正規(guī)勞務(wù)合同

最新正規(guī)勞務(wù)合同8篇。

隨著現(xiàn)在市場(chǎng)化越來(lái)越強(qiáng)，在不同場(chǎng)合會(huì)有不用的合同。簽訂雙方滿意的合同是非常重要也是不可忽略的一步，怎么才能寫出全面而又規(guī)范的合同呢？這份特別的“正規(guī)勞務(wù)合同”一定能夠給您帶來(lái)不一樣的感受，建議你收藏本頁(yè)和本站，以便后續(xù)閱讀！

正規(guī)勞務(wù)合同(篇1)

甲 方(聘方)：法定代表人：甲方地址及電話：乙方(受聘方)：文化程度： 性 別：出生年月：________年月____日居民身份證號(hào)碼： 教師資格證號(hào)碼：現(xiàn)有職稱： XX編碼：家庭住址： 聯(lián)系電話：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《自治區(qū)事業(yè)人員聘用制試行辦法》，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，同意自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款并享有勞動(dòng)法規(guī)定的權(quán)力和義務(wù)。

一、聘用合同期限

第一條 本合同期限類型為年期固定期限合同。本學(xué)年度續(xù)聘人員，合同生效日期為_(kāi)_______年____月____日，合同終止日期為_(kāi)_______年____月日。本學(xué)年度新聘人員，合同生效日期為_(kāi)_______年____月____日，合同終止日期為_(kāi)_______年____月日。其中試用期1個(gè)月，試用期內(nèi)經(jīng)所在單位考核合格者，聘用合同自動(dòng)生成正式合同；試用期內(nèi)經(jīng)所在單位考核不合格者，由所在單位提出書面報(bào)告，甲方有權(quán)予以辭退，同時(shí)解除聘用合同。起薪日從合同生效日期算起。

二、工作崗位和崗位職責(zé)

第二條 乙方同意根據(jù)甲方需要，在 擔(dān)任 工作。

第三條 貫徹落實(shí)《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》和上級(jí)部門關(guān)于學(xué)校衛(wèi)生工作的各項(xiàng)要求。

第四條 建立健全學(xué)生健康檔案，協(xié)調(diào)做好學(xué)生體檢工作，并做好學(xué)生體檢結(jié)果分析。

第五條 督促指導(dǎo)各學(xué)校落實(shí)學(xué)生的疾病防控,舉辦衛(wèi)生保健知識(shí)講座。

第六條 管理好學(xué)校衛(wèi)生室，從實(shí)際出發(fā)，配備必需數(shù)量的藥物、器械，并加強(qiáng)對(duì)醫(yī)療器械和藥物的管理，定期清點(diǎn)補(bǔ)給。

第七條 做好急救及轉(zhuǎn)診工作，參與分局及各學(xué)校大型活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)醫(yī)療救護(hù)工作。

第八條 培訓(xùn)和指導(dǎo)各學(xué)校兼職校醫(yī)做好學(xué)校衛(wèi)生工作。

第九條 乙方每周在甲方各學(xué)校輪流坐班一天，周五回分局辦公。

三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

第十條 甲方用人單位給乙方提供必要的辦公條件。

第十一條 甲方為乙方提供職工公寓住房，租金250元間〃月，由乙方承擔(dān)；需要家用單元住房者，甲方提供證明材料，費(fèi)用全部由乙方自理。

第十二條 甲方用人單位安排乙方執(zhí)行定時(shí)工作制，享受同在冊(cè)職工一樣的國(guó)家法定節(jié)假日休假制度。甲方用人單位安排乙方節(jié)假日工作應(yīng)向乙方支付與甲方用人單位正式職工標(biāo)準(zhǔn)相同的節(jié)假日補(bǔ)助。

第十三條 聘期滿________年續(xù)簽聘用合同的教輔人員，在提供規(guī)定證件及相關(guān)資料的前提下，可與在職教輔人員按同等條件參加職稱評(píng)審。

第十四條 乙方不享受甲方對(duì)正式職工的帶薪療養(yǎng)假、獎(jiǎng)金、生活福利、勞保等相應(yīng)待遇。

第十五條 乙方聘期內(nèi)如因公傷、殘、亡，有關(guān)費(fèi)用處理事宜由甲方參照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和乙方協(xié)商解決；非因公傷、殘、亡者費(fèi)用自理。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

第十六條 甲方按乙方的崗位確定月薪酬標(biāo)準(zhǔn)：滿工作量的崗位月薪酬標(biāo)準(zhǔn)為：校醫(yī)1900元月。自________年____月____日起，工資結(jié)構(gòu)中增加工齡工資，工齡以甲方首次聘用時(shí)間計(jì)起，工齡按滿年滿月年計(jì)算。工齡工資工齡215;年工工資________年工工資的確定：工齡≤________年，年工工資4元年；________年＜工齡≤1________年，年工工資8元年；工齡＞1________年，年工工資12元年。

第十七條____月薪酬標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放辦法：

1、每月1～____日乙方所在學(xué)校統(tǒng)計(jì)上月實(shí)際工作量并進(jìn)行公示，準(zhǔn)確無(wú)誤后于____日上報(bào)甲方，甲方核準(zhǔn)后，由甲方按時(shí)以貨幣形式支付給乙方本人。

2、聘期每滿一學(xué)期的學(xué)校教輔人員，在完成學(xué)校值班工作的前提下，享受相鄰帶薪假期（標(biāo)準(zhǔn)為月薪工資）。其他非學(xué)校崗位人員不享受帶薪寒、暑假。

第十八條 在乙方提供規(guī)定證件，辦理相關(guān)手續(xù)的前提下，參照社會(huì)保險(xiǎn)有關(guān)條例享受甲方統(tǒng)一辦理的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)金、工傷、生育保險(xiǎn)及住房公積金，并按國(guó)家有關(guān)規(guī)定繳納相應(yīng)費(fèi)用及個(gè)人所得稅。

五、勞動(dòng)紀(jì)律

第十九條 乙方應(yīng)遵守甲方用人單位依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守職業(yè)道德規(guī)范；愛(ài)護(hù)單位財(cái)產(chǎn)；積極參加培訓(xùn)活動(dòng)，努力提高服務(wù)水平和服務(wù)能力。

第二十條 乙方違反甲方用人單位的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，造成不良后果或重大事故者，用人單位可依據(jù)本單位的有關(guān)規(guī)定，上報(bào)甲方給予乙方紀(jì)律處分、經(jīng)濟(jì)處罰、解除本合同、直至追究法律責(zé)任。

六、聘用合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

第二十一條 訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

第二十二條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。

第二十三條 乙方有下列情形之一，甲方可以隨時(shí)解除本合同：

1、在試用期內(nèi)，被證明不符合錄用條件者；

2、嚴(yán)重違反甲方用人單位勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度，或在所從事的工作中發(fā)生重大責(zé)任事故者；

3、因違反職業(yè)道德，工作水平和效率低下，對(duì)甲方用人單位利益造成明顯損害或產(chǎn)生惡劣社會(huì)影響者；

4、被依法追究刑事責(zé)任者。

第十九條 有下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前____日以書面形式通知乙方：

1、乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能勝任原工作者；

2、用人單位、家長(zhǎng)、學(xué)生對(duì)乙方的服務(wù)工作反映強(qiáng)烈，滿意率不足90％者。

第二十四條 有下列情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：

1、在試用期內(nèi)的；

2、甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的；

3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。

第二十五條 乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前____日以書面形式通知甲方。乙方未征得甲方同意，聘期內(nèi)單方面中止合同，給甲方工作造成不良影響者，甲方有權(quán)扣除乙方的勞動(dòng)報(bào)酬，造成重大損失和影響的，將追究乙方的法律責(zé)任。

第二十六條 本合同期限屆期，聘用合同即終止。雙方當(dāng)事人在本合同期滿前20天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂下一期聘用合同。

第二十七條 本合同所約定的屬事業(yè)單位臨時(shí)用工性質(zhì)，甲方每年發(fā)放

第十三個(gè)月工資作為本年度工作年限的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。本合同期限屆滿，雙方的各項(xiàng)約定即終止，乙方不得再要求甲方給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

七、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

第二十八條 因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以向甲方單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，可以向上一級(jí)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

第二十九條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，上報(bào)甲方人事科存檔一份。本合同自簽訂之日起生效。甲 方(蓋章)甲方代表(簽字)甲方合同執(zhí)行單位(簽章)執(zhí)行代表(簽章)

八、其他 乙 方(簽章) 簽訂日期________年____月____日

正規(guī)勞務(wù)合同(篇2)

甲方：

乙方：_______________(身份證號(hào)：__________________)

經(jīng)乙方申請(qǐng)，甲方?jīng)Q定派遣乙方赴日本某公司(以下簡(jiǎn)稱日本公司)進(jìn)行勞務(wù)輸出，雙方在平等自愿協(xié)商基礎(chǔ)上，簽訂本協(xié)議：

第一條：到日本工作期限

1.1乙方到日本公司工作的期限為從年月日到年月日，期限屆滿乙方應(yīng)立即回國(guó)并回甲方工作;甲方有權(quán)自行決定縮短、調(diào)整或結(jié)束工作期限的權(quán)利。

第二條：出國(guó)費(fèi)用承擔(dān)及出國(guó)履約保證金

2.1乙方應(yīng)在出國(guó)前向甲方支付以下費(fèi)用：

(1)辦理護(hù)照等出國(guó)手續(xù)費(fèi)用人民幣13500元;

(2)單程去日本機(jī)票約人民幣3500元(按實(shí)結(jié)算);

(3)出國(guó)前三個(gè)月在國(guó)內(nèi)的培訓(xùn)費(fèi)用人民幣1000元。

2.2除上述約定外，乙方還應(yīng)在出國(guó)前向甲方支付出國(guó)履約保證金人民幣壹萬(wàn)元，若出現(xiàn)下列情況之一，乙方除要賠償甲方因此造成的損失外，該出國(guó)履約保證金還應(yīng)作為違約金賠償給甲方：

(1)乙方不愿出國(guó);

(2)因乙方的原因而無(wú)法出國(guó)、不能出國(guó);

(3)因乙方的原因，乙方被日本公司退工等而導(dǎo)致乙方無(wú)法完成三年工作時(shí)間。

如未出現(xiàn)上述情況，乙方回國(guó)到甲方工作后，上述出國(guó)履約保證金即退還給乙方。

第三條：工作報(bào)酬及回國(guó)履約保證金

3.1乙方在日本公司工作期間的報(bào)酬約定為：第一年每月為5萬(wàn)日元、第二年和第三年每月皆為6萬(wàn)日元;加班報(bào)酬約定：第一年每小時(shí)為300日元、第二年每小時(shí)為320日元、第三年每小時(shí)為350日元。

3.2乙方同意，甲方可要求日本公司每月從上述報(bào)酬中扣除2萬(wàn)日作為乙方的回國(guó)履約保證金，若出現(xiàn)下列情況之一，該回國(guó)履約保證金應(yīng)作為違約金賠償給甲方：

(1)三年工作期滿，乙方不愿回國(guó)或因乙方的原因無(wú)法回國(guó)、不能回國(guó);

(2)乙方回國(guó)后拒絕和甲方簽訂期限為三年的勞動(dòng)合同或拒絕回甲方工作的;

(3)乙方回國(guó)在甲方工作期間，乙方以個(gè)人理由解除勞動(dòng)合同，或乙方嚴(yán)重失職或違反勞動(dòng)合同中的條款而被甲方解雇。如未出現(xiàn)上述情況，乙方回國(guó)到甲方工作三年后，上述回國(guó)履約保證金即退還給乙方。

第四條：在日本公司工作期間的義務(wù)

4.1乙方在日本公司三年工作期間的食宿等費(fèi)用開(kāi)支皆由乙方本人承擔(dān)，國(guó)內(nèi)的養(yǎng)老等社會(huì)保險(xiǎn)金皆由乙方個(gè)人承擔(dān)，先由甲方代為支付，乙方回國(guó)后直接支付結(jié)算給甲方。

4.2乙方從工作中獲得的任何技術(shù)、知識(shí)、信息，均應(yīng)保密，未經(jīng)甲方事先書面允許，不得公開(kāi)、泄露或提供給予他人，乙方的保密義務(wù)在本合同終止后繼續(xù)有效三年。

4.3乙方應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)、勤奮工作，在出國(guó)期間不得有下列違約行為：

(1)觸犯法律，違反當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)勞動(dòng)或其他條例;

(2)參與或牽涉政治敏感性活動(dòng);

(3)鬧事、擾亂社會(huì)秩序和作出有損甲方和日本公司聲譽(yù)的舉動(dòng);

(4)進(jìn)行危險(xiǎn)性運(yùn)動(dòng)或活動(dòng);

(5)故意致使自己不能或無(wú)法繼續(xù)參加工作的任何行為;

(6)抵觸或違反日本公司的勞動(dòng)紀(jì)律及規(guī)章制度。

第五條：本合同經(jīng)甲方的授權(quán)代表、乙方簽字后生效。

第六條：本合同中如有任何條款被裁定無(wú)效，并不影響其余余款的效力，合同雙方應(yīng)協(xié)商修改有關(guān)條款，使合同保持有效。

第七條：本合同未盡事宜，雙方可隨時(shí)協(xié)商簽

公司工作期間的義務(wù)

4.1乙方在日本公司三年工作期間的食宿等費(fèi)用開(kāi)支皆由乙方本人承擔(dān)，國(guó)內(nèi)的養(yǎng)老等社會(huì)保險(xiǎn)金皆由乙方個(gè)人承擔(dān)，先由甲方代為支付，乙方回國(guó)后直接支付結(jié)算給甲方。

4.2乙方從工作中獲得的任何技術(shù)、知識(shí)、信息，均應(yīng)保密，未經(jīng)甲方事先書面允許，不得公開(kāi)、泄露或提供給予他人，乙方的保密義務(wù)在本合同終止后繼續(xù)有效三年。

4.3乙方應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)、勤奮工作，在出國(guó)期間不得有下列違約行為：

(1)觸犯法律，違反當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)勞動(dòng)或其他條例;

(2)參與或牽涉政治敏感性活動(dòng);

(3)鬧事、擾亂社會(huì)秩序和作出有損甲方和日本公司聲譽(yù)的舉動(dòng);

(4)進(jìn)行危險(xiǎn)性運(yùn)動(dòng)或活動(dòng);

(5)故意致使自己不能或無(wú)法繼續(xù)參加工作的任何行為;

(6)抵觸或違反日本公司的勞動(dòng)紀(jì)律及規(guī)章制度。

第五條：本合同經(jīng)甲方的授權(quán)代表、乙方簽字后生效。

第六條：本合同中如有任何條款被裁定無(wú)效，并不影響其余余款的效力，合同雙方應(yīng)協(xié)商修改有關(guān)條款，使合同保持有效。

第七條：本合同未盡事宜，雙方可隨時(shí)協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等效力。

第八條：雙方在履行合同過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成可通過(guò)甲方所在地法院訴訟解決，雙方同意不在其他任何機(jī)構(gòu)提起針對(duì)對(duì)方的訴訟、仲裁或勞動(dòng)仲裁。

第九條：雙方確認(rèn)，本合同是雙方真實(shí)意思表示，是以雙方平等協(xié)商一致基礎(chǔ)上簽訂的，雙方對(duì)合同內(nèi)容理解一致。

甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________身份證號(hào)碼：____________________

_________年________月_______日_________年________月_______日

正規(guī)勞務(wù)合同(篇3)

出賣人(甲方)：______________________身份證號(hào)碼：______________________

買受人(乙方)：______________________身份證號(hào)碼：______________________

甲、乙雙方就房屋買賣事項(xiàng)經(jīng)過(guò)仔細(xì)協(xié)商，一致同意訂立以下合同條款，以資共同遵守。

一、甲方愿將其擁有完全產(chǎn)權(quán)的位于市___________城區(qū)_______________________________________的房屋(房屋權(quán)證編號(hào)：___________，建筑面積_________平方米)以人民幣_(tái)______仟_______佰_______拾_______萬(wàn)_______仟_______佰_______拾_______元整(￥________元)的價(jià)款出售給乙方。

二、本合同簽定前，該房屋如有應(yīng)繳納的一切稅費(fèi)、雜費(fèi)，均由甲方負(fù)擔(dān)。本合同發(fā)生的契稅、土地出讓金等由乙方負(fù)擔(dān)。其他稅費(fèi)按有關(guān)法律規(guī)定各自負(fù)擔(dān)。

三、違約責(zé)任。

1、甲方如不按合同規(guī)定的日期交付房屋，每期逾期一天按房?jī)r(jià)總額千分之‰，計(jì)算違約金緞帶與乙方。逾期超過(guò)_______個(gè)月時(shí)，乙方有權(quán)解除本合同。解約時(shí)，甲方除將已收的房?jī)r(jià)款全部退還乙方外，并應(yīng)賠償乙方經(jīng)濟(jì)損失人民幣_(tái)________元。

2、乙方全部或部分不履行本合同規(guī)定的付款日期及方式的。其逾期部分乙方應(yīng)加付按日________‰計(jì)算的違約金給甲方。逾期超過(guò)_______個(gè)月時(shí)，甲方有權(quán)解除合同。解約時(shí)，乙方已付房?jī)r(jià)款的_________作為甲方的損失賠償金。

3、如果甲方出售的房屋存在他項(xiàng)權(quán)利設(shè)定或其他產(chǎn)權(quán)糾紛以致影響到乙方權(quán)利的行使，一切責(zé)任由甲方承擔(dān)，并應(yīng)賠償乙方的損失。

四、本合同在履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決;協(xié)商不成的按下述第_________種方式解決。

1、提交______________________仲裁委員會(huì)仲裁。

2、依法向人民法院起訴。

五、本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同未盡事宜雙方可以簽定補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

六、本合同一式兩份，甲乙方各執(zhí)一份。

甲方：______________________ ______年____月___日

乙方：_______________________ _____年____月___日

正規(guī)勞務(wù)合同(篇4)

甲方：________________________

乙方：________________________

性別：________________________

身份證號(hào)碼：_________________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》以及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的決定，經(jīng)雙方平等協(xié)商，訂立本聘用合同。

(一)合同限期：從________年________月________日起至________年________月________日止。

(二)合同期內(nèi)，其中試用期為_(kāi)_____個(gè)月，即從________年________月________日起至________年________月________日止。

一、工作崗位及內(nèi)容

甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在?物業(yè)管理?崗位工作，乙方應(yīng)完成該崗位所承擔(dān)的生產(chǎn)________(工作)任務(wù)，具體要求按崗位責(zé)任書執(zhí)行。

二、_____和勞動(dòng)條件

甲、乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)、_____、勞動(dòng)衛(wèi)生等規(guī)定。甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的_____設(shè)施、設(shè)備和勞動(dòng)防護(hù)用品及其他_____條件。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

(一)乙方試用期內(nèi)的工資為_(kāi)_______元。

(二)乙方試用期滿后，月崗位工資為_(kāi)_______月;甲方在合同聘用期內(nèi)為乙方調(diào)增(減)的月工資作為本合同規(guī)定的工資。個(gè)調(diào)稅由甲方在其工資中代為扣繳。

(三)甲方發(fā)給乙方在崗月工資不得低于當(dāng)?shù)卣嫉淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

四、鑒于乙方的人事關(guān)系，仍保留在原單位(部門)，聘用期間，除乙方的工資由甲方支付外，社會(huì)_____、醫(yī)療_____、房貼等其他各類福利待遇仍由原單位(部門)按原渠道處理解決，與甲方無(wú)涉。

五、違約責(zé)任

(一)甲、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章以及甲方依法制定的各項(xiàng)管理制度。

(二)甲、乙任何一方提出解除本協(xié)議，應(yīng)提前三十日書面通知對(duì)方，方可解除本協(xié)議。

(三)由于甲、乙任何一方的過(guò)錯(cuò)，造成本合同不能履行，或不能完全履行的，由過(guò)錯(cuò)的一方承擔(dān)法律責(zé)任。

(四)甲、乙任何一方違反本合同，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)后果和責(zé)任的大小，向?qū)Ψ街Ц顿r償金。

(五)本協(xié)議期滿即行終止，雙方需要延長(zhǎng)合作期限的，應(yīng)在本協(xié)議滿前一個(gè)月內(nèi)辦理聘用的續(xù)訂手續(xù)。

六、其它

本協(xié)議若有未盡事宜，由雙方友好協(xié)商解決。本協(xié)議一式二份，經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方蓋章：________________________乙方簽名(蓋章)：___________________

法定代表：________________________法定代表：_________________________

簽名(蓋章)：_______________________簽名(蓋章)：_______________________

_____________年_________月________日_____________年________月________日

正規(guī)勞務(wù)合同(篇5)

甲方：

法定代表人：

地址：

乙方姓名：性別：身份證號(hào)碼： 戶籍所在地： ?。ㄊ校?區(qū)（縣） 街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)） 村， 居住地： 郵政編碼： 聯(lián)系電話： 手機(jī)：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》和國(guó)家、本市的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方平等協(xié)商一致，自愿簽訂本聘用合同，共同遵守本合同所列條款。

第一條 本合同期限為 年，自 年 月 日起至 年 月 日止。

第二條 乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為：

1、乙方的工作崗位將根據(jù)甲方的經(jīng)營(yíng)需要、乙方工作能力及其表現(xiàn)進(jìn)行確認(rèn)，如有調(diào)整或調(diào)動(dòng)，乙方應(yīng)予以積極配合。

2、乙方應(yīng)履行甲方規(guī)定的崗位職責(zé)、按時(shí)、按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)工作任務(wù)。

第三條 乙方提供勞務(wù)的方式為：乙方到 擔(dān)任 工作。

第四條 乙方認(rèn)為，根據(jù)本人目前的工作能力和健康狀況，能依據(jù)本合同第二條、

第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定的勞務(wù)。

第五條 乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有保守義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括

：1、技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息及依照法律規(guī)定和有關(guān)協(xié)議的約定對(duì)外應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng)等。

第六條 甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時(shí)間：

1、乙方享受的勞務(wù)費(fèi)用：元/月；支付時(shí)間每月日；

2、甲方以法定貨幣按月以銀行代發(fā)形式支付乙方。

第七條 乙方應(yīng)依法繳納個(gè)人所得稅，甲方有權(quán)依法代為扣繳。

第八條 發(fā)生下列情形之一，本合同終止：

1、本合同期限屆滿的；

2、雙方就結(jié)束本合同協(xié)商一致的；

3、甲方調(diào)整乙方的工作崗位，乙方在不予服從的同時(shí)也沒(méi)能與甲方達(dá)成和解的；

4、乙方提供的勞務(wù)質(zhì)量達(dá)不到約定的要求或標(biāo)準(zhǔn)的；

5、因乙方過(guò)錯(cuò)給甲方造成較大經(jīng)濟(jì)損失的；

6、乙方由于健康等原因，不能履行本合同義務(wù)的。

第九條 甲、乙雙方協(xié)商一致或任何一方提前一個(gè)月提出單方面解除本協(xié)議的，

本協(xié)議可以解除。

第十條 乙方聲明，在本合同簽訂前，乙方已與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)已由與之建立勞動(dòng)關(guān)系的單位繳納，且在本合同有效期內(nèi)會(huì)繼續(xù)繳納（附勞動(dòng)合同、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳納憑證），并保證不會(huì)因此對(duì)甲方造成不利影響，否則甲方有權(quán)在任何時(shí)候單方面解除合同。

第十一條 乙方同意合同期間各類醫(yī)療費(fèi)用均自理，甲方不予負(fù)擔(dān)，停工治療期間甲方不支付勞務(wù)報(bào)酬。

第十二條 雙方協(xié)商約定的其他事項(xiàng)：

1、甲方的合法的規(guī)章制度（如員工手冊(cè)等）均屬本合同的主要附件，其效力與本合同條款同等。

2、乙方不及時(shí)將個(gè)人信息屬性變動(dòng)通知甲方的，視作本合同終止，且甲方有權(quán)向乙方追訴其因此而受到的經(jīng)濟(jì)損失。

2、乙方在工作過(guò)程中造成任何第三人損害而給甲方造成損失的，甲方可向乙方追償。

3、本合同首部甲乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址，若在履行本合同中雙方有任何爭(zhēng)議，甚至涉及訴訟時(shí)，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應(yīng)立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯(lián)系障礙，由有過(guò)錯(cuò)的一方負(fù)責(zé)。

第十三條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（簽章）： 乙方（簽章）：

日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

責(zé)任編輯：米、小陽(yáng)

正規(guī)勞務(wù)合同(篇6)

演員聘用合同書甲方：地址：法定代表人：乙方：身 份 證：經(jīng)甲乙雙方友好磋商，達(dá)成協(xié)議如下：

一、 甲方的權(quán)利和義務(wù)

1．甲方全權(quán)代理乙方的一切演藝事務(wù)，并為乙方商討及爭(zhēng)取與演藝事務(wù)有關(guān)的最理想條件。

2．甲方指定乙方作為“”實(shí)施本合同規(guī)定之權(quán)利和義務(wù)。

3．甲方可指定其代表人負(fù)責(zé)乙方的宣傳、演藝事務(wù)工作。

4．甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理與演藝有關(guān)的許可證等有效文件，其演藝事務(wù)都由甲方統(tǒng)一安排、備案。

5．為促進(jìn)乙方演藝事業(yè)的發(fā)展，甲方為乙方提供必要的舞蹈、形體及語(yǔ)言培訓(xùn)，乙方應(yīng)全力配合。

6．為有效的宣傳乙方的藝術(shù)形象，擴(kuò)大與提高乙方的知名度，促進(jìn)乙方演藝事業(yè)的發(fā)展，甲方有權(quán)在包括商業(yè)廣告、廣告性文章、報(bào)道在內(nèi)的一切宣傳媒體及其他宣傳品種使用乙方的姓名、肖像，并有權(quán)為乙方設(shè)計(jì)個(gè)人形象。

7．甲方有權(quán)將乙方的姓名（包括任何藝名、昵稱）、肖像、個(gè)人照片、個(gè)人錄像和個(gè)人資料用于乙方的各種宣傳、演藝事務(wù)活動(dòng)中，并不需要再支付報(bào)酬。

8．甲方有權(quán)對(duì)乙方的公開(kāi)言行進(jìn)行指引性輔助，甲方有責(zé)任保護(hù)乙方的隱私。

二、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1．乙方以“”的個(gè)人方式接受甲方為其安排的各類宣傳和演藝事務(wù)，并獲得從事該活動(dòng)的收入。

2．在合同有效期內(nèi)，乙方必須隨時(shí)保持與公司的聯(lián)系。未經(jīng)公司許可乙方不得擅自出國(guó)或休假，不得隨意改變形象，否則屬乙方違約。

3．除非甲方書面同意，乙方不得自行安排或參加任何形式的演藝事務(wù)，也不得委托第三方提供本合同所提及的所有演藝事務(wù)服務(wù)。

4．乙方應(yīng)服從和積極配合甲方以及其指定的代表人做出的演藝事務(wù)和宣傳活動(dòng)安排。

5．乙方如由于個(gè)人活動(dòng)，影響或可能影響本合同項(xiàng)下甲方為其安排的演藝事務(wù)時(shí)，應(yīng)事先向甲方報(bào)告，在不影響其總體形象和重大活動(dòng)情況下，甲方將適情安排。

6．乙方應(yīng)把詳細(xì)地址、聯(lián)絡(luò)方式在甲方備案，并保證甲方可以隨時(shí)聯(lián)絡(luò)到乙方本人，如乙方變更地址、聯(lián)絡(luò)方式，應(yīng)提前通知甲方。

7．在本合同有效期內(nèi)，乙方如因病不能完成甲方為其安排的舞蹈演藝事務(wù)，事先應(yīng)出具甲方指定醫(yī)院開(kāi)具的診斷證明。如因情況緊急乙方事先無(wú)法出具上述診斷證明，則事后應(yīng)及時(shí)補(bǔ)交并說(shuō)明情況。如乙方因?yàn)閭€(gè)人原因安排病假、休假、事假、出境、出國(guó)等事宜，必須事先向甲方提出書面請(qǐng)假，在得到甲方同意后方可執(zhí)行。本合同自行按所拖欠的39;時(shí)間順延。

8．乙方應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)以及有關(guān)主管部門的管理規(guī)章，并按國(guó)家規(guī)定交納個(gè)人所得稅。若乙方發(fā)生個(gè)人違法行為或牽涉有關(guān)法律糾紛，必須對(duì)自身的行為和后果承擔(dān)一切責(zé)任。甲方可以此為由終止與乙方的合同而無(wú)須征得乙方同意。此外，乙方須賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失（視同解約）并承擔(dān)違約責(zé)任。

9．甲方主辦的活動(dòng)，如需乙方無(wú)償參加，乙方不得拒絕

10．任何情況下本合同的終止，在甲方未允許的情況下，乙方無(wú)權(quán)繼續(xù)使用本合同期內(nèi)甲方為乙方制作、提供的服裝、造型、舞蹈、簽名、照片等演藝資源。1

1．乙方有義務(wù)保守甲方的商業(yè)秘密及維護(hù)甲方的名譽(yù)。

三、工資的支付

1．乙方在完成甲方安排規(guī)定的每月基本演出時(shí)，甲方支付給乙方的基本工資為人民幣元月。其中首月為試用期，在試用期內(nèi)甲方支付給乙方基本工資為 元。

2．乙方的基本工資按公司規(guī)章制度定時(shí)在次月____日、1____日、2____日發(fā)放（即每10天發(fā)放一次）。

四、 違約及合同的終止和變更

1．在甲方對(duì)乙方的經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中，甲方會(huì)充分地尊重和考慮乙方的習(xí)慣和建議，但是在演藝事務(wù)活動(dòng)中，乙方應(yīng)絕對(duì)服從甲方的調(diào)配和管理，其本人和任何非甲方指定代表人均無(wú)權(quán)干涉甲方的專業(yè)工作。重要原則問(wèn)題栓放將另做執(zhí)行備案。一旦發(fā)生乙方意見(jiàn)成為甲方工作阻力時(shí)，甲方有權(quán)終止本合同并要求乙方賠償甲方所遭受的損失。

2．乙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同，除不可抗力因素外，乙方如發(fā)生違約，應(yīng)視情節(jié)輕重，向甲方支付人民幣兩萬(wàn) 元的違約金。除此之外，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)賠償其實(shí)際損失。

3．在下述情況下，甲方無(wú)須事先通知乙方，可以自行終止合同，乙方無(wú)需為此向甲方支付違約金及其他賠償：

a)乙方因健康原因不能履行本合同義務(wù)；

b)甲方認(rèn)為乙方不適合繼續(xù)從事本合同規(guī)定之演藝事務(wù)；

c)甲方認(rèn)為乙方演藝事務(wù)達(dá)不到預(yù)期效果。

4．在下述情況下，甲方無(wú)須事先通知乙方，可以自行終止合同，并有權(quán)要求乙方向甲方支付違約金并賠償甲方產(chǎn)生的實(shí)際損失。

a)乙方自行更換公司；

b)乙方無(wú)正當(dāng)理由，拒絕或者延遲參加甲方為其安排的演藝事務(wù)，情節(jié)較為嚴(yán)重的；

c)未經(jīng)甲方同意，乙方在任何場(chǎng)合泄露甲方商業(yè)機(jī)密或商業(yè)信息，或者詆毀、貶損甲方名譽(yù)的；

d)乙方實(shí)施任何刑事犯罪行為或者涉嫌犯罪活動(dòng)而被司法機(jī)關(guān)羈押或處以刑罰的；

e)乙方實(shí)施其它嚴(yán)重違約行為，給甲方利益造成嚴(yán)重?fù)p害的；

f)乙方保證，至本合同簽署時(shí)，未與任何第三人（包括自然人、法人或其他組織）達(dá)成與本合同部分或全部相同，或相似的文字和口頭協(xié)議（“在先協(xié)議”），否則，由于在先協(xié)議而導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法完全實(shí)行履行的，視為乙方違約，乙方將承擔(dān)全部責(zé)任。

5．在下列情況下，乙方無(wú)須事先通知甲方，可以自行終止合同，并有權(quán)要求甲方向乙方支付違約金并賠償乙方發(fā)生的實(shí)際損失。

a)甲方在本合同期內(nèi)未能履行本合同規(guī)定之義務(wù)；

b)甲方嚴(yán)重拖欠乙方本合同規(guī)定之利益；

c) 甲方脅迫乙方從事違反國(guó)家法律法規(guī)之活動(dòng)；

d) 甲方實(shí)施其它嚴(yán)重違約行為，給乙方利益在造成嚴(yán)重?fù)p害的。

6．本合同或其中的任何條款，經(jīng)甲乙雙方協(xié)議統(tǒng)一，可以書面予以變更或者解除。

五、 合同效力

1．甲方享有乙方演藝事務(wù)期限為：自年年月

2．本合同在任何情況下，都不得被視為雙方間依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及其相關(guān)法律法規(guī)簽署的勞動(dòng)合同。

3．甲乙雙方在履行合同中發(fā)生的一切爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)議加以解決，協(xié)商不成的，任何一方有權(quán)想本合同簽訂地人民法院提起訴訟。

4．本合同有效期滿一個(gè)月前，如公司有意續(xù)約，可以不低于本合同條件，優(yōu)先與乙方續(xù)約，續(xù)約時(shí)間不低于________年。

5．本合同一式兩份，由甲乙雙方各執(zhí)一份。

6．本合同由雙方或其代表于年簽訂生效。甲方（章）：地址：代表人簽字（章）：乙 方(簽字)：身份證號(hào)碼

正規(guī)勞務(wù)合同(篇7)

甲方：姓名：性別：身份證號(hào)：

電話：家庭住址：

乙方：姓名：性別：身份證號(hào)：

電話：家庭住址：

鑒于乙方勞動(dòng)崗位、勞動(dòng)量及勞動(dòng)時(shí)間與全日制工作制不足。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。

第一條本協(xié)議期限為。本協(xié)議于年月日生效，至年月日終止。

第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容，要求為：

第三條乙方提供勞務(wù)的方式為：

第四條甲方認(rèn)為，根據(jù)乙方目前的健康狀況能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)：

第五條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密。

第六條按實(shí)際工作量技工(每天九個(gè)小時(shí))每人每天按九十元記報(bào)酬，每月月底截止。下月10號(hào)左右發(fā)工資。

第七條發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：

1、本協(xié)議期滿的;

2、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的，如有病或病故甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

第八條甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，僅需提前一周通知另一方即可。

第九條本協(xié)議終止、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢。

第十條附書面說(shuō)明，如給甲方造成損失，應(yīng)予賠償。

第十一條乙方在工作期間，嚴(yán)格按照施工要求工作。合理?yè)p傷甲方相應(yīng)承擔(dān)責(zé)任。

第十二條乙方在協(xié)議期間無(wú)條件服從甲方的一切規(guī)章制度，違規(guī)后果自負(fù)。

第十三條乙方除享受規(guī)定的酬勞外，不享受其它的福利待遇。

甲方簽字：乙方簽字：

年月日

正規(guī)勞務(wù)合同(篇8)

(以下簡(jiǎn)稱“甲方”)(以下簡(jiǎn)稱乙方)

根據(jù)有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同(以下簡(jiǎn)稱合同)，共同信守合同所列各項(xiàng)條款。

一、合同類型與期限

(一)。A、固定期限。,共壹年。

B止條件為止。

(二)試用期,(試用期包括在合同期內(nèi))。

二、工作內(nèi)容和職責(zé)任務(wù)

(一)乙方的工作內(nèi)容：甲方根據(jù)工作需要安排乙方在崗位從事工作。舉例如下：

甲方根據(jù)工作需要安排乙方在甲方根據(jù)工作需要安排乙方在甲方根據(jù)工作需要安排乙方在甲方根據(jù)工作需要安排乙方在作。

(二)乙方的工作職責(zé)和任務(wù)(可另加附頁(yè))：

各崗位職責(zé)經(jīng)所在部門負(fù)責(zé)人審核后，打印、粘貼。

三、工作時(shí)間與休息休假

(一)：A、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制;B、不定時(shí)工時(shí)制。

(二)乙方享受國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的節(jié)假日(包括婚假、喪假、產(chǎn)假等)。

四、勞動(dòng)報(bào)酬/月。

(一)乙方在按時(shí)、保質(zhì)、保量完成崗位職責(zé)和工作任務(wù)前提下，甲方以貨幣形式于次月28日前按月支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬。

(二)乙方崗位發(fā)生變化，其勞動(dòng)報(bào)酬也隨之調(diào)整。

(三)乙方不享受帶薪休寒暑假，值班人員按正常上班對(duì)待，法定節(jié)假日值班待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、社會(huì)保險(xiǎn)

(一)甲方根據(jù)國(guó)家、省和市有關(guān)規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)并負(fù)責(zé)辦理相關(guān)手續(xù)(保險(xiǎn)基數(shù)按照“荊門市和社會(huì)保障局”核定的最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行)，依法由乙方個(gè)人負(fù)擔(dān)的部分從乙方工資中扣除。

(二)乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

甲方根據(jù)工作特點(diǎn),建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)保護(hù)安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，依法維護(hù)乙方應(yīng)享受的勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)危害防護(hù)的權(quán)利。

七、勞動(dòng)合同變更、解除和終止

(一)因國(guó)家政策、法律法規(guī)等原因或甲乙雙方協(xié)商一致可以變更或解除本合同。

(二)有下列情況之一的,合同的一方或雙方可終止合同:

1、勞動(dòng)合同期滿;

2、乙方達(dá)法定退休年齡的;

3、乙方死亡,或被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

4、甲方依法宣告破產(chǎn);

5、甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(三)在合同期內(nèi),乙方出現(xiàn)下列情形之一的,甲方可以終止合同:

1、試用期間被證明不符合錄用條件的;

2、嚴(yán)重違反學(xué)校勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度的;

3、乙方不能履行崗位責(zé)任書所規(guī)定的各項(xiàng)職責(zé)的;

4、嚴(yán)重失職,徇私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

5、同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正的;

6、被依法追究刑事責(zé)任或處以勞動(dòng)教養(yǎng)的;

7、患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排工作的;

8、不服從甲方工作安排或崗位調(diào)整的。

(四)下列情況下,乙方可終止合同:

1、甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;

2、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;

3、甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

4、甲方未按規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;

5、甲方以暴力、威脅、非法限制人身自由強(qiáng)迫勞動(dòng)或者違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的;

6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

乙方要求解除合同,應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方(在試用期內(nèi)應(yīng)提前3日)。乙方提出解除聘用合同未能與甲方協(xié)商一致的，乙方應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持正常工作，繼續(xù)履行聘用合同;6個(gè)月后再次提出解除聘用合同仍未能與甲方協(xié)商一致的，解除聘用合同。

(五)甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者資金狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減人員,按《勞動(dòng)合同法》和《企業(yè)經(jīng)濟(jì)性裁減人員規(guī)定》執(zhí)行。

八、違約責(zé)任及賠償

(一)甲方違反本合同,按《勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)法》和《違反勞動(dòng)法有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》及其他法律、法規(guī)有關(guān)規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或支付賠償金。

(二)乙方違反本合同，按《勞動(dòng)合同法》、《違反〈勞動(dòng)法〉有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》和其他法律、法規(guī)有關(guān)規(guī)定向甲方支付賠償金。

九、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,由甲乙雙方進(jìn)行協(xié)商;協(xié)商無(wú)效，甲乙雙方可向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)或工會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，調(diào)解不成，提出仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)在法定期限內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議處理機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁后裁決不服的，可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十、合同未盡事宜，雙方協(xié)商確定。

十一、本合同自訂立之日甲乙雙方簽名(或蓋章)后生效，原合同與本合同內(nèi)容不一致的，以本合同為準(zhǔn)。本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。

備注：如果乙方通訊地址(家庭住址)或聯(lián)系方式發(fā)生變化，乙方有義務(wù)告知甲方，若未告知，因此而造成的相關(guān)損失由乙方負(fù)責(zé)。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

Yjs21.Com更多幼師資料擴(kuò)展閱讀

正規(guī)勞務(wù)合同

合同作為市場(chǎng)交易中必不可少的方式，是防止簽訂危險(xiǎn)性行業(yè)用人單位與員工之間“工傷概不負(fù)責(zé)”的生死合同的一種措施。是否了解合同的書寫格式呢？欄目小編認(rèn)為“正規(guī)勞務(wù)合同”這篇文章非常精彩，值得大家閱讀。我相信通過(guò)閱讀這篇文章，您的視野將會(huì)得到拓展。

正規(guī)勞務(wù)合同 篇1

按照《中華人民共和國(guó)合同法》，《中華人民共和國(guó)違筑法》，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及其它相關(guān)法律。行政法規(guī)的原則，經(jīng)發(fā)包方（甲方）承包方（乙方）雙方友好協(xié)商。特制定以下條款（雙方共同遵守）：

一、工程概況：

1、工程名稱：西南信息產(chǎn)業(yè)園區(qū)5#53#54#55#56#工程。

二、承包方式：

承包方（乙方）對(duì)西南信息產(chǎn)業(yè)園區(qū)5#53#54#55#56#工程項(xiàng)目勞務(wù)人工費(fèi)總承包。

三、承包范圍：

1、本工程承包范圍為甲方發(fā)出的施工圖中地梁面以上鋼筋工，模板工，泥工三大工程所屬的勞務(wù)工作。（不含水電，消防，門窗安裝，油漆，涂料，欄桿及扶手鋼筋豎焊金屬構(gòu)架，防水及外墻面隔熱保溫等工程）

四、承包工期：

1、開(kāi)工時(shí)間：______年______月______日（以雙方確定的開(kāi)工報(bào)告為準(zhǔn)）

五、費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)：

1、勞務(wù)費(fèi)按實(shí)際施工建筑面積+─0、000以上/每平方米122元（結(jié)算單價(jià)：框架每平方75/M2計(jì)算，磚砌體內(nèi)外墻抹灰及面磚，樓地坪按每平方米為47元）

2、甲方委托乙方完成承包范圍以外的工作（包括地梁面及以外的工程）雙方以現(xiàn)場(chǎng)市場(chǎng)價(jià)進(jìn)行協(xié)商處理。

3、工程在施工過(guò)過(guò)程中若發(fā)生設(shè)計(jì)變更，勞務(wù)整體在人民幣元以內(nèi)，甲方不另外補(bǔ)份，變更量在2000元以上，甲方將變更的勞務(wù)費(fèi)按實(shí)調(diào)增（建筑面積增加不在此約定范圍內(nèi)）。

在甲方工程技術(shù)人員的安排下，工程質(zhì)量務(wù)必到達(dá)合格標(biāo)準(zhǔn)。

七、履行保證金及勞務(wù)人工費(fèi)及支付：

1、乙方進(jìn)場(chǎng)施工在一周內(nèi)向甲方繳納勞務(wù)履約保證金人民幣叁拾萬(wàn)元整。

2、甲方在工程主體封頂五日內(nèi)一次性返還乙方履約保證金人民幣叁拾萬(wàn)元整。

3、本工程主體框架結(jié)構(gòu)到五層樓面完，甲方按總價(jià)的85%支付乙方勞務(wù)費(fèi)，以每本月25日進(jìn)行工程量的結(jié)算，次月五日內(nèi)支付85%人工工資。

4、該現(xiàn)場(chǎng)除合同包干外的另外用工，每日平均50元，技工為每日70元。

5、甲方應(yīng)將乙方的人工工資打入乙方的賬戶，乙方向甲方帶給人工費(fèi)收據(jù)。

6、工程完工后一個(gè)月內(nèi)付清全部勞務(wù)工程款。

八、甲、乙方的職責(zé)：

1、乙方只帶給對(duì)焊機(jī)一臺(tái)以及該項(xiàng)目施工工程中所需用的“扎絲，元釘鉛絲，”其余均由甲方負(fù)責(zé)。

2、甲方帶給乙方人員的辦公室和住宿用房，食堂的設(shè)備及鍋具。

3、乙方免費(fèi)帶給甲方現(xiàn)場(chǎng)管理人員工作用餐。

九、由于甲方原因造成現(xiàn)場(chǎng)停工、待料甲方按現(xiàn)場(chǎng)人員每人每一天補(bǔ)貼人民幣50元。

十、現(xiàn)場(chǎng)安全：

1、現(xiàn)場(chǎng)按甲方要求，乙方人員應(yīng)遵守現(xiàn)場(chǎng)的規(guī)章制度，做到安全生產(chǎn)、禮貌施工。

2、乙方人員違反操作規(guī)程發(fā)生的安全事故，由乙自行負(fù)責(zé)。

______年______月______日______年______月______日

正規(guī)勞務(wù)合同 篇2

甲方(用人單位)名稱：_______________法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或者委托代理人________________

注冊(cè)地址_________________聯(lián)系電話_______________________________________________

乙方(勞動(dòng)__________________居民身份證號(hào)___________________________________________

戶口所在地_____省(市)____區(qū)(縣)_______鄉(xiāng)鎮(zhèn)___________村郵政編碼__________

現(xiàn)住址___________________________聯(lián)系電話________________

根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。

一、合同期限

甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限：

(一)有固定期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

(二)無(wú)固定期限：自____年__月__日起至依法解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

(三)以完成一定工作(任務(wù))為期限：自____年__月__日起至____________工作(任務(wù))完成時(shí)終止。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

乙方從事____________________崗位(工種)工作。乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病，應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告，并即時(shí)脫離工作崗位。乙方的工作地點(diǎn)為_(kāi)__________________________________。經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更工作崗位(工種)和工作地點(diǎn)。乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理，按時(shí)完成工作任務(wù)。乙方違反服務(wù)規(guī)范和勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度，給予相應(yīng)處理。

三、工作時(shí)間和休息休假

甲方安排乙方執(zhí)行以下第___種工時(shí)制度：

(一)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度。乙方每天工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作不超過(guò)40小時(shí)。每周休息日為_(kāi)_________。(二)經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門批準(zhǔn)，執(zhí)行以_______為周期的綜合計(jì)算工時(shí)工作制度。

(三)經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門批準(zhǔn)，執(zhí)行不定時(shí)工作制度。甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節(jié)日假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期。甲方因顧客服務(wù)需要，商得乙方同意后，可安排乙方加班。日延長(zhǎng)工時(shí)、休息日加班無(wú)法安排補(bǔ)休、法定節(jié)假日加班的，甲方按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

甲方采用以下第___種形式向乙方支付工資：

(一)月工資____元，試用期間工資____元。甲方每月_____日前向乙方支付工資。

(二)日工資____元，試用期間工資____元。甲方向乙方支付工資的時(shí)間為每月___日。甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)不足，乙方同意待崗的，甲方向乙方支付的生活費(fèi)為_(kāi)_____元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務(wù)。甲乙雙方對(duì)工資支付的其他約定_______________________

五、社會(huì)保險(xiǎn)

甲乙雙方按國(guó)家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。乙方應(yīng)繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方代扣代繳。乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項(xiàng)待遇，按國(guó)家有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行。

六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

甲方應(yīng)在乙方上崗前對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生、食品安全衛(wèi)生、服務(wù)規(guī)范、職業(yè)道德、職業(yè)技能、甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn)。甲方每年必須按國(guó)家規(guī)定組織對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查。甲方按照國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。甲方加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度，完善安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)條件;健全內(nèi)部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度，嚴(yán)格實(shí)施崗位質(zhì)量規(guī)范、質(zhì)量責(zé)任以及相應(yīng)的考核辦法。

七、解除和終止

本勞動(dòng)合同的解除或終止，依《勞動(dòng)合同法》規(guī)定執(zhí)行。乙方患崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病，在醫(yī)療期滿后不符合國(guó)家和本市從事有關(guān)行業(yè)、工種崗位規(guī)定，甲方無(wú)法另行安排工作的，可以提前30日以書面形式通知乙方解除本合同，并依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，可以協(xié)商解決，也可以依照《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過(guò)申請(qǐng)調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。九、其他第九條甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)

九、甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)________________________________________________________

本勞動(dòng)合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

甲方(公章)____________乙方(簽字或蓋章)____________

法定代表人或委托代理人________________________(簽字或蓋章)

簽訂日期：________年____月____日

正規(guī)勞務(wù)合同 篇3

甲方：統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：法定代表人：通訊地址：乙方（姓名）風(fēng)險(xiǎn)提示：

勞務(wù)合同訂立時(shí)，要特別注意：

1.對(duì)方主體是否適合（是否為其他公司員工或者是退休人員，否則及時(shí)簽訂勞務(wù)合同也可能被認(rèn)定為勞動(dòng)合同）；

2.對(duì)方的身份證明一定要留存

: ，民族： ， 性別： ，出生日期：公民身份號(hào)碼：家庭住址：聯(lián)系電話：緊急聯(lián)系人：鑒于甲方勞務(wù)用工的需要，故雇傭乙方為甲方提供勞務(wù)。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)民法典》等及其他相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方協(xié)商一致，平等自愿簽訂本合同，以期共同遵守。

第一條合同期限風(fēng)險(xiǎn)提示：

對(duì)于勞務(wù)合同，雙方都有隨時(shí)解除的權(quán)利。

本勞務(wù)期限自________年____月____日起至________年____月____日止。雙方根據(jù)合作的效果決定是否續(xù)簽該勞務(wù)協(xié)議，若未續(xù)簽的，則合同到期后聘用關(guān)系自然終止。

第二條勞務(wù)內(nèi)容及相關(guān)要求

1.乙方根據(jù)甲方的需求，從事的勞務(wù)內(nèi)容為：_x005f_x001f__x005f_x001f__x005f_x001f__x005f_x001f__x005f_x001f__x005f_x001f______________詳見(jiàn)《勞務(wù)內(nèi)容說(shuō)明書》，乙方應(yīng)按照甲方要求在一定時(shí)間內(nèi)完成甲方指定的工作任務(wù)，并按甲方的要求提交勞務(wù)成果。

2.乙方承諾其工作成果達(dá)到甲方的要求，否則甲方有權(quán)隨時(shí)解除勞務(wù)合同；若因甲方不及時(shí)支付勞務(wù)報(bào)酬或無(wú)法達(dá)到甲方要求的，乙方也可隨時(shí)解除勞務(wù)合同。

第三條勞務(wù)報(bào)酬

1、本合同期內(nèi)乙方的勞務(wù)報(bào)酬為每天人民幣_(tái)_______元()，乙方只需在甲方指定的時(shí)限內(nèi)交付每天的工作任務(wù)，工作時(shí)間乙方自由安排。

2、甲方每____月結(jié)一次勞務(wù)費(fèi)，一般于結(jié)算月____日前，甲方以貨幣形式支付乙方實(shí)際提供勞務(wù)天數(shù)對(duì)應(yīng)的勞務(wù)報(bào)酬，乙方同意甲方對(duì)其勞務(wù)報(bào)酬的支付時(shí)間可以做相應(yīng)的調(diào)整，但遲延時(shí)間最晚不超過(guò)一個(gè)月，否則乙方可立即解除勞務(wù)合同。

3、乙方因病、因事缺勤期內(nèi)不計(jì)算報(bào)酬，雙方確認(rèn)該勞務(wù)費(fèi)用包含了乙方在提供勞務(wù)過(guò)程中的所有費(fèi)用。

第四條雙方的權(quán)利義務(wù)

1、乙方承諾，能夠按照本合同約定為甲方提供勞務(wù)，保守甲方商業(yè)秘密，勤勉盡責(zé)地完成勞務(wù)工作，提供一定的勞務(wù)成果。

2、乙方上崗前，甲方可對(duì)乙方進(jìn)行上崗安全教育，乙方從事特種作業(yè)的必須取得相應(yīng)從業(yè)資格并持證上崗。不具備證書或者報(bào)備證書內(nèi)容虛假的，甲方有權(quán)隨時(shí)解除勞務(wù)合同。

3、甲方根據(jù)乙方所從事的工作，必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

第五條 確認(rèn)與聲明

1、因甲乙雙方為勞務(wù)關(guān)系，乙方確認(rèn)在提供勞務(wù)的過(guò)程中不享有勞動(dòng)法等相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇，甲方也無(wú)需因此向乙方支付任何形式的補(bǔ)償。

2、因甲乙雙方為勞務(wù)關(guān)系，乙方確認(rèn)在提供勞務(wù)的過(guò)程中不享有勞動(dòng)法等法律法規(guī)規(guī)定的醫(yī)療期待遇，相關(guān)的醫(yī)藥、治療等費(fèi)用，乙方確認(rèn)自行承擔(dān)。

3、甲乙雙方約定，甲方在乙方提供勞務(wù)的期限內(nèi)，為乙方購(gòu)買一份人身意外傷害保險(xiǎn)，用以補(bǔ)償乙方在為甲方提供勞務(wù)過(guò)程中發(fā)生意外傷害的損失。

4、乙方在提供勞務(wù)的過(guò)程中因其過(guò)錯(cuò)致人損害的，乙方應(yīng)自行承擔(dān)賠償責(zé)任，由此給甲方造成損失的，乙方應(yīng)據(jù)實(shí)賠償。

5、乙方應(yīng)確保自己的健康狀況，能依據(jù)本合同約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。

6、乙方確認(rèn)保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、公司機(jī)密等任何不宜對(duì)外公開(kāi)的事項(xiàng)，否則造成甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第六條合同的終止與解除

1、本合同期滿如雙方未續(xù)簽，則本合同自行終止。

2、雙方行使單方解除本合同的權(quán)利，但應(yīng)提前10天給予對(duì)方解除合同的書面通知。合同終止或解除時(shí)，甲方僅需向乙方支付勞務(wù)報(bào)酬，無(wú)需支付其他費(fèi)用。

3、本合同終止或解除后____日內(nèi)，乙方應(yīng)將有關(guān)工作向甲方移交完畢。甲方在乙方辦理完工作移交手續(xù)后____日內(nèi)結(jié)算應(yīng)付乙方的勞務(wù)報(bào)酬。如乙方未按本協(xié)議約定進(jìn)行工作交接，應(yīng)賠償甲方違約金_______元。

第七條違約責(zé)任

1、乙方未按本協(xié)議約定進(jìn)行工作交接，應(yīng)賠償甲方違約金_______元。

2、甲方未按照本合同約定向乙方支付勞務(wù)報(bào)酬的，應(yīng)當(dāng)按照支付違約金____元。

3、乙方在提供勞務(wù)過(guò)程中因故意或過(guò)失給甲方造成損失的，應(yīng)按照損失的金額據(jù)實(shí)賠償，損失難以計(jì)算的，乙方支付______元的賠償金。

4、乙方在提供勞務(wù)過(guò)程中，存在泄露甲方商業(yè)秘密的行為，即視為給甲方造成了損失，乙方承諾支付甲方__________元的賠償金。

第八條爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)雙方友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，雙方約定向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第九條其他

1、乙方明確：本勞務(wù)合同的簽訂、履行、乙方接受甲方的相關(guān)管理等行為，并不能推定為雙方存在勞動(dòng)關(guān)系。本合同約定的所有內(nèi)容，不存在欺詐、脅迫、乘人之危等情形。

2、本合同載明的甲、乙雙方的通訊方式為雙方聯(lián)系的唯一固定，在履行本合同過(guò)程中雙方發(fā)生任何爭(zhēng)議或涉及訴訟時(shí)，該地址、電話或郵件均為雙方約定的有效送達(dá)地址。任何一方通訊方式發(fā)生變化，需提前3個(gè)工作日以書面方式通知對(duì)方，否則前述變更對(duì)對(duì)方不發(fā)生效力。

3、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，每份具有同等法律效力。自雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同未盡事項(xiàng)，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。除本協(xié)議另有約定外，雙方可以書面的補(bǔ)充協(xié)議的方式對(duì)本協(xié)議進(jìn)行變更。（以下無(wú)正文）甲方(蓋章)： 乙方(簽字)：地址： 地址：電話： 電話：郵件： 郵件：日期：________年____月____日____日期：________年____月____日

不可復(fù)制，請(qǐng)直接

正規(guī)勞務(wù)合同 篇4

工程承包人：（以下簡(jiǎn)稱甲方）

勞務(wù)分包人：（以下簡(jiǎn)稱乙方）

依照《中華人民共和國(guó)法》《中華人民共和國(guó)建筑法》《建筑工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》《貴州省建設(shè)工程質(zhì)量管理規(guī)定》及其他相關(guān)法律，行政法規(guī)遵循平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用的原則，雙方就木工勞務(wù)分包事項(xiàng)，協(xié)商達(dá)成一致訂立本合同，共同履行遵守執(zhí)行。

1、工程概況

2、工程名稱：龍里縣廉租住第四期

3、工程地點(diǎn)：龍里縣環(huán)南路

4、工程結(jié)構(gòu)形式：框架結(jié)構(gòu)和磚混結(jié)構(gòu)

一、承包方式及單價(jià)

1、按建筑面積計(jì)價(jià)：框架每平方米每平方米貼縫、拆模清理現(xiàn)場(chǎng)、釘子、鐵絲一切需用輔助

1.1基礎(chǔ)木板安裝拆木：按展開(kāi)面積計(jì)算元每平方米。

2、此單價(jià)均已包括勞務(wù)分包人為了實(shí)施和完成本合同約定的工程施工圖所示所需的木工工種的一切費(fèi)用。

3、價(jià)款支付：以單棟結(jié)算，主體結(jié)構(gòu)完成2層開(kāi)始付款，按完成工作量80%支付，以后按月進(jìn)度的80%支付，竣工驗(yàn)收40天內(nèi)支付余款。

二、承包范圍：

勞動(dòng)力的組織，專業(yè)木匠制作人員。

三、進(jìn)度管理

1、班組必須保證有充足的高素質(zhì)技術(shù)工人進(jìn)場(chǎng)施工，確保在保證質(zhì)量和安全生產(chǎn)前提下如期完成甲方規(guī)定的周、月計(jì)劃和總體進(jìn)度任務(wù)。

2、若班組因勞動(dòng)力不足或員工素質(zhì)低，不服從管理，多次影響其它工序施工或拖延工期，項(xiàng)目部提出警告無(wú)效，將有權(quán)采取措施，組織人力突擊直到責(zé)令班組限時(shí)退場(chǎng)，發(fā)生的費(fèi)用按規(guī)定2倍從結(jié)算中扣除，并責(zé)令退場(chǎng)。

3、班組必須執(zhí)行項(xiàng)目部所排的進(jìn)度計(jì)劃施工，對(duì)以各種理由而拒不執(zhí)行，將采取 元的罰款。

四、質(zhì)理管理

1、本工程為優(yōu)質(zhì)工程，質(zhì)量驗(yàn)收以項(xiàng)目部、建設(shè)單位驗(yàn)收結(jié)果為準(zhǔn)，并列入結(jié)算依據(jù)。

2、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，分部分項(xiàng)工程必須經(jīng)甲方和監(jiān)理一次驗(yàn)收通過(guò)。

3、嚴(yán)格按圖施工及驗(yàn)收規(guī)范操做，若擅自做主，造成質(zhì)量返工事故，將追究責(zé)任并承擔(dān)所發(fā)生的一切費(fèi)用。

4、驗(yàn)收工程中，不密切配合，一次性驗(yàn)收不合格，不及時(shí)整改的，將按項(xiàng)目部管理?xiàng)l例處罰。

五、安全生產(chǎn)管理

1、按公司統(tǒng)一設(shè)定的表格填寫花名冊(cè)及身份證復(fù)印件，報(bào)項(xiàng)目部備案。若人員增減，調(diào)整須及時(shí)上報(bào)。備案在職以外人員發(fā)生事故，班組自負(fù)其果。

2、班組嚴(yán)格遵守國(guó)家及地方政府法規(guī)勞動(dòng)組織人員若有非法用工人員，一經(jīng)查出，其責(zé)任由班組自負(fù)。嚴(yán)禁入工地不佩戴安全帽，赤膊上班，穿拖鞋上班等不文明行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)處以每項(xiàng)罰款50元/人，在每班組工程款扣出。

3、以事故分析，屬施工不當(dāng)或指揮失誤而定，違規(guī)操作由乙方負(fù)責(zé)。

六、以上協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，同時(shí)受法律保護(hù)。

甲方(公章)：_________

_____年____月____日

乙方(公章)：_________

_____年____月____日

正規(guī)勞務(wù)合同 篇5

甲方：

正規(guī)勞務(wù)合同 篇6

正規(guī)公司勞務(wù)合同：保障雙方權(quán)益的合作協(xié)議

引言：隨著現(xiàn)代社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，公司勞動(dòng)合同已成為保障雇員與雇主權(quán)益的重要法律文書。正規(guī)公司勞務(wù)合同旨在明確雙方的權(quán)利和責(zé)任，為雙方提供合理的保障和約束。本文將從合同的基本要素、內(nèi)容及其重要性三個(gè)方面詳細(xì)介紹正規(guī)公司勞務(wù)合同。

一、正規(guī)公司勞務(wù)合同的基本要素

正規(guī)公司勞務(wù)合同通常包含以下基本要素：雇主和員工的姓名、身份證號(hào)碼及住址、雇傭崗位、工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容、工時(shí)、休假、薪酬及福利、勞動(dòng)保護(hù)和安全、勞動(dòng)糾紛處理、合同期限等。

合同中的這些要素能夠明確雙方的身份和權(quán)益，確保工作崗位和工作內(nèi)容符合員工的實(shí)際需要和雇主的要求。同時(shí)，合同期限的設(shè)定能夠確保雇主有充分的時(shí)間評(píng)估員工的表現(xiàn)，并且提供給員工一個(gè)穩(wěn)定的工作環(huán)境。

二、正規(guī)公司勞務(wù)合同的內(nèi)容

正規(guī)公司勞務(wù)合同的具體內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括以下幾個(gè)方面：

1. 薪酬和福利待遇：合同應(yīng)詳細(xì)說(shuō)明員工的薪酬和福利待遇，如基本工資、獎(jiǎng)金、加班工資、社會(huì)保險(xiǎn)等，以確保員工能夠合理獲得報(bào)酬。

2. 工作時(shí)間和休假制度：合同中應(yīng)明確工作時(shí)間與休假制度，如每天的工作時(shí)長(zhǎng)、每周的休息日、法定節(jié)假日和年假等，以保障員工的休息權(quán)益。

3. 工作職責(zé)和權(quán)責(zé)：合同應(yīng)明確員工的具體工作職責(zé)和權(quán)責(zé)，以確保雙方對(duì)工作內(nèi)容有清晰的預(yù)期和了解。

4. 勞動(dòng)保護(hù)和安全：合同應(yīng)包含雇主提供充足的勞動(dòng)保護(hù)和安全設(shè)施的義務(wù)，確保員工的身體健康和安全。

5. 合同期限和解除條件：合同中應(yīng)明確合同的起止時(shí)間、續(xù)簽和解除合同的條件，以讓雙方在合理的期限內(nèi)有充分的決策空間。

三、正規(guī)公司勞務(wù)合同的重要性

正規(guī)公司勞務(wù)合同的重要性體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

1. 維護(hù)雙方合法權(quán)益：勞務(wù)合同作為法律文書，具有法律效力，能夠保護(hù)雇員和雇主的合法權(quán)益。如果發(fā)生合同糾紛，雙方可以通過(guò)法律手段解決問(wèn)題，保障自身的權(quán)益。

2. 明確雙方責(zé)任和義務(wù)：合同明確了員工和雇主的責(zé)任和義務(wù)，規(guī)范了雙方的行為準(zhǔn)則，從而為雙方提供了明確的規(guī)范和約束。

3. 提高工作效率和減少爭(zhēng)議：正規(guī)公司勞務(wù)合同能夠提高工作效率，明確員工工作職責(zé)和權(quán)責(zé)，減少因工作爭(zhēng)議而造成的不必要的糾紛，為公司的穩(wěn)定經(jīng)營(yíng)提供有力保障。

4. 促進(jìn)人才留存和發(fā)展：合同中的福利待遇、培訓(xùn)機(jī)會(huì)等內(nèi)容能夠滿足員工的個(gè)人發(fā)展需求，提高員工的滿意度和忠誠(chéng)度，從而促進(jìn)公司的人才留存和發(fā)展。

結(jié)論：正規(guī)公司勞務(wù)合同是雇主和員工之間的重要合作協(xié)議，具有明確雙方權(quán)益、規(guī)范工作關(guān)系的功能。每個(gè)員工和雇主都應(yīng)該理解和遵守勞務(wù)合同的規(guī)定，以保障雙方的權(quán)益，增加工作的可持續(xù)性和穩(wěn)定性。

正規(guī)勞務(wù)合同 篇7

甲方(發(fā)包方)：

乙方(承包方)：

為了明確發(fā)包單位與承包單位的責(zé)任，分工合作，互相配合，相互促進(jìn)共同努力完成本項(xiàng)工程，依照《中華人民共和國(guó)合同法、建筑法》及其他法律法規(guī)，遵循平等自愿公平和誠(chéng)實(shí)信用的原則，根據(jù)工程實(shí)際概況，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致同意簽訂本合同。

一、工程名稱：

二、工程地點(diǎn)：

三、工程概況：

四、承包方式：包工不包料，包質(zhì)量、工期、安全文明施工。

五、承包范圍：二次結(jié)構(gòu)工程所包含的砌體工程、模板工程、鋼筋制作安裝及混凝土工程。

六、合同工期：自合同簽訂之日起___天完工。

七、承包價(jià)格及結(jié)算方法：砌體、混凝土(混合)按___元/m，若出現(xiàn)標(biāo)高、軸線幾何尺寸有超出規(guī)范的誤差、混凝土施工漲模、蜂窩、麻面、露筋等現(xiàn)象;樓層未清理干凈、延誤工程的將按___元/m結(jié)算。

八、付款方式：

每___層結(jié)算已完成工程量的___%，二次結(jié)構(gòu)工程完工后付至工程量的___%，待粉刷結(jié)束后30日內(nèi)結(jié)清余款。

九、安全及文明施工：

1、進(jìn)人施工現(xiàn)場(chǎng)必須服從項(xiàng)目部統(tǒng)一管理，嚴(yán)格按照項(xiàng)目部要求的各項(xiàng)管理制度執(zhí)行，進(jìn)人施工現(xiàn)場(chǎng)必須佩戴安全帽，不準(zhǔn)穿拖鞋;登高作業(yè)必須搭好架板系好安全帶，不準(zhǔn)向樓外拋任何東西，工地杜絕打架斗毆、喝酒及偷盜行為，一旦發(fā)生，乙方負(fù)全部責(zé)任，輕則處罰，重則除經(jīng)濟(jì)處罰外，送司法機(jī)關(guān)依法處理。

2、施工中乙方施工人員必須執(zhí)行安全操作規(guī)程，嚴(yán)禁違章作業(yè)，若發(fā)生安全事故，一切責(zé)任由乙方全部承擔(dān)。

3、乙方必須保證施工現(xiàn)場(chǎng)各種原材，周轉(zhuǎn)材料合理堆放，交工時(shí)做到場(chǎng)潔場(chǎng)清。

十、工程質(zhì)量要求：

1、乙方必須按照本合同有關(guān)質(zhì)量的約定，國(guó)家現(xiàn)行的《建筑安裝工程施工及驗(yàn)收規(guī)范》和《建筑安裝工程質(zhì)量評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》及甲方質(zhì)量管理體系要求，以施工圖、設(shè)計(jì)變更、甲方技術(shù)交底為依據(jù)，精心組織施工。

2、乙方在工程施工中，每道工序施工完成后要先進(jìn)行自檢，自檢合格后報(bào)甲方項(xiàng)目部驗(yàn)收，并配合監(jiān)理及建設(shè)單位現(xiàn)場(chǎng)人員共同驗(yàn)收合格后方可進(jìn)行下道工序施工，否則后果自負(fù)。

十一、雙方責(zé)任：

甲方責(zé)任：

1、提供施工現(xiàn)場(chǎng)的臨時(shí)住宿、用水、用電。

2、提供攪拌機(jī)，部分斗車、物料提升機(jī)(能正常使用)，維修乙方自理。

3、按合同約定的付款方式支付乙方勞務(wù)工資。

4、對(duì)工程進(jìn)行施工管理。

乙方責(zé)任：

1、服從甲方統(tǒng)一指揮、管理，對(duì)工程負(fù)責(zé)。

2、嚴(yán)格按照?qǐng)D紙、設(shè)計(jì)變更及施工規(guī)范要求施工。

3、因乙方在施工中發(fā)生質(zhì)量問(wèn)題造成返工而產(chǎn)生的材料浪費(fèi)，由乙方按原價(jià)賠償。

4、施工過(guò)程中機(jī)械設(shè)備出現(xiàn)故障由乙方自己負(fù)責(zé)維護(hù)、修理，完工后將設(shè)備完好交予甲方(能正常使用)。

5、保證不拖欠農(nóng)民工工資，由此產(chǎn)生的一切后果有乙方自負(fù)。

十二、補(bǔ)充條款：

1、甲方要求乙方使用年輕力壯，身體健康的工人上崗施工。否則對(duì)突發(fā)疾病的人員傷亡由乙方負(fù)責(zé)。

2、伙食乙方自理。

3、乙方不準(zhǔn)施工照明電做飯，取暖，不準(zhǔn)有常明燈，否則后果自負(fù)。

十三、本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字后生效。共___頁(yè)。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

正規(guī)勞務(wù)合同 篇8

用工單位(甲方)和臨時(shí)用工人員(乙方)雙方依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章，遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則，訂立本合同。

第一條勞動(dòng)合同期限

本合同期限類型為期限，自年月日起，至年月日止。

第二條工作內(nèi)容

1、乙方同意在甲方乙方具體工作內(nèi)容按照甲方的要求執(zhí)行。

2、若因乙方不勝任該工作，甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定乙方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整，甲方可以提前30日通知乙方解除勞動(dòng)合同。

第三條勞動(dòng)報(bào)酬

1、乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣除此之外不再享受其他任何福利待遇(含各種補(bǔ)貼、津貼、住房等)。

2、甲方支付給乙方的工資報(bào)酬不得違背最低工資規(guī)定。

第四條勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件

1、甲方必須建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程、工作規(guī)范，對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生。

2、甲方根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)保護(hù)條例和工作崗位需要，為乙方配備勞動(dòng)保護(hù)用品和安全保護(hù)設(shè)施。

3、甲方必須根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)女職工實(shí)行特殊保護(hù)。

4、乙方在工作過(guò)程中，必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)時(shí)有權(quán)拒絕執(zhí)行。

5、甲方安排乙方從事特種作業(yè)的，必須按國(guó)家規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)過(guò)專門培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格。

第五條勞動(dòng)紀(jì)律

1、甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。

2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。

3、乙方若擅自請(qǐng)他人代崗等違反規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律的，除甲方有權(quán)依照有關(guān)規(guī)章制度予以處理外，所造成的一切后果均由乙方自己負(fù)擔(dān)。

第六條勞動(dòng)合同終止

1、本合同期限屆滿應(yīng)即終止執(zhí)行。

2、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第七條本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

甲方(蓋章)：乙方(簽字)：

負(fù)責(zé)人：身份證號(hào)：

年月日年月日

正規(guī)勞務(wù)合同 篇9

甲方(用人單位)__________________

乙方(員工)姓名：_________________

性別：_________________

身份證號(hào)：_________________

家庭住址：_________________

市勞動(dòng)和社會(huì)保障局監(jiān)制根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》(以下簡(jiǎn)稱《勞動(dòng)法》)、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》(以下簡(jiǎn)稱《勞動(dòng)合同法》)等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則，簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限

(一)甲乙雙方同意按以下第種方式確定本合同期限。

1、固定期限：自________年____月____日至________年____月____日止。

2、無(wú)固定期限：自________年____月____日起。

3、以完成一定工作任務(wù)為期限：從________年____月____日起至工作任務(wù)完成時(shí)止。完成工作任務(wù)的標(biāo)志是。

(二)試用期為個(gè)月，自________年____月____日至________年____月____日。試用期包括在合同期限內(nèi)。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

(一)乙方的工作崗位為，乙方具體的工作內(nèi)容及崗位要求詳見(jiàn)相關(guān)職務(wù)說(shuō)明。乙方同意甲方可根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方的工作崗位。

(二)乙方的工作地點(diǎn)為深圳，甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，可以變更乙方工作地點(diǎn)。

(三)乙方應(yīng)按照甲方的要求，履行甲方制定的崗位職責(zé)和職務(wù)，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成本職工作和甲方安排的工作。

三、工作時(shí)間和休息休假

(一)甲乙雙方同意按以下第1種方式確定乙方的工作時(shí)間。

1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作8小時(shí)，每周工作不超過(guò)40小時(shí)，每周至少休息____日;

2、不定時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門審批，乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制;

3、綜合計(jì)算工時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門審批，乙方所在崗位實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制。

(二)甲方由于業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，按《勞動(dòng)法》執(zhí)行。

(三)乙方依法享有法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。乙方的其他休息休假安排，按甲方有關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

(一)甲方依法制定工資分配制度，并告知乙方。甲方支付給乙方的工資不低于當(dāng)?shù)卣嫉漠?dāng)年度最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

(二)乙方每月薪資待遇詳見(jiàn)《定薪通知單》，具體按甲方相關(guān)管理制度約定執(zhí)行。

(三)甲方每月15日前以貨幣形式發(fā)放上月工資。如遇節(jié)假日可適當(dāng)調(diào)整。

(四)甲乙雙方對(duì)工資的其他約定：

1、甲方通過(guò)銀行轉(zhuǎn)帳方式將工資支付到乙方提供的帳號(hào)上。

2、因乙方提供銀行賬號(hào)有誤，致使甲方依法支付的工資乙方無(wú)法收到，由此造成的經(jīng)濟(jì)損失由乙方全部承擔(dān)，甲方不負(fù)任何責(zé)任。

3、公司實(shí)行個(gè)人薪資保密制度，任何員工薪資不僅屬個(gè)人隱私而且也屬于公司的保密資料，禁止員工打聽(tīng)他人的薪資待遇或泄露自己的薪資待遇。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

(一)甲方按規(guī)定為乙方購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)(屬于乙方承擔(dān)的部分費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé))。

(二)乙方患病或非因工負(fù)傷，甲方按國(guó)家____省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(三)乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷的，按《職業(yè)病防治法》、《工傷保險(xiǎn)條例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

(四)甲方依法制定員工薪酬福利管理辦法，為乙方提供福利待遇。

六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

(一)甲方按國(guó)家____省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場(chǎng)所和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。

(二)甲方按照法律、法規(guī)及規(guī)章性文件的要求為乙方提供職業(yè)危害防治等相關(guān)措施、條件。

七、規(guī)章制度

(一)甲方依法制定的規(guī)章制度，將通過(guò)甲方a系統(tǒng)或宣傳欄進(jìn)行公示或通過(guò)文件方式下發(fā)乙方所在部門告知乙方。

(二)乙方應(yīng)遵守國(guó)家____省、市有關(guān)法律法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度，按時(shí)完成工作任務(wù)，提高職業(yè)技能，遵守安全操作規(guī)程和職業(yè)道德。

(三)乙方應(yīng)嚴(yán)守甲方商業(yè)秘密，不得將甲方界定為商業(yè)秘密的客戶資料、信息、擬投資項(xiàng)目等內(nèi)容泄露給第三方。如乙方違反甲方有關(guān)商業(yè)秘密管理規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

八、合同變更甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更合同。變更條款應(yīng)采用書面形式，變更后的合同文本雙方各執(zhí)一份。

九、合同解除和終止

(一)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除合同。

(二)乙方提前____日以書面形式通知甲方并獲得批準(zhǔn)后，可以解除勞動(dòng)合同(其中乙方試用期內(nèi)提前____日通知甲方并獲得批準(zhǔn)后，可以解除勞動(dòng)合同)。

(三)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：

1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

2、嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;

3、嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的;

4、乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的;

5、乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同，致使勞動(dòng)合同無(wú)效的;

6、被依法追究刑事責(zé)任的。

(四)其他約定

1、乙方在試用期內(nèi)存在以下情形的，屬于不符合錄用條件：

(1)提供虛假應(yīng)征資料(如：假學(xué)歷、假資歷、假的證件或填寫不真實(shí)人事資料等)、在簽訂本合同之前未與其他企業(yè)解除勞動(dòng)關(guān)系、與甲方同行業(yè)企業(yè)簽訂了競(jìng)業(yè)限制協(xié)議且在競(jìng)業(yè)限制期內(nèi)的;

(2)隱瞞了重要的且應(yīng)當(dāng)告知的個(gè)人信息(如：隱瞞病史或受過(guò)刑事處罰等)的;

(3)不能按崗位職責(zé)或崗位要求在規(guī)定期限內(nèi)完成工作任務(wù)的;

(4)患有傳染性、精神性、不可治愈性以及其它嚴(yán)重疾病的;

(5)拒絕接受甲方管理人員交辦的臨時(shí)工作任務(wù)的;

(6)無(wú)法在正常工作時(shí)間內(nèi)正常勞動(dòng)的;

(7)試用期間受到警告或者警告以上處分的;

(8)試用期評(píng)估未達(dá)標(biāo)的;

(9)因甲方行業(yè)特點(diǎn)決定甲方各項(xiàng)目的工作地點(diǎn)分散，所以若因甲方與合作方的合同終止或解除而導(dǎo)致甲方撤離服務(wù)現(xiàn)場(chǎng)的`，乙方同意甲方重新分配乙方到甲方其它服務(wù)項(xiàng)目所在地工作。如乙方?jīng)]有在甲方指定期間前往甲方重新分配的工作地點(diǎn)報(bào)到，視為乙方嚴(yán)重違反甲方管理制度，甲方有權(quán)依法解除雙方勞動(dòng)合同，不承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金并有權(quán)追究乙方給甲方造成的任何損失;

(10)不符合錄用條件的其它情形。

2、乙方在聘用期內(nèi)具有以下情形的，屬于嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度：

(1)謊報(bào)個(gè)人身份或檔案資料的;

(2)轉(zhuǎn)借工作卡給公司外人員使用給公司造成經(jīng)濟(jì)損失的;

(3)假報(bào)公出辦理與甲方工作無(wú)關(guān)的事務(wù)，或者涂改、偽造病假證明及其它證明，騙取假期的;

(4)正常工作時(shí)間內(nèi)在公司管轄范圍區(qū)賭博或利用公司電腦進(jìn)行股票交易、電腦(網(wǎng)絡(luò))游戲等與工作無(wú)關(guān)事項(xiàng)的;

(5)侵占公司財(cái)產(chǎn)，構(gòu)成嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的或?qū)⒐颈Ｃ苜Y料(紙質(zhì)材料原件或復(fù)印件，或計(jì)算機(jī)磁盤數(shù)據(jù))帶出公司或以任何一種通訊方式泄露的;

(6)因乙方失職或故意造成公司財(cái)產(chǎn)損失達(dá)甲方規(guī)章制度規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的;

(7)酗酒滋事或打架斗毆(不分主從)或唆使毆打他人，聚眾鬧事，組織、煽動(dòng)怠工、罷工，影響公司正常經(jīng)營(yíng)秩序的;

(8)盜竊公司或同事財(cái)物或利用工作之便，挪用公司財(cái)產(chǎn)或接受業(yè)務(wù)往來(lái)單位賄賂的;

(9)違反治安管理?xiàng)l例受到拘留、勞動(dòng)教養(yǎng)等處罰的;

(10)違反國(guó)家計(jì)劃生育政策的;(1

1)連續(xù)曠工超過(guò)3天或________年內(nèi)曠工累計(jì)達(dá)到5天或怠工累計(jì)達(dá)3天嚴(yán)重影響公司正常運(yùn)作的;(1

2)在職期間記過(guò)達(dá)2次或警告處分達(dá)3次或口頭警告達(dá)5次的;(1

3)其它違反公司規(guī)章制度或造成公司重大經(jīng)濟(jì)損失或商譽(yù)損失行為的。

十、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

(一)因乙方原因給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)當(dāng)向甲方承擔(dān)賠償責(zé)任。

(二)因甲乙雙方工作需要，由甲方出資送乙方外出學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，或甲方同意乙方先行出資參加外部學(xué)習(xí)、培訓(xùn)技術(shù)，結(jié)束后，甲方按實(shí)際發(fā)生額全額報(bào)銷，乙方外出學(xué)習(xí)、培訓(xùn)取得的相應(yīng)資格證書應(yīng)交甲方存檔備案，雙方應(yīng)另行簽訂服務(wù)期協(xié)議明確乙方的服務(wù)期限。乙方在服務(wù)期限內(nèi)要求解除勞動(dòng)合同的，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

十一、合同解除和終止手續(xù)

(一)甲乙雙方解除和終止本合同的，乙方必須在離職之日前辦理完工作交接等手續(xù)。

(二)乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。工作交接時(shí)乙方應(yīng)當(dāng)返還所使用或保管的甲方財(cái)物，包括但不僅限于：鑰匙、辦公工具、工作證件、授權(quán)資料、空白文書、文件檔案、款項(xiàng)等。如有損壞、遺失或侵占等其他損害，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

(三)如果乙方拒絕交接工作或交接工作不完整，則應(yīng)依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，承擔(dān)相應(yīng)的法律后果。

十二、爭(zhēng)議處理甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的，應(yīng)先協(xié)商解決。

協(xié)商不成的，可以向甲方工會(huì)尋求解決或向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;也可以直接向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決無(wú)異議的，雙方必須履行;對(duì)仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地人民法院起訴。

十三、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)

(一)乙方辭職行為(未依法提前____日或____日(試用期內(nèi))書面提出辭職申請(qǐng)而擅自離職的)給公司造成經(jīng)濟(jì)損失的(招聘費(fèi)、其他員工頂崗加班費(fèi)等)，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)上述經(jīng)濟(jì)損失。

(二)甲方依據(jù)國(guó)家法律規(guī)定制定員工手冊(cè)、人力資源管理相關(guān)制度以及保密協(xié)議等其它書面約定的規(guī)章制度均為本合同附件，在乙方入職培訓(xùn)時(shí)供其學(xué)習(xí)了解。甲方通過(guò)內(nèi)部電子郵件、公告欄等其它方式公告甲方規(guī)章制度，乙方確認(rèn)已知悉、認(rèn)可甲方以上規(guī)章制度并嚴(yán)格遵守。

(三)未存在向第三方所履行的保密義務(wù)或競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。

(四)向甲方提交的任何個(gè)人相關(guān)資料均應(yīng)屬實(shí)可靠。

十四、其它

(一)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效，涂改、未經(jīng)書面授權(quán)代簽無(wú)效。

(二)甲方的人力資源管理等規(guī)章制度和乙方與甲方簽署的保密制度將作為本合同的附件，是本合同的重要組成部分，與本合同具有同等的法律效力。

甲方(蓋章)：_________________

乙方：_________________

______年____月____日

甲方：

乙方(雇請(qǐng)人)：

甲方因生產(chǎn)(工作)需要，雇請(qǐng)乙方。經(jīng)雙方自愿協(xié)商同意，訂立本合同。

一、合同期

自 年 月 日起至 年 月 日止。其中試用期二個(gè)月，試用期間工資為_(kāi)_元(其中生活費(fèi)，房租，水電費(fèi)每月__元)。

二、生產(chǎn)(工作)任務(wù)

乙方同意服從甲方的生產(chǎn)(工作)需要：在 崗位，承擔(dān) 生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

三、勞動(dòng)紀(jì)律

甲方應(yīng)根據(jù)上級(jí)部門的有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)管理規(guī)章制度，乙方應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家的法律，法規(guī)和本單位制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理，積極做好工作。

甲方有權(quán)對(duì)乙方履行職責(zé)和執(zhí)行制度的情況檢查、督促、考核和獎(jiǎng)懲。

四、勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬

1、甲方實(shí)行8小時(shí)工作制度，因工作需要，有時(shí)要進(jìn)休息換班，乙方應(yīng)服從甲方的安排。

2、甲方執(zhí)行本市中等工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，保證乙方的工資收入不低于本市當(dāng)年規(guī)定的中等工資標(biāo)準(zhǔn)。

3、乙方工資按 元/月，試用期滿根據(jù)乙方所從事的工作表現(xiàn)在位認(rèn)證由甲方負(fù)責(zé)給予乙方加薪。

4、甲方每月十五日如期發(fā)放工資，(逾期未發(fā)工資的，從超過(guò)發(fā)薪日期第六日起，甲方每天按拖欠工資額1%的標(biāo)準(zhǔn)賠償給乙方)。

五、社會(huì)福利待遇

1、 退職費(fèi)，凡在本單位連續(xù)鑒定用工合同，合同期滿后，視工作年限發(fā)一次性退職費(fèi)，滿三年的發(fā)給人民幣800元，滿五年的發(fā)給人民幣1500元，滿八年的發(fā)給人民工幣_(tái)_元，滿十年的發(fā)給人民幣3500元。

2、 探親休假，凡在本單位連續(xù)工作時(shí)間達(dá)到兩年以上者，分別可享受探親假待遇，休假其間發(fā)給基本工資，路費(fèi)自理。工作滿兩年可享受七天假期，滿三年可享受十天假期，滿四年以上者可享受十四天假期。

六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

1、 乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，有權(quán)提出批評(píng)并向有關(guān)部門檢舉、控告。

七、終止解除勞動(dòng)合同條件

1、有下列情形之一的合同一方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。

(1)、雙方一致同意的。

(2)、乙方試用期不合錄用條件或乙方不愿供職的。

(3)、乙方被叛刑，送勞動(dòng)教養(yǎng)、以及有貪污、盜竊、賭博、打架斗毆、營(yíng)私舞弊等嚴(yán)重問(wèn)題，或因失職給單位造成重大損失和屢次違犯勞動(dòng)紀(jì)律，經(jīng)教不改的。

(4)、甲方有以威脅或非法限制乙方的人身自由，強(qiáng)迫勞動(dòng)、侮辱乙方合法權(quán)益行為的。

(5)、甲方連續(xù)二個(gè)月不支付乙方工資的。

(6)、有關(guān)部門確認(rèn)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣的。

(7)、律法規(guī)規(guī)定的其它情形。

2、有一方提出解出勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前15天書面通知另一方。

甲方辭退：(1)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，技術(shù)條件等客觀情況發(fā)生變化，需裁減人員的。(2)乙方患病或因公負(fù)傷的醫(yī)療期滿，不能從事原來(lái)的工作，也不能從事另行安排的工作。

3、如在合同其內(nèi)提出辭工沒(méi)有得到批準(zhǔn)離開(kāi)的甲方有權(quán)不退還給乙方壓金和當(dāng)月工資。

4、在合同期內(nèi)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律被甲方開(kāi)除的，甲方不退還壓金和當(dāng)月工資。

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

甲方： 乙方：

簽訂日期：年 月 日

正規(guī)勞務(wù)合同 篇10

第一條 為了保障甲方后勤勞務(wù)服務(wù)工作，乙方為甲方提供后勤勞務(wù)保障的有償服務(wù)。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī)的規(guī)定，明確雙方的權(quán)利義務(wù)和責(zé)任，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，達(dá)成以下勞務(wù)服務(wù)承包合同：

第二條 乙方有償為甲方提供后勤勞務(wù)服務(wù)（包括甲方縣支行及網(wǎng)點(diǎn)的后勤勞務(wù)服務(wù)）。

第三條 為甲方提供勞務(wù)服務(wù)的范圍及內(nèi)容。

（一）負(fù)責(zé)提供甲方業(yè)務(wù)及公務(wù)所需用車駕駛勞務(wù)服務(wù)。

（二）負(fù)責(zé)提供甲方所需門衛(wèi)、清潔衛(wèi)生勞務(wù)服務(wù)。

（三）負(fù)責(zé)提供甲方所需炊事勞務(wù)服務(wù)。

（四）負(fù)責(zé)提供甲方所需業(yè)務(wù)憑證傳遞勞務(wù)服務(wù)。

（五）負(fù)責(zé)提供甲方所需電能線路維護(hù)及勤雜工勞務(wù)服務(wù)。

（六）負(fù)責(zé)提供甲方所需其他后勤保障的勞務(wù)服務(wù)。

根據(jù)甲方后勤服務(wù)所需勞務(wù)人員及工作量，甲方每年支付給乙方勞務(wù)服務(wù)承包費(fèi)（以實(shí)際結(jié)算為準(zhǔn)，詳見(jiàn)甲方提供的費(fèi)用清單），勞務(wù)服務(wù)承包費(fèi)用含：勞務(wù)人員工資、單位承擔(dān)的養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療和工傷保險(xiǎn)金【按實(shí)際數(shù)計(jì)算】、乙方的服務(wù)管理費(fèi)【管理費(fèi)每人每月按100元計(jì)算】。工傷保險(xiǎn)金每年初一次性甲方給乙方付清，新增人員甲方給乙方一次性支付勞務(wù)中介費(fèi)每人100元。

（一）乙方在每月的10日前（節(jié)假日順延）將按月收取服務(wù)承包費(fèi)用的稅務(wù)發(fā)票提供給甲方，甲方收到發(fā)票和費(fèi)用清單后，在10日之內(nèi)將當(dāng)月的服務(wù)承包費(fèi)用全額支付給乙方（節(jié)假日順延）。

（二）甲方給乙方支付的服務(wù)承包費(fèi)以轉(zhuǎn)賬方式劃入乙方帳戶。

（三）本承包合同簽定生效后，甲方從20xx年1月份起按合同規(guī)定和要求給乙方支付服務(wù)承包費(fèi)用。

第六條 乙方向甲方作出如下承諾和保證：

（一）乙方的組織機(jī)構(gòu)是依法設(shè)立和具有法人資格的實(shí)體，能夠獨(dú)立承擔(dān)民事和相關(guān)法律責(zé)任。

（二）具有合法有效的經(jīng)營(yíng)許可證和有關(guān)部門及簽證機(jī)關(guān)批準(zhǔn)從事勞務(wù)的資質(zhì)證明文件。

（三）乙方具備與承擔(dān)勞務(wù)服務(wù)相關(guān)責(zé)任的資質(zhì)和賠付能力。

第七條 甲方的權(quán)利義務(wù)：

時(shí)向乙方通報(bào)服務(wù)情況及存在的問(wèn)題，提出改進(jìn)服務(wù)的意見(jiàn)。對(duì)提供服務(wù)的勞務(wù)人員進(jìn)行管理和年度約束，若發(fā)現(xiàn)有不稱職人員或違反約定服務(wù)事項(xiàng)的，有權(quán)要求乙方予以整改或退回不稱職勞務(wù)人員。

（二）為進(jìn)行后勤服務(wù)的勞務(wù)工提供安全生產(chǎn)和工作的場(chǎng)所（不含食宿在內(nèi)），提供必要的勞動(dòng)工具和勞動(dòng)保護(hù)用品（退出服務(wù)時(shí)完好歸還工具），維護(hù)和保障勞務(wù)工的合法權(quán)益。

（三）按照本服務(wù)協(xié)議的約定，按時(shí)足額給乙方支付后勤服務(wù)承包費(fèi)用。

第八條 乙方的權(quán)利義務(wù)：

（一） 乙方對(duì)危及勞務(wù)人員生命安全、身體健康的工作環(huán)境和條件，有權(quán)向甲方提出整改意見(jiàn)和建議，并要求甲方立即糾正。

（二） 乙方的勞務(wù)人員對(duì)甲方違反安全要求和規(guī)定的指揮及強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，勞務(wù)工有權(quán)拒絕執(zhí)行和向乙方反應(yīng)情況，乙方有權(quán)向甲方提出糾改意見(jiàn)，甲方不進(jìn)行糾改的，乙方可向有關(guān)部門反應(yīng)情況，直至終結(jié)合同。

（三） 乙方的勞務(wù)人員因工作不負(fù)責(zé)任或違規(guī)操作給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，勞務(wù)工當(dāng)事人要負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任，乙方協(xié)助處理。造成嚴(yán)重不良社會(huì)影響的，甲方有權(quán)退回勞務(wù)工和要求勞務(wù)工給予相應(yīng)賠償。

（四） 乙方按照《勞動(dòng)合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定要求與指派到甲方服務(wù)的勞務(wù)人員簽訂《勞動(dòng)合同》，建立勞動(dòng)雇傭關(guān)系，全面負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與勞務(wù)工的勞動(dòng)爭(zhēng)議，依法維護(hù)甲方和勞務(wù)人員的合法權(quán)益。

（五） 勞務(wù)工在甲方提供的崗位工作期間發(fā)生傷、病、殘、亡等事故的處理，由乙方與甲方參照《勞動(dòng)法》、《工傷保險(xiǎn)條例》及社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)等有關(guān)規(guī)定協(xié)商妥善處理。

（六） 乙方要給在甲方提供服務(wù)工作的勞務(wù)人員繳納養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)金（向甲方提供繳納憑證復(fù)印件）。

（七） 乙方指派的勞務(wù)人員要愛(ài)護(hù)甲方提供的勞動(dòng)工具和工作所需的設(shè)備，按規(guī)定對(duì)勞動(dòng)工具和設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)維護(hù)，對(duì)因不愛(ài)惜和違規(guī)操作造成財(cái)產(chǎn)損失的，由勞務(wù)工當(dāng)事人負(fù)責(zé)賠償經(jīng)濟(jì)損失。

（一） 勞務(wù)工在甲方服務(wù)期間發(fā)生嚴(yán)重違反規(guī)章制度或者有違法行為和問(wèn)題的，甲方有權(quán)隨時(shí)將該勞務(wù)工退回乙方，對(duì)此甲方不承擔(dān)任何違約責(zé)任。

（二） 勞務(wù)工失職和違規(guī)操作造成身體傷殘的，一切責(zé)任由勞務(wù)工自負(fù)。

（三） 勞務(wù)工是與乙方簽訂勞動(dòng)合同，建立勞動(dòng)雇傭關(guān)系的，發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議后是勞務(wù)人員與乙方之間的爭(zhēng)議，應(yīng)由乙方全權(quán)負(fù)責(zé)處理，因勞動(dòng)爭(zhēng)議產(chǎn)生的所有費(fèi)用由乙方和勞務(wù)工承包。

（四） 勞務(wù)工在甲方上班工作期間因保護(hù)國(guó)家、集體財(cái)產(chǎn)和公民人身安全被受傷致殘的，由甲乙方雙方共同負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理好有關(guān)事宜，由此而產(chǎn)生的費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

（五） 勞務(wù)工在甲方上班工作期間無(wú)失職和違規(guī)操作行為而發(fā)生意外事故被受傷致殘的，由乙方出面按《工傷保險(xiǎn)條例》等有關(guān)規(guī)定全權(quán)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理相關(guān)事宜，甲方積極配合。

（六） 勞務(wù)工在崗位工作期間以外發(fā)生的傷亡事故，均由勞務(wù)工自負(fù)，與甲乙雙方無(wú)關(guān)。

（七） 甲方應(yīng)按約定時(shí)間足額支付乙方勞務(wù)服務(wù)承包費(fèi)用，如逾期未支付勞務(wù)服務(wù)費(fèi)用的，從逾期之日起按當(dāng)月支付勞務(wù)服

正規(guī)勞務(wù)合同集錦

隨著社會(huì)公眾對(duì)維權(quán)的深入認(rèn)識(shí)，使用合同記錄雙方或多方協(xié)議已成常態(tài)，只要雙方或多方當(dāng)事人簽名或蓋章，這份合同即刻生效。那怎樣才能起草一份完全合法且有效的合同呢？以下就將為您詳盡介紹“正規(guī)勞務(wù)合同”，感謝您抽出寶貴的時(shí)間閱讀本文！

正規(guī)勞務(wù)合同 篇1

甲方：____________

法人代表：____________

乙方：____________性別：____________出生時(shí)間：____________

身份證號(hào)碼：____________

乙方系甲方自________________________公司借調(diào)人員。根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就借調(diào)期間各自的權(quán)利、義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議：

一、乙方自______年____月_____日至______年____月____日由長(zhǎng)春城開(kāi)偉業(yè)交通樞紐工程建設(shè)有限公司借調(diào)到甲方承擔(dān)崗位工作。

二、乙方在甲方借調(diào)期間，須遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理、完成甲方交給的工作任務(wù)。乙方如有嚴(yán)重違紀(jì)行為，甲方可隨時(shí)解除本協(xié)議，并通知長(zhǎng)春城開(kāi)偉業(yè)交通樞紐工程建設(shè)有限公司公司，由該公司對(duì)乙方進(jìn)行處理。

三、甲方承擔(dān)乙方的工資，標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)______元/月，每月___日支付當(dāng)月工資和上月加班費(fèi)。工資標(biāo)準(zhǔn)、津貼、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行甲方所在集團(tuán)和母公司的相關(guān)規(guī)定，并隨上述規(guī)定的變化而隨時(shí)做出調(diào)整。

四、甲方承擔(dān)乙方的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，由其勞動(dòng)關(guān)系所在單位為之辦理繳納手續(xù)。

五、甲乙任何一方若解除本協(xié)議，均須提前30日書面通知對(duì)方。否則應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兑粋€(gè)月工資的代通知金(以乙方月工資為標(biāo)準(zhǔn))。

六、甲乙任何一方若終止本協(xié)議，應(yīng)于協(xié)議期滿前30日書面通知對(duì)方。協(xié)議期滿前一個(gè)月若雙方均未提出終止合同意向，本協(xié)議自動(dòng)延續(xù)一個(gè)周期。，本協(xié)議自動(dòng)延續(xù)一個(gè)周期。

七、因本協(xié)議的履行發(fā)生糾紛，雙方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

八、本協(xié)議簽字或蓋章生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。甲方：（簽字或蓋章）__________

________年________月________日

乙方：（簽字或蓋章）__________

________年________月________日

正規(guī)勞務(wù)合同 篇2

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人基本情況

第一條甲方

法定代表人

施工工地地址

住所地

通訊地址

第二條乙方

性別

居民身份證號(hào)

出生日期

XX年XX月XX日

家庭住址

郵政編碼

戶口所在地?。ㄊ校﹨^(qū)（縣）鄉(xiāng)（鎮(zhèn)_村

乙方工作起始時(shí)間XX年XX月XX日

二、勞動(dòng)合同期限

第三條勞動(dòng)合同期限（甲乙雙方選擇適用）

1、以完成一定工作為期限的合同

本合同生效日期為_(kāi)XX年XX月XX日；乙方完成工作任務(wù)時(shí)本合同終止

2、有固定期限勞動(dòng)合同

本合同于XX年XX月XX日生效，于XX年XX月XX日終止。其中試用期至XX年XX月XX日止。

三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

第四條甲方招用乙方在（項(xiàng)目名稱）工程中擔(dān)任崗位（工種）工作。乙方的（工種）上崗證號(hào)碼為

第五條根據(jù)甲方的崗位（工種）作業(yè)特點(diǎn)，乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為

四、工作時(shí)間和休息休假

第六條甲方安排乙方執(zhí)行（標(biāo)準(zhǔn)、綜合計(jì)算工時(shí)、不定時(shí)）工時(shí)制度。

甲方安排乙方執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度的，應(yīng)當(dāng)事先取得勞動(dòng)行政部門特殊工時(shí)制度的行政許可決定。執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第七條甲方對(duì)乙方實(shí)行的休假制度按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

第八條甲方必須在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)當(dāng)天對(duì)乙方進(jìn)行入場(chǎng)三級(jí)安全教育，并組織對(duì)乙方學(xué)習(xí)成果的書面考試，考試結(jié)果甲方應(yīng)保存在施工現(xiàn)場(chǎng)備查，考試不合格的不得在現(xiàn)場(chǎng)施工。

乙方從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種作業(yè)人員必須進(jìn)行崗前培訓(xùn)，取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。

第九條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國(guó)家勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

第十條甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。

六、勞動(dòng)報(bào)酬

第十一條乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為元或按執(zhí)行。

甲乙雙方對(duì)工資的其他約定

第十二條甲方每月日前以貨幣形式支付乙方工資，并出具工資支付憑證。

七、保險(xiǎn)福利待遇

第十三條甲方應(yīng)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)。乙方因工負(fù)傷或死亡的，甲方應(yīng)在事故發(fā)生后一個(gè)月內(nèi)向區(qū)縣勞動(dòng)保障部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)，甲方?jīng)]有提出申請(qǐng)的，乙方或者乙方親屬可以在事故發(fā)生之日起一年內(nèi)，直接向勞動(dòng)保障部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

八、勞動(dòng)合同的解除、終止

第十四條甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

九、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

第十五條乙方在履行勞動(dòng)合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第十六條甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：

十、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它

第十七條雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可依法向人民法院提起訴訟。

第十八條本合同未盡事宜或與今后國(guó)家有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十九條本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

甲方（公章）

法定代表人或委托代理人：（簽字或蓋章）

簽訂日期：XX年XX月XX日

乙方（簽字或蓋章）

簽訂日期：XX年XX月XX日

正規(guī)勞務(wù)合同 篇3

正規(guī)勞務(wù)派遣勞動(dòng)合同模板的重要性在于為勞務(wù)派遣雙方提供了明確的權(quán)利和義務(wù)，確保了勞動(dòng)關(guān)系的穩(wěn)定和合法。下面，將詳細(xì)介紹關(guān)于正規(guī)勞務(wù)派遣勞動(dòng)合同模板的內(nèi)容，幫助勞務(wù)派遣雙方更好地了解合同的重要條款。

1. 合同主體信息：

在正規(guī)勞務(wù)派遣勞動(dòng)合同模板中，首先包括合同雙方的基本信息，如勞動(dòng)派遣單位的名稱、地址、法定代表人等，以及被派遣員工的基本信息，如姓名、地址、身份證號(hào)碼等。這些主體信息確保了合同的有效性和可行性。

2. 合同期限和終止：

合同模板明確規(guī)定了勞動(dòng)合同的開(kāi)始和結(jié)束日期，并設(shè)定了終止合同的條件和程序。雙方應(yīng)當(dāng)遵守合同期限，合同到期后可以自動(dòng)解除，也可以經(jīng)過(guò)雙方協(xié)商延長(zhǎng)合同期限。此外，合同模板還列明了合同終止的其他情況，如員工嚴(yán)重違約、達(dá)到法定退休年齡等。

3. 薪酬與福利：

勞務(wù)派遣勞動(dòng)合同模板詳細(xì)規(guī)定了員工的薪酬和福利待遇。合同中會(huì)寫明員工的基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、津貼等，確保員工能夠按時(shí)、足額地收到合法的工資。此外，合同還會(huì)明確提及員工享受的福利待遇，如社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。

4. 工作職責(zé)和責(zé)任：

合同模板會(huì)明確員工在勞務(wù)派遣期間的工作職責(zé)和責(zé)任。具體而言，合同會(huì)詳細(xì)列明員工的具體崗位和工作內(nèi)容，明確員工需要履行的工作職責(zé)和達(dá)到的工作目標(biāo)。這有助于員工明確自己的工作范圍，提高工作效率和工作質(zhì)量。

5. 保密義務(wù)：

合同模板中通常會(huì)包括員工的保密義務(wù)。保密義務(wù)確保了公司的商業(yè)機(jī)密和敏感信息不會(huì)被泄露或?yàn)E用。員工需要明確知曉自己身處的公司具有商業(yè)機(jī)密，并承諾不會(huì)在離職后泄露這些機(jī)密信息，否則將承擔(dān)法律責(zé)任。

6. 法律適用和爭(zhēng)議解決：

合同模板會(huì)明確規(guī)定勞動(dòng)合同的法律適用和爭(zhēng)議解決方式。根據(jù)不同的國(guó)家和地區(qū)，適用的法律法規(guī)可能會(huì)有所不同。此外，如果在合同履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，合同模板也會(huì)規(guī)定爭(zhēng)議解決的方式，如通過(guò)協(xié)商、調(diào)解或訴訟等方式解決。

總結(jié)起來(lái)，正規(guī)勞務(wù)派遣勞動(dòng)合同模板是勞務(wù)派遣雙方之間確立和維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系的重要工具。它為勞動(dòng)派遣單位和被派遣員工提供了明確的權(quán)利和義務(wù)，保障了勞動(dòng)關(guān)系的合法性和穩(wěn)定性。通過(guò)合同模板的規(guī)范和約束，勞務(wù)派遣雙方能夠更好地了解和履行各自的權(quán)利和義務(wù)，為企業(yè)的發(fā)展和員工的權(quán)益提供保障。

正規(guī)勞務(wù)合同 篇4

委托人： (以下簡(jiǎn)稱為“甲方”) 住所地： 郵編： 聯(lián)系電話： 傳真：

受委托人： (以下簡(jiǎn)稱為“乙方”) 身份證號(hào)碼：

住所地： 聯(lián)系電話：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，甲、乙雙方本著平等互利的原則，經(jīng)過(guò)友好協(xié)商，就乙方搬運(yùn)甲方貨物有關(guān)事宜達(dá)成以下協(xié)議，以供雙方共同遵守：

第一條 合同有效期內(nèi)，甲方需要搬運(yùn)貨物，可交由乙方完成，甲方向乙方支付勞務(wù)費(fèi)，乙方表示同意。

第二條 本合同有效期自 年 月 日至 年 月 日。合同期滿，任何一方不再續(xù)簽合同，應(yīng)于合同期限屆滿前一個(gè)月通知對(duì)方。雙方同意續(xù)簽的，應(yīng)另行簽訂合同。若合同期滿 ，雙方未簽訂新合同，則雙方合作條件仍按本合同執(zhí)行，但甲方有權(quán)隨時(shí)通知乙方終止合作。

第三條 乙方負(fù)責(zé)將甲方貨物及時(shí)、安全搬運(yùn)至甲方指定的地點(diǎn)，并將貨物交付給指定的收貨人。

第四條：運(yùn)輸費(fèi)用市內(nèi)各商場(chǎng)不分遠(yuǎn)近，每車起價(jià) 元，增加一個(gè)點(diǎn)將增加費(fèi)用 元。

第五條 結(jié)算方式：月結(jié)30日。乙方于每月 日左右提供甲、乙雙方簽字確認(rèn)的請(qǐng)款對(duì)帳單給甲方，經(jīng)甲方確認(rèn)金額后，乙方憑開(kāi)具的正規(guī)發(fā)票到甲方處結(jié)帳。

第六條 甲方交運(yùn)貨物的包裝必須符合國(guó)家或行業(yè)包裝標(biāo)準(zhǔn)，沒(méi)有統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)的，甲方應(yīng)使用確保貨物安全的包裝。乙方確認(rèn)包裝合格，并進(jìn)行裝車監(jiān)督。

第七條 甲方需要乙方提供勞務(wù)，應(yīng)提前通知乙方到甲方指定地點(diǎn)提貨，貨物數(shù)量須經(jīng)雙方確認(rèn)，并由雙方現(xiàn)場(chǎng)共同簽署搬運(yùn)交接表，并以此作為交接貨、結(jié)算、索賠等依據(jù)。

第八條 運(yùn)輸及裝卸：甲方裝貨及卸貨時(shí)，乙方應(yīng)提供協(xié)助。

第九條 甲方責(zé)任：

1、因甲方所報(bào)貨物品名與實(shí)際品名不符造成貨物損失，或夾帶、匿報(bào)危險(xiǎn)品及禁運(yùn)品或因甲方所托運(yùn)的商品涉及偽劣、假冒等侵權(quán)貨物造成的各種損失均由甲方承擔(dān)。

2、由于貨物的包裝缺陷產(chǎn)生破損，致使其它貨物被污染腐蝕、破壞，運(yùn)輸設(shè)備損壞的，或造成人身傷害，甲方應(yīng)予以賠償。

3、按照本合同約定向乙方支付運(yùn)費(fèi)。

第十條 乙方責(zé)任：

1、按照甲方要求將貨物搬運(yùn)至指定的地點(diǎn)。由于乙方的過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致甲方貨物錯(cuò)運(yùn)的，乙方應(yīng)無(wú)償再次將貨物搬運(yùn)至甲方指定的地點(diǎn)。

2、甲方委托搬運(yùn)的貨物在搬運(yùn)期間發(fā)生貨損、貨差的，乙方應(yīng)在貨損、貨差發(fā)生后三日內(nèi)向甲方賠償。

3、甲方委托乙方搬運(yùn)的貨物的所有權(quán)歸甲方所有，乙方不得有任何侵犯甲方的貨物所有權(quán)的行為，否則，乙方應(yīng)賠償由此而給甲方造成的損失。

4、因乙方其他行為造成甲方人員人身或財(cái)產(chǎn)損害的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

5、因乙方的違約行為給甲方的貨物造成損失的，應(yīng)按照該商品或該同類商品在本地市場(chǎng)的零售價(jià)格予以計(jì)算賠償。

第十一條 搬運(yùn)期間貨物發(fā)生毀損、滅失，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任；但乙方有證據(jù)證明貨物毀損、滅失是由下列原因之一造成的除外：

1、不可抗力；

2、貨物本身的自然屬性;

3、貨物包裝不善或易碎品的外包裝完好但內(nèi)部物品損壞的;

第十二條 搬運(yùn)期間為甲方將貨物交付給乙方之時(shí)起至甲乙雙方共同對(duì)搬運(yùn)到指定地點(diǎn)的貨物驗(yàn)收完畢并簽字確認(rèn)之時(shí)止的全部時(shí)間。

第十三條 乙方應(yīng)親自處理搬運(yùn)事宜，未經(jīng)甲方同意，乙方不得將甲方委托事宜轉(zhuǎn)委托給第三方，否則，乙方應(yīng)對(duì)第三方的行為承擔(dān)連帶責(zé)任。

第十四條 貨物的驗(yàn)收：甲方或收貨人在接收乙方交付貨物同時(shí)，應(yīng)對(duì)貨物進(jìn)行檢驗(yàn)，貨物外包裝必須為甲方專用的封箱膠帶且完好無(wú)損，方可簽字驗(yàn)收。如發(fā)現(xiàn)有貨損、貨差等，甲方或收貨人應(yīng)當(dāng)及時(shí)提出，并由乙方和甲方或收貨人當(dāng)場(chǎng)做好相關(guān)記錄，并共同簽字確認(rèn)。

第十五條 為保障本合同的履行，甲、乙雙方一致同意：

1、甲方于簽訂本合同時(shí)，應(yīng)向乙方提供營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件等企業(yè)資料，以確保甲方系合法的經(jīng)營(yíng)單位;

2、乙方于簽訂本合同時(shí)，應(yīng)向甲方出示身份證及自有、合法房屋的所有權(quán)證的原件，并向甲方提供上述證件的復(fù)印件。

3、乙方于簽訂本合同時(shí)，應(yīng)向甲方支付的保證金，用于擔(dān)保本合同的履行。合同有效期內(nèi)，如因乙方的違約行為給甲方造成損失，甲方有權(quán)扣留部分或全部保證金折抵甲方的損失，如保證金不足以彌補(bǔ)甲方的損失，乙方還應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。合同有效期內(nèi)，如保證金不足 元(大寫：人民幣 )，甲方有權(quán)要求乙方補(bǔ)足，乙方應(yīng)自接到甲方的通知后七日內(nèi)予以補(bǔ)足;否則，甲方有權(quán)提前解除本合同，并有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。如乙方無(wú)違約行為，甲方應(yīng)于本合同解除或終止后七日內(nèi)，憑收據(jù)原件向乙方無(wú)息退還保證金。

第十六條 與本合同有關(guān)的單證是本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。

第十七條 合同履行中發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，甲、乙協(xié)商解決；協(xié)商不成，任何一方可依法向甲方住所地人民法院起訴。

第十八條 本合同自甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

(正文完，以下僅為簽署內(nèi)容)

甲方(簽章)： 乙方(簽字且按手印)：

法定代表人：

合同簽訂時(shí)間： 年 月 日

正規(guī)勞務(wù)合同 篇5

甲方(用人單位)__________________

乙方(員工)姓名：_________________

性別：_________________

身份證號(hào)：_________________

家庭住址：_________________

市勞動(dòng)和社會(huì)保障局監(jiān)制根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》(以下簡(jiǎn)稱《勞動(dòng)法》)、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》(以下簡(jiǎn)稱《勞動(dòng)合同法》)等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則，簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限

(一)甲乙雙方同意按以下第種方式確定本合同期限。

1、固定期限：自________年____月____日至________年____月____日止。

2、無(wú)固定期限：自________年____月____日起。

3、以完成一定工作任務(wù)為期限：從________年____月____日起至工作任務(wù)完成時(shí)止。完成工作任務(wù)的標(biāo)志是。

(二)試用期為個(gè)月，自________年____月____日至________年____月____日。試用期包括在合同期限內(nèi)。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

(一)乙方的工作崗位為，乙方具體的工作內(nèi)容及崗位要求詳見(jiàn)相關(guān)職務(wù)說(shuō)明。乙方同意甲方可根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方的工作崗位。

(二)乙方的工作地點(diǎn)為深圳，甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，可以變更乙方工作地點(diǎn)。

(三)乙方應(yīng)按照甲方的要求，履行甲方制定的崗位職責(zé)和職務(wù)，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成本職工作和甲方安排的工作。

三、工作時(shí)間和休息休假

(一)甲乙雙方同意按以下第1種方式確定乙方的工作時(shí)間。

1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作8小時(shí)，每周工作不超過(guò)40小時(shí)，每周至少休息____日;

2、不定時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門審批，乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制;

3、綜合計(jì)算工時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門審批，乙方所在崗位實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制。

(二)甲方由于業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，按《勞動(dòng)法》執(zhí)行。

(三)乙方依法享有法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。乙方的其他休息休假安排，按甲方有關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

(一)甲方依法制定工資分配制度，并告知乙方。甲方支付給乙方的工資不低于當(dāng)?shù)卣嫉漠?dāng)年度最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

(二)乙方每月薪資待遇詳見(jiàn)《定薪通知單》，具體按甲方相關(guān)管理制度約定執(zhí)行。

(三)甲方每月15日前以貨幣形式發(fā)放上月工資。如遇節(jié)假日可適當(dāng)調(diào)整。

(四)甲乙雙方對(duì)工資的其他約定：

1、甲方通過(guò)銀行轉(zhuǎn)帳方式將工資支付到乙方提供的帳號(hào)上。

2、因乙方提供銀行賬號(hào)有誤，致使甲方依法支付的工資乙方無(wú)法收到，由此造成的經(jīng)濟(jì)損失由乙方全部承擔(dān)，甲方不負(fù)任何責(zé)任。

3、公司實(shí)行個(gè)人薪資保密制度，任何員工薪資不僅屬個(gè)人隱私而且也屬于公司的保密資料，禁止員工打聽(tīng)他人的薪資待遇或泄露自己的薪資待遇。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

(一)甲方按規(guī)定為乙方購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)(屬于乙方承擔(dān)的部分費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé))。

(二)乙方患病或非因工負(fù)傷，甲方按國(guó)家____省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(三)乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷的，按《職業(yè)病防治法》、《工傷保險(xiǎn)條例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

(四)甲方依法制定員工薪酬福利管理辦法，為乙方提供福利待遇。

六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

(一)甲方按國(guó)家____省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場(chǎng)所和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。

(二)甲方按照法律、法規(guī)及規(guī)章性文件的要求為乙方提供職業(yè)危害防治等相關(guān)措施、條件。

七、規(guī)章制度

(一)甲方依法制定的規(guī)章制度，將通過(guò)甲方a系統(tǒng)或宣傳欄進(jìn)行公示或通過(guò)文件方式下發(fā)乙方所在部門告知乙方。

(二)乙方應(yīng)遵守國(guó)家____省、市有關(guān)法律法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度，按時(shí)完成工作任務(wù)，提高職業(yè)技能，遵守安全操作規(guī)程和職業(yè)道德。

(三)乙方應(yīng)嚴(yán)守甲方商業(yè)秘密，不得將甲方界定為商業(yè)秘密的客戶資料、信息、擬投資項(xiàng)目等內(nèi)容泄露給第三方。如乙方違反甲方有關(guān)商業(yè)秘密管理規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

八、合同變更甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更合同。變更條款應(yīng)采用書面形式，變更后的合同文本雙方各執(zhí)一份。

九、合同解除和終止

(一)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除合同。

(二)乙方提前____日以書面形式通知甲方并獲得批準(zhǔn)后，可以解除勞動(dòng)合同(其中乙方試用期內(nèi)提前____日通知甲方并獲得批準(zhǔn)后，可以解除勞動(dòng)合同)。

(三)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：

1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

2、嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;

3、嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的;

4、乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的;

5、乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同，致使勞動(dòng)合同無(wú)效的;

6、被依法追究刑事責(zé)任的。

(四)其他約定

1、乙方在試用期內(nèi)存在以下情形的，屬于不符合錄用條件：

(1)提供虛假應(yīng)征資料(如：假學(xué)歷、假資歷、假的證件或填寫不真實(shí)人事資料等)、在簽訂本合同之前未與其他企業(yè)解除勞動(dòng)關(guān)系、與甲方同行業(yè)企業(yè)簽訂了競(jìng)業(yè)限制協(xié)議且在競(jìng)業(yè)限制期內(nèi)的;

(2)隱瞞了重要的且應(yīng)當(dāng)告知的個(gè)人信息(如：隱瞞病史或受過(guò)刑事處罰等)的;

(3)不能按崗位職責(zé)或崗位要求在規(guī)定期限內(nèi)完成工作任務(wù)的;

(4)患有傳染性、精神性、不可治愈性以及其它嚴(yán)重疾病的;

(5)拒絕接受甲方管理人員交辦的臨時(shí)工作任務(wù)的;

(6)無(wú)法在正常工作時(shí)間內(nèi)正常勞動(dòng)的;

(7)試用期間受到警告或者警告以上處分的;

(8)試用期評(píng)估未達(dá)標(biāo)的;

(9)因甲方行業(yè)特點(diǎn)決定甲方各項(xiàng)目的工作地點(diǎn)分散，所以若因甲方與合作方的合同終止或解除而導(dǎo)致甲方撤離服務(wù)現(xiàn)場(chǎng)的`，乙方同意甲方重新分配乙方到甲方其它服務(wù)項(xiàng)目所在地工作。如乙方?jīng)]有在甲方指定期間前往甲方重新分配的工作地點(diǎn)報(bào)到，視為乙方嚴(yán)重違反甲方管理制度，甲方有權(quán)依法解除雙方勞動(dòng)合同，不承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金并有權(quán)追究乙方給甲方造成的任何損失;

(10)不符合錄用條件的其它情形。

2、乙方在聘用期內(nèi)具有以下情形的，屬于嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度：

(1)謊報(bào)個(gè)人身份或檔案資料的;

(2)轉(zhuǎn)借工作卡給公司外人員使用給公司造成經(jīng)濟(jì)損失的;

(3)假報(bào)公出辦理與甲方工作無(wú)關(guān)的事務(wù)，或者涂改、偽造病假證明及其它證明，騙取假期的;

(4)正常工作時(shí)間內(nèi)在公司管轄范圍區(qū)賭博或利用公司電腦進(jìn)行股票交易、電腦(網(wǎng)絡(luò))游戲等與工作無(wú)關(guān)事項(xiàng)的;

(5)侵占公司財(cái)產(chǎn)，構(gòu)成嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的或?qū)⒐颈Ｃ苜Y料(紙質(zhì)材料原件或復(fù)印件，或計(jì)算機(jī)磁盤數(shù)據(jù))帶出公司或以任何一種通訊方式泄露的;

(6)因乙方失職或故意造成公司財(cái)產(chǎn)損失達(dá)甲方規(guī)章制度規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的;

(7)酗酒滋事或打架斗毆(不分主從)或唆使毆打他人，聚眾鬧事，組織、煽動(dòng)怠工、罷工，影響公司正常經(jīng)營(yíng)秩序的;

(8)盜竊公司或同事財(cái)物或利用工作之便，挪用公司財(cái)產(chǎn)或接受業(yè)務(wù)往來(lái)單位賄賂的;

(9)違反治安管理?xiàng)l例受到拘留、勞動(dòng)教養(yǎng)等處罰的;

(10)違反國(guó)家計(jì)劃生育政策的;(1

1)連續(xù)曠工超過(guò)3天或________年內(nèi)曠工累計(jì)達(dá)到5天或怠工累計(jì)達(dá)3天嚴(yán)重影響公司正常運(yùn)作的;(1

2)在職期間記過(guò)達(dá)2次或警告處分達(dá)3次或口頭警告達(dá)5次的;(1

3)其它違反公司規(guī)章制度或造成公司重大經(jīng)濟(jì)損失或商譽(yù)損失行為的。

十、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

(一)因乙方原因給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)當(dāng)向甲方承擔(dān)賠償責(zé)任。

(二)因甲乙雙方工作需要，由甲方出資送乙方外出學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，或甲方同意乙方先行出資參加外部學(xué)習(xí)、培訓(xùn)技術(shù)，結(jié)束后，甲方按實(shí)際發(fā)生額全額報(bào)銷，乙方外出學(xué)習(xí)、培訓(xùn)取得的相應(yīng)資格證書應(yīng)交甲方存檔備案，雙方應(yīng)另行簽訂服務(wù)期協(xié)議明確乙方的服務(wù)期限。乙方在服務(wù)期限內(nèi)要求解除勞動(dòng)合同的，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

十一、合同解除和終止手續(xù)

(一)甲乙雙方解除和終止本合同的，乙方必須在離職之日前辦理完工作交接等手續(xù)。

(二)乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。工作交接時(shí)乙方應(yīng)當(dāng)返還所使用或保管的甲方財(cái)物，包括但不僅限于：鑰匙、辦公工具、工作證件、授權(quán)資料、空白文書、文件檔案、款項(xiàng)等。如有損壞、遺失或侵占等其他損害，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

(三)如果乙方拒絕交接工作或交接工作不完整，則應(yīng)依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，承擔(dān)相應(yīng)的法律后果。

十二、爭(zhēng)議處理甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的，應(yīng)先協(xié)商解決。

協(xié)商不成的，可以向甲方工會(huì)尋求解決或向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;也可以直接向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決無(wú)異議的，雙方必須履行;對(duì)仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地人民法院起訴。

十三、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)

(一)乙方辭職行為(未依法提前____日或____日(試用期內(nèi))書面提出辭職申請(qǐng)而擅自離職的)給公司造成經(jīng)濟(jì)損失的(招聘費(fèi)、其他員工頂崗加班費(fèi)等)，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)上述經(jīng)濟(jì)損失。

(二)甲方依據(jù)國(guó)家法律規(guī)定制定員工手冊(cè)、人力資源管理相關(guān)制度以及保密協(xié)議等其它書面約定的規(guī)章制度均為本合同附件，在乙方入職培訓(xùn)時(shí)供其學(xué)習(xí)了解。甲方通過(guò)內(nèi)部電子郵件、公告欄等其它方式公告甲方規(guī)章制度，乙方確認(rèn)已知悉、認(rèn)可甲方以上規(guī)章制度并嚴(yán)格遵守。

(三)未存在向第三方所履行的保密義務(wù)或競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。

(四)向甲方提交的任何個(gè)人相關(guān)資料均應(yīng)屬實(shí)可靠。

十四、其它

(一)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效，涂改、未經(jīng)書面授權(quán)代簽無(wú)效。

(二)甲方的人力資源管理等規(guī)章制度和乙方與甲方簽署的保密制度將作為本合同的附件，是本合同的重要組成部分，與本合同具有同等的法律效力。

甲方(蓋章)：_________________

乙方：_________________

______年____月____日

甲方：

乙方(雇請(qǐng)人)：

甲方因生產(chǎn)(工作)需要，雇請(qǐng)乙方。經(jīng)雙方自愿協(xié)商同意，訂立本合同。

一、合同期

自 年 月 日起至 年 月 日止。其中試用期二個(gè)月，試用期間工資為_(kāi)_元(其中生活費(fèi)，房租，水電費(fèi)每月__元)。

二、生產(chǎn)(工作)任務(wù)

乙方同意服從甲方的生產(chǎn)(工作)需要：在 崗位，承擔(dān) 生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

三、勞動(dòng)紀(jì)律

甲方應(yīng)根據(jù)上級(jí)部門的有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)管理規(guī)章制度，乙方應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家的法律，法規(guī)和本單位制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理，積極做好工作。

甲方有權(quán)對(duì)乙方履行職責(zé)和執(zhí)行制度的情況檢查、督促、考核和獎(jiǎng)懲。

四、勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬

1、甲方實(shí)行8小時(shí)工作制度，因工作需要，有時(shí)要進(jìn)休息換班，乙方應(yīng)服從甲方的安排。

2、甲方執(zhí)行本市中等工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，保證乙方的工資收入不低于本市當(dāng)年規(guī)定的中等工資標(biāo)準(zhǔn)。

3、乙方工資按 元/月，試用期滿根據(jù)乙方所從事的工作表現(xiàn)在位認(rèn)證由甲方負(fù)責(zé)給予乙方加薪。

4、甲方每月十五日如期發(fā)放工資，(逾期未發(fā)工資的，從超過(guò)發(fā)薪日期第六日起，甲方每天按拖欠工資額1%的標(biāo)準(zhǔn)賠償給乙方)。

五、社會(huì)福利待遇

1、 退職費(fèi)，凡在本單位連續(xù)鑒定用工合同，合同期滿后，視工作年限發(fā)一次性退職費(fèi)，滿三年的發(fā)給人民幣800元，滿五年的發(fā)給人民幣1500元，滿八年的發(fā)給人民工幣_(tái)_元，滿十年的發(fā)給人民幣3500元。

2、 探親休假，凡在本單位連續(xù)工作時(shí)間達(dá)到兩年以上者，分別可享受探親假待遇，休假其間發(fā)給基本工資，路費(fèi)自理。工作滿兩年可享受七天假期，滿三年可享受十天假期，滿四年以上者可享受十四天假期。

六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

1、 乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，有權(quán)提出批評(píng)并向有關(guān)部門檢舉、控告。

七、終止解除勞動(dòng)合同條件

1、有下列情形之一的合同一方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。

(1)、雙方一致同意的。

(2)、乙方試用期不合錄用條件或乙方不愿供職的。

(3)、乙方被叛刑，送勞動(dòng)教養(yǎng)、以及有貪污、盜竊、賭博、打架斗毆、營(yíng)私舞弊等嚴(yán)重問(wèn)題，或因失職給單位造成重大損失和屢次違犯勞動(dòng)紀(jì)律，經(jīng)教不改的。

(4)、甲方有以威脅或非法限制乙方的人身自由，強(qiáng)迫勞動(dòng)、侮辱乙方合法權(quán)益行為的。

(5)、甲方連續(xù)二個(gè)月不支付乙方工資的。

(6)、有關(guān)部門確認(rèn)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣的。

(7)、律法規(guī)規(guī)定的其它情形。

2、有一方提出解出勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前15天書面通知另一方。

甲方辭退：(1)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，技術(shù)條件等客觀情況發(fā)生變化，需裁減人員的。(2)乙方患病或因公負(fù)傷的醫(yī)療期滿，不能從事原來(lái)的工作，也不能從事另行安排的工作。

3、如在合同其內(nèi)提出辭工沒(méi)有得到批準(zhǔn)離開(kāi)的甲方有權(quán)不退還給乙方壓金和當(dāng)月工資。

4、在合同期內(nèi)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律被甲方開(kāi)除的，甲方不退還壓金和當(dāng)月工資。

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

甲方： 乙方：

簽訂日期：年 月 日

正規(guī)勞務(wù)合同 篇6

用人單位名稱(甲方)：__________ 聯(lián)系電話：__________

聘用勞務(wù)人員(乙方)：__________ 聯(lián)系電話：__________

甲方分配乙方從事工作，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及其他法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本合同。

第一條、合同期限：

本合同有效期限自______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止;其中試用期為_(kāi)_____個(gè)月。

第二條、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

1、工作內(nèi)容：甲方雇傭乙方為甲方的______人員，乙方為甲方的______提供勞務(wù)服務(wù)。

2、工作地點(diǎn)：____________________。

第三條、用工約定

1、乙方簽訂勞務(wù)用工合同后，在試用期內(nèi)經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的，立即解除其勞務(wù)用工關(guān)系(試用期內(nèi)按實(shí)際日工計(jì)酬)。

2、勞務(wù)用工合同期滿，如甲方繼續(xù)留用乙方，可續(xù)簽合同。甲方不再留用，勞務(wù)用工合同即時(shí)終止。

3、勞務(wù)合同期內(nèi)乙方要求辭職，應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方。

第四條、工作職責(zé)

1、要聽(tīng)從甲方的工作安排，服從分配，按甲方確定的崗位職責(zé)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作。

2、要自覺(jué)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和政府法律、法規(guī)規(guī)定。做到遵章守紀(jì)保證出勤。

3、要認(rèn)真執(zhí)行《崗位責(zé)任制度》、《安全操作規(guī)程》、《安全防火制度》，杜絕各類事故發(fā)生。如違反安全操作規(guī)程、違章作業(yè)，出現(xiàn)工傷事故的，本人應(yīng)負(fù)一定責(zé)任。

4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、資料等，乙方在聘用期間不得損害甲方利益，出于個(gè)人行為而給甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)損失的，乙方必須承擔(dān)全部責(zé)任。

第五條、工作時(shí)間

1、乙方在甲方工作期間，執(zhí)行每周40小時(shí)工作制。需加班的，甲方將按《勞動(dòng)法》的規(guī)定予以支付相應(yīng)報(bào)酬。

2、乙方必須規(guī)定的勞務(wù)日數(shù)出滿勤，缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方業(yè)務(wù)(工作)主管請(qǐng)假，否則按曠工處理，主管應(yīng)在請(qǐng)假單上簽字，并做好保存，以便月底報(bào)考勤計(jì)工資時(shí)備查。

3、凡缺勤者均扣發(fā)當(dāng)日工資，但缺勤休假不得超過(guò)___天/月，凡超過(guò)者，按不勝任崗位工作予以解除勞務(wù)合同。

第六條、勞務(wù)保護(hù)和勞務(wù)條件

甲方根據(jù)工作需要，向乙方提供必要的勞務(wù)工具和勞保用品，乙方調(diào)出時(shí)需將勞務(wù)工具歸還甲方。

第七條、勞務(wù)報(bào)酬

1、甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配的原則。

2、執(zhí)行定時(shí)工作制的乙方為甲方工作，甲方每___月___日以貨幣的形式支付乙方工資，工資不得低于北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。試用期工資______元。

第八條、保險(xiǎn)福利

甲方按照國(guó)家和勞務(wù)部門有關(guān)規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、基本醫(yī)療和工傷保險(xiǎn)。

第九條、有下列情形之一，甲方可解除本合同：

1、乙方違反甲方勞務(wù)紀(jì)律、規(guī)章制度的。

2、因乙方失職，給甲方利造成損失的。

3、不服從分配，有違法、違紀(jì)行為者。

4、不執(zhí)行《崗位責(zé)任制度》、《安全操作規(guī)程》、《安全防火制度》，造成質(zhì)量和安全防火責(zé)任事故者。

正規(guī)勞務(wù)合同 篇7

按照《中華人民共和國(guó)合同法》，《中華人民共和國(guó)違筑法》，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及其它相關(guān)法律。行政法規(guī)的原則，經(jīng)發(fā)包方（甲方）承包方（乙方）雙方友好協(xié)商。特制定以下條款（雙方共同遵守）：

一、工程概況：

1、工程名稱：西南信息產(chǎn)業(yè)園區(qū)5#53#54#55#56#工程。

二、承包方式：

承包方（乙方）對(duì)西南信息產(chǎn)業(yè)園區(qū)5#53#54#55#56#工程項(xiàng)目勞務(wù)人工費(fèi)總承包。

三、承包范圍：

1、本工程承包范圍為甲方發(fā)出的施工圖中地梁面以上鋼筋工，模板工，泥工三大工程所屬的勞務(wù)工作。（不含水電，消防，門窗安裝，油漆，涂料，欄桿及扶手鋼筋豎焊金屬構(gòu)架，防水及外墻面隔熱保溫等工程）

四、承包工期：

1、開(kāi)工時(shí)間：______年______月______日（以雙方確定的開(kāi)工報(bào)告為準(zhǔn)）

五、費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)：

1、勞務(wù)費(fèi)按實(shí)際施工建筑面積+─0、000以上/每平方米122元（結(jié)算單價(jià)：框架每平方75/M2計(jì)算，磚砌體內(nèi)外墻抹灰及面磚，樓地坪按每平方米為47元）

2、甲方委托乙方完成承包范圍以外的工作（包括地梁面及以外的工程）雙方以現(xiàn)場(chǎng)市場(chǎng)價(jià)進(jìn)行協(xié)商處理。

3、工程在施工過(guò)過(guò)程中若發(fā)生設(shè)計(jì)變更，勞務(wù)整體在人民幣元以內(nèi)，甲方不另外補(bǔ)份，變更量在2000元以上，甲方將變更的勞務(wù)費(fèi)按實(shí)調(diào)增（建筑面積增加不在此約定范圍內(nèi)）。

在甲方工程技術(shù)人員的安排下，工程質(zhì)量務(wù)必到達(dá)合格標(biāo)準(zhǔn)。

七、履行保證金及勞務(wù)人工費(fèi)及支付：

1、乙方進(jìn)場(chǎng)施工在一周內(nèi)向甲方繳納勞務(wù)履約保證金人民幣叁拾萬(wàn)元整。

2、甲方在工程主體封頂五日內(nèi)一次性返還乙方履約保證金人民幣叁拾萬(wàn)元整。

3、本工程主體框架結(jié)構(gòu)到五層樓面完，甲方按總價(jià)的85%支付乙方勞務(wù)費(fèi)，以每本月25日進(jìn)行工程量的結(jié)算，次月五日內(nèi)支付85%人工工資。

4、該現(xiàn)場(chǎng)除合同包干外的另外用工，每日平均50元，技工為每日70元。

5、甲方應(yīng)將乙方的人工工資打入乙方的賬戶，乙方向甲方帶給人工費(fèi)收據(jù)。

6、工程完工后一個(gè)月內(nèi)付清全部勞務(wù)工程款。

八、甲、乙方的職責(zé)：

1、乙方只帶給對(duì)焊機(jī)一臺(tái)以及該項(xiàng)目施工工程中所需用的“扎絲，元釘鉛絲，”其余均由甲方負(fù)責(zé)。

2、甲方帶給乙方人員的辦公室和住宿用房，食堂的設(shè)備及鍋具。

3、乙方免費(fèi)帶給甲方現(xiàn)場(chǎng)管理人員工作用餐。

九、由于甲方原因造成現(xiàn)場(chǎng)停工、待料甲方按現(xiàn)場(chǎng)人員每人每一天補(bǔ)貼人民幣50元。

十、現(xiàn)場(chǎng)安全：

1、現(xiàn)場(chǎng)按甲方要求，乙方人員應(yīng)遵守現(xiàn)場(chǎng)的規(guī)章制度，做到安全生產(chǎn)、禮貌施工。

2、乙方人員違反操作規(guī)程發(fā)生的安全事故，由乙自行負(fù)責(zé)。

______年______月______日______年______月______日

正規(guī)勞務(wù)合同 篇8

甲方：(用人單位)

名稱：

主要負(fù)責(zé)人：

乙方：(被聘用人)

姓名：

性別：

居民身份證號(hào)碼：

現(xiàn)居住地址根據(jù)甲方經(jīng)營(yíng)需要，與乙方協(xié)商同意于20__年__月__日起至20__年__月__日止，聘任乙方擔(dān)任福潤(rùn)佳超市店長(zhǎng)之職。

一、工作地點(diǎn)及要求

地點(diǎn)：岳陽(yáng)市南津港

要求：

(1)乙方服從甲方管理，安排，乙方必須遵守并履行本店長(zhǎng)工作職責(zé)，嚴(yán)格控制各項(xiàng)費(fèi)用開(kāi)支、降低經(jīng)營(yíng)成本。

(2)乙方在甲方開(kāi)業(yè)之前，主動(dòng)提出合理化建議，安排各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，制訂各種規(guī)章制度，保證按甲方按時(shí)順利開(kāi)業(yè)。

(3)乙方為甲方工作期間，不得自動(dòng)離崗，如有責(zé)任事故乙方不在崗，甲方可追究乙方責(zé)任賠償。

二、勞動(dòng)報(bào)酬

1、甲方每月支付乙方月基本工資1900元，浮動(dòng)獎(jiǎng)100元(包括優(yōu)質(zhì)管理、防止損耗、滿缺勤)。

2、甲方同意按乙方工作業(yè)績(jī)，按年純利潤(rùn)(除去房租、員工工資、水電等一切支出)分檔次發(fā)放年終獎(jiǎng)，年純利15萬(wàn)，年終獎(jiǎng)6000元，未完成年純利潤(rùn)15萬(wàn)，年終獎(jiǎng)5000元，年利潤(rùn)超過(guò)15萬(wàn)，每增加2萬(wàn)純利潤(rùn)獎(jiǎng)金增加10元。

3、嚴(yán)格控制商品損耗，甲方可按損耗金額大小，扣除店長(zhǎng)部分或全部浮動(dòng)獎(jiǎng)。

三、社會(huì)保險(xiǎn)及福利

甲方雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。鑒于乙方屬于靈活就業(yè)人員，而且甲方所發(fā)月基本工資包括了應(yīng)由甲方承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，甲乙雙方特別約定，由乙方自行辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)及費(fèi)用。

四、合同變更、解除和終止

甲方雙方變更、解除、終止勞動(dòng)合同依照法律法規(guī)及雙方約定執(zhí)行。乙方同意期滿不再續(xù)紡或中途辭職，應(yīng)提前30天告知甲方，并辦妥交接手續(xù)。

五、當(dāng)事人約定的其它事項(xiàng)

(1)本合同簽約期為一年，乙方若違反合同(未滿一年)中途離任，則應(yīng)向甲方支付招聘費(fèi)，同時(shí)放棄當(dāng)年年終獎(jiǎng)金及福利。

(2)乙方保守甲方商業(yè)秘密，否則乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

(3)乙方每月休假兩天，可請(qǐng)事假兩天，但事假須征得甲方同意，休假須告知甲方，每月事假超過(guò)兩天或不在崗屬曠工，可按天數(shù)計(jì)算從工資中扣除曠工費(fèi)，如甲方不知情乙方曠工，或連續(xù)曠工三天，每月事假累計(jì)超過(guò)一周，甲乙雙方合同自動(dòng)解除。

(4)乙方不得將甲方商品及贈(zèng)品私人拿用，惡意轉(zhuǎn)移或隨意放行，否則乙方應(yīng)向甲方支付賠償金。乙方不得截留、私挪超市現(xiàn)金。

(5)因乙方原因造成甲方或第三方損失的，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)賠償。

(6)其它未盡事項(xiàng)協(xié)商解決。

六、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它

1、甲乙方雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議，可協(xié)商或仲裁、訴訟解決。

2、乙方認(rèn)可本店店長(zhǎng)管理責(zé)及本合同后完全愿意接受及服從，則簽字生效。

3、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，并具有同等法律責(zé)任效力。

甲方：

簽字日期：

乙方：

簽字日期：

正規(guī)勞務(wù)合同 篇9

第一條 為了保障甲方后勤勞務(wù)服務(wù)工作，乙方為甲方提供后勤勞務(wù)保障的有償服務(wù)。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī)的規(guī)定，明確雙方的權(quán)利義務(wù)和責(zé)任，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，達(dá)成以下勞務(wù)服務(wù)承包合同：

第二條 乙方有償為甲方提供后勤勞務(wù)服務(wù)（包括甲方縣支行及網(wǎng)點(diǎn)的后勤勞務(wù)服務(wù)）。

第三條 為甲方提供勞務(wù)服務(wù)的范圍及內(nèi)容。

（一）負(fù)責(zé)提供甲方業(yè)務(wù)及公務(wù)所需用車駕駛勞務(wù)服務(wù)。

（二）負(fù)責(zé)提供甲方所需門衛(wèi)、清潔衛(wèi)生勞務(wù)服務(wù)。

（三）負(fù)責(zé)提供甲方所需炊事勞務(wù)服務(wù)。

（四）負(fù)責(zé)提供甲方所需業(yè)務(wù)憑證傳遞勞務(wù)服務(wù)。

（五）負(fù)責(zé)提供甲方所需電能線路維護(hù)及勤雜工勞務(wù)服務(wù)。

（六）負(fù)責(zé)提供甲方所需其他后勤保障的勞務(wù)服務(wù)。

根據(jù)甲方后勤服務(wù)所需勞務(wù)人員及工作量，甲方每年支付給乙方勞務(wù)服務(wù)承包費(fèi)（以實(shí)際結(jié)算為準(zhǔn)，詳見(jiàn)甲方提供的費(fèi)用清單），勞務(wù)服務(wù)承包費(fèi)用含：勞務(wù)人員工資、單位承擔(dān)的養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療和工傷保險(xiǎn)金【按實(shí)際數(shù)計(jì)算】、乙方的服務(wù)管理費(fèi)【管理費(fèi)每人每月按100元計(jì)算】。工傷保險(xiǎn)金每年初一次性甲方給乙方付清，新增人員甲方給乙方一次性支付勞務(wù)中介費(fèi)每人100元。

（一）乙方在每月的10日前（節(jié)假日順延）將按月收取服務(wù)承包費(fèi)用的稅務(wù)發(fā)票提供給甲方，甲方收到發(fā)票和費(fèi)用清單后，在10日之內(nèi)將當(dāng)月的服務(wù)承包費(fèi)用全額支付給乙方（節(jié)假日順延）。

（二）甲方給乙方支付的服務(wù)承包費(fèi)以轉(zhuǎn)賬方式劃入乙方帳戶。

（三）本承包合同簽定生效后，甲方從20xx年1月份起按合同規(guī)定和要求給乙方支付服務(wù)承包費(fèi)用。

第六條 乙方向甲方作出如下承諾和保證：

（一）乙方的組織機(jī)構(gòu)是依法設(shè)立和具有法人資格的實(shí)體，能夠獨(dú)立承擔(dān)民事和相關(guān)法律責(zé)任。

（二）具有合法有效的經(jīng)營(yíng)許可證和有關(guān)部門及簽證機(jī)關(guān)批準(zhǔn)從事勞務(wù)的資質(zhì)證明文件。

（三）乙方具備與承擔(dān)勞務(wù)服務(wù)相關(guān)責(zé)任的資質(zhì)和賠付能力。

第七條 甲方的權(quán)利義務(wù)：

時(shí)向乙方通報(bào)服務(wù)情況及存在的問(wèn)題，提出改進(jìn)服務(wù)的意見(jiàn)。對(duì)提供服務(wù)的勞務(wù)人員進(jìn)行管理和年度約束，若發(fā)現(xiàn)有不稱職人員或違反約定服務(wù)事項(xiàng)的，有權(quán)要求乙方予以整改或退回不稱職勞務(wù)人員。

（二）為進(jìn)行后勤服務(wù)的勞務(wù)工提供安全生產(chǎn)和工作的場(chǎng)所（不含食宿在內(nèi)），提供必要的勞動(dòng)工具和勞動(dòng)保護(hù)用品（退出服務(wù)時(shí)完好歸還工具），維護(hù)和保障勞務(wù)工的合法權(quán)益。

（三）按照本服務(wù)協(xié)議的約定，按時(shí)足額給乙方支付后勤服務(wù)承包費(fèi)用。

第八條 乙方的權(quán)利義務(wù)：

（一） 乙方對(duì)危及勞務(wù)人員生命安全、身體健康的工作環(huán)境和條件，有權(quán)向甲方提出整改意見(jiàn)和建議，并要求甲方立即糾正。

（二） 乙方的勞務(wù)人員對(duì)甲方違反安全要求和規(guī)定的指揮及強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，勞務(wù)工有權(quán)拒絕執(zhí)行和向乙方反應(yīng)情況，乙方有權(quán)向甲方提出糾改意見(jiàn)，甲方不進(jìn)行糾改的，乙方可向有關(guān)部門反應(yīng)情況，直至終結(jié)合同。

（三） 乙方的勞務(wù)人員因工作不負(fù)責(zé)任或違規(guī)操作給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，勞務(wù)工當(dāng)事人要負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任，乙方協(xié)助處理。造成嚴(yán)重不良社會(huì)影響的，甲方有權(quán)退回勞務(wù)工和要求勞務(wù)工給予相應(yīng)賠償。

（四） 乙方按照《勞動(dòng)合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定要求與指派到甲方服務(wù)的勞務(wù)人員簽訂《勞動(dòng)合同》，建立勞動(dòng)雇傭關(guān)系，全面負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與勞務(wù)工的勞動(dòng)爭(zhēng)議，依法維護(hù)甲方和勞務(wù)人員的合法權(quán)益。

（五） 勞務(wù)工在甲方提供的崗位工作期間發(fā)生傷、病、殘、亡等事故的處理，由乙方與甲方參照《勞動(dòng)法》、《工傷保險(xiǎn)條例》及社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)等有關(guān)規(guī)定協(xié)商妥善處理。

（六） 乙方要給在甲方提供服務(wù)工作的勞務(wù)人員繳納養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)金（向甲方提供繳納憑證復(fù)印件）。

（七） 乙方指派的勞務(wù)人員要愛(ài)護(hù)甲方提供的勞動(dòng)工具和工作所需的設(shè)備，按規(guī)定對(duì)勞動(dòng)工具和設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)維護(hù)，對(duì)因不愛(ài)惜和違規(guī)操作造成財(cái)產(chǎn)損失的，由勞務(wù)工當(dāng)事人負(fù)責(zé)賠償經(jīng)濟(jì)損失。

（一） 勞務(wù)工在甲方服務(wù)期間發(fā)生嚴(yán)重違反規(guī)章制度或者有違法行為和問(wèn)題的，甲方有權(quán)隨時(shí)將該勞務(wù)工退回乙方，對(duì)此甲方不承擔(dān)任何違約責(zé)任。

（二） 勞務(wù)工失職和違規(guī)操作造成身體傷殘的，一切責(zé)任由勞務(wù)工自負(fù)。

（三） 勞務(wù)工是與乙方簽訂勞動(dòng)合同，建立勞動(dòng)雇傭關(guān)系的，發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議后是勞務(wù)人員與乙方之間的爭(zhēng)議，應(yīng)由乙方全權(quán)負(fù)責(zé)處理，因勞動(dòng)爭(zhēng)議產(chǎn)生的所有費(fèi)用由乙方和勞務(wù)工承包。

（四） 勞務(wù)工在甲方上班工作期間因保護(hù)國(guó)家、集體財(cái)產(chǎn)和公民人身安全被受傷致殘的，由甲乙方雙方共同負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理好有關(guān)事宜，由此而產(chǎn)生的費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

（五） 勞務(wù)工在甲方上班工作期間無(wú)失職和違規(guī)操作行為而發(fā)生意外事故被受傷致殘的，由乙方出面按《工傷保險(xiǎn)條例》等有關(guān)規(guī)定全權(quán)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理相關(guān)事宜，甲方積極配合。

（六） 勞務(wù)工在崗位工作期間以外發(fā)生的傷亡事故，均由勞務(wù)工自負(fù)，與甲乙雙方無(wú)關(guān)。

（七） 甲方應(yīng)按約定時(shí)間足額支付乙方勞務(wù)服務(wù)承包費(fèi)用，如逾期未支付勞務(wù)服務(wù)費(fèi)用的，從逾期之日起按當(dāng)月支付勞務(wù)服

正規(guī)勞務(wù)書面合同

現(xiàn)今很多公民的維權(quán)意識(shí)在不斷增強(qiáng)，合同出現(xiàn)的次數(shù)越來(lái)越多，合同協(xié)調(diào)著人與人，人與事之間的關(guān)系。那么合同書的格式，你掌握了嗎？下面是小編為大家整理的正規(guī)勞務(wù)合同，希望對(duì)大家有所幫助。

正規(guī)勞務(wù)書面合同 篇1

甲方：(以下簡(jiǎn)稱“甲方”)

乙方：(以下簡(jiǎn)稱“乙方”)

甲乙雙方根據(jù)《_________》及其他相關(guān)法律、法規(guī)，本著平等自愿的原則，協(xié)商一致，簽訂本合同，確立勞動(dòng)關(guān)系，共同遵守。

一、勞動(dòng)合同期限

第一條本合同期限自20__年__月__日起至20__年__月__日止。

二、工作內(nèi)容

第二條甲方安排乙方從事工作，甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位、職務(wù)，乙方如不服從甲方安排，應(yīng)提前一個(gè)月向甲方書面提出辭職申請(qǐng)，否則，甲方可以追究乙方相關(guān)責(zé)任。

三、工作時(shí)間

第三條甲方實(shí)行每日x小時(shí)、每周天工作制。

第四條因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)協(xié)商同意安排乙方加班加點(diǎn)，甲方按規(guī)定支付加班工資或休息。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

第五條甲方按月足額以貨幣形式支付乙方工資，每月工資__元。

五、勞動(dòng)保險(xiǎn)

第六條甲乙雙方應(yīng)按照國(guó)家和當(dāng)?shù)卣囊?guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

第七條乙方患病、工傷、致殘、死亡等待遇，按照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、勞動(dòng)保護(hù)和和勞動(dòng)條件

第八條乙方的勞動(dòng)保護(hù)、安全衛(wèi)生條件按有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。

七、勞動(dòng)紀(jì)律

第九條乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律、法規(guī)及甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律;遵守職業(yè)道德，遵守安全操作規(guī)程;保守甲方商業(yè)秘密。

八、勞動(dòng)合同解除或終止

第十條勞動(dòng)合同解除應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十一條有下列情形之一的，勞動(dòng)合同即告終止：

1、勞動(dòng)合同期滿的;

2、乙方到達(dá)法定退休年齡的`;

3、乙方死亡或被人民法院宣告失蹤、死亡的。

九、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

第十二條雙方因在履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，可以協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以從勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起三十日內(nèi)向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解或從爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

十、附則

第十三條甲乙雙方另行約定的專項(xiàng)協(xié)議、勞動(dòng)合同變更協(xié)議和甲方規(guī)章制度均作為本合同的附件，與本合同具有同等效力。

第十四條本合同未盡事宜，按國(guó)家和當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十五條甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。合同自簽訂之日起生效。

甲方：

(蓋章)乙方：(簽名)

法定代表人：(委托代理人)：(簽名)

20__年__月__日20__年__月__日

正規(guī)勞務(wù)書面合同 篇2

甲方：

乙方：_______________________

性別：_______________

居民身份證號(hào)碼____________________________________

住址：

鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，雇傭乙方提供勞務(wù)服務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書》如下：

一、合 同 期 限

第一條 本合同于________年____月____日生效，期限________年，其中試用期至________年____月____日止。

如雙方需要，可在合同期滿前一個(gè)月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同。如合同期已滿，雙方不再續(xù)簽合同，但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束，則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。

二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任

第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在部門承擔(dān)崗位工作。

第三條 乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對(duì)該崗位之特別規(guī)定(詳見(jiàn)《崗位責(zé)任書》)的標(biāo)準(zhǔn)?？赐晗?/p>

第四條 乙方每周工作時(shí)間為工作和任務(wù)。

第五條 乙方應(yīng)接受甲方的績(jī)效考核。

第六條 未經(jīng)甲方許可，乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個(gè)人業(yè)務(wù)。

第七條 甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件。

第八條 乙方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定自主繳納的各類社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)用，甲方只為連續(xù)工作滿半年的承擔(dān)繳納社會(huì)保險(xiǎn)的責(zé)任。 什么形式買，具體買什么要標(biāo)明

第九條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款。在哪里

三、勞務(wù)報(bào)酬

第十條 甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方上月勞務(wù)報(bào)酬，基準(zhǔn)為_(kāi)______元天。

甲乙雙方對(duì)勞務(wù)報(bào)酬的其他約定：

1.勞務(wù)報(bào)酬按照按勞分配、多勞多得的績(jī)效考核制度核準(zhǔn)發(fā)放。

2.甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報(bào)酬：

1、因乙方的過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的;

2、乙方違反公司管理制度的;

3、雙方約定的其他情況 。

四、合同的終止與解除

第十一條 合同期滿如未續(xù)簽，則視為《勞務(wù)雇傭合同書》自行終止，雙方應(yīng)及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。

第十二條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

第十三條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二)嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;

(三)嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的`;

(四)被依法追究刑事責(zé)任的。

五、雙方約定的其他內(nèi)容

乙方簽訂本合同即視為認(rèn)同并承諾遵守甲方各項(xiàng)管理規(guī)章制度，績(jī)效考核條例，員工手冊(cè)等。全勤獎(jiǎng)不獎(jiǎng)錢，提成怎么說(shuō)，怎么個(gè)給法，分次還是一次。

第十四條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：

(一)乙方有義務(wù)向甲方提供真實(shí)的個(gè)人信息與相關(guān)證明，并如實(shí)填寫《簡(jiǎn)歷表》，否則甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同，并且不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

(二)甲方有權(quán)對(duì)公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修改、完善。修改后的內(nèi)容對(duì)本合同具有同等效力。修改需要經(jīng)過(guò)乙方同意。

(三)甲方可以在合同有效期內(nèi)，根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍，勞務(wù)報(bào)酬等事項(xiàng)也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。協(xié)商，要在崗位勞務(wù)報(bào)酬差別不大的情況下。

(四)乙方在合同期內(nèi)承擔(dān)的甲方工程項(xiàng)目中的工作及責(zé)任的，在該項(xiàng)目未結(jié)束前，乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。缺少關(guān)于乙方要辭職的薪資計(jì)算的方法，時(shí)間等等

(五)甲方將定期或不定期對(duì)乙方進(jìn)行工作績(jī)效考核，考核不合格者，甲方有權(quán)解除或終止本合同。

六、本合同到解除日期時(shí)，乙方應(yīng)按照《____市華舜文化傳播有限公司員工手冊(cè)》中的離職制度辦理離職手續(xù)，否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報(bào)酬。

第十五條 本合同壹式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。

甲方(蓋章)： 乙方(簽字)：

簽訂日期：________年____月____日

正規(guī)勞務(wù)書面合同 篇3

根據(jù)《中華人民共和國(guó)中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方本著自愿、平等、協(xié)商的原則，一致同意簽訂本合同，共同遵守以下條款：

第一條 合同期限

1.本合同有效期限，自______ 年______ 月______ 日至______ 年______ 月 ______日止，為期 。其中______ 年 ______月______ 日至______ 年______ 月______ 日止，為試用期。

2.在試用期內(nèi)，甲方發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件的，可以即行解除本合同，并向乙方支付當(dāng)月出勤工資和政府規(guī)定的補(bǔ)貼。

第二條 工作崗位

1.甲方安排乙方從事 ________________________工作。

2.甲方確因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要和乙方的能力表現(xiàn)，可變更乙方的工作。乙方有反映本人意見(jiàn)的權(quán)利，但未經(jīng)甲方批準(zhǔn)，必須服從。

3.乙方必須按照甲方確定的崗位責(zé)任，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)或工作任務(wù)。

第三條 工作條件和勞動(dòng)保護(hù)

1.甲方需為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方人身安全檢查及人體在不受危害的環(huán)境條件下從事工作。

2.甲方根據(jù)乙方崗位，按照國(guó)家和公司有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品和高溫保健食品。

第四條 工作時(shí)間

1.甲方實(shí)際每周工作5天40小時(shí)，休息2天。

2.甲方確因工作(生產(chǎn))需要乙方加班時(shí)，按照公司有關(guān)規(guī)定給矛乙方一定的補(bǔ)償，或者給予相應(yīng)時(shí)間的'調(diào)休。

3.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、喪假、計(jì)劃生育假等有薪假期。

4.乙方如有正當(dāng)理由，經(jīng)過(guò)申請(qǐng)批準(zhǔn)，可請(qǐng)事假。甲方不負(fù)責(zé)發(fā)放事假期間的薪酬、獎(jiǎng)金和補(bǔ)貼(除國(guó)家規(guī)定補(bǔ)貼外)。

第五條勞動(dòng)報(bào)酬

1.按公司現(xiàn)行工資制度確認(rèn)乙方月工資 ______元。甲方實(shí)行新的工資制度時(shí)，乙方的工資待遇按新制度予以調(diào)整。

2.甲方發(fā)薪日期為每月2日。

3.甲方將根據(jù)公司的經(jīng)濟(jì)效益和對(duì)乙方的工作考評(píng)結(jié)果，按其所擔(dān)任的職、級(jí)，不定期調(diào)整乙方的工資。甲方還將按董事會(huì)制定的各有關(guān)規(guī)定及職工的勞動(dòng)態(tài)度、工作效率，給予獎(jiǎng)金和津貼。

第六條 社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

1.甲方根據(jù)《外商投資企業(yè)勞動(dòng)管理規(guī)定》為乙方向有關(guān)部門投保養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)，乙方除養(yǎng)老保險(xiǎn)外的社會(huì)保證規(guī)定執(zhí)行。

2.在職中國(guó)職工因工受傷的醫(yī)療、生活費(fèi)用，以及死亡喪葬費(fèi)和家屬撫恤費(fèi)，參照本市國(guó)有企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，由甲方承擔(dān)。 工傷經(jīng)過(guò)醫(yī)療終結(jié)后，屬部分喪失勞動(dòng)能力，但尚能工作的，由單位分配適當(dāng)工作。

3.乙方患病或非因工負(fù)傷，在合同期內(nèi)，工作時(shí)間在1年以內(nèi)，累計(jì)享有醫(yī)療期3個(gè)月，以后工作時(shí)間每增加1年，可相應(yīng)延長(zhǎng)醫(yī)療期1個(gè)月，但最長(zhǎng)不得超過(guò)12個(gè)月。對(duì)在企業(yè)工作20年以上以及在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中表現(xiàn)卓著有較大貢獻(xiàn)的，醫(yī)療期可由甲方?jīng)Q定適當(dāng)延長(zhǎng)。醫(yī)療期間的生活費(fèi)用、醫(yī)療費(fèi)用，以及死亡喪葬綱和家屬撫恤費(fèi)，參照本市國(guó)有企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，由甲方承擔(dān)。

4.甲文依照政府規(guī)定向乙方支付獨(dú)生子女費(fèi)、幼托費(fèi)、交通補(bǔ)貼、回族津貼等福利費(fèi)用，并積極辦好必要的集體福利。

第七條 勞動(dòng)紀(jì)律

1.乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)

2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守甲方規(guī)定的工作程序、保密規(guī)定等制度。

3.乙方觸犯國(guó)家的法律，被判刑、勞動(dòng)教養(yǎng)的， 以及被除名、開(kāi)除的，本合同自行解除。第八條 解除和不得解除合同的規(guī)定

1.符合下列情況之一的，甲方可以解除本合同，辭退乙方：

(1)在試用期內(nèi)，發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件的;

(2)乙方因嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律，按甲方"員工守則"及獎(jiǎng)懲辦法規(guī)定可以辭退的。

(3)乙方因病或非因工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事另行安排的工作;

(4)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)變化，企業(yè)調(diào)整而多余的職工;

(5)企業(yè)宣告解散或合營(yíng)期滿的。

2.符合下列情況之一的，甲方不得解除本合同，辭退乙方：

(1)乙方因病或非因工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi);

(2)乙方因工傷在治期間和醫(yī)療終結(jié)后經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)部分或全部喪失勞動(dòng)能力的;

(3)實(shí)行計(jì)劃生育的女職工，在孕期、產(chǎn)期及哺乳期間的。

3.有下列情況之一的，乙方可以解除本合同：

(1)經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門確認(rèn)，甲方勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害乙方身體健康的;

(2)甲方不按照本合同規(guī)定，向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

正規(guī)勞務(wù)書面合同 篇4

甲方：____________國(guó)____________公司

法定地址：____________（電話、電報(bào)掛號(hào)、電傳）

乙方：中國(guó)____________公司

法定地址：____________（電話、電報(bào)掛號(hào)、電傳）

第一條：

根據(jù)甲方的愿望，乙方同意派遣中國(guó)工程師、技術(shù)工人、行政人員（翻譯、廚師）在________國(guó)工作。具體人數(shù)、工種、工齡和月工資見(jiàn)本合同附件（略）。該附件為本合同不可分割的組成部分。

第二條：

乙方人員出入中國(guó)國(guó)境和過(guò)地間手續(xù)，由乙方負(fù)責(zé)辦理，并負(fù)擔(dān)其費(fèi)用，乙方人員出入________國(guó)國(guó)境的簽證和在________國(guó)境內(nèi)所需辦理的居留、勞動(dòng)許可證手續(xù)由甲方負(fù)責(zé)辦理并負(fù)擔(dān)其費(fèi)用。

第三條：

1、乙方人員在________國(guó)工作期間，由甲方按本合同的規(guī)定向乙方人員支付每月的工資。

2、凡工作不滿一個(gè)月的乙方人員，按下列公式計(jì)算：不滿一個(gè)月的工資=月工資/30天×工作天數(shù)（包括周日和官方假日）。

3、上述工資應(yīng)以乙方人員到達(dá)________國(guó)之日起到離開(kāi)________國(guó)之日止計(jì)算。

4、乙方于每月末將乙方人員該月的工資，包括加班費(fèi)，列具清單提交甲方，甲方于清單開(kāi)出之日起三天內(nèi)按清單所列金額的75%以美元支付，并按當(dāng)天牌價(jià)電匯給北京中國(guó)銀行總行營(yíng)業(yè)部中國(guó)________公司________賬戶，并按________國(guó)________銀行的規(guī)定負(fù)擔(dān)共手續(xù)費(fèi)。同時(shí)書面通知中國(guó)駐________國(guó)大使館經(jīng)濟(jì)參贊處。

5、甲方將乙方人員工資和加班費(fèi)的25%以________國(guó)________貨幣支付并匯給中國(guó)駐________國(guó)大使館經(jīng)濟(jì)參贊處在________銀行________帳戶。

第四條：

甲方負(fù)責(zé)乙方人員從____到____的旅費(fèi)，并負(fù)責(zé)將此費(fèi)用匯到上述乙方帳戶。乙方人員從____返回____，由甲方通過(guò)____航空公司向乙方人員提供機(jī)票。甲方負(fù)責(zé)乙方人員只限往或返單和的行李超重費(fèi)，其重量為20公斤。

第五條：

1、甲方負(fù)責(zé)乙方人員的.住宿費(fèi)。在工作期間和加班時(shí)間提供從居信地到工地的交通工具。負(fù)責(zé)國(guó)營(yíng)醫(yī)院的醫(yī)療費(fèi)。

2、乙方人員的工資和加班費(fèi)不交所得稅。

3、甲方為乙方人員在________國(guó)家保險(xiǎn)公司投保生命保險(xiǎn)。其保險(xiǎn)費(fèi)每人為（貨幣及數(shù)量）。

4、甲方向乙方人員提供工作服和工作所需的工具。

5、甲方提供的信房，包括水、電、空調(diào)和必要的家具、床和床上用品。

6、乙方人員的居住面積如下：（1）組長(zhǎng)、工程師、技術(shù)員、行政人員為8—10平方米；（2）其余人員為4—5平方米。

7、甲方向乙方提供廚房所用的炊具和旨在自己用飯所需的餐具。

第六條：

1、乙方人員每周工作六天，每天工作八小時(shí)。

2、根據(jù)工程需要、甲方需要乙方人員加班時(shí)，加班工資按下列比例計(jì)算：平時(shí)加班為日工資的150%.周假日加班為日工資的200%.

第七條：

1、乙方人員享受周日假和________國(guó)官方規(guī)定的節(jié)假日為十七天。

2、乙方人員每年享受帶薪休假三十天。如乙方不愿享受上述假期或享受部分天數(shù)，甲方應(yīng)向乙方提供報(bào)酬，其工資按下列方法計(jì)算：月工資/30*假若工作天數(shù)。

第八條：

1、根據(jù)總利益的要求，甲方有權(quán)在任何時(shí)間內(nèi)終止本合同，在這種情況下乙方人員應(yīng)享受三個(gè)月或本合同所余期限的工資，但以最短的時(shí)間為準(zhǔn)。

乙方人員有權(quán)享受回________的機(jī)票。

2、在乙方愿望以外的原因而停工，如斷電、斷水、材料供應(yīng)不足等，在停工期間甲方照付乙方人員的工資。但根據(jù)工作需要，甲方有權(quán)使其在其它項(xiàng)目上工作。

第九條：

在緊急情況下，（乙方在國(guó)內(nèi)其家庭人員死亡）甲方在得到乙方書面通知后，對(duì)有事人員給予兩個(gè)月的緊急事假，并向其支付代替平時(shí)總假期的報(bào)酬。超過(guò)兩個(gè)月期限沒(méi)有工資，對(duì)此乙方負(fù)責(zé)其旅費(fèi)。緊急事假，超過(guò)兩個(gè)月的時(shí)間，乙方應(yīng)在兩個(gè)月結(jié)束后的一個(gè)月內(nèi)予以替換，并負(fù)責(zé)替換者的旅費(fèi)。

第十條：

1、乙方人員因工作生病或傷殘，甲方在兩個(gè)月內(nèi)負(fù)責(zé)支付在________國(guó)內(nèi)的醫(yī)療費(fèi)和全部工資。如在兩個(gè)月內(nèi)不能痊愈，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)替換，在此情況下的一個(gè)月內(nèi)甲方負(fù)責(zé)傷者回________的旅費(fèi)和替換來(lái)________的旅費(fèi)。

同樣，甲方將根據(jù)________國(guó)通告的規(guī)定對(duì)傷病者給予補(bǔ)償?shù)母鞣N措施。

2、在________期間，乙方人員如發(fā)生死亡，甲方應(yīng)辦理一切喪葬或遺體火化以及遺體或骨灰運(yùn)回________的一切善后費(fèi)用。還有行李及遺物運(yùn)回的費(fèi)用。

如因工作而死亡，按照________國(guó)保護(hù)法的規(guī)定向死者家屬支付撫恤金。

第十一條：

1、乙方人員在________服務(wù)期間，應(yīng)遵守________國(guó)現(xiàn)行法律和規(guī)章制度，要保守機(jī)密，不泄密，在其執(zhí)行任務(wù)期間或合同結(jié)束以后不作有害甲方利益的事。

乙方人員應(yīng)尊重________當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣。

2、甲方應(yīng)為乙方人員提供工作方便，不干涉其工作時(shí)間以外和住地內(nèi)的社會(huì)活動(dòng)自由，尊重乙方人員的生活習(xí)慣以及對(duì)推動(dòng)工作的良好建議。

第十二條：

1、服務(wù)期為_(kāi)___年，從乙方人員到達(dá)____地算起，其間包括乙方人員在____國(guó)內(nèi)或國(guó)外所享受的假期。

2、本合同自簽字之日起生效，有效期____年。期滿后根據(jù)甲方要求，經(jīng)乙方同意可以延長(zhǎng)。

3、當(dāng)本合同延期后，乙方人員在工作____年后，月工資增長(zhǎng)百分之十五。

第十三條：

1、乙方人員在工作期間，甲方有權(quán)撤換其不稱職的任何人員，乙方要在甲方通知后的一個(gè)月予以替換，不給任何費(fèi)用。

2、在合同期內(nèi)，乙方人員擅自放棄工作，將不給予機(jī)票待遇，但由于執(zhí)行工作而生病，且有醫(yī)療證明者除外。

3、在本合同簽字期內(nèi)或簽字后，凡乙方已在____的人員，不享受從____到____機(jī)票。但甲方按本合同規(guī)定在工作結(jié)束時(shí)，負(fù)責(zé)其從____至____的旅費(fèi)。

4、甲方不允許乙方人員在工作以外的時(shí)間干私活或任何方面的自行開(kāi)業(yè)。

第十四條：

1、自工作開(kāi)始，甲方向乙方支付二個(gè)月的預(yù)付款，并在四個(gè)月內(nèi)償還。

2、乙方人員抵達(dá)____后，____國(guó)現(xiàn)行出差補(bǔ)貼規(guī)定適用于乙方人員。

第十五條：

由于地震、臺(tái)風(fēng)、水災(zāi)、火災(zāi)、戰(zhàn)爭(zhēng)以及其它不能預(yù)見(jiàn)并且對(duì)其發(fā)生和后果不能防止或避免的不可抗力事故，致使直接影響合同的履行或者按約定的條件履行時(shí)，事故的一方應(yīng)在十五天內(nèi)電報(bào)通知另一方并提由當(dāng)?shù)毓C機(jī)關(guān)出具的有效證明，經(jīng)雙方協(xié)商決定后，可以免除或部分免除履行合同的責(zé)任，亦可商定補(bǔ)救辦法的補(bǔ)充協(xié)議，以付諸實(shí)施。

第十六條：

雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的各項(xiàng)條款，任何一方或雙方違約都必須承擔(dān)責(zé)任，負(fù)責(zé)賠償由此產(chǎn)生的一切經(jīng)濟(jì)損失。

第十七條：

為保證本合同及其附件的履行，雙方應(yīng)相互提供履約合同的銀行擔(dān)保書，或協(xié)商約癥其它形式的擔(dān)保。

第十八條：

除合同中另有規(guī)定外或經(jīng)雙方協(xié)商同意外，本合同所規(guī)定雙方的權(quán)利和義務(wù)，任何一方未經(jīng)另一方的書面同意，不得轉(zhuǎn)讓給第三者。

甲方：

乙方：

時(shí)間：

正規(guī)勞務(wù)書面合同 篇5

甲方（單位名稱） 乙方（勞動(dòng)者）

身份證號(hào)碼： 地址：

家庭住址：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

第一條 合同期限

合同期限自 年 月 日到 年 月 日，其中試用期為兩個(gè)月，至 年 月 日止。試用期內(nèi)經(jīng)甲方考核不合格者，甲方有權(quán)單方面內(nèi)向乙方發(fā)出書面通知，延長(zhǎng)乙方的試用期或解除勞動(dòng)合同。

第二條 工作地點(diǎn)和工作內(nèi)容

（一）根據(jù)甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的 （工作地點(diǎn)）從事 （崗位、工種）工作。在合同履行期間，甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以變更工作地點(diǎn)、崗位、工種。

（二）乙方應(yīng)按甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

第三條 工作時(shí)間和休息休假

（一）甲乙雙方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時(shí)間。

1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作 8 小時(shí)（不超過(guò)8小時(shí)），每周工作 40 小時(shí)（不超過(guò)40小時(shí)），每周至少休息一日。

2、不定時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門審批，乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。

3、綜合計(jì)算工時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門審批，乙方所在崗位實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制。

（二）甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，按《勞動(dòng)法》第四十一條執(zhí)行。

（三）乙方依法享有法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。

（四）乙方的其他休息休假安排 .

第四條 勞動(dòng)報(bào)酬

（一）乙方試用期的基本工資標(biāo)準(zhǔn)為 元/月，乙方在試用期的工資不得低于甲方單位相同崗位最低工資或者勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十，并不得低于甲方所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

（二）乙方試用期滿后，甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資制度，實(shí)行計(jì)時(shí)工資?；荆ü潭ǎ┕べY為 元/月，如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動(dòng)，按新的工資標(biāo)準(zhǔn)確定。其他工資形式。具體約定如下：

（三）甲方每月 10 日發(fā)放工資。甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資，不得克扣或無(wú)故拖欠乙方工資。

（四）乙方加班工資、假期工資及特殊情況下的工資支付按有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

第五條 社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

（一）甲、乙雙方必須依法參加當(dāng)?shù)卣?guī)定的法定社會(huì)保險(xiǎn)，并按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定按時(shí)向勞動(dòng)保障部門所屬社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，其中乙方應(yīng)繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。

（二）乙方患病或非因工負(fù)傷，甲方應(yīng)按國(guó)家和省、市的有關(guān)規(guī)定給予乙方享受醫(yī)療期和醫(yī)療期待遇。

（三）乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷的，甲方按《職業(yè)病防治法》、《工傷保險(xiǎn)條例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

（四）乙方的公休假、年休假、探親假、婚喪假、女工孕期、產(chǎn)期、哺乳期待遇以及解除（終止）勞動(dòng)合同時(shí)乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金（生活補(bǔ)助費(fèi)）醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的發(fā)放等，均按國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、政策以及甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行。

第六條 勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

（一）甲方按國(guó)家和省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場(chǎng)所和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。對(duì)從事有職業(yè)危害作業(yè)的，應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行健康檢查。

（二）甲方按國(guó)家和省、市有關(guān)規(guī)定，做好女員工和未成年工的特殊勞動(dòng)保護(hù)工作。

（三）乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)；對(duì)甲方危害生命安全和身體健康的行為，乙方有權(quán)要求改正或向有關(guān)部門舉報(bào)。

第七條 勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度

（一）甲方依法制定的規(guī)章制度，應(yīng)當(dāng)告知乙方。

（二）乙方應(yīng)遵守國(guó)家和省、市有關(guān)法律法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度，按時(shí)完成工作任務(wù)，提高職業(yè)技能，遵守安全操作規(guī)程和職業(yè)道德。

（三）乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應(yīng)的.行政處理、行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰等，直至解除本合同。

第八條 勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

（一）甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更合同。變更合同應(yīng)采用書面形式。變更后的合同文本雙方各執(zhí)一份。

（二）甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除合同。甲方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前30以書面形式通知乙方或額外支付乙方一個(gè)月工資后，可以解除勞動(dòng)合同；試用期內(nèi)提前3日通知乙方，可以解除勞動(dòng)合同。乙方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前30日以以書面形式通知甲方，試用期內(nèi)提前3日通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同。甲方在15日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

（三） 有下列情形之一的，本合同即行終止， 雙方辦理終止勞動(dòng)合同手續(xù)：

1、本合同期滿的；

2、乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；

3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；

4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的；

5、甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；

6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

（四）本合同期滿前，甲乙雙方應(yīng)提前 天協(xié)商勞動(dòng)合同續(xù)訂事宜，協(xié)商一致的，續(xù)訂勞動(dòng)合同。

第九條 勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理

甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議

的，應(yīng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向本單位工會(huì)尋求解決或向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決無(wú)異議的，雙方必須履行；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。

第十條 雙方約定其他事項(xiàng)

第十一條 其它

（一）本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行法律法規(guī)規(guī)定有抵觸的，按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。

（二）本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無(wú)效。

（三）甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲 方：（簽章） 乙 方：（簽章）

時(shí) 間： 年 月 日 時(shí) 間： 年 月 日

正規(guī)勞務(wù)書面合同 篇6

招聘方（簡(jiǎn)稱甲方）：

地址：

受聘方（簡(jiǎn)稱乙方）：

身份證號(hào)：

地址：

甲方招聘職工，按有關(guān)規(guī)定，已報(bào)請(qǐng)有關(guān)部門的批準(zhǔn)。甲方已向乙方如實(shí)介紹涉及合同的有關(guān)情況；乙方已向甲方提交勞動(dòng)手冊(cè)。甲乙雙方本著自愿、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本合同，以便共同遵守。

一、勞務(wù)期限

合同期限為 個(gè)月，從 20__年 月 日起至 20__年 月 日止。

二、試用期限

試用期限為 個(gè)月，即從 年 月 日起至 年 月 日止。

三、工作職務(wù)

甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任 職務(wù)。

四、工作時(shí)間

雙方約定，一周工作時(shí)間為 天，星期 休息。每天工作時(shí)間為 小時(shí)。上下班時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行。

五、勞務(wù)費(fèi)

1、乙方在試用期間，月薪為 元。試用期滿后，按乙方的技術(shù)水平、勞動(dòng)態(tài)度和工作效率評(píng)定，根據(jù)所評(píng)定的級(jí)別或職務(wù)確定月薪。

2、乙方享受的崗位津貼和獎(jiǎng)金待遇，與同工種固定職工相同。

3、勞務(wù)費(fèi)于每月 日甲方委托 銀行轉(zhuǎn)賬到乙方賬戶上。

六、生活福利待遇

1、補(bǔ)貼待遇：乙方享受交通費(fèi)補(bǔ)貼、糧食補(bǔ)貼、取暖費(fèi)補(bǔ)貼等與固定職工相同。

2、假日待遇：乙方享受節(jié)日假、婚假、產(chǎn)假、喪假與固定職工相同。工作滿一年以上需要探親的，可享受 天（不包括路途中的時(shí)間）的探親待遇，工資照發(fā)，路費(fèi)報(bào)銷。

3、特保兒費(fèi)：乙方享受特保兒費(fèi)與固定職工相同。

七、乙方權(quán)利義務(wù)

1、乙方在政治上享有同固定職工一樣的權(quán)利，如參加民主管理企業(yè)的權(quán)利，參加黨、團(tuán)組織和工會(huì)的權(quán)利等。

2、訂立有一定期限的勞動(dòng)合同的乙方，在擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)以后，如職務(wù)是有任期的，在勞動(dòng)合同期限短于領(lǐng)導(dǎo)任期的情況下，可以將合同期限視為領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的任期；如果職務(wù)是沒(méi)有任期的，可以視為改訂沒(méi)有一定期限的勞動(dòng)合同。

3、乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方單位各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守勞動(dòng)紀(jì)律、服從分配、堅(jiān)持出勤、積極勞動(dòng)，保證完成規(guī)定的各項(xiàng)任務(wù)。

八、甲方權(quán)利義務(wù)

1、甲方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)乙方進(jìn)行思想政治教育，遵紀(jì)守法教育，安全生產(chǎn)教育，根據(jù)工作和生產(chǎn)的需要進(jìn)行業(yè)務(wù)、職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。

2、甲方要按合同的約定給予合乎安全的工作環(huán)境，要按時(shí)支付勞務(wù)費(fèi)。

九、勞務(wù)合同變更

1、發(fā)生下列情況之一者，允許變更勞務(wù)合同：

（1）經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，并不因此而損害國(guó)家和社會(huì)的利益；

（2）訂立勞務(wù)合同所依據(jù)的法律規(guī)定已經(jīng)修改；

（3）由于甲方單位嚴(yán)重虧損或關(guān)閉，停產(chǎn)，轉(zhuǎn)產(chǎn)確實(shí)無(wú)法履行勞動(dòng)合同的規(guī)定，或由于上級(jí)主管機(jī)關(guān)決定改變了工作任務(wù)，性質(zhì)；

（4）由于不可抗力或由于一方當(dāng)事人雖無(wú)過(guò)失但無(wú)法防止的外因，致使原合同無(wú)法履行。

2、在合同沒(méi)有變更的情況下，甲方不得安排乙方從事合同規(guī)定以外的.工作，但下列情況除外：

（1）發(fā)生事故或自然災(zāi)害，需要及時(shí)搶修或救災(zāi)；

（2）因工作需要而進(jìn)行的臨時(shí)調(diào)動(dòng)（單位內(nèi)工種之間，機(jī)構(gòu)之間）；

（3）發(fā)生不超過(guò)一個(gè)月時(shí)間的短期停工；

（4）甲方依法重新任命、調(diào)動(dòng)、調(diào)換訂立沒(méi)有一定期限勞動(dòng)合同職工的工作。

十、違約責(zé)任

1、甲方無(wú)故辭退乙方，除應(yīng)發(fā)給辭退補(bǔ)助費(fèi)和路費(fèi)外，應(yīng)償付給乙方違約金 元。

2、甲方違反勞動(dòng)安全和勞保規(guī)定，以致發(fā)生事故，損害乙方利益的，應(yīng)補(bǔ)償乙方的損失。

3、乙方擅自解除合同，應(yīng)賠償甲方為其支付的職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)費(fèi)，并償付給甲方違約金 元。

4、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或操作規(guī)程，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)按處理固定職工的規(guī)定予以處理。

十一、附則

1、本合同自雙方簽字后生效。

2、本合同正本一式 份，甲乙雙方各執(zhí) 份，報(bào)主管機(jī)關(guān)，合同簽訂地勞動(dòng)合同管理機(jī)關(guān) 留存一份。

3、因本合同的履行發(fā)生爭(zhēng)議，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，雙方均可向合同履行地的仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁結(jié)果不服的，可向合同履行地的人民法院起訴。

4、合同執(zhí)行中如有未盡事宜，須經(jīng)雙方協(xié)商，協(xié)商一致可作出補(bǔ)充規(guī)定。補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力。

甲方：

代表人：

聯(lián)系方式：

合同履行地：

簽訂時(shí)間： 20__年 月 日

乙方：

聯(lián)系方式：

合同履行地：

簽訂時(shí)間： 20__年 月 日

正規(guī)勞務(wù)書面合同 篇7

甲 方：

乙 方：____________ ___

性別__ __ 學(xué)歷居民身份證號(hào)碼 在甲方工作起始時(shí)間 ________年________月_________日

家庭住址_______________________________ 郵政編碼_________________ 鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，雇傭乙方為卡樂(lè)芙休閑食品連鎖店提供勞務(wù)服務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書》如下：

一、合同期限

第一條 本合同于________年_______月_______日生效，期限________年，其中試用期至______年_____月______日止。 如雙方需要，可在合同期滿前一個(gè)月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同。如合同期已滿，雙方不再續(xù)簽合同，但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束，則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束，也可雙方約定為尋至崗位接替者止，約定期限為一個(gè)月。

二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任

第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，承擔(dān)_______________________崗位（工種）工作。

第三條 乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對(duì)該崗位之特別規(guī)定（詳見(jiàn)《崗位責(zé)任書》）的標(biāo)準(zhǔn)。

第四條 乙方每周工作時(shí)間為_(kāi)_______天；乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。

第五條 乙方應(yīng)接受甲方的績(jī)效考核。

第六條 未經(jīng)甲方許可，乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個(gè)人業(yè)務(wù)。

第七條 甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件。

第八條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款。

三、勞務(wù)報(bào)酬

第九條 甲方每月 11 日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報(bào)酬，標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_____元/月+雙方約定方式比例提成(含稅及個(gè)人保險(xiǎn))。

乙方在試用期間的勞務(wù)報(bào)酬為 元/月(含稅及個(gè)人保險(xiǎn)) 。

甲乙雙方對(duì)勞務(wù)報(bào)酬的其他約定： ______________________ ____

甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的.勞務(wù)報(bào)酬：

1、因乙方的過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的；2、乙方違反相關(guān)管理制度的；3、雙方約定的其他情況。

四、合同的終止與解除

第十條 合同期滿如未續(xù)簽，則視為《勞務(wù)雇傭合同書》自行終止，雙方應(yīng)及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。

第十一條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

第十二條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；

（二）嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的；

（三）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；

（四）被依法追究刑事責(zé)任的。

五、雙方約定的其他內(nèi)容

第十三條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：

一、乙方有義務(wù)向甲方提供真實(shí)的個(gè)人信息與相關(guān)證明，并如實(shí)填寫，否則甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同，并且不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

二、甲方有權(quán)對(duì)公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修改、完善。修改后的內(nèi)容對(duì)本合同具有同等效力。

三、甲方可以在合同有效期內(nèi)，根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍及工作店址，勞務(wù)報(bào)酬等事項(xiàng)也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。

四、乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職的承擔(dān)相關(guān)損失。

五、甲方將定期或不定期對(duì)乙方進(jìn)行工作績(jī)效考核，考核不合格者，甲方有權(quán)解除或終止本合同。

六、本合同到解除日期時(shí)，乙方應(yīng)及時(shí)辦理離職手續(xù)，否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報(bào)酬。

第十四條 本合同的附件如下附件一：《保密協(xié)議》；附件二：《崗位職責(zé)書》；附件三：甲方制定的《員工手冊(cè)》及有關(guān)規(guī)定。

第十六條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（蓋章）：法人或委托代理人___________________ _

乙方（簽字）：__________________

簽訂日期： 年月日

正規(guī)勞務(wù)書面合同 篇8

甲方(勞務(wù)發(fā)包方)：________________

乙方(勞務(wù)承包方)：________________

甲乙雙方本著友好合作的態(tài)度，按照《合同法》等相關(guān)法律，在平等公正的`情況下簽定如下合同：

一、工程概況

工程地址：________________

工程名稱：________________

工程內(nèi)容：________________

二、承包價(jià)格

1.室內(nèi)消火栓系統(tǒng)只按箱體數(shù)量計(jì)算，不計(jì)管道及配件等其他安裝費(fèi)用。具體單價(jià)如下：

箱體規(guī)格：_____________，單價(jià)：__________元；

2.室內(nèi)噴淋系統(tǒng)只按噴頭數(shù)量計(jì)算，不計(jì)管道及配件等其他安裝費(fèi)用。具體單價(jià)如下：

噴頭類型：________________，單價(jià)：________________元；

3.消防報(bào)警系統(tǒng)按探頭數(shù)量計(jì)算，另計(jì)弱電線管安裝費(fèi)用(3元米)。具體單價(jià)如下：

探頭單價(jià)：________________元；

4.室外消防給水系統(tǒng)只按管道長(zhǎng)度計(jì)算(消防水池給水主管至室外市政給水管，約___________米)，不計(jì)配件等其他安裝費(fèi)用。共計(jì)___________元，土方開(kāi)挖費(fèi)用不包含在內(nèi)。

5.開(kāi)洞、堵洞及暗箱開(kāi)墻洞等零星費(fèi)用。具體單價(jià)如下：

費(fèi)用內(nèi)容：______________洞，單價(jià)：________________元

6.由于設(shè)計(jì)、建設(shè)方及監(jiān)理要求變更等簽證內(nèi)容，人工費(fèi)甲方應(yīng)按照簽證單最終審計(jì)后定額人工費(fèi)支付另支付給乙方。

7.消防水泵房含___________臺(tái)消防主泵、___________臺(tái)穩(wěn)壓泵、___________臺(tái)氣壓罐、___________臺(tái)濕式報(bào)警閥共計(jì)___________元。

8.消防系統(tǒng)調(diào)試費(fèi)僅計(jì)取報(bào)警系統(tǒng)調(diào)試費(fèi)，小計(jì)___________元。消火栓、噴淋系統(tǒng)調(diào)試費(fèi)不再另計(jì)取。

三、付款方式

1.甲方在乙方進(jìn)場(chǎng)施工后1周內(nèi)支付乙方___________元作為當(dāng)月生活費(fèi)。

2.乙方待消防噴淋支管、弱電支管(含穿線)安裝結(jié)束后，甲方在1周內(nèi)內(nèi)支付乙方工程量的85﹪的工程款;待消防部門驗(yàn)收合格后一個(gè)月內(nèi)付清余款。

四、材料及施工施工場(chǎng)地

1.工程材料由乙方開(kāi)列數(shù)量清單，甲方選擇品牌給乙方購(gòu)買，乙方負(fù)責(zé)施工，材料實(shí)行多退少補(bǔ)。乙方的施工工具和試壓等檢測(cè)工具由乙方自備。

2.乙方應(yīng)提前2天向甲方提供需購(gòu)材料清單，甲方應(yīng)在2天內(nèi)及時(shí)采購(gòu)材料供施工隊(duì)使用，雙方應(yīng)各自承擔(dān)對(duì)方拖延工期的責(zé)任和經(jīng)濟(jì)損失.

3.甲方在乙方進(jìn)場(chǎng)前需提供施工工作面及住所。如在外租房由甲方支付房租，乙方支付水電費(fèi)。

五、合同爭(zhēng)議

1.出現(xiàn)爭(zhēng)議甲乙雙方先協(xié)商。

2.協(xié)商不成可向爭(zhēng)議所在地法院提起訴訟。

3.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章)：___________乙方(公章)：___________

法定代表人(簽字)：___________法定代表人(簽字)：___________

日期：________年____月____日

正規(guī)勞務(wù)書面合同 篇9

甲方：

統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：

法定代表人：

通訊地址：

乙方（姓名）

民族： 性別： 出生日期：

公民身份號(hào)碼：

家庭住址：

聯(lián)系電話：

緊急聯(lián)系人：

鑒于甲方勞務(wù)用工的需要，故雇傭乙方為甲方提供勞務(wù)。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》等及其他相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方協(xié)商一致，平等自愿簽訂本合同，以期共同遵守。

第一條合同期限

本勞務(wù)期限自年月日起至年月日止。雙方根據(jù)合作的效果決定是否續(xù)簽該勞務(wù)協(xié)議，若未續(xù)簽的，則合同到期后聘用關(guān)系自然終止。

第二條勞務(wù)內(nèi)容及相關(guān)要求

1、乙方根據(jù)甲方的需求，從事的勞務(wù)內(nèi)容為：_____________詳見(jiàn)《勞務(wù)內(nèi)容說(shuō)明書》，乙方應(yīng)按照甲方要求在一定時(shí)間內(nèi)完成甲方指定的工作任務(wù)，并按甲方的要求提交勞務(wù)成果。

2、乙方承諾其工作成果達(dá)到甲方的要求，否則甲方有權(quán)隨時(shí)解除勞務(wù)合同；若因甲方不及時(shí)支付勞務(wù)報(bào)酬或無(wú)法達(dá)到甲方要求的，乙方也可隨時(shí)解除勞務(wù)合同。

第三條勞務(wù)報(bào)酬

1、本合同期內(nèi)乙方的勞務(wù)報(bào)酬為每天人民幣_(tái)_______元（￥），乙方只需在甲方指定的時(shí)限內(nèi)交付每天的`工作任務(wù)，工作時(shí)間乙方自由安排。

2、甲方每三月結(jié)一次勞務(wù)費(fèi)，一般于結(jié)算月______日前，甲方以貨幣形式支付乙方實(shí)際提供勞務(wù)天數(shù)對(duì)應(yīng)的勞務(wù)報(bào)酬，乙方同意甲方對(duì)其勞務(wù)報(bào)酬的支付時(shí)間可以做相應(yīng)的調(diào)整，但遲延時(shí)間最晚不超過(guò)一個(gè)月，否則乙方可立即解除勞務(wù)合同。

3、乙方因病、因事缺勤期內(nèi)不計(jì)算報(bào)酬，雙方確認(rèn)該勞務(wù)費(fèi)用包含了乙方在提供勞務(wù)過(guò)程中的所有費(fèi)用。

第四條雙方的權(quán)利義務(wù)

1、乙方承諾，能夠按照本合同約定為甲方提供勞務(wù)，保守甲方商業(yè)秘密，勤勉盡責(zé)地完成勞務(wù)工作，提供一定的勞務(wù)成果。

2、乙方上崗前，甲方可對(duì)乙方進(jìn)行上崗安全教育，乙方從事特種作業(yè)的必須取得相應(yīng)從業(yè)資格并持證上崗。不具備證書或者報(bào)備證書內(nèi)容虛假的，甲方有權(quán)隨時(shí)解除勞務(wù)合同。

3、甲方根據(jù)乙方所從事的工作，必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

第五條 確認(rèn)與聲明

1、因甲乙雙方為勞務(wù)關(guān)系，乙方確認(rèn)在提供勞務(wù)的過(guò)程中不享有勞動(dòng)法等相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇，甲方也無(wú)需因此向乙方支付任何形式的補(bǔ)償。

2、因甲乙雙方為勞務(wù)關(guān)系，乙方確認(rèn)在提供勞務(wù)的過(guò)程中不享有勞動(dòng)法等法律法規(guī)規(guī)定的醫(yī)療期待遇，相關(guān)的醫(yī)藥、治療等費(fèi)用，乙方確認(rèn)自行承擔(dān)。

3、甲乙雙方約定，甲方在乙方提供勞務(wù)的期限內(nèi)，為乙方購(gòu)買一份人身意外傷害保險(xiǎn)，用以補(bǔ)償乙方在為甲方提供勞務(wù)過(guò)程中發(fā)生意外傷害的損失。

4、乙方在提供勞務(wù)的過(guò)程中因其過(guò)錯(cuò)致人損害的，乙方應(yīng)自行承擔(dān)賠償責(zé)任，由此給甲方造成損失的，乙方應(yīng)據(jù)實(shí)賠償。

5、乙方應(yīng)確保自己的健康狀況，能依據(jù)本合同約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。

6、乙方確認(rèn)保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、公司機(jī)密等任何不宜對(duì)外公開(kāi)的事項(xiàng)，否則造成甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第六條合同的終止與解除

1、本合同期滿如雙方未續(xù)簽，則本合同自行終止。

2、雙方行使單方解除本合同的權(quán)利，但應(yīng)提前10天給予對(duì)方解除合同的書面通知。合同終止或解除時(shí)，甲方僅需向乙方支付勞務(wù)報(bào)酬，無(wú)需支付其他費(fèi)用。

3、本合同終止或解除后3日內(nèi)，乙方應(yīng)將有關(guān)工作向甲方移交完畢。甲方在乙方辦理完工作移交手續(xù)后3日內(nèi)結(jié)算應(yīng)付乙方的勞務(wù)報(bào)酬。如乙方未按本協(xié)議約定進(jìn)行工作交接，應(yīng)賠償甲方違約金_______元。

第七條違約責(zé)任

1、乙方未按本協(xié)議約定進(jìn)行工作交接，應(yīng)賠償甲方違約金_______元。

2、甲方未按照本合同約定向乙方支付勞務(wù)報(bào)酬的，應(yīng)當(dāng)按照支付違約金____元。

3、乙方在提供勞務(wù)過(guò)程中因故意或過(guò)失給甲方造成損失的，應(yīng)按照損失的金額據(jù)實(shí)賠償，損失難以計(jì)算的，乙方支付______元的賠償金。

4、乙方在提供勞務(wù)過(guò)程中，存在泄露甲方商業(yè)秘密的行為，即視為給甲方造成了損失，乙方承諾支付甲方__________元的賠償金。

第八條爭(zhēng)議解決

甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)雙方友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，雙方約定向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第九條其他

1、乙方明確：本勞務(wù)合同的簽訂、履行、乙方接受甲方的相關(guān)管理等行為，并不能推定為雙方存在勞動(dòng)關(guān)系。本合同約定的所有內(nèi)容，不存在欺詐、脅迫、乘人之危等情形。

2、本合同載明的甲、乙雙方的通訊方式為雙方聯(lián)系的唯一固定，在履行本合同過(guò)程中雙方發(fā)生任何爭(zhēng)議或涉及訴訟時(shí)，該地址、電話或郵件均為雙方約定的有效送達(dá)地址。任何一方通訊方式發(fā)生變化，需提前3個(gè)工作日以書面方式通知對(duì)方，否則前述變更對(duì)對(duì)方不發(fā)生效力。

3、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，每份具有同等法律效力。自雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同未盡事項(xiàng)，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。除本協(xié)議另有約定外，雙方可以書面的補(bǔ)充協(xié)議的方式對(duì)本協(xié)議進(jìn)行變更。

（以下無(wú)正文）

甲方（蓋章）： 乙方（簽字）：

地址： 地址：

電話： 電話：

郵件： 郵件：

日期：年月日 日期：年月日

正規(guī)勞務(wù)書面合同 篇10

甲 方：

乙 方_____________

身份證號(hào)碼__________________________________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》以及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本合同。

一、合同期限

本合同自_____年_____月____日起至______年_____月_____日止；其中試用期為_(kāi)______月。

二、工作內(nèi)容

1、甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在___________崗位工作，并為乙方提供必要的工作條件；

2、乙方應(yīng)服從甲方所安排的工種、崗位，按照甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)和責(zé)任制度要求完成規(guī)定的工作任務(wù)；

三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

1、為使乙方完成工作任務(wù)，甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)安全、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定，為乙方提供必要的工作條件，保障乙方的安全和健康；乙方在工作中要遵守有關(guān)操作規(guī)程，愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1、乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)，甲方必須以法定貨幣形式按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬。

3、乙方試用期工資薪酬每月為_(kāi)__________元，試用期為_(kāi)______月；

4、甲方支付給乙方的工資報(bào)酬不得違背當(dāng)?shù)卣?最低工資薪酬規(guī)定。

五、勞動(dòng)紀(jì)律

1、乙方必須遵守甲方依法制訂的各項(xiàng)管理制度。

2、乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德，不得損害甲方或業(yè)主利益，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。

六、教育與培訓(xùn)

用人單位依據(jù)國(guó)家有關(guān)職業(yè)教育與就業(yè)準(zhǔn)入的有關(guān)規(guī)定以及本單位的實(shí)際情況為勞動(dòng)者提供職業(yè)教育和技能培訓(xùn)。

七、勞動(dòng)合同的解除、變更、終止

1、乙方有下列情況之一的，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。

（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)用人單位利益造成重大損害的；

（4）被依法追究刑事責(zé)任的。

2、甲方按照勞動(dòng)法第二十六條、二十七條的規(guī)定與乙方解除勞動(dòng)合同的，按法律的規(guī)定辦理。

3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可變更合同相關(guān)內(nèi)容。

4、合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，應(yīng)當(dāng)即行終止。甲方應(yīng)當(dāng)在期限屆滿30日前就終止或續(xù)訂的意向以書面形式通知乙方，由于工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

八、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

1、本合同一經(jīng)簽訂，甲乙雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行。甲乙雙方任何一方違反本合同，違反方應(yīng)支付對(duì)方違約賠償金____________元。

2、乙方在合同期間（含轉(zhuǎn)崗）由甲方出資進(jìn)行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，乙方如若違反本合同，需無(wú)條件向甲方支付違約賠償金。

3、因不可抗力造成本合同不能履行或經(jīng)濟(jì)損失的，可不承擔(dān)違約責(zé)任。

九、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，任何一方可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)書面申請(qǐng)仲裁，也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十、本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

十一、本合同雙方各執(zhí)一份，涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無(wú)效。

甲方（蓋章）__________________ 乙方：_________________________

代表人（簽字）________________ 身份證號(hào)碼：____________________

_________年________月_______日 _________年________月_______日

正規(guī)勞務(wù)書面合同 篇11

甲方：

法定代表人：

地址：

電話：

傳真：

郵政編碼：

乙方：

法定代表人：

地址：

電話：

傳真：

郵政編碼：

甲乙雙方按照中華人民共和國(guó)有關(guān)法律，根據(jù)平等互利原則，經(jīng)友好協(xié)商，就甲方向乙方派遣員工事宜達(dá)成如下協(xié)議：

第一章 派遣與借用

第一條 派遣系指甲方按照本合同約定，將與甲方建立勞動(dòng)關(guān)系的人員派往乙方工作的行為。

第二條 借用系指乙方按照本合同約定，從甲方借調(diào)人員到乙方工作的行為。

第三條 甲方根據(jù)乙方的要求向乙方派遣員工，乙方須按照約定向甲方支付借用費(fèi)。

第四條 員工與甲方為勞動(dòng)關(guān)系，與乙方為勞務(wù)關(guān)系。員工的工作地點(diǎn)、崗位、方式由乙方根據(jù)業(yè)務(wù)需要確定。

第五條 借用費(fèi)系指乙方借用甲方員工的費(fèi)用，包括：

（一）支付員工的工資。

（二）支付員工的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金費(fèi)用。

（三）甲方為派遣員工提供商業(yè)保險(xiǎn)、福利的費(fèi)用。

（四）甲方對(duì)派遣員工的管理、經(jīng)營(yíng)成本及承擔(dān)的企業(yè)稅收等費(fèi)用。

第六條 甲方派遣人員的姓名、聘用職務(wù)、借用費(fèi)及其組成在附件1中約定，附件1為本合同不可分割的組成部分。

第二章 甲方的義務(wù)與權(quán)利

第七條 甲方承擔(dān)下列義務(wù)：

（一）根據(jù)乙方的要求推薦人選，與乙方?jīng)Q定借用的人員或乙方直接選定的人員簽訂《派遣員工勞動(dòng)合同》。

（二）教育派遣員工遵守中華人民共和國(guó)法律、法規(guī)和規(guī)章。

（三）教育派遣員工遵守乙方的工作制度，保守乙方的商業(yè)秘密。

（四）從借用費(fèi)中支付派遣員工的工資和應(yīng)得收入。

（五）在乙方支付借用費(fèi)后，依法承擔(dān)派遣員工的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金及福利費(fèi)用，其中福利及醫(yī)療保險(xiǎn)部分內(nèi)容的具體實(shí)施按照本合同及其附件條款、甲方有關(guān)派遣員工福利待遇、醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷的規(guī)定執(zhí)行。

（六）為派遣員工提供附件2中雙方確定的服務(wù)內(nèi)容。

（七）聽(tīng)取乙方意見(jiàn)和建議，不斷改進(jìn)工作。

第八條 甲方享有如下權(quán)利：

（一）如遇特殊情況，甲乙雙方不能達(dá)成一致意見(jiàn)時(shí)，甲方有權(quán)撤退派遣員工和解除本合同，但應(yīng)提前30天以書面形式通知乙方和派遣員工（派遣員工在試用期內(nèi)除外），同時(shí)甲方按下列方式向乙方一次性支付補(bǔ)償費(fèi)： 派遣員工被派遣時(shí)間每滿一年，補(bǔ)償費(fèi)為一個(gè)月的借用費(fèi)，不足一年的部分按一年計(jì)算。補(bǔ)償費(fèi)以派遣員工被撤回當(dāng)月的借用費(fèi)為計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)。

（二）甲方有權(quán)對(duì)乙方違反本合同有關(guān)條款或損害派遣員工合法權(quán)益的行為提出書面意見(jiàn)，進(jìn)行交涉。乙方應(yīng)在收到甲方書面意見(jiàn)后六個(gè)工作日內(nèi)，以書面形式回復(fù)甲方。

（三）乙方若無(wú)故拖欠派遣員工的工資或借用費(fèi)，甲方可隨時(shí)無(wú)條件解除本合同，并向乙方追索所欠費(fèi)用。

（四）派遣員工若侵害了乙方的合法權(quán)益，甲方可協(xié)助乙方追究員工的相關(guān)責(zé)任。

第三章 乙方的義務(wù)與權(quán)利

第九條 乙方承擔(dān)下列義務(wù)：

（一）尊重派遣員工不同的民族習(xí)慣和宗教信抑，不歧視派遣員工。

（二）為派遣員工提供符合國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定的工作場(chǎng)所和條件，確定其工作崗位和工作內(nèi)容，并依法為派遣員工提供各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金費(fèi)用。否則，產(chǎn)生的后果由乙方自行承擔(dān)。

（三）實(shí)行每天工作不超過(guò)8小時(shí)，每周工作不超過(guò)40小時(shí)的標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，如遇特殊情況需派遣員工延長(zhǎng)工作時(shí)間，乙方須依法支付加班費(fèi)。

（四）為派遣員工提供差旅等補(bǔ)貼，具體數(shù)額由乙方?jīng)Q定。

（五）保證派遣員工的法定節(jié)假日休息。為借用滿一年以上（含一年）的員工每年安排一次帶薪休假，具體休假天數(shù)按乙方的規(guī)定執(zhí)行。 派遣員工結(jié)婚時(shí)，乙方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定給予婚假3天，屬于晚婚的，應(yīng)再給予晚婚假7天。

（六）派遣員工患病或非因工負(fù)傷，應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定享受醫(yī)療期。醫(yī)療期內(nèi)，乙方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定發(fā)給派遣員工病假工資和疾病救濟(jì)費(fèi)，但最低不低于社會(huì)最低工資的80%。

女員工在孕期、產(chǎn)期及哺乳期內(nèi)的，乙方不得降低其基本工資，但女員工應(yīng)提供合法的醫(yī)生證明。

女員工懷孕不滿四個(gè)月流產(chǎn)的，乙方應(yīng)根據(jù)醫(yī)務(wù)部門的證明給予15天至30天的產(chǎn)假；懷孕滿四個(gè)月以上流產(chǎn)的，給予42天產(chǎn)假，流產(chǎn)假期間，其工資照發(fā)。

（七）不得解除或終止對(duì)孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的女員工，以及患病或非因工負(fù)傷在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)派遣員工的借用關(guān)系。

（八）不得解除對(duì)患職業(yè)病或因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿，經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)鑒定為完全喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的派遣員工的'借用關(guān)系。

（九）派遣員工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿，經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)不能從事原工作，也不能從事由乙方另行安排的工作而被解除借用的，乙方應(yīng)按照勞動(dòng)部《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》（勞部發(fā)[1994]481號(hào)）第6條規(guī)定，向甲方支付該員工的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。

（十）督促派遣員工遵守國(guó)家頒布的稅收法規(guī)，依法繳納個(gè)人所得稅。

（十一）督促派遣員工辦理借用期間的有關(guān)合法工作證件，依據(jù)中國(guó)的法律、法規(guī)制定乙方的規(guī)章制度，并教育派遣員工遵紀(jì)守法。

（十二）乙方因業(yè)務(wù)需要，搬遷至新辦公地址時(shí)，須提前15天通知甲方，以便業(yè)務(wù)聯(lián)系。

（十三）乙方因故被撤銷時(shí)，須提前15天通知甲方，以便及時(shí)辦理終止本合同的手續(xù)。

（十四）派遣員工若向乙方提出辭職，須提前30天以書面形式通知乙方，但在試用期內(nèi)辭職可隨時(shí)提出。乙方接到通知后，應(yīng)及時(shí)以書面形式通知甲方。否則，甲方按收到乙方書面通知之日計(jì)算收費(fèi)截止日期。

（十五）向保險(xiǎn)公司投保派遣員工駕駛的乙方機(jī)動(dòng)車車輛損失險(xiǎn)和第三者責(zé)任險(xiǎn)。若乙方未投保，派遣員工駕駛乙方機(jī)動(dòng)車輛發(fā)生交通事故，事故責(zé)任屬于派遣員工的，由乙方賠償損失。

本條所列第（三）、（四）、（五）項(xiàng)內(nèi)容，乙方可以規(guī)章制度的形式作具體規(guī)定，也可與派遣員工以協(xié)議的形式作具體約定。只要不違反國(guó)家法律、法規(guī)，且送甲方備案，應(yīng)以規(guī)章制度和協(xié)議為準(zhǔn)。

第十條 乙方享有如下權(quán)利：

（一）對(duì)決定借用的員工可以規(guī)定試用期，試用期限應(yīng)根據(jù)借用期限確定：

1．借用期在6個(gè)月以下的，試用期不超過(guò)15日；

2．借用期在6個(gè)月以上1年以下的，試用期不超過(guò)30日；

3．借用期在1年以上2年以下的，試用期不超過(guò)60日；

4．借用期在2年以上的，試用期最長(zhǎng)不超過(guò)6個(gè)月。

試用期內(nèi)，乙方對(duì)不符合要求者，有權(quán)終止試用，但應(yīng)支付試用期的借用費(fèi)（含社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金費(fèi)用）。試用期滿，所派遣員工自動(dòng)轉(zhuǎn)為正式派遣員工，其借用期自試用之日起計(jì)算。

（二）在借用期內(nèi)，有解除派遣員工和解除本合同的權(quán)利，但應(yīng)提前30天以書面形式通知甲方和派遣員工（派遣員工在試用期內(nèi)除外），同時(shí)按下列方式向甲方一次性支付補(bǔ)償費(fèi)： 派遣員工借用時(shí)間每滿一年，補(bǔ)償費(fèi)為一個(gè)月的借用費(fèi)，不足一年的部分按一年計(jì)算。補(bǔ)償費(fèi)以派遣員工被退回甲方當(dāng)月的借用費(fèi)為計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)。補(bǔ)償費(fèi)中包含派遣員工被解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

（三）如派遣員工因違反中國(guó)法律、法規(guī)和嚴(yán)重違反乙方規(guī)定（此規(guī)定對(duì)派遣員工和甲方應(yīng)該是公開(kāi)的）被解除借用，乙方經(jīng)征求甲方意見(jiàn)后可隨時(shí)通知甲方和派遣員工，并可不支付補(bǔ)償費(fèi)。

（四）可與派遣員工另行簽訂個(gè)人協(xié)議作為甲方與派遣員工勞動(dòng)合同的附件送甲方備案，但該協(xié)議不得違反中華人民共和國(guó)的有關(guān)法律、法規(guī)和本合同內(nèi)容。

（五）乙方有權(quán)對(duì)甲方違反本合同有關(guān)條款的行為提出書面意見(jiàn)，并進(jìn)行交涉。甲方應(yīng)在收到乙方書面意見(jiàn)后六個(gè)工作日內(nèi)，以書面形式回復(fù)乙方。

第四章 費(fèi)用及其結(jié)算

第十一條 本合同所涉及的借用費(fèi)、派遣員工名單、借用時(shí)間和付費(fèi)方式在本合同附件1中約定。

第十二條 乙方須于當(dāng)月20日前向甲方支付月借用費(fèi)、補(bǔ)償費(fèi)和年終附加的工資（乙方直接支付派遣員工工資的，須于當(dāng)月底前向甲方支付借用費(fèi)的其它部分），甲方收到后，于次月6日支付派遣員工工資。以上費(fèi)用每逾期10天按1%加付滯付金。逾期30天的，甲方可視情況提出索要違約金 元，并解除或終止本合同，且不屬違約行為，雙方辦理相應(yīng)手續(xù)。

第十三條 加班、加點(diǎn)費(fèi)用的計(jì)算方法為： 工作日加點(diǎn)費(fèi)=月工資÷20.92天÷8小時(shí)×實(shí)際加點(diǎn)時(shí)間×150%； 休息日、帶薪休假日加班費(fèi)=月工資÷20.92天÷8小時(shí)×實(shí)際加班時(shí)間×200%； 法定節(jié)假日加班費(fèi)=月工資÷20.92天÷8小時(shí)×實(shí)際加班時(shí)間×300%；

第五章 爭(zhēng)議與仲裁

第十四條 在本合同履行過(guò)程中，甲乙雙方如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。經(jīng)協(xié)商后仍不能解決的，可提交有管轄權(quán)的人民法院處理。

第十五條 甲方（或乙方）與派遣員工因本合同中有關(guān)勞動(dòng)紀(jì)律約定、員工工資、保險(xiǎn)等勞動(dòng)權(quán)利和義務(wù)的內(nèi)容發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，并提起勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁時(shí)，如爭(zhēng)議的處理結(jié)果與乙方有利害關(guān)系，乙方有參加仲裁活動(dòng)的權(quán)利和義務(wù)。

第六章 其它

第十六條 甲方為派遣員工提供的服務(wù)內(nèi)容在附件2中約定，附件2為本合同不可分割的組成部分。

第十七條 本合同未盡事宜，國(guó)家有規(guī)定的按國(guó)家規(guī)定辦理，國(guó)家無(wú)規(guī)定的由甲乙雙方協(xié)商解決，或簽訂合同附件另行約定。

第十八條 本合同在履行中，如因國(guó)家新頒布的法律、法規(guī)和規(guī)章造成本合同條款必須修訂時(shí)，均應(yīng)以新頒布的法律、法規(guī)和規(guī)章為準(zhǔn)，由甲乙雙方協(xié)商修訂。

第十九條 本合同自 年 月 日起生效，有效期 年，合同期滿前一個(gè)月內(nèi)，如甲乙雙方均未提出異議，有效期自行延長(zhǎng)，延長(zhǎng)期限與本合同期限相同。

第二十條 本合同分別用中文和 文寫成，每種文本一式兩份，雙方各持中文本和 文本一份，兩種文本具有同等法律效力。當(dāng)兩種文本出現(xiàn)矛盾時(shí)，以中文本為準(zhǔn)。

第七章 雙方約定的其它事項(xiàng)

第二十一條 雙方約定需增加的內(nèi)容

第二十二條 雙方約定需修改或刪除的本合同條款

甲方：

乙方

代表簽章：

代表簽章：

20__年 月 日

20__年 月 日

正規(guī)勞務(wù)書面合同 篇12

發(fā)包方（甲方）：

承包方（乙方） ：

茲有乙方現(xiàn)承包甲方發(fā)包的 裝修工程，根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合本工程的具體情況，甲、乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上協(xié)商一致，達(dá)成如下條款，并共同遵守執(zhí)行。

一、工程概況：

1、工程名稱：

2、工程地點(diǎn)：

3、承包內(nèi)容：工作量清單。

4、承包范圍：水電工、木工、漆工、瓦工。

5、承包方式：包清工，電動(dòng)工具及零配件由乙方自備。

6、質(zhì)量要求：gb50210-XX《建筑裝飾裝修工程質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范》、

db31/30-XX《住宅裝飾裝修驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)》。

7、工期要求： 年 月 日至 年 月 日。

二、甲方工作：

1、甲方指派 為駐工地代表，負(fù)責(zé)履行本合同的相關(guān)事宜，全面、全權(quán)負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)的管理工作，對(duì)乙方的工程質(zhì)量、進(jìn)度、用料、安全文明等工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查。

2、負(fù)責(zé)向乙方提供臨時(shí)水電。

三、乙方工作：

1、乙方 為駐工地代表，常駐現(xiàn)場(chǎng)，負(fù)責(zé)履行合同范圍內(nèi)的應(yīng)盡職責(zé)，按照甲方要求組織施工，保質(zhì)、保量、按期完成施工任務(wù)，服從甲方工地代表的'監(jiān)督和管理。

2、做好承包范圍內(nèi)各相關(guān)工種間的交叉配合工作，竣工驗(yàn)收交鑰匙前的成品保護(hù)工作由乙方負(fù)責(zé)。

3、未經(jīng)甲方同意，不得擅自拆改原建筑結(jié)構(gòu)或設(shè)備管線。

四、關(guān)于質(zhì)量的約定：

1、乙方須嚴(yán)格按照甲方要求和施工圖紙、作法說(shuō)明及設(shè)計(jì)變更等進(jìn)行施工，工程質(zhì)量達(dá)到施工合同要求，相關(guān)質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范（gb50210－XX、gb50303－XX、gb50242－XX、gb50327－XX等）作為本工程的質(zhì)量評(píng)定驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。

2、如因乙方責(zé)任原因造成質(zhì)量不合格或不能通過(guò)驗(yàn)收，其返工費(fèi)用由乙方承擔(dān)，工期不順延。

3、如因甲供材料質(zhì)量不合格而影響工程質(zhì)量，其返工費(fèi)用由甲方承擔(dān)，工期順延。

4、本工程質(zhì)保期為壹年，質(zhì)量保修期自竣工驗(yàn)收之日起計(jì)。保修期內(nèi)如發(fā)生質(zhì)量問(wèn)題，乙方須無(wú)償履行保修責(zé)任。

五、關(guān)于工期的約定：

1、如因甲方不能按約給付乙方工程進(jìn)度款而影響工期，工期順延。

2、如因乙方責(zé)任造成中途無(wú)故停工、窩工而影響工期，工期不順延。

3、因業(yè)主等不可抗力的因素而影響工期，工期順延。

六、關(guān)于價(jià)款和結(jié)算的約定：

1、雙方商定本工程合同承包價(jià)格 元（人民幣）。

2、本承包價(jià)格包含人工費(fèi)、機(jī)械費(fèi)、進(jìn)退嘗垃圾清運(yùn)、材料上運(yùn)費(fèi)等。

3、付款方式：

a、開(kāi)工后8日內(nèi)，甲方付款30% 元作為乙方的前期進(jìn)場(chǎng)費(fèi)。

b、水電工程隱蔽驗(yàn)收后，甲方付款30% 元

c、瓦工及木基層、木飾面驗(yàn)收后、漆工進(jìn)場(chǎng)時(shí)，甲方付款15% 元。

d、竣工驗(yàn)收合格后，甲方付款20% 元。

e 、余款5% 元待壹年保修期滿后結(jié)清。

七、關(guān)于材料的約定：

1、甲方負(fù)責(zé)同業(yè)主聯(lián)系及時(shí)提供乙方所需材料，并按時(shí)到常經(jīng)乙方驗(yàn)收入庫(kù)后，由乙方負(fù)責(zé)保管。如因乙方保管不善而造成損壞，由乙方照價(jià)賠償。

2、乙方須在預(yù)算定額范圍內(nèi)使用材料（包括臨時(shí)電），材料損耗按定額計(jì)，超支的不合理材耗由乙方自行承擔(dān)，并在承包價(jià)格中相應(yīng)扣減。

3、所有進(jìn)場(chǎng)的業(yè)主供材，乙方不得擅自挪用。

八、關(guān)于安全生產(chǎn)的約定：

1、甲乙雙方另行簽訂安全協(xié)議，作為本合同的附件，與本合同具有同等的法律效力。

2、乙方須嚴(yán)格遵守甲方和物管部門的規(guī)章制度，以及對(duì)文明現(xiàn)場(chǎng)和安全生產(chǎn)的要求。

3、乙方須嚴(yán)格遵守安全協(xié)議中的條款，嚴(yán)禁在施工現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生違法亂紀(jì)等行為。

九、關(guān)于違約責(zé)任的約定：

1、乙方須自行完成本施工任務(wù)，嚴(yán)禁乙方將本項(xiàng)目再次進(jìn)行分包或轉(zhuǎn)包。

2、因乙方責(zé)任原因而延誤工期逾期完工，每延期一天乙方向甲方賠付違約金元。

3、乙方必須給進(jìn)場(chǎng)施工的工作人員購(gòu)買人身保險(xiǎn)，在施工中發(fā)生安全生產(chǎn)事故造成人身傷害或財(cái)產(chǎn)損失，由乙方承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

4、如乙方違約給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失，由乙方負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)賠償，且甲方有權(quán)單方終止本合同。

本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效，履行完畢后即終止。其中未盡事宜 ，雙方友好協(xié)商解決。

甲方（簽章）： 乙方（簽章）：

年 月 日

正規(guī)勞務(wù)書面合同 篇13

甲方(用人單位)名稱 ：

法定代表人：

甲方注冊(cè)登記地：

聯(lián)系電話：

乙方(外包單位)名稱：

法定代表人：

乙方注冊(cè)登記地：

聯(lián)系電話：

甲乙雙方本著“友好合作、平等互惠、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)”的原則，就人事業(yè)務(wù)外包事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、甲方根據(jù)公司業(yè)務(wù)的需要，委托乙方為甲方進(jìn)人事行業(yè)務(wù)外包服務(wù);乙方根據(jù)甲方授權(quán)范圍及服務(wù)要求，為甲方提供人事業(yè)務(wù)外包服務(wù)工作。

二、乙方服務(wù)范圍

1.根據(jù)甲方業(yè)務(wù)需要替代甲方業(yè)務(wù)的相關(guān)所有工作;

2.提供替代員工的相關(guān)資料，包括身份證復(fù)印件，確保證件真實(shí)有效;

3.處理被退回人員的后續(xù)事宜;

4.及時(shí)發(fā)放替代員工的工資;

5.做好安全教育，處理替代員工的.勞務(wù)糾紛。

三、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1.甲方有權(quán)監(jiān)督乙方的工作質(zhì)量。

2.甲方應(yīng)提供所需人員的數(shù)量、工作內(nèi)容。

3.有下列情形之一的，甲方可將派遣人員退回至乙方，相應(yīng)費(fèi)用由乙方承擔(dān)：

由于派遣人員本人原因，完不成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)的，或發(fā)生嚴(yán)重的人為事故的;不服從分配，不遵守勞動(dòng)紀(jì)律影響正常工作的;提供證件資料不真實(shí)。

4.甲方應(yīng)支付乙方 元的業(yè)務(wù)外包費(fèi)用，甲方提前支付乙方 %的外包服務(wù)費(fèi)用，剩余費(fèi)用在工作結(jié)束 個(gè)工作日內(nèi)日結(jié)清。

四、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1.乙方應(yīng)在工作開(kāi)始前兩個(gè)工作日內(nèi)向甲方遞交業(yè)務(wù)外包計(jì)劃書。

2.乙方應(yīng)按時(shí)支付勞務(wù)報(bào)酬。

3.乙方派出的人員應(yīng)根據(jù)甲方的要求能夠勝任工作。

4.乙方應(yīng)教育派遣人員遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和就業(yè)規(guī)則，服從工作安排。

5.乙方在現(xiàn)場(chǎng)必須設(shè)有1—2名現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)監(jiān)督、負(fù)責(zé)人員。

五、其它約定

1.協(xié)議履行期間，任何一方、任何原因要求終止或者變更協(xié)議的，均應(yīng)提前 天以書面形式通知對(duì)方，由甲乙雙方協(xié)商決定。

2.本協(xié)議一式兩份，甲方乙方各持一份，協(xié)議經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。有效期自 年 月 日至 年 月 日止。

甲方：

乙方：

日期：

日期：

正規(guī)勞務(wù)書面合同 篇14

甲方：____________

法人代表：____________

乙方：____________性別：____________出生時(shí)間：____________

身份證號(hào)碼：____________

乙方系甲方自________________________公司借調(diào)人員。根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就借調(diào)期間各自的權(quán)利、義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議：

一、乙方自______年____月_____日至______年____月____日由長(zhǎng)春城開(kāi)偉業(yè)交通樞紐工程建設(shè)有限公司借調(diào)到甲方承擔(dān)崗位工作。

二、乙方在甲方借調(diào)期間，須遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理、完成甲方交給的工作任務(wù)。乙方如有嚴(yán)重違紀(jì)行為，甲方可隨時(shí)解除本協(xié)議，并通知長(zhǎng)春城開(kāi)偉業(yè)交通樞紐工程建設(shè)有限公司公司，由該公司對(duì)乙方進(jìn)行處理。

三、甲方承擔(dān)乙方的工資，標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)______元/月，每月___日支付當(dāng)月工資和上月加班費(fèi)。工資標(biāo)準(zhǔn)、津貼、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行甲方所在集團(tuán)和母公司的'相關(guān)規(guī)定，并隨上述規(guī)定的變化而隨時(shí)做出調(diào)整。

四、甲方承擔(dān)乙方的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，由其勞動(dòng)關(guān)系所在單位為之辦理繳納手續(xù)。

五、甲乙任何一方若解除本協(xié)議，均須提前30日書面通知對(duì)方。否則應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兑粋€(gè)月工資的代通知金(以乙方月工資為標(biāo)準(zhǔn))。

六、甲乙任何一方若終止本協(xié)議，應(yīng)于協(xié)議期滿前30日書面通知對(duì)方。協(xié)議期滿前一個(gè)月若雙方均未提出終止合同意向，本協(xié)議自動(dòng)延續(xù)一個(gè)周期。，本協(xié)議自動(dòng)延續(xù)一個(gè)周期。

七、因本協(xié)議的履行發(fā)生糾紛，雙方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

八、本協(xié)議簽字或蓋章生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。甲方：（簽字或蓋章）__________

________年________月________日

乙方：（簽字或蓋章）__________

________年________月________日

正規(guī)勞務(wù)書面合同 篇15

甲方：乙方：

甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律規(guī)定，就甲方聘用乙方一事，經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成本合同，供雙方遵照?qǐng)?zhí)行：

第一條：勞動(dòng)合同期限：

1、本勞動(dòng)合同期限為：自______年__ __月_____日起。

第二條：工作地點(diǎn)：_____________________ __ __________

第三條：工作內(nèi)容：

1、乙方同意在甲方承包的綠化養(yǎng)護(hù)客戶，即大西洋海景城負(fù)責(zé)綠化養(yǎng)護(hù)工作。

2、若因乙方不勝任該工作，甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定乙方的薪資待遇；如乙方不同意調(diào)整，甲方可以提前30日通知乙方解除勞動(dòng)合同。

3、在工作過(guò)程中，因乙方存在嚴(yán)重過(guò)失或者故意造成甲方損失的，甲方有權(quán)向乙方追償。

第四條：工作時(shí)間：

1、工作時(shí)間：每天工作時(shí)間為8小時(shí)，每月工作28天為滿勤。具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要安排，乙方應(yīng)當(dāng)服從。

第五條：勞動(dòng)報(bào)酬：

1、乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)________元。

2、甲方保證按月發(fā)放工資，具體發(fā)放日期為次月十日。

第六條：甲方依法制定和完善各項(xiàng)規(guī)章制度，乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守。

第七條：勞動(dòng)合同解除或終止：

1、雙方其中任何一方要解除或終止合同時(shí)，需提前30天書面通知對(duì)方。

第八條：因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方本著合理合法、互諒互讓的.原則協(xié)商處理；協(xié)商不成的，任何一方可依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

第九條：本合同自雙方簽字或蓋章后生效，一式貳份，雙方各執(zhí)一份。

甲方（蓋章）：乙方（簽字）：

法定代表人：身份證號(hào)碼：__________ ________

20xx年x月x日20xx年x月x日

勞務(wù)合同正規(guī)合同(通用6篇)

------分割線------

合同的重要性變得越發(fā)突出。在生活和工作中，簽訂合同都至關(guān)重要。你對(duì)合同的起草和制定熟悉嗎？如果你對(duì)這個(gè)話題有所困惑，可以考慮閱讀《勞務(wù)合同正規(guī)合同》這篇文章。我們致力于提供高質(zhì)量的信息和經(jīng)驗(yàn)，歡迎大家閱讀和借鑒！

勞務(wù)合同正規(guī)合同(篇1)

委托方(甲方)：

服務(wù)方(乙方)：

經(jīng)雙方協(xié)商，甲方委托乙方提供勞務(wù)服務(wù)。協(xié)議內(nèi)容如下：

第一條：工作內(nèi)容：

第二條：合同價(jià)款：人民幣大寫：_______(小寫_______)

第三條：合同的生效期限及終止：

1、本合同經(jīng)雙方負(fù)責(zé)人、法定代表人或委托代理人簽字，加蓋雙方公章或合同專用章后生效。

2、本合同因下列原因終止;

(1)合同期滿。

(2)雙方書面協(xié)商一致提前終止。

(3)因不可抗力導(dǎo)致本合同目的已無(wú)法達(dá)到或者一方已經(jīng)不可能繼續(xù)履行本合同。

第四條：付款方式：鑒于工作量較小，服務(wù)期間甲方不先期支付乙方費(fèi)用，在工作完成后10日內(nèi)一次性支付服務(wù)款，但也不再留扣乙方的質(zhì)保金，如逾期不能支付工程款，每逾期一日按應(yīng)付未付金額的萬(wàn)分之二支付逾期付款違約金，承包方有違約行為的除外。第五條：如本合同履行期間發(fā)生了爭(zhēng)議，雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)，任何一方均有權(quán)向合同履行地人民法院起訴。

第六條：本合同一式兩分份，甲乙雙方各執(zhí)一份，均具有同等法律效力。

甲方(公章)_______乙方(公章)

法定代表人(委托代理人)：_______法定代表人(委托代理人)：

日期：

勞務(wù)合同正規(guī)合同(篇2)

本勞動(dòng)合同（下稱“本合同”）由以下雙方簽訂：

甲方：（聘請(qǐng)單位）___________________________________

乙方：（受聘人）_____________________________________

甲，乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律，法規(guī)規(guī)定，在遵循合法，公平，誠(chéng)實(shí)信用原則的基礎(chǔ)上，經(jīng)平等自愿，協(xié)商一致簽訂本合同，并共同遵守本合同所列條款。

　一、勞動(dòng)合同期限

（一）本合同為二年以上（含二年）固定期限勞務(wù)派遣勞動(dòng)合同。約定合同期自____年____月____日起至____年____月____日止。

（二）甲方派遣乙方到用工單位的派遣期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

　二、工作地點(diǎn)和工作內(nèi)容

（一）甲方派遣乙方的用工單位名稱：______________________

（二）乙方同意根據(jù)工作需要，被派遣從事___________崗位（工種）工作。

（三）乙方的工作地點(diǎn)：___________________________。

（四）乙方的被派遣從事工作崗位如發(fā)生變化，甲方應(yīng)與乙方協(xié)商一致后變動(dòng)乙方的工作崗位。

（五）乙方應(yīng)按用工單位的要求按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù)。

（六）甲方與用工單位派遣協(xié)議到期或提前解除時(shí)，本合同尚未到期的，甲方應(yīng)及時(shí)安排乙方到其他用工單位工作，并協(xié)商變更本合同。

三、工作時(shí)間和休息休假

（一）甲，乙雙方經(jīng)協(xié)商確認(rèn)執(zhí)行下列_條款，乙方工作時(shí)間平均每周不超過(guò)四十小時(shí)，并保證乙方每周至少休息一日。

A，用工單位實(shí)行每天____小時(shí)工作制，每周工作___天，每周休息___天。

B，用工單位實(shí)行輪班制，安排乙方實(shí)行____班運(yùn)轉(zhuǎn)工作制，每班工作時(shí)間為_(kāi)____小時(shí)。

（二）用工單位安排乙方的________工作崗位，經(jīng)批準(zhǔn)屬于實(shí)行不定時(shí)工作制崗位，雙方依法執(zhí)行不定時(shí)工作制規(guī)定。

（三）用工單位安排乙方的________工作崗位，經(jīng)批準(zhǔn)屬于實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制崗位，雙方依法執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制規(guī)定。

（四）甲方應(yīng)要求用工單位嚴(yán)格遵守法定的工作時(shí)間，控制加班加點(diǎn)，保證乙方的休息與身心健康，用工單位因工作需要必須安排乙方加班加點(diǎn)的，應(yīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商同意，并依法給予乙方補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。

（五）甲方依法為乙方安排帶薪年休假，具體休假時(shí)間雙方協(xié)商決定。

　四、勞動(dòng)報(bào)酬

（一）甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無(wú)故拖欠乙方的工資。

（二）甲方承諾每月_____日為發(fā)薪日，月工資____元。

（三）按照同工同酬原則，甲方應(yīng)督促用工單位向乙方依法支付加班費(fèi)，績(jī)效獎(jiǎng)金和與工作崗位相關(guān)的福利待遇，用工單位未支付的，由甲方墊付。

（四）合同期內(nèi)甲方未能安排乙方工作，甲方應(yīng)按照不低于蘇州市最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方報(bào)酬。

（五）甲方應(yīng)按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納住房公積金。

五、社會(huì)保險(xiǎn)

（一）雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，按時(shí)足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，其中依法應(yīng)由乙方繳納的部分，由甲方從乙方工資報(bào)酬中代扣代繳。

（二）乙方發(fā)生工傷事故或患職業(yè)病的，甲方應(yīng)要求用工單位負(fù)責(zé)及時(shí)救治，或提供可能的幫助，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，由甲方向勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)，為乙方依法辦理勞動(dòng)能力鑒定，并為享受工傷保險(xiǎn)待遇履行必要的義務(wù)。

六、勞動(dòng)保護(hù)，勞動(dòng)條件和職業(yè)病危害防護(hù)

（一）甲方應(yīng)要求用工單位向乙方履行如實(shí)告知可能產(chǎn)生職業(yè)病危害崗位的義務(wù)，并對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育，防止勞動(dòng)過(guò)程中的傷亡事故，減少職業(yè)危害。

（二）甲方應(yīng)要求用工單位為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，應(yīng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查，并在乙方離崗前進(jìn)行健康檢查。

（三）因乙方從事的工作崗位有職業(yè)危害可能，在用工單位的監(jiān)督下，乙方須采取以下防護(hù)措施：_________。乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。乙方對(duì)用工單位管理人員違章指揮，強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行。

（四））甲方應(yīng)要求用工單位按照國(guó)家關(guān)于女職工，未成年工的特殊保護(hù)規(guī)定，對(duì)乙方提供保護(hù)。

（五）乙方患病或非因工負(fù)傷，甲方按照國(guó)家關(guān)于醫(yī)療期的規(guī)定依法支付乙方醫(yī)療期內(nèi)的病假工資。

七、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容

_______________________________________________________________。

八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

（一）甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。提出仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起法定時(shí)效內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書面申請(qǐng)。對(duì)仲裁裁決不服且符合起訴條件的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

（二）甲方和用工單位違反勞動(dòng)保障法律，法規(guī)和規(guī)章，損害乙方合法權(quán)益的，乙方有權(quán)向勞動(dòng)保障行政部門和有關(guān)部門投訴，給乙方造成損害的，甲方和用工單位承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。

　九、其他事項(xiàng)

（一）勞動(dòng)合同期內(nèi)，乙方戶籍所在地，實(shí)際居住地，聯(lián)系方式等發(fā)生變化，應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知甲方和用工單位。

（二）本合同未盡事宜，按國(guó)家，省和市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，沒(méi)有規(guī)定的，通過(guò)雙方平等協(xié)商解決。

（三）本合同不得涂改。

（四）本合同如需同時(shí)用中文，外文書寫，內(nèi)容不一致的，以中文文本為準(zhǔn)。

（五）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

用人單位：_____________勞動(dòng)者：______________

_______年_____月_____日_______年_____月_____日

勞務(wù)合同正規(guī)合同(篇3)

甲 方：

乙 方：____________ ___

性別__ __ 學(xué)歷居民身份證號(hào)碼 在甲方工作起始時(shí)間 ________年________月_________日

家庭住址_______________________________ 郵政編碼_________________ 鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，雇傭乙方為卡樂(lè)芙休閑食品連鎖店提供勞務(wù)服務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書》如下：

一、合同期限

第一條 本合同于________年_______月_______日生效，期限________年，其中試用期至______年_____月______日止。 如雙方需要，可在合同期滿前一個(gè)月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同。如合同期已滿，雙方不再續(xù)簽合同，但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束，則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束，也可雙方約定為尋至崗位接替者止，約定期限為一個(gè)月。

二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任

第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，承擔(dān)_______________________崗位（工種）工作。

第三條 乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對(duì)該崗位之特別規(guī)定（詳見(jiàn)《崗位責(zé)任書》）的標(biāo)準(zhǔn)。

第四條 乙方每周工作時(shí)間為_(kāi)_______天；乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。

第五條 乙方應(yīng)接受甲方的績(jī)效考核。

第六條 未經(jīng)甲方許可，乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個(gè)人業(yè)務(wù)。

第七條 甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件。

第八條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款。

三、勞務(wù)報(bào)酬

第九條 甲方每月 11 日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報(bào)酬，標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_____元/月+雙方約定方式比例提成(含稅及個(gè)人保險(xiǎn))。

乙方在試用期間的勞務(wù)報(bào)酬為 元/月(含稅及個(gè)人保險(xiǎn)) 。

甲乙雙方對(duì)勞務(wù)報(bào)酬的其他約定： ______________________ ____

甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報(bào)酬：

1、因乙方的過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的；2、乙方違反相關(guān)管理制度的；3、雙方約定的其他情況。

四、合同的終止與解除

第十條 合同期滿如未續(xù)簽，則視為《勞務(wù)雇傭合同書》自行終止，雙方應(yīng)及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。

第十一條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

第十二條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；

（二）嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的；

（三）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；

（四）被依法追究刑事責(zé)任的。

五、雙方約定的其他內(nèi)容

第十三條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：

一、乙方有義務(wù)向甲方提供真實(shí)的個(gè)人信息與相關(guān)證明，并如實(shí)填寫，否則甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同，并且不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

二、甲方有權(quán)對(duì)公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修改、完善。修改后的內(nèi)容對(duì)本合同具有同等效力。

三、甲方可以在合同有效期內(nèi)，根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍及工作店址，勞務(wù)報(bào)酬等事項(xiàng)也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。

四、乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職的承擔(dān)相關(guān)損失。

五、甲方將定期或不定期對(duì)乙方進(jìn)行工作績(jī)效考核，考核不合格者，甲方有權(quán)解除或終止本合同。

六、本合同到解除日期時(shí)，乙方應(yīng)及時(shí)辦理離職手續(xù)，否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報(bào)酬。

第十四條 本合同的附件如下附件一：《保密協(xié)議》；附件二：《崗位職責(zé)書》；附件三：甲方制定的《員工手冊(cè)》及有關(guān)規(guī)定。

第十六條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（蓋章）：法人或委托代理人___________________ _

乙方（簽字）：__________________

簽訂日期： 年月日

勞務(wù)合同正規(guī)合同(篇4)

甲方：

統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：

法定代表人：

通訊地址：

乙方（姓名）

民族： 性別： 出生日期：

公民身份號(hào)碼：

家庭住址：

聯(lián)系電話：

緊急聯(lián)系人：

鑒于甲方勞務(wù)用工的需要，故雇傭乙方為甲方提供勞務(wù)。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》等及其他相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方協(xié)商一致，平等自愿簽訂本合同，以期共同遵守。

第一條合同期限

本勞務(wù)期限自年月日起至年月日止。雙方根據(jù)合作的效果決定是否續(xù)簽該勞務(wù)協(xié)議，若未續(xù)簽的，則合同到期后聘用關(guān)系自然終止。

第二條勞務(wù)內(nèi)容及相關(guān)要求

1、乙方根據(jù)甲方的需求，從事的勞務(wù)內(nèi)容為：_____________詳見(jiàn)《勞務(wù)內(nèi)容說(shuō)明書》，乙方應(yīng)按照甲方要求在一定時(shí)間內(nèi)完成甲方指定的工作任務(wù)，并按甲方的要求提交勞務(wù)成果。

2、乙方承諾其工作成果達(dá)到甲方的要求，否則甲方有權(quán)隨時(shí)解除勞務(wù)合同；若因甲方不及時(shí)支付勞務(wù)報(bào)酬或無(wú)法達(dá)到甲方要求的，乙方也可隨時(shí)解除勞務(wù)合同。

第三條勞務(wù)報(bào)酬

1、本合同期內(nèi)乙方的勞務(wù)報(bào)酬為每天人民幣_(tái)_______元（￥），乙方只需在甲方指定的時(shí)限內(nèi)交付每天的工作任務(wù)，工作時(shí)間乙方自由安排。

2、甲方每三月結(jié)一次勞務(wù)費(fèi)，一般于結(jié)算月______日前，甲方以貨幣形式支付乙方實(shí)際提供勞務(wù)天數(shù)對(duì)應(yīng)的勞務(wù)報(bào)酬，乙方同意甲方對(duì)其勞務(wù)報(bào)酬的支付時(shí)間可以做相應(yīng)的調(diào)整，但遲延時(shí)間最晚不超過(guò)一個(gè)月，否則乙方可立即解除勞務(wù)合同。

3、乙方因病、因事缺勤期內(nèi)不計(jì)算報(bào)酬，雙方確認(rèn)該勞務(wù)費(fèi)用包含了乙方在提供勞務(wù)過(guò)程中的所有費(fèi)用。

第四條雙方的權(quán)利義務(wù)

1、乙方承諾，能夠按照本合同約定為甲方提供勞務(wù)，保守甲方商業(yè)秘密，勤勉盡責(zé)地完成勞務(wù)工作，提供一定的勞務(wù)成果。

2、乙方上崗前，甲方可對(duì)乙方進(jìn)行上崗安全教育，乙方從事特種作業(yè)的必須取得相應(yīng)從業(yè)資格并持證上崗。不具備證書或者報(bào)備證書內(nèi)容虛假的，甲方有權(quán)隨時(shí)解除勞務(wù)合同。

3、甲方根據(jù)乙方所從事的工作，必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

第五條 確認(rèn)與聲明

1、因甲乙雙方為勞務(wù)關(guān)系，乙方確認(rèn)在提供勞務(wù)的過(guò)程中不享有勞動(dòng)法等相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇，甲方也無(wú)需因此向乙方支付任何形式的補(bǔ)償。

2、因甲乙雙方為勞務(wù)關(guān)系，乙方確認(rèn)在提供勞務(wù)的過(guò)程中不享有勞動(dòng)法等法律法規(guī)規(guī)定的醫(yī)療期待遇，相關(guān)的醫(yī)藥、治療等費(fèi)用，乙方確認(rèn)自行承擔(dān)。

3、甲乙雙方約定，甲方在乙方提供勞務(wù)的期限內(nèi)，為乙方購(gòu)買一份人身意外傷害保險(xiǎn)，用以補(bǔ)償乙方在為甲方提供勞務(wù)過(guò)程中發(fā)生意外傷害的損失。

4、乙方在提供勞務(wù)的過(guò)程中因其過(guò)錯(cuò)致人損害的，乙方應(yīng)自行承擔(dān)賠償責(zé)任，由此給甲方造成損失的，乙方應(yīng)據(jù)實(shí)賠償。

5、乙方應(yīng)確保自己的健康狀況，能依據(jù)本合同約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。

6、乙方確認(rèn)保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、公司機(jī)密等任何不宜對(duì)外公開(kāi)的事項(xiàng)，否則造成甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第六條合同的終止與解除

1、本合同期滿如雙方未續(xù)簽，則本合同自行終止。

2、雙方行使單方解除本合同的權(quán)利，但應(yīng)提前10天給予對(duì)方解除合同的書面通知。合同終止或解除時(shí)，甲方僅需向乙方支付勞務(wù)報(bào)酬，無(wú)需支付其他費(fèi)用。

3、本合同終止或解除后3日內(nèi)，乙方應(yīng)將有關(guān)工作向甲方移交完畢。甲方在乙方辦理完工作移交手續(xù)后3日內(nèi)結(jié)算應(yīng)付乙方的勞務(wù)報(bào)酬。如乙方未按本協(xié)議約定進(jìn)行工作交接，應(yīng)賠償甲方違約金_______元。

第七條違約責(zé)任

1、乙方未按本協(xié)議約定進(jìn)行工作交接，應(yīng)賠償甲方違約金_______元。

2、甲方未按照本合同約定向乙方支付勞務(wù)報(bào)酬的，應(yīng)當(dāng)按照支付違約金____元。

3、乙方在提供勞務(wù)過(guò)程中因故意或過(guò)失給甲方造成損失的，應(yīng)按照損失的金額據(jù)實(shí)賠償，損失難以計(jì)算的，乙方支付______元的賠償金。

4、乙方在提供勞務(wù)過(guò)程中，存在泄露甲方商業(yè)秘密的行為，即視為給甲方造成了損失，乙方承諾支付甲方__________元的賠償金。

第八條爭(zhēng)議解決

甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)雙方友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，雙方約定向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第九條其他

1、乙方明確：本勞務(wù)合同的簽訂、履行、乙方接受甲方的相關(guān)管理等行為，并不能推定為雙方存在勞動(dòng)關(guān)系。本合同約定的所有內(nèi)容，不存在欺詐、脅迫、乘人之危等情形。

2、本合同載明的甲、乙雙方的通訊方式為雙方聯(lián)系的唯一固定，在履行本合同過(guò)程中雙方發(fā)生任何爭(zhēng)議或涉及訴訟時(shí)，該地址、電話或郵件均為雙方約定的有效送達(dá)地址。任何一方通訊方式發(fā)生變化，需提前3個(gè)工作日以書面方式通知對(duì)方，否則前述變更對(duì)對(duì)方不發(fā)生效力。

3、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，每份具有同等法律效力。自雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同未盡事項(xiàng)，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。除本協(xié)議另有約定外，雙方可以書面的補(bǔ)充協(xié)議的方式對(duì)本協(xié)議進(jìn)行變更。

（以下無(wú)正文）

甲方（蓋章）： 乙方（簽字）：

地址： 地址：

電話： 電話：

郵件： 郵件：

日期：年月日 日期：年月日

勞務(wù)合同正規(guī)合同(篇5)

甲 方(聘方)：法定代表人：甲方地址及電話：乙方(受聘方)：文化程度： 性 別：出生年月：________年月____日居民身份證號(hào)碼： 教師資格證號(hào)碼：現(xiàn)有職稱： XX編碼：家庭住址： 聯(lián)系電話：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《自治區(qū)事業(yè)人員聘用制試行辦法》，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，同意自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款并享有勞動(dòng)法規(guī)定的權(quán)力和義務(wù)。

一、聘用合同期限

第一條 本合同期限類型為年期固定期限合同。本學(xué)年度續(xù)聘人員，合同生效日期為_(kāi)_______年____月____日，合同終止日期為_(kāi)_______年____月日。本學(xué)年度新聘人員，合同生效日期為_(kāi)_______年____月____日，合同終止日期為_(kāi)_______年____月日。其中試用期1個(gè)月，試用期內(nèi)經(jīng)所在單位考核合格者，聘用合同自動(dòng)生成正式合同；試用期內(nèi)經(jīng)所在單位考核不合格者，由所在單位提出書面報(bào)告，甲方有權(quán)予以辭退，同時(shí)解除聘用合同。起薪日從合同生效日期算起。

二、工作崗位和崗位職責(zé)

第二條 乙方同意根據(jù)甲方需要，在 擔(dān)任 工作。

第三條 貫徹落實(shí)《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》和上級(jí)部門關(guān)于學(xué)校衛(wèi)生工作的各項(xiàng)要求。

第四條 建立健全學(xué)生健康檔案，協(xié)調(diào)做好學(xué)生體檢工作，并做好學(xué)生體檢結(jié)果分析。

第五條 督促指導(dǎo)各學(xué)校落實(shí)學(xué)生的疾病防控,舉辦衛(wèi)生保健知識(shí)講座。

第六條 管理好學(xué)校衛(wèi)生室，從實(shí)際出發(fā)，配備必需數(shù)量的藥物、器械，并加強(qiáng)對(duì)醫(yī)療器械和藥物的管理，定期清點(diǎn)補(bǔ)給。

第七條 做好急救及轉(zhuǎn)診工作，參與分局及各學(xué)校大型活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)醫(yī)療救護(hù)工作。

第八條 培訓(xùn)和指導(dǎo)各學(xué)校兼職校醫(yī)做好學(xué)校衛(wèi)生工作。

第九條 乙方每周在甲方各學(xué)校輪流坐班一天，周五回分局辦公。

三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

第十條 甲方用人單位給乙方提供必要的辦公條件。

第十一條 甲方為乙方提供職工公寓住房，租金250元間〃月，由乙方承擔(dān)；需要家用單元住房者，甲方提供證明材料，費(fèi)用全部由乙方自理。

第十二條 甲方用人單位安排乙方執(zhí)行定時(shí)工作制，享受同在冊(cè)職工一樣的國(guó)家法定節(jié)假日休假制度。甲方用人單位安排乙方節(jié)假日工作應(yīng)向乙方支付與甲方用人單位正式職工標(biāo)準(zhǔn)相同的節(jié)假日補(bǔ)助。

第十三條 聘期滿________年續(xù)簽聘用合同的教輔人員，在提供規(guī)定證件及相關(guān)資料的前提下，可與在職教輔人員按同等條件參加職稱評(píng)審。

第十四條 乙方不享受甲方對(duì)正式職工的帶薪療養(yǎng)假、獎(jiǎng)金、生活福利、勞保等相應(yīng)待遇。

第十五條 乙方聘期內(nèi)如因公傷、殘、亡，有關(guān)費(fèi)用處理事宜由甲方參照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和乙方協(xié)商解決；非因公傷、殘、亡者費(fèi)用自理。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

第十六條 甲方按乙方的崗位確定月薪酬標(biāo)準(zhǔn)：滿工作量的崗位月薪酬標(biāo)準(zhǔn)為：校醫(yī)1900元月。自________年____月____日起，工資結(jié)構(gòu)中增加工齡工資，工齡以甲方首次聘用時(shí)間計(jì)起，工齡按滿年滿月年計(jì)算。工齡工資工齡215;年工工資________年工工資的確定：工齡≤________年，年工工資4元年；________年＜工齡≤1________年，年工工資8元年；工齡＞1________年，年工工資12元年。

第十七條____月薪酬標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放辦法：

1、每月1～____日乙方所在學(xué)校統(tǒng)計(jì)上月實(shí)際工作量并進(jìn)行公示，準(zhǔn)確無(wú)誤后于____日上報(bào)甲方，甲方核準(zhǔn)后，由甲方按時(shí)以貨幣形式支付給乙方本人。

2、聘期每滿一學(xué)期的學(xué)校教輔人員，在完成學(xué)校值班工作的前提下，享受相鄰帶薪假期（標(biāo)準(zhǔn)為月薪工資）。其他非學(xué)校崗位人員不享受帶薪寒、暑假。

第十八條 在乙方提供規(guī)定證件，辦理相關(guān)手續(xù)的前提下，參照社會(huì)保險(xiǎn)有關(guān)條例享受甲方統(tǒng)一辦理的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)金、工傷、生育保險(xiǎn)及住房公積金，并按國(guó)家有關(guān)規(guī)定繳納相應(yīng)費(fèi)用及個(gè)人所得稅。

五、勞動(dòng)紀(jì)律

第十九條 乙方應(yīng)遵守甲方用人單位依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守職業(yè)道德規(guī)范；愛(ài)護(hù)單位財(cái)產(chǎn)；積極參加培訓(xùn)活動(dòng)，努力提高服務(wù)水平和服務(wù)能力。

第二十條 乙方違反甲方用人單位的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，造成不良后果或重大事故者，用人單位可依據(jù)本單位的有關(guān)規(guī)定，上報(bào)甲方給予乙方紀(jì)律處分、經(jīng)濟(jì)處罰、解除本合同、直至追究法律責(zé)任。

六、聘用合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

第二十一條 訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

第二十二條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。

第二十三條 乙方有下列情形之一，甲方可以隨時(shí)解除本合同：

1、在試用期內(nèi)，被證明不符合錄用條件者；

2、嚴(yán)重違反甲方用人單位勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度，或在所從事的工作中發(fā)生重大責(zé)任事故者；

3、因違反職業(yè)道德，工作水平和效率低下，對(duì)甲方用人單位利益造成明顯損害或產(chǎn)生惡劣社會(huì)影響者；

4、被依法追究刑事責(zé)任者。

第十九條 有下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前____日以書面形式通知乙方：

1、乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能勝任原工作者；

2、用人單位、家長(zhǎng)、學(xué)生對(duì)乙方的服務(wù)工作反映強(qiáng)烈，滿意率不足90％者。

第二十四條 有下列情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：

1、在試用期內(nèi)的；

2、甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的；

3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。

第二十五條 乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前____日以書面形式通知甲方。乙方未征得甲方同意，聘期內(nèi)單方面中止合同，給甲方工作造成不良影響者，甲方有權(quán)扣除乙方的勞動(dòng)報(bào)酬，造成重大損失和影響的，將追究乙方的法律責(zé)任。

第二十六條 本合同期限屆期，聘用合同即終止。雙方當(dāng)事人在本合同期滿前20天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂下一期聘用合同。

第二十七條 本合同所約定的屬事業(yè)單位臨時(shí)用工性質(zhì)，甲方每年發(fā)放

第十三個(gè)月工資作為本年度工作年限的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。本合同期限屆滿，雙方的各項(xiàng)約定即終止，乙方不得再要求甲方給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

七、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

第二十八條 因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以向甲方單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，可以向上一級(jí)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

第二十九條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，上報(bào)甲方人事科存檔一份。本合同自簽訂之日起生效。甲 方(蓋章)甲方代表(簽字)甲方合同執(zhí)行單位(簽章)執(zhí)行代表(簽章)

八、其他 乙 方(簽章) 簽訂日期________年____月____日

勞務(wù)合同正規(guī)合同(篇6)

甲方：

乙方：_______________(身份證號(hào)：__________________)

經(jīng)乙方申請(qǐng)，甲方?jīng)Q定派遣乙方赴日本某公司(以下簡(jiǎn)稱日本公司)進(jìn)行勞務(wù)輸出，雙方在平等自愿協(xié)商基礎(chǔ)上，簽訂本協(xié)議：

第一條：到日本工作期限

1.1乙方到日本公司工作的期限為從年月日到年月日，期限屆滿乙方應(yīng)立即回國(guó)并回甲方工作;甲方有權(quán)自行決定縮短、調(diào)整或結(jié)束工作期限的權(quán)利。

第二條：出國(guó)費(fèi)用承擔(dān)及出國(guó)履約保證金

2.1乙方應(yīng)在出國(guó)前向甲方支付以下費(fèi)用：

(1)辦理護(hù)照等出國(guó)手續(xù)費(fèi)用人民幣13500元;

(2)單程去日本機(jī)票約人民幣3500元(按實(shí)結(jié)算);

(3)出國(guó)前三個(gè)月在國(guó)內(nèi)的培訓(xùn)費(fèi)用人民幣1000元。

2.2除上述約定外，乙方還應(yīng)在出國(guó)前向甲方支付出國(guó)履約保證金人民幣壹萬(wàn)元，若出現(xiàn)下列情況之一，乙方除要賠償甲方因此造成的損失外，該出國(guó)履約保證金還應(yīng)作為違約金賠償給甲方：

(1)乙方不愿出國(guó);

(2)因乙方的原因而無(wú)法出國(guó)、不能出國(guó);

(3)因乙方的原因，乙方被日本公司退工等而導(dǎo)致乙方無(wú)法完成三年工作時(shí)間。

如未出現(xiàn)上述情況，乙方回國(guó)到甲方工作后，上述出國(guó)履約保證金即退還給乙方。

第三條：工作報(bào)酬及回國(guó)履約保證金

3.1乙方在日本公司工作期間的報(bào)酬約定為：第一年每月為5萬(wàn)日元、第二年和第三年每月皆為6萬(wàn)日元;加班報(bào)酬約定：第一年每小時(shí)為300日元、第二年每小時(shí)為320日元、第三年每小時(shí)為350日元。

3.2乙方同意，甲方可要求日本公司每月從上述報(bào)酬中扣除2萬(wàn)日作為乙方的回國(guó)履約保證金，若出現(xiàn)下列情況之一，該回國(guó)履約保證金應(yīng)作為違約金賠償給甲方：

(1)三年工作期滿，乙方不愿回國(guó)或因乙方的原因無(wú)法回國(guó)、不能回國(guó);

(2)乙方回國(guó)后拒絕和甲方簽訂期限為三年的勞動(dòng)合同或拒絕回甲方工作的;

(3)乙方回國(guó)在甲方工作期間，乙方以個(gè)人理由解除勞動(dòng)合同，或乙方嚴(yán)重失職或違反勞動(dòng)合同中的條款而被甲方解雇。如未出現(xiàn)上述情況，乙方回國(guó)到甲方工作三年后，上述回國(guó)履約保證金即退還給乙方。

第四條：在日本公司工作期間的義務(wù)

4.1乙方在日本公司三年工作期間的食宿等費(fèi)用開(kāi)支皆由乙方本人承擔(dān)，國(guó)內(nèi)的養(yǎng)老等社會(huì)保險(xiǎn)金皆由乙方個(gè)人承擔(dān)，先由甲方代為支付，乙方回國(guó)后直接支付結(jié)算給甲方。

4.2乙方從工作中獲得的任何技術(shù)、知識(shí)、信息，均應(yīng)保密，未經(jīng)甲方事先書面允許，不得公開(kāi)、泄露或提供給予他人，乙方的保密義務(wù)在本合同終止后繼續(xù)有效三年。

4.3乙方應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)、勤奮工作，在出國(guó)期間不得有下列違約行為：

(1)觸犯法律，違反當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)勞動(dòng)或其他條例;

(2)參與或牽涉政治敏感性活動(dòng);

(3)鬧事、擾亂社會(huì)秩序和作出有損甲方和日本公司聲譽(yù)的舉動(dòng);

(4)進(jìn)行危險(xiǎn)性運(yùn)動(dòng)或活動(dòng);

(5)故意致使自己不能或無(wú)法繼續(xù)參加工作的任何行為;

(6)抵觸或違反日本公司的勞動(dòng)紀(jì)律及規(guī)章制度。

第五條：本合同經(jīng)甲方的授權(quán)代表、乙方簽字后生效。

第六條：本合同中如有任何條款被裁定無(wú)效，并不影響其余余款的效力，合同雙方應(yīng)協(xié)商修改有關(guān)條款，使合同保持有效。

第七條：本合同未盡事宜，雙方可隨時(shí)協(xié)商簽

公司工作期間的義務(wù)

4.1乙方在日本公司三年工作期間的食宿等費(fèi)用開(kāi)支皆由乙方本人承擔(dān)，國(guó)內(nèi)的養(yǎng)老等社會(huì)保險(xiǎn)金皆由乙方個(gè)人承擔(dān)，先由甲方代為支付，乙方回國(guó)后直接支付結(jié)算給甲方。

4.2乙方從工作中獲得的任何技術(shù)、知識(shí)、信息，均應(yīng)保密，未經(jīng)甲方事先書面允許，不得公開(kāi)、泄露或提供給予他人，乙方的保密義務(wù)在本合同終止后繼續(xù)有效三年。

4.3乙方應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)、勤奮工作，在出國(guó)期間不得有下列違約行為：

(1)觸犯法律，違反當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)勞動(dòng)或其他條例;

(2)參與或牽涉政治敏感性活動(dòng);

(3)鬧事、擾亂社會(huì)秩序和作出有損甲方和日本公司聲譽(yù)的舉動(dòng);

(4)進(jìn)行危險(xiǎn)性運(yùn)動(dòng)或活動(dòng);

(5)故意致使自己不能或無(wú)法繼續(xù)參加工作的任何行為;

(6)抵觸或違反日本公司的勞動(dòng)紀(jì)律及規(guī)章制度。

第五條：本合同經(jīng)甲方的授權(quán)代表、乙方簽字后生效。

第六條：本合同中如有任何條款被裁定無(wú)效，并不影響其余余款的效力，合同雙方應(yīng)協(xié)商修改有關(guān)條款，使合同保持有效。

第七條：本合同未盡事宜，雙方可隨時(shí)協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等效力。

第八條：雙方在履行合同過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成可通過(guò)甲方所在地法院訴訟解決，雙方同意不在其他任何機(jī)構(gòu)提起針對(duì)對(duì)方的訴訟、仲裁或勞動(dòng)仲裁。

第九條：雙方確認(rèn)，本合同是雙方真實(shí)意思表示，是以雙方平等協(xié)商一致基礎(chǔ)上簽訂的，雙方對(duì)合同內(nèi)容理解一致。

甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________身份證號(hào)碼：____________________

_________年________月_______日_________年________月_______日