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班主任培訓(xùn)總結(jié)

發(fā)布時間:2023-06-12 班主任培訓(xùn)總結(jié)

班主任培訓(xùn)總結(jié)(匯集15篇)。

這篇“班主任培訓(xùn)總結(jié)”是作者精心構(gòu)思創(chuàng)作的,愿您喜愛。在工作中,處理辦公文檔無疑是一項必不可少的任務(wù)。為了提高自己的寫作技巧,在寫作之前,我們可以參考一些優(yōu)秀的范文。多讀范文可以幫助我們提升寫作水平。歡迎大家參考并閱讀!

班主任培訓(xùn)總結(jié)【篇1】

從十月八日接手辦公班至現(xiàn)在已經(jīng)快一個月了,在這一個月里我做了許多工作,事實證明,正是這些行之有效的工作,才使得辦公專業(yè)班有了長足的進步。

這個班級大部分學(xué)員都是我?guī)У挠嬎銠C基礎(chǔ)課程,對學(xué)員的學(xué)習(xí)等基本狀況大致了解,這使得我在日后的管理當(dāng)中有肯定的幫助。

由于自己之前班級的班主任工作做得不是很到位,導(dǎo)致有學(xué)員學(xué)到一半的時候中途退學(xué),這當(dāng)中雖說有學(xué)員自身的緣由,當(dāng)然也有我班主任的緣由。對此,我總結(jié)了閱歷,明白了自身在班級管理方面的優(yōu)缺點。在新的班級管理當(dāng)中,我努力克服這些缺點,發(fā)揮自身的優(yōu)點。

首先,班級里很多學(xué)員都是屬于90后,年齡較小,特性都比較貪玩,缺乏主動學(xué)習(xí)的動力。對此,我先從班干部入手,選出了在外面有工作過,實力等各方面都較為突出的學(xué)生作為班干部,并對于班干部的工作進行指導(dǎo),讓學(xué)生帶學(xué)生,讓學(xué)生管理學(xué)生,從而提高班級學(xué)生的學(xué)習(xí)主動性。同時在學(xué)生管理學(xué)生的同時,得以讓班級凝合力增加。

班級里有一位叫曾雪的學(xué)生始終是班級里學(xué)習(xí)成果等各方面都較為落后的一位學(xué)生,該生是受父母之命來校的,學(xué)習(xí)上始終不努力,上課常分神,各門課程都不及格,出現(xiàn)了厭學(xué)的狀況。對此我進行了深度了解,發(fā)覺該生不僅是厭學(xué),而且對于社會及父母都存在抵觸心理,并且特別自卑,認(rèn)為自己長得不如人,沒人聰慧等。

班主任培訓(xùn)總結(jié)【篇2】

這次班主任培訓(xùn)給我?guī)砹撕艽蟮氖斋@,從最初的視頻聽專家的講座、看案例分析、和同行的溝通,都是我以前沒有經(jīng)驗過的,再到現(xiàn)在的三人行網(wǎng)絡(luò)班級的建立,更是激發(fā)了老師、家長和學(xué)生的溝通,三人行網(wǎng)絡(luò)平臺超越了傳統(tǒng)的家?;?,讓學(xué)生和家長、老師的溝通變的剛好有效,比以往用校訊通的聯(lián)系便利快捷了很多。而且更加增進了老師和學(xué)生的感情,有些在學(xué)校不能溝通的事情,在網(wǎng)絡(luò)上用文字溝通變的更加親切了。

記得最初學(xué)習(xí)了第一個模塊后,我的心得是作為老師,就應(yīng)當(dāng)放下老師的架子,走進學(xué)生,呈現(xiàn)老師的笑臉,讓學(xué)生感到老師也很溫順,很親切,是可以接近的。我想老師的熱忱也會喚起學(xué)生的熱忱的。在放學(xué)后,望見學(xué)生,主動和學(xué)生打招呼,這樣可以加強和學(xué)生的溝通,增加學(xué)生的敬重。后來我發(fā)覺學(xué)生和我的距離拉近了。接著接連的學(xué)習(xí)了6個模塊,學(xué)習(xí)到了許多先進理念,以及一些優(yōu)秀班主任的好的閱歷,我把學(xué)到的閱歷都寫在我的博客里,并滲透到了自己的教學(xué)中,發(fā)覺比以前陳舊的教學(xué)方式好多了,學(xué)生也情愿接受了。

作為班主任,最大的工作是培育人、教化人、塑造人。后來的三人行網(wǎng)絡(luò)班級真的變更了我,也變更了一些學(xué)生。我平常和一部分學(xué)生溝通,很少顧及到全部的學(xué)生,由于班級學(xué)生許多,常常有一些學(xué)生成了”漏網(wǎng)之魚“。而在網(wǎng)絡(luò)班級里,我發(fā)了帖子,全班的同學(xué)都看了,全班的學(xué)生都會在帖子里和我溝通,我都一一地回復(fù),這樣每個學(xué)生都照看到了。我班還有幾個比較活躍的學(xué)生,平常學(xué)習(xí)很放松的,而這次的三人行特殊主動,或許是因為喜愛網(wǎng)絡(luò)這種方式吧,都表現(xiàn)的特殊主動。當(dāng)我把一些事情交給他們,比如:班級書架、班級作業(yè)等讓他們?nèi)プ?,他們做的很好。后來那幾個學(xué)生的學(xué)習(xí)也提高了許多。應(yīng)當(dāng)說,是三人行變更了他們。

在這次培訓(xùn)中我還有一個很大的收獲,就是養(yǎng)成了寫博客的習(xí)慣,每次培訓(xùn)時有了心得,就寫成文字,記錄在我的博客里,以前我沒有記日志的習(xí)慣,現(xiàn)在學(xué)習(xí)到了好的理念,我都把它記到了我的日志里,常??梢苑_看看。

最終,我想說,假如生命是一棵樹,我們能做的,就是盡量汲取陽光雨露,讓這棵樹日益茂密,強壯成長。在這個信息爆炸的年頭,日新月異的新科技,新理念,新學(xué)問,就是生命中的陽光。我們與時俱進,就是拓展了生命的寬度;我們探究創(chuàng)新,就是延長了生命的軌跡。與其對著青春不再、時間飛逝而嘆惋,倒不如行動起來,“善假于物”,終身學(xué)習(xí),讓生命之樹長青。這樣一路求索,為的是增加生活的色調(diào),提升生命的質(zhì)量。

通過這次培訓(xùn),使我受益匪淺,接下來我會漸漸的消化和汲取它,指導(dǎo)到自己的實際工作中去,雖然班主任培訓(xùn)即將結(jié)束,但是學(xué)習(xí)照舊接著。

班主任培訓(xùn)總結(jié)【篇3】

參加了中小學(xué)班主任培訓(xùn)的學(xué)習(xí),聆聽了專家的講座、通過我們學(xué)員間的交流,使我對班主任工作有了更深刻的認(rèn)識,學(xué)到了一系列科學(xué)、優(yōu)秀的管理方法,領(lǐng)會了一系列先進的管理理念,使自己更有信心去做好一名班主任。

一、認(rèn)識得到了提升

班主任工作的重要性通過培訓(xùn),我更加明確班主任在學(xué)校教育中的重要地位班主任不僅是班級各項工作的管理者、協(xié)調(diào)者,更是學(xué)生成長的引路人和激勵者,是學(xué)生學(xué)習(xí)效仿的榜樣。同時班主任工作面臨許多新問題、新挑戰(zhàn)。經(jīng)濟社會的深刻變化、教育改革的不斷深化、學(xué)生成長的新情況、新特點,對班主任工作提出了更高的要求,迫切需要制定更加有效的政策,保障和鼓勵教師愿意做班主任,努力做好班主任工作;迫切需要采取更加有力的措施,保障和鼓勵班主任有更多的時間和精力了解學(xué)生、分析學(xué)生學(xué)習(xí)生活成長情況,以真摯的愛心和科學(xué)的方法教育、引導(dǎo)、幫助學(xué)生成長進步。因此,我非常珍惜這個難得的提升機會,及時獲得最先進的教育理念,捕捉到最新的教育動態(tài),呼吸教育前沿的氣息,讓自己的工作方法能真正做到“與時俱進”!

二、思想得到磨礪與升華

培訓(xùn)的許多內(nèi)容,我們在工作中經(jīng)歷過,有種“似曾相識”的感覺,我的思想經(jīng)受了一次痛苦的歷練。當(dāng)我們反思自己時,是需要勇氣的。用學(xué)到的理念反觀自己的教育行為,不能不承認(rèn),自己的管理方式存在著許多缺憾!我們敢于面對自己的不足,積極思考自我超越的辦法

三、明確了今后的努力方向

“教育觀念決定了教育行為”,先進的理念指引著方向,但它與現(xiàn)實之間確實存在著差距:理念告訴我們,要尊重善待學(xué)生,要承認(rèn)差異,可現(xiàn)實是有優(yōu)秀的生源就有優(yōu)秀的成績;理念告訴我們有創(chuàng)新能力,可現(xiàn)實是為了成績忙碌的我們常常是“坐井觀天”;理念告訴我們要做學(xué)生心理的保健者,可現(xiàn)實是我們因工作壓力大而常常情緒失控在培訓(xùn)交流平臺上,這也是我們探討最多的一個話題!我們借助網(wǎng)絡(luò),一起思考、一起探索、一起試著給出了最佳答案!

感謝這次培訓(xùn),為我們提供了一個交流平臺,管理風(fēng)格與個人智慧之間的大融合!我們彼此分享著經(jīng)驗,一起探討困惑、交流看法。這些來自一線的聲音,更能給我們的工作以啟迪!

班主任培訓(xùn)總結(jié)【篇4】

雨果先生以前說過這樣一句話:“花的事業(yè)是尊貴的,果實的事業(yè)是甜美的,讓我們做葉的事業(yè)吧,因為葉的事業(yè)是平凡而謙遜的?!蔽液芟矚g。20xx年x月我有幸參加了中小學(xué)德育創(chuàng)新與班主任隊伍建設(shè)高級研修班,更覺得這句話有道理。雖然會議僅有短短的兩天時間,但收獲頗豐。各位教育專家從班主任工作理念到方法和策略,從學(xué)生心理健康指導(dǎo)到教育法律和學(xué)校安全,從不一樣的角度詮釋了該如何做一個優(yōu)秀的班主任,使我從理論上感受到了在當(dāng)今教育形勢下如何做一名合格的班主任!

就像專家講座里告訴我們的那樣:一個智慧的班主任首先就應(yīng)是一個歡樂的人,能站在學(xué)生的角度看問題,多了解學(xué)生,愛學(xué)生,讓每一個學(xué)生都生活在期望之中;就應(yīng)要有自我的魅力;就應(yīng)善用激勵方式;就應(yīng)為學(xué)生營造一個好的學(xué)習(xí)氛圍等等。心理學(xué)家布魯納說:“人的靈魂深處都有一個根深蒂固的需要,那就是期望感到自我是一個發(fā)現(xiàn)者、研究者和探索者?!眱?yōu)秀班主任們對學(xué)生的愛遠遠勝于我們,聽了他們的報告,看到了自我工作的不足,今后在工作中要從小事做起,教育學(xué)生講究方法,注重策略,下頭我就這幾點談?wù)劯惺堋?/p>

一、班主任要做要做一個歡樂的人。要有四心:“童心、愛心、職責(zé)心和公正心”

“班主任必須要做一個歡樂的人?!边@是全國優(yōu)秀班主任xx在會上說的,我很喜歡這句話。作為班主任,要用自我滿腔的愛去關(guān)心,去尊重每一個學(xué)生,耐心細致地去指導(dǎo)每個學(xué)生,才能做到對學(xué)生的關(guān)心,體現(xiàn)出班主任的職責(zé)心,學(xué)生才能養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,得到良好的教育?!坝讼扔摹保腥诵恼?,莫先乎于情。教師要愛自我的職業(yè),首先要有一顆愛心,有一顆愛學(xué)生的心。透過學(xué)習(xí),使我明白做為一名教師,只要愛學(xué)生,就必須會創(chuàng)造出奇跡。一個感情貧乏、冷若冰霜的教師給學(xué)生的印象常是嚴(yán)肅、可畏而不可親的,學(xué)生難以產(chǎn)生敬仰之情,更不敢向其敞開心扉傾吐自我的衷腸,自然難以到達心理指導(dǎo)與教育目的,那么什么是愛學(xué)生呢愛就是尊重學(xué)生,重意味著信任、理解、寬容和接納,充分地重視和欣賞每一個學(xué)生,耐心地傾聽他的意見,接納他的感受,包容他的缺點,分享他的喜悅……我深深地明白,一名好班主任、一名好教師,既是知識的塑像,更是愛的化身,僅有接近學(xué)生,用愛去感召學(xué)生,才能教育好學(xué)生。所以,教師僅有把愛的種子播撒在學(xué)生的心田,以學(xué)生的要求作為愛的起點,才能在學(xué)生的內(nèi)心世界培養(yǎng)出愛的感情,并使之升華。

二、班主任應(yīng)提高自身素質(zhì),具有獨特的魅力形象

班主任的一言一行,對學(xué)生都會產(chǎn)生巨大的影響,所以,新時期的班主任應(yīng)對教育對象實施影響的同時,不斷地完善自我。務(wù)必不斷地學(xué)習(xí)有關(guān)知識,在實踐中總結(jié)經(jīng)驗,提高自身素質(zhì),才能嚴(yán)于律己,以身作則,在學(xué)生中樹立一個實實在在的榜樣。班主任就應(yīng)具有其獨特的魅力,成為教育戰(zhàn)線上的魅力形象大使。經(jīng)常會聽到:什么樣的班主任就會帶出什么樣的班級。一個班級能否“活”起來,首先要看班主任是否做好了表率,“活”起來了沒有。由于班主任的精神面貌對學(xué)生具有強烈的示范作用,因而要求班主任要樂觀、活潑開朗、充滿朝氣。在學(xué)生面前要做到精神振作、情緒高昂、用語幽默、態(tài)度和藹、風(fēng)度從容、姿態(tài)灑脫。班主任的“活”才能帶動整個班“活”起來。我平時對學(xué)生要求嚴(yán)格,上自習(xí)持續(xù)安靜,上課不遲到……下課后和學(xué)生們一齊運動、聊天,和學(xué)生們拉近距離,彼此了解,讓他們對我有好感,信任我。對有些學(xué)生要鼓勵,有些學(xué)生要要求嚴(yán)格,有些學(xué)生要真誠關(guān)心……因為在潛移默化中班主任的思想行為已經(jīng)深深影響著學(xué)生。新課程要求我們教師,尤其是班主任教師,更要塑造新的形象。為人師表為首位:班主任的德才學(xué)識、情感人格、言行舉止等都會給學(xué)生留下深遠的影響。

當(dāng)然班主任的素質(zhì)不是與生俱來的,而是在長期的教育實踐中進行修養(yǎng)與鍛煉構(gòu)成的,我們能夠透過各種途徑來提高自我。首先,我認(rèn)為最重要的是要堅持以身作則,班主任要求學(xué)生做到的,自我首先要做到,在教育改革中以自我的模范行為帶動學(xué)生、培養(yǎng)學(xué)生;其次是要繼續(xù)努力學(xué)習(xí),此刻的學(xué)生視野開闊,思路敏捷,遇到問題總是窮追不舍,教師只用簡單說教去規(guī)范學(xué)生,學(xué)生是不買賬的,更何況此刻提倡新的教育觀。以德為先,以愛為本,以理服人,把自由與民主之風(fēng)真正帶入我們的班級,把尊重與關(guān)愛毫無保留地帶給我們的學(xué)生。所謂“學(xué)高為師,身正為范”,體現(xiàn)師德的魅力。班主任在處理問題,就是在管理班級時,或許一句溫暖的話語就能鼓起孩子前進的風(fēng)帆,或許教師一個善意的眼神就能指出孩子改善的方向,或許教師一種傾聽的姿態(tài)就能獲得孩子傾訴的渴望,或許教師一次輕柔的撫摸就能安慰孩子受挫的心靈。所以,要解決班主任所面臨的困惑,跟上時代前進的步伐,班主任務(wù)必學(xué)習(xí),樹立自身形象,贏得學(xué)生的信任和尊敬。再次是要勇于大膽創(chuàng)新,善于總結(jié)。

三、班主任應(yīng)善于激勵學(xué)生

蘇霍姆林斯基以前說過:“教育藝術(shù)的頂峰―師生間心靈交往的和諧境界?!迸c學(xué)生交往,要講究藝術(shù),要學(xué)會傾聽,與學(xué)生在一齊活動,以傾聽為前提,與學(xué)生的談話更加有利于班主任工作的開展;聽了講座后,讓我更深刻地認(rèn)識到賞識教育對于班主任工作的重要,“數(shù)子一過,不如獎其一功。”

林格也曾說:“人的根本在心靈,教育應(yīng)回歸心靈的深處?!毙睦韺W(xué)研究也證明,每個人的心靈深處最渴望得到別人的肯定。所以我們要貫徹獎勵為主,懲罰為輔的正面教育原則,如果一個班級受到表揚多,則這個班級學(xué)生思想品德、紀(jì)律、成績就會越來越好,因為表揚使學(xué)生揚長避短,促使他們不斷提高,相反如果一個班級經(jīng)常受到批評,便會失去信心,就會使他們自暴自棄,很難提高。有句話說:你的教鞭下有瓦特;你的冷眼下有牛頓;你的譏笑中有愛迪生。所以,在教育學(xué)生中少批評、懲罰,多去發(fā)現(xiàn)學(xué)生的“閃光點”,給予肯定和鼓勵。另外,群眾性的獎勵要多應(yīng)用,心理學(xué)研究證明:人們都期望自我能置身在一個優(yōu)秀組織,并且期望成為這個組織的優(yōu)秀分子。群眾性獎勵不但能夠激發(fā)學(xué)生的群眾榮譽感,強化學(xué)生的群眾意識,并且能教育和影響每一位學(xué)生。有位教育家講過:“教育了群眾,團結(jié)了群眾,加強了群眾以后,群眾自身就能夠成為很大的教育力量?!彼砸粋€優(yōu)秀的班群眾就能激勵學(xué)生,使他們不斷爭取一個又一個的成功。

學(xué)生最關(guān)心的是教師對他的看法,最大的愿望是得到教師的關(guān)心和愛護,尤其是應(yīng)對問題學(xué)生時,如果能盡量發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點,然后真誠地去贊賞他們、鼓勵他們,那么你會發(fā)現(xiàn),學(xué)生個個都是那么可愛、那么優(yōu)秀。教育學(xué)生首先要學(xué)會“生活上知足常樂,同學(xué)之間助人為樂,學(xué)習(xí)上自得其樂,身體健康歡樂”,從而樹立學(xué)生正確的人生觀。

四、班主任應(yīng)營造寬松和諧的魅力班級

班級就應(yīng)是有個性的,獨特的。一個好的班級評判標(biāo)準(zhǔn),不光在成績的高低,名利的多少上,更就應(yīng)是看在這個歡樂成長的園地里,教師,學(xué)生是不是都感到幸福,歡樂。作為班主任,擔(dān)任著如何營造寬松和諧的班級氛圍的任務(wù)。一個魅力班級的文化建設(shè)是重中之重。教會學(xué)生設(shè)計“家”,讓班級擁有家的溫馨。開展豐富多彩的班級活動,引導(dǎo)班級中的每個成員都來為這個大家庭出謀獻策,培養(yǎng)班級主人翁意識。集群眾的力量,科學(xué)管理班級,共同開創(chuàng)寬松和諧的魅力班級。

教師無法選取學(xué)生,可是我們能夠選取教育方式。把平凡的事務(wù)轉(zhuǎn)化為精彩,把煩惱的事情轉(zhuǎn)化為歡樂。除此而外,我們還要正確處理好與班科任教師的關(guān)系,處理好與家長的關(guān)系。對學(xué)生的教育,單靠我們班主任是不夠的,我們也要有團隊精神,處理好與同事,任課教師在工作上生活上的關(guān)系,有益于更愉悅的工作。隨著家長教育意識的提高,我們就應(yīng)利用家長這個群體,讓他們配合我們一齊來培養(yǎng)教育學(xué)生。讓家長,教師,學(xué)生明白:除了傳道授業(yè)解惑外,重要的教會學(xué)生學(xué)會在社會中生存?!俺扇吮瘸晒Ω匾砷L比成績更重要,付出比結(jié)果更重要”。

有人說:“不變的教師,流水的學(xué)生?!弊哌^了多年的教學(xué)生涯,我要說:“教師也要變,教師和學(xué)生一齊成長才是真正的教學(xué)相長?!弊屛覀冇眯乃伎?,用心感悟。讓教育智慧升華,煉就一雙慧眼,發(fā)現(xiàn)學(xué)生“那一點點光?!笨倳心且凰查g,一顆流星、一點流螢,在廣袤的夜空,都是亮麗的風(fēng)景,讓我們感受到每一個鮮活生命的獨一無二和與眾不一樣。

天空收容每一片云彩,不論其美丑,所以天空廣闊無比;高山收容每一塊巖石,不論其大小,所以高山雄壯無比;大海收容每一朵浪花,不論其清濁,所以大海浩瀚無邊;我們用真情容納每一個學(xué)生,不論其優(yōu)劣,所以我們才桃李滿園。班主任工作是瑣碎的,但好處卻很重大。新的時代向我們提出了新的要求,新課程向我們提出了新的理念。我們要用真心、動真情、做真行做好班主任工作。真正把自我塑造成一個有魅力的人,一個新型魅力班主任。

以上是我在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間的幾點心得體會。實踐出真知!相信本次培訓(xùn)對自我今后教育教學(xué)工作中會有所幫忙。我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí),更好地投入到工作中。

班主任培訓(xùn)總結(jié)【篇5】

二十一世紀(jì),班主任面對的學(xué)生不再是一個等著灌水的空瓶子,而是一扇扇等待開啟的大門。每一個學(xué)生的內(nèi)心都是一個豐富的未知世界,這個世界充滿著求知的渴望、自我實現(xiàn)的設(shè)想、社會交往的需求、五花八門的矛盾、突如其來的異想天開……學(xué)生的內(nèi)心世界是一個等待開墾的世界,是一個充滿能量的世界,是一個充滿矛盾的世界。

教育無小事,要關(guān)注教育中的細節(jié),要在教育的細節(jié)上多做文章,把細節(jié)的工作做徹底,把平淡的工作做經(jīng)典。教育僅靠愛是遠遠不夠的,教育還需要智慧。應(yīng)用“軟而不是硬、簡而不是繁、柔而不是剛、導(dǎo)而不是堵、慈而不是嚴(yán)”的學(xué)生管理理念,尊重學(xué)生,寬容學(xué)生,與學(xué)生增進交流,善于運用表揚與激勵的方法促進學(xué)生的發(fā)展。

一、以德育德

班主任的一言一行,一舉一動都直接對學(xué)生起著潛移默化的作用。自古以來就強調(diào)身教勝于言傳,要求學(xué)生做到的,班主任首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在無形之中為學(xué)生樹立榜樣。同時班主任還要善于創(chuàng)新,做到要想做到這些班主任還要不斷的完善自己,不斷地學(xué)習(xí)有關(guān)知識,提高自身素質(zhì),嚴(yán)于律己,以身作則,在學(xué)生中樹立實實在在的影響。

二、以愛為導(dǎo)

愛是教育的靈魂,愛是塑造美好心靈的力量。所以老師要善待每一個學(xué)生,關(guān)愛每一個學(xué)生,把學(xué)生當(dāng)作自己的孩子,當(dāng)成自己的朋友,給學(xué)生以心靈的自由,多與每一個學(xué)生接觸,縮短師生間的心理距離,切實走進學(xué)生的心靈,做學(xué)生最信任的領(lǐng)路人。對學(xué)生要注意語言分寸,多鼓勵學(xué)生,樹立學(xué)生的自信心,因材施教。做為學(xué)生老師的班主任,要用自己滿腔的愛去關(guān)心,去尊重每一個學(xué)生,耐心細致地去指導(dǎo)每個學(xué)生。才能做到對學(xué)生的關(guān)心,體現(xiàn)出班主任的責(zé)任心,學(xué)生才能養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,得到良好的教育。

三、以勤育人

大教育家孔子云:“少年居性,習(xí)慣之為常?!绷?xí)慣真是一種頑強而巨大的力量,它可以主宰人生。因此人就應(yīng)通過教育,去建立一種良好的習(xí)慣??梢姡?xí)慣的好壞對人的一生有直接影響。班主任在培養(yǎng)學(xué)生良好習(xí)慣方面有不容忽視的責(zé)任。習(xí)慣的養(yǎng)成絕非一朝一夕的事情,必須“日積月累地練,練到非常熟,再也丟不了”便成了習(xí)慣。在此期間,我們班主任需要的是“勤”和持之以恒。

四、以學(xué)致教

教育教學(xué)科研能力是優(yōu)秀班主任素質(zhì)中不可缺少的一項基本功。當(dāng)今社會新事物層出不窮,當(dāng)代學(xué)生活潑好動。對此,班主任應(yīng)該給予研究和探討,這便要求班主任具有強烈的教育科研意識,在教育教學(xué)實踐中,班主任要不斷對教育教學(xué)的新情況、新熱點進行研究,在研究中得出正確的結(jié)論,進而改善自己的教育教學(xué)實踐活動?,F(xiàn)代班主任不應(yīng)是“兩眼一睜,忙到熄燈”的苦干型班主任,而應(yīng)做科學(xué)型的班主任、學(xué)者型的班主任。我們要用心育德、用情育德、用行育德。

“認(rèn)知”的路很短,“踐行”的路卻長,這次培訓(xùn)帶給我們的是長期的思考?!靶兄苯涛覀儼阎腔刍癁槔砟?,讓我們把理念化為行動,這就是學(xué)與思的結(jié)合,知與行的統(tǒng)一。知中有行,行中有知;以知為行,知決定行。在今后的工作中,我將繼續(xù)與“知行”相伴不斷探索、不斷思考,充滿激情地去愛我們的孩子,去愛我們所從事的事業(yè),在不斷發(fā)展和提升的過程中體會著生命綻放的美麗。

班主任培訓(xùn)總結(jié)【篇6】

通過遠程培訓(xùn),本人認(rèn)真學(xué)習(xí)的各個模塊中的各個專題,結(jié)合平時工作,特總結(jié)如下:

一、熱愛教育,無怨無悔

這一點是針對班主任本身而言的,從幾年的班主任工作的經(jīng)驗中體會到:做班主任的工作是很艱辛的、很神圣的。因為班主任要帶好一個班,就意味著要奉獻、要流汗、要早生白發(fā)、要耗費心血,對這些要做到無怨無悔。如果做不到,那么就帶不好一個班。我認(rèn)為,作為班主任要想建設(shè)一個良好的班集體,就必須做到:任憑心血流淌也無怨無悔。這一點已成為我從教的坐右銘。

二、榜樣激勵,促進班級奮發(fā)向上

在對學(xué)生進行集體主義教育,建立良好班集體的過程中,要注意把學(xué)生當(dāng)作教育的主體,積極培養(yǎng)骨干,樹立榜樣,讓學(xué)生自己管理自己,運用典型教育啟發(fā)學(xué)生。一個班級中,總有那么一些學(xué)生或刻苦,或樂于助人,那么作為班主任老師要與學(xué)生打成一片,可以通過交談、筆談、討論等途徑,善于發(fā)現(xiàn)這些優(yōu)點較多的學(xué)生,并逐步提高對他們的要求,使之真正成為學(xué)生的榜樣。班級中一有不良的現(xiàn)象出現(xiàn),就有班干部及其他同學(xué)努力制止,把它扼殺在萌芽狀態(tài),無法抬頭。即使有個別同學(xué)不思進取,學(xué)習(xí)馬虎,也會在良好的班風(fēng)影響下,逐漸“改邪歸正”,從而形成良性循環(huán),學(xué)生在這樣的集體環(huán)境中學(xué)習(xí)自然就很愉快,也學(xué)有收獲。

三、培養(yǎng)集體榮譽,培養(yǎng)學(xué)生集體榮譽感

學(xué)生一般都有強烈的進取心,愛競爭,并希望在競爭中取勝,根據(jù)學(xué)生這一特點,尋找契機輔導(dǎo)并鼓勵學(xué)生在各種競賽中競爭并奪取勝利,以此來顯示班級的力量,鼓舞學(xué)生的士氣,同學(xué)們的能力也在鍛煉中得到了提高。同時積極開展好文體活動,做好課間操、眼保健操,保護學(xué)生視力,增強學(xué)生的體質(zhì),提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效率。學(xué)生學(xué)習(xí)任務(wù)比較繁重,進行適當(dāng)?shù)捏w育活動不僅有利于學(xué)生身體素質(zhì)的提高,而且也有利于學(xué)習(xí)效率的提高,每次活動予以技術(shù)性的指導(dǎo),這樣不僅可以防止意外事故的發(fā)生,而且也可以加深與學(xué)生感情的交流。讓同學(xué)們在活動中感受集體的氛圍。

四、用心寫好評語

學(xué)期末的評語是對學(xué)生一個學(xué)期的總結(jié),同時又對下一學(xué)期提出希望,用第二人稱的手法貼近學(xué)生心理,用娓娓道來的手法易為學(xué)生接受,發(fā)掘閃光點,對于那些暫時落后的學(xué)生,能夠起到鼓舞信心的作用,引導(dǎo)他們走上一條健康的人生之路,通過以上工作,班級形成了一個團結(jié)向上的班集體,每個學(xué)生都有充分發(fā)揮各自興趣愛好和特長的天地,同學(xué)團結(jié)互助形成風(fēng)氣,推動了班級各項工作的開展,可以說,班主任工作成功的決竅之一,就是讓班集體象磁石一樣吸引著全班學(xué)生。

總之,培養(yǎng)一個良好的班集體是很不容易的,它不僅要求我們要熱衷于教育事業(yè),即要有一顆對教育事業(yè)忠誠之心,又要有“任心血流淌也無怨無悔”的精神,而且還要細心管理班級,管理學(xué)生,使他們熱愛集體,形成良好的班風(fēng);還必須細心指導(dǎo)學(xué)生參加各項活動,培養(yǎng)他們的素質(zhì),陶冶他們的情操,使他們經(jīng)常保持一種健康、活潑、頑強、拼搏的精神,走上德、智、體全面發(fā)展大道。只有這樣,我們才能培養(yǎng)好一個良好的班集體。

班主任培訓(xùn)總結(jié)【篇7】

自8月底參加“20xx知行中國初中班主任培訓(xùn)”以來,經(jīng)過兩個多月的緊張學(xué)習(xí),我先后學(xué)習(xí)了“我的網(wǎng)絡(luò)課堂”、“預(yù)熱課程”、“專題講座”及“六大模塊”的視頻,每個模塊,我都精心選課,認(rèn)真收聽收看,深入反思。因此,我獲益匪,理論認(rèn)知得到了提升,管理實踐也進行了創(chuàng)新,下面,我從兩方面加以總結(jié):

一、培訓(xùn)取得的“成果”。

1、在“我的網(wǎng)絡(luò)課堂”及“預(yù)熱課程”學(xué)習(xí)中,我明白了中國教師研修網(wǎng)培訓(xùn)的宗旨、目標(biāo)、內(nèi)容及實施步驟。為后面的學(xué)習(xí)指明了方向。我很感激領(lǐng)導(dǎo)給我的機會,就在培訓(xùn)初始之際,我就暗自以這四句話勉勵自己:抓住一次機會,提升一點自己,影響幾個同事,關(guān)注更多學(xué)生。因此,在預(yù)熱課程這個環(huán)節(jié),我早早地建立自己的工作室——董文東教育教研園地。還申請創(chuàng)辦了協(xié)作組,并把它命名為“語文探究學(xué)習(xí)”。在工作室內(nèi),我發(fā)布了資源16條,撰寫了日志26篇。并與學(xué)員們進行互訪與交流??倿g覽量超440次,日志也得到網(wǎng)絡(luò)班同學(xué)的點評與指正。

與此同時,我忙里偷閑,發(fā)起了10次討論活動,我先后發(fā)布了“怎樣緩解學(xué)生的學(xué)業(yè)負擔(dān)”、“怎樣處理師生間的沖突”、“怎樣做一個陽光的班主任”、“班級文化建設(shè)”、“把學(xué)生的心收在學(xué)習(xí)上”、“班主任家訪”、“是否收學(xué)生的禮物”、“班主任怎樣提高學(xué)生的成績”、“班主任如何做學(xué)生的表率”、“老師犯錯究竟怎樣彌補”等一系列關(guān)于班主任話題的討論。每次活動都得到參訓(xùn)老師的熱烈討論,如“怎樣處理師生間的沖突”反響強烈,兩天內(nèi)評論數(shù)達50多次。有的老師就一個話題甚至發(fā)來五六條建議,可想而知,我汲取了管理經(jīng)驗,更收獲了幸福與感動!

2、案例模塊一至案例模塊六的學(xué)習(xí),我先后看了視頻及視頻解讀(對話班主任,專家答疑等)。它們分別是“班主作的每一天”,“班主任的每一年”,“班主任與每次活動”,“班主任與每個班級”,“班主任與每個學(xué)生”,“做專業(yè)的班主任”。每個案例詳實,剖析深刻,啟發(fā)性強,操作具體,為一線班主任管理班級注入了源源不斷的活水。

在模塊學(xué)習(xí)中,我從“班主任的每一天”里,獲得了班主任管理的內(nèi)容、思路、目標(biāo)、方法,懂得了抓主要矛盾、避重就輕、冷靜處理的原則;我從“班主任的每一年”中,了解了班規(guī)的重要性,評價的多重性,班級干部培養(yǎng)的緊迫性;我從“班主任與每次活動”中,認(rèn)識到安全教育、成長中的青少年人格教育、傳統(tǒng)節(jié)日潛移默化的重要性,這就要求我們班主任關(guān)注細節(jié),形成教育智慧!

我從“班主任與每個班級”中,認(rèn)識到針對不同班級的管理,要分清對象,目標(biāo)各異,必須采用“一把鑰匙開一把鎖”的策略。優(yōu)秀班、差亂班、寄宿班、新接班,學(xué)生的心態(tài)不同,老師指導(dǎo)當(dāng)然各異;我從“班主任與每個學(xué)生”中,讀懂了教育的藝術(shù)真諦。優(yōu)秀生、與異性交往困惑生、網(wǎng)癮生、行為偏差生,他們每個人都不完美,每個人都有閃光點,有的學(xué)生是帶著幾代人夢想而來,所以班主任要成為學(xué)生的導(dǎo)師,要把愛與責(zé)任貫穿其中。我很欣賞江蘇行知小學(xué)楊瑞清校長的一句話:學(xué)生沒有好差之分,而是你站在荷塘邊欣賞荷花一樣,學(xué)生只有這樣兩種,一種是美麗的荷花,一種是可愛的花苞。是的,每個學(xué)生尤其是后進生,更值得我們關(guān)注。我從“做專業(yè)的班主任”中,領(lǐng)會了班主任必備的幾種能力:寫作能力,溝通能力,批評藝術(shù),讀書習(xí)慣。

二、培訓(xùn)中的實踐。

理論不運用到實踐中去,永遠是灰色的。在培訓(xùn)的同時,以前班級管理的疑難似乎變得豁然開朗。今年,我又從初一接了新班,我有意識地把理論與實踐相結(jié)合,班級管理出現(xiàn)前所未有的成效。無論是在衛(wèi)生、紀(jì)律、出勤、學(xué)習(xí)哪方面的評比,我們班均名列前茅!下面,我具體談一下做法,以期得到同行或?qū)<业闹更c:

(一)班級布置方面。就在新學(xué)期伊始,在收聽收看班級文化建設(shè)模塊后,我感觸很深,決定用班級文化建設(shè)引領(lǐng)學(xué)生。于是,我在班會課上,讓同學(xué)們開展討論——我們應(yīng)該怎樣布置教室,每個同學(xué)都認(rèn)真發(fā)言,并寫了一張紙條給我,我把同學(xué)們寫的進行歸納,并結(jié)合自己的想法,擬開設(shè)一個班級園地。我們最終確定了班級園地有五大板塊:班規(guī)學(xué)法、我的作品、班徽口號、一周之星、留言空間。

在班規(guī)方面,張貼了全班同學(xué)制定的班級公約,有《中學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》,有班長、團委委員、課代表、小組長的職責(zé)。大家職責(zé)明確,一目了然,隨時可以看對各自的要求。學(xué)法上,有老師對學(xué)生的學(xué)習(xí)指導(dǎo),名人讀書故事,學(xué)生學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流。使大家切實提高成績。

我的作品重點展示班內(nèi)學(xué)生優(yōu)秀作文,繪畫作品,書法作品,也可以是小創(chuàng)作、小發(fā)明,甚至于奇思妙想也行!每一周我們都會有所變化,特別優(yōu)秀的作品,我們張貼在校園內(nèi)或進行發(fā)表,這樣更好地激勵大家的對活動的參與,增強他們學(xué)習(xí)的興趣。

“班徽”及班級口號,也是向全班同學(xué)征集后而發(fā)布的。圖案方面,請擅長繪畫的同學(xué)幫忙,要求設(shè)計新穎、醒目并富有一定的寓意;班級口號,要面向全體,具有凝聚力和感召力!該欄我們把它排在最中間的一張紙上。意在時刻提醒大家。

一周之星,重在對學(xué)生表現(xiàn)突出或進步的認(rèn)可與鼓勵,這樣,讓同學(xué)們有一個榜樣,并認(rèn)識自己的不足所在,學(xué)會欣賞別人并分享他人的成功與快樂。一周之星必須讓學(xué)生認(rèn)識到“星”魅力所在。并愿意去爭當(dāng)!

留言空間,是師生交流的空間,每個人都可以寫,老師也可以寫,重在寫自己的感悟:包括對老師的授課評價,對同學(xué)對班級管理的建議。也可表達對人生、對社會、對生活、對學(xué)習(xí)、對自然的思索!

此外,我們還在教室后面墻角處,設(shè)一圖書角,倡議大家每人在一個月內(nèi)帶來一本書,學(xué)會分享。同學(xué)們積極參與,實踐證明,我的做法很成功,同學(xué)們已經(jīng)被班級文化深深地吸引,就是下課了,還有同學(xué)不愿出來,總是站在后面欣賞我們的布置,或閱讀課外書籍。

(二)我的常規(guī)管理。只由班主任管理的班級絕不是好班級,班級管理要調(diào)動所有學(xué)生的積極性。當(dāng)然剛上任的班主任,還要動動腦筋。我認(rèn)為班主任管理要分三步走的戰(zhàn)略:扶著走——牽著手——放開手。就在入學(xué)每一個月內(nèi),我以身示范,嚴(yán)格監(jiān)督,親自管理。同時,我全方位地了解學(xué)生的情況,為今后的班級人才選拔與管理作鋪墊。每天,我早早地到教室,看到紙片與果殼,我都彎腰撿起,同學(xué)們漸漸地跟著做了。

接下來,我讓班委干部、團干部、學(xué)科代表、組長各負其責(zé)。并確立了值日輪流制度與值周組輪流制度。值日生,從第一排第一個學(xué)生開始,每人值日一天,內(nèi)容有擦黑板、擺桌椅,整理教師講桌與圖書角的圖書,提醒當(dāng)天重要的事務(wù)。值日生工作,培養(yǎng)了學(xué)生的責(zé)任心與奉獻精神。值周小組,每組六人,上午預(yù)備鈴前,打掃好室外衛(wèi)生區(qū),上午放學(xué)后,打掃一次室內(nèi)衛(wèi)生。并且組長要安排有人灑水,有人撿紙屑。值周小組之間還要進行評比,促進了小組內(nèi)成員的團結(jié)性。

通過以上班級工作的開展,同學(xué)們紀(jì)律嚴(yán)明,學(xué)習(xí)勁頭足,活動積極參與,距我預(yù)設(shè)的理想班級近在咫尺!在感謝培訓(xùn)主辦方的同時,我進行了如下幾點反思總結(jié):一是學(xué)習(xí)了理論,指導(dǎo)了實踐;二是進行了創(chuàng)新,操作的具體;三是關(guān)注了學(xué)生,改變了傳統(tǒng)。今后,我將一如繼往地學(xué)習(xí)新理論,進行新創(chuàng)造,使班級管理富有特色,充滿活力,讓每個學(xué)生都踏上幸福的學(xué)習(xí)之旅!

班主任培訓(xùn)總結(jié)【篇8】

八月酷暑,驕陽似火,xxxx—xxxx學(xué)年度第二學(xué)期的各項工作已圓滿完成,今天我們寧車沽學(xué)校的全體班主任齊聚一堂,舉行班主任培訓(xùn)活動。首先,讓我們感謝王校長和吳校長為我們創(chuàng)造了此次外出培訓(xùn)的機會,再次,感謝各位在座的班主任一學(xué)期來辛勤的工作?;厥滓粚W(xué)期的德育工作,我們有付出、有收獲、有喜悅、有成績,總之,我們?yōu)楣ぷ鞲冻隽撕芏嗪芏唷=裉煳覀儾幌胝劤煽?,而是想坐下來、靜下心盤點工作中的不足,以反思促成長、以梳理謀發(fā)展。下面我們就來全面地進行本學(xué)期德育工作的反思。

第一方面:學(xué)校德育處工作的反思。

1、工作的計劃性不夠強、工作還不夠細致。

2、班主任例會準(zhǔn)備不充分,培訓(xùn)材料內(nèi)容對于指導(dǎo)班主任的班級管理

工作缺乏一定的實效性。

3、與班主任教師溝通不夠及時、不徹底;各項工作、活動的反饋有時不及時。

4、德育干部讀書少,導(dǎo)致解決問題思路狹隘。

5、對學(xué)生的管理特別是學(xué)生干部的管理不到位。

第二方面:班主任工作中的一些不足。

1、一些班主任對各項德育工作不能按時保質(zhì)地進行,集中反映在材料有時不能按時、按點、按要求地完成。

2、個別班主任工作中存在著應(yīng)付的現(xiàn)象,對學(xué)校布置的各項活動,只布置,不進行對學(xué)生的指導(dǎo)與能力的培養(yǎng)。

3、家訪工作是聯(lián)系家校的橋梁和紐帶,我們學(xué)校也反復(fù)要求班主任一定要以多種方式進行家訪工作,切實了解學(xué)生情況,但我們現(xiàn)在的家訪工作大多只停留在了紙面上。

4、班級管理工作中,一些班主任與學(xué)生溝通少,入班少,從而導(dǎo)致了班級凝聚力不強、班內(nèi)解決不及時等問題。下學(xué)期學(xué)校將制定班主任平時入班工作要求,強化班主任入班工作。還是那句話希望班主任們在班級工作中做到“嘴勤、手勤、腿勤”。

下學(xué)期是“現(xiàn)代化達標(biāo)”最為關(guān)鍵的一學(xué)期,“克服不足,積極改進、穩(wěn)步提高”是我們下學(xué)期工作的主旨。結(jié)合“現(xiàn)代化達標(biāo)工作”,對下學(xué)期工作提出以下提示:

1、兩操學(xué)生要挨個過,特別是廣播操,班主任要加大督促力度,可以由學(xué)生查學(xué)生。

2、各班教室布置,重點突“學(xué)風(fēng)、班風(fēng)、班訓(xùn)”及自已班級特色。

3、加強學(xué)生的文明禮儀教育,文明學(xué)生的宣傳和上報工作。

4、各班主任在8月15日前建好本班的班級博客。把博客地址發(fā)到中小學(xué)部德育處:中學(xué)部:……

5、從新學(xué)期開始要求本班學(xué)生開展班級讀書活動,各班建立圖書角,每班圖書角要有一定數(shù)量的供學(xué)生讀的書。

6、加強學(xué)生的心理、法制、安全方面的教育。(教案要具體)

7、繼續(xù)規(guī)范學(xué)生的行為禮儀,以競賽的形式加強對規(guī)范、守則及五尊五不五遠離的理解和深化。

8、注重集會、活動教育

9、加強班主任的培訓(xùn)工作

10、“三個五”材料

①讀五本書

②寫五篇讀書心得

③完成五份德育研究材料。

緊張而忙碌的一學(xué)期工作已經(jīng)結(jié)束了,這里凝聚著全體師生的心血,我們做了一些工作,但總覺得還不夠。在即將到來的新學(xué)期,學(xué)校的全體德育工作者將團結(jié)一致,群策群力,高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,因地制宜地開展好各項德育工作。我們有決心,也有信心會把工作做得更好!

班主任培訓(xùn)總結(jié)【篇9】

我已經(jīng)出來工作8年了,也當(dāng)了8年班主任,帶了2屆完整的初中3年。此刻又是從初一帶起,又像回到了起點。給自我的評價就是:不算是優(yōu)秀的班主任,只算是盡職的班主任??傆X得做班主任工作很復(fù)雜,很瑣碎。如果能夠選取,我的回答是:不當(dāng)。但是這樣好的事不明白什么時候才輪到我呢?所以,一向在埋怨著,還是一向當(dāng)著,做了就要盡力,這就是我的原則。

由于我的性格比較平和些,所以我管理班級的理念是:愛多于嚴(yán)。正如很多學(xué)生反映的一樣:不夠兇。我想:那么兇干什么。我可不想當(dāng)什么老夫子,總是一副嚴(yán)肅的表情。要明白,這樣是一件多么辛苦的事情。我喜歡“微笑”對待學(xué)生,偶爾“兇”一下。總的來說,覺得學(xué)生還是比較尊重自我的。即使有時有些學(xué)生不能立刻理解我的做法,但是我相信將來他(她)們還是會明白的。

我做班主任以來,很少再看理論的書本,也很少寫一些反思,有時甚至?xí)械接悬c麻木了。我覺得無論將來學(xué)生怎樣,此刻最重要的是引導(dǎo)他們走向健康成長的道路。將來是我們把握不了的,但此刻我們能夠掌控的。所以我更注重過程。正如我如果坐火車的遠行,往往令我印象深刻的不是目的地,而是坐火車的所見所聞所玩。我不喜歡一套套理論的東西,雖然明明白它們很有用,我不喜歡刻意去學(xué)它們,但是的確在實踐中我們其實或多或少在使用著它們。我認(rèn)為只要用心去思考,真心去做事,那比書本上學(xué)到的更加適用。

華師附中老師的案例中,提到的學(xué)生基本上都是優(yōu)秀人才,將來要不是上“北大”“清華”“復(fù)旦”,也能夠上“暨大”“省外”,或者是“出國”。相比之下,我的學(xué)生狀況就相差甚遠了。我第一屆學(xué)生是我?guī)У耐暾麕Я?年的,他們中讀書最好的最后只上了“廣工”,上大學(xué)也是那么幾個,有小部分學(xué)生讀了中專,很多學(xué)生都是初中畢業(yè)就出來工作了,甚至有一部分連初中都沒有讀完。其實在我心中,我認(rèn)為他們將來做什么并不是最重要的,重要的是他(她)是不是有益于社會和家庭。只要他們都對社會、家庭、自我負責(zé),那就足夠了。

我做班主任已經(jīng)到達一種境界:對學(xué)生付出真心、感情,但是不會要求將來有什么回報,讓一切順其自然。如果你問我會不會偏心,我肯定地說:有點。因為有些學(xué)生真的很可愛的,又聽話。我比較喜歡有禮貌、守時、有職責(zé)感的學(xué)生。所以適當(dāng)偏心是人之常情。但當(dāng)有學(xué)生反駁時,你必須說一個好理由,讓他心服口服。

做班主任還有一個不好的地方,就是要罵學(xué)生。我當(dāng)然也有罵學(xué)生的時候,罵的時候還是覺得很威風(fēng)的,但是罵完以后心里真的不是滋味。一個壞處就是對嗓子不好,二是對身體不好。所以,我的原則是能不罵就不罵,實在要罵也不要忍,就要痛痛快快,講舊賬新數(shù)全部翻出來,罵個痛快。不能忍千萬別忍,我試過幾次忍著沒罵,晚上做夢自我居然在罵學(xué)生。真是可惡,不該做的噩夢??!

做班主任工作,就是一種工作,所以有苦有樂,有悲有喜。所以必須要平常心對待,知足常樂。

班主任培訓(xùn)總結(jié)【篇10】

教育是培養(yǎng)生命的事業(yè),從教xx年,一直擔(dān)任班主任的我,在學(xué)校“養(yǎng)文明之風(fēng)、求優(yōu)質(zhì)之學(xué)、育和諧之才”的理念引領(lǐng)下,將“將愛與責(zé)任傾注教育,靜待花開”作為我的座右銘,把如何建設(shè)一個良好的班集體作為我班主任工作的重要目標(biāo)之一,下面我想從三個方面說說我的一些做法:

一、培養(yǎng)自我管理意識。

俗話說:沒有規(guī)矩,不成方圓。面對班中頑皮的學(xué)生、不守常規(guī)的行為,我們及時制定了《班級公約》,讓學(xué)生參與到《公約》的制定中來,在《公約》的實施中,我多用激勵為主,批評為輔的方式進行。對于違反了班級公約的同學(xué),我提出可以用做好事、唱歌等,來“將功補過”。 同時每個同學(xué)都有自己的責(zé)任崗,他們各司其職,相互影響、相互制約,責(zé)任意識和自我管理意識更強了。孩子們自定規(guī)矩、自成方圓,在愉快的心情中不斷進步。

一年級上學(xué)期時,我把行為習(xí)慣作為中心。經(jīng)過一學(xué)期的訓(xùn)練,孩子們養(yǎng)成了較好的行為習(xí)慣。第二學(xué)期開始的時候,我就把工作逐漸放到小干部的培養(yǎng)上,我先陪著他們開展了幾周的工作,比如:教衛(wèi)生委員如何合理管理同學(xué)打掃衛(wèi)生;教學(xué)習(xí)委員怎樣組織早讀;教紀(jì)律委員如何管理紀(jì)律……教時手把手,干時放手干。

二、開展豐富多彩活動。

班級活動是班集體建設(shè)的命脈。豐富多彩的活動,可以讓學(xué)生活潑、健康地成長。午后,陽光下的老鷹捉小雞,讓學(xué)生們真正找到了童年的快樂;六一兒童節(jié),一曲 “種太陽”讓孩子們大放異彩;雪中,一個個滾圓的雪球成了孩子們快樂的源泉,雪孩子也成了我們必不可少的朋友,多彩的社會實踐活動,讓孩子們走向社會、親近自然,增強了集體意識。書寫是我班的亮點,習(xí)字是我們每日必修課。

班里每周都開展書法小作品展覽,優(yōu)秀作品搬上了板報。同學(xué)們參觀優(yōu)秀作業(yè)時,情不自禁地贊嘆聲出聲。榜樣的作用是無窮的,就這樣互相影響下,大家都在不斷的進步。此外,在學(xué)校舉辦的各項活動中,我都鼓勵學(xué)生積極參加,努力爭取好成績。學(xué)生每一次的成功,都能讓班集體增色,也讓每一位同學(xué)更加熱愛班集體。

三、 塑造健康心理素質(zhì)。

“教師應(yīng)該是心理醫(yī)生”,這是現(xiàn)代教育對我們的要求?,F(xiàn)代教育的發(fā)展要求教師不僅僅是人類文化的傳播者,也應(yīng)該是學(xué)生心靈的塑造者,是學(xué)生心理的維護者。想讓學(xué)生充滿陽光,教師就應(yīng)該是太陽,用我們開朗、樂觀的心態(tài)去照亮學(xué)生。

面對自卑的學(xué)生,我告訴他要正確地認(rèn)識、估量自身的價值;面對驕傲的學(xué)生,我會給他講驕兵必敗的道理;面對單親孩子,我會盡自己最大的努力彌補他在親情上的缺失;面對學(xué)困生,我會用我不厭其煩的耐心給予他們學(xué)習(xí)的信心……面對不同的孩子,我會采用不同的方式與其溝通,因此,孩子們愿意和我交流。因為我知道教育是心靈的藝術(shù),在這種心靈的交融中讓學(xué)生的心情得以釋放,讓他們的內(nèi)心充滿陽光。

四、構(gòu)建良好家校關(guān)系。

尊重家長,最大限度的爭取家長的工作支持是我做班主任的目標(biāo)之一。當(dāng)有的家長在孩子學(xué)習(xí)上有困難的時候,家長找到我,我會獻言獻策、不厭其煩的幫著想辦法;當(dāng)有的學(xué)生生病住院的時候,我會帶上水果和全班同學(xué)的問候去醫(yī)院探望;當(dāng)有的學(xué)生生活上有困難的時候,我會伸出我的援助之手,盡自己的微薄之力。

就這樣,我用對學(xué)生的熱愛之情贏得了家長對我的尊重之意,這樣我的工作開展起來就更加得心應(yīng)手了。今年我用夢想課的理念設(shè)計了一次家長會,其實家長的理念是靠我們來改變的??傊?,班主任是連結(jié)、協(xié)調(diào)家校關(guān)系的紐帶,同家長的交往是班主任工作中不能輕視的問題。因此,班主任應(yīng)學(xué)會與家長合作,才能共同教育好學(xué)生,完成各項教育任務(wù)。

總之,班主任是班集體建設(shè)的總指揮,是學(xué)生個性發(fā)展的總導(dǎo)演。班主任應(yīng)當(dāng)積極創(chuàng)造條件,讓學(xué)生實行自我管理,養(yǎng)成學(xué)生的良好習(xí)慣,從而讓每個學(xué)生在班集體的大舞臺上得到全面的發(fā)展。

班主任培訓(xùn)總結(jié)【篇11】

自從工作以來就當(dāng)班主任厭煩感與日俱增,這次班主任培訓(xùn),領(lǐng)導(dǎo)提出:是想著要當(dāng)個好班主任,而不是敷衍了事。那么,要怎樣才能成為好班主任呢?通過培訓(xùn)給了我許多啟發(fā)。要做個好班主任,應(yīng)該記住以下幾點:

首先,班主任應(yīng)是學(xué)生的良師益友,要尊重學(xué)生的基本要求。班主任要用童心聆聽學(xué)生的心聲,對學(xué)生要表達理解,平等地和學(xué)生談?wù)?,避免爭論,禁絕體罰,注意傾聽,給人面子,就事論事,口有遮攔,引導(dǎo)自律,提供幫助。

其次,班主任要有健康的心理素質(zhì),做一個有陽光心態(tài)的班主任。班主任要具有正確的角色認(rèn)知,自己能恰當(dāng)?shù)卣J(rèn)識自己,并能愉快地接受教師的角色;班主任要具有健康的教育心理環(huán)境,在教育中情緒要穩(wěn)定,心情保持愉快,反應(yīng)適度,情緒自控,積極進??;教育是具有獨創(chuàng)性的,不人云亦云,能創(chuàng)造性地開展工作,抗焦慮程度高,建立良好的人際關(guān)系,能適應(yīng)和改造教育環(huán)境。

再次,班主任要努力改變自己,做一個變壓力為動力的班主任。班主任要多改變自己,少埋怨環(huán)境,多互助、少互斗,多學(xué)習(xí)、少批判,選擇積極的角色進入生活,笑對生活,發(fā)展自己的長處,要學(xué)會反思,爭做一名專家型的班主任。

最后,班主任還要注意做人的基本要求,比如要有健康,學(xué)會生活,廣交朋友,自我反省,建立合理專業(yè)期望,提高自我調(diào)節(jié)能力。做一個讓學(xué)生喜歡的班主任,心理健康是基本保證,只有心理健康的教師,才能教育出心理健康的學(xué)生,才能實現(xiàn)教育的基本目標(biāo)和追求。這次培訓(xùn),讓我從更深層次反省自己的教育工作和生活,更好地學(xué)習(xí)、教育、生活。

班主任培訓(xùn)總結(jié)【篇12】

今年暑假我有幸參加了聊城市20xx年中小學(xué)骨干班主任培訓(xùn),

骨干班主任培訓(xùn)心得體會。為期三天的培訓(xùn),我的收獲很大,感觸頗深。講座的專家和骨干班主任從班主任工作理念到方法和策略,從不同的角度詮釋了該如何做一個優(yōu)秀的班主任。通過這次培訓(xùn)使我清楚的認(rèn)識到,新時期班主任工作應(yīng)具備一定的技巧和素質(zhì)。班主任工作是一項專業(yè)性很強,對自身素質(zhì)要求很高的工作,我們常常聽到這樣的一句話,有什么樣的班主任,就有什么樣的學(xué)生。下面我簡單的談?wù)勥@次培訓(xùn)后的幾點感受:

一、樹立班主任自身的形象,給學(xué)生以良好的形象教育。

1、班主任要處處以身作則,起表率作用。凡是要求學(xué)生做到的,自己首先要做到,正人先正己,如果求學(xué)生遵守紀(jì)律,不遲到不早退,班主任自己就要認(rèn)真遵守教學(xué)工作制度;要求學(xué)生在學(xué)習(xí)上要刻苦認(rèn)真,那么班主任在教學(xué)中就必須做到“認(rèn)真”二字;要求學(xué)生的言行要符合社會道德規(guī)范,那么班主任的言行行為就要對學(xué)生產(chǎn)生良好的影響,處處起示范作用,成為學(xué)生學(xué)習(xí)效仿的楷模。班主任的言語要充分反映高尚的師德情操,行為要充分體現(xiàn)人民教師的形象。

2、班主任要在學(xué)生中建立威信,樹立良好的形象,獲得學(xué)生的充分信任。班主任威信的建立,主要是通過樹立良好的形象來實現(xiàn)的。良好形象的樹立,關(guān)鍵在于平時的言行。班主任的一言一行、一舉一動,都應(yīng)在學(xué)生中產(chǎn)生好的影響,起表率示范作用。平時的言行是建立威信的基礎(chǔ)。樹立了良好的形象,建立了威信,獲得了學(xué)生的信任,班主任工作就能順利開展。

二、在實施對班級學(xué)生的管理教育中,班主任應(yīng)切實做好以下幾個方面的工作:

1、要細心全面了解掌握學(xué)生各方面的情況,如家庭情況、學(xué)習(xí)情況、學(xué)生的個性特點等。全面了解掌握班級每個學(xué)生的不同情況,在對學(xué)生進行管理教育的過程中,才能針對每個學(xué)生的不同情況采取不同的管理教育方法。可以說了解掌握學(xué)生各方面的情況,是做好班主任工作的前提。

2、要認(rèn)真做好學(xué)生的思想教育工作,使學(xué)生樹立良好的思想道德品質(zhì)。學(xué)生可塑性極大,正處在人生觀、世界觀初步形成時期,學(xué)校教育對他們思想道德品質(zhì)的形成起著關(guān)鍵性作用。班主任對學(xué)生的管教,是學(xué)校教育的集中反映。班主任要認(rèn)真做好學(xué)生的思想品德教育工作,首先自身要具有高尚的思想品質(zhì),自身的言行必須符合社會道德規(guī)范,用自身的形象來教育、影響學(xué)生。其次是根據(jù)學(xué)生的具體情況采用恰當(dāng)?shù)慕逃椒ǎ瞿托募氈碌慕逃ぷ?。特別要花較多的精力認(rèn)真做好不良言行學(xué)生的教育工作,

對有不良言行學(xué)生,要多進行個別疏導(dǎo),盡量不要在大眾場合當(dāng)著眾人的面點名批評教育,避免學(xué)生產(chǎn)生抵觸、對抗心理。要讓學(xué)生有機會悄悄地改正缺點錯誤,使之自覺養(yǎng)成良好的道德行為習(xí)慣。

3、要關(guān)心學(xué)生的學(xué)業(yè),激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,使學(xué)生建立學(xué)習(xí)信心。班主任要從各科任課老師那里了解學(xué)生的情況,無論學(xué)生成績的升降,都要隨時給學(xué)生鼓勵、加油。尤其是對成績差的學(xué)生,要多給予鼓勵、支持、指導(dǎo),激發(fā)他們的學(xué)習(xí)興趣,使之建立學(xué)習(xí)的自信心。對偏科的有業(yè)余愛好的學(xué)生,要多做引導(dǎo),使之全面發(fā)展。要使所有的學(xué)生始終保持刻苦努力、積極進取的心理狀態(tài)。

4、要關(guān)心學(xué)生的生活,幫助學(xué)生克服生活上的困難,使學(xué)生能專心致志的學(xué)習(xí)。特別是家庭經(jīng)濟困難的孩子,不可避免地會存在生活上的困難,往往有學(xué)生缺少學(xué)習(xí)用品、突然生病的情況,對此,班主任要主動過問,并要盡最大的能力幫助學(xué)生克服生活中遇到的困難。在生活上對學(xué)生的關(guān)心,將會獲得學(xué)生心底的愛戴和尊重。

5、要把學(xué)生當(dāng)成自己的子女,當(dāng)好學(xué)生的家長。班主任要把每一個學(xué)生都當(dāng)作是自己的子女一樣看待,無論學(xué)習(xí)成績是好是壞,怎樣調(diào)皮,都不另眼看待。對每一個學(xué)生既要嚴(yán)格要求、疏導(dǎo)、批評,更要細心愛護、關(guān)心、鼓勵。學(xué)生有進步,就像自己的孩子有了進步一樣感到高興,學(xué)生有缺點,就像自己的孩子有缺點一樣感到內(nèi)疚。只要把學(xué)生當(dāng)成自己的子女一樣管教,班主任工作的效果會十分出色。

6、要經(jīng)常接近學(xué)生,做學(xué)生的朋友。班主任在課余時間經(jīng)常接近學(xué)生,與學(xué)生交談。通過交談,一可了解學(xué)生各方面的情況,二可溝通師生的思想感情。要做學(xué)生的朋友,班主任一定要心誠,當(dāng)了解到學(xué)生有不良言行時,不要隨便對其家長“告狀”不要隨便得在他人面前給予指責(zé)。學(xué)生覺得班主任不會傷害他,能夠友好地幫助他,對班主任就有信任感,就能主動的沒有任何顧慮的向班主任輸送關(guān)于思想、行為、學(xué)業(yè)、生活等方面的信息。這樣,班主任的工作就容易順利開展。

7、要用愛心去幫助后進生,做好后進生的轉(zhuǎn)化工作。不然,后進生的成績就會一塌糊涂,甚至還有打架、逃學(xué)、撒謊、違反校紀(jì)校規(guī)、不完成作業(yè)等,其面目可憎,令人心煩。對這樣的后進生,班主任不能歧視,不能放任不管,一定要用愛心去對待他們,用愛心去教育他們。首先要認(rèn)真找出后進生的“病因”然后對癥“下藥”;第二不要傷害后進生的自尊心,因為每個人都有自尊的心理需求;第三要讓后進生擺脫自卑感,樹立自信心;第四做后進生的轉(zhuǎn)化工作要持之以恒,要有耐心、有信心,萬不能急于求成。只要班主任用愛心去幫助后進生,并采取恰當(dāng)?shù)慕逃椒?。后進生的轉(zhuǎn)化工作必將起到良好的效果。

通過這次培訓(xùn),我要把學(xué)到的經(jīng)驗、方法都運用到班主任工作實踐中去。為了對學(xué)生實施素質(zhì)教育,扎實而有效地做好班級工作,對自己的班主任管理要不斷地反省,不斷地總結(jié),不斷地進行創(chuàng)新。力爭做一個學(xué)生喜歡,家長滿意,教育上稱職的優(yōu)秀班主任。

骨干班主任培訓(xùn)學(xué)習(xí)總結(jié)20xx二

7月18日至7月22日我很榮幸參加了“中牟縣小學(xué)骨干班主任培訓(xùn)班”的學(xué)習(xí)。感謝學(xué)校給我提供的學(xué)習(xí)機會,讓我得以進行充電提高。在歷時5天的培訓(xùn)活動中,我有幸聆聽了教育專家的精彩講座。專家們的講座中既有高深超前的理論,又有貼近教育生活的實際范例,令我耳目一新。先進理念不僅讓我們大開眼界,也讓我感到自身工作存在的差距和不足,現(xiàn)記錄下自己的一些感覺與大家分享。

一、新課程改革中樹立正確的學(xué)生觀。

首先,在這次講座中,教育學(xué)院任民教授講述的是《新課程理念下如何把班級做好》在這個講座中,他首先談到的是“師也者,教之以事,而喻諸德也”的為師哲學(xué),接著他就班主任如何發(fā)揮主觀作用入手,開始進行為期兩天的講座,他就“如何樹立正確的學(xué)生觀”這個觀點,讓我感受最深刻,我懂得了對學(xué)生應(yīng)該樹立正確的學(xué)生觀,這包括平等觀,個性觀,發(fā)展觀,矛盾觀,住守觀。而在“平等觀”中,任教授列舉了很生動的例子,通過這些例子,讓我懂得了平等的對待每一個學(xué)生是多么的重要,還知道了對學(xué)生要無私的愛,熱愛一個學(xué)生就等于塑造一個學(xué)生,厭棄一個學(xué)生就無異于毀壞一個學(xué)生,有了唉心,才會有包容,才能以博大的胸懷去寬容學(xué)生的過失,有了愛心,才會有忍耐和信心,才能真正做到尊重學(xué)生,愛護學(xué)生。同時他的三不原則理論也頗為經(jīng)典,第一,思想上不歧視后進生。第二、感情上不厭惡后進生。第三、態(tài)度上不粗暴對待后進生。只有這樣,在班級中,不論學(xué)生成績好壞,教師公平對待每一個學(xué)生,尤其是對待后進生,態(tài)度更要好。這讓我想起了在班級教學(xué)中,由于自己的年輕氣盛,對待后進生態(tài)度總是顯得過于急躁,現(xiàn)在想想實在是不應(yīng)該,在以后的教學(xué)中一定要改正掉。任老師的講座真像下了一場及時雨,讓我獲得了很多新鮮的東西,同時也認(rèn)識到了自己班主任工作中的很多不足,真是很有好處。

二、美在和諧,漫談和諧。

給我印象最深的是教育學(xué)院李迎春教授的講座。她以“和諧”為中心,向我們講述了教師在教育教學(xué)工作中要懂得和諧的原則。學(xué)會和諧——踐行至善的班主任工作理念;學(xué)會和諧——激發(fā)不竭的班主任工作動力。在談?wù)摵椭C的時候,尤其是第一點談?wù)摻處熍c自然的和諧。讓我覺得最為欣賞,因為她舉例了生活中的一些自然例子,讓我懂得了要從豹子身上學(xué)會超越,從螞蟻身上學(xué)會團結(jié)一致,從獅子身上學(xué)會專注。雖然這些大自然中的事物是我們經(jīng)常看到的,但是我們往往會忽略從其中看到的一些道理。同時,她還談到了教室里應(yīng)該養(yǎng)花養(yǎng)魚的理論。談到養(yǎng)花,讓我覺得特別的熟悉,因為我所帶的班級就曾在本學(xué)期舉行了“親近自然,一人一盆花”的活動,在這個活動中,孩子們踴躍捐獻花卉,并投入了熱情洋溢的養(yǎng)花活動。通過養(yǎng)花,他們不但增長了養(yǎng)花的知識,還陶冶了情操,接近了大自然,豐富了課余生活,還提高了學(xué)習(xí)的積極性。養(yǎng)花對學(xué)習(xí)成績的提高實效性確實很強,這一點她提醒了我在以后的教學(xué)中要多做這些親近大自然的舉動。她的和諧理念深深的印入了我的腦海中,盡管天氣炎熱,講座時間比較長,但在李教授熱情洋溢的講座中,我們沒有看見她的“累”,她的一張娃娃臉上洋溢的是陽光般的心態(tài)和她博大的胸懷。

三、既要耕好自家的田,又要育好自己的園。

在這個培訓(xùn)學(xué)習(xí)中,年已61歲的花甲老教師周惠玲的講座也讓我獲益很多,最讓我感動的是周老師的謙虛態(tài)度,因為她每次開始講座之前總是深深的對全體聽課老師鞠躬,雖然她年歲比較大了,但是在這個講座的過程中,她竟然是一直站著的,她說是為了更好的講座,方便和老師互動。在講座中她態(tài)度很和藹,聲音很洪亮,她像一個慈祥的老者和溫柔的教育家。她的這個專題是關(guān)于“教師子女的家庭教育”漫談,雖然我作為一個剛上崗的新教師,也未有家室,但是關(guān)于一些教師子女的教育問題,我聽了覺得實在很不錯。我記錄下了一些自認(rèn)為經(jīng)典的句子?!皭圩约旱暮⒆邮侨?,愛別人的孩子是神?!薄靶拍钍堑谝桓偁幜Γ弥髁鲀r值觀培養(yǎng)孩子。”“一朝為父母,終身是老師?!薄皭蹏鴱膼圩约?,愛家人,愛職業(yè)開始?!蓖瑫r,為了讓聽課的老師容易理解和接受,在這個講座中,她舉了很多生動的事例,這些例子有她自己親身經(jīng)歷的,還有發(fā)生在她身邊的故事,周老師的話如春風(fēng)拂面,感覺十分的親切動聽。她的話如潺潺流水,從心田淌過,讓人倍感涼爽。周老師這種治學(xué)和做人做事的態(tài)度深深地打動了我,讓我對其產(chǎn)生了很崇高的敬意。我以后在教學(xué)和工作中也要向周老師那樣做學(xué)問和做人。因為她實在讓我很佩服。

班主任培訓(xùn)總結(jié)【篇13】

一、明確學(xué)習(xí)目標(biāo),激情與責(zé)任并進

今年,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)推薦我參加中等職業(yè)學(xué)校國家級骨干教師培訓(xùn)學(xué)習(xí),我得到了難得的培訓(xùn)機會。此刻我激動萬分!有機會再進入大學(xué)校園,在緊張的工作中進行充電學(xué)習(xí),對此,我充滿激情,精神煥發(fā)!但同時也明白自己肩負的責(zé)任,我校學(xué)前教育專業(yè)處于創(chuàng)重初期,需要不斷大膽探索,開辦出具有我校特色的學(xué)前教育新路子,絕不能辜負了校領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和期盼,學(xué)后致用,結(jié)合我校的實際情況,及時為學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展出謀劃策,讓培訓(xùn)的碩果在教育事業(yè)發(fā)展中大放光彩!面對激情與責(zé)任,我時刻鞭策自己——本次學(xué)習(xí)要有明確的學(xué)習(xí)目標(biāo)。

(一)主動積極參加課程的學(xué)習(xí)活動,聆聽專家教授的教誨;

(二)學(xué)習(xí)、借鑒名園優(yōu)職的教學(xué)模式和辦學(xué)理念;

(三)克服各種困難,較好地完成各項學(xué)習(xí)任務(wù);

(四)完成的作業(yè)、課件、教案、感想,得到本班學(xué)員、輔導(dǎo)教師、專家教授的認(rèn)可;

(五)作為班長,搞好班務(wù)工作,在整個培訓(xùn)過程中熱心服務(wù),主動幫助他人;

(六)學(xué)有所成,成有所用。

二、基地培訓(xùn)優(yōu)化,保證學(xué)習(xí)質(zhì)量

為更新我們的教育觀念,提高骨干教師的專業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)能力,夯實學(xué)科教學(xué)的基本功,使我們了解當(dāng)前幼兒教育改革現(xiàn)狀、幼兒教育研究動態(tài)和科學(xué)發(fā)展趨勢。福建師大培訓(xùn)基地做了大量前期工作,并對其中的一些環(huán)節(jié)進行優(yōu)化,保證了我們的學(xué)習(xí)質(zhì)量。在具體的培訓(xùn)過程中,福師大基地還根據(jù)學(xué)員的實際需求更改課程內(nèi)容,受到廣大學(xué)員的歡迎。福師大基地提供了優(yōu)質(zhì)的培訓(xùn)環(huán)境,制定出了詳細的培訓(xùn)方案,成立了包括邱永渠、余文森、連榕、林菁、諶啟標(biāo)、吳荔紅等領(lǐng)導(dǎo)教授和優(yōu)秀幼兒園園長在內(nèi)的培訓(xùn)團隊,選定豐富的培訓(xùn)專題和優(yōu)園優(yōu)職的參觀考察。

(一)基地的組織保障

基地成立了“福建師范大學(xué)中職學(xué)校專業(yè)骨干教師國家級培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,負責(zé)對中職學(xué)校教師培訓(xùn)工作的領(lǐng)導(dǎo),基地辦公室具體負責(zé)我們的培訓(xùn)組織工作和監(jiān)督管理工作。每個班配有專業(yè)負責(zé)人和班主任,并按照專業(yè)培訓(xùn)方案進行教學(xué)。

(二)基地師資保障

福師大基地選派了實踐能力和教學(xué)經(jīng)驗豐富的“雙師”型教師擔(dān)任培訓(xùn)教學(xué)任務(wù),保證了教學(xué)質(zhì)量。此外,基地還與多家優(yōu)秀幼兒園和中職學(xué)校建立合作關(guān)系,不但聘請幼兒園園長來校教學(xué),我們還到優(yōu)秀幼兒園和中職學(xué)校進行參觀學(xué)習(xí)。

(三)基地設(shè)備保障

基地第一時間為學(xué)員提供了上網(wǎng)的條件,以確保完成學(xué)習(xí)任務(wù)。聯(lián)系福州教育學(xué)院的教室,方便住宿在教育學(xué)院的學(xué)員上課。

(四)學(xué)習(xí)質(zhì)量保障

基地建立了課程考核制度。理論課程每一項結(jié)束后學(xué)員要提交一份學(xué)習(xí)報告,實踐及設(shè)計的內(nèi)容為實踐報告和設(shè)計結(jié)果;作品成果,完成教學(xué)論文和教案。

(五)基地后勤保障

基地專門為我們安排了賓館,每個房間設(shè)施設(shè)備配置完善,學(xué)校食堂、醫(yī)院、運動場、圖書館一應(yīng)俱全,基地考慮到我們學(xué)員來至全國各地,在飲食胃口上有所不適,把生活費發(fā)給每個學(xué)員,使學(xué)員有了自由支配的權(quán)利,收到所有學(xué)員的好評。

三、聆聽名師講座,更新學(xué)前教育理念

當(dāng)前幼兒教育事業(yè)蓬勃發(fā)展,對幼兒教師的需求量大,為解決幼兒教師師資短缺問題,各地不斷擴大學(xué)前教育師資培養(yǎng)的規(guī)模,中等職業(yè)學(xué)校作為全國幼兒教師的主要培養(yǎng)基地,起著至關(guān)重要的作用。而中等職業(yè)學(xué)校學(xué)前教育專業(yè)骨干教師的專業(yè)素質(zhì),它將直接影響著幼兒園教師的培養(yǎng),為了提升中等職業(yè)學(xué)校學(xué)前教育專業(yè)骨干教師的專業(yè)素質(zhì),促進教育觀念、教育水平和專業(yè)能力的提高,我作為眾多中職教師中的一員,有必要聆聽名師的教誨,不斷的更新學(xué)前教育理念。

針對此次國培,福師大培訓(xùn)基地邀請到眾多名師給我們授課,各位專家教授以大量的信息,生動豐富的實例向我們講授了現(xiàn)代教育教學(xué)理論、學(xué)前教育政策和職教動態(tài)、職教體系及學(xué)前教育教學(xué)方法,還向我們介紹了西方的教育思想、我們職教現(xiàn)在的發(fā)展?fàn)顩r和今后的發(fā)展方向等。邱永渠院長《職業(yè)教育理論與實踐研究》的講座帶我們領(lǐng)略了中國古代許多偉大思想家、教育家的教育理念,并提煉出其中的精華融入現(xiàn)代職教理念,使經(jīng)典、傳統(tǒng)的古代教育理念煥發(fā)出嶄新的光彩。諶啟標(biāo)教授在《國外職業(yè)教育新進展》講座中,介紹了國外的職業(yè)教育模式,如德國的雙元制模式、日本的企業(yè)培訓(xùn)模式等,通過大量生動的實際案例,深入淺出的介紹了這些模式的先進性及其在中國國情下實施可能存在的問題。使我們開拓了視野,對國外的職教模式有了更深入的認(rèn)識。丁革民老師在《現(xiàn)代教育技術(shù)》講座上通過生動實例,展現(xiàn)了現(xiàn)代化的教學(xué)輔助工具和教學(xué)課件的重要作用,合理運用這些手段,能夠顯著提升教師的教學(xué)效果,丁革民老師對制作要點和一些實用技巧都進行了充分介紹,無論是對我們的平常教學(xué)還是對教師參加信息化大賽都具有指導(dǎo)意義。除此之外,還有多位教授從理論和實踐上指導(dǎo)教育教學(xué)工作,這兒就不一一列舉了。那每一場講座,每一次對話,都是思想的洗禮,頭腦的風(fēng)暴。在聆聽與對話中,我感受到了職業(yè)教育發(fā)展和改革的步伐,更新教育理念勢在必行!

四、參訪名園優(yōu)職,知明行篤

如果說專家教授的講座撥云散霧,澄清了我在從事職業(yè)教育過程中的一些模糊認(rèn)識,把我的職業(yè)教育理論提升到了一個新的高度,使我更新了學(xué)前教育理念。那么“參訪名園優(yōu)職”則使我做到了知與行的統(tǒng)一、認(rèn)識與實踐的統(tǒng)一、學(xué)會做人與學(xué)會做事的統(tǒng)一,把理論聯(lián)系到實踐中去,學(xué)以致用。

通過福師大基地精心組織,使實踐活動充實有趣,學(xué)員興趣激昂!師大基地的組織我們觀摩、研討、評析幼兒園優(yōu)秀教師的教育活動,并到福州、廈門等地的省級示范性幼兒園和福州有名的中職學(xué)校進行參觀考察,通過參觀實踐,我了解到我國幼兒園課程模

式,熟悉了幼兒園一日活動和教育教學(xué)過程;了解到優(yōu)秀中職學(xué)校的專業(yè)設(shè)施設(shè)備的配置,課程設(shè)置與課程開發(fā);吸取了幼兒園課程改革動態(tài),課程改革成功經(jīng)驗與指導(dǎo)教學(xué)實踐經(jīng)驗;聽取了優(yōu)秀中職學(xué)校校長和優(yōu)秀老師的教育理念以及具有本校特色的學(xué)前教育模式。這是把理論上升到實踐經(jīng)驗,再把實踐轉(zhuǎn)化為自身動力的.一個過程,在這整個實踐活動過程中,我收獲頗豐!

(一)感悟名園風(fēng)采

根據(jù)福師大的計劃安排,我們先后參觀了福州花巷幼兒園、廈門市第一幼兒園等共計10所幼兒園,每所幼兒園均有自己的辦學(xué)理念和辦學(xué)特色,我深受感染。

現(xiàn)如今,家長對學(xué)前教育的重視程度已日益提高,他們追求的已不再是簡單托養(yǎng)看護,他們希望幼兒園可以提供更好的教育,讓孩子可以寓教于樂、全面發(fā)展、才藝出色,能贏在起點,而要實現(xiàn)這一切,離不開豐富的硬件資源和優(yōu)秀師資隊伍。在所參觀的廈門幾所幼兒園中,最引人矚目的莫過于優(yōu)美怡人的環(huán)境和現(xiàn)代化的硬件設(shè)施了,幼兒園內(nèi)外的環(huán)境無一不凸顯出“環(huán)境是重要教育資源,教育價值與審美價值應(yīng)同時存在,要通過環(huán)境的創(chuàng)設(shè)和利用,有效地促進幼兒的發(fā)展。”的教育理念。我流連在各班環(huán)境布置中,她們將墻壁最大限度的利用起來,用不同的色調(diào)和圖畫為孩子們編織出一座童話城堡,把平面和立體布置相結(jié)合,在勾勒出空間層次的同時,還為幼兒提供了自主的操作空間。班內(nèi)的手工藝品抓住幼兒年齡特點,體現(xiàn)出師生共同參與的精神,隨著活動的開展,活動材料隨著主題活動的開展不斷填充、明確出每一個墻飾的教育價值。活動區(qū)材料琳瑯滿目,體現(xiàn)了自制性、豐富性,可操作性。園內(nèi)配置的各種功能房也同樣讓人嘆為觀止,如鋼琴房、舞蹈廳、陶藝房、圖書室、美術(shù)室等,不僅給孩子們提供了更多活動場所,也讓他們的實踐生活更豐富多彩。

(二)領(lǐng)略優(yōu)職精神

福師大基地根據(jù)學(xué)員的實際需求,聯(lián)系了幾所優(yōu)秀的中職學(xué)校供我們參觀學(xué)習(xí),在參觀實踐的過程中,真的使我們開闊了視野,增長了見識:

1、良好的學(xué)習(xí)氛圍和技能實訓(xùn)場室建設(shè)

從這些中職學(xué)校,我看到了學(xué)校的文化氛圍,教學(xué)設(shè)施、設(shè)備齊全,生活條件良好。例如福建幼兒師范高等專科學(xué)校擁有“萬兆核心,千兆主干,百兆桌面”的覆蓋全校的高速校園網(wǎng)和45間多媒體教室,建有2所附屬幼兒園(含在建1所)、1個早教中心、42間校內(nèi)實訓(xùn)(實驗)室、263間標(biāo)準(zhǔn)琴房、41間美術(shù)、音樂等專用教室,以及分布全

班主任培訓(xùn)總結(jié)【篇14】

本次班主任遠程培訓(xùn),我校有六名班主任參加。他們能積極參與這次培訓(xùn),通過培訓(xùn)班主任們既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高;既有知識上的積淀,也有管理技能的增長。

本次班主任遠程培訓(xùn),依托“吉林省教育社區(qū)”,開展班主任全員遠程網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)學(xué)習(xí),主題明確,內(nèi)容具體,能充分發(fā)揮了班主任自主學(xué)習(xí)的目的。本次培訓(xùn)充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)手段的優(yōu)勢,采用網(wǎng)上學(xué)習(xí)、網(wǎng)上發(fā)布日志的方式進行。我校班主任教師能積極開展學(xué)習(xí)研究,進行專題探索,并積極發(fā)表日志開展評論活動,至今六名班主任教師圓滿完成培訓(xùn)任務(wù),按時完成培訓(xùn)作業(yè)。 本次班主任全員遠程培訓(xùn)的專題是《班主任的每一天之一日計劃》,本專題共分為“案例故事”、“綜合評析”、“拓展案例”、“相關(guān)資源”、“學(xué)員作業(yè)”五個模塊組成。我校班主任圍繞“班主任的每一天之一日計劃”交流內(nèi)容進行了組內(nèi)論壇。班主任們以日常班級管理工作中體會最深的某一個方面為例,圍繞學(xué)生,某一件事情展開交流,事例具體,觀點鮮明,可操作性強。通過論壇,不僅給班主任們提供了展示成功經(jīng)驗的舞臺,同時也給在場的每一名教師一次良好的學(xué)習(xí)機會,達到共同學(xué)習(xí)和進步,為今后學(xué)校的班級管理和班主任工作帶來新的動力和活力。 作為班主任我也經(jīng)常被教學(xué)任務(wù)外的許多繁雜、瑣碎的事忙的無章法、無頭緒。整個安排緊湊但不忙亂,有序而不乏靈活,

能統(tǒng)籌的則統(tǒng)籌,能分解的則化整為零,既省時又省力。通過學(xué)習(xí)班主任教師懂得了班主任工作是耐心持久的事情,只有合理的工作流程和計劃安排,工作起來才會有效率、有節(jié)奏,班主任要保持平常心,加強工作的技巧,分清主次,盡量不占用學(xué)生的上課時間處理事務(wù),控制自己的主觀情緒,不把自己的主觀情緒帶到教學(xué)當(dāng)中,還有能讓學(xué)生自己獨立解決的事放手讓學(xué)生自己解決。所以班主任應(yīng)該正確處理好自己的忙亂工作狀態(tài),提高班主任工作能力和藝術(shù),學(xué)習(xí)、借鑒優(yōu)秀班主任的先進經(jīng)驗,努力讓自己的班主任工作有章有序,工作每一天、陽光每一天、快樂每一天。 總之,班主任是一項復(fù)雜而又細致的工作,在工作中總會遇到這樣或那樣的問題。我們學(xué)校必將借助此次班主任培訓(xùn)的契機帶領(lǐng)學(xué)校班主任教師不斷研究、不斷實踐,將這次學(xué)習(xí)的東西創(chuàng)造性的加以利用,用自己的光和熱去照亮每一位學(xué)生。希望班主任朋友們能通過反思、總結(jié)、實踐,切實提高工作效率,做一個心態(tài)輕松的陽光班主任,同時也做一個高效的班主任管理者。

臨江市河南小學(xué)

20xx年x月x日

班主任培訓(xùn)總結(jié)【篇15】

我和許多班主任一樣,為能參加這次班主任培訓(xùn)而感到榮幸。對我個人來說,產(chǎn)生了深遠的影響?;仡櫸易约旱膶W(xué)習(xí)情況,我感到收獲很大。

收獲一:

充分認(rèn)識到了班主任工作在學(xué)校教育中的重要性。班主任不僅是班級各項工作的管理者、協(xié)調(diào)者,更是學(xué)生成長的引路人和激勵者,是學(xué)生學(xué)習(xí)和效仿的榜樣。尤其在新課程的理念不斷深入,教育改革不斷深化的今天,面臨著中小學(xué)生成長的新情況、新特點,對中小學(xué)班主任工作提出了更高的要求,迫切需要大批能力強、有責(zé)任心的人來做好班主任工作。也迫切需要采取更加有力的措施,保障和鼓勵班主任有更多的時間和精力了解學(xué)生、分析學(xué)生學(xué)習(xí)生活成長情況,以真摯的愛心和科學(xué)的方法教育、引導(dǎo)、幫助學(xué)生成長進步。通過學(xué)習(xí)我可強烈地感受到黨和國家以及各級教育部門對班主任工作的重視。我們班主任應(yīng)珍惜這個難得的提升機會,及時獲得最先進的教育理念,捕捉最新的教育動態(tài),呼吸教育前沿的氣息,讓我們自己工作方法能真正做到“與時俱進”。

收獲二:

真正明確了班主任工作的`新理念。這次學(xué)習(xí)用學(xué)到的理念反觀我們自己的教育行為,不能不承認(rèn),自己以前很多行為是錯誤的,甚至是有悖法律法規(guī)的,自己的管理方式也存在著許多缺憾,真是不學(xué)不知道,學(xué)了才知道自己的不足。如:尊重學(xué)生這個理念我們早就知道,可實際工作中我們自己又是怎樣做的呢?總認(rèn)為我們多找學(xué)生談心,去苦口婆心的勸他們搞學(xué)習(xí),如有問題就點名、批評、諷刺、挖苦等,認(rèn)為這是引他們走正道,嚴(yán)就是愛,只站在老師的角度考慮,就是不站在學(xué)生的立場想想,這樣做有效嗎?如沒有效,我們的勸說、批評又有什么用呢?沒用的話,又怎能說明你對學(xué)生愛呢?也就像我們在討論中所說的,不了解學(xué)生的心理與學(xué)生談心,是做無用功。

我們知道熱愛學(xué)生是做好工作的前提,但愛學(xué)生不能只是潛藏在老師內(nèi)心的一種情感,“有好心沒好臉”是起不到作用的,還必須讓學(xué)生能夠感受得到。上周我看到學(xué)生的這樣一篇日記:“中午,我在樓梯口遇到了教我們物理的楊老師。本來我走在老師前面,可我覺得擋住老師的路不禮貌,就停下腳步,想讓老師先過去。可老師竟拉起我的手,領(lǐng)著我一起走上樓梯。她的手很軟、很溫暖,像媽媽一樣,讓我心花怒放!使我感覺到了母親的關(guān)愛。楊老師的舉動,讓我感動,我衷心祝愿楊老師永遠健康、年輕。”我看了這篇日記后,也感慨很深:原來讓學(xué)生感慨、溫暖的不只是諄諄教誨,也不只是苦口婆心的勸導(dǎo),有時只需一個小小的動作、一聲鼓勵、一個眼神都能讓學(xué)生感動。我捫心自問,如果那天碰到的是我,我會那做嗎?我會肯定的回答:不會的。從現(xiàn)在看來,教育的親和力有時就是一個簡單的動作,一個溫暖的眼神,或是一句簡單的話語…… 可我卻常常會很吝嗇的。

這次的學(xué)習(xí),使我明確了,對學(xué)生的“愛”的真正含義,也知道了班主任應(yīng)如何關(guān)愛學(xué)生,這也就是教育的新理念吧!

收獲三:

班主任更要以人格塑造人格。 教育實踐有力證明,班主任的人格就是教育的力量。正如俄國教育家烏申斯所說:在教育工作中,一切都應(yīng)該建立在教師人格的基礎(chǔ)上。因為只有從教師人格的活的源泉中才能涌現(xiàn)出教育力量。李嵐清副總理曾指出:高尚的師德就是一本好的教科書,就是一股強大的精神力量。作為班主任來講,在教育過程中,對學(xué)生的教育是最直接的,同時又是對學(xué)生影響最大的教育者。因此,班主任老師不僅要具有精深的專業(yè)知識和廣博的相關(guān)學(xué)科知識,更要具有讓學(xué)生看得見的人格力量。班主任老師不僅僅是“傳道、惑解、授業(yè)”者,更重要的是以教師人格影響學(xué)生人格的過程,以人格塑造人格的過程,“身教重于言教”,這種影響力勝過教師千百次的道德說教。因此我認(rèn)為班主任就是要以自身的人格魅力來感化學(xué)生,因為這不僅是施教之本,更應(yīng)看作是一種施教藝術(shù)。如此,我們說教育是一門科學(xué),更是一門藝術(shù)??茖W(xué)性與藝術(shù)性的統(tǒng)一,同樣也存在于班主任對學(xué)生的情感交融之中,在班主任對學(xué)生愛的表達與傳遞之中。班主任如何通過引導(dǎo)、教育、將愛的暖流注入到學(xué)生的心田,觸動他們的情感,引起學(xué)生積極的情感體驗,這其中的確有它的科學(xué)性與藝術(shù)性。其中以人格塑造人格的過程正是“此時無聲勝有聲”。

收獲四:

我要以班主任工作促成長。 在班主任工作中,我深刻認(rèn)識到成人教育教師的工作具有多元性。他既要教書又要育人;既要傳授知識,又要培養(yǎng)學(xué)員的能力;既要會教書又要善于組織管理;既要在校內(nèi)組織好教學(xué)又要善于在社會上接觸、應(yīng)對、開發(fā)各種關(guān)系。因此,成人教育教師的工作是一種復(fù)雜的綜合性的工作,有其特殊的知識要求,特殊的能力要求。并且,除了一般的教師品格之外,還要求有更豐富的人性和理解能力。 同時班主任工作是對我個人素質(zhì)、修養(yǎng)的提高。每一個人生活在世界上,他的思想、言行總是受到他內(nèi)在綜合狀態(tài)的支配,有人把這種內(nèi)在狀態(tài)叫做素質(zhì)。但人和一般生物不同,他生活在社會中,接受著教育,與周圍世界不斷交換著信息。這些后天的因素更深刻地影響到他的思想、言行,因此人的素質(zhì)應(yīng)該包括他后天的教養(yǎng)、修養(yǎng)及從而達到的人文水平和思想水平。從這個角度看,素質(zhì)是一個人先天和后天形成的生理和心理的、性格和教養(yǎng)的特征的綜合,也是一個人一切思想和行為的內(nèi)在基礎(chǔ)。人的素質(zhì)是一個動態(tài)的、不斷發(fā)展的構(gòu)建過程,在人的素質(zhì)的全部內(nèi)容中,有一部分素質(zhì)是和他的職業(yè)生涯密切相關(guān)的,一個人一生中可以變換多次職業(yè)崗位,在各個崗位上,人必須不斷學(xué)習(xí)修養(yǎng)——鍛煉——提高,以滿足職業(yè)素質(zhì)的要求。因此作為教師的職業(yè)崗位,也給我們提出了相應(yīng)的素質(zhì)要求,即思想道德素質(zhì)以及教育教學(xué)素質(zhì),教師要實現(xiàn)他的職責(zé),關(guān)鍵在于他必須有良好的教師職業(yè)素質(zhì),這種職業(yè)素質(zhì)就是良好的師德修養(yǎng)。教師的師德修養(yǎng)可謂是“蘊蓄于中,形諸于外”,充分體現(xiàn)在實際的工作中,因此班主任工作是師德修養(yǎng)的大考驗,沒有一顆全心全意為學(xué)生服務(wù)的心是不能做好班主任工作的。王國維在《人間詞話》中提出“無我之境”,我覺得做好班主任工作,就應(yīng)該達到這個境界,這就對一名教師的師德修養(yǎng)提出了更高的要求,富有犧牲精神,視學(xué)員為親人,任勞任怨,甘于寂寞,這樣才不愧于陽光底下最光輝的職業(yè)這一稱號,同時在更高的層面上說,這也真正可以提升一個人生命的價值,成為一個更加純粹、更有格調(diào)的人。當(dāng)然,作為一門藝術(shù),班主任工作方面要學(xué)習(xí)的東西還很多,我將在今后的班主任工作開展中多培養(yǎng)“與時俱進”的創(chuàng)新精神,在工作的方式、方法上揚長避短,爭取更大的進步!新的事業(yè)剛剛起步,我已經(jīng)做好準(zhǔn)備迎接更大的考驗,我將揚起青春的風(fēng)帆,乘風(fēng)破浪、一往無前,前面的行程也許波濤洶涌、礁石林立,但我相信終有直掛云帆濟滄海之時。

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小學(xué)班主任培訓(xùn)總結(jié)(匯集6篇)


單位可能經(jīng)常會發(fā)布文檔寫作任務(wù),我們可以在書本或互聯(lián)網(wǎng)上找到相關(guān)的范文。學(xué)習(xí)范文有助于緩解我們的壓力和情緒,但我們是否會發(fā)現(xiàn)寫范文時一籌莫展,毫無思路呢?幼兒教師教育網(wǎng)在搜尋中發(fā)現(xiàn)了一篇非常實用的“小學(xué)班主任培訓(xùn)總結(jié)”。

小學(xué)班主任培訓(xùn)總結(jié)【篇1】

xx月xx日,我有幸參加了教育局組織的小學(xué)班主任全員培訓(xùn),通過這次培訓(xùn)我收獲很多。從柳州市景行小學(xué)的麥慧老師和柳州市附小韋德秀老師的專題講座中,我深感教師這個職業(yè)是無比的光榮神圣與任重而道遠。這次的學(xué)習(xí),深深觸動我的是在班級中看似不起眼的小事,也能折射出深奧的教育思想,班主任工作要認(rèn)真執(zhí)著,對每件事情都要認(rèn)真進行反思、總結(jié),才能不斷進步;班主任工作中沒有小事,任何一件事情,都要認(rèn)真對待。現(xiàn)將自己參加這次培訓(xùn)以后的一些個人的想法——如何做好小學(xué)班主任工作總結(jié)一下:

一、努力充實自己

做一個合格的班主任,必須努力去學(xué)習(xí),不斷提高自身的管理水平和能力。一是向書本去學(xué),學(xué)習(xí)新的教育思想、現(xiàn)代教育理論、科學(xué)的管理方法和手段;二是向同行學(xué)習(xí),要經(jīng)常向管理有方、管理有成效的優(yōu)秀班主任學(xué)習(xí),同他們互相切磋、互相交流、取長補短;三是做中學(xué)、學(xué)中做,人們常說教師要給學(xué)生一杯水,自己得有常流水,這就要求班主任在工作中不斷地學(xué)習(xí),在總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)的基礎(chǔ)上,不斷地改進完善,讓自己的班主任工作做得有聲有色。

二、愛學(xué)生

愛是教育永恒的主旋律。作為班主任更要愛學(xué)生,對于每一個學(xué)生都像對待自己的孩子一樣來關(guān)愛。要用真誠的愛去感化學(xué)生,觸動他們的心靈。在學(xué)生偶爾犯錯時,要動之以情曉之以理。對于留守兒童和學(xué)困生,盡一切努力,給他們愛,給他們尊重,給他們希望,不僅教師如此,還要教育其他學(xué)生如此,要學(xué)會欣賞他們,發(fā)現(xiàn)他們的閃光點。班主任用自己博大的愛心關(guān)心愛護自己的學(xué)生,讓孩子們感受到時刻生活在愛的家園里?!坝H其師,信其道”,這樣,教育管理起學(xué)生來就會起到事半功倍的效果。

三、建立良好的師生關(guān)系

班主任對全班所有學(xué)生都要一視同仁,公平對待,不能歧視任何一個學(xué)生,對于有生理或心理殘疾的學(xué)生應(yīng)給予他們更多的關(guān)注與關(guān)愛。要用換位思考替學(xué)生著想。在教育學(xué)生的過程中,要多考慮事情發(fā)生的來龍去脈,想一想自己在與學(xué)生同齡時的行為與想法;正確把握學(xué)生行為的性質(zhì),分清是故意的,還是無意的,是惡意的,還是善意的,要從有利于學(xué)生的健康發(fā)展出發(fā),選擇合理的解決問題的方法方式,不簡單粗暴,不去傷害學(xué)生。在課余時間,走到學(xué)生中,到學(xué)生休息的課間中去,到宿舍中去,到學(xué)生食堂去與學(xué)生平等交流,營造一種平等氣氛,讓師生關(guān)系更加融洽。

四、用人格去影響學(xué)生

老師的言行對學(xué)生有潛移默化的影響。班主任是班集體的教育者、組織者和指導(dǎo)者,是班級工作的主要操作者,在班集體建設(shè)中起著主導(dǎo)、決定作用。如果我們能以自己的人格品質(zhì)吸引學(xué)生,令學(xué)生欽佩,那么,我們的班主任工作已經(jīng)向成功邁進了一大步。比如:學(xué)生退步了,送上一句鼓勵的話;學(xué)生學(xué)習(xí)遇到困難,就給予耐心的幫助與輔導(dǎo);對缺少家庭溫暖的學(xué)生,給他送去體貼的關(guān)懷……這些看來都是小事,但我認(rèn)為教師的人格魅力就是體現(xiàn)在這些小事上。

五、組建和培養(yǎng)好班干部隊。

要做一個輕松的班主任,必須培養(yǎng)一批管理能力強,在班上有影響力、凝聚力、還有責(zé)任心的班干部。這樣的班干部培養(yǎng)起來花一定的時間和精力,但有了這樣的班干部,我們以后的工作就容易多了。我們可以在開學(xué)初就抽一節(jié)課選班干部,首先宣讀擔(dān)任各種班干所具備的能力、責(zé)任、義務(wù)以及所賦予他的權(quán)力,然后自愿報名,在全班同學(xué)面前表決心,再由全班同學(xué)舉手表決,老師根據(jù)對他們的調(diào)查了解在心中打打分,合理安排班干部的職責(zé)與權(quán)力。這樣選出的班干部有一定的群眾基礎(chǔ),有全心全意為班上做事的決心,加上以后一段時間老師的點撥引導(dǎo),把他們培養(yǎng)成在班上有權(quán)威,管理有方法的班干部也不是難事了。

六、做好家校聯(lián)系

孩子的進步,集體的成長,離不開教師,也離不開家長。要教育管理好學(xué)生,做好自己的班主任工作,除了做好學(xué)生的教育、管理外,還要做好家長的工作,要與家長聯(lián)系,取得家長的支持與配合,這樣校內(nèi)外結(jié)合,雙管齊下,才能把學(xué)生教好。因此,在班級管理中,班主任要經(jīng)常和學(xué)生家長進行溝通,共同關(guān)心和教育兒童。如可定期舉行家長會,開展一些親子活動,根據(jù)需要不定期地進行家訪等。

總之,這次班主任培訓(xùn)讓我學(xué)到了太多太多,讓我看到了自己的差距,讓我找到了更好的班主任工作策略,面對具體細致、瑣碎繁雜,艱苦而長期的班主任工作,我會用自己積極認(rèn)真負責(zé)的態(tài)度做好班主任工作,總之,做一名班主任,就要做到“教學(xué)生一天,想學(xué)生一生”這樣才能把工作做得更好。在今后的工作中,我要以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,力爭做一名更加優(yōu)秀的班主任

小學(xué)班主任培訓(xùn)總結(jié)【篇2】

本人很榮幸于本周在獻縣教師進修學(xué)校參加了清華大學(xué)教育扶貧現(xiàn)代遠程教學(xué)站舉辦的20xx年清華偉新教育扶貧中小學(xué)教師系列培訓(xùn)之二“清華偉新教育扶貧小學(xué)班主任德育教育專題培訓(xùn)班”,此次培訓(xùn)從5月9號為——13日舉辦。為期五天。首先感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給我這樣的學(xué)習(xí)機會。本次培訓(xùn)課程內(nèi)容主要圍繞小學(xué)班主任心理和德育工作理論及實踐、工作經(jīng)驗與方法展開,旨在通過課程內(nèi)容的學(xué)習(xí),提升小學(xué)班主任的工作技巧,讓我們能更有效地開展小學(xué)心理及德育教育。

在培訓(xùn)期間,我認(rèn)真聽取了來自清華附小德育教師專家、老師們關(guān)于圍繞小學(xué)班主任心理和德育工作理論及實踐、工作經(jīng)驗與方法的講座。講座從法律,心理,德育,藝術(shù)等方面分別對班主任工作進行科學(xué)分析,告訴我們作為班主任該如何科學(xué)有效地開展工作。通過本次培訓(xùn),讓我對班主任工作有了更深刻的認(rèn)識和理解。

從我國教育歷史上的第一位班主任“孔子”開始,這個世上最小的主任誕生了,同時他也肩負著歷史長期深遠的任務(wù)??梢哉f孔子是位成功偉大的班主任。不同的時期,對班主任工作有著不同的要求。在21世紀(jì)的今天,隨著社會對培養(yǎng)人的要求的改變,更迫切地向班主任提出了更高的時代要求。我想,作為新時代的班主任,我應(yīng)該做到如下幾點:

一、塑造富有個性的魅力形象

隨著各種魅力形象的展示,如魅力城鎮(zhèn),魅力大使等。班主任也應(yīng)該具有其獨特的魅力,成為教育戰(zhàn)線上的魅力形象大使。這樣在日常評選活動中才能吸引著班級里那群挑剔的小評委們。

在培訓(xùn)中,我們?nèi)w進行培訓(xùn)的老師認(rèn)真聽取和記錄了每一位專家的講座。作為班主任我們也經(jīng)常會聽到:什么樣的班主任就會帶出什么樣的班級。因為在潛移默化中班主任的思想行為已經(jīng)深深影響著學(xué)生。新課程,我們老師,尤其是班主任老師,更要塑造新的形象。為人師表為首位:班主任的德才學(xué)識、情感人格、言行舉止等都會給學(xué)生留下深遠的影響。班主任魅力形象應(yīng)該具有:

1,將愛進行到底。只有愛學(xué)生的老師才會收獲學(xué)生的愛。愛就是要寬容,面對天真可愛的孩子偶爾的小缺點,得寬容處且寬容。

2,時尚無極限。除了衣著打扮要能給學(xué)生正確的時尚信息,言談舉止要讓學(xué)生感到老師是可愛的,親切的,熱情的。比如,可以有意識了解學(xué)生中流行的話題,感興趣的內(nèi)容等等。

3,一身書卷氣。作為一個新時代的班主任,加強自身文化修養(yǎng)是大有必要的。班主任工作,從讀書做起。讀好知識書,如班主任的專業(yè)書刊,學(xué)科專業(yè)書籍,社會熱點的書,學(xué)生愛讀的書等等。人在江湖中,不能不通俗,但一定不能低俗,要有自己的底線,追求。

總之,一個班主任,首先是一個人,我們都希望自己能是一個有魅力的人,人不一定要長的美麗,但是一定要有魅力。

二、營造富有特色的魅力班級

魅力班級應(yīng)該是有個性的,獨特的,獨一無二。一個好的班級評判標(biāo)準(zhǔn),不在成績的高低,名利的多少。魅力班級則應(yīng)該是能讓學(xué)生快樂成長的園地,在這個班級中,老師,學(xué)生都應(yīng)該感到幸福,快樂。作為班主任,擔(dān)任著如何營造寬松和諧的班級氛圍的任務(wù)。掌握一個有魅力班主任的基本要素,就能把握好魅力班級營造的訣竅。趙希斌老師說“尊重學(xué)生,善待學(xué)生,讓課堂和教學(xué)更吸引學(xué)生”。魅力班級應(yīng)該時刻充滿歌聲,掌聲和笑聲。比如;不同節(jié)奏的鼓掌等。掌聲折射的是人的心聲,它能從不同角度去影響著每一個學(xué)生。此外,還應(yīng)該關(guān)注每一個學(xué)生,尤其是潛能生,鼓勵其舉手,善于觀察,用其所長補其所短。再者,告訴學(xué)生握手能廣交朋友,培養(yǎng)其團隊合作精神。一個魅力班級的文化建設(shè)是重中之重。教會學(xué)生設(shè)計“家”,讓班級擁有家的溫馨。開展豐富多彩的班級活動,引導(dǎo)班級中的每個成員都來為這個大家庭出謀獻策,培養(yǎng)班級主人翁意識。集集體的力量,共同開創(chuàng)獨特的魅力班級。

通過培訓(xùn),我的班主任工作的觀念和方法得以更新。有了更明確的責(zé)任感的目標(biāo)意識。升華了如何愛學(xué)生,怎樣愛學(xué)生,怎樣營造家的氛圍,讓學(xué)生在幸福的樂園里學(xué)習(xí),生活、健康成長。更進一步明確了我做一個合格班主任和做一個優(yōu)秀班主任的標(biāo)準(zhǔn)。要求我應(yīng)以什么樣的人格魅力去感化學(xué)生,影響學(xué)生。同時更加增強了我做好班主任工作的信心和耐心。通過培訓(xùn)我也看到了自己的差距,更明確了我以后努力的方向,對于專家們提出的許多問題和合理化建議,需要我不斷改進和完善。

我堅信,借著這次培訓(xùn)的東風(fēng),絢麗的理論之花,一定能夠結(jié)出豐碩的實踐之果,托起明天的太陽,需要你、我,更需要全體老師共同努力,我們一定能夠攀登我們事業(yè)的新高峰。

小學(xué)班主任培訓(xùn)總結(jié)【篇3】

20xx 年 3 月到 5 月,我有幸參加了“浙江省中小學(xué)班主任專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)”網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)。雖然只有短短的三個月,但收獲頗多。各位教育專家從班主任工作理念到方法和策略,從學(xué) 生心理健康指導(dǎo)到教育法律和校園安全,從不同的角度詮釋了該如何做一個優(yōu)秀的班主任, 使我從理論上感受到了在當(dāng)今教育形勢下如何做一名合格的班主任! 一個智慧的班主任首先 應(yīng)該是一個快樂的人,能站在學(xué)生的角度看問題,多了解學(xué)生,愛學(xué)生,讓每一個學(xué)生都生 活在希望之中;應(yīng)該要有自己的魅力;應(yīng)該善用激勵方式;應(yīng)該為學(xué)生營造一個好的學(xué)習(xí)氛 圍等等。 優(yōu)秀班主任們對學(xué)生的愛遠遠勝于我們, 聽了他們的報告, 看到了自己工作的不足, 今后在工作中要從小事做起,教育學(xué)生講究方法,注重策略,下面我就這幾點談?wù)劯惺堋?/p>

一、善于激勵學(xué)生 蘇霍姆林斯基曾經(jīng)說過: “教育藝術(shù)的頂峰—師生間心靈交往的和諧境界。 與學(xué)生交往, ” 要講究藝術(shù),要學(xué)會傾聽。聽了講座后,讓我更深刻地認(rèn)識到賞識教育對于班主任工作的重 要, “數(shù)子一過,不如獎其一功。 林格也曾說: ” “人的根本在心靈,教育應(yīng)回歸心靈的深處。 ” 心理學(xué)研究也表明,每個人的心靈深處最渴望得到別人的肯定。所以我們要貫徹獎勵為主, 懲罰為輔的正面教育原則,如果一個班級受到表揚多,則這個班級學(xué)生思想品德、紀(jì)律、成 績就會越來越好,因為表揚使學(xué)生揚長避短,促使他們不斷進步,相反如果一個班級經(jīng)常受 到批評,便會失去信心,就會使他們自暴自棄,很難進步。有句話說:你的教鞭下有瓦特; 你的冷眼下有牛頓;你的譏笑中有愛迪生。因此,在教育學(xué)生中少批評、懲罰,多去發(fā)現(xiàn)學(xué) 生的“閃光點” ,給予肯定和鼓勵。另外,集體性的獎勵要多應(yīng)用,心理學(xué)研究表明:人們 都希望自己能置身在一個優(yōu)秀組織, 并且希望成為這個組織的優(yōu)秀分子。 集體性獎勵不但能 夠激發(fā)學(xué)生的集體榮譽感,強化學(xué)生的集體意識,而且能教育和影響每一位學(xué)生。有位教育 家講過: “教育了集體,團結(jié)了集體,加強了集體以后,集體自身就能夠成為很大的教育力 量。 ”所以一個優(yōu)秀的班集體就能激勵學(xué)生,使他們不斷爭取一個又一個的成功。 學(xué)生最關(guān)心的是教師對他的看法, 最大的愿望是得到教師的關(guān)心和愛護, 尤其是面對問題 學(xué)生 時,如果能盡量發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點,然后真誠地去贊賞他們、鼓勵他們,那么你會發(fā)現(xiàn), 學(xué)生個個都是那么可愛、那么優(yōu)秀。教育學(xué)生首先要學(xué)會“生活上知足常樂,同學(xué)之間助人 為樂,學(xué)習(xí)上自得其樂,身體健康快樂”,從而樹立學(xué)生正確的人生觀。

二、營造寬松和諧的魅力班級 班級應(yīng)該是有個性的,獨特的。一個好的班級評判標(biāo)準(zhǔn),不光在成績的高低,名利的.多 少上,更應(yīng)該是看在這個快樂成長的園地里,老師,學(xué)生是不是都感到幸福,快樂。作為班 主任,擔(dān)任著如何營造寬松和諧的班級氛圍的任務(wù)。 教師無法選擇學(xué)生,但是我們可以選擇教育方式。把平凡的事務(wù)轉(zhuǎn)化為精彩,把煩惱的事情 轉(zhuǎn)化為快樂。我們還要正確處理好與班科任老師的關(guān)系,處理好與家長的關(guān)系。對學(xué)生的教 育,要有團隊精神,處理好與同事,任課老師的關(guān)系,有益于更愉悅的工作。 有人說: “不變的老師,流水的學(xué)生。 ”走過了多年的教學(xué)生涯,我要說: “老師也要變,老 師和學(xué)生一起成長才是真正的教學(xué)相長。 ”讓我們用心思考,用心感悟。讓教育智慧升華, 煉就一雙慧眼,發(fā)現(xiàn)學(xué)生“那一點點光。 ”總會有那一瞬間,一顆流星、在廣袤的夜空,都 是亮麗的風(fēng)景, 讓我們感受到每一個鮮活生命的獨一無二和與眾不同。 我們用真情容納每一 個學(xué)生,不論其優(yōu)劣,所以我們才桃李滿園。班主任工作是瑣碎的,但意義卻很重大。新的 時代向我們提出了新的要求,新課程向我們提出了新的理念。我們要用真心、動真情、做真 行做好班主任工作。真正把自己塑造成一個有魅力的人,一個新型魅力班主任。

三、做一個快樂的人。要有四心: “童心、愛心、責(zé)任心和公正心” “班主任一定要做一個快樂的人。 這是全國優(yōu)秀班主任鐘竺在會上說的, ” 我很喜歡這句 話。 作為班主任,要用自己滿腔的愛去關(guān)心,去尊重每一個學(xué)生,耐心細致地去指導(dǎo)每個 學(xué)生,才能做到對學(xué)生的關(guān)心,體現(xiàn)出班主任的責(zé)任心,學(xué)生才能養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,得 到良好的教育。 “育人先育心” ,感人心者,莫先乎于情。教師要愛自己的職業(yè),首先要有一 顆愛心,有一顆愛學(xué)生的心。 通過學(xué)習(xí),使我明白做為一名教師,只要愛學(xué)生,就一定會 創(chuàng)造出奇跡。一個感情貧乏、冷若冰霜的教師給學(xué)生的印象常是嚴(yán)肅、可畏而不可親的,學(xué) 生難以產(chǎn)生敬仰之情, 更不敢向其敞開心扉傾吐自己的衷腸, 自然難以達到心理指導(dǎo)與教育 目的,那么什么是愛學(xué)生呢愛就是尊重學(xué)生,重意味著信任、理解、寬容和接納,充分地 重視和欣賞每一個學(xué)生,耐心地傾聽他的意見,接納他的感受,包容他的缺點,分享他的喜 悅我深深地知道,一名好班主任,只有接近學(xué)生,用愛去感召學(xué)生,才能教育好學(xué)生。

四、提高自身素質(zhì),獨具魅力形象 班主任的一言一行,對學(xué)生都會產(chǎn)生巨大的影響,所以,新時期的班主任應(yīng)對教育對象 實施影響的同時,不斷地完善自己。必須不斷地學(xué)習(xí)有關(guān)知識,在實踐中總結(jié)經(jīng)驗,提高自 身素質(zhì),才能嚴(yán)于律己,以身作則,在學(xué)生中樹立一個實實在在的榜樣。班主任應(yīng)該具有其 獨特的魅力,成為教育戰(zhàn)線上的魅力形象大使。經(jīng)常會聽到:什么樣的班主任就會帶出什么 樣的班級。一個班級能否“活”起來,首先要看班主任是否做好了表率, “活”起來了沒有。 由于班主任的精神面貌對學(xué)生具有強烈的示范作用,因而要求班主任要樂觀、活潑開朗、充 滿朝氣。在學(xué)生面前要做到精神振作、用語幽默、態(tài)度和藹。班主任的“活”才能帶動整個 班“活”起來。因為在潛移默化中班主任的思想行為已經(jīng)深深影響著學(xué)生。新課程要求我們 老師,尤其是班主任老師,更要塑造新的形象。為人師表為首位。 班主任的素質(zhì)不是與生俱來的, 而是在長期的教育實踐中進行修養(yǎng)與鍛煉形成的, 我們可以 通過各種途徑來提高自己。首先,我認(rèn)為最重要的是要堅持以身作則,班主任要求學(xué)生做到 的, 自己首先要做到, 在教育改革中以自己的模范行為、 培養(yǎng)學(xué)生; 其次是要繼續(xù)努力學(xué)習(xí), 現(xiàn)在的學(xué)生視野開闊,思路敏捷,遇到問題總是窮追不舍,教師只用簡單說教去規(guī)范學(xué)生, 學(xué)生是不買賬的, 要以理服人, 把尊重與關(guān)愛毫無保留地帶給我們的學(xué)生。 所謂 “學(xué)高為師, 身正為范” ,體現(xiàn)師德的魅力。班主任在處理問題,就是在管理班級時,或許一句溫暖的話 語就能鼓起孩子前進的風(fēng)帆,或許教師一個善意的眼神就能指出孩子改進的方向, 。因此, 要解決班主任所面臨的困惑,跟上時代前進的步伐,班主任必須學(xué)習(xí),樹立自身形象,贏得 學(xué)生的信任和尊敬。 以上是我在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間的幾點心得體會。 實踐出真知! 相信本次培訓(xùn)對自己今后教育 教學(xué)工作中會有所幫助。我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí),更好地投入到工作中。

小學(xué)班主任培訓(xùn)總結(jié)【篇4】

工欲善其事,必先礪其器,本次知行中國—中小學(xué)班主任培訓(xùn)與我而言就是一次很好的磨礪自己的機會,因此本人十分的珍視、珍惜這次難得的機會,為了完滿的參與本次學(xué)習(xí)培訓(xùn)本人勤勉努力,其間充滿艱辛,過程坎坷,欣慰的是碩果累累,收益匪淺。

本人所執(zhí)教的是一所深山里的庫區(qū)村小,地處偏僻,交通十分的不便,學(xué)校的教學(xué)硬件也很落后,置身與此仿佛回到了上世紀(jì)八十年代的校園,課具:一塊黑板,幾支粉筆盡此而已。因此想要全程性,一課都不少的參與這次寶貴的學(xué)習(xí)、交流的機會其難度可謂難于上青天了。

能夠全程的參與本次培訓(xùn),在此還得感謝一下我的班主任宋一群老師,在了解到我的實際困難后,他主動和中心校的校長聯(lián)系,安排我上網(wǎng)學(xué)習(xí)的相關(guān)事宜,經(jīng)多方協(xié)調(diào),最后租借到離校很遠的村部一臺電腦,條件是得等到村委辦公結(jié)束后方可使用,所以每次上網(wǎng)再線學(xué)習(xí)都是天已漆黑的時候。

夜晚的鄉(xiāng)村是很靜的,而行走與此時的篙草茂密的山澗小道則足以讓人浮想聯(lián)翩,心生寒意,任何異響都會讓人神經(jīng)緊張一陣子。記得那是一個風(fēng)里夾雜著雨點的晚上,我手持電筒靠著一束微弱的光去村部,呼呼的風(fēng)聲充斥耳畔,(山里的風(fēng)可不同與其他地方的風(fēng),本人曾在舟山求學(xué)四載,[ ]海風(fēng)給人的感覺更多的“狂”,但你卻是塌實的,山風(fēng)則野性十足,讓人心生寒義,發(fā)自內(nèi)心的寒冷,徹骨)燈光所行之處只見兩邊的篙草則隨風(fēng)狂舞,眼見此景我不覺加快了腳步,突然一聲異響從遠處傳來,我尋聲用手電照去,不禁心里咯噔一下,那邊正是一片墳崗,于是我再也顧不得腳下的路面如何崎嶇不平了,狂跑著去村部,回校的時候我也是一路狂奔的跑回學(xué)校,回到寢室后,想想還是不禁心生寒意,當(dāng)晚的我是徹夜難眠、豈盼黎明。

時光匆匆,轉(zhuǎn)眼培訓(xùn)即將結(jié)束,而培訓(xùn)期間的點滴往事匯之如海,要事無巨細全部道出非朝夕間之功可以勝任。參加此次培訓(xùn)真實的餞行了古人所說的“書山有路勤為盡,學(xué)海無涯苦做舟”。一“苦”字真是將其中艱辛做了全面深刻的詮釋。但足以讓我欣慰的是,通過參加本次培訓(xùn),讓我收益匪淺,與我而言本次培訓(xùn)既是過去教育教學(xué)的一次總結(jié),更是走向明天的起點!

小學(xué)班主任培訓(xùn)總結(jié)【篇5】

通過此次培訓(xùn),讓我認(rèn)識到了班主任工作錯中復(fù)雜,千頭萬緒。要想當(dāng)好班主任,不僅要有一定的理論水品,而且還要有一定的教學(xué)經(jīng)驗。教師要依據(jù)不同的案例進行不同的處理。經(jīng)過這段時間的學(xué)習(xí)和檢驗自己在班主任工作中的經(jīng)驗。有不足,也有一定的優(yōu)點,現(xiàn)總結(jié)如下:

意識到教師不能隨便占用學(xué)生的時間。

1、我們學(xué)校是農(nóng)村的一所中心小學(xué),學(xué)生放學(xué)回家,基本上都不復(fù)習(xí)。為了彌補這個缺陷,我就讓學(xué)生每天早晨提前30分鐘到校自習(xí)。但大部分時間都是班干部給本班學(xué)生上自習(xí),讀書,聽寫詞語,等。聽了“學(xué)生遲到,你該如何處理”這個課題專家的建議,我才明白了教師不能隨意去占用學(xué)生的時間,教師客觀上擠占了學(xué)生的休息與睡眠時間,不利于學(xué)生身心的良性發(fā)展。過分占用學(xué)生的自習(xí)時間是與素質(zhì)教育格格不入的。教師要讓學(xué)生對所學(xué)知識有一個咀嚼、消化和吸收的時間可空間。讓學(xué)生有一個輕松的學(xué)習(xí)環(huán)境,無論是對學(xué)生的身體還是心理,都大有裨益。

2、認(rèn)識到教師對學(xué)生的心理輔導(dǎo)必不可少。

不管是優(yōu)等生,還是后進生。心理在一定程度上都有問題,班主任教師應(yīng)對不同的個體對其心理輔導(dǎo)。尤其是優(yōu)等生,自己認(rèn)為自己學(xué)習(xí)好都是自己努力的結(jié)果,與教師無多大的關(guān)系,容易滋生驕傲的情緒。教師應(yīng)對學(xué)生的心理進行輔導(dǎo)。讓他明白個人的力量是有限的,集體的力量是無限的。用一句諺語說:“眾人拾柴火焰高?!?/p>

3、明白了教師不能搶功,要考慮學(xué)生在學(xué)習(xí)上的主觀努力,應(yīng)多表揚學(xué)生。

以往,有人稱贊自己教得好,心理美滋滋的,認(rèn)為自己還不錯。殊不知這種美滋滋是學(xué)生的刻苦努力給予的。學(xué)生的成績是他們主觀努力的結(jié)果,而忽略了對學(xué)生的表揚。在此次培訓(xùn)中,聽了各優(yōu)秀班主任的培訓(xùn),我才意識到這一點。

4、關(guān)注學(xué)生安全,要做到“王大媽的裹腳布,又臭又長。”不要怕羅嗦,安全是第一。

學(xué)生的安全工作是學(xué)校工作中的重中之重,班主任教師要對學(xué)生進行各種安全知識教育,要做到時時講。其次,教師也要根據(jù)實際情況進行不同個案的處理。如:一位語文教師上課前發(fā)現(xiàn)本班兩個學(xué)生瘋打,這位教師就罰兩位學(xué)生在走廊上做作業(yè),結(jié)果兩位學(xué)生繼續(xù)瘋打,導(dǎo)致另一個學(xué)生的眼睛被另一個學(xué)生打傷了。追究下來,這位教師是有很大的責(zé)任的。所以,教師要正確處理學(xué)生之間所發(fā)生的關(guān)系??傊?,通過此次培訓(xùn),我會在工作中揚長避短,吸取好的經(jīng)驗,彌補自己工作的不足。由于,自己所在的學(xué)校無網(wǎng)絡(luò),只有城里的家里有,所以時間上不足。但以后我會更加努力的。

小學(xué)班主任培訓(xùn)總結(jié)【篇6】

今年暑期我有幸參加武漢市教育部門組織的遠程班主任培訓(xùn)活動工作,一段時間的學(xué)習(xí),我感覺自己的知識增長了許多,自己的能力也得到了大幅度提升,為更好地發(fā)展自己,下面我就對班主任培訓(xùn)學(xué)習(xí)情況做簡要總結(jié)。

一、我的學(xué)習(xí)態(tài)度較為端正,雖然平時工作壓力很大,但我還是在很忙的情況下抽出時間去學(xué)習(xí),我是盡我的能力做好學(xué)習(xí)工作,在具體學(xué)習(xí)方法上,我能認(rèn)真地利用有利的網(wǎng)絡(luò)條件和知識條件與眾多同仁討論問題,把自己的見解,看法毫無保留地說出來,自己加強學(xué)習(xí),加強反思,加強合作,加強交流,讓一個人的經(jīng)驗變成更多人的財富。當(dāng)然,在學(xué)習(xí)的過程中,我積極開動腦筋,尋求最佳的答案,這鍛煉了我的思考問題的能力,使我的班主任的理論水平大有提高,說真的,我非常感謝此次班主任培訓(xùn)工作的組織者以及那些為我們班主任工作能力提高而不懈努力的人。

二、對于視頻培訓(xùn),我感覺效果很好,我感覺視頻上的講解人就如同坐在我的對面,和我促膝談心,我感覺和名家的距離近了。專家那精辟的見解,獨特的視角,讓我對班主任的工作有了更全面的認(rèn)識,也更加堅定有做好一名班主任的信念,我想,我會把我所學(xué)到的知識運用到自己的工作實踐中去,我定會收獲更加豐腴的教育成果。

三、除了學(xué)習(xí)專家教授的內(nèi)容外,我還積極瀏覽其他同志的討論內(nèi)容,通過學(xué)習(xí)其他老師的觀點,我的眼界又開闊了許多,各位同仁可以說是仁者見仁,智者見智,他們從自己的角度進行理解,根據(jù)自己的平時在班級中的管理經(jīng)驗,提出了自己的獨特的看法,給我的啟迪很大,我覺得受益匪淺,說真的,我很感謝那些把自己的經(jīng)驗毫無保留說出來的老師,他們是好樣的。

四、我還感覺到,此次培訓(xùn)的形式也很好,我們老師不須出遠門,就可以享受高質(zhì)量的教育,而且培訓(xùn)的老師都是一些很有威望的專家學(xué)者,也有一些奮戰(zhàn)在一線的很有經(jīng)驗的老師,他們可以說是知無不言,言無不盡,為了江蘇的教育事業(yè),為了把班主任的培訓(xùn)工作做好,可以說,他們吃了很多苦,受了很多罪,然而他們卻任勞任怨,把培訓(xùn)工作搞得非常好,我覺得很不容易。

五、另外,除了我自己學(xué)習(xí)外,我還把我所學(xué)的知識和其他沒有參加培訓(xùn)的老師分享,其他老師由于受名額限制,不能在此次機會參加培訓(xùn),這樣我把學(xué)到的知識和他們分享,他們也感覺特別的好,要求我把材料打印出來,這樣就可以盡情地讀了,反復(fù)地讀了。

六:俗話說:學(xué)而不思則罔,思而不學(xué)則殆,所以,在學(xué)習(xí)的過程中,除了學(xué)習(xí)之外,我還認(rèn)真地思考,思考怎么樣把工作進一步做好,思考著我平時有哪些方面存在不足,思考著怎么樣把學(xué)到的知識運用到實踐當(dāng)中去,這樣,我就能學(xué)以致用,由于多思考,勤動腦,我把學(xué)到的知識全部轉(zhuǎn)化成自己的能力,所以,最近,我的班級的管理工作明顯上了一個新的臺階,學(xué)生也感覺到老師在變化,他們說,老師不再是過去的老師,管理班級也不再簡單粗暴,而是站在學(xué)生的角度考慮問題,想學(xué)生所想,處理問題也能全方面地考慮,而出臺的方案也能讓學(xué)生接受了。

七、孔子曾經(jīng)說過:溫故而知新,可以為師也。在學(xué)習(xí)的過程中,對于那些好的文章,我往往不止看一遍,而是反復(fù)地看,閱讀,揣摩,研究,與自己的平時做法相比較,最終上升到一個高度,從而提升自己,另外,對那些名家的視頻授課,我總能多看幾遍,反復(fù)地聽,反復(fù)地學(xué),對那些重點知識,只要我認(rèn)為是重要的,我就記下來,細細消化為自己的能量??梢赃@么說,由于我能主動地復(fù)習(xí),使我的學(xué)習(xí)效果很顯著。

八、有人說:書山有路勤為徑,學(xué)海無涯苦作舟。是的,要想把知識學(xué)到手,必須下一番苦功夫,在班主任培訓(xùn)學(xué)習(xí)中,我也吃了很多苦,受了很多罪,但再苦再累我都挺過來了,我相信:經(jīng)歷一番徹骨寒,定贏梅花撲鼻香。是的,由于我能不怕吃苦,不怕受罪,在班主任的培訓(xùn)中,我收獲了很多,那么又是怎么樣的苦,怎么樣的累呢?我必須提一下,作為教師,我首先每天有兩三節(jié)課,最多可達五節(jié),外加早自習(xí),晚自習(xí)坐班以及學(xué)校值班,每天有很多的事做,有時會有家長到訪,有時要找學(xué)生談心,有時學(xué)校突然召集開會??傊梢哉f是太忙了,但我還是每天抽出時間學(xué)習(xí),而且是盡可能不間斷。所以說,在整個的學(xué)習(xí)過程中,我是盡了最大的努力。

九、在學(xué)習(xí)的過程中,遇到有疑難問題,我能主動去請教有經(jīng)驗的老教師,請他們指點迷津,一些老教師也給了我許多的幫助,使我能夠更快地成長,有時,我還會和班級的主要干部在一起共同探討班級的管理辦法,也有很大的收獲。

十、在學(xué)習(xí)的過程中,我不僅盡心盡力,而且我還盡情,所謂盡情,就是我每次學(xué)習(xí)的時候,總能帶著一腔熱情,有些一線的教師,他們講的故事很感人,我總是被感動得掉下淚來,有時我就暗暗發(fā)誓,我也一定要做得更好,一定不能讓學(xué)生失望,一定不能讓家長失望,一定不能讓領(lǐng)導(dǎo)失望,這樣,我的工作就明顯變的更好。

以上這些是我的點滴學(xué)習(xí)工作情況匯報,對于班主任工作還是任重而道遠,我將在以后的工作中繼續(xù)努力,繼續(xù)探索,爭取使班主任工作做得更好,使我的班主任水平也越來越高。我不封閉自己的思想和做法,想到什么做什么,從而更好的推動整個班級管理水平,這樣逐步形成了一個良性循環(huán),我的班級工作也會越做越好,當(dāng)然學(xué)校的管理也會越來越規(guī)范,我一定爭取做出自己的特色,取得更好的成績。

班主任培訓(xùn)總結(jié)


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班主任培訓(xùn)總結(jié)(篇1)

時間過得真快,為期一個月的班主任網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)很快就要結(jié)束了,想到要結(jié)束培訓(xùn),還真有些依依不舍?;仡欁蚤_班以來的學(xué)習(xí)過程,真是收獲多多!其實培訓(xùn)過程就是提升我們專業(yè)成長的過程,我從新奇盲從到熟練操作,從初步學(xué)習(xí)到深入感悟,從案例故事到工作實際,無不體現(xiàn)著培訓(xùn)帶給我的喜悅與快樂!下面我就培訓(xùn)學(xué)習(xí)方面的收獲做一總結(jié),我覺得只要做到以下幾點,就是一個合格班主任了。

一、對學(xué)生教育要愛與信任并存

在本次學(xué)習(xí)的六個模塊48個案例中,我深深體會到作為一名合格的班主任一定要對學(xué)生有愛心和信任,尤其是第五模塊講到的“班主任與每個學(xué)生”這個專題,專家對優(yōu)秀生、留守兒童、厭學(xué)生、網(wǎng)癮生、行為偏差生、情緒失調(diào)生的教育策略,使我觸動很大,我從而明確了愛學(xué)生是開啟學(xué)生心靈的鑰匙,表揚是鼓勵學(xué)生的明燈,信任是促進學(xué)生進步的動力。對于任何一個學(xué)生來說,班主任的愛就像鳥兒需要翅膀,花兒需要陽光一樣重要,特別是留守兒童、厭學(xué)生、網(wǎng)癮生、行為偏差生、情緒失調(diào)生,班主任老師只有付出真誠的愛,,才能走進學(xué)生的心靈世界。我國著名的教育家陶行知先生說過:“真的教育是心心相印的活動,惟獨從心里發(fā)出來的,才能打到心的深處?!彼宰鳛橐粋€班主任,在教育教學(xué)工作中,一定要關(guān)心學(xué)生,幫助學(xué)生,信任學(xué)生,與他們建立深厚的友誼,使學(xué)生和老師心心相通。

二、要協(xié)調(diào)科任老師與學(xué)生的關(guān)系

在本次學(xué)習(xí)的的第四模塊“班主任與每一個班級”,我對此模塊體會最深的是最后一個案例“學(xué)生與科任老師的沖突”給我留下了深刻的印象,在本案例中,當(dāng)科任老師與學(xué)生發(fā)生矛盾時,班主任袁老師沒有立即處理,而是穩(wěn)住雙方的情緒,控制沖突不能升級,再分別做雙方工作而不是雙方在一起談,而是分別談,把情況了解清楚,也是讓雙方都能冷靜下來,做了妥善處理,使問題得到了圓滿的解決。同時專家的精彩點評使我反省我平時的做法有些欠妥,我有時為了給足科任老師的面子而傷害了學(xué)生,從這個案例中,我覺得應(yīng)該尊重學(xué)生,和科任老師搞好關(guān)系,才能使師生矛盾大事化小,小事化了。因為班主任老師是班級工作的組織者和管理者,班主任是科任老師和學(xué)生聯(lián)系的橋梁和紐帶,如果沒有務(wù)實的有序的班主任工作,任何學(xué)科的教學(xué)如同逆水行舟;當(dāng)然沒有科任老師的全心全意的勤奮勞動,班主任工作的效果就只能是海市蜃樓,所以只班主任老師一定要協(xié)調(diào)學(xué)生與科任老師的關(guān)系,在班主任和科任老師的共同努力下,才能托起明天的“太陽“。

三、學(xué)會與家長溝通

學(xué)校的工作要順利開展,必須要有家長的密切配合,而家長與學(xué)校密切配合是與教師與家長的有效溝通分不開的,所以,教師一定要注意與家長有效溝通。作為班主任,很多時侯都需要和家長進行溝通。如:學(xué)生的成績下降了、學(xué)生上學(xué)遲到或無故曠課等等,很多事情溝通得好了,可以起到很好得教育效果,可如果溝通不好,家長會非常不滿意,到時班主任的工作就不能正常地開展。在這次培訓(xùn)中,在“班主任的每一學(xué)年”模塊中,班主任老師為了家校聯(lián)系,用書信和家長會的方式來搭建連心橋,贏得家長的支持,同時也讓家長能在不同階段了解學(xué)生及時的對自己的孩子做一點點播,在這個設(shè)計當(dāng)中我知道了其實家長也是需要鼓勵的,家長的支持也是需要一種激勵才能不斷去延續(xù)的,所以班主任的工作不僅僅是在教育學(xué)生,也在引導(dǎo)家長,或者通過影響家長,使得家長也真正成為我們學(xué)校很有利的一種合作的教育力量。

班主任培訓(xùn)總結(jié)(篇2)

我們興寧市第一小學(xué)作為廣東省一級學(xué)校,先后被評為“廣東省第三批現(xiàn)代教育技術(shù)示范學(xué)?!?、“廣東省校本培訓(xùn)示范校”,學(xué)校人數(shù)眾多,學(xué)校管理工作紛繁復(fù)雜,作為學(xué)校班級工作的組織者和引導(dǎo)者,班主任管理工作的好壞,將直接影響著學(xué)校的教育教學(xué)。目前,我們學(xué)校共有班主任47位。其中中青年班主任居多,女班主任所占比例更是高達91%,一些年輕教師從事班主任工作年限較短,再加上隨著新課程改革的不斷深入,學(xué)生的各種需求不斷增加,導(dǎo)致班主任工作中新情況、新問題不斷涌現(xiàn),班主任普遍感到工作越來越難做,壓力也越來越大,急需加強理論、經(jīng)驗的學(xué)習(xí)和積累。針對實際,我校開展了促進班主任專業(yè)化成長的系列校本培訓(xùn)活動,致力于培養(yǎng)一批面向?qū)嵺`,注重積累實踐經(jīng)驗,能切實解決實際問題的研究者,建設(shè)一支成熟、穩(wěn)定而又經(jīng)驗豐富的班主任隊伍,全面促進我校德育工作的發(fā)展,現(xiàn)將近年來班主任校本培訓(xùn)工作總結(jié)如下:

一、領(lǐng)導(dǎo)重視,長遠規(guī)劃

1.端正思想,明確理念,確立工作思路

(1)圍繞核心,明確“自主創(chuàng)新”的培訓(xùn)理念新課程的實施對教師提出了較高的要求,特別強調(diào)教師的自主創(chuàng)新能力。我校確立了“自主創(chuàng)新”的班主任校本培訓(xùn)理念:在校本培訓(xùn)中以“教師要成為校本培訓(xùn)的主人”為指導(dǎo)思想,既充分考慮教師的個體差異,又采取多種措施充分調(diào)動教師參與培訓(xùn)的積極主動性,積極營造有利于教師創(chuàng)新的氛圍,鼓勵教師在培訓(xùn)中創(chuàng)新。

(2)透析校情,確立了“面向全體分層推進”的培訓(xùn)思路面對新課程的新挑戰(zhàn),教師必須不斷更新知識,豐富內(nèi)涵,以適應(yīng)教育改革和時代發(fā)展的需要。我們將教師的觀念轉(zhuǎn)變、專業(yè)能力的提高定為校本培訓(xùn)的主攻方向。隨著學(xué)校辦學(xué)規(guī)模的不斷擴大,一部分青年教師進入學(xué)校,他們普遍缺乏教育教學(xué)理論和實踐經(jīng)驗。為此,我們從實際出發(fā),確立了“面向全體、分層推進”的培訓(xùn)思路。

(3)以校為本,確定培訓(xùn)原則全員參與性的原則,因人而異的原則,與時俱進的原則,培訓(xùn)形式多樣性的原則,主動性的原則,校本培訓(xùn)與教研活動相結(jié)合的原則。

2.職責(zé)明確,促進培訓(xùn)發(fā)展

為了加強校本培訓(xùn)的領(lǐng)導(dǎo)與管理,使培訓(xùn)工作真正收到實效,我們成立了班主任校本培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由校長擔(dān)任組長,由德育處正、副主任、學(xué)校德育教研組長及各年級組長、學(xué)校骨干班主任組成成員。領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)制定學(xué)校校本培訓(xùn)工作的長遠規(guī)劃和學(xué)期工作計劃,并制定校本培訓(xùn)的相關(guān)制度,負責(zé)聘請校外輔導(dǎo)教師,并及時做好校本研修工作階段性小結(jié)與及相關(guān)材料的收集。

學(xué)校制定切實可行的班主任校本培訓(xùn)計劃,并落實到個人,要求每位班主任有個人的學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃,并要求做到認(rèn)真反思,及時總結(jié),督促工作落實扎實有效。

二、制定措施,強化管理

1.完善制度,管理規(guī)范

學(xué)校健全完善了班主任校本培訓(xùn)的制度。如《教師繼續(xù)教育管理規(guī)定》《班主任校本培訓(xùn)的獎懲規(guī)定》《班主任校本培訓(xùn)考核細則》《班主任校本培訓(xùn)考勤制度》等。學(xué)校還制定了校本培訓(xùn)工作的實施方案,并進行了有階段性計劃和總結(jié)。

2.措施得當(dāng),保障全面

一是保證培訓(xùn)時間,利用科組教研組活動、學(xué)校例會或德育交流會議進行班主任專題培訓(xùn),每次培訓(xùn)都有主題、有內(nèi)容、有記錄、有檢查、有評價,保證培訓(xùn)的實效。

二是建立行之有效的培訓(xùn)模式,并指導(dǎo)組織實施。通過培養(yǎng)校本培訓(xùn)的骨干力量,發(fā)揮他們在校本培訓(xùn)中的骨干、帶頭和輻射作用。

三是注重對培訓(xùn)檔案資料的整理。按照班主任校本培訓(xùn)的要求建立培訓(xùn)檔案,將教師個人的教學(xué)論文、自學(xué)筆記、案例設(shè)計、課題成果、班主任榮譽等原始材料以及學(xué)校對教師參加培訓(xùn)前的調(diào)查、各項培訓(xùn)內(nèi)容的考核情況進行登記并裝入培訓(xùn)檔案。

四是制定激勵措施,把班主任校本培訓(xùn)的結(jié)果與教師考核、評優(yōu)評先等工作結(jié)合起來,如“先進備課組”、“文明班級”、“優(yōu)秀班主任”等評選工作結(jié)合起來。

五是對校本培訓(xùn)工作要做到人人重視,尤其是分管領(lǐng)導(dǎo)要做到層層管理,確保實效性。學(xué)校為校本培訓(xùn)專設(shè)培訓(xùn)經(jīng)費投入項目,確保校本培訓(xùn)年度經(jīng)費的落實

三、面向全體,全員培訓(xùn)

(一)開展以“師德師風(fēng)建設(shè)”為中心的教師職業(yè)道德培訓(xùn)

針對當(dāng)前部分教師存在的職業(yè)倦怠、奉獻意識淡薄、境界不高的現(xiàn)象,我們開展以“我愛我校,我愛我生”為中心的班主任職業(yè)道德教育培訓(xùn)。首先開展了教育法律法規(guī)的學(xué)習(xí):組織班主任學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《義務(wù)教育法》等教育教學(xué)法規(guī),樹立依法執(zhí)教、依法施教的意識。其次,充分發(fā)揮身邊榜樣的激勵作用,組織班主任學(xué)習(xí)退休老教師的先進感人事跡,開展班主任經(jīng)驗交流活動,撰寫德育論文,從而提高了班主任的職業(yè)道德水平。

(二)開展“自主創(chuàng)新,做科研型教師”的班主任校本培訓(xùn)針對教師在當(dāng)前的形勢下,不愿學(xué)習(xí)、不肯深入,我們提出了做“自主創(chuàng)新,做科研型的教師”為主題的班主任校本培訓(xùn)的理念,做到“兩結(jié)合”:學(xué)習(xí)理論與育人實踐相結(jié)合,指導(dǎo)與案例分析相結(jié)合;“三落實”:落實主題、落實人員、落實時間,促進校本科研的實效。

一、以理引行,向?qū)I(yè)縱深挺進

理論轉(zhuǎn)化為先進的教學(xué)行為稱之為提升。各班主任以班級為陣地,通過學(xué)習(xí)班主任工作系列從書,如《小學(xué)班主任常見問題與解決策略》《學(xué)生問題行為的識別與分析》等,運用有關(guān)教育理論和知識技能,以自己與學(xué)生為研究的對象,圍繞研究專題,結(jié)合實驗情況進行學(xué)習(xí)、消化、實踐、反思、總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)新問題,整理心得體會,撰寫個案,論文,提出新的安排,以此來提高班主任的工作能力和研究能力。在此基礎(chǔ)上,我們以集體研修為主要形式,以校際聯(lián)動為紐帶,通過口頭的、書面的、現(xiàn)場的交流,利用好年級組長與班主任之間、班主任與德育負責(zé)老師之間的溝通,逐步達成一致共識后再實踐,再反思,提出班主任工作中的不足之處,需要提升的問題,如“課題的研究”“心理輔導(dǎo)案例的分析”“論文的撰寫”“主題班隊課的落實”等等問題。在此基礎(chǔ)上,我們力促班主任思維碰撞,取長補短,集思廣益,實現(xiàn)由理論——實踐——認(rèn)識的飛躍,使認(rèn)識超越現(xiàn)實,超越自我,使經(jīng)驗上升為理論,使理論升華為行動。實現(xiàn)我校真正意義上的班主任專業(yè)化、縱深化挺進。 2.培訓(xùn)學(xué)習(xí),拓展教育渠道

為有效地解決我們在反思中,培訓(xùn)中存在的問題,我們還組織了一部分骨干班主任帶著問題參與不同級別的培訓(xùn)和進修。如李萬青老師參加了梅州市骨干班主任教師培訓(xùn),羅紅、溫利娟、何宇文等20多位老師參加梅州市的心理健康c證培訓(xùn);集中組織班主任進行因特爾未來教育中級技能培訓(xùn)等。定期進行全校、校際中隊觀摩、德育研討交流活動等等,通過各種形式的培訓(xùn)學(xué)習(xí),提高了我們班主任老師的專業(yè)理論水平,開闊了班主任的教育視野。 3.專家引領(lǐng),提高科研能力

針對在培訓(xùn)之前,學(xué)校對班主任的調(diào)查了解及他們自己的反思,在這一階段的培訓(xùn)中我們組織老師觀看了系列光盤,聆聽了退休老教師羅偉源老師的《在班級管理中尋找幸福的空間》,市法制局、法院等領(lǐng)導(dǎo)主持的《法制安全教育講座》,嘉應(yīng)學(xué)院心理咨詢中心梁芹生老師主講的《學(xué)生問題行為的識別與分析》 《心理咨詢概述》,何福炬校長的《小學(xué)教師的專業(yè)化成長》《新形勢下家長會如何召開》,陳桂英老師的《青春期生理衛(wèi)生》等等的培訓(xùn)指導(dǎo),鼓勵教師理論結(jié)合實際,解決教育教學(xué)中的各種問題,并及時總結(jié)積累,如撰寫德育論文,從而大大地提高了班主任的科研水平。 4.觀摩實踐,提升教學(xué)能力

我們圍繞教育教學(xué)實踐中遇到的問題,組織全校班主任老師進行學(xué)生個案分析研討會,開展中隊會的觀摩研討活動。經(jīng)過近2年次的班主任培訓(xùn),我們的班主任不斷地積累現(xiàn)代教育理論,以活動為載體運用于實踐,舉行了多次中隊觀摩課,如羅平老師老師的《交通安全記心中》,何海霞老師的《常懷感恩之心》、清梅老師的《文明禮儀伴我行》,吳冠萍老師的《保護環(huán)境從我做起》等。各執(zhí)教老師均能能根據(jù)本班的實際進行設(shè)計,將校本培訓(xùn)的相關(guān)理論融會貫通,指導(dǎo)實踐。如何海霞老師任教的是畢業(yè)班六(3)班的學(xué)生,因為他們面臨離畢業(yè),為表達自己對母校、對老師的深深眷戀以及對父母辛勤哺育的感激,從而設(shè)計了“走進母親踐行感恩”“贊美母校感謝師恩”兩個場面,并將家長、老師邀請到了現(xiàn)場,形象生動、主題深入,使學(xué)生深受教育,深受家長好評。學(xué)校還以次為契機,帶領(lǐng)學(xué)生到市福利院開展了“學(xué)習(xí)雷鋒感恩社會”的活動,此外,學(xué)校還針對各種突發(fā)事件組織班主任老師進行了應(yīng)急知識培訓(xùn),開展了如地震、消防應(yīng)急避險疏散演練等活動,收到了良好效果。

(三)整合學(xué)科資源,進行現(xiàn)代信息技術(shù)培訓(xùn)

為促進現(xiàn)代信息技術(shù)與學(xué)科課程的有效整合,學(xué)校組織老師進行了因特爾未來教育培訓(xùn),帶領(lǐng)老師進行了基本的課件制作及網(wǎng)頁制作培訓(xùn),積極創(chuàng)造條件,充分利用廣州三學(xué)苑網(wǎng)校上提供的班級網(wǎng)頁制作的模板,計劃由學(xué)校的計算機老師羅宇微老師對全校老師、尤其是班主任進行培訓(xùn),要求班主任有網(wǎng)頁,在校園網(wǎng)上有自己中隊的空間,并且與校園網(wǎng)進行鏈接。次外,學(xué)校還針對“校訊通管理”等項目對全校班主任進行全員培訓(xùn)。

(四)以關(guān)注學(xué)生心理健康為切入點,開展班主任校本培訓(xùn)

我們?yōu)槊课话嘀魅翁峁┝恕栋嘀魅喂ぷ鹘?jīng)驗》,還邀請了專家進行專題講座:梁芹生老師主講的《學(xué)生問題行為的識別與分析》 《心理咨詢概述》,孫有福老師的《心理健康教育指導(dǎo)——方法總比問題多》,周麗君老師的《教師心理與良好的教師行為》,祝捷老師的《心理輔導(dǎo)案例的撰寫格式與要求》、《走進心靈沼澤》。學(xué)校德育處還特地設(shè)立了“心理咨詢室”,制定了心理輔導(dǎo)原則,有效地疏通了學(xué)生的許多心理問題,還鼓勵廣大班主任學(xué)習(xí)兒童心理著作,研究兒童心理,到現(xiàn)在為此已有20多位老師參加了梅州市心理健康教育c證專業(yè)培訓(xùn)。

四、校本培訓(xùn),喜結(jié)碩果

1.教育教學(xué)理念轉(zhuǎn)變

(1)思想觀念的轉(zhuǎn)變。采取各種形式從培訓(xùn)的意義、目的、形式、任務(wù)等方面進行宣傳,使教師加深了對校本培訓(xùn)工作的理解,明確校本培訓(xùn)工作的重要性,增強教師參加學(xué)校組織的一切培訓(xùn)活動的積極性和自覺性,進一步提高教師校本科研的水平。牢固樹立“工作學(xué)習(xí)化,學(xué)習(xí)工作化”的觀念,建立“人人學(xué)習(xí),時時學(xué)習(xí),終身學(xué)習(xí)”的思想,以適應(yīng)學(xué)習(xí)型社會的需要。

(2)育人觀念的轉(zhuǎn)變。隨著時代的發(fā)展,教育改革的不斷深入,教師的育人觀念也應(yīng)隨之轉(zhuǎn)變。在校本培訓(xùn)工作中,學(xué)校把教育觀念的轉(zhuǎn)變作為首要的任務(wù)來抓,通過組織班主任聽德育講座,開展班主任專題論壇等,讓班主任的育人觀念發(fā)生根本性的變化。

2.教學(xué)科研能力增強

通過班主任校本培訓(xùn),我們培養(yǎng)和造就了一大批骨干教師。我?,F(xiàn)有廣東省德育骨干教師教師1人,市級名班主任培養(yǎng)對象3人。xx年以來,教師積極撰寫德育論文,在省、市各級德育論文評比、優(yōu)秀課例評比中屢獲佳績:如刁龍中老師撰寫的《中小學(xué)心理健康教育》,何宇文老師的《淺談小學(xué)生的心理健康教育》、羅紅老師的《德育要重視學(xué)生的思想健康》、李明麗老師的《論新時期德育工作中教師個體素質(zhì)的重要性》及課例《拒絕誘惑》,張娟娟老師的《讓愛心撐起一片藍天》榮獲省二、三等獎,王美紅老師的《班主任?班干部?班集體》,何宇文老師的《以身立教為人師表》榮獲市二、三等獎,多篇教師論文在《當(dāng)代教育教學(xué)雜志》《梅州教育》等省、市專業(yè)書刊發(fā)表。

3.教師專業(yè)成長迅速

通過班主任專業(yè)化成長校本培訓(xùn),20xx年至20xx年期間,我校曾艷麗老師、石巧苑、曾瑤、丘智玲等老師已經(jīng)順利通過教育部“知行中國——中小學(xué)班主任教師培訓(xùn)”,其中曾艷麗老師還參加了教育部班主任骨干教師培訓(xùn)班并被聘為教育部“知行中國——中小學(xué)班主任教師培訓(xùn)”班級輔導(dǎo)與管理教師,李明麗、何宇文老師榮獲梅州市班主任技能大賽三等獎,何宇文、曾艷麗、吳冠平老師先后榮獲興寧市“班主任專業(yè)技能大賽”

一、二等獎,張娟娟老師榮獲“興寧市真情關(guān)愛學(xué)生演講大賽一等獎”,學(xué)校還經(jīng)常組織骨干班主任進行專題經(jīng)驗報告會,充分發(fā)揮了他們的輻射示范作用。

五、存在的問題及努力的方向:

(一)存在的問題

1.學(xué)?,F(xiàn)有的圖書以及網(wǎng)絡(luò)設(shè)施等不夠完善,不能完全適應(yīng)班主任培訓(xùn)的實施要求,教師閱讀量不足,了解先進理念途徑偏少,影響班主任素質(zhì)的提高。

2.學(xué)校對班主任校本培訓(xùn)的相關(guān)材料收集整理不夠規(guī)范和及時。

(二)努力方向

1.以本次班主任專業(yè)化培訓(xùn)為起點,在以后的培訓(xùn)當(dāng)中繼續(xù)確保四個到位,即組織到位、措施到位、人員到位、激勵到位。

2.認(rèn)證搞好培訓(xùn)檔案的收集、整理工作。

3.激勵先進,鼓勵后進,交流經(jīng)驗,進一步將培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化為實效,切實把參加校本培訓(xùn)的班主任們學(xué)到的東西落到實處。

總而言之,班主任系列校本培訓(xùn)活動,給學(xué)校發(fā)展注入了無限生機與活力,有效地促進了我校班主任地專業(yè)化成長。我們將一如既往繼續(xù)把班主任專業(yè)化校本培訓(xùn)這個大課題做下去,繼續(xù)以“立足校本,整體推進,全面提高”作為工作目標(biāo),努力實現(xiàn)班主任工作的科學(xué)化、規(guī)范化,使班主任的工作有新思想、新理論、新方法、新技能,為構(gòu)建我校創(chuàng)新型專業(yè)化的班主任隊伍而努力奮斗。

班主任培訓(xùn)總結(jié)(篇3)

12月12日至16日,我參加了區(qū)教育局舉辦的班主任培訓(xùn)。在這次培訓(xùn)活動中,在區(qū)教育局精心組織和安排下,我有幸聆聽了多位教育專家和教育同行的精彩報告,讓我大開眼界,接觸了許多新理念、新思想、新方法,受益頗豐!

1、提高了思想認(rèn)識,增強了從事班主任工作的責(zé)任感、使命感

通過學(xué)習(xí),我真切感受到了班主任工作所承載的使命,感受到了區(qū)教育局對班主任隊伍建設(shè)工作的高度重視。通過學(xué)習(xí),我們對當(dāng)前班主任工作的理論、方針、政策、形勢、任務(wù)及其重大意義有了更全面的了解,進一步提高了認(rèn)識、統(tǒng)一了思想、開拓了思路、鼓舞了士氣、堅定了信心、明確了責(zé)任。我認(rèn)識到班主任工作是教育人、培養(yǎng)人的工作。班主任是學(xué)生健康成長的守護者,是學(xué)生班級群體組織的領(lǐng)導(dǎo)者,是學(xué)校教育計劃的貫徹者,是各種教育力量的協(xié)調(diào)者,是保證教育事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展不可或缺的重要力量。

2、開闊了視野,拓寬了思路,提高了理論修養(yǎng)和專業(yè)化水平

通過直接聆聽名師講經(jīng)、專家講座、專題研修、互動交流等形式,我獲得了大量豐富而有價值的信息。通過吸收其他學(xué)校優(yōu)秀班主任工作的成功經(jīng)驗,我極大地開闊了視野,激發(fā)了靈感,啟迪了智慧,提高了教育理論修養(yǎng)和工作的專業(yè)化水平。

我有幸參加了“20xx年中小學(xué)班主任國家級培訓(xùn)”,在這40多天的培訓(xùn)學(xué)習(xí)中,我勤學(xué)好問,不斷反思實踐。對這次培訓(xùn)達到了癡迷的程度,甚至有點不能自拔,從中受益匪淺。眼看培訓(xùn)學(xué)習(xí)即將結(jié)束,現(xiàn)對自己的培訓(xùn)情況作一個自我總結(jié):

這次培訓(xùn),專題報告水平很高,具有非常強的業(yè)務(wù)性、針對性和可操作性。從新時期班主任工作規(guī)范到班級活動設(shè)計與組織、學(xué)生問題研究……既有點又有面,既有政策宣講也有個案分析,既有理論指導(dǎo),又有實踐經(jīng)驗的介紹與交流。培訓(xùn)從基層班主任面臨的幾個熱點難點問題入手,讓我們補習(xí)了教育理論知識,提高了教育理論修養(yǎng)和班主任工作的專業(yè)化水平,讓我對如何做好班主任工作、如何定位工作態(tài)度和方法等問題有了新的認(rèn)識,從中學(xué)到了不少管理班級、教育學(xué)生的具體方法。如全國著名特級教師魏書生老師給我們傳授的一些班主任管理工作的具體做法、管理學(xué)生的新理念,班主任的工作準(zhǔn)則等等,使我收益匪淺,在今后的工作中我應(yīng)該學(xué)習(xí)魏書生老師“一靠民主、二靠科學(xué)”的學(xué)生管理理念,與學(xué)生增進交流,尊重學(xué)生,寬容學(xué)生,善于運用依法治班的方法促進學(xué)生的發(fā)展。全國十佳班主任山東兗礦集團濟東小學(xué)劉沛華老師的話也使我深受啟發(fā):“悅納每一個學(xué)生,悅納班主任工作,帶著一顆快樂的心出發(fā),做一個快樂的班主任?!边@段話將激勵著我認(rèn)真地對待、快樂地從事班主任工作。

我在每個模塊中選擇了1——2個專題,與我校班主任教師進行了再次培訓(xùn)學(xué)習(xí)。選取的專題有“日計劃——忙要忙到點子上”、“課堂管理——班主任只是協(xié)調(diào)者”、“制定班規(guī)——使班規(guī)建設(shè)成為學(xué)生自管自育過程”、“家校聯(lián)系——促家長成為教育的助力”、“學(xué)年結(jié)束——信任源于實事求是”、“溝通與交往主題活動——溝通與交往的學(xué)問”、“心理健康主題活動——心理學(xué)是教人自我欺騙嗎?”、“學(xué)生與科任教師沖突——架設(shè)心靈間的橋梁”、“厭學(xué)生輔導(dǎo)—— 如何對待學(xué)生厭學(xué)”、“溝通能力——先改變學(xué)生,還是先改變自己”、“總結(jié)反思——如何把先進的東西內(nèi)化?”。每次學(xué)習(xí)1——2個專題,每周組織學(xué)習(xí)1 ——2次,參與學(xué)習(xí)的領(lǐng)導(dǎo)和老師都感覺收獲很大。

3、交流了工作經(jīng)驗和學(xué)習(xí)體會,促進了經(jīng)驗與知識的共享

學(xué)校對學(xué)生進行思想品德教育,是社會主義精神文明建設(shè)的奠基工程,它貫穿于學(xué)校教育教學(xué)工作的全過程和學(xué)生日常生活的各個方面,滲透在智育、體育、美育和勞動教育之中,與其它各育相互促進,相輔相成,對促進學(xué)生的全面發(fā)展,保證人才培養(yǎng)的正確方向起著主導(dǎo)作用。為加強班級德育工作,本學(xué)期我班德育工作認(rèn)真按計劃進行。除了對學(xué)生進行安全教育和行為規(guī)范教育,我班還對學(xué)生進行了各方面的教育如:

本期培訓(xùn)班共有來自全區(qū)幾十所學(xué)校的班主任學(xué)員近三百人。我們充分利用這次學(xué)習(xí)機會,結(jié)合自身工作實際,就班主任形象、學(xué)生心理健康、班級建設(shè)、班級活動設(shè)計等各方面的問題與兄弟學(xué)校的同行進行了廣泛和熱烈的交流,收到了互通有無、相互借鑒、取長補短的良好效果。區(qū)教育局舉辦培訓(xùn)班搭建的平臺,為我在以后的工作中繼續(xù)加強與外界的溝通和聯(lián)系,共同探討工作中的新情況和新問題提供了方便。

這愛是無私的,是平等的,是面對每一個學(xué)生的。只有做到了平等的愛每一個學(xué)生,才會去尊重學(xué)生,信任學(xué)生。而這一點正是做好班主任工作的基礎(chǔ)。學(xué)生只有感受到老師的愛,才會愿意接受老師的教育,正所謂“親其師,信其道?!蔽覀兊慕逃艜〉妙A(yù)期的效果。

細心傾聽。我們常說班主任應(yīng)是學(xué)生的良師益友,良師易做,益友難當(dāng)。作為班主任不僅要傳道授業(yè),還應(yīng)像朋友一樣傾聽學(xué)生的心聲,了解他們的內(nèi)心世界,隨時隨地的同學(xué)生談心,再曉之以理,導(dǎo)之以行,就能真正成為孩子們學(xué)習(xí)生活中的益友,從而更好進行育人工作。

每位班主任都渴望獲得成功,我也不例外。教育是一種精雕細琢的藝術(shù),在工作中只有講究科學(xué)、創(chuàng)新、藝術(shù)才能培養(yǎng)出適應(yīng)社會需要的高素質(zhì)人才來。張紅老師說: “教育幸福取決于自己的心態(tài)與自身的能力”。通過這次培訓(xùn),我的收獲真的很大。我有決心、有信心在班主任的工作崗位上勤奮工作、努力耕耘,為扎實做好做實班主任工作奉獻自己的光和熱!愿我們都做一名“幸福的班主任”!

經(jīng)過對同學(xué)們的詢問,我們了解到,此次活動得到了大家的認(rèn)可和肯定,他們在心得中也寫到:“在種樹的過程中,不僅體會到了種樹的那種激情,也體會到一種團隊的溫暖和舒適…”“看著自己種的樹,感到非常的高興,因為我知道我們做了一件很有意義的事情,我感覺到有一種成功感的喜悅…”“春游植樹,我祝愿我們種的樹茁壯成長,蒼翠的綠葉在風(fēng)中飄揚!”等,大家深有感觸,說明我們能夠?qū)⒁粋€團隊凝結(jié)在一起。有了大家的大力支持和鼓動,相信下次的活動會搞得更出色,更完美,我們也將計劃組織更多類似的活動讓大家一起參與。

班主任培訓(xùn)總結(jié)(篇4)

7月18日至7月22日我很榮幸參加了“中牟縣小學(xué)骨干班主任培訓(xùn)班”的學(xué)習(xí)。感謝學(xué)校給我提供的學(xué)習(xí)機會,讓我得以進行充電提高。在歷時5天的培訓(xùn)活動中,我有幸聆聽了教育專家的精彩講座。專家們的講座中既有高深超前的理論,又有貼近教育生活的實際范例,令我耳目一新。先進理念不僅讓我們大開眼界,也讓我感到自身工作存在的差距和不足,現(xiàn)記錄下自己的一些感覺與大家分享。

一、新課程改革中樹立正確的學(xué)生觀。

首先,在這次講座中,教育學(xué)院任民教授講述的是《新課程理念下如何把班級做好》在這個講座中,他首先談到的是“師也者,教之以事,而喻諸德也”的為師哲學(xué),接著他就班主任如何發(fā)揮主觀作用入手,開始進行為期兩天的講座,他就“如何樹立正確的學(xué)生觀”這個觀點,讓我感受最深刻,我懂得了對學(xué)生應(yīng)該樹立正確的學(xué)生觀,這包括平等觀,個性觀,發(fā)展觀,矛盾觀,住守觀。而在“平等觀”中,任教授列舉了很生動的例子,通過這些例子,讓我懂得了平等的對待每一個學(xué)生是多么的重要,還知道了對學(xué)生要無私的愛,熱愛一個學(xué)生就等于塑造一個學(xué)生,厭棄一個學(xué)生就無異于毀壞一個學(xué)生,有了唉心,才會有包容,才能以博大的胸懷去寬容學(xué)生的過失,有了愛心,才會有忍耐和信心,才能真正做到尊重學(xué)生,愛護學(xué)生。

同時他的三不原則理論也頗為經(jīng)典:

第一,思想上不歧視后進生。

第二、感情上不厭惡后進生。

第三、態(tài)度上不粗暴對待后進生。

只有這樣,在班級中,不論學(xué)生成績好壞,教師公平對待每一個學(xué)生,尤其是對待后進生,態(tài)度更要好。這讓我想起了在班級教學(xué)中,由于自己的年輕氣盛,對待后進生態(tài)度總是顯得過于急躁,現(xiàn)在想想實在是不應(yīng)該,在以后的教學(xué)中一定要改正掉。任老師的講座真像下了一場及時雨,讓我獲得了很多新鮮的東西,同時也認(rèn)識到了自己班主任工作中的很多不足,真是很有好處。

二、美在和諧,漫談和諧。

給我印象最深的是教育學(xué)院李迎春教授的講座。她以“和諧”為中心,向我們講述了教師在教育教學(xué)工作中要懂得和諧的原則。

學(xué)會和諧——踐行至善的班主任工作理念。

學(xué)會和諧——激發(fā)不竭的班主任工作動力。

在談?wù)摵椭C的時候,尤其是第一點談?wù)摻處熍c自然的和諧。讓我覺得最為欣賞,因為她舉例了生活中的一些自然例子,讓我懂得了要從豹子身上學(xué)會超越,從螞蟻身上學(xué)會團結(jié)一致,從獅子身上學(xué)會專注。雖然這些大自然中的事物是我們經(jīng)??吹降?,但是我們往往會忽略從其中看到的一些道理。

同時,她還談到了教室里應(yīng)該養(yǎng)花養(yǎng)魚的理論。談到養(yǎng)花,讓我覺得特別的熟悉,因為我所帶的班級就曾在本學(xué)期舉行了“親近自然,一人一盆花”的活動,在這個活動中,孩子們踴躍捐獻花卉,并投入了熱情洋溢的養(yǎng)花活動。通過養(yǎng)花,他們不但增長了養(yǎng)花的知識,還陶冶了情操,接近了大自然,豐富了課余生活,還提高了學(xué)習(xí)的積極性。養(yǎng)花對學(xué)習(xí)成績的提高實效性確實很強,這一點她提醒了我在以后的教學(xué)中要多做這些親近大自然的舉動。她的和諧理念深深的印入了我的腦海中,盡管天氣炎熱,講座時間比較長,但在李教授熱情洋溢的講座中,我們沒有看見她的“累”,她的一張娃娃臉上洋溢的是陽光般的心態(tài)和她博大的胸懷。

三、既要耕好自家的田,又要育好自己的園。

在這個培訓(xùn)學(xué)習(xí)中,年已61歲的花甲老教師周惠玲的講座也讓我獲益很多,最讓我感動的是周老師的謙虛態(tài)度,因為她每次開始講座之前總是深深的對全體聽課老師鞠躬,雖然她年歲比較大了,但是在這個講座的過程中,她竟然是一直站著的,她說是為了更好的講座,方便和老師互動。在講座中她態(tài)度很和藹,聲音很洪亮,她像一個慈祥的老者和溫柔的教育家。她的這個專題是關(guān)于“教師子女的家庭教育”漫談,雖然我作為一個剛上崗的新教師,也未有家室,但是關(guān)于一些教師子女的教育問題,我聽了覺得實在很不錯。我記錄下了一些自認(rèn)為經(jīng)典的句子。

“愛自己的孩子是人,愛別人的孩子是神?!?;“信念是第一競爭力,用主流價值觀培養(yǎng)孩子?!保弧耙怀癁楦改?,終身是老師?!保弧皭蹏鴱膼圩约?,愛家人,愛職業(yè)開始。”。同時,為了讓聽課的老師容易理解和接受,在這個講座中,她舉了很多生動的事例,這些例子有她自己親身經(jīng)歷的,還有發(fā)生在她身邊的故事,周老師的話如春風(fēng)拂面,感覺十分的親切動聽。她的話如潺潺流水,從心田淌過,讓人倍感涼爽。周老師這種治學(xué)和做人做事的態(tài)度深深地打動了我,讓我對其產(chǎn)生了很崇高的敬意。我以后在教學(xué)和工作中也要向周老師那樣做學(xué)問和做人。因為她實在讓我很佩服。

班主任培訓(xùn)總結(jié)(篇5)

今年,我參加了為期三天的奉賢區(qū)班主任培訓(xùn),聽了幾位專家的報告,感到受益非淺。班級是一個集體,是不同個性學(xué)生的組成單位,他們智力發(fā)展水平,文化素養(yǎng),道德品質(zhì)修養(yǎng)文明行為習(xí)慣方面都存在著較大差異,而班級管理是學(xué)校管理的一個有機組成部分,班級管理效果如何,直接影響整個學(xué)校的工作看,組成群眾具有團結(jié)向上,有很強凝聚力,這將是班主任工作的一個重要方面,下面談?wù)劚救嗽谂嘤?xùn)后的幾點體會:

首先,熱愛尊重學(xué)生,體現(xiàn)以人為本的教育理念。每個學(xué)生都有自己的思維與追求,他們希望得到外界的信任,期待著收獲的肯定和贊譽?!毕M侨瞬粩嘧非蟮钠瘘c,應(yīng)信任學(xué)生對他們充滿希望喚醒他們的自主意識,激發(fā)他們的學(xué)習(xí)熱情,實現(xiàn)自我教育,按照老師的意向投入學(xué)習(xí)處理好學(xué)習(xí)、生活,工作各方面關(guān)系使整個班級朝共同的目標(biāo)努力,產(chǎn)生強大的凝聚力。在講座中舉了非常生動的案例,讓我體會到班主任工作中以學(xué)生為本教育理念的重要性。其實無論怎么做,都需要我們做到兩點,付出我們的愛,并不斷地學(xué)習(xí)提高。只有愛是不夠的,老師對學(xué)生的愛有多少,還體現(xiàn)在我們的能力上,我相信人性本善良的,所以我們還必須不斷地學(xué)習(xí)提高。

其次,走進學(xué)生內(nèi)心,體現(xiàn)教師情感教育的重要性。個人遇到問題怎么處理,其實好的處理辦法都有一個共同點,善于換位思考。我想以后我也應(yīng)該無論遇到什么事,多從不同的角度去想想,站在別人的角度去考慮以下,能互相理解不僅只是大人們的需要,孩子們也一樣渴望被理解。當(dāng)學(xué)生們意識到老師可親、可信、可敬時就會視你為知已,敞開心扉暢所欲言,正是這樣自然樸素的情感交流,思想溝通,使教師能準(zhǔn)確地把握學(xué)生的思想脈搏,詳細掌握學(xué)生的現(xiàn)實思想情況,實現(xiàn)師生真正的有效交流。愛是無私的,是平等的,是面對每一個學(xué)生的。只有做到了平等的愛每一個學(xué)生,才會去尊重學(xué)生,信任學(xué)生。而這一點正是做好班主任工作的基礎(chǔ)。學(xué)生只有感受到老師的愛,才會愿意接受老師的教育,正所謂“親其師,信其道” 。我們的教育才會取得預(yù)期的效果。

再次,給學(xué)生創(chuàng)造機會,實現(xiàn)班級自主管理機制。以前總是事事親力親為,弄得自己很累,結(jié)果不斷抱怨學(xué)生,最終兩敗俱傷。這次講座讓我回憶起我們班上的一些活動,其實孩子們是愛這個集體的,他們希望得到老師同學(xué)的認(rèn)可,他們也可以自己完成很多事情,為什么不能信任他們,把一些工作交給他們?nèi)ジ赡??孩子們之所以害怕做些事,也有我們大人的原因,是我們的抱怨和不滿讓他們放慢前進的步伐。 比如說,在擔(dān)任班主任的期間,可以在班內(nèi)組建合理的組織體系,班委要求班干部的穩(wěn)定性與流動性的統(tǒng)一,除了安排了班委以外,還可以增加了一名流動的值周班長,每周輪換一次,給每一位同學(xué)都創(chuàng)造一個機會,讓他們參于班級管理,使每一位同學(xué)都有當(dāng)干部的機會,既服務(wù)了同學(xué),又鍛煉了自己的能力,通過親身嘗試使他們了解自己平時存在的問題和缺點。

最后,提高班主任自身教育素養(yǎng),增加工作實效。俗話說,身正為師。師者對于學(xué)生的應(yīng)道作用是舉足輕重的,教師自身的專業(yè)素養(yǎng)極大地影響著學(xué)生的成長。,班主任首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在無形之中為學(xué)生樹立榜樣。同時班主任還要善于創(chuàng)新,做到以德育德,以個性育個性,以創(chuàng)新育創(chuàng)新.要想做到這些班主任還要不斷的完善自己,不斷地學(xué)習(xí)有關(guān)知識,提高自身素質(zhì),嚴(yán)于律己,以身作則,在學(xué)生中樹立實實在在的影響。 如何做到自身素質(zhì)修養(yǎng)的提高呢?首先,要有扎實的專業(yè)知識,自覺堅持繼續(xù)教育,不斷更新知識,始終站在教育知識的前沿,掌握教育科學(xué)理論,把理論應(yīng)用于實際工作中去。其次,班主任必須是一位稱職的優(yōu)秀教學(xué)工作者,要求班主任必須有精深的專業(yè)知識,必備的教育學(xué)科知識,廣博的科學(xué)文化知識,還必須具備相應(yīng)的能力。

總之,作為班主任在教育教學(xué)上需要更加精益求精。需要提高管理方面的能力素質(zhì)如:較強的組織能力能順利組織學(xué)生參加、開展各種活動;要有創(chuàng)新開拓的科研意識;要慧眼識人的能力。班主任工作的開展首先應(yīng)全面了解學(xué)生,再如何根據(jù)各人所長,知人善任。這就需要班主任教師的不斷豐富自我,提高自我。當(dāng)然,我也要調(diào)整心態(tài),快樂生活和工作。當(dāng)今班主任工作很辛苦,這是從事班主任工作的所有老師的心聲,尤其是高中的班主任,沒有星期天,沒有假期,一天到晚、一年到頭沒日沒夜的超負荷的工作,這種工作上和生活上的雙重壓力會影響教師的正常的心理。面對這樣的狀況,我們首先應(yīng)該自我調(diào)整,用平和、積極的心態(tài)來面對每一天,讓自己的每一天都快樂順暢。

所以,這次學(xué)習(xí)對我的幫助很大,我將不斷反省自己,多做些班級管理的思索。這次培訓(xùn)雖然是短暫的,但通過培訓(xùn),讓我開闊了視野,找到了差距,學(xué)到了很多東西,得到了很多啟示。真誠地希望今后能夠多一些這樣的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會,讓教師走出去、請進來,豐富自己的專業(yè)和理論知識在以后的日子里,我會再次用一顆善良向上的心來面對我的工作,并創(chuàng)新一些東西,想做一個稱職的,讓學(xué)生家長都放心的優(yōu)秀班主任。

班主任培訓(xùn)總結(jié)(篇6)

為認(rèn)真落實第二屆班主任技能競賽校級層面的培訓(xùn)及比賽,切實提升我校班主任的專業(yè)素養(yǎng)和能力,充分發(fā)揮班主任在學(xué)校德育中的重要作用,今年暑期,我校開展了班主任培訓(xùn)工作,具體工作由培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組承擔(dān),本校班主任積極參與,培訓(xùn)工作取得圓滿成功?,F(xiàn)總結(jié)如下:

一、領(lǐng)導(dǎo)有方,成員負責(zé),安排有序。

為了搞好本次培訓(xùn)工作,學(xué)校成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,培訓(xùn)內(nèi)容是圍繞《班主任工作規(guī)范與技能》為重點內(nèi)容,

二、培訓(xùn)課程內(nèi)容針對性強。

本次班主任培訓(xùn)工作圍繞小學(xué)班主任工作技能等方面,精心設(shè)計了課程計劃,合理安排了豐富的學(xué)習(xí)內(nèi)容,這些內(nèi)容得到了學(xué)員的普遍歡迎。對全體班主任而言,針對性和啟發(fā)性都很大。

三、培訓(xùn)成績明顯。

1、培訓(xùn)形式與教學(xué)質(zhì)量獲得普遍共識。

此次培訓(xùn)雖然集中輔導(dǎo)只有短短的幾天,但是學(xué)校班主任的積極性被充分調(diào)動起來:教學(xué)之余,擠出大量時間,自覺投入學(xué)習(xí),多數(shù)班主任的業(yè)務(wù)能力大大提高了,知道班主任工作不應(yīng)是簡單的說教,還要有一定的心理輔導(dǎo)技術(shù),面對學(xué)生團體,首先要學(xué)會傾聽,其次要學(xué)會說話,學(xué)會與學(xué)生交流,做心理疏導(dǎo)等等。

2、班主任工作理念和方法得以更新。

此次培訓(xùn),輔導(dǎo)教師精彩的講課常常使課堂充滿歡聲笑語,大家表示,通過學(xué)習(xí),自己的德育理念發(fā)生了深刻復(fù)化,也知道了不少德育教育工作的法規(guī)。明確自己的工作也是一個專業(yè),也必須加強理論學(xué)習(xí),才能不斷提高工作效率,學(xué)會了要真誠地與學(xué)生溝通,準(zhǔn)確地把握學(xué)生的心理狀態(tài),才能使自己的工作更具目標(biāo)性。全體教師一致表示在今后的班主任工作中終于找到了理論支撐,能使自己的工作與時俱進,有一位班主任形象地說,以往做班主任的標(biāo)準(zhǔn)就是嚴(yán)厲加負責(zé),現(xiàn)在看來應(yīng)該“笑”字無限相加,“氣”字無限相減,“煩”字永遠除盡,“愛”字無限延伸。班主任工作的理念和方法都得以提升。

3、做好班主任工作的信心更加堅定。

此次培訓(xùn)是我校多年來的首次,幾位領(lǐng)導(dǎo)也在會上傳遞了多種有利于班主任工作的信息,極大地鼓舞了班主任的荏士氣,許多人表示,以前不想做班主任,想方設(shè)法逃避,現(xiàn)在決不放手,把在培訓(xùn)中學(xué)到的東西用于實際,還有人說,現(xiàn)在看來,做老師,不做班主任是不完美的。這次學(xué)習(xí)了幾招,相信自己今后會做得更好。

班主任培訓(xùn)總結(jié)(篇7)

通過參加全國中小學(xué)班主任國家遠程培訓(xùn)學(xué)習(xí)一個多月以來,學(xué)習(xí)了王寶祥老師的《班主任的每一天》、陳愛老師的《班主任的每一學(xué)年》、熊華生老師的《班主任與每次活動》、齊學(xué)紅老師的《班主任與每個班級》、吳增強老師的《班主任與每個學(xué)生》、《班主任育人與管理專題講座》、《三人行》;真是受益非淺,讓我真正領(lǐng)悟到作為一名新時期的班主任應(yīng)有的新理念、新思想,構(gòu)建現(xiàn)代化和諧的班集體,下面就我的學(xué)習(xí)和認(rèn)識談培訓(xùn)總結(jié):

一、努力抓好班級日常管理,全面提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。

班主任的日常管理工作,主要是指完成學(xué)校的教育教學(xué)計劃和保證班集體正常運行所進行的管理工作;班級是學(xué)校管理的基層單位,是學(xué)生健康成長個性化和人才成長的搖籃,班主任工作繁重而艱苦,平凡有普通,既教書有育人,既教人探索科學(xué)真理,又啟人覺悟,學(xué)做真人,既要學(xué)高為師,又要身正為范。

二、師生之間要多進行交流和溝通。

在班級建設(shè)中,作為班主任,需要了解學(xué)生,研究學(xué)生,因為只有了解學(xué)生,才能認(rèn)識學(xué)生,班主任的育人工作才能有的防矢,而師生之間的交流和溝通是班主任了解學(xué)生研究學(xué)生的最好途徑,目前在我們農(nóng)村學(xué)校,留守兒童比較嚴(yán)重,許多學(xué)生存在厭學(xué)、自私、任性、抑郁、耐挫力差等一系列的心理因素,這些心理問題需要師生之間加強交流和溝通,需要班主任根據(jù)學(xué)生的個性和存在的問題,變換角色選擇好時機和環(huán)境,采用多種交流進行溝通。

班主任工作,千條萬條,德育工作是第一條,這是我從事班主任工作的深刻體會。俗話說得好,玉不雕,不成器。學(xué)生的教育離不開嚴(yán)格的紀(jì)律約束,針對小學(xué)生是非辨別能力差,自制力不強的特點,應(yīng)該制訂嚴(yán)密的管理制度,對學(xué)生進行嚴(yán)格的要求,增強教育力度,提高學(xué)生思想認(rèn)識,促進行為規(guī)范。

三、加強學(xué)困生的轉(zhuǎn)化教育工作:

目前農(nóng)村學(xué)校由于受各種因素的嚴(yán)重影響,在每一個班級中,都存在一些學(xué)困生,而且其隊伍逐漸壯大,因此轉(zhuǎn)化學(xué)困生是當(dāng)前農(nóng)村學(xué)校乃至我們彭水縣農(nóng)村學(xué)校的一項重要任務(wù),為了把這項工作抓好,其方法是:

1、抓好學(xué)困生的思想轉(zhuǎn)化、注重情感教育、表揚與激勵的榜樣不可少。

2、排除學(xué)生的自卑心理發(fā)揚其閃光點、排除學(xué)生的逆反心理建立其相容點、排除學(xué)生的戒備心理彌和其融洽點、排除學(xué)生的厭學(xué)心理激活其樂學(xué)點。

四、怎樣樹立班主任的威信:

班主任要想管好一個班,必須樹立起自己的威信,也就是自己的能力、學(xué)識、人格、教學(xué)理念和方法等,能得到學(xué)生們的尊重和信賴,主要體現(xiàn)在:一是班主任要有胸懷的理想和充滿激情與自信。二是班主任要有完善自身的素質(zhì)。三是班主任要有堅強的意志力。四是班主任要有很強的教育教學(xué)能力。

除此以外,我們在工作中,對自己所教學(xué)科要掌握其基本理論要精通,了解學(xué)科的現(xiàn)狀、歷史、發(fā)展趨勢和社會作用,抓住要領(lǐng),掌握重點、難點。在教育教學(xué)中,班主任不僅是傳授這些知識,而且要運用知識點激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。知新就是要不斷學(xué)習(xí)新知識,講課要有新意。一位優(yōu)秀的班主任心中要有一種永不衰竭的求知欲望,像一個永不疲倦的探險家,對未知充滿渴望。要不斷吸取新信息、新知識、新理論,不斷充實自己,完善自己的知識結(jié)構(gòu)。

五、三人行給我?guī)淼目鞓罚?/strong>

因為我每天堅持上網(wǎng),上網(wǎng)瀏覽,發(fā)布新帖子,每天必須得有新的內(nèi)容,為了寫得精彩,必須做得精彩。這就有力地促使我們每天去做一些新的嘗試,三人行給我們創(chuàng)造了機會。教育本身是一項很沉重很繁瑣的工作,可因網(wǎng)絡(luò)的存在,我們的不斷嘗試常常能使這項工作浪漫起來,詩意起來。就在這種良性的循環(huán)中,剛開始為寫而寫,到后來為做而寫,到最后為寫而做,最終落腳點在實踐。三人行給我們帶來榮譽的同時,也讓我們養(yǎng)成了勤于思考、大膽實踐的好習(xí)慣,網(wǎng)絡(luò)教育,真的改變了我們!

作為老師要樹立正確的學(xué)生觀,也就是要尊重學(xué)生的人權(quán),學(xué)生的獨立性,學(xué)生的差異性,不要用成人的是非觀念判斷學(xué)生,孩子是一個成長中的人,雖然會犯這樣那樣的錯誤,但是在人格上完全與自己平等,具有令人憧憬的未來。所以我們要像對待我們的同事那樣來尊重學(xué)生,與他站在同一個角度上看待他的世界,走進他的心里,多給予孩子們需要的尊重、信賴、理解、寬容與等待。

總而言之,通過這次培訓(xùn),提高了認(rèn)識,明確了班主任的職責(zé),一個好的班主任是成就一個優(yōu)秀班集體的關(guān)鍵,班主任要以人為本,要報著“一切為了學(xué)生、為了學(xué)生的一切、為了一切學(xué)生”的思想;在今后的班主任工作實踐中加倍地努力,辛勤地工作,營造和諧進取的優(yōu)秀班集體。

精心組織,加強培訓(xùn)過程的管理。一是培訓(xùn)前與校辦公室、教務(wù)處、后勤等部門取得聯(lián)系,對培訓(xùn)的會場布置、宣傳;多媒體是否能夠正常使用;后勤保障供應(yīng)進行了協(xié)調(diào)安排,保證培訓(xùn)過程的正常進行。二是派出專人負責(zé)事宜,清理并登記參培教師的信息,培訓(xùn)過程嚴(yán)格考勤,既有紀(jì)律要求,又講人性關(guān)懷,并將參訓(xùn)情況列入培訓(xùn)考核范圍,每次培訓(xùn)情況都記錄在案,以便參考。保證培訓(xùn)的有序進行。

班主任培訓(xùn)總結(jié)(篇8)

今年2月份我有幸參加了xx縣教育局組織的“中小學(xué)班主任培訓(xùn)”,通過聆聽專家的講座、學(xué)員間的交流,使我對班主任工作有了更深刻的認(rèn)識,學(xué)到了一系列科學(xué)、優(yōu)秀的管理方法,領(lǐng)會了一系列先進的管理理念,使自己更有信心去做好一名班主任。

在這次培訓(xùn)中,我們學(xué)習(xí)了班主任工作的基本規(guī)范、掌握了未成年人思想道德教育的方法、懂得如何指導(dǎo)開展學(xué)生的心理健康、學(xué)會了班級活動的設(shè)計與組織、積累了班級管理的妙招、明白了學(xué)校安全工作的重要。培訓(xùn)時間雖然短暫,但我的內(nèi)心卻充盈著沉甸甸的收獲:

一、認(rèn)識得到了提升

通過培訓(xùn),我更加明確班主任在學(xué)校教育中的重要地位——班主任不僅是班級各項工作的管理者、協(xié)調(diào)者,更是學(xué)生成長的引路人和激勵者,是學(xué)生學(xué)習(xí)效仿的榜樣。同時班主任工作面臨許多新問題、新挑戰(zhàn)。社會的深刻變化、教育改革的不斷深化、學(xué)生成長的新情況、新特點,對班主任工作提出了更高的要求,迫切需要制定更加有效的政策,保障和鼓勵教師愿意做班主任,努力做好班主任工作;迫切需要采取更加有力的措施,保障和鼓勵班主任有更多的時間和精力了解學(xué)生、分析學(xué)生學(xué)習(xí)生活成長情況,以真摯的愛心和科學(xué)的方法教育、引導(dǎo)、幫助學(xué)生成長進步。因此,我非常珍惜這個難得的提升機會,及時獲得最先進的教育理念,捕捉到最新的教育動態(tài),呼吸教育前沿的氣息,讓自己的工作方法能真正做到“與時俱進”!

二、思想得到磨礪與升華

培訓(xùn)的許多內(nèi)容,我們在工作中經(jīng)歷過,有種“似曾相識”的感覺,我的思想經(jīng)受了一次痛苦的歷練。當(dāng)我們反思自己時,是需要勇氣的。用學(xué)到的理念反觀自己的教育行為,不能不承認(rèn),自己的管理方式存在著許多缺憾!聯(lián)想起自己經(jīng)歷的一些事,平靜的培訓(xùn)學(xué)習(xí)竟讓我的內(nèi)心泛起波瀾:

班干部是班集體的核心,是班主任進行工作的有力助手,班干部的質(zhì)量直接影響著班級工作的開展。班主任要善于通過各種途徑進行了解、選拔班干部。我是四年級某班的班主任。從接手第一天起,我就非常注意對班干部的培養(yǎng)。這個班的孩子非?;顫姡瑓s沒有一個行動有序、積極向上、好學(xué)上進的班風(fēng)。要管理好班級,首先要培養(yǎng)一支對工作認(rèn)真負責(zé)的班干部。為此,我非常注意學(xué)生的日常表現(xiàn),經(jīng)常默默地觀察他們,注意他們的一舉一動。本來我想任命一名男生當(dāng)班長,那名男生學(xué)習(xí)優(yōu)秀,頭腦靈活,人際圈很廣,經(jīng)常有許多男生圍住他,他算是男生里比較有威信的。但經(jīng)我觀察,他會學(xué)習(xí),但責(zé)任心不強,有能力,卻太貪玩,不愛勞動,值日時竟偷偷跑了。班里有事情發(fā)生時,總是感覺與他沒有關(guān)系,聽不到他匯報工作的聲音。所以后來我改選了班長。改選后的班長學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀,比他認(rèn)真負責(zé),管理能力也強。

在參加班主任培訓(xùn)中,我邊學(xué)習(xí)、邊思考。我們要重視對班干部的培養(yǎng),注意并觀察他們的一舉一動,因為他們既是優(yōu)秀學(xué)生的代表,又具備一般同學(xué)的共性特點,所以既要嚴(yán)格要求他們,又要注意與他們溝通交流的方式方法。在管理班級的具體做法上,我們要對班干部進行個性化的指導(dǎo),適當(dāng)?shù)剡M行點撥,才能讓他們更快地向著更優(yōu)秀的方向發(fā)展。

三、明確了今后的努力方向

“教育觀念決定了教育行為”,先進的理念指引著方向,但它與現(xiàn)實之間確實存在著差距:理念告訴我們,要尊重善待學(xué)生,要承認(rèn)差異,理念告訴我們工作要有創(chuàng)新,理念告訴我們要做學(xué)生心理的保健者。

別讓自己打敗自己。什么在局限我們自身的發(fā)展,往往是我們自己的弱點:懶惰、不思進取,就會落后;不傾聽意見,就會抱殘守缺;班主任“護短”,就會產(chǎn)生亂班。所以一個人要發(fā)展,就必須“彌補自己最短的那塊木板”。

教育,要讓學(xué)生感到快樂。首先老師要會自尋歡樂,會一些阿Q的精神勝利法。把快樂傳遞給學(xué)生,讓學(xué)生留戀你的課堂,喜歡你這個人!

要探索自己的特色。我認(rèn)為我們所面臨的問題是必然存在的,不應(yīng)只是一味地指責(zé)與抱怨,我們要積極地去探索、去實踐,把班主任工作做出自己的特色!

感謝這次培訓(xùn)為我們提供了一個交流平臺,讓我們?nèi)h中小學(xué)的班主任走到了一起??梢哉f是管理風(fēng)格與個人智慧之間的大融合!我們彼此分享著經(jīng)驗,一起探討困惑、交流看法。思想上的收獲使我的內(nèi)心變得富饒而充盈。我們的班主任事業(yè),就是我們的田野,我們背負著責(zé)任,播種著、耕耘著、收獲著。

班主任培訓(xùn)總結(jié)(篇9)

一、加強領(lǐng)導(dǎo),建構(gòu)培訓(xùn)組織實施的保障機制

組織領(lǐng)導(dǎo)是實施培訓(xùn)的重要保障。通過學(xué)校校長負責(zé)制,切實保障了培訓(xùn)的組織實施。為快捷、有效地開展學(xué)習(xí)指導(dǎo)和支持服務(wù)提供了充足的條件,同時也確保了培訓(xùn)的質(zhì)量和效果。

二、注重實效,確保培訓(xùn)各項管理到位

加強過程管理,是提高培訓(xùn)實效的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。為使管理到位,我校以培訓(xùn)制度為制約手段,以信息平臺引導(dǎo)、管理學(xué)員學(xué)習(xí),同時做好檔案管理等工作。

1、建章立制

學(xué)校建立培訓(xùn)工作的各項制度。采用分工責(zé)任制,明確學(xué)員和輔導(dǎo)教師工作職責(zé),對具體工作進行了細化分工。嚴(yán)格簽到考勤,實現(xiàn)考勤匯報、通報制。

2、健全檔案

在檔案管理上,建立專門的班主任培訓(xùn)紙質(zhì)檔案,采集及時收集、整理各項培訓(xùn)材料。

三、培訓(xùn)活動的特點

一是培訓(xùn)面廣,做到全員參與。二是培訓(xùn)內(nèi)容豐富、形式多樣。

四、經(jīng)驗與思考

由于培訓(xùn)的針對性和目的性強,要求明確具體,方案切實可行,因此成效顯著,主要體現(xiàn)在以下幾個方面:一是對班主任工作重要性的認(rèn)識上有了較大的提高;二是班主任工作的理念和方法得到了提升;三是班主任對法律、法規(guī)的了解更明確了;四是對做好班主任工作的信心更足了;五是培訓(xùn)的形式和培訓(xùn)的質(zhì)量獲得了普遍認(rèn)可。

但有些問題也值得注意:一是雖然通過這次培訓(xùn),還不能夠解決班主任工作中的實際問題,培訓(xùn)工作還要注重其可持續(xù)性,尤其是校本培訓(xùn)十分重要,對校本培訓(xùn)的開展和指導(dǎo)有待進一步探索。二是主講教師要更廣泛的收集資料和加強學(xué)習(xí),要根據(jù)具體情況調(diào)整講稿內(nèi)容,特別是案例要切合實際。

總之,我校班主任培訓(xùn)活動是成功的,不足之處有待我們在今后的培訓(xùn)工作中加以改進。

培訓(xùn)班主任總結(jié)匯總十二篇


漫長的工作也倒了尾聲了,相信這一階段你也有許多成長,不能忘記的是工作總結(jié)的撰寫,以此總結(jié)工作的成績和不足。要防止把工作總結(jié)寫成工作的簡單記錄。什么樣的工作總結(jié)可以讓人影響深刻呢?在此,你不妨閱讀一下培訓(xùn)班主任總結(jié)匯總十二篇,供你參考和使用,請收藏和分享。

培訓(xùn)班主任總結(jié)(篇1)

2019年班主任青藍培訓(xùn)總結(jié)范文

根據(jù)連云港市中小學(xué)青藍課程培訓(xùn)活動安排,由墟溝小學(xué)、章莉班主任工作室承辦,市名校長陳必武作為項目具體負責(zé)人的青藍課程小學(xué)班主任培訓(xùn)活動于 12月21日在墟溝小學(xué)順利舉行,市教育局師資處副處長樊繼寬、連云區(qū)教育工委副書記曹越冬出席了培訓(xùn)活動。整個培訓(xùn)活動主題鮮明、形式多樣、內(nèi)容豐富,通過主題班會、專家點評、沙龍研討、學(xué)術(shù)講座等方式吸引了來自全市近200位一線班主任參加,來自安徽宿州的7位教師也慕名參加了本次培訓(xùn),是一次教師團隊培訓(xùn)范式的有益探索和嘗試。

一、本次培訓(xùn)主題鮮明,針對性強。

本次培訓(xùn)從一線班主任在創(chuàng)建班級公共生活中存在的問題、困惑出發(fā),確立了“怎樣創(chuàng)建班級公共生活”這個主題。什么是班級公共生活?班級公共生活的創(chuàng)建方法有哪些?創(chuàng)建班級公共生活的基礎(chǔ)是什么?有哪些創(chuàng)建原則?班主任在創(chuàng)建班級公共生活中承擔(dān)什么樣的責(zé)任和角色?班級公共生活與班級文化是什么關(guān)系?這些問題都是廣大一線班主任迫切需要解決的理論問題和實際問題。

二、培訓(xùn)活動組織有序,安排緊湊。

培訓(xùn)通知上網(wǎng)及時,組織到位。墟溝小學(xué)提前安排好3口上課教室,教室全部安排在一層樓上,進校門指示牌清晰,指向明確。教室內(nèi)設(shè)施齊全,多媒體、空調(diào)等設(shè)備使用正常。每口教室都有專人負責(zé),上課之前都有學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)向聽課教師介紹上課教師,有專門的照相和攝像人員。墟溝小學(xué)安排了5位教師參與簽到工作,簽到有序,服務(wù)到位。本次培訓(xùn)實際到位培訓(xùn)人數(shù)190人,連云區(qū)70位班主任參與了培訓(xùn),收回實施情況反饋表124份,123位教師對本次培訓(xùn)活動表示滿意,1人表示基本滿意。

三、培訓(xùn)活動形式多樣,內(nèi)容豐富

本次培訓(xùn)采用主題班會、專家點評、學(xué)術(shù)沙龍、專題講座等四種形式進行,分為上下午兩個階段。上午安排的是主題班會,以“我的班級我的家”為主線,努力突出如何通過課堂來創(chuàng)建班級公共生活。在大的主題下,上課教師又各有側(cè)重,以點帶面。如郭霞老師抓住“愛班級”這個點、穆成香老師抓住“團結(jié)合作”這個點來進行,積極營造班級這個大家的氛圍。董影老師在點評時認(rèn)為,本次展示的班會課有這樣幾個特點:一是具有強烈的感染力,凸顯了上課教師的精、氣、神;二是主題班會課特征體現(xiàn)鮮明;三是活動設(shè)計者、組織者安排精心、設(shè)計到位;四是班會課充分體現(xiàn)學(xué)生的主體地位;五是課前準(zhǔn)備都非常充分,資料占有率高。王寶珠老師在點評時認(rèn)為展示的班會課主題鮮明,能夠圍繞育人目標(biāo),程序清晰,逐步遞進,有效地處理好知、情、意、行的關(guān)系。

下午的活動首先是沙龍研討。來自全市不同學(xué)校、不同崗位的5位教師就自己的平時工作暢談如何創(chuàng)建班級公共生活?這5位老師有的來自省實驗小學(xué),有的來自城市流動人口子女子弟小學(xué),有的來自城鄉(xiāng)結(jié)合部的小學(xué),有的來自農(nóng)村小學(xué)。有的老師是學(xué)校一把手校長,有的是分管德育的副校長,有的是市333模范班主任,有的是普通的班主任。他們所處的地域不同,所在的學(xué)校不同,所站在的角度也不同。金鑫老師認(rèn)為,班主任要關(guān)注每一個孩子,給每一個孩子以尊重,努力做到有教無類。徐壽鵬老師認(rèn)為,班主任要讓班級成為學(xué)生的精神家園,以促進學(xué)生朝著社會理想的要求成長為一個合格的、優(yōu)秀的社會人,以使今日學(xué)生能更好地滿足和適應(yīng)在未來社會中的生存需要。范益昆老師認(rèn)為,班主任要在班級中設(shè)置公益崗位,培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任意識。韓小英老師認(rèn)為,班級無小事,事事皆學(xué)問,我們的老師要從班級的小事著手,注重細節(jié)。章莉老師認(rèn)為班主任要參與學(xué)生活動,為學(xué)生樹立榜樣。

接著由市名校長、連云區(qū)名校長工作室主持人陳必武做了“班級文化與班級公共生活的創(chuàng)建”的專題講座。通過讓班主任了解班級文化、班級公共生活的概念,來理解公共生活是班級文化,理解班級公共生活是隱性課程,讓班主任熟悉創(chuàng)建班級公共生活的方法,熟知在創(chuàng)建班級公共生活中的角色與職責(zé)。

最后,舉行了本次培訓(xùn)的'閉幕式,特級教師、墟溝小學(xué)校長孫焱代表墟溝小學(xué)向本次培訓(xùn)活動的圓滿舉辦表示祝賀。連云區(qū)教育工委曹越冬副書記對班主任工作提出了殷切期望和建議。樊繼寬副處長對“青藍課程”促進教師專業(yè)發(fā)展的重要意義進行了深度解讀,要求老師們要抓住學(xué)習(xí)的機遇,努力提升教學(xué)水平和能力,為學(xué)生發(fā)展多做貢獻。

四、培訓(xùn)活動宣傳報道及時

連云區(qū)教育網(wǎng)以“連云港市青藍課程小學(xué)班主任培訓(xùn)在墟溝小學(xué)進行”為題對活動進行了報道,市《蒼梧晚報》以“班級公共生活,讓學(xué)生個性發(fā)展”為題,在12月25日的C2版頭條作了刊發(fā),對本次活動進行了深度報道,在全市教育界引起了廣泛的影響。

五、存在問題與建議

本次培訓(xùn)下發(fā)反饋表190份,在收回的反饋表中,有55份填寫了意見和建議。主要的建議與問題有:

1、這樣的活動豐富充實,活動有意義。班會課設(shè)計新穎、主題貼近學(xué)生,貼近教師。專家點評到位。希望多舉辦這樣的活動。

2、主辦單位組織合理有序,服務(wù)周到。

3、希望能給更多的老師參加活動的機會,給更多的老師上課、聽課、講座、學(xué)習(xí)的機會。

4、沙龍時間偏短,談的還不夠深入。

本次培訓(xùn)活動從主題上、內(nèi)容上、形式上都進行了探索和創(chuàng)新,努力實踐一種團體培訓(xùn)的范式,收到了一定的培訓(xùn)成效。

培訓(xùn)班主任總結(jié)(篇2)

這一學(xué)期,我很幸運地被學(xué)校推薦出去參加“萬名中小學(xué)班主任國家級遠程培訓(xùn)”。本次培訓(xùn)采用“案例分析”的形式來開展的。案例故事是以班主任日常工作中經(jīng)常發(fā)生的事件或遇到的問題為線索,內(nèi)容包括六個模塊,分別為:班主任的每一天、班主任的每一學(xué)年、班主任與每次活動、班主任與每個班級、班主任與每個學(xué)生、做一個專業(yè)的班主任。每個模塊設(shè)八個專題,每個專題由核心問題思考、案例故事、對話班主任、對話專家、綜合評析、拓展案例、相關(guān)文獻、學(xué)員作業(yè)等幾部分組成。這中形式的培訓(xùn)對于一個的青年教師來說,無疑是雪中送炭,旱地甘霖。通過這次網(wǎng)絡(luò)班主任培訓(xùn),我感覺到自己對班級的管理的知識增長了許多,自己的能力也得到了大幅度的提升,無論是專業(yè)理論知識還是班主任工作經(jīng)驗,都在培訓(xùn)中得到了長足的進步,使我受益匪淺。下面我就這次培訓(xùn)體會到的一些感受談一下:

首先,我懂得了一個問題:班主任究竟是什么?

班主任是學(xué)校德育的主導(dǎo)力量,是班級德育工作組織者和實施者,班主任站在教育改革的最前沿,要敢于突破傳統(tǒng)的教學(xué)模式,積極探索班主任新途徑、新方法,積極推進素質(zhì)教育。經(jīng)過這次培訓(xùn)我感覺到班主任就是:

班主任是學(xué)生的“慈母”。學(xué)生病了、累了、受委屈了,第一個找的就是班主任。說真的,噓寒問暖的班主任還真不在少數(shù)。平時遇到學(xué)生磕磕碰碰的事,心里非常緊張,一方面怕家長學(xué)校責(zé)備,另一方面卻以母親的心去憐惜他們。

班主任是學(xué)生的“嚴(yán)父”。學(xué)生每天接觸最多的就是班主任。早上,是班主任引導(dǎo)大家早操、值日;課間,是班主任帶領(lǐng)做操;空堂自習(xí),是班主任千叮嚀、萬囑咐……學(xué)生調(diào)皮搗蛋,上課不認(rèn)證聽講時,學(xué)生犯錯誤時,班主任就像一位嚴(yán)厲的父親,去批評,去指導(dǎo)。

班主任是學(xué)生的“法官”。即使最好的朋友有時也會發(fā)生爭執(zhí),何況是處在叛逆期的中學(xué)生。如果爭得面紅耳赤還是分不出高低,怎么辦?找班主任準(zhǔn)沒錯!此時,你說破嗓子也得說得他們心服口服。

班主任是學(xué)生的“摯友”。社會的前進離不開競爭,學(xué)校里班與班之間也如此。運動會、文藝演出……這時班主任特別親切,為了共同的目的和利益,班主任就是最值得信賴的朋友??!陪他們一起訓(xùn)練,和他們一起揮灑汗水。在比賽場上我們一起努力、一起加油。

班主任是學(xué)生的“后盾”。在家靠父母,在??堪嘀魅?。學(xué)生在生活上,學(xué)習(xí)上遇到挫折困難時,班主任就應(yīng)支持鼓勵他們。

其次,通過培訓(xùn)讓我懂得了師生之間的交流與溝通,我們應(yīng)該真誠、尊重、信賴、平等、民主的對待每一個學(xué)生。

培訓(xùn)班主任總結(jié)(篇3)

班主任培訓(xùn)工作結(jié)束了,內(nèi)容很多,聽的我腦袋都大了,一時間真的是難以接受,給我的感覺就是要做好一個班主任真不是一件容易的事情。

首先,我認(rèn)識到,要做好一個班主任,要事事想在前,在事情還沒有發(fā)生的時候你就應(yīng)該在心里有一個細致的規(guī)劃,面對幾十名學(xué)生,每天出現(xiàn)的事情不可能都在你的意料之中,有很多事情都會發(fā)生在你的意料之中,那么你至少要想到,事情一旦發(fā)生了,你應(yīng)該有怎樣的應(yīng)對措施。

其次,要走進學(xué)生的心里,知道學(xué)生的想法?,F(xiàn)在的學(xué)生想法是比較特別的,作為一個班主任,要時常的關(guān)注學(xué)生的思想活動,要經(jīng)常的找學(xué)生聊天,以便及時的知道學(xué)生的想法,以及他的思想波動,這樣才能做到心中有數(shù),也才能認(rèn)識每一位學(xué)生。

第三,管理班級是班主任所有工作中的重點。

要管理好班級,就要有一個好的班委,班委的選取是至關(guān)重要的,一個認(rèn)真負責(zé)的班委會為班主任省下許多的力氣。

第四,要做好班主任,就要做到正確評價,鼓勵學(xué)生,教師經(jīng)常要對學(xué)生的工作進行評價,教師的評價要公正,只有公正地評價每一個學(xué)生,才能使學(xué)生信服,從而激發(fā)起奮發(fā)向上的愿望。因此,在教育中要力求公正的評價每一位學(xué)生,對成績好的學(xué)生不護短,對學(xué)習(xí)差的'學(xué)生不歧視,注意發(fā)現(xiàn)優(yōu)生的不足,防微杜漸;善于發(fā)現(xiàn)差生的閃光點,并使之發(fā)揚光大。

總之,作為一個班主任我還有很多要學(xué)習(xí)的地方,我一定會在以后的教學(xué)中,向身邊的老師和班主任多學(xué)習(xí)管理班級的工作,我也一定會盡力將自己的工作做好!

培訓(xùn)班主任總結(jié)(篇4)

工作中,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)十分重視和關(guān)心班主任的工作和生活,還注意使教師之間人際關(guān)系持續(xù)和諧、融洽的氣氛。在工作中發(fā)現(xiàn)問題及時處理,并堅持對工作不對人,營造良好的人際氛圍。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)深入到班級的具體工作中,了解、掌握班主任工作的新狀況,新問題,廣泛聽取班主任的意見。鼓勵班主任參與重大問題的決策,使學(xué)校學(xué)校的各項決策的更民主化和更有可行性。此外,我們理解、尊重、依靠、關(guān)心、信任廣大班主任,在工作中為他們創(chuàng)設(shè)機遇,帶給鍛煉和展示他們潛力的機會,用心支持和培養(yǎng),充分調(diào)動每一位班主任的用心性。

小學(xué)班主任是溝通學(xué)校教育和家庭教育的橋梁。班主任要充分利用家長會議、家長學(xué)校、家庭訪問、家長聽課日、接待家長來訪等形式,密切學(xué)校和家長之間的關(guān)系,注重學(xué)校教育和家庭教育的雙向交流,構(gòu)成教育的合力。

小學(xué)班主任要注意發(fā)揮好教與學(xué)、教與導(dǎo)、師與生的紐帶作用,做到既教書又育人。在小學(xué)生中普遍存在一種傾向,認(rèn)為班主任老師是管他們的。因此,上班主任的課就個性好,上其他老師的課紀(jì)律就差一些。作為小學(xué)班主任,要跳出自我所教學(xué)科的圈子,利用自我接觸學(xué)生多的有利條件,教育學(xué)生尊重所有科任教師,認(rèn)真上好每位教師的課;同時把各個學(xué)科的教師團結(jié)起來,建立親密合作的良好的教師群眾。班主任的協(xié)調(diào)作用還表此刻引導(dǎo)小學(xué)生參加社會實踐活動和協(xié)調(diào)社會各種教育力量兩個方面。

總之,一個學(xué)生、一個班群眾的健康成長,是各種教育力量協(xié)調(diào)配合進行工作的結(jié)果。那里既有班主任的教育培養(yǎng),也有科任教師、少先隊組織、學(xué)校、家庭以及社會有關(guān)方面的影響作用。在各種教育力量中,班主任是組織者、協(xié)調(diào)者,是聯(lián)系科任教師的紐帶,是溝通學(xué)校、家庭、社會的橋梁。

培訓(xùn)班主任總結(jié)(篇5)

一、愛是教育成功的關(guān)鍵,“沒有愛就沒有教育”。

愛是教育成功的關(guān)鍵。愛是一種智慧,是一種藝術(shù)。富有睿智理性的愛心是一個班主任必備的品質(zhì)。愛心是打開學(xué)生心扉的一把金鑰匙,是照亮學(xué)生前途的明燈;富有睿智理性的愛心,班主任才能走進學(xué)生的精神世界,理解學(xué)生、接納學(xué)生、幫助引導(dǎo)學(xué)生走上正確的人生道路;富有睿智理性的愛心,師生才能互享“愛”的溫馨,分擔(dān)“愛”的責(zé)任;富有睿智理性的愛心,就會形成師生互愛,師生相互切磋、相互砥礪、教學(xué)相長、品德共進的最佳教育氛圍。以愛心培養(yǎng)愛心,以精神關(guān)懷精神,教育必然會卓有成效。

二、不斷學(xué)習(xí),銳意進取,更新教育理念。

教師職業(yè)道德要求:崇尚科學(xué)精神,樹立終身學(xué)習(xí)理念。在學(xué)習(xí)過程中,專家的精要點評及時地為我們指喻了管理過程中的諸多迷津,使我們豁然開朗:現(xiàn)代教育新理念是解決管理難題的法寶。用現(xiàn)代教育新理念指導(dǎo)教育實際,把理論與實際相結(jié)合,以先進的教育思想和方法,去思考有效的教育策略,去應(yīng)對千變?nèi)f化的教育實踐中的各種矛盾,提升分析問題處理問題的層次與境界,以高超的教育機智創(chuàng)造出千姿百態(tài)的教育教學(xué)管理的新思路、新方法,新策略,新風(fēng)格,在公平公正的原則基礎(chǔ)上,張揚學(xué)生的個性,對學(xué)生寬容而不放任,嚴(yán)格而不嚴(yán)罰,恩威并用,用尊重理解來勉勵學(xué)生正視自我,全面健康的發(fā)展,收到最佳的教育管理效果。

通過這次培訓(xùn),我越來越感覺到學(xué)海無涯。雖然我從事教育教學(xué)工作已經(jīng)十多年了,積累了一定的教育教學(xué)經(jīng)驗,但是隨著時代的不斷變化,現(xiàn)在才意識到原來的教育方法也需要更新,遠程培訓(xùn)使我的眼界更開闊了,同時也更明確了自己以后努力的方向。

愛聽表揚是兒童心理特點,表揚運用得恰當(dāng),學(xué)生的積極因素就會像原子裂變一樣發(fā)生連鎖反應(yīng)。例如:上課了,大部分同學(xué)在吵嚷,沒有做好上課準(zhǔn)備,如果泛泛批評,收效甚微,如果點名批評,別人往往幸災(zāi)樂禍;倘若從亂哄哄中找個坐得好,不說話,書本都準(zhǔn)備好的同學(xué)進行表揚,其他學(xué)生便會仿效,秩序井然。人都有自尊心,表揚有批評的作用,是不傷害學(xué)生自尊心的批評。我常用表揚某個學(xué)生道德品質(zhì)、思想行為上的積極因素去影響和克服后進學(xué)生中存在的消極因素,寓批評于表揚之中。這樣有利于學(xué)生之間互相學(xué)習(xí),達到取長補短的目的。

三、反思、總結(jié)、改進、提升是班主任成長的必經(jīng)之路。

來自于教育實路中的培訓(xùn)內(nèi)容啟迪著我的教育智慧,促使我在管理工作中不斷地進行著反思和總結(jié),吸取經(jīng)驗教訓(xùn),不斷完善自己的教育管理能力。當(dāng)代學(xué)生受來自家庭、社會、時代方方面面的影響,越來越富有個性。面對這一現(xiàn)狀,我們?nèi)绻麤]有靈活多樣的應(yīng)對策略,走經(jīng)驗主義老路,用簡單、粗暴、僵化方法去管理學(xué)生,必然會導(dǎo)致教育的失敗。重新審視我們教育者自己:是否真正的站在平等的立場上去關(guān)心、了解學(xué)生?是否在千變?nèi)f化的矛盾中時時尋找最佳的管理方案?是否從學(xué)生最長遠的根本的利益角度出發(fā)來實施我們的管理?是否注重積累平時工作的點滴來反思我們的觀念?我認(rèn)識到:要不斷反思,不斷總結(jié),不斷改進,學(xué)會多方位、多層次的思考。只有這樣,我們才能逐漸成長為符合現(xiàn)代教育要求的具有專業(yè)水平的班主任。

感受之四:通過培訓(xùn)我學(xué)到了更多的進行心理健康教育的方法。以往,自己將心理健康課看的過于神秘,原因就在于沒有真正的懂得 小學(xué)心理健康教育的實質(zhì),而忽視了學(xué)生的心理感受和心理需求,通過培訓(xùn)我明白了小學(xué)心理健康教育的實質(zhì),那就是:源于學(xué)生,服務(wù)學(xué)生;引導(dǎo)學(xué)生,把握人生! 感受之五:這次培訓(xùn)幫助我明白了學(xué)無止境的道理,人非生而知之者,不學(xué)習(xí),不及時充電,不及時改變自己的知識結(jié)構(gòu),我們就將 被時代所淘汰。有太多的感受,溢于言表;有太多的工作,等著我們?nèi)プ?。作為班主任,我們始終應(yīng)該把心理和德育工作放在首位,以其來促進智育 的發(fā)展,使得學(xué)校能培養(yǎng)出健康的學(xué)生。這就是我的一些感受。

這次培訓(xùn)使我的思想到了一次磨練和升華,為我的工作提供了堅強的理論支持。

學(xué)高為師,身正為范。班主任應(yīng)不斷學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),適應(yīng)新時代教育的要求。學(xué)識高的老師很容易贏得學(xué)生的信任和尊敬。班主任的素質(zhì)不是與生俱來的,而是在長期的教育實踐中進行鍛煉形成的,我們可以通過各種途徑來提高自己。最重要的是要堅持以身作則,班主任要求學(xué)生做到的,自己首先要做到,在教育中以自己的模范行為帶動學(xué)生、培養(yǎng)學(xué)生。

通過學(xué)習(xí)使我認(rèn)識到班主任的職責(zé)就是培養(yǎng)健康的班集體和精神健康的人。班主任是一份十分辛苦的工作,要與幾十名學(xué)生打交道,操心費力,但是從許多的優(yōu)秀班主任身上我看到了,班主任工作也是其樂無窮的。這源于一份強烈的責(zé)任心,對班級負責(zé),對學(xué)生負責(zé),更是對自己良心負責(zé)。對每一個老師來講,你的學(xué)生可能在你的班級里是百分之一,但在每一個家庭來講,這個孩子就是百分之百!就是父母頭頂上的一片天!”所以,我們必須要責(zé)任心,認(rèn)真工作,為每一個學(xué)生負責(zé),盡心盡力,不求回報,對得起自己的良知,一切以學(xué)生為中心,牢牢樹立為學(xué)生服務(wù)的思想,踏實做好班主任的本職工作。經(jīng)過這次培訓(xùn)使我們學(xué)到了很多管理經(jīng)驗和模式,也為我們下一步干好班主任工作指明了方向,相信隨著這次培訓(xùn),我覺得自己還應(yīng)下更大的努力,爭取能把班主任這方面的工作做得更好,使每位學(xué)生都能夠快樂健康地成長。十天以來,我們實驗團隊熱心為每位老師解決困難,團結(jié)一心,積極投入,帶動了整個培訓(xùn)班的氣氛:大家每天上網(wǎng)第一件事就是瀏覽實驗團隊的作業(yè),留下了足以鼓勵我們做得更好的評價。

再次,利用少先隊這一先鋒組織加強對學(xué)生的管理積極向同學(xué)們宣傳這一組織的神圣、偉大,這樣學(xué)生的思想得到了凈化,良好的品德也會因此而形成。最后運用社會輿論與家庭的力量做好學(xué)生的校外的管理,使學(xué)生的思想品德穩(wěn)步提高,讓學(xué)生校內(nèi)校外表現(xiàn)一致。及時將學(xué)生在學(xué)校的表現(xiàn)通過家校平臺與家長聯(lián)系,取得家長的配合,合力將學(xué)生的思想政治工作做好,取得事半功倍的效果。

培訓(xùn)班主任總結(jié)(篇6)

情感人格、言行舉止等都會給學(xué)生留下深遠的影響。

班主任魅力形象應(yīng)該具有:

1、將愛進行到底。只有愛學(xué)生的老師才會收獲學(xué)生的愛。愛就是要寬容,面對天真可愛的孩子偶爾的小缺點,得寬容處且寬容。

2、時尚無極限。除了衣著打扮要能給學(xué)生正確的時尚信息,言談舉止要讓學(xué)生感到老師是可愛的,親切的,熱情的。比如,可以有意識了解學(xué)生中流行的話題,感興趣的內(nèi)容等等。

3、一身書卷氣。作為一個新時代的班主任,加強自身文化修養(yǎng)是大有必要的。班主任工作,從讀書做起。讀好知識書,如班主任的專業(yè)書刊,學(xué)科專業(yè)書籍,社會熱點的書,學(xué)生愛讀的書等等。人在江湖中,不能不通俗,但一定不能低俗,要有自己的底線,追求。

總之,一個班主任,首先是一個人,我們都希望自己能是一個有魅力的人,人不一定要長的美麗,但是一定要有魅力。二.營造富有特色的魅力班級魅力班級應(yīng)該是有個性的,獨特的,獨一無二。

一個好的班級評判標(biāo)準(zhǔn),不在成績的高低,名利的多少。魅力班級則應(yīng)該是能讓學(xué)生快樂成長的園地,在這個班級中,老師,學(xué)生都應(yīng)該感到幸福,快樂。作為班主任,擔(dān)任著如何營造寬松和諧的班級氛圍的任務(wù)。掌握一個有魅力班主任的基本要素,就能把握好魅力班級營造的訣竅。邱孝感老師說“教會學(xué)生拍手,舉手,握手”。魅力班級應(yīng)該時刻充滿歌聲,掌聲和笑聲。比如;不同節(jié)奏的鼓掌等。掌聲折射的是人的心聲,它能從不同角度去影響著每一個學(xué)生。此外,還應(yīng)該關(guān)注每一個學(xué)生,尤其是潛能生,鼓勵其舉手,善于觀察,用其所長補其所短。再者,告訴學(xué)生握手能廣交朋友,培養(yǎng)其團隊合作精神。一個魅力班級的文化建設(shè)是重中之重。教會學(xué)生設(shè)計“家”,讓班級擁有家的`溫馨。開展豐富多彩的班級活動,引導(dǎo)班級中的每個成員都來為這個大家庭出謀獻策,培養(yǎng)班級主人翁意識。集集體的力量,共同開創(chuàng)獨特的魅力班級。三、創(chuàng)造和諧團結(jié)的魅力群體蔡元培先生說過,“欲知明日之社會,且看今日之校園”。

學(xué)校是培養(yǎng)人,發(fā)展人的地方。作為動真情、做真行做好班主任工作。真正把自己塑造成一個有魅力的人,一個新型魅力班主任。以上是我在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間的幾點心得體會。實踐出真知!相信本次培訓(xùn)對自己今后教育教學(xué)工作中會有所幫助。我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí),更好地投入到工作中。

培訓(xùn)班主任總結(jié)(篇7)

很榮幸參加了20xx年11月19日至20xx年12月19日“20xx年萬名中小學(xué)班主任國家級遠程培訓(xùn)”的學(xué)習(xí), 在這僅有1個月的培訓(xùn)時間里,按照上級的計劃目標(biāo)和要求,進行了”班級管理”﹑“班級活動設(shè)計與組織”﹑”未成年人思想道德教育”﹑“學(xué)校安全工作”﹑“學(xué)生心理健康教育指導(dǎo)”和”班主任工作基本規(guī)范”六大方面的專題培訓(xùn)。認(rèn)真聽取了專家魏書生、任小艾、李鎮(zhèn)西等精彩的講授, 我認(rèn)真觀看了專家的視頻講座,認(rèn)真學(xué)習(xí)了各專題的知識內(nèi)容,認(rèn)真學(xué)習(xí)研究案例,完成了指導(dǎo)老師布置的各專題的作業(yè),同時還積極參加和各地學(xué)員的學(xué)習(xí)交流討論活動,使我從理論到實際的工作都有了更加深刻的認(rèn)識。現(xiàn)把這個月的學(xué)習(xí)情況總結(jié)如下:

一,明確了班主任教育理念的新趨勢,加強了對班主任工作職責(zé)的認(rèn)識。

班主任必須具備有高尚的人格和良好的職業(yè)道德修養(yǎng),堅持以人為本和以學(xué)生發(fā)展為本的教育理念,那就是 “人人有才,人人成才,不放棄任何一個學(xué)生,讓學(xué)生人人身上有亮點,人人看到自己進步的希望”。要一視同仁地尊重每個學(xué)生的個性,使全體學(xué)生都能得到全面發(fā)展;以表揚的方式、賞識的眼光欣賞每一位學(xué)生,讓學(xué)生樹立自信,促使學(xué)生努力進步。認(rèn)識到班主任應(yīng)該把教育事業(yè)當(dāng)作特殊的服務(wù)行業(yè)來做,把“讓學(xué)生在健康的環(huán)境中成才、成人,讓學(xué)生、家長和社會滿意”作為服務(wù)宗旨,一切為了學(xué)生,為了學(xué)生的一切。

二,以智慧和科學(xué)的工作方法加強班級管理。

通過學(xué)習(xí),從任小艾老師的親身實踐中我受到很大的啟發(fā)。她的“優(yōu)良環(huán)境感召法”,非常具有感召力和吸引力。還有她的“虛功實做的導(dǎo)行法”,說得也很到位:虛是虛實的虛,功是功能的功,虛功實做才能指導(dǎo)學(xué)生的行動,有了思想的教育,行動才是真的硬道理,這樣才能要把那些空洞的說教,變成看得見摸得著的現(xiàn)實。認(rèn)識到教育中要善于抓住教育時機,善于去捕捉學(xué)生感興趣的話題,然后拿來因勢利導(dǎo),結(jié)合學(xué)生的實際情況,技巧性地開展有意義的活動,培養(yǎng)學(xué)生的自我教育的能力。要以智慧和創(chuàng)造能力展現(xiàn)在班級的管理工作中,才能贏得學(xué)生的愛戴和敬仰,才能更好地提高班級管理的質(zhì)量。

三,認(rèn)識到注重學(xué)生“為人求知”教育的重要性。

第一,班主任不但要教書,更重要的還要注意育人,教育學(xué)生“學(xué)會做人、學(xué)會處事、學(xué)會合作、學(xué)會求知、學(xué)會忍耐”,言傳身教,以教師的成長,促進學(xué)生的成長。第二,學(xué)會技巧性的工作處理。要做學(xué)生的良師益友,寬容以待,“寬以待人,容人之錯”。采用靈活委婉的方法去教育和鼓勵既保護了學(xué)生的自尊心,促進了師生的情感交流,特別是在轉(zhuǎn)化后進生工作中一定能達到事半功倍的效果。第三,因材施教,循循善誘?!耙话谚€匙開一把鎖”。每一個學(xué)生的實際情況是不同的,班主任就應(yīng)該深入了解弄清學(xué)生的行為,習(xí)慣,愛好及其后進的原因,從而確定行之有效的對策,因材施教,正確引導(dǎo),搭建師生心靈相通的橋梁,用關(guān)愛喚起他的自信心、進取心,使之改正缺點,然后引導(dǎo)并激勵他努力學(xué)習(xí),從而為品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生。

四,加深了對班主任的人格修養(yǎng)的認(rèn)識。

教育家紫田榮義說:教師的職業(yè)是“以教師的人格決一勝負的職業(yè) ” ,講的非常的到位,一位老師,一位班主任,工作成功與否,關(guān)鍵就在于自身的人格。教育家的話給了我很大啟示,我決心努力提高班主任的人格修養(yǎng),要按照王寶祥專家提的建議認(rèn)真做好,即平時認(rèn)真閱讀有益書籍,廣泛有目的地積累有價值的信息;要經(jīng)常進行教育教學(xué)反思與自我評價;要提高人際交往水平;要研究思考撰寫自律格言與座右銘;要積極進行審美活動,提高生活品位。我清楚要成為優(yōu)秀的班主任,就要不斷提高自身的精神修養(yǎng),提高自己的師德素養(yǎng)和專業(yè)文化水平,與時俱進,開拓進取,才能提高工作成績。

五,加強了自信心,提高了學(xué)習(xí)效率。

從學(xué)習(xí)的開始到結(jié)束,除了工作,學(xué)習(xí)還是學(xué)習(xí),白天在辦公室里學(xué),晚上回到家也要學(xué),學(xué)習(xí)初期苦于家里沒有電腦,擔(dān)心給學(xué)習(xí)帶來影響,拖班級的后腿,一氣之下只好借了些錢把電腦買回了家,苦要學(xué),累也要學(xué)??朔死щy,學(xué)習(xí)情緒也加倍高漲,特別是在在線課堂里和輔導(dǎo)老師面對面問題探討發(fā)言時,收獲特別大,更增添了學(xué)習(xí)的信心,“一分耕耘,一分收獲”,通過努力,專題的學(xué)習(xí)成績有了很大的提高,每個專題的成績都能達到了90分以上,所以多次在班級簡報中得到表揚。經(jīng)過自身的努力,最后取得了綜合成績?yōu)?4.58分的好成績,我興奮,我快樂!

總之,通過這次的培訓(xùn)學(xué)習(xí),使我對班主任的整體工作有了更加清晰的認(rèn)識,也深知班主任同樣也肩負著歷史的寄托和責(zé)任。我會把在這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)中獲得的經(jīng)驗和方法用到我的實際工作中,使班主任工作更出色,更精彩。

培訓(xùn)班主任總結(jié)(篇8)

20xx年十月份我參加了中小學(xué)班主任培訓(xùn)。這是我工作來第一次參加這樣的專業(yè)培訓(xùn),在那里,我要感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給我這次學(xué)習(xí)的機會,這次班主任培訓(xùn)資料豐富,形式新穎,使我受益匪淺。對于缺少經(jīng)驗剛剛?cè)虢痰奈胰绾芜M一步開展好班主任工作十分有幫忙。經(jīng)過為期個月的學(xué)習(xí),使我對新時期的班主任工作有了更進一步的認(rèn)識,對班主任這個崗位有了更深層次的理解,對班級管理有了更多的策略指引。在這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)中,我的感想很深。現(xiàn)將自己的心得體會總結(jié)如下:

我體會到做好班主任工作首先要突出一個“愛”字。即熱愛教育事業(yè),熱愛教師職業(yè),熱愛教書工作,熱愛自己從教的學(xué)校,熱愛班主任這個崗位,熱愛自己所教的每一位學(xué)生。素質(zhì)教育對每一位教師提出了更高的要求,那就是務(wù)必全面地愛學(xué)生。

這要求每一位教師捧著一顆愛心,用愛去澆灌每一棵幼苗,為每一個學(xué)生的健康成長去付出所有的努力。

班主任的工作,是辛勤,是細心,是腳踏實地、勤勤懇懇的老黃牛精神。作為教師,尤其是班主任,要用很長時間,用心靈來認(rèn)識學(xué)生,支持和賞識學(xué)生,學(xué)生出了問題,切忌主觀武斷,簡單粗暴,處理問題要言之有據(jù),言之有理,嘵之以情。

一、班主任主角定位

以前就明白班主任就應(yīng)是班級的組織者和管理者,但卻只是停留在明白有這么個說法,而從沒去思考過如何去把這一主角在自我身上轉(zhuǎn)換或者定位,更不明白該轉(zhuǎn)換定位到哪個方向上。如今通過這次的培訓(xùn),使我深深的意識到班主任就應(yīng)做到:

(一)由”偏愛型”走向”博愛型”。班主任要深入班級,了解每個學(xué)生,相信每個學(xué)生都有才,善于掘?qū)W生的潛能,把愛播灑到全體學(xué)生身上,不要只喜歡那些學(xué)習(xí)成績好的優(yōu)等生,而就應(yīng)通過教育和培養(yǎng),使每個學(xué)生都能成才、成功。

(二)由“簡單粗暴型”走向“細致耐心型”。在班級管理中,班主任要主動了解學(xué)生所想、所做,要真誠地走進學(xué)生的內(nèi)心世界,要尊重、愛護學(xué)生的自尊心。在沒有了解事情的真相前,不要武斷地下結(jié)論,班主任的言行要時刻思考學(xué)生的心理特征,思考他們的想法和感受,在鼓勵與指導(dǎo)中培養(yǎng)學(xué)生的自我意識,增強學(xué)生的自信心。

二、班主任要有創(chuàng)新思想

當(dāng)遇到問題時要相信辦法總比困難多,很多事情換個思路,異向思考一下可能就迎刃而解了??档抡f:“人世間最美的事物是天上燦爛的星空和內(nèi)心深沉的思考?!苯逃ぷ魇且婚T藝術(shù),并且所要應(yīng)對的是最為獨特,最為復(fù)雜,最具魅力,最富有變化,最具可塑性的人。當(dāng)我們發(fā)現(xiàn)自己已經(jīng)失去工作的興趣和創(chuàng)新潛力而一味墨守成規(guī),隨波逐流的時候,我們是否也就應(yīng)反思一下自我存在的價值?很多時候習(xí)慣定勢的力量個性強大。很難扭轉(zhuǎn),危害很大。比如上課前我就檢查頭天的作業(yè)狀況,一旦遇到較多同學(xué)作業(yè)質(zhì)量不高的時候,或者是在講課中看到個別同學(xué)不聽課時,就個性生氣,先把學(xué)生訓(xùn)一頓,其他學(xué)生呆坐著受培訓(xùn),有時候越說越氣,又向?qū)W生倒一肚子苦水,老生常談,嘮嘮叨叨的老一套,情緒壞了,課堂氣氛也壓抑了。一堂課死氣沉沉,耽誤了教學(xué)效率。通過這次培訓(xùn),使我更懂得很多事情在處理時要換一種思路,在課上發(fā)生的不愉快先擱放一邊,等課下再去處理。這樣簡單一變化,生活也陽光燦爛了。

三、班主任要不斷提高自身素質(zhì)

班主任的素質(zhì)不是與生俱來的,而是在長期的教育實踐中進行修養(yǎng)與鍛煉構(gòu)成的。通過培訓(xùn),使我更懂得提高自身素質(zhì)重要方法就就應(yīng)是努力學(xué)習(xí)。此刻的學(xué)生視野開闊、思路敏捷,遇到問題總是窮追不舍,教師只用簡單的說教去規(guī)范學(xué)生,學(xué)生是不買帳的,更何況此刻提倡新的教育觀、學(xué)生觀。因此班主任要想跟上時代的步伐,就務(wù)必努力學(xué)習(xí),樹立自身形象,贏得當(dāng)代學(xué)生的信任和尊敬。

四、班主任工作的方法要講究藝術(shù)性

(一)要學(xué)會巧妙的使用表揚和批評,或者說賞識教育。現(xiàn)代教育提倡對學(xué)生多表揚少批評,但并不是說不批評,而是說要會批評,才能使學(xué)生更快的成長進步。班主任在使用批評時,要多一點含蓄,比直截了當(dāng)效果會更好。有人說“當(dāng)孩子意識到你是在教育他的時候,你所有的教育是徒勞的?!闭衽嘤?xùn)時學(xué)習(xí)案例中所說的既需要雨露的滋潤,也需要暴雨的洗禮;既需要澆水施肥,也需要剪枝打杈,既要科學(xué)地表揚,也要藝術(shù)地批評。在批評中要把握批評的基本原則:教師批評學(xué)生不是為了出氣,而是為了解決問題;學(xué)生最怕的不是批評,而是不公正的批評;批評的.目的不是讓學(xué)生認(rèn)錯,而是讓學(xué)生改錯;教育目的不是把學(xué)生制服,而是讓學(xué)生成長。批評中也要選取適合的批評方法,還要選取批評的時機和場合,努力讓表揚與批評的藝術(shù)性更講究。

(二)嚴(yán)慈相濟,愛是法寶。俗話說:“嚴(yán)師出高徒”。在學(xué)習(xí)過程中,我看到案例中成功的經(jīng)驗中無不滲透著為師的愛,真可謂是嚴(yán)字當(dāng)頭,愛在其中,使我不禁想到自己在工作中更多的是嚴(yán)而缺少的是愛啊,這也就難怪我的學(xué)生為什么表面上對教師是恭敬的,而實際卻沒能到達自己所做工作的預(yù)想效果的原因所以,因此在今后的工作中我就應(yīng)嘗試去做到嚴(yán)之有理,愛之有情;嚴(yán)而有方,愛而有法。

很多老師在談到教師這一職業(yè)的優(yōu)點時,總說和學(xué)生相處,人會處于年輕狀態(tài)。我想,原因就在于關(guān)注時代熱點,和有著旺盛求知欲的學(xué)生接觸,給我們帶來了永遠年輕的心態(tài)。

總之,這次班主任培訓(xùn)讓我學(xué)到了太多太多,讓我看到了自己的差距,讓我找到了更好的班主任工作策略,猶如一場春雨灑向了我的心田,今后的我要認(rèn)真總結(jié)教育的得與失,并虛心向身邊的優(yōu)秀教師學(xué)習(xí),從而更好的為祖國的教育事業(yè)做貢獻。

培訓(xùn)班主任總結(jié)(篇9)

班主任培訓(xùn)講師團工作總結(jié)

一、基本情況

從五月底到八月底,本人先后接受梁弄、泗門、朗霞、三七市、肖東、丈亭、實驗七個鄉(xiāng)鎮(zhèn)教輔室學(xué)校的培訓(xùn)邀請,為其提供了菜單式培訓(xùn)服務(wù)。因客觀原因,在三七市和丈亭沒有作培訓(xùn)講座,但加上先前在本鎮(zhèn)和進修學(xué)校作的互動培訓(xùn),總計作講座七場,本輪滾及小半個余姚。

二、工作感受

1、邀請單位領(lǐng)導(dǎo)高度重視班主任培訓(xùn)工作,對講師團成員十分尊重。許多單位領(lǐng)導(dǎo)都和其他老師一起,認(rèn)真傾聽講座。泗門和實驗學(xué)校更是要求全員參與,培訓(xùn)對象擴大到全體教師。培訓(xùn)接待,熱情隆重,令人誠惶誠恐。

2、參訓(xùn)教師能尊重我們這些一線同行,講座過程中能做到認(rèn)真聽講,認(rèn)真筆記,從部分老師的目光中,也能捕捉到心靈相悉的.閃光,令人倍感溫暖。

3、為使自己的講座更富吸引力和實效,本人根據(jù)參訓(xùn)單位的要求,有意識地充實調(diào)整完善相關(guān)內(nèi)容,總結(jié)不足,發(fā)揚特點,注重講座技巧的應(yīng)用,靈活應(yīng)變,力爭一次比一次更好。從自我感覺來說,這個目標(biāo)基本達到。

三、思考與建議

班主任培訓(xùn)的重要性毋庸置疑,如何促成一線教師學(xué)習(xí)的主動性,講師團的菜單式培訓(xùn)是一種有益有效的嘗試方式,但不是唯一方式。在梁弄和泗門,本人發(fā)現(xiàn)了其他的一些好方式,如開展班主任工作論壇,讓更多一線班主任有說話和交流的機會。如果領(lǐng)導(dǎo)能真正重視這些本鄉(xiāng)本校的班主任工作經(jīng),關(guān)心班主任的內(nèi)心疾苦,必定會激發(fā)起他們工作的熱情和信心,可能不會比我們這些外來和尚隔靴搔癢效果差。又如班主任師徒結(jié)對,讓年輕教師跟著具有一定經(jīng)驗的老班主任拜師學(xué)藝,老教師手把手悉心指點,定能使這些教師較快的適應(yīng)班主任工作。當(dāng)然前提是要給班主任師傅較高的地位,使老班主任樂意奉獻。

責(zé)權(quán)利對等是公平公正的法則,在現(xiàn)實情況中,班主任責(zé)任無限大,義務(wù)無限多,但實利無限少。希望上級領(lǐng)導(dǎo)能努力創(chuàng)造班主任自我發(fā)展的軟環(huán)境,除了灌輸一些先進班主任的理念方法之外,能夠為班主任多訂一些雜志,多發(fā)一些書籍,多推薦一些網(wǎng)站。與實踐相結(jié)合的自我學(xué)習(xí),應(yīng)該是最有效的。同時希望有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),從制度設(shè)計層面切實提高班主任的待遇,使班主任工作能得到應(yīng)有的尊重和實惠,這樣廣大班主任才能活得更體面,更有尊嚴(yán)!

培訓(xùn)班主任總結(jié)(篇10)

一、班組織建立

一個班級能否建成班集體,在很大程度上取決于班組織建立。特殊是作為初中階段起始年級的七年級,更是如此。組班伊始,我就起先著手做這項工作。利用各種時機和學(xué)生接觸,暗中物色班干部。經(jīng)過一段時間的視察,一些特殊關(guān)懷班級的學(xué)生給我留下印象。我依據(jù)他們的特點,予以不同的任命。讓任勞任怨的薄濤擔(dān)當(dāng)班長,心細的李靜擔(dān)當(dāng)生活班長,工作負責(zé)的李帥擔(dān)當(dāng)衛(wèi)生班長,聲音洪亮的郭壯擔(dān)當(dāng)體育班長,歌喉宛轉(zhuǎn)的康阿娟擔(dān)當(dāng)文娛班長,成果優(yōu)異、學(xué)習(xí)刻苦的李玉坤擔(dān)當(dāng)學(xué)習(xí)委員。大家通力協(xié)作,分工明確,各負其責(zé)。為了使班組織保持活力,采納根本穩(wěn)定、個別調(diào)整的策略,調(diào)動班干部工作的踴躍性、主動性。

二、形成正確的班級輿論

正確的班級輿論,對于班集體的建立至關(guān)重要,也是進展集體教育的根底。開學(xué)之初,我便通過班會,引導(dǎo)學(xué)生明辨是非。對于學(xué)生當(dāng)中的一些錯誤思想,剛好進展訂正。例如:學(xué)生認(rèn)為同學(xué)〔摯友〕犯了錯誤,假如報告給教師,就是叛徒,就是對友情不忠;為了友情犯點錯誤〔如給同學(xué)過生日去飯店大吃大喝〕無關(guān)緊要;事不關(guān)己就高高掛起,別人犯錯和自己沒有關(guān)系;拉幫結(jié)派是人緣好,受了欺壓有人幫著出氣就是有面子……經(jīng)過教育,此時此刻班級的輿論根本趨于正確,班級的價值觀正初步形成。

三、讓日記成為學(xué)生的心靈燈塔

教育,說究竟,是學(xué)生的自我教育。我們發(fā)覺,有些學(xué)生在教師〔或有效的監(jiān)視〕面前表現(xiàn)很好,但是一旦缺少了外在的約束,學(xué)生的劣根便暴露無遺,道德的缺陷很快就吞掉了學(xué)生身上的人性。為什么呢?因為學(xué)生沒有形成自我教育的實力。怎樣造就學(xué)生的自我教育實力呢?我引導(dǎo)學(xué)生寫日記〔不是隱私式日記〕,我給出題目,學(xué)生寫,我檢查。題目都是關(guān)于學(xué)習(xí)和道德成長的,讓學(xué)生在寫作中體驗真善美,明辨是非,喚醒良心。學(xué)生的日記,成為學(xué)生心靈成長之路。

四、在活動中構(gòu)建融洽的師生關(guān)系

《韓非子》中有一篇出名的寓言叫《智子疑鄰》。對于它的寓意,是仁者見仁智者見智。我從教育的角度啟程,認(rèn)為老師要讓自己的教育在學(xué)生身上起作用,就必需拉近和學(xué)生之間的關(guān)系。構(gòu)建融洽的師生關(guān)系,不能靠想當(dāng)然,不能一廂情愿。許多老師都有這樣的苦惱,我對學(xué)生這樣好了,學(xué)生就是不買賬。我認(rèn)為活動是構(gòu)建師生關(guān)系的最好的途徑。利用課間和學(xué)生跳跳繩,丟丟沙包,帶著學(xué)生去大自然游玩,在這種氣氛中建立起來的師生關(guān)系最自然、和諧、同等、融洽。老師和學(xué)生共同參加學(xué)校的各種活動,和學(xué)生同哭同笑、休戚與共,真正讓學(xué)生覺得“我的快樂傷悲,只有你能體會”時,你的教育就走進了學(xué)生的心靈深處。

五、構(gòu)建暖和的留守之家

學(xué)校里有特殊的一群,他們的父母都在他鄉(xiāng)打工,他們都跟著祖父母或者其他監(jiān)護人生活,他們不缺少錢,但缺少愛。我們把他們叫做留守學(xué)生。這局部的心靈特殊敏感、脆弱。許多學(xué)生表現(xiàn)為冷漠、自私。所以,我謹(jǐn)慎探究這局部學(xué)生的思想動態(tài),思索教育方法。心靈只能專心靈喚醒,愛才是變更感情沙漠的`活水。摸清留守學(xué)生底數(shù),建立留守學(xué)生之家。節(jié)假日,贈送明信片,表達對他們的祝愿。讓他們給家長寫信,打電話,感受親情。他們的點滴進步,我都予以表揚、鼓舞。組織一些留守學(xué)生的小活動,讓他們感受到班級的暖和。

六、讓學(xué)困生有尊嚴(yán)的活著

每個班級,都會有一大批學(xué)困生,他們影響著班級的學(xué)習(xí)氣氛、學(xué)習(xí)風(fēng)氣、學(xué)習(xí)成果。老師對他們往往是怒目相視,冷眼相對。這局部學(xué)生的自尊受到緊要損害,一局部人。我在實際教學(xué)中,既不對他們放棄,也不要求他們做做不到的事情。始終對他們抱有信念,讓他們感受到老師的深切期望。確定他們的努力付出,盡量為他們締造表現(xiàn)自己的平臺。肖奧迪、譚同久在朗讀中獲得成就感,在書法中獲得勝利的體驗。元旦晚會,同學(xué)們載歌載舞,表現(xiàn)最突出的就是他們。此時此刻,這局部學(xué)生心情穩(wěn)定,對班級工作很熱心,一些學(xué)生的成果正在穩(wěn)步提高。

培訓(xùn)班主任總結(jié)(篇11)

本人本學(xué)期擔(dān)任1518班班主任、校工會宣傳委員、同時任15級三個半16級三個半的英語教學(xué)工作,回顧一學(xué)年現(xiàn)將本學(xué)期工作總結(jié)如下:

一、班級管理工作

本學(xué)年,繼續(xù)堅持不懈,用心管理,努力營造良好的班風(fēng)班貌,精心培養(yǎng)干部,細心對待身邊的每一個孩子的成長,真心對待孩子成長中的每一次,始終認(rèn)為:培養(yǎng)好孩子比培養(yǎng)學(xué)習(xí)好的孩子重要。圓滿完成外出寫生、外出實習(xí)等任務(wù),并順利被評為“河南省先進班級體”

二、工會宣傳行政工作

作為工會宣傳委員的我,絲毫沒有因為自己繁重的班級管理,教學(xué)任務(wù)工作而影響工會宣傳工作,為工會活動寫計劃,做方案,寫總結(jié),搞外聯(lián)宣傳,參與所有活動并連續(xù)作為大型活動的主要組織人員,可謂是為工會工作盡心盡力,不計辛勞。

三、教育教學(xué)工作

一年來,身兼英語學(xué)科首席教師工作,帶領(lǐng)英語學(xué)科教師們完成學(xué)校的英語教學(xué)任務(wù),同時自己又帶15級三個半16級三個班的英語教學(xué)工作,工作可謂辛苦,但身為市級優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的我,沒有怨言,不言放棄,始終捧一顆赤誠的責(zé)任心,做一個人民教師應(yīng)做的良心事,從教十三年來,從沒有因為個人瑣事及身體原因請過一次假,曠過一次工,一切皆因為我是一名人民教師。

培訓(xùn)班主任總結(jié)(篇12)

20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日有幸到保一中參加班主任培訓(xùn)學(xué)習(xí),聽了全國知名教育專家馮恩洪校長、丁榕老師分別作的精彩的專題報告。聽了后覺得受益匪淺,思想得到了洗禮,觀念受到了沖擊,讓我更加明白班主任工作的重要性和追求班級管理藝術(shù)的必要性。

班主任是學(xué)校中全面負責(zé)一個班學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、生活等工作的教師,是班級的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者和教育者,是學(xué)校辦學(xué)思想的貫徹者,是聯(lián)系班級任課教師和學(xué)生團隊組織的紐帶,是溝通學(xué)校、家長和社會的橋梁。一個學(xué)校班主任工作的高度決定著學(xué)校的辦學(xué)的高度。然而現(xiàn)實情況是我們大多數(shù)學(xué)校班主任的班級管理都處于一種粗放的、僵硬的、低水平、低效的狀態(tài)。因此加強班主任培訓(xùn)指導(dǎo)是一個學(xué)校的管理的一個重點。通過兩天的學(xué)習(xí),我主要有以下收獲:

一、教育應(yīng)該是“享受的教育”、”適合學(xué)生的教育”。

課堂給學(xué)生帶來的應(yīng)該是享受,學(xué)生應(yīng)該在一種積極的情感體驗中獲得發(fā)展。而現(xiàn)在我們的課堂里還有許許多多厭學(xué)的學(xué)生,他們學(xué)習(xí)無目標(biāo)、體驗不到成功、受到教師的冷漠,他們來到學(xué)校不是享受,而是難受。“教育要告別難受、教育要結(jié)束忍受,教育要走進享受”?!跋硎堋本臀业睦斫舛裕褪亲屗械膶W(xué)生有一種強烈的精神上的滿足感。能在艱苦的學(xué)習(xí)過程中隨時都能獲得成功的樂趣與喜悅,進而有一種強烈的學(xué)習(xí)欲望和主動性。

教師應(yīng)該創(chuàng)造一個適合學(xué)生的課堂,讓每一個享受到適合他們的教育,這正是教育改革的使命?!斑m合”就是合適,適用,適當(dāng)?shù)囊馑迹逃嬖谥残?,普遍性。?dāng)然我們也不能違背自然規(guī)律,也就是要尊重個性,尊重差異。學(xué)生不同,其學(xué)習(xí)狀態(tài),學(xué)習(xí)能力,學(xué)習(xí)方法,學(xué)習(xí)興趣都會不同,因此他們的學(xué)習(xí)習(xí)得也必然不盡相同。所謂“因材施教”就是要關(guān)注學(xué)生的個性成長,準(zhǔn)確了解學(xué)生的自身發(fā)展特點,給他們充足的自主學(xué)習(xí)時間和發(fā)展空間。馮恩洪校長指出要實現(xiàn)“合適”,打造卓越課堂必須注意以下幾點:1、教材使用體現(xiàn)合適,不能胸中有書,目中無人,要以學(xué)生發(fā)展為本,當(dāng)教材與學(xué)生發(fā)生矛盾時要毫不猶豫的回到學(xué)生。2、教師教法走進合適。注意各種學(xué)習(xí)方法的效益,多采取效益較高的學(xué)習(xí)方法。教學(xué)中教師少講、精講、倡導(dǎo)團隊合作、探究學(xué)習(xí)。3、轉(zhuǎn)變學(xué)法才能合適。倡導(dǎo)教師由講授走進合作和學(xué)生由獨學(xué)走向群學(xué)的結(jié)合。群學(xué)既能獲得知識又能發(fā)展能力,增進情商。馮教授強調(diào),卓越課堂的評課標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該是“問題是教學(xué)的起點,小組是能力的平臺,展示是生成的關(guān)鍵,導(dǎo)學(xué)是教師的水平。”卓越課堂的三個特征,也是教育發(fā)展的三座高峰是“分層教學(xué)”、“分類指導(dǎo)”、“分組學(xué)習(xí)”。

馮教授結(jié)合教育教學(xué)理論和自己多年的教學(xué)管理經(jīng)驗,以通俗易懂的語言,深入淺出地分析了高效課堂建設(shè)的本質(zhì),并以充沛的精力,非凡的記憶力,淵博的學(xué)識,縝密的思維,幽默而深邃的話語讓每一位來保一中培訓(xùn)訓(xùn)的班主任們領(lǐng)略了教育大家的風(fēng)范,體會到了教育的魅力。整個報告會掌聲不斷,笑聲不斷,馮教授也被教師們的熱情所感染,表示將邀請幾位教師到上海建平中學(xué)參加今年國慶聯(lián)歡。

二、創(chuàng)造適合學(xué)生的德育

教師的職業(yè)是教書育人,教好書是一名教師的直接任務(wù),而育人則是教師最高的目標(biāo)。這不僅關(guān)系到學(xué)生的成長,還將關(guān)系到對社會生活影響。而如今我們的德育現(xiàn)狀是什么呢?馮校長說了一個令人震驚的`現(xiàn)實:我們用世界最多的德育老師教育出了在世界排名在140幾的國民素質(zhì)。馮校長舉了一個例子:上海世博園有一次舉行世界少年兒童聯(lián)歡會,聯(lián)歡會后人們發(fā)現(xiàn),最干凈的是日本孩子活動的地方,幾乎沒有一點垃圾,垃圾最多的則是中國孩子活動的地方。我們中國孩子最不缺道德認(rèn)識。老師像傳教士一樣天天說教,為什么我們講得最多,效果反而最差?其實我們最缺乏的是一個適合學(xué)生的道德環(huán)境,以及學(xué)生積極的道德體驗。我們教師應(yīng)該“創(chuàng)造一個讓學(xué)生不好意思不好好學(xué)的氛圍”。讓校園成為學(xué)生收獲積極情感體驗的地方,這樣學(xué)生的道德認(rèn)知加道德情感才會轉(zhuǎn)化成道德行為。

三、做一名幸福快樂有成就的班主任

丁榕老師講座的主題是《班主任專業(yè)化成長----做一名幸??鞓酚谐删偷陌嘀魅巍?。丁榕老師的報告沒有高深的理論,但有扎實的工作,沒有空洞的口號,但有具體的實例。丁榕老師先給我們講了她自己的幸福、快樂和成就。她說:“既然你做了老師,就接受不能改變的、改變能夠改變的,要讓自己在創(chuàng)業(yè)中體會樂業(yè),在樂業(yè)中學(xué)會敬業(yè),敬業(yè)中愛業(yè),這樣,作為一位班主任才會感到苦中有樂,樂中施愛,愛中得福。”她在擇業(yè)時所講的故事讓我記憶猶新:她的專業(yè)是美術(shù),但到學(xué)校后先是當(dāng)語文老師兼班主任,后當(dāng)體育老師兼班主任??,沒人教她只能自己學(xué),但是不管她做什么都做得讓人樹大拇指。她說要只為成功想辦法,不為失敗找理由。她說要“接受改變不了的,改變可以改變的”。在講敬業(yè)時,她的話語讓我不能忘懷,不重復(fù)別人的路,不重復(fù)自己的路。做一名創(chuàng)造型教師要具備三個條件:學(xué)習(xí)教育理論,積累經(jīng)驗資料,探索教育規(guī)律。她也告訴我們機會對每個人都是平等的,但他是給有準(zhǔn)備的人的。我們看到她收集著60多本班主任工作記錄本、xx年以來所教學(xué)生的頭像照片、作文、書信、活動記錄等,這些為她專業(yè)的成長提供了堅實的基礎(chǔ)。

培訓(xùn)班主任總結(jié)


你知道在工作當(dāng)中時間是過得最快的,忙碌的日子馬上就要結(jié)束,新的工作很快就會到來,我們寫一份總結(jié)對工作進行總結(jié),寫工作總結(jié),不但可以吸取經(jīng)驗,還可以明確下階段工作方向,寫總結(jié)要注意哪些方面呢?由此,有請你讀一下以下的“培訓(xùn)班主任總結(jié)”,建議你收藏并分享給其他需要的朋友!

培訓(xùn)班主任總結(jié)(篇1)

近兩個月的班主任遠程培訓(xùn),在上級教育主管部門和學(xué)校的高度重視下,通過自己的努力,在工學(xué)兩不誤的情況下,我圓滿的完成了培訓(xùn)任務(wù)。我接受了許多教育新理念、新思想、新方法。一個多月來在學(xué)校工作之余,每天抓緊時間網(wǎng)上學(xué)習(xí)最少一個小時,雖是忙了點,但受益匪淺,感觸頗深。

用“經(jīng)典”二字評價這次培訓(xùn)內(nèi)容一點都不過分,每一個模塊從案例故事、對話班主任、對話專家到案例故事,都具有指導(dǎo)性、操作性和實效性,實實在在。案例故事生動動人,即在身邊,又發(fā)人深思,能幫助我們一線班主任老師更好地開展工作,使我們更快地成長起來,從專職走向?qū)I(yè)。我每天都如饑似渴的享用美食,品讀著每一個模塊,許多材料更有一種百讀不厭的感覺,值得我去細細品味,是我目前為止參加過的最具有實效性的一次培訓(xùn)。

在“三人行”網(wǎng)絡(luò)平臺上建班,在實際的教育活動中總結(jié)和反思。用自己的實際行動展現(xiàn)出新時期潛江實驗小學(xué)教師的風(fēng)采。同時收獲著豐厚的“學(xué)與思統(tǒng)一”的碩果,踐行“知與行的快樂”。在一個個鮮活的培訓(xùn)案例面前,我留下了深情的感悟,寫出了篇篇學(xué)后感。勾起了我記憶的往事,編寫了感人肺腑的教育案例。

學(xué)習(xí)平臺展現(xiàn)了我的學(xué)習(xí)進程,提出并討論著我們關(guān)注的問題,記錄著我們學(xué)習(xí)的軌跡,展現(xiàn)著我們充分活力的班級。我用最大的熱情,投入到這次的培訓(xùn)之中。我發(fā)自內(nèi)心地感謝此次培訓(xùn),感謝所有服務(wù)我們的工作人員,感謝我們的輔導(dǎo)和班級管理老師。用近2個月相陪,用真情相連。同時對自己所有的努力、進取和付出深感志豪。

這次培訓(xùn)主要圍繞六個模塊48個專題展開分析討論的,它包容了班主任在實際工作中由課內(nèi)到課外,由學(xué)習(xí)到思想,由行為習(xí)慣到道德意識等方方面面的管理理念和方法途徑。一線班主任的分析全面具體、精確透徹;專家點評切中要害,明了精辟,使我在學(xué)習(xí)中不斷思考以下問題:

第一、根植于愛是教育成功的關(guān)鍵。

“沒有愛就沒有教育”。愛是教育成功的關(guān)鍵。愛是一種智慧,是一種藝術(shù)。富有睿智理性的愛心是一個班主任必備的品質(zhì)。愛心是打開學(xué)生心扉的一把金鑰匙,是照亮學(xué)生前途的明燈;富有睿智理性的愛心,班主任才能走進學(xué)生的精神世界,理解學(xué)生、接納學(xué)生、幫助引導(dǎo)學(xué)生走上正確的人生道路;富有睿智理性的愛心,師生才能互享“愛”的溫馨,分擔(dān)“愛”的責(zé)任;富有睿智理性的愛心,就會形成師生互愛,師生相互切磋、相互砥礪、教學(xué)相長、品德共進的教育氛圍。以愛心培養(yǎng)愛心,以精神關(guān)懷精神,教育必然會卓有成效。

第二、不斷學(xué)習(xí),銳意進取,更新教育理念。

教師職業(yè)道德要求:崇尚科學(xué)精神,樹立終身學(xué)習(xí)理念。在學(xué)習(xí)過程中,專家的精要點評及時地為我們指喻了管理過程中的諸多迷津,使我們豁然開朗:現(xiàn)代教育新理念是解決管理難題的法寶。用現(xiàn)代教育新理念指導(dǎo)教育實際,把理論與實際相結(jié)合,以先進的教育思想和方法,去思考有效的教育策略,去應(yīng)對千變?nèi)f化的教育實踐中的各種矛盾,提升分析問題處理問題的層次與境界,以高超的教育機智創(chuàng)造出千姿百態(tài)的教育教學(xué)管理的新思路、新方法,新策略,新風(fēng)格,在公平公正的原則基礎(chǔ)上,張揚學(xué)生的個性,對學(xué)生寬容而不放任,嚴(yán)格而不嚴(yán)罰,恩威并用,用尊重理解來勉勵學(xué)生正視自我,全面健康的發(fā)展,收到最佳的教育管理效果。

第三、反思、總結(jié)、改進、提升是班主任成長的必經(jīng)之路。

來自于教育實路中的培訓(xùn)內(nèi)容啟迪著我的教育智慧,促使我在管理工作中不斷地進行著反思和總結(jié),吸取經(jīng)驗教訓(xùn),不斷完善自己的教育管理能力。當(dāng)代學(xué)生受來自家庭、社會、時代方方面面的影響,越來越富有個性。面對這一現(xiàn)狀,我們?nèi)绻麤]有靈活多樣的應(yīng)對策略,走經(jīng)驗主義老路,用簡單、粗暴、僵化方法去管理學(xué)生,必然會導(dǎo)致教育的失敗

。重新審視我們教育者自己:是否真正的站在平等的立場上去關(guān)心、了解學(xué)生?是否在千變?nèi)f化的矛盾中時時尋找最佳的管理方案?是否從學(xué)生最長遠的根本的利益角度出發(fā)來實施我們的管理?是否注重積累平時工作的點滴來反思我們的觀念?我認(rèn)識到:要不斷反思,不斷總結(jié),不斷改進,學(xué)會多方位、多層次的思考。只有這樣,我們才能逐漸成長為符合現(xiàn)代教育要求的具有專業(yè)水平的班主任。

這次培訓(xùn)使我的思想得到了一次磨練和升華,為我今后的工作提供了堅強的理論支持。使我懂得了要想成為一個優(yōu)秀的班主任,為了自己的工作游刃有余,我今后必須做好下面幾個方面的工作:

一、要熱愛每一個學(xué)生,尊重每一個學(xué)生,深入了解每個學(xué)生的情況,使優(yōu)秀學(xué)生全面發(fā)展,讓優(yōu)秀成為一種過程,關(guān)注弱勢群體,包括民工子弟,留守兒童,寄宿生等,經(jīng)常與家長聯(lián)系,經(jīng)常找學(xué)生談心、關(guān)心、愛護學(xué)生,加強師生溝通,用人格影響學(xué)生,努力讓學(xué)生親近我,信任我,這樣才能順利開展工作。

二、班主任要協(xié)調(diào)好各方面的工作,包括學(xué)生與學(xué)生之間的關(guān)系,學(xué)生與學(xué)校之間的關(guān)系,學(xué)生與任課老師之間的關(guān)系,摯友各反面的關(guān)系協(xié)調(diào)發(fā)展了,班級管理才能奏出和諧的樂章。

三、班主任要重視班級的文化建設(shè),因為在比較濃郁的文化氛圍中,學(xué)生會受到更好的熏陶,學(xué)生將會更加熱愛學(xué)習(xí)。

四、班主任要重視包括廣播操、藝術(shù)節(jié)、運動會、拔河比賽在內(nèi)的每一次活動,培養(yǎng)學(xué)生的班集體榮譽感,形成班級凝聚力,發(fā)揮學(xué)生的積極主動性,重視班干部的培養(yǎng),把學(xué)生力所能及的事情交給他們?nèi)プ?,這樣即可以減輕班主任的工作,又可以培養(yǎng)學(xué)生的能力。

五、班主任的工作應(yīng)該具有計劃性,從每一天到每一學(xué)期、每一年,只有計劃到位,才會忙而不亂。

總之,這次班主任培訓(xùn),雖然只有近兩個月的時間,但我學(xué)到了許多新東西,它將使我終身受益。有一份耕耘,就有一份收獲。在今后的工作實踐中,我將秉承班主任培訓(xùn)的精神,與學(xué)生真誠相處。在自己的業(yè)務(wù)上勤奮刻苦,勇于探索,以高尚的師德,高超的教學(xué)藝術(shù)去滿意學(xué)生求知的需要。在今后的班主任工作中以“真”為開始,“善”為歷程,“美”為最終目標(biāo)。

培訓(xùn)班主任總結(jié)(篇2)

20xx年x月x日至12日,我參加了孝昌縣骨干教師小學(xué)課堂診斷教學(xué)培訓(xùn)。在集中培訓(xùn)的三天中,我認(rèn)真聆聽了六位優(yōu)秀教師的經(jīng)驗介紹,領(lǐng)略了他們好的教育風(fēng)格、先進的教育理論,可以說此次培訓(xùn)受益匪淺。 ,

我是一名小學(xué)數(shù)學(xué)教師,在教學(xué)中我會將培訓(xùn)中學(xué)到的新理念、新方法運用到教學(xué)中去。我能夠虛心向一些經(jīng)驗豐富的教師請教,積極地參與學(xué)校的教研活動。經(jīng)過培訓(xùn),既有知識上的積累,也有教學(xué)技藝的增長。既讓觀念更新了,也有理論上的提高?,F(xiàn)對整個學(xué)習(xí)、培訓(xùn)過程總結(jié)如下:

一、轉(zhuǎn)變教育觀念,提高教育思想認(rèn)識。

這次培訓(xùn),給我?guī)肓艘环N求學(xué)的氛圍。不學(xué)習(xí)就要落后,不進步就得淘汰,要在教學(xué)這片土地上找到自己的一畝三分地,學(xué)習(xí)是唯一的路!曾經(jīng)一直認(rèn)為在教學(xué)上能出成績的教師就是好教師。因此在早些年的工作里,很大部分精力都集中到教學(xué)這一塊,備課、上課、課后總結(jié)、批作業(yè)、輔導(dǎo),幾乎每天都在重復(fù)這樣的五步曲。隨著培訓(xùn)的深入,我深深地意識到:一名優(yōu)秀的教師沒有先進的教學(xué)理論充實自己,那他的教學(xué)在達到一定程度后就難以提高了,而要想成為一名合格的骨干教師,就要努力地提高自身素質(zhì)、理論水平、教育科研能力、課堂教學(xué)能力等。 所以回到學(xué)校后,我更加努力,仍不斷搜集教育信息,學(xué)習(xí)教育理論,增長專業(yè)知識。 我更注重更新自己的教學(xué)觀念,改變教學(xué)模式,努力提高課堂效率,從而更快達到真正提高自己的目的。

二、理論應(yīng)用于實踐。勇敢迎接挑戰(zhàn)。

作為骨干教師,我努力把學(xué)習(xí)的理論知識轉(zhuǎn)化為實踐動能,使之有效地指導(dǎo)小學(xué)數(shù)學(xué)的教學(xué)工作。

通過培訓(xùn),我學(xué)會了變換角度審視自己的教育教學(xué)工作,在新理念的引領(lǐng)下,不斷反思、調(diào)整;每上一課都認(rèn)真準(zhǔn)備,精心揣摩,通過網(wǎng)絡(luò)便捷方式查閱相關(guān)資料,努力構(gòu)建高效的教育教學(xué)活動。

美國心理學(xué)家波斯納認(rèn)為:沒有反思的經(jīng)驗是狹隘的經(jīng)驗,至多只能是膚淺的知識。他說,如果一個教師僅僅滿足于獲得的經(jīng)驗,而不對經(jīng)驗進行深入地反思,那么,即使是有xx年的教學(xué)經(jīng)驗,也許只是一年工作的20次重復(fù)。 因此,現(xiàn)在,我的教學(xué)會更注重反思了,我會上完每節(jié)課都認(rèn)真反思,反思這節(jié)課成功地方和不足的地方,有哪些地方需要改進,寫好課后小記,單元小結(jié)。這對我今后將會有很大的幫助。

這次骨干教師培訓(xùn)為我破除了課題研究的神秘感,對課題研究的方法、形式等都做了具體的引領(lǐng)。讓我認(rèn)識教師要做自己的研究, 不斷地思考,對那些司空見慣、熟視無睹的事物用心地去發(fā)現(xiàn),對那些理所當(dāng)然、天經(jīng)地義的常規(guī)和說辭反復(fù)琢磨就是研究。教師一定要善于思考、勇于實踐、不斷反思提煉總結(jié),專業(yè)素養(yǎng)才能得到發(fā)展和提高。

在實踐過程中敢于迎接挑戰(zhàn)。是培訓(xùn)激勵了我的意志,啟發(fā)了我的心智,讓我更加執(zhí)著地撲在小學(xué)數(shù)學(xué)的教育教學(xué)上。

三、開展校本教研,帶動他人進步

作為骨干教師,我自己不但帶頭鉆研,還要帶動引領(lǐng)其他數(shù)學(xué)教師共同進步。校本教研是當(dāng)今教師專業(yè)化的重要途徑,學(xué)校從學(xué)校發(fā)展的高度,從教師群體的現(xiàn)狀發(fā)現(xiàn)問題,組織教師開展校本教研。將教師實踐中的問題、困惑專題化,專題課題化,調(diào)動全體教師和一切可以調(diào)動的力量,運用科學(xué)的方法共同研討,探求最優(yōu)的解決策略。在研究的過程中提升教師的專業(yè)能力。有時研究教學(xué),有時解讀課標(biāo),研究的切入口不同,但最終達到提升教學(xué)質(zhì)量,提升教師專業(yè)素質(zhì)的能力。

培訓(xùn)雖然結(jié)束了,但學(xué)習(xí)和思考并沒有停止,也不能停止!我將不辜負老師和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助和悉心指導(dǎo),在今后的工作中努力改善自身,勇敢迎接更多挑戰(zhàn)。相信,今后,我會一如既往,將自己的全部心血傾注于教育事業(yè)上,使自己真正起到一個骨干教師的作用。

培訓(xùn)班主任總結(jié)(篇3)

我們興寧市第一小學(xué)作為廣東省一級學(xué)校,先后被評為“廣東省第三批現(xiàn)代教育技術(shù)示范學(xué)?!?、“廣東省校本培訓(xùn)示范?!?,學(xué)校人數(shù)眾多,學(xué)校管理工作紛繁復(fù)雜,作為學(xué)校班級工作的組織者和引導(dǎo)者,班主任管理工作的好壞,將直接影響著學(xué)校的教育教學(xué)。目前,我們學(xué)校共有班主任47位。其中中青年班主任居多,女班主任所占比例更是高達91%,一些年輕教師從事班主任工作年限較短,再加上隨著新課程改革的不斷深入,學(xué)生的各種需求不斷增加,導(dǎo)致班主任工作中新情況、新問題不斷涌現(xiàn),班主任普遍感到工作越來越難做,壓力也越來越大,急需加強理論、經(jīng)驗的學(xué)習(xí)和積累。針對實際,我校開展了促進班主任專業(yè)化成長的系列校本培訓(xùn)活動,致力于培養(yǎng)一批面向?qū)嵺`,注重積累實踐經(jīng)驗,能切實解決實際問題的研究者,建設(shè)一支成熟、穩(wěn)定而又經(jīng)驗豐富的班主任隊伍,全面促進我校德育工作的發(fā)展,現(xiàn)將近年來班主任校本培訓(xùn)工作總結(jié)如下:

一、領(lǐng)導(dǎo)重視,長遠規(guī)劃

1.端正思想,明確理念,確立工作思路

(1)圍繞核心,明確“自主創(chuàng)新”的培訓(xùn)理念新課程的實施對教師提出了較高的要求,特別強調(diào)教師的自主創(chuàng)新能力。我校確立了“自主創(chuàng)新”的班主任校本培訓(xùn)理念:在校本培訓(xùn)中以“教師要成為校本培訓(xùn)的主人”為指導(dǎo)思想,既充分考慮教師的個體差異,又采取多種措施充分調(diào)動教師參與培訓(xùn)的積極主動性,積極營造有利于教師創(chuàng)新的氛圍,鼓勵教師在培訓(xùn)中創(chuàng)新。

(2)透析校情,確立了“面向全體分層推進”的培訓(xùn)思路面對新課程的新挑戰(zhàn),教師必須不斷更新知識,豐富內(nèi)涵,以適應(yīng)教育改革和時代發(fā)展的需要。我們將教師的觀念轉(zhuǎn)變、專業(yè)能力的提高定為校本培訓(xùn)的主攻方向。隨著學(xué)校辦學(xué)規(guī)模的不斷擴大,一部分青年教師進入學(xué)校,他們普遍缺乏教育教學(xué)理論和實踐經(jīng)驗。為此,我們從實際出發(fā),確立了“面向全體、分層推進”的培訓(xùn)思路。

(3)以校為本,確定培訓(xùn)原則全員參與性的原則,因人而異的原則,與時俱進的原則,培訓(xùn)形式多樣性的原則,主動性的原則,校本培訓(xùn)與教研活動相結(jié)合的原則。

2.職責(zé)明確,促進培訓(xùn)發(fā)展

為了加強校本培訓(xùn)的領(lǐng)導(dǎo)與管理,使培訓(xùn)工作真正收到實效,我們成立了班主任校本培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由校長擔(dān)任組長,由德育處正、副主任、學(xué)校德育教研組長及各年級組長、學(xué)校骨干班主任組成成員。領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)制定學(xué)校校本培訓(xùn)工作的長遠規(guī)劃和學(xué)期工作計劃,并制定校本培訓(xùn)的相關(guān)制度,負責(zé)聘請校外輔導(dǎo)教師,并及時做好校本研修工作階段性小結(jié)與及相關(guān)材料的收集。

學(xué)校制定切實可行的班主任校本培訓(xùn)計劃,并落實到個人,要求每位班主任有個人的學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃,并要求做到認(rèn)真反思,及時總結(jié),督促工作落實扎實有效。

二、制定措施,強化管理

1.完善制度,管理規(guī)范

學(xué)校健全完善了班主任校本培訓(xùn)的制度。如《教師繼續(xù)教育管理規(guī)定》《班主任校本培訓(xùn)的獎懲規(guī)定》《班主任校本培訓(xùn)考核細則》《班主任校本培訓(xùn)考勤制度》等。學(xué)校還制定了校本培訓(xùn)工作的實施方案,并進行了有階段性計劃和總結(jié)。

2.措施得當(dāng),保障全面

一是保證培訓(xùn)時間,利用科組教研組活動、學(xué)校例會或德育交流會議進行班主任專題培訓(xùn),每次培訓(xùn)都有主題、有內(nèi)容、有記錄、有檢查、有評價,保證培訓(xùn)的實效。

二是建立行之有效的培訓(xùn)模式,并指導(dǎo)組織實施。通過培養(yǎng)校本培訓(xùn)的骨干力量,發(fā)揮他們在校本培訓(xùn)中的骨干、帶頭和輻射作用。

三是注重對培訓(xùn)檔案資料的整理。按照班主任校本培訓(xùn)的要求建立培訓(xùn)檔案,將教師個人的教學(xué)論文、自學(xué)筆記、案例設(shè)計、課題成果、班主任榮譽等原始材料以及學(xué)校對教師參加培訓(xùn)前的調(diào)查、各項培訓(xùn)內(nèi)容的考核情況進行登記并裝入培訓(xùn)檔案。

四是制定激勵措施,把班主任校本培訓(xùn)的結(jié)果與教師考核、評優(yōu)評先等工作結(jié)合起來,如“先進備課組”、“文明班級”、“優(yōu)秀班主任”等評選工作結(jié)合起來。

五是對校本培訓(xùn)工作要做到人人重視,尤其是分管領(lǐng)導(dǎo)要做到層層管理,確保實效性。學(xué)校為校本培訓(xùn)專設(shè)培訓(xùn)經(jīng)費投入項目,確保校本培訓(xùn)年度經(jīng)費的落實

三、面向全體,全員培訓(xùn)

(一)開展以“師德師風(fēng)建設(shè)”為中心的教師職業(yè)道德培訓(xùn)

針對當(dāng)前部分教師存在的職業(yè)倦怠、奉獻意識淡薄、境界不高的現(xiàn)象,我們開展以“我愛我校,我愛我生”為中心的班主任職業(yè)道德教育培訓(xùn)。首先開展了教育法律法規(guī)的學(xué)習(xí):組織班主任學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《義務(wù)教育法》等教育教學(xué)法規(guī),樹立依法執(zhí)教、依法施教的意識。其次,充分發(fā)揮身邊榜樣的激勵作用,組織班主任學(xué)習(xí)退休老教師的先進感人事跡,開展班主任經(jīng)驗交流活動,撰寫德育論文,從而提高了班主任的職業(yè)道德水平。

(二)開展“自主創(chuàng)新,做科研型教師”的班主任校本培訓(xùn)針對教師在當(dāng)前的形勢下,不愿學(xué)習(xí)、不肯深入,我們提出了做“自主創(chuàng)新,做科研型的教師”為主題的班主任校本培訓(xùn)的理念,做到“兩結(jié)合”:學(xué)習(xí)理論與育人實踐相結(jié)合,指導(dǎo)與案例分析相結(jié)合;“三落實”:落實主題、落實人員、落實時間,促進校本科研的實效。

一、以理引行,向?qū)I(yè)縱深挺進

理論轉(zhuǎn)化為先進的教學(xué)行為稱之為提升。各班主任以班級為陣地,通過學(xué)習(xí)班主任工作系列從書,如《小學(xué)班主任常見問題與解決策略》《學(xué)生問題行為的識別與分析》等,運用有關(guān)教育理論和知識技能,以自己與學(xué)生為研究的對象,圍繞研究專題,結(jié)合實驗情況進行學(xué)習(xí)、消化、實踐、反思、總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)新問題,整理心得體會,撰寫個案,論文,提出新的安排,以此來提高班主任的工作能力和研究能力。在此基礎(chǔ)上,我們以集體研修為主要形式,以校際聯(lián)動為紐帶,通過口頭的、書面的、現(xiàn)場的交流,利用好年級組長與班主任之間、班主任與德育負責(zé)老師之間的溝通,逐步達成一致共識后再實踐,再反思,提出班主任工作中的不足之處,需要提升的問題,如“課題的研究”“心理輔導(dǎo)案例的分析”“論文的撰寫”“主題班隊課的落實”等等問題。在此基礎(chǔ)上,我們力促班主任思維碰撞,取長補短,集思廣益,實現(xiàn)由理論——實踐——認(rèn)識的飛躍,使認(rèn)識超越現(xiàn)實,超越自我,使經(jīng)驗上升為理論,使理論升華為行動。實現(xiàn)我校真正意義上的班主任專業(yè)化、縱深化挺進。 2.培訓(xùn)學(xué)習(xí),拓展教育渠道

為有效地解決我們在反思中,培訓(xùn)中存在的問題,我們還組織了一部分骨干班主任帶著問題參與不同級別的培訓(xùn)和進修。如李萬青老師參加了梅州市骨干班主任教師培訓(xùn),羅紅、溫利娟、何宇文等20多位老師參加梅州市的心理健康c證培訓(xùn);集中組織班主任進行因特爾未來教育中級技能培訓(xùn)等。定期進行全校、校際中隊觀摩、德育研討交流活動等等,通過各種形式的培訓(xùn)學(xué)習(xí),提高了我們班主任老師的專業(yè)理論水平,開闊了班主任的教育視野。 3.專家引領(lǐng),提高科研能力

針對在培訓(xùn)之前,學(xué)校對班主任的調(diào)查了解及他們自己的反思,在這一階段的培訓(xùn)中我們組織老師觀看了系列光盤,聆聽了退休老教師羅偉源老師的《在班級管理中尋找幸福的空間》,市法制局、法院等領(lǐng)導(dǎo)主持的《法制安全教育講座》,嘉應(yīng)學(xué)院心理咨詢中心梁芹生老師主講的《學(xué)生問題行為的識別與分析》 《心理咨詢概述》,何福炬校長的《小學(xué)教師的專業(yè)化成長》《新形勢下家長會如何召開》,陳桂英老師的《青春期生理衛(wèi)生》等等的培訓(xùn)指導(dǎo),鼓勵教師理論結(jié)合實際,解決教育教學(xué)中的各種問題,并及時總結(jié)積累,如撰寫德育論文,從而大大地提高了班主任的科研水平。 4.觀摩實踐,提升教學(xué)能力

我們圍繞教育教學(xué)實踐中遇到的問題,組織全校班主任老師進行學(xué)生個案分析研討會,開展中隊會的觀摩研討活動。經(jīng)過近2年次的班主任培訓(xùn),我們的班主任不斷地積累現(xiàn)代教育理論,以活動為載體運用于實踐,舉行了多次中隊觀摩課,如羅平老師老師的《交通安全記心中》,何海霞老師的《常懷感恩之心》、清梅老師的《文明禮儀伴我行》,吳冠萍老師的《保護環(huán)境從我做起》等。各執(zhí)教老師均能能根據(jù)本班的實際進行設(shè)計,將校本培訓(xùn)的相關(guān)理論融會貫通,指導(dǎo)實踐。如何海霞老師任教的是畢業(yè)班六(3)班的學(xué)生,因為他們面臨離畢業(yè),為表達自己對母校、對老師的深深眷戀以及對父母辛勤哺育的感激,從而設(shè)計了“走進母親踐行感恩”“贊美母校感謝師恩”兩個場面,并將家長、老師邀請到了現(xiàn)場,形象生動、主題深入,使學(xué)生深受教育,深受家長好評。學(xué)校還以次為契機,帶領(lǐng)學(xué)生到市福利院開展了“學(xué)習(xí)雷鋒感恩社會”的活動,此外,學(xué)校還針對各種突發(fā)事件組織班主任老師進行了應(yīng)急知識培訓(xùn),開展了如地震、消防應(yīng)急避險疏散演練等活動,收到了良好效果。

(三)整合學(xué)科資源,進行現(xiàn)代信息技術(shù)培訓(xùn)

為促進現(xiàn)代信息技術(shù)與學(xué)科課程的有效整合,學(xué)校組織老師進行了因特爾未來教育培訓(xùn),帶領(lǐng)老師進行了基本的課件制作及網(wǎng)頁制作培訓(xùn),積極創(chuàng)造條件,充分利用廣州三學(xué)苑網(wǎng)校上提供的班級網(wǎng)頁制作的模板,計劃由學(xué)校的計算機老師羅宇微老師對全校老師、尤其是班主任進行培訓(xùn),要求班主任有網(wǎng)頁,在校園網(wǎng)上有自己中隊的空間,并且與校園網(wǎng)進行鏈接。次外,學(xué)校還針對“校訊通管理”等項目對全校班主任進行全員培訓(xùn)。

(四)以關(guān)注學(xué)生心理健康為切入點,開展班主任校本培訓(xùn)

我們?yōu)槊课话嘀魅翁峁┝恕栋嘀魅喂ぷ鹘?jīng)驗》,還邀請了專家進行專題講座:梁芹生老師主講的《學(xué)生問題行為的識別與分析》 《心理咨詢概述》,孫有福老師的《心理健康教育指導(dǎo)——方法總比問題多》,周麗君老師的《教師心理與良好的教師行為》,祝捷老師的《心理輔導(dǎo)案例的撰寫格式與要求》、《走進心靈沼澤》。學(xué)校德育處還特地設(shè)立了“心理咨詢室”,制定了心理輔導(dǎo)原則,有效地疏通了學(xué)生的許多心理問題,還鼓勵廣大班主任學(xué)習(xí)兒童心理著作,研究兒童心理,到現(xiàn)在為此已有20多位老師參加了梅州市心理健康教育c證專業(yè)培訓(xùn)。

四、校本培訓(xùn),喜結(jié)碩果

1.教育教學(xué)理念轉(zhuǎn)變

(1)思想觀念的轉(zhuǎn)變。采取各種形式從培訓(xùn)的意義、目的、形式、任務(wù)等方面進行宣傳,使教師加深了對校本培訓(xùn)工作的理解,明確校本培訓(xùn)工作的重要性,增強教師參加學(xué)校組織的一切培訓(xùn)活動的積極性和自覺性,進一步提高教師校本科研的水平。牢固樹立“工作學(xué)習(xí)化,學(xué)習(xí)工作化”的觀念,建立“人人學(xué)習(xí),時時學(xué)習(xí),終身學(xué)習(xí)”的思想,以適應(yīng)學(xué)習(xí)型社會的需要。

(2)育人觀念的轉(zhuǎn)變。隨著時代的發(fā)展,教育改革的不斷深入,教師的育人觀念也應(yīng)隨之轉(zhuǎn)變。在校本培訓(xùn)工作中,學(xué)校把教育觀念的轉(zhuǎn)變作為首要的任務(wù)來抓,通過組織班主任聽德育講座,開展班主任專題論壇等,讓班主任的育人觀念發(fā)生根本性的變化。

2.教學(xué)科研能力增強

通過班主任校本培訓(xùn),我們培養(yǎng)和造就了一大批骨干教師。我?,F(xiàn)有廣東省德育骨干教師教師1人,市級名班主任培養(yǎng)對象3人。xx年以來,教師積極撰寫德育論文,在省、市各級德育論文評比、優(yōu)秀課例評比中屢獲佳績:如刁龍中老師撰寫的《中小學(xué)心理健康教育》,何宇文老師的《淺談小學(xué)生的心理健康教育》、羅紅老師的《德育要重視學(xué)生的思想健康》、李明麗老師的《論新時期德育工作中教師個體素質(zhì)的重要性》及課例《拒絕誘惑》,張娟娟老師的《讓愛心撐起一片藍天》榮獲省二、三等獎,王美紅老師的《班主任?班干部?班集體》,何宇文老師的《以身立教為人師表》榮獲市二、三等獎,多篇教師論文在《當(dāng)代教育教學(xué)雜志》《梅州教育》等省、市專業(yè)書刊發(fā)表。

3.教師專業(yè)成長迅速

通過班主任專業(yè)化成長校本培訓(xùn),20xx年至20xx年期間,我校曾艷麗老師、石巧苑、曾瑤、丘智玲等老師已經(jīng)順利通過教育部“知行中國——中小學(xué)班主任教師培訓(xùn)”,其中曾艷麗老師還參加了教育部班主任骨干教師培訓(xùn)班并被聘為教育部“知行中國——中小學(xué)班主任教師培訓(xùn)”班級輔導(dǎo)與管理教師,李明麗、何宇文老師榮獲梅州市班主任技能大賽三等獎,何宇文、曾艷麗、吳冠平老師先后榮獲興寧市“班主任專業(yè)技能大賽”

一、二等獎,張娟娟老師榮獲“興寧市真情關(guān)愛學(xué)生演講大賽一等獎”,學(xué)校還經(jīng)常組織骨干班主任進行專題經(jīng)驗報告會,充分發(fā)揮了他們的輻射示范作用。

五、存在的問題及努力的方向:

(一)存在的問題

1.學(xué)校現(xiàn)有的圖書以及網(wǎng)絡(luò)設(shè)施等不夠完善,不能完全適應(yīng)班主任培訓(xùn)的實施要求,教師閱讀量不足,了解先進理念途徑偏少,影響班主任素質(zhì)的提高。

2.學(xué)校對班主任校本培訓(xùn)的相關(guān)材料收集整理不夠規(guī)范和及時。

(二)努力方向

1.以本次班主任專業(yè)化培訓(xùn)為起點,在以后的培訓(xùn)當(dāng)中繼續(xù)確保四個到位,即組織到位、措施到位、人員到位、激勵到位。

2.認(rèn)證搞好培訓(xùn)檔案的收集、整理工作。

3.激勵先進,鼓勵后進,交流經(jīng)驗,進一步將培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化為實效,切實把參加校本培訓(xùn)的班主任們學(xué)到的東西落到實處。

總而言之,班主任系列校本培訓(xùn)活動,給學(xué)校發(fā)展注入了無限生機與活力,有效地促進了我校班主任地專業(yè)化成長。我們將一如既往繼續(xù)把班主任專業(yè)化校本培訓(xùn)這個大課題做下去,繼續(xù)以“立足校本,整體推進,全面提高”作為工作目標(biāo),努力實現(xiàn)班主任工作的科學(xué)化、規(guī)范化,使班主任的工作有新思想、新理論、新方法、新技能,為構(gòu)建我校創(chuàng)新型專業(yè)化的班主任隊伍而努力奮斗。

培訓(xùn)班主任總結(jié)(篇4)

班主任的工作是培養(yǎng)人、教育人、塑造人的工作。班主任的工作要跟上時代,是德育工作者的生命活力所在,它應(yīng)該是一個不斷進取的過程。一直以來,我們把班主任稱為德育工作者,它確實反映了班主任的主要工作內(nèi)容是對學(xué)生進行道德教育、思想政治教育、紀(jì)律教育等。現(xiàn)代家庭經(jīng)濟相對寬裕,孩子在家庭中的地位獨一無二,若教育不得當(dāng)容易出現(xiàn)一些思想偏差。因此,重視學(xué)生品德教育,提高學(xué)生的心理素質(zhì),是我們刻不容緩的任務(wù)。然而,要做好這項工作僅憑傳統(tǒng)和經(jīng)驗是不夠的,還要遵循教育工作的客觀規(guī)律。為了切實提升班主任的整體素質(zhì)和管理能力,我們一直堅持對班主任工作進行定期總結(jié)匯報,及時組織班主任進行相關(guān)的學(xué)習(xí)和交流,為更好的做好班級管理工作而努力。下面就我校對班主任培訓(xùn)工作情況作總結(jié)如下:

一、領(lǐng)導(dǎo)重視,認(rèn)真組織

1、我校一直堅持讓班主任老師除了學(xué)校組織的統(tǒng)一學(xué)習(xí)外,還要求自己加強學(xué)習(xí),加強反思,加強合作,加強交流,讓一個人的經(jīng)驗變成多人的財富。我們各班的學(xué)期初工作打算,問題交流以及學(xué)期末的經(jīng)驗交流給班主任老師很大的幫助,他們可以在做中學(xué),也可以在學(xué)中做,使得各班的管理水平與日提高,具有創(chuàng)新活力。

2、班主任的工作是瑣碎而又班主任工作很繁瑣,特別對于有住校生的學(xué)校班主任更是如此,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)在嚴(yán)格要求班主任老師的同時,對班主任待遇也給予了適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,按每個月平均120元的標(biāo)準(zhǔn)撥發(fā)(從績效工資),結(jié)果按量化成績按一定的等次進行發(fā)放,雖然錢數(shù)不多,但是足以說明領(lǐng)導(dǎo)對班主任工作的重視,足以說明班主任工作的重要性。這樣也能夠有效的調(diào)動班主任學(xué)習(xí)工作的積極性,為更好的作好班級工作打下一個良好的基礎(chǔ)。

二、制定方案,及時培訓(xùn)

為了切實作好這項工作,政教處特意組織了一期班主任培訓(xùn),制定了培訓(xùn)方案,選擇并確定了培訓(xùn)內(nèi)容或主題,對于確定的主題除了規(guī)定的這些以外,根據(jù)教學(xué)的實際及時機,我們還會隨機向班主任老師推薦相關(guān)的班主任管理方面的文章或者經(jīng)驗,讓老師們學(xué)有所依,做有所靠,在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上進行再創(chuàng)新,從而提高自己的管理水平和能力。

三、精選內(nèi)容,講求實效

我們選取的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)內(nèi)容有以下幾個方面

1、關(guān)于班主任常規(guī)工作及基本要求,探究班主任工作的一般規(guī)律的'有關(guān)內(nèi)容。

2、優(yōu)秀班主任的經(jīng)驗和方法。邀請者文劍老師、賴桂鳳老師、吳燕霞老師開展了一堂班會示范課。

3、關(guān)于調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)積極性,加強班主任與任課教師密切配合,主動與家長聯(lián)系,爭取家長的支持與配合。

4、提高班主任工作中的案例,分析和經(jīng)驗總結(jié)能力。特邀我校法制副校長進行安全法制培訓(xùn)。

四、培訓(xùn)方式,靈活多變

采用德育理論學(xué)習(xí)與德育實踐相結(jié)合,集中學(xué)習(xí)與分散實踐活動相結(jié)合的形式。

由于我校很注重老師們學(xué)習(xí)和總結(jié)交流,所以我校的班級管理水平一直在穩(wěn)步提升,很多年輕班主任有自己的思想,他們對班級管理甚至可以與老班主任不相上下。我們不封閉自己的思想和做法,在交流中也使得我們的班主任有了學(xué)習(xí)的目標(biāo)和榜樣,從而形成了一個良性循環(huán),班級工作也會越做越好,學(xué)校管理也會越來越規(guī)范,爭做自己的特色。

這些都是點滴工作情況的匯報,對于班主任工作還是任重而道遠,我們將在以后工作中繼續(xù)努力,爭取使班主任工作做的更好,使我們班主任水平越來越高。有不當(dāng)?shù)胤?,請領(lǐng)導(dǎo)給予批評和指正。

培訓(xùn)班主任總結(jié)(篇5)

今年,我參加了為期三天的奉賢區(qū)班主任培訓(xùn),聽了幾位專家的報告,感到受益非淺。班級是一個集體,是不同個性學(xué)生的組成單位,他們智力發(fā)展水平,文化素養(yǎng),道德品質(zhì)修養(yǎng)文明行為習(xí)慣方面都存在著較大差異,而班級管理是學(xué)校管理的一個有機組成部分,班級管理效果如何,直接影響整個學(xué)校的工作看,組成群眾具有團結(jié)向上,有很強凝聚力,這將是班主任工作的一個重要方面,下面談?wù)劚救嗽谂嘤?xùn)后的幾點體會:

首先,熱愛尊重學(xué)生,體現(xiàn)以人為本的教育理念。每個學(xué)生都有自己的思維與追求,他們希望得到外界的信任,期待著收獲的肯定和贊譽?!毕M侨瞬粩嘧非蟮钠瘘c,應(yīng)信任學(xué)生對他們充滿希望喚醒他們的自主意識,激發(fā)他們的學(xué)習(xí)熱情,實現(xiàn)自我教育,按照老師的意向投入學(xué)習(xí)處理好學(xué)習(xí)、生活,工作各方面關(guān)系使整個班級朝共同的目標(biāo)努力,產(chǎn)生強大的凝聚力。在講座中舉了非常生動的案例,讓我體會到班主任工作中以學(xué)生為本教育理念的重要性。其實無論怎么做,都需要我們做到兩點,付出我們的愛,并不斷地學(xué)習(xí)提高。只有愛是不夠的,老師對學(xué)生的愛有多少,還體現(xiàn)在我們的能力上,我相信人性本善良的,所以我們還必須不斷地學(xué)習(xí)提高。

其次,走進學(xué)生內(nèi)心,體現(xiàn)教師情感教育的重要性。個人遇到問題怎么處理,其實好的處理辦法都有一個共同點,善于換位思考。我想以后我也應(yīng)該無論遇到什么事,多從不同的角度去想想,站在別人的角度去考慮以下,能互相理解不僅只是大人們的需要,孩子們也一樣渴望被理解。當(dāng)學(xué)生們意識到老師可親、可信、可敬時就會視你為知已,敞開心扉暢所欲言,正是這樣自然樸素的情感交流,思想溝通,使教師能準(zhǔn)確地把握學(xué)生的思想脈搏,詳細掌握學(xué)生的現(xiàn)實思想情況,實現(xiàn)師生真正的有效交流。愛是無私的,是平等的,是面對每一個學(xué)生的。只有做到了平等的愛每一個學(xué)生,才會去尊重學(xué)生,信任學(xué)生。而這一點正是做好班主任工作的基礎(chǔ)。學(xué)生只有感受到老師的愛,才會愿意接受老師的教育,正所謂“親其師,信其道” 。我們的教育才會取得預(yù)期的效果。

再次,給學(xué)生創(chuàng)造機會,實現(xiàn)班級自主管理機制。以前總是事事親力親為,弄得自己很累,結(jié)果不斷抱怨學(xué)生,最終兩敗俱傷。這次講座讓我回憶起我們班上的一些活動,其實孩子們是愛這個集體的,他們希望得到老師同學(xué)的認(rèn)可,他們也可以自己完成很多事情,為什么不能信任他們,把一些工作交給他們?nèi)ジ赡??孩子們之所以害怕做些事,也有我們大人的原因,是我們的抱怨和不滿讓他們放慢前進的步伐。 比如說,在擔(dān)任班主任的期間,可以在班內(nèi)組建合理的組織體系,班委要求班干部的穩(wěn)定性與流動性的統(tǒng)一,除了安排了班委以外,還可以增加了一名流動的值周班長,每周輪換一次,給每一位同學(xué)都創(chuàng)造一個機會,讓他們參于班級管理,使每一位同學(xué)都有當(dāng)干部的機會,既服務(wù)了同學(xué),又鍛煉了自己的能力,通過親身嘗試使他們了解自己平時存在的問題和缺點。

最后,提高班主任自身教育素養(yǎng),增加工作實效。俗話說,身正為師。師者對于學(xué)生的應(yīng)道作用是舉足輕重的,教師自身的專業(yè)素養(yǎng)極大地影響著學(xué)生的成長。,班主任首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在無形之中為學(xué)生樹立榜樣。同時班主任還要善于創(chuàng)新,做到以德育德,以個性育個性,以創(chuàng)新育創(chuàng)新.要想做到這些班主任還要不斷的完善自己,不斷地學(xué)習(xí)有關(guān)知識,提高自身素質(zhì),嚴(yán)于律己,以身作則,在學(xué)生中樹立實實在在的影響。 如何做到自身素質(zhì)修養(yǎng)的提高呢?首先,要有扎實的專業(yè)知識,自覺堅持繼續(xù)教育,不斷更新知識,始終站在教育知識的前沿,掌握教育科學(xué)理論,把理論應(yīng)用于實際工作中去。其次,班主任必須是一位稱職的優(yōu)秀教學(xué)工作者,要求班主任必須有精深的專業(yè)知識,必備的教育學(xué)科知識,廣博的科學(xué)文化知識,還必須具備相應(yīng)的能力。

總之,作為班主任在教育教學(xué)上需要更加精益求精。需要提高管理方面的能力素質(zhì)如:較強的組織能力能順利組織學(xué)生參加、開展各種活動;要有創(chuàng)新開拓的科研意識;要慧眼識人的能力。班主任工作的開展首先應(yīng)全面了解學(xué)生,再如何根據(jù)各人所長,知人善任。這就需要班主任教師的不斷豐富自我,提高自我。當(dāng)然,我也要調(diào)整心態(tài),快樂生活和工作。當(dāng)今班主任工作很辛苦,這是從事班主任工作的所有老師的心聲,尤其是高中的班主任,沒有星期天,沒有假期,一天到晚、一年到頭沒日沒夜的超負荷的工作,這種工作上和生活上的雙重壓力會影響教師的正常的心理。面對這樣的狀況,我們首先應(yīng)該自我調(diào)整,用平和、積極的心態(tài)來面對每一天,讓自己的每一天都快樂順暢。

所以,這次學(xué)習(xí)對我的幫助很大,我將不斷反省自己,多做些班級管理的思索。這次培訓(xùn)雖然是短暫的,但通過培訓(xùn),讓我開闊了視野,找到了差距,學(xué)到了很多東西,得到了很多啟示。真誠地希望今后能夠多一些這樣的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會,讓教師走出去、請進來,豐富自己的專業(yè)和理論知識在以后的日子里,我會再次用一顆善良向上的心來面對我的工作,并創(chuàng)新一些東西,想做一個稱職的,讓學(xué)生家長都放心的優(yōu)秀班主任。

培訓(xùn)班主任總結(jié)(篇6)

通過參加全國中小學(xué)班主任國家遠程培訓(xùn)學(xué)習(xí)一個多月以來,學(xué)習(xí)了王寶祥老師的《班主任的每一天》、陳愛老師的《班主任的每一學(xué)年》、熊華生老師的《班主任與每次活動》、齊學(xué)紅老師的《班主任與每個班級》、吳增強老師的《班主任與每個學(xué)生》、《班主任育人與管理專題講座》、《三人行》;真是受益非淺,讓我真正領(lǐng)悟到作為一名新時期的班主任應(yīng)有的新理念、新思想,構(gòu)建現(xiàn)代化和諧的班集體,下面就我的學(xué)習(xí)和認(rèn)識談培訓(xùn)總結(jié):

一、努力抓好班級日常管理,全面提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。

班主任的日常管理工作,主要是指完成學(xué)校的教育教學(xué)計劃和保證班集體正常運行所進行的管理工作;班級是學(xué)校管理的基層單位,是學(xué)生健康成長個性化和人才成長的搖籃,班主任工作繁重而艱苦,平凡有普通,既教書有育人,既教人探索科學(xué)真理,又啟人覺悟,學(xué)做真人,既要學(xué)高為師,又要身正為范。

二、師生之間要多進行交流和溝通。

在班級建設(shè)中,作為班主任,需要了解學(xué)生,研究學(xué)生,因為只有了解學(xué)生,才能認(rèn)識學(xué)生,班主任的育人工作才能有的防矢,而師生之間的交流和溝通是班主任了解學(xué)生研究學(xué)生的最好途徑,目前在我們農(nóng)村學(xué)校,留守兒童比較嚴(yán)重,許多學(xué)生存在厭學(xué)、自私、任性、抑郁、耐挫力差等一系列的心理因素,這些心理問題需要師生之間加強交流和溝通,需要班主任根據(jù)學(xué)生的個性和存在的問題,變換角色選擇好時機和環(huán)境,采用多種交流進行溝通。

班主任工作,千條萬條,德育工作是第一條,這是我從事班主任工作的深刻體會。俗話說得好,玉不雕,不成器。學(xué)生的教育離不開嚴(yán)格的紀(jì)律約束,針對小學(xué)生是非辨別能力差,自制力不強的特點,應(yīng)該制訂嚴(yán)密的管理制度,對學(xué)生進行嚴(yán)格的要求,增強教育力度,提高學(xué)生思想認(rèn)識,促進行為規(guī)范。

三、加強學(xué)困生的轉(zhuǎn)化教育工作:

目前農(nóng)村學(xué)校由于受各種因素的嚴(yán)重影響,在每一個班級中,都存在一些學(xué)困生,而且其隊伍逐漸壯大,因此轉(zhuǎn)化學(xué)困生是當(dāng)前農(nóng)村學(xué)校乃至我們彭水縣農(nóng)村學(xué)校的一項重要任務(wù),為了把這項工作抓好,其方法是:

1、抓好學(xué)困生的思想轉(zhuǎn)化、注重情感教育、表揚與激勵的榜樣不可少。

2、排除學(xué)生的自卑心理發(fā)揚其閃光點、排除學(xué)生的逆反心理建立其相容點、排除學(xué)生的戒備心理彌和其融洽點、排除學(xué)生的厭學(xué)心理激活其樂學(xué)點。

四、怎樣樹立班主任的威信:

班主任要想管好一個班,必須樹立起自己的威信,也就是自己的能力、學(xué)識、人格、教學(xué)理念和方法等,能得到學(xué)生們的尊重和信賴,主要體現(xiàn)在:一是班主任要有胸懷的理想和充滿激情與自信。二是班主任要有完善自身的素質(zhì)。三是班主任要有堅強的意志力。四是班主任要有很強的教育教學(xué)能力。

除此以外,我們在工作中,對自己所教學(xué)科要掌握其基本理論要精通,了解學(xué)科的現(xiàn)狀、歷史、發(fā)展趨勢和社會作用,抓住要領(lǐng),掌握重點、難點。在教育教學(xué)中,班主任不僅是傳授這些知識,而且要運用知識點激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。知新就是要不斷學(xué)習(xí)新知識,講課要有新意。一位優(yōu)秀的班主任心中要有一種永不衰竭的求知欲望,像一個永不疲倦的探險家,對未知充滿渴望。要不斷吸取新信息、新知識、新理論,不斷充實自己,完善自己的知識結(jié)構(gòu)。

五、三人行給我?guī)淼目鞓罚?/strong>

因為我每天堅持上網(wǎng),上網(wǎng)瀏覽,發(fā)布新帖子,每天必須得有新的內(nèi)容,為了寫得精彩,必須做得精彩。這就有力地促使我們每天去做一些新的嘗試,三人行給我們創(chuàng)造了機會。教育本身是一項很沉重很繁瑣的工作,可因網(wǎng)絡(luò)的存在,我們的不斷嘗試常常能使這項工作浪漫起來,詩意起來。就在這種良性的循環(huán)中,剛開始為寫而寫,到后來為做而寫,到最后為寫而做,最終落腳點在實踐。三人行給我們帶來榮譽的同時,也讓我們養(yǎng)成了勤于思考、大膽實踐的好習(xí)慣,網(wǎng)絡(luò)教育,真的改變了我們!

作為老師要樹立正確的學(xué)生觀,也就是要尊重學(xué)生的人權(quán),學(xué)生的獨立性,學(xué)生的差異性,不要用成人的是非觀念判斷學(xué)生,孩子是一個成長中的人,雖然會犯這樣那樣的錯誤,但是在人格上完全與自己平等,具有令人憧憬的未來。所以我們要像對待我們的同事那樣來尊重學(xué)生,與他站在同一個角度上看待他的世界,走進他的心里,多給予孩子們需要的尊重、信賴、理解、寬容與等待。

總而言之,通過這次培訓(xùn),提高了認(rèn)識,明確了班主任的職責(zé),一個好的班主任是成就一個優(yōu)秀班集體的關(guān)鍵,班主任要以人為本,要報著“一切為了學(xué)生、為了學(xué)生的一切、為了一切學(xué)生”的思想;在今后的班主任工作實踐中加倍地努力,辛勤地工作,營造和諧進取的優(yōu)秀班集體。

精心組織,加強培訓(xùn)過程的管理。一是培訓(xùn)前與校辦公室、教務(wù)處、后勤等部門取得聯(lián)系,對培訓(xùn)的會場布置、宣傳;多媒體是否能夠正常使用;后勤保障供應(yīng)進行了協(xié)調(diào)安排,保證培訓(xùn)過程的正常進行。二是派出專人負責(zé)事宜,清理并登記參培教師的信息,培訓(xùn)過程嚴(yán)格考勤,既有紀(jì)律要求,又講人性關(guān)懷,并將參訓(xùn)情況列入培訓(xùn)考核范圍,每次培訓(xùn)情況都記錄在案,以便參考。保證培訓(xùn)的有序進行。

培訓(xùn)班主任總結(jié)(篇7)

為認(rèn)真落實第二屆班主任技能競賽校級層面的培訓(xùn)及比賽,切實提升我校班主任的專業(yè)素養(yǎng)和能力,充分發(fā)揮班主任在學(xué)校德育中的重要作用,今年暑期,我校開展了班主任培訓(xùn)工作,具體工作由培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組承擔(dān),本校班主任積極參與,培訓(xùn)工作取得圓滿成功。現(xiàn)總結(jié)如下:

一、領(lǐng)導(dǎo)有方,成員負責(zé),安排有序。

為了搞好本次培訓(xùn)工作,學(xué)校成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,培訓(xùn)內(nèi)容是圍繞《班主任工作規(guī)范與技能》為重點內(nèi)容,

二、培訓(xùn)課程內(nèi)容針對性強。

本次班主任培訓(xùn)工作圍繞小學(xué)班主任工作技能等方面,精心設(shè)計了課程計劃,合理安排了豐富的學(xué)習(xí)內(nèi)容,這些內(nèi)容得到了學(xué)員的普遍歡迎。對全體班主任而言,針對性和啟發(fā)性都很大。

三、培訓(xùn)成績明顯。

1、培訓(xùn)形式與教學(xué)質(zhì)量獲得普遍共識。

此次培訓(xùn)雖然集中輔導(dǎo)只有短短的幾天,但是學(xué)校班主任的積極性被充分調(diào)動起來:教學(xué)之余,擠出大量時間,自覺投入學(xué)習(xí),多數(shù)班主任的業(yè)務(wù)能力大大提高了,知道班主任工作不應(yīng)是簡單的說教,還要有一定的心理輔導(dǎo)技術(shù),面對學(xué)生團體,首先要學(xué)會傾聽,其次要學(xué)會說話,學(xué)會與學(xué)生交流,做心理疏導(dǎo)等等。

2、班主任工作理念和方法得以更新。

此次培訓(xùn),輔導(dǎo)教師精彩的講課常常使課堂充滿歡聲笑語,大家表示,通過學(xué)習(xí),自己的德育理念發(fā)生了深刻復(fù)化,也知道了不少德育教育工作的法規(guī)。明確自己的工作也是一個專業(yè),也必須加強理論學(xué)習(xí),才能不斷提高工作效率,學(xué)會了要真誠地與學(xué)生溝通,準(zhǔn)確地把握學(xué)生的心理狀態(tài),才能使自己的工作更具目標(biāo)性。全體教師一致表示在今后的班主任工作中終于找到了理論支撐,能使自己的工作與時俱進,有一位班主任形象地說,以往做班主任的標(biāo)準(zhǔn)就是嚴(yán)厲加負責(zé),現(xiàn)在看來應(yīng)該“笑”字無限相加,“氣”字無限相減,“煩”字永遠除盡,“愛”字無限延伸。班主任工作的理念和方法都得以提升。

3、做好班主任工作的信心更加堅定。

此次培訓(xùn)是我校多年來的首次,幾位領(lǐng)導(dǎo)也在會上傳遞了多種有利于班主任工作的信息,極大地鼓舞了班主任的荏士氣,許多人表示,以前不想做班主任,想方設(shè)法逃避,現(xiàn)在決不放手,把在培訓(xùn)中學(xué)到的東西用于實際,還有人說,現(xiàn)在看來,做老師,不做班主任是不完美的。這次學(xué)習(xí)了幾招,相信自己今后會做得更好。

培訓(xùn)班主任總結(jié)(篇8)

一、開學(xué)準(zhǔn)備工作

1.熟悉班級情況(人數(shù)、班干部、家庭地址、愛好、特長)。

2.排好座位表,建立班干部隊伍,完成新學(xué)期班主任工作計劃。

二、集體活動

1.每次學(xué)校集體活動,必須到場,檢查出勤情況,維持班級紀(jì)律。

2.每周組織召開主題班會,每天讀報組織書香閱讀活動。

3.每學(xué)年必須組織1—2 次班級文藝活動。

三、學(xué)生思想教育

1.開學(xué)初組織學(xué)生學(xué)習(xí)中學(xué)生日常行為規(guī)范、學(xué)生手冊等。

2.堅持以正面教育為主,善于發(fā)掘?qū)W生閃光點,因人施教,禁止體罰和變相體罰學(xué)生。

3.每學(xué)期找每個學(xué)生個別談心1—2 次,并有記載。

4.及時與任課教師聯(lián)系,共同做好學(xué)生的思想工作。

5.每學(xué)期召開家長會一次,及時與家長通話通信,積極爭取家長的配合。

6.及時了解學(xué)生的思想動態(tài),有針對性的做好學(xué)生的思想工作。

7.建立健全后進生、特殊學(xué)生(迷戀網(wǎng)吧、男女交往過密、行為偏激、心理偏差、身體異常)的管理檔案,定期了解他們的家庭情況和思想動態(tài),及時制訂教育挽救措施。

四、做好學(xué)校的安全工作

1.班主任要掌握本班學(xué)生家長(或監(jiān)護人)的通信地址和電話聯(lián)系號碼。

2.切實加強學(xué)生的安全教育,提高學(xué)生的自我防范意識和自我保護能力,防止打架斗毆等危及安全的重大事件發(fā)生。

3.學(xué)生患病、學(xué)生請假都應(yīng)及時與家長取得聯(lián)系,請假要有書面材料,杜絕安全責(zé)任事故的發(fā)生。

4.及時完成學(xué)校和上級教育部門布置的有關(guān)安全工作。

5.做好本班級安全工作和學(xué)生安全教育的資料臺賬。

6.對本班級教室經(jīng)常進行安全檢查,及時消除隱患。

7.負責(zé)本班學(xué)生矛盾糾紛的化解和學(xué)生突發(fā)事件的查處,負責(zé)本班安全信息和資料的收集并及時上報。

8.班主任應(yīng)確保通信暢通,手機必須做到24小時開機。

五、指導(dǎo)團隊工作,培養(yǎng)班干部

1.至少召開班干部會三次,討論期中檢查、期末總結(jié)等工作、并有記載。

2.建立各班干部職責(zé),要嚴(yán)格要求,充分發(fā)揮班干部的作用。

3.每學(xué)期對班干部進行民主考核一次。(班主任培訓(xùn) )

六、組織好班級文體活動

1.按規(guī)定出操、課間操、到崗到位,并指導(dǎo)體育委員做好出勤登記。

2.協(xié)助體育委員組織班級體育競賽隊伍,參加班級間體育競賽。

3.督促校運動隊員按時參加校運動隊訓(xùn)練和比賽。

七、做好學(xué)生的思想政治品德考核

1.期初建立班級考核小組,組織學(xué)生學(xué)習(xí)綜合素質(zhì)評估的內(nèi)容方法和評分標(biāo)準(zhǔn),充分發(fā)揮考核導(dǎo)向作用。

2.加強平時考核,期末指導(dǎo)學(xué)生對照考核標(biāo)準(zhǔn)進行進行自評,指導(dǎo)班級考評小組進行考評,對每個學(xué)生進行班主任綜合評定。

八、指導(dǎo)學(xué)生打掃衛(wèi)生等勞動和社會實踐

1.對學(xué)生進行勞動觀點、勞動習(xí)慣、勤儉樸素、愛惜公物和勞動成果教育。

2.與學(xué)生一起參加學(xué)校布置的勞動,按時、按質(zhì)完成勞動任務(wù)。

3.組織學(xué)生參加假期中的社會實踐活動。

4.指導(dǎo)衛(wèi)生委員安排好值日表,并作每天檢查登記評分。

5.安排好衛(wèi)生大掃除工作,接受學(xué)校衛(wèi)生檢查。

6.指導(dǎo)學(xué)生做好個人衛(wèi)生,勤洗手、洗澡,指導(dǎo)學(xué)生注意飲食衛(wèi)生和各種疾病、傳染病的預(yù)防。指導(dǎo)學(xué)生注意用眼衛(wèi)生、習(xí)慣、做好眼保健操。

九、學(xué)期結(jié)束工作

1.組織學(xué)生進行期終小結(jié)和品德自評,做好學(xué)生操行評語工作。

2.做好期末考風(fēng)考紀(jì)教育,評選三好學(xué)生,優(yōu)秀學(xué)生干部和各類先進。

3.布置假期活動安排,有重點的對學(xué)生進行家訪。

4.上交班主任工作總結(jié)、班主任工作手冊、學(xué)籍卡等各類資料。

5.寫出一篇班主任工作論文或總結(jié)、案例。

培訓(xùn)班主任總結(jié)(篇9)

根據(jù)XX市教師進修學(xué)?!禭X市XX年中小學(xué)班主任全員遠程培訓(xùn)通知》,我校積極組織全體班主任參加了此次培訓(xùn)。在培訓(xùn)過程中,學(xué)校精心組織、科學(xué)管理、有效落實,所有班主任圓滿完成了培訓(xùn)任務(wù)?,F(xiàn)將本次培訓(xùn)情況總結(jié)如下:

一、領(lǐng)導(dǎo)重視,認(rèn)真組織

為了搞好班主任培訓(xùn)工作,學(xué)校成立了“班主任培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,定期召開會議研究班主任培訓(xùn)工作,有效保證本次培訓(xùn)的順利實施。要求班主任老師除了學(xué)校組織的統(tǒng)一學(xué)習(xí)外,還要求自己加強學(xué)習(xí),加強反思,加強合作,加強交流,讓一個人的經(jīng)驗變成多人的財富,堅持在做中學(xué),也可以在學(xué)中做,使得我校的班級管理水平日漸提高。

二、制定方案,及時培訓(xùn)

為了切實做好培訓(xùn)工作,我校制定了班主任培訓(xùn)工作方案,認(rèn)真布署,做好各項準(zhǔn)備工作。在準(zhǔn)備階段,我們組織了培訓(xùn)會議,讓班主任了解了培訓(xùn)的目的、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)內(nèi)容,本次培訓(xùn)內(nèi)容是由教育部師范教育司規(guī)劃指導(dǎo)的《中小學(xué)班主任案例式培訓(xùn)教程》從書中的《陽光心態(tài)每一天——班主任的每一天》,培訓(xùn)的專題是《班主任的每一天之一日計劃》,本專題共分為“案例故事”、“綜合評析”“拓展案例”、“相關(guān)資源”、“學(xué)員作業(yè)”五個模塊。由信息技術(shù)教師對班主任進行了技術(shù)指導(dǎo),使學(xué)員明確了培訓(xùn)學(xué)習(xí)流程,主要是如何添加日志分類、如何上交作業(yè)等與培訓(xùn)學(xué)習(xí)有關(guān)的內(nèi)容,為學(xué)員解除了培訓(xùn)學(xué)習(xí)過程中的技術(shù)以及操作障礙。

三、培訓(xùn)過程,注重實效,防止走過場。

為了培訓(xùn)取得切實的成效,培訓(xùn)過程中我們主要采取了如下措施:

1.定期查閱教師作業(yè),表揚先進,同時督促并鼓勵后進。本次學(xué)習(xí),三年級和四年級班主任教師學(xué)習(xí)積極主動,學(xué)習(xí)態(tài)度認(rèn)真。

2.充分發(fā)揮學(xué)習(xí)小組成員的引領(lǐng)輻射和帶動作用,最大限度的擴大培訓(xùn)學(xué)習(xí)效果,讓全體教師受益,全面提升班主任管理能力。

四、網(wǎng)上培訓(xùn),方式靈活,收獲頗多

學(xué)員上網(wǎng)學(xué)習(xí),通過培訓(xùn)平臺網(wǎng)上交流,可以瀏覽網(wǎng)上其他學(xué)員的作業(yè),學(xué)習(xí)他人的班級管理經(jīng)驗,通過評價交流,解決工作中遇到的實際問題和困難。

五、培訓(xùn)成效顯著

班主任工作理念和方法得以更新。通過培訓(xùn),班主任的理念發(fā)生了深刻變化,明確自己的工作也是一個專業(yè),也必須加強理論學(xué)習(xí),才能不斷提高自己的工作效率;學(xué)會了要真誠地與學(xué)生溝通,準(zhǔn)確地把握學(xué)生的心理狀態(tài),才能使自己的工作更具目標(biāo)性。教師做好班主任工作的信心更加堅定,通過培訓(xùn),極大地鼓舞了班主任的工作士氣。本次培訓(xùn)的內(nèi)容,提高了班主任的素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,通過對五個模塊專題的學(xué)習(xí)和交流,各班主任都制定了合理可行的工作計劃,統(tǒng)籌安排各項任務(wù),節(jié)省了時間,提高了工作效率,

此次班主任培訓(xùn),猶如一場春雨灑向了老師們的心田,取得了良好的培訓(xùn)效果,讓教師學(xué)到了太多太多,讓教師看到了自己的差距,找到了更好的班主任工作策略。

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