔。

3. 乙方必須對所屬人員進行職業(yè)健康、安全、環(huán)保、消防等方面的教育，必須服從甲方的管理，在施工期間，必須嚴格遵守規(guī)章制度，自覺按照安全紀律、制度法律、法規(guī)施工。不得有違法亂紀行為，否則甲方有權(quán)對其進行處罰，并有權(quán)終止協(xié)議。

4. 乙方在施工、制作過程中應(yīng)嚴格遵守安全操作規(guī)程和安全管理規(guī)定，特種作業(yè)人員（焊工、電工等）必須持證上崗，攜帶特種作業(yè)許可證，以備隨時接受檢查，作業(yè)人員名單必須報甲方一份備案。

5. 施工前，乙方應(yīng)組織所屬人員召開安全生產(chǎn)教育會議并通知甲方委派有關(guān)人員出席會議，介紹施工中有關(guān)安全防火等規(guī)章制度及要求，乙方必須檢查、督促施工人員嚴格遵守、認真執(zhí)行。

6. 乙方在施工期間必須嚴格執(zhí)行和遵守甲方的安全的生產(chǎn)防火管理的各類規(guī)定，接受甲方的監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。對于查出的隱患，乙方必須限期整改。

7. 在生產(chǎn)操作過程中的個人安全防護用品由乙方自理，乙方向甲方借用的安全帽、安

全帶，工程結(jié)束后及時歸還，若遺失照價賠償，乙方應(yīng)督促施工人員自覺穿戴好安全防護用品。

8. 由甲方提供的機械設(shè)備、腳手架等設(shè)備，在搭設(shè)、安裝完畢提交使用前，甲方應(yīng)會同乙方共同按規(guī)定驗收，嚴禁在未經(jīng)驗收或驗收不合格的情況投入使用，否則由此發(fā)生的后果概由擅自使用方負責。

9. 乙方子施工期間使用的各種工具等均應(yīng)由乙方自備。如甲乙雙方必須相互借用或租賃，應(yīng)由雙方有關(guān)人員簽借用租賃手續(xù)。借出方應(yīng)保證借出的的設(shè)備和工具符合安全要求，但借入方的設(shè)備和工具符合安全要求，但借入方必須進行檢驗，借入適用方一經(jīng)接收，設(shè)備和工具的保管、維修以及在使用過程中發(fā)生的故障、損壞、遺失或造成的傷亡事故均由借用方來承擔責任負責賠償。

10. 甲乙雙方的人員，對施工現(xiàn)場的腳手架、各類安全防護措施、安全警告牌，不得擅自拆除、更改，如確實需要拆除更改的，必須經(jīng)工地施工負責人和安全管理人員同意，并采用必要、可靠的安全措施后方能拆除。任何一方人員，擅自拆除所造成的后果，均由該方人員及其單位承擔。

11. 乙方必須嚴格執(zhí)行各類防火、防爆制度，易燃易爆場所嚴禁吸煙及動用明火，消防器材不準挪用他用。

12. 乙方在施工過程中，要保護好施工現(xiàn)場周圍財產(chǎn)安全及相關(guān)協(xié)助人員的人身安全。在施工期間，出現(xiàn)安全事故，均由乙方自行負責，與甲方無關(guān)。

本協(xié)議雙方代表簽字后即生效，協(xié)議一式兩份，加一雙方各執(zhí)一份。

甲方： 乙方：

年 月 日 年 月 日

勞務(wù)合同樣本 篇3

甲方：XXXXXXXXXXXXXXXX項目經(jīng)理部

乙方：XXXXXXXXXXXXXXXX（勞務(wù)輸出單位）

乙方同意為甲方在XXXXXXXXXXXXXXXXXXX工程項目提供勞務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商達成勞務(wù)安全管理協(xié)議如下：

一、甲方是工程的總包單位，負責施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)的綜合管理工作，乙方為勞務(wù)輸出單位，負責提供合格的勞務(wù)人員，并遵守甲方施工現(xiàn)場安全管理的各項規(guī)章制度。

二、乙方必須按甲方有關(guān)勞務(wù)用工的規(guī)定辦理用工手續(xù)，入場前向甲方提供相關(guān)安全生產(chǎn)資質(zhì)證件和勞務(wù)人員名冊及人員合法證件，并接受甲方的審核。

三、甲方和乙方的責任：

1、甲方責任：

1.1 甲方要按照國家和北京市的有關(guān)規(guī)定履行安全生產(chǎn)管理的職責，對乙方人員進行項目級入場安全教育、培訓(xùn)、考核、并留有記錄。

1.2 甲方應(yīng)及時向乙方進行分部、分項工程的安全技術(shù)交底，并履行簽字手續(xù)。

1.3 甲方應(yīng)為乙方指派有經(jīng)驗、懂技術(shù)、懂安全、責任心強的領(lǐng)工員，負責乙方日常的安全管理，做好班前講話工作，使安全生產(chǎn)活動處于受控狀態(tài)。

1.4 甲方應(yīng)根據(jù)施工生產(chǎn)的實際為乙方提供安全生產(chǎn)所需的安全防護設(shè)施、器具和用品。

1.5 甲方應(yīng)適時組織乙方作業(yè)人員開展安全生產(chǎn)活動，并積極征求采納安全方面的合理化建議。

1.6 發(fā)生傷亡事故，按照有關(guān)程序及時上報。

2、乙方責任：

2.1 乙方負責人必須常駐施工現(xiàn)場，負責對所屬人員的日常管理和公司級、班組級入場安全教育及日常安全教育活動。成立施工現(xiàn)場安全管理小組，指定專（兼）職安全員并與甲方現(xiàn)場負責人保持密切聯(lián)系，及時發(fā)現(xiàn)解決施工生產(chǎn)中的違章行為和隱患。

2.2 乙方必須嚴格履行勞務(wù)用工手續(xù)，并保持人員的穩(wěn)定，如更換增加新人必須向甲方及時匯報，補辦相關(guān)手續(xù)（注冊登記、安全培訓(xùn)教育等）。

2.3 乙方必須根據(jù)甲方施工生產(chǎn)計劃安排、安全技術(shù)交底內(nèi)容要求組織施工生產(chǎn)，嚴格遵守各項操作規(guī)程。甲方未進行安全交底或防護不到位，存在安全隱患，乙方有權(quán)拒絕施工。

2.4 乙方對各作業(yè)班組每天都要進行班前安全講話，并做好施工過程中的安全巡視和檢查，并留有記錄。

2.5 乙方必須保證作業(yè)場所安全防護到位，自覺接受甲方管理人員的監(jiān)督、檢查，及時解決存在的隱患和問題。

2.6 乙方必須保證作業(yè)人員佩戴、使用符合國家規(guī)定的勞動保護用品。

2.7 由于作業(yè)人員違章操作、違犯勞動紀律等或自身管理不到位造成的人員傷害事故，由乙方承擔全部責任。

2.8 乙方在施工過程中發(fā)生傷害事故，應(yīng)立即向甲方現(xiàn)場負責人匯報，雙方組織搶救、保護事故現(xiàn)場。乙方負責通知家屬，做好事故善后處理工作。

四、其他未盡事宜：xx

五、附則

1、本協(xié)議自雙方簽字蓋章后生效，至勞動關(guān)系終止時結(jié)束。

2、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各持一份。

甲方單位：xx（蓋章）

法人代表：xx（簽字）

（或代理人）

乙方單位：xx（蓋章）

法人代表：xx（簽字）

（或代理人）

20xx年X月XX日

勞務(wù)合同樣本 篇4

甲方：XXx公司 地址： 聯(lián)系電話：

乙方：XXx 職務(wù)/崗位： 聯(lián)系電話：

甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，本著平等自愿和誠信的原則，經(jīng)雙方平等協(xié)商，簽訂本協(xié)議，并共同遵守執(zhí)行。

一、為提高乙方技能，作為長期人力資源投資，甲方?jīng)Q定對乙方進行培訓(xùn)，乙方同意接受上述培訓(xùn)，并同意在培訓(xùn)期間及培訓(xùn)完成后按本協(xié)議條款的約定為甲方工作。

二、甲方支付培訓(xùn)費x元(包括)

乙方參加前述培訓(xùn)、學(xué)習(xí)的期間視為正常出勤，如培訓(xùn)機構(gòu)在超過國家標準工作時間(如休息日、法定節(jié)假日)也有安排培訓(xùn)課程的，不屬加班，甲方無需支付加班工資。甲方按照乙方正常出勤時間支付工資。乙方完成專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)后，應(yīng)當按照甲方的安排從事相關(guān)技術(shù)工作，并對公司其他員工承擔相應(yīng)的內(nèi)部培訓(xùn)和輔導(dǎo)指導(dǎo)工作。

三、雙方約定從乙方收到在報銷培訓(xùn)費用后正式上班之日起，乙方為甲方服務(wù)期限不少于X年，若該服務(wù)期大于或等于甲乙雙方事先簽定的勞動合同中規(guī)定的合同期限的剩余時間，則勞動合同期滿后將被順延至該服務(wù)期限結(jié)束。

四、在服務(wù)期內(nèi)，出現(xiàn)乙方要求解除勞動合同、乙方自動離職或辭職、乙方嚴重違反勞動紀律和規(guī)章制度，對甲方利益造成重大損害等情況之一，乙方須承擔違約責任。

五、違約責任：乙方有上述違約行為之一，須支付違約金，賠償標準為：“賠償費=培訓(xùn)費用×未服務(wù)年限÷總服務(wù)年限)”

六、本服務(wù)期協(xié)議自簽定蓋章之日起生效，并留人事檔案備案。

甲方(蓋章) 年 月 日

乙方(簽字) 年 月 日

駕駛員勞務(wù)合同4篇

古人云，工欲善其事，必先利其器。在平時的學(xué)習(xí)和工作中，幼兒園教師經(jīng)常會提前準備一些資料。資料包含著人類在社會實踐，科學(xué)實驗和研究過程中所匯集的經(jīng)驗。參考資料會讓未來的學(xué)習(xí)或者工作做得更好！那么，你知道優(yōu)秀的幼師資料是怎樣的呢？小編特意收集和整理了駕駛員勞務(wù)合同4篇，請在閱讀后，可以繼續(xù)收藏本頁！

駕駛員勞務(wù)合同 篇1

駕駛員勞務(wù)外包合同

駕駛員勞務(wù)外包是指企業(yè)將用工需求外包給專門從事該項業(yè)務(wù)的駕駛員勞務(wù)公司，由駕駛員勞務(wù)公司派遣合格的駕駛員到企業(yè)工作，為企業(yè)提供相應(yīng)的駕駛員勞務(wù)服務(wù)。對于企業(yè)來說，此舉可以降低用工成本、提高用工靈活性，對于駕駛員勞務(wù)公司來說，則可以拓寬市場、增加收益。然而，在簽訂駕駛員勞務(wù)外包合同時，各方需注意以下幾點。

一、履行法律義務(wù)

在駕駛員勞務(wù)外包過程中，各方應(yīng)履行相關(guān)法律義務(wù)，尤其是駕駛員勞動合同簽訂、勞動報酬支付，還應(yīng)當遵守交通運輸法律法規(guī)，確保人身與財產(chǎn)安全。

二、明確業(yè)務(wù)范圍

在合同簽訂過程中，應(yīng)當明確駕駛員勞務(wù)的具體業(yè)務(wù)范圍，如貨車、客車等，避免發(fā)生誤解和糾紛，造成不必要的損失。

三、合同期限與解除條款

應(yīng)當在合同中明確駕駛員勞務(wù)的合同期限，在合同期限內(nèi)，駕駛員勞務(wù)公司應(yīng)當履行合同約定，為企業(yè)提供穩(wěn)定的駕駛員勞務(wù)服務(wù)；同時，合同中還應(yīng)當明確解除條款，以便雙方在必要時快速解決問題。

四、對駕駛員的管理

企業(yè)應(yīng)對駕駛員進行嚴格的管理，包括培訓(xùn)、考核、獎懲等措施，確保駕駛員安全駕駛并保障貨物、乘客安全。

五、合理制定駕駛員工資

駕駛員工資是駕駛員勞務(wù)外包合同中最為關(guān)鍵的點，合理制定駕駛員工資將能提高工作積極性和業(yè)績，迅速提升企業(yè)業(yè)務(wù)水平。駕駛員工資應(yīng)考慮多方面因素，如企業(yè)行業(yè)競爭狀況、地域情況、駕駛員從業(yè)年限等，以保證工資制度的合理性和公正性。

六、保障駕駛員權(quán)益

駕駛員勞務(wù)公司應(yīng)當保障駕駛員的合法權(quán)益，遵守國家法律法規(guī)和勞動法律法規(guī)，為駕駛員提供合理的勞務(wù)條件和工作環(huán)境，保證駕駛員的身心健康和權(quán)益受到合理的保障。

在穩(wěn)定司機隊伍和降低企業(yè)用工成本的同時，駕駛員勞務(wù)外包合同應(yīng)當遵守相關(guān)法律法規(guī)，保障雙方權(quán)益，實現(xiàn)雙贏。企業(yè)應(yīng)在制定勞務(wù)外包計劃前，對整體市場形勢和企業(yè)用工情況進行全面評估，以便更好地安排駕駛員的工作。

駕駛員勞務(wù)合同 篇2

甲方(產(chǎn)權(quán)方)：

乙方(駕駛員)：

甲方因工程需要，雇傭乙方駕駛本車輛設(shè)備，依據(jù)《民法典》及相關(guān)法律法規(guī)，為貫徹安全第一，預(yù)防為主的方針，落實安全生產(chǎn)責任，強化安全生產(chǎn)管理，為了約束并減少交通、車輛事故及其他人身傷亡事故的發(fā)生，本著平等互利原則，經(jīng)雙方協(xié)商訂立本合同，具體內(nèi)容如下：

一、駕駛車輛：

二、工資及結(jié)算方式

1、工資標準：駕駛員工資標準每月元(______元整)人民幣，工資標準包含(駕駛員工資____元、生活費____元、電話費___元等)

2、結(jié)算方式：甲方根據(jù)乙方實際上班天數(shù)結(jié)算工資(計算式為：月工資標準版0天實際工作天數(shù))。乙方為甲方提供收款收據(jù)，結(jié)算方式為：每月____日結(jié)算前一個月工資

三、雙方職責

1、甲方每月及時為乙方結(jié)算工資;若有其他原因未能支付工資，及時通知乙方及后延時間。

2、甲方為乙方提供宿舍床位住宿(乙方自備被褥及生活用品)。

3、甲方提供車輛正常的維修、保養(yǎng)費用。

4、乙方負責本車輛的正確駕駛、車輛整潔衛(wèi)生、簡易維修與保養(yǎng)。

5、乙方必須持有符合本車輛的駕駛證、必要的上崗證等。

6、乙方在正常工作期間，不得擅自駕駛該車輛外出或回家，應(yīng)無任何條件為甲方服務(wù)，如果出現(xiàn)倒賣燃油、遲到誤工、罷工現(xiàn)象或發(fā)現(xiàn)酒后開車或上班期間喝酒等情況，甲方有權(quán)扣除當月工資并解除合同

7、乙方自身原因的一切交通道路違章、處罰及安全事故的費用，一律由乙方自負。

8、乙方在正常工作或非工作期間，回家或者因私事外出，必須向主管領(lǐng)導(dǎo)請假，若出現(xiàn)任何人身意外傷害，與公司及甲方無關(guān)。

四、安全施工

1、乙方應(yīng)認真遵守安全第一，預(yù)防為主的安全生產(chǎn)方針，遵守工程建設(shè)各方有關(guān)安全生產(chǎn)的管理規(guī)定，樹立安全第一的思想，確保安全施工。

2、乙方應(yīng)嚴格按照安全操作要求、操作標準，隨時接受行業(yè)安全檢查人員及項目部依法實施的監(jiān)督檢查，采取必要的安全防護措施，消除事故隱患。由于乙方安全措施不力或者乙方違規(guī)操作造成事故的責任和因此發(fā)生的一切費用，均由乙方自行承擔。

3、乙方應(yīng)嚴格遵守項目管理制度，聽從項目管理人員指揮，由于乙方自身原因造成的車輛損毀和滅失以及乙方或第三方的人身傷害由乙方負責。

五、合同的終止與解除：任何一方違約，另一方有隨時提出解除本合同的權(quán)利。本合同執(zhí)行期自簽訂之日起至甲方通知乙方解除本合同之日止。

六、爭議的解決：在本合同執(zhí)行中出現(xiàn)的糾紛、爭議，甲乙雙方可協(xié)商解決;協(xié)商不成向甲方戶籍住所地人民提起訴訟。

七、本合同一式二份，甲、乙各持一份。

甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________身份證號碼：____________________

________年____月____日________年____月____日

駕駛員勞務(wù)合同 篇3

雇主（甲方）：

雇員（乙方）：

為明確雙方職責，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，按照《民法典》等的有關(guān)規(guī)定，就勞務(wù)合作一事達成一致，同意簽訂本合同。

一、一般規(guī)定

1、本合同為勞務(wù)合作合同，乙方為甲方的提供________牌司機服務(wù)，并收取勞務(wù)費。

2、服務(wù)期限從________年________月________日早________時起至________年________月________日________時止（共計________個月），但本合同規(guī)定的提前終止協(xié)議的情形除外。合同期滿后，甲方根據(jù)實際需要決定是否重新簽訂合同。

3、除雙方另有約定外，甲乙雙方之間任何與本合同相關(guān)的信函以及結(jié)算，均使用并且只能使用本合同中甲、乙雙方指定的地址和銀行開戶賬號。

4、本合同中甲乙任何一方的名稱、法定地址、匯款人、收款人、開戶銀行、賬號若有變更，變更一方應(yīng)至少提前十五天通知對方。該書面通知經(jīng)加蓋公章并經(jīng)本合同授權(quán)代表簽字確認方有效，如乙方名稱更改，還需提供新的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件和企業(yè)名稱變更核準通知書。

二、雙方的權(quán)利義務(wù)

乙方權(quán)利義務(wù)

1、乙方服務(wù)司機必須是持有中華人民共和國機動車駕駛證（________牌以上）品行端正、身體健康、年齡在25-40歲的司機。

2、乙方服務(wù)司機在服務(wù)過程中應(yīng)該態(tài)度良好。如乙方司機在服務(wù)過程中出現(xiàn)服務(wù)問題，應(yīng)當按照《勞務(wù)合作補充協(xié)議》承擔違約責任。甲方有權(quán)要求乙方改正，乙方再不能達到要求的，甲方有權(quán)解除本合同，并有權(quán)要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。

3、乙方應(yīng)與所派遣的司機簽訂正式的聘用協(xié)議書，并負責所派遣司機的工資、福利、各項社會保險（含養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷）人身意外傷害保險、納稅、生活安排（如吃、住、行的安排，各類證件的辦理）等事宜，為甲方服務(wù)司機的聘用、調(diào)換或被解雇所產(chǎn)生的一切經(jīng)濟和法律責任，均由乙方承擔。乙方司機在甲方服務(wù)期間，不能正常工作的，甲方將退回乙方處理。

4、乙方服務(wù)司機如果患病、因事不能提供服務(wù)，必須提前向甲方請假，休假期間乙方應(yīng)提供相應(yīng)司機代替，不能因此而影響為甲方提供服務(wù)，否則甲方有權(quán)向乙方追償損失。休假期間未能向甲方提供服務(wù)的，甲方免于支付相應(yīng)天數(shù)的勞務(wù)費。

5、乙方服務(wù)司機不得將車用于甲方工作之外的任何目的，車輛停放地點由甲方?jīng)Q定。

6、乙方服務(wù)司機駕駛甲方車輛發(fā)生交通事故，一切有關(guān)事務(wù)的處理均由甲乙雙方根據(jù)國家政府有關(guān)部門出示的責任鑒定書、保險及國家相關(guān)法律規(guī)定協(xié)調(diào)進行，負責賠償相關(guān)費用。乙方服務(wù)司機的違章責任由乙方負責處理。乙方司機在責任交通事故中傷殘或死亡的，甲方向車輛投保的保險公司理賠后，其它善后補償均全部由乙方負責辦理。重大或特大交通事故中，負主要責任或多次發(fā)生一般交通事故的乙方服務(wù)司機，甲方有權(quán)要求乙方更換。

7、乙方服務(wù)司機為甲方提供服務(wù)期間，涉及到甲方有關(guān)工作內(nèi)容及其它信息有保密義務(wù)，合作期間，服務(wù)司機要與甲方簽訂保密協(xié)議。

甲方權(quán)利義務(wù)

1、甲方應(yīng)對車輛投保第三者責任險（20萬元）司乘座位險（10萬元/每座）等，且保險期限包含了合同全部服務(wù)期限。

2、甲方保證車輛技術(shù)狀況良好、并有相關(guān)的有效行駛證、附加費證、保險卡、車船使用稅證及國家規(guī)定的養(yǎng)路規(guī)費單等證件。如果甲方缺少前述證件，乙方有權(quán)解除合同。

3、甲方負責車輛的維修和保養(yǎng)，并承擔相關(guān)費用。如果發(fā)生汽車故障時，乙方司機應(yīng)按甲方指定的定點維修廠，隨車跟班監(jiān)督維修。維修申請必須提前報甲方車管科審核，經(jīng)甲方車管科審核批準后到甲方指定的維修廠家維修，出車在外的臨時小額維修，要申報甲方車管科審批。修理期間，司機自行離崗的，甲方免于支付相應(yīng)天數(shù)的勞務(wù)費。如果發(fā)生乙方司機人為的汽車故障時，乙方應(yīng)向甲方賠償損失，甲方有權(quán)從勞務(wù)費中直接扣除賠償金額。

4、甲方要按時支付勞務(wù)報酬。

三、勞務(wù)費及結(jié)算方式

1、乙方服務(wù)司機每月的勞務(wù)費為人民幣________元，（甲方每月安排乙方司機休息時間不低于________天，具體休息時間可由雙方商定），在本合同履行期間，如因國家工資政策發(fā)生重大變化，使雙方仍按本合同規(guī)定支付勞務(wù)費對一方顯失公平的，雙方應(yīng)本著公平原則協(xié)商調(diào)整勞務(wù)費金額，按調(diào)整后的勞務(wù)費支付合同剩余期限的勞務(wù)費。合同勞務(wù)費包含：

（1）司機正常工作時間的勞務(wù)費及超時勞務(wù)費。

（2）乙方的管理費。

（3）服務(wù)司機的通訊費。

2、下列費用不包含在上述勞務(wù)費中，甲方根據(jù)乙方提供的合格票據(jù)另行支付：

（1）過路、過橋費。

（2）燃油費。

（3）停車費。

（4）洗車費。

（5）汽車的保養(yǎng)、正常的機損維修及年審費用。

（6）車輛年度各項稅費、雜費。

3、“五一”、“十一”及農(nóng)歷春節(jié)所在月份，如果甲方需要乙方服務(wù)司機提供服務(wù)，勞務(wù)費用按實際服務(wù)天數(shù)支付，勞務(wù)費為________元/天。

4、勞務(wù)費，乙方應(yīng)在下月________號前將合格發(fā)票開給甲方，甲方應(yīng)在收到發(fā)票之日起________個工作日內(nèi)支付上月款項。

5、每月勞務(wù)費支付到下列乙方指定的賬戶，并由乙方代扣代繳服務(wù)司機因提供本合同規(guī)定的服務(wù)而發(fā)生的一切稅金。

四、違約責任

1、甲方未能按時支付勞務(wù)費，乙方有權(quán)要求甲方及時結(jié)清，如甲方延期付款超過________日，乙方有權(quán)停止服務(wù)，但應(yīng)提前________日通知甲方；甲方逾期付款一日，每日支付欠款額________%的違約金。如甲方接到乙方通知后________日內(nèi)仍不履行付款義務(wù)，乙方有權(quán)解除本合同，并保留追訴合法權(quán)益的權(quán)利。

2、乙方服務(wù)司機，必須遵守交通規(guī)則，因違反交通規(guī)則、造成的罰款和責任概由乙方負責。

3、在服務(wù)期間，如車輛在甲方指定的停車場被盜，與乙方無關(guān)（司機作案或與司機聯(lián)合作案除外），如乙方司機私自用車造成車輛丟失或被盜，乙方應(yīng)賠償甲方車輛損失及停車運行的一切損失。

4、在甲方廠區(qū)或辦公區(qū)域，乙方司機應(yīng)尊重甲方有關(guān)規(guī)定，不得影響甲方的正常工作秩序，否則甲方有權(quán)要求賠償損失。

五、協(xié)議的'變更及終止

1、合同期滿后，甲方需要乙方繼續(xù)提供司機服務(wù)的，必須提前________天與乙方協(xié)商重新簽訂勞務(wù)合作合同，否則乙方自期滿之日起不再提供司機服務(wù)。

2、乙方提前終止合同，需提前________天向甲方提出。

3、勞務(wù)合作期間，由于甲方的原因需要提前終止合同的，需提前________天向乙方提出。

4、甲方如發(fā)生關(guān)閉、破產(chǎn)或喪失經(jīng)濟能力等情況，乙方有權(quán)解除合同。

5、乙方服務(wù)司機發(fā)生嚴重的交通事故、嚴重擾亂甲方的工作秩序或違反國家法律、法規(guī)的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方賠償相應(yīng)的損失。

6、乙方如發(fā)生經(jīng)營狀況惡化、喪失信譽或其他影響其向甲方提供司機服務(wù)的事項，包括但不限于未及時向服務(wù)司機支付薪金時，甲方有權(quán)解除合同。

六、其他

1本合同由雙方簽字后生效。本合同一式________份，甲乙雙方各執(zhí)________份，具有相同法律效力。

2、凡對本合同進行修改、補充或變更，須作補充協(xié)議，與本合同具有同等效力。

3、有關(guān)本合同的未盡事宜及因本合同發(fā)生的一切爭議，應(yīng)由雙方友好協(xié)商解決，如協(xié)商不能解決時，提交合同履行地仲裁委員會申請仲裁，對仲裁結(jié)果不服的，可向合同履行地的人民法院起訴。

甲方：乙方：

_____年____月___日_____年____月___日

駕駛員勞務(wù)合同 篇4

駕駛員勞務(wù)外包合同

隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展和社會進步，勞動力市場逐漸走向多樣化和靈活化，許多企業(yè)在招聘員工時選擇了勞務(wù)外包的方式。駕駛員在物流、交通和旅游等行業(yè)中起著重要的作用，駕駛員勞務(wù)外包合同也成為了近年來廣受關(guān)注的話題。 駕駛員勞務(wù)外包合同的制定和實施對于企業(yè)和駕駛員雙方具有重要意義，不僅關(guān)系到企業(yè)的經(jīng)濟效益和發(fā)展，也關(guān)系到駕駛員的工作待遇和權(quán)益保護。因此，本文將從制定駕駛員勞務(wù)外包合同的必要性、合同條款及其約定、合同的履行和違約責任等方面進行探討。

一、制定駕駛員勞務(wù)外包合同的必要性

隨著物流和旅游業(yè)的快速發(fā)展，駕駛員已經(jīng)成為了一項緊缺的人才資源，因此許多企業(yè)在用工上都面臨很大的困難。很多企業(yè)則選擇了勞務(wù)外包的方式來獲取駕駛員資源。而駕駛員勞務(wù)外包合同的制定則是為了保證企業(yè)在使用駕駛員資源時能夠合法合規(guī)地進行，同時也保護駕駛員的工作權(quán)益和待遇。

1.明確勞務(wù)外包的性質(zhì)

駕駛員勞務(wù)外包合同的制定可以使企業(yè)、駕駛員和第三方服務(wù)機構(gòu)之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系得到明確，避免雙方違規(guī)用工的情況發(fā)生。同時也可以避免第三方服務(wù)機構(gòu)利用駕駛員勞務(wù)外包合同獲得不當利益和不合理收益。

2.確保合同的合法性

駕駛員勞務(wù)外包合同的制定可以確保合同的合法性，避免違反法律法規(guī)或者國家政策。因為駕駛員的勞務(wù)外包雖然是一種用工形式，但與傳統(tǒng)的雇傭關(guān)系不同，其受到的法律保護和保障也不同，因此需要特別注意。

3.避免勞動糾紛的發(fā)生

駕駛員勞務(wù)外包合同的制定可以避免企業(yè)與駕駛員之間的勞動關(guān)系發(fā)生糾紛，避免因為合同缺乏明確規(guī)定而引發(fā)的訴訟和賠償。

二、合同條款及其約定

1.合同的約定內(nèi)容

駕駛員勞務(wù)外包合同的約定應(yīng)當包括以下內(nèi)容：

（1）用工方式和期限

駕駛員的勞務(wù)外包是通過第三方服務(wù)機構(gòu)與企業(yè)進行合作，合同中應(yīng)當明確用工方式和期限。

（2）服務(wù)內(nèi)容與期限

合同應(yīng)當明確服務(wù)范圍和服務(wù)期限。

（3）勞動報酬

合同應(yīng)當明確勞動報酬的標準和支付方式。

（4）費用支付

合同應(yīng)當明確費用支付的方式和標準。

（5）工作時間與休息時間

工作時間和休息時間是駕駛員用工中關(guān)鍵的一環(huán)，合同應(yīng)當明確規(guī)定。

2.合同中的注意事項

（1）確定有賠償責任的規(guī)定

合同中需要有關(guān)于違約的賠償責任，包括在駕駛員工作中發(fā)生事故的責任責任，以及駕駛員擅自離職的責任等。

（2）確定違約的范圍和程度

合同中應(yīng)當規(guī)定違約的范圍和程度，避免由于企業(yè)和駕駛員的違約行為發(fā)生訴訟等法律糾紛。

（3）注意保護駕駛員的權(quán)益

合同中應(yīng)當注意保護駕駛員的權(quán)益，確保駕駛員在合法合規(guī)用工的基礎(chǔ)上享有相應(yīng)的工作待遇和社會保障，避免發(fā)生不合理的利益沖突。

三、合同的履行和違約責任

駕駛員勞務(wù)外包合同的履行和違約責任是合同的重要內(nèi)容之一。

1.合同的履行

在合同履行過程中，企業(yè)和駕駛員應(yīng)當保持誠信、守信，以確保合同的順利實施。

2.違約責任

如合同當事人在合同履行過程中違反了合同約定的義務(wù)，則應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。

（1）違約背景

在駕駛員勞務(wù)外包合同的履行過程中，易出現(xiàn)企業(yè)未按照約定支付駕駛員勞動報酬、勞動條件與合同約定不一致、企業(yè)違約擅自解除合同等問題。

（2）違約后果

由于合同的違約會給企業(yè)和駕駛員帶來嚴重的經(jīng)濟損失和不良影響，因此違約方應(yīng)承擔相應(yīng)的經(jīng)濟賠償責任。

結(jié)論

駕駛員勞務(wù)外包合同的制定和實施對于企業(yè)和駕駛員的權(quán)益保障具有十分重要的意義，如能正確理解并執(zhí)行合同條款，將有利于既保護駕駛員合法權(quán)益，又確保企業(yè)合法合規(guī)經(jīng)營。因此，企業(yè)和駕駛員在合同的簽訂和履行過程中，都應(yīng)牢記“守誠信，守約言”的原則，共同維護合同權(quán)益的雙方的合法權(quán)益。

中外勞務(wù)合同(推薦4篇)

我們常說，機會是留給有準備的人。平常的學(xué)習(xí)工作中，幼兒園教師會提前準備一些資料。資料主要是指生活學(xué)習(xí)工作中需要的材料。參考資料有助于我們的工作進一步發(fā)展。那么，你知道有哪些常見幼師資料嗎？你也許需要"中外勞務(wù)合同(推薦4篇)"這樣的內(nèi)容，歡迎大家參考閱讀。

中外勞務(wù)合同 篇1

此中外勞務(wù)合同由____(以下簡稱雇主)和____(以下簡稱雇員)締結(jié)。根據(jù)本協(xié)議，雇主將聘用雇員且雇員同意受聘于雇主就以下所規(guī)定的工作提供服務(wù)和履行義務(wù)。

A.義務(wù)和責任：協(xié)議雙方同意雇員將受聘從事____工作，并履行以下職責。

B.期限：本協(xié)議有效期為____(年、月)，從____年____月____日起至____年____月____日止。

C.工作日和工時：雇員每周工作從星期____至星期____，每天從____點至____點，一周共____小時。

D.報酬：雇主同意就雇員的服務(wù)提供以下報酬：

1.每(小時)____美元;

2.每加班(小時)____美元，每兩周結(jié)算一次，支票支付。

3.其他報酬(紅利、傭金等)，數(shù)額及計算辦法如下：

E.扣除款：每次發(fā)薪時，除從雇員報酬中扣出應(yīng)繳之(____)稅收和社會保險費外，雇主不得克扣雇員所得，本條例另有規(guī)定以及經(jīng)工長或工長代理人同意的除外。其他扣除項目為(寫出扣款目的和數(shù)目)：

F.主要工作地：雇員主要工作地為____。但根據(jù)雇主業(yè)務(wù)性質(zhì)所需，在不違犯勞工政策和規(guī)定情況下，雇主也可要求雇員在____地以內(nèi)其他選區(qū)履行職責。

G.差旅費：在本協(xié)議到期或中止(不論中止原因如何)時，雇主將負責雇員返回雇傭地的機票費用。

H.保險和醫(yī)療費：雇主應(yīng)負責雇員的醫(yī)療保險或負擔雇員的全部醫(yī)療費用，包括____地以外的轉(zhuǎn)診和轉(zhuǎn)院費，如雇員因故死亡，雇主應(yīng)承擔尸體保存及運回原地的費用。

I.最近的血親的通知：雇員在出現(xiàn)重病或死亡情況，雇主應(yīng)立即通知其最近的血親，雇員最近的血親的姓名和地址如下：

______________________________

J.食宿及其他：雇主必須保證提供以下方便：

1.(作記號以選擇或不選擇此項)雇主提供住宿，每月收費____美元。

(同上)雇主免費提供住宿。

(同上)雇員自備住宿(附聲明和房租協(xié)議)

2.每日____餐，每月收費____元。

3.(同上)雇員自理伙食。

4.(同上)上下班在雇主指定地下車，免收車費。

5.(同上)津貼：

6.(同上)其他：

K.其他規(guī)定：下列附加規(guī)定適用于本協(xié)議：(制定或附加工作和膳宿規(guī)則，以及雇員行為規(guī)范。附加規(guī)定的每一頁都必須經(jīng)雇主和雇員簽字。)

L.終止協(xié)議：本協(xié)議可根據(jù)下列規(guī)定終止：

1.無故：由一方當事人提前____天以書面通知另一方當事人;或 是最好的入門資料網(wǎng)站

2.因故：在工長或其代理人力圖調(diào)解爭議失敗后，由一方當事人提前____天以書面通知另一方當事人。

(A)因故解除協(xié)議時，雇主應(yīng)支付雇員協(xié)議解除生效前的薪金，并為雇員購買他(她)返回雇傭地的單程機票。

(B)下列任何一條均構(gòu)成協(xié)議終止理由：

A.雇員____次無故曠工和(或)____次無故上班遲到;

B.雇員行為疏忽魯莽，或不完成任務(wù);

C.在____地犯下重罪或兩項或兩項以上輕罪;

D雇員放棄工作職責;

E.不稱職或在資格、技術(shù)、身體和精神方面與所填報情況不符，無法履行雇傭規(guī)定的職責;

F.在物質(zhì)或其他方面受到特別虐待;

G.無故拖延支付雇員的工資;

H.違犯本協(xié)議任何一項規(guī)定;

I.其他規(guī)定：

M.爭議的解決：

因本協(xié)議而產(chǎn)生的所有怨情與爭議均應(yīng)按以下程序解決：

1.雇員須就雇用而產(chǎn)生的一切怨情或爭議向其管理員報告，如管理員不在，可直接報告雇主;

2.如管理員不能立即解決問題，管理員應(yīng)將怨情或爭議寫成書面材料，同時寫明被觸犯的協(xié)議段落，法律或規(guī)章制度。管理人員應(yīng)在五天內(nèi)解決怨情或爭議，或?qū)懗銎湔J為沒有違犯規(guī)則的理由。

在實踐中我認為涉外勞務(wù)合同應(yīng)特別注意以下十個內(nèi)容：

1.勞務(wù)人員基本情況：性別、出生年月、籍貫、住址、聯(lián)系電話;

2.勞務(wù)人員的義務(wù)和責任，諸如遵守所在國家法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度、遵守社會公德、不消極怠工、不得私自另行兼職和求職等;

3.雇主的義務(wù)和責任，諸如為勞務(wù)人員辦理有關(guān)簽證、居留許可等手續(xù)，負責勞務(wù)人員的管理、提供住宿、膳食的手續(xù)等等。有義務(wù)保障勞工的安全。鑒于以往的經(jīng)驗，須特別注明不能歧視、侮辱、體罰勞工、克扣工資等內(nèi)容。

4.勞務(wù)人員從事的工種和工作時間。從事的工種要注明在什么崗位從事什么工作，如電機房的值班電工或大廈照明的維修電工(因為工種不同工資差別很大)，工作時間包括聘用期限，應(yīng)注明從何時起至何時止。每周工作多少天，每天工作多少小時。一般每周至少有一天的休息日。按國際慣例，在節(jié)假日，勞務(wù)人員應(yīng)享受所在國家規(guī)定的節(jié)假日，如所在國國慶、圣誕節(jié)等。

5.工資待遇、津貼、補助，工資標準一般應(yīng)與所在國等崗位上工作的當?shù)毓と顺制?，通常以時間為基數(shù)，按時、按日或按月計算。亦有以工作量為基數(shù)，按件計酬。如果是在工作時間以外加班或上夜班，雇主應(yīng)付加班費或夜班津貼。窩工應(yīng)由雇主發(fā)給勞務(wù)人員基本工資。

6.外勞人員休假的安排。一般合同期在一年以上者，可享受一定時間的探親假期，在假期內(nèi)，雇主只付工資不付津貼。

7.勞動保護、勞工人身保險，工作、疾病或死亡處理規(guī)定。由于勞務(wù)人員所從事的工作性質(zhì)的不同，勞動保護有其專業(yè)特點，合同應(yīng)規(guī)定雇主必須按所在國有關(guān)規(guī)定提供符合安全生產(chǎn)的場所和必須發(fā)放勞動保護費用或物品。如安全帽、手套、濾光墨鏡等。在所在國工作期間，如果發(fā)生疾病或工傷，雇主都應(yīng)提供必要的醫(yī)療和購買必要的藥物。雇主應(yīng)給勞務(wù)人員購買人身意外保險，使勞務(wù)人員在受到意外傷害時能得到及時合理的賠償，保險費由雇主負擔。

8.對各種原因?qū)е轮袛嗪贤奶幚矸椒?。根?jù)我國涉外經(jīng)濟合同法第17條規(guī)定，當事人一方必須有不能履行勞務(wù)合同的確切證據(jù)時才能中止合同，中斷合同的處理辦法應(yīng)在勞務(wù)合同中列明，如雇主原因應(yīng)補償勞務(wù)人員不少于三個月的工資和負擔勞務(wù)人員的回國機票等。

9.違約賠償。違約的表現(xiàn)形式是多種多樣的，一般可分為三類，一類是雇主違約;一類是勞工違約;三是雙方當事人都違約。違約都將給對方的利益造成損害，在實踐中，大多都是雇主違約，如不按合同規(guī)定的工種安排勞工工作，隨意更換工作崗位，不按規(guī)定發(fā)加班費用，侮辱勞工人格導(dǎo)致合同無法履行，因此在合同中應(yīng)注明違約的救濟方法和賠償?shù)姆绞?，一般都是以金錢支付的方式補償對方因此而造成的損失。10.糾紛的解決，在合同中要注明在勞務(wù)糾紛發(fā)生后應(yīng)采取何種方式解決糾紛，如約定某一具體的仲裁機構(gòu)仲裁和適用的法律。

另外，如果涉外勞務(wù)合同發(fā)生爭議，因為涉及勞務(wù)合同具有涉外因素，因而并不一定處理就一定要以外國法律為準據(jù)法或一定要適用我國法律?？梢栽趯嵺`中遵循：自行協(xié)商選擇適用法律，如適用外國法律違反我國法律的基本原則和社會公共利益的則不能適用，而應(yīng)適用我國法律，如協(xié)商一致，則應(yīng)把合同糾紛解決適用法律的條款明示在合同中;適用與合同有最密切聯(lián)系的法律，一般情況下，涉外勞務(wù)合同適用實施合同地的法律。

中外勞務(wù)合同 篇2

甲 方：

地 址： 電話： 電傳：

法定代表人： 職務(wù)： 國籍：

乙 方：

地 址： 電話： 電傳：

法定代表人： 職務(wù)： 國籍：

以 公司(總部設(shè)于 )為一方，甲、乙方代表通過友好協(xié)商于 年 月_ 日簽訂本合同。

第一條 總 則

1.甲方負責實施本工程，乙方公司負責為本工程提供勞務(wù)。

2.本合同自簽字之日起生效，直至雙方間全部遺留問題，包括財務(wù)問題處理完畢之日止。

第二條 人 員

1.乙方公司應(yīng)按本合同附件一提供勞務(wù)明細表和附件二中商定的工程、人數(shù)、技術(shù)條件、派遣日期和工作期限，為本工程派出其授權(quán)代表、各類技術(shù)人員、工人、管理和服務(wù)人員(以下簡稱人員)。

2.附件一和二為本合同的組成部分，其內(nèi)容在本合同簽字生效后一般不得變更。在特殊情況下雇主要求變更時，經(jīng)乙方公司同意應(yīng)按下述規(guī)定辦理：

(1)人員離境之前如需變更時，甲方應(yīng)將變更內(nèi)容提前一個月書面通知乙方，如甲方變更計劃未能及時通知乙方公司，而乙方公司已按計劃集中人員和訂購機票，甲方應(yīng)負擔因此造成的損失。

(2)人員工作期限期滿之前，如需終止雇傭，甲方應(yīng)在終止雇傭之日前 個月書面通知乙方。

(3)人員工作期限如需延長，甲方應(yīng)在期滿之前 個月書面通知乙方。

3.乙方授權(quán)代表負責組織人員在工地履行本合同規(guī)定的中國公司的義務(wù)，并負責管理人員的內(nèi)部事務(wù)。

第三條 簽證和其他證件

1.乙方應(yīng)按中國政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入中國國境的一切必要手續(xù)，并承擔其費用。

2.甲方應(yīng)按項目所在國政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入項目所在國及居留、工作許可證、機動車駕駛執(zhí)照等必要中??⒊械7延謾?o:p

甲方為人員辦理上述手續(xù)，應(yīng)向乙方具體明確提出由乙方提供的全部必要的證件，如因甲方的要求不明確而引起證件不足致使人員不能入境或無法獲得居留和工作許可證，則乙方不負責任。

3.如果甲方未能為人員獲得在項目所在國的居留、工作許可證和機動車駕駛執(zhí)照等，而使人員無法進行工作，應(yīng)付給人員在此期間的合同工資。如人員因此被迫返國時，甲方應(yīng)負擔人員的回程旅費，并支付每人 個月合同工資的賠償費。

乙方公司沒有按甲方要求提供全部必要的證件，從而使甲方無法為人員辦理在項目所在國的居留和工作許可證等使人員無法工作或被迫返回中國，人員工資、回程旅費等由乙方公司負擔。

4.乙方公司應(yīng)按本合同附件一和二將人員的姓名、出生地和日期、職稱、護照號碼、發(fā)照日期和單位、出發(fā)日期通知甲方或甲方在項目所在國的授權(quán)代表。甲方應(yīng)在接到乙方公司的通知后即向項目所在國政府辦理申請入境的必要手續(xù)，并通知乙方公司。同時甲方應(yīng)通過項目所在國有關(guān)機構(gòu)通知該國駐華使館，以便辦理入境簽證。

第四條 乙方公司的義務(wù)

1.符合雙方在附件一商定的技術(shù)條件;

2.遵守項目所在國的法律和法令，尊重當?shù)仫L(fēng)俗習(xí)慣;

3.尊重甲方人員的技術(shù)指導(dǎo);

4.不參與項目所在國的任何政治活動;

5.遵守工地和駐地的紀律和規(guī)章制度;

6.與甲方為實施本工程而雇傭的其他國籍的人員合作共事。

第五條 甲方的義務(wù)

1.對人員給予正確的技術(shù)指導(dǎo);

2.尊重人員的人格、風(fēng)俗和習(xí)慣;

3.不干涉人員在非工作時間的活動自由;

4.保障人員的安全;

5.對人員的解雇和更換，應(yīng)由雙方的工地的授權(quán)代表商定。

第六條 工作時間

1.人員每周工作5天，每天工作白班8小時，夜班7小時，每天工作時間安排可由甲方與乙方公司授權(quán)代表在工地商定。

2.凡由于待料、停電、氣候惡劣等非人員的責任而造成的停工，應(yīng)計為工作時間，合同工資照付。

3.駐地至工地的單程所用時間，不應(yīng)超過20分鐘，超過的時間應(yīng)計入工作時間。

4.人員自中國到達工地后和本合同期滿自工地回中國前，應(yīng)分別享有 日有薪休息。

第七條 合同工資

1.人員的月工資(包括伙食費)在本合同有效內(nèi)按以下標準支付(美元)：

(1)半熟煉工，幫廚，服務(wù)人員

(2)熟練技工，廚師

(3)工長

(4)技術(shù)員，護士，翻譯，會計員

(5)駐地經(jīng)理

(6)工程師，醫(yī)師，會計師

(7)高級工程師

(8)授權(quán)代表

(9)副授權(quán)代表

2.如本合同期超過1年，自第2年始，每月工資遞增 %.

第八條 夜班及加班

1.根據(jù)工程的需要，甲方要求人員在夜間工作或加班，應(yīng)商得乙方授權(quán)代表同意，每月加班工作小時原則上不得超過 小時。

2.夜間時間系指從當日晚上9時至次日晨5時。人員夜間工作(指正常夜班工作)甲方應(yīng)按合同工資150%支付工資;人員夜間加班，甲方應(yīng)按合同工資200%支付加班費。

3.小時工資按下式計算：

第九條 工資和加班費支付

1.人員工資支付應(yīng)自人員離開中國_ 之日起至回到中國_ 之日止。平均日工資為月合同工資的1/25.

2.乙方公司在工地的授權(quán)代表應(yīng)按甲方提供的表格填寫工作時間和加班時間，編制工資單，在每月工資結(jié)算日即_ 日后_ 天內(nèi)即__ 日前提交甲方在工地的授權(quán)代表審核批準。

3.工資單審批后，甲方應(yīng)在每月工資結(jié)算日即_ 日后一天內(nèi)將工資和加班費以美元支付給乙方。其中：_ %電匯至_ 銀行營業(yè)部乙方公司帳號;_ %支付給乙方公司工地授權(quán)代表。若甲方延遲付款應(yīng)按延遲天數(shù)，每天按欠付款總額的_ ，以美元向乙方支付利息。

付款自匯款銀行把所需匯款的電傳發(fā)至中國_ 銀行之日(起息日)起。

第十條 稅金

乙方負責為人員交納中國政府所征收的一切稅金;甲方負責為人員交納項目所在國政府所征收的一切稅金。

第十一條 節(jié)假日、每周休息日和年度休假

1.按項目所在國政府的規(guī)定，每周的休息日為星期_ .

中外勞務(wù)合同 篇3

甲方：________國________公司法定地址：________（電話、電報掛號、電傳）

乙方：中國______________公司法定地址：________（電話、電報掛號、電傳）

第一條

根據(jù)甲方的愿望，乙方同意派遣中國工程師、技術(shù)工人、行政人員（翻譯、廚師）在________國工作。具體人數(shù)、工程、工齡和月工資見本合同附件（略）。該附件為本合同不可分割的組成部分。

第二條

乙方人員出入中國國境和過境手續(xù)，由乙方負責辦理，并負擔其費用，乙方人員出入________國國境的簽證和在________國境內(nèi)所需辦理的居留、勞動許可證手續(xù)由甲方負責辦理并負擔其費用。

第三條

1．乙方人員在________國工作期間，由甲方按本合同的規(guī)定向乙方人員支付每月的工資。

2．凡工作不滿一個月的乙方人員，按下列公式計算：

月工資

不滿一個月的工資＝------×工作天數(shù)（包括周日和官方假日）。

30天

3．上述工資應(yīng)以乙方人員到達________國之日起到離開________國之日止計算。

4．乙方于每月末將乙方人員該月的工資，包括加班費，列具清單提交甲方，甲方于清單開出之日起三天內(nèi)按清單所列金額的75％以美元支付，并按當天牌價電匯給北京中國銀行總行營業(yè)部中國________公司________帳戶，并按________國________銀行的規(guī)定負擔其手續(xù)費。同時書面通知中國駐________國大使館經(jīng)濟參贊處。

5．甲方將乙方人員月工資和加班費的25％以________國________貨幣支付并匯給中國駐________國大使館經(jīng)濟參贊處在________銀行________帳戶。

第四條

甲方負責乙方人員從________到________的旅費，并負責將此費用匯到上述乙方帳戶。乙方人員從________返回________，由甲方通過________航空公司向乙方人員提供機票。甲方負責乙方人員只限往或返單程的行李超重費，其重量為20公斤。

第五條

1．甲方負責乙方人員的住宿費。在工作期間和加班時間提供從居住地到工地的交通工具。負責國營醫(yī)院的醫(yī)療費。

2．乙方人員的工資和加班費不交所得稅。

3．甲方為乙方人員在________國家保險公司投保生命保險。其保險費每人為________________（貨幣及數(shù)量）。

4．甲方向乙方人員提供工作服和工作所需的工具。

5．甲方提供的住房，包括水、電、空調(diào)和必要的家具、床和床上用品。

6．乙方人員的居住面積如下：

（1）組長、工程師、技術(shù)員、行政人員為8－10平方米；

（2）其余人員為4～5平方米。

7．甲方向乙方提供廚房所用的炊具和旨在自己用飯所需的餐具。

第六條

1．乙方人員每周工作六天，每天工作八小時。

2．根據(jù)工程需要、甲方需要乙方人員加班時，加班工資按下列比例計算：

平時加班為日工資的150％。

周假日加班為日工資的200％。

第七條

1．乙方人員享受周日假和________國官方規(guī)定的節(jié)假日為十七天。

2．乙方人員每年享受帶薪休假三十天。如乙方不愿享受上述假期或享受部分天數(shù)，甲方應(yīng)向乙方提供報酬，其工資按下列方法計算：月工資/30天×假期工作天數(shù)。

第八條

1．根據(jù)總利益的要求，甲方有權(quán)在任何時間內(nèi)終止本合同，在這種情況下乙方人員應(yīng)享受三個月或本合同所余期限的工資，但以最短的時間為準。乙方人員將有權(quán)享受回________的機票。

2．在乙方愿望以外的原因而停工，如斷電、斷水、材料供應(yīng)不足等，在停工期間甲方照付乙方人員的工資。但根據(jù)工作需要，甲方有權(quán)使其在其它項目上工作。

第九條

在緊急情況下，（乙方在國內(nèi)其家庭人員死亡）甲方在得到乙方書面通知后，對有事人員給予兩個月的緊急事假，并向其支付代替平時總假期的報酬。超過兩個月的期限沒有工資，對此乙方負責其旅費。

緊急事假，超過兩個月的時間，乙方應(yīng)在兩個月結(jié)束后的一個月內(nèi)予以替換，并負責替換者的旅費。

第十條

1．乙方人員因工作生病或傷殘，甲方在兩個月內(nèi)負責支付在________國內(nèi)的醫(yī)療費和全部工資。如在兩個月內(nèi)不能痊愈，乙方應(yīng)負責替換，在此情況下的一個月內(nèi)甲方負責傷者回________的旅費和替換者來________的旅費。同樣，甲方將根據(jù)________國通行的規(guī)定對傷病者給予補償?shù)母鞣N措施。

2．在________期間，乙方人員如發(fā)生死亡，甲方應(yīng)辦理一切喪葬或遺體火化以及遺體和骨灰運回________的一切善后費用。還有行李及遺物運回的費用。

如因工作而死亡，按照________國保護法的規(guī)定向死者家屬支付撫恤金。

第十一條

1．乙方人員在________服務(wù)期間，應(yīng)遵守________國現(xiàn)行法律和規(guī)章制度，要保守機密，不泄密，在其執(zhí)行任務(wù)期間或合同結(jié)束以后不作有害甲方利益的事。

乙方人員應(yīng)尊重________當?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣。

2．甲方應(yīng)為乙方人員提供工作方便，不干涉其工作時間以外和住地內(nèi)的社會活動自由，尊重乙方人員的生活習(xí)慣以及對推動工作的良好建議。

第十二條

1．服務(wù)期為________年，從乙方人員到達________地算起，其間包括乙方人員在________國內(nèi)或國外所享受的假期。

2．本合同自簽字之日起生效，有效期________年。期滿后根據(jù)甲方要求，經(jīng)乙方同意可以延長。

3．當本合同延期后，乙方人員在工作________年后，月工資增長15％。

中外勞務(wù)合同 篇4

甲方：_________國_________公司

法定地址：____________________

乙方：中國________________公司

法定地址：____________________

第一條根據(jù)甲方的愿望，乙方同意派遣中國工程師、技術(shù)工人、行政人員（翻譯、廚師）在_______國工作。具體人數(shù)、工種、工齡和月工資見本合同附件（略）。該附件為本合同不可分割的組成部分。

第二條乙方人員出入中國國境和過地間手續(xù)，由乙方負責辦理，并負擔其費用，乙方人員出入______國國境的簽證和在_________國境內(nèi)所需辦理的居留、勞動許可證手續(xù)由甲方負責辦理并負擔其費用。

第三條工資

1．乙方人員在_________國工作期間，由甲方按本合同的規(guī)定向乙方人員支付每月的工資。

2．凡工作不滿一個月的乙方人員，按下列公式計算：不滿一個月的工資=月工資／30天×工作天數(shù)（包括周日和官方假日）。

3．上述工資應(yīng)以乙方人員到達_________國之日起到離開_________國之日止計算。

4．乙方于每月末將乙方人員該月的工資，包括加班費，列具清單提交甲方，甲方于清單開出之日起三天內(nèi)按清單所列金額的75％以美元支付，并按當天牌價電匯給_________銀行總行營業(yè)部中國_________公司_________帳戶，并按_________國_________銀行的規(guī)定負擔共手續(xù)費。同時書面通知中國駐_________國大使館經(jīng)濟參贊處。

5．甲方將乙方人員工資和加班費的25％以_______國______貨幣支付并匯給中國駐_________國大使館經(jīng)濟參贊處在_________銀行_________帳戶。

第四條甲方負責乙方人員從____________到_______________的旅費，并負責將此費用匯到上述乙方帳戶。乙方人員從_________返回_________，由甲方通過_________航空公司向乙方人員提供機票。甲方負責乙方人員只限往或返單和的行李超重費，其重量為20公斤。

第五條甲方義務(wù)

1．甲方負責乙方人員的住宿費。在工作期間和加班時間提供從居信地到工地的交通工具。負責國營醫(yī)院的醫(yī)療費。

2．乙方人員的工資和加班費不交所得稅。

3．甲方為乙方人員在_________國家保險公司投保生命保險。其保險費每人為_________（貨幣及數(shù)量）。

4．甲方向乙方人員提供工作服和工作所需的工具。

5．甲方提供的信房，包括水、電、空調(diào)和必要的家具、床和床上用品。

6．乙方人員的居住面積如下：

（1）組長、工程師、技術(shù)員、行政人員為8-10平方米；

（2）其余人員為4-5平方米。

7．甲方向乙方提供廚房所用的炊具和旨在自己用飯所需的餐具。

第六條工作時間

1．乙方人員每周工作六天，每天工作八小時。

2．根據(jù)工程需要、甲方需要乙方人員加班時，加班工資按下列比例計算：

平時加班為日工資的150％。周假日加班為日工資的200％。

第七條休假

1．乙方人員享受周日假和_________國官方規(guī)定的節(jié)假日為_________天。

2．乙方人員每年享受帶薪休假三十天。如乙方不愿享受上述假期或享受部分天數(shù)，甲方應(yīng)向乙方提供報酬，其工資按下列方法計算：月工資／30×假期工作天數(shù)。

第八條甲方權(quán)利

1．根據(jù)總利益的要求，甲方有權(quán)在任何時間內(nèi)終止本合同，在這種情況下乙方人員應(yīng)享受三個月或本合同所余期限的工資，但以最短的時間為準。乙方人員有權(quán)享受回_________的機票。

2．在乙方愿望以外的原因而停工，如斷電、斷水、材料供應(yīng)不足等，在停工期間甲方照付乙方人員的工資。但根據(jù)工作需要，甲方有權(quán)使其在其它項目上工作。

第九條在緊急情況下，（乙方在國內(nèi)其家庭人員死亡）甲方在得到乙方書面通知后，對有事人員給予兩個月的緊急事假，并向其支付代替平時總假期的報酬。超過兩個月期限沒有工資，對此乙方負責其旅費。

緊急事假，超過兩個月的時間，乙方應(yīng)在兩個月結(jié)束后的一個月內(nèi)予以替換，并負責替換者的旅費。

第十條乙方人員因工作生病或傷殘，甲方在兩個月內(nèi)負責支付在_________國內(nèi)的醫(yī)療費和全部工資。如在兩個月內(nèi)不能痊愈，乙方應(yīng)負責替換，在此情況下的一個月內(nèi)甲方負責傷者回_________的旅費和替換來_________的旅費。同樣，甲方將根據(jù)_________國通告的規(guī)定對傷病者給予補償?shù)母鞣N措施。

在_________期間，乙方人員如發(fā)生死亡，甲方應(yīng)辦理一切喪葬或遺體火化以及遺體或骨灰運回_________的一切善后費用。還有行李及遺物運回的費用。如因工作而死亡，按照_________國保護法的規(guī)定向死者家屬支付撫恤金。

第十一條乙方義務(wù)

1．乙方人員在_________服務(wù)期間，應(yīng)遵守_________國現(xiàn)行法律和規(guī)章制度，要保守機密，不泄密，在其執(zhí)行任務(wù)期間或合同結(jié)束以后不作有害甲方利益的事。乙方人員應(yīng)尊重_________當?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣。

2．甲方應(yīng)為乙方人員提供工作方便，不干涉其工作時間以外和住地內(nèi)的社會活動自由，尊重乙方人員的生活習(xí)慣以及對推動工作的良好建議。

第十二條合同期限

1．服務(wù)期為_________年，從乙方人員到達_________地算起，其間包括乙方人員在_________國內(nèi)或國外所享受的假期。

2．本合同自簽字之日起生效，有效期_________年。期滿后根據(jù)甲方要求，經(jīng)乙方同意可以延長。

3．當本合同延期后，乙方人員在工作_________年后，月工資增長百分之十五。

第十三條乙方人員在工作期間，甲方有權(quán)撤換其不稱職的任何人員，乙方要在甲方通知后的一個月予以替換，不給任何費用。

在合同期內(nèi)，乙方人員擅自放棄工作，將不給予機票待遇，但由于執(zhí)行工作而生病，且有醫(yī)療證明者除外。

在本合同簽字期內(nèi)或簽字后，凡乙方已在_________的人員，不享受從_________到_________機票。但甲方按本合同規(guī)定在工作結(jié)束時，負責其從_________至_________的旅費。

甲方不允許乙方人員在工作以外的時間干私活或任何方面的自行開業(yè)。

第十四條自工作開始，甲方向乙方支付二個月的預(yù)付款，并在四個月內(nèi)償還。乙方人員抵達_________后，_________國現(xiàn)行出差補貼規(guī)定適用于乙方人員。

第十五條由于地震、臺風(fēng)、水災(zāi)、火災(zāi)、戰(zhàn)爭以及其它不能預(yù)見并且對其發(fā)生和后果不能防止或避免的不可抗力事故，致使直接影響合同的履行或者按約定的條件履行時，事故的一方應(yīng)在十五天內(nèi)電報通知另一方并提由當?shù)毓C機關(guān)出具的有效證明，經(jīng)雙方協(xié)商決定后，可以免除或部分免除履行合同的責任，亦可商定補救辦法的補充協(xié)議，以付諸實施。